Source: http://www.concorsi.it/scheda/174828-avviso-di-mobilit-interaziendale-intercompartimentale-per-la-copertura-di-n-1-posto-a-tempo-pieno-e-indeterminato-nel-profilo-di-dirigente-da-assegnare-allufficio-comunicazione--attivit-editoriali-e-pianificazione-eventi-scientifici-dellistituto-per-lo-studio-e-la-prevenzione-oncologica-ispo.html
Timestamp: 2017-10-22 08:19:50+00:00
Document Index: 53027416

Matched Legal Cases: ['art. 20', 'art. 30', 'art. 65', 'art. 39', 'art. 71', 'art. 15', 'art. 76', 'art. 46', 'art. 15', 'art. 34']

Concorso per 1 dirigente (toscana) CENTRO PER LO STUDIO E LA PREVENZIONE ONCOLOGICA DI FIRENZE | Concorsi.it
Concorso per 1 dirigente (toscana) CENTRO PER LO STUDIO E LA PREVENZIONE ONCOLOGICA DI FIRENZE
Concorsi Centro per lo studio e la prevenzione ...
Sintesi: CENTRO PER LO STUDIO E LA PREVENZIONE ONCOLOGICA DI FIRENZE Mobilità (Scad. 10 novembre 2017) Avviso di mobilità interaziendale/intercompartimentale per la copertura di n. 1 posto a tempo pieno e indeterminato nel ...
Ente: CENTRO PER LO STUDIO E LA PREVENZIONE ONCOLOGICA DI FIRENZE
Avviso di mobilità interaziendale/intercompartimentale per la copertura di n. 1 posto a tempo pieno e indeterminato nel profilo di Dirigente da assegnare all’Ufficio Comunicazione, Attività Editoriali e Pianificazione Eventi Scientifici dell’istituto per lo studio e la prevenzione oncologica (ISPO).
In esecuzione della delibera del Direttore Generale di ISPO – Istituto per lo Studio e la Prevenzione Oncologica n. 242 del 28.09.17 è indetto avviso di mobilità per la copertura mediante mobilità interaziendale/ intercompartimentale di n. 1 posto a tempo pieno e indeterminato nel profilo di Dirigente da assegnare all’Ufficio Comunicazione, afferente la Direzione Generale dell’Istituto, ai sensi dell’art. 20 del CCNL della Dirigenza Sanitaria, Professionale, Tecnica ed Amministrativa 1998/2001 e ss.mm.ii, e dell’art. 30 del D.Lgs. 165/2001 che detta criteri e modalità nell’ambito della mobilità del personale.
Possono partecipare alla selezione tutti i dipendenti a tempo pieno e indeterminato nel profilo di Dirigente, in servizio presso le Aziende ed Enti del comparto del personale del SSN di cui al C.C.N.Q. del 11.06.2007 di tutte le Regioni italiane ovvero presso altra pubblica amministrazione in possesso di laurea specialistica o magistrale richiesta per il profilo professionale di Dirigente amministrativo, in possesso dei sotto indicati requisiti:
- Inquadramento nel profilo di Dirigente appartenente all’Area Professionale, Tecnica e Amministrativa – in possesso di Laurea specialistica o magistrale in Scienze della Comunicazione o in Relazioni Pubbliche o altre Lauree con indirizzi assimilabili (appartenenti alle classi LS13, LS59, LS67, LS101), ovvero in possesso di laurea specialistica o magistrale richiesta per il profilo professionale di Dirigente amministrativo;
- Esperienza professionale di almeno tre anni maturata a vario titolo in servizio presso le Aziende ed Enti del SSR ovvero presso altra pubblica amministrazione purché inquadrati in profi lo professionale equiparato a quello richiesto, in possesso dei suddetti e dei seguenti requisiti.
- Gestione di eventi formativi e congressuali;
- Attività di pianificazione della comunicazione aziendale interna ed esterna, con particolare riguardo a coordinamento di siti web, Carta dei Servizi Aziendale, immagine coordinata dell’Azienda (Corporate Identity), campagne sulla divulgazione, valutazione della qualità percepita, questionari rivolti all’utenza;
- Attività di divulgazione scientifica attraverso l’organizzazione di eventi e manifestazioni e la realizzazione di prodotti editoriali;
- Attività di marketing, relazioni esterne e fund raising;
- Uffi cio relazioni con il pubblico;
- Conoscenza approfondita e documentabile dell’inglese scientifico.
- Cognome e nome, data e luogo di nascita, residenza, recapito telefonico, indirizzo e-mail;
- Cittadinanza italiana, salvo le equiparazioni stabilite dalla leggi vigenti, o cittadinanza di uno dei Paesi dell’Unione Europea;
- Azienda o Ente presso il quale è dipendente a tempo pieno e indeterminato;
- Profi lo professionale e categoria di appartenenza;
- Titoli di studio posseduti;
- Il possesso dei requisiti professionali richiesti per la copertura del posto oggetto del presente Avviso;
- Non aver raggiunto i limiti anagrafi ci e/o contributivi per il collocamento a riposo;
- Il possesso della idoneità fi sica allo svolgimento delle mansioni proprie del profilo richiesto;
- Non aver subito sanzioni disciplinari superiori al rimprovero verbale nell’ultimo biennio né abbiano in corso procedimenti disciplinari;
- Aver acquisito dall’Amministrazione di appartenenza il preventivo nulla osta al trasferimento per mobilità.
Prima dell’assunzione l’Istituto sottoporrà il vincitore a visita di controllo medico allo scopo di accertare se abbia l’idoneità incondizionata alle funzioni attribuite al posto da ricoprire.
- Nulla osta preventivo rilasciato dall’Amministrazione di appartenenza;
- Curriculum formativo e professionale debitamente documentato, datato e firmato dal concorrente;
- Elenco in carta semplice, datato e firmato, di tutti i documenti e titoli allegati alla domanda.
Al personale trasferito sarà attribuito il trattamento economico e giuridico previsto dal vigente CCNL dell’Area del Personale della Dirigenza Sanitaria, Professionale, Tecnica ed Amministrativa per il profilo professionale di riferimento.
Modalità e termini di presentazione delle domande Le domande di partecipazione alla selezione, redatte usando lo schema esemplificativo, ed il curriculum vitae riportati in calce, devono essere inviate al Direttore Generale ISPO – Ufficio Protocollo, Villa Delle Rose via Cosimo il Vecchio, 2 – Firenze, entro e non oltre il 30° giorno successivo a quello della data di pubblicazione del presente avviso sul Bollettino Ufficiale della Regione Toscana (n. _______del ___________), a pena di esclusione:
- a mezzo raccomandata a.r.. A tal fine fa fede il timbro a data dell’ufficio postale accettante. (Sulla busta indicare: “DOMANDA MOBILITA’ INTERAZIENDALE/ INTERCOMPARTIMENTALE PER LA COPERTURA DI N. 1 POSTO A TEMPO PIENO E INDETERMINATO DI DIRIGENTE DA ASSEGNARE ALL’UFFICIO COMUNICAZIONE,ATTIVITA’ CULTURALI E PIANIFICAZIONE EVENTI SCIENTIFICI “ mediante Posta Elettronica Certifi cata (P.E.C.) all’indirizzo: ispo@postacert.toscana.it, secondo quanto previsto dall’art. 65 del D.Lgs. 82/2005 e s.m.i.; nell’oggetto della mail dovrà essere riportata la dicitura “MOBILITA’ INTERAZIENDALE/ INTERCOMPARTIMENTALE PER LA COPERTURA DI N.1 POSTO DI DIRIGENTE DA ASSEGNARE ALL’UFFICIO COMUNICAZIONE,ATTIVITA’ EDITORIALI E PIANIFICAZIONE EVENTI SCIENTIFICI”.
La domanda deve essere sottoscritta, pena l’esclusione dalla procedura di mobilità. Ai sensi dell’art. 39 del D.P.R. 445/2000, la sottoscrizione non necessita di autentica. La presentazione della domanda di partecipazione comporta l’accettazione, senza riserva, di tutte le prescrizioni e precisazioni del presente avviso e di tutte le norme in esso richiamate.
L’Istituto non assume responsabilità alcuna nel caso di irreperibilità presso l’indirizzo comunicato, né per la dispersione di comunicazioni dipendenti da inesatta indicazione del recapito da parte del candidato, oppure da mancata o tardiva comunicazione della variazione dell’indirizzo indicato nella domanda, né per eventuali disguidi postali o telegrafi ci o comunque imputabili a fatto di terzi, caso fortuito o forza maggiore.
Modalità per il rilascio di dichiarazioni sostitutive Le dichiarazioni sostitutive dell’atto di notorietà e di certificazione rilasciate nel curriculum vitae vengono validate allegando alla domanda una sola fotocopia fronte retro di un valido documento di identità sulla quale dovrà essere riportata la seguente dicitura, datata e firmata:
L’Istituto è tenuto ad effettuare, ai sensi dell’art. 71 del D.P.R. 445/2000 e dell’art. 15 della L. 183/2011, idonei controlli, anche a campione, e in tutti i casi in cui sorgono fondati dubbi, sulla veridicità delle dichiarazioni sostitutive di cui agli articoli 46 e 47 ed a trasmetterne le risultanze all’autorità competente, in base a quanto previsto dalla normativa in materia.
Fermo restando quanto previsto dall’art. 76 del citato D.P.R. 445/2000 circa le sanzioni penali previste per le dichiarazioni false, qualora emerga la non veridicità del contenuto della dichiarazione, il dichiarante decade dai benefi ci eventualmente conseguenti al provvedimento emanato sulla base della dichiarazione non veritiera.
- la denominazione e sede dell’Amministrazione (se pubblica, privata e/o accreditata), il profilo professionale e disciplina di inquadramento, l’orario di lavoro svolto, se a tempo pieno, definito o parziale (in questo caso indicarne la percentuale), il preciso periodo del servizio con l’indicazione della data di inizio e dell’eventuale cessazione e con la precisazione di eventuali interruzioni del rapporto di impiego per aspettative non retribuite, posizione in ordine al disposto di cui all’art. 46 del D.P.R. 761/79 relativo alla mancata partecipazione, senza giustificato motivo, alle attività di aggiornamento obbligatorio, con precisazione della misura dell’eventuale riduzione del punteggio, solo per i servizi prestati nelle aziende del servizio sanitario nazionale;
- per i periodi di servizio prestato all’estero o presso organismi internazionali è necessario che gli interessati specifichino, l’indicazione della data di inizio e dell’eventuale cessazione, eventuali interruzioni del rapporto di impiego, i motivi di cessazione, il profilo professionale e la disciplina di inquadramento. Ai sensi della normativa vigente il predetto servizio deve avere ottenuto, entro la data di scadenza del termine utile per la presentazione delle domande di partecipazione alla selezione, il necessario riconoscimento, ai fini della valutazione, rilasciato dalle competenti autorità ai sensi della normativa vigente (indicare estremi del provvedimento di riconoscimento).
Per i titoli di studio posseduti: indicazione della data, sede e denominazione dell’Istituto in cui lo stesso è stato conseguito. Il titolo di studio conseguito all’estero deve aver ottenuto, entro la data di scadenza del termine utile per la presentazione delle domande di partecipazione alla selezione, la necessaria equipollenza ai diplomi italiani rilasciata dalle competenti autorità (indicare estremi del Decreto Ministeriale di riconoscimento).
denominazione dell’Ente che ha organizzato il corso, oggetto del corso, data di svolgimento e se trattasi di eventi conclusisi con verifi ca fi nale o con conseguimento di crediti formativi (in questo caso indicare il numero dei crediti).
Per gli incarichi di docenza conferiti da enti pubblici: denominazione dell’ente che ha conferito l’incarico, oggetto della docenza e ore effettive di lezione svolte. Le pubblicazioni devono essere edite a stampa e devono essere comunque presentate, avendo cura di evidenziare il proprio nome e di indicare il numero progressivo con cui sono contrassegnate nell’elenco dei documenti. E’ altresì ammessa la presentazione, in luogo degli originali e/o delle copie, di CD (o altro supporto) contenente i files in formato PDF.
Si ricorda che ai sensi dell’art. 15 della Legge 183 del 12 novembre 2011 e della Direttiva del Ministero della Pubblica Amministrazione e della Semplificazione n. 61547 del 22.12.2011, a far data dal 1 gennaio 2012, l’azienda potrà accettare esclusivamente le dichiarazioni sostitutive di certificazioni o di atti di notorietà.
Le certificazioni rilasciate dalla P.A. in ordine a stati, qualità personali e fatti sono valide soltanto nei rapporti fra privati.
Ammissione dei candidati e modalità di svolgimento L’ammissione dei candidati, la valutazione dei curricula presentati e l’accertamento della qualificazione professionale, nonché delle competenze, sarà effettuata da apposito Collegio Tecnico appositamente individuato.
Le funzioni di Segretario sono svolte da un dipendente di ISPO con profilo professionale non inferiore alla Categoria D del ruolo amministrativo.
Il Collegio Tecnico dispone di 100 punti così ripartiti:
- 40 punti per la valutazione del curriculum formativo e professionale
Il curriculum è valutato sulla base dell’attività professionale specifica, rispetto ai requisiti richiesti per il posto da ricoprire, svolta presso le Aziende ed Enti del SSR ovvero presso altra pubblica amministrazione.
Il colloquio è finalizzato alla valutazione della professionalità in possesso dell’aspirante con riferimento all’esperienza di lavoro maturata, al patrimonio di conoscenze acquisite ed applicate, rispondenti al contesto operativo di destinazione e alle esigenze di servizio proprie dell’Istituto e precisamente:
- Esperienza professionale di almeno tre anni maturata a vario titolo in servizio presso le Aziende ed Enti del SSR ovvero presso altra pubblica amministrazione purché inquadrati in profi lo professionale equiparato a quello richiesto, in possesso dei seguenti requisiti.
La data e il luogo del colloquio verranno comunicati, contestualmente all’elenco dei candidati ammessi e di quello degli esclusi, con preavviso di almeno 10 giorni, mediante posta elettronica all’indirizzo indicato nella domanda di partecipazione.
La lista degli idonei, trasmessa dal Collegio Tecnico a seguito di espletamento delle suddette procedure selettive, viene approvata con delibera del Direttore Generale e pubblicata sul sito internet aziendale.
Ai sensi della normativa vigente, i dati personali forniti dai candidati saranno raccolti presso le strutture organizzative di ISPO per le finalità di gestione della selezione e saranno trattati presso una banca dati automatizzata, eventualmente anche successivamente in caso d’instaurazione del rapporto di lavoro, per finalità inerenti alla gestione del rapporto medesimo.
Le medesime informazioni potranno essere comunicate alle amministrazioni pubbliche eventualmente interessate allo svolgimento della procedura selettiva.
Il responsabile del trattamento dei dati è il Direttore S.C. Gestione Coordinamento Processi e Integrazione Aree Amministrativa e Tecnico-Scientifica supporto amministrativo ITT.
L’interessato potrà far valere, presso l’Istituto, il diritto di accedere ai propri dati personali per verifi carne l’utilizzo o, eventualmente, per correggerli, aggiornarli nei limiti previsti dalla legge.
Si rende noto che sono in corso le procedure di cui all’art. 34 bis del D.Lgs 165/2001 e ss.mm.ii. , a completamento delle fasi preconcorsuali .
L’Istituto provvederà a pubblicizzare il presente avviso con allegati fac-simile di domanda presso le sedi aziendali ed alla trasmissione dello stesso alle Aziende sanitarie della Regione Toscana ed agli altri Enti appartenenti alla pubblica amministrazione Regionale..
L’Istituto si riserva in ogni caso, a suo insindacabile giudizio, la facoltà di modificare, prorogare, sospendere o revocare il presente avviso, ove ricorrano validi motivi, senza che per i concorrenti insorga alcuna pretesa o diritto.
Per informazioni telefonare dal Lunedì al Venerdì presso all’ufficio Risorse Umane ai seguenti numeri: 055/ 32697842 oppure 055/ 32697843 oppure scrivendo all’indirizzo di posta elettronica: m.distasio@ispo. toscana.it