Source: http://alumnosmdag.blogspot.com/2010/10/bolivia-ley-contra-el-racismo-y-toda.html
Timestamp: 2017-08-18 10:39:13
Document Index: 318699612

Matched Legal Cases: ['Artículo 10', 'Artículo 40', 'Artículo 23', 'Artículo 281', 'Artículo 281', 'Artículo 24', 'Artículo 20']

Derecho Administrativo Global: BOLIVIA: LEY CONTRA EL RACISMO Y TODA FORMA DE DISCRIMINACIÓN
BOLIVIA: LEY CONTRA EL RACISMO Y TODA FORMA DE DISCRIMINACIÓN
LEY Nº 737 / 2010
Fuente:http://www.gobernabilidad.org.bo/
Esta ley trajo fuerte polémica en Bolivia, porque los medios de comunicación denuncian que por la aplicación de los artículos 16 y 23, "el gobierno podría retirar las licencias de funcionamiento o imponer sanciones económicas a los medios que emitan mensajes considerados por las autoridades como racistas o discriminadores."
Leer más sobre la polémica en:http://www.boliviademocratica.net/view/bolivia-aprueban-polemica-ley-contra-el-racismo-0-209684-209791.html
c) Ministerio Público, Procuraduría General de Estado, Defensoría del Pueblo, Universidades, Policía Boliviana, Fuerzas Armadas y toda entidad de la estructura estatal.
f) Misiones diplomáticas bilaterales multilaterales y especiales ejerciendo funciones en territorio boliviano, de acuerdo a normas de derecho internacional.
Las autoridades nacionales, departamentales, regionales, municipales e indígena originario campesinas o de cualquier jerarquía, observaran la presente Ley, de conformidad a la Constitución Política del Estado y normas e instrumentos internacionales sobre derechos humanos, contra el racismo y toda forma de discriminación, ratificados por el Estado Plurinacional de Bolivia.
b) Gestionar y apoyar la inclusión curricular de la prevención contra el racismo y la discriminación en los Institutos Militares y Policiales,
b) Promover la realización de investigaciones y estudios cuantitativos y cualitativos, sobre el racismo y toda forma de discriminación, así como los efectos de éstos fenómenos sobre sus víctimas, con el fin de definir políticas y programas encaminados a combatirlos.
a) Instituciones públicas: 1. Órgano Ejecutivo: Ministerio de Culturas, Ministerio de la Presidencia, Ministerio de Justicia, Ministerio de Gobierno, Ministerio de Educación, Ministerio de Economía y Finanzas, Ministerio de Planificación del Desarrollo y Ministerio de Defensa; 2. Órgano Judicial; 3. Órgano Electoral 4. Órgano Legislativo: Comisión de Derechos Humanos de la Cámara de Diputados; 5. Gobiernos Autónomos Departamentales; 6. Gobiernos Autónomos Municipales; 7. Autonomías Indígena Originaria Campesinas.
b) Organizaciones Sociales
Artículo 10. (REGISTRO Y SEGUIMIENTO DE PROCESOS ADMINISTRATIVOS Y JUDICIALES POR RACISMO Y TODA FORMA DE DISCRIMINACIÓN). Con fines de registro y seguimiento, el Comité Nacional Contra el Racismo y toda forma de Discriminación; el Ministerio de Culturas a través del
Viceministerio de Descolonización, sistematizará y producirá información sobre los procesos administrativos y judiciales iniciados por causa de racismo y toda forma de discriminación.
Siempre que éstas faltas se cometan en el ejercicio de funciones, en la relación entre compañeros de trabajo o con las y los usuarios del servicio.
“ Artículo 40 Bis.- (Agravante General). Se elevarán en un tercio el mínimo y en un medio el máximo, las penas de todo delito tipificado en la Parte Especial de este Código y otras leyes penales complementarias, cuando hayan sido cometidos por motivos racistas y/o discriminatorios descritos en los Artículos 281 bis y 281 ter de este mismo Código. En ningún caso la pena podrá exceder el máximo establecido por la Constitución Política del Estado.
“Delitos Contra la Vida, la Integridad y la Dignidad del Ser Humano” .
Artículo 23. Se incorpora en el Título VIII del Libro Segundo del Código Penal, el “ Capítulo V” denominado : “Delitos contra la Dignidad del Ser Humano” , el mismo que comprenderá las siguientes disposiciones:
b) El hecho sea cometido por un particular en la prestación de un servicio público
Artículo 281ter.- (Discriminación).
La persona que por cualquier medio difunda ideas basadas en la superioridad o en el odio racial, o que promuevan y/o justifiquen el racismo o toda forma de discriminación, por los motivos descritos en los Artículos 281 bis y 281 ter., o incite a la violencia, o a la persecución, de personas o grupos de personas, fundados en motivos racistas o discriminatorios, será sancionado con la pena privativa de libertad de uno a cinco años.
I. La sanción será agravada en un tercio del mínimo y en una mitad del máximo, cuando el hecho sea cometido por un servidora o servidor, o autoridad pública.
Artículo 281 septieser.
(Organizaciones o Asociaciones Racistas o Discriminatorias.)
Artículo 24.- (ACCIÓN PENAL).
Artículo 20º.- (Delitos de acción privada).- Son delitos de acción privada: el giro de cheque en descubierto, giro defectuoso de cheque, desvío de clientela, corrupción de dependientes, apropiación indebida, abuso de confianza, los delitos contra el honor, destrucción de cosas propias para defraudar, defraudación de servicios o alimentos, alzamiento de bienes o falencia civil, despojo, alteración de linderos, perturbación de posesión, daño simple e insultos y otras agresiones verbales por motivos racistas o discriminatorios.
Etiquetas: derecho comparado, derecho internacional, discriminación