Source: http://www.pup.proszowice.pl/4,dla-bezrobotnych-i-poszukujacych-pracy/13,finansowe-formy-wsparcia-dla-bezrobotnych-i-poszukujacych-pracy/79,zasilek-dla-bezrobotnych/
Timestamp: 2019-01-17 06:58:37
Legal References Found: art. 75
 art. 73
 art. 55
 art. 60
 art. 60
 art. 60
 art. 71
 art. 73
 ustawy
365
 art.75
 art. 73

Art. 71

Document Content:
Zasiłek dla bezrobotnych - Powiatowy Urząd Pracy w Proszowicach
Jesteś tutaj: Strona główna / Dla bezrobotnych / Finansowe formy wsparcia dla bezrobotnych i poszukujących pracy / Zasiłek dla bezrobotnych
I. ZASADY PRZYZNAWANIA
II. OKRES POBIERANIA ZASIŁKU
III. WYSOKOŚĆ ZASIŁKU
IV. ZWROT NIENALEZNIE POBRANYCH ŚWIADCZEŃ
V. ZASIŁEK PO PRACY ZA GRANICĄ
Prawo do zasiłku przysługuje bezrobotnemu za każdy dzień kalendarzowy od dnia zarejestrowania się we właściwym powiatowym urzędzie pracy, z zastrzeżeniem art. 75, jeżeli nie ma dla niego propozycji odpowiedniej pracy, propozycji stażu, przygotowania zawodowego dorosłych, szkolenia, prac interwencyjnych lub robót publicznych oraz w okresie 18 miesięcy bezpośrednio poprzedzających dzień zarejestrowania, łącznie przez okres co najmniej 365 dni:
wykonywał pracę na podstawie umowy o pracę nakładczą i osiągał z tego tytułu dochód w wysokości co najmniej minimalnego wynagrodzenia za pracę
Do 365 dni, o których mowa powyżej, zalicza się również okresy:
Do okresu wymaganego do nabycia prawa do zasiłku zalicza się także okresy zatrudnienia w państwach UE/EOG na zasadach określonych przepisami o koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego państw członkowskich Unii Europejskiej.
odmówił bez uzasadnionej przyczyny przyjęcia propozycji odpowiedniego zatrudnienia, innej pracy zarobkowej, szkolenia, stażu, przygotowania zawodowego dorosłych, wykonywania prac interwencyjnych, robót publicznych, poddania się badaniom lekarskim lub psychologicznym, mającym na celu ustalenie zdolności do pracy lub udziału w innej formie pomocy określonej w ustawie; - zasiłek nie przysługuje przez okres 120, 180 lub 270 dni w zalezności od liczby odmów (art. 75 ust. 1 pkt. 1 i ust. 2 pkt. 1 ustawy)
po skierowaniu nie podjął szkolenia, przygotowania zawodowego dorosłych, stażu, wykonywania prac, o których mowa w art. 73a, lub innej formy pomocy określonej w ustawie; - zasiłek nie przysługuje przez okres 120, 180 lub 270 dni w zalezności od liczby zaistniałych tego rodzaju zdarzeń (art. 75 ust. 1 pkt 1a; ust. 2 pkt. 1 ustawy);
w okresie 6 miesięcy przed zarejestrowaniem w powiatowym urzędzie pracy rozwiązał stosunek pracy lub stosunek służbowy za wypowiedzeniem albo na mocy porozumienia stron, chyba że porozumienie stron nastąpiło z powodu upadłości, likwidacji pracodawcy lub zmniejszenia zatrudnienia z przyczyn dotyczących zakładu pracy albo rozwiązanie stosunku pracy lub stosunku służbowego za wypowiedzeniem lub na mocy porozumienia stron nastąpiło z powodu zmiany miejsca zamieszkania lub pracownik rozwiązał umowę o pracę w trybie art. 55 § 11 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. - Kodeks pracy - zasiłek nie przysługuje przez okres 90 dni (art. 75 ust. 1 pkt. 2 i ust. 2 pkt. 2 ustawy);
w okresie 6 miesięcy przed zarejestrowaniem się w powiatowym urzędzie pracy spowodował rozwiązanie ze swej winy stosunku pracy lub stosunku służbowego bez wypowiedzenia; - zasiłek nie przysługuje przez okres 180 dni (art. 75 ust. 1 pkt. 3 i ust. 2 pkt. 3 ustawy);
otrzymał przewidziane w odrębnych przepisach świadczenie w postaci jednorazowego ekwiwalentu pieniężnego za urlop górniczy, jednorazowej odprawy socjalnej, zasiłkowej, pieniężnej po zasiłku socjalnym, jednorazowej odprawy warunkowej lub odprawy pieniężnej bezwarunkowej - zasiłek nie przysługuje przez ten okres (art. 75 ust. 1 pkt. 4 i ust. 2 pkt. 4 ustawy);
otrzymał odszkodowanie za skrócenie okresu wypowiedzenia umowy o pracę zasiłek nie przysługuje przez ten okres (art. 75 ust. 1 pkt. 5 i ust. 2 pkt. 4 ustawy);;
zarejestrował się jako bezrobotny w okresie, zgłoszonego do ewidencji działalności gospodarczej, zawieszenia wykonywania działalności gospodarczejj - zasiłek nie przysługuje przez okres 90 dni (art. 75 ust. 1 pkt. 8 i ust. 2 pkt. 2 ustawy);
w okresie 6 miesięcy przed zarejestrowaniem się w powiatowym urzędzie pracy rozwiązał stosunek pracy zawarty na podstawie skierowania przez urząd pracy do pracodawcy otrzymującego w ramach tego skierowania grant, świadczenie aktywizacyjne albo dofinansowanie wynagrodzenia, przed upływem okresów określonych odpowiednio w art. 60a ust. 4, art. 60b ust. 2 oraz art. 60d ust. 2 - zasiłek nie przysługuje przez okres 180 dni (art. 75 ust. 1 pkt. 3 i ust. 2 pkt. 3 ustawy);
w okresie nie dłuższym niż 10 dni, przebywa za granicą lub pozostaje w innej sytuacji powodującej brak gotowości do podjecia zatrudnienia. Całkowity okres pobytu za granicą oraz braku gotowości do pracy z innego powodu nie może przekroczyć łącznie 10 dni w okresie jednego roku kalendarzowego (art. 75 ust. 3 ustawy)
Prawo do zasiłku uzupełnijącego przysługuje bezrobotnemu z prawem do zasiłku, który utracił status osoby bezrobotnej :
na okres krótszy niż 365 dni z powodu podjęcia zatrudnienia, innej pracy zarobkowej, pozarolniczej działalności lub uzyskiwania przychodu w wysokości przekraczającej połowę minimalnego wynagrodzenia za pracę miesięcznie i zarejestrował się w powiatowym urzędzie pracy jako bezrobotny w okresie 14 dni od dnia ustania zatrudnienia, zaprzestania wykonywania innej pracy zarobkowej, prowadzenia pozarolniczej działalności, pobierania zasiłku chorobowego po ustaniu zatrudnienia, zaprzestaniu wykonywania innej pracy zarobkowej, prowadzenia pozarolniczej działalności lub osiągania przychodu przekraczającego połowę minimalnego wynagrodzenia za pracę miesięcznie, posiada prawo do zasiłku na czas skrócony o okres pobierania zasiłku przed utratą statusu bezrobotnego oraz o okresy zatrudnienia w ramach prac interwencyjnych, robót publicznych oraz o okres odbywania stażu, szkolenia lub przygotowania zawodowego dorosłych przypadających na okres, w którym przysługiwałby zasiłek;
na okres nie dłuższy niż 365 dni, a w dniu kolejnej rejestracji spełnił warunki określone w art. 71 ustawy, prawo do zasiłku przysługuje wówczas na okres pomniejszony o poprzedni okres pobierania zasiłku oraz o okresy dbywania stażu, szkolenia lub przygotowania zawodowego dorosłych przypadających na okres, w którym przysługiwałby zasiłek;
Zapisy punktu 1 stosuje się także odpowiednio w przypadku powołania i zwolnienia z zasadniczej służby wojskowej, nadterminowej zasadniczej służby wojskowej, przeszkolenia wojskowego, służby przygotowawczej, służby kandydackiej, kontraktowej zawodowej służby wojskowej, ćwiczeń wojskowych, okresowej służby wojskowej lub służby wojskowej pełnionej w razie ogłoszenia mobilizacji i w czasie wojny oraz zasadniczej służby w obronie cywilnej i służby zastępczej oraz w przypadku bezrobotnych odbywających szkolenia lub staże organizowane przez inny podmiot niż powiatowy urząd pracy.
180 dni - dla bezrobotnych zamieszkałych w okresie pobierania zasiłku na obszarze powiatu, jeżeli stopa bezrobocia na tym obszarze w dniu 30 czerwca roku poprzedzającego dzień nabycia prawa do zasiłku nie przekraczała 150% przeciętnej stopy bezrobocia w kraju; (obowiązuje na terenie działania PUP Proszoiwce) - art. 73 ust. 1 pkt. 1 ustawy
365 dni dla bezrobotnych: (art. 73 ust. 1 pkt. 2 ustawy):
a) zamieszkałych w okresie pobierania zasiłku na obszarze działania powiatowego urzędu pracy, jeżeli stopa bezrobocia na tym obszarze w dniu 30 czerwca roku poprzedzającego dzień nabycia prawa do zasiłku przekraczała 150% przeciętnej stopy bezrobocia w kraju, lub
b) dla bezrobotnych powyżej 50 roku życia oraz posiadających jednocześnie co najmniej 20-letni okres uprawniający do zasiłku, lub
Okres pobierania zasiłku nie ulega zmianie, jeżeli w okresie jego pobierania osoba bezrobotna zmienia miejsce zamieszkania lub miejscowość, w której mieszka, zostanie objęta obszarem działania innego powiatu.
W razie urodzenia dziecka przez kobietę pobierającą zasiłek, lub w ciągu miesiąca po jego zakończeniu, okres ten ulega przedłużeniu o czas, przez który przysługiwałby jej, zgodnie z odrębnymi przepisami, zasiłek macierzyński (art. 73 ust. 3 ustawy)
Pobieranie zasiłku jest skracane o okres zatrudnienia w ramach prac interwencyjnych, robót publicznych oraz o okres odbywania stażu, szkolenia, przygotowania zawodowego dorosłych przypadających na okres, w którym przysługiwałby zasiłek, oraz o okresy nieprzysługiwania zasiłku, o których mowa w art.75 ust.1-3 ustawy ( art. 73 ust. 4 ustawy)
Stawki obowiazujące od dnia 01.06.2014 r.
Wysokość zasiłku dla osób bezrobotnych zależy od długości okresu uprawniającego do zasiłku i wynosi:
pierwsze 90 dni / pozostały okres
pierwsze 90 dni / pozostały okkres
Do 5 lat 80 % 664,90
522,10 583,06
Od 5 do 20 lat 100 % 831,10
652,60 717,30
Powyżej 20 lat 120 % 997,40
783,20 851,63
Zasiłek dla bezrobotnych podlega waloryzacji z dniem 1 czerwca i jest wypłacany w okresach miesięcznych z dołu (art. 72 ust.6,7,8,9 i 10 ustawy).
Osoby rejestrujące się w powiatowych urzędach pracy mają prawo do określonych świadczeń przy spełnieniu odpowiednich warunków. Te świadczenia są wypłacane tylko dla osób uprawnionych.
Często jest jednak tak, że ktoś, pomimo że stracił prawo do określonego świadczenia, kontynuuje – świadomie lub nieświadomie – jego pobieranie.
Kiedy mówimy o nienależnie pobranym świadczeniu z powiatowego urzędu pracy?
Według Ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 roku o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy za nienależnie pobrane świadczenia uważa się (art. 76 ust.1 i 2 ustawy):
świadczenie pieniężne wypłacone pomimo tego, że zaistniały okoliczności powodujące ustanie prawa do jego pobierania, jeżeli bezrobotny został wcześniej o tym poinformowany;
świadczenia pieniężne wypłacone na podstawie nieprawdziwych oświadczeń lub sfałszowanych dokumentów oraz w innych przypadkach świadomego wprowadzania w błąd pracowników powiatowego urzędu pracy;
zasiłek, stypendium czy też inne świadczenie pieniężne wypłacone z Funduszu Pracy osobie za okres, za który nabyła ona już prawo do emerytury, świadczenia przedemerytalnego, renty z tytułu niezdolności do pracy, renty szkoleniowej, renty rodzinnej, renty socjalnej, zasiłku macierzyńskiego lub zasiłku w wysokości zasiłku macierzyńskiego, zasiłku chorobowego, świadczenia rehabilitacyjnego;
koszty szkolenia, jeżeli osoba z własnej winy nie ukończyła szkolenia, chyba że przyczyną przerwania szkolenia było podjęcie zatrudnienia, innej pracy zarobkowej lub działalności gospodarczej;
koszty przygotowania zawodowego dorosłych. Jeśli uczestnik z własnej winy przerwał program tego przygotowania lub nie przystąpił do egzaminu kwalifikacyjnego, czeladniczego czy sprawdzającego, jest zobowiązany do zwrotu kosztów przygotowania zawodowego dorosłych, chyba że przyczyną przerwania programu było podjęcie zatrudnienia, innej pracy zarobkowej lub działalności gospodarczej;
zasiłek wypłacony za okres, w którym w związku z orzeczeniem sądu wypłacono wynagrodzenie za czas pozostawania bez pracy lub odszkodowanie z powodu wadliwego rozwiązania umowy o pracę;
świadczenie przedemerytalne wypłacone w kwocie zaliczkowej, jeżeli organ rentowy odmówił wydania decyzji, która ustaliłaby wysokość emerytury w celu określenia wysokości świadczenia przedemerytalnego.
Nienależnie pobrane świadczenie pieniężne należy zwrócić w przeciągu 14 dni od dnia doręczenia decyzji wraz z przekazaną do tego świadczenia zaliczką na podatek dochodowy od osób fizycznych oraz składką na ubezpieczenie zdrowotne.
b) dokumenty elektroniczne - typu SED (zawierające dokumenty od U 001 do U 031):.
Szczegółowych informacji w zakresie prawa do zasiłku dla osób bezrobotnych udzielają:
Art. 71, 72, 73, 75, 76 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy ( t.j. Dz. U. z 2013 r. poz. 674 z póź. zm.)
Treść utworzona przez: CMS, dn. 2012-11-01, zaktualizowana przez: Małgorzata Maj, dn. 2014-07-18