Source: http://www.snalsvenezia.it/news/news_notizia.asp?NewsID=4530
Timestamp: 2019-10-18 04:27:59+00:00
Document Index: 89595580

Matched Legal Cases: ['art. 40', 'art. 88', 'art.70', 'art.86', 'art.29', 'art. 33', 'art.56', 'art. 1', 'art 1']

Approfondimento della notizia pubblicata venerdì 28 settembre 2018 - ore 10:42
Le finalita' del MOF .
Scheda n. 178
Contratto Scuola 2016-2018-art. 40-
a) finalità già previste per il Fondo per l’Istituzione scolastica ai sensi dell’art. 88 del CCNL 29/11/2007:
le attività aggiuntive di insegnamento. Esse consistono nello svolgimento, oltre l’orario obbligatorio di insegnamento e fino ad un massimo di 6 ore settimanali, di interventi didattici volti all’arricchimento e alla personalizzazione dell’offerta formativa, con esclusione delle attività aggiuntive di insegnamento previste dall’art.70 del CCNL del 4 agosto 1995 e di quelle previste dal precedente art.86. Per tali attività spetta un compenso nelle misure stabilite nella Tabella 5;
Le attività aggiuntive funzionali all’insegnamento. Esse consistono nello svolgimento di compiti relativi alla progettazione e alla produzione di materiali utili per la didattica, con particolare riferimento a prodotti informatici e in quelle previste dall’art.29 , comma 3 - lettera a) del presente CCNL eccedenti le 40 ore annue. Per tali attività spetta un compenso nelle misure stabilite nella Tabella 5;
i compensi da corrispondere al personale docente ed educativo, non più di due unità, della cui collaborazione il dirigente scolastico intende avvalersi nello svolgimento delle proprie funzioni organizzative e gestionali. Tali compensi non sono cumulabili con il compenso per le funzioni strumentali al piano dell’offerta formativa di cui all’art. 33 del presente CCNL;
le indennità di turno notturno, festivo, notturno-festivo con le modalità stabilite nelCCNI del 31.8.1999 e nelle misure definite con la Tabella 7;
l’indennità di bilinguismo e di trilinguismo, nei casi in cui non sia già prevista a carico di soggetti diversi dal MPI in base alla normativa vigente - nel qual caso potrà essere contrattata la relativa rivalutazione-, con le modalità stabilite nel CCNI del 31.8.1999 e nelle misure definite con la Tabella 8;
la quota variabile dell’indennità di direzione di cui all’art.56 del presente CCNL spettante al DSGA con le modalità stabilite nel CCNI del 31.8.1999 e nelle misuredefinite con la Tabella 9;
compensi per il personale docente, educativo ed ATA per ogni altra attività deliberata dal consiglio di circolo o d’istituto nell’ambito del POF;
c) nell’avviamento alla pratica sportiva;
d) le funzioni strumentali al piano dell’offerta formativa;
e) gli incarichi specifici del personale ATA;
f) le misure incentivanti per progetti relativi alle aree a rischio, a forte processo immigratorio e contro l’emarginazione scolastica;
g) i compensi ore eccedenti per la sostituzione dei colleghi assenti;
h) la valorizzazione dei docenti, ai sensi dell’art. 1, co. da 126,127,128, della 107/2015;
i) le finalità di cui all’art 1, comma 593 della legge n. 205/2017.
co. 593. Per l'utilizzo delle risorse di cui al comma 592 la contrattazione, anche mediante eventuali integrazioni al contratto collettivo nazionale di lavoro (CCNL) di riferimento, e' svolta nel rispetto dei seguenti criteri ed indirizzi:
a) valorizzazione dell'impegno in attività di formazione, ricerca e sperimentazione didattica; b) valorizzazione del contributo alla diffusione nelle istituzioni scolastiche di modelli per una didattica per lo sviluppo delle competenze.