Title: wetten.nl - Regeling - Instellingsbesluit Commissie Waarborgen Werken Onder Dekmantel - BWBR0046458

Source: https://wetten.overheid.nl/BWBR0046458/

Content:
{"title": "wetten.nl - Regeling - Instellingsbesluit Commissie Waarborgen Werken Onder Dekmantel - BWBR0046458", "content": "Besluit van de Minister van Justitie en Veiligheid van 29 januari 2022, kenmerk 3817562,\n                                    houdende instelling van de Commissie Waarborgen Werken Onder Dekmantel (Instellingsbesluit\n                                    Commissie Waarborgen Werken Onder Dekmantel)\n\nGelet op artikel 2, eerste lid, van de Wet vergoedingen adviescolleges en commissies;\n\nBesluit:\n\nIn dit besluit wordt verstaan onder:\n\na. \nminister: Minister van Justitie en Veiligheid;\n\nb. \ncommissie: Commissie Waarborgen Werken Onder Dekmantel\n\n1 Er is een commissie Waarborgen Werken Onder Dekmantel.\n\n2 De commissie heeft tot taak:\n\na. Onderzoeken op welke aspecten nadere versterking van waarborgen nodig is, met daarbij\n                                                aanvullend aandacht voor de samenhang tussen organisatorische en ethische aspecten\n                                                en het mentale welzijn van medewerkers.\n\nb. Adviseren over de (verbetering van de) werkwijze en daarbij passende waarborgen in\n                                                het heimelijke domein. Daarbij dient te worden gekeken naar de mogelijkheden voor\n                                                een bredere en doorlopende toetsing, naar de meerwaarde van een bredere en doorlopende\n                                                rol voor de Centrale Toetsingscommissie, en ten slotte naar een versteviging van de\n                                                co\u00f6rdinerende, sturende rol van de WOD-officieren.\n\nc. Toetsen op de voortgang van de uitvoering van de aanbevelingen van de commissie Brouwer\n                                                door middel van visitaties. Daarbij dient te worden beoordeeld of de verbeteringen\n                                                bij het team WOD doelmatig en doeltreffend worden uitgevoerd en of de waarborgen in\n                                                sturing en leiderschap voldoende worden ingevuld.\n\n1 De commissie bestaat uit een voorzitter en twee andere leden.\n\n2 De voorzitter en de andere leden hebben zitting op persoonlijke titel en oefenen hun\n                                          functie uit zonder last of ruggespraak.\n\n3 De voorzitter en op voordracht van de voorzitter de andere leden, worden door de minister\n                                          benoemd.\n\n4 De benoeming geschiedt voor de duur van de commissie.\n\n5 Bij tussentijds vertrek van een lid kan de minister een ander lid benoemen.\n\n6 De voorzitter en de andere leden kunnen worden geschorst en ontslagen door de minister.\n\n1 Voor de duur van de commissie worden tot lid van de commissie benoemd:\n\na. mevr. Mr. W. Sorgdrager, tevens voorzitter;\n\nb. dhr. Mr. F.W.M. van Straelen;\n\nc. dhr. Prof. Dr. E.W. Kolthoff.\n\n1 De commissie wordt ingesteld met ingang van de datum van inwerkingtreding van dit\n                                          besluit.\n\n2 De commissie wordt vier weken nadat het eindrapport is uitgebracht opgeheven.\n\n1 De commissie wordt ondersteund door een secretariaat.\n\n2 De commissie voorziet zelf in haar secretariaat.\n\n3 De minister draagt, op verzoek van de voorzitter, zorg voor de nodige voorzieningen\n                                          ten behoeve van de werkzaamheden van de commissie.\n\n4 Het secretariaat is voor de uitvoering van zijn taak uitsluitend verantwoording schuldig\n                                          aan de voorzitter van de commissie.\n\n5 Aan het secretariaat kunnen medewerkers worden toegevoegd.\n\n1 De commissie stelt haar eigen werkwijze vast.\n\n2 De voorzitter en Onze Minister leggen in een informatieprotocol vast op welke wijze\n                                          informatie wordt verstrekt en de vertrouwelijkheid daarvan wordt geborgd.\n\n3 De commissie legt in een protocol vast de wijze waarop zij het onderzoek uitvoert,\n                                          waaronder in ieder geval de wijze waarop zij personen hoort en daarvan verslag doet,\n                                          en hoe hoor en wederhoor wordt toegepast.\n\n4 De commissie verantwoordt haar werkwijze in het eindrapport.\n\n5 De commissie kan zich door andere personen doen bijstaan voor zover dat voor de vervulling\n                                          van haar taak nodig is.\n\n1 De commissie is bevoegd zich voor het inwinnen van inlichtingen rechtstreeks te wenden\n                                          tot personen en instellingen en hen te verzoeken die medewerking te verlenen die redelijkerwijs\n                                          nodig is voor de taakuitvoering van de commissie.\n\n2 Het Ministerie van Justitie en Veiligheid, het College van Procureurs-Generaal van\n                                          het Openbaar Ministerie, en op grond van artikel 31 van de Politiewet 2021, de Korpschef, verlenen de commissie de verlangde medewerking en toegang tot alle\n                                          informatie die zij nodig heeft met inachtneming van het in artikel 7.2 bedoelde protocol.\n\n3 Bij het Ministerie van Justitie en Veiligheid berustende STG. Confidentieel en hoger\n                                          gerubriceerde informatie kan slechts worden ingezien op het ministerie.\n\n4 Ambtenaren van het Ministerie van Justitie en Veiligheid, het Openbaar Ministerie\n                                          en de Nationale Politie, zijn verplicht om de leden van de commissie de verlangde\n                                          medewerking te verlenen, voor zover deze samenhangt met hun ambtelijke taak.\n\n5 De commissie zal zich over de aan haar geboden medewerking verantwoorden in haar eindrapport.\n\n1 Aan de voorzitter wordt een vaste vergoeding per maand toegekend, waarbij de salarisschaal\n                                          wordt vastgesteld op schaal 18, trede 10, zoals opgenomen in de bijlage bij de meest\n                                          recente CAO Rijk en de arbeidsduurfactor op 12/36.\n\n2 Aan de andere leden wordt een vaste vergoeding per maand toegekend, waarbij de salarisschaal\n                                          wordt vastgesteld op schaal 18, trede 10, zoals opgenomen in de bijlage bij de meest\n                                          recente CAO Rijk en de arbeidsduurfactor op 8/36.\n\n3 De leden ontvangen een vergoeding voor reiskosten gebaseerd op de voet van de regeling,\n                                          bedoeld in artikel 2, tweede lid, van de Wet vergoedingen adviescolleges en commissies.\n\n1 De kosten van de commissie komen, voor zover op basis van een door de minister goedgekeurde\n                                          raming, voor rekening van het Ministerie van Justitie en Veiligheid. Onder kosten\n                                          worden in ieder geval verstaan:\n\na. de kosten voor de faciliteiten van vergaderingen en voor secretari\u00eble ondersteuning,\n\nb. de kosten voor het inschakelen van externe deskundigheid en het laten verrichten van\n                                                onderzoek; en\n\nc. de kosten voor oplevering van het rapport.\n\n2 De commissie biedt zo spoedig mogelijk na haar instelling een kostenraming aan de\n                                          minister aan.\n\nDe commissie verricht haar werkzaamheden op een locatie buiten het Ministerie van\n                                    Justitie en Veiligheid.\n\n1 De commissie brengt uiterlijk in het laatste kwartaal 2022 haar eindrapport uit aan\n                                          de minister.\n\n2 Indien onvoorziene omstandigheden naar oordeel van de commissie het tijdig uitbrengen\n                                          van het eindrapport in de weg staan, dan stelt zijde minister daarvan onverwijld op\n                                          de hoogte.\n\n3 De minister beslist over de eventuele verlenging van de termijn, bedoeld in het eerste\n                                          lid, en brengt de commissie daarvan schriftelijke op de hoogte.\n\n1 De commissie draagt uiterlijk zes weken na oplevering van het rapport, of, zo de omstandigheden\n                                          daartoe aanleiding geven, zoveel eerder, de bescheiden betreffende die werkzaamheden\n                                          over aan het archief van het Ministerie van Justitie en Veiligheid.\n\n2 Het archief zoals bedoeld in het eerste lid bevat tenminste de documenten die ten\n                                          grondslag hebben gelegen aan de onderzoeksbevindingen en het rapport. Over de inhoud\n                                          van het archief worden nadere afspraken gemaakt in het onder artikel 7.2 genoemde protocol.\n\nDit besluit treedt in werking met ingang van de dag na de datum van uitgifte van de\n                                    Staatscourant waarin het wordt geplaatst en werkt terug tot en met 1\u00a0januari 2022.\n\nDit besluit wordt aangehaald als: Instellingsbesluit Commissie Waarborgen Werken Onder\n                                    Dekmantel\n\nDit besluit zal met de toelichting in de Staatscourant worden geplaatst en in afschrift\n                                       worden gezonden aan betrokkenen.\n\nDe Minister van Justitie en Veiligheid,\n\nD. \nYe\u1e63ilg\u00f6z-Zegerius"}