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Timestamp: 2017-03-27 07:23:09
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REGLAMENTO GENERAL ESTABLECIMIENTOS OFICIALES DE EDUCACIÓN MEDIA N 2 EL PRESIDENTE DE LA REPUBLICA Y EL MIINISTRO DE EDUCACION PÚBLICA, - PDF
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Roberto Aguilar Martin
1 Decreto Ejecutivo : 2 del 03/03/1965 Reglamento General Establecimientos Oficiales de Educación Media Datos generales: Ente emisor: Poder Ejecutivo Fecha de vigencia 07/03/1965 desde: Versión de la 17 de 17 del 29/04/1982 norma: Datos de la Publicación: Nº Gaceta: 54 del: 07/03/1965 Colección de leyes y decretos: Año: 1965 Semestre: 1 Tomo: 1 Página: 294 REGLAMENTO GENERAL ESTABLECIMIENTOS OFICIALES DE EDUCACIÓN MEDIA N 2 EL PRESIDENTE DE LA REPUBLICA Y EL MIINISTRO DE EDUCACION PÚBLICA, Visto el acuerdo del Consejo Superior de Educación adoptado en sesión del día 19 de febrero de mil novecientos sesenta y cinco, acuerdo N del Acta N 18-65, Artículo 1, que a la letra dice: "EL CONSEJO SUPERIOR DE EDUCACION PUBLICA, De conformidad con las disposiciones del articulo 81 de la Constitución Política y del artículo 49 de la Ley N 1362 del 8 de octubre de 1951, y con la Ley N 3492 del 29 de enero de 1965,2 ACUERDA: El siguiente, Reglamento General de Establecimientos Oficiales de Educación Media CAPITULO I Disposiciones Generales Artículo 1 -Las instituciones oficiales de Educación Media son establecimientos sostenidos por el Estado para atender las necesidades educativas, tanto generales como vocacionales de los adolescentes, con el fin de incorporarlos al patrimonio cultural de la Nación y prepararlos para desenvolverse eficientemente en una sociedad democrática. Con tal fin, los establecimientos de Educación Media tendrán como propósitos: 1) Lograr la formación integral del adolescente, considerado individual y socialmente; 2) Proporcionar al educando los conocimientos teóricos y prácticos y desarrollar las habilidades y aptitudes que le permitan cursar con buen éxito los estudios superiores o las actividades vocacionales; 3) Prepararlo para la vida cívica y económica y el ejercicio responsable de la libertad, procurándole el conocimiento básico de las instituciones y de las realidades económicas y sociales; 4) Estimular la imaginación creadora y desarrollar el pensamiento reflexivo; 5) Formar en el educando una conciencia moral que fundamente el sentido de responsabilidad, por el conocimiento y ejercicio de los deberes y derechos, como miembro de la familia, futuro ciudadano y factor eficaz en el progreso material de una comunidad.3 (NOTA: Mediante el artículo 1 del decreto ejecutivo N 11 de 20 de marzo de 1969 se dispone que este Reglamento se aplicará a los establecimientos particulares de educación media, excepto en lo que atañe a ser instituciones oficiales dependientes del Ministerio de Educación. No obstante por resolución de la Sala Constitucional No de las 16 horas del 24 de noviembre de 1992 se anula por Inconstitucional dicho artículo 1 del decreto ejecutivo No. 9 de 20 de febrero de 1968). Articulo 2 -Como instituciones del Estado, los colegios oficiales de Educación Media, dependen del Ministerio de Educación. Articulo 3 -El curso lectivo se iniciará el primer lunes de marzo y terminará el último sábado de noviembre. El lapso intermedio entre estas dos fechas se tendrá como vacaciones, excepto en cuanto a labores necesarias para apertura y cierre del curso, y aseo y cuidado del edificio, que queda a cargo del personal administrativo. Cuando por causa imprevista el curso se interrumpiere, el Ministerio de Educación Pública puede reducir las vacaciones hasta en un mes. Los colegios también tendrán dos semanas de descanso en el mes de julio. (Art. 266 del Código de Educación). Articulo 4 -La matricula de cada establecimiento será dividida en secciones, ninguna de las cuales contará con más de 35 alumnos ni menos de 15, salvo casos de absoluta necesidad, y mediante aprobación previa del Ministerio de Educación. Sin embargo no se abrirán secciones con menos de 10 estudiantes. (Así adicionado el párrafo anterior por el artículo 1 del decreto ejecutivo N 2 del 10 de junio de 1966). Artículo 5 _Los estudiantes que hubieren aprobado todos los cursos indicados en el respectivo plan de estudios, recibirán los títulos que determine el Consejo Superior de Educación.4 CAPITULO II Del Director Artículo 6 -Cada colegio está a cargo de un Director, quien será el funcionario responsable de la administración del plantel. Articulo 7 -Son obligaciones y atribuciones del Director: 1) Mantener frecuente comunicación con los profesores, alumnos y padres de familia; 2) Planificar y promover actividades tendientes a que se realice en forma integral el proceso educativo del adolescente y organizar todos los actos complementarios, tales como conferencias, concursos literarios y artísticos, representaciones teatrales, competencias deportivas, etc.; 3) Promover y auspiciar en la institución todas aquellas actividades que propendan al fortalecimiento de las instituciones democráticas, a la defensa de los derechos humanos y al desarrollo económico y social del país; 4) Con respecto al Consejo de Profesores a) Realizar las convocatorias. Cuando estas fueren para la celebración de Consejo Extraordinario, a solicitud de no menos de la cuarta parte del total de sus miembros, deberá realizar la convocatoria dentro de los ocho días hábiles siguientes, siempre que los asuntos señalados sean de competencia del Consejo, caso contrario. rechazará la solicitud, en forma razonada, dentro de los dos días hábiles siguientes. Esta decisión es recurrible ante el Ministro de Educación dentro del término no mayor de los cinco días hábiles siguientes a la comunicación del rechazo. En toda solicitud a Consejo Extraordinario deberá indicarse con claridad el o los asuntos que los petentes quieran someter al Consejo; b) Presidir las sesiones; c) Ejecutar los acuerdos firmes; d) Firmar junto con el Asistente del Centro, (Secretario de Colegio), las actas de las sesiones; y5 e) Interponer el veto, por razones de oportunidad, conveniencia o legalidad, a los acuerdos del Consejo. El veto deberá interponerse dentro del día hábil siguiente a la fecha en que se tomó el acuerdo y se comunicará a los miembros del Consejo mediante circular que contendrá las razones que justifiquen el ejercicio de este derecho. La interposición del veto implicará que el Consejo deberá reconsiderar el asunto en su sesión siguiente, y si este no compartiere las razones aducidas en el veto, mediante votación no inferior a las dos terceras partes del total de sus miembros, se elevará el asunto al Ministro de Educación quien resolverá en definitiva. (Así reformado el inciso anterior por el artículo 1 del decreto ejecutivo N 7158 del 30 de junio de 1977). 5) Convocar al Comité Asesor de la Dirección y presidir sus sesiones; 6) Presenciar lecciones de los profesores y asesorarlos en su labor; 7) Calificar anualmente al personal de la institución, de acuerdo con las instrucciones, disposiciones y leyes vigentes; 8) Conceder a los funcionarios y empleados de la institución, en casos urgentes y debidamente justificados, licencias que no excedan de tres días hábiles y comunicarlo al superior jerárquico; 9) Ordenar los rebajos de salario que correspondan por ausencias justificadas o injustificadas del personal y aplicar las sanciones disciplinarias de su competencia, todo conforme a las leyes y reglamentos vigentes (Así reformado el inciso anterior por el artículo 1 del decreto ejecutivo N 7158 del 30 de junio de 1977). 10) Firmar las tarjetas de evaluación de los alumnos así como los titulas autorizados por el Consejo Superior de Educación;6 11) Aplicar a los alumnos las sanciones previstas de acuerdo con las leyes y los reglamentos; 12) Elaborar con el personal de la institución el plan anual de trabajo y presentarlo al superior jerárquico en la primera quincena de labores; 13) Presentar al Ministerio de Educación un informe detallado de las labores realizadas en la institución al finalizar cada curso lectivo; 14) Asistir a las reuniones de la Junta Administrativa y autorizar con su firma las planillas de gastos; 15) Velar por la conservación de los edificios y terrenos de la institución de sus pertenencias y ordenar las reparaciones necesarias autorizadas por la Junta Administrativa; 16) Estimular v coordinar el funcionamiento de la Asociación de Padres de Familia y Profesores, del Gobierno Estudiantil y de cualquier otra entidad creada en la institución; 17) Conceder autorización para celebrar actividades en que participen los alumnos de la institución, y negarla o retirarla cuando juzgue inconveniente esa participación; 18) Llevar la voz y la representación del Colegio en todos los actos oficiales y privados, o delegar su representación; 19) Dirigir las relaciones públicas de la institución; 20) Tramitar con diligencia los asuntos que le sean encomendados por el Ministerio de Educación; 21) Designar los profesores consejeros de cada curso, los que deban integrar los Comités Asesor de la Dirección y de Evaluación que le correspondan conforme a los artículos 23 y 24 del Reglamento, y a los que deban formar parte del Departamento de Orientación según dispone el artículo 11; 22) Cumplir las otras obligaciones que le señalen las leyes y reglamentos y ejercer las demás atribuciones de su cargo.7 El Director es miembro ex-oficio de todos los Departamentos y Comités del Colegio. y puede asistir a sus sesiones cada vez que lo estime conveniente, presidiéndolas por derecho propio. CAPITULO III Del Consejo Artículo 8 -Cada institución de Educación Media tendrá un Consejo integrado por el Director, el Orientador los Profesores, los Auxiliares de Orientación, el Bibliotecario y el Secretario, quienes solo podrán dejar de asistir a las sesiones por justa causa. Se reunirán ordinariamente una vez al mes y extraordinariamente cuando el Director lo convoque por decisión propia o a petición de una cuarta parte del total de sus miembros; El Consejo no podrá celebrar sesión sino con las dos terceras partes del total de sus miembros. El Presidente y el Vicepresidente de la Directiva del Gobierno Estudiantil podrán asistir, con voz y voto, a las sesiones del Consejo cuando el Director considere conveniente invitarlos a concurrir a la sesión respectiva, o cuando la Directiva mencionada, por acuerdo, haga saber al Director su deseo de ser recibidos para plantear cualquier gestión aprobada por ella. (Art. 300 del Código de Educación). Son atribuciones del Consejo: 1) Conocer de los asuntos que sometan el Director o cualquiera de los demás miembros, que no sean la expresa competencia de aquél; 2) Planificar las proyecciones sociales de la institución. dentro de las líneas generales del sistema educativo; 3) Conocer de los informes de las Comisiones y Departamentos de la institución; 4) Conocer de los asuntos disciplinarios que le asigna el presente reglamento;8 5) Integrar las Comisiones Permanentes y Especiales que requiere la marcha de la Institución, excepto al Comité Asesor de la Dirección. (Así reformado el inciso anterior por el artículo 1 del decreto ejecutivo N 7158 del 30 de junio de 1977). 6) Conocer de las gestiones que plantee la Directiva del Gobierno Estudiantil; 7) Dictar el Reglamento Interno del Colegio, para cuya vigencia necesita de la aprobación del Ministerio de Educación Pública. El Reglamento Interno se hará sin contrariar las normas generales del Reglamento General de Establecimientos Oficiales de Educación Media. (Así adicionado el inciso anterior por el artículo 1 del decreto ejecutivo N 2425 del 26 de junio de 1972). Artículo 9 -Los acuerdos del Consejo se sujetarán a las siguientes normas: a) Se tomarán por mayoría absoluta del total de los miembros del Consejo, cuando éste u otros reglamentos no dispusieren una votación calificada diferente; b) Cuando hubiere empate, el voto del Presidente se computará dos veces; c) Las votaciones serán nominales cuando así lo solicite uno o más de sus miembros y así lo decida el Consejo por simple mayoría. Los acuerdos que se refieren a la aplicación de sanciones disciplinarias a los educandos, se tomarán mediante votación secreta, pero el resultado se consignará en acta. En todo caso, cualquier miembro del Consejo podrá solicitar que su voto conste en acta y hacer de ello el uso que mejor convenga a sus intereses; d) Los acuerdos adquirirán firmeza al concluir el día hábil siguiente a aquel en que fue tomado, salvo que en su contra se haya interpuesto veto por parte del Director o recurso de revisión por parte de tres de9 sus miembros este recurso implicará la reconsideración del acuerdo en la sesión siguiente; e) Los acuerdos firmes del Consejo sólo tendrán validez y surtirán sus efectos en tanto que no se opongan a la Constitución, las leyes, reglamentos y disposiciones vigentes. Sin embargo, los miembros que concurrieren con su voto a tomar acuerdos viciados de nulidad, así como el Director que no los vetare, serán responsables disciplinariamente, sin perjuicio de otras responsabilidades, de conformidad con el Estatuto de Servicio Civil y el ordenamiento jurídico vigente; f) El Consejo sólo podrá sesionar válidamente bajo la presidencia del Director de la Institución o de quien temporal y legalmente ejerciere sus funciones; y g) A las sesiones del Consejo, además de sus miembros, podrán asistir con voz y sin voto, los invitados especiales del Director, para tratar asuntos de especial interés académico, técnico o pedagógico, para la institución. (Así reformado por el artículo 1 del decreto ejecutivo N 7158 del 30 de junio de 1977). Artículo 10.-Es prohibido a los miembros del Consejo dar a conocer los acuerdos tomados o comentar las opiniones allí externadas, a menos de haber sido comisionados para hacerla por el Director o por el propio Consejo. El funcionario que revele sin autorización cualquier detalle de las sesiones del Consejo se hará acreedor a las sanciones disciplinarias que determina el Estatuto del Servicio Civil. El miembro de la Directiva del Gobierno Estudiantil que lo hiciere perderá el cargo sin perjuicio de las sanciones de conducta que correspondan. a) Departamento de Orientación CAPITULO IV Departamentos Artículo 11.-En cada establecimiento de Educación Media existirá un servicio de Orientación, a cargo de un Departamento Especial, integrado por el Orientador, el profesor de Psicología, cinco profesores consejeros designados por el Director seleccionado uno de cada nivel, y los auxiliares10 de orientación. Será su jefe el Orientador y tendrá por fin ayudar al alumno a adaptarse a su situación como tal y a planear su futuro de acuerdo con sus intereses, capacidades y necesidades. Articulo 12.-Son objetivos especificas del Servicio de Orientación: 1) Ayudar a los alumnos a que descubran por sí mismos sus intereses. capacidades y habilidades, y a desarrollados en relación con los objetivos de la vida democrática; 2) Preparar a los alumnos que les permita bastarse para que adquieran un grado de independencia a sí mismos (autodesenvolvimiento); 3) Procurar adecuada orientación escolar, de modo que los alumnos se adapten e integren a los planes de estudio en particular y al colegio en general; 4) Descubrir los desajustes emocionales e intelectuales de los alumnos y proclamarles oportuna asistencia psicológica y pedagógica. Artículo 13.-Son atribuciones y funciones del Departamento de Orientación : 1) Elaborar los planes de orientación del colegio de acuerdo con las normas que dicte el Ministerio de Educación: 2) Formar y mantener al día los expedientes personales acumulativos de los alumnos, dar información sobre el rendimiento escolar individual al alumno, a sus padres v profesores e interpretar los casos individuales y colectivos a la luz de los datos seleccionados; 3) Prestar atención psicológica, pedagógica y social a los alumnos que tengan dificultades de aprendizaje o de adaptación al plan de estudios, a la vida del colegio o a sus compañeros; 4) Elaborar pruebas para descubrir intereses, habilidades y destrezas de los estudiantes; 5) Recomendar soluciones en los problemas difíciles de disciplina o desajuste escolar, individual o de grupo; 6) Proponer mejoras a los sistemas de evaluación de los alumnos;11 7) Convocar a las asociaciones o grupos de padres de alumnos, previa consulta con el Director, para tratar con ellos problemas de orientación de los jóvenes. Artículo 14.-El Departamento de Orientación estará bajo la dirección administrativa y técnica de un jefe, quien deberá reunir los siguientes requisitos: 1) Tener por lo menos 25 años de edad; 2) Poseer título profesional con el siguiente orden de preferencia; a) Orientador b) Profesor de Segunda Enseñanza con estudio", de orientación c) Cualquier otro de carácter docente con los mismos estudios Artículo 15.-EI Jefe del Departamento es la máxima autoridad técnica en materia de orientación del establecimiento. Artículo 16. -Son funciones y atribuciones técnicas del Jefe del Departamento: 1) Elaborar con la ayuda de los miembros del Departamento y de las instrucciones recibidas del Ministerio de Educación, los programas de orientación tendientes a descubrir, entender y desarrollar las aptitudes, las habilidades y los intereses de los alumnos; 2) Elaborar medios de ayuda a los estudiantes para desarrollar planes vocacionales que faciliten a aquellos el progreso de su autodirección y autovaloración; 3) Preparar programas especiales para estimular en los alumnos la competencia social y capacitarlos para vivir eficazmente dentro del grupo; 4) Dirigir la labor de los profesores consejeros; 5) Asesorar a los Consejos de Curso y a los Consejos de Padres;12 Articulo 17. -Son funciones y atribuciones administrativas del Jefe del Departamento: 1) Dirigir y coordinar los trabajos que en materia de orientación hagan todos los profesores del plantel, de manera preferente los consejeros; 2) Reunir a los miembros del Departamento dos veces al mes para conocer y ayudar en actividades de su competencia; 3) Informar al Director del Colegio de la labor realizada por los profesores, consejeros o indicar los estímulos a que se hagan acreedores por su buen desempeño; 4) Presentar al Director del plantel informes parciales cada tres meses, y otro final, en relación con las labores cumplidas; 5) Ser depositario único de los expedientes acumulativos y garantizar la discreción de los datos recopilados; 6) Mantener comunicación directa entre su Departamento y la Sección de Servicio de Orientación del Ministerio de Educación Pública; 7) Divulgar la organización y logros del servicio de Orientación, tanto dentro, como fuera del colegio; 8) Comunicar al Director del plantel, inmediatamente que tenga conocimiento, de ellos, aquellos casos de alumnos que puedan afectar los altos intereses de la educación, o el buen nombre de la institución, Artículo Para realizar las anteriores funciones el Jefe del Departamento deberá: 1) Preparar el material necesario para realizar los planes de orientación del establecimiento; 2) Realizar los estudios psicotécnicos necesarios, tanto en el primero como en el segundo ciclo, a fin de obtener la información adecuada para el logro de los objetivos de su Departamento;13 3) Ayudar a los estudiantes en la elaboración de sus planes personales: escogimiento de la carrera, diversiones, cursos escolares, selección de amigos, actividades fuera de la clase; 4) Dirigir las entrevistas individuales con los estudiantes y hacer orientación colectiva o de grupo; 5) Dar informes sobre casos difíciles o especialistas que deban intervenir en la solución de los mismos. Artículo 19. -Cada sección de los establecimientos de Enseñanza Media. tendrá un profesor consejero encargado de velar por el desenvolvimiento intelectual, moral, emocional y social de los alumnos. Artículo 20.-Son atribuciones y obligaciones de los profesores consejeros: 1) Orientar a su curso hacia la comprensión de los fines de la segunda enseñanza, y estimular el desarrollo de la personalidad de cada alumno y el desenvolvimiento armonioso de la comunidad escolar; 2) Estudiar el rendimiento escolar y demás manifestaciones personales de los. alumnos que integran la sección a su cuidado; 3) Colaborar en la formación del expediente acumulativo de los alumnos de su sección y presentar informes sobre el desarrollo del mismo al Jefe del Departamento de Orientación; 4) Conversar con los alumnos sobre los problemas personales y sociales que afectaren su conducta y rendimiento escolar; 5) Dar consejo oportuno y remitir los casos difíciles al Departamento de Orientación con informes elaborados al efecto; 6) Reunirse con los profesores de la sección a su cargo para conversar sobre el desenvolvimiento de cada alumno y del grupo en general; 7) Estimular y asesorar los Consejos de Curso; 8) Organizar y asesorar el Consejo de Padres de Familia de alumnos de su curso.14 b) Departamentos Docentes Artículo 21.-En cada una de las instituciones de Enseñanza Media, se organizarán departamentos docentes, integrados por los profesores que tienen a su cuidado una misma materia o materias afines. Son objetivos de los Departamentos Docentes: 1) Estimular el desarrollo profesional del personal docente: 2) Dar unidad al proceso educativo en lo que se refiere a los distintos elementos de la enseñanza, tales como métodos de trabajo, procedimientos didácticos, pruebas de evaluación, planes, unidades, proyectos, libros de texto y de consulta; 3) Investigar y planificar en forma conjunta con propósitos comunes la labor de enseñanza encomendada a los profesores; 4) Llevar a la práctica la labor unificada. Artículo 22.-Son obligaciones de los miembros de los respectivos departamentos: 1) Elegir al principio de cada curso lectivo al presidente y al secretario del Departamento; 2) Reunirse por lo menos una vez al mes fuera de sus horas de clase y extraordinariamente cuando fuere necesario; 3) Estudiar los planes y programas de cada asignatura comprendida en el Departamento; 4) Mantener la debida correlación no sólo entre las asignaturas del Departamento, sino también con las de los otros Departamentos; 5) Coordinar el trabajo de los profesores de fa misma asignatura; 6) Entregar al Director de la institución, en la primera semana del mes de abril, los planes de trabajo para el año, así como un informe al finalizar el curso lectivo;15 7) Someter al Director, para su aprobación, los proyectos o iniciativas que estime conveniente; 8) Las otras que establezcan las leyes y los reglamentos. CAPITULO V Comités a) Comité Asesor de la Dirección Artículo 23.-En cada institución de Tercer Ciclo y Educación Diversificada (Enseñanza Media), existirá un Comité Asesor de la Dirección, constituido por el Orientador, el Asistente del Centro (Secretario de Colegio) y tres profesores designados por el Director. Las funciones del Comité serán específicamente de carácter consultivo en aquellos asuntos que sean sometidos a su conocimiento por parte del Director. El Comité deberá quedar instalado en el transcurso del primer mes de labores del respectivo curso lectivo. (Así reformado por el artículo 1 del decreto ejecutivo N 7158 del 30 de junio de 1977). b) Comité de Evaluación Artículo 24.-El Ministerio de Educación Pública integrará un Comité Central de Evaluación Escolar, al cual le corresponderá coordinar toda la política en cuanto a evaluación escolar, de acuerdo con el reglamento que se dicte. Asimismo, en cada institución de Enseñanza Media, existirá un Comité de Evaluación integrado por el orientador y dos profesores designados por el director. A estos dos últimos se les reconocerán 2 lecciones de su grupo en el escalafón docente en aquellas instituciones que tengan una matrícula hasta de 500 alumnos; y 3 lecciones en aquélias que tengan más de 500 alumnos, con el fin de que puedan atender sus obligaciones en la forma deseada. De su seno nombrarán un Presidente del Comité. Habrá un suplente de cada profesor para el caso de que alguno de ellos sea objeto de reclamo, situación en que deberá excusarse de conocer el asunto y entrará a formar parte el suplente.16 Los integrantes del Comité de Evaluación deberán reunir preferentemente los siguientes requisitos: 1 - Pertenecer al Grupo "A" del Escalafón Docente. 2 -Tener por lo menos 5 años de buena experiencia. 3 -Haber aprobado con buen éxito cursos de evaluación escolar debidamente reconocidos. (Así reformado por el artículo 2 del decreto ejecutivo N 11 del 20 de marzo de 1969). Artículo 25.-Son obligaciones especiales del Comité de Evaluación: 1) Colaborar con los profesores para el mejor conocimiento de los alumnos en sus características psicológicas, sociales y culturales; 2) Ayudar a los profesores en la investigación de las causas que afecten en forma visible el rendimiento de los estudiantes; 3) Proponer a la Dirección planes de evaluación que sirvan para hacer diagnósticos de los alumnos, de acuerdo con las normas que señale para estos efectos el Ministerio de Educación; 4) Colaborar con los profesores en la confección de pruebas objetivas que permitan evaluar en mejor forma el aprovechamiento de los estudiantes; 5) Colaborar con la Dirección del plantel para la administración de un calendario de pruebas; 6) Participar con el Departamento de Orientación en la ayuda de los casos especiales de alumnos con dificultades académicas; 7) Recomendar al Consejo normas generales de evaluación; y 8) Elaborar planes de recuperación para los alumnos de bajo rendimiento escolar, con base en datos estadísticos. 9) Conocer de los reclamos que presenten los estudiantes sobre sus calificaciones17 El Comité se instalará en el primer mes de labores y los miembros electivos durarán en sus funciones un año. (Así reformado por el artículo 2 del decreto ejecutivo N 11 del 20 de marzo de 1969). c) Comité de Conducta Artículo En cada sección del colegio se integrará un Comité de Conducta formado por el Profesor Consejero, el Auxiliar de Orientación que corresponda y el Presidente del Consejo de Curso. Corresponderá a este Comité otorgar la nota general de conducta de cada alumno, tomando en consideración las observaciones de los profesores y funcionarios correspondientes. Cualquier inconformidad que surgiere sobre la calificación de conducta será resuelta, a petición escrita del interesado, por el Comité de Evaluación. d) Comité de Bibliotheca Artículo 27.-En cada establecimiento se organizará un Comité de Biblioteca, presidido por el Bibliotecario e integrado además por dos profesores nombrados por el Consejo, dos estudiantes escogidos por el Gobierno Estudiantil, y dos representantes designados por la Asociación de Padres de Familia. Corresponderá a este Comité: 1) Promover el mejoramiento de la Biblioteca, administrando los recursos necesarios en la forma que considere indicada; 2) Participar en la selección de libros y otros materiales de enseñanza; 3) Estimular el mejor aprovechamiento de los servicios de Biblioteca por los miembros del Colegio y de la comunidad;18 CAPITULO VI Biblioteca y Laboratorios a) Biblioteca Artículo 28. -Cada Colegio debe contar con servicios de Biblioteca. Cuya finalidad será la de educar a través de la investigación y la lectura. La Biblioteca mantendrá a disposición de profesores y alumnos colecciones de libros, guías, revistas, folletos. mapas, láminas, diapositivas, películas fijas y toda clase de materiales audiovisuales. Artículo 29.-Son objetivos de la biblioteca: 1) Seleccionar y adquirir el material bibliográfico y audiovisual relacionado con el plan de estudios; 2) Proveer de material literario a los alumnos para fomentar el interés y gusto por la lectura; 3) Enseñar el uso de los libros y de la biblioteca como fuente de autoeducación; 4) Proporcionar una valiosa experiencia social, fomentando la responsabilidad en el trabajo de equipo: 5) Servir a los profesores y alumnos en la preparación de las tareas escolares; Artículo 30. -Los servicios de Biblioteca estarán a cargo de un bibliotecario que tendrá el carácter de funcionario docente-administrativo, y del personal auxiliar que fuere necesario. Son funciones del bibliotecario: 1) Orientar y dirigir a los alumnos en sus labores de Biblioteca y en el aprovechamiento de libros y demás materiales; 2) Dar a los alumnos informaciones periódicas y sistemáticas sobre la organización y manejo de las bibliotecas y organizar grupos de estudio de acuerdo con sus funciones;19 3) Asistir a las sesiones del Consejo y colaborar con la Dirección en todo lo que se le solicitare; 4) Velar por que se cumpla el reglamento de la Biblioteca; 5) Gestionar, ante quien corresponda, la resolución de los problemas que se Ie presenten; 6) Presentar anualmente al Director un presupuesto de las necesidades de la Biblioteca; 7) Distribuir y vigilar el trabajo del personal auxiliar; 8) Llevar la correspondencia que atañe directamente a la Biblioteca; 9) Convocar y presidir las reuniones del Comité de Biblioteca; 10) Presentar un informe dentro de los primeros días de cada mes, de las labores realizadas, de acuerdo con lo que indique el reglamento general respectivo; 11) Presentar un informe anual de todas las actividades de la Biblioteca; 12) Seleccionar, de acuerdo con la Dirección y el Comité de Biblioteca, los libros y otros materiales que deban adquirirse; 13) Mantener al día el inventario del material existente, así como catalogarlo y clasificarlo, de acuerdo con las normas bibliotecológicas modernas; 14) Organizar el servicio de préstamos fuera de la biblioteca; 15) Llevar el registro de servicio de circulación de libros y demás materiales, de acuerdo con el reglamento respectivo; 16) Organizar el canje de publicaciones: 17) Realizar labores de extensión cultural: 18) Compilar bibliografías sobre temas de interés para el establecimiento.20 19) Colaborar con las otras bibliotecas de su localidad y del país: 20) Preparar y archivar los álbumes de recortes y de fotografías; 21) Todas las demás que señalen las leyes y reglamentos. b) Laboratorios Artículo 31. -En cada establecimiento de Educación Media deberá contarse con los laboratorios necesarios para realizar experiencias, comprobar hechos e investigar fenómenos, por parte de profesores y alumnos. Artículo 32.-Son objetivos de los laboratorios; 1) Ofrecer oportunidades para la aplicación del método científico; 2) Iniciar al alumno en la adquisición de los conocimientos y aptitudes indispensables para su desarrollo; 3) Estimular el trabajo de equipo, CAPITCLO VII a) Comunidad Estudiantil Artículo 33.-(Así derogado por el artículo N 51 del decreto ejecutivo N 4800 del 01 de mayo de 1975). Artículo 34.(Así derogado por el artículo N 51 del decreto ejecutivo N 4800 del 01 de mayo de 1975). b) Gobierno Estudiantil Artículo 35.-(Así derogado por el artículo N 51 del decreto ejecutivo N 4800 del 01 de mayo de 1975). Articulo 36. -(Así derogado por el artículo N 51 del decreto ejecutivo N 4800 del 01 de mayo de 1975). Mostrar más
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