Source: http://optimacare.eu/polityka.html
Timestamp: 2019-10-23 03:42:34
Legal References Found: art. 17
 art. 21
 art. 21
 art. 6
 art. 9
 art. 17
 art. 18
 art. 21
 art. 21

Document Content:
Optimacare- Polityka Prywatności
Masaż gorącymi kamieniamiMasaż podgrzanym olejkiem rycynowymRefleksologia stopy(Po więcej usług zapraszamy do cennika)
Rehablilitacja
Rehabilitacja kręgosłupaRehabilitacja senioraRehabilitacja dzieckaSpecjalistyczne urządzenie VIOFOR(Po więcej usług zapraszamy do cennika)
Usługi opiekuńczeUsługi pielęgniarskieBonum24(Po więcej usług zapraszamy do cennika)
Fonoforeza z naturalnym żelem kolagenowymPinopresuraIgłoterapia suchaMasaż tkanek głębokich (MTG)Manipulacja powięziMedycyna manualna(Po więcej usług zapraszamy do cennika)
Współdziałanie z personelem medycznym
AlkoholoodrucieBon okolicznościowy(Po więcej usług zapraszamy do cennika)
RzeszówŁódźWrocławŚwiecie nad WisłąKosakowo(więcej wkrótce)
uslugimedyczne@optimacare.pl
Polityka prywatności Optimacare Sp. z o. o.
.„Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Optima Care Sp. z o.o. z siedzibą przy ul. Towarowej36, (85-746) Bydgoszcz.
W jakim celu, na jakiej podstawiei jak długo będziemyprzetwarzaćPani/Pana dane osobowe?
Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o różne podstawy prawne i w różnych celach, w tym w szczególności:
- dane pozyskane za pomocą formularza kontaktowego -( odpowiedź na pytanie przesłane przez formularz kontaktowy), w oparciu o Pani/Pana zgodę, nie dłużej niż przez 1 rokod dnia ostatniego kontaktu w sprawie będącej przedmiotem pytania lub do czasu wycofania przez Pani/Pana ww.zgody.
- dane pozyskane do wykonania umowy -gdyż są niezbędne do realizacji usługi oraz w celu informowania o zmianach oraz o nowych/podobnych usługach Optima CareSp. z o.o., które mogą Pani/Pana zainteresować, do czasu ustania współpracy lub wycofania przez Pani/Pana zgody, a w przypadku danych przetwarzanych dla celów podatkowych, rachunkowych itp. -do czasu określonego przez szczególne przepisy prawne
- dane kandydatów do pracy -zgodnie z wyrażonąprzez kandydata zgodą na ich przetwarzanie w ramach jednego lub kilku ( przyszłych ) procesów rekrutacyjnych.Szczegółowe informacje na temat zakresu, celu, podstawy i czasu przetwarzania danych osobowych przedstawiamy każdorazowo, gdy je pozyskujemy.Podanie danych jest dobrowolne i nie wynika z żadnego obowiązku prawnego. W przypadku odmowydostępu do danych nie będziemy jednak mogli odpowiedzieć na Pani/Pana pytanie, wysłać oferty lub zrealizować innej usługi, którą Pani/Pan chciałby uzyskać od Optima Care Sp. z o.o.
Optima Care Sp. z o.o. będzie przekazywać Pani/Pana dane osobowe innym odbiorcom, którym powierzono przetwarzanie danych osobowych w imieniu i na rzecz Optima Care Sp. z o.o.. Podmioty którym powierzono przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych, należą w szczególności do kategorii dostawców rozwiązań infrastrukturalnych i mogą przetwarzać Pani/Pana dane osobowe w myśl RODO, w państwie trzecim. Podmioty te mogą również wykorzystywać do przetwarzania Pani/Pana danych osobowych dalsze podmioty, które przetwarzać je będą w państwie trzecim. Do kategorii odbiorców którym Optima Care Sp. z o.o. powierzyło przetwarzanie danych osobowych, należą również między innymi: jej podwykonawcy, dostawcy oraz zewnętrzne podmioty współpracujące z Optima Care Sp. z o.o., a są to w szczególności podmioty: świadczące usługi informatyczne i dostarczające oprogramowanie, doradcze, świadczące obsługę kadrowo-finansową oraz administracyjną. Pani/Pana dane osobowe mogą więc być także przesyłane do kraju spoza Europejskiego Obszaru Gospodarczego (EOG) i być tam przetwarzane. Każda operacja przesyłania danych osobowych jest wykonywana zgodnie z obowiązującym prawem. Pani/Pana dane mogą być przekazywane do państw trzecich i organizacji międzynarodowych gdy podmioty mające siedzibę w tych krajach wdrożyły odpowiednie zabezpieczenia przetwarzanych danych osobowych. Jeśli dane osobowe są przekazywane poza obszar EOG, Optima Care Sp. z o.o. stosuje Standardowe klauzule umowne oraz Tarczę prywatności jako środki zabezpieczające w odniesieniu do krajów, w przypadku których Komisja Europejska nie stwierdziła odpowiedniego poziomu ochrony danych.Ponadto Optima Care Sp. z o.o. będzie udostępniać Pani/Pana dane osobowe innym odbiorcom, o ile taki obowiązek wynikać będzie z przepisów prawa, bądź udostępnienie będzie wynikało ze stosunku łączącego Panią/Pana z Optima Care Sp. z o.o..
- żądania usunięcia Pani/Pana danych osobowych (prawo do bycia zapomnianym) w przypadku wystąpienia okoliczności przewidzianych w art. 17 RODO, czyli gdy:
- Pani/Pana dane osobowe nie są już niezbędne do celów, w których zostały zebrane lub w inny sposób przetwarzane;
- Pani/Pana dane będą przetwarzane niezgodnie z prawem; Pani/Pana dane muszą zostać usunięte w celu wywiązania się z obowiązku prawnego przewidzianego w prawie Unii Europejskiej lub prawie państwa członkowskiego, któremu podlega administrator;
- Pani/Pan wniósł sprzeciw na mocy art. 21 ust. 1 ROOD wobec przetwarzania i nie występują nadrzędne prawnie uzasadnione podstawy przetwarzania lub sprzeciw na mocy art. 21 ust. 2 RODO wobec przetwarzania;
- Pani/Pan cofnął zgodę, na której opiera się przetwarzanie zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a) RODO lub art. 9 ust. 2 lit. a) RODO i nie ma innej podstawy prawnej przetwarzania;
- Żądanie usunięcia Pani/Pana danych osobowych nie ma zastosowaniaprzy wystąpieniu okoliczności o których mowa w art. 17 ust. 3 lit. a) –e) RODO, tj. w szczególności gdy przetwarzanie jest niezbędne do wywiązania się z prawnego obowiązku wymagającego przetwarzania na mocy prawa Unii lub prawa państwa członkowskiego, bądź do ustalenia, dochodzenia lub obrony roszczeń.
- żądania ograniczenia przetwarzania Pani/Pana danych osobowych w przypadkach wskazanych w art. 18 RODO, czyli przysługuje Pani/Pana prawo żądania ograniczenia przetwarzania danych między innymi w przypadkach gdy:
- zakwestionuje Pani/Pan prawidłowość danych osobowych -na okres pozwalający administratorowi sprawdzić prawidłowość tych danych;oprzetwarzanie jest niezgodne z prawem i Pani/Pan sprzeciwia się w zakresie usunięcia danych osobowych, żądając w zamian ograniczenia ich wykorzystywania;
- administrator nie potrzebuje już Pani/Pana danych osobowych do celów przetwarzania, ale Pani/Pana dane osobowe są potrzebne do ustalenia, dochodzenia lub obrony roszczeń;
- Pani/Pan, wniósł sprzeciw na mocy art. 21 ust. 1 RODO wobec przetwarzania -do czasu stwierdzenia, czy prawnie uzasadnione podstawy po stronie administratora są nadrzędne wobec podstaw sprzeciwu osoby, której dane dotyczą;
- wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania Pani/Pana danych osobowych w przypadkach wskazanych w art. 21 RODO, czyli przysługujePani/Pana prawo wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania Pani/Pana danych między innymi w przypadkach gdy:
- Pani/Pana dane osobowe są przetwarzane na potrzeby marketingu bezpośredniego; gdy moje dane są profilowane;
- Przetwarzanie Pani/Pana danych osobowychwynika z prawnie uzasadnionych interesów realizowanych przez administratora;;
- przenoszenia dostarczonych przez Pani/Pana danych osobowych, przetwarzanych w sposób zautomatyzowany.Jeżeli uważa Pani/Pana że, Pani/ Pana dane osobowe są przetwarzane niezgodnie z prawem, może Pani/Pan wnieść skargę do organu nadzorczego, którym na terenie Rzeczypospolitej Polskiej jest Urząd Ochrony Danych Osobowych (w skrócie UODO, ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa).
Tel: + 48510-015-177
E-mail: e.lis@optimacare.pl
Optima Care Sp. z o.o. z siedzibą przy ul. Towarowej36, (85-746) Bydgoszcz.”
pielęgniarka w domu
[OFERTA] Zapraszamy do naszych placówek
na masaże i rehabilitację!
[NOWOŚĆ] Wkrótce otwarcie nowego gabinetu w Świecie nad Wisłą!
[NOWOŚĆ] Kup kupon upominkowy mamie na jej święto!
[OGŁOSZENIE] Zobacz naszą politykę prywatności!
E-mail: uslugimedyczne@optimacare.pl
Otrzymuj comiesięczne aktualizacje i korzystaj z bezpłatnych zasobów, otrzymuj oferty rabatowe.