Source: https://www.datakontext.com/veranstaltung-buchen/human-resources/arbeitsrecht/127/arbeitsgemeinschaft-arge-arbeitsrecht-sued?c=56
Timestamp: 2020-01-21 19:32:29
Document Index: 347004467

Matched Legal Cases: ['§ 104', '§ 14', '§ 626', 'EGMR', '§ 23', '§ 87', '§ 101', '§ 613']

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Arbeitsgemeinschaft (ARGE) Arbeitsrecht süd
11.-12.05.2020 | München (Olching)	16.-17.11.2020 | München (Olching)
Rückabwicklung eines vermeintlich freien Dienstverhältnisses – Inhaltskontrolle einer tariflichen Stichtagsregelung bei Sonderzahlungen – Schadensersatz von Reisekosten bei Unwirksamkeit einer Versetzung – Haftungsprivileg des Arbeitgebers nach § 104 Abs. 1 Satz 1 SGB VII beim Ersatz von Personenschäden – Wirksamkeit einer auf die Badesaison begrenzten Beschäftigung im unbefristeten Arbeitsvertrag eines im Freibad beschäftigten Arbeitnehmers – Sachgrundlose Befristung nach § 14 Abs. 2a Satz 1 TzBfG bei Unternehmensneugründung im Konzern
Urlaubsgewährung durch unwiderrufliche Freistellung – Erfüllung des Anspruchs des Arbeitnehmers auf Freizeitausgleich zum Abbau des Arbeitszeitkontos durch Freistellung in einem gerichtlichen Vergleich – Einheit des Verhinderungsfalls bei Entgeltfortzahlung wegen Arbeitsunfähigkeit – Feiertagsvergütung für Zeitungszusteller
Fristlose Kündigung wegen rassistischer Beleidigung eines Kollegen mit dunkler Hautfarbe – Außerordentliche Kündigung eines ordentlich unkündbaren Mitarbeiters wegen jahrelanger Alkoholerkrankung – Erfordernis der Anhörung des Arbeitnehmers vor Verdachtskündigung und Wahrung der Kündigungserklärungsfrist des § 626 Abs. 2 BGB – Neues vom EGMR zur Verwertung von heimlichen Videoaufnahmen bei Kündigungen
Anspruch des Arbeitnehmers auf sog. Schlussformel im qualifizierten Arbeitszeugnis
Nochmals: Auflösung des Betriebsrats nach § 23 Abs. 1 BetrVG wegen „Blockadehaltung“ – Eignung eines Betriebsratsmitglieds als betrieblicher Datenschutzbeauftragter? – Rechtsprechungsänderung beim Freizeitausgleichsanspruch wegen Betriebsratstätigkeit außerhalb der Arbeitszeit – Fortsetzung von Taschenkontrollen nach erstmaliger Wahl eines Betriebsrats – Unterlassungsanspruch des Betriebsrats wegen Verstoßes gegen das Mitbestimmungsrecht des § 87 Abs. 1 Nr. 2 BetrVG nach dessen Ausübung durch Gestaltungen in einer Betriebsvereinbarung – Mitbestimmung des Betriebsrats bei Zuteilung von Aktienoptionen durch US- amerikanische Muttergesellschaft – Wirksamkeit eines Einigungsstellenspruchs zur Gefährdungsbeurteilung – Beteiligung des Gesamtbetriebsrats am Aufhebungsverfahren nach § 101 Satz 1 BetrVG hinsichtlich der Einstellung eines Arbeitnehmers an mehreren Standorten – Nichtigkeit der Wahl von Gewerkschaftsvertretern im Aufsichtsrat
Bedeutung einer arbeitsvertraglichen Bezugnahmeklausel beim gesetzlichen Übergang des Arbeitsverhältnisses auf eine Optionskommune – Ablösung einer Versorgungsordnung infolge eines Betriebsübergangs nach § 613a BGB durch eine beim Erwerber bereits geltende Betriebsvereinbarung