Source: http://www.dokumentacjapracownika.pl/onb/33/umowa-agencyjna-komentarz-komentarz-uniqueidmRRWSbk196Fjxp_gBA_G_X0LFmtDSS64EVjI-rUZM-f3-f8jmo9wqg/?uri_view_type=5
Timestamp: 2020-02-26 12:29:38+00:00
Document Index: 60005168

Matched Legal Cases: ['art. 7649', 'art. 7581', 'art. 7617', 'art. 761', 'art. 7615', 'art. 7643']

Umowa agencyjna komentarz - komentarz | Dokumentacja pracownicza
21.3.2019, Źródło: Wydawnictwo Verlag Dashofer Sp. z o.o.
Przedmiotem umowy agencyjnej jest stałe pośrednictwo agenta, w zakresie działalności swego przedsiębiorstwa, przy zawieraniu umów z klientami na rzecz lub w imieniu dającego zlecenie przedsiębiorcy. Przyjmujący zlecenie jest uprawniony do zawierania tego typu umów jedynie na podstawie umocowania. Jeżeli agent nie ma umocowania albo przekroczy jego zakres, umowa uważana jest za potwierdzoną, pod warunkiem, że dający zlecenie nie oświadczy klientowi, że umowy nie potwierdza niezwłocznie po otrzymaniu wiadomości o zawarciu takiej umowy.
Stronami umowy są przyjmujący zlecenia (agent) i dający zlecenie (zleceniodawca). Podkreślić należy, że stronami umowy mogą być osoby fizyczne, osoby prawne, a także ułomne osoby prawne, będące wyłącznie przedsiębiorcami. Na zasadzie wyjątku po stronie zleceniodawcy może także występować osoba niebędąca przedsiębiorcą (art. 7649 K.c.).
Umowa może być zawarta w dowolnej formie. Zważywszy jednak, że dotyczy ona stałej współpracy, wskazane byłoby zawieranie jej na piśmie. Istotne jest jednak to, że każda ze stron może żądać od drugiej pisemnego potwierdzenia treści umowy oraz postanowień ją zmieniających lub uzupełniających. Uprawnienia tego nie można się zrzec pod rygorem nieważności.
Z treści art. 7581 K.c. wynika, że wynagrodzenie przyjmującego zlecenie powinno być ustalone w umowie. Jeżeli strony tego nie uczyniły, przyjmującemu zlecenie należy się prowizja uzależniona od liczby lub wartości zawartych umów. Brak określenia wysokości prowizji w umowie skutkuje wynagrodzeniem w wysokości zwyczajowo przyjętej w stosunkach danego rodzaju w miejscu działalności prowadzonej przez agenta, a jeżeli również w ten sposób nie można ustalić prowizji, brane są pod uwagę wszystkie okoliczności bezpośrednio związane z wykonaniem zleconych czynności.
W przepisach Kodeksu cywilnego szczegółowo określono sposób wypłaty i pobierania wynagrodzenia przez agenta. Zgodnie z nimi może on żądać prowizji od umów zawartych w czasie trwania umowy agencyjnej, jeżeli do ich zawarcia doszło w wyniku jego działalności lub jeśli zostały zawarte z klientami pozyskanymi poprzednio do realizacji umów tego samego rodzaju.
Może zdarzyć się, że w umowie agencyjnej zastrzeżono w odniesieniu do przyjmującego zlecenie wyłączność dla oznaczonej grupy klientów lub obszaru geograficznego. Jeżeli bez udziału agenta zostanie zawarta z klientem z tej grupy lub obszaru umowa, dający zlecenie powinien zawiadomić o tym agenta a na jego żądanie wypłacić prowizję od tej umowy. Wynagrodzenie należy się nawet wtedy, gdy umowa agencyjna została rozwiązana, ale po spełnieniu następujących warunków:
w razie potwierdzenia umowy przez dającego zlecenie, jeśli dający zlecenie lub agent otrzymał propozycję zawarcia umowy od klienta przed rozwiązaniem umowy agencyjnej;
wówczas, gdy agent w przeważającej mierze w wyniku swej działalności w okresie trwania umowy agencyjnej, a zarazem w rozsądnym czasie od jej rozwiązania, doprowadził do jej zawarcia.
W praktyce może zdarzyć się, że prowizja będzie należna poprzedniemu agentowi lub zostanie podzielona między dwóch agentów - poprzedniego i aktualnego.
Agent nabywa prawo do prowizji z chwilą, w której dający zlecenie powinien był, zgodnie z umową z klientem, spełnić świadczenie albo faktycznie je spełnił, albo też swoje świadczenie spełnił klient. Prawo do prowizji może być nabywane w miarę wykonywania umowy agencyjnej, jeśli umowa zawarta między dającym zlecenie a klientem ma być wykonana w częściach.
Wymagalność roszczenia o zapłatę prowizji następuje z upływem ostatniego dnia miesiąca następującego po kwartale, w którym agent nabył prawo do prowizji (odmienne postanowienia umowne są nieważne).
W tym samym czasie dający zlecenie powinien złożyć agentowi oświadczenie zawierające dane o należnej mu prowizji, wskazując wszystkie dane, które stanowią podstawę do naliczenia jej wysokości.
Agentowi przysługuje prawo uzyskania niezbędnych informacji w celu ustalenia, czy wynagrodzenie zostało prawidłowo obliczone. W razie odmowy ma on prawo domagać się udostępnienia takich informacji w drodze powództwa cywilnego, w terminie sześciu miesięcy od dnia zgłoszenia żądania. Prawidłowość obliczenia wynagrodzenia może zostać zlecona biegłemu rewidentowi wybranemu przez strony lub sąd.
Jeśli jest oczywiste, że na skutek okoliczności, za które dający zlecenie nie ponosi odpowiedzialności, nie dochodzi do zawarcia umowy z klientem, agent nie może żądać prowizji, a wypłaconą powinien zwrócić.
W przepisie art. 7617 K.c. pojawiła się nowa instytucja - prowizja del credere. Jej istota polega na tym, że w umowie agencyjnej zawartej wyłącznie w formie pisemnej, można zastrzec odrębne wynagrodzenie dla agenta z tytułu jego odpowiedzialności za wykonanie zobowiązania przez klienta, co oznacza, że przyjmujący zlecenie odpowiada za spełnienie świadczenia przez klienta.
Poza przysługującym wynagrodzeniem agent może domagać się zwrotu wydatków związanych z wykonaniem zlecenia z zastrzeżeniem, że były uzasadnione i ich wysokość przekracza zwykłą w danych stosunkach miarę.
W celu zabezpieczenia roszczenia o wynagrodzenie oraz zwrot wydatków i zaliczek udzielonych dającemu zlecenie agentowi przyznano ustawowe prawo zastawu na rzeczach i papierach wartościowych otrzymanych od dającego zlecenie w związku z umową agencyjną, jeżeli znajdują się w jego posiadaniu, lub dzierżyciela działającego w jego imieniu albo dopóki może nimi rozporządzać za pomocą dokumentów.
Z wykonywaniem umowy agencyjnej wiąże się obowiązek zachowania lojalności jednej strony wobec drugiej. Dotyczy to w szczególności zobowiązania agenta do przekazywania wszelkich informacji mających znaczenia dla dającego zlecenie, przestrzegania jego wskazówek, a także podejmowania czynności potrzebnych do ochrony praw dającego zlecenie. Na dającym zlecenie natomiast ciąży obowiązek przekazania agentowi dokumentów i informacji niezbędnych do prawidłowego wykonania umowy, a przede wszystkim zawiadomienie go w rozsądnym czasie o przyjęciu lub odrzuceniu propozycji zawarcia umowy oraz o niewykonaniu umowy, przy której pośredniczył agent lub którą zawarł w imieniu dającego zlecenie.
Ponadto przyjmujący zlecenie musi być poinformowany o tym, że liczba umów, których zawarcie przewiduje, lub wartość ich przedmiotu będzie niższa niż ta, której agent mógł się normalnie spodziewać.
Umowa agencyjna może być zawarta na czas oznaczony lub nieoznaczony. Jeśli umowa na czas oznaczony jest wykonywana przez strony po upływie terminu, na jaki została zawarta, poczytuje się, że zawarto ją na czas nieoznaczony.
Umowa zawarta na czas nieoznaczony może być wypowiedziana na miesiąc naprzód w pierwszym roku, na dwa miesiące naprzód w drugim roku i na trzy miesiące naprzód w trzecim i następnych latach obowiązywania. Powyższe terminy nie mogą być umownie skracane, nie ma natomiast przeszkód prawnych do ich wydłużania.
Termin wypowiedzenia upływa z końcem miesiąca kalendarzowego, jeżeli strony nie postanowiły inaczej. Umowa może być wypowiedziana bez zachowania terminów wypowiedzenia na skutek niewykonania obowiązków przez jedną ze stron w całości lub w znacznej części albo w razie zaistnienia nadzwyczajnych okoliczności.
Jeżeli umowę wypowiedziano z powodu okoliczności, za które ponosi odpowiedzialność druga strona, ta strona jest zobowiązana do naprawienia szkody poniesionej przez wypowiadającego w następstwie rozwiązania umowy.
W razie rozwiązania umowy agencyjnej, agent może, w terminie do roku od jej rozwiązania, domagać się od dającego zlecenie świadczenia wyrównawczego w wysokości nieprzekraczającej jego wynagrodzenia za jeden rok, obliczonego na podstawie średniego rocznego wynagrodzenia uzyskanego w okresie ostatnich 5 lat, a jeżeli umowa trwała krócej - z uwzględnieniem średniej z całego okresu.
Prawo do tego świadczenia w razie śmierci agenta przechodzi na jego spadkobierców.
Świadczenie wyrównawcze na zasadzie słuszności może być dochodzone, jeżeli:
agent w czasie trwania umowy agencyjnej pozyskał nowych klientów;
doprowadził do istotnego wzrostu obrotów z dotychczasowymi klientami a dający zlecenie czerpie nadal znaczne korzyści z umów z tymi klientami.
Świadczenie wyrównawcze nie przysługuje, jeżeli:
dający zlecenia, na skutek okoliczności, za które odpowiedzialność ponosi agent, usprawiedliwiających wypowiedzenie umowy bez zachowania terminów wypowiedzenia, wypowiedział umowę;
umowę wypowiedział agent ze względu na okoliczności, za które odpowiada dający zlecenie, albo ze względu na wiek, ułomność lub chorobę agenta;
agent prawa i obowiązki wynikające z umowy, za zgodą dającego zlecenie, przeniósł na osobę trzecią.
Poza świadczeniem wyrównawczym agent może także domagać się odszkodowania na zasadach ogólnych.
W umowie agencyjnej mogą być zawarte również postanowienia ograniczające działalność agenta mającą charakter konkurencyjny po rozwiązaniu umowy, na okres nie dłuższy niż dwa lata. Ograniczenie jest ważne, jeżeli dotyczy grupy klientów lub obszaru, na którym agent prowadził działalność oraz rodzaju towarów lub usług będących przedmiotem umowy. Oczywiste jest, że ograniczenie takie zobowiązuje dającego zlecenie do wypłacenia agentowi odpowiedniej sumy pieniężnej określonej w umowie, a jeśli jej nie wskazano, w wysokości odpowiedniej do korzyści osiągniętych przez dającego zlecenie na skutek powyższego ograniczenia oraz utraconych przez agenta z tego powodu możliwości zarobkowych.
Przedmiotowe ograniczenie może być do dnia rozwiązania umowy odwołane na piśmie przez dającego zlecenie. Również agent może złożyć oświadczenie na piśmie w terminie do miesiąca od dnia wypowiedzenia umowy agencyjnej o zwolnieniu się z obowiązku przestrzegania powyższego ograniczenia, jeśli wypowiedział umowę na skutek okoliczności, za które odpowiedzialność ponosi dający zlecenie.
Jeżeli została zawarta umowa między agentem niebędącym przedsiębiorcą a dającym zlecenie, będą miały zastosowanie przepisy Kodeksu cywilnego dotyczące umowy agencyjnej z wyłączeniem tych, które regulują kwestie wypłaty prowizji po rozwiązaniu umowy, oświadczenia dającego zlecenie w przedmiocie danych o należnej prowizji i świadczenia wyrównawczego, czyli przepisy następujących artykułów Kodeksu cywilnego: art. 761-7612, art. 7615 oraz art. 7643-7648.
Kurs wymiany 25.2.2020
1 USD 3,96 Zl (-0,01)
1 GBP 5,15 Zl (+0,02)
1 CHF 4,05 Zl (-0)
100 JPY 3,59 Zl (+0,02)