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Timestamp: 2018-10-18 20:47:47+00:00
Document Index: 41697167

Matched Legal Cases: ['art. 32', 'art. 32', 'art. 32', 'art.32', 'art.3', 'art.32', 'art.3', 'art.32', 'art.3', 'art.32', 'art.3', 'art. 34', 'art. 34', 'art. 34', 'art. 37', 'art. 37', 'art. 37', 'art. 37', 'art. 37', 'art. 73', 'art. 73', 'art.77']

C sulla A S T I A U L R O Z G Z O A C L O V R O R S O I 2013/2014. sul - PDF
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1 C sulla A S T I C A U L R E O Z G Z O A sul C L A O V R O R S O I 2013/2014 GEN A SER VI ZI di C ALB AN O Sede Legale: Via Pavia, Rivoli (TO) Uffici Direzionali: C.so Francia, 238, Rivoli (TO) Telefono: Cell Fax E- mail: Web:
2 Corso di Specializzazione per il Responsabile o Addetto del Servizio di Prevenzione e Protezione RSPP/ASPP - MODU- LO A Corso di specializzazione per tutti i RSPP/ASPP. art. 32 D.Lgs 81/2008 integrato dal D.Lgs 106/2009 e Accordo Stato/Regioni e s.m.i. durata 28 ore (per tutti i macrosettori ATECO di attività). Il corso vuole fornire le conoscenze specifiche sui metodi di analisi e gestione per i seguenti argomenti: L approccio alla prevenzione attraverso il D.Lgs. 81/2008 e s.m.i.; Il sistema legislativo di riferimento; Organizzazione della sicurezza; Le statistiche ed il registro degli inforti; Il sistema delle relazioni e il rapporto con RLS; Criteri e strumenti per la valutazione dei rischi; Documento di valutazione dei rischi; I dispositivi di protezione individuale; Classificazione dei rischi: rischio elettrico, meccanico, macchine, attrezzature; Rischio incendio ed esplosione; Valutazione dei rischi specifici: rumore, vibrazioni, video- terminali; Valutazione di rischi specifici: principali malattie profes- sionali, rischio cancerogeno, chimico, biologico; Le ricadute applicative ed organizzative della valutazione del rischio; La sorveglianza sanitaria; L informazione e formazione dei lavoratori; Test di valutazione finale e rilascio dell Attestato.
3 Corso di Specializzazione per il Responsabile o Addetto del Servizio di Prevenzione e Protezione RSPP/ASPP - MODU- LO B da 12 a 68 ore secondo il Macrosettore ATECO. Corso di Formazione svolto ai sensi dell'art. 32 del D.Lgs. 81/08 e conformemente al provvedimento del 26 gennaio 2006 della Conferenza permanente per i rapporti fra lo Stato, le Regioni e le Province Autonome di Trento e Bolzano. Il corso vuole fornire le conoscenze specifiche sui metodi di analisi e gestione per i seguenti argomenti: * Agenti Biologici, Chimici e Cancerogeni * DVR Documento Valutazione Rischi * Inforti in occasione di lavoro * Prevenzione rischi inforti * Valutazione dei rischi * Elettromagnetici * Microclima * Movimentazione manuale dei carichi * ROA * Rumore e Vibrazioni * DPI * Il rischio alcol e droghe * il rischio elettrico * Incendio e prevenzione * SGSL * Videoterminali guida utilizzo sicuro * Test di Valutazione inviate dispense di lettura, utili a completare la formazione conseguita. Il materiale costituisce, altresì, a concreta possibilità di consultazione costante e di continuo aggiornamento. le verrà inviato, a mezzo il materiale didattico e DVD con tutti i documenti, leggi e materiali di approfondimento.
4 Corso di Specializzazione per il Responsabile o Addetto del Servizio di Prevenzione e Protezione RSPP/ASPP - MODU- LO C Corso di specializzazione per tutti i RSPP/ASPP. art. 32 D.Lgs 81/2008 integrato dal D.Lgs 106/2009 e Accordo Stato/Regioni e s.m.i. durata 24 ore (per tutti i macrosettori ATECO di attività). Il corso vuole fornire le conoscenze specifiche sui metodi di analisi e gestione per i seguenti argomenti: Organizzazione e sistemi di gestione; Il sistema delle relazioni e della comicazione; Rischi di natura psico-sociale; Rischi di natura ergonomica; Ruolo dell informazione e della formazione; Discussione e approfondimenti; Test di valutazione e rilascio dell attestato di frequenza.
5 Dalla data della conclusione del corso RSPP/ASPP - Modulo B decorrono i 5 anni entro i quali deve essere terminato l aggiornamento della formazione (art.32, comma 6, D.Lgs n 81/ art.3, Accordo Stato Regioni 26/01/2006). Tale aggiornamento è differenziato in fzione del settore ATECO di appartenenza e avviene mediante l'acquisizione di numero opporto di crediti formativi: 40 ore - per i RSPP/ASPP macrosettori ATECO B1 B2 B6 B8 B9 Il programma del corso da 40 ore è il seguente: - I nuovi Accordi Stato-Regione del 21/12/2011 sulla For- mazione dei Lavoratori e dei Datori L. - Movimentazione manuale dei carichi; - Sicurezza ai Video Terminali; - Stress da lavoro correlato; - La nuova procedura di prevenzione incendi; - Radiazioni ottiche artificiali e naturali; - La redazione del DUVRI; - La sicurezza negli spazi confinati; - Esposizione al Rumore e Vibrazioni meccaniche; - Rischi da campi elettromagnetici; - Rischio biologico; - Rischio chimico; - Attrezzature, macchine e uso DPI; - Test di Valutazione.
6 Dalla data della conclusione del corso RSPP/ASPP - Modulo B decorrono i 5 anni entro i quali deve essere terminato l aggiornamento della formazione (art.32, comma 6, DLgs n 81/ art.3, Accordo Stato Regioni 26/01/2006). Tale aggiornamento è differenziato in fzione del settore ATECO di appartenenza e avviene mediante l'acquisizione di numero opporto di crediti formativi: 60 ore - per i RSPP/ASPP macrosettori ATECO B3 B4 B5 B7 Il programma del corso da 60 ore è il seguente: - I nuovi Accordi Stato-Regione del 21/12/2011 sulla For- mazione dei Lavoratori e dei Datori L. - Movimentazione manuale dei carichi; - Sicurezza ai Video Terminali; - Stress da lavoro correlato; - La nuova procedura di prevenzione incendi; - Radiazioni ottiche artificiali e naturali; - La redazione del DUVRI; - La sicurezza negli spazi confinati; - Esposizione al Rumore e Vibrazioni meccaniche; - Rischi da campi elettromagnetici; - Rischio biologico; - Rischio chimico; - Attrezzature, macchine e uso DPI; - Test di Valutazione.
7 Dalla data della conclusione del corso RSPP/ASPP - Modulo B decorrono i 5 anni entro i quali deve essere terminato l aggiornamento della formazione (art.32, comma 6, DLgs n 81/ art.3, Accordo Stato Regioni 26/01/2006). Tale aggiornamento è differenziato in fzione del settore ATECO di appartenenza e avviene mediante l'acquisizione di numero opporto di crediti formativi: 100 ore Aggiornamento per i RSPP/ASPP tutti i macrosettori B ATECO Il programma del Corso di Aggiornamento RSPP/ASPP da 100 ore è il seguente: - I nuovi Accordi Stato-Regione del 21/12/2011 sulla For- mazione dei Lavoratori e dei Datori L. - Movimentazione manuale dei carichi; - Sicurezza ai Video Terminali; - Stress da lavoro correlato; - La nuova procedura di prevenzione incendi; - Radiazioni ottiche artificiali e naturali; - La redazione del DUVRI; - La sicurezza negli spazi confinati; - Esposizione al Rumore e Vibrazioni meccaniche; - Rischi da campi elettromagnetici; - Rischio biologico; - Rischio chimico; - Attrezzature, macchine e uso DPI; - Test di Valutazione.
8 Dalla data della conclusione del corso di Abilitazione mansione ASPP esterno di cui devono decorrere 5 anni per essere determinato l aggiornamento della formazione (art.32, comma 6, DLgs n 81/ art.3, Accordo Stato Regioni 26/01/2006). 120 ore Abilitazione per i RSPP/ASPP tutti i macrosettori B ATECO Il programma del Corso di Abilitazione ASPP da 120 ore è il seguente: - I nuovi Accordi Stato-Regione del 21/12/2011 sulla For- mazione dei Lavoratori e dei Datori L. - Movimentazione manuale dei carichi; - Sicurezza ai Video Terminali; - Stress da lavoro correlato; - La nuova procedura di prevenzione incendi; - Radiazioni ottiche artificiali e naturali; - La redazione del DUVRI; - La sicurezza negli spazi confinati; - Esposizione al Rumore e Vibrazioni meccaniche; - Rischi da campi elettromagnetici; - Rischio biologico; - Rischio chimico; - Attrezzature, macchine e uso DPI; - Test di Valutazione.
9 Corso per il Responsabile o Addetto del Servizio di Prevenzione e Protezione RSPP (Datori di Lavoro) rischio Basso/ Medio/Alto Corso di Formazione per RSPP dall art. 34 del D.Lgs 81/2008, commi 2 e 3 e dall Accordo Stato/Regioni Rep. 223 del 21/12/2011 G.U. 8 del 26/01/2012 durata RA 48 ore Il corso vuole fornire le conoscenze specifiche sui metodi di analisi e gestione per i seguenti moduli: Modulo 1 - Normativo e Giuridico; Modulo 2 - Gestionale - Gestione ed organizzazione della sicurezza; Modulo 3 - Tecnico Individuazione e valutazione dei rischi; Modulo 4 - Relazionale Formazione e consultazione dei lavoratori; Test di Valutazione dell apprendimento.
10 Corso per il Responsabile o Addetto del Servizio di Prevenzione e Protezione RSPP (Datori di Lavoro) rischio Basso/ Medio/Alto Corso di Formazione per RSPP dall art. 34 del D.Lgs 81/2008, commi 2 e 3 e dall Accordo Stato/Regioni Rep. 223 del 21/12/2011 G.U. 8 del 26/01/2012 durata RB 16 ore Il corso vuole fornire le conoscenze specifiche sui metodi di analisi e gestione per i seguenti moduli: Modulo 1 - Normativo e Giuridico; Modulo 2 - Gestionale - Gestione ed organizzazione della sicurezza; Modulo 3 - Tecnico Individuazione e valutazione dei rischi; Modulo 4 - Relazionale Formazione e consultazione dei lavoratori; Test di Valutazione dell apprendimento.
11 Corso per il Responsabile o Addetto del Servizio di Preven- zione e Protezione RSPP (Datori di Lavoro) rischio Basso/ Medio/Alto Corso di Formazione per RSPP dall art. 34 del D.Lgs 81/2008, commi 2 e 3 e dall Accordo Stato/Regioni Rep. 223 del 21/12/2011 G.U. 8 del 26/01/2012 durata RM 32 ore Il corso vuole fornire le conoscenze specifiche sui metodi di analisi e gestione per i seguenti moduli: Modulo 1 - Normativo e Giuridico; Modulo 2 - Gestionale - Gestione ed organizzazione della sicurezza; Modulo 3 - Tecnico Individuazione e valutazione dei rischi; Modulo 4 - Relazionale Formazione e consultazione dei lavoratori; Test di Valutazione dell apprendimento.
12 Corso di Formazione per il Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza RLS art. 37 comma 10 e 11 del D.Lgs. 81/08 e s.m.i. durata 32 ore Il corso vuole fornire le conoscenze specifiche sui metodi di analisi e gestione per i seguenti argomenti: 1) Principi giuridici comitari e nazionali; 2) Legislazione generale e speciale in materia di salute e sicurezza sul lavoro; 3) Principali soggetti coinvolti e i relativi obblighi; 4) Definizione e individuazione dei fattori di rischio: Luoghi di lavoro Movimentazione manuale dei carichi VDT Chimico Attrezzature e macchine DPI Rumore Vibrazioni Stress 5) Valutazione dei rischi; 6) Individuazione delle misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione; 7) Aspetti normativi dell attività di rappresentanza dei lavo ratori; 8) Nozioni di tecnica della comicazione; 9) Test di Valutazione apprendimento.
13 Corso di Formazione per Addetti al Servizio di Prevenzioni Incendi Rischio Basso/Medio/Alto D.M. 10/03/98 di formare i propri addetti secondo quanto previsto dall'allegato IX del medesimo decreto e D.P.R. 151/2011 durata RA 16 ore Il corso vuole fornire le conoscenze specifiche sui metodi di analisi e gestione per i seguenti argomenti: 1) L'incendio e la prevenzione: Principi della combustione; prodotti della combustione; sostanze estinguenti in relazione al tipo di incendio; effetti dell'incendio sull'uomo; divieti e limitazioni di esercizio; misure comportamentali. 2) Protezione antincendio e procedure da adottare in caso di incendio: Principali misure di protezione antincendio; evacuazione in caso di incendio; chiamata dei soccorsi. 3) Test di Valutazione dell apprendimento.
14 Corso di Formazione per Addetti al Servizio di Prevenzioni Incendi Rischio Basso/Medio/Alto D.M. 10/03/98 di formare i propri addetti secondo quanto previsto dall'allegato IX del medesimo decreto e D.P.R. 151/2011 durata RB 4 ore Il corso vuole fornire le conoscenze specifiche sui metodi di analisi e gestione per i seguenti argomenti: 1) L'incendio e la prevenzione: Principi della combustione; prodotti della combustione; sostanze estinguenti in relazione al tipo di incendio; effetti dell'incendio sull'uomo; divieti e limitazioni di esercizio; misure comportamentali. 2) Protezione antincendio e procedure da adottare in caso di incendio: Principali misure di protezione antincendio; evacuazione in caso di incendio; chiamata dei soccorsi. 3) Test di Valutazione dell apprendimento.
15 Corso di Formazione per Addetti al Servizio di Prevenzioni Incendi Rischio Basso/Medio/Alto D.M. 10/03/98 di formare i propri addetti secondo quanto previsto dall'allegato IX del medesimo decreto e D.P.R. 151/2011 durata RM 8 ore Il corso vuole fornire le conoscenze specifiche sui metodi di analisi e gestione per i seguenti argomenti: 1) L'incendio e la prevenzione: Principi della combustione; prodotti della combustione; sostanze estinguenti in relazione al tipo di incendio; effetti dell'incendio sull'uomo; divieti e limitazioni di esercizio; misure comportamentali. 2) Protezione antincendio e procedure da adottare in caso di incendio: Principali misure di protezione antincendio; evacuazione in caso di incendio; chiamata dei soccorsi. 3) Test di Valutazione dell apprendimento.
16 Corso di Formazione per i lavoratori di azienda designati a svolgere il Servizio di Primo Soccorso appartenenti al gruppo A B e C secondo l Allegato 4 del Decreto n 388 del 15/07/2003 di 12 ore Il corso vuole fornire le conoscenze specifiche sui metodi di analisi e gestione per i seguenti argomenti: MODULO A (4 ore) Allertare il sistema di soccorso Riconoscere 'emergenza sanitaria Attuare gli interventi di primo soccorso Conoscere i rischi specifici dell'attività svolta MODULO B (4 ore) Acquisire conoscenze generali sui traumi in ambiente di lavoro Acquisire conoscenze generali sulle patologie specifi- che in ambiente di lavoro MODULO C (4 ore) Acquisire capacità di intervento pratico Test di valutazione dell apprendimento
17 Corso di Formazione per Preposti è conforme a quanto richiesto dall art. 37, comma 7, del D.Lgs. 81/2008 e dal pto 5 dell'accordo Stato Regioni del 21/12/2011 di 8 ore. Il corso vuole fornire le conoscenze specifiche sui metodi di analisi e gestione per i seguenti argomenti: a) Principali soggetti coinvolti e i relativi compiti, obblighi e responsabilità; b) Definizione e individuazione dei principali fattori di rischio; c) Il processo di valutazione dei rischi; d) Individuazione delle principali misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione; e) Relazioni tra i vari soggetti interni ed esterni del sistema di prevenzione; f) Incidenti e inforti mancati; g) Tecniche di comicazione e sensibilizzazione dei lavoratori, in particolare neoassti, somministrati, stranieri; h) Modalità di esercizio della fzione di controllo dell'osservanza da parte dei lavoratori delle disposizioni di legge e aziendali in materia di salute e sicurezza sul lavoro, e di uso dei mezzi di protezione collettivi e individuali messi a loro disposizione.
18 Corso di Formazione sulla Sicurezza dei Lavoratori in fzione del settore ATECO di appartenenza dell azienda e sia composta da modulo di carattere Generale di durata 4 ore valido per tutti i settori lavorativi e modulo di carattere Specifico di 4, 8 o 12 ore in fzione del settore ATECO di appartenenza dell azienda e la categoria di Rischio. L art. 37 del D.Lgs. 81/08 prevede che il Datore di lavoro provveda alla formazione di tutti i suoi dipendenti, secondo i contenuti e la durata previsti dall accordo tra il Ministro del lavoro e delle politiche sociali, il Ministro della salute, le Regioni e le Province autonome di Trento e Bolzano per la formazione dei lavoratori sanciti dalla Conferenza Stato Regioni in data 21/12/2011, pubblicato nella Gazzetta Ufficiale n. 8 dell 11 Gennaio Il corso vuole fornire le conoscenze specifiche sui metodi di analisi e gestione per i seguenti argomenti: 1 Modulo (4 ore Generali): Rischi inforti, rischi meccanici generali, rischi elettrici, attrezzature, microclima e Illuminazione; Organizzazione del lavoro e ambienti di lavoro, stress lavoro correlato; Rischi connessi all uso dei videoterminali e alla movimentazione manuale dei carichi; Segnale- tica di sicurezza, procedure di esodo e di emergenza in caso di incendio; Procedure organizzative per il primo soccorso; Incidenti e inforti mancati. 2 Modulo (4 ore Rischio Basso) Specifiche secondo la tipo- logia dell attività: Rischi fisici: rumore e vibrazioni meccani- che; Movimentazione manuale dei carichi; Movimentazione merci (apparecchi di sollevamento). 3 Test di Valutazione sull apprendimento.
19 Corso di Formazione sulla Sicurezza dei Lavoratori in fzione del settore ATECO di appartenenza dell azienda e sia composta da modulo di carattere Generale di durata 4 ore valido per tutti i settori lavorativi e modulo di carattere Specifico di 4, 8 o 12 ore in fzione del settore ATECO di appartenenza dell azienda e la categoria di Rischio. L art. 37 del D.Lgs. 81/08 prevede che il Datore di lavoro provveda alla formazione di tutti i suoi dipendenti, secondo i contenuti e la durata previsti dall accordo tra il Ministro del lavoro e delle politiche sociali, il Ministro della salute, le Regioni e le Province autonome di Trento e Bolzano per la formazione dei lavoratori sanciti dalla Conferenza Stato Regioni in data 21/12/2011, pubblicato nella Gazzetta Ufficiale n. 8 dell 11 Gennaio Il corso vuole fornire le conoscenze specifiche sui metodi di analisi e gestione per i seguenti argomenti: 1 Modulo (4 ore Generali): Rischi inforti, rischi meccanici generali, rischi elettrici, attrezzature, microclima e Illuminazione; Organizzazione del lavoro e ambienti di lavoro, stress lavoro correlato; Rischi connessi all uso dei videoterminali e alla movimentazione manuale dei carichi; Segnale- tica di sicurezza, procedure di esodo e di emergenza in caso di incendio; Procedure organizzative per il primo soccorso; Incidenti e inforti mancati. 2 Modulo (8 ore Rischio Medio) Specifiche secondo la tipo- logia dell attività: Rischi fisici: rumore e vibrazioni meccani- che; Movimentazione manuale dei carichi; Movimentazione merci (apparecchi di sollevamento). 3 Test di Valutazione sull apprendimento.
20 Corso di Formazione sulla Sicurezza dei Lavoratori in fzione del settore ATECO di appartenenza dell azienda e sia composta da modulo di carattere Generale di durata 4 ore valido per tutti i settori lavorativi e modulo di carattere Specifico di 4, 8 o 12 ore in fzione del settore ATECO di appartenenza dell azienda e la categoria di Rischio. L art. 37 del D.Lgs. 81/08 prevede che il Datore di lavoro provveda alla formazione di tutti i suoi dipendenti, secondo i contenuti e la durata previsti dall accordo tra il Ministro del lavoro e delle politiche sociali, il Ministro della salute, le Regioni e le Province autonome di Trento e Bolzano per la formazione dei lavoratori sanciti dalla Conferenza Stato Regioni in data 21/12/2011, pubblicato nella Gazzetta Ufficiale n. 8 dell 11 Gennaio Il corso vuole fornire le conoscenze specifiche sui metodi di analisi e gestione per i seguenti argomenti: 1 Modulo (4 ore Generali): Rischi inforti, rischi meccanici generali, rischi elettrici, attrezzature, microclima e Illuminazione; Organizzazione del lavoro e ambienti di lavoro, stress lavoro correlato; Rischi connessi all uso dei videoterminali e alla movimentazione manuale dei carichi; Segnale- tica di sicurezza, procedure di esodo e di emergenza in caso di incendio; Procedure organizzative per il primo soccorso; Incidenti e inforti mancati. 2 Modulo (12 ore Rischio Alto) Specifiche secondo la tipo- logia dell attività: Rischi fisici: rumore e vibrazioni meccani- che; Movimentazione manuale dei carichi; Movimentazione merci (apparecchi di sollevamento). 3 Test di Valutazione sull apprendimento.
21 Corso di formazione per Addetti alla Conduzione dei Car- relli Elevatori di 8 ore secondo D.Lgs 81/2008 art. 73. Durata del corso : Formazione 6 ore e-learning + 2 ore prova di guida con esame Il corso verrà erogato in modalità di formazione a distanza per le prime 6 ore, e tramite valutazione ed esame di guida (presso la sede aziendale) per le successive 2 ore. La formazione a distanza sarà erogata tramite il percorso formativo (materiale didattico formativo e test di valuta- zione) che sarà reso disponibile presso il vostro sito, subito dopo l esame di valutazione della guida. Quando tutti i partecipanti avranno completato il percorso, sarà effettuata la prova di guida e sarà valutato l apprendi- mento dei partecipanti. inviate dispense di lettura, utili a completare la formazione le verrà inviato, a mezzo il materiale didattico e
22 Dalla data della conclusione del corso per Addetti alle Macchine complesse perforatrici decorrono i 5 anni entro i quali deve essere terminato l aggiornamento secondo il D.Lgs. 81/08. Riferimenti normativi: art. 73 D.Lgs 81/2008 e art.77 CCNL Edilizia del 18 giugno Durata corso 40 ore - per Addetti alle Macchine complesse perforatrici di grande diametro o piccolo diametro Programma del corso: Parte teorica: manutenzione della macchina in sicurezza; sicurezza sul lavoro nel cantiere; idraulica pneumatica; meccanica elettromeccanica; motoristica; gestione macchine ed attrezzature; gestione ambientale; perforazione piccolo diametro: tipi di lavorazioni, macchine impiegate e procedure esecutive in sicurezza; tecnologie d avanguardia e possibili sviluppi; tecniche di comicazione. Parte pratica: gestione ambientale; officina di cantiere in sicurezza; sollevamenti in sicurezza; presentazione e posizionamento della macchina in sicurezza; prova di perforazione in sicurezza: piccolo diametro; trasporto della macchina in sicurezza; inviate dispense di lettura, utili a completare la formazione conseguita. Il materiale costituisce, altresì, a concreta possibilità di consultazione costante e di continuo aggiornamento. Ogni partecipante che frequenterà il corso in on line oppure in e-learning, le verrà inviato, a mezzo il materiale didattico e DVD con tutti i documenti, leggi e materiali di approfondimento.
23 Dalla data della conclusione del corso per Addetti alle Piattaforme elevabili decorrono i 5 anni entro i quali deve essere terminato l aggiornamento secondo il D.Lgs. 81/08. Riferimenti normativi: D.Lgs 81/2008 e Accordo Stato/Regioni del 22/02/2012. Durata corso 10 ore - per Addetti all uso delle Piattaforme di Lavoro Elevabili. Programma del corso: Parte Teorica - 6 ore Panorama normativo in materia di Sicurezza ed Igiene nei Luoghi di Lavoro con particolare riferimento al D.Lgs 81/08. Norme specifiche inerenti le piattaforme aeree. Requisiti minimi e verifica di conformità Rischi specifici per gli operatori e rischi derivanti dalla presenza di a piattaforma aerea. Controlli e verifiche periodiche. Manutenzione ordinaria e straordinaria. Individuazione dei dispositivi di Protezione Individuali e Dispositivi di Protezione Collettivi. Verifiche giornaliere prima, durante e dopo l utilizzo. Gli incidenti e gli inforti ricorrenti. Parte Pratica (in presenza di Istruttore ) - 4 ore Individuazione e corretto impiego dei dispositivi di sicurezza correlati alla piattaforma e loro impiego. Individuazione della corretta locazione della piattaforma aerea. inviate dispense di lettura, utili a completare la formazione conseguita. Il materiale costituisce, altresì, a concreta possibilità di consultazione costante e di continuo aggiornamento. Ogni partecipante che frequenterà il corso in on line oppure in e-learning, le verrà inviato, a mezzo il materiale didattico e DVD con tutti i documenti, leggi e materiali di approfondimento.
24 Dalla data della conclusione del corso per Addetti al montaggio e smontaggio ponteggi decorre 1 anno entro i quali deve essere effettuato l aggiornamento secondo il D.Lgs. 81/08. Riferimenti normativi: D.Lgs 81/2008 e Accordo Stato/Regioni del 22/02/2012. Durata corso 24 ore - per Addetti al montaggio e smontaggio ponteggi. Programma del corso: Modulo teorico (18 ore) Legislazione generale di sicurezza in materia di prevenzione inforti; Analisi dei rischi; Norme di buona tecnica e di buone prassi; Statistiche degli inforti e delle violazioni delle norme nei cantieri; Titolo IV, capo II limitatamente ai "Lavori in quota" e Titolo IV, capo I "Cantieri"; Piano di montaggio, uso e smontaggio in sicurezza (Pi.M.U.S.), autorizzazione ministeriale, disegno esecutivo, progetto; DPI anticaduta: uso, caratteristiche tecniche, manutenzione, durata e conservazione; Ancoraggi: tipologie e tecniche; Verifiche di sicurezza: primo impianto, periodiche e straordinarie; Modulo pratico (6 ore) Montaggio smontaggio - trasformazione di ponteggio a tubi e giti (PTG); Montaggio smontaggio - trasformazione di ponteggio a telai prefabbricati (PTP); Elementi di gestione prima emergenza salvataggio; Test di valutazione. inviate dispense di lettura, utili a completare la formazione conseguita. Il materiale costituisce, altresì, a concreta possibilità di consultazione costante e di continuo aggiornamento. Ogni partecipante che frequenterà il corso in on line oppure in e-learning, le verrà inviato, a mezzo il materiale didattico e DVD con tutti i documenti, leggi e materiali di approfondimento.
25 Dalla data della conclusione del corso PAV PES PEI decorrono i 3 anni entro i quali deve essere terminato l aggiornamento secondo il D.Lgs. 81/08. Riferimenti normativi: Norma CEI EN e CEI Durata corso 16 ore - per Operatori lavori elettrici bassa ed alta tensione Programma del corso: contatti attrezzature -27 ed III, DPI e, organizzazione misti trattata. inviate dispense di lettura, utili a completare la formazione conseguita. Il materiale costituisce, altresì, a concreta possibilità di consultazione costante e di continuo aggiornamento. Ogni partecipante che frequenterà il corso in on line oppure in e-learning, le verrà inviato, a mezzo il materiale didattico e DVD con tutti i documenti, leggi e materiali di approfondimento.