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Timestamp: 2019-06-25 09:13:02
Document Index: 219101075

Matched Legal Cases: ['§ 87', '§ 87', '§ 91', '§ 87', '§ 87', '§ 87', '§ 87']

§ 87 Mitbestimmungsrechte - beck-online
Erfurter Kommentar zum Arbeitsrecht 210. Betriebsverfassungsgesetz Vierter Teil. Mitwirkung und Mitbestimmung der Arbeitnehmer Dritter Abschnitt. Soziale Angelegenheiten (§ 87 - § 91) § 87 Mitbestimmungsrechte
BetrVG § 87 Mitbestimmungsrechte Kania Erfurter Kommentar zum Arbeitsrecht
I. Vorbemerkung (Rn. 1-3)
II. Allgemeine Voraussetzungen (Rn. 4-17)
1. Anwendungsbereich. (Rn. 4, 5)
2. Kollektive Regelung und Einzelfall. (Rn. 6)
3. Eil- und Notfälle. (Rn. 7, 8)
4. Initiativrecht des Betriebsrats. (Rn. 9)
5. Gesetzes- und Tarifvorrang. (Rn. 10-17)
a) Gesetzliche Regelungen. (Rn. 10-13)
b) Tarifliche Regelungen. (Rn. 14-17)
III. Mitbestimmungstatbestände (Rn. 18-135)
1. Ordnung im Betrieb. (Rn. 18-24)
a) Ordnungs- und Arbeitsverhalten. (Rn. 18-21a)
b) Betriebsbußen. (Rn. 22-24)
2. Verteilung der Arbeitszeit. (Rn. 25-30)
a) Umfang der Mitbestimmung. (Rn. 25-26)
b) Einzelfälle. (Rn. 27-30)
3. Vorübergehende Verkürzung oder Verlängerung der Arbeitszeit. (Rn. 31-38)
a) Grundsatz. (Rn. 31-33)
b) Überstunden. (Rn. 34)
c) Kurzarbeit. (Rn. 35, 36)
d) Vergütung. (Rn. 37)
e) Besonderheiten im Arbeitskampf. (Rn. 38)
4. Auszahlung der Arbeitsentgelte. (Rn. 39-41)
5. Urlaub. (Rn. 42-47)
6. Überwachung durch technische Einrichtungen. (Rn. 48-62)
a) Systematik. (Rn. 48)
b) Technische Einrichtungen. (Rn. 49, 50)
c) Verhalten oder Leistung der Arbeitnehmer. (Rn. 51-54)
d) Bestimmung zur Überwachung. (Rn. 55-57)
e) Einführung, Anwendung und Abschaffung technischer Einrichtungen. (Rn. 58-60)
f) Verhältnis zum Datenschutzrecht. (Rn. 61)
g) Beispiele technischer Überwachungseinrichtungen. (Rn. 62)
7. Regelungen zum Arbeitsschutz. (Rn. 63-67)
a) Grundsatz. (Rn. 63)
b) Grundsatzregelungen und betriebliche Arbeitsschutzorganisation. (Rn. 64-64c)
c) Weitere Anknüpfungspunkte in öffentlich-rechtlichen Schutzvorschriften. (Rn. 65, 66)
d) Inhalt des MBR. (Rn. 67)
8. Sozialeinrichtungen. (Rn. 68-82)
a) Begriff. (Rn. 68-72)
b) Umfang des MBR. (Rn. 73-82)
9. Zuweisung und Kündigung von Wohnraum. (Rn. 83-95)
a) Wohnraum iSd. Nr. 9. (Rn. 83-85)
b) Umfang des MBR. (Rn. 86-95)
aa) Alleinentscheidungsrecht des Arbeitgebers. (Rn. 86)
bb) Zuweisung und Kündigung von Wohnraum. (Rn. 87-90)
cc) Nutzungsbedingungen. (Rn. 91-95)
10. Betriebliche Lohngestaltung. (Rn. 96-116)
a) Lohn. (Rn. 96-98)
b) Umfang des MBR. (Rn. 99-116)
aa) Lohngestaltung. (Rn. 99-103)
bb) Tarifvertragsergänzende und -ersetzende Regelungen. (Rn. 104-106)
cc) Freiwillige übertarifliche Leistungen. (Rn. 107-116)
11. Leistungsbezogene Entgelte. (Rn. 117-127)
12. Betriebliches Vorschlagswesen. (Rn. 128-133)
13. Gruppenarbeit. (Rn. 134, 135)
IV. Sanktionen (Rn. 136-138)
1. Individualrechtliche Sanktionen: Theorie der Wirksamkeitsvoraussetzung. (Rn. 136)
2. Beweisverwertungsverbot. (Rn. 137)
3. Unterlassungsanspruch des Betriebsrats. (Rn. 138)
V. Erweiterung der Mitbestimmungsrechte durch Tarifvertrag (Rn. 139-142)
ErfK/Kania BetrVG § 87 Rn. 1-142
ErfK/Kania, 19. Aufl. 2019, BetrVG § 87 Rn. 1-142