Source: http://www.anwalt24.de/rund-ums-recht/Paragraph_22_LBG_Personalentwicklung_Qualifizierung_und_Fort-d3556551,23.html
Timestamp: 2016-12-08 22:29:42
Document Index: 272573835

Matched Legal Cases: ['§ 22', '§ 22', '§ 22', '§ 23', '§ 24', '§ 25', '§ 26', '§ 27', '§ 28', '§ 29', '§ 30', '§ 22', '§ 31', '§ 23', '§ 32', '§ 33', '§ 34', '§ 35', '§ 25', '§ 36', '§ 37', '§ 30', '§ 38', '§ 39', '§ 31', '§ 40', '§ 41', '§ 26', '§ 42', '§ 28', '§ 133', '§ 22', '§ 22', '§ 21', '§ 23']

§ 22 LBG, Personalentwicklung, Qualifizierung und Fortbildung | Gesetze auf anwalt24.de
§ 22 LBG, Personalentwicklung, Qualifizierung und Fortbildung Suche
Landesbeamtengesetz (LBG) Landesrecht Schleswig-Holstein…§ 22 LBG, Personalentwicklung, Qualifizierung und Fortbildung§ 23 LBG, Benachteiligungsverbot, Nachteilsausgleich§ 24 LBG, Laufbahnwechsel§ 25 LBG, Laufbahnverordnungen§ 26 LBG, Ausbildungs- und Prüfungsverordnungen§ 27 LBG, Grundsatz§ 28 LBG, Abordnung§ 29 LBG, Versetzung§ 30 LBG, Entlassung kraft Gesetzes (§ 22 BeamtStG)§ 31 LBG, Entlassung durch Verwaltungsakt (§ 23 BeamtStG)§ 32 LBG, Zuständigkeit, Verfahren und Wirkung der Entlassung§ 33 LBG, Wirkung des Verlustes der Beamtenrechte und eines Wiederaufnahmeverfah...§ 34 LBG, Gnadenrecht§ 35 LBG, Ruhestand wegen Erreichen der Altersgrenze (§ 25 BeamtStG)§ 36 LBG, Ruhestand auf Antrag§ 37 LBG, Einstweiliger Ruhestand (§ 30 BeamtStG)§ 38 LBG, Einstweiliger Ruhestand bei Umbildung von Körperschaften§ 39 LBG, Einstweiliger Ruhestand bei Umbildung und Auflösung von Behörden (§ 31...§ 40 LBG, Beginn des einstweiligen Ruhestandes§ 41 LBG, Verfahren bei Dienstunfähigkeit und begrenzter Dienstfähigkeit (§§ 26,...§ 42 LBG, Ruhestand bei Beamtenverhältnis auf Probe (§ 28 BeamtStG)…§ 133 LBG, Übergangsregelung für Beamtinnen und Beamte der Fischereiaufsicht
§ 22 LBG, Personalentwicklung, Qualifizierung und Fortbildung
§ 22 LBGLandesbeamtengesetz (LBG)Landesrecht Schleswig-HolsteinAbschnitt III – LaufbahnTitel: Landesbeamtengesetz (LBG)Normgeber: Schleswig-HolsteinAmtliche Abkürzung: LBGGliederungs-Nr.: 2030-16Normtyp: GesetzDie berufliche Entwicklung in der Laufbahn und der Aufstieg setzen eine entsprechende Qualifizierung, insbesondere die erforderliche Fortbildung, voraus. Die Beamtinnen und Beamten sind verpflichtet, an der dienstlichen Fortbildung teilzunehmen und sich selbst fortzubilden. Der Dienstherr hat durch geeignete Maßnahmen für die Fortbildung der Beamtinnen und Beamten zu sorgen. Fortbildung und weitere Maßnahmen der Qualifizierung können Bestandteil einer Personalentwicklung sein.
§ 21 LBG, Aufstieg§ 23 LBG, Benachteiligungsverbot, Nachteilsausgleich