Source: https://dejure.org/dienste/vernetzung/rechtsprechung?Text=AP%20SchwbG%201986%20%C2%A7%2018%20Nr.%201
Timestamp: 2019-10-18 10:00:51
Document Index: 200778479

Matched Legal Cases: ['§ 18', '§ 18', '§ 18', '§ 1', '§ 88', '§ 18', '§ 620', '§ 18', '§ 72', '§ 72', '§ 74', '§ 74', '§ 18', '§ 12', '§ 18', '§ 21', '§ 18', '§ 88', '§ 18', '§ 18']

BAG, 16.10.1991 - 2 AZR 332/91 - dejure.org
https://dejure.org/1991,1188
BAG, 16.10.1991 - 2 AZR 332/91 (https://dejure.org/1991,1188)
BAG, Entscheidung vom 16.10.1991 - 2 AZR 332/91 (https://dejure.org/1991,1188)
BAG, Entscheidung vom 16. Januar 1991 - 2 AZR 332/91 (https://dejure.org/1991,1188)
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Schwerbehinderter - Kündigung - Hauptfürsorgestelle
SchwgGSchwgG (1986) § 18
Ordentliche Kündigung eines Schwerbehinderten bedarf Zustimmungsbescheid der Hauptfürsorgestelle
§ 18 SchwbG
Schwerbehindertenrecht; Zustimmungserklärung der Hauptfürsorgestelle zur Kündigung
ArbG Darmstadt, 08.08.1990 - 5 Ca 45/90
LAG Hessen, 29.01.1991 - 5 Sa 1314/90
BAGE 68, 333
MDR 1992, 684
NZA 1992, 503
BB 1992, 1069
DB 1992, 844
AP SchwbG 1986 § 18 Nr. 1
Der Arbeitgeber erhält eine begrenzte Erlaubnis, die beabsichtigte ordentliche Kündigung zu erklären (BAG 8. November 2007 - 2 AZR 425/06 - Rn. 22, AP KSchG 1969 § 1 Personenbedingte Kündigung Nr. 30 = EzA SGB IX § 88 Nr. 1; zur Vorgängerregelung des § 18 Abs. 3 SchwbG idF vom 26. August 1986: 16. Oktober 1991 - 2 AZR 332/91 - zu B II 2 d bb der Gründe mwN, BAGE 68, 333) .
Die Kündigung kann erst nach förmlicher Zustellung des die Zustimmung enthaltenden Bescheids wirksam ausgesprochen werden (BAG 16. Oktober 1991 - 2 AZR 332/91 - zu B II 2 a der Gründe, aaO; 17. Februar 1982 - 7 AZR 846/79 - zu I 2 b der Gründe, BAGE 38, 42) .
Bezieht sich die Revision auf mehrere Ansprüche im prozessualen Sinn, so muß zu jedem Anspruch eine ausreichende Revisionsbegründung gegeben werden (vgl. nur BAG Urteile vom 29. Januar 1987 - 2 AZR 109/86 - AP Nr. 1 zu § 620 BGB Saisonarbeit; vom 16. Oktober 1991 - 2 AZR 332/91 - AP Nr. 1 zu § 18 SchwbG 1986; Beschluß vom 6. Dezember 1994 - 9 AZN 337/94 - BAGE 78, 373 = AP Nr. 28 zu § 72 ArbGG 1979 [Leitsätze] = AP Nr. 32 zu § 72 a ArbGG 1979; vom 10. Oktober 1996 - 8 AZR 782/94 -, n.v.).
Für jeden von der Revisionsbegründung erfaßten Streitgegenstand ist zwar im einzelnen darzulegen, warum die Erwägungen des angefochtenen Urteils unrichtig sind (vgl. ua. BAG 16. Oktober 1991 - 2 AZR 332/91 - BAGE 68, 333, 336).
Andernfalls ist sie hinsichtlich des nicht begründeten Streitgegenstandes unzulässig (BAG 29. Juni 2000 - 6 AZR 78/99 - 16. Oktober 1991 - 2 AZR 332/91 - BAGE 68, 333;… Schwab/Weth-Ulrich ArbGG § 74 Rn. 52;… Hauck/Helml-Hauck ArbGG 3. Aufl. § 74 Rn. 17).
Die Zustimmung nach § 18 Abs. 1 in Verbindung mit § 12 SchwbG F. 1979 ist ein privatrechtsgestaltender Verwaltungsakt mit Doppelwirkung (vgl. BAGE 38, 42 (46) [BAG 17.02.1982 - 7 AZR 846/79] sowie BAG, Urteil vom 16. Oktober 1991 - 2 AZR 332/91 - (NZA 1992, 503 [BAG 16.10.1991 - 2 AZR 332/91]/504)).
Dieses Urteil und die weitere Senatsentscheidung vom 16. Oktober 1991 (- 2 AZR 332/91 - AP r. 1 zu § 18 SchwbG 1986) betrafen allerdings nicht die Fiktionswirkung des § 21 Abs. 3 Satz 2 SchwbG, sondern die davon unabhängig zu beantwortende Frage, zu welchem Zeitpunkt bei tatsächlich erteilter Zustimmung bei einer fristlosen bzw. fristgerechten Kündigung frühestens gekündigt werden kann.
Nicht erforderlich ist, dass er zu diesem Zeitpunkt auch schon dem Arbeitnehmer zugegangen ist (vgl. nur BAGE 38, 42 ff.; BAG 16.10.1991 AP SchwbG 1986 § 18 Nr. 1;… Erfurter Kommentar zum Arbeitsrecht/Rolfs, 10. Auflage, SGB IX § 88 Rn. 2 m.w.N.).
c) Bei der Zustimmung der Hauptfürsorgestelle zur beabsichtigten Kündigung des Arbeitgebers handelt es sich um einen den Arbeitgeber begünstigenden und den Schwerbehinderten belastenden privatrechtsgestaltenden Verwaltungsakt mit Doppelwirkung (BAG vom 16.10.1991, DB 1992, 844 ).
LAG Hamm, 09.11.2000 - 8 Sa 1016/00
Kündigung eines Schwerbehinderten - Zustimmung der Hauptfürsorgestelle - …
a) Maßgeblich für den Zeitpunkt, ab welchem die Kündigung erklärt werden kann, ist die Zustellung des Zustimmungsbescheides an den Arbeitgeber; auf den Zeitpunkt, zu welchem der Bescheid dem Arbeitnehmer zugestellt wird, kommt es für die Zulässigkeit der Kündigung hingegen nicht an ( BAG Urteil vom 16.10.1991 - 2 AZR 332/91 - AP Nr. 1 zu § 18 SchwbG 1986;… Neumann/Pahlen, § 18 SchwbG Rz. 7).