Source: https://www.ris.bka.gv.at/JustizEntscheidung.wxe?Abfrage=Justiz&Dokumentnummer=JJT_20001004_OGH0002_009OBA00220_00V0000_000&IncludeSelf=True
Timestamp: 2020-05-31 19:48:14
Document Index: 9836493

Matched Legal Cases: ['OGH', '§871', 'OGH', 'OGH', 'OGH', '§ 48', 'OGH', 'OGH', 'OGH', 'OGH', 'OGH', 'OGH', 'OGH', 'OGH', 'OGH', 'OGH', 'OGH']

RIS - Rechtssätze und Entscheidungstext 9ObA220/00v - Justiz (OGH, OLG, LG, BG, OPMS, AUSL)
Rechtssatz für 4Ob68/73 4Ob49/76 4Ob11...
RS0028622
4Ob68/73; 4Ob49/76; 4Ob115/80; 4Ob1/82; 4Ob165/82; 4Ob142/83; 9ObA184/88 (9ObA185/88); 9ObA107/90; 9ObA166/93; 9ObA98/00b; 7Ob148/00s; 9ObA220/00v; 9ObA27/01p; 9ObA118/01w; 9ObA38/02g; 8ObA62/04g; 8ObA57/04x; 9ObA134/12i; 9ObA92/14s; 10Ob26/14t; 9ObA158/14x; 9ObA74/16x
ABGB §871 C1
Die Kündigungserklärung ist so zu beurteilen, wie sie der Empfänger nach ihrem Wortlaut und dem Geschäftszweck bei objektiver Betrachtung verstehen konnte; eine allenfalls davon abweichende subjektive Auffassung des Erklärenden ist grundsätzlich unbeachtlich (Arb 6429; Arb 8904 = SozM IA/d,963).
Veröff: EvBl 1974/185 S 402 = ZAS 1975,19 (kritisch Spielbüchler) = Arb 9142 = SozM IA/d,1069
Beisatz: Hier: Verspätete Auflösungserklärung eines Probedienstverhältnisses. (T1)
nur: Die Kündigungserklärung ist so zu beurteilen, wie sie der Empfänger nach ihrem Wortlaut und dem Geschäftszweck bei objektiver Betrachtung verstehen konnte. (T2)
nur T2; Veröff: DRdA 1983,363 (Kerschner)
nur T2; Veröff: Arb 10155 = JBl 1983,559
Veröff: SZ 56/176 = RdW 1984,149 = Arb 10305 = JBl 1985,120; hiezu Holzer JBl 1985,82
9 ObA 184/88
Entscheidungstext OGH 14.09.1988 9 ObA 184/88
9 ObA 107/90
Entscheidungstext OGH 23.05.1990 9 ObA 107/90
Beis wie T1; Beisatz: Verneint (T3)
Veröff: WBl 1990,377
9 ObA 166/93
Entscheidungstext OGH 08.07.1993 9 ObA 166/93
nur T2; Beisatz: § 48 ASGG. (T4)
9 ObA 98/00b
Entscheidungstext OGH 31.05.2000 9 ObA 98/00b
Vgl auch; Beisatz: Auch bei einseitigen Willenserklärungen (wie Kündigung, Entlassung oder Austritt aus dem Dienstverhältnis) kommt es auf den objektiven Erklärungswert der Äußerung bzw des schlüssigen Verhaltens an. (T5)
7 Ob 148/00s
Entscheidungstext OGH 12.07.2000 7 Ob 148/00s
Beis wie T5 nur: Auch bei einseitigen Willenserklärungen kommt es auf den objektiven Erklärungswert der Äußerung bzw des schlüssigen Verhaltens an. (T6)
Veröff: SZ 73/115
9 ObA 27/01p
Entscheidungstext OGH 14.03.2001 9 ObA 27/01p
Auch; Beis wie T6; Beisatz: Ohne Bedeutung ist hingegen, wie der Erklärende sein eigenes Verhalten verstand oder verstanden wissen wollte. (T7)
Beisatz: Hier: Kündigung von Lizenzverträgen. (T8)
Angestellte, Dienstverhältnis, Auslegung, Interpretation, Willensmangel, Irrtum, Geschäftsirrtum, Motivirrtum, Veranlassung
ECLI:AT:OGH0002:1973:RS0028622
JJR_19730925_OGH0002_0040OB00068_7300000_005
Rechtssatz für 4Ob68/73 4Ob14/76 4Ob56...
RS0028633
4Ob68/73; 4Ob14/76; 4Ob56/76; 4Ob100/77; 4Ob29/80; 4Ob154/82; 9ObA114/87; 9ObA43/94; 9ObA89/00d; 9ObA220/00v; 8ObS1/01g; 8ObA32/04w; 9ObA74/16x
Zur Kündigung genügt jede Äußerung, aus der für den Vertragspartner deutlich, bestimmt und in einer jeden Zweifel ausschließenden Weise die Absicht des Erklärenden zu erkennen ist, das Dienstverhältnis mit Ablauf einer bestimmten Frist zu beenden (Mayer - Maly, Österreichisches Arbeitsrecht 115; Martinek - Schwarz AngG 2. Auflage 296, 298; Arb 6264 = EvBl 1955/242).
Veröff: EvBl 1974/185 S 402 = Arb 9142 = SozM IA/d,1069 = ZAS 1975,19 (kritisch Spielbüchler)
4 Ob 56/76
Entscheidungstext OGH 21.09.1976 4 Ob 56/76
4 Ob 29/80
Entscheidungstext OGH 25.11.1980 4 Ob 29/80
9 ObA 43/94
Entscheidungstext OGH 04.05.1994 9 ObA 43/94
Auch; Beisatz: Auch in der Ausstellung eines entsprechenden Dienstzeugnisses kann eindeutig der Wille des Dienstgebers zum Ausdruck kommen, das Dienstverhältnis durch Kündigung zu beenden. (T1)
8 ObA 32/04w
Entscheidungstext OGH 15.04.2004 8 ObA 32/04w
Angestellte, Auflösung, Willenserklärung, Erklärung, Auslegung, Interpretation, konkludent, schlüssig, Beendigung
ECLI:AT:OGH0002:1973:RS0028633
JJR_19730925_OGH0002_0040OB00068_7300000_006