Source: http://docplayer.com.br/16366457-Processo-seletivo-externo-de-professores-do-centro-universitario-de-sete-lagoas-unifemm.html
Timestamp: 2019-11-21 04:53:23+00:00
Document Index: 72674138

Matched Legal Cases: ['Artigo 1', 'Artigo 2', 'Artigo 3', 'Artigo 4', 'artigo 4', 'Artigo 1', 'Artigo 5', 'Artigo 6', 'Artigo 7', 'Artigo 8']

PROCESSO SELETIVO EXTERNO DE PROFESSORES DO CENTRO UNIVERSITÁRIO DE SETE LAGOAS - UNIFEMM - PDF Download grátis
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Yasmin de Sousa Branco
1 EDITAL Nº 004/2015 PROCESSO SELETIVO EXTERNO DE PROFESSORES DO CENTRO UNIVERSITÁRIO DE SETE LAGOAS - UNIFEMM Artigo 1º - O Centro Universitário de Sete Lagoas - UNIFEMM, mantido pela Fundação Educacional Monsenhor Messias, com sede na cidade de Sete Lagoas, Minas Gerais, torna público que, no período de 02/10 a 16/10/2015, estarão abertas as inscrições para processo seletivo e posterior contratação a partir de fevereiro de 2016, de professores para os cursos de engenharias, observadas as condições abaixo: A CURSO DE ENGENHARIA CIVIL NOME DA EMENTA DISCIPLINA Topografia -CH Total: 70 -CH semanal: -CH semanal total: 12 -Turmas: 3 Planejamento e Controle de Obras -CH Total: 70 -CH semanal: -CH semanal total: 08 -Turmas: 02 Forma e dimensões da terra. Estudo do relevo. Medições de ângulos e distâncias. Instrumentos de topografia. Planimétrica e altimetria. Métodos de levantamento topográfico de baixa, média e alta precisão. Nivelamento geométrico, trigonométrico e taqueométrico. Cartas topográficas. Orientação magnética e verdadeira das cartas topográficas. Cálculo de áreas e volumes. Fundamentos de aerofotogrametria. Cálculo de áreas: normas brasileiras. Documentos para aprovação no registro geral de imóveis e no sistema financeiro de habitação. Contratos de construção e subempreitada. Orçamento e previsão de custo. Fluxos de caixa e curvas de agregação de recursos. Sistema Financeiro da Habitação. Financiamentos. Planejamento: cronograma, tempo e custo. Técnicas de planejamento; PERT-CPM. Sistemas de controle da qualidade da construção. Qualidade total. Produtividade. Utilização de computadores no orçamento e planejamento; "softwares" para planejamento e gerenciamento de obras. Sistemas de informações gerenciais. Noções de Engenharia Legal, vistorias, perícias, laudos. Legislação social e trabalhista. Noções de higiene e segurança do trabalho; prevenção e controle de riscos; o ambiente e as doenças do trabalho; legislação específica e normas técnicas. TEMA DA AULA Medições de ângulos e distâncias. Sistemas controle qualidade construção. de da da EXIGÊNCIA ACADÊMICA PARA INSCRIÇÃO Engenharia Civil ou Engenharia de Agrimensura; c/ Especialização e Engenharia Civil, c/ especialização e B CURSO DE ENGENHARIA ELÉTRICA Fontes Alternativas e Gestão de Energia - CH Total: 70 - CH semanal: - CH semanal total: 8 -Turmas: 2 Energia, meio ambiente e desenvolvimento sustentável. Geração distribuída. Co-geração. Células de combustível. Centrais eólicas. Centrais solares. Energia das ondas. Energia das marés. Energia térmica dos oceanos Energia Geotérmica. Energia magnetohidrodinâmica.eficiência energética, aspectos gerais e definições. Legislação e Programas de governo. Matriz Energética. Aspectos do setor energético nacional. Metodologias de diagnóstico energético. Principais causas do desperdício de energia. Noções básicas de análise econômica de projetos de eficiência energética. Gerenciamento energético. Geração distribuída. Engenharia, c/ especialização e
2 Geração de Energia - CH Total: 70 - CH semanal: - CH semanal total: 8 -Turmas: 2 Turbinas hidráulicas. Centrais hidráulicas. Economia da energia. Tarifas e preços. Estrutura do mercado dos sistemas elétricos. Regulamentação do setor elétrico. Diagnóstico energético. Gerenciamento energético. Cogeração. Eficiência energética. Qualidade de energia elétrica. Gerenciamento energético Engenharia, c/ especialização e DA INSCRIÇÃO: Artigo 2 - O regime de contratação será regido pela CLT, com remuneração inicial no nível A constante de tabela de salário docente do Plano de Cargos e Salários, vigente em Artigo 3º - As inscrições para o processo seletivo externo deverão ser realizadas, na Coordenadoria de Gestão de Pessoas (não serão aceitas inscrições, via correio), no horário de 09 às 18 horas, no período de 02/10 a 16/10/2015, através do preenchimento em duas vias da Ficha de Inscrição anexo I, e do Protocolo de Entrega de Documentos Anexo III, deste edital. Parágrafo Único - No ato da inscrição, os candidatos deverão apresentar Curriculum Lattes acompanhado de documentação comprobatória. A documentação apresentada pelo candidato e os anexos I e III, devidamente preenchidos, deverão ser acondicionadas em envelope, posteriormente lacrados e identificados na parte externa com: o nome do candidato, o curso e a disciplina pleiteada. Os envelopes de inscrição serão remetidos à Comissão Examinadora, mediante recibo, no dia 16/10/2015, até às horas; DA SELEÇÃO: Artigo 4º - O processo seletivo constará das seguintes etapas, sendo todas de caráter eliminatório e classificatório: I Análise do curriculum Lattes II Prova Didática; III Entrevista Parágrafo Primeiro A avaliação do currículo será feita em acordo com os critérios e pontuação constantes no ANEXO II deste edital, em que serão considerados, entre outros, os seguintes elementos: Titulação acadêmica; Formação na área específica da disciplina (aderência); Produção técnico-científica nos últimos cinco anos (obrigatória apresentação de cópia do índice ou página que comprove a publicação no veículo); Tempo de experiência docente na área específica ou correlata; profissional relacionada com a disciplina (experiência prática). Parágrafo Segundo: Os títulos referentes à graduação e pós-graduação deverão ser reconhecidos nos termos da legislação pertinente; os títulos acadêmicos obtidos no exterior serão aceitos se convalidados, reconhecidos ou revalidados junto ao Ministério da Educação ou instituição de ensino superior oficial; Parágrafo Terceiro - A Comissão examinadora poderá solicitar a qualquer momento a complementação de informações que julgar necessárias.
3 Parágrafo Quarto O processo seletivo será dirigido por comissão Examinadora especialmente designada pelo Reitor do Centro Universitário UNIFEMM, e será presidido pela Coordenadora de Ensino de Graduação, integrada pela Coordenadora do Núcleo de Apoio ao Docente, pela Diretora da Unidade Acadêmica de Ensino -UEGE e pelos coordenadores dos cursos; Parágrafo Quinto - Serão classificados para a prova didática e entrevista os 03 (três) primeiros colocados na análise de currículo, de acordo com os critérios do parágrafo 1º, do artigo 4º, deste edital. Parágrafo Sexto Na análise curricular, Anexo II, os candidatos com pontuação inferior a 30% (trinta por cento) do total de pontos, serão desclassificados. Parágrafo Sétimo - O resultado da análise dos Currículos será divulgado no dia 23/10/2015 até às 18 horas na Secretaria das Unidades Acadêmicas de Ensino-UEFI e através do site Parágrafo Oitavo A Prova Didática e Entrevista será realizada no dia 27 a 29/10/2015, nas dependências da UEGE, quando os candidatos serão convidados a apresentarem para a Banca Examinadora uma aula de, no máximo 20 minutos, sobre o Tema da Aula, da disciplina pleiteada, conforme indicado no Artigo 1º, deste Edital. O agendamento do horário de apresentação será previamente marcado por e/ou por telefone no dia 23/10/2015. Parágrafo Nono - A entrevista ocorrerá no mesmo dia, após a prova didática; Parágrafo Décimo Após a prova didática e a entrevista, a banca atribuirá nota de 0 (zero) a 25 (vinte e cinco) pontos para cada etapa, de acordo com os critérios estabelecidos pela banca e os candidatos serão classificados segundo a ordem decrescente desses pontos; Parágrafo Décimo Primeiro - Será considerado aprovado nesta etapa, o candidato que obtiver a pontuação mínima de 15 pontos na prova didática e 15 pontos na entrevista. Parágrafo Décimo Segundo A carga horária semanal de cada professor no UNIFEMM está limitada a 20h/semanais; DA CLASSIFICAÇÃO FINAL DO PROCESSO SELETIVO Artigo 5º - Será classificado o candidato que atingir o maior número de pontos, considerando 70 (setenta) pontos para o Curriculum Lattes (de acordo com o anexo II), 25 (vinte e cinco) pontos para a prova didática e 25 (vinte e cinco) pontos para a entrevista. Parágrafo Único - Ocorrendo empate na classificação, o critério de desempate será o maior tempo de experiência profissional na área da disciplina; Artigo 6 - O resultado final do processo seletivo será divulgado, após homologado, através do site e na Secretaria da UEGE, a partir do dia 06/11/2015. Parágrafo Primeiro - O candidato aprovado será convocado para a realização dos procedimentos pré-admissionais e dos exames médicos complementares, de responsabilidade da FEMM. Parágrafo Segundo - Havendo desistência do professor selecionado e aprovado, será aproveitado o candidato cuja pontuação seja a imediatamente inferior.
4 Artigo 7º - Disposições Finais: O processo seletivo referente a este edital terá prazo de validade de 24 (vinte e quatro) meses, contados a partir da data de divulgação do resultado final; As aulas poderão ser ministradas de segunda a sábado, de acordo com o planejamento da Instituição Os candidatos não classificados no processo seletivo poderão reaver seus documentos, na Secretaria da UEGE, até 30 (trinta) dias após a data de publicação do resultado final. Artigo 8º - Endereço do Centro Universitário de Sete Lagoas UNIFEMM: Av. Mal. Castelo Branco, nº 2.765, Bairro Santo Antônio, CEP , Sete Lagoas/MG telefone (31) Sete Lagoas, 1º de outubro de 2015 Antonio F. C. Bahia Filho Reitor UNIFEMM
5 ANEXO I PROCESSO SELETIVO EXTERNO Nº 004/2015 FICHA DE INSCRIÇÃO PARA PROCESSO SELETIVO EXTERNO NOME IDENTIFICAÇÃO DO CANDIDATO ENDEREÇO RESIDENCIAL COMPLETO Telefone fixo: Celular: DOC. DE IDENTIDADE ÓRGÃO EXPEDIDOR CPF DISCIPLINA PARA A QUAL SE CANDIDATA: GRADUAÇÃO: CURSOS DE PÓS GRADUAÇÃO CONCLUIDOS: ( ) ESPECIALIZAÇÃO ( ) MESTRADO ( ) DOUTORADO ATENÇÃO: O CANDIDATO NÃO SELECIONADO DEVERÁ RETIRAR SEU CURRICULUM LATTES JUNTO À SECRETARIA DA UEGE, NO PRAZO MÁXIMO DE TRINTA DIAS APÓS A INSCRIÇÃO, MEDIANTE A APRESENTAÇÃO DA 2ª VIA DESTA FICHA, SOB PENA DE DESCARTE DO MESMO. Declaro estar ciente das condições do presente processo de seleção e declaro, sob as penas da Lei, serem verdadeiras as informações prestadas. DATA DE INSCRIÇÃO: ASSINATURA DO CANDIDATO RESPONSÁVEL PELA INSCRIÇÃO ASSINATURA E MATRÍCULA 1ª VIA - Encaminhar juntamente com a documentação para a Comissão Examinadora 2ª VIA - Após datar e assinar devolver a 2ª via ao candidato
6 ANEXO II EDITAL DE PROCESSO SELETIVO EXTERNO Nº 004/2015 QUADRO DE AVALIAÇÃO DO CURRICULUM LATTES DOS CANDIDATOS AO CARGO DE PROFESSOR PARA O CENTRO UNIVERSITÁRIO DE SETE LAGOAS - UNIFEMM TITULOS 01 Doutorado Mestrado e graduação 02.Cursos de atualização, aperfeiçoamento e especialização 03.Atividades docentes nos últimos 5 anos (em instituições de ensino superior) VALOR UNITARIO - Doutor na área especifica:17 pontos - Doutor:13pontos - Mestre na área especifica:10 pontos - Mestre:08 pontos - Graduação na área específica: 03 pontos* Atualização (de 20 a 120h), nos últimos 5 anos e que tenha afinidade com a disciplina: 0,5 ponto Aperfeiçoamento (mínimo 120h): 1 ponto Especialização (mínimo 360h): 03 pontos Especialização (mínimo 360h) na área especifica: 05 pontos. - na disciplina para a qual se candidata: 1 ponto por semestre; - em outra(s) disciplina (s): 0,5 ponto para cada semestre; VALOR MAXIMO 20 pontos 05 pontos 12,5 pontos 04. profissional relacionada com a disciplina para a qual se candidata nos últimos 5anos 05.Produção técnicocientífica, na área nos últimos cinco anos -2,5 pontos para cada ano; a) Artigo em periódico acadêmico indexado**: - Como autor principal: 2 pontos por artigo - Como co-autor: 1ponto por artigo b) Artigo em periódico acadêmico não indexados: - Como autor principal: 1ponto por artigo; - Como co-autor : 0,5 ponto por artigo; 12,5 pontos 05 pontos c)livro: - Como autor principal: 3 pontos por livro - Co- autor de livro:1,5 ponto por livro d)capítulo em livro: 10 pontos - Como autor principal: 2,0pontos por capítulo - Co-autor de capítulo em livro: 1,0 ponto por capítulo e)publicação em anais - Autor de resumo em Congresso: 1,0 ponto por resumo - Co-autor do resumo em Congresso: 0,5 ponto por resumo 05 pontos - Autor de Artigo em Anais de Congresso: 2,0 pontos por artigo - Co-autor de Artigo em Anais de Congresso: 1,0 ponto por artigo TOTAL 70 PONTOS Observações: * Apenas os pontos da graduação na área especifica são cumulativos dentro do item titulação na área específica conforme tabela do CNPq. ** Serão considerados os periódicos acadêmicos indexados na base de dados/sistema Qualis da Capes.
7 ANEXO III EDITAL DE PROCESSO SELETIVO EXTERMO Nº 004/2015 (Este formulário deverá ser preenchido em 2 (duas) vias pelo candidato) FUNDAÇÃO EDUCACIONAL MONSENHOR MESSIAS AVENIDA MARECHAL CASTELO BRANCO, Nº 2765 BAIRRO SANTO ANTÔNIO - SETE LAGOAS/MG PROTOCOLO DE RECEBIMENTO DE DOCUMENTOS COMPOSIÇÃO DE INSCRIÇÃO EM PROCESSO SELETIVO INTERNO EXTERNO DESTINATÁRIO /LOCAL DE INSCRIÇÃO COORDENADORIA DE GESTÃO DE PESSOAS PRÉDIO DA REITORIA Ref. Relação de Documentos/Descrição NOME DO CANDIDATO: ENDEREÇO COMPLETO: DATA DA INSCRIÇÃO DADOS DOS CANDIDATOS TELEFONE DE CONTATO: NOME-ASSINATURA E CARIMBO DO RECEBEDOR: / /201_ 1ª VIA - Arquivo da Coordenadoria de Gestão de Pessoas/UNIFEMM 2ª VIA - Após datar e assinar devolver a 2ª via ao candidato