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Timestamp: 2018-09-19 02:57:35+00:00
Document Index: 128777011

Matched Legal Cases: ['art. 19', 'art. 15', 'art. 47', 'art. 44', 'art. 7', 'art. 11', 'art. 8', 'art. 46', 'art. 53', 'art. 1', 'art. 15', 'art. 7']

Concorso pubblico, per titoli ed esami, per la copertura definitiva di n.1 posto del profilo di Collaboratore Professionale sanitario Tecnico Sanitario di Radiologia medica — E-R BUR 173/2012
Concorso pubblico, per titoli ed esami, per la copertura definitiva di n.1 posto del profilo di Collaboratore Professionale sanitario Tecnico Sanitario di Radiologia medica
In attuazione della determinazione n. RU/230 adottata dal Direttore dell’Unità Operativa Risorse Umane dell'intestata Azienda Unità Sanitaria Locale in data 23/8/2012, è stato stabilito di procedere, con l'osservanza delle norme previste e richiamate dal DPR n. 220 del 27 marzo 2001, alla indizione di concorso pubblico, per titoli e prove di esame, per la copertura definitiva di
n. 1 posto del profilo professionale di Ruolo: Sanitario - Categoria: D - Profilo: Collaboratore professionale sanitario - Tecnico sanitario di Radiologia medica.
I requisiti generali e specifici di ammissione sono quelli previsti dagli artt. 2 e 31 del DPR n. 220 del 27/3/2001 e cioè:
3) Laurea in Tecniche di Radiologia medica, per immagini e radioterapia abilitante alla professione sanitaria di Tecnico di Radiologia medica, ovvero diploma universitario di Tecnico sanitario di Radiologia medica di cui al DM 26/9/1994, n. 746 o titolo equipollente ai sensi del DM 27/7/2000;
4) iscrizione all’Albo professionale. Tale iscrizione dovrà essere certificata, in data non anteriore a sei mesi, all'atto dell'eventuale assunzione in servizio. L’iscrizione al corrispondente Albo professionale di uno dei Paesi dell’Unione Europea consente la partecipazione, fermo restando l’obbligo dell’iscrizione all’Albo in Italia prima dell’assunzione in servizio.
- eventuali pubblicazioni, solo se edite a stampa. Le stesse devono essere allegate o in originale o in fotocopia semplice corredate da una dichiarazione sostitutiva attestante la conformità all’originale redatta secondo le modalità di cui al succitato art. 19 del DPR 445/00;
che a decorrere dall'1/1/2012 - per effetto dell’entrata in vigore delle disposizioni introdotte dall’art. 15, comma 1 della Legge 12 novembre 2011, n. 183, che prevedono la “decertificazione” dei rapporti tra P.A. e privati, le certificazioni rilasciate dalle pubbliche Amministrazioni in ordine a stati, qualità personali e fatti sono sempre sostituite dalle dichiarazioni sostitutive ai sensi del DPR 445/00;
altri titoli, in particolare i titoli rilasciati da Enti non riconducibili alla Pubblica amministrazione, possono essere autodichiarati (ex art. 47 del DPR 445/00), nei casi e nei limiti previsti dalla normativa vigente, ovvero prodotti in originale o in copia legale o autenticata ai sensi di legge.
- consegna a mano all’Ufficio Concorsi dell’Azienda USL di Imola - Viale Amendola n. 8 - 40026 Imola (BO) - (apertura: dal lunedì al venerdì dalle ore 10.30 alle ore 13, il martedì e il giovedì dalle ore 15 alle ore 17) entro il termine di scadenza del bando. La busta dovrà recare la dicitura “Contiene domanda di partecipazione al concorso pubblico di Collaboratore professionale sanitario – Tecnico sanitario di Radiologia medica”, nonché nome, cognome e indirizzo del candidato;
- trasmissione tramite il Servizio postale al seguente indirizzo: Azienda USL di Imola - Ufficio Concorsi - Viale Amendola n. 8 - 40026 Imola (BO), entro il termine di scadenza del bando; a tal fine fa fede il timbro a data dell’ufficio postale di partenza. La busta dovrà recare la dicitura “Contiene domanda di partecipazione al concorso pubblico di Collaboratore professionale sanitario – Tecnico sanitario di Radiologia medica”. Non potranno comunque essere accettate le domande che, malgrado siano state spedite entro il termine di scadenza del bando, pervengano a questa AUSL oltre il decimo giorno dopo la scadenza stessa;
- trasmissione tramite utilizzo della posta elettronica certificata personale del candidato, entro il termine di scadenza dell’avviso, al seguente indirizzo di posta elettronica certificata: risorseumane@pec.ausl.imola.bo.it. La domanda con i relativi allegati deve essere inviata in un unico file in formato pdf, unitamente a fotocopia di documento di identità del candidato. Si precisa che la validità di tale invio, così come stabilito dalla normativa vigente, è subordinata all’utilizzo da parte del candidato di posta elettronica certificata personale. Non sarà pertanto ritenuto valido l’invio da casella di posta elettronica semplice/ordinaria anche se indirizzata all’indirizzo di posta elettronica certificata sopra indicato.
La Commissione esaminatrice sarà composta in conformità a quanto previsto dall’art. 44 del DPR 220/01 (Presidente - 2 Componenti - Segretario).
a) prova scritta: vertente su argomenti previsti nel piano di studio del Corso di diploma universitario per Tecnici di Radiologia medica;
La data, l’ora e la sede dell’espletamento delle prove sarà comunicato ai sensi dell’art. 7 - comma 1 - del DPR 220/01, mediante pubblicazione di avviso nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica Italiana - IV Serie speciale “Concorsi ed esami” del 13/11/2012 e sarà inoltre disponibile sul sito Internet dell’Azienda http://www.ausl.imola.bo.it.
L’Azienda, in caso di presentazione di un numero elevato di domande di partecipazione, si riserva la possibilità di sottoporre i candidati ad una prova di preselezione per l’accesso alla prova scritta. Saranno ammessi alla prova scritta i primi 100 candidati che avranno conseguito il miglior punteggio nella eventuale prova preselettiva, e gli eventuali ex aequo.
Per la valutazione dei titoli si applicheranno i criteri previsti dall’art. 11 del DPR. 220/01.
1. Certificato medico attestante l’ idoneità fisica alla mansione. Come previsto dall’art. 8 del Regolamento per l’esecuzione degli accertamenti sanitari preventivi preassuntivi e periodici, approvato da questa Azienda USL con deliberazione n. 474 del 10/6/1997, esecutiva ai sensi di legge, la idoneità fisica deve essere piena ed assoluta a tutte, nessuna esclusa, le mansioni specifiche.
2. Dichiarazione sostitutiva di certificazione, resa ai sensi dell’art. 46 del DPR 445/00, relativa alla cittadinanza posseduta, al godimento dei diritti politici, alla posizione nei riguardi degli obblighi militari (per soli uomini), alle eventuali condanne penali riportate, al possesso del diploma di laurea requisito abilitante la professione.
Entro il termine di 30 giorni, coloro che saranno assunti dovranno altresì dichiarare, fatto salvo quanto previsto in tema di aspettative dai vigenti CC.NN.LL. Comparto Sanità, di non avere altri rapporti di impiego pubblico o privato e di non trovarsi in nessuna delle situazioni di incompatibilità richiamate dall'art. 53 del DLgs n. 165/2001, e dall’art. 1 - comma 60 - della Legge n. 662/96. In caso contrario, unitamente ai documenti, dovrà essere espressamente presentata la dichiarazione di opzione per l'instaurazione del rapporto di lavoro presso questa Azienda USL.
L'assunzione, che potrà essere temporaneamente sospesa o comunque ritardata in relazione alla presenza di norme che stabiliscono il blocco delle assunzioni, avverrà, previa stipula di apposito contratto individuale di lavoro, con rapporto di lavoro esclusivo e alle condizioni tutte, economiche e normative previste dal vigente Contratto Collettivo Nazionale Lavoro Comparto Sanità.
Ai sensi dell'art. 15 del C.C.N.L. Comparto Sanità sottoscritto in data 1/9/1995, coloro che saranno assunti saranno sottoposti ad un periodo di prova della durata di mesi sei o di mesi due di effettivo servizio prestato in caso, rispettivamente, di assunzione a tempo indeterminato o determinato. Il periodo di prova non può essere rinnovato o prorogato alla scadenza.
Ai sensi dell’art. 7 del DLgs 196/03 i candidati hanno diritto di conoscere i dati che li riguardano e le modalità di trattamento, di chiederne l’aggiornamento, la rettifica ovvero l’integrazione, la cancellazione, la trasformazione in forma anonima o il blocco dei dati in caso di violazione di legge, nel rispetto tuttavia dei termini perentori previsti relativamente alla procedura di che trattasi. Il responsabile del trattamento è il Direttore dell’Unità Operativa Risorse Umane.
Copia del presente bando potrà essere richiesta presso l’Ufficio Concorsi di questa Azienda Unità Sanitaria Locale - Viale Amendola, n. 8 – Imola, ovvero spedita via e-mail previa richiesta al seguente indirizzo di posta elettronica: concorsi@ausl.imola.bo.it.