Source: http://jobber.pl/kb/kodeks_pracy.asp?doc=kodeks_pracy&page=11
Timestamp: 2018-06-23 04:15:57
Legal References Found: Art. 153

Art. 154

Art. 1541

Art. 1542

Art. 155

Art. 1551

Art. 1552

Art. 1553
 art. 1551
 art. 154

Art. 158

Art. 159

Art. 161

Art. 162

Art. 163

Art. 164

Art. 165

Art. 166

Art. 167

Art. 167

Art. 167

Art. 167

Art. 168

Art. 171

Art. 172

Art. 1721

Art. 173

Art. 174

Art. 1741

Document Content:
Art. 152 [Definicja; zakaz zrzeczenia]
§ 1. Pracownikowi przysługuje prawo do corocznego, nieprzerwanego, płatnego urlopu wypoczynkowego, zwanego dalej urlopem.
Art. 153 [Nabycie prawa do urlopu]
Art. 154 [Wymiar urlopu wypoczynkowego]
Art. 1541 [Wliczanie okresów poprzedniego zatrudnienia]
1. Do okresu zatrudnienia, od którego zależy prawo do urlopu i wymiar urlopu, wlicza się okresy poprzedniego zatrudnienia, bez względu na przerwy w zatrudnieniu oraz sposób ustania stosunku pracy.
Art. 1542 [Udzielanie urlopu w wymiarze godzinowym]
Art. 155 [Wliczanie okresów nauki]
Art. 1551 [Ustanie stosunku pracy]
a) proporcjonalnym do okresu pozostałego do końca danego roku kalendarzowego -- w razie zatrudnienia na czas nie krótszy niż do końca danego roku kalendarzowego,
b) proporcjonalnym do okresu zatrudnienia w danym roku kalendarzowym -- w razie zatrudnienia na czas krótszy niż do końca danego roku kalendarzowego,
§ 3.(skreślony)
Art. 1552[Po urlopie bezpłatnym]
Art. 1553 [Maksymalny wymiar]
Przy ustalaniu wymiaru urlopu na podstawie przepisów art. 1551 i 1552 niepełny dzień urlopu zaokrągla się w górę do pełnego dnia; urlop należny pracownikowi w danym roku kalendarzowym nie może jednak przekroczyć wymiaru wynikającego z przepisu art. 154 § 1.
Art. 158 [Urlop uzupełniający]
Art. 159 (uchylony)
Art. 161 [Obowiązek udzielenia]
Art. 162 [Podział urlopu]
Art. 163 [Plan urlopów]
Art. 164 [Wniosek o przesunięcie]
Art. 165 [Obowiązek przesunięcia]
Art. 166 [Niemożność wykorzystania]
Art. 167 [Odwołanie z urlopu]
§ 1. Pracodawca może odwołać pracownika z urlopu tylko wówczas, gdy jego obecności w zakładzie wymagają okoliczności nie przewidziane w chwili rozpoczynania urlopu.
Art. 167 1 [W okresie wypowiedzenia]
Art. 167 2 [Urlop na żądanie]
Art. 167 3 [Wymiar urlopu na żądanie]
Art. 168 [Najpóźniejszy termin]
Art. 171 [Ekwiwalent pieniężny]
Art. 172 [Wynagrodzenie urlopowe]
Art. 1721 [Ubezpieczenie gwarantujące otrzymanie świadczenia za czas urlopu]
Art. 173 [Upoważnienia]
Art. 174. [Na wniosek pracownika]
§ 3. Przy udzielaniu urlopu bezpłatnego, dłuższego niż trzy miesiące, strony mogą przewidzieć dopuszczalność odwołania pracownika z urlopu z ważnych przyczyn.
Art. 1741 [Praca u innego pracodawcy]