Source: http://www.przepisy.gofin.pl/przepisy,4,18,35,476,,,rozporzadzenie-ministra-edukacji-narodowej-i-sportu-z-dnia.html
Timestamp: 2014-07-25 13:45:36+00:00
Document Index: 120632526

Matched Legal Cases: ['art. 30', 'art. 33', 'art. 34', 'art. 42', 'art. 42', 'art. 42', 'art. 42', 'art. 42', 'art. 42', 'art. 42', 'art. 42', 'art. 1', 'art. 42']

Rozporz�dzenie w sprawie wysoko�ci minimalnych stawek wynagrodzenia zasadniczego nauczycieli - pe�na tre��
pi�tek, 25 lipca 2014 r. Wyszukaj
Spis dzia��w • Prawo pracy • Wynagrodzenie za prac� i inne �wiadczenia
Rozporz�dzenie Ministra Edukacji Narodowej i Sportu z dnia 31.01.2005 r. w sprawie wysoko�ci minimalnych stawek wynagrodzenia zasadniczego nauczycieli, og�lnych warunk�w przyznawania dodatk�w do wynagrodzenia zasadniczego oraz wynagradzania za prac� w dniu wolnym od pracy
Tekst pierwotny: Dz. U. z 2005 r. nr 22, poz. 181
Dz. U. z 2006 r. nr 43, poz. 293
Dz. U. z 2007 r. nr 56, poz. 372
Dz. U. z 2008 r. nr 42, poz. 257
2008.03.12 uwzgl�dniaj�cy ww. zmiany
2009.03.31 zmieniony przez
Dz. U. z 2009 r. nr 52, poz. 422
Dz. U. z 2009 r. nr 222, poz. 1755
2010.09.01 zmieniony przez
Dz. U. z 2010 r. nr 131, poz. 885
Dz. U. z 2011 r. nr 161, poz. 967
2012.09.01 zmieniony przez
Dz. U. z 2012 r. poz. 790
2013.09.01 zmieniony przez
Dz. U. z 2013 r. poz. 913
Tekst jednolity - bie��ca
Dz. U. z 2014 r. poz. 416
Wy�wietl p�niejsze wersje
2014.09.01 zmieniony przez
Dz. U. z 2014 r. poz. 922
Tekst jednolity Dz. U. z 2014 r. poz. 416 z dnia 31.03.2014 r.
Tekst jednolity Dz. U. z 2014 r. poz. 416 z dnia 31.03.2014 r. A A A Znajd� art./�
Na podstawie art. 30 ust. 5, art. 33 ust. 3 oraz art. 34 ust. 2 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. - Karta Nauczyciela (Dz. U. z 2014 r. poz. 191) zarz�dza si�, co nast�puje:
1) wysoko�� minimalnych stawek wynagrodzenia zasadniczego dla nauczycieli realizuj�cych tygodniowy obowi�zkowy wymiar godzin, okre�lony w art. 42 ust. 3 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. - Karta Nauczyciela, zwanej dalej "Kart� Nauczyciela", lub ustalony na podstawie art. 42 ust. 7 Karty Nauczyciela oraz spos�b udokumentowania prawa do okre�lonej stawki wynagrodzenia zasadniczego;
2) spos�b obliczania wysoko�ci stawki wynagrodzenia zasadniczego za jedn� godzin� przeliczeniow� i minimalnej stawki wynagrodzenia zasadniczego dla nauczycieli realizuj�cych tygodniowy obowi�zkowy wymiar godzin, o kt�rym mowa w art. 42 ust. 4a Karty Nauczyciela;
3) wykaz stanowisk oraz sprawowanych funkcji uprawniaj�cych nauczycieli do dodatku funkcyjnego;
4) og�lne warunki przyznawania nauczycielom dodatku motywacyjnego;
5) szczeg�lne przypadki zaliczania okres�w zatrudnienia oraz innych okres�w uprawniaj�cych nauczycieli do dodatku za wys�ug� lat;
6) wykaz trudnych i uci��liwych warunk�w pracy stanowi�cych podstaw� do przyznania nauczycielom dodatku za warunki pracy;
7) spos�b ustalania wysoko�ci wynagrodzenia za prac� w dniu wolnym od pracy.
� 2. 1. Wysoko�� minimalnych stawek wynagrodzenia zasadniczego dla nauczycieli realizuj�cych tygodniowy obowi�zkowy wymiar godzin, okre�lony w art. 42 ust. 3 Karty Nauczyciela lub ustalony na podstawie art. 42 ust. 7 Karty Nauczyciela, okre�la tabela stanowi�ca za��cznik do rozporz�dzenia.
2. Wysoko�� stawki wynagrodzenia zasadniczego za jedn� godzin� przeliczeniow� dla nauczycieli realizuj�cych tygodniowy obowi�zkowy wymiar godzin, o kt�rym mowa w art. 42 ust. 4a Karty Nauczyciela, oblicza si�, dziel�c odpowiedni� minimaln� stawk� wynagrodzenia zasadniczego nauczyciela wynikaj�c� z tabeli, o kt�rej mowa w ust. 1, przez miesi�czn� liczb� godzin b�d�c� wynikiem pomno�enia tygodniowego obowi�zkowego wymiaru godzin, o kt�rym mowa w art. 42 ust. 3 Karty Nauczyciela, przez 4,16 - z zaokr�gleniem do pe�nych godzin, w ten spos�b, �e czas zaj�� do 0,5 godziny pomija si�, a co najmniej 0,5 godziny liczy si� za pe�n� godzin�.
3. Wysoko�� minimalnych stawek wynagrodzenia zasadniczego dla nauczycieli realizuj�cych tygodniowy obowi�zkowy wymiar godzin, o kt�rym mowa w art. 42 ust. 4a Karty Nauczyciela, oblicza si�, mno��c stawk� wynagrodzenia zasadniczego za jedn� godzin� przeliczeniow�, ustalon� zgodnie z ust. 2, przez miesi�czn� liczb� godzin b�d�c� wynikiem pomno�enia tygodniowego obowi�zkowego wymiaru godzin przez 4,16 - z zaokr�gleniem do pe�nych godzin, w ten spos�b, �e czas zaj�� do 0,5 godziny pomija si�, a co najmniej 0,5 godziny liczy si� za pe�n� godzin�.GOFIN WYJA�NIA: publikacje powi�zane z � 2 rozporz�dzenia w sprawie wysoko�ci minimalnych stawek wynagrodzenia zasadniczego... � 3. Udokumentowanie prawa do okre�lonej stawki wynagrodzenia zasadniczego nast�puje poprzez przedstawienie oryginalnych dokument�w (akt�w nadania stopnia awansu zawodowego, �wiadectw, dyplom�w) albo uwierzytelnionych odpis�w (kopii) tych dokument�w.
� 4. 1. Nauczycielom, kt�rzy uko�czyli do dnia 31 grudnia 1989 r. wy�sze seminarium duchowne, przys�uguj� minimalne stawki wynagrodzenia zasadniczego przewidziane dla nauczycieli legitymuj�cych si� tytu�em zawodowym magistra.
2. Nauczycielom, kt�rzy uko�czyli kolegium teologiczne, przys�uguj� minimalne stawki wynagrodzenia zasadniczego przewidziane dla nauczycieli legitymuj�cych si� dyplomem uko�czenia kolegium nauczycielskiego lub nauczycielskiego kolegium j�zyk�w obcych.
3. Nauczycielom legitymuj�cym si� dyplomem uko�czenia studi�w zawodowych w wy�szych szko�ach nauczycielskich lub dyplomem uzyskania kwalifikacji w trybie okre�lonym w przepisach dotycz�cych egzaminu kwalifikacyjnego r�wnowa�nego wy�szym studiom zawodowym przys�uguj� minimalne stawki wynagrodzenia zasadniczego przewidziane dla nauczycieli legitymuj�cych si� tytu�em zawodowym licencjata z przygotowaniem pedagogicznym.
� 5. Do uzyskania dodatku funkcyjnego uprawnieni s� nauczyciele, kt�rym powierzono:
1) stanowisko dyrektora lub wicedyrektora przedszkola, szko�y, plac�wki lub innej jednostki organizacyjnej, o kt�rej mowa w art. 1 ust. 1 i 1a Karty Nauczyciela, zwanej dalej "szko��", albo inne stanowisko kierownicze przewidziane w statucie szko�y;
c) opiekuna sta�u.
� 6. Do og�lnych warunk�w przyznawania nauczycielom dodatku motywacyjnego nale��:
1) osi�gni�cia w realizowanym procesie dydaktycznym;
2) osi�gni�cia wychowawczo-opieku�cze;
3) wprowadzanie innowacji pedagogicznych, skutkuj�cych efektami w procesie kszta�cenia i wychowania;
4) zaanga�owanie w realizacj� czynno�ci i zaj��, o kt�rych mowa w art. 42 ust. 2 pkt 2 Karty Nauczyciela;
5) szczeg�lnie efektywne wype�nianie zada� i obowi�zk�w zwi�zanych z powierzonym stanowiskiem;
6) realizowanie w szkole zada� edukacyjnych, wynikaj�cych z przyj�tych przez organ prowadz�cy priorytet�w w realizowanej lokalnej polityce o�wiatowej.
� 7. 1. Do okres�w pracy uprawniaj�cych do dodatku za wys�ug� lat wlicza si� okresy poprzedniego zatrudnienia we wszystkich zak�adach pracy oraz inne udowodnione okresy, je�eli z mocy odr�bnych przepis�w podlegaj� one wliczeniu do okresu pracy, od kt�rego zale�� uprawnienia pracownicze.
2. Nauczycielowi pozostaj�cemu jednocze�nie w wi�cej ni� jednym stosunku pracy okresy uprawniaj�ce do dodatku za wys�ug� lat ustala si� odr�bnie dla ka�dego stosunku pracy, z zastrze�eniem ust. 3 i 4. Do okresu zatrudnienia uprawniaj�cego do dodatku za wys�ug� lat nie wlicza si� okresu pracy w innym zak�adzie, w kt�rym nauczyciel jest lub by� jednocze�nie zatrudniony. Do okresu dodatkowego zatrudnienia nie wlicza si� okres�w podstawowego zatrudnienia.
3. Nauczycielowi pozostaj�cemu w stosunku pracy jednocze�nie w kilku szko�ach w wymiarze ��cznie nieprzekraczaj�cym obowi�zuj�cego nauczyciela wymiaru zaj��, do okres�w uprawniaj�cych do dodatku za wys�ug� lat w ka�dej ze szk� wlicza si� okresy zatrudnienia, o kt�rych mowa w ust. 1.
4. Nauczycielowi mianowanemu lub dyplomowanemu, kt�ry przeszed� do pracy w Centralnej Komisji Egzaminacyjnej lub okr�gowej komisji egzaminacyjnej na stanowisko wymagaj�ce kwalifikacji pedagogicznych, do okres�w pracy uprawniaj�cych do dodatku za wys�ug� lat wlicza si� okresy pracy zaliczane do dodatku za wys�ug� lat w szkole, w kt�rej nauczyciel otrzyma� urlop bezp�atny na czas zajmowania tego stanowiska. � 8. Za prac� w trudnych warunkach uznaje si� prowadzenie przez nauczycieli:
1) praktycznej nauki zawodu szk� g�rniczych - zaj�� praktycznych pod ziemi�;
2) praktycznej nauki zawodu szk� le�nych - zaj�� w lesie;
3) praktycznej nauki zawodu szk� rolniczych - zaj�� praktycznych w terenie z zakresu produkcji ro�linnej, zwierz�cej i mechanizacji rolnictwa;
4) praktycznej nauki zawodu szk� medycznych - zaj�� w pomieszczeniach zak�ad�w opieki zdrowotnej i jednostek organizacyjnych pomocy spo�ecznej, o kt�rych mowa w ustawie z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy spo�ecznej (Dz. U. z 2013 r. poz. 182, ze zm.), przeznaczonych dla: noworodk�w, dzieci do lat trzech, dzieci niepe�nosprawnych ruchowo oraz dla os�b (dzieci i doros�ych) upo�ledzonych umys�owo, psychicznie chorych, przewlekle chorych, z uszkodzeniami centralnego i obwodowego uk�adu nerwowego, w oddzia�ach intensywnej opieki medycznej oraz w ��obkach;
5) praktycznej nauki zawodu - zaj�� w szko�ach specjalnych oraz w szko�ach w zak�adach poprawczych i schroniskach dla nieletnich;
6) zaj�� dydaktycznych w szko�ach (oddzia�ach) przysposabiaj�cych do pracy;
7) zaj�� rewalidacyjno-wychowawczych z dzie�mi i m�odzie�� upo�ledzonymi umys�owo w stopniu g��bokim;
8) zaj�� dydaktycznych i wychowawczych w specjalnych przedszkolach (oddzia�ach), szko�ach (oddzia�ach) specjalnych oraz prowadzenie indywidualnego nauczania dziecka zakwalifikowanego do kszta�cenia specjalnego;
9) zaj�� dydaktycznych w szko�ach przy zak�adach karnych;
10) zaj�� dydaktycznych w klasach ��czonych w szko�ach podstawowych;
11) zaj�� dydaktycznych w j�zyku obcym w szko�ach z obcym j�zykiem wyk�adowym, z wyj�tkiem zaj�� prowadzonych przez nauczycieli j�zyka obcego, prowadzenie zaj�� dydaktycznych w szko�ach, w kt�rych zaj�cia s� prowadzone dwuj�zycznie oraz przez nauczycieli danego j�zyka obcego w oddzia�ach dwuj�zycznych, a tak�e prowadzenie zaj�� dydaktycznych w j�zyku obcym w nauczycielskich kolegiach j�zyk�w obcych, z wyj�tkiem lektor�w j�zyka obcego;
12) zaj�� dydaktycznych w oddzia�ach klas realizuj�cych program "Mi�dzynarodowej Matury" z przedmiot�w obj�tych post�powaniem egzaminacyjnym;
13) zaj�� dydaktycznych w szko�ach w zak�adach poprawczych, schroniskach dla nieletnich i plac�wkach opieku�czo-wychowawczych;
14) zaj�� wychowawczych, korekcyjno-terapeutycznych oraz bada� psychologicznych i pedagogicznych nieletnich w zak�adach poprawczych i schroniskach dla nieletnich;
15) zaj�� wychowawczych bezpo�rednio z wychowankami lub na ich rzecz w specjalnych o�rodkach szkolno-wychowawczych (w tym w internatach);
16) zaj�� wychowawczych bezpo�rednio z wychowankami lub na ich rzecz w plac�wkach opieku�czo-wychowawczych;
17) zaj�� wychowawczych bezpo�rednio z wychowankami lub na ich rzecz w m�odzie�owych o�rodkach wychowawczych i m�odzie�owych o�rodkach socjoterapii;
18) bada� psychologicznych i pedagogicznych nieletnich oraz ma�oletnich, sprawowanie opieki specjalistycznej nad nieletnimi i ma�oletnimi, prowadzenie poradnictwa rodzinnego oraz mediacji mi�dzy nieletnim sprawc� a pokrzywdzonym w rodzinnych o�rodkach diagnostyczno-konsultacyjnych;
19) bada� psychologicznych i pedagogicznych, w tym bada� logopedycznych, udzielanie dzieciom i m�odzie�y pomocy psychologiczno-pedagogicznej, w tym pomocy logopedycznej, pomocy w wyborze kierunku kszta�cenia i zawodu, a tak�e udzielanie rodzicom i nauczycielom pomocy psychologiczno-pedagogicznej zwi�zanej z wychowywaniem i kszta�ceniem dzieci i m�odzie�y w poradniach psychologiczno-pedagogicznych oraz w innych poradniach specjalistycznych.
� 9. Za prac� wykonywan� w warunkach uci��liwych uznaje si� prowadzenie przez nauczycieli zaj�� w trudnych warunkach:
1) wymienionych w � 8 pkt 4-16 z dzie�mi i m�odzie��, kt�rych stan zdrowia z powodu stan�w chorobowych, wymienionych w � 2 ust. 1 rozporz�dzenia Ministra Pracy i Polityki Spo�ecznej z dnia 1 lutego 2002 r. w sprawie kryteri�w oceny niepe�nosprawno�ci u os�b w wieku do 16 roku �ycia (Dz. U. nr 17, poz. 162 oraz z 2009 r. nr 226, poz. 1829), uzasadnia konieczno�� sprawowania sta�ej opieki lub udzielania pomocy, oraz z dzie�mi i m�odzie�� powy�ej 16 roku �ycia, u kt�rych wyst�pi�o naruszenie sprawno�ci organizmu z przyczyn, o kt�rych mowa w � 32 ust. 1 rozporz�dzenia Ministra Gospodarki, Pracy i Polityki Spo�ecznej z dnia 15 lipca 2003 r. w sprawie orzekania o niepe�nosprawno�ci i stopniu niepe�nosprawno�ci (Dz. U. nr 139, poz. 1328 oraz z 2009 r. nr 224, poz. 1803);
2) z dzie�mi i m�odzie�� upo�ledzonymi w stopniu lekkim, w�r�d kt�rych znajduje si� co najmniej jedno dziecko ze stanem chorobowym, wymienionym w � 2 ust. 1 rozporz�dzenia Ministra Pracy i Polityki Spo�ecznej z dnia 1 lutego 2002 r. w sprawie kryteri�w oceny niepe�nosprawno�ci u os�b w wieku do 16 roku �ycia oraz w � 32 ust. 1 rozporz�dzenia Ministra Gospodarki, Pracy i Polityki Spo�ecznej z dnia 15 lipca 2003 r. w sprawie orzekania o niepe�nosprawno�ci i stopniu niepe�nosprawno�ci;
3) z dzie�mi i m�odzie�� upo�ledzonymi w stopniu lekkim, w�r�d kt�rych znajduje si� co najmniej jedno dziecko upo�ledzone umys�owo w stopniu umiarkowanym lub znacznym, pod warunkiem �e zaj�cia dydaktyczne z tym dzieckiem prowadzone s� wed�ug odr�bnego programu nauczania obowi�zuj�cego w danego typu szkole specjalnej, a zaj�cia wychowawcze - wed�ug odr�bnego programu wychowawczego opracowanego przez wychowawc�;
4) z nieletnimi przebywaj�cymi w zak�adach poprawczych o wzmo�onym nadzorze wychowawczym, dla wielokrotnych uciekinier�w, z zaburzeniami psychicznymi lub innymi zaburzeniami osobowo�ci, uzale�nionymi od �rodk�w odurzaj�cych lub psychotropowych, nosicielami wirusa HIV oraz przebywaj�cymi w schroniskach interwencyjnych.
� 10. Nauczycielom, kt�rzy w dniu wolnym od pracy realizuj� zaj�cia dydaktyczne, wychowawcze lub opieku�cze, a nie otrzymuj� za ten dzie� innego dnia wolnego, przys�uguje odr�bne wynagrodzenie za ka�d� godzin� pracy obliczane jak za godzin� ponadwymiarow�.
� 11. Do dnia 31 sierpnia 2006 r. minimalne stawki wynagrodzenia zasadniczego przewidziane dla nauczycieli legitymuj�cych si� dyplomem uko�czenia kolegium nauczycielskiego lub nauczycielskiego kolegium j�zyk�w obcych przys�uguj� r�wnie� nauczycielom posiadaj�cym dyplom uko�czenia studium nauczycielskiego, pedagogicznego studium technicznego, studium wychowania przedszkolnego, studium nauczania pocz�tkowego oraz nauczycielom, kt�rzy do dnia 17 maja 2000 r. otrzymali zaliczenie wszystkich przedmiot�w i praktyk przewidzianych w programie wy�szych studi�w magisterskich lub - po dniu 1 stycznia 1990 r. - wy�szego seminarium duchownego.GOFIN WYJA�NIA: publikacje powi�zane z � 11 rozporz�dzenia w sprawie wysoko�ci minimalnych stawek wynagrodzenia zasadniczego... � 12. Do czasu otrzymania przez nauczyciela aktu nadania stopnia awansu zawodowego udokumentowanie prawa do okre�lonej stawki wynagrodzenia zasadniczego nast�puje poprzez przedstawienie aktu mianowania lub umowy o prac� albo innego dokumentu, na kt�rych podstawie mo�na stwierdzi� uzyskanie przez nauczyciela odpowiedniego stopnia awansu zawodowego z mocy prawa.
� 13. Traci moc rozporz�dzenie Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 maja 2000 r. w sprawie wysoko�ci minimalnych stawek wynagrodzenia zasadniczego nauczycieli, sposobu obliczania wysoko�ci stawki wynagrodzenia zasadniczego za jedn� godzin� przeliczeniow�, wykazu stanowisk oraz dodatkowych zada� i zaj�� uprawniaj�cych do dodatku funkcyjnego, og�lnych warunk�w przyznawania dodatku motywacyjnego, wykazu trudnych i uci��liwych warunk�w pracy stanowi�cych podstaw� przyznania dodatku za warunki pracy oraz szczeg�lnych przypadk�w zaliczania okres�w zatrudnienia i innych okres�w uprawniaj�cych do dodatku za wys�ug� lat (Dz. U. nr 39, poz. 455, z p�n. zm.).
� 14. Przepisy rozporz�dzenia maj� zastosowanie do wynagrodze� nale�nych od dnia 1 stycznia 2005 r. � 15. Rozporz�dzenie wchodzi w �ycie z dniem og�oszenia.*)
_______________ *) Rozporz�dzenie zosta�o og�oszone w dniu 9.02.2005 r.• Tekst ujednolicony przez redakcj� na dzie�:
• 2009.03.31 zmieniony przez
� 1 Dz. U. z 2009 r. nr 52, poz. 422
� 1 Dz. U. z 2009 r. nr 222, poz. 1755
• 2010.09.01 zmieniony przez
� 1 Dz. U. z 2010 r. nr 131, poz. 885
• 2011.09.01 zmieniony przez
� 1 Dz. U. z 2011 r. nr 161, poz. 967
• 2012.09.01 zmieniony przez
� 1 Dz. U. z 2012 r. poz. 790
• 2013.09.01 zmieniony przez
� 1 Dz. U. z 2013 r. poz. 913
Dz. U. z 2014 r. poz. 416• 2014.09.01 zmieniony przez
� 1 Dz. U. z 2014 r. poz. 922
• Poka� wszystkie w jednym oknieZa��cznik Wysoko�� minimalnych stawek wynagrodzenia zasadniczego w z�otych obowi�zuj�cych od dnia 1 wrze�nia 2013 r. 1)
Poziom wykszta�cenia
nauczyciel sta�ysta
Tytu� zawodowy magistra bez przygotowania
tytu� zawodowy licencjata (in�yniera)
Tytu� zawodowy licencjata (in�yniera) bez przygotowania
dyplom uko�czenia kolegium nauczycielskiego
lub nauczycielskiego kolegium j�zyk�w obcych
1) Podstaw� do ustalenia minimalnej stawki wynagrodzenia zasadniczego nauczyciela stanowi najwy�szy posiadany przez nauczyciela poziom wykszta�cenia.