Source: http://alupolfilms.eu/RODO_AF_4
Timestamp: 2020-08-05 10:47:38+00:00
Document Index: 119659142

Matched Legal Cases: ['art. 6', 'art. 6', 'art. 222', 'art. 6', 'art. 6', 'art. 9']

Alupol Films - Klauzula informacyjna dla współpracowników Alupol Films Sp. z o.o.
Start / Firma / Klauzula informacyjna dla współpracowników Alupol Films Sp. z o.o.
Klauzula informacyjna dla współpracowników Alupol Films Sp. z o.o.
a) zawarcia i wykonania umowy współpracy oraz do podjęcia niezbędnych działań przed jej zawarciem - na podstawie art. 6 ust. 1 lit. b RODO, przez czas jej trwania oraz po jej zakończeniu przez okres wymaganego dostępu do tych informacji, wynikający z przepisów emerytalnych, rentowych oraz podatkowych, nie krócej jednak niż 5 lat lub z przepisów o organizacji stażów i praktyk,
b) wypełnienia obowiązków prawnych ciążących na Administratorze, w związku z zatrudnianiem zleceniobiorców, w szczególności na podstawie przepisów kodeksu cywilnego, w tym regulujących prowadzeniem przez zleceniodawcę dokumentacji, księgowych i podatkowych oraz bezpieczeństwa i higieny pracy - na podstawie art. 6 ust. 1 lit. c RODO*, przez okresy wskazane tych przepisach lub wypełnienia tych obowiązków przez Administratora,
c) zapewnienia bezpieczeństwa pracowników, ochrony mienia oraz kontroli produkcji, jak również zachowania w tajemnicy informacji, których ujawnienie mogłoby narazić pracodawcę na szkodę - za pośrednictwem monitoringu wizyjnego, na podstawie art. 222 Kodeksu Pracy, przez okres nie dłuższy niż do 4 tygodni od daty nagrania, z wyjątkiem sytuacji w których nagrania obrazu stanowić będą dowód w postępowaniu prowadzonym na podstawie prawa lub pracodawca powziął wiadomość, iż mogą one stanowić dowód w postępowaniu, termin ten ulega przedłużeniu do czasu prawomocnego zakończenia postępowania,
d) realizacji prawnie uzasadnionych interesów Administratora - na podstawie art. 6 ust. 1 lit f RODO*, w tym:
- dochodzenia roszczeń, prowadzenia postępowań sądowych i windykacyjnych, przez czas trwania postępowań i okres przedawnienia roszczeń uregulowany w przepisach prawa,
- wewnętrznych celów administracyjnych, w tym zarządzania personelem i statystyki, przez okres współpracy,
e) wykonywania innych czynności określonych w zgodzie na przetwarzanie danych – jeśli została przez Panią/Pana udzielona – na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a lub/oraz art. 9 ust. 2 lit. a RODO*, którą może Pani/Pan wycofać w dowolnym momencie bez wpływu na przetwarzanie danych osobowych przed jej cofnięciem, a Państwa dane przetwarzane będą wyłącznie do czasu jej cofnięcia.
a) instytucje upoważnione z mocy prawa w szczególności podmioty upoważnione do odbioru danych na podstawie odpowiednich przepisów prawa (np. Zakład Ubezpieczeń Społecznych, Urząd Skarbowy, Narodowy Fundusz Zdrowia oraz organy sądowe lub inne, w tym komornicy i policja),
b) podmioty, które przetwarzają Pani/Pana dane osobowe w imieniu Administratora na podstawie zawartej umowy powierzenia przetwarzania danych osobowych, np. informatycznej, prawnej, doradczej, audytowej, windykacyjnej, ochrony osób i mienia, szkoleniowej, podróży służbowych, ubezpieczeniowej,
Podanie danych jest dobrowolne, jednak ich niepodanie skutkuje brakiem możliwości współpracy z Administratorem.