Source: http://www.marne.fr/personnes-handicapees-questionsreponses
Timestamp: 2020-08-13 09:26:33+00:00
Document Index: 156347756

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Personnes handicapées : questions/réponses | LaMarne>EnLigne
Personnes handicapées : questions/réponses
Déconfinement, droits et handicap, nous répondons à toutes vos questions.
Puis-je me rendre à la MDPH ?
Oui. Pendant la crise sanitaire du Covid-19, votre MDPH continue de vous recevoir, uniquement sur rendez-vous, et avec des modalités particulières : un seul rendez-vous à la fois dans les locaux, muni obligatoirement de votre masque et utilisation de gel hydro-alcoolique sur place.
Quels sont les horaires de la MDPH pendant la crise sanitaire ?
Les horaires d'ouverture sont jusqu'à nouvel ordre : du mardi au jeudi de 14h à 17h et le vendredi de 14h à 16h. Ne vous déplacez qu'en cas d'absolue nécessité !
Il vous est toujours possible d'utiliser les moyens à distance tels que le téléphone (03 26 26 06 06) ou le courriel (accueil@mdph51.fr) pour poser vos questions aux équipes de la MDPH.
Oui, tout document attestant de votre situation peut être utilisé : pour les enfants TDAH, par exemple, cela peut être une copie du projet personnalisé de scolarisation (PPS) ou du projet d’accompagnement personnalisé (PAP), le certificat médical ou une ordonnance médicale, la carte mobilité inclusion, etc. Si vous ne retrouvez pas de document adéquat, votre médecin traitant ou un de ses confrères peut vous adresser un certificat médical par courriel.
Je suis un travailleur en ESAT et père d’un enfant handicapé. Est-ce que je bénéficie d’un arrêt de travail indemnisé, comme c’est le cas pour tout autre salarié devant garder son enfant ?
Oui, vous avez droit à un arrêt de travail indemnisé dans les mêmes conditions que tout autre salarié devant cesser son activité pour garder ses enfants.
C’est votre employeur qui déclare l’arrêt sur le site declare.ameli.fr et ensuite, la caisse de Sécurité sociale gère la mise en place des indemnités journalières sans avoir besoin de revenir vers vous.
L’arrêt peut être délivré pour une durée de 1 à 21 jours.
Il sera éventuellement renouvelable selon les mêmes modalités si la durée de fermeture des établissements était amenée à être prolongée. Un seul parent à la fois (ou détenteur de l’autorité parentale) peut se voir délivrer un arrêt de travail indemnisé. Il est possible de fractionner l’arrêt ou de le partager entre les parents sur la durée de fermeture de l’établissement.
Toutes les informations sont sur le site de la Sécurité sociale destiné aux employeurs.
Attention : en revanche, si l’établissement médico-social de votre enfant n’a pas fermé, il n’est pas prévu d’ouverture de droit pour un arrêt maladie indemnisé.
Que faire quand l’employeur ne veut pas faire cet arrêt et que l’ESMS est fermé ?
Dès lors que l’établissement est fermé, le parent est habilité à bénéficier d’un arrêt maladie indemnisé le temps de la période de confinement. L’employeur ne peut s’opposer à cette mesure. En cas de problème, il importe d’en aviser immédiatement l’inspecteur du travail.
Je suis une personne sous tutelle. Qu’est-il prévu quand le terme de mes mesures de protection juridique vient à échéance pendant la période d’état d’urgence sanitaire ?
Si elles sont supprimées, je serai informé par tous les moyens : par lettre simple ou par mail.
Si elles sont maintenues, le juge m’informera par tout moyen de la procédure.
Si le séjour ou la consultation programmés à l’hôpital ne sont pas urgents, demandez le report.
Dans le cadre de l’activation du Plan blanc des établissements hospitaliers, il est probable que l’hôpital vous prévienne de toute façon de la déprogrammation des consultations et des séjours qui ne sont pas urgents.
Je suis agriculteur et parent d’un enfant handicapé. Je dois cesser mon activité pour le garder à domicile. De quelle aide supplémentaire puis-je bénéficier pour couvrir le coût de mon remplacement, indispensable pour assurer la continuité de mes travaux
Une allocation de remplacement peut être versée aux exploitants agricoles qui, en raison de l’épidémie de Covid-19, sont dans l’obligation de rester à domicile parce qu’ils doivent garder un enfant âgé de moins de 18 ans en situation de handicap. L’allocation de remplacement, prévue par une ordonnance du 15 avril 2020, vient soutenir ces exploitants agricoles en permettant la prise en charge du coût du remplacement sur l’exploitation agricole dans un plafond de 112 € par jour. Elle sera versée par les caisses de la Mutualité Sociale Agricole (MSA).
Cette allocation sera versée, sur justificatifs, aux services de remplacement si l’exploitant fait appel à leur service ou bien directement à l’exploitant s’il a procédé à une embauche directe. Cette mesure court sur toute la période de l’état d’urgence sanitaire. Les exploitants qui ont embauché un remplaçant pour les travaux agricoles depuis le 16 mars 2020 pourront ainsi en bénéficier à compter de cette date. Les indemnités journalières perçues seront alors déduites de l’allocation versée.
Je suis auto-entrepreneur, ma fille n’est plus accueillie en IME, j’ai stoppé mon activité depuis le confinement mais je suis pas salarié, est-il possible d’avoir un arrêt de travail ?
Les travailleurs indépendants et autoentrepreneurs peuvent bénéficier des arrêts de travail pour garde d’enfants. Il convient qu’ils fassent directement leurs télédéclaration sur declare.ameli.fr
La demande d’arrêt est autorisée pour la garde des enfants en situation de handicap, quel que soit leur mode de scolarisation.
Quelle durée indiquer sur la déclaration de maintien à domicile puisqu’on ne la connaît pas ?
Les parents qui sont amenés à garder leur enfant handicapé à domicile, du fait de la fermeture de la structure médico-sociale d’accueil, bénéficieront d’une prise en charge par la Sécurité sociale des indemnités journalières (sans barrière d’âge en cas de
Vous êtes salarié(e) et vous devez vous arrêter de travailler pour garder votre enfant en situation de handicap.
C’est votre employeur qui déclare l’arrêt sur le site declare.ameli.fr et ensuite, la caisse de Sécurité sociale gère la mise en place des indemnités journalières sans avoir besoin de revenir vers vous. Aucun jour de carence n’est appliqué.
Si vous êtes indépendant, contractuel de droit public ou fonctionnaire vous continuerez à être indemnisé comme avant.
Je suis le conjoint/la personne en responsabilité de l’accompagnement à domicile d’une personne handicapée présentant une situation de fragilité vis-à-vis du risque de contamination. Je continue de travailler mais j’ai peur de la contaminer. Puis-je bénéf
Comment est assurée la continuité pédagogique à domicile ?
Pendant la période de confinement et afin d’accompagner les familles, l’ensemble des professeurs des classes ordinaires et des unités d’enseignement, les coordonnateurs d’ULIS, les enseignants référents et les personnels médico-sociaux maintiennent un lien pédagogique avec les élèves et leur famille et transmettent des supports et documents pédagogiques accessibles et adaptés, le cas échéant avec l’appui d’AESH volontaires.
Chaque académie dispose d’un numéro de téléphone dédié pour répondre à toutes les questions que les parents pourraient avoir sur la continuité pédagogique pour leur enfant en situation de handicap. Certains points les concernant sont également évoqués dans les FAQ publiées sur le site du ministère de l’Education Nationale. Elles sont mises à jour régulièrement sur la continuité pédagogique et les examens.
Examens, contrôle continu, qu’est-il prévu pour les aménagements ?
Les adaptations et aménagements obtenus durant la scolarité dans le cadre d’un PAI, PAP ou PPS seront mis en œuvre sans autre avis (médical ou administratif) quelles que soient les modalités de l’examen.
Les élèves ne disposant pas des outils numériques adéquats ou dont les situations de handicap ne permettent pas d’utiliser ces outils bénéficient du partenariat noué entre le ministère de l’Education nationale et La Poste qui permet l’acheminement des devoirs par courrier postal grâce au dispositif « devoirs à la maison ».
Qu’est-il prévu pour les équipes éducatives et de suivi (ESS) de la scolarisation pendant la fermeture des établissements scolaires ?
Mon enfant est lycéen et a envie d’être aidé scolairement par un jeune aidant, handicapé ou pas. Comment faire ou où chercher ?
Sous le haut patronage du Secrétariat d’Etat chargé des personnes handicapées, la FÉDÉEH lance une plateforme d’entraide pour les jeunes handicapés
à chaque lycéen (étudiant ou jeune diplômé handicapé) d’exprimer son besoin (scolaire, méthodologique, d’orientation, d’insertion professionnelle et/ou autre), le mode de communication à distance qu’il souhaite privilégier et sa préférence éventuelle pour une aide provenant d’un pair qui partage la même situation de handicap que lui ;
à chaque jeune aidant, handicapé ou non, de présenter ses compétences, le type d’aide et le temps disponible qu’il propose, ainsi que sa familiarité éventuelle (connaissance, expérience) avec le handicap en général et/ou un handicap en particulier. S’il en a besoin ou en exprime le souhait, une formation peut lui être apportée par un bénévole de la FÉDÉEH expérimenté.
Emploi et logement : questions/réponses
Déplacements : questions/réponses
Numéros d'urgence : questions/réponses
Petite enfance : questions/réponses
Prestations sociales : questions/réponses
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Coronavirus : les actions du Département
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