Source: https://www.kukrecruiting.de/datenschutz.html
Timestamp: 2019-03-24 09:13:07
Document Index: 345203051

Matched Legal Cases: ['Art. 15', 'Art. 16', 'Art. 17', 'Art. 18', 'Art. 21', 'Art. 77']

Haben Sie uns im Rahmen einer Bewerbung Ihre Bewerbungsunterlagen zukommen lassen und uns mitgeteilt, dass wir bis auf Widerruf mit Anfragen zu Vakanzen auf Sie zukommen? Sie haben sich mittlerweile anders entschlossen und möchten, dass wir Ihre Daten löschen? Kein Problem: Bitte teilen Sie uns das bitte einfach formlos per Mail an info@kukconsult.de mit. Gern bestätigen wir Ihnen die Löschung Ihrer Daten umgehend.
K & K speichert, verarbeitet und nutzt Daten der Bewerber unter Einhaltung der Datenschutzgesetze der Bundesrepublik Deutschland und der Datenschutzbestimmungen der Europäischen Union, sofern diese anwendbar sind.
K & K speichert und verarbeitet Daten von Bewerbern nur zu dem Zweck, im Falle von Stellenbesetzungen, in denen K & K im Auftrag personalsuchender Arbeitgeber tätig wird, den jeweiligen Bewerber anzusprechen und mit dessen Einwilligung bei einem Arbeitgeber vorzustellen.
K & K sichert die Daten der Bewerber durch geeignete technische und organisatorische Maßnahmen gegen unbeabsichtigte oder beabsichtigte Verfälschung, Zerstörung, Verlust oder Zugang durch Unbefugte. Der Zugang zu den Daten ist auf diejenigen Mitarbeiter der K & K beschränkt, die diese Daten verarbeiten müssen und mit ihnen ordnungsgemäß und vertraulich umgehen.
Die Weitergabe von Bewerberdaten durch K & K an Arbeitgeber mit dem Zweck der Personalvermittlung erfolgt in jedem Fall nur nach Einwilligung des jeweiligen Bewerbers.
Bewerber haben das Recht, auf schriftliche Anfrage über die zu ihrer Person gespeicherten Daten informiert zu werden (Art. 15 DSGVO) und ferner ein Recht auf Berichtigung inkorrekter Daten und Löschung der Daten.
Bewerber haben keinen Rechtsanspruch auf Nutzung ihrer Daten durch K & K. Außerdem behält sich die K & K vor, Daten von Bewerbern teilweise oder vollständig ohne Angabe von Gründen zu löschen.
Sofern die jeweiligen gesetzlichen Voraussetzungen vorliegen, besteht auf Ihrer Seite ein Recht auf Berichtigung (Art. 16 DSGVO), Löschung (Art. 17 DSGVO) oder Einschränkung der Verarbeitung Ihrer Daten (Art. 18 DSGVO). Darüber hinaus haben sie ggf. ein Widerspruchsrecht gegen diese Verarbeitung (Art. 21. DSGVO). Darüber hinaus haben Sie gemäß Art. 77 DSGVO die Möglichkeit, Beschwerde bei der zuständigen Landesdatenschutzbehörde zu erheben. Im Falle der Kuke & Keller Consulting oHG ist dies die zuständige Aufsichtsbehörde: Die Landesbeauftragte für den Datenschutz Brandenburg, Stahnsdorfer Damm 77, 14532 Kleinmachnow, Telefon: +49 (0) 33203 356-0, Telefax: +49 (0) 33203 356-49, E-Mail: poststelle@lda.brandenburg.de Website: https://www.lda.brandenburg.de.
Kuke & Keller Consulting OHG, Dyrotzer Weg 52, 14612 Falkensee.
Diplom Volkswirt Michael Keller, Diplom Kaufmann Sven Kuke.
Dipl.-Kfm. Sven Kuke; info@kukconsult.de; Tel. +49 (0) 3322 4290820
Zweckbestimmung der Datenerhebung, -verarbeitung oder – Nutzung
Die Datenerhebung, -verarbeitung und -nutzung erfolgt zum Zwecke der Vermittlung von Bewerbern in Anstellungsverhältnisse bei Arbeitgebern, für die K & K im expliziten Auftrag tätig ist.
Beschreibung der betroffenen Personengruppe und der diesbezüglichen Daten/Datenkategorien
Gespeichert werden Daten von Bewerbern, Kunden und Mitarbeitern der K & K sowie deren Verknüpfung sofern diese zur Erfüllung der o.g. Zwecke erforderlich sind.
Interne Stellen der K & K, die an der Ausführung der jeweiligen Geschäftsprozesse beteiligt sind
Nach expliziter Einwilligung der Bewerber bis auf Widerruf.
Der Gesetzgeber hat vielfältige Aufbewahrungsfristen und -pflichten erlassen. Nach Ablauf dieser Fristen werden die entsprechenden Daten routinemäßig gelöscht. Sofern Daten hiervon nicht berührt sind, werden sie gelöscht, wenn die o.g. Zwecke entfallen.