Source: http://minismm.republika.pl/przepisy_bhp_w_budownictwie.shtml
Timestamp: 2014-03-10 20:04:45+00:00
Document Index: 68935159

Matched Legal Cases: ['art. 13', 'Art. 160', 'art. 61', 'art. 14', 'art. 14', 'art. 14', 'art. 62', 'Art. 4', 'art. 61', 'Art. 160', 'art. 61', 'art. 160']

Wyświetlono wypowiedzi wyszukane dla hasła: Przepisy BHP w budownictwie
Szukaj:Słowo(a): Przepisy BHP w budownictwie problemy z sasiadem - potrzebna pomoc prawnika
jezeli stoi zgodnie z przepisami budowlanymi, bo inaczej to i po stu latachjak sie dopatrza to trzeba poprawic Zgodnie z przepisami to chyba nic nie stoi.....Budowlane , p.poz , sanitarne a jak wszystko jest do brak atestow namaterialy, BHP na budowie nie przestrzegane...........Urzad skarbowy.........Ludzie to potrafia sobie zycie utrudnic.
Hej,co o tym sądzicie.Na niedawnym posiedzeniu wspolnym inspekcji pracy, nadzoru budowlanego iniektorych firm budowlanych sformulowano twierdzenie/postulat, by firmy(pracodawcow) lamiace przepisy BHP na budowach pozbawiac uprawnienbudowlanych.Jakies refleksje na ten temat?głodny
Hej,co o tym sądzicie.Na niedawnym posiedzeniu wspolnym inspekcji pracy, nadzoru budowlanego iniektorych firm budowlanych sformulowano twierdzenie/postulat, by firmy(pracodawcow) lamiace przepisy BHP na budowach pozbawiac uprawnienbudowlanych. Nie da rady bez nowelizacji prawa budowlanego - tam jest "mały kodeks karny"który jasno określa za co można odebrać uprawnienia.
Wedłóg mnie, za łamanie przepisów BHP, należałoby karać w równej mierze,kierowników budów, jak i właścicieli przedsiębiorstw.Wielokrotnie spotkałem się z sytuacją, kiedy, pracodawca (szef firmy) niedaje pieniędzy na rękawice (nie mówiąc już o innych, bardziej zaawansowanychśrodkach ochrony) wymaga 150 % wydajności od kierownika stosując środkiprzymusu pośredniego (np: brak premii ... i straszenie, że z takawydajnością już długo nie popracuje), a biedny kierownik, leci na skróty nieumacnia ścian wykopów ... itd, można długo sypać przykładami.Dziś Pracodawca wypina się na wszystko !!! A biednego kierownika - jeszczesłabego psychicznie, pozbawicie uprawnień i co taki człowiek zrobi ? Wrócido domu i się powiesi !!!TomaSz Na niedawnym posiedzeniu wspolnym inspekcji pracy, nadzoru budowlanego iniektorych firm budowlanych sformulowano twierdzenie/postulat, by firmy(pracodawcow) lamiace przepisy BHP na budowach pozbawiac uprawnienbudowlanych. Uprawnienia
Wedłóg mnie, za łamanie przepisów BHP, należałoby karać w równej mierze,kierowników budów, jak i właścicieli przedsiębiorstw.(ciach)A biednego kierownika - jeszcze słabego psychicznie, pozbawicie uprawnień i co taki człowiek zrobi ? Wróci do domu i się powiesi !!!Niestety masz wiele racji ale poczytaj prawo budowlane - kierownik budowy maprzecież same obowiązki i praktycznie żadnych praw.Zanim to się nie zmieni na nic narzekania - niestety :)
Wedłóg mnie, za łamanie przepisów BHP, należałoby karać w równej mierze,kierowników budów, jak i właścicieli przedsiębiorstw.Wielokrotnie spotkałem się z sytuacją, kiedy, pracodawca (szef firmy) niedaje pieniędzy na rękawice (nie mówiąc już o innych, bardziejzaawansowanychśrodkach ochrony) wymaga 150 % wydajności od kierownika stosując środkiprzymusu pośredniego (np: brak premii ... i straszenie, że z takawydajnością już długo nie popracuje), a biedny kierownik, leci na skrótynieumacnia ścian wykopów ... itd, można długo sypać przykładami.Dziś Pracodawca wypina się na wszystko !!! A biednego kierownika - jeszczesłabego psychicznie, pozbawicie uprawnień i co taki człowiek zrobi ? Wrócido domu i się powiesi !!! A próbowałeś wystąpić w jakimkolwiek przetargu wstawiając cene obejmującąpełne koszty ogólne (zusy,podatki, urlopy, ekwiwalenty przeróżne, chorobowe,BHP itp.)?Po takiej ofercie można długo czekać na kontrakt.Przy obecnym rynku na usługi budowlane pracodawca też ma swoje ograniczenia.Nie pisze tego by go usprawiedliwiać, ale twoja wypowiedz wydałami się zbyt jednostronna ( też często jestem kierownikiem budowy).PozdrowieniaMichał
W naszym khaju phawo jest tak glupie i wewnetrznie sprzeczne, zepewnie sa rowniez odwrotne przepisy.A paraboliczne oddawanie na to moczu (parabolicznosc zgodna zprawem natury) jest czysta przyjemnoscia - olewac kretynskie prawo, to prawie tak, jak olewać kretyńskich prawodawców.Gdzie dwoch Polakow, tam trzy standardy, cztery zalaczniki i jednakoperta dla inspektora kontroli BHP, p/Poz, IP, itp. Oficjalnie prawo sprzeczne nazywane jest "ze sobą niezgodne". Prawo budowlanepraktycznie nie porusza spraw elektroenergetycnych unieważniając np. rozporządzeniez Dz. U. nr 81 z 1990 r. o ochronie p/porażeniowej, powstało prawo energetyczne alenadal brak aktów wykonanwczych tak więc nie ma co komentować, tłumaczone są normyIEC na PN itd w tempie "odpowienim". A życie wygląda dokładnie tak jak piszesz. Aleparaboliczne podej cie mi się nie podoba, zwłaszcza na prąd elektryczny :)
KinoMost - dzisiaj na piasku;-)
Dnia 22 lip 2006 w liście zamiast mamrotac jak to polszczyzna została znowu zgwałcona przezwrednego Pr-owca - trzeba bylo ruszyc sie sprzed telewizora,odstawic miche czipsow i przyjechac pod most. Byl szampan, pyszneciasto domowej roboty i swietne filmy. I byly "urodziny" TrasyŁazienkowskiej. ;-) Filmy były niezłe. Zwłaszcza te o działaniu filtrów, choć i z"Przestrzegania przepisów BHP przy pracach budowlanych" też się możnabyło wiele dowiedzieć :)
Filmy były niezłe. Zwłaszcza te o działaniu filtrów, choć i z"Przestrzegania przepisów BHP przy pracach budowlanych" też się możnabyło wiele dowiedzieć :) Takie Discovery dla ubogich;-)) Ale widoki Warszawy z pustymi ulicami saniesamowite...
Moj kolega zadzwonil do Panstwowej Inspekcji Pracy i uzyskal odpowiedznastepujacej tresci, ze wlasciwie nie ma zadnych przepisow dotyczacych pracyprzy monitorach (byle spelnialy jakiekolwiek normy) i nalezy sie jedyniestosowac do przepisow budowlanych czy cos w tym rodzaju. Zostawiam to bezkomentarza..Pozdrawiam. Moze troche off topic, ale chyba dotyczy wiekszosci z nas.Szukam informacji nt. bhp przy monitorach. Moze ktos spotkal sie zprzepisami i moze wskazac na zrodla skad je zaczerpnac.Interesuja mnie np: czy przepisy reguluja ile godzin dziennie maksymalniemozna pracowac przed monitorem?, czy dopuszczalne sa nadgodziny , czyfiltryochronne sa obowiazkowe itp. Badania profilaktyczne we wlasnym zakresieczyprzepisy to reguluja?Ciekaw jestem tez jak w waszych firmach (zakl. pracy) przestrzega sie bhpodnosnie pracy przy monitorze? Wroclaw - zostana usuniete T 34 z cmentarza zolnierzy radzieckich ?
Szeroko rozumiane przepisy BHP, wyobraź sobie, istniały także w czasachkiedy to "cudo" było stawiane i nie jestem przekonany, że je spełniały. No, to ile tam jest metrow.Prawo budowlane zabrania stawiania w tzw drugiej strefie dookolalinii budynkow w ktorych ludzie przebywaja powyzej 5 godzin dobowo.Co tam straznik stoi przy tym czolgu?Czy nieboszczykom przeszkadza?Cale te problemy z niebudowaniem pod liniami wysokiego napieciato troche z igly widly, najgorsze jest ze taka linia...Halasuje !Michal
| Szeroko rozumiane przepisy BHP, wyobraź sobie, istniały także w czasach| kiedy to "cudo" było stawiane i nie jestem przekonany, że je spełniały.No, to ile tam jest metrow.Prawo budowlane zabrania stawiania w tzw drugiej strefie dookolalinii budynkow w ktorych ludzie przebywaja powyzej 5 godzin dobowo. Ciekawe. W którym niby punkcie Prawa Budowlanego jest to zapisane? Co tam straznik stoi przy tym czolgu?Czy nieboszczykom przeszkadza? Te czołgi moja lufy skierowane prosto w linie 110 kV. Stoją na ca. 3 mpostumencie. W odległości ca. 10 m od w/w linii. Brakuje tylko jakiegośidioty, który po pary piwach czy tez winach w akcie demonstrowania 'swoichmożliwosci' wlezie na czołg i zapozna się z działaniem łuku elektrycznego. Cale te problemy z niebudowaniem pod liniami wysokiego napieciato troche z igly widly, najgorsze jest ze taka linia...Halasuje ! Z powodu prądów upływu.Dalej, na tym czołgu (czołgach, bo są dwa) powinno indukować się napięcia.On może "kopać". W końcu to spora masa metalu w pobliżu zmiennego polaelektromagnetycznego.A budowanie pod czy w pobliżu linii WN jest zabronione. Istniejerozporządzenie zakazujące prac w odległości mniejszej niż 15 m (w rzuciepoziomym od skrajnych torów) dla 110 kV,
Strzelanina w Bombayu
Tak być może będą wyglądać przyszłe ataki terrorystyczne tego typu. Małagrupa zamachowców, podzielona na 2-3 osobowe oddziały, wchodzi do kolejnychobiektów, robi "maksymalną masakrę" w 2-3 minuty; korzystając zpozamachowego chaosu niepostrzeżenie przechodzi do nastepnych obiektów, znówMM, znowu kolejny obiekt, itd. a potem "znika" Do czasu, az ludzie zaczna po miescie chodzic z bronia,czyli styl - Nowy Dziki Zachod.A w budynkach zaczna sie pojawiac kuloodporne scianki i szyby.W koncu co za problem dopancerzyc kontuary, kubikle i sciankidzialowe dziesieciomilimetrowymi blachami.Nastapi wzrost popytu na blache stalowa i bron reczna,czyli rozruszany zostanie swiatowy przemysl hutniczyi maszynowy. Podobnie przemysl chemiczny i krawiectwociezkie, chodzi oczywiscie o osobiste kamizelki i produkcjeszyb kuloodpornych.Boom w budownictwie - wszystkie otwarte dla publicznosciprzestrzenie bedzie sie dopancerzac blachami, przykladowotakie supermarkety beda przemeblowane w ten sposob, zepotworzone zostana zygzakowate (na ksztalt transzei)przejscia, pomiedzy dopancerzonymi blacha ladami i polkami.Przepisy bhp beda wymagaly aby pracownicy na wszystkichmiejscach pracy nosili aramidowe kamizelki. Przestrzenieotwarte zostana podzilone na przestrzenie polzamkniete,na korytarzach wszelkiego rodzaju zostana postawionepolscianki wymuszajace zygzakowanie.Same plusy, gospodarka sie tylko rozrusza, stworzonyzostanie nowy gigantyczny POPYT. Ide kupowac akcje hut!Michal
protokół - prace szczególnie niebezp. roboty budowlane
Niekoniecznie. To wszystko sprawa organizacji i istniejących warunków.Zgodnie z obowiązującymi przepisami to pracodawca (czytaj wykonawca prac) jest odpowiedzialny za przeszkolenie swoich pracowników w zakresie bhp.Zleceniodawca z kolei jest zobowiązany poinformować o zagrożeniach.A reszta to kwestia umowy.Nie ma takiej mozliwośc, aby ktoś z mojej firmy szkolił np. pracowników obcej firmy w zakresie np. bhp podczas prac budowlanych, ponieważ nie ma u nas nikogo z takim doświadczeniem
Kask z paskiem pod brodę
W przepisach Dziennik Ustaw z 2003 r. Nr 169 poz. 1650 - ROZPORZĄDZENIE MINISTRA PRACY I POLITYKI SOCJALNEJ z dnia 26 września 1997 r. w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy (tekst jednolity) w Rozdziale 6 - Prace szczególnie niebezpieczneE. Prace na wysokości§ 110. 1. Przy pracach na: słupach, masztach, konstrukcjach wieżowych, kominach, konstrukcjach budowlanych bez stropów, a także przy ustawianiu lub rozbiórce rusztowań oraz przy pracach na drabinach i klamrach na wysokości powyżej 2 m nad poziomem terenu zewnętrznego lub podłogi należy w szczególności:3) zapewnić stosowanie przez pracowników hełmów ochronnych przeznaczonych do prac na wysokości.W rozumieniu hełmy z paskami, aby nie spadły pracownikowi podczas upadku. W po zmianach ten paragraf ma treść :3) zapewnić stosowanie przez pracowników hełmów ochronnych.Pozostają tylko ustalenia wewnętrzne, dla polepszenia stanu bhp.
Błyskawico. Nie możesz zaopiniować żadnego projektu budowlanego ponieważ nie posiadasz uprawnień rzeczoznawcy jak sama napisałaś. Żeby się nie rozwlekać tutaj link :http://www.portal-bhp.pl/...oznawstwo-bhp/.Reszta w prawie budowlanym i przywołanym przez Ciebie przepisie. Opiniowanie projektów budowlanych, to zupełnie coś innego niż udział w pracach dot. poprawy warunków (...),pozdrawiam
Błyskawico. Nie możesz zaopiniować żadnego projektu budowlanego ponieważ nie posiadasz uprawnień rzeczoznawcy jak sama napisałaś. Żeby się nie rozwlekać tutaj link :http://www.portal-bhp.pl/...oznawstwo-bhp/.Reszta w prawie budowlanym i przywołanym przez Ciebie przepisie. Opiniowanie projektów budowlanych, to zupełnie coś innego niż udział w pracach dot. poprawy warunków (...),pozdrawiam Aniu, masz rację co do opiniowania projektów budowlanych. Błyskawicy jednak chodziło, tak zrozumiałem, aby zaopiniować pewną koncepcję dostosowania pomieszczenia pracy dla potrzeb osób niepełnosprawnych. Jeżeli te prace adaptacyjne nie wymagają opracowania projektu budowlanego, to zaopiniowanie koncepcji adaptacji pomieszczenia przez specjalistę ds bhp jest zadaniem prawidłowym i zgodnym z przepisami o służbie bhp. Pozdrawiam.
Danusiu! Pisałem wcześniej. Są rzeczoznawcy - to co podajesz to są właśnie do opiniowania projektów budowlanych w zakresie bhp i ergonomii. Nie ma rzeczoznawców BHP jako takich - tak jak np. rzeczoznawca majątkowy czy ten od samochodów (podpowiedział wyżej Biger). Piszę o tym, bo w latach 90-tych opiniowałem projekty budowlane (posiadam uprawnienia bud. do projektowania i nadzoru) pod względem bhp i ergonomii po kursie organizowanym przez PZITB w Warszawie. Teraz zmieniły się przepisy na tyle, że taki kurs (ponad 4 tys. PLN nie licząc dojazdów) należy ukończyć w szkole PIP Wrocław a później egzamin ustny w GIP W-wa i jest się " tylko" fachmanem od opiniowania projektów budowlanych a nie rzeczoznawcą w pełnym zakresie BHP.
Uprawnienia specjalisty ds.BHP
Wielu ludzi (o dziwo także i behapowcy!) mylą rzeczoznawcę bhp ze specjalistą ds. bhp.specjalistą do spraw bezpieczeństwa i higieny pracy może być osoba posiadająca wyższe wykształcenie o kierunku lub specjalności w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy albo studia podyplomowe w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy oraz co najmniej 1 rok stażu pracy w służbie bhp,Rzeczoznawcą jest osoba, której Główny Inspektor Pracy nadał uprawnienia do opiniowania projektów nowo budowanych lub przebudowywanych obiektów budowlanych albo ich części, w których przewiduje się pomieszczenia pracy pod względem zgodności z przepisami bezpieczeństwa i higieny pracy oraz wymaganiami ergonomii;
WitamSzukam zdjęć związanych z wypadkami przy pracy na budowie, a dokładniej związanych z obsługą maszyn i urządzeń budowlanych oraz z związanych z nieprzestrzeganiem przepisów bhp.DziękiPozdrawiam Na mojej www jest kilka z "życia wziętych". A do czego te foty?
wymagania bhp dla bibliotek szkolnych
Czy tu chodzi o biblioteke, ktora podlega Ci "z ramienia bhp"?To myślę, że w fazie projektowania biblioteki (albo adaptacji budynku/pomieszczenia na bibliotekę) projekt był opiniowany przez rzeczoznawcę bhp i te parametry, o które pytasz powinny byc przez niego wzięte pod uwagę.Jeśli projekt zatwierdził, to ok.Ale-możesz sprawdzić pieczątkę na projekcie i porozmawiać z nim na ten temat, z pewnością mógłby udzielić Ci interesujących Cię informacji (z punktu widzenia przepisów budowlanych choćby...).Ja kiedyś z takiej drogi skorzystałam.
A takie 2 wypadki?
Ok, ewania. Więc przyczyną wypadku będzie nieprzestrzeganie przez pracodawcę przepisów bhp? 1973.05.11	wyrok	SN	II PR 101/73	LEX nr 14216Z mocy art. 13 ustawy z dnia 30.III.1965 r. o bhp zakład pracy obowiązany jest utrzymywać nie tylko obiekty budowlane, ale i tereny oraz urządzenia z nimi związane w stanie zapewniającym bezpieczne i dogodne warunki pracy. Jeżeli droga, która znajduje się na terenach Kopalni i z której korzystało z konieczności codziennie kilkaset pracowników po zakończeniu pracy, nie była należycie utrzymana i zimą stwarzała niebezpieczeństwa pośliźnięcia się i upadku pracowników, to zakład pracy odpowiada za skutki wypadku, który zdarzył się z tej właśnie przyczyny.B.
Wymagania dla schodów
Witam Was serdecznie,i chcę sie poradzić, w budynku produkcyjnym sa schody prowadzące do pomieszczeń socjalnych. I mam pytanie czy są jakieś inne przepisy niż ogólne bhp i prawo budowlane, które mówia tylko że mają być one wykonane z materiałów nieśliskich (nie ma tam pyłów produkcyjnych więc nie ażurowe)Zastanawiam sie czy wewnątrz budynku muszą być te schodki z rowkiem antypoślizgowym czy zwykła antypoślizgowe,wydaje mi się ze zwykłe antyposlizgowe ale może się myle?pozdrawiam Joasia
Pomiar prędkości wiatru- jak prawidłowo wykonać?
stns napisał: stq napisał/a:Czy jakieś przepisy regulują jak ma się zachować, czy tak wynika z logiki. sądzę że wynika to z KK dlatego w moim regionie wręcza sie nakazy. A swoją drogą sądzę, ze tę kwestię powinny regulować instrukcje bhp albo regulamin dla danej wspólnoty czy budynku co w takim przypadku zrobić. np elektryk po stwierdzeniu takiego przypadku mógłby odłączyć zasilanie i oplombować np uszkodzone gniazdo, wezwać ekipę do usunięcia usterki itp. sądzę też, że podczas kontroli stanu instalacji powinien brać w niej udział przedstawiciel zleceniodawcy wspólnoty, spółdzielni etcArt. 160. § 1. Kto naraża człowieka na bezpośrednie niebezpieczeństwo utraty życia albo ciężkiego uszczerbku na zdrowiu, A może zamiast sięgać po Kodeks karny należałoby najpierw poczytać Prawo budowlane. Polecam lekturę art. 61, 62, 70 i 91a. Czyli kontrolujący wypełnia negatywny protokół który przekazuje zarządcy budynku a jego kopię niezwłocznie przesyła do nadzoru budowlanego (to jego obowiązek). Nadzór budowlany wydaje stosowne nakazy np. odłaczenie lokalu. Potem zagrożenie karą nie mniejszą niż (przeliczając na zł) 200.000,00 zł nadaje takiego pędu zainteresowanym, że już na drugi dzień a nawet tego samego dnia sprawa zostaje załatwiona.Pozdrawiam
Witam.Wszystkie media dzisiaj podają, że: Już od 18 stycznia każdy pracodawca - nawet taki, który zatrudnia tylko jedną osobę - musi wyznaczyć pracownika odpowiedzialnego za ochronę przeciwpożarową, ewakuację i udzielenie pierwszej pomocy.Problem w tym, iż zgodnie z przepisami o ochronie p.poż., taka osoba musi posiadać odpowiednie kwalifikacje: co najmniej średnie wykształcenie oraz ukończone szkolenie na inspektora ochrony przeciwpożarowej. Kosztuje ono obecnie 1,2 tys. zł. Oznacza to, że firmy, zmuszone sprostać nowym wymogom, poniosą ogromne koszty. A za nieprzestrzeganie przepisów dotyczących bhp grozi im kara do 30 tys. zł. Myślę, że jest to jakaś szansa dla elektryków, gdyż i tak większość wymagań opiera się na przepisach, które nie powinny być dla elektryków obce, m.in.Rozporządzenie Ministra Spraw Wewnętrznych i Administracji z dnia 21 kwietnia 2006 r. w sprawie ochrony przeciwpożarowej budynków, innych obiektów budowlanych i terenów (Dz.U. 2006 nr 80 poz. 563), Rozporządzenie Ministra Infrastruktury z dnia 12 kwietnia 2002 r. w sprawie warunków technicznych, jakim powinny odpowiadać budynki i ich usytuowanie, Rozporządzenia Ministra Spraw Wewnętrznych i Administracji z dnia 16 czerwca 2003 r. w sprawie uzgadniania projektu budowlanego pod względem ochrony przeciwpożarowej.Tak więc Koledzy do dzieła! Kończyć kursy i będzie większa gwarancja zatrudnienia na czasy kryzysu!
Pomocnik elektromontera- kwalifikacje?
WitamKolega stns napisał: Wynika z tego że dotyczy eksploatacji a nie wykonawstwa. A jeśli chodzi o wykonanie instalacji to są to roboty budowlane Eksploatacja to także montaż ( wykonawstwo jak to kolega określił )Cytat z Rozporządzenia:§ 5. 1. Eksploatacją urządzeń, instalacji i sieci mogą zajmować się osoby, które spełniają wymagania kwalifikacyjne dla następujących rodzajów prac i stanowisk pracy:1) eksploatacji – do których zalicza się stanowiska osób wykonujących prace w zakresie obsługi, konserwacji, remontów, montażu i kontrolno-pomiarowym.Jeżeli stanowisko to pomocnik elektryka to obowiązują także przepisy bhp dla elektryków a nie tylko dla prac budowlanych. I należy się tym przepisom podporządkować.W opisanym przykładzie przez autora tematu aby uniknąć kolizji i nieporozumień z prawem należy zmienić stanowisko pracy na pracownik budowlany. I po problemie. W razie prac wykonywanych przez takiego pracownika w pobliżu instalacji czy urządzeń elektrycznych potrzebny będzie nadzór pracownika kwalifikowanego oraz jego pełna odpowiedzialność za dopuszczenie pomocnika do tych prac.Ja bardziej przychylam się do zdania kolegi EDI: Rodzaj prac, warunki i miejsce pracy decydującymi czynnikami o tym, czy musi być to zespół pracowników kwalifikowanych czy tylko zespół pracowników. Decyzję podejmuje Poleceniodawca. A tak ogólnie to te 120 PLN wydane na egzamin kwalifikacyjny dla pomocnika elektryka nie zuboży kieszeni pracodawcy.
tak sobie czytam wasze wpisy i wspominam to co przeżywałem póltora roku temu. Wykończyliśmy mieszkanie w całości. Zacząłem powolutku zamieszkiwać w mieszkaniu. Firanki w oknach powiesiłem, w akwarium rybki pływały, nasz kot się przyzwyczaił do kuwety w nowym miejscu . A odbioru jak nie było tak nie było. Nawet nie można mieszkać w tym mieszkaniu przed odbiorem. Polsystem kazał zdjąć firanki bo to jest plac budowy. Według przepisów BHP na placu budowy należy chodzić w kasku na głowie. Gdy wszystko już było gotowe, dosłownie wszystko dopiero zgłoszono gotowość do odbioru. Przez ten czas oczywiście musiałem opłacać czynsz. A najciekawsze jest to, że zostaliśmy poinformowani przez Polsystem, że w dniu odbioru musimy przygotować mieszkanie do odbioru tak by wyglądało na nie zamieszkane, tak jakby tam trwały jeszcze prace budowlane. Bank ścigał mnie o wpis do KW, bo protokół przekazania mieszkania dawno przyniosłem. Ale na koniec powiem, że wszystko dobrze się skończyło, i u Was pewnie też tak będzie. Powodzenia życzę i wiele cierpliwości.
OBIEKTY I POMIESZCZENIA PRACY1 Czy budowa lub przebudowa obiektu budowlanego, w którymznajdują się pomieszczenia pracy wykonana została w oparciu oprojekt budowlany pozytywnie zaopiniowany przezrzeczoznawcę ds. bhp i ergonomii?2 Czy obiekty i pomieszczenia pracy spełniają wymagania podwzględem wysokości, powierzchni i kubatury w zaleŜności odwykonywanej technologii, rodzaju prac, liczby pracowników iczasu ich przebywania?3 Czy uŜytkowane elementy obiektów i pomieszczeń pracy,zwłaszcza drogi, schody, pochylnie, pomosty, rampy i przejściakomunikacyjne są we właściwym stanie technicznym?4 Czy zapewniono drogi ewakuacyjne ze wszystkich pomieszczeńobiektu?5 Czy zapewniono moŜliwość natychmiastowego skorzystania zwyjścia ewakuacyjnego?6 Czy schody, pochylnie, galerie i pomosty spełniają wymaganiaprzepisów techniczno-budowlanych?7 Czy drzwi i bramy z przezroczystych tafli wykonane są zmateriału zapewniającego bezpieczeństwo uŜytkowników orazoznakowane w widocznym miejscu?8 Czy drzwi rozsuwane wyposaŜono w urządzenia do ręcznegootwierania oraz czy wykluczają moŜliwość zablokowania, a wrazie awarii zapewniają samoczynne rozsunięcie się i pozostaniew pozycji otwartej?9 Czy drzwi i bramy otwierane do góry wyposaŜono w urządzeniazapobiegające ich przypadkowemu opadaniu?10 Czy miejsca niebezpieczne w obiektach i pomieszczeniach sąwłaściwie oznakowane, zabezpieczone, ogrodzone?
WitamMoim zdaniem jezeli stawiasz rusztowanie to musisz miec uprawnienia, przynajmniej jedna osoba. Wynika to z przepisów BHP w budownictwie DzU nr47 poz401 z2003, oraz z załącznika do rozporządzenia poniżej, w którym są wyszczególnione Maszyny ró˝ne i inne urz&agrave;dzenia techniczne na które trzeba posiadać uprawnienia ROZPORZ&Ntilde;DZENIE MINISTRA GOSPODARKI z dnia 20 wrze&Ecirc;nia 2001 r. w sprawie bezpieczeƒstwa i higieny pracy podczas eksploatacji maszyn i innych urz&agrave;dzeƒ technicznych dorobót ziemnych, budowlanych i drogowych.
Ile bierze behapowiec za swoją pracę
Skromanku. Czynności z zakresu ochrony przeciwpożarowej (mogą wykonywać osoby posiadające odpowiednie kwalifikacje), czyli tak jak w ustawie:1) przestrzegać przeciwpożarowych wymagań budowlanych, instalacyjnych i technologicznych, - wiadomo o co chodzi2) wyposażyć budynek, obiekt lub teren w sprzęt pożarniczy i ratowniczy oraz środki gaśnicze zgodnie z zasadami określonymi w odrębnych przepisach, - czyli wyposażyć w gaśnice itp.2a) zapewnić konserwację i naprawy sprzętu oraz urządzeń określonych w pkt 2, zgodnie z zasadami i wymaganiami gwarantującymi sprawne i niezawodne ich funkcjonowanie, - czyli konserwować te gaśnice itp.3) zapewnić osobom przebywającym w budynku, obiekcie lub na terenie bezpieczeństwo i możliwość ewakuacji, - wiadomo, plan ewakuacji4) przygotować budynek, obiekt lub teren do prowadzenia akcji ratowniczej, - wiadomo o co chodzi4a) zaznajomić pracowników z przepisami przeciwpożarowymi, - wiadomo o co chodzi5) ustalić sposoby postępowania na wypadek powstania pożaru, klęski żywiołowej lub innego miejscowego zagrożenia. - plan ucieczkiale ja szukam podstawy prawnej ,gdzie jest napisane, że ten strażak musi być/prowadzić na okresówce z bhpSkromanku podałeś mi rozp. w sprawie wymagań kwalifikacyjnych oraz szkoleń DLA strażaków, a to nie to, wydaje mi się, że nie znajdziemy takiej podstawy prawnej bo nie istnieje.
Koordynator ds. BHP/ HSE Supervisor
Dla naszego klienta firmy z obszaru budownictwa poszukujemy osoby na stanowisko :Koordyantor ds. BHPGdańskObowiązki:- codzienne monitorowanie budowy jak i pracy podwykonawców pod kątem zasad bezpieczeństwa pracy- przygotowywanie planów i procedur bezpieczeństwa- uczestniczenie w inspekcjach identyfikujących występowanie ryzyka na budowieWymagania:- Bardzo dobra znajomość języka angielskiego, wymóg konieczny- ok 5 letnie doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku- wykształcenie inżynierskie- Bardzo dobra znajomość przepisów BHPOferujemy:- atrakcyjne wynagrodzenie- praca w międzynarodowym środowiskuOsoby zainteresowane prosimy o przesłanie swojego CV wraz z Klauzulą zezwalającą na przetwarzanie danych osobowych na adres : hse@diversa.pl
Nowości wydawnicze!!!! Fundusze unijne...., Poradnik ppoż...
Fundusze unijne szansą poprawy warunków pracyCelem niniejszego poradnika jest przybliżenie przedsiębiorcom tematyki związanej z możliwością ubiegania się o wsparcie ze środków Unii Europejskiej. Jego konstrukcja ma za zadanie zapoznanie czytelnika z dostępnymi funduszami w okresie programowania 2007-2013, przybliżenie funduszy przeznaczonych dla przedsiębiorców, przekazanie praktycznych wskazówek ułatwiających aplikowanie o środki unijne.Dzięki załączonej płycie CD poradnik może być drogowskazem ułatwiającym poruszanie się po gąszczu przepisów i poszukiwania odpowiednich informacji.http://www.tarbonus.pl/sk...wy-bhp/689.htmlPoradnik Inspektora ochrony przeciwpożarowejNiniejszy poradnik stanowi pomoc dla osób pełniących obowiązki inspektorów ochrony przeciwpożarowej przybliżając szeroką tematykę dotyczącą ochrony przeciwpożarowej. Autor w sposób kompleksowy opisuje m.in. przeciwpożarowe wymagania budowlane, gaśnice i środki gaśnicze oraz urządzenia i instalacje przeciwpożarowe.Uzupełnieniem książki jest płyta CD zawierająca aktualne przepisy prawne oraz komentarz ustawy o ochronie przeciwpożarowej.http://www.tarbonus.pl/sk...wy-bhp/517.htmlKatalog wydawniczy:http://www.tarbonus.pl/pdf/katalog.pdf
Witam serdecznieProszę o pomoc kto może opracować instrukcje bezpieczeństwa pożarowego dla obiektów budowlanych. Ja twierdze że tym musi się zająć osoba, która ma uprawnienia inspektora p.poż. Jak dobrze wiecie takie uprawnienia są ważne na 5lat. Czy nie mam racji ?W odpowiedzi pewna pani mówi mi że taką instrukcję może sporządzić każdy pracownik. Proszę o podanie przepisu prawnego, który reguluje te kestię
Środki ochrony głowy1) hełmy ochronne	Prace narażające pracowników na urazy głowy, w tym w szczególności:a) prace budowlane, zwłaszcza na rusztowaniach i w ich sąsiedztwie, przy wznoszeniu i demontażu szalowania, przy rozbiórkach obiektów budowlanych, prace montażowe i instalacyjne,b) prace na mostach, konstrukcjach stalowych, masztach, wieżach, stalowych konstrukcjach hydraulicznych, wielkich piecach, w stalowniach, walcowniach, dużych zbiornikach i rurociągach, stacjach energetycznych, prace remontowo-montażowe przy kotłach i ich instalacjach,c) prace ziemne i skalne, prace w wykopach, rowach, szybach i tunelach,d) prace w podziemnych wyrobiskach, kopalniach odkrywkowych, przy wydobywaniu węgla i innych surowców mineralnych,e) prace z materiałami wybuchowymi,f) prace przy wielkich piecach, w zakładach przeróbki rud, kuźniach i odlewniach metali,g) prace w sąsiedztwie urządzeń do podnoszenia, dźwigów i przenośników,h) prace przy piecach przemysłowych,i) prace w stoczniach okrętowych,j) prace manewrowe na kolei.Ogólne przepisy bhp.
no ok ja w tej chwili posiadam zatwierdzenie dozoru niższego o specjalności budowlanej bo skończyłem technikum budowlane. Tylko tu jest znowu problem znając OUG nie dopuszczą mnie do zjeżdżania na dół kopalni. Także chyba mój awans się pogrzebie na razie dalej czekam co wymyśla w OUG bo oni sami nie wiedza pierwszy taki przypadek im się zdarzył. Troszkę to wszystko śmieszne taka instytucja a w przepisach ich dotyczących nie ma nigdzie zawarte jakie wymagania musi spełniać służba BHP.
Instrukcje p/poż
Odebrałem tel. od Pani z firmy handlującej znakami BHP i P.POż proponowała mi nowe znaki zgodne z przepisami które sie podobno zmieniłu w kwietniu ubiegłegoi roku Poczytaj: Rozporządzenie Ministra Spraw Wewnętrznych i Administracji z dnia 21 kwietnia 2006 r. w sprawie ochrony przeciwpożarowej budynków, innych obiektów budowlanych i terenów (Dz.U. Nr 80, poz. 563)Jeżeli stare instrukcje sporządzone i sprzedawane przed datą wejścia tego przepisu zawierają stare przepisy więc są nieaktualne. O "paskach" nic nie wiem
Ja pracuję od roku na tym programie i nie ma co marudzić jak każdy program musisz mu wklepać dane zakładu i pracowników i działasz jak w każdym innym programie bo inaczej nic nie zdziałasz. Moim zdaniem cena bardzo przystępna ok 300 zł, w cenie programu dostęp do serwisu branżowego Tarbonusa z bazą przepisów BHP, PPOŻ, budowlanych.Na szkoleniu dla służb BHP ( zorganizowanym przez pewną firmę) miałem do czynienia z programem STER to dopiero kosmos dla początkujących.Opinie są różne wybór należy do Ciebie
W życiu tak tego podwyższenia nie nazywałem i nie słyszałem, żeby ktoś tak mówił. Zawsze mówiło się podest. Od kiedy pamiętam mówiło się "jacek placek"Co do reszty, to nie wiem czy wiesz Aleks, ale przepisy budowlane regulują jasno i wyraźnie w jaki sposób powinna być prowadzona budowa. Z resztą podlega to stosownej kontroli tzw. "policji budowlanej" i pozostałych instytucji (BHP i PIP). Całość razem zapewnić powinna bezpieczne prowadzenie inwestycji, jak również stosowną estetykę miejscą jej prowadzenia. Więc gdyby ktoś z ww. instytucji zainteresował się tym co obserwujemy na budowie wieży ratusza i kamienic w centrum, z pewnością ktoś by za to nieźle "beknął".
Zabezpiecza Twoja rodzinę oraz ewentualnych gości przed śmiercią w katastrofie budowlanej. Sytuacja analogiczna jak z prawem jazdy.Bzdura. Posiadając ziemię, a nie posiadając takiego pozwolenia, nie wolno Ci nawet zlecić budowy osobom o odpowiednich kwalifikacjach.Uprawnienia budowlane są w dwóch obszarach - uprawnienia projektowe i wykonawcze.Żeby dostać pozwolenie na budowę, trzeba mieć projekt wykonany przez kogoś z uprawnieniami projektowymi. A przepisów projektowych jest sporo - konstrukcja, przepisy przeciwpożarowe, wentylacja, ogrzewanie, instalacje ( porażenie prądem), przepisy oświetleniowe. Nie mówiąc o zasadach projektowania, których nieprzestrzeganie sprawia, że mieszkanie w takim domu to wątpliwa przyjemność.Poza tym projekt musi jakoś współgrać ze środowiskiem, z krajobrazem. Chodzi o to, żeby na pięknym osiedlu domków Twój sąsiad nie postawił jakiegoś koszmaru, przez który cena nieruchomości w osiadlu spadnie na pysk.To tyle tytułem wyjaśnienia przykładu ingerencji państwa, w temacie ingerencji państwa w wychowanie seksualne dzieci.Topiczność posta naciągana, ale jestnie musisz ryczeć, Tygrysie, kiedy nikt Cię nie atakujeNie muszę.... ale mogęAle mię przerażają tygrysie ryki !Poproszę o jakies przepisy BHP do korzystania z forum
Witam!Prowadząc legalnie, jednoosobową działalność, w zakresie instalatorstwa elektrycznego mogę być zatrudniony:1)	Przez prywatnego inwestora przy budowie domku jednorodzinnego w zakresie:a)	wykonawstwa instalacji elektrycznej i prac kontrolno-pomiarowych,b)	samego wykonawstwa instalacji elektrycznej,c)	samych prac kontrolno-pomiarowych.2)	Przez głównego wykonawcę robót budowlanych, jako podwykonawca.Tu zadaje pytania:W którym punkcie jest łamane Prawo ?W którym punkcie łamane są przepisy bhp?-Jeżeli:A) Posiadam uprawnienia „E” w pełnym zakresie instalatorstwa + prace kontrolno-pomiarowe.B) Posiadam uprawnienia „E” j.w + „D” + prace kontrolno-pomiarowe.
Zgadzam się całkowicie z opinią Kolegi Zenka. Fizycznie prace pomiarowe mogą być wykonywane przez dwie osoby bez Uprawnień Budowlanych lecz ich wynik musi być zinterpretowany (opinia o stanie technicznym instalacji i dopuszczenie do dalszej eksploatacji) przez osobę z Uprawnieniami i z podaniem numeru rejestru Izby. Takie jest prawo i nikt z nas go nie wymyślił! Nie obrażajmy się nawzajem bez powodu, ale też nie podpierajmy się przepisami i dyrektywami Unii - póki co jeszcze w niej nie jesteśmy i daj Boże szybko nie będziemy. W sprawie prawidłowej interpretacji prawa odsyłam do piątej z kolei wypowiedzi tego forum. Przepisów nie wolno stosować wybiórczo, tzn. tylko to co mi pasuje.Komisje kwalifikacyjne ustanowione zostały , w uproszczeniu, dla ratowania życia nas i osób postronnych (słusznie uprawnienia te nazywane są potocznie "grupą BHP"), natomiast Prawo Budowlane strzeże niezbędnego poziomu wiedzy wykonawców. Oportunistów zapraszam na egzamin, dowiedzą się wtedy ile naprawdę trzeba umieć i ile przy tym mieć praktyki.Uwagi na temat głupich inżynierów są nie na miejscu i obrażają wszystkich uczciwych i solidnych elektryków, bez względu na wykształcenie. Proszę gorąco Moderatora, aby uczciwie wypełniał swoje obowiązki i nie dopuszczał do tego typu sytuacji.Chcemy być portalem poważnym i fachowy - czego nam wszystkim gorąco życzę.Andrzej Chociszewski
Szanowny akKto pana zmusza do "zdobywania" uprawnień ? wykonywanie zawodu elektryka nie zmusza nikogo do ich "zdobywania".Życzę Panu jak najszybszego ich "zdobycia" a potem przekona się Pan, że ma juz odpowiednie kwalifikacje: praktyka + niełatwy dwuczęściowy egzamin składający się nie tylko z części związanej z szeroko pojętą elektryką, ale także ogólnobudowlaną, przepisami prawa, kpa, kp, BHP.Pytania bywają takie, że nawet długoletnia praktyka i dokładna znajomość przepisów może nie pomóc.Przykład: Jaka może być maksymalna dł. przedłużacza na placu budowy? tak, tak takie są tam pytania. ze stwierdzeniem,że zna Pan wielu "Inżynierów"...(nie rozumiem tego cudzysłowia) nie będę polemizował.Panie Megabajt:1) posiadają uprawnienia budowlane w specjalnościach, o których mowa w art. 14 ust. 1 pkt 2-5 ustawy - Prawo budowlane,2) posiadają uprawnienia budowlane w specjalności, o której mowa w art. 14 ust. 1 pkt 1 ustawy - Prawo budowlane, w zakresie określonym w art. 14 ust. 3 pkt 2-4 ustawy - Prawo budowlane,3) posiadają uprawnienia budowlane w zakresie odpowiadającym zakresowi specjalności, o których mowa w pkt 1 i 2, uzyskane przed dniem wejścia w życie ustawy - Prawo budowlaneuprawnienia budowlane nie są zarezerwowane tylko dla inżynierów, przecież wielu techników ich posiada, a więc osoby posiadające w.w upr. Jeśli zaś chodzi o nazwę Izby, no cóż w naszym kraju mamay do czynienia z wieloma paradoksami o czym przekonujemy się na tym forum"Dura lex, sec lex"
Tak myślę,że z powodu remontu nie wszyscy mieszkańcy muszą chodzić w kaskach. Raczej obowiązuje to pracowników budowlanych.W tym przypadku nawalił brygadzista lub kierownik budowy. Niestety dziury w głowie nie da sie zamurować ani zaszpachlować, wtedy bardziej potrzebny jest złotnik (platynowe płytki te sprawy). Cegła niestety nie jest gumowa. Prokurator ani chybi.Przepisy BHP poległy punkcie o zabezpieczeniu terenu prac. Biało - czerwona taśma, tabliczka przejscie na drugą stronę załatwiłoby temat.Od tego powinien zacząć się remont dach.Wszystko ok to nadzór daje sygnał do rozpoczęcia robót.Jakie to proste.Co do kuchni chińskiej spróbuj przeżyć z nią co najmniej rok, zmienisz zdanie. Zatęsknisz za schabowym z kapustą i młodymi ziemniaczkami. Kto był za granicą zrozumie.Nie kłóćcie się dziewczyny nie warto. Najważniejszy jest efekt końcowy. Ogrodzone jest- to forum spełniło swoje zadanie. Przekażcie sobie znak pokoju.
Kobieta nie może wykonywac każdego zawodu nawet jeśli chce
chodziło mi o to, że prawdopodobnie przepis został stworzony, żeby chronić pracownika - o tak bardziej neutralnie jest - przed dźwiganiem ciężarów co mogłoby odbijać się negatywnie na jego zdrowiu (a nawet w wersji bardziej życiowej: co odbija się negatywnie na jego zdrowiu). Nie prawdopodobnie a na pewno . Przepisy BHP regulują tą kwestię i dla kobiet i dla mężczyzn - odpowiednio dla każdej z płci. I tak jak kobieta nie powinna dorywczo podnosić ciężarów pow. 20 kg tak mężczyzna pow. 50 kg.Trudno też wymagać, żeby przepisami uregulować kogo zaliczymy do wątłych mężczyzn (o tym ktoś wspomniał wyżej), a którą kobietę do silnych bab. Wygląd nie zawsze idzie w parze z możliwościami udźwigu .Czy w dzisiejszych czasach przepis (dotyczący przecież obu płci) jest bez sensu - trudno powiedzieć, bo nie wiem jaka jest np. sytuacja we wszystkich zakładach produkcyjnych, halach magazynowych czy choćby sklepach z chemią budowlaną lub firmach budowlanych - nie jestem pewna czy np. ciężar worka z cementem nie jest ograniczany właśnie wymienionymi przepisami bhp.
Pamiętam jeszcze sytuację kiedy stawka w Anglii dla budowlańca - chłopa od czarnej roboty typu przynieś podaj pozamiataj i zrób robotę papierkową - wytrzep worki po cemencie wynosiła po przeliczeniu średnio w rejonach 50zł za godzinę a w Polsce 15zł przy czym w Anglii wtedy był już przepis bhp mówiący o maksymalnym dopuszczalnym obciążeniu na osobę = 25kg a w Polsce 50kg fakt mamy rzesze koksów ale sorry. Wymagania względem polskiego pracownika w Polsce są naprawdę wysokie. W Anglii i krajach skandynawskich sytuacja jest lepsza chociaż Polakom karze się robić więcej i za miej zawsze była to robota lżejsza i lepiej płatna.Wiem z kolei że w sezonie letnim można świetnie zarobić w Polsce jeżeli ma się uprawnienia wysokościowe i umiejętności wspinaczkowe na dobrym poziomie. Do tego jakieś pojęcie o pracach budowlanych. można spokojnym leszcze wyciągać po 4000zł za tydzień A za granicą 2x więcej za to samo :/Słowem trzeba kochać ten kraj żeby tutaj siedzieć
pytanie a propo konstrukcji dachów w UK
Fiuuuuuuuuuuu!Ale tego że się 7s tak znasz, to bym nie podejrzewał...Brawo.Nie ma co dodawać za bardzo.Co do pytania odnośnie kursów.Anglia ma rygorystyczne przepisy BHP i ich stosowanie tez należy do rygorystycznych. Myślę że konieczne będzie zrobienie egzaminu na CSCS z uwzględnieniem charakteru pracy "roofera".A to może oznaczać potwierdzenie kwalifikacji do pracy na wysokościach, czyli albo firma zapewnia "w ramach", albo samemu, ale z pomocą firmy. Dokładnie nie wiem.Ale najlepiej jak się skontaktujesz z firmą, która przeprowadza czy kieruje na egzaminy CSCS (większe firmy budowlane wiedzą).Pozdrawiam.P.S. Coś jakoś coraz częściej słyszę, czytam, ze ktoś był w USA czy Kanadzie i...teraz kierunek Anglia?
Podatek poglowny
Sziman,Zalamujesz mnie.Nie WSZYSTKO mozna przeliczyc na pieniadze.Zycie i zdrowie ludzi jest zbyt cenne, by zostawiac je na pastwe wolnej amerykanki.Skoro postulujesz usuniecie ograniczen bhp i KP, to moze zlikwidujmy tez kodeks drogowy, prawo budowlane, i.. dlugo by wiliczac. A to, ze ludzie beda ginac w wypadkach, a katastrofach budowlanych.. no przeciez bedzie wolny rynek!To co proponujesz to nie jest panstwo minimum, lecz anarchia.Czy Ty w ogole wiesz o czym piszesz? Znasz w ogle PELNA tresc tych przepisow? Jestes SWIADOM jak istotne sprawy reguluja?Naprawde zastanawiam sie, czy kiedykolwiek pracowales... bo mam wrazenie, ze nie masz pojecia z CZYM mozna sie w pracy spotkac i JAK rozne figle plata zycie. Nie wszyscy maja mentalnosc spychacza, sa osoby np. o slabszej psychice, podatne na zastraszani, wykorzystywanie, obsmiewany przez Ciebie mobbing.
Liceum Pijarskie w Łowiczu
Już na etapie projektowania dokumentacja musi posiadać pisemną akceptację rzeczoznawców ds. sanitarnych, ppoż, BHP i ergonomii. W ten sposób uznaje się, iż projekt spełnia (lub nie) wymagania ustanowione odpowiednimi przepisami. Na tej podstawie można już stwierdzić, czy rzeczony budynek może spełniać funkcję szkoły. Ocenę taką wystawia STAROSTWO!!!, poprzez wydanie pozwolenia na budowę.Odbiór budynku (w uproszczeniu) polega na tym, że sprawdza się komisyjnie, czy obiekt wzniesiono zgodnie z zatwierdzonym projektem, przy okazji wymaga się odpowiednich atestów i certyfikatów dla wykorzystanych w trakcie budowy materiałów budowlanych i rozwiązań technicznych.Na pewno odbiór budynku nie jest potrzebny do określenia, czy przyszłe liceum będzie mieć odpowiednie warunki do swojego funkcjonowania, wystarczy projekt. Nie znam sprawy dogłębnie, ale wygląda to na "tani" wybieg starostwa... A tak przy okazji..., czemu starostwo tak walczy z tym liceum? Chodzi tylko o pieniądze?
SZUKASZ PRACY W BUDOWNICTWIE?
Rozpoczynamy wlasnie calkowicie darmowe, jednodniowe kursy dla wszystkich zainteresowanyh praca w budownitwie. Na szkoleniach bedziesz mial szanse podwyzszyc swoje kwalifikacje i przygotowac sie do testu na CSCS karte, dowiesz sie jak otrzymac numer NIN, otworzyc konto w banku i skutecznie poszukiwac pracy.Na kursie poznasz tez swoje prawa, przepisy BHP i otrzymasz darmowe materialy informacyjne.By dowiedziec sie wiecej na temat darmowych szkolen w dniach 21 i 28 wrzesnia wyslij email na adrestraining@primus-personnel.co.uklub zadzwon do Andrzeja na numer 020 7692 5544
Architectural technician - praca w Anglii
Agencja pośrednictwa pracy w Wielkiej Brytanii TQR LIMITED poszukuje do pracy w Anglii – Architectural TechnicianStanowisko: Architectural TechnicianMiejsce pracy: Anglia – hrabstwo DevonWynagrodzenie: około 15.000 funtów brytyjskich brutto rocznieZakwaterowanie płatne: od 250 do 350 funtów brytyjskich miesięcznieGodziny pracy: od 9.00 do 17.00 od poniedziałku do piątkuPraca na stały etat.Osoba na w/w stanowisku będzie:- przygotowywać, koordynować i przekazywać informacje techniczne zawierające rysunki, grafikę, raporty i plany. W/w informacje mają spełniać ustawowo określone wymogi i zapewniać prawidłową kontrolę projektów dzięki przeprowadzaniu kontroli jakości standardów oraz prawidłowemu uzyskiwaniu, zapisywaniu i organizowaniu informacji technicznej- tworzyć projekt, wybierać, określać, gromadzić i zarządzać materiałami, koordynować, przekazywać, prezentować i kontrolować rozwiązania, które są zgodne z ustalonymi standardami czasowymi, kosztowymi i jakościowymiWymagania:- Znajomość przepisów budowlanych- Znajomość BHP- Znajomość oprogramowania branżowego- Znajomość projektów drogowo - kanalizacyjnych- Umiejętność odczytywania (i tworzenia) planów oraz użycie A0 printer- Konieczna dobra znajomość języka angielskiego i doświadczenie zawodoweOsoby zainteresowane w/w ofertą pracy prosimy o przysłanie CV na adres - pszlauzys@wp.plZ wybranymi osobami skontaktujemy się pocztą elektroniczną
Przepisy pomiary maszyn
Witam,Jak wiadomo prawo budowlane nakazuje min raz na 5 lat przeprowadzić przeglądy, badania i pomiary ochrony przeciw porażeniowej budynków.Czy ten przepis dotyczy też maszyn i urządzeń elektrycznych znajdujących się np w zakładzie (tokarki, szlifierki, wiertarki). Jeżeli to zupełnie co innego to jakie przepisy to określają?. Znalazłem informacje o normach np. badania narzedzi ręcznych, ale chyba normy nie są obowiązkowe w przypadku kontroli?Nie jestem elektrykiem ani bhp-owcem, ale potrzebuje wiedzieć podstawe prawna przeglądów elektrycznych maszyn(po za tymi co podlegaja UDT). Z góry dzieki za odpowiedź
Z przepisów ogólnych bhp:Przy pracach na: słupach, masztach, konstrukcjach wieżowych, kominach, konstrukcjach budowlanych bez stropów, a także przy ustawianiu i rozbiórce rusztowań oraz przy pracach na drabinach i klamrach na wysokości powyżej 2 m nad poziomem terenu zewnętrznego lub podłogi należy w szczególności:przed rozpoczęciem prac sprawdzić stan techniczny konstrukcji lub urządzeń, na których mają być wykonywane prace, w tym ich stabilność, wytrzymałość na przewidywane obciążenia oraz zabezpieczenia przed nieprzewidywalną zmianą położenia, a także stan techniczny stałych elementów konstrukcji lub urządzeń mających służyć do mocowania linek bezpieczeństwa;
Podsuwnicowy(Hakowy)
Dz.U. 1950 nr 25 poz. 223Rozporządzenie Ministrów: Pracy i Opieki Społecznej, Przemysłu Ciężkiego, Przemysłu Lekkiego, Górnictwa i Energetyki, Przemysłu Rolnego i Spożywczego, Żeglugi, Komunikacji, Budownictwa oraz Zdrowia z dnia 4 kwietnia 1950 r. w sprawie obsługi suwnic elektrycznych w zakładach pracy.To są jedyne obowiązujące przepisy dotychące bhp przy suwnicach jakie znam.Natomiast nie wiem czy dobrze zrozumiałem pytanie.. czy "hakowy" to inaczej "cieżarowy"? Czyli ten który opasuje ciężary przed transportem na suwnicy?Z logicznego punktu widzenia, lepiej aby był on dobrzy widoczny dla suwnicowego natomiast wprost przepisu takowego nie znam.Kwestie uprawnień obsługujących suwnice regulują przepisy UDT, uprawnienia do obsługi suwnic wydawane są bezterminowo.
operator samojezdnego żurawia terenowego
Witam!Czy macie przydatne informacje do napisania instrukcji stanowiskowej i bhp dla operatora samojezdnego żurawia terenowego (czyli dźwigu samochodowego) ?Jakie przepisy regulują te zagadnienia?Czy oprócz przepisów ogólnych bhp i np. Rozporządzenia Min.Gosp. z dn. 20.09.2001. ws bezp.i hig.pracy podczas eksploatacji maszyn i innych rządzeń technicznych do robót ziemnych, budowlanych i drogowych (Dz.U. Nr 118 poz. 1263) - są jeszcze inne?(Rozporządzenie j.w. dot. wył. żurawii wieżowych).Będę wdzięczny zap pomoc.Pozdrawiam.
Minimalne wymagania dla siłowni
Uwaga - rok szkolny
Uzupelnił bym ten protokół jeszcze o ..:uwzglednienie w protokole BHP ych podstaw prawnych- Kodeksu Pracy oraz Rozporządzeń wynikających z przepisów Kodeksu Pracy;- rozporządzenie Ministra Infrastruktury z 12 kwietnia 2002 r. w sprawie warunków technicznych, jakim powinny odpowiadać budynki i ich usytuowanie (Dz.U. nr 75, poz. 690 z późn. zm.),- Kodeksu Pracy oraz Rozporządzeń wynikających z przepisów Kodeksu Pracy;- art. 62 Ustawy z dnia 7 lipca 1994r. – Prawo Budowlane (Dz. U. Nr 207, poz. 2016 z późn. zm.)oczywiscie:-Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 26.09.1997r., w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy (Dz. U. Nr 169 poz. 1650 z 2003r.);oraz- Rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej i Sportu z dnia31 grudnia 2002 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny w publicznych i niepublicznych szkołach i placówkach (ale to BEhapik wpsiał do protokołu.)- jeszcze gdzieś widziałem o pracowniach chemicznych (laboratoriach) w szkołach ..Pozdrawiam z grodu Kraka .........
zagęszczarka wibracyjna tzw. stopa
Czy do obsługi zagęszczarki - stopy wibracyjnej - do zagęszczania gruntu na budowie, potrzebne jest posiadanie książki operatora maszyn roboczych wydanej przez komisję powołaną przez Instytut Mechanizacji Budownictwa i Górnictwa Skalnego w Warszawie?Powołuję się na zapis rozp. min. gosp. z 20 września 2001r. w sprawie bhp przy eksploatacji maszyn i innych urządzeń technicznych do robót ziemnych, budowlanych i drogowych Dz.U. z 2001 Nr 118, poz. 1263 paragraf 23 i załącznik nr 1 do rozp. grupa II maszyny do robót drogowych poz. 15 zagęszczarki i ubijarki wibracyjne.W moim przypadku pracownik obsługujący taką maszynę pracuje na budowie - budownictwo mieszkaniowe, jego praca nie polega na budowie dróg, stąd myślę że nie powinien posiadaćtakiego dokumentu. Proszę o pomoc, gdyż nie mam pewności w swej ocenie tego przepisu.
Myślę, że trochę rozwagi się tu przyda.To pod tą rozwagę - - czy obok nie ma stanowisk spawalniczych - to jeśli tak to obsługa młotów pneumatycznych może powinna być też zabezpiezczona w maski spawalnicze, fartuchy itp. Nie patrzcie na czas ekspozycji na ocenę ryzyka zawodowego, na instrukcje związane z maszynami, na instrukcje bhp. Ja od tego niepatrzenia też już nie wiem właściwie co pisze w załączniku do ogólnych przepisów bhp w sprawie środkow ochron indywidualnych (są tam młoty pneumatyczne czy ich nie ma i w którym miejscu (tj. 169/1650/03). Jeżeli są to prace remontowo-budowlane bez wstrzymania "ruchu" to i włączyć należy rozdział o pracach szczególnie niebezpiecznych (czy jest taki wykaz u pracodawcy i uaktualniony) - dobra już więcej nie będę wymyślał!!!!Lajla - zadzwoń do mnie, to pogadamy!
Nie jest to to samo.Akumulatorownia to pomieszczenie, a miejsce może być w hali.Trudno o jednoznaczne przytoczenie wymogów. Składają się na to:1. Ogólne przepisy BHP,2. Prawo budowlane,3. Przepisy p.poż,4. Instrukcje producenta akumulatorów,5. Przepisy o substancjach i preparatach chemicznych,6. Pomiary środowiska pracy.Dziś nie dam rady, ale obiecuję poszukać coś więcej o akumulatorowniach.B.
Wyszedłbym od przepisów ogólnych bhp (tj. 169.1650/03); nie zapomniałbym również o minimalnych wymaganiach dla maszyn (Dz.U 191.poz. 1596/02 ale przede wszystkim zmieniające Dz.U. 178 poz. 1745 /03.) i dopiero wszystko co związane z budownictwem itp. Wybór należy do Ciebie.Powodzenia.
1. Do pomieszczeń i stanowisk pracy położonych na różnych poziomach powinny prowadzić bezpieczne dojścia stałymi schodami lub pochylniami.2. Nawierzchnie schodów, pomostów i pochylni nie powinny być śliskie, a w miejscach, w których może występować zaleganie pyłów - powinny być ażurowe.3. Zamocowane na stałe drabiny lub klamry mogą być stosowane jako dojścia dodatkowe oprócz schodów, a zamiast schodów - tylko w wyjątkowych przypadkach uzasadnionych względami użytkowymi lub gdy nie ma technicznych możliwości ich zastosowania.4. Wymagania, jakie powinny spełniać schody i pochylnie, określają przepisy techniczno-budowlane. Tyle o tym w BHP...
Myślę, że monitory ekranowe są nowego typu o niskiej "radiacji", dlatego też nie należy się spodziewać wysokiego promieniowania i to takiego aby było szkodliwe. Obecnie więcej mówi się o uciążliwości zmęczenia "postawy" niż o promieniowaniu. Nie wiem jak pomóc Ci w rozwiązaniu problemu, ponieważ 1. jednak szkoły wyższe stanowią pewną autonomię a 2. studenci to nie pracownicy i specjalnie to tak nie można wprost wykorzystać np. "129" (tj. 2003 nr. 169 poz. 1650) o tym że na jednego pracownika 2 m kw. wolnej powierzchni itp. choć wg. rozporządfzenia Min. Szkol z 11 marca 1998 r. w sprawie bhp na uczelniach wyższych (Dz.U.37 poz. 209) jest§ 5. 1. Budynki i pomieszczenia uczelni oraz przynależne do nich tereny i urządzenia, zgodnie z ich funkcją i przeznaczeniem, powinny spełniać wymagania przepisów techniczno-budowlanych oraz ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy..Jak to skutkuje - mam obawy że trochę kuleje znając trochę specyfikę uczelni wyższych. "Pod latarnią najciemniej"
Rafał, nie wiem czy Ci to pomoże, najwyżej mój wpis ktoś skoryguje, ale o to właśnie chodzi.U mnie w zakładzie było tak: na hali została zamontowana nowa maszyna.Sporządziliśmy typowy PROTOKÓŁ TECHNICZNEGO ODBIORU.Zamawiający....Opis zamówienia i wykonania...Wykonawca....itd...itd..itd..i te inne dupereleAle wazne jest, aby projekt czyli plan montazu nowego urządzenia był zaopiniowany przez odpowiedniego rzeczoznawcę d/s bhp.Np. budownictwo i przemysł budowl.. grupa 2.4przemysł lekki gr. 2.7 itpPóżniej została powołana komisja, która miała stwierdzić, czy są spełnione wymagania wynikające z Rozp.w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy czyli Rozdział 3 tegoż rozporzadzenia.Wykonawca musi Wam dać :- dokumentację DTR.- Instrukcję obsługi- DEKLARACJĘ ŻGODNOŚCI!!!Ela
praca w pomieszczeniach piwnicznych
Kto powinien zatrudniać bhpowca?
Kto i na podstawie jakich przesłanek taką licencję by wydawał?Kto i w jaki sposób te praktyczne umiejętności miałby weryfikować?[/quote]Ave Cezar!!! Może to się nazywać certyfikat, licencja lub ... A kto ma to wydawać? Dzisiaj nie wiem. Wiem natomiast, że aby np. opiniować dokumentację /projekt budowlany/ w zakresie bhp to trzeba być rzeczoznawcą po ukończonym kursie w Ośrodku PIP Wrocław, a następnie zdać egzamin ustny w GIP W-wa. Wtedy, po "wciągnięciu" na listę rzeczoznawców i otrzymaniu uprawnień o odp. specjalności można działać. Ja w latach 90-tych ukończyłem taki kurs w PZiTB w Warszawie i przez 5 lat opiniowałem projekty budowlane pod względem bhp i ergonomii. Nowy przepis wprowadzony przez Ministra Pracy nakazał robić kurs j.w. we Wrocławiu /koszt ponad 4 tys PLN/ i temat na razie zamknięty.Samodzielne funkcje w budownictwie można prowadziś jeżeli się, oprócz uprawnień budowlanych, należy do Izby ...W sprawach prowadzenia działalności gospodarczej w dziedzinie BHP powinny być pewne zasady ustalone przez MPiPS ? może kogoś jeszcze i na tej podstawie działać.
Co s±dzicie o uprawnieniach sepowskich. ??
Sens jest, ale diabel tkwi w szczegolach :-(1.egzamin jest tylko ustny (nie kazdemu pasuje, korupcjogenne, maloobiektywne), nie ma pisemnego z jakimis scislymi kryteriami (np.testwyboru), nie ma rowniez praktycznego.2.wymagania na egzaminie... starzy egzaminatorzy wola pytac o daty i numeryDz.U.,Rozporzadzen i PN niz o ogolna wiedze potrzebna elektrykowi. Smietwierdzic, ze wiedza o elektryce czy elektronice ma drugorzedne znaczenie natym egzaminie :-( Generalnie wymagaja wiedzy o stanie prawnym i zasadach BHP3.Przewaznie wiaze sie to z tzw.szkoleniem, oczywiscie odplatnym - wtedytwoje szanse zdania wzrastaja.4.Nie ma znaczenia twoje wyksztalcenie ani co do wysokosci jak i kierunku -upr.SEP moze zrobic piekarz (oczywiscie nie chce obrazic ludzi wykonujacychten trudny zawod)5.Kiedys byly wazne 5lat, obecnie bezterminowo. Jestem za bezterminowymi alepod wymogiem bycia aktywnym w zawodzie przez jakis okreslony czas (podobniejak jest z lekarzami). Nie przekonuja mnie tlumaczenia uzupelnienia wiedzy,bo uzupelnisz wiedze niepraktyczna (nr Dz.U.), ktora b.szybko uleci badzstanie sie nieaktualna z powodu zmian przepisow (a te sa czeste :-( To juzpredzej prawo jazdy powinno byc terminowe :-))) Oczywiscie powinna istniecmozliwosc (praktyczna bo teoretycnzie juz tak jest) odebrania upr. poewidentnych fuszerkach.6.Powinny byc organizowane w szkolach (elektrycznych) by konczac szkole miecprawo wykonywania zawodu!7.Nie sa jasne przepisy dotyczace wymagac kwalifikacyjnych np. kto mozezrobic i odebrac nowa instalacje w budynku (upr.E do 1kV, "pomiarowe", Dpomiarowe czy upr.budowlane)wiecej nie pamietam, ale by sie jeszcze znalazlo. Krotko jestem przeciwny wobecnej formie!Adamupr.do 1kV + pomiarowe
Sens jest, ale diabel tkwi w szczegolach :-(1.egzamin jest tylko ustny (nie kazdemu pasuje, korupcjogenne, maloobiektywne), nie ma pisemnego z jakimis scislymi kryteriami (np.testwyboru), nie ma rowniez praktycznego.2.wymagania na egzaminie... starzy egzaminatorzy wola pytac o daty inumeryDz.U.,Rozporzadzen i PN niz o ogolna wiedze potrzebna elektrykowi. Smietwierdzic, ze wiedza o elektryce czy elektronice ma drugorzedne znaczenienatym egzaminie :-( Generalnie wymagaja wiedzy o stanie prawnym i zasadach BHPmnie pytali:-sposob ukladania linii kablowych na zewnatrz-jakie znam uklady zasilania-Opisac jeden uklad-kolory przewodow 3.Przewaznie wiaze sie to z tzw.szkoleniem, oczywiscie odplatnym - wtedytwoje szanse zdania wzrastaja.tak mialem4.Nie ma znaczenia twoje wyksztalcenie ani co do wysokosci jak ikierunku -upr.SEP moze zrobic piekarz (oczywiscie nie chce obrazic ludziwykonujacychten trudny zawod) w/g nowych przepisow juz nie wymagaja ukonczenia nauki w okreslonym kierunkuwiec el. mozy byc np piekarz itp. 5.Kiedys byly wazne 5lat, obecnie bezterminowo. Jestem za bezterminowymialepod wymogiem bycia aktywnym w zawodzie przez jakis okreslony czas(podobniejak jest z lekarzami). Nie przekonuja mnie tlumaczenia uzupelnieniawiedzy,bo uzupelnisz wiedze niepraktyczna (nr Dz.U.), ktora b.szybko uleci badzstanie sie nieaktualna z powodu zmian przepisow (a te sa czeste :-( To juzpredzej prawo jazdy powinno byc terminowe :-))) Oczywiscie powinna istniecmozliwosc (praktyczna bo teoretycnzie juz tak jest) odebrania upr. poewidentnych fuszerkach. o nr dziennikow nikt nie pytal, na kursie nic nie mowili - cale szczescie 6.Powinny byc organizowane w szkolach (elektrycznych) by konczac szkolemiecprawo wykonywania zawodu! z doswiadczenia wiem ze tylko kilka procent pozostanie w zawodzie 7.Nie sa jasne przepisy dotyczace wymagac kwalifikacyjnych np. kto mozezrobic i odebrac nowa instalacje w budynku (upr.E do 1kV, "pomiarowe", Dpomiarowe czy upr.budowlane)wiecej nie pamietam, ale by sie jeszcze znalazlo. Krotko jestem przeciwnywobecnej formie!Adamupr.do 1kV + pomiarowegeneratory egzaminator skreslil bez zadawania pytan - wpisalem moze kiedys beda potrzebne )
1.egzamin jest tylko ustny (nie kazdemu pasuje) Zgadza się i trzeba coś wiedzieć 2.wymagania na egzaminie... starzy egzaminatorzy wola pytac o daty inumeryDz.U.,Rozporzadzen i PN niz o ogolna wiedze potrzebna elektrykowi. Smietwierdzic, ze wiedza o elektryce czy elektronice ma drugorzedne znaczenienatym egzaminie :-( Generalnie wymagaja wiedzy o stanie prawnym i zasadach BHPBHP - tak pytają, ,ale o Dz.U. nie było mowy - właśnie pytali o konkretypraktyczne 3.Przewaznie wiaze sie to z tzw.szkoleniem, oczywiscie odplatnym - wtedytwoje szanse zdania wzrastaja. Zgadza się - dowiadujesz się przede wszystkim na co jest kładzionynacisk-BHP i zagadnienia praktycze - zostajesz ukierunkowany przed pytaniamina egzaminie 4.Nie ma znaczenia twoje wyksztalcenie ani co do wysokosci jak ikierunku -upr.SEP moze zrobic piekarz (oczywiscie nie chce obrazic ludziwykonujacychten trudny zawod) Pierwsze pytania były o wykształcenie i wykonywany zawód - gdzie mamstyczność z prądem.Sądzę że na tej podstawie egzaminator wie o co pytać ijak... 5.Kiedys byly wazne 5lat, obecnie bezterminowo. Bardzo dobrze, że są bezterminowo, trochę to kosztuje 6.Powinny byc organizowane w szkolach (elektrycznych) by konczac szkolemiecprawo wykonywania zawodu! I tak jest - brat kończył niedawno szkołę i miał chyba obowiązkowo egzamin idostał uprawnienia 5-cio letnie.Zgadzam się z tym jak najbardziej.Młodzieżysię to przyda, a jak znajdą pracę to sobie zrobią bezterminowe. 7.Nie sa jasne przepisy dotyczace wymagac kwalifikacyjnych np. kto mozezrobic i odebrac nowa instalacje w budynku (upr.E do 1kV, "pomiarowe", Dpomiarowe czy upr.budowlane) Pytałem - odbiera ktoś z uprawnieniami pomiarowymi, a pomiarowe może zrobićktoś kto pracował na pracowni projektowej-jeżeli nie pomyliłemRafał1kV eksploatacja i dozór
| 3.Przewaznie wiaze sie to z tzw.szkoleniem, oczywiscie odplatnym - wtedy| twoje szanse zdania wzrastaja.Zgadza się - dowiadujesz się przede wszystkim na co jest kładzionynacisk-BHP i zagadnienia praktycze - zostajesz ukierunkowany przedpytaniamina egzaminie czyli nie dasz zarobic - nie bedziesz ukierunkowany :-))) | 4.Nie ma znaczenia twoje wyksztalcenie ani co do wysokosci jak ikierunku -| upr.SEP moze zrobic piekarz (oczywiscie nie chce obrazic ludziwykonujacych| ten trudny zawod)Pierwsze pytania były o wykształcenie i wykonywany zawód - gdzie mamstyczność z prądem.Sądzę że na tej podstawie egzaminator wie o co pytać ijak... na zadnym obiektywnym egzaminie nikt nie powinien cie pytac co robisz,dostajesz upr. na x,y,z i a na drugi dzien mozesz zmienic firme i stycznoscz pradem! | 7.Nie sa jasne przepisy dotyczace wymagac kwalifikacyjnych np. kto moze| zrobic i odebrac nowa instalacje w budynku (upr.E do 1kV, "pomiarowe", D| pomiarowe czy upr.budowlane)Pytałem - odbiera ktoś z uprawnieniami pomiarowymi, a pomiarowe możezrobićktoś kto pracował na pracowni projektowej-jeżeli nie pomyliłem Kogo ? Co to znaczy odbiera? Wg mnie odbiera protokol inwestor, a podpisujeten co robi pomiary. Tylko co podpisuje? protokol pomiarowy czy kontroliinstalacji el. hint: patrz prawo budowlane. Pomiarowe moze zrobic kazdy -tez piekarz. Jak widac twoja komisja ci nie chciala dac... Rafał1kV eksploatacja i dozór dostales D bez pytan o przepisy? To wbrew przepisom :-))) Ale jak widziszdaja upr. jakie chca i komu chca :-( Smierdzi kolesiostwem i korupcja zdaleka.
Poszukiwany Koordynator ds. BHP
Naszym klientem jest światowy lider w branży produkcji materiałów budowlanych. W swoich dywizjach: Kruszyw i Betonu, Cementu i Gipsu w ponad 70 krajach całego świata zatrudnia 71,000 pracowników.Bezpieczeństwo pracowników, podwykonawców i społeczności lokalnych stanowi dla naszego Klienta najwyższą wartość. Dlatego też, wypracowała on wysokie standardy i stale dąży do ich doskonalenia. Dla wzmocnienia zespołu zajmującego się bezpieczeństwem i higieną pracy, poszukujemy osoby na stanowisko:INSPEKTOR BHP(Region: świętokrzyski, Małogoszcz lub kujawsko-pomorski, Bielawy k. Piechcina)Nr ref.: 2410/IBe-mail: 2410@praca.testhr.plDo obowiązków osoby zatrudnionej na tym stanowisku należeć będzie:* monitorowanie warunków pracy oraz przestrzegania przepisów i zasad BHP w firmie* współudział w tworzeniu polityki bezpieczeństwa i ustalanie okoliczności i przyczyn wypadków w pracy oraz opracowywanie rozwiązań im zapobiegającym* szkolenie pracowników oraz podwykonawców* wspieranie kadry kierowniczej w zakresie BHP* współpraca z organami kontrolnymiWymagania: wykształcenie wyższe techniczne* znajomość przepisów prawa w zakresie BHP i PPOŻ* doświadczenie w obszarze bezpieczeństwa i higieny pracy* komunikatywność i otwartość* umiejętność współpracy* asertywność i perswazyjność* komunikatywna znajomość języka angielskiego* znajomość pakietu MS OfficeOferujemy:atrakcyjne wynagrodzenie* bezpieczeństwo zatrudnienia* pracę w kompetentnym i przyjaznym zespole* korzystanie z doświadczeń i rozwiązań międzynarodowego koncernu* możliwości uczenia się* pracę w obszarze stanowiącym priorytet dla firmyOsoby zainteresowane, bardzo proszę o kontakt e - mailowy albo telefoniczny:Malwina Piechotamalwina.piechota@testhr.pltel: 012 350 56 00Pozdrawiam wszystkich użytkowników forum!
W tonie pojednawczym już.Prosiłaś mnie Jefcia żeby poważnie.Trudno odpowiadać poważnie na pytanie „skądeś wzion dziadku?” – bo odpowiedź nasuwa się sama – „zez głowy”.No ale zgoda poważnie.To wszyscy tutaj pracujemy na tych samych przepisach i nawet niema potrzeby ich przytaczania - stąd pewne uproszczenia, które chyba są uzasadnione.To jeśli tak to dlaczego rozporządzenie (te co trzeba) dokonuje gradacji pracowników służby bhp na inspektorów i specjalistów różnych stopni, w zależności od kwalifikacji i doświadczenia zawodowego. Ano dlatego że jeden drugiemu nie musi być równy jeśli chodzi o realizację zadań z dziedziny bhp.To jeśli tak to i ocena pewnych zjawisk z dziedziny ochrony pracy dokonana przez różnych bhpowców może być różna.Stąd wynika postępująca w naszej branży potrzeba specjalizacji na:- BHP o profilu ogólnym,- BHP w budownictwie,- BHP w oświacie,kulturze i administracji,- BHP w gospodarce komunalnej,- BHP w służbie zdrowia,- BHP w rolnictwie,bo nawet specjaliści o tych samych kwalifikacjach i z porównywalnym doświadczeniem na ten sam problem mogą patrzeć inaczej. Co zresztą często ma miejsce na tym Forum.Widzę to po sobie zresztą usiłując się nie wtrącać w sprawy dotyczące przemysłu z grupy maszynowego, czynników biologicznych, wypadkowości i znalazłoby się jeszcze parę. Są jednak dziedziny które zdarzało mi się obrabiać nieco częściej lecz wtedy staram się zachowywać spokojnie i nie podważać prezentowanych opinii.Jeśli odebrałaś coś w moich postach co mogłoby Cię dotknąć to przepraszam i jeśli mogę prosić to też nie stosuj tekstów które mogą ironizować moje wypowiedzi. W obróbce problemów bhp przedstawiam czasem moje metody pracy, których nikt nie musi stosować u siebie.Pozostaję w nadzieji że nasze utarczki nie wpłynęły na pogorszenie stosunków koleżeńskich, czego bardzo bym żałował.Dziadek
Podaj mi przepis, który mówi, że pracodawca wyznacza pracowników. Z ogólnych przepisów bhp3. Obsługa punktów i apteczek, o których mowa w ust. 1, na każdej zmianie powinna być powierzana wyznaczonym pracownikom, przeszkolonym w udzielaniu pierwszej pomocy.Z Ustawy o ochronie ppoż.Art. 4. 1. Właściciel budynku, obiektu budowlanego lub terenu, zapewniając ich ochronę przeciwpożarową, jest obowiązany:1) przestrzegać przeciwpożarowych wymagań techniczno-budowlanych, instalacyjnych i technologicznych,2) wyposażyć budynek, obiekt budowlany lub teren w wymagane urządzenia przeciwpożarowe i gaśnice,3) zapewnić konserwację oraz naprawy urządzeń przeciwpożarowych i gaśnic w sposób gwarantujący ich sprawne i niezawodne funkcjonowanie,4) zapewnić osobom przebywającym w budynku, obiekcie budowlanym lub na terenie, bezpieczeństwo i możliwość ewakuacji,5) przygotować budynek, obiekt budowlany lub teren do prowadzenia akcji ratowniczej,6) zapoznać pracowników z przepisami przeciwpożarowymi,7) ustalić sposoby postępowania na wypadek powstania pożaru, klęski żywiołowej lub innego miejscowego zagrożenia.1a. Odpowiedzialność za realizację obowiązków z zakresu ochrony przeciwpożarowej, o których mowa w ust. 1, stosownie do obowiązków i zadań powierzonych w odniesieniu do budynku, obiektu budowlanego lub terenu, przejmuje - w całości lub w części - ich zarządca lub użytkownik, na podstawie zawartej umowy cywilnoprawnej ustanawiającej zarząd lub użytkowanie. W przypadku gdy umowa taka nie została zawarta, odpowiedzialność za realizację obowiązków z zakresu ochrony przeciwpożarowej spoczywa na faktycznie władającym budynkiem, obiektem budowlanym lub terenem.2. Czynności z zakresu ochrony przeciwpożarowej mogą wykonywać osoby posiadające odpowiednie kwalifikacje.Czy to wystarczy
WitamSzukam zdjęć związanych z wypadkami przy pracy na budowie, a dokładniej związanych z obsługą maszyn i urządzeń budowlanych oraz z związanych z nieprzestrzeganiem przepisów bhp.DziękiPozdrawiam
proszę o podpowiedź, gdzie mam szukać wymagań bhp dla biblioteki, chodzi o rozstaw półek, jaki jest limit ciężaru, żeby sufit się na dole nie zawalił (to pewnie gdzieś w budowlanych przepisach), itpbędę wdzięczna za wszelka podpowiedź
Okresowa analiza stanu bezpieczeństwa...
Pomieszczenia pracyPomieszczenia zostały zakwalifikowane jako stanowiska stałej pracy.Stanowiska pracy urządzone są stosownie do rodzaju wykonywanych na nich czynności, uwzględniają zasady ergonomii oraz zapewniają pracownikom bezpieczne warunki pracy.Biorąc pod uwagę stan zatrudnienia w poszczególnych pomieszczeniach i na stanowiskach pracy oraz parametry, takie, jak powierzchnia, kubatura, temperatura, wentylacja, oświetlenie elektryczne i naturalne, należy stwierdzić, że te pomieszczenia i stanowiska spełniają wymogi określone w przepisach techniczno-budowlanych ponieważ:- powierzchnie stanowisk pracy zapewniają zatrudnionym swobodę ruchów wystarczającą do wykonywania pracy w sposób bezpieczny, z uwzględnieniem zasad ergonomii,- spełniony jest wymóg przepisów o wolnej, niezajętej przez urządzenia powierzchni co najmniej 2 m2, przypadającej na każdego zatrudnionego,- nawierzchnia podłóg i schodów wykonana jest z materiału niepowodującego niebezpieczeństwa poślizgu,- urządzenia zostały posadowione w taki sposób, że zachowane są co najmniej dwumetrowe odległości pomiędzy poszczególnymi urządzeniami,- drogi transportu mechanicznego i przejścia komunikacyjne zapewniają swobodę poruszania się pracowników, są właściwie oznakowane i zabezpieczone,- wysokość pomieszczeń pracy (stanowiska pracy biurowej - 3 m, stanowiska produkcyjne - 24 m); pomieszczenia spełniają wymagania przepisów bhp odnośnie do rodzajów wykonywanych prac, stosowanych technologii oraz występowania substancji szkodliwych dla zdrowia,- spełniony jest wymóg przepisów dotyczący wolnej objętości pomieszczeń, przypadający na każdego zatrudnionego -wynosi on ponad 13 m3 ,- ogrzewanie pomieszczeń zapewnia na stanowiskach biurowych temperaturę powyżej 18°C, na stanowiskach produkcyjnych temperatura znacznie przewyższa 14°C; zgodnie z wykonanymi pomiarami mikroklimatu określa się go jako umiarkowany (dość gorąco),- pomieszczenia oświetlone są światłem naturalnym i elektrycznym, wykonane pomiary natężenia oświetlenia wykazują jego zgodność z PN Cholera, a ja zazwyczaj pisałem, że jest ok, teraz se zastosuję Ctrl + C i wreszcie szef dostanie coś treściwego do poczytania . Dziękuję Jatoten
Praca - woj. opolskie - Paczków i okolice Krakowa
inspektor ds. BHPNazwa firmy: Fabryka Ceramiki Budowlanej W. Jopek Sp. z o.o.Branża: BudownictwoMiasto: PaczkówRegion - Kraj: Woj. opolskie - PolskaMinimalne wykształcenie: Wyższe licencjackieMinimalne doświadczenie : Od 3 do 5 latRodzaj umowy: Na okres próbnyFabryka Ceramiki Budowlanej W. Jopek Sp. z o.o. - Adres firmy: Paczków - Ilość pracowników: 100 - http://www.jopek.plprodukcja wysokiej klasy ceramiki budowlanej: dach,ściana, elewacja.Szczegóły oferty: praca na stanowisku inspektor BHP w Fabryce Ceramiki Budowlanej w PaczkowieWymagania: doświadczenie na stanowisku inspektora BHP, aktualne uprawnienia inspektora BHP,Mile widziane: obsługa komputera,Ilość wakatów: 1http://praca.onet.pl/ofer...6092C4A524082D0Inspektor BHP - numer ref. 1376/IBHP/INazwa firmy: AG "TEST" Human ResourcesMiasto: bliska okolica KrakowaRegion - Kraj: Woj. małopolskie - PolskaMinimalne wykształcenie: Wyższe magisterskieMinimalne doświadczenie : Od 3 do 5 latAG "TEST" Human Resources - Adres firmy: Kraków - Ilość pracowników: 30 - http://www.testhr.plAG "TEST" Human Resources jest jedną z czołowych firm doradztwa personalnego w Polsce. Od 1991 roku zrealizowaliśmy ponad 1900 projektów konsultingowych, audytowych, szkoleniowych i rekrutacyjnych dla międzynarodowych korporacji i czołowych polskich firm.prowadzenie spraw z zakresu BHP zgodnie z polskimi przepisami * wprowadzenie i kontrola standardów BHP * zapewnienie i kontrola procedur BHP na produkcji * ocena inwestycji pod kątem BHP * współpraca z Dyrektorem Naczelnym oraz Kierownikami liniowymi.Wymagania:wykształcenie wyższe * 4-7 lat doświadczenia na stanowisku Inspektora BHP * komunikatywny angielski * kursy i certyfikaty zgodne z przepisami BHP * znajomość obsługi komputera * prawo jazdy * umiejętności współpracy i motywowania innych.http://praca.onet.pl/ofer...41E9685B64C9CAE
może się powtarzam ............albo już byłoRównież od 1 stycznia 2008 r. zaczęło obowiązywać rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Społecznej z 19 grudnia 2007 r. w sprawie rzeczoznawców do spraw bezpieczeństwa i higieny pracy (DzU nr 247, poz. 1835).Rzeczoznawcą do spraw bhp jest osoba, której Główny Inspektor Pracy nadał uprawnienia do opiniowania projektów nowo budowanych lub przebudowywanych obiektów budowlanych albo ich części, w których przewiduje się pomieszczenia pracy pod względem zgodności z przepisami bezpieczeństwa i higieny pracy oraz wymaganiami ergonomii. Do zadań rzeczoznawcy należy m.in. opiniowanie projektów architektoniczno-budowlanych, technologicznych i inne, których rozwiązania mają wpływ na stan bezpieczeństwa i higieny pracy.Omawiane rozporządzenie określa:szczegółowe warunki oraz tryb nadawania i cofania uprawnień rzeczoznawców do spraw bezpieczeństwa i higieny pracy, a także wymagania dotyczące przygotowania kandydatów na rzeczoznawców i podnoszenia kwalifikacji przez rzeczoznawców,zakres nadawanych uprawnień, wzór uprawnień rzeczoznawcy do spraw bezpieczeństwa i higieny pracy, wzór klauzuli i pieczęci imiennej oraz wzór rejestru opiniowanych projektów,wymagania dotyczące opinii rzeczoznawców do spraw bezpieczeństwa i higieny pracy o projektach nowo budowanych lub przebudowywanych obiektów budowlanych albo ich części, w których przewiduje się pomieszczenia pracy, oraz tryb postępowania odwoławczego od tych opinii,tryb powoływania i odwoływania członków Komisji Kwalifikacyjnej do Oceny Kandydatów na Rzeczoznawców, sposób działania tej Komisji i przeprowadzania egzaminu,wysokość wynagrodzenia członków Komisji Kwalifikacyjnej do Oceny Kandydatów na Rzeczoznawców.
pomiary-podstawa prawna
WitamCytat kolegi Krzysiek G: potrzebuje coś konkretnego(ustawa,akt prawny).niestety pani sie czepia bo ma sporo do zrobienia zwłaszcza w oświetleniu by je dostosowac do obowiązujacej normy Ustawa - Prawo Budowlanea konkretnie Artykuł 621. Obiekty budowlane powinny być w czasie ich użytkowania poddawane przez właściciela lub zarządcę kontroli:1) okresowej, co najmniej raz w roku, polegającej na sprawdzeniu stanu technicznego:a) elementów budynku, budowli i instalacji narażonych na szkodliwe wpływy atmosferyczne i niszczące działania czynników występujących podczas użytkowania obiektu,b) instalacji i urządzeń służących ochronie środowiska,c) instalacji gazowych oraz przewodów kominowych (dymowych, spalinowych i wentylacyjnych);2) okresowej, co najmniej raz na 5 lat, polegającej na sprawdzeniu stanu technicznego i przydatności do użytkowania obiektu budowlanego, estetyki obiektu budowlanego oraz jego otoczenia; kontrolą tą powinno być objęte również badanie instalacji elektrycznej i piorunochronnej w zakresie stanu sprawności połączeń, osprzętu, zabezpieczeń i środków ochrony od porażeń, oporności izolacji przewodów oraz uziemień instalacji i aparatów;3) okresowej w zakresie, o którym mowa w pkt 1, co najmniej dwa razy w roku, w terminach do 31 maja oraz do 30 listopada, w przypadku budynków o powierzchni zabudowy przekraczającej 2.000 m2 oraz innych obiektów budowlanych o powierzchni dachu przekraczającej 1.000 m2; osoba dokonująca kontroli jest obowiązana bezzwłocznie pisemnie zawiadomić właściwy organ o przeprowadzonej kontroli;4) bezpiecznego użytkowania obiektu każdorazowo w przypadku wystąpienia okoliczności, o których mowa w art. 61 pkt 2.";A zwłaszcza drażliwa jest sprawa z oświetleniem ( podlega pod instalację elektrczną ), które należy dostosować do aktualnie obowiązujących przepisów prawnych, bhp i norm.Niech któryś z uczniów dozna uszczerbku na wzroku i ktoś dojdzie do wniosku że przyczyną było złe oświetlenie w szkole, to pani administratorka może nawet trafić do kryminału.
stns napisał: stq napisał/a:Czy jakieś przepisy regulują jak ma się zachować, czy tak wynika z logiki. sądzę że wynika to z KK dlatego w moim regionie wręcza sie nakazy. A swoją drogą sądzę, ze tę kwestię powinny regulować instrukcje bhp albo regulamin dla danej wspólnoty czy budynku co w takim przypadku zrobić. np elektryk po stwierdzeniu takiego przypadku mógłby odłączyć zasilanie i oplombować np uszkodzone gniazdo, wezwać ekipę do usunięcia usterki itp. sądzę też, że podczas kontroli stanu instalacji powinien brać w niej udział przedstawiciel zleceniodawcy wspólnoty, spółdzielni etcArt. 160. § 1. Kto naraża człowieka na bezpośrednie niebezpieczeństwo utraty życia albo ciężkiego uszczerbku na zdrowiu, A może zamiast sięgać po Kodeks karny należałoby najpierw poczytać Prawo budowlane. Polecam lekturę art. 61, 62, 70 i 91a. Czyli kontrolujący wypełnia negatywny protokół który przekazuje zarządcy budynku a jego kopię niezwłocznie przesyła do nadzoru budowlanego (to jego obowiązek). Nadzór budowlany wydaje stosowne nakazy np. odłaczenie lokalu. Potem zagrożenie karą nie mniejszą niż (przeliczając na zł) 200.000,00 zł nadaje takiego pędu zainteresowanym, że już na drugi dzień a nawet tego samego dnia sprawa zostaje załatwiona. Pozdrawiamodwołanie do przepisów prawa budowlanego słuszne, ale wcześniejsze do k.k. także prawidłowe - brak reakcji elektryka moze grozić mu odpowiedzialnością na podstawie art. 160 k.k. - nie może jednak samodzielnie ingerować w instalację nie będąccą jego własnoscią lu(ewntualnie jak jest pracownikiem ZE można rozważyć odłączenie w częsci należącej do ZE lub spółdzielni (jeżeli działa na jej zlecenie) w skrajnym wypadku powinien wyłaczyć mimo sprzeciwu właściciela lub osoby działającej w jego imieniu (pijany, chory psychicznie, niepełnoletni) to w sytuacji bezpośredniego zagrozenia życia lub zdrowia
Ćwiczenia wakuacyjne - kto prowadzi
Nie zapomnij o przeprowadzeniu próbnej ewakuacji na wypadek pożaru!W moim zakładzie pracy jest zatrudnionych 68 osób. Jak często trzeba przeprowadzać próbną ewakuację i jakie powinna spełniać warunki?W firmie zatrudniającej 68 pracowników właściciel lub zarządca obiektu, (w którym mieści się firma) powinni co najmniej raz na 2 lata przeprowadzać praktyczne sprawdzenie organizacji oraz warunków ewakuacji. Najpóźniej tydzień przed przeprowadzeniem tych działań właściciel lub zarządca obiektu powinni powiadomić o nich właściwego miejscowo komendanta powiatowego (miejskiego) Państwowej Straży Pożarnej.Warunki ewakuacjiZ każdego miejsca, w którym przebywają ludzie w obiekcie, należy zapewnić odpowiednie warunki ewakuacji. Mają one dawać możliwość szybkiego i bezpiecznego opuszczenia strefy zagrożonej lub objętej pożarem.Muszą być dostosowane do liczby i stanu sprawności osób przebywających w obiekcie oraz jego funkcji, konstrukcji i wymiarów. Należy także zastosować techniczne środki zabezpieczenia przeciwpożarowego, polegające na:•	zapewnieniu dostatecznej liczby i szerokości wyjść ewakuacyjnych;•	zachowaniu dopuszczalnej długości, szerokości i wysokości przejść oraz dojść ewakuacyjnych;•	zapewnieniu bezpiecznej pożarowo obudowy i wydzieleń dróg ewakuacyjnych oraz pomieszczeń;•	zabezpieczeniu przed zadymieniem dróg ewakuacyjnych - zastosowaniu urządzeń zapobiegających zadymieniu lub urządzeń i innych rozwiązań zapewniających usuwanie dymu;•	zapewnieniu oświetlenia awaryjnego (bezpieczeństwa i ewakuacyjnego) oraz przeszkodowego w obiektach, w których jest ono niezbędne do ewakuacji ludzi;•	zapewnieniu możliwości rozgłaszania sygnałów ostrzegawczych i komunikatów głosowych poprzez dźwiękowy system ostrzegawczy w budynkach, dla których jest on wymagany.Przepisy techniczno-budowlane precyzują i określają odpowiednie warunki ewakuacji.Podstawa prawna§ 11 i 13 rozporządzenia Ministra Spraw Wewnętrznych i Administracji z 21 kwietnia 2006 r. w sprawie ochrony przeciwpożarowej budynków, innych obiektów budowlanych i terenów (Dz.U. nr 80, poz. 563).Marcin Papierzprawnik, specjalista z zakresu bhp
rozporządzenie w sprawie ogólnych przepisów bhpdo tego można dołożyć jeszcze prawo budowlane - ale to tak ogólnie......
W związku z zmianami w Kodeksie pracy....:
Polecamy:Poradnik Inspektora ochrony przeciwpożarowejNiniejszy poradnik stanowi pomoc dla osób pełniących obowiązki inspektorów ochrony przeciwpożarowej przybliżając szeroką tematykę dotyczącą ochrony przeciwpożarowej. Autor w sposób kompleksowy opisuje m.in. przeciwpożarowe wymagania budowlane, gaśnice i środki gaśnicze oraz urządzenia i instalacje przeciwpożarowe.Uzupełnieniem książki jest płyta CD zawierająca aktualne przepisy prawne oraz komentarz ustawy o ochronie przeciwpożarowej.Autor: Krzysztof T. KociołekRecenzent: Paweł Janikhttp://www.tarbonus.pl/sk...wy-bhp/517.htmlPierwsza pomoc przedlekarskaPoradnik udzielania pierwszej pomocy w nagłych wypadkach, które mogą się zdarzyć wszędzie - w pracy, w domu, na ulicy. Zawiera niezbędne wiadomości, poparte odpowiednimi rysunkami i schematami mające na celu nauczyć każdego jej czytelnika właściwej oceny zagrożenia przed przystąpieniem do udzielania pierwszej pomocy oraz najpotrzebniejszych w krytycznym momencie zachowań.Autor: Wiesław RymkiewiczFormat: B5, 116 stron, oprawa miękka foliowana.Wydanie IIIStan prawny: 2008r.http://www.tarbonus.pl/sk...towy-bhp/8.htmlW związku z wydaniem rozporządzenia wdrażającego dyrektywe maszynową:Poradnik w zakresie wdrożenia Dyrektywy 2006/42/WE w sprawie maszynUchwalona dnia 17 maja 2006 r. Dyrektywa Maszynowa 2006/42/WE Parlamentu Europejskiego i Rady Unii Europejskiej zastąpi w niedalekiej przyszłości wciąż obowiązującą Dyrektywę Maszynową 98/37/WE.W Polsce nowe przepisy dotyczące zasadniczych wymagań dla maszyn i elementów bezpieczeństwa zaczną obowiązywać od dnia 29.12.2009 roku.Niniejsza publikacja przybliża przepisy zawarte w nowej Dyrektywie Maszynowej 2006/42/WE poprzez objaśnienie najważniejszych, poruszonych w niej, zagadnień oraz praktyczne wskazanie ich zastosowań.Uzupełnieniem książki jest płyta CD zawierająca obie Dyrektywy Maszynowe:98/37/WE – obowiązująca do dnia 28.12.2009 rokuoraz2006/42/WE – obowiązującą od dnia 29.12.2009 rokuhttp://www.tarbonus.pl/sk...owy-bhp/13.htmlCała oferta:http://www.tarbonus.pl/pdf/katalog.pdf
BHP w zakładzie mięsnym
Witam!Tak, zakładam, ze KP, ogolne BHP, prawo budowlane, prawo energetyczne, p.poż, sanitarne, weterynaryjne, medycyna pracy, itp., nie są tematem pytania i że chodzi o takie przepisy jak (sprawdz, ktore są aktualne):1) Rozp MInistra Rolnictwa i Gospodarki Żywnościowej z 10 maraca 1999 r w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy pracy przy uboju zwierząt i przetwórstwie mięsa (Dz U nr 25, poz. 226)2) Rozp MInistra Rolnictwa i Gospodarki Żywnościowej z 14 lutego 1995 r w sprawie BHP przy obsłudze i konserwacji amoniakalnych amoniakalnych instalacji chłodniczych (Dz U nr 19, poz. 97)3) Rozporządzenie Ministra Gospodarki z dnia 9 czerwca 2006 r. zmieniające rozporządzenie w sprawie minimalnych wymagań dotyczących bezpieczeństwa i higieny pracy pracowników zatrudnionych na stanowiskach pracy, na których może wystąpić atmosfera wybuchowa (dotyczy zakładow z chłodniami - czynnik chłodzący aminiak)4)Rozporządzenie Ministra Gospodarki i Pracy z dnia 10 października 2005 r. zmieniające rozporządzenie w sprawie najwyższych dopuszczalnych stężeń i natężeń czynników szkodliwych dla zdrowia w środowisku pracy Dz.U. 2005 nr 212 poz. 17695)Rozporządzenie Ministra Gospodarki i Pracy z dnia 5 sierpnia 2005 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy przy pracach związanych z narażeniem na hałas lub drgania mechaniczne Dz.U. 2005 nr 157 poz. 13186) Rozporządzenie Ministra Zdrowia z dnia 30 grudnia 2004 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy związanej z występowaniem w miejscu pracy czynników chemicznych Dz.U. 2005 nr 11 poz. 867) Rozporządzenie Ministra Gospodarki i Pracy z dnia 22 lipca 2004 r. zmieniające rozporządzenie w sprawie zasadniczych wymagań dla urządzeń ciśnieniowych i zespołów urządzeń ciśnieniowych Dz.U. 2004 nr 175 poz. 18188)Rozporządzenie Ministra Zdrowia z dnia 26 kwietnia 2004 r. w sprawie wymagań higieniczno-sanitarnych w zakładach produkujących lub wprowadzających do obrotu środki spożywcze Dz.U. 2004 nr 104 poz. 10969) Rozporządzenie Ministra Gospodarki, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 30 września 2003 r. zmieniające rozporządzenie w sprawie minimalnych wymagań dotyczących bezpieczeństwa i higieny pracy w zakresie użytkowania maszyn przez pracowników podczas pracy Dz.U. 2003 nr 178 poz. 1745...PozdrawiamR
przepisów kuchni staropolskiej
przepis na pyszny
kreskowki ksiega dzungli
cartridge utylizacja
zabezpieczenie skarp przed erozja
jakie dac kodowanie w totem do polskiej
gadu gadu skiny muzyczne
jastrzebia g�ra busy