You are extracting information from the Polish court judgments.
Extract specified values strictly from the provided judgement. If information is not provided in the judgement, leave the field with null value.
Please return the response in the identical YAML format:
```yaml
court_name: "<nazwa s\u0105du, string containing the full name of the court>"
date: <data, date in format YYYY-MM-DD>
department_name: "<nazwa wydzia\u0142u, string containing the full name of the court's\
  \ department>"
judges: "<s\u0119dziowie, list of judge full names>"
legal_bases: <podstawy prawne, list of strings containing legal bases (legal regulations)>
recorder: <protokolant, string containing the name of the recorder>
signature: <sygnatura, string contraining the signature of the judgment>
```
=====
{context}
======

Sygn. akt IV U 197/13

WYROK
W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ
Dnia 27 lutego 2014r.
Sąd Okręgowy w Siedlcach IV Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych
w składzie:

Przewodniczący

SSO Katarzyna Antoniak

Protokolant

sekr. sądowy Anna Wąsak

po rozpoznaniu na rozprawie w dniu 27 lutego 2014r. wS.
odwołaniaB. B. (1)
od decyzji Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Oddział wS.
z dnia 9 stycznia 2013 r. Nr(...)
w sprawieB. B. (1)
przeciwko Zakładowi Ubezpieczeń Społecznych Oddział wS.
o prawo do emerytury
zmienia zaskarżoną decyzję i ustala prawoB. B. (1)do emerytury od 1 grudnia 2012r.

Sygn. akt: IV U 197/13UZASADNIENIE

Decyzją z 9 stycznia 2013r. znak:(...)Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział wS., działając na podstawieart.184 ustawy z 17 grudnia 1998r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznychoraz przepisówrozporządzenia Rady Ministrów z 7 lutego 1983r. w sprawie wieku emerytalnego pracowników zatrudnionych w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterzeodmówiłB. B. (1)prawa do emerytury wskazując, że ubezpieczony nie udowodnił, iż do dnia 1 stycznia 1999r. osiągnął 25 lat okresów składkowych i nieskładkowych oraz 15 lat pracy w szczególnych warunkach, wykonywanej stale i w pełnym wymiarze czasu pracy.
Odwołanie od w/w decyzji złożyłB. B. (1)wnosząc o jej zmianę i ustalenie mu prawa do emerytury. W uzasadnieniu odwołania wskazał, że posiada 15-letni staż pracy w szczególnych warunkach z tytułu zatrudnienia w Spółdzielni Kółek Rolniczych wZ.na stanowisku traktorzysty oraz w(...) Przedsiębiorstwie Budownictwa (...)wS.i(...) SA(...)wS.na stanowisku operatora koparki. Praca na tych stanowiskach wykonywana była stale i w pełnym wymiarze czasu pracy, dlatego decyzja organu rentowego powinna być zmieniona (odwołanie k.2).
W odpowiedzi na odwołanie organ rentowy wniósł o jego oddalenie powołując się na przepisy prawa i uzasadnienie zawarte w zaskarżonej decyzji (odpowiedź organu rentowego na odwołanie k.3).
Sąd ustalił, co następuje:

UbezpieczonyB. B. (1)w dniu(...). ukończył 60-ty rok życia. W dniu 18 grudnia 2012r. wystąpił do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych z wnioskiem o ustalenie prawa do emerytury (wniosek o emeryturę z 18 grudnia 2012r. k.1 akt emerytalnych). Na podstawie przedłożonych do wniosku dokumentów organ rentowy ustalił, że na dzień 1 stycznia 1999r. ubezpieczony udowodnił staż ubezpieczeniowy w wymiarze 20 lat i 16 dni, z czego okresy składkowe wynoszą 18 lat, 6 miesięcy i 23 dni, a okresy nieskładkowe 1 rok, 5 miesięcy i 23 dni. Ponadto organ rentowy ustalił, że do dnia 1 stycznia 1999r. ubezpieczony nie wykazał 15 lat pracy w szczególnych warunkach. Z uwagi na brak wymaganego ustawą ogólnego stażu ubezpieczenia oraz stażu pracy w szczególnych warunkach decyzją z 9 stycznia 2013r. organ rentowy odmówił ubezpieczonemu przyznania emerytury (decyzja z 9 stycznia 2013r. k.12 akt emerytalnych).
Ubezpieczony był zatrudniony w Spółdzielni Kółek Rolniczych wZ.w okresie od(...). w pełnym wymiarze czasu pracy (świadectwo pracy z 12 lipca 1979r. k.5 akt emerytalnych).
Zgodnie z dokumentacją zawartą w aktach osobowych ubezpieczonego, z chwilą przyjęcia do w/w Spółdzielni ubezpieczony został zatrudniony na stanowisku kierowcy ciągnika i pracę na na tym stanowisku wykonywał do końca zatrudnienia w Spółdzielni (umowa o pracę z 1 kwietnia 1975r. i zakres czynności ubezpieczonego na stanowisku traktorzysty - w aktach osobowych ubezpieczonego – w kopercie na k.10 akt sprawy). W okresach letnich ubezpieczony wykonywał prace polowe u rolników ,tj. opryski, koszenie, orka, rozsiewanie nawozów, a w sezonach zimowych kierowany był do pracy przy transporcie w ramach budów m.in. przy budowieprzedsiębiorstwa (...)wS.. Ubezpieczony był kierowcą ciągnikamarki U.(zeznania ubezpieczonego k.30 i 14 – nagranie od minuty 10 do 13).
Ubezpieczony był zatrudniony w(...) Przedsiębiorstwie Budownictwa (...)wS.w okresie od 8 października 1980r. do 30 czerwca 1992r. w pełnym wymiarze czasu pracy (świadectwo pracy z 30 czerwca 1992r. k.6 akt emerytalnych).
Zgodnie z dokumentacją zawartą w aktach osobowych ubezpieczonego w pierwszym okresie zatrudnienia w w/w Przedsiębiorstwie ,tj. od 8 października 1980r. do 30 czerwca 1984r. ubezpieczony pracował na stanowisku kierowcy ciągnika w ramach transportu materiałów budowlanych, a od 1 lipca 1984r. - po uzyskaniu uprawnień do obsługi koparki – do końca zatrudnienia pracował na stanowisku operatora koparki (umowa o pracę z 8 października 1980r. na stanowisku kierowcy ciągnika k.12, angaże na stanowisku kierowcy ciągnika k.15 i 18-21, zaakceptowany przez pracodawcę wniosek przełożonego ubezpieczonego z 19 czerwca 1984r. o przesunięcie ubezpieczonego z związku z ukończeniem kursu operatora koparki od 1 lipca 1984r. do pracy na stanowisku operatora koparki k.33 akt osobowych ubezpieczonego z(...)wS.).(...) Przedsiębiorstwo Budownictwa (...)wS.wykonywało prace budowlane przy budowie zakładów przemysłowych i obiektów użyteczności publicznej wS.i okolicznych powiatach. Ubezpieczony wykonując pracę maszynisty koparki wykonywał prace na budowach realizowanych przez przedsiębiorstwo. Odsługiwał koparki gąsiennicowe i kołowe. Prace budowlane trwały przez cały rok (zeznania świadków:Z. C.k.14v – minuty od 17 do 20 nagrania,H. B.k.14v – minuty od 20 do 23 nagrania oraz zeznania ubezpieczonego k.30-30v i k.14 – minuty od 10 do 13 nagrania).
Po zakończeniu pracy w(...) Przedsiębiorstwie Budownictwa (...)wS., od 1 lipca 1992r. ubezpieczony podjął zatrudnienie w(...)Zakładzie (...)wS., który od 1 kwietnia 1994r. przekształcił się w(...) Spółkę Akcyjną(...)wS.. Łącznie ubezpieczony pracował tam w okresie od 1 lipca 1992r. do 31 stycznia 1996r., a zatem przez 3 lata i 7 miesięcy w pełnym wymiarze czasu pracy na stanowisku maszynisty koparki (świadectwa pracy z 31 marca 1994r. i 31 stycznia 1996r. k.8-8 akt emerytalnych, zeznania ubezpieczonego k.30v i k.14 – minuta 13 nagrania).

Ubezpieczony od urodzenia mieszkał z rodzicamiS.iM.małż.B.w miejscowościJ.gminaZ., gdzie rodzice ubezpieczonego posiadali około 11-hektarowe gospodarstwo rolne. Po ukończeniu szkoły podstawowej w wieku 15 lat ,tj. w 1967r. ubezpieczony podjął naukę w szkole kolejowej wW., ale kontynuował ją tylko przez trzy lub cztery miesiące. W tym okresie dojeżdżał do szkoły, co zabierało mu około 1,5 godziny w jedną stronę. Po kilku miesiącach ubezpieczony przerwał naukę, aby pracować w gospodarstwie rolnym rodziców. Ojciec ubezpieczonego był chory, miał wstawioną rurkę w szyi, przez co nie mógł wykonywać prac polowych. Posiadał I grupę inwalidzką. Ubezpieczony miał o 2 lata starszego brata, ale ten po ukończeniu szkoły średniej ukończył Szkołę Wojskową Podchorążych i pełnił zawodową służbę wojskową. Ubezpieczony miał również dwie siostry, ale te pracowały w gospodarstwie jedynie dorywczo, a także młodszego o 17 lat brata. W związku z sytuacją rodzinną od ukończenia 16. roku życia ,tj.(...)do podjęcia pierwszej pracy zawodowej w Spółdzielni Kółek Rolniczych wZ.((...).) ubezpieczony pracował w gospodarstwie rolnym rodziców. Pracę te wykonywał codziennie przez kilkanaście godzin. Wykonywał wszystkie prace polowe, prace przy zwierzętach. W gospodarstwie były krowy i trzoda chlewna. W związku z pracą w gospodarstwie rolnym (jako główny żywiciel rodziny) ubezpieczony został zwolniony z odbycia zasadniczej służby wojskowej (akt własności ziemi gospodarstwa rolnego wydany na rzecz rodziców ubezpieczonego, zaświadczenie o zameldowaniu ubezpieczonego od urodzenia w miejscowościJ.– w kopercie na k.18 akt sprawy, zeznania świadków:J. J.k.29v iG.Z.k.29v-30 oraz zeznania ubezpieczonego k.30-30v i 13v – minuty od 1 do 9 nagrania).

Ubezpieczony nie przystąpił do otwartego funduszu emerytalnego, od 1 lutego 1996r. nie pracował zawodowo (okoliczność niesporna).
Sąd zważył, co następuje:

OdwołanieB. B. (1)podlegało uwzględnieniu.
Zgodnie zart.184 ust.1 i 2 ustawy z 17 grudnia 1998r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych(Dz.U.z 2009r. Nr 153, poz.1227 ze zm.) ubezpieczonym urodzonym po dniu 31 grudnia 1948r. przysługuje emerytura po osiągnięciu wieku emerytalnego przewidzianego w art.32, jeżeli w dniu wejścia w życie ustawy ,tj. w dniu 1 stycznia 1999r. osiągnęli okres zatrudnienia w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze wymaganym w przepisach dotychczasowych do nabycia prawa do emerytury w wieku niższym niż 60 lat dla kobiet i 65 lat dla mężczyzn oraz osiągnęli okres składkowy i nieskładkowy, o którym mowa w art.27 ustawy, a także nie przystąpili do otwartego funduszu emerytalnego albo złożyli wniosek o przekazanie środków zgromadzonych na rachunku w otwartym funduszu emerytalnym, za pośrednictwem Zakładu, na dochody budżetu państwa. W myśl przywołanego wyżej art.32 ust.1 i 4 ustawy pracownikom zatrudnionym w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze przysługuje emerytura w wieku 55 lat dla kobiet i 60 lat dla mężczyzn, a w myśl przywołanego wyżej art.27 ustawy wymagany okres składkowy i nieskładkowy wynosi co najmniej 20 lat dla kobiet i 25 lat dla mężczyzn. Zgodnie z§4 ust.1 pkt 3 rozporządzenia Rady Ministrów z 7 lutego 1983r. w sprawie wieku emerytalnego pracowników zatrudnionych w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze(Dz.U. Nr 8, poz.43 ze zm.) pracownik, który wykonywał prace w szczególnych warunkach, wymienione w wykazie A załącznika do rozporządzenia, nabywa prawo do emerytury w w/w wieku jeżeli ma wymagany okres zatrudnienia (co najmniej 25 lat mężczyzna), w tym co najmniej 15 lat pracy w warunkach szczególnych. Ponadto zgodnie z §2 ust.1 przedmiotowego rozporządzenia okresami pracy uzasadniającymi prawo do świadczeń na zasadach określonych w rozporządzeniu są okresy, w których praca w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze jest wykonywana stale i w pełnym wymiarze czasu pracy obowiązującym na danym stanowisku.
Rozstrzygnięcie niniejszej sprawy wymagało zbadania, czy ubezpieczony spełnia przesłankę wymaganego ogólnego stażu ubezpieczenia w wymiarze 25 lat oraz przesłankę 15 lata pracy w szczególnych warunkach. Ubezpieczony podnosił, że spełnia obie te przesłanki, a odmienne ustalenia organu rentowego zawarte w zaskarżonej decyzji są błędne. Przeprowadzone przez Sąd postępowanie dowodowe potwierdziło zasadność stanowiska ubezpieczonego.
Odnosząc się w pierwszej kolejności do przesłanki ogólnego stażu ubezpieczenia wskazać należy, że na podstawie zgromadzonych dowodów organ rentowy ustalił, że do 1 stycznia 1999r. ubezpieczony wykazał staż ubezpieczenia w wymiarze 20 lat i 16 dni. Do stażu tego nie został jednak zaliczony okres pracy ubezpieczonego w gospodarstwie rolnym po ukończeniu 16. roku życia ,tj. od(...). ,tj. do chwili podjęcia pierwszej pracy zawodowej w Spółdzielni Kółek Rolniczych, a zatem przez okres blisko 7 lat. Ze spójnych zeznań świadków – starszych i długoletnich mieszkańców(...)w osobachJ. J.iG.Z., a także z zeznań samego ubezpieczonego wynika, że po ukończeniu szkoły podstawowej ubezpieczony (nie licząc kilku miesięcy nauki wW.zaraz po ukończeniu szkoły podstawowej w wieku 15 lat) nie kontynuował nauki w szkole, ale zajął się pracą w gospodarstwie rolnym rodziców. Było to uwarunkowane sytuacją rodzinną oraz złym stanem zdrowia ojca ubezpieczonego. Pracę tę wykonywał codziennie przez kilkanaście godzin. Z powodu tej pracy został również zwolniony z odbycia zasadniczej służby wojskowej. Zgodnie zart.10 ust.1 pkt 3 ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznychprzy ustalaniu prawa do emerytury uwzględnia się – traktując je – jak okresy składkowe przypadające przed dniem 1 stycznia 1983r. okresy pracy w gospodarstwie rolnym po ukończeniu 16 roku życia, jeżeli okresy składkowe i nieskładkowe ustalone na zasadach określonych wart.5-7, są krótsze od okresu wymaganego do przyznania emerytury, w zakresie niezbędnym do uzupełnienia tego okresu. Mając na uwadze powyższe uregulowania i zaliczając do stażu ubezpieczenia ponad 6 letni okres pracy ubezpieczonego w gospodarstwie rolnym po ukończeniu 16. roku życia stwierdzić należy, że ubezpieczony na dzień 1 stycznia 1999r. spełnił przesłankę co najmniej 25 lat ogólnego stażu ubezpieczeniowego.
Przeprowadzone przez Sąd dowody dały ponadto podstawę do ustalenia, że ubezpieczony spełnił również przesłankę 15 lat pracy w szczególnych warunkach, a to z tytułu zatrudnienia w Spółdzielni Kółek Rolniczych wZ.w okresie od 1 kwietnia 1975r. do 10 czerwca 1979r., a zatem przez 4 lata, 2 miesiące i 10 dni, a następnie w(...) Przedsiębiorstwie Budownictwa (...)wS.w okresie od 8 października 1980r. do 30 czerwca 1992r., a zatem przez 11 lat, 8 miesięcy i 23 dni. Z dowodów w postaci świadectw pracy, innych dokumentów zawartych w aktach osobowych ubezpieczonego oraz z spójnych zeznań świadków w osobachZ. C.iH. B., a także zeznań samego ubezpieczonego wynika, że w obu w/w zakładach pracy ubezpieczony był zatrudniony w pełnym wymiarze czasu pracy, przy czym przez okres zatrudnienia w Spółdzielni Kółek Rolniczych wZ.oraz przez początkowe lata pracy w(...) Przedsiębiorstwie Budownictwa (...)ubezpieczony wykonywał pracę kierowcy ciągnika, a poczynając od 1 lipca 1984r. (w(...)) pracował na stanowisku maszynisty koparki. Zarówno praca kierowcy ciągnika, jak i praca maszynisty koparki (maszynisty ciężkiego sprzętu budowlanego) zaliczona jest do pracy w szczególnych warunkach o czym stanowi odpowiednio wykaz A dział VIII, poz.3 i wykaz A dział V poz.3 załącznika do w/wrozporządzenia Rady Ministrów z 7 lutego 1983r. w sprawie wieku emerytalnego pracowników zatrudnionych w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze. Reasumując, stwierdzić należało, że ubezpieczony z tytułu zatrudnienia w w/w zakładach pracy spełnił przesłankę 15 lat pracy w szczególnych warunkach. Na marginesie wskazać również należy, że pracę w szczególnych warunkach ubezpieczony wykonywał również po zakończeniu pracy w(...) Przedsiębiorstwie Budownictwa (...)wS.,tj. po 1 lipca 1992r., kiedy to rozpoczął pracę w(...)Zakładzie (...)wS.i gdzie również był zatrudniony na stanowisku maszynisty koparki (vide: ustalenia faktyczne).
Mając na uwadze powyższe okoliczności Sąd uznał, że odwołanie ubezpieczonego zasługuje na uwzględnienie i dlatego na podstawieart.477.14§2 kpczmienił zaskarżoną decyzję i ustalił, żeB. B. (1)przysługuje prawo do emerytury od 1 grudnia 2012r. ,tj. od miesiąca, w którym ubezpieczony wystąpił z wnioskiem o świadczenie.

```yaml
court_name: Sąd Okręgowy w Siedlcach
date: '2014-02-27'
department_name: IV Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych
judges:
- Katarzyna Antoniak
legal_bases:
- art.184 ust.1 i 2 ustawy z 17 grudnia 1998r. o emeryturach i rentach z Funduszu
  Ubezpieczeń Społecznych
- §4 ust.1 pkt 3 rozporządzenia Rady Ministrów z 7 lutego 1983r. w sprawie wieku emerytalnego
  pracowników zatrudnionych w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze
- art.477.14§2 kpc
recorder: sekr. sądowy Anna Wąsak
signature: IV U 197/13
```