Source: https://maszprawo.org.pl/2020/04/jak-laczyc-formy-pomocy/
Timestamp: 2020-08-11 06:21:56
Legal References Found: art. 31
 art. 31
 art. 31
 art. 31
 art. 31
 art. 15
 art. 15

Document Content:
Jak łączyć formy pomocy? - Masz Prawo
Strona główna Dla przedsiębiorcy Tarcza antykryzysowa Jak łączyć formy pomocy?
Tarcza antykryzysowa (pakiet antykryzysowy) obejmuje szereg rozwiązań dla przedsiębiorców, o których przeczytasz tutaj. Jest ich tak dużo i są na tyle zróżnicowane, że powstają poważne problemy w łączeniu form pomocy oferowanych przez ZUS (składki i postojowe), Powiatowe Urzędy Pracy (dofinansowanie wynagrodzeń, dofinansowanie kosztów działalności, pożyczka) i Wojewódzkie Urzędy Pracy (dofinansowanie wynagrodzeń z FGŚP).
Pełne omówienie łączenia ww. form pomocy opisujemy w naszym poradniku, który możesz kupić tutaj. Podajemy przykłady, przepisy i stanowiska urzędów. Wszystko zrozumiałym językiem na 12 stronach. Poniżej opisujemy przykładowe zagadnienia z poradnika. Omówiliśmy w nim łączenie wszystkich z wyżej wymienionych form pomocy.
Zwolnienie ze składek ZUS a inne formy pomocy
W art. 31zo ustawy nie ma wprost odniesienia do innych form pomocy. Należy jednak pamiętać, że zgodnie z art. 31zo ust. 1 i ust. 2 ustawy zwolnienie dotyczy „nieopłaconych należności z tytułu składek”. Gdyby więc w ramach jednej z form pomocy opłacono składki ZUS to ZUS nie będzie mógł umorzyć składek w trybie art. 31zo ustawy.
W związku z tym zaleca się najpierw występowanie o umorzenie składek ZUS w trybie art. 31zo, a następnie występowanie o inne formy pomocy, które zostaną ograniczone w ten sposób, że nie będą przeznaczane na opłacanie składek ZUS.
Jeśli wystąpiliśmy już o formy pomocy, w ramach których zostanie opłacona część składek ZUS, a okazało się, że możemy być zwolnieni z ZUS na korzystniejszych warunkach w ramach art. 31zo ustawy, to należy dążyć do aneksowania umowy z PUP / WUP. Urzędy w oficjalnych komunikatach wskazywały, że jeśli z jakiegoś powodu pojawi się konieczność aneksowania umowy lub modyfikacji wniosków (np. w celu ograniczenia pomocy i nieujmowania w jej ramach składek ZUS), to będzie to robione w sposób podobny jak w przypadku innych umów np. takich jak umowy o staż lub inne umowy dotyczące promocji zatrudnienia i instrumentów rynków pracy.
Jest to mocno problematyczna forma wsparcia z perspektywy łączenia jej z innymi. Co oczywiste, część wynagrodzeń jest redukowana w efekcie wprowadzenia przestoju lub zredukowania wymiaru czasu pracy. W zakresie pozostałej części wynagrodzeń, które pracodawca nadal musi płacić, możliwe jest uzyskanie dofinansowania.
Przepis mówi, że „przedsiębiorca, o którym mowa w ust. 1, może otrzymać pomoc z Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych wyłącznie w przypadku, jeśli nie uzyskał pomocy w odniesieniu do tych samych pracowników w zakresie takich samych tytułów wypłat na rzecz ochrony miejsc pracy”.
Bezsporne jest kryterium „tych samych pracowników”. Nic nie stoi na przeszkodzie, żeby np. przy 10 pracowników, pracowników nr 1-5 objąć art. 15g ustawy, a pracowników nr 6-10 objąć inną formą pomocy, np. dofinansowaniem wynagrodzeń z PUP na podstawie art. 15zzb.
Poprzedni artykułCiemne strony Tarczy Antykryzysowej
Następny artykułTarcza 2.0. Co się zmieniło?
Dzialalnosc 8 lipca 2020 At 08:59
Z jakiej pomocy może skorzystać samozatrudniony mający zaległości w opłacaniu składek Zus
Iga11 22 kwietnia 2020 At 18:47
Czy można obniżyć wymiar czasu pracy o 20 % nie obniżając wynagrodzenia? i starać się o dofinansowanie , czy w ślad za obniżeniem etatu musi iść obniżka płacy tj 2600 x80% = 2080 brutto na liście płac za 04.2020 czy dopiero od 05.2020.
Wniosek chcę złożyć w kwietniu.
Wszyscy pracują na wynagrodzeniu minimalnym 2600 brutto
Zmienić na 2080 zł brutto. Nieobniżenie rzutowałoby na wysokość dotacji i WUP widzi w tym problem.
Ewa 22 kwietnia 2020 At 15:50
Czy spółka z o.o. zatrudniająca 35 osób może starać się o dofinansowanie PUP wraz ze składkami naubezpieczenia społeczne oraz złożyć wniosek do ZUS o zwolnienie ze składek w wysokości 50 % ?
Osobiście wnosiłbym o ZUS osobno a do PUP bez wnioskowania o dofinansowanie ZUS, ale temat wymaga szerszego omówienia.
Anna 25 maja 2020 At 10:20
Urząd Pracy kazał mi zmienić we wniosku dane, bo starałam się umorzenie 50 % Zus, Wtedy w tabeli w excelu trzeba wpisywać , że pracownikowi przysługuje zwolnienie z 50% składki ( tam gdzie wpisuje sie 0 lub 1), bo oni nie dofinansowują składek zus w takim przypadku ,tylko same wynagrodzenia (mimo, iż z zus nie przyszła żadna decyzja)
elloco 21 kwietnia 2020 At 17:22
Nie jestem taki pewny czy można łączyć pożyczkę z dofinansowaniem kosztów prowadzenia działalności. W warunkach uzyskania wsparcia (dofinansowania do prowadzenia działalności) są zapisy:
– Przedsiębiorca nie może otrzymać dofinansowania na te same koszty prowadzenia
działalności gospodarczej, które zostały albo zostaną sfinansowane z innych środków
– Oświadcza o nieotrzymaniu i nieubieganiu się o dofinansowanie na ten sam cel z innych
Więc jak się mają te zapisy do łączenia tych dwóch form pomocy ?
Anna 25 maja 2020 At 10:21
Subwencja z PFR NIE JEST POMOCĄ PUBLICZNĄ.
rafal 21 kwietnia 2020 At 12:04
A czy osoba odwieszająca działalność dziś, może skorzystać z pożyczki z PUP oraz anulowania płatności składek zus>
Anonim 21 kwietnia 2020 At 09:31
Nie jest to takie jasne i oczywiste, ponieważ w PUP nie potrafią udzielić odpowiedzi na powyższe pytanie.
JA 15 kwietnia 2020 At 17:07
Czy osoba samozatrudniona może złożyć wniosek o dofinansowanie kosztów prowadzenia działalności i jednocześnie o pożyczkę (oczywiście po wejściu w życie nowych przepisów Tarczy Antykryzysowej 2.0)? Obie formy pomocy są przeznaczone na pokrycie kosztów prowadzenia działalności gospodarczej – czy to wyklucza możliwość takiego połączenia?
Oskar Możdżyń 17 kwietnia 2020 At 17:21
Nie wyklucza, przy czym sugeruję zapoznanie się z naszym poradnikiem. https://sklep.maszprawo.org.pl/strona-glowna/30-laczenie-dofinansowan-poradnik.html
JA 18 kwietnia 2020 At 09:58
Bardzo dziękuję za odpowiedź. Podsumowując, osoba samozatrudniona może ubiegać się jednocześnie o wszystkie formy wsparcia przeznaczone dla samozatrudnionych: zwolnienie ze składek ZUS+świadczenie postojowe+dofinansowanie kosztów prowadzenia działalności+pożyczka (wszystkie ww. formy wsparcia nie wykluczają się wzajemnie i można je łączyć, można skorzystać ze wszystkich jednocześnie)?
el 20 kwietnia 2020 At 13:36
Wg mnie można – i zamierzam sprawdzić to osobiście. To wynika wprost ze stwierdzeń i zapisów nawet w samych szablonach wniosków.
el 21 kwietnia 2020 At 17:23