Source: http://kadry.infor.pl/kadry/poradniki/poradnik/414707,6,Oplacanie-skladek-na-Fundusz-Emerytur-Pomostowych-instrukcja.html
Timestamp: 2017-06-23 22:38:11+00:00
Document Index: 118068695

Matched Legal Cases: ['art. 38', 'art. 41', 'art. 50', 'art. 38', 'art. 38', 'art. 38', 'art. 3', 'art. 35', 'art. 50', 'art. 18', 'art. 21']

Opłacanie składek na Fundusz Emerytur Pomostowych – instrukcja - Strona 6 - Poradniki - Infor.pl
PORTAL INFOR.PLKsiegowość firmSektor publicznyKsiegowość budżetowaBiznesKadryPrawoBiura rachunkoweSklep | IFK | IRB | INFORLEX | GAZETA PRAWNA | INFORORGANIZER | APLIKACJE MOBILNE | KARIERA | SKLEPSzukajSzukajSerwis kadrowegoSERWIS KADROWEGOWynagrodzeniaIndywidualne prawo pracyZbiorowe prawo pracyUbezpieczeniaInne formy zatrudnieniaBHPKodeks pracyKODEKS PRACYSpis treściPrzepisy ogólneStosunek pracyWynagrodzenie i inne świadczeniaObowiązki pracownika i pracodawcyOdpowiedzialność materialnaCzas pracyUrlopy pracowniczePracownik - rodzicZatrudnianie młodocianychBezpieczeństwo i higiena pracyUkłady zbiorowe pracySpory ze stosunku pracyWykroczenia pracodawcyPrzedawnienie roszczeńZatrudnienieZATRUDNIENIESamozatrudnienieUmowa o dziełoTelepracaZlecenieZatrudnianie cudzoziemcówZatrudnianie niepełnosprawnychUmowa o pracęDokumentacja pracowniczaWynagrodzenieWypowiedzenieUrlopyURLOPYMacierzyńskiUrlop rodzicielskiUrlop ojcowskiPrzerwanie urlopuUrlop na żądanieUrlopy okolicznościoweWychowawczyWypoczynkowyZwolnienia od pracyUrlop bezpłatnySłownikUbezpieczenia społeczneUBEZPIECZENIA SPOŁECZNEZUSUbezpieczenie studentaUbezpieczenia wypadkoweUbezpieczenia emerytalne i rentoweUbezpieczenie zdrowotneUbezpieczenia choroboweTytuły ubezpieczeńOpłacanie składekDokumentyFirma a ubezpieczenieSłownikBHPBHPBezpieczeństwo pracyChoroby zawodoweWypadki w pracyBadania lekarskieZasiłkiSzkolenia BHPHRMHRMZarządzanieMotywowanieOcena pracyRekrutacjaSzkolenia i rozwójKomunikacjaInformatyzacjaForumPrenumerata 2017VAT 2017WideoakademiaSklepNarzędzia:KalkulatoryWskaźniki i stawkiTerminarzDrukiDziennik ustawAkty prawne ujednoliconeNewsletterreklamaJesteś tutaj: STRONA GŁÓWNA > Kadry > Poradniki > Opłacanie składek na Fundusz Emerytur Pomostowych – instrukcjaOpłacanie składek na Fundusz Emerytur Pomostowych – instrukcjaOd 2010 r. na pracodawców został nałożony obowiązek odprowadzania do ZUS kolejnej składki – na Fundusz Emerytur Pomostowych (FEP). W związku z wątpliwościami, jakie się z tym wiążą, przedstawiamy, jak ustalać obowiązek opłacania tej składki, jej wysokość i jak ją rozliczać w dokumentach ZUS.Dokumentacja kadrowa w 2017 r. – jak ją prowadzić bez błędów (PDF)Poradnik Gazety Prawnej 5/17- Świadczenia na rzecz pracowników – podatki, ZUS, ewidencja (książka)Personel i Zarządzanie 6/2017Polish your HR English. Angielski (nie tylko) dla HR-owcaRozporządzenia wykonawcze do ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych 2016 z komentarzem (książka)Komplet Ustawa zasiłkowa 2016 z komentarzem + Rozporządzenia wykonawcze do ustawy zasiłkowej 2016 z komentarzemZestaw Eksperta - Wystawianie świadectw pracy po zmianach w 2017 r.Instrukcje księgowego. 53 praktyczne procedury (książka)Monitor Prawa Pracy i UbezpieczeńKrok 5. Wykaż okresy pracy szczególnej w informacji ZUS ZSWADo 31 marca każdego roku pracodawca, który opłaca składkę na FEP, musi przekazać do ZUS informację o okresach wykonywania pracy w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze przez poszczególnych pracowników w minionym roku. Taką informację składa na druku ZUS ZSWA (art. 38 ust. 1 i 2 oraz art. 41 ust. 8 ustawy o emeryturach pomostowych).Pierwszą informację należy złożyć w ZUS dopiero do 31 marca 2011 r. Wyjątkowo trzeba będzie w niej podać nie tylko okresy pracy szczególnej w 2010 r., ale i w 2009 r. (art. 50 ust. 1 i 2 ustawy o emeryturach pomostowych).reklamareklama WAŻNE!W pierwszej informacji ZUS ZSWA, którą trzeba złożyć w 2011 r., należy podać okresy pracy szczególnej w dwóch poprzednich latach (2009 r. i 2010 r.).Wykazanie w dokumencie ZUS ZSWA okresu pracy w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze wykonywanej w 2009 r. nie rodzi obowiązku opłacenia za ten okres składek na FEP. Obowiązek opłacania tych składek został wprowadzony od 1 stycznia 2010 r. i obejmuje przychody wypłacone lub postawione do dyspozycji pracowników po 31 grudnia 2009 r.Formularza ZUS ZSWA nie należy składać w trakcie roku, z wyjątkiem sytuacji, gdy:pracownik wystąpił z wnioskiem o przyznanie emerytury pomostowej,płatnik składek ogłosił upadłość lub likwidację.W pierwszym przypadku – gdy pracownik wystąpił z wnioskiem o emeryturę pomostową – informację ZUS ZSWA o okresach wykonywania przez niego pracy szczególnej w roku kalendarzowym, w którym został złożony wniosek o emeryturę, należy przekazać do ZUS w terminie 7 dni od dnia zgłoszenia tego wniosku (art. 38 ust. 3 ustawy o emeryturach pomostowych).PRZYKŁADPracownik wykonujący pracę w szczególnych warunkach złożył wniosek o emeryturę pomostową 30 lipca 2010 r. W terminie 7 dni od tej daty pracodawca ma obowiązek złożyć w ZUS formularz ZUS ZSWA, w którym poda okresy wykonywania przez niego pracy w szczególnych warunkach w 2009 i 2010 r. Za pozostałych pracowników płatnik składek złoży formularz ZUS ZSWA w terminie do 31 marca 2011 r.Jeżeli wniosek o emeryturę zostanie złożony do 31 marca danego roku kalendarzowego i w związku z tym pracodawca nie złożył jeszcze informacji ZUS ZSWA za poprzedni rok kalendarzowy, to ma obowiązek złożyć to zgłoszenie – zarówno za poprzedni, jak i za bieżący rok kalendarzowy – w ciągu 7 dni od dnia złożenia wniosku o emeryturę (art. 38 ust. 4 ustawy o emeryturach pomostowych).W drugiej sytuacji – tj. w razie upadłości lub likwidacji płatnika składek – płatnik składek musi przekazać ZUS ZSWA z danymi o okresach wykonywania pracy w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze w bieżącym roku kalendarzowym przez poszczególnych pracowników najpóźniej w dniu przekazania dokumentu wyrejestrowania płatnika składek ZUS ZWPA. Jeżeli jednak upadłość lub likwidacja płatnika składek nastąpi przed przekazaniem zgłoszeń danych o pracy w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze za poprzedni rok kalendarzowy (przed 31 marca), płatnik ma 7 dni na przekazanie do ZUS informacji zarówno za poprzedni, jak i za bieżący rok kalendarzowy (art. 38 ust. 5 i ust. 6 ustawy o emeryturach pomostowych).Podstawa prawna:art. 3, art. 35–41, art. 50 oraz załącznik nr 1 i załącznik nr 2 do ustawy z 19 grudnia 2008 r. o emeryturach pomostowych (Dz.U. Nr 237, poz. 1656),art. 18 ust. 1–2 i ust. 8, art. 21 ustawy z 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (Dz.U. z 2009 r. Nr 205, poz. 1585 ze zm.),załącznik nr 15 i załącznik nr 17 do rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z 23 października 2009 r. w sprawie określenia wzorów zgłoszeń do ubezpieczeń społecznych i ubezpieczenia zdrowotnego, imiennych raportów miesięcznych i imiennych raportów miesięcznych korygujących, zgłoszeń płatnika, deklaracji rozliczeniowych i deklaracji rozliczeniowych korygujących, zgłoszeń danych o pracy w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze oraz innych dokumentów (Dz.U. Nr 186, poz. 1444),rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z 18 grudnia 1998 r. w sprawie szczegółowych zasad ustalania podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe (Dz.U. Nr 161, poz. 1106 ze zm.),rozporządzenie Ministra Finansów z 5 listopada 2009 r. w sprawie wzoru bankowego dokumentu płatniczego należności z tytułu składek, do których poboru zobowiązany jest Zakład Ubezpieczeń Społecznych (Dz.U. Nr 202, poz. 1561).
Autor:Joanna GoliniewskaŹródło:INFORTagiemerytury, obowiązki płatnika, obowiązki pracodawcy, umowa o pracę, ZUSPersonel i Zarządzanie 4/201730.03 zł
KalkulatoryKalkulator brutto/nettoKalkulator wynagrodzeńKalkulator stażu pracyzobacz wszystkie »Wskaźniki i stawkiUbezpieczenie zdrowotneUbezpieczenie społeczneMinimalne wynagrodzenie za pracęzobacz wszystkie »Akty prawneKodeks pracyKarta NauczycielaUstawa o świadczeniach rodzinnychzobacz wszystkie »Aktywne formularzeFormularze kadroweFormularze podatkoweUrlopy i zwolnienia związane z rodzicielstwemzobacz wszystkie »POLECANEKorekta JPK i VAT 2017 Wideoakademia Kadry i HRUmowy zlecenia 2017Składka wypadkowa od 1 kwietnia 2017 r. do 31 marca 2018 r.Urlop ojcowski i urlop tacierzyński 2017Wniosek o urlop bezpłatny - wzórDodatek z tytułu opieki nad dzieckiem w okresie korzystania z urlopu wychowawczego 2016/2017Okres wypowiedzenia umowy na zastępstwo od 22 lutego 2016 r.HR Business Partner. Praktyczne rozwiązania budowania wysokoefektywnych organizacji
REWOLUCYJNE ZMIANY W UMOWACH ZLECENIA 2017Obowiązki zleceniodawcy związane z prowadzeniem ewidencji godzin od 2017 r.Wypłata wynagrodzenia za wykonanie zlecenia po zmianachKogo nie obejmie minimalna stawka godzinowaMinimalna stawka godzinowa w wysokości 13 złEwidencja godzin pracy przy umowach zlecenie – zmiany od 2017 r.Nowe obowiązki pracodawców od 1 stycznia 2017 r.reklamaOstatnio na forumW jaki sposób powinny być przeprowadzane pomiary hałasu?pracownik księgowości - dziś, 21:45Poszukuję agencji eventowejpracownik księgowości - dziś, 21:18Ulga podatkowakoleżanka - dziś, 18:21Umowa zlecenie a zwolnienie lekarskiekoleżanka - dziś, 18:17Emerytury pomostowe z tytułu pracy w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterzeGość_fratka83 - dziś, 17:13Minimalna emerytura i renta w 2017 r.Gość_arka52 - dziś, 16:59Efektywność elektronicznego obiegu dokumentówkorwingo - dziś, 15:58Eksperci portalu infor.plBernardo Cartoni i Wspólnicy Sp. K.Kancelaria PrawniczaZostań ekspertem portalu Infor.pl »SKLEP.INFOR.PLPublikacje na czasieKorekta JPK i VAT 2017 (książka)W publikacji kompleksowo omówiono wszystkie problemy związane z korektą VAT w 2017 r.Zestaw Eksperta - Rozliczanie VAT w 2017 r.W zestawie zostały omówione szczegółowo kwestie dotyczące rozliczeń VAT w 2017 r. po zmianach przepisów.Personel i Zarządzanie - wersja internetowaMiesięcznik „Personel i Zarządzanie” to jedyne czasopismo na rynku, które pomaga zarządzać działem, firmą poprzez dobór …BestselleryZakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych 2017 Komentarz69.00 złZestaw Eksperta - Rozliczenia i kontrole podatkowe po zmianach103.17 złKodeks pracy 2017 Praktyczny komentarz z przykładami (książka) + Świadectwa Pracy (PDF) - pakiet129.00 złKSIĄŻKIProfesjonalna tematyka:PodatkiRachunkowośćPrawo Pracy i ZusWięcej »CZASOPISMAFachowe dwutygodniki:MONITOR księgowegoBiuletyn Gł. KsięgowegoBiuletyn VATWięcej »SERWISY INTERNETOWE180 tys. artykułów:INFORLEX.plINFORFK.plINFORRB.plWięcej »E-BOOKIKsiążki w wersji PDF:Nie potrzebujesz czytnikaPobierasz od razuOszczędzasz pieniądzeWięcej »O portalu INFOR.PLO NasOchrona prywatnościRegulaminKarieraRSSKontaktReklamaMapa serwisuBOKSerwisy INFOR.PLKsięgowość firmKsięgowość budżetowaSektor publicznyKadryBiznesPrawoMotoNieruchomościForumNewsletter|NarzędziaKalkulatoryWskaźniki i stawkiTerminarzDrukiAkty prawneDzienniki ustawMonitor PolskiDzienniki UEAsystent Księgowego|CzasopismaMonitor KsięgowegoBiuletyn VATBiuletyn Głównego KsięgowegoMonitor Prawa Pracy i UbezpieczeńSerwis Prawno-PracowniczyControlling i rachunkowość zarządczaPersonel i ZarządzanieGazeta Samorządu i AdministracjiRachunkowość budżetowaPoradnik rachunkowości budżetowej|IFKPlatforma Księgowych i KadrowychBiblioteka Księgowych|IRBPlatforma Rachunkowości Budżetowej i Prawa Pracy|INFORLEX.PLKsięgowość i KadryKsięgowośćKadry i PłaceEkspertBiznesSektor PublicznyAdministracjaFinanse PubliczneSzkołaPomoc społeczna|Sklep.INFOR.PLCzasopismaINFORLEX.PLOprogramowanieSerwisy internetowePublikacje książkoweE-booki|INFOR PL S.A.GazetaPrawna.plDziennik.plForsal.plDziennik InternautówTotalmoney.plPrawnik.plMotoforum.plPrawnikow.plCopyright © 2017 INFOR PL S.A.