Source: http://contextomexiquense.blogspot.com/2012/11/
Timestamp: 2017-08-18 18:16:25
Document Index: 259539344

Matched Legal Cases: ['artículo 7', 'artículo 64', 'artículo 73', 'Artículo 99', 'artículo 27', 'artículo 17']

Contexto Mexiquense: noviembre 2012
Actualmente el Sindicato del Seguro Social está en manos de Manuel Vallejo Barragán que continua con todo el esquema represivo
La intención de enviar la información anexa es la de dar a conocer a nuestros lectores a través de la entrevista a Miguel Ángel Van Dick Puga candidato de los trabajadores del Sindicato del IMSS al que se le privo de participar en la contienda pasada para secretario general del SNTSS en base a componendas del CEN, el testimonio del Radiólogo Gerardo Rafael Flores Hernández y la valiente Carta Abierta que el Enfermero Bernardo Sánchez Reyes dirige a los responsables de la Sección Sindical Uno de Puebla que hasta ahora no han tenido el valor de presentarse a las audiencias de la Junta Federal de Conciliación y arbitraje Nº 8 de la ciudad de México a quienes demando por la suspensión de sus derechos sindicales, tengan una información más completa de lo que está ocurriendo al interior de ese sindicato; pues deben saber que:
-Actualmente el cargo de Secretario General del Comité Ejecutivo Nacional del Sindicato Nacional de Trabajadores del Seguro Social está siendo peleado por dos líderes charros llamados Valdemar Gutiérrez Fragozo y Manuel Vallejo Barragán.
-Que los dos cuentan con su respectiva toma de nota, otorgadas por la Secretaria del Trabajo y Previsión Social por órdenes superiores que los reconoce a cada uno como líderes de ese Sindicato y ninguno de los dos cubrió las normas de legalidad para ocupar el cargo.
-Que ambas tomas de nota son ilegales en virtud de corresponder a arreglos políticos con el presidente Felipe Calderón, Javier Lozano Alarcón y Juan Molinar Horcasitas y su partido político el PAN, mas no a lo estipulado en los estatutos del SNTSS que han tratado de modificar de acuerdo a su conveniencia por medio de paleros y esquiroles en los congresos sindicales, intentos que han quedado plasmados en dichos estatutos como el artículo 7º transitorio que aprobaba una prórroga para que Valdemar Gutiérrez extendiera su representación 6 años más es decir 12 años en total mientras intentaba volverse vitalicio violando el propio artículo 64 de los mismos Estatutos que establece la duración de 6 años y el artículo 73 que prohíbe a los integrantes del CEN y otros funcionario del SNTSS reelegirse.
-Que actualmente el Sindicato del Seguro Social está en manos de Manuel Vallejo Barragán que continua con todo el esquema represivo y antidemocrático de Valdemar Gutiérrez Fragozo, el cual a través de un amparo indirecto después de superar los supuestos infartos que motivaron su sustitución reclama el cargo y declara ilegal la toma de nota que la STyPS otorgó por ordenes de Felipe Calderón quien personalmente la entrego a Vallejo Barragán
-Que los sindicalizados del Seguro Social están en su derecho de demandar y comparecer como terceros interesados en ese conflicto para solicitar la nulidad de las dos tomas de nota.
Cabriel Avila Diez
Publicado por CONTEXTO MEXIQUENSE en 16:40 No hay comentarios:
buterflay7 hizo un comentario sobre El DIF de Ixtapaluca, negocio redondo de la familia priísta Navarro López.
Que bueno hasta que escuche uno con pantalones, ojala que deveras los investiguen son unos ladrones no solo eso despotas, tambien deberian investgar las despensas para madres solteras porque se las niegan pero yo he visto salir a las trabajadoras ... más
Los candidatos ciudadanos de los estados unidos mexicanos presentes en el décimo quinto aniversario del tribunal electoral de Zacatecas 16 Noviembre del 2012
Publicado por CONTEXTO MEXIQUENSE en 15:03 No hay comentarios:
Más de 8000 sancionados, más los rescindidos por el IMSS y Sindicato
El presente escrito expone la violencia que surge por parte de las autoridades del Instituto Mexicano del Seguro Social y Sindicato hacia los/as trabajadores a través de prácticas institucionales represoras, Hemos puesto el acento en los abusos infligidos directamente por servidores públicos sobre otras y obviamente, el abuso institucional mediante demandas: ese abuso, es complicidad, apatía u olvido de gran envergadura y gravedad por parte del ejecutivo federal, múltiples denuncias se le hicieron llegar. En cuanto a la institución, vemos que se nos ha abierto un gran abanico de estos abusos, mas de 6000 a 8000 sancionados, mas todos los rescindidos y aquellos que hemos interpuesto demandas. Como demandantes a diario tenemos trato con el Estado a través de sus poderes; la empresa como empleador y proveedor del servicio de salud etc.; el sindicato en sus también variados roles, tomándolo tanto como una organización de trabajadores o profesionales, también lo hemos tenido como militante o miembro de algún partido político, pero siempre con algún tipo de poder, aunque representemos a la misma organización, ese poder lo obtienen gracias a las aportaciones o cuotas sindicales que con sacrificio aportamos durante todo nuestra vida laboral y como jubilado también se nos descuenta (lo puedes constatar en la cedula de datos y que posteriormente no aparecen registrados como deducción en tu tarjetón de pago); y así, como todo tipo de organización que seamos capaces de imaginar, hasta aquí, las más obvias; Con lo dicho, podemos ya establecer nuestro propio criterio:
En primer lugar, que no existe otra división en el Instituto Mexicano del Seguro Social que la funcional. Quienes como trabajadores actuamos como víctimas y como trabajadores alternativamente, ejercemos la violencia institucional.
En segundo lugar, basados en la amplitud del campo como institución que hemos abordado, veo conveniente que establezcamos que lo determinante para que tenga lugar la situación sobre la que queremos reflexionar, es que existe en la relación gubernamental, institucional, sindical y judicial (JFCA) un intercambio comunicacional de complicidad; en la que hay una pauta de autoridad y sindical, consecuentemente, una de sometimiento hacia la planta laboral.
Lo considero así, analizando algunas interesantes pautas de la comunicación y sus implicancias desde el punto de vista relacional.
Por ello, creo oportuno abundar en ejemplos lo que todos conocemos o vivimos a diario. Ya sabemos que la violencia institucional se expresa a través de legislaciones injustas como la laboral, a través del abuso y del hambre, a través del desconocimiento de derechos, o también a través de la descalificación basada en prácticas no adecuadas o legales pero con la suficiente fuerza y autoridad.
"El peligro de disfrazar un juicio moral (hazlo por el paciente) con la autoridad legal... es una trampa importante. Es una trampa, porque atribuimos a la moral más autoridad que la que merece la legal. Lo hacemos por dos razones. Una es que muy pocos de nosotros desconocemos nuestras limitaciones del riesgo legal al que nos sometemos, hazlo por el paciente nos han dicho nuestros jefes y sindicato. La otra es que dependemos demasiado de la autoridad institucional y sindical en general" y desconocemos el riesgo legal al que nos exponemos. Considero a éste un interesante aspecto de la violencia institucional que raras veces percibimos y que, sin embargo, tiene importantes consecuencias.
Sin embargo, establecido el contexto, lo que más me interesa, es contribuir a que valoremos algunas características de la violencia institucional, ya que la diferencian en lo individual la hacen más dañina y destructiva.
Una de ellas cuando se produce el daño es la sensación de soledad, impotencia, coraje, amargura. Frente a la verdadera cara que nos muestra el monstruo del Gobierno, sindicato y de la institución, uno se siente insignificante y, al mismo tiempo, mirando alrededor no suele uno encontrar en qué ni en quién apoyarse. Existe como un pacto callado por el cual todos parecieran solidarizarse con el más fuerte; tal vez, por instinto de supervivencia. Lo más que podemos lograr generalmente es alguna adhesión puramente declarativa (estamos contigo).
Otra es la sensación de impotencia. En los enfrentamientos personales, existe siempre una posibilidad de victoria, aclarando que esta se daría a lo largo de más de 5 años de desgaste económico, físico y moral. En todo caso, funciona la ley del más fuerte y cualquiera de los contendientes puede serlo en determinado momento. En lo institucional, uno es, frente a la institución, siempre el más débil. No tiene chance te enfrentas al poder comunicacional, económico y relacional.
En tercer lugar, no se aplica la ley de causalidad. En estas relaciones individuales, suele funcionar la vinculación causa-efecto entre el instituto y trabajador. 'Si te sientes agredido por mi (demandado), tú me agredes' no tiene limites. Aunque el efecto no sea deseado, es previsible y normalmente sabemos a qué atenernos por el poder que tienen a los que nos enfrentamos. La violencia institucional aparece como irracional; carente de un motivo que le de origen a esa forma deslamada de actuar en los juzgados, mienten a sabiendas de saberse protegidos (demanda en la Junta especial Nº 8 con el Nº de expediente 1679/2009) confunden la leche con la magnesia, una categoría autónoma con una categoría escalafonaría, el articulo 42 con el 43 del reglamento de escalafón, como es que fui jubilado como menciona el art. 42 de escalafón como dice se hará constatar que el movimiento se hará interino y contando con una demanda laboral, junta especial Nº 25 foja 210 declara incompetente a la JFCA Nº 42 presentándola como junta especial Nº 25
Así como aparece sin fundamento, tampoco tiene lógica; y entonces se producen aquellas comunicaciones contradictorias del tipo de "tiene razón, pero se dio una resolución gracias al poder y relaciones que ellos representan". La víctima no encuentra un correlato lógico ni legal tantos años.
Ello, sin hacer mención del cinismo implícito en el que suele presentarse también bajo el siguiente argumento no hay personal hazlo por el paciente: 'es por su bien; al tiempo que nos les están causando un perjuicio a menudo irreparable al trabajador y paciente.
Pero de las características de la violencia institucional la que me parece que la hace más terrible mirada desde el punto de vista de la higiene mental, es la siguiente: Si lo vemos como una respuesta a la definición de nosotros mismos que damos a través de nuestra vida y nuestros actos, la violencia institucional actúa bajo la modalidad de descalificación la cual nos lleva a la siguiente conclusión.
En lo individual la violencia, la situación generalmente se plantea como una respuesta de rechazo por los mismos compañeros, la respuesta es: "no existes".
Así, son de extrañar las reacciones tremendas y tan generalizadas de violencia desde siempre internamente en esta institución. Creo que el noventa por ciento de las páginas de la historia se refieren a reacciones violentas en respuesta a acciones institucionales del mismo tipo.
Y ahora, a pesar de la característica de estas memorias, lo que significa que ni remotamente se pretende agotar el tema, he sabido de casos recientemente muy graves, peores a los nuestros, no quisiera terminar sin considerar otras dos cuestiones: el origen de esta violencia y una consideración sobre la posibilidad de superarla.
Dicen las Escrituras que la violencia engendra violencia, lo cual es real y evidente. ¿Existen alguna posibilidad?
Soy optimista por naturaleza, la fuerza positiva, la fuerza de la vida, es siempre más poderosa que la negativa, la del mal, la de la muerte.
Solo hace falta que leamos y reflexionemos con atención sobre algunas situaciones que se están dado internamente y que expondré a continuación
La imposibilidad de abordaje de situaciones de riesgo.
Vulneración de la dignidad de los sujetos (ridiculización, humillación, etc.).
Separación del núcleo familiar.
Lista de espera en situaciones de emergencia (Demandas ante la CNDH como ultimo recurso).
Falta manifiesta de preparación de personal que afecta al buen trato.
Supervisión inadecuada que repercute en un trabajo de poca calidad y riesgo para el personal y pacientes, ejemplo lo sucedió en la UMAE 71 DE Torreón Coahuila atentado o negligencia administrativa por falta de mantenimiento en la unidad, la ley de la tela adhesiva que todo lo arreglaba.
Exceso de trabajo que incide negativamente en la atención adecuada de los pacientes.
Programas que no cumplen los niveles mínimos de seguridad y calidad en el servicio.
Recursos escasos y en ocasiones nulos para responder a las necesidades.
Profesionales en condiciones laborales precarias que inciden negativamente en los sujetos o pacientes.
Centros o Instituciones de salud, que no garantizan los mínimos de seguridad exigidos.
Obstaculización y situaciones adversas al progreso personal del sujeto.
...la historia nuestra historia, lejos de concluir, no ha hecho sino empezar".
Publicado por CONTEXTO MEXIQUENSE en 8:16 No hay comentarios:
PRESIDIDO POR EL MAGISTRADO FLAVIO GALVAN RIVERA DONDE MANIFIESTA EL RECONOCIMIENTO DE LOS CANDIDATOS CIUDADANOS DE LOS ESTADO UNIDOS MEXICANOS DEACUERDO CON EL ARTICULO 35 DE LA CONSTITUCION POLITICA DE LOS ESTADOS UNIDOS MEXICANOS.
Publicado por CONTEXTO MEXIQUENSE en 18:44 No hay comentarios:
Por medio del presente escrito los diferentes profesionales del Instituto Mexicano del Seguro Social activos y jubilados, nos manifestamos en contra del abuso y la violencia laboral que en este sexenio alcanzo legitimidad con Valdemar Gutiérrez Fragoso en el sentido de que fue tolerada por aquellos que tienen la posibilidad de evitarlo, hablo del Poder Ejecutivo, Legislativo, Judicial, Institución y sindicato. Para muchos de nosotros como trabajadores al servicio de esta institución de salud ha sido un espacio donde nuestras vidas, salud e integridad personal a estado en riesgo, existen situaciones de violencia que han surgido del propio Estado o de instituciones como el Instituto Mexicano del Seguro Social que en supuesto tienen a su haber los servicios de salud, proteger los medios de subsistencia, la ayuda, o el cuidado a pacientes, ese debería ser su fin, los actos de violencia laboral ejercidos por los representantes sindicales y de la institución han afectado física, emocional y económicamente a los trabajadores y a sus familiares, cuantos seguros nos han ofrecido, el de ayuda por defunción, el de ayuda legal, RJP que fue modificado desde el 2004 que como activos se nos ha dicho que no nos afectaría esta modificación, es falso hoy en día aunque no se están presentando a las audiencias FORE e INFONAVIT la JFCA te modifica tu resolución la que hoy en día solo te garantizan el 30 % de tus aportaciones y el otro 70 % pasara al gobierno federal, cual fue el motivo de modificar dicho RJP cuando el instituto no se quiso hacer responsable al fraude que nos cometieron, mas de 10 años de aportaciones al RJP que desaparecieron, hoy en día nos dicen que el 70% pasar a el gobierno federal, y de ahí se devolverá al IMSS, todo un robo o un fraude que se legalizo o legaliza a través de los juzgados JFCA, cámaras de diputados y senadores (RJP) primero sacan los recursos y los devuelven.
El PRD invita a la Muestra Cinematográfica "La Revolución Mexicana"
Heroica Puebla de Zaragoza a 12 de Noviembre de 2012.
C. ENFERMERO ANDRÉS GACHUZ GOMEZ ENCARGADO DE DESPACHO DE LA SECRETARIA GENERAL DEL SNTSS SECCION UNO PUEBLA
PRESENTE: El C. Bernardo Sánchez Reyes, enfermero general, trabajador activo del IMSS, matrícula 6909493, al corriente de mis cuotas sindicales, adscrito al H.G.R. Nº 36 de la ciudad de Puebla; por medio del presente lo saludo al tiempo que manifiesto lo siguiente:
Basándose en calumniosas, difamatorias e injuriosas actas en las que por razones políticas dolosamente y en mala fe participaron compañeros sindicalizados mismas que fueron contestadas debidamente y asentado que fue en los expedientes sindicales HJ/620/2010 y HJ/044/2011 de la Comisión de Honor y Justicia Sindical de la sección 1 del SNTSS Puebla, fui Suspendido ilegalmente en mis Derechos Sindicales por el resto de mi vida laboral violándose el Artículo 99 de los Estatutos sindicales relativo a las obligaciones y atribuciones de la Comisión de Honor y Justicia que en su Fracción II establece y delimita dichas atribuciones y que a la letra dice “Conocer, investigar y formular dictámenes, así como dictar sentencia en los casos en que tiene autoridad para ello, relativo a suspensiones de derechos sindicales menores de treinta días. La sanción de suspensión de derechos sindicales por más de treinta días, solo podrá ser impuesta por un Congreso o Consejo Nacional o Seccional según corresponda” Impugnado que fue el dictamen en tiempo y forma agotando todas las instancias en el orden jerárquico establecido a todos los organismos del sindicato como lo establece el artículo 27 de nuestros estatutos y sin cubrirse mi derecho de audiencia, con fecha 09 de mayo de 2011 fui notificado por parte del doctor Ramón García Jiménez, en esas fechas encargado de despacho de la Secretaría General del Comité de la Sección Uno Puebla del SNTSS, de los miembros de la Comisión de Honor y Justicia Sindical del anti estatutario dictamen de Suspensión de mis Derechos Sindicales en corresponsabilidad con quienes levantaron las calumniosas, difamatorias e injuriosas actas asentadas en los expedientes sindicales descritos.
Nuestra organización sindical, tanto a nivel nacional como seccional atraviesa una de las etapas de mayor incertidumbre debido al abuso y manejo deshonesto tanto de las finanzas como de las prestaciones de los trabajadores, por parte de un grupo de malos sindicalistas que las han desviado para beneficio personal, prueba de ello son los constantes cambios en las carteras sindicales que de diferentes maneras se han venido dando motivado por las constantes quejas y demandas de los propios trabajadores que vemos, que no obstante los esfuerzos por lograr una autentica transparencia y democracia sindical, amparados en una aparente defensa de la autonomía sindical pseudo representantes sociales sordos al clamor de sus representados prefieren mantener una viciosa mafia sindical a cambio de privilegios que solo desacreditan más nuestra precaria democracia.
Ningún mexicano sinceramente comprometido con las causas nobles de su país puede pasar de frente sin percatarse de la situación que cursa nuestro entorno social. De ahí que las voces que revelan los abusos y descubren las arbitrariedades intenten ser calladas muchas veces por quienes desde un puesto de poder prefieren las tinieblas a luz para no ser evidenciados en su egoísmo y deslealtad. En ese contexto periodistas, líderes sociales y de opinión nos hemos visto coartados en nuestros legítimos derechos de participación.
Es en ese tenor que a mí como sindicalizado y para evitar la denuncia de las irregularidades en la vida interna del Sindicato y del Instituto en los Congresos Nacionales Sindicales, por un interés egoísta es que se me ha venido bloqueando mi participación política en base a falsas acusaciones causándome daño moral y causando daño a los intereses de los compañeros que he representado muchos de ellos que se han jubilado sin haber sido favorecidos como lo establece el artículo 17 de nuestros estatutos, sin obtener el patrocinio del sindicato para que se dé preferencia en el IMSS a fin de que éste proporcione trabajo a sus hijos. Vendiéndose ilícitamente esas propuestas de trabajo a particulares, beneficiándose económicamente representantes sindicales corruptos y formándose clanes familiares favorecidos a costa de quienes debieran serlo como lo estipulan los propios Estatutos del SNTSS.
Ante la indiferencia de la jerarquía sindical por resguardar el orden estatutario en relación a ese injusto dictamen de suspensión de derechos, he reclamado ante la Autoridad Federal Laboral que se respete la ley y se declare nulo este ilegal dictamen, se les ha citado a conciliar sin que de parte del sindicato se haya obtenido alguna respuesta digna de hombres de honor, han recurrido a recursos burocráticos ante la JFCA, Secretaria de Servicios Legales y Defensoría Pública así como a delegados de la LVIII Legislatura de Puebla para evadir su responsabilidad incluso para darse por no notificados. Sin embargo no podrán evadir el juicio de la historia.
En este nuevo cambio de liderazgo sindical al interior del SNTSS poblano tenemos una nueva oportunidad para dar una salida decorosa al tema que nos ocupa, el día trece de diciembre de 2012 tenemos una audiencia más ante la Junta Especial Nº 8 de la Federal de Conciliación y Arbitraje cita en Calzada Azcapotzalco La Villa Nº 311 Colonia Santo Tomás Delegación Azcapotzalco, D.F. y seguiremos teniendo, si ustedes verdaderamente tienen la disposición de trabajar para los trabajadores, la oportunidad de conciliar la reparación del daño, haya los espero en punto de las doce horas como lo señala el Acta y exhorto que la oficialía de partes dirigió a la Junta especial Nº 33 de la Federal de Conciliación y Arbitraje a fin de que se lleve a cabo el emplazamiento a la sección 1 del SNTSS para que se presente en la ciudad de México en la Junta Especial Nº 8 para la celebración de la audiencia de conciliación, demanda, excepciones, ofrecimiento y admisión de pruebas de lo cual anexo copia para mayor información.
De cara a la historia del IMSS y del SNTSS, al encuentro del civismo que implica ser representantes dignos, espero ser atendido en mi reclamo directamente por ustedes, sin evasivas, ni pretextos legaloides burocráticos, precisamente como lo han ofrecido públicamente.
Atentamente Enfermero: Bernardo Sánchez Reyes.
Adscripción HGR Nº 36 del IMSS Turno Vespertino. Fracc. San Alejandro. Col. Amor.
Teléfono:3-29 47-24
Celular: 22-24-100-330
Ccp. Manuel Vallejo Barragán.
Ccp. Dr Raúl Plascencia Villanueva Pte. De la CNDH.
Ccp. Lic. Eduardo Andrade Salaverria Pte. de la Junta Federal de Conciliación y Arbitraje
Ccp. Lic. Gustavo Hernández Torres. Titular de la UDQDyR de la JFCA
Anexos: a) Acta de Celebración de Audiencia del 04 de septiembre 2012 y b) exhorto que la oficialía de partes dirigió a la Junta Especial Nº 33 de la Federal de Conciliación y Arbitraje.
ESTO ES UN FRAUDE A NUESTRO CONTRATO COLECTIVO Y AL REGIMEN DE PENSIONES Y JUBILACIONES PUES
Estará enterado Daniel Karan Ho forma parte de corrupció
A QUIEN CORRESPONDA: QUIERO COMENTARTE LO QUE ESTA SUSCEDIENDO EN EL SINDICATO DEL IMSS, COMO EL PODER PERMITE REALIZAR ACTOS DESHONESTOS Y CORRUPTOS.
ANTECEDENTES: EL SECRETARIO GENERAL DE LA SECCION XXXIV, EL ENFERMERO GACHUZ GOMEZ ANDRES CON NUMERO DE MATRICULA 3561194, INGRESO A ESTE SINDICATO TENIENDO LA CATEGORIA DE AUXILIAR DE ENFERMERIA, A LA FECHA ESTA COBRANDO COMO ENFERMERO ESPECIALISTA EN SALUD PUBLICA (ANEXO TARJETON DE COBRO) ESTO PARECERIA NORMAL, PERO NO TENEMOS CONOCIMIENTO DE QUE HAYA REALIZADO CURSO ALGUNO PARA TENER ESTA CATEGORIA. ESTO NO ES TODO,
HECHOS: SU BRAZO DERECHO EN LA SECRETARIA, EL TECNICO EN RADIOLOGIA GARCIA CRUZ BENITO INGRESO AL SINDICATO TENIENDO LA CATEGORIA MENCIONADA Y HASTA LA PRIMERA QUINCENA DE SEPTIEMBRE DEL AÑO EN CURSO ASI LO REFLEJABA SU TARJETON DE COBRO. PERO SORPRENDENTEMENTE EL ENFERMERO GACHUZ LE PIDIO SE JUBILARA, COSA EXTRAÑA PORQUE AL PARECER EL SERIA EL NUEVO SECRETARIO DE LA SECCIÓN XXXIV, E IGUALMENTE SORPRENDENTE ES QUE EN EL TARJETON DE LA SIGUIENTE QUINCENA (2a DE SEPTIEMBRE) APARECIERA EN SU TARJETON LA CATEGORIA DE QUIMICO CLINICO JEFE DE SECCION. ESTO NOS INDIGNO MUCHISIMO PUES PARA ACCEDER A ESTA CATEGORIA, PRIMERO DEBES DE TENER LA CATEGORIA DE QUIMICO CLINICO Y POSTERIORMENTE PRESENTAR EL EXAMEN PARA LA JEFATURA DE SECCION, (EN LA ACTUALIDAD HAY MUCHOS COMPAÑEROS QUE PRESENTARON EL EXAMEN Y ESTAN ESPERANDO HAYA UNA BASE PARA OCUPAR LA JEFATURA DE SECCION). AL CONSULTAR EN LA BASE DE DATOS DE LA SECRETARIA DE PROFESIONES NUNCA ENCONTRAMOS UNA CEDULA PROFESIONAL DE QUIMICO QUE PERTENECIERA AL C. GARCIA.
A MAS DE ESTO, LA ESPOSA DEL T. R. GARCIA, LA C. VAZQUEZ BERNAL MARIA ISABEL CON NUMERO DE MATRICULA 5952875 INGRESO AL SINDICATO COMO OFICIAL DE PUERICULTURA, LA MISMA HISTORIA OCURRIO CON ELLA YA QUE EN LA SEGUNDA QUINCENA DEL MES DE SEPTIEMBRE APARECE CON LA CATEGORIA DE JEFE DE OFICINA A 80, CABE ACLARAR QUE ESTOS SON PUESTOS ESCALAFONARIOS INTEGRADOS POR 5 CATEGORIAS Y PARA QUE OCUPES LA CATEGORIA DE JEFE DE OFICINA DEBES DE HABER PRESENTADO 5 EXAMENES E IR SUBIENDO DE CATEGORIA PROGRESIVAMENTE.
AHORA BIEN, DICHOS "TRABAJADORES" PRETENDEN JUBILARSE COMO LO MARCA NUESTRO CONTRATO COLECTIVO EN SU ARTICULO 4 QUE A LA LETRA DICE " LAS CUANTIAS DE LAS JUBILACIONES O PENSIONES, SE DETERMINARAN CON BASE A LOS FACTORES SIGUIENTES: b) EL ULTIMO SALARIO QUE EL TRABAJADOR DISFRUTABA AL MOMENTO DE LA JUBILACION O PENSION "
ESTO ES UN FRAUDE A NUESTRO CONTRATO COLECTIVO Y AL REGIMEN DE PENSIONES Y JUBILACIONES PUES PRETENDEN QUE SE LES OTORGUE UN PAGO MUCHO MAS ALTO AL QUE LES CORRESPONDERIA.
QUIERO HACER NOTAR QUE ESTO ES LA PUNTA DEL ICEBERG PUES FALTA SABER QUIEN O QUIENES AUTORIZARON ESTOS CAMBIOS, PORQUE SIEMPRE SE REALIZAN EN UNA COMISION MIXTA QUE ESTA INTEGRADA POR MIEMBROS DEL SINDICATO Y EL INSTITUTO.
QUIERO AGRADECER SU ATENCION A ESTE CORREO Y LE ENVIO COPIA DE LOS TARJETONES EN LOS QUE SE COMPRUEBA LO QUE LE HE MENCIONADO
MUCHISIMAS GRACIAS Y SOLO DENUNCIANDO LOS MALOS MANEJOS DE NUESTROS DIREGENTES PODREMOS REDUCIR LA CORRUPCION EN NUESTROS SINDICATOS Y EN NUESTRO PAIS EN GENERAL
De: Susana Paz robles susanapazrobles@yahoo.com.mx
NOE DAVID MORAN LOPEZ hizo un comentario sobre David Román Román, "cerrarle las puertas a los ciudadanos es una estupidez y discriminación".
me da tristeza que mi gente de valle de chalco siga vendiendo su voto por una despensa y pongan gente que no sabe dar una respuesta a la cuidadania y aparte de inepta sea en la administracion de luis enrique martinez ventura la mas corrupta
Publicado por CONTEXTO MEXIQUENSE en 8:24 No hay comentarios:
Toma de nota a panista corrupto del SNTSS, otro insulto a los trabajadores del IMSS y de México.
: Gabriel Ávila.
La Toma de nota que el presidente saliente Felipe Calderón entrega personalmente a Manuel Por Vallejo Barragán como Secretario General del Sindicato Nacional de trabajadores del Seguro Social es un acto vandálico contra los trabajadores del Seguro Social y del país por su notoria influencia para que la STyPS Secretaria del Trabajo otorgue reconocimiento de secretario General del Sindicato de Trabajadores del Seguro Social a un Mpersonaje cuyo proceso de elección fue impugnado por las arbitrariedades y corruptelas cometidas al interior del SNTSS mediante 3 denuncias penales contra quienes resulten responsables de los delitos de abuso y usurpación de funciones, pues hubo personas que intervinieron en el proceso y no tenían facultades legales para ello así como la denuncia ante la Comisión Interamericana de Derechos Humanos, porque se violentaron los derechos sindicales de los trabajadores del Seguro Social.
Sin existir sentencia aún, quien debería, por su envestidura presidencial ser ejemplo de civilidad llevó a cabo un acto más de prepotencia entregando una toma de nota sin respetar el orden legal, pues a todas luces es notoria su insatisfacción al no haber terminado durante su mandato con la institución más valiosa producto de la revolución mexicana pese al daño que su gobierno ha infringido a través del abuso y corrupción solapada tanto a directivos como a líderes sindicales; prueba de ello son las nuevas declaraciones el 5 de noviembre 2012 de Carlos Gálvez presidente de la Comisión de Vigilancia del Instituto al celebrarse la sesión ordinaria de la 103 asamblea del IMSS quien vuelve a dar un panorama gris sobre su estado financiero, como lo han hecho sistemáticamente las administraciones panistas durante su mandato sin buscar ninguna mejora a través de políticas anticorrupción sino culpando a la clase trabajadora del quebranto de una institución clave para México, a despecho de las declaraciones de Enrique Peña Nieto publicadas el día anterior en las que asegura que el IMSS seguirá vigente pese a la creación del Sistema de Seguridad Social Universal descartando la desaparición del IMSS en su gobierno y asegurando que el IMSS tendrá el mismo papel que ahora; formará parte de las instituciones que permitan consolidar el sistema de seguridad Social Universal. Acotando que el ahorro y prestaciones de sus derechohabientes están seguros.
Los trabajadores que realmente desean frenar las imposiciones y corruptelas al interior del Seguro Social seguramente buscarán las alternativas legales para que se ejerza el imperio de la ley ante los últimos ataques de la clase política que ostenta el poder y que siempre ha despreciado, aunque intente disimularlo, las conquistas laborales de los trabajadores de México
Publicado por CONTEXTO MEXIQUENSE en 15:43 No hay comentarios:
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