Source: https://www.concorsipubblici.com/concorso-196630-istruttore-direttivo-tecnico-bologna-comune-di-calderara-di-reno.htm
Timestamp: 2020-05-25 19:51:46+00:00
Document Index: 177963708

Matched Legal Cases: ['art. 38', 'art. 7', 'sentenza ', 'sentenza ', 'sentenza ', 'art. 53']

concorso 1 posto istruttore direttivo tecnico Bologna presso Comune di Calderara di Reno - Concorso 196630
1 posto istruttore direttivo tecnico presso Comune di Calderara di Reno
Procedura comparativa per il conferimento di un incarico di istruttore direttivo tecnico, responsabile di servizio lavori pubblici, categoria D, a tempo pieno e determinato, per il Comune di Calderara di Reno per un anno. (GU n.63 del 09-08-2019)
Enti locali / UNIONE TERRED'ACQUA DI SAN GIOVANNI IN PERSICETO
 avere la cittadinanza italiana OPPURE avere la cittadinanza di stati appartenenti all'Unione
Europea con adeguata conoscenza della lingua italiana e godimento dei diritti civili e politici
anche negli Stati di appartenenza o provenienza; OPPURE avere la cittadinanza di paesi terzi
e trovarsi in una delle condizioni di cui all’art. 38 del D.Lgs. 165/2001, come modificato
dall’art. 7 della L.97/2013 (esempio: permesso di soggiorno CE per soggiornanti di lungo
periodo, status di rifugiato, o essere familiare, con diritto di soggiorno, di cittadino UE) con
adeguata conoscenza della lingua italiana; Sono considerati cittadini, gli italiani non
appartenenti alla Repubblica (San Marino, Vaticano, ecc.) e coloro che sono dalla Legge
equiparati ai cittadini dello Stato;
 età non inferiore ad anni 18;
 idoneità fisica all’impiego e alle mansioni del profilo professionale in oggetto senza limitazioni
e/o prescrizioni. L'Amministrazione ha facoltà di sottoporre a visita medica di controllo il
candidato prescelto in base alla normativa vigente, per accertare la compatibilità con i compiti
specifici attribuiti al profilo professionale da conferire per l'assolvimento di tutti i compiti
contenuti nella descrizione del profilo professionale;
 per i concorrenti di sesso maschile: essere in regola con le leggi concernenti gli obblighi
militari, per gli obbligati ai sensi di legge;
 non essere stato condannato, neppure con sentenza non ancora passata in giudicato per uno
dei delitti contro la PA di cui al Libro II Capo II del C.P.;
 non essere stata/o rinviata/o a giudizio, o condannata/o con sentenza non ancora passata in
giudicato, per reati che, se accertati con sentenza di condanna irrevocabile, comportino la
sanzione disciplinare del licenziamento, in base alla legge (in particolare D.Lgs. 165/01), al
Codice di comportamento DPR n.62/2013, o al Codice disciplinare in vigore;
 godimento dei diritti civili e politici;
 immunità da interdizione dai pubblici uffici o da destituzione da precedenti pubblici impieghi;
 mancata risoluzione di precedenti rapporti d'impiego costituiti con pubbliche amministrazioni a
causa di insufficiente rendimento, condanna penale o per produzione di documenti falsi o
 insussistenza di condanne penali che impediscano, ai sensi delle vigenti disposizioni, la
 non essere stati dispensati dal servizio o licenziati: non possono accedere all'impiego coloro
che siano stati dispensati dal servizio ovvero siano stati licenziati per non superamento del
periodo di prova per il medesimo profilo messo a selezione da una pubblica Amministrazione.
Non possono, inoltre, accedere all’impiego coloro che siano stati licenziati da una Pubblica
Amministrazione a seguito di procedimento disciplinare ovvero, previa valutazione, a seguito
dell'accertamento che l'impiego venne conseguito mediante la produzione di documenti falsi e
comunque con mezzi fraudolenti.
 non trovarsi in nessuna delle cause di incompatibilità o di inconferibilità di incarichi nella
pubblica amministrazione dall’art. 53 del D.Lgs. 165/2001.
Alla selezione possono partecipare i candidati in possesso dei seguenti REQUISITI SPECIFICI:
 titolo di studio:
Laurea specialistica o Laurea magistrale
Laurea specialistica o Laurea magistrale come previsto con D.M.
 esperienza almeno triennale nelle mansioni di cui al presente avviso
 conoscenze dell’uso degli applicativi informatici più diffusi
 per posta mediante raccomandata a.r. indirizzata all’Unione Terred’acqua - Servizio Personale Organizzazione – Corso Italia 74 – 40017 San Giovanni in Persiceto (BO). In tal caso dovrà essere allegato documento di identità;
 direttamente presso:
1. l’Ufficio Protocollo dell’Unione Terred’acqua presso il Comune di San Giovanni
in Persiceto – Corso Italia n. 74 nelle giornate di lunedì/martedì/mercoledì/venerdì
dalle ore 9,00 alle ore 12,00 e il giovedì dalle 9,00 alle 12,00 e dalle 14,30 alle
2. l’ Ufficio Personale Organizzazione sede distaccata di Calderara di Reno - Piazza Marconi n. 7 nelle giornate di lunedì/martedì/mercoledì/venerdì dalle ore 08,30
alle ore 12,30 e il giovedì dalle ore 08,30 alle ore 16,00
 tramite posta elettronica certificata all’indirizzo: unione.terredacqua@cert.provincia.bo.it tenuto conto anche di quanto disposto con circolare del Dipartimento della Funzione Pubblica n.
12 del 03/09/2010.
Unione Terred’Acqua–sede c/o Comune di San Giovanni in Persiceto-Corso Italia 74-40017 San Giovanni in Persiceto (BO) - Tel. Centralino 051-6812701–Fax generale 051-825024 – pec: unione.terredacqua@ cert.provincia.bo.it
I colloqui saranno volti a valutare:
 l’esperienza e le qualità professionali possedute per il posto da ricoprire in particolare nelle
materie inerenti la gestione, lo sviluppo e la pianificazione del territorio, ambiente, urbanistica,
edilizia privata, lavori pubblici, manutenzione del territorio, sostenibilità ambientale;
 le abilità relative alla gestione di tutti gli aspetti relativi alla programmazione delle opere
pubbliche con capacità di interrelazione con la pianificazione, realizzazione , collaudo dei
 l’orientamento alle politiche di sostegno delle risorse ambientali e naturali, al miglioramento
degli impatti delle attività e all’innovazione in senso eco-compatibile dei processi produttivi;
 le attitudini rispetto alle azioni di sensibilizzazione e comunicazione che possano contribuire
all’affermarsi dei modelli di sviluppo sostenibile e favorire forme di partecipazione diffusa sul
territorio, alleanze e interazioni tra l’Amministrazione Comunale e il mondo economico e i
I colloqui tenderanno inoltre a valutare l’attitudine del candidato:
 a trattate nel ruolo di direzione di servizio gli ambiti organizzativi e gestionali inerenti le
 all’orientamento all’innovazione organizzativa e alla deburocratizzazione dei rapporti ed al
 allo snellimento delle procedure ed al miglioramento delle relazioni con l’utenza;
 al lavoro di gruppo e processi motivazionali;
 alla valutazione delle prestazioni del personale coordinato;
 alla leadership come strumento relazione e produttivo;
Le comunicazioni relative all’elenco dei candidati ammessi al colloquio (riferimento numero di
protocollo della domanda di partecipazione alla procedura comparativa) saranno pubblicate sul
sito internet dell’Unione Terred’Acqua e all’Albo Pretorio on line il 14/8/2019.
I colloqui si terranno nelle seguenti giornate:
COLLOQUIO: 16 AGOSTO 2019 ORE 9.30 presso la Sala Giunta del Comune di Calderara di