Source: https://juricaf.org/arret/FRANCE-COURDECASSATION-19980520-9641361
Timestamp: 2019-09-18 18:19:38+00:00
Document Index: 179555674

Matched Legal Cases: ['arrêt ', 'arrêt ', 'arrêt ', 'arrêt ', "l'article 2", "l'article 700", 'art. 2']

France, Cour de cassation, Chambre sociale, 20 mai 1998, 96-41361
Numéro d'arrêt : 96-41361
Numéro NOR : JURITEXT000007390978
Numéro d'affaire : 96-41361
Identifiant URN:LEX : urn:lex;fr;cour.cassation;arret;1998-05-20;96.41361
CONVENTIONS COLLECTIVES - Automobile - Salaire - Prime d'ancienneté.
Sur le pourvoi formé par M. Jacques X..., demeurant ..., en cassation d'un arrêt rendu le 15 janvier 1996 par la cour d'appel de Grenoble (chambre sociale), au profit de la société Centre de réparation collision Maurice Y..., société anonyme, dont le siège est ..., défenderesse à la cassation ;
Sur le rapport de M. Finance, conseiller, les conclusions de M. Lyon-Caen, avocat général, et après en avoir délibéré conformément à la loi ;
Attendu, selon l'arrêt attaqué (Grenoble, 15 janvier 1996) que M. X..., salarié de la société Y..., a été licencié pour motif économique le 14 mai 1993;
que, faisant valoir que la prime d'ancienneté qui lui a été versée jusqu'alors avait été supprimée sans explications en janvier 1987, il a saisi la juridiction prud'homale d'une demande en paiement d'un rappel de prime pour la période non prescrite ;
Attendu que M. X... fait grief à l'arrêt de l'avoir débouté de sa demande alors, selon le moyen, d'une part, que l'article R. 143-2 du Code du travail dispose que le bulletin de paie doit comporter obligatoirement la nature et le montant des accessoires de salaire soumis à cotisation;
que, d'autre part, selon l'article 2-05 de la Convention collective nationale du commerce et réparation de l'automobile, du cycle et du motocycle et des activés connexes et du contrôle technique automobile que le montant de la prime d'ancienneté s'ajoute à la rémunération mensuelle et doit figurer à part sur le bulletin de paie, qu'il est adapté à l'horaire de travail et supporte de ce fait les majorations pour heures supplémentaires;
qu'enfin la prime d'ancienneté est calculée sur 169 heures mensuelles alors qu'il en effectue 182;
Mais attendu qu'appréciant les éléments de fait et de preuve qui lui étaient soumis, la cour d'appel a constaté que le salarié avait régulièrement perçu la prime d'ancienneté qui était intégrée au salaire de base conformément aux dispositions de la convention collective précitée ;
Vu l'article 700 du nouveau Code de procédure civile, rejette les demandes de M. X... et de la société Y... ;
Convention collective nationale du commerce et réparation de l'automobile, du cycle et du motocycle art. 2-05
Décision attaquée : Cour d'appel de Grenoble (chambre sociale), 15 janvier 1996
Proposition de citation: Cass. Soc., 20 mai 1998, pourvoi n°96-41361