Source: https://www.rs-ra.de/leistungen/arbeitsrecht-fuer-betriebsraete/
Timestamp: 2019-02-23 07:00:39
Document Index: 391838064

Matched Legal Cases: ['§ 111', '§ 99', '§ 102', '§ 103', '§ 104', '§ 87']

Arbeitsrecht für Betriebsräte – Rolf Schaefer – Kanzlei für Arbeitsrecht | Fachanwälte für Arbeitsrecht in Hannover
EEin Schwerpunkt unserer Tätigkeit liegt in der Beratung und Vertretung von Betriebsräten, Gesamt- und Konzernbetriebsräten zu allen betriebsverfassungsrechtlichen und individualarbeitsrechtlichen Themen und bei Verhandlungen, Einigungsstellen- und Beschlussverfahren. Auch Wahlvorstände unterstützen wir bei allen rechtlichen Problemen.
Zur Wahrnehmung ihrer Aufgaben stehen den Betriebsräten umfangreiche Informations-, Beratungs- und Mitbestimmungsrechte zur Verfügung, so unter anderem bei:
Umstrukturierung und Betriebsänderung gemäß § 111 BetrVG
Sanierung im Zusammenhang mit einer Insolvenz
Einstellung und Versetzung von Arbeitnehmern nach § 99 BetrVG
Anhörung bei geplanten Kündigungen nach § 102 BetrVG
Zustimmungs(ersetzungs)verfahren bei geplanten Kündigungen nach § 103 BetrVG
Entlassungsverlangen nach § 104 BetrVG
Mitbestimmung nach dem Katalog des § 87 BetrVG, insbesondere in den Bereichen Arbeitszeit, Datenschutz und psychische Belastungen
Auch vor den Arbeitsgerichten treten wir in Beschlussverfahren auf wenn es um spezielle Fragen der Betriebsverfassung geht. Innerhalb der arbeitsgerichtlichen Vertretung haben wir uns unter anderem auf die folgenden Bereiche spezialisiert:
Unterrichtungs- und Auskunftsansprüche
Unser Ziel ist es, persönliche Beratung auf höchstem fachlichen Niveau zu leisten. Hieran möchten wir uns messen lassen. Die Kosten unserer Tätigkeit bei betriebsverfassungsrechtlichen Fragen trägt grundsätzlich der Arbeitgeber.