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Timestamp: 2020-04-03 21:31:20
Document Index: 338045157

Matched Legal Cases: ['Artículo 2', 'Artículo 4', 'Artículo 4', 'artículo 7', 'artículo 9', 'Artículo 7', 'Artículo 7', 'artículo 4', 'artículo 4', 'Artículo 8', 'Artículo 9', 'Artículo 11', 'Artículo 12', 'Artículo 14', 'artículo 7', 'artículo 8', 'Artículo 15', 'Artículo 16', 'Artículo 17', 'Artículo 19', 'Artículo 19', 'Artículo 19', 'Artículo 21', 'Artículo 21', 'artículo 231', 'Artículo 22', 'Artículo 22', 'artículo 4', 'Artículo 24', 'Artículo 25', 'artículo 4', 'Artículo 26', 'artículo 231', 'Artículo 28', 'artículo 25', 'artículo 34', 'artículo 25', 'artículo 4']

BOE.es - Documento consolidado BOE-A-2003-23102
Documento consolidado BOE-A-2003-23102
BOE-A-2003-23102
https://www.boe.es/eli/es/l/2003/12/16/56/con
Modificación publicada el 12/02/2011
TEXTO CONSOLIDADO: «Modificación publicada el 30/12/2014»
La vigente Ley Básica de Empleo 51/1980, de 8 de octubre, se aprobó en un contexto en el que la situación socioeconómica, tecnológica y de organización territorial presentaba unos perfiles bien distintos de los actuales.
Dicha situación se caracterizaba por la existencia de un único servicio público de empleo, que actuaba formalmente en régimen de monopolio, centralizado en torno al Instituto Nacional de Empleo y con competencia en la totalidad del territorio estatal. La implantación de las políticas activas era muy moderada, mientras que la protección por desempleo era concebida exclusivamente como prestación económica en las situaciones de falta de trabajo.
Junto a ello, se han producido situaciones expansivas que han permitido la creación de empleo. No obstante, persiste una alta tasa de paro y una baja tasa de ocupación, comparativamente con las cifras de la Unión Europea, especialmente para el colectivo de mujeres.
Además, se mantienen dificultades de incorporación al mercado de trabajo de determinados colectivos, con especial incidencia en el paro de larga duración, carencias de capacitación de la población trabajadora, retenciones a la movilidad geográfica y funcional, desequilibrios entre los distintos mercados de trabajo, una excesiva temporalidad en la ocupación y una escasa tasa de participación de los servicios públicos de empleo en la intermediación laboral.
Por último, la globalización de la economía y el progreso de integración europea ya no permiten pensar y actuar sólo en clave nacional. La estrategia de coordinación de políticas iniciada en la Unión Europea -política económica, a través de las Grandes Orientaciones de Política Económica, y política de empleo, a través de las Directrices de Empleo y los Planes nacionales de acción para el empleo, en coordinación con la estrategia de inclusión social- obliga al Estado español a establecer objetivos cuantificados de actuación con desempleados, toda vez que la Unión Europea vincula la distribución de fondos europeos (Fondo Social Europeo) al logro de dichos objetivos, lo que necesariamente obliga al establecimiento de mecanismos que hagan posible su cumplimiento.
Finalmente, es objetivo esencial de la ley la definición de la intermediación laboral, instrumento básico de la política de empleo, en la que cabe la colaboración con la sociedad civil, con respeto a los principios constitucionales y de acuerdo a criterios de objetividad y eficacia.
La ley establece también un concepto más moderno de las políticas activas de empleo, verdaderas herramientas de activación frente al desempleo, que se complementan y relacionan con la prestación económica por desempleo y se articulan en torno a itinerarios de atención personalizada a los demandantes de empleo, en función de sus características y requerimientos personales y profesionales.
[Bloque 4: #cunico]
Artículo 2. Objetivos de la política de empleo.
Se añaden las letras h) e i) por el art. 1 del Real Decreto-ley 3/2011, de 18 de febrero. Ref. BOE-A-2011-3255.
Última actualización, publicada el 19/02/2011, en vigor a partir del 20/02/2011.
Texto original, publicado el 17/12/2003, en vigor a partir del 06/01/2004.
Se suprime el apartado 3 por el art. 114.1 de la Ley 18/2014, de 15 de octubre. Ref. BOE-A-2014-10517.
Téngase en cuenta que este apartado ya fue suprimido por el Real Decreto-ley 8/2014, de 4 de julio.
Se suprime el apartado 3 por el art. 114.1 del Real Decreto-ley 8/2014, de 4 de julio. Ref. BOE-A-2014-7064.
Se modifica por el art. 2 del Real Decreto-ley 3/2011, de 18 de febrero. Ref. BOE-A-2011-3255.
[Bloque 9: #a4bis]
Artículo 4 bis. Estrategia Española de Activación para el Empleo.
b) Eje 2. Formación. Incluye las actuaciones de formación profesional para el empleo, dirigidas al aprendizaje, formación, recualificación o reciclaje profesional y de formación en alternancia con la actividad laboral, incluidos los programas públicos de empleo y formación, que permitan al beneficiario adquirir competencias o mejorar su experiencia profesional, para mejorar su cualificación y facilitar su inserción laboral.
5. La Estrategia Española de Activación para el Empleo tendrá carácter plurianual, y podrá ser objeto de revisión, mejora y actualización. A su finalización se realizará una evaluación de la misma.
Se modifica por el art. 114.2 de la Ley 18/2014, de 15 de octubre. Ref. BOE-A-2014-10517.
Se modifica por el art. 114.2 del Real Decreto-ley 8/2014, de 4 de julio. Ref. BOE-A-2014-7064.
Redactado conforme a la corrección de errores publicada en BOE núm. 167, de 10 de julio de 2014. Ref. BOE-A-2014-7287.
Se añade por el art. 3.1 del Real Decreto-ley 3/2011, de 18 de febrero. Ref. BOE-A-2011-3255.
Texto añadido, publicado el 19/02/2011, en vigor a partir del 20/02/2011.
[Bloque 10: #a4ter]
Artículo 4 ter. Planes Anuales de Política de Empleo.
1. Los Planes Anuales de Política de Empleo concretarán, con carácter anual, los objetivos de la Estrategia Española de Activación para el Empleo a alcanzar en el conjunto del Estado y en cada una de las distintas Comunidades Autónomas, así como los indicadores que se utilizarán para conocer y evaluar anualmente el grado de cumplimiento de los mismos.
Asimismo, para alcanzar estos objetivos, contendrán la previsión de los servicios y programas de políticas activas de empleo y de intermediación laboral que se proponen llevar a cabo, tanto las Comunidades Autónomas en el ejercicio de sus competencias de ejecución en el ámbito del trabajo, el empleo y la formación profesional para el empleo, como el Servicio Público de Empleo Estatal en su ámbito competencial. Los servicios y programas incluidos en cada Plan Anual podrán ser excepcionalmente modificados por el Servicio Público de Empleo Estatal, a petición justificada de la correspondiente Comunidad Autónoma, cuando necesidades de carácter extraordinario sobrevenidas lo hagan necesario para la adecuada gestión y ejecución del Plan.
2. Los Planes Anuales de Política de Empleo se elaborarán por el Ministerio de Empleo y Seguridad Social, teniendo en cuenta las previsiones formuladas por las Comunidades Autónomas y el Servicio Público de Empleo Estatal en el seno de la Conferencia Sectorial de Empleo y Asuntos Laborales, se informará por el Consejo General del Sistema Nacional de Empleo, regulado en el artículo 7.b), y se aprobará por el Consejo de Ministros.
Se modifica por el art. 114.3 de la Ley 18/2014, de 15 de octubre. Ref. BOE-A-2014-10517.
Se modifica por el art. 114.3 del Real Decreto-ley 8/2014, de 4 de julio. Ref. BOE-A-2014-7064.
Se añade por el art. 3.2 del Real Decreto-ley 3/2011, de 18 de febrero. Ref. BOE-A-2011-3255.
d) Asegurar que los servicios públicos de empleo, en el ámbito de sus respectivas competencias, aplican las políticas activas de empleo y de intermediación laboral conforme a los principios de igualdad y no discriminación, en los términos previstos en el artículo 9 de la Constitución, y promueven la superación de los desequilibrios territoriales.
Se modifican las letras d) y e) del apartado 1 por el art. 114.4 de la Ley 18/2014, de 15 de octubre. Ref. BOE-A-2014-10517.
Se modifican las letras d) y e) del apartado 1 por el art. 114.4 del Real Decreto-ley 8/2014, de 4 de julio. Ref. BOE-A-2014-7064.
Se añade la letra h) al apartado 1 por el art. 4.1 del Real Decreto-ley 3/2011, de 18 de febrero. Ref. BOE-A-2011-3255.
Artículo 7. Órganos del Sistema Nacional de Empleo.
Se modifica por el art. 4.2 del Real Decreto-ley 3/2011, de 18 de febrero. Ref. BOE-A-2011-3255.
[Bloque 16: #a7bis]
Artículo 7 bis. Instrumentos de coordinación del Sistema Nacional de Empleo.
a) La Estrategia Española de Activación para el Empleo, regulada en el artículo 4 bis.
b) Los Planes Anuales de Política de Empleo, regulados en el artículo 4 ter.
Este sistema garantizará que se lleven a cabo de forma adecuada las funciones de intermediación laboral, sin barreras territoriales; el registro de las personas demandantes de empleo; la trazabilidad de las actuaciones seguidas por estas en su relación con los Servicios Públicos de Empleo; las estadísticas comunes; la comunicación del contenido de los contratos; el conocimiento de la información resultante y el seguimiento, entre otros ámbitos, de la gestión de la formación profesional para el empleo, la orientación profesional, las iniciativas de empleo y las bonificaciones a la contratación, así como las actuaciones de las agencias de colocación.
También permitirá la evaluación, el seguimiento y control de la utilización de fondos procedentes de los Presupuestos Generales del Estado o de la Unión Europea para su justificación.
Se modifica por el art. 114.5 de la Ley 18/2014, de 15 de octubre. Ref. BOE-A-2014-10517.
Se modifica por el art. 114.5 del Real Decreto-ley 8/2014, de 4 de julio. Ref. BOE-A-2014-7064.
Se añade por el art. 4.3 del Real Decreto-ley 3/2011, de 18 de febrero. Ref. BOE-A-2011-3255.
Artículo 8. Principios de organización y funcionamiento.
b) Existencia de una base de datos común, Portal Único de Empleo, que posibilite la difusión de las ofertas, demandas de empleo y oportunidades de formación existentes en todo el territorio del Estado, así como en el resto de los países del Espacio Económico Europeo, respetando lo establecido en la Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal.
Se modifica el apartado 2.b) por el art. 16.1 de la Ley 11/2013, de 26 de julio. Ref. BOE-A-2013-8187.
Se modifica el apartado 2.b) por el art. 16.1 del Real Decreto-ley 4/2013, de 22 de febrero. Ref. BOE-A-2013-2030.
Artículo 9. Funciones del Sistema Nacional de Empleo.
1. Aplicar y concretar la Estrategia Española de Activación para el Empleo, a través de los Planes Anuales de Política de Empleo.
2. Garantizar la coordinación y cooperación del Servicio Público de Empleo Estatal y los Servicios Públicos de Empleo de las Comunidades Autónomas, prestando especial atención a la coordinación entre las políticas activas de empleo y de intermediación para el empleo y las prestaciones por desempleo.
3. Establecer objetivos concretos y coordinados a través de los Planes Anuales de Política de Empleo que permitan evaluar los resultados y eficacia de las políticas de activación para el empleo y definir indicadores comparables.
4. Impulsar y coordinar la permanente adaptación de los Servicios Públicos de Empleo a las necesidades del mercado de trabajo, en el marco de los acuerdos que se alcancen en la Conferencia Sectorial de Empleo y Asuntos Laborales.
5. Informar, proponer y recomendar a las Administraciones públicas sobre cuestiones relacionadas con las políticas activas de empleo y de intermediación para el empleo.
6. Analizar el mercado laboral en los distintos sectores de actividad y ámbitos territoriales con el fin de adecuar las políticas activas de empleo y de intermediación para el empleo a sus necesidades, así como para determinar la situación nacional de empleo que contribuya a la fijación de las necesidades de trabajadores extranjeros, de acuerdo con la normativa derivada de la política migratoria.
7. Determinar y tener actualizada una Cartera Común de Servicios del Sistema Nacional de Empleo a prestar por los Servicios Públicos de Empleo, que garantice en todo el Estado el acceso, en condiciones de igualdad, a un servicio público y gratuito de empleo.
Se modifica por el art. 114.6 de la Ley 18/2014, de 15 de octubre. Ref. BOE-A-2014-10517.
Se modifica por el art. 114.6 del Real Decreto-ley 8/2014, de 4 de julio. Ref. BOE-A-2014-7064.
Se modifica el apartado 1 y se añaden los apartados 7 y 8 por el art. 4.4 del Real Decreto-ley 3/2011, de 18 de febrero. Ref. BOE-A-2011-3255.
Artículo 11. Naturaleza y régimen jurídico.
Artículo 12. Organización.
1. Servicios y programas cuya ejecución afecte a un ámbito geográfico superior al de una Comunidad Autónoma, cuando estos exijan la movilidad geográfica de las personas desempleadas o trabajadoras participantes en las mismas a otra Comunidad Autónoma distinta a la suya, o a otro país y precisen de una coordinación unificada.
2. Servicios y programas dirigidos tanto a las personas demandantes de empleo como a las personas ocupadas, para la mejora de su ocupación mediante la colaboración del Servicio Público de Empleo Estatal con órganos de la Administración General del Estado o sus organismos autónomos, para la realización de acciones formativas, entre otras, aquellas que tengan como objetivo la generación de empleo de calidad y la mejora de oportunidades de las personas trabajadoras, en particular cuando se desarrollen en el marco de planes, estrategias o programas de ámbito estatal, y ejecución de obras y servicios de interés general y social relativas a competencias exclusivas del Estado.
3. Servicios y programas de intermediación y políticas activas de empleo cuyo objetivo sea la integración laboral de trabajadores inmigrantes, realizadas en sus países de origen, facilitando la ordenación de los flujos migratorios.
Se modifica las letras d) y h) por el art. 114.7 de la Ley 18/2014, de 15 de octubre. Ref. BOE-A-2014-9467.
Se modifica la letra f) por el art. 16 de la Ley 15/2014, de 16 de septiembre. Ref. BOE-A-2014-9467.
Se modifican las letras d) y h) por el art. 114.7 del Real Decreto-ley 8/2014, de 4 de julio. Ref. BOE-A-2014-7064.
Se modican las letras d), e), f), g), h) e i) y se añaden las letras j), k) y l) por el art. 5.1 del Real Decreto-ley 3/2011, de 18 de febrero. Ref. BOE-A-2011-3255.
Se añade el apartado 4 a la letra e) por la disposición adicional 3 del Real Decreto-ley 1/2011, de 11 de febrero. Ref. BOE-A-2011-2701.
Última actualización, publicada el 17/10/2014, en vigor a partir del 18/10/2014.
Modificación publicada el 12/02/2011, en vigor a partir del 13/02/2011.
Artículo 14. Presupuestación de fondos de empleo de ámbito nacional.
Dichos fondos, que no forman parte del coste efectivo de los traspasos de competencias de gestión a las comunidades autónomas, se distribuirán de conformidad con lo establecido en la normativa presupuestaria, cuando correspondan a programas cuya gestión ha sido transferida.
3. Con carácter previo al libramiento de los fondos que en el seno de la Conferencia Sectorial de Empleo y Asuntos Laborales se destinen a posibilitar las funciones de intermediación laboral, sin barreras territoriales, en los términos de la letra c) del artículo 7 bis de esta ley, el Servicio Público de Empleo Estatal comprobará el cumplimiento por parte de los servicios públicos de empleo de lo establecido en el apartado 2.b) del artículo 8.
Se modifica el apartado 2 por el art. 114.8 de la Ley 18/2014, de 15 de octubre. Ref. BOE-A-2014-10517.
Se modifica el apartado 2 por el art. 114.8 del Real Decreto-ley 8/2014, de 4 de julio. Ref. BOE-A-2014-7064.
Se modifica el apartado 3 por el art. 16.2 de la Ley 11/2013, de 26 de julio. Ref. BOE-A-2013-8187.
Se añade el apartado 3 y se renumera el anterior 3 como 4 por el art. 16.2 del Real Decreto-ley 4/2013, de 22 de febrero. Ref. BOE-A-2013-2030.
Se modifican los apartados 2 y 3 por el art. 5.2 del Real Decreto-ley 3/2011, de 18 de febrero. Ref. BOE-A-2011-3255.
Artículo 15. Políticas activas cofinanciadas por los fondos de la Unión Europea.
Artículo 16. Órganos de seguimiento y control de los fondos.
Artículo 17. Concepto y competencias.
4. Las Comunidades Autónomas, en ejercicio de sus competencias de ejecución de las políticas de activación para el empleo, podrán elaborar sus propios Planes de Política de Empleo, de acuerdo con los objetivos de los Planes Anuales de Política de Empleo y en coherencia con las orientaciones y objetivos de la Estrategia Española de Activación para el Empleo.
Se modifican los apartados 3 y 4 por el art. 114.9 de la Ley 18/2014, de 15 de octubre. Ref. BOE-A-2014-10517.
Se modifican los apartados 3 y 4 por el art. 114.9 del Real Decreto-ley 8/2014, de 4 de julio. Ref. BOE-A-2014-7064.
Se modifica el apartado 2 y se añaden los apartados 3 y 4 por el art. 6.1 del Real Decreto-ley 3/2011, de 18 de febrero. Ref. BOE-A-2011-3255.
Entendemos que se añade el apartado 3 en lugar de modificarse como dice el legislador, ya que no existe en la redacción original.
Artículo 19. Financiación autonómica de las políticas activas de empleo.
[Bloque 31: #tibis]
Se modifica la rúbrica por el art. 114.10 de la Ley 18/2014, de 15 de octubre. Ref. BOE-A-2014-10517.
Se modifica la rúbrica por el art. 114.10 del Real Decreto-ley 8/2014, de 4 de julio. Ref. BOE-A-2014-7064.
Se añade por el art. 7.1 del Real Decreto-ley 3/2011, de 18 de febrero. Ref. BOE-A-2011-3255.
Se añade por el art. 7.2 del Real Decreto-ley 3/2011, de 18 de febrero. Ref. BOE-A-2011-3255.
[Bloque 33: #a19bis]
Se modifica por el art. 114.11 de la Ley 18/2014, de 15 de octubre. Ref. BOE-A-2014-10517.
Se modifica por el art. 114.11 del Real Decreto-ley 8/2014, de 4 de julio. Ref. BOE-A-2014-7064.
[Bloque 34: #a19ter]
Artículo 19 ter. Cartera Común de Servicios del Sistema Nacional de Empleo.
2. La Cartera Común de Servicios del Sistema Nacional de Empleo recogerá los servicios comunes a prestar por los Servicios Públicos de Empleo a las personas, tanto desempleadas como ocupadas, y a las empresas. Cada Servicio Público de Empleo podrá establecer su propia Cartera de servicios, que incluirá, además de la Cartera Común de Servicios del Sistema Nacional de Empleo, aquellos otros servicios complementarios que el Servicio Público determine en el ámbito de sus competencias, atendiendo a la evolución de su mercado de trabajo, a las necesidades de las personas y empresas, a las prioridades establecidas en el marco del Sistema Nacional de Empleo y a los recursos disponibles.
Se modifica por el art. 114.12 de la Ley 18/2014, de 15 de octubre. Ref. BOE-A-2014-10517.
Se modifica por el art. 114.12 del Real Decreto-ley 8/2014, de 4 de julio. Ref. BOE-A-2014-7064.
[Bloque 35: #a19quater]
Se suprime por el art. 114.13 de la Ley 18/2014, de 15 de octubre. Ref. BOE-A-2014-10517.
Téngase en cuenta que este artículo ya fue suprimido por el Real Decreto-ley 8/2014, de 4 de julio.
Se suprime por el art. 114.13 del Real Decreto-ley 8/2014, de 4 de julio. Ref. BOE-A-2014-7064.
Se modifica el apartado 1.2 por el art. 1.1 del Real Decreto-ley 14/2011, de 16 de septiembre. Ref. BOE-A-2011-14910.
[Bloque 36: #a19quinquies]
Se suprime por el art. 114.14 de la Ley 18/2014, de 15 de octubre. Ref. BOE-A-2014-10517.
Se suprime por el art. 114.14 del Real Decreto-ley 8/2014, de 4 de julio. Ref. BOE-A-2014-7064.
Se añade por el art. 8 del Real Decreto-ley 3/2011, de 18 de febrero. Ref. BOE-A-2011-3255.
[Bloque 38: #a19sexies]
Se modifica el apartado 1 por el art. 114.15 de la Ley 18/2014, de 15 de octubre. Ref. BOE-A-2014-10517.
Se modifica el apartado 1 por el art. 114.15 del Real Decreto-ley 8/2014, de 4 de julio. Ref. BOE-A-2014-7064.
[Bloque 39: #a19septies]
[Bloque 40: #a19octies]
Artículo 19 octies. Colectivos prioritarios.
Se modifica el apartado 1 por el art. 114.16 de la Ley 18/2014, de 15 de octubre. Ref. BOE-A-2014-10517.
Se modifica el apartado 1 por el art. 114.16 del Real Decreto-ley 8/2014, de 4 de julio. Ref. BOE-A-2014-7064.
Se añade por el art. 9 del Real Decreto-ley 3/2011, de 18 de febrero. Ref. BOE-A-2011-3255.
[Bloque 43: #a20]
Se modifica por el art. 14.1 de la Ley 35/2010, de 17 de septiembre. Ref. BOE-A-2010-14301.
Se modifica por el art. 14.1 del Decreto-Ley 10/2010, de 16 de junio. Ref. BOE-A-2010-9542.
Artículo 21. Agentes de la intermediación.
Se modifica por el art. 117.1 de la Ley 18/2014, de 15 de octubre. Ref. BOE-A-2014-10517.
Se modifica por el art. 117.1 del Real Decreto-ley 8/2014, de 4 de julio. Ref. BOE-A-2014-7064.
[Bloque 45: #a21bis]
Artículo 21. bis. Agencias de colocación.
g) Garantizar, en su ámbito de actuación, el principio de igualdad en el acceso al empleo, no pudiendo establecer discriminación alguna, directa o indirecta, basada en motivos de origen, incluido el racial o étnico, sexo, edad, estado civil, religión o convicciones, opinión política, orientación sexual, afiliación sindical, condición social, lengua dentro del Estado y discapacidad, siempre que los trabajadores se hallasen en condiciones de aptitud para desempeñar el trabajo o empleo de que se trate.
El instrumento jurídico en que se articule esta colaboración deberá regular los mecanismos de comunicación por parte de las agencias de colocación de los incumplimientos de las obligaciones de los trabajadores y de los solicitantes y beneficiarios de prestaciones por desempleo previstas en el artículo 231.1 del texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social, aprobado por Real Decreto Legislativo 1/1994, de 20 de junio.
Se suprime el apartado 4.c) y se modifica el 5 por la disposición final 5 del Real Decreto-ley 16/2014, de 19 de diciembre. Ref. BOE-A-2014-13249.
Se modifica por el art. 117.2 de la Ley 18/2014, de 15 de octubre. Ref. BOE-A-2014-10517.
Se modifica por el art. 117.2 del Real Decreto-ley 8/2014, de 4 de julio. Ref. BOE-A-2014-7064.
Se modifica el apartado 2 por el art. 1.7 de la Ley 3/2012, de 6 de julio. Ref. BOE-A-2012-9110.
Se modifica el apartado 2 por el art. 1.4 del Real Decreto-ley 3/2012, de 10 de febrero. Ref. BOE-A-2012-2076.
Se modifica por el art. 14.2 de la Ley 35/2010, de 17 de septiembre. Ref. BOE-A-2010-14301.
Téngase en cuenta la disposición final 4.2 de la Ley 35/2010, de 17 de septiembre en cuanto a la aplicación de las modificaciones.
Se añade por el art. 14.2 del Real Decreto-Ley 10/2010, de 16 de junio. Ref. BOE-A-2010-9542.
Téngase en cuenta la disposición final 8.2 del Real Decreto-Ley 10/2010, de 16 de junio en cuanto a la aplicación de las modificaciones.
Modificación publicada el 20/12/2014, en vigor a partir del 21/12/2014.
[Bloque 46: #a22]
Artículo 22. Principios básicos de la intermediación laboral.
Se modifica el apartado 2 por el art. 117.3 de la Ley 18/2014, de 15 de octubre. Ref. BOE-A-2014-10517.
Se modifica el apartado 2 por el art. 117.3 del Real Decreto-ley 8/2014, de 4 de julio. Ref. BOE-A-2014-7064.
Se modifica por el art. 14.3 de la Ley 35/2010, de 17 de septiembre. Ref. BOE-A-2010-14301.
Se modifica por el art. 14.3 del Real Decreto-Ley 10/2010, de 16 de junio. Ref. BOE-A-2010-9542.
[Bloque 47: #a22bis]
Artículo 22 bis. Discriminación en el acceso al empleo.
Se modifica por el art. 14.4 de la Ley 35/2010, de 17 de septiembre. Ref. BOE-A-2010-14301.
Se modifica por el art. 14.4 del Real Decreto-Ley 10/2010, de 16 de junio. Ref. BOE-A-2010-9542.
Se añade por la disposición adicional 17 de la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo. Ref. BOE-A-2007-6115.
[Bloque 49: #a23]
1. Se entiende por políticas activas de empleo el conjunto de servicios y programas de orientación, empleo y formación dirigidas a mejorar las posibilidades de acceso al empleo, por cuenta ajena o propia, de las personas desempleadas, al mantenimiento del empleo y a la promoción profesional de las personas ocupadas y al fomento del espíritu empresarial y de la economía social.
Las políticas definidas en el párrafo anterior deberán desarrollarse en todo el Estado, teniendo en cuenta la Estrategia Española de Activación para el Empleo, los contenidos comunes establecidos en la normativa estatal de aplicación, las necesidades de los demandantes de empleo y los requerimientos de los respectivos mercados de trabajo, de manera coordinada entre los agentes de formación profesional para el empleo e intermediación laboral que realizan tales acciones, con objeto de favorecer la colocación de los demandantes de empleo.
3. Los recursos económicos destinados a las políticas activas de empleo serán gestionados por los Servicios Públicos de Empleo, pudiendo desarrollar los servicios y programas que consideren necesarios, teniendo en cuenta los aspectos contemplados en el apartado 1 de este artículo, y que se incluirán en los Planes Anuales de Política de Empleo y estarán integrados en los Ejes establecidos en el artículo 4 bis 4.
Se modifica por el art. 114.17 de la Ley 18/2014, de 15 de octubre. Ref. BOE-A-2014-10517.
Se modifica por el art. 114.17 del Real Decreto-ley 8/2014, de 4 de julio. Ref. BOE-A-2014-7064.
Se modifican los apartados 1 y 3 por el art. 10.1 del Real Decreto-ley 3/2011, de 18 de febrero. Ref. BOE-A-2011-3255.
Se añade el apartado 3 por el art. 14.5 de la Ley 35/2010, de 17 de septiembre. Ref. BOE-A-2010-14301.
[Bloque 50: #a24]
Artículo 24. Principios generales de las políticas activas de empleo.
Se modifica por el art. 10.2 del Real Decreto-ley 3/2011, de 18 de febrero. Ref. BOE-A-2011-3255.
[Bloque 51: #a25]
Artículo 25. Desarrollo de las políticas activas de empleo.
Los servicios y programas de políticas activas de empleo darán cobertura a los Ejes establecidos en el artículo 4 bis.4 y se diseñarán y desarrollarán por las Comunidades Autónomas y por el Servicio Público de Empleo Estatal en el ámbito de sus competencias teniendo en cuenta los contenidos comunes establecidos en la normativa estatal de aplicación. A estos efectos, reglamentariamente se regularán servicios y programas y contenidos comunes que serán de aplicación en todo el territorio del Estado. Este desarrollo reglamentario incluirá un marco legal de medidas estatales de políticas activas de empleo dirigidas de manera integrada a favorecer la inclusión laboral de las personas con discapacidad, que establecerá los contenidos mínimos que serán de aplicación en el conjunto del Estado.
Se modifica por el art. 114.18 de la Ley 18/2014, de 15 de octubre. Ref. BOE-A-2014-10517.
Se modifica por el art. 114.18 del Real Decreto-ley 8/2014, de 4 de julio. Ref. BOE-A-2014-7064.
Se modifican el apartado 1.f) por la disposición final 10.1 de la Ley 3/2012, de 6 de julio. Ref. BOE-A-2012-9110.
Se modifica el apartado 1.f) por la disposición final 10 del Real Decreto-ley 3/2012, de 10 de febrero. Ref. BOE-A-2012-2076.
Se modifican las letras f) y g) del apartado 1 por el art. 1.2 del Real Decreto-ley 14/2011, de 16 de septiembre. Ref. BOE-A-2011-14910.
Se modifica por el art. 11.1 del Real Decreto-ley 3/2011, de 18 de febrero. Ref. BOE-A-2011-3255.
[Bloque 52: #a26]
Artículo 26. Formación profesional para el empleo.
c) La participación en el diseño y planificación del subsistema de formación profesional para el empleo de las organizaciones empresariales y sindicales más representativas y de los centros y entidades de formación debidamente acreditados a través de sus organizaciones representativas del sector. Además, se tendrán en cuenta las necesidades específicas de los trabajadores autónomos y de las empresas de la economía social a través de sus organizaciones representativas.
10. La formación recibida por el trabajador a lo largo de su carrera profesional, de acuerdo con el Catálogo Nacional de Cualificaciones Profesionales y el Marco Español de Cualificaciones para la Educación Superior, se inscribirá en una cuenta de formación, asociada al número de afiliación a la Seguridad Social.
Los Servicios Públicos de Empleo efectuarán las anotaciones correspondientes en las condiciones que se establezcan reglamentariamente.
Se modifican los apartados 1.c) y 10 por el art. 2.4 y 5 de la Ley 3/2012, de 6 de julio. Ref. BOE-A-2012-9110.
Se modifica el apartado 1.c) y se añade el 10 por el art. 2.4 y 5 del Real Decreto-ley 3/2012, de 10 de febrero. Ref. BOE-A-2012-2076.
Se modifica por el art. 12 del Real Decreto-ley 3/2011, de 18 de febrero. Ref. BOE-A-2011-3255.
[Bloque 54: #a27]
4. Los beneficiarios de prestaciones y subsidios por desempleo inscritos en los servicios públicos de empleo, una vez hayan suscrito el compromiso de actividad, deberán participar en las políticas activas de empleo que se determinen en el itinerario de inserción, sin perjuicio de lo dispuesto en el último párrafo del artículo 231.1 del texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social. Los servicios públicos de empleo competentes verificarán el cumplimiento de las obligaciones derivadas de la suscripción del compromiso de actividad de los beneficiarios de prestaciones y subsidios por desempleo, comunicando la sanción impuesta, en su caso, en el momento en que se imponga, al Servicio Público de Empleo Estatal o al Instituto Social de la Marina, según corresponda, para su ejecución.
Se modifica el apartado 4 por el art. 7 de la Ley 1/2014, de 28 de febrero. Ref. BOE-A-2014-2219.
Se modifica el apartado 4 por el art. 7 del Real Decreto-ley 11/2013, de 2 de agosto. Ref. BOE-A-2013-8556.
Téngase en cuenta que se declara inconstitucional y nulo el art. 7 del citado Real Decreto-ley por Sentencia del TC 27/2015, de 19 de febrero. Ref. BOE-A-2015-2828.
Se modifica el apartado 4 por el art. 18 del Real Decreto-Ley 20/2012, de 13 de julio. Ref. BOE-A-2012-9364.
Se modifica por el art. 14.6 de la Ley 35/2010, de 17 de septiembre. Ref. BOE-A-2010-14301.
Última actualización, publicada el 22/01/2016, en vigor a partir del 22/01/2016.
Modificación publicada el 01/03/2014, en vigor a partir del 02/03/2014.
[Bloque 55: #a28]
Artículo 28. Cooperación y colaboración entre los servicios públicos de empleo que gestionan las políticas activas y el Servicio Público de Empleo Estatal en materia de protección económica frente al desempleo.
2. En ese marco se fijará la conexión de los procesos de gestión y de los sistemas de información relacionados ; la colaboración en la ejecución de las actividades ; la comunicación de la información necesaria para el ejercicio de las respectivas competencias ; la prestación integrada de servicios a los demandantes de empleo solicitantes y beneficiarios de prestaciones por desempleo, y la aplicación de intermediación, de medidas de inserción laboral y de planes de mejora de la ocupabilidad y de comprobación de la disponibilidad del colectivo.
Se modifica el apartado 1 por el art. 14.7 de la Ley 35/2010, de 17 de septiembre. Ref. BOE-A-2010-14301.
Disposición adicional segunda. Empresas de trabajo temporal.
No obstante, podrán actuar como agencias de colocación si se ajustan a lo establecido respecto de dichas agencias en esta ley y sus disposiciones de desarrollo, incluida la obligación de garantizar a los trabajadores la gratuidad por la prestación de servicios.
Se modifica por el art. 1.8 de la Ley 3/2012, de 6 de julio. Ref. BOE-A-2012-9110.
Se modifica por el art. 1.5 del Real Decreto-ley 3/2012, de 10 de febrero. Ref. BOE-A-2012-2076.
Disposición adicional tercera. Colaboración en materia de información con los servicios públicos de empleo.
Disposición adicional quinta. Plan integral de empleo de Canarias.
Se suspende la aplicación para 2015 por la disposición adicional 74 de la Ley 36/2014, de 26 de diciembre. Ref. BOE-A-2014-13612.
Se suspende la aplicación para 2014 por la disposición adicional 67 de la Ley 22/2013, de 23 de diciembre. Ref. BOE-A-2013-13616.
Última actualización, publicada el 30/10/2015, en vigor a partir del 01/01/2016.
Disposición adicional sexta. Distribución competencial en las iniciativas de formación financiadas mediante bonificaciones en las cuotas de la Seguridad Social.
Se añade por el art. 14.8 de la Ley 35/2010, de 17 de septiembre. Ref. BOE-A-2010-14301.
Texto añadido, publicado el 18/09/2010, en vigor a partir del 19/09/2010.
[Bloque 62: #daseptima]
Se añade por el art. 1.3 del Real Decreto-ley 14/2011, de 16 de septiembre. Ref. BOE-A-2011-14910.
Texto añadido, publicado el 20/09/2011, en vigor a partir del 21/09/2011.
[Bloque 63: #daoctava]
Se añade por el art. 1.4 del Real Decreto-ley 14/2011, de 16 de septiembre. Ref. BOE-A-2011-14910.
[Bloque 64: #danovena]
Disposición adicional novena. Consideración de víctimas del terrorismo a efectos de políticas activas de empleo.
A los efectos de lo dispuesto en la letra f) del apartado 1 del artículo 25, se considerarán víctimas del terrorismo las personas a que se refiere el artículo 34 de la Ley 29/2011, de 22 de septiembre, de Reconocimiento y Protección Integral a las Víctimas del Terrorismo.
Se añade por la disposición final 10.2 de la Ley 3/2012, de 6 de julio. Ref. BOE-A-2012-9110.
Texto añadido, publicado el 07/07/2012, en vigor a partir del 08/07/2012.
[Bloque 65: #dtprimera]
[Bloque 66: #dtsegunda]
Disposición transitoria segunda. Gestión de políticas activas por el Servicio Público de Empleo Estatal.
[Bloque 67: #dttercera]
[Bloque 68: #dtcuaa]
Se añade por el art. 117.4 de la Ley 18/2014, de 15 de octubre. Ref. BOE-A-2014-10517.
Téngase en cuenta que este artículo ya fue añadido por el Real Decreto-ley 8/2014, de 4 de julio.
Se añade por el art. 117.4 del Real Decreto-ley 8/2014, de 4 de julio. Ref. BOE-A-2014-7064.
Disposición final tercera. Recursos del Sistema Nacional de Empleo.
[Bloque 73: #dfcuarta]
Disposición final cuarta. Convenios de colaboración entre el Servicio Público de Empleo Estatal y los Servicios Públicos de Empleo de las comunidades autónomas para la financiación de gastos compartidos, correspondientes a la gestión estatal de prestaciones por desempleo que no impliquen la ampliación del coste efectivo traspasado a las comunidades autónomas.
Las referencias que en la legislación vigente se efectúan a las acciones y medidas establecidas en el artículo 25.1.d) de la presente Ley, suprimido por el Real Decreto-ley 8/2014, deben entenderse realizadas a los programas públicos de empleo y formación contemplados en la letra b) del artículo 4 bis.4 de la presente Ley 56/2003, según establece el art. 115 del Real Decreto-ley 8/2014, de 4 de julio. Ref. BOE-A-2014-7064.
Las referencias a la Conferencia Sectorial de Asuntos Laborales o a sus funciones deben entenderse realizadas a la Conferencia Sectorial de Empleo y Asuntos Laborales, según establece la disposición adicional 1 del Real Decreto-ley 3/2011, de 18 de febrero. Ref. BOE-A-2011-3255.