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Timestamp: 2020-08-11 03:28:07+00:00
Document Index: 4802889

Matched Legal Cases: ['arto 24', 'art. 6', 'art. 16', 'art. 14', 'art. 55', 'art. 9', 'art. 20']

Pronta disponibilità integrativa o sostitutiva - FPCGIL
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Pronta disponibilità integrativa o sostitutiva
sono dirigente medico di primo livello presso una unità operativa complessa di neurologia
Il mio quesito riguarda la pronta disponibilità.
Nel reparto vi sono 20 posti letto. Il personale dirigente medico è composto da:
n°1 dirigente di struttura complessa
n°6 dirigenti medici di cui:
n°1 con contratto a tempo indeterminato
n°2 con contratto a tempo determinato (in selezione)
n°3 con contratto Co.Co.Co.
I turni di servizio sono articolati per garantire un medico in reparto 24 ore su 24 (mattino, pomeriggio di 6 ore e guardie notturne, prefestivi/festivi di 12 ore).
La pronta disponibilità, in questo caso, è da ritenersi sostitutiva o integrativa? Compete anche al dirigente responsabile della struttura oppure no?
L'Istituto della pronta disponibilità è regolamentato dall'Art. 17 del CCNL 3.11.2005 dell'area della dirigenza medico - veterinaria del servizio sanitario nazionale parte normativa quadriennio 2002/2005 e parte economica biennio 2002-2003. di seguito riportato:
Art. 17 - Pronta disponibilità
1. Il servizio di pronta disponibilità è caratterizzato dalla immediata reperibilità del dirigente e dall'obbligo per lo stesso di raggiungere il presidio nel tempo stabilito con le procedure cui all'art. 6, comma 1, lett. B), nell'ambito del piano annuale adottato dall'azienda o ente per affrontare le situazioni di emergenza in relazione alla dotazione organica ed agli aspetti organizzativi delle strutture.
2. Sulla base del piano di cui al comma 1, sono tenuti al servizio di pronta disponibilità i dirigenti - esclusi quelli di struttura complessa - in servizio presso unità operative con attività continua nel numero strettamente necessario a soddisfare le esigenze funzionali. Con le procedure del comma 1, in sede aziendale, possono essere individuate altre unità operative per le quali, sulla base dei piani per le emergenze, sia opportuno prevedere il servizio di pronta disponibilità.
3. Il servizio di pronta disponibilità è limitato ai soli periodi notturni e festivi, può essere sostitutivo ed integrativo dei servizi di guardia dell'art. 16 ed è organizzato utilizzando dirigenti appartenenti alla medesima disciplina. Nei servizi di anestesia, rianimazione e terapia intensiva può prevedersi esclusivamente la pronta disponibilità integrativa. Il servizio di pronta disponibilità integrativo dei servizi di guardia è di norma di competenza di tutti i dirigenti, compresi quelli di struttura complessa. Il servizio sostitutivo coinvolge a turno individuale, solo i dirigenti dell'art. 14.
4. Il servizio di pronta disponibilità ha durata di dodici ore. Due turni di pronta disponibilità sono prevedibili solo per le giornate festive. Di regola non potranno essere previste per ciascun dirigente più di dieci turni di pronta disponibilità nel mese.
5. La pronta disponibilità dà diritto ad una indennità per ogni dodici ore. Qualora il turno sia articolato in orari di minore durata - che comunque non possono essere inferiori a quattro ore - l'indennità è corrisposta proporzionalmente alla durata stessa, maggiorata del 10%. In caso di chiamata, l'attività prestata viene computata come lavoro straordinario o compensata come recupero orario.
7. Ai compensi di cui al presente articolo si provvede con il fondo dell'art. 55.
8. Le parti concordano che nell'ambito dei criteri generali di cui all'art. 9, comma 1, lettera g) sono individuate le modalità per il graduale superamento della pronta disponibilità sostitutiva, allo scopo di garantire mediante turni di guardia una più ampia tutela assistenziale nei reparti di degenza.
9. Con l'entrata in vigore del presente contratto è disapplicato l'art. 20 del CCNL 5 dicembre 1996.
- La pronta disponibilità è sostitutiva nei casi in cui non è previsto alcun medico in guardia notturna, mentre è invece integrativa quando è previsto il turno di presenza dei medici di guardia, il quale (turno), in caso di necessità, viene integrato da medici reperibili.
- Al dirigente di struttura complessa non competono i turni di reperibilità sostitutiva.