Source: http://www.asesoriayempresas.es/legislacion/JURIDICO/201961/resolucion-de-17-de-junio-de-2013-relativa-a-aprobacion-de-convocatoria-para-la-concesion-de-subven
Timestamp: 2018-02-20 07:53:41
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Resolución de 17 de junio de 2013, relativa a aprobación de convocatoria para la concesión de subvenciones a los programas de escuelas taller y casas de oficio y de talleres de empleo - Portal Asesoría y Empresas Thomson Reuters
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RESOLUCIÓN DE 17 DE JUNIO DE 2013, DE LA DIRECCIÓN PROVINCIAL DEL SERVICIO PÚBLICO DE EMPLEO ESTATAL EN MELILLA, POR LA QUE SE APRUEBA LA CONVOCATORIA PARA LA CONCESION DE SUBVENCIONES A LOS PROGRAMAS DE ESCUELAS TALLER Y CASAS DE OFICIOS Y DE TALLERES DE EMPLEO (BOME DEL 25)
Décimo. Cofinanciación del Fondo Social Europeo
Undécimo. Publicidad de las acciones
Anexo I. Memoria descriptiva del proyecto de Escuela Taller /Casa de Oficios
Anexo II. Certificado de aprobación del proyecto y de solicitud de subvención
Anexo IV. Certificado de compatibilidad con otras subvenciones
Anexo V. Declaración de la titularidad y disponibilidad de las instalaciones y equipos
Anexo I. Memoria descriptiva del proyecto de Taller de Empleo
Anexo II. Certificado de aprobación del proyecto de Taller de Empleo y de solicitud de subvención
El Real Decreto-Ley 10/2011, de 26 de agosto, (BOE del día 30) de medidas urgentes para la promoción del empleo de los jóvenes, el fomento de la estabilidad en el empleo y el mantenimiento del programa de recualificación profesional de las personas que agoten su protección por desempleo establece, en su artículo 1, el contrato de formación y aprendizaje, que afecta a los alumnos - trabajadores de las Escuelas Taller y Casas de Oficios y Talleres de Empleo.
El Real Decreto 189/2013, de 15 de marzo (BOE del día 21), por el que se modifica el Real Decreto 34/ 2008, de 18 de enero, por el que se regulan los certificados de profesionalidad y los reales decretos por los que se establecen certificados de profesionalidad dictados en su aplicación establece que el Servicio Público de Empleo Estatal realizará la acreditación en los supuestos de los programas públicos de empleo-formación contemplados en el artículo 28 del Real Decreto 395/2007, de 23 de marzo, incluyendo Escuelas Taller, Casas de Oficios y Talleres de Empleo.
Por su parte, en la disposición adicional primera de las Órdenes de 14 de noviembre de 2001 antes citadas, se establece la delegación por el Director General del Instituto Nacional de Empleo (actualmente Servicio Público de Empleo Estatal) en sus Directores Provinciales, en el ámbito de sus propias circunscripciones territoriales y dentro del límite de los créditos habilitados a las Direcciones Provinciales, entre otras competencias, la de resolver sobre el otorgamiento o denegación de las subvenciones a las entidades promotoras de Escuelas Taller, Casas de Oficios, Unidades de Promoción y Desarrollo y Talleres de Empleo.
Por último, el artículo 4.ter de la Ley 56/2003, de 16 de diciembre, de Empleo, establece que el Plan Anual de Política de Empleo concretará en cada ejercicio los objetivos de la Estrategia Española de Empleo (Real Decreto 1542/2011, de 31 de octubre) a alcanzar en todo el Estado y en las distintas Comunidades Autónomas, así como los indicadores que se utilizarán para conocer el grado de cumplimiento de los mismos. La Resolución de 24 de julio de 2012, de la Secretaría de Estado de Empleo, publica el Acuerdo del Consejo de Ministros de 6 de julio de 2012, por el que se aprueba el Plan Anual de Política de Empleo para 2012.
Por todo ello, procede dictar resolución de convocatoria de subvenciones para los programas de Escuelas Taller y Casas de Oficios y de Talleres de Empleo, en el ámbito exclusivo de gestión del Servicio Público de Empleo Estatal en la provincia de Melilla.
Primero. Objeto y regulación.—1. Esta Resolución tiene por objeto aprobar la convocatoria de subvenciones, en régimen de concurrencia competitiva, para el desarrollo de proyectos de los programas de Escuelas Taller y Casas de Oficios y de Talleres de Empleo, en el ámbito exclusivo de gestión del Servicio Público de Empleo Estatal en la provincia de Melilla para el año 2013.
2. La convocatoria se efectúa de acuerdo con las bases reguladoras contenidas en la Orden del Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales de 14 de noviembre de 2001 ("Boletín Oficial del Estado" de 21 de noviembre), por la que se regulan el programa de Escuelas Taller y Casas de Oficios y las Unidades de Promoción y Desarrollo y se establecen las bases reguladoras de la concesión de subvenciones públicas a dichos programas; en la Orden del Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales de 14 de noviembre de 2001 ("Boletín Oficial del Estado" de 21 de noviembre), por la que se desarrolla el Real Decreto 282/1999, de 22 de febrero, por el que se establece el Programa de Talleres de Empleo, y se establecen las bases reguladoras de la concesión de subvenciones públicas a dicho programa; y en la Orden TAS/816/2005, de 21 de marzo ("Boletín Oficial del Estado" de 1 de abril), por la que se adecuan al régimen jurídico establecido en la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones las normas reguladoras de subvenciones que se concedan por el Servicio Público de Empleo Estatal en los ámbitos de empleo y de formación profesional ocupacional; y con lo previsto en la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones.
Segundo. Beneficiarios.—Podrán ser beneficiarias de las subvenciones, en los términos establecidos en el artículo 3 de la mencionada Orden TAS/816/2005, de 21 de marzo, las entidades recogidas en el artículo 2 de las Órdenes de 14 de noviembre antes citadas.
Tercero. Requisitos.—Los proyectos que se presenten al amparo de esta convocatoria deberán cumplir los requisitos establecidos con carácter general en la normativa reguladora de estas subvenciones antes citada y, especialmente, lo establecido en el Real Decreto 189/2013, de 15 de marzo, por el que se modifica el Real Decreto 34/2008, de 18 de enero, por el que se regulan los certificados de profesionalidad y los reales decretos por los que se establecen certificados de profesionalidad dictados en su aplicación, cuando la formación este vinculada a algún certificado de profesionalidad.
Los proyectos se iniciarán, en todo caso, en el plazo máximo de un mes desde la fecha de recepción por el beneficiario de la resolución de aprobación de los mismos y antes del 31 de diciembre del ejercicio económico en que se apruebe el proyecto.
Cuarto. Dotación presupuestaria.—Las subvenciones previstas en la presente convocatoria se financiarán con cargo a los créditos presupuestarios 241A.486.01 del Presupuesto de Gastos del Servicio Público de Empleo Estatal, que en la provincia de Melilla y para el ejercicio 2013 se elevan a una cuantía máxima de seiscientos sesenta y siete mil ochocientos treinta y nueve euros con ochenta y cinco céntimos ( 667.839,85€).
Para los ejercicios de 2014 y 2015, y en función de la duración de los proyectos que se aprueben, podrán adquirirse compromisos de gastos de carácter plurianual que hayan de extenderse a dichos ejercicios, por una cuantía total máxima estimada de novecientos cuarenta y dos mil seiscientos sesenta y nueve euros (942.669,00€) para el año 2014 y ochocientos ocho mil dos euros (808.002,00€) para el año 2015, en los términos establecidos en el artículo 47 de la Ley 47/2003, de 26 de noviembre, General Presupuestaria. A estos efectos, en las resoluciones concesorias de subvenciones que se dicten al amparo de esta convocatoria, se determinará la duración de los proyectos aprobados y los compromisos de gastos imputables a cada ejercicio a que se extiendan.
Quinto. Presentación de solicitudes.—Las solicitudes para esta convocatoria se presentarán según los términos establecidos en los artículos 14 y 10, respectivamente, de las Órdenes 14 de noviembre de 2001 y en el artículo 3 de la Orden TAS/816/2005, de 21 de marzo, dirigidas a la Dirección Provincial de Melilla del Servicio Público de Empleo Estatal, y serán presentadas en su sede, sita en Álvaro de Bazán, n.º 14. Asimismo se podrán presentar en cualquiera de las formas previstas en el artículo 38.4 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.
Sexto. Plazo para la presentación de solicitudes.—El plazo de presentación de solicitudes será de VEINTE (20) días naturales, contados a partir del día siguiente al de la publicación de esta Resolución en el "Boletín Oficial de la Ciudad de Melilla".
Séptimo. Instrucción.—La Subdirección Provincial de Empleo, Formación y Prestaciones será el órgano competente para la instrucción del procedimiento y preparará la documentación que será sometida a informe, en el que se concrete el resultado de la evaluación efectuada, por parte del órgano colegiado previsto en el artículo 4.3 de la Orden TAS/816/2005, de 21 de marzo. El órgano colegiado, a efectos de esta convocatoria, estará compuesto por el Director Provincial o persona en quien delegue, que lo presidirá, y dos funcionarios o técnicos de dicha Dirección Provincial, uno de los cuales actuará como secretario.
Octavo. Criterios de valoración.—Para la valoración de las solicitudes y de los proyectos presentados a esta convocatoria se tendrán en cuenta, de acuerdo con los criterios objetivos de otorgamiento de las subvenciones previstos en el artículo 5.k) de la Orden TAS/816/ 2005, de 21 de marzo, los siguientes criterios ponderados:
A) Porcentaje del número de desempleados menores de veinticinco años, para Escuelas Taller y Casas de Oficios, o de veinticinco o más años, para Talleres de Empleo, sobre el total de desempleados existentes en el ámbito territorial del proyecto a desarrollar. Se tendrá en cuenta la estadística del paro del mes inmediatamente anterior a la fecha de esta resolución. Hasta 10 puntos:
i. Del 5 al 10% de los desempleados; 5 puntos.
ii. Del 11 al 25% de los desempleados: 7puntos.
iii. Más del 26% de los desempleados: 10 puntos.
B) Perspectivas de empleo del colectivo participante. 10 puntos
C) Adaptabilidad del proyecto para la participación de los colectivos señalados como preferentes en el Plan Anual de Política de Empleo para el año 2012. Hasta 10 puntos.
— Proyecto destinado a jóvenes (16-30 años): 10 puntos.
— Proyecto destinado a mujeres: 8 puntos
— Proyecto destinado a parados de larga duración: 6 puntos
— Proyecto destinado a discapacitados: 4 puntos
— Proyectos destinados a trabajadores de baja cualificación (considerando como tales a los que no tengan completada la primera etapa de la ESO). 9 puntos.
Se valorará exclusivamente el colectivo que suponga mayor porcentaje del total del proyecto.
D) Carácter innovador del proyecto, teniendo en cuenta su incidencia en nuevos yacimientos de empleo como: (hasta 10 puntos)
a) Servicios de utilidad colectiva (rehabilitación del patrimonio artístico, histórico, cultural o natural, revalorización de espacios públicos y urbanos, gestión de residuos, gestión de aguas, protección y mantenimiento de zonas naturales y aquellos que incidan directa o indirectamente en el control de la energía): 8 puntos.
b) Servicios de ocio y culturales (promoción del turismo, desarrollo cultural y local): 5 puntos
c) Servicios personalizados de carácter cotidiano (cuidado de niños, prestación de servicios a domicilio a personas discapacitadas o mayores, ayuda a jóvenes en dificultades y con desarraigo social): 10 puntos
E) Calidad del proyecto, desde el punto de vista de las actuaciones a realizar y su adecuación para la cualificación y adquisición de experiencia profesional de los alumnos trabajadores y de los beneficios sociales que se prevea generar: Hasta 10 puntos.
1. Si se solicita la programación del certificado de profesionalidad completo, incluyendo el módulo de prácticas profesionales: 7 puntos.
2. Si se solicita la programación de, al menos, el 80% de las horas lectivas de la acción formativa (incluido el módulo de prácticas profesionales): 5 puntos.
3. Si se solicita la programación de, al menos, el 50% de las horas lectivas de la acción formativa: 3 puntos
F) Calidad del plan formativo y adecuación entre las especialidades propuestas y ocupaciones más ofertadas en el mercado laboral. 10 puntos. Se determinará con el último informe disponible del Observatorio Ocupacional de la Dirección Provincial del Servicio Público de Empleo Estatal en Melilla. Dicho informe estará disponible en la página web del Servicio Público de Empleo Estatal:
http://www.sepe.es/indiceEstadisticos/ buscar.do? indice =1 &tipo=2 &provincia=52 &tema=100& idioma=es
G) Aportaciones de la entidad promotora u otras entidades colaboradoras. 10 puntos.
— Cofinanciación superior al 50% del importe total del proyecto. 10 puntos.
— Cofinanciación entre el 31% y el 50% del importe total del proyecto: 7 puntos
— Cofinanciación entre el 16% y el 30% del importe total del proyecto: 5 puntos
— Cofinanciación entre el 6% y el 15% del importe total del proyecto: 3 puntos.
— Cofinanciación entre el 1% y el 5% del importe total del proyecto: 1 punto.
Se computará el porcentaje de cofinanciación con respecto al importe total del proyecto y teniendo en cuenta la disminución que dicha cofinanciación en la aportación del SEPE. En el caso de que la cofinanciación no suponga una disminución de la subvención a otorgar por el SEPE, no se valorará.
H) Resultados cualitativos y cuantitativos de proyectos anteriores de la misma entidad promotora, y en concreto: (hasta 10 puntos).
— Inserción de los participantes en el mercado laboral: 7 puntos Se tendrán en cuenta las contrataciones en actividades directamente relacionadas con las enseñanzas realizadas en dichos proyectos.
i. Acreditación de una inserción laboral superior al 5% de los alumnos formados: 7 puntos
ii. Acreditación de una inserción laboral superior al 2% e igual o inferior al 5% de los alumnos formados: 5 puntos.
iii. Acreditación de una inserción laboral entre el 1% y el 2%: 3 puntos
— Formación y experiencia profesional adquirida: 2 puntos
— Resultado socioeconómico derivado de la realización de proyectos de utilidad pública y social: 1 puntos.
La puntuación mínima exigible para la aprobación de los proyectos y la concesión de las correspondientes subvenciones será de 20 puntos.
Noveno. Resolución.—1. La Subdirección Provincial de Empleo, Formación y Prestaciones, a la vista del expediente y del informe del órgano colegiado formulará la oportuna propuesta de resolución que será elevada al Director Provincial que, por delegación del Director General del Servicio Público de Empleo Estatal, adoptará las resoluciones que procedan. Estas resoluciones se dictarán y se notificarán a los interesados en el plazo máximo de seis meses, contados a partir de la fecha de publicación de esta convocatoria, según lo dispuesto en los
2. Las resoluciones no pondrán fin a la vía administrativa, de conformidad con el artículo 82 de la ley 50/1998, de 30 de diciembre, de Medidas Fiscales, Administrativas y del Orden Social, por lo que contra las mismas se podrá interponer recurso de alzada ante el Ministro de Trabajo y Asuntos Sociales, en el plazo de un mes a partir del día siguiente al de la notificación de las mismas, en los términos recogidos en los
Décimo. Cofinanciación del Fondo Social Europeo.—Las acciones previstas en esta convocatoria serán objeto de cofinanciación por el Fondo Social Europeo, a través del Programa Operativo "Adaptabilidad y Empleo", PO 2007ES05UPO001. La cofinanciación será del 80%.
Undécimo. Publicidad de las acciones.—Los beneficiarios de las subvenciones estarán obligados a identificar convenientemente, a efectos de difusión pública, en las actividades, obras o servicios que realicen, de acuerdo con la normativa establecida al efecto, además de la financiación por el Servicio Público de Empleo Estatal, la cofinanciación por parte de la Unión Europea, a través del Fondo Social Europeo.