Source: https://kirchenrecht-ekhn.de/document/26353
Timestamp: 2020-07-08 14:47:07
Document Index: 102388732

Matched Legal Cases: ['§ 5', '§ 6', '§ 26', '§ 19', '§ 9', '§ 10', '§ 1', '§ 9', '§ 9', '§ 38']

540-2012 Ausbildungs- und Praktikantenordnung (APrO) - Kirchenrecht Online-Nachschlagewerk
540-2012 Ausbildungs- und Praktikantenordnung (APrO)
§ 5 Praktika bei integrierten Studiengängen
§ 6 Praktikantinnen und Praktikanten einer Fachschule mit Schülerstatus (z. B. Sozialassistentinnen/ Sozialassistenten)
§ 26 Anpassung der Ausbildungs- und Praktikantenvergütungen
Ausbildungs- und Praktikantenordnung (APrO)
(ABl. 2010 S. 321), geändert am 16. Januar 2013 (ABl. 2013 S. 110, 114)
Diese Ordnung gilt für die Praktikanten- und Ausbildungsverhältnisse im Bereich des Diakonischen Werkes und der Evangelischen Kirche in Hessen und Nassau.
Die Kirchlich-Diakonische Arbeitsvertragsordnung (KDAVO) in der jeweils geltenden Fassung findet für die Ausbildungs- und Praktikantenverhältnisse entsprechende Anwendung, soweit nachfolgend nichts anderes bestimmt ist.
für einen Ausbildungsberuf mit zweijähriger Fachschulausbildung in Höhe von 1.200 Euro,
für einen Ausbildungsberuf mit dreijähriger Fachschulausbildung in Höhe von 1.350 Euro,
für einen Ausbildungsberuf mit Fachhochschulausbildung in Höhe von 1.500 Euro.
( 2 ) Vorpraktikantinnen und Vorpraktikanten erhalten eine monatliche Vergütung in Höhe von 400 Euro.
Praktika bei integrierten Studiengängen
1 Studierende von Fachhochschulen, die im Rahmen ihres Studiums für mindestens drei Monate Praxiszeiten in Betrieben ableisten, erhalten eine monatliche Vergütung in Höhe von 400 Euro. 2 Bei kürzeren Praxiszeiten kann eine Vergütung nach Satz 1 gezahlt werden.
(z. B. Sozialassistentinnen/ Sozialassistenten)
1 Praktikantinnen und Praktikanten einer Fachschule mit Schülerstatus erhalten eine monatliche Praktikantenvergütung in Höhe von 350 Euro. 2 § 19 Absatz 1 findet Anwendung.
( 2 ) Praktikantinnen und Praktikanten, die nach Abschluss der Schulausbildung zur Erlangung der Fachhochschulreife für ein Jahr ein Praktikum absolvieren, können eine Vergütung in Höhe von 200 bis 400 Euro monatlich erhalten.
450 Euro im ersten Ausbildungsjahr,
500 Euro im zweiten Ausbildungsjahr,
590 Euro im dritten Ausbildungsjahr,
650 Euro im vierten Ausbildungsjahr.
540 Euro im ersten Ausbildungsjahr,
600 Euro im zweiten Ausbildungsjahr,
710 Euro im dritten Ausbildungsjahr,
780 Euro im vierten Ausbildungsjahr
700 Euro im ersten Ausbildungsjahr,
750 Euro im zweiten Ausbildungsjahr,
800 Euro im dritten Ausbildungsjahr,
850 Euro im vierten Ausbildungsjahr.
( 1 ) Die Ausbildungsvergütung in den kaufmännischen und sonstigen Berufen mit Ausnahme der in § 9, § 10 und in Abschnitt 4 genannten beträgt monatlich
550 Euro im ersten Ausbildungsjahr,
650 Euro im dritten Ausbildungsjahr,
850 Euro im vierten Ausbildungsjahr
Wird die Ausbildung in einer besonderen Einrichtung zur Beschäftigung und Qualifizierung (§ 1 Nummer 2 der Arbeitsrechtsregelung für sozialpädagogisch betreute Beschäftigungsverhältnisse vom 20. Juli 2005) unter sozialpädagogischer Betreuung als individuelle Fördermaßnahme mit dem Ziel durchgeführt, die Chancen auf Eingliederung in den Arbeitsmarkt zu verbessern, beträgt die Ausbildungsvergütung abweichend von §§ 9, 10 und 11 monatlich
310 Euro im ersten Ausbildungsjahr,
330 Euro im zweiten Ausbildungsjahr,
340 Euro im dritten Ausbildungsjahr.
Die Auszubildenden gemäß §§ 9, 10 und 11 erhalten vermögenswirksame Leistungen in entsprechender Anwendung des § 38 KDAVO mit der Maßgabe, dass der Betrag von 6,65 Euro je Monat ersetzt wird durch 13,29 Euro.
680 Euro im ersten Ausbildungsjahr,
740 Euro im zweiten Ausbildungsjahr,
830 Euro im dritten Ausbildungsjahr.
820 Euro im ersten Ausbildungsjahr,
890 Euro im zweiten Ausbildungsjahr,
1.000 Euro im dritten Ausbildungsjahr,
Die Ausbildungsvergütung für Krankenpflegehelferinnen und Krankenpflegehelfer sowie Altenpflegehelferinnen und Altenpflegehelfer beträgt monatlich 680 Euro.
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1 Praktikanten- und Ausbildungsverhältnisse, die vor dem 1. August 2010 abgeschlossen wurden, sind an diese Ordnung anzupassen. 2 Eine Verringerung der Vergütung gegenüber der bis zum 31. Juli 2010 geltenden Ausbildungs- und Praktikantenordnung ist ausgeschlossen.
Anpassung der Ausbildungs- und Praktikantenvergütungen
Die Ausbildungs- und Praktikantenvergütungen gelten bis zur Beschlussfassung neuer Vergütungen, mindestens jedoch bis zum 30. September 2012.
1 Diese Ordnung tritt am 1. August 2010 in Kraft. 2 Gleichzeitig tritt die Ausbildungs- und Praktikantenordnung vom 14. November 2006 (ABl. 2007 S. 75) außer Kraft.