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Timestamp: 2017-01-22 16:45:44
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Matched Legal Cases: ['EuG', 'EuG', 'EuG', 'EuG', 'EuG', 'EuG', 'EuG', 'EuG', 'Art. 5', 'EuG', 'EuG']

⭐FAQs zum Thema Unisex. Wichtige Fragen zum Thema Unisex für Sie beantwortet
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1 Barmenia-Fachinformationen für Vertriebspartner (interner Gebrauch) Seite 1 Wichtige Fragen zum Thema Unisex für Sie beantwortet Inhaltsverzeichnis Allgemein / Spartenübergreifend Warum werden zum eigentlich Unisex-Tarife eingeführt? Sind bereits alle Details geklärt? Welche Versicherungen sind bei der Barmenia von Unisex betroffen? Für wen werden welche Versicherungen ab dem teurer? Für wen günstiger? Welche Auswirkungen hat Unisex auf bereits bestehende Verträge? Wie erklären sich die Beitragsveränderungen ab ? Welche Vertriebschancen gibt es noch in diesem Jahr? Sollen Interessenten mit dem Abschluss eines Tarifs nun bis zum warten, um Beiträge zu sparen? Bis wann sind noch "Bisex-Tarife" abschließbar? Wann muss spätestens ein Antrag vorliegen, um noch nach Bisex policiert zu werden? Bis wann kann die Bisexwelt noch in ebasis bzw. der freien Web-Tarifierung gerechnet werden? Wann liegen neue Verkaufshilfen vor? Lebensversicherung Wie sieht es mit Vor- bzw. Rückdatierung von Verträgen aus? Können Bestandskunden in die neue Tarifwelt wechseln? Ist auch die betriebliche Altersversorgung (bav) vom EuGH-Urteil betroffen? Was passiert im Rahmen der Nachversicherungsgarantie? Wird die Ausübung nur nach Unisex möglich sein? Krankenversicherung Wie sieht es mit Vor- bzw. Rückdatierung von Verträgen aus? Wie kann sich ein Antragssteller noch die Konditionen der "alten" Welt ohne Unisex sichern, wenn bis zum Stichtag kein Abschluss möglich ist? Ist ein späterer Wechsel von Unisex- zurück in Bisex-Tarife möglich? Wann löst eine Vertragsänderung bei Bestandskunden einen Wechsel in die Unisex-Welt aus? Was passiert im Rahmen der Nachversicherung von Kindern ab dem , wenn ein Elternteil noch in einem Bisex-Tarif versichert ist? Können Bestandskunden in die neue Tarifwelt wechseln? Welche Auswirkungen kann ein Wechsel von Bestandskunden in die neuen Unisex-Tarife haben?2 Barmenia-Fachinformationen für Vertriebspartner (interner Gebrauch) Seite 2 Wird es Garantieerklärungen o. Ä. geben? Mit welchen Auswirkungen auf das aktuelle Produktportfolio ist zu rechnen? Sind GKV-Versicherte auch von Unisex betroffen? Allgemein / Spartenübergreifend Warum werden zum eigentlich Unisex-Tarife eingeführt? Hintergrund ist ein Urteil des Europäischen Gerichtshofs (EuGH) vom , nach dem geschlechtsspezifisch kalkulierte Tarife gegen das Gleichbehandlungsgebot verstoßen. Daher können ab dem für das Neugeschäft nur noch Tarife angeboten werden, bei denen das Geschlecht für die Höhe von Leistungen und Prämien keine Rolle mehr spielt, also "Unisex-Tarife". Sind bereits alle Details geklärt? Leider wurden noch nicht alle Rahmenbedingungen vom Gesetzgeber abschließend festgelegt, z. B. zum Tarifwechselrecht, zu Vertragsänderungen oder den genauen Anforderungen an die neue Tarifgeneration. Die grobe Richtung steht jedoch fest. Die hier gegebenen Informationen entsprechen dem aktuellen Kenntnisstand und werden daher laufend aktualisiert, sobald sich Neuerungen ergeben. Haben Sie Fragen, die sich für Sie zum Thema Unisex ergeben und auf die Sie hier (noch) keine Antwort finden? Mailen Sie diese einfach an den Vertriebsservice So können wir einfach und transparent erkennen, welche Fragestellungen Sie beschäftigen und diese FAQ-Liste erweitern. Welche Versicherungen sind bei der Barmenia von Unisex betroffen? Bei der Barmenia werden hauptsächlich Tarife der Krankenversicherung und der Lebensversicherung von dem Unisex- Urteil betroffen sein. Bei Tarifen, die schon heute unisex kalkuliert sind, ändert sich dagegen nichts. Das sind - die Pflegepflichtversicherung, - einige KV-Ergänzungstarife wie z. B. SOS.stationär, RS, die Barmenia BusinessClass-Tarife, - und Riester-Verträge (d. h. FörderRente Classic und Invest). Im Sach/HUK-Bereich sind inzwischen fast alle Versicherungszweige "geschlechtsneutral" also unisex kalkuliert. Ausnahmen bilden hier nur - die Opti5Rente, die vor dem Stichtag auf Unisex umgestellt wird - die bisherige geschlechtsabhängige Tarifierung bei den Fahranfängern in der Kfz-Versicherung. Die Umstellung auf Unisex erfolgt mit der Einführung des neuen Kfz-Tarifs Mitte August.3 Barmenia-Fachinformationen für Vertriebspartner (interner Gebrauch) Seite 3 Für wen werden welche Versicherungen ab dem teurer? Für wen günstiger? Eine "echte" Beitragsberechnung ist u. a. auf Grund fehlender gesetzlicher Rahmenbedingungen derzeit noch nicht möglich. In der KV handelt es sich deshalb bei den Angaben zu den prozentualen Veränderungen um eine grobe Abschätzung für die im Neugeschäft relevanten Eintrittsalter. Ein direkter Vergleich zwischen Bisex- und Unisex-Tarifen ist auch deshalb nicht möglich, da ggf. nicht alle aktuellen Produktangebote inhaltsgleich in die Unisex-Welt übernommen werden. In der LV beziehen sich die dargestellten Prozentangaben auf einen durchschnittlich zu zahlenden Beitrag bei gleichbleibender Leistung. Auch diese unverbindlichen Richtwerte können je nach Eintrittsalter, Laufzeit, Beruf oder Endalter des Versicherungsvertrages auch höher oder niedriger ausfallen. Welche Auswirkungen hat Unisex auf bereits bestehende Verträge? Für Verträge, die vor dem geschlossen werden, ergeben sich gemäß den Maßgaben der BaFin zur Umsetzung des EuGH-Urteils keine Änderungen. Die Bestandskunden verbleiben grundsätzlich in ihren geschlechtsspezifischen Bisex-Tarifen. Details zu Vertragsänderungen (Wechselrecht, Dynamik, Optionen etc.) lesen Sie im Folgenden unter den Sparten Lebens- und Krankenversicherung.4 Barmenia-Fachinformationen für Vertriebspartner (interner Gebrauch) Seite 4 Wie erklären sich die Beitragsveränderungen ab ? Auf Grund ihrer höheren Lebenserwartung und den daraus resultierenden höheren Leistungsausgaben (längerer Rentenbezug, höhere Gesundheitsausgaben und Pflegekosten) sowie teilweise einem anderen Leistungsinanspruchnahmeverhalten mussten Frauen bisher in den meisten KV-Tarifen und in der Rentenversicherung einen höheren Beitrag zahlen als gleichaltrige Männer. Im Rahmen der "geschlechtsunabhängigen" Neukalkulation der Tarife muss dieses Risiko auf beide Geschlechter gleichermaßen verteilt werden. Daraus ergeben sich künftig für Männer in den o. g. Bereichen höhere und für Frauen z. T. niedrigere Beiträge. In der Risikoversicherung ist es umgekehrt. Welche Vertriebschancen gibt es noch in diesem Jahr? Natürlich soll bei jedem Beratungsgespräch der tatsächliche Bedarf des Kunden/Interessenten im Vordergrund stehen unabhängig von sich ändernden Rahmenbedingungen. Allerdings gehört zu einer guten Vertrauensbasis zwischen Kunden und Vermittler ebenfalls, auf die Auswirkungen von Unisex hinzuweisen. So empfiehlt sich beispielsweise für die meisten Männer, die bereits mit dem Gedanken spielen, ihren Versicherungsschutz mit einer Renten-, BU- oder Krankenversicherung zu optimieren, der Abschluss vor dem Dadurch können sie sich ggf. noch niedrigere Beiträge sichern. Ist ein Wechsel in eine Barmenia-Krankenvollversicherung - beispielsweise auf Grund bestehender Versicherungspflicht - noch nicht möglich, kann auch eine große Anwartschaft eine Lösung sein (Details siehe Fragen zur Krankenversicherung). Für Frauen lohnen sich bis zu diesem Stichtag vor allem Risikolebensversicherungen. Sollen Interessenten mit dem Abschluss eines Tarifs nun bis zum warten, um Beiträge zu sparen? Ganz klar: Nein! Entscheidet sich ein Interessent dafür, sich gegen bestimmte Risiken absichern zu wollen egal, in welchem Bereich, sollte er damit nicht warten. Denn nur so genießt er nach dem technischen Beginn direkt Versicherungsschutz. Auch könnte sich der Gesundheitszustand verschlechtern und sich ungünstig auf einen späteren Vertragsabschluss auswirken (z. B. beim Abschluss einer BU oder KV). Beispielsweise sollten Frauen den geplanten Abschluss einer Krankenversicherung wegen Unisex nicht vertagen. Schließlich sichern sie sich damit ihr aktuelles Eintrittsalter und ihren aktuellen Gesundheitszustand. Hinzu kommt, dass in der PKV nicht für alle Frauen die Beiträge zwangsläufig in der Unisex-Welt günstiger werden müssen. Sind sie aber in einem vergleichbaren Tarif günstiger, so kann ja das Wechselrecht nach Unisex ausgeübt werden. Bis wann sind noch "Bisex-Tarife" abschließbar? Verträge, die bis zum 20. Dezember 2012, Uhr geschlossen werden, können noch in der Bisex-Welt vereinbart werden. Abgestellt wird dabei auf den formellen Vertragsschluss, d. h. bis zu dem o. g. Termin muss dem Kunden eine Police oder Annahmebestätigung vorliegen. Wann muss spätestens ein Antrag vorliegen, um noch nach Bisex policiert zu werden? Anträge müssen bis spätestens im Fachbereich vorliegen.5 Barmenia-Fachinformationen für Vertriebspartner (interner Gebrauch) Seite 5 Bis wann kann die Bisexwelt noch in ebasis bzw. der freien Web-Tarifierung gerechnet werden? Sie können die Bisexwelt noch bis zum Stichtag mit ebasis bzw. der freien Web-Tarifierung rechnen. Sobald der Zeitpunkt feststeht, ab wann die Unisex-Beiträge gerechnet werden können, informieren wir Sie zeitnah. Wann liegen neue Verkaufshilfen vor? Sobald neue Verkaufshilfen zur "Unisex-Tarifwelt" vorliegen, werden Sie umgehend informiert. Lebensversicherung Wie sieht es mit Vor- bzw. Rückdatierung von Verträgen aus? Vordatierungen sind im üblichen Rahmen möglich (im Allgemeinen bis zu sechs Monate und bis zu neun Monate bei einigen Rentenversicherungen). Frühester technischer Beginn von Unisex-Tarifen ist auch für Verträge, die noch in 2012 abgeschlossen werden der Können Bestandskunden in die neue Tarifwelt wechseln? Nein! Eine Tarifumstellung wie in der Krankenversicherung ist bei Lebensversicherungen nicht möglich. Ist auch die betriebliche Altersversorgung (bav) vom EuGH-Urteil betroffen? Formell betrachtet fällt die bav nicht unter das Urteil des EuGH. Es ist jedoch davon auszugehen, dass der Gleichbehandlungsgrundsatz mittelbar auch auf die bav anzuwenden ist. Daher wird die Barmenia zum auch die bav-produkte auf Unisex umstellen. Was passiert im Rahmen der Nachversicherungsgarantie? Wird die Ausübung nur nach Unisex möglich sein? Sofern die Erhöhung des Versicherungsschutzes im ursprünglichen Vertrag durchgeführt wird, werden Bisex- Rechnungsgrundlagen angewendet. Erfolgt sie in einem neuen Vertrag, wird der Unisex-Tarif verwendet. Ob eine Erhöhung im Rahmen der Nachversicherungsgarantie im ursprünglichen oder in einem neuen Vertrag vorgenommen wird, ist in den jeweiligen Versicherungsbedingungen geregelt. Krankenversicherung Wie sieht es mit Vor- bzw. Rückdatierung von Verträgen aus? Eine Vordatierung des technischen Versicherungsbeginns von bis zu sechs Monaten ist möglich (d. h. der späteste Versicherungsbeginn für einen "Bisex-Vertrag" ist der Sollte das Datum des Übertritts bereits bekannt sein, aber nach dem liegen, kann bei der Barmenia auch direkt der Abschluss der Vollversicherung erfolgen, wobei parallel der Abschluss des Tarifs UT für die Vordatierung von mehr als 6 Monaten erforderlich ist. In beiden Fällen muss der formelle Vertragsschluss jedoch vor dem erfolgt sein.6 Barmenia-Fachinformationen für Vertriebspartner (interner Gebrauch) Seite 6 Wie kann sich ein Antragssteller noch die Konditionen der "alten" Welt ohne Unisex sichern, wenn bis zum Stichtag kein Abschluss möglich ist? Ist ein Abschluss einer privaten Kranken-Vollversicherung vor dem nicht möglich, z. B. auf Grund bestehender Versicherungspflicht, besteht die Möglichkeit, eine große Anwartschaft für einen Bisex-Tarif zu vereinbaren, die neben dem Gesundheitszustand auch das Eintrittsalter sichert. Diese lebt als Bisex-Variante auf. Anders verhält es sich bei der kleinen Anwartschaft (inkl. Optionstarife), die grundsätzlich vor dem aktiviert sein muss, um den Zugang zu einem Bisex-Tarif zu rechtfertigen. Sobald sich hierzu weitere Erkenntnisse ergeben, erhalten Sie rechtzeitig die Informationen für Ihren Verkauf. Dies gilt naturgemäß auch für bestehende Anwartschaften/Optionstarife. Ist ein späterer Wechsel von Unisex- zurück in Bisex-Tarife möglich? Nein, wer einmal in der Unisex-Welt versichert ist, kann nicht zurück (so der aktuelle Informationsstand). Wann löst eine Vertragsänderung bei Bestandskunden einen Wechsel in die Unisex-Welt aus? Inwieweit Bestandskunden nach dem Stichtag im Rahmen bestimmter Geschäftsvorfälle noch in der Bisex- Tarifwelt verbleiben oder nach Unisex-Welt wechseln müssen, ist nicht abschließend gesetzlich geregelt. Nach Auffassung des PKV-Rechtsausschusses ist eine Umstellung auf Unisex dann vorzunehmen, wenn es sich um eine "wesentliche" Vertragsänderung handelt, die einem Neuabschluss gleichkommt. Bei Vertragsänderungen, wo das ursprünglich versicherte Risiko nur in einem anderen Versicherungsumfang abgesichert wird (z. B. Höher-/Tieferstufung, Vereinbarung/Veränderung eines Selbstbehaltes), ist nach Meinung der Verbandsjuristen keine wesentliche Vertragsänderung anzunehmen. So führt z. B. die Änderung der Karenzzeit in einem Bisex-Vertrag der Krankentagegeldversicherung auch nach dem nicht zur Umstellung in einen Unisex-Tarif. Ebenso verhält es sich in der Pflegeergänzungsversicherung mit der Ausübung der Option auf Höherversicherung und der Leistungsdynamik. Beispiel für Vertragsänderungen, die in Unisex vollzogen werden müssen: Der Kunde vereinbart nach dem zum bereits bestehenden Tarif AN noch den Zahnergänzungstarif ZGPLUS. Während die ambulante Ergänzungsversicherung in der Bisex-Welt angesiedelt bleibt, wird der ZGPLUS nach unisex abgeschlossen, da eine neue Leistungsart, die den Versicherungsvertrag in seinem Wesen verändert, hinzutritt. Dies ist gleichzeitig ein Beispiel für Mischfälle, wo also Bisex- und Unisex-Tarif im selben Vertrag vorkommen können. Was passiert im Rahmen der Nachversicherung von Kindern ab dem , wenn ein Elternteil noch in einem Bisex-Tarif versichert ist? Die Kindernachversicherung wird als Neuabschluss und nicht als Vertragsänderung gewertet. Das Kind muss demnach in einem Unisex-Tarif versichert werden. Darüber hinaus ergibt sich aus 198 VVG kein rechtlicher Anspruch auf eine Nachversicherung im selben Tarif wie die Eltern (nur in einen Tarif mit vergleichbarem Versicherungsschutz).7 Barmenia-Fachinformationen für Vertriebspartner (interner Gebrauch) Seite 7 Können Bestandskunden in die neue Tarifwelt wechseln? Das gesetzlich vorgeschriebene Recht ( 204 VVG) eines Versicherungsnehmers, in einen anderen Tarif mit gleichartigem Versicherungsschutz unter Anrechnung der aus dem Vertrag erworbenen Rechte und der Alterungsrückstellung wechseln zu können, bleibt von Unisex unberührt. Selbst wenn der Bisex-Tarif inhaltlich nicht identisch in die Unisex-Welt übernommen werden sollte, sollte es für jeden wechselwilligen Kunden einen annähernd vergleichbaren Unisex-Tarif geben, in den er wechseln kann. Darüber hinaus gelten für den Wechsel in Tarife mit Mehrleistungen die üblichen Regelungen (Risikoprüfung für Mehrleistungen, ggf. Risikozuschläge oder Leistungsausschlüsse). Welche Auswirkungen kann ein Wechsel von Bestandskunden in die neuen Unisex-Tarife haben? Wieviele Bisex-Kunden in die neuen Unisex-Tarife wechseln werden, hängt davon ab, wie beitragsgünstig diese ausfallen. Diese Wechselbewegung vor allem jüngerer Frauen muss jedoch bei der Erstkalkulation der Unisex-Tarife sozusagen vorweggenommen werden, wodurch sich der zunächst vorhandene Beitragsvorteil wieder relativiert. Das wiederum kann abschwächende Auswirkungen auf das "Tarif-Hopping" haben. Ob und in welchem Ausmaß sich eine solche "Wechselspirale" in Gang setzen wird, lässt sich heute noch nicht absehen. Zunächst dürfte sich kein größerer Effekt für die Bestände ergeben. Wird es Garantieerklärungen o. Ä. geben? Ob es eine Garantieerklärung zum späteren Tarifwechsel geben wird, wird derzeit geprüft. Weitere Informationen hierzu werden folgen. Mit welchen Auswirkungen auf das aktuelle Produktportfolio ist zu rechnen? Da keine Verpflichtung besteht, alle Bisex-Tarife in der Unisex-Welt abzubilden, wird die Barmenia das aktuelle Produktangebot auf den Prüfstand stellen (Optimierung, Verschlankung etc.). Eine endgültige Entscheidung wurde noch nicht getroffen. Sind GKV-Versicherte auch von Unisex betroffen? Nein, denn in der gesetzlichen Krankenversicherung ist der Beitrag abhängig vom Einkommen. Das Geschlecht spielt hierfür keine Rolle. Gesetzlich Versicherte, die ihren Versicherungsschutz mit einer privaten Ergänzungsversicherung aufbessern wollen, sollten sich jedoch ebenfalls über den Zeitpunkt eines Abschlusses Gedanken machen. Denn: Die Unisex-Tarife gelten ab dem auch im KV-Ergänzungsbereich (siehe Tabelle zu Beitragsveränderungen). Ähnliche Dokumente
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