Source: https://verdi-bub.de/seminar/termin/1300-2007022
Timestamp: 2020-02-25 01:57:10
Document Index: 365729342

Matched Legal Cases: ['§ 21', '§ 42', '§ 40', '§ 4', '§ 17', '§ 15', '§ 22']

Wahlvorstandsschulung für Personalratswahlen in Berlin | ver.di b+b
Personalratswahl nach PersVG Berlin: Damit alles stimmt
Wahlvorstandsschulung für Wahlen nach dem Personalvertretungsgesetz Berlin
Ab Oktober 2020 finden die nächsten turnusmäßigen Personalratswahlen nach dem Personalvertretungsgesetz Berlin statt. Diese werden von Wahlvorständen vorbereitet und abgewickelt. Dabei sind zahlreiche Vorschriften und Fristen zu beachten. Das Gelingen der Wahl ist von der genauen Einhaltung dieser Verfahrens- und Formvorschriften abhängig.
Nach einer mehrjährigen Wahlpause sollten sich auch ”geübte” Wahlvorstandsmitglieder mit den aktuellen Entscheidungen der Arbeitsgerichte sowie den Vorschriften des PersVG Berlin und der Wahlordnung erneut vertraut machen, um nicht fehlerhaft zu handeln.
Besuchen Sie auch unsere speziellen Seiten zur Personalratswahl nach PersVG Berlin: www.verdi-bub.de/persvgberlin-wahl Dort finden Sie aktuelle Informationen, Hinweise und Tipps, eine Rechtsprechungsübersicht sowie Antworten auf häufig gestellte Fragen.
1300-2007022
Wahlvorstandsmitglieder, Personalratsmitglieder
§ 21 PersVG Berlin bzw. § 42 Abs. 3 PersVG Berlin
§ 40 PersVG Berlin
175,00 EUR (gem. § 4 Nr. 22a UStG umsatzsteuerbefreit)
95,19% unserer Teilnehmer/-innen bewerten dieses Seminar mit „sehr gut/gut“.
Regelungen zur Wahl der Personalvertretungen (Struktur der Vorschriften des PersVG und der WOPersVG; Verweise auf sonstige Regelungen – BGB, KSchG u.a.)
Der Wahlvorstand (insbesondere Bestellung, Arbeitsgrundlagen, Kostentragung (§§ 17–21 PersVG und WOPersVG))
Schutzvorschriften, Geheimhaltungspflichten
Stellung der Gewerkschaften bei der Wahl (insbesondere: Prüfungspflicht des Wahlvorstands)
Wählerverzeichnis, Wahlberechtigung, Wahlausschreiben
Festlegung der Größe des Personalrats (Regelgröße, Höchstzahl, Dienststellen­begriff, Sitzverteilung/Abweichungen, Minderheitenschutz)
Personalvertretungen bei mehrstufigen Verwaltungen
Das d’Hondtsche Höchstzahlverfahren (Anwendungsfälle, Verfahren)
Wahlverfahren (Begriffe, Varianten, Vorabstimmung über gemeinsame Wahl)
Wahlvorschläge (Bestandteile, gruppenfremde Kandidaturen, Zustimmungserklärungen, Listenvertretung)
Prüfungspflichten des Wahlvorstands (heilbare und unheilbare Mängel, zusätzliche Prüfungen bei mehreren Vorschlagslisten, Wählbarkeit, Stützunterschriften), Wahlvorschläge der Gewerkschaften
Briefwahl (§§ 15a, 15b und 16 WOPersVG)
Stimmenauszählung (insbesondere Verfahren in Zweifelsfällen), Feststellung, Dokumentation und Bekanntmachung des Wahlergebnisses
Anfechtung der Wahl (§ 22 PersVG)
Erörterung offener Fragestellungen
Seminarnummer 1300-2007022