Source: http://www.liceisgv.gov.it/la-scuola/dirigenza/?shared=email&msg=fail
Timestamp: 2019-11-13 05:30:43+00:00
Document Index: 114892376

Matched Legal Cases: ['art. 17', 'art. 24', 'art. 27', 'art. 25', 'art. 32', 'art. 32', 'art. 36']

Dirigente scolastico – Licei “Giovanni da San Giovanni”
e-mail: dirigente@liceisgv.gov.it
N.B.: per appuntamenti contattare la portineria (clicca QUI).
Ha la rappresentanza legale dell’Istituto.
Assicura il funzionamento generale dell’unità scolastica, nella sua autonomia funzionale entro il sistema di istruzione e formazione, secondo criteri di efficienza e efficacia.
Pruomove e sviluppa l’autonomia sul piano gestionale e didattico: assume le decisioni ed attua le scelte di sua competenza volte a promuovere e realizzare il piano triennale dell’offerta formativa (P.T.O.F.) sia sotto il profilo didattico-pedagogico, sia sotto quello organizzativo e finanziario.
Promuove l’esercizio dei diritti costituzionalmente tutelati (diritto all’apprendimento degli alunni, libertà di insegnamento, libertà di scelte educative delle famiglie).
Promuove iniziative e interventi tesi a favorire il successo formativo.
Presiede gli Organi Collegiali (Consiglio di Classe, Collegio dei Docenti, Giunta Esecutiva).
Promuove e coordina, nel rispetto della libertà d’insegnamento, insieme al Collegio docenti, i necessari rapporti con gli Enti Locali e con le diverse realtà istituzionali, culturali, sociali ed economiche operanti nel territorio.
Sulla base dei criteri generali fissati dal Consiglio di Istituto e delle proposte formulate dal Collegio Docenti, procede alla formazione delle classi, all’assegnazione alle classi dei singoli docenti, avendo cura di garantire le condizioni per la continuità didattica, nonché la migliore utilizzazione delle competenze;
Formula l’orario settimanale delle lezioni sulla base dei criteri generali fissati dal Consiglio di Istituto e delle proposte formulate dal Collegio Docenti.
È titolare delle relazioni sindacali con le RSU e stipula protocolli d’intesa con Enti.
Adotta o propone, nell’ambito della propria competenza, i provvedimenti disciplinari resi necessari da inadempienze o carenze del personale docente e non docente.
In materia finanziaria e patrimoniale, il dirigente scolastico (D.I. n. 44/2001):
firma gli ordini contabili (riversali e mandati) congiuntamente al D.S.G.A. (artt. 10 e 12 c. 1);
anticipa al D.S.G.A. il fondo minute spese e rimborsa allo stesso le spese sostenute (art. 17 c. 1 e 2);
presenzia al passaggio delle consegne tra D.S.G.A. uscente e D.S.G.A. subentrante (art. 24 c. 8);
indica al D.S.G.A. i docenti responsabili della direzione dei laboratori tecnici e scientifici (art. 27 c. 1);
In materia di attività negoziale, il dirigente scolastico (D.I. n. 44/2001):
può delegare lo svolgimento di singole attività negoziali al D.S.G.A. o a uno dei collaboratori individuati a norma dell’art. 25 bis, comma 5, del Decreto Legislativo 3/2/93 n. 29 (art. 32 c. 2);
si avvale dell’attività istruttoria del D.S.G.A. (art. 32 c. 3);
rilascia un certificato che attesta la regolarità della fornitura per un valore inferiore a 2000 Euro. Può delegare questa attività al D.S.G.A. o a un verificatore all’uopo nominato (art. 36 c. 2);