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Timestamp: 2019-09-21 11:30:23
Document Index: 277134806

Matched Legal Cases: ['artículo 189', 'artículo 28', 'artículo 28', 'artículo 28', 'artículo 54', 'artículo 28']

DECRETO 969 DE 17 DE MAYO DE 2013
CONTENIDO:MODIFICA EL DECRETO 3626 DE 2005, EN LO CONCERNIENTE A LA LISTAS DE ELEGIBLES PARA PROVEER LAS VACANTES QUE SE PRESENTEN EN EMPLEOS IGUALES O EQUIVALENTES.
TEMAS ESPECÍFICOS:VACANCIA EN LOS EMPLEOS PÚBLICOS, DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO DE LA FUNCIÓN PÚBLICA, PROVISIÓN DE EMPLEOS PÚBLICOS, DIAN, PROVISIÓN DE EMPLEOS DE CARRERA ADMINISTRATIVA, LISTA DE ELEGIBLES EN EL CONCURSO DE MÉRITOS
REVISTA LEGISLACIÓN ECONÓMICA N°:1456 DE JUNIO 15 DE 2013, PG.1251
DECRETO 969 DE 2013
“Por el cual se modifica el Decreto 3626 de 2005”.
en ejercicio de las facultades constitucionales y legales, en especial de las conferidas por el numeral 11 del artículo 189 de la Constitución Política y el Decreto-Ley 765 de 2005, y
Que la jurisprudencia nacional ha venido señalando de manera reiterada y uniforme que las listas de elegibles para la provisión de los empleos de carrera, resultado de los procesos de selección, únicamente pueden ser utilizadas para llenar las vacantes específicamente ofertadas y señaladas en la respectiva convocatoria, y no para proveer otros cargos no convocados a concurso, pues ello desconoce el derecho de los ciudadanos que aspiren a participar en igualdad de condiciones en las convocatorias para empleos no convocados.
Que el Decreto-Ley 765 de 2005, modificó el sistema específico de carrera de los empleados de la Unidad Administrativa Especial Dirección de Impuestos y Aduanas Nacionales (DIAN).
Que el Decreto-Ley 765 de 2005, “por el cual se modifica el sistema específico de carrera de los empleados de la Unidad Administrativa Especial Dirección de Impuestos y Aduanas Nacionales (DIAN), estableció sobre la utilización de las listas de elegibles, lo siguiente:
“Las listas de elegibles podrán ser utilizadas para proveer otros empleos vacantes siempre que sean compatibles con los requisitos y el perfil del rol del empleo, previo concepto motivado de la jefatura de gestión humana”.
Que el Decreto 3626 de 2005, reglamentario del Decreto-Ley 765 de 2005, en el inciso cuarto del artículo 28, estableció:
“Una vez provistos los empleos objeto del concurso, se deberán utilizar las listas de elegibles en estricto orden descendente para proveer las vacantes que se presenten en empleos iguales o equivalentes”.
Que se hace necesario modificar el inciso 4º del artículo 28 del Decreto 3626 de 2005, reglamentario del Decreto-Ley 765 de 2005, para armonizarlo al decreto-ley que se reglamenta y a la jurisprudencia reiterada de la Corte Constitucional.
ART. 1º—Modificar el inciso 4º del artículo 28 del Decreto 3626 de 2005, el cual quedará en los siguientes términos:
“ART. 28 (...).
Una vez provistos en período de prueba los empleos convocados a concurso con las listas de elegibles elaboradas como resultado de los procesos de selección, tales listas, durante su vigencia, solo podrán ser utilizadas para proveer de manera específica las vacancias definitivas que se generen en los mismos empleos inicialmente provistos, con ocasión de la configuración para su titular de alguna de las causales de retiro del servicio consagradas en el artículo 54 del Decreto-Ley 765 de 2005”.
ART. 2º—Vigencia y derogatoria. El presente decreto rige a partir de la fecha de su publicación, y modifica en lo pertinente el artículo 28 del Decreto 3626 del 2005.
Dado en Bogotá, D.C., a 17 de mayo de 2013.