Source: http://www.alfasoftware.cz/2016/07/
Timestamp: 2017-11-23 10:59:47+00:00
Document Index: 17637008

Matched Legal Cases: ['§ 5', 'zákona č. 592', '§ 25', 'zákona č. 592', '§ 9', 'zákona č. 589', '§ 9', 'zákona č. 589', '§ 38', 'zákona č. 586', '§ 12']

Archives for Červenec 2016 | Alfa Software s.r.o.
Alfa Software s.r.o. > 2016 > Červenec
Zveřejněno 29.7.2016 autor Iveta Liskova
Víte o tom, že na webovém portálu Ministerstva práce a sociálních věcí (dále jen „MPSV“) je k dispozici Příručka pro personální a platovou agendu? Jejími autory je MPSV a firma TREXIMA, spol. s r.o. Naposledy byla aktualizována na konci června letošního roku.
Poskytne vám spoustu informací nejenom z oblasti pracovněprávních vztahů nebo vedení personální agendy. Pomůže vám také při řešení různých problémů z praxe ve věci odměňování zaměstnanců a poskytování cestovních náhrad.
Kapitola „Personální agenda“ obsahuje popisy základních pracovněprávních vztahů, možnosti jejich změn a skončení. Najdete v ní také informace k:
dohodám o pracích konaných mimo pracovní poměr (tj. k dohodě o pracovní činnosti /dále jen „DPČ“/ a dohodě o provedení práce /dále jen „DPP“/),
pracovní době a době odpočinku, práci přesčas, pracovní pohotovosti
překážkám v práci na straně zaměstnance a na straně zaměstnavatele
dovolené za kalendářní rok, za odpracované dny a dodatkové dovolené
Kapitola „Odměňování“ se věnuje zaručené a minimální mzdě, dále obecným ustanovením o mzdě, platu, odměnách z DPP, DPČ, o příplatcích a dalších odměnách v členění podle zaměstnanců v podnikatelské sféře a zaměstnanců ve veřejných službách a správě.
O cestovních náhradách při tuzemské a zahraniční pracovní cestě, při přeložení nebo dočasném přidělení se dočtete v kapitole „Cestovní náhrady“.
Součástí příručky jsou zákony, vládní nařízení, vyhlášky, sdělení MPSV (vše v úplném a platném znění), které se personální a platové/mzdové agendy týkají.
Také můžete využít tzv. rejstřík klíčových slov pro hledání konkrétních slov či frází.
AVENSIO pro pokročilé v Brně
Zveřejněno 22.7.2016 autor hejlova
KDY? Ve čtvrtek 22. 9. 2016 od 9 do cca 15:00 hod.
Uzávěrka přihlášek je 15. 9. 2016.
Lhůty pro zaměstnavatele v souvislosti se zákonnými odvody
Zveřejněno 12.7.2016 autor Iveta Liskova
Zaměstnavatel je zejména povinen:
– odvést pojistné na zdravotní pojištění za zaměstnance – do 20. dne následujícího kalendářního měsíce – viz ustanovení § 5 odst. 2 zákona č. 592/1992 Sb., o pojistném na veřejné zdravotní pojištění
Program AVENSIO Software – Hlavní nabídka – Tiskové sestavy – Odvody – položka odvodu s druhem „Zdravotní pojištění“ + další podmínka odvodu = příslušná ZP
– předložit každé ZP, u které jsou pojištěni jeho zaměstnanci, měsíční přehled o platbách pojistného – do 20. dne následujícího kalendářního měsíce – viz ustanovení § 25 odst. 3 zákona č. 592/1992 Sb., o pojistném na veřejné zdravotní pojištění
Program AVENSIO Software – Hlavní nabídka – Tiskové sestavy – Zdravotní pojišťovny – 090100_Přehled o platbě pojistného zaměstnavatele
– odvést sociální pojištění za zaměstnance – do 20. dne následujícího kalendářního měsíce – viz ustanovení § 9 odst. 1 zákona č. 589/1992 Sb., o pojistném na sociální zabezpečení a příspěvku na státní politiku zaměstnanosti
Program AVENSIO Software – Hlavní nabídka – Tiskové sestavy – Odvody – položka odvodu s druhem „Sociální pojištění“
– předložit příslušné OSSZ měsíční přehled o výši vyměřovacího základu a o výši pojistného – do 20. dne následujícího kalendářního měsíce – viz ustanovení § 9 odst. 2 zákona č. 589/1992 Sb., o pojistném na sociální zabezpečení a příspěvku na státní politiku zaměstnanosti
Program AVENSIO Software – Hlavní nabídka – Tiskové sestavy – Zdravotní pojišťovny – 070400_Hlášení OSSZ
– odvést úhrn sražených záloh na daň z příjmů ze závislé činnosti do 20. dne kalendářního měsíce, v němž povinnost srazit zálohy vznikla – viz ustanovení § 38h odst. 10 zákona č. 586/1992 Sb., o daních z příjmů
Program AVENSIO Software – Hlavní nabídka – Tiskové sestavy – Odvody – položka odvodu s druhem „Daňová záloha“, „Daň 15% srážkou – závislá činnost“
– odvést zákonné pojištění pro případ své odpovědnosti za škodu při pracovním úrazu nebo nemoci z povolání – do posledního dne 1. měsíce každého kalendářního čtvrtletí (tj. pojistné za I. čtvrtletí každého kalendářního roku je splatné do 31. ledna, za II. čtvrtletí do 30. dubna, za III. čtvrtletí do 31. července a za IV. čtvrtletí do 31. října) – viz ustanovení § 12 odst. 3 vyhlášky č. 125/1993 Sb., kterou se stanoví podmínky a sazby zákonného pojištění odpovědnosti zaměstnavatele za škodu při pracovním úrazu nebo nemoci z povolání
Program AVENSIO Software – Hlavní nabídka – Tiskové sestavy – Odvody – položka odvodu s druhem „Zákonné poj. odpovědnosti (Kooperativa)“; Hlavní nabídka – Tiskové sestavy – Výběrové sestavy – 430111_Zákonné pojištění org. při úrazu a nemoci