Source: https://www.slideshare.net/brendaceciliasantos/ley-de-instituto-nacional-de-la-mujer
Timestamp: 2018-04-25 11:39:06
Document Index: 61328958

Matched Legal Cases: ['Artículo 59', 'Artículo 60', 'Artículo 2', 'Artículo 3', 'Artículo 1', 'Artículo 2', 'Artículo 3', 'Artículo 4', 'Artículo 5', 'Artículo 6', 'Artículo 7', 'Artículo 8', 'Artículo 9', 'Artículo 10', 'Artículo 11', 'Artículo 12', 'Artículo 13', 'Artículo 14', 'Artículo 15', 'Artículo 16', 'Artículo 17', 'Artículo 18', 'Artículo 19', 'Artículo 20', 'Artículo 21', 'Artículo 22', 'Artículo 23', 'Artículo 24', 'Artículo 25', 'Artículo 26', 'Artículo 27', 'Artículo 28']

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1. Tegucigalpa, M.D.C
2. ÍNDICEÍNDICE.........................................................................................................................................................................1DECRETO NO. 232-98................................................................................................................................................2LEY DEL INSTITUTO NACIONAL DE LA MUJER (INAM)..............................................................................4CAPÍTULO I.............................................................................................................................................................4NATURALEZA, ALCANCE Y DOMICILIO ..........................................................................................................4CAPÍTULO II............................................................................................................................................................4OBJETIVOS .............................................................................................................................................................4CAPITULO III ..........................................................................................................................................................6FUNCIONES ............................................................................................................................................................6CAPITULO IV..........................................................................................................................................................8ORGANIZACIÓN ....................................................................................................................................................8CAPITULO V .........................................................................................................................................................11DISPOSICIONES FINALES Y TRANSITORIAS.................................................................................................11INAM - LEY DEL INSTITUTO NACIONAL DE LA MUJER 1
3. DECRETO No. 232-98La Gaceta No. 28798 del 11 de febrero de 1999EL CONGRESO NACIONAL,CONSIDERANDO: Que la Constitución de la República en su Artículo 59 declara que “lapersona humana es el fin supremo de la sociedad y del Estado y que todos tienen la obligación derespetarla y protegerla, la dignidad del ser humano es inviolable”.En su Artículo 60, párrafo II declara: “En Honduras no hay clases privilegiadas, todos loshondureños son iguales ante la Ley.Se declara punible toda discriminación por motivo de sexo, raza, clase y cualquier otra lesiva a ladignidad humana.La Ley establecerá los delitos y sanciones para el infractor de este precepto”.CONSIDERANDO: Que la Convención sobre la Eliminación de Todas las Formas deDiscriminación Contra la Mujer, ratificada por Honduras en 1982, en su Artículo 2, establece:“Los Estados Partes, condenan la discriminación contra la mujer en todas sus formas, convienenen seguir, por todos los medios apropiados y sin dilaciones, una política encaminada a eliminar ladiscriminación contra la mujer y, con tal objeto, se comprometen:a. Consagrar, si aún no lo han hecho, en sus constituciones nacionales y en cualquier otralegislación apropiada el principio de la igualdad del hombre y de la mujer asegurar porley u otros medios apropiados la realización práctica de ese principio.b. Adoptar medidas adecuadas, legislativas y de otro carácter, con las sancionescorrespondientes, que prohíban toda discriminación contra la mujer;c. Establecer la protección jurídica de los derechos de la mujer sobre una base de igualdadcon los del hombre y garantizar, por conducto de los tribunales nacionales o competentesy de otras instituciones públicas, la protección efectiva de la mujer contra todo acto dediscriminación;ch. Abstenerse de incurrir en todo acto o práctica de discriminación contra la mujer y velarporque las autoridades e instituciones públicas actúen de conformidad con estaobligación;d. Tomar las medidas apropiadas para eliminar la discriminación contra la mujer practicadapor cualesquiera personas, organizaciones o empresas;e. Adoptar todas las medidas adecuadas, incluso de carácter legislativo, para modificar oderogar leyes, reglamentos, usos y prácticas que constituyan discriminación contra laINAM - LEY DEL INSTITUTO NACIONAL DE LA MUJER 2
4. mujer; y,f. Derogar todas las disposiciones penales nacionales que constituyan discriminación contrala mujer.Y el Artículo 3 a la letra dice: ‘Los Estados Partes tomarán en todas las esferas, y en particular enlas esferas política, social, económica y cultural, todas las medidas apropiadas, incluso decarácter legislativo, para asegurar el pleno desarrollo y adelanto de la mujer, con el objeto degarantizarle el ejercicio y el goce de los derechos humanos y las libertades fundamentales enigualdad de condiciones con el hombre.CONSIDERANDO: Que en la Cumbre Continental de Mandatarios realizada en Santiago deChile en el pasado mes de abril y así como en las Cumbres anteriores, los gobiernos de nuestrocontinente se comprometieron a combatir todas las formas de discriminación en el hemisferio, apromover la igualdad de derechos y oportunidades entre mujeres y hombres, con el objetivo deasegurar una participación dinámica de la mujer en todos los ámbitos del quehacer de cada unode sus países.POR TANTO,DECRETA;La siguiente:INAM - LEY DEL INSTITUTO NACIONAL DE LA MUJER 3
5. LEY DEL INSTITUTO NACIONAL DE LA MUJER (INAM)CAPÍTULO INATURALEZA, ALCANCE y DOMICILIOArtículo 1.-Créase el Instituto Nacional de la Mujer, como una institución de desarrollo social,autónoma, con personalidad jurídica y patrimonio propio.Artículo 2.-El Instituto Nacional de la Mujer (INAM), tendrá por finalidad la incorporaciónplena de la misma al proceso de desarrollo sostenible, con equidad de género, tanto en lo social,como en lo económico, político y cultural.Artículo 3.-El Instituto Nacional de la Mujer (INAM), tendrá su domicilio en la capital de laRepública y funcionará en zonas geográficas estructuradas según las necesidades de cada región,las que tendrán carácter de unidades operativas regionales.Artículo 4.-El Instituto Nacional de la Mujer (INAM), coordinará sus actividades con todas lasinstituciones gubernamentales y no gubernamentales que ejecuten programas y proyectos en lasáreas de su competencia y supervisará su ejecución, para lo cual dichas instituciones pondrán ensu conocimiento los proyectos que realicen.De igual manera supervisará la ejecución de los programas.CAPÍTULO IIOBJETIVOSArtículo 5.-Los objetivos generales del Instituto Nacional de la Mujer (INAM), serán:1) Contribuir a la realización plena e integral de la mujer hondureña en el contexto de laarmonización de los intereses de todos los sectores sociales; y,2) Promover el desarrollo integral de la sociedad en general, mediante un esquema dedesarrollo participativo y democrático, para construir una sociedad capaz de cuidar elequilibrio del medio ambiente, la biodiversidad, la integridad de la familia y laresponsabilidad de ésta con la juventud y la niñez.INAM - LEY DEL INSTITUTO NACIONAL DE LA MUJER 4
6. Artículo 6.-Sus objetivos específicos serán:1) Garantizar a las mujeres y las niñas, el goce de los derechos humanos para posibilitarcondiciones de igualdad, a fin de potenciar su papel sin distingos de edad, sexo, idioma,origen étnico, cultural y religioso;2) Promover la independencia económica de la mujer, tratando por todos los medios posiblesde erradicar la carga persistente de la pobreza que recae sobre la misma;3) Despertar la conciencia de la población para estimular a la mujer a integrarse plenamenteal crecimiento económico, político y social de Honduras, como vía para su propiodesarrollo humano;4) Garantizar a las mujeres y a las niñas, la igualdad de oportunidades en relación con elgénero masculino, procurando:a) En el campo de la salud, la protección integral de su condición física, mental,sexual y reproductiva;b) En los procesos educativos, su formación y capacitación plena, tanto en el campoteórico como en el práctico, a fin de que las mujeres y niñas desarrollen lasaptitudes necesarias que les permitan alcanzar niveles superiores de bienestar;c) Para el desempeño eficiente del empleo permanente, el desarrollo de habilidades,destrezas y actitudes positivas hacia la producción y la productividad;ch) La derogación de leyes, políticas u otras disposiciones que prohíban, limiten orestrinjan de manera expresa o implícita, los derechos de la mujer en el acceso a latierra, la vivienda, el crédito y la asistencia técnica. Y promoviendo, la creación deotras oportunidades que permitan el disfrute de estos beneficios en igualdad decondiciones;d) En cuanto al desarrollo de su autoestima, la promoción de estrategias, políticas yprogramas de formación espiritual, individual y colectiva, para que las mujeresfortalezcan desde temprana edad su confianza en sus propias potencialidades y suscapacidades;e) La participación política de la mujer, garantizando el principio de igualdad dederechos y oportunidades que permitan acceder a puestos de dirección de lospartidos políticos, a cargos de elección popular y funciones en el engranajeadministrativo del Estado; y,f) La organización de las mujeres como instrumento que viabilizará su participaciónen las organizaciones legalmente aceptadas en el país.INAM - LEY DEL INSTITUTO NACIONAL DE LA MUJER 5
7. CAPITULO IIIFUNCIONESArtículo 7.-El Instituto Nacional de la Mujer (INAM) para cumplir sus objetivos desarrollará lasfunciones siguientes:1) Formular, desarrollar, promover y coordinar la ejecución y el seguimiento de la PolíticaNacional de la Mujer y la integración de la misma al desarrollo sostenible, así como losplanes de acción que la operativicen;2) Coordinar las acciones e instancias creadas y las que se crearán en el futuro en laadministración pública, para promover el mejoramiento de la condición de la mujer enequidad de género, aplicando el principio de la igualdad de derechos, de oportunidades yde trato;3) Solicitar al congreso Nacional por conducto de la Secretaría de Estado en el Despacho dela Presidencia, la adecuación de la legislación interna, a las Convenciones Internacionalesratificadas por el Estado de Honduras, y, ejecutar las plataformas de acción en lo que seanatinentes a nuestra realidad nacional;4) Vigilar y garantizar la aplicación y cumplimiento de las leyes que le dan protección a lamujer;5) Servir de órgano de consulta para la discusión y aprobación de las leyes que guardenrelación con sus objetivos; mujer consignados en los mismos;6) Difundir el contenido y los mecanismos referentes a la aplicación de la legislaciónnacional e internacional y orientar a la población sobre los derechos de la mujerconsignados en los mismos;7) Gestionar a través de la Secretaría Técnica y de Cooperación Internacional (SETCO), lacaptación y canalización de cooperación técnica financiera con organizaciones nacionalese internacionales, para el apoyo de programas y proyectos dirigidos a las mujeres;8) Integrar y coordinar con los gobiernos municipales el desarrollo de planes, programas yproyectos de promoción de la mujer en una relación de mutuo apoyo;9) Velar porque se tome en consideración la particularidad cultural propia de las etnias enlos planes, programas y proyectos para la promoción de la mujer y la equidad de género;10) Mantener relaciones de intercambio y de cooperación con organismos internacionales ynacionales de otros países, constituyendo con éstos últimos una red de investigación,capacitación e información cultural, educativa y técnica, en equidad de género;11) Organizar, Dirigir, ejecutar, coordinar y evaluar los planes, programas y proyectos que seconsideren necesarios para el cumplimiento de sus objetivos, así como realizarcualesquiera otras acciones que sean indispensables y convenientes para el mejordesempeño de sus funciones;INAM - LEY DEL INSTITUTO NACIONAL DE LA MUJER 6
8. 12) Propiciar la organización de la mujer y su efectiva participación en la comunidad, alhabilitar mecanismos para ejercicio y protección de sus derechos, en especial de las queviven en las áreas rurales del país o en las zonas postergadas de las ciudades;13) Llevar los registros actualizados de las organizaciones de mujeres y de las OrganizacionesPrivadas de Desarrollo (OPD) que trabajan con, por y para la mujer, especificando lacalidad de los servicios que prestan y los demás requisitos que se establezcan en elReglamento respectivo;14) Gestionar para proporcionar a dichas organizaciones en su caso, la ayuda técnica, materialo financiera, evaluando periódicamente la efectividad de sus acciones;15) Supervisar el uso de los recursos gestionados por el Instituto Nacional de la Mujer(INAM) a las Organizaciones Privadas de Desarrollo (OPD) y garantizar el uso para elcual fueron asignados; y,16) Aprobar los Reglamentos de la Institución que regularán su funcionamiento.Artículo 8.-Para ejecutar estas funciones y alcanzar un desarrollo sostenible y constante de lamujer hondureña, el Instituto Nacional de la Mujer (INAM) utilizará la red de instituciones einstrumentos siguientes:1) Organizaciones de mujeres;2) Programas y Proyectos departamentales y municipales orientados al desarrollo de lamujer;3) Métodos y Técnicas de capacitación aplicables a las organizaciones de mujeres, a nivelnacional e internacional;4) Redes de información relacionada con el nivel nacional e internacional, que estévinculada con la mujer;5) Recursos financieros disponibles;6) Asistencia técnica y jurídica;7) Programas de formación y capacitación para el mejoramiento de los niveles deproducción y productividad en el trabajo; y,8) Otras instituciones e instrumentos que se estimen necesarios para la buena marcha de laejecución de los programas y proyectos del Instituto.INAM - LEY DEL INSTITUTO NACIONAL DE LA MUJER 7
9. CAPITULO IVORGANIZACIÓNArtículo 9.-Para el logro de sus objetivos y el cumplimiento de sus funciones, el InstitutoNacional de la Mujer (INAM) tendrá la estructura organizativa siguiente:1) Consejo Directivo Nacional de la Mujer;2) Presidencia Ejecutiva;3) Unidades Técnicas;4) Unidad Administrativa y Financiera;5) Auditoría Interna; y,6) Unidades Operativas Regionales.Artículo 10.-El Consejo Directivo Nacional de la Mujer, es la máxima autoridad del Instituto yestará integrado de la manera siguiente:1) El Secretario o la Secretaria de Estado en los Despachos de Gobernación y Justicia en sucaso, o el Sub-Secretario (a) que éste designe, quien lo presidirá y tendrá voto de calidad;2) El Secretario o la Secretaria de Estado en el Despacho de Salud en su caso, o el Sub-Secretario (a) que éste designe.3) El Secretario o la Secretaria de Estado en el Despacho de Educación en su caso, o el Sub-Secretario (a) que éste designe.4) El Secretario o la Secretaria de Estado en los Despachos de Trabajo y Seguridad Social ensu caso, o el Sub-Secretario (a) que éste designe:5) El o la Directora del Instituto Nacional Agrario (INA) o el subdirector(a);6) El o la Gerente del Fondo Nacional de Producción y Vivienda (FONAPROVI);7) El o la Directora Ejecutiva del Fondo Hondureño de Inversión Social (FHIS) o el Sub-Director (a);8) El o la Presidenta de la Asociación de Municipios de Honduras (AMHON) o Vice-Presidente (a);9) Una representante de la Asociación de Mujeres Campesinas;10) Una representante de la Federación Hondureña de Asociaciones Femeninas;11) Una representante de las Organizaciones Étnicas;INAM - LEY DEL INSTITUTO NACIONAL DE LA MUJER 8
10. 12) Una representante de las Organizaciones no Gubernamentales que trabajen para y con lasmujeres;13) Una representante del Foro de Mujeres de Partidos Políticos; y14) La Presidenta Ejecutiva del Instituto Nacional de la Mujer (INAM) quien tendrá rango deSecretaria de Estado, nombrada por el Señor Presidente de la República, y actuará comoSecretaria del Consejo Directivo Nacional de la Mujer.Artículo 11.-Los y las representantes al Consejo Directivo Nacional de la Mujer, a que serefieren los numerales del 9) al 13) del Artículo anterior, serán nombrados directamente por elPoder Ejecutivo a propuesta de las autoridades superiores de las entidades no Gubernamentalesrepresentadas en el Consejo Directivo Nacional, estas representantes deberán ser hondureñas pornacimiento.Son atribuciones del Consejo Directivo Nacional:1) Formular y proponer la Política Nacional de la Mujer;2) Elaborar el Plan Operativo Anual;3) Elaborar el Proyecto de Presupuesto del Instituto, para cada Ejercicio Fiscal y remitirlo alCongreso Nacional para su correspondiente aprobación;4) Emitir las resoluciones y otras disposiciones que sean necesarias, para que el InstitutoNacional de la Mujer (INAM) cumpla sus funciones; y,5) Organizar las unidades técnicas y administrativas y las unidades operativas regionales,necesarias para el buen funcionamiento de la Institución.Artículo 12.-Para ser Presidenta Ejecutiva del Instituto Nacional de la Mujer (INAM) serequiere:1) Ser hondureña por nacimiento;2) Estar en el pleno goce de sus derechos civiles y políticos;3) Poseer experiencia acreditada en el campo de la promoción de la mujer y de la equidad degénero y preferentemente tener título académico a nivel universitario; y,4) Rendir la fianza correspondiente.INAM - LEY DEL INSTITUTO NACIONAL DE LA MUJER 9
11. Artículo 13.-La Presidenta Ejecutiva del Instituto Nacional de la Mujer (INAM), en elcumplimiento de sus funciones, será responsable de:1) Organizar, dirigir y controlar las funciones del Instituto Nacional de la Mujer (lNAM);2) Elaborar y someter al Consejo Directivo Nacional, la aprobación del Plan Anual deTrabajo y su respectivo presupuesto, así como el Régimen de salarios del Instituto, susmodificaciones, la Memoria Anual de Labores y la Liquidación Presupuestaria;3) Ejercer la administración general del Instituto Nacional de la Mujer en cumplimiento conlas disposiciones emanadas del Consejo Directivo Nacional y las contenidas en elReglamento Especial que regulará su funcionamiento;4) Nombrar, controlar y remover el personal técnico y administrativo del Instituto cuandofuere necesario, evaluando periódicamente su eficiencia;5) Autorizar y controlar con la Unidad Administrativa y Financiera los ingresos y egresosdel Instituto;6) Ejercer la representación legal de la institución;7) Informar al Consejo Directivo Nacional sobre las actividades realizadas en elcumplimiento de su función cuando éste lo solicite y obligatoriamente cada año; y,8) Convocar individual o colectivamente a las instituciones u organizaciones nacionales queconsidere conveniente para escuchar su opinión sobre aspectos de interés para el logro delos objetivos de la institución.Artículo 14.-En caso de ausencia del Secretario (a) de Estado en los Despachos de Gobernacióny Justicia o el Sub-Secretario (a) en su caso, presidirá el Consejo Directivo Nacional de la Mujer,el Secretario (a) de Estado en el Despacho de Salud.Artículo 15.-Las Unidades Técnicas, Administrativas y Unidades Operativas Regionales, seráncreadas por el Consejo Directivo Nacional de acuerdo con las necesidades del Instituto.Artículo 16.-Las Unidades Técnicas tendrán a su cargo labores de investigación, capacitación,comunicación y cooperación externa, entre otras. Estarán bajo la dirección y/o la coordinacióninmediata de la Presidenta Ejecutiva, en los aspectos de organización, supervisión y control,rendirán a ésta mensualmente el respectivo informe de labores.Artículo 17.-La Unidad Administrativa y Financiera será la responsable del correcto manejo delos bienes y recursos de toda especie del Instituto Nacional de la Mujer (INAM), debiendo paraello presentarse la fianza correspondiente.Artículo 18.-La Auditoría Interna del Instituto Nacional de la Mujer (INAM), estará a cargo deun(a) auditor(a) y se regulará por lo dispuesto en la Ley de la Contraloría General de laRepública.INAM - LEY DEL INSTITUTO NACIONAL DE LA MUJER 10
12. Artículo 19.-Las unidades operativas regionales tendrán la responsabilidad de poner enejecución, en los territorios asignados, las políticas, los programas, proyectos y demás directricesque emanen de la Presidencia Ejecutiva, y estarán a cargo del Director Regional nombrado deconformidad con los procedimientos administrativos aplicables.CAPITULO VDISPOSICIONES FINALES Y TRANSITORIASDISPOSICIONES FINALESArtículo 20.-El patrimonio del Instituto Nacional de la Mujer (INAM), estará constituido por losbienes y recursos siguientes:1) La asignación anual que el Estado le otorgue en el Presupuesto de Ingresos y Egresos dela República de Honduras;2) Las asignaciones que las Corporaciones Municipales establezcan en el Presupuesto deIngresos y Egresos anuales;3) Las herencias, legados y donaciones que le concedan al Instituto;4) Por las rentas, intereses o productos que obtengan de sus bienes;5) Por los fondos no reembolsables provenientes de organizaciones internacionales;6) Por los subsidios o subvenciones que el Estado le conceda;7) Por los ingresos que obtenga por la prestación de servicios; y,8) Por los beneficios provenientes de transacciones financieras realizadas con la banca.Artículo 21.-El Instituto Nacional de la Mujer (INAM) velará porque el plan del Estado enmaterias atinentes a la condición de la mujer, tales como salud, educación, vivienda, empleo,tierra, crédito y seguridad alimentaria, se cumplan y en el caso en que dicha estructura nocubriere determinadas necesidades básicas para mejorar su calidad de vida, el Institutoprogramará su ejecución.Artículo 22.-Un Reglamento Especial establecerá en forma detallada las funciones y lasresponsabilidades de cada uno de los órganos que integran el instituto.Artículo 23.-Todas las instituciones o departamentos del Estado incluyendo las municipalidades,los entes desconcentrados, descentralizados y autónomos están obligados a implementar lapolítica nacional para el desarrollo de la mujer y prestarle al Instituto toda la colaboración queéste requiera.Artículo 24.-Cuando fuere necesario el Instituto Nacional de la Mujer (INAM) podrá contratarConsultores(as) para estudios o programas temporales, rigiéndose dichos compromisos por la LeyINAM - LEY DEL INSTITUTO NACIONAL DE LA MUJER 11
13. de Contratación del Estado y el Reglamento respectivo del Instituto Nacional de la Mujer(INAM).Artículo 25.-El Instituto Nacional de la Mujer (INAM) estará exento del pago de toda clase deimpuestos, tasas y contribuciones nacionales y municipales. El Poder Ejecutivo otorgará alInstituto las franquicias relacionadas con el cumplimiento de sus fines.DISPOSICIONES TRANSITORIASArtículo 26.-Los contratos o convenios suscritos por la Oficina Gubernamental de la Mujer(OGM), con personas naturales o jurídicas, públicas o privadas, nacionales o extranjeras, seráncumplidos por el Instituto Nacional de la Mujer (INAM).Artículo 27.-Serán transferidos al Instituto todos los bienes y recursos asignados a la OficinaGubernamental de la Mujer (OGM) adscrita a la Presidencia de la República en el término desesenta (60) días posteriores a la publicación de la presente Ley.Artículo 28.-El presente Decreto entrará en vigencia veinte días después de su publicación en elDiario Oficial La Gaceta.Dado en el Salón de Sesiones del Ayuntamiento Municipal en la ciudad de Cedros, departamentode Francisco Morazán, Sede del Primer Congreso de la República, del veintinueve de agosto demil ochocientos veinticuatro y Sede Temporal del Congreso Nacional, el veintinueve de agostode mil novecientos noventa y ocho.RAFAEL PINEDA PONCEPresidenteJOSÉ ALFONSO HERNÁNDEZ CÓRDOVASecretarioJOSÉ ÁNGEL SAAVEDRA POSADASSecretarioAl Poder Ejecutivo,Por Tanto: EjecúteseTegucigalpa, M.D.C., 30 de septiembre de 1998.CARLOS ROBERTO FLORES FACUSSÉPresidente Constitucional de la RepúblicaEl Secretario de Estado en el Despacho de la Presidencia.GUSTAVO ADOLFO ALFAROINAM - LEY DEL INSTITUTO NACIONAL DE LA MUJER 12
14. INSTITUTO NACIONAL DE LA MUJERColonia Lara, Avenida Benito Juárez, No. 3701, Edificio deAHPROCAFE.TELÉFONOS: 221-3637, 221-4832, 221-4835FAX: 221-4827E-MAIL: dtecnica@inam.gob.hnSITIO DE INTERNET: www.inam.gob.hn