Source: http://docplayer.pl/2530421-Sprawozdanie-z-dzialalnosci-zwiazku-zawodowego-budowlani-kadencja-2010-2015-i-dane-statystyczne.html
Timestamp: 2017-01-20 22:35:01
Legal References Found: art. 48
 Art. 1
 art. 18
 art. 5
 art. 30
 Art. 1
 art. 35
 art. 43
 art. 44
 art. 52
 art. 59
 art. 60
 art. 61
 art. 13
 art. 5

Document Content:
⭐SPRAWOZDANIE Z DZIAŁALNOŚCI ZWIĄZKU ZAWODOWEGO BUDOWLANI KADENCJA I. DANE STATYSTYCZNE
SPRAWOZDANIE Z DZIAŁALNOŚCI ZWIĄZKU ZAWODOWEGO BUDOWLANI KADENCJA I. DANE STATYSTYCZNE
Download "SPRAWOZDANIE Z DZIAŁALNOŚCI ZWIĄZKU ZAWODOWEGO BUDOWLANI KADENCJA 2010 2015 I. DANE STATYSTYCZNE"
1 SPRAWOZDANIE Z DZIAŁALNOŚCI ZWIĄZKU ZAWODOWEGO BUDOWLANI KADENCJA I. DANE STATYSTYCZNE 1. STRUKTURA TERYTORIALNA ZWIĄZKU W kadencji struktura terytorialna Związku Zawodowego Budowlani nie uległa zasadniczym przemianom w stosunku do poprzedniej kadencji. Tak jak i w poprzednich latach w ramach Związku funkcjonowały struktury: krajowe, okręgowe oraz podstawowe. Jednostkami organizacyjnymi Związku na szczeblu podstawowym, zwanymi organizacjami podstawowymi, były: organizacje międzyzakładowe, organizacje zakładowe. Jedyną zmianą było wykreślenie ze Statutu kół z organizacji podstawowych przez VII Kongres Związku Zawodowego Budowlani. Okręgi, jak w poprzednich kadencjach, stanowiły strukturę Związku konsolidującą organizacje podstawowe na terenie województw. Liczba okręgów nie uległa zmianie. W ramach Związku Zawodowego Budowlani funkcjonuje obecnie 14 Okręgów (Dolnośląski, Kujawsko- Pomorski, Lubelski, Łódzki, Małopolski, Mazowiecki, Podkarpacki, Podlaski, Pomorski, Śląski, Świętokrzyski, Warmińsko-Mazurski, Wielkopolski, Zachodniopomorski). W całym okresie kadencji nie było żadnych zmian organizacyjnych ani w zakresie liczebności Okręgów, ani ich obszaru terytorialnego. 2. ORGANY CENTRALNE ZWIĄZKU 2.1. RADA KRAJOWA W ciągu minionej kadencji odbyło się 18 posiedzeń Rady Krajowej, na których podjęto łącznie uchwał. Liczba posiedzeń odbywających się w roku była zmienna. W II połowie 2010 roku odbyły się 3 posiedzenia, w 2011 roku 4 posiedzenia, w 2012 roku 4 posiedzenia, w posiedzenia, w posiedzenia oraz w 2015 (do dnia Kongresu) - 1 posiedzenie ZARZĄD KRAJOWY W ciągu minionej kadencji odbyło się 26 posiedzeń Zarządu Krajowego na których podjęto łącznie uchwał. Liczba posiedzeń odbywających się w roku była zmienna. W II połowie 2010 roku odbyły się 2 posiedzenia, w posiedzeń, w 2012 roku 6 posiedzeń, w 2013 roku - 6 posiedzeń, w 2014 roku 4 posiedzenia, oraz w 2015 roku (do dnia Kongresu) - 1 posiedzenie. W ciągu kadencji organizowane były wspólne posiedzenia Zarządu Krajowego oraz Przewodniczących Okręgów, popularnie nazywane Kolegium Przewodniczących Okręgów. Posiedzenia Kolegium Przewodniczących Okręgów, miały na celu koordynację pracy poszczególnych okręgów i skorelowanie jej z pracami Zarządu Krajowego. 3. PODSTAWOWE DANE STATYSTYCZNE W latach Związek Zawodowy Budowlani, podobnie jak inne organizacje związkowe, stopniowo tracił członków. Pozyskanie nowych członków i organizacji podstawowych jak również o utrzymanie dotychczasowych członków i organizacji podstawowych było zadaniem niezwykle trudnym szczególnie w obliczu kryzysu gospodarczego, który dotknął w bieżącej kadencji gospodarkę światową i był także wyraźnie zauważalny w Polsce LICZBA CZŁONKÓW ZWIĄZKU LICZBA CZŁONKÓW ZWIĄZKU NA POCZĄTKU I W KOŃCU KADENCJI Liczba członków Związku na początku kadencji (dane na dzień 31 grudnia 2010 r.) wynosiła członków. Szczegółowe dane o ilości członków na początku kadencji Sprawozdanie Związku za kadencję2 2015 z podziałem na poszczególne Okręgi przedstawia zamieszczona poniżej tabela: tabela nr 1 liczba członków w okręgach stan na dzień 31 grudnia 2010 r. Okręgi Nr Okręgu Liczba członków w Okręgu Okręg Dolnośląski Okręg Kujawsko Pomorski Okręg Lubelski Okręg Łódzki Okręg Małopolski Okręg Mazowiecki Okręg Podkarpacki Okręg Podlaski Okręg Pomorski Okręg Śląski Okręg Świętokrzyski Okręg Warmińsko Mazurski Okręg Wielkopolski Okręg Zachodniopomorski Suma Związek Zawodowy Budowlani na koniec kadencji zrzesza członków (dane z 31 grudnia 2014 r.). Szczegółowe dane o ilości członków na koniec kadencji uwzględniające ilość członków w poszczególnych Okręgach przedstawia zamieszczona poniżej tabela: tabela nr 2 liczba członków w okręgach stan na dzień 31 grudnia 2014 r. Okręgi Nr Okręgu Liczba członków w Okręgu Okręg Dolnośląski Okręg Kujawsko Pomorski Okręg Lubelski Okręg Łódzki Okręg Małopolski Okręg Mazowiecki Okręg Podkarpacki Okręg Podlaski Okręg Pomorski Okręg Śląski Okręg Świętokrzyski Okręg Warmińsko Mazurski Okręg Wielkopolski Okręg Zachodniopomorski Suma Spadek liczby członków w poszczególnych Okręgach w kadencji przedstawia diagram nr 1. Jak wynika z tego zestawienia, mniejsze Okręgi zwykle wolniej traciły członków. Co do zasady największe straty w członkach poniosły największe Okręgi. 2 Sprawozdanie Związku za kadencję3 Diagram nr 1 Liczba członków Związku z podziałem na okręgi Dolnośląski Kujaw sko - Pomorski Lubelski Łódzki Małopolski Mazowiecki Podkarpacki Podlaski Pomorski Śląski Świętokrzyski Warmińsko - Mazurski Wielkopolski Zachodniopomorski AKTUALNA LICZBA CZŁONKÓW ZWIĄZKU Z PODZIAŁEM NA OKRĘGI Poniższy wykres kołowy (diagram nr 2) przedstawia aktualny procentowy udział członków z poszczególnych Okręgów w ogólnej liczbie członków związku. Diagram nr 2 Udział członków z poszczególnych Okręgów w ogólnej liczbie członków Związku. Mazowiecki 7,43% Podkarpacki 3,99% Małopolski 6,54% Łódzki 5,28% Lubelski 4,24% Kujawsko - Pomorski 3,67% Dolnośląski 3,74% Zachodniopomorski 6,41% Podlaski 3,05% Pomorski 6,58% Śląski 20,61% Świętokrzy ski 8,89% Wielkopolski 16,40% Warmińsko - Mazurski 3,15% 3.2. LICZBA ORGANIZACJI PODSTAWOWYCH LICZBA ORGANIZACJI PODSTAWOWYCH NA POCZĄTKU I W KOŃCU KADENCJI Na początku kadencji (dane z 31 grudnia 2010 r.) liczba organizacji podstawowych zarejestrowanych w Związku Zawodowym Budowlani wynosiła 327. Szczegółowe dane o ilości organizacji podstawowych na początku kadencji , uwzględniające liczbę organizacji w poszczególnych Okręgach przedstawia zamieszczona poniżej tabela nr 3 : 3 Sprawozdanie Związku za kadencję4 Tabela nr 3 Liczba organizacji w okręgach stan na dzień 31 grudnia 2010 r. Okręgi Nr Okręgu Liczba organizacji w Okręgu Okręg Dolnośląski Okręg Kujawsko Pomorski Okręg Lubelski Okręg Łódzki Okręg Małopolski Okręg Mazowiecki Okręg Podkarpacki Okręg Podlaski 10 8 Okręg Pomorski Okręg Śląski Okręg Świętokrzyski Okręg Warmińsko Mazurski Okręg Wielkopolski Okręg Zachodniopomorski Suma 327 Na koniec kadencji (dane z 31 grudnia 2014 r.) liczba organizacji podstawowych zarejestrowanych w Związku Zawodowym Budowlani wynosi 267, w tym 227 organizacji zakładowych, 40 organizacji międzyzakładowych. Szczegółowe dane o ilości organizacji podstawowych na koniec kadencji , uwzględniające liczbę organizacji w poszczególnych Okręgach przedstawia zamieszczona poniżej tabela nr 4 : Tabela nr 4 Liczba organizacji w okręgach stan na dzień 31 grudnia 2014 r. Okręgi Nr Okręgu Liczba organizacji w Okręgu Okręg Dolnośląski Okręg Kujawsko Pomorski Okręg Lubelski Okręg Łódzki Okręg Małopolski Okręg Mazowiecki Okręg Podkarpacki 09 9 Okręg Podlaski 10 6 Okręg Pomorski Okręg Śląski Okręg Świętokrzyski Okręg Warmińsko Mazurski Okręg Wielkopolski Okręg Zachodniopomorski Suma Sprawozdanie Związku za kadencję5 Spadek liczby organizacji podstawowych w poszczególnych Okręgach w kadencji przedstawia diagram nr 3. Diagram nr 3 Spadek liczby organizacji Związku z podziałem na okręgi Dolnośląski Kujaw sko - Pomorski Lubelski Łódzki Małopolski Mazowiecki Podkarpacki Podlaski Pomorski Śląski Świętokrzyski Warmińsko - Mazurski Wielkopolski Zachodniopomorski AKTUALNA LICZBA ORGANIZACJI PODSTAWOWYCH Z PODZIAŁEM NA OKRĘGI Poniższy wykres kołowy (diagram nr 4) przedstawia aktualny procentowy udział organizacji podstawowych z poszczególnych Okręgów w ogólnej liczbie organizacji podstawowych Związku. Z zestawienia wynika, że najwięcej organizacji podstawowych zarejestrowanych jest w Okręgach Śląskim i Wielkopolskim. Najmniej organizacji podstawowych zarejestrowanych jest w Okręgu Podlaskim. Diagram nr 4 Udział organizacji podstawowych w okręgach w ogólnej liczbie organizacji w Związku Małopolski 7% Mazowiecki 6% Łódzki 7% Lubelski 7% Kujawsko - Pomorski 4% Dolnośląski 6% Zachodniopomorski 4% Podkarpacki 3% Wielkopolski 11% Podlaski 2% Pomorski 6% Śląski 20% Warmińsko - Mazurski 5% Świętokrzy ski 9% 3.3. LICZBA CZŁONKÓW ZWIĄZKU I ORGANIZACJI PODSTAWOWYCH W POSZCZEGÓLNYCH BRANŻACH Przedstawiony poniżej diagram nr 5 przedstawia udział organizacji podstawowych w poszczególnych branżach. Z zestawienia wynika, że najwięcej organizacji podstawowych działa w spółdzielczości mieszkaniowej oraz w budownictwie. Najmniej organizacji podstawowych 5 Sprawozdanie Związku za kadencję6 funkcjonuje w ramach branży leśnej i ochrony środowiska. Diagram nr 5 Organizacje podstawowe w branżach 49% 4% 6% 8% Spółdzielczość Mieszkaniowa Przemysł Materiałów Budowlanych - 50 Budownictwo - 36 Przemysł Drzewny i Meblowy - 21 Branże Pokrewne % Leśnicy % Prezentowany poniżej diagram nr 6 przedstawia liczbę członków Związku w poszczególnych branżach. W tym zestawieniu również liderami wśród branż są: spółdzielczość mieszkaniowa i budownictwo. W dalszej kolejności materiały budowlane, przemysł drzewny i leśnicy oraz parki narodowe. Diagram nr 6 Procentowy udział członków w poszczególnych branżach 42% 2% 3% 14% Spółdzielnie Mieszkaniowe Przemysł Materiałów Budowlanych Budownictwo Przemysł Drzewny Branże Pokrewne Leśnicy % 25% 3.4. UDZIAŁ KOBIET W STRUKTURACH ZWIĄZKU Umieszczony poniżej diagram nr 7 przedstawia ogólną liczbę kobiet i mężczyzn w Związku. Płeć piękna stanowi 36 % % ogólnej liczby Związku, co biorąc pod uwagę specyfikę branż, w których działa Związek, z wieloma zawodami znacznie zdominowanymi przez mężczyzn, nie jest złym wynikiem. 6 Sprawozdanie Związku za kadencję7 Diagram nr 7 Ogólna liczba kobiet i mężczyzn w Związku 64% 36% Mężczyżni Kobiety Bardzo podobny do udziału kobiet w ogólnej liczbie członków Związku jest udział kobiet w ogólnej liczbie przewodniczących organizacji podstawowych Związku. Na 267 organizacji podstawowych, 99 jest zarządzanych przez kobiety (37%). Zestawienie przewodniczących organizacji podstawowych płci żeńskiej i męskiej przedstawia diagram nr 8. Diagram nr 8 Liczba kobiet i mężczyzn sprawujących funkcję przewodniczących organizacji podstawowych. 37% 63% Mężczyźni Kobiety ODZNACZENIA ZWIĄZKOWE W trakcie ostatniej kadencji Związek Zawodowy Budowlani przyznał 230 odznaczeń związkowych - Honorowej Odznaki Zasłużony dla Związku Zawodowego Budowlani - nadawane za szczególne zasługi i wybitne osiągnięcia w dziedzinie ruchu związkowego budowlanych. W 2010 roku Związek Zawodowy Budowlani przyznał dla działaczy związkowych 110 Honorowych Odznak Zasłużony dla Związku Zawodowego Budowlani, w tym 1 Odznakę Honorową I Stopnia. W 2011 roku Związek Zawodowy Budowlani przyznał dla działaczy związkowych 62 Honorowych Odznak Zasłużony dla Związku Zawodowego Budowlani, w tym 1 Odznakę Honorową I Stopnia. 7 Sprawozdanie Związku za kadencję8 W 2012 roku Związek Zawodowy Budowlani przyznał dla działaczy związkowych 44 Honorowych Odznak Zasłużony dla Związku Zawodowego Budowlani. W 2013 roku Związek Zawodowy Budowlani przyznał dla działaczy związkowych 7 Honorowych Odznak Zasłużony dla Związku Zawodowego Budowlani. W 2014 roku Związek Zawodowy Budowlani przyznał dla działaczy związkowych 7 Honorowych Odznak Zasłużony dla Związku Zawodowego Budowlani. W związku z obchodami 120 lecia Ruchu Zawodowego Budowlanych, Zarząd Krajowy działając na podstawie Regulaminu Medalu 120 lecia Ruchu Zawodowego Budowlanych (...) przyjętym Uchwałą Rady Krajowej nr 70/R/05/2011/VII, w latach przyznał 1088 Medali 120 lecia Ruchu Zawodowego Budowlanych. Związkowe odznaczenia nadawane były podczas różnych uroczystości, zjazdów, konferencji m.in. podczas obchodów Dnia Budowlanych, Dnia Górnika Dnia Bezpieczeństwa i Ochrony Zdrowia w Pracy czy Okręgowych Zjazdów Delegatów. Odznaczenia były wydawane na podstawie decyzji Zarządu Krajowego Związku Zawodowego Budowlani. 1. FINANSE II. FINANSE I MAJĄTEK ZWIĄZKU Gospodarka finansowa Związku Zawodowego Budowlani w kadencji prowadzona była przez poszczególne struktury Związku zgodnie z kierunkami określonymi przez Radę Krajową Związku oraz w oparciu o rokrocznie uchwalane budżety. Po upływie każdego roku kalendarzowego odpowiednie statutowe organy Związku dokonywały zatwierdzenia sprawozdań finansowych z realizowanych, uprzednio uchwalonych budżetów. Ponadto budżety i roczne sprawozdania finansowe Okręgów opiniowane były przez Okręgowe Komisje Rewizyjne (z wyjątkiem Okręgu Mazowieckiego, w którym nie funkcjonowała OKR, a jej kompetencje wykonywał zastępczo GKR), natomiast budżet centralny i centralne sprawozdania finansowe opiniowała Główna Komisja Rewizyjna. Podstawowym przedmiotem działalności Związku w roku obrotowym była działalność statutowa, finansowana ze składek członkowskich oraz z wpływów związanych z wynajmem, administrowanych własnych lokali i budynków. Pełna księgowość prowadzona jest w programie CDN OPTIMA od 2010 roku. W pakiecie znajdują się: Księga Handlowa Plus na 3 stanowiska, Płace i Kadry Plus na jedno stanowisko oraz Kasa/Bank na trzy stanowiska, Środki Trwałe 1 stanowisko. W Związku Zawodowym Budowlani występują następujące środki trwałe: grupa 0 -grunty, grupa 1-budynki i lokale, grupa 4- maszyny, urządzenia, grupa 7-środki transportu, grupa 8 narzędzia, przyrządy, Dla środków trwałych prowadzona jest na bieżąco książka inwentarzowa. Każdy środek trwały posiada odrębny numer inwentarzowy. Amortyzacja następuje co miesiąc. Środki trwałe o niskiej wartości jednostkowej, nieprzekraczające 3500zł amortyzuje się w sposób uproszczony, dokonując jednorazowego odpisu ich pełnej wartości w momencie przekazania do używania. Amortyzacja środków trwałych oraz wartości niematerialnych i prawnych o wartości przekraczającej jednorazowo 3500zł jest dokonywana metodą liniową. Umorzenie według stawek ogólnych. Wycena środków trwałych w Związku odbyła się na podstawie Zarządzenia nr 3/95 Przewodniczącego Związku Zawodowego Budowlani zgodnie z rozporządzeniem Ministra Finansów (Dz.U. Nr 7/95, poz.34) z dnia 15 kwietnia 1995 roku. 8 Sprawozdanie Związku za kadencję9 ZESTAWIENIE WPŁYWÓW SKŁADEK CZŁONKOWSKICH ZA LATA OKRĘGI L.p OKRĘG RAZEM 1 DOLNOSLASKI 26958, , , , , ,75 2 KUJAWSKO-POMORSKI 23581, , , , , ,04 3 LUBELSKI 21377, , , , ,4 4 ŁÓDZKI 24063, , , , , ,57 5 MAŁOPOLSKI 50239, , , , , ,5 6 MAZOWIECKI 50638, , , , , ,34 7 PODKARPACKI 11513, , , , , ,02 8 PODLASKI 20332, , , , , ,78 9 POMORSKI 27698, , , , , ,45 10 ŚLĄSKI , , , , , ,52 11 ŚWIETOKRZYSKI 53584, , , , ,05 12 WARMINSKO- MAZURSKI 18005, , , , , ,04 13 WIELKOPOLSKI 66607, , , , , ,29 14 ZACHODNIOPOMORSKI 23210, , , , , ,18 RAZEM , , , , , ,93 12% 4% 5% 4% 4% ZO DOLNOSLASKIEGO 3% 4% ZO KUJAWSKO-POMORSKIEGO ZO LUBELSKIEGO ZO ŁÓDZKIEGO 10% 9% 9% ZO MAŁOPOLSKIEGO ZO MAZOWIECKIEGO ZO PODKARPACKIEGO ZO PODLASKIEGO ZO POMORSKIEGO ZO ŚLĄSKIEGO ZO ŚWIETOKRZYSKI. 23% 5% 2% 4% ZO WARMINSKO-MAZURSKIEGO ZO WIELKOPOLSKIE ZO ZACHODNIOPOM. 9 Sprawozdanie Związku za kadencję10 2. MAJĄTEK ZWIĄZKU Ze względu na stopień szczegółowości oraz obszerność sprawozdania, które uwzględniałoby ruchome środki trwałe majątku ZZ Budowlani, a także biorąc pod uwagę, że o wartości majątku Związku stanowią w zdecydowanej części nieruchomości stanowiące jego własność, celowo zrezygnowano z wykazywania w sprawozdaniu ruchomych środków trwałych. Uwzględnione zostały wyłącznie nieruchomości gruntowe, niezabudowane i zabudowane oraz nieruchomości lokalowe Związku NIERUCHOMOŚCI GRUNTOWE W UZYTKOWANIU WIECZYSTYM Związkowi Zawodowemu Budowlani przysługuje prawo użytkowania wieczystego gruntów, na których posadowione są budynki: w Warszawie, przy ul. Mokotowskiej 4/6, w Łodzi przy ul. Piotrkowskiej 232, w Gdańsku przy ul. Chodowieckiego WŁASNOŚĆ NIERUCHOMOŚCI GRUNTOWYCH Ponadto Związek jest również właścicielem nieruchomości rolnej położonej w Olszewce k. Nakła nad Notecią (woj. kujawsko pomorskie), o powierzchni 13 ha, która jest obecnie wydzierżawiona przez Związek jednemu z lokalnych rolników pod produkcję rolną NIERUCHOMOŚCI BUDYNKOWE STANOWIĄCE WŁASNOŚĆ ZWIĄZKU Związek Zawodowy Budowlani jest właścicielem trzech budynków, w których wynajmuje lokale użytkowe i mieszkalne. Wynajmowana powierzchnia budynku w Warszawie, przy ul. Mokotowskiej 4/6 wynosi m 2, w Łodzi przy ul. Piotrkowskiej ,45 m 2, w tym 12 lokali mieszkalnych o powierzchni 582,85m 2 ), w Gdańsku przy ul. Chodowieckiego m NIERUCHOMOŚCI LOKALOWE STANOWIĄCE WŁASNOŚĆ ZWIĄZKU Związek jest właścicielem następujących lokali użytkowych, wykorzystywanych jako siedziby Okręgów: Kielce, ul. Stefana Okrzei 26/6 62 m 2 Katowice, ul. Batorego 8/6 102,93 m 2 Kraków, ul. Kielecka 3/5-100,40 m 2 Bydgoszcz, ul. ul. Żmudzka 10/5 40,84 m 2 Białystok, ul. Piasta 10/1 46,60 m 2 Lublin, ul. Tomasza Zana 29/XXI 86,10 m 2 Poznań, ul. Piekary 6/26 73,50 m 2 Rzeszów, ul. Kopernika 18 A - 235,48 m 2 oraz lokal mieszkalny o pow. 51,64 m 2 Wrocław,ul. Gliniana 40/18-62 m 2 Olsztyn, ul. Kopernika 1/19-55 m SPRAWY SĄDOWE O ODZYSKANIE NIERUCHOMOŚCI 1) Sąd Rejonowy w Inowrocławiu prowadzi z wniosku Związku Zawodowego Budowlani, z udziałem ZZ Meblarzy RP i Miasta Inowrocław pod sygnaturą akt I Ns 1050/13 sprawę o zasiedzenie 82% udziału we własności nieruchomości zabudowanej położonej w Inowrocławiu przy ul. Wierzbińskiego 50A, na której funkcjonuje Sanatorium Uzdrowiskowe Modrzew. 2) Sąd Rejonowy Poznań - Stare Miasto prowadzi z powództwa Związku Zawodowego Budowlani sprawę o uzgodnienie ksiąg wieczystych ze stanem prawnym nieruchomości, na której posadowiony jest budynek przy ul. Owsianej w Poznaniu. Dla ww. nieruchomości prowadzone są dwie konkurencyjne księgi wieczyste, w jednej z nich wpisany jest jako właściciel ZZ Budowlani, w drugiej - Miasto Poznań. Związek wniósł w pozwie o zamknięcie księgi urządzonej dla tej nieruchomości, w której wpisane jest Miasto Poznań. Dodatkową komplikacją w sprawie jest fakt wyodrębnienia 5 lokali stanowiących odrębną własność lokalu ujawniony w KW, w której jako właściciel widnieje Miasto Poznań. 3) Miasto stołeczne Warszawy prowadzi postępowanie administracyjne, którego przedmiotem jest zwrot na rzecz Związku 4 nieruchomości zabudowanych budynkami znajdujących się w Warszawie przy ul. Kasprowicza (dzielnica Żoliborz). 10 Sprawozdanie Związku za kadencję11 III. OBSŁUGA STRUKTUR ZWIĄZKU 1. OBSŁUGA ORGANIZACYJNA I PRAWNO INTERWENCYJNA 1.1. OBSŁUGA ORGANIZACYJNA ZWIĄZKU OBSŁUGA ORGANÓW I JEDNOSTEK ORGANIZACYJNYCH ZWIĄZKU Biuro Organizacyjno - Prawne prowadzi na bieżąco obsługę Zarządu Krajowego, a także obsługę posiedzeń Rady Krajowej. W ramach obsługi organów centralnych Związku Biuro Organizacyjno - Prawne sporządzało projekty uchwał i wniosków, zapewniało protokołowanie obrad, zapewniało wraz z pracownikami zajmującymi się sprawami organizacyjnymi terminowe przesyłanie materiałów przed posiedzeniami organów do ich członków. Zapewniało również obsługę komisjom procedującym na posiedzeniach organów. Obsługa Biura Zarządu polegała na wykonywaniu zleceń członków Zarządu, udzielaniu informacji prawnych na tematy bezpośrednio związane z działalnością statutową oraz gospodarczą Związku, opiniowaniu projektów umów, decyzji, uchwał i innych czynności prawnych oraz proponowaniu optymalnych rozwiązań w zaistniałych przypadkach. Biuro Organizacyjno - Prawne sporządzało również pełnomocnictwa, upoważnienia, projekty umów, oświadczeń oraz prowadziło korespondencję w zleconych sprawach. Na bieżąco nadzorowało i korespondowało w sprawach umów dotyczących obsługi budynku siedziby Związku (umowy dot. usług telekomunikacyjnych, dostarczania internetu). Na zlecenie Zarządu Biuro Organizacyjno - Prawne prowadziło również w zakresie określonym w zleceniu obsługę innych organów Związku, a także podmiotów, będących własnością Związku. Biuro prawne opracowywało część dokumentów formalno - prawnych związanych z właścicielskim zarządzaniem przez ZZ Budowlani Sanatorium Modrzew w Inowrocławiu. Biuro Organizacyjno - Prawne udzielało wsparcia organizacyjno prawnego Sanatorium szczególnie w sporze z Prezydentem Miasta Inowrocław prowadzonym w związku z roszczeniami Miasta w stosunku do nieruchomości gruntowych, na których wzniesiono Sanatorium OBSŁUGA KAMPANII SPRAWOZDAWCZO WYBORCZEJ Biuro Organizacyjno - Prawne było również zaangażowane w organizację i prawną obsługę kampanii sprawozdawczo wyborczej w strukturach podstawowych i okręgowych Związku, która trwała przez cały rok Na potrzeby odbywającej się w okresie od 1 stycznia czerwca 2014 r. kampanii sprawozdawczo wyborczej w strukturach podstawowych Związku Biuro Organizacyjno - Prawne sporządziło komplet wzorów dokumentów rejestrowych, obejmujący, m.in. wzór protokołu rejestracyjnego do Krajowego Rejestru Związku, wzór wyrejestrowania organizacji z rejestru wzory protokołu komisji skrutacyjnej, ankiet członków Związku pełniących funkcje w organach organizacji podstawowych i inne dokumenty niezbędne do zarejestrowania organizacji podstawowych na nową kadencję. Analogiczne dokumenty Organizacyjno - Prawne przygotowało na potrzeby kampanii wyborczej w strukturach okręgowych. Pracownicy Biura brali ponadto osobisty udział i świadczyli pomoc w przeprowadzeniu większości z 14 Okręgowych Zjazdów Delegatów. Ponadto Biuro Organizacyjno - Prawne opracowało projekt ordynacji wyborczej Związku Zawodowego Budowlani, która została przyjęta uchwałą Rady Krajowej w czerwcu 2013 r SPRAWY REJESTRACYJNE Biuro Organizacyjno - Prawne prowadziło Krajowy Rejestr Związkowy wewnętrzny rejestr jednostek organizacyjnych Związku, w którym na bieżąco wprowadzało zmiany i uzupełnienia w oparciu o uchwały i wnioski organów struktur okręgowych i podstawowych. Biuro zarejestrowało w sądzie rejestrowym KRS Statut, który został znowelizowany, podczas VII Kongresu. Wobec stale zmniejszającej się liczby organizacji podstawowych oraz członków Związku, dostrzegając pilną potrzebę stworzenia możliwości pozyskiwania nowych działaczy, a także w związku z koniecznością łączenia organizacji podstawowych, których liczba członków spa- 11 Sprawozdanie Związku za kadencję12 dła poniżej 10 osób Biuro Organizacyjno Prawne na podstawie uchwały Zarządu Krajowego przeprowadziło w roku 2013 procedurę rejestracji w Krajowym Rejestrze Związkowym oraz w Krajowym Rejestrze Sądowym organizacji międzyzakładowych działających przy Zarządach Okręgów. W roku 2014 Biuro Organizacyjno - Prawne przeprowadziło procedurę usunięcia z Krajowego Rejestru Związkowego, a także z Krajowego Rejestru Sądowego organizacji podstawowych, które zaprzestały działalności lub rozpadły się w bieżącej kadencji oraz w kadencji wcześniejszej OBSŁUGA PRAWNA ZWIĄZKU Biuro Prawno-Organizacyjne prowadziło stałą obsługę prawną działalności Centrali Związku (statutowej i gospodarczej). Biuro podejmowało również interwencje w sprawach zgłaszanych przez Okręgi i organizacje podstawowe. W trakcie kadencji roku Biuro Organizacyjno Prawne wydało opinie prawne oraz podjęło interwencje łącznie w sprawie 84 organizacji podstawowych. Biuro obok interwencji prawnych również udzielało wsparcia zarządom zakładowym i międzyzakładowym z negocjacjach z pracodawcami. Biuro wspierało pomocą prawną również pracę branż. Incydentalnie, w jednostkowych przypadkach, w sprawach o szczególnie istotnym znaczeniu dla Związku Biuro zapewniało zastępstwo prawne w sprawach indywidualnych członków Związku. Biuro prowadziło również działalność publicystyczno - redakcyjną. W rubryce Prawnik radzi, a następnie Ludzkie sprawy w paragrafach w magazynie Budowlani zamieszczano artykuły na temat zagadnień z zakresu prawa pracy, dotyczące m.in. czasu pracy, urlopów wypoczynkowych, świadczeń pracowniczych, rodzajów umów o pracę, reprezentatywności związków zawodowych, kontroli pracownika przez pracodawcę, wypadków przy pracy, rozwiązania stosunku pracy, uprawnień związków zawodowych, a także z zakresu prawa konsumenckiego, mieszkaniowego, cywilnego i rodzinnego. Biuro opisywało również na łamach Budowlanych przeprowadzone interwencje, wskazując na nieprawidłowości w działaniu pracodawców lub organów władzy publicznej i podjęte w związku z nimi przez Związek działania. Biuro Organizacyjno Prawne pomagało również incydentalnie pracownikom budownictwa, którzy znaleźli się w szczególnie trudnym położeniu finansowym, spowodowanym w szczególności niewypłacaniem wynagrodzeń przez nieuczciwych pracodawców. Zakres obsługi prawnej Biura Organizacyjno - Prawnego był przedmiotem licznych dyskusji w upływającej kadencji i w okresie ją poprzedzającym. Osią dyskusji było finansowanie i zakres usług, które świadczyć ma Biuro na rzecz poszczególnych struktur Związku, a także jego indywidualnych członków. Wobec braku zgody na współfinansowanie Biura przez inne struktury poza krajową (pełna wysokość składki członkowskiej przekazywanej przez organizacje podstawowe na rzecz okręgu pozostaje w jego dyspozycji), Rada Krajowa uchwałą nr 150/R/06/2013/VII zobowiązała Zarządy Okręgów do zorganizowania stałej obsługi prawnej na rzecz organizacji podstawowych, wyznaczając również zakres obsługi prawnej świadczonej przez Okręgi. Zakres ten obejmuje udzielanie porad telefonicznych z zakresu prawa pracy i ubezpieczeń społecznych, prowadzenie spraw sądowych przez profesjonalnego pełnomocnika przed sądami pracy w imieniu lub na rzecz indywidualnych członków Związku, reprezentowanie organizacji podstawowych Związku przed sądami pracy, opiniowanie projektów wewnątrzzakładowych aktów prawa pracy. W związku z podjętą przez Radę Krajową uchwałą, Biuro Organizacyjno - Prawne w Zarządzie Krajowym Związku zostało wyłączone z bieżącej obsługi struktur okręgowych i podstawowych, koncentrując aktywność na wspieraniu struktur krajowych Związku. Mimo to, w związku z niewykonaniem uchwały Rady Krajowej przez większość okręgów poprzez zaniechanie stworzenia zorganizowanego systemu pomocy prawnej w Okręgu (poprzestanie w tym zakresie na współpracy z OPZZ lub PIP), Biuro Organizacyjno - prawne w kadencji stale podejmowało interwencje w zbiorowych i indywidualnych sprawach organizacji podstawowych na terenie całego kraju. Polegały one najczęściej na wysyłaniu pism do pracodawców lub sporządzaniu pism procesowych dla pracowników. Interwencje były podejmowane zawsze w przypadku wszczynania procedury zwolnień grupowych. Biuro opracowało w mijającej kadencji wiele projektów wewnątrzzwiązkowych regulacji, 12 Sprawozdanie Związku za kadencję13 które zostały następnie przyjęte przez organy stanowiące Związku. Wymienić w tym zakresie należy m.in. ordynację wyborczą, regulaminy okręgu i organizacji podstawowych, regulamin Rady Krajowej, regulaminu Zarządu Krajowego oraz branż Ponadto opiniowało projekty ustaw przesyłanych przez OPZZ, przygotowując również propozycje Związku zmian w niektórych ustawach regulujących zagadnienia bezpośrednio dotyczące działalności Związku. Biuro świadczyło obsługę prawną działalności Związku polegającej na najmie lokali biurowych. W tym zakresie opracowywało projekty umów najmu lokali i miejsc parkingowych zawieranych przez Związek w siedzibie Związku w Warszawie i niektórych okręgach. Ponadto prowadziło bieżącą obsługę tych umów, polegającą na wprowadzaniu zmian, wypowiadaniu umów, procedur windykacyjnych w stosunku do nierzetelnych najemców. Biuro aktywnie uczestniczyło w licznych postępowaniach sądowych związanych ze sporem z Miastem Inowrocław o nieruchomość SU Modrzew w Inowrocławiu. Biuro prawne przygotowywało projekty zawiadomienia o podejrzeniu popełnieniu przestępstwa przez pracodawców łamiących prawa pracownicze i związkowe, sporządzało zażalenia na negatywne dla Związku decyzje procesowe prokuratury. Biuro podejmowało również działania wobec działaczy Związku sprawujących funkcje w organach wykonawczych w organizacjach podstawowych w związku z ujawnionymi nieprawidłowościami w sprawowaniu pieczy nad mieniem Związku. Rosnąca skala zjawiska w stosunku do lat ubiegłych powinna stanowić impuls do poważnej dyskusji w Związku na temat skuteczności obecnie funkcjonującego pionu rewizyjnego, szczególnie na poziomie organizacji podstawowych. Biuro nadzorowało sporządzanie przez pracowników odpowiedzialnych za sprawy kadrowe pism w sprawach pracowniczych, które mogły być przedmiotem odwołania do sądu pracy. Były to m.in. projekty umów o pracę, wypowiedzenia umów o pracę, zmiany do tych umów, świadectwa pracy. Pracownicy Biura prowadzili szkolenia członków Związku z zakresu prawa pracy, ustawy o związkach zawodowych i Statutu Związku. Ponadto Kierownik Biura brał czynny udział w szkoleniu członków Związku w ramach projektu Fundamenty Dialogu w ramach, którego przeszkolonych zostało około 900 z nich. Szkolenia związkowe odbywały się zazwyczaj podczas posiedzeń statutowych organów Związku różnego szczebla. Należy zauważyć, że z uwagi na znacznie ograniczone z uwagi na skromną liczbę prawników możliwości, z całą pewnością działalność szkoleniowa Biura Prawnego nie korespondowała z ogromnym zapotrzebowaniem w tym zakresie ze strony członków Związku. 2. DZIAŁALNOŚĆ INFORMACYJNO - PROMOCYJNA 2.1. INFORMACJA - MAGAZYN BUDOWLANI Za działalność informacyjno promocyjną odpowiadał głównie Zespół Informacji Związkowej wydzielony w ramach Biura Prawno-Organizacyjnego. W działania informacyjne zaangażowane było jednak całe Biuro Prawno - Organizacyjne. Działania informacyjne w kadencji były zgodne z planowymi założeniami i regularnie docierały do organizacji podstawowych. Podstawowymi formami ukazującymi się regularnie w były: ogólnopolski magazyn społeczno - zawodowy Budowlani wydawany w liczbie 10 tysięcy egzemplarzy i rozsyłany do organizacji podstawowych za pośrednictwem poczty tradycyjnej, Biuletyny Budowlani informują Interwencje, opinie, listy oraz Bądź na bieżąco rozsyłane pocztą elektroniczną, plakaty o treści prawnej, ekonomicznej, społecznej, z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy, plakaty okolicznościowe, plakaty agitacyjne, ulotki, stanowiska Związku, porady prawne. Magazyn Budowlani to czasopismo składające się z kilkunastu stron, w którym poruszane były kwestie dotyczące: 1. aktualnych wydarzeń związkowych, 2. zagadnień ekonomiczno gospodarczych, 3. stanowisk ZZ Budowlani, 4. opinii z terenu, 5. informacji pochodzących z Ogólnopolskiego Porozumienia Związków Zawodowych, 6. kontaktów Związku z innymi strukturami związkowymi działającymi poza naszym krajem, 13 Sprawozdanie Związku za kadencję14 7. popularyzacji prawa i ubezpieczeń społecznych, 8. popularyzacji bezpieczeństwa i higieny pracy, 9. pism i informacji wystosowywanych przez Przewodniczącego i Wiceprzewodniczącego ZZ Budowlani, 10. interwencji, których wymagały sprawy związkowe, 11. aktualnych prac w Sejmie i Komisjach Sejmowych, 12. sytuacji na rynku pracy, 13. zagrożeń pracowniczych. W ciągu kadencji r. ukazały się w sumie 62 numery magazynu Budowlani. Biuletyn Budowlani informują ukazał się w 337 numerach (stan na dzień: 24 marca 2015 r.), Biuletyn Interwencje, opinie, listy ukazał się w 130 numerach (stan na dzień: 24 marca 2015 r.), natomiast Biuletyn Bądź na bieżąco w 281 numerach (stan na dzień: 24 marca 2015 r.). Magazyn Budowlani złożony był z wielu stałych rubryk m.in.: Z kroniki związkowej w kraju, Z wydarzeń w światowym ruchu pracowniczym, Przegląd związkowych wydarzeń w Polsce, Prawnik radzi, Ludzkie sprawy w paragrafach Przy kawie nie tylko o prawie, Powiedzieli co wiedzieli czy Dowcipy wyszukane, krzyżówek i sudoku. Na łamach magazynu Budowlani poruszano m.in. kwestie ściśle związane z ruchem związkowym, jak również aktualne wydarzenia w kraju i na świecie. W Budowlanych wywiadów udzieliło wiele powszechnie znanych w Polsce osób działaczy związkowych, politycznych, przedstawicieli urzędów państwowych, także przedsiębiorców prowadzących dialog społeczny. Magazyn Budowlani dostępny był podczas konferencji, uroczystości organizowanych przez Związek Zawodowy Budowlani oraz innych wydarzeń organizowanych we współpracy z innymi organizacjami lub urzędami państwowymi PROMOCJA Wśród plakatów i ulotek przygotowanych przez Buro Organizacyjno - Prawne znalazły się m.in.: plakaty dotyczące wypadkowości na polskich budowach, 1 maja, Dnia Bezpieczeństwa i Ochrony Zdrowia w Pracy, Dnia Budowlanych, zawodów wędkarskich itp. Biuro Organizacyjno - Prawne, zajmowało się wysyłką związkową - tj. projektami, grafiką, redakcją materiałów wraz z poszczególnymi członkami Związku, ich komputerowym złożeniem, przygotowaniem do druku, w przypadku niektórych plakatów i ulotek samym drukiem oraz zrobieniem kompletnej wysyłki. W mijającej kadencji Związek utrzymywał i rozwijał własną stronę internetową. Aktualizowano na niej m.in.: 1. podstawowe informacje o Związku Zawodowym Budowlani, 2. akty wewnątrzzwiązkowe 3. informacje dotyczące: organów Związku, osoby Przewodniczącego, krajowych sekcji, wydarzeń, spotkań, możliwości zakupu materiałów reklamowych Związku, 4. wieści z Okręgów, wnioski o nadanie odznaczeń, dokumenty (wybór), stanowiska Związku. Bardzo ważnym instrumentem w ramach wymiany korespondencji i informacji była poczta elektroniczna. Wymiana elektroniczna objęła wszystkie z 14 Okręgów oraz większą część organizacji podstawowych. W wymianie informacji z innymi partnerami poczta elektroniczna jest obecnie dla Budowlanych podstawowym środkiem komunikowania i konsultacji. Biuro Zarządu Krajowego podejmowało również działania związane z wysyłką do mediów ogólnopolskich oraz regionalnych, jak również prasy branżowej materiałów dotyczących istotnych inicjatyw podejmowanych przez Związek Zawodowy Budowlani, Radę Ochrony Pracy, Radę ds. Bezpieczeństwa Pracy w Budownictwie. Ponadto Biuro Zarządu Krajowego podejmowało działania związane z wysyłką m.in.: informacji o szkoleniach, kart zgłoszeniowych, wniosków o odznaczenie, życzeń. W ramach działalności informacyjnej i programowej przygotowano również bannery, roll-upy reklamowe i okolicznościowe wystawiane podczas konferencji organizowanych bądź współorganizowanych przez Związek Zawodowy Budowlani. Związek zaznaczył swoją obecność także podczas licznych manifestacji oraz uroczystości. 14 Sprawozdanie Związku za kadencję15 IV. DZIAŁALNOŚĆ BRANŻ W 2010 r. w wyniku zmian statutowych większe niż dotychczas znaczenie nadano branżom i powołanym w ramach branż sekcjom. Wyodrębniono 5 podstawowych branż, z których każda ma przedstawiciela w centralnym organie wykonawczym Zarządzie Krajowym. Są to branże: budownictwo, materiały budowlane, przemysł drzewny i meblowy, leśnictwo i ochrona środowiska, mieszkalnictwo. Stopień nasilenia działalności branż był zróżnicowany. Największą aktywność wykazała branża leśnictwa i ochrony środowiska oraz przemysłu drzewnego i meblowego: W listopadzie 2011 w Łebie odbyło się połączone posiedzenie Krajowych Sekcji: Przemysłu Drzewnego i Przemysłu Meblowego, które poprowadził członek Zarządu Krajowego będący odpowiedzialny za branżę drzewno - meblową - Zbigniew Mikołajczyk. Pierwsze posiedzenie poświęcone było wzajemnemu poznaniu problemów z poszczególnych zakładów pracy, doświadczeń we współpracy z pracodawcami oraz prezentacji dobrych praktyk przez poszczególnych działaczy. Na posiedzeniu obecni byli przewodniczący organizacji zakładowych z blisko połowy zakładów pracy objętych zasięgiem działania branży drzewnej i meblowej. Na posiedzeniu przeanalizowano program EFBWW na lata oraz omówiono obecny stan gospodarki w sektorze drzewnym i meblowym. Członkowie Sekcji będą się zajmować na nich porównaniem warunków pracy i płacy w zakładach oraz rozpoczną pracę nad opracowaniem programu aktywizacji obecnych członków oraz pozyskania nowych osób do Związku w sektorze drzewnym i meblowym. Zakładanej frekwencji spotkań branży nie udało się jednak utrzymać. Do kolejnego spotkania branży doszło w maju 2013 r. w siedzibie Budowlanych w Warszawie. Na posiedzeniu obecni byli liderzy organizacji zakładowych z większości zakładów pracy objętych zasięgiem działania branży drzewnej i meblowej. Podczas debaty nad głównymi problemami związkowymi branży szybko zdiagnozowano największe problemy i wyzwania stojące obecnie przed liderami. Najczęściej powracała w wypowiedziach kwestia zobojętnienia, szczególnie młodych pracowników, na to, co dzieje się w zakładzie pracy, na przypadki naginania czy też łamania prawa, warunki pracy. Ustalono, że kluczowym wyzwaniem stojącym przed liderami jest przekonywanie ludzi młodych do wstępowania do związków zawodowych. Powinno to się odbyć przede wszystkim poprzez ulepszenie dotychczasowej polityki informacyjnej Związku. Odświeżenia, zdaniem większości członków Sekcji, wymaga witryna internetowa Związku. Silniejszy nacisk powinien być położony na budowanie wizerunku Związku w sieci. Podkreślono również potrzebę szkoleń związkowych na szerszą niż dotąd skalę i organizowanie wydarzeń wykraczających tematycznie poza sferę zagadnień stricte związkowych (imprezy plenerowe, festyny) które byłyby nakierowane na kreowanie pozytywnego wizerunku związku zawodowego, jako organizacji przyjaznej i pomocnej ludziom nie tylko w sprawach czysto zawodowych, otwartej na nowych członków i nowe (innowacyjne) formy działania. Członkowie Sekcji wyrazili również wolę podjęcia działań w kierunku powołania do życia za przykładem sektora budownictwa Zespołu trójstronnego ds. przemysłu drzewnego. W strukturze branży leśnictwo i ochrona środowiska zaszły zmiany będące konsekwencją przyjęcia nowego Statutu. W branży działają obecnie dwie sekcje: Krajowa Sekcja Pracowników Leśnictwa i Krajowa Sekcja Pracowników Parków Narodowych ZZ Budowlani. Obydwie sekcje współpracują ze sobą. Krajowa Sekcja Pracowników Leśnictwa wypracowała system wymiany informacji i promocji działalności w oparciu o stronę internetową sekcji dostępną także ze strony głównej www. Związku. W dniu 7 września 2011 r. w siedzibie Urzędu Dozoru Technicznego odbyło się posiedzenie Krajowej Sekcji Pracowników Leśnictwa Związku Zawodowego Budowlani. Członkowie Sekcji wybrali nową Radę Sekcji liczącą 14 osób. Przewodniczącym Sekcji został Piotr Albrzykowski Nadleśnictwo Krzeszowice. Sekretarzem Krajowym ds. leśnictwa został wybrany Piotr Nalewajek - Nadleśnictwo Nurzec. Do reprezentowania Sekcji upoważniono Kol. Piotra Albrzykowskiego, jednocześnie członka Zarządu Krajowego odpowiedzialnego za leśnictwo. Wybrano także grupę komitet negocjacyjny do prowadzenia rozmów z DG Lasów Państwowych w sprawach zmian w układzie zbiorowym pracy i innych spraw związanych z ochrona socjalna pracowników. Na posiedzeniu omówiono także problemy związane ze sprzedażą mieszkań służbowych i 15 Sprawozdanie Związku za kadencję16 użytkowaniem samochodów prywatnych do celów służbowych. W tych kwestiach Sekcja podejmowała szereg interwencji. Dużą aktywność przejawia szczególnie białowieska organizacja Sekcji kierowana przez Sekretarza Krajowego Sekcji Piotra Nalewajka. Przewodniczący Sekcji Piotr Albrzykowski uczestniczył również we wrześniu 2011 w Konferencji nt Leśnictwa i Przemysłu Drzewnego w krajach Europy Centralnej i Wschodniej w Pradze. Działalność Sekcji głównie interwencyjna ma charakter ciągły a jej przedstawiciele reagują na bieżąco na wszystkie istotne dla Związku wydarzenia w Lasach państwowych i współpracują z innymi organizacjami związkowymi. W kolejnych latach Sekcja regularnie odbywała posiedzenia. Działania Sekcji skoncentrowane są na bezpośrednim dialogu z Ministerstwem Środowiska i Dyrekcją Generalną Lasów Państwowych i dotyczą przede wszystkim zabiegów o przestrzeganie ponadzakładowego układu zbiorowego pracy a także poszerzanie jego zapisów. Sekcja zajmuje się bieżącymi problemami socjalnymi i pracowniczymi środowiska leśników (mieszkania, środki transportu służbowego, pomoc prawna etc. Sekcja jest samodzielna merytorycznie, wspierana organizacyjnie przez Zarząd Krajowy. Sekcja czynnie włączyła się w akcje protestacyjne w obronie państwowej własności Lasów dwie duże manifestacje pod Sejmem RP w Warszawie. W mijającej kadencji aktywna była również najmniejsza Sekcja Związku Pracowników Parków Narodowych, głównie za sprawą działań organizacyjnych i interwencyjnych Sekretarza Związku ds. Parków Mariusza Szlaskiego. Działania koncentrowały się na obronie statusu prawnego i finansowego Parków, funkcjonowania gospodarstw pomocniczych i obrony uzp dla pracowników Parków. Dużym osiągnięciem Sekcji było doprowadzenie do zawarcia nowego ponadzakladowego uzp dla pracowników parków narodowych. V. BIURO WSPÓŁPRACY MIĘDZYNARODWEJ 1. ZASADY KONTAKTÓW MIĘDZYNARODOWYCH Współpraca międzynarodowa jest ważnym elementem działalności Związku. Jej znaczenie rośnie wraz z integracją europejskiego rynku pracy i pogarszaniem się warunków działania związków w Polsce. Biorąc pod uwagę wzrost znaczenia regulacji europejskich w obszarach rynku pracy, bezpieczeństwa pracy, zamówień publicznych i migracji ekonomicznych wiele problemów krajowego rynku pracy być może często można rozwiązać łatwiej na poziomie europejskim niż krajowym. Kluczowe dla europejskiego rynku pracy i pośrednio także dla polskiego były np. w 2012 r prace nad dyrektywą wdrażającą postanowienia dyrektywy o delegowaniu pracowników. ZZ Budowlani angażował się bardzo aktywnie w te działania. Współpraca zagraniczna z partnerami związkowymi i przedstawicielami Komisji Europejskiej jest pewnego rodzaju gwarancją bezpieczeństwa dla Związku i podnosi jego znaczenie w relacjach z partnerami krajowymi. Zgodnie ze Statutem ZZ Budowlani Związek w kontaktach międzynarodowych reprezentuje Przewodniczący. Wszelkie umowy o charakterze międzynarodowym podpisywane są przez Przewodniczącego za zgodą Rady Krajowej. Przewodniczący Związku deleguje przedstawicieli Budowlanych reprezentujących Związek w międzynarodowych strukturach EFBWW, BWI i innych strukturach międzynarodowych. Przewodniczący określa także skład delegacji Związku na konferencje tematyczne i inne spotkania międzynarodowe. Takie rozwiązanie przyjęte jest we wszystkich europejskich związkach zawodowych. Ze względu na ograniczenia budżetowe finansowanie kontaktów międzynarodowych opiera się o środki pochodzące głównie z Unii Europejskiej a niekiedy MOP i w mniejszym zakresie BWI (około 80%) kosztów działalności. Środki te są rozliczane na zasadzie zwrotu kosztów delegacji. Wszystkie spotkania międzynarodowe mają charakter merytoryczny. Związek na szczeblu centralnym nie prowadzi od lat wymiany międzynarodowej o charakterze turystycznym, choć w przyszłości taka wymiana jest możliwa. Obsługa i koordynacja współpracy międzynarodowej wchodzi w zakres obowiązków Sekretarza Związku Jakuba Kus. 16 Sprawozdanie Związku za kadencję17 *** Nasz Związek jest członkiem dwóch organizacji międzynarodowych BWI (o zasięgu światowym) i EFBWW (europejskiej). Obecnie nie ma potrzeby rozważania przynależności do innych organizacji międzynarodowych. Związek Zawodowy Budowlani jest sygnatariuszem kilku międzynarodowych umów dwu i wielostronnych z innymi związkami zawodowymi z Niemiec, Danii, Litwy, Egiptu, Finlandii, Szwecji, Ukrainy. Istnieje także wielostronna umowa (tzw Porozumienie z Wiesbaden) z austriackimi, czeskimi, słowackimi, niemieckimi i węgierskimi związkami budowlanych. Część z umów bilateralnych była w minionej kadencji nieaktywna, część współpracy ma charakter incydentalny (z Finlandią, Danią, Litwą, Szwecją), część zmieniła swój charakter. Oczywiście zakres współpracy międzynarodowej ZZ Budowlani jest znacznie szerszy i obejmuje wiele związków krajów europejskich. W większości dotyczy to bilateralnej współpracy ze związkami zawodowymi w ramach projektów międzynarodowych w latach szczególnie z włoskimi FILCA-CISL, FILEA-CGIL i hiszpańskim CCOO. W skrócie strukturę współpracy międzynarodowej naszego Związku w latach możemy przedstawić następująco: 2. UDZIAŁ W POSIEDZENIACH WŁADZ ORGANIZACJI MIĘDZYNARODOWYCH Od grudnia 2005 ZZ Budowlani jest członkiem założycielem BWI (wcześniej od 1996 roku było członkiem IFBWW) W grudniu 2010 roku i w 2011 r. Przewodniczący Zbigniew Janowski, będący jednocześnie zastępcą członka Rady Światowej BWI brał udział w posiedzeniu Rady. Realizowaliśmy z BWI, Ukraińskim Związkiem Budowlanych i Solidarnością projekt EURO 2012 koncentrujący się na kwestiach bezpieczeństwa na budowach obiektów na mistrzostwa Europy w piłce nożnej. W ramach tego projektu odbyło się 5 spotkań międzynarodowych (w tym dwie konferencje w Polsce). W omawianym okresie Przewodniczący ZZ Budowlani uczestniczył w 2 posiedzeniach Komitetu Europejskiego BWI. Od 1 czerwca 2006 ZZ Budowlani jest członkiem EFBWW. Bez członkostwa tej organizacji nie ma praktycznej możliwości reprezentacji interesów na szczeblu europejskim. Nie ma też szans na uzyskanie międzynarodowego wsparcia dla działań krajowych w sytuacjach krytycznych. ZZ Budowlani ma przedstawicieli we władzach EFBWW. Członkiem Komitetu Zarządzającego (wąskie kierownictwo) i Komitetu Wykonawczego EFBWW a od 2012 r Wiceprzewodniczącym EFBWW jest Zbigniew Janowski (po wyborze na Kongresie w Palermo). Posiedzenia obydwu Komitetów odbywają się 2 x w roku w Luksemburgu lub Brukseli. Udział w nich był częściowo refundowany przez EFBWW. Od roku 2013 roku rośnie znaczenie posiedzeń Prezydium EFBWW i wspólnych Prezydiów EFBWW, BWI i NFBWW, w których uczestniczy Przewodniczący Związku. Budowlani mimo, że nie są najliczniejszym związkiem nowych krajów Unii, mają pośród nich zdecydowanie najsilniejszą pozycję w EFBWW i najbardziej intensywnie współpracują z tą organizacją. W EFBWW działają dwa Komitety Stałe. Komitety Stałe przyjmują projekty większości merytorycznych dokumentów EFBWW, akceptowanych następnie przez Komitety Wykonawczy i Zarządzający. Członkiem Stałego Komitetu Budownictwa jest w obecnej kadencji Jakub Kus. Posiedzenia Komitetu odbywają się dwa razy w roku i są częściowo refundowane przez EFBWW. Posiedzenia trwają 1,5 dnia i obejmują średnio 20 merytorycznych punktów porządku obrad. Zastępcą Członka Komitetu Stałego Przemysł Drzewny jest w obecnej kadencji Filip Wolski. Posiedzenia Komitetu odbywają się dwa razy w roku w Luksemburgu i są refundowane częściowo przez EFBWW. Posiedzenia trwają 1,5 dnia i obejmują średnio merytorycznych punktów porządku obrad. Komitet zajmuje się także problematyką przemysłu meblarskiego. W praktyce (wobec braku aktywności struktury branżowej NSZZ Solidarność Filip Wolski reprezentuje stale polskie związki w tym Komitecie. ZZ Budowlani uczestniczy również w pracach struktur związkowych Europejskiej Konfederacji Związków Zawodowych. W Grupie Migracji i Integracji Społecznej EKZZ polskie związki zawodowe w imieniu OPZZ reprezentuje Jakub Kus, który taką samą rolę pełni reprezentując OPZZ w Komitecie Doradczym Unii Europejskiej ds. Swobodnego Przepływu Pracowników, nieprzerwanie od 2003 roku. 17 Sprawozdanie Związku za kadencję18 3. EUROPEJSKI DIALOG SPOŁECZNY Od 1999 roku ZZ Budowlani uczestniczy w posiedzeniach sektorowych Komitetów Europejskiego Dialogu Społecznego w Budownictwie, Przemyśle Drzewnym i Meblarstwie a także w grupach roboczych zajmujących się BHP. To główne forum kontaktów Związków krajowych z Komisją Europejską i europejskimi przedstawicielami pracodawców. W posiedzeniach Komitetów i grup roboczych uczestniczyli Filip Wolski, Jakub Kus i Tomasz Nagórka a także (w dwóch wypadkach) Zbigniew Janowski, Mirosław Ossowski i Katarzyna Rynowiecka - Łapko. Koszty udziału w posiedzeniach Komitetów Dialogu są w całości refundowane przez Komisję Europejską. Wszystkie posiedzenia Komitetów Dialogu odbywają się w Brukseli. W trakcie spotkań nie ma tłumaczenia polskiego (nasi przedstawiciele posługują się jęz. angielskim). W posiedzeniach komitetów dialogu każdą ze stron (pracowników i pracodawców) reprezentuje do 15 przedstawicieli (po 1 z każdego kraju dla każdej ze stron). Oznacza to, że nie wszystkie związki i wszystkie kraje mają swych przedstawicieli w komitetach. Praca wszystkich Komitetów odbywa się w sposób ciągły. Nie ma możliwości wysyłania na posiedzenia rotacyjnie różnych przedstawicieli. W 2012 r EFBWW rozpoczęło prace europejskiej struktury młodzieżowej, działającej jako organ konsultacyjny. W pierwszym posiedzeniu grupy udział wzięła Katarzyna Rynowiecka-Łapko, Sekretarz ZZ Budowlani ds. Młodzieży. Niestety, w chwili obecnej, w związku z jej rezygnacją, Związek nie posiada przedstawiciela w tej strukturze. 4. UDZIAŁ W KONFERENCJACH TEMATYCZNYCH I SIECI WSPÓŁPRACY ZWIĄZKOWEJ W kadencji odbyło się wiele spotkań, konferencji i seminariów na szczeblu międzynarodowym, w których uczestniczyli działacze ZZ Budowlani. Możliwości uczestnictwa działaczy związku w delegacjach zagranicznych jest bardzo wiele. Bardzo niewiele wyjazdów jest finansowanych z funduszy Związku (głównie kontakty w ramach porozumień dwustronnych). Zarząd Krajowy przyjął zasadę, że wyjazdy zagraniczne powinny być refundowane z innych źródeł, niż fundusze ZZ Budowlani. Z reguły są to fundusze Komisji Europejskiej. Jednak ze względu na brak tłumaczeń na język polski nie wykorzystujemy bardzo wielu zaproszeń. Czynna znajomość języka angielskiego, francuskiego czy niemieckiego wśród członków władz Związku jest niewystarczająca. Jednak sukcesywnie coraz więcej działaczy szczebla lokalnego znających języki obce uczestniczy w wyjazdach tematycznych. Członkowie władz centralnych i okręgowych Związku uczestniczą w wyjazdach, w których bierze udział pracownik znający język angielski, lub zapewnione jest tłumaczenie profesjonalne. Skład delegacji zależny jest od szczebla kontaktów a przede wszystkim od obszaru tematycznego - branżowego. Związek nie ma możliwości finansowania tłumaczy. Jakub Kus i Filip Wolski w przypadku udziału innych przedstawicieli związku w spotkaniach, w trakcie których nie ma tłumaczenia na język polski pełnią także funkcje tłumaczy z języka angielskiego. Stałym obszarem kontaktów międzynarodowych są spotkania Europejskich Rad Zakładowych. Uczestniczą w nich przedstawiciele Budowlanych reprezentujący polskie zakłady przedsiębiorstw sieciowych. Koordynacją prac ERZ zajmuje się w Biurze Zarządu Krajowego Filip Wolski. Łącznie w minionej kadencji w spotkaniach ERZ i konferencjach dotyczących funkcjonowania ERZ uczestniczyło około 60 osób, głównie z poziomu zakładowego odpowiedniego dla określonej Europejskiej Rady Zakładowej. Większość spotkań odbywa się bez koordynacji Zarządu Krajowego zgodnie z zasadami obowiązującymi w poszczególnych ERZ. Dla Budowlanych rozwój i lepsze funkcjonowanie ERZ-ów jest tematem bardzo istotnym. Zarówno w budownictwie i przemyśle materiałów budowlanych, jak i w sektorze drzewnym działają w Polsce przedsiębiorstwa o zasięgu ponadnarodowym (zatrudniające ponad 1000 osób w co najmniej dwóch państwach UE), w których działają ERZ-y. Są to wielkie firmy budowlane: niemieckie BilfingerBerger, Hochtief, szwedzka Skanska, firmy produkujące materiały budowlane: włoskie Buzzi (d. Dickerhoff), francuski Lafarge, belgijski Etex i Lhoist, holenderski Vavin, fiński Rettig, austriacki Wienerberger, a także firmy przemysłu drzewnego i meblowego: np. niemiecki Pfleiderer. Organ pracowniczy posiada również szwedzki Swedwood (obecnie IKEA Industry). Lista ERZ nieustannie się poszerza. Wciąż poszerza się także grono działaczy ZZ Budowlani, którzy pełnią funkcję w ERZ- 18 Sprawozdanie Związku za kadencję19 ach. Są również przedsiębiorstwa, w których ERZ-y jeszcze nie działają, a powinny funkcjonować. Należy spodziewać się, że rola ERZ-ów będzie rosła. W Polsce wciąż uczymy się wykorzystywać członkostwo w europejskich radach w codziennej lokalnej pracy związkowej. Niewątpliwie ta umiejętność może niejednokrotnie okazać się bardzo cenna. Aby jednak związek czerpał wymierne korzyści z funkcjonowania ERZ-ów potrzebne jest przede wszystkim zbudowanie sprawnych mechanizmów przepływu informacji na linii członek ERZ związek i członek ERZ rada pracowników. W minionej kadencji wzrosło znaczenie współpracy regionalnej. W ramach tzw Porozumienia z Wiesbaden odbyło się we 5 spotkań ZZ Budowlani z niemieckimi, czeskimi, słowackimi, austriackimi i węgierskimi związkami. Przedstawiciele przedsiębiorstw przemysłu drzewnego z ZZ Budowlani uczestniczyli także w cyklu seminariów i konferencji poświęconych problematyce zagrożeń pyłami w przemyśle drzewnym ( Less dust ). Przedstawiciele firm budowlanych i produkcji materiałów budowlanych brali udział w realizacji projektu dotyczącego zagrożeń przy usuwaniu azbestu. Przedstawiciele ZZ Budowlani w 2013 r brali udział w międzynarodowym Festiwalu Młodzieży BWI w Maierhofen w Niemczech. Związek Zawodowy Budowlani utrzymuje bieżące kontakty z wieloma krajowymi związkami zawodowymi budowlanych i drzewiarzy w Europie. Przewodniczący ZZ Budowlani i inni przedstawiciele Zarządu Krajowego uczestniczyli w kongresach zaprzyjaźnionych organizacji związkowych: szwedzkiego związku budowlanych Byggnads, duńskiej federacji 3F, austriackiego związku budowlanych i drzewiarzy GBH, fińskiego Rakennussliitto, tureckiego YOL- IS, niemieckiego IG-BAU, włoskich FILCA i FILEA, czeskiego STAVBA i słowackiego IOZ. W ramach kontaktów dwustronnych odbywała się wymiana informacji na temat akcji podejmowanych przez poszczególne związki. Dla Budowlanych szczególnie ważna jest informacja o działaniach podejmowanych przez inne organizacje w obszarze migracji pracowników, dotyczące polskich migrantów. Biuro Zarządu Krajowego podejmowało kilka interwencji w fińskim związku budowlanych w sprawie niewypłacania świadczeń polskim pracownikom zatrudnionym na budowach w Finlandii i konfliktów na tym tle w Belgii, Austrii i Niemczech. 5. PROJEKTY MIĘDZYNARODOWE Innym obszarem współpracy międzynarodowej są projekty międzynarodowe, szczególnie projekty Leonardo da Vinci. Związek realizował ich wiele od 2010 r. ( Bricklayer, APL-Bud zakończone w 2010 r., Ce.Sa.Tra zakończone w 2013 r, DETIC zakończony w 2014 r, ECVET- BUD zakończony w 2015 r i realizowane obecnie ECO4VET oraz CERTIVET). W tych projektach innowacyjnych i transferu innowacji z obszaru szkoleń i edukacji zawodowej uczestniczą pracownicy związku. Należy podkreślić, że te korzystne dla Związku merytorycznie i ekonomicznie projekty są w 75% (a obecnie Erasmus+ w 100%) dofinansowywane przez Komisję Europejską. Pracownicy ZZ Budowlani swoje zadania w ramach projektów wykonują w ramach obowiązków służbowych i nie otrzymują za nie dodatkowego wynagrodzenia. W seminariach i konferencjach projektów biorą udział także działacze Związku nie będący pracownikami. Inny charakter miały tzw projekty partnerskie Leonardo da Vinci (MALBEC rozwiązywanie konfliktów międzykulturowych na budowach, VOTEN sieć informacji i uznawania szkoleń bhp dla pracowników migrujących w budownictwie) które realizowaliśmy i zakończyliśmy w 2010 r. W ramach tych projektów zorganizowaliśmy wyjazdy studyjne wielu działaczy związkowych. Budowlani podejmują współpracę międzynarodową wyłącznie w projektach tematycznie związanych z obszarem działalności Związku. Możliwości organizacyjne Biura Zarządu Krajowego pozwalały na jednoczesne zaangażowanie w realizację 2 projektów innowacyjnych LdV (bądź Transferu Innowacji) oraz 2 mniejszych projektów (n.p. partnerskich). Budowlani uczestniczą również w większości projektów realizowanych przez EFBWW. Zasadą jest jednocześnie planowanie zaangażowania w kolejne projekty w następnych latach tak aby liczba projektów znajdujących się w realizacji była stała. Budowlani w latach zaangażowani byli w realizację projektu promującego godne warunki pracy na budowach EURO 2012 w Polsce i na Ukrainie. Koordynacją organizacyjną projektu ze strony naszego związku zajmuje się Tomasz Nagórka. Ze względu na specyfikę warunków działania związków zawodowych w firmach realizujących kontrakty na EURO Sprawozdanie Związku za kadencję20 polscy partnerzy skoncentrowani są przede wszystkim na kwestiach bezpieczeństwa pracy. W latach ZZ Budowlani zaangażowany był także w 3 inne projekty zorientowane na budowę europejskich baz danych. Pierwszy z nich dotyczył porównania systemów emerytalnych w budownictwie w 8 krajach europejskich, drugi służył do budowy bazy informacji o warunkach oddelegowania pracowników na terenie Europy (we wszystkich krajach UE). W trzecim projekcie rozpoczęliśmy współpracę z EFBWW, FIEC (europejską federacją pracodawców budownictwa) i AIEP (stowarzyszeniem europejskich funduszy parytetarnych) w celu przystąpienia do budowy instytucji parytetarnych w Polsce w obszarze bhp i kształcenia zawodowego. W 2010 r rozpoczął się projekt poświęcony rozwojowi programów usuwania azbestu i pracy w warunkach występowania azbestu, który jest obecnie kontynuowany. W latach realizowano projekt współpracy przeznaczony dla środowiska leśników i pracowników ochrony przyrody. Na uwagę zasługuje również udział w polsko-norweskiej wymianie delegacji związkowych z norweskim związkiem EL-IT. Delegacja norweskich związkowców przebywała w Warszawie, delegacja Budowlanych odwiedziła Oslo, gdzie zapoznała się z pracą związku. Coraz ważniejsze staja się działania solidarnościowe podejmowane w ramach europejskich i międzynarodowych struktur związkowych. Na początku 2013 r. w wielkiej manifestacji związków zawodowych zrzeszonych w EKZZ uczestniczyła duża grupa przedstawicieli ZZ Budowlani. Akcje solidarnościowe ZZ Budowlani podejmuje także uczestnicząc w korespondencyjnych akcjach poparcia. Związek udzielił także m.inn. wsparcia ukraińskiemu związkowi budowlanych. Działalność międzynarodowa Związku to także publikacje stanowisk i opinii organizacji międzynarodowych i działalność informacyjna na łamach Magazynu Budowlani. W ocenie sekretariatu EFBWW gazeta Budowlanych jest jednym z najbardziej proeuropejskich mediów związkowych w Federacji Europejskiej. Działalność międzynarodowa Związku Zawodowego Budowlani w istotny sposób uzupełnia działania krajowe. Założeniem tej działalności jest włączanie jak największej ilości działaczy Budowlanych. W latach w wyjazdach międzynarodowych związanych z realizacją projektów (poza ERZ) wzięło udział około 85 działaczy Związku różnych szczebli. VI. SZKOLENIA ZWIĄZKOWE I SZKOLENIA SPOŁECZNYCH INSPEKTORÓW PRACY 1. FUNDAMENTY DIALOGU Związek Zawodowy Budowlani korzystał ze wsparcia funduszy europejskich także przy realizacji projektów kluczowych z punktu widzenia statutowej działalności Związku. Projekt FUNDAMENTY DIALOGU Rozwój świadomości prawnej, znajomości otoczenia instytucjonalnego biznesu i umiejętności negocjacyjnych liderów związkowych drogą do rozwoju dialogu społecznego był realizowany od 1 kwietnia 2010 r do 31 marca 2012 roku. Projekt zakładał zorganizowanie cyklu szkoleń obejmujących szkolenia na poziomie podstawowym i zaawansowanym. Jeden cykl szkoleń obejmował 4 trzydniowe zjazdy w 6 grupach na poziomie podstawowym oraz dwa cykle w sześciu grupach na poziomie zaawansowanym. W okresie od października 2010 do czerwca 2011 odbywały się szkolenia na poziomie podstawowym. Wzięło w nich udział 390 osób liderów i działaczy związkowych firm budowlanych i branż pokrewnych (167 kobiet 223 mężczyzn), zaangażowanych w proces kształtowania warunków pracy z terenu całego kraju. Uczestnicy szkolili się w następujących czterech blokach tematycznych: Dialog społeczny; podstawy prawne, zasady, rodzaje i formy; Instytucjonalne otoczenie biznesu instytucje administracji rządowej i samorządowej na szczeblu lokalnym i regionalnym; ich rola w zwiększaniu adaptacyjności przedsiębiorstw; Podstawy działalności ekonomicznej przedsiębiorstw rola pracobiorców i ich przedstawicieli w procesie zarządzania firmą; Techniki negocjacji (warsztaty). Zajęcia z powyższych tematów prowadzone były przez Pawła Śmigielskiego prawnika 20 Sprawozdanie Związku za kadencję Pokazać jeszcze
REGULAMIN ZARZĄDU GŁÓWNEGO Stowarzyszenia Naukowo-Technicznego Inżynierów i Techników Przemysłu Naftowego i Gazowniczego uchwalony przez XXXIV WZD Zakopane, dnia 15-10-2004 r. I. POSTANOWIENIA OGÓLNE 1. Bardziej szczegółowo REGULAMIN ZARZĄDU SPÓŁDZIELNI MIESZKANIOWEJ GÓRNIK W KATOWICACH.
REGULAMIN ZARZĄDU SPÓŁDZIELNI MIESZKANIOWEJ GÓRNIK W KATOWICACH. 1 Zarząd Spółdzielni Mieszkaniowej Górnik w Katowicach działa na podstawie przepisów art. 48-58 Ustawy Prawo Spółdzielcze z dnia 16.09.1982r. Bardziej szczegółowo STATUT DOLNOŚLĄSKIEGO FORUM POMOCY SPOŁECZNEJ
STATUT DOLNOŚLĄSKIEGO FORUM POMOCY SPOŁECZNEJ Rozdział I Postanowienia ogólne 1 1. Dolnośląskie Forum Pomocy Społecznej jest autonomicznym podmiotem działającym na rzecz integracji i rozwoju pomocy społecznej. Bardziej szczegółowo Nadzwyczajne Zgromadzenie Wspólników Spółki Nieruchomości i Opłaty Lokalne Sp. z o.o.
Nadzwyczajne Zgromadzenie Wspólników Spółki Nieruchomości i Opłaty Lokalne Sp. z o.o. Materiał przygotowany na posiedzenie Komisji Rewizyjnej Rady Miasta Szczecin w dniu 5.04.2013 r. Szczecin, 05-04-2013 Bardziej szczegółowo Statut Stowarzyszenia Wolontariat dla Przyrody
Statut Stowarzyszenia Wolontariat dla Przyrody Rozdział I. Postanowienia ogólne 1 Stowarzyszenie Wolontariat dla przyrody, zwane dalej Stowarzyszeniem, działa na podstawie Ustawy z dnia 7 kwietnia 1989 Bardziej szczegółowo Związek Pracodawców Polska Miedź integracja firm, wsparcie otoczenia, współpraca z samorządami
Michał Kuszyk Wiceprezes Związku Pracodawców Polska Miedź Związek Pracodawców Polska Miedź integracja firm, wsparcie otoczenia, współpraca z samorządami Czym jest Związek Pracodawców? Samorządną ORGANIZACJĄ Bardziej szczegółowo REGULAMIN WZORCOWY KOMISJI, RAD I ZESPOŁÓW ZARZĄDU GŁÓWNEGO PTTK. Rozdział I Postanowienia ogólne
Zał. do uchwały ZG PTTK nr 402/XVII/2013 REGULAMIN WZORCOWY KOMISJI, RAD I ZESPOŁÓW ZARZĄDU GŁÓWNEGO PTTK Rozdział I Postanowienia ogólne 1 Niniejszy regulamin, uchwalony przez Zarząd Główny PTTK na podstawie Bardziej szczegółowo S T A T U T Stowarzyszenia TARNOWSKIE STOWARZYSZENIE PRZEDSIĘBIORCÓW TSP w TARNOWIE PODGÓRNYM
S T A T U T Stowarzyszenia TARNOWSKIE STOWARZYSZENIE PRZEDSIĘBIORCÓW TSP w TARNOWIE PODGÓRNYM Rozdział I Postanowienia ogólne 1 Stowarzyszenie o nazwie: Tarnowskie Stowarzyszenie Przedsiębiorców TSP w Bardziej szczegółowo STATUT OPOLSKIEGO ZWIĄZKU TENISOWEGO w Opolu
STATUT OPOLSKIEGO ZWIĄZKU TENISOWEGO w Opolu I NAZWA, TEREN DZIAŁANIA, SIEDZIBA WŁADZ, CHARAKTER PRAWNY 1 Stowarzyszenie nosi nazwę: Opolski Związek Tenisowy, w skrócie OZT, zwany dalej Związkiem 2 Terenem Bardziej szczegółowo KOLEGIUM SĘDZIÓW WARMIŃSKO-MAZURSKIEGO ZWIĄZKU KOSZYKÓWKI ul. Sybiraków 36 10-236 Olsztyn tel. (0-89) 526-49-47
KOLEGIUM SĘDZIÓW WARMIŃSKO-MAZURSKIEGO ZWIĄZKU KOSZYKÓWKI ul. Sybiraków 36 10-236 Olsztyn tel. (0-89) 526-49-47 Olsztyn 18.01.2003 Regulamin Kolegium Sędziów Warmińsko Mazurskiego Związku Koszykówki w Bardziej szczegółowo USTAWA z dnia 23 maja 1991 r. o organizacjach pracodawców. Rozdział 1 Przepisy ogólne
Kancelaria Sejmu s. 1/6 USTAWA z dnia 23 maja 1991 r. o organizacjach pracodawców Rozdział 1 Przepisy ogólne Opracowano na podstawie: Dz.U. z 1991 r. Nr 55 poz. 235, z 1996 r. Nr 34, poz. 148, z 1997 r. Bardziej szczegółowo STATUT POLSKIEGO INSTYTUTU SPALANIA
STATUT POLSKIEGO INSTYTUTU SPALANIA ROZDZIAŁ I POSTANOWIENIA OGÓLNE 1 Polski Instytut Spalania, zwany dalej Instytutem, jest organizacją społeczną osób zajmujących się głównie od strony naukowej, a także Bardziej szczegółowo Regulamin Biura Rady Ogrodów Botanicznych i Arboretów w Polsce
Załącznik do uchwały nr 2/VIII/13 Zarządu Rady Ogrodów Botanicznych i Arboretów w Polsce z dnia 15.07.2013 r. Regulamin Biura Rady Ogrodów Botanicznych i Arboretów w Polsce I. Postanowienia ogólne 1 1. Bardziej szczegółowo POLSKI ZWIĄZEK WARCABOWY
załącznik nr 3 POLSKI ZWIĄZEK WARCABOWY 05-300 Mińsk Mazowiecki ul. Warszawska 140 Adres do korespondencji: 05-300 Mińsk Mazowiecki, skr. poczt. 54 NIP 526 279 75 16 Regon 015843221 Nr Rachunku: 02 1020 Bardziej szczegółowo REGULAMIN ORGANIZACYJNY BIURA ZARZĄDU AEROKLUBU POLSKIEGO. 1. Struktura organizacyjna.
REGULAMIN ORGANIZACYJNY BIURA ZARZĄDU AEROKLUBU POLSKIEGO Zatwierdzony Uchwałą Zarządu Aeroklubu Polskiego Nr 381/10/XVIII/2012 z dn. 18.03.2012r. 1. Struktura organizacyjna. Bieżącą działalnością Biura Bardziej szczegółowo S T A T U T STOWARZYSZENIA POLSKA JEST NAJWAŻNIEJSZA. Rozdział I Postanowienia ogólne
S T A T U T STOWARZYSZENIA POLSKA JEST NAJWAŻNIEJSZA Rozdział I Postanowienia ogólne 1. Stowarzyszenie pod nazwą POLSKA JEST NAJWAŻNIEJSZA działa na podstawie ustawy z dnia 7 kwietnia 1989 r. Prawo o stowarzyszeniach Bardziej szczegółowo USTAWA. z dnia 23 maja 1991 r. o organizacjach pracodawców. Rozdział 1. Przepisy ogólne
Kancelaria Sejmu s. 1/6 USTAWA z dnia 23 maja 1991 r. o organizacjach pracodawców Rozdział 1 Przepisy ogólne Art. 1. 1. Pracodawcy mają prawo tworzyć, bez uzyskania uprzedniego zezwolenia, związki według Bardziej szczegółowo REGULAMIN RADY NADZORCZEJ
Załącznik fl do uchwały nr.j;...wz/20 1O z dnia 22 marca 2010 roku Walnego Zgromadzenia Członków Spółdzielni Mieszkaniowej im. B. Prusa we Wrocławiu Proj ekt 14.O 1.20 l ar. z naniesionymi poprawkami Pani Bardziej szczegółowo Regulamin Zarządu Stowarzyszenia Lokalna Grupa Działania Trygon Rozwój i Innowacja z siedzibą w Świlczy - tekst jednolity z dnia 01.07.2010 r.
Regulamin Zarządu Stowarzyszenia Lokalna Grupa Działania z siedzibą w Świlczy - tekst jednolity z dnia 01.07.2010 r. I. Postanowienia ogólne 1 1. Zarząd Stowarzyszenia Lokalna Grupa działania TRYGON ROZWÓJ Bardziej szczegółowo Statut Stowarzyszenia Przyjaciół Szkoły Przyjazna Szkoła. Rozdział I. Postanowienia ogólne
Statut Stowarzyszenia Przyjaciół Szkoły Przyjazna Szkoła Rozdział I. Postanowienia ogólne 1.Stowarzyszenie Przyjaciół Szkoły Przyjazna Szkoła, zwane dalej Stowarzyszeniem, działa na podstawie Ustawy z Bardziej szczegółowo UCHWAŁA NR... RADY MIASTA GDAŃSKA. w sprawie nadania nowego Statutu instytucji kultury pod nazwą: Miejski Teatr Miniatura
Projekt z dnia 20 czerwca 2012 r. Zatwierdzony przez... UCHWAŁA NR... RADY MIASTA GDAŃSKA z dnia 28 czerwca 2012 r. w sprawie nadania nowego Statutu instytucji kultury pod nazwą: Miejski Teatr Miniatura Bardziej szczegółowo TEKST JEDNOLITY STATUTU TOWARZYSTWA EDUKACJI OBYWATELSKIEJ
TEKST JEDNOLITY STATUTU TOWARZYSTWA EDUKACJI OBYWATELSKIEJ I 1. 1. Towarzystwo Edukacji Obywatelskiej, zwane dalej Towarzystwem jest stowarzyszeniem zarejestrowanym i posiada osobowość prawną. 2. Towarzystwo Bardziej szczegółowo REGULAMIN. Organizacyjny Biura Zarządu Wielkopolskiego Stowarzyszenia Sportowego w Poznaniu I. POSTANOWIENIA OGÓLNE
REGULAMIN Organizacyjny Biura Zarządu Wielkopolskiego Stowarzyszenia Sportowego w Poznaniu I. POSTANOWIENIA OGÓLNE 1. 1. Biuro Zarządu Wielkopolskiego Stowarzyszenia Sportowego jest organem wykonawczym Bardziej szczegółowo STATUT Stowarzyszenia Absolwentów i Przyjaciół Zespołu Szkół Ponadgimnazjalnych Nr 1 w Kępnie
STATUT Stowarzyszenia Absolwentów i Przyjaciół Zespołu Szkół Ponadgimnazjalnych Nr 1 w Kępnie Rozdział I. Postanowienia ogólne 1 Stowarzyszenie Absolwentów i Przyjaciół Zespołu Szkół Ponadgimnazjalnych Bardziej szczegółowo Regulamin Zarządu Stowarzyszenia Klimatologów Polskich
Regulamin Zarządu Stowarzyszenia Klimatologów Polskich Na podstawie 25 ust 3 Statutu Stowarzyszenia Klimatologów Polskich przyjmuje się Regulamin Zarządu Stowarzyszenia Klimatologów Polskich w następującym Bardziej szczegółowo REGULAMIN DZIAŁANIA SEKRETARZA GENERALNEGO I. POSTANOWIENIA OGÓLNE
REGULAMIN DZIAŁANIA SEKRETARZA GENERALNEGO I. POSTANOWIENIA OGÓLNE 1. 1. Sekretarz generalny zgodnie z 26 ust. 2 jest stale urzędującym członkiem Zarządu Głównego SITPNiG, przed którym odpowiada za całokształt Bardziej szczegółowo Umowa o Współpracy w ramach Klastra FOSS4G
Umowa o Współpracy w ramach Klastra FOSS4G zawarta w dniu [...] 2015 r. w Spółką z ograniczoną odpowiedzialnością non-profit przez FOSS4G CLUSTER z siedzibą w Łodzi, zarejestrowaną w Krajowym Rejestrze Bardziej szczegółowo STATUT STOWARZYSZENIA KLUB SPORTÓW WALKI SAIYAN-PIASECZNO. Rozdział I Postanowienia ogólne
STATUT STOWARZYSZENIA KLUB SPORTÓW WALKI SAIYAN-PIASECZNO Rozdział I Postanowienia ogólne 1 Klub nosi nazwę: Stowarzyszenie Klub Sportów Walki SAIYAN-PIASECZNO, w dalszych postanowieniach statutu zwane Bardziej szczegółowo UCHWAŁA NR... RADY MIASTA SKARŻYSKA-KAMIENNEJ. z dnia... 2015 r.
Projekt numer:... UCHWAŁA NR... RADY MIASTA SKARŻYSKA-KAMIENNEJ z dnia... 2015 r. w sprawie: utworzenia gminnej jednostki organizacyjnej Centrum Obsługi Inwestora w Skarżysku-Kamiennej oraz nadania jej Bardziej szczegółowo UCHWAŁA NR XLIX/1221/13 RADY MIEJSKIEJ WROCŁAWIA z dnia 17 października 2013 r.
UCHWAŁA NR XLIX/1221/13 RADY MIEJSKIEJ WROCŁAWIA z dnia 17 października 2013 r. w sprawie nadania statutu Centrum Usług Informatycznych Na podstawie art. 18 ust. 2 pkt 15 ustawy z dnia 8 marca 1990 r. Bardziej szczegółowo Regulamin Organizacyjny Biura Lokalnej Organizacji Turystycznej KOCIEWIE. I. Postanowienia ogólne
Regulamin Organizacyjny Biura Lokalnej Organizacji Turystycznej KOCIEWIE I. Postanowienia ogólne 1 1. Regulamin określa zasady funkcjonowania Biura Stowarzyszenia Lokalna Organizacja Turystyczna KOCIEWIE, Bardziej szczegółowo STATUT STOWARZYSZENIA POLSKA INTERDYSCYPLINARNA GRUPA NEUROSCIENCE (wersja z dnia 11-10-2011r.) ROZDZIAŁ II POSTANOWIENIA OGÓLNE
STATUT STOWARZYSZENIA POLSKA INTERDYSCYPLINARNA GRUPA NEUROSCIENCE (wersja z dnia 11-10-2011r.) ROZDZIAŁ I POSTANOWIENIA OGÓLNE 1. Stowarzyszenie nosi nazwę Polska Interdyscyplinarna Grupa Neuroscience, Bardziej szczegółowo Porozumienie Lokalnej Sieci Organizacji Pozarządowych
Porozumienie Lokalnej Sieci Organizacji Pozarządowych 1. Postanowienia ogólne 1. Powstanie Lokalnej Sieci Organizacji Pozarządowych, zwanej dalej Siecią jest konsekwencją działań projektu Osiemnastka w Bardziej szczegółowo Regulamin Zarządu Podkarpackiej Grupy Wojewódzkiej IPA
załącznik do uchwały nr 13/2013 Zebrania Delegatów PGW Regulamin Zarządu Podkarpackiej Grupy Wojewódzkiej IPA Postanowienia ogólne 1 Niniejszy Regulamin określa szczegółowy zakres praw, obowiązków, kompetencji Bardziej szczegółowo Projekt Statutu stowarzyszenia jednostek samorządu terytorialnego Związek Samorządów Polskich z siedzibą w Warszawie
Załącznik nr 1 do uchwały Nr VII/40/2015 Rady Miasta Tomaszów Lubelski z dnia 27 marca 2015 roku Projekt Statutu stowarzyszenia jednostek samorządu terytorialnego Związek Samorządów Polskich z siedzibą Bardziej szczegółowo STATUT STOWARZYSZENIA PRODUCENTÓW BIAŁYCH MATERIAŁÓW ŚCIENNYCH BIAŁE MUROWANIE
STATUT STOWARZYSZENIA PRODUCENTÓW BIAŁYCH MATERIAŁÓW ŚCIENNYCH BIAŁE MUROWANIE POSTANOWIENIA OGÓLNE 1 1. Stowarzyszenie Producentów Białych Materiałów Ściennych Białe murowanie, w skrócie Stowarzyszenie Bardziej szczegółowo CZŁONKOSTWO W POLSKIM FORUM HR GWARANCJA JAKOŚCI, PROMOCJA BIZNESU I WSPARCIE MERYTORYCZNE
CZŁONKOSTWO W POLSKIM FORUM HR GWARANCJA JAKOŚCI, PROMOCJA BIZNESU I WSPARCIE MERYTORYCZNE O POLSKIM FORUM HR HISTORIA I DOKONANIA CZŁONKOWIE POLSKIEGO FORUM HR Polskie Forum HR powstało w 2002 roku z Bardziej szczegółowo Statut Stowarzyszenia ZANSHIN Toruński Klub Karate Shotokan
Statut Stowarzyszenia ZANSHIN Toruński Klub Karate Shotokan Rozdział I Postanowienia Ogólne 1 1) Stowarzyszenie ZANSHIN Toruński Klub Karate Shotokan, zwane dalej Stowarzyszeniem, działa na podstawie Ustawy Bardziej szczegółowo Statut Stowarzyszenia Absolwentów ROZDZIAŁ I POSTANOWIENIA OGÓLNE
Statut Stowarzyszenia Absolwentów Państwowej Wyższej Szkoły Zawodowej im. Angelusa Silesiusa w Wałbrzychu ROZDZIAŁ I POSTANOWIENIA OGÓLNE 1. Stowarzyszenie nosi nazwę Stowarzyszenie Absolwentów Państwowej Bardziej szczegółowo REGULAMIN CENTRUM TRANSFERU WIEDZY i INNOWACJI W OBSZARZE NAUKI I SZTUKI AKADEMII IM. JANA DŁUGOSZA W CZĘSTOCHOWIE
REGULAMIN CENTRUM TRANSFERU WIEDZY i INNOWACJI W OBSZARZE NAUKI I SZTUKI AKADEMII IM. JANA DŁUGOSZA W CZĘSTOCHOWIE Postanowienia ogólne 1 Regulamin określa strukturę i zasady działania Centrum Transferu Bardziej szczegółowo Pierwsza Wojskowa Spółdzielnia Mieszkaniowa
1 Zarząd działa na podstawie przepisów ustawy z dnia z dnia 16 września 1982 r. Prawo spółdzielcze (tekst jednolity: Dz. U. 2003 r. Nr 188 poz. 1848 z późn. zm.), oraz ustawy z dnia 15 grudnia 2000 r. Bardziej szczegółowo TEKST JEDNOLITY STATUT STOWARZYSZENIA GMIN POLSKICH EUROREGIONU POMERANIA
TEKST JEDNOLITY uwzględniający zmiany wynikające z uchwały Nr 36/V/SGPEP/2003 V Zebrania Delegatów Stowarzyszenia Gmin Polskich Euroregionu Pomerania z dnia 15.10.2003 r. STATUT STOWARZYSZENIA GMIN POLSKICH Bardziej szczegółowo STATUT STOWARZYSZENIA LEPSZE GRAJEWO ROZDZIAŁ I POSTANOWIENIA OGÓLNE
STATUT STOWARZYSZENIA LEPSZE GRAJEWO ROZDZIAŁ I POSTANOWIENIA OGÓLNE 1. Stowarzyszenie nosi nazwę: Stowarzyszenie Lepsze Grajewo w dalszych postanowieniach statutu zwane Stowarzyszeniem. 2. Stowarzyszenie Bardziej szczegółowo REGULAMIN ZARZĄDU KRAJOWEGO. Rozdział I Postanowienia ogólne
REGULAMIN ZARZĄDU KRAJOWEGO Rozdział I Postanowienia ogólne 1 Zarząd Krajowy Stowarzyszenia Rodziców i Przyjaciół Dzieci Niewidomych i Słabowidzących Tęcza działa na podstawie Statutu Stowarzyszenia, Ogólnego Bardziej szczegółowo DZIENNIK URZĘDOWY WOJEWÓDZTWA ŚLĄSKIEGO
DZIENNIK URZĘDOWY WOJEWÓDZTWA ŚLĄSKIEGO Katowice, dnia 7 listopada 2013 r. Poz. 6422 UCHWAŁA NR XXI/287/13 RADY MIEJSKIEJ W BYTOMIU z dnia 28 października 2013 r. w sprawie nadania statutu samorządowej Bardziej szczegółowo REGULAMIN PRACY ZARZĄDU REGIONALNEJ ORGANIZACJI TURYSTYCZNEJ WOJEWÓDZTWA ŁÓDZKIEGO I. POSTANOWIENIA OGÓLNE
Statut FORUM ORGANIZACJI POZARZĄDOWYCH POWIATU TCZEWSKIEGO WSTĘP Mając na względzie, iż istotną cechą i podstawą sukcesu demokratycznie zorganizowanej społeczności lokalnej jest aktywność obywatelska jej Bardziej szczegółowo REGULAMIN PRACY ZARZĄDU STOWARZYSZENIA LOKALNA GRUPA DZIAŁANIA PUSZCZA BIAŁOWIESKA
Załącznik do uchwały nr 2/03/2008 Walnego Zebrania Członków Stowarzyszenia Lokalna Grupa Działania Puszcza Białowieska z dnia 13 marca 2008 r. REGULAMIN PRACY ZARZĄDU STOWARZYSZENIA LOKALNA GRUPA DZIAŁANIA Bardziej szczegółowo STATUT PODKARPACKIEJ RADY ORGANIZACJI POZARZĄDOWYCH WSTĘP
STATUT PODKARPACKIEJ RADY ORGANIZACJI POZARZĄDOWYCH WSTĘP Mając na względzie, iż istotną cechą i podstawą sukcesu demokratycznie zorganizowanej społeczności lokalnej jest aktywność obywatelska jej mieszkańców, Bardziej szczegółowo Regulamin Prezydium Zarządu Podkarpackiej Grupy Wojewódzkiej
załącznik do uchwały nr 12/2013 Zebrania Delegatów PGW Regulamin Prezydium Zarządu Podkarpackiej Grupy Wojewódzkiej Postanowienia ogólne 1 Niniejszy Regulamin określa szczegółowy zakres praw, obowiązków, Bardziej szczegółowo projekt Prezydenta Miasta Krakowa UCHWAŁA NR Rady Miasta Krakowa z dnia w sprawie powołania Rady Krakowskich Seniorów oraz nadania jej Statutu.
druk nr projekt Prezydenta Miasta Krakowa UCHWAŁA NR Rady Miasta Krakowa z dnia w sprawie powołania Rady Krakowskich Seniorów oraz nadania jej Statutu. Na podstawie art. 5 c ust. 2, ust. 5, art. 30 ust. Bardziej szczegółowo DZIENNIK URZĘDOWY WOJEWÓDZTWA ŚLĄSKIEGO
DZIENNIK URZĘDOWY WOJEWÓDZTWA ŚLĄSKIEGO Katowice, dnia 7 lipca 2015 r. Poz. 3713 UCHWAŁA NR 155/XIV/2015 RADY MIEJSKIEJ W SOSNOWCU z dnia 25 czerwca 2015 r. w sprawie utworzenia Rady Seniorów Miasta Sosnowca Bardziej szczegółowo Kraków, dnia 30 czerwca 2014 r. Poz. 3503 UCHWAŁA NR CIX/1640/14 RADY MIASTA KRAKOWA. z dnia 11 czerwca 2014 roku
DZIENNIK URZĘDOWY WOJEWÓDZTWA MAŁOPOLSKIEGO Kraków, dnia 30 czerwca 2014 r. Poz. 3503 UCHWAŁA NR CIX/1640/14 RADY MIASTA KRAKOWA z dnia 11 czerwca 2014 roku w sprawie powołania Rady Krakowskich Seniorów Bardziej szczegółowo STATUT STOWARZYSZENIA NASZE JEZIORA
STATUT STOWARZYSZENIA NASZE JEZIORA ROZDZIAŁ I POSTANOWIENIA OGÓLNE 1. Stowarzyszenie nosi nazwę NASZE JEZIORA, w dalszych postanowieniach statutu zwane Stowarzyszeniem. 2. Stowarzyszenie jest zrzeszeniem Bardziej szczegółowo Statut Stowarzyszenia na rzecz poprawy środowiska mieszkalnego ODBLOKUJ
Statut Stowarzyszenia na rzecz poprawy środowiska mieszkalnego ODBLOKUJ Rozdział I. Postanowienia ogólne 1 1. Stowarzyszenie na rzecz poprawy środowiska mieszkalnego ODBLOKUJ, zwane dalej Stowarzyszeniem, Bardziej szczegółowo UCHWAŁA NR XXIII/456/12 RADY MIASTA GDAŃSKA. z dnia 23 lutego 2012 r.
UCHWAŁA NR XXIII/456/12 RADY MIASTA GDAŃSKA z dnia 23 lutego 2012 r. w sprawie zmiany nazwy instytucji z Gdańsk 2016 na: Instytut Kultury Miejskiej oraz zmiany statutu stanowiącego załącznik do niniejszej Bardziej szczegółowo Polska Izba Turystyki. Pakiet korzyści z członkostwa w Polskiej Izbie Turystyki
Polska Izba Turystyki Pakiet korzyści z członkostwa w Polskiej Izbie Turystyki Certyfikat Członkowie PIT otrzymują certyfikat członkostwa ważny na dany rok kalendarzowy i prawo do posługiwania się tytułem Bardziej szczegółowo STATUT STOWARZYSZENIA GMINA SEROCK ŁĄCZY
STATUT STOWARZYSZENIA GMINA SEROCK ŁĄCZY ROZDZIAŁ I POSTANOWIENIA OGÓLNE 1. Stowarzyszenie o nazwie: Gmina Serock Łączy, w skrócie GSŁ dalej zwane Stowarzyszeniem. 2. Siedzibą stowarzyszenia jest miasto Bardziej szczegółowo STATUT. Stowarzyszenia Krajowe Stowarzyszenie Dyrektorów. Wojewódzkich Ośrodków Ruchu Drogowego " i zwane w dalszej części Stowarzyszeniem.
STATUT Ogólnopolskiego Forum Rad Rodziców i Organizacji Rodzicielskich Rozdział I Postanowienia ogólne Art. 1. Ogólnopolskie Forum Rad Rodziców i Organizacji Rodzicielskich, zwane dalej Forum, jest obywatelską Bardziej szczegółowo STATUT RADY ORGANIZACJI POZARZĄDOWYCH WOJEWÓDZTWA WARMIŃSKO MAZURSKIEGO. ROZDZIAŁ I Postanowienia ogólne
STATUT RADY ORGANIZACJI POZARZĄDOWYCH WOJEWÓDZTWA WARMIŃSKO MAZURSKIEGO Odwołując się do określonej w Konstytucji Rzeczpospolitej Polskiej zasady pomocniczości umacniającej uprawnienia obywateli i ich Bardziej szczegółowo STATUT POLSKIEGO ZWIĄZKU PRACODAWCÓW KLUBÓW SPORTOWYCH POSTANOWIENIA OGÓLNE
STATUT POLSKIEGO ZWIĄZKU PRACODAWCÓW KLUBÓW SPORTOWYCH POSTANOWIENIA OGÓLNE 1. 1. Organizacja pracodawców o nazwie Polski Związek Pracodawców Klubów Sportowych zwana dalej "Związkiem", jest dobrowolną, Bardziej szczegółowo Stowarzyszenie nosi nazwę: Sopocki Klub Kibica Siatkówki nazywane w dalszej części statutu Stowarzyszeniem.
Załącznik nr 10 STATUT Stowarzyszenia "Sopocki Klub Kibica Siatkówki" Rozdział I Postanowienia ogólne: 1 Stowarzyszenie nosi nazwę: Sopocki Klub Kibica Siatkówki nazywane w dalszej części statutu Stowarzyszeniem. Bardziej szczegółowo STATUT FUNDACJI pod nazwą REGIONALNE CENTRUM INFORMACJI I WSPOMAGANIA ORGANIZACJI POZARZĄDOWYCH. Rozdział I Postanowienia ogólne
STATUT FUNDACJI pod nazwą REGIONALNE CENTRUM INFORMACJI I WSPOMAGANIA ORGANIZACJI POZARZĄDOWYCH Rozdział I Postanowienia ogólne 1 Fundacja pod nazwą,, Regionalne Centrum Informacji i Wspomagania Organizacji Bardziej szczegółowo Białystok, dnia 12 września 2014 r. Poz. 3076 UCHWAŁA NR XXXIII/273/2014 RADY MIEJSKIEJ W ZABŁUDOWIE. z dnia 27 sierpnia 2014 r.
DZIENNIK URZĘDOWY WOJEWÓDZTWA PODLASKIEGO Białystok, dnia 12 września 2014 r. Poz. 3076 UCHWAŁA NR XXXIII/273/2014 RADY MIEJSKIEJ W ZABŁUDOWIE z dnia 27 sierpnia 2014 r. w sprawie Statutu Miejskiego Ośrodka Bardziej szczegółowo POLSKA ORGANIZACJA TURYSTYCZNA REGULAMIN
POLSKA ORGANIZACJA TURYSTYCZNA REGULAMIN POLSKIEGO OŚRODKA INFORMACJI TURYSTYCZNEJ W WIEDNIU Listopad 2007 Regulamin Polskiego Ośrodka Informacji Turystycznej w Wiedniu Rozdział 1. Postanowienia ogólne Bardziej szczegółowo STATUT STOWARZYSZENIA KULTURALNO-OŚWIATOWEGO LIBRI
STATUT STOWARZYSZENIA KULTURALNO-OŚWIATOWEGO LIBRI I. POSTANOWIENIA OGÓLNE 1 Stowarzyszenie Kulturalno-Oświatowe Libri, zwane dalej Stowarzyszeniem, jest organizacją zrzeszającą osoby zainteresowane kreowaniem Bardziej szczegółowo STOWARZYSZENIE SPOŁECZNO-KULTURALNE,,ŻERNIKI. Statut
STOWARZYSZENIE SPOŁECZNO-KULTURALNE,,ŻERNIKI Statut Rozdział 1. Postanowienia ogólne Stowarzyszenie Społeczno-Kulturalne Żerniki, zwane dalej Stowarzyszeniem, jest organizacją dobrowolną, samorządową, Bardziej szczegółowo Piaseczyński Klub Kobiet po Mastektomii AMAZONKI w Piasecznie STATUT
Piaseczyński Klub Kobiet po Mastektomii AMAZONKI w Piasecznie STATUT przyjęty w dniu 13 marca 2002 r. na Walnym Zebraniu członkiń Klubu Rozdział I Postanowienia ogólne 1 Piaseczyński Klub Kobiet po Mastektomii Bardziej szczegółowo Statut Stowarzyszenia Telewizja Kablowa "Chomiczówka" Rozdział Postanowienia ogólne
Statut Stowarzyszenia Telewizja Kablowa "Chomiczówka" Rozdział Postanowienia ogólne 1 1. Stowarzyszenie nosi nazwę: Telewizja Kablowa "Chomiczówka". 2. Stowarzyszenie Telewizja Kablowa "Chomiczówka" zwane Bardziej szczegółowo STATUT STOWARZYSZENIE MŁODY BRZEG. w Brzegu. Rozdział I. Postanowienia ogólne
STATUT STOWARZYSZENIE MŁODY BRZEG w Brzegu Brzeg 2006 Rozdział I Postanowienia ogólne Stowarzyszenie Młody Brzeg /SMB/, zwane w dalszych postanowieniach "Stowarzyszeniem" jest stowarzyszeniem zarejestrowanym Bardziej szczegółowo Nazwa, siedziba i przedmiot działania
STATUT DOLNOŚLĄSKIEGO STOWARZYSZENIA ZARZĄDCÓW NIERUCHOMOŚCI ROZDZIAŁ I Nazwa, siedziba i przedmiot działania 1. Tworzy się stowarzyszenie zarejestrowane pod nazwą Dolnośląskie Stowarzyszenie Zarządców Bardziej szczegółowo Statut Stowarzyszenia Klub Przedsiębiorców Powiatu Grodziskiego
Statut Stowarzyszenia Klub Przedsiębiorców Powiatu Grodziskiego Rozdział I POSTANOWIENIA OGÓLNE 1 Stowarzyszenie działa na podstawie ustawy z dnia 7 kwietnia 1989 r. Prawo o stowarzyszeniach (tekst jednolity Bardziej szczegółowo REGULAMIN KOLEGIUM SĘDZIÓW DOLNOŚLĄSKIEGO OKRĘGOWEGO ZWIĄZKU PŁYWACKIEGO
REGULAMIN KOLEGIUM SĘDZIÓW DOLNOŚLĄSKIEGO OKRĘGOWEGO ZWIĄZKU PŁYWACKIEGO Dział I Postanowienia wstępne. 1 1.Kolegium sędziów Dolnośląskiego Okręgowego Związku Pływackiego, zwanego dalej,, Kolegium tworzą Bardziej szczegółowo Regulamin Zarządu Lokalnej Grupy Działania Ziemia Przemyska
Regulamin Zarządu Lokalnej Grupy Działania Ziemia Przemyska I. Postanowienia Ogólne 1 1. Zarząd Lokalnej Grupy Działania (LGD) Ziemia Przemyska, zwany dalej Zarządem, działa na podstawie Statutu oraz niniejszego Bardziej szczegółowo STATUT MIĘDZYZAKŁADOWEGO ZWIĄZKU ZAWODOWEGO OBRONY PRACOWNIKÓW w Grupie LOTOS S.A.
1 STATUT MIĘDZYZAKŁADOWEGO ZWIĄZKU ZAWODOWEGO OBRONY PRACOWNIKÓW w Grupie LOTOS S.A. Rozdział l Postanowienia ogólne 1 1. Międzyzakładowy Związek Zawodowy Obrony Pracowników zwany dalej Związkiem, jest Bardziej szczegółowo REGULAMIN ZARZĄDU Stowarzyszenia Wielokierunkowej Pomocy Remedium w MRĄGOWIE
REGULAMIN ZARZĄDU Stowarzyszenia Wielokierunkowej Pomocy Remedium w MRĄGOWIE 1. 1. Zarząd Stowarzyszenia Wielokierunkowej Pomocy Remedium w Mrągowie jest organem wykonawczo-zarządzającym Stowarzyszenia Bardziej szczegółowo S T A T U T. "Wspólny 'Dom" w Wildze
1 S T A T U T Stowarzyszenia Przyjaciół Ośrodka Socjoterapeutycznego "Wspólny 'Dom" w Wildze Rozdział I Postanowienia ogólne. 1 Stowarzyszenie nosi nazwę; Stowarzyszenie Przyjaciół Ośrodka Socjoterapeutycznego Bardziej szczegółowo Statut Stowarzyszenia Polska Rugby XIII
Statut Stowarzyszenia Polska Rugby XIII Rozdział I. Postanowienia ogólne 1 1. Stowarzyszenie Polska Rugby XIII, zwane dalej Stowarzyszeniem, działa na podstawie Ustawy z dnia 7 kwietnia 1989 r. Prawo o Bardziej szczegółowo Regulamin pracy Zarządu Stowarzyszenia Pogoria Biega.
Regulamin pracy Zarządu Stowarzyszenia Pogoria Biega. 1 Postanowienia ogólne 1. Zarząd Stowarzyszenia Pogoria Biega w Dąbrowie Górniczej jest organem wykonawczo-zarządzającym Stowarzyszenia. kieruje całokształtem Bardziej szczegółowo UCHWAŁA NR... RADY FUNDACJI STUDENCKIE FORUM BUSINESS CENTRE CLUB Z DNIA. 2012 ROKU
UCHWAŁA NR... RADY FUNDACJI STUDENCKIE FORUM BUSINESS CENTRE CLUB Z DNIA. 2012 ROKU w sprawie: Regulaminu funkcjonowania jednostek organizacyjnych Fundacji Studenckie Forum Business Centre Club Na podstawie Bardziej szczegółowo STATUT. STOWARZYSZENIA EUROREGION NIEMEN" (tekst jednolity na dzień 5 czerwca 2003r.)
STATUT STOWARZYSZENIA EUROREGION NIEMEN" (tekst jednolity na dzień 5 czerwca 2003r.) Rozdział I Postanowienia ogólne 1. Stowarzyszenie o nazwie Stowarzyszenie Euroregion Niemen" zwane dalej Stowarzyszeniem Bardziej szczegółowo Sprawozdanie z działalności fundacji INSTYTUT INICJATYW POZARZĄDOWYCH
Sprawozdanie z działalności fundacji INSTYTUT INICJATYW POZARZĄDOWYCH w roku 2010 1) Nazwa fundacji: siedziba: adres: Instytut Inicjatyw Pozarządowych Warszawa ul. Przybyszewskiego 32/34, 01-824 Warszawa Bardziej szczegółowo STATUT TYSKIEGO STOWARZYSZENIA SPORTOWEGO. Rozdział I Postanowienia ogólne
STATUT TYSKIEGO STOWARZYSZENIA SPORTOWEGO Rozdział I Postanowienia ogólne 1 Tyskie Stowarzyszenie Sportowe, zwane dalej Stowarzyszeniem, działa na podstawie Ustawy z dnia 7 kwietnia 1989 r. Prawo o stowarzyszeniach Bardziej szczegółowo STATUT STOWARZYSZENIA GMIN ZACHODNIEGO MAZOWSZA
STATUT STOWARZYSZENIA GMIN ZACHODNIEGO MAZOWSZA Postanowienia ogólne 1 Stowarzyszenie nosi nazwę STOWARZYSZENIE GMIN ZACHODNIEGO MAZOWSZA, zwane jest dalej Stowarzyszeniem. 2 Stowarzyszenie używa pieczęci Bardziej szczegółowo REGULAMIN KOLEGIUM SĘDZIÓW POMORSKIEGO ZWIĄZKU PIŁKI NOŻNEJ
REGULAMIN KOLEGIUM SĘDZIÓW POMORSKIEGO ZWIĄZKU PIŁKI NOŻNEJ Na podstawie art. 35 1 ust. 9, art. 43 1, art. 44, art. 52, art. 59, art. 60 i art. 61 z uwzględnieniem art. 13 2 i 3 Statutu Pomorskiego Związku Bardziej szczegółowo UCHWAŁA NR XL/541/2013 RADY MIEJSKIEJ W WIELICZCE. z dnia 30 grudnia 2013 r. w sprawie powołania Gminnej Rady Seniorów w Wieliczce
UCHWAŁA NR XL/541/2013 RADY MIEJSKIEJ W WIELICZCE z dnia 30 grudnia 2013 r. w sprawie powołania Gminnej Rady Seniorów w Wieliczce Na podstawie art. 5c, ust. 1-5 ustawy z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie Bardziej szczegółowo STATUT POLSKIEGO TOWARZYSTWA RELATYWISTYCZNEGO. (ze zmianami uchwalonymi przez Walne Zebranie w dniu 27.10.2011) I. Postanowienia ogólne
STATUT POLSKIEGO TOWARZYSTWA RELATYWISTYCZNEGO (ze zmianami uchwalonymi przez Walne Zebranie w dniu 27.10.2011) I. Postanowienia ogólne 1 1. Polskie Towarzystwo Relatywistyczne, zwane dalej Stowarzyszeniem, Bardziej szczegółowo CZŁONKOSTWO W POLSKIM FORUM HR. www.polskieforumhr.pl
CZŁONKOSTWO W POLSKIM FORUM HR O POLSKIM FORUM HR HISTORIA I DOKONANIA CZŁONKOWIE POLSKIEGO FORUM HR Polskie Forum HR powstało w 2002 roku z inicjatywy największych agencji zatrudnienia działających wówczas Bardziej szczegółowo Uchwała wchodzi w życie z dniem podjęcia. Przewodniczący Podkomitetu Monitorującego Program Operacyjny Kapitał Ludzki Województwa Świętokrzyskiego
Uchwała Nr 1/2007 Podkomitetu Monitorującego Program Operacyjny Kapitał Ludzki Województwa Świętokrzyskiego z dnia16 listopada 2007 r. w sprawie: przyjęcia Regulaminu Pracy Podkomitetu Monitorującego Program Bardziej szczegółowo STATUT STOWARZYSZENIA CENTRUM ROZWOJU OSOBISTEGO KREACJA
STATUT STOWARZYSZENIA CENTRUM ROZWOJU OSOBISTEGO KREACJA Rozdział I. Postanowienia ogólne &1 1. Stowarzyszenie Centrum Rozwoju Osobistego Kreacja, zwane dalej Stowarzyszeniem, działa na podstawie Ustawy Bardziej szczegółowo REGULAMIN ZARZĄDU SPÓŁKI AKCYJNEJ HETAN TECHNOLOGIES. Definicje
REGULAMIN ZARZĄDU SPÓŁKI AKCYJNEJ HETAN TECHNOLOGIES Definicje 1 1. k.s.h. oznacza w rozumieniu Regulaminu ustawę z dnia 15 stycznia 2000 r. Kodeks spółek handlowych (Dz. U. Nr 94 poz. 1037 z późn. zm.), Bardziej szczegółowo Statut. Stowarzyszenia Wesoła54
Statut Stowarzyszenia Wesoła54 Rozdział I Postanowienia ogólne 1 1. Stowarzyszenie nosi nazwę: Stowarzyszenie WESOŁA54 zwane dalej Stowarzyszeniem. 2. Stowarzyszenie działa na podstawie Kościelnego prawa Bardziej szczegółowo DZIENNIK URZĘDOWY WOJEWÓDZTWA ŚLĄSKIEGO
DZIENNIK URZĘDOWY WOJEWÓDZTWA ŚLĄSKIEGO Katowice, dnia 9 lutego 2015 r. Poz. 660 UCHWAŁA NR V/43/15 RADY MIASTA MYSŁOWICE z dnia 29 stycznia 2015 r. w sprawie powołania Mysłowickiej Rady Seniorów oraz Bardziej szczegółowo Regulamin Zarządu Krajowej Izby Sportu z siedzibą w Warszawie
Regulamin Zarządu Krajowej Izby Sportu z siedzibą w Warszawie Niniejszy Regulamin Zarządu Krajowej Izby Sportu z siedzibą w Warszawie, zarejestrowanej pod numerem KRS 0000368557, której akta rejestrowe Bardziej szczegółowo Statut Stowarzyszenia. Rozdział I Postanowienia ogólne
Statut Stowarzyszenia Rozdział I Postanowienia ogólne 1. Stowarzyszenie nosi nazwę: Obszary Kultury" ( w skrócie O.K) w dalszych postanowieniach statutu zwane Stowarzyszeniem. 2. Siedzibą stowarzyszenia Bardziej szczegółowo FORMY UCZESTNICTWA OBYWATELI W ŻYCIU PUBLICZNYM Związki zawodowe
Związki zawodowe Związek zawodowy jest dobrowolną i samorządną organizacją ludzi pracy, powołaną do reprezentowania i obrony ich praw, interesów zawodowych i socjalnych. Cechy związków zawodowych DOBROWOLNOŚĆ Bardziej szczegółowo STATUT Stowarzyszenia Pracowników i Absolwentów Uniwersytetu Pedagogicznego im. Komisji Edukacji Narodowej w Krakowie. Rozdział I Postanowienia ogólne
STATUT Stowarzyszenia Pracowników i Absolwentów Uniwersytetu Pedagogicznego Rozdział I Postanowienia ogólne 1. Stowarzyszenie Pracowników i Absolwentów Uniwersytetu Pedagogicznego im. Komisji Edukacji Bardziej szczegółowo REGULAMIN Zarządu Spółdzielni Mieszkaniowej przy Politechnice Śląskiej w Gliwicach
REGULAMIN Zarządu Spółdzielni Mieszkaniowej przy Politechnice Śląskiej w Gliwicach I. Podstawy prawne działania Zarządu 1 Zarząd Spółdzielni zwany dalej Zarządem, działa na podstawie przepisów ustawy z Bardziej szczegółowo 2017 © DocPlayer.pl Polityka prywatności | Warunki świadczenia usług | Zwrotny adres