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Timestamp: 2020-03-31 18:51:50
Document Index: 168241812

Matched Legal Cases: ['artículo 29', 'artículo 90', 'artículo 2', 'artículo 32', 'artículo 29', 'Artículo 29']

Resolución de 16 de abril de 2010, de la Dirección General de Trabajo y Prevención de Riesgos Laborales, por la que se dispone la inscripción en el Registro Central de Convenios Colectivos de Trabajo, el depósito y la publicación del Acuerdo de la Comisión Negociadora del Convenio Colectivo para el sector de Actividades Forestales de la Comunidad Autónoma de Castilla y León.
Vigencia desde 22 de Marzo de 2010
Visto el texto del Acuerdo aprobado por la Comisión Negociadora del Convenio Colectivo para el sector de Actividades Forestales de la Comunidad Autónoma de Castilla y León, por unanimidad de los asistentes, el día 22 de marzo de 2010, para la revisión de las tablas salariales dando nueva redacción al artículo 29 de Convenio Colectivo, de conformidad con el artículo 90, apartados 2 y 3, del Real Decreto Legislativo 1/1995 de 24 de marzo, («B.O.E.» del 29) por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, el artículo 2.b) del Real Decreto 1040/1981, de 22 de mayo, («B.O.E.» del 6 de junio), sobre Registro y Depósito de Convenios Colectivos y el artículo 32.1.e) de la Orden EYE 937/08, de 6 de junio, («B.O.C. y L.» de 11 de junio de 2008), por la que se desarrolla la estructura orgánica de los Servicios Centrales, definida en el Decreto 72/2007, de 12 de julio, («B.O.C. y L.» de 18 de julio), esta Dirección General,
Primero: Ordenar la Inscripción del citado Acuerdo en el Registro Central de Convenios Colectivos de Trabajo de este centro directivo, con notificación a la Comisión Negociadora.
En Valladolid, en la sede de la Cámara de Contratistas de Castilla y León, C/ Valle de Arán, s/n - Edificio Francisco de Praves, a las 12:30 horas del día 22 de marzo de 2010, se reúnen:
En representación de ASEMFO.
En representación de la Cámara de Contratistas de Castilla y León.
D. José Fernando Luengo Becerro.
Actúan todos ellos, en la representación que ostentan, como miembros de la Comisión Negociadora del Convenio Colectivo para el Sector de Actividades Forestales de la Comunidad de Castilla y León.
Es objeto de esta reunión la revisión de las tablas salariales para el año 2010.
ACUERDO 1.º Existiendo dificultades y divergencias para adoptar una referencia cierta e inequívoca sobre el IPC previsto, tal como se indica en el artículo 29 del vigente Convenio Colectivo, las partes acuerdan dar una nueva redacción a dicho artículo que queda modificado en el sentido siguiente:
Artículo 29 Salario
Se establece, para el año 2008, un incremento del 3% sobre los conceptos salariales vigentes a 31 de diciembre de 2007.
Para los siguientes años de vigencia de este Convenio y sobre los conceptos salariales, se establecen los siguientes incrementos:
• Año 2009: IPC previsto, más 0,25 puntos porcentuales.
• Año 2010: IPC real del año 2009, más 0,50 puntos porcentuales.
• Año 2011: IPC real del año 2010, más 2,50 puntos porcentuales.
• Año 2012: IPC real del año 2011, más 3,00 puntos porcentuales.
A 31 de diciembre de 2012 se efectuará una revisión de las tablas salariales para que recojan el IPC real desde el 1 de enero de dicho año. Dicha revisión afectará a los conceptos salariales del Convenio.
ACUERDO 2.º- Firmar las tablas salariales para el año 2010, que se acompañan como Anexo a la presente acta.
ACUERDO 3.º- Del presente Acta deberá darse traslado, para su debido conocimiento y aplicación, a la Consejería de Medio Ambiente de la Junta de Castilla y León.
ACUERDO 4.º- Del presente Acta deberá darse traslado a la Dirección General de Trabajo y Prevención de Riesgos Laborales de la Junta de Castilla para su debido conocimiento, con el ruego de publicación en el «Boletín Oficial de Castilla y León».
CONVENIO COLECTIVO PARA EL SECTOR DE ACTIVIDADES FORESTALES DE LA COMUNIDAD DE CASTILLA Y LEÓNTABLA SALARIAL AÑO 2010
CATEGORÍA SALARIO BASE 335 DÍAS PLUS TRANSPORTE 222 DÍAS VACACIONES PAGA EXTRA JULIO PAGA EXTRA NAVIDAD CÓMPUTO ANUAL 2009 SALARIO HORA GLOBAL HORA EXTRA
TIT.SUP 40,66 3,00 1.219,75 1.219,75 1.219,75 17.945,76 9,46 14,19
TIT.MED 39,05 3,00 1.171,44 1.171,44 1.171,44 17.261,39 9,10 13,65
JEFE ADMON 37,68 3,00 1.130,44 1.130,44 1.130,44 16.680,50 8,80 13,19
OF.ADMON 36,06 3,00 1.081,81 1.081,81 1.081,81 15.991,69 8,43 12,65
AUX ADMON 34,65 3,00 1.039,58 1.039,58 1.039,58 15.393,44 8,12 12,18
ENCARGADO/TITULADO FP GRADO SUPERIOR 36,06 3,00 1.081,81 1.081,81 1.081,81 15.991,69 8,43 12,65
CAPATAZ 34,65 3,00 1.039,58 1.039,58 1.039,58 15.393,44 8,12 12,18
OFICIAL 33,31 3,00 999,22 999,22 999,22 14.821,55 7,82 11,73
ESPECIALISTA 32,02 3,00 960,52 960,52 960,52 14.273,33 7,53 11,29
PEÓN 30,75 3,00 922,42 922,42 922,42 13.733,64 7,25 10,87
PLUSES TODAS LAS CATEGORÍAS NOCTURNIDAD 1,50 €/HORA EFECTIVA
PELIGROSIDAD 1,80 €/HORA EFECTIVA
DISPONIBILIDAD 1,00 €/DIA
CÓMPUTO ANUAL 2010 (SALARIO BASE X 335 dias) + VACACIONES+ JULIO + NAVIDAD+ 666 del plus transporte
SALARIO HORA GLOBAL (COMPUTO ANUAL - VACACIONES) / JORNADA LABORAL
JORNADA LABORAL 2010 1768 HORAS
INCREMENTO SALARIAL IPC REAL AÑO 2009 DEL 0,8% IPCR2009 + 0,5%