Source: http://leyes.tuabogado.com/laboral/index.php?option=com_content&view=category&id=94&Itemid=118
Timestamp: 2019-02-17 11:49:18
Document Index: 373548225

Matched Legal Cases: ['Artículo 129', 'Artículo 129', 'Artículo 130', 'Artículo 130', 'Artículo 131', 'Artículo 131', 'artículo 533', 'Artículo 132', 'Artículo 132', 'Artículo 133', 'Artículo 133', 'Artículo 134', 'Artículo 134']

Sección I De la Negociación Colectiva de Nivel Centralizado
RLOT Artículo 129
Categoría: Sección I De la Negociación Colectiva de Nivel Centralizado
RLOT Artículo 129. Rama de actividad. Clasificación:
El Ministerio del Trabajo, mediante Resolución, establecerá la clasificación de las ramas de actividad que se observarán a los fines de la Reunión Normativa Laboral.
RLOT Artículo 130
RLOT Artículo 130. Ámbito espacial o territorial de la Reunión Normativa Laboral:
El ámbito de la reunión normativa laboral podrá ser:
RLOT Artículo 131
RLOT Artículo 131. De la publicidad de la Reunión Normativa Laboral:
La publicación a que refiere el artículo 533 de la Ley Orgánica del Trabajo deberá hacerse, a expensas de los solicitantes, en dos (2) diarios de amplia circulación en el ámbito territorial de la Reunión Normativa Laboral.
RLOT Artículo 132
RLOT Artículo 132. Agotamiento de la vía administrativa:
La decisión sobre los alegatos o defensas tendentes a enervar la Reunión, cuando emanare del funcionario o funcionaria designado al efecto por el Ministro o Ministra del Trabajo, será recurrible para ante éste o ésta, de conformidad con la Ley Orgánica de Procedimientos Administrativos.
Si la decisión sobre los alegatos o defensas opuestos emanare del Ministro o Ministra del Trabajo, pondrá fin a la vía administrativa.
RLOT Artículo 133
RLOT Artículo 133. Prórroga de la Reunión Normativa Laboral:
De conformidad con los artículos 548 y 550 de la Ley Orgánica del Trabajo, el funcionario o funcionaria que presida la Reunión Normativa Laboral podrá prorrogarla hasta por dos (2) oportunidades.
RLOT Artículo 134
RLOT Artículo 134. Régimen supletorio:
En ausencia de norma expresa, las disposiciones del Capítulo IV del Título VII de la Ley Orgánica del Trabajo regirán respecto de la convención colectiva que se celebre en el marco de una Reunión Normativa Laboral.