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Timestamp: 2017-07-26 20:25:03+00:00
Document Index: 145369597

Matched Legal Cases: ['art. 13', 'art. 4', 'art. 4', 'art. 11', 'art. 7', 'art. 5', 'art. 4', 'art. 4', 'art. 11', 'art. 7', 'art. 5']

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Ai sensi dell'art. 13 del Decreto Legislativo n. 196/2003 "Codice in materia di protezione dei dati personali", la Moliva S.r.l.. in qualità di titolari del trattamento, comunicano ciascuna quanto segue ad ogni candidato che conferisce spontaneamente i propri dati personali: tutti i dati liberamente inseriti dai candidati verranno trattati esclusivamente per le finalità collegate all'attività di selezione e valutazione del personale; tali dati saranno trattati e custoditi con la massima riservatezza, cura e diligenza in ottemperanza alle disposizioni del Decreto Legislativo n. 196/2003 e secondo le modalità riportate qui di seguito.
1. RACCOLTA E NATURA DEI DATI La raccolta dei dati avviene mediante compilazione, da parte degli interessati, del modulo riportato ed inserimento del proprio curriculum vitae. La raccolta verte soltanto sui dati comuni che saranno oggetto di trattamento nei limiti strettamente pertinenti agli obblighi, ai compiti ed alle finalità di cui al successivo punto 2. All'interessato/a è pertanto richiesto di non conferire dati personali "sensibili" (ai sensi dell'art. 4, comma 1 lettera d) del D. Lgs. 196/2003 si definiscono "sensibili" quei dati personali idonei a rivelare, in particolare, l'origine razziale ed etnica, le convinzioni religiose, filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione a partiti e sindacati nonché i dati personali idonei a rivelare lo stato di salute e la vita sessuale) e/o "giudiziari" (ai sensi dell'art. 4, comma 1 lettera e) del citato decreto legislativo si definiscono "giudiziari" quei dati personali idonei a rivelare, in particolare, la qualità di imputato o di indagato ai sensi degli articoli 60 e 61 del codice di procedura penale).
Pur tuttavia, qualora il candidato ritenga indispensabile fornire dati "sensibili" il curriculum dovrà venire inviato solamente tramite posta ordinaria agli indirizzi indicati accludendo il relativo consenso al trattamento di tali dati debitamente datato e sottoscritto.
2. FINALITÀ DEL TRATTAMENTO Il trattamento dei dati personali è effettuato esclusivamente nell'ambito dello svolgimento dell'attività di ricerca, selezione e valutazione del personale, collegata all'eventuale conclusione del contratto di lavoro.
3. NATURA DEL CONFERIMENTO DEI DATI Il conferimento dei dati personali da parte dell'interessato e l'inserimento del proprio curriculum vitae ed il consenso al trattamento dei suddetti dati sono facoltativi: in mancanza dell'autorizzazione al trattamento dei dati personali, tuttavia, non saremo in grado di svolgere l'attività di ricerca, selezione e valutazione del personale.
4. AMBITO DI COMUNICAZIONE O DIFFUSIONE DEI DATI I Suoi dati potranno essere comunicati e trattati dalle imprese del Gruppo Vulkania con sede in Italia o all'estero, a responsabili o incaricati di
trattamento designati dalle società appartenenti al Gruppo Vulkania o a soggetti terzi che, in Italia o all'estero, forniscono specifici servizi o svolgono attività connesse, strumentali o di supporto alle modalità ed alle finalità per cui i Suoi dati sono stati da Lei forniti. I Suoi dati, inoltre, ai fini del trattamento di cui alla presente informativa, potranno essere trasferiti, anche temporaneamente, fuori dal territorio italiano in Paesi anche non appartenenti all'Unione Europea. Per tale trasferimento è indispensabile la manifestazione del Suo consenso scritto, in assenza della quale non saremo in grado di svolgere l'attività di ricerca, selezione e valutazione del personale nell'ambito delle società del Gruppo Vulkania con sede al di fuori dell'Unione Europea.
5. MODALITÀ DEL TRATTAMENTO E CONSERVAZIONE DEI DATI Il trattamento dei dati si svolgerà in conformità con quanto previsto all'art. 11 del Decreto Legislativo n. 196/2003. Il trattamento dei dati avverrà sempre con logiche strettamente correlate alle finalità indicate e con modalità che garantiscano la sicurezza e la riservatezza dei dati medesimi, attraverso l'adozione di misure idonee ad impedire l'alterazione, la cancellazione, la distruzione, l'accesso non autorizzato o il trattamento non consentito o non conforme alle finalità della raccolta. I dati saranno conservati presso i nostri database per un periodo di tempo non superiore a due anni. Decorso tale termine l'Interessato potrà procedere nuovamente all'invio del proprio curriculum vitae.
6. TITOLARI E RESPONSABILE DEL TRATTAMENTO. Titolari del trattamento dei Suoi dati personali sono le seguenti società: Moliva S.r.l., con sede in Napoli, Via Melisurgo, n. 15; Responsabile del trattamento è G. F. CONSULT S.r.l., con sede in Napoli, Via Chiaia, n. 30.
7. DIRITTI DELL'INTERESSATO L'Interessato può esercitare tutti i diritti previsti dall'art. 7 del Codice della Privacy che qui di seguito integralmente si riporta: 1. L'interessato ha il diritto di ottenere la conferma dell'esistenza o meno di dati personali che lo riguardano, anche se non ancora registrati, e la loro comunicazione in forma intelligibile. 2. L'interessato ha diritto di ottenere l'indicazione: a) dell'origine dei dati personali; b) delle finalità e modalità del trattamento; c) della logica applicata in caso di trattamento effettuato con l'ausilio di strumenti elettronici; d) degli estremi identificativi del titolare, dei responsabili e del rappresentante designato ai sensi dell'art. 5, comma 2; e) dei soggetti o delle categorie di soggetti ai quali i dati personali possono essere comunicati o che possono venirne a conoscenza in qualità di rappresentante designato nel territorio dello Stato, di responsabili o incaricati”. 3. L'interessato ha diritto di ottenere: a) l'aggiornamento, la rettificazione ovvero, quando vi ha interesse, l'integrazione dei dati; b) la cancellazione, la trasformazione in forma anonima o il blocco dei dati trattati in violazione della legge, compresi quelli di cui non è necessaria la conservazione in relazione agli scopi per i quali i dati sono stati raccolti o successivamente trattati; c) l'attestazione che le operazioni di cui alla lettera a) e b) sono state portate a conoscenza , anche per quanto riguarda il contenuto, di coloro ai quali i dati sono stati comunicati o diffusi, eccettuato il caso in cui tale adempimento si rivela impossibile o comporta un impiego di mezzi manifestamente sproporzionato rispetto al diritto tutelato. 4. L'interessato ha diritto di opporsi, in tutto o in parte: a) per motivi legittimi al trattamento di dati personali che lo riguardano, ancorché pertinenti allo scopo della raccolta; b) al trattamento di dati personali che lo riguardano a fini di invio di materiale pubblicitario o di vendita diretta o per il compimento di ricerche di mercato o di comunicazione commerciale.
Ai sensi dell’articolo 13 del Codice della Privacy (D.lgs. 196/2003) Moliva S.r.l. - quale Titolare del trattamento - informa che il trattamento e la comunicazione dei dati personali, raccolti al fine dell'eventuale stipulazione e dell'eventuale esecuzione del contratto di franchising, anche in costanza dello stesso, avviene per i soli fini connessi alla valutazione della domanda di franchising di colui che ha fornito, tramite il sito o altrimenti, i propri dati nel reciproco interesse delle parti. Resta inteso che l’invio dei dati
non comporta l'assunzione di alcun obbligo da parte di Moliva né può essere considerata come promessa di alcun genere da parte di quest'ultima, la quale si riserva a proprio insindacabile giudizio, la selezione e la scelta dei candidati.
1. RACCOLTA E NATURA DEI DATI La raccolta dei dati avviene mediante compilazione, da parte degli interessati, del modulo riportato sul sito. La raccolta verte soltanto sui dati comuni che saranno oggetto di trattamento nei limiti strettamente pertinenti agli obblighi, ai compiti ed alle finalità di cui al successivo punto 2.
All'interessato/a è pertanto richiesto di non conferire dati personali "sensibili" (ai sensi dell'art. 4, comma 1 lettera d) del D. Lgs. 196/2003 si definiscono "sensibili" quei dati personali idonei a rivelare, in particolare, l'origine razziale ed etnica, le convinzioni religiose, filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione a partiti e sindacati nonché i dati personali idonei a rivelare lo stato di salute e la vita sessuale) e/o "giudiziari" (ai sensi dell'art. 4, comma 1 lettera e) del citato decreto legislativo si definiscono "giudiziari" quei dati personali idonei a rivelare, in particolare, la qualità di imputato o di indagato ai sensi degli articoli 60 e 61 del codice di procedura penale). Pur tuttavia, qualora il candidato ritenga indispensabile fornire dati "sensibili" dovrà inviarli solamente tramite posta ordinaria agli indirizzi indicati accludendo il relativo consenso al trattamento di tali dati debitamente datato e sottoscritto.
2. FINALITÀ DEL TRATTAMENTO La finalità del trattamento e della comunicazione dei dati personali è strettamente collegata alla potenziale conclusione, alla conclusione e all'esecuzione del contratto di franchising, nonché al regolare svolgimento dei rapporti tra le parti.
3. NATURA DEL CONFERIMENTO DEI DATI Il conferimento dei dati personali da parte dell'interessato e ed il consenso al trattamento dei suddetti dati sono facoltativi: in mancanza dell'autorizzazione al trattamento dei dati personali, tuttavia, non saremo in grado di svolgere l'attività oggetto della presente informativa.
4. AMBITO DI COMUNICAZIONE O DIFFUSIONE DEI DATI I Suoi dati potranno essere comunicati e trattati da soggetti terzi che, in Italia o all'estero, forniscono specifici servizi o svolgono attività connesse, strumentali o di supporto alle modalità ed alle finalità per cui i Suoi dati sono stati da Lei forniti. I Suoi dati, inoltre, ai fini del trattamento di cui alla presente informativa, potranno essere trasferiti, anche temporaneamente, fuori dal territorio italiano in Paesi anche non appartenenti all'Unione Europea. Per tale trasferimento è indispensabile la manifestazione del Suo consenso scritto, in assenza della quale non saremo in grado di svolgere la detta attività al di fuori dell'Unione Europea.
5. MODALITÀ DEL TRATTAMENTO E CONSERVAZIONE DEI DATI Il trattamento dei dati si svolgerà in conformità con quanto previsto all'art. 11 del Decreto Legislativo n. 196/2003. Il trattamento dei dati avverrà sempre con logiche strettamente correlate alle finalità indicate e con modalità che garantiscano la sicurezza e la riservatezza dei dati medesimi, attraverso l'adozione di misure idonee ad impedire l'alterazione, la cancellazione, la distruzione, l'accesso non autorizzato o il trattamento non consentito o non conforme alle finalità della raccolta. I dati saranno conservati presso i nostri database per un periodo di tempo non superiore a due anni.
6. TITOLARI E RESPONSABILE DEL TRATTAMENTO. Titolari del trattamento dei Suoi dati personali sono le seguenti società: Moliva S.r.l. con sede in Napoli, Via Melisurgo, n. 15; Responsabile del trattamento è G. F. CONSULT S.r.l., con sede in Napoli, Via Chiaia, n. 30.
7. DIRITTI DELL'INTERESSATO L'Interessato può esercitare tutti i diritti previsti dall'art. 7 del Codice della Privacy che qui di seguito integralmente si riporta: 1. L'interessato ha il diritto di ottenere la conferma dell'esistenza o meno di dati personali che lo riguardano, anche se non ancora registrati, e la loro comunicazione in forma intelligibile. 2. L'interessato ha diritto di ottenere l'indicazione: a) dell'origine dei dati personali; b) delle finalità e modalità del trattamento; c) della logica applicata in caso di trattamento effettuato con l'ausilio di strumenti elettronici; d) degli estremi identificativi del titolare, dei responsabili e del rappresentante designato ai sensi dell'art. 5, comma 2; e) dei soggetti o delle categorie di soggetti ai
quali i dati personali possono essere comunicati o che possono venirne a conoscenza in qualità di rappresentante designato nel territorio dello Stato, di responsabili o incaricati”. 3. L'interessato ha diritto di ottenere: a) l'aggiornamento, la rettificazione ovvero, quando vi ha interesse, l'integrazione dei dati; b) la cancellazione, la trasformazione in forma anonima o il blocco dei dati trattati in violazione della legge, compresi quelli di cui non è necessaria la conservazione in relazione agli scopi per i quali i dati sono stati raccolti o successivamente trattati; c) l'attestazione che le operazioni di cui alla lettera a) e b) sono state portate a conoscenza , anche per quanto riguarda il contenuto, di coloro ai quali i dati sono stati comunicati o diffusi, eccettuato il caso in cui tale adempimento si rivela impossibile o comporta un impiego di mezzi manifestamente sproporzionato rispetto al diritto tutelato. 4. L'interessato ha diritto di opporsi, in tutto o in parte: a) per motivi legittimi al trattamento di dati personali che lo riguardano, ancorché pertinenti allo scopo della raccolta; b) al trattamento di dati personali che lo riguardano a fini di invio di materiale pubblicitario o di vendita diretta o per il compimento di ricerche di mercato o di comunicazione commerciale.