Title: wetten.nl - Regeling - Circulaire Vergoedingen adviescolleges en commissies - BWBR0025276

Source: https://wetten.overheid.nl/BWBR0025276/

Content:
{"title": "wetten.nl - Regeling - Circulaire Vergoedingen adviescolleges en commissies - BWBR0025276", "content": "Circulaire Vergoedingen adviescolleges en commissies\n\n[Regeling vervallen per 01-01-2020]\n\nMet deze circulaire vraag ik uw aandacht voor de inwerkingtreding van de Wet- en het Besluit vergoedingen adviescolleges en commissies.\n\nNa inwerkingtreding is er voor de vergoeding van leden van adviescolleges en commissies,\n                                       in overeenstemming met de toezegging aan de Tweede Kamer om de beide bestaande regelingen\n                                       samen te voegen, \u00e9\u00e9n regeling voor vergoedingenverstrekking binnen de rijksoverheid\n                                       onder verantwoordelijkheid van de Minister van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties.\n\nDe bestaande regelingen voor vergoedingen van leden van adviescolleges en commissies,\n                                       het Vergoedingenbesluit adviescolleges en het Vacatiegeldenbesluit 1988 en de Regeling maximumbedragen vacatiegeld 2004, komen met de inwerkingtreding van de wet en het besluit te vervallen.\n\nDe Wet vergoedingen adviescolleges en commissies is gepubliceerd in Staatsblad 2008, nr. 495 van 4 december 2008. Het Besluit over\n                                       het tijdstip van inwerkingtreding van deze wet wordt naar verwachting begin februari in het Staatsblad gepubliceerd, evenals het\n                                       Besluit vergoedingen adviescolleges en commissies, en treedt in werking met ingang van de dag na de datum van uitgifte van het Staatsblad\n                                       waarin het wordt geplaatst. Het Besluit vergoedingen adviescolleges en commissies treedt in werking op hetzelfde tijdstip als waarop de wet in werking treedt.\n\nHet doel van de nieuwe wet en het nieuwe besluit is niet om tot een inhoudelijk geheel nieuwe vergoedingsregeling\n                                       te komen, maar om de bestaande regelgeving samen te voegen en aldus te komen tot een\n                                       vereenvoudigd vergoedingenstelsel binnen de rijksoverheid.\n\nIn de Memorie van toelichting op de wet (zie kamerstukken 31489) en in de Nota van toelichting op het besluit treft u een\n                                       verduidelijking aan van de inhoud van dit vergoedingenstelsel.\n\nIn deze circulaire vestig ik graag uw aandacht op een aantal aspecten van de regeling.\n\n[Regeling vervallen per 01-01-2020]\n\nIn de wet is de mogelijkheid opgenomen om een vergoeding per vergadering of een vaste vergoeding\n                                       per maand vast te stellen, maar niet een combinatie van beide. Gekozen kan worden\n                                       voor de vergoeding die het beste past bij de werkzaamheden van het betreffende adviescollege\n                                       of de commissie.\n\nDe vergoeding per vergadering is in het Besluit gemaximeerd op 3% van het maximum van salarisschaal 18 van bijlage B van het Bezoldigingsbesluit Burgerlijke Rijksambtenaren 1984. Het bestaande maximum van salarisschaal 18 bedraagt \u20ac 8.373,71, zodat de maximale\n                                       vergoeding per vergadering thans \u20ac 251,21 bedraagt. Aan de voorzitter van een adviescollege\n                                       of commissie kan een vergoeding van maximaal 130% van dit bedrag (\u20ac 326,57) worden\n                                       toegekend.\n\nHet gaat hier nadrukkelijk om maximale bedragen. Van belang is, dat de vergoeding\n                                       wordt afgestemd op de zwaarte van de werkzaamheden in het adviescollege of de commissie.\n\nHet maximumbedrag wordt, doordat het op deze manier is gekoppeld aan salarisschaal\n                                       18, automatisch aangepast aan de algemene salarisontwikkeling van het burgerlijk rijkspersoneel.\n\nHet is overigens geen automatisme, dat de vergoedingen van in te stellen adviescolleges\n                                       of commissies aan de algemene salarisontwikkeling van het burgerlijk rijkspersoneel\n                                       aangepast worden. De keuze om de bedragen tijdens de bestaansperiode van een adviescollege\n                                       of commissie aan te passen aan genoemde algemene salarisontwikkeling kan gemaakt worden\n                                       in het in artikel 2 van de wet genoemde besluit.\n\nEen toe te kennen vaste vergoeding wordt gebaseerd op de arbeidsduurfactor en op het\n                                       maximumbedrag van de toepasselijke salarisschaal van bijlage B van het Bezoldigingsbesluit Burgerlijke Rijksambtenaren 1984.\n\nHet toekennen van een hogere vergoeding vergt afzonderlijke behandeling in de ministerraad.\n\nIn de wet is opgenomen, dat de leden van een adviescollege of commissie een vergoeding van\n                                       reis- en verblijfkosten ontvangen op de voet van de regeling voor het personeel werkzaam\n                                       bij de sector Rijk. Voor leden van adviescolleges is dat niet nieuw, voor commissies\n                                       wel. Hoewel het vacatiegeldenbesluit niet in een reiskostenvergoeding voorzag, werd\n                                       het recht op een dergelijke vergoeding echter wel regelmatig aan de beschikkingen\n                                       en besluiten over de vastgestelde vacatiegelden toegevoegd. De nieuwe wettelijke bepaling\n                                       is, ook voor bestaande commissies, rechtstreeks van toepassing.\n\n[Regeling vervallen per 01-01-2020]\n\nMet inachtneming van een overgangsbepaling (artikel 8 van het besluit) worden zowel de vergadervergoedingen als de vaste vergoedingen betrokken bij de\n                                       handhaving van de norm, dat het totale inkomen de bezoldiging van een minister niet\n                                       overschrijdt. Voor de vraag welke inkomens gecumuleerd dienen te worden is aansluiting\n                                       gezocht bij de instellingen of organisaties, bedoeld in de artikelen 2 tot en met 5 van de Wet openbaarmaking met publieke middelen gefinancierde\n                                          topinkomens.\n\n[Regeling vervallen per 01-01-2020]\n\nAan de Tweede Kamer is destijds (Kamerstukken II 2005\u20132006, 28 479, nr. 21) toegezegd\n                                       om bij de vergoedingen van adviescolleges en commissies maximale transparantie te\n                                       betrachten. In het vijfde lid van artikel twee van de Wet vergoedingen adviescolleges en commissies wordt dan ook expliciet aangegeven, dat het besluit over de vergoeding in de Staatscourant\n                                       wordt gepubliceerd. Daarnaast maak ik graag van de gelegenheid gebruik u nog eens\n                                       te wijzen op de toezegging aan de Tweede Kamer, dat elk departement alle vergoedingen\n                                       van leden van adviescolleges en commissies op zijn eigen website plaatst.\n\n[Regeling vervallen per 01-01-2020]\n\nHet is niet noodzakelijk, dat u voor bestaande adviescolleges en commissies een nieuw\n                                       besluit over de vergoeding neemt.\n\nBestaande beschikkingen en besluiten over vastgestelde vacatiegelden en regelingen\n                                       over vergoedingen voor leden van adviescolleges blijven gehandhaafd.\n\nMinister\n\nDirecteur-generaal Organisatie en Bedrijfsvoering Rijk\n\nJ.J.M. Uijlenbroek"}