Source: http://www.hw-anwalt.de/seminare/
Timestamp: 2017-06-22 16:23:38
Document Index: 299573656

Matched Legal Cases: ['§ 15', '§ 37', '§ 40', '§ 2', '§ 80', '§ 87', '§ 99', '§ 102']

Seminare | HW Anwalt
Die Seminare dienen der Vermittlung von Kenntnissen und Zusammenhängen im Betriebsverfassungsrecht und Arbeitsrecht. Der Betriebsrat, Personalrat und andere Organe der Betriebsverfassung sollen in die Lage versetzt werden, bei Monats­gesprächen, Betriebsvereinbarungen und im täglichen Umgang der Betriebs­parteien sicher aufzutreten und Rechte und Pflichten ordnungsgemäß wahrzunehmen. Insbesondere über Inhalt und Umfang von Mitwirkungs- und Mit­bestimmungs­rechten sowie deren Umsetzung in die Praxis, sind Betriebs­ratsmitglieder nicht selten verunsichert.
Rechtsanwältin Hobuß vermittelt praxisnah ihre umfangreiche Erfahrung aus der außergerichtlichen Beratung und gerichtlichen Vertretung von Betriebsräten, Personalräten und Arbeitnehmern. In Kleingruppen oder inhouse werden problem­orientierte Lösungen vor dem Hintergrund von Urteilen des Bundesarbeitsgerichts und der Arbeitsgerichte anhand umfangreicher Materialien des Veranstalters der Seminarreihe erarbeitet. Das umfassende Seminar­programm und Seminartermine sind bei dem Veranstalter der Seminarreihe Jes GmbH abrufbar.
Grundlagen des Betriebsverfassungsrechts Teil I, B01
Rechtliche Grundlagen der Betriebsratsarbeit, Begriffsbestimmung, Betriebsrat als Organ, Rechtsstellung der Betriebsratsmitglieder, Kündigungsschutz (§ 15 KSchG), Freistellung (z.B. § 37 BetrVG), Ersatzmitglieder, Geheimhaltungspflichten, Ausschüsse des Betriebsrats, Beschlussfassung, Sitzungsprotokoll, Kosten des Betriebsrats ( z.B. § 40 BetrVG ), Zusammenarbeit mit dem Arbeitgeber (z.B. §§ 2, 74 BetrVG), Allgemeine Aufgaben (z.B. § 80 BetrVG), Beteiligungsrechte, Verfahren bei Streitigkeiten
Grundlagen des Betriebsverfassungsrechts Teil II, B02
Rechtsvorschriften, Mitwirkung des Betriebsrats, Beratung, Anhörung, Mitbestimmung, Zustandekommen Wirkung und Beendigung von Betriebs­vereinbarungen, Information des Betriebsrats, Mitbestimmung nach § 87 BetrVG, Personelle Einzelmaßnahmen § 99 BetrVG, Anhörung des Betriebsrats bei Kündigungen, Auswahlrichtlinien, Stellenausschreibungen und Arbeits­vertrags­gestaltung, Gesamt- und Konzernbetriebsrat
Grundlagen des Betriebsverfassungsrechts Teil III, B03
Informationspflichten des Arbeitgebers, Einblick in Unterlagen durch den Betriebsrat, Sachverständigenrat, Mitwirkung in wirtschaftlichen Angelegenheiten des Betriebes, Wirtschaftsausschuss, Mitwirkung bei Betriebsänderungen, Verhandlung von Interessenausgleich und Sozialplan sowie Nachteilsausgleich, Mitwirkung des Betriebsrats bei Leiharbeit und Outsourcing, Personalplanung und Beschäftigungssicherung, Arbeitsschutz, EU-Betriebsrat und seine Zuständigkeit
Grundlagen Arbeitsrecht I, B07
Arbeitsrechtliche Grundbegriffe, Arbeitsgesetze, Tarifvertrag, Betriebsvereinbarung, Arbeitnehmereigenschaft, Zustandekommen und Inhalt des Arbeitsvertrages, Einstellungsgespräch, arbeitsvertragliche Haupt- und Nebenpflichten, Form­vorschriften für den Arbeitsvertrag, Nachweisgesetz, Befristung von Arbeits­verträgen, Teilzeit­arbeits­verhältnis, Arbeitnehmer­überlassung, Ausbildungsvertrag, Beteiligung des Betriebsrat, Lohnfortzahlung bei Krankheit, Urlaubsanspruch, Direktionsrecht des Arbeitgebers
Grundlagen Arbeitsrecht II, B08
Beendigung von Arbeitsverhältnissen durch Fristablauf, Kündigung, Änderungs­kündigung und Aufhebungsvertrag, Kündigung durch den Arbeitgeber, verhaltens­bedingt, personenbedingt, betriebsbedingt, Kündigungsschutz nach dem Kündigungs­schutz­gesetz, Sozialauswahl, Weiterbeschäftigungsanspruch, Betriebs­rats­anhörung (§§ 102, 103 BetrVG), Widerspruch des Betriebsrats, Kündigungs­schutz­prozess vor dem Arbeitsgericht, Arbeitszeugnis, Zeugniswahrheit, Arbeitspapiere
Spezialseminar Betriebsvereinbarungen, B04
Grundlagen der Mitbestimmung des Betriebsrats durch Betriebsvereinbarungen, Entwurf von Betriebsvereinbarungen sowie deren Formulierungen, Rahmen­betriebs­vereinbarungen, Durchsetzung und Abschluss einer Betriebsvereinbarung, Beschlussfassung im Betriebsrat, Verhandlungsführung mit dem Arbeitgeber, Einigungsstelle und einstweilige Verfügung zur Durchsetzung von Unterlassungs­ansprüchen, Beendigung von Betriebsvereinbarungen und Nachwirkung, Verstöße gegen Betriebsvereinbarungen
Spezialseminar Öffentlichkeitsarbeit für den Betriebsrat, P04
Information der Arbeitnehmer, Betriebsratszeitung, Infobroschüre, Gestaltung und Ausführung von Informationsmaterial unter Wahrung von Persönlichkeitsrecht und Urheberrecht an Foto und Schriften, Kosten
Spezialseminar Der wirkungsvolle EDV-Ausschuss, E02
Spezialseminar Der wirkungsvolle Betriebsausschuss, B12
Spezialseminar für Betriebs- und Personalratsvorsitzende und Stellvertreter(innen), B17
Spezialseminar Mitbestimmung bei Arbeitszeitregelungen, B05
Spezialseminar Leistungsorientierte Vergütung, Betriebsänderung, Interessenausgleich, B20
Spezialseminar Einigungsstelle, B16