Source: http://radcaprawny2.bloggg.pl/
Timestamp: 2018-11-17 10:55:45
Legal References Found: art. 41
 art. 41
 art. 10
 art. 2
 art. 10
 art. 10
 art. 24
 art. 10
 art. 172
 art. 172
 art. 45
 art. 203
 art. 370

Document Content:
Artykuły prawnicze | Kolejna witryna sieci „Darmowe blogi”
Opublikowano radca prawny Warszawa	| Otagowano porady prawne prawo pracy, porady prawne prawo pracy warszawa, porady prawne warszawa, radca prawny Warszawa, sprawy rodzinne warszawa	| Skomentuj
Opublikowano 15 czerwca 2016, autor: radcaprawny2
Firma Kraft Foods wniosła pozew przeciwko producentowi słodyczy MARS, przed szwedzki sąd celem, zakazania przedmiotowej spółce sprzedaży drażetek m&m na obszarze m.in. Szwecji.
Logo drażetek m&m jest rażąco podobne do logo jakim posługuje się firma Kraft Foods przy drażetkach sprzedawanych pod marką Marabou. Drażetki Marabou oznakowane są pojedynczą literą m, taką samą jak litery z logo m&m. W związku z tym, że spółka Kraft Foods posiada na obszarze Szwecji uprawnienia do znaku towarowego, produkowanych przez siebie drażetek tj. jednej litery m o ustalonym kroju i stylu, wystąpiła do sądu celem ochrony swoich praw. Szwedzki sąd ostatecznie zakazał producentowi słodyczy firmie MARS, sprzedaży drażetek czekoladowych m&m z dotychczasowym ich logo. Niemniej jednak zaznaczył, że dozwolona byłaby sprzedaż tych drażetek jeżeli oznakowanie zamiast małych liter zawierałoby wielkie litery. Niniejsza sprawa pokazuje jak istotnym jest dbanie przez podmioty gospodarcze o rejestrację swoich znaków towarowych.
Zastrzeżenie nazwy firmy lub produktu – może uchronić podmiot, który zadbał o swoje prawa przed nieprzyjemnymi skutkami. Zaznaczyć jednak trzeba, że o udzieleniu takiej ochrony decyduje wiele czynników, w tym także czas w jakim został zgłoszony właściwy wniosek. Każdy projekt podlega także ochronie określonej w ustawie prawo autorskie z mocy prawa.
Podsumowując wskazać należy, iż znakiem towarowym, zgodnie z artykułem 120 ustawy prawo własności przemysłowej może być każde oznaczenie, które można przedstawić w sposób graficzny, jeżeli oznaczenie takie nadaje się do odróżnienia towarów jednego przedsiębiorstwa od towarów innego przedsiębiorstwa. Może to być przede wszystkim wyraz, rysunek, ornament, kompozycja kolorystyczna, forma przestrzenna, w tym forma towaru lub opakowania, a także melodia lub inny sygnał dźwiękowy.
Opublikowano Bez kategorii	| Otagowano ochrona marki, ochrona znaku towarowego, zastrzeżanie nazwy firmy, zastrzeżenie logo, zastrzeżenie nazwy produktu	| Skomentuj
Opublikowano 5 kwietnia 2016, autor: radcaprawny2
Zgodnie z art. 41 k.p. przełożony nie może wypowiedzieć umowy o pracę w czasie urlopu pracownika, a także w czasie innej usprawiedliwionej absencji zatrudnionego w pracy, jeżeli nie upłynął jeszcze okres uprawniający do rozwiązania umowy o pracę bez wypowiedzenia.
Pod pojęciem okresu usprawiedliwionej absencji mieści się szerokie spektrum zdarzeń, jest nim między innymi przebywanie zatrudnionego chorobowym. W tej sytuacji nawet gdy pracodawca wypowie zatrudnionemu umowę o pracę, co do zasady wypowiedzenie to będzie bezskuteczne.
Zaznaczyć jednak trzeba, że ochrona ta nie jest nieograniczona i nie ma zastosowania wtedy, gdy zatrudniony w czasie wręczenia mu wypowiedzenia świadczył pracę a następnie przedłożył zwolnienie lekarskie (ZUS ZLA), że w tym dniu był już niezdolny do pracy z powodu choroby. W orzecznictwie funkcjonuje utrwalona linia orzecznicza, w myśl której wypowiedzenie umowy wyżej wskazanej sytuacji nie narusza art. 41 kodeksu pracy (vide: I PKN 848/00 – wyrok SN – Izba Pracy z dnia 05-02-2002; I PK 266/13 – postanowienie SN – Izba Pracy z dnia 19-02-2014 etc.) Powyższe stanowisko Sądu Najwyższego ma zapobiegać kombinatorstwu zatrudnionych i załatwianiu zwolnień lekarskich o chorobie obejmujących dzień, w którym doręczono im wypowiedzenie umowy.
Na marginesie podkreślić jednak należy, że w przypadku, gdy pracownik mimo choroby pozostał w pracy z uwagi na niemożność pozostawienia stanowiska pracy, np. z powodu braku zastępcy, czy też do chwili pojawienia się innego pracownika do obsługi maszyny, której pracy nie można przerwać lub w celu załatwienia istotnej sprawy, wypowiedzenie umowy o pracę wówczas jest bezskuteczne. Pracownik jednak musi pamiętać, że ciężar udowodnienia wyżej wskazanych okoliczności spoczywa na nim.
Opublikowano radca prawny Olsztyn, radca prawny Warszawa, sprawy pracownicze Olsztyn	| Skomentuj
Opublikowano 13 marca 2016, autor: radcaprawny2
Wiadomości sms, informacje telefoniczne czy wiadomości e-mail stanowią w czasie wszechstronnej komputeryzacji potężny i skuteczny środek marketingowy. Środek ten, okiem przedsiębiorców, stanowi prosty i stosunkowo niedrogi sposób dotarcia do potencjalnego|ewentualnego Klienta.
Z drugiej strony uciążliwość związana z otrzymywaniem takich wiadomości oraz częstotliwość stosowania takich rozwiązań, spowodowała podjęcie przez polskie-go ustawodawcę działań ograniczających korzystanie z takich środków do sytuacji określonej przepisami prawa. Naruszenie tych zasad może z kolei skutkować bardzo uciążliwymi sankcjami. Aktami normatywnymi określającymi zakres i możliwość przesyłania wiadomości w formie elektronicznej są: ustawa o świadczeniu usług drogą elektroniczną oraz prawo telekomunikacyjne.
Zgodnie z art. 10 ust. 1 ustawy o świadczeniu usług drogą elektroniczną zabronione jest przesyłanie niezamówionych informacji handlowych skierowanych do oznaczonego odbiorcy będącego osobą fizyczną za pomocą środków komunikacji elektronicznej, a przede wszystkim pocz-ty elektronicznej. Takie postępowanie, ustawodawca uważa za czyn nieuczciwej konkurencji. Za informację handlową, w myśl art. 2 ust. 2 ustawy o świadczeniu usług drogą elektroniczną, rozumieć należy każdą informację przeznaczoną bezpośrednio lub pośrednio do promowania towarów, usług lub wizerunku przedsiębiorcy lub osoby wykonującej zawód, której prawo do wykonywania zawodu jest uzależnione od spełnienia wymagań określonych w odrębnych ustawach, z wyłączeniem informacji umożliwiającej porozumiewanie się za pomocą środków komunikacji elektronicznej z określoną osobą oraz informacji o towarach i usługach niesłużącej osiągnięciu efektu handlowego pożądanego przez podmiot, który zleca jej rozpowszechnianie, w szczególności bez wy-nagrodzenia lub innych korzyści od producentów, sprzedawców i świadczących usługi;
Poddając analizie art. 10 ustawy o świadczeniu usług drogą elektroniczną należy dojść do wniosku, że ustawodawca wykluczył, spod tego zakazu wiadomości o charakterze innym niż handlowy, wiadomości wysyłane do podmiotów innych niż osoby fizyczne oraz wiadomości zamówione tj. takie, co do których odbiorca wyraził zgodę na ich otrzymywanie a w szczególności udostępnił w tym celu identyfikujący go adres elektroniczny. Rozsyłanie takich wiadomości nie będzie traktowane jako czyn nieuczciwej konkurencji i nie jest zakazane. Wydawałoby się również, że jeżeli ustawodawca w art. 10.1 ustawy o świadczeniu usług drogą elektroniczną zabronił wysyłania niezamówionych informacji handlowych wyłącznie do osób fizycznych, co wynika z treści tego artykułu, to rozsyłanie takich wiadomości do osób prawnych lub jednostek nieposiadających osobowości prawnej jest w pełni bezpieczne. Otóż nic bardziej mylnego, gdyż z art. 24.1 ustawy o świadczeniu usług drogą elektroniczną wynika wprost, że kto przesyła za pomocą środków komunikacji elektronicznej niezamówione informacje handlowe, podlega karze grzywny. Przepis ten dotyczy zatem również wiadomości przesyłanych do szerokiego zakresu odbiorców.
Mając powyższe na uwadze rozsyłanie niezamówionych informacji handlowych do przedsiębiorców nie będzie co prawda traktowane jako czyn nieuczciwej konkurencji (zgodnie z art. 10.3 ustawy o świadczeniu usług droga elektroniczną) ale rodzić będzie odpowiedzialność z tytułu po-pełnienia wykroczenia, choć ściganego z oskarżenia prywatnego. Zaznaczyć również należy, że elektroniczna działalność marketingowa ograniczona jest także zapisami art. 172 prawa telekomunikacyjnego, który wyraźnie zakazuje używania telekomunikacyjnych urządzeń końcowych i automatycznych systemów wywołujących dla celów marketingu bezpośredniego, bez uprzedniej zgody abonenta lub użytkownika końcowego. Prezes UKE uprawniony jest do nałożenia na podmiot naruszający postanowienia art. 172 prawa telekomunikacyjnego kary pieniężnej w wysokości do 3% przychodu ukaranego podmiotu, osiągniętego w poprzednim roku kalendarzowym Mając powyższe na uwadze, to w interesie przedsiębiorcy jest zadbanie o posiadanie odpowiedniej zgody użytkownika końcowego.
Opublikowano Bez kategorii	| Otagowano obsługa prawna spółek Olsztyn, radca prawny Olsztyn, rejestracja spółki w KRS	| Skomentuj
Sprawozdanie finansowe w spółce z o. o.
Opublikowano 2 marca 2016, autor: radcaprawny2
Jednym z licznych obowiązków zarządu spółki z o.o. jest coroczne przygotowywanie sprawozdań finansowych oraz składanie go zgromadzeniu wspólników do przyjęcia. Sprawozdania takie winny być złożone we właściwym sądzie rejestrowym w terminie nie dłuższym niż sześć miesięcy po upływie każdego roku obrotowego.
rejestracja spółki w KRS Warszawa
W myśl art. 45 ust.2 ustawy o rachunkowości ww. sprawozdanie składa się z bilansu, rachunku zysków i strat oraz informacji dodatkowej. Podkreślenia wymaga fakt, że obowiązek sporządzenia niniejszego sprawozdania spoczywa na aktualnym zarządzie.
radca prawny obsługa prawna Warszawa
Często bowiem zdarza się, że na koniec roku obrotowego kończą się mandaty członków poprzedniego Zarządu i powołany zostaje nowy Zarząd, który nie ma kompletnych informacji, co w poprzednim roku obrotowym działo się ze spółką. Niemniej w myśl art. 203 § 3 oraz art. 370 § 3 k.s.h. członkowie Zarządu przygotowujący sprawozdanie z działalności mają prawo domagać się od byłych członków Zarządu składania wyjaśnień dotyczących okresu, w którym osoby te pełniły funkcję członka Zarządu. Z innego punktu widzenia były członek Zarządu ma prawo wglądu w treść sprawozdania z działalności i sprawozdania finansowego spółki, a także przedłożenia spółce pisemnej opinii odnoszącej się do tych dokumentów.
Prawem i obowiązkiem byłego członka Zarządu jest także obecność na Zwyczajnym Zgromadzeniu Wspólników, na którym będzie podejmowana uchwała pozytywnie opiniująca sprawozdania. Trzeba pamiętać, że niedopełnienie obowiązku złożenia sprawozdania finansowego we właściwym sądzie rejestrowym – a więc w tym wydziale KRS, w którym dana spółka z o.o. została zarejestrowana – zagrożone jest karą grzywny lub ograniczenia wolności.
Opublikowano Bez kategorii	| Otagowano obsługa prawna firm Warszawa, obsługa prawna spółek Warszawa, radca prawny Olsztyn, radca prawny Piastów, radca prawny Warszawa	| Skomentuj
Opublikowano Rozwód	| Otagowano radca prawny Olsztyn, radca prawny Ostróda, radca prawny Piastów, radca prawny Warszawa, rozwód Warszawa	| Skomentuj