Source: https://bon.vlex.es/vid/ley-foral-1-2016-592754194
Timestamp: 2017-09-25 04:15:09
Document Index: 198365913

Matched Legal Cases: ['artículo 82', 'artículo 3', 'artículo 22', 'artículo 109', 'Artículo 13', 'Artículo 14', 'Artículo 15', 'artículo 9', 'artículo 9', 'Artículo 22', 'Artículo 23', 'Artículo 24', 'Artículo 25', 'Artículo 26', 'artículo 17', 'Artículo 29', 'Artículo 30', 'artículo 117', 'Artículo 32', 'Artículo 34', 'artículo 45', 'Artículo 36', 'Artículo 37', 'Artículo 38', 'Artículo 41', 'Artículo 44', 'artículo 46', 'Artículo 46', 'Artículo 47', 'Artículo 48', 'artículo 73', 'artículo 74', 'Artículo 49', 'Artículo 11', 'Artículo 26', 'artículo 37', 'Artículo 33', 'artículo 82', 'artículo 14', 'artículo 42', 'artículo 46', 'artículo 74', 'artículo 76', 'artículo 82', 'artículo 3', 'artículo 38', 'artículo 33', 'artículo 54', 'artículo 55']

LEY FORAL 1/2016, de 29 de enero, de Presupuestos Generales de Navarra para el año 2016. - BON. Boletín Oficial de Navarra - Legislación - VLEX 592754194
TÍTULO V. - arts. 20 a 46
TÍTULO VI. - arts. 47 a 49
Disposición adicional segunda. –Modificación de los artículos 14, 42, 46.3, 74 y 76.1 y apartados 1 y 2 del artículo 82 quáter de la Ley Foral 13/2007, de 4 de abril, de la Hacienda Pública de Navarra.
Disposición adicional tercera. –Derogación del artículo 3 de la de la Ley Foral 19/1998, de 1 de diciembre, de retribuciones del profesorado de la Universidad Pública de Navarra.
Disposición adicional cuarta. –Tratamiento del Fondo de Participación de las Entidades Locales.
Disposición adicional quinta. –Módulos económicos de distribución de fondos públicos para sostenimiento de centros concertados.
Disposición adicional sexta. –Venta de libros del programa de gratuidad de libros de texto escolares.
Disposición adicional séptima. –Compensación económica por impartir formación al personal docente.
Disposición adicional octava. –Retribuciones y complementos del Conservatorio Superior de Música de Navarra.
Disposición adicional novena. –Determinación de la carga lectiva del personal docente.
Disposición adicional décima. –Indemnización por kilometraje al profesorado asistente a actividades formativas.
Disposición adicional undécima. –Retribuciones de los funcionarios en prácticas docentes.
Disposición adicional duodécima. –Centros docentes públicos de nueva creación.
Disposición adicional decimotercera. –Modificación de las retribuciones complementarias de determinados puestos de trabajo docentes.
Disposición adicional decimocuarta. –Modificación de la Ley Foral 6/2008, de 25 de marzo, de financiación del libro de texto para la enseñanza básica.
Disposición adicional decimoquinta. –Modificación de la Ley Foral 6/1990, de 23 de noviembre, de Salud de Navarra.
Disposición adicional decimosexta. –Aplicación del nivel de carrera profesional reconocido al personal procedente del Sistema Nacional de Salud.
Disposición adicional decimoséptima. –Funcionarios sanitarios municipales.
Disposición adicional decimoctava. –Contrato de asistencia para el control de ayudas provenientes del Fondo Europeo Agrícola de Garantía (FEAGA) y del Fondo Europeo de Desarrollo Rural (FEADER).
Disposición adicional decimonovena. –Ayudas a la promoción de polígonos industriales de ámbito local.
Disposición adicional vigésima. –Condiciones especiales de aplazamiento de deudas a empresas en dificultades.
Disposición adicional vigésima primera. –Anticipo de ayudas a la investigación y desarrollo otorgadas por el Departamento de Desarrollo Económico.
Disposición adicional vigésima segunda. –Devolución de prestaciones indebidas de Derechos Sociales.
Disposición adicional vigésima tercera. –Situación de servicios especiales de funcionarios del SNS-Osasunbidea o del Instituto de Salud Pública y Laboral de Navarra.
Disposición adicional vigésima cuarta. –Rescate de la cocina del Complejo Hospitalario de Navarra.
Disposición adicional vigésima quinta. –Normas de gestión presupuestaria relativas al capítulo de los gastos de personal.
Disposición adicional vigésima sexta. –Transferencias para el funcionamiento de los centros sanitarios.
Disposición adicional vigésima octava. –Modificación del Decreto Foral Legislativo 54/1998, de 16 de febrero, por el que se aprueba el Texto Refundido de las disposiciones de rango legal sobre Financiación Agraria.
Disposición adicional vigésima novena. –Denominaciones de Origen e Indicaciones Geográficas Protegidas de ámbito territorial de la Comunidad Foral de Navarra.
Disposición adicional trigésima. –Modificación de la Ley Foral 1/2002, de 7 de marzo, de infraestructuras Agrícolas.
Disposición adicional trigésima primera. –Junta de Transferencias.
Disposición adicional trigésima segunda. –Gestión de créditos destinados a financiar la aplicación de la Ley Foral 15/2015, de 10 de abril, por la que se modifica la Ley Foral 8/2007, de 23 de marzo, de las Policías de Navarra.
Disposición adicional trigésima tercera. –Operaciones de tesorería.
Disposición adicional trigésima cuarta. –Plan estratégico de subvenciones.
Disposición adicional trigésima quinta. –Ampliaciones presupuestarias.
Disposición adicional trigésima sexta. –Modificación del Texto Refundido de la Ley Foral del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas, aprobado por Decreto Foral Legislativo 4/2008, de 2 de junio.
LEY FORAL DE PRESUPUESTOS GENERALES DE NAVARRA PARA EL AÑO 2016.
Para la ejecución de los programas integrados en los estados de gastos de los Presupuestos mencionados en el artículo anterior, se aprueban créditos por un importe consolidado de 4.005.305.026 euros.
En los estados de ingresos de los Presupuestos referidos en el artículo anterior se contienen las estimaciones de los derechos económicos que se prevén liquidar durante el ejercicio presupuestario, por un importe consolidado de 4.005.305.026 euros.
A efectos del cumplimiento de los objetivos de estabilidad presupuestaria, se aprueban créditos en los capítulos 1 a 7 de los estados de gastos por importe de 3.505.379.400 euros.
El Gobierno de Navarra, a propuesta del Consejero de Hacienda y Política Financiera, previo informe de la Directora General de Política Económica y Empresarial y Trabajo, podrá autorizar las modificaciones presupuestarias necesarias para llevar a efecto durante el ejercicio la mejor ejecución de los programas y proyectos cofinanciados por la Unión Europea, de conformidad con lo aprobado por la Comisión en el documento inicial, o con las modificaciones posteriores que los Comités de Seguimiento o la propia Comisión hayan introducido. Las modificaciones presupuestarias deberán financiarse con créditos de cualquier naturaleza que figuren en los estados de gastos.
Cualquier modificación de crédito que afecte directamente a las partidas en las que se recojan proyectos cofinanciados por la Unión Europea requerirá informe previo de la Dirección General de Política Económica y Empresarial y Trabajo.
010004-01100-2263-921700 denominada “Gastos jurídico-contenciosos”.
020002-04100-1001-921400 denominada “Prestaciones a expresidentes, exconsejeros y otros altos cargos del Gobierno de Navarra”.
020002-04100-8318-921400 denominada “Anticipos de sueldo para el personal fijo de la Administración de la Comunidad Foral y sus Organismos”.
051000-02100-2274-132103 “Servicios de seguridad para protección contra la violencia de género”.
054002-02010-4609-131100 denominada “Ayudas frente a situaciones de emergencia, catástrofes o calamidades”.
054002-02010-7609-131100 denominada “Ayudas frente a situaciones de emergencia, catástrofes o calamidades”.
051000-02100-1800-132100 denominada “Aplicación Ley Foral 15/2015, de 10 de abril”.
150000-17000-6094-923400 denominada “Plan de lucha contra el fraude fiscal”.
151000-17330-2273-467900 denominada “Encargo a TRACASA. Servicios para la recepción e integración de los datos fiscales en sistemas de información tributaria”.
158000-17100-2269-941100 denominada “Gastos derivados de la asunción de nuevas transferencias”.
410000-41100-2290-322000 denominada “Financiación del funcionamiento de centros docentes no universitarios”.
410002-41140-4609-322D00 denominada “Subvención para el funcionamiento de concentraciones escolares y edificios municipales de uso educativo”.
410002-41140-6081-321100 denominada “Plan de gratuidad de libros de texto escolares”.
410002-41140-7811-321100 denominada “Programa de gratuidad de libros de texto escolares”.
411001-41210-6001-325100 denominada “Expropiaciones para la Universidad Pública de Navarra”.
425002-42120-4609-322100 denominada “Convenios con ayuntamientos para la escolarización de 0-3 años”.
Las del grupo de programas 54 correspondientes a los códigos económicos siguientes: 2213, 2214, 2215, 2216, 2286, 2287 y 2500; así como las del grupo de programas 52 correspondientes al código económico 2215.
543000-52200-6059-312804 denominada “Rescate cocinas”.
547001-52300-7609-312800 denominada “Transferencia al Ayuntamiento del Valle de Aranguren para la ampliación y reforma del consultorio médico de Mutilva”.
700000-70180-6020-411100 denominada “Acondicionamiento de Instalaciones”.
700000-70180-6040-411100 denominada “Adquisición de vehículos”.
710000-71210-4700-412107 denominada “Ayudas a los daños en infraestructuras privadas y a la pérdida de renta”.
710000-71210-7700-412100 denominada “Ayudas a los daños en infraestructuras privadas y a la pérdida de rentas”.
720000-71510-6019-414302, denominada “Obras de reordenación de la propiedad y concentración parcelaria”.
720000-71510-7819-414100 denominada “Reparación de infraestructuras agrarias de Comunidad de Regantes por inundaciones extraordinarias”.
740000-74000-4400-456203 denominada “Proyectos comunitarios realizados por Gestión Ambiental de Navarra”.
ñ) 740000-74000-4400-456207 denominada “Gestión Ambiental de Navarra. Dotación Fundación CRANA”.
740000-74000-6092-456200 denominada “Proyectos comunitarios”.
740002-74200-4609-456300 denominada “Indemnizaciones a entidades locales. PDR FEADER 2014-2020”.
740002-74200-4809-456302 “Indemnizaciones a particulares y sociedades”
740004-74400-7609-456702 denominada “Subvenciones de trabajos forestales a entidades locales. PDR FEADER 2014-2020”.
740004-74400-7609-456703 denominada “Subvenciones de infraestructuras forestales a entidades locales. PDR FEADER 2014-2020”.
740004-74400-7609-456704 denominada “Ayudas para reparación de infraestructuras forestales de titularidad pública por daños”.
840002-84100-6010-453202 denominada “Mejora de la red viaria y actuaciones. Plan de Carreteras”.
840002-84100-6010-453200 denominada “Vías de gran capacidad: Pamplona-Logroño”.
840003-84210-6010-453305 denominada “Conservación de la red viaria y centro de control. Refuerzo de firmes”.
840004-84420-4709-441100 denominada “Ayuda al mantenimiento de servicios de transporte de viajeros”.
Las de código económico 2279, ubicadas en los proyectos 900003, 920005 y 920008, destinadas a financiar las prestaciones garantizadas que se establecen en el Decreto Foral 69/2008, de 17 de junio, por el que se aprueba la Cartera de Servicios Sociales de ámbito general prevista en la Ley Foral 15/2006, de 14 de diciembre, de Servicios Sociales. Si no existe una partida específica para tal fin, podrá habilitarse para conseguir su correcta aplicación.
900002-91100-4809-231500 denominada “Renta de inclusión social”.
900007-91200-7800-261402 denominada “Subvenciones para bioclimatismo y certificaciones energéticas en vivienda”.
ñ) 920005-93100-7819-231000 denominada “Transferencia para obras Fundación Proyecto Hombre”.
920008-93300-2279-231703 denominada “Asistencias a menores”.
920008-93300-4809-231700 denominada “Recursos para la autonomía de menores en dificultad o conflicto”.
950001-96100-4709-241109 denominada “Plan Empleo. Transferencias a centros especiales de empleo para operaciones corrientes. Cofinanciada PO FSE 2014-2020”.
950001-96100-4819-241104 denominada “Plan Empleo. Programas reinserción laboral colectivos con mayor dificultad para el empleo. Cofinanciada PO FSE Navarra”.
950001-96100-7709-241100 denominada “Plan Empleo. Subvenciones al autoempleo para inversiones”.
950001-96100-7709-241200 denominada “Plan Empleo. Subvenciones a cooperativas y sociedades laborales para el apoyo al empleo”.
Las de código económico 2279, ubicadas en el proyecto B40002, destinadas a financiar las prestaciones garantizadas que se establecen en el Decreto Foral 69/2008, de 17 de junio, por el que se aprueba la Cartera de Servicios Sociales de ámbito general prevista en la Ley Foral 15/2006, de 14 de diciembre, de Servicios Sociales. Si no existe una partida específica para tal fin, podrá habilitarse para conseguir su correcta aplicación.
B20002-2100-2276-921103 denominada “Actuaciones Fuerte de San Cristóbal”.
Con efectos de 1 de enero de 2016, las retribuciones del personal funcionario y estatutario al servicio de las Administraciones Públicas de Navarra se incrementarán en un 1 por 100, sin perjuicio, en su caso, de las adecuaciones retributivas necesarias para asegurar que las asignadas a cada puesto de trabajo guarden relación procedente con el contenido de especial dificultad técnica, dedicación, responsabilidad, peligrosidad o penosidad del mismo.
El sueldo inicial de cada uno de los niveles queda establecido para el año 2016 en las siguientes cuantías anuales:
25.534,60 euros
Con efectos de 1 de enero de 2016, las retribuciones del personal laboral al servicio de la Administración de la Comunidad Foral de Navarra y de sus organismos autónomos serán las que se determinen en el correspondiente convenio colectivo, con sujeción a los criterios fijados en esta ley foral para el personal funcionario.
Las retribuciones para el año 2016 de las Direcciones de Servicio de la Administración de la Comunidad Foral de Navarra, así como las de los organismos autónomos asimiladas a ellas, se fijan en un importe anual de 51.004,66 euros, referido a catorce mensualidades, sin perjuicio de la percepción de las retribuciones personales por grado, antigüedad y ayuda familiar que pudiera corresponderles de acuerdo con la normativa vigente y de aquellas otras complementarias que tuvieran asignadas de manera específica en la plantilla orgánica por su nombramiento originario o por las especiales condiciones de prestación de sus servicios.
Las retribuciones para el año 2016 del personal directivo de libre designación del Servicio Navarro de Salud-Osasunbidea y del Instituto de Salud Pública y Laboral de Navarra, se fijan en los siguientes importes anuales, referidos a catorce mensualidades, sin perjuicio de la percepción de las retribuciones personales por grado, antigüedad y ayuda familiar que pudiera corresponderles de acuerdo con la normativa vigente:
Servicio de Gestión de la Prestación Farmacéutica; Servicio de Gestión Económica y de Profesionales de Salud Mental; Servicio de Administración de Personal y Servicio de Administración y Servicios Generales del Complejo Hospitalario de Navarra; Servicios de Profesionales y Servicios de Gestión Económica y Servicios Generales de Atención Primaria, del Área de Salud de Tudela y del Área de Salud de Estella/Lizarra; Servicio de Urgencias Extrahospitalarias; Servicios de Atención Primaria y Continuidad Asistencial de Tudela y Estella/Lizarra; Servicio de Apoyo a la Gestión Clínica y Continuidad Asistencial de Primaria; Servicios de Promoción de la Salud Comunitaria y Epidemiología y Prevención Sanitaria; Servicio de Sistemas de información Sanitaria: 51.838,08 euros.
Servicio de Régimen Jurídico: 51.004,66 euros.
Otros Servicios desempeñados por empleados del nivel A: 47.684,42 euros.
Servicio de Cuidados Asistenciales de Salud Mental, Servicio de Cuidados Asistenciales y Atención Domiciliaria y Servicios de Cuidados Asistenciales del Área de Salud de Tudela y del Área de Salud de Estella/Lizarra: 46.648,00 euros.
Otros Servicios desempeñados por empleados del resto de niveles: 43.540,70 euros.
Retribuciones de los miembros del Gobierno de Navarra, de los altos cargos de la Administración de la Comunidad Foral de Navarra y del resto del personal eventual.
Las retribuciones para el año 2016 de los miembros del Gobierno de Navarra, de las Direcciones Generales, del personal directivo de los organismos, sociedades y fundaciones públicas y del resto del personal eventual de la Administración de la Comunidad Foral de Navarra serán los que se detallen en los apartados siguientes.
De conformidad con lo establecido en los artículos 35 y 45 de la Ley Foral 14/2004, de 3 de diciembre, del Gobierno de Navarra y de su Presidente, las retribuciones para el año 2016 de los miembros del Gobierno de Navarra, referidas a catorce mensualidades, consistirán en la siguiente cuantía anual, sin perjuicio, en el caso del personal funcionario, de la percepción de la retribución por grado y antigüedad que pudiera corresponderles de acuerdo con la normativa vigente:
–Presidenta del Gobierno de Navarra: 70.048,02 euros.
–Consejero: 65.188,62 euros.
Las retribuciones para el año 2016 de los miembros de los Gabinetes de la Presidenta y de los Consejeros del Gobierno de Navarra con la consideración de alto cargo se fijan en las siguientes cuantías anuales referidas a catorce mensualidades, sin perjuicio, en el caso del personal funcionario, de la percepción de la retribución por grado y antigüedad que pudiera corresponderles de acuerdo con la normativa vigente:
–Asesor de la Presidenta: 55.855,66 euros.
–Jefe de Gabinete de Consejero: 51.988,16 euros.
De conformidad con lo establecido en el artículo 22.4 de la Ley Foral 15/2004, de 3 de diciembre, de la Administración de la Comunidad Foral de Navarra, las retribuciones para el año 2016 de las Direcciones Generales se fijan en un importe anual de 55.855,66 euros, referido a catorce mensualidades, sin perjuicio, en el caso del personal funcionario, de la percepción de la retribución por grado y antigüedad que pudiera corresponderles de acuerdo con la normativa vigente.
Las retribuciones para el año 2016 del Delegado del Gobierno de Navarra en Bruselas se fijan en un importe anual de 76.163,64 euros, referido a catorce mensualidades, sin perjuicio, en el caso del personal funcionario, de la percepción de la retribución por grado y antigüedad que pudiera corresponderles de acuerdo con la normativa vigente.
De conformidad con lo establecido en el artículo 109.1 de la Ley Foral 15/2004, de 3 de diciembre, de la Administración de la Comunidad Foral de Navarra, se relacionan las retribuciones para el año 2016 del personal directivo de los organismos públicos que se cifran en las siguientes cuantías anuales referidas a catorce mensualidades, sin perjuicio, en el caso del personal funcionario, de la percepción de la retribución por grado y antigüedad que pudiera corresponderles de acuerdo con la normativa vigente:
Dirección Gerencia de organismo autónomo, salvo lo dispuesto en los apartados b), c) y d) siguientes: 55.855,66 euros.
Dirección Gerencia del Servicio Navarro de Salud-Osasunbidea y de la Hacienda Tributaria de Navarra: 86.299,92 euros.
Dirección Gerencia del Servicio Navarro de Empleo: 65.983,96 euros.
Dirección Gerencia de la Agencia Navarra de Autonomía y Desarrollo de la Personas: 54.574,38 euros.
Subdirección de organismo autónomo: 51.004,66 euros.
–Gerencia de Atención Primaria, Gerencia del Complejo Hospitalario de Navarra, Dirección de Profesionales, Dirección de Gestión Económica y Servicios Generales y Dirección de Asistencia Sanitaria al Paciente: 65.945,60 euros.
–Gerencia del Área de Salud de Tudela, Gerencia del Área de Salud de Estella/Lizarra y Dirección Asistencial del Complejo Hospitalario de Navarra: 57.640,10 euros.
–Gerencia de Salud Mental, Dirección del Banco de Sangre y Tejidos de Navarra, Subdirecciones Asistenciales del Complejo Hospitalario de Navarra, Dirección Asistencial del Área de Salud de Tudela y del Área de Salud de Estella/Lizarra y Subdirecciones de Atención Primaria y Continuidad Asistencial: 56.135,38 euros.
–Subdirecciones de los Servicios Centrales: 55.121,36 euros.
–Dirección de Profesionales, Dirección de Gestión Económica y Servicios Generales y Dirección de Cuidados Sanitarios del Complejo Hospitalario de Navarra: 52.626,84 euros.
–Coordinadora del Plan de Atención Sociosanitaria de Navarra y Subdirecciones de Cuidados Sanitarios del Complejo Hospitalario de Navarra: 47.684,42 euros.
Las retribuciones para el año 2016 del resto del personal eventual de los Gabinetes de la Presidenta y de los Consejeros del Gobierno de Navarra se fijan en las siguientes cuantías anuales, referidas a catorce mensualidades, sin perjuicio, en el caso del personal funcionario, de la percepción de la retribución por grado y antigüedad que pudiera corresponderles de acuerdo con la normativa vigente:
–Secretaría de la Presidenta: 34.486,76 euros.
–Secretaría de Consejero: 31.434,90 euros.
–Auxiliar de Gabinete: 27.532,82 euros.
Responsable Coordinador de Buenas Prácticas, Anticorrupción y Código Ético: 51.004,66 euros.
El personal eventual regulado en los apartados anteriores que no ostente la condición de funcionario percibirá el premio de antigüedad establecido para los funcionarios de las Administraciones Públicas de Navarra, considerando para ello el tiempo trabajado en puestos de carácter eventual.
Las retribuciones para el año 2016 del personal directivo con consideración de alto cargo de las sociedades públicas de la Administración de la Comunidad Foral de Navarra integradas en la Corporación Pública Empresarial de Navarra, serán las siguientes:
55% 81.250,00
Las retribuciones para el año 2016 de los Directores de las fundaciones públicas de la Administración de la Comunidad Foral de Navarra se fijan en los siguientes importes anuales, referidos a catorce mensualidades:
–Fundación Miguel Servet: 55.121,40 euros.
–Fundación Navarra para la Tutela de las Personas Adultas: 48.356,00 euros.
Los miembros del Gobierno de Navarra y el resto de altos cargos de la Comunidad Foral de Navarra no podrán percibir de ninguna entidad pública o privada, con carácter personal, dietas por asistencia a consejos de administración u órganos colegiados de cualquier índole. En el caso de que perciban dietas atendiendo a la representación que ostentan, las cantidades serán ingresadas directamente por la sociedad u organismo que las abone en la cuenta presupuestaria o societaria correspondiente de la Administración de la Comunidad Foral de Navarra.
Con efectos de 1 de enero de 2016, las pensiones de las clases pasivas del personal funcionario de los Montepíos de las Administraciones Públicas de Navarra con derecho a actualización según la normativa vigente, tendrán el incremento que experimenten ese año con carácter general las pensiones públicas.
En aplicación de la normativa vigente en materia de pensiones públicas, la actualización no se aplicará a las pensiones ya reconocidas o que en el futuro se reconozcan que, por sí solas o sumándole, en su caso, el importe de otras pensiones públicas percibidas por el mismo beneficiario, superen la cuantía máxima anual establecida para las pensiones públicas.
El régimen de derechos pasivos del personal funcionario a que se refiere el presente artículo se regirá por las disposiciones vigentes con anterioridad a la entrada en vigor de la Ley Foral 13/1983, de 30 de marzo, tomándose en consideración para la determinación del sueldo regulador las mayores retribuciones percibidas por los funcionarios con arreglo al sistema anterior a dicha Ley Foral y al Reglamento Provisional de Retribuciones dictado en su ejecución, incrementadas en los porcentajes señalados en las Leyes Forales de Presupuestos Generales de Navarra de los sucesivos ejercicios, con la salvedad de lo dispuesto en este artículo para las pensiones adquiridas por razón de accidente de trabajo o de enfermedad profesional.
De acuerdo con las disposiciones referidas en el apartado precedente, para el cómputo del tiempo de servicios a efectos de jubilación y pensiones, únicamente se tendrán presentes los años de servicio efectivamente prestados por los funcionarios. Se comprenderán dentro de ellos los años de servicios efectivamente prestados a la Administración Pública que hayan sido reconocidos por la Administración respectiva conforme a los Acuerdos de la Diputación Foral de 29 de octubre de 1981 y de 5 de febrero de 2001 y al Decreto Foral 21/1983, de 14 de abril.
En aplicación de lo dispuesto en el apartado 1 de este artículo y para la fijación de las jubilaciones y pensiones que se causen durante el año 2016 por los funcionarios públicos comprendidos en el ámbito de aplicación del Estatuto del Personal al servicio de las Administraciones Públicas de Navarra, se tendrá en cuenta lo siguiente:
Las cuantías de los conceptos retributivos con incidencia en los derechos pasivos serán las correspondientes al año 2016, resultantes de aplicar a las de 1983 los incrementos anuales fijados por las posteriores Leyes Forales de Presupuestos.
Para los funcionarios municipales que quedaron excluidos del sistema de retribuciones derivado de la Norma de Equiparación de 29 de enero de 1980, en virtud de la facultad otorgada por la disposición adicional segunda, párrafo segundo, de la misma, la cuantía de los conceptos retributivos con incidencia en pasivos será la que resulte de aplicar a la correspondiente a 1983, relativa a dichos funcionarios, los incrementos experimentados durante los años sucesivos.
Con efectos de 1 de enero de 2016, la pensión mínima de jubilación de los Montepíos de las Administraciones Públicas de Navarra, tanto del personal funcionario acogido al sistema anterior a la Ley Foral 10/2003, de 5 de marzo, como del previsto en la referida Ley Foral, será la establecida para el año 2015, que asciende a 14.543,21 euros, actualizada al año 2016 con el incremento que experimenten ese año con carácter general las pensiones públicas.
Con efectos de 1 de enero del año 2016, la pensión mínima de viudedad queda establecida en una cantidad bruta anual equivalente al salario mínimo interprofesional que se determine para ese ejercicio.
Las pensiones de orfandad contempladas en el apartado 3 de los artículos 8 del Reglamento de Jubilaciones y Pensiones de los funcionarios de la Diputación Foral y 10 del Reglamento de Derechos Pasivos de los funcionarios municipales, así como las pensiones de orfandad de iguales características de los Montepíos Municipales particulares, se reconocerán siempre y cuando todos los requisitos exigidos para su obtención se cumplan en la fecha del fallecimiento del causante de la pensión o, en su caso, de su cónyuge o pareja estable beneficiaria de la pensión de viudedad.
Artículo 13 Reconversión de puestos de trabajo.
Artículo 14 Financiación de los Montepíos de funcionarios municipales.
El Gobierno de Navarra efectuará una aportación a la financiación de las pensiones causadas por los funcionarios de las entidades locales de Navarra pertenecientes al Montepío General de Funcionarios Municipales, la cual se distribuirá de forma proporcional al de la cuota atribuida a cada Ayuntamiento en la derrama de los costes generados en el ejercicio del año 2015 por la gestión del Montepío General de Funcionarios Municipales.
Asimismo, el Gobierno de Navarra efectuará sendas aportaciones a los Ayuntamientos de Pamplona, Tudela y Tafalla, en función de los costes generados por la gestión de sus Montepíos propios en el ejercicio del año 2015.
CAPÍTULO I Artículos 15 y 16
Artículo 15 Concesión de Avales y Préstamos.
El Gobierno de Navarra podrá otorgar avales u otras garantías análogas, por un importe de 20.000.000 euros.
Las entidades públicas empresariales, fundaciones públicas y las sociedades públicas, podrán otorgar avales u otras garantías análogas, previa autorización del Gobierno de Navarra y a propuesta del Consejero del Departamento de Hacienda y Política Financiera, por un importe máximo de 50.000.000 euros.
Modificación de la Ley Foral 18/2008, de 6 de noviembre, de medidas para la reactivación de la economía Navarra 2009-2011.
Se modifica el artículo 9 de la ley Foral 18/2008, de 6 de noviembre, de medidas para la reactivación de la economía Navarra 2009-2011, que pasa a tener la siguiente redacción:
“El plazo máximo de vigencia de los avales será de quince años a contar desde la fecha de su concesión.
Se adiciona un nuevo artículo 9 bis de la ley Foral 18/2008, de 6 de noviembre, de medidas para la reactivación de la economía Navarra 2009-2011, con el siguiente contenido:
9 bis. Novaciones modificativas de los préstamos garantizados.
CAPÍTULO II Artículos 17 y 18
Se autoriza al Gobierno de Navarra a realizar operaciones de endeudamiento, con la limitación de que el saldo vivo a 31 de diciembre de 2016 no supere en más de 79.482.000 euros el correspondiente saldo vivo a 1 de enero de 2016, de los cuales 9.500.000 euros corresponden a la refinanciación de préstamos de empresas públicas, 13.000.000 euros a la financiación de fármacos para el tratamiento de la hepatitis C y el resto para la financiación del déficit previsto (0,3% del PIB).
El límite fijado en el apartado primero de este artículo podrá ser excedido como consecuencia de la constitución de activos financieros que no estuviese prevista inicialmente, siempre que cumplan los criterios establecidos por el Sistema Europeo de Cuentas, y sea acordado en el programa de endeudamiento del año, así como, en su caso, para realizar aquellas otras operaciones de endeudamiento que se puedan convenir entre el Gobierno de Navarra y el Ministerio de Hacienda y Administraciones Públicas, en el seno de lo dispuesto en el Convenio Económico y dentro de los límites que establece la regulación de la estabilidad presupuestaria.
La emisión y en su caso la formalización de las operaciones de endeudamiento previstas en los apartados anteriores podrán concretarse en una o varias operaciones pudiendo demorarse más allá del ejercicio 2016.
El volumen de endeudamiento máximo a autorizar a las entidades del apartado anterior respetará los límites acordados entre el Gobierno de Navarra y el Ministerio de Hacienda y Administraciones Públicas en el marco de la estabilidad presupuestaria.
Los responsables de las entidades del apartado 1 de este artículo estarán obligados a suministrar la información en los formatos y plazos en que les sea recabada por el Departamento de Hacienda y Política Financiera, a los efectos de cumplir los compromisos acordados en el marco de la estabilidad presupuestaria entre el Gobierno de Navarra y el Ministerio de Hacienda y Administraciones Públicas.
TÍTULO V Artículos 20 a 46
Dotaciones presupuestarias del Parlamento de Navarra, de la Cámara de Comptos, de la Institución del Defensor del Pueblo y del Consejo de Navarra.
Artículo 22 Movimiento de fondos por intereses de la deuda.
Artículo 23 Representación del Gobierno de Navarra en Bruselas.
Artículo 24 Reversión de servicios externalizados.
Artículo 25 Construcción de centros educativos.
Artículo 26 Financiación de libros de texto escolares.
El Director General de Universidades y Recursos Educativos del Departamento de Educación podrá autorizar movimientos de fondos que se realicen entre la partida 410000-41100-2290-322000 denominada “Financiación del funcionamiento de centros docentes no universitarios” y 410001-41830-6059-325100 denominada “Equipamiento en centros públicos”, no estando sujetos a las limitaciones establecidas en los artículos 38 y 44 a 50 de la Ley Foral 13/2007, de 4 de abril, de la Hacienda Pública de Navarra, siempre que se deriven de las peticiones de los centros docentes en ejecución de la previsión contenida en el artículo 17 del Decreto Foral 250/1992, de 6 de julio.
La partida 411001-41210-4455-322300, denominada “Financiación de la UPNA: Campus de Pamplona y Tudela”, recoge las transferencias corrientes que se destinarán a atender la financiación docente e investigadora y se librarán, con carácter general, por trimestres anticipados.
Artículo 29 Dotación Presupuestaria de los Centros Asociados de la UNED.
Artículo 30 Sostenimiento de centros concertados y subvencionados.
Conforme a lo establecido en el artículo 117 de la Ley Orgánica 2/2006, de 3 de mayo, de Educación, el importe del módulo económico por unidad escolar, a efectos de distribución de la cuantía global de los fondos públicos destinados al sostenimiento de los centros concertados y subvencionados, para el año 2016, es el fijado en la disposición adicional quinta.
El componente del módulo destinado a “otros gastos” y, en su caso, personal complementario, incluido en la disposición adicional quinta, tendrá efectos a partir del 1 de enero de 2016.
Dado que en Navarra no se imparte actualmente toda la relación de títulos de formación profesional específica, el Departamento de Educación determinará de forma provisional los módulos económicos de aquellos Ciclos Formativos de Grado Medio o Superior, Formación Profesional Básica y Talleres Profesionales que sean de nueva implantación en el curso 2016-2017 y no estén incluidos en la disposición adicional quinta y podrá modificar provisionalmente los incluidos en la disposición adicional con efectos del inicio del curso 2016-2017 a la vista de la implantación de los mismos.
El Concierto singular de los Ciclos Formativos de Grado Superior será parcial, de tal manera que las cantidades a percibir de los alumnos en concepto de financiación complementaria a la proveniente de los fondos públicos que se asignen al régimen de conciertos singulares parciales, que se suscriban para la enseñanza del nivel no obligatorio de Ciclos Formativos de Grado Superior, y en concepto exclusivo de enseñanza reglada, es de 36 euros alumno/mes durante diez meses, desde el 1 de enero de 2016 hasta el 30 de junio del mismo año, y desde el 1 de septiembre de 2016 hasta el 31 de diciembre del mismo año excepto el alumnado matriculado en curso que conste exclusivamente de Formación Profesional en centros de trabajo. Estos últimos abonarán 32,45 euros alumno/mes durante los tres meses que dura la Formación Profesional en Centros de Trabajo del curso 2016-2017.
El apoyo a la función directiva, de conformidad con lo previsto en la disposición adicional vigésimo séptima de la Ley Orgánica 2/2006, de 3 de mayo, de Educación, requiere una financiación que se concreta en que todos los módulos económicos por unidad escolar de los distintos niveles y modalidades educativas que se fijan en la disposición adicional quinta de la presente ley foral, con excepción de las unidades que consistan exclusivamente en la formación en centros de trabajo, llevan incorporados en el concepto de otros gastos 771,51 euros anuales para la financiación de otros cargos de la función directiva y/o pedagógica, independientemente del complemento de dirección que sigue incorporado al apartado de “gastos variables”.
Artículo 32 Proyectos de investigación.
Gestión de créditos ampliables dentro del Servicio Navarro de Salud-Osasunbidea.
Artículo 34 Fomento de trasplantes de órganos.
Modificaciones presupuestarias del Servicio Navarro de Salud-Osasunbidea y del Instituto de Salud Pública y Laboral de Navarra.
En el ámbito del Instituto de Salud Pública y Laboral de Navarra, la Directora Gerente del mismo podrá autorizar las modificaciones presupuestarias a que se refiere el artículo 45.1 de la Ley Foral 13/2007, de 4 de abril, de la Hacienda Pública de Navarra.
Artículo 36 Gestión de los créditos destinados a modernización del transporte
Artículo 37 Centrales Sindicales y Organizaciones Empresariales.
La consignación de gasto que se establece en la partida “Transferencias a centrales sindicales en proporción a su representatividad” del presupuesto del Departamento de Desarrollo Económico, se distribuirá entre todas ellas en función de la representación que ostente cada una de ellas en el ámbito de la Comunidad Foral, y conforme a los resultados de las actas electorales cuyas votaciones y escrutinios se hayan celebrado en el periodo comprendido entre el 1 de enero de 2012 y el 31 de diciembre de 2015 y con mandato representativo en vigor en esta última fecha.
La partida “Compensación por su participación a los sindicatos componentes del comité de seguimiento del proceso electoral sindical” se distribuirá entre los sindicatos que participen en la Comisión creada por Decreto Foral 182/1994, de 3 de octubre, en proporción al número de miembros que ostenten en la misma.
La partida “Plan Empleo. Compensación por participación en actividades de prospección y planificación en necesidades formativas” se distribuirá, a partes iguales, entre cada una de las centrales sindicales y organizaciones empresariales que participen en estas actividades.
La partida “Transferencias a organizaciones empresariales por su representatividad. CEN”, se destinará a sufragar los gastos de infraestructura y funcionamiento de la Confederación de Empresarios de Navarra.
Mediante la disposición pertinente se regulará la participación institucional de los agentes sociales y empresariales. Los participantes percibirán una compensación en la forma y cuantía que se determine en dicha disposición con cargo a la partida “Transferencia agentes sociales y empresariales en función de su participación institucional”.
Artículo 38 Vía verde del Irati.
El Gobierno de Navarra podrá autorizar la adquisición de compromisos de gastos de carácter plurianual, más allá de los que autoriza la Ley Foral 13/2007, de 4 de abril, de Hacienda Pública de Navarra, en los siguientes supuestos:
Concesión de ayudas económicas a promotores, adquirentes, usuarios y adjudicatarios de viviendas protegidas, y para rehabilitación de viviendas siempre y cuando no sobrepase las cuantías consignadas para tal fin en el ejercicio precedente.
Celebración de aquellos contratos o acuerdos marco a los que la normativa reguladora de la contratación pública permita tener un plazo de vigencia superior al establecido por la Ley Foral 13/2007, de 4 de abril, de Hacienda Pública de Navarra para los gastos de carácter plurianual.
Concesión de las subvenciones establecidas por el Real Decreto 196/2010, de 26 de febrero, por el que se establecen medidas para facilitar la reinserción laboral así como el establecimiento de ayudas especiales a los trabajadores afectados por los expedientes de regulación de empleo 76/2000, de 8 de marzo de 2001 y 25/2001, de 31 de julio de 2001, modificado por Real Decreto 1783/2011, de 16 de diciembre.
para dar cumplimiento a lo establecido en la Ley Orgánica 8/2013, de 9 de diciembre, para la mejora de la calidad educativa, respecto a la renovación de los conciertos educativos.
920005-93100-2279-231B04 denominada “Gestión de centros de mayores”.
920005-93100-2279-231B05 denominada “Gestión de centros de personas con discapacidad”.
920005-93100-2279-231B06 denominada “Gestión de centros de enfermedad mental”.
920004-93200-4809-231B02 denominada “Ayudas para la atención de servicios personales”, no estando sujetos a las limitaciones establecidas en los artículos 38 y 44 a 50, de la Ley Foral 13/2007, de 4 de abril, de la Hacienda Pública de Navarra.
Artículo 41 Gestión de créditos destinados a prestaciones de inclusión social.
Podrán realizarse movimientos de fondos entre las partidas 900002-91100-4809-231500 denominada “ Renta de inclusión social” y 900002-91100-4809-231502 denominada “Ayudas extraordinarias para la inclusión social”, no estando sujetos a las limitaciones establecidas en los artículos 38 y 44 a 50, de la Ley Foral 13/2007, de 4 de abril, de la Hacienda Pública de Navarra.
Podrán realizarse movimientos de fondos entre la partida 900003-91600-4609-231503 denominada “Ayudas de emergencia social” y aquella partida que pudiera crearse con codificación económica diferente dentro del mismo proyecto de gasto y cuya denominación sea “Ayudas de emergencia social”.
Gestión de créditos del Fondo 0,7% IRPF del Departamento de Derechos Sociales.
920005-93100-4819-231B34 denominada “Fondo 0,7% IRPF. Acciones de voluntariado”.
920005-93100-4819-231B35 denominada “Fondo 0,7% IRPF. Asociaciones de mayores. Subvenciones funcionamiento”.
920005-93100-4819-231B36 denominada “Fondo 0,7% IRPF. Asociaciones de mayores. Subvenciones programas”.
920008-93300-4819-231702 denominada “Fondo 0,7% IRPF. Convocatoria de subvenciones en el ámbito del menor”.
900003-91600-4819-231504 denominada “Fondo 0,7% IRPF. Subvenciones para entidades del área de exclusión social y de la promoción de minorías étnicas”.
900003-91600-4819-231612 denominada “Fondo 0,7%. Subvenciones para programas de empleo comunitario de interés social a través de entidades sociales”.
900004-91100-4819-143105 denominada “Fondo 0,7% IRPF. Cooperación internacional al Desarrollo”.
920005-93100-4819-231B11 denominada “Fondo 0,7% IRPF. Entidades del área de personas con discapacidad. Subvenciones funcionamiento”.
950001 96100 4819 241107 “Fondo 0,7% IRPF. Plan Empleo. Subvenciones contrataciones por AAPP y entidades sin ánimo de lucro”.
En cualquier caso, cualquier movimiento o modificación de la partida 900003-91600-4819-231612 denominada “Fondo 0,7%. Subvenciones para programas de empleo comunitario de interés social a través de entidades sociales”, que suponga disminución respecto al importe consignado como crédito inicial requerirá autorización del Consejero de Hacienda y Política Financiera.
Artículo 44 Generación de créditos por ingresos.
Sin perjuicio de lo establecido en el artículo 46 de la Ley Foral 13/2007, de 4 de abril, podrán generar crédito en la partida de gastos 114002-11300-6002-923100 “Terrenos y bienes naturales”, los ingresos derivados de la venta de terrenos y bienes muebles e inmuebles del programa 114.
Gestión de los créditos del Programa de Desarrollo Rural PDR FEADER 2014-2020.
Artículo 46 Programas prioritarios y estrategia de listas de espera.
La partida presupuestaria 540004-52800-1220-311100, denominada “Programas prioritarios y estrategia de listas de espera” se destinará a financiar cualquier tipo de gasto cuya finalidad sea la realización de programas prioritarios o reducción de listas de espera. Para ello se pondrán habilitar y/o incrementar créditos en cualquier programa del Servicio Navarro de Salud-Osasunbidea que se financiarán con esta partida presupuestaria. En ningún caso, estas habilitaciones y/o incrementos tendrán la consideración de modificación presupuestaria, no siéndole de aplicación las limitaciones establecidas en la Ley Foral 13/2007, de 4 de abril, de la Hacienda Pública de Navarra.
TÍTULO VI Artículos 47 a 49
Artículo 47 Atribuciones en materia de transporte.
Artículo 48 Contratos de suministros en determinados Organismos Autónomos.
La Agencia Navarra de Autonomía y Desarrollo de las Personas podrá, para sus centros dependientes, efectuar la adquisición de productos mediante petición bimestral, trimestral o cuatrimestral de ofertas a proveedores, sin necesidad de recurrir a una adjudicación de carácter anual y sin que sean de aplicación los límites y el requisito establecidos en el apartado 6 del artículo 73 y apartado 5 del artículo 74 de la Ley Foral 6/2006, de 6 de junio, de Contratos Públicos.
Artículo 49 Indemnizaciones por la colaboración en estadística agraria.
Disposición adicional primera .–Modificaciones de la Ley Foral 10/2003, de 5 de marzo, sobre régimen transitorio de los derechos pasivos del personal funcionario de los Montepíos de las Administraciones Públicas de Navarra.
Artículo 11. El tipo de cotización será del 4,8 por 100 de la base de cotización a cargo del funcionario y el mismo comprenderá la aportación para las contingencias y situaciones contempladas en la presente ley foral.
Artículo 26. b) De carácter voluntario, que se declarará a instancia de parte, siempre que el interesado reúna los requisitos exigidos en el artículo 37 de esta ley foral.
Artículo 33. Período de carencia.
Disposición adicional segunda –Modificación de los artículos 14, 42, 46.3, 74 y 76.1 y apartados 1 y 2 del artículo 82 quáter de la Ley Foral 13/2007, de 4 de abril, de la Hacienda Pública de Navarra.
Se suprime el apartado 3 del artículo 14.
Se modifica el artículo 42, que queda redactado como sigue:
Se añade un nuevo párrafo al apartado 3 del artículo 46:
Cuando las aportaciones de administraciones públicas o de personas físicas o jurídicas para financiar actividades concretas se hayan recibido en ejercicios anteriores, podrán generar crédito en el estado de gastos los ingresos presupuestarios derivados de la aplicación del remanente de tesorería generado por tales aportaciones, y que estará afectado a la realización de las actividades que se prevé que financien.
Se adiciona un segundo párrafo al artículo 74, que queda redactado de la siguiente manera:
A los efectos de los Capítulos II y III de este Título se entenderá por avales las operaciones de aval, reaval o cualquier otra garantía, incluidas las cartas de compromiso que impliquen asunción de riesgos para la Administración de la Comunidad Foral de Navarra.
Se modifica el apartado 1 del artículo 76, que queda redactado de la siguiente manera:
Se modifican los apartado 1 y 2 del artículo 82 quáter, que queda redactado de la siguiente manera:
Disposición adicional tercera –Derogación del artículo 3 de la de la Ley Foral 19/1998, de 1 de diciembre, de retribuciones del profesorado de la Universidad Pública de Navarra.
Disposición adicional cuarta –Tratamiento del Fondo de Participación de las Entidades Locales.
Durante la vigencia del Plan de Inversiones Locales para el periodo 2009-2012 y hasta la aprobación de un nuevo Plan, los créditos aprobados por el Parlamento de Navarra, que integran el fondo de participación de las entidades locales en los tributos de Navarra en su vertiente de transferencias de capital que no hayan sido utilizados presupuestariamente al cierre del ejercicio o que tengan su origen en las economías de ejercicios cerrados, tendrán la consideración de remanente de tesorería afecto.
Igualmente durante la vigencia del Plan de Inversiones Locales para el periodo 2009-2012:
Para la gestión de la partida denominada “Abastecimiento de agua no incluido en planes directores” del vigente Plan de Inversiones Locales se aprobará una Orden Foral de la Consejera competente en materia de Administración Local en la que se regulen las bases del plan de cooperación económica para la financiación de actuaciones o medios extraordinarios que tengan por objeto el suministro de agua extraordinario con destino al consumo humano en situaciones de estiaje o sequía.
Disposición adicional quinta –Módulos económicos de distribución de fondos públicos para sostenimiento de centros concertados.
Disposición adicional sexta –Venta de libros del programa de gratuidad de libros de texto escolares.
Disposición adicional séptima –Compensación económica por impartir formación al personal docente.
Disposición adicional octava –Retribuciones y complementos del Conservatorio Superior de Música de Navarra.
El complemento específico docente asignado a aquellos Profesores de Música y Artes Escénicas que impartan la totalidad de su horario lectivo en el Conservatorio Superior de Música de Navarra será idéntico al que perciban los funcionarios del Cuerpo de Catedráticos de Música y Artes Escénicas.
Los Profesores de Música y Artes Escénicas que desempeñen parte de su horario en el Conservatorio Superior de Música de Navarra percibirán, en proporción al porcentaje de jornada desarrollado en este último centro, la diferencia existente entre el complemento específico docente asignado a los Catedráticos de Música y Artes Escénicas y el propio del Cuerpo de Profesores de Música y Artes Escénicas.
Disposición adicional novena –Determinación de la carga lectiva del personal docente.
Disposición adicional décima –Indemnización por kilometraje al profesorado asistente a actividades formativas.
Disposición adicional undécima –Retribuciones de los funcionarios en prácticas docentes.
Los aspirantes seleccionados que ya sean funcionarios docentes de carrera y vayan a realizar la fase de prácticas deberán optar por percibir, durante el curso en que realicen las prácticas, alguna de las retribuciones siguientes:
El total de las retribuciones que perciba en la Administración de la Comunidad Foral de Navarra un funcionario docente de carrera con el mismo puesto de trabajo del que sean titulares y su misma antigüedad.
El sueldo básico del nivel en el que son nombrados funcionarios en prácticas y las retribuciones complementarias del puesto de trabajo que desempeñen, así como el premio de antigüedad.
Disposición adicional duodécima –Centros docentes públicos de nueva creación.
Disposición adicional decimotercera –Modificación de las retribuciones complementarias de determinados puestos de trabajo docentes.
Disposición adicional decimocuarta –Modificación de la Ley Foral 6/2008, de 25 de marzo, de financiación del libro de texto para la enseñanza básica.
La disposición adicional única pasa a ser la disposición adicional primera.
Se añade una disposición adicional segunda, con la siguiente redacción:
Disposición adicional decimoquinta –Modificación de la Ley Foral 6/1990, de 23 de noviembre, de Salud de Navarra.
Se modifica la Ley Foral 6/1990, de 23 de noviembre, de Salud de Navarra, añadiendo un apartado 4 al artículo 38, que queda redactado como sigue:
Disposición adicional decimosexta –Aplicación del nivel de carrera profesional reconocido al personal procedente del Sistema Nacional de Salud.
Disposición adicional decimoséptima –Funcionarios sanitarios municipales.
Disposición adicional decimoctava –Contrato de asistencia para el control de ayudas provenientes del Fondo Europeo Agrícola de Garantía (FEAGA) y del Fondo Europeo de Desarrollo Rural (FEADER).
Disposición adicional decimonovena –Ayudas a la promoción de polígonos industriales de ámbito local.
Disposición adicional vigésima –Condiciones especiales de aplazamiento de deudas a empresas en dificultades.
Disposición adicional vigésima primera –Anticipo de ayudas a la investigación y desarrollo otorgadas por el Departamento de Desarrollo Económico.
Se pagarán de manera anticipada las subvenciones a proyectos y actividades de investigación y desarrollo cuyos beneficiarios sean empresas y organismos de investigación y difusión de conocimientos. En las bases reguladoras de las ayudas se determinará el porcentaje de anticipo que corresponda, que podrá alcanzar hasta el 100% de la ayuda concedida.
Los anticipos se abonarán en el momento de la concesión. No obstante, en el caso de ayudas plurianuales los anticipos se abonarán en cada ejercicio en el porcentaje correspondiente de la ayuda concedida para el ejercicio en curso, previa comprobación y liquidación, en su caso, de los importes correspondientes al ejercicio anterior.
La concesión de los anticipos a que hace referencia el apartado 1 no precisará la prestación de las garantías establecidas en el artículo 33 de la Ley Foral 11/2005, de 9 de noviembre, de subvenciones.
Disposición adicional vigésima segunda –Devolución de prestaciones indebidas de Derechos Sociales.
Disposición adicional vigésima tercera –Situación de servicios especiales de funcionarios del SNS-Osasunbidea o del Instituto de Salud Pública y Laboral de Navarra.
Disposición adicional vigésima cuarta –Rescate de la cocina del Complejo Hospitalario de Navarra.
Si durante el año 2016 se rescata el servicio de alimentación de pacientes del Complejo Hospitalario de Navarra, se autoriza al Gobierno de Navarra para que habilite y/o incremente dentro del programa 543, las partidas presupuestarias que resulten precisas para la correcta aplicación de los gastos que se originen como consecuencia de la citada internalización. En ningún caso, esta habilitación y/o incremento tendrán la consideración de modificación presupuestaria, no siéndole de aplicación las limitaciones establecidas en la Ley Foral 13/2007, de 4 de abril de la Hacienda Pública de Navarra.
Disposición adicional vigésima quinta –Normas de gestión presupuestaria relativas al capítulo de los gastos de personal.
Disposición adicional vigésima sexta –Transferencias para el funcionamiento de los centros sanitarios.
La distribución del importe que figura en la partida presupuestaria del proyecto 547001 denominada “transferencias para el funcionamiento de los centros sanitarios”, cuyo destino es financiar los gastos de funcionamiento de los Consultorios Locales y Auxiliares de Navarra de propiedad municipal, se realizará en función de los módulos y cuantías máximas que anualmente apruebe el Director-Gerente del Servicio Navarro de Salud-Osasunbidea, no siéndole de aplicación Ley Foral 11/2005, de 9 de noviembre, de Subvenciones.
Disposición adicional vigésima séptima –Modificación de la Ley Foral 17/2005, de 22 de diciembre, de caza y pesca de Navarra.
Disposición adicional vigésima octava –Modificación del Decreto Foral Legislativo 54/1998, de 16 de febrero, por el que se aprueba el Texto Refundido de las disposiciones de rango legal sobre Financiación Agraria.
2. Subvención entre el 20 y el 40 por ciento de los gastos ocasionados por la redención de servidumbres, corralizas y otras cargas que graven a los bienes comunales y particulares
Disposición adicional vigésima novena –Denominaciones de Origen e Indicaciones Geográficas Protegidas de ámbito territorial de la Comunidad Foral de Navarra.
El régimen sancionador por los incumplimientos de la normativa aplicable en materia de figuras de calidad alimentaria de ámbito territorial de la Comunidad Foral de Navarra será el previsto en el Capítulo VI, «Inspección y régimen sancionador” de la Ley 6/2015, de 12 de mayo, de Denominaciones de Origen e Indicaciones Geográficas Protegidas de ámbito territorial supraautonómico.
Este régimen sancionador será de aplicación a:
Las Denominaciones de Origen e Indicaciones Geográficas Protegidas de productos agrícolas y alimenticios de ámbito territorial de la Comunidad Foral de Navarra, a las que se refiere el Reglamento (UE) número 1151/2012 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 21 de noviembre de 2012, sobre los regímenes de calidad de los productos agrícolas y alimenticios.
Las Denominaciones Geográficas y Denominaciones Específicas de bebidas espirituosas, reguladas por el Reglamento (CE) 110/2008 del Parlamento Europeo y del Consejo, relativo a la definición, designación, presentación, etiquetado y protección de las indicaciones geográficas de bebidas espirituosas.
La producción ecológica regulada por el Reglamento (CE) número 834/2007 del Consejo, de 28 de junio de 2007, sobre producción y etiquetado de los productos ecológicos, sin perjuicio de lo dispuesto en la disposición adicional sexta de la Ley 6/2015, de 12 de mayo, de Denominaciones de Origen e Indicaciones Geográficas Protegidas de ámbito territorial supraautonómico, en materia de uso de los términos referidos a la agricultura ecológica en fertilizantes, acondicionadores del suelo, nutrientes, plaguicidas y productos fitosanitarios.
El órgano competente para la incoación e imposición de sanciones en esta materia será el Director General de Desarrollo Rural, Agricultura y Ganadería.
Disposición adicional trigésima –Modificación de la Ley Foral 1/2002, de 7 de marzo, de infraestructuras Agrícolas.
Se modifica el artículo 54 apartado 1, superficie máxima a transformar, de la Ley Foral 1/2002, de 7 de marzo, de infraestructuras Agrícolas que queda redactado en los siguientes términos:
Se modifica el artículo 55, superficie máxima a equipar con financiación, de la Ley Foral 1/2002, de 7 de marzo, de infraestructuras Agrícolas que queda redactado en los siguientes términos:
Disposición adicional trigésima primera –Junta de Transferencias.
Disposición adicional trigésima segunda –Gestión de créditos destinados a financiar la aplicación de la Ley Foral 15/2015, de 10 de abril, por la que se modifica la Ley Foral 8/2007, de 23 de marzo, de las Policías de Navarra.
Los movimientos de fondos que se realicen con cargo a la partida ampliable 051000-02100-1800-132100 “Aplicación Ley Foral 15/2015, de 10 de abril” para financiar aquellas partidas donde corresponda ejecutar el gasto derivado de la aplicación de la Ley Foral 15/2015, no estarán sujetos a las limitaciones establecidas en los artículos 38 y 44 a 50 de la Ley foral 13/2007, de 4 de abril, de la Hacienda Pública de Navarra.
Disposición adicional trigésima tercera –Operaciones de tesorería.
Disposición adicional trigésima cuarta –Plan estratégico de subvenciones.
Disposición adicional trigésima quinta –Ampliaciones presupuestarias.
Dentro del ejercicio presupuestario 2016, sin perjuicio de los señalado en la “Disposición adicional cuarta. Tratamiento del Fondo de Participación de las Entidades Locales”, tanto la reversión de las cocinas del Complejo Hospitalario como la devolución de la parte pendiente de la paga extraordinaria suprimida en 2012 gozarán de condición prioritaria a la hora de incrementar su cuantía a lo largo del ejercicio de 2016, cuando las previsiones de ingreso así lo permitan.
Disposición adicional trigésima sexta –Modificación del Texto Refundido de la Ley Foral del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas, aprobado por Decreto Foral Legislativo 4/2008, de 2 de junio.
Disposición adicional cuadragésima séptima.–Magnitudes excluyentes del régimen de estimación objetiva del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas y del régimen especial simplificado del Impuesto sobre el Valor Añadido.
–Ganadería independiente.
–Servicios de cría, guarda y engorde de ganado.
–Otros trabajos, servicios y actividades accesorios realizados por agricultores y ganaderos que estén excluidos del régimen especial de la agricultura, ganadería y pesca del Impuesto sobre el Valor Añadido.
–Otros trabajos, servicios y actividades accesorios prestados por titulares de actividades forestales que estén excluidos del régimen especial de la agricultura, ganadería y pesca del Impuesto sobre el Valor Añadido.
–Aprovechamientos que correspondan al cedente en las actividades agrícolas desarrolladas en régimen de aparcería.
–Aprovechamientos que correspondan al cedente en las actividades forestales desarrolladas en régimen de aparcería.
–Procesos de transformación, elaboración o manufactura de productos naturales, vegetales o animales, que requieran el alta en un epígrafe correspondiente a actividades industriales en las Tarifas del Impuesto sobre Actividades Económicas y se realicen por los titulares de las explotaciones de las cuales se obtengan directamente dichos productos naturales.
–Agrícola o ganadera susceptible de estar incluida en el régimen especial de la agricultura, ganadería y pesca del Impuesto sobre el Valor Añadido.
–Forestal susceptible de estar incluida en el régimen especial de la agricultura, ganadería y pesca del Impuesto sobre el Valor Añadido.
No será de aplicación lo establecido en el párrafo anterior a los socios de cooperativas en los supuestos en que la vinculación con la entidad venga determinada por su condición de consejero o administrador de ésta o por la condición de consejero o administrador de la cooperativa que tengan sus cónyuges o personas unidas por relaciones de parentesco, en línea recta o colateral, por consanguinidad o afinidad hasta el tercer grado
Pamplona, 29 de enero de 2016.–La Presidenta de la Comunidad Foral de Navarra, Uxue Barkos Berruezo.
EXPLICACIÓN DEL GASTO 1GASTOS DE PERSONAL 2GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS 3GASTOS 4TRANSFERENCIAS CORRIENTES 5 FONDO DE CONTINGENCIA 6 INVERSIONES REALES 7 TRANSFERENCIAS DE CAPITAL 8 ACTIVOS FINANCIEROS 9PASIVOS FINANCIEROS TOTAL
P–Parlamento de Navarra 15.535.483 655.600 16.191.083
0–Departamento de Presidencia, Función Pública, Interior y Justicia 205.350.588 38.643.125 18.739.526 5.628.101 136.010 52.751.442 321.248.792
1–Departamento de Hacienda y Política Financiera 21.280.313 10.744.312 104.842.882 547.655.696 5.307.805 3.037.299 20 19.168.968 425.273.192 1.137.310.487
4–Departamento de Educación 353.827.208 33.442.421 10.591 197.478.876 9.077.086 6.753.277 620.260 601.209.719
5–Departamento de Salud 502.721.731 304.707.345 147.128.314 33.169.510 675.000 31.274 988.433.174
7–Departamento de Desarrollo Rural, Medio Ambiente y Administración Local 23.854.254 14.678.710 10 243.384.079 4.653.152 35.617.287 322.187.492
8–Departamento de Desarrollo Económico 14.964.038 69.033.075 80 20.672.455 35.031.454 48.472.120 1.062.000 227.490 189.462.712
9–Departamento de Derechos Sociales 36.812.207 107.884.513 10 193.894.761 2.999.885 28.541.676 370.133.052
A–Departamento de Cultura, Deporte y Juventud 13.635.090 8.716.480 14.904.380 2.069.330 3.165.510 42.490.790
B–Departamento de Relaciones Ciudadanas e Institucionales 6.969.197 4.598.487 4.217.660 362.101 44.000 16.191.445
C–Consejo de Navarra 418.280 28.000 446.280
TOTAL PRESUPUESTO 1.179.414.626 592.448.468 104.853.573 1.404.029.510 5.307.805 96.027.918 124.088.500 72.982.410 426.152.216 4.005.305.026
0–Departamento de Presidencia, Función Pública, Interior y Justicia 5.768.790 607.901 52.689.442 59.066.133
1–Departamento de Hacienda y Política Financiera 1.518.207.000 1.758.742.720 28.876.760 90.020 5.685.970 40 20 1.780.739 494.682.000 3.808.065.269
4–Departamento de Educación 2.061.532 2.286.231 48.065 69.275 1.626.191 6.091.294
5–Departamento de Salud 11.298.140 153.010 309.123 11.760.273
7–Departamento de Desarrollo Rural, Medio Ambiente y Administración Local 1.621.850 6.851.276 10.050 10 9.197.457 140.514 17.821.157
8–Departamento de Desarrollo Económico 5.329.343 527.121 106.351 502.500 22.769.073 307.500 33.340 29.575.228
9–Departamento de Derechos Sociales 39.557.326 29.816.958 56.000 250.000 229.548 125.000 70.034.832
A–Departamento de Cultura, Deporte y Juventud 820.480 305.030 4.200 1.105.196 152.834 2.387.740
B–Departamento de Relaciones Ciudadanas e Institucionales 143.100 360.000 503.100
TOTAL PRESUPUESTO 1.518.207.000 1.758.742.720 95.477.321 40.997.547 5.910.636 752.550 33.610.417 55.265.304 496.341.531 4.005.305.026
ANEXO IMódulos anuales y ratios de los diferentes niveles educativos, para el año 2016
2.º CICLO DE INFANTIL 1,217 43.640,00 73,52% 5.492,67 9,25% 10.228,14 17,23% 59.360,81
EDUCACIÓN PRIMARIA 1,391 49.874,28 72,73% 7.857,47 11,46% 10.841,94 15,81% 68.573,69
E.S.O. PRIMER Y SEGUNDO CURSO 1,652 62.640,20 75,10% 7.915,28 9,49% 12.850,52 15,41% 83.406,00
E.S.O. TERCER Y CUARTO CURSO 1,728 71.194,21 74,51% 9.935,99 10,40% 14.424,30 15,10% 95.554,50
E.S.O. UD. DIVER. CURRICU. 3.º Y 4.º 1,391 57.313,57 71,96% 7.908,50 9,93% 14.424,30 18,11% 79.646,37
BACHILLERATO 1,652 65.690,43 72,20% 10.863,55 11,94% 14.424,30 15,85% 90.978,28
CURSO P. ACCESO CCSS 2,043 84.179,32 75,98% 12.193,71 11,01% 14.424,30 13,02% 110.797,33
CURSO P. ACCESO 1,522 62.686,72 72,63% 9.200,15 10,66% 14.424,30 16,71% 86.311,17
NIVEL EDUCATIVO RATIO PROFESOR SALARIOS PERSONAL % MÓDULO GASTOS VARIABLES % MÓDULO OTROS GASTOS % MÓDULO PERSONAL COMPLEMENTARIO % MÓDULO TOTAL MÓDULO
ED. ESPECIAL BÁSICA PSÍQUICOS 1,087 38.964,29 44,51% 4.677,84 5,34% 10.841,94 12,38% 33.064,65 37,77% 87.548,72
ED. ESPECIAL BÁSICA AUTISTAS 1,087 38.964,29 48,26% 4.677,84 5,79% 10.841,94 13,43% 26.253,16 32,52% 80.737,23
ED. ESPECIAL BÁSICA PLURIDEFICIENTES 1,087 38.964,29 41,79% 4.677,84 5,02% 10.841,94 11,63% 38.761,10 41,57% 93.245,17
ED. ESP. BÁSICA PSÍQ. UND. ESPECÍFICA ESO 1,391 49.874,28 76,28% 4.665,08 7,14% 10.841,94 16,58% 65.381,30
Las ratios del profesorado titular de los niveles de Educación Infantil y Primaria están calculadas con una jornada de 25 horas lectivas semanales. Las ratios del profesorado titular de Educación Secundaria y Agregado están calculadas con una jornada de 23 horas lectivas semanales.
CICLOS FORMATIVOS GRADO MEDIO CURSO RATIO PROFESOR SALARIOSPERSONAL %MÓDULO GASTOSVARIABLES %MÓDULO OTROSGASTOS %MÓDULO TOTALMÓDULO
1.–C.F.M. GESTIÓN ADMINISTRATIVA (LOE) 1.º 0,478 1,087 60.669,59 68,23% 9.256,16 10,41% 18.996,01 21,36% 88.921,76
2.–C.F.M. GESTIÓN ADMINISTRATIVA EN TRES AÑOS (LOE) 1.º 0,478 0,435 36.088,81 66,58% 5.448,01 10,05% 12.664,00 23,36% 54.200,82
3.–C.F.M. CUIDADOS AUXILIARES DE ENFERMERÍA 1.º 0,435 1,304 67.072,09 69,89% 10.387,00 10,82% 18.507,59 19,29% 95.966,68
4.–C.F.M. SOLDADURA Y CALDERERÍA (LOE) 1.º 0,348 1,522 71.683,56 62,83% 10.954,04 9,60% 31.452,25 27,57% 114.089,85
5.–C.F.M. PREIMPRESIÓN DIGITAL (LOE) 1.º 0,609 1,043 64.404,42 63,60% 9.770,95 9,65% 27.085,66 26,75% 101.261,03
6.–C.F.M. IMPRESIÓN EN ARTES GRÁFICAS 1.º 0,609 1,043 64.403,97 62,36% 9.851,47 9,54% 29.025,13 28,10% 103.280,57
6.–C.F.M. IMPRESIÓN GRÁFICA (LOE) 1.º 0,696 0,957 64.745,83 62,43% 9.939,44 9,58% 29.025,13 27,99% 103.710,40
7.–C.F.M. FABRICA MEDIDA E INST. DE CARPINTERÍA Y MUEBLE 1.º 0,826 1,000 71.720,49 65,32% 10.899,96 9,93% 27.178,02 24,75% 109.798,47
8.–C.F.M. FARMACIA Y PARAFARMACIA (LOE) 1.º 0,652 0,913 61.278,95 69,74% 9.264,34 10,54% 17.329,27 19,72% 87.872,56
9.–C.F.M. INSTALACIONES ELÉCTRICAS Y AUTOMÁTICAS (LOE) 1.º 0,696 1,000 66.347,27 63,98% 9.996,65 9,64% 27.362,72 26,38% 103.706,64
10.–C.F.M. MECANIZADO (LOE) 1.º 0,522 1,391 73.931,63 65,54% 11.380,80 10,09% 27.498,16 24,38% 112.810,59
11.–C.F.M. COMERCIO 1.º 1,043 0,696 69.204,71 70,25% 10.415,11 10,57% 18.895,49 19,18% 98.515,31
11.–C.F.M. ACTIVIDADES COMERCIALES 1.º 0,870 0,870 68.634,82 69,99% 10.536,45 10,74% 18.895,49 19,27% 98.066,76
12.–C.F.M.ATENCIÓN A PERSONAS EN SITUACIÓN DE DEPENDENCIA (LOE) 1.º 0,739 0,826 61.583,88 68,86% 9.343,04 10,45% 18.507,59 20,69% 89.434,51
13.–C.F.M. OPERACIÓN Y MANTENIMIENTO DE MAQUINARIA DE CONSTRUCCIÓN 1.º 0,826 1,000 71.720,64 62,79% 10.733,08 9,40% 31.768,00 27,81% 114.221,72
14.–EXCAVACIONES Y SONDEOS 1.º 1,000 0,827 72.369,65 62,80% 11.109,81 9,64% 31.768,00 27,57% 115.247,46
15.–SISTEMAS MICROINFORMÁTICOS Y REDES 1.º 0,740 1,305 79.675,80 71,78% 12.231,41 11,02% 19.089,42 17,20% 110.996,63
CICLOS FORMATIVOS GRADO SUPERIOR CURSO RATIO PROFESOR SALARIOSPERSONAL % MÓDULO GASTOSVARIABLES % MÓDULO OTROS GASTOS % MÓDULO TOTALMÓDULO
1.–C.F.S. DE COMERCIO INTERNACIONAL 1.º 1,174 0,348 61.468,09 69,81% 9.183,95 10,43% 17.399,29 19,76% 88.051,33
2.–C.F.S. MANTENIMIENTO ELECTRÓNICO 1.º 1,435 0,261 68.937,09 66,54% 10.458,61 10,10% 24.204,13 23,36% 103.599,83
3.–C.F.S. ADMINISTRACION Y FINANZAS 1.º 0,870 0,522 55.485,61 67,43% 8.427,48 10,24% 18.369,06 22,32% 82.282,15
4.–C.F.S. EDUCACIÓN INFANTIL (LOE) 1.º 0,913 0,739 65.470,41 70,63% 9.763,48 10,53% 17.454,71 18,83% 92.688,60
5.–C.F.S. DE GESTIÓN COMERCIAL Y MARKETING 1.º 1,043 0,696 69.204,71 70,73% 10.415,11 10,64% 18.230,51 18,63% 97.850,33
6.–C.F.S. GESTIÓN DE VENTAS Y ESPACIOS COMERCIALES (LOE) 1.º 1,174 0,566 69.700,00 70,67% 10.699,98 10,85% 18.230,51 18,48% 98.630,49
7.–C.F.S. ADMÓN. DE SISTEMAS INFORMÁTICOS EN RED (LOE) 1.º 1,217 0,652 74.730,35 71,30% 10.994,98 10,49% 19.089,42 18,21% 104.814,75
8.–C.F.S. AUTOMATIZACIÓN Y ROBÓTICA INDUSTRIAL 1.º 0,870 1,043 75.150,73 69,49% 11.401,30 10,54% 21.599,69 19,97% 108.151,72
9.–C.F.S. PROGRAMACIÓN DE LA PRODUCCIÓN EN FABRICACIÓN MECÁNICA (LOE) 1.º 0,696 1,043 67.986,53 66,13% 10.240,13 9,96% 24.573,54 23,90% 102.800,20
10.–C.F.S. GESTIÓN DEL TRANSPORTE 1.º 0,783 0,696 58.458,41 68,96% 8.918,35 10,52% 17.399,29 20,52% 84.776,05
11.–C.F.S. DESARROLLO DE APLICACIONES MULTIPLATAFORMA (LOE) 1.º 1,348 0,435 71.783,34 71,08% 10.699,21 10,59% 18.507,59 18,33% 100.990,14
12.–C.F.S. ANATOMÍA PATOLÓGICA Y CITOLOGÍA 1.º 0,957 0,739 67.261,31 68,65% 10.163,62 10,37% 20.546,82 20,97% 97.971,75
13.–C.F.S. PRODUCCIÓN EN INDUSTRIAS DE ARTES GRÁFICAS 1.º 0,391 1,348 66.919,77 64,17% 10.384,99 9,96% 26.974,81 25,87% 104.279,57
14.–C.F.S. DISEÑO EN FABRICACIÓN MECÁNICA (LOE) 1.º 0,783 0,913 66.652,11 66,28% 10.000,76 9,94% 23.908,60 23,78% 100.561,47
15.–C.F.S. INTEGRACIÓN SOCIAL 1.º 1,131 0,609 69.549,33 71,20% 10.676,85 10,93% 17.454,71 17,87% 97.680,89
FORMACIÓN PROFESIONAL BÁSICA CURSO RATIO PROFESOR SALARIOSPERSONAL %MÓDULO GASTOSVARIABLES %MÓDULO OTROSGASTOS %MÓDULO TOTALMÓDULO
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