You are extracting information from the Polish court judgments.
Extract specified values strictly from the provided judgement. If information is not provided in the judgement, leave the field with null value.
Please return the response in the identical YAML format:
```yaml
court_name: "<nazwa s\u0105du, string containing the full name of the court>"
date: <data, date in format YYYY-MM-DD>
department_name: "<nazwa wydzia\u0142u, string containing the full name of the court's\
  \ department>"
judges: "<s\u0119dziowie, list of judge full names>"
legal_bases: <podstawy prawne, list of strings containing legal bases (legal regulations)>
recorder: <protokolant, string containing the name of the recorder>
signature: <sygnatura, string contraining the signature of the judgment>
```
=====
{context}
======

Sygn. akt V U 51/19

WYROK
W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ
Dnia 28 lutego 2019 r.
Sąd Okręgowy w Kaliszu V Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych
w składzie:
Przewodniczący SSO Romuald Kompanowski
Protokolant sekr. sądowy Małgorzata Kucińska
po rozpoznaniu w dniu 25 lutego 2019 r. w Kaliszu
odwołaniaA. S.
od decyzji Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Oddział wO.
z dnia 17 grudnia 2018 r. Nr(...)
w sprawieA. S.
przeciwko Zakładowi Ubezpieczeń Społecznych Oddział wO.
o emeryturę nauczycielską

    Zmienia zaskarżoną decyzję Zakładu Ubezpieczeń Społecznych OddziałwO.z dnia 17 grudnia 2018 r. znak(...)w ten sposób, że przyznaje odwołującejA. S.prawo do emerytury nauczycielskiej poczynając od 1 września 2018 r.

UZASADNIENIE
Decyzją z 17 grudnia 2018 r. Zakład Ubezpieczeń Społecznych wO.odmówiłA. S.prawa do emerytury nauczycielskiej wskazując, iż wnioskodawczyni nie udowodniła na dzień 31 grudnia 2008 r. 30-letniego okresu ubezpieczenia. Tym samym ZUS nie zaliczył odwołującej zgłoszonego okresu pracy w gospodarstwie rolnym po ukończeniu 16-go roku życia w latach(...).
Odwołanie od powyższej decyzji złożyłaA. S.wnosząc o zmianę decyzji i przyznanie prawa do emerytury nauczycielskiej przy zaliczeniu zgłoszonego okresu pracy rolniczej.
Organ rentowy wniósł o oddalenie odwołania.
Sąd Okręgowy – Sąd Pracy i Ubezpieczeń Społecznych ustalił, co następuje:
OdwołującaA. S.urodzona (...), od września(...)r. do maja(...)r. uczęszczała do 4-letniego Liceum Ogólnokształcącego wJ.. Do szkoły odwołująca dojeżdżała codziennie z miejscowościC.będącej jej stałym miejscem zamieszkania. Odległość między tymi miejscowościami nie przekraczał 6 km. Po skończeniu nauki w liceum, odwołująca poczynając do(...)r. rozpoczęła naukę w dwuletnim Policealnym Studium Zawodowym wK.odległym odC.o około 15 km.
/bezsporne/
Odwołująca zamieszkiwała w latach 1972 - 77 wraz z rodzicami wC.przyulicy (...). Na sąsiedniej posesji zameldowani byli dziadkowie odwołującej oraz siostra matki odwołującej i jej mąż. Ojciec odwołującej pracował zawodowo, matka zajmowała się prowadzeniem domu. Poza rodzicami i odwołującą w gospodarstwie domowym pozostawał brat odwołującej – rocznik 1951 odbywający, w okresie gdy odwołująca uczęszczała do liceum, zasadniczą służbę wojskową oraz siostra odwołującej – rocznik 1961 uczęszczająca w tym czasie do szkoły podstawowej.
dowód: poświadczenie zameldowania w aktach ZUS, zeznaniaE. K.w sprawie VU 1325/18.
Dziadkowie odwołującej w latach 1960 – 1988 byli właścicielami gospodarstwa rolnego o powierzchni 1,1870 ha położonego w miejscowościC..
dowód: zaświadczenia z ewidencji gruntów w aktach ZUS
W gospodarstwie tym rodzice odwołującej prowadzili co najmniej od 1966 r. hodowlę lisów. W 1972 roku i w 1973 roku stado liczyło 6 samic, w 1974 roku i w 1975 roku stado liczyło po 10 samic w każdym roku. We wskazanych wyżej latach hodowla prowadzona była na nazwisko ojca odwołującej.
dowód: wpis w legitymacji członkowskiej k.20 – 25 akt
Stado składało się z lisów srebrnych i z lisów piesakowych zwanych inaczej popielatymi. Samice tych pierwszych kryte były w styczniu; tych drugich miesiąc później. Po ok. 50 dniach od pokrycia rodziły się młode szczenięta przy czym w zależności od gatunku, w miocie było 5 – 7 sztuk przy lisie srebrnym i 5 – 12 sztuk przy lisie popielatym.
dowód: zeznaniaE. K.w sprawie VU 1325/08
Zaraz po urodzeniu młode szczenięta przez pierwszy miesiąc karmione są mlekiem matki, w kolejnym miesiącu życia, matka przynosi szczeniętom pokarm w postaci mięsa i uczy je jeść. Po 6 –u tygodniach od urodzenia, młode szczenięta były rozsadzane do osobnych klatek i od tego czasu karmione były osobno niż matka.
W fermie prowadzonej przez rodziców odwołującej, odwołująca przez cały rok pomagała przy przygotowywaniu pokarmu dla lisów oraz przy sprzątaniu klatek. Najwięcej pracy było w okresie gdy stado powiększało o młode szczenięta, które z uwagi na wiek przenoszono do oddzielnych klatek. Wtedy liczebność stada dochodziła ok. 100 sztuk. Konieczne było codzienne przygotowanie karmy w postaci zmielonego mięsa zmieszanego następnie z zielonką. Odwołująca ok. godziny 14-ej wracała ze szkoły i od tego czasu zajmowała się rozwożeniem karmy do kolejnych klatek z lisami. Rozwoziła karmę wózkiem, wrzucała pokarm do znajdujących się tam naczyń. Po zakończeniu podawania karmy, trzeba było odczekać kilka minut aż lisy skończą jeść po czym resztki pokarmu z naczyń trzeba było usunąć aby nie została pobrudzona sierść. Lisy bowiem mogły wejść do tych naczyń i tam się wylegiwać. Po podaniu karmy i uprzątnięciu z klatek resztek jedzenia odwołująca zajmowała się uprzątnięciem odchodów i wysypania w tych miejscach piasku. Odwołująca w takim rozmiarze wykonywała pracę przez 5 godzin każdego dnia aż do uboju zwierząt w listopadzie gdy lisy osiągały dojrzałość osobniczą. W grudniu zmniejszała się ilość czasu poświęcanego na hodowlę lisów gdyż stado wracało do ilości według stanu z wiosny.
dowód: zeznania jw., zeznania odwołującej
Uznany przez ZUS okres ubezpieczenia odwołującej, z pominięciem wskazanego wyżej okresu, wynosi na dzień 31 grudnia 2008 r. 28 lat 4 miesiące i 11 dni.
/bezsporne/
Odwołująca ostatnio pracowała w charakterze nauczyciela w Szkole Podstawowej wC.. Stosunek pracy został rozwiązany w dniu 31 sierpnia 2018 r. w związku ze zmianami organizacyjnymi powodującymi od 1 września 2018 r. zmniejszenie liczby godzin dla nauczycieli co uniemożliwiło dalsze zatrudnienie odwołującej. Odwołująca zatrudniona była w tej szkole od 1 września 1983 r.
/bezsporne/
Sąd zważył, co następuje:
Odwołanie jest zasadne.
W myślustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. Karta Nauczyciela(tekst jednolity: Dz. U. 2006 r. Nr 97 poz. 674 ze zm.), nauczyciele mający trzydziestoletni okres zatrudnienia, w tym 20 lat wykonywania pracy w szczególnym charakterze, zaś nauczyciele szkół, placówek, zakładów specjalnych oraz zakładów poprawczych i schronisk dla nieletnich - dwudziestopięcioletni okres zatrudnienia, w tym 20 lat wykonywania pracy w szczególnym charakterze w szkolnictwie specjalnym, mogą - po rozwiązaniu stosunku pracy z przyczyn związanych z likwidacją oddziałów szkoły - przejść na emeryturę (art. 88 ust.1 i 1a w/w ustawy).
Organ rentowy przyjął, iż odwołująca na dzień 31 grudnia 2008 r. ma okres ubezpieczenia wynoszący 28 lat 4 miesiące i 11 dni w tym ponad 20-letni okres pracy nauczycielskiej.
Zebrany w sprawie materiał dowodowy uzasadnia uznanie odwołującej dalszego okresu. Odwołująca bowiem w czasie uczęszczania do szkoły średniej, codziennie wykonywała prace przy hodowli lisów. W wymiarze dobowym odwołująca tę pracę wykonywała przez czas 5 godzin każdego dnia poczynając od początku maja do końca listopada każdego roku. Taki czasokres wynika z cyklu hodowlanego. Do chwili gdy w karmieniu młodych szczeniąt zamiast mleka matki pojawia się karma przygotowana przez hodowcę zwiększa się czas potrzebny na zabezpieczenie prawidłowego procesu hodowli. Konieczne staje się bowiem oddzielne karmienie a co za tym idzie konieczność przygotowania karmy, podania jej do klatek, usunięcie resztek niezjedzonego pożywienia, ogólne sprzątanie klatek i obejścia wokół klatek. Odwołująca z racji uczęszczania do szkoły wykonywała jedynie prace przypadające w godzinach popołudniowych. Zatem do jej zadań należało co najmniej podawanie karmy, usunięcie resztek niezjedzonego pożywienia oraz sprzątanie klatek i obejścia. Podawany przez odwołującą czas potrzebny nie wykonanie tych zadań w rozmiarze 5 godzin każdego dnia mieści się we wskazanych wyżej czynnościach zważywszy, że stado we wskazanym wyżej okresie liczyło ok.100 sztuk. Zatem z wykazanych w przywołanej w ustaleniach faktycznych legitymacji członkowskiej latach – potwierdzającej w sposób nie budzący wątpliwości prowadzenie hodowli w 1973 r., 1974 r. i 1975 r. – od maja 1973 r. do listopada 1975 r. odwołująca przez okres 7 miesięcy każdego roku pracowała przy hodowli lisów przez czas nie mniej niż 5 godzin każdego dnia. W sumie okres ten wynosi 1 rok i 9 miesięcy.
Okres taki jest okresem wystarczającym do uzupełnienia odwołującej brakującego okresu do uzyskania 30-letniego okresu pracy na warunkach wymienionych w przepisieart. 10 ust.1 pkt. 2 ustawy z dnia 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych. Zgodnie bowiem z treścią przywołanego przepisu okresy pracy w gospodarstwie rolnym po ukończeniu 16-go roku życia a przypadające przed 1 stycznia 1983 r. uwzględnia się przy ustalaniu prawa do emerytury jeżeli uwzględnione okresy składkowe i nieskładkowe są krótsze od okresów wymaganych do nabycia prawa do świadczenia. Pod pojęciem prowadzenia gospodarstwa rolnego należy rozumieć także prowadzenie działu specjalnego. Hodowla lisów jest traktowana jako prowadzenie działu specjalnego. W takich realiach odwołująca ma prawo do uzupełnienia brakującego jej do przyznania świadczenia okresu o okres pracy przy hodowli lisów. Takiemu zaliczeniu nie sprzeciwia uczęszczanie przez odwołującą do szkoły. Odwołująca bowiem mieszkała w miejscowości położonej w niewielkiej odległości od siedziby szkoły do której uczęszczała i wobec tego godziny powrotu ze szkoły po zajęciach umożliwiały wykonywanie pracy przez czas nie mniejszy niż 4 godziny każdego dnia.
W związku z powyższym sąd uznał, iż w przedmiotowej sprawie odwołująca spełniła wszystkie wymagane przez przepis art. 88 ust. 1 Karty Nauczyciela przesłanki. Odwołująca przepracowała co najmniej 20 lat jako nauczycielka i rozwiązanie stosunku pracy nastąpiło w związku ze zmianami organizacyjnymi powodującymi od 1 września 2018 r. zmniejszenie liczby godzin dla nauczycieli co uniemożliwiło dalsze zatrudnienie odwołującej.
Warunki powyższe w zakresie stażu pracy tak ogólnego jak i pracy nauczycielskiej odwołująca spełniła na dzień 31 grudnia 2008 r. a w zakresie rozwiązania stosunku pracy – na dzień 1 września 2018 r.
W tym stanie rzeczy odwołanie jako uzasadnione prowadziło do zmiany decyzji jak w sentencji wyroku.

```yaml
court_name: Sąd Okręgowy w Kaliszu
date: '2019-02-28'
department_name: V Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych
judges:
- Romuald Kompanowski
legal_bases:
- art. 10 ust.1 pkt. 2 ustawy z dnia 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z
  Funduszu Ubezpieczeń Społecznych
recorder: sekr. sądowy Małgorzata Kucińska
signature: V U 51/19
```