You are extracting information from the Polish court judgments.
Extract specified values strictly from the provided judgement. If information is not provided in the judgement, leave the field with null value.
Please return the response in the identical YAML format:
```yaml
court_name: "<nazwa s\u0105du, string containing the full name of the court>"
date: <data, date in format YYYY-MM-DD>
department_name: "<nazwa wydzia\u0142u, string containing the full name of the court's\
  \ department>"
judges: "<s\u0119dziowie, list of judge full names>"
legal_bases: <podstawy prawne, list of strings containing legal bases (legal regulations)>
recorder: <protokolant, string containing the name of the recorder>
signature: <sygnatura, string contraining the signature of the judgment>
```
=====
{context}
======

Sygn. akt III U 788/13

WYROK
W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ
Dnia 24 czerwca 2014r.
Sąd Okręgowy w Suwałkach III Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych
w składzie:

Przewodniczący:

SSO Danuta Poniatowska

Protokolant:

sekr. sądowy Beata Dzienis

po rozpoznaniu na rozprawie w dniu 24 czerwca 2014r. w Suwałkach
sprawyK. A.
przeciwko Zakładowi Ubezpieczeń Społecznych Oddział wO.
o wcześniejszą emeryturę
w związku z odwołaniemK. A.
od decyzji Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Oddział wO.
z dnia 25 września 2013 r. znak(...)

zmienia zaskarżoną decyzję i przyznajeK. A.prawo do emerytury od dnia 26 września 2013r.

Sygn. akt III U 788/13

UZASADNIENIE
Decyzją z dnia 25.09.2013r. Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział wO., powołując się na przepisyrozporządzenia Rady Ministrów z dnia 7.02.1983r. w sprawie wieku emerytalnego pracowników zatrudnionych w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze(Dz.U. Nr 8 poz. 43 ze zm.) orazustawy z dnia 17.12.1998r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych(t.j. Dz. U. z 2013r. poz.1440) odmówiłK. A.prawa do wcześniejszej emerytury z uwagi na niewykazanie 15 lat pracy w warunkach szczególnych.
W odwołaniuK. A.domagał się zmiany zaskarżonej decyzji i przyznania prawa do wcześniejszej emerytury. Wnioskował o uwzględnienie do stażu pracy w warunkach szczególnych okresu od 01.02.1971r. do 30.06.1071r. dot. zatrudnienia(...) Przedsiębiorstwie (...)wB.przy pracach spawania łukowego i gazowego oraz okresu zasadniczej służby wojskowej od 27.04.1973r. do 01.05.1975r.
W odpowiedzi na odwołanie organ rentowy wniósł o jego oddalenie. Podtrzymał podstawy skarżonej decyzji.

Sąd ustalił, co następuje:

K. A.(ur. (...)) w dniu 13.09.2013r. wystąpił z wnioskiem o emeryturę.
Na dzień 01.01.1999r. udowodnił 27 lat 6 miesięcy 27 dni okresów składkowych. Do stażu pracy w warunkach szczególnych organ rentowy uwzględnił 12 lat 7 miesięcy 26 dni, zaliczając następujące okresy zatrudnienia :
- od 01.07.1971r. do 26.04.1973r. i od 02.05.1975r. do 30.06.1977r. w(...) Przedsiębiorstwie (...)wB.na stanowisku montera instalacji sanitarnych i grzewczych (świadectwo pracy w warunkach szczególnych k. 8 akt ZUS);
- od 01.07.1977r. do 28.02.1986r. wPrzedsiębiorstwie (...)wE.na stanowisku montera instalacji sanitarnych i grzewczych (świadectwo pracy w warunkach szczególnych k. 11 akt ZUS).
Od 01.09.1969r. odwołujący został zatrudniony w(...) Przedsiębiorstwie (...)jako robotnik młodociany w celu nauki zawodu w zawodzie monter wewnętrznych instalacji budowlanych. Naukę zawodu pobierał w(...)Szkole(...)(...). W pierwszym roku nauki zajęcia teoretyczne odbywały się przez 2 dni, natomiast przez 4 dni pracował, najczęściej przy wykopach. W drugim roku nauki zajęcia teoretyczne odbywały się do grudnia 1970r., natomiast od stycznia 1971r. zajęcia teoretyczne odbywały się tylko w niedziele. W pozostałe dni odwołujący pracował. Od 01.02.1971r. odbywał kurs spawalniczy – łukowy i gazowy. Do odbycia kursu zostali zakwalifikowani tylko najlepsi, w tym odwołujący. W trakcie jego trwania pracował stale i w pełnym wymiarze godzin pracy – 8 godzin – jako spawacz. Od 01.02. do 30.06.1971r. pracował jako spawacz przy spawaniu grzejników (książeczka spawalnicza koperta k. 19, umowa k. 42-44, legitymacja ubezpieczeniowa koperta k. 12 akt ZUS, zeznania odwołującego 03:50-10:40 k. 53 odwr.).
Okres od 01.02.1971r. do 30.06.1971r. został uwzględniony w całości do stażu pracy w warunkach szczególnych.
Po zakończeniu nauki i uzyskaniu uprawnień spawacza od 01.07.1971r. odorujący rozpoczął pracę w(...) Przedsiębiorstwie (...)wB., jako monter instalacji sanitarnych i grzewczych. Praca w tym zakładzie została częściowo uwzględniona przez organ rentowy do stażu pracy w warunkach szczególnych. Wyłączeniu przez ZUS podlegał okres odbywania zasadniczej służby wojskowej – od 27.04.1973r. do 12.04.1975r. Jak wynika z akt osobowych (koperta k. 25) oraz zeznań świadkówZ. J.(04:50-10:14 k. 35 odwr.) iJ. K.(10:30-14:00 k.35 odwr.), odwołujący przez cały okres zatrudnienia w(...)pracował jako spawacz, zatem przed jak i po powrocie z wojska wykonywał prace spawacza. Co więcej, z zaświadczenia(...)z dnia 31.08.2012r. (k. 9 akt ZUS) wynika, iż również w trakcie służby wojskowej – od 07.07.1973r. do 12.04.1975r. wykonywał prace na stanowisku spawacza. Służbę wojskową ukończył w dniu 12.04.1975r. i do(...)wrócił w dniu 02.05.1975r. na stanowisko montera instalacji sanitarnych i grzewczych.
Okres odbywania zasadniczej służby wojskowej tj. od 27.04.1973r. do 01.05.1975r. został uwzględniony w całości do pracy w warunkach szczególnych.

Sąd zważył, co następuje:

Prawo do emerytury w obniżonym wieku zgodnie z treściąart. 184 ust.1 i 2w zw. zart. 32 ust. 1 ustawy z dnia 17.12.1998r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych(t.j. z 2009r. Dz.U. Nr 153, poz. 1227 ze zm.) przysługuje ubezpieczonym urodzonym - tak jak wnioskodawca – po 31.12.1948r., jeżeli pracowali w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze, posiadają staż ubezpieczeniowy w wymiarze 25 lat (w przypadku mężczyzn), ukończyli 60 rok życia, nie przystąpili do otwartego funduszu emerytalnego albo złożyli wniosek o przekazanie środków zgromadzonych na rachunku w otwartym funduszu emerytalnym, za pośrednictwem Zakładu, na dochody budżetu państwa.
Ilość lat pracy warunkach szczególnych oraz wymaganych okresów składkowych i nieskładkowych jest badana na dzień wejścia w życie ustawy o emeryturach i rentach z FUS, czyli 01.01.1999r.
Zgodnie z dyspozycją art. 32 ust.2 ustawy o emeryturach i rentach z FUSza pracowników zatrudnionych w warunkach szczególnych uważa się osoby, które były zatrudnione przy pracach o znacznej szkodliwości dla zdrowia oraz o znacznym stopniu uciążliwości lub wymagającej wysokiej sprawności psychofizycznej, ze względu na bezpieczeństwo własne lub otoczenia w podmiotach, w których obowiązują wykazy stanowisk ustalone na podstawie przepisów dotychczasowych.
Przepis art. 32 ust. 4 ustawy o emeryturach i rentach z FUS odnośnie wieku, stażu pracy oraz charakteru wykonywanej pracy, uprawnionych do emerytury odsyła dorozporządzenia Rady Ministrów z dnia 7.02.1983r. w sprawie wieku emerytalnego pracowników zatrudnionych w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze(Dz. U. z 1983r. Nr 8, poz. 43 ze zm.). §3 i 4 rozporządzenia, prawo do emerytury uzależniają od spełniania łącznie następujących warunków: posiadanie 25-letniego okresu zatrudnienia, w tym 15 lat pracy w szczególnych warunkach i ukończenie 60 roku życia. Zgodnie z §2 ust.1 rozporządzenia w sprawie wieku…, zaliczeniu do okresów pracy w warunkach szczególnych podlegają te, w których praca była świadczona stale i w pełnym wymiarze czasu pracy obowiązującym na danym stanowisku pracy.
Z treści przywołanych przepisów wynika, że pracą w szczególnych warunkach jest praca wykonywana stale (codziennie) i w pełnym wymiarze czasu pracy (przez 8 godzin dziennie, jeżeli pracownika obowiązuje taki wymiar czasu pracy) w warunkach pozwalających na uznanie jej za jeden z rodzajów pracy wymienionych w wykazie stanowiącym załącznik do rozporządzenia z dnia 7.02.1983r. (por. postanowienie Sądu Najwyższego z dnia 8.03.2012r. sygn. III UK 92/11, LEX 1215158).
Natomiast okres zatrudnienia w ramach nauki zawodu nie jest pracą w szczególnych warunkach w rozumieniu cytowanych wyżej przepisów rozporządzenia. W tym zakresie warto przytoczyć stanowisko Sądu Najwyższego, że okres nauki zawodu odbywanej przed dniem 1.01.1975r. w ramach umowy zawartej na podstawie przepisówustawy z dnia 2.07.1958r. o nauce zawodu, przyuczaniu do określonej pracy i warunkach zatrudniania młodocianych w zakładach pracy oraz o wstępnym stażu pracy(Dz. U. Nr 45, poz. 226) był w rozumieniu prawa ubezpieczeń społecznych okresem zatrudnienia w ramach stosunku pracy. Nie jest to jednak wystarczające do uznania tych okresów za okresy wykonywania pracy w szczególnych warunkach w myśl § 2 ust. 1 rozporządzenia z dnia 7.02.1983r. w sprawie wieku … ( por. wyrok z dnia 22.08.2012r., I UK 130/12, LEX 1265553).
Powyższe nie ma jednak zastosowania w przypadku okresu uwzględnionego przez Sąd. Od 01.02.1971r. do 30.06.1971r. odwołujący został skierowany na kurs spawalniczy, który opierał się na praktycznej nauce zawodu spawania łukowego i gazowego. Z zeznań wnioskodawcy wynikało, iż spawał grzejniki i dzienny wymiar pracy wynosi co najmniej 8 godzin. Fakt odbycia kursu znajduje potwierdzenie w książeczce spawacza. W trakcie kursu na zajęcia teoretyczne uczęszczał tylko w niedziele. Należy zaznaczyć, iż spornym okresie tydzień pracy trwał 6 dni. Okres ten podlegał uwzględnieniu z w związku z zapisem w Wykazie A Dziale XIV poz. 12 (prace przy spawaniu i wycinaniu elektrycznym, gazowym, atomowo wodorowym)
Następny sporny okres dotyczył odbywania zasadniczej służby wojskowej przez odwołującego. W tym zakresie należało wskazać na ugruntowane stanowisko Sądu Najwyższego, który choćby w wyroku z dnia 17.05.2012r., sygn. I UK 399/11 (LEX 1211140) przyjął, iż okres służby wojskowej dla żołnierza zatrudnionego przed powołaniem do czynnej służby wojskowej w warunkach szczególnych (I kategorii zatrudnienia), który po zakończeniu tej służby podjął zatrudnienie w tych samych warunkach, jest nie tylko okresem służby w rozumieniu art. 6 ust. 1 pkt 4 ustawy o emeryturach i rentach z FUS, ale także okresem pracy w szczególnych warunkach w rozumieniu § 3 i 4 rozporządzenia z dnia 7.02.1983 r. w sprawie wieku emerytalnego pracowników zatrudnionych w szczególnych charakterze. Taka sytuacja miała miejsce w przypadku wnioskodawcy, który zarówno przed powołaniem do odbycia zasadniczej służby wojskowej (od 01.07.1971r. do 26.04.1973r.), jak i po jej zakończeniu (od 02.05.1975r. do 30.06.1977r.) pracował stale i w pełnym wymiarze czasu pracy na stanowisku montera instalacji sanitarnych i grzewczych. Należy zaznaczył, iż takiej nomenklatury używano w tym zakładzie na określenie prac spawaczy. Mając zatem na uwadze wyżej cytowane orzeczenie Sądu Najwyższego okres zasadniczej służby wojskowej zaliczono w całości do stażu pracy w warunkach szczególnych. Okolicznością, która nie miała wpływu na to rozstrzygnięcie był fakt, iż wnioskodawca odbywał służbę wojskowa na stanowisku spawacza.
Konkludując, uwzględniony okres pracy w warunkach szczególnych wyniósł wymagane 15 lat i uprawniaK. A.do uzyskania prawa do emerytury w obniżonym wieku.
W związku z powyższym, na podstawieart. 47714§2 kpcorzeczono, jakw sentencji.
mt

```yaml
court_name: Sąd Okręgowy w Suwałkach
date: '2014-06-24'
department_name: III Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych
judges:
- Danuta Poniatowska
legal_bases:
- art. 32 ust. 1 ustawy z dnia 17.12.1998r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń
  Społecznych
- art. 477
recorder: sekr. sądowy Beata Dzienis
signature: III U 788/13
```