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Timestamp: 2018-05-25 09:10:52
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Decreto 22/2014, de 20 de febrero, del Consejo de Gobierno, por el que se establece la estructura orgánica de la Consejería de Economía y Hacienda. - Portal Asesoría y Empresas Thomson Reuters
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DECRETO 22/2014, DE 20 DE FEBRERO, DEL CONSEJO DE GOBIERNO, POR EL QUE SE ESTABLECE LA ESTRUCTURA ORGÁNICA DE LA CONSEJERÍA DE ECONOMÍA Y HACIENDA (BOCM DEL 25)
Capítulo I. Consejero de Economía y Hacienda.-(Art. 1)
Art. 1. Competencias del Consejero de Economía y Hacienda
Capítulo II. Estructura orgánica de la Consejería de Economía y Hacienda.-(Arts. 2 a 3)
Art. 2. Órganos de la Consejería de Economía y Hacienda
Art. 3. Régimen de dependencia de la Intervención General y de las Intervenciones-Delegadas
Capítulo III. Viceconsejería de Economía, Comercio y Consumo.-(Art. 4)
Art. 4. Competencias de la Viceconsejería de Economía, Comercio y Consumo
Capítulo IV. Viceconsejería de Hacienda.-(Art. 5)
Art. 5. Competencias de la Viceconsejería de Hacienda
Capítulo V. Secretaría General Técnica.-(Arts. 6 a 7)
Art. 6. Competencias de la Secretaría General Técnica
Art. 7. Estructura de la Secretaría General Técnica
Capítulo VI. Dirección General de Economía, Estadística e Innovación Tecnológica.-(Arts. 8 a 9)
Art. 8. Competencias de la Dirección General de Economía, Estadística e Innovación Tecnológica
Art. 9. Estructura de la Dirección General de Economía, Estadística e Innovación Tecnológica
Capítulo VII. Dirección General de Industria, Energía y Minas.-(Arts. 10 a 11)
Art. 10. Competencias de la Dirección General de Industria, Energía y Minas
Art. 11. Estructura de la Dirección General de Industria, Energía y Minas
Capítulo VIII. Dirección General de Comercio.-(Arts. 12 a 13)
Art. 12. Competencias de la Dirección General de Comercio
Art. 13. Estructura de la Dirección General de Comercio
Capítulo IX. Dirección General de Consumo.-(Arts. 14 a 15)
Art. 14. Competencias de la Dirección General de Consumo
Art. 15. Estructura de la Dirección General de Consumo
Capítulo X. Dirección General de Presupuestos y Recursos Humanos.-(Arts. 16 a 17)
Art. 16. Competencias de la Dirección General de Presupuestos y Recursos Humanos
Art. 17. Estructura de la Dirección General de Presupuestos y Recursos Humanos
Capítulo XI. Dirección General de Tributos y Ordenación y Gestión del Juego.-(Arts. 18 a 19)
Art. 18. Competencias de la Dirección General de Tributos y Ordenación y Gestión del Juego
Art. 19. Estructura de la Dirección General de Tributos y Ordenación y Gestión del Juego
Capítulo XII. Dirección General de Política Financiera, Tesorería y Patrimonio.-(Arts. 20 a 21)
Art. 20. Competencias de la Dirección General de Política Financiera, Tesorería y Patrimonio
Art. 21. Estructura de la Dirección General de Política Financiera, Tesorería y Patrimonio
Capítulo XIII. Intervención General.-(Arts. 22 a 25)
Art. 22. Competencias de la Intervención General
Art. 23. Estructura de la Intervención General
Art. 24. Distribución de competencias
Art. 25. Régimen de establecimiento de las Intervenciones-Delegadas y de los Interventores-Delegados
Primera. Administración Institucional
Segunda. Órganos colegiados
Tercera. Tribunal Administrativo de Contratación Pública de la Comunidad de Madrid
Cuarta. Registro del Personal Docente no Universitario y del Personal Estatutario
En su virtud, de conformidad con los
Ley 1/1983, 13 de diciembre. Gobierno y Administración de la Comunidad de Madrid
Art. 21. Atribuciones
Art. 40. Estructura orgánica
artículos 21 y 40 de la Ley 1/1983, de 13 de diciembre, de Gobierno y Administración de la Comunidad de Madrid, a propuesta del Consejero de Economía y Hacienda y previa deliberación del Consejo de Gobierno en su reunión del día 20 de febrero de 2014, dispone:
Artículo 1. Competencias del Consejero de Economía y Hacienda.—1. El titular de la Consejería de Economía y Hacienda ejercerá las competencias que le otorga como Jefe del Departamento el artículo 41 de la Ley 1/1983, de 13 de diciembre, de Gobierno y Administración de la Comunidad de Madrid, y las demás disposiciones en vigor, correspondiéndole como órgano superior de la Administración de la Comunidad de Madrid el desarrollo general, la coordinación y el control de la ejecución de las políticas del Gobierno en las siguientes materias: Planificación económica, fomento del desarrollo económico, estadística, innovación tecnológica, industria, energía, minas, comercio, consumo, hacienda pública, patrimonio, presupuestos, tributos y precios públicos, ordenación y gestión del juego, ordenación económico-financiera, contratación pública, reclamaciones económico-administrativas y recursos humanos.
3. El titular de la Consejería de Economía y Hacienda tiene el carácter de Presidente nato de cuantos Organismos Autónomos, órganos de gestión sin personalidad jurídica y entidades que al amparo de lo dispuesto en la Ley 1/1984, de 19 de enero, de Administración Institucional de la Comunidad de Madrid, puedan crearse en el ámbito competencial de la Consejería de Economía y Hacienda y así se disponga.
Artículo 2. Órganos de la Consejería de Economía y Hacienda.—La Consejería de Economía y Hacienda, bajo la superior dirección de su titular, tendrá la siguiente estructura orgánica:
— Viceconsejería de Economía, Comercio y Consumo.
— Viceconsejería de Hacienda.
— Dirección General de Economía, Estadística e Innovación Tecnológica.
— Dirección General de Industria, Energía y Minas.
— Dirección General de Comercio.
— Dirección General de Consumo.
— Dirección General de Presupuestos y Recursos Humanos.
— Dirección General de Tributos y Ordenación y Gestión del Juego.
— Dirección General de Política Financiera, Tesorería y Patrimonio.
— Intervención General.
Artículo 3. Régimen de dependencia de la Intervención General y de las Intervenciones-Delegadas.—1. El Interventor General tiene categoría personal de Viceconsejero, depende orgánicamente del titular de la Consejería de Economía y Hacienda, pero actúa con plena autonomía en el desarrollo de sus funciones.
Artículo 4. Competencias de la Viceconsejería de Economía, Comercio y Consumo.—La Viceconsejería de Economía, Comercio y Consumo ejercerá las competencias previstas en el artículo 44 de la Ley 1/1983, de 13 de diciembre, de Gobierno y Administración, y bajo la dirección del titular de la Consejería, la coordinación de las actuaciones de la Consejería en las materias de planificación económica, fomento del desarrollo económico, estadística, innovación tecnológica, industria, energía, minas, comercio y consumo, coordinando así la actuación de los siguientes centros directivos:
Artículo 5. Competencias de la Viceconsejería de Hacienda.—1. La Viceconsejería de Hacienda ejercerá las competencias que le atribuye el artículo 44 de la Ley 1/1983, de 13 de diciembre, de Gobierno y Administración de la Comunidad de Madrid, y bajo la dirección del titular de la Consejería, la coordinación de las actuaciones de la Consejería en las materias de hacienda pública, patrimonio, presupuestos, tributos y precios públicos, ordenación y gestión del juego, ordenación económico-financiera, contratación pública y recursos humanos, coordinando así la actuación de los siguientes centros directivos y entes institucionales:
— Empresa pública ARPROMA, Arrendamientos y Promociones de la Comunidad de Madrid, Sociedad Anónima.
Artículo 6. Competencias de la Secretaría General Técnica.—Corresponden a la Secretaría General Técnica, con carácter general, las competencias a las que se refiere el artículo 46 de la Ley 1/1983, de 13 de diciembre, de Gobierno y Administración de la Comunidad de Madrid, y demás normativa aplicable y, en particular, las siguientes:
i) La tramitación, coordinación, seguimiento y control de los expedientes de subvenciones otorgadas por la Consejería.
o) El ejercicio de las funciones del Protectorado de Fundaciones respecto a aquellas cuyos fines tengan relación con las competencias de la Consejería.
Artículo 7. Estructura de la Secretaría General Técnica.—La Secretaría General Técnica se estructura en las siguientes unidades administrativas con nivel orgánico de Subdirección General:
— Subdirección General de Régimen Jurídico y Desarrollo Normativo.
— Subdirección General de Gestión Económico-Administrativa.
— Subdirección General de Análisis y Organización.
— Subdirección General de Personal.
Artículo 8. Competencias de la Dirección General de Economía, Estadística e Innovación Tecnológica.—Corresponden a la Dirección General de Economía, Estadística e Innovación Tecnológica, con carácter general, las competencias a que se refiere el artículo 47 de la Ley 1/1983, de 13 de diciembre, de Gobierno y Administración de la Comunidad de Madrid, y demás normativa aplicable y, en particular, las siguientes:
a) La promoción y colaboración en la atracción de inversiones a la Comunidad de Madrid y la promoción y fomento de las empresas madrileñas en el exterior.
b) La colaboración y promoción de la actividad empresarial a través del apoyo a proyectos de inversión, modernización y cooperación, así como el diseño, desarrollo y control de fórmulas para mejorar y promover la adecuada financiación de las empresas madrileñas con el fin de mejorar su competitividad y posición en los mercados.
c) La gestión, ejecución, control y evaluación de programas regionales coordinados con los programas comunitarios en materia de desarrollo económico que afecten a la Consejería de Economía y Hacienda.
d) La elaboración, promoción y difusión de estudios e investigaciones sobre la realidad socioeconómica regional.
e) Potenciar el desarrollo integrado y equilibrado de las distintas zonas de la Comunidad y el fomento, desarrollo y apoyo de la consolidación de aquellas actividades económicas de mayor importancia estratégica para el futuro del sistema productivo de la región, así como informar los proyectos de alcance regional previstos en la Ley 9/1995, de 28 de marzo, de Medidas de Política Territorial, Suelo y Urbanismo, que contribuyan a incrementar las inversiones empresariales, el mantenimiento del empleo y la creación de nuevos puestos de trabajo.
k) El ejercicio de las funciones que se establecen en la normativa estadística.
3. En materia de innovación y promoción empresarial y en especial en el marco de la Ley 5/1998, de 7 de mayo, de Fomento de la Investigación Científica y la Innovación Tecnológica, y sin perjuicio de las atribuidas por la citada Ley a los órganos y entidades recogidos en su artículo 3:
a) El fomento de la investigación, desarrollo e innovación empresarial, la modernización, dinamización y difusión tecnológica, así como la transferencia de tecnología.
b) El establecimiento de medidas que fomenten la promoción empresarial, la competitividad y la aplicación de las nuevas tecnologías y gestión del conocimiento que favorezcan la adecuación tecnológica y organizativa del tejido empresarial y el desarrollo de nuevos productos y procesos, con especial atención a las pequeñas y medianas empresas.
c) El desarrollo y coordinación de la Estrategia Regional de Especialización Inteligente de i + d, RIS3, y la colaboración con el Estado para el desarrollo e implementación de la Estrategia Española de I + D + i.
a) La incoación, instrucción y elevación a la autoridad de ámbito estatal de los expedientes en materia de defensa de la competencia, de conformidad con la Ley 15/2007, de 3 de julio, de Defensa de la Competencia y la Ley 1/2002, de 21 de febrero, de Coordinación de las competencias del Estado y las Comunidades Autónomas en materia de Defensa de la Competencia.
d) Cualesquiera otras funciones que le pudiera corresponder en defensa de la competencia, en virtud de la legislación vigente.
Artículo 9. Estructura de la Dirección General de Economía, Estadística e Innovación Tecnológica.—La Dirección General de Economía, Estadística e Innovación Tecnológica se estructura en las siguientes unidades administrativas con nivel orgánico de Subdirección General:
— Subdirección General de Economía y Estadística.
— Subdirección General de Gestión.
— Subdirección General de Innovación y Promoción Empresarial.
Artículo 10. Competencias de la Dirección General de Industria, Energía y Minas.—Corresponden a la Dirección General de Industria, Energía y Minas, con carácter general, las competencias a que se refiere el artículo 47 de la Ley 1/1983, de 13 de diciembre, de Gobierno y Administración de la Comunidad de Madrid, y demás normativa aplicable y, en particular, las siguientes:
i) La vigilancia y control de la contaminación atmosférica industrial.
Artículo 11. Estructura de la Dirección General de Industria, Energía y Minas.—La Dirección General de Industria, Energía y Minas se estructura en las siguientes unidades administrativas con nivel orgánico de Subdirección General:
— Subdirección General de Industria e Inspección.
— Subdirección General de Promoción Industrial y Energética.
— Subdirección General de Energía.
Artículo 12. Competencias de la Dirección General de Comercio.—Corresponden a la Dirección General de Comercio, con carácter general, las competencias a que se refiere el artículo 47 de la Ley 1/1983, de 13 de diciembre, de Gobierno y Administración de la Comunidad de Madrid, y demás normativa aplicable y, en particular, las siguientes:
o) El asesoramiento y asistencia técnica sobre los actos y acuerdos de las Entidades Locales en el ámbito de las competencias de la Dirección General de Comercio.
Artículo 13. Estructura de la Dirección General de Comercio.—Dependerán de la Dirección General de Comercio las siguientes unidades con nivel orgánico de Subdirección General:
— Subdirección General de Promoción Comercial y Servicios.
— Subdirección General de Normativa y Ordenación Comercial.
Artículo 14. Competencias de la Dirección General de Consumo.—Corresponden a la Dirección General de Consumo, con carácter general, las competencias a que se refiere el artículo 47 de la Ley 1/1983, de 13 de diciembre, de Gobierno y Administración de la Comunidad de Madrid, y demás normativa aplicable y, en particular, las siguientes:
Artículo 15. Estructura de la Dirección General de Consumo.—Dependerán de la Dirección General de Consumo las siguientes unidades administrativas con nivel orgánico de Subdirección General:
— Subdirección General de Orientación al Consumidor.
— Subdirección General de Inspección y Control del Mercado.
— Subdirección General de Coordinación.
Artículo 16. Competencias de la Dirección General de Presupuestos y Recursos Humanos.—Corresponden a la Dirección General de Presupuestos y Recursos Humanos, con carácter general, las competencias a que se refiere el artículo 47 de la Ley 1/1983, de 13 de diciembre, de Gobierno y Administración de la Comunidad de Madrid, y demás normativa aplicable y, en particular, las siguientes:
c) La elaboración del Anteproyecto de Ley de Presupuestos Generales de la Comunidad de Madrid, dentro de un marco de estabilidad presupuestaria, a partir de las previsiones de los ingresos y las dotaciones propuestas por los centros gestores, incluyendo la documentación que le acompaña y la prestación del apoyo preciso a lo largo del debate parlamentario del Proyecto de Ley de Presupuestos.
e) El seguimiento y ordenación general del proceso de ejecución del presupuesto, tanto de gastos como de ingresos, así como la evaluación y control del proceso presupuestario, desde la perspectiva de la contabilidad nacional, de la Administración de la Comunidad de Madrid y demás organismos, entes, empresas, universidades y fundaciones, integrantes del sector público autonómico, así como de los consorcios participados mayoritariamente por la Administración de la Comunidad de Madrid, sin perjuicio de las atribuciones que correspondan a otros centros directivos.
f) El análisis de la procedencia y oportunidad de las modificaciones de los presupuestos, tanto del sector público administrativo como del empresarial en los términos previstos en la normativa de aplicación, el informe de sus consecuencias presupuestarias y de su financiación y el curso y tramitación que proceda para las mismas.
i) Informar previamente los gastos plurianuales cuando sea preceptivo, la modificación de porcentajes y número de anualidades, los planes económico-financieros de las empresas públicas, los planes y programas de actuación, las disposiciones normativas, convenios y negocios jurídicos con repercusión presupuestaria y cuantos otros informes, en los términos en que le sean atribuidos por la legislación de la Comunidad de Madrid.
k) La redacción, revisión, actualización y adecuación de la normativa presupuestaria de la Comunidad de Madrid, además de la edición de publicaciones referidas a la materia presupuestaria.
l) El asesoramiento y la coordinación en el diseño, desarrollo y modelización de estructuras contractuales y financieras dirigidas a la obtención de fondos destinados a proyectos de inversión de las distintas unidades que intervienen en su implantación y seguimiento.
m) El informe previo a la ejecución de las inversiones públicas con financiación privada, incluyendo el estudio del informe de viabilidad económico-financiera y de rentabilidad, así como los efectos de dichas inversiones en términos de contabilidad nacional y el seguimiento de la evolución de estas inversiones, identificando y evaluando los riesgos y resultados alcanzados en cada una de las fases de ejecución y explotación, sin perjuicio de las atribuciones que puedan corresponder a la Intervención General.
n) El análisis y, en su caso, la propuesta de adopción de medidas tendentes a la racionalización y modernización del sector público de la Comunidad de Madrid.
ñ) El informe de los expedientes de adquisición y de enajenación a título oneroso de valores que constituyan participaciones del capital de sociedades mercantiles, por la Comunidad de Madrid, sus Organismos Autónomos y Entidades de Derecho Público, así como sobre el aumento y reducción del capital social de las sociedades mercantiles y el análisis y evaluación de las variaciones patrimoniales que se produzcan en Organismos Autónomos, empresas públicas y demás entes públicos de la Comunidad de Madrid.
o) El informe sobre constitución, incluyendo el análisis de su viabilidad económico-financiera, así como sobre la disolución de las empresas públicas y demás entes públicos de la Comunidad de Madrid.
p) El estudio y evolución de los sistemas de información, revisión, mantenimiento y desarrollo del subsistema de elaboración del presupuesto, del subsistema de seguimiento de la ejecución presupuestaria y del sistema de información económico-financiera, sin perjuicio de las competencias atribuidas a la Intervención General de la Comunidad de Madrid y a la Agencia de Informática y Comunicaciones de la Comunidad de Madrid.
f) El análisis, control y seguimiento de los aspectos relativos a las retribuciones, costes de personal y catálogos, plantillas o relaciones de puestos de trabajo de la Administración de la Comunidad de Madrid y demás organismos, entes, empresas, universidades y fundaciones, integrantes del sector público autonómico, así como de los consorcios participados mayoritariamente por la Administración de la Comunidad de Madrid, en los términos previstos en las disposiciones de aplicación. A tal efecto, dichas empresas, entes, fundaciones y consorcios deberán proporcionar a la Dirección General Presupuestos y Recursos Humanos información desagregada sobre las características y condiciones del personal a su servicio.
k) El diseño, la administración, el mantenimiento y coordinación de los sistemas de información de gestión de personal, así como la resolución de las incidencias derivadas de la gestión informatizada del personal, en coordinación con la Agencia de Informática y Comunicaciones de la Comunidad de Madrid.
r) Cualquier otra competencia en materia de gestión de recursos humanos que no tenga reconocida expresamente otro órgano.
3. En todo caso, las competencias en materia de recursos humanos serán ejercidas sin perjuicio de las atribuidas a la Consejería competente en materia de función pública, a la Consejería competente en materia de educación en relación con el personal docente no universitario, a la Consejería competente en materia de sanidad respecto del personal estatutario y a la Consejería competente en materia de justicia en lo que se refiere al personal al servicio de la Administración de Justicia.
4. El Director General de Presupuestos y Recursos Humanos tiene categoría personal de Viceconsejero.
Artículo 17. Estructura de la Dirección General de Presupuestos y Recursos Humanos.—La Dirección General de Presupuestos y Recursos Humanos se estructura en las siguientes unidades administrativas con nivel orgánico de Subdirección General:
— Subdirección General de Análisis y Política Presupuestaria.
— Subdirección General de Programas Generales, de Justicia y Sociales.
— Subdirección General de Programas de Economía, Transportes y Medio Ambiente.
— Subdirección General de Programas Sanitarios y Educativos.
— Subdirección General de Relaciones de Puestos de Trabajo, Costes de Personal y Situaciones Administrativas.
— Subdirección General de Régimen Jurídico, Provisión y Registro de Personal
— Subdirección General de Régimen Económico de Personal Docente y Sanitario.
— Subdirección General de Seguimiento del Sector Público.
Artículo 18. Competencias de la Dirección General de Tributos y Ordenación y Gestión del Juego.—Corresponden a la Dirección General de Tributos y Ordenación y Gestión del Juego, con carácter general, las competencias a que se refiere el artículo 47 de la Ley 1/1983, de 13 de diciembre, de Gobierno y Administración de la Comunidad de Madrid, y demás normativa aplicable y, en particular, las siguientes:
b) La emisión de los informes que procedan en materia de precios y tributos cuando así se prevea por el texto refundido de la Ley de Tasas y Precios Públicos y demás normativa tributaria de aplicación.
h) El análisis de las previsiones de ingresos realizadas por las secciones y centros presupuestarios en el proceso de elaboración de los Presupuestos Generales de la Comunidad de Madrid, en coordinación con la Dirección General de Presupuestos y Recursos Humanos.
j) El seguimiento y la ordenación de la ejecución del presupuesto de ingresos y la coordinación y el asesoramiento a las oficinas presupuestarias de las diferentes Consejerías, así como de las unidades administrativas similares de los Organismos Autónomos de la Comunidad de Madrid, en materia de ingresos, sin perjuicio de las competencias de la Dirección General de Presupuestos y Recursos Humanos.
a) La tramitación de los recursos administrativos en materia de la competencia del Centro Directivo.
b) La gestión y tramitación de las autorizaciones en materia de casinos, juegos y apuestas.
c) Las funciones de control e inspección en materia de casinos, juegos y apuestas.
e) La gestión del Registro del Juego y del Registro de Interdicciones de acceso al Juego.
g) La elaboración de estudios, informes y dictámenes sobre las materias y funciones relacionadas en el presente artículo, o sobre las propuestas formuladas por otros órganos administrativos que incidan sobre la materia de juegos de casinos, juegos y apuestas.
h) En general, el ejercicio de cualesquiera otras funciones que en materia de casinos, juegos y apuestas atribuye la legislación vigente a la Comunidad de Madrid y que no correspondan a otros órganos.
Artículo 19. Estructura de la Dirección General de Tributos y Ordenación y Gestión del Juego.—1. La Dirección General de Tributos y Ordenación y Gestión del Juego se estructura en las siguientes unidades administrativas con nivel orgánico de Subdirección General:
— Subdirección General de Gestión Tributaria.
— Subdirección General de Inspección de los Tributos.
— Subdirección General de Valoraciones.
— Subdirección General de Administración económico-financiera de los Tributos.
— Subdirección General de Planificación y Coordinación.
— Subdirección General de Ordenación y Gestión del Juego.
— Subdirección General de Recaudación.
Artículo 20. Competencias de la Dirección General de Política Financiera, Tesorería y Patrimonio.—Corresponden a la Dirección General de Política Financiera, Tesorería y Patrimonio, con carácter general, las competencias a que se refiere el artículo 47 de la Ley 1/1983, de 13 de diciembre, de Gobierno y Administración de la Comunidad de Madrid, y demás normativa aplicable y, en particular, las siguientes:
k) La autorización previa de la Consejería de Economía y Hacienda para realizar anticipos o abonos a cuenta en el pago de subvenciones en los supuestos preceptivos, la aprobación de Planes de Disposición de Fondos individualizados para el pago de transferencias y subvenciones nominativas, y la emisión del informe previsto en el artículo 39.2 de la Ley 9/1990, de 8 de noviembre, Reguladora de la Hacienda de la Comunidad de Madrid.
2. En materia de contratación pública:
e) La gestión del Registro de Licitadores y del Registro de Contratos de la Comunidad de Madrid, incluidas las relaciones con la Cámara de Cuentas, con el Registro Oficial de Licitadores y Empresas Clasificadas del Estado y con el Registro de Contratos del Sector Público, sin perjuicio de las funciones que correspondan a otros órganos.
f) La gestión de la Junta Central de Compras, la propuesta de determinación de las obras, suministros y servicios de gestión centralizada, y los procedimientos para su adquisición; la tramitación de los expedientes de contratación para la celebración de las obras, suministros y servicios centralizados, y la elaboración de los catálogos de prestaciones homologadas por la Comunidad de Madrid; así como, el control, seguimiento y evaluación de las prestaciones de gestión centralizada.
3. En materia de patrimonio:
g) La coordinación de la gestión de riesgos derivados de la responsabilidad patrimonial por actuaciones de la Consejería de Economía y Hacienda en el área patrimonial.
h) La realización y supervisión de proyectos de obras nuevas, reforma y mantenimiento de los bienes inmuebles patrimoniales y demaniales adscritos a la Consejería de Economía y Hacienda, así como el asesoramiento en la recepción de obras a otros órganos de la Comunidad de Madrid.
Artículo 21. Estructura de la Dirección General de Política Financiera, Tesorería y Patrimonio.—La Dirección General de Política Financiera, Tesorería y Patrimonio se estructura en las siguientes unidades administrativas con nivel orgánico de Subdirección General:
— Subdirección General de Política Financiera.
— Subdirección General de Tesorería.
— Subdirección General de Coordinación de la Contratación Pública.
— Subdirección General de Patrimonio.
Artículo 22. Competencias de la Intervención General.—Corresponde a la Intervención General el control interno de la gestión económico-financiera del sector público autonómico, mediante el ejercicio de la función interventora, el control financiero y de eficacia y el control contable, de conformidad con lo dispuesto en la Ley 9/1990, de 8 de noviembre, Reguladora de la Hacienda de la Comunidad de Madrid, y en la Ley 2/1995, de 8 de marzo, de Subvenciones de la Comunidad de Madrid, y en particular las siguientes funciones:
h) La gestión de la base de datos de subvenciones de la Comunidad de Madrid y la remisión de la información relativa a las mismas a la Asamblea de Madrid y a la Intervención General de la Administración del Estado, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 75.5 de la Ley 9/1990, de 8 de noviembre, Reguladora de la Hacienda de la Comunidad de Madrid y en el Real Decreto 887/2006, de 21 de julio, por el que aprueba el Reglamento de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones.
i) Promover el ejercicio de la potestad reglamentaria en materia de estructura, justificación, tramitación y rendición de las cuentas.
j) La aprobación de los planes parciales, especiales o sectoriales de contabilidad pública que se elaboren conforme al Plan General, así como los de empresas y entes públicos pertenecientes al sector público autonómico respecto del plan general de contabilidad de la empresa española.
k) El desarrollo y aplicación de la contabilidad analítica.
l) La formación de la Cuenta General de la Comunidad y de las parciales a cargo de la Intervención General.
m) Recabar la presentación de las cuentas, estados y demás documentos que hayan de rendirse a la Cámara, Tribunal de Cuentas, Consejo de Política Fiscal y Financiera u otros órganos externos, así como centralizar la información deducida o relacionada con la contabilidad de las distintas entidades que integran el sector público autonómico.
n) Ejercer las funciones contables que se regulen en la normativa vigente.
ñ) El establecimiento, o en su caso, informe de los sistemas de gestión contable a utilizar por las unidades públicas dependientes de la Comunidad de Madrid que formen parte, o sean susceptibles de integrar el sector administraciones públicas, en su definición dada por el Sistema Europeo de Cuentas Nacionales y Regionales, al objeto de obtener una información integrada y homogénea de dicho sector.
o) El establecimiento de los criterios, procedimientos y excepciones para la centralización en la Intervención General de la Comunidad de Madrid de las bases de datos del sistema de información contable de las entidades del sector público autonómico.
p) El diseño, administración y gestión del sistema de información contable y de la aplicación informática soporte de la base de datos de subvenciones de la Comunidad de Madrid, así como la resolución de las incidencias derivadas de las mismas, en coordinación con la Agencia de Informática y Comunicaciones de la Comunidad de Madrid.
q) La coordinación y gestión del suministro de información correspondiente al Inventario de Entes de la Comunidad de Madrid, así como de la información contable correspondiente al Sector Administraciones Públicas, de conformidad con lo dispuesto en la Ley Orgánica de Estabilidad Presupuestaria y Sostenibilidad Financiera y en los Acuerdos del Consejo de Política Fiscal y Financiera de 10 de abril de 2003, en relación con el suministro de información al Ministerio de Hacienda y Administraciones Públicas y al Consejo para el desarrollo de las funciones que a ambos órganos les otorga la normativa en materia de estabilidad presupuestaria.
r) Remitir mensualmente a la Comisión de Presupuestos y Hacienda de la Asamblea información relativa a la Administración de la Comunidad de Madrid y de sus Organismos Autónomos sobre ejecución presupuestaria y dar cuenta a la misma de forma trimestral de sus compromisos de gastos en aplicación del artículo 55 de la Ley Reguladora de la Hacienda de la Comunidad de Madrid.
s) La coordinación y gestión del suministro de la información exigida en la normativa que regula la transparencia de las relaciones financieras entre las Administraciones Públicas y las empresas públicas.
t) El informe sobre la incidencia en el sector administraciones públicas, en su definición dada por el Sistema Europeo de Cuentas Nacionales y Regionales, de la creación de sujetos que formen parte del sector público autonómico.
u) La participación en las Mesas de Contratación y en las Juntas de Contratación que se constituyan en las Consejerías, Organismos Autónomos, entidades de derecho público y demás entes públicos de la Comunidad de Madrid.
v) Los trabajos preparatorios de las reuniones del Consejo de Política Fiscal y Financiera relativos a la materia de estabilidad presupuestaria.
Artículo 23. Estructura de la Intervención General.—La Intervención General se estructura en las siguientes unidades administrativas con nivel orgánico de Subdirección General:
— Subdirección General de Contabilidad.
— Subdirección General de Control Financiero.
— Subdirección General de Intervención y Fiscalización.
Artículo 24. Distribución de competencias.—De acuerdo con lo dispuesto en el artículo 84.1 de la Ley 9/1990, de 8 de noviembre, Reguladora de la Hacienda de la Comunidad de Madrid, la distribución de competencias entre la Intervención General y las Intervenciones-Delegadas se establece del siguiente modo:
h) La designación de representante de la Intervención General en las Mesas de Contratación y de las Juntas de Contratación que se constituyan en las Consejerías, Organismos Autónomos, entidades de derecho público y demás entes públicos de la Comunidad de Madrid.
Artículo 25. Régimen de establecimiento de las Intervenciones-Delegadas y de los Interventores-Delegados.—1. El establecimiento de las Intervenciones-Delegadas en las diversas Consejerías, órganos de gestión sin personalidad jurídica, Organismos Autónomos, empresas y entes públicos se efectuará mediante Decreto del Consejo de Gobierno, a propuesta del titular de la Consejería de Economía y Hacienda.
Disposición adicional primera. Administración Institucional.—Están adscritos a la Consejería de Economía y Hacienda los siguientes órganos y entes que integran la administración institucional:
— ARPROMA, Arrendamientos y Promociones de la Comunidad de Madrid, Sociedad Anónima.
— PROMOMADRID, Desarrollo Internacional de Madrid, Sociedad Anónima, en liquidación.
— Centro de Transportes de Coslada, Sociedad Anónima.
— Parque Científico-Tecnológico de la Universidad de Alcalá, Sociedad Anónima, en liquidación.
— Mercado Puerta de Toledo, Sociedad Anónima, en liquidación.
b) Órganos de Gestión sin personalidad jurídica:
— Instituto Regional de Arbitraje de Consumo.
Disposición adicional segunda. Órganos colegiados.—Están adscritos a la Consejería de Economía y Hacienda o vinculados a ella los siguientes órganos colegiados:
— Consejo para la Promoción del Comercio de la Comunidad de Madrid.
— Consejo de Consumo.
— Junta Superior de Hacienda.
— Junta Consultiva de Contratación Administrativa de la Comunidad de Madrid.
— Junta Central de Compras.
Disposición adicional tercera. Tribunal Administrativo de Contratación Pública de la Comunidad de Madrid.—El Tribunal Administrativo de Contratación Pública es un órgano administrativo colegiado que actuará con plena independencia funcional en el ejercicio de sus competencias para garantizar su total objetividad. Orgánicamente queda adscrito a la Consejería de Economía y Hacienda competente en materia de coordinación de la contratación pública.
Disposición adicional cuarta. Registro del Personal Docente no Universitario y del Personal Estatutario.—1. Oficina Delegada del Registro de Personal.
La Oficina Delegada del Registro de Personal de la Comunidad de Madrid, encargada de la inscripción del personal docente no universitario y de la anotación de todas las resoluciones administrativas referidas a este tipo de personal en los términos establecidos en el Decreto 105/1986, de 6 de noviembre, por el que se aprueba el Reglamento del Registro de Personal de la Comunidad de Madrid, dependerá orgánicamente de la Dirección General de Recursos Humanos de la Consejería de Educación, Juventud y Deporte y, funcionalmente, de la Dirección General de Presupuestos y Recursos Humanos de la Consejería de Economía y Hacienda.
Disposición derogatoria única. Derogación normativa.—Quedan derogados el Decreto 25/2009, de 18 de marzo, del Consejo de Gobierno, por el que se establece la estructura orgánica de la Consejería de Economía y Hacienda, y el Decreto 32/2010, de 24 de junio, por el que se fusionan la Dirección General de Presupuestos y Análisis Económico y la Dirección General de Gestión de Recursos Humanos de la Consejería de Economía y Hacienda, así como cuantas disposiciones de igual o inferior rango que se opongan a lo establecido en el presente Decreto.
Disposición final primera. Habilitación de desarrollo.—Se autoriza al titular de la Consejería de Economía y Hacienda para dictar cuantas disposiciones sean necesarias para el desarrollo y ejecución del presente Decreto, y en concreto a dictar las Órdenes necesarias para establecer los procedimientos y trámites necesarios para el envío a la base de datos de subvenciones de la Comunidad de Madrid, de la información en materia de subvenciones y ayudas públicas prevista en el artículo 75.5 de la Ley 9/1990, de 8 de noviembre, y en el artículo 20 de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones.
Disposición final segunda. Entrada en vigor.—El presente Decreto entrará en vigor el día siguiente al de su publicación en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID, debiendo adaptarse la relación de puestos de trabajo y plantilla presupuestaria de la Consejería de Economía y Hacienda a lo dispuesto en el mismo.