Source: https://www.zencultural.com/r%C3%A9gimen-interno-de-la-asociaci%C3%B3n/
Timestamp: 2019-11-15 11:16:36
Document Index: 181072120

Matched Legal Cases: ['Artículo 19', 'Artículo 20', 'Artículo 21', 'artículo 19', 'artículo 20', 'artículo 21', 'Artículo 23', 'Artículo 24', 'Artículo 25']

Información acerca de Zen Cultural
La ASOCIACION CULTURAL & RELAXING ZEN constituida al amparo de la legislación vigente se regirá por los Estatutos presentados en el registro de Asociaciones de la Junta de Andalucía con fecha 18 de julio de 2014 y aprobados con fecha 14/11/2014, y además por el presente Reglamento de Régimen Interno y por todas aquellas normas que establezca la reglamentación que le sea de aplicación según las leyes.
Este reglamento entrará en vigor el día 18 de julio de 2014, siendo su duración ilimitada.
El presente reglamento de régimen interno será aplicable tanto en el local, sede actual de la asociación como en aquellas delegaciones o locales que se pudieran abrir en el futuro así como en las actividades organizadas o en las que participe la Asociación, aplicándose tanto a los socios actuales como a los que puedan entrar en un futuro.
Podrán ingresar en la asociación todas aquellas personas mayores de 21 años que cumplan con los requisitos de admisión establecidos en los estatutos.
Queda prohibida la entrada a las dependencias de la asociación a cualquier persona ajena a la misma.
La solicitud de ingreso deberá ser tratada en reunión de la Junta Directiva que deberá verificar la solicitud dando necesariamente un informe positivo o negativo. En caso de dar un informe negativo por no cumplir los requisitos formales deberá de especificar las causas por escrito al solicitante para que las subsane. Cuando sea por motivos subjetivos, de limitación del número de socios o cualquier otro no relacionado con problemas con la documentación necesaria para serlo, no se emitirá informe alguno ni se especificarán los motivos al solicitante.
CAPITULO III. REGIMEN GENERAL.
Todos los socios deberán hacer un buen uso de todas y cada una de las instalaciones de la asociación, siendo responsables civil o penalmente de los desperfectos que causaren
Los socios deberán devolver a su lugar correspondiente todos los artículos para juego o información una vez finalizada su uso
Queda terminantemente prohibido sacar cualquier mobiliario o instrumento fuera del local de la asociación, salvo autorización expresa de la Junta Directiva.
Queda prohibido el sacar videos o fotografías en el interior del local.
El socio que lo desee, podrá llevar para su exclusivo autoconsumo en el local, únicamente la marihuana que vaya a consumir ese día, sin que pueda en el interior del local guardarla en sus dependencias, cederla, regalarla, permutarla, venderla o similar a ningún otro socio o personal de la asociación.
Todo socio guardará de forma permanente el debido respeto, tanto de palabra como de obra, al resto de las personas presentes, evitándose gritos, peleas, cantes, etc. Deberá tenerse un especial cuidado hacia los vecinos a fin de no causar molestia alguna a los mismos, prohibiéndose expresamente el permanecer en la puerta de la asociación.
Queda terminantemente prohibido el consumo de cualquier tipo de droga de las que causan grave daño a la salud en el interior de la asociación.
A su vez, queda totalmente prohibido el entrar en el local/es de la asociación o permanecer en los mismos, en estado de embriaguez, pudiéndosele al socio denegar su entrada en la misma o solicitarle su inmediato abandono. Dicho estado de embriaguez, será a criterio exclusivo de la persona o personas responsables en ese momento del local.
CAPITULO IV. DE LOS DERECHOS Y DEBERES DE LOS SOCIOS.
Asistir con voz y voto a las Asambleas generales, pudiendo delegar su voto, conforme a las normas establecidas al efecto por los Estatutos y la a Junta Directiva.
Cooperar en el desarrollo de la asociación y en la buena ejecución de las actividades que se determinen.
Al pago de las cuotas de la asociación
Comunicar a la junta directiva, a la mayor brevedad, cualquier infracción al presente reglamento.
Cuando exista incumplimiento de los estatutos o del presente reglamento, a criterio de la Junta Directiva.
Por expulsión tras expediente disciplinario
CAPITULO VI. DEL REGIMEN ECONOMICO.
Los socios estarán obligados al pago de las cuotas de la asociación, las cuales deberán abonar mensualmente mediante cargo en cuenta que dejarán designada en el momento de la solicitud de admisión como socio.
La cuota de socio ascenderá a la cantidad de 10 €.
El impago de tres cuotas o más, de manera consecutiva o alterna, dará lugar al incumplimiento y al procedimiento de expulsión.
Los socios estarán obligados al pago de los gastos que consuman en el local de la asociación
CAPITULO VI. REGIMEN DISCIPLINARIO.
El presente reglamento tiene como objetivo darle un marco legal normativo a las actividades internas disciplinarias de la Asociación ZEN CLUB, así como también a la conducta de todos sus asociados y personal contratado siendo de aplicación, tanto a socios como a dicho personal.
La inexistencia de doble sanción por los mismos hechos
La aplicación de los efectos retroactivos favorables y la prohibición de sancionar por infracciones no tipificadas con anterioridad al momento de su comisión.
Hay reincidencia cuando el autor de la falta hubiese sido sancionado anteriormente por cualquier infracción de igual gravedad, o por dos o más que lo fueran de menor grado.
La reincidencia se entenderá producida en el transcurso de 18 meses, contados a partir de la fecha en que se haya cometido la primera infracción.
Artículo 19.- Infracciones Muy Graves
7.- Agredir, amenazar o insultar gravemente a cualquier asociado, además de la consecuencia por vía penal que pudiese tener.
Una vez abierto el expediente en este caso y pudiendo ser constitutivo de delito o falta por la vía jurisdiccional-penal, el procedimiento sancionador se paralizará, suspendiéndosele al socio imputado todos los derechos reconocidos en esta asociación, hasta no se obtenga sentencia firme en dicho procedimiento.
Si el socio fuese condenado por delito o falta en la vía jurisdiccional por estos hechos, los mismos se considerarán falta muy grave.
11.- Ser condenado por vía penal en cualquier delito contra la salud pública o tráfico de droga.
12.- El impago de tres cuotas consecutivas, salvo que exista causa que lo justifique a criterio de la Junta Directiva.
13.- En general, las conductas contrarias al buen orden social, cuando se consideren muy graves.
Artículo 20.- Infracciones graves
Artículo 21.- Infracciones Leves
4.- La inducción o complicidad, plenamente probada, de cualquier asociado en la comisión de las faltas contempladas como leves.
Se podrán imponer a los socios las siguientes sanciones:
c) suspensión temporal,
Las sanciones susceptibles de aplicación por la comisión de infracciones muy graves, relacionadas en el artículo 19, serán la pérdida de la condición de asociado o la suspensión temporal en tal condición durante un período de un año a cuatro años, en adecuada proporción a la infracción cometida.
Las infracciones graves, relacionadas en el artículo 20, darán lugar a la suspensión temporal en la condición de asociado durante un período de un mes a un año.
La comisión de las infracciones de carácter leve darán lugar, por lo que a las relacionadas en el artículo 21 se refieren, a la amonestación verbal o escrita y la posible suspensión temporal del asociado por un período de hasta 1 mes.
La amonestación verbal consistirá en un llamado de atención que preferiblemente será en un lugar apartado donde no halla la presencia de otras personas ajenas al procedimiento sancionador.
La amonestación escrita se hará cuando se le haya hecho al socio infractor varias amonestaciones verbales, o cuando el hecho lo amerite. En el escrito se identificara la falta y se manifestaran correcciones y/o alternativas para solventar el problema.
La suspensión acarrea el cese de los derechos y beneficios que ostentan los socios en la asociación. Limitando e impidiendo su entrada durante la existencia de la misma.
Artículo 23.- Procedimiento sancionador
Una vez abierto el expediente disciplinario se convocará a las partes en conflicto con señalamiento de día y hora para que comparezcan ante el árbitro designado por ellas o en el caso de falta de acuerdo, el socio Abogado ejerciente de más antigüedad de ejercicio y que no sea parte en el conflicto, será quien sea designado como árbitro, el cual tras oir a las partes y todos los medios de prueba de los que intenten valerse, dictará una resolución al respecto del conflicto generado. Para el caso de que no haya un socio que sea Abogado ejerciente, será un miembro de la Junta Directiva quien se posicione como arbitro.
Los laudos dictados por el árbitro serán de obligado cumplimiento y sobre los mismos cabrá el recurso que por ley corresponda en el plazo de 15 días.
Una vez transcurrido dicho plazo sin que el mismo se haya recurrido, el laudo deviene en firme.
Artículo 24.- Prescripción
Las infracciones prescribirán a los tres años, al año o a los tres meses, según se trate de las muy graves, graves o leves, comenzándose a contar el plazo de prescripción al día siguiente a la comisión de la infracción.
Las sanciones prescribirán a los tres años, al año o a los tres meses, según se trate de las que correspondan a infracciones muy graves, graves o leves, comenzándose a contar el plazo de prescripción desde el día siguiente a aquél en que adquiera firmeza la resolución por la que se impuso la sanción.
Artículo 25.- Entrada en vigor
El presente reglamento entrara en vigencia al momento de su aprobación por la junta, y podrán modificarse los artículos necesarios en asambleas ordinarias o extraordinarias según se amerite.
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