Source: http://www.hrvpraxi.sk/
Timestamp: 2017-05-23 10:42:41+00:00
Document Index: 4586846

Matched Legal Cases: ['§ 73', '§ 73', '§ 63', '§ 84', '§ 76', '§ 76']

HR agenda Video a online semináre
Darovanie krvi - prekážka v práci z dôvodu všeobecného záujmu19.5.2017, JUDr. Zdeňka Dvoranová, Zdroj: Verlag Dashöfer Iný úkon vo všeobecnom záujme je najmä darovanie krvi a aferéza, darovanie ďalších biologických materiálov. Zamestnávateľ poskytne zamestnancovi pracovné voľno s náhradou mzdy v sume jeho priemerného zárobku na účasť na darovaní krvi, ... viac Dokument je prístupný pre predplatiteľov: Emailové noviny zadarmo | HR v praxi | HR v praxi profi plus
SúvisiaceKomentár k ZP § 73 Hromadné prepúšťanie17.5.2017, JUDr. et Mgr. Jozef Toman, PhD., Zdroj: Verlag Dashöfer § 73 Hromadné prepúšťanie (1) O hromadné prepúšťanie ide, ak zamestnávateľ alebo časť zamestnávateľa rozviaže pracovný pomer výpoveďou z dôvodov uvedených v § 63 ods. 1 písm. a) a b) alebo ak sa pracovný pomer skončí iným ... viac Dokument je prístupný pre predplatiteľov: HR v praxi | HR v praxi profi plus
SúvisiaceTrendy v nábore zamestnancov v roku 20179.5.2017, PaedDr. Mgr. Daniela Pivovarova, Zdroj: Verlag Dashöfer Svet personalistiky sa mení rovnako dynamicky ako trh práce. Nové situácie si žiadajú nové riešenia, a niektoré z týchto riešení uvádzajú nové trendy, ktoré sa budú uplatňovať, revidovať a inovovať počas nasledujúcich rokov. Aké ... viac Dokument je prístupný pre predplatiteľov: HR v praxi | HR v praxi profi plus
SúvisiacePríjmy zo závislej činnosti31.3.2017, Zdroj: Verlag Dashöfer viac Dokument je prístupný pre predplatiteľov: HR v praxi | HR v praxi profi plus
SúvisiacePreplatenie nevyčerpanej dovolenky22.1.2017, Marta Weberová NOVA Intereal, s. r. o., Zdroj: Verlag DashöferAk máme zamestnanca, ktorý má viac ako 33 rokov veku a ktorý si nevyčerpal do konca roka 2016 - 9 dní z nároku na dovolenku za rok 2015, koľko dní mu máme preplatiť? V takomto prípade nevznikne nárok na preplatenie. Zákonník práce umožňuje preplatiť ... viac Dokument je prístupný pre predplatiteľov: HR v praxi | HR v praxi profi plus
Súvisiace Viac článkov
Vzor pracovného poriadku26.5.2015, Doc. JUDr. Mgr. Andrea Olšovská, Zdroj: Verlag Dashöfer PhD.; JUDr. et Mgr. Jozef Toman PhD. PRACOVNÝ PORIADOK Zamestnávateľ XY podľa § 84 zákona č. 311/2001 Z.z. Zákonníka práce v znení neskorších predpisov (ďalej len Zákonník práce) -po predchádzajúcom súhlase zamestnaneckej rady / ... viac Dokument je prístupný pre predplatiteľov: HR v praxi | HR v praxi profi plus
SúvisiaceOdchodné v roku 2016 podľa Zákonníka práce18.2.2016, JUDr. Zdeňka Dvoranová, Zdroj: Verlag Dashöfer Podľa § 76a Zákonníka práce zamestnancovi patrí pri prvom skončení pracovného pomeru po vzniku nároku na dôchodok odchodné zo zákona. Podľa § 76a Zákonníka práce zamestnancovi patrí pri prvom skončení pracovného pomeru po vzniku nároku na ... viac Dokument je prístupný pre predplatiteľov: Emailové noviny zadarmo | HR v praxi | HR v praxi profi plus
SúvisiaceDôležité údaje pre daňovníka na rok 201621.12.2015, Zdroj: Verlag DashöferÚdaje pre daňovníka rok 2016 Životné minimum do 30.6.2016 198,09 EUR Minimálna mzda od 1.1.2016 405,00 EUR 1/2 minimálnej mzdy 202,50 EUR 6- násobok minimálnej mzdy 2 430,00 EUR ... viac Dokument je prístupný pre predplatiteľov: Emailové noviny zadarmo | HR v praxi | HR v praxi profi plus
SúvisiaceMinimálna mzda v Rakúsku6.1.2017, Doc. Ing. Miloš Poliak, Zdroj: Verlag Dashöfer Od 1. 1. 2017 začalo Rakúsko dôsledne kontrolovať dodržiavanie smernice o vysielaní pracovníkov a vyplácanej mzde vodičom. Dopravcovia pred uskutočnením prepravy sú povinní podávať elektronické hlásenie v prípade kabotážnej prepravy, ale ... viac Dokument je prístupný pre predplatiteľov: Emailové noviny zadarmo | HR v praxi | HR v praxi profi plus
SúvisiaceNezamestnaní a práce na dohodu od 1.5.201721.3.2017, Marta Weberová NOVA Intereal, s.r.o., Zdroj: Verlag Dashöfer Od 1. mája 2017 sa výrazne menia podmienky zamestnávania na dohody osôb evidovaných na Úrade práce. Od 1. mája 2017 sa výrazne menia podmienky zamestnávania na dohody osôb evidovaných na Úrade práce. Stanovené ... viac Dokument je prístupný pre predplatiteľov: Emailové noviny zadarmo | HR v praxi | HR v praxi profi plus
Súvisiace NAJNOVŠIE PRÁVNE PREDPISY
89/2017 Z.z. o uložení kolektívnych zmlúv vyššieho stupňa a dodatkov ku kolektívnym zmluvám vyššieho stupňa (vyšlo dňa: 20.4.2017 v čiastke č. 43)
92/2017 Z.z. novela zák. č. 578/2004 Z. z. (vyšlo dňa: 24.4.2017 v čiastke č. 45)
95/2017 Z.z. novela zák. č. 311/2001 Z. z. (vyšlo dňa: 25.4.2017 v čiastke č. 46)
97/2017 Z.z. novela zák. č. 43/2004 Z. z. (vyšlo dňa: 27.4.2017 v čiastke č. 47)
101/2017 Z.z. o uložení kolektívnych zmlúv vyššieho stupňa a dodatok ku kolektívnej zmluve vyššieho stupňa (vyšlo dňa: 4.5.2017 v čiastke č. 49)
Anotácia právnych predpisov
Profesionálna telefonická komunikácia v praxi18.9.2017, BratislavaLektor: Ing. Emil SuchánekChcete sa zbaviť strachu z telefonovania a odmietnutia vašej ponuky či požiadavky? Preto je tu pre Vás náš seminár... Prihláška tu!Zabezpečenia plnenia záväzkov dlžníkov s dôrazom na zmeny platné v roku 20177.6.2017, BratislavaLektor: JUDr. Martina JenčováVzhľadom na zásadné zmeny v obchodnom zákonníku platné od 1.2.2013 sme zaradili školenie zamerané na zabezpečenie plnenia záväzkov dlžníkov.. Prihláška tu!Mediácia ako možnosť riešenia pracovnoprávnych sporov23.8.2017, BratislavaLektor: JUDr. Martina JenčováŠkolenie sa zameriava na pracovnoprávne spory, ku ktorým dochádza na pracovisku veľmi často. Pre riadne fungovanie obchodnej spoločnosti sú však dobré vzťahy medzi zamestnancami veľmi dôležité, najmä z hľadiska tímovej spolupráce. Prihláška tu!Postavenie štatutárnych orgánov a ich zodpovednosť pri výkone funkcie24.7.2017, ŽilinaLektor: JUDr. Branislav Jablonka, PhD.Seminár rieši problematiku postavenia a zodpovednosti štatutárnych orgánov pri výkone ich funkcie v nadväznosti na aktuálnu legislatívu... Prihláška tu!Meranie spotreby práce – normovanie15.8.2017, BratislavaLektor: Ing. Emil SuchánekNa tomto seminári získate aktuálne a ucelené informácie o procesoch hodnotenia výkonov vo výrobe, obsluhe výroby i službách... Prihláška tu!Etiketa v obchodnom jednaní 10.8.2017, ŽilinaLektor: Mgr. Miriam MikováSpoznajte a osvojte si pravidlá spoločenskej etikety. Spoločenské správanie prestáva byť súkromnou vecou človeka, ale stáva sa aj nutnou pracovnou podmienkou... Prihláška tu!Najlepšia asistentka – pravá ruka nadriadeného11.8.2017, ŽilinaLektor: Mgr. Miriam MikováPrototypom dokonalej asistentky nie je vymyslený robot, ale výkonná, praktická, reprezentatívna a spoľahlivá pravá ruka každého šéfa... Prihláška tu!
Zákaznícka zónaskryt
Zákaznícka zóna Do not fill this:
Zabudli ste svoje osobné heslo?RegistrovaťE-mail noviny zadarmoAko domovskú stránku PREDPLATNÉ HR V PRAXI
Objednajte si predplatné na 12 mesiacov
Materské od mája 2017
Posledná zmena (aktuálna verzia)
Najbližšia zmena (v budúcnosti)
1.6.2017, 1.1.2018
1.10.2017, 1.1.2018
Tabuľka platenia poistného od 1.1.2016
Tabuľka platenia poistného od 1.1.2015 (text k tabuľke platenia poistného)
ostatnéPobočky Sociálnej poisťovnePobočky Zdravotnej poisťovneInšpektoriáty práceŽivnostenské úradyDaňové úradyVyberáme:Ministerstvo životného prostredia SRTel.: 02/5956 2222Fax.: e-mail: info@enviro.gov.sk
Chemická bezpečnosť25.5.
Novinky v právnych predpisoch o ochrane pred požiarmi 7.6.
Kurz interného audítora pre integrovaný systém manažérstva – kvality, environmentu a BOZP podľa noriem EN ISO 9001, EN ISO 14001 a OHSAS 180017. – 9.6.
Odchodné v roku 2016 podľa Zákonníka práce
Ako dostať čo najvyššie materské
Zamestnávanie starobného dôchodcu - aké sú povinnosti zamestnávateľa?
Zvýšenie platových taríf zamestnancov pri výkone práce vo verejnom záujme
Neuspokojivé plnenie pracovných úloh a jeho napomenutie v roku 2015
Najčítanejšie odpovede
Štvorzmenná prevádzka Žiadosť o vyplatenie odchodného
Rozvrhovanie pracovného času, nepretržitá prevádzka
Výpovedná doba pri výpovedi zo strany zamestnanca v roku 2015 Aké povinnosti má zamestnávateľ, ak zamestnanec vyčerpal podpornú dobu 52 týždňov pri PN?
Výpoveď po návrate z rodičovskej dovolenky - 2014
Jeden pracovný pomer musí byť hlavný a druhý vedľajší?
Dovolenkové lístky zamestnancov
www.dashofer.sk www.enoviny.sk www.uad.sk www.mup.sk www.dph.sk www.enviro.sk www.eseminare.sk www.stavebnyportal.sk www.bozponline.sk www.ppn.sk www.vsonline.sk www.szcoportal.sk www.mediportal.sk www.vdu.sk www.vdup.sk www.skolaefektivne.sk www.anafin.sk www.retel.sk www.srovpraxi.sk www.smerniceonline.sk www.davoportal.sk www.dlportal.sk www.technickyportal.sk www.osenioroch.sk www.neziskoveorganizacie.sk
Copyright © 1997 - 2017 by Dashöfer Holding, Ltd. a Verlag Dashöfer, vydavateľstvo, s.r.o., Železničiarska 13, P.O. BOX 323, 814 99 Bratislava 1