Source: https://interpretacje-podatkowe.org/wycieczka/0114-kdip3-2-4011-357-2018-1-mz
Timestamp: 2018-11-14 13:04:37
Legal References Found: art. 11
 art. 12
 art. 31
 art. 13
 art. 14
 art. 21
 art. 21
 art. 11
 art. 12
 art. 31

Document Content:
♦ › Wycieczka › 0114-KDIP3-2.4011.357.2018.1.MZ
Dyrektor Izby Skarbowej w Bydgoszczy, 28 czerwca 2018 r.
Należy wskazać, że sfinansowanie w części ze środków ZFŚS wycieczki mającej charakter integracyjny, której celem jest zintegrowanie pracowników (budowanie pozytywnych relacji między nimi), polepszenie atmosfery w pracy (dobrej komunikacji w zakładzie pracy), a w konsekwencji zwiększenie wydajności pracy, nie stanowi dla pracownika przysporzenia majątkowego, a tym samym nieodpłatnego świadczenia, o którym mowa w art. 11 ust. 1 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych. W konsekwencji po stronie pracownika nie powstanie przychód ze stosunku pracy na podstawie art. 12 ust. 1 ww. ustawy, który przy obliczaniu zaliczki na podatek dochodowy, zgodnie z art. 31 tej ustawy Wnioskodawca miałby obowiązek doliczać do pozostałych przychodów pracownika.
Na podstawie art. 13 § 2a, art. 14b § 1 ustawy z dnia 29 sierpnia 1997 r. Ordynacja podatkowa (Dz. U. z 2017 r., poz. 201, z późn. zm.) Dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej stwierdza, że stanowisko Wnioskodawcy przedstawione we wniosku z dnia 18 czerwca 2018 r. (data wpływu 20 czerwca 2018 r.) o wydanie interpretacji przepisów prawa podatkowego dotyczącej podatku dochodowego od osób fizycznych w zakresie obowiązków płatnika w związku z dofinansowaniem przez Wnioskodawcę wycieczki dla pracowników - jest prawidłowe.
W dniu 20 czerwca 2018 r. wpłynął do tutejszego organu ww. wniosek o wydanie interpretacji indywidualnej dotyczącej podatku dochodowego od osób fizycznych w zakresie obowiązków płatnika w związku z dofinansowaniem przez Wnioskodawcę wycieczki dla pracowników.
Pracodawca, którym jest Szkoła Podstawowa, postanowił zorganizować i umożliwić wszystkim pracownikom, skorzystanie z krajowej i zagranicznej wycieczki turystyczno-wypoczynkowej w ramach ZFŚS. Udział w wycieczce ma charakter dobrowolny ogólnodostępny dla wszystkich uprawnionych pracowników.
Osoby, które zadeklarowały swój udział w wycieczce otrzymują dofinansowanie z ZFŚS. Kwota dofinansowania dla pracowników jest zróżnicowana zgodnie z zastosowaniem kryterium dochodowego. Znany jest koszt wycieczki, której organizatorem jest biuro podróży. Celem wycieczki jest integracja pracowników oraz budowanie pozytywnych relacji między nimi, co przekłada się na dobrą komunikację w zakładzie pracy, a co za tym idzie efektywność pracy.
W związku z organizowaną wycieczką przez Płatnika, którym jest Szkoła Podstawowa Wnioskodawca prosi o zajęcie stanowiska, czy w związku z wycieczką w części sfinansowaną z ZFŚS po stronie pracownika powstanie przychód podlegający opodatkowaniu? A tym samym Płatnik – szkoła czy będzie zobowiązany pobrać i przekazać podatek dochodowy od osób fizycznych do właściwego Urzędu Skarbowego?
Zdaniem Wnioskodawcy, należy kierować się wykładnią nieodpłatnych świadczeń przez Trybunał Konstytucyjny – Wyrok z dnia 8 lipca 2014 r. (Dz. U. poz. 947) sygn. akt K 7/13.
Płatnik uważa, że w związku z tą wycieczką u pracownika nie powstaje przychód podlegający opodatkowaniu podatkiem dochodowym od osób fizycznych.
Udział pracowników w wycieczce nie będzie stanowić dla nich przysporzenia majątkowego a tym samym nieodpłatnego świadczenia, o którym mowa w art. 21 ust. 1 pdof.
Skoro udział pracowników w wycieczce w części sfinansowanej z ZFŚS w ogóle nie generuje u pracownika przychodu, wykluczona jest możliwość zastosowania względem tego świadczenia zwolnienia przedmiotowego o którym mowa w art. 21 ust. 1 pkt 67 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych.
Z przedstawionego we wniosku zdarzenia przyszłego wynika, że Pracodawca postanowił zorganizować i umożliwić wszystkim pracownikom, skorzystanie z krajowej i zagranicznej wycieczki turystyczno-wypoczynkowej w ramach ZFŚS. Udział w wycieczce ma charakter dobrowolny ogólnodostępny dla wszystkich uprawnionych pracowników. Osoby, które zadeklarowały swój udział w wycieczce otrzymują dofinansowanie z ZFŚS. Kwota dofinansowania dla pracowników jest zróżnicowana zgodnie z zastosowaniem kryterium dochodowego. Znany jest koszt wycieczki, której organizatorem jest biuro podróży. Celem wycieczki jest integracja pracowników oraz budowanie pozytywnych relacji między nimi, co przekłada się na dobrą komunikację w zakładzie pracy, a co za tym idzie efektywność pracy.
Mając powyższe na uwadze należy wskazać, że sfinansowanie w części ze środków ZFŚS wycieczki mającej charakter integracyjny, której celem jest zintegrowanie pracowników (budowanie pozytywnych relacji między nimi), polepszenie atmosfery w pracy (dobrej komunikacji w zakładzie pracy), a w konsekwencji zwiększenie wydajności pracy, nie stanowi dla pracownika przysporzenia majątkowego, a tym samym nieodpłatnego świadczenia, o którym mowa w art. 11 ust. 1 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych. W konsekwencji po stronie pracownika nie powstanie przychód ze stosunku pracy na podstawie art. 12 ust. 1 ww. ustawy, który przy obliczaniu zaliczki na podatek dochodowy, zgodnie z art. 31 tej ustawy Wnioskodawca miałby obowiązek doliczać do pozostałych przychodów pracownika.
0114-KDIP3-2.4011.357.2018.1.MZ