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Timestamp: 2013-05-25 19:55:34
Document Index: 341400353

Matched Legal Cases: ['BGH', 'BGH', 'BGH', 'BGH', 'BGH', 'BGH', 'BGH']

Rechtsprechung: 5 AZR 363/05
Rechtsprechung BAG, 01.03.2006 - 5 AZR 363/05 Volltextver�ffentlichungen (8)
Anrechnung von Tariferh�hungen auf Zulagen - AGB-Kontrolle
Anrechnung von Tariferh�hungen auf Zulagen
Anrechnung von Tariferh�hungen auf Zulagen - AGB-Kontrolle - Voraussetzungen f�r Vorliegen von AGB - Anrechnungsvorbehalte geh�ren zu den Besonderheiten des Arbeitsrechts i. S. des � 310 Abs. 4 Satz 2 BGB
AGB-Kontrolle - Anrechnung von Tariferh�hungen auf Zulagen
Anrechenbarkeit von Tariferh�hungen auf freiwillige Zulagen - AGB-Kontrolle
Anrechenbarkeit von Tariferh�hungen auf freiwillige Zulagen
Arbeitsvertragsinhalt - Wann d�rfen Zulagen auf tarifliche Lohnerh�hungen angerechnet werden?
Anrechnung von Tariferh�hungen auf Zulagen AGB Kontrolle
�� 307, 308 Nr. 4 BGB, � 87 Abs. 1 Nr. 10 BetrVGVorbehalte bei �bertariflichen Zulagen
Kurznachricht zu "Anmerkung zum Urteil des BAG vom 01.03.2006, Az.: 5 AZR 363/05 (Anrechnung von Tariferh�hungen)" von RA Dr. Reinold Mittag, original erschienen in: AiB 2006, 640 - 642.
Kurznachricht zu "Fallstricke bei der Formulierung von Freiwilligkeits- und Widerrufsvorbehalten" von RA Dr. Thomas M�ller-Bonanni, LL.M., und RA Dr. Lutz Felix Nimmerjahn, original erschienen in: ArbRB 2008, 114 - 118.
ArbG Hanau, 15.07.2004 - 2 Ca 89/04
LAG Hessen, 27.01.2005 - 14 Sa 1511/04
BAGE 117, 155
BB 2006, 1282
DB 2006, 1377
NZA 2006, 746
Wird zitiert von ... (72) BAG, 20.05.2008 - 9 AZR 382/07 Doppelte Schriftformklausel - AGB-KontrolleVertragsbedingungen sind f�r eine Vielzahl von Vertr�gen bereits dann vorformuliert, wenn ihre dreimalige Verwendung beabsichtigt ist (BAG 1. M�rz 2006 - 5 AZR 363/05 - Rn. 20, BAGE 117, 155).Aus dem Inhalt und der �u�eren Gestaltung der in einem Vertrag verwendeten Bedingungen kann sich ein vom Verwender zu widerlegender Anschein daf�r ergeben, dass sie zur Mehrfachverwendung formuliert worden sind (BGH 24. November 2005 - VII ZR 87/04 - WM 2006, 247, zu II 2 a aa der Gr�nde; BAG 1. M�rz 2006 - 5 AZR 363/05 - Rn. 20, BAGE 117, 155).Das kann der Fall sein, wenn der Vertrag zahlreiche formelhafte Klauseln enth�lt und nicht auf die individuelle Vertragssituation abgestimmt ist (BGH 27. November 2003 - VII ZR 53/03 - BGHZ 157, 102, zu A II 1 b aa der Gr�nde; BAG 1. M�rz 2006 - 5 AZR 363/05 - aaO).
BAG, 18.03.2008 - 9 AZR 186/07 R�ckzahlung von Ausbildungskosten - AGB-KontrolleAus dem Inhalt und der �u�eren Gestaltung der in einem Vertrag verwendeten Bedingungen kann sich ein vom Verwender zu widerlegender Anschein daf�r ergeben, dass sie zur Mehrfachverwendung formuliert worden sind (BAG 1. M�rz 2006 - 5 AZR 363/05 - Rn. 20, BAGE 117, 155; BGH 24. November 2005 - VII ZR 87/04 - WM 2006, 247, zu II 2 a aa der Gr�nde).Das kann zB der Fall sein, wenn der Vertrag zahlreiche formelhafte Klauseln enth�lt und nicht auf die individuelle Vertragssituation abgestimmt ist (BAG 1. M�rz 2006 - 5 AZR 363/05 - aaO; BGH 27. November 2003 - VII ZR 53/03 -BGHZ 157, 102, zu A II 1 b aa der Gr�nde).
BAG, 06.09.2007 - 2 AZR 722/06 Verzicht auf K�ndigungsschutzklageVertragsbedingungen sind f�r eine Vielzahl von Vertr�gen bereits dann vorformuliert, wenn ihre dreimalige Verwendung beabsichtigt ist (BAG 1. M�rz 2006 - 5 AZR 363/05 - BAGE 117, 155, zu II 2 a der Gr�nde; BGH 11. Dezember 2003 - VII ZR 31/03 - NJW 2004, 1454, zu II 1 a der Gr�nde).
LAG Hamm, 11.10.2011 - 14 Sa 543/11 Berufung des Trainers erfolgreich - Vertragsklausel unwirksamcc) Vertragsbedingungen sind f�r eine Vielzahl von Vertr�gen vorformuliert, wenn ihre dreimalige Verwendung beabsichtigt ist (vgl. BAG 1. M�rz 2006, 5 AZR 363/05, NZA 2006, 746 ; 18. Dezember 2008, 8 AZR 81/08, NZA-RR 2009, 519 ).Der Anschein eines zur Mehrfachverwendung entwickelten Vertrages wird nicht dadurch widerlegt, dass er in Teilen individuelle Vereinbarungen enth�lt (vgl. BAG, 1. M�rz 2006, a.a.O.;… 18. Dezember 2008, a.a.O., 520 f.).Bleibt es nach gr�ndlicher Er�rterung bei dem vorformulierten Text, weil der Betroffene nunmehr von der sachlichen Notwendigkeit �berzeugt ist, so kann der Vertrag als das Ergebnis eines Aushandelns gewertet werden (vgl. BAG, 27. Juli 2005, 7 AZR 486/04, NZA 2006, 40 ; BAG, 1. M�rz 2006, 5 AZR 363/05, NZA 2006, 746 ; 6. September 2007, 2 AZR 722/06, NZA 2008, 219 ; 19. Mai 2010, 5 AZR 253/09, NZA 2010, 939 ).bb) Anders als kurze Fristen zur Geltendmachung von Rechtspositionen (vgl. BAG, 25. Mai 2005, 5 AZR 572/04, NZA 2005, 1111 ) oder Anrechnungsvorbehalte bei �bertariflichen Zulagen (vgl. BAG, 1. M�rz 2006, 5 AZR 363/05, NZA 2006, 746 ) stellen K�rzungsvorbehalte bei Freistellungen keine arbeitsrechtliche Besonderheit dar, unabh�ngig davon, ob sie im Profifu�ball verbreitet sind oder nicht.- zweistufige Ausschlussfristen (BAG, 12. M�rz 2008, 10 AZR 152/07, NZA 2008, 699 ), - Zielvereinbarung �ber Bonuszahlung bei "ungek�ndigten Bestand" statt nur "Bestand" des Arbeitsverh�ltnisses zum Ablauf des Gesch�ftsjahrs: (BAG, 6. Mai 2009, 10 AZR 443/08, NZA 2009, 783 ), - widerrufliche und auf Tariflohnerh�hungen anrechenbare Zulage (BAG, 1. M�rz 2006, 5 AZR 363/05, NZA 2006, 745 ).
BAG, 08.12.2010 - 10 AZR 671/09 Weihnachtsgeld - betriebliche �bung - Freiwilligkeitsvorbehalt - …Allein ein solcher Vorbehalt k�nnte aber einen Rechtsanspruch auf zuk�nftige Zahlung des begehrten Weihnachtsgeldes ausschlie�en (vgl. Senat 21. Januar 2009 - 10 AZR 219/08 - BAGE 129, 164; 18. M�rz 2009 - 10 AZR 289/08 - EzA BGB 2002 � 307 Nr. 43; 1. M�rz 2006 - 5 AZR 363/05 - Rn. 24 f., BAGE 117, 155).Soweit eine Vertragsklausel einen derartigen Vorbehalt nicht ausdr�cklich vorsieht, wird eine Bestimmung, nach der die Sonderzahlung "freiwillig" und "ohne jede rechtliche Verpflichtung" erfolgt, von einem um Verst�ndnis bem�hten Arbeitnehmer im Zweifel nur als Hinweis zu verstehen sein, dass sich der Arbeitgeber zur Zahlung einer Gratifikation bereit erkl�rt, ohne dazu durch andere Regelungen gezwungen zu sein (…vgl. Senat 24. Oktober 2007 - 10 AZR 825/06 - Rn. 17, BAGE 124, 259; 1. M�rz 2006 - 5 AZR 363/05 - Rn. 24 f., aaO; 23. Oktober 2002 - 10 AZR 48/02 - zu II 2 a der Gr�nde, BAGE 103, 151; siehe auch BAG 11. April 2000 - 9 AZR 255/99 - zu I 1 d der Gr�nde, BAGE 94, 204).
BAG, 27.08.2008 - 5 AZR 820/07 Anrechnung einer tariflichen EinmalzahlungEine Bruttolohnabrede ist gem. � 307 Abs. 3 Satz 2 BGB nur am Ma�stab des Transparenzgebots nach � 307 Abs. 1 Satz 2 BGB zu �berpr�fen (Senat 1. M�rz 2006 - 5 AZR 363/05 - BAGE 117, 155, 161; 1. M�rz 2006 - 5 AZR 540/05 - AP TVG � 4 �bertariflicher Lohn und Tariflohnerh�hung Nr. 40 = EzA TVG � 4 Tariflohnerh�hung Nr. 47, zu II 1 c der Gr�nde).Sie stellten eine Besonderheit des Arbeitsrechts dar, die gem. � 310 Abs. 4 Satz 2 BGB angemessen zu ber�cksichtigen sei (Senat 1. M�rz 2006 - 5 AZR 363/05 - BAGE 117, 155, 161).
BAG, 16.12.2009 - 5 AZR 888/08 Kleine dynamische Bezugnahmeklausel - Tarifsukzession - erg�nzende …Bei Ziff. 2 Satz 2 des Arbeitsvertrags handelt es sich nach der vom Landesarbeitsgericht in �bereinstimmung mit der Rechtsprechung des Senats (1. M�rz 2006 - 5 AZR 363/05 - Rn. 20 ff., BAGE 117, 155) vorgenommenen rechtlichen Wertung, die von der Revision nicht angegriffen wird, um eine Allgemeine Gesch�ftsbedingung (� 305 Abs. 1 Satz 1 und 2 BGB), die von der Beklagten f�r eine Vielzahl von Vertr�gen gleichlautend verwendet und dem Kl�ger bei Vertragsschluss gestellt wurde.
BAG, 30.05.2006 - 1 AZR 111/05 Anrechnung von Tariflohnerh�hung auf �bertarifliche ZulageEin darauf gerichteter Anrechnungsvorbehalt hielte einer Inhaltskontrolle nach den �� 307 ff. BGB stand (vgl. 1. M�rz 2006 - 5 AZR 363/05 - zur Ver�ffentlichung vorgesehen , zu II 4 b der Gr�nde).
BAG, 14.08.2007 - 8 AZR 973/06 Wirksamkeit einer VertragsstrafenabredeAus dem Inhalt und der �u�eren Gestaltung der in einem Vertrag verwendeten Bedingungen kann sich ein vom Verwender zu widerlegender Anschein daf�r ergeben, dass diese zur Mehrfachverwendung formuliert worden sind (BAG 1. M�rz 2006 - 5 AZR 363/05 - BAGE 117, 155 = AP BGB � 308 Nr. 3 = EzA TVG � 4 Tariflohnerh�hung Nr. 48 mwN).
BAG, 17.08.2011 - 5 AZR 406/10 Pauschalabgeltung von �berstunden - Verg�tungserwartungDaf�r begr�ndet auch das �u�ere Erscheinungsbild eine tats�chliche Vermutung (vgl. BAG 1. M�rz 2006 - 5 AZR 363/05 - Rn. 20 ff., BAGE 117, 155;… 24. September 2008 - 6 AZR 76/07 - Rn. 18, BAGE 128, 73), der keine der Parteien entgegengetreten ist.
BAG, 25.04.2007 - 5 AZR 504/06 Annahmeverzug - Konkludente Vertrags�nderung
LAG D�sseldorf, 25.05.2010 - 16 Sa 327/10 Anrechnung �bertariflich gew�hrter Funktionszulage f�r Angestellte im …
LAG Hamm, 15.01.2010 - 19 Sa 399/09 Verg�tung einer Altenpflegerin bei Bezugnahme auf Tarifwerke des "�ffentlichen …
BAG, 20.05.2008 - 9 AZR 271/07 Auslegung einer Vorruhestandsvereinbarung
LAG Baden-W�rttemberg, 17.01.2012 - 22 Sa 7/11 Virtual Stock Options und von Phantom Stocks - Ber�cksichtigung bei …
LAG Th�ringen, 22.03.2007 - 3 Sa 66/07 LAG Hamm, 16.10.2007 - 14 Sa 1415/07 Betriebsrat; ERA-Strukturkomponente, Gehaltsabkommen 2006; Metallindustrie NRW; …
BAG, 14.12.2011 - 5 AZR 457/10 Verg�tung einer Teilzeitkraft - Diskriminierungsverbot
OLG D�sseldorf, 11.04.2007 - U (Kart) 13/06 Nichtigkeit einer Alleinbezugsverpflichtung des Franchisenehmers in einem …
LAG M�nchen, 02.07.2008 - 3 Sa 186/08 Betriebliche �bung
LAG Hessen, 14.08.2008 - 20 Sa 1172/07 Bezugnahme eines Practice Bonus Plan der Konzernmuttergesellschaft im …
LAG Rheinland-Pfalz, 22.08.2008 - 9 Sa 198/08 Auslegung einer arbeitsvertraglichen Bezugnahme auf den BAT
BAG, 20.10.2010 - 4 AZR 552/08 Nachbindung von Tarifvertr�gen bei Wechsel eines Arbeitgebers von einer Voll- in …
LAG Hamm, 13.09.2006 - 3 Sa 751/06 Unwirksame Verfallsklausel in Altvertrag bei zweimonatiger Geltendmachungsfrist - …
LAG K�ln, 17.04.2012 - 12 Sa 468/11 Schreibzulage - Anrechnung Tariflohnerh�hung
LAG Hessen, 03.09.2010 - 19 Sa 2011/09 Auslegung einer Arbeitsvertragsklausel mit der "Verg�tung in Anlehnung an den …
ArbG Limburg, 31.03.2008 - 1 Ca 853/06 Pauschalierte Abgeltung von �berstunden
ArbG D�sseldorf, 02.06.2009 - 7 Ca 515/09 Altersteilzeitvertrag, Formularvertrag, Krankheit, Nacharbeit
LAG Rheinland-Pfalz, 30.10.2009 - 9 Sa 119/09 Eingruppierung eines Chefarztes in kirchlicher Einrichtung; Auslegung …
LAG Hessen, 13.05.2011 - 3 Sa 1167/10 Erschwerniszulage - F�kalien- und Entsorgungsfahrer - R�ckwirkung von …
LAG M�nchen, 14.08.2008 - 3 Sa 439/08 �berraschungsklausel