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Timestamp: 2019-11-16 21:19:53
Document Index: 99350465

Matched Legal Cases: ['Artículo 12', 'artículo 12', 'artículo 6', 'artículo 2', 'artículo 2', 'artículo 2', 'artículo 17', 'artículo 4', 'artículo 4', 'artículo 8', 'artículo 57', 'artículo 2', 'artículo 2', 'artículo 29', 'artículo 12', 'artículo 13', 'artículo 12', 'artículo 11', 'Artículo 12', 'artículo 11', 'artículo 12', 'artículo 12', 'artículo 12', 'artículo 12', 'artículo 17', 'artículo 12', 'artículo 12', 'artículo 12', 'artículo 7', 'artículo 25', 'artículo 25', 'artículo 20', 'artículo 68', 'artículo 21', 'artículo 20', 'artículo 14', 'artículo 6', 'artículo 23', 'artículo 45', 'artículo 30', 'artículo 25', 'artículo 27', 'artículo 33', 'artículo 80', 'artículo 34', 'artículo 107', 'artículo 108', 'artículo 41']

Decreto Foral de la Diputación Foral de Bizkaia 39/2018, de 20 de marzo, por el que se establecen las bases reguladoras de la concesión de subvenciones para el fomento del autoempleo y la creación de empresas por personas desempleadas y en riesgo de exclusión, del ejercicio 2018
Publicado en BOB núm. 59 de 23 de Marzo de 2018
Vigencia desde 24 de Marzo de 2018. Revisión vigente desde 09 de Junio de 2018 hasta 13 de Septiembre de 2018
Disposición final segunda Convocatorias
ANEXO II . EPÍGRAFE ACTIVIDAD ECONÓMICA
DF 34/2019, de 2 Abr. Bizkaia (bases reguladoras y convocatoria de subvenciones para el fomento del autoempleo y la creación de empresas por personas desempleadas y en riesgo de exclusión, del ejercicio 2019)
Véase D Foral [BIZKAIA] 34/2019, 2 abril, de la Diputación Foral de Bizkaia, por el que se establecen las bases reguladoras y se aprueban las convocatorias de la concesión de subvenciones para el fomento del autoempleo y la creación de empresas por personas desempleadas y en riesgo de exclusión, del ejercicio 2019 («B.O.B.» 5 abril).
DF 160/2019, de 29 Oct. Bizkaia (modificación del DF 39/2018, 20 Mar., bases reguladoras de la concesión de subvenciones para el fomento del autoempleo y la creación de empresas por personas desempleadas y en riesgo de exclusión)
Disposición adicional única redactada por el artículo único del D Foral [BIZKIA] 160/2019, 29 octubre, de la Diputación Foral de Bizkaia por el que se modifica el D. Foral de la Diputación Foral de Bizkaia 39/2018, de 20 de marzo, por el que se establecen las bases reguladoras de la concesión de subvenciones para el fomento del autoempleo y la creación de empresas por personas desempleadas y en riesgo de exclusión («B.O.B.» 31 octubre).
DF 120/2018, de 11 Sep. Bizkaia (modificación del DF 39/2018, de 20 Mar., de bases reguladoras de subvenciones para el fomento del autoempleo y la creación de empresas por personas desempleadas y en riesgo de exclusión)
Disposición adicional única redactada por el artículo único del D Foral [BIZKAIA] 120/2018, de 11 de septiembre, por el que se modifica el D Foral de la Diputación Foral de Bizkaia 39/2018, 20 marzo, por el que se establecen las bases reguladoras de la concesión de subvenciones para el fomento del autoempleo y la creación de empresas por personas desempleadas y en riesgo de exclusión («B.O.B.» 13 septiembre).
DF 74/2018, de 5 Jun. Bizkaia (modificación del DF 39/2018, de 20 Mar., de bases reguladoras de la concesión de subvenciones para el fomento del autoempleo y la creación de empresas por personas desempleadas y en riesgo de exclusión)
Artículo 12 redactado por el artículo único del D Foral [BIZKAIA] 74/2018, 5 junio, por el que se modifica el D Foral de la Diputación Foral de Bizkaia 39/2018, 20 marzo, por el que se establecen las bases reguladoras de la concesión de subvenciones para el fomento del autoempleo y la creación de empresas por personas desempleadas y en riesgo de exclusión («B.O.B.» 8 junio).
El presente decreto tiene como objetivo incidir en un colectivo de personas en situación de desempleo, cuya inserción es, en algunos casos, más factible y sostenible si se hace mediante fórmulas de empresariado autónomo o de pequeña empresa colectiva, que si se pretende recurrir a la inserción por cuenta ajena.
Mediante este decreto, se pretende fomentar la generación de pequeñas empresas aplicando políticas activas, desde la fase de idea de negocio hasta la puesta en marcha.
Por otra parte, según la Comunicación de la Comisión Europea relativa al Plan de Acción sobre emprendimiento 2020 (com 2012 795 final) las nuevas empresas representan la fuente más importante de nuevos empleos, y dicha premisa constituye uno de los planteamientos básicos de este decreto.
El decreto en el título I refleja las fases necesarias para fomentar el autoempleo y la creación de empresas, dicho título contiene dos secciones. El título II va referido al procedimiento.
En el título I las ayudas que se regulan en la sección 1.ª pretenden apoyar la creación y puesta en marcha de proyectos empresariales, a través del asesoramiento y la formación a las personas promotoras en áreas necesarias para la constitución de la empresa, tales como, forma jurídica, trámites legales de constitución, permisos, licencias, financiación, tributación y ayudas públicas o de otro orden.
La finalidad de esta sección es apoyar a aquellas entidades que, teniendo una experiencia contrastada en asesoramiento en gestión empresarial, presenten un proyecto para seleccionar personas promotoras a fin de asesorarles con el objetivo de crear empresa.
Así, a través del procedimiento de concurrencia competitiva, se pretende seleccionar a las que acrediten una línea de trabajo afianzada en este ámbito.
En orden a alcanzar una mayor solidaridad en la distribución de la ayuda, y en el caso de que la suma de los importes solicitados por quienes reúnan los requisitos para acceder a las ayudas sea superior al importe objeto de la convocatoria, dicho importe se prorrateará entre las personas beneficiarias en proporción a los presupuestos ajustados de los proyectos siempre que no se alteren las condiciones, objeto y finalidad de la subvención.
La sección 2.º, bajo la denominación de «Ayudas a la puesta en marcha y creación de empresas», regula las ayudas que directamente las empresas con personalidad jurídica, incluyendo los empresarios y empresarias individuales y profesionales, las comunidades de bienes y sociedades civiles pueden solicitar al Departamento de Empleo, Inclusión Social e Igualdad, para hacer frente a los gastos de puesta en marcha y funcionamiento que han de soportar durante el primer año de funcionamiento. Para la gestión de esta ayuda se utilizará un sistema de concurrencia competitiva.
Conforme al Decreto Foral de la Diputación Foral de Bizkaia 6/2016, de 26 de enero, por el que se aprueba el Decreto de Estructura Orgánica del Departamento de Empleo Inclusión Social e Igualdad, este departamento tiene como misión la generación e impulso de políticas públicas favorecedoras de la igualdad, la solidaridad, la cohesión social y el empleo en la sociedad de Bizkaia mediante la prestación de servicios a aquellos ciudadanos y ciudadanas que, a causa de su situación personal, social o familiar, tengan dificultades para desarrollar una vida digna y plena, centrando el foco de su atención en el colectivo de mujeres víctimas de maltrato, en el de las personas en riesgo o situación de exclusión social, el impulso y la promoción del empleo y las competencias laborales de la ciudadanía, así como en la promoción del desarrollo humano sostenible, diseñando políticas de género, de gestión de la diversidad y de cooperación y desarrollo.
Se ha tenido en cuenta lo dispuesto en el Decreto Foral de la Diputación Foral de Bizkaia 141/2013, de 19 de noviembre, por el que se fijan las directrices en las que se recogen las pautas a seguir para la realización de la evaluación previa del impacto en función del género prevista en la Ley 4/2005, de 18 de febrero, para la Igualdad de Mujeres y Hombres.
Por último, en el marco de una política de desarrollo sostenible, se recomienda a las entidades beneficiarias del presente decreto la realización de un análisis de impacto medio ambiental de su actividad para proceder a su reducción. También se recomienda la realización del estudio de riesgos para la seguridad y la salud en el trabajo, y la planificación de la acción preventiva conforme a lo exigido en la Ley 31/1995, de 8 de noviembre de prevención de riesgos laborales.
Este programa de subvenciones está incluido en el Plan Estratégico de Subvenciones Forales del Departamento de Empleo, Inclusión Social e Igualdad para el período 2016-2019, aprobado mediante Orden Foral 6465/2015, de 20 de noviembre, de la diputada foral de Empleo, Inclusión Social e Igualdad, y modificado por Orden Foral 811/2018, de 19 de enero de la diputada foral de Empleo, Inclusión Social e Igualdad (Objetivo General 1: línea de actuación 1.3).
En su virtud, a iniciativa de la diputada foral del Departamento de Empleo, Inclusión Social e Igualdad, y previa deliberación de la Diputación Foral de Bizkaia en su reunión del día 20 de marzo de 2018.
1. Sección 1.-Asesoramiento para la creación y puesta en marcha de proyectos empresariales.
2. Sección 2.-Ayudas a la puesta en marcha y creación de empresas.
Esta fase tiene por finalidad proporcionar a las personas promotoras la información, metodología y asistencia profesional necesarias para la orientación adecuada de las ideas empresariales.
a) Negocio, forma jurídica, trámites legales de constitución, permisos, licencias, financiación y ayudas, así como riesgos laborales y medioambientales.
b) La financiación: fuentes y tipos de financiación, e instrumentos habituales en la gestión de cobros y pagos.
c) Tributación.
El plan de negocio debe contener, al menos:
b) Descripción y localización del negocio.
c) Proyecto de inversión y fuentes de financiación.
f) Forma jurídica adoptada.
h) Informe sobre la viabilidad del proyecto asesorado.
i) Valoración del riesgo.
j) Resumen.
1. Podrán acceder a los beneficios establecidos en esta sección:
a) Centros de empleo y desarrollo local de carácter municipal del Territorio Histórico de Bizkaia, u organismos autónomos, empresas públicas u otras entidades de ellos dependientes o vinculadas.
b) Fundaciones, asociaciones y otras entidades sin ánimo de lucro con domicilio social y fiscal en el Territorio Histórico de Bizkaia. Asimismo el centro de trabajo, radicará también en dicho territorio.
c) Las entidades beneficiarias deberán acreditar una experiencia mínima contrastada de tres años en asesoramiento en gestión empresarial. Para ello las entidades deberán presentar una memoria explicativa de su experiencia en la que se detallen las actividades desarrolladas por las mismas.
2. Para ser beneficiarias, las entidades no pueden verse afectadas por ninguna de las prohibiciones del artículo 12 de la Norma Foral 5/2005.
3. No tendrán la consideración de entidad beneficiaria los centros formativos, ni asociaciones o fundaciones dependientes de los mismos.
1. Las ayudas consistirán en subvenciones, que no podrán superar en ningún caso el coste real de las acciones subvencionables presentadas.
2. Para el cálculo de la subvención se tendrá en cuenta el número de proyectos asesorados y puestos en marcha, desde el 16 de septiembre de 2016 a 15 de septiembre de 2017 siempre que estén acreditados en la forma prevista en el artículo 6. 3.
3. La cuantía máxima de la ayuda será la resultante de multiplicar 1.500 euros por la cifra que surja de incrementar el 10% sobre el número total de los proyectos asesorados y puestos en marcha desde el 16 de septiembre de 2016 a 15 de septiembre de 2017.
4. La subvención máxima alcanzable por entidad solicitante y por el total de las acciones subvencionables presentadas ascenderá a 80.000 euros, en dicho importe se imputarán los gastos subvencionables soportados por la entidad para la realización de las dos fases previstas en el artículo 2, tanto la formación grupal como el asesoramiento individualizado.
2. Los gastos subvencionables podrán ser de dos tipos: gastos externos de formación, y/o gastos internos del personal de la entidad beneficiaria que haya participado directamente en la ejecución de las acciones subvencionadas. Los gastos internos se justificarán con los documentos acreditativos de pago de sueldos y cargas sociales exclusivamente.
3. Se prohíbe la subcontratación de las funciones propias de la entidad beneficiaria señaladas en el artículo 2.2, sin embargo, se permite la subcontratación de las funciones señaladas en el artículo 2.1.
4. En la correspondiente convocatoria se determinará la forma y plazo de presentación de las solicitudes.
1. La selección de las solicitudes se realizará conforme con el régimen de concurrencia competitiva de la forma establecida en el artículo 17, con prorrateo.
2. Para la obtención del prorrateo se tomará como base la cantidad menor que resulte entre la cuantía solicitada y la cuantía resultante de la aplicación del apartado 3 del artículo 4. Por cada entidad beneficiaria se multiplicará la base por la puntuación obtenida resultando cantidad denominada C.
El prorrateo se aplicará en función del resultado de multiplicar C por la cuantía máxima de crédito disponible dividido entre la suma del total de las cuantías C correspondientes a cada una de las entidades beneficiarias, con el límite de la cuantía solicitada y el máximo de 80.000 euros establecido en el artículo 4.
a) El grado de definición, calidad, contenido, presentación y eficiencia de la solicitud. Puntuación máxima 5 puntos.
1) Razones por las que se justifica la idoneidad de la acción propuesta.
2) Descripción de la captación, perfil y selección de las personas promotoras.
3) Metodología aplicada en la formación en gestión empresarial, por cada uno de los contenidos, y duración de los mismos.
4) Metodología aplicada para la realización del plan de negocio, por cada uno de los contenidos, y duración de los mismos.
b) La coherencia del plan de actuación presentado con los objetivos, líneas y acciones de la entidad solicitante. Puntuación máxima 5 puntos.
c) El número de proyectos asesorados por la entidad solicitante y puestos en marcha en el periodo comprendido entre el 16 de septiembre de 2016 y el 15 de septiembre de 2017. Puntuación máxima 15 puntos.
Se considerará que un proyecto ha sido asesorado por la entidad solicitante cuando se aporte el «Certificado de horas de asesoramiento y formación» acreditativo contemplado en el artículo 8.1, así como el plan de negocio con la fecha de realización del mismo y el logotipo de la entidad solicitante.
Para el cálculo de este criterio se otorgará 0,5 puntos por cada proyecto asesorado y puesto en marcha dicho periodo.
A los efectos de este decreto se entiende como puesta en marcha de un proyecto el alta del mismo en una actividad económica, o en el caso de actividades no sujetas al Impuesto de Actividades Económicas el alta en el régimen de autónomos u otros regímenes especiales.
d) La pertenencia de las personas promotoras de las proyectos asesorados y puestos en marcha por la entidad solicitante en el periodo comprendido entre 16 de septiembre de 2016 al 15 de septiembre de 2017 al colectivo de personas en riesgo de exclusión, en la fecha de puesta en marcha del proyecto.
Para el cálculo de este criterio de valoración, se otorgará por cada persona promotora que cumpla con los requisitos expuestos anteriormente 0,5 puntos. En cualquier caso la puntuación máxima por entidad beneficiaria no superará los 10 puntos.
e) Las entidades solicitantes de subvención que bajo cualquier forma jurídica constituyan «Centro de Empleo y Desarrollo Local Behargintza»/@»Behargintza, En- plegu eta tokiko garapenerako zentroa» en las comarcas de Bizkaia y su ámbito de actuación abarque municipios con una población inferior a 25.000 habitantes, obtendrán una puntuación de 5 puntos.
a) Quienes hayan obtenido mayor puntuación en el criterio c) de este apartado.
b) Quienes hayan obtenido mayor puntuación en el criterio d) de este apartado.
c) Orden prioritario de registro de entrada de la solicitud en la Diputación Foral de Bizkaia.
a) Personas valoradas por la Diputación Foral de Bizkaia en categoría diagnóstica de exclusión social (en cualquiera de sus grados) o de riesgo de exclusión social, o que a juicio de los servicios sociales de base de algún ayuntamiento del Territorio Histórico de Bizkaia se considere que están en situación de riesgo de exclusión utilizando los instrumentos técnicos comunes de valoración y diagnóstico legalmente aprobados, acreditando tal circunstancia por informe de servicio social de base competente.
b) Personas que tengan reconocida una minusvalía valorada en grado igual o superior al 33%.
d) Personas que hayan obtenido la condición de beneficiarias de las prestaciones económicas establecidas en la Ley 18/2008, de 23 de diciembre, para la garantía de ingresos y para la inclusión social o de las ayudas especiales para la Inclusión social reguladas por el Decreto Foral 60/2011, de 22 de marzo, en redacción dada por Decreto Foral 207/2011, de 13 de diciembre.
f) Personas víctimas de violencia de género, acreditado según lo dispuesto en la Ley Orgánica 1/2004, de 28 de diciembre, de Medidas de Protección Integral contra la Violencia de Género, o mediante documento acreditativo de la intervención por parte del Servicio de Mujer e Intervención Familiar de la Diputación Foral de Bizkaia.
La subvención otorgada se justificará con anterioridad al 30 de diciembre de 2018 mediante la modalidad de cuenta justificativa con aportación de justificantes de gasto, regulada en el artículo 57 del Reglamento Foral de Subvenciones, aprobado por Decreto Foral 34/2010, de 23 de marzo, por lo que se requiere la presentación de la siguiente documentación:
1. Memoria de actuación justificativa del cumplimiento de las condiciones impuestas en la concesión de la subvención, que deberá contener:
a) Descripción de las acciones realizadas, asesoramiento y formación, fechas de realización de los cursos de formación, personas participantes.
b) En el caso de que se trate de proyectos no presentados a solicitud de subvención al amparo de este decreto foral, relación de las empresas creadas, detallando la razón social y NIF.
Asimismo por cada proyecto empresarial habrá de presentarse, en formato electrónico, el plan de negocio y el certificado de haber realizado el curso formativo requerido en el artículo 2.1.
c) En el caso de que se trate de proyectos que hubieran solicitado subvención acogiéndose a lo establecido en la sección 2.ª habrá de detallarse la razón social y de la entidad solicitante de subvención así como el número de expediente administrativo asignado.
d) En todos los casos, tanto si se trata de proyectos que hayan solicitado subvención al amparo de este decreto como en el caso de que no hayan presentado solicitud de subvención al amparo del mismo, habrá de presentarse certificado acreditativo, y firmado por la persona promotora responsable de cada proyecto asesorado, en el que se especifique las horas de asesoramiento y formación recibidas así como el contenido de las mismas.
a) Un estado de gastos e ingresos imputados a la actividad subvencionada.
b) Para cada una de las partidas que componen el estado de gastos señalado en el apartado a) una relación clasificada de los gastos de la actividad subvencionada.
Esta justificación se presentará según modelo establecido por el Departamento de Empleo, Inclusión Social e Igualdad en formato archivo excel, debiendo estar en una única carpeta y ser entregado en soporte informático. Dicho modelo de justificación se publicará en la sede electrónica de la Diputación Foral de Bizkaia, dirección electrónica https://www.ebizkaia.eus.
c) Las facturas y/o documentos contables de valor probatorio equivalente indicados en el punto anterior y copia del comprobante de su abono, así como los documentos TC-2 (Relación Nominal de Trabajadores) más el justificante de su abono a la Tesorería General de Seguridad Social y las nóminas correspondientes a los meses en que se hubiere desarrollado la acción subvencionable.
En el supuesto de centros de empleo y desarrollo local sin personalidad jurídica propia y diferenciada de la/s entidad/es local/es de la/s que dependen y organismo autónomos la presentación de las nóminas y TC2 (Relación Nominal de Trabajadores) se podrá sustituir por la presentación de certificado expedido por la persona responsable de la intervención municipal acreditativo de los desembolsos realizados por la corporación municipal con carácter general en el período establecido, en el que se detallen desglosados los costes de las personas participantes en el proyecto.
d) Certificado del personal que participa en la acción subvencionada, con desglose de horas y coste horario.
e) En el caso de que exista subcontratación de la acción formativa, en todo o en parte, (artículo 2.1) habrá de presentarse los tres presupuestos que, en aplicación del artículo 29.3 de la Norma Foral 5/2005, deba haber solicitado la persona beneficiaria.
f) En su caso, la carta de pago de reintegro en el supuesto de remanentes no aplicados.
Las acciones objeto de subvención deberán ejecutarse en el periodo comprendido entre el 16 de septiembre de 2017 y el 30 de julio de 2018.
1. Podrán acceder a los beneficios establecidos en esta sección las empresas, cualquiera que sea su forma jurídica, incluidos los empresarios y empresarias individuales, los profesionales, y las comunidades de bienes y sociedades civiles que cumplan los siguientes requisitos:
a) Que tengan su domicilio social y fiscal en el Territorio Histórico de Bizkaia. Asimismo, el centro de trabajo radicará también en este territorio.
b) Haberse dado de alta en actividades económicas en la Hacienda Foral de Bizkaia entre el 16 de septiembre de 2017 y el 14 de septiembre del año 2018, ambos inclusive.
c) Que la actividad económica en la que se haya causado alta esté directamente relacionada con el plan de negocio presentado.
d) Que se hallen al corriente en el cumplimiento de sus obligaciones tributarias o frente a la Seguridad Social impuestas por las disposiciones vigentes.
e) Que no se vean afectadas por ninguna de las prohibiciones del artículo 12 de la Norma Foral 5/2005, de 31 de mayo.
2. Aunque se cumplan los requisitos anteriores, no serán entidades beneficiarias:
a) Las entidades que con el mismo NIF/DNI en el año 2018 o último semestre del año 2017 hayan causado baja en IAE en el mismo grupo de actividad económica de la entidad que solicita subvención.
b) Los empresarios empresarias individuales o profesionales que hayan formado parte como socios o comuneros de una empresa con o sin personalidad jurídica, la cual haya causado baja en el año 2018 o último semestre del año 2017 en el mismo grupo de actividad económica que el empresario empresaria individual que solicita subvención.
c) Los empresarios empresarias individuales o profesionales y las empresas con o sin personalidad jurídica que hubieren resultado adjudicatarias de subvención con cargo a los Decretos Forales 53/2016 y 15/2017.
d) Los empresarios y empresarias individuales y profesionales que hayan sido socios o comuneros de empresas con o sin personalidad jurídica que hubieren resultado adjudicatarias de subvención con cargo a los Decretos Forales 53/2016 y 15/2017.
e) Los empresarios y empresarias individuales y profesionales, y las empresas con o sin personalidad jurídica en las que ningún socio o comunero compute a efectos de cálculo de subvención en aplicación del artículo 13.
d) Los «autónomos económicamente dependientes» referidos en capítulo III del título II de la Ley 20/2007, de 11 de julio , siempre que cumplan las condiciones de este artículo 12.
2. Serán requisitos de las personas promotoras de las entidades señaladas en el artículo 11. anterior, a efectos de esta subvención los siguientes:
Dicho requisito no se exigirá a los socios trabajadores de cooperativas de trabajo asociado, y tampoco se exigirá a los socios trabajadores de sociedades laborales, en el caso que hayan optado a darse de alta en el régimen general de Seguridad Social, no obstante dicha alta habrá de producirse en el citado período.
Artículo 12 redactado por el artículo único del D Foral [BIZKAIA] 74/2018, 5 junio, por el que se modifica el D Foral de la Diputación Foral de Bizkaia 39/2018, 20 marzo, por el que se establecen las bases reguladoras de la concesión de subvenciones para el fomento del autoempleo y la creación de empresas por personas desempleadas y en riesgo de exclusión («B.O.B.» 8 junio). Vigencia: 9 junio 2018
1. La subvención mínima a obtener por entidad beneficiaria será de 5.000 euros, y la subvención máxima será de 15.000 euros.
2. Para obtener subvención, la entidad beneficiaria además de cumplir los requisitos del artículo 11, ha de tener una persona promotora o socia trabajadora que cumpla los requisitos de los apartados 1, 2 y 3 del artículo 12, así obtendrá la cantidad de 5.000 euros.
3. Dicha cuantía se incrementará en 2.000 euros por cada persona socia o promotora distinta de la definida en el párrafo anterior, que cumpla los requisitos de los apartados 1 y 2 del artículo 12, o apartados 1, 2 y 3 del artículo 12, hasta un máximo de cinco personas socias o promotoras.
Es decir, que incluso si alguna persona promotora distinta de la definida en el párrafo anterior de este artículo cumpliera los requisitos de los apartados 1, 2 y 3 del artículo 12, computará en cuanto al cálculo de subvención con un importe de 2.000 euros.
4. Por lo tanto, el número máximo de personas promotoras o socias trabajadoras que pueden computar a efectos de cálculo de subvención es de 6 personas, en consecuencia, la cantidad total y máxima de subvención a otorgar por entidad beneficiaria será de 15.000 euros.
5. No computarán a los efectos del cálculo de la cuantía de subvención la persona socia o promotora:
a) Que haya tenido baja en el mismo código de actividad económica (código numérico de cuatro dígitos), por contingencias de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales del régimen de trabajadores autónomos o en la misma actividad en el caso de mutualidades, durante el año 2018 o en el último semestre del año 2017.
b) En todos los proyectos empresariales en que participe. Únicamente computará en un único proyecto de los presentados a subvención, que se corresponderá a la solicitud de subvención que antes haya causado entrada en el registro del Departamento de Empleo, Inclusión Social e Igualdad.
1. La selección de las solicitudes se realizará conforme con el régimen de concurrencia competitiva, de la forma establecida en el artículo 17.
2. Para la valoración de las solicitudes presentadas y determinación de la cuantía de la subvención se tendrán en cuenta los siguientes criterios a valorar que irán referidos a la persona promotora que cumpla los requisitos de los apartados 1, 2 y 3 del artículo 12.
3. Se tomará como referencia a efectos del cumplimiento de los requisitos y criterios de valoración la fecha del alta en actividades económicas de la entidad que solicita subvención.
4. En el supuesto de que una misma entidad beneficiaria tenga dos o más personas promotoras que cumplan los requisitos de los apartados 1, 2 y 3 del artículo 12 la entidad beneficiaria obtendrá la mayor puntuación de las personas promotoras que cumplan los requisitos de los apartados 1, 2 y 3 del artículo 12.
Es decir, se tomará la puntuación que resulte mayor de las que puntúe cada promotor, sin que en ningún caso se sumen las puntuaciones obtenidas entre distintos promotores.
a) Tiempo en situación de desempleo. Para la valoración de este criterio la entidad solicitante presentará el «Informe de períodos de inscripción» expedido por Lanbide, e «Informe de vida laboral» expedido por la Seguridad Social.
En caso de incongruencia entre los dos informes citados se atenderá al de vida laboral o mutualidad equivalente.
1) Situación de desempleo inferior a seis meses: 0 puntos.
2) Situación de desempleo igual o superior a seis meses e inferior a un año: 1 punto.
3) Situación de desempleo igual o superior a un año e inferior a dos años: 3 puntos.
4) Situación de desempleo igual o superior a dos años: 5 puntos.
b) Pertenencia de la persona promotora a colectivos en situación de exclusión, entendiendo por tales los detallados en el artículo 7.
1) Pertenencia de la persona promotora al colectivo en situación de exclusión: 3 puntos.
2) No pertenencia de la persona promotora al colectivo en situación de exclusión: 0 puntos.
c) La edad de la persona promotora, para el cálculo de este criterio se puntuará:
1) Persona joven hasta 30 años inclusive a la fecha de alta de actividades económicas: 3 puntos.
2) Persona mayor de 45 años, es decir, que haya cumplido 45 años a la fecha de alta de la actividad económica: 5 puntos.
d) Índice de paro registrado en el municipio de residencia del promotor. Para el cálculo de este criterio se tendrá en cuenta el Índice de paro registrado por municipio a diciembre de 2017 (fuente Lanbide, Servicio Vasco de Empleo). Y se puntuará:
1) Índice de paro igual o inferior al 10%: 1 puntos.
2) Índice de paro superior al 10% e inferior al 13%: 2 punto.
3) Índice de paro igual o superior al 13% e inferior al 16%: 3 puntos.
4) Índice de paro igual o superior al 16%: 4 puntos.
e) Epígrafe de actividad económica dada de alta en Hacienda.
3) Se considera, a efectos del presente Decreto empleo verde aquel generado por las siguientes actividades o sectores económicos: las energías renovables; el transporte y la edificación y rehabilitación sostenible; la producción de biocarburantes; la agricultura y ganadería ecológica; el turismo sostenible; la gestión y tratamiento de residuos y aguas residuales; o la gestión de zonas forestales.
4) Que la actividad de la empresa pertenezca a la «Economía del Cuidado», entendiendo por tal aquellas actividades y prácticas necesarias para la supervivencia cotidiana de las personas en la sociedad en que viven. Incluye el cuidado directo de otras personas, prestación de servicios domésticos y la gestión de cuidados a personas dependientes, por su edad o por sus condiciones/capacidades.
5) Que la actividad de la empresa tenga carácter social e innovador, entendiendo por tal empresas que proporcionen empleo a colectivos excluidos, en riesgo de exclusión o con dificultades de inserción laboral, que pongan en el mercado bienes y/o servicios que respondan a problemas o necesidades sociales no resueltas y creen valor social o ambiental o que faciliten el acceso a bienes o servicios a personas con escasos recursos económicos.
6) El resto de entidades cuya actividad no pertenezca a ninguna de las detalladas en los cuatro apartados anteriores obtendrán 0 puntos en este criterio de valoración.
f) Forma jurídica de la empresa beneficiaria de la subvención, para el cálculo de este criterio se puntuará en el caso de empresas de economía social: cooperativas o sociedades laborales, 4 puntos, y en el resto de supuestos 0 puntos.
g) Las personas que hayan participado y superado de forma satisfactoria el programa Anezka (al amparo de las bases reguladoras del programa para el año 2017 y 2018) y/o Taldeka (al amparo de las bases reguladoras del programa para el año 2017 y 2018), con DEMA Enpresa Garapena de Barakaldo, y acreditado mediante un certificado emitido por DEMA Enpresa Garapena de Barakaldo dicha circunstancia, obtendrán una puntuación por entidad constituída y solicitante de subvención de 10 puntos
6. Una vez valoradas todas las entidades beneficiarias se elaborará una lista con la relación de entidades beneficiarias en función de la puntuación. Las entidades que obtengan igual puntuación, tendrán orden de preferencia en la misma en función del orden de registro de entrada de la solicitud en el Registro del Departamento de Empleo, Inclusión social e Igualdad.
1. La justificación se realizará con la aportación de los correspondientes comprobantes de abono de las cotizaciones a la Seguridad Social en el régimen especial de autónomos, o en su caso en el régimen general, o mutualidad equivalente, generados durante un período máximo de un año a partir del alta en Actividades Económicas.
A tal fin se adjuntará documento o documentos emitidos por Tesorería General de la Seguridad Social que acredite dichos abonos según se corresponda el período de un año con uno o dos ejercicios naturales (Informe de bases de cotización y cuotas ingresadas a la Seguridad Social).
2. La no acreditación del abono mensual a la Seguridad Social o mutualidad equivalente durante un año desde que se causó el alta en actividades económicas, producirá el prorrateo de las cantidades otorgadas referido al tiempo que se estuvo de alta y se acreditara el citado abono.
Dicho prorrateo producirá la minoración de la cantidad adjudicada, iniciándose el procedimiento de incumplimiento y reintegro previsto en el artículo 25 y siguientes.
3. En todo caso, la baja en la actividad económica producirá la pérdida del derecho al cobro de las cantidades pendientes de abono a partir de dicha fecha.
4. La presentación de la justificación habrá de realizarse en plazo de un mes desde el transcurso de un año del alta de actividad económica.
5. Asimismo, se comprobará que la persona beneficiaria cumple con las obligaciones fiscales y tributarias que en función de su forma jurídica le correspondan: ingreso de retenciones a cuenta del IRPF, pagos a cuenta, declaraciones del IRPF, declaraciones del IVA, impuesto de sociedades, etc.
Si de la comprobación resultare el incumplimiento de obligaciones tributarias, se iniciará el procedimiento de incumplimiento y reintegro previsto en el artículo 25 y siguientes, teniendo en cuenta lo dispuesto en el artículo 20.9.
1. Las solicitudes de subvención del título I, (sección 1.ª y sección 2.ª) se ajustarán a lo establecido en las correspondientes convocatorias en lo referente a forma, documentación a adjuntar y plazo de presentación, en todo caso la solicitud será realizada por la entidad que esté dada de alta en IAE.
2. Recibidas las solicitudes de subvención, si éstas no vinieran cumplimentadas en todos sus términos o no fueran acompañadas de la documentación necesaria, o no se especificara suficientemente el objeto de la ayuda, se requerirá a la empresa o persona solicitante para que, en el plazo de diez días desde la notificación correspondiente, subsane la falta o acompañe los documentos preceptivos señalados en su correspondiente convocatoria, con indicación de que si así no lo hiciera, se le podrá declarar decaído en su derecho, según lo previsto en el artículo 68 de la Ley 39/2015, previa resolución que deberá ser dictada en los términos previstos en el artículo 21 de la citada Ley.
Las subvenciones y ayudas se otorgarán según las condiciones establecidas en el presente decreto así como las que, en su caso se establezcan en sus correspondientes convocatorias y en la orden foral de otorgamiento, mediante el procedimiento de concesión establecido en los artículos 6 (sección 1.ª) y 14 (sección 2.ª) del título I.
Se entiende, de conformidad con el artículo 20 de la Norma Foral 5/2005, a los efectos del presente decreto como concurrencia competitiva, el procedimiento por el cual la concesión de las subvenciones se realiza mediante la comparación de las solicitudes presentadas, a fin de establecer una prelación entre las mismas de acuerdo con los criterios de valoración establecidos en el articulo 6 para las subvenciones de la sección 1.ª del título I y en el artículo 14 para las subvenciones de la sección 2.ª del título I y adjudicar, con el límite fijado en la convocatoria dentro del crédito disponible, aquellas que hayan obtenido mayor valoración en aplicación de los citados criterios.
No obstante para las subvenciones relativas a la sección 1.ª del título I se aplicará el prorrateo, entre las personas beneficiarias de la subvención, del crédito disponible, en la forma establecida en el artículo 6.
1. Las solicitudes realizadas a la sección 1.ª y sección 2.ª del título I del presente decreto se resolverán mediante una única resolución, por cada sección respectivamente, en la que se expresará conforme el artículo 23 de la Norma Foral 5/2005, la relación de las personas a las que se concede la subvención, y se hará constar, en su caso, de manera expresa, la desestimación del resto de las solicitudes, así como la no concesión por desistimiento, renuncia al derecho o imposibilidad material sobrevenida.
2. Las condiciones establecidas en las órdenes forales de convocatoria para la obtención de las subvenciones reguladas en este decreto habrán de cumplirse en el momento de la presentación de la solicitud de subvención.
3. El plazo máximo para la resolución de las solicitudes formuladas al amparo del presente decreto foral finalizará transcurridos 6 meses desde la finalización del plazo para presentar solicitudes a cada convocatoria.
Sin perjuicio de la obligatoriedad del órgano competente de dictar resolución expresa en todas las solicitudes presentadas, si vencido el plazo de resolución y notificación, ésta no se hubiese dictado expresamente, se entenderá desestimada la solicitud por silencio administrativo, si perjuicio de que con posterioridad sea resuelta de forma expresa, conforme los artículos 21 y 24 de la Ley 39/2015.
4. La notificación de la orden foral por la que se resuelva la convocatoria de las ayudas reguladas en el la sección 1.ª del titulo I se realizará mediante correo certificado, de acuerdo con lo dispuesto en los artículos 40 a 44 de la Ley 39/2015.
La notificación de la orden foral por la que se resuelva la convocatoria que de las ayudas reguladas en la sección 2.ª del titulo I se publicará en el «Boletín Oficial de Bizkaia», de acuerdo con lo dispuesto en el artículo 45 de la Ley 39/2015.
Contendrá expresa mención a que la misma agota la via administrativa, y podrá ser recurrida por la entidad interesada interponiendo contra ella, con carácter potestativo, recurso de reposición ante la Ilma Sra. diputada foral de Empleo, Inclusión Social e Igualdad de la Diputación Foral de Bizkaia, en el plazo de un (1) mes a partir del día siguiente al de su notificación o recurso contencioso administrativo en el plazo de dos (2) meses, contados de igual forma.
Dicha orden foral tambien será comunicada, en un plazo de 10 días siguientes a la publicación en el «Boletín Oficial de Bizkaia» a efectos informativos a las entidades interesadas que hayan presentado solicitud a los efectos de la convocatoria pública, por correo electrónico.
5. Notificada la orden foral de otorgamiento de la subvención se dispondrá de un plazo de diez días para su aceptación, o renuncia, transcurrido el cual sin haberse producido manifestación expresa se entenderá tácitamente aceptada.
La resolución de concesión además de contener las personas solicitantes a las que se concede la subvención y la desestimación expresa de las restantes solicitudes, podrá incluir una relación ordenada de todas las solicitudes que, cumpliendo con las condiciones administrativas y técnicas establecidas en las bases reguladoras para adquirir la condición de persona beneficiaria, no hayan sido estimadas por rebasarse la cuantía máxima del crédito fijado en la convocatoria, con indicación de la puntuación otorgada a cada una de ellas en función de los criterios de valoración previstos en la misma.
Además de las obligaciones previstas en este decreto foral para los beneficiarios de las subvenciones, son obligaciones de las entidades beneficiarias de las ayudas, las previstas en los artículos 12, 13, 31.5 y 41 de la Norma Foral 5/2005, siendo entre otras:
6. Realizar un uso no sexista de todo tipo de lenguaje e imágenes en los documentos y soportes que se produzcan.
7. Disponer de los libros contables, registros diligenciados y demás documentos debidamente auditados en los términos exigidos por la legislación mercantil y sectorial aplicable al beneficiario en cada caso, así como cuantos estados contables y registros específicos sean exigidos por las bases reguladoras de las subvenciones, con la finalidad de garantizar el adecuado ejercicio de las facultades de comprobación y control.
8. Conservar los documentos justificativos de la aplicación de los fondos recibidos, incluidos los documentos electrónicos, en tanto puedan ser objeto de las actuaciones de comprobación y control por los órganos de control económico y de fiscalización correspondientes. Documentación que deberá conservarse durante 6 años a partir del último asiento realizado en los libros de conformidad con el artículo 30 del Código de Comercio.
9. La presentación de la solicitud conlleva la autorización del solicitante para que el Departamento de Empleo, Inclusión Social e Igualdad obtenga de forma directa la acreditación de forma telemática de hallarse al corriente en el cumplimiento de sus obligaciones tributarias y, en su caso, frente a la Seguridad Social.
Si no estuviera al corriente, no podrá realizarse el pago de la subvención, por lo que perderá el derecho al cobro del importe de subvención a pagar, iniciándose el procedimiento de incumplimiento previsto en artículo 25.
10. Comunicar al Servicio de Empleo cualquier modificación que afecte a la razón social, a la forma jurídica, o a la variación de las personas socias, etc., de la entidad adjudicataria. Así como cualquier circunstancia o eventualidad relativa a los datos declarados en la solicitud que pueda afectar sustancialmente a la percepción de la subvención, en su caso a la ejecución de la actividad o finalidad para la que se concedió.
1. En cuanto a la publicidad de las subvenciones otorgadas, se ordenará la publicación en el «Boletín Oficial de Bizkaia» mediante orden foral de la diputada foral del Departamento de Empleo, Inclusión Social e Igualdad, del extracto de las subvenciones concedidas, con expresión del programa y crédito presupuestario al que se imputen, así como el listado de las entidades adjudicataria y cantidades concedidas, dentro del marco de la normativa vigente.
Además de la publicación en el «Boletín Oficial de Bizkaia», las relativas a la sección 1.ª se publicarán en la página, http://web.bizkaia.eus/es/empleo-inclusion-social-e-igualdad, accediendo a programas y servicios, empleo, autoempleo.
2. Las personas beneficiarias deberán dar la adecuada publicidad del carácter público de la financiación de las actividades o actuaciones subvencionadas al amparo de este decreto.
En concreto, y para las actuaciones subvencionadas en la sección 1.ª del titulo I, se requiere que la entidad adjudicataria incluya el logotipo de la Diputación Foral de Bizkaia, y el suyo propio, en cada plan de negocio, y certificado que se expida con ocasión de la asistencia al curso subvencionado.
Si se incumplieran las medidas de difusión previstas en los párrafos precedentes, se requerirá a la persona beneficiaria para que adopte las medidas de difusión establecidas en un plazo no superior a 15 días, con advertencia de que dicho incumplimiento producirá el inicio del procedimiento de reintegro previsto en el artículo 27.
1. Será compatible la percepción de las ayudas previstas en sección 1.ª del titulo I con la percepción de otras subvenciones, ayudas, ingresos o recursos para la misma finalidad, procedentes de cualesquiera Administraciones o entes públicos o privados, nacionales, de la Unión Europea o de organismos internacionales a excepción de la percepción de otra subvención por la misma acción en virtud de otro programa de la Diputación Foral de Bizkaia, en este último supuesto será incompatible.
2. Las ayudas previstas en la sección 2.ª del titulo I serán incompatibles con cualquier otra que puedan recibir para la misma finalidad, y en concreto con las que, en su caso se otorguen por DEMA (Asociación de Apoyo al Desarrollo Empresarial DEMA Enpresa Garapena) en ejecución de los Programas Anezka y Taldeka 2017 y 2018.
3. En ningún caso el importe total de las subvenciones podrá ser de tal cuantía que aisladamente, o en concurrencia con otras subvenciones, ayudas, ingresos o recursos, supere el coste de la actividad subvencionada.
4. Será obligación de las entidades beneficiarias comunicar al órgano concedente, la obtención de otras subvenciones, ayudas, ingresos o recursos que financien las actividades subvencionadas.
Transcurridos los plazos establecidos para la justificación de la realización de las acciones subvencionadas, sin que se hubiera acreditado y justificado en su totalidad su ejecución en la forma prevista, siempre que se entiendan cumplidos la finalidad y objeto de las ayudas, se procederá al reajuste de la cuantía de la subvención en función de la justificación presentada, aplicándose el criterio de proporcionalidad así como los criterios y límites establecidos para su otorgamiento.
1. Se considerará que existe incumplimiento, cuando las entidades beneficiarias de las ayudas no cumplan las condiciones establecidas en el presente decreto, en las órdenes forales de convocatoria, o en la resolución de otorgamiento, o las establecidas en la demás normativa de aplicación, así como en los supuestos determinados en el artículo 33 de la Norma Foral 5/2005.
b) La falta de pago de todos o parte de los gastos realizados, después de cobrada la subvención, producirá el reintegro de la subvención en proporción a los gastos no pagados respecto al total de gastos subvencionables imputados, especialmente en las subvenciones reguladas en el la sección 1.ª del titulo I.
c) Cuando se concede la subvención tomando como referencia un presupuesto de gasto, y sin embargo el gasto imputable justificado es inferior al presupuestado, especialmente en las subvenciones reguladas en la sección 1.ª del titulo I.
1. El procedimiento se tramitará por la unidad administrativa correspondiente, y será resuelto por la diputada foral de Empleo, Inclusión Social e Igualdad, que declarará, en su caso, la obligación de las entidades beneficiarias de reintegrar en todo o en parte la cantidad concedida y percibida.
No obstante, al iniciar dicho procedimiento, se podrá disponer el abono por la parte de subvención otorgada y justificada en su cumplimiento.
2. En cuanto a las infracciones administrativas en materia de subvenciones, así como el procedimiento sancionador ordenará lo dispuesto en el capítulo I del título IV de la Norma Foral 5/2005.
3. Asimismo, la Orden Foral de declaración de incumplimiento, podrá acordar, en su caso, la apertura de procedimiento sancionador.
1. De conformidad con el artículo 80 del Decreto Foral 34/2010 el acuerdo por el que se inicie el procedimiento de reintegro, deberá indicar la causa que determina su inicio, las obligaciones incumplidas y el importe de la subvención afectado. El acuerdo será notificado a la persona beneficiaria, concediéndole un plazo de quince días para que alegue o presente los documentos que estime pertinentes.
2. Todo reintegro, ya sea parcial o total de la subvención, como consecuencia de la modificación, minoración, de la declaración de incumplimiento de la subvención concedida, dará lugar a la obligación de abonar los intereses de demora que resulten de aplicación desde el pago de la subvención conforme a lo dispuesto en el artículo 34 de la Norma Foral 5/2005.
3. Se entiende por devolución voluntaria aquella que es realizada por la persona beneficiaria sin el previo requerimiento de la Administración.
Requerirá una comunicación previa escrita al Servicio de Empleo del Departamento de Empleo, Inclusión Social e Igualdad.
De acuerdo con lo previsto en la Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal, los datos aportados por la persona interesada se utilizarán, con carácter único y exclusivo, para los fines previstos en el procedimiento o actuación de que se trate.
No obstante, los referidos datos serán objeto de tratamiento o de cesión a terceros a fines estadísticos o de investigación, con el consentimiento inequívoco de la persona afectada, o sin él en los supuestos previstos en los artículos 6.2 y 11.2 de la ley 15/1999 No obstante, la persona cedente de los datos podrá, en cualquier momento, ejercitar los derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición en la forma que reglamentariamente se determine.
Asimismo, se dispondrá de un plazo de treinta días por parte de las personas interesadas para revocar el consentimiento al tratamiento de datos para manifestar su negativa al tratamiento, y en caso de no pronunciarse a tal efecto se entenderá que consiente el tratamiento de sus datos de carácter personal.
Las subvenciones a que se refiere el presente decreto se regirán por lo dispuesto en el mismo, la órden foral que regule su convocatoria y en las órdenes forales de otorgamiento, así como por lo establecido en la Norma Foral 5/2005 y su reglamento de desarrollo las restantes normas de derecho administrativo y, en su defecto, se aplicarán las normas de derecho privado.
En lo no previsto en el presente decreto en cuanto a procedimiento administrativo, será de aplicación la Ley 39/2015, la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, y cualquier otra disposición que por su naturaleza pudiera resultar de aplicación.
Las ayudas previstas en la sección 1.ª del título I del presente decreto no constituyen ayudas estatales en los términos establecidos en el apartado 1 del artículo 107 del Tratado de Funcionamiento de la Unión Europea, dado que no suponen un beneficio para una empresa ni favorecen a determinadas producciones o empresas en detrimento de otras. Por tanto quedan excluidas del procedimiento de notificación previsto en el artículo 108.3 de dicho Tratado.
Las ayudas o subvenciones contempladas en la sección 2.ª del título I del presente decreto están sujetas a lo dispuesto en el Reglamento C.E. n.º 1407/2013 de la Comisión de 18 de diciembre de 2013, publicado en el Diario Oficial de las Comunidades Europeas de 24/12/2013, relativo a la aplicación de los artículos 107 y 108 del Tratado de Funcionamiento de la Unión Europea. a las ayudas de MINIMIS y, en consecuencia, el incumplimiento de esa normativa podría significar responsabilidad penal, civil y administrativa para la entidad infractora..
La comisión por parte de la entidad beneficiaria de alguna de las infracciones previstas en el título IV, «Infracciones y sanciones administrativas en materia de subvenciones», de la Norma Foral 5/2005 será sancionada, previa incoación del expediente sancionador, conforme a lo dispuesto en Ley 39/2015, Ley 40/2015, y según lo establecido en la Ley 2/1998, de 20 de febrero, del Gobierno Vasco, por la que se regula la potestad sancionadora de las administraciones públicas.
Título I , Sección 1.ª
Gasto plurianual: 426.736,28 euros. Importe y distribución por ejercicios:
• Año 2018: 213.368,14 euros.
• Año 2019: 213.368,14 euros.
Gasto plurianual: 246.849,36 euros. Importe y distribución por ejercicios:
• Año 2018: 123.424,68 euros.
• Año 2019: 123.424,68 euros.
Gasto plurianual: 226.414,36 euros. Importe y distribución por ejercicios:
• Año 2018: 113.207,18 euros.
• Año 2019: 113.207,18 euros.
Título I , Sección 2.ª
Gasto plurianual: 4.342.540,00 euros. Importe y distribución por ejercicios:
• Año 2018: 3.039.778,00 euros.
• Año 2019: 1.302.762,00 euros.
Gasto plurianual: 1.009.392,86 euros. Importe y distribución por ejercicios:
• Año 2018: 706.575,00 euros.
• Año 2019: 302.817,86 euros.
2. El importe total de las ayudas que se concedan tendrá como límite máximo estimativo la cantidad de 6.251.932,86 euros, y se podrá modificar conforme a lo previsto en el artículo 41 del Decreto Foral 34/2010 en relación a los límites de las cuantías máximas.
Las convocatorias para las subvenciones contempladas en las diferentes secciones del presente decreto se realizarán mediante orden foral de la diputada foral de Empleo, Inclusión Social e Igualdad de la Diputación Foral de Bizkaia y se publicarán en el «Boletín Oficial de Bizkaia», así como en la sede electrónica de la Diputación Foral de Bizkaia, dirección electrónica https://www.ebizkaia.eus.
Tendrá vigencia durante los años 2018 y 2019.
CP Municipio Índice de paro Puntuación
48001 Abadiño 9,88% 1
48002 Abanto y Ciérvana-Abanto Zierbena 14,51% 3
48911 Ajangiz 6,88% 1
48912 Alonsotegi 17,20% 4
48003 Amorebieta-Etxano 9,10% 1
48004 Amoroto 6,09% 1
48005 Arakaldo 10,11% 2
48006 Arantzazu 8,51% 1
48008 Arcentales 12,67% 2
48093 Areatza 8,65% 1
48009 Arrankudiaga 7,32% 1
48914 Arratzu 5,37% 1
48010 Arrieta 6,67% 1
48011 Arrigorriaga 11,86% 2
48023 Artea 10,12% 2
48091 Atxondo 8,55% 1
48070 Aulesti 4,75% 1
48012 Bakio 10,44% 2
48090 Balmaseda 17,29% 4
48013 Barakaldo 14,92% 3
48014 Barrika 11,29% 2
48015 Basauri 15,19% 3
48092 Bedia 9,12% 1
48016 Berango 8,64% 1
48017 Bermeo 12,22% 2
48018 Berriatúa 10,07% 2
48019 Bérriz 10,86% 2
48020 Bilbao 15,26% 3
48915 Bolivar 5,37% 1
48021 Busturia 11,50% 2
48022 Carranza 17,57% 4
48901 Derio 9,35% 1
48026 Dima 7,45% 1
48027 Durango 10,83% 2
48028 Ea 8,93% 1
48031 Elantxobe 11,85% 2
48032 Elorrio 8,24% 1
48902 Erandio 12,78% 2
48033 Ereño 4,72% 1
48034 Ermua 10,97% 2
48079 Errigoiti 9,29% 1
48029 Etxebarri, Ant. de S. Est. - Etxebarri D. E. 10,20% 2
48030 Etxebarria 8,07% 1
48906 Forua 9,98% 1
48035 Fruiz 6,49% 1
48036 Galdakao 10,65% 2
48037 Galdames 14,09% 3
48038 Gamiz-Fika 8,78% 1
48039 Garay 3,95% 1
48040 Gatika 7,67% 1
48041 Gautegiz Arteaga 7,93% 1
48046 Gernika-Lumo 11,59% 2
48044 Getxo 9,80% 1
48042 Gordexola 9,43% 1
48043 Górliz 10,67% 2
48045 Güeñes 14,37% 3
48047 Guizaburuaga 7,14% 1
48048 Ibarrangelu 7,12% 1
48094 Igorre 11,36% 2
48049 Ispaster 8,41% 1
48910 Iurreta 12,87% 2
48050 Izurtza 7,30% 1
48907 Kortezubi 5,69% 1
48051 Lanestosa 10,69% 2
48052 Larrabetzu 6,76% 1
48053 Laukiz 6,96% 1
48054 Leioa 10,82% 2
48057 Lekeitio 9,07% 1
48055 Lemoa 11,31% 2
48056 Lemoiz 7,95% 1
48081 Lezama 8,01% 1
48903 Loiu 6,83% 1
48058 Mallabia 6,13% 1
48059 Mañaria 9,27% 1
48060 Markina-Xemein 6,62% 1
48061 Maruri/Jatabe 6,11% 1
48062 Mendata 4,32% 1
48063 Mendexa 4,72% 1
48064 Meñaka 5,70% 1
48066 Morga 12,14% 2
48068 Mundaka 9,47% 1
48069 Mungia 10,06% 2
48007 Munitibar-Arbatzegi Gerrikaitz 6,79% 1
48908 Murueta 8,75% 1
48071 Muskiz 12,80% 2
48067 Muxika 10,25% 2
48909 Nabarniz 5,97% 1
48073 Ondarroa 12,38% 2
48074 Orduña 9,68% 1
48075 Orozko 3,92% 1
48083 Ortuella 14,92% 3
48072 Otxandio 6,83% 1
48077 Plentzia 10,14% 2
48078 Portugalete 15,22% 3
48082 Santurtzi 16,69% 4
48084 Sestao 20,73% 4
48904 Sondika 8,30% 1
48085 Sopelana 10,17% 2
48086 Sopuerta 11,38% 2
48076 Sukarrieta 13,87% 3
48087 Trucios-Turtzioz 13,62% 3
48088 Ubide 7,00% 1
48065 Ugao-Miraballes 12,57% 2
48089 Urdúliz 9,33% 1
48080 Valle de Trápaga-Trapagaran 14,06% 3
48095 Zaldibar 9,92% 1
48096 Zalla 15,64% 3
48905 Zamudio 9,23% 1
48097 Zaratamo 12,86% 2
48024 Zeanuri 5,47% 1
48025 Zeberio 9,47% 1
48913 Zierbena 10,74% 2
Sección División Agrupación Grupo Epígrafe Denominación
1 2 Extr. trans. Min. No energ. y prod. deriv.
1 3 Ind. Transf de metales. Mec. de precisión
1 4 Otras industrias manufactureras
1 6 667 671 En restaurantes
1 6 68 Servicio de hospedaje
1 7 72 721 721.1 Transporte urbano colectivo
1 7 72 721 721.2 Transporte por autotaxis
1 7 72 721 721.3 Tte. Viajeros por carretera
1 7 72 729 729.2 Tte. telefericos y funiculares
1 7 73 733 733.4 Transbordadores, ferry boats y simil
1 7 75 755 Agencias de viajes
1 8 85 854 854.1 Alquiler de automóviles sin conductor
1 8 85 854 855.2 Alquiler de embarcaciones
1 8 85 854 855.3 Alquiler de bicicletas
1 8 85 854 854.2 Alquiler de automóviles en «renting»
1 8 85 855 855.2 Alquiler de embarcaciones
1 8 85 855 855.3 Alquiler de bicicletas
1 9 94 942 942.2 Balnearios y baños
1 9 95 951 Asistencia y servicios sociales disminuidos
1 9 95 952 Asis. y serv. Disminuidos no residenc.
1 9 96 967 Instal. deport. y escuelas y perfec. dep.
1 9 96 967 967.1 Instalaciones deportivas
1 9 96 967 967.2 Escuelas y serv. perfecc. del deporte
1 9 96 967 967.3 Alquiler artículos deporte en inst. dep.
1 9 96 968 Espectáculos deportivos
1 9 96 968 968.1 Instalac. celeb. espectáculos deportivos
1 9 96 968 968.2 Organización espectáculos deportivos
1 9 96 968 968.3 Organiz. espect. deport. federac. y clubes
1 9 98 989 989.2 … Serv. Organiz. Congresos, asambleas...
2 8 88 882 Guias de turismo
2 8 88 883 Guias de intérpretes de turismo
3 04 Deporte
3 04 041 Jugadores y entrenadores de fútbol.
3 04 042 Jugadores y entrenadores de tenis y de golf
3 04 043 Pilotos, entrenadores moto y autociclismo
3 04 044 Boxeadores, entrenadores de boxeos
3 04 045 Jugadores, entrenadores de baloncesto
3 04 046 Corredores, entrenadores de ciclismo
3 04 047 Balonmano, voleibol, pelota, hípica, lucha
3 04 048 Arbitros de espectáculos deportivos
3 04 049 Otras activ. Relacionadas con el deporte Ncop