You are extracting information from the Polish court judgments.
Extract specified values strictly from the provided judgement. If information is not provided in the judgement, leave the field with null value.
Please return the response in the identical YAML format:
```yaml
court_name: "<nazwa s\u0105du, string containing the full name of the court>"
date: <data, date in format YYYY-MM-DD>
department_name: "<nazwa wydzia\u0142u, string containing the full name of the court's\
  \ department>"
judges: "<s\u0119dziowie, list of judge full names>"
legal_bases: <podstawy prawne, list of strings containing legal bases (legal regulations)>
recorder: <protokolant, string containing the name of the recorder>
signature: <sygnatura, string contraining the signature of the judgment>
```
=====
{context}
======

Sygn. akt VI U 2868/13

WYROK
W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ
Dnia 6 maja 2014 r.
Sąd Okręgowy w Bydgoszczy VI Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych
w składzie:
Przewodniczący SSO Janusz Madej
Protokolant st. sekr. sądowy Dorota Hańc
po rozpoznaniu w dniu 6 maja 2014 r. w Bydgoszczy na rozprawie
odwołaniaW. Z.
od decyzjiZakładu Ubezpieczeń Społecznych Oddziału wB.
z dnia 26 lipca 2013 r. znak(...)
w sprawie:W. Z.
przeciwko:Zakładowi Ubezpieczeń Społecznych

Oddziałowi wB.

o emeryturę
Izmienia zaskarżoną decyzję w ten sposób, iż przyznaje ubezpieczonemuW. Z.prawo do emerytury od dnia 1 lipca 2013 r.;
IInie stwierdza odpowiedzialności Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Oddziału wB.za nieustalenie ostatniej okoliczności niezbędnej do wydania decyzji;
IIIzasądza od Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Oddziału wB.na rzecz ubezpieczonegoW. Z.kwotę 180 ( sto osiemdziesiąt ) zł tytułem zwrotu kosztów zastępstwa prawnego.

Na oryginale właściwy podpis.
Sygn. akt VI U 2868/13

UZASADNIENIE
Decyzją z dnia 26 lipca 2013r. Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział wB.- po rozpoznaniu wnioskuW. Z.z dnia 17 lipca 2013r. - odmówił wnioskodawcy (ubezpieczonemu) prawa do emerytury na podstawieart. 184 ustawy z dnia 17 grudnia 1998r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych(t.j. Dz. U. z 2009r. Nr 153, poz. 1227 ze zm.) w związku z§4 rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 7 lutego 1983r. w sprawie wieku emerytalnego pracowników zatrudnionych w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze( Dz. U. z 1983r. Nr 8, poz. 43 ze zm.). Organ rentowy przyznał, iż ubezpieczony posiada na dzień 1 stycznia 1999r. (dzień wejścia w życie ustawy emerytalnej) wymagany do nabycia prawa do emerytury okres ponad 25 lat. Przyczyną odmowy przyznania ubezpieczonemu emerytury było nieposiadanie przez niego wymaganego co najmniej 15-letniego okresu zatrudnienia w szczególnych warunkach. Ponadto organ rentowy poinformował ubezpieczonego , iż nie uwzględnił do pracy w szczególnych warunkach okresów:
- od 1 marca 1973r. do 14 lutego 1974r.,
- od 15 stycznia 1976r. do 11 czerwca 1980r.,
- od 9 listopada 1982r. do 30 czerwca 1992r.
na podstawie świadectwa wykonywania pracy w szczególnych warunkach z(...) Przedsiębiorstwa (...), gdyż nie spełniało ono wymogów formalnych (zostało wystawione na podstawie nieaktualnych rozporządzeń resortowych, aktów prawnych właściwego ministra- wykaz, dział, pozycja, punkt).
Zdaniem organu rentowego okres pracy ubezpieczonego w szczególnych warunkach (po odliczeniu urlopów bezpłatnych, zatrudnienia za granicą i okresów chorobowych) w przypadku prawidłowego świadectwa pracy wynosił 14 lat, 11 miesięcy i 5 dni.
Odwołanie od powyższej decyzji wniósł w imieniu ubezpieczonego jego pełnomocnik procesowy domagając się zmiany decyzji poprzez przyznanie ubezpieczonemu prawa do emerytury oraz żądając zasądzenia od organu rentowego na rzecz ubezpieczonego zwrotu kosztów procesu, w tym kosztów zastępstwa prawnego.
W uzasadnieniu odwołania skarżący twierdził, że okres zatrudnienia ubezpieczonego od 1 marca 1973r. do 14 lutego 1974r. oraz od 15 stycznia 1976r. do 30 czerwca 1992r. w(...) Przedsiębiorstwie (...)wB.powinien zostać mu uwzględniony jako okres pracy w szczególnych warunkach, gdyż pracował on w tym okresie stale i w pełnym wymiarze czasu pracy, wykonując prace wskazane w stanowiącym załącznik do rozporządzenia Rady Ministrów wykazie A dziale V pozycji 2, to jest prace przy budowie oraz remoncie chłodni kominowych i kominów przemysłowych na stanowisku murarza.
Dodatkowo ubezpieczony zarzucił, iż organ rentowy nie wziął pod uwagę przy ustaleniu okresu wykonywania przez niego pracy w szczególnych warunkach jego zatrudnienia poza granicami kraju od 20 czerwca 1980r. do 4 listopada 1982r., w którym to okresie wykonywał on taki sam rodzaj pracy jak w kraju. W toku procesu ubezpieczony podnosił, iż do okresu pracy w szczególnych warunkach powinien zostać mu doliczony okres zasadniczej służby wojskowej odbytej w okresie od dnia 15 lutego 1974r. do 16 grudnia 1975r. - na podstawieart. 108 ustawy z dnia 21 listopada 1967r. o powszechnym obowiązku obrony Polskiej Rzeczypospolitej Ludowej( Dz. U. Nr 44, poz. 220 z późn. zm.) i zgodnie z utrwaloną linią orzecznictwa. Ubezpieczony dochował bowiem terminu wynikającego z art. 106 ust.1 powyższej ustawy, gdyż służbę wojskową zakończył 16 grudnia 1975r. a prace ponownie rozpoczął ( u tego samego pracodawcy) w dniu 15 stycznia 1976r.
(pismo procesowe pełnomocnika ubezpieczonego k. 101-113 akt sprawy).
Organ rentowy wnosił o oddalenie odwołania, podtrzymując argumentację podniesioną w uzasadnieniu zaskarżonej decyzji.
Sąd Okręgowy ustalił i rozważył, co następuje:
Zgodnie z art. 184 ust. 1 ustawy emerytalnej ubezpieczonym urodzonym po dniu 31 grudnia 1948 r. przysługuje emerytura po osiągnięciu wieku emerytalnego przewidzianego w art. 32, 33, 39 i 40, jeżeli w dniu wejścia w życie ustawy (to jest 1 stycznia 1999 r. ) osiągnęli :
1) okres zatrudnienia w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze wymaganym w przepisach dotychczasowych do nabycia prawa do emerytury w wieku niższym niż 60 lat - dla kobiet i 65 lat - dla mężczyzn oraz
2) okres składkowy i nieskładkowy, o którym mowa w art. 27 ustawy emerytalnej ( co najmniej 20 lat dla kobiet i 25 lat dla mężczyzn ).
Przepisami dotychczasowymi w rozumieniu art. 184 ust. 1 pkt 1 ustawy o emeryturach i rentach z FUS są przepisyrozporządzenia Rady Ministrów z dnia 7 lutego 1983 r. w sprawie wieku emerytalnego pracowników zatrudnionych w szczególnym warunkach lub w szczególnym charakterze( Dz. U. z 1983 r. nr 8, poz. 43 z późn. zm. - oznaczanego dalej jako rozporządzenie z 7 lutego 1983 r. ).
Paragraf 2 tego rozporządzenia stwierdza w ust. 1 i ust. 2, że okresami pracy uzasadniającymi prawo do świadczeń na zasadach określonych w rozporządzeniu są okresy, w których praca w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze jest wykonywana stale i w pełnym wymiarze czasu pracy obowiązującym na danym stanowisku pracy, przy czym okresy pracy, o których mowa wyżej, stwierdza zakład pracy na podstawie posiadanej dokumentacji, w świadectwie wykonywania prac w szczególnych warunkach, wystawionym według wzoru stanowiącego załącznik do przepisów wydanych na podstawie § 1 ust. 2 rozporządzenia, lub w świadectwie pracy.
Spór w rozpoznawanej sprawie sprowadzał się do tego, czy ubezpieczony w dniu 1 stycznia 1999r. posiadał okres pracy w szczególnych warunkach w wymiarze co najmniej 15 lat.
UbezpieczonyW. Z.(urodzony (...)) zatrudniony był w okresie od 1 marca 1973r. do 30 czerwca 1992r. w(...) Przedsiębiorstwie (...)na stanowisku murarza, wykonując prace przy budowie i remoncie chłodni kominowych i kominów przemysłowych. Tego rodzaju prace wykonywał on stale i w pełnym wymiarze czasu pracy między innymi wS.na terenieElektrowni (...), wZakładach (...)wB., na terenie Elektrowni wK..
(dowody: zeznania świadkówT. K.,J. K.,Z. M., iH. K.oraz przesłuchanie ubezpieczonego – e protokół rozprawy k. 120v).
Okoliczności powyższe potwierdzaja także dowód ze świadectwa wykonywania prac w szczególnych warunkach z dnia 6 czerwca 1995r. wystawionego dla ubezpieczonego przez likwidatora(...) Przedsiębiorstwa (...)wB.(w aktach osobowych nadesłanych przez podmiot archiwizujący).
Podkreślić należy, iż stanowisko murarza – zajmowane przez ubezpieczonego przez cały okres zatrudnienia – wskazane zostało jako stanowisko pracy w szczególnych warunkach w punkcie 2 pozycji 2 dziale V wykazu A stanowiącego załącznik nr 1 do zarządzenia nr 9 Ministra Budownictwa i Przemysłu Materiałów Budowlanych z dnia 1 sierpnia 1983r. w sprawie wykazu stanowisk pracy w zakładach pracy podległych Ministrowi Budownictwa i Przemysłu Materiałów Budowlanych, na których wykonywane są prace w szczególnych warunkach.
Odnosząc się do stanowiska organu rentowego, zgodnie z którym okres zatrudnienia ubezpieczonego w(...) Przedsiębiorstwie (...)(po odliczeniu okresów urlopów bezpłatnych, zatrudnienia z granicą i zasiłków chorobowych) wynosił 14 lat 11 miesięcy i 5 dni, wskazać należy iż ubezpieczony domagał się także zaliczenia do pracy w szczególnych warunkach okresu zasadniczej służby wojskowej od dnia 15 lutego 1974r. do 16 grudnia 1975r.
W kwestii tej Sąd Okręgowy podzielił argumenty ubezpieczonego, iż okres zasadniczej służby wojskowej powinien zostać zaliczony do okresu zatrudnienia w szczególnych warunkach. Jak zasadnie podnosił pełnomocnik ubezpieczonego, okres tej służby przypadał w czasie zatrudnienia ubezpieczonego w(...) Przedsiębiorstwie (...)wB., a więc w okresie wykonywania przez niego wyżej opisanej pracy w szczególnych warunkach.
Art. 108 ust.1 ustawy z dnia 21 listopada 1967r. o powszechnym obowiązku obrony Rzeczypospolitej Polskiej, w brzmieniu pierwotnym, (Dz. U. z 1967r. Nr 44, poz. 220) stanowił, że okres odbytej zasadniczej lub okresowej służby wojskowej zalicza się do okresu zatrudnienia w zakresie wszelkich uprawnień związanych z zatrudnieniem, pracownikom, którzy po odbyciu tej służby podjęli zatrudnienie w tym samym zakładzie pracy, w którym byli zatrudnieni przed powołaniem do służby, albo w tej samej gałęzi pracy.
Z kolei art. 106 ust.1 tej ustawy wskazywał na obowiązek pracodawcy, który zatrudniał pracownika w dniu powołania do zasadniczej służby wojskowej, do zatrudnienia go na poprzednio zajmowanym stanowisku lub na stanowisku równorzędnym pod względem rodzaju pracy oraz zaszeregowania osobistego, jeżeli w ciągu 30 dni od dnia zwolnienia ze służby pracownik zgłosił swój powrót do zakładu pracy w celu podjęcia zatrudnienia. Kwestia właściwej wykładni powyższych unormowań jest obecnie przesądzona ( por. uchwała składu 7 sędziów Sądu Najwyższego z dnia 16.10.2013r. II UZP 6/13 LEX nr 13859339).
Ubezpieczony udowodnił, iż po odbyciu zasadniczej służby wojskowej i przeniesieniu do rezerwy z dniem 16 grudnia 1975r. , w dniu 15 stycznia 1976r. podjął ponownie zatrudnienie na stanowiskach murarza w(...) Przedsiębiorstwie (...)wB.
(dowód: odpisy książeczki wojskowej k.103-113 oraz świadectwo wykonywania prac w szczególnych warunkach z dnia 6.06.1995r., oraz
świadectwo pracy z dnia 24 czerwca 1992r. w aktach osobowych ubezpieczonego).
Oczywistym jest zatem, iż po doliczeniu do okresu pracy ubezpieczonego w szczególnych warunkach w B.P.B.P.P. wB.w wymiarze 14 lat 11 miesięcy i 5 dni okresu odbywania przez niego zasadniczej służby wojskowej posiada on okres pracy w szczególnych warunkach znacznie przekraczający 15 lat.
Z powyższych motywów na podstawieart. 47714§1 k.p.c.w związku z powołanymi wyżej przepisami prawa materialnego Sąd Okręgowy zmienił zaskarżoną decyzję przyznając ubezpieczonemu prawo do emerytury od pierwszego dnia miesiąca, w którym złożył on wniosek o to świadczenie ( art. 129 ust.1 ustawy emerytalnej).
W punkcie II wyroku nie stwierdzono odpowiedzialności organu rentowego za nieustalenie ostatniej okoliczności niezbędnej do wydania decyzji gdyż świadectwo wykonywania pracy w szczególnych warunkach, na które powoływał się ubezpieczony w postępowaniu przedsądowym, posiadało wady formalne dostrzeżone przez organ rentowy ( m.in. nieprecyzyjne, niezgodne z przepisami rozporządzenia Rady Ministrów z 7 lutego 1983r. określenie rodzaju wykonywanej przez ubezpieczonego pracy, powołanie się na uchylony wykaz C do tego rozporządzenia). Ponadto ustaleń co do zaliczenia zasadniczej służby wojskowej do okresu pracy ubezpieczonego w szczególnych warunkach Sąd dokonał na podstawie dowodów, które ubezpieczony złożył dopiero w postępowaniu sądowym.
O kosztach procesu w punkcie III wyroku orzeczono stosowanie do wyniku sporu na podstawieart. 98§1 i §3, art. 99 K.p.c.oraz §11 ust. 2 w związku z §2 ust.1 i 2 rozporządzenia Ministra Sprawiedliwości z dnia 28.09.2012 r. w sprawie opłat za czynności radców prawnych... ( t.j. Dz. U. z 2013r. poz. 490 ze zm.).

Na oryginale właściwy podpis.

```yaml
court_name: Sąd Okręgowy w Bydgoszczy
date: '2014-05-06'
department_name: VI Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych
judges:
- Janusz Madej
legal_bases:
- art. 184 ustawy z dnia 17 grudnia 1998r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń
  Społecznych
- §4 rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 7 lutego 1983r. w sprawie wieku emerytalnego
  pracowników zatrudnionych w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze
- art. 108 ustawy z dnia 21 listopada 1967r. o powszechnym obowiązku obrony Polskiej
  Rzeczypospolitej Ludowej
- art. 98§1 i §3, art. 99 K.p.c.
recorder: st. sekr. sądowy Dorota Hańc
signature: VI U 2868/13
```