Source: http://www.suin-juriscol.gov.co/viewDocument.asp?ruta=Decretos/30030699
Timestamp: 2019-01-22 06:17:16
Document Index: 378750098

Matched Legal Cases: ['artículo 2', 'artículo 2', 'artículo 2', 'Artículo 1', 'artículo 6', 'Artículo 6', 'Artículo 2', 'Artículo 3', 'artículo 7', 'Artículo 7', 'Artículo 4', 'Artículo 5', 'Artículo 6', 'artículo 21', 'Artículo 21', 'Artículo 7', 'artículo 16', 'Artículo 16', 'Artículo 8']

DECRETO8942017201705 script var date = new Date(28/05/2017); document.write(date.getDate()); script falsefalseDIARIO OFICIAL. AÑO CLIII. N. 50247. 28 MAYO, 2017. PAG. 13.DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO DE LA FUNCIÓN PÚBLICApor el cual se dictan normas en materia de empleo público con el fin de facilitar y asegurar la implementación y desarrollo normativo del Acuerdo Final para la Terminación del Conflicto y la Construcción de una Paz Estable y Duradera.VigentefalsefalseFunción PúblicafalsefalseDECRETO LEYfalse28/05/201728/05/201728/05/20175024713
DIARIO OFICIAL. AÑO CLIII. N. 50247. 28 MAYO, 2017. PAG. 13.
Declarado exequible bajo condicionamiento (en el entendido de que la capacitación de los servidores públicos nombrados en provisionalidad se utilizará para la implementación del Acuerdo de Paz, dando prelación a los municipios priorizados por el Gobierno Nacional. ) Sentencia de la Corte Constitucional C-527 de 2017
Declarado exequible bajo condicionamiento (en el entendido de que la facultad de desconcentración debe ser interna y de funciones operativas, bajo la dirección y orientación de la Comisión Nacional del Servicio Civil, para la implementación del Acuerdo de Paz; y de que la facultad de delegar deberá hacerse mediante convenio y sólo para la ejecución y la implementación, no para labores de orientación ni de diseño ) Sentencia de la Corte Constitucional C-527 de 2017
Declarado exequible bajo condicionamiento (en el entendido de que su aplicación se ha de hacer de forma concurrente y coordinada con las entidades municipales, en lo de su competencia ) Sentencia de la Corte Constitucional C-527 de 2017
Declarado inexequible parcialmente (las expresiones “ o darlo por terminado, cuando no se cuente con las disponibilidades y apropiaciones para financiar el empleo de carácter temporal, como consecuencia de los ajustes a los montos aprobados para su financiación ” ) Sentencia de la Corte Constitucional C-527 de 2017
Declarado inexequible parcialmente (las expresiones “ y deroga toda las disposiciones que le sean contrarias ” ) Sentencia de la Corte Constitucional C-527 de 2017
El Presidente de la República de Colombia, en ejercicio de las facultades que le confiere el artículo 2° del Acto Legislativo número 1 de 2016 y
Que mediante el artículo 2° del Acto Legislativo número 01 del 7 de julio de 2016, el Congreso de la República introdujo un artículo transitorio a la Constitución Política, a través del cual revistió al Presidente de la República de precisas facultades extraordinarias para expedir los decretos con fuerza de ley, definir normas especiales en materia de empleo público con enfoque diferencial;
Que la Ley 909 de 2004 en su artículo 2°, numeral 3, literal d), contempló que esta ley se orienta “al logro de la satisfacción de los intereses generales y a la efectiva prestación del servicio, de lo que se derivan criterios básicos, entre ellos la capacitación para aumentar los niveles de eficacia”;
Artículo 1°. Modificar el literal g) del artículo 6° del Decreto-ley 1567 de 1998 el cual quedará así:
Modifica parcialmente (literal g ) Artículo 6 DECRETO 1567 de 1998
Artículo 2°. Programas de formación y capacitación. La Escuela Superior de Administración Pública (ESAP), en coordinación con el Departamento Administrativo de la Función Pública, diseñará y ejecutará anualmente programas de formación y capacitación dirigidos a fortalecer las competencias, habilidades, aptitudes y destrezas que requieran los servidores públicos de los municipios en los cuales se pondrán en marcha los planes y programas para la implementación del Acuerdo de Paz, dando prelación a los municipios priorizados por el Gobierno nacional para la implementación de los planes y programas del Acuerdo de Paz.
Artículo 3°. Adicionar el siguiente inciso al artículo 7° de la Ley 909 de 2004:
La Comisión podrá reasumir las competencias delegadas en los términos señalados en la ley. La Comisión Nacional del Servicio Civil deberá definir criterios diferenciales en el proceso de evaluación del desempeño laboral para los servidores públicos de los municipios priorizados para la implementación de los planes y programas del Acuerdo de Paz que ingresen a la administración pública por medio de los procesos de selección”.
Adiciona parcialmente (inciso 7 ) Artículo 7 LEY 909 de 2004
Artículo 4°. Procesos de selección con enfoque diferencial. Para el ingreso por mérito al empleo público en los municipios priorizados por el Gobierno nacional para la implementación de los planes y programas del Acuerdo de Paz, la Comisión Nacional del Servicio Civil, en coordinación con los jefes de las respectivas entidades, deberá diseñar los procesos de selección objetiva e imparcial con un enfoque diferencial que tenga en cuenta las particularidades económicas, sociales, educativas y culturales de la población.
Artículo 5°. Sistema específico de nomenclatura, requisitos, competencias, salarios y prestaciones de los municipios priorizados para la implementación de los planes y programas del Acuerdo de Paz. El Gobierno nacional establecerá para el ingreso a los empleos públicos de los municipios priorizados para la implementación de los planes y programas del Acuerdo de Paz un sistema específico de nomenclatura, de requisitos, competencias, de salarios y prestaciones, que responda a las particularidades econó- micas, sociales, educativas y culturales de la población.
Artículo 6°. Adicionar el siguiente numeral al artículo 21 de la Ley 909 de 2004 relacionado con los empleos de carácter temporal, así:
“4. El nombramiento en los empleos temporales se efectuará mediante acto administrativo en el que se indicará el término de su duración, al vencimiento del cual quien lo ocupe quedará retirado del servicio automáticamente. Sin embargo, antes de cumplirse dicho término, el nominador en ejercicio de la facultad nominadora podrá declarar la insubsistencia del nombramiento, cuando el servidor no cumpla las metas del proyecto o actividades que dieron lugar a la creación de los mismos, de acuerdo con la evaluación que se establezca para el efecto y mediante acto administrativo motivado; o darlo por terminado, cuando no se cuente con las disponibilidades y apropiaciones para financiar el empleo de carácter temporal, como consecuencia de los ajustes a los montos aprobados para su financiación.
Adiciona parcialmente (numeral 4 ) Artículo 21 LEY 909 de 2004
Vigente desde: 28/05/2017 y hasta el: 13/08/2017
Artículo 7°. Sistema de estímulos. Adicionar al artículo 16 del Decreto-ley 1567 de 1998 el siguiente literal:
Adiciona parcialmente (numeral 4 ) Artículo 16 DECRETO 1567 de 1998
Artículo 8°. Vigencias y derogatorias. El presente decreto rige a partir de su promulgación y deroga todas las disposiciones que le sean contrarias.