You are extracting information from the Polish court judgments.
Extract specified values strictly from the provided judgement. If information is not provided in the judgement, leave the field with null value.
Please return the response in the identical YAML format:
```yaml
court_name: "<nazwa s\u0105du, string containing the full name of the court>"
date: <data, date in format YYYY-MM-DD>
department_name: "<nazwa wydzia\u0142u, string containing the full name of the court's\
  \ department>"
judges: "<s\u0119dziowie, list of judge full names>"
legal_bases: <podstawy prawne, list of strings containing legal bases (legal regulations)>
recorder: <protokolant, string containing the name of the recorder>
signature: <sygnatura, string contraining the signature of the judgment>
```
=====
{context}
======

Sygn.akt. IV U 649/17

WYROK
W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ
Dnia 11.05.2017 r.
Sąd Okręgowy w Zielonej Górze, IV Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych
w składzie:
Przewodniczący:SSO Bogusław Łój
Protokolant:starszy sekretarz sądowy Barbara Serżysko
po rozpoznaniu w dniu 11.05.2017 r. w Zielonej Górze
sprawy z odwołania :R. P.
od decyzji Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Oddział wZ.
z dnia 18.01.2017 r. znak(...)
przeciwko:
Zakładowi Ubezpieczeń Społecznych Oddział wZ.
o przyznanie wcześniejszej emerytury
zmienia zaskarżoną decyzję, w ten sposób, że przyznaje wnioskodawcyR. P.prawo do emerytury od dnia 03.grudnia 2016r.
SSO Bogusław Łój
Sygn. akt IV U 649/17

UZASADNIENIE
Decyzją z dnia 18.01.2017 r., znak: ENS/20/051076352, pozwany Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział wZ.odmówił wnioskodawcyR. P.prawa do emerytury przy obniżonym wieku emerytalnym z uwagi na nieudowodnienie przez wnioskodawcę 15-letniego okresu pracy w szczególnych warunkach, wykonywanej stale i w pełnym wymiarze czasu pracy.
W odwołaniu od powyższej decyzji wnioskodawcaR. P.domagał się jej zmiany, wywodząc, że w przebiegu jego pracy zawodowej od dnia 01.08.1978 r. do dnia 31.07.2013 r. pracował jako kierowca samochodów ciężarowych o dopuszczalnej masie całkowitej powyżej 3,5 tony.
W odpowiedzi na odwołanie pozwany organ rentowy wniósł o oddalenie odwołania, podtrzymując stanowisko zawarte w zaskarżonej decyzji.

Sąd Okręgowy ustalił następujący stan faktyczny:

WnioskodawcaR. P.,urodzony (...), wnioskiem złożonym w organie rentowym w dniu 28.11.2016 r. domagał się ustalenia prawa do emerytury przewidzianej przepisemart. 184 ustawy z dnia 17 grudnia 1998r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych, wnosząc o przekazanie środków zgromadzonych na rachunku w otwartym funduszu emerytalnym, za pośrednictwem ZUS, na dochody budżetu państwa.
Organ rentowy uznał za udowodniony na dzień 01.01.1999 r. okres składkowy i nieskładkowy w wymiarze 25 lat, 2 miesięcy i 19 dni, w tym 12 lat, 8 miesięcy i 29 dni stażu pracy w szczególnych warunkach.
Do stażu pracy w szczególnych warunkach Zakład uznał okresy zatrudnienia od 01.08.1978 r. do 31.10.1978 r. i od 02.11.1978 r. do 30.04.1991r. Nie uwzględniono natomiast okresów zatrudnienia w(...) sp. z o.o.wW.oraz w(...) sp. z o.o.wC..
okoliczności niesporne
dowód: akta organu rentowego
W okresie od 20.07.1995 r. do 30.06.2009 r. wnioskodawca zatrudniony był w(...) Sp. z o.o.wC.w pełnym wymiarze czasu pracy na stanowisku kierowcy samochodów ciężarowych o ciężarze powyżej 12 ton.
Firma zajmowała się transportem drogowym. Wnioskodawca w ramach pracy jeździł ciągnikami z naczepą – markiV.i(...)o ciężarze całkowitym ok. 40 ton, pusty pojazd z naczepą ważył około 15-16 ton. W firmie nie było innych pojazdów. Ciągników było nawet 80-100. Poza kierowcami zatrudniano spedytorów i mechaników. Kierowcy nie mieli przerw w zatrudnieniu, w razie awarii samochodu przyjeżdżał serwis w celu naprawy. Wnioskodawca pracował co najmniej 8 godzin na dobę.
dowód: - zeznania świadkaA. B., k. 14v akt sąd.;
- zeznania świadkaE. K., k. 14v akt sąd.;
- zeznania wnioskodawcy, k. 14 w zw. z k. 15 akt sąd.;
- świadectwo pracy z dnia 30.06.2009 r., k. 8 akt emerytalnych
wnioskodawcy;
- zaświadczenie o zatrudnieniu i wynagrodzeniu z dnia
15.09.2008 r., wykaz okresów, k. 14, 17-18 akt kapitału
początkowego wnioskodawcy

Sąd Okręgowy zważył, co następuje:

Odwołanie okazało się zasadne.
Zgodnie z dyspozycjaart. 24 ust. 1 ustawy z dnia 17 grudnia 1998r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych(t.j. Dz.U. z 2016r., poz. 887 ze zm.; dalej jako: ustawa o emeryturach i rentach z FUS albo ustawa emerytalna) – ubezpieczonym urodzonym po dniu 31 grudnia 1948r. przysługuje emerytura po osiągnięciu wieku emerytalnego, określonego w ust. 1a i 1b, z zastrzeżeniem art. 46, 47, 50, 50a, 50e i 184.
Przepis art. 184 ust. 1 ustawy o emeryturach i rentach z FUS stanowi, że ubezpieczonym urodzonym po dniu 31 grudnia 1948 r. przysługuje emerytura po osiągnięciu wieku przewidzianego w art. 32, 33, 39 i 40, jeżeli w dniu wejścia w życie ustawy osiągnęli:

1
okres zatrudnienia w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze wymagany w przepisach dotychczasowych do nabycia prawa do emerytury w wieku niższym niż 60 lat - dla kobiet i 65 lat - dla mężczyzn, tj. 15 lat pracy w warunkach szczególnych lub w szczególnym charakterze (przepisyrozporządzenia Rady Ministrów z dnia 7 lutego 1983 r. w sprawie wieku emerytalnego pracowników zatrudnionych w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze(Dz. U. z 1983 r., Nr 8, poz. 43);

2
okres składkowy i nieskładkowy, o którym mowa w art. 27, tj. co najmniej 20 lat dla kobiet i 25 lat dla mężczyzn, z zastrzeżeniem art. 27a.

Emerytura, o której mowa wyżej, przysługuje pod warunkiem nieprzystąpienia do otwartego funduszu emerytalnego albo złożenia wniosku o przekazanie środków zgromadzonych na rachunku w otwartym funduszu emerytalnym, za pośrednictwem Zakładu, na dochody budżetu państwa (art. 184 ust. 2 ustawy emerytalnej).
Wiek emerytalny, rodzaje prac lub stanowisk oraz warunki, na podstawie których osobom tym przysługuje prawo do emerytury ustala się na podstawie przepisówrozporządzenia Rady Ministrów z dnia 7 lutego 1983 r. w sprawie wieku emerytalnego pracowników zatrudnionych w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze(Dz. U. z 1983 r., Nr 8, poz. 43).
W myśl § 2 ust. 1 powołanego wyżej rozporządzenia, okresami pracy uzasadniającymi prawo do świadczeń na zasadach określonych w rozporządzeniu są okresy, w których praca w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze jest wykonywana stale i w pełnym wymiarze czasu pracy obowiązującym na danym stanowisku pracy.
Reasumując, mężczyzna, będący pracownikiem zatrudnionym w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze, może przejść na emeryturę w wieku 60 lat, pod warunkiem, że udowodnił wymagany okres składkowy i nieskładkowy – co najmniej 25 lat, w tym co najmniej 15-letni okres pracy w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze.
W przedmiotowej sprawie, w ocenie Sądu Okręgowego, wnioskodawcaR. P.udowodnił ponad 15-letni okres pracy w warunkach szczególnych.
Przepis§ 2 ust. 2 rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 7 lutego 1983 r. w sprawie wieku emerytalnego pracowników zatrudnionych w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterzestanowi, że okresy pracy w warunkach szczególnych stwierdza zakład pracy na podstawie posiadanej dokumentacji, w świadectwie wykonywania pracy w szczególnych warunkach, wystawionym według wzoru stanowiącego załącznik do przepisów wydanych na podstawie § 1 ust. 2 ww. rozporządzenia, lub w świadectwie pracy.
Jednakże z ugruntowanego już orzecznictwa Sądu Najwyższego wynika, że w sądowym postępowaniu odwoławczym nie obowiązują ograniczenia dowodowe obowiązujące w postępowaniu przed organem rentowym i możliwe jest ustalenie okresów pracy w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze również w oparciu o inne dowody niż zaświadczenia z zakładów pracy (uchwała SN z 21 września 1984 r., III UZP 48/84, Lex 14630 oraz uchwała SN z 10 marca 1984 r., III UZP 6/84, Lex 14625). Powyższe wynika także z uchwały Sądu Najwyższego z dnia 27 maja 1985 r., III UZP 5/85 (Lex nr 14635), w której SN stwierdził, że jeżeli odwołujący wykaże, że z powodu likwidacji zakładu pracy nie jest możliwe przedstawienie zaświadczenia z zakładu pracy, to może tę okoliczność dowodzić wszelkimi środkami dowodowymi, w tym dowodami z zeznań świadków. Podobne stanowisko Sąd Najwyższy zajął w wyroku z dnia 8 kwietnia 1999 r., II UKN 619/98 (OSNP 2000/11/439,(...), M.Prawn. 1999/12/9, OSNP-wkł.(...), OSP 2002/2/26).
Dlatego też Sąd mógł oprzeć swoje rozstrzygnięcie w niniejszej sprawie na wynikach postępowania dowodowego zarówno z dokumentów, jak i z zeznań świadków, tym bardziej, ze organ rentowy w toku postępowania nie zakwestionował zeznań świadków, nie przedłożył dowodów przeciwnych.
Przeprowadzone w sprawie postępowanie dowodowe uzasadnia twierdzenie, iż wnioskodawca w okresie od 20.07.1995 r. do 31.12.1998 r. (w zakresie relewantnym z punktu widzenia ustawy emerytalnej) stale i w pełnym wymiarze czasu pracy wykonywał pracę na stanowisku kierowcy samochodów ciężarowych o ciężarze powyżej 12 ton, kwalifikowaną jako praca w szczególnych warunkach wymieniona pod pozycją 2 w dziale VIII wykazu A stanowiącego załącznik do rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 07.02.1983 r. w sprawie wieku emerytalnego pracowników zatrudnionych w szczególnych warunkach lub szczególnym charakterze (prace kierowców samochodów ciężarowych o dopuszczalnym ciężarze całkowitym powyżej 3,5 tony).
Okoliczności te zostały potwierdzone przez zeznania przesłuchanych w sprawie w charakterze świadkówA. B.iE. K., którzy pracowali razem z wnioskodawcą w(...) Sp. z o.o.wC.na tym samym stanowisku i mają bezpośrednią wiedzę na temat pracy wykonywanej przez wnioskodawcę.
ŚwiadekA. B.pracował wfirmie (...)w latach 1983-2009, a świadekE. K.– od 29.04.1996 r. do 31.05.2009 r. Obaj świadkowie pracowali jako kierowcy ciągników. Spotykali się z wnioskodawcą w pracy, w bazie. Zgodnie zeznali, ile wynosił ciężar pojazdów z przyczepą, którymi jeździł też wnioskodawca, jakiej marki były to pojazdy i że wnioskodawca pracował w takim samym charakterze, co świadkowie. Jak zeznałA. B., jeżdżono „w takim czasie, jak pozwalały przepisy”, co potwierdził wnioskodawca, zeznając, że pracował ponad 8 godzin na dobę. W razie awarii – jak zeznał świadekE. K.– pojazd naprawiany był przez serwis, który przyjeżdżał w tym celu, tak więc nie było z tego powodu przerw w zatrudnieniu.
Zeznaniom tym nie sposób odmówić wiarygodności, gdyż są one logiczne, bardzo zbieżne w swej treści oraz spójne ze stanowiskiem wnioskodawcy wyrażonym w postępowaniu oraz jego zeznaniami w charakterze strony. Znajdują ponadto potwierdzenie w dokumentacji zgromadzonej w sprawie: świadectwie pracy, zaświadczeniu o zatrudnieniu i wynagrodzeniu. Jedyna rozbieżność w zeznaniach świadków dotyczy tego, czy w firmie były inne stanowiska pracy dla pracowników fizycznych, jednak nie ma to znaczenia z punktu widzenia przedmiotu sprawy.
Wnioskodawca nie może ponosić negatywnych konsekwencji wskutek braku ścisłego określenia stanowiska pracy w szczególnych warunkach w świadectwie pracy. Zresztą świadectwo z dnia 30.06.2009 r. wymienia stanowisko „kierowcy samochodów ciężarowych powyżej 12 ton”.
Sąd pragnie również podkreślić, że dla oceny, czy pracownik pracował w szczególnych warunkach, nie ma istotnego znaczenia nazwa zajmowanego przez niego stanowiska, tylko rodzaj powierzonej mu pracy (por. wyrok Sądu Najwyższego z 01.06.2010r., II UK 21/10, LEX nr 619638).
Okres zatrudnienia od 20.07.1995 r. do 31.12.1998 r. (3 lata, 5 miesięcy i 10 dni) podlegał więc zaliczeniu do stażu pracy w warunkach szczególnych, co przy 12 latach, 8 miesiącach i 29 dniach zaliczonych przez ZUS, daje w sumie ponad 15 lat pracy w szczególnych warunkach.
Reasumując, uznać należało, żeR. P.legitymuje się co najmniej 15-letnim okresem pracy wykonywanej w szczególnych warunkach i z tego tytułu spełnił przesłanki do uzyskania emerytury poczynając od dnia(...)., tj. od dnia ukończenia 60 roku życia.
Wobec powyższego na podstawieart. 47714§ 2 k.p.c.Sąd orzekł jak w wyroku.

```yaml
court_name: Sąd Okręgowy w Zielonej Górze
date: '2017-05-11'
department_name: IV Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych
judges:
- Bogusław Łój
legal_bases:
- art. 24 ust. 1 ustawy z dnia 17 grudnia 1998r. o emeryturach i rentach z Funduszu
  Ubezpieczeń Społecznych
- § 2 ust. 2 rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 7 lutego 1983 r. w sprawie wieku
  emerytalnego pracowników zatrudnionych w szczególnych warunkach lub w szczególnym
  charakterze
- art. 477
recorder: starszy sekretarz sądowy Barbara Serżysko
signature: IV U 649/17
```