Source: http://www.infor.pl/akt-prawny/U85.2011.127.0002420,uchwala-nr-vi332011-rady-gminy-lubomia-okreslenia-trybu-i-sposobu-powolywania-i-odwolywania-czlonkow-gminnego-zespolu-interdyscyplinarnego-ds-przeciwdzialania-przemocy-w-rodzinie-oraz-szczegolowych-wa.html
Timestamp: 2018-04-22 10:58:37+00:00
Document Index: 5223700

Matched Legal Cases: ['art.18', 'art. 40', 'art. 41', 'art. 9', 'art.4', 'art. 13', 'art. 9']

Uchwała nr VI/33/2011 Rady Gminy Lubomia z dnia 30 marca 2011r. określenia trybu i sposobu powoływania i odwoływania członków Gminnego Zespołu Interdyscyplinarnego ds. Przeciwdziałania Przemocy w Rodzinie oraz szczegółowych warunków jego funkcjonowania na terenie Gminy Lubomia - Tekst pierwotny - Baza aktów prawnych - INFOR.pl - portal księgowych
Uchwała nr VI/33/2011 Rady Gminy Lubomia
określenia trybu i sposobu powoływania i odwoływania członków Gminnego Zespołu Interdyscyplinarnego ds. Przeciwdziałania Przemocy w Rodzinie oraz szczegółowych warunków jego funkcjonowania na terenie Gminy Lubomia
Na podstawie art.18 ust.2 pkt 15, art. 40 ust.1 i art. 41 ust.1 ustawy z dnia 8 marca 1990r. o samorządzie gminnym (Dz. U. z 2001 r. Nr 142, poz. 1591 z późn.zm.), art. 9 a ust. 15 ustawy z dnia 29 lipca 2005 r. o przeciwdziałaniu przemocy w rodzinie (DZ. U. Nr 180, poz.1493 z późn.zm.), art.4 ust.1 oraz art. 13 pkt 2 ustawy z dnia 20 lipca 2000 r. o ogłaszaniu aktów normatywnych i niektórych innych aktów prawnych (Dz. U. z 2010 r. Nr 17 poz. 95) – po przeprowadzeniu konsultacji w trybie uchwały Rady Gminy Lubomia Nr LIV/345/2010 z dnia 13 września 2010 r.w sprawie określenia sposobów konsultowania projektów prawa miejscowego z radami działalności pożytku publicznego lub organizacjami pozarządowymi
Uchwała określa tryb powoływania i odwoływania członków Gminnego Zespołu Interdyscyplinarnego ds. Przeciwdziałania Przemocy w Rodzinie oraz szczegółowe warunki jego funkcjonowania, zwanego dalej „Zespołem”.
Zespół oraz jego członków powołuje zarządzeniem Wójt Gminy Lubomia z uwzględnieniem art. 9a ust. 15 ustawy z dnia 29 lipca 2005 r. o przeciwdziałaniu przemocy w rodzinie (DZ. U. Nr 180, poz.1493 z późn.zm.).
- Jednostek organizacyjnych pomocy społecznej
2. W skład Zespołu Interdyscyplinarnego mogą wchodzić także prokuratorzy oraz przedstawiciele podmiotów innych niż określone w punkcie 1, działających na rzecz przeciwdziałania przemocy w rodzinie.
3. Z wymienionymi podmiotami Wójt Gminy Lubomia zawrze odpowiednie porozumienia, które będą podstawą działań podejmowanych przez Zespół.
W celu rozwiązywania problemów związanych z wystąpieniem przemocy w rodzinie, w indywidualnych przypadkach Zespół może tworzyć Grupy Robocze, w skład których wchodzą w miarę potrzeb:
– pracownicy socjalni Ośrodka Pomocy Społecznej,
– funkcjonariusze Komisariatu Policji,
– pracownicy medyczni Ośrodków Zdrowia,
– pedagodzy, psycholodzy szkolni,
– członkowie Gminnej Komisji Rozwiązywania Problemów Alkoholowych,
– kuratorzy sądowi,
– specjaliści w dziedzinie przeciwdziałania przemocy w rodzinie.
Zespół realizuje działania określone w Gminnym Programie Przeciwdziałania Przemocy w Rodzinie oraz Ochrony Ofiar Przemocy w Rodzinie dla Gminy Lubomia.
Zespół może tworzyć Grupy Robocze w celu rozwiązywania problemów związanych z wystapieniem przemocy w rodzinie w indywidualnych przypadkach.
Do zadań Zespołu Interdyscyplinarnego (Grup Roboczych – w przypadku ich utworzenia) należy w szczególności:
2. Opracowanie i realizacja planu pomocy w indywidualnych przypadkach wystąpienia przemocy w rodzinie.
3. Monitorowanie sytuacji rodzin, w których dochodzi do przemocy oraz rodzin zagrożonych wystąpieniem przemocy.
4. Dokumentowanie działań podejmowanych wobec rodzin, w których dochodzi do przemocy oraz efektów tych działań.
5. Podejmowanie interwencji w środowisku wobec rodziny dotkniętej przemocą zgodnie z procedurą „Niebieskiej Karty".
6. Przyjmowanie zgłoszeń dotyczących przemocy domowej, uruchamianie procedur mających na celu powstrzymanie przemocy.
7. Planowanie i realizacja w oparciu o diagnozę potrzeb kompleksowych działań pomocowych dla całej rodziny dotkniętej zjawiskiem przemocy w celu zapewnienia bezpieczeństwa oraz zatrzymania przemocy.
8. Wypracowanie procedur interwencji kryzysowej wobec ofiar i sprawców przemocy oraz opracowanie adekwatnej strategii postępowania.
9. Kierowanie ofiar i sprawców przemocy do specjalistów.
10. Analiza i ocena prowadzonych działań w zakresie przeciwdziałania przemocy w rodzinie oraz przygotowywanie informacji w tym zakresie na posiedzenia Zespołu.
Prace w ramach Zespołu Interdyscyplinarnego są prowadzone w zależności od potrzeb zgłaszanych przez Zespół lub wynikających z problemów występujących w indywidualnych przypadkach.
1. Członkowie Zespołu pełnią swoje funkcje aż do odwołania przez Wójta, złożenia rezygnacji lub ustania członkowstwa w inny sposób.
2. Wszyscy członkowie Zespołu oraz Grup Roboczych zobowiązani są do zachowania poufności wszelkich informacji i danych, które uzyskali przy realizacji zadań, a także po ustaniu członkostwa, składając stosowne oświadczenie przed przystąpieniem do wykonywania swoich czynności.
3. Posiedzenia Zespołu odbywają się w zależności od potrzeb, jednak nie rzadziej niż raz na trzy miesiące.
1. Na pierwszym posiedzeniu spośród jego członków wybierany jest Przewodniczący Zespołu i Sekretarz.
2. Przewodniczący Zespołu kieruje jego pracami opracowując plany pracy i procedury postępowania w sprawach Zespołu, odpowiadając za jego prawidłową działalność.
3. Przewodniczący Zespołu w szczególności:
a) reprezentuje Zespół przed organami Gminy i na zewnątrz,
b) przygotowuje i ustala tematykę oraz porządek posiedzeń,
c) zwołuje posiedzenia i przewodniczy obradom,
d) nadzoruje pracę Grup Roboczych.
4. Sekretarz Zespołu w szczególności:
a) wykonuje zadania Przewodniczącego w przypadku jego nieoobecności,
b) odpowiada za sporządzenie, prowadzenie oraz przechowywanie dokumentacji,
c) przygotowuje dokumentację spraw rozpatrywanych na danym posiedzeniu,
d) wykonuje inne zadania zlecone przez Przewodniczącego.
5. Członkowie Zespołu w szczególności:
a) uczestniczą w jego pracach poprzez udział w posiedzeniach,
b) wykorzystują swoją wiedzę przekazując informacje o podjętych działaniach jednostek, które reprezentują, w zakresie niezbędnym do realizacji jego zadań,
c) biorąc udział w innych formach jego działań wynikających z prowadzonych zadań.
1. Zespół na posiedzeniach rozpatruje sprawy w zakresie swojej działalności, z własnej inicjatywy lub na wniosek strony.
2. Do udziału w posiedzeniach Zespołu mogą być zapraszani: członkowie Grup roboczych, z głosem doradczym w celu złożenia informacji, wyjaśnień lub opinii.
3. Z posiedzeń Zespołu sporządza się pisemny protokół, który odzwierciedla przebieg posiedzenia, w tym zgłaszane zagadnienia, przebieg dyskusji, podejmowane wnioski oraz treść podjętych uchwał.
4. Protokół z posiedzenia Zespołu podpisuje Przewodniczący dołączając do niego listę obecności osób biorących udział w posiedzeniu.
5. Uchwały Zespołu podejmowane są w głosowaniu jawnym i zapadają zwykłą większością głosów przy obecności co najmniej połowy składu jego członków.
6. Członkowie Zespołu związani są jego uchwałami niezależnie od stanowiska, jakie zajęli w głosowaniu nad tymi uchwałami.
Po zakończonym roku kalendarzowym Zespół sporządza sprawozdanie ze swojej działalności za ten okres i przedkłada Wójtowi Gminy.
1. Członkowie Zespołu oraz Grup Roboczych wykonują zadania w ramach obowiązków służbowych lub zawodowych.
2. W celu uczestniczenia w posiedzeniach Zespołu jego członkowie korzystają ze zwolnień w pracy
1. Nieusprawiedliwione nieobecności członka Zespołu w jego pracach mogą skutkować wnioskowaniem o odwołanie go ze składu Zespołu.
2. Z wnioskiem o odwołanie członka ze składu Zespołu występuje Przewodniczący.
3. Ostateczną decyzję w sprawie odwołania członka ze składu Zespołu podejmuje Wójt Gminy Lubomia.
Obsługę Zespołu w zakresie organizacyjno-technicznym zapewnia Ośrodek Pomocy Społecznej w Lubomi.
Wykonanie Uchwały powierza się Wójtowi Gminy Lubomia.