Source: http://www.finlex.fi/sv/laki/alkup/1978/19780284
Timestamp: 2019-11-13 12:44:47+00:00
Document Index: 15224140

Matched Legal Cases: ['§ 5', '§ 1', '§ 1', '§ 1', '§ 1', '§ 2']

Statsrådets beslut om statens arbetstagares… 284/1978 - Ursprungliga författningar - FINLEX ®
Du är här: Finlex › Lagstiftning › Ursprungliga författningar › 1978 › 284/1978
Utfärdat i Helsingfors den 20 april 1978.
Statsrådets beslut om statens arbetstagares semester.
1) två vardagar för varje hel semesterkvalifikationsmånad; dock 26 vardagar för tolv hela kvalifikationsmånader,
2) två och en halv vardag för varje hel semesterkvalifikationsmånad om han före utgången av det semesterkvalifikationsår som föregår semesterperioden har en oavbruten, till semester berättigande anställningstid på minst sju år,
Tid som skall likställas med arbetad tid.
1) de arbetsdagar, då arbetstagare eller funktionär medan arbetsförhållandet varade har varit frånvarande från arbetet under avlönad ledighet, som har beviljats på grund av sjukdom eller olycksfall,
2) under förutsättningar, som framgår av 3 § 5 mom. 2 punkten av nämnda lag, de arbetsdagar, då arbetstagare eller funktionär medan arbetsförhållandet varade har varit frånvarande från arbetet såsom kommenderad till försvarskurs, befolkningsskyddsutbildning eller -tjänstgöring eller varit på oavlönad ledighet för tjänstgöring vid den finska övervakningsstyrkan eller för utbildning i Finland för nämnda styrka eller för beredskapsstyrkan,
3) de arbetsdagar, då arbetstagare eller funktionär medan arbetsförhållandet varade har varit frånvarande från arbetet under avlönad ledighet, som har beviljats på grund av kommunfullmäktiges, kommunstyrelses eller för statliga eller kommunala val enligt lag tillsatt valnämnds eller -bestyrelses sammanträde, i värnpliktslagen (452/50) avsedd uppbådsdag, 50- eller 60-årsdag, egen bröllopsdag, nära anhörigs begravningsdag eller familjemedlems plötsliga insjuknande eller dödsfall,
4) de arbetsdagar, då arbetstagare eller funktionär har befriats från arbete för deltagande i sitt fackförbunds förbundsmöte, förbundsfullmäktiges, förbundsstyrelses eller motsvarande förvaltningsorgans möte,
5) de arbetsdagar, då arbetstagare eller funktionär har befriats från arbete för deltagande i sin såsom part i kollektivavtal varande organisations eller dess överorganisationers högsta beslutande organs möten, då kollektivavtalsärenden behandlas vid dessa.
Vill semester berättigande tjänstgöring.
a) vid riksdagen, folkpensiunsanstalten, Finlands Bank, Postbanken, bolag med statlig majoritet, landskapet Åland, kommun, kommunal centralorganisation, sammanslutning av kommuner eller religiöst samfund eller i anställning hos privat, samfund eller inrättning, som erhåller statsbidrag med stöd av lag eller förordning eller enligt prövning för över hälften av sina avlöningsutgifter;
b) vid Förenta Nationerna, dess specialorganisation eller annat med dessa jämförbart internationellt samarbetsorgan eller deltagit i förverkligandet av sådant internationellt utvecklingsbiståndsprogram, vari Finland är delaktigt;
Vid beräknande av semesterns längd beaktas även hela den tid, under vilken vederbörande under krigstillstånd har varit i krigs- eller lottatjänst samt den tid, under vilken vederbörande tjänstgjort såsom värnpliktig i aktiv tjänst.
Vintersemesterförlängning.
Om en del av semester, som bestämmes enligt 2 § 1 mom. 1 och 2 punkterna, hålles vid annan tidpunkt än under den i semesterlagen avsedda semesterperioden, beviljas semestern till denna del förlängd med hälften, dock så, att förlängning av semester som bestämmes enligt 2 punkten kan omfatta högst sex vardagar.
Förlängningen beviljas högst för hälften av vederbörandes hela semester. Blir vid beräkningen av semesterförlängningen antalet semesterdagar icke ett helt tal, beviljas del av dag i form av full semesterdag.
Om högst trettio dagar av semester som bestämmes enligt 2 § 1 mom. 3 punkten hålles under semesterperioden, beviljas semestern förlängd med tre vardagar. Rätt till förlängning av semestern tillkommer arbetstagare och funktionär, som är berättigad till semester för tolv hela semesterkvalifikationsmånader.
Framskjutande av semester.
Är manlig arbetstagare eller funktionär på grund av deltagande i skötseln av sitt nyfödda barn eller kvinnlig arbetstagare eller funktionär på grund av antagande av adoptivbarn på ledighet som avses i 14 § statsrådets beslut om reglemente för statens arbetstagares hälsovård (386/76) när semestern eller del därav börjar, eller är det då kant att vederbörande under sin semester kommer att få ovan avsedd ledighet, skall semestern, om vederbörande det begär, framskjutas till en senare tidpunkt.
Bestämmande av semesterlön för personal med vecko- eller månadslön.
Tillämpningsdirektiv.
Detta beslut träder i kraft den 25 april 1978 och det tillämpas vid bestämmandet av semester och semesterersättning, som förvärvats på grundvalen av det semesterkvalifikationsår som utlöpt 31.3.1978, dock så, att rätt till semester i enlighet med 2 § 1 mom. 2 punkten tillkommer på grundvalen av det semesterkvalifikationsår som börjat 1.4.1978. För arbetstagare eller funktionär, som är berättigad till semester för tolv hela semesterkvalifikationsmånader och som i övrigt fyller förutsättningarna i 2 § 1 mom. 2 punkten, är semestern för semesterkvalifikationsåret 1.4.1977―31.3.1978 28 vardagar och i 5 § 2 mom. avsedd vintersemesterförlängning högst sex vardagar.
Helsingfors den 20 april 1978.