Source: http://www.anwalt24.de/rund-ums-recht/Paragraph_130_SGB_III_Assistierte_Ausbildung-d137492,138.html
Timestamp: 2017-01-23 06:57:27
Document Index: 128775148

Matched Legal Cases: ['§ 130', '§ 130', '§ 130', '§ 131', '§ 131', '§ 131', '§ 132', '§ 133', '§ 134', '§ 135', '§ 136', '§ 137', '§ 138', '§ 139', '§ 140', '§ 141', '§ 142', '§ 143', '§ 144', '§ 145', '§ 146', '§ 147', '§ 148', '§ 446', '§ 130', '§ 57', '§ 59', '§ 59', '§ 77', '§ 79', '§ 129', '§ 131']

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§ 130 SGB III, Assistierte Ausbildung Suche
Sozialgesetzbuch (SGB) Drittes Buch (III) - Arbeitsförderung - Bundesrecht…§ 130 SGB III, Assistierte Ausbildung§ 131 SGB III, Sonderregelung zur Eingliederung von Ausländerinnen und Ausländer...§ 131a SGB III, Sonderregelungen zur beruflichen Weiterbildung§ 131b SGB III, Weiterbildungsförderung in der Altenpflege§ 132 SGB III, Sonderregelung für die Ausbildungsförderung von Ausländerinnen un...§ 133 SGB III, Saison-Kurzarbeitergeld und ergänzende Leistungen im Gerüstbauerh...§ 134 SGB III (weggefallen)§ 135 SGB III, Erprobung innovativer Ansätze§ 136 SGB III, Anspruch auf Arbeitslosengeld§ 137 SGB III, Anspruchsvoraussetzungen bei Arbeitslosigkeit§ 138 SGB III, Arbeitslosigkeit§ 139 SGB III, Sonderfälle der Verfügbarkeit§ 140 SGB III, Zumutbare Beschäftigungen§ 141 SGB III, Persönliche Arbeitslosmeldung§ 142 SGB III, Anwartschaftszeit§ 143 SGB III, Rahmenfrist§ 144 SGB III, Anspruchsvoraussetzungen bei beruflicher Weiterbildung§ 145 SGB III, Minderung der Leistungsfähigkeit§ 146 SGB III, Leistungsfortzahlung bei Arbeitsunfähigkeit§ 147 SGB III, Grundsatz§ 148 SGB III, Minderung der Anspruchsdauer…§ 446 SGB III, Zweites Gesetz zur Stärkung der pflegerischen Versorgung und zur ...
§ 130 SGB IIISozialgesetzbuch (SGB) Drittes Buch (III) - Arbeitsförderung -BundesrechtDrittes Kapitel – Aktive Arbeitsförderung → Achter Abschnitt – Befristete Leistungen und innovative AnsätzeTitel: Sozialgesetzbuch (SGB) Drittes Buch (III) - Arbeitsförderung -Normgeber: BundAmtliche Abkürzung: SGB IIIGliederungs-Nr.: 860-3Normtyp: Gesetz(1) 1Die Agentur für Arbeit kann förderungsbedürftige junge Menschen und deren Ausbildungsbetriebe während einer betrieblichen Berufsausbildung (ausbildungsbegleitende Phase) durch Maßnahmen der Assistierten Ausbildung mit dem Ziel des erfolgreichen Abschlusses der Berufsausbildung unterstützen. 2Die Maßnahme kann auch eine vorgeschaltete ausbildungsvorbereitende Phase enthalten.(2) 1Förderungsbedürftig sind lernbeeinträchtigte und sozial benachteiligte junge Menschen, die wegen in ihrer Person liegender Gründe ohne die Förderung eine betriebliche Berufsausbildung nicht beginnen, fortsetzen oder erfolgreich beenden können. 2§ 57 Absatz 1 und 2 sowie § 59 gelten entsprechend; § 59 Absatz 2 gilt auch für die ausbildungsvorbereitende Phase.(3) Der förderungsbedürftige junge Mensch wird, auch im Betrieb, individuell und kontinuierlich unterstützt und sozialpädagogisch begleitet.(4) 1In der ausbildungsbegleitenden Phase werden förderungsbedürftige junge Menschen unterstützt1.zum Abbau von Sprach- und Bildungsdefiziten,2.zur Förderung fachtheoretischer Fertigkeiten, Kenntnisse und Fähigkeiten und3.zur Stabilisierung des Berufsausbildungsverhältnisses.2Die Unterstützung ist mit dem Ausbildungsbetrieb abzustimmen und muss über die Vermittlung betriebs- und ausbildungsüblicher Inhalte hinausgehen.(5) 1In einer ausbildungsvorbereitenden Phase werden förderungsbedürftige junge Menschen1.auf die Aufnahme einer betrieblichen Berufsausbildung vorbereitet und2.bei der Suche nach einer betrieblichen Ausbildungsstelle unterstützt.2Die ausbildungsvorbereitende Phase darf eine Dauer von bis zu sechs Monaten umfassen. 3Konnte der förderungsbedürftige junge Mensch in dieser Zeit nicht in eine betriebliche Berufsausbildung vermittelt werden, kann die ausbildungsvorbereitende Phase bis zu zwei weitere Monate fortgesetzt werden. 4Sie darf nicht den Schulgesetzen der Länder unterliegen. 5Betriebliche Praktika können abgestimmt auf den individuellen Förderbedarf in angemessenem Umfang vorgesehen werden.(6) 1Betriebe, die einen förderungsbedürftigen jungen Menschen betrieblich ausbilden, können bei der Durchführung der Berufsausbildung unterstützt werden1.administrativ und organisatorisch und2.zur Stabilisierung des Berufsausbildungsverhältnisses.2Im Fall des Absatzes 1 Satz 2 können Betriebe, die das Ziel verfolgen, einen förderungsbedürftigen jungen Menschen betrieblich auszubilden, zur Aufnahme der Berufsausbildung in der ausbildungsvorbereitenden Phase im Sinne von Satz 1 unterstützt werden.(7) 1§ 77 gilt entsprechend. 2Die Leistungen an den Träger der Maßnahme umfassen die Maßnahmekosten. 3§ 79 Absatz 3 Satz 1 Nummer 1 und 2 gilt entsprechend.(8) 1Abweichend von Absatz 2 Satz 1 können unter den Voraussetzungen von Satz 2 auch junge Menschen förderungsbedürftig sein, die aufgrund besonderer Lebensumstände eine betriebliche Berufsausbildung nicht beginnen, fortsetzen oder erfolgreich beenden können. 2Voraussetzung ist, dass eine Landeskonzeption für den Bereich des Übergangs von der Schule in den Beruf besteht, in der die besonderen Lebensumstände konkretisiert sind, dass eine spezifische Landeskonzeption zur Assistierten Ausbildung vorliegt und dass sich Dritte mit mindestens 50 Prozent an der Förderung beteiligen.(9) 1Maßnahmen können bis zum 30. September 2018 beginnen. 2Die Unterstützung von Auszubildenden und deren Ausbildungsbetrieben kann in bereits laufenden Maßnahmen auch nach diesem Zeitpunkt beginnen. 3Die oder der Auszubildende muss spätestens in dem Ausbildungsjahr den Termin für die vorgesehene reguläre Abschlussprüfung haben, in dem die ausbildungsbegleitende Phase der Maßnahme endet.Eingefügt durch G vom 15. 4. 2015 (BGBl I S. 583).
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