Title: wetten.nl - Regeling - Loonheffingen, diverse onderwerpen - BWBR0021296

Source: https://wetten.overheid.nl/BWBR0021296/

Content:
{"title": "wetten.nl - Regeling - Loonheffingen, diverse onderwerpen - BWBR0021296", "content": "Loonheffingen, diverse onderwerpen\n\nDe Minister van Financi\u00ebn heeft het volgende besloten:\n\nDit besluit is een actualisering van het besluit van 1\u00a0november 2001, nr. CPP2001/2130M (over de tabel voor bijzondere beloningen) en het besluit van 10\u00a0juni 2004, nr. CPP2003/2041M (over eindheffingen). Het besluit bevat een goedkeuring voor de toepassing van de\n                                    tabel voor bijzondere beloningen (zie onder 2).\n\n[Regeling vervallen per 03-09-2010]\n\nDit besluit is een actualisering van het besluit van 1\u00a0november 2001, nr. CPP2001/2130M (over de tabel voor bijzondere beloningen) en het besluit van 10\u00a0juni 2004, nr. CPP2003/2041M (over eindheffingen). Van het besluit van 10\u00a0juni 2004, nr. CPP2003/2041M (over eindheffingen) zijn alleen de onderdelen 5 en 8 in dit besluit overgenomen.\n                                       De overige onderdelen zijn niet in dit besluit overgenomen. Die onderdelen bevatten\n                                       geen beleidsstandpunten en hebben vooral een voorlichtend karakter. Voor zover nodig\n                                       zijn of worden die onderdelen geactualiseerd verwerkt in voorlichtingsmateriaal, zoals\n                                       het Handboek loonheffingen. Het Handboek loonheffingen is toegankelijk op internet\n                                       via www.belastingdienst.nl.\n\n[Regeling vervallen per 03-09-2010]\n\nloonheffing: loonbelasting/premie volksverzekeringen\n\nloonheffingen: loonheffing, premies werknemersverzekeringen en de inkomensafhankelijke\n                                          bijdrage Zorgverzekeringswet\n\nURLB: Uitvoeringsregeling loonbelasting 2001\n\nwerkgever: inhoudingsplichtige voor de loonheffingen\n\nWet LB: Wet op de loonbelasting 1964\n\n[Regeling vervallen per 03-09-2010]\n\n[Regeling vervallen per 03-09-2010]\n\nDe inhouding van loonheffing over bepaalde beloningen vindt plaats met toepassing\n                                          van een tabel voor bijzondere beloningen (zie artikel 26 van de Wet LB).\n\nDe toepassing van de tabel voor bijzondere beloningen kan tot een hoger heffingspercentage\n                                          leiden dan het percentage dat past bij het loon over het lopende jaar in de volgende\n                                          twee gevallen.\n\n\u2013 Het loon bestaat geheel dan wel voor een belangrijk deel uit bestanddelen die volgens\n                                                de tabel voor bijzondere beloningen worden belast.\n\n\u2013 Het jaarloon dat voor de toepassing van de tabel voor de bijzondere beloningen in\n                                                aanmerking wordt genomen is belangrijk hoger dan het jaarloon over het lopende jaar.\n\n[Regeling vervallen per 03-09-2010]\n\nIk keur het volgende goed voor de in onderdeel 2.1 vermelde situaties.\n\nDe werknemer kan de voor hem bevoegde inspecteur verzoeken een lager heffingspercentage\n                                          vast te stellen dan de tabel voor bijzondere beloningen aanwijst. De inspecteur machtigt\n                                          daarop de werkgever de onder de tabel voor bijzondere beloningen vallende loonbestanddelen\n                                          te belasten naar dat lagere heffingspercentage.\n\nVoorwaarden voor de machtiging aan de werkgever om een lager heffingspercentage toe\n                                          te mogen passen zijn:\n\n\u2013 De werknemer overlegt bij zijn verzoek een berekening. Uit de berekening blijkt dat\n                                                door de te hoge heffing over de bijzondere beloningen de in te houden loonheffing\n                                                de vermoedelijk verschuldigde inkomstenbelasting/premie volksverzekeringen met 10%\n                                                of meer, maar in ieder geval met ten minste \u20ac\u00a0227 zal overtreffen indien een aanslag\n                                                inkomstenbelasting/premie volksverzekeringen zou worden opgelegd.\n\n\u2013 Bij de berekening van de verschuldigde inkomstenbelasting/premie volksverzekeringen\n                                                blijft buiten beschouwing een eventueel negatief saldo van uitsluitend voor de heffing\n                                                van de inkomstenbelasting/premie volksverzekeringen in aanmerking te nemen bestanddelen\n                                                van het inkomen uit werk en woning en het inkomen uit aanmerkelijk belang.\n\n\u2013 Het verschil tussen de in te houden loonheffing en de vermoedelijk verschuldigde inkomstenbelasting/premie\n                                                volksverzekeringen komt niet voort uit aftrekposten die in beginsel kunnen leiden\n                                                tot een voorlopige teruggaaf.\n\n[Regeling vervallen per 03-09-2010]\n\n[Regeling vervallen per 03-09-2010]\n\nEen werkgever moet de loonheffing over een vergoeding van de aan- en verkoopkosten\n                                          bij een zakelijke verhuizing van zijn werknemers door middel van eindheffing berekenen\n                                          en afdragen (zie artikel 84, onderdeel a, van de URLB). Als een werknemer na verloop van tijd ontslag neemt en de vergoeding moet terugbetalen,\n                                          kan de werkgever de eerder afgedragen eindheffing niet terugkrijgen. De vergoeding\n                                          werd in het verleden immers terecht in de eindheffing betrokken.\n\nDe terugbetaalde vergoeding vormt op het moment waarop de werknemer deze terugbetaalt,\n                                          wel negatief eindheffingsloon. Het gevolg hiervan is dat de werkgever de eindheffing\n                                          als negatief bedrag in zijn aangifte loonheffing mag opvoeren, naar het tarief op\n                                          het moment waarop de terugbetaling plaatsvindt. Het opvoeren van dit negatieve bedrag\n                                          aan eindheffing mag er niet toe leiden dat een negatieve aangifte loonheffing ontstaat.\n                                          In dat geval kan de werkgever een afzonderlijk verzoek om teruggave doen.\n\n[Regeling vervallen per 03-09-2010]\n\nEindheffing is ook verplicht over uitkeringen en verstrekkingen tot vergoeding van\n                                          schade ten gevolge van overstromingen, aardbevingen en dergelijke, die niet pleegt\n                                          te worden verzekerd (zie artikel 84, onderdeel d, van de URLB).\n\nBij de niet specifiek aangeduide schade-oorzaken hoeft het naar mijn oordeel niet\n                                          steeds te gaan om schade als gevolg van een natuurramp. Met de toevoeging \u2018en dergelijke\u2019\n                                          is bedoeld de op de werknemer drukkende schade die niet pleegt te worden verzekerd\n                                          en die een niet voorzienbaar, plotseling opkomend onheil als oorzaak heeft, zoals\n                                          dat ook het geval is bij overstromingen en aardbevingen.\n\n[Regeling vervallen per 03-09-2010]\n\nDe volgende besluiten zijn ingetrokken met ingang van de inwerkingtreding van dit\n                                       besluit:\n\n\u2013 besluit van 1 november 2001, nr. CPP2001/2130M;\n\n\u2013 besluit van 10 juni 2004, nr. CPP2003/2041M.\n\n[Regeling vervallen per 03-09-2010]\n\nDit besluit treedt in werking met ingang van de tweede dag na de dagtekening van de\n                                       Staatscourant waarin het wordt geplaatst.\n\nDit besluit zal in de Staatscourant worden geplaatst.\n\nDen Haag, 9 februari 2007\n\nMinister\n\nDirecteur-Generaal Belastingdienst\n\nJ. Thunnissen"}