Source: https://top-abogados.es/reclamacion-de-incapacidad-e-invalidez/
Timestamp: 2019-06-25 22:48:06
Document Index: 359435688

Matched Legal Cases: ['Artículo 171', 'Artículo 193', 'Artículo 196', 'Artículo 196', 'Artículo 196', 'Artículo 196']

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A continuación vamos a definir las diferentes clases de incapacidad laboral y la prestación económica correspondiente para cada una de ellas.
Clases de incapacidad e invalidez, según la LGSS [1]
Durante el plazo de 365 días de IT, serán competentes para dar el alta, en su caso, los inspectores médicos adscritos al INSS [2]. Después de este tiempo, el INSS se encargará de la evaluación, calificación y revisión de la situación de IT del trabajador (ya sea para la gestión del alta del trabajador, para la prórroga de la IT por 180 días o para el inicio de expediente de incapacidad permanente, entre otras). [3]
La prestación económica en los supuestos de IT consistirá en un tanto por ciento sobre la base reguladora, que se fijará conforme a la LGSS. [4]
Incapacidad permanente contributiva (IP) [5]
Se hallará en esta situación el trabajador haya sufrido una disminución del 33% de su rendimiento en sus tareas profesionales, por causa de la enfermedad que le ha llevado a seguir en situación de incapacidad. La prestación económica en este caso consiste en una cantidad a tanto alzado. [6]
Esta calificación la recibe la situación en la que el trabajador no puede realizar tareas que realizaba en su trabajo habitual, aunque pueda llevar a cabo trabajos distintos al que desarrollaba inicialmente. La prestación económica en caso de IPT consistirá en una pensión vitalicia, sustituible por indemnización a tanto alzado cuando el beneficiario sea menor de 70 años, y la LGSS establece algunas especialidades. [7]
En esta situación se encuentra la persona inhabilitada para realizar cualquier tipo de profesión. Se retribuye mediante una pensión vitalicia. [8]
Cuando el trabajador necesita un cuidador para sus tareas diarias, se añade un soporte económico adicional. En este supuesto, del mismo modo que en caso de IPA, corresponde una pensión vitalicia incrementada mediante complemento económico para remunerar a la persona que atiende al trabajador afectado. [9]
[1] Real Decreto Legislativo 8/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social.
[2] Instituto nacional de la seguridad social.
[3] Artículos 169 y 170 LGSS.
[4] Artículo 171 LGSS.
[5] Artículo 193 LGSS
[6] Artículo 196.1 LGSS.
[7] Artículo 196.2 LGSS.
[8] Artículo 196.3 LGSS.
[9] Artículo 196.4 LGSS.
Categorías:Incapacidad, Invalidez Etiquetas: Reclamación de incapacidad, Reclamación de incapacidad e invalidez, Reclamación de invalidez