Source: http://slideplayer.pl/slide/10653026/
Timestamp: 2018-01-18 00:05:27+00:00
Document Index: 22157576

Matched Legal Cases: ['Art. 128', 'Art. 128', 'Art. 77', 'Art. 129', 'art. 129', 'art. 129', 'art. 135', 'Art. 132', 'Art. 133', 'Art. 93', 'Art. 93', 'Art. 93', 'Art. 129', 'Art. 131', 'Art. 130', 'Art. 130', 'Art. 151', 'Art. 151', 'art. 135', 'art. 151', 'art. 151', 'Art. 151', 'Art. 151', 'Art. 151', 'Art. 151', 'Art. 151', 'Art. 151', 'Art. 151', 'Art. 151', 'Art. 151', 'Art. 151', 'Art. 151', 'Art. 128']

DR JACEK BOROWICZ. Czas pracy – pojęcie Art § 1. k.p. - ppt pobierz
OpublikowałWanda Madej Został zmieniony rok temu
Prezentacja na temat: "DR JACEK BOROWICZ. Czas pracy – pojęcie Art. 128. § 1. k.p."— Zapis prezentacji:
2 Czas pracy – pojęcie Art. 128. § 1. k.p.
3 Czas pracy – pojęcie  pracownik i pracodawca
4 Czas pracy – pojęcie  pozostawanie w dyspozycji
5 Czas pracy – pojęcie  teren zakładu pracy  inne wyznaczone miejsce
6  Jakie okresy niewykonywania pracy są wliczane do czasu pracy?
7  Czego nie wlicza się do czasu pracy ?
8  Podróż służbowa a czas pracy
9 Art. 77 5. § 1. K.P. Pracownikowi wykonującemu na polecenie pracodawcy zadanie służbowe poza miejscowością, w której znajduje się siedziba pracodawcy, lub poza stałym miejscem pracy przysługują należności na pokrycie kosztów związanych z podróżą służbową.
10 NORMA CZASU PRACY
11  PODSTAWOWA NORMA CZASU PRACY Art. 129. § 1. k.p.
12 KODEKSOWA NORMA CZASU PRACY DOBOWA ŚREDNIOTYGODNIOWA
13  Co to jest doba? KONSTRUKCJA DOBY W PRZEPISACH O CZASIE PRACY
14  Co to jest doba? Zenon B. i Benon Z. pracują w fabryce X w systemie zmianowym. W tym tygodniu Zenon pracuje na II zmianę od 14.00 do 22.00 a Benon na III zmianę od 22.00 do 6.00…
15  Co to jest tydzień? KONSTRUKCJA TYGODNIA W PRZEPISACH O CZASIE PRACY
16  Co to jest tydzień? 1kwiecień 2015 przypada na środę, 1 maj 2015 na piątek Od kiedy liczymy tygodnie w tych miesiącach?
17 KONSTRUKCJA TYGODNIA  7 KOLEJNYCH DNI  5 DNI ROBOCZYCH (ŚREDNIO)  NIEDZIELA  DZIEŃ WOLNY Z TYTUŁU 5-DNIOWEGO TYGODNIA PRACY  ŚWIĘTO NIE PRZYPADAJĄCE W NIEDZIELĘ (ewentualnie…)
18 OKRES ROZLICZENIOWY Standardowy art. 129. § 1. Przedłużony art. 129. § 2. Skrócony art. 135-138, 143 i 144
19 OKRESY OBOWIĄZKOWEGO ODPOCZYNKU DOBOWEGO TYGDODNIOWEGO Art. 132. § 1-3 Art. 133. § 1-4
20 ODPOCZYNEK DOBOWY  KOGO/KIEDY MOŻNA POZBAWIĆ OBOWIĄZKOWEGO ODPOCZYNKU DOBOWEGO?  JAKIE SĄ KONSEKWENCJE POZBAWIENIA PRACOWNIKA OBWIĄZKOWEGO OPOCZYNKU DOBOWEGO?
21 ODPOCZYNEK TYGODNIOWY  KOGO/KIEDY MOŻNA POZBAWIĆ OBOWIĄZKOWEGO ODPOCZYNKU TYGODNIOWEGO?  JAKIE SĄ KONSEKWENCJE POZBAWIENIA PRACOWNIKA OBWIĄZKOWEGO OPOCZYNKU TYGODNIOWEGO?
24 USTAWA z dnia 15 kwietnia 2011 r. o działalności leczniczej Art. 93. 3. Czas pracy pracowników niewidomych zatrudnionych na stanowiskach wymagających kontaktu z pacjentami, w przyjętym okresie rozliczeniowym, nie może przekraczać 6 godzin na dobę i przeciętnie 30 godzin na tydzień w przeciętnie pięciodniowym tygodniu pracy w przyjętym okresie rozliczeniowym. Art. 93. 4. Okres rozliczeniowy, o którym mowa w ust. 1-3, nie może przekraczać 3 miesięcy.
25 USTAWA z dnia 15 kwietnia 2011 r. o działalności leczniczej Art. 93. 1. Czas pracy pracowników zatrudnionych w podmiocie leczniczym, w przyjętym okresie rozliczeniowym, nie może przekraczać 7 godzin 35 minut na dobę i przeciętnie 37 godzin 55 minut na tydzień w przeciętnie pięciodniowym tygodniu pracy w przyjętym okresie rozliczeniowym. 2. Czas pracy pracowników technicznych, obsługi i gospodarczych, w przyjętym okresie rozliczeniowym, nie może przekraczać 8 godzin na dobę i przeciętnie 40 godzin na tydzień w przeciętnie pięciodniowym tygodniu pracy w przyjętym okresie rozliczeniowym.
26 NORMA CZASU PRACY (Art. 129.§1) A MAKSYMALNY, NIEPRZEKACZALNY, PRZECIĘTNY TYGODNIOWY CZAS PRACY (Art. 131)
27 NOMINALNY CZAS PRACY (Art. 130. § 1-2) A FAKTYCZNY CZAS PRACY (Art. 130. § 3)
28 Nominalny czas pracy styczeń 2014 (wszystkie soboty wolne)  PN 6! 13 20 27  WT 7 14 21 28  SR 1 8 15 22 29  CZ 2 9 16 23 30  PT 3 10 17 24 31  SB 4 11 18 25  ND 5 12 19 26
29 Nominalny czas pracy styczeń 2014  PN 6!  WT 7  SR 1  CZ 2  PT 3  SB 4  ND 5
30 Nominalny czas pracy styczeń 2014  PN 6! 13  WT 7 14  SR 1 8  CZ 2 9  PT 3 10  SB 4 11  ND 5 12
31 Nominalny czas pracy styczeń 2014  PN 6! 13 20  WT 7 14 21  SR 1 8 15  CZ 2 9 16  PT 3 10 17  SB 4 11 18  ND 5 12 19
32 Nominalny czas pracy styczeń 2014  PN 6 13 20 27  WT 7 14 21 28  SR 1 8 15 22  CZ 2 9 16 23  PT 3 10 17 24  SB 4 11 18 25  ND 5 12 19 26
33 Nominalny czas pracy styczeń 2014  PN 6 13 20 27  WT 7 14 21 28  SR 1 8 15 22 29  CZ 2 9 16 23 30  PT 3 10 17 24 31  SB 4 11 18 25  ND 5 12 19 26
34 Nominalny czas pracy styczeń 2014 4 x 40g + 3 x 8g =184 – 2 x 8g =168g nczp
35 NCZP Październik-listopad 2014  PN 6 13 20 27 3 10 17 24  WT 7 14 21 28 4 11! 18 25  SR 1 8 15 22 29 5 12 19 26  CZ 2 9 16 23 30 6 13 20 27  PT 3 10 17 24 31 7 14 21 28  SB 4 11 18 25 1! 8 15 22 29  ND 5 12 19 26 2 9 16 23 30
36 NCZP Październik-listopad 2014  PN 6 13 20 27  WT 7 14 21 28  SR 1 8 15 22 29  CZ 2 9 16 23 30  PT 3 10 17 24 31  SB 4 11 18 25  ND 5 12 19 26
37 NCZP Październik-listopad 2014  PN 6 13 20 27 3  WT 7 14 21 28 4  SR 1 8 15 22 29  CZ 2 9 16 23 30  PT 3 10 17 24 31  SB 4 11 18 25 1!  ND 5 12 19 26 2
38 NCZP Październik-listopad 2014  PN 6 13 20 27 3 10  WT 7 14 21 28 4 11!  SR 1 8 15 22 29 5  CZ 2 9 16 23 30 6  PT 3 10 17 24 31 7  SB 4 11 18 25 1! 8  ND 5 12 19 26 2 9
39 NCZP Październik-listopad 2014  PN 6 13 20 27 3 10 17  WT 7 14 21 28 4 11! 18  SR 1 8 15 22 29 5 12  CZ 2 9 16 23 30 6 13  PT 3 10 17 24 31 7 14  SB 4 11 18 25 1! 8 15  ND 5 12 19 26 2 9 16
40 NCZP Październik-listopad 2014  PN 6 13 20 27 3 10 17 24  WT 7 14 21 28 4 11! 18 25  SR 1 8 15 22 29 5 12 19  CZ 2 9 16 23 30 6 13 20  PT 3 10 17 24 31 7 14 21  SB 4 11 18 25 1! 8 15 22  ND 5 12 19 26 2 9 16 23
41 NCZP Październik-listopad 2014  PN 6 13 20 27 3 10 17 24  WT 7 14 21 28 4 11! 18 25  SR 1 8 15 22 29 5 12 19 26  CZ 2 9 16 23 30 6 13 20 27  PT 3 10 17 24 31 7 14 21 28  SB 4 11 18 25 1! 8 15 22 29  ND 5 12 19 26 2 9 16 23 30
42 NCZP Październik-listopad 2014 8 x 40g + 3 x 8 g = 344 g – 2x 8g =328 g nczp
43 SYSTEMY I ROZKŁADY CZASU PRACY  PODSTAWOWY  RÓWNOWAŻNY  SKRÓCONY  WEEKENDOWY  PRZERYWANY  ZADANIOWY  INDYWIDUALNY  RUCHOMY  W RUCHU CIĄGŁYM
44 GODZINY NADLICZBOWE PRZEKROCZNIE NORMY CZASU PRACY DOBOWEJ TYGODNIOWEJ PRZEKROCZENIE DOBOWEGO PRZEDŁUŻONEGO WYMIARU CZASU PRACY
45 GODZINY NADLICZBOWE SYTUACJE „NADZWYCZAJNE” (Art. 151. § 1 pkt 1) SZCZEGÓLNE POTRZEBY PRACODAWCY (Art. 151. § 1 pkt 2)
46 Praca nadwymiarowa nie kwalifikowana jako godziny nadliczbowe  praca ponad skrócony wymiar czasu pracy  przedłużone zgodnie z k.p. dobowe wymiary czasu pracy (np. art. 135. § 1. k.p.)  odpracowanie zwolnienia na sprawy osobiste ( art. 151. § 2 1 k.p.)  praca zarządzających zakładem pracy oraz kierowników jednostek organizacyjnych (art. 151 4. §1-2 k.p.)  czas dyżuru bez wykonywania pracy
47 ZAKAZ PRACY W GODZINACH NADLICZBOWYCH BEZWZGLĘDNY Kobiety ciężarne Szkodliwe warunki pracy Pracownicy młodociani Pracownicy niepełnosprawni WZGLĘDNY Rodzice dzieci do lat 4
48 LIMIT GODZIN NADLICZBOWYCH DOBOWY ROCZNY KODEKSOWY POWIĘKSZONY (do ilu max?)
49 LIMIT GODZIN NADLICZBOWYCH Który „typ” godzin nadliczbowych jest limitowany ( wynikające ze szczególnych potrzeb czy wynikające z sytuacji nadzwyczajnych?)
50 ROZLICZANIE CZASU PRACY
51 REKOMPENSOWANIE GODZIN NADLICZBOWYCH FORMA PIENIĘŻNA (Art. 151 1. § 1 – 4) FORMA NIEPIENIĘŻNA (Art. 151 2. § 1-3, Art. 151 3. )
52 CZAS PRACY A DYŻUR (Art. 151 5 § 1-4) „DOMOWY” „W MIEJSCU PRACY” Kiedy dyżur jest zaliczany do czasu pracy?
53 PRACA W PORZE NOCNEJ  PRACOWNIK PRACUJĄCY W PORZE NOCNEJ  PRACOWNIK „PRACUJĄCY W NOCY”  PRACOWNIK „PRACUJĄCY W NOCY”, KTÓRY WYKONUJE PRACE SZCZEGÓLNIE NIEBEZPIECZNE ALBO ZWIĄZANE Z DUŻYM WYSIŁKIEM FIZYCZNYM LUB UMYSŁOWYM.  Jaka jest różnica?  Któremu z nich należy się dodatek za pracę w porze nocnej?
54 PRACA W NIEDZIELE I ŚWIĘTA DOZOWOLONA WYJĄTKOWO (Art. 151 9a § 3, Art. 151 10 ) ZAKAZANA (Art. 151 9a § 1-2)
55 REKOMPENSATA PRACY W NIEDZIELĘ (Art. 151 11. § 1. pkt 1 Art. 151 11. § 2) W ŚWIĘTO (Art. 151 11. § 1. pkt 2 Art. 151 11. § 3)
Pobierz ppt "DR JACEK BOROWICZ. Czas pracy – pojęcie Art. 128. § 1. k.p."