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Timestamp: 2018-12-13 21:39:56
Document Index: 94170071

Matched Legal Cases: ['artículo 51', 'artículo 28', 'artículo 33', 'artículo 18', 'artículo 33', 'artículo 18']

BASES PARA LA SELECCIÓN DE 12 PLAZAS DE ALUMNOS DEL CURSO DE DOCENCIA DE LA FORMACIÓN PROFESIONAL PARA EL EMPLEO - PDF
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Josefina Pereyra Parra
1 BASES PARA LA SELECCIÓN DE 12 PLAZAS DE ALUMNOS DEL CURSO DE DOCENCIA DE LA FORMACIÓN PROFESIONAL PARA EL EMPLEO 1. Normas Generales 1.1. Se convoca proceso selectivo para selección de 12 plazas de alumnos participantes en el Curso de Docencia de la Formación Profesional para el Empleo. El Ayuntamiento de Mazarrón, en caso de que el número de solicitudes de inscripción sea superior al número plazas disponibles, realizará un proceso de selección entre los candidatos que deseen participar en la acción formativa, conforme al método de oposición, mediante prueba escrita de nivel con las valoraciones del ejercicio y puntuaciones conforme a la descripción del Anexo II Las personas interesadas en participar en la acción formativa deberán cumplir el perfil mínimo de acceso establecido en la especialidad formativa, así como los requisitos establecidos en el art. 40 de la Orden de 5 de julio de 2013, del Presidente del Servicio Regional de Empleo y Formación, por la que se regula la formación de oferta dirigida prioritariamente a trabajadores desempleados. Estos requisitos habrán de cumplirse tanto en el momento en que se realice la selección para la acción formativa, como en el de incorporación del candidato como alumno de dicha acción. En concreto habrá de cumplir los siguientes: Solicitud de participación: los aspirantes deberán presentar en plazo la correspondiente solicitud. Encontrarse en situación legal de desempleo Para acceder a la formación de los módulos formativos de los certificados de profesionalidad de los niveles de cualificación profesional 3 los alumnos deberán cumplir alguno de los requisitos siguientes en cuanto a nivel de estudios: a) Estar en posesión del título de Bachiller. b) Estar en posesión de un certificado de profesionalidad del mismo nivel del módulo o módulos formativos y/o del certificado de profesionalidad al que desea acceder. c) Estar en posesión de un certificado de profesionalidad de nivel 2 de la misma familia y área profesional para el nivel 3.
2 d) Cumplir el requisito académico de acceso a los ciclos formativos de grado superior, o bien haber superado las correspondientes pruebas de acceso reguladas por las administraciones educativas. e) Tener superada la prueba de acceso a la universidad para mayores de 25 años y/o de 45 años. f) Tener las competencias clave necesarias, de acuerdo con lo recogido en el anexo IV de este Real Decreto 189/2013 de 15 de marzo, para cursar con aprovechamiento la formación correspondiente al certificado de profesionalidad. Los requisitos deberán cumplirse el último día de plazo de presentación de solicitudes. 2. Tribunal 2.1. El Tribunal calificador de este proceso selectivo estará compuesto por los siguientes miembros que deberán tener igual o superior titulación al puesto a cubrir: Presidente: Un trabajador municipal con la titulación necesaria. Secretario: Un trabajador municipal con la titulación necesaria. Vocal 1, 2 y 3: Trabajadores del área de empleo con la titulación necesaria. Deberá procurarse la presencia equilibrada en el tribunal de mujeres y hombres, atendiendo a lo establecido en el artículo 51.d de la Ley 3/2007 para la igualdad efectiva de mujeres y hombres El procedimiento de actuación del Tribunal se ajustará en todo momento a lo dispuesto en la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común y demás disposiciones vigentes Los candidatos podrán recusar a los miembros del Tribunal cuando concurran las circunstancias previstas en el artículo 28 de la ley citada en el párrafo anterior A efectos de comunicaciones y demás incidencias, el Tribunal tendrá su sede en C/ San Antonio nº1 de Mazarrón. 3. Desarrollo del proceso selectivo: 3.1. Presentación de solicitudes: Modelo de solicitud: será el que figura en el Anexo III. Estará disponible en el Registro General del Ayuntamiento de Mazarrón y en las dependencias del CIME (Avda. Constitución de Mazarrón).
3 Lugar de presentación. La solicitud se podrá presentar en: - El Registro General del Ayuntamiento de Mazarrón - Los registros de cualquier órgano administrativo que pertenezca a la Administración General del Estado, los de cualquier Administración de las Comunidades Autónomas o los de alguna de las entidades que integran la Administración Local si se hubiese suscrito el correspondiente convenio. - Las oficinas de correos en la forma establecida reglamentariamente. Plazo de presentación: será de 7 días naturales contados a partir del día siguiente a la publicación de esta convocatoria en el Tablón de Anuncios del Ayuntamiento. Documentación a presentar junto a la solicitud: - Fotocopia del D.N.I. o N.I.E. - Tarjeta de demandante de empleo en el Servicio Regional de Empleo y Formación - Tarjeta de la Seguridad Social - Carta de derivación de usuarios expedida por el Servicio Regional de Empleo y Formación, si procede. - Documentación acreditativa del nivel de estudios requerido. Por la Junta de Gobierno Local se aprobará la lista de aspirantes admitidos y excluidos al proceso selectivo, indicando en este último caso el motivo de exclusión, publicándose la misma en el Tablón de Anuncios del Ayuntamiento. Los aspirantes excluidos de la lista o los que, habiendo cursado su solicitud, no aparezcan en la misma, dispondrán de un plazo de 3 días hábiles para subsanar los defectos que motivaron su exclusión. Este plazo contará a partir del día siguiente a la publicación de dichas listas en el Tablón de Anuncios del Ayuntamiento. Vistas las reclamaciones presentadas, la Junta de Gobierno Local adoptará acuerdo y se harán públicas las modificaciones producidas en las listas de admitidos y excluidos, elevándolas a definitivas mediante su publicación en el Tablón. Si no hubiera reclamaciones, las listas provisionales se considerarán definitivas sin necesidad de nueva publicación Proceso selectivo. Consistirá en la realización de la prueba selectiva de nivel, a las que se refiere el Anexo II de la convocatoria. A la prueba deberán asistir los aspirantes provistos de D.N.I, pasaporte o carné de conducir. El ejercicio que compone la prueba selectiva que se valorará con un máximo de 10 puntos. El Tribunal elaborará la lista provisional de los candidatos que hayan obtenido la mayor puntuación, incluyéndose en ella la propuesta de admisión a favor de los candidatos que hayan obtenido mayor puntuación, constituyéndose con el resto de candidatos una lista de espera para suplir posibles bajas en la acción formativa, según lo estipulado en el art. 40 de la Orden de 5 de Julio de 2013 del
4 Presidente del Servicio Regional de Empleo y Formación, modificada por el art.14 de la Orden de 23 de Junio de Teniendo en cuenta lo establecido en la citada orden, se realizará una reserva del 70% de las plazas subvencionadas para los siguientes colectivos: a) Candidatos derivados por el SEF y en cuyo itinerario personalizado de inserción consten acciones de ese tipo. c) Candidatos que acrediten una discapacidad igual o superior al 33 por ciento. En atención a lo dispuesto por el artículo 33, Acceso a la formación para completar el certificado de profesionalidad, del Real Decreto 34/2008, de 18 de enero, por el que se regulan los certificados de profesionalidad, por encima de cualquiera de los criterios anteriores, serán seleccionados para acceder a acciones formativas vinculadas a certificados de profesionalidad, en primer lugar, quienes acrediten tener superados uno o varios módulos del Certificado de Profesionalidad de que se trate, con las limitaciones establecidas en apartado 4.4 del artículo 18. En el caso de superar éstos el número de plazas permitidas, se aplicarán los anteriores criterios a fin de priorizar el acceso entre ellos. Estas listas se publicarán en el Tablón de Anuncios del Ayuntamiento. El plazo para presentar reclamaciones a la puntuación obtenida provisionalmente será de 3 días hábiles, contados a partir del día siguiente a la publicación de las listas. Las reclamaciones se dirigirán al órgano de selección. Si no las hubiese, las listas publicadas se entenderán definitivas. El SEF comprobará, antes del inicio de la acción, todas las comunicaciones relativas a los alumnos pudiendo autorizar o rechazar en el caso de que no se ajuste a los requisitos mínimos exigidos. 4. Recursos: Contra las presentes bases se podrá interponer: - Recurso potestativo de reposición, ante la Junta de Gobierno de este Ayuntamiento, en el plazo de un mes. - Recurso contencioso-administrativo, directamente, ante los Juzgados de lo Contencioso- Administrativo de Murcia en el plazo de dos meses. (Ambos plazos a contar desde el día siguiente a su publicación en el Tablón) Sin perjuicio de ello, se podrá presentar, en su caso, cualquier otro recurso que se estime procedente. La interposición de recurso no paraliza la ejecutividad de la resolución.
5 ANEXO I.- REQUISITOS DE PARTICIPACIÓN Y DOCUMENTACION A. Ser español. B. Ser nacional de alguno de los demás Estados miembros de la Unión Europea o nacional de algún Estado, al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España, sea de aplicación la libre circulación de trabajadores. C. También podrán participar, cualquiera que sea su nacionalidad, el cónyuge de los españoles y de los nacionales de alguno de los demás Estados miembros de la Unión Europea y, cuando así lo prevea el correspondiente Tratado, el de los nacionales de algún Estado al que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España sea de aplicación la libre circulación de trabajadores, siempre que no estén separados de derecho. Asimismo, con las mismas condiciones, podrán participar sus descendientes y los de su cónyuge, menores de veintiún años o mayores de dicha edad que vivan a sus expensas. D. Asimismo podrán participar quienes no estando incluidos en los párrafos anteriores se encuentren en España en situación de legalidad, siendo titulares de un documento que les habilite a residir y a poder acceder sin limitaciones al mercado laboral. En consecuencia, podrán participar quienes se encuentren en situación de residencia temporal, quienes se encuentren en situación de residencia permanente, quienes se encuentren en situación de autorización para residir y trabajar, así como los refugiados. E. Encontrarse en situación legal de desempleo F. Para acceder a la formación de los módulos formativos de los certificados de profesionalidad de los niveles de cualificación profesional 3 los alumnos deberán cumplir alguno de los requisitos siguientes en cuanto a nivel de estudios: a) Estar en posesión del título de Bachiller. b) Estar en posesión de un certificado de profesionalidad del mismo nivel del módulo o módulos formativos y/o del certificado de profesionalidad al que desea acceder. c) Estar en posesión de un certificado de profesionalidad de nivel 2 de la misma familia y área profesional para el nivel 3. d) Cumplir el requisito académico de acceso a los ciclos formativos de grado superior, o bien haber superado las correspondientes pruebas de acceso reguladas por las administraciones educativas. e) Tener superada la prueba de acceso a la universidad para mayores de 25 años y/o de 45 años. f) Tener las competencias clave necesarias, de acuerdo con lo recogido en el anexo IV de este Real Decreto 189/2013 de 15 de marzo, para cursar con aprovechamiento la formación correspondiente al certificado de profesionalidad.
6 ANEXO II DESCRIPCIÓN DEL PROCESO SELECTIVO El sistema selectivo será la oposición. 1.-Ejercicio teórico: Consistirá en la realización de un examen que incluirá 20 preguntas tipo test con tres respuestas alternativas, confeccionado por el tribunal y que versará sobre las materias a desarrollar, extraídas del temario del anexo II. Dicho ejercicio será calificado de 0 a 10 puntos, obteniendo plaza las personas que obtengan la mayor puntuación, constituyéndose con el resto de candidatos una lista de espera para suplir posibles bajas en la acción formativa, Atendiendo a lo estipulado en la Orden de 5 de Julio de 2013 del Presidente del Servicio Regional de Empleo y Formación, se realizará una reserva del 70% de las plazas subvencionadas para los siguientes colectivos: a) Candidatos derivados por el SEF y en cuyo itinerario personalizado de inserción consten acciones de ese tipo. c) Candidatos que acrediten una discapacidad igual o superior al 33 por ciento. En atención a lo dispuesto por el artículo 33, Acceso a la formación para completar el certificado de profesionalidad, del Real Decreto 34/2008, de 18 de enero, por el que se regulan los certificados de profesionalidad, por encima de cualquiera de los criterios anteriores, serán seleccionados para acceder a acciones formativas vinculadas a certificados de profesionalidad, en primer lugar, quienes acrediten tener superados uno o varios módulos del Certificado de Profesionalidad de que se trate, con las limitaciones establecidas en apartado 4.4 del artículo 18. En el caso de superar éstos el número de plazas permitidas, se aplicarán los anteriores criterios a fin de priorizar el acceso entre ellos. La distribución quedaría como sigue: Plazas reservadas: 9 Plazas libres: 3. Si no se alcanzase el número de 9 candidatos en las plazas reservadas, pasarían a computar como plazas libres. 2.- Criterios de desempate En caso de empate en la puntuación final, el tribunal llevará a cabo un sorteo ante los candidatos interesados para resolverlo.
7 ANEXO II. TEMARIO. Tema 1 Tema 2 Tema 3 Tema 4 Tema 5 Tema 6 Tema 7 Tema 8 Realización de cálculos con distintos tipos de números (racionales e irracionales) y unidades Del sistema métrico decimal para resolver problemas relacionados con la vida diaria, comprendiendo su significado. Resolución de problemas empleando métodos algebraicos y operando con expresiones algebraicas, polinómicas y racionales así como con la proporcionalidad (directa e inversa) y los porcentajes (regla de tres simple y compuesta, intereses; etc). Resolución de problemas mediante ecuaciones de primer y segundo grado, operación con matrices en el contexto de problemas profesionales y resolución de problemas de longitudes, áreas y volúmenes utilizando modelos geométricos. Representación gráfica de funciones matemáticas e interpretaciones gráficas en problemas relacionados con la vida cotidiana y fenómenos naturales y tecnológicos. Elaboración e interpretación de informaciones estadísticas y cálculo de parámetros estadísticos de uso corriente así como de probabilidad. Comunicación de ideas y opiniones sobre temas de actualidad. Demostración de nivel de comprensión y uso de expresiones orales y textos escritos que permitan el acceso al conocimiento, sintetizando y expresando informaciones contenidas en distintas fuentes previamente consultadas, identificando el tema principal y los secundarios, las relaciones entre ellos, la intención comunicativa y los diferentes puntos de vista expresados, indicando posibles incoherencias o ambigüedades de contenido. Creación de comunicaciones escritas de diferente tipo, utilizando construcciones con coherencia, cohesión y corrección ortográfica y gramatical.
8 ANEXO III: SOLICITUD CURSO DOCENCIA DE LA FORMACIÓN PROFESIONAL PARA EL EMPLEO Datos personales del solicitante: Nombre y Apellidos: D.N.I.: Domicilio: Teléfono: Correo electrónico: Teniendo conocimiento de la convocatoria del M.I. Ayuntamiento de Mazarrón para CURSO DE DOCENCIA DE LA FORMACIÓN PROFESIONAL PARA EL EMPLEO. Solicita: tomar parte como alumno/a en el citado curso. Documentación que se adjunta, marcar lo que proceda: SOLICITUD SEGÚN MODELO NORMALIZADO DEL SEF D.N.I. O DOCUMENTO ACREDITATIVO DE IDENTIDAD DEL SOLICITANTE TARJETA DEMANDANTE DE EMPLEO EXPEDIDA POR EL SEF TÍTULOS, DIPLOMAS O JUSTIFICANTES DE ESTUDIOS REQUERIDOS TARJETA DE LA SEGURIDAD SOCIAL CARTA DE DERIVACIÓN DE USUARIOS A ACCIONES DE FORMACIÓN EXPEDIDA POR EL SEF Mazarrón a de septiembre de 2015 Fdo: Sra. Alcaldesa-Presidenta del M.I. Ayuntamiento de Mazarrón
(TECNICO SUPERIOR EN INTEGRACION
c/ corte, 13 bajo Teléfono 948 71 38 42 31350 PERALTA Bases de la convocatoria para la creación de listas de sustitución de Educador/a Social (TECNICO SUPERIOR EN INTEGRACION SOCIAL-Nivel C) para la Mancomunidad