Source: https://www.riigiteataja.ee/akt/127082019008
Timestamp: 2019-09-23 13:50:59+00:00
Document Index: 3400738

Matched Legal Cases: ['§ 8', '§ 9', '§ 11', '§ 13', '§ 14', '§ 15', '§ 16', '§ 17', '§ 18', '§ 19', '§ 20', '§ 21', '§ 22', '§ 23', '§ 24', '§ 25', '§ 29', '§ 31', '§ 32', '§ 168', '§ 8', '§ 9', '§ 7', '§ 11', '§ 12', '§ 13', '§ 24', '§ 14', '§ 15', '§ 16', '§ 17', '§ 18', '§ 19', '§ 20', '§ 21', '§ 22', '§ 23', '§ 24', '§ 25', '§ 29', '§ 31', '§ 6', '§ 32']

§ 8 Nõukogu liikmete valimine ja volituste kestus
§ 9 Nõukogu õigusaktid ja töökord
§ 11 Professorite kogu
4 Rektor ja rektoraat
§ 13 Rektori ametisse määramine ja ametist vabastamine
§ 14 Rektorile umbusalduse avaldamine
§ 15 Prorektor
§ 16 Rektoraat
§ 17 Struktuur
§ 18 Akadeemiline struktuur
§ 19 Instituut
§ 20 Keskus
§ 21 Tugistruktuur
6 Liikmeskond
§ 22 Kõrgkooli liikmed
§ 23 Üliõpilased
§ 24 Akadeemilised töötajad
§ 25 Teised töötajad
7 Vara ja rahastamine
8 Aruandlus, kontroll ja järelevalve
§ 29 Kontroll
§ 31 Põhimääruse rakendamine
§ 32 Põhimääruse jõustumine
RT I, 27.08.2019, 8
Vastu võetud 23.08.2019 nr 40
(1) Tallinna Tehnikakõrgkool (edaspidi kõrgkool) on rakenduskõrgkool, kes tegutseb kõrgharidusseaduse, oma põhimääruse ja teiste õigusaktide alusel.
(1) Kõrgkool asub Tallinnas. Kõrgkooli struktuuriüksus asub Mõdrikul, Vinni vallas, Lääne-Virumaal. Kõrgkooli struktuuriüksused võivad asuda ka mujal Eestis.
Kõrgkooli eesmärk on pakkuda rakenduskõrgharidusõppes teaduse ja tehnoloogia arengule tuginevat tunnustatud ja konkurentsivõimelist kõrgharidust tehnika, tootmise ja ehituse valdkonnas, teeninduse valdkonnas transporditeenuste õppesuunal, ärinduse, halduse ja õiguse valdkonnas ärinduse ja halduse õppesuunal, tervise ja heaolu valdkonnas heaolu õppesuunal ning osutada õppel, rakendusuuringutel ja loometegevusel põhinevaid avalikke teenuseid.
Oma eesmärgi täitmiseks kõrgkool:
1) viib läbi tasemeõpet rakenduskõrgharidusõppe õppekavade alusel ja täienduskoolitust;
2) teostab rakendusuuringuid ja annab ekspertarvamusi kõrgkooli tegevusvaldkondades;
3) aitab kaasa innovatsioonile ning teadmiste ja tehnoloogia siirdele ning populariseerib rakenduskõrgharidust;
4) loob kõrgkooli liikmeskonnale soodsad tingimused õppetööks, rakendusuuringute läbiviimiseks ja arendustegevuseks, erialaseks enesetäiendamiseks ning koostööks teiste akadeemiliste töötajate ja üliõpilastega Eestis ja välisriikides;
5) tagab õppe- ja arendustegevust toetava töökorralduse, mis võimaldab üliõpilastel omandada eluks ja tööks vajalikke teadmisi, oskusi ja eetilisi tõekspidamisi;
6) teeb koostööd teiste haridusasutuste ja partnerorganisatsioonidega;
7) edendab muud tegevust, mis aitab kaasa eesmärgi saavutamisele.
(1) Kõrgkooli kõrgeim kollegiaalne otsustuskogu on nõukogu.
(3) Nõukogusse kuuluvad rektor, prorektorid, finants- ja haldusdirektor, akadeemiliste struktuuriüksuste juhid, neli akadeemiliste töötajate esindajat ja üliõpilaskonna esindajad, kes moodustavad vähemalt ühe viiendiku nõukogu koosseisust.
3) kehtestab kõrgkooli sümbolid (lipp, logo, rektori ametikett jms) ja nende kasutamise korra;
4) võib avaldada rektorile umbusaldust;
5) kiidab heaks õppekavad ja nende muudatused;
6) kiidab heaks ühisõppekava ja ühisõppekava koostöölepingu sõlmimise;
7) kinnitab õppekorralduse eeskirja;
8) kehtestab üliõpilaste vastuvõtutingimused ja -korra, sealhulgas õppekeele taseme miinimumnõuded välismaalase õppekeele oskuse piisavuse hindamiseks vastavalt välismaalaste seaduse § 168 lõikele 2;
9) kehtestab üliõpilaste kõrgkoolist väljaarvamise tingimused ja korra;
10) nimetab vajaduse korral õppekavad, mille alusel võib toimuda ainult täiskoormusega õpe, ning õppekavad, mille alusel toimuvale täiskoormusega õppele esitatakse kõrgemad nõuded;
11) kehtestab üliõpilaste varasemate õpingute ja töökogemuse arvestamise tingimused ja korra;
12) kehtestab akadeemilise puhkuse saamise korra;
13) kehtestab enne 2002/2003. õppeaastat kõrgkooli lõpetanud isikutele ingliskeelse akadeemilise õiendi väljastamise korra;
14) kehtestab õppetoetuste taotlemise, määramise ja maksmise tingimused ja korra;
15) kehtestab õppekulude hüvitamise tingimused ja korra ning õppekulude hüvitamise määra vähemalt neli kuud enne õppeaasta algust;
16) kinnitab lõputööde kaitsmise ja lõpueksamite sooritamise korra;
17) kinnitab õppekava statuudi;
18) kehtestab akadeemiliste töötajate kvalifikatsiooninõuded ning nendele vastavuse hindamise tingimused ja korra;
19) kehtestab akadeemiliste töötajate atesteerimise tingimused ja korra;
20) valib korralised akadeemilised töötajad;
21) kehtestab tingimused selle kohta, millal on rektoril õigus ilma konkurssi välja kuulutamata kuni viieks aastaks kutsuda akadeemiliseks töötajaks külalistöötaja staatuses silmapaistva loomeisiku või teadlase või oma eriala silmapaistva praktiku läbi viima õppetööd või rakendusuuringuid;
22) võib anda kõrgkoolis pikka aega töötanud ja vanaduspensioniealiseks saanud akadeemilisele töötajale emeerituse staatuse;
23) kehtestab emeerituse staatuse andmise ja tasu saamise korra;
24) kehtestab kõrgkoolis korraldatava täiendusõppe vormid ja läbiviimise korra;
25) kehtestab põhitegevusega seotud tasuliste teenuste tasu määramise alused ja korra;
26) kooskõlastab kõrgkooli finantsplaani ja kehtestab eelarveliste vahendite kasutamise alused;
27) kinnitab kõrgkooli eelarve täitmise ja majandusaasta aruande;
28) otsustab õigusaktidega sätestatud ulatuses ja korras kõrgkooli kasutusse antud riigivaraga seotud küsimusi;
29) võib moodustada komisjone ja töörühmi;
30) lahendab teisi küsimusi, mis kuuluvad tema pädevusse vastavalt kõrgharidusseadusele, põhimäärusele ja teistele õigusaktidele.
§ 8. Nõukogu liikmete valimine ja volituste kestus
(1) Rektor korraldab akadeemiliste töötajate esindajate valimise nõukogusse iga kolmanda aasta maikuus. Nõukogusse valitud liikme volitused algavad sama aasta 1. septembril ja kehtivad kolm aastat.
(2) Akadeemiliste töötajate esindajaks nõukogusse võivad kandideerida ning akadeemiliste töötajate esindajate kandidaate võivad nõukogusse esitada ja valida kõrgkooli korralised akadeemilised töötajad.
(5) Kui nõukogu liige viibib kõrgkoolist eemal üle kolme kuu, asendab teda rektori kinnitatud asendusliige.
(6) Akadeemiliste töötajate esindaja asendusliige kinnitatakse valimistulemuste pingerea alusel. Üliõpilaskonna esindaja asendusliikme nimetab üliõpilasesindus.
§ 9. Nõukogu õigusaktid ja töökord
(6) Nõukogu võtab oma pädevuse piires vastu otsuseid. Nõukogu otsused võetakse vastu kohalolijate häälteenamusega. Käesoleva määruse § 7 punktides 1–4 sätestatud juhtudel on vajalik kahe kolmandiku nõukogu liikmete häälteenamus. Nõukogu otsusele kirjutab alla nõukogu esimees, tema äraolekul nõukogu vanim liige.
§ 11. Professorite kogu
(2) Professorite kogusse kuuluvad kõrgkooli korralised ja emeriteerunud professorid, kellele vastava tegevusvaldkonna prorektor on teinud asjaomase ettepaneku. Professorite kogu liikmesus otsustatakse professorite kogu lihthäälte enamusega.
4. peatükk Rektor ja rektoraat
§ 12. Rektor
(1) Kõrgkooli juhib rektor. Rektor vastutab kõrgkooli üldseisundi, arengu ning rahaliste vahendite õiguspärase ja otstarbeka kasutamise eest.
6) juhib kõrgkooli nõukogu tegevust ja tagab nõukogu otsuste täitmise;
8) kinnitab kõrgkooli struktuuriüksuste põhimäärused;
9) kinnitab kõrgkooli struktuuriüksuste koosseisud iga õppeaasta alguseks;
10) kinnitab kõrgkooli töökorralduse reeglid ja asjaajamiskorra;
11) immatrikuleerib ja eksmatrikuleerib üliõpilasi;
12) kuulutab välja avaliku konkursi akadeemiliste töötajate vabadele ametikohtadele;
13) sõlmib, muudab ja lõpetab töölepinguid kõrgkooli töötajatega ning kinnitab nende ametijuhendid;
15) käsutab kõrgkooli eelarvevahendeid kõrgharidusseaduse ja teiste õigusaktidega antud volituste ulatuses;
16) täidab teisi kõrgharidusseadusest, põhimäärusest ja teistest õigusaktidest tulenevaid ülesandeid, mis ei ole antud kellegi teise pädevusse;
17) on aruandekohustuslane nõukogu ning valdkonna eest vastutava ministri ees ning tagab õigusaktidest tulenevate andmete esitamise Haridus- ja Teadusministeeriumile.
(3) Rektor annab oma pädevuse piires käskkirju.
§ 13. Rektori ametisse määramine ja ametist vabastamine
(1) Rektor valitakse avaliku konkursiga kuni viieks aastaks vastavalt kõrgharidusseaduse § 24 lõikele 4 valdkonna eest vastutava ministri määrusega kehtestatud korras. Rektoriga sõlmib töölepingu valdkonna eest vastutav minister või tema volitatud esindaja.
(2) Rektori ametikohale valitud kõrgkooli töötajal on pärast rektori töökohustustest vabanemist õigus asuda kõrgkoolis samaväärsele ametikohale, kus ta töötas enne rektoriks valimist.
§ 14. Rektorile umbusalduse avaldamine
§ 15. Prorektor
(1) Prorektorite ametikohad loob ja prorektorid nimetab ametisse ning vabastab ametist rektor.
(2) Prorektor juhib rektori määratud tegevusvaldkonda ning sellesse kuuluvate tugiüksuste tegevust.
(3) Prorektor:
1) vastutab oma tegevusvaldkonna toimimise ja arengu eest;
2) esindab kõrgkooli suhetes kolmandate isikutega rektorilt saadud volituste alusel;
3) annab oma tegevusvaldkonna piires käskkirju;
4) asendab rektorit ja teist prorektorit rektori määratud korras;
5) on aruandekohuslane rektori ees.
(4) Prorektoril on magistrikraad või sellele vastav kvalifikatsioon. Prorektor töötab tähtajalise töölepingu alusel. Prorektori tööleping lõpeb teda nimetanud rektori ametist vabastamisega.
(5) Rektori ennetähtaegsel ametist vabastamisel jäävad prorektorid ametisse kuni uue rektori ametisse astumiseni.
(6) Prorektori ametikohale nimetatud kõrgkooli töötajal on pärast prorektori töökohustustest vabanemist õigus asuda kõrgkoolis samaväärsele ametikohale, kus ta töötas enne prorektoriks nimetamist.
§ 16. Rektoraat
(1) Rektori nõuandva organina tegutseb rektoraat, mille koosseisu kuuluvad prorektorid ja teised rektori nimetatud isikud.
(2) Rektoraat võib teha ettepanekuid nõukogule tema pädevusse kuuluvate küsimuste lahendamiseks ja koordineerib nõukogu otsuste täitmist kõrgkooli struktuuriüksuste kaudu.
(3) Rektoraadi koosseisu ja töökorra kinnitab rektor käskkirjaga.
§ 17. Struktuur
(5) Struktuuriüksuse juht on aruandekohustuslik rektori või tema määratud isiku ja nõukogu ees.
§ 18. Akadeemiline struktuur
Akadeemilise struktuuri moodustavad:
§ 19. Instituut
(1) Instituut on kõrgkooli akadeemilise struktuuri põhiüksus, mis ühendab lähedaste erialade õppe- ning uurimis- ja arendustöö. Instituut lähtub oma tegevuses kõrgkooli põhimäärusest, oma põhimäärusest ja teistest õigusaktidest.
(2) Instituuti juhib instituudi direktor instituudi põhimääruses sätestatud korras.
§ 20. Keskus
(1) Keskus on akadeemilise struktuuri üksus, mis viib läbi üldõpet, õpetab oma valdkonnapõhiseid eriala alusaineid ja erialaaineid. Keskus lähtub oma tegevuses kõrgkooli põhimäärusest, oma põhimäärusest ja teistest õigusaktidest.
(2) Keskuse tööd juhib keskuse juhataja keskuse põhimääruses ettenähtud korras.
§ 21. Tugistruktuur
(1) Tugiüksuste ülesanne on pakkuda akadeemiliste struktuuriüksuste tegevust toetavaid tugiteenuseid.
(2) Tugiüksused tegutsevad rektori määratud eesmärgil, alustel ja korras.
6. peatükk Liikmeskond
§ 22. Kõrgkooli liikmed
Kõrgkooli liikmeskonna moodustavad üliõpilased, töötajad ja emeeritused.
§ 23. Üliõpilased
(1) Üliõpilane on kõrgkooli tasemeõppe õppekavale immatrikuleeritud isik.
(2) Kõrgkooli üliõpilased moodustavad üliõpilaskonna.
(3) Üliõpilaskonna esindusorgan on üliõpilasesindus, mille valimise õigus on kõigil üliõpilastel. Üliõpilasesindus valib juhatuse esimehe, keda nimetatakse üliõpilaskonna esimeheks.
(4) Üliõpilaskonna tegutsemise alused sätestatakse üliõpilaskonna põhikirjas, mille võtab vastu üliõpilasesindus ja kinnitab rektor.
(5) Üliõpilaste esindajad kõrgkooli otsustus- ja nõuandvatesse kogudesse ning töögruppidesse määrab üliõpilasesindus, kui kõrgkooli õigusaktides ei ole sätestatud teisiti.
§ 24. Akadeemilised töötajad
(5) Akadeemiliste töötajate koosseisu kinnitab rektor õppe- ja teadusstruktuuri põhiüksuse juhataja ettepanekul igaks õppeaastaks.
§ 25. Teised töötajad
7. peatükk Vara ja rahastamine
Kõrgkool valdab, kasutab ja käsutab kõrgharidusseadusest ja põhimäärusest tulenevate eesmärkide saavutamiseks kõrgkooli kasutusse antud riigivara riigivaraseadusega sätestatud korras.
(1) Kõrgkooli rahastatakse riigieelarvest Haridus- ja Teadusministeeriumi eelarve kaudu kõrgkoolile eraldatava tegevustoetuse ja sihttoetusena kõrgharidusseaduses ette nähtud tingimustel ja korras.
(2) Kõrgkool võib saada tulu õppekulude hüvitamisest, tulu põhitegevusest tulenevate tasuliste teenuste osutamisest ning muid tulusid.
(3) Kõrgkoolil on õigus osutada nii juriidilistele kui ka füüsilistele isikutele oma põhitegevusega seotud järgmisi tasulisi teenuseid: täiendus- ja tasemeõpet, sealhulgas eksternõpet, rakendusuuringuid ja arendustöid ning erialast nõustamist ja kirjastamist.
(4) Teenuste tasu määramise alused ja korra kehtestab kõrgkooli nõukogu.
8. peatükk Aruandlus, kontroll ja järelevalve
§ 29. Kontroll
Teenistuslikku järelevalvet kõrgkooli ja selle ametiisikute tegevuse seaduslikkuse ja otstarbekuse üle teeb valdkonna eest vastutav minister.
§ 31. Põhimääruse rakendamine
(1) Kõrgkooli rektori ja nõukogu õigusaktid viiakse põhimäärusega vastavusse selle jõustumise päevast arvates kolme kuu jooksul.
(2) Seoses Tallinna Tehnikakõrgkooli ja Lääne-Viru Rakenduskõrgkooli ümberkorraldamisega viia nõukogu koosseis alates määruse jõustumisest kolme kuu jooksul kooskõlla käesoleva määruse § 6 lõikega 3.
§ 32. Põhimääruse jõustumine
Põhimäärus jõustub 1. septembril 2019. aastal.