Source: https://www.nak-sued.de/datenschutz/?L=274%5C'%5C%22
Timestamp: 2020-01-19 16:01:47
Document Index: 49315216

Matched Legal Cases: ['§ 5', '§ 5', '§ 5', '§ 5', '§ 5', '§ 5', '§ 5', '§ 5', '§ 5', '§ 5', '§ 5', '§ 5', '§ 5', '§ 5', '§ 5', '§ 11', '§ 12', '§ 13', '§ 15', '§ 14', '§ 16', '§ 16', '§ 7', '§ 31']

NAK Süddeutschland: Datenschutz
Wir freuen uns, dass Sie unsere Website besuchen und bedanken uns für Ihr Interesse. Der Schutz der personenbezogenen Daten der Besucher unserer Website, unserer Mitglieder und Interessenten ist für uns ein zentrales Anliegen. Daher nehmen Sie bitte nachstehende Informationen zur Kenntnis.
Die nachfolgenden Bestimmungen informieren Sie über die Erhebung, Verarbeitung und Nutzung Ihrer personenbezogenen Daten im Zusammenhang mit dem Besuch und der Nutzung des Serviceangebotes auf unserer Website und im Falle unserer elektronischen Korrespondenz.
Verantwortlicher für die Datenerhebung, Datenverarbeitung sowie Datennutzung ist der Betreiber der Website www.nak-sued.de:
E-Mail: kommunikation(at)nak-sued.de
E-Mail: datenschutz(at)nak-sued.de
Wir erheben und verarbeiten Ihre personenbezogenen Daten unter Einhaltung der einschlägigen gesetzlichen Bestimmungen sowie gemäß den nachfolgenden Bestimmungen. Als gesetzliche Grundlage für die Datenverarbeitung gilt die im Rahmen des kirchlichen Selbstverwaltungsrechts erlassene Datenschutzrichtlinie der Neuapostolischen Kirche Süddeutschland K.d.ö.R. vom 24. Mai 2018 (nachfolgend als "Datenschutzrichtlinie" bezeichnet), welche Sie hier abrufen und einsehen können.
Vier Wochen nach Ihrem Besuch auf unserer Website werden diese Daten – vorbehaltlich etwaiger gesetzlicher oder behördlicher Aufbewahrungspflichten – gelöscht.
Rechtsgrundlage für die Erhebung, Speicherung und Nutzung dieser Daten ist unser berechtigtes Interesse, Ihnen die Informationen auf unserer Website unbeeinträchtigt zur Verfügung stellen zu können und die erforderliche Sicherheit zu gewährleisten (§ 5 Absatz 1 lit. g der Datenschutzrichtlinie).
Falls Sie uns per E-Mail, per Post, per Telefax kontaktieren, um uns Nachrichten zu übermitteln oder Fragen zu stellen, erheben und speichern wir die von Ihnen konkret angegebenen Daten, wie z.B. Ihre Anrede, Ihren Vor- und Nachnamen, Ihre Postanschrift, Ihre E-Mail-Adresse, Ihre Telefonnummer sowie den Inhalt Ihrer Nachricht, welche Sie uns übermitteln. Bitte beachten Sie, dass Sie uns diese Daten freiwillig überlassen. Bitte stellen Sie uns nur die personenbezogenen Daten zur Verfügung, die erforderlich sind, um Ihre Nachrichten zu beantworten und prüfen Sie sorgfältig, welche Daten Sie uns mitteilen wollen.
Falls Sie über eines der zur Verfügung gestellten Kontaktformulare auf der Website den jeweiligen Ansprechpartner kontaktieren, um Nachrichten zu übermitteln oder Fragen zu stellen, erheben und speichern wir Ihren Namen, Ihre E-Mail-Adresse sowie den Inhalt Ihrer Nachricht, welche Sie uns übermitteln.
Nach Beendigung der Kommunikation mit Ihnen werden diese Daten – vorbehaltlich etwaiger gesetzlicher oder behördlicher Aufbewahrungspflichten oder der Rechtmäßigkeit der Verarbeitung der Daten auf anderer Rechtsgrundlage – gelöscht. Dies geschieht im Regelfall, nachdem wir ein Jahr nicht mehr mit Ihnen kommuniziert haben oder in Kontakt standen.
Rechtsgrundlage für die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten ist unser berechtigtes Interesse, mit Ihnen zur Beantwortung Ihrer Nachrichten kommunizieren zu können (§ 5 Absatz 1 lit. g der Datenschutzrichtlinie).
Falls Sie uns per Post, per E-Mail oder per Telefax Ihre Bewerbung zusenden, erheben, speichern und verarbeiten wir Ihre Kontaktdaten, die Sie uns konkret zur Verfügung gestellt haben, z.B. Ihren Namen, Ihre Adresse, Ihre Telefonnummer, Ihre Telefaxnummer und Ihre E-Mail-Adresse, um sie zur Kommunikation mit Ihnen im Laufe des Bewerbungsverfahrens zu nutzen. Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen sowie weitere von Ihnen im Laufe des Bewerbungsverfahrens zur Verfügung gestellte Unterlagen und unsere Aufzeichnungen werden ebenfalls vertraulich und zugriffsgesichert gespeichert. Papierunterlagen werden zugangs- und zugriffssicher gelagert. Wir verarbeiten Ihre Bewerbungsunterlagen, um Ihre fachliche Eignung, Qualifikation und Befähigung für die Stelle, auf die Sie sich beworben haben, beurteilen zu können und Grundlagen für unsere Auswahlentscheidung zu haben.
Sollten Ihre Bewerbungsunterlagen besondere Kategorien personenbezogener Daten wie z.B. Angaben zu Ihrer Gesundheit, zu Ihrer religiösen Überzeugung oder ethnischen Herkunft enthalten, stützen wir deren Bearbeitung auf unsere gesetzlichen Pflichten als Arbeitgeber und den damit verbundenen Schutz Ihrer Grundrechte und damit zusätzlich auf § 5 Absatz 4 lit. b der Datenschutzrichtlinie. Darüber hinaus verarbeiten wir Ihre Angaben, falls dies erforderlich ist, auch auf Basis von § 5 Absatz 4 lit. g der Datenschutzrichtlinie, um die Arbeitsfähigkeit potentieller Arbeitnehmer beurteilen zu können und gegebenenfalls arbeitsmedizinische oder Gesundheitsvorsorgemaßnahmen ergreifen zu können.
Sollten Sie uns Ihre Unterlagen in Papierform überlassen haben, werden wir Ihnen die Originalunterlagen unmittelbar nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens zurücksenden, falls es nicht zum Abschluss eines Anstellungsvertrages kommen sollte. Bis auf eine Kopie der Unterlagen werden alle Kopien fachgerecht vernichtet und entsorgt. Spätestens vier Monate nach Versendung unseres Bescheids werden Ihre Daten gelöscht und die in Papierform vorhandenen Kopien fachgerecht vernichtet und entsorgt. Selbstverständlich werden wir ebenso verfahren, wenn Sie uns informieren, dass Sie von Ihrer Bewerbung Abstand nehmen möchten. Bei erfolgreichem Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden wir Ihre Unterlagen und Daten im Rahmen des Anstellungsverhältnisses nutzen und verarbeiten. Hierzu erhalten Sie gesonderte Informationen.
Bei erfolgreichem Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden wir Ihre Unterlagen und Daten im Rahmen des Anstellungsverhältnisses nutzen und verarbeiten. Hierzu erhalten Sie gesonderte Informationen. Ansonsten endet das Bewerbungsverfahren mit dem Versand einer an Sie adressierten Absage.
Spätestens vier Monate nach Versendung unseres ablehnenden Bescheids werden Ihre Daten gelöscht und die in Papierform vorhandenen Kopien fachgerecht vernichtet und entsorgt oder an Sie zurückgesandt, soweit eine längere Speicherung nicht zur Verteidigung gegen Rechtsansprüche oder zur Erfüllung einer gesetzlichen Verpflichtung erforderlich ist. Selbstverständlich werden wir ebenso verfahren, wenn Sie uns informieren, dass Sie von Ihrer Bewerbung Abstand nehmen möchten.
Wenn Sie nach Ablehnung Ihrer Bewerbung wünschen, dass wir Sie bei einem nachfolgenden Auswahlverfahren einbeziehen, speichern wir Ihre Bewerbungsunterlagen, wenn Sie uns eine schriftliche Einwilligungserklärung erteilt haben. Diese holen wir gegebenenfalls gesondert von Ihnen ein. Rechtsgrundlage für diese fortdauernde Speicherung und Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten ist in diesem Falle Ihre Einwilligung gemäß § 5 Absatz 1 lit. a der Datenschutzrichtlinie. Diese Daten werden routinemäßig nach einem Jahr oder im Falle des jederzeit möglichen Widerrufs Ihrer Einwilligungserklärung gelöscht, soweit eine längere Speicherung nicht zur Verteidigung gegen Rechtsansprüche oder zur Erfüllung einer rechtlichen Verpflichtung erforderlich ist.
Rechtsgrundlagen der Erhebung und Verarbeitung Ihrer Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens sind grundsätzlich deren Erforderlichkeit für die Entscheidung über die Begründung eines Beschäftigungsverhältnisses (§ 5 Absatz 1 lit. b der Datenschutzrichtlinie) und unser berechtigtes Interesse an deren Nutzung zum Zwecke des geordneten Ablaufs des Bewerbungsverfahrens und zum Zwecke der Durchführung ggf. etwaiger sich anschließender gerichtlicher Verfahren (§ 5 Absatz 1 lit. g der Datenschutzrichtlinie). Im Falle besonderer Kategorien personenbezogener Daten sind Rechtsgrundlagen (§ 5 Absatz 4 lit. b und g der Datenschutzrichtlinie) (s.o.).
4.4. Auftragsverarbeitung/Weitergabe von Daten
4.4.1. Auftragsverarbeitung
4.4.2. Weitergabe von Daten an Dritte
Sie nach § 5 Absatz 1 lit. a der Datenschutzrichtlinie ausdrücklich Ihre Einwilligung dazu erteilt haben;
die Übermittlung nach § 5 Absatz 1 lit. b der Datenschutzrichtlinie für die Abwicklung von Vertragsverhältnissen mit Ihnen erforderlich ist;
eine kirchliche oder staatliche Rechtsvorschrift dies erlaubt oder anordnet (§ 5 Absatz 1 lit. c der Datenschutzrichtlinie);
für die Weitergabe eine rechtliche Verpflichtung besteht (§ 5 Absatz 1 lit. d der Datenschutzrichtlinie);
die Übermittlung nach § 5 Absatz 1 lit. e der Datenschutzrichtlinie zum Schutz lebenswichtiger Interessen erforderlich ist;
die Übermittlung zur Wahrnehmung einer Aufgabe im öffentlichen oder kirchlichen Interesse oder in Ausübung öffentlicher Gewalt, die dem Verantwortlichen übertragen wurde, zu erfolgen hat (§ 5 Absatz 1 lit. f der Datenschutzrichtlinie);
die Weitergabe nach § 5 Absatz 1 lit. g der Datenschutzrichtlinie wegen eines berechtigten Interesses erforderlich ist und kein Grund zu der Annahme besteht, dass Ihre Interessen Grundrechte oder Grundfreiheiten zum Schutze Ihrer personenbezogenen Daten überwiegen.
5.1. Die Erhebung, Verarbeitung und Nutzung Ihrer Daten über unsere Website erfolgt ausschließlich verschlüsselt mittels TLS-Verschlüsselung (sog. Transport Layer Security). TLS wird eingesetzt, um den kontinuierlichen Datenstrom im Internet zwischen dem Server und dem Browser eines Nutzers zu verschlüsseln, um „heimliches Abhören und Auslesen“ – soweit dies technisch möglich ist – zu verhindern. Sie erkennen eine TLS-Verbindung unter anderem daran, dass die URL in der Adressleiste Ihres Browsers mit „https://“ gekennzeichnet ist und/oder neben der Adressleiste unseres Webbrowsers ein „Schloss-Symbol“ (Icon) erscheint. Mit einem Klick auf den Icon erhalten Sie je nach dem von Ihnen verwendeten Browser weitergehende Informationen über die Verschlüsslung und/oder das verwendete TLS-Zertifikat.
Grundsätzlich werden Ihre Daten gelöscht, falls Ihre Einwilligung weggefallen ist oder sie für den Zweck der Datenverarbeitung nicht mehr erforderlich sind und auch keine anderweitige Rechtsgrundlage und auch kein berechtigtes oder kirchliches oder öffentliches Interesse an der weiteren Speicherung und Bearbeitung mehr besteht. Falls diese Daten allerdings wegen bestehender gesetzlicher, behördlicher oder vertraglicher Verpflichtungen (z.B. Gewährleistung, Finanzbuchhaltung) noch gespeichert werden müssen, wird die Datenverarbeitung eingeschränkt, indem diese Daten markiert und gesperrt werden. Im Falle einer Änderung des Zwecks der Datenverarbeitung gegenüber dem ursprünglichen Zweck werden wir Sie diesbezüglich datenschutzkonform informieren und die datenschutzrechtlichen Vorgaben einhalten.
• Recht auf Auskunft (§ 11 der Datenschutzrichtlinie)
• Recht auf Berichtigung (§ 12 der Datenschutzrichtlinie)
• Recht auf Löschung/Recht auf „Vergessenwerden“ (§ 13 der Datenschutzrichtlinie)
wenn Ihre personenbezogenen Daten für die Zwecke, für die sie erhoben und verarbeitet wurden nicht mehr notwendig sind,
wenn Sie Ihre Einwilligung widerrufen und es an einer anderweitigen Rechtsgrundlage für Ihre Verarbeitung fehlt,
wenn Sie gegen die Verarbeitung Widerspruch eingelegt haben und keine vorrangigen berechtigten Interessen für die Verarbeitung vorliegen,
wenn Ihre Daten unrechtmäßig verarbeitet wurden,
wenn die Löschung der personenbezogenen Daten zur Erfüllung einer staatlichen oder kirchlichen rechtlichen Verpflichtung erforderlich ist, der Sie unterliegen.
Soweit der Löschung gesetzliche und behördliche Aufbewahrungspflichten entgegenstehen oder die Verarbeitung zur Ausübung des Rechts auf freie Meinungsäußerung und Information, zur Erfüllung einer rechtlichen Verpflichtung, aus Gründen des öffentlichen oder kirchlichen Interesses oder zur Geltendmachung, Ausübung oder Verteidigung von Rechtsansprüchen erforderlich ist, wird die Verarbeitung der Daten eingeschränkt (s.u.).
• Recht auf Einschränkung der Bearbeitung (§ 15 der Datenschutzrichtlinie)
wenn Sie die Richtigkeit der personenbezogenen Daten für die Dauer der Prüfung durch uns bestreiten,
wenn die Verarbeitung Ihrer Daten unrechtmäßig ist, Sie aber die Löschung ablehnen und stattdessen die Einschränkung verlangen,
wenn wir die Daten nicht länger für die Verarbeitung benötigen, Sie sie aber zur Geltendmachung, Ausübung oder Verteidigung von Rechtsansprüchen benötigen,
wenn Sie im Falle unserer Verarbeitung Ihrer Daten auf Basis berechtigter Interessen Widerspruch eingelegt haben und noch nicht feststeht, ob unsere berechtigten Interessen überwiegen.
• Recht auf Datenübertragbarkeit (§ 14 der Datenschutzrichtlinie)
• Recht auf Widerspruch gegen Direktmarketing (§ 16 der Datenschutzrichtlinie)
• Recht auf Widerspruch gegen die Datenverarbeitung bei Rechtsgrundlage „berechtigtes Interesse“ (§ 16 der Datenschutzrichtlinie)
• Recht auf Widerruf der Einwilligung (§ 7 Absatz 3 der Datenschutzrichtlinie)
• Beschwerderecht bei dem kirchlichen Datenschutzbeauftragten (§ 31 Absatz 1 der Datenschutzrichtlinie)
Diese Datenschutzerklärung ist aktuell gültig und hat den Stand 2. November 2019.
Die jeweils aktuelle Datenschutzerklärung kann jederzeit auf der Website unter https://www.nak-sued.de/datenschutz/ von Ihnen abgerufen, ausgedruckt und gespeichert werden.
Die Richtlinie Datenschutz der Neuapostolischen Kirche Süddeutschland vom 24. Mai 2018