Source: http://adilgtb.org/estatutos/
Timestamp: 2020-02-27 13:43:17
Document Index: 180442277

Matched Legal Cases: ['Artículo 1', 'Artículo 5', 'Artículo 6', 'Artículo 7', 'Artículo 8', 'Artículo 10', 'Artículo 12', 'Artículo 13', 'Artículo 14', 'Artículo 15', 'Artículo 18', 'Artículo 19', 'Artículo 23', 'Artículo 21', 'Artículo 24', 'Artículo 29', 'artículo 27', 'Artículo 31', 'Artículo 32', 'Artículo 34']

Estatutos – Agrupación Deportiva Ibérica LGTBI+
ESTATUTOS de la AGRUPACIÓN DEPORTIVA IBÉRICA LGTBI MAS
Artículo 1. Con la denominación AGRUPACION DEPORTIVA IBERICA LGTBI MAS, en adelante ADI lgtbi mas se constituye una ASOCIACIÓN al amparo de la Ley Orgánica 1/2002, de 22 de marzo, y normas complementarias, con personalidad jurídica y plena capacidad de obrar, careciendo de ánimo de lucro.
Propiciar un espacio de encuentro y coordinación entre sus integrantes para la reflexión y el debate sobre aquellos temas que afectan al colectivo de lesbianas, gays, transexuales, bisexuales, intersexuales y más. Concretamente en aquellos temas referentes al deporte.
Fomentar la colaboración entre sus miembros para sumar esfuerzos y hacer más fuerte y eficaz su labor deportiva y social.
Colaborar con otros grupos que trabajen en el campo de la diversidad afectivo- sexual (colectivos de gays, lesbianas, transexuales, bisexuales, intersexuales y más).
Realizar un trabajo de denuncia de la fobia hacia las personas LGTBI MAS, (lesbianas, gays, transexuales, bisexuales, e intersexuales. En adelante lgtbifobia, en el ámbito deportivo y, en general, de todas las discriminaciones que sufren las personas por razón de su orientación sexual o de su identidad de género.
Reflexionar sobre el papel que juega el deporte en la normalización del lesbianismo, la homosexualidad, la transexualidad, la bisexualidad y la intersexualidad, en la lucha contra la discriminación del colectivo lgtbi.
Impulsar el estudio, el análisis y la reflexión en torno a la existencia de la discriminación a la comunidad lgtbi mas en el deporte.
Concienciar a la sociedad sobre la necesidad de erradicar la LGTBIfobia en la sociedad, haciendo especial hincapié en el mundo del deporte.
Fomentar la práctica del deporte, tanto de competición como no competitivo, en la comunidad lgtbi.
Trabajar por hacer visible la participación de gays, lesbianas, transexuales, bisexuales e intersexuales en el deporte.
Apoyar y fomentar la creación de grupos y clubes deportivos lgtbi mas en el ámbito territorial de ADI.
Colaborar y apoyar las actividades y los encuentros organizados por los grupos y clubes integrantes de ADI.
Promover y colaborar en charlas y actividades de los propios clubes o otras entidades en relación a la discriminación, haciendo especial hincapié en la discriminación por orientación sexual y/o identidad de género y el mundo del deporte.
Artículo 5. La Asociación establece su domicilio social en Barcelona , C/ Diputació, no 163, CP. 08011 , y su ámbito territorial en el que va a realizar principalmente sus actividades es todo el territorio del Estado Español.
Artículo 6. El ámbito territorial principal de la Asociación es el Estado Español, Portugal y el Principat d’Andorra, sin perjuicio que las actividades que se desarrollen puedan tener carácter internacional de nivel mundial.
Artículo 7. La Asociación será gestionada y representada por una Junta Directiva formada por: una Presidencia, un Vicepresidente/a, un Secretario/a, un/a Tesorero/a y un máximo de 6 vocales. Todos los cargos que componen la Junta Directiva serán gratuitos. La Presidencia puede ser ocupada por una sola persona o por dos, para promover la paridad en la máxima responsabilidad de la Asociación, siendo en este caso nombrados Co-Presidente y Co- Presidenta. Éstos serán designados y revocados por la Asamblea General y su mandato tendrá una duración de 2 años, pudiendo ser reelegidos en dos ocasiones más. La elección recaerá en una persona, pero, con excepción de la Presidencia, Vicepresidencia, Secretaría y Tesorería que serán elegidos o elegidas a título personal, el cargo corresponde al grupo o club al que pertenece ésta. Por este motivo si la persona cesara antes de la renovación ordinaria de la Junta Directiva, su club o grupo deberá proveer la persona que le sustituya. Si las personas que ostentan el cargo de Presidencia cesarán antes de su renovación la Junta Directiva nombrará una Presidencia provisional hasta el siguiente Pleno. En el caso que hubiera una Co-Presidencia y uno/a de los/as Copresidentes/as renunciara, el/la Copresidente/a que se mantuviera en el cargo, asumirá todas las competencias en solitario hasta la siguiente Asamblea General en que se procederá a la votación de un/a nuevo/a Co-Presidente/a si se considerara conveniente. Se procurará que las personas que integren la Junta Directiva reflejen la diversidad de sexos.
Artículo 8. Éstos podrán causar baja por renuncia voluntaria comunicada por escrito a la Junta Directiva, por incumplimiento de las obligaciones que tuvieran encomendadas y por expiración del mandato.
Artículo 10. La Junta Directiva se reunirá cuantas veces lo determine la Presidencia y a iniciativa o petición de la mitad de sus miembros, si bien, dada la dispersión geográfica, el modo habitual de trabajo de la Junta Directiva será telemática y no presencial. De los acuerdos de la Junta Directiva se dará cuenta a todos los miembros de ADI. Quedará constituida cuando asista la mitad más uno de sus miembros y para que sus acuerdos sean válidos deberán ser tomados por mayoría de votos. En caso de empate, el voto de la Presidencia será de calidad.
Cesar a cualquier miembro de la misma Junta Directiva por incumplimiento de cualquiera de los preceptos de estos Estatutos.
Artículo 12. La Presidencia tendrá las siguientes atribuciones: representar legalmente a la Asociación ante toda clase de organismos públicos o privados; convocar, presidir y levantar las sesiones que celebre la Asamblea General y la Junta Directiva, así como dirigir las deliberaciones de una y otra; ordenar pagos y autorizar con su firma los documentos, actas y correspondencia; ejercer las funciones que expresamente le encomienden la Asamblea General y la Junta Directiva, adoptar cualquier medida urgente que la buena marcha de la Asociación aconseje o en el desarrollo de sus actividades resulte necesaria o conveniente, sin perjuicio de dar cuenta posteriormente a la Junta Directiva, colaborar y ayudar al grupo o club anfitrión de cada uno de los encuentros de ADI en la gestión de los mismos, así como dinamizar, en colaboración con la Junta Directiva, las actividades de ADI.
Artículo 13. El Vicepresidente/a sustituirá a la Presidencia en ausencia de ésta, motivada por enfermedad o cualquier otra causa, y tendrá las mismas atribuciones que él. La Vicepresidencia sólo existirá en caso de no existir Co-Presidencia.
Artículo 14. El Secretario/a tendrá a cargo la dirección de los trabajos puramente administrativos de la Asociación, expedirá certificaciones, llevará los libros de la Asociación legalmente establecidos y el fichero de entidades asociadas, y custodiará la documentación de la entidad, haciendo que se cursen a las comunicaciones sobre designación de Juntas Directivas y demás acuerdos sociales inscribibles a los Registros correspondientes, así como el cumplimiento de las obligaciones documentales en los términos que legalmente correspondan.
Artículo 15. El Tesorero/a recaudará y custodiará los fondos pertenecientes a la Asociación y dará cumplimiento a las órdenes de pago que expida la Presidencia, así como la gestión económica de la Agrupación en todos sus aspectos, incluida la contabilidad. Elaborará anualmente la previsión de gastos e ingresos de ADI, si los hubiera, llevará a la Comisión Permanente primero, y a la Asamblea General después, el presupuesto de ingresos y gastos, cuando los hubiera, para su aprobación por la Asamblea General de ADI y ayudará y asesorará a todos los miembros de ADI en la gestión y tramitación de las distintas subvenciones y patrocinios a los que pudiera acceder.
Artículo 18. La Asamblea General es el órgano supremo de gobierno de la Asociación y estará integrada por las personas representantes de cada una de las asociaciones, clubes o entidades miembro de ADI.
Artículo 19. Las reuniones de la Asamblea General serán ordinarias y extraordinarias. La ordinaria se celebrará una vez al año dentro de los seis meses siguientes al cierre del ejercicio; las extraordinarias se celebrarán cuando las circunstancias lo aconsejen, a juicio a la Presidencia cuando la Junta Directiva lo acuerde o cuando lo proponga por escrito una décima parte de los asociados. La celebración de las Asambleas Generales alternará el lugar de sus reuniones entre los diferentes miembros de ADI al objeto de que todas las entidades miembro puedan ejercer como anfitriones del encuentro y se repartan los desplazamientos. En cada sesión de la Asamblea General se fijará el lugar y fecha de la siguiente.
Artículo 23 bis. Se podrá establecer la modalidad de voto telemático para aquellas decisiones que la Junta Directiva quiera someter a la aprobación de los miembros de la agrupación y no sean las incluidas en el Artículo 21, 22 y 23.
Artículo 24. Podrán pertenecer a la Asociación aquellas entidades o personas físicas, que tengan interés en el desarrollo de los fines de la Asociación.
De honor, los que por su prestigio o por haber contribuido de modo relevante a la dignificación y desarrollo de la Asociación, se hagan acreedores a tal distinción. El nombramiento de los socios/as de honor corresponderá a la Asamblea General.
Personas físicas y jurídicas asociadas, que se considere importante por parte de la Asamblea que formen parte de la Asociación.
Por decisión de la Asamblea General por incumplimiento de alguna de las especificaciones de estos Estatutos.
Cumplir los presentes Estatutos y los acuerdos válidos de las Asambleas y la Junta
Artículo 29. Los socios/as de honor tendrán las mismas obligaciones que los fundadores y de número a excepción de las previstas en los apartados b) y d) del artículo anterior. Asimismo, tendrán los mismos derechos a excepción de los que figuran en el apartado d) del artículo 27, pudiendo asistir a las asambleas con voz, pero sin derecho de voto. Los socios de Honor podrán ser eximidos del pago de la cuota por acuerdo de la Asamblea.
Artículo 31. El patrimonio inicial o Fondo Social de la Asociación es de 800 euros.
Artículo 32 bis. Tendrán la consideración de Entidades Colaboradoras aquellas entidades, asociaciones, colectivos o grupos que, compartiendo fines con ADI LGTBI MAS, formalicen con esta un convenio de colaboración. La firma de dicho convenio no otorgará en ningún caso la condición de socio.
Artículo 34. En caso de disolución, se nombrará una comisión liquidadora la cual, una vez extinguidas las deudas, y si existiese sobrante líquido lo destinará para fines que no desvirtúen su naturaleza no lucrativa (concretamente a la lucha contra la lgtbifobia en el deporte.
En Zaragoza, a 12 de Mayo de 2018.
Co-Presidenta:
Mari Carmen Martinez Rovira, DNI 36.520.613-N
David Lechón Blasco, DNI 25.461.504-K
Secretario Entrante:
Javier Hernandez Montilla, DNI Y-2865897-L