【公務人員特種考試行政院勞工委員會職業訓練局職業訓練中心現職人員任用資格考試辦法】
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最後修改日期：19970414
API更新日期：2024/1/12 上午 12:00:00

公務人員特種考試行政院勞工委員會職業訓練局職業訓練中心現職人員任用資格考試辦法 第 1 條 本辦法依行政院勞工委員會職業訓練局職業訓練中心組織通則第十三條之 一規定訂定之。
公務人員特種考試行政院勞工委員會職業訓練局職業訓練中心現職人員任用資格考試辦法 第 2 條 行政院勞工委員會職業訓練局所屬各職業訓練中心於民國七十三年十一月 三十日前進用現仍在職且未具法定任用資格者，得參加依本辦法舉行之考 試 (以下簡稱本考試) 。
公務人員特種考試行政院勞工委員會職業訓練局職業訓練中心現職人員任用資格考試辦法 第 3 條 本考試分薦任、委任二等，其應考資格如下： 一、現職薦任職未具薦任任用資格者，得應薦任任用資格考試。 二、現職委任職未具委任任用資格者，得應委任任用資格考試。
公務人員特種考試行政院勞工委員會職業訓練局職業訓練中心現職人員任用資格考試辦法 第 4 條 本考試之類科及其應試科目如附表一。 附表一： 公務人員特種考試行政院勞工委員會職業訓練局職業訓練中心現職人員任 用資格考試類科及應試科目表 ┌──┬──┬──┬──┬──┬───────┬───────┐ │等別│類別│職組│職系│科別│普 通 科 目│專 業 科 目│ ├──┼──┼──┼──┼──┼───────┼───────┤ │薦任│行政│普通│一般│一般│一 中華民國憲│三 行政法 │ │ │ │ │ │行政│ 法 │ │ │ │ │行政│行政│ │ │四 行政學 │ │ │ │ │ │ │二 國文 (論文│ │ │ │ │ │ │ │ 及公文) │五 民法總則與│ │ │ │ │ │ │ │ 刑法總則 │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │六 政治學 │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │七 辦公室電子│ │ │ │ │ │ │ │ 資料處理 │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │八 公共政策 │ │ ├──┼──┼──┼──┤ ├───────┤ │ │行政│普通│社會│社會│ │三 行政法 │ │ │ │ │ │行政│ │ │ │ │ │行政│行政│ │ │四 社會學 │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │五 社會福利服│ │ │ │ │ │ │ │ 務 │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │六 社會政策與│ │ │ │ │ │ │ │ 社會立法 │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │七 社會調查與│ │ │ │ │ │ │ │ 研究 │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │八 社會工作 │ │ ├──┼──┼──┼──┤ ├───────┤ │ │行政│文教│文教│教育│ │三 行政法 │ │ │ │ │ │行政│ │ │ │ │ │新聞│ │ │ │四 行政學 │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │行政│行政│ │ │五 教育哲學 │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │六 心理學 │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │七 教育測驗與│ │ │ │ │ │ │ │ 統計 │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │八 中外教育史│ │ ├──┼──┼──┼──┤ ├───────┤ │ │行政│法務│政風│政風│ │三 行政法 │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │行政│ │ │ │四 行政學 │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │五 刑法 │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │六 刑事訴訟法│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │七 社會學 │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │八 犯罪心理學│ ├──┼──┼──┼──┼──┼───────┼───────┤ │委任│行政│普通│一般│一般│一 中華民國憲│四 行政法概要│ │ │ │ │ │行政│ 法概要 │ │ │ │ │行政│行政│ │ │五 行政學概要│ │ │ │ │ │ │二 國文 (論文│ │ │ │ │ │ │ │ 及公文) │六 法學緒論 │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │三 本國歷史及│七 政治學概要│ │ │ │ │ │ │ 地理概要 │ │ │ ├──┼──┼──┼──┤ ├───────┤ │ │行政│普通│社會│社會│ │四 行政法概要│ │ │ │ │ │行政│ │ │ │ │ │行政│行政│ │ │五 社會學概要│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │六 社會調查與│ │ │ │ │ │ │ │ 研究概要 │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │七 社會政策與│ │ │ │ │ │ │ │ 社會立法概│ │ │ │ │ │ │ │ 要 │ │ ├──┼──┼──┼──┤ ├───────┤ │ │行政│財務│財稅│財稅│ │四 經濟學概要│ │ │ │ │ │行政│ │ │ │ │ │行政│行政│ │ │五 會計學概要│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │六 財政學概要│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │七 民法概要 │ │ ├──┼──┼──┼──┤ ├───────┤ │ │行政│財務│會計│會計│ │四 會計學概要│ │ │ │ │ │審計│ │ │ │ │ │行政│審計│ │ │五 政府會計概│ │ │ │ │ │ │ │ 要 │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │六 成本與管理│ │ │ │ │ │ │ │ 會計概要 │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │七 審計學概要│ │ ├──┼──┼──┼──┤ ├───────┤ │ │技術│土木│土木│土木│ │四 工程力學概│ │ │ │ │ │工程│ │ 學 │ │ │ │工程│工程│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │五 測量學概要│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │六 結構學概要│ │ │ │ │ │ │ │ 與鋼筋凝土│ │ │ │ │ │ │ │ 學概要 │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │七 土木施工學│ │ │ │ │ │ │ │ 概要 │ │ ├──┼──┼──┼──┤ ├───────┤ │ │技術│電機│電力│電力│ │四 電工機械概│ │ │ │ │ │工程│ │ 要 │ │ │ │工程│工程│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │五 基本電學 │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │六 輸配電學概│ │ │ │ │ │ │ │ 要 │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │七 電子學概要│ │ ├──┼──┼──┼──┤ ├───────┤ │ │技術│醫事│護理│公職│ │四 基本護理學│ │ │ │ │ │護士│ │ 概要 (包括│ │ │ │ │助產│ │ │ 護理技術) │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │五 內外科護理│ │ │ │ │ │ │ │ 概要 │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │六 產兒科、精│ │ │ │ │ │ │ │ 神科與公共│ │ │ │ │ │ │ │ 衛生護理概│ │ │ │ │ │ │ │ 要 (包括產│ │ │ │ │ │ │ │ 科 30 ％、│ │ │ │ │ │ │ │ 兒科 30 ％│ │ │ │ │ │ │ │ 、精神科 2│ │ │ │ │ │ │ │ 0 ％與公共│ │ │ │ │ │ │ │ 衛生 20 ％│ │ │ │ │ │ │ │ ) │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │七 基礎醫學概│ │ │ │ │ │ │ │ 要 (包括解│ │ │ │ │ │ │ │ 剖學 25 ％│ │ │ │ │ │ │ │ 、生理學 2│ │ │ │ │ │ │ │ 5 ％、藥物│ │ │ │ │ │ │ │ 學 25 ％與│ │ │ │ │ │ │ │ 微生物免疫│ │ │ │ │ │ │ │ 學 25 ％) │ │ ├──┼──┼──┼──┤ ├───────┤ │ │技術│工業│工業│工業│ │四 工程經濟概│ │ │ │ │ │工程│ │ 要 │ │ │ │ │工程│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │五 工廠佈置及│ │ │ │ │ │ │ │ 物料搬運概│ │ │ │ │ │ │ │ 要 │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │六 生產計劃及│ │ │ │ │ │ │ │ 管制概要 │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │七 工程統計及│ │ │ │ │ │ │ │ 品質管制概│ │ │ │ │ │ │ │ 要 │ └──┴──┴──┴──┴──┴───────┴───────┘
公務人員特種考試行政院勞工委員會職業訓練局職業訓練中心現職人員任用資格考試辦法 第 5 條 本考試總成績之計算，薦任任用資格考試普通科月每科占總成績百分之十 ，專業科目成績以剩餘百分比平均計算之；委任任用資格考試以各科目成 績平均計算之。 本考試以總成績滿六十分為及格。專業科目有一科成績為零分，或專業科 目平均成績不滿五十分者，均不予錄取。
公務人員特種考試行政院勞工委員會職業訓練局職業訓練中心現職人員任用資格考試辦法 第 6 條 本考試日期、地點及其他有關事項，由考選部報請考試院核定後，於考試 兩個月前公告之。
公務人員特種考試行政院勞工委員會職業訓練局職業訓練中心現職人員任用資格考試辦法 第 7 條 本考試依法組織典試委員會主持典試事宜，其試務由考選部辦理。 考試完竣後，典試委員會應將辦理情形、連同關係文件，送由考選部彙報 考試院核備。
公務人員特種考試行政院勞工委員會職業訓練局職業訓練中心現職人員任用資格考試辦法 第 8 條 本考試及格人員，由考試院發給及格證書，並由考選部將及格人員名冊分 別函送行政院勞工委員會、銓敘部及行政院人事行政局查照。
公務人員特種考試行政院勞工委員會職業訓練局職業訓練中心現職人員任用資格考試辦法 第 9 條 行政院勞工委員會應於舉行本考試四個月前、依規定將職業訓練局所屬各 職業訓練中心現職未具法定任用資格者，按其參加本考試之等別、類科， 分別造具名冊，一次函送考選部、應考人以冊列有案者為限。 前項名冊格式如附表二。 附表二： 公務人員特種考試行政院勞工委員會職業訓練局職業訓練中心現職人員任 用資格考試未具任用資格人員名冊 ┌───┬─┬─┬─────┬─┬──┬─────┬───┬─┐ │報 考│姓│性│出 生│學│現任│民國八十三│進 用│備│ ├─┬─┤ │ ├─┬─┬─┤ │職務│年七月十三├─┬─┤ │ │等│類│ │ │年│月│日│ │歸列│日以前之職│年│月│ │ │別│科│名│別│ │ │ │歷│職系│級 │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├──┬──┤ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │所任│相當│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │職稱│職等│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │薪級│ │ │註│ ├─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼──┼──┼──┼─┼─┼─┤ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼──┼──┼──┼─┼─┼─┤ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼──┼──┼──┼─┼─┼─┤ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼──┼──┼──┼─┼─┼─┤ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼──┼──┼──┼─┼─┼─┤ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼──┼──┼──┼─┼─┼─┤ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼──┼──┼──┼─┼─┼─┤ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼─┼──┼──┼──┼─┼─┼─┤ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ └─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴──┴──┴──┴─┴─┴─┘
公務人員特種考試行政院勞工委員會職業訓練局職業訓練中心現職人員任用資格考試辦法 第 10 條 本考試自本辦法施行之日起一年內辦理完竣，並以辦理一次為限。
公務人員特種考試行政院勞工委員會職業訓練局職業訓練中心現職人員任用資格考試辦法 第 11 條 本辦法未規定事項，準用一般考試法規之規定。
公務人員特種考試行政院勞工委員會職業訓練局職業訓練中心現職人員任用資格考試辦法 第 12 條 本辦法自發布日施行。