Source: https://dejure.org/dienste/vernetzung/rechtsprechung?Text=2%20AZR%20633/88
Timestamp: 2020-04-06 02:51:12
Document Index: 58120975

Matched Legal Cases: ['§ 8', '§ 611', '§ 1', '§ 106', '§ 315', '§ 611', '§ 1', '§ 611', '§ 1', '§ 611', '§ 611', '§ 611', '§ 1', '§ 9', '§ 9', '§ 315', '§ 626', '§ 626', '§ 611', '§ 1', '§ 9', '§ 9']

BAG, 25.10.1989 - 2 AZR 633/88 - dejure.org
https://dejure.org/1989,142
BAG, 25.10.1989 - 2 AZR 633/88 (https://dejure.org/1989,142)
BAG, Entscheidung vom 25.10.1989 - 2 AZR 633/88 (https://dejure.org/1989,142)
BAG, Entscheidung vom 25. Januar 1989 - 2 AZR 633/88 (https://dejure.org/1989,142)
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Streitigkeit über die Rechtswirksamkeit einer ordentlichen Kündigung wegen Arbeitsverweigerung - Beharrliche Verstöße gegen arbeitsvertragliche Pflichten trotz erfolgter Abmahnung - Wirsamkeit der Anordnung eines 24-stündigen Bereitschaftsdienstes - Einhaltung der ...
BAT § 8; BGB § 611; KSchG § 1
Weisungsrecht des AG, Direktionsrecht
ArbG Siegburg, 18.05.1987 - 2 Ca 2417/87
ArbG Siegburg, 18.05.1987 - 2 Ca 2418/87
LAG Köln, 21.11.1988 - 5 Sa 710/88
NZA 1990, 561
DB 1990, 2026
Ob die Entscheidung billigem Ermessen entspricht, unterliegt nach § 106 Satz 1 GewO iVm. § 315 Abs. 3 BGB der gerichtlichen Kontrolle (BAG 19. Januar 2011 - 10 AZR 738/09 - Rn. 18, EzA-SD 2011 Nr. 9, 8; 25. Oktober 1989 - 2 AZR 633/88 - Rn. 41, AP BGB § 611 Direktionsrecht Nr. 36 = EzA KSchG § 1 Verhaltensbedingte Kündigung Nr. 30).
Eine Leistungsbestimmung entspricht billigem Ermessen, wenn die wesentlichen Umstände des Falles abgewogen und die beiderseitigen Interessen angemessen berücksichtigt worden sind (st. Rspr., vgl. etwa BAG 25. Oktober 1989 - 2 AZR 633/88 - AP BGB § 611 Direktionsrecht Nr. 36 = EzA KSchG § 1 Verhaltensbedingte Kündigung Nr. 30, zu II 2 b aa der Gründe;… 11. Oktober 1995 - 5 AZR 1009/94 - aaO, zu I 1 der Gründe).
Diese ist in der Revisionsinstanz uneingeschränkt überprüfbar (BAG 25. Oktober 1989 - 2 AZR 633/88 - aaO;… 11. Oktober 1995 - 5 AZR 1009/94 - aaO; 24. April 1996 - 5 AZR 1031/94 - AP BGB § 611 Direktionsrecht Nr. 48 = EzA BGB § 611 Direktionsrecht Nr. 18, zu 1 der Gründe; 17. Dezember 1997 - 5 AZR 332/96 - BAGE 87, 311, 317).
Da hiernach eine Auflösung des Arbeitsverhältnisses nur ausnahmsweise in Betracht kommt, sind an die Auflösungsgründe strenge Anforderungen zu stellen (…Senat 14. Mai 1987 aaO; 25. Oktober 1989 - 2 AZR 633/88 - AP BGB § 611 Direktionsrecht Nr. 36 = EzA KSchG § 1 Verhaltensbedingte Kündigung Nr. 30;… 14. Januar 1993 aaO;… APS-Biebl § 9 KSchG Rn. 49;… KR-Spilger aaO, § 9 KSchG Rn. 52; Keßler NZA-RR 2002, 1, 7).
So hat der Zweite Senat des Bundesarbeitsgerichts in einem Kündigungsschutzverfahren (Urteil vom 25.10.1989 - 2 AZR 633/88, NZA 1990, 561) keine beharrliche Arbeitsverweigerung der Klägerinnen am 05./06.12.1987 angenommen, weil die Anordnungen der sog. Bereitschaftsdienste von 24 Stunden an diesen Tagen unter Berücksichtigung der Vorschriften der Verordnung über die Arbeitszeit in Krankenpflegeanstalten unbillig (§ 315 BGB) und daher in dem festgesetzten Umfang nicht verbindlich waren.
Bei der Festlegung der Arbeitszeit habe der Arbeitgeber billiges Ermessen zu wahren, in welches auch die genannten Vorschriften mit einfließen (BAG 25.10.1989 a.a.O. Rn. 18, 32 ff.).
Aufgrund der unbilligen Weisung durften die Klägerinnen am 05./06.12.1987 - und nicht erst nach rechtskräftiger Feststellung der Unverbindlichkeit der Weisung - die Tätigkeit nach 20.00 Uhr ablehnen, so dass ein verhaltensbedingter Kündigungsgrund nicht vorlag (BAG 25.10.1989 a.a.O. Rn. 43 a.E.).
Dies gilt zumindest dann, wenn zwischen dem Haupt- und dem Hilfsantrag ein enger sachlicher und rechtlicher Zusammenhang besteht (BAG 20. August 1997 - 2 AZR 620/96 - AP BGB § 626 Verdacht strafbarer Handlung Nr. 27 = EzA BGB § 626 Verdacht strafbarer Handlung Nr. 7), wie dies zwischen der Kündigungsschutzklage und dem Auflösungsantrag des Arbeitgebers anzunehmen ist (BAG 18. Dezember 1980 - 2 AZR 1006/78 - BAGE 34, 309 mwN; 25. Oktober 1989 - 2 AZR 633/88 - AP BGB § 611 Direktionsrecht Nr. 36 = EzA KSchG § 1 Verhaltensbedingte Kündigung Nr. 30;… Stahlhacke/Preis/Vossen Kündigung und Kündigungsschutz im Arbeitsverhältnis 8. Aufl. Rn. 2003;… Kittner/Däubler/Zwanziger KSchR 5. Aufl. § 9 KSchG Rn. 37).
Über ihn muß, da die Revision zum Obsiegen des Klägers mit dem Kündigungsschutzantrag führt, entschieden werden (…BAG 18. Dezember 1980 - 2 AZR 1006/78 - aaO mwN; 25. Oktober 1989 - 2 AZR 633/88 - aaO;… Stahlhacke/Preis/Vossen aaO Rn. 2003;… Kittner/Däubler/Zwanziger aaO § 9 KSchG Rn. 37).
BAG, 12.02.1992 - 4 AZR 314/91
LAG Hessen, 26.10.2000 - 5 Sa 515/00
Direktionsrecht - Kein Entzug wesentlicher Tätigkeiten
LAG Berlin, 16.01.1997 - 7 Sa 68/96
Bereitschaftsdienst; Arzt; Zulassung; Abmahnung
LAG Berlin, 17.08.1993 - 11 Sa 57/93
Vergütungsdifferenz; Anspruchsgrundlage; Öffentlicher Dienst; DDR; …