Source: https://dejure.org/dienste/vernetzung/rechtsprechung?Text=BAGE%2062,%20252
Timestamp: 2019-09-16 23:22:11
Document Index: 66212479

Matched Legal Cases: ['§ 7', '§ 51', '§ 7', '§ 7', '§ 1', '§ 7', 'EuG', '§ 125', '§ 7', '§ 7', '§ 114', '§ 7', '§ 13', '§ 7', '§ 7', '§ 51', '§ 7', '§ 7', '§ 13', '§ 7', '§ 7', '§ 7', '§ 51', '§ 7']

BAG, 18.07.1989 - 8 AZR 44/88 - dejure.org
BAG, 18.07.1989 - 8 AZR 44/88
https://dejure.org/1989,678
BAG, 18.07.1989 - 8 AZR 44/88 (https://dejure.org/1989,678)
BAG, Entscheidung vom 18.07.1989 - 8 AZR 44/88 (https://dejure.org/1989,678)
BAG, Entscheidung vom 18. Juli 1989 - 8 AZR 44/88 (https://dejure.org/1989,678)
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Arbeitspflicht - Urlaubsanspruch - Urlaubsabgeltungsanspruch
Urlaubsabgeltungsanspruch [§ 7 Abs. 4 BurlG]: keine Vererblichkeit des gesetzlichen Abgeltungsanspruchs - Zulässigkeit abweichender tarifvertraglicher Regelung [hier: gem. § 51 Abs. 1 Satz 3 BAT in der bis 31. 12.1986 geltenden Fassung]
ArbG Iserlohn, 12.06.1987 - 3 Ca 552/87
BAGE 62, 251
BAGE 62, 252
MDR 1990, 83
NZA 1990, 238
FamRZ 1990, 158 (Ls.)
BB 1989, 2119
BB 1989, 2335
DB 1989, 2490
JR 1990, 308
Auf der Grundlage dieser Rechtsprechung schied die Vererblichkeit von gesetzlichen Urlaubs- und Urlaubsabgeltungsansprüchen schon deshalb aus, weil mit dem Tod des Arbeitnehmers das ausschlaggebende Merkmal der Erfüllbarkeit der Ansprüche endgültig entfallen ist (vgl. BAG vom 18.07.1989, 8 AZR 44/88, DB 1989, 2490; vom 26.04.1990, 8 AZR 517/89, DB 1990, 1925; vom 23.06.1992, 9 AZR 111/91, DB 1992, 2404).
b) Der Erfüllungsanspruch der Erblasserin ist mit deren Tod am 16. Oktober 1993 untergegangen (vgl. BAG Urteil vom 22. Oktober 1991 - 9 AZR 433/90 - BAGE 68, 373 = AP Nr. 57 zu § 7 BUrlG Abgeltung; BAG Urteil vom 18. Juli 1989 - 8 AZR 44/88 - BAGE 62, 252 = AP Nr. 49 zu § 7 BUrlG Abgeltung).
BAG, 26.04.1990 - 8 AZR 517/89
Zusatzurlaub für Schwerbehinderte - Feststellung der Schwerbehinderteneigenschaft
Der Senat hat bereits in seiner Entscheidung vom 18. Juli 1989 (- 8 AZR 44/88 -, zur Veröffentlichung vorgesehen) darauf hingewiesen, daß gesetzliche Urlaubsansprüche unvererblich sind.
Sie verstößt insbesondere nicht gegen Grundsätze des Urlaubsrechts (vgl. BAGE (4. Senat) 50, 147 = AP Nr. 35 zu § 1 TVG Tarifverträge: Metallindustrie, vgl. auch Urteil des erkennenden Senats vom 18. Juli 1989, a.a.O.).
Damit sei die sog. Surrogationstheorie für den Fall der Arbeitsunfähigkeit bis zum Ende des Übertragungszeitraums aufgegeben (Hessisches LAG 12.12.2011 - 17 Sa 496/11, juris Rn. 63 unter Verweis auf: BAG 4, 5.2010 - 9 AZR 183/09 - AP BUrlG § 7 Nr. 49).
Auch das BAG habe nach der im Anschluss an die Entscheidung des EuGH vom 20.1.2009 vollzogenen Rechtsprechungsänderung daran festgehalten, dass der Urlaubsanspruch während der Arbeitsunfähigkeit nicht erfüllt werden kann (…Hessisches LAG 12.12.2011 - 17 Sa 496/11, juris Rn. 63 unter Verweis auf: BAG 23.3.2010 - 9 AZR 128/09 - AP SGB IX § 125 Nr. 3; BAG 4, 5.2010 - 9 AZR 183/09 - AP BUrlG § 7 Nr. 49).
Damit ist die sog. Surrogationstheorie für den Fall der Arbeitsunfähigkeit bis zum Ende des Übertragungszeitraums aufgegeben (BAG 04. Mai 2010 - 9 AZR 183/09 - AP BUrlG § 7 Nr. 49) .
BAG, 23.06.1992 - 9 AZR 111/91
Anders als nach dem Gesetz erwirbt der ehemalige Arbeitnehmer nach §§ 114 Abs. 2, 115 Abs. 2 MTV einen nicht an urlaubsrechtliche Voraussetzungen gebundenen Geldanspruch, der auch vererbbar ist (BAGE 62, 252 = AP Nr. 49 zu § 7 BUrlG Abgeltung).
b) Das Landesarbeitsgericht hat ebenfalls richtig erkannt, daß die Tarifvertragsparteien nach § 13 Abs. 1 BUrlG eine günstigere Regelung treffen können, dem arbeitsunfähigen Arbeitnehmer bei Beendigung des Arbeitsverhältnisses ohne Rücksicht auf die Erfüllbarkeit Urlaubsabgeltung zu gewähren (vgl. BAGE 45, 203 = AP Nr. 16 zu § 7 BUrlG Abgeltung; BAG Urteil vom 18. Juli 1989 - 8 AZR 44/88 - AP Nr. 49 zu § 7 BUrlG Abgeltung).
BAG, 08.02.1994 - 9 AZR 332/92
Zwar enthielt die bis zum 31. Dezember 1986 geltende Fassung in § 51 Abs. 1 Satz 3 BAT eine von § 7 Abs. 4 BUrlG abweichende Bestimmung, nach der Urlaub auch dann abzugelten war, wenn er wegen Arbeitsunfähigkeit bis zur Beendigung des Arbeitsverhältnisses nicht mehr genommen werden konnte (BAGE 45, 203 und 62, 252 = AP Nr. 16 und 49 zu § 7 BUrlG Abgeltung).
Die Tarifvertragsparteien können abweichend von dieser gesetzlichen Regelung nach § 13 Abs. 1 BUrlG eine günstigere Regelung treffen, mit der der arbeitsunfähigen Arbeitnehmerin bei Beendigung des Arbeitsverhältnisses ohne Rücksicht auf die Erfüllbarkeit ein Anspruch auf "Urlaubsabgeltung" eingeräumt wird (BAGE 45, 203 = AP Nr. 16 zu § 7 BUrlG Abgeltung; BAGE 62, 252 = AP Nr. 49 zu § 7 BUrlG Abgeltung; BAG Urteil vom 26. Mai 1992 - 9 AZR 172/91 - AP Nr. 58 zu § 7 BUrlG Abgeltung).
BAG, 22.10.1991 - 9 AZR 433/90
Tariflicher Urlaubsabgeltungsanspruch - Vererblichkeit
Deswegen hat der Achte Senat des Bundesarbeitsgerichts zu der ebenfalls bis zum 31. Dezember 1986 geltenden, insoweit gleichlautenden Vorschrift des § 51 Abs. 1 BAT entschieden, der nach dieser Tarifvorschrift sich allein auf eine Geldzahlung des Arbeitgebers beschränkende Urlaubsabgeltungsanspruch sei vererblich (BAGE 62, 252 = AP Nr. 49 zu § 7 BUrlG Abgeltung).
BAG, 15.08.1989 - 8 AZR 530/88
BAG, 12.12.1989 - 8 AZR 141/89
Urlaubsabgeltung: Arbeitsunfähigkeit
BAG, 05.09.1995 - 9 AZR 455/94
öffentlicher Dienst - Kündigung - Arbeitnehmer - Zinsen - Arbeitsverhältnis
BAG, 16.08.1990 - 8 AZR 590/89
Urlaubsabgeltungsanspruch bei wegen Arbeitsunfähigkeit nicht genommenem Urlaub - …
BAG, 31.05.1990 - 8 AZR 353/89
Erlöschen des Urlaubsabgeltungsanspruchs eines Elektrikers - Erfüllbarkeit des …
BAG, 22.02.1990 - 8 AZR 481/88
Urlaubsabgeltung bei Arbeitsunfähigkeit - Anspruch auf Zahlung einer Abgeltung - …
BAG, 30.11.1989 - 8 AZR 371/88
Erlöschen des Urlaubsabgeltungsanspruchs eines Kraftfahrers - Möglichkeit zur …
LAG Hamm, 14.01.1992 - 11 Sa 1408/91
Urlaubsabgeltung; Urlaubsanspruch; Arbeitsverhältnis; Erziehungsurlaub; …