Source: http://legislacion.derecho.com/real-decreto-63-2006-por-el-que-se-aprueba-el-estatuto-del-personal-investigador-en-formacion
Timestamp: 2016-10-22 22:31:48
Document Index: 391707304

Matched Legal Cases: ['artículo 97', 'artículo 7', 'artículo 97', 'artículo 15', 'artículo 149', 'artículo 5', 'artículo 149', 'artículo 5', 'artículo 6', 'artículo 149', 'artículo 8', 'artículo 149']

REAL DECRETO 63/2006, de 27 de enero, por el que se aprueba el Estatuto del personal investigador en formación	REAL DECRETO 63/2006, de 27 de enero, por el que se aprueba el Estatuto del personal investigador en formación Mis Leyes
REAL DECRETO 63/2006, de 27 de enero, por el que se aprueba el Estatuto del personal investigador en formación Estado	:
En efecto, el distinto régimen jurídico que se establece respecto al personal investigador en formación obedece a la distinta naturaleza y características de la actividad que realiza el personal de beca y el personal de contrato. Por ello, la exclusión del personal investigador en formación de beca del régimen jurídico laboral se hace sólo con carácter declarativo, por cuanto que la nota esencial y diferencial que concurre es su primordial finalidad de facilitar el estudio y formación del becario, sin que conlleve ninguna aportación al centro, organismo o universidad de adscripción, aquí no concurren, por tanto, todos los elementos exigidos para el nacimiento de una relación laboral. Al contrario, cuando el personal investigador ya tiene acreditada administrativamente una formación avanzada, a través del correspondiente Diploma de Estudios Avanzados o del documento administrativo que lo sustituya, la actividad de dicho personal investigador aprovecha, fundamentalmente, al centro, organismo o universidad de adscripción, concurriendo los elementos definitorios de una relación laboral de acuerdo con el Estatuto de los Trabajadores. Elementos de la relación laboral que, obviamente, están presentes cuando se trata de personal investigador doctor.
El Real Decreto, de acuerdo con la habilitación normativa que contiene el artículo 97.2.l del texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social, aprobado por el Real Decreto Legislativo 1/1994, de 20 de junio, extiende los beneficios del sistema de Seguridad Social a los becarios de los dos primeros años de los programas sujetos a la norma, mientras que establece la obligación, con cumplimiento de determinados requisitos, de la contratación laboral para los años siguientes de los citados programas.
En su virtud, a propuesta de los Ministros de Educación y Ciencia, de Trabajo y Asuntos Sociales y de Sanidad y Consumo, con la aprobación previa del Ministro de Administraciones Públicas, de acuerdo con el Consejo de Estado y previa deliberación del Consejo de Ministros en su reunión del día 27 de enero de 2006, dispongo:
Que requieran la dedicación del personal investigador en formación a las actividades de formación y especialización científica o técnica objeto de las ayudas, sin perjuicio de lo establecido en el artículo 7.c.
3. La gestión del registro, que podrá ser realizada por medios electrónicos, se atribuye al Ministerio de Educación y Ciencia, y su supervisión corresponderá a la Comisión Interministerial de Ciencia y Tecnología.
Mediante orden del Ministro de Educación y Ciencia se regulará el procedimiento de inscripción.
1. De conformidad con lo establecido el artículo 97.2.l del texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social, aprobado por el Real Decreto Legislativo 1/1994, de 20 de junio, el personal investigador en formación de beca beneficiario de las ayudas otorgadas con cargo a los programas incluidos en el ámbito de aplicación de este Real Decreto queda asimilado a trabajador por cuenta ajena, a los efectos de su inclusión en el Régimen General de la Seguridad Social, de acuerdo con las siguientes condiciones.
DISPOSICIÓN ADICIONAL SEGUNDA. Bonificación en la cotización por el personal investigador en formación. DISPOSICIÓN ADICIONAL TERCERA. Comunicación de datos.
3. La duración, retribución, prórrogas y extinción del contrato se regirá por lo que establece el artículo 15.1.a del texto refundido del Estatuto de los Trabajadores, aprobado por el Real Decreto Legislativo 1/1995, de 24 de marzo, y su normativa de desarrollo.
Este Real Decreto se dicta al amparo de lo establecido en el artículo 149.1.15 de la Constitución, excepto los párrafos e y f del apartado 1 del artículo 5, que se dictan al amparo de lo dispuesto en el artículo 149.1.9 de la Constitución; el apartado 2 del artículo 5, el párrafo e del artículo 6, la disposición adicional primera y la disposición adicional segunda, que se dictan al amparo del artículo 149.1.17 de la Constitución, y el artículo 8, que se dicta al amparo de lo dispuesto en el artículo 149.1.7 de la Constitución.
Derogada por Real Decreto-ley 20/2012, de 13 de julio, de medidas para garantizar la estabilidad presupuestaria y de fomento de la competitividad. Cerrar
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