Source: http://docplayer.pl/2040102-Slaskim-powiatowym-urzedem-pracy-w-zabrzu-powiatowym-urzedem-pracy-w-zawierciu-powiatowym-urzedem-pracy-w-zorach-oraz-powiatowym-urzedem-pracy-w.html
Timestamp: 2016-10-24 22:27:28+00:00
Document Index: 2855303

Matched Legal Cases: ['art. 2', 'art. 2', 'art. 87', 'art. 46', 'art. 5', 'art. 87', 'art. 87', 'art. 37']

⭐Śląskim, Powiatowym Urzędem Pracy w Zabrzu, Powiatowym Urzędem Pracy w Zawierciu, Powiatowym Urzędem Pracy w Żorach oraz Powiatowym Urzędem Pracy w
Śląskim, Powiatowym Urzędem Pracy w Zabrzu, Powiatowym Urzędem Pracy w Zawierciu, Powiatowym Urzędem Pracy w Żorach oraz Powiatowym Urzędem Pracy w
Download "Śląskim, Powiatowym Urzędem Pracy w Zabrzu, Powiatowym Urzędem Pracy w Zawierciu, Powiatowym Urzędem Pracy w Żorach oraz Powiatowym Urzędem Pracy w"
1 Regulamin rekrutacji do projektu Kierunek przedsiębiorczość realizowanego w ramach Priorytetu VI Rynek pracy otwarty dla wszystkich Działania 6.2 Wsparcie oraz promocja przedsiębiorczości i samozatrudnienia Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki 1 Postanowienia ogólne 1. Niniejszy regulamin określa szczegółowe zasady uczestnictwa i rekrutacji do projektu Kierunek przedsiębiorczość w ramach Priorytetu VI Rynek pracy otwarty dla wszystkich Działania 6.2 Wsparcie oraz promocja przedsiębiorczości i samozatrudnienia Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, realizowanego przez Wojewódzki Urząd Pracy w Katowicach w partnerstwie z Powiatowym Urzędem Pracy w Będzinie, Powiatowym Urzędem Pracy w Bielsku Białej, Powiatowym Urzędem Pracy w Bytomiu, Powiatowym Urzędem Pracy w Chorzowie, Powiatowym Urzędem Pracy w Cieszynie, Powiatowym Urzędem Pracy w Częstochowie, Powiatowym Urzędem Pracy w Dąbrowie Górniczej, Powiatowym Urzędem Pracy w Gliwicach, Powiatowym Urzędem Pracy w Jastrzębiu Zdroju, Powiatowym Urzędem Pracy w Jaworznie, Powiatowym Urzędem Pracy w Katowicach, Powiatowym Urzędem Pracy w Kłobucku, Powiatowym Urzędem Pracy w Lublińcu, Powiatowym Urzędem Pracy w Mikołowie, Powiatowym Urzędem Pracy w Myszkowie, Powiatowym Urzędem Pracy w Piekarach Śląskich, Powiatowym Urzędem Pracy w Pszczynie, Powiatowym Urzędem Pracy w Raciborzu, Powiatowym Urzędem Pracy w Rudzie Śląskiej, Powiatowym Urzędem Pracy w Rybniku, Powiatowym Urzędem Pracy w Siemianowicach Śląskich, Powiatowym Urzędem Pracy w Sosnowcu, Powiatowym Urzędem Pracy w Świętochłowicach, Powiatowym Urzędem Pracy w Tarnowskich Górach, Powiatowym Urzędem Pracy w Tychach, Powiatowym Urzędem Pracy w Wodzisławiu 12 Śląskim, Powiatowym Urzędem Pracy w Zabrzu, Powiatowym Urzędem Pracy w Zawierciu, Powiatowym Urzędem Pracy w Żorach oraz Powiatowym Urzędem Pracy w Żywcu. 2. Celem głównym projektu jest pobudzenie aktywności zawodowej osób bezrobotnych z terenu województwa śląskiego (w tym co najmniej 698 kobiet) poprzez udzielenie wsparcia stymulującego do podjęcia działalności gospodarczej do dnia 31 maja 2015 r. Celami szczegółowymi są: a) nabycie kompleksowej wiedzy w zakresie przedsiębiorczości i prowadzenia własnej działalności gospodarczej przez co najmniej uczestników projektu do końca 2013 r., b) umożliwienie rozpoczęcia działalności gospodarczej osobom bezrobotnym dzięki udzieleniu dotacji do dnia 31 maja 2015 r., c) zwiększenie zdolności do wejścia na rynek pracy poprzez identyfikację własnych zasobów i zaplanowanie aktywności zawodowej w ramach Indywidualnego Planu Działania oraz zwiększenie motywacji do podjęcia samozatrudnienia oraz podniesienia świadomości korzyści wynikających z samozatrudnienia osób bezrobotnych (w tym 698 kobiet) mieszkańców województwa śląskiego, w okresie trwania projektu. 3. Projekt realizowany jest w terminie od dnia 1 czerwca 2013 roku do dnia 31 maja 2015 roku na terenie powiatów: będzińskiego, bielskiego, bieruńsko - lędzińskiego, cieszyńskiego, częstochowskiego, gliwickiego, kłobuckiego, lublinieckiego, mikołowskiego, myszkowskiego, pszczyńskiego, raciborskiego, rybnickiego, tarnogórskiego, wodzisławskiego, zawierciańskiego, żywieckiego oraz miast: Bielsko - Biała, Bytom, Chorzów, Częstochowa, Dąbrowa Górnicza, Gliwice, Jastrzębie - Zdrój, Jaworzno, Katowice, Piekary Śląskie, Ruda Śląska, Rybnik, Siemianowice Śląskie, Sosnowiec, Świętochłowice, Tychy, Zabrze, Żory. 4. Biuro Lidera Projektu znajduje się w siedzibie Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Katowicach, ul. Kościuszki 30, Katowice, biura projektowe Partnerów: siedziba Powiatowego Urzędu Pracy w Będzinie, ul. Krasickiego 17A, Będzin, siedziba Powiatowego Urzędu Pracy w Bielsku - Białej, ul. Partyzantów 55, Bielsko Biała, siedziba Powiatowego Urzędu Pracy w Bytomiu, ul. Łagiewnicka 15, Bytom, siedziba Powiatowego Urzędu Pracy w Chorzowie, ul. Opolska 19, Chorzów, siedziba Powiatowego Urzędu Pracy w Cieszynie, Plac Wolności 6, Cieszyn, siedziba Powiatowego Urzędu Pracy w Częstochowie, ul. Szymanowskiego 15, Częstochowa, siedziba Powiatowego Urzędu Pracy w Dąbrowie Górniczej, ul. Sobieskiego 12, Dąbrowa Górnicza, siedziba Powiatowego Urzędu Pracy w Gliwicach, Plac Inwalidów Wojennych 12, Gliwice, siedziba Powiatowego Urzędu Pracy 23 w Jastrzębiu Zdroju, ul. Pszczyńska 134, Jastrzębie Zdrój, siedziba Powiatowego Urzędu Pracy w Jaworznie, ul. Północna 9b, Jaworzno, siedziba Powiatowego Urzędu Pracy w Katowicach, ul. Pośpiecha 14, Katowice, siedziba Powiatowego Urzędu Pracy w Kłobucku, ul. Długosza 114, Kłobuck, siedziba Powiatowego Urzędu Pracy w Lublińcu, ul. Sobieskiego 9, Lubliniec, siedziba Powiatowego Urzędu Pracy w Mikołowie, ul. Chopina 8, Łaziska Górne, siedziba Powiatowego Urzędu Pracy w Myszkowie, ul. Partyzantów 21, Myszków, siedziba Powiatowego Urzędu Pracy w Piekarach Śląskich, ul. Ks. Popiełuszki 14, Piekary Śląskie, siedziba Powiatowego Urzędu Pracy w Pszczynie, ul. Dworcowa 23, Pszczyna, siedziba Powiatowego Urzędu Pracy w Raciborzu, ul. Klasztorna 6, Racibórz, siedziba Powiatowego Urzędu Pracy w Rudzie Śląskiej, ul. Ballestremów 16, Ruda Śląska, siedziba Powiatowego Urzędu Pracy w Rybniku, ul. Jankowicka 3, Rybnik, siedziba Powiatowego Urzędu Pracy w Siemianowicach Śląskich, ul. Wyzwolenia 17, Siemianowice Śląskie, siedziba Powiatowego Urzędu Pracy w Sosnowcu, ul. Rzeźnicza 12, Sosnowiec, siedziba Powiatowego Urzędu Pracy w Świętochłowicach, ul. Plebiscytowa 3, Świętochłowice, siedziba Powiatowego Urzędu Pracy w Tarnowskich Górach, ul. Towarowa 1, Tarnowskie Góry, siedziba Powiatowego Urzędu Pracy w Tychach, ul. Budowlanych 59, Tychy, siedziba Powiatowego Urzędu Pracy w Wodzisławiu Śląskim, ul. Michalskiego 12, Wodzisław Śląski, siedziba Powiatowego Urzędu Pracy w Zabrzu, ul. Roosevelta 40a, Zabrze, siedziba Powiatowego Urzędu Pracy w Zawierciu, ul. 11 Listopada 2a, Zawiercie, siedziba Powiatowego Urzędu Pracy w Żorach, ul. Osińska 48, Żory, siedziba Powiatowego Urzędu Pracy w Żywcu, ul. Łączna 28, Żywiec. 2 Definicje Użyte w niniejszym regulaminie pojęcia oznaczają: 1. Program Program Operacyjny Kapitał Ludzki Priorytet VI Rynek pracy otwarty dla wszystkich, Działanie 6.2 Wsparcie oraz promocja przedsiębiorczości i samozatrudnienia. 2. Projekt projekt pn.: Kierunek przedsiębiorczość realizowany przez Wojewódzki Urząd Pracy w Katowicach w partnerstwie z Powiatowym Urzędem Pracy w Będzinie, Powiatowym Urzędem Pracy w Bielsku Białej, Powiatowym Urzędem Pracy w Bytomiu, Powiatowym Urzędem Pracy w Chorzowie, Powiatowym Urzędem Pracy w Cieszynie, Powiatowym Urzędem Pracy w Częstochowie, Powiatowym Urzędem Pracy 34 w Dąbrowie Górniczej, Powiatowym Urzędem Pracy w Gliwicach, Powiatowym Urzędem Pracy w Jastrzębiu Zdroju, Powiatowym Urzędem Pracy w Jaworznie, Powiatowym Urzędem Pracy w Katowicach, Powiatowym Urzędem Pracy w Kłobucku, Powiatowym Urzędem Pracy w Lublińcu, Powiatowym Urzędem Pracy w Mikołowie, Powiatowym Urzędem Pracy w Myszkowie, Powiatowym Urzędem Pracy w Piekarach Śląskich, Powiatowym Urzędem Pracy w Pszczynie, Powiatowym Urzędem Pracy w Raciborzu, Powiatowym Urzędem Pracy w Rudzie Śląskiej, Powiatowym Urzędem Pracy w Rybniku, Powiatowym Urzędem Pracy w Siemianowicach Śląskich, Powiatowym Urzędem Pracy w Sosnowcu, Powiatowym Urzędem Pracy w Świętochłowicach, Powiatowym Urzędem Pracy w Tarnowskich Górach, Powiatowym Urzędem Pracy w Tychach, Powiatowym Urzędem Pracy w Wodzisławiu Śląskim, Powiatowym Urzędem Pracy w Zabrzu, Powiatowym Urzędem Pracy w Zawierciu, Powiatowym Urzędem Pracy w Żorach oraz Powiatowym Urzędem Pracy w Żywcu w ramach Priorytetu VI Rynek pracy otwarty dla wszystkich Działania 6.2 Wsparcie oraz promocja przedsiębiorczości i samozatrudnienia Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, 3. Beneficjent Województwo Śląskie Wojewódzki Urząd Pracy w Katowicach, 4. Partnerzy Powiatowy Urząd Pracy w Będzinie, Powiatowy Urząd Pracy w Bielsku Białej, Powiatowy Urząd Pracy w Bytomiu, Powiatowy Urząd Pracy w Chorzowie, Powiatowy Urząd Pracy w Cieszynie, Powiatowy Urząd Pracy w Częstochowie, Powiatowy Urząd Pracy w Dąbrowie Górniczej, Powiatowy Urząd Pracy w Gliwicach, Powiatowy Urząd Pracy w Jastrzębiu Zdroju, Powiatowy Urząd Pracy w Jaworznie, Powiatowy Urząd Pracy w Katowicach, Powiatowy Urząd Pracy w Kłobucku, Powiatowy Urząd Pracy w Lublińcu, Powiatowy Urząd Pracy w Mikołowie, Powiatowy Urząd Pracy w Myszkowie, Powiatowy Urząd Pracy w Piekarach Śląskich, Powiatowy Urząd Pracy w Pszczynie, Powiatowy Urząd Pracy w Raciborzu, Powiatowy Urząd Pracy w Rudzie Śląskiej, Powiatowy Urząd Pracy w Rybniku, Powiatowy Urząd Pracy w Siemianowicach Śląskich, Powiatowy Urząd Pracy w Sosnowcu, Powiatowy Urząd Pracy w Świętochłowicach, Powiatowy Urząd Pracy w Tarnowskich Górach, Powiatowy Urząd Pracy w Tychach, Powiatowy Urząd Pracy w Wodzisławiu Śląskim, Powiatowy Urząd Pracy w Zabrzu, Powiatowy Urząd Pracy w Zawierciu, Powiatowy Urząd Pracy w Żorach, Powiatowy Urząd Pracy w Żywcu, zwani dalej Partnerem, 5. Kandydat/Kandydatka osoba, która złożyła formularz rekrutacyjny wraz z wymaganymi załącznikami i bierze udział w procesie rekrutacyjnym do Projektu, 45 6. Uczestnik/Uczestniczka osoba, która została zakwalifikowana do udziału w projekcie i podpisała deklarację uczestnictwa w Projekcie, 7. formularz rekrutacyjny (dokumenty rekrutacyjne) dokument wraz z wymaganymi załącznikami składany w procesie rekrutacji przez osoby zainteresowane uczestnictwem w Projekcie, którego wzór stanowi załącznik nr 1 do niniejszego regulaminu, 8. Komisja Rekrutacyjna zespół specjalistów, posiadających wiedzę i doświadczenie z zakresu wspierania przedsiębiorczości, odpowiedzialnych za ocenę formularzy rekrutacyjnych oraz wyłonienie Uczestników/Uczestniczek Projektu, 9. dzień przystąpienia do Projektu dzień podpisania Deklaracji Uczestnictwa w Projekcie, 10. doradztwo indywidualne usługa udzielona Uczestnikowi/Uczestniczce Projektu bezpośrednio po zakończeniu szkoleń, której celem jest rozwiązanie lub przedstawienie propozycji rozwiązania konkretnego problemu oraz opracowanie lub wdrożenie rozwiązań zaproponowanych przez osobę lub podmiot udzielający usługi doradczej, 11. działalność gospodarcza to zarobkowa działalność wytwórcza, budowlana, handlowa, usługowa oraz poszukiwanie, rozpoznawanie i wydobywanie kopalin ze złóż, a także działalność zawodowa wykonywana w sposób zorganizowany i ciągły, zgodnie z art. 2 ustawy z dnia 2 lipca 2004 r. o swobodzie działalności gospodarczej (tekst jedn.: Dz. U. z 2013 r., poz. 672 z późn. zm), 12. dzień rozpoczęcia działalności gospodarczej data rozpoczęcia działalności wskazana we wpisie do Centralnej Ewidencji i Informacji o Działalności Gospodarczej, 13. za dzień skutecznego doręczenia, warunkujący dokonanie określonych czynności w terminie, uznaje się: 1) ze strony Kandydata/Kandydatki (Uczestnika/Uczestniczki): a. w przypadku doręczenia osobistego datę doręczenia osobistego potwierdzoną podpisem w trakcie wyznaczonego terminu, b. w przypadku nadania przesyłki w polskiej placówce pocztowej operatora wyznaczonego w rozumieniu ustawy z dnia 23 listopada 2012 r. Prawo pocztowe (Dz.U. z 2012 r., poz. 1529) datę stempla pocztowego (nie może być ona późniejsza niż ostatni dzień wyznaczonego terminu), c. w przypadku przesyłki kurierskiej datę doręczenia przesyłki, d. przez pełnomocnika ustanowionego zgodnie z przepisami ustawy z dnia 23 kwietnia 1964 r. Kodeks cywilny (Dz.U. z 1964 r. Nr 16, poz. 93 56 z późn. zm.) datę doręczenia potwierdzoną podpisem w trakcie wyznaczonego terminu, 2) ze strony Beneficjenta/Partnera: a. w przypadku odbioru osobistego lub przez pełnomocnika datę odbioru osobistego potwierdzoną podpisem, b. w przypadku przesyłki za pośrednictwem operatora pocztowego w rozumieniu ustawy z dnia 23 listopada 2012 r. Prawo pocztowe (Dz.U. z 2012 r., poz. 1529), doręczonej zgodnie z przepisami art ustawy z dnia 14 czerwca 1960 r. Kodeks postępowania administracyjnego (tekst jedn.: Dz.U. z 2013 r., poz. 267) datę wskazaną na zwrotnym potwierdzeniu odbioru, z zastrzeżeniem art ustawy z dnia 14 czerwca 1960 r. Kodeks postępowania administracyjnego, 14. strona internetowa projektu strona internetowa 15. strona internetowa Partnera strona internetowa: - Powiatowego Urzędu Pracy w Będzinie, tj. - Powiatowego Urzędu Pracy w Bielsku Białej, tj. - Powiatowego Urzędu Pracy w Bytomiu, tj. - Powiatowego Urzędu Pracy w Chorzowie, tj. - Powiatowego Urzędu Pracy w Cieszynie, tj. - Powiatowego Urzędu Pracy w Częstochowie, tj. - Powiatowego Urzędu Pracy w Dąbrowie Górniczej, tj. - Powiatowego Urzędu Pracy w Gliwicach, tj. - Powiatowego Urzędu Pracy w Jastrzębiu Zdroju, tj. - Powiatowego Urzędu Pracy w Jaworznie, tj. - Powiatowego Urzędu Pracy w Katowicach, tj. - Powiatowego Urzędu Pracy w Kłobucku, tj. - Powiatowego Urzędu Pracy w Lublińcu, tj. - Powiatowego Urzędu Pracy w Mikołowie, tj. - Powiatowego Urzędu Pracy w Myszkowie, tj. - Powiatowego Urzędu Pracy w Piekarach Śląskich, tj. - Powiatowego Urzędu Pracy w Pszczynie, tj. - Powiatowego Urzędu Pracy w Raciborzu, tj. - Powiatowego Urzędu Pracy w Rudzie Śląskiej, tj. 67 - Powiatowego Urzędu Pracy w Rybniku, tj. - Powiatowego Urzędu Pracy w Siemianowicach Śląskich, tj. - Powiatowego Urzędu Pracy w Sosnowcu, tj. - Powiatowego Urzędu Pracy w Świętochłowicach, tj. - Powiatowego Urzędu Pracy w Tarnowskich Górach, tj. - Powiatowego Urzędu Pracy w Tychach, tj. - Powiatowego Urzędu Pracy w Wodzisławiu Śląskim, tj. - Powiatowego Urzędu Pracy w Zabrzu, tj. - Powiatowego Urzędu Pracy w Zawierciu, tj. - Powiatowego Urzędu Pracy w Żorach, tj. - Powiatowego Urzędu Pracy w Żywcu, tj Instytucja Pośrednicząca (w skrócie IP) Urząd Marszałkowski Województwa Śląskiego Wydział Europejskiego Funduszu Społecznego, 17. Instytucja Pośrednicząca II stopnia / Instytucja Wdrażająca (w skrócie IP2) Wojewódzki Urząd Pracy w Katowicach, 18. Instytucja Zarządzająca (w skrócie IZ) minister właściwy do spraw rozwoju regionalnego, odpowiedzialny za przygotowanie i realizację programu operacyjnego, 19. osoba bezrobotna oznacza bezrobotnego w rozumieniu art. 2 ust. 1 pkt 2 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (tekst jedn.: Dz.U. z 2013 r., poz. 674 z późn. zm.), 20. osoba bezrobotna niepełnosprawna osoba, o której mowa w ustawie z dnia 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych (Dz.U. z 2011 r. Nr 127, poz. 721 z późn. zm.), będąca również bezrobotnym w rozumieniu ustawy z dnia 20 kwietnia 2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (tekst jedn.: Dz. U. z 2013 r., poz. 674 z późn. zm.), 21. osoba bezrobotna do 30 roku życia osoba, która nie wcześniej niż w dniu przystąpienia do Projektu ukończyła 30 rok życia, będąca również osobą bezrobotną w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (tekst jedn.: Dz. U. z 2013 r., poz. 674 z późn. zm.), 22. pomoc de minimis to pomoc udzielana przedsiębiorcom w rozumieniu Rozporządzenia Komisji (WE) 1998/2006 z 15 grudnia 2006 r. w sprawie stosowania art. 87 i 88 Traktatu do pomocy de minimis zgodnie z rozporządzeniem Ministra Rozwoju Regionalnego z dnia 15 grudnia 2010 r. w sprawie udzielania pomocy publicznej w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki (Dz. U. z 2010 r. Nr 239, poz z późn. zm.), 78 23. Wytyczne należy przez to rozumieć Wytyczne Instytucji Pośredniczącej w sprawie udzielania pomocy na rozwój przedsiębiorczości w ramach Działania 6.2 Wsparcie oraz promocja przedsiębiorczości i samozatrudnienia oraz Poddziałania Wsparcie procesów adaptacyjnych i modernizacyjnych w regionie Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki w Województwie Śląskim, 24. Indywidualny Plan Działania (w skrócie IPD) oznacza plan działań obejmujący podstawowe usługi rynku pracy wspierane instrumentami rynku pracy w celu zatrudnienia lub samozatrudnienia bezrobotnego, 25. Wsparcie finansowe przyznanie jednorazowych środków Uczestnikowi/Uczestniczce Projektu na rozpoczęcie działalności gospodarczej w kwocie nie większej niż ,00 zł; w przypadku wystąpienia w Projekcie oszczędności możliwe będzie przyznanie środków na rozpoczęcie działalności gospodarczej w kwocie wyższej, nieprzekraczającej jednak 6 krotnej wysokości przeciętnego wynagrodzenia, zgodnie z art. 46 ust. 1 pkt 2 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (tekst jedn.: Dz.U. z 2013 r., poz. 674 z późn. zm.) lub zwiększenie liczby Uczestników Projektu i zwiększenie liczby podpisanych umów na otrzymanie wsparcia finansowego. 26. Wykonawca podmiot, któremu Beneficjent lub Partner zlecił wykonanie poszczególnych zadań lub czynności w ramach Projektu. 27. Grupa priorytetowa osoby do 30 roku życia oraz kobiety. 3 Zasady uczestnictwa w Projekcie Kandydatem/Kandydatką do Projektu może zostać osoba spełniająca następujące kryteria: 1) jest osobą bezrobotną zarejestrowaną w Powiatowym Urzędzie Pracy w Będzinie, Powiatowym Urzędzie Pracy w Bielsku Białej, Powiatowym Urzędzie Pracy w Bytomiu, Powiatowym Urzędzie Pracy w Chorzowie, Powiatowym Urzędzie Pracy w Cieszynie, Powiatowym Urzędzie Pracy w Częstochowie, Powiatowym Urzędzie Pracy w Dąbrowie Górniczej, Powiatowym Urzędzie Pracy w Gliwicach, Powiatowym Urzędzie Pracy w Jastrzębiu Zdroju, Powiatowym Urzędzie Pracy w Jaworznie, Powiatowym Urzędzie Pracy w Katowicach, Powiatowym Urzędzie Pracy w Kłobucku, Powiatowym Urzędzie Pracy w Lublińcu, Powiatowym Urzędzie Pracy w Mikołowie, Powiatowym Urzędzie Pracy w Myszkowie, Powiatowym Urzędzie Pracy w Piekarach Śląskich, Powiatowym Urzędzie 89 Pracy w Pszczynie, Powiatowym Urzędzie Pracy w Raciborzu, Powiatowym Urzędzie Pracy w Rudzie Śląskiej, Powiatowym Urzędzie Pracy w Rybniku, Powiatowym Urzędzie Pracy w Siemianowicach Śląskich, Powiatowym Urzędzie Pracy w Sosnowcu, Powiatowym Urzędzie Pracy w Świętochłowicach, Powiatowym Urzędzie Pracy w Tarnowskich Górach, Powiatowym Urzędzie Pracy w Tychach, Powiatowym Urzędzie Pracy w Wodzisławiu Śląskim, Powiatowym Urzędzie Pracy w Zabrzu, Powiatowym Urzędzie Pracy w Zawierciu, Powiatowym Urzędzie Pracy w Żorach lub Powiatowym Urzędzie Pracy w Żywcu; 2) zamierza zarejestrować w ramach Projektu działalność gospodarczą na terenie województwa śląskiego; 3) nie posiadała wpisu do Centralnej Ewidencji i Informacji o Działalności Gospodarczej oraz nie była zarejestrowana w Krajowym Rejestrze Sądowym, w okresie 12 miesięcy poprzedzających dzień przystąpienia do Projektu (za wyjątkiem osób, które we wskazanym okresie posiadały zarejestrowaną działalność gospodarczą poza terytorium RP); 4) nie posiadała wpisu do Krajowego Rejestru Sądowego jako założyciel innej spółdzielni oraz nie prowadziła działalności na podstawie odrębnych przepisów (w tym m.in. działalności adwokackiej, komorniczej, oświatowej lub działalności prowadzonej w ramach Inkubatorów Przedsiębiorczości) w okresie 12 miesięcy poprzedzających dzień przystąpienia do Projektu), za wyjątkiem osób, które we wskazanym okresie posiadały zarejestrowaną działalność gospodarczą poza terytorium RP; 5) nie jest zarejestrowana jako bezrobotna w okresie zgłoszonego do ewidencji działalności gospodarczej zawieszenia wykonywania działalności gospodarczej; 6) nie otrzymała bezzwrotnych środków Funduszu Pracy lub innych środków publicznych na podjęcie działalności gospodarczej lub rolniczej, założenie lub przystąpienie do spółdzielni socjalnej; 7) zapoznała się z Regulaminem rekrutacji do projektu Kierunek przedsiębiorczość realizowanego w ramach Priorytetu VI Rynek pracy otwarty dla wszystkich Działania 6.2 Wsparcie oraz promocja przedsiębiorczości i samozatrudnienia Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki i akceptuje jego warunki; 8) oświadczyła, że wszystkie podane w formularzu dane odpowiadają stanowi faktycznemu i są prawdziwe; 9) nie była karana za przestępstwo przeciwko obrotowi gospodarczemu w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 6 czerwca 1997 r. - Kodeks karny (Dz.U. z 1997 r. Nr 88, poz. 553 z późn.zm.) oraz przepisów ustawy z dnia 28 października 2002 r. o odpowiedzialności 910 podmiotów zbiorowych za czyny zabronione pod groźbą kary (tekst jedn.: Dz.U. z 2012 r., poz. 768 z późn. zm.) oraz korzysta w pełni z praw publicznych i posiada pełną zdolność do czynności prawnych; 10) nie była karana karą zakazu dostępu do środków, o których mowa w art. 5 ust. 3 pkt 1 i 4 ustawy z dnia 27 sierpnia 2009 r. o finansach publicznych (dalej "ufp") (Dz. U. z 2009 r. Nr 157, poz z późn. zm.). 11) w dniu przystąpienia do Projektu nie posiada nieuregulowanych w terminie zobowiązań cywilnoprawnych; 12) nie korzystała w bieżącym roku kalendarzowym oraz dwóch poprzedzających go latach kalendarzowych z pomocy de minimis, której wartość brutto łącznie z pomocą, o którą się ubiega, przekraczałaby równowartość w złotych kwoty euro, a w przypadku działalności gospodarczej w sektorze transportu drogowego równowartość w złotych kwoty euro, obliczonych według średniego kursu Narodowego Banku Polskiego obowiązującego w dniu udzielenia pomocy i nie ciąży na niej obowiązek zwrotu pomocy wynikającej z rozporządzenia Ministra Rozwoju Regionalnego z dnia 15 grudnia 2010 r. w sprawie udzielania pomocy publicznej w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki (Dz. U. z 2010 r. Nr 239, poz z późn. zm.), a także spełnia warunki określone w: a) rozporządzeniu Komisji (WE) nr 1998/2006 z dnia 15 grudnia 2006 r. w sprawie stosowania art. 87 i 88 Traktatu do pomocy de minimis (Dz. Urz. UE L 379 z r., str. 5), odnoszące się do dopuszczalnego pułapu udzielenia pomocy na podstawie niniejszego rozporządzenia, b) rozporządzeniu Komisji (WE) nr 875/2007 z dnia 24 lipca 2007 r. w sprawie stosowania art. 87 i 88 Traktatu WE w odniesieniu do pomocy w ramach zasady de minimis dla sektora rybołówstwa i zmieniającego rozporządzenie (WE) nr 1860 /2004 (Dz. Urz. UE L 193 z r., str. 6), w zakresie przetwórstwa lub wprowadzania do obrotu produktów rybołówstwa, c) art. 37 ust. 1 i 2 ustawy z dnia 30 kwietnia 2004 r. o postępowaniu w sprawach dotyczących pomocy publicznej (Dz.U. z 2007 r. Nr 59, poz. 404 z późn. zm.), w tym dotyczące pomocy publicznej otrzymanej w odniesieniu do tych samych kosztów kwalifikowalnych, o które ubiega się w ramach Projektu; 13) zobowiązuje się do złożenia w dniu podpisania umowy w przedmiocie otrzymania wsparcia finansowego na rozwój przedsiębiorczości oświadczenia potwierdzającego aktualność przedstawionych danych dotyczących otrzymanej pomocy de minimis oraz pomocy publicznej; 1011 14) złoży oświadczenie, że w przypadku otrzymania wsparcia finansowego na rozwój przedsiębiorczości nie podejmie zatrudnienia w okresie 12 miesięcy od dnia rozpoczęcia prowadzenia działalności gospodarczej; 15) złoży oświadczenie, że w przypadku otrzymania wsparcia finansowego na rozwój przedsiębiorczości, zobowiązuje się do prowadzenia działalności gospodarczej w okresie 12 miesięcy od dnia rozpoczęcia prowadzenia działalności gospodarczej bez jej zawieszania; 16) wyraża zgodę na przetwarzanie swoich danych osobowych w celu rekrutacji, udzielenia wsparcia, ewaluacji, kontroli, monitoringu i sprawozdawczości oraz realizacji Projektu Kierunek przedsiębiorczość w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz.U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926 z późn. zm.); 17) nie pozostawała w ciągu ostatnich 2 lat w stosunku pracy lub innym (umowy cywilnoprawne) z Beneficjentem, Partnerami (dotyczy Partnera, który będzie rozpatrywał złożony przez nią Formularz rekrutacyjny) lub Wykonawcą w ramach Projektu oraz nie łączy lub łączył jej z przedstawicielami tych podmiotów (pełnomocnikami lub organami) lub pracownikiem jednego z tych podmiotów uczestniczącym w procesie rekrutacji i oceny biznesplanów: a) związek małżeński, stosunek pokrewieństwa i powinowactwa (w linii prostej lub bocznej do II stopnia) lub b) związek z tytułu przysposobienia, opieki lub kurateli; osoby zakwalifikowane do udziału w Projekcie zobowiązane są do złożenia w dniu przystąpienia do Projektu oświadczenia o niepozostawaniu w stosunku pracy lub zlecenia z Beneficjentem, Partnerem lub Wykonawcą w ramach Projektu (o ile jest on już znany). 18) w okresie 12 miesięcy bezpośrednio poprzedzających dzień złożenia wniosku: a) nie odmówiła bez uzasadnionej przyczyny przyjęcia propozycji odpowiedniej pracy lub innej formy pomocy określonej w ustawie z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (tekst jedn.: Dz.U. z 2013 r., poz. 674 z późn. zm.), b) nie przerwała z własnej winy szkolenia, stażu, wykonywania prac społecznie użytecznych lub innej pomocy określonej w ustawie, o której mowa w ppkt a), c) po skierowaniu podjęła szkolenie, przygotowanie zawodowe dorosłych, staż lub inną formę pomocy określoną w ustawie, o której mowa w ppkt a), 19) złoży oświadczenie o niezłożeniu wniosku do innego powiatowego urzędu pracy o przyznanie dofinansowania lub przyznanie jednorazowo środków na założenie lub przystąpienie do spółdzielni socjalnej w myśl 6 ust. 3 pkt 6) rozporządzenia Ministra Pracy 1112 i Polityki Społecznej z dnia 23 kwietnia 2012 r. w sprawie dokonywania z Funduszu Pracy refundacji kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy dla skierowanego bezrobotnego oraz przyznawania środków na podjęcie działalności gospodarczej (Dz.U. z 2012 r., poz. 457). 4 Etapy realizacji Projektu Realizacja Projektu obejmuje następujące etapy: A. Etap I: 1) promocja Projektu (informacja o Projekcie na stronie internetowej projektu oraz w siedzibie Beneficjenta i Partnerów, w prasie, w radiu, plakaty) przewidywany okres realizacji: sierpień październik 2013 r., 2) nabór w trybie otwartym formularzy rekrutacyjnych wraz z wymaganymi załącznikami, 3) ocena złożonych formularzy rekrutacyjnych dokonywana przez członków Komisji Rekrutacyjnej, utworzonej przez każdego z Partnerów, pod względem formalnym, zgodnie z Kartą oceny formularza rekrutacyjnego, 4) wezwanie do uzupełnienia przez Kandydatów/Kandydatek dopuszczalnych braków formalnych, wymienionych w 6 ust. 8 niniejszego regulaminu, 5) ocena złożonych formularzy rekrutacyjnych dokonywana przez członków Komisji Rekrutacyjnej, utworzonej przez każdego z Partnerów, pod względem merytorycznym, zgodnie z Kartą oceny formularza rekrutacyjnego, 6) sporządzenie przez Komisję Rekrutacyjną, utworzoną przez każdego z Partnerów, listy rankingowej według malejącej ilości punktów z podziałem na grupy (tj.: kobiety do 30. roku życia, mężczyźni do 30. roku życia, kobiety powyżej 30. roku życia, mężczyźni powyżej 30. roku życia), 7) Przekazanie Kandydatom/Kandydatkom pisemnej informacji o wstępnych wynikach oceny ich formularzy rekrutacyjnych oraz o możliwości i terminach złożenia odwołania od oceny merytorycznej formularza rekrutacyjnego, 8) procedura odwoławcza, o której mowa w 7 niniejszego regulaminu. 9) przekazanie Kandydatom/Kandydatkom pisemnej informacji o zakwalifikowaniu się lub niezakwalifikowaniu się do II Etapu rekrutacji, tj. rozmowy z doradcą zawodowym oraz testu predyspozycji; warunkiem zakwalifikowania się do II etapu jest uzyskanie 1213 minimum 60 % punktów z ogólnej sumy punktów możliwych do uzyskania w wyniku oceny merytorycznej formularza rekrutacyjnego, tj. 54 punkty, 10) przewidywany okres realizacji zadań wskazanych w podpunktach 2) 9) wrzesień listopad 2013 r. B. Etap II (przewidywany okres realizacji listopad grudzień 2013 r.): 1) przeprowadzenie przez doradców zawodowych rozmów doradczych z Kandydatami /Kandydatkami oraz testu predyspozycji zawodowych, 2) sporządzenie przez Komisję Rekrutacyjną utworzoną przez każdego z Partnerów listy rankingowej według malejącej liczby punktów oraz z podziałem na grupy, o których mowa w 4 lit. A pkt 6) z uwzględnieniem sumy punktów uzyskanych podczas I oraz II etapu rekrutacji, 3) kwalifikacja przez Komisję Rekrutacyjną, utworzoną przez każdego z Partnerów, Kandydatek/Kandydatów według uzyskanych w ramach I oraz II etapu rekrutacji punktów, 4) przekazanie Kandydatom/Kandydatkom pisemnej informacji o ostatecznym wyniku rekrutacji, tym samym o zakwalifikowaniu się lub niezakwalifikowaniu się do Projektu. C. Etap III (przewidywany okres realizacji listopad grudzień 2013 r.): 1) sporządzenie przez Komisję Rekrutacyjną utworzoną przez każdego z Partnerów listy osób zakwalifikowanych do udziału w Projekcie, 2) podpisanie przez osoby zakwalifikowane do udziału w Projekcie deklaracji uczestnictwa w Projekcie, której wzór stanowi załącznik nr 4 do niniejszego Regulaminu, 3) przygotowanie przez doradców zawodowych Indywidualnych Planów Działania przy udziale Uczestników Projektu; wszyscy Uczestnicy Projektu objęci zostaną wsparciem w postaci Indywidualnego Planu Działania, ukierunkowanego na wskazanie potencjału przedsiębiorczego i możliwości wiążących się z podjęciem działalności gospodarczej jest to pierwsza forma wsparcia uczestników pozwalająca na indywidualny dobór szkoleń związanych z przygotowaniem uczestników projektu do prowadzenia działalności gospodarczej; IPD realizowane będą przez doradców zawodowych przez co najmniej 4 godziny w odniesieniu do jednego Uczestnika Projektu; celem IPD będzie identyfikacja mocnych i słabych stron, ograniczeń i możliwości, w konsekwencji pozwoli to na nabycie nowych kompetencji (szkolenia), podejmowanie działań przedsiębiorczych związanych z utworzeniem własnej działalności gospodarczej (samozatrudnienie); zakres IPD obejmuje: a. Analiza potrzeb klienta b. Rynek pracy i warsztat edukacyjny c. Warsztat samopoznania 13 Pokazać jeszcze
REGULAMIN REKRUTACJI UCZESTNIKÓW. do wsparcia na zakładanie spółdzielni socjalnych
Projekt OŚROE WSPRCI EONOMII SPOŁECNEJ SBREGION CENTRLNEGO współfinansowany ze środków nii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego. REGLMIN RERTCJI CESTNIÓW do wsparcia na zakładanie spółdzielni Bardziej szczegółowo MINIMALNY ZAKRES REGULAMINU PRZYZNAWANIA JEDNORAZOWYCH ŚRODKÓW NA PODJĘCIE DZIAŁALNOŚCI GOSPODARCZEJ
REGULAMIN PRZYZNAWANIA ŚRODKÓW FINANSOWYCH NA ROZWÓJ PRZEDSIĘBIORCZOŚCI W PROJEKCIE Młodzi w Świecie Biznesu realizowanym w ramach Działania 6.2 Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki 2007-2013 - Wsparcie Bardziej szczegółowo Projekt Własna działalność szansa dla Ciebie współfinansowany jest ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego.
REGULAMIN przyznawania wsparcia finansowego na rozwój przedsiębiorczości oraz wsparcia finansowego pomostowego podstawowego i przedłużonego w projekcie WŁASNA DZIAŁALNOŚĆ SZANSA DLA CIEBIE Priorytet VIII Bardziej szczegółowo Projekt Młodzi w Świecie Biznesu współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
REGULAMIN REKRUTACJI DO PROJEKTU Młodzi w Świecie Biznesu realizowanego w ramach Działania 6.2 Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki 2007-2013 - Wsparcie oraz promocja przedsiębiorczości i samozatrudnienia Bardziej szczegółowo Regulamin Rekrutacji oraz Przyznania Środków Finansowych na rozpoczęcie działalności gospodarczej w ramach projektu Czas na biznes!
Regulamin Rekrutacji oraz Przyznania Środków Finansowych na rozpoczęcie działalności gospodarczej w ramach projektu Czas na biznes! 1 Informacja ogólne 1. Projekt pn. Czas na biznes! współfinansowany jest Bardziej szczegółowo REGULAMIN REKRUTACJI UCZESTNIKÓW
Projekt Powrót na rynek pracy IV czas na nowy start współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego, realizowany jest przez Polskie Towarzystwo Ekonomiczne w Bydgoszczy Bardziej szczegółowo REGULAMIN PRZYZNAWANIA ŚRODKÓW FINANSOWYCH NA ROZWÓJ PRZEDSIĘBIORCZOŚCI W RAMACH PROJEKTU
REGULAMIN PRZYZNAWANIA ŚRODKÓW FINANSOWYCH NA ROZWÓJ PRZEDSIĘBIORCZOŚCI W RAMACH PROJEKTU Startuj z biznesem Nr POKL. WND-POKL.06.02.00-12-012/12 Priorytet VI. Rynek pracy otwarty dla wszystkich Działanie Bardziej szczegółowo REGULAMIN REKRUTACJI UCZESTNIKÓW PROJEKTU W kierunku do samozatrudnienia
R E G U L A M I N R E K R U T A C J I I U C Z E S T N I C T W A W P R O J E K C I E N A P O D K A R P A C I U Z A T R U D N I J S I Ę S A M! w r a m a c h P r o g r a m u O p e r a c y j n e g o K a p Bardziej szczegółowo Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie Dobre perspektywy. 1 Przepisy ogólne
Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie Dobre perspektywy 1 Przepisy ogólne 1. Firma Consultor Sp. z o.o. realizuje projekt nr POKL.06.02.00-12-076/12 Dobre perspektywy 2. Projekt jest realizowany Bardziej szczegółowo REGULAMIN WYBORU UCZESTNIKÓW ORAZ PRZYZNAWANIA ŚRODKÓW FINANSOWYCH W RAMACH PROJEKTU PT. MÓJ BIZNES MOJA SZANSA
REGULAMIN WYBORU UCZESTNIKÓW ORAZ PRZYZNAWANIA ŚRODKÓW FINANSOWYCH W RAMACH PROJEKTU PT. MÓJ BIZNES MOJA SZANSA Regulamin wyboru uczestników oraz przyznawania środków finansowych w ramach projektu pt. Bardziej szczegółowo REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W RAMACH PROJEKTU - R E C E P T A N A K R Y Z Y S -
REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W RAMACH PROJEKTU - R E C E P T A N A K R Y Z Y S - 1 Informacje ogólne 1. Projekt Recepta na Kryzys współfinansowany jest przez Unię Europejską ze środków Europejskiego Bardziej szczegółowo Jurajski Ośrodek Wsparcia Ekonomii Społecznej w Subregionie Północnym Województwa Śląskiego
REGULAMIN PRZYZNAWANIA ŚRODKÓW FINANSOWYCH NA ZAKŁADANIE, PRZYSTĘPOWANIE DO LUB ZATRUDNIANIE W SPÓŁDZIELNI SOCJALNEJ W PROJEKCIE JURAJSKI OŚRODEK WSPARCIA EKONOMII SPOŁECZNEJ W SUBREGIONIE PÓŁNOCNYM WOJEWÓDZTWA Bardziej szczegółowo WYTYCZNE INSTYTUCJI POŚREDNICZĄCEJ
WYTYCZNE INSTYTUCJI POŚREDNICZĄCEJ dla Beneficjentów (Projektodawców) i uczestników projektu ubiegających się o wsparcie w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki w województwie wielkopolskim (dotyczące Bardziej szczegółowo REGULAMIN. realizacji projektu i przyznawania wsparcia w ramach projektu "OD ZERA DO MILIONERA II" 1 Postanowienia ogólne
REGULAMIN realizacji projektu i przyznawania wsparcia w ramach projektu "OD ZERA DO MILIONERA II" 1 Postanowienia ogólne 1. Regulamin określa zasady uczestnictwa w projekcie OD ZERA DO MILIONERA II (dalej: Bardziej szczegółowo POZOSTAŃ ZATRUDNIONY
REGULAMIN REKRUTACJI I UCZESTNICTWA W PROJEKCIE POZOSTAŃ ZATRUDNIONY realizowanego przez WIELKOPOLSKI INSTYTUT ROZWOJU PRZEDSIĘBIORCZOŚCI I EDUKACJI ŁUKASZ DYMEK oraz EUROSOLUTIONS JAN DYMEK nr projektu Bardziej szczegółowo REGULAMIN PRZYZNAWANIA ŚRODKÓW FINANSOWYCH NA ROZPOCZĘCIE DZIAŁALNOŚCI GOSPODARCZEJ
Projekt Wiedza kluczem do sukcesu realizowany przez GTW Project Sp. z o.o. w Tarnowie w ramach Priorytetu VIII Regionalne kadry gospodarki, Działanie 8.1 Rozwój pracowników i przedsiębiorstw w regionie, Bardziej szczegółowo KIERUNEK NOWE ZATRUDNIENIE
KIERUNEK NOWE ZATRUDNIENIE REGULAMIN PROJEKTU KIERUNEK NOWE ZATRUDNIENIE GRUPA 2: DOTACJE NA DZIAŁALNOŚĆ GOSPODARCZĄ ROZDZIAŁ I Postanowienia ogólne 1. 1. Regulamin w projekcie KIERUNEK NOWE ZATRUDNIENIE, Bardziej szczegółowo REGULAMIN PROJEKTU. pn. Moja firma moim sukcesem
REGULAMIN PROJEKTU pn. Moja firma moim sukcesem 1 Postanowienia ogólne 1. Niniejszy Regulamin określa zasady rekrutacji, uczestnictwa w projekcie, udzielania wsparcia w formie szkolenia i udzielania jednorazowych Bardziej szczegółowo REGULAMIN PRZYZNAWANIA WSPARCIA FINANSOWEGO NA ROZWÓJ PRZEDSIĘBIORCZOŚCI
REGULAMIN PRZYZNAWANIA WSPARCIA FINANSOWEGO NA ROZWÓJ PRZEDSIĘBIORCZOŚCI w PROJEKCIE Wracam Na Rynek! realizowanym w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, Priorytetu VIII Regionalne kadry gospodarki, Bardziej szczegółowo REGULAMIN PRZYZNAWANIA ŚRODKÓW FINANSOWYCH NA ROZWÓJ PRZEDSIĘBIORCZOŚCI
REGULAMIN PRZYZNAWANIA ŚRODKÓW FINANSOWYCH NA ROZWÓJ PRZEDSIĘBIORCZOŚCI Projekt NOWA PERSPEKTYWA 1 Informacje o Projekcie 1. Regulamin przyznawania środków finansowych na rozwój przedsiębiorczości określa Bardziej szczegółowo Dotyczy realizacji projektu Spółdzielnia jest kobietą nr WND-POKL.07.02.02-20-046/11
Aneks UDA POKL.07.02.02 20 046/11 do REGULAMIN PRZYZNAWANIA ŚRODKÓW FINANSOWYCH NA ZAŁOŻENIE I DZIAŁALNOŚĆ SPÓŁDZIELNI SOCJALNEJ w projekcie Spółdzielnia jest kobietą UDA POKL.07.02.02 20 046/11 1 Mając Bardziej szczegółowo REGULAMIN PRZYZNAWANIA ŚRODKÓW FINANSOWYCH NA PROWADZENIE FIRMY W PROJEKCIE PRACOWNIA PRZEDSIĘBIORCZOŚCI
PRACOWNIA PRZEDSIĘBIORCZOŚCI Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego REGULAMIN PRZYZNAWANIA ŚRODKÓW FINANSOWYCH NA PROWADZENIE FIRMY W PROJEKCIE Bardziej szczegółowo REGULAMIN WSPARCIA FINANSOWEGO W PROJEKCIE CEL ZATRUDNIENIE
REGULAMIN WSPARCIA FINANSOWEGO W PROJEKCIE CEL ZATRUDNIENIE w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, Priorytetu VIII Regionalne kadry gospodarki, Działania 8.1 Rozwój pracowników i przedsiębiorstw Bardziej szczegółowo Projekt jest współfinansowany ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego oraz budżetu państwa Regulamin rekrutacji uczestników projektu
Program Operacyjny Kapitał Ludzki Priorytet VI. Rynek pracy otwarty dla wszystkich Działanie 6.2 Wsparcie oraz promocja przedsiębiorczości i samozatrudnienia Projekt POKL.06.02.00-14-002/09 Moja firma Bardziej szczegółowo pn. Zawodowe skrzydła II
Przedsiębiorstwo Produkcyjno-Handlowe Rarytas J. i R. Markowscy Spółka Jawna REGULAMIN PRZYZNAWANIA ŚRODKÓW FINANSOWYCH NA ROZWÓJ PRZEDSIĘBIORCZOŚCI W PROJEKCIE pn. Zawodowe skrzydła II w ramach Programu Bardziej szczegółowo REGULAMIN PRZYZNAWANIA ŚRODKÓW NA PODJĘCIE DZIAŁALNOŚCI GOSPODARCZEJ oraz REFUNDACJI KOSZTÓW WYPOSAŻENIA LUB DOPOSAŻENIA STANOWISK PRACY
REGULAMIN PRZYZNAWANIA ŚRODKÓW NA PODJĘCIE DZIAŁALNOŚCI GOSPODARCZEJ oraz REFUNDACJI KOSZTÓW WYPOSAŻENIA LUB DOPOSAŻENIA STANOWISK PRACY Rozdział I Postanowienia ogólne 1 1. Użyte w niniejszym regulaminie Bardziej szczegółowo REGULAMIN FUNDUSZU POŻYCZKOWEGO EFS
REGULAMIN FUNDUSZU POŻYCZKOWEGO EFS 1 POSTANOWIENIA OGÓLNE 1. Projekt FUNDUSZ POŻYCZKOWY EFS jest współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Priorytet VI Bardziej szczegółowo REGULAMIN II ETAPU PROJEKTU "BEZ BARIER DO WŁASNEJ FIRMY" PRZYZNAWANIA ŚRODKÓW FINANSOWYCH NA ROZPOCZĘCIE WŁASNEJ DZIAŁALNOŚCI GOSPODARCZEJ
Wyższa Szkoła Technologii Informatycznych, ul. Pawia 55, 01-030 Warszawa www.bezbarier.vizja.pl e-mail: bezbarier@vizja.pl tel. 22 536 54 47, fax 22 536 54 08 REGULAMIN II ETAPU PROJEKTU "BEZ BARIER DO Bardziej szczegółowo 2016 © DocPlayer.pl Polityka prywatności | Warunki świadczenia usług | Zwrotny adres