Source: https://dejure.org/dienste/vernetzung/rechtsprechung?Text=NJW-RR%201993,%201392
Timestamp: 2020-01-26 14:38:42
Document Index: 90169662

Matched Legal Cases: ['§ 890', '§ 890', '§ 890', '§ 890', '§ 890', '§ 890']

Rechtsprechung: NJW-RR 1993, 1392 - dejure.org
Weitere Entscheidung unten: LG Essen, 15.07.1993
OLG Hamburg, 10.03.1993 - 3 W 40/93
https://dejure.org/1993,6969
OLG Hamburg, 10.03.1993 - 3 W 40/93 (https://dejure.org/1993,6969)
OLG Hamburg, Entscheidung vom 10.03.1993 - 3 W 40/93 (https://dejure.org/1993,6969)
OLG Hamburg, Entscheidung vom 10. März 1993 - 3 W 40/93 (https://dejure.org/1993,6969)
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NJW-RR 1993, 1392
OLG Frankfurt, 19.09.2002 - 26 W 85/02
Pflicht des Unterlassungsschuldners zur Entfernung der verbotenen Äußerung aus …
Die Schuldner haften aber für das Tun oder Unterlassen Dritter, soweit hierfür ein eigenes Verhalten ursächlich ist (OLG Düsseldorf GRUR 93, 854; OLG Hamburg, NJW-RR 93, 1392, Zöller-Stöber, ZPO, 23. Aufl., § 890 Rn. 4;… Baumbach-Lauterbach-Hartmann, ZPO, 60. Aufl., § 890, Rn 8;… Schuschke/Walker, Vollstreckung und vorläufiger Rechtsschutz, 3. Aufl., § 890 Rn. 29 jeweils m.w.N.).
Der auf eine Unterlassung gerichtete Titel verpflichtet die Schuldner in diesem Umfang zu positivem Tun (vgl. hierzu RGZ 43, 405, 407; OLG Hamburg NJW-RR 93, 1392; OLG Zweibrücken NJW-RR 88, 1342;… Baumbach-Lauterbach-Hartmann, a.a.O., § 890, Rn. 8;… Stein-Jonas-Brehm, ZPO, 21. Aufl., § 890, Rn. 25, jeweils m.w.N.).
Die Belehrung der Mitarbeiter hat grundsätzlich schriftlich zu erfolgen und muß auf die im Fall des Verstoßes aus ihren Dienst- oder Arbeitsverhältnissen drohenden Nachteile ebenso wie auf die dem Unternehmen angedrohten Sanktionen in der Zwangsvollstreckung hinweisen (OLG Nürnberg, Beschluß vom 12.1.1998 - 3 W 3397/97 - und vom 26.11.199 7 - 3 W 3432/97 OLG Hamburg NJW-RR 1993, 1392;… Köhler/Piper, UWG , vor 13 Rz. 321).
Diese Grundsätze entsprechen ständiger Rechtsprechung des Hanseatischen Oberlandesgerichts (OLG Hamburg, NJW-RR 93, 1392; OLG Hamburg GRUR 89, 150; OLG Hamburg WRP 82, 687).
Der Schuldner muss alle erforderlichen und zumutbaren Maßnahmen treffen, um Zuwiderhandlungen durch Angestellte oder Beauftragte zu verhindern (…vgl. Zöller/Stöber, ZPO, 24. Aufl., § 890 Rn. 5; OLG Bremen, OLGZ 79, 368, OLG Hamburg, NJW-RR 1993, 1392).
Es entspricht allgemeiner Meinung in Literatur und Rechtsprechung, dass der Schuldner gegenüber seinen Mitarbeitern alle erforderlichen und zumutbaren Maßnahmen ergreifen muss, um ein titelkonformes Handeln zu erreichen und Verstöße zu verhindern (vgl. OLG Nürnberg, NJW-RR 1999, 723 f.; OLG Hamburg, NJW-RR 1993, 1392).
Dieses ist nur dann ausgeschlossen, wenn der Schuldner alle erforderlichen und zumutbaren Maßnahmen trifft, um Zuwiderhandlungen durch Angestellte und Beauftragte zu verhindern (OLG Hamburg, NJW-RR 1993, 1392 [OLG Hamburg 10.03.1993 - 3 W 40/93]).
LG Essen, 15.07.1993 - 18 O 3/93
https://dejure.org/1993,8922
LG Essen, 15.07.1993 - 18 O 3/93 (https://dejure.org/1993,8922)
LG Essen, Entscheidung vom 15.07.1993 - 18 O 3/93 (https://dejure.org/1993,8922)
LG Essen, Entscheidung vom 15. Juli 1993 - 18 O 3/93 (https://dejure.org/1993,8922)
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NJW-RR 1995, 448 (Ls.)
Dasselbe gilt, wenn ein Kunde sich - wie hier - nach getroffener Anlageentscheidung bei der Bank erkundigt, wie er sich angesichts fallender Kurse verhalten soll (vgl. LG Essen NJW-RR 1993, 1392, 1394;… Balzer, in: Welter/Lang, Handbuch der Informationspflichten im Bankverkehr Rdn. 7.80).