Source: http://bip.chodziez.pl/chodziezm/bip/oferty-pracy/nabor-kierownikow-jednostek-oswiatowych.html
Timestamp: 2019-07-23 05:39:20
Legal References Found: art. 76
 art. 140
 art. 31
 art.31
 art.7
 art.76
 art.140
 art. 76
 art. 140
 art. 31
 art.31
 art.7
 art.76
 art.140

Document Content:
MIASTO CHODZIEŻ - Nabór kierowników jednostek oświatowych
Informacja o wyniku konkuru
na stanowisko dyrektora Szkolnego Schroniska Młodzieżowego „Gontyniec"
ul. Strzelecka 17 w Chodzieży
Informuję, że w wyniku zakończenia konkursu na wyżej wymienione stanowisko została wybrana:
Pani Beata Roguszka
Kandydat spełnił wymogi określone w ogłoszonym konkursie.
Chodzież, 20 grudnia 2017 r.
wytworzenie informacji: Małgorzata Jankowska
wprowadzenie informacji do podstrony BIP: Radosław Fengier (2017-12-20 07:53:07)
zaakceptowanie treści informacji: Radosław Fengier (2017-12-20 07:53:07)
ostatnią zmianę treści wiadomości: Radosław Fengier (2017-12-20 07:53:07)
Burmistrz Miasta Chodzieży ogłasza konkurs na stanowisko dyrektora Szkolnego Schroniska Młodzieżowego „Gontyniec" w Chodzieży, ul. Strzelecka 17 .
I. Do konkursu może przystąpić osoba, która spełnia wymagania wynikające z Rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 sierpnia 2017 roku w sprawie wymagań, jakim powinna odpowiadać osoba zajmująca stanowisko dyrektora oraz inne stanowisko kierownicze w publicznym przedszkolu, publicznej szkole podstawowej, publicznej szkole ponadpodstawowej oraz publicznej placówce (Dz. U. 2017 r. poz. 1597).
1. Zgodnie z przepisami wyżej wymienionego rozporządzenia stanowisko dyrektora publicznego przedszkola, publicznej szkoły podstawowej, publicznej szkoły ponadpodstawowej oraz publicznej placówce może zajmować nauczyciel mianowany lub dyplomowany, który spełnia łącznie następujące wymagania:
1) posiada wykształcenie wyższe i tytuł zawodowy magistra, magistra inżyniera lub równorzędny, oraz przygotowanie pedagogiczne i kwalifikacje do zajmowanego stanowiska nauczyciela w danej placówce,
2) ukończył studia wyższe lub studia podyplomowe, z zakresu zarządzania albo kurs kwalifikacyjny z zakresu zarządzania oświatą, prowadzony zgodnie z przepisami w sprawie placówek doskonalenia nauczycieli,
- co najmniej dobrą ocenę pracy w okresie pięciu lat pracy lub pozytywną ocenę dorobku zawodowego w okresie ostatniego roku albo w przypadku nauczyciela akademickiego - pozytywną ocenę pracy w okresie ostatnich czterech lat pracy w szkole wyższej przed przystąpieniem do konkursu na stanowisko dyrektora;
7) nie był karany karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 76 ust. 1 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 roku Karta Nauczyciela (Dz. U. z 2017 r. poz. 1189), a w przypadku nauczyciela akademickiego - karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 140 ust. 1 ustawy z dnia 27 lipca 2005 roku - Prawo o szkolnictwie wyższym (Dz. U. z 2016 r. poz. 1842 późn. zm.) oraz nie toczy się przeciwko niemu postępowanie dyscyplinarne,
10) nie był karany zakazem pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o którym mowa w art. 31 ust. 1 pkt 4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004 roku o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych (Dz. U. z 2017 r. poz. 1311),
11) jako cudzoziemiec - posiada znajomość języka polskiego poświadczoną na zasadach określonych w ustawie z dnia 4 października 1999 r. o języku polskim (Dz. U. z 2011 r. poz. 224 i 455, z 2015 r. poz. 1132 oraz z 2017 r. poz. 60).
2. Stanowisko dyrektora publicznego szkolnego schroniska młodzieżowego może zajmować osoba nie będąca nauczycielem, która:
1) posiada obywatelstwo polskie, z tym że wymóg ten nie dotyczy obywateli państw członkowskich Unii Europejskiej, państw członkowskich Europejskiego Porozumienia o Wolnym Handlu (EFTA)- stron umowy o Europejskim Obszarze Gospodarczym oraz Konfederacji Szwajcarskiej,
2) posiada wykształcenie wyższe i tytuł zawodowy magistra, magistra inżyniera lub równorzędny,
5) spełnia wymagania określone w pkt 1 ppkt 2, 5, 6, 8, 10, 11.
3. Stanowisko dyrektora publicznego szkolnego schroniska młodzieżowego może zajmować również nauczyciel mianowany lub dyplomowany, zatrudniony na stanowisku wymagającym kwalifikacji pedagogicznych w urzędzie organu administracji rządowej, kuratorium oświaty, Centrum Edukacji Artystycznej, Centralnej Komisji Egzaminacyjnej i okręgowych komisjach egzaminacyjnych oraz nauczyciel mianowany lub dyplomowany urlopowany lub zwolniony z obowiązku świadczenia pracy na podstawie przepisów ustawy z dnia 23 maja 1991 r. o związkach zawodowych (Dz. U. z 2015 r. poz. 1881), spełniający wymagania określone w rozporządzeniu, z wyjątkiem wymogu posiadania co najmniej dobrej oceny pracy albo pozytywnej oceny dorobku zawodowego.
II 1. Oferty osób przystępujących do konkursu powinny zawierać:
1) uzasadnienie przystąpienia do konkursu wraz z koncepcją funkcjonowania i rozwoju szkolnego schroniska młodzieżowego.
(W przypadku przedstawienia koncepcji funkcjonowania i rozwoju szkolnego schroniska młodzieżowego w formie multimedialnej zobowiązuje się do złożenia w kopercie, zawierającej wymaganą dokumentację oprócz pisemnej koncepcji również prezentację multimedialną na nośniku elektronicznym).
3) życiorys z opisem przebiegu pracy zawodowej, zawierający w szczególności informacje o:
a)stażu pracy pedagogicznej - w przypadku nauczyciela albo
b)stażu pracy dydaktycznej - w przypadku nauczyciela akademickiego albo
c)stażu pracy, w tym stażu na stanowisku kierowniczym - w przypadku osoby niebędącej nauczycielem,
4) oryginałów lub poświadczonych przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii dokumentów potwierdzających posiadanie wymaganego stażu, o którym mowa w ppkt. 3 lit a - c,
5) oryginałów lub poświadczonych przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii dokumentów potwierdzających posiadanie wymaganego wykształcenia, w tym dyplomu ukończenia studiów wyższych lub świadectwa ukończenia studiów podyplomowych z zakresu zarządzania albo świadectwo ukończenia kursu kwalifikacyjnego z zakresu zarządzania oświatą,
9) oświadczenie, że kandydat nie był karany zakazem pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o których mowa w art.31 ust 1 pkt 4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych (Dz. U. z 2017 r. poz.1311),
10) oświadczenie o dopełnienie obowiązku o którym mowa w art.7 ust 1 i ust 3a ustawy z dnia 18 października 2006r. o ujawnieniu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów (Dz. U z 2016 r. poz. 1721 ze zm.) - w przypadku kandydata na dyrektora publicznej szkoły,
11) oryginał lub poświadczoną przez kandydata za zgodność z oryginałem kopię aktu nadania stopnia nauczyciela mianowanego lub dyplomowanego - w przypadku nauczyciela
12) oryginał lub poświadczoną przez kandydata za zgodność z oryginałem kopię karty oceny pracy lub oceny dorobku zawodowego - w przypadku nauczyciela i nauczyciela akademickiego,
13) oświadczenie, że kandydat nie był karany karą dyscyplinarną, o której mowa w art.76 ust.1 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. - Karta Nauczyciela (Dz. U. z 2017 r. poz. 1189), lub w art.140 ust 1 ustawy z dnia 27 lipca 2005r. - Prawo o szkolnictwie wyższym (Dz. U. z 2016 r. poz. 1842 z późn. zm.) w przypadku nauczyciela i nauczyciela akademickiego,
14) oświadczenie, że kandydat ma pełną zdolność do czynności prawnych i korzysta z pełni praw publicznych -w przypadku osoby niebędącej nauczycielem,
15) oświadczenie, że kandydat wyraża zgodę na przetwarzanie swoich danych osobowych zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2016 r. poz. 922) w celach przeprowadzenia konkursu na stanowisko dyrektora,
16) poświadczony przez kandydata za zgodność z oryginałem kopie dokumentów potwierdzające znajomość języka polskiego, o którym mowa w ustawie z dnia 7 października 1999 r. o języku polskim (Dz. U. z 2011 r. poz. 224 z późn. zm.) - w przypadku cudzoziemca.
2. Kandydaci obowiązani są przedłożyć komisji konkursowej oryginały dokumentów, o których mowa w rozdz.II ppkt. 2, 4, 5, 10 i 11 (w przypadku gdy w ofercie na stanowisko dyrektora przedłożono jedynie kopie poświadczone przez kandydata).
III 1.Oferty należy składać w zamkniętych kopertach, z podaniem danych osobowych kandydata (imię i nazwisko, adres do korespondencji, telefon kontaktowy) oraz dopiskiem „Konkurs na stanowisko dyrektora Szkolnego Schroniska Młodzieżowego „Gontyniec" w Chodzieży, ul. Strzelecka 17" w Urzędzie Miejskim w Chodzieży ul. Ignacego Jana Paderewskiego 2 w terminie do 15 grudnia 2017 r. (decyduje data dostarczenia dokumentów do sekretariatu w Chodzieży).
2.Konkurs przeprowadzi komisja konkursowa powołana przez Burmistrza Miasta Chodzieży.
3.O terminie i miejscu przeprowadzenia postępowania konkursowego kandydaci zostaną powiadomieni indywidualnie.
wprowadzenie informacji do podstrony BIP: Radosław Fengier (2017-12-01 13:52:32)
zaakceptowanie treści informacji: Radosław Fengier (2017-12-01 13:52:32)
ostatnią zmianę treści wiadomości: Radosław Fengier (2017-12-01 13:52:32)
na stanowisko dyrektora Szkoły Podstawowej nr 3 im. Powstańców Wielkopolskich ul. Jana Kochanowskiego 1 w Chodzieży
Pani Hanna Lohr
Chodzież, 30 marca 2017 r.
wprowadzenie informacji do podstrony BIP: Radosław Fengier (2017-03-30 15:13:02)
zaakceptowanie treści informacji: Radosław Fengier (2017-03-30 15:13:02)
ostatnią zmianę treści wiadomości: Radosław Fengier (2017-03-30 15:13:02)
Burmistrz Miasta Chodzieży ogłasza konkurs na stanowisko dyrektora Szkoły Podstawowej nr 3 im. Powstańców Wielkopolskich przy ul. Jana Kochanowskiego 1 w Chodzieży, której organem prowadzącym jest Gmina Miejska w Chodzieży.
I.Do konkursu może przystąpić osoba, która spełnia wymagania wynikające z Rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 27 października 2009 roku w sprawie wymagań, jakim powinna odpowiadać osoba zajmująca stanowisko dyrektora oraz inne stanowisko kierownicze w poszczególnych typach publicznych szkół i rodzajach publicznych placówek (Dz. U. Nr 184, poz. 1436 z póżn. zm.)
1. Zgodnie z przepisami wyżej wymienionego rozporządzenie stanowisko dyrektora publicznej szkoły może zajmować nauczyciel mianowany lub dyplomowany, który spełnia łącznie następujące wymagania:
1) ukończył studia magisterskie i posiada przygotowanie pedagogiczne oraz kwalifikacje do zajmowania stanowiska nauczyciela w danej szkole,
a) w okresie pięciu lat bezpośrednio przed przystąpieniem do konkursu na stanowisko dyrektora co najmniej dobrą ocenę pracy w przedszkolu, szkole lub placówce, albo:
b) w okresie roku bezpośrednio przed przystąpieniem do konkursu na stanowisko dyrektora pozytywną ocenę dorobku zawodowego, bądź:
c)pozytywną ocenę pracy w okresie ostatnich czterech lat pracy w szkole wyższej bezpośrednio przed przystąpieniem do konkursu na stanowisko dyrektora ( w przypadku nauczyciela akademickiego);
6) nie był karany karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 76 ust. 1 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 roku Karta Nauczyciela (tj. Dz. U. z 2016 r. poz. 1379 z późn. zm.), a w przypadku nauczyciela akademickiego - karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 140 ust. 1 ustawy z dnia 27 lipca 2005 roku Prawo o szkolnictwie wyższym (tj. Dz. U. z 2016 r. poz. 1842 ze zm.) oraz nie toczy się przeciwko niemu postępowanie dyscyplinarne,
9) nie był karany zakazem pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o którym mowa w art. 31 ust. 1 pkt 4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004 roku o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych (tj. Dz. U. z 2013 r. poz. 168 ze zm.).
2. Stanowisko dyrektora publicznej szkoły może zajmować również nauczyciel mianowany lub dyplomowany, który ukończył studia pierwszego stopnia lub studia wyższe zawodowe i posiada przygotowanie pedagogiczne lub ukończył kolegium nauczycielskie albo nauczycielskie kolegium języków obcych, posiada kwalifikacje do zajmowania stanowiska nauczyciela w danym przedszkolu, szkole lub placówce i spełnia wymagania określone w pkt 1 ppkt 2-9.
3. Stanowisko dyrektora publicznej szkoły może zajmować osoba nie będąca nauczycielem, która:
6) spełnia wymagania określone w pkt 1 ppkt 2,5,7 i 9.
4. Stanowisko dyrektora w publicznej szkole może zajmować również nauczyciel mianowany lub dyplomowany, zatrudniony na stanowisku wymagającym kwalifikacji pedagogicznych w urzędzie organu administracji rządowej, kuratorium oświaty, Centrum Edukacji Artystycznej, Centralnej Komisji Egzaminacyjnej i okręgowych komisjach egzaminacyjnych oraz nauczyciel mianowany lub dyplomowany urlopowany lub zwolniony z obowiązku świadczenia pracy na podstawie przepisów ustawy z dnia 23 maja 1991 r. o związkach zawodowych (Dz. U. z 2014 r. poz. 167), spełniający wymagania określone w rozporządzeniu, z wyjątkiem wymogu posiadania co najmniej dobrej oceny pracy albo pozytywnej oceny dorobku zawodowego.
II 1. Oferty osób przystępujących do konkursu powinny zawierać :
Jeśli kandydat planuje przedstawić komisji konkursowej koncepcję funkcjonowania i rozwoju szkoły w formie multimedialnej zobowiązany jest do złożenia w kopercie, zawierającej wymaganą dokumentację oprócz pisemnej koncepcji również prezentację multimedialną na nośniku elektronicznym.
b) stażu pracy dydaktycznej - w przypadku nauczyciela akademickiego albo
c) stażu pracy, w tym stażu na stanowisku kierowniczym - w przypadku osoby niebędącej nauczycielem,
9) oświadczenie, że kandydat nie był karany zakazem pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o których mowa w art.31 ust 1 pkt 4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych (tj. Dz. U. z 2013 r. poz. 168 ze zm.),
10) oświadczenie o dopełnienie obowiązku o którym mowa w art.7 ust 1 i ust 3a ustawy z dnia 18 października 2006r. o ujawnieniu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów (tj. Dz. U z 2016 r. poz. 1721 ze zm.) - w przypadku kandydata na dyrektora publicznej szkoły,
11) oryginału lub poświadczonej przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii aktu nadania stopnia nauczyciela mianowanego lub dyplomowanego- w przypadku nauczyciela
13) oświadczenie, że kandydat nie był karany karą dyscyplinarną, o której mowa w art.76 ust.1 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. - Karta Nauczyciela (tj. Dz. U. z 2016 r. poz. 1379 ze zm.), lub w art.140 ust 1 ustawy z dnia 27 lipca 2005r. - Prawo o szkolnictwie wyższym (tj. z 2016 r. poz. 1842 ze zm.) w przypadku nauczyciela i nauczyciela akademickiego,
15) oświadczenie, że kandydat wyraża zgodę na przetwarzanie swoich danych osobowych zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (tj. Dz. U. z 2016 r. poz. 922) w celach przeprowadzenia konkursu na stanowisko dyrektora.
III 1.Oferty należy składać w zamkniętych kopertach, z podaniem danych osobowych kandydata (imię i nazwisko, adres do korespondencji, telefon kontaktowy) oraz dopiskiem „Konkurs na stanowisko dyrektora Szkoły Podstawowej nr 3 im. Powstańców Wielkopolskich w Chodzieży" w Urzędzie Miejskim w Chodzieży ul. Ignacego Jana Paderewskiego 2 w terminie do 14 marca 2017 r.(decyduje data dostarczenia dokumentów do sekretariatu w Chodzieży).
ZARZĄDZENIE NR 0050.43.2017
wprowadzenie informacji do podstrony BIP: Radosław Fengier (2017-02-23 14:50:28)
zaakceptowanie treści informacji: Radosław Fengier (2017-02-23 14:50:28)
ostatnią zmianę treści wiadomości: Radosław Fengier (2017-02-23 14:50:28)
Liczba odsłon: 2210339
Ostatnia aktualizacja Biuletynu: 2019-07-19 13:03:31