Title: wetten.nl - Regeling - Organisatie-, mandaat- en volmachtbesluit directie Kinderopvang 2010 - BWBR0035041

Source: https://wetten.overheid.nl/BWBR0035041/

Content:
{"title": "wetten.nl - Regeling - Organisatie-, mandaat- en volmachtbesluit directie Kinderopvang 2010 - BWBR0035041", "content": "Regeling van de Minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid van 7 april 2014, 2014-0000049512,\n                                    houdende de inrichting van de directie Kinderopvang, alsmede doorverlening van vertegenwoordigingsbevoegdheden\n                                    van de directeur Kinderopvang (Organisatie-, mandaat- en volmachtbesluit directie\n                                    Kinderopvang 2010)\n\nDe Minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid,\n\nGelet op de artikelen 3, eerste lid, onderdeel k, en 11, van het Organisatie-, mandaat- en volmachtbesluit directeur-generaal Werk 2009;\n\nBesluit:\n\n[Regeling vervallen per 25-07-2019 met terugwerkende kracht tot en met 01-01-2019]\n\n[Regeling vervallen per 25-07-2019 met terugwerkende kracht tot en met 01-01-2019]\n\nIn deze regeling en de daarop berustende bepalingen wordt verstaan onder directie:\n                                       de directie Kinderopvang van het ministerie.\n\n[Regeling vervallen per 25-07-2019 met terugwerkende kracht tot en met 01-01-2019]\n\n[Regeling vervallen per 25-07-2019 met terugwerkende kracht tot en met 01-01-2019]\n\n1 De directie bestaat uit de volgende afdelingen:\n\na. de afdeling Beleid;\n\nb. de afdeling Financi\u00ebn.\n\n2 De directeur en de hoofden van de afdelingen vormen tezamen het Managementteam van\n                                             de directie.\n\n[Regeling vervallen per 25-07-2019 met terugwerkende kracht tot en met 01-01-2019]\n\nHet hoofd van de afdeling Beleid is verantwoordelijk voor de volgende algemene taken:\n\na. het uitvoeren van programma\u2019s en projecten zoals toegewezen door de directeur of vermeld\n                                             in het jaarplan van de directie;\n\nb. het algemeen beheer, co\u00f6rdineren en implementeren van wet- en regelgeving op het gebied\n                                             van de kwaliteit en de veiligheid van de kinderopvang;\n\nc. het ontwikkelen van beleid gericht op de verbetering van het toezicht op de kwaliteit\n                                             en de handhaving van het stelsel van kinderopvang;\n\nd. het ontwikkelen van beleid gericht op de verbetering van de aansluiting van kinderopvang\n                                             met het onderwijs;\n\ne. het ontwikkelen en toepassen van beleidsinstrumenten op de taakgebieden, bedoeld in\n                                             onderdelen b tot en met d.\n\n[Regeling vervallen per 25-07-2019 met terugwerkende kracht tot en met 01-01-2019]\n\nHet hoofd van de afdeling Financi\u00ebn is verantwoordelijk voor de volgende algemene\n                                       taken:\n\na. het uitvoeren van programma\u2019s en projecten zoals toegewezen door de directeur of vermeld\n                                             in het jaarplan van de directie;\n\nb. het algemeen beheer, co\u00f6rdineren en implementeren van wet- en regelgeving op het gebied\n                                             van de financiering van de kinderopvang en de daarmee samenhangende onderwerpen als\n                                             kinderopvangtoeslag in Nederland en het buitenland, fraudebestrijding en doelgroepenbeleid;\n\nc. het ontwikkelen van beleid ten aanzien van marktwerking in de kinderopvang en de positie\n                                             van ouders;\n\nd. het ontwikkelen en toepassen van beleidsinstrumenten op de taakgebieden, bedoeld in\n                                             onderdelen b en c, waaronder registers en ICT- toepassingen;\n\ne. het co\u00f6rdineren van de bijdragen aan de begrotingsproducten en de uitvoeringsrapportages\n                                             binnen de directie;\n\nf. het bedrijfsmatig beheren van de budgetten;\n\ng. het behartigen van overige financi\u00eble activiteiten binnen de directie waaronder het\n                                             subsidie- en contractenbeheer.\n\n[Regeling vervallen per 25-07-2019 met terugwerkende kracht tot en met 01-01-2019]\n\nDe hoofden van de afdelingen zijn belast met het leiding geven aan de eigen afdeling.\n\n[Regeling vervallen per 25-07-2019 met terugwerkende kracht tot en met 01-01-2019]\n\n[Regeling vervallen per 25-07-2019 met terugwerkende kracht tot en met 01-01-2019]\n\nAan de hoofden van de afdelingen wordt mandaat en machtiging verleend met betrekking\n                                       tot het nemen van besluiten over het vaststellen en ondertekenen van stukken die betrekking\n                                       hebben op de personeelsaangelegenheden van de eigen afdeling, voor zover het betreft:\n\na. het opmaken, niet zijnde vaststellen, van beoordelingen van medewerkers;\n\nb. het houden van manager-medewerker gesprekken;\n\nc. verlof van medewerkers;\n\nd. kleine beloningen, niet zijnde gratificaties, onder gelijktijdige mededeling daarvan\n                                             aan de directeur.\n\n[Regeling vervallen per 25-07-2019 met terugwerkende kracht tot en met 01-01-2019]\n\nAan de hoofden van de afdelingen wordt mandaat en machtiging verleend met betrekking\n                                       tot:\n\na. het afdoen van informatieve brieven die betrekking hebben op de taakgebieden van de\n                                             eigen afdeling;\n\nb. het paraferen van stukken waar de directie geen voortouw in heeft, met uitzondering\n                                             van stukken waarvan, gelet op het belang daarvan, redelijkerwijs vermoed kan worden\n                                             dat deze door de directeur moeten worden afgedaan.\n\n[Regeling vervallen per 25-07-2019 met terugwerkende kracht tot en met 01-01-2019]\n\nDe hoofden van de afdelingen kunnen aan rechtstreeks onder hen ressorterende functionarissen\n                                       bevoegdheden doorverlenen, met uitzondering van bevoegdheden met betrekking tot personeelsaangelegenheden.\n                                       Doorverlening van bevoegdheden is slechts toegestaan na voorafgaande schriftelijke\n                                       toestemming van de directeur.\n\n[Regeling vervallen per 25-07-2019 met terugwerkende kracht tot en met 01-01-2019]\n\nBij afwezigheid of verhindering van de directeur worden, voor de duur van de afwezigheid\n                                       of verhindering, diens taken en bevoegdheden waargenomen door het afdelingshoofd dat\n                                       is aangewezen als plaatsvervangend directeur.\n\n[Regeling vervallen per 25-07-2019 met terugwerkende kracht tot en met 01-01-2019]\n\n[Regeling vervallen per 25-07-2019 met terugwerkende kracht tot en met 01-01-2019]\n\n1 Deze regeling treedt in werking met ingang van de dag na de datum van de Staatscourant\n                                             waarin zij wordt geplaatst en werkt terug tot en met 14 oktober 2010.\n\n2 Deze regeling wordt aangehaald als: Organisatie-, mandaat- en volmachtbesluit directie\n                                             Kinderopvang 2010.\n\nDeze regeling zal in de Staatscourant worden geplaatst.\n\nMinister\n\nM.P. Flier,\n\nDirecteur Kinderopvang."}