Source: http://primiciaschaco.com/noticia?nota=54391
Timestamp: 2019-10-23 06:21:47
Document Index: 206911060

Matched Legal Cases: ['artículo 21', 'artículo 21', 'artículo 21', 'artículo 21', 'artículo 21', 'artículo 21', 'artículo 21']

ATECH insiste en la necesidad de que por la ley se garantice la estabilidad de los docentes de nivel terciario - Primicias Chaco
¿Por qué resguardar los derechos y la estabilidad laboral de los docentes de Nivel terciario por una ley especial?
El artículo 21 de la ley 647 E –ex 3529- Estatuto del Docente, dice: …”Cuando por rebaja de categoría, cambio de planes de estudios o de modalidad, clausura de escuelas, cursos, divisiones, secciones, grados, grupos de alumnos o reestructuración de áreas o escuelas de régimen de profesores designados en cargos docentes sean suprimidos, asignaturas, cargos, etcétera, los docentes titulares quedarán en disponibilidad (el docente que no se reubique en el plazo de un año con el 100 % de haberes o en medio año más con el 50 %, cesará en sus funciones –no es capricho de A.T.E.CH.-, lo que el artículo 21 de la ley 647 E dice no es lo que A.T.E.CH. propuso ni propone para el resguardo laboral y la estabilidad de los docentes de los Institutos de Nivel Terciario, por eso nos hemos opuesto a que por un decreto que reglamente el artículo 21 de la ley 647 E se pueda lograr defensa de derechos para todos los docentes y estabilidad, pues el artículo 21 citado solo da garantías a los titulares y por un lapso de tiempo limitado.
La A.T.E.CH. ha elaborado un anteproyecto de ley en el año 2015 –y presentado a la Cámara de Diputados oportunamente, y una vez más de plena vigencia, para lograr la tranquilidad para los colegas docentes del nivel, hasta su jubilación , renuncia o fallecimiento. En ningún momento A.T.E.CH. ha propuesto ni propone eliminar el artículo 21 de la ley 647 E, pero sí expresa con el anteproyecto citado, la necesidad de establecer un alcance distinto.
Si se realizara una titularización masiva no se resolvería el problema en su totalidad porque nuevamente estaríamos inmersos en el artículo 21 antes mencionado, que solamente otorga estabilidad por un año y medio si no se logra la reubicación definitiva, y recordamos que si se le da el status de titular a todos los colegas del nivel, sería imposible desde el punto de vista administrativo satisfacer las necesidades e inquietudes de todos los colegas planteándose posiblemente disputas administrativas que, en ningún momento desde nuestro Gremio quisiéramos.
Pensamos en el colega interino y hasta en el colega suplente con determinadas características.
La A.T.E.CH. ha sido coherente con su posición, y recuerda a los colegas haber participado en la redacción de anteproyectos tendientes a la estabilidad laboral y resguardo de todos los derechos en los distintos niveles y modalidades, como por ejemplo con las leyes 5112; 5327; 6810; 7616 y hoy con el proyecto que ratificamos para los colegas de Nivel terciario.
La situación de gravedad por la que atraviesan los colegas del nivel terciario respecto a su estabilidad, obliga a ser suficientemente serios y a no crear falsas expectativas aduciendo “celeridad”.
Preguntamos a todos los colegas: el artículo 21 del Estatuto dice algo respecto al cambio de carreras? ¿Dice algo respecto de la defensa de interinos y suplentes?.
Por lo antes expuesto ratificamos la necesidad del dictado de la ley reclamada por A.T.E.CH. y en el marco del proyecto de autoría de la Entidad presentado a la legislatura el 09 de abril de 2015 bajo el expediente Nº 99.-