Source: https://pb-personal.persy.jobs/persy/account/organisation/showdataprocessing/orgid/6430
Timestamp: 2019-02-20 10:31:25
Document Index: 42296043

Matched Legal Cases: ['§ 32', '§ 26', 'Art. 88', '§ 4', 'Art. 6', 'Art. 13', 'Art. 13']

Ich bin damit einverstanden, dass meine personenbezogenen Daten, die ich der PB Personal GmbH im Rahmen des gesamten Bewerbungsverfahrens mitgeteilt habe, von der PB Personal GmbH zu Zwecken der Anbahnung eines Vertragsverhältnisses, im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung und/oder Personalvermittlung verarbeitet und zu diesem Zweck insbesondere an Kunden oder Interessenten übermittelt werden. Die PB Personal GmbH sucht für mich nach einer Tätigkeit als Zeitarbeiter oder als Kandidat in der Personalvermittlung und die Partner von der PB Personal GmbH brauchen hierfür bestimmte Informationen und personenbezogene Daten über mich. Ich weiß, dass die PB Personal GmbH selbst Dienstleister nutzt, um meine Daten zu Zwecken der Arbeitnehmerüberlassung und/oder Personalvermittlung zu verarbeiten.
Ich bin damit einverstanden, dass die PB Personal GmbH meine Daten nur verarbeiten darf, solange und soweit dies für die Anbahnung eines Vertragsverhältnisses oder die Suche nach einer Tätigkeit im Wege der Arbeitnehmerüberlassung oder Personalvermittlung erforderlich ist.
Die PB Personal GmbH hat mich darauf hingewiesen, dass es Datenschutzhinweise/ -erklärungen gibt, die genauer beschreiben, welche meiner personenbezogenen Daten zu welchen Zwecken verarbeitet werden. Diese Datenschutzhinweise/-erklärungen mit meinen Rechten nach der DSGVO finde ich unter folgendem Link https://pb-personal.de/de/datenschutz.
Ich willige hiermit ausdrücklich ein, dass meine personenbezogenen Daten, die ich der PB Personal GmbH im Rahmen des gesamten Bewerbungsverfahrens bereitgestellt habe und die für die Anbahnung eines Vertragsverhältnisses, bzw. für die Suche nach Stellen und Positionen nötig sind, verarbeitet und gespeichert werden. Auch nach Beendigung der Suche nach einer Tätigkeit dürfen meine Daten von der PB Personal GmbH für insgesamt 6 Monate gespeichert und weiterhin für die Suche nach einer Tätigkeit oder freien Stelle verarbeitet werden, um mich gegebenenfalls zu kontaktieren, falls ich für eine andere Tätigkeit oder Stelle in Betracht kommen sollte. Die PB Personal GmbH wird mich nach Ablauf dieses Zeitraums gegebenenfalls erneut nach meiner Einwilligung fragen.
Ich weiß, dass diese Einwilligung und Beauftragung freiwillig sind und ich selbst darüber entscheiden kann, ob ich diese abgeben möchte. Mir ist ebenfalls bekannt, dass ich die Einwilligung ohne Angabe von Gründen verweigern kann, ohne dass ich Nachteile zu befürchten hätte. Ich wurde zudem darauf hingewiesen, dass ich die Einwilligung und Beauftragung jederzeit mit Wirkung für die Zukunft widerrufen kann und die PB Personal GmbH dann nicht mehr dazu berechtigt ist, meine personenbezogenen Daten zu verwenden und die PB Personal GmbH diese Daten zu löschen hat. Ein Widerruf ist zu richten an datenschutz@pb-personal.de.
Der Datenschutzbeauftragte der QUIP Gruppe ist Herr Norbert Warga,
E-Mail-Adresse datenschutz@pb-personal.de, norbert.warga@t-online.de.
Rechtsgrundlage hierfür ist (§ 32 Abs. 1 Satz 1 Bundesdatenschutzgesetz (BDSG}. Ab dem 25. Mai 2018 ist) § 26 Abs. 1 Satz 1 BDSG-2018 i.V.m. Art. 88 EUDSGVO die einschlägige Rechtsgrundlage für die Verarbeitung von Bewerberdaten.
Sobald Sie eine konkrete Bewerbung erstellen und an uns versenden, erhalten die für die zu besetzende Stelle bzw. Stellen zuständigen Recruiter (Personalberater) ein Einsichtsrecht in Ihre Bewerbungsdaten.
Mit Ihrer Zustimmung zu dieser Einwilligungserklärung kann Ihre Bewerbung auch für andere gemäß Ihren Qualifikationen oder Wünschen einschlägigen Stellenausschreibungen in der QUIP-Gruppe bzw. die die QUIP-Gruppe beauftragenden Unternehmen berücksichtigt werden.
Rechtsgrundlage für die interne Weitergabe und Verarbeitung der Bewerbungsdaten in der QUIP-Gruppe ist dann (§ 4a Abs. 1 BDSG, bzw. ab dem 25. Mai 2018 Art. 6 Abs. 1 a) DSGVO.
Die Empfänger der Bewerberdaten sind gemäß der von den Bewerbern erklärten Einwilligung die verbundenen Unternehmen der QUIP-Gruppe mit den Firmen: QUIP AG, mit-uns GmbH, TEQU GmbH, JaB´Service GmbH, PB Personal GmbH, Kolumbus Personal Management GmbH, AllcuraMed Personal GmbH, tracking-rail GmbH, e-quipment GmbH, SAM4Industries GmbH, TALBOT-Services GmbH und TS Dienstleistungs GmbH.
Weitere Empfänger gemäß der von den Bewerbern erklärten Einwilligung sind die Firmenkunden der zuvor genannten QUIP-Gruppe, die diese mit der Suche nach qualifizierten Arbeitskräften beauftragt haben.
Um eine faire und transparente Datenverarbeitung zu gewährleisten teilen wir nach Art. 13 Abs. 2 DSGVO nachstehende weitere Informationen mit:
Sofern Sie im Rahmen dieses Bewerbungsverfahrens Ihre Einwilligungen gegenüber der PB Personal GmbH zur Nutzung Ihrer personenbezogenen Daten erklärt haben, können Sie diese Einwilligungen jederzeit ändern bzw. widerrufen. Ein Widerruf ist zu richten an datenschutz@pb-personal.de.
Sie können sich bei Fragen zum Datenschutz jederzeit an den PB Personal GmbH Datenschutzbeauftragten wenden. Die Kontaktdaten finden Sie weiter oben unter Art. 13 Abs. 1 b).