Source: https://nszzfipw.org.pl/ksiega/showthread.php?pid=3074
Timestamp: 2020-07-14 13:13:06
Legal References Found: art. 121

Art. 195
 art. 193
 art. 121
 art. 121
 art. 193

Document Content:
Strony (88): « Wstecz 1 ... 48 49 50 51 52 ... 88 Dalej »
06-12-2019, 20:23
Panie Administratorze w związku z naradą w dniach 2-6 grudnia poświęconej rozliczeniu czasu pracy...czy związki zawodowe planują opublikować ustalenia z tej narady na tym forum czy w innym miejscu?
06-12-2019, 17:43
Czy wiadomo jest kiedy wypłaca nagrody I w jakiej kwocie???? Święta się skoncza a pieniędzy jak nie ma to nie będzie.
04-12-2019, 15:58
(03-12-2019, 16:59 )jtd napisał(a):
(28-11-2019, 12:28 )Garfild napisał(a): Judzie,opamiętajcie się.Co wy tak panikujecie z tymi przyszłorocznymi podwyżkami? Jeżeli obiecali,że będą na kontach od 1-szego stycznia 2020 to będą.Jeszcze tylko miesiąc oczekiwania i będzie 500 zł podwyżki.A jeżeli chodzi o nagrody na święta to jest przeciek,że ja być tłusto.
Albo robisz sobie jaja , albo masz tyle doświadczenia w służbie że na wstępniaku jeszcze nie byłeś
Garfild ma służby tyle co sok jednodniowy bo w bajki wierzy. Ja mam troszkę więcej więc się wypowiem podwyżki jeśli będą to wypłaca je ale dopiero koło kwietnia, maja z wyrównaniem od 1stycznia
04-12-2019, 14:33
Każdy kto mówi, że podwyżki będą na kontach z dniem 1 stycznia 2020, to ma chyba tyle służby co kefir ważności!
A duyga sprawa, to pytanie do administratora. Czy wiadomo coś o takim dodatku jak ,,dodatek antykorupcyjny" ?chyba ta to się nazywało! Kiedyś była mowa, że mają taki wprowadzić. A donosy medialne mówią coś o tym że Polska czy Ministerstwo odpowiedzialne za służby mundurowe będą płacić jakąś KARĘ za niewprowadzenie takiego dodatku!!!???proszę o jakieś wieści na taki temat!?
03-12-2019, 19:37
Witam Panowie i co dbamy o swoje zdrowie czy dalej dajemy się ruch....a..... ???
03-12-2019, 9:33 (Ten post był ostatnio modyfikowany: 04-12-2019, 12:50 przez Administrator.)
Zgadzam się z kolegą greg 0026 w 100%
Jednocześnie podziwiam optymizm Administratora.
Przypominam Panie Administratorze ,że już wiele razy zostaliśmy oszukani-to po pierwsze.
Po drugie to,że coś zostało nam obiecane i zapisane w ustawie nie oznacza ,że w ciągu jednej nocy nie zostanie zmienione jak to już bywało w przypadku tej władzy i poprzedniego sejmu.
Oczywiście chcę się pomylić i przyznać rację Panu Administratorowi ale jakoś marnie to widzę.
Proszę Administratora o scalenie moich obu postów w jeden żeby nie robić bałaganu.
Do tego art. który Pan zacytował czyli 131 żeby nie było tak kolorowo i ładnie należy dodać ,że ustawodawca zostawił furtkę z której kierownicy DO i innych działów będą korzystać.A więc o ile pamietam jest tam napisane też,że owszem pracownik jak chce wolne a nie pieniądze za nadgodziny to może w ciągu 10 dni od zakończenia okresu rozliczeniowego złożyć raport,ale kierownik ma prawo zgodnie z przepisami odmówić mu tego wolnego .Więc będzie to tak jak teraz czyli mamy po kilkaset nadgodzin a i tak nie możemy ich wybrać bo brak ludzi!!!!
Pozostają jeszcze pieniądze które rzekomo mamy dostać za te nadgodziny -ale tutaj to raczej bym nie liczył na wiele.
Czyli sumując pozostanie tak jak było-nadgodzin nie dostanę bo brak ludzi a godzinki będą sobie rosły.
(02-12-2019, 17:37 )Nie plecak napisał(a):
(01-12-2019, 8:49 )Człowiek z lasu napisał(a):
(30-11-2019, 16:24 )Szeregowy napisał(a): Administratoże co z naszą Księgą Gości, co z płatnymi nadgodzinami to wiadomo, a co z tymi które zgromadziliśmy do 30 czerwca????co na to ZG NSZZFiPW, tamtych godzin jest o wiele więcej, a nie chcą oddawać wolnego, każdy raport do Dyrektora, jest taki sam,, w miarę możliwości"i tak ściągają z tych płatnych!!!co będzie z tymi zaległymi nadgodzinami?proszę o jakieś konkretne odpowiedzi?
Ściągają z nadgodzin płatnych bo sobie na to pozwalasz i tyle. Rejestr godzin wyrobinych do ostatniego czerwca i od lipca w formie tabelki i gdzie się podpisuje dyrektor czy Twój kierownik i po sprawie, kazdorazowe wybranie jest tam odnotowane i tyle
Ja powiem tylko tyle że mam w du... te pieniądze za nadgodziny.Chcę wolne !!!!!! Wolne to rzecz bez cenna !!!!
I tu mam pytanie jak z tym będzie.Czy mam pisać jakiś papier że nie chcę kasy za nadgodziny tylko wolne czy będą jakieś druki na dyżurkach ?
„Art. 131. W zamian za czas służby przekraczający normę określoną w art. 121 ust. 1 funkcjonariuszowi przy-sługuje: 1) w okresie rozliczeniowym czas wolny od służby w tym samym wymiarze albo 2) po zakończeniu okresu rozliczeniowego rekompensata pieniężna, o ile w terminie 10 dni od dnia zakończenia okresu rozliczeniowego nie wystąpi z wnioskiem o udzielenie czasu wolnego od służby w tym samym wymiarze.”
01-12-2019, 8:49
30-11-2019, 16:24
Administratoże co z naszą Księgą Gości, co z płatnymi nadgodzinami to wiadomo, a co z tymi które zgromadziliśmy do 30 czerwca????co na to ZG NSZZFiPW, tamtych godzin jest o wiele więcej, a nie chcą oddawać wolnego, każdy raport do Dyrektora, jest taki sam,, w miarę możliwości"i tak ściągają z tych płatnych!!!co będzie z tymi zaległymi nadgodzinami?proszę o jakieś konkretne odpowiedzi?
Administratoże co z naszą Księgą Gości, czy już nie ma ważniejszych informacji o SW, tylko jakieś bzdury odnośnie, ,,Jarosław Zieliński odchodzi z MSWiA. Wiadomo, kto go zastąpi?, co to nas interesuje?nas interesują konkrety, Co robi ZG NSZZFIPW w kwesti porozumienia z ubiegłego roku?widać, że jeżdżą tu, jeżdżą tam, obchody Święta Niepodległości, ok to ważne!prosimy o konkrety!!!jakie ustalenie po spotkaniach z MS!!!nie wiem czy moje wypociny coś dadzą, pewnie znikną, ale
30-11-2019, 16:12
(10-11-2019, 8:56 )MiniMi21 napisał(a): A może są jakieś wieści dotyczące pracowników cywilnych?Czy przewidziane są awanse?Podwyżka dodatku?
O cywilach wszyscy zapomnieli.. Niestety jesteśmy w mniejszości..
30-11-2019, 16:02
Witam!!!Świeta powli się zbliżają, każdy liczy na jakąś kasę:-)ja w swojej jednostce przez (czysty!!!!!!) przypadek podsłuchałem, że jak Dyrektor by chciał podzielić nagrody na wszystkich f-szy to wyszło by po około 50zł, więc nie wszyscy dostaną!cyt.,,poczekajmy na kasę z CZSW"a później się zobaczy!!!"to było na odprawie kierownictwa u Dyrektora, więc coś będzie, ale żeby tłusto to w to nie wieżę!!!!
29-11-2019, 20:23
Hejo A może tak powinniśmy przypomnieć naszym przełożonym i osoba decyzyjnym o tym że zdrowie mamy jedno i się o nie troszczymy !! ......L4
(27-11-2019, 9:00 )BartekS napisał(a):
(26-11-2019, 19:59 )Paweł1980 napisał(a): Witam serdecznie. Może ktoś z Koleżanek lub Kolegów mi podpowiedzieć ile wynosi kwotowo odszkodowanie za 1% uszczerbku na zdrowiu za chorobę wzwiazku że szczególnymi warunkami służy? Przepis że jest to tyle i tyle procent od najniższego etc. etc. znam. Dla mnie chodzi dokładnie ile obecnie to złotych i czy jest to gdzieś podane czy finanse lub kadry same to liczą w/g przepisu. Z góry dziękuję i pozdrawiam.
1% to 840,00 zł.
O ile dobrze kojarzę to jeśli komisja przyzna procętowy uszczerbek na zdrowiu w związku z wypadkiem w służbie to można wnioskować o jednorazowe odszkodowanie, ale pewny nie jestem.
(27-11-2019, 9:44 )adam20 napisał(a): Witam
Już zaczynamy się z kolegami obawiać czy jakiekolwiek podwyżki od nowego roku będą,
pomimo zapewnień strony rządzącej iż porozumienie zawarte w listopadzie 2018 będzie zrealizowane,
co rusz to zawalają nas informacje typu/Posłowie przyjrzą się realizacji mundurowego porozumienia /,/większe pieniądze na pierwszą linię/,/większe dodatki/itp,itd
ale to tylko puste słowa nikt nic nie wie
nie wie lub nie chce powiedzieć z obawy iż niezadowolenie funkcjonariuszy może przedłożyć się na stan zdrowie w okresie świątecznym
28-11-2019, 22:11
Nie ma żadnych informacji o podwyżkach i nie prędko będą, kogo to obchodzi poza nami?
Porozumienie podpisane rok temu (ponad rok) i nic się nie dzieje, gdzie są związki???
Judzie,opamiętajcie się.Co wy tak panikujecie z tymi przyszłorocznymi podwyżkami? Jeżeli obiecali,że będą na kontach od 1-szego stycznia 2020 to będą.Jeszcze tylko miesiąc oczekiwania i będzie 500 zł podwyżki.A jeżeli chodzi o nagrody na święta to jest przeciek,że ja być tłusto.
Witam Czy ma ktoś jakąkolwiek informację o naszych podwyżkach czy jest jakiś projekt na ten temat nigdzie nie możemy tego znaleźć
27-11-2019, 9:00
27-11-2019, 5:47
Szczególne warunki sluzby? Tzn? Oddział dla ,,s,, - miałem wypadek w służbie i 1% =850zl i tyle
Paweł1980 Szeregowy
26-11-2019, 19:59
Witam serdecznie. Może ktoś z Koleżanek lub Kolegów mi podpowiedzieć ile wynosi kwotowo odszkodowanie za 1% uszczerbku na zdrowiu za chorobę wzwiazku że szczególnymi warunkami służy? Przepis że jest to tyle i tyle procent od najniższego etc. etc. znam. Dla mnie chodzi dokładnie ile obecnie to złotych i czy jest to gdzieś podane czy finanse lub kadry same to liczą w/g przepisu. Z góry dziękuję i pozdrawiam.
26-11-2019, 17:32
(25-11-2019, 19:55 )BDG napisał(a): na święta coś będzie???
Służba???
Ponoć ma być wypłacane karpiowe ale dopiero w dzień wigilii.Pewnie będzie tłusto.
26-11-2019, 14:47
(25-11-2019, 8:15 )antekSW napisał(a): Witam was. Ogólnie powinniśmy być dobrej myśli. Nadgodziny muszą być płatne i będą. Tylko zachodzi pytanie ile będą płacić za godzinę. Ci na górze bardzo dobrze powinni wiedzieć że jeżeli będą chcieli nam płacić ochlapy to my będziemy woleli wziąć wolne a nie pieniądze. Jeżeli dojdzie do takiej sytuacji ze większość bedzie chciala wolne to nie będzie komu robić. Dlatego myślę że powinni płacić na tyle dobrze żeby ludzie jednak chcieli wziąć pieniądze a nie wolne. Ogólnie to ciekawie się to wszystko zapowiada.
O tym czy nadgodziny chcemy mieć płatne czy oddawane w naturze to powinniśmy sami decydować. Ja nie chcę kasy gdyż wolę mieć czas dla siebie i rodziny. Zdaje sobie sprawę że są osoby które chcą mieć płacone, to jest ich wybór. Z drugiej strony jeżeli będą nam płacić za nadgodziny to nie będziemy mieli czasu na wydawanie tych pieniędzy. Lata 2020/21 będą przełomowymi pod względem odejść fuszy. Młodych nie ma a jeśli są to już nie w takiej ilości aby zastąpić odchodzących. Szykuje się więc praca w ciągłych nadgodzinach.
26-11-2019, 14:34
"antekSW" podziel to co dostajesz na konto przez 172 a wyjdzie ile dostaniesz za godzinę!!!nie mniej nie więcej!!!!
Ja mam 690 nadgodzin, na dzień 20 listopada, a w jednostce są 23 wakaty i 9 f-szy z innej jednostki do pomocy!!kiedy mamy odebrać te nadgodziny????w domu jestem GOŚCIEM!!!i to nie tylko ja takich jest wielu!!!
26-11-2019, 11:38
Proponuję poczytać zmianę ustawy z 19 lipca 2019 r. i nie pisać głupot:
Art. 195b. 1. Rekompensata pieniężna, o której mowa w art. 193 ust. 1 pkt 7, za jedną godzinę służby stanowi 1/172 miesięcznego uposażenia zasadniczego wraz z dodatkami o charakterze stałym należnego funkcjonariuszowi na stanowisku zajmowanym w ostatnim dniu okresu rozliczeniowego, o którym mowa w art. 121 ust. 1, lub w ostatnim dniu służby za każdą godzinę służby przekraczającą normę, o której mowa w art. 121 ust. 1. Łączny czas służby przekraczający normę w danym okresie rozliczeniowym zaokrągla się w górę do pełnej godziny.
2. Należną rekompensatę pieniężną, o której mowa w art. 193 ust. 1 pkt 7, wypłaca się do końca kwartału na-stępującego po okresie rozliczeniowym, lecz nie później niż do dnia ustania stosunku służbowego funkcjonariusza.
25-11-2019, 19:55
na święta coś będzie???
Witam. Chcialbym sie dowiedziec jak to jest z robieniem szkolen/strzelan PRZED sluzba nocna ? zgodne?
25-11-2019, 8:15
Witam was. Ogólnie powinniśmy być dobrej myśli. Nadgodziny muszą być płatne i będą. Tylko zachodzi pytanie ile będą płacić za godzinę. Ci na górze bardzo dobrze powinni wiedzieć że jeżeli będą chcieli nam płacić ochlapy to my będziemy woleli wziąć wolne a nie pieniądze. Jeżeli dojdzie do takiej sytuacji ze większość bedzie chciala wolne to nie będzie komu robić. Dlatego myślę że powinni płacić na tyle dobrze żeby ludzie jednak chcieli wziąć pieniądze a nie wolne. Ogólnie to ciekawie się to wszystko zapowiada.
Aktualny czas: 14-07-2020, 14:13 Polskie tłumaczenie © 2007-2020 Polski Support MyBB