Source: http://www.iskb.infor.pl/forum/106273,Trzynasta-pensja-w-budzetowce.html
Timestamp: 2014-03-11 17:59:59
Legal References Found: art. 2
 art. 114
 art. 2
 art. 9
 art. 29
 art.2
 art. 4
 art. 188
 art. 188

art. 4
 art. 188

Document Content:
Trzynasta pensja w bud�et�wce- Forum - ISKB - sfera bud�etowa, rachunkowo��, ksi�gowo��
Uwaga! Od 1 lutego br ISKB w nowej ods�onie INFORLEX.PL Finanse Publiczne - Wypr�buj Forum« Powr�t do listy temat�wczwartek, 21 stycze�, 2010, 08:49autor: ~VenaWitam,
Mam w�tpliwo�ci co do zasadno�ci wyp�acenia trzynastej pensji za rok 2009 osobom (nauczyciele) kt�re:
a/ by�y zatrudnione do 19 czerwca, dosta�y ekwiwalent za urlop - od stycznia do czerwca 2009 nie up�yn�o pe�nych 6 miesi�cy,
b/ w ci�gu roku 2009 by�y na macierzy�skim przez 7 miesi�cy - fizycznie przepracowa�y 5 miesi�cy,
c/ by�y zatrudnione od 12 marca, czyli na pewno przepracowa�y 6 miesi�cy w roku 2009, ale zatrudnione s� na zast�pstwo,
d/ osoby zatrudnione zgodnie z organizacj� roku szkolnego od 01.IX., ale mia�y w ci�gu tych 4 miesi�cy 2009 L-4. Na szkoleniu prowadz�cy stwierdzi�, �e w takim przypadku nie powinny mie� wyp�aconej 13 pensji, tak samo w przypadku, je�li by�y zatrudnione wymagane 6 miesi�cy ale w tym czasie przebywa�y na chorobowym...
Prosz� o szybk� odpowied� :)czwartek, 21 stycze�, 2010, 10:16autor: ~EwaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceWitam, mam podobny problem jestem zatrudniona od stycznia 2008 r. w 2009 przebywa�am za zwolnieniu lekarskim i urlopie macierzy�skim 190 dni, czy mam prawo do trzynastki za 2009 r.czwartek, 21 stycze�, 2010, 10:23autor: ~danaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceNajgorsze jest LENISTWO!!!!
~Vena temat by� wa�kowany 1000 razy,poszukaj sobie w wyszukiwarce OK?
Zwymiotowa� mo�na co chcwila kto� pyta kolejny raz o 13-k� , o to samo!!czwartek, 21 stycze�, 2010, 10:47autor: ~Vena1Odp: Trzynasta pensja w bud�et�wceMoze ktos potrzebuje odpowiedzi szybko, nie ma czasu na szperanie...
jesli nie chcesz... nie odpisuj... To jest forum dla mi�ych i uczynnych ludzi kt�rzy lubia sobie nawzajem pomagac!czwartek, 21 stycze�, 2010, 10:50autor: ~MFOdpW pe�nej wysoko�ci nale�y si� ono bowiem tylko takiemu zatrudnionemu, kt�ry efektywnie przepracowa� ca�y rok kalendarzowy u danego pracodawcy. Warunkiem nabycia prawa do dodatkowego wynagrodzenia rocznego w pe�nej wysoko�ci na podstawie art. 2 ust. 1 ustawy z 12 grudnia 1997 r. o dodatkowym wynagrodzeniu rocznym dla pracownik�w jednostek sfery bud�etowej (dalej: ustawa o dodatkowym wynagrodzeniu rocznym) jest efektywne przepracowanie u danego pracodawcy pe�nego roku kalendarzowego - uzna� S�d Najwy�szy w uchwale z 25 lipca 2003 r. (sygn. akt III PZP 7/03, OSNP 2004/2/26). Decyduj�ce znaczenie ma wi�c rzeczywiste �wiadczenie pracy, a nie fakt pozostawania w stosunku pracy. To powoduje, �e trzeba odlicza� okresy nieprzepracowane, czyli okresy niepozostawania w stosunku pracy oraz przypadaj�ce na czas trwania stosunku pracy okresy usprawiedliwionej nieobecno�ci w pracy - tu: okres nieobecno�ci w pracy usprawiedliwiony chorob�. Nale�y przy tym pami�ta�, �e nie jest okresem nieprzepracowanym zwolnienie od �wiadczenia pracy ze wzgl�du na zadania zwi�zkowe (por. wyrok SN z 13 grudnia 2005 r., sygn. akt II PZP 9/05, OSNP 2006/7-8/109). PRZYK�AD
Pracownik plac�wki o�wiatowej, kt�ry przez 182 dni przebywa� na zwolnieniu lekarskim, musi mie� zatem co najmniej 6 miesi�cy efektywnie przepracowanych, aby za 2008 r. zosta�a mu przyznana trzynastka proporcjonalna (art. 2 ust. 2 ustawy o dodatkowym wynagrodzeniu rocznym). Ka�dy miesi�c w tym minimalnym 6-miesi�cznym okresie powinien by� liczony jako 30 dni (bez wzgl�du na faktyczn� liczb� dni miesi�ca), czyli o przyznaniu prawa do trzynastki mo�na m�wi� wtedy, je�li przepracowa� 180 dni (6 miesi�cy � 30 dni). Nale�y bowiem post�powa� zgodnie z art. 114 k.c., bo art. 2 ust. 2 ustawy o dodatkowym wynagrodzeniu rocznym nie okre�la ani sposobu liczenia 6-miesi�cznego okresu, ani nie wymaga ci�g�o�ci zatrudnienia. Dobra wiadomo�� jest natomiast taka, �e mi�dzy okresami zatrudnienia pracownika u danego pracodawcy w roku kalendarzowym mog� wyst�powa� przerwy. Dzi�ki temu przy ustalaniu prawa do trzynastej pensji pracodawca mo�e uwzgl�dni� wszystkie okresy zatrudnienia pracownika w danym roku kalendarzowym (por. uzasadnienie uchwa�y SN z 15 stycznia 2003 r., sygn. akt III PZP 20/02, OSNP 2004/1/4). Aby ustali�, czy pracownik obs�ugi przepracowa� 6 miesi�cy (180 dni), nale�y zsumowa� okresy jego efektywnej pracy. Za��my, �e przebywa� na zwolnieniu lekarskim w okresie od 1 stycznia do 30 czerwca 2008 r., czyli 182 dni. Od 1 lipca do 31 grudnia pracowa�, czyli efektywnie przepracowa� 184 dni (ten wynik to suma liczby dni miesi�cy z okresu lipiec - sierpie�). Oznacza to, �e trzynastka powinna by� mu przyznana.czwartek, 21 stycze�, 2010, 10:54autor: ~danaOdpNie ma czasu na szperanie,a ma czas na klikanie i oczekiwanie a� odpowiedz�??? Hipokryzjaczwartek, 21 stycze�, 2010, 10:57autor: ~Vena1Odp: Trzynasta pensja w bud�et�wcedana... Ciebie nikt nie zmusza... Nie chcesz... nie pisz...czwartek, 21 stycze�, 2010, 11:13autor: ~danaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceTo moze przeczytaj to co pisze MF-przeanalizuj,dostosuj do siebie.....?
Wolisz klika�,twoja sprawaczwartek, 21 stycze�, 2010, 11:48autor: ~Vena1Odp: Trzynasta pensja w bud�et�wcedana... zestresuj sie... na stronie g��wnej sa juz 3 tematy odnosnie DWR :]czwartek, 21 stycze�, 2010, 11:52autor: ~danaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wce... zestresuj sie... ~Vena1 a co chcia�a� napisa�?
Bo chyba nie do ko�ca rozumiesz s�owa kt�wrych u�ywasz?!
Zestresuj???? Ci to jest i po jakiemu to?czwartek, 21 stycze�, 2010, 11:58autor: ~Vena1Odp: Trzynasta pensja w bud�et�wce"Zestresuj???? Ci to jest i po jakiemu to?" - to jest dopiero kalambur :P
PS jesli cos cytujesz... to nale�y to uj�c w cudzys��w :P nie staraj sie b�yszcze�... bo Ci nie wychodzi :)czwartek, 21 stycze�, 2010, 12:18autor: ~JolaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceOk, MF a gdzie w ustawie m�wi si� o efektywnym czasie pracy? Inny pogl�d prezentuje Departament Wynagrodze� Ministerstwa Pracy i Polityki Spo�ecznej. Zgodnie z jego pogl�dem, prawo do trzynastki uzale�nia od d�ugo�ci ca�ego okresu pozostawania w stosunku pracy u danego pracodawcy, przemawia r�wnie� za tym argument, �e trzynastka i tak jest liczona tylko od wynagrodzenia za prac�, nie za� od �wiadcze� z ubezp. spo�ecznego np. zasi�ku chorobowego, czy macierzy�skiego. Za tym pogl�dem przemawia r�wnie� zasada uprzywilejowania pracownika.czwartek, 21 stycze�, 2010, 12:40autor: ~MFOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceOK,OK r�bta co chceta ja podaj� tylko wyroki s�du i cze��!!!
Od pieniactwa s� inni
Jola chcesz si� k��ci�? Zaczepny ton za tym przemawia
Jola polityka czeka na ciebieczwartek, 21 stycze�, 2010, 13:20autor: ~JolaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceBez przesady, jaka k��tnia?
Takie nasze prawo, jak kto chce.czwartek, 21 stycze�, 2010, 15:23autor: ~danaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wce"dana... zestresuj sie..." teraz zacytowa�am
wyt�umacz to,co to znaczy? mam si� zestresowa�?
To dopiero �amig��wka panny od b�yszczenia, kt�ra ma czas na pysk�wki ale nie na szukanie w�asciwej odpowiedzi,baba z jarmarku,a feee
Z�ap "wen�" i do robotyczwartek, 21 stycze�, 2010, 16:12autor: ~TatoOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wcevena1 ka�e danie ZESTRESOWA� SI�????
No to ona wtedy nas pobije :)))
vena1 a kto tu m�wi o b�yszczeniu? tobie takie my�li chodz� po g�owie? po to tutaj zajrza�a�?
zajrzyj dziewcz� do s�ownika czasami(nie wstyd� si� po to on jest) i zobacz znaczenie niekt�rych s��wczwartek, 21 stycze�, 2010, 20:02autor: ~kamOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wcew razie w�tpliwo�ci prosz� o pisemn� opini� radc� prawnego - i post�puj� zgodnie z t� opini�poniedzia�ek, 25 stycze�, 2010, 16:36autor: ~TedzikOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceCzy do trzynastki wliczane sa premie a jesli tak to czy musza byc regularne ??czwartek, 4 luty, 2010, 18:58autor: ~ElizaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceCzy kto� mo�e mi udzieli� odpowiedzi, czy przys�uguje mi 13-ta pensja za przepracowany 2009 rok, pomimo, �e moja umowa wygas�a z dniem 31.12.2009 i nie jestem ju� pracownikiem tego zak�adu?czwartek, 4 luty, 2010, 19:03autor: ~madziaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceJe�eli ca�y rok przepracowa�a�, to jak najbardziej przys�uguje 13-ta pensja.pi�tek, 5 luty, 2010, 14:02autor: ~ElizaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceBardzo dzi�kuj� za odp.pi�tek, 5 luty, 2010, 15:17autor: ~JacekOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceDzie� dobry, ja odno�nie pytania Elizy z 4.02 201.. a jezeli w 2009 roku przepracowa�em w budet�wce 9 miesiecy tzn, razem 10 gdyz by�o to od 1 grudnia 2008 do 30 wrze�nia 2009, i obecnie nie pracuje, to czy tez otrzymam 13-tke, za przepracowane 9 mies. w ubieg�um roku?... zaznaczam i� nie znalaz�em zadnego przepisu dotyczacego otrzymania trzynastki obecnych czy by�ych pracownik�w, oczywiscie nie licze na nagrode za ca�y rok a tylko za okres przepracowany, z g�ry dzi�kuje za szybk� odpowiedz. pozdrawiam. Jacekpi�tek, 5 luty, 2010, 15:28autor: ~JacekOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceDzie� dobry, ja odno�nie pytania Elizy z 4.02 201.. a jezeli w 2009 roku przepracowa�em w budet�wce 9 miesiecy tzn, razem 10 gdyz by�o to od 1 grudnia 2008 do 30 wrze�nia 2009, i obecnie nie pracuje, to czy tez otrzymam 13-tke, za przepracowane 9 mies. w ubieg�um roku?... zaznaczam i� nie znalaz�em zadnego przepisu dotyczacego otrzymania trzynastki obecnych czy by�ych pracownik�w, oczywiscie nie licze na nagrode za ca�y rok a tylko za okres przepracowany, z g�ry dzi�kuje za szybk� odpowiedz. pozdrawiam. Jaceksobota, 13 luty, 2010, 12:15autor: ~elaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceprzebywa�am na zwolnieniu lekarskim przez 92 dni b�d�c w tym w szpitalu pracowa�am do sierpnia w tym przebywa�am na urlopie wypoczynkowym czy mi si� nale�y jaka� cz�� trzynastki bardzo prosz� o pomoc w odpowiedzi czy trzynastk� liczy si� od wrze�nia czy styczniasobota, 13 luty, 2010, 18:50autor: ~do JackaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wcePowiniene� dosta�,u nas na osobnej li�cie s� osoby zwolnione i oni dostaj� proporcjonalnie do czasu zatrudnienia za dany rok. Tak wi�c warto za jaki� tydzie� dwa zadzwoni� do by�ej pracy/bynajmniej u nas maja by� wyp�acone do ko�ca lutego/poniedzia�ek, 15 luty, 2010, 09:46autor: ~OddechOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceWitam. Czytaj�c to forum wiele si� dowiedzia�am, ale nie potrafi� znale�� podobnego pytania, ani odpowiedzi, na moje pytanie...
Ot� pracuj� w bud�et�wce i w roku 2009 r. by�y pewne zawirowania z moim etatem, tzn. do ko�ca maja by�am zatrudniona na podstawie jednej umowy o prac� (czasowej), potem z�o�y�am podanie o przeniesienie mnie za porozumieniem stron na inne stanowisko (w trybie art. 9 ust. 1 ustawy o s�u�bie cywilnej w zwi�zku z art. 29 � 4 Kodeksu Pracy) i od 1 czerwca do 31 grudnia by�am zatrudniona na nowej umowie (r�wnie� czasowej). Od 1 stycznia 2010 r. jestem zatrudniona na tym etacie ju� na sta�e (nowa umowa o prac�). Ca�y czas u jednego pracodawcy, bez dnia przerwy (poza urlopem wypoczynkowym).
Czy w takim przypadku przys�uguje mi trzynastka i za jaki okres b�dzie naliczona?poniedzia�ek, 15 luty, 2010, 10:09autor: ~OddechOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceWitam. Czytaj�c to forum wiele si� dowiedzia�am, ale nie potrafi� znale�� podobnego pytania, ani odpowiedzi, na moje pytanie...
Czy w takim przypadku przys�uguje mi trzynastka i za jaki okres b�dzie naliczona?poniedzia�ek, 15 luty, 2010, 13:15autor: ~zeniaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceA ja pracowa�am w Zak�adzie od 2005 roku i zwolni�am si� w maju ubieg�ego roku, czy nale�y mi si� trzynastka za przepracowane 5 miesi�cy?poniedzia�ek, 15 luty, 2010, 14:09autor: ~~do JackaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wcezale�y jaka by�a forma rozwiazania umowy!wtorek, 16 luty, 2010, 00:19autor: ~rozwi�zanie za porozumieniem stron.PozdrawiamOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wcerozwi�zanie za porozumieniem stron w szkole wy�szej,pozdrawiamwtorek, 16 luty, 2010, 09:20autor: ~balaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wcedo Oddech za ca�y 2009 rok pe�na trzynastkawtorek, 16 luty, 2010, 09:21autor: ~tesOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceNale�y Ci si� trzynastka za 5 m-cy.�roda, 17 luty, 2010, 08:19autor: ~OddechOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wcedo bala: dzi�kuj� za odpowied�! :*czwartek, 18 luty, 2010, 08:21autor: ~OddechOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceNo i faktycznie, wczoraj dosta�am pieni�dze :)
Ale wg moich wylicze� [(12m-cy * miesi�czna pensja + "grusza") * 8,5%] powinnam dosta� o prawie 100 z� wi�cej. Czy od 13-stki jest jakie� potr�cenie, czy b��d wynika z tego, �e liczy�am kwoty netto?poniedzia�ek, 22 luty, 2010, 15:36autor: ~Justyna MajchrowskaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceWitam. Pracuje w szkole jako referent od 03.09.2007 r. od 01.06.2009 r. przebywa�am na zwolnieniu lek. Od 21.09.2009 na urlopie macierzy�skim. Czy przys�uguje mi 13-tka. A co z interpretacj� Ministerstwa Pracy i Polityki
Spo�ecznej, popart� uchwa�� SN z 13 grudnia 2005 r. (II PZP 9/05, OSNP
2006/7-8/109), o prawie do trzynastki decyduje przepracowanie
odpowiedniego okresu rozumiane jako pozostawanie w stosunku pracy, a nie
czas efektywnego wykonywania pracy. Konsekwencj� takiego rozumienia
"przepracowanego okresu" jest wliczanie do czasu niezb�dnego do
uzyskania prawa do dodatkowego wynagrodzenia rocznego absencji
chorobowych i urlopu macierzy�skiego. Czy w takim przypadku powinnam otrzyma�?poniedzia�ek, 22 luty, 2010, 16:10autor: ~mfOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wce~Oddech "grusza" nie wchodzi do 13-ki no i nie ma koszt�w uzyskania przychodu,ulgi podatkowej, tylko podatek i Zusczwartek, 25 luty, 2010, 15:59autor: ~gojaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceMam pytanie, jak oblicza si� wysoko�� trzynastki, bo moja jako� dziwnie ma�a:)czwartek, 25 luty, 2010, 16:11autor: ~AnnaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wcedo Justyny Tak za czs faktycznie przepracowany czyli od stycznia do majaczwartek, 25 luty, 2010, 19:46autor: ~zOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wce~gojanie b�d� marudna,poszukaj sobie w necie albo w tym 1000-cu post�w kt�re tu s�.Nudny tematczwartek, 25 luty, 2010, 21:09autor: ~gojaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wcewiem, to okropnie nudne ale naprawd� nikt nie wie jakie sk�adniki wchodz� do trzynastki? dlaczego nie dostajemy pe�nej pensji tylko lekko okrojon�?pi�tek, 26 luty, 2010, 16:50autor: ~soldierOdp: Trzynasta pensja w MWCzy trzynastka w KPW Gdynia by�a dzi� wyp�acana ?pi�tek, 26 luty, 2010, 16:51autor: ~soldierOdp: Trzynasta pensja w MWCzy trzynastka w KPW Gdynia by�a dzi� wyp�acana ?�roda, 3 marzec, 2010, 10:17autor: ~chomiczekOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wcedzisiaj m�j organ prowadz�cy potwierdzi�, �e nale�y sie 13-ka pracownikowi, kt�ry przepracowa� "efektywnie" w 2009 roku tylko 149 dni a reszt� przechorowa�.�roda, 3 marzec, 2010, 11:22autor: ~nOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wce~goja bo dostajesz 8,5%�roda, 3 marzec, 2010, 17:39autor: ~gojaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wcen, dzi�ki domy�lam si� ze to 8,5%, to od rocznego dochodu brutto, dlatego taka rozbie�no��:)czwartek, 20 maj, 2010, 14:25autor: ~kasia.mOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceja pracowa�am od 1 grudnia 2008 do 31 maja 2009. czy nale�y mi si� 13-tka?? nie by�am na jakimkolwiek zwolnieniu. Prosz� szybko o odpowiedz.czwartek, 20 maj, 2010, 14:42autor: ~111Odp: Trzynasta pensja w bud�et�wceNieponiedzia�ek, 14 czerwiec, 2010, 17:57autor: ~klaraOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceWitam!Pracuje w bud�et�wce od wrze�nia 2008 r. mam umow� na czas nieokre�lny.Od stycznia 2010 r. do obecnie nie by�am na �adnym zwolnieniu lekarskim.Teraz jestem w ci��y i od 18 czerwca 2010 r. musz� i�� na zwolnienie lekarskie (takie s� zalecenia lekarza) Czy w takim wypadku b�dzie mi przys�ugiwa�o dodatkowe wynagrodzenie za 2010 r. Okres od 18 czerwca do 30 czerwca to b�dzie wynagrodzenie za dni choroby.Prosz� o odpowied�poniedzia�ek, 14 czerwiec, 2010, 18:42autor: ~wiolettaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceNie b�dzie ci si� przys�ugiwa�o bo nie przepracujesz faktycznie 6 miesi�cyponiedzia�ek, 14 czerwiec, 2010, 18:43autor: ~wiolettaOdpWracaj�c do poprzedniej wypowiedzi , - przy za�o�eniu �e zwolnienie lekarskie b�dziesz mia�a do ko�ca rokuwtorek, 7 grudzie�, 2010, 11:09autor: ~JOWIOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceCZY W GRUDNIU MO�NA WYP�ACI� TRZYNASTK�???�roda, 29 grudzie�, 2010, 08:13autor: ~MarekTrzynasta pensja w bud�et�wceA je�eli jest chorobowe z powodu wypadku przy pracy ? Czy nale�y si� trzynastka w pe�nej wysoko�ci ?�roda, 29 grudzie�, 2010, 08:19autor: ~qeryOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceA przepisy przeczyta�e�?!wtorek, 18 stycze�, 2011, 08:50autor: ~majaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceczy kto� z Was powiadamia pracownik�w o wysoko�ci naliczonej 13-tki przed jej wyp�at�? czy jest jeszcze taki wym�g? kiedys pracownicy mieli czas na reklamacj�, a teraz?
dzieki za odpowied�wtorek, 18 stycze�, 2011, 09:39autor: ~AgnieszkaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceNikt nikogo nie powiadamia,kiedy� te� nie by�o powiadomie� o wysoko�ci tylko wisia�a lista uprawnionych do niej,a to r�nica.
Teraz jest ustawa o ochronie danych osobowych list z uprawnionymi si� nie wywiesza,a czas na reklamacje jest PO :)wtorek, 18 stycze�, 2011, 10:04autor: ~majaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wcedzi�ki Agnieszka pozdrawiamwtorek, 18 stycze�, 2011, 11:27autor: ~NIUNIAOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceMAM WATPLIWOSCI CZY DO PODSTAWY TRZYNASTKI WLICZYC WYNAGRODZENIE ZA GODIZNY
NADLICZBOWE, CZY NADLICZBOWE GODZINY SA SKLADNIKIEM PERIODYCZNYM CZY NIE, BO WYDAJE MI SI� ZE NIE POWINNY BYC WLICZANE, A NIGDZIE NIE MOG� SIE DOSZUKA� ODPOWEDZI, JESLI KTOS WIE PROSZE O ODPOWIEDZwtorek, 18 stycze�, 2011, 11:45autor: ~ZosiaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceKatalog �wiadcze�, kt�rych nie zaliczamy do trzynastki, dotyczy: &#9679; jednorazowych lub nieperiodycznych wyp�at za spe�nienie okre�lonego zadania b�d� za okre�lone osi�gni�cie, &#9679; wynagrodzenia za czas gotowo�ci do pracy oraz za czas niezawinionego przez pracownika przestoju, &#9679; gratyfikacji (nagr�d) jubileuszowych, &#9679; wynagrodzenia za czas usprawiedliwionej nieobecno�ci w pracy, &#9679; ekwiwalentu pieni�nego za urlop wypoczynkowy, &#9679; dodatkowego wynagrodzenia radcy prawnego z tytu�u zast�pstwa s�dowego, &#9679; wynagrodzenia za czas niezdolno�ci do pracy wskutek choroby lub odosobnienia w zwi�zku z chorob� zaka�n�, &#9679; kwoty wyr�wnania do wynagrodzenia za prac� w wysoko�ci minimalnego wynagrodzenia za prac�, &#9679; nagr�d z zak�adowego funduszu nagr�d, nale�no�ci przys�uguj�cych z tytu�u udzia�u w zysku lub w nadwy�ce bilansowej, &#9679; odpraw emerytalnych lub rentowych albo innych odpraw pieni�nych, &#9679; wynagrodzenia i odszkodowania przys�uguj�cego w razie rozwi�zania stosunku pracy. Najwi�cej problem�w zwi�zanych jest z analiz�, czy dany sk�adnik wynagrodzenia powinien zosta� uwzgl�dniony przy naliczaniu trzynastki czy te� nie. Dodatkowe sk�adniki wynagrodzenia &#8211; aby mog�y zosta� zaliczone do podstawy dodatkowego wynagrodzenia rocznego &#8211; musz� spe�nia� nast�puj�ce warunki: &#9679; musz� mie� charakter sk�adnika wynagrodzenia pracownika, &#9679; mog� mie� sta�y charakter (np. wyp�acane wraz z wynagrodzeniem zasadniczym), &#9679; ich wyp�ata mo�e mie� regularny charakter, powinny by� wyp�acane albo w r�wnych odst�pach czasu, albo co pewien czas (okres). Trzynastk� obliczamy jak wynagrodzenie za urlop i uwzgledniamy:
w wynagrodzeniu urlopowym uwzgl�dnia si� takie sk�adniki wynagrodzenia, jak: - wynagrodzenie zasadnicze, - wynagrodzenie za godziny nadliczbowe, - dodatek za sta� pracy, - dodatek specjalny, - dodatek za j�zyki obce, - premie i nagrody periodyczne, - dodatek funkcyjny.wtorek, 18 stycze�, 2011, 11:51autor: ~NIUNIAOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceDZIEKI ZA WYCZERPUJACA ODPOWIEDZ, ALE NADAL MAM WATLIWOSCI CZY POD PODSTAWY 13
WLICZY� TYLKO NORMALNE WYNAGRODZENIE ZA GODZINY NADLICZBOWE CZY ROWNIEZ DODATEK
ZA GODZINY NADLICZBOWE BO NADAL NIE JESTEM PRZEKONANA CZY TE SKLADNIKI MAJA CHARAKTER STALYwtorek, 18 stycze�, 2011, 12:12autor: ~zenekOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wce~NIUNIA dosta�a� odpowied� i t�umaczenie jak "Pastuch KROWIE na ROWIE" (przepraszam Zosi� za tego pastucha)
Czy ty NIUNIA chcesz zeby ktos podj�� za ciebie decyzj� i zdj�� odpowiedzialno��? I chcesz us�ysze� TAK????
A co tu Zosia napisa�a "- wynagrodzenie za godziny nadliczbowe" to ty jeszcze w�os na czworo!!!!!! Inwencji zero!!!!!!!!!!!Jaki dodatek do cholery????
Zapytaj w szefa mo�e ci zdejmie ci�ar z plec�w�roda, 19 stycze�, 2011, 11:27autor: ~DorisOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceMam takie pytanie: chodzi mi mianowicie o dope�nienie trzynastki. Zak�adaj�c �e pracownik powinien przepracowa� 253 dni. Przepracowa� 209 dni, urlop wypoczynkowy 20 dni, chorobowe 31 dni, nadgodziny 25 dni. 13 wynosi 2411,08 i teraz zastanawiam si� jak liczymy:
1) 2411,08 :229 x 253
2) 2411,08: 254 x 278 - z nadgodzinami
3) 2411,08:254 x 253
zastanawiam si� czy nadgodziny doliczamy czy nie. Nie mog� nigdzie znale�� na ten temat informacji a potrzebuj� tego pilnie czy mo�e si� orientujecie ?�roda, 19 stycze�, 2011, 11:32autor: ~DorisOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceMam takie pytanie: chodzi mi mianowicie o dope�nienie trzynastki. Zak�adaj�c �e pracownik powinien przepracowa� 253 dni. Przepracowa� 209 dni, urlop wypoczynkowy 20 dni, chorobowe 31 dni, nadgodziny 25 dni. 13 wynosi 2411,08 i teraz zastanawiam si� jak liczymy:
zastanawiam si� czy nadgodziny doliczamy czy nie. Nie mog� nigdzie znale�� na ten temat informacji a potrzebuj� tego pilnie czy mo�e si� orientujecie ?�roda, 19 stycze�, 2011, 11:35autor: ~autorkaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wce~Doris a mo�e w sprawie nadgodzin poczytasz sobie "Zosi�" ?�roda, 19 stycze�, 2011, 11:43autor: ~DorisOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wcehm... czyta�am wiem �e nadgodziny si� zalicza do 13 ale nie wiem czy przy obliczaniu dope�nienia. Czyli czy aby na pewno jest to wariant 2 kt�ry wskaza�am.�roda, 19 stycze�, 2011, 13:06autor: ~majaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceja bym dopelnila w ten sposob;
przeliczylabym kazdy miesiac tak jakby pracownik by�a w pracy przyjmujac dni chorobowych, urlopow i innych nieobecnosci jako 8 godzin razy stawka plus reszt ktora otrzymal gdy byl w pracy, a jesli wynagrodzenie miesieczne to miesieczne w calosci plus reszte dodatkow jakie otrzymal�roda, 19 stycze�, 2011, 13:13autor: ~DorisOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wcegeneralnie chodzi o to czy do przepracowanych dni doliczy� 25 dni nadgodzin czy nie dolicza�.�roda, 19 stycze�, 2011, 17:16autor: ~jarson221Odp: Trzynasta pensja w bud�et�wceWitam szanownych koleg�w i kole�anki prosi� bym was o pomoc na temat 13-stki a mianowicie ,pracowa�em w firmie np.X przez pe�en rok od grudnia 2009 do stycznia 2011 dosta�em propozycje z innej firmy dwa dni temu i j� przyj��em ,w firmie X z�o�y�em wypowiedzenie za porozumieniem stron bez �wiadczenia pracy gdy zapyta�em o 13-nastk� nikt nie potrafi� mi powiedzie� czy mi si� nale�y,dodam �e za ca�y rok przepracowany bez zwolnie� i nagany
pozdrawiam i prosz� o pomoc�roda, 19 stycze�, 2011, 17:17autor: ~jarson221Odp: Trzynasta pensja w bud�et�wceWitam szanownych koleg�w i kole�anki prosi� bym was o pomoc na temat 13-stki a mianowicie ,pracowa�em w firmie np.X przez pe�en rok od grudnia 2009 do stycznia 2011 dosta�em propozycje z innej firmy dwa dni temu i j� przyj��em ,w firmie X z�o�y�em wypowiedzenie za porozumieniem stron bez �wiadczenia pracy gdy zapyta�em o 13-nastk� nikt nie potrafi� mi powiedzie� czy mi si� nale�y,dodam �e za ca�y rok przepracowany bez zwolnie� i nagany
pozdrawiam i prosz� o pomoc�roda, 19 stycze�, 2011, 17:26autor: ~jarson221Odp: Trzynasta pensja w bud�et�wceWitam szanownych koleg�w i kole�anki prosi� bym was o pomoc na temat 13-stki a mianowicie ,pracowa�em w firmie np.X przez pe�en rok od grudnia 2009 do stycznia 2011 dosta�em propozycje z innej firmy dwa dni temu i j� przyj��em ,w firmie X z�o�y�em wypowiedzenie za porozumieniem stron bez �wiadczenia pracy gdy zapyta�em o 13-nastk� nikt nie potrafi� mi powiedzie� czy mi si� nale�y,dodam �e za ca�y rok przepracowany bez zwolnie� i nagany
pozdrawiam i prosz� o pomoc�roda, 19 stycze�, 2011, 19:07autor: ~JoannaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceJe�li pracowa�e� w jednostce kt�ra 13tki ma i wyp�aca :-))) to ci si� jak najbardziej za 2010 rok 13tka nale�y, pracodawca ma czas do ko�ca marca by j� wyp�aci�.czwartek, 20 stycze�, 2011, 12:56autor: ~roombruOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wcejak� podstaw� wzi�� do "13" je�li wynagrodzenie za I/2010 wyp�acone by�o w lutym, a za XII/2010 w styczniu 2011? Czyli otrzymano 11 wynagrodze� w roku 2010czwartek, 20 stycze�, 2011, 12:57autor: ~roombruOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wcejak� podstaw� wzi�� do "13" je�li wynagrodzenie za I/2010 wyp�acone by�o w lutym, a za XII/2010 w styczniu 2011? Czyli otrzymano 11 wynagrodze� w roku 2010czwartek, 20 stycze�, 2011, 13:00autor: ~klodOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceNo to w styczniu 2010 by�o chyba p�acone za grudzie� 2009?czwartek, 20 stycze�, 2011, 13:07autor: ~roombruOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wcejak� podstaw� wzi�� do "13" je�li wynagrodzenie za I/2010 wyp�acone by�o w lutym, a za XII/2010 w styczniu 2011? Czyli otrzymano 11 wynagrodze� w roku 2010czwartek, 20 stycze�, 2011, 13:38autor: ~roombruOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wcejak� podstaw� wzi�� do "13" je�li wynagrodzenie za I/2010 wyp�acone by�o w lutym, a za XII/2010 w styczniu 2011? Czyli otrzymano 11 wynagrodze� w roku 2010czwartek, 20 stycze�, 2011, 14:52autor: ~roombruOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wcejak� podstaw� wzi�� do "13" je�li wynagrodzenie za I/2010 wyp�acone by�o w lutym, a za XII/2010 w styczniu 2011? Czyli otrzymano 11 wynagrodze� w roku 2010pi�tek, 21 stycze�, 2011, 08:31autor: ~mikaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceczytam i wci�� mam w�tpliwo�ci je�li chodzi o efektywny czas przepracowany wg.S�du-prosz� o rad� je�li pracownik nauczyciel przepracowa� od 01.01.10 do 30.06.2010 i mia� 28 dni kalen. zwol.lekarskiego- drugi przypadek pracowa� od 01.01.10 do 31.08.10 i w tym mia� 52 dni kalen. zwolnienia lekarskiego i dwa miesi�ce urlopu - czy nale�y si� w takim przypadku "13" ,bior�c pod uwag� interpretacje s�du -b�d� bardzo wdzi�czna za pomoc.pi�tek, 21 stycze�, 2011, 08:34autor: ~EwaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceje�li otrzyma�am w 2010 r. jednorazowy dodatek specjalny to wchodzi on w podstaw� 13-nastki? Bardzo prosz� o pomoc, bo szefowa powiedzia�a mi, �e niepi�tek, 21 stycze�, 2011, 08:42autor: ~szefOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceBo nie! S�uchaj szefa! Dlatego jest szefem bo wie lepiej.
Nieperiodyczne wyp�aty nie wchodza do 13-kipi�tek, 21 stycze�, 2011, 08:43autor: ~grzechOdp~mika a co ma urlop z 13-k� wsp�lnego?pi�tek, 21 stycze�, 2011, 09:17autor: ~mikaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wce-grzech chodzi o efektywny czas pracy a urlop nie jest-sama mam w�tpliwo�ci dlatego prosz� o pomoc? wg.prawa o�wiaty (art.2 ust.1 i2 �e okres zwolnienia lekarskiego,urlopu macierzy�skiego,wypoczynkowego ,dni wolnych z tyt.opieki nale�a do okres�w nieprzepracowanych w rozumieniu art.2 ust.1 i2 ustawy-mam w�tpliwo�ci co do urlopu wypoczynkowego jako okresu nieprzepracowanego i nie liczonego do efektywnego czasu pracy-a warunkiem jest przepracowanie co najmniej 6 miesi�cy(poza wyjatkami od 01.09pi�tek, 21 stycze�, 2011, 09:38autor: ~.....Odp: Trzynasta pensja w bud�et�wce~mika szkoda s��w je�li tacy ludzie jak ty zajmuja si� liczeniem pieni�dzy innych :((((
]Ty poprostu nie rozumiesz co czytaszponiedzia�ek, 24 stycze�, 2011, 07:54autor: ~mikaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceJe�li pyta�am to znaczy �e czego� nie zrozumia�am i zamiast pomocy dosta�am n� w plecyponiedzia�ek, 24 stycze�, 2011, 08:03autor: ~fanOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wce"No�em w plecy" nazywasz to �e inni czyta� za ciebie nie chc�? Czy to �e twardo nie napisz� ci co masz zrobi�?
O urlopach akurat jest napisane bardzo wyra�nie,tak �e nie pozwala zapis na jakiekolwiek "nierozumienie"poniedzia�ek, 24 stycze�, 2011, 11:44autor: ~mikaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceDzi�ki za postawienie mnie do pionu-nale�a�o mi si�.poniedzia�ek, 24 stycze�, 2011, 11:55autor: ~fanOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceSuper je�li s� ludzie kt�rzy zdaj� sobie z tego spraw� :)poniedzia�ek, 24 stycze�, 2011, 19:43autor: ~pepaOdp: Trzynasta pensjaCzy trzynastkanale�y si� pracownikom dom�w kulturyponiedzia�ek, 24 stycze�, 2011, 20:09autor: ~kulturaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceNiestety ale sie nie nalezy.wtorek, 25 stycze�, 2011, 13:04autor: ~elkaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceczy to prawda �e za nadgodziny za grudzie� a wyp�acone w styczniu nie wliczamy do podstawy dodatkowego wynagrodzenia rocznego za kt�ry by�y wyp�aconewtorek, 25 stycze�, 2011, 13:06autor: ~elkaOdpbardzo prosz� o odpowiedzwtorek, 25 stycze�, 2011, 13:09autor: ~xOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceDoliczasz do tych dochod�w kt�re by�y "otrzymane" czyli dopiero 13 za 2011 w 2012 rokuwtorek, 25 stycze�, 2011, 13:15autor: ~elkaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wcedzi�kiwtorek, 25 stycze�, 2011, 13:39autor: ~AnnaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceW jaki spos�b wyliczy� wynagrodzenie za dwa dni opieki art 188 kp udzielonej w miesi�cu, w kt�rym pracownik by� tak�e na zwolnieniu lekarskim?wtorek, 25 stycze�, 2011, 13:47autor: ~elkaOdppytanie do X gdzie to pisze �e nie liczy� do danego roku nadgodzin z grudniawtorek, 25 stycze�, 2011, 15:22autor: ~yyyOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceodpowied� dla ~elka : a gdzie jest napisane �e odwrotnie???wtorek, 25 stycze�, 2011, 16:11autor: ~BetaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceczy nale�y sie 13-tka dla pracownicy (nauczyciel akademicki,kt�ra przebywa�a na zwolnieniu lekarskim od 1.I.10-19.V.10, nastepnie przebywa�a na urlopie macierzy�skim 20.V.10-20.X.10, nastepnie na urlopie wypoczynkowym 21.X.10-23.XII.10 i od 24.XII.10-31.I.11 na urlopie wychowawczym. Prosz� o szybk� odpowied�.Betawtorek, 25 stycze�, 2011, 16:15autor: ~xxxxxxOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wce~Beta zerzyga� si� chce od tego pytajstwa!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! W ko�o to samo
A popatrz w przepisy durnawtorek, 25 stycze�, 2011, 17:22autor: ~BetaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceZamiast ubli�a�,nale�y jak si� chce odpowiedzie� to odpowiedzie� na pytanie , a jak nie to sie wcale nie odzwywa�. Szkopu� jest w tym, �e pracownik by� w pracy tylko 44 dni. No wi� co p�aci�, czy te� nie? Dzi�kuj� za konkretn� odpowiedzie�.czwartek, 3 luty, 2011, 17:30autor: ~KrzychnaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceNiech mi kto� wyt�umaczy - czemu instytucja nadrz�dna( powiat ) swoim pracownikom trzynast� pensj� wyp�aci�, a instytucj� podleg�ym jak o�wiata czy Powiatowy Rejon Dr�g - nie. Wed�ug mnie wszyscy pracownicy s� r�wni i powinni dosta� pieni�dze r�wnocze�nie. Konkretnie chodzi o powiat gr�jecki woj. mazowieckie. Dzi�kuj� za konkretn� odpowied�.pi�tek, 4 luty, 2011, 08:10autor: ~Wojew�dztwoOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wce~Krzychna a jaka w/g ciebie moze tu pa�� "konkretna odpowied�"?
Oczekujesz ze konkretami na twoje pytanie sypn� decydenci powiatu gr�jeckiego?
Nie badx smieszna!! nawet jesli masz racj� to CO Z TEGO????
Zawsze tak by�o �e jednostka nadrz�dna najpierw wyp�aca swoim pracownikom a p�niej jednostkom podleg�ym.
W terminie czyli do 31 marca si� zmieszcz� wi�c �adnych praw nie naruszaj�.
zawsze moga powiedzie� ze nie dysponowali odpowiednia iloscia srodk�w aby przekaza� na jednostki.
Mam dla ciebie propozycj�: przenie� si� do pracy w jednostce nadrz�dnej i nie podno� ci�nienia sobie i innym OK? Pasuje?pi�tek, 4 luty, 2011, 10:25autor: ~bia�a2122Trzynasta pensja w bud�et�wceMam nurtuj�ce mnie pytanie i jednocze�nie pro�b� na odpowied�...mianowicie, pracowa�am od 2007 roku do 31 maja 2010 roku w jednej z plac�wek bud�etowych i w dniu 1 czerwca 2010 r. przesz�am za porozumieniem stron do innej plac�wki. Moje pytanie jest takie czy za ten okres 5 miesi�cy czyli do 31 maja 2010 r. nale�y mi si� trzynastka za ten okres? czy skoro by�a ci�g�o�� pracy to si� nale�y? Bo w tej drugiej plac�wce to ju� wiem, �e za okres 7 miesi�cy si� nale�y. Bardzo prosz� o odpowied�. Dzi�kuj�.niedziela, 6 luty, 2011, 22:21autor: ~paw��ee��Odp: Trzynasta pensja w bud�et�wcewitam, chcia�bym si� dowiedzie� czy nale�y si� 13 pensja kobiecie przebywaj�cej od po�owy marca ubieg�ego roku do grudnia na zwolnieniu- b�d�ca w ci��y, za� od pocz�tku grudnia- na wychowawczym.. Tak si� zastanawiam, poniewa� b�d�c w ci��y i na zwolnieniu otrzymuje si� normaln� pensj�, jak to jest??
dzi�kuj� za odpowied�niedziela, 6 luty, 2011, 22:23autor: ~paw��ee��Odp: Trzynasta pensja w bud�et�wcewitam, chcia�bym si� dowiedzie� czy nale�y si� 13 pensja kobiecie przebywaj�cej od po�owy marca ubieg�ego roku do grudnia na zwolnieniu- b�d�ca w ci��y, za� od pocz�tku grudnia- na wychowawczym.. Tak si� zastanawiam, poniewa� b�d�c w ci��y i na zwolnieniu otrzymuje si� normaln� pensj�, jak to jest??
dzi�kuj� za odpowied��roda, 16 luty, 2011, 07:41autor: ~AnetaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceWitam, pracuj� w bud�et�wce na 9/10 etatu ju� od 07/2009 za 2009 nie dosta�am trzynastki widaomo dla czego za ca�y rok 2010 dosta�am w���nie wczoraj:) czy jak ko�czy mi si� umowa 31.06.2011 mam prawo dosta� za p� roku?�roda, 16 luty, 2011, 08:14autor: ~AgnieszkaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wce~bia�a2122 w/g mnie nalezy ci sie w poprzedniej jednostce proporcjonalnie do okresu przepracowanego :) U mnie by� dosta�a.
~paw��ee�� tej kobiecie sie nie nale�y.Bez znaczenia jest fakt otrzymywania wynagrodzenia,poczytaj rozporzadzenie kt�re wyklucza niekt�re okresy zatrudnieniaponiedzia�ek, 21 luty, 2011, 15:59autor: ~AM Trzynasta pensja a L4 z powodu WYPADKU W PRACY.Dosta�am 13 i wydaje mi si�, �e jest tego troch� ma�o. Mia�am wypadek W PRACY i przebywam na zwolnieniu lekarskim od pa�dziernika 2010r. Skoro by� to wypadek w pracy to otrzymuj� 100% pensji. Jak to jest z 13 w tym wypadku? Te� 100%, czy znowu strac� tak jak na wyr�wnaniu itp. Prosz� o odpowiedz �yczliw� i cierpliw� osob�.Pozdrawiam AM.poniedzia�ek, 21 luty, 2011, 16:03autor: ~AgnieszkaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceBez znaczenia,ze by� to wypadek w pracy i ze otrzymujesz 100% wynagrodzenia.
Okres przebywania na zwolnieniu lekarskim( nie swiadczy�a� pracy) nie wlicza si� do okresu za kt�ry nale�y si� dodatkowe wynagrodzenie roczne.
Ale.....mo�e w waszym regulaminie wynagradzania jest zapisane inaczej....sprawd�.
W/g rozporzadzenia w tej sprawie nie nale�y si� 13-kawtorek, 22 luty, 2011, 19:32autor: ~paw��ee��Odp: Trzynasta pensja w bud�et�wceAgnieszka- ta kobieta dosta�a 13tk�- oczywi�cie nie peln� - tylko mniejsz� cz�� wynagrodzenia, ale zawsze to co�.
pozdrawiamczwartek, 24 luty, 2011, 17:58autor: ~IzaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceWitam!!!!!Mam Pytanko pracowa�am w firmie ok.15 miesiecy, z dniem 31.12.2010 wygas�a mi umowa i nie dosta�am nowej, mam przepracowany pe�ny rok i z tego co wiem to firma wczoraj wyp�aci�a kole�ankom zyski tzw.13 ale w tytule przelew�w napisali �e to wyp�ata i nic wiecej, czy mi sie nalezy ta 13 jak o ni� walczy� i gdzie pomimo tego �e nazwali ja inaczej????
Pozdrawiam i dzieki za odp.czwartek, 24 luty, 2011, 17:59autor: ~IzaTrzynasta pensjaPrzepaszam ale nie doda�am pracowa�am w prywatnej firmie NG2czwartek, 24 luty, 2011, 18:00autor: ~IzaTrzynasta pensjaPrzepaszam ale nie doda�am pracowa�am w prywatnej firmie NG2pi�tek, 25 luty, 2011, 08:25autor: ~AgnieszkaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wce~paw��ee�� wiem o tym :)~AM pyta�a wi�c tylko odpowiedzia�am :)
~Iza tak szczerze to nie wiem o co chcesz walczy�? Najpierw musisz znac regulamin tej firmy odnosnie wyp�aty "zysku czy 13-ki?".
Kogo obejmuje a kogo nie.Czy wog�le nalezy si� osobom kt�re....no w�asnie odesz�y same,nie przed�uzono umowy....itd
Wa�ne to, co maj� w regulaminie zapisane.
Dodatkowo je�li to firma prywatna to nie obowiazuj� j� uregulowania w sprawie 13-ek sfery budzetowej,chyba �e tak jest napisane w tym regulaminie do kt�rego musisz dotrze�.�roda, 2 marzec, 2011, 12:25autor: ~aga-k-1Odp: Trzynasta pensja w bud�et�wcewitam, nie zjedzcie mnie od razu bo widz�, �e forum jest do�c ostre, moje pytanie brzmi-czy element wynagrodzenia pracownika samorz�dowego podwy�szaj�cego kwalifikacje zawodowe z inicjatywy pracodawcy lub za jego zgod�, uwzgl�dnia si� w podstawie wymiaru "13"?(czyli po prostu szkolenie?)�roda, 2 marzec, 2011, 16:58autor: ~PensylOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wcePracowa�em na umow� od grudnia 2009 do czerwca 2010 w tym czasie w lutym 2010 korzysta�em z urlopu bezp�atnego 1 dzie� (s�ownie jeden dzie�) Czy w zwi�zku z tym powinienem dosta� jak�� trzynastk� za 2010 czy te� z powodu tego jednego dnia urlopu bezp�atnego nie nale�y mi si� trzynastka? Nie mia�em innych nieobecno�ci w pracywtorek, 19 lipiec, 2011, 10:13autor: ~AGNESSSOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wcewitam serdecznie.
Mam r�wnie� pytanie dotycz�ce wyp�aty trzynastki w w budzet�wce za rok 2011. Od 06.06.2010r. by�am na zwolnieniue lekarskim z powodu powik�a� ci��owych. Na zwolnieniu lekarskim przebywa�am do porodu tj. 27 grudnia 2010. Do 16 maja 2011r. Poniewa� nie wykorzysta�am urlopu (czyli wakacji, bo pracuj� w szkole), to przys�ugiwa�o mi 6 tygodni do odbioru po macierzy�skim czyli do 27 czerwca 2011r. Czy okres tych 6 tygodniodebranych za urlop z ubieg�ego roku jest liczony jako okres efektywnej pracy? jak to rozumie�?wtorek, 19 lipiec, 2011, 10:18autor: ~kOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wcewynagrodzenie za okres urlopu b�dzie w podstawie naliczenia trzynastki za rok 2011, wyp�ata tej 13 bedzie w przysz�ym roku.pi�tek, 28 pa�dziernik, 2011, 16:34autor: ~kateOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceCzy nalezy si� trzynastka gdy jest rozwiazana umowa za porozumien stron w administracji panstwowej?poniedzia�ek, 2 stycze�, 2012, 14:23autor: ~bkOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceCzy kto� m�g�by mi powiedzie� co jest odci�gane pr�cz podatku od 13tej pensji i nagr�d?wtorek, 3 stycze�, 2012, 19:52autor: ~adiOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wcePracowa�em w zak�adzie w kt�rym przyznawana by�a 13-tka za 2009 i 2100r i j� otrzyma�em.Jednak z dniem 01,06,2011 zak�ad przekszta�ci� sie z bud�et�wki na sp�k� Z.o.o co zaskutkowa�o wyga�ni�ciem stosunku pracy z dniem 31,05,2011 i nawi�zaniem nowej umowy od 01,06,2011 kt�ra obowi�zywa�a do 31,12,2011 czy w takim przypadku gdy przepracowa�em pe�ny rok 2011 efektywnej pracy bez zadnych zwolnie� nale�y sie roczna pensja za pierwszych 5 miesiecy roku czy za ca�y.
Jednak mam pewne obawy �e firma zmieniaj�c nazw� po 01,06,2011 nie uwzgl�dni�a w regulaminie wyp�at 13-tki jako sp�lka a do 31,05 by�o tylko 5 miesi�cy.Jak to jest faktycznie???wtorek, 3 stycze�, 2012, 19:55autor: ~kkOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wcedo bk jeszcze ZUS i jak masz komornika to i on�roda, 4 stycze�, 2012, 09:47autor: ~MajaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceCzy wliczacie do naliczenia trzynastki jednorazowy dodatek uzupe�niaj�cy dla nauczycieli (art.30a KN)?�roda, 4 stycze�, 2012, 10:15autor: ~AgnieszkaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wce~adi sam sobie odpowiedzia�es na pytanie : za 5 m-cy na�y ci si� 13-ka,natomiast zapozosta�e musia�bys wiedzie� czy w regulaminie sp�ki by�y uwzgl�dnione 13-ki.
Nie tylko nazwa firmy sie zmieni�a ale jej status r�wnie�.�roda, 4 stycze�, 2012, 10:38autor: ~MajaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceCzy wliczacie do naliczenia trzynastki jednorazowy dodatek uzupe�niaj�cy dla nauczycieli (art.30a KN)?�roda, 4 stycze�, 2012, 11:16autor: ~MajaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceCzy wliczacie do naliczenia trzynastki jednorazowy dodatek uzupe�niaj�cy dla nauczycieli (art.30a KN)?�roda, 4 stycze�, 2012, 12:01autor: ~ma�gorzataOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wcetak, wliczam�roda, 4 stycze�, 2012, 12:47autor: ~onaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceMam pytanie odno�nie sk�adki rentowej od trzynastki za 2011r, a mianowicie jak� nalicza� sk�adk� p�acon� przez p�atnika 4,5%, czy 6,5% ???? Zaznaczam, �e wyp�ata trzynastki jest planowana w lutym lub marcu 2012r.�roda, 4 stycze�, 2012, 14:32autor: ~MajaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceCzy wliczacie do naliczenia trzynastki jednorazowy dodatek uzupe�niaj�cy dla nauczycieli (art.30a KN)?czwartek, 5 stycze�, 2012, 09:09autor: ~EwaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceWysoko�� sk�adki rentowej jest uzale�niona od miesi�ca, w kt�rym bedzie wyp�acona trzynastka czyli do 31 stycznia po staremu, p�niej po nowemu.czwartek, 5 stycze�, 2012, 09:16autor: ~EwaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceWysoko�� sk�adki rentowej jest uzale�niona od miesi�ca, w kt�rym bedzie wyp�acona trzynastka czyli do 31 stycznia po staremu, p�niej po nowemu.czwartek, 5 stycze�, 2012, 10:15autor: ~Julka,Odp: Trzynasta pensja w bud�et�wceEwo no dobrze. Ale ksi�guj�c w koszty roku 2011 trzynastk� naliczamy r�wnie� sk�adki ZUS pracodawcy. Czy w�wczas nale�y przyj�� ju� sk�adk� rentow� w wys. 6,5% je�li z g�ry wiemy, �e wyp�acimy j� w lutym lub marcu?czwartek, 5 stycze�, 2012, 10:17autor: ~sabciaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceCzy wynagrodzenie za godziny postojowe wlicza si� do podstawy naliczania 13tki?czwartek, 5 stycze�, 2012, 13:05autor: ~dp adiOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceZak�ad bud�etowy przekszta�caj�c sie w sp�k� winien wszystkie roszczenia wyp�aci� swoim pracownikiem przed likwidacj�, a wi�c r�wnie� i 13tk�. Przecie� zapewne robili�cie na zako�czenie dzia�alno�ci bilans, w kt�rym powinny by� uwzgl�dnione wszystkie zobowi�zania wobec pracownik�w tez. Je�li tego nie zrobi� to gmina przejmuje wszystkie zobowi�zania zlikwidowanego zak�adu.poniedzia�ek, 9 stycze�, 2012, 11:16autor: ~marysiaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wcemoje pytanie jest raczej dziwne,ale chce si� zapyta� czy od tzw"13" odliczamy 2 dni opieki nad zdrowym dzieckiem bardzo prosz� o odpowied� pozdrawiamponiedzia�ek, 9 stycze�, 2012, 11:54autor: ~Gra�ynaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wcePoniawiam pytanie. B�d� wyp�aca� "13" w lutym netto, a w marcu podatek i pochodne. Jaka wysoko�� sk�adki rentowej uj�� w zobowi�zaniach ( par.4110) na dzie� 30.12.2011?? i na jakiej podstawie prawnej??poniedzia�ek, 9 stycze�, 2012, 12:07autor: ~Iwona do marysiOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceMy odliczamy z podstawy 13-tki 2 dni opieki nad zdrowym dzieckiemponiedzia�ek, 9 stycze�, 2012, 12:30autor: ~waldiOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wce~Gra�yna podstawa moze by� fakt ze ustawa jest podpisana przez prezydenta
U mnie tez odlicz sie z podstawy 2 dni opieki,zgodnie z wyrokiem SN z lipcaponiedzia�ek, 9 stycze�, 2012, 14:35autor: ~Gra�ynaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wcemog� prosi� o wyrok SN w tej sprawie?poniedzia�ek, 9 stycze�, 2012, 14:54autor: ~kateOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wcea dni na oddanie krwi i badania z tym zwiazane tez sa odliczane przy 13?
dzieki za odpowiedzponiedzia�ek, 9 stycze�, 2012, 15:03autor: ~AgnieszkaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceTrzynastk� nale�y uzupe�ni� przed wliczeniem jej do podstawy wymiaru �wiadcze� chorobowych, je�eli podlega�a ona proporcjonalnemu zmniejszeniu do liczby dni nieobecno�ci w pracy. Co jednak istotne, nieobecno�� w pracy b�d�ca podstaw� uzupe�nienia musi wynika� z przyczyn usprawiedliwionych, wp�ywaj�cych na zmniejszenie wysoko�ci danego sk�adnika wynagrodzenia, np. niezdolno�� do pracy z powodu choroby, opieki lub macierzy�stwa. Jak wynika z powo�anego w odpowiedzi na pierwsze pytanie art. 4 ust. 1 ustawy z dnia 12 grudnia 1997 r. o dodatkowym wynagrodzeniu rocznym dla pracownik�w jednostek sfery bud�etowej, wynagrodzenie za dni wolne z tytu�u opieki nad zdrowym dzieckiem (wynikaj�ce z art. 188 K.p.) oraz za dni urlopu okoliczno�ciowego, podlega wy��czeniu z podstawy obliczenia trzynastki. Oznacza to, �e sk�adnik ten ulega proporcjonalnemu zmniejszeniu za te dni, a tym samym nale�y go uwzgl�dnia� przy obliczaniu podstawy wymiaru chorob�wki po uprzednim uzupe�nieniu do wysoko�ci, jak� pracownik otrzyma�by, gdyby w danym roku przepracowa� wszystkie obowi�zuj�ce go dni robocze. Uzupe�nienia mo�na dokona� na dwa sposoby, om�wione w ust. 153 komentarza ZUS do ustawy zasi�kowej, tj.: -poprzez podzielenie kwoty trzynastki przez liczb� dni przepracowanych i pomno�enie przez liczb� dni obowi�zuj�cych do przepracowania (z uwzgl�dnieniem dni usprawiedliwionej nieobecno�ci w pracy),
-z zastosowaniem metody przewidzianej dla sta�ych sk�adnik�w wynagrodzenia.wtorek, 10 stycze�, 2012, 08:37autor: ~marysiaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wcewitam pierwszy raz przygotowuje trzynast� pensj� , i tak wracaj�c do sposobu odliczania opieki nad zdrowym dzieckiem np je�eli pracownik mia� w/wymienion� opiek� w m-cu kwietniu p�aca by�a 1646,64 je�eli to podziel� przez 30 dni tj 54,89 z� i taka kwot� odejm� od podstawy "13" czy to b�dzie dobrze prosz� o odpowiedz i pozdrawiam wszystkich mi�ego dniawtorek, 10 stycze�, 2012, 09:09autor: ~mikaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceb�dzie dobrze :)wtorek, 10 stycze�, 2012, 18:29autor: ~gizela13 a 2 dni opieki kpmam pytanie o dwa dni opieki z kp czy podstaw� 13 pomniejszamy w danym miesi�cu o dwa dni opieki jako podst/30*2 dni czy jako 16 godzin (podst/ suma godzin pracy w miesi�cu*liczba godzin ??? jest na to jaka� podstawa prawna �e powinno si� rozlicza� na dni lub na godziny??? bo rozumiem �e zgodnie z za�o�eniem ze owe 2 dni opieki kp s� traktowane jako usprawiedliwiona nieobecno�� w pracy powinnam podstaw� 13 pomniejszy�??? pozdrawiamwtorek, 10 stycze�, 2012, 18:33autor: ~gizela30a KNjeszcze jedno pytanie kwot� wyr�wnania 30a KN wliczacie w ca�o�ci do podstawy 13 czy w wysoko�ci 1/12????wtorek, 10 stycze�, 2012, 18:41autor: ~gizela30a KNjeszcze jedno pytanie kwot� wyr�wnania 30a KN wliczacie w ca�o�ci do podstawy 13 czy w wysoko�ci 1/12????�roda, 11 stycze�, 2012, 10:18autor: ~sisimonOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceOczywi�cie �e w ca�o�ci 8,5% kwoty dodatku a nie 1/12. Mam inny problem. Zast�powa�em ksi�gowa 2 m-c gdy� by�a na chorobowym. Dosta�em za to w jednym m-cu dodatek specjalny. Czy nale�y go wliczy� do podst. "13" ? Ju� si� tylu artyku��w naczyta�em �e mam do��. Jedni pisz� �e tak, inni �e nie. A ty b�d� m�dry i pisz wiersze :) he he�roda, 11 stycze�, 2012, 12:28autor: ~kropaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceWitam! w�a�nie licz� "13" nauczycieli i mam do Was pytanie:) czy ekwiwalent za urlop dodaje si� do podstaw "13" i czy zwroty z ZUS nale�y odj�� od podstawy?? pozdrawiam serdecznie i licz� na Wasz� pomoc�roda, 11 stycze�, 2012, 12:29autor: ~kropaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceWitam! w�a�nie licz� "13" nauczycieli i mam do Was pytanie:) czy ekwiwalent za urlop dodaje si� do podstaw "13" i czy zwroty z ZUS nale�y odj�� od podstawy?? pozdrawiam serdecznie i licz� na Wasz� pomoc�roda, 11 stycze�, 2012, 14:55autor: ~gizelaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wcedodatek specjalny wliczmy tylko i wy��cznie gdy ma charakter periodyczny czyli powtarzalny i sta�y a nie gdy jest wyp�acany jednorazowo tak my�l�... a co z tymi 2 dniami opieki kp wie kto� jak to korygowa�???�roda, 11 stycze�, 2012, 16:44autor: ~gizelaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wcezale�y przede wszystkim od tego jaki to jest dodatek specjalny czyli za co przyznany to rozja�ni troch� sytuacj�pi�tek, 13 stycze�, 2012, 19:59autor: ~moniaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wcepracownik obs�ugi do 31.o8.2011 by� zatrudniony w szkole stosunek pracy zosta� rozpi�tek, 13 stycze�, 2012, 21:54autor: ~ksiegowa szko�yOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wcejak potr�cacie do 13 tki 2 dni opieki nad zdrowym dzieckiem dzieliie przez 30 czy przez czas nominalny .czy u wszystkich potr�cacie jednakowo chodzi mi czy u nauczycieli przez 30 a administracja przez nominalnyniedziela, 15 stycze�, 2012, 21:09autor: ~gosiaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wcebardzo prosz� o pomoc, czy dostan� 13 pensj�, gdy pracuj� od 01.01.2011 r. do 30.06.2011 r. i w miesi�cu kwietniu wzi�am 2 dni urlop - opieka nad dzieckiem. Czy pracodawca wyp�aci mi 13 pensj�.poniedzia�ek, 16 stycze�, 2012, 14:06autor: ~bOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceopieka nad zdrowym dzieckiem - tak opieka nad chorym dzieckiem- ?. Trzeba przepracowa� 180 dni�roda, 18 stycze�, 2012, 12:15autor: ~magiOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wcewitam wszystkich. mam ogromn� pro�b�. czy byliby�cie w stanie powiedzie� mi czy otrzymam 13-k�? do 2-go lutego przebywa�am na urlopie macierzy�skim. od 3-go lutego do ko�ca marca na urlopie wypoczynkowym, p�niej urlop wychowawczy, od 1go wrze�nia wr�ci�am do pracy, do ko�ca 2011 mai�am 3 dni zwolnienia lekarskiego na dziecko oraz wykorzystane 2 dni opieki.z g�ry dzi�kuje�roda, 18 stycze�, 2012, 12:59autor: ~AgnieszkaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceJe�li po powrocie do pracy od 1-go wrze�nia + dni urlopu wypoczynkowego czyli te 0d 3-go lutego do ko�ca marca, po odj�ciu 3 dni zwolnienia lekarskiego RAZEM wyjdzie 180 to otrzymasz 13-k�czwartek, 19 stycze�, 2012, 10:01autor: ~jaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wcePracownik zatrudniony 1 lipca 2011r., w grudniu wykorzysta� 2 dni opieki z art. 188 kp. Czy nale�y mu si� trzynastka?czwartek, 19 stycze�, 2012, 16:42autor: ~JuliaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceWitam, mam pytanie od 2008r. do maja 2011 pracowa�am w jednej firmie.Nie zosta�am zwolniona-umowa wygas�a.Od 04 czerwca 2011 do 04 pa�dziernika 2011 pracowa�am w innej firmie ale na zast�pstwo. przez miesi�c by�am na zasi�ku dla bezrobotnych a nast�pnie od 08 listopada 2011 pracuj� do nadal na umow�.Czy nale�y mi si� 13 pensja i kto powinien mi j� wyp�aci� ??czwartek, 19 stycze�, 2012, 16:50autor: ~JuliaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceWitam, mam pytanie od 2008r. do maja 2011 pracowa�am w jednej firmie.Nie zosta�am zwolniona-umowa wygas�a.Od 04 czerwca 2011 do 04 pa�dziernika 2011 pracowa�am w innej firmie ale na zast�pstwo. przez miesi�c by�am na zasi�ku dla bezrobotnych a nast�pnie od 08 listopada 2011 pracuj� do nadal na umow�.Czy nale�y mi si� 13 pensja i kto powinien mi j� wyp�aci� ??poniedzia�ek, 23 stycze�, 2012, 10:34autor: ~LidkaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceWitam mam pytanie pracownik przepracowa� 6-miesi�cy dok�adnie od 01.01.2011-30.06.2011, w tym okresie by� na zwolnieniu chorobowym 5dni czy nale�y mu si� "13" pensja?poniedzia�ek, 23 stycze�, 2012, 10:40autor: ~AnkaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceNIEponiedzia�ek, 23 stycze�, 2012, 11:27autor: ~AgnieszkaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wce~Julia przeciez my nie wiemy czy w twoich "firmach" regulamin p�ac przewidywa� "13"-k� jesli to by�y jednostki bud�etowe to wydaje si� ze w �adnej nie dostanieszponiedzia�ek, 23 stycze�, 2012, 11:36autor: ~julitaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceczy do podstawy 13 pensji wlicza si� 2 dni opieki nad zdrowym dzieckiemponiedzia�ek, 23 stycze�, 2012, 12:03autor: ~OlafOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceCzytaj odpowiedzi powy�ej!!!!!!!!!!
art. 4 ust. 1 ustawy z dnia 12 grudnia 1997 r. o dodatkowym wynagrodzeniu rocznym dla pracownik�w jednostek sfery bud�etowej, wynagrodzenie za dni wolne z tytu�u opieki nad zdrowym dzieckiem (wynikaj�ce z art. 188 K.p.) oraz za dni urlopu okoliczno�ciowego, podlega wy��czeniu z podstawy obliczenia trzynastki.czwartek, 26 stycze�, 2012, 12:40autor: ~Aga...Odp: Trzynasta pensja w bud�et�wcedo megi i Agnieszka...
Megi po powrocie z urlopu wychowawczego jest jeden z tych wyjatk�w kiedy otrzymuje sie trzynastke bez wzgl�du na okres przepracowany ...wiec powinnas otrzymac ....tylko podstawa powinna byc pomniejszona o chorobowe i macierzy�skie...
~Agnieszka....megi nie musi miec przeprawowanych 183 dnio w roku w momencie jak przebywa�a na urlopie wychowawczym w tym roku ....poczytaj podstawy wyp�acania trzynastej pensji....
co do potr�cania urlop�w okoliczno�ciowych (dni na zdrowe dzieci, pogrzeby, sluby) to tak pomniejszamy podstawy do trzynastki ...
a jesli chodzi i dzielenie dni to u obs�ugi o�wiatowej dzieli przez czas pracy ...a u nauczycieli zawsze przez 30......czwartek, 26 stycze�, 2012, 12:51autor: ~MelaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wce~Aga w takim razie proponuj� ci aby� przeczyta�a uchwa�� S�du Najwyzszego z 7 lipca 2011 r. (sygn. akt III PZP 3/11, Biul.SN 2011/7/26)czwartek, 26 stycze�, 2012, 13:34autor: ~/Grandzia/Odp: Trzynasta pensja w bud�et�wceJak samemu mo�na przeliczy� sobie 13 pensje je�li si� przepracowa�o ca�y rok bez zwolnienia lekarskiego.czwartek, 26 stycze�, 2012, 13:38autor: ~xcOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wcePolicz sobie swoje roczne wynagrodzenie,bez nagr�d,premii i 8,5 % od tego bedzie 13-ka bruttoczwartek, 26 stycze�, 2012, 17:37autor: ~natii2002Odp: Trzynasta pensja w bud�et�wceWitam mam pewien problem, pracowa�am u pracodawcy do po�owy marca 2011, potem do po�owy wrze�nia przebywa�am na zwolnieniu lekarskim z tyt. ci��y od po�owy wrze�nia do ko�ca grudnia 2011 by�am na macierzy�skim, czy nale�y mi si� trzynastka jako� proporcjonalnie, bo w sumie to by�am 6 miesi�cy na zwolnieniu a 3,6 miesi�ca przepracowa�am a macierzy�ski 3,5 miesi�ca czy za macierzy�ski nie nale�y si� 13? prosz� o odpowied�pi�tek, 27 stycze�, 2012, 09:21autor: ~Aga...Odp: Trzynasta pensja w bud�et�wce~Mela no przeczyta�am i dok�adnie tam jest napisane tak jak ja wyja�nia�am wyzej ...ze urlop wychowawczy w danym roku kalendarzowym zwalnia od obowi�zku przepracowania u danego pracodawcny co najmniej 180 dni kt�re uprawniaja do nabycioa prawa to "13" ".....Ustawodawca przewiduje sytuacje, w kt�rych mo�liwe jest nabycie prawa do "nagrody rocznej" mimo przepracowania kr�tszego okresu. Przepracowanie minimum 6 miesi�cy warunkuj�cych nabycie prawa do wynagrodzenia rocznego nie jest wymagane w przypadku:
nawi�zania stosunku pracy w trakcie roku kalendarzowego z nauczycielem i nauczycielem akademickim zgodnie z organizacj� pracy szko�y,
zatrudnienia pracownika do pracy sezonowej, je�eli umowa o prac� zosta�a zawarta na sezon trwaj�cy nie kr�cej ni� trzy miesi�ce,
powo�ania pracownika do czynnej s�u�by wojskowej albo skierowania do odbycia s�u�by zast�pczej,
rozwi�zania stosunku pracy w zwi�zku z: przej�ciem na emerytur�, rent� szkoleniow� albo rent� z tytu�u niezdolno�ci do pracy lub �wiadczenie rehabilitacyjne, przeniesieniem s�u�bowym, powo�aniem lub wyborem, likwidacj� pracodawcy albo zmniejszeniem zatrudnienia z przyczyn dotycz�cych pracodawcy, likwidacj� jednostki organizacyjnej pracodawcy lub jej reorganizacj�,
podj�cia zatrudnienia w wyniku przeniesienia s�u�bowego, na podstawie powo�ania lub wyboru, w zwi�zku z likwidacj� poprzedniego pracodawcy albo ze zmniejszeniem zatrudnienia z przyczyn dotycz�cych tego pracodawcy, w zwi�zku z likwidacj� jednostki organizacyjnej poprzedniego pracodawcy lub jej reorganizacj�, po zwolnieniu z czynnej s�u�by wojskowej albo po odbyciu s�u�by zast�pczej,
korzystania z urlopu wychowawczego, urlopu dla poratowania zdrowia, przez nauczyciela lub nauczyciela akademickiego z urlopu do cel�w naukowych, artystycznych lub kszta�cenia zawodowego,
wyga�ni�cia stosunku pracy w zwi�zku ze �mierci� pracownika.pi�tek, 27 stycze�, 2012, 10:45autor: ~MelaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wce~Aga... PRZEPRASZAM :))) Masz racj�,to ja pomyli�am si� :)pi�tek, 27 stycze�, 2012, 13:59autor: ~Aga...Odp: Trzynasta pensja w bud�et�wce:)pi�tek, 27 stycze�, 2012, 17:24autor: ~rokiiOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wcewitam czyli jak kto� mia� umow� od 1 stycznia do 30 czerwca i mia� 2 dni okoliczno�ciowego to 13-tka mu si� nale�y? i tylko z podstawy do obliczenia wynagrodzenia odejmuje si� mu to wynagrodzenie za te dwa dni okoliczno�ciowego? czy wcale nie ma prawa do 13-tki?niedziela, 29 stycze�, 2012, 14:54autor: ~anitekOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wcemam pytanko a jak w p�atniku rozliczy� 13tk� nauczycielowi kt�ry jest obecnie na urlopie wychowawczym, jakie kody zastosowa� w RCA rozpisa�to na 2 ??poniedzia�ek, 30 stycze�, 2012, 11:17autor: ~Aga...Odp: Trzynasta pensja w bud�et�wce~Roki...dok�adnie tak jak piszesz..tzn nalezy mu sie "13" z tym ze odejmujesz dwa dni okoliczno�ciowego urlopu :)
~anitek uwa�am ze powinna� rozbic na dwa raporty dla tej osoby z kodem 011000 dla "13" i z kodem 121100 dla wychowawczego ...z tym ze wiesz ze zmini�a sie od 1 stycznia podstawa dla emerytalno -rentowych na wychowawczym ....poniedzia�ek, 30 stycze�, 2012, 16:59autor: ~wiernyOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceod 4 sierpnia umowa na okres pr�bny od 4 listopada na czas nieokre�lony, czy nale�y mi si� 13 w bud�et�wce?poniedzia�ek, 30 stycze�, 2012, 17:18autor: ~wiernyOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceod 4 sierpnia umowa na okres pr�bny od 4 listopada na czas nieokre�lony, czy nale�y mi si� 13 w bud�et�wce?poniedzia�ek, 30 stycze�, 2012, 17:53autor: ~~~~Odp: Trzynasta pensja w bud�et�wcenie przepracowa�e� 6 mies. to si� nie nale�yponiedzia�ek, 30 stycze�, 2012, 18:29autor: ~anitekOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wcedzi�ki AGA tak zrobi�am masakra z interpretacj� nowego przepisu obliczania podstawy skladek emerytalno-rentowych od stycznia trzeba ustala� indywidualnie �redni� zarobk�w z 12-tu miesi�cy tym samym nie ma ustalonej minimalnej podstawy sk�adki natomiast jest maksymalna 2049,60z�. a podstawa dla zdrowotnego bez zmian 520z�wtorek, 31 stycze�, 2012, 08:15autor: ~Aga...Odp: Trzynasta pensja w bud�et�wce~anitek....no w�asnie nie ma podstawy do emerytalno-renotowych i dlatego zadzwoni�am do mojego ZUS i zapyta�am co jesli ktos ma ni�sza podstaw� z 12-tu miesi�cy nawet od obecnej minimalnej ......wiec pani oniemia�a i kaza�a zadzwoni� za dwa dni to ona ustali ......zadzwoni�am i po dw�ch dniach dowiedzia�am sie ze wtedy PRAWDOPODOBNIE powinnam poda� obecna minimalna ......i w sumie nie dowiedzia�am sie nic nowego bo �adnych interpretacji co do takiej sytuacji nie ma ......a i ja przypuszcza�am bez telefon�w do, "SPECJALIST�W" jak mi sie wydawa�o, ze w�asnie trzeba tak zrobic.....ehhhh nasz fiskus mnie rozbraja .....wtorek, 31 stycze�, 2012, 08:19autor: ~JulaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wce~Aga...rozumiesz co to "fiskus"? Bo nie wiem czemu piszesz o fiskusie,kiedy duskutujesz o ZUS-sie?wtorek, 31 stycze�, 2012, 08:21autor: ~onOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceJak to ~Jula nie wiesz? To w�a�nie takie Agi sa ksi�gowymi w bud�et�wkach :)))
Daj im "fiskus" zdrowie......wtorek, 31 stycze�, 2012, 09:49autor: ~Aga...Odp: Trzynasta pensja w bud�et�wceoj widze ze ktos tutaj od rana ma z�y dzie�......moze �le napisa�am co do fiskusa...a generalnie nadepn�am na odcisk komus z ZUS-u ...bo no c�z by nie pisac informacji tam zadnej .....
a nie dyskutuje tylko napisa�am swoje zdanie ......dyskusja jak wiadomo polega NA CZYMS ZUPE�NIE INNYM ...PRAWDA ~Julia...
i fakt przyznaje napisa�am bzdure ..z tym ze sztuka sie do niej przyznac a nie wytakac ja innym .......
Pozdrawiam i zycze mi�ego dniawtorek, 31 stycze�, 2012, 10:29autor: ~onOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wce"....moze �le napisa�am co do fiskusa...." nie MO�E,ale z pewno�ci� �le!!!!
Nie mam odcisk�w,a dyskusja w necie w�asnie polega na tym,�e jedno pisze a drugie podchwytuje temat i odpisuje,ale mo�e tego te� nie rozumiesz.......ale zdarza si�......c�,smutne towtorek, 31 stycze�, 2012, 11:21autor: ~Aga...Odp: Trzynasta pensja w bud�et�wce~on ktos Ci dzi� krzywde zrobi�? czy masz juz tak ze bywasz z natury niemi�y ...to wsp�czuje ........
a chca�am tak na marginesie napisac ze to forum s�uzy czemus innemu niz popisywaniem sie jaki to ja fachowcem jestem i "u..pierdziele" wszystkich co to napisza �le ....
tak masz racje napisa�am bzdur�...Z PEWNO�CI� �LE!!!!! aha i jestem ta "ksi�gow� z bud�et�wki" co to na niczym sie nie zna i tylko kaleczy dobre imie takich fachowc�w jak Ty .....
ja chyba bym na twoim miejscu tego nie przezy�a i dla w��snego spokoju tutaj nie zagl�d�a...czego Ci zycze ....
Pozdrawiam i zycze bys dla swoich wsp�pracownik�w zapewne tez doskona�ych fachowc�w bo przypuszczam ze na innych nawet nie spojrzysz...by� nieco milszy ...uwiez inaczej wtedy sie pracuje:)
fajnie zwr�cic uwage kulturalnie ...ale to wymaga inteligencji i kultury wrodzonej ....ja sie krytyki nie boje ale chamstwa jakos sie brzydze....wtorek, 31 stycze�, 2012, 12:09autor: ~onOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceuwiez.......a to piszemy przez RZsobota, 4 luty, 2012, 14:12autor: ~xirOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceno to znale�li�cie sobie miejsce do sprzeczania si� :P czy kto� ma jakie� poj�cie jak w tym roku wypadn� 13stki dla policji?? bo cisza straszna w tym temacie...niedziela, 5 luty, 2012, 15:59autor: ~nanaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wcewitam! moja nieobecno�� w pracy trwa�a od 11 listopada 2010 r. do 3 lipca 2011 r. wr�ci�am 4 lipca 11 r. do pracy po chorobowym i macierzy�skim i pracowa�am do 31 grudnia i nadal. by�am na urlopie wypoczynkowym zaleg�ym i 2 tygodnie bie��cego, wzi�am te� 2 dni opieki nad zdrowym dzieckiem w grudniu. czy nale�y mi si� 13 -stka?poniedzia�ek, 6 luty, 2012, 08:36autor: ~###Odp: Trzynasta pensja w bud�et�wce~nana w idywidualnych sprawach bez podania info ile i kiedy ten macierzy�ski trudno rozwi�za� tw�j rebus :)poniedzia�ek, 6 luty, 2012, 11:48autor: ~JUDYTAOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceCzy od 13 pensji potr�ca si� sk�adk� na PZU?????poniedzia�ek, 6 luty, 2012, 12:16autor: ~wiolaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceod 1 stycznia do 8 wrzesnia pracowa�am w jednej szkole w tym czasie by�am na zwolnieniu lekarskim z racji ci�zy: 3 dni w maju, 7 dni w czercu i od 1 lipca do 7 wrzesnia. Potem urlop macierzy�ski od 8 wrzesnia do 26 stycznia czy przys�uguje mi trzynastkaponiedzia�ek, 6 luty, 2012, 12:22autor: ~AgnieszkaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wcePZU? Przecie� 13-ka jest p�acona w m-cu w kt�rym zawsze jest "jaka�" wyp�ata wi�c czemu chcesz PZU potr�ca� z 13-ki?poniedzia�ek, 6 luty, 2012, 12:36autor: ~JUDYTAOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceCzy od 13 pensji potr�ca si� sk�adk� na PZU?????poniedzia�ek, 6 luty, 2012, 12:42autor: ~JUDYTAOdpJa my�l�,�e nie powinno si� potr�ca� 13 sk�adki na PZU ale wci�� te 13 s� ni�sze jak w poprzednich latach pomimo to, �e nic si� nie zmienia... wi�c ju� sama nie wiem... czyli "13" powinna by� w wysoko�ci moich miesi�cznych pobor�w skoro nie by�am na zwolnieniu lekarskim a nawet wi�ksza bo bez potr�ce� na PZU i np. zz...??poniedzia�ek, 6 luty, 2012, 12:48autor: ~JUDYTAOdpJa my�l�,�e nie powinno si� potr�ca� 13 sk�adki na PZU ale wci�� te 13 s� ni�sze jak w poprzednich latach pomimo to, �e nic si� nie zmienia... wi�c ju� sama nie wiem... czyli "13" powinna by� w wysoko�ci moich miesi�cznych pobor�w skoro nie by�am na zwolnieniu lekarskim a nawet wi�ksza bo bez potr�ce� na PZU i np. zz...??poniedzia�ek, 6 luty, 2012, 12:56autor: ~AgnieszkaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wce~JUDYTA a czy ty czasami nie mylisz sk�adek PZU i ZUS?
13-ki nie s� ni�sze,przepisy si� nie zmieni�y,chyba,�e twoje wynagrodzenie by�o nizsze.
A 13-ka nie mo�e by� w wysoko�ci miesi�cznej wyp�aty ani tym bardziej wy�sza,poniewa� to 8,5% rocznego wynagrodzenia,to nie jest 100% miesi�cznegoponiedzia�ek, 6 luty, 2012, 12:59autor: ~JUDYTAOdpJa my�l�,�e nie powinno si� potr�ca� 13 sk�adki na PZU ale wci�� te 13 s� ni�sze jak w poprzednich latach pomimo to, �e nic si� nie zmienia... wi�c ju� sama nie wiem... czyli "13" powinna by� w wysoko�ci moich miesi�cznych pobor�w skoro nie by�am na zwolnieniu lekarskim a nawet wi�ksza bo bez potr�ce� na PZU i np. zz...??poniedzia�ek, 6 luty, 2012, 13:08autor: ~JUDYTAOdpWydaje mi si� na prostym przyk�adzie:
np. wynagrodzenie miesi�czne 1500,00 x 12 m-cy = 18 000,00 x8,5%= 1530,00 to jest prawie to samo nie ma tylko koszt�w uzyskania przychodu (jak wyczyta�am wy�ej) wi�c plus minus jest chyba takie same jak miesi�czne wynagrodzenie, tylko bez potr�ce� na sk�adk� PZU (grupowe ubezpieczenie) chyba, �e �le rozumuj�...poniedzia�ek, 6 luty, 2012, 13:24autor: ~JUDYTAOdpWydaje mi si� na prostym przyk�adzie:
np. wynagrodzenie miesi�czne 1500,00 x 12 m-cy = 18 000,00 x8,5%= 1530,00 to jest prawie to samo nie ma tylko koszt�w uzyskania przychodu (jak wyczyta�am wy�ej) wi�c plus minus jest chyba takie same jak miesi�czne wynagrodzenie, tylko bez potr�ce� na sk�adk� PZU (grupowe ubezpieczenie) chyba, �e �le rozumuj�...poniedzia�ek, 6 luty, 2012, 14:18autor: ~bejaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceale jest ZUS i podatek wiec ok 1.010,-poniedzia�ek, 6 luty, 2012, 16:38autor: ~nanaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wcedo ### chorobowe do 8 maja 11 r. potem macierzy�ski do 3 lipca 11r. a od 4 lipca wykorzysta�am urlop wypoczynkowy zaleg�y i 2 tygodnie bie��cego wtedy i wr�ci�am do pracy wzi�am te� w grudniu 2 dni opieki nad zdrowym dzieckiem. zaznaczam �e nie by�am na zwolnieniu chorobowym w drugiej po�owie roku. interesuje mnie czy dostan� 13 stk� je�li wymagane jest 6 miesi�cy aktywnej pracy tj. 180 dni a wg mnie od 4 lipca do 31 grudnia nie " �apie mi ca�ych 6 miesi�cy" ale 181 dni licz�c poszczeg�lne dni tych miesi�cy.pi�tek, 10 luty, 2012, 18:43autor: ~kakaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wcemi trzynastka sie tez nie na lezy i co mam zrobic ?sobota, 11 luty, 2012, 16:51autor: ~zielonookaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceMi te� si� nie nale�y zabrak�o mi 5 dni, poniewa� pracowa�am do 30 czerwca ( w tym czasie by�am 4 dni na zwolnieniu lekarskim w lutym i wzi�am 2 dni opieki) a od 01.07 posz�am na zwolnienie lekarskie z powodu zagro�onej ci��y, 09.11.2011 jestem na macierzy�skim. Troch� to nie sprawiedliwe, �e urlop wypoczynkowy si� liczy a urlop macierzy�ski nie.sobota, 11 luty, 2012, 22:04autor: ~kOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wcezielonooka - a kto Ci powiedzia�, �e nie masz prawa do 13? mnie si� wydaje, �e masz. Opisz dok�adne z datami przebieg swojego zatrudnienia w 2011 r sprawdz� i dam Ci odpowied�wtorek, 14 luty, 2012, 22:45autor: ~MonikaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceJa zatrudniona jestem na czas neiokre�lony Do 21 lutego bylam na zwolnienu @1 urodzilam dziecko i do 21 pazdzirnika bylam na urlopie macierzynskim i zaleglym urlopi uzupelniaj�cym Czy w takim wypadku 13 nie nalezy mi sie????�roda, 15 luty, 2012, 00:42autor: ~emerytOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceWitam ! Nauczyciel-emeryt przepracowa� na umow� w szkole od /o1.09.2010 do 22.06.2011r.Czy za 2011r. nale�y mu si� 13 pensja ?�roda, 15 luty, 2012, 07:10autor: ~nucOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wcenale�a�a mu si� w 2011r. za okres od wrze�nia do grudnia, w 2012 nie nale�y mu si�, bo nie przepracowa� p� roku�roda, 15 luty, 2012, 09:45autor: ~kOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceMoniko- moim zdaniem masz prawo do 13 w wymiarze proporcjonalnym do przepracowanego efektywnie okresu tj. od 22 pa�dziernika do ko�ca roku i za czas kiedy przebywa�a� na urlopie wypoczynkowym. Okres L4 i urlopu macierzy�skiego nie wchodzi do podstawy naliczenia 13.�roda, 15 luty, 2012, 11:28autor: ~AgnieszkaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceMonika ma prawo do 13-ki proporcjonalnie do okresu przepracowanego,je�li efektywny czas pracy wynosi� 6 m-cy
S�d Najwy�szy Uchwa�a z dnia 7 lipca 2011 r. (sygn. akt III PZP 3/11, Biul.SN 2011/7/26)�roda, 15 luty, 2012, 13:05autor: ~emerytOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceMoje w�tpliwo�ci! Prawo do 13 przys�uguje pracownikowi ,kt�ry przepracowa� mniej ni� 6 miesi�cy. Wynika to z; nawi�zania stosunku pracy w trakcie roku kalendarzowego z nauczycielem zgodnie z organizacj� pracy szko�y (art.2 ust.3 pkt.1 ustawy o trzynastkach )DZ.U.z1997r.Nr160,poz.1080ze zm. Zatrudnienie od 01.09 2010 do 22. 06 2011r. sk�ada�o si� z 4 kolejnych um�w o prac�. Trzynastk� za 4 miesi�ce 2010 r. wyp�acono, ale czy ten okres z 2011r. nie podlega tej ustawie. Dzi�kuj� za pomoc-nauczyciel na emeryturzeczwartek, 16 luty, 2012, 09:25autor: ~....Odp: Trzynasta pensja w bud�et�wce~emeryt moje zdanie jest takie ( ale podkre�lam moje zdanie) ze pod poj�ciem organizacja pracy szko�y polega na roku szkolnym czyli od 1 wrze�nia do 31 sierpnia i jesli nauczyciel ma podpisana umow� na okres od 1 wrze�nia do np 22 czerwca to jest na rok zaje� dydaktycznych to mu sie w og�le nie nalezy "13" ani za 4 m-ce od 1 wrze�nia ani za nast�pny rok....bo sa dwa pojecia "organizacja pracy szko�y" i "organizacja roku szkolnego".
~k jesli monika przepracowa�a efektywnie 182 dni to faktycznie nalezy jej sie "13"....urlop wypoczynkowy zaliczamy do efektywnego czasu pracy ... trzeba by by�o szczeg�owo przeanalizowa� jej zwolnienie.....poniedzia�ek, 27 luty, 2012, 11:48autor: ~IzaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceWitam pracowa�am w bud�et�wce na umow� zast�pstwo od maraca 2009 r. z dniem 3 czerwca 2011 zosta�am zwolniona, (niestety ci�cia wydatk�w i oszcz�dno�ci) czy w takim przypadku przys�uguj� mi 13-stka ?poniedzia�ek, 27 luty, 2012, 12:05autor: ~PAwe�Odp: Trzynasta pensja w bud�et�wce~Iza nie nalezy ci si� 13-ka
I nie chrza� dziewczyno,ze przy umowie na zastepstwo zosta�as zwolniona z powodu "ci�cia wydatk�w i oszcz�dno�ci" bo w to nikt nie uwierzyponiedzia�ek, 27 luty, 2012, 13:45autor: ~IzaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceNo to twoja strata jak mi nie wierzysz �e zosta�am zwolniona, bo niestety wraz ze mn� zosta�o zwolnionych jeszcze 30 innych os�b pracuj�cych na umow� zast�pstwo, poniewa� Prezydent miasta zarz�dzi� oszcz�dno�ci i zwolnienia a �e najlepiej i najszybciej by�o rozwi�za� stosunek pracy z osobami pracuj�cymi na umow� zast�pstwo,to od nas zacz�y si� zwolnienia.poniedzia�ek, 27 luty, 2012, 17:19autor: ~KamilOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceWitam zatrudniony jestem od 4 lipca 2011 roku w bud�et�wce czy nale�y mi si� trzynastka?poniedzia�ek, 27 luty, 2012, 18:56autor: ~KamilOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceWitam zatrudniony jestem od 4 lipca 2011 roku w bud�et�wce czy nale�y mi si� trzynastka?wtorek, 28 luty, 2012, 11:44autor: ~....Odp: Trzynasta pensja w bud�et�wce~Kamil nie nalezy Ci sie ....
poczytaj wy�ej watki o tym komu sie nale�y ...i wtedy nie b�dziesz zadawa� g�upich pyta�...
musisz miec przepracowane EFEKTYWNIE p� roku ( 182 dni) a od 4 lipca chyba nie ma tyle ..prawda?wtorek, 28 luty, 2012, 11:50autor: ~....Odphmmm ~Iza gdzies w bud�et�wce zatrudniaja na umowy na zastepstwo taka ilo�c ludzi ? to w takim razie co to za zak�ad....
a to ze Pawe� Ci nie wierzy to nie jego strata tylko logiczne jest ze cos dziwnego jest albo z Twoim by�ym pracodawca albo Ty cos krecisz......
30 os�b na umowe na zast�pstwo w bud�et�wce az mi sie to w g�owie nie miesci ...a ze zapytam za kogo by�y te zast�pstwa?wtorek, 28 luty, 2012, 16:34autor: ~IzaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceMOPS Cz�stochowa i Urz�d Miasta Cz�stochowy, og�lnie MPOS zatrudnia� oko�o 600 ludzi, wi�c naprawd� 30 zast�pstw to to wcale nie jest a� tak du�o ludzi. A dziewczyna za kt�r� ja pracowa�am nadal przebywa na urlopie wychowawczym.czwartek, 10 stycze�, 2013, 13:27autor: ~gosc 1Odp: Trzynasta pensja w bud�et�wceWitam, ma�a pro�ba o pomoc . Jak obliczy� 13-stk� od wynagrodzenia prowizyjnego egzekutor�w? jakie sk�adniki si� dodaje a kt�re odejmuje. Czy �redni� za urlop nale�y wliczy� czy te� odj��?poniedzia�ek, 14 stycze�, 2013, 20:30autor: ~MajaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wcePracowa�am w gminnym o�rodku kultury od maja 2011r do sierpnia 2012 r mia�am umow� na czas okre�lony czy nale�y mi si� 13 pensjaczwartek, 17 stycze�, 2013, 10:40autor: ~marsuniaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceMaja nie nalezy Ci si� 13-stka.
Ja z kolei pracuje ca�y 2012 rok na pol etatu jako sekretarka, drugie po� etatu mam na zastepstwo jako specjalista d/s plac od sierpnia 2012. Czy umowa na zastepstwo wlicza mi sie do mojej podstawy 13-stki?czwartek, 28 luty, 2013, 10:39autor: ~OlaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wcewitam
Czy kto�mi pomo�e? Jestem nauczycielem. Mia�am mow� na czas okre�lony od 1.09 2012 do 31. 08. 2013. Za okres pracy w 2012 dosta�am 13 proporcjonalnie do przepracowanych miesi�cy. W 2013 pracowalam od 1.01 do 3.05 potem posz�am na l4 w zwi�zku z ci��� i przed�u�ono mi umow� o prac� do dnia porodu czyli do 4. 10. 2013. Czy w takim przypadku dostan� 13 proporcjonaln� za te miesi�ce od 1.01 2013 do 3. 05. 2013? Chce wiedzie� zanim sie zaczne rzucac do ksiegowej , �eby glupka z siebie nie robic.niedziela, 26 stycze�, 2014, 16:57autor: ~ksi�gowaOdp: Trzynasta pensja w bud�et�wceProsz� si� nie rzuca� do ksi�gowej
Temat: Data: 2014-03-11 18:59
U�ytkowanie wieczyste: Op�aty za nieruchomo�� gruntow� do 31 marca
Wydatki strukturalne - Zakup pomocy naukowych i dydaktycznych
Zasady naliczania dodatkowego wynagrodzenia rocznego
Jak prawid�owo zaksi�gowa� dodatkowe wynagrodzenie roczne
ela (11/03 16:03) odp: 4
termin wp�aty
Du�ka (11/03 15:03) odp: 5
ubezpieczenie n-li wyjazd zagraniczny jaki par.
Jadzia (11/03 14:03) odp: 10
Konto 310 a rachunek zysk�w i strat
natalia0505 (11/03 13:03) odp: 4
Schemat ksiegowa� �rodk�w trwa�ych
Bo�ena (11/03 13:03) odp: 9
W jakim paragrafie klasyfikowa� zakup znaczk�w pocztowych
natalia0505 (11/03 12:03) odp: 2
Ksi�gowanie inwestycji
natalia0505 (11/03 12:03) odp: 1
Analityka do konta 800