Source: http://www.albacetebalompie.es/ley-de-transparencia/
Timestamp: 2017-02-20 06:37:28
Document Index: 401150607

Matched Legal Cases: ['artículo 6', 'artículo 6', 'artículo 6', 'artículo 3', 'artículo 8', 'artículo 8']

Albacete Balompie Ley de Transparencia
La Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno, tiene por objeto ampliar y reforzar la transparencia de la actividad pública, regular y garantizar el derecho de acceso a la información relativa a aquella actividad y establecer las obligaciones de buen gobierno que deben cumplir los responsables públicos así como las consecuencias derivadas por su incumplimiento.
Con motivo de la publicación y entrada en vigor de la ley 19/2013 de 9 diciembre de transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno el ALBACETE BALOMPIÉ, S.A.D. expone la siguiente información:
I.- Información institucional, organizativa y de planificación.
II.- Información económica, presupuestaria y estadística.
2. Contratos.
4. Subvenciones y ayudas públicas.
5. Presupuestos.
6. Cuentas anuales e informes de auditoría.
7. Retribuciones de Altos Cargos.
I.- Información institucional, organizativa y de planificación (artículo 6 de la Ley).
Dispone el artículo 6 de la Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno dispone en su artículo 6, bajo el epígrafe “Información institucional, organizativa y de planificación”, lo siguiente: “1. Los sujetos comprendidos en el ámbito de aplicación de este título publicarán información relativa a las funciones que desarrollan, la normativa que les sea de aplicación así como a su estructura organizativa. A estos efectos, incluirán un organigrama actualizado que identifique a los responsables de los diferentes órganos y su perfil y trayectoria profesional”.
A tal efecto, se da pleno cumplimiento a la citada disposición exponiendo, tal y como allí se prevé, las funciones desarrolladas por el ALBACETE BALOMPIÉ S.A.D., ex apartado 2, distinguiendo, en primer lugar, su naturaleza y régimen jurídico, para, en segundo lugar, exponer las distintas funciones desarrolladas por la entidad de acuerdo con la legislación aplicable. A continuación se realiza referencia a la normativa aplicable, ex apartado 3 y se expone la estructura organizativa de la entidad, ex apartado 4.
La presencia aproximada de seguridad privada sería de cuarenta efectivos en partidos habituales,y sesenta en partidos de alto riesgo. La cobertura policial será determinada para cada partido por el coordinador de seguridad.
Funciones desarrolladas por el Club/SAD.
Con la denominación de “ALBACETE BALOMPIÉ, S.A.D.”, se constituyó una Sociedad Anónima Deportiva, de carácter indefinido cuyo objeto social y funciones consisten en:
Ley 10/1990, de 15 de octubre, del Deporte – estatal -, artículos 12 a 29)
Ley del Deporte de Castilla la Mancha
Resto de normativa aplicable a todos los Club/SAD (Estatutos, Reglamento General y Código Disciplinario de la RFEF), Estatutos Sociales, Reglamento General y Normas para la elaboración de presupuestos de la LFP Normativa de abonados del Albacete Balompié S.A.D.
4.- Estructura organizativa.
Vicepresidente: D. Francisco Plaza Garrido
Secretario: D. Carlos Martínez Lizán
Consejero: D. Pedro Ruiz
Consejero: D. Pedro Antonio Carretero
Consejero: D. Jesús Ángel Garrido
Consejero: D. Pedro Saiz Serrano
Director General: D. Santiago Pozas Arjona
Portavoz del Consejo y Director de relaciones externas: D. Luis Castelo Corredor
Director Deportivo: D. Víctor Moreno
Jefe Servicios Médicos: Eduardo Rodriguez Vellando Carvajal
a) Todos los contratos, con indicación del objeto, duración, el importe de licitación y de adjudicación, el procedimiento utilizado para su celebración, los instrumentos a través de los que, en su caso, se ha publicitado, el número de licitadores participantes en el procedimiento y la identidad del adjudicatario, así como las modificaciones del contrato. Igualmente serán objeto de publicación las decisiones de desistimiento y renuncia de los contratos. La publicación de la información relativa a los contratos menores podrá realizarse trimestralmente. …
d) Los presupuestos, con descripción de las principales partidas presupuestarias e información actualizada y comprensible sobre su estado de ejecución ….
f) Las retribuciones percibidas anualmente por los altos cargos y máximos responsables de las entidades incluidas en el ámbito de la aplicación de este título. Igualmente, se harán públicas las indemnizaciones percibidas, en su caso, con ocasión del abandono del cargo. ….
Los sujetos mencionados en el artículo 3 deberán publicar la información a la que se refieren las letras a) y b) del apartado primero de este artículo cuando se trate de contratos o convenios celebrados con una Administración Pública. Asimismo, habrán de publicar la información prevista en la letra c) en relación a las subvenciones que reciban cuando el órgano concedente sea una Administración Pública”.
De acuerdo con lo dispuesto en el artículo 8 d) de la Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno se acompaña copia de la documentación allí referenciada.
Incluir las cuentas anuales que deban rendirse y los informes de auditoría de cuentas y de fiscalización por parte de los órganos de control externo que sobre ellos se emitan.
7. Retribuciones de los altos cargos y máximos responsables.
De conformidad con lo establecido en el artículo 8 f) de la Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno, durante la temporada deportiva 2013/14, la retribución de los altos cargos del Club/SAD ha sido la siguiente