Source: https://kav-bremen.de/aktuelles
Timestamp: 2019-09-19 09:28:29
Document Index: 356685366

Matched Legal Cases: ['§ 288', '§ 288', '§ 10', '§ 10', '§ 6', '§ 6', '§ 33']

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Einigung bei den Tarifverhandlungen mit dem Marburger Bund für Ärztinnen und Ärzte
Die VKA und der Marburger Bund haben nach langen und schwierigen Verhandlungen in der 5. Verhandlungsrunde heute eine Tarifeinigung erzielt. Neben den linearen Entgeltsteigerungen enthält die Tarifeinigung insbesondere verbesserte ... Weiter »
Tarifinfo der VKA zu den Tarifverhandlungen mit dem Marburger Bund für die Ärztinnen und Ärzte
Der Marburger Bund hat die Tarifverhandlungen für die Ärztinnen und Ärzte für gescheitert erklärt und mittlerweile seine Mitglieder sowohl im Bereich der kommunalen Krankenhäuser als auch im Öffentlichen Gesundheitsdienst der Kommunen für den ... Weiter »
Dr. Kollatz: „Das Ergebnis ist ein guter Kompromiss.“ Die Tarifgemeinschaft deutscher Länder hat sich heute in Potsdam mit den Gewerkschaften des öffentlichen Dienstes auf einen fairen Tarifabschluss verständigt. Die Entgelte der ... Weiter »
Verfall von Urlaubsansprüchen - Obliegenheiten des Arbeitgebers Der Anspruch eines Arbeitnehmers auf bezahlten Jahresurlaub erlischt in der Regel nur dann am Ende des Kalenderjahres, wenn der Arbeitgeber ihn zuvor über seinen konkreten ... Weiter »
Ein Arbeitnehmer darf seine erworbenen Ansprüche auf bezahlten Jahresurlaub nicht automatisch deshalb verlieren, weil er keinen Urlaub beantragt hat Weist der Arbeitgeber jedoch nach, dass der Arbeitnehmer aus freien Stücken und in ... Weiter »
Anspruch des Arbeitnehmers auf Zahlung von Pauschalen nach § 288 Abs. 5 BGB* bei Verzug des Arbeitgebers mit der Entgeltzahlung? Die Parteien streiten in der Revision noch über die Zahlung von Pauschalen nach § 288 Abs. 5 BGB.Der Kläger ist ... Weiter »
Tarifrunde 2019 mit dem Marburger Bund
Die Gewerkschaft Marburger Bund hat unter Bezugnahme auf die Beschlüsse seiner Großen Tarifkommission zum 31. Dezember 2018 die Regelungen des § 10 Abs. 1 bis 4 TV-Ärzte/VKA, die Regelungen des § 10 Abs. 5 TV-Ärzte/VKA, die Regelung des § ... Weiter »
Tarifeinigung: Kommunen verständigen sich auf Reformwerk Potsdam. Die Tarifvertragsparteien im öffentlichen Dienst haben in der dritten Verhandlungsrunde eine Einigung erzielt. Beide Seiten haben sich auf eine grundlegende Änderung der ... Weiter »
Erste Annäherung, aber noch kein Ergebnis Tarifrunde im öffentlichen Dienst: Kommunale Arbeitgeber und Gewerkschaften verhandeln konstruktiv/ Bei zentralen Forderungen liegen Parteien noch weit auseinander/ VKA strebt Ergebnis in dritter ... Weiter »
Auftaktrunde der Tarifverhandlungen: vorerst ergebnisoffen Potsdam. Die erste Runde der Tarifverhandlungen für den öffentlichen Dienst von Bund und Kommunen ist von den Tarifvertragsparteien dazu genutzt worden, die wechselseitigen Positionen ... Weiter »
Tarifrunde 2018 - Tarifforderungen der Gewerkschaften
Die Gewerkschaften haben am 8. Februar 2018 ihre Forderungen für die kommende Tarifrunde 2018 beschlossen. Wesentliche Punkte dieser Forderungen sind: lineare Anhebung der Tabellenentgelte um 6 % mindestens jedoch um 200 € pro Monat; Anhebung ... Weiter »
Jahresbericht der VKA 2017 Das Jahr 2017 war für die VKA ein sehr ereignisreiches. Alle Neuigkeiten zu personellen und örtlichen Veränderungen, einen umfangreichen Überblick zur tarifpolitischen Entwicklung sowie zu allen Aktivitäten der ... Weiter »
Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 20. September 2017 - 6 AZR 143/16 - Der Samstag ist ein Werktag iSv. § 6 Abs. 3 Satz 3 und § 6.1 Abs. 2 Satz 1 des TVöD für den Dienstleistungsbereich Krankenhäuser im Bereich der Vereinigung der ... Weiter »
Berlin. Die Vereinigung der kommunalen Arbeitgeberverbände (VKA) ist von Frankfurt/Main nach Berlin umgezogen. Ab sofort hat sie ihren Geschäftssitz in der Hauptstadt. Die neue VKA-Geschäftsstelle wird von Klaus-Dieter Klapproth geleitet. Er folgt ... Weiter »
Bundesverfassungsgericht erteilt beschwerdeführenden Gewerkschaften im Streit um das Tarifeinheitsgesetz grundsätzlich eine Absage Frankfurt am Main. Das Bundesverfassungsgericht (BVerfG) hat in seiner heute verkündeten Entscheidung die ... Weiter »
Im Rahmen der KAV-Fortbildungsreihe möchten wir Sie auf unsere Informationsveranstaltung "Aktuelles rund um das Betriebsverfassungsgesetz" am 1. Juni 2017von 9:00 Uhr - 15:00 Uhrin den Räumen von Ahlers & Vogel hinweisen. Die Veranstaltung ... Weiter »
Anbei stellen wir Ihnen die VKA-Nachrichten - Ausgabe Dezember 2016 zur Kenntnisnahme vor. 103/vka-nachrichten_ausgabe_dezember_2016_kopie_1.pdf Weiter »
VKA und Marburger Bund einigen sich auf insgesamt 5,0 Prozent mehr Gehalt / Laufzeit von 28 Monaten / Einigung auch in der Frage der Zusatzversorgung Bonn. Früher Verhandlungserfolg in der Tarifrunde für die rund 52.500 Ärztinnen und Ärzte an ... Weiter »
Erster Austausch der Positionen / VKA kritisiert überzogene Forderungen: "Mehrkosten von 320 Millionen Euro sind nicht finanzierbar!" / Fortsetzung am 17. Oktober 2016 Düsseldorf. In der Tarifrunde für die Ärztinnen und Ärzte an kommunalen ... Weiter »
Im Rahmen der KAV - Fortbildungsreihe möchten wir Sie auf unsere Informationsveranstaltung "Schwerbehinderte Menschen im Arbeitsrecht sowie aktuelle Rechtsprechung" am 21. November 2016von 9:00 Uhr - 15:00 Uhrim Swissôtel Bremen hinweisen. Als ... Weiter »
Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 29. Juni 2016 - 5 AZR 716/15 - Der gesetzliche Mindestlohn ist für jede geleistete Arbeitsstunde zu zahlen. Zur vergütungspflichtigen Arbeit rechnen auch Bereitschaftszeiten, während derer sich der Arbeitnehmer an ... Weiter »
Gewerkschaften bestätigen den Abschluss in Urabstimmung Frankfurt am Main. Die Mitglieder der Vereinten Dienstleistungsgewerkschaft ver.di haben in einer Urabstimmung der Tarifeinigung für die Beschäftigten im öffentlichen Dienst bei Bund und ... Weiter »
VKA: Insgesamt vertretbarer Kompromiss mit Mehrbelastungen von rund 6 Milliarden Euro Potsdam. In der dritten Runde der Tarifverhandlungen konnten sich die Tarifparteien auf einen Abschluss verständigen. Die Einigung sieht Gehaltssteigerungen von ... Weiter »
In der zweiten Runde der Tarifverhandlungen für die Beschäftigten im öffentlichen Dienst bei Bund und Kommunen haben die Arbeitgeber ein Angebot vorgelegt. Die kommunalen Arbeitgeber stehen damit zu der Zusage, die Beschäftigten an der ... Weiter »
Kommunale Arbeitgeber üben Kritik an den Warnstreiks im öffentlichen Dienst Frankfurt am Main. Mit völligem Unverständnis reagieren die kommunalen Arbeitgeber auf die angekündigten Warnstreiks der Gewerkschaften im Rahmen der laufenden ... Weiter »
Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 17. März 2016 - 6 AZR 221/15 - Nach § 33 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) ruht das Arbeitsverhältnis ab dem Monat nach Zustellung des Rentenbescheids, wenn dem Beschäftigten Rente wegen ... Weiter »
Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 16. März 2016 - 4 AZR 421/15 - Gilt in einem Arbeitsverhältnis eine tarifliche Ausschlussfrist, innerhalb derer ein Anspruch gegenüber dem Vertragspartner schriftlich geltend gemacht werden muss, reicht es zur ... Weiter »
Arbeitgeber: Forderungen nicht darstellbar / Angemessene Teilhabe der Beschäftigten an der Entgeltentwicklung / Nächster Verhandlungstermin am 11./12. April 2016 Potsdam. Der Auftakt der Tarifverhandlungen für den öffentlichen Dienst von Bund ... Weiter »
Îm Rahmen unserer KAV-Fortbildungsreihe möchten wir Sie auf unsere Informationsveranstaltung "Minijobs - arbeitsrechtliche und sozialversicherungsrechtliche Aspekte" am 23. Mai 2016 von 9.00 Uhr bis 13.00 Uhr in der BSAG Verwaltung hinweisen. ... Weiter »
Kommunale Arbeitgeber zeigen sich offen für angemessene Entwicklung des Entgelts, wehren sich aber gegen überproportionale Forderungen nach 6 Prozent mehr Lohn Frankfurt am Main. Die Gewerkschaften fordern überproportionale Tarifsteigerungen für ... Weiter »