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1 Area Valle DAosta e Piemonte Nord Est Incontro ai sensi dellart. 5 Protocollo Relazioni Industriali (23 dicembre 2010) AREA VALLE DAOSTA E PIEMONTE NORD. - ppt scaricare
PubblicatoPetronel Leonardi
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1 Area Valle DAosta e Piemonte Nord Est Incontro ai sensi dellart. 5 Protocollo Relazioni Industriali (23 dicembre 2010) AREA VALLE DAOSTA E PIEMONTE NORD EST NOVARA 18/10/2012
2 Area Valle DAosta e Piemonte Nord Est disaggregazione per inquadramento disaggregazione per full time e part-time disaggregazione per tipo contratto mobilità territoriale 1 - ORGANICI 1.1 1.2 Art. 5 comma 5 punto
3 Area Valle DAosta e Piemonte Nord Est 1. ORGANICI 1.1 - Disaggregazione per inquadramento Dati al : 31/07/2012 Lorganico è quello effettivo, composto dal personale in servizio (ad eccezione degli atipici), dai distaccati da altre Società (distaccati In) e le assegnazioni temporanee, al netto dei distaccati out, delle cessazioni
4 Area Valle DAosta e Piemonte Nord Est 1.1 - Disaggregazione per full time e part time 1. ORGANICI Lorganico è quello effettivo, composto dal personale in servizio (ad eccezione degli atipici), dai distaccati da altre Società (distaccati In) e le assegnazioni temporanee, al netto dei distaccati out, delle cessazioni Dati al : 31/07/2012
5 Area Valle DAosta e Piemonte Nord Est 1.1 - Disaggregazione per full time e part time ( segue ) 1. ORGANICI Lorganico è quello effettivo, composto dal personale in servizio (ad eccezione degli atipici), dai distaccati da altre Società (distaccati In) e le assegnazioni temporanee, al netto dei distaccati out, delle cessazioni Dati al : 31/07/2012
6 Area Valle DAosta e Piemonte Nord Est 1.1 - Disaggregazione per tipo contratto 1. ORGANICI Lorganico è quello effettivo, composto dal personale in servizio (ad eccezione degli atipici), dai distaccati da altre Società (distaccati In) e le assegnazioni temporanee, al netto dei distaccati out, delle cessazioni Dati al : 31/07/2012
7 Area Valle DAosta e Piemonte Nord Est 1.2 – Mobilità territoriale 1. ORGANICI Lorganico è quello effettivo, composto dal personale in servizio (ad eccezione degli atipici), dai distaccati da altre Società (distaccati In) e le assegnazioni temporanee, al netto dei distaccati out, delle cessazioni Dati al : 31/07/2012
8 Area Valle DAosta e Piemonte Nord Est per Canale Erogazione per Tipologia/Materia 2 - FORMAZIONE 2.1 Art. 5 comma 2 punto
9 Area Valle DAosta e Piemonte Nord Est 2. FORMAZIONE 2.1 - Per Canale di erogazione Dati al : settembre 2012
10 Area Valle DAosta e Piemonte Nord Est 2. FORMAZIONE 2.1 - Per Tipologia/Materia Dati al : settembre 2012
11 Area Valle DAosta e Piemonte Nord Est 3 – ORARIO DI LAVORO 3.1 3.2 3.3 Art. 5 comma 5 punto ferie e permessi ex-festività andamento dello Straordinario utilizzo della Banca delle Ore
12 Area Valle DAosta e Piemonte Nord Est 3. ORARIO di LAVORO 3.1 – Ferie e permessi ex-Festività Dati al : settembre 2012
13 Area Valle DAosta e Piemonte Nord Est 3. ORARIO di LAVORO 3.2 - Andamento dello Straordinario Dati al : settembre 2012
14 Area Valle DAosta e Piemonte Nord Est 3. ORARIO di LAVORO 3.3 – Utilizzo Banca delle Ore Dati al : settembre 2012
15 Area Valle DAosta e Piemonte Nord Est dettaglio per tipologia unità operativa 4 – DISTRIBUZIONE TERRITORIALE 4.1 Art. 5 comma 5 punto
16 Area Valle DAosta e Piemonte Nord Est 4. DISTRIBUZIONE TERRITORIALE 4.1 – Dettaglio per tipologia unità operativa I dati previsionali (apertura, chiusura, cessioni) sono suscettibili di variazioni. Dati al : 31/07/2012
17 Area Valle DAosta e Piemonte Nord Est azioni criminose 5 – SICUREZZA 5.1 Art. 5 comma 5 punto
18 Area Valle DAosta e Piemonte Nord Est 5. SICUREZZA 5.1 – Azioni criminose Dati al : 31/07/2012
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