Source: http://bwmw.republika.pl/miesieczne+wynagrodzenie.shtml
Timestamp: 2014-04-24 13:37:12
Legal References Found: art. 26
 art. 28
 Art. 32
 Art. 32

Art. 32
 Art. 106
 art. 42
 art. 8
 art. 8

Document Content:
Wyniki wyszukiwania dla frazy: miesi�czne wynagrodzenie
Znaleziono 144 post�w dla frazy: miesi�czne wynagrodzenie
Strona 1 z 3 • Znaleziono 144 post�w • 1, 2, 3
Cytat: W�a?nie dlatego, �e nie da si� ustali�, gdzie b�dzie dok�adnie przebiega� granica absurdu (albo zdrowego rozs?dku ;)) (1 gr? 10 gr? 10 z�? 1000 z�? 10000 z�?) ocenia si� na zasadzie - jest dobrze, albo nie jest dobrze. Co najwy�ej mo�na szuka� wybieg�w zwi?zanych z problemami przy zaokr?glaniu, ale poza tym... na w�asne ryzyko ;) prawda, z PZP w tym przypadku nie ma okre?lonej granicy absurdu ..np. w art. 26 ustawy o odpowiedzialno?ci za naruszenie dyscypliny finans�w publicznych tak? granic? jest przeci�tne wynagrodzenie miesi�czne - i te� nie w ka�dym przypadku - np. bardzo teoretycznie dopuszczenie do przedawnienia 1gr. (art. 5.1.3) stanowi naruszenie dyscypliny, do kt�rego ta granica nie ma zastosowaniano ale w tej ustawie s? jeszcze inne wentyle s�u�?cy do spuszczania pary ... np. art. 28.1. (znikomy stopie� szkodliwo?ci), kt�ry jednakowo� jest subiektywnie ocenny ...sorka za OT
Data: Czw Pa� 12, 2006 11:54
Dzia�: Problemy w uczestnictwie oraz w udzielaniu zam�wie� publicznych
Cytat: Art. 32 [Ustalenie warto?ci zam�wienia] 1. Podstaw? ustalenia warto?ci zam�wienia jest ca�kowite szacunkowe wynagrodzenie wykonawcy, bez podatku od towar�w i us�ug, ustalone przez zamawiaj?cego z nale�yt? staranno?ci?.No w�a?nie z tego wynika �e netto bez podatku od towar�w i us�ugale ja ustalam warto?� zam�wienia- wykonywanie funkcji kierownika projektu- w projekcie jest przewidziane wynagrodzenie z podzia�em na miesi?ce- miesi�czne- fucha trwa 2 lata wi�c sumuj� to wynagrodzenie ale jest towynagrodzenie brutto z zus itd co prawda jest bto umowa zlecenie- i co bez podatku vat? Ustawa m�wi wprost ustalamy warto?� bez podatku vat-netto- ale w przypadku wynagrodze� nie mamy podatku vat- wi�c ustalamy warto?c brutto? Pracuj dalej. Powodzenia. Bubel.oco chodzi z tym bublem??
Data: Sro Lut 22, 2006 09:41
Cytat: Art. 32 [Ustalenie warto?ci zam�wienia] 1. Podstaw? ustalenia warto?ci zam�wienia jest ca�kowite szacunkowe wynagrodzenie wykonawcy, bez podatku od towar�w i us�ug, ustalone przez zamawiaj?cego z nale�yt? staranno?ci?.No w�a?nie z tego wynika �e netto bez podatku od towar�w i us�ugale ja ustalam warto?� zam�wienia- wykonywanie funkcji kierownika projektu- w projekcie jest przewidziane wynagrodzenie z podzia�em na miesi?ce- miesi�czne- fucha trwa 2 lata wi�c sumuj� to wynagrodzenie ale jest towynagrodzenie brutto z zus itd co prawda jest bto umowa zlecenie- i co bez podatku vat? Ustawa m�wi wprost ustalamy warto?� bez podatku vat-netto- ale w przypadku wynagrodze� nie mamy podatku vat- wi�c ustalamy warto?c brutto? Pracuj dalej. Powodzenia. Bubel.
Data: Sro Lut 22, 2006 09:24
Art. 32 [Ustalenie warto?ci zam�wienia] 1. Podstaw? ustalenia warto?ci zam�wienia jest ca�kowite szacunkowe wynagrodzenie wykonawcy, bez podatku od towar�w i us�ug, ustalone przez zamawiaj?cego z nale�yt? staranno?ci?.No w�a?nie z tego wynika �e netto bez podatku od towar�w i us�ugale ja ustalam warto?� zam�wienia- wykonywanie funkcji kierownika projektu- w projekcie jest przewidziane wynagrodzenie z podzia�em na miesi?ce- miesi�czne- fucha trwa 2 lata wi�c sumuj� to wynagrodzenie ale jest towynagrodzenie brutto z zus itd co prawda jest bto umowa zlecenie- i co bez podatku vat? Ustawa m�wi wprost ustalamy warto?� bez podatku vat-netto- ale w przypadku wynagrodze� nie mamy podatku vat- wi�c ustalamy warto?c brutto?
Data: Sro Lut 22, 2006 07:43
Mam pytanko:Co roku zawieram now? umow� zlecenia z Kancelari? prawnicz? na ?wiadczenie us�ug prawniczych podopiecznym korzystaj?cym z pomocy OPS (alkoholikom, ofiarom przemocy w rodzinie itp). Wynagrodzenie miesi�czne to 750 z� netto.CPV jaki sobie na to znalaz�am to: 74114000-1 Doradztwo prawne i us�ugi informacyjneW tym roku zawar�em tak�e umow� z inn? Kancelari? prawnicz?, kt�ra ma ?wiadczyc us�ugi prawnicze nam jako firmie, wynagrodzenie to 1200,00 z�, a CPV - 74111000-0	Us�ugi w zakresie doradztwa prawnego i reprezentacji prawnej.Czy gdybym chcia� zawrze� umow� z kt�r?? z kancelarii na 3 lata to czy musia�bym stosowa� pzp? Czy takie kody s? poprawne? Mi to zr�nicowanie pasuje... ;-)[/i]
Data: Sro Lut 22, 2006 09:13
Dzia�: Prawo Zam�wie� Publicznych
Trudno zdoby� certyfikat- Wi�kszo�� Polak�w podejmuj�cych zatrudnienie w Holandii to pracownicy fizyczni. Prawo holenderskie gwarantuje im (je�li uko�czyli 23 lata) minimalne miesi�czne wynagrodzenie wynosz�ce 1300,8 euro. Cho� przewa�nie nie przekraczaj� tego progu, w Polsce i tak musz� dop�aca� podatek - wyja�nia Ralph Ferouge z kancelarii Loyens & Loeff N.V. w Amsterdamie.Wyja�nia te�, �e w praktyce tylko jednostki uzyskuj� w Holandiicertyfikat rezydencji podatkowej, kt�ry pozwoli�by im nie rozlicza� si� z PIT w kraju. Holenderskie w�adze skarbowe bardzo dok�adnie badaj� bowiem, czy dana osoba w rzeczywisto�ci wi�kszo�� swoich interes�w zar�wno gospodarczych, jak i osobistych ma w Holandii. - Sam fakt, �e obcokrajowiec mieszka i p�aci u nas podatki, nie gwarantuje mu automatycznego potwierdzenia statusu rezydenta i otrzymania certyfikatu - wyja�nia holenderski prawnik.�r�d�o: Rzeczpospolita 18 V 2007
Data: Pon Maj 21, 2007 9:12 am
Dzia�: �ycie w Polsce --- Het leven in Polen --- Life in Poland
Wy�wietle� 7835
1. Wysoko�� �rodk�w nie mo�e przekroczy� 5 – krotnej wysoko�ci przeci�tnego wynagrodzenia. W przypadku gdy dzia�alno�� jest podejmowana na zasadach okre�lonych dla sp�dzielni socjalnych w rozumieniu przepis�w prawa sp�dzielczego, wysoko�� przyznanych �rodk�w nie mo�e przekroczy� 3 – krotnego przeci�tnego wynagrodzenia na jednego cz�onka za�o�yciela sp�dzielni oraz 2 – krotnego przeci�tnego wynagrodzenia na jednego cz�onka przyst�puj�cego do niej po za�o�eniu sp�dzielni.2. Przez przeci�tne wynagrodzenie nale�y rozumie� przeci�tne miesi�czne wynagrodzenie w gospodarce narodowej w poprzednim kwartale od pierwszego dnia nast�pnego miesi�ca po og�oszeniu przez Prezesa GUS w Dzienniku Urz�dowym Rzeczypospolitej Polskiej „Monitor Polski”.
Cytat:Pozycjonowanie wielu fraz jest kosztowne i pracoch�onne, st�d wysokie zarobki najlepszych pozycjoner�w. -S�ysza�em o zleceniach za kilkadziesi�t tysi�cy z�otych miesi�cznie. No i s� te� pozycjonerzy, kt�rzy oferuj� us�ug� za 9.99 z� na Allegro - m�wi Micha� Makaruk .-W miar� dobry pozycjoner �wiadcz�cy us�ugi kilku klientom bez trudu zapewni sobie miesi�czne wynagrodzenie w wysoko�ci kilkukrotnej �redniej krajowej- uwa�a Iwanek.O du�ych kwotach m�wi� te� inni pozycjonerzy, z kt�rymi rozmawiali�my. -Pracuj�c samodzielnie i zlecaj�c podwykonawcom niekt�re prace pozycjoner mo�e osi�ga� dochody na poziomie kilkunastu-kilkudziesi�ciu tysi�cy miesi�cznie- twierdzi Lisiewski. Ciekawe ilu nowych "fan�w" pozycjonowania przysporzy sobie taki artyku� ;-)
Firma internetowa poszukuje programisty php do rozwoju istniejacego serwisu www (gra internetowa o tematyce pi�karskiej) oraz prac przy tworzeniu nowego serwisu (pobieralnia plikow).Wymagania:- znajomo�� php, MySQL, HTML, CSS- ��cze internetowe (praca zdalna)Zainteresowanych prosimy o nadsy�anie na email danych:- portfolio (linki do wykonanych projektow samodzielnie/wsp�udzia�)- ile srednio godzin dziennie chcialby�/chcia�abys pracowac- oczekiwane miesi�czne wynagrodzenie netto- CV mile widzianeZlecaj�cy: PHU Scribo, WarszawaEmail:
Data: Sro Wrz 12, 2007 11:50 am
Dzia�: Gie�da ofert: Poszukuj�/Kupi�/Sprzedam/Zlec�/Wsp�praca
Dosyc pilnie poszukujemy osoby kt�ra zaje�aby sie utrzymaniem naszej strony www ( biuro podr�y) Chodzi o kogos kto hobbystycznie tworzy� by dla nas bannery i dodawa� je na stronke, usuwa� usterki, dok�ada� ciekawe rozwiazania. Praca w domu w zaleznosci od wolnego czasu. Wynagrodzenie miesi�czne. Nie w kazdym miesiacu trzeba cos zrobic , chociaz wtedy kiedy nie trzeba stworzyc czegos konkretnego na potrzeby strony , dobrze by�oby ja np poindexowac etc...Generalnie - szukamy takiego"opiekuna " na prace dorywcz�.Pozdrawiamzainteresowanych prosimy o mail:
Data: Nie Mar 11, 2007 5:24 pm
Data: 2009-01-19, 09:40
Dzia�: Dofinansowania
najpierw sie usmialem ale pozniej zrobilo mi sie przykro... "...Polnische schweine?Wtorek, 28 pa�dziernika 2003 -Tr�jk� Niemc�w zatrzymano na hiszpa�skiej Majorce pod zarzutem zatrudniania w swoim gospodarstwie ma��e�stwa Polak�w w warunkach zbli�onych do niewolnictwa.Jak poda�a agencja dpa, powo�uj�c si� na tamtejsze gazety, niemieckiemu ma��e�stwu oraz ich doros�emu synowi zarzuca si� odebranie Polakom paszport�w. W czasie wolnym od pracy zatrudnieni byli zamykani w chlewie.Polacy musieli pracowa� w gospodarstwie Niemc�w 14 godzin dziennie za miesi�czne wynagrodzenie w wysoko�ci jedynie 200 euro.Zatrzymanych oskar�a si� o pozbawienie wolno�ci i stosowanie przymusu. Niemiecka rodzina zaprzecza zarzutom..." to nasze wejscie do europy!!?? smutne...
Data: Czw Pa� 30, 2003 12:12 am
Dzia�: Praca i emigracja
Zatrudniamy pracownika w stawkach godzinowych 6 z�/h. Czy aby obliczy� wynagrodzenie za czas niezdolno�ci do pracy1. wystarczy pomno�y� dzienne wynagrodzenie *80%* ilo�� dni chorobowego?2. Czy nale�y obliczy� miesi�czne wynagrodzenie brutto z ostatnich 12 m-cy - 18,71% /30* ilo�� dni * 80%? Je�li w tych ostatnich 12 miesi�cach pracownik by� na chorobowym to czy sumuj�c wynagrodzenia brutto dodaj� r�wnie� wynagrodzenie za czas niezdolno�ci do pracy?Jesli chodzi o wynagrodzenie za okres przepracowany to czy nadal obliczam przepracowane godziny * stawka? czy w zwi�zku z chorobowym nale�y obliczy� wynagrodzenie w inny spos�b?/dzi�ki z g�ryAnia
Data: Nie 18 Wrz 2005, 23:06
Dzia�: Umowy i wynagrodzenia
Pracownik by� zatrudniony na 1/2 etatu z wynagrodzeniem brutto 412 z�. Od miesi�ca 11.2004 do 12.2004 nastapi�a zmiana etatu na pe�ny z jednoczesn� zmiana wynagrodzenia na 1.000 brutto. Od 01.2005 pracownik jest zatrudniony na pe�nym etacie na 1.500 brutto. Od dnia 18.01.2005 do 16.02.2005 przebywa na zwolnieniu lekarskim.Mam pytanie jakie miesiace przyj�� do podstawy do wyp�aty wynagrodzenia za czas choroby.W ciagu ostatnik 6-ciu mieis�cy nie chorowa�. Wynagrodzenie sta�e miesi�czne bez zadnych premii i prowizji.Prosze o odpowied�
Data: �ro 2 Lut 2005, 21:19
Dzia�: �wiadczenia
Wy�wietle� 203
Cytat: Podle�niczy. 6 lat sta�u pracy, wykszta�cenie wy�sze, =podyplom�wka (druga w trakcie)- wynagrodzenie miesi�czne ok 1400 netto + 300 rozjazd�wCzy to s� niez�e zarobki? Nauczyciel, 22 lata sta�u, wykszta�cenie wy�sze, ci�g�e dokszta�canie - angielski, 1800 netto, minus umundurowanie, minus premie, minus mieszkanie s�uzbowe.A to s� niez�e zarobki ?W�a�ciciel ZUL.a, technik le�nik, obs�uguje 2.5 le�nictwa, zatrudnia �rednio 20 os�b, 2000 netto.A to s� niez�e zarobki ?PozdrawiamzulNie oa ja mam do obs�ugi 6 le�nictw i 2500 brutto- (to du�o? nie s�dz�), wy�sze wykszta�cenie, podyplo,�wka, angielski(certyfikuje si�), sta� za granic�- ale dla LP to za ma�o
Data: 2006-03-01, 17:06
Dzia�: Zak�ady Us�ug Le�nych
Wy�wietle� 8118
jest to nieobecnosc uspraw. niep�atna - wystawiasz mu za�w. o utraconym wynagrodzeniu za ten dzie� i policja czy s�d mu zwraca kask�Rozporz�dzenie MPiPS z dn. 15.05.1996r. w sprawie sposobu usprawiedliwiania nieobecno�ci w pracy...(Dz.U.Nr 60, poz.281) par.3 pkt 4To samo rozporz�dzenie par.6 i par.15 pkt 2.Rozporz�dzenie MPiPS z dn.29.05.1996r. w sprawiesposobu ustalania wynagrodzenia w okresie niewykonywania pracy.... par.12 pkt 1 obliczanie utraconego wynagrodzenia dla pracownik�w posiadajacyh wynagrodzenie miesi�czne (inne te� s�).
Data: 2008-07-15, 13:46
Dzia�: Czas pracy
Cytat: Podle�niczy. 6 lat sta�u pracy, wykszta�cenie wy�sze, =podyplom�wka (druga w trakcie)- wynagrodzenie miesi�czne ok 1400 netto + 300 rozjazd�wCzy to s� niez�e zarobki? Nauczyciel, 22 lata sta�u, wykszta�cenie wy�sze, ci�g�e dokszta�canie - angielski, 1800 netto, minus umundurowanie, minus premie, minus mieszkanie s�uzbowe.A to s� niez�e zarobki ?W�a�ciciel ZUL.a, technik le�nik, obs�uguje 2.5 le�nictwa, zatrudnia �rednio 20 os�b, 2000 netto.A to s� niez�e zarobki ?Pozdrawiamzul
Data: 2006-02-28, 23:12
przebywaj�c na zwolnieniu lekarskim z powodu komplikacji w ci��y zosta�am zwolniona z powodu likwidacji zak�adu pracy - umowa o prac� na czas nieokre�lony, a moje dokumenty zak�ad przekaza� do ZUS. Moje miesi�czne wynagrodzenie od roku by�o sta�e i wynosi�o 7000 z� brutto. Z takiej podstawy zak�ad wyp�aca� mi chorobowe. Moje pytanie brzmi czy ZUS dalej b�dzie wyp�aca� mi zasi�ek chorobowy a potem macie�y�ski w takiej samej wysoko�ci bior�c za podstaw� do oblicze� 7000 z� brutto , bo po mimo utraty zatrudnienia sytuacja finansowa kobiety nie ulega podorszeniu. Z kolei ZUS powiadomi� mnie �e b�d� mia�a wyp�acany zasi�ek chorobowy naliczony od wysoko�ci �redniej krajowej? Czy to jest mo�liwe ? Po co wi�c odprowadza�am sk�adki od swojego wynagrodzenia a nie od �redniej?Prosz� o pomoc i wyja�nienie czy to b��d urz�dnika czy szara rzeczywisto�� chroni�ca kobiety w ci��y.
Data: 2009-02-08, 16:56
Dzia�: Prawo ubezpiecze�
Cytat: Ja dla pewno�ci pyta�em dzisiaj w urz�dzie. Trzeba sobie przeanalizowa� wyci�g z domu maklerskiego. Od rubryk przych�d, koszty uzyskania i doch�d w picie 8c z biura odj�� sobie wyliczone kwoty i tak wpisa� do pit 38. Jednak zwolniony od podatku doch�d nie mo�e by� wy�szy ni� 1232 z� (2464 jednomiesi�czne przeci�tne wynagrodzenie w gospodarce narodowej w 2006 roku) Czy wraz z PITem dosta�e� wyci�g z zestawieniem wszystkich operacji na akcjach w 2006 roku?PS. Ja znalaz�em, �e przeci�tne miesi�czne wynagordzenie w gospodarce narodowej w 2006 roku wynios�o 2477,23 z�.Czyli odpisa� mozna 1238,61 z�.(M.P. Nr 12, poz. 125)
Data: 2007-03-13, 21:30
Dzia�: GPW
Potrzebuj� rady, mia�em zas�dzone alimenty w znacznej kwocie p�aci�em regularnie ale mniejsze kwoty po 400z� tyle na ile by�o mnie sta�, nie przeszkadza�o to mojej by�ej �onie, kt�ra jest sytuowana du�o lepiej ode mnie, teraz wnios�a ona bez uprzedzenia spraw� do komornika domagaj�c si� zaleg�o�ci + bierz�ce alimenty, komornik zabiera mi 60% wynagrodzenie i nie mam �rodk�w do �ycia i na utrzymanie drugiego dziecka, czy mog� wyst�pi� do s�du o umorzenie zaleg�o�ci i jak dzia�a prawo dochodzenia nale�no�ci 3 lata wtecz, rozliczenie miesi�czne, czy ca�e lata? dzi�kuj�
Data: 2009-02-06, 11:55
Od um�w cywilno - prawnych podobnie jak w przypadku przychod�w ze stosunku pracy podatek wynosi 18 %.Jednak od tego roku zmieni�y si� zasady potr�cania zaliczek od tych um. zlece�, kt�rych miesi�czne wynagrodzenie nie przekracza 200 z� brutto. Ot� w stosunku do takich um�w nale�y potr�ca� zrycza�towany podatek bez uwzgl�dniania KUP, oraz bez mo�liwo�ci odliczania sk�adki na ub. zdrowotne. Dodam, �e podatek nalicza sie od kwoty bruuto czyli przed obliczeniem podatku nie nale�y pomniejsza� przychodu o zap�acone sk�adki ZUS.
Data: 2009-01-12, 12:48
Dzia�: Umowy pracownicze, Dokumenty kadrowe
Pewnie chodzi o zwyczaj wieszania zdech�ego konia.W czasach wielkich �aglowc�w marynarze otrzymywali miesi�czne wynagrodzenie z g�ry, na kilka dni przed wyp�yni�ciem w morze. Powinni za nie kupi� niezb�dny ekwipunek, jednak "konia" zazwyczaj przepuszczano w tawernach, najcz�ciej na alkohol. Z tego powodu ca�y miesi�c pracowali "za darmo".Po up�ywie trzydziestu dni rejsu urz�dzali na pok�adzie "wieszanie zdech�ego konia". Wypychano worek s�om�, szmatami i formowano co� na kszta�t konia, kt�rego ci�gano po pok�adzie, bito i w ko�cu wieszano na rei, gdzie wisia� trzy dni. Tak�e �piewano szant� o tym koniu.
Data: 2008-01-20, 18:40
Dzia�: Nuty, melodie, s�owa
Wy�wietle� 16027
Osoby nie podlegaj�ce obowi�zkowi ubezpieczenia zdrowotnego mog� ubezpiecza� si� dobrowolnie na podstawie pisemnego wniosku z�o�onego w Kasie Chorych.Sk�adka na dobrowolne ubezpieczenie zdrowotne stanowi 7,75% podstawy wymiaru sk�adki. Podstaw� wymiaru sk�adki op�acanej przez ubezpieczonego dobrowolnie stanowi kwota zadeklarowanego miesi�cznego dochodu, nie ni�sza jednak od kwoty odpowiadaj�cej przeci�tnemu miesi�cznemu wynagrodzeniu w sektorze przedsi�biorstw z poprzedniego kwarta�u.Przeci�tne wynagrodzenie miesi�czne w sektorze przedsi�biorstw w trzecim kwartale 2002r. wynios�o 2287,21 z� - sk�adka na dobrowolne ubezpieczenie zdrowotne wynosi obecnie 177,26 z�.
Data: Czw 19 Gru 2002, 14:13
Dzia�: Rozliczenia z ZUS
Mam takie pytanie. W jaki spos�b wylicza si� wysoko�� zasi�ku macierzy�skiego? Czyta�am, �e powinien on wynie�� prawie tyle co miesi�czne wynagrodzenie.Jestem zatrudniona od 1 sierpnia 2004 na ca�y etat, na czas nieokre�lony, z wynagrodzeniem 830z�. Od pocz�tku listopada by�am na zwolnieniu. 12 grudnia urodzi�am dziecko. Do porodu pracowa�am wi�c kr�cej, ni� 6 miesi�cy. Zai�ek macierzy�ski, jaki do mnie przyszed� by� na kwot� 309z� (za 21 dni). Wida� go�ym okiem, �e za pe�en miesi�c dostan� prawie po�ow� wynagrodzenia. O co chodzi? Jak mog�o zosta� to wyliczone?Dzi�kuj� z g�ry za odpowiedzi.
Data: Czw 27 Sty 2005, 16:35
Wy�wietle� 1967
Prze�yciu do pierwszego za 2 korony 8 szyling�w i 3 pensy. Tyle bowiem wynosi�o miesi�czne wynagrodzenie za macanie kur. Ostatnio jednak ptaki zachowywa�y si� dziwnie. Nowet jego ulubiona kwoka Kamilla nie lubi�a gdy j� dotyka�. Durak zacz�� podejrzewa�, �e zdradza go po kryjomu z tym kurakiem z po�udnia Manuelem i nie wszystkie jajka pochodz� od niego. Jednak to nie by�o to, a gdy pewnego ranka w kurniku znalaz� za grz�d� ukryte jednorazowe chusteczki, wyra�nie zu�yte, wiedzia� ju� co to oznacza.
Data: 2006-03-07, 07:42
Dzia�: Wsp�lna Sala
Wy�wietle� 1802
Z ca�� pewno�ci� to w�a�nie pracownicy MOPS pracuj� za marne grosze w por�wnaniu z innymi publicznymi instytucjami w Gnie�nie!!!... du�a cze�� podopiecznych MOPS za takie wynagrodzenie miesi�czne jakie otrzymuj� tam pracownicy w �yciu nie posz�aby do pracy, bo po co? Pa�stwo wy�ywi za darmo, nie trzeba wstawa� o 6 rano na 8 godzin pracy. Smutne ale prawdziwe...Chodzi�o o to, �e jak napisa�em nie jest to lekka praca jak co niekt�rym osobom si� wydaje i nie ma czasu na to aby spija� sobie kawki itd..Jak wygl�da praca w innych instytucjach w Gnie�nie dobrze wiem i uwierz mi jest to nic w por�wnaniu z tym co si� dzieje w MOPS."W kr�tkim czasie Od kiedy istnieje MOPS "Chodzi o ten czas, kt�ry pozosta�. Nie ma co gdyba�, �e wcze�niej nie poszukali lokalu. Lepiej skupi� si� na tym co jest teraz i niech stosowne w�adze szybko podejm� konkretn� decyzj�.
Data: Nie Gru 07, 2008 18:34
Wy�wietle� 2944
Moj blad, przeczytalam chyba jakis nieaktualny artykul. Tymczasem na stronie ZUS'u jest napisane, iz "podstaw� wymiaru zasi�ku dla pracownika stanowi przeci�tne miesi�czne wynagrodzenie wyp�acone za okres 12 miesi�cy kalendarzowych poprzedzaj�cych powstanie niezdolno�ci do pracy albo z faktycznego okresu zatrudnienia za pe�ne kalendarzowe miesi�ce, je�eli niezdolno�� do pracy powsta�a przed up�ywem tego okresu".Czyli mowiac po ludzku ZUS oblicz srednia z miesiecy faktycznie przepracowanych (nie liczy sie urlop wychowaczy czy L-4? ) tzn rowniez tych sprzed wychowawczego, czy dobrze odczytuje?
Data: Sro, 28 Sty 2009, 13:45
Dzia�: Urlop macierzy�ski i wychowawczy
W pewnym przedsi�biorstwie �aden z pracownik�w dzia�ano�ci operacyjnej nie zarabia mniej niz 1500z� i nikt nie ma miesi�cznego wynagrodzenia wy�szego ni� 2500z�, przy czym• p�ace 40% pracownik�w nie przekraczaj� 1700z�• p�ace 60% pracownik�w nie przekraczaj� 1900z�• p�ace 80% pracownik�w nie przekraczaj� 2100z�• p�ace 90% pracownik�w nie przekraczaj� 2300z�Na podstawie tych informacji skonstruowa� szerego rozdzielczy. Sporz�dzi� odpowiedni histogram. Obliczy� �rednie miesi�czne wynagrodzenie pracownik�w operacyjnych. Obliczy� wariancj� i odchylenie standardowe. Zinterpretowa� warto�� obliczonych charakterystyk statystycznych. Obliczy� warto�ci w z�otych (z�) i euro (€), przyj�� kurs 1€=4z�.Prosz� o pomoc przynajmniej mniej wi�cej jak ma wyglada� to zadnie chcia�abym wiedzie�.
Data: 2007-08-31, 12:45
Dzia�: Statystyka opisowa
Cytat:Na dzisiejszej sesji Rady Powiatu, Rada uchwali�a wynagrodzenie miesi�czne nowego Starosty Artura Mackiewicza na kwot� 9232,70 z�. Poprzedni Starosta R.�awrynowicz zarabia� 8472,00 z�. R�znica w wynagrodzeniu faktycznie wynosi 1070 z� na korzy�� nowego Starosty z tym, ze R.�awrynowicz ze wzgl�du na sta� pracy mia� wi�ksz� kwot� z tytu�u dodatku sta�owego. Cz�owiek, kt�ry rzadzi� powiatem przez 8 lat mia� mniejsze o 760 z�.Jeszcze raz :STA� CZ�OWIEKU DO WYBOR�W mo�e ci wyznacz� pensj� jeszcze wy�sz�.A tak to Ci od tej gadki w�troba zgnije.
Data: Pi�tek, 15 Gru 2006, 14:44
Dzia�: :: miasto ko�obrzeg
Cytat:Cytat:Na dzisiejszej sesji Rady Powiatu, Rada uchwali�a wynagrodzenie miesi�czne nowego Starosty Artura Mackiewicza na kwot� 9232,70 z�. Poprzedni Starosta R.�awrynowicz zarabia� 8472,00 z�. R�znica w wynagrodzeniu faktycznie wynosi 1070 z� na korzy�� nowego Starosty z tym, ze R.�awrynowicz ze wzgl�du na sta� pracy mia� wi�ksz� kwot� z tytu�u dodatku sta�owego. Cz�owiek, kt�ry rzadzi� powiatem przez 8 lat mia� mniejsze o 760 z�.Co jest ludziska i PO wcy, tanie pa�sto Znam magistr�w z dwoma , trzema fakultetami , znajomo�ci� j�zyka, pracj�cych za 1000 z�otych na r�k�. To ju� zwyk�e .............To �aden argument , to startuj, w�adza si� wy�ywi!!!! gdzie te tanie pa�stwo ?no wlasnie politycy PiSu, PO i reszta, gdzie tanie panstwo? Wszystkich pytac a nie jednych. Ale Kali widzi tylko POWyszlo tak ze jest jeszcze drozsze niz tansze to nasze panstwo
Data: Pi�tek, 15 Gru 2006, 15:08
Witam serdecznie.Przyszed� mi o g�owy taki pomys�, aby za�o�y� firm� budowlan� z zakresu wylewek maszynowych. Pracowa�em kiedy� w tej bran�y i wiem, �e to by� dochodowy interes. Dziennie (�rednio zrobione 150m2) przywozili�my ponad 1500 z�. Wiem, �e od tego trzeba odliczy� koszty - wynagrodzenie pracownik�w, paliwo do maszyny, olej itd. Ale i tak wydaje mi si�, �e dziennie powinno zosta� na czysto ok 500 z�. Prosz� o pomoc osoby kt�re dzia�aj� w tej bran�y - ile kosztuje maszyna do wylewek, w�e, bus do transportu, laser do nanoszenia poziom�w itd? Ile wynosz� wydatki miesi�czne? Ile zostaje na czysto, czy nadal jest to dochodowy interes?Prosz� o piln� odpowied�. Z g�ry serdecznie dzi�kuj�.
Data: Cz, 17 kwi 2008, 11:09
Cytat:Cytat:Na dzisiejszej sesji Rady Powiatu, Rada uchwali�a wynagrodzenie miesi�czne nowego Starosty Artura Mackiewicza na kwot� 9232,70 z�. Poprzedni Starosta R.�awrynowicz zarabia� 8472,00 z�. R�znica w wynagrodzeniu faktycznie wynosi 1070 z� na korzy�� nowego Starosty z tym, ze R.�awrynowicz ze wzgl�du na sta� pracy mia� wi�ksz� kwot� z tytu�u dodatku sta�owego. Cz�owiek, kt�ry rzadzi� powiatem przez 8 lat mia� mniejsze o 760 z�.Co jest ludziska i PO wcy, tanie pa�sto Znam magistr�w z dwoma , trzema fakultetami , znajomo�ci� j�zyka, pracj�cych za 1000 z�otych na r�k�. To ju� zwyk�e .............To �aden argument , to startuj, w�adza si� wy�ywi!!!! gdzie te tanie pa�stwo ?a co to za fakultety i uczelnie ? wyzsza szkola gotowania na gazie (taki zart)?
Data: Pi�tek, 15 Gru 2006, 19:04
No bardzo �adnie abonament w porz�dku.Te po��czenia to chyba prototyp kr�luj�cego jeszcze niedawno w tepsie ‼impulsu”= 3 minuty.Co ciekawe po wydzwonieniu abonamentu liczy�a si� ju� chyba tylko sztuka po��czenia, bez wzgl�du na ich czas.Wg innej wersji od samego pocz�tku nie liczy� si� czas [do wyja�nienia]Mi�dzynarodowe du�o gorzej, to znaczy 1,8 raza dro�ej.Poda�e� prawid�owe warto�ci za 3 minutow� rozmow� tylko, �e w konwencyjnej jednostce rozliczeniowej, czyli franku z�otym.W Polsce AD 1939 przeliczano go po kursie 1,80z� za 1, czyli trzy minuty do Limy kosztowa�o 341,55 z�.Miesi�czne wynagrodzenie m�odszego oficera!Oczywi�cie zadajesz pytanie.
Data: Pn 29 wrz, 2008 23:10
Wy�wietle� 20906
Cytat:Na dzisiejszej sesji Rady Powiatu, Rada uchwali�a wynagrodzenie miesi�czne nowego Starosty Artura Mackiewicza na kwot� 9232,70 z�. Poprzedni Starosta R.�awrynowicz zarabia� 8472,00 z�. R�znica w wynagrodzeniu faktycznie wynosi 1070 z� na korzy�� nowego Starosty z tym, ze R.�awrynowicz ze wzgl�du na sta� pracy mia� wi�ksz� kwot� z tytu�u dodatku sta�owego. Cz�owiek, kt�ry rzadzi� powiatem przez 8 lat mia� mniejsze o 760 z�.Co jest ludziska i PO wcy, tanie pa�sto Znam magistr�w z dwoma , trzema fakultetami , znajomo�ci� j�zyka, pracj�cych za 1000 z�otych na r�k�. To ju� zwyk�e .............To �aden argument , to startuj, w�adza si� wy�ywi!!!! gdzie te tanie pa�stwo ?
Data: Pi�tek, 15 Gru 2006, 15:06
My�la�em na pocz�tek o wyko�czeni�wce typu szpachlowanie malowanie tapetowanie, oraz stawianie p�ot�w.. najmniejszy wk�ad jest potrzebny a p�niej mam zamiar zakupi� maszyne do produkcji siatki ogrodzeniowej i zak�ada� ja..auto mam osobowe ale na pocz�tek wystarczy bo sprzetu nie potrzeba wiele.teraz pytanie o przelicznik przyk�adowo zatruniam 3 osoby one bior� po te 10z� za godzine swoj� robote wykonuj� w ciagu 10godzin, ich robota kosztuje 300z� to ja musze liczy� moj zarobek jako np. 2x wynagrodzenie pracownika?? wiem ze kilka osob tak robi licza ile wezma pracownicy a potem doliczaja wlasny zarobek..jakie s� miesi�czne koszty prowadzenia DG??
Data: Cz, 3 lip 2008, 16:47
Agamp - porad� mi co� - jeste� taka bieg�a w tych sprawach finansowo-kadrowych. Je�eli zacz�am pobiera� zasi�ek macierzy�ski w I 2005 to chyba nie obowi�zuj� mnie przepisy z lutowej nowelizacji ustawy o zasi�kach? Obowi�zuje mnie wtedy ta stara Ustawa z 1999 roku? I powiedz mi jeszcze co�: czy premie i nagrody s� wliczane do podstawy wymiaru? Z ustawy wynika, �e tak:Art. 42. 1. Premie, nagrody i inne sk�adniki wynagrodzenia przys�uguj�ce za okresy miesi�czne wlicza si� do podstawy wymiaru zasi�ku chorobowego w kwocie wyp�aconej pracownikowi za miesi�ce kalendarzowe, z kt�rych wynagrodzenie przyjmuje si� do ustalenia podstawy wymiaru zasi�ku.CZy takie same zasady stosuje si� do naliczania zasi�iku macierzy�skiego? Jak nie masz si�y czy ch�ci to nie pisz, mam par� znajomych, kt�rych te� mog� podpyta�, ale znja� ciebie :wink: , to pewnie b�dziesz wiedzia�a i podzielisz si� swoj� wiedz� :lol: .
Data: Cz maja 12 2005, 21:42
Wy�wietle� 631734
Niemiecka firma WellStar przygotowuje si� do oficjalnego wej�cia do Polski na prze�omie wrze�nia i pa�dziernika 2008. W tym celu firma poszukuje nowych partner�w firmy, kt�rzy zapocz�tkowaliby rozw�j marki na naszym rynku i stworzyli siatk� sprzeda�ow� dla produkt�w.OFERTA FIRMY TO DOSKONA�E PRODUKTY ZDROWOTNO-�YWNO�CIOWE DOST�PNE NA KA�D� KIESZE�, b�d�ce trendem XXI w.W�a�nie Ty MO�ESZ BY� JEDNYM Z PIERWSZYCH PROMOTOR�W PRODUKT�W I DZIA�ALNO�CI FIRMY w Polsce, nie czekaj a� Tw�j znajomy zrobi to za CiebiePrzy��cz si� do nas. Firma oferuje Ci:- Produkty pretenduj�ce do miana �ywno�ci XXI wieku, kt�re swoj� skuteczno�� potwierdzi�y na rynkach Niemiec, Austrii, Szwajcarii i W�gier,- Mo�liwo�� zarobku z trzech r�nych ga��zi tz.: doch�d z Twojej drabiny sprzeda�owej, doch�d z Twojego sklepu internetowego (w�asna strona www nie jest wymagana), oraz - firma gwarantuje sta�e miesi�czne, DO�YWOTNIE!!! wynagrodzenie (warunkiem jest osi�gni�cie okre�lonego stanowiska przed 30-09-2008),- Firma dopiero wchodzi na rynek polski, wi�c MASZ SZANS� B�YSKAWICZNEGO OSI�GNI�CIA BARDZO WYSOKIEJ POZYCJI W STRUKTURACH FIRMY!!!,- Firma zapewnia szkolenia z najlepszymi �wiatowymi trenerami,- Zaj�cie to mo�e swobodnie wykonywa� osoba ucz�ca si�, pracuj�ca, itp. bez wzgl�du na wiek- Firma posiada �wiatowe certyfikaty nie tylko na sam produkt ale r�wnie� na spos�b jego dystrybucji co gwarantuje rzetelno�� i uczciwo�� jej partner�w.- Pomoc przy zaistnieniu w internecieWi�cej informacjiZ POWODU REGULAMINU FORUM ADRES STRONY WWW NALE�Y UZUPE�NI� o www i plwellstar-zdrowieNie czekaj! B�d� odwa�ny i przy��cz sie do nas by stworzy� dla siebie i innych lepsze jutro!!!
Data: Pn, 7 lip 2008, 07:52
Dzia�: Biznes oferty
przeci�tne miesi�czne wynagrodzenie brutto w sektorze przedsi�biorstw:RZESZ�W - 2470,04 z�LUBLIN - 2543,60 z�KRAK�W - 2936,55 z�WROC�AW - 3018,99 z�KATOWICE - 3299,10 z�WARSZAWA - 3992,00 z�niestety jeste�my pod tym wzgl�dem na samym ko�cu... Nawet Kielce, Bia�ystok s� przed nami... Ale 1500 zl roznicy miedzy Warszawa a Rzeszowem wprost poraza i rzuca na kolana... Niby tak kazdy mlaska ze chce inwestowac w doline lotnicza bo wyksztalceni pracownicy a chyba prawda jest taka ze nie wyksztalceni tylko malo wymagajaca i duzo bardziej oszczedna dla budzetu firmy sila robocza... bo oszczednosc 1500 zl na jednym pracowniku to duzo...--------------------------------------------------------------------------------i jeszcze jedna ciekawostka:ludno�� Rzeszowa-----ludno�� Tarnowa----------ludno�� Przemy�la1946---29 407----------1946 - 33 108------------1946 - 36 8412008---170 722---------2008- 116 967-----------2008- 67 127
Data: Pon Maj 19, 2008 6:06 pm
Cytat: Z ca�� pewno�ci� to w�a�nie pracownicy MOPS pracuj� za marne grosze w por�wnaniu z innymi publicznymi instytucjami w Gnie�nie!!!... du�a cze�� podopiecznych MOPS za takie wynagrodzenie miesi�czne jakie otrzymuj� tam pracownicy w �yciu nie posz�aby do pracy, bo po co? Pa�stwo wy�ywi za darmo, nie trzeba wstawa� o 6 rano na 8 godzin pracy. Smutne ale prawdziwe... Cytat: Punkt widzenia zale�y od punktu siedzenia. Cytat: 1. Prezydent zna� tre�c umowy i czas wypowiedzenia2. I tak dobrze �e Starosta zgodzi� si� na przed�u�enie umowy do marca. Nie musia�3 A co by�oby jak KOszary by�y prywatne. Z ko�cem roku na bruk? I wcze�niejszy prezydent i tera�niejszy i wszyscy �wi�ci w Gnie�nie. Ale has�o "jako� to b�dzie" zawsze jest na fali. Ta polska prowizorka trwa i trwa, a� w ko�cu musi p�kn��.Nie rozdawa� za darmo wszystkiego w koszarach na Wrzesi�skiej szkole , zostawi� budynek na awaryjne lokalizacje, a nie p�aka� nad rozlanym mlekiem i wprowadza� mops do schroniska m�odzie�owego.Kpina
Data: Nie Gru 07, 2008 19:05
Lata	Y	X1	X2	X3	X4	X51984	70,90	285,3	52,9	1,64	23,6	32411985	70,66	266,8	49,1	2,00	28,1	33221986	70,95	257,9	50,6	2,41	34,6	35801987	71,01	252,8	49,7	2,92	44,98	57301988	71,41	246,8	48,2	5,31	78,26	57301989	71,11	255,7	47,2	20,68	311,70	54001990	71,00	255,4	42,4	102,96	1591,70	44901991	70,69	233,2	33,8	175,60	2155,39	42001992	71,21	217,3	32,0	289,73	2996,10	39501993	71,69	207,7	27,9	390,43	4050,50	38451994	71,80	207,7	31,6	525,02	5459,00	37101995	72,01	207,1	38,1	690,92	7938,00	34961996	72,35	203,6	39,4	874,30	9981,00	35221997	72,72	204,9	42,6	1065,76	12144,00	32951998	73,11	209,4	45,2	1232,69	14211,00	28881999	73,16	219,4	42,0	1697,12	15913,37	2670Y - �rednia d�ugo�� �ycia ludno�ci w PolsceX1 - ilo�� zawartych ma��e�stw w tysi�cachX2 - ilo�� rozwod�w w tysi�cachX3 - przeci�tne wynagrodzenie miesi�czne brutto w z�X4 - PKB na 1 mieszka�ca w z�X5 - ca�kowita emisja g��wnych zanieczyszcze� powietrza (dwutlenek siarki, dwutlenek azotu) w tys. tonZna kto� spos�b opracowania modelu ekonometrycznego?? pomocy :(
Data: 2009-01-07, 20:28
Cytat: Art. 106. 1. Funkcjonariuszowi mog� by� przyznane nagrody roczne, nagrody uznaniowe i zapomogi.2. Nagroda roczna odpowiada wysoko�ci przys�uguj�cego funkcjonariuszowi miesi�cznego uposa�enia zasadniczego wraz z dodatkami o charakterze sta�ym.3. (49) Minister Sprawiedliwo�ci okre�li, w drodze rozporz�dzenia, warunki i tryb przyznawania nagr�d i zapom�g, o kt�rych mowa w ust. 1, uwzgl�dniaj�c w szczeg�lno�ci spos�b ustalania okres�w s�u�by warunkuj�cych nabycie prawa do nagrody rocznej, przes�anki jej obni�ania, a tak�e terminy jej wyp�aty oraz okoliczno�ci uzasadniaj�ce przyznawanie nagr�d uznaniowych i zapom�g pieni�nych.4. Rada Ministr�w ustala, w drodze rozporz�dzenia, wysoko�� funduszu na nagrody i zapomogi dla funkcjonariuszy. - ustawa o swI do tego jest jeszcze rozporz�dzenie MS z dnia 30 stycznia 2002 r. w sprawie warunk�w i trybu przyznawania funkcjonariuszom S�u�by Wi�ziennej nagr�d rocznych, nagr�d uznaniowych i zapom�g.Wysoko�� to co do zasady to tyle ile miesi�czne wynagrodzenie, chyba �e zachodz� okoliczno�ci okre�lone ww rozporz�dzeniu wtedy jest troch� inaczej.
Data: Czw Lip 31, 2008 7:11 am
Cytat: Przeci�tne miesi�czne wynagrodzenie pracownik�w w 2007 roku wynosi�o 2691,03. ...Druga kwestia jest taka, �e wierzy� mi si� nie chce, �e w dzisiejszych czasach osoba po studiach mo�e tak ma�o zarabia�. Mo�e �yj� w �wiecie u�udy, ale np, u nas w firmie poni�ej 2000 zarabiaj� tylko robotnicy. A nawet oni dostaj� 1300-1500 na r�k�. Reszta ma powy�ej 2000.W ci�gu ostatnich dw�ch latach sytuacja si� w Polsce zmieni�a. Nikt ju� nie pracuje za 500-600 z�, jak to mia�o miejsce na kasach w hipermarketach dwa lata temu Statystycznie, cz�owiek i pies maj� po 3nogi, wiec jest to nieprawda.Wsrod moich znajomych w Polsce mog� na palcach jednej r�ki policzyc tych ktorzy zarabiaj� powy�ej 1800-2000 na r�k�. Reszta z nich zarabia poni�ej 1500 zl na r�k�. I s� po studiach, pracuj� cz�sto w swoich zawodzach. Wi�c dziwi mnie to,ze kto� mo�e nie wierzy� w to,ze mo�na tak ma�o zarabia�. No chyba,�e ma si� prac� za�atwion� przez kogo� no albo pracuje sie w rodzinnej firmie, to wtedy zarabia si� normalne pieni�dze. Nie wszyscy maj� takie przywileje ,cho�by i chcieli!
Data: Wto Sty 27, 2009 10:01 pm
Dzia�: Oczekiwanie na dziecko
Cytat:Ale nie zgodz� si� z telka_es, �e 1400z� to ma�o. napisa�am,�e niezawsze jest to godziwe wynagrodzenie, czyli odpowiednie rodzaju ilo�ci jako�ci pracy oraz kwalifikcji danego pracownika, co stanowi przejaw wyzysku i to cz�sto !czasami nawet 3 000 to b�dzie za ma�o do wysi�ku jaki dana osoba wk�ada w wykonanie pracybtw. kontynuuj�c w�tek "ma�o" dla mnie 1400 to ma�o na miesi�czne utrzymanie410 mieszkanie i to tylko skromny pokoik450 szko�a - miesieczna op�ata100 - elektryka + gaz60 - internetjeszcze telefon 70,-sieci�wka by prousza� si� po mie�cie 30, -i 280 z� zostaje na 30 dni �yciaa gdzie ksi��ki do szko�y gdzie najta�sza kosztuje 39.99, nie m�wie ju� o op�atach za j�zyki, czym� do ubrania i drobnych przyjemno�ciach.......... zycie jest cholernie drogie - na szcz�cie mam rodzic�w - a i tak do ko�ca miesi�ca brakuje i nie m�wie �e brakuje wtedy gdy pozwalam soie na wszystko, brakuje nawet wtedy gdy wielu rzeczy sobie odmawiam.............naprawde podziwiam i szanuje ludzi kt�rzy zarbiaj� 800 z� i utrzymuj� rodzine dla mnie to mission immposible i wielki naprawde wielki respect dla nich........
Data: Czwartek, 26 Kwi 2007, 19:15
Wy�wietle� 1610
Firma Codivate poszukuje osoby na stanowisko Web Developer.Wymagania:- dobra znajomo�� XHTML i CSS- znajomo�� Adobe Photoshop w stopniu umo�liwiaj�cym przygotowanie szablon�w XHTML na podstawie dostarczonych projekt�w graficznych- udokumentowane do�wiadczenie (portfolio)- odpowiedzialno��, sumienno��, terminowo��Mile widziane:- dobra znajomo�c Joomla!- podstawowa znajomo�� PHP- podstawowa znajomo�� JavaScript- zmys� estetycznyOferujemy:- prac� przy ciekawych, nowatorskich projektach- przyjazn� atmosfer� pracy w m�odym, dynamicznym zespole- atrakcyjne wynagrodzenie miesi�czneOsoby zainteresowane prosimy o przes�anie swojego CV oraz listy zrealizowanych projekt�w na adres w tytule maila podaj�c "Web Developer".W przesy�anym CV prosimy r�wnie� o dopisanie:"Wyra�am zgod� na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezb�dnych do realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z Ustaw� z dn. 29.08.97 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. nr 133, poz. 833)"Wi�cej o Codivate:
Data: Pon Cze 11, 2007 4:58 pm
a na ostatnim "psim spotkaniu" mia�am w�a�nie okazj� zn�w porozmawia� z psiarzami nt naszego azylu... a dok�adniej "pracownika" azylu...chcia�abym pozna� p. Halin� Grim z Rybnika, kt�ra jest tak zadowolona z ich us�ug, bo jest to pierwsza osoba, od kt�rej s�ysz� POZYTYWN� opini� o dzia�. tej plac�wki (ale pewnie mia�am pecha)no i z pewno�ci� to zwyk�y zbieg okoliczno�ci, �e pozytywnie wypowiada si� mieszkanka Rybnika a nikt z �or? hmmmm a czy pan dyr ZTK - S�awomir Zdrojewski jest nadal mieszka�cem Rybnika? 15 lat temu by�...tak si� zastanawiam... jak� motywacj� ma dyr, kt�ry jest mieszka�cem innego miasta, aby w �orskim ZTK i podlegaj�cym mu azylu by�o dobrze? miesi�czne wynagrodzenie? mo�e, gdyby na co dzie� - nie tylko w godzinach pracy ale i w sklepie, na spacerku, w ko�ciele... musia� spotyka� si� z �orzanami, inaczej reagowa�by na pewne fakty...ale to tylko moje gdybanie"�orzanka zamierza zainteresowa� azylem prokuratur�." - mam nadziej�, �e tak si� stanie! Sylwiu!!! trzymam kciuki za Ciebie i Negr�!!!
Data: 02 Lut 2008, 19:10
Dzia�: Zwierzaki
Przeczyta�em w�a�nie na onecie ma�y artyku� o zmianach z KP.Napisano to, m.in.:Cytat:"Pakiet dla najmniejszychPodstawow� zmian� proponowan� przez resort pracy jest wydzielenie firm zatrudniaj�cych mniej ni� 10 os�b oraz os�b fizycznych jako odr�bnej grupy pracodawc�w, kt�rzy nie musz� stosowa� wszystkich przepis�w kodeksu pracy. Ponad 1,5 mln pracodawc�w zostanie wi�c zwolnionych z tego obowi�zku.Po pierwsze, nie b�dzie ich obowi�zywa� wi�kszo�� przepis�w ograniczaj�cych zwolnienia pracownik�w. B�d� mogli np. rozwi�za� stosunek pracy z podw�adnymi w wieku przedemerytalnym, je�li wyp�ac� im odprawy, kt�rych wysoko�� b�dzie uzale�niona od sta�u zatrudnienia u danego pracodawcy (maksymalnie b�dzie to 12-miesi�czne wynagrodzenie). W projekcie pojawi�a si� jednak sprzeczno��, poniewa� z kolejnych przepis�w wynika, �e odprawy w og�le nie otrzymaj� ci kt�rzy pracuj� kr�cej ni� rok."I wszystko by�oby fajnie, gdyby nie zdanie: Po pierwsze, nie b�dzie ich obowi�zywa� wi�kszo�� przepis�w ograniczaj�cych zwolnienia pracownik�w. B�d� mogli np. rozwi�za� stosunek pracy z podw�adnymi w wieku przedemerytalnym, je�li wyp�ac� im odprawy, kt�rych wysoko�� b�dzie uzale�niona od sta�u zatrudnienia u danego pracodawcy (maksymalnie b�dzie to 12-miesi�czne wynagrodzenie). Kogo z tych "ma�ych" b�dzie sta� na tak wysok� odpraw�?
Data: Pn, 3 mar 2008, 08:02
Cytat: Trudno zdoby� certyfikat- Wi�kszo�� Polak�w podejmuj�cych zatrudnienie w Holandii to pracownicy fizyczni. Prawo holenderskie gwarantuje im (je�li uko�czyli 23 lata) minimalne miesi�czne wynagrodzenie wynosz�ce 1300,8 euro. Cho� przewa�nie nie przekraczaj� tego progu, w Polsce i tak musz� dop�aca� podatek - wyja�nia Ralph Ferouge z kancelarii Loyens & Loeff N.V. w Amsterdamie.Wyja�nia te�, �e w praktyce tylko jednostki uzyskuj� w Holandiicertyfikat rezydencji podatkowej, kt�ry pozwoli�by im nie rozlicza� si� z PIT w kraju. Holenderskie w�adze skarbowe bardzo dok�adnie badaj� bowiem, czy dana osoba w rzeczywisto�ci wi�kszo�� swoich interes�w zar�wno gospodarczych, jak i osobistych ma w Holandii. - Sam fakt, �e obcokrajowiec mieszka i p�aci u nas podatki, nie gwarantuje mu automatycznego potwierdzenia statusu rezydenta i otrzymania certyfikatu - wyja�nia holenderski prawnik. Niestety ale nie znam procedury uzyskania holenderskiej rezydencji podatkowej.Moze warto byloby sie zapytac autora ww. artykulu a nastepnie umiescic tutaj niezbedne informacje.Pewnie nie jednej osobie przydatne.Pozdrawiam.Zrodlo:
Data: Wto Maj 22, 2007 2:35 pm
Dzia�: Finanse --- Financi�n --- Finances
Wy�wietle� 6268
Witam!Poczu�em si� w obowi�zku podzieli� posiadanymi przeze mnie informacjami dot.firm zajmujacych si� reklam� na samochodach,Jest ich w polsce dwie Pie&Gio i El Fuego.Obie dzia�aj� na bardzo podobnych zasadach,wed�ug tego samego systemu.Ponadto w�a�cicielami obydwu s� cudzoziemcy:w przypadku Pier&Gio - W�och,a El Fuego - W�gier.Ja znam w�gierski i mam na W�grzech przyjaci�,co spowodowa�o,�e doszuka�em informacji o tym,�e w zesz�ym roku na W�grzech dzia�a�y dwie firmy dzia�aj�ce wed�ug identycznego systemu:1.Wp�ata przy podpisaniu umowy,reklama na samochodzie,miesi�czne wynagodzenie lub2.Zakup samochodu za ich po�rednictwem,reklama na aucie,wynagrodzenie.W�gierskie firmy nazywa�y si�: ILL FERRO i HIRAUTO.Ju� ich nie ma.W lutym2007 roku "zawiesili" wyp�aty na trzy miesi�ce"z powodu zmiany w�a�ciciela".W Maju 2007 8 tysi�cy ludzi nadal bezskutecznie czeka�o na swoje wyp�aty niejednokrotnie pozostaj�c z kredytami na zakupione samochody.Rozpocz�� si� skandal, firmy si� likwidowa�y,ILL FERRO zostawi�o umowy z danymi ludzi na podw�rku i tym podobne kwiatki.Trwaj� procesy,ludzie pr�buj� co� odzyska�.Reszt� mo�na poczyta� sobie na stronach ,do kt�rych za��czam linki,pochodz� z gazety"Nepsabadsag"i s� po w�giersku,je�eli jednak komu� zale�y na sprawdzeniu podanych przeze mnie danych to znajdzie osob� znaj�c� ten j�zyk.Wbrew pozorom jest ich w Polsce sporo.Warto si� zastanowi� zanim podpisze si� umow�.Mnie osobi�cie to zniech�ci�o skutecznie.Pozdrawiam oto linki:nol.hu/cikk/437035/,nol.hu/cikk/445779/,nol.hu/cikk/445167/,nol.hu/cikk/446800/nol.hu/cikk/448647/,nol.hu/cikk/445627/,na tych stonach s� dalsze linki,a poza tym mo�na poszuka� samemu
Data: Pn, 19 maja 2008, 22:43
Dzia�: Marketing i Reklama
Witam, mam problem z cen? oferty- wynagrodzenie jest rycza�towe, ale zosta�o podzielone na cene �?czn? i cen� miesi�czn? , i w jednej z cen za miesi?c wykonywania danej us�ugi Wykonawca pomyli� si� tzn przeoczy� jedn? cyfr� w kwocie Vatu sumuj?c j? z cen? netto, np. cena miesi�czna netto 2, 40, vat- 1,45, cena brutto3, 80- przeoczy� 0,05 gr. czy mozna to w og�le poprawic? czy oferta jest do odrzucenia? czy uznac za oczywista omy�ke pisarsk?? nie ma innych dokument�w z kt�rych by wynika�o ze si� pomyli�, tzn �e �le przepisa� np. z kalkulacji ceny. bo przy cenie rycza�towej rozbitej tak�e na stawki miesi�czne w umowie powinna wi?zac cena brutto bez wzgl�du na spos�b obliczenia, a tutaj cena brutto jest do poprawki.w drugiej ofercie znowu- wykonawca nie przeczyta� ze na cen� �aczn? sklada si� cena za miesiac wykonywania us�ugi i wpisa� w rubryce kwota za miesiac- kwot� za rok wykonywania tej us�ugi ( cena �?czna obejmuje 12 miesiecy wykonywania 2 rodzaj�w us�ug- stawki miesi�czne dla tych us�ug wykonawcy mieli takze podac w ofercie) co robi�/ wezwac wykonawce do wyja?nienia- dlaczego jego cena miesi�czna za jeden rodzaj us�ug nie zgadza si� z cena �?czn?? i potem odrzuci� jako omy�ke k�rej nie mo�na porawi� ani uzna� za omy�ke pisarsk??czy odrzucic od razu?
Data: Wto Maj 20, 2008 16:47
Cytat: hoi,tak bylem i mi babka powiedziala ze wystarczy mi paszport, soffi numer i ona sobie wszystko wklepie w komputer i wypelnie jakis formularz i wtedy wysla to pisemko poczta do mnie! tak mi Pani powiedziala.tylko ze musze poczkac zeby przepracowac chociaz pelny miesiac i wtedy sie bede o takie cos starac bo zawsze lepiej miec cos w zanadrzu!Pozdrawiam ja znowu znalaz�em taki niezbyt pocieszaj�cy tekst:Trudno zdoby� certyfikat- Wi�kszo�� Polak�w podejmuj�cych zatrudnienie w Holandii to pracownicy fizyczni. Prawo holenderskie gwarantuje im (je�li uko�czyli 23 lata) minimalne miesi�czne wynagrodzenie wynosz�ce 1300,8 euro. Cho� przewa�nie nie przekraczaj� tego progu, w Polsce i tak musz� dop�aca� podatek - wyja�nia Ralph Ferouge z kancelarii Loyens & Loeff N.V. w Amsterdamie.Wyja�nia te�, �e w praktyce tylko jednostki uzyskuj� w Holandii certyfikat rezydencji podatkowej, kt�ry pozwoli�by im nie rozlicza� si� z PIT w kraju. Holenderskie w�adze skarbowe bardzo dok�adnie badaj� bowiem, czy dana osoba w rzeczywisto�ci wi�kszo�� swoich interes�w zar�wno gospodarczych, jak i osobistych ma w Holandii. - Sam fakt, �e obcokrajowiec mieszka i p�aci u nas podatki, nie gwarantuje mu automatycznego potwierdzenia statusu rezydenta i otrzymania certyfikatu - wyja�nia holenderski prawnik
Data: Pi� Cze 29, 2007 4:56 pm
I jeszcze troch� fakt�w.Rosn� pensje, renty i emerytury 07:10 27.08.2006niedzielaZ danych G��wnego Urz�du Statystycznego wynika, �e rosn� p�ace realne. Tak�e dynamika przeci�tnych emerytur i rent, na skutek przeprowadzonej w marcu waloryzacji, by�a znacznie wy�sza ni� w roku ubieg�ym.Jak poinformowa� prezes GUS Janusz Witkowski przeci�tne miesi�czne wynagrodzenie brutto w sektorze przedsi�biorstw wynios�o w lipcu 2 tysi�ce 575 z�otych i by�o o blisko 5 procent wy�sze ni� w roku ubieg�ym. Najwi�cej wzros�y p�ace w budownictwie, co jest cz�ciowo zwi�zane z odp�ywem pracownik�w za granic�, a tak�e w obs�udze nieruchomo�ci i firm, przetw�rstwie przemys�owym a nawet w g�rnictwie.Przeci�tne miesi�czne wynagrodzenie brutto w sektorze publicznym wynios�o 3 tysi�ce 150 z�otych, w prywatnym za� 2 tysi�ce 530 z�otych. Janusz Witkowski zwr�ci� te� uwag�, �e niska inflacja powoduje, i� tak�e przeci�tna emerytura i renta jest w tej chwili wy�sza ni� w roku ubieg�ym i wynios�a w lipcu 1270 zotych. W przypadku rolnik�w indywidualnych by�o to 820 z�otych.Kwota brutto zasi�k�w dla bezrobotnych , nie licz�c sk�adki na ubezpieczenie spo�eczne, wynios�a w ubieg�ym miesi�cu 170 z�otych.
Data: Pi�tek, 1 Wrz 2006, 14:37
Dzia�: :: wydarzenia, opinie, komentarze
Prosz� o pomoc w wyja�nieniu: jakie sk�adniki wchodz� do wyliczenia kwoty na zasi�ek chorobowy.By�am na zwolnieniu lekarskim jeszcze trzy miesi�ce po ustaniu zatrudnienia.ZUS wyp�aci� mi �mieszn� kwot� .Na moje pytanie z czego zosta�a ona wyliczona dosta�am odpowied� ,�e zak�ad pracy przes�a� tak� kwot� tj czysta podstawa wyp�aty bez �adnych premii.Znalaz�am ust.z dn. 25 czerwca 199 roku a w niej art. 42 (stan prawny na dzie� 8 luty 2005) o tym, �e "Premie, nagrody i inne sk�adniki wynagrodzenia przys�uguj�ce za okresy miesi�czne wlicza si� do podstawy wymiaru zasi�ku chorobowego w kwocie wyp�aconej pracownikowi za miesi�ce kalendarzowe,z kt�rych wynagrodzenie przyjmuje si� do ustalenia podstawy wymiaru zasi�ku" zatem nic ju� nie rozumiem.Mam druki RMUA i PIT i na ich podstawie wychodzi ,zupe�nie inna kwota ni� to co mi wyp�acono.Inspekcja Pracy radzi�a aby spraw� odda� do s�du ale na ZUS ,przecie� to pracodawca przes�a� kwoty do naliczania.Prosz� o pomoc w tej sprawie.Podstaw� mia�am ma�� 1070.74 brutt,DRUGIE TYLE STANOWI�Y PREMIE, ZATEM CO Z TYM?
Data: Pi� 27 Kwi 2007, 12:13
Witam!umieszczam ponownie informacj�,kt�r� ju� umieszcza�em wcze�niej,ale przy innych postach:Poczu�em si� w obowi�zku podzieli� posiadanymi przeze mnie informacjami dot.firm zajmujacych si� reklam� na samochodach,Jest ich w polsce dwie Pie&Gio i El Fuego.Obie dzia�aj� na bardzo podobnych zasadach,wed�ug tego samego systemu.Ponadto w�a�cicielami obydwu s� cudzoziemcy:w przypadku Pier&Gio - W�och,a El Fuego - W�gier.Ja znam w�gierski i mam na W�grzech przyjaci�,co spowodowa�o,�e doszuka�em informacji o tym,�e w zesz�ym roku na W�grzech dzia�a�y dwie firmy dzia�aj�ce wed�ug identycznego systemu:1.Wp�ata przy podpisaniu umowy,reklama na samochodzie,miesi�czne wynagodzenie lub2.Zakup samochodu za ich po�rednictwem,reklama na aucie,wynagrodzenie.W�gierskie firmy nazywa�y si�: ILL FERRO i HIRAUTO.Ju� ich nie ma.W lutym2007 roku "zawiesili" wyp�aty na trzy miesi�ce"z powodu zmiany w�a�ciciela".W Maju 2007 8 tysi�cy ludzi nadal bezskutecznie czeka�o na swoje wyp�aty niejednokrotnie pozostaj�c z kredytami na zakupione samochody.Rozpocz�� si� skandal, firmy si� likwidowa�y,ILL FERRO zostawi�o umowy z danymi ludzi na podw�rku i tym podobne kwiatki.Trwaj� procesy,ludzie pr�buj� co� odzyska�.Reszt� mo�na poczyta� sobie na stronach ,do kt�rych za��czam linki,pochodz� z gazety"Nepsabadsag"i s� po w�giersku,je�eli jednak komu� zale�y na sprawdzeniu podanych przeze mnie danych to znajdzie osob� znaj�c� ten j�zyk.Wbrew pozorom jest ich w Polsce sporo.Warto si� zastanowi� zanim podpisze si� umow�.Mnie osobi�cie to zniech�ci�o skutecznie.Pozdrawiam oto linki:nol.hu/cikk/437035/,nol.hu/cikk/445779/,nol.hu/cikk/445167/,nol.hu/cikk/446800/nol.hu/cikk/448647/,nol.hu/cikk/445627/,na tych
Data: So, 21 cze 2008, 21:24
Wy�wietle� 6763
Witam serdecznie,jako przedstawiciel forum fotograficznego(www.forumphoto.pl) og�aszam i�:poszukujemy os�b ch�tnych do zaj�cia poni�ej wymienionych stanowisk, w rozliczeniu comiesi�cznym, z okresem pr�bnym na czas jednego miesi�ca(okres pr�bny jest p�atny).Redaktor Dzia�u Sprz�t Fotograficzny - do obowi�zk�w redaktora nale�e� b�dzie uzupe�nianie dzia��w dotycz�cych wszystkich modeli aparat�w fotograficznych. Pomoc przy wyborze aparatu fotograficznego, dla os�b pocz�tkuj�cych.Redaktor Og�lny - otrzymuje prywatne zlecenia na konkretne tematy zwi�zane z fotografi�.Newsman - do obowi�zk�w redaktora dzia�u nowkinki(http://www.forumphoto.pl/viewforum.php?f=8), nale�e� b�dzie codzienne dodawanie wiadomo�ci zwi�zanej tematycznie z forum.Moderator - moderacja forum, usuwanie zb�dnych wiadomo�ci, pomoc we wszelakich problemach poruszanych na forum.Administrator - zarz�dzanie forum pod wzgl�dem technicznym i merytorycznym. G��wnym zadaniem administratora b�dzie pozyskiwanie nowych moderator�w oraz sprawowanie nad nimi opieki.Redaktor Bloga Fotorgaficznego - pisanie i promocja bloga fotograficznego. Na nasze zlecenie piszesz bloga, nas aby interesuj� statystyki i zainteresowanie blogiem. Bardzo dobra posada dla m�odych i kreatywnych;)Minimalne wynagrodzenie miesi�czne wynosi: 100z�, maksymalne: 1.000z�Je�eli jeste� zainteresowany jak�kolwiek z mo�liwych pozycji, serdecznie zapraszam do kontaktu ze mn�, pod adresem e-mail:Na mail prosz� wysy�a� kr�tki opis w�asnej osoby, zainteresowa� oraz wzmiank� o tym, jak d�ugo interesujesz si� fotografi�. Nie przyjmujemy os�b, kt�re nie maj� o fotografii zielonego poj�cia!Z bardzo niskimi uk�onami, �egna si� na razie...administracja forum fotorgaficznego -
Data: 19.10.2008, 12:27:43
Przeci�tne wynagrodzenie przekroczy�o 3 tys. z�18.12.2007Do blisko 3,1 tys. z� brutto wzros�o w listopadzie przeci�tne miesi�czne wynagrodzenie w sektorze przedsi�biorstw – poinformowa� G��wny Urz�d StatystycznyW listopadzie przeci�tne wynagrodzenie og�em brutto w przedsi�biorstwach wynios�o 3092,01 z�, a bez wyp�at z zysku – 3088,11 z�. W por�wnaniu z pa�dziernikiem br. warto�ci te by�y wy�sze odpowiednio o 4,8 proc. oraz 4,6 proc.W skali roku, czyli w stosunku do poziomu �redniej p�acy z listopada 2006 roku, wynagrodzenie w sektorze przedsi�biorstw zwi�kszy�o si� o 12 proc. (zar�wno wynagrodzenie og�em, jak i bez wyp�at z zysku). Od stycznia do ko�ca listopada br. wzrost (w obydwu przypadkach) wyni�s� 9,5 proc.G��wny Urz�d Statystyczny poda� te� dane na temat przeci�tnego zatrudnienia w sferze produkcyjnej w minionym miesi�cu. Wynios�o ono 5 mln 233,4 tys. os�b, to jest o 0,3 proc. wi�cej ni� w pa�dzierniku. W por�wnaniu z listopadem 2006 wzros�o ono o 5 proc., a od pocz�tku 2007 roku – o 4,7 proc.T.Sz., GUS
Data: 2007-12-18, 21:54
Dzia�: Na ka�dy temat...
PimpMySite.ie poszukuje talent�w!Oferujemy sta�� prac� zdaln� w dowolnych godzinach lub prace nad projektami rozliczanymi indywidualnie.Rozliczenie w cyklu miesi�cznym w oparciu o raporty z wykonanych prac. Stawka godzinowa netto kszta�tuje si� w granicach 15-50 z� za godzin� co w przypadku pracy w pe�nym wymiarze godzin daje miesi�czne zarobki na poziomie 2400-8000 z� na r�k�. Wysoko�� zarobk�w uzale�niona jest od umiej�tno�ci i projekt�w nad, kt�rymi aktualnie pracujemy. Mo�liwa jest tez praca nad indywidualnymi projektami - wynagrodzenie jest tu ustalane za wykonanie projektu.Wymagania:* PHP* MySQL* (x)HTML + CSS* podstawy JavaScript* Terminowo��Mile widziane:* JavaScript* AJAX* znajomo�� j�zyka angielskiego (nazwy, komentarze w kodzie)* umiej�tno�ci "ciecia" szablon�w do grafiki/htmla/css dla tworzonej strony* do�wiadczenie w pracy z r�norodnymi API* do�wiadczenie w pracy z plikami XMLOd czego zale�� zarobki:* Dotychczasowe realizacje i do�wiadczenieOsoby zainteresowane prosz� o kontakt mailowy (notka o sobie + KONIECZNIE linki do w�asnych realizacji/portfolio)Zapraszamy do wspolpracy,Andrzej Holubowiczskype: flatron_110
Data: Pon Gru 03, 2007 5:16 pm
Cytat: Podle�niczy. 6 lat sta�u pracy, wykszta�cenie wy�sze, =podyplom�wka (druga w trakcie)- wynagrodzenie miesi�czne ok 1400 netto + 300 rozjazd�wCzy to s� niez�e zarobki? zaraz.. zaraz.. jaka podyplom�wka (i ta w trakcie) bo z ca�ym szacunkiem "studium wyceny zasob�w le�nych" czy "podyplomowe studium ochrony �rodowiska" to dla mnie niewiele znaczy i w ramach podnoszenia kwalifikacji specjali�cie SL przydac sie mo�e ...i wybacz szczero�� ale to nie s� w mych oczach kwalifikacje do zarz�dzania og�lnopolsk� firm�! Praca w LP za� od powiedzmy nadle�niczego w g�r� to znacznie wiecej z czystym zarz�dzaniem ma wsp�lnego ni� z le�nictwem jako takim Jak j�zyki? I nie interesuj� mnie jakie� tam certyfikaty a p�ynna ich znajomo�� w mowie i pi�mie jedynie (akcent bezb��dny sobie daruj) Ale mimo wszystko nawet to kwalifikuje Ci� do znacznie lepszych zarobk�w i wy�szych stanowisk bo na tle innych le�nik�w jawisz mi sie jako mocarz wr�cz! Bo co powiesz na taki do�� typowy wci�� w LP przypadek? ....le�niczy, wyksztacenie �rednie niepe�ne, 30 lat pracy, zero j�zyk�w obcych ewentualnie "pogawarit" �a�o�nie potrafi, komputer to dla� maszyna kosmiczna a rejestrator na "granicy zasiegu" umys�owego si� znajduje i odpowiednie do "kwalifikacji" zarobki tj. 3000 netto + 400 rozjazd�w w XXI wieku! .......... a najbardziej niepoj�te �e LP to w takich w�a�nie ludzi "inwestuje" bo lepiej wykszta�conych wog�le do pracy nie przyjmuj� ciekawe dlaczego akurat tymi "osi�gnieciami" przed Europ� si� nie chwal� bo tam to jest niedopomy�lenia absolutnie Wzorcowa gospodarka le�na Europy! ..unikalny model! Niech ca�y �wiat z nas przyk�ad bierze... wiekszych ni� to bzdur (a cz�sto na le�nych sp�dach w ramach dowarto�ciowania padaj�cych) to w �yciu nie s�ysza�em chyba :D:D Pozdrowienia
Data: 2006-02-27, 17:58
Cytat: Obci�li pensj� pani burmistrzdzi�Nowa burmistrz �arowa Lilla Gruntkowska b�dzie zarabia� 6673 z�otych. To blisko 3 tysi�ce z�otych mniej ni� propozycja wynagrodzenia, kt�r� przedstawi�a sama zainteresowana.Przypomnijmy, �e Lilla Gruntkowska zaproponowa�a w uchwale, �eby jej miesi�czne wynagrodzenie wynosi�o 9392 z�ote brutto. To najwy�sza kwota, na kt�r� pozwala�a jej ustawa.Wi�kszo�� radnych uzna�a jednak wczoraj na sesji, �e gmina jest w bardzo trudnej sytuacji finansowej i zwyczajnie nie sta� jej na tak wysoko op�acanego gospodarza. Za mniejsz� pensj� dla burmistrza by�o siedmiu radnych, jeden si� wstrzyma� od g�osu, a sze�ciu g�osowa�o przeciw.- W grudniu sami obni�yli�my sobie diety o dwadzie�cia procent do jednych z najni�szych w kraju - t�umaczy Tadeusz Reruch, �arowski radny, kt�ry wyszed� z tak� inicjatyw�. - Postanowili�my wi�c, �e i pensja burmistrza powinna by� mniejsza.Radni podkre�lali r�wnie�, �e nie ma w tym �adnych personalnych aspekt�w i tak samo zachowaliby si� w stosunku do ka�dej innej osoby, kt�ra wygra�aby przedterminowe wybory.Te by�y konieczne, gdy� poprzedni burmistrz Marek Zywer zrezygnowa� ze swojej funkcji, w�a�nie z powodu k�opot�w gminy. Uzna�, �e nie chce odpowiada� za zad�u�enie, kt�remu winni s� jego poprzednicy.�ar�w jest w bardzo trudnej sytuacji finansowej. Komornicy czekaj� na gminne pieni�dze. Samorz�d musi wzi�� w tym roku ponad 10 mln z� kredytu na sp�at� najpilniejszych d�ug�w. ��czne zobowi�zania �arowa na koniec ubieg�ego roku wynosi�y ponad 16 mln z�. To blisko 60 procent ubieg�orocznych dochod�w gminy.Za tak� sytuacj� obwiniani s� Zbigniew Chlebowski i Lilla Gruntkowska, kt�rzy byli burmistrzami �arowa.Ma�gorzata Moczulska - POLSKA Gazeta Wroc�awska Data: Wto Kwi 01, 2008 14:02
Dzia�: Polityka, samorz�dowcy
Cytat:Nie wiem, jak� ocen� mia� Smerf z matematyki, ale w bie��cym roku �rednie, miesi�czne wynagrodzenie, jakie pracownik usteckiego ratusza bierze na r�k� (wraz z trzynastk�) wynosi oko�o 2,5 tysi�ca z�otych.Pozdrawiam serdecznieNa r�k� to jest netto a SM pisa� o kwocie brutto czy�by rzecznik miasta nie rozr�nia� tych poj��? Tok rozumowania SM jest og�lnie s�uszny tylko nie wzi�� pod uwag� wspomnianej przez rzecznika 13stej pensji wi�c te 3130000 powinien podzieli� przez 63 (liczba zatrudnionych) i przez 13 pensji w roku (uwzgl�dniaj�c trzynastk�) a nie przez 12 co daje wynik w przybli�eniu 3812,73z� brutto. W sumie z trzynastk� czy bez na jedno wychodzi bo kasa i tak idzie do tych samych kieszeni. Odejmuj�c podatek, sk�adki na ubezpieczenia spo�eczne i zdrowotne itp. to wyjdzie na r�k� mniej wi�cej taka kwota jak� poda� rzecznik. Ewentualnie mo�na si� tylko zastanawia� i dyskutowa� czy przy obecnej dynamice, jako�ci i skuteczno�ci pracy ratusza i podleg�ych mu instytucji zarobki na takim poziomie s� uzasadnione zw�aszcza bior�c pod uwag� rynek pracy i przeci�tny poziom zarobk�w w naszym mie�cie(ja osobi�cie mam spore w�tpliwo�ci) i czy w tak ma�ym mie�cie jak nasze pracownik�w ratusza powinno by� a� 63 - b�d�c par� razy w ratuszu w ca�kiem sporych odst�pach czasu zawsze widzia�em raczej bezczynno�� i nud� w�r�d urz�dnik�w natomiast nigdy jako� nie uda�o mi si� zaobserwowa� jakiej� wzmo�onej pracy. Mo�e mia�em pecha (w co w�tpi�) a mo�e raczej przy rozs�dnym roz�o�eniu obowi�zk�w tak �eby ka�dy mia� na tyle co robi� �eby uczciwie zapracowa� na swoj� pensj� i si� nie nudzi�, mo�na by by�o solidnie zredukowa� ilo�� etat�w w ratuszu i wtedy Ci kt�rzy by zostali mogliby nawet zarabia� wi�cej a koszty utrzymania ratusza i tak by spad�y.
Data: �roda, 3 grudnia 2008, 18:04
Wy�wietle� 3173
Srebrny R�g, dnia 31 pa�dziernika 2007Rozporz�dzenie Mera Srebrnego Rogu nr 5/2007w sprawie powo�ania Zast�pcy Mera� 1.Na podstawie art. 8 Statutu CMS Srebrnego Rogu, powo�uj� Pani� Edyt� von Thorn Browarczyk na stanowisko Zast�pcy Mera.� 2.Zast�pcy Mera powierza si� nast�puj�ce obowi�zki:1. Reprezentowanie spo�eczno�ci Cesarskiego Miasta na zewn�trz.2. Wydawanie rozporz�dze�, zarz�dze� oraz decyzji w sprawach dotycz�cych Cesarskiego Miasta.3. Zarz�dzanie bud�etem i maj�tkiem Cesarskiego Miasta.4. Administrowanie stronami internetowymi Cesarskiego Miasta oraz forum.5. Wykonywanie kompetencji i obowi�zk�w naczelnika miasta przewidziane prawem pa�stwowym.6. Pomaganie nowym mieszka�com zapozna� si� z zasadami panuj�cymi w Ksi�stwie Sarmacji, poprzez udzielanie odpowiednich informacji.7. Sprawowanie obowi�zk�w Przewodnicz�cego Rady Miasta w przypadku nieobecno�ci Mera.� 3.Zast�pca Mera nie mo�e powierza� obowi�zk�w wymienionych w � 2. innym osobom.� 4.Ustanawia si� miesi�czne wynagrodzenie w wysoko�ci 40 lt.� 5.Rozporz�dzenie wchodzi w �ycie z dniem 1 listopada 2007 roku.(-) Jan Godowski,Mer CMS Srebrnego Rogu
Srebrny R�g, dnia 4 wrze�nia 2008 rokuRozporz�dzenie Mera Srebrnego Rogu nr 4/2008o funkcjonowaniu Urz�du Miejskiego Cesarskiego Miasta Sto�ecznego� 1.Ustanawia si� nast�puj�ce wynagrodzenia dla wybranych urz�dnik�w:Grafik - przygotowuj�cy materia�y graficzne na potrzeby miasta. - 30 lt od wykonanego projektuHistoryk - zajmuj�cy si� opisywaniem historii i zabytk�w Cesarskiego Miasta. - 30 lt od wykonanego opisuGeograf - zajmuj�cy si� opisywaniem geografii Cesarskiego Miasta oraz Marchii Teuto�skiej. - 30 lt od wykonanego projektu� 2.Mer w drodze decyzji ustala miesi�czne wynagrodzenie pozosta�ych urz�dnik�w w wysoko�ci maksymalnie 30 lt (wynagrodzenie to jest zale�ne od stanu maj�tkowego miasta, miesi�cznych dochod�w i wydatk�w miasta oraz charakteru i jako�ci wykonywanej pracy poszczeg�lnych urz�dnik�w.)� 3.Rozporz�dzenie wchodzi w �ycie po up�ywie siedmiu dni od daty og�oszenia.(-) Edyta Konias zd. von Thorn-Browarczyk,Mer CMS Srebrnego Rogu
Data: 04 Wrz 2008 04:57
Dzia�: Prawo Srebrnego Rogu
Dzi�kuj�.Pyta�am ksi�gowa,twierdzi,�e dobrze licz� potr�cenia,ale z tego co wiem,wiele os�b ma podobne zastrze�enia.Dlatego dzi�kuj�,b�d� domaga�a si� szczeg�owych wyja�nie�. Mam jeszcze jedno pytanie-jak wygl�da sprawa potrace� komorniczych w przypadku,kiedy zak�ad pracy wyp�aca dodatkowe �wiadczenie,np.14 pensj�? M�j zak�ad post�puje w ten spos�b,�e z ,,14" pensji dokonuje potr�cenia w wysoko�ci po�owy �wiadczenia,i dodatkowo obni�a mi drastycznie miesi�czn� wyp�at�,p�acon� w tym samym miesi�cu,w kt�rym nast�pi�a wyp�ata ,,14". Zdarzy�o si� ju� tak,ze otrzyma�am po�ow� 14 pensji (potr�cenie komornicze),a wyp�at� na koniec miesi�ca otrzyma�am w kwocie oko�o 370 z� (przypominam m�j zarobek brutto to 1500 z�). Pyta�am ksi�gow�,twierdzi,ze prawid�owo liczone s� potr�cenia,poniewa� m�j miesi�czny zarobek netto nie mo�e przekroczy� najni�szego �wiadczenia. Tyle tylko,ze przy p�aconej ,,14" i zsumowaniu jej z moim miesi�cznym zarobkiem,komornik otrzymuje prawie 80 % mojej zsumowanej pensji (,,14" plus miesi�czne wynagrodzenie),a ja nadal otrzymuj� tylko to,co jest mi wyp�acane co miesi�c.Czyli nie odczuwam dodatkowego �wiadczenia.Jest to dla mnie co najmniej dziwne.
Data: 2009-02-16, 22:26
Je�eli przyczyn� niezdolno�ci do pracy jest wypadek przy pracy, w drodze do pracy lub z pracy albo choroba zawodowa lub te� przypada na okres ci��y, a tak�e je�eli niezdolno�� do pracy powsta�a wskutek poddania si� niezb�dnym badaniom lekarskim przewidzianym dla kandydat�w na dawc�w kom�rek, tkanek i narz�d�w albo zabiegowi pobrania kom�rek, tkanek i narz�d�w - zasi�ek chorobowy przys�uguje w wysoko�ci 100% podstawy wymiaru (tak�e za okres pobytu w szpitalu).Podstaw� wymiaru zasi�ku dla pracownika stanowi przeci�tne miesi�czne wynagrodzenie wyp�acone za okres 12 miesi�cy kalendarzowych poprzedzaj�cych powstanie niezdolno�ci do pracy albo z faktycznego okresu zatrudnienia za pe�ne kalendarzowe miesi�ce, je�eli niezdolno�� do pracy powsta�a przed up�ywem tego okresu.Do ustalenia podstawy wymiaru zasi�ku przys�uguj�cego pracownikowi przyjmuje si� przych�d stanowi�cy podstaw� wymiaru sk�adki na ubezpieczenie chorobowe lub wypadkowe, po odliczeniu potr�conych przez pracodawc� sk�adek na ubezpieczenia spo�eczne.ZUS nie wyp�aca �wiadcze� za uszczerbki na zdrowiu (jedynie rent� na wypadek niezdolno�ci do pracy).
Data: 2009-02-07, 21:05
Cytat:Przeci�tnie w du�ym przemy�le 0,70 z�/hPracownik umys�owy (bez urz�dnik�w pa�stwowych) 285 z�/mc (w 1928 i 1930 odpowiednio 324 i 352z�)Wkr�tce w PZL wybuch� strajk na tle nowo wprowadzonego systemu premiowego. Utrzymywa�o si� bowiem, pzeniesione z dawnych czas�w, przekonanie, i� premia jest "dodatkiem nale��cym si� ka�demu zupe�nie niezale�nie od rezultat�w pracy". "Personel rzemie�lniczy" s�dzi� tak�e, i� "jest on niejako nieusuwalny, a zredukowanie cho�by pojedynczego pracownika mo�e mie� miejsce jedynie na zgod� delegat�w robotniczych". Strajk ten b�d�cy istotnie pok�osiem z�ych nawyk�w i niew�a�ciwej kultury pracy CWL, zosta� przegrany przez pracownik�w. W konsekwencji daj�c fabryce dobry, oddany i dobrze zreszt� zarabiaj�cy zesp�, albowiem przeci�tne wynagrodzenie miesi�czne pracownika fizycznego wynosi�o 312 z�, za� rzemie�lnika wykwalifikowanego 402 z� mies. (tymczasem w Polsce przeci�tny zarobek robotnika oscylowa� oko�o 160 z�, a do grupy zarabiaj�cych 300-500 z� nale�a�o 4,4% og�u zatrudnionych).Edward Malak, Administrowanie w lotnictwie polskim 1926-1939, Wydawnictwo Adam Marsza�ek, Toru� 2005Mam nadziej�, �e cytat si� przyda.BTW czy kto� posiada dane dotycz�ce wysoko�ci podatk�w podanych przez Eastmana? Bardzo by mnie to interesowa�o.
Data: Cz 30 cze, 2005 11:22
Data: 31 Pa� 2007 11:34
Srebrny R�g, dnia 29 pa�dziernika 2008 r.Rozporz�dzenie Mera Srebrnego Rogu nr 5/2008w sprawie powo�ania Zast�pcy Mera� 1.Na podstawie art. 8 Statutu CMS Srebrnego Rogu, powo�uj� Pana Maksymiliana Smile na stanowisko Zast�pcy Mera.� 2.Zast�pcy Mera powierza si� nast�puj�ce obowi�zki:1. Reprezentowanie spo�eczno�ci Cesarskiego Miasta na zewn�trz.2. Wydawanie rozporz�dze�, zarz�dze� oraz decyzji w sprawach dotycz�cych Cesarskiego Miasta.3. Zarz�dzanie bud�etem i maj�tkiem Cesarskiego Miasta.4. Administrowanie stronami internetowymi Cesarskiego Miasta oraz forum.5. Wykonywanie kompetencji i obowi�zk�w naczelnika miasta przewidziane prawem pa�stwowym.6. Pomaganie nowym mieszka�com zapozna� si� z zasadami panuj�cymi w Ksi�stwie Sarmacji, poprzez udzielanie odpowiednich informacji.7. Sprawowanie obowi�zk�w Przewodnicz�cego Rady Miasta w przypadku nieobecno�ci Mera.� 3.Zast�pca Mera nie mo�e powierza� obowi�zk�w wymienionych w � 2. innym osobom.� 4.Ustanawia si� miesi�czne wynagrodzenie w wysoko�ci 35 lt.� 5.Rozporz�dzenie wchodzi w �ycie z dniem 29 pa�dziernika 2008 roku.(-) Edyta Konias zd. von Thorn-Browarczyk,Mer CMS Srebrnego Rogu.
Data: 29 Pa� 2008 01:15
Witam wszystkich,Ka�dy z was ma naprawd� dobre wykszta�cenie i �wietny zaw�d bo to zaw�d artystyczny mowa tu o projektowaniu.Id�c dalej w temat pracujesz w biurze projektowym robisz to co kochasz i zarabiasz 1500z� miesi�czne ok.A teraz postaw si� w sytuacji ludzi kt�rzy zapier….. 7 dni w tygodniu w systemie 3 zmianowym siedz� na produkcji i wyci�gaj� n�dzne 900z�….. a ludzie tak pracuj�!Chodzi mi oto �e cieszmy si� tym co mamy my�l� o tym �e robimy to co kochamy i to jest nasz� prac� za kt�r� dostajemy pieni�dze. Tak naprawd� to jest tu du�o os�b kt�re sporo zarabiaj� za swoj� prac�.My�l� �e na co mo�ecie narzeka� to na to �e aktualnie nie macie pracy a nie na to �e jak ju� j� macie to zarabiacie tyle i tyle.Je�eli macie za ma�o to mo�e lepiej pomy�le� nad zmian� pracodawcy itd. ale nie narzeka�..Wiadomo �e jak por�wna� wynagrodzenie za t� sam� prac� w Polsce czy zagranic� to jest r�nica ale tak jest w ka�dym zawodzie to normalne.
Data: Sro Maj 09, 2007 1:15 pm
Wy�wietle� 40498
Witam,Firma GOVERN Studio poszukuje kodera XHTML do sta�ej pracy w biurze (b�d� do pracy zdalnej z okresowym stawianiem si� w biurze w celu zdania projektu). Najlepiej osoby mieszkaj�ce w �odzi lub okolicach.Wymagania:- Doskona�a znajomo�� XHTML, CSS, JS- Sprawne ci�cie grafik z zachowaniem standard�w W3C- Du�a ilo�� wolnego czasu- Do�wiadczenie poparte portfolio- Terminowo��- Wiek: od 18 lat.Mile widziane:- Mobilno�� (prawo jazdy kat. B)- Umiej�tno�� wprowadzania rozwi�za� opartych o AJAXZapewniamy:- Lu�n� atmosfer� pracy- Prac� w przyjaznym gronie m�odych ludzi.- Sta�e miesi�czne wynagrodzenie.- Uczestnictwo w okresowych wypadach integracyjnych naszej ekipy.- Rozw�j zawodowyJeste� zainteresowany ? Wy�lij swoje zg�oszenie zawieraj�ce:- CV- portfolio z przyk�adami wykonanych prac- swoj� propozycj� miesi�cznego wynagrodzeniaNa adres email: - w temacie wpisuj�c: PRACA - GRAFIKDane firmy:GOVERN Studioul. Boya-�ele�skiego 9/1991-747 ��d�NIP: 7322040575REGON: 100525811(praca w oddziale w centrum �odzi)Z powa�aniem,Konrad KaraudaGOVERN Studio
Data: 10.02.2009, 21:19:46
TematZawarcie znacz�cych um�wPodstawa prawnaArt. 56 ust. 1 pkt 2 Ustawy o ofercie - informacje bie��ce i okresoweTre�� raportu:Zarz�d OPTIMUS S.A. informuje , �e otrzyma� podpisane egzemplarze dw�ch um�w zawartych 29.03.2006 ze Sp�k� ZATRA S.A , kt�re wesz�y w �ycie z dniem 01.04.2006 roku. Przedmiotem pierwszej umowy jest najem powierzchni magazynowych i biurowych , przedmiotem drugiej umowy jest �wiadczenie us�ug magazynowych.Zawarcie powy�szych um�w jest konsekwencj� realizacji przez OPTIMUS S.A. nowej strategii , kt�rej zasadniczym elementem by�o zawarcie w dniu 24.01.2006 roku ze Sp�k� ZATRA S.A. umowy o wsp�pracy dotycz�cej monta�u sprz�tu komputerowego, o czym OPTIMUS S.A. informowa� w komunikacie nr 11/2006 z dnia 24.01.2006 roku.Zawarcie wy�ej wspomnianych um�w stanowi wykonanie zobowi�zania wynikaj�cego z ww. umowy o wsp�pracy z dnia 24.01.2006.Umowa najmu oraz umowa o �wiadczenie us�ug magazynowych zawarte zosta�y na okres obowi�zywania umowy o wsp�pracy z ZATRA S.A. ,o kt�rej mowa powy�ej , z tym �e ka�da ze stron mo�e rozwi�za� umowy z zachowanie 6-miesi�cznego okresu wypowiedzenia.Z tytu�u umowy najmu OPTIMUS S.A. b�dzie p�aci� czynsz najmu za metr kwadratowy powierzchni.Z tytu�u o �wiadczenie us�ug magazynowych OPTIMUS S.A. b�dzie p�aci� sta�e miesi�czne wynagrodzenie.��czna warto�� obu um�w mo�e przekroczy� 10% kapita��w w�asnych emitenta.
Data: 2006-04-21, 19:04
Dzia�: Akcje
Wy�wietle� 12495
Witam,Firma GOVERN Studio poszukuje grafika FLASH do sta�ej pracy w biurze (b�d� do pracy zdalnej z okresowym stawianiem si� w biurze w celu zdania projektu). Najlepiej osoby mieszkaj�ce w �odzi lub okolicach.Wymagania:- Dobra znajomo�� programu Adobe Flash- Bardzo dobra znajomo�� ActionScript- Kreatywno�� / pomys�owo��- Du�a ilo�� wolnego czasu- Do�wiadczenie poparte portfolio- Terminowo��- Wiek: od 18 lat.Mile widziane:- Mobilno�� (prawo jazdy kat. B)- Umiej�tno�� obs�ugi Adobe PhotoshopZapewniamy:- Lu�n� atmosfer� pracy- Prac� w przyjaznym gronie m�odych ludzi.- Sta�e miesi�czne wynagrodzenie.- Uczestnictwo w okresowych wypadach integracyjnych naszej ekipy.- Rozw�j zawodowyJeste� zainteresowany ? Wy�lij swoje zg�oszenie zawieraj�ce:- CV- portfolio z przyk�adami wykonanych prac- swoj� propozycj� miesi�cznego wynagrodzeniaNa adres email: - w temacie wpisuj�c: PRACA - GRAFIKDane firmy:GOVERN Studioul. Boya-�ele�skiego 9/1991-747 ��d�NIP: 7322040575REGON: 100525811(praca w oddziale w centrum �odzi)Z powa�aniem,Konrad KaraudaGOVERN Studio
Data: 10.02.2009, 20:58:17
No c� Jacku akurat tak si� sk�ada, �e prawie dwa lata sp�dzi�em w usteckim urz�dzie. I by�em przy tym jak przygotowywano te wnioski.I co si� okazuje, od pocz�tku do ko�ca wnioski przygotowywane by�y przez urz�dnik�w, a przedstawiciele szk� dostarczali jedynie merytoryczne dane potrzebne do wype�nienia wniosku. I to urz�dnicy pilnowali, aby wszystko odby�o si� na czas.Przypominam r�wnie�, �e to burmistrz jest pracodawc� i podlegaj� mu r�wnie� dyrektorzy szk�. Nie wierz� wi�c, �e nie mo�e szef swoim podw�adnym powiedzie� - s�uchajcie s� do wzi�cia pieni�dze, prosz� przygotowa� dane my si� zajmiemy reszt�.Przypomn� r�wnie�, �e burmistrz sk�adaj�c wyborcze obietnice nie m�wi�, �e wszystko b�dzie robi� sam. Jak rozumiem, tak sobie dobierze pracownik�w aby to oni w jego imieniu realizowali w mniej lub bardziej po�redni spos�b jego obietnice.No i obracaj�c pa�eczk�. Drogi rzeczniku najlepiej nie informuj�c o wszystkim forumowicz�w (tzn. nie wtajemniczaj�c ich w meritum sprawy) - tak obr�ci� temat aby oczy�ci� swojego pracodawc�, a ca�� win� zwali� na dziennikarzy (przecie� to ca�e z�o tego narodu hihih). Tylko, �e w twoim przypadku zamiast wiersz�wki jest sta�e, miesi�czne wynagrodzenie.Oczywi�cie m�wi� to z wielkim u�miechem na ustach, bo przecie� lepiej �artowa� ni� plotkowa�.PozdrawiamHuBert
Data: sobota, 13 pa�dziernika 2007, 20:04
Dzia�: Media o Ustce
WitamPodstaw� wymiaru wynagrodzenia / zasi�ku chorobowego stanowi wynagrodzenie osi�gni�te wy��cznie u obecnego pracodawcy czyli z nowej umowy o prac�.Ustawa zasi�kowa :Art. 37. 1. Je�eli niezdolno�� do pracy powsta�a przed up�ywem pe�nego miesi�ca kalendarzowego ubezpieczenia chorobowego, podstaw� wymiaru zasi�ku chorobowego stanowi wynagrodzenie, kt�re ubezpieczony b�d�cy pracownikiem osi�gn��by, gdyby pracowa� pe�ny miesi�c kalendarzowy.2. W przypadku, o kt�rym mowa w ust. 1, podstaw� wymiaru zasi�ku chorobowego stanowi:1) wynagrodzenie miesi�czne okre�lone w umowie o prac� lub w innym akcie, na podstawie kt�rego powsta� stosunek pracy, je�eli wynagrodzenie przys�uguje w sta�ej miesi�cznej wysoko�ci;2) wynagrodzenie miesi�czne obliczone przez podzielenie wynagrodzenia osi�gni�tego za przepracowane dni robocze przez liczb� dni przepracowanych i pomno�enie przez liczb� dni, kt�re ubezpieczony b�d�cy pracownikiem by� obowi�zany przepracowa� w tym miesi�cu, je�eli przepracowa� cho�by 1 dzie�;3) kwota zmiennych sk�adnik�w wynagrodzenia w przeci�tnej miesi�cznej wysoko�ci, wyp�acona za miesi�c, w kt�rym powsta�a niezdolno�� do pracy, pracownikom zatrudnionym na takim samym lub podobnym stanowisku pracy u pracodawcy, u kt�rego przys�uguje zasi�ek chorobowy, je�eli ubezpieczony b�d�cy pracownikiem nie osi�gn�� �adnego wynagrodzenia.
Data: 2008-11-18, 10:44
Dzia�: Prawo pracy w praktyce
Cytat: pewnie sprz�taczka, wyw�z �mieci, fundusz remontowy, zu�ycie energii elektrycznej cz�ci wsp�lnych itp... ... i jeszcze ubezpieczenie budynku (od kl�sk i OC), bie��ca konserwacja, wynagrodzenie dla zarz�dcy (czyli SM NL) i (by� mo�e) zaliczki na wod� i �cieki, je�li wsp�lnota (lub zarz�dca) po�redniczy w rozliczaniu tych koszt�w mi�dzy w�a�cicielami lokali a dostawc� wody (ZGK sp. z o.o.). Chyba, �e macie indywidualne umowy z ZGK i rozliczacie si� z nim (z ni�? bo to sp�ka) bezpo�rednio, ale nie s�dz�.Na koniec "czepialskie" u�ci�lenie: w odniesieniu do mieszka� w�asno�ciowych we wsp�lnotach mieszkaniowych nie istnieje poj�cie "czynsz", kt�re jest w�a�ciwe dla stosunku najmu (mieszkania lokatorskie - komunalne lub sp�dzielcze). We wsp�lnotach s� to "zaliczki miesi�czne na pokrycie koszt�w zarz�du nieruchomo�ci� wsp�ln�" oraz niekt�rych koszt�w utrzymania lokali, w rozliczaniu kt�rych po�redniczy wsp�lnota (woda, �cieki, �mieci, czasami ogrzewanie).
Data: 23-07-2007, 12:29
Dzia�: Jarz�binowa
Wy�wietle� 37054
mi�dzynarodowych przewoz�w
miesi�cznik bank
miejskiej komunikacji
miejska tychy