Source: http://www.alfasoftware.cz/2014/05/
Timestamp: 2017-11-23 10:58:06+00:00
Document Index: 18952313

Matched Legal Cases: ['§ 184', 'zákona č. 561', '§ 80', '§ 1746', '§ 80', '§ 47', '§ 80', '§ 47', '§ 47', '§ 80', '§ 47', '§ 6', 'zákona č. 586', '§ 5', 'zákona č. 48', '§ 3', 'zákona č. 589', '§ 6', 'zákona č. 187', '§ 7', 'zákona č. 187', '§ 105']

Archives for Květen 2014 | Alfa Software s.r.o.
Alfa Software s.r.o. > 2014 > Květen
Odměny členů maturitních komisí a hodnotitelů písemných prací v roce 2014 a zákonné odvody z těchto odměn
Zveřejněno 28.5.2014 autor Iveta Liskova
Podle ustanovení § 184 odst. 2 školského zákona č. 561/2004 Sb., v platném znění, náleží odměna za výkon funkce:
předsedy zkušební komise pro závěrečné zkoušky, pro absolutorium v konzervatoři a absolutorium,
předsedy zkušební maturitní komise,
komisaře a
hodnotitele písemné práce odměna.
Odměnu s výjimkou odměny komisaře a hodnotitele písemné práce z cizího jazyka poskytuje právnická osoba vykonávající činnost školy. V případě komisaře a hodnotitele písemné práce z cizího jazyka totiž poskytuje odměnu Centrum pro zjišťování výsledků vzdělávání (dále jen „CZVV“), a to na základě ustanovení § 80 odst. 3 písm. h) školského zákona.
Výši odměny a pravidla jejího poskytování stanoví ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy vyhláškou č. 177/2009 Sb.
Odměna za výkon funkce předsedy zkušební maturitní komise, komisaře a hodnotitele písemné práce se vyplácí na základě nepojmenované smlouvy uzavřené podle ustanovení § 1746 odst. 2 občanského zákoníku (zákon č. 89/2012 Sb.).
Školy, v nichž se maturitní zkoušky konají, poskytují odměnu:
a) předsedům zkušebních komisí,
b) hodnotitelům maturitních písemných prací z českého jazyka a literatury.
Předseda zkušební maturitní komise je jmenován krajským úřadem (viz ustanovení § 80 odst. 4 školského zákona) a nesmí být v pracovněprávním nebo jiném obdobném vztahu ke škole, v níž bude funkci vykonávat, tj. není pedagogickým pracovníkem této školy.
Předsedovi zkušební komise náleží odměna ve výši 130,– Kč za každou započatou hodinu výkonu činnosti předsedy, a to podle ustanovení § 47 odst. 1 vyhlášky č. 177/2009 Sb.
Hodnotitel maturitních písemných prací z českého jazyka a literatury je jmenován ředitelem školy, v níž se dílčí zkouška z českého jazyka a literatury formou písemné práce koná (viz ustanovení § 80 odst. 5 písm. b) školského zákona). Hodnotiteli náleží podle ustanovení § 47 odst. 3 vyhlášky č. 177/2009 Sb., odměna ve výši 100,– Kč za jednu opravenou písemnou práci.
CZVV jmenuje a odměňuje na základě nepojmenované smlouvy:
a) školní maturitní komisaře,
b) hodnotitele maturitních písemných prací z cizího jazyka.
Komisaři náleží podle ustanovení § 47 odst. 2 vyhlášky č. 177/2009 Sb. odměna ve výši 130,– Kč za každou započatou hodinu výkonu činnosti komisaře.
Hodnotitel maturitních písemných prací z cizího jazyka nesmí hodnotit písemné práce z cizího jazyka žáků školy, v níž je pedagogickým pracovníkem (viz ustanovení § 80a odst. 5 školského zákona). Hodnotiteli náleží odměna ve výši 100,– Kč za jednu opravenou písemnou práci, a to podle ustanovení § 47 odst. 3 vyhlášky č. 177/2009 Sb.
Zákonné odvody z odměn:
Odměny podléhají zdanění zálohovou daní jako příjmy ze závislé činnosti podle ustanovení § 6 odst. 1 písm. a) zákona č. 586/1992 Sb., o daních z příjmů.
Podle ustanovení § 5 písm. a) zákona č. 48/1997 Sb., o veřejném zdravotním pojištění, se fyzická osoba, které plynou nebo by měly plynout příjmy ze závislé činnosti podle zákona o daních z příjmů, považuje pro účely zdravotního pojištění za zaměstnance. Odměny za činnost komisaře, předsedy a hodnotitele písemných prací tudíž podléhají pojistnému zdravotního pojištění. Odvod pojistného je upraven zákonem č. 592/1992 Sb., o pojistném na zdravotní pojištění.
Na základě ustanovení § 3 odst. 1 písm. b) bod 20. zákona č. 589/1992 Sb., o pojistném na sociální zabezpečení, se komisaři, předsedové komisí a hodnotitelé písemných prací jakožto osoby, kterým je podle zákona o daních z příjmů poskytován příjem ze závislé činnosti, posuzují jako poplatníci pojistného.
Důležité je v této souvislosti posoudit, zda se jedná o zaměstnání malého rozsahu či nikoliv.
Lze-li z nepojmenované smlouvy nepochybně dovodit započitatelný příjem za kalendářní měsíc a tento příjem je vyšší než rozhodná částka podle ustanovení § 6 odst. 2 zákona č. 187/2006 Sb., o nemocenském pojištění (tj. pro rok 2014 vyšší než 2.500,– Kč), pak se nejedná o zaměstnání malého rozsahu a pojistné se odvádí i z částky příjmu, která nedosahuje rozhodného příjmu.
Nelze-li z nepojmenované smlouvy nepochybně dovodit započitatelný příjem za kalendářní měsíc, pak se jedná o zaměstnání malého rozsahu podle ustanovení § 7 zákona č. 187/2006 Sb. Jinými slovy, při zaměstnání malého rozsahu je sjednaná částka započitatelného příjmu nižší než 2.500,– Kč nebo započitatelný příjem není sjednán vůbec.
Účast na nemocenském pojištění při výkonu zaměstnání malého rozsahu se sleduje zvlášť v každém jednotlivém kalendářním měsíci. Zaměstnanec je účasten nemocenského pojištění jen v tom kalendářním měsíci, do něhož mu byl zúčtován započitatelný příjem ve výši alespoň 2.500,– Kč. Trvá-li v kalendářním měsíci více zaměstnání malého rozsahu u téhož zaměstnavatele, je zaměstnanec účasten nemocenského pojištění ze všech těchto zaměstnání, jestliže úhrn započitatelných příjmů ze všech takových zaměstnání činí alespoň 2.500,– Kč.
V případě, že byl započitatelný příjem zúčtován po skončení zaměstnání malého rozsahu, zahrne se do kalendářního měsíce, v němž toto zaměstnání skončilo. V měsíci, ve kterém zaměstnanci nevznikla účast na pojištění z důvodu, že mu byl zúčtován započitatelný příjem nižší než rozhodný příjem, nevzniká zaměstnanci účast na pojištění a z takového příjmu se pojistné neodvádí.
U zaměstnání malého rozsahu má zaměstnavatel povinnost podat oznámení o nástupu do zaměstnání do 20. kalendářního dne kalendářního měsíce následujícího po kalendářním měsíci, v němž tomuto zaměstnanci vznikla účast na pojištění.
Zveřejněno 19.5.2014 autor Iveta Liskova
Povinnosti zaměstnavatele v souvislosti se vznikem pracovního úrazu ukládá ustanovení § 105 zákoníku práce (zákon č. 262/2006 Sb.), a podrobnosti stanoví nařízení vlády č. 201/2010 Sb., o způsobu evidence úrazů, hlášení a zasílání záznamu o úrazu.
Více informací se dočtete v tomto dokumentu ve formátu *.pdf: Pracovní úraz a povinnosti zaměstnavatele.
PODZIMNÍ SEMINÁŘ 2014
Zveřejněno 12.5.2014 autor hejlova
18.11.2014 až 20.11.2014
Zveme Vás na tradiční třídenní PODZIMNÍ SEMINÁŘ 2014
„NOVINKY Z OBLASTI MZDOVÉHO ÚČETNICTVÍ A PERSONALISTIKY OD 1. 1. 2015“
Termín a místo konání: 18 – 20. listopadu 2014, Kulturní dům Družba Klatovy
Vybavit účastníky komplexními znalostmi, které budou potřebovat pro svou práci v roce 2015. Zaměřeno na novinky v legislativě a jejich dopad na praxi.
Lektoři Podzimního semináře 2014
Přednáší renomovaní specialisté v jednotlivých oborech: JUDr. Bořivoj Šubrt (pracovní právo), JUDr. Helena Pelikánová a JUDr. Roman Lang, PhD. (důchodové pojištění), Jiřina Svobodová (nemocenské pojištění), Zdeněk Křížek (daň z příjmů, příklady z praxe, ZP).
Více O LEKTORECH Podzimního semináře.
Účastnický poplatek tohoto třídenního semináře činí pro 1 osobu 3500,- Kč tj.4235,- Kč včetně DPH
Novinka! Organizace, které vyšlou na seminář více než jednoho pracovníka, mohou uplatnit
sleva 5% pro 2 osoby – zaplatíte celkem 8047,- Kč včetně DPH (ušetříte 424,- Kč)
sleva 10% pro 3 osoby – zaplatíte celkem 11435,- Kč včetně DPH (ušetříte 1271,- Kč)
Pročtěte si Obchodní podmínky semináře, vyberte si SEDADLO a přistupte k vyplnění PŘIHLÁŠKY.
Děkujeme za Váš zájem a těšíme se na setkání v Klatovech.
Přečtěte si PROGRAM Podzimního semináře 2014
Připravili jsme pro Vás něco navíc -doprovodný KULTURNÍ program a nabízíme možnost zapojení se do charitativní akce BAZÁREK pro KLOKÁNEK
OBCHODNÍ PODMÍNKY Kontakty na UBYTOVÁNÍ
Zveme Vás na ŠKOLENÍ PRO POKROČILÉ uživatele mzdového systému AVENSIO SOFTWARE.
KDY? Ve čtvrtek 23. 10. 2014 od 8 do 16 hodin
KDE? Ve školicím středisku ALFA SOFTWARE, s.r.o. na adrese Pražská 22, Klatovy.
JAK SE PŘIHLÁSIT? Přihlášku najdete na této stránce.
Cena školení je 1.600 Kč bez DPH, tj. 1.936 Kč vč. DPH. Těšíme se na vás v Klatovech!
KDY? V úterý 23. 9. 2014 od 8 do 16 hodin
JAK SE PŘIHLÁSIT? Jednoduše vyplňte tuto elektronickou PŘIHLÁŠKU.
KDY? V úterý 26. 8. 2014 od 8 do 16 hodin