Source: https://dejure.org/dienste/vernetzung/rechtsprechung?Text=17%20Sa%207/17
Timestamp: 2019-12-13 12:33:49
Document Index: 307459980

Matched Legal Cases: ['§ 7', '§ 10', '§ 10', '§ 64', '§ 10', '§ 7', '§ 3', '§ 1', '§ 3', '§ 6', 'Art. 157', '§ 328', '§ 331', '§ 335', '§ 3', '§ 6', '§ 10', 'Art. 6', '§ 10', '§ 10', '§ 1', '§ 2', '§ 91', '§ 72', '§ 1', '§ 7', 'EuG']

LAG Baden-Württemberg, 09.03.2017 - 17 Sa 7/17 - dejure.org
https://dejure.org/2017,21155
LAG Baden-Württemberg, 09.03.2017 - 17 Sa 7/17 (https://dejure.org/2017,21155)
LAG Baden-Württemberg, Entscheidung vom 09.03.2017 - 17 Sa 7/17 (https://dejure.org/2017,21155)
LAG Baden-Württemberg, Entscheidung vom 09. März 2017 - 17 Sa 7/17 (https://dejure.org/2017,21155)
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§ 7 Abs. 2 AGG, § ... 10 Satz 3 Nr. 4 AGG, § 10 Satz 1 und Satz 2 AGG, § 10 Satz 1 AGG, § 64 Abs. 2 b) ArbGG, § 10 S. 1 und 2 AGG, § 7 Abs. 1, § 3 Abs. 1 AGG, §§ 1, 3 Abs. 1 S. 1, 7 Abs. 1 S. 1 AGG, § 3 Abs. 1 S. 1 AGG, § 6 AGG, Art. 157 AEUV, § 328 BGB, § 331 BGB, § 335 BGB, § 3 Abs. 2 AGG, RL 200/78/EG, 3, 7 AGG, § 6 Abs. 1 AGG, § 10 S. 3 Nr. 4 AGG, Art. 6 Abs. 2 der RL 2000/78, § 10 S. 1 AGG, § 10 S. 2 AGG, § 1 Abs. 1 S. 1 BetrAVG, § 2 Abs. 1 BetrAVG, §§ 91 Abs. 1 S. 1, 97 Abs. 1 ZPO, § 72 Abs. 2 Nr. 1 ArbGG
Spätehenklausel - Hinterbliebenenversorgung - Unmittelbare Benachteiligung wegen des Alters
ArbG Stuttgart, 27.09.2016 - 3 Ca 2789/16
Dieser geldwerte Vorteil des Arbeitnehmers entfällt nicht deshalb, weil der - ehemalige - Arbeitnehmer mit dem Eintritt der Voraussetzungen für die Hinterbliebenenversorgung nicht mehr lebt (aA aber LAG Baden-Württemberg 9. März 2017 - 17 Sa 7/17 - zu II 3 d der Gründe im Anschluss an: Bauer/Krieger NZA 2016, 22, 24; Seel MDR 2016, 305, 306) .
Der Ausschluss eines Anspruchs auf eine Hinterbliebenenversorgung für den Fall, dass die Ehe zwischen dem Arbeitnehmer und seinem Ehegatten nach Vollendung des 62. Lebensjahres des Arbeitnehmers geschlossen wird, bewirkt eine unmittelbare Benachteiligung des Arbeitnehmers wegen seines Alters iSd. §§ 1, 3 Abs. 1 Satz 1 und § 7 AGG (mit BAG 4. August 2015 - 3 AZR 137/13 und gegen LAG Baden-Württemberg 9. März 2017 - 17 Sa 7/17).
Die Möglichkeit für den versorgungsberechtigten Arbeitnehmer, gemäß seiner Versorgungszusage betriebliche Altersrente ungekürzt bereits nach Vollendung seines 62. Lebensjahres in Anspruch nehmen zu können, macht das Datum der Vollendung des 62. Lebensjahres nicht zu einem Zeitpunkt, zu dem typischerweise ein Arbeitsverhältnis sein Ende findet (entgegen LAG Baden-Württemberg 9. März 2017 - 17 Sa 7/17).
Im Hinblick auf die Berufungsangriffe der Beklagten, der Entscheidung des Europäischen Gerichtshofs vom 24.11.2016 (C-443/15-Parris-juris) und der Entscheidung der 17. Kammer des Landesarbeitsgerichts Baden-Württemberg vom 09.03.2017 (17 Sa 7/17) ist dem noch Folgendes hinzuzufügen:.
Der Vorteil besteht somit darin, für diese Versorgung kein Vermögen aufwenden zu müssen (…vgl. BAG 04.08.2015 - 3 AZR 137/13 - Rn. 41;… im Ergebnis auch EuGH 24.11.2016 - C - 433/15 (Parris) - Rn. 66 ff.; a.A. LAG Baden Württemberg 09.03.2017 - 17 Sa 7/17 - Rn. 53 ff.).
nichts, ebenso wenig die Entscheidungen der Landesarbeitsgerichte Baden-Württemberg und Hamm vom 09.03.2017 (17 Sa 7/17) bzw. 12.09.2017 (9 Sa 705/17).