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Timestamp: 2019-04-19 09:17:09+00:00
Document Index: 102106303

Matched Legal Cases: ['art. 18', 'art.18', 'art.18', 'art. 2', 'art. 107', 'art. 163']

AREA SERVIZI AL CITTADINO U.O. POLITICHE ATTIVE DEL LAVORO - PDF
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Raimonda Carli
1 AREA SERVIZI AL CITTADINO U.O. POLITICHE ATTIVE DEL LAVORO Determinazione nr. 10 Trieste 03/01/2013 Proposta nr Del 27/12/2012 Oggetto: avvio tirocinio formativo e di orientamento (art. 18 L.196/97 e DM 142/98) a favore del sig. GHEZZO Igor. Tirocini formativi e di orientamento. Autorizzazione alla stipula della convenzione con relativo progetto formativo e di orientamento, avvio intervento e liquidazione. (UTE) IL RESPONSABILE DI PO RICHIAMATI: - la determinazione n. 124/SL-PA dd. 13 luglio 2005 ad oggetto Tirocini formativi e di orientamento (art.18 legge n.196/97 e D.M. n.142/98). Approvazione nota informativa, schema di convenzione e schema di progetto., con cui il Dirigente dell Area Servizi al Cittadino ha promosso lo strumento dei tirocini formativi e di orientamento finalizzato ad agevolare l incontro tra aziende e risorse umane, favorendo la crescita professionale e l orientamento nelle scelte professionali del tirocinante mediante la conoscenza diretta del mondo del lavoro e modellando per le aziende una figura professionale per una futura collaborazione aziendale ed ha, conseguentemente, approvato una nota illustrativa dei tirocini, uno schema di convenzione da stipularsi tra l ente promotore e l azienda ospitante e relativo schema di progetto; - l art.18 della Legge n.196/97 e del D.M. n.142/98 tra i soggetti a cui si rivolge il tirocinio rientrano anche i lavoratori disoccupati, e per questi ultimi il tirocinio ha una durata massima di 6 mesi; - il Regolamento per l attivazione di tirocini formativi e di orientamento e di tirocini estivi ai sensi dell articolo 63, commi 2 e 3, della legge regionale 9 agosto 2005, n. 18 (Norme regionali per l occupazione, la tutela e la qualità del lavoro), approvato con Decreto della Giunta Regionale n. 906 del e con il Decreto del Presidente della Regione 21 maggio 2010, n. 0103/Pres; - il Regolamento per gli interventi di sostegno all inserimento lavorativo della Provincia di Trieste, approvato con Deliberazione Consiliare n. 5 dd. 09/02/2012; - la determinazione n dd. 11/05/2012 con cui si è provveduto a impegnare la spesa per gli interventi; CONSIDERATO CHE: - l azienda, specificata nella tabella che segue, ha manifestato il proprio interesse ad accogliere e ospitare un tirocinante, persona che si trova attualmente nella condizione di lavoratore disoccupato, con le modalità ivi specificate: Nome e cognome del tirocinante segnalato Data e luogo di nascita C.F. Residenza GHEZZO Igor 19/04/1987, Trieste (TS) GHZGRI87D19L424X come in atti
2 Azienda sede del tirocinio ZDRUZENJE SLOVENSKI DIJASKI DOM SRECKO KOSOVEL-CASA DELLO STUDENTE SLOVENO SRECKO KOSOVEL Rappresentante legale KRIZMAN Dusan Sede legale azienda Trieste (TS) Via della Ginnastica n.72 P.IVA / C.F Durata tirocinio 3 mesi Periodo di svolgimento tirocinio dal 08/01/2013 al 07/04/ l attività prevista dal tirocinio consiste in mansioni legate al profilo di educatore/sorvegliante; - il sig. DELISE Marco, dipendente, garantisce l affiancamento continuo ed il tutoraggio del tirocinante; - l esperienza professionalizzante, a tempo determinato, in un contesto lavorativo e formativo prevede l effettiva erogazione dell incentivo spettante a carico dell Ente Promotore Provincia di Trieste, frazionato in ratei mensili posticipati nell arco temporale dell intervento stesso, per il periodo dal 08/01/2013 al 07/04/2013; RILEVATO CHE nulla osta alla promozione del tirocinio di cui si discorre e conseguentemente alla stipula della convezione con relativo progetto formativo e di orientamento tra la Provincia di Trieste Area Servizi al Cittadino e l azienda ZDRUZENJE SLOVENSKI DIJASKI DOM SRECKO KOSOVEL-CASA DELLO STUDENTE SLOVENO SRECKO KOSOVEL, CF/P.IVA ; RITENUTO INOLTRE che l art. 2 del Regolamento, approvato con Deliberazione Consiliare n. 5 dd. 09/02/2012, prevede la corresponsione di un incentivo pari a 4,00 all ora e che per tanto l incentivo corrisposto al tirocinante sarà correlato al monte ore concordato nel progetto individuale ed effettivamente svolto come comprovato dalle firme di presenza; PRESO ATTO CHE: - l azienda ospitante ha, alla data odierna, un tirocinante in formazione ed orientamento; - l azienda ospitante ha, alla data odierna, 20 dipendenti a tempo indeterminato; CONSIDERATO INOLTRE CHE la scrivente Amministrazione in data 11/05/2012 ha chiesto il CUP alla struttura di supporto CUP e il CUP assegnato risulta essere il seguente: C72B ; VISTI ED APPLICATI gli artt. 107 commi 2 e 3 e 109 del DLgs. 267/2000, nonché il combinato disposto dagli artt. 18 e 19 del vigente Regolamento sull ordinamento degli Uffici e dei Servizi e il decreto n. 29 dd. 29/06/2012, con cui la Presidente della Provincia di Trieste ha attribuito al Dirigente, dott. Alberto Gagliardi, le competenze di cui all art. 107 del decreto legislativo su citato relativamente all Area Servizi al Cittadino dal 2 agosto 2012 e sino alla scadenza del mandato politico dell Amministrazione in carica; RICHIAMATI: - l art. 163 c. 3 del D.Lgs 267/2000 con il quale si intende autonomamente autorizzato l esercizio provvisorio e si applicano le modalità di gestione di cui al c. 1, intendendosi come riferimento l ultimo bilancio definitivamente approvato (deliberazione consiliare n. 62 dd , avente ad oggetto "Relazione Previsionale e Programmatica , Bilancio Pluriennale , Bilancio di Previsione APPROVAZIONE, esecutiva a termini di legge); - la deliberazione giuntale n. 137 dd avente ad oggetto Piano esecutivo di gestione Approvazione", dichiarata immediatamente eseguibile;
3 d e t e r m i n a con i presupposti e per i motivi in fatto e diritto esplicitati in narrativa: - di promuovere un tirocinio di formazione e orientamento della persona specificata nella tabella che segue, che si trova attualmente nella condizione di lavoratore disoccupato, presso l azienda che ha manifestato il proprio interesse ad accoglierla con le modalità ivi specificate: Nome e cognome del tirocinante segnalato GHEZZO Igor Data e luogo di nascita 19/04/1987, Trieste (TS) C.F. GHZGRI87D19L424X Residenza come in atti Azienda sede del tirocinio ZDRUZENJE SLOVENSKI DIJASKI DOM SRECKO KOSOVEL-CASA DELLO STUDENTE SLOVENO SRECKO KOSOVEL Rappresentante legale KRIZMAN Dusan Sede legale azienda Trieste (TS) Via della Ginnastica n.72 P.IVA / C.F Durata tirocinio 3 mesi Periodo di svolgimento tirocinio dal 08/01/2013 al 07/04/ di autorizzare conseguentemente la stipula della convenzione con relativo progetto formativo e di orientamento tra la Provincia di Trieste Area Servizi al Cittadino e l azienda ZDRUZENJE SLOVENSKI DIJASKI DOM SRECKO KOSOVEL-CASA DELLO STUDENTE SLOVENO SRECKO KOSOVEL; - di dare atto che alla stipula della citata convenzione interverrà, in nome per conto e interesse esclusivo dell Amministrazione provinciale, il Dirigente dell Area Servizi al Cittadino; - di dare atto, inoltre, che la spesa complessiva prevista per l attivazione del tirocinio è la seguente: Copertura finanziaria Importo del rimborso 1.544,00 Cap Imp. 534/2012 IRAP 131,24 Cap Imp.536/2012 Totale 1.675,24 - e che verrà corrisposto all interessato in ratei mensili posticipati e commisurati all effettivo monte ore svolto e comprovato dalle firme di presenza, per il periodo dal 08/01/2013 al 07/04/2013; - di dare atto, altresì, che la spesa a titolo di assicurazione INAIL e RCT, per il medesimo intervento, è a carico dell azienda ospitante; - di autorizzare la liquidazione dell incentivo spettante al beneficiario; mediante erogazione del compenso in ratei mensili posticipati nell arco temporale dell intervento, a cura dell Ufficio Trattamento Economico dell Ente; - di provvedere alla sua pubblicazione all albo dell Ente. AVVERSO IL PRESENTE PROVVEDIMENTO PUÒ ESSERE PROMOSSO RICORSO, DA CHI VI ABBIA INTERESSE, AL T.A.R. DEL FRIULI VENEZIA GIULIA O IN ALTERNATIVA RICORSO STRAORDINARIO AL PRESIDENTE DELLA REPUBBLICA
4 RISPETTIVAMENTE ENTRO 60 GIORNI O 120 GIORNI A DECORRERE DALLA DATA DI NOTIFICAZIONE OVVERO DALLA COMUNICAZIONE DEL PRESENTE ATTO O DA QUANDO L INTERESSATO NE ABBIA AVUTO PIENA CONOSCENZA. IL RESPONSABILE Marina Urti ATTO SOTTOSCRITTO DIGITALMENTE AI SENSI DEL D.P.R. 445/2000 E DEL D.LGS. 82/2005 E SUCCESSIVE MODIFICHE E INTEGRAZIONI
5 Elenco firmatari ATTO SOTTOSCRITTO DIGITALMENTE AI SENSI DEL D.P.R. 445/2000 E DEL D.LGS. 82/2005 E SUCCESSIVE MODIFICHE E INTEGRAZIONI Questo documento è stato firmato da: NOME: MARINA URTI CODICE FISCALE: RTUMRN57S69F839B DATA FIRMA: 03/01/ :40:34 IMPRONTA: BC191E40A7A0AE66774E4B6AFF4FE45D89D1F9DE44DF72CE01A11DCC2C04EBE0 89D1F9DE44DF72CE01A11DCC2C04EBE093EC6A92E90860A7AB1DFE238A052D4A 93EC6A92E90860A7AB1DFE238A052D4A3B3F42BFE404363C1D AB8DCE6 3B3F42BFE404363C1D AB8DCE6FBCCEBCC601F87E41E78764CC716F319
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