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Timestamp: 2019-06-18 07:28:42
Document Index: 13524360

Matched Legal Cases: ['§ 5', '§ 5', '§ 1', '§ 5', '§ 5', '§\n5', '§5', '§ 9', '§ 5', '§5', '§ 5']

Veraltete Betriebsrat-Threads - Page 2 - Offizielle Infos vom Betriebsrat - 3BRSW Gruppe
Veraltete Betriebsrat-Threads
18. Betriebsratssitzung vom 8. Mai 2017
Protokoll zur Betriebsratssitzung
Ort: Konversation im 3BRSW Forum
Beginn: 01. Mai 2017, 8:13 Uhr
Ende: 08. Mai 2017, 19:00 Uhr
Anwesende: Fabi108, DerEckard, Daniel Ortmann, pmdgFreak, MarciHH
Abwesende: -keiner-
1.Eröffnung der Sitzung durch den 1. Vorsitzenden und Prüfen der Beschlussfähigkeit
2.Kündigungsanträge
1.Abstimmung zu diesem TOP
Der Betriebsrat ist mit 5 von 5 Mitgliedern in einer ⅔ Mehrheit vertreten und damit Beschlussfähig.
Aufgrund übermäßiger Abwesenheit von nachfolgenden Kollegen, wurde ein Antrag auf Kündigung durch die Geschäftsführung beim Betriebsrat, gemäß § 5 des Anstellungsvertrages, eingereicht, welcher zur Abstimmung steht:
turtlee97
franz522
Abstimmung zu folgendem Beschluss
5 für Ja / 0 für Nein
Es ergeht folgender Beschluss
Allen Kündigungsanträgen wird per Abstimmung stattgegeben. Der Betriebsrat wünscht den Kolleginnen und Kollegen auf ihrem beruflichen und privaten Werdegang alles Gute.
Die Geschäftsführung plant die Einführung einer neuen Karte für den 3BRSW Verkehrsverbund. Hierzu soll der Betriebsrat einen Vorschlag liefern.
Zur Abstimmung standen die Karten „Gehrten“, „Baumgarten“ und „Innovationslinie 109 – Hamburg“
4 für Ja / 0 für Nein / 1 enthält sich
Alle zur Abstimmung stehenden Karten („Gehrten“, „Baumgarten“ und „Innovationslinie 109 – Hamburg“) werden vom Betriebsrat als Karte für den 3BRSW Verkehrsverbund empfohlen.
19. Betriebsratssitzung vom 15. Mai 2017
May 16th 2017, 7:53pm
Beginn: 15. Mai 2017, 7:53 Uhr
Ende: 15. Mai 2017, 13:44 Uhr
1. Eröffnung der Sitzung durch den 1. Vorsitzenden und Prüfen der Beschlussfähigkeit
2. Kündigungsanträge
20. Betriebsratssitzung vom 25. Mai 2017
May 27th 2017, 12:38pm
Beginn: 22. Mai 2017, 22:15 Uhr
Ende: 24. Mai 2017, 13:42 Uhr
2. Kündigungsanträge aufgrund von übermäßiger Abwesenheit
3. Kündigungsantrag aufgrund von unerlaubter Nebentätigkeit
Aufgrund übermäßiger Abwesenheit von nachfolgenden Kollegen, wurde ein Antrag auf Kündigung durch die Geschäftsführung beim Betriebsrat, gemäß § 5 des Anstellungsvertrages, eingereicht, welcher zur Abstimmung steht. Der Antrages ist beim Betriebsrat auf Anfrage einzusehen.
jaxxident32
Aufgrund einer unerlaubter Nebenbeschäftigung des Kollegen "Armstrong", wurde ein Antrag auf Kündigung durch die Geschäftsführung beim Betriebsrat, gemäß § 1 des Anstellungsvertrages, eingereicht, welcher zur Abstimmung steht. Der Antrages ist beim Betriebsrat auf Anfrage einzusehen.
Dem Kündigungsantrag wird per Abstimmung stattgegeben. Der Betriebsrat wünscht dem Kollegen auf seinem beruflichen und privaten Werdegang alles Gute.
21. Betriebsratssitzung vom 31. Mai 2017
May 31st 2017, 6:04pm
Beginn: 29. Mai 2017, 16:27 Uhr
Ende: 30. Mai 2017, 13:17 Uhr
3. Kündigungsantrag aufgrund von übermäßiger Abwesenheit
Julian Ghost
MineDriverLP
yuvalermo
4 für Ja / 0 für Nein / 1 für Enthaltung
Aufgrund übermäßiger Abwesenheit des Kollegens "Taichi Y.", wurde ein Antrag auf Kündigung durch die Geschäftsführung beim Betriebsrat, gemäß § 5 des Anstellungsvertrages, eingereicht, welcher zur Abstimmung steht. Der Antrages ist beim Betriebsrat auf Anfrage einzusehen.
0 für Ja / 4 für Nein / 1 für Enthaltung
Der Kollege Taichi Y. teilte einigen Betriebsratsmitglieder mit, dass sich dieser von seiner Chef-Tätigkeit eine Auszeit nehmen wolle. Durch die Tatsache, dass Taichi Y. einmal Teil der Geschäftsführung war, ist der Betriebsrat der Ansicht, dass der Kollege nicht nur ein fester Bestandteil der 3BRSW Gruppe ist, sondern auch bei den Fahrern eine besondere Beliebtheit genießt.
Da die Moral der Kolleginnen und Kollegen aus dem Fahrdienst, sowie den Kolleginnen und Kollegen aus der Verwaltung bei einer Entlassung des Kollegen Taichi Y. schweren Schaden nehmen könnte, lehnt der Betriebsrat mit einer überwiegenden Mehrheit den Antrag der Geschäftsführung ab. Dem Antrag wird damit nicht stattgegeben und der Betriebsrat äußert hiermit ausdrücklich seine Bedenken.
22. Betriebsratssitzung vom 8. Juni 2017
Jun 9th 2017, 7:50am
Beginn: 5. Juni 2017, 22:30 Uhr
Ende: 6. Juni 2017, 15:56 Uhr
Aufgrund übermäßiger Abwesenheit von nachfolgenden Kollegen, wurde ein Antrag auf Kündigung durch die Geschäftsführung beim Betriebsrat, gemäß § 5 des Anstellungsvertrages, eingereicht, welcher zur Abstimmung steht. Die Anträge sind beim Betriebsrat auf Anfrage einzusehen.
Lukas2243
Kekskartoffel
Betriebsratswahl: Abstimmung
Wer soll Betriebsratsmitglied werden? 19
Daniel Ortmann (11) 58%
Fabi108 (7) 37%
LuiMen2004 (2) 11%
Kaesboy (1) 5%
Blaeuling (10) 53%
nachdem sich 5 Kolleginnen und Kollegen zur Wahl als Betriebsratsmitglieder, pünktlich bis zum Ende der Aufstellung, gemeldet haben, eröffne ich nun die Abstimmung. Die Abstimmung läuft bis zum 7. Juli 2017 um 3 Uhr (Betriebsschluss).
Da wir aktuell weniger als 100 Mitarbeiter haben, sind im Betriebsratsgremium genau 5 Mitglieder vorgesehen.
Jeder Wahlberechtigte hat zwei Stimmen. Die Wahl findet Anonym statt. Wahlberechtigt sind alle Mitarbeiter der 3BRSW-Gruppe, ausgenommen die Betriebsleitung der 3BRSW-Gruppe sowie deren Angehörige.
Folgende Kolleginnen und Kollegen stehen zur Wahl:
Daniel Ortmann: 15 Jahre alt, Mitarbeiter in der 3BRSW-Gruppe seit Dezember 2015, ehemaliges Betriebsratsmitglied
>>> hier findest Du Informationen zu diesem Kandidaten <<<
Fabi108: 21 Jahre alt, Mitarbeiter in der 3BRSW-Gruppe seit September 2016, ehemaliges Betriebsratsmitglied
LuiMen2004: 13 Jahre alt, Mitarbeiter in der 3BRSW-Gruppe seit März 2016
Kaesboy: 15 Jahre alt, Mitarbeiter in der 3BRSW-Gruppe seit Juli 2016
Blaeuling: 26 Jahre alt, Mitarbeiter in der 3BRSW-Gruppe seit Januar 2016
Ich, als Wahlbeauftragter/Wahlvorstand des ehemaligen Betriebsrates, wünsche allen aufgestellten Kollegen viel Erfolg!
Wir haben uns heute am 21.07.2017 auf diese Zusammensetzung geeinigt.
-1. Vorsitzender: Daniel Ortmann
-2. Vorsitzender: Blaeuling
-Schriftführer: Lui Men2004
-Stv. Schriftführer: Fabi108
-Prüfer der Schriftführung: Kaesboy
Herzlich möchten wir uns bei pmdgFreak bedanken für das Wahlmanagement
23. Betriebsratssitzung vom 21.07.2017
Beginn: 21.07.2017, 21:40 Uhr
Ende: 21.07.2017, 22:00 Uhr
Anwesende:Daniel Ortmann, Blaeuing, Lui Men2004, Fabi108, Kaesboy
Der Betriebsrat ist mit 5 von 5 Mitgliedern in einer Mehrheit vertreten und damit Beschlussfähig.
Tobihann
marsee80
colaverk
24. Betriebsratssitzung vom 29.07.2017
Aug 1st 2017, 4:08pm
Datum: 29.Juli.2017
Beginn: 27. Juli 2017 , 11:30 Uhr
Ende: 28. Juli 2017 , 21:36 Uhr
Anwesende: Fabi108, Daniel Ortmann, Blaeuling , Kaesboy , Lui Men 2004
Aufgrund übermäßiger Abwesenheit von nachfolgenden Kollegen, wurde ein
Antrag auf Kündigung durch die Geschäftsführung beim Betriebsrat, gemäß §
5 des Anstellungsvertrages, eingereicht, welcher zur Abstimmung steht.
Die Anträge sind beim Betriebsrat auf Anfrage einzusehen.
gs78028
Allen Kündigungsanträgen wird per Abstimmung stattgegeben. Der
Betriebsrat wünscht den Kolleginnen und Kollegen auf ihrem beruflichen
und privaten Werdegang alles Gute.
25. Betriebsratssitzung vom 29.08.2017
Datum: 29.August.2017
Beginn: 29. August 2017 , 11:30 Uhr
Ende: 29. August 2017 , 21:36 Uhr
Anwesende: Fabi108, Daniel Ortmann, Blaeuling , Kaesboy , LuiMen2004
M3mphistus
Busfahrer_89
aovb1
Crootv
Kirchplatz7
Vorek1109
The post was edited 1 time, last by LuiMen2004 ( Sep 15th 2017, 9:37pm ).
26. Betriebsratssitzung vom 17.09.2017
Sep 23rd 2017, 9:56am
bitte nachfolgendes Protokoll freigeben.
Beginn: 17. September.2017 , 09:34 Uhr
Ende: 17.September. 2017 , 11:00 Uhr
Mr-SPEET
27. Betriebsratssitzung vom 25.09.2017
Beginn: 25. September.2017 , 14:20 Uhr
Ende: 26.September. 2017 , 20:46 Uhr
Anwesende: Fabi108, Blaeuling , Kaesboy , Lui Men 2004
Abwesende: Daniel Ortmann
Pascal_Kummer2002
Michaelbus11
leongladbeckfan[1308]
KruePie
( HRC) Fabian
4 für Ja / 0 für Nein
Wünsche oder Verbesserungsvorschläge bei 3BRSW
Was würdet ihr gerne an 3BRSW verändern?
Gibt es evtl. auch Wünsche?
ihr Veränderungsvorschläge oder Wünsche habt, könnt ihr diese gerne als
Antwort posten. Wenn ihr anonym gegenüber den anderen Fahrern bleiben
möchtet, könnt ihr eine PN an uns schicken,
in der ihr als Empfänger Blaeuling, Fabi108 und LuiMen2004 wählt.
Jan 6th 2018, 11:19am
Beginn: 02.01.2018 , 15:23 Uhr
Ende: 04.01. 2017 , 19:59 Uhr
Anwesende: Fabi108, Blaeuling , Lui Men 2004
Abwesende: niemand
Der Betriebsrat ist mit 3 von 3 Mitgliedern in einer ⅔ Mehrheit vertreten und damit Beschlussfähig.
P4ddel31
3 für Ja / 0 für Nein
The post was edited 1 time, last by LuiMen2004 ( Jan 6th 2018, 11:28am ).
Rücktritt des Betriebsrat
Guten Morgen liebe Mitarbeiter und Kollegen,
wir müssen euch leider verkünden, das wir mit sofortiger Wirkung von unseren Ämtern im Betriebsrat zurücktreten.
Leider ist kürzlich einer unserer Kollegen bereits aus dem Gremium ausgeschieden, weshalb wir nur noch zu zweit und somit nur gemeinsam beschlussfähig sind. Dies ist natürlich im Falle einer Verhinderung extrem nachteilig.
Wir suchen Kollegen die evtl auch gerne an der Mitgestaltung bei 3BRSW teilnehmen wollen und rufen deshalb hiermit auf, Euch zu melden, wenn ihr für einen nachfolgenden Betriebsrat kandidieren möchtet.
mit freundlichen Grüßen Bläuling und LuiMen2004
Beginn: 16:34 Uhr
Ende: 19:56 Uhr
2. Vorstellung des sich neu konstituierten Betriebsrates
3. Anfrage an die Geschäftsführung über Einsicht auf personelles wie Sanktionen, Bewerbungen und Kündigungen
Da sich nicht mehr als fünf Kollegen für die Posten im Betriebsrat beworben haben, war es nicht notwendig, einen Wahlvorstand zu bilden. Die drei Bewerber wurden demnach ohne Wahl in das Amt eingeführt und hat sich aus dem
1. Vorsitzenden Noel,
Stellvertretenden Vorsitzenden MarcelK und
den Schriftführer Niicoo
gebildet. Für jegliche Anliegen sind die drei oben genannten Personen stets zu erreichen.
Der Betriebsrat stellt eine Anfrage an die Geschäftsführung und möchte über die aktuellen Bewerberzahlen, verhängten Sanktionen innerhalb der letzten drei Monate (ausgenommen von Urlaubsabzügen) und geplanten Kündigungen, bzw. der Überschreitungen der Urlaubszeit, informiert werden. Außerdem möchte der Betriebsrat wissen, in welchen Abständen der Urlaubsanspruch geprüft wird. Dafür setzt er eine Frist von sieben Tagen.
Dieser Antrag wurde aufgrund eines eindeutigen Ergebnisses (drei von drei Stimmen) angenommen und an die Geschäftsführung weitergeleitet.
Kein Mitglied des Betriebsrates hat noch Fragen oder weitere Anliegen.
Demnach wurde die Sitzung durch Noel, den Betriebsratsvorsitzenden, beendet.
Der Betriebsrat bedankt sich für die Aufmerksamkeit und verbleibt mit freundlichen Grüßen.
zum heutigem Montag hat sich der Betriebsrat der 3BRSW Gruppe dazu entschieden, eine Umfrage über das Thema "Die Arbeit und Funktion des Betriebsrates" zu starten.
Leider gehen bei uns Zweifel auf, ob unsere Arbeit zur Zeit überhaupt etwas taugt, denn wir hatten seit unserer Wahl kein einziges Mal Kontakt mit den Mitarbeitern (auf berufliche Aspekte bezogen) gehabt, ebenso wurden unsere bisherigen - selbst (für die Mitarbeiter, nicht für uns) konzipierten Anträge - stur von der Geschäftsführung abgelehnt.
Demnach bitten wir euch, Interesse zu zeigen und kurz folgende Fragen mittels Kummerkasten (KLICK) zu beantworten.
Wie gefällt euch die bisherige Arbeit des Betriebsrates?
Wie steht ihr zu den, in der zweiten Betriebsratssitzung (TOP 4 und 5) gestellten (KLICK), Anträgen an die Geschäftsführung?
Was habt ihr zur Zeit am Betriebsrat, bzw. generell an der 3BRSW Gruppe auszusetzen? Gibt es etwas, was euch
gar nicht gefällt
sehr gut gefällt, oder
ihr euch wünscht?
Im Übrigen wurden die beiden in der zweiten Betriebsratssitzung (TOP 4 und 5) gestellten (KLICK) Anträge von der Geschäftsführung, mit folgender Begründung abgelehnt:
Antrag einer Betriebsvereinbarung:
daniel.trenzen wrote:
Auch engagierte Mitarbeiter, haben sich an arbeitsvertragliche Vereinbarungen zu halten und begehen bei zu häufiger Abwesenheit Vertragsbruch. Dies rechtfertigt durchaus zur Beendigung des Beschäftigungsverhältnisses.
Zudem ersuchen wir mit unseren Mitarbeitern bereits Kontakt, indem wir über Urlaub und Abmahnung auf die bevorstehende Kündigung hinweisen. Mehr Anstrengungen zur Kontaktaufnahme würden den Vorgang lediglich für uns erschweren und die Situation nicht verbessern.
Entgegen diesem Vorschlag, darf das Gremium natürlich jederzeit auch Kontakt zu Mitarbeitern aufnehmen, deren Urlaubsgrenze erreicht wurde und bereits präventiv Maßnahmen ergreifen.
Antrag auf Sonderurlaubswochen gegen eine finanzielle Gebühr
[..] Diese Regelung ist bereits in §5 des Arbeitsvertrag seit Juni 2017 enthalten.
Beantwortet uns bitte außerdem die Frage,
wie ihr zu diesen Beschlüssen steht?
Wir möchten darauf hinweisen, dass wir mit Inhalten aus dem Kummerkasten diskret vorgehen und diese nicht an Dritte weitergeben - für Fragen stehen wir gerne zur Verfügung.
Wir bedanken uns für die Aufmerksamkeit und hoffen auf Beteiligung,
gez. Niicoo, Schriftführer
The post was edited 2 times, last by Niicoo ( May 8th 2018, 5:54pm ).
Änderungen im Vorstand + Mitglieder gesucht
May 14th 2018, 11:23pm
leider müssen wir euch mitteilen, dass sich unser Vorsitzender Noel gestern Abend nach mehreren erhaltenen Kündigungsverfahren dazu entschieden hat, die Firma und somit auch automatisch den Betriebsrat zu verlassen. Somit verbleiben nur noch zwei Mitarbeiter im Betriebsrat. Gemeinsam haben wir uns dazu entschieden, dass ich (Niicoo) zum Vorsitzenden aufsteige. Marcel K. behält seinen Posten als stellvertretender Vorsitzender. Wir wünschen Noel alles gute für die Zukunft und seinen weiteren beruflichen Werdegang.
Hiermit teile ich euch mit, dass der Betriebsrat derweil aus zwei von möglichen (§ 9 BetrVG) fünf Mitgliedern besteht und wir noch folgende Ämter zu vergeben haben:
Prüfer der Schriftführung
Ich möchte hiermit darauf hinweisen, dass diese Aufgaben nicht besonders viel Zeit beanspruchen und für die 3BRSW Gruppe von großer Bedeutung sind. Wer Fragen zu einem der Ämter hat oder daran interessiert ist, darf sich sehr gerne per Konversation an mich wenden.
Zum Schluss möchte ich euch noch darauf hinweisen, dass wir uns sehr über rege Teilnahme bei unserer Personalumfrage freuen würden.
gez. Niico, Vorsitzender
3. Betriebsratssitzung vom 17.05.2018
May 17th 2018, 11:31pm
Ort: Telegram-Chat
Ende: 23:11
Anwesend: Niiccoo (Vorsitzender),
MarcelK (Stellvertretender Vorsitzender),
BusfahrerAusOL (Schriftführer)
Vorstellung des neuen Betriebsrats-Kollegen
Antrag stellen: Wiederkehr der Gewinn- und Verlusttabelle der 3BRSW (wie 07/17)
Die Geschäftsführung über Urlaubsgeld befragen
Mögliche Formulierungsänderung des § 5 im Arbeitsvertrag (Abschnitt mit dem Urlaubsgeld)
Gemeinsames Prüfen des Arbeitsvertrages (liegt dieser in unserem Interesse?)
Vollständig: Niiccoo (Vorsitzender), MarcelK (Stellvertretender Vorsitzender), BusfahrerAusOL (Schriftführer)
Vorstellung des neuen Betriebsrats-Kollegen BusfahrerAusOL
Wiederkehr der Gewinn- und Verlusttabelle der 3BRSW (wie 07/17)
Wiederkehr für Überblick
Nutzen für Betriebsrat
Mögliche „Fortbildungen für alle“
Mit 3/3 Stimmen dafür
Antrag dafür wird gestellt
Thread im BR+GF Forum einreichen
Es wird gebeten, einen Antrag zu stellen, in welchem gefragt wird, nach welchen kritieren das in §5 versprochene Arbeitsgeld am 30.6 vergeben wird.
Thread im GF Forum einreichen
Mögliche Formulierungsänderung des § 5 im Arbeitsvertrag
Änderung nach Zitat von Niiccoo: "Je nach Rang, kann man sich eine Woche Urlaubsgeld kaufen. Wer in Rang 1 ist, zahlt 1000€, wer zB in Rang 4 ist, zahlt 4000€ [..]" *Zitat ende*
2/3 Stimmen dafür
Gemeinsames Prüfen des Arbeitsvertrages
BusfahrerAusOL machte den Vorschlag, dass die 3BRSW in Zukunft auch in ETS 2 vertreten sein könnte