Source: https://www.mapu-ahlhorn.de/infopflichten-dsgvo/
Timestamp: 2018-10-21 14:15:18
Document Index: 66433781

Matched Legal Cases: ['Art. 4', 'Art. 88', '§ 26', 'Art. 4', 'Art. 88', '§ 26']

Datenschutz-Informationen gemäß DSGVO – Mastputen-Brüterei Ahlhorn GmbH & Co. KG
+49 (0) 44 35 / 96 68-0
Datenschutz-Informationen gemäß DSGVO
Gemäß unserer gesetzlichen Verpflichtung informieren wir Sie hiermit wie folgt über die i.S.d. Artikel 13, 14 EU-DSGVO
1. Informationspflicht nach Artikel 13 und 14 DSGVO
1.3. Kategorien von Daten und deren Quellen
1.4. Empfänger oder Kategorien von Daten
1.5. Dauer der Datenspeicherung
1.6. Recht auf Auskunft
1.7. Recht auf Widerspruch
1.8. Beschwerderecht
1.9. Rechtsgrundlagen der Verarbeitung
1.10. Sonstiges
Mastputen-Brüterei Ahlhorn GmbH & Co. KG
Geschäftsführer: Herr Garlich Grotelüschen
Zentrale: +49 (0) 44 35 / 96 68-0
Telefax: +49 (0) 44 35 / 96 68-69
E-Mail: kontakt@mapu-ahlhorn.de
Kurfürstenallee 130
Telefon: +49 (0) 421 / 23 80 465
Abrechnungsrelevante Daten (z.B. Steueridentifikationsnummer)
Information zum Tierarzt sowie der Erzeugergemeinschaft
Für einen Farmbetrieb speichern wir zudem die notwendigsten Kommunikationsdaten des Farmleiters bzw. des Ansprechpartners auf der Farm.
Wir verarbeiten nur personenbezogene Daten, die wir im Rahmen Ihres Belieferungsvertrages von Ihnen direkt erhalten.
Daten aufgrund einer Einwilligung oder von Dritten sind für den Zweck nicht relevant und werden nicht erhoben oder verarbeitet.
Authentifikationsdaten (z.B. Unterschriftenprobe)
Versicherungsdaten (z.B. Sozialversicherungsnummer)
Gesundheitsdaten ( z.B. Krankheitstage, relevante Allergien)
Qualifikationspapiere (z.B. Zeugnisse, Bewertungen und sonstige Ausbildung-/ Fortbildungsnachweise
Daten im Zusammenhang bei der Leistungserbringung (z.B. Zeiterfassung)
Darüber hinaus können auch Daten betroffen sein aus Logfiles, zur Überwachung der Internet- und E-Mail-nutzung (soweit zulässig) und dem Zugang zu IT-Kernsystemen
Sonstige Daten, die Sie uns im Zusammenhang mit Ihrem Arbeitsverhältnis freiwillig zur Verfügung stellen (z.B. Angaben zu Interssen, Fotos für die Homepage etc.)
Wir verarbeiten nur personenbezogene Daten, die wir im Rahmen Ihrer/s Arbeitsverhältnisses von Ihnen direkt erhalten.
Zudem verarbeiten wir – soweit dies im Rahmen der/s Erfüllung des Arbeitsverhältnisses erforderlich ist – personenbezogene Daten, die wir zulässigerweise von Dritten erhalten (z. B. von Gerichten, Behörden, Ämtern oder Versicherungen).
Qualifikationspapiere (z.B. Zeugnisse, Bewertungen und sonstige Ausbildung-/ Fortbildungsnachweise)
Sonstige Daten, die Sie uns im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung freiwillig zur Verfügung stellen (Angaben aus dem Lebenslauf etc.)
Wir verarbeiten nur personenbezogene Daten, die wir im Rahmen Ihrer Bewerbung von Ihnen direkt erhalten.
Zudem verarbeiten wir – soweit dies im Rahmen der Begründung des Arbeitsverhältnisses erforderlich ist – personenbezogene Daten, die wir zulässigerweise von Dritten erhalten (z. B. von Gerichten, Behörden, Ämtern oder Versicherungen).
Innerhalb und außerhalb des Unternehmens erhalten folgende Stellen die Daten des Betroffenen:
(Empfänger ausschließlich in Deutschland):
die an der Abrechnung und Verwaltung beteiligten Personen und Abteilungen
an der Abrechnung Beteiligte wie z.B. Finanzamt oder Schlachthof etc.
Dienstleister wie z.B. Fernwartung, Steuerberater/RAe, Banken etc.
die an der Lohnbuchhaltung beteiligten Personen und Abteilungen
an der Lohnabrechnung Beteiligte wie z.B. Krankenkassen, Pflegekassen etc.
an die entsprechenden internen Ansprechpartner
An andere Stellen außerhalb des Unternehmens werden keine Daten weitergegeben
Die Speicherung erfolgt mindestens für die Dauer der Vertragsbeziehung.
Darüber hinaus erfolgt die Speicherung der entsprechenden Buchhaltungsunterlage basierend auf den gesetzlich vorgegebenen Aufbewahrungsfristen für 10 Jahre.
Die Speicherung erfolgt mindestens für die Dauer des Beschäftigungs-/Ausbildungsverhältnisses.
Darüber hinaus erfolgt die Speicherung basierend auf den gesetzlich vorgegeben Aufbewahrungsfristen. Diese ergeben sich teilweise aus dem BGB, dem HGB oder der AO und können 2 – 30 Jahre betragen.
Die Speicherung erfolgt mindestens für die Dauer des Bewerbungsverfahrens.
Darüber hinaus erfolgt eine Speicherung basierend auf einem berechtigten Interesse unsererseits bzw. nach gerichtlich entschiedenen Empfehlungen maximal für 6 Monate.
Nach Ablauf dieser maximalen Speicherdauer werden Ihre Daten unverzüglich gelöscht.
Sie haben das Recht auf Auskunft über die Sie betreffenden personenbezogenen Daten sowie auf Berichtigung, Löschung oder auf Einschränkung der Verarbeitung.
Weiterhin haben Sie ein Widerspruchsrecht gegen die Verarbeitung sowie das Recht auf Datenübertragbarkeit.
Sie können Genaueres hierzu in KAPITEL III „Rechte der betroffenen Person“ der EU-DSGVO nachlesen.
Sie haben das Recht, aus Gründen, die sich aus Ihrer besonderen Situation ergeben, jederzeit gegen die Verarbeitung Sie betreffender personenbezogener Daten, die aufgrund einer Datenverarbeitung im öffentlichen Interesse und einer Datenverarbeitung auf der Grundlage einer Interessenabwägung erfolgt, Widerspruch einzulegen; dies gilt auch für ein auf diese Bestimmung gestütztes Profiling.
Sie haben ein Beschwerderecht bei der zuständigen Aufsichtsbehörde.
Die für uns zuständige Aufsichtsbehörde erreichen Sie wie folgt:
Telefon: +49 (0) 511 / 120 45 00
Telefax: +49 (0) 511 / 120 45 99
Bevor Sie sich an die Aufsichtsbehörde wenden, möchten wir Sie jedoch um die Möglichkeit bitten, Ihnen direkt Auskunft zu Ihren Fragen/Bedenken geben zu können.
Sie können sich direkt an unseren o.a. Datenschutzbeauftragten wenden oder an die Geschäftsführung.
Im Rahmen des Vertragsverhälntisses müssen Sie nur diejenigen personenbezogenen Daten bereitstellen, die für die Begründung, Durchführung oder Beendigung des Vertragsverhältnisses erforderlich sind.
Die Verarbeitung personenbezogener Daten (Art. 4 Nr. 2 EU-DSGVO) erfolgt zur Begründung, Durchführung und Beendigung des Arbeitsverhältnisses, unter Berücksichtigung des Art. 88 EU-DSGVO und dem § 26 BDSG und bereichsspezifischen Datenschutznormen, die auf die Beschäftigungsverhältnisse Anwendung finden können (Sozialgesetzbuch, Telekommunikationsgesetz, Betriebsverfassungsgesetz, u. a.).
Der Zweck der Verarbeitung richtet sich in erster Linie auf die Gewährleistung der ordnungsgemäßen Abwicklung des jeweiligen Beschäftigungs- oder Ausbildungsverhältnisses inkl. Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben zur Abführung von Steuern und Sozialabgaben sowie die Erfüllung von Meldepflichten gegenüber Ämtern, Behörden und Aufsichtsinstitutionen.
Soweit erforderlich verarbeiten wir Ihre Daten darüber hinaus zur Wahrung unseres berechtigten Interesses von uns oder berechtigter Interessen von Dritten.
Soweit Sie uns eine Einwilligung zur Verarbeitung von personenbezogenen Daten für bestimmte Zwecke erteilt haben (z.B. Interessen, Fotos für die Homepage/das Intranet o.ä.), ist die Rechtmäßigkeit dieser Verarbeitung auf Basis Ihrer Einwilligung gegeben.
Die Verarbeitung personenbezogener Daten (Art. 4 Nr. 2 EU-DSGVO) erfolgt zur Begründung, Durchführung und Beendigung des Arbeitsverhältnisses, unter Berücksichtigung des Art. 88 EU-DSGVO und § 26 BDSG.
Der Zweck der Verarbeitung richtet sich in erster Linie auf die Gewährleistung der ordnungsgemäßen Abwicklung des Bewerbungsverfahrens.
Mit der Zusendung Ihrer Bewerbungsunterlagen erteilen Sie uns konkludent (stillschweigend bzw. durch schlüssiges Verhalten) Ihre Einwilligung in die Verarbeitung Ihrer Daten zu dem o.a. Zweck.
Eine erteilte Einwilligung kann jederzeit widerrufen werden. Bitte beachten Sie, dass der Widerruf erst für die Zukunft wirkt. Verarbeitungen, die vor dem Widerruf erfolgt sind, sind davon nicht betroffen.
Mastputen-Brüterei Ahlhorn GmbH & Co. KG
TEL: +49 (0) 44 35 / 96 68-0
FAX: +49 (0) 44 35 / 96 68-69
Mail: kontakt@mapu-ahlhorn.de
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