You are extracting information from the Polish court judgments.
Extract specified values strictly from the provided judgement. If information is not provided in the judgement, leave the field with null value.
Please return the response in the identical YAML format:
```yaml
court_name: "<nazwa s\u0105du, string containing the full name of the court>"
date: <data, date in format YYYY-MM-DD>
department_name: "<nazwa wydzia\u0142u, string containing the full name of the court's\
  \ department>"
judges: "<s\u0119dziowie, list of judge full names>"
legal_bases: <podstawy prawne, list of strings containing legal bases (legal regulations)>
recorder: <protokolant, string containing the name of the recorder>
signature: <sygnatura, string contraining the signature of the judgment>
```
=====
{context}
======

Sygn. akt IV U 388/16

WYROK
W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ
Dnia 12 października 2016r.
Sąd Okręgowy w Siedlcach IV Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych
w składzie:

Przewodniczący

SSO Elżbieta Wojtczuk

Protokolant

st. sekr. sądowy Dorota Malewicka

po rozpoznaniu na rozprawie w dniu 12 października 2016r. wS.
odwołaniaR. K.
od decyzji Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Oddział wO.
z dnia 31 marca 2016 r. Nr(...)
w sprawieR. K.
przeciwko Zakładowi Ubezpieczeń Społecznych Oddział wO.
o prawo do emerytury
zmienia zaskarżoną decyzję i ustala, że ubezpieczonemuR. K.przysługuje prawo do emerytury od dnia(...)
Sygn. akt IV U 388/16

UZASADNIENIE
Decyzją z dnia 31 marca 2016r. Nr(...)Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział wO., działając na podstawieart. 184 ustawy z 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych(Dz. U. z 2015r. poz. 748 ze zm.) w zw. z§ 4 rozporządzenia Rady Ministrów z 7 lutego 1983 r. w sprawie wieku emerytalnego pracowników zatrudnionych w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze(Dz. U. z 1983r. Nr 8, poz. 43 ze zm.), odmówiłR. K.prawa do emerytury wskazując, że ubezpieczony nie udowodnił, iż do dnia 1 stycznia 1999r. osiągnął 15-letni staż pracy w warunkach szczególnych, wykonywanej stale i w pełnym wymiarze czasu pracy. Do pracy w szczególnych warunkach nie zaliczono okresów od 02.07.1973r. do 18.03.1996r. oraz od 08.09.1998r. do 31.12.1998r. z tytułu zatrudnienia wOdlewni (...), gdyż w przedłożonych świadectwach pracy z dnia 7.06.2001r. oraz z dnia 30.07.2001r. zakład nie podał charakteru pracy zgodnie z rozporządzeniem Rady Ministrów z dnia 7 lutego 1983r., a także nie powołał się na zarządzenie resortowe, z którego wynika stanowisko pracy. Z tych samych względów nie zaliczono także okresu od 21.03.1996r. do 30.07.1998r. z tytułu zatrudnienia w(...) sp. z o.o.(decyzja z 31.03.2016r., k. 67 akt emerytalnych).
Odwołanie od w/w decyzji złożył ubezpieczonyR. K., podnosząc, że posiada wymagany przepisami staż pracy w szczególnych warunkach, co potwierdzają złożone świadectwa pracy. Dodatkowo wniósł o przesłuchanie świadków, którzy mogliby potwierdzić przebieg i charakter jego pracy w spornym okresie (odwołanie, k. 1 akt sprawy).
W odpowiedzi na odwołanie organ rentowy wniósł o jego oddalenie, powołując przepisy prawa i argumentację zawartą w zaskarżonej decyzji (odpowiedź organu rentowego na odwołania, k. 2 akt sprawy).

Sąd ustalił, co następuje:
UbezpieczonyR. K.w dniu(...). ukończył 60-ty rok życia. W dniu 23 października 2015r. wystąpił do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych z wnioskiem o ustalenie prawa do emerytury.
Na podstawie dołączonych do wniosku dokumentów organ rentowy przyjął za udowodniony na dzień 1 stycznia 1999r. okres składkowy i nieskładkowy w wymiarze 25 lat, 2 miesięcy i 6 dni, w tym 25 lat, 2 miesiące i 2 dni okresów składkowych oraz 4 dni okresów nieskładkowych. Do stażu pracy w szczególnych warunkach nie zaliczono ubezpieczonemu żadnego okresu zatrudnienia. Organ rentowy nie uwzględnił okresów od 02.07.1973r. do 18.03.1996r. oraz od 08.09.1998r. do 31.12.1998r. z tytułu zatrudnienia wOdlewni (...), gdyż w przedłożonych świadectwach pracy z dnia 7.06.2001r. oraz z dnia 30.07.2001r. zakład nie podał charakteru pracy zgodnie z rozporządzeniem Rady Ministrów z dnia 7 lutego 1983r., a także nie powołał się na zarządzenie resortowe, z którego wynika stanowisko pracy. Z tych samych względów nie zaliczono także okresu od 21.03.1996r. do 30.07.1998r. z tytułu zatrudnienia w(...) sp. z o.o.Zaskarżoną decyzją z dnia 31 marca 2016r. organ rentowy odmówił ubezpieczonemu prawa do emerytury, gdyż do dnia 1 stycznia 1999r. nie udowodnił 15 lat pracy w szczególnych warunkach wykonywanej stale i w pełnym wymiarze czasu pracy (decyzja z 31.03.2016r., k. 67 akt emerytalnych).
UbezpieczonyR. K.był zatrudniony wOdlewni (...)wS.na stanowisku modelarza odlewniczego w drewnie od 2 lipca 1973r. do 18 marca 1996r. oraz od 8 września 1998r. do 31 lipca 2001r. Dwukrotnie korzystał z urlopu bezpłatnego w okresach od 20 kwietnia 1988r. do 29 maja 1989r. i od 25 czerwca 1991r. do 31 grudnia 1991r., zaś od 29 października 1976r. do 14 października 1978r. odbywał służbę wojskową. Po zakończeniu służby wojskowej ubezpieczony powrócił do w/w zakładu pracy i został zatrudniony od dnia 14 listopada 1978r. na dotychczasowym stanowisku modelarza w drewnie (wniosek w sprawie zatrudnienia pracownika z dnia 24 października 1978r. w aktach pracowniczych ubezpieczonego). W świadectwach pracy z dnia 7.06.2001r. i 30.07.2001r. w punkcie 8 pracodawca wskazał, iżR. K.jako modelarz odlewniczy w drewnie (modelarz w drewnie) wykonywał pracę w szczególnych warunkach wymienioną w wykazie A, dziale III poz. 21 rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 7 lutego 1983r. w następujących okresach: 25.07.1975r. - 28.10.1976r., 15.11.1978r. - 19.04.1988r., 1.06.1989r. – 24.06.1991r., 2.01.1992r. - 18.03.1996r., a także 8.09.1998r. – 31.07.2001r. (świadectwa pracy, k. 10-10v i 13-13v akt emerytalnych; dokumenty zgromadzone w aktach osobowych ubezpieczonego).
Praca modelarza odlewniczego polegała na wykonywaniu modeli odlewniczych z drewna do form, z których następnie były wykonywane odlewy. Modele przygotowywano na potrzeby formierni i rdzeniarni, które to wydziały były połączone z modelarnią i zachodziła pomiędzy nimi ścisła współpraca. Praca modelarza odlewniczego była związana z przygotowaniem czynności formierskich czy też rdzeniarskich (zeznania świadkówZ. K.iS. P., k. 22v-23 akt sprawy; zeznania ubezpieczonego, k. 23v akt sprawy).
Ubezpieczony nie jest członkiem otwartego funduszu emerytalnego (okoliczność bezsporna, nadto: oświadczenie zawarte we wniosku o emeryturę, k. 2 akt emerytalnych, zeznania ubezpieczonego, k. 23v akt sprawy).

Sąd zważył, co następuje:
Odwołanie ubezpieczonegoR. K.zasługiwało na uwzględnienie.
Zgodnie zart. 184 ust. 1 i 2 ustawy z 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych(Dz. U. z 2015 r., poz. 748 j.t.) ubezpieczonym urodzonym po dniu 31 grudnia 1948 r. przysługuje emerytura po osiągnięciu wieku emerytalnego przewidzianego w art. 32, jeżeli w dniu wejścia w życie ustawy, tj. w dniu 1 stycznia 1999 r., osiągnęli okres zatrudnienia w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze wymaganym w przepisach dotychczasowych do nabycia prawa do emerytury w wieku niższym niż 60 lat dla kobiet i 65 lat dla mężczyzn oraz osiągnęli okres składkowy i nieskładkowy, o którym mowa w art. 27 ustawy, a także nie przystąpili do otwartego funduszu emerytalnego albo złożyli wniosek o przekazanie środków zgromadzonych na rachunku w otwartym funduszu emerytalnym, za pośrednictwem Zakładu, na dochody budżetu państwa. W myśl powołanego wyżej art. 32 ust.1 i 4 ustawy pracownikom zatrudnionym w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze przysługuje emerytura w wieku 55 lat dla kobiet i 60 lat dla mężczyzn, a w myśl przywołanego wyżej art. 27 ustawy wymagany okres składkowy i nieskładkowy wynosi co najmniej 20 lat dla kobiet i 25 lat dla mężczyzn. Zgodnie z§ 4 ust. 1 pkt 3 rozporządzenia Rady Ministrów z 7 lutego 1983 r. w sprawie wieku emerytalnego pracowników zatrudnionych w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze(Dz.U. Nr 8, poz.43 ze zm.) pracownik, który wykonywał prace w szczególnych warunkach, wymienione w wykazie A załącznika do rozporządzenia, nabywa prawo do emerytury w w/w wieku, jeżeli ma wymagany okres zatrudnienia (co najmniej 25 lat mężczyzna), w tym co najmniej 15 lat pracy w warunkach szczególnych. Ponadto zgodnie z § 2 ust. 1 powołanego rozporządzenia okresami pracy uzasadniającymi prawo do świadczeń na zasadach określonych w rozporządzeniu są okresy, w których praca w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze jest wykonywana stale i w pełnym wymiarze czasu pracy obowiązującym na danym stanowisku.
Rozstrzygnięcie niniejszej sprawy wymagało ustalenia, czy ubezpieczony na dzień 1 stycznia 1999r. legitymuje się co najmniej 15-letnim okresem pracy w szczególnych warunkach, wykonywanej stale i w pełnym wymiarze czasu pracy obowiązującym na danym stanowisku. Poza sporem pozostawało, że wnioskodawca osiągnął wymagany ustawą wiek w dniu 10 listopada 2015r., nie jest członkiem otwartego funduszu emerytalnego oraz spełnił przesłankę „ogólnego” stażu pracy, wykazując 25 lat, 2 miesiące i 6 dni okresów składkowych i nieskładkowych.
Do stażu pracy w szczególnych warunkach organ rentowy nie zaliczył ubezpieczonemu żadnego okresu zatrudnienia, mimo że w przedłożonych świadectwa pracy z dnia 7.06.2001r. i 30.07.2001r. w punkcie 8 pracodawca wskazał okresy, w których ubezpieczony wykonywał pracę w szczególnych warunkach ujętą w wykazie A, dziale III poz. 21 rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 7 lutego 1983r. jako modelarz w drewnie. Zdaniem Zakładu Ubezpieczeń Społecznych okresy zatrudnienia wnioskodawcy wOdlewni (...)wS.od 02.07.1973r. do 18.03.1996r. oraz od 08.09.1998r. do 31.12.1998r. nie zasługiwały na uwzględnienie do pracy w szczególnych warunkach, gdyż w w/w świadectwach pracy zakład pracy nie podał charakteru pracy zgodnie z rozporządzeniem Rady Ministrów z dnia 7 lutego 1983r., a także nie powołał się na zarządzenie resortowe, z którego wynika stanowisko pracy.R. K., wnosząc odwołanie od decyzji z dnia 31 marca 2016r odmawiającej mu prawa do emerytury, nie zgodził się z zaprezentowanym stanowiskiem organu rentowego.
Zebrany w sprawie materiał dowodowy wykazał, że przez cały okres zatrudnienia wOdlewni (...)wS., czyli od 2 lipca 1973r. do 18 marca 1996r., a następnie od 8 września 1998r. do 31 grudnia 1998r., stale i w pełnym wymiarze czasu pracy obowiązującym na danym stanowisku wykonywał prace modelarza odlewniczego w drewnie. Powyższe potwierdzają zarówno dokumenty zgromadzone w aktach osobowych odnoszących się do okresu zatrudnienia wnioskodawcy w w/w zakładzie pracy i aktach emerytalnych, jak również zeznania świadkówZ. K.iS. P.oraz zeznania ubezpieczonego, które są spójne i w całości wiarygodne. W spornym okresie ubezpieczony wykonywał modele odlewnicze do form na potrzeby formierni i rdzeniarni. Modelarnia ściśle współpracowała z wymienionymi wydziałami, a praca modelarza odlewniczego była związana z przygotowaniem do czynności formierskich czy też rdzeniarskich. Okresy zatrudnienia ubezpieczonego wOdlewni (...)wS.podlegały zaliczeniu do pracy w szczególnych warunkach, gdyż odpowiadają rodzajowo pracy ujętej w wykazie A, dziale III poz. 21 stanowiącym załącznik dorozporządzenia Rady Ministrów z dnia 7 lutego 1983r. w sprawie wieku emerytalnego pracowników zatrudnionych w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze. Dodatkowo warto wspomnieć, że w zarządzeniu nr 3 Ministra Hutnictwa i Przemysłu Maszynowego z dnia 30 marca 1985r. w sprawie stanowisk pracy, na których wykonywane są prace w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze w zakładach pracy resortu hutnictwa i przemysłu maszynowego (Dz. Urz. MG z dnia 29 czerwca 1985r.) w załączniku nr 1 w dziale III poz. 21 pkt 6 wskazano właśnie stanowisko modelarz w drewnie. Niewątpliwie zaliczenie w/w okresów zatrudnienia wOdlewni (...)wS., z wyłączeniem okresów korzystania z urlopów bezpłatnych, dało podstawy do uznania, iżR. K.na dzień 1 stycznia 1999r. wykazał ponad 15 lat pracy w szczególnych warunkach. Przy ustalaniu prawa do świadczenia emerytalnego w myślart. 184 ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznychstaż pracy uprawniający do w/w świadczenia liczony jest na dzień 1 stycznia 1999r. (dzień wejścia w życie ustawy), a tym samym nie są brane pod uwagę okresy wykonywania pracy po dniu 31 grudnia 1998r.
Całokształt okoliczności niniejszej sprawy pozwolił zatem uznać, że ubezpieczony na dzień 1 stycznia 1999r. legitymował się ponad 15-letnim okresem pracy w szczególnych warunkach, wobec czego - z dniem ukończenia wymaganego przepisami wieku - spełnił wszystkie przesłanki do przyznania prawa do emerytury w obniżonym wieku emerytalnym.
Mając na uwadze powyższe, na podstawieart. 47714§ 2 kpcSąd zmienił zaskarżoną decyzję i ustalił, że ubezpieczonemu przysługuje prawo do emerytury od dnia(...)tj. od osiągnięcia przez wnioskodawcę 60-tego roku życia.

```yaml
court_name: Sąd Okręgowy w Siedlcach
date: '2016-10-12'
department_name: IV Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych
judges:
- Elżbieta Wojtczuk
legal_bases:
- art. 184 ust. 1 i 2 ustawy z 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu
  Ubezpieczeń Społecznych
- § 4 ust. 1 pkt 3 rozporządzenia Rady Ministrów z 7 lutego 1983 r. w sprawie wieku
  emerytalnego pracowników zatrudnionych w szczególnych warunkach lub w szczególnym
  charakterze
- art. 477
recorder: st. sekr. sądowy Dorota Malewicka
signature: IV U 388/16
```