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Timestamp: 2019-01-16 04:13:08+00:00
Document Index: 75585145

Matched Legal Cases: ['art. 4', 'art. 107', 'art. 14', 'art. 107', 'art. 14', 'art. 37', 'art. 151']

1 Città di Molfetta SETTORE ECONOMICO FINANZIARIO DETERMINAZIONE DIRIGENZIALE Iscritta Al N. 89 Del Registro Delle Determinazioni In Data 30/12/2010 Progressivo Generale n ORIGINALE Oggetto: Assunzione in prova di n. 2 lavoratori socialmente utili con mansioni di Addetto amministrativo (Cat. B posizione economica B1) posizione, in attuazione del programma di stabilizzazione dei lavoratori L.S.U.. Emessa ai sensi: - degli artt. 107, 151 comma 4, 183 comma 9, del D. Lgs. 267 del 18/8/2000 (Testo Unico delle Leggi sull Ordinamento degli Enti Locali); - degli art. 4 comma 2, e 17 del D. Lgs. 165 del 30/3/2001; - dello Statuto Comunale; - del Regolamento di Contabilità; - della Delibera di Consiglio Comunale n. 23 del 24/05/2010, di approvazione del Bilancio di Previsione anno 2010;
2 IL DIRIGENTE Visto l art. 107 del T.U.EE.LL. approvato con D.to Lgs. n. 267 del 18/08/2000, in base al quale spettano ai Dirigenti, fra gli altri, gli atti di amministrazione e gestione del personale; Premesso che: - con delibera di G.C. n. 104 del 23/04/2010, esecutiva il 24/05/2010, si è proceduto all approvazione del Programma dei fabbisogni di personale relativo al triennio con la previsione, fra l altro, della stabilizzazione, nel triennio considerato, dei lavoratori socialmente utili in utilizzo presso questo Ente mediante la indizione di apposito bando riservato per la copertura di altrettanti posti vacanti nella dotazione organica del Comune di Categorie A) e B), previo espletamento di prove attitudinali tese ad accertare l idoneità delle unità lavorative in parola allo svolgimento delle mansioni corrispondenti ai profili professionali delle Categorie A) e B); - con successiva delibera di G.C. n. 318 del 29/12/2010, a parziale modifica del punto 1) del dispositivo della surriportata delibera giuntale, si è proceduto all approvazione della previsione di stabilizzazione nell anno 2010 di n. 28 unità lavorative socialmente utili in utilizzo presso il Comune, dichiarate idonee a seguito dell espletamento della procedura selettiva svoltasi nel periodo dal 24/11/2010 al 9/12/2010, anticipando le assunzioni di detti lavoratori previste negli anni 2011 e 2012; - con determinazione dirigenziale del Settore AA. GG. n. 303 del 27/12/2010 sono stati approvati i verbali della Commissione giudicatrice della procedura selettiva pubblica, per titoli e prova teorico-pratica, interamente riservata ai soggetti lavoratori socialmente utili per la copertura di posti d organico, vacanti e disponibili, di cui n. 3 di Cat. A e n. 25 di Cat. B); - tra le n. 28 unità lavorative da immettere nella dotazione organica dell Ente con rapporto di lavoro a tempo indeterminato e ad orario pieno, è prevista l assunzione di n. 25 unità lavorative con mansioni di Addetto amministrativo (Cat. B posizione economica B1), di n. 2 unità lavorative con mansioni di Operatore (Cat. A posizione economica A1) e di n. 1 unità lavorativa con mansioni di Operaio qualificato (Cat. A posizione economica A1) per le esigenze operative correlate allo svolgimento degli adempimenti di competenza degli uffici comunali; Tutto ciò premesso: Vista la delibera di G.C. n. 318 del 29/12/2010 ed il visto della compatibilità di bilancio apposto dal Dirigente del Settore Economico-Finanziario, dal quale si evince che questo Ente trovasi nelle condizioni finanziarie per poter sostenere la spesa delle assunzioni programmate per i lavoratori socialmente utili con il programma dei fabbisogni di personale riferito al triennio ;
3 Considerate le cessazioni dal servizio intervenute nel 2009 (n. 12 cessazioni) e nel 2010 (n. 14 cessazioni), che hanno comportato un risparmio complessivo per l Ente pari ad ,00 per l anno 2009 ed ,65 per l anno 2010 (calcolato su 12 mesi come precisato dalla Funzione Pubblica con Circolare n del 18/10/2010), ne deriva che questo Ente può sostenere la spesa delle assunzioni programmate anticipando nel corrente anno, per quanto concerne gli L.S.U., le assunzioni previste nel fabbisogno di personale relative agli anni 2011 e 2012 nel rispetto dei limiti di contenimento complessivi delle spese di personale prescritti dalla vigente legge finanziaria; Ritenuto, pertanto, di procedere all assunzione in prova, con contratto di lavoro a tempo indeterminato e a tempo pieno, delle unità lavorative nominativamente riportate nel dispositivo del presente provvedimento a copertura di complessivi n. 2 posti vacanti d organico del Settore Economico Finanziario, di Addetto amministrativo (Cat. B1), con decorrenza dal 31 dicembre 2010, previa stipula dei contratti individuali di lavoro di cui all art. 14 del C.C.N.L. 6/07/1995; Dato atto che la copertura dei surriportati posti vacanti è prevista nel programma del fabbisogno di personale per il triennio , giusta delibera di G.C. n. 104 del 23/04/2010 e successiva delibera di G.C. n. 318 del 29/12/2010 ; Visti: - la delibera di G.C. n. 104 del 23/04/2010; - la delibera di G.C. n. 318 del 29/12/2010 ; - il D.L. n. 78/2010, convertito nella legge n. 122/2010; - il C.C.N.L. 6/07/1995; - i CC.CC.NN.LL. del Comparto Regioni - Autonomie Locali del 1 /04/1999, 11/04/2008 e 31/07/2009; - il T.U. Enti Locali approvato con D.to Lgs. n. 267/2000 e successive modificazioni ed integrazioni; Accertata la competenza all adozione del presente provvedimento ai sensi dell art. 107 del D.to L gs. n. 267/2000; D E T E R M I N A Per tutto quanto in narrativa premesso e che qui si intende integralmente richiamato; 1. Assumere in prova, con contratto di lavoro a tempo indeterminato e ad orario pieno, le sottoriportate unità lavorative a copertura di complessivi n. 2 posti vacanti d organico del Settore Economico Finanziario, di Addetto amministrativo (Cat. B posizione economica B1), a decorrere dal 31 dicembre 2010, previa stipula dei contratti individuali di lavoro di cui all art. 14 del C.C.N.L. 6/07/1995, nell intesa che gli interessati provvederanno a presentare i documenti di rito di cui all art. 37 del Disciplinare delle procedure di accesso dall esterno agli impieghi: - De Fazio Ilarione Salvatore nato il 05/12/1953 (cat. B); - Spadavecchia Antonia nata il 12/06/1964 (cat.b);
4 2. Dare atto che la spesa occorrente per l assunzione delle n. 2 unità lavorative in parola a far data dal 31/12/2010 è prevista e grava al Cap Retribuzione personale da assumere in attuazione P.O. del Bilancio Precisare che la spesa relativa alla copertura dei posti vacanti d organico in parola occorrente per l anno 2011 e successivi verrà prevista negli appositi capitoli PEG del Settore Economico Finanziario. 4. Precisare, altresì, che l U.O. Gestione Personale provvederà a dare comunicazione delle assunzioni in parola al competente Centro Territoriale per l Impiego, e alla Provincia ai sensi del comma 1180 della legge 27/12/2006, n Inviare copia della presente determinazione al Sindaco, all Assessora alle Risorse Umane, all Assessore alle Finanze, al Segretario Generale e all U.O. Gestione Personale. 6. La presente determinazione, comportando impegno di spesa, viene trasmessa al Dirigente del Settore Economico-Finanziario per il prescritto visto di regolarità contabile attestante la copertura finanziaria ai sensi dell art. 151 comma 4 del D.to Lgs. 18/08/2000, n. 267 e diverrà esecutiva con l apposizione della predetta attestazione. Il Dirigente (dott. Giuseppe D.co de Bari)
5 IL DIRIGENTE dott. Giuseppe D.co de Bari P U B B L I C A Z I O N E PUBBLICATO ALL ALBO PRETORIO DI MOLFETTA PER 15 GIORNI CONSECUTIVI DAL AL. Copia conforme per uso amministrativo. IL SEGRETARIO GENERALE dott. Michele Camero Per l esecuzione: S E D E