Source: http://www.anwalt24.de/rund-ums-recht/Paragraph_102d_LBG_Vorlage_und_Auskunft-d187400,128.html
Timestamp: 2016-10-28 06:50:38
Document Index: 104782513

Matched Legal Cases: ['§ 102', '§ 102', '§ 102', '§ 102', '§ 102', '§ 102', '§ 103', '§ 104', '§ 105', '§ 106', '§ 107', '§ 108', '§ 109', '§ 110', '§ 111', '§ 112', '§ 113', '§ 114', '§ 115', '§ 116', '§ 117', '§ 118', '§ 119', '§ 248', '§ 102', '§ 102', '§ 145', '§ 102', '§ 102']

§ 102d LBG, Vorlage und Auskunft | Gesetze auf anwalt24.de
§ 102d LBG, Vorlage und Auskunft Suche
Landesbeamtengesetz (LBG) Landesrecht Rheinland-Pfalz…§ 102d LBG, Vorlage und Auskunft§ 102e LBG, Entfernung von Personalaktendaten§ 102f LBG, Aufbewahrung§ 102g LBG, Verarbeitung und Übermittlung von Personalaktendaten§ 103 LBG, Vereinigungsfreiheit§ 104 LBG, Dienstzeugnis§ 105 LBG, Mitwirkung der Gewerkschaften und der kommunalen Spitzenverbände§ 106 LBG, Errichtung§ 107 LBG, Zusammensetzung§ 108 LBG, Unabhängigkeit, Ausscheiden der Mitglieder§ 109 LBG, Aufgaben§ 110 LBG, Geschäftsordnung und Verfahren§ 111 LBG, Beweiserhebungen, Amtshilfe§ 112 LBG, Geschäftsstelle§ 113 LBG, Dienstaufsicht§ 114 LBG, Beschlüsse§ 115 LBG (weggefallen)§ 116 LBG (weggefallen)§ 117 LBG (weggefallen)§ 118 LBG (weggefallen)§ 119 LBG (weggefallen)…§ 248 LBG, Inkrafttreten
§ 102d LBG, Vorlage und Auskunft
§ 102d LBGLandesbeamtengesetz (LBG)Landesrecht Rheinland-PfalzIII. Abschnitt – Rechtliche Stellung des Beamten → 3. – RechteTitel: Landesbeamtengesetz (LBG)Normgeber: Rheinland-PfalzAmtliche Abkürzung: LBGGliederungs-Nr.: 2030-1aNormtyp: Gesetz(1) Red. Anm.:Außer Kraft am 1. Juli 2012 durch § 145 Absatz 5 Nummer 1 des Gesetzes vom 20. Oktober 2010 (GVBl. S. 319). Zur weiteren Anwendung s. Teil 12 des Gesetzes vom 20. Oktober 2010 (GVBl. S. 319).(1) Ohne Einwilligung des Beamten ist es zulässig, die Personalakte für Zwecke der Personalverwaltung oder Personalwirtschaft der obersten Dienstbehörde oder einer im Rahmen der Dienstaufsicht weisungsbefugten Behörde vorzulegen. Das Gleiche gilt für Behörden desselben Geschäftsbereichs, soweit die Vorlage zur Vorbereitung oder Durchführung einer Personalentscheidung notwendig ist, sowie für Behörden eines anderen Geschäftsbereichs desselben Dienstherrn, soweit diese an einer Personalentscheidung mitzuwirken haben. Ärzten, die im Auftrag der personalverwaltenden Behörde ein medizinisches Gutachten erstellen, darf die Personalakte ebenfalls ohne Einwilligung vorgelegt werden, soweit dies zur Erfüllung des Gutachtenauftrages erforderlich ist. Das auf die Vorlage der Personalakte gerichtete Ersuchen ist schriftlich zu begründen. Vor Herausgabe oder Übersendung der Personalakte hat die personalaktenführende Behörde die Erforderlichkeit der Akteneinsicht zu prüfen. Für Auskünfte aus der Personalakte gelten die Sätze 1 bis 5 entsprechend. Soweit eine Auskunft ausreicht, ist von einer Vorlage abzusehen.(2) Auskünfte an Dritte dürfen nur mit Einwilligung des Beamten erteilt werden, es sei denn, dass die Abwehr einer erheblichen Beeinträchtigung des Gemeinwohls oder der Schutz höherrangiger Interessen des Dritten die Auskunftserteilung erfordert. Inhalt und Empfänger der Auskunft sind dem Beamten schriftlich mitzuteilen.(3) Vorlage und Auskunft sind auf den jeweils erforderlichen Umfang zu beschränken.
§ 102c LBG, Akteneinsicht§ 102e LBG, Entfernung von Personalaktendaten