Source: https://zvk.meinezvk.de/?page_id=30849
Timestamp: 2020-07-03 22:09:43
Document Index: 215148255

Matched Legal Cases: ['§ 62', '§ 76', '§ 40', '§ 86', '§ 84', '§ 86', '§ 10', '§ 3', '§ 1', '§ 18']

Rechengrößen 2020 – ZVK Thüringen
Umlagesatz 1,1 %
Zusatzbeitrag 4 %
(2 % AN-Anteil und 2 % AG-Anteil bei Bindung an den ATV-K)
Max. Betrag des zusatzversorgungspflichtigen Entgeltes
(§ 62 Abs. 2 Satz 3 der Satzung) 16.125,- €
32.250,- € (einschl. Sonderzahlung)
Grenzbetrag für zusätzliche Umlage
(§ 76 der Satzung) 7.766,66 € (01.04.2019 – 29.02.2020)
11.064,38 (einschl. Sonderzahlung)
7.841,56 € (ab 01.03.2020)
11.414,96 (einschl. Sonderzahlung)
Steuerfreie Umlage 2.484,- € jährlich bzw.
207,- € monatlich bei Verwendung Verteilmodell
Grenzen für pauschale Versteuerung der Umlagen
(§ 40 b EStG n. F.) 89,48 € monatlich für tarifgebundene Arbeitgeber
146,- € monatlich bzw. 1.752,00 € jährlich für nicht tarifgebundene Arbeitgeber
Mindesteigenbeitrag für volle Riester-Förderung
(nach § 86 EStG) 4 % der sozialversicherungspflichtigen Einnahmen des Vorjahres
Riester-Grundzulage
(§ 84 EStG) 175 €
+ 200 € (einmalig ab 2008 für alle bis zum 25. Lebensjahr)
Riester-Kinderzulage 300 €
185 € (für bis Ende 2007 geborene Kinder)
Sockelbeitrag Riester
(Mindestens vom Versicherten selbst aufzubringender Beitrag nach § 86 EStG) 60 €
Max. steuerlich förderfähiger Betrag bei Riester
(Sonderausgabenabzug nach § 10 a EStG) 2.100 €
Grenze für Steuerfreiheit
(§ 3 Nr. 63 EStG)
Grenze für Sozialversicherungsfreiheit
(§ 1 Abs. 1 Nr. 9 SvEV) 6.624 € (552 €/Monat)
3.312 € (276 €/Monat)
Mindestbeitrag Entgeltumwandlung
(1/160 der Bezugsgröße nach § 18 Abs. 1 SGB IV) 238,88 € jährlich
Historie Umlage und Zusatzbeitrag
Prozentsatz des zusatzversorgungspflichtigen Entgelts
1997 1,0 v.H.
1999 1,2 v.H.
2000 1,4 v.H.
2001 1,7 v.H.
2002 1,9 v.H.
2003 1,7 v.H. 1,3 v.H.
2004 1,7 v.H. 2,7 v.H.
2005 1,7 v.H. 3,0 v.H.
2006 1,7 v.H. 3,3 v.H.
2007 1,7 v.H. 3,6 v.H.
2008 1,7 v.H. 4,0 v.H.
2009 1,7 v.H. 4,0 v.H.
2010 1,2 v.H. 4,0 v.H.
2011 1,1 v.H. 4,0 v.H.
2012 1,1 v.H. 4,0 v.H
2013 1,1 v.H. 4,0 v.H
2014 1,1 v.H. 4,0 v.H
2015 1,1 v.H. 4,0 v.H
2016 1,1 v.H. 4,0 v.H
2017 1,1 v.H. 4,0 v.H
2018 1,1 v.H. 4,0 v.H
2019 1,1 v.H. 4,0 v.H
2020 1,1 v.H. 4,0 v.H
zusätzliche Umlage
Ab 2002 ist die zusätzliche Umlage von 9 v. H. des zusatzversorgungspflichtigen Entgelts nur für die Beschäftigten zu entrichten, für die am 31.12.2001 schon und am 01.01.2002 noch eine zusätzliche Umlage gezahlt wurde.
Aufgrund der zwischen den Tarifvertragsparteien abgestimmten Fassung des 4. Änderungstarifvertrags zum ATV-K richtet sich der Grenzbetrag für die zusätzliche Umlage ab dem 01.07.2007 nach dem 1,133-fachen des Betrages der Entgeltgruppe 15 Stufe 6 TVöD Tarifgebiet Ost bzw. West, einschließlich der Jahressonderzahlung.
maßgebender Grenzbetrag
im Monat der Zuwendung
01.09.1998 – 31.03.1999 8.573,20 DM 14.514,43 DM
01.04.1999 – 31.07.2000 8.838,97 DM 14.779,64 DM
01.08.2000 – 31.12.2000 9.067,88 DM 15.042,71 DM
01.01.2001 – 31.08.2001 9.224,21 DM 15.302,04 DM
01.09.2001 – 31.12.2001 9.445,61 DM 15.523,86 DM
01.01.2002 – 31.12.2002 4.911,32 € 8.071,75 €
01.01.2003 – 31.03.2003 4.965,88 € 8.161,42 €
01.04.2003 – 31.12.2003 5.085,07 € 8.280,53 €
01.01.2004 – 30.04.2004 5.220,56 € 8.468,79 €
01.05.2004 – 31.12.2004 5.272,77 € 8.520,80 €
01.01.2005 – 30.06.2005 5.272,77 € 8.520,80 €
01.07.2005 – 31.12.2005 5.358,28 € 8.658,96 €
01.01.2006 – 30.06.2006 5.358,28 € 8.658,96 €
01.07.2006 – 30.06.2007 5.443,77 € 8.797,13 €
01.07.2007 – 31.03.2008 5.527,91 € 8.015,47 €
01.04.2008 – 31.12.2008 5.756,05 € 8.346,27 €
01.01.2009 – 31.12.2009 5.917,22 € 8.579,96 €
01.01.2010 – 31.12.2010 6.173,42 € 8.951,46 €
01.01.2011 – 31.07.2011 6.210,46 € 9.005,17 €
01.08.2011 – 29.02.2012 6.241,52 € 9.050,20 €
01.03.2012 – 31.12.2012 6.459,97 € 9.366,95 €
01.01.2013 – 31.07.2013 6.550,41 € 9.631,06 €
01.08.2013 – 31.12.2013 6.642,11 € 9.631,06 €
01.01.2014 – 28.02.2014 6.642,11 € 9.631,06 €
01.03.2014 – 28.02.2015 6.841,37 € 9.919,99 €
01.03.2015 – 28.02.2016 7.005,57 € 10.158,07 €
01.03.2016 – 31.01.2017 7.173,70 € 10.326,00 €
01.02.2017 – 28.02.2018 7.342,28 € 10.284,33 €
01.03.2018 – 31.03.2019 7.554,47 € 10.488,62 €
01.04.2019 – 29.02.2020 7.766,66 € 11.064,38 €
ab 01.03.2020 7.841,56 € 11.414,96 €
Grenzwerte für das zv-pflichtige Entgelt
Das monatliche zusatzversorgungspflichtige Entgelt unterliegt einer Bemessungsgrenze. Diese beträgt ab 2002 das 2,5-fache der Beitragsbemessungsgrenze in der gesetzlichen Rentenversicherung. Die Meldung entsprechend der bisherigen B11-Grenze ist bis 31.12.2002 weiterhin möglich.
B11-Grenze:
01.01.1998 – 31.12.1998 15.994,32 DM 27.243,93 DM
01.01.1999 – 31.12.2000 16.520,72 DM 27.969,58 DM
01.01.2001 – 31.12.2001 17.098,09 DM 28.611,95 DM
01.01.2002 – 31.12.2002 9.052,91 € 15.042,32 €
2,5 x BBG RV
01.01.2002 – 31.12.2002 9.375,00 € 18.750,00 €
01.01.2003 – 31.12.2003 10.625,00 € 21.250,00 €
01.01.2004 – 31.12.2004 10.875,00 € 21.750,00 €
01.01.2005 – 31.12.2006 11.000,00 € 22.000,00 €
01.01.2007 – 31.12.2007 11.375,00 € 22.750,00 €
01.01.2008 – 31.12.2008 11.250,00 € 22.500,00 €
01.01.2009 – 31.12.2009 11.375,00 € 22.750,00 €
01.01.2010 – 31.12.2010 11.625,00 € 23.250,00 €
01.01.2011 – 31.12.2012 12.000,00 € 24.000,00 €
01.01.2013 – 31.12.2013 12.250,00 € 24.500,00 €
01.01.2014 – 31.12.2014 12.500,00 € 25.000,00 €
01.01.2015 – 31.12.2015 13.000,00 € 26.000,00 €
01.01.2016 – 31.12.2016 13.500,00 € 27.000,00 €
01.01.2017 – 31.12.2017 14.250,00 € 28.500,00 €
01.01.2018 – 31.12.2018 14.500,00 € 29.000,00 €
01.01.2019 – 31.12.2019 15.375,00 € 30.750,00 €
01.01.2020 – 31.12.2021 16.125,00 € 32.250,00 €
Die Beiträge zur Freiwilligen Versicherung mit staatlicher Förderung, einschließlich der Zulagen, können Sie bei der Einkommensteuererklärung als Sonderausgaben geltend machen. Der abzugsfähige Beitrag ist allerdings begrenzt. Das Finanzamt überprüft, ob die Steuerersparnis oder die Zulage günstiger ist. Übersteigt die Steuerersparnis die Zulagen, erstattet Ihnen das Finanzamt den zusätzlichen Steuervorteil. Um Ihre Beiträge an das Finanzamt melden zu dürfen, benötigen wir die Einwilligungserklärung zur automatisierten Datenübermittlung an die ZfA von Ihnen. Nur wenn Sie die Einwilligung erteilt haben, können Sie den Sonderausgabenabzug in Anspruch nehmen. ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Um die volle staatliche Förderung zu erhalten, müssen Sie jährlich einen Betrag in gesetzlich festgelegter Mindesthöhe aufwenden. Dieser wird aus 4 % Ihres rentenversicherungspflichtigen Bruttoentgeltes des Vorjahres ermittelt. Durch die staatliche Förderung reduziert sich Ihr Aufwand zur Altersvorsorge um Ihre Grundzulage und gegebenenfalls zusätzlich um die Kinderzulage/n. Der nach Abzug aller Zulagen verbleibende Betrag ist der von Ihnen für das entsprechende Beitragsjahr noch zu leistende Mindesteigenbeitrag. Ihren Mindesteigenbeitrag können Sie auch online berechnen. ---------------------------------------------------------------------------------
Die Kinderzulage wird für jedes Ihrer Kinder gewährt, für das ein Anspruch auf Kindergeld besteht. Die Kinderzulage erhält nicht automatisch der Elternteil, der auch das Kindergeld ausgezahlt bekommt, sondern bei Verheirateten generell die Mutter. Diese kann die Zulage auch auf den Vater übertragen. Leben die Eltern dauerhaft getrennt oder sind sie nicht miteinander verheiratet, dann steht die Kinderzulage dem Elternteil zu, der auch tatsächlich das Kindergeld erhält. Das kann auch ein Stiefvater oder eine Stiefmutter sein. Die Zulage wird einmal im Jahr gezahlt und beträgt für ein nach dem 31.12.2007 geborenes Kind auf 300 €. Für davor geborene Kinder beträgt die Kinderzulage 185 €. --------------------------------------------------------------------------------
Jedem Zulageberechtigten steht eine Grundzulage zu. Diese beträgt jährlich 175 €. -------------------------------------------------------------------------------------------
Die direkte Rechtsgrundlage, die über die Aufgaben und die Kompetenzen der ZVK Thüringen bestimmt, ist die Satzung der Zusatzversorgungskasse Thüringen. Sie finden hier die aktuell gültige Fassung: Satzung der ZVK. ...................................................................................................................
Der jährliche Mindestbeitrag für eine Entgeltumwandlung beläuft sich für das Jahr 2020 auf 238,88 €. ...........................................................................................................................................................................................................................
Der steuer- und sozialabgabenfreie Jahres-Grenzbetrag für eine Entgeltumwandlung im Jahr 2020 beträgt 3.312 €. Darüber hinaus können zusätzlich noch einmal 3.312 € steuerfrei, aber sozialabgabenpflichtig, umgewandelt werden. Zahlen Sie Beiträge in der Pflichtversicherung im Bruttomodell ein, so verringern diese Ihren zur Verfügung stehenden Grenzbetrag. Gern errechnen wir Ihnen den möglichen Beitrag. margin-top:25px; margin-bottom:10px; border-bottom: 2px solid #E2DCDC;
Nur das Entgelt aus Ihrem ersten Arbeitsverhältnis kann umgewandelt werden. Entgelt ist insbesondere die laufende Vergütung, die jährliche Sonderzuwendung und die vermögenswirksamen Leistungen. Eine Entgeltumwandlung ist nur für künftige Entgeltansprüche möglich......................................................................................................................... margin-top:25px; margin-bottom:10px; border-bottom: 2px solid #E2DCDC;