Source: http://www.bag-urteil.com/schlagwort/wettbewerbsverbot/
Timestamp: 2018-02-22 06:48:10
Document Index: 196179062

Matched Legal Cases: ['§ 74', '§ 320', '§ 74', '§ 60', '§ 61', '§ 11', '§ 11']

Wettbewerbsverbot | bag-urteil.com
Karenzentschädigung – Rücktritt vom nachvertraglichen Wettbewerbsverbot Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 31.01.2018, 10 AZR 392/17 Pressemitteilung Nr. 5/18 Bei einem nachvertraglichen Wettbewerbsverbot nach §§ 74 ff. HGB handelt es sich um einen gegenseitigen Vertrag iSd. §§ 320 ff. BGB. Die Karenzentschädigung … Weiterlesen →
Verschlagwortet mit Karenzentschädigung, nachvertragliches Wettbewerbsverbot, Rücktritt vom nachvertraglichen Wettbewerbsverbot, Wettbewerbsverbot
Wettbewerbsverbot – salvatorische Klausel Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 22.03.2017, 10 AZR 448/15 ECLI:DE:BAG:2017:220317.U.10AZR448.15.0 Leitsätze des Gerichts Ein nachvertragliches Wettbewerbsverbot, das entgegen § 74 Abs. 2 HGB keine Karenzentschädigung enthält, ist kraft Gesetzes nichtig. Eine salvatorische Klausel ist nicht geeignet, diese Folge zu beseitigen … Weiterlesen →
Verschlagwortet mit fehlende Karenzentschädigung, salvatorische Klausel, Wettbewerbsverbot
Verschlagwortet mit Karenzentschädigung, Wettbewerbsverbot
Wettbewerbsverbot – Herausgabe anderweitiger Vergütung Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 17.10.2012, 10 AZR 809/11 Leitsätze des Gerichts Ein Anspruch aus § 60 iVm. § 61 Abs. 1 Halbs. 2 HGB auf Herausgabe bezogener Vergütung setzt voraus, dass diese unmittelbar aus Drittgeschäften erzielt … Weiterlesen →
Verschlagwortet mit Herausgabe anderweitiger Vergütung, Wettbewerbsverbot
BAG – 10 AZR 291/09
Entscheidung vom 14.07.2010
Nachvertragliches Wettbewerbsverbot – Wahlrecht des Arbeitnehmers bei unverbindlichen Vorvertrag – Schriftform – Gesamturkunde Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 14.07.2010, 10 AZR 291/09 Leitsätze des Gerichts Ein Vorvertrag, der den Arbeitnehmer ohne zeitliche Begrenzung zum Abschluss eines nachvertraglichen Wettbewerbsverbots verpflichtet, ist für den … Weiterlesen →
Verschlagwortet mit Gesamturkunde, nachvertragliches Wettbewerbsverbot, Schriftform, Wahlrecht des Arbeitnehmers bei unverbindlichen Vorvertrag, Wettbewerbsverbot
BAG – 10 AZR 66/09
Entscheidung vom 24.03.2010
Reichweite des Wettbewerbsverbots – Nebentätigkeit – bloße Hilfstätigkeit ohne Wettbewerbsbezug – unmittelbarer Wettbewerb im Sinne des § 11 Abs 2 MTV-DP AG Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 24.03.2010, 10 AZR 66/09 Leitsätze des Gerichts Bei der Bestimmung der Reichweite des im laufenden … Weiterlesen →
Verschlagwortet mit bloße Hilfstätigkeit ohne Wettbewerbsbezug, Nebentätigkeit, Reichweite des Wettbewerbsverbots, unmittelbarer Wettbewerb im Sinne des § 11 Abs 2 MTV-DP AG, Wettbewerbsverbot
Konkurrenztätigkeit im gekündigten Arbeitsverhältnis Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 28.01.2010, 2 AZR 1008/08 Tenor Die Revisionen der Beklagten und der Klägerin gegen das Urteil des Landesarbeitsgerichts Düsseldorf vom 13. November 2008 – 11 Sa 820/08 – werden zurückgewiesen. Die Kosten des Revisionsverfahrens … Weiterlesen →
Verschlagwortet mit Abmahnung entbehrlich, Konkurrenztätigkeit, Konkurrenztätigkeit im gekündigten Arbeitsverhältnis, Vorbereitung Selbständigkeit, Wettbewerbsverbot
Außerordentliche Kündigung – Wettbewerb – Ausschlussfrist Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 26.06.2008, 2 AZR 190/07 Tenor Auf die Revision des Klägers wird das Urteil des Landesarbeitsgerichts Düsseldorf vom 12. Januar 2007 – 9 Sa 1637/05 – aufgehoben im Kostenausspruch und soweit es … Weiterlesen →
Verschlagwortet mit 626 Abs. 2 BGB, Abmahnung entbehrlich, Konkurrenztätigkeit, Wettbewerbsverbot
Verschlagwortet mit Konkurrenztätigkeit, Wettbewerbsverbot	Kommentare deaktiviert für BAG – 2 AZR 624/90