Source: http://www.concorsi.it/scheda/174541-concorso-pubblico-per-titoli-ed-esami-per-il-conferimento-di-un-posto-con-contratto-a-tempo-indeterminato-di-geometra-con-abilitazione-allesercizio-della-professione.html
Timestamp: 2018-06-24 16:17:26+00:00
Document Index: 2034076

Matched Legal Cases: ['art. 38', 'art. 18', 'art. 38', 'art. 7', 'art. 20', 'art. 18', 'art. 14', 'art. 18', 'art. 26']

Concorso per 1 geometra (trentino alto adige) COMUNE DI VALLE AURINA | Concorsi.it
Concorso geometra TRENTINO ALTO ADIGE (1 posto)
Concorso geometra BOLZANO
Concorso per 1 geometra (trentino alto adige) COMUNE DI VALLE AURINA
Concorsi Comune di valle aurina
Sintesi: COMUNE DI VALLE AURINA Concorso (Scad. 2 novembre 2017) Concorso pubblico per titoli ed esami per il conferimento di un posto con contratto a tempo indeterminato di: GEOMETRA CON ABILITAZIONE ALL’ESERCIZIO DELLA ...
Ente: COMUNE DI VALLE AURINA
Concorso pubblico per titoli ed esami per il conferimento di un posto con contratto a tempo indeterminato di: GEOMETRA CON ABILITAZIONE ALL’ESERCIZIO DELLA PROFESSIONE
In esecuzione della delibera della Giunta comunale del 27.09.2017, n. 436, esecutiva a termini di legge, è indetto un concorso pubblico per titoli ed esami per il conferimento di un posto con contratto a tempo indeterminato di:
GEOMETRA CON ABILITAZIONE ALL’ESERCIZIO DELLA PROFESSIONE (7a qualifica funzionale – profilo professionale n. 56) - tempo pieno
Termine di consegna: 02.11.2017 – ORE 12.00
L’amministrazione garantisce parità e pari opportunità tra uomini e donne per l’accesso al lavoro e sul posto di lavoro ai sensi del D.Lgs. 11.04.2006, n. 198 nonché l’applicazione delle disposizioni in materia di tutela dei dati personali ai sensi del D.Lgs. 30.06.2003, n. 196.
Il predetto posto è riservato al gruppo linguistico tedesco.
Si applicano i benefici in materia di assunzioni riservate ai disabili ed alle altre categorie protette, previsti dalla Legge 12/03/1999, n. 68 e successive modifiche.
Al posto é previsto il seguente stipendio mensile lordo:
1. Stipendio iniziale ed indennità integrativa speciale della 7a qualifica corrispondente ad attualmente € 2.170,60 nonché tredicesima mensilità ai sensi del contratto collettivo intercompartimentale vigente;
2. 3 classi biennali del 6% nel livello retributivo inferiore e scatti biennali del 3% nel livello retributivo superiore, salvo la rispettiva valutazione positiva;
3. Assegni per il nucleo familiare nella misura di legge, purché siano dati i presupposti fissati dalle vigenti disposizioni di legge.
Il trattamento economico suddetto è soggetto alle ritenute previdenziali, assistenziali e fiscali.
I candidati devono essere in possesso dei seguenti requisiti, a pena di esclusione dal concorso:
- accesso dall’esterno:
diploma di maturità e titolo di abilitazione all’esercizio della professione di geometra
Per l'accesso all'impiego comunale, oltre ai titoli di studio o professionali italiani, sono ammessi anche i titoli conseguiti all’estero ed equiparati ai titoli italiani dalla vigente normativa in materia, presentati unitamente al decreto di riconoscimento rilasciato dagli organi competenti.
I candidati in possesso dei menzionati titoli di studio esteri, soggetti a riconoscimento ma non ancora riconosciuti, sono ammessi alle procedure concorsuali con riserva, a meno che non sussista una disciplina più favorevole. L’assunzione sarà subordinata al rilascio, da parte delle autorità competenti, del provvedimento di equivalenza del titolo di studio richiesto, così come previsto dall’art. 38 del decreto legislativo 30.03.2001, n. 165. In tal caso, il/la candidato/a deve espressamente dichiarare, nella propria domanda di partecipazione di aver avviato l’iter procedurale per l’equivalenza del proprio titolo di studio, previsto dalla richiamata normativa.
b) attestato relativo alla conoscenza delle lingue italiana e tedesca riferito a un diploma di istituto di istruzione secondaria di secondo grado rispettivamente ex carriera “B” ovvero un attestato secondo il decreto legislativo del 14 maggio 2010, n. 86, (allegare la relativa documentazione);
c) appartenenza o aggregazione ad uno dei tre gruppi linguistici prevista dall’art. 18 del decreto del Presidente della Repubblica 26.07.1976, n. 752 e successive modifiche ed integrazioni (anche per non residenti è da allegare la dichiarazione del Tribunale sull’appartenenza ad una dei tre gruppi linguistici);
d) cittadinanza italiana o di un altro Stato membro dell’Unione Europea oppure cittadinanza di un altro stato ai sensi dell’art. 38 del decreto legislativo 30 marzo 2001 n. 165, come modificato dall’art. 7 della legge 6 agosto 2013 n. 97.
Non possono accedere agli impieghi coloro che siano esclusi dall’elettorato politico attivo e coloro che siano stati destituiti dall’impiego presso una pubblica amministrazione.
Per essere ammessi al concorso gli aspiranti dovranno far pervenire all’ufficio protocollo del comune, non oltre le ore 12.00 del 02.11.2017 la domanda d’ammissione al concorso redatta in carta semplice.
La domanda pervenuta fuori termine, per eventuali disguidi postali o telegrafici o comunque imputabili a fatto di terzi, a caso fortuito o a forza maggiore non è presa in considerazione ed il/la candidato/a è escluso/a dal concorso.
Per un’eventuale presentazione della domanda di ammissione tramite PEC (Posta Elettronica Certificata) deve essere usato esclusivamente il seguente indirizzo: ahrntal.valleaurina@legalmail.it avendo cura di allegare tutta la documentazione richiesta in formato PDF, TIF oder JPEG, tranne il certificato di appartenenza o aggregazione al gruppo linguistico il quale dovrà essere inserito in una busta chiusa e consegnata come segue:
1. a mezzo di raccomandata servizio postale – o corriere – con avviso di ricevimento
2. direttamente all’ufficio personale o protocollo del Comune di Valle Aurina.
4.1 Dichiarazioni
Il/La candidato/a, sotto la propria responsabilità, nella domanda di ammissione deve fare le seguenti dichiarazioni ai sensi del Testo Unico, approvato con D.P.R. 28.12.2000, n. 445:
a) cognome, nome, data e luogo di nascita e residenza, numero telefonico, indirizzo E-mail (eventualmente indirizzo PEC) e codice fiscale;
b) lo stato civile e il numero dei figli a carico;
c) di essere cittadino/a italiano/a oppure cittadino/a di un altro Stato membro dell’Unione Europea (con indicazione precisa dello Stato) o di essere familiare di cittadini dell'unione europea, anche se cittadino di Stati terzi, che siano titolari del diritto di soggiorno o del diritto di soggiorno permanente oppure di essere cittadino di paesi terzi che siano titolari del permesso di soggiorno CE per soggiornanti di lungo periodo o che siano titolari dello status di rifugiato ovvero dello status di protezione sussidiaria ovvero di essere apolide;
d) di avere diritto all’elettorato politico attivo ed il relativo Comune nelle cui liste elettorali il/la candidato/a risulta iscritto/a ovvero i motivi della sua non iscrizione o della cancellazione dalle liste medesime;
e) di non avere rispettivamente di avere le seguenti condanne penali riportate oppure procedimenti penali in corso;
f) di non essere stato/a destituito/a o dispensato/a dall’impiego presso una pubblica amministrazione;
h) l'appartenenza ad una delle categorie protette di cui alla Legge del 12 marzo 1999 n. 68 e successive modifiche ed integrazioni;
i) la percentuale dell'eventuale invalidità in caso di handicap e la necessità di ausili durante le prove d'esame in relazione al proprio handicap;
j) di essere in possesso dell’attestato relativo alla conoscenza delle lingue italiana e tedesca riferito a un diploma di istituto di istruzione secondaria di secondo grado rispettivamente ex carriera “B” ovvero una dichiarazione sostitutiva dell’attestato di bilinguismo rilasciata dal servizio esami di bi- e trilinguismo della Provincia Autonoma di Bolzano secondo il decreto legislativo n. 86/2010;
k) il possesso del titolo di studio richiesto per l’accesso dall’esterno (riportare la precisa e corretta indicazione: titolo di studio, luogo, periodo, valutazioni,...) e la relativa abilitazione professionale;
l) se il titolo di studio è stato conseguito all’estero, il possesso del decreto di riconoscimento rilasciato dagli organi competenti oppure la domanda di riconoscimento dell'equipollenza dello stesso presentata ad una università italiana;
m) la lingua (tedesca o italiana), nella quale intende sostenere le prove di esame (art. 20, D.P.R. 26/07/1976, n. 752),
n) l'esatto recapito, eventualmente l'indirizzo Mail e/o indirizzo PEC, per eventuali comunicazioni da parte dell'amministrazione, con l’obbligo di comunicare all'amministrazione eventuali cambiamenti di recapito fino al termine della procedura con lettera concorsuale raccomandata ovvero attraverso comunicazione all’indirizzo PEC dell’amministrazione.
La firma obbligatoria in calce alla domanda di ammissione al concorso non deve essere autenticata, ove sia apposta in presenza del dipendente addetto a riceverla, ovvero la domanda di ammissione sia presentata unitamente a fotocopia, ancorchè non autenticata, di un documento di identità del candidato.
Il modulo di domanda di ammissione è disponibile e può essere stampato all'indirizzo internet http://www.valleaurina.eu/it
Qualora della dichiarazione riguardante il titolo di studio non si evinca in modo univoco il punteggio ottenuto, il titolo verrà valutato con il punteggio minimo.
Non si terrà conto delle dichiarazioni relative a servizi prestati che non indichino la durata, la qualifica e l’inquadramento.
Vengono riconosciuti solamente corsi di formazione ed aggiornamento frequentati non più di 10 anni fa (riferito alla data di scadenza per la presentazione delle domande di ammissione al concorso).
4.2 Ulteriori dichiarazioni
Entro e non oltre la data di scadenza del termine per la presentazione della domanda il/la candidato/a deve inoltre documentare o dichiarare ai sensi del Testo Unico, approvato con decreto del Presidente della Repubblica del 28/12/2000, n. 445, il possesso di ulteriori titoli ritenuti utili ai fini del concorso, indicandone il preciso contenuto, pena la non valutazione dei medesimi, dei periodi di servizio o dei diritti di cui trattasi:
1. servizio lavorativo prestato presso pubbliche amministrazioni o/e servizio lavorativo prestato nel settore privato o/e in qualità di libero professionista o/e altro indicando chiaramente la durata (giorno, mese ed anno di inizio e fine rapporto, eventuali interruzioni ed aspettative), il profilo e la qualifica rivestita (livello, mansioni, tempo pieno/tempo parziale con eventuali ore settimanali ecc.), i progetti/lavori realizzati;
2. eventuali altri titoli che il/la candidato/a reputa comunque utili ai fini di una maggiore valutazione della sua idoneità ai posti messi a concorso (attestati di specializzazione o di frequenza a corsi con indicazione del preciso contenuto, dell’ente o associazione che ha rilasciato l’attestato e la durata del corso medesimo, curriculum vitae, idoneità a concorsi con indicazione della qualifica e dell’ente, ecc.);
3. certificati o documenti comprovanti, in caso di idoneità al concorso, il diritto di precedenza o rispettivamente di preferenza nella nomina.
Fatto salvo quanto previsto in materia di dichiarazioni sostitutive di certificazioni, i documenti e titoli allegati alla domanda devono essere prodotti in originale o copia autenticata in carta libera.
Il/La candidato/a disabile nella domanda di ammissione, in relazione al suo specifico handicap, può richiedere eventuali tempi aggiuntivi e/o indicare l’ausilio ritenuto necessario per lo svolgimento delle prove d’esame (da dimostrare con apposita documentazione).
Alla domanda può essere allegato un elenco dei documenti che si trovano già in possesso dell'amministrazione comunale, specificando a quale titolo sono stati precedentemente presentati (es. graduatoria a tempo determinato per..., concorso per....., ecc.).
L'indicazione inesatta o l'eventuale imprecisione può comportare la non valutazione dei medesimi titoli indicati.
Si precisa che qualora dai controlli emerga la non veridicità del contenuto delle dichiarazioni, il/la dichiarante decade dai benefici eventualmente conseguenti al provvedimento emanato sulla base delle dichiarazioni non veritiere.
4.3 Documenti da allegare
a) certificazione relativa all’appartenenza ovvero aggregazione ad uno dei tre gruppi linguistici previsto dall’art. 18 del decreto del Presidente della Repubblica 26.07.1976, n. 752 e successive modifiche ed integrazioni rilasciato dall’autorità giudiziaria (IN BUSTA CHIUSA e emesso negli ultimi sei mesi). Questo certificato può essere ritirato personalmente presso il tribunale a Bolzano
5. Prove d’esame e modalità di svolgimento
I candidati ammessi al concorso sono sottoposti alle seguenti prove:
a) competenza tecnica:
- Regolamento edilizio del Comune di Valle Aurina;
- Norme della legge urbanistica (L.P. 11.08.1997, n. 13, testo vigente) e norme collegate;
- Legge urbanistica L.P. 13/98 testo vigente e norme collegate;
- Tutela del paesaggio (L.P. del 25.07.1970, n. 16) e Regolamento di esecuzione (D.P.P. del 22.10.2007, n. 56);
- Nozioni fondamentali di diritto civile, in particolare sul codice civile – libro III;
- Nozioni fondamentali del sistema del libro fondiario e del catastro;
- Testo unico delle leggi regionali sull’ordinamento dei comuni della Regione autonoma Trentino – Alto Adige (DPReg. 01.02.2005, n. 3/L nel testo vigente);
- Ordinamento finanziario e contabile (L.P. del 12.12.2016, n. 25);
- Disciplina del procedimento amministrativo e del diritto di accesso ai documenti amministrativi (L.P. 22.10.1993, n. 17);
- Statuto del Comune di Valle Aurina;
- Norme di sicurezza, sicurezza sul lavoro (D.Lgs.81 del 09.04.08 testo vigente);
- Disposizioni in materia degli appalti e dell’esecuzione di lavori pubblici;
b) competenza metodica e sociale:
- programmazione ed organizzazione del lavoro;
- Collaborazione nel team, orientamento verso il cittadino;
- Capacità di gestione dei costi.
Verte sul materiale in oggetto della prova scritta, inoltre elaborazione di un disegno tecnico o di calcoli;
Verte sulle materie oggetto della prova scritta
La data delle prove è comunicata a ciascun/a candidato/ a ammesso/a al concorso almeno 15 giorni prima della loro effettuazione.
A tal fine fa fede la data di spedizione della relativa comunicazione.
L’esito negativo di una delle prove comporta la non idoneità al concorso, con conseguente esclusione dal medesimo.
L'assenza in una delle prove comporta, a prescindere dalla ragione, l'esclusione dal concorso.
Se espressamente ammessi dalla commissione, durante lo svolgimento della prova scritta, possono essere consultati dizionari, testi di legge non commentati o simili.
Alle prove d’esame i concorrenti si devono presentare con un valido documento di riconoscimento.
6. Nomina del/la vincitore/trice e accertamento dei requisiti
L’amministrazione approva la graduatoria di merito dei candidati idonei formata dalla commissione giudicatrice e nomina vincitori, nel limite dei posti complessivamente messi a concorso, i candidati utilmente collocati nella graduatoria medesima, secondo le riserve stabilite dal presente bando.
Si applicano i titoli di precedenza e preferenza previsti dal D.P.R. 09.05.1994, n. 487 e successive modifiche.
Il requisito dell’idoneità fisica è accertato dall’Amministrazione mediante il medico competente, sottoponendo a visita medica il/la concorrente che risulta vincitore/trice, prima dell’immissione in servizio.
La nomina è comunicata al/alla vincitore/trice con indicazione della data di accettazione e della data entro cui deve prendere servizio. Tale data è comunque prorogata per il tempo previsto contrattualmente per le dimissioni dall’impiego ricoperto o per altri giustificati motivi. Entro la data di assunzione del servizio, il/la vincitore/trice del concorso sottoscrive il contratto individuale di lavoro.
Il/La vincitore/trice che non assuma servizio senza giustificato motivo entro il termine stabilito decade della nomina.
Il Comune di Valle Aurina, prima di procedere alla stipulazione del contratto di lavoro individuale, ai fini dell’assunzione del vincitore/della vincitrice del concorso, accerta il possesso dei requisiti, dichiarati nella domanda di ammissione al concorso o richiesti espressamente da disposizioni di legge regolamentari o contrattuali.
L’amministrazione comunale comunica al vincitore/ alla vincitrice del concorso di non poter dar luogo alla stipulazione del contratto individuale di lavoro o se, assunto/a in prova, all’immediata cessazione dal servizio, qualora lo stesso non produca uno o più dei documenti richiestigli/le nei termini stabiliti, senza giustificato motivo.
Analogamente si procede nel caso in cui in sede di accertamento dei requisiti prescritti, venga accertata la mancanza di uno o più dei medesimi.
6.1 Scorrimento della graduatoria
Ai sensi dell’art. 14, comma 2 del D.P.Reg. 01.02.2005, n. 2/L la graduatoria del concorso ha validità triennale dalla data di approvazione ai fini della copertura dei posti che si venissero a rendere successivamente vacanti in organico, fatta eccezione per i posti istituiti o trasformati successivamente all’indizione del presente concorso.
L’eventuale scorrimento della graduatoria avviene esclusivamente secondo l’ordine della graduatoria stessa e nel rispetto delle riserve linguistiche.
Ai sensi dell’art. 18 del D.L.g. n. 196/2003 il Comune di Valle Aurina è esentato dal richiedere il consenso agli interessati per il trattamento dei dati, compreso il trattamento dei dati sensibili di cui all’art. 26 della medesima Legge.
Per quanto non previsto dal presente avviso, si fa richiamo alle disposizioni di legge e regolamentari vigenti.
Per ulteriori informazioni i candidati potranno rivolgersi all’ufficio personale del Comune di Valle Aurina:
- tel.: 0474/651529, di mattina
- E-Mail: personalamt@ahrntal.eu
- PEC: ahrntal.valleaurina@legalmail.it