Source: https://www.bozpprofi.cz/33/kdo-hradi-periodickou-prohlidku-uniqueidgOkE4NvrWuNbYgYq82yeiCZOjz41EFT_DDulZX7UDBY/?uri_view_type=4
Timestamp: 2020-07-12 22:45:42+00:00
Document Index: 28035959

Matched Legal Cases: ['§ 101', '§ 103', '§ 58', '§ 59', '§ 101', '§ 54']

Kdo hradí periodickou prohlídku | Èlánky na témata bezpeènost práce, Legislativa a komentáøe, Poradna BOZP, Ochrana zdraví pøi práci, Prevence rizik, Technicko-bezpeènostní rozbory èinností, ©kolení a vzdìlávání BOZP, Vzorová dokumentace BOZP
23.6.2020, Zdroj: JUDr. Eva Dandová
Dobrý den, na¹im zamìstnavatelem jsme byli vyzváni, abychom ¹li s papíry na periodickou BOZP prohlídku k lékaøi. Která se platí, co jsem tak sly¹ela, 200 a¾ 700 Kè. Moje otázka je, zda má zamìstnavatel dle zákona povinnost ji zaplatit, popøípadì jaké tam jsou výjimky. Jeliko¾ ten ná¹ se ohraòuje, ¾e nemusí. Je¹tì jednou doplòuji, ¾e v pøíslu¹ných dokumentech je za¹krtnuté pole "periodická prohlídka". Dìkuji za odpovìï, velice nám pomù¾e.
V BOZP platí jedna základní zásada, a to, ¾e ve¹keré náklady na BOZP nese zamìstnavatele. Ustanovení § 101 odst. 6 zákoníku práce jasnì øíká „Náklady spojené se zaji¹»ováním bezpeènosti a ochrany zdraví pøi práci je povinen hradit zamìstnavatel; tyto náklady nesmìjí být pøená¹eny pøímo ani nepøímo na zamìstnance“. To je zásada pøímo z tzv. rámcové (evropské) smìrnice o BOZP. Reaguje na èasté ne¹vary praxe, kdy zamìstnavatelé napø. naøizují zamìstnancùm, aby si poøídili ze svých finanèních prostøedkù osobní ochranné prostøedky nebo ochranné odìvy èi obuv. Tato zásada platí obecnì a platí samozøejmì i na pracovnìlékaøské prohlídky. Ustanovení § 103 odst. 1 písm. d) zákoníku práce výslovnì ukládá zamìstnavatelùm povinnost umo¾nit zamìstnancùm podrobit se prohlídkám a to znamená zajistit tyto prohlídky i finanènì. To se netýká jen periodických prohlídek, to se týká v¹ech prohlídek, vstupních, periodických, mimoøádných i výstupních. Nakonec tak i výslovnì stanoví § 58 zákona è. 373/2011 Sb., o specifických zdravotních slu¾bách.
Jedinou výjimkou z této zásady vstupní prohlídka. Zde podle § 59 odst. 2 zákona è. 373/2011 Sb., o specifických zdravotních slu¾bách platí „Vstupní lékaøskou prohlídku hradí osoba ucházející se o zamìstnání. Zamìstnavatel osobì ucházející se o zamìstnání vstupní lékaøskou prohlídku uhradí, jestli¾e s ní uzavøe pracovnìprávní nebo obdobný vztah. Vìta první a druhá se nepou¾ije, jestli¾e osoba ucházející se o zamìstnání se s pøípadným zamìstnavatelem dohodne o úhradì vstupní lékaøské prohlídky i v pøípadì neuzavøení pracovnìprávního nebo obdobného vztahu, anebo stanoví-li právní pøedpis jinak. Vstupní lékaøskou prohlídku, jde-li o posouzení zdravotní zpùsobilosti osoby ucházející se o zamìstnání k práci v noci, hradí pøípadný zamìstnavatel v¾dy.“
Z uvedeného tedy vyplývá, ¾e uchazeè o zamìstnání (ale zdùrazòuji pouze uchazeè o zamìstnání) má povinnost si zajistit a zaplatit vstupní prohlídku sám. Pokud ale zamìstnavatel s ním uzavøe pracovní pomìr, pak platí v plném rozsahu vý¹e citovaná zásada § 101 odst. 6 zákoníku práce, ¾e náklady na BOZP nese zamìstnavatel a zamìstnavatel je musí zamìstnanci proplatit. Tak nakonec mù¾e zamìstnavatel uèinit i v pøípadì uchazeèù o zamìstnání, s kterými neuzavøel pracovní pomìr, v tomto pøípadì je to ale na jeho dobré vùli. Poslední vìta vý¹e citovaného ustanovení o tom, ¾e prohlídka osoby ucházející se o zamìstnání v noci musí být v¾dy hrazena zamìstnavatelem, má základ v Úmluvì MOP è. 171 o práci v noci, která zaji¹»uje zamìstnancùm pracujícím v noci, ¾e ve¹keré náklady na jejich BOZP ponese zamìstnavatel.
Z uvedeného tedy pro Vás jednoznaènì vyplývá, ¾e ve¹keré náklady spojené s Va¹í periodickou prohlídkou musí nést zamìstnavatel. Tady v praxi také hodnì zále¾í na tom, kdo prohlídku zamìstnance provádí.
V praxi jsou dvì mo¾nosti. První je, ¾e prohlídku bude provádìt lékaø pracovnìlékaøské péèe, s kterým má zamìstnavatel uzavøenou smlouvu o poskytování pracovnìlékaøských slu¾eb (takovou smlouvu toti¾ musí mít uzavøenou ka¾dý zamìstnavatel). Pak zamìstnavatel mù¾e sjednat se smlouvì s lékaøem i cenu prohlídek a v praxi mu to zpravidla vyjde levnìji. U tohoto postupu je ale jedna malá komplikace, a to, ¾e lékaø pracovnìlékaøské péèe vy¾aduje, aby zamìstnanci si s sebou pøinesli i výpis ze zdravotnické dokumentace od svého praktického (registrujícího) lékaøe a i za tento výpis se platí (ne tolik jako za vlastní prohlídku, ale cca 200 a¾ 300 Kè) a i poøízení tohoto výpisu musí zamìstnavatel zamìstnanci uhradit.
Druhou mo¾nost dává ustanovení § 54 odst. 2 písm. b) zákona è. 373/2011 Sb. Podle tohoto ustanovení zamìstnavatel mù¾e, jde-li o práce zaøazené do kategorie první podle zákona o ochranì veøejného zdraví a není-li souèástí této práce èinnost, pro její¾ výkon jsou podmínky zdravotní zpùsobilosti stanoveny vyhlá¹kou è. 79/2013 Sb., o provedení nìkterých ustanovení zákona è. 373/2011 Sb., o specifických zdravotních slu¾bách, (vyhlá¹ka o pracovnìlékaøských slu¾bách a nìkterých druzích posudkové péèe), zaji¹»ovat provádìní pracovnìlékaøských prohlídek, posuzování zdravotní zpùsobilosti k práci a vydávání lékaøských posudkù o zdravotní zpùsobilosti k práci na základì písemné ¾ádosti u poskytovatele, který je registrujícím poskytovatelem zamìstnance nebo osoby ucházející se o zamìstnání. Zamìstnavatel tedy mù¾e zamìstnance, kteøí vykonávají výhradnì práce zaøazené do první kategorie vyslat na prohlídku k jejich registrujícímu lékaøi. Jedná se ale skuteènì o zamìstnance, kteøí vykonávají práce v kategorii první, nepatøí sem ji¾ ani zamìstnanci, kteøí napø. pracují v první kategorii a zároveò obèas øídí slu¾ební auto, to je pak práce v tzv. riziku ohro¾ení zdraví (viz èást II. pøílohy è. 2 k vyhlá¹ce è. 79/2013 Sb.) a pro tyto zamìstnance u¾ vý¹e uvedené neplatí, ti musí jít na prohlídku k lékaøi pracovnìlékaøské péèe zamìstnavatele. V tomto pøípadì sice u¹etøí za poøízení výpisu ze zdravotnické dokumentace, ale proto¾e jde o lékaøe, s kterým nemá smlouvu o poskytování pracovnìlékaøských slu¾eb, nemù¾e ovlivnit cenu prohlídky a ta mù¾e u jednotlivých lékaøù být rùzná.
Jen malá poznámka závìrem – cena 200 – 700 Kè za prohlídku nic není, to je zanedbatelné. Jsou zamìstnavatelé, jejich¾ zamìstnanci se pøi prohlídce musí podrobit dal¹ím vy¹etøením (napø. hluk, emg vy¹etøení, rùzné rentgeny atd.) a pak se cena prohlídky vy¹plhá na tisíce korun.