Source: http://www.przepisy.gofin.pl/przepisy,4,42,42,214,,20090626,art-3.html
Timestamp: 2020-03-30 23:49:30
Legal References Found: art. 234
 art. 235
 art. 237
 art. 237
 art. 235
 art. 2351

Art. 2352
 art. 237
 art. 2371
 art. 237

Art. 2
 art. 4
 art. 2351
 art. 2

Art. 3
 art. 2351
 art. 2
 art. 237

Art. 4

Document Content:
Ustawa z dnia 22.05.2009 r. o zmianie ustawy - Kodeks pracy oraz o zmianie niektórych innych ustaw - przepisy.gofin.pl
Aktualnie jesteś: Ujednolicone przepisy prawne (strona główna) » » Ustawa z dnia 22.05.2009 r. o zmianie ustawy ...
Ustawa z dnia 22.05.2009 r. o zmianie ustawy - Kodeks pracy oraz o zmianie niektórych innych ustaw
Tekst pierwotny - bieżący Dz. U. z 2009 r. nr 99, poz. 825 z dnia 26.06.2009 r.
1) w art. 234 po § 3 dodaje się § 31 w brzmieniu:
"§ 31. Pracodawca jest obowiązany przechowywać protokół ustalenia okoliczności i przyczyn wypadku przy pracy wraz z pozostałą dokumentacją powypadkową przez 10 lat.";
2) w art. 235:
"§ 1. Pracodawca jest obowiązany niezwłocznie zgłosić właściwemu państwowemu inspektorowi sanitarnemu i właściwemu okręgowemu inspektorowi pracy każdy przypadek podejrzenia choroby zawodowej.",
"§ 2. Obowiązek, o którym mowa w § 1, dotyczy także lekarza podmiotu właściwego do rozpoznania choroby zawodowej, o którym mowa w przepisach wydanych na podstawie art. 237 § 1 pkt 6.",
c) po § 2 dodaje się § 21 i 22 w brzmieniu:
"§ 21. W każdym przypadku podejrzenia choroby zawodowej:
- kieruje na badania w celu wydania orzeczenia o rozpoznaniu choroby zawodowej albo o braku podstaw do jej rozpoznania.
§ 22. Zgłoszenia podejrzenia choroby zawodowej może również dokonać pracownik lub były pracownik, który podejrzewa, że występujące u niego objawy mogą wskazywać na taką chorobę, przy czym pracownik aktualnie zatrudniony zgłasza podejrzenie za pośrednictwem lekarza sprawującego nad nim profilaktyczną opiekę zdrowotną.",
d) w § 3 pkt 1 otrzymuje brzmienie:
"1) ustalić przyczyny powstania choroby zawodowej oraz charakter i rozmiar zagrożenia tą chorobą, działając w porozumieniu z właściwym państwowym inspektorem sanitarnym,",
e) § 4 otrzymuje brzmienie:
"§ 4. Pracodawca jest obowiązany prowadzić rejestr obejmujący przypadki stwierdzonych chorób zawodowych i podejrzeń o takie choroby.",
f) dodaje się § 5 w brzmieniu:
"§ 5. Pracodawca przesyła zawiadomienie o skutkach choroby zawodowej do instytutu medycyny pracy wskazanego w przepisach wydanych na podstawie art. 237 § 11 oraz do właściwego państwowego inspektora sanitarnego.";
3) po art. 235 dodaje się art. 2351 i 2352 w brzmieniu:
"Art. 2351. Za chorobę zawodową uważa się chorobę, wymienioną w wykazie chorób zawodowych, jeżeli w wyniku oceny warunków pracy można stwierdzić bezspornie lub z wysokim prawdopodobieństwem, że została ona spowodowana działaniem czynników szkodliwych dla zdrowia występujących w środowisku pracy albo w związku ze sposobem wykonywania pracy, zwanych "narażeniem zawodowym".
Art. 2352. Rozpoznanie choroby zawodowej u pracownika lub byłego pracownika może nastąpić w okresie jego zatrudnienia w narażeniu zawodowym albo po zakończeniu pracy w takim narażeniu, pod warunkiem wystąpienia udokumentowanych objawów chorobowych w okresie ustalonym w wykazie chorób zawodowych.";
4) w art. 237:
"§ 1. Rada Ministrów określi w drodze rozporządzenia:
- uwzględniając aktualną wiedzę w zakresie patogenezy i epidemiologii chorób powodowanych przez czynniki szkodliwe dla człowieka występujące w środowisku pracy oraz kierując się koniecznością zapobiegania występowaniu wypadków przy pracy i chorób zawodowych.",
"§ 11. Rada Ministrów wskaże w drodze rozporządzenia instytut medycyny pracy, do którego pracodawca przesyła zawiadomienie o skutkach choroby zawodowej oraz termin, w którym ma ono być przesłane, mając na uwadze specjalizację instytutu oraz rodzaj prowadzonych w nim badań.";
5) w art. 2371 § 1 otrzymuje brzmienie:
"§ 1. Pracownikowi, który uległ wypadkowi przy pracy lub zachorował na chorobę zawodową określoną w wykazie, o którym mowa w art. 237 § 1 pkt 3, przysługują świadczenia z ubezpieczenia społecznego, określone w odrębnych przepisach.".
Art. 2. W ustawie z dnia 30 października 2002 r. o ubezpieczeniu społecznym z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych (Dz. U. nr 199, poz. 1673, z późn. zm.) art. 4 otrzymuje brzmienie:
"Art. 4. Za chorobę zawodową uważa się chorobę określoną w art. 2351 Kodeksu pracy.".
GOFIN WYJAŚNIA: publikacje powiązane z art. 2 ustawy z dnia 22.05.2009 r. o zmianie ustawy - Kodeks pracy oraz o zmianie niektórych...
Art. 3. W ustawie z dnia 30 października 2002 r. o zaopatrzeniu z tytułu wypadków lub chorób zawodowych powstałych w szczególnych okolicznościach (Dz. U. nr 199, poz. 1674, z późn. zm.) wprowadza się następujące zmiany:
"2. Za chorobę zawodową uprawniającą do świadczeń przewidzianych w ustawie uważa się chorobę określoną w art. 2351 Kodeksu pracy, powstałą przy wykonywaniu zajęć lub pracy, o których mowa w ust. 1 pkt 7 i 8.";
"2. W sprawach zgłaszania i stwierdzania chorób zawodowych w stosunku do osób, które zachorowały na chorobę zawodową w związku z wykonywaniem zajęć lub pracy, o których mowa w art. 2 ust. 1 pkt 7 i 8, stosuje się przepisy Kodeksu pracy oraz przepisy wydane na podstawie art. 237 § 1 pkt 3-6 Kodeksu pracy.".
Art. 4. Ustawa wchodzi w życie z dniem 3 lipca 2009 r.