Source: https://www.pamprofi.cz/33/stravne-uniqueidmRRWSbk196FNf8-jVUh4ElbwbxjXlw96fxSwjiN5xfqBfszkZTwWlQ/?serp=1&version_year=2016&uri_view_type=18
Timestamp: 2019-05-25 21:50:42+00:00
Document Index: 33056140

Matched Legal Cases: ['§ 163', '§ 6', '§ 176', '§ 166', '§ 163', '§ 163', '§ 163', '§ 176']

19.2.2015, Ing. Karel Janou¹ek, Zdroj: Verlag Dashöfer
Zamìstnanec v tomto kalendáøním dni vykonal dvì samostatné pracovní cesty. Za první cestu trvající 5 hod. a 10 min. mu pøíslu¹í podle vnitøní smìrnice stravné ve vý¹i napø. 70 Kè a za druhou pracovní cestu trvající 5 hod. 20 min. také 70 Kè. Sèítat doby trvání jednotlivých pracovních cest je nesprávné.
Podle ustanovení § 163 odst. 4 ZP se, pokud je to pro zamìstnance výhodnìj¹í, upustí od oddìleného posuzování doby trvání tuzemské pracovní cesty spadající do dvou kalendáøních dnù. Vzhledem k tomu je nutno vypoèíst stravné za ka¾dý den samostatnì a za celkovou dobu trvání dvoudenní pracovní cesty. Pokud zamìstnavatel podle vnitøní smìrnice poskytuje napø. pøi pracovní cestì trvající 5 a¾ 12 hodin stravné ve vý¹i 70 Kè, pøi pracovní cestì trvající více ne¾ 12 hodin a¾ 18 hodin ve vý¹i 120 Kè a pøi cestì trvající déle ne¾ 18 hodin ve vý¹i 170 Kè, stanoví se stravné, které zamìstnanci v uvedeném pøípadì pøíslu¹í takto:
za dobu trvání pracovní cesty první den 11 hod. èiní stravné 70 Kè, za 4 hod. druhý den stravné nepøíslu¹í,
za celkovou dobu trvání pracovní cesty 11 + 4 = 15 hod. èiní stravné 120 Kè.
Vzhledem k uvedenému pøíslu¹í zamìstnanci stravné ve vý¹i 120 Kè.
za dobu trvání pracovní cesty první den 17 hod. èiní stravné 120 Kè a za 16 hod. druhého dne 120 Kè, tj. celkem za pracovní cestu 240 Kè,
za celkovou dobu trvání pracovní cesty 17 + 16 = 33 hod., tj. více ne¾ 18 hod., èiní stravné 170 Kè.
Vzhledem k uvedenému zamìstnanci pøíslu¹í stravné poèítané za ka¾dý den této pracovní cesty oddìlenì, tj. celkem 240 Kè.
Pokud zamìstnanec odjede na pracovní cestu v 10.00 hod., vrátí se veèer ve 21.00 hod. a byla mu na této cestì poskytnuta bezplatnì strava (obìd a veèeøe), dostane je¹tì stravné (podle vnitøní smìrnice 70 Kè) krácené o obìd a veèeøi, nebo nedostane nic, proto¾e snídal doma a obìd a veèeøi obdr¾el bezplatnì?
V uvedeném pøípadì pracovní cesty, která trvala 11 hodin, tak zamìstnanci pøíslu¹í stravné podle vnitøní smìrnice napø. nejménì 70 Kè sní¾ené ve státní a pøíspìvkové sféøe o 70 % za ka¾dé bezplatnì poskytnuté jídlo.
Pokud by zamìstnavatel v podnikatelské sféøe stanovil sní¾ení stravného o men¹í procentní èást, ne¾ o jakou musí sní¾it zamìstnanci stravné zamìstnavatel ve státní a pøíspìvkové sféøe (napø. o 10 % za ka¾dé jídlo), pak by stravné po sní¾ení za dvì bezplatnì poskytnutá jídla (v uvedeném pøípadì celkem o 20 %) ze 70 Kè èinilo 56 Kè a zamìstnavatel by podle § 6 odst. 7 písm. a) ZDP musel zamìstnanci pøidanit rozdíl proti stravnému, je¾ za stejných podmínek pøíslu¹í zamìstnanci ve státní a pøíspìvkové sféøe. Proto¾e takovému zamìstnanci za stejných podmínek podle § 176 odst. 4 ZP stravné nepøíslu¹í, musel by zamìstnavatel v podnikatelské sféøe pøi uvedeném postupu pøidanit èástku 56 Kè a stejnou èástku zahrnout do vymìøovacího základu pro pojistné na veøejné zdravotní poji¹tìní a do vymìøovacího základu pro pojistné na sociální zabezpeèení a pøíspìvek na státní politiku zamìstnanosti.
Zamìstnanec na tuzemské pracovní cestì, která trvala 14 hodin, obdr¾el bezplatnì obìd. Jak se bude postupovat v pøípadì, kdy zamìstnavatel stanovil sní¾ení stravného za jedno jídlo o 10 %, kdy¾ poskytuje stravné ve vý¹i 115 Kè?
V uvedeném pøípadì pøíslu¹í zamìstnanci stravné 115 Kè sní¾ené o 10 %, tj. 103,50 Kè. Proto¾e ale zamìstnanci ve státní a pøíspìvkové sféøe pøíslu¹í za stejných podmínek stravné 115 Kè sní¾ené o 35 %, tj. 74,75 Kè, musí zamìstnavatel rozdíl, tj. 103,50 – 74,75 = 28,75 Kè, zamìstnanci pøidanit ke mzdì a stejnou èástku zahrnout do vymìøovacího základu pro pojistné na veøejné zdravotní poji¹tìní a do vymìøovacího základu pro pojistné na sociální zabezpeèení a pøíspìvek na státní politiku zamìstnanosti.
Za tuzemskou èást zahranièní pracovní cesty pøíslu¹í zamìstnanci tuzemské stravné. Vyplývá to z § 166 odst. 1 ZP. Od 1. ledna 2012 se ale pøi zji¹tìní jeho vý¹e ji¾ nepou¾ije ustanovení § 163 odst. 4 ZP, je¾ upravuje postup pøi stanovení tuzemského stravného pøi pracovních cestách spadajících do dvou kalendáøních dnù. Za dobu strávenou na uvedené zahranièní pracovní cestì v tuzemsku tak zamìstnanci pøíslu¹í stravné podle § 163 odst. 1 sní¾ené za pøípadnì bezplatnì poskytnuté jídlo v tuzemsku podle § 163 odst. 2, odst. 3 ZP, resp. ve státní a pøíspìvkové sféøe podle § 176 odst. 3 a¾ 4 ZP. Doby pøed…