Source: https://www.ptc-telematik.de/datenschutzerklaerung/
Timestamp: 2020-01-25 22:08:10
Document Index: 233774452

Matched Legal Cases: ['Art. 6', 'Art. 6', 'Art. 6', 'Art. 6', 'Art. 6', 'Art. 6', '§ 26', 'Art. 6', 'Art. 6', '§ 26', 'Art. 6', 'Art. 6']

Datenschutzerklärung | PTC Telematik
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Wenn Sie uns eine Bewerbung zukommen lassen, ver­ar­beiten wir Ihre damit ver­bun­denen per­so­nen­be­zo­genen Daten (z. B. Kontakt- und Kom­mu­ni­ka­ti­ons­daten, Bewer­bungs­un­ter­lagen, Notizen im Rahmen von Bewer­bungs­ge­sprächen etc.), soweit dies zur Ent­scheidung über die Begründung eines Beschäf­ti­gungs­ver­hält­nisses erfor­derlich ist. Rechts­grundlage hierfür ist § 26 BDSG-neu nach deut­schem Recht (Anbahnung eines Beschäf­ti­gungs­ver­hält­nisses), Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO (all­ge­meine Ver­trags­an­bahnung) und – sofern Sie eine Ein­wil­ligung erteilt haben – Art. 6 Abs. 1 lit. a DSGVO. Die Ein­wil­ligung ist jederzeit wider­rufbar. Ihre per­so­nen­be­zo­genen Daten werden innerhalb unseres Unter­nehmens aus­schließlich an Per­sonen wei­ter­ge­geben, die an der Bear­beitung Ihrer Bewerbung beteiligt sind.
Sofern die Bewerbung erfolg­reich ist, werden die von Ihnen ein­ge­reichten Daten auf Grundlage von § 26 BDSG-neu und Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO zum Zwecke der Durch­führung des Beschäf­ti­gungs­ver­hält­nisses in unseren Daten­ver­ar­bei­tungs­sys­temen gespei­chert.
Wenn wir Ihnen kein Stel­len­an­gebot machen können, Sie ein Stel­len­an­gebot ablehnen, Ihre Bewerbung zurück­ziehen, Ihre Ein­wil­ligung zur Daten­ver­ar­beitung wider­rufen oder uns zur Löschung der Daten auf­fordern, werden die von Ihnen über­mit­telten Daten inkl. ggf. ver­blei­bender phy­si­scher Bewer­bungs­un­ter­lagen für maximal 6 Monate nach Abschluss des Bewer­bungs­ver­fahrens gespei­chert bzw. auf­be­wahrt (Auf­be­wah­rungs­frist), um die Ein­zel­heiten des Bewer­bungs­pro­zesses im Falle von Unstim­mig­keiten nach­voll­ziehen zu können (Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO).
Nach Ablauf der Auf­be­wah­rungs­frist werden die Daten gelöscht, sofern keine gesetz­liche Auf­be­wah­rungs­pflicht oder ein sons­tiger Rechts­grund zur wei­teren Spei­cherung vor­liegt. Sofern ersichtlich ist, dass die Auf­be­wahrung Ihrer Daten nach Ablauf der Auf­be­wah­rungs­frist erfor­derlich sein wird (z. B. auf­grund eines dro­henden oder anhän­gigen Rechts­streits), findet eine Löschung erst statt, wenn die Daten gegen­standslos geworden sind. Sonstige gesetz­liche Auf­be­wah­rungs­pflichten bleiben unbe­rührt.