Source: http://www.eutekne.info/Sezioni/Sezione.aspx?IDSezione=8
Timestamp: 2013-05-23 05:16:50+00:00
Document Index: 185183867

Matched Legal Cases: ['sentenza ', 'art. 1', 'art. 2', 'sentenza ', 'art. 18', 'sentenza ', 'art. 2']

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Responsabilità penale per il direttore generale che non versa i contributi
/ Luca MAMONE, Mercoledì 22 maggio 2013
Con la sentenza n. 21695 depositata ieri, la Corte di Cassazione ha stabilito che il direttore generale di un’azienda, anche se formalmente privo della rappresentanza legale della società, può essere penalmente responsabile in caso di omesso versamento dei contributi previdenziali dei dipendenti. Il caso di specie riguarda dunque la condanna – in ...
Al via gli incentivi 2013 per le imprese che assumono lavoratori licenziati
/ Luca MAMONE, Martedì 21 maggio 2013
Con una nota informativa inserita ieri sul proprio sito internet, il Ministero del Lavoro e delle politiche sociali ha comunicato che sarà pubblicato sulla Gazzetta Ufficiale il decreto direttoriale del 19 aprile 2013, il quale prevede l’erogazione di incentivi a favore di coloro che assumono, nel corso di quest’anno, lavoratori licenziati nei 12 ...
/ Francesca TOSCO, Mercoledì 15 maggio 2013
La norma, contenuta nell’art. 1, comma 208 della L. 662/96, che sancisce, per i soggetti che esercitino contemporaneamente varie attività autonome assoggettabili a diverse forme di imposizione contributiva, l’iscrizione alla sola gestione prevista per l’attività prevalente, continua ad essere oggetto di richieste di chiarimenti, cui l’INPS ha ...
Indennità di malattia e congedo parentale estesi alla Gestione separata INPS
/ Francesca TOSCO, Martedì 14 maggio 2013
Il diritto dei lavoratori iscritti alla Gestione separata dell’INPS, ex art. 2 comma 26 della L. 335/95, a fruire di un’indennità giornaliera di malattia e di un trattamento economico per congedo parentale ha subito una particolare evoluzione, sia sul piano legislativo che a livello interpretativo. Inizialmente riconosciuto, sulla base dell’art...
Licenziamenti: il «nuovo» articolo 18 non si applica ai processi in corso
/ Luca MAMONE, Mercoledì 08 maggio 2013
Con la sentenza n. 10550 di ieri, la Corte di Cassazione è intervenuta in materia di licenziamenti, con particolare riferimento all’art. 18 della L. n. 300/1970, stabilendo che la mancanza di disposizioni transitorie non determina l’immediata applicazione ai processi in corso della nuova disciplina sanzionatoria introdotta dalla L. n. 92/2012, in ...
Sgravi contributivi sui premi di risultato 2012 vincolati al deposito dei contratti
/ Francesca TOSCO, Sabato 04 maggio 2013
Dopo la pubblicazione sulla G.U. n. 79 del 4 aprile 2013 del DM 27 dicembre 2012, che ha provveduto a regolamentare lo sgravio contributivo per l’incentivazione della contrattazione di secondo livello per l’anno 2012, l’INPS, con la circolare n. 73 di ieri, ha fornito, come di consueto, le prime indicazioni sul regime ivi previsto, rinviando ad un ...
Sicurezza sul lavoro, per gli autonomi idoneità senza attestati di formazione
/ Luca MAMONE, Sabato 04 maggio 2013
Con l’interpello n. 7/2013, il Ministero del Lavoro è intervenuto in materia di sicurezza sul lavoro, con riferimento alla documentazione minima che i lavoratori autonomi devono portare a conoscenza del committente o del responsabile dei lavori ai fini della dimostrazione dell’idoneità tecnico-professionale prevista per operare in un cantiere ...
Indennità di malattia non anticipata, non è truffa se il DM10 è «veritiero»
/ Luca MAMONE, Martedì 30 aprile 2013
Il datore di lavoro che non ha anticipato per conto dell’INPS l’indennità di malattia al lavoratore non è punibile con la sanzione penale prevista per le ipotesi di truffa se ha indicato correttamente la propria posizione debitoria e creditoria nell’ambito del modello DM10. Lo ha stabilito la Corte di Cassazione con la sentenza n. 18762 ...
Il Ministero «sintetizza» la riforma del lavoro in un vademecum
/ Francesca TOSCO, Martedì 23 aprile 2013
Un “vademecum” sulla riforma del mercato del lavoro, frutto di una sintesi degli orientamenti già espressi in precedenti occasioni e degli indirizzi definiti nel corso degli incontri del 7 e dell’8 febbraio con i consulenti del lavoro. È questo il contenuto della lettera circolare pubblicata ieri, 22 aprile 2013, sul sito del Ministero del Lavoro, ...
Contributo addizionale anche per i lavoratori somministrati a termine
/ Luca MAMONE, Giovedì 18 aprile 2013
Tra le modalità di finanziamento dell’ASpI, l’art. 2, comma 28 della L. 92/2012 ha previsto anche l’applicazione di un contributo addizionale, a carico del datore di lavoro, pari all’1,4% della retribuzione imponibile ai fini previdenziali, per ogni rapporto di lavoro subordinato diverso da quello a tempo indeterminato. Ciò premesso, con la ...