Source: http://www.tse.go.cr/actas/2015/110-2015-del-15-de-diciembre-de-2015.html
Timestamp: 2017-11-24 21:57:18
Document Index: 59804570

Matched Legal Cases: ['artículo 28', 'artículo 25', 'artículo 9', 'artículo 9', 'artículo 9', 'Artículo 3', 'Artículo 6', 'Artículo 7', 'Artículo 9', 'Artículo 10', 'Artículo 11']

TSE, Acta 110-2015
ACTA N.º 110-2015
Sesión ordinaria celebrada por el Tribunal Supremo de Elecciones a las diez horas del quince de diciembre de dos mil quince, con asistencia de los señores Magistrados Luis Antonio Sobrado González –quien preside–, Eugenia María Zamora Chavarría, Max Alberto Esquivel Faerron, Juan Antonio Casafont Odor y Luz de los Ángeles Retana Chinchilla.
A) Trámites de la Comisión de Carrera Profesional. Del señor Ricardo Carías Mora, Jefe del Departamento de Recursos Humanos, se conoce oficio n.° CCP-468-2015 del 9 de diciembre de 2015, recibido el mismo día en la Secretaría General de este Tribunal, mediante el cual literalmente manifiesta:
"De conformidad con lo que establece el artículo 28 del Reglamento para el Régimen de Carrera Profesional de este organismo electoral, me permito hacer de su conocimiento lo resuelto por esta comisión, en sesión número 08-2015 celebrada el pasado 28 de octubre, con la finalidad de que el Tribunal se sirva resolver lo que estime pertinente de acuerdo al siguiente detalle:
ACTA Nº 08-2015
Ana Lucila Quirós Matarrita
Sonia Córdoba Valverde
Miguel ángel [sic] Chacón Hernández
William Villalobos Fernández
B) Solicitud de nombramiento interino en la Sección de Ingeniería y Arquitectura. Del señor Ricardo Carías Mora, Jefe del Departamento de Recursos Humanos, se conoce oficio n.° RH-3557-2015 del 10 de diciembre de 2015, recibido el día siguiente en la Secretaría General de este Tribunal, mediante el cual literalmente manifiesta:
"Para lo que a bien tenga disponer el Tribunal Supremo de Elecciones, remito a consideración el oficio número IA-077-2015 que suscribe el Ing. Tito José Alvarado Contreras, Jefe de la Sección de Ingeniería y Arquitectura, mediante el cual solicita que en la plaza 370840 que se encuentra vacante en esa unidad administrativa se nombre en forma interina al señor Luis Antonio Picado Sánchez, quien no labora para la institución pero sí cumple los requisitos que ese cargo demanda según lo que dispone el Manual Descriptivo de Clases de Puestos.
Tal plaza es de servicios especiales, corresponde a un cargo de Técnico en Construcción que se ubica en la clase Técnico Funcional 1 y de acuerdo con el citado manual tiene los siguientes requisitos: a)- bachiller en Educación Media (estudios secundarios) y graduado de un colegio técnico profesional o del Instituto Nacional de Aprendizaje (INA) como técnico, técnico especializado o trabajador calificado, con una duración mínima de 500 horas efectivas, cuyo total puede estar conformado por uno o más cursos en alguna de las áreas de ebanistería, carpintería, pintura o albañilería; b)- dos años de experiencia en la ejecución de labores relacionadas con el puesto; y c)- preferiblemente poseer licencia para conducir vehículo Tipo B-1 o B-2, cuando el puesto lo requiera, y un año de experiencia en la conducción de vehículos.
Para acceder a este nombramiento sería necesario aplicar el artículo 25 del reglamento a nuestra Ley de Salarios, el cual contempla la posibilidad de nombrar funcionarios interinos cuando no exista un registro de elegibles para la plaza que interesa, como sucede precisamente con la que ahora nos ocupa. En este punto es importante indicar que en la actualidad se encuentra en trámite un concurso interno para nombrar en propiedad dos plazas idénticas y a su vez generar un registro de elegibles para futuros nombramientos. Sin embargo, de las personas que se anotaron para participar, solamente cinco lograron acreditar el cumplimiento de los requisitos exigidos, pero cuatro de ellas ya se encuentran nombradas en forma interina en plazas idénticas y la quinta ha manifestado que una eventual designación en plaza de servicios especiales no es de su interés por cuanto actualmente está nombrado en forma interina en un puesto de mayor nivel.
Según se ha indicado en otras oportunidades, tratándose de personas que no laboran para la institución ese artículo debe ser de aplicación en casos excepcionales calificados, como cuando se requiere por ejemplo a funcionarios especializados o con experiencia en determinadas áreas que no se consiguen dentro de este organismo electoral, tal y como ha sucedido con varios puestos que han sido ocupados por colaboradores provenientes de otras entidades en virtud de la amplia experiencia que poseen en campos que son de interés institucional.
Para justificar su petición, el Jefe de la Sección de Ingeniería y Arquitectura manifiesta en su oficio que “Se solicita proceder con el nombramiento en virtud de que el señor Picado Sánchez, por su especialidad, podrá colaborar en funciones como confección de muebles, remodelación de oficinas, trabajos de carpintería, fontanería, albañilería, pintura, hojalatería, instalación de ventanearía (sic) y mobiliario, así mismo podrá aportar su conocimiento y experiencia en acabados finos en tipos de lacas especiales como poliuretano. / No omito indicar que el señor Picado Sánchez posee conocimientos en construcción de paredes livianas en gypsum y fibrolit, lo cual lo hace el candidato adecuado para ocupar el puesto en mención y cuenta con disposición inmediata.”
En caso de que el superior apruebe la solicitud formulada por el Ing. Alvarado Contreras, el candidato Picado Sánchez podrá ser nombrado interinamente en el puesto 370840 como Técnico en Construcción, lo que en principio sería efectivo, por ser plaza de servicios especiales, del 16 al 31 de diciembre en curso, pero con posibilidad de que se extienda el año entrante de acuerdo con el contenido presupuestario que se le haya asignado para el ejercicio económico del 2016. De acuerdo con el índice salarial actualmente vigente, tendrá asignado un salario base de ¢535.200,oo por mes, anualidades a razón de ¢11.086,oo cada una y un complemento del 10% por su responsabilidad en el ejercicio de la función electoral.".
C) Nombramientos interinos en distintas unidades administrativas. Del señor Ricardo Carías Mora, Jefe del Departamento de Recursos Humanos, se conoce oficio n.° RH-3587-2015 del 11 de diciembre de 2015, recibido en la Secretaría General de este Tribunal el 14 de diciembre de 2015, mediante el cual literalmente manifiesta:
16-DIC de 2015 al 31-MAR de 2016 o hasta que regrese el titular de la plaza a ocuparla, lo que ocurra primero. La candidata labora en un puesto de Asistente Administrativo 1 en esa misma sección, por lo que existen dos clases de por medio para llegar a la de Asistente Funcional 2.
353707,
Plaza de cargos fijos temporalmente vacante en virtud del traslado interino de su propietario a otro cargo.
16-DIC de 2015 al 30-ABR de 2016 o hasta que regrese el titular de la plaza a ocuparla, lo que ocurra primero. El candidato labora en un puesto de Profesional Asistente 2 en la Sección de Servicio al Cliente de TI, por lo que existen 2 clases de por medio para llegar a la de Profesional Ejecutor 3.
Marvin Antonio Morales Abarca,
16-DIC de 2015 al 31-DIC de 2016 o hasta que regrese el titular de la plaza a ocuparla, lo que ocurra primero. El candidato labora actualmente en un puesto de Técnico Funcional 1 en esa misma sección.
16-DIC de 2015 al 31-DIC de 2016 o hasta que regrese la titular de la plaza a ocuparla, lo que ocurra primero. La candidata labora en ese mismo departamento en un puesto de Asistente Administrativo 1, por lo que existen 3 clases de por medio para llegar a la de Asistente Funcional 3.
Thelma Guzmán París,
16-DIC de 2015 al 31-MAR de 2016 o hasta que regrese el titular de la plaza a ocuparla, lo que ocurra primero. La candidata labora en el Departamento de Programas Electorales en un puesto de Asistente Administrativo 1, por lo que existen 3 clases de por medio para llegar a la de Asistente Funcional 3.
16-DIC de 2015 al 31-MAR de 2016 o hasta que regrese la titular de la plaza a ocuparla, lo que ocurra primero. El candidato labora en la Sección de Solicitudes Cedulares en un puesto idéntico.
16-DIC de 2015 al 31-MAR de 2016 El candidato forma parte del registro temporal de elegibles actualmente vigente para este tipo de puestos.
16-DIC de 2015 y por el plazo de seis meses prorrogables según el artículo 9 del Reglamento a la Ley de Salarios o hasta que se concrete el trámite respectivo para nombrar al nuevo propietario del cargo, lo que ocurra primero. La candidata labora en la Oficina Regional de Atenas en el puesto de jefatura (Profesional Ejecutor 1), por lo que existen 3 clases de por medio para llegar a la de Profesional en Gestión 2.
86328,
Plaza de cargos fijos que quedaría temporalmente va-cante en virtud del movimiento anterior.
David Peña Guzmán,
16-DIC de 2015 y por el plazo de seis meses prorrogables según el artículo 9 del Reglamento a la Ley de Salarios o hasta que regrese la titular de la plaza a ocuparla, lo que ocurra primero. El candidato labora en la sede regional de Puntarenas en un puesto de Asistente Funcional 3, por lo que existen 4 clases de por medio para llegar a la de Profesional Ejecutor 1.
16-DIC de 2015 al 31- MAR de 2016 o hasta que regrese el titular de la plaza a ocuparla, lo que ocurra primero. El candidato forma parte del registro de elegibles actualmente vigente para este tipo de puestos.
Plaza de cargos fijos temporalmente vacante en virtud del ascenso interino de su propietario a un cargo de mayor nivel
16-DIC de 2015 al 30-JUN de 2016 o hasta que regrese el titular de la plaza a ocuparla, lo que ocurra primero. La candidata labora en ese mismo departamento en un puesto de la clase Profesional Ejecutor 3.
Puede apreciarse que las diferentes solicitudes cuentan, cuando así corresponde, con el visto bueno de la respectiva Dirección General.".
D) Prórrogas de nombramientos interinos en plazas de servicios especiales para el 2016. Del señor Ricardo Carías Mora, Jefe del Departamento de Recursos Humanos, se conoce oficio n.° RH-3588-2015 del 14 de diciembre de 2015, recibido el mismo día en la Secretaría General de este Tribunal, mediante el cual literalmente manifiesta:
"Actualmente laboran en la institución 490 personas con nombramientos interinos en plazas de servicios especiales, las cuales se distribuyen en diferentes oficinas y programas electorales de acuerdo con el siguiente detalle:
CLASE DEL PUESTO
Todas ellas fueron nombradas paulatinamente para reforzar a la institución con ocasión de los proyectos específicos de algunas oficinas y además las actividades propias de la organización de las elecciones municipales que se aproximan.
De acuerdo con el presupuesto institucional aprobado para el año 2016, tenemos que todas esas plazas continuarán siendo de servicios especiales y tendrán contenido económico por la cantidad de meses que se indica en los cuadros anexos, lo que implica que a los funcionarios que actualmente las ocupan se les puede prorrogar su nombramiento interino por todo el contenido presupuestario de cada una, lo mismo que el de todas aquellas personas involucradas en las cadenas de movimientos interinos aprobados con ocasión de las citadas plazas de servicios especiales.
De conformidad con lo anterior, se solicita al Tribunal Supremo de Elecciones adoptar el acuerdo correspondiente para prorrogar el contrato de los funcionarios que continuarán laborando el año entrante, todo según los listados que se muestran en los cuadros que se adjuntan a este oficio.”.
“PERSONAL DE SERVICIOS ESPECIALES CUYO NOMBRAMIENTO
PUEDE PRORROGARSE PARA EL AÑO 2016
ECONÓMICO POR 12 MESES DURANTE EL AÑO 2016
Chavarría Mora Richard Eduardo
Villafuerte Berrocal Yarleth
Sancho Quirós Marlon Anthony
Calvo Víquez Diego Gerardo
Acuña Moreno Sergio Esteban
Rodríguez Cisneros Adriana
Brenes Zúñiga Tatiana Vanessa
Sibaja Sánchez Jennifer
Depto. de Financiamiento de Partidos Políticos
Rodríguez Mata Nelson David
Avendaño Castro Lidia
Portocarrero Porras Verónica
Peñaranda Rodríguez Yerlyn
Granados Cuende Andrea
Argeñal Angulo Iván Francisco
Calderón Murillo Abigail
Gómez Madrigal Suelen
Suarez Fallas Azariel Antonio
Rivera Sancho Yoselinne
Rodríguez Campos Karen Cristina
Lamboglia Vargas Andrés Mauricio
Brenes Tortos Andrey Alfonso
Quirós Loaiza Juan Pablo
Amador Chacón Marco Antonio
Monge Quesada Grettel Patricia
Arce Ulloa Carmen
Abarca Fallas Maikel Ricardo
Segura Quirós Cristina María
Peñaranda Muñoz Jorge Fernando
Hernández Alas Guillermo Ernesto
Sandoval Díaz Melissa
Duarte Jiménez Katherine
Vargas Arguello Dagoberto
Breck Carvajal Jeffrey André
Chavarría Jiménez Jenniffer
Vargas Nelson Silvia
Villalobos Chaves Óscar Martín
Solís Leitón Silvia Elena
Espinoza Alvarado Katherine
Gómez Villarreal Yenci Tatiana
Arias Solano Luis Diego
Mora Retana Evelyn Vanessa
Aristizabal Romero Marcela
Elizondo Solís Karla Lilliana
Arias Brenes Óscar Emmanuel
Vega Quesada Henry
Orozco Picado Jahaira
Cruz Jiménez Vidal Enrique
Vargas Guido María José
Morales Garita Joseph Antony
Venegas Hernández Karen Mayela
Fernández Bonilla Esteban Jesús
Villalobos Barquero Flory
Medina Carrillo Denis Antonio
Retana Solano Andrés
Hernández Chavarría Francisco
Rodríguez Berrocal Josué David
Brenes Segura Alex Rubén
Garita Acuña Susan
Retana Bejarano Marcela
Quesada Chanto Geovanni
Rodríguez Acuña Jorge Arturo
Goñi García Andrés Arturo
Gutiérrez Umanzor Herlen Ruth
Alvarado Meza Jeimy Pamela
Cabalceta Román Rubén
Artavia Segura Felix Andrés
Salazar Delgado Dahean
Román Campos María Gabriela
Marín Sanabria Kandy Tatiana
Peña Calderón Leonardo
Zamora Castro Luis Felipe
Brenes Pérez Gerardo Arturo
Barahona Salas Jennifer
Guadamuz Zúñiga Ana Lucía
Zúñiga Escalante Bernny Yohansy
Martínez Zapata Luisa
Pollack Halford Othniel Nimrod
Oficina Regional de Limon
Zamora Jarquín José Manuel
González Centeno Yancy
Oficina Regional de Pococi
Bermúdez Monge Danny Gerardo
Solano García Lissy Dixiana
Gamboa Gamboa Lisandro
Fernández Bejarano Marco Berni
Espinoza Flores Steven
Alfaro Fonseca Jesús Alberto
Torrente Herrera Mary Carmen
Morales Chacón José Alonso
Cortés Ureña Daniela
Obando Vargas Quemby
Alfaro Valverde Yasser Joseph
Canales Bonilla Christian
Mora Suarez Jhonny Alberto
Aragón Carmiol Allan Alberto
Neil Quirós Josué Alonso
Campos Zúñiga Gerardo Emilio
Santamaría Monge Tony Manuel
Corrales López Guillermo Ulises
Araya Rojas Evelyn Gabriela
ECONÓMICO POR 10 MESES DURANTE EL AÑO 2016
ECONÓMICO POR 4 MESES DURANTE EL AÑO 2016
Rodríguez Chacón Katherine María
Chavarría Quesada Zeidy
Picado Salas Jendry Pamela
Esquivel Mora Laura María
Solano Solano Kevin José
López Coto Ernesto Alonso
Alpízar Chaves Jorge Luis
González Soto Jenny Patricia
Zavaleta González María Niguetthe
Fonseca González Jocelyn Patricia
Mojica Álvarez Karent
Mora Vega Grace
Murillo Chaves Viviana
Venegas Amador Karen
Retana Araya Sirlene
Zúñiga Castro Yahaira
Duarte Marchena Brayan Andrey
Osorno Pérez Marjorie Yesenia
Méndez Álvarez Virginia
Castro Araya Ligia
Rodríguez Morales Robert David
Jiménez Castillo Marcela María
Rivera Arquedas Gean Francisco
Rubí Chacón Kattia Eugenia
Pérez Aguirre Wendy Verónica
Salazar Sánchez Lady Laura
Espinoza Martén Karla
Duarte Piñar Emily Isabel
Ugalde Zúñiga Maureen Yajaira
Salas González Tatiana
Gamboa Jaubert Luisandro
Garro Sánchez Kembly Tatiana
Delgado Mora Luis Carlos
Brenes Calderón Pablo Andrés
Murillo Zamora Rosibel
Guzmán Segura Joe
Alvarado Zamora Rosling Maritza
Cantillo Campos Kenneth Andrés
Torres Rojas Manuel Antonio
Navarro Segura Juliana
Monge Quesada Álvaro Eduardo
Retana Gamboa Jesús Abelardo
Salas Jiménez Germán
Sandoval Peña David
Segura Cordero Gustavo
Solís Jiménez María Julliane
Pérez Villalobos Alfredo
Ulate Montero Luis Diego
Vargas Gómez Junior
Chavarría Goodwin Gustavo
Benavides Agüero Pablo Humberto
Saborío Guerrero Michael
Mora Ortiz Allan Roberto
Chinchilla Blanco Joao Paulo
Siles Torres Tomas
Anchía Calderón Elizabeth
Castro Frydl Elizabeth
Valverde Barboza Darlyn
Villarreal Medina Blanca Iris
González Miranda Luis Fernando
Campos Gamboa Marco Vinicio
ECONÓMICO POR 3 MESES DURANTE EL AÑO 2016
Alfaro Montoya Kenneth Andrés
Guzmán París Thelma María
Soto Calderón Nicole Paola
Vargas Cruz Yesenia
Parra Mesén Sabino Arnoldo
Peraza Padilla Marlene
Azofeifa Chaves Alexandra
Estrada González Kattia María
Marchena García Jeancarlo
Blanco Sánchez Francisco Alberto
Solano Elizondo Ingrid Vanessa
Chaves Arrieta Allan Moisés
Lozano Alvarado Carlos Alberto
Ramírez Díaz Laura Isabel
Soto Chacón Lucía Alejandra
Lambert Grant María Estela
Jenkins Cruz Adriana Vanessa
Arias Arias Lucía
Bustos Hernández Bryan Alejandro
Díaz Vargas Andrea
Durán Montero Johan
Castillo Monge Roger
González Azofeifa José Danilo
Araya Barboza Alfredo Jesús
González Sáez Carlos
Carvajal Díaz José Pablo
Fernández Moraga Elba
Matamoros Granados Ashley
Zamora Vindas Jairol
Echeverría Saenz Sergio Édgar
Mora Badilla Nelson
González Delgado Eimy Andrea
Coto Barrera Minor Francisco
Roldán Quirós Verónica
Jiménez González Nathalie
Guerrero Porras Emilia Lidieth
Gutiérrez Zúñiga Steven
Rojas Fernández Graciela
Mata Zúñiga Diana Vanesa
Quirós Quirós Daniel
Oviedo Cortés Sergio Alejandro
Astúa Araya Javier
Chavarría Robles Bryan
Chaverri Molina Édgar Enrique
Cambronero Porras Marvin Jesús
Solano Solís Michael Gustavo
POR 12 MESES DURANTE EL AÑO 2016 Y SUS RESPECTIVAS CADENAS
Rodríguez Bonilla Denia
Nombramiento interino generado como producto del movimiento anterior.
Roper Blake Maurisa Rosario
361412,
Espinoza Espino Arlen Yahoska
54394,
368574,
Chavarría Vega Ivonne
González Calderón Roberto
368570,
Baltodano Gómez Marian
Ávila Rojas Renzo Josué
Ruiz Vargas Keity
Morales Mora Rommy Cristina
Rodríguez Brenes Elizabeth
101876,
Rodríguez Reyes Maureen
Campos Montoya Vangie
Castro Mejía Henry Osvaldo
Fernández Méndez David
Suarez Huertas Magaly
370665,
Depto. de Comercialización de Servicios
Fonseca Umaña Yesenia
361411,
Ramírez Calderón Federico
Mena Morales Cindy
Jiménez Díaz Denia
Calderón Chavarría Carlos
Martínez Jiménez José Alfredo
Valverde Rodríguez Milena
Fallas Fallas Greddy Roberto
Tapiero Candanedo Ygory
Barroeta González Paola
Molina De Bernardi María Fernanda
Román Garita Marjorie
368599,
Márquez Hudgins Marcela
Madrigal Trejos Andrés Rafael
Castillo Medina Rafael Ángel
Fallas Valverde Lidia
368606,
Guerrero Villarreal Rocio
Rodríguez Vargas Carol
368607,
Moreno González Erika
Tenorio Araya Rudy Gerardo
Díaz Sanabria Suellen Rebeca
Granados Valverde Johanna
Xirinachs Jiménez Priscilla
Villalta Jiménez Ronny
Quirós González Vanessa
357877,
Rosales Rojas Luis Ángel
Varela González Rita María
Jiménez Zamora Kattia Yorlene
Zúñiga Solano Arnoldo
45925,
Chinchilla Vega Cindy Vanessa
Rojas Rodríguez Sirey Dayan
Coto Arguijo Johanna Indira
Arguedas Hernández Marianela
Calderón Vanegas Walter José
Morera Chaves Alexia Karina
Ramírez Villalobos Peggy
Bonilla Sánchez Karen Patricia
Solís Vega Adriana
Darcin Dowson Randall
368724,
Zipfel Castro Elizabeth
González Salazar Yendri
Villegas Hernández Alejandro
Morera Fernández Diana
Chacón Hernández Miguel
Durán Ruiz María de los Áng.
Guzmán Vargas William Henry
Rojas Sequeira Francisco
Castro Galeano Paola
Jiménez Arguedas Maikol
Sánchez Sequeira Shirley
Alvarado Chaves Manrique
Chaves Herrera Lizbeth
Lizano Castro Ana Elena
368532,
Castro Aguilar María Pia
Alvarado López Luis Carlos
368601,
Coto Montero Daniela
368548,
Ramírez Jiménez Rita Eugenia
Villalobos Fernández William
Villalobos May Grettel Susana
Matarrita Saborío Alexander
Barrantes Víquez Junior
Quirós Naranjo María
Gómez Oviedo Milena
Vargas Cedeño Cleimer
Balderramos Castillo Melvin
Zúñiga Zúñiga Johan
Salazar León Esteban
Vega Alvarado Diego Alonso
Mora González Marcela María
Vega Marín Ana Lucía
Quirós Matarrita Ana Lucilla
Ortiz Pacheco Francis Daniel
Fallas Morales Alejandra
Serrano Morales José Rafael
Sáenz Zúñiga Ana Mercedes
Vásquez Villalobos Ana Yancy
Cárdenas Abarca Daniela
Calderón Ramírez Joselyn
Campos Silva Rolando
Mora Sanarrusia Jorge Arturo
Aguilar Fonseca Donald
Gómez Vargas Diana Jazmin
Castro Ramírez David Ángel
368605,
Barrientos Campos Alexandra
Retana Jiménez Eduardo
370837,
Prendas Ramírez Jorge Luis
Espinoza Rodríguez Monica
Sequeira Rojas Ma. Fernanda
Gómez Jaén Daniela
Cascante Rojas Adrián David
Chacón Barquero Héctor
Cervantes Mora Karla Marcela
Villalobos Carvajal Heidy
Ortiz Ceciliano Ilenia
POR 5 MESES DURANTE EL AÑO 2016 Y SUS RESPECTIVAS CADENAS
Fallas Astúa Oldemar Steven
368531,
Jiménez Abarca Karolina
368530,
Sánchez Miranda Jorge
POR 4 MESES DURANTE EL AÑO 2016 Y SUS RESPECTIVAS CADENAS
368691,
Araya Méndez Teresa María
370869,
Mora Rodríguez Cristina
Vargas Pacheco Gustavo
POR 3 MESES DURANTE EL AÑO 2016 Y SUS RESPECTIVAS CADENAS
368717,
Fernández Morales Andrei
Arley Navarro Manuel Fco.
Gómez Coto María del Rocío
Jiménez Picado Ligia
Macías Alvarenga Luis Enrique
Durán Calderón Pedro José
Barrantes Mora Yarenis
Mora Fernández Scarlett
Delgado Badilla Amalia
368653,
Quirós Fonseca Víctor Hugo
Cerdas Díaz Fabricio Alberto
368660,
Herrera Ramírez Nidia
Arias Coronado Meredith
368657,
368665,
Mena Ramírez Xiomara
368654,
368602,
Bolaños González Isabel
Quirós Mena Geiner Gerardo
368612,
Céspedes Naranjo Ronald
Zúñiga Barrientos Alejandro
368613,
Quesada Arroyo Roxana
Granados Badilla Mauricio
368664,
368644,
Barquero Vargas Wendy
368619,
Bejarano Kien Laura María
Vargas Bravo Sugey Estefanie
Gutiérrez Morúa Alejandra
368666,
Brenes Villalobos Diana Isabel
Calderón Pacheco Luis
368618,
368620,
Ramírez Oviedo María
Barrantes Gutiérrez Marcela
45921,
368623,
368672,
Molina Miranda David
368651,
Contreras Núñez Ronald
366519,
368656,
Briones Díaz Felix Rodolfo
Segura Ramírez Dora Emilia
Araya Valverde Carmen María
Montero Bermúdez Ana
368616,
González González Jorge
Chacón Rivera Ali Santiago
Montero Masís Walter
Brenes Fonseca Marcela
Duarte García Izayda María
368628,
Chavarría Salas Arelys
Cordero Aguilar Claudio César
368626,
368627,
Cortés Alvarado Antonio
368625,
Víquez Barrantes Yohana
368661,
Quirós Rodríguez Alejandra
368634,
Espinoza Calvo Steven
368650,
368629,
Valverde Delgado Francisco
Villagra Ugarte Danny Alberto
368655,
Figueroa Sequeira Yeimy
Vargas Parajeles Josué
González Araya José Anibal
368631,
Monge Solano Manfred
Méndez Miranda Eloy Johnny
Salazar Peck Eduardo
Gutiérrez Serrano Giselle
368667,
Fonseca Serrano Maikol Jesús
Hernández Portuguez Minor
368635,
Baldí Fernández Rodolfo
Sánchez Carvajal Ronald
97574,
Valverde Céspedes Jefferson
Hernández Rodríguez Jonathan Gerardo
368637,
Jiménez Ortega Rodrigo
368638,
Rodríguez Badilla Johanna
368720,
368639,
Gómez Quirós Grettel
368640,
Mena Monge Ana María
368641,
Chaves Arguedas Freddy
Monge Arroyo Francisco José
368642,
Torres Rodríguez Juan Andrey
Monge Olivares Karen
368643,
368646,
Cordero Lara Berny
Núñez Alpízar Benony Enrique
Brenes Brenes Jairo Iván
45898,
Santamaría Venegas Carlos
368674,
Brenes Arrieta Hugo
Delgado González Rosaly
368678,
Betanco Llanes Norwin Daniel
Torres Serrano Guido
368676,
Zúñiga Sibaja David Rodrigo
368683,
Quesada Morales Fabián
Méndez Dominguez Karen
Castillo Chavarría Eric Alonso
368707,
Arias Chaves Jonathan
Serrano Montoya Roger Iván
368652,
Víquez Pérez Karen Dayana
368679,
368681,
Retana Campos Edin
Hidalgo Camacho Leonardo
368615,
Aguzzi Fallas Jairo Arturo
Vargas Mena Juan Gabriel
368692,
Hernández Segura Eugenia
Zamora Ferreti Yendry
45874,
Ramírez Quesada Ingrid
368673,
Benavides Vargas Rony
97745,
Sánchez Solano Ivannia
368719,
Mora Marchena Mairene
Vargas Altamirano Marcia
Delgado Zúñiga Annia
370751,
Fuentes Arce Roger
Murillo Chaves Pamela María
368622,
Murillo Ulloa Ana Lucía
Mora Hernández Jhon Davis
Valverde Valverde Viviana
Sibaja Fonseca María de los Á.
Vargas Badilla Dany Esther
Agüero Meza Eddy
368659,
Prendas Chacón Jorge
368668,
Fernández Mora Glenn
368614,
368636,
Pérez Cedeño Freddy Alberto
368647,
368658,
368671,
Vásquez Vásquez Álvaro Isaías
368677,
Zúñiga Chavarría Wagner
368680,
González Tellería Mario Israel
Cárdenas Amaya Marlene
Rojas Alvarado Michael
368701,
Castañeda Ramírez Maribel
368708,
Corrales González Víctor
1°-ENE al 31-MAR de 2016
Plaza de cargos fijos temporalmente vacante en virtud del ascenso interino de su titular.
Garita Ramos Susana Mayela
1°-ENE al 31-MAY de 2016
Se requiere prorrogar el nombramiento interino de los funcionarios anotados en las líneas 696 y 697 a partir del 1° de enero de 2016 y por el lapso que se indica para cada uno de los casos o hasta que regrese el titular de la plaza a ocuparla, lo que ocurra primero.".
Se dispone: Prorrogar conforme se propone, con la observación según la cual, eventuales nuevas prórrogas deben ser expresamente autorizadas por este Tribunal; lo anterior con excepción de los casos que corresponden a los números 231 y 425, toda vez que en relación con el primero, en esta misma sesión se dispone el nombramiento de la misma persona en una plaza de mayor nivel y, con respecto al segundo, se trata de una plaza cuya reasignación se tramita ante este Tribunal y por resolución de las diez horas con quince minutos del dieciséis de julio de dos mil quince se dispuso no realizar un nuevo nombramiento interino sin antes resolver lo correspondiente en dicho trámite. ACUERDO FIRME.
E) Encargo de funciones del señor Director General de Estrategia Tecnológica. Del señor Dennis Cascante Hernández, Director General de Estrategia Tecnológica, se conoce oficio n.° DGET-216-2015 del 14 de diciembre de 2015, recibido el mismo día en la Secretaría General de este Tribunal, mediante el cual literalmente manifiesta:
"Con el propósito de atender compromisos personales imprevistos, solicito se me autorice el disfrute de dos días de vacaciones correspondientes al período 2014-2015, de manera tal que pueda ausentarme los días 15 y 16 de diciembre del presente año. Durante mi ausencia el encargo de mis funciones será asumido por la Licenciada Armenia Masís Soto, quien en ocasiones anteriores ha ejercido el puesto.".
F) Nombramiento interino del señor Cleimer Vargas Cedeño en la Dirección General de Estrategia Tecnológica. Del señor Ricardo Carías Mora, Jefe del Departamento de Recursos Humanos, se conoce oficio n.° RH-3598-2015 del 14 de diciembre de 2015, recibido el día siguiente en la Secretaría General de este Tribunal, mediante el cual literalmente manifiesta:
"Para lo que a bien tenga disponer el Tribunal Supremo de Elecciones, remito a consideración el oficio número DGET-217-2015 de hoy que suscribe el Lic. Dennis Cascante Hernández, Director General de Estrategia Tecnológica, mediante el cual solicita que a la plaza número 101910 perteneciente a la clase Profesional Asistente 2 se traslade en forma interina al señor Cleimer Vargas Cedeño, quien actualmente se desempeña en un puesto idéntico en la Sección de Ingeniería de Software con un nombramiento que vence el próximo 31 de diciembre.
Es importante indicar que mediante oficio número RH-3588-2015 de esta misma fecha, el suscrito solicitó al Tribunal prorrogar para el año entrante los nombramientos en plazas de servicios especiales y las cadenas que de ellos se derivan que vencen el último día de este año, siendo que entre esos casos se solicitó extender el actual nombramiento interino del colaborador Vargas Cedeño en el puesto 353427, razón por la cual –dada la solicitud que ahora presenta el Lic. Cascante Hernández– se solicita dejar sin efecto lo indicado en la línea 425 del cuadro incluido en el oficio antes citado.
En caso de que el superior apruebe la solicitud del Director General de Estrategia Tecnológica, la designación del señor Cleimer Vargas Cedeño en la referida plaza 101910 como Profesional en Tecnologías de Información 1, clase Profesional Asistente 2, podrá ser efectiva a partir del próximo 16 de diciembre y por el plazo de seis meses prorrogables según el artículo 9 del reglamento a nuestra Ley de Salarios o hasta que se concrete el trámite respectivo para nombrar al nuevo o a la nueva propietaria de dicho cargo, lo que ocurra primero.".
Propuesta de "Reglamento de Funcionamiento de la Comisión de Ética y Valores". De los señores José Francisco Rodríguez Siles, Director Ejecutivo y Mariselle Solís Arce, Coordinadora de la Comisión de Ética y Valores, se conoce oficio n.° CEV-018-2015 del 7 de diciembre de 2015, recibido el mismo día en la Secretaría General de este Tribunal, mediante el cual literalmente manifiestan:
"En atención al acuerdo adoptado por el Superior en el artículo sexto de la sesión ordinaria n.º 97-2015, celebrada el 3 de noviembre de 2015 y comunicado en oficio STSE-2073-2015 referente al “Reglamento de Funcionamiento de la Comisión de Ética y Valores”, se remite la propuesta final para conocimiento y valoración de la señora Magistrada [sic] y de los Señores Magistrados.
Para esta versión se valoraron las recomendaciones de la Unión Nacional de Empleados Electorales y Civiles (UNEC), comunicadas en oficio n.° UNEC-40-2015 y las realizadas por el Departamento Legal en su oficio DL-397-2015. Asimismo se recibió la asesoría del Departamento Legal conforme a lo acordado.".
Con fundamento en lo dispuesto por los artículos 99 y 102 inciso 10) de la Constitución Política y 12 inciso ñ) del Código Electoral, decreta el siguiente:
REGLAMENTO DE FUNCIONAMIENTO DE LA COMISIÓN DE ÉTICA Y VALORES DEL TRIBUNAL SUPREMO DE ELECCIONES
Regular la organización y funcionamiento de la Comisión de Ética y Valores del Tribunal Supremo de Elecciones.
El presente reglamento es de aplicación para los miembros propietarios y suplentes de la Comisión de Ética y Valores del Tribunal Supremo de Elecciones y a la administración en general, en el ámbito de sus competencias.
Artículo 3.- Marco Normativo
El marco normativo del presente reglamento se fundamenta en los Lineamientos para las Comisiones Institucionales de Ética y Valores en la Gestión Ética emitido por la Comisión Nacional de Rescate de Valores.
Axiología: Rama de la filosofía que tiene por objeto de estudio la naturaleza o esencia de los valores y de los juicios de valor que puede realizar un individuo.
Capacitación: Toda acción de enseñanza-aprendizaje organizada, planificada y sistemática, tendiente a actualizar, complementar, aumentar y enriquecer los conocimientos, destrezas y habilidades necesarias para el mejoramiento del desempeño laboral.
Comisión o CEV: Comisión Institucional de Ética y Valores que tiene por objetivo promover la ética en el servicio para la consecución de ese fin le corresponde conducir técnicamente la gestión ética en la institución con el liderazgo y responsabilidad del Jerarca, los titulares subordinados y la participación de toda la administración activa. Es el brazo ejecutor de la Comisión Nacional para la promoción, formación y fortalecimiento de la ética en el Tribunal.
La Comisión institucional estará subordinada al máximo jerarca, como responsable de la conducción técnica del fortalecimiento de la ética institucional.
Comisión Nacional de Rescate de Valores (CNRV): Órgano rector en la materia, con la competencia de emitir las políticas y objetivos, así como la responsabilidad de dirigir y coordinar a las comisiones institucionales de ética y valores. Brinda asesoría, acompañamiento y seguimiento técnico a la CEV para la Gestión Ética.
Dirección Ejecutiva de la CNRV: Es la instancia ejecutora, por gestión directa de las atribuciones de la Comisión Nacional. Brinda la dirección, asesoría, orientación, acompañamiento y seguimiento permanente, a las Comisiones y a las Unidades Técnicas de Ética y Valores Institucionales encargadas de promover y conducir técnicamente la Gestión Ética con el liderazgo, la responsabilidad del jerarca, los titulares subordinados y la participación de toda la administración activa.
Ética: La ética permite la orientación racional de la conducta humana hacia la consecución de unos fines determinados, fines que evidentemente, no pueden atentar contra nuestra condición de seres sociales1.
Formación: Toda acción educativa que se ejecuta de manera planificada, sistemática y secuencial en el contexto de una carrera o programa de estudios, que lleva a la obtención de un grado académico en un centro de estudios.
Gestión Ética: Estrategia de la gestión institucional a partir de la ética. Constituye una actuación autorregulada, que demanda la participación de todas las personas funcionarias y contribuye a la toma de decisiones, a la aplicación desde la convicción de los principios y valores que en el desempeño de la función pública corresponde, a la consolidación de la misión y visión, a ajustar los planes estratégicos y estructuras organizacionales hacia el logro de los objetivos y a asumir sus responsabilidades frente a los públicos de interés.
Jerarca: Máxima autoridad de la institución, principal responsable y líder institucional de la gestión ética, corresponde al órgano colegiado integrado por las señoras y señores Magistrados.
Política Ética: Directriz emitida por el Superior que enmarca el quehacer institucional en materia de la ética.
Programa de Gestión Ética: Estrategia global de la gestión de la institución a partir de la ética. Es un proceso compuesto por cinco etapas: posicionamiento; diagnóstico y definición del marco ético; comunicación y formación; alineamiento e inserción de la ética en los sistemas de gestión institucional y seguimiento y evaluación.
Promoción: Conjunto de actividades, técnicas y métodos que se utilizan para lograr objetivos específicos, como informar, persuadir o recordar al público objetivo, acerca de los productos y/o servicios que se comercializan.
Sistema Nacional de Ética y Valores (SNEV): El conjunto de Comisiones y de Unidades Técnicas de Ética y Valores Institucionales conforman el Sistema Nacional de Ética y Valores que es dirigido y coordinado por la Dirección Ejecutiva de la CNRV bajo los lineamientos de la Comisión Nacional. Cada Comisión y Unidad Técnica se convierte en una unidad ejecutora de las políticas y disposiciones que emana la CNRV, cumpliendo con los objetivos del Sistema.
TSE: Tribunal Supremo de Elecciones.
Titulares Subordinados: Funcionario de la administración activa responsable de un proceso, con autoridad para ordenar y tomar decisiones.
Valores: Creencias fundamentales que nos ayudan a preferir, apreciar y elegir unas cosas en lugar de otras, o un comportamiento en lugar de otro. Se entenderán como valores los comprendidos en el Marco Filosófico del TSE.
La Comisión estará conformada por representantes de cada una de las direcciones institucionales que conforman la estructura organizativa del Tribunal. Cada Director o Directora designará un miembro propietario y un suplente, considerando para ello el perfil establecido en el artículo sétimo de este reglamento.
El suplente servirá de apoyo y representará al titular en su ausencia en la CEV, para lo cual tendrá las mismas obligaciones y responsabilidades que este.
El nombramiento de los miembros en la comisión será por un plazo de dos años, pudiendo renovarse si la persona desea continuar en el cargo y si no existen razones que ameriten su sustitución.
La CEV contará con una persona coordinadora y una persona secretaria, quienes serán elegidos por mayoría simple entre los miembros presentes convocados formalmente y por un periodo de dos años consecutivos, pudiendo reelegirse por mutuo acuerdo y votación entre sus miembros.
La CEV se reunirá una vez al mes en forma ordinaria y en forma extraordinaria cuando sea necesario que se convoque para tal efecto.
En caso de que algún miembro no pueda continuar en la Comisión por situaciones justificadas a criterio de la CEV o incumpla el perfil reglamentario, deberá nombrarse el sustituto en el plazo máximo de un mes calendario a partir de que se haga efectiva su separación del cargo.
Cada miembro será juramentado según lo establecido en el artículo once de este reglamento.
Artículo 6.- Obligaciones de los miembros
Le corresponde a la persona coordinadora velar porque se realicen de la mejor manera y según los recursos disponibles, las funciones que la Comisión tiene asignadas en este reglamento.
La CEV llevará un libro de actas y minutas, siendo el secretario el encargado de mantener estos controles, así como mantener actualizada la gestión documental.
Las personas integrantes de la Comisión deben recibir la inducción al Sistema Nacional de Ética y Valores, participar en actividades de capacitación, formación e información en temas relacionados con su gestión y de los programas de formación continua y asesoría técnica de la CNRV dentro del marco legal respectivo.
La Comisión trabajará en forma coordinada con los órganos o unidades administrativas institucionales, quienes deberán prestar su colaboración y brindar la información requerida por la Comisión.
Artículo 7.- Perfil de las personas integrantes
El perfil o las características deseadas de las personas integrantes de la Comisión de Ética y Valores son:
Ser funcionario o funcionaria activo de la institución.
Solvencia moral (cualidades humanas que hace que una persona sea digna de confianza).
No haber sido sancionado con amonestación escrita o suspensión en los últimos cinco años, por haber cometido faltas disciplinarias.
Mostrar un compromiso en el cumplimiento oportuno y eficiente de sus labores.
Iniciativa y diligencia.
Amplio conocimiento del accionar de la dirección que representa.
Conocimiento de la Ley de Control Interno y demás normativa relacionada.
Provenir de diferentes bagajes formativos, en lo posible, con grado profesional.
Estar dispuesto a participar en las reuniones que se convoquen, a recibir formación y capacitación en gestión ética y a asumir las responsabilidades inherentes a su participación en la Comisión.
Con la dirección, asesoría, orientación, acompañamiento y seguimiento permanente de la Dirección Ejecutiva de la CNRV, a la Comisión de Ética y Valores le compete promover y conducir técnicamente la gestión ética institucional, para lo que le corresponde en materia de:
Recibir formación, capacitación y entrenamiento en la temática.
Elaborar y mantener actualizado el proceso de gestión ética institucional, conforme a la normativa vigente y las disposiciones técnicas de la CNRV.
Elaborar y ejecutar el Plan Operativo Anual o Plan Operativo Institucional para la Gestión Ética Institucional (Fortalecimiento de la ética institucional). La coordinación de la CEV remitirá copia a la Dirección Ejecutiva de la CNRV.
Diagnóstico y definición del marco ético
Realizar diagnósticos de ética a través de métodos de investigación social: encuestas, censos, investigación por observación, sondeos, análisis de situación, entrevistas, grupos de enfoque, entre otros.
Gestionar y velar por la inclusión y mantenimiento de la gestión ética en el Plan Estratégico Institucional tanto en el Marco filosófico (Misión-Valores-Visión) como en su Plan de Acción.
Coordinar y conducir técnicamente la elaboración del Manual de Ética y Valores de la persona funcionaria. Será el órgano encargado de verificar todo lo relativo a su implementación, gestión, aplicación y proceso de mejora mediante el programa ordinario de trabajo.
Coordinar y conducir técnicamente la elaboración de la Política Ética y la inserción de las prácticas éticas en los sistemas de gestión institucional.
Establecer procesos y mecanismos para el fortalecimiento y promoción de la ética y los valores.
Coordinar y llevar a cabo con la colaboración de las unidades administrativas respectivas, la comunicación, divulgación y promoción metódica permanente para el fortalecimiento ético y del avance del proceso de gestión ética en la institución.
Realizar o coordinar con la colaboración de las unidades administrativas respectivas las siguientes actividades educativas: sesiones de trabajo, charlas, cursos, talleres, seminarios, encuentros, reuniones, dinámicas de grupo entre otras con el personal institucional.
Alineamiento e inserción de la ética en los sistemas de gestión institucional
Coordinar y conducir técnicamente la implementación de la Política Ética y su plan de acción.
Orientar, asesorar y recomendar directrices en materia ética y axiológica.
Velar por la incorporación de las prácticas éticas en los diversos sistemas de gestión prestándose especial atención a aquellos de particular sensibilidad y exposición a los riesgos.
Verificar todo lo relativo a la participación, divulgación, implementación, gestión, aplicación, mantenimiento y mejora del proceso de gestión ética, mediante su programa ordinario de trabajo y rendir el informe oportunamente al jerarca.
Dar seguimiento al cumplimiento de compromisos éticos de las diferentes unidades institucionales.
Coordinar con las diferentes instancias institucionales la ejecución de estrategias y actividades para el mantenimiento y mejora continua de la gestión ética institucional.
Apoyar, complementar y guiar al jerarca y a los titulares subordinados en materia de gestión ética.
Brindar información o recibir consultas sobre asuntos relacionados con la ética y los valores.
Remitir a la Secretaría General del TSE las actas o minutas relativas a su gestión, las cuales deberá levantar con ocasión de cada una de sus sesiones de trabajo y serán elevadas en forma oportuna para conocimiento de dicha dirección.
Presentar un informe de labores al concluir el año al jerarca de la institución. La coordinación de la Comisión remitirá copia del informe con los resultados obtenidos a la Dirección Ejecutiva de la CNRV.
Pertenencia al Sistema Nacional de Ética y Valores
Asistir a las actividades convocadas por la CNRV, con el propósito de mantener una constante comunicación con la Dirección Ejecutiva de ese ente, a fin de estar al día con la dinámica del Sistema Nacional de Ética y Valores.
Establecer vínculos de cooperación horizontal entre las comisiones y unidades técnicas que integran el SNEV.
La persona coordinadora de la Comisión (en caso de que la organización no disponga aún de una unidad, oficina o coordinación técnica de ética y valores con personal regular) deberá liderar el proceso a desarrollar con la colaboración de los miembros de la Comisión y de la administración.
Artículo 9.- Marco de acción:
La Comisión no constituye un Tribunal de Ética ni ningún tipo de órgano disciplinario. Cualquier asunto en materia disciplinaria o legal deberá resolverse por las vías correspondientes.
Artículo 10.- Compromisos del Jerarca y Titulares Subordinados.
Para el cumplimiento de las funciones establecidas en este reglamento los siguientes son compromisos del Jerarca y de los Titulares Subordinados, según sus competencias:
Designar para la conformación de la Comisión un miembro propietario y otro suplente en representación de cada dirección institucional, que cumpla con el perfil de los miembros especificado en el artículo siete de este reglamento.
Facilitar el tiempo requerido para que los miembros de la Comisión puedan cumplir con las funciones correspondientes.
En el caso de renuncia de algún miembro de la Comisión por cualquier razón, sustituirlo por otro que cumpla con el perfil señalado en el artículo siete de este reglamento.
Aprobar los recursos presupuestarios, en la medida de lo posible, para la ejecución de las acciones propuestas.
Involucrarse y fomentar la participación del personal en las actividades promovidas por la Comisión para el logro de los objetivos.
Brindar el espacio y tiempo necesarios al personal a su cargo para que estos participen de las capacitaciones y actividades que realiza la Comisión en materia de ética y valores.
Artículo 11.- Juramentación
La juramentación de las personas integrantes de la Comisión de Ética y Valores es un acto solemne que se lleva a cabo en la institución. Es realizada por el jerarca de la organización, en presencia de una persona representante de la Junta Directiva y de la Dirección Ejecutiva de la Comisión Nacional de Rescate de Valores.
Al acto de juramentación debe asistir un representante de los titulares subordinados de la institución, como responsables con el jerarca, del fortalecimiento de la ética conforme la Ley de Control Interno y sus Normas y para reafirmar el compromiso de apoyar la Gestión Ética.
El presente reglamento de funcionamiento entrará en vigencia a partir de su publicación.". ACUERDO FIRME.
ARTÍCULO CUARTO. ASUNTOS DE LAS ELECCIONES MUNICIPALES DE 2016.
A) Notificaciones al Partido Acción Ciudadana. De la señora Margarita Bolaños Arquín, Presidenta del Comité Ejecutivo Nacional del partido Acción Ciudadana, se conoce oficio n.° PAC-CE-476-2015 del 14 de diciembre de 2015, recibido el día siguiente en la Secretaría General de este Tribunal, mediante el cual literalmente manifiesta:
"Reciba un cordial saludo. Sirva la presente para comunicarle que el Partido Acción Ciudadana, cerrará sus oficinas por el periodo comprendido entre [sic] próximo el [sic] viernes18 [sic] de diciembre de 2015 hasta el 03 de enero de 2016, razón por la cual no podrá atender notificaciones de ningún tipo.
Es entonces que se les solicita muy respetuosamente que no se envíen resoluciones de ningún tipo a las [sic] correos designados para recibir información y notificaciones, los cuales son: notificaciones@pac.cr ; rsalas@pac.cr, ya que los mismos se encontraran [sic] deshabilitados.
Asimismo solicitamos que cualquier resolución, información o documentación que se deba comunicar, durante este periodo al partido Acción Ciudadana, se realice a partir del día 4 de enero del 2016.".
Se dispone: 1.- Incorporar al orden del día. 2.- Hacer ver a dicha agrupación política que en el acuerdo del artículo octavo de la sesión ordinaria n.° 92-2015, celebrada por este Tribunal el 15 de octubre de 2015, se estableció el disfrute general de vacaciones de fin de año para los funcionarios electorales, de forma tal que este órgano jurisdiccional y los demás organismos electorales continuarán laborando con absoluta normalidad, por lo que resta de este año -más allá del 18 de diciembre próximo-, durante los días 21, 22, 23, 28 y 29 de diciembre de 2015. En esa inteligencia y de conformidad con lo establecido en los artículos 10 del Código Electoral y 3 y 4 del Reglamento de notificaciones a partidos políticos por correo electrónico, se advierte a la estimable señora Bolaños Arquín que la recepción de las notificaciones relativas a acuerdos y resoluciones de este Tribunal mediante correo electrónico corre por cuenta y bajo exclusiva responsabilidad del partido que representa y que, si por causas atribuibles al partido –como lo sería deshabilitar los correos electrónicos acreditados ante estos organismos electorales en días hábiles así declarados por esta jurisdicción electoral- no se puedan efectuar notificaciones al correo electrónico señalado conforme a la normativa citada, se le tendrán por notificados los acuerdos y resoluciones de este Tribunal con el transcurso de veinticuatro horas luego de adoptados o dictadas, según corresponda. Hágase del conocimiento de las Direcciones institucionales. ACUERDO FIRME.
1 Diego Víquez Lizano. Algunas reflexiones sobre ética y empresa. Tomado de la Comisión Nacional de Rescate de Valores.