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Timestamp: 2019-06-25 23:38:21+00:00
Document Index: 149278230

Matched Legal Cases: ['art. 15', 'art. 38', 'art.10', 'art. 1', 'art. 8', 'art. 15', 'art. 46', 'art. 47']

Conferimento di incarico quinquennale di Dirigente Medico - Direttore della Struttura Complessa "Anatomia Patologica" — E-R BUR 109/2015
In attuazione dell’atto n. 80 del 27/4/2015 ed in ottemperanza a quanto previsto dall’art. 15 D.Lgs. 502/92 e smi, nonché dal DPR 484/97, dal D.Lgs 165/2001 e smi, dalla Legge Regionale n. 29/04, dal D.Lgs. 33/2013 e dalla DGR RER n. 312/2013, è indetto avviso pubblico per l’attribuzione di un incarico quinquennale di Dirigente Medico - Direttore della Struttura Complessa “Anatomia Patologica”.
La Struttura Complessa di Anatomia Patologica del ASMN-IRCCS fa parte del Dipartimento Oncologico e Tecnologie Avanzate dell’Azienda Ospedaliera IRCCS in Tecnologie Avanzate e Modelli Assistenziali in Oncologia di Reggio Emilia (accreditata OECI come Clinical Cancer Center).
È l’unico servizio di Anatomia Patologica della Provincia di Reggio Emilia (bacino di utenza: 535.000 abitanti) ed ha come "mission" la diagnostica isto-citopatologica che si articola nei differenti momenti degli algoritmi diagnostici sia in corso di patologie neoplastiche, sia in corso di patologie infiammatorie. In particolare l’U.O. è parte integrante nella maggior parte dei percorsi diagnostico-terapeutici assistenziali anche attraverso lo sviluppo di protocolli nei quali si utilizzino tecniche avanzate o altamente specialistiche, quali la biologia molecolare.
L’attività assistenziale consta di 43.000 esami istologici, 12.000 esami citologici, 2.000 esami estemporanei intraoperatori, 100 riscontri diagnostici, 900 esami di biologia molecolare (FISH); inoltre presta un servizio di citoassistenza per la valutazione dell’adeguatezza del materiale presso altre U.O. che eseguono ago aspirati sotto guida strumentale, seleziona il materiale idoneo da inviare nella struttura semplice dipartimentale di Biologia Molecolare per l’identificazione di mutazioni su neoplasie ed infine gestisce un ambulatorio per l’effettuazione di ago aspirati su lesioni palpabili.
L’attività di ricerca si focalizza su patologie neoplastiche selezionate quali i tumori polmonari, tiroidei, mammari, cutanei ma anche su patologie non neoplastiche quali quelle feto-placentari e reumatologiche. Tale attività si è concretizzata in numerose pubblicazioni su riviste internazionali, spesso ad elevato Impact Factor.
L’attività di formazione si concretizza nella realizzazione di eventi formativi locali o alla partecipazione come relatori a Convegni e a Corsi di Aggiornamento nazionali e internazionali.
Il Direttore della Struttura Complessa di Anatomia Patologica dovrà pertanto possedere i seguenti requisiti:
Specifica formazione e conoscenza della disciplina in oggetto comprovata da un curriculum professionale, e consolidata esperienza maturata in strutture di Anatomia Patologica qualificate e in grado di svolgere tutti gli esami citati nel profilo oggettivo.
Significativa esperienza di ricerca, comprovata da adeguata produzione scientifica con ruoli primari, specie nella patologia oncologica.
Esperienza documentata nella gestione dei PDTA e conoscenza dei Sistemi di Accreditamento strutturali e di patologia nazionali e internazionali.
Esperienza documentata nelle attività formative con ruoli primari di relatore in corsi e convegni nazionali ed internazionali.
Capacità di inserire la propria Struttura all’interno di network professionali, di ricerca e di consolidare rapporti di collaborazione con le Associazioni di Volontariato di ambito oncologico.
- Cittadinanza italiana, salve le equiparazioni stabilite dalle leggi vigenti, o cittadinanza di uno dei Paesi dell’Unione Europea o possesso di uno dei requisiti di cui all’art. 38 c. 1 e c. 3 bis D.Lgs. 165/2001 e s.m.i.
b) anzianità di servizio di sette anni, di cui cinque nella disciplina o disciplina equipollente e specializzazione nella disciplina o in una disciplina equipollente ovvero anzianità di servizio di dieci anni nella disciplina. L’anzianità di servizio utile per l’accesso deve essere maturata secondo i disposti dell’art.10 del DPR 484/97.
Le tabelle delle discipline e delle specializzazioni equipollenti sono contenute nel D.M. 30/1/1998 e successive modifiche ed integrazioni.
Al riguardo, si richiamano altresì le disposizioni di cui all’art. 1 comma 2 lettera d) del DPCM 8/3/2001 (Gazzetta Ufficiale n. 103 del 5/5/2001);
Gli aspiranti dovranno far pervenire al Servizio Gestione del Personale dell'Azienda Ospedaliera Arcispedale Santa Maria Nuova - IRCCS di Reggio Emilia - Ufficio Concorsi - Viale Umberto I n. 50 42123 Reggio Emilia, entro il termine perentorio delle ore 12 del 30° giorno non festivo successivo alla data di pubblicazione del presente bando nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica Italiana, apposita domanda indirizzata al Direttore Generale, redatta in carta semplice, unitamente alla documentazione che intendono allegare.
Le domande potranno essere inviate, nel rispetto dei termini di cui sopra ed in un unico file formato pdf a pena di esclusione, anche utilizzando una casella di posta elettronica certificata, all’indirizzo PEC dell’Ufficio Concorsi dell’Azienda Osp.ra S. Maria Nuova di Reggio Emilia concorsi@pec.asmn.re.it in applicazione del Nuovo Codice dell’Amministrazione Digitale (CAD) – D.Lgs. n. 82/2005 e s.m.i.. Non sarà ritenuto valido l’invio da casella di posta elettronica semplice/ordinaria anche se indirizzata all’indirizzo di posta elettronica certificata sopra indicato.
Alla domanda di partecipazione gli aspiranti devono allegare tutte le autocertificazioni relative ai titoli che ritengano opportuno presentare agli effetti della valutazione di merito e della formazione dell’elenco degli idonei, ivi compreso un curriculum professionale redatto in forma di dichiarazione sostitutiva di atto di notorietà, utilizzando l’allegato modulo, datato e firmato, relativo alle attività professionali, di studio, direzionali - organizzative svolte, i cui contenuti, ai sensi dell’art. 8 del DPR 484/97, dovranno fare riferimento:
A decorrere dal 01/01/2012, per effetto dell’entrata in vigore delle disposizioni introdotte dall’art. 15 c. 1 L. 183/2011 che prevedono la decertificazione dei rapporti tra P.A. e privati, non possono essere accettate le certificazioni rilasciate dalle Pubbliche Amministrazioni in ordine a stati, qualità personali e fatti elencati all’art. 46 DPR 445/2000 e smi o di cui l’interessato abbia diretta conoscenza (art. 47 DPR 445/2000 e smi). Tali certificati sono sempre sostituiti dalle dichiarazioni sostitutive di certificazione o dall’atto di notorietà.
Tali operazioni di sorteggio saranno pubbliche ed avranno luogo presso il Servizio Gestione del Personale - Viale Umberto I° n. 50 il primo lunedì non festivo successivo alla scadenza del bando, con inizio alle ore 9. L’eventuale ripetizione del sorteggio, fino al completamento della Commissione, sarà effettuata ogni lunedì successivo non festivo con inizio alle ore 9.00.
I candidati saranno convocati al colloquio almeno 15 gg prima del giorno fissato tramite invio di raccomandata a/r o di una e-mail all’indirizzo PEC personale che l’interessato ha indicato nella domanda di partecipazione. La data del colloquio verrà pubblicata anche sul sito internet aziendale (sezione: concorsi, selezioni, avvisi mobilità/avvisi pubblici per Direttore Struttura Complessa ruolo sanitario). Al colloquio i candidati dovranno presentarsi muniti di documento di identità personale in corso di validità. Il colloquio si svolgerà in un’aula aperta al pubblico, ferma restando la possibilità di non far assistere alle operazioni relative gli altri candidati qualora la Commissione intenda gestire il colloquio medesimo con modalità uniformi, somministrando ai candidati le medesime domande.
L’incarico verrà conferito tenendo conto dei vincoli previsti dalla legislazione nazionale vigente al momento della stipula del relativo contratto individuale; sarà inoltre subordinato all’ottenimento della specifica deroga regionale ed alla sussistenza della relativa disponibilità di bilancio.
L’Azienda Ospedaliera S.Maria Nuova di Reggio Emilia non intende avvalersi:
Il responsabile del procedimento è il Dr. Lorenzo Fioroni, Direttore del Servizio Gestione del Personale.
Per informazioni gli interessati potranno rivolgersi al Servizio Gestione del Personale - Ufficio Concorsi - Viale Umberto I n. 50 - Reggio Emilia - tel. 0522/296874-296814-296815-296809 oppure collegarsi all’indirizzo telematico dell’Azienda: www.asmn.re.it - link bandi e concorsi (orario apertura uffici: da lunedì a venerdì dalle ore 9 alle ore 13.30 / martedì e giovedì dalle 14.30 alle 16.30)