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Timestamp: 2020-08-06 02:05:23
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Matched Legal Cases: ['artículo 10', 'artículo 23', 'artículo 15', 'artículo 316', 'artículo 327', 'artículo 31']

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Cotización a la Seguridad Social (RETA)
Bonificaciones Seguridad Social del RETA
1. Régimen Especial de la Seguridad Social de los Trabajadores por Cuenta Propia o Autónomos (RETA)
El Real Decreto Legislativo 8/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley General de la Seguridad Social (TRLGSS), establece en su artículo 10.2. que “se considerarán regímenes especiales los que encuadren a los grupos siguientes: a) Trabajadores por cuenta propia o autónomos…”
Por ello, la protección de los trabajadores por cuenta propia o autónomos se instrumenta a través de un único régimen, que se denominará Régimen Especial de la Seguridad Social de los Trabajadores por Cuenta Propia o Autónomos, sin perjuicio de que algunos colectivos específicos de trabajadores autónomos, en razón de su pertenencia a un determinado sector económico, estén encuadrados en otros regímenes de la Seguridad Social.
Así, uno de los regímenes especiales donde también hay trabajadores por cuenta propia es el de los Trabajadores del Mar.
Además del TRLGSS, también, el Estatuto del Trabajo Autónomo (Ley 20/2007) en su artículo 23 y siguientes nos habla del Régimen Especial de Trabajadores Autónomos.
Con carácter progresivo se tiende a la convergencia en aportaciones y derechos de los trabajadores autónomos en relación con los establecidos para los trabajadores por cuenta ajena incluidos en el Régimen General de la Seguridad Social.
Según el Texto Refundido de la Ley de Seguridad Social, en el Régimen Especial de Trabajadores Autónomos, se entenderá como trabajador por cuenta propia o autónomo, aquel que realiza de forma habitual, personal y directa una actividad económica a título lucrativo, sin sujeción por ella a contrato de trabajo y aunque utilice el servicio remunerado de otras personas, sea o no titular de empresa individual o familiar.
Por la Ley 18/2007 , de 4 de julio se establece, dentro del Régimen Especial de los Trabajadores por Cuenta Propia o Autónomos, y con efectos desde 1 de enero de 2008, el Sistema Especial para Trabajadores por Cuenta Propia Agrarios (SEATA), en el que quedarán incluidos los trabajadores por cuenta propia agrarios.
1.2 Efectos de las Altas
Están regulados por el Real Decreto 497/1986
Las altas iniciales o sucesivas tendrán efecto desde el primer día del mes natural en que concurran todas las condiciones, siempre que se haya solicitado en el plazo reglamentario.
1.3 Efectos de las Bajas
Las bajas solicitadas en tiempo y forma establecidos surtirán efectos desde el día primero del mes siguiente a aquel en que el trabajador hubiere cesado en la actividad determinante de su inclusión.
2. Cotización a la Seguridad Social (RETA)
La cotización es obligatoria en el Régimen Especial de Seguridad Social de los Trabajadores por Cuenta Propia o Autónomos en los términos previstos en el artículo 15 de la Ley General de la Seguridad Social, y demás disposiciones de desarrollo.
La obligación de cotizar nacerá desde el momento de iniciación de la actividad correspondiente, determinándose en las normas reguladoras de cada Régimen las personas que hayan de cumplirla. (Art. 25 EA).
Con carácter general, y a partir del 1 de enero de 2019, los trabajadores incluidos en el Régimen Especial de Trabajadores por Cuenta Propia o Autónomos deberán cotizar de manera obligatoria por las siguientes contingencias:
2. Contingencias Profesionales (artículo 316.1 TRLGSS)
3. Cese de actividad (artículo 327 TRLGSS)
4. Medidas de formación, orientación profesional y promoción de la actividad emprendedora.
3.Bonificaciones Seguridad Social del RETA
Las reducciones y bonificaciones a la Seguridad Social aplicables a los trabajadores por cuenta propia se encuentran recogidas en la Ley 20/2007, de 11 de julio, del Estatuto del trabajo autónomo modificada por la Ley 6/2017, de 24 de octubre, de Reformas Urgentes del Trabajo Autónomo (artículo 31 y ss.)
1.- Trabajadores que causen alta inicial o que no hubieran estado de alta en los 2 años inmediatamente anteriores en el Régimen Especial de Trabajadores Autónomos (RETA). (El periodo de 2 años será de 3 años cuando el Autónomo haya disfrutado de las bonificaciones/reducciones en su anterior periodo de alta).
Supuesto 1) Que opten por la base mínima de cotización
Reducción a 60 euros mensuales por la cuota de contingencias comunes, incluida la incapacidad temporal durante los 12 meses inmediatamente siguientes a la fecha de efectos del alta.
Supuesto 2) Que opten por una base de cotización superior a la mínima que les corresponda
Además de las reducciones y bonificaciones previstas con carácter general (apartado 1 anterior), una bonificación adicional equivalente al 30% sobre la cuota por contingencias comunes, incluida la incapacidad temporal, durante los 12 meses siguientes a la finalización del periodo de bonificación previsto con carácter general.
Reducción a 60 euros mensuales por la cuota por contingencias comunes, incluida la incapacidad temporal, durante los 12 meses inmediatamente siguientes a la fecha de efectos del alta.
Se pueden ver más incentivos en materia de Seguridad Social para trabajadores por cuenta propia en el esquema que se encuentra en la página web de la Seguridad Social.
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