Source: https://www.riigiteataja.ee/akt/116112018007
Timestamp: 2019-05-23 01:16:03+00:00
Document Index: 5478382

Matched Legal Cases: ['§ 10', '§ 66', '§ 90', '§ 94', '§ 89', '§ 72', '§ 91', '§ 76', '§ 89']

RT I, 16.11.2018, 7
30.03.2015 RT I, 01.04.2015, 2 04.04.2015
03.02.2017 RT I, 10.02.2017, 2 13.02.2017, rakendatakse 01.02.2017; osaliselt jõustub 01.03.2017
21.06.2017 RT I, 28.06.2017, 18 01.07.2017
24.08.2018 RT I, 29.08.2018, 2 01.09.2018, osaliselt 01.10.2018
12.11.2018 RT I, 16.11.2018, 6 01.12.2018
(2) Peadirektorile alluvad vahetult peadirektori asetäitjad, prefektid, siseauditibüroo juht ja sisekontrollibüroo juht.
[RT I, 10.02.2017, 2 - jõust. 13.02.2017, rakendatakse 01.02.2017]
(6) Peadirektori siselähetusse saatmise ja talle siselähetuse ajaks asendaja määramise otsustab peadirektor ning see vormistatakse ameti lähetuste korralduse kohaselt.
4) juhib vahetult peadirektori asetäitjate, prefektide, siseauditibüroo juhi ja sisekontrollibüroo juhi tööd ning nende kaudu struktuuriüksuste tööd;
8) nimetab ametikohale ja vabastab ametikohalt ameti ametnikud ning sõlmib, lõpetab ja ütleb üles töölepingud ameti töötajatega, kui seadus või käesolev määrus ei sätesta teisiti;
[RT I, 01.04.2015, 2 - jõust. 04.04.2015]
81) otsustab peadirektori asetäitja ja prefekti teenistuslähetusse saatmise ja puhkuse andmise ning teenistuslähetuse, puhkusel oleku ja ajutise töövõimetuse ajaks neile asendaja määramise;
101) kehtestab politseiametniku vormiriietuse hüvitise maksmise korra ja hüvitise piirmäärad;
Veaparandus - Parandatud ilmne ebatäpsus punktide 8¹–16 numeratsioonis Riigi Teataja seaduse § 10 lõike 4 alusel.
8) teeb peadirektorile ettepanekuid osakonna ametniku suhtes distsiplinaarmenetluse algatamiseks, talle distsiplinaarkaristuse määramiseks, teenistusastme andmiseks ja muudes personaliküsimustes;
7) teeb peadirektorile ettepanekuid prefektuuri ametniku suhtes distsiplinaarmenetluse algatamiseks, talle distsiplinaarkaristuse määramiseks, teenistusastme andmiseks ja muudes personaliküsimustes;
(1) Peadirektori asetäitjal ja prefektil on nendele alluva struktuuriüksuse ametnike ja koosseisuväliste politseiametnike teenistuse ja töötajate töö korraldamiseks järgmised õigused, kui käesolev määrus ei sätesta teisiti:
1) avaliku teenistuse seaduses ning politsei ja piirivalve seaduses sätestatud ametisse nimetamise õigust omava isiku õigused;
2) õigus sõlmida, lõpetada ja üles öelda töölepinguid ning täita muid töölepingu seaduses sätestatud tööandja õiguseid;
3) õigus kohustada politseiametnikku tegema ületunnitööd politsei ja piirivalve seaduse §-s 77 sätestatud juhtudel;
4) õigus katkestada või lükata edasi politseiametniku puhkus politsei ja piirivalve seaduse §-s 82 sätestatud juhtudel;
5) õigus võimaldada töötajal kasutada oma õigust keelduda töö tegemisest;
6) õigus anda ajutiselt äraoleva ametniku või töötaja või vaba teenistuskoha ülesanded teisele ametnikule või töötajale;
7) õigus kehtestada ametnike ja töötajate ametijuhendid.
(2) Käesoleva paragrahvi lõike 1 punktides 1 ja 2 nimetatu ei sisalda õigust:
1) viia politseiametnik politsei ja piirivalve seaduse §-de 57 ja 65 alusel üle teisele ametikohale;
2) peatada politseiametniku avaliku võimu teostamise õigus politsei ja piirivalve seaduse § 66 alusel;
3) vabastada ametnik ametikohalt avaliku teenistuse seaduse § 90 ning politsei ja piirivalve seaduse § 94 alusel;
4) öelda üles tööleping töölepingu seaduse § 89 alusel;
5) algatada distsiplinaarmenetlus avaliku teenistuse seaduse § 72 ning politsei ja piirivalve seaduse § 91 alusel;
6) määrata distsiplinaarkaristus avaliku teenistuse seaduse § 76 ning politsei ja piirivalve seaduse § 89 alusel.
(3) Peadirektori asetäitjal ja prefektil on nendele alluva büroo juhi ja politseijaoskonna juhi suhtes käesoleva paragrahvi lõike 1 punktides 3‒7 sätestatud õigused ning avaliku võimu teostamise õiguse peatamise õigus, välja arvatud politsei ja piirivalve seaduse §-s 66 sätestatud õigus.
(4) Peadirektori asetäitja võib vastava valdkonna ning prefekt prefektuuri töö korraldamiseks anda oma pädevuse piires õigusaktide alusel ja nende täitmiseks käskkirju, suulisi ja kirjalikke korraldusi.
(5) Ameti struktuuriüksuse juhil, struktuuriüksuse koosseisus oleval allstruktuuriüksuse juhil, grupijuhil ja teenistusliku üksuse juhil on õigus otsustada talle vahetult alluvatele teenistujatele puhkuse andmine ning neile puhkuse ajaks asendaja määramine.
[RT I, 28.06.2017, 18 - jõust. 01.07.2017]
8) välisvahendite kaasamise ning välisvahenditest rahastatavate projektide administreerimise korraldamine ja koordineerimine;
9) ameti infoturbealase tegevuse korraldamine ja koordineerimine;
10) ameti hankealase tegevuse korraldamine ja koordineerimine.
[RT I, 29.08.2018, 2 - jõust. 01.10.2018]
11) Eesti kodanike staatuse kindlaksmääramine ning kodakondsuse ja rahvusvahelise kaitse menetluste läbiviimine;
[RT I, 16.11.2018, 6 - jõust. 01.12.2018]
12) [kehtetu - RT I, 16.11.2018, 6 - jõust. 01.12.2018]
13) kirjaliku hoiatamismenetluse läbiviimine.
8) ebaseadusliku sisse- ja läbirände tõkestamine, migratsioonireeglite täitmise kontrollimine ning Eestist lahkuma kohustamise menetluste läbiviimine;
11) isikut tõendava dokumendi, Eesti kodakondsuse, elamisloa, elamisõiguse, töötamise registreerimise ja viisaasjadega seotud menetluste läbiviimine ning dokumentide väljastamine ja selleks vajaliku klienditeeninduse korraldamine;
[RT I, 29.08.2018, 2 - jõust. 01.09.2018]
2) [kehtetu - RT I, 29.12.2016, 2 - jõust. 01.01.2017]
3) varahaldusalase tegevuse korraldamine ja koordineerimine;
7) [kehtetu - RT I, 10.02.2017, 2 - jõust. 13.02.2017, rakendatakse 01.02.2017]