Source: https://dejure.org/dienste/vernetzung/rechtsprechung?Gericht=BAG&Datum=22.03.2005&Aktenzeichen=1%20AZR%203/04
Timestamp: 2019-11-13 15:12:33
Document Index: 392465627

Matched Legal Cases: ['§ 112', '§ 112', '§ 112', '§ 112', '§ 112', '§ 112', '§ 112', '§ 112', '§ 112', '§ 112', '§ 112', '§ 112', '§ 112', '§ 112', '§ 75', '§ 112']

BAG, 22.03.2005 - 1 AZR 3/04 - dejure.org
BAG, 22.03.2005 - 1 AZR 3/04
https://dejure.org/2005,1680
BAG, 22.03.2005 - 1 AZR 3/04 (https://dejure.org/2005,1680)
BAG, Entscheidung vom 22.03.2005 - 1 AZR 3/04 (https://dejure.org/2005,1680)
BAG, Entscheidung vom 22. März 2005 - 1 AZR 3/04 (https://dejure.org/2005,1680)
Tipp: Um den Kurzlink (hier: https://dejure.org/2005,1680) schnell in die Zwischenablage zu kopieren, können Sie die Tastenkombination Alt + R verwenden - auch ohne diesen Bereich zu öffnen.
Anspruch auf eine Sozialplanabfindung; Begriff des "Arbeitsplatzes" und des "Arbeitsverhältnisses"; Auslegung von Sozialplänen; Vorliegen eines "gleichwertigen Arbeitsplatzes"
Die Parteien streiten über eine Sozialplanabfindung
Keine Sozialplanansprüche für Arbeitnehmer, denen gleichwertiger Arbeitsplatz vermittelt wird
ArbG Bonn, 11.06.2003 - 4 Ca 1195/03
NZA 2005, 831
DB 2005, 1472
Im Zweifel gebührt derjenigen Auslegung der Vorzug, die zu einem sachgerechten, zweckorientierten, praktisch brauchbaren und gesetzeskonformen Verständnis der Regelung führt (vgl. BAG 12. November 2002 - 1 AZR 632/01 - BAGE 103, 312, zu A II 1 der Gründe mwN; 22. März 2005 - 1 AZR 3/04 - EzA BetrVG 2001 § 112 Nr. 13 = NZA 2005, 831, zu 1 der Gründe).
Im Zweifel gebührt derjenigen Auslegung der Vorzug, die zu einem sachgerechten, zweckorientierten, praktisch brauchbaren und gesetzeskonformen Verständnis der Regelung führt (vgl. 12. November 2002 - 1 AZR 632/01 - BAGE 103, 312, zu A II 1 der Gründe; 25. März 2003 - 1 AZR 335/02 - EzA BetrVG 2001 § 112 Nr. 5, zu I 1 der Gründe; 22. März 2005 - 1 AZR 3/04 - EzA BetrVG 2001 § 112 Nr. 13, zu 1 der Gründe).
Ein Sozialplan kann ebenfalls Abfindungsansprüche für Arbeitnehmer ausschließen, die durch "Vermittlung" des Arbeitgebers einen neuen Arbeitsplatz erhalten (BAG, Urteil vom 22. März 2005 - 1 AZR 3/04 - NZA 2005, 831).
Auch muss innerhalb der Gruppe der Arbeitnehmer, denen ein neuer Arbeitsplatz vermittelt wird, nicht notwendig nochmals eine Differenzierung danach vorgenommen werden, ob die bisherige Betriebszugehörigkeit im neuen Arbeitsverhältnis vollständig, teilweise oder gar nicht angerechnet wird (BAG, Urteil vom 22. März 2005 - 1 AZR 3/04 - NZA 2005, 831, 832).
Von besonderer Bedeutung sind ferner Sinn und Zweck der Regelung (BAG…, Urteil vom 26.05.2009 - 1 AZR 198/08 - a.a.O.; BAG, Urteil vom 13.03.2007 - 1 AZR 262/06 - AP Nr. 183 zu § 112 BetrVG 1972 = juris; BAG, Urteil vom 22.11.2005 - 1 AZR 458/04 - AP Nr. 176 zu § 112 BetrVG 1972 = juris; BAG, Urteil vom 22.03.2005 - 1 AZR 3/04 - EzA § 112 BetrVG 2001 Nr. 13 = juris; BAG vom 12.11.2002 - 1 AZR 632/01, AP Nr. 155 zu § 112 BetrVG 1972 = juris).
Im Zweifel gebührt derjenigen Auslegung der Vorzug, die zu einem sachgerechten, zweckorientierten, praktisch brauchbaren und gesetzeskonformen Verständnis der Regelung führt (BAG…, Urteil vom 26.05.2009 - 1 AZR 198/08 - a.a.O.; BAG…, Urteil vom 13.03.2007 - 1 AZR 262/06 - a.a.O.; BAG…, Urteil vom 22.11.2005 - 1 AZR 458/04 - a.a.O.; BAG, Urteil vom 22.03.2005 - 1 AZR 3/04 - a.a.O.; BAG…, Urteil vom 12.11.2002 - 1 AZR 632/01 - a.a.O.).
Der tatsächliche Wille der Betriebsparteien ist nur zu berücksichtigen, soweit er im Sozialplan seinen Niederschlag gefunden hat (BAG…, Urteil vom 15.03.2011 - 1 AZR 808/09 - a.a.O.; BAG…, Urteil vom 20.04.2010 - 1 AZR 988/08 - a.a.O.; BAG…, Urteil vom 20.04.2010 - 1 AZR 988/08 - a.a.O.; BAG…, Urteil vom 26.05.2009 - 1 AZR 198/08 - a.a.O.; BAG…, Urteil vom 13.03.2007 - 1 AZR 262/06 - a.a.O.; BAG…, Urteil vom 22.11.2005 - 1 AZR 458/04 - a.a.O.; BAG, Urteil vom 22.03.2005 - 1 AZR 3/04 - a.a.O.; BAG…, Urteil vom 12.11.2002 - 1 AZR 632/01 - a.a.O.).
Von besonderer Bedeutung sind ferner Sinn und Zweck der Regelung (…BAG vom 26.05.2009 - 1 AZR 198/08, a.a.O.; BAG vom 13.03.2007 - 1 AZR 262/06, AP Nr. 183 zu § 112 BetrVG 1972; BAG vom 22.11.2005 - 1 AZR 458/04, AP Nr. 176 zu § 112 BetrVG 1972; BAG vom 22.03.2005 - 1 AZR 3/04, EzA § 112 BetrVG 2001 Nr. 13; BAG vom 12.11.2002 - 1 AZR 632/01, AP Nr. 155 zu § 112 BetrVG 1972).
Im Zweifel gebührt derjenigen Auslegung der Vorzug, die zu einem sachgerechten, zweckorientierten, praktisch brauchbaren und gesetzeskonformen Verständnis der Regelung führt (…BAG vom 26.05.2009 - 1 AZR 198/08, a.a.O.;… BAG vom 13.03.2007 - 1 AZR 262/06, a.a.O.;… BAG vom 22.11.2005 - 1 AZR 458/04, a.a.O.; BAG vom 22.03.2005 - 1 AZR 3/04, a.a.O.;… BAG vom 12.11.2002 - 1 AZR 632/01, a.a.O.).
Der tatsächliche Wille der Betriebsparteien ist nur zu berücksichtigen, soweit er im Sozialplan seinen Niederschlag gefunden hat (…BAG vom 15.03.2011 - 1 AZR 808/09, a.a.O.;… BAG vom 20.04.2010 - 1 AZR 988/08, a.a.O.;… BAG vom 20.04.2010 - 1 AZR 988/08, a.a.O.;… BAG vom 26.05.2009 - 1 AZR 198/08, a.a.O.;… BAG vom 13.03.2007 - 1 AZR 262/06, a.a.O.;… BAG vom 22.11.2005 - 1 AZR 458/04, a.a.O.; BAG vom 22.03.2005 - 1 AZR 3/04, a.a.O.;… BAG vom 12.11.2002 - 1 AZR 632/01, a.a.O.).
BAG, 18.07.2006 - 1 AZR 521/05
Im Zweifel gebührt derjenigen Auslegung der Vorzug, die zu einem sachgerechten, zweckorientierten, praktisch brauchbaren und gesetzeskonformen Verständnis der Regelung führt (vgl. 22. März 2005 - 1 AZR 3/04 - EzA BetrVG 2001 § 112 Nr. 13, zu 1 der Gründe; 22. November 2005 - 1 AZR 458/04 - AP BetrVG 1972 § 112 Nr. 176, zu B II 1 der Gründe mwN).
Im Zweifel gebührt der Auslegung der Vorzug, die zu einem sachgerechten, zweckorientierten, praktisch brauchbaren und gesetzeskonformen Verständnis der Regelung führt (vgl. etwa BAG 12. November 2002 - 1 AZR 632/01 - BAGE 103/312, zu A II 1; 22. März 2005 - 1 AZR 3/04 - EzA BetrVG 2001 § 112 Nr. 13, zu 1).
Äußerungen von an den Sozialplanverhandlungen beteiligten Personen über Inhalt und Zweck des Sozialplans sind bei der Auslegung allenfalls beachtlich, wenn sie im Sozialplan Niederschlag gefunden haben (BAG 22. März 2005 a.a.O., zu 2 e).
BAG, 08.12.2009 - 1 AZR 801/08
Dies ist sachgerecht und mit § 75 Abs. 1 Satz 1 BetrVG vereinbar (vgl. Senat 22. März 2005 - 1 AZR 3/04 - zu 2 d der Gründe, EzA BetrVG 2001 § 112 Nr. 13).
Im Zweifel gebührt derjenigen Auslegung der Vorzug, die zu einem sachgerechten zweckorientierten, praktisch brauchbaren und gesetzeskonformen Verständnis der Regelung führt (vgl. BAG vom 12.11.2002 - 1 AZR 632/01; BAG vom 22.03.2005 - 1 AZR 3/04; BAG vom 22.11.2005 - 1 AZR 458/04 - jeweils zitiert nach JURIS).
LAG Schleswig-Holstein, 08.10.2008 - 3 Sa 254/08
Tarifvertrag, Bauhauptgewerbe, Entgelttarifvertrag, Bezirkslohntarifvertrag, …
Im Zweifel gebührt derjenigen Auslegung der Vorzug, die zu einem sachgerechten zweckorientierten, praktisch brauchbaren und gesetzeskonformen Verständnis der Regelung führt (vgl. BAG vom 12.11.2002 - 1 AZR 632/01 - BAG vom 22.03.2005 - 1 AZR 3/04; BAG vom 22.11.2005 - 1 AZR 458/04 - jeweils zitiert nach JURIS).
LAG Schleswig-Holstein, 12.02.2007 - 3 Sa 420/06
BAG, 08.12.2009 - 1 AZR 802/08
BAG, 08.12.2009 - 1 AZR 803/08
LAG Rheinland-Pfalz, 05.03.2009 - 11 Sa 805/07
Auslegung eines Sozialplans - Abfindungsanspruch bei Verlust des Arbeitsplatzes - …
LAG Schleswig-Holstein, 12.02.2007 - 3 Sa 417/06
LAG Baden-Württemberg, 21.02.2013 - 11 Sa 130/12
Sozialplanabfindung - Kinderzuschlag - Ermittlung der Kinderanzahl aus dem …
Einstellung; Zustimmungsverweigerung
ArbG Lörrach, 18.07.2012 - 3 Ca 75/12
Auslegung Sozialplan; Kinderzulage