Source: http://docplayer.it/1964162-Comune-di-pantelleria-provincia-di-trapani.html
Timestamp: 2016-10-23 09:42:08+00:00
Document Index: 13123658

Matched Legal Cases: ['art. 32', 'art. 2', 'art. 3', 'art. 60', 'art. 5', 'art. 10', 'art. 10', 'art. 4', 'art. 4']

⭐COMUNE DI PANTELLERIA Provincia di Trapani
1 COMUNE DI PANTELLERIA Provincia di Trapani Oggetto: convenzione disciplinante modalità per la concessione di finanziamenti ai dipendenti da parte di banche ed intermediari finanziari con delegazione convenzionale. Il Comune di Pantelleria, con sede in Pantelleria (TP) P.zza Cavour 15, C.F , di seguito Amministrazione, nella persona del.., nato il a., in qualità di e.con sede legale in. (codice fiscale..e iscrizione all albo degli intermediari finanziari al n...), di seguito Istituto, nella persona di., nato il a, in qualità di premesso che - l Istituto concede finanziamenti ai dipendenti del Comune di Pantelleria, da estinguersi con trattenute mensili sui loro emolumenti in forza di delega da essi rilasciata; - le parti concordano che ai fini della presente convenzione le operazioni di delegazione di pagamento sono da ritenersi assimilate alle cessioni dello stipendio di cui al DPR n. 180/1950; - i suddetti prestiti non sono garantiti dall Amministrazione; - i suddetti prestiti devono essere idoneamente garantiti dai rischi elencati all art. 32 del DPR n. 180/1950; - l Amministrazione non risponde, altresì, per inadempienza nei confronti del delegatario per fatti dipendenti da azioni giudiziarie sugli stipendi;2 VISTI 1) il DPR 5 gennaio 1950, n. 180, il DPR 28 luglio 1950, n. 895, la circolare del 3 giugno 2005, n. 21/RGS, ed, in particolare, la circolare del 17 gennaio 2011, n. 1/RGS, in materia di ritenute mensili sugli stipendi dei dipendenti pubblici; 2) la deliberazione di Giunta Comunale del Comune di Pantelleria del 05/12/2007 n. 174 avente per oggetto la Disciplina di massima cessione di stipendi e delegazioni di pagamento e la deliberazione di Giunta Comunale del 30/09/2014 n. 163, immediatamente esecutiva, avente per oggetto la Modifica delibera G.M. n. 174 del 05/12/2007 sulle delegazioni di pagamento ; 3) la deliberazione di Giunta Comunale n. del che approva il presente schema di convenzione con i relativi oneri; convengono e stipulano quanto segue Art. 1 L Amministrazione autorizza i competenti Uffici che gestiscono il trattamento economico, ad operare le trattenute tranne nei casi in cui si verifichi interruzione o sospensione di assegni sulle competenze mensili dei propri dipendenti che rilascino apposita delega in favore dell Istituto, nella misura in cui le stesse non superino i limiti previsti dal testo unico approvato con DPR 5 gennaio 1950, n. 180, e successive modificazioni. Nel caso in cui lo stipendio del dipendente richiedente il prestito con delegazione di pagamento, sia già gravato da cessione per delegazione e per pignoramento disposto dall Autorità Giudiziaria, l ammontare complessivo delle somme che il datore di lavoro sarà tenuto a trattenere, non potrà superare la metà dello stipendio al netto delle ritenute di legge. Si precisa, quindi, che la quota relativa all istituto della delegazione deve essere unica e non superiore al singolo quinto delle competenze mensili. Art. 2 Agli effetti della presente convenzione, i dipendenti possono stipulare con l Istituto contratti di finanziamento da rimborsare mediante delegazioni anche di durata3 decennale, nei casi previsti dalla deliberazione di Giunta del Comune di Pantelleria n. 174 del 05/12/2007 come modificata dalla G.M. n. 163 del 30/09/2014 ed precisamente nei seguenti casi: - eventuali spese sanitarie per terapie ed interventi straordinari riconosciuti dalle competenti strutture pubbliche; - acquisto della prima casa di abitazione per sé o per i figli, documentato con atto notarile o pignoramento prima casa del dipendente; - pagamento di premi assicurativi sulla vita o per la copertura di rischi professionali ovvero per la costituzione di posizioni previdenziali integrative dell assicurazione generale obbligatoria. Eventuali richieste di rinnovo, sempre nel rispetto di quanto stabilito dalle deliberazioni G.M. n. 174/2007 e n. 163/2014, saranno consentite solo dopo che siano decorsi i due quinti della durata dei contratti medesimi. Art. 3 L effettuazione delle trattenute di cui all art. 2 verrà eseguita dall Amministrazione a mezzo dei competenti uffici i quali provvederanno alle necessarie operazioni contabili di verifica, modifica e cessazione delle trattenute medesime. In caso di riduzione dello stipendio, anche a seguito dell applicazione di ritenute per recupero di crediti erariali ai sensi dell art. 3 del R.D.L. 19 gennaio 1939, n. 295, o di ritenute di ufficio per morosità ex art. 60, 61 e 62 del DPR n. 180/1950 o altre disposizioni di legge, la quota delegata continua ad essere trattenuta, a condizione che al delegante sia garantita la conservazione di metà dello stipendio in godimento prima della riduzione. In caso contrario potrà essere ridotta o sospesa. Art. 4 I versamenti delle trattenute verranno effettuati secondo le modalità indicate dall Istituto finanziario, entro il mese successivo a quello a cui si riferiscono le trattenute medesime. Art. 5 L Istituto si impegna, a fronte dell attività amministrativa concernente le trattenute stipendiali, a sostenere gli oneri amministrativi, in relazione al numero di delegazioni attive nel corso di validità della presente convenzione.4 Per la determinazione degli oneri amministrativi dovuti le parti fanno riferimento alla circolare del Ministero dell Economia e delle Finanze Ragioneria Generale dello Stato n. 1 del 17/01/2011. In particolare, l Istituto si obbliga a corrispondere, una tantum l onere nella misura fissata dalla richiamata circolare pari ad 18,00 (euro diciotto/00) per ogni delega di nuova attivazione ed 2,05 (euro due/05) mensili, per ogni altra delega attiva. Fermo restando l esercizio della facoltà di recesso, eventuali successivi aggiornamenti degli oneri amministrativi saranno applicati anche alle delegazioni già in essere. Art. 6 L Istituto, contestualmente alla stipula del contratto di finanziamento con il dipendente, si impegna a versare la somma una tantum ed in via anticipata l importo pari alla quota mensile dovuta per i mesi che decorrono dalla data di inizio della trattenuta al 31 dicembre. Le somme dovute sono versate dall Istituto con una delle seguenti modalità: Bonifico sul c/c bancario. Coordinate IBAN: IT92W Versamento sul c/c postale n intestato a Comune di Pantelleria Servizio Tesoreria, causale rimborso onere per prestiti delegati. In particolare, entro il 31 gennaio di ogni anno, l Istituto provvede, con le suindicate modalità, al versamento delle somme di cui all art. 5 in relazione all anno in corso e per il numero di deleghe attive a tale data. Art. 7 Qualora il dipendente abbia già in atto un prestito ed intenda rimborsarlo anticipatamente o contrarre un nuovo prestito con un Istituto diverso, dovrà richiedere al precedente cessionario il conto del residuo debito. Agli atti dell Amministrazione dovrà pervenire la documentazione idonea a dimostrazione dell estinzione del prestito. L Amministrazione, quindi, darà corso alla nuova ritenuta dalla prima rata utile successiva a quella di ricezione dell attestazione dell avvenuta estinzione del debito per la precedente delegazione e dell erogazione del nuovo finanziamento.5 Art. 8 La presente convenzione non produce effetti in relazione alle partite stipendiali chiuse a seguito della cessazione dal servizio del dipendente per qualunque causa, a far data dall avvenuta cessazione. Art. 9 E prevista la facoltà di recesso di ciascuna delle due parti da esercitarsi in forma scritta e con preavviso di almeno sessanta giorni, rispetto alla scadenza prevista dal successivo art. 10. Art. 10 La presente convenzione entra in vigore al momento della sottoscrizione delle parti e si intende valida fino al con esclusione di rinnovo tacito, fatte comunque salve le clausole di cui agli art Art. 11 L Istituto si impegna ad espletare la sua attività direttamente o per il tramite di agenti in attività finanziaria vincolati da contratto monomandatario. L istituto si impegna a garantire che a tutti i dipendenti siano praticate condizioni particolari quali un T.E.G. (Tasso Effettivo Globale), un T.A.E.G. (Tasso Annuo Effettivo Globale) e un I.S.C. (Indicatore Sintetico dei Costi) massimi inferiori al "Tasso Soglia", risultante dalla rilevazione trimestrale dal Ministero dell Economia e delle Finanze in applicazione della legge 7 marzo 1996 n. 108 per la categoria n. 10 Altri finanziamenti alle famiglie ed alle imprese vigente al momento della stipula del contratto di finanziamento, ridotto di 3 punti percentuali. Eventuali oneri addebitati ai dipendenti e riferibili in qualsiasi modo al servizio di assicurazione, mediazione e/o consulenza personalizzato, al ritiro e all inoltro della documentazione occorrente ad una corretta istruttoria della pratica di finanziamento dovranno, quindi, tutti essere ricompresi nei suindicati valori di riferimento. L eventuale inadempienza a quanto prescritto nel presente articolo comporta la risoluzione unilaterale della convenzione, senza obbligo di preavviso. Art. 126 Nel periodo di vigenza della convenzione, indicato nell art. 10, l Istituto si impegna a comunicare all Amministrazione, entro il termine di 30 giorni dal verificarsi degli eventi, qualsiasi intervenuta variazione concernente l istituto stesso quali, ad esempio e senza pretesa di esaustività, il cambiamento della sede, il mutamento della denominazione sociale, l avvenuta cessione del credito nonché ogni fatto che ne limiti la capacità giuridica. La violazione di tali impegni costituisce motivo di risoluzione della convenzione. Art. 13 Le Parti si impegnano ad adottare tutte le misure necessarie per garantire la riservatezza dei dati e delle informazioni conosciute nell esecuzione della presente convenzione. Le parti si impegnano inoltre all osservanza, ciascuna nel proprio ambito e per la migliore esecuzione della presente convenzione, delle norme in materia della privacy (D. Lgs. 196/2003) e del segreto bancario. A tal fine le parti prendono atto, dandone reciprocamente conferma, che le stesse si configurano ai fini privacy quali autonomi titolari del trattamento dei dati personali, ciascuna per quanto di sua spettanza e nel proprio ambito di competenza. Art. 14 Il presente atto è esente dall imposta di bollo, ai sensi della normativa vigente, ed è soggetto a registrazione in caso d uso con relativa spesa a carico della parte richiedente la registrazione. Letto, confermato e sottoscritto. Pantelleria, Per l Istituto Per il Comune di Pantelleria Documenti analoghi
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