Source: http://www.anwalt24.de/gesetze/persvg,hb/55
Timestamp: 2017-02-22 07:11:24
Document Index: 314439310

Matched Legal Cases: ['§ 55', '§ 55', '§ 55', '§ 56', '§ 57', '§ 58', '§ 59', '§ 60', '§ 61', '§ 62', '§ 63', '§ 64', '§ 65', '§ 66', '§ 67', '§ 68', '§ 69', '§ 70', '§ 70', '§ 71', '§ 72', '§ 73', '§ 73', '§ 74', '§ 55', '§ 55', '§ 54', '§ 56']

§ 55 PersVG, Verwaltungsanordnungen | Gesetze auf anwalt24.de
§ 55 PersVG, Verwaltungsanordnungen Inhaltsübersicht
Bremisches Personalvertretungsgesetz Landesrecht Bremen…§ 55 PersVG, Verwaltungsanordnungen§ 56 PersVG, Behinderungsverbot und Kündigungsschutz§ 57 PersVG, Schweigepflicht§ 58 PersVG, Verfahren§ 59 PersVG, Schlichtungsstelle§ 60 PersVG, Einigungsstelle§ 61 PersVG, Verfahren vor der Einigungsstelle§ 62 PersVG, Dienstvereinbarungen§ 63 PersVG, Beispiele für Mitbestimmung in sozialen Angelegenheiten§ 64 PersVG, Unfall- und Gesundheitsgefahren, Arbeitsschutz§ 65 PersVG, Beispiele für Mitbestimmung in personellen Angelegenheiten§ 66 PersVG, Beispiele für Mitbestimmung in organisatorischen Angelegenheiten§ 67 PersVG, Beteiligung bei der Aufstellung von Haushaltsplänen und Personalpro...§ 68 PersVG§ 69 PersVG (weggefallen)§ 70 PersVG, Zuständigkeit der Verwaltungsgerichte§ 70a PersVG, Rechtsschutz bei überlangen Gerichtsverfahren§ 71 PersVG, Fachkammer und Fachsenat§ 72 PersVG, Wahlordnung§ 73 PersVG, Geltung von Vorschriften über Betriebsräte§ 73a PersVG, Übergangsregelung…§ 74 PersVG, In-Kraft-Treten
§ 55 PersVG, Verwaltungsanordnungen
§ 55 PersVGBremisches PersonalvertretungsgesetzLandesrecht BremenTitel: Bremisches PersonalvertretungsgesetzNormgeber: BremenRedaktionelle Abkürzung: PersVG,HBReferenz: 2044-a-1Abschnitt: Fünftes Kapitel – Mitbestimmung des Personalrates → Erster Abschnitt – Allgemeines Will eine Dienststelle oder eine dazu befugte Stelle Verwaltungsanordnungen für innerdienstliche Angelegenheiten im Rahmen dieses Gesetzes erlassen, sind die Entwürfe der zuständigen Personalvertretung rechtzeitig mitzuteilen und mit ihr zu beraten. § 54 PersVG, Allgemeine Aufgaben des Personalrats§ 56 PersVG, Behinderungsverbot und Kündigungsschutz