Source: https://praca.fcapoland.pl/
Timestamp: 2019-03-19 03:29:47
Legal References Found: art. 6
 art. 221
 art. 221
 art. 18
 art. 17
 art. 20

Document Content:
Pracuj z nami - FCA Poland
Interesuje Cię praca w sektorze motoryzacyjnym? Chcesz pracować w naszej firmie FCA Poland – spółce należącej do Grupy Fiat Chrysler Automobiles (FCA) jednego z największych światowych producentów samochodów? Wyślij nam swoją kandydaturę, aby uczestniczyć w procesach rekrutacyjnych, które są aktualnie organizowane lub będą organizowane w przyszłości.
Aby przesłać nam swoją kandydaturę, wypełnij poniższy formularz aplikacyjny, a Twoja aplikacja zostanie umieszczona w naszej bazie kandydatów. Skontaktujemy się z Tobą, kiedy tylko pojawi się oferta pracy odpowiadająca Twojemu profilowi.
Dlaczego warto pracować w FCA Poland
FCA Poland należy do międzynarodowej Grupy Fiat Chrysler (FCA Group), jednego z największych producentów samochodów na świecie, posiadającego swoje spółki w 40 krajach i współpracującego z klientami ze 150 krajów.
Wejście do świata FCA oznacza możliwość pracy w dynamicznym i wielokulturowym środowisku, gdzie pracownicy są doceniani za swoją postawę oraz za swoje umiejętności, gdzie dialog i zaangażowanie są narzędziem do dzielenia się projektami i pomysłami, by razem osiągać ambitne cele. Wartości, którymi kieruje się nasza Grupa dają pracownikom możliwość rozwoju zawodowego i osobistego opartego na wymianie kompetencji i dzieleniu się dobrymi praktykami na skalę globalną.
Oferujemy pracę w firmie stosującej najnowsze technologie i nastawionej na innowacje. Pracując z nami będziesz mieć okazję zdobyć know-how oraz umiejętności, które wzbogacą Cię zarówno pod wzgledem zawodowym jak i osobistym. Dla tych, których interesuje rozwój międzynarodowy nie brakuje okazji do zdobycia doświadczenia w różnych spółkach Grupy. Oto obszary zawodowe, w których można się rozwijać nie tylko w FCA Poland, ale również w ramach całej Grupy:
Rozmowa techniczna i/lub Assessment Center
Dobre praktyki w zakresie inicjatyw dla pracowników
To coroczny wielki festyn organizowany od 1995 roku dla pracowników, emerytów, rencistów i ich rodzin. W tym dniu istnieje możliwość zwiedzenia zakładu i obejrzenia miejsc pracy swoich najbliższych. Wobec zmian jakie w ciągu ostatnich lat zachodzą w fabryce możliwość przyjrzenia się rozwojowi i rozbudowie zakładu stanowi niewątpliwą atrakcję. Zakład przybiera odświętną szatę a na gości czeka wiele ciekawych atrakcji i interesujący program rozrywkowy. Co roku rzesze zwiedzających przyciąga wystawa samochodów marek Grupy FCA.
FCA Poland wspiera ważne inicjatywy kulturalne, sportowe i charytatywne organizowane w miastach, gdzie mieszczą się siedziba i zakład spółki. Polityka ta jest realizowana od początku istnienia FCA Poland, która w ten sposób aktywnie uczestniczy w życiu regionu z korzyścią dla jego społeczności i ma na celu kształtowanie pozytywnego wizerunku firmy.
Nagrody dla dzieci pracowników za dobre wyniki w nauce
Od dziewiętnastu lat tradycją Grupy FCA jest konkurs dla młodzieży osiągającej szczególnie dobre wyniki w nauce. Inicjatywa, podjęta w 1996 roku przez Zarząd spółki w Turynie, skierowana jest do dzieci pracowników spółek Grupy FCA i CNH Industrial we wszystkich krajach, w których Grupa prowadzi swoją działalność. FCA Poland zawsze przywiązywał istotną wagę do kontaktu z młodymi ludźmi, stawiając na ich rozwój, entuzjazm i pasję. Poprzez tą inicjatywę firma ma okazję docenić sukcesy młodych ludzi i pogratulować ich rodzicom, a swoim pracownikom. W dotychczasowych XX edycjach konkursu w Polsce przyznano 3070 nagród o łącznej wartości przekraczającej 11 milionów złotych.
Na podstawie umów z Politechniką Warszawską, Politechniką Śląską i Akademią Techniczno‐Humanistyczną oraz Centrum Naukowo‐Badawczym Fiata w Turynie ogłaszany jest konkurs w wyniku którego zostają wybrane i nagrodzone prace magisterskie, doktorskie, inżynierskie i habilitacyjne o tematyce motoryzacyjnej. W ramach tej współpracy organizowane są staże studenckie w różnych obszarach przedsiębiorstwa.
319 prac magisterskich, doktorskich, inżynierskich i habilitacyjnych nagrodzonych od 1997 r. do 2015 r.
Konkurs EHSLA (Environment, Health and Safety Leadership Awards)
Zakład Tychy FCA Poland zajął pierwsze miejsce w kategorii „Health and Safety”. W konkursie, którego celem było wdrożenie innowacyjnych projektów dotyczących poprawy jakości środowiska, energii oraz zdrowia i bezpieczeństwa pracy, wzięło udział 150 zakładów FCA z całego świata. Projekt zaprezentowany przez tyski zakład dotyczył Programu Promocji Zdrowia.
Centrum Rekreacji i Kultury
FCA Poland wspiera i promuje działalność rekreacyjną dla pracowników prowadzoną przez Centrum Rekreacji i Kultury. CRiK – istniejące od 1995 roku – stwarza pracownikom i ich rodzinom możliwość czynnego wypoczynku, uprawiania różnych dyscyplin sportowych oraz udziału w licznych imprezach kulturalnych.Aktualnie do CRiK należy 4313 pracowników, emerytów i rencistów FCA Poland, a także członków ich rodzin zrzeszonych w 26 sekcjach. W 2015 roku CRiK zorganizował 314 imprez, w tym kilka masowych.
FCA Poland posiada dwa Centrum Zdrowia działające przy zakładzie w Tychach i w Bielsku Białej, z których korzystają pracownicy zarówno w zakresie medycyny pracy, opieki medycznej podstawowej jak i specjalistycznej. Przychodnie dysponują 8 poradniami, 38 osobową kadrą medyczną złożoną z 22 lekarzy różnych specjalności. Bardzo ważną i cenioną przez pracowników inicjatywą jest uruchamiany co roku od 1997 roku Program Promocji Zdrowia. Dzięki tej inicjatywie pracownicy mogą skorzystać z licznych specjalistycznych badań i analiz lekarskich. Szczególnie cenione są badania i porady lekarski, które są trudno dostępne w zewnętrznych przychodniach i ośrodkach zdrowia. W 2015 roku w ramach programu promocji zdrowia przeprowadzono 9262 badania, z których skorzystało 1046 pracowników. Program Promocji Zdrowia realizowany przez FCA Poland został w 2015 r. wyróżniony prestiżową nagrodą EHSLA.
Od początku swojego istnienia Spółka organizuje corocznie kolonie letnie dla dzieci swoich pracowników, oraz obdarowuje upominkami z okazji Bożego Narodzenia.
Zapraszamy do wypełnienia formularza aplikacyjnego firmy FCA Poland S.A. Prosimy o dokładne wypełnienie formularza i obowiązkowe wpisanie informacji w polach oznaczonych * - są to informacje wymagane do zarejestrowania danych. Aby rzetelnie wypełnić formularz należy zarezerwować sobie ok. 20 minut. Przed przystąpieniem do wypełnienia formularza proszę przygotować w oddzielnym pliku swoje CV, które proszę umieścić w załączniku. Załączenie CV nie jest obligatoryjnie wymagane, ale jest mile widziane. W miejscach, w których nie ma Pani/Pan nic do wpisania (np. brak doświadczeń zawodowych) proszę postawić kreskę "-".
Chcę podać osobny adres do korespondencji
Kontakt (wymagane podanie przynajmniej jednego numeru telefonu)
Posiadane wykształcenie* wybierz... zawodowe średnie wyższe
Nazwa szkoły i miasto
Rok ukończenia szkoły zawodowej
Rodzaj wykształcenia średniego wybierz... techniczne ekonomiczne ogólne inne...
Rodzaj wykształcenia wyższego pierwszego wybierz... techniczne ekonomiczne humanistyczno-przyrodnicze inne...
Ukończona uczelnia pierwsza wybierz...
Wpisz nazwę uczelni
Kierunek wykształcenia wyższego - pierwszego wybierz...
Typ studiów pierwszych wybierz... licencjackie inżynierskie magisterskie magisterskie uzupełniające podyplomowe doktoranckie MBA
System studiów pierwszych wybierz... dzienny zaoczny wieczorowy eksternistyczny
Rok ukończenia szkoły wyższej pierwszej
Uzyskana ocena z pracy dyplomowej wybierz... celujący bardzo dobry+ bardzo dobry dobry+ dobry dostateczny+ dostateczny
Chcę podać informacje na temat drugiego wykształcenia wyższego
Rodzaj wykształcenia wyższego drugiego wybierz... techniczne ekonomiczne humanistyczno-przyrodnicze inne...
Ukończona uczelnia druga wybierz...
Kierunek wykształcenia wyższego - drugiego wybierz...
Typ studiów drugich wybierz... licencjackie inżynierskie magisterskie magisterskie uzupełniające podyplomowe doktoranckie MBA
System studiów drugich wybierz... dzienny zaoczny wieczorowy eksternistyczny
Rok ukończenia szkoły wyższej drugiej
Rodzaj wykształcenia wyższego w toku wybierz... techniczne ekonomiczne humanistyczno-przyrodnicze inne...
Uczelnia w toku wybierz...
Kierunek wykształcenia wyższego w toku wybierz...
Typ studiów w toku wybierz... licencjackie inżynierskie magisterskie magisterskie uzupełniające podyplomowe doktoranckie MBA
System studiów w toku wybierz... dzienny zaoczny wieczorowy eksternistyczny
Brak historii zatrudnienia
Staż pracy ogółem*
Aktualne zatrudnienie*
Obszar / dział wybierz... produkcja technologie jakość logistyka finanse IT-informatyka HR-personalny marketing sprzedaż posprzedaż obsługa prawna inne
Typ ostatnio zajmowanego stanowiska wybierz... robotnicze umysłowe szeregowe umysłowe specjalistyczne kierownicze dyrektorskie
Okres pracy w ostatniej firmie
Chcę podać informacje na temat poprzedniego zatrudnienia
Typ poprzednio zajmowanego stanowiska wybierz... robotnicze umysłowe szeregowe umysłowe specjalistyczne kierownicze dyrektorskie
Okres pracy w poprzedniej firmie
Chcę podać informacje na temat wsześniejszego zatrudnienia
Typ wcześniej zajmowanego stanowiska wybierz... robotnicze umysłowe szeregowe umysłowe specjalistyczne kierownicze dyrektorskie
Okres pracy w wcześniejszej firmie
Wybierz język wybierz... angielski niemiecki francuski hiszpański włoski rosyjski inny...
Poziom znajomości wybierz... podstawowa średnia dobra bardzo dobra biegła
Posiadany certyfikat
Usuń ostatnio dodany
Typ preferowanego stanowiska / obszaru (przynajmniej jedno stanowisko i przynajmniej jeden obszar)
Typ poszukiwanego stanowiska
wybierz... robotnicze umysłowe szeregowe umysłowe specjalistyczne kierownicze dyrektorskie
wybierz... produkcja technologie jakość logistyka finanse IT-informatyka HR-personalny marketing sprzedaż posprzedaż obsługa prawna inne
Zgoda na przetwarzanie danych osobowych Zapoznawszy się z Informacją o polityce prywatności:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie podanych w formularzu rekrutacyjnym moich danych osobowych przez FCA Poland S.A. (FCA) z siedzibą przy ul. M. Grażyńskiego 141, 43-300 Bielsko-Biała w celu przeprowadzenia bieżącej rekrutacji na aplikowane przeze mnie stanowisko.
Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez FCA moich danych osobowych podanych w formularzu rekrutacyjnym w celu wykorzystania ich w przyszłych procesach rekrutacyjnych.
Informujemy, że powyższe zgody mogą być odwołane w dowolnym momencie. Może Pani/Pan skorzystać ze swoich praw kontaktując się z nami, w szczególności poprzez przesłanie stosownego oświadczenia na adres e-mail dpo@fcagroup.com
Proszę zwrócić uwagę, że skorzystanie z prawa do wycofania zgody nie będzie miało wpływu na legalność przetwarzania danych w celach rekrutacyjnych, które było prowadzone w oparciu o Pani/Pana zgodę(y) jeszcze zanim została(y) ona(e) wycofana(e).
Możliwe jest również załączenie pliku CV (w formacie .doc, .docx, .pdf itp.)
oraz Listu Motywacyjnego (w formacie .doc, .docx, .pdf itp.)
Informacja o przetwarzaniu danych osobowych przez FCA Poland s.a.
Administratorem w odniesieniu do danych osobowych kandydatów do pracy, dalej jako “r;Dane Osobowe”, jest FCA Poland S.A. (FCA) z siedzibą przy ul. M. Grażyńskiego 141, 43-300 Bielsko-Biała (dalej jako “r;Administrator”).
Celem przetwarzania Danych Osobowych jest rekrutacja na stanowisko wskazane w ogłoszeniu i/albo rekrutacja prowadzona w przyszłości przez FCA.
Dane Osobowe będą przetwarzane w oparciu o przesłankę wskazaną w art. 6 ust. 1 lit. a) i c) Rozporządzenia UE 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. (dalej jako “r;RODO”), tj. na podstawie art. 221 § 1 Kodeksu pracy (w zakresie danych wymaganych) oraz zgody Kandydata (w zakresie danych podawanych dobrowolnie).
upoważnieni pracownicy Administratora oraz usługodawcy, którym w drodze umowy powierzono przetwarzanie Danych Osobowych na potrzeby realizacji usług świadczonych dla Administratora, przede wszystkim podmioty serwisujące systemy informatyczne, hostujące serwis www oraz ich upoważnieni pracownicy, jednak tylko w zakresie niezbędnym do prawidłowego wykonania tych usług - dostęp do Danych Osobowych mają tylko osoby, w przypadku których istnieje uzasadnienie takiego dostępu z uwagi na wykonywane zadania i świadczone usługi. Dbamy o to, aby nasi pracownicy przechodzili odpowiednie szkolenia z zakresu ochrony danych osobowych poprzez zapoznawanie ich z wewnętrznymi politykami i procedurami ochrony danych lub dedykowane programy szkoleniowe. Wszystkie osoby upoważnione do przetwarzania Danych Osobowych są zobowiązane do zachowania poufności Danych i ich zabezpieczenia przed ujawnieniem osobom nieuprawnionym.
Podanie Danych Osobowych zaznaczonych gwiazdką (*) jest obowiązkowe, a obowiązek te wynika z art. 221 § 1 Kodeksu pracy. Wszelkie inne dane Kandydat podaje dobrowolnie. Niepodanie danych, oznaczonych jako wymagane, skutkuje brakiem możliwości udziału w rekrutacji.
Kandydat może skorzystać wobec Administratora z następujących praw:
prawa do żądania ograniczenia przetwarzania jego danych w sytuacjach i na zasadach wskazanych w art. 18 RODO (Kandydat może żądać ograniczenia przetwarzania jego danych osobowych na okres weryfikacji ich prawidłowości lub do czasu rozpatrzenia jego sprzeciwu wobec przetwarzania danych. Prawo to przysługuje także w sytuacji gdy zdaniem Kandydata przetwarzanie jego danych jest niezgodnie z prawem, lecz nie chce on, aby dane te zostały od razu usunięte lub w przypadku gdy dane są mu potrzebne dłużej niż zakładał okres przetwarzania z uwagi na kwestie ustalenia lub obrony roszczeń),
prawa do żądania usunięcia danych zgodnie z art. 17 RODO (prawo do bycia “r;zapomnianym”),
prawa do przeniesienia Danych Osobowych zgodnie z art. 20 RODO, tj. do otrzymania od Administratora swoich danych osobowych w ustrukturyzowanym, powszechnie używanym formacie nadającym się do odczytu maszynowego, a także do żądania ich przekazania do innego administratora danych. Prawo to dotyczy tylko danych dostarczonych Administratorowi przez Kandydata, które są przetwarzane na podstawie jego zgody i mają postać elektroniczną.
W sprawach związanych z przetwarzaniem danych oraz realizacją praw przysługujących osobom, których te dane dotyczą można kontaktować się z Administratorem kierując korespondencję na adres poczty elektronicznej: privacy@fcagroup.com lub z Inspektorem Ochrony Danych na adres: dpo@fcagroup.com. Osoba, która złożyła wniosek lub żądanie dotyczące przetwarzania jej Danych Osobowych, w ramach korzystania z przysługujących jej praw, może zostać poproszona przez Administratora o odpowiedź na kilka pytań związanych z jej Danymi Osobowymi, które umożliwią weryfikację jej tożsamości.
Ponadto osoba, której dane dotyczą ma prawo wnieść w skargę na przetwarzanie jej danych osobowych przez Administratora do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
Dane Osobowe nie będą przekazywane do odbiorców znajdujących się w państwach poza Europejskim Obszarem Gospodarczym. FCA nie profiluje kandydatów ani nie podejmuje decyzji o zatrudnieniu w sposób zautomatyzowany.