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Timestamp: 2013-06-19 17:38:43+00:00
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Matched Legal Cases: ['sentenza ', 'art. 32', 'art. 32', 'art. 32', 'art. 32', 'sentenza ', 'sentenza ', 'art. 3', 'art.\n700', 'sentenza ', 'art. 32', 'art. 32', 'art. 32', 'art. 32']

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Abbonandoti puoi leggere e scaricare la sentenza completa	Tribunale Velletri, N.711-1 Marzo 2012
Est. Russo –
D.G.S. (avv.ti S. e R. Muggia) c. L.P. di C.C. (avv. Barbuscia).
Note: L’indennizzo ex art. 32 del Collegato lavoro tra giurisprudenza e interventi legislativiParole chiave: interpretazione :: termine :: contratto :: indennizzo :: art. 32 :: legge n. 183/2010 :: conforme :: Direttiva n. 1999/70/Ce :: Contratto a termine – Indennizzo ex art. 32, comma 5, legge n.
183/2010 – Interpretazione conforme alla clausola 8, par. 3 e
alla clausola 4, par. 1, dell’Accordo quadro allegato alla Direttiva
n. 1999/70/Ce – Si somma alle retribuzioni dovute dall’offerta
delle prestazioni lavorative.
Non è conforme alle clausole 8, par. 3, e 4, par. 1, dell’Accordo quadro allegato
alla Direttiva n. 1999/70/Ce l’interpretazione dell’art. 32, comma 5, legge n.
183/2010, secondo cui, a seguito della pronuncia di nullità del termine, si configura
una conversione ex nunc del rapporto di lavoro che, unita all’indennità risarcitoria,
soddisferebbe il criterio di adeguatezza e dissuasività della sanzione voluto
dalla direttiva citata (come invece sostenuto da Corte Cost. n. 303/2011 e Cass. n.
1411/2012); ciò in quanto, in tal modo, si realizza un significativo arretramento
delle tutele economiche del lavoratore rispetto al regime previgente e, altresì, una discriminazione
del lavoratore a termine rispetto a quello a tempo indeterminato
Abbonandoti puoi leggere e scaricare la sentenza completa	Corte Appello Brescia, N.505-13 Dicembre 2011
Abbonandoti puoi leggere e scaricare la sentenza completa	Tribunale La Spezia, ord., N.533-28 Mag 2012
(Tribunale La Spezia, ord.
N:533 - 28 Mag 2012)
Est. Panico – F.B.
(avv. A. Vesco, M. Bachini) c. Call & Call La Spezia Srl (avv. Luperi).
Note: Valutazione dei rischi, specificazione della ragione sostitutiva e legittimità della clausola appositiva del termineParole chiave: Divieto :: valutazione :: termine :: contratto :: rischi :: sicurezza :: Contratto a termine – Divieto di apporre il termine in mancanza
di valutazione dei rischi alla sicurezza – Inosservanza – Conseguenze.
Ai sensi dell’art. 3, lett. d, d.lgs. n. 368/2001, è fatto divieto al datore di lavoro,
che non abbia previamente effettuato la valutazione dei rischi, di effettuare assunzioni
a tempo determinato. Pertanto, ove il datore di lavoro – convenuto ex art.
700 cod. proc. civ. – non provi documentalmente di aver provveduto alla valutazione
dei rischi prima della stipulazione, deve essere ordinata la riammissione in servizio
del lavoratore estromesso per decorso del termine, essendo invece rimessa al giudizio
di merito l’eventuale dichiarazione di nullità del termine
Abbonandoti puoi leggere e scaricare la sentenza completa	Corte Appello Roma, N.267-2 Febbraio 2012
Est. Torrice – P.S. (avv. Rizzo) c. Poste Italiane Spa (avv. Fiorillo).
Note: L’indennizzo ex art. 32 del Collegato lavoro tra giurisprudenza e interventi legislativiParole chiave: termine :: contratto :: indennizzo :: art. 32 :: comma 5 :: legge n. 183/2010 :: periodo :: riferimento :: Contratto a termine – Clausola di termine nulla – Indennizzo ex
art. 32, comma 5, legge n. 183/2010 – Periodo di riferimento.
In caso di nullità della clausola di termine apposta al contratto di lavoro, al prestatore,
unitamente alla conversione in contratto a tempo indeterminato, spetta
l’indennità di cui all’art. 32 della legge n. 183/2010, che «copre» il solo periodo
intercorso dalla scadenza del termine illegittimo al deposito del ricorso, mentre per il
periodo successivo, quale effetto della conversione, sono dovute le retribuzioni e gli accessori.