Source: http://www.asesoriayempresas.es/legislacion/JURIDICO/30647/decreto-149-2010-de-24-de-septiembre-aprobacion-del-reglamento-de-la-l-11-2009-20-xi-ciudadania
Timestamp: 2018-01-17 09:01:00
Document Index: 250935964

Matched Legal Cases: ['Artículo 1', 'Artículo 2', 'Artículo 3', 'Artículo 4', 'Artículo 5', 'Artículo 6', 'Artículo 7', 'artículo 38', 'Artículo 8', 'Artículo 9', 'artículo 10', 'Artículo 10', 'artículo 10', 'Artículo 11', 'Artículo 12', 'Artículo 13', 'Artículo 14', 'Artículo 15', 'artículo 20', 'Artículo 16', 'artículo 19', 'Artículo 17', 'Artículo 18', 'Artículo 19', 'Artículo 20', 'Artículo 21', 'Artículo 22', 'Artículo 23', 'Artículo 24', 'Artículo 25', 'Artículo 26', 'Artículo 27', 'artículo 23', 'Artículo 28', 'Artículo 29', 'Artículo 30', 'Artículo 31', 'Artículo 32', 'artículo 2', 'Artículo 33']

Decreto 149/2010, de 24 de septiembre. Aprobación del Reglamento de la L. 11/2009, 20-XI, Ciudadanía Corporativa (Valenciana, Comunidad) - Portal Asesoría y Empresas Thomson Reuters
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DECRETO 149/2010, DE 24 DE SEPTIEMBRE, DEL CONSELL, POR EL QUE SE APRUEBA EL REGLAMENTO DE LA LEY 11/2009, DE 20 DE NOVIEMBRE, DE LA GENERALITAT, DE CIUDADANÍA CORPORATIVA (DOCV DEL 27)
En su virtud, de acuerdo con lo establecido en los artículos 18.f) y 28.c) de la Ley del Consell, a propuesta del conseller de Solidaridad y Ciudadanía, conforme con el Consell Jurídic Consultiu de la Comunitat Valenciana y previa deliberación del Consell, en la reunión del día 24 de septiembre de 2010, decreto:
Artículo único. Aprobación del Reglamento.-Se aprueba el Reglamento de la Ley 11/2009, de 20 de noviembre, de la Generalitat, de Ciudadanía Corporativa, cuyo texto se inserta a continuación.
Disposición final primera. Habilitación.-Queda facultado o facultada el o la titular de la Conselleria competente en materia de ciudadanía corporativa para dictar las disposiciones necesarias para el cumplimiento y desarrollo de este decreto.
Disposición final segunda. Entrada en vigor.-El presente decreto entrará en vigor el día siguiente al de su publicación en el Diari Oficial de la Comunitat Valenciana.
Reglamento de la Ley 11/2009, de 20 de noviembre, de la Generalitat, de Ciudadanía Corporativa
Artículo 1. Objeto.-El presente reglamento tiene por objeto desarrollar la Ley 11/2009, de 20 de noviembre, de la Generalitat, de Ciudadanía Corporativa, en aquellos aspectos que la propia Ley difiere al desarrollo reglamentario, de conformidad con lo dispuesto en su disposición final primera.
Cauces de colaboración de los interesados en la ciudadanía corporativa
Artículo 2. Cauces institucionales para la colaboración.-1. Sin perjuicio de la colaboración que pueda surgir entre los propios interesados o propias interesadas, se crea, para su utilización potestativa por ellos o ellas, el Registro de Ciudadanía Corporativa, dependiente de la Conselleria competente en materia de ciudadanía corporativa.
Artículo 3. La Certificación de Ciudadanía Corporativa.-1. La Certificación de Ciudadanía Corporativa es el título que acredita la excelencia en el ámbito de la ciudadanía corporativa de una empresa o persona profesional autónoma. Tiene un carácter puramente honorífico y no otorga ningún tipo de beneficio económico o administrativo, ni subvención, exención o beneficio fiscal.
Artículo 4. Solicitud de la Certificación.-1. Las empresas y personas profesionales autónomas que opten a la Certificación deberán presentar, ante la Dirección General competente en materia de ciudadanía, una solicitud de otorgamiento, acompañada de la siguiente documentación:
Artículo 5. Documentación acreditativa del cumplimiento de las obligaciones.-1. El cumplimiento por empresarios y personas profesionales autónomas de sus obligaciones sociales, fiscales, laborales y medioambientales deberá hacerse por éstos en la manera prevista en la Ley 30/2007, de 30 de octubre, de Contratos del Sector Público.
2. Asimismo, el cumplimiento de las obligaciones en materia de derechos humanos se acreditará mediante declaración responsable de haber cumplido las normas sobre derechos humanos previstas en la Declaración Universal de Derechos Humanos, los tratados y acuerdos internacionales sobre esta materia suscritos por España, la Constitución Española y el Estatut d''Autonomia de la Comunitat Valenciana, así como de no encontrarse sometido a procedimiento judicial o administrativo por violación de dichos derechos.
Artículo 6. Memoria.-1. La memoria, que deberán presentar los o las solicitantes de la Certificación, constará de:
Artículo 7. Tramitación de las solicitudes.-1. Las solicitudes se presentarán ante la Dirección General competente en materia de ciudadanía, que verificará su corrección y la adecuación de la documentación aportada, declarándola suficiente o requiriendo al interesado o interesada para que complete la solicitud y documentación anexa. También podrán presentarse en los lugares previstos en el artículo 38.4 de la Ley de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.
Artículo 8. Protocolo de evaluación.-1. La Dirección General competente en materia de ciudadanía procederá a la evaluación de solicitudes. En primer término se procederá a valorar el cumplimiento de las obligaciones sociales, fiscales, laborales, medioambientales y de derechos humanos. En caso de incumplimiento de dichas obligaciones, se resolverá desestimando la solicitud.
Artículo 9. Duración y renovación de la Certificación.-1. La Certificación concedida tendrá una duración de dos años y podrá ser renovada a petición de la empresa o persona profesional autónoma, para lo que deberá acreditar el cumplimiento de las obligaciones establecidas en el artículo 10.1 de la Ley, de las acciones desarrolladas en el periodo de vigencia de la Certificación cuya renovación se pretende, así como un plan de actuación para los dos años siguientes, siguiéndose los trámites de los artículos anteriores.
Artículo 10. Revocación de la Certificación.-1. La Certificación podrá ser revocada si se determina que la empresa o persona profesional autónoma acreditada ha dejado de cumplir con las obligaciones del artículo 10.1 de la Ley o no está desarrollando el plan de actuación propuesto.
Artículo 11. Signo externo de la Certificación.-1. La concesión de la Certificación se acreditará por el correspondiente título administrativo que será entregado y por la publicación en el Diari Oficial de la Comunitat Valenciana, e implicará el derecho a utilizar por la empresa o persona profesional autónoma el distintivo que se establezca por Orden de la Conselleria competente en materia de ciudadanía.
Artículo 12. Índice de ciudadanía corporativa.-1. El Consejo de Ciudadanía Corporativa de la Comunitat Valenciana elaborará anualmente el índice de reconocimiento de las empresas y personas profesionales autónomas certificadas en ciudadanía corporativa, que contendrá los siguientes aspectos:
Artículo 13. Distinción en Ciudadanía Corporativa.-1. Se crea la Distinción en Ciudadanía Corporativa, como distinción honorífica de reconocimiento de una acción puntual de especial relevancia o una trayectoria ejemplar en el ámbito de la ciudadanía corporativa de las empresas o personas profesionales autónomas.
Artículo 14. Naturaleza y finalidad del Consejo de Ciudadanía Corporativa de la Comunitat Valenciana.-1. El Consejo de Ciudadanía Corporativa de la Comunitat Valenciana es un órgano administrativo, sin personalidad jurídica, de naturaleza consultiva, adscrito a la Conselleria competente en materia de participación ciudadana, creado como punto de encuentro de los agentes sociales, económicos y administrativos de la Comunitat Valenciana interesados en el desarrollo de la cultura y la práctica de la ciudadanía corporativa.
Artículo 15. Funciones del Consejo de Ciudadanía Corporativa de la Comunitat Valenciana.-Las funciones y competencias del Consejo son las establecidas en el artículo 20 de la Ley, y en particular:
Artículo 16. Composición del Consejo de Ciudadanía Corporativa de la Comunitat Valenciana.-1. El Consejo de Ciudadanía Corporativa de la Comunitat Valenciana, conforme al artículo 19 de la Ley, está compuesto por el presidente o la presidenta, el vicepresidente o la vicepresidenta, el secretario o la secretaria y los vocales.
Artículo 17. Constitución y duración del Consejo de Ciudadanía Corporativa de la Comunitat Valenciana.-1. Producido el nombramiento de los o las vocales, el presidente o la presidenta del Consejo convocará la sesión constitutiva de éste, y en ella se procederá a declarar válidamente constituido el Consejo, se designará el vicepresidente o la vicepresidenta y el secretario o la secretaria y se abordará el orden del día redactado por el presidente o la presidenta.
Artículo 18. Funcionamiento del Consejo de Ciudadanía Corporativa de la Comunitat Valenciana.-1. El Consejo de Ciudadanía Corporativa de la Comunitat Valenciana se reunirá en Pleno al menos una vez al año, previa convocatoria de su presidente o presidenta. Para su válida constitución será necesaria la presencia de la mitad más uno de sus miembros.
Artículo 19. De la Comisión Permanente del Consejo de Ciudadanía Corporativa de la Comunitat Valenciana.-1. La Comisión Permanente estará presidida por el presidente o la presidenta o vocal en quien éste delegue. Su secretario o secretaria será el del Consejo y estará formado por siete vocales designados por el presidente o la presidenta, de los que un máximo de cuatro serán representantes de las consellerias.
Artículo 20. Funcionamiento de la Comisión Permanente del Consejo de de Ciudadanía Corporativa de la Comunitat Valenciana.-1. La Comisión Permanente se reunirá trimestralmente, previa convocatoria de su presidente o presidenta, para el examen y aprobación de las cuestiones que le hayan sido delegadas por el Consejo.
Artículo 21. Funciones de la Comisión Permanente del Consejo de Ciudadanía Corporativa de la Comunitat Valenciana.-Son funciones de la Comisión Permanente:
Artículo 22. Funciones del presidente o de la presidenta.-Corresponde a la Presidencia del Consejo:
Artículo 23. Funciones del vicepresidente o de la vicepresidenta.-Corresponde al vicepresidente o a la vicepresidenta del Consejo:
Artículo 24. Funciones del secretario o de la secretaria.-Corresponde al secretario o a la secretaria:
Artículo 25. Los o las vocales.-Corresponde a los o las vocales:
Artículo 26. Plan Valenciano de Ciudadanía Corporativa.-1. El Plan Valenciano de Ciudadanía Corporativa es el instrumento de planificación y programación de la administración del Consell de carácter plurianual, por el que se analiza la situación de la ciudadanía corporativa en el ámbito de la Comunitat Valenciana, y se señalan los objetivos a desarrollar en los años siguientes, así como las medidas para su consecución.
Artículo 27. Elaboración del Plan Valenciano de Ciudadanía Corporativa.-1. El proyecto del Plan será elaborado por la Conselleria competente en materia de ciudadanía en colaboración con la Comisión Permanente del Consejo y las entidades señaladas en el artículo 23 de la Ley y demás entidades públicas y privadas que se estime conveniente.
Artículo 28. Contenido del Plan Valenciano de Ciudadanía Corporativa.-El Plan Valenciano de Ciudadanía Corporativa constará de los siguientes documentos:
Artículo 29. Reconocimiento de la ciudadanía corporativa.-1. Como medida de fomento del desarrollo de la ciudadanía corporativa, la Conselleria competente en materia de ciudadanía realizará campañas de publicidad institucional relativas a la difusión del conocimiento de la ciudadanía corporativa y de la acreditación de su excelencia.
Artículo 30. Informe anual sobre el reconocimiento y efectos de la acreditación de la ciudadanía corporativa.-1. La Conselleria competente en materia de ciudadanía elaborará un informe tomando como referencia los datos contenidos en el índice anual de ciudadanía corporativa, así como los aportados voluntariamente por las empresas y personas profesionales autónomas. Dicho informe ofrecerá una visión de la ciudadanía corporativa ajustada a la realidad económica y social en la Comunitat Valenciana.
Artículo 31. Información sobre ciudadanía corporativa.-1. La Conselleria competente en materia de ciudadanía realizará periódicamente campañas informativas dirigidas al público en general acerca de la ciudadanía corporativa, de su importancia y de su necesaria implantación en el ámbito empresarial, con el fin de hacer más patente la solidaridad.
2. Sin perjuicio de las campañas de difusión e información y de las acciones formativas, la Conselleria competente en materia de ciudadanía corporativa tendrá en su página web la información necesaria para conocimiento general Capítulo VI Registro de Ciudadanía Corporativa
Artículo 32. Registro de Ciudadanía Corporativa.-1. La Dirección General competente en materia de ciudadanía mantendrá un Registro administrativo en materia de ciudadanía corporativa, de carácter público, y a los efectos previstos en el artículo 2 de este decreto.
Artículo 33. Trámite para la inscripción.-1. La inscripción en el Registro se realizará previa solicitud de los interesados o las interesadas, en el modelo normalizado que se establezca, dirigida a la Dirección General competente en materia de ciudadanía corporativa, en la que se harán constar los siguientes datos: