Source: http://dejure.org/dienste/vernetzung/rechtsprechung?Text=9%20AZR%20146/04
Timestamp: 2013-05-19 05:12:24
Document Index: 302837986

Matched Legal Cases: ['Art. 49', 'Art. 50', 'Art. 49', 'Art. 50', 'EuG', 'EuG']

Rechtsprechung: 9 AZR 146/04
Rechtsprechung BAG, 25.01.2005 - 9 AZR 146/04 Volltextver�ffentlichungen (5)
Baugewerbe: Beitr�ge an die Urlaubskasse f�r die von einem Arbeitgeber mit Sitz im Ausland in einer von ihm in Deutschland unterhaltenen Betriebsabteilung entsandten Arbeitnehmer
Darlegungslast im Streit um selbst�ndige Betriebsabteilung und inl�ndischen Leitungsapparat bei Arbeitnehmerentsendung des ausl�ndischen Arbeitgebers
Darlegungs- und Beweislast bei Arbeitnehmerentsendung
ArbG Wiesbaden, 09.04.2003 - 3 Ca 3616/00
BAGE 113, 238
BAGE 165, 238
DB 2005, 1635
NZA 2006, 171
Wird zitiert von ... (17) BAG, 28.09.2005 - 10 AZR 28/05 Arbeitnehmerentsendung - selbst�ndige BetriebsabteilungDie Erstreckung der tariflichen Bestimmungen des Urlaubskassenverfahrens in der Bauwirtschaft auf Arbeitgeber mit Sitz im Ausland ist seit dem 1. Januar 1999 mit dem in Art. 49 und Art. 50 EG festgelegten Grundsatz des freien Dienstleistungsverkehrs vereinbar (BAG 25. Januar 2005 - 9 AZR 44/04 - zur Ver�ffentlichung in der Amtlichen Sammlung vorgesehen, zu B I 1 c der Gr�nde mwN; 25. Januar 2005 - 9 AZR 146/04 -AP AEntG � 1 Nr. 21 = EzA AEntG � 1 Nr. 6, auch zur Ver�ffentlichung in der Amtlichen Sammlung vorgesehen, zu I 2 der Gr�nde).Voraussetzung f�r die Erstreckung war damit, dass entweder ein Betrieb des Baugewerbes vorlag, also ein Betrieb, der gewerblich �berwiegend Bauleistungen auf dem Baumarkt erbrachte (� 211 Abs. 1 Satz 1 SGB III), oder dass eine Betriebsabteilung baugewerbliche Arbeiten in diesem Umfang ausf�hrte (st. Rspr., vgl. BAG 25. Januar 2005 - 9 AZR 44/04 - zur Ver�ffentlichung in der Amtlichen Sammlung vorgesehen, zu B I 1 a aa der Gr�nde; 25. Januar 2005 - 9 AZR 146/04 - AP AEntG � 1 Nr. 21 = EzA AEntG � 1 Nr. 6, auch zur Ver�ffentlichung in der Amtlichen Sammlung vorgesehen, zu I 3 e der Gr�nde; 25. Juni 2002 - 9 AZR 405/00 - BAGE 101, 357, 374).c) Eine Betriebsabteilung ist nach dem allgemeinen Sprachgebrauch ein r�umlich, personell und organisatorisch vom Gesamtbetrieb abgegrenzter Betriebsteil, der mit eigenen technischen Betriebsmitteln einen eigenen Betriebszweck verfolgt, der auch nur ein Hilfszweck sein kann (BAG 25. Januar 2005 - 9 AZR 146/04 - AP AEntG � 1 Nr. 21 = EzA AEntG � 1 Nr. 6, auch zur Ver�ffentlichung in der Amtlichen Sammlung vorgesehen, zu I 3 e aa der Gr�nde mwN).Das zus�tzliche tarifliche Merkmal der Selbst�ndigkeit in � 1 Abs. 2 Abschnitt VI VTV erfordert eine auch f�r Au�enstehende wahrnehmbare r�umliche und organisatorische Abgrenzung sowie einen besonders ausgepr�gten spezifischen arbeitstechnischen Zweck (BAG 25. Januar 2005 - 9 AZR 146/04 - aaO, zu I 3 e aa der Gr�nde; 25. Januar 2005 - 9 AZR 44/04 - zur Ver�ffentlichung in der Amtlichen Sammlung vorgesehen, zu B I 1 a bb der Gr�nde; 24. November 2004 - 10 AZR 169/04 - AP ArbGG 1979 � 61 Nr. 12 = EzA ArbGG 1979 � 61 Nr. 19, auch zur Ver�ffentlichung in der Amtlichen Sammlung vorgesehen, zu B II 2 c der Gr�nde).Die pauschale Behauptung, alle Leitungsaufgaben h�tte ihr Gesch�ftsf�hrer vom Betriebssitz im Ausland aus wahrgenommen, gen�gt nicht (BAG 25. Januar 2005 - 9 AZR 146/04 - AP AEntG � 1 Nr. 21 = EzA AEntG � 1 Nr. 6, auch zur Ver�ffentlichung in der Amtlichen Sammlung vorgesehen, zu I 3 e bb (2) der Gr�nde).Hat ein nach Deutschland entsandter Arbeitnehmer nach den Vorschriften seines Heimatstaates Anspruch auf Urlaubsabgeltung und gilt der Arbeitgeber mit Sitz im Ausland diesen Urlaub ab, hat der ausl�ndische Arbeitgeber in entsprechender Anwendung von � 13 Abs. 1 Satz 1 VTV/2000 auch dann einen Erstattungsanspruch, wenn die Urlaubsabgeltung nicht nach Ma�gabe des � 8 Nr. 6.1 BRTV erfolgt ist (BAG 25. Januar 2005 - 9 AZR 146/04 - AP AEntG � 1 Nr. 21 = EzA AEntG � 1 Nr. 6, auch zur Ver�ffentlichung in der Amtlichen Sammlung vorgesehen, zu II 2 b der Gr�nde; 25. Juni 2002 - 9 AZR 405/00 - BAGE 101, 357, 375 f.).Eine Erstattung trotz nicht erf�llter Meldepflichten f�hrte zu einer ebenfalls nicht gerechtfertigten Privilegierung von Arbeitgebern mit Sitz im Ausland (BAG 25. Januar 2005 - 9 AZR 146/04 - aaO, zu II 2 c der Gr�nde).
BAG, 21.11.2007 - 10 AZR 782/06 Arbeitnehmerentsendung - selbst�ndige BetriebsabteilungDie Erstreckung der tariflichen Bestimmungen des Urlaubskassenverfahrens in der Bauwirtschaft auf Arbeitgeber mit Sitz im Ausland ist seit dem 1. Januar 1999 mit dem in Art. 49 und Art. 50 EG festgelegten Grundsatz des freien Dienstleistungsverkehrs vereinbar (BAG 28. September 2005 - 10 AZR 28/05 - EzA AEntG � 1 Nr. 9; 25. Januar 2005 - 9 AZR 44/04 - BAGE 113, 247; 25. Januar 2005 - 9 AZR 146/04 - BAGE 113, 238).bb) Eine Betriebsabteilung ist nach dem allgemeinen Sprachgebrauch ein r�umlich, personell und organisatorisch vom Gesamtbetrieb abgegrenzter Betriebsteil, der mit eigenen technischen Betriebsmitteln einen eigenen Betriebszweck verfolgt, der auch nur ein Hilfszweck sein kann (BAG 26. September 2007 - 10 AZR 415/06 - 28. September 2005 - 10 AZR 28/05 - EzA AEntG � 1 Nr. 9; 25. Januar 2005 - 9 AZR 146/04 - BAGE 113, 238).Das zus�tzliche tarifliche Merkmal der Selbst�ndigkeit in � 1 Abs. 2 Abschnitt VI VTV erfordert eine auch f�r Au�enstehende wahrnehmbare r�umliche und organisatorische Abgrenzung sowie einen besonders ausgepr�gten spezifischen arbeitstechnischen Zweck (BAG 25. Januar 2005 - 9 AZR 146/04 - aaO; 25. Januar 2005 - 9 AZR 44/04 - BAGE 113, 247; 24. November 2004 - 10 AZR 169/04 - BAGE 113, 21).Die pauschale Behauptung, alle Leitungsaufgaben h�tte ihr Gesch�ftsf�hrer vom Betriebssitz im Ausland aus wahrgenommen, gen�gt nicht (BAG 28. September 2005 - 10 AZR 28/05 - EzA AEntG � 1 Nr. 9; 25. Januar 2005 - 9 AZR 146/04 - BAGE 113, 238).Hat ein nach Deutschland entsandter Arbeitnehmer nach den Vorschriften seines Heimatstaates Anspruch auf Urlaubsabgeltung und gilt der Arbeitgeber mit Sitz im Ausland diesen Urlaub ab, hat der ausl�ndische Arbeitgeber in entsprechender Anwendung von � 13 Abs. 1 Satz 1 VTV/2000 auch dann einen Erstattungsanspruch, wenn die Urlaubsabgeltung nicht nach Ma�gabe des � 8 BRTV erfolgt ist (BAG 25. Januar 2005 - 9 AZR 146/04 - BAGE 113, 238; 25. Juni 2002 - 9 AZR 405/00 - BAGE 101, 357, 375 f.).Eine Erstattung trotz nicht erf�llter Meldepflichten f�hrte zu einer ebenfalls nicht gerechtfertigten Privilegierung von Arbeitgebern mit Sitz im Ausland (BAG 25. Januar 2005 - 9 AZR 146/04 - aaO).
BAG, 01.04.2009 - 10 AZR 134/08 Sozialkassenverfahren - Erstattung von Urlaubsverg�tungenDies folgt aus einer entsprechenden Anwendung von � 13 Abs. 1 Satz 1 VTV (vgl. BAG 25. Januar 2005 - 9 AZR 146/04 - BAGE 113, 238, 245 f.).Die Leistung muss zur Erf�llung des tariflichen Anspruchs bestimmt sein (BAG 25. Januar 2005 - 9 AZR 146/04 - BAGE 113, 238, 245).cc) Allerdings bedingt die Verpflichtung des Kl�gers, im Anwendungsbereich des � 1 AEntG aF zur Vermeidung einer Ungleichbehandlung von Arbeitgebern mit Sitz im Ausland gegen�ber Arbeitgebern mit Sitz im Inland die Tarifvorschriften "flexibel" anzuwenden, eine entsprechende Anwendung des � 13 Abs. 1 Satz 1 VTV (BAG 25. Januar 2005 - 9 AZR 146/04 - BAGE 113, 238, 246).Da der Arbeitnehmer Urlaubsverg�tung insgesamt nur einmal verlangen kann, erlischt in H�he der Zahlung auch sein tariflicher Anspruch (BAG 25. Januar 2005 - 9 AZR 146/04 - aaO.).Mit dem ua. verfolgten Ziel des AEntG, die Arbeitgeber unabh�ngig von deren Sitz gleich zu behandeln, ist es nicht vereinbar, wenn der Arbeitgeber mit Sitz im Ausland trotz tats�chlicher Zahlung von Urlaubsverg�tung an die entsandten Arbeitnehmer nach tschechischem Recht bei gleichzeitiger Beitragszahlung an den Kl�ger keinen Erstattungsanspruch erwerben w�rde (vgl. BAG 25. Januar 2005 - 9 AZR 146/04 - aaO.).Zur Vermeidung einer Privilegierung der Arbeitgeber mit Sitz im Ausland kann Erstattung nur dann verlangt werden, wenn die weiteren Voraussetzungen erf�llt sind, die ein Arbeitgeber mit Sitz im Inland erf�llen muss, um eine Erstattung zu erlangen (BAG 25. Januar 2005 - 9 AZR 146/04 - BAGE 113, 238, 246).
BAG, 28.09.2005 - 10 AZR 587/04 Baugewerbe - selbst�ndige BetriebsabteilungEine Betriebsabteilung ist nach st�ndiger Rechtsprechung des Bundesarbeitsgerichts ein r�umlich, personell und organisatorisch vom Gesamtbetrieb abgegrenzter Betriebsteil, der mit eigenen technischen Betriebsmitteln einen eigenen Betriebszweck verfolgt, der auch nur ein Hilfszweck sein kann (25. Januar 2005 - 9 AZR 146/04 - AP AEntG � 1 Nr. 21 = EzA AEntG � 1 Nr. 6, auch zur Ver�ffentlichung in der Amtlichen Sammlung vorgesehen, zu I 3 e aa der Gr�nde mwN).In � 1 Abs. 2 Abschnitt VI Unterabs. 1 Satz 2 VTV erfordert das zus�tzliche tarifliche Merkmal der Selbst�ndigkeit eine auch f�r Au�enstehende wahrnehmbare r�umliche und organisatorische Abgrenzung sowie einen besonders ausgepr�gten spezifischen arbeitstechnischen Zweck (st. Rspr., vgl. BAG 25. Januar 2005 - 9 AZR 146/04 - AP AEntG � 1 Nr. 21 = EzA AEntG � 1 Nr. 6, auch zur Ver�ffentlichung in der Amtlichen Sammlung vorgesehen, zu I 3 e aa der Gr�nde; 25. Januar 2005 - 9 AZR 44/04 - zur Ver�ffentlichung in der Amtlichen Sammlung vorgesehen, zu B I 1 a bb der Gr�nde; 24. November 2004 - 10 AZR 169/04 - AP ArbGG 1979 � 61 Nr. 12 = EzA ArbGG 1979 � 61 Nr. 19, auch zur Ver�ffentlichung in der Amtlichen Sammlung vorgesehen, zu B II 2 c der Gr�nde; 28. Juli 2004 - 10 AZR 580/03 - AP TVG � 1 Tarifvertr�ge: Bau Nr. 268; 11. September 1991 - 4 AZR 40/91 -AP TVG � 1 Tarifvertr�ge: Bau Nr. 145; 22. April 1987 - 4 AZR 496/86 - BAGE 55, 223).
BAG, 19.11.2008 - 10 AZR 864/07 Baugewerbe - selbst�ndige Betriebsabteilungcc) Eine Betriebsabteilung ist nach dem allgemeinen Sprachgebrauch ein r�umlich, personell und organisatorisch vom Gesamtbetrieb abgegrenzter Betriebsteil, der mit eigenen technischen Betriebsmitteln einen eigenen Betriebszweck verfolgt, der auch nur ein Hilfszweck sein kann (BAG 26. September 2007 - 10 AZR 415/06 - NZA 2007, 1442; 28. September 2005 - 10 AZR 28/05 - EzA AEntG � 1 Nr. 9; 25. Januar 2005 - 9 AZR 146/04 - BAGE 113, 238).Das zus�tzliche tarifliche Merkmal der Selbst�ndigkeit in � 1 Abs. 2 Abschn. VI VTV erfordert eine auch f�r Au�enstehende wahrnehmbare r�umliche und organisatorische Abgrenzung sowie einen besonders ausgepr�gten spezifischen arbeitstechnischen Zweck (BAG 21. November 2007 - 10 AZR 782/06 - AP TVG � 1 Tarifvertr�ge: Bau Nr. 297 = EzA AEntG � 1 Nr. 11; 25. Januar 2005 - 9 AZR 146/04 - aaO.; 25. Januar 2005 - 9 AZR 44/04 - BAGE 113, 247; 24. November 2004 - 10 AZR 169/04 - BAGE 113, 21).
BAG, 25.01.2005 - 9 AZR 258/04 Arbeitnehmerentsendung - Baugewerbe - Betriebsabteilung - Darlegungs- und …Hierf�r war im Gegensatz zu anderen F�llen der Arbeitnehmerentsendung keine baustellen�bergreifende Organisation erforderlich (vgl. Senat 25. Januar 2005 - 9 AZR 146/04 - zur Ver�ffentlichung vorgesehen).
BAG, 14.08.2007 - 9 AZR 167/07 Baugewerbe - Arbeitnehmerentsendung - Entsch�digung f�r verfallene …Auf die Verh�ltnisse des streitigen Zeitraums kommt es nur an, wenn der Arbeitgeber w�hrend des Kalenderjahres die Erbringung baulicher Leistungen einstellt (Senat 25. Januar 2005 - 9 AZR 146/04 -Rn. 19, BAGE 113, 238).
BAG, 03.05.2006 - 10 AZR 344/05 Urlaubskassenverfahren f�r Arbeitgeber aus der SchweizDie Neufassung des � 1 AEntG aF durch das �nderungsgesetz vom 19. Dezember 1998 (BGBl. I S. 3843) hat die potentielle Beg�nstigung inl�ndischer Arbeitgeber durch den neu eingef�gten � 1 Abs. 3 Satz 3, Abs. 1 Satz 3 AEntG aF aufgehoben (BAG 28. September 2005 - 10 AZR 28/05 - EzA AEntG � 1 Nr. 9; 25. Januar 2005 - 9 AZR 44/04 - AP AEntG � 1 Nr. 22 = EzA AEntG � 1 Nr. 8, auch zur Ver�ffentlichung in der Amtlichen Sammlung vorgesehen; 25. Januar 2005 - 9 AZR 146/04 - AP AEntG � 1 Nr. 21 = EzA AEntG � 1 Nr. 6, auch zur Ver�ffentlichung in der Amtlichen Sammlung vorgesehen; vgl. EuGH 25. Oktober 2001 - C-49/98 ua. - Finalarte ua. - EuGHE I 2001, 7831).
LAG Hessen, 22.10.2007 - 16 Sa 1194/06 Urlaubskasse - Baugewerbe - Beitragszahlung - Urlaubsverg�tung - Erstattung - …Ein tariflicher Erstattungsanpruch k�nnte allenfalls bestehen, soweit zur Erf�llung des nach tschechischen Rechts geltenden Mindesturlaubsanspruchs die Beklagte rechtlich gehalten war, unmittelbar an die entsandten Arbeitnehmer Leistungen zu erbringen (vgl. BAG 25. Januar 2005 AP Nr. 21 zu � 1 AEntG) In diesem Fall k�nnte ein Erstattungsanspruch gegen den Kl�ger nach tarifvertraglichen Grunds�tzen (� 13 VTV analog) entstehen.
LAG Hessen, 30.06.2010 - 10 Sa 1113/08 Mehrarbeitsklage
LAG Hessen, 26.05.2008 - 16 Sa 1627/07 Zur Geltung des VTV-Bau f�r einen im Hausbau t�tigen Arbeitgeber - Merkmale einer …
LAG Hessen, 05.12.2005 - 10 Sa 1955/02 Sozialkassenverfahren im Baugewerbe - Arbeitnehmerentsendung - …
LAG Hessen, 07.12.2007 - 10 Sa 541/07 Geltungsbereich des VTV - Verschwei�en von Rohrleitungen aus Metall - …