You are extracting information from the Polish court judgments.
Extract specified values strictly from the provided judgement. If information is not provided in the judgement, leave the field with null value.
Please return the response in the identical YAML format:
```yaml
court_name: "<nazwa s\u0105du, string containing the full name of the court>"
date: <data, date in format YYYY-MM-DD>
department_name: "<nazwa wydzia\u0142u, string containing the full name of the court's\
  \ department>"
judges: "<s\u0119dziowie, list of judge full names>"
legal_bases: <podstawy prawne, list of strings containing legal bases (legal regulations)>
recorder: <protokolant, string containing the name of the recorder>
signature: <sygnatura, string contraining the signature of the judgment>
```
=====
{context}
======

Sygn. akt IV U 505/22

WYROK
W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ
Dnia 4 listopada 2022 roku
Sąd Okręgowy w Sieradzu IV Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych
w składzie:
Przewodniczący: sędzia Sławomir Matusiak
Protokolant: st. sekr. sąd. Beata Krysiak
po rozpoznaniu na rozprawie w dniu 4 listopada 2022 roku w Sieradzu
odwołaniaA. Z.
od decyzji Zakładu Ubezpieczeń Społecznych II Oddział wŁ.
z dnia 25.08.2022 r. Nr(...)
w sprawieA. Z.
przeciwko Zakładowi Ubezpieczeń Społecznych II Oddział wŁ.

o rekompensatę
zmienia zaskarżoną decyzję i przyznajeA. Z.prawo do rekompensaty z tytułu pracy w warunkach szczególnych od 1 lipca 2022 roku.
Sygn.akt IV U 505/22

UZASADNIENIE
Decyzją z dnia 25.08. 2022r. Zakład Ubezpieczeń Społecznych II Oddział wŁ., po rozpoznaniu wniosku z dnia 27.07.2022r., odmówiłA. Z.prawa do rekompensaty. Organ rentowy wskazując, że zgodnie zart. 2 i 21 ustawy o emeryturach pomostowychrekompensata przysługuje ubezpieczonemu, jeżeli ma okres pracy w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze w rozumieniu przepisów ustawy o emeryturach i rentach z FUS, wynoszący co najmniej 15 lat na dzień 01.01.2009 r. oraz utracił możliwość nabycia prawa do wcześniejszej emerytury z tytułu pracy w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze i nie nabędzie prawa do emerytury pomostowej, jako przyczynę odmowy przyznania dochodzonego świadczenia podał nieudokumentowanie 15 lat pracy w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze wykonywanej stale i w pełnym wymiarze czasu pracy na dzień 31.12.2008 r. Organ jako pracę w szczególnych warunkach uznał okres od 01.04.1995 r. do 31.12. 2008 r., nie zaliczając jako pracy w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze okresu od 19.09.1988 r. do 25.03.1991 r., ponieważ brak jest świadectwa wykonywania pracy w szczególnych warunkach.
W odwołaniu od decyzji organu rentowegoA. Z.wniosła o jej zmianę i przyznanie prawa do wnioskowanego świadczenia. Odwołująca podniosła, iż w spornym okresie od 19.09.1988 r. do 25.03.1991 r. była zatrudniona wZespole (...)wZ., z którego została oddelegowana w pełnym wymiarze czasu pracy do Oddziału(...)Szpitala(...)wS.celem odbycia stażu specjalistycznego I stopnia z otolaryngologii. Wnosząc o przesłuchanie świadków na fakt, dotyczący charakteru pracy wykonywanej w ww. okresie ubezpieczona podniosła, iż nie istnieją możliwości uzyskania dokumentacji, stwierdzającej podnoszone w odwołaniu okoliczności.
W odpowiedzi na odwołanie organ rentowy wniósł o jego oddalenie z przyczyn podanych w uzasadnieniu zaskarżonej decyzji.

Sąd Okręgowy ustalił następujący stan faktyczny:

A. Z.,ur. (...), w dniu 18.02.2021 r. złożyła w Zakładzie Ubezpieczeń Społecznych II Oddział wŁ.wniosek o emeryturę. Do wniosku zostało załączone m.in. świadectwo wykonywania prac w szczególnych warunkach, wystawione w dniu 25.02.2021 r. przez Szpital(...)im.(...)wS.stwierdzające, żeA. Z.była zatrudniona w Szpitalu(...)wS.od dnia 01.04.1995 r. do 25.02.2021 r. i w tym okresie od 01.04.1995 r. do 31.12.1998 r. stale i w pełnym wymiarze czasu pracy wykonywała prace w zespołach operacyjnych dyscyplin zabiegowych na stanowisku asystent lekarz, starszy asystent lekarz, operujący, asystujący do operacji, wymienionym w wykazie A dziale XII poz. 2a pkt 1 wykazu, stanowiącego załącznik do zarządzenia Ministra Zdrowia i Opieki Społecznej z dnia 12.07.1983 r. w sprawie prac wykonywanych w szczególnych warunkach w zakładach pracy resortu zdrowia i opieki społecznej (Dz.Urz.MZiOS Nr 8 z 30.08.1983 r. ze zm.).
Decyzjami z dnia 08.03.2021 r. Zakład Ubezpieczeń Społecznych II Oddział wŁ.przyznałA. Z.zaliczkę na poczet przysługującej emerytury od dnia 01.02.2021 r. oraz ustalił od tego dnia okresową emeryturę kapitałową.
W dniu 27.07.2022 r.A. Z.złożyła w organie rentowym wniosek o przyznanie rekompensaty z tytułu pracy w szczególnych warunkach, załączając oświadczenie o braku dokumentów oraz pisemne zeznania dwóch świadków. Decyzją z dnia 25.08.2022r. Zakład Ubezpieczeń Społecznych II Oddział wŁ.odmówiłA. Z.prawa do rekompensaty.

(wnioski, decyzje, świadectwo wykonywania pracy w szczególnych warunkach w aktach ZUS).

A. Z.w dniu 01.01. 1986 r. zawarła zZespołem (...)wZ.umowę o pracę na czas nieokreślony (po upływie jednorocznego stażu pracy), określającą stanowisko pracy jako lekarz – stażysta. W dniu 10 lipca 1987 r. pracodawca udzieliłA. Z.urlopu wychowawczego od dnia 07.10.1987 r. do 31.12.1988 r. W związku ze złożeniem przezA. Z.wniosku o przerwanie urlopu wychowawczego, w dniu 19 września 1988 r. pracodawca powierzyłA. Z.obowiązki starszego asystenta wPrzychodni (...)z oddelegowaniem na staż specjalizacyjny z laryngologii.

(umowa o pracę, decyzja o udzieleniu urlopu, powierzenie obowiązków w aktach osobowychA. Z.).
W okresie od 19.09.1988 r. do 25.03.1991 r.A. Z.świadczyła w pełnym wymiarze czasu pracę na Oddziale(...)Szpitala(...)wS.. Do obowiązków ubezpieczonej należało sprawowanie opieki medycznej nad pacjentami Oddziału, w tym udział w codziennych obchodach, prowadzenie wymaganej przepisami dokumentacji lekarskiej. W ramach Oddziału funkcjonował blok operacyjny.A. Z.wykonywała planowe i pilne zabiegi operacyjne, początkowo pod nadzorem ordynatora i bardziej doświadczonych lekarzy a następnie samodzielnie. Zabiegi operacyjneA. Z.przeprowadzała także podczas dyżurów lekarskich, gdyż Oddział(...)funkcjonował w ramach tzw. „ostrych dyżurów”.

(zeznania z dnia 04.11.2022 r.:J. K.od 00:02:50 do 00:08:16 minuty,G. S.od 00:08:16 do 00:12:33,A. Z.od 00:12:44 do 00:18:11 minuty).
Powyższy stan faktyczny został ustalony na podstawie dowodów z dokumentów zawartych w aktach organu rentowego oraz aktach osobowych wnioskodawczyni, które nie były kwestionowane prze żadną ze stron oraz w oparciu o zeznania świadków i samej odwołującej. Zeznania te Sąd uznał za wiarygodne, gdyż były one rzeczowe, logiczne, korespondujące z treścią powołanej w sprawie dokumentacji.

Sąd zważył, co następuje:
OdwołanieA. Z.należało uznać za uzasadnione. Zasady nabywania prawa do rekompensaty regulujeustawa z dnia 19 grudnia 2008 roku o emeryturach pomostowych(Dz.U.2022.1340 t.j.). Zgodnie z treścią art.21 ust.1 tej ustawy rekompensata przysługuje ubezpieczonemu, jeżeli ma okres pracy w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze w rozumieniu przepisów ustawy o emeryturach i rentach z FUS, wynoszący co najmniej 15 lat. Ust. 2 art.21 stanowi, iż rekompensata nie przysługuje osobie, która nabyła prawo do emerytury na podstawie przepisów ustawy o emeryturach i rentach z FUS. Tryb ustalenia prawa do rekompensaty określa art.23 ww.ustawy o emeryturach pomostowych. Zgodnie z ust.1 tego artykułu ustalenie rekompensaty następuje wyłącznie na wniosek ubezpieczonego ubiegającego się o emeryturę. Rekompensata nie jest samodzielnym świadczeniem wypłacanym z systemu ubezpieczeń społecznych, jest przyznawana w formie dodatku do kapitału początkowego ustalanego na zasadach przewidzianych w art.173 i art.174 ww. ustawy o emeryturach i rentach. Nie jest wypłacana ubezpieczonemu bezpośrednio jak świadczenia emerytalne, ale zwiększa wartość kapitału początkowego i tym samym wpływa na wysokość emerytury. Rekompensata zgodnie z definicją zawartą wart.2 punkt 5ww.ustawy o emeryturach pomostowychjest odszkodowaniem za utratę możliwości nabycia prawa do wcześniejszej emerytury z tytułu pracy w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze dla osób, które nie nabędą prawa do emerytury pomostowej. Przesłankami uprawniającymi do rekompensaty są:
1) utrata możliwości przejścia na emeryturę w związku z wygaśnięciem po dniu 31 grudnia 2008 roku (w stosunku do ubezpieczonych urodzonych po 31 grudnia 1948 roku a przed 1 stycznia 1969 roku) podstawy prawnej przewidującej takie uprawnienie,
2) niespełnienie warunków uzyskania prawa do emerytury pomostowej,
3) legitymowanie się przez ubezpieczonego co najmniej 15-letnim okresem pracy w szczególnych warunkach w rozumieniu ustawy o emeryturach i rentach z FUS, czyli art.32, 33, 39, 40 i 50 c,
4) nieuzyskanie prawa do emerytury według zasad przewidzianych w ustawie o emeryturach i rentach z FUS.
Prawo do uzyskania rekompensaty mają osoby urodzone po 1948 roku, które przed 1 stycznia 2009 roku wykonywały przez co najmniej 15 lat prace w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze w rozumieniu przepisów obowiązujących do 31 grudnia 2008 roku.
Zgodnie z treścią art.32 ust.1, 1a i ust.2 ww. ustawy o emeryturach i rentach, ubezpieczonym urodzonym przed dniem 1 stycznia 1949 roku, będącym pracownikami, o których mowa w ust.2 i 3, zatrudnionymi w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze, przysługuje emerytura w wieku niższym niż określony w art.27 ust.2 i 3. Przy ustalaniu okresu zatrudnienia w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze nie uwzględnia się okresów niewykonywania pracy, za które pracownik otrzymał po dniu 14 listopada 1991 r. wynagrodzenie lub świadczenia z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa. Dla celów ustalenia uprawnień, o których mowa w ust.1, za pracowników zatrudnionych w szczególnych warunkach uważa się pracowników zatrudnionych przy pracach o znacznej szkodliwości dla zdrowia oraz o znacznym stopniu uciążliwości lub wymagających wysokiej sprawności psychofizycznej ze względu na bezpieczeństwo własne lub otoczenia.
Stosownie do treści art.32 ust.4 ww. ustawy o emeryturach i rentach wiek emerytalny, o którym mowa w ust. 1, rodzaje prac lub stanowisk oraz warunki, na podstawie których osobom wymienionym w ust. 2 i 3 przysługuje prawo do emerytury, ustala się na podstawie przepisów dotychczasowych. Za dotychczasowe przepisy (w rozumieniu art.32 ust.4 ww. ustawy) należy uważać przepisyrozporządzenia Rady Ministrów z dnia 7 lutego 1983 roku w sprawie wieku emerytalnego pracowników zatrudnionych w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze(Dz.U. nr 8, poz.43), ale wyłącznie w zakresie regulowanym przez ww. ustawę o emeryturach i rentach, a więc co do wieku emerytalnego, rodzaju prac lub stanowisk oraz warunków, na jakich osobom wykonującym prace określone w ust.2 i ust.3 art. 32 tej ustawy przysługuje prawo do emerytury (por. uchwała składu siedmiu sędziów Sądu Najwyższego z dnia 13 lutego 2002 roku, III ZP 30/01, OSNAP 2002/10/243 oraz wyrok Sądu Najwyższego z dnia 24 września 2009 roku, II UK 31/09, Lex nr 559949). Okresami pracy uzasadniającymi prawo do świadczeń na zasadach określonych w rozporządzeniu są okresy, w których praca w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze jest wykonywana stale i w pełnym wymiarze czasu pracy obowiązującym na danym stanowisku pracy (§2 ust.1 ww. rozporządzenia). Zgodnie z §4 ust.1 ww. rozporządzenia pracownik, który wykonywał prace w szczególnych warunkach wymienione w wykazie A, nabywa prawo do emerytury, jeżeli spełnia łącznie następujące warunki:
1) osiągnął wiek emerytalny wynoszący 55 lat dla kobiet i 60 lat dla mężczyzn,
2) ma wymagany okres zatrudnienia, w tym co najmniej 15 lat pracy w szczególnych warunkach.
Powołany wykaz wskazuje wszystkie te prace w szczególnych warunkach, których wykonywanie uprawnia do niższego wieku emerytalnego. Z zebranego w sprawie materiału dowodowego wynika, że w okresie zatrudnienia w ZOZ wZ.w okresie od 19.09.1988 r. do 25.03.1991 r., kiedy toA. Z.była oddelegowana do Oddziału(...)Szpitala wS., ubezpieczona zajmowała stanowisko młodszego asystenta i asystenta, asystując do operacji i samodzielnie wykonując zabiegi operacyjne. Sąd Okręgowy po zapoznaniu się z dokumentacją zebraną w postępowaniu przed organem rentowym, aktami osobowymi i dowodami osobowymi dopuszczonymi w sprawie, stanął na stanowisku, że charakter i zakres obowiązków kwalifikuje pracę skarżącej jako pracę w szczególnych warunkach. Taka praca odpowiada definicji zawartej w art. 32 ust. 2 ustawy o emeryturach i rentach z FUS. Praca w zespołach operacyjnych dyscyplin zabiegowych została zaliczona do pracy w warunkach szczególnych - wykaz A dział XII poz. 2 – prace w zespołach operacyjnych dyscyplin zabiegowych. Mając zatem na względzie, że odwołująca legitymuje się ponad 15-letnim okresem pracy w szczególnych warunkach uzyskanym do 31 grudnia 2008 roku, Sąd Okręgowy na podstawieart.477(
    14)§ 2 k.p.c.orzekł jak w wyroku.

```yaml
court_name: Sąd Okręgowy w Sieradzu
date: '2022-11-04'
department_name: IV Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych
judges:
- sędzia Sławomir Matusiak
legal_bases:
- art. 2 i 21 ustawy o emeryturach pomostowych
- 'art.477 '
recorder: st. sekr. sąd. Beata Krysiak
signature: IV U 505/22
```