Source: http://docplayer.pl/21959103-U-s-t-a-w-a-z-dnia-o-zmianie-ustawy-kodeks-pracy-oraz-niektorych-innych-ustaw-1.html
Timestamp: 2020-02-25 09:27:39
Legal References Found: Art. 1
 art. 180
 art. 183
 Art. 2
 art. 27
 art. 27
 Art. 3
 art. 1
 art. 2
 Art. 4
 art. 14
 art. 18
 Art. 5
 art. 4
 art. 8
 Art. 8
 art. 6
 art. 32
 art. 33
 art. 50
 art. 48
 Art. 6
 art. 9
 art. 10
 art. 3
 art. 15
 Art. 7
 art. 71
 art. 104
 art. 105
 art. 104
 art. 104
 Art. 104
 Art. 8
 art. 9
 art. 1
 art. 1
 art. 1
 art. 183
 art. 1
 art. 1
 Art. 10
 art. 27
 art. 2
 art. 10
 Art. 11
 art. 27
 art. 2
 Art. 12
 art. 18
 art. 4
 Art. 13
 art. 9
 art. 6
 Art. 14

Document Content:
U S T A W A z dnia. o zmianie ustawy Kodeks pracy oraz niektórych innych ustaw 1) - PDF Darmowe pobieranie
Download "U S T A W A z dnia. o zmianie ustawy Kodeks pracy oraz niektórych innych ustaw 1)"
1 Projekt U S T A W A z dnia o zmianie ustawy Kodeks pracy oraz niektórych innych ustaw 1) Art. 1. W ustawie z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (Dz. U. z 1998 r. Nr 21, poz. 94, z późn. zm. 2) ) wprowadza się następujące zmiany: 1) w art. 180: a) 1 otrzymuje brzmienie: 1. Pracownicy przysługuje urlop macierzyński w wymiarze: 1) 26 tygodni w przypadku urodzenia jednego dziecka przy jednym porodzie, 2) 39 tygodni w przypadku urodzenia więcej niż jednego dziecka przy jednym porodzie., b) uchyla się 2, c) 4 otrzymuje brzmienie: 4. Po porodzie przysługuje urlop macierzyński niewykorzystany przed porodem aż do wyczerpania okresu ustalonego w 1. ; 2) art. 183 otrzymuje brzmienie: Art Pracownik, który przyjął dziecko na wychowanie i wystąpił do sądu opiekuńczego z wnioskiem o wszczęcie postępowania w sprawie przysposobienia dziecka lub który przyjął dziecko na wychowanie jako rodzina zastępcza, z wyjątkiem rodziny zastępczej
2 zawodowej niespokrewnionej z dzieckiem, ma prawo do 26 tygodni urlopu na warunkach urlopu macierzyńskiego, nie dłużej jednak niż do ukończenia przez dziecko 7 roku życia, a w przypadku dziecka, wobec którego podjęto decyzję o odroczeniu obowiązku szkolnego, nie dłużej niż do ukończenia przez nie 10 roku życia. Art stosuje się odpowiednio. 2. Jeżeli pracownik, o którym mowa w 1, przyjął dziecko w wieku do 7 roku życia, a w przypadku dziecka, wobec którego podjęto decyzję o odroczeniu obowiązku szkolnego, do 10 roku życia, ma prawo do 12 tygodni urlopu na warunkach urlopu macierzyńskiego. ; 3) po art dodaje się art w brzmieniu: Art Pracodawca nie może wypowiedzieć ani rozwiązać umowy o pracę w okresie od dnia złożenia przez pracownika wniosku o obniżenie wymiaru czasu pracy do dnia powrotu do nieobniżonego wymiaru czasu pracy. Rozwiązanie przez pracodawcę umowy w tym czasie jest dopuszczalne tylko w razie ogłoszenia upadłości lub likwidacji pracodawcy, a także gdy zachodzą przyczyny uzasadniające rozwiązanie umowy o pracę z winy pracownika.. Art. 2. W ustawie z dnia 26 lipca 1991 r. o podatku dochodowym od osób fizycznych (Dz. U. z 2000 r. Nr 14, poz. 176, z późn. zm. 3) ) w art. 27f ust. 2 otrzymuje brzmienie: 2
3 2. Odliczeniu podlega kwota stanowiąca iloczyn liczby wychowywanych dzieci i kwoty zmniejszającej podatek określonej w pierwszym przedziale skali, o której mowa w art. 27 ust. 1.. Art. 3. W ustawie z dnia 4 marca 1994 r. o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych (Dz. U. z 1996 r. Nr 70, poz. 335, z późn. zm. 4) ) wprowadza się następujące zmiany: 1) w art. 1 ust. 1 otrzymuje brzmienie: 1. Ustawa określa zasady tworzenia przez pracodawców zakładowego funduszu świadczeń socjalnych, zwanego dalej Funduszem, i zasady gospodarowania środkami tego Funduszu, przeznaczonego na finansowanie działalności socjalnej organizowanej na rzecz osób uprawnionych do korzystania z Funduszu, na dofinansowanie zakładowych obiektów socjalnych, na budowę, zakup, adaptację oraz przystosowanie zakładowych pomieszczeń na żłobek lub przedszkole. ; 2) w art. 2 pkt 1 otrzymuje brzmienie: 1) działalność socjalna usługi świadczone przez pracodawców na rzecz różnych form wypoczynku, działalności kulturalno-oświatowej, sportowo-rekreacyjnej, opieki nad dziećmi w żłobkach i przedszkolach, udzielanie pomocy materialnej rzeczowej lub finansowej, a także zwrotnej lub bezzwrotnej pomocy na cele mieszkaniowe na warunkach określonych umową,. Art. 4. W ustawie z dnia 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (Dz. U. z 2007 r. Nr 11, poz. 74, z późn. zm. 5) ) wprowadza się następujące zmiany: 3
4 1) w art. 14: a) w ust. 2 uchyla się pkt 2, b) uchyla się ust. 2a; 2) w art. 18: a) ust. 5a otrzymuje brzmienie: 5a. Podstawę wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe osób pobierających świadczenie pielęgnacyjne na podstawie przepisów o świadczeniach rodzinnych stanowi kwota tego świadczenia., b) po ust. 5a dodaje się ust. 5b w brzmieniu: 5b. Podstawę wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe osób przebywających na urlopie wychowawczym stanowi kwota 60% przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia w poprzednim kwartale, z zastrzeżeniem ust. 9 i 14. Składka w nowej wysokości obowiązuje od trzeciego miesiąca następnego kwartału., c) po ust. 13 dodaje się ust. 14 w brzmieniu: 14. Podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe, o której mowa w ust. 5b, nie może być wyższa niż przeciętne miesięczne wynagrodzenie wypłacone za okres 12 miesięcy kalendarzowych poprzedzających urlop wychowawczy.. Art. 5. W ustawie z dnia 25 czerwca 1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa (Dz. U. z 2005 r. Nr 31, poz. 267, z późn. zm. 6) ) wprowadza się następujące zmiany: 4
5 1) w art. 4 w ust. 1 pkt 2 otrzymuje brzmienie: 2) po upływie 90 dni nieprzerwanego ubezpieczenia chorobowego jeżeli jest ubezpieczony dobrowolnie. ; 2) art. 8 otrzymuje brzmienie: Art. 8. Zasiłek chorobowy przysługuje przez okres trwania niezdolności do pracy z powodu choroby lub niemożności wykonywania pracy z przyczyn określonych w art. 6 ust. 2 nie dłużej jednak niż przez 182 dni, a jeżeli niezdolność do pracy została spowodowana gruźlicą lub występuje w trakcie ciąży nie dłużej niż przez 270 dni. ; 3) w art. 32 w ust. 1 wprowadzenie do wyliczenia otrzymuje brzmienie: Zasiłek opiekuńczy przysługuje ubezpieczonemu podlegającemu obowiązkowemu ubezpieczeniu chorobowemu zwolnionemu od wykonywania pracy lub ubezpieczonemu podlegającemu dobrowolnie ubezpieczeniu chorobowemu, który zawiesił prowadzenie działalności podlegającej ubezpieczeniu w związku z osobistym sprawowaniem opieki nad: ; 4) w art. 33 w ust. 1 wprowadzenie do wyliczenia otrzymuje brzmienie: Zasiłek opiekuńczy przysługuje przez okres zwolnienia od wykonywania pracy lub zawieszenia prowadzenia działalności podlegającej ubezpieczeniu w związku z osobistym sprawowaniem opieki, nie dłużej jednak niż przez okres: ; 5) w art. 50 w ust. 1 wprowadzenie do wyliczenia otrzymuje brzmienie: 5
6 Jeżeli w okresie, o którym mowa w art. 48, przychód ubezpieczonego niebędącego pracownikiem uległ zmniejszeniu wskutek niewykonywania pracy lub działalności w okresie pobierania zasiłku chorobowego, macierzyńskiego, opiekuńczego, świadczenia rehabilitacyjnego albo odbywania ćwiczeń wojskowych, przy ustalaniu podstawy wymiaru zasiłku chorobowego:. Art. 6. W ustawie z dnia 28 listopada 2003 r. o świadczeniach rodzinnych (Dz. U. z 2006 r. Nr 139, poz. 992, z późn. zm. 7) ) wprowadza się następujące zmiany: 1) w art. 9 dodaje się ust. 6-8 w brzmieniu: 6. Dodatek nie przysługuje, jeżeli kobieta w czasie ciąży nie pozostawała pod opieką lekarską przez okres co najmniej od 10 tygodnia ciąży do porodu. 7. Pozostawanie pod opieką lekarską potwierdza się zaświadczeniem lekarskim lub kartą przebiegu ciąży. 8. Przepisów ust. 6 i 7 nie stosuje się do prawnych lub faktycznych opiekunów dziecka, niebędących jego rodzicami. ; 2) w art. 10 w ust. 5: a) uchyla się pkt 3, b) pkt 4 otrzymuje brzmienie: 4) dziecko zostało umieszczone w placówce zapewniającej całodobową opiekę przez co najmniej 5 dni w tygodniu, w specjalnym ośrodku szkolno-wychowawczym i korzysta w nim z całodobowej opieki, z wyjątkiem dziecka przebywającego w zakładzie opieki zdrowotnej, z wyjątkiem zakładów, o których mowa w art. 3 pkt 7, oraz 6
7 w innych przypadkach zaprzestania sprawowania osobistej opieki nad dzieckiem; ; 3) w art. 15b po ust. 3 dodaje się ust. 4 i 5 w brzmieniu: 4. Zapomoga nie przysługuje, jeżeli kobieta w czasie ciąży nie pozostawała pod opieką lekarską przez okres co najmniej od 10 tygodnia ciąży do porodu. 5. Pozostawanie pod opieką lekarską potwierdza się zaświadczeniem lekarskim lub kartą przebiegu ciąży.. Art. 7. W ustawie z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. Nr 99, poz. 1001, z późn. zm. 8) ) wprowadza się następujące zmiany: 1) w art. 71 w ust. 1 w pkt 2 lit. a otrzymuje brzmienie: a) był zatrudniony i osiągał wynagrodzenie w kwocie co najmniej minimalnego wynagrodzenia za pracę, od którego istnieje obowiązek opłacania składki na Fundusz Pracy, z zastrzeżeniem art. 104a i art. 105; w okresie tym nie uwzględnia się okresów urlopów bezpłatnych trwających łącznie dłużej niż 30 dni, ; 2) po art. 104 dodaje się art. 104a w brzmieniu: Art. 104a. Pracodawcy oraz inne jednostki organizacyjne nie opłacają składek na Fundusz Pracy za zatrudnionych pracowników powracających z urlopu macierzyńskiego lub wychowawczego w okresie 36 miesięcy począwszy od pierwszego miesiąca po powrocie z urlopu macierzyńskiego lub wychowawczego.. 7
8 Art. 8. W ustawie z dnia 13 lipca 2006 r. o ochronie roszczeń pracowniczych w razie niewypłacalności pracodawcy (Dz. U. Nr 158, poz. 1121) w art. 9 dotychczasową treść oznacza się jako ust. 1 i dodaje się ust. 2 w brzmieniu: 2. Pracodawca, o którym mowa w ust. 1, nie opłaca składek na Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych za pracowników powracających z urlopu macierzyńskiego lub urlopu wychowawczego w okresie 36 miesięcy począwszy od pierwszego miesiąca po powrocie z urlopu macierzyńskiego lub wychowawczego.. Art Wymiar urlopu macierzyńskiego i urlopu na warunkach urlopu macierzyńskiego, o których mowa w art pkt 1 i art ustawy wymienionej w art. 1, wynosi: 1) w 2008 r. i 2009 r. 20 tygodni; 2) w 2010 r. i 2011 r. 22 tygodnie; 3) w 2012 r. i 2013 r. 24 tygodnie. 2. Wymiar urlopu macierzyńskiego, o którym mowa w art pkt 2 ustawy wymienionej w art. 1, wynosi: 1) w 2008 r. i 2009 r. 31 tygodni; 2) w 2010 r. i 2011 r. 34 tygodnie; 3) w 2012 r. i 2013 r. 37 tygodni. 3. Wymiar urlopu na warunkach urlopu macierzyńskiego, o którym mowa w art ustawy wymienionej w art. 1, wynosi: 1) w 2008 r. i 2009 r. 9 tygodni; 2) w 2010 r. i 2011 r. 10 tygodni; 3) w 2012 r. i 2013 r. 11 tygodni. 8
9 4. Wymiar urlopu macierzyńskiego i urlopu na warunkach urlopu macierzyńskiego, o których mowa w ust. 1 pkt 1, w ust. 2 pkt 1 i w ust. 3 pkt 1, stosuje się także do pracownic i pracowników korzystających z takich urlopów w dniu 1 stycznia 2008 r. 5. Wymiar urlopu macierzyńskiego i urlopu na warunkach urlopu macierzyńskiego, o których mowa w ust. 1 pkt 2, w ust. 2 pkt 2 i w ust. 3 pkt 2, stosuje się także do pracownic i pracowników korzystających z takich urlopów w dniu 1 stycznia 2010 r. 6. Wymiar urlopu macierzyńskiego i urlopu na warunkach urlopu macierzyńskiego, o których mowa w ust. 1 pkt 3, w ust. 2 pkt 3 i w ust. 3 pkt 3, stosuje się także do pracownic i pracowników korzystających z takich urlopów w dniu 1 stycznia 2012 r. 7. Wymiar urlopu macierzyńskiego i urlopu na warunkach urlopu macierzyńskiego, o których mowa w art oraz art. 183 ustawy wymienionej w art. 1, stosuje się także do pracownic i pracowników korzystających z takich urlopów w dniu 1 stycznia 2014 r. 8. Przepis art ustawy wymienionej w art. 1, w brzmieniu nadanym niniejszą ustawą, ma zastosowanie także do pracowników korzystających w dniu wejścia w życie ustawy z obniżonego wymiaru czasu pracy. Art. 10. W latach do obliczenia kwoty odliczenia, o której mowa w art. 27f ustawy wymienionej w art. 2, stosuje się kwoty zmniejszające podatek określone w pierwszym przedziale skali, o której mowa w art. 10 ust. 2 oraz odpowiednio ust. 3 ustawy z dnia 16 listopada 2006 r. o zmianie ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych oraz niektórych innych ustaw (Dz. U. Nr 217, poz. 1588). Art. 11. Przepis art. 27f ust. 2 ustawy wymienionej w art. 2, w brzmieniu nadanym niniejszą ustawą, ma zastosowanie do uzyskanych dochodów (poniesionych strat) od dnia 1 stycznia 2007 r. 9
10 Art. 12. W okresie od dnia 1 stycznia 2008 r. do dnia 31 grudnia 2011 r. podstawę wymiaru składki na ubezpieczenie emerytalne i rentowe osób, o których mowa w art. 18 ust. 5b i ust. 6a ustawy wymienionej w art. 4, stanowi kwota minimalnego wynagrodzenia za pracę w danym roku kalendarzowym ustalona zgodnie z przepisami o minimalnym wynagrodzeniu. Art. 13. Obowiązek potwierdzenia opieki lekarskiej nad kobietą w ciąży, o którym mowa w art. 9 i 10 ustawy, o której mowa w art. 6, stosuje się do okresów przypadających po wejściu w życie ustawy. Art. 14. Ustawa wchodzi w życie z dniem 1 stycznia 2008 r. 10
11 1 ) Niniejszą ustawą zmienia się ustawy: ustawę z dnia 26 lipca 1991 r. o podatku dochodowym od osób fizycznych, ustawę z dnia 4 marca 1994 r. o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych, ustawę z dnia 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych, ustawę z dnia 25 czerwca 1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa, ustawę z dnia 28 listopada 2003 r. o świadczeniach rodzinnych, ustawę z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy oraz ustawę z dnia 13 lipca 2006 r. o ochronie roszczeń pracowniczych w razie niewypłacalności pracodawcy. 2 ) Zmiany tekstu jednolitego wymienionej ustawy zostały ogłoszone w Dz. U. z 1998 r. Nr 106, poz. 66 i Nr 113, poz. 717, z 1999 r. Nr 99, poz. 1152, z 2000 r. Nr 19, poz. 239, Nr 43, poz. 489, Nr 107, poz i Nr 120, poz. 1268, z 2001 r. Nr 11, poz. 84, Nr 28, poz. 301, Nr 52, poz. 538, Nr 99, poz. 1075, Nr 111, poz. 1194, Nr 123, poz. 1354, Nr 128, poz i Nr 154, poz. 1805, z 2002 r. Nr 74, poz. 676, Nr 135, poz. 1146, Nr 196, poz. 1660, Nr 199, poz i Nr 200, poz. 1679, z 2003 r. Nr 166, poz i Nr 213, poz. 2081, z 2004 r. Nr 96, poz. 959, Nr 99, poz. 1001, Nr 120, poz i Nr 240, poz. 2407, z 2005 r. Nr 10, poz. 71, Nr 68, poz. 610, Nr 86, poz. 732 i Nr 167, poz. 1398, z 2006 r. Nr 104, poz. 708 i 711, Nr 133, poz. 935, Nr 217, poz i Nr 221, poz oraz z 2007 r. Nr 64, poz. 426 i Nr 89, poz ) Zmiany tekstu jednolitego wymienionej ustawy zostały ogłoszone w Dz. U. z 2000 r. Nr 22, poz. 270, Nr 60, poz. 703, Nr 70, poz. 816, Nr 104, poz. 1104, Nr 117, poz i Nr 122, poz. 1324, z 2001 r. Nr 4, poz. 27, Nr 8, poz. 64, Nr 52, poz. 539, Nr 73, poz. 764, Nr 74, poz. 784, Nr 88, poz. 961, Nr 89, poz. 968, Nr 102, poz. 1117, Nr 106, poz. 1150, Nr 110, poz. 1190, Nr 125, poz i 1370, Nr 134, poz. 1509, z 2002 r. Nr 19, poz. 199, Nr 25, poz. 253, Nr 74, poz. 676, Nr 78, poz. 715, Nr 89, poz. 804, Nr 135, poz. 1146, Nr 141, poz. 1182, Nr 169, poz. 1384, Nr 181, poz. 1515, Nr 200, poz i 1691 i Nr 240, poz. 2058, z 2003 r. Nr 7, poz. 79, Nr 45, poz. 391, Nr 65, poz. 595, Nr 84, poz. 774, Nr 90, poz. 844, Nr 96, poz. 874, Nr 122, poz. 1143, Nr 135, poz. 1268, Nr 137, poz. 1302, Nr 166, poz. 1608, Nr 202, poz. 1956, Nr 223, poz i Nr 228, poz. 2255, z 2004 r. Nr 29, poz. 257, Nr 54, poz. 535, Nr 93, poz. 894, Nr 99, poz. 1001, Nr 109, poz. 1163, Nr 116, poz. 1203, 1205 i 1207, Nr 120, poz. 1252, Nr 123, poz. 1291, Nr 162, poz. 1691, Nr 210, poz. 2135, Nr 263, poz. 2619, Nr 281, poz i 2781, z 2005 r. Nr 25, poz. 202, Nr 30, poz. 262, Nr 85, poz. 725, Nr 86, poz. 732, Nr 90, poz. 757, Nr 102, poz. 852, Nr 143, poz i 1202, Nr 155, poz. 1298, Nr 164, poz i 1366, Nr 169, poz i 1420, Nr 177, poz. 1468, Nr 179, poz. 1484, Nr 180, poz i Nr 183, poz. 1538, z 2006 r. Nr 46, poz. 328, Nr 104, poz. 708 i 711, Nr 107, poz. 723, Nr 157, poz. 1119, Nr 183, poz i 1354, Nr 217, poz. 1588, Nr 226, poz i Nr 249, poz oraz z 2007 r. Nr 35, poz. 219, Nr 99, poz. 658 i Nr 115, poz. 791 i ) Zmiany tekstu jednolitego wymienionej ustawy zostały ogłoszone w Dz. U. z 1996 r. Nr 118, poz. 561, Nr 139, poz. 647 i Nr 147, poz. 686, z 1997 r. Nr 82, poz. 518 i Nr 121, poz. 770, z 1998 r. Nr 75, poz. 486 i Nr 113, poz. 717, z 2002 r. Nr 135, poz. 1146, z 2003 r. Nr 213, poz. 2081, z 2005 r. Nr 249, poz oraz z 2007 r. Nr 69, poz. 467 i Nr 89, poz ) Zmiany tekstu jednolitego wymienionej ustawy zostały ogłoszone w Dz. U. z 2007 r. Nr 17, poz. 95, Nr 21, poz. 125, Nr 112, poz. 769 i Nr 115, poz ) Zmiany tekstu jednolitego wymienionej ustawy zostały ogłoszone w Dz. U. z 2006 r. Nr 221, poz. 165 oraz z 2007 r. Nr 47, poz. 318 i Nr 115, poz ) Zmiany tekstu jednolitego wymienionej ustawy zostały ogłoszone w Dz. U. z 2006 r. Nr 222, poz oraz z 2007 r. Nr 64, poz. 427, Nr 105, poz. 720 i Nr 109, poz ) Zmiany wymienionej ustawy zostały ogłoszone w Dz. U. z 2004 r. Nr 273, poz. 2703, z 2005 r. Nr 64, poz. 565, Nr 94, poz. 788 i Nr 164, poz. 1366, z 2006 r. Nr 94, poz. 651, Nr 104, poz. 708 i 711, Nr 144, poz. 1043, Nr 149, poz. 1074, Nr 158, poz i Nr 217, poz oraz z 2007 r. Nr 89, poz. 589, Nr 115, poz. 791 i 793 i Nr 120, poz. 818.
12 09/01rch
5.2 Świadczenia z tytułu macierzyństwa - zasiłek macierzyński
Moduł 5: Świadczenia pieniężne w razie choroby i macierzyństwa cz II 5.2 Świadczenia z tytułu macierzyństwa - zasiłek macierzyński Materiał jest elementem Kursu: Płace, należącego do Akademii Moniki Smulewicz.
ZASIŁEK MACIERZYŃSKI PRZYSŁUGUJE UBEZPIECZONEJ, KTÓRA W OKRESIE UBEZPIECZENIA CHOROBOWEGO ALBO W OKRESIE URLOPU WYCHOWAWCZEGO:
24.04.2018 1 2 ZASIŁEK MACIERZYŃSKI SYSTEM UBEZPIECZEŃ SPOŁECZNYCH ZASIŁEK MACIERZYŃSKI 3 ZASIŁEK MACIERZYŃSKI PRZYSŁUGUJE UBEZPIECZONEJ, KTÓRA W OKRESIE UBEZPIECZENIA CHOROBOWEGO ALBO W OKRESIE URLOPU
Ubezpieczenie chorobowe Polski system ubezpieczeo społecznych obejmuje: ubezpieczenie emerytalne, ubezpieczenie rentowe, ubezpieczenie chorobowe, ubezpieczenie wypadkowe. PODSTAWA PRAWNA 1. ustawa z dnia
Pobierasz lub będziesz pobierać zasiłek macierzyński? Sprawdź, czy będziesz ubezpieczony
Pobierasz lub będziesz pobierać zasiłek macierzyński? Sprawdź, czy będziesz ubezpieczony Kiedy przysługuje Ci zasiłek macierzyński Zasiłek macierzyński przysługuje Ci, gdy urodzisz dziecko lub przyjmiesz
PODSTAWY PRAWA ZABEZPIECZENIA SPOŁECZNEGO D R K A R O L I N A S T O P K A
PODSTAWY PRAWA ZABEZPIECZENIA SPOŁECZNEGO D R K A R O L I N A S T O P K A ZASIŁEK MACIERZYŃSKI C.D. Dopuszczalność wykonywania pracy w okresie korzystania z zasiłku macierzyńskiego NIE 1. cel urlopu macierzyńskiego
Ubezpieczenia społeczne, jako koszt pracodawcy
Płock, 15 stycznia 2018 r. Ubezpieczenia społeczne, jako koszt pracodawcy Aleksandra Słupska koordynator ds. komunikacji społecznej i edukacji Oddział w Płocku Ubezpieczenia społeczne - podział ubezpieczeń
Druk nr 3335 Warszawa, 16 kwietnia 2015 r.
SEJM RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ VII kadencja Prezes Rady Ministrów RM-10-30-15 Druk nr 3335 Warszawa, 16 kwietnia 2015 r. Pan Radosław Sikorski Marszałek Sejmu Rzeczypospolitej Polskiej Szanowny Panie Marszałku