Source: https://comunediroccaraso.wordpress.com/category/amministrazione-trasparente/05-bandi-di-concorso/
Timestamp: 2019-11-19 02:44:39+00:00
Document Index: 142265845

Matched Legal Cases: ['art. 10', 'art. 11', 'art. 8', 'art. 110', 'art. 110', 'art. 21', 'art. 110', 'art. 110', 'art. 110', 'art. 110', 'art. 110', 'art 50', 'art. 21', 'art. 38', 'art. 127', 'art. 110', 'art. 110', 'art. 76', 'art. 110', 'art. 110', 'art. 5']

05 – Bandi di concorso « Comune di Roccaraso
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Bando di Selezione Pubblica per il Reclutamento di n.2 Rilevatori – Censimento Permanente
18 luglio 2019 19:43
Det. Sett. I – Aff. Gen. e del Personale n. 114
(Reg. Gen. n. 295) del 12 luglio 2019
Pubblicazione in Albo Pretorio n. 539
Roccaraso, lì 18/07/2019
BANDO DI SELEZIONE PUBBLICA, PER IL RECLUTAMENTO DI N.2 RILEVATORI IN OCCASIONE DEL CENSIMENTO PERMANENTE DELLA POPOLAZIONE E DELLE ABITAZIONI IV TRIMESTRE 2019
L’Ufficio Comunale di Censimento intende redigere una graduatoria per l’affidamento degli incarichi di rilevatore (indicativamente n. 2 incarichi) per le attività inerenti il censimento Permanente della Popolazione e delle Abitazioni 2019, secondo quanto previsto dalla normativa vigente e dalle disposizioni impartite dall’Istat (Circolare n. 1 del 02.04.2019).
Sono ammessi a partecipare alla selezione gli aspiranti che alla data di scadenza della presentazione della domanda siano in possesso dei seguenti requisiti:
cittadinanza di un paese extra UE con obbligo di possesso di un regolare permesso di soggiorno, ferma restando l’adeguata conoscenza della lingua italiana scritta e orale e tutti gli altri requisiti previsti per i cittadini Italiani;
non aver riportato condanne penali o altre misure che escludano dalla nomina o siano causa di destituzione da impieghi presso le pubbliche amministrazioni;
non aver procedimenti penali pendenti a proprio carico;
possesso di diploma di Istruzione secondaria di secondo grado o titolo di studio equipollente (maturità);
buona conoscenza e capacità d’uso dei più diffusi strumenti informatici (PC, TABLET) e possedere adeguate conoscenze informatiche (internet, posta elettronica);
possedere esperienza in materia di rilevazioni statistiche ed in particolare di effettuazione interviste;
essere residente nel Comune di Roccaraso.
I rilevatori devono improntare la loro attività alla massima collaborazione con le persone e le famiglie soggette alla rilevazione censuaria. Essi sono tenuti a rendere nota la propria identità, la propria funzione e le finalità della raccolta, anche attraverso adeguata documentazione (cartellino ben visibile) ai sensi dell’art. 10 Codice di deontologia e di buona condotta per il trattamento di dati personali a scopi statistici e di ricerca scientifica (All. 2 al Codice in materia di protezione dei dati personali – D.Lgs 196/2003 e GDPR 679/2016). Devono, inoltre, fornire tutti i chiarimenti che consentano all’interessato di compilare in modo consapevole e adeguato il questionario di censimento. I compiti dei rilevatori sono tutti quelli indicati nella circolare n. 2 dell’Istituto Nazionale di Statistica ed in particolare gli stessi rilevatori devono:
partecipare agli incontri formativi e completare tutti i moduli formativi predisposti da Istat e accessibili tramite apposita piattaforma web;
gestire quotidianamente, mediante uso di SGI, il diario relativo al campione di indirizzi per la rilevazione areale e di unità di rilevazione per la rilevazione da lista loro assegnati;
segnalare al responsabile dell’UCC eventuali violazioni dell’obbligo di risposta ai fini dell’avvio della procedura sanzionatoria di cui all’art. 11 del D. Lgs. N. 322 del 6 settembre 1989 e successive modificazioni;
svolgere ogni altro compito loro affidato dal Responsabile e inerente le rilevazioni.
Il rilevatore dovrà garantire un impegno giornaliero costante da svolgersi in orario diurno ed utilizzare mezzi propri ed a proprie spese. Il rilevatore è vincolato al segreto statistico ai sensi dell’art. 8 D. LGS. 06 settembre 1989 n. 322.
L’incarico si svolgerà indicativamente da ottobre 2019 a dicembre 2019, salvo diverse disposizioni da parte dell’ISTAT ed includerà inoltre giornate di formazione nel mese di Settembre.
TIPOLOGIA DELL’INCARICO E COMPENSO
L’incarico di rilevatore si configurerà come un rapporto di lavoro autonomo occasionale.
Nel contratto di prestazione autonoma occasionale che i rilevatori andranno a sottoscrivere saranno indicate le modalità e le condizioni delle prestazioni richieste.
Ai rilevatori sarà corrisposto un compenso lordo commisurato al numero e al tipo dei questionari di censimento correttamente compilati. Il compenso, al lordo delle trattenute dovute in base alle leggi vigenti, sarà corrisposto nella misura stabilita dall’ISTAT.
Tale importo sarà omnicomprensivo di qualsiasi eventuale spesa sostenuta dai rilevatori per lo svolgimento della loro attività (non ci potranno essere richieste di rimborso di qualsiasi natura) e sarà corrisposto nel momento in cui l’Istat erogherà il contributo forfettario variabile per l’attività di rilevazione.
L’ammontare complessivo dei costi sostenuti dall’Ente per il conferimento di detti incarichi non potrà superare l’ammontare dell’apposito rimborso ISTAT – quota variabile, di cui ai punti 1.1.1 e 1.2.1 della circolare n.1 del 02.04.2019 “Censimento Permanente della Popolazione e delle Abitazioni 2019: Rilevazione Areale (IST-02493) e rilevazione da Lista (IST-02494)”.
La mancata esecuzione dell’incarico non darà diritto ad alcun compenso, come pure l’interruzione dello stesso se non per gravi e comprovati motivi. In tal caso saranno remunerati solo i questionari regolarmente compilati.
La domanda di partecipazione firmata e redatta in carta semplice, conforme al modello di cui all’allegato A), dovrà pervenire entro e non oltre il 2 Agosto 2019 ore 12:00 a pena di esclusione, attraverso una delle seguenti modalità:
recapito a mano presso il Comune di Roccaraso – Ufficio Protocollo – Viale degli Alberghi 2/A nei seguenti orari: dal lunedì al venerdì dalle ore dalle ore 9,30 alle ore 13,00. In questo caso, presentarsi con una copia della domanda ove verrà posto il timbro di ricevuta;
a mezzo raccomandata A.R. indirizzata al Comune di Roccaraso– Ufficio Protocollo – Viale degli Alberghi 2/A – 67037
a mezzo di Posta Elettronica Certificata (solo se si possiede una casella di posta elettronica certificata) all’indirizzo protocollo.roccaraso@pec.it ;
In caso di spedizione a mezzo raccomandata, non farà fede il timbro a data dell’ufficio postale accettante e pertanto le domande pervenute oltre il termine prescritto (2 Agosto 2019 ore 12:00) saranno escluse dalla procedura di selezione.
Alla domanda dovrà essere allegata, a pena di esclusione, una fotocopia di un documento di identificazione in corso di validità e per i cittadini stranieri copia del permesso di soggiorno non scaduto.
I titoli posseduti saranno documentati mediante compilazione del modello Allegato 1) alla domanda di partecipazione (autocertificazione rilasciata ai sensi del D.P.R. n 445/2000 e ss.mm.ii.). Nel citato modello Allegato 1) il candi-dato dovrà cancellare con un tratteggio le voci riguardanti i titoli non posseduti e compilare le voci riguardanti i titoli posseduti con tutte le indicazioni necessarie per consentire all’Amministrazione comunale di accertare la veridicità dei dati relativi alle autodichiarazioni rese. La non conformità tra quanto dichiarato nella domanda e quanto diversamente accertato dall’Amministrazione, fermo restando quanto stabilito dall’articolo 76 del DPR 28/12/2000, n. 445, comporta l’immediata cancellazione della candidatura e l’adozione di ogni altra azione prevista dalla legge. In ogni caso l’Amministrazione comunale si riserva la possibilità di chiedere integrazioni alle dichiarazioni nel caso le stesse siano incomplete.
L’Amministrazione comunale non assume alcuna responsabilità nel caso di dispersione di comunicazioni dipendente da inesatta indicazione del recapito da parte dell’aspirante o da mancata o tardiva comunicazione del cambiamento dell’indirizzo indicato nella domanda, né per eventuali disguidi postali non imputabili a colpa dell’Amministrazione stessa.
Il candidato è tenuto a comunicare per iscritto l’eventuale cambiamento del recapito, che avvenga successivamente alla data di presentazione della domanda.
L’Amministrazione comunale ha facoltà di prorogare o riaprire il termine di scadenza di presentazione delle domande, nonché si riserva la facoltà di sospendere, modificare e annullare la procedura relativa al presente bando in qualunque momento senza che gli interessati possano esercitare nei suoi confronti alcuna pretesa a titolo di risarcimento o di indennizzo.
La pubblicazione del presente bando non comporta per l’Amministrazione comunale alcun obbligo di attribuzione di eventuali incarichi né, per i soggetti che presentino una candidatura, alcun diritto a qualsivoglia prestazione o rimborso da parte dell’Amministrazione stessa.
Sulla base dei titoli posseduti al momento della presentazione della domanda sarà redatta una graduatoria finale.
La graduatoria per soli titoli sarà redatta attribuendo i seguenti punteggi:
per lo svolgimento di censimenti dell’Istat in qualità di rilevatore o coordinatore: punti 3;
per lo svolgimento di indagini statistiche promosse da Enti pubblici o privati in qualità di coordinatore o rilevatore: punti 2;
per il servizio prestato in qualità di impiegato amministrativo presso gli uffici demografici, anagrafici ed elettorali di Comuni per almeno un trimestre: punti 2;
per il servizio prestato in qualità di impiegato presso Centri di Elaborazione Dati di Enti pubblici o privati e per almeno un trimestre: punti 2;
per il possesso esclusivamente della Patente Europea del Computer (ECDL) o dell’attestato di Operatore EDP: punti 2
per il possesso del diploma di laurea o del diploma universitario: punti 3;
il diploma di istruzione secondaria di secondo grado (maturità) sarà valutato come di seguito:
votazione titoli di studio conseguiti in centesimi
(max 100/100) Votazione titoli di studio conseguiti in sessantesimi (max 60/60) Punti attribuibili
da 60 a 79 36 a 47 1
da 80 a 89 da 48 a 53 2
da 90 a 95 da 54 a 57 3
da 96 a 99 da 58 a 59 4
100 60 5
I candidati devono essere in grado di produrre la documentazione attestante il possesso dei titoli dichiarati nella domanda in qualsiasi momento lo chieda l’Amministrazione comunale.
Sulla base dei titoli posseduti verrà redatta apposita graduatoria che sarà resa pubblica mediante pubblicazione all’Albo Pretorio del Comune e sul sito Ufficiale del Comune di Roccaraso all’indirizzo: www.comune.roccaraso.aq.it
A parità di punteggio sarà preferito il candidato di minore età secondo quanto previsto dalla Legge 191/98.
L’Ufficio Comunale di Censimento provvederà a contattare i primi 2 aspiranti della graduatoria per soli titoli,che dovranno partecipare ad apposito corso di formazione a frequenza obbligatoria. Tale corso verterà sulle modalità tecniche della rilevazione censuaria e sui compiti assegnanti ai Rilevatori; il suo svolgimento è previsto nel mese di settembre p.v.
L’accettazione dell’incarico dovrà essere confermata, entro due giorni dalla comunicazione che verrà inoltrata all’interessato telefonicamente o tramite posta elettronica.
In caso di rinuncia di un candidato, l’incarico verrà assegnato seguendo l’ordine della graduatoria.
L’Ufficio Comunale di Censimento si riserva di conferire ulteriori incarichi in funzione delle esigenze relative alle operazioni censuarie.
L’attribuzione degli incarichi di prestazione autonoma occasionale avverrà con atto del Responsabile dell’Area Amministrativa che provvederà altresì alla sottoscrizione dei relativi contratti.
Ogni eventuale informazione relativa al presente bando potrà essere richiesta contattando il numero 08646192211 dal lunedì al venerdì dalle ore 09,30 alle 13,00.
Il bando, unitamente ai suoi allegati, è disponibile sul sito Ufficiale Internet del Comune di Roccaraso www.comune.roccaraso.aq.it nonché presso l’Ufficio Protocollo – Viale degli Alberghi 2/A.
INFORMATIVA AI SENSI DEL D. Lgs. 196/2003 e del GDPR 679/2016
I dati personali forniti dai candidati saranno trattati ai sensi del decreto legislativo 30/6/2003, n. 196 e successive modifiche ed integrazioni, ivi includendo le disposizioni specificate dal GDPR 679/2016. Il trattamento dei dati personali è finalizzato unicamente all’attività di gestione delle procedure di cui al presente bando. La mancata comunicazione dei dati richiesti comporta la non ammissibilità alla selezione. Con la firma della domanda il candidato consente il trattamento dei dati personali forniti all’Amministrazione. Ai sensi della Legge 7 agosto 1990, n. 241 si precisa che il responsabile del presente procedimento è l’Avv. Davide D’Aloisio – Responsabile del I Settore – Area Amministrativa – 0864 6192216.
Roccaraso, lì 18 Luglio 2019
IL RESPONSABILE DEL I Settore – Area Amministrativa
– Bando di selezione pubblica per n.2 rilevatori
Procedura Concorsuale di Reclutamento Speciale a Regime per Titoli ed Esami – “Collab. Amministrativo” – Cat. B/3 – COMUNICAZIONE CANDIDATI AMMESSI E NON AMMESSI ALLA PROCEDURA
16 luglio 2019 10:47
Det. Sett. I – Aff. Gen. e del Personale n. 115
(Reg. Gen. n. 296) del 12 luglio 2019
Pubblicazione in Albo Pretorio n. 533
Roccaraso, lì 16/07/2019
PROCEDURA CONCORSUALE DI RECLUTAMENTO SPECIALE A REGIME, PER TITOLI ED ESAMI, FINALIZZATA A VALORIZZARE L’ESPERIENZA PROFESSIONALE MATURATA PRESSO L’ENTE DAL PERSONALE IN POSSESSO DEI REQUISITI DI CUI ALL’ART. 35, COMMA 3-BIS LETT. B) DEL D.LGS. N. 165/2001 E S.M.I, PER LA COPERTURA DI UN POSTO A TEMPO INDETERMINATO E PART TIME (50% – 18/36) DI “COLLABORATORE AMMINISTRATIVO” – CATEGORIA DI INQUADRAMENTO INIZIALE “B/3” (GIURIDICA) – POSIZIONE ECONOMICA “B/3” C.C.N.L. REGIONI ED AUTONOMIE LOCALI.
COMUNICAZIONE CANDIDATI AMMESSI E NON AMMESSI ALLA PROCEDURA
IL RESPONSABILE DEL SETTORE I AMMINISTRATIVO
il Regolamento comunale per la disciplina dei concorsi e delle altre procedure di assunzione, approvato con deliberazione della Giunta Comunale n. 46 del 10 settembre 1999, successivamente modificato con deliberazione della Giunta Comunale n. 117 del 15 novembre 2000;
il vigente Regolamento comunale sull’ordinamento degli Uffici e dei Servizi, approvato con la medesima deliberazione di G.C. n. 49/1999;
il Bando di concorso, approvato con determinazione del Settore I Amministrativo n. 210 (Reg. Gen. n. 468) del 5 novembre 2018, pubblicato sulla Gazzetta Ufficiale della Repubblica Italiana – IV Serie Speciale “Concorsi ed Esami” 92 del 20 novembre 2018, con scadenza il 7 dicembre 2018;
In esecuzione della determinazione del Settore I Amministrativo n. 115 (Reg. Gen. n. 296) del 12 luglio 2019, esecutiva, si è provveduto all’ammissione e esclusione dei candidati indicati nella documentazione allegata.
Il presente Avviso è pubblicato all’Albo pretorio on line del Comune di Roccaraso (AQ), sul sito internet istituzionale www.comune.roccaraso.aq.it nella sezione “Amministrazione trasparente”/“Bandi di concorso”.
Roccaraso, lì 16 Luglio 2019
– Allegato A – Det. Sett. Amm. n. 115 – R.G. n. 296
Avviso di selezione pubblica per curricula e colloquio per il conferimento di incarico a tempo determinato e part time (50% – 18 ore settimanali) ex art. 110, comma 2, TUEL n. 267/2000 di n. 1 “Istruttore Direttivo Tecnico” – Cat. D/1 C.C.N.L. Enti Locali” presso il settore III Tecnico del Comune di Roccaraso
29 marzo 2019 12:55
Det. Sett. I Amministrativo n. 60
(Reg. Gen. n. 131) del 28 Marzo 2019
Roccaraso, lì 29/03/2019
Pubblicazione in Albo Pretorio n. 234
Settore I Amministrativo – Servizio Affari Generali
AVVISO DI SELEZIONE PUBBLICA PER CURRICULA E COLLOQUIO PER IL CONFERIMENTO DI INCARICO A TEMPO DETERMINATO E PART TIME (50% – 18 ORE SETTIMANALI) EX ART. 110, COMMA 2, TUEL N. 267/2000 DI N. 1 “ISTRUTTORE DIRETTIVO TECNICO – CAT. D/1 C.C.N.L. ENTI LOCALI” PRESSO IL SETTORE III TECNICO DEL COMUNE DI ROCCARASO.
Visto l’art. 110, comma 2, del “Testo unico delle leggi sull’ordinamento degli enti locali”, approvato con D.Lgs. 18 agosto 2000, n. 267 e s.m.i.;
Visto il D.Lgs. 30 marzo 2001, n. 165 e s.m.i., recante: “Norme generali sull’ordinamento del lavoro alle dipendenze delle amministrazioni pubbliche”;
Visto il vigente Regolamento sull’Ordinamento Generale degli Uffici e dei Servizi, approvato con deliberazione di Giunta Comunale n. 46 del 10 settembre 1999 e s.m.i., ed in particolare l’art. 21 (contratti speciali a tempo determinato extra pianta organica per esigenze gestionali), il quale prevede testualmente: “Il Sindaco, ai sensi dell’art. 110 comma 2°, 3°, 4°,5° e 6°D.Lgs. n 267/2000 per esigenze gestionali, sentita la Giunta, intuitu personae, e previa verifica del curriculum, può stipulare contratti di diritto privato individuali nella misura del 5% della dotazione organica complessiva dell’ente vigente e al di fuori di questa per figure professionali quali Dirigenti o Funzionari, alte specializzazioni, istruttori direttivi, fermi restando i requisiti richiesti per la categoria da ricoprire. I contratti di cui al precedente 1° comma, non possono aver durata superiore al mandato elettivo del Sindaco in carica. Il trattamento economico, equivalente a quello previsto dai vigenti contratti nazionali e decentrati per il personale degli Enti locali, può essere integrato con provvedimento motivato della Giunta, da un’indennità ad personam commisurata alla specifica qualificazione professionale e culturale anche in considerazione della temporaneità del rapporto e delle condizioni di mercato relative alle specifiche competenze professionali ……”;
Vista la deliberazione di Giunta Comunale n. 151 del 22 novembre 2018, ad oggetto “Approvazione Piano Triennale dei Fabbisogni di Personale 2019/2021 ed aggiornamento programmazione triennio 2017/2019 – Integrazione Piano Occupazionale Anno 2018. – Rimodulazione Dotazione Organica”, con la quale è stata prevista per l’anno 2019 l’assunzione a tempo determinato e part time (18 ore settimanali – 50%) di n. 1 ulteriore unità di personale nel profilo professionale di Istruttore Direttivo Tecnico – Cat. D/1 (Ingegnere / Architetto) ex art. 110 2° comma TUEL, in supporto del nominato Responsabile del Settore III° Tecnico di questo Comune Arch. Paolo Di Gugliemo e delle attività relative al Settore III Tecnico di questo Comune, stante il periodo di aspettativa concesso al dipendente Ing. Nicolino D’Amico;
Vista, altresì, la deliberazione di Giunta Comunale n. 32 del 25 marzo 2019, esecutiva, avente ad oggetto: “Conferimento incarico Istruttore Direttivo Tecnico – Settore III Tecnico Comune di Roccaraso – ex art. 110 comma 2 T.U.E.L.. – Provvedimenti.”;
Vista la Dotazione Organica dell’Ente
Visti i vigenti C.C.N.L. del Comparto Regioni ed Autonomie Locali;
Viste le altre norme vigenti in materia;
In esecuzione di quanto disposto con deliberazioni di Giunta Comunale n. 151 del 22 novembre 2018, ad oggetto “Approvazione Piano Triennale dei Fabbisogni di Personale 2019/2021 ed aggiornamento programmazione triennio 2017/2019 – Integrazione Piano Occupazionale Anno 2018. – Rimodulazione Dotazione Organica” e n. 32 del 25 marzo 2019 ad oggetto “Conferimento incarico Istruttore Direttivo Tecnico – Settore III Tecnico Comune di Roccaraso – ex art. 110 comma 2 T.U.E.L.. – Provvedimenti.”, e della propria determinazione n. 60 (Reg. Gen. n. 131) del 28 marzo 2019 con la quale è stata indetta una selezione pubblica, per curricula e colloquio, ai fini dell’assunzione, a tempo determinato e part-time al 50% (18 ore settimanali), ai sensi dell’art. 110 comma 2 del TUEL 267/2000, di n. 1 “Istruttore Direttivo Tecnico” – Cat. D (giuridica) C.C.N.L. – Posizione Economica di primo inquadramento D/1 C.C.N.L. Enti Locali, presso il Settore III Tecnico del Comune di Roccaraso, per l’espletamento delle mansioni ed attribuzioni di competenza.
Che il Comune di Roccaraso (AQ) intende precedere alla copertura a tempo determinato e part-time al 50%, nella misura di 18 ore settimanali, di un posto di Cat. D/1 “Istruttore Direttivo Tecnico” (Ingegnere/Architetto) nell’ambito del Servizio Tecnico in ausilio e per coadiuvare il Responsabile del Settore 3° TECNICO nelle mansioni ed attribuzioni di competenza.
L’incarico sarà attribuito dal Sindaco ai sensi dell’art 50, comma 10 del D. lgsl 267/2000 e dell’art. 21 del Regolamento Generale degli Uffici e dei servizi sulla base della valutazione dei curricula professionali presentati e di colloqui sostenuti tra coloro che, in possesso dei requisiti richiesti, abbiano manifestato interesse al conferimento dell’incarico di responsabilità in oggetto mediante presentazione di formale domanda di partecipazione in carta libera, secondo le modalità di seguito indicate.
L’incarico avrà decorrenza dalla data indicata nel contratto individuale di lavoro e termine al 31 dicembre 2019, salvo ulteriori proroghe, fino alla data di scadenza del mandato elettivo del Sindaco pro-tempore.
Il presente avviso ha scopo conoscitivo e preliminare, non determina alcun diritto all’attribuzione del posto, né deve necessariamente concludersi con la stipula del contratto a tempo determinato, rientrando nella discrezionalità del sindaco valutare la sussistenza di elementi sufficienti che soddisfino le esigenze di professionalità richieste.
L’Amministrazione si riserva, qualora ne ravvisi l’opportunità, di modificare, prorogare, o revocare il presente avviso in qualsiasi momento.
a) cittadinanza italiana oppure la cittadinanza di uno degli stati dell’Unione Europea, ai sensi dell’art. 38 D.Lgs. 30.03.2001 n. 165 e D.P.C.M. 7/02/1994 n. 174 e negli altri casi previsti dalla normativa vigente;
b) godimento dei diritti di elettorato politico attivo;
c) comprovata esperienza professionale nelle attività oggetto del presente avviso: “Urbanistica, LL.PP., Patrimonio, Edilizia (SUE – SUAP)”;
e) idoneità fisica all’impiego. L’Amministrazione sottoporrà a visita medica di controllo il soggetto individuato a seguito della presente procedura di selezione, in base alla vigente normativa;
f) limitatamente ai concorrenti di sesso maschile nati prima del 31.12.1985, essere in posizione regolare nei riguardi degli obblighi militari di leva;
g) non essere mai stato destituito/a o dispensato/a o licenziato/a dall’impiego presso una Pubblica Amministrazione per persistente insufficiente rendimento ovvero non essere stato/a dichiarato/a decaduto/a da un impiego statale, ai sensi dell’art. 127, comma 1, lettera d), del D.P.R. 10 gennaio 1957, n. 3, e ss.mm.ii ovvero di non essere stato/a licenziato/a per le medesime motivazioni;
h) non avere riportato condanne penali e di non avere procedimenti penali in corso che impediscono il costituirsi del rapporto di lavoro con la Pubblica Amministrazione;
i) di non trovarsi in situazioni e/o di non avere rapporti di lavoro che possano interferire sulla conferibilità e sulla compatibilità dell’incarico da conferire (D.Lgsl. n. 39/2013 e s.m.i. atr. 53 D.Lgsl.165/2001 e vigenti norme contrattuali di comparto);
l) possesso di uno dei seguenti titoli di studio:
diploma di laurea in Architettura, conseguito secondo l’ordinamento preesistente al D.M. 509/1999 oppure laurea specialistica equiparata (LS,attualmente Laurea Magistrale LM) secondo il nuovo ordinamento introdotto dal citato D.M. 3 novembre 1999, n. 503;
diploma di laurea in Ingegneria, conseguito secondo l’ordinamento preesistente al D.M. 509/1999 oppure laurea specialistica equiparata (LS, attualmente Laurea Magistrale LM) secondo il nuovo ordinamento introdotto dal citato D.M. 3 novembre 1999, n. 503;
La dichiarazione del possesso di un diploma di laurea equipollente ad uno di quelli sopra elencati deve riportare anche gli estremi della norma che stabilisce l’equipollenza.
m) abilitazione all’esercizio della professione relativa alla laurea posseduta, da almeno 10 (dieci) anni;
I requisiti prescritti per l’ammissione devono essere posseduti alla data di scadenza del termine stabilito nel presente avviso di selezione per la presentazione delle candidature.
Il soggetto incaricato avrà diritto al trattamento economico equivalente a quello previsto dai vigenti contratti collettivi nazionali di lavoro dei dipendenti degli Enti Locali e potrà essere integrato dalla Giunta comunale con una indennità aggiuntiva.
TERMINI E MODALITA’ PER LA PRESENTAZIONE DELLA CANDIDATURA
La domanda di partecipazione, redatta in carta libera e debitamente sottoscritta, pena l’esclusione, preferibilmente redatta utilizzando l’apposito modello (Allegato 1 al presente avviso) reso disponibile sul sito internet del Comune di Roccaraso all’interno della Sezione “Bandi, avvisi e concorsi” – “Avviso di selezione pubblica per curricula e colloquio per il conferimento di incarico a tempo determinato e part time (50% – 18 ore settimanali) ex art. 110, comma 2, TUEL n. 267/2000 di n. 1 Istruttore Direttivo Tecnico – Cat. D/1 C.C.N.L. Enti Locali” presso il Settore III Tecnico del Comune di Roccaraso”, deve pervenire entro e non oltre la data del 12 APRILE 2019, pena l’esclusione, con le seguenti modalità:
– a mezzo di posta certificata al seguente indirizzo: protocollo.roccaraso@pec.it entro le ore 12.00 del giorno di scadenza del bando. In tale ipotesi, sia la domanda, che tutti i documenti allegati, devono essere sottoscritti con firma digitale conforme a quanto disposto dal codice dell’amministrazione digitale (d.lgs. n. 82/2005 e s.m.i.), pena l’esclusione del candidato alla partecipazione alla selezione;
– direttamente mediante consegna a mano presso l’ufficio protocollo del Comune di Roccaraso entro le ore 12,00 del giorno di scadenza del bando;
– a mezzo del servizio postale con raccomandata A.R. al seguente indirizzo: COMUNE DI ROCCARASO – Ufficio Amministrativo/Personale – Viale degli Alberghi, 2/A — Roccaraso (AQ).
Sul retro della busta il mittente deve indicare il proprio cognome, nome e indirizzo e la dizione “Avviso di selezione pubblica per curricula e colloquio per il conferimento di incarico a tempo determinato e part time (50% – 18 ore settimanali) ex art. 110, comma 2, TUEL n. 267/2000 di n. 1 Istruttore Direttivo Tecnico – Cat. D/1 C.C.N.L. Enti Locali” presso il Settore III Tecnico del Comune di Roccaraso”.
LE DOMANDE DOVRANNO PERVENIRE ALL’UFFICIO PROTOCOLLO DEL COMUNE DI ROCCARASO ENTRO LA DATA DI SCADENZA DEL PRESENTE AVVISO. NON FARA’ FEDE LA DATA DEL TIMBRO POSTALE DELL’UFFICIO ACCETTANTE.
Nel caso di invio della domanda per posta elettronica certificata:
farà fede la data e l’ora di arrivo al gestore di posta elettronica certificata dell’ente;
la domanda ed i documenti allegati dovranno essere sottoscritti con firma digitale ed i documenti così firmati dovranno essere prodotti in formato pdf non modificabile;
qualora il candidato non disponga della firma digitale la domanda di partecipazione e tutti gli allegati dovranno risultare sottoscritti in calce, acquisiti elettronicamente in formato pdf non modificabile e trasmessi come allegati.
Il Comune di Roccaraso non assume alcuna responsabilità per eventuali disguidi postali comunque imputabili a fatto di terzi, a caso fortuito o forza maggiore.
Alla domanda dovranno essere allegati, pena l’esclusione:
curriculum professionale debitamente datato e sottoscritto, in cui il candidato deve indicare in modo esplicito ed articolato la specializzazione professionale, culturale e scientifica posseduta, desumibile, anche dalla formazione universitaria e post universitaria, da pubblicazioni e da concrete esperienze lavorative con l’esatta precisazione delle attività svolte, dell’Ente Locale presso il quale le stesse sono state effettuate e dei relativi periodi: il curriculum potrà essere corredato, se ritenuto utile od opportuno, dalla relativa documentazione probatoria o di supporto.
Qualora le dichiarazioni contenute nella domanda risultino non veritiere, non ne sarà consentita la rettifica ed il dichiarante decadrà dai benefici eventualmente conseguenti al provvedimento emanato sulla base della dichiarazione non veritiera; si procederà, inoltre, a denunciare penalmente il dichiarante ai sensi degli artt. 496 e 640 del Codice Penale e dell’art. 76 Testo Unico in materia di documentazione amministrativa D.P.R. n. 445/28.12.2000.
I candidati, pena l’esclusione, dovranno sottoscrivere per esteso la domanda ed il curriculum ad essa allegato; la firma non dovrà essere autenticata.
Ai sensi del D.Lgs. 30/06/2003, n. 196 e del Regolamento (UE) 2016/679, i dati personali forniti dai candidati saranno trattati nel rispetto degli obblighi di riservatezza e sicurezza ed il Responsabile del trattamento dei dati è il Responsabile del Settore I Amministrativo.
Dopo la scadenza del termine per la ricezione delle domande, le stesse saranno esaminate, ai fini dell’ammissibilità dal Responsabile del Settore I Amministrativo / Servizio Personale.
Il Candidato è escluso dalla partecipazione alla selezione nei seguenti casi:
omessa sottoscrizione della domanda di partecipazione alla selezione;
omessa presentazione del curriculum vitae;
omessa indicazione dei dati che servono ad individuare e a reperire il candidato ( cognome, nome, luogo e data di nascita, indirizzo);
mancanza dei requisiti prescritti dal presente bando;
mancata indicazione nella domanda dei requisiti prescritti dal presente bando
consegna e/o spedizione della domanda oltre il termine ultimo assegnato;
omessa presentazione della copia di un documento di riconoscimento d’identità in corso di validità;
L’elenco degli ammessi sarà pubblicato esclusivamente sul sito istituzionale del comune di Roccaraso (mettere il link) nella sezione “Bandi, avvisi e concorsi” (Sezione Amministrazione Trasparente) – “Avviso di selezione pubblica per curricula e colloquio per il conferimento di incarico a tempo determinato e part time (50% – 18 ore settimanali) ex art. 110, comma 2, TUEL n. 267/2000 di n. 1 Istruttore Direttivo Tecnico – Cat. D/1 C.C.N.L. Enti Locali” presso il Settore III Tecnico del Comune di Roccaraso”.
Detta comunicazione ha valore di notifica a tutti gli effetti.
MODALITA’ DI SELEZIONE E CRITERI DI VALUTAZIONE
Le domande dei candidati ammessi alla selezione, a seguito della verifica di cui al precedente paragrafo “Ammissione dei candidati”, verranno consegnate al Sindaco per dar seguito alla fase di valutazione degli elementi che soddisfino le esigenze di professionalità richieste in rapporto alle caratteristiche della funzione dell’incarico da ricoprire.
I canditati ammessi saranno sottoposti ad una selezione per titoli e colloquio.
Una prima selezione sarà condotta dal Sindaco con il supporto tecnico di un’apposita Commissione composta da almeno due membri nominati dal Responsabile del Settore I Amministrativo / Servizio Personale ed avrà ad oggetto i curricula posseduti dai candidati.
A seguito della valutazione dei curricula professionali, avrà luogo un colloquio con i candidati che il Sindaco, a suo insindacabile giudizio, riterrà di esaminare al fine di valutarne l’attitudine a ricoprire l’incarico di che trattasi.
La data, l’ora e ed il luogo del colloquio stabiliti saranno comunicati ai candidati ammessi con pubblicazione esclusivamente sul sito istituzionale del comune di Roccaraso (mettere il link) nella sezione “Bandi, avvisi e concorsi” (Sezione Amministrazione Trasparente) – “Avviso di selezione pubblica per curricula e colloquio per il conferimento di incarico a tempo determinato e part time (50% – 18 ore settimanali) ex art. 110, comma 2, TUEL n. 267/2000 di n. 1 Istruttore Direttivo Tecnico – Cat. D/1 C.C.N.L. Enti Locali” presso il Settore III Tecnico del Comune di Roccaraso”.
L’individuazione della persona che stipulerà il contratto di lavoro pubblico a tempo determinato avverrà con apposito decreto del Sindaco di Roccaraso.
Il Sindaco si riserva la facoltà di non affidare alcun incarico, senza che i partecipanti alla presente selezione possano vantare diritti o pretese di sorta.
Ai sensi del D.Lgs. n.196/03 e del Regolamento (UE) privacy, i dati personali forniti dai candidati saranno raccolti all’Amministrazione, conservati in un archivio cartaceo ed utilizzati per le finalità di cui alla presente selezione. Il Responsabile del trattamento dati è individuato nel Responsabile del Settore I Amministrativo Avv. Davide D’Aloisio.
Il candidato favorevolmente selezionato sarà invitato, contestualmente alla comunicazione dell’assunzione, a far pervenire all’Amministrazione, nel termine richiestogli, la documentazione relativa ai requisiti e/o titoli dichiarati nella domanda di partecipazione e nel curriculum, ove non prodotta in allegato alla medesima, pena la decadenza dal diritto all’assunzione. Qualora il soggetto da assumere non prenda servizio, senza giustificato motivo, entro il termine stabilito, decadrà dal diritto all’assunzione. La stipulazione del contratto individuale di lavoro comporta l’accettazione piena, da parte del candidato, di quanto previsto dallo Statuto e dai Regolamenti dell’Ente. Il presente avviso non fa sorgere a favore dei partecipanti alcun diritto all’assunzione presso il Comune di Roccaraso che si riserva, a suo insindacabile giudizio, di non dare seguito alla medesima, anche in riferimento all’applicazione di norme o interpretazioni delle stesse.
Il candidato al quale sarà conferito l’incarico dovrà osservare il codice di comportamento di cui al D.P.R. 62/2013 e di quello integrativo adottato dall’Ente e non potrà assumere incarichi retribuiti da parte di enti pubblici o privati se non espressamente autorizzati dall’ente ai sensi dell’articolo 53 del d.lgs. 165/2001.
Per eventuali chiarimenti e informazioni gli aspiranti potranno rivolgersi all’ Ufficio Personale del Comune di Roccaraso, al seguente recapito telefonico 0864/6192 216.
Il Responsabile del procedimento ex art. 5 L. 241 del 7.8.1990 e s.m.i. è il Responsabile del Settore Amministrativo/Personale – Avv. Davide D’Aloisio – Email: protocollo@comune.roccaraso.aq.it.
Copia del presente Avviso unitamente al modulo di domanda è, inoltre, disponibile e scaricabile sul sito: http://comune.roccaraso.aq.it .
Il presente Avviso di selezione è pubblicato all’albo Pretorio del Comune di Roccaraso e sul sito web istituzionale del Comune di Roccaraso.
Roccaraso, lì 28/03/2019
– Avv. Davide D’Aloisio –
– Allegato A – Det. Sett. Amm. n. 60 – R.G. n. 131
18 Mag 2018 18:50