Title: wetten.nl - Regeling - Richtlijn voor strafvordering sociale zekerheidsfraude - BWBR0027793

Source: https://wetten.overheid.nl/BWBR0027793/

Content:
{"title": "wetten.nl - Regeling - Richtlijn voor strafvordering sociale zekerheidsfraude - BWBR0027793", "content": "Richtlijn voor strafvordering sociale zekerheidsfraude\n\n[Regeling vervallen per 01-01-2013]\n\nMet ingang van 1\u00a0januari 2009 is reeds een gewijzigde versie van de Aanwijzing sociale zekerheidsfraude in werking getreden. De voornaamste reden voor wijziging van de aanwijzing was de\n                                       verhoging van het schadebedrag dat de grens vormt tussen bestuurlijke en strafrechtelijke\n                                       handhaving naar \u20ac\u00a010.000,\u2013, ten einde meer bestuursrechtelijke handhaving mogelijk\n                                       te maken. Deze wijziging en het nieuwe onderscheid in drie verschillende categorie\u00ebn\n                                       zaken is in deze richtlijn overgenomen.\n\n[Regeling vervallen per 01-01-2013]\n\n\u2022 Categorie I-zaken inhoudende een nadeel onder \u20ac\u00a010.000,\u2013;\n\n\u2022 Categorie II-zaken inhoudende een nadeel tussen de \u20ac\u00a010.000,\u2013 tot en met \u20ac\u00a035.000,\u2013;\n\n\u2022 Categorie III-zaken inhoudende een nadeel boven de \u20ac\u00a035.000,\u2013.\n\nVoor deze drie categorie\u00ebn is in de Aanwijzing sociale zekerheidsfraude bepaald of een bestuursrechtelijke - of strafrechtelijke reactie moet volgen.\n\n[Regeling vervallen per 01-01-2013]\n\nUitgangspunten:\n\n\u2022 \nGeen vervolging, tenzij:\n\n\u2013 strafrechtelijke dwangmiddelen zijn toegepast voor 1\u00a0januari 2009 (de inwerkingtreding\n                                                   van de Aanwijzing sociale zekerheidsfraude);\n\n\u2013 de sociale zekerheidsfraude gepaard is gegaan met andere strafbare feiten;\n\n\u2013 status verdachte en/of voorbeeldfunctie;\n\n\u2013 sprake is van recidive;\n\n\u2013 geen mogelijkheid bestaat tot het nemen van een bestuursrechtelijke maatregel;\n\n\u2013 fraude gepleegd met medewerking of medeweten ambtena(a)r(en) van de uitkerende instantie1.\n\n[Regeling vervallen per 01-01-2013]\n\nIn zaken van deze categorie wordt in beginsel steeds gevorderd\u00a0oplegging van\u00a0een (onvoorwaardelijke)\n                                       gevangenisstraf of taakstraf,\u00a0een combinatie daarvan\u00a0of elektronisch toezicht. De\n                                       officier van justitie heeft uiteraard de mogelijkheid in plaats van werkstraffen,\n                                       leerstraffen te vorderen of een combinatie daarvan, naast al dan niet een (onvoorwaardelijke)\n                                       gevangenisstraf en/of elektronisch toezicht.\n\n[Regeling vervallen per 01-01-2013]\n\nDe duur van de te vorderen gevangenisstraf of taakstraf2of periode van elektronisch toezicht (als vervanging voor onvoorwaardelijke gevangenisstraf\n                                       conform \u2018aanwijzing elektronisch toezicht\u2019) hangt samen met de omvang van het nadeel,\n                                       zoals uitgewerkt in de als bijlage opgenomen tabel.\n\nIn geval van recidive binnen vijf jaar na de vorige veroordeling of transactie voor\n                                       een soortgelijk feit kan de te vorderen straf met 50% verhoogd worden.\n\n[Regeling vervallen per 01-01-2013]\n\nDeze richtlijn voor strafvordering geldt vanaf het moment van inwerkingtreding voor\n                                       alle zaken waarin nog geen dagvaarding is uitgebracht.\n\n[Regeling vervallen per 01-01-2013]\n\n[Regeling vervallen per 01-01-2013]\n\nNadeel (ondergrens) in \u20ac\n\nEis taakstraftransactie\n\nEis ter zitting\n\n10.000\n\n50 uur\n\n60 uur\n\n12.000\n\n60 uur\n\n70 uur\n\n15.000\n\n70 uur\n\n80 uur\n\n18.000\n\n80 uur\n\n100 uur\n\n21.000\n\n90 uur\n\n110 uur\n\n24.000\n\n100 uur\n\n120 uur\n\n27.000\n\n110 uur\n\n140 uur\n\n30.000\n\n120 uur\n\n150 uur\n\n35.000\n\n170 uur\n\n40.000\n\n180 uur\n\n45.000\n\n190 uur\n\n50.000\n\n210 uur\n\n55.000\n\n220 uur\n\n60.000\n\n240 uur\n\n70.000\n\n5 mnd. / 240 uur + 1 mnd.\n\n80.000\n\n6 mnd. / 240 uur + 2 mnd.\n\n90.000\n\n7 mnd. / 240 uur + 3 mnd.\n\n100.000\n\n8 mnd. / 240 uur + 4 mnd.\n\n110.000\n\n9 mnd. / 240 uur + 5 mnd.\n\n120.000\n\n10 mnd / 240 uur + 6 mnd.\n\n130.000\n\n11 mnd.\n\n150.000\n\n12 mnd.\n\n170.000\n\n13 mnd.\n\n190.000\n\n14 mnd.\n\n210.000\n\n15 mnd."}