Source: http://www.lexagit.pl/emerytury-2018-emerytura-przyznana-urzedu-zostanie-wyrownana-kwoty-najnizszej-emerytury/
Timestamp: 2018-07-20 12:27:49
Legal References Found: art. 1
 Art. 2
 art. 24
 art. 54
 art. 54
 art. 87

Document Content:
Emerytura z urzędu będzie podwyższona do wartości najniższej emerytury
Strona główna Aktualności Emerytury 2018: Emerytura przyznana z urzędu zostanie wyrównana do kwoty najniższej emerytury
W dniu 6 listopada 2017 r. Prezydent Andrzej Duda podpisał Ustawę z dnia 29 września 2017 r. o zmianie ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych oraz ustawy o ubezpieczeniu społecznym z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych (Dz.U. 2017. 2120).
Od 1 marca 2017 r. do kwoty 1 tys. zł brutto została podniesiona najniższa emerytura pod warunkiem udokumentowanego stażu pracy tj. 22 lat w przypadku kobiet i 25 lat w przypadku mężczyzn (okresy składkowe i nieskładkowe). Przepisy ustawy nowelizującej z dnia 2 grudnia 2016 r. nie objęły rencistów, którzy posiadają orzeczoną całkowitą niezdolnością do pracy i po osiągnięciu ustawowego wieku emerytalnego mają przyznana emeryturę z urzędu (bez składania wniosku), ale nie osiągnęli wymaganego ustawowego stażu pracy. [1]
Osoby, które nie miały udokumentowanych wymaganych lat pracy otrzymały tylko podwyżkę swojego świadczenia z zastosowaniem wskaźnika waloryzacji w kwocie nie mniejszej niż 10 zł.
Emerytura z urzędu zostanie podniesiona do kwoty najniższej emerytury – projekt ustawy nowelizującej http://www.lexagit.pl/emerytura-urzedu-zostanie-podniesiona-kwoty-najnizszej-emerytury-projekt-ustawy-nowelizujacej/
Z Informacji, w sprawie podpisanej ustawy wynika:
Ustawa ma na celu „objęcie emerytur przyznanych z urzędu zamiast renty z tytułu niezdolności do pracy, przysługujących osobom, które nie posiadają odpowiedniego stażu pracy, wynoszącego 20 lat (przed dniem 1 października 2017 r. – 22 lata) dla kobiet i 25 lat dla mężczyzn, gwarancją wysokości kwoty najniższego świadczenia”.
Zostaną podwyższone emerytury przyznane „z urzędu osobom, które pobierały rentę z tytułu niezdolności do pracy i nie miały wymaganego przez przepisy emerytalne stażu pracy do wysokości, odpowiednio, 1000 zł (dla osób pobierających rentę z tytułu całkowitej niezdolności do pracy) albo 750 zł (w odniesieniu do osób pobierających rentę z tytułu częściowej niezdolności do pracy)”.
Wysokość emerytury będzie ustalona bez składania wniosku tj. „z urzędu w najbliższym terminie waloryzacji”. Będzie to dzień 1 marca 2018 r., z wyrównaniem od dnia 1 marca 2017 r. [2]
Ustawodawca wprowadza także „regulację uniemożliwiającą uzyskanie prawa do renty z tytułu niezdolności do pracy przez osobę, która osiągnęła wiek emerytalny, lub której ustalono prawo do emerytury (wyjątkiem są renty z tytułu niezdolności do pracy z ubezpieczenia wypadkowego)”. Przepisy ustawy wchodzą w życie po upływie 14 dni od dnia ogłoszenia.
Pełny tekst ustawy dostępny jest na : http://dziennikustaw.gov.pl/du/2017
– art. 1 Ustawy z dnia 29 września 2017 r. o zmianie ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych oraz ustawy o ubezpieczeniu społecznym z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych (Dz.U. 2017. 2120).
[1] Art. 2 Ustawy z dnia 2 grudnia 2016 r. o zmianie ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (Dz.U. 2017. 2) : Kwota najniższej emerytury, z zastrzeżeniem art. 24a ust. 6, art. 54, art. 54a ust. 2 i art. 87, (…) wynosi 1000,00 zł miesięcznie.”
[2] Lista ustaw podpisanych przez Prezydenta RP w listopadzie 2017 r. – http://www.prezydent.pl/prawo/ustawy/podpisane/
Stan prawny na 6 grudnia 2017 roku
Poprzedni artykułWaloryzacja rent i emerytur 2018
Następny artykułOdpowiedzialność subsydiarna w spółce jawnej – co to takiego? cz. 1