Source: https://www.concorsi.it/scheda/180703-avviso-pubblico-per-eventuali-incarichi-di-dirigente-fisico-sanitario--disciplina-di-fisica-sanitaria.html
Timestamp: 2020-06-07 06:56:04+00:00
Document Index: 5255841

Matched Legal Cases: ['art. 38', 'art. 4', 'art. 3', 'art. 2', 'art. 6', 'art. 11', 'art. 39', 'art. 11', 'art 15', 'art. 46']

Concorso per 1 dirigente fisico-fisica sanitaria (puglia) AZIENDA OSPEDALIERA 'OSPEDALI RIUNITI' DI FOGGIA | Concorsi.it
Concorso dirigente fisico-fisica sanitaria PUGLIA (1 posto)
Concorso dirigente fisico-fisica sanitaria FOGGIA
Concorso per 1 dirigente fisico-fisica sanitaria (puglia) AZIENDA OSPEDALIERA 'OSPEDALI RIUNITI' DI FOGGIA
Sintesi: AZIENDA OSPEDALIERA 'OSPEDALI RIUNITI' DI FOGGIA Concorso (Scad. 9 marzo 2018) Avviso pubblico per eventuali incarichi di Dirigente Fisico Sanitario, disciplina di Fisica Sanitaria. In esecuzione della ...
In esecuzione della deliberazione del Direttore Generale n. 120 del 14-02-2018 è indetto Avviso pubblico, per titoli e prova colloquio, per la copertura a tempo determinato e per eventuali incarichi per ragioni sostitutive ed organizzative di Dirigente Fisico Sanitario nella disciplina di Fisica Sanitaria.
a)- maggiore età e cittadinanza italiana, salve le equiparazioni stabilite dalle leggi vigenti, o cittadinanza di uno dei Paesi dell’Unione Europea. Possono, altresì, partecipare al presente avviso, ai sensi e per gli effetti dell’art. 38 del D.Lgs. n. 165/2001 e s.m.i., le seguenti categorie di cittadini stranieri:
• i familiari di cittadini dell’Unione Europea non aventi la cittadinanza di uno Stato membro che siano titolari del diritto di soggiorno o del diritto di soggiorno permanente;
• i titolari del permesso di soggiorno CE per soggiornanti di lungo periodo;
• i titolari dello status di rifugiato ovvero dello status di protezione sussidiaria.
b) idoneità fisica all’impiego e all’esercizio delle funzioni specifiche.
1. Laurea in Fisica;
2. Specializzazione nella disciplina di Fisica Sanitaria;
Non possono essere ammessi alla presente procedura selettiva coloro che siano stati esclusi dall’elettorato attivo, nonché coloro che siano stati dispensati dall’impiego presso una pubblica Amministrazione per aver conseguito l’impiego stesso mediante la produzione di documenti falsi o viziati da invalidità non sanabile.
l predetti requisiti devono essere posseduti alla data di scadenza prevista per la presentazione delle domande.
MODALITA’ E TERMINI PER LA PRESENTAZIONE DELLA DOMANDA DI AMMISSIONE
Ai sensi e per gli effetti dell’art. 4, comma 1, del D.P.R. 9 maggio 1994, n. 487, per essere ammessi a partecipare all’avviso pubblico, gli aspiranti devono inoltrare a mezzo raccomandata con avviso di ricevimento, tramite il servizio postale all’Azienda Ospedaliera “Ospedale Riuniti” - Viale Pinto - 71100 Foggia, entro e non oltre il 15^ giorno a decorrere dal giorno successivo a quello della pubblicazione sul Bollettino Ufficiale della Regione Puglia, apposita domanda in carta semplice con i relativi allegati.
Qualora detto giomo sia festivo il termine è prorogato al primo giorno successivo non festivo.
I titolari di indirizzo di Posta Elettronica Certificata (PEC) possono inviare la domanda di partecipazione tramite PEC, alla casella di posta elettronica certificata: protocollo.ospriunitifg@pec.rupar.puglia.it. Si precisa, al riguardo, che la documentazione inviata all’indirizzo PEC indicato dovrà pervenire unicamente in formato PDF/A come per legge. Formati differenti da quello indicato (PDF/A) non potranno essere protocollati dal sistema e verranno respinti.
La validità di invio mediante PEC è subordinata all’utilizzo da parte del candidato di una casella di posta elettronica certificata (PEC) della quale deve essere titolare. Non sarà pertanto valido l’invio da casella di posta elettronica ordinaria, anche se indirizzata alla PEC aziendale o l’invio da casella di posta elettronica certificata della quale il candidato non è titolare.
Ai sensi dell’art. 3, comma 2, del DPCM del 6.05.2009, per i cittadini che utilizzano il servizio di PEC, l’indirizzo valido ad ogni effetto giuridico, ai fini dei rapporti con le pubbliche amministrazioni, è quello espressamente rilasciato ai sensi dell’art. 2, comma 1, dello stesso DPCM.
Inoltre la validità della trasmissione e ricezione del messaggio di posta elettronica certificata è attestata rispettivamente dalla ricevuta di accettazione e dalla ricevuta di avvenuta consegna fornite dal gestore di posta elettronica ai sensi dell’art. 6 del D.P.R. 11 febbraio 2005, n. 68.
Secondo quanto previsto dalla Circolare n. 12/2010 del Dipartimento della Funzione Pubblica, l’inoltro tramite posta elettronica certificata secondo le suddette modalità, considerato che l’autore è identificato dal sistema informatico attraverso le credenziali di accesso relative all’utenza personale di Pec, è di per sé sufficiente a rendere valida l’istanza, a considerare identificato l’autore di essa e a ritenere la stessa regolarmente sottoscritta.
Le domande si considerano prodotte in tempo utile se spedite entro il termine indicato, certificato dal timbro a data dell’Ufficio Postale accettante, nonché dalla data di invio della mail nel caso di utilizzo del supporto informatico.
l candidati dovranno allegare alla domanda l’originale della ricevuta attestante il versamento della tassa di ammissione di Euro 10,00 (dieci euro/50) da effettuarsi esclusivamente su c.c.n. n. 639716 intestato all’Azienda Ospedaliero Universitaria “Ospedali Riuniti” di Foggia - Servizio Tesoreria - nella quale andrà specificata quale causale del versamento: Avviso pubblico, per titoli e prova colloquio, per la copertura a tempo detenninato e per eventuali incarichi per ragioni sostitutive ed organizzative di Dirigente Fisico Sanitario nella disciplina di Fisica Sanitaria.
Per l’ammissione i candidati devono indicare:
−− la data, il luogo di nascita e la residenza;
−− il possesso della cittadinanza italiana o equivalente;
−− il Comune nelle cui liste elettorali sono iscritti ovvero motivi della loro non iscrizione o della cancellazione dalle liste medesime;
−− le eventuali condanne penali riportate;
−− i titoli di studio posseduti;
−− la loro posizione nei riguardi degli obblighi militari;
−− i servizi prestati come impiegati presso pubbliche Amministrazioni e le eventuali cause di cessazione di precedenti rapporti di pubblico impiego;
l candidati devono, altresì, esprimere nella stessa domanda il proprio consenso al trattamento dei dati personali, ai sensi dell’art. 11 del D.Lgs. 30/06/2003, n.196.
Nella domanda di ammissione al concorso l’aspirante deve indicare il domicilio presso il quale deve, ad ogni
effetto, essergli fatta ogni necessaria comunicazione ed impegnarsi a comunicare ogni eventuale variazione. La domanda deve essere sottoscritta dal candidato. Ai sensi dell’art. 39 del D.P.R. del 28112/2000, n. 445 non è richiesta l’autenticazione di tale sottoscrizione.
L’amministrazione non assume responsabilità per la dispersione di comunicazioni dipendente da inesatte indicazioni del recapito da parte del concorrente oppure dalla mancata o tardiva comunicazione del cambiamento dell’indirizzo indicato nella domanda né per eventuali disguidi postali o telegrafici o, comunque, imputabili a fatto di terzi, a caso fortuito o forza maggiore.
l dati acquisiti con la presentazione della domanda e della documentazione allegata alla stessa saranno trattati nel rispetto delle disposizioni normative e regolamentari per le finalità relative all’accertamento dei requisiti di ammissione e per la valutazione di merito, ai sensi dell’art. 11 del D.P.R. n.483/1997.
Ai sensi e per gli effetti degli artt. 40 e seguenti del D.P.R. 445/2000, cosi come integrati dall’art 15 della Legge 12 novembre 2011, n. 183, non possono essere allegate alla domanda di partecipazione tutte le certificazioni rilasciate dalla pubblica amministrazione in ordine a stati, qualità personali e fatti;
In caso di presentazioni di dette certificazioni, le stesse non verranno prese in considerazione e saranno restituite.
Le attestazioni rientranti nella fattispecie sopra descritta, dovranno essere prodotte dai candidati sotto forma di dichiarazione di responsabilità resa ai sensi degli artt. artt. 46 (All. 3 - Dichiarazione sostitutiva di certificazione) e 47 (All. 4 -Dichiarazione sostitutiva di atto di notorietà) del D.P.R. del 28/12/2000, n. 445 e contenere tutti gli elementi utili sia ai fini dell’ammissione alla seguente procedura, sia ai fini della valutazione dei titoli a cui attribuire i relativi punteggi.
È consentito, altresì, allegare, nelle forme previste dalla normativa di cui al D.P.R. del 28112/2000, n. 445, tutte le dichiarazioni sostitutive relative ad atti, attestati e documenti ritenuti dai candidati utili ai fini della valutazione ed attribuzione dei relativi punteggi.
A fine della valutazione del loro contenuto, le pubblicazioni devono essere allegate in originale o in copia autenticata sotto forma di dichiarazione di responsabilità resa ai sensi degli artt. 46 e 47 del D.P.R. del 28/12/2000, n. 445; le stesse, comunque, devono essere edite a stampa.
Alla domanda deve essere allegato un curriculum formativo e professionale redatto in carta semplice e sotto forma di dichiarazione di responsabilità ai sensi del D.P.R. del 28/12/2000, n. 445, datato e firmato, nonché un elenco, in carta semplice, redatto in triplice copia, datato e firmato riportante i titoli e i documenti presentati.
Alla domanda di partecipazione va allegata, pena esclusione dalla presente proceduta, copia del documento di riconoscimento in corso di validità e l’originale della ricevuta attestante il versamento della tassa di ammissione all’avviso pubblico.
L’ammissione dei candidati sarà disposta con detenninazione del Direttore dell’Area per le Politiche del Personale.
La Commissione esaminatrice sarà nominata con deliberazione del Direttore Generale.
Assegnazione dei punteggi e graduatoria finale
l punteggi sono cosi suddivisi:
• punti 20 per i titoli;
I titoli saranno valutati con i criteri di cui al D.P.R.10/12/1997, n.483, cosi come di seguito indicato:
−− punti 10 per i titoli di carriera;
−− punti 3 per i titoli accademici e di studio;
−− punti 3 per le pubblicazioni e titoli scientifici;
−− punti 4 per il curriculum formativo e professionale.
• punti 20 per la prova colloquio.
La prova colloquio verterà su argomenti inerenti la disciplina.
Nella certificazione relativa ai servizi deve essere attestato se ricorrono o meno le condizioni dell’ultimo comma dell’art. 46 del D. P. R. n.761/1979, in presenza delle quali il punteggio di anzianità deve essere ridotto, in caso positivo l’attestazione deve precisare la misura della riduzione del punteggio.
L’ammissione dei candidati sarà disposta con determinazione dirigenziale dall’Area per le Politiche del Personale, nella quale saranno indicati, per i candidati non ammessi, i motivi della esclusione.
Per i candidati non ammessi varrà come notifica a tutti gli effetti, la pubblicazione della esclusione, con l’indicazione dei motivi, sul sito web www.sanita.puglia.it \ sito istituzionale OORR - FOGGIA riquadro Amministrazione Trasparente/sezione Bandi di concorso.
Per i candidati ammessi varrà, a tutti gli effetti quale convocazione per sostenere la prova colloquio, la pubblicazione sul sito web www.sanita.puglia.it \ sito istituzionale OORR - FOGGIA / riquadro Amministrazione Trasparente / sezione Bandi di concorso.
Tale pubblicazione indicherà la data, l’ora ed il luogo dove sarà effettuata la prova colloquio.
La prova colloquio deve svolgersi in aula aperta al pubblico.
Per essere inclusi nella graduatoria finale, ciascun candidato dovrà riportate nella prova colloquio un punteggio di sufficienza, espresso in termini numerici, in una valutazione di almeno 14/20.
Della graduatoria finale, cosi come formulata dalla Commissione esaminatrice secondo l’ordine dci punteggi riportati e derivanti dalla somma di quello relativo ai titoli e quello relativo alla prova colloquio, si prenderà atto con provvedimento formale deJ Direttore Generale.
Per quanto non specificatamente espresso nel bando, valgono le disposizioni di legge che disciplinano la materia concorsuale, con particolare riferimento al D.Lgs. n.502/92 e successive modificazioni, dai DD. Lgs.vi nn. 165/2001 e 368/2001, dal D.P.R. n.483/97, dal D.P.R. n.445/2000, nonché dai vigenti CC.CC.NN.LL. della Dirigenza Sanitaria non Medica.
L’Amministrazione si riserva la facoltà, a suo insindacabile giudizio, di modificare, prorogare, sospendere o annullare il presente bando, senza l’obbligo di comunicare i motivi e senza che i concorrenti possano avanzare pretese o diritti di sorta.
L’assunzione a tempo determinato sarà comunque subordinata all’assenza di impedimenti legislativi e regolamentari nazionali e/o regionali.
Per eventuali chiarimenti gli interessati potranno rivolgersi all’Area per le Politiche del Personale U.O. Concorsi ed Assunzioni dell’Azienda Ospedaliera “Ospedali Riuniti”- Viale Pinto- 71100 Foggia- al Responsabile del procedimento - Dott. Luigi Granieri - Assistente Amministrativo - tel. 0881/733705 e 0881/732400 - fax 0881/732390.