Source: https://es.scribd.com/doc/45288520/Reglamento-de-Licencias-Administrativas-Decretp-1919
Timestamp: 2016-05-05 01:48:20
Document Index: 401360868

Matched Legal Cases: ['ARTÍCULO 3', 'ARTÍCULO 4', 'ARTÍCULO 5', 'ARTÍCULO 6', 'artículo 5', 'ARTÍCULO 7', 'ARTÍCULO 8', 'ARTÍCULO 9', 'ARTÍCULO 10', 'ARTÍCULO 11', 'Artículo 7', 'Artículo 8', 'ARTÍCULO 12', 'ARTÍCULO 13']

ARTÍCULO 3°.- Se considera Aptitud Psicofísica para el ingreso la suficiente para desempeñar
el cargo asignado o a asignar.
Sin perjuicio de lo que en este Régimen se establece en relación con la aptitud psicofísica del
personal en general, en lo atinente al personal perteneciente al agrupamiento “Piloto
Aeronáutico del Estado Provincial” del Escalafón aprobado por Decreto Acuerdo N°2695/83
(modificado por su similar N°501/97), reconócese la validez y prevalencia de los exámenes y
dictámenes, que debe satisfacer el personal afectado al vuelo, que emanen del Instituto Nacional
de Medicina Aeronáutica y Espacial dependiente de la Dirección General de Sanidad Aeronáutica.
(Párrafo agregado por Decreto N°2789/00)
ARTÍCULO 4°.- Corresponde al Servicio de Reconocimientos Médicos expedir la certificación
a) Al Servicio de Personal de la Unidad de Organización en la que el agente preste o prestará
b) A la Dirección General de Recursos Humanos de la Provincia para incorporar al legajo del
c) Al interesado.
ARTÍCULO 5°.-El examen de aptitud psicofísica debe realizarse antes de la designación
provisional o dentro de los 90 días posteriores a ésta. Es responsabilidad personal del
postulante someterse a los exámenes que se le indique y gestionar el certificado.
Al Jefe de la Unidad de Organización le compete:
a) Requerir la realización del examen.
b) Solicitar la revocación de la designación si el agente no cumple el examen o resulta
Tratándose de empleados designados los deberes establecidos en los incisos anteriores se
extienden al servicio de personal, el cual tiene que poner en conocimiento de la superioridad
las irregularidades que compruebe e incorporar la certificación en el legajo respectivo.
Si la Junta Médica no se expidiera dentro del plazo de un año de solicitado el examen de
aptitud, se considerará al agente apto absoluto, a los efectos de la relación de empleo.
ARTÍCULO 6°.-Los agentes que ingresen como consecuencia del traspaso de un organismo
público o empresa privada y no posean carpeta médica o la tengan incompleta deben
cumplir con lo prescripto en el artículo 5°.
La autoridad sanitaria hará constar las causas que puedan inhabilitarlos para el desempeño
de la función sin calificar la aptitud psicofísica.
ARTÍCULO 7°.- Cuando no se constaten las causales previstas en los artículos 9°y 10°el agente
se considera apto absoluto.
Si se lo califica apto relativo, no puede gozar de licencias por enfermedad con pago de
haberes, ni indemnización por cesantía, ni jubilación por invalidez, ni derecho fundado en la
causal expresada en el resultado del examen médico, ni en sus consecuencias, secuelas o
Se califica apto condicional a quien padece en el momento del exámen una alteración
inhabilitante que puede modificarse en un plazo no superior a 180 días, comprendiéndose
en este lapso el período de convalescencia.
La agente ingresante embarazada se califica apta condicional y debe someterse a un nuevo
exámen dentro de los 60 días siguientes al vencimiento del plazo de 120 días contados
JUNTAS DE INGRESO:
ARTÍCULO 8°.- El Servicio de Reconocimientos Médicos integrará, por lo menos, una junta
médica permanente de ingreso en Santa Fe y otra en Rosario con tres médicos cada una.
Donde no existan juntas médicas permanentes, los exámenes se practicarán en los
hospitales de base correspondientes al lugar de residencia del postulante los cuales deben
enviar al Servicio de Reconocimientos Médicos las historias clínicas, radiografías, los
protocolos y todo el material de diagnóstico para la fundamentación del caso. Sobre la base
de los datos aportados o de los que requiera el Servicio de Reconocimientos Médicos emite
ARTÍCULO 9°.- Las causas de inaptitud absoluta, sin perjuicio de otras afecciones que
provoquen este resultado, son las que figuran en el Anexo I del presente.
ARTÍCULO 10°.- Las causas de inaptitud relativa, sin perjuicio de otras afecciones que
provoquen este resultado, son las que figuran en el Anexo II del presente.
SECCION 2º LICENCIAS MÉDICAS - NORMAS GENERALES
DICTAMEN PREVIO - JUNTAS DE RECONOCIMIENTO
ARTÍCULO 11°.- Las licencias médicas se otorgan previo dictamen del Servicio de
Reconocimientos Médicos o intervención de profesionales dependientes de empresas
privadas autorizadas previamente por el Poder Ejecutivo a ese efecto. Para las previstas en
las Secciones 4°y 7°del presente régimen, el agente debe poseer el certificado definitivo de
aptitud psico-física, con excepción de lo dispuesto en el Artículo 7°del presente (Grados de
Aptitud - Embarazo).
Para las previstas en las Secciones 4°, 5°y 7°del presente, dicho Servicio integrará por lo
menos, una Junta Médica Permanente de Reconocimiento de Salud en Santa Fe y otra en
Rosario, con tres médicos cada una.-
Las Juntas de Reconocimiento también intervendrán cuando deba dictaminarse sobre
incapacidades psico-físicas totales o parciales, de carácter transitorio o permanente que no
superen el 40% (CUARENTA PORCIENTO) de la capacidad laborativa total. Superado dicho
porcentaje será remitido a la Junta Médica que establece la Ley 6.915. (Párrafo según Decreto
N°923/96)
Donde no existen Juntas Médicas Permanentes, se aplica lo dispuesto en el Artículo 8°del
presente (Juntas de Ingreso).
CARPETA MÉDICA - FICHA CLINICA
ARTÍCULO 12°.- El Servicio de Reconocimientos Médicos debe tener por cada agente, un
legajo de antecedentes que se denomina "Carpeta Médica". En esta se registran los datos
relativos a las licencias acordadas por razones de salud, maternidad, accidentes y
enfermedades de trabajo.-
A cada agente se le confecciona la ficha clínica cuyo formulario constituye el Anexo III del
presente, la cual debe incorporarse a la carpeta médica.
ARTÍCULO 13°.- Las Juntas de Reconocimiento deben observar el siguiente procedimiento:
a) De ser posible se constituyen con médicos especialistas. No obstante, para esclarecer el
carácter o naturaleza de la enfermedad, excepto en casos de tuberculosis, lepra o sida,
pueden requerir la colaboración de los servicios médicos especializados oficiales, y disponer
la internación del agente en un establecimiento oficial, cuando lo crean necesario para su
mejor estudio. Los establecimientos oficiales tienen el deber de examinar e internar a los
agentes con esa finalidad, y de informar con precisión el diagnóstico, los fundamentos del
mismo y plazo probable de curación o restablecimiento del enfermo, aconsejando el tiempo
de licencia que tiene que otorgarse.
b) La constatación de los casos de tuberculosis, lepra o sida se hace por los centros
provinciales específicos, los cuales remitirán los dictámenes a la Junta correspondiente.
c) Aconsejado, en su caso el grado de incapacidad y evolución de la enfermedad, ) Los
dictámenes de las Juntas se archivan en el Servicio de Reconocimiento Médicos, el cual debe
comunicar al Organismo en el que presta servicios el agente, el tipo de licencia y toda clase de
información sobre el particular que le sea requerida por autoridad competente a nivel no menor
de Subsecretario. (Texto según Decreto N°4501/92)
Reglamento de Licencias Administrativas Decretp 1919 by adryberete2,6K viewsEmbedDownloadRead on Scribd mobile: iPhone, iPad and Android.Copyright: Attribution Non-Commercial (BY-NC)List price: $0.00Download as PDF, TXT or read online from ScribdFlag for inappropriate contentMore informationShow less