Source: http://vademecumwiedzy.pl/?url=catalogue&noanswer=0&pg=15700
Timestamp: 2018-01-16 19:22:47
Legal References Found: art. 20
 art. 15
 art. 16
 art. 15
 art. 129
 art. 15
 art. 33

Document Content:
PYTANIE NR: 2392/2007
Osoba niepełnosprawna z II grupą złozyła podanie o udzielenie pomocy indywidualnej na naprawę własnego samochodu. Na dostarczonej fakturze zakres prac obejmuje przegląd okresowy samochodu i materiały: olej, smar, filtry, itp. Podobny wniosek złożyła również osoba z III grupą 05-R. Czy obu osobom zpch może udzielić pomocy indywidualnej?
2007-08-23 16:03:47, autor odpowiedzi: Edyta Sieradzka
PYTANIE NR: 2393/2007
Pracownik niepełnosprawny III grupa zchorzenie ruchowe , złożył wniosek o dofinasowanie kosztów biletu miesięcznego PKP na dojazdy do pracy . Czy można dofinasować to ze śroków ZFRON Indywidualnej Pomocy ?
2007-08-23 15:06:28, autor odpowiedzi: Edyta Sieradzka
PYTANIE NR: 2391/2007
Proszę o wyjaśnienie (ponieważ zaczynam się już gubić w przepisach ) które wydatki określone w paragrafie 3 Rozporządzenia RM z dn.26-04-2007 mogę być finasowane w 100% , a które proporcjonalnie do liczby zatrudnionych osób niepełnosprawnych ?
2007-08-23 14:56:39, autor odpowiedzi: Danuta Multańska
PYTANIE NR: 2387/2007
Witam! Czy można otworzyć IPR dla osoby z wyższym wykształcenie informatyczno-ekonometryczny posiadającej lekki stopień niepełnosprawności i w ramach przekwalifikowania sfinansować w ramach programu podyplomowe studia z rachunkowości.
2007-08-23 14:33:09, autor odpowiedzi: Danuta Multańska
PYTANIE NR: 2390/2007
Czy jako indywidualne środki pomocnicze w ramach likwidacji barier dla osoby z dysfunkcją narządu słuchu, można zrefundować pracownikowi zakup telefonu komórkowego z dużym wyświetlaczem zgodnie z parag.2 pkt 12 lit.c ?
2007-08-23 14:25:47, autor odpowiedzi: Danuta Multańska
PYTANIE NR: 2389/2007
Pracownik niepełnosprawny złożył wniosek o udzielenie pomocy indywidualnej na zakup płytki gazowej. Do wniosku dołożył zaświadczenie lekarza medycyny pracy, z którego wynika cyt. "ze względu na stan zdrowia marskość płuca stan po resekcji płuca lewego wskazany jest zakup płytki gazowej niezbędnej w rehabilitacji oraz ułatwiającej wykonywanie czynności życiowych". Czy zpch na podstawie w/w zaświadczenia może udzielić pomocy indywidualnej?
2007-08-23 13:51:11, autor odpowiedzi: Edyta Sieradzka
PYTANIE NR: 2385/2007
Jesteśmy zpch. Pracownik z umiarkowanym stopniem niepełnosprawnosci narząd ruchu jest skierowany na rehabilitacje do Centrum Kształcenia i Rehabilitacji w Konstancinie na 24 dni. Czy mogę udzielic pracownikowi zwolnienia od pracy w wymiarze 21 dni ( nie wykorzystał jeszcze 10 dni urlopu rehabilitacyjnego) na podstawie art. 20 ustawy o rehabilitacji. Czy art ten dotyczy tylko zorganizowanego turnusu rehabilitacyjnego? Bardzo prosze o szybka odpowiedź bo pracownik rozpoczyna rehabilitacje od 27.08. Dziękuję i serdecznie pozdrawiam.
2007-08-23 11:46:15, autor odpowiedzi: Edyta Sieradzka
PYTANIE NR: 2347/2007
Zwracam się do Państwa w sprawie czasopisma \"nowa elita\" wydawanego przez Leszczyńskie Stowarzyszenie Dzieciom Niepełnosprawnym. Uzyskane pieniądze ze sprzedaży czasopisma przeznaczane są na pomoc dziecim niepełnosprawnym. Brak jednak jakiegokolwiek dofinansowania - ogranicza nakład czasopisma i rozprowadzane jest tylko w szkołach, wśród nauczycieli przede wszystkim. Pismo jest bardzo ambitne, świetnie redagowane i porusza niebanalne tematy. Gdyby Stowarzyszenie otrzymało jakąś dotację na wydawanie swego czasopisma - można by je rozprowadzać powszechnie poprzez punkty Ruchu, a to spowodowałoby, że o istnieniu tego cennego czasopisma dowiedzaiałoby się bardzo wielu ludzi i z całą pewnością popyt na nie byłby bez porówniania większy, a co za tym idzie - pomoc niepełnosprawnym dzieciom znacznie by się zwiększyła. Do kogo się zwrócić z wnioskiem o dofinansowanie wydawanego czasopisma?
2007-08-23 09:56:46, autor odpowiedzi: Monika Misztal - Licińska
PYTANIE NR: 2373/2007
Proszę o informację czy pomoc indywidualna z ZFRON ( ryczałt na dojazdy do pracy własnym samochodem) dla osoby pobierającej rentę socjalną z ZUS, będzie miała wpływ na zawieszalność tej renty - limit przychodu obecnie ok. 812 zł..Chcemy zatrudnić osobę st. umiark.- problemy z chodzeniem, na umowę o pracę 3/4 et. 800,00 zł brutto i z uwagi na konieczność poruszania się pracownika własnym samochodem przyznać ryczałt ok. 400,00 zł. Pomoc indywidualna z ZFRON nie jest podstawa do naliczania podatku dochodowego i składek ZUS. Naszym zdaniem ta pomoc nie powinna wpływać na zawieszalnośc renty socjalnej, ale nie chcemy jednak wprowadzić pracownika w błąd i aby po zakończeniu roku pracownik zwracał do ZUS rentę.
2007-08-22 23:04:44, autor odpowiedzi: Joanna Wawrzyńczak
PYTANIE NR: 2366/2007
jesteśmy zakładem pracy chronionej - jak nalezy ujmować w księdze podatkowej koszty związane w wynagrodzeniem oraz składkami ZUS pracowników niepełnosprawnych
2007-08-22 18:00:09, autor odpowiedzi: Joanna Wawrzyńczak
PYTANIE NR: 2376/2007
Przy obliczaniu ulgi do wzoru podstawia się wartość dającą 6%od ogółem zatrudnionych pracowników w etatach w zakładzie. Czy wartość tą należy zaokrąglać do całości w górę? Np. ogół pracowników w etatach wynosi 33,39. Z tego 6% to 2,0034. Czy to wzoru powinno przyjąć się wartość 3 czy może 2,0034?
2007-08-22 17:19:09, autor odpowiedzi: Danuta Multańska
PYTANIE NR: 2329/2007
Czy w przypadku pracownika pracującego na akord, który dostał II gr inwalidzką i uzyskał prawo do 7 godzin pracy , za nie przepracowaną godzinę otrzymuje dopłatę w wysokości średniej stawki akordowej czy też godziny dniówkowej. posiadamy status ZPCH
2007-08-22 14:56:01, autor odpowiedzi: Edyta Sieradzka
PYTANIE NR: 2379/2007
Bardzo proszę o pilne odniesienie się do mojego pytania: Pytanie dotyczy osób niepełnosprawnych z umiarkowanym stopniem niepełnosprawności zatrudnionych przy pilnowaniu i mających zgodę lekarza na pracę w systemie równoważnego czasu pracy i w godzinach nocnych w okresie rozliczeniowym miesięcznym. Na podst. art. 15 ustawy o rehabilitacji … czas pracy osoby niepełnosprawnej zaliczonej do umiarkowanego stopnia niepełnosprawności nie może przekraczać 7 godzin na dobę i 35 godz. tygodniowo oraz osoba niepełnosprawna nie może pracować w porze nocnej i godzinach nadliczbowych. Natomiast art. 16 ustawy mówi, że przepisów art. 15 nie stosuje się do osób zatrudnionych przy pilnowaniu oraz gdy na wniosek osoby zatrudnionej lekarz wyrazi na to zgodę. Rozumiem, że zatrudniając osobę z umiarkowanym stopniem niepełnosprawności przy pilnowaniu i mając na to zgodę lekarza wolno nam stosować czas pracy zgodnie z art. 129 kodeksu pracy tj. 8 godz. na dobę i przeciętnie 40 godz. tygodniowo w przeciętnym pięciodniowym tygodniu pracy w przyjętym okresie rozliczeniowym (w naszym przypadku miesięcznym). Np. czas pracy osoby z umiarkowanym stopniem niepełnosprawności zatrudnionej przy pilnowaniu w równoważnym czasie pracy będzie wynosił 160 godz. (20 dni rob. x 8 godz.). Spotykam się z pewną ostrożnością pracodawców zatrudniających takie osoby niepełnosprawne i stosowanie przez nich czasu pracy wg art. 15 .2 ustawy o rehabilitacji w obawie przed ewentualnymi zastrzeżeniami organów kontrolujących. Czy w trakcie roku kalendarzowego w świetle opisanego pytania możemy zmienić pracownikom czas pracy z 7 godz. na 8 godz. np. od września br. jeżeli do 31.08.2007 r. pracują po 7 godz.
2007-08-22 12:14:10, autor odpowiedzi: Edyta Sieradzka
PYTANIE NR: 2370/2007
Nasz zakład posiada na koncie ZFRON "pula ogólna " odsetki bankowe w wysokości 578,82 zł i na tzw. "15" - IPR odsetki bankowe w wysokości 115,76 zł . Srodki te chcemy przeznaczyć na zwrot kosztów pobytu na turnusie rehabilitacyjnym osoby niepełnosprawnej o umiarkowanym stopniu niepełnosprawmości ( osoba skierowana przez lekarza prowadzącego ) . Komisja rehabilitacyjna w programie rehabilitacji w/w zaleciła również udział w turnusie rehabiltacyjnym . Ponadto prosimy o wyjaśnienie na co możemy jeszcze przeznaczyć odsetki bankowe ZFRON. Dziękujemy za odpowiedź .
2007-08-21 22:14:23, autor odpowiedzi: Edyta Sieradzka
PYTANIE NR: 2372/2007
Zgodnie z art. 33 ust.3,pkt 3 ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych pracodawca prowadzący zakład pracy chronionej jest zobowiązany do przekazywania środków funduszu rehabilitacji uzyskanych ze zwolnienia podatkowego na rachunek bankowy zakładowego funduszu do dnia 20 miesiąca następującego po miesiacu w którym te środki uzyskano ( po nowelizacji ustawy do siódmego dnia ) Na forum internetowym Zpchr „BAZA WIEDZY” na liczne pytania dotyczące ustalenia terminu uzyskania środków ze zwolnienia podatkowego podaje się termin właściwy dla rozliczenia z urzędem skarbowym podatku ( dawniej PIT 4 ), a terminem odpowiednim dla przelania środków uzyskanych ze zwolnienia podatkowego na rachunek ZFRON termin 20 dnia miesiąca następującego po miesiącu rozliczenia z urzędem skarbowym,( po nowelizacji siódmy dzień od daty rozliczenia z Urzędem ) W spółce w której jestem zatrudniona przyjmowano do tej pory za termin uzyskania środków ze zwolnienia podatkowego termin wypłaty wynagrodzeń. Aby upewnić się, który termin przekazywania środków ze zwolnienia na rachunek ZFRON jest właściwy zwróciłam się z prośbą o interpretację tego zagadnienia do Ministerstwa Pracy i Polityki Społecznej –Biuro Pełnomocnika Rządu Do Spraw Osób Niepełnosprawnych. Na pytanie : „ czy nie popełnię błędu, jeżeli przyjmę dzień rozliczenia podatku z urzędem skarbowym (Pit 4) jako dzień uzyskania środków ze zwolnienia podatkowego, a należne zakładowemu funduszowi rehabilitacji osób niepełnosprawnych środki finansowe przeleję na rachunek bankowy funduszu do 20 dnia następnego miesiąca „ uzyskałam odpowiedź którą niżej cytuję: „ za dzień uzyskania środków w przedmiotowej sprawie należy uznać dzień, w którym zakład pracy chronionej dokonał wypłaty wynagrodzeń, co oznacza że w przypadku, gdy zakład wypłaca wynagrodzenia 28 marca, do dnia 20 kwietnia jest zobowiązany wpłacić kwoty pobranych zaliczek na podatek od przychodów na rachunek zfron „ Biorąc pod uwagę powyższe wyjaśnienie , po nowelizacji ustawy o rehabilitacji właściwym terminem dla przekazania środków na ZFRON będzie siódmy dzień po terminie wypłaty. Jak wynika z niniejszego opisu informacje dotyczące tego samego zagadnienia z forum internetowego i uzyskane z Ministerstwa są sprzeczne. Informacje z forum internetowego zawarte zostały w odpowiedziach na pytania 220, 2126, 2314, 2334 i innych. Proszę o potwierdzenie informacji wcześniej podanych lub o skorygowanie błędu.
2007-08-21 16:28:19, autor odpowiedzi: Edyta Sieradzka
PYTANIE NR: 2371/2007
Witam.Proszę o odpowiedź na następujące pytanie:czy składki opłacane na K.Z.R. S.I i S.N ,POPON i KIGR można zaliczyć do kosztów uzyskania przychodu? Dziękuję za odpowiedź.
2007-08-21 15:05:00, autor odpowiedzi: Joanna Wawrzyńczak
PYTANIE NR: 2361/2007 (komentarzy: 1)
Witam.Pracownik zwrócił sie z wnioskiem o udzielenie refundacji za leczenie stomatologiczne. Na podstawie par.2 pkt 12 lit.p) RMPiPS z dnia 31 grudnia 1998r w sprawie zakładowego funduszu.... chcemy udzielić pracownikowi takiej pomocy. Czy sam wniosek napisany przez pracownika plus załączona faktura jest wystarczającą podstawą do refundacji poniesionych kosztów, czy powinien być dołączony zaopiniowany przez pracodawcę formularz o bezzwrotnej pomocy/pożyczki. Jeżeli tak, to co powinien zawierać? Bardzo proszę o przykładowy wzór. Dziekuję i pozdrawiam.
2007-08-20 15:02:04, autor odpowiedzi: Edyta Sieradzka
PYTANIE NR: 2355/2007
Witam, 1.Jesteśmy zpch, w ramach programów indywidualnych dla osoby niepełnosprawnej z umiarkow. stopniem niepełnospr. z dysfunkcją obu kończyn górnych zakupiliśmy laptop jako przystosowanie stanowiska pracy i zmniejszenie ograniczeń zawodowych. Zakupiliśmy również krzesło rehabilitacyjne. Rachunki są na firmę. Czy jest to pomoc de minimis? 2. Z celów ogólnych zfron zakupiliśmy do biura osobie niepełnosprawnej krzesło rehabilitacyjne, czy jest to pomoc de minimis? pozdrawiam i dziekuję za odpowiedź.
2007-08-18 13:39:46, autor odpowiedzi: Anetta Lewandowska
PYTANIE NR: 2343/2007
Od 01.01.2008r dofinansowanie zostanie zastąpionerefundacją. Do tej pory co miesiąc , w deklaracji ZUS DRA , pracodawca w polu o4 i 06 wykazywał składki finansowane odpowiednio przez budżet i PFRON. W polu 07 natomiast wykazywał kwotę składek na ubezpieczenia społeczne, które powinien przekazać płatnik (bez skladek finansowanych przez budżet i PFRON).Taką też kwotę przekazywał do ZUS-u (pomniejszoną o świadczenia podlegających rozliczeniu w ciężar składek na ubezpieczenia społeczne i powiększoną o należne składki na ubezpieczenie zdrowotne,FP,FGŚP).Moje pytanie brzmi: Jak będzie wyglądała kwota przekazana do ZUS . Czy pracodawca będzie musiał pierw zapłacić składki finansowane przez budżet i PFRON, a później złożyć wniosek o refundowanie tych składek.
2007-08-18 13:12:36, autor odpowiedzi: Anetta Lewandowska
PYTANIE NR: 2304/2007
Zakład Pracy Chronionej prowadzi działalność w kilku budynkach produkcyjnych.Jeden z tych budynków użytkowany już od 50 lat czyli od początku działalności firmy nie jest naszą własnością.Nie jest ujęty w ewidencji bilansowej .Nie posiadamy w stosunku do niego żadnego tytułu własności, jest to tzw.samoistne posiadanie.Bardzo proszę o odpowiedź:czy możemy przyjąć go do ewidencji bilansowej na podstawie uchwały Zarządu po dokonaniu oczywiście stosownej wyceny jego wartości.Budynek jest stary i wymaga remontów i modernizacji.Czy należy je traktować jako inwestycje w obcym środku trwałym, czy można je wtedy finansować z ZFRON.
2007-08-18 10:36:16, autor odpowiedzi: Anetta Lewandowska
PYTANIE NR: 2315/2007
Zatrudniamy w naszym zakładzie pielęgniarkę( osoba pełnosprawna) i chcielibyśmy sfinansować jej wynagrodzenie ze środków ZFRON i wystąpić o zaświadczenie de minimis. Chcielibyśmy wystąpić o zaświadczenie na kwotę brutto wynagrodzenia oraz na składki ZUS należne od pracodawcy. W/w wydatek wynika z listy płac ,oraz z deklaracji składanej do ZUS. Potwierdzeniem dokonania wydatku jest przelew dokonany ze środków zgromadzonych na kocie ZFRON. Realizując przelew dla pielęgniarki wypłacam jej netto a nie brutto i ten przelew jest dokumentem na podstawie którego mogę uzyskać zaświadczenie z określoną kwotą pomocy de minimis. Więc ta pomoc będzie w kwocie netto a nie brutto - pozostaje więc różnica między kwotą brutto która jest kosztem dla pracodawcy a netto która została wypłacona pracownikowi. Zostaje jeszcze sprawa składek zus : tutaj deklarację sporządzamy od wszystkich pracowników i płacimy składki do zus-u w jednej kwocie tj. społeczne , zdrowotne , fundusz pracy i gwarantowanych świadczeń pracowniczych. Proszę o podpowiedz jak można ewentualnie rozwiązać w/w problem. pozdrawiam i dziękuję za rozpatrzenie pozytywne mojej sprawy.W razie niezbyt pełnego opisania problemu proszę o kontakt telefoniczny lub podanie nr telefonu na który będę mogła zadzwonić.
2007-08-17 16:43:40, autor odpowiedzi: Anna Pałecka-Błaszczyk
PYTANIE NR: 2271/2007 (komentarzy: 1)
Spółdzielnia zatrudnia przeszło 80% osób niepełnosprawnych.Kwota otrzymanych dofinansowań do wynagrodzeń obejmuje ok.40% funduszu płac.Jak można księgować otrzymane dofinansowania w dacie wpływu środków, czyli co 2 miesiące zmniejszać koszty? W jednym miesiącu byłyby wysokie koszty wynagrodzeń w innym bardzo niskie,Nasze przedsiębiorstwo jest zakładem produkcyjnym , księgujemy koszty nie tyko na koncie zespołu 4 lecz również na kontach zespołu 5.Jak zmniejszać koszty o kwoty z 2 miesiecy, kiedy jest różna robocizna w danym miesiacu.Poza tym nasze przedsiębiorstwo rozlicza się z PFRON metodą mieszaną ,część pracowników rozliczana jest ryczałtem, a dofinansowanie otrzymujemy w kwocie wyższej niż ryczałt. Po rozliczeniu rocznym zwracamy duże kwoty dofinansowań do PFRON-u.Nie można więc w dacie wpływu środków księgować na zmniejszenie kosztów.Nasze księgowania są następujące: Naliczenie miesięczne dofinansowania- Wn.rozrachunki z PFRON, Ma koszty wynagrodzeń,. wpływ środków na rachunek bankowy - Wn rachunek rozliczeniowy Ma rozrachunki z PFRON,nadwyżka SOD na kosztami wynagrodzeń Wn rozrachunki z PFRON Ma ZFRON,Na koncie rozrachunki z PFRON pozostaje co miesiąc kwota nadwyżki dofinansowania do zwrotu do PFRON po zakończeniu roku do 15 lutego.Czy nasze księgowanie jest właściwe?
2007-08-17 12:57:29, autor odpowiedzi: Joanna Wawrzyńczak
PYTANIE NR: 2353/2007 (komentarzy: 1)
Witam serdecznie Proszę o informację czy środki otrzymane z SODu jako nadwyżka nad poniesionymi kosztami płac a przeznaczone na IPR i przekazane przez nas na rachunek bankowy środków ZFRON wchodzą do podstawy podatku dochodowego
2007-08-17 12:52:43, autor odpowiedzi: Joanna Wawrzyńczak