Source: http://docplayer.it/1108203-Piano-di-emergenza-ed-evacuazione.html
Timestamp: 2017-01-24 03:27:47+00:00
Document Index: 32773664

Matched Legal Cases: ['art. 18', 'art. 5', 'art. 5', 'art. 3', 'art. 3', 'art. 44', 'art. 2', 'art. 18', 'art. 2', 'art. 5', 'art. 26', 'art. 5', 'art. 5', 'art. 5', 'art. 5', 'art. 5', 'art. 5', 'art. 5', 'art. 5']

⭐Piano di Emergenza ed Evacuazione
1 LA SICURAPIDA s.r.l. Servizio Prevenzione e Protezione CENTRO RICERCHE DI BARI VIA FONTANA BIANCA n. 1- BARI Piano di Emergenza ed Evacuazione rev. 3 Data di aggiornamento: RSPP Ing. Bruno Garramone2 INDICE 1. Piano di Emergenza ed Evacuazione Gestione del documento Caratterizzazione del sito Definizioni e Obblighi Comportamentali Principali obblighi Gestione dell emergenza Struttura organizzativa Ipotesi di scenari incidentali Procedura per l evacuazione delle persone disabili Norme di primo soccorso Sostanze estinguenti Allegati3 1. Piano di Emergenza ed Evacuazione Il presente Piano di Emergenza, abbinato alle specifiche planimetrie esposte nel luogo di lavoro, contiene elementi sintetici comportamentali che ogni lavoratore deve porre in atto ed elementi comportamentali che ogni addetto all emergenza deve mettere in atto. Si tratta di un elaborato sintetico al fine di risultare immediatamente comprensibile a tutti i lavoratori. Il presente elaborato deve essere messo a disposizione di tutti i lavoratori. In base a quanto previsto dal D. Lgs. 81/08 (art. 18 comma 1 lettere h) e t) e dell art. 5 del D.M il Datore di lavoro è tenuto ad adottare, fra le misure generali di tutela dei lavoratori, misure di emergenza da attuare in caso di lotta antincendio e misure di evacuazione dei lavoratori in caso di pericolo grave ed immediato. L art. 5 del D.M recita: Art Gestione dell'emergenza in caso di incendio 1. All'esito della valutazione dei rischi d'incendio, il datore di lavoro adotta le necessarie misure organizzative e gestionali da attuare in caso di incendio riportandole in un piano di emergenza elaborato in conformità ai criteri di cui all'allegato VIII. 2. Ad eccezione delle aziende di cui all'art. 3, comma 2, del presente decreto, per i luoghi di lavoro ove sono occupati meno di 10 dipendenti, il datore di lavoro non è tenuto alla redazione del piano di emergenza, ferma restando l'adozione delle necessarie misure organizzative e gestionali da attuare in caso di incendio. L art. 3 comma 2 del D.M recita: Art. 3. Misure preventive, protettive e precauzionali di esercizio 2. Per le attività soggette al controllo da parte dei Comandi provinciali dei vigili del fuoco ai sensi del decreto del Presidente della Repubblica 29 luglio 1982, n. 577, le disposizioni del presente articolo si applicano limitatamente al comma 1, lettere a), e) ed f). 34 Tali misure sono contenute nel Piano di Emergenza Interno. Il Piano di Emergenza Interno deriva dall'analisi degli eventi incidentali che si possono verificare, cioè in sostanza dalla valutazione di rischio richiesta dagli artt. 17,18, 28 e 29 del D. Lgs. 81/08. A seguito di tale analisi sono state pianificate le operazioni che ogni singolo lavoratore dovrà svolgere per ridurre al minimo le conseguenze derivanti da eventi incidentali. L art. 44 del D. Lgs. 81/08 recita: Art Diritti dei lavoratori in caso di pericolo grave ed immediato. 1. Il lavoratore che, in caso di pericolo grave, immediato e che non può essere evitato, si allontana dal posto di lavoro ovvero da una zona pericolosa, non può subire pregiudizio alcuno e deve essere protetto da qualsiasi conseguenza dannosa. 2. Il lavoratore che, in caso di pericolo grave e immediato e nell'impossibilità di contattare il competente superiore gerarchico, prende misure per evitare le conseguenze di tale pericolo, non può subire pregiudizio per tale azione, a meno che non abbia commesso una grave negligenza. La corretta gestione delle emergenze all interno della struttura aziendale assume un importanza rilevante non solo per l elevato numero di persone presenti, ma anche per i risvolti sociali che le conseguenze di un incidente possono implicare. Pertanto, è necessario che vengano attivate procedure corrette e precise che devono essere preventivamente pianificate e portate a conoscenza di tutto il personale operante nella struttura aziendale. Obiettivi principali di una corretta gestione dell'emergenza sono: ridurre i pericoli alle persone; prestare soccorso alle persone colpite; circoscrivere e contenere l'evento per contenere i danni. 45 Il presente Piano di Emergenza è il documento contenente l insieme delle misure organizzative e gestionali predisposte per la Sede del Centro Ricerche di Bari da adottare al fine di fronteggiare, attraverso l impiego di uomini e mezzi, le situazioni di emergenza ragionevolmente prevedibili. Il Piano di Emergenza viene redatto al termine di un approfondita indagine nella quale, in relazione alla configurazione dei luoghi (percorsi, scale, vie d esodo, ecc.), al numero delle persone presenti, alla composizione della squadra di emergenza, vengono evidenziate le procedure operative da attuare in caso di un evento di origine interna o esterna all unità produttiva, pericoloso per la salute e la sicurezza dei lavoratori, quale: incendio terremoto incendio quadro elettrico fuga di gas/sostanze pericolose alluvione tromba d aria caduta aeromobile/esplosioni/crolli/attentati minaccia armata e presenza folle incidenti e infortuni sul lavoro Il Piano di Emergenza, suddiviso in specifiche sezioni tematiche, fornisce le informazioni utili ai lavoratori e agli enti di soccorso al fine di attivare le idonee procedure operative atte a contrastare e gestire eventuali situazioni di emergenza. Le informazioni minime contenute nel Piano di Emergenza sono le seguenti: caratterizzazione del sito; individuazione dei soggetti designati alla gestione delle emergenze con la designazione dei relativi compiti; procedure operative che devono essere attuate, dai lavoratori e dalle altre persone presenti, in caso di emergenza e per l evacuazione. 56 2. Gestione del documento Il Piano di Emergenza verrà custodito all interno del Centro e tenuto a disposizione per la consultazione dei lavoratori, degli organi di vigilanza, di eventuali aziende e/o ditte esterne che operano all interno. Le procedure di emergenza descritte nel suddetto documento dovranno essere illustrate ai dipendenti in occasione delle esercitazioni di simulazione incendio e per la prova generale di evacuazione. Il documento dovrà essere aggiornato a seguito di variazioni dei fattori assunti per la redazione dello stesso, quali configurazione degli ambienti, integrazione e/o variazione dei soggetti deputati alla gestione delle emergenze, ecc. Contestualmente alle modifiche e/o aggiornamenti del suddetto documento, dovrà essere organizzata una riunione in cui illustrare ai dipendenti le procedure di emergenza ed effettuare la prova d esodo. 67 3. Caratterizzazione del sito DESCRIZIONE ATTIVITÀ Denominazione: Comune di: Centro Ricerche di Bari Bari Indirizzo: Via Fontana Bianca, 1 Persone presenti: (si considera il potenziale di accoglienza in funzione degli spazi esistenti) Complesso originario Personale Ospiti/Imprese esterne Disabili Blocco A (livello -1) Blocco B (livello -1) Blocco C (livello -1) Blocco D (livello 0) Blocco E (livello 0) Blocco F (livello 0) Blocco G (livello 0) Blocco H (livello +1) Blocco I (livello +1) Nuovi Uffici Personale 71 Attività di lavoro Laboratori di Ricerca e Uffici di Amministrazione Ospiti/Imprese esterne 30 Turni di lavoro: Orario di lavoro. 8.00/20.00 Personale della Vigilanza H 24 CARATTERISTICHE DEL CENTRO - Uscite di Emergenza Blocco A N.3 Porte di emergenza sul prospetto del secondo viale Disabili - Blocco B Blocco C Blocco D Blocco F Blocco G N.1 Porta di emergenza sul prospetto del secondo viale. N.3 Porte di emergenza sul vialetto - retro Sala Molinari. AREA ATTUALMENTE INTERDETTA AL PERSONALE N.1 Porta di emergenza sull area verde - Uffici ex D.I.S.. N.1 Porta di emergenza dall ingresso principale del Centro dopo la disattivazione dei tornelli da parte del personale addetto alla vigilanza. N.1 Porta di emergenza sul piazzale d ingresso - Uffici III U.F. ex D.R.E.. N.1 Porta di emergenza sul piazzale d ingresso - Uffici D.M.L.. Nuovi Uffici N.1 Porta di emergenza dall ingresso. N.6 Porte di emergenza sul perimetro del complesso. Note: Per la distribuzione dei luoghi di lavoro si rimanda alle planimetrie allegate. Le caratteristiche di talune attività svolte sono tali da rientrare sotto il controllo dei VV.F.. Il Centro è dotato di impianti di allarme antincendio ottici/acustici, con attivazioni manuali. Luoghi sicuri di raccolta sono localizzati nelle aree antistanti i Blocchi del complesso originario ed i Nuovi Uffici.8 Il Centro è composto da edifici (blocchi) collegati tra loro realizzati negli anni 60 con struttura portante in C.A., tamponatura in laterizio e copertura in parte a tetto ed in parte a terrazzo non praticabile e dal complesso dei nuovi uffici realizzati nel Gli edifici sono circondati da una vasta area destinata a verde, a parcheggi ed a percorsi viari e sono inseriti nell ambiente in modo da non danneggiarlo dal punto di vista paesaggistico. Questo spiega le differenti quote d imposta delle costruzioni e le diverse altezze delle stesse anche se, in fase di progettazione, si è dovuto necessariamente tener conto della destinazione e del tipo di utilizzazione degli ambienti di lavoro. Le planimetrie dei blocchi sono riportate negli allegati grafici del Piano di Emergenza; ai blocchi originari furono aggiunti, successivamente, gli ex magazzini, attualmente interdetti al personale a causa di problematiche strutturali (all esame dell Ufficio Tecnico). La Sede di Bari è sorta come Centro di Ricerca e di Sperimentazione e, nel tempo, ha subito molteplici trasformazioni ed ampliamenti; è composta - oltre che da uffici - da officine, ambienti con destinazione particolare (biblioteca, sale riunioni, laboratori bunker, camera anecoica, riverberante e climatica, ecc.), sala prove distruttive e non, sala prove di isolamento elettrico, laboratori chimici, fisici e biologici. Considerata la composizione architettonica il Centro possiede ampie vie di esodo ed uscite di sicurezza che sono raggiungibili con percorsi non superiori a metri; tali uscite interessano tutti i blocchi e conducono tutte in luoghi sicuri a cielo aperto. Gli spazi esterni, infatti, per ampiezza e conformazione, sono individuati anche come punto di raccolta in caso di evacuazione degli immobili. Gli edifici sono attualmente dotati di impianti e mezzi di sicurezza antincendio recentemente incrementati in seguito all attuazione del programma conseguente all ultimo aggiornamento della valutazione del rischio d incendio. Dalle citate planimetrie si può evincere la dislocazione dei principali presidi antincendio (estintori portatili, idranti UNI 45, saracinesca di attacco per i mezzi dei VV.F., uscite di sicurezza, segnaletica di sicurezza, ecc.). 89 Il complesso è adeguatamente servito dalla provinciale Via di Fontana Bianca; ciò consente, in caso di emergenza, l accesso a mezzi di soccorso antincendio con scale mobili o in generale a mezzi di soccorso di grandi dimensioni. L intera area è completamente recintata e quindi accessibile dagli ingressi posti su Via di Fontana Bianca. E presente un servizio di sorveglianza interno (H 24), gestito da una società di vigilanza. Riepilogando, gli immobili all interno dell area sono così identificabili: 1) gli edifici del complesso originario sopra menzionati: blocchi A, B, C, D, E, F, G, H, I, destinati ad uffici e laboratori; 2) i nuovi uffici, occupanti la parte retrostante dell area del Centro originariamente destinata a vigneto, destinati unicamente ad uffici. I nuovi uffici, autonomi rispetto alla restante parte del Centro, si distribuiscono su di un unico piano per una superficie coperta lorda di circa 1100 mq ed una cubatura totale di circa 3200 mc. Il complesso è realizzato con tamponature prefabbricate con intelaiatura in acciaio e chiusure in lamiera coibentata; l intera struttura è rivestita esternamente mediante pannellature modulari di facciata ventilata e mediante copertura con laterizi, al fine di garantire un aspetto estetico maggiormente gradevole ed eliminare la caratteristica di provvisorietà tipica delle strutture prefabbricate. I due blocchi a L si sviluppano lungo una diagonale principale e sono reciprocamente interconnessi tramite tunnel di collegamento in policarbonato posti lungo la metà di ognuno dei due bracci della L. L intero Centro è dotato di impianti elettrici completamente ristrutturati negli anni passati, impianti per la rilevazione di fumi, pulsanti di segnalazione incendi, segnaletica ed illuminazione di sicurezza ed emergenza e dei presidi antincendio mobili consistenti, essenzialmente, in estintori a polvere da 6 kg e a CO2. NOTA: Gli ex magazzini (inseriti nel blocco C, essendo attualmente interdetti al personale, non sono stati considerati nel presente Documento; gli impianti afferenti alla zona risultano disattivati). 910 Proprietario dei locali: La Sicurapida s.r.l. ATTIVITÀ SVOLTA Ricerca effettuata in via sperimentale ed applicativa nei laboratori del Centro relativamente alla sicurezza, salute ed igiene del lavoro; Prove omologative; Consulenza; Normativa; Informazione e formazione; Attività di ufficio (supporto amministrativo). PERSONALE ASSEGNATO AL CENTRO Numero totale dipendenti: 240 Numero massimo presunto di persone, non dell'ufficio (visitatori/pubblico/prestatori d opera) presenti contemporaneamente: 230 CLASSIFICAZIONE DEL LIVELLO DI RISCHIO D INCENDIO Vedi Valutazione del Rischio di Incendio (in ottemperanza al D. M. 10 Marzo 1998) In riferimento all art. 2, comma 4, del D.M. 10 marzo 1998 concernente la classificazione del livello di rischio d incendio e considerati il tipo di attività, i materiali in lavorazione ed immagazzinati, le attrezzature e gli arredi presenti, le caratteristiche dei materiali da costruzione utilizzati, le dimensioni e le articolazioni dell ambiente di lavoro unitamente al numero delle persone normalmente presenti, la Sede di Bari Via Fontana Bianca, 1 è da ritenersi, in conseguenza della valutazione, complessivamente a rischio d incendio Medio. 1011 4. Definizioni e Obblighi Comportamentali Definizioni Addestramento sull uso di mezzi antincendio e sulle procedure di evacuazione in caso di emergenza: Percorsi di esodo: Punti di raccolta: Insieme di informazioni fornite ai lavoratori ed esercitazioni pratiche eseguite dagli stessi, finalizzate all apprendimento dei sistemi di spegnimento (estintori, idranti, ecc.) e delle modalità con le quali deve avvenire l evacuazione in caso di emergenza. I percorsi di esodo sono indicati da cartelli con sfondo verde e pittogramma bianco. Essi indicano i percorsi da seguire per raggiungere il luogo sicuro, ed i punti di raccolta. Le uscite di emergenza sono rappresentate nelle planimetrie di esodo affisse in più punti del Centro. Zone sicure, chiaramente identificate, dove si radunano, in attesa di ulteriori istruzioni, il personale ed i visitatori che hanno evacuato il Centro. Emergenza: Estintori portatili: Impianto antincendio fisso: Percorso di sfollamento: Per emergenza si intende ogni situazione anomala che presenti un pericolo potenziale in atto; costringe, quanti la osservano e quanti la subiscono, a mettere in atto misure di reazione a quanto accade, dirette alla salvaguardia delle persone ed eventualmente alla riduzione dei danni alle strutture. L'emergenza condiziona i soggetti al lavoro, presenti od anche esterni, ad essere attenti e consapevoli che i limiti della sicurezza propria, o altrui, o delle cose, stanno per essere, o sono già superati e che occorre agire per impedire il diffondersi del danno. Apparecchio contenente un agente estinguente che viene proiettato e diretto su un fuoco per effetto di una pressione interna. Tale apparecchio è dimensionato per essere portato ed utilizzato a mano e che, pronto all uso, ha una massa minore o uguale a 20 kg. Insieme di sistemi di alimentazione, di pompe, di valvole, di condutture e di erogatori per proiettare o scaricare un idoneo agente estinguente su una zona d incendio. La sua attivazione ed il suo funzionamento possono essere automatici o manuali. Rientrano in queste voci gli idranti, i naspi, ecc. Percorso che deve essere seguito per attuare l'evacuazione. Parte dai singoli punti del Centro fino alle uscite in un luogo sicuro (individuabile sulle planimetrie affisse alle diverse quote della struttura e segnalato da apposita cartellonistica di salvataggio). 1112 Impianto di allarme: Insieme di apparecchiature ad azionamento manuale utilizzate per allertare i presenti a seguito del verificarsi di una situazione di pericolo e/o di un principio di incendio. Personale di imprese esterne: Personale non dipendente, presente nel Centro per lavori/servizi e forniture autorizzati dall'istituto. Porte ed elementi di chiusura con requisiti di resistenza al fuoco (REI) e vie di uscita: Segnalazione di emergenza: Per porte ed elementi di chiusura con requisiti REI si intendono gli elementi che presentano l attitudine a conservare a contatto con il fuoco e il fumo e per un tempo determinato, in un tutto o in parte: la stabilità R, la tenuta E e l isolamento I. Per quanto riguarda le vie di uscita si fa riferimento ai percorsi di esodo (ivi comprese le porte) in grado di condurre ad un luogo sicuro rispetto agli effetti di un incendio (fuoco fiamme - calore - cedimenti strutturali). E' l'avviso (verbale, acustico, ottico) dato in maniera immediata da chiunque riscontri una qualsiasi situazione di emergenza, al personale del Centro. Tempo di evacuazione: Il messaggio di allarme deve contenere: proprie generalità; ubicazione dell'area dell'incidente; natura dell'emergenza; eventuale presenza di infortunati. Tempo necessario affinché tutti gli occupanti di un blocco o di parte di esso raggiungano un'uscita a partire dall'emissione di un segnale di evacuazione. Visitatori e/o Utenti: Personale non dipendente ospite della struttura, utenti/visitatori che stazionano all interno della struttura. Addetto al Pronto soccorso * Addetto Antincendio * Personale formato per intervenire in materia di primo soccorso. Personale formato per intervenire in caso di incendio ed in generale per gestire una situazione di emergenza. * I due ruoli, se il personale è adeguatamente formato, possono essere ricoperti da uno stesso lavoratore 1213 Misure Comportamentali MISURE DI PREVENZIONE - È vietato fumare e fare uso di fiamme libere nelle aree con divieto e nei locali dove l accesso di personale è saltuario - Non manomettere estintori ed altri dispositivi di sicurezza - Non ingombrare ne sostare negli spazi antistanti gli estintori, gli idranti e le uscite di emergenza - Evitate di accumulare materiali infiammabili (carta, cartoni, ecc) - Segnalate la presenza di malfunzionamenti agli impianti elettrici - Non fumare IN CASO DI INCENDIO - Se formati, con gli estintori a disposizione tentare l estinzione dell incendio, salvaguardando la propria incolumità - Segnalare l incendio e richiedere l intervento dell addetto alla prevenzione incendi e dei Vigili del Fuoco - Non usare acqua per spegnere incendi su apparecchiature elettriche e/o elettriche in tensione IN CASO DI EVACUAZIONE - Abbandonare rapidamente i locali seguendo i cartelli indicatori e in conformità alle istruzioni impartite dal personale incaricato - Non recarsi per nessun motivo sul luogo dell emergenza - Mettere in sicurezza il proprio posto di lavoro (disconnettere macchine, terminali ed attrezzature) - Chiudere le finestre, uscire nel più breve tempo possibile dal locale di lavoro chiudendo la porta dietro di sé - In caso che il fumo sviluppato dall incendio non permetta di respirare, filtrare l aria attraverso un fazzoletto, meglio se bagnato - Non sostare lungo le vie di esodo creando intralci al transito - Non compiere azioni che possano provocare inneschi di fiamma (fumare, usare macchinari o accendere attrezzature elettriche) 1314 5. Principali obblighi Segnaletica di sicurezza In ogni attività deve essere installata e mantenuta opportuna segnaletica di sicurezza facilmente visibile da qualsiasi punto del locale. Per segnaletica di sicurezza si intende una segnaletica che, riferita ad un oggetto, ad una attività o ad una situazione determinata, fornisce una indicazione o una prescrizione concernente la sicurezza o la salute sul luogo di lavoro, e che utilizza, a seconda dei casi, un cartello, un colore, un segnale luminoso o acustico, una comunicazione verbale o un segnale gestuale. La segnaletica di sicurezza deve essere in grado di segnalare: divieti; avvertimenti; prescrizioni di comportamento; fonti di pericolo; la presenza e la ubicazione dei presidi antincendio; la presenza e la ubicazione di dispositivi di comando di emergenza; le vie di fuga; le uscite di emergenza. Vie di esodo e uscite di emergenza Il Datore di lavoro è tenuto a garantire che in caso di pericolo i lavoratori possano abbandonare l'attività. Si intende per via di uscita di emergenza un percorso senza ostacoli al deflusso che consente alle persone che occupano un blocco (o un area) o un locale di raggiungere un luogo sicuro. 1415 È necessario garantire a far rispettare i seguenti punti: le vie di esodo o comunque i percorsi che conducono alle uscite di emergenza devono essere sgombri da qualsiasi tipo di ostacolo allo scopo di consentirne la agevole utilizzazione in caso di necessità; il numero, la distribuzione e le dimensioni delle vie e delle uscite di emergenza devono essere adeguate alle dimensioni dei luoghi di lavoro, alla loro ubicazione, alla loro destinazione d'uso, alle attrezzature in essi installate, nonché al numero massimo di persone che possono essere presenti in detti luoghi; requisito fondamentale di una uscita di emergenza è l'apertura delle porte nel senso dell'esodo; qualora le porte siano chiuse, queste devono poter essere aperte facilmente ed immediatamente da parte di qualsiasi persona che abbia bisogno di utilizzarle in caso di emergenza; l'apertura delle porte delle uscite di emergenza nel verso dell'esodo non è richiesta quando possa determinare pericoli per passaggio di mezzi o per altre cause; le porte delle uscite di emergenza non devono essere chiuse a chiave, se non in casi specificamente autorizzati dall'autorità competente; Dispositivi, sistemi ed impianti antincendio In tutte le attività lavorative devono essere disponibili dei presidi antincendio proporzionati al rischio di incendio effettivamente presente. I presidi antincendio possono essere costituiti da: estintori; impianti antincendio ad acqua a naspi o idranti; impianti di rivelazione di fumo o di fiamma; impianti di rilevazione gas; impianti di evacuazione fumi; impianti antincendio ad acqua di tipo sprinkler (a pioggia); impianti antincendio a schiuma; impianti antincendio di altro tipo. 1516 Informazione e Formazione Il Datore di Lavoro ha l obbligo di informare tutti i lavoratori che possono essere esposti ad un pericolo sulle misure predisposte e sulle procedure da adottare in caso di necessità (Piano di Emergenza). Il Datore di Lavoro deve designare e formare i lavoratori incaricati dell'attuazione delle misure di prevenzione incendi e lotta antincendio, della evacuazione dei lavoratori in caso di pericolo grave ed immediato e della gestione dell'emergenza. In ogni caso i lavoratori devono: conoscere l'esistenza del Piano di Emergenza come strumento di pianificazione e gestione delle emergenze; sapere come e a chi comunicare e segnalare una situazione incidentale; conoscere i segnali convenzionali che vengono emanati in caso di emergenza (es.: abbandono del posto di lavoro, dell area, o dell'intero blocco); prendere visione, attraverso le planimetrie in esposizione, delle attrezzature di intervento di soccorso e dei percorsi da seguire in caso di ordine di sfollamento. I lavoratori incaricati dell attività di prevenzione incendi e lotta antincendio, di evacuazione dei lavoratori in caso di pericolo grave e immediato, di salvataggio, di pronto soccorso e, comunque, di gestione dell emergenza devono essere adeguatamente formati. Per quanto riguarda tali attività, esse devono essere svolte sia dal punto di vista teorico sia pratico (esercitazioni antincendio e di pronto soccorso). In particolare, per quanto riguarda le attività di lotta antincendio, il D.M prevede una tempistica determinata dal livello di rischio incendio del luogo di lavoro considerato. All interno del Centro sono stati nominati e formati n. 30 addetti alla lotta antincendio che hanno frequentato un corso teorico e pratico della durata di 8 ore per attività di rischio medio di incendio. 1617 Esercitazioni antincendio Tutti i lavoratori devono partecipare ad esercitazioni antincendio da effettuarsi almeno una volta nel corso dell anno, per mettere in pratica le procedure di esodo e di primo intervento. L esercitazione di evacuazione può svolgersi come: prova parziale effettuata senza preavviso senza evacuazione totale del Centro; prova generale che comporta l evacuazione del Centro, il trasferimento nei punti di raccolta e l attivazione (simulata) degli enti esterni. 1718 6. Gestione dell emergenza CENTRO DI COORDINAMENTO Vista la struttura e l organizzazione interna, appare logico individuare il centro di coordinamento nel locale guardiania, situato all ingresso principale del Centro. Presso il centro di coordinamento si recano le persone preposte alle gestione dell emergenza e sono disponibili: l elenco dei numeri telefonici dei soggetti responsabili; l elenco dei numeri telefonici dei soccorsi esterni; copia del presente piano di emergenza. SISTEMI DI PROTEZIONE ATTIVI E PASSIVI I sistemi di protezione attivi sono rappresentati dai presidi di lotta antincendio che si trovano all interno della struttura ed in particolare: ESTINTORI PORTATILI IDRANTI CON MANICHETTE FLESSIBILI PULSANTI DI SEGNALAZIONE INCENDI RILEVATORI DI FUMO CENTRALINE DI GESTIONE DELL IMPIANTO IMPIANTO SONORO DI SEGNALAZIONE ILLUMINAZIONE DI EMERGENZA Non sempre tali presidi sono presenti in tutti i piani, in relazione alla tipologia del medesimo ed al massimo affollamento ipotizzabile. AFFOLLAMENTO La distribuzione del personale è variabile in relazione alle esigenze specifiche relative all organizzazione degli Uffici e dei laboratori all interno del Centro. Non è pertanto possibile stabilire con esattezza e per ogni momento della giornata l effettiva distribuzione del personale all interno del Centro. Al fine di porre in azione un efficace piano di gestione delle emergenze, si assumerà un uniforme distribuzione del 1819 personale all interno della struttura, considerando sempre il massimo affollamento possibile, stimabile in circa 240 persone in condizioni ordinarie. Il numero di presenti può arrivare anche alle 470 unità in caso di convegni o seminari che prevedono la presenza di altre persone, ospiti del Centro, riuniti nella sala Molinari o, eventualmente, in altri ambienti adibiti, per l occasione, allo scopo. L ingresso principale del Centro è provvisto di un sistema di tornelli per la rilevazione delle presenze del personale dipendente. È previsto, in caso di allarme, che il personale della Vigilanza disattivi immediatamente i dispositivi in questione allo scopo di consentire, senza ostacoli, l esodo delle persone. 1920 PUNTI DI RACCOLTA In caso di necessità di evacuazione i punti di raccolta sono così individuati all esterno del Centro: PUNTO DI RACCOLTA N. 1 (MAX. AFFOLLAMENTO N. 240 PERSONE) UBICAZIONE: ZONA PARCHEGGIO INGRESSO PRINCIPALE PUNTO DI RACCOLTA N. 2 (MAX. AFFOLLAMENTO N. 100 PERSONE) UBICAZIONE: ZONA SECONDO VIALE BLOCCO A PUNTO DI RACCOLTA N. 3 (MAX. AFFOLLAMENTO N. 130 PERSONE) UBICAZIONE: ZONA NUOVI UFFICI USCITE DI EMERGENZA Le uscite di emergenza consentono di evacuare, verso l esterno, attraverso i percorsi di esodo. Sono rappresentate nelle planimetrie di esodo allegate e contrassegnate dall apposita cartellonistica. 2021 2122 2223 2324 MISURE DI PREVENZIONE E PROTEZIONE Lo stato di emergenza (o allarme) deriva dal verificarsi di qualunque accadimento o situazione che comporti un danno o un rischio per l incolumità dei lavoratori e dei presenti all interno del Centro. La corretta gestione dell emergenza presuppone da un lato l adozione di idonee misure di prevenzione e protezione, dall altro l identificazione di soggetti con compiti specifici da assolvere in caso di emergenza nel rispetto delle procedure e delle norme comportamentali definite nel presente documento. Per misure di Prevenzione si intendono tutte le azioni, i comportamenti e la quotidiana gestione del luogo di lavoro finalizzati a prevenire l insorgenza di una situazione di pericolo o di emergenza. Pertanto tra i comportamenti atti a prevenire situazioni di pericolo si ricordano: Corretto uso delle macchine e degli strumenti collegati alla rete elettrica; Rispetto del divieto di utilizzo di fiamme libere e/o di fumo in tutti gli ambienti; Corretta gestione delle attrezzature di lavoro; Osservanza dei divieti e della segnaletica presente all interno dei singoli ambienti; Osservanza del divieto di manomissione dei presidi antincendio; Periodica revisione dei presidi antincendio mobili (estintori); Puntuale e tempestiva segnalazione di eventuali condizioni di pericolo o emergenza. Prevenire una emergenza significa quindi eliminare alla base tutte le condizioni che possono portare a condizioni di pericolo che successivamente determineranno una condizione di emergenza. Le misure di Protezione, sono invece tutte le azioni da porre in essere nel momento in cui si verifica una emergenza o ci si trova a gestirla. Di seguito vengono indicati le azioni da adottare per la corretta gestione di situazioni di pericolo suddivise per tipologia di accadimento. 2425 A tal fine verranno identificate le figure designate, per la Sede in questione, dell attuazione delle misure di prevenzione e primo intervento in caso di emergenza con evidenza delle relazioni e dei flussi operativi per la corretta gestione. NUMERI TELEFONICI DA CONTATTARE IN CASO DI EMERGENZA TIPO DI EVENTO ENTE PREPOSTO CONTATTO Corpo Vigili del Fuoco INCENDIO ALLAGAMENTI CALAMITA NATURALI 115 CARABINIERI - POLIZIA ORDINE PUBBLICO 112/113 EMERGENZA SANITARIA E PRIMO SOCCORSO Vedere altro
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