Source: https://bor.vlex.es/vid/ley-presupuestos-generales-autonoma-rioja-17412681
Timestamp: 2019-03-23 22:33:08
Document Index: 192846120

Matched Legal Cases: ['artículo 134', 'artículo 56', 'artículo 1', 'Artículo 10', 'artículo 3', 'artículo 13', 'Artículo 18', 'Artículo 19', 'artículo 13', 'Artículo 20', 'artículo 13', 'artículo 13', 'Artículo 21', 'Artículo 22', 'Artículo 23', 'Artículo 24', 'Artículo 25', 'Artículo 26', 'Artículo 27', 'Artículo 27', 'artículo 76', 'Artículo 28', 'artículo 11', 'Artículo 29', 'Artículo 30', 'Artículo 30', 'Artículo 31', 'Artículo 32', 'artículo 46', 'Artículo 33', 'Artículo 34', 'Artículo 35', 'Artículo 35', 'artículo 13', 'Artículo 36', 'Artículo 36', 'artículo 38', 'Artículo 37', 'artículo 36', 'Artículo 38', 'Artículo 39', 'Artículo 40', 'artículo 23', 'artículo 36', 'Artículo 41', 'artículo 33', 'artículo 36', 'artículo 37', 'artículo 13', 'Artículo 42', 'artículo 41', 'artículo 41', 'artículo 41', 'Artículo 43', 'artículo 36', 'artículo 41', 'artículo 24', 'artículo 36', 'artículo 41', 'Artículo 44', 'Artículo 45', 'Artículo 46', 'artículo 176', 'artículo 10', 'Artículo 47', 'artículo 14', 'artículo 36', 'Artículo 48', 'Artículo 49', 'Artículo 50', 'Artículo 51', 'artículo 81', 'artículo 55', 'Artículo 52', 'Artículo 53', 'Artículo 54', 'Artículo 54', 'Artículo 55', 'Artículo 56', 'Artículo 57', 'Artículo 58', 'Artículo 59', 'artículo 52', 'Artículo 60', 'artículo 54', 'Artículo 61', 'artículo 53', 'Artículo 62', 'Artículo 63', 'artículo 21']

Ley 8/2004, de 22 de diciembre, de Presupuestos Generales de la Comunidad Autónoma de La Rioja para el año 2005 - BOR. Boletín Oficial de La Rioja - Legislación - VLEX 17412681
Ley 8/2004, de 22 de diciembre, de Presupuestos Generales de la Comunidad Autónoma de La Rioja para el año 2005
Capítulo I. De los créditos y su financiación - arts. 1 a 10
Capítulo II. Normas de modificación de los créditos presupuestarios - arts. 11 a 21
Título II. Procedimientos de gestión presupuestaria
Capítulo I. Ejecución de gastos - arts. 22 y 23
Capítulo II. Transferencias y subvenciones - arts. 24 a 26
Capítulo III. De la gestión de los presupuestos docentes - art. 27
Capítulo IV. Otras normas de gestión presupuestaria - arts. 28 y 29
Capítulo V. De la gestión económica de los centros docentes públicos de niveles no universitarios dependientes de la Comunidad Autónoma de La Rioja - art. 30
Capítulo VI. Del régimen económico-financiero de la Universidad de La Rioja - arts. 31 a 34
Capítulo VII. Del régimen económico-financiero de la Agencia de Desarrollo Económico de La Rioja - art. 35
Capítulo I. Del incremento de los gastos de personal al servicio del sector público de la Comunidad Autónoma de La Rioja - art. 36
Capítulo II. De los regímenes retributivos - arts. 37 a 43
Capítulo III. Otras disposiciones en materia de régimen del personal activo - arts. 44 a 51
Capítulo I. Operaciones de crédito - arts. 52 y 53
Capítulo II. De los avales - art. 54
Capítulo I. Tasas y recargos - arts. 55 y 56
Título VI. De la información al Parlamento
Capítulo I. De las informaciones del Consejo de Gobierno - arts. 57 a 60
Capítulo II. De las informaciones de la Consejería de Hacienda y Empleo - arts. 61 a 63
Anexo 2. Módulos económicos de los conceptos que integran los conciertos educativos en los diferentes niveles para el año 2005
Anexo 3. Transferencias nominativas
Anexo 4. Proyectos o subproyectos de gasto vinculantes
Anexo 5. Créditos susceptibles de incorporación como remanentes
Los Presupuestos Generales de la Comunidad Autónoma de La Rioja para el año 2005, de conformidad con lo establecido en el artículo 134 de la Constitución Española y el artículo 56 de la Ley Orgánica 3/1982, de 9 de junio, modificada por la Ley Orgánica 2/1999 de 7 de enero, de Estatuto de Autonomía de La Rioja, incluyen la totalidad de los Ingresos y Gastos del Sector Público de la Comunidad Autónoma.
El presupuesto que se presenta no abandona la senda de estabilidad presupuestaria tal y como se define en la Ley 18/2001, de 12 de diciembre, General de Estabilidad Presupuestaria y la Ley Orgánica 5/2001, de 13 de diciembre, complementaria de la Ley General de Estabilidad. Sin embargo, las políticas sociosanitarias requieren en el 2005 un esfuerzo en infraestructuras y prestación de servicios que demandan unas necesidades de financiación en el diseño inicial del 0,08% de Producto Interior Bruto Regional o el 3,47 de los Ingresos No financieros, si la referencia se establece en términos presupuestarios.
Son unos presupuestos sociales ya que más de los dos tercios del mismo se destinan a sanidad, educación y servicios sociales.
Son unos presupuestos que favorecen el crecimiento y la productividad y con ellos la generación de empleo estable. Las inversiones crecen significativamente al igual que los programas destinados a investigación y desarrollo e innovación, constituyendo una base sólida para seguir acercándonos a los países más desarrollados de la Unión Europea.
Crea un clima adecuado para el desarrollo de la iniciativa privada incentivando la competitividad de nuestro tejido productivo.
Unas cuentas que apuestan por la calidad de vida de nuestros ciudadanos a través de los gastos en educación, sanidad y servicios sociales.
Como en años anteriores se ha tratado de acotar el contenido de la Ley a los aspectos propios de la misma.
La Ley de Presupuestos Generales de la Comunidad siguiendo la sistemática ya utilizada en ejercicios anteriores, se articula en los Títulos que a continuación se detallan:
En el Título I "De los créditos y sus modificaciones" se contienen las disposiciones relativas a la aprobación y modificación de los créditos y a las previsiones de ingresos del ejercicio, constituyendo este Título el fundamento de la Ley, por cuanto dota de eficacia jurídica a la expresión cifrada de los ingresos y de los gastos de la Administración Autonómica.
En él se recoge la regulación de las siguientes modificaciones presupuestarias: transferencias, generaciones, con referencias específicas a las provocadas por Fondo Europeo de Orientación y Garantía Agraria, Sección Garantía, y la Agencia de Desarrollo Económico de La Rioja, créditos ampliables, incorporaciones de crédito y de los créditos extraordinarios y suplementos de crédito. La principal novedad de este Título es que se adecuan los diferentes tipos de modificaciones a la nueva Ley General Presupuestaria manteniéndose los aspectos propios que se venían regulando en anteriores leyes.
Así mismo se mantienen determinadas disposiciones que regulan el nivel de especificaciones de los presupuestos, las disponibilidades líquidas de otros organismos financiados por la Administración General y la aplicación al presupuesto de obligaciones generadas en ejercicios anteriores para su aplicación al corriente.
En el Título II "Procedimientos de gestión presupuestaria", se establecen los límites cuantitativos de los titulares de las Consejerías para la aprobación de gastos.
Así mismo, se mantiene la regulación referente al órgano competente para adquirir el compromiso y reconocimiento de la obligación según el organismo afectado, las transferencias y subvenciones, tratando de definirlas adecuadamente, además de regular las transferencias y subvenciones nominativas, evitando de esta manera las dudas de interpretación que surgían durante la gestión del presupuesto.
Se regulan de forma expresa la gestión presupuestaria de los presupuestos docentes,tanto públicos como privados, planes de obra, el régimen económico-financiero de la Universidad de La Rioja y de la Agencia de Desarrollo Económico.
El Título III "De los créditos de personal" recoge todas las disposiciones relativas al personal al servicio de la Comunidad Autónoma de La Rioja. Tan solo significar la actualización de retribuciones de Altos Cargos y la actualización salarial para el ejercicio del año 2005, cifrada en un 2% y la inclusión de determinadas disposiciones recogidas en los Presupuestos del Estado al ser normativa básica, en concreto la inclusión en la paga extraordinaria del 60% de complemento de destino.
El Título IV "De las operaciones financieras" establece, al igual que en ejercicios anteriores, los límites para la concertación de operaciones de crédito a corto y a largo plazo, y la asunción de riesgos en avales, así como la competencia para su ejecución.
En el Título V "Normas tributarias", se hace referencia a la actualización de las tasas en un 2,6% para el año 2005, siendo el resultado de la desviación del Índice de precios al consumo del año 2003 y de la previsión del mismo para el año 2005, excepto las de aquellas que por disposición legal específica se hayan actualizado o creado durante el ejercicio 2004 y entren en vigor en el año 2005.
El Título VI "De la información al Parlamento", trata de establecer, regular y sistematizar la información que regularmente se ha de facilitar al Parlamento Regional.
Título I De los créditos y sus modificaciones Artículos 1 a 21
Capítulo I De los créditos y su financiación Artículos 1 a 10
- Sociedad Anónima de Informática de la Comunidad Autónoma de La Rioja. (SAICAR).
- Sociedad de Desarrollo Turístico de La Rioja. (SODETUR).
- Sociedad Mercantil Pública de Control, Certificación y Servicios Agroalimentarios, S.A. (ECCYSA).
Los presupuestos delas Fundaciones Públicas.
- Fundación Rioja Salud.
- Fundación Hospital de Calahorra.
- Fundación Tutelar de La Rioja.
Para la ejecución de los Programas de Gastos integrados en los Presupuestos de la Comunidad Autónoma recogidos en el apartado a) del artículo anterior se aprueban créditos para atender el cumplimiento de sus obligaciones por un importe de 980.970.689,00 euros.
Se aprueba el Presupuesto del Consejo Económico y Social por un importe de 357.406,00 euros, y en cuyo Estado de Ingresos se recogen estimaciones de recursos por la misma cuantía.
Se aprueba el Presupuesto del Consejo de la Juventud por un importe de 224.316,50 euros, y en cuyo Estado de Ingresos se recogen estimaciones de recursos por la misma cuantía.
Se aprueba el Presupuesto de la Entidad Pública Empresarial Agencia de Desarrollo Económico de La Rioja por un importe de 36.081.774,00 euros, y en cuyo Estado de Ingresos se recogen estimaciones de recursos por la misma cuantía.
Se aprueban los Presupuestos de la Fundaciones Públicas que recogen sus estimaciones de ingresos y de gastos.
Los créditos aprobados en los apartados 1al 4 del artículo anterior, que ascienden a 1.017.634.185,50 euros, se financiarán:
Organismo Ingr. no Financ. Activos Financ. Pasivos Financ. Total sin consolidar Transferencias internas Total consolidado (Cap. 1 al 7) (Cap. 8) (Cap. 9) Administración General 961.517.868,00 4.614.704,00 14.838.117,00 980.970.689,00 35.864.396,50 945.106.292,50 Consejo Económico y Social 357.406,00 357.406,00 357.406,00 Consejo de la Juventud 224.316,50 224.316,50 224.316,50 Agencia de Desarrollo Económico 36.081.774,00 36.081.774,00 36.081.774,00 Total 998.181.364,50 4.614.704,00 14.838.117,00 1.017.634.185,50 35.864.396,50 981.769.789,00
Los créditos incluidos en los Capítulos I al IX de los programas de gastos de los presupuestos de los entes referidos en los apartados a), b), c) y d) del artículo 1 de esta Ley, se integran en Grupos de Funciones, en atención a las actividades a realizar, y según desglose que se detalla:
Euros Servicios de carácter general 41.972.888,00 Protección Civil 4.835.683,00 Protección y Promoción Social 123.718.495,00 Producción de Bienes Públicos de carácter social 620.817.759,00 Producción de Bienes Públicos de carácter económico 97.779.566,00 Regulación Económica de carácter general 25.350.825,00 Regulación Económica de sectores productivos 39.055.666,00 Deuda Pública 27.439.807,00 Total 980.970.689,00
No obstante lo dispuesto en el apartado anterior, se aplicará a los créditos del Presupuesto vigente en el momento de la expedición de las órdenes de pago, las obligaciones que resulten de la liquidación de atrasos a favordel personal que perciba sus retribuciones con cargo a los Presupuestos Generales de la Comunidad Autónoma de La Rioja así como las que tengan su origen en resoluciones judiciales.
El Consejero de Hacienda y Empleo podrá determinar, a iniciativa de la Consejería correspondiente, la imputación a créditos del ejercicio corriente de obligaciones generadas en ejercicios anteriores, como consecuencia de compromisos de gastos adquiridos de conformidad con el ordenamiento jurídico y para los que hubiera crédito disponible en el ejercicio de procedencia.
En el caso de obligaciones de ejercicios anteriores que fuera necesario imputar a presupuesto y no se hallen comprendidas en los supuestos previstos en los apartados anteriores la imputaciónrequerirá autorización expresa del Consejo de Gobierno de La Rioja.
En los presupuestos de los Órganos con dotaciones diferenciadasen los presupuestos, de la Administración General y de los Organismos Autónomos, los créditos se especificarán según su clasificación orgánica, funcional y económica, a nivel de servicio o centro presupuestario, programa de gasto y concepto presupuestario, con las siguientes excepciones respecto a la clasificación económica:
Tendrán la consideración de créditos limitativos y vinculantes, los proyectos o subproyectos de gasto que de forma expresa se recogen en el Anexo 4. de esta Ley de Presupuestos, y cuya especificación es la correspondiente a la recogida en los puntos anteriores.
Se autoriza al titular de la Consejería con competencias en materia de Hacienda para declarar no disponibles las transferencias corrientes o de capital destinadas a las entidades integrantes del sector público de la Comunidad Autónoma de La Rioja, cuando como consecuencia de la existencia de suficientes disponibilidades líquidas, pudieran no resultar necesarias para el ejercicio de su actividad presupuestaria.
Asimismo, se autoriza al titular de la Consejería con competencias en materia de Hacienda para requerir el ingreso total o parcial de dichas disponibilidades líquidas, cuando pudieran no ser necesarias para financiar el ejercicio de la actividad correspondiente.
Se autoriza a la Consejería de Hacienda y Empleo para que los créditos no ejecutados a fecha 30 de junio del correspondiente ejercicio o, con carácter excepcional con anterioridad a esta fecha, pueda establecer la no disponibilidad de los mismos con el fin de cumplir con el objetivo de estabilidad presupuestaria y, en su caso, para maximizar el cumplimiento de la programación presupuestaria prevista y optimizar la utilización de los recursos de la Comunidad Autónoma mediante las modificaciones presupuestarias correspondientes.
Una vez declarada la no disponibilidad, se procederá a su retención por la Consejería de Hacienda y Empleo.
Artículo 10 Compromisos de gasto de carácter plurianual.
Podrán adquirirse compromisos de gastos que hayan de extenderse a ejercicios posteriores a aquel en que se autoricen, siempre que no superen los límites y anualidades fijadas en el apartado siguiente.
El número de ejercicios a que pueden aplicarse los gastos no será superior a cuatro. El gasto que se impute a cada uno de los ejercicios posteriores no podrá exceder de la cantidad que resulte de aplicar al crédito inicial a que corresponda la operación los siguientes porcentajes: en el ejercicio inmediato siguiente, el 70 por 100, en el segundo ejercicio, el 60 por 100, y en los ejercicios tercero y cuarto, el 50 por 100.
El Gobierno, en casos excepcionales y especialmente justificados, podrá acordar la modificación de los porcentajes anteriores, aumentar el número de anualidades o autorizar las adquisición de compromisos de gasto que hayan de atenderse en ejercicios posteriores en el caso de que no exista crédito inicial. A estos efectos, la Consejería de Hacienda y Empleo a iniciativa de la Consejería correspondiente, elevará a la aprobación del Consejo de Gobierno la oportuna propuesta, previo informe de la Dirección General de Planificación y Presupuestos que acredite su coherencia con la programación presupuestaria enmarcada en los Escenarios Presupuestarios Plurianuales.
Los compromisos a que se refiere este artículo se especificarán en los Escenarios Presupuestarios Plurianuales y deberán ser objeto de adecuada e independiente contabilización.
Capítulo II Normas de modificación de los créditos presupuestarios Artículos 11 a 21
Las modificaciones de los créditos presupuestarios se ajustarán a lo dispuesto en esta Ley, y a lo que al efecto se disponga en la Ley General Presupuestaria en aquellos extremos que no resulten modificados por aquélla.
Todo acuerdo de modificación deberá indicar expresamente la sección, servicio, centro presupuestario u organismo público a que se refiera, así como el programa, proyecto o subproyecto de gasto, capítulo, artículo, concepto y subconcepto, en su caso, afectados por la misma.
La propuesta de modificación deberá expresar, mediante memoria razonada, las circunstancias que la justifican y las desviaciones que en la ejecución de los programas de gasto puedan producirse, así como la incidencia de la misma en la consecución de los objetivos delgasto que se vean afectados.
Las modificaciones presupuestarias que afecten al Capítulo I del Estado de Gastos de la Administración General y Organismos Autónomos de ellas dependientes exigirán informe previo de la Consejería
de Administraciones Públicas y Política Local.
Las transferencias de créditos de cualquier naturaleza estarán sujetas a las siguientes limitaciones:
Las anteriores restricciones no afectarán a las transferencias de crédito que hayan de realizarse como consecuencia de reorganizaciones administrativas, las derivadas de traspasos de competencias, las que afecten a créditos de personal y, por créditos de un mismo código presupuestario que afecte a niveles de vinculación distintos.
En ningún caso las transferencias podrán crear créditos destinados a transferencias y subvenciones nominativas salvo que éstas se deriven de normacon rango de Ley o se trate de aportaciones a otros Entes del Sector Público.
Para proceder a la generación de crédito serán requisitos indispensables:
El reconocimiento del derecho o la existencia formal del compromiso firme de aportación en el supuesto establecido en el apartado a) del punto 1.
En el supuesto establecido en el apartado a) del punto 1, las generaciones de crédito únicamente podrán realizarse en los créditos que se consideren adecuados para la realización de tales gastos, no pudiendo ser destinados a atenciones distintas a aquellas para las que se obtiene y, pudiéndose generar el crédito en distinto ejercicio a aquel en que se reconoce el derecho o la existencia formal del compromiso firme de aportación con cargo al remanente líquido de tesorería afectado.
Cuando se trate de generar crédito con ingresos procedentes de anticipos del Fondo Europeo de Orientación y Garantía Agraria, Sección Garantía, cuya solicitud esté prevista por el Organismo Pagador, no será necesaria la acreditación del cumplimiento de los requisitos recogidos en el apartado 2 de este artículo.
Las aportaciones o compromisos firmes de aportación para financiar gastos que por su naturaleza estén comprendidos dentro de los fines de la Entidad Pública Empresarial Agencia de Desarrollo Económico de La Rioja (ADER), se generarán en las asignaciones presupuestarias de ésta, de acuerdo con la naturaleza de las aportaciones.
Cuando haya de realizarse con cargo al Presupuesto de la Administración General algún gasto que no pueda demorarse hasta el ejercicio siguiente y no exista crédito adecuado o sea insuficiente el consignado y su dotación no resulte posible a través de las restantes figuras de modificaciones presupuestarias previstas, deberá procederse a la tramitación de un crédito extraordinario o suplementario del inicialmente previsto. La financiación de éstos se realizará de la forma que se indica a continuación:
El Consejero de Hacienda y Empleo propondrá al Consejo de Gobierno la remisión de un Proyecto de Ley al Parlamento, previo informe de la Dirección General de Planificación y Presupuestos cuando se trate de créditos extraordinarios o suplementos para atender obligaciones de ejercicios anteriores u obligaciones del propio ejercicio si se financian con endeudamiento.
El Consejo autorizará los créditos extraordinarios y suplementos de crédito para atender obligaciones de ejercicios anteriores u obligaciones del ejercicio corriente cuando se financien con baja en otros créditos del presupuesto.
Cuando la necesidad de un crédito extraordinario o suplementario afecte al presupuesto de un Organismo Autónomo se tramitará su autorización de conformidad con lo establecido en el número siguiente.
La financiación de los créditos extraordinarios o suplementarios únicamente podrá realizarse con cargo a la parte del remanente de tesorería al fin del ejercicio anterior que no haya sido aplicada en el presupuesto del ente o con mayores ingresos sobre los previstos inicialmente.
Excepcionalmente tendrán la condición de ampliables los créditos destinados al pago de pensiones asistenciales, prestaciones de inserción social, ayudas de acogimiento a menores, ayudas a cuidadores de personas mayores, facturación de recetas médicas y, los destinados a atender obligaciones específicas del respectivo ejercicio, derivadas de normas con rango de Ley.
No podrán ampliarse créditos que hayan sido previamente minorados, salvo que afecten al capítulo I de gastos siempre que su aprobación no reduzca la capacidad de financiación de la Administración General en el ejercicio, computada en la forma establecida por el apartado 2 del artículo 3 de la Ley 18/2001, de 12 de diciembre, General de Estabilidad Presupuestaria.
Se podrán incorporar a los correspondientes créditos de un ejercicio los remanentes de crédito del ejercicio anterior, en los siguientes casos:
Los recogidos en el Anexo 5. de esta Ley.
Los procedentes de las generaciones a que se refiere el número 1 del artículo 13 de esta Ley, en sus apartados a) y e).
Las incorporaciones de crédito que afecten al presupuesto de la Administración General se podrán financiar mediante baja en otros créditos de operaciones no financieras.
Artículo 18 Competencias del Consejo de Gobierno.
Artículo 19 Competencias del Titular de la Consejería de Hacienda y Empleo.Corresponde al Titular de la Consejería de Hacienda y Empleo, además de las competencias genéricas atribuidas a los titulares de las Consejerías:
Las generaciones previstas en la letra a) y c) del número 1 del artículo 13 y las que corresponda realizar en el presupuesto de la Administración General en los supuestos definidos en las letras b), d) y e) del mismo número, aún cuando los ingresos se hubieran realizado en el último trimestre del ejercicio anterior.
Artículo 20 Competencias de los Titulares de las Consejerías.
Los titulares de las Consejerías podrán autorizar, previo informe favorable de la Intervención competente y de la Dirección General con competencias en materia de Presupuestos o, en su caso, en las entidades con presupuestos limitativos, las siguientes modificaciones presupuestarias:
Generaciones de crédito en el supuesto contemplado en la letra f) del número 1 del artículo 13 de esta Ley, aún cuando los ingresos se hubieran realizado en el último trimestre del año anterior.
Los Presidentes de los organismos públicos con secciones diferenciadas en los Presupuestos Generales de la Comunidad Autónoma de La Rioja, tendrán las competencias establecidas en este artículo en relación con las modificaciones presupuestarias del presupuesto de gastos respectivo, sin perjuicio del principio de autonomía presupuestaria del Parlamento. En el caso de los presidentes de los Órganos Estatutarios no será de aplicación la limitación contenida en el párrafo a) del apartado anterior respecto del incremento de los gastos de personal.
Los Presidentes, Gerentes u órganos de los Organismos Autónomos que determine su propia Ley de creación ejercerán, referidas a sus respectivos presupuestos y no integrados como una sección presupuestaria, las relativas a las generaciones contenidas en las letras b), d), e) y f) del apartado 1 del artículo 13 de esta Ley, así como las establecidas en este artículo a favor de los Consejeros, quien podrán avocarlas en todo o en parte. Los acuerdos de avocación serán comunicados a la Dirección General de Planificación y Presupuestos.
Artículo 21 De las modificaciones presupuestarias aprobadas.
Una vez autorizadas las modificaciones presupuestarias a que se refieren los artículos 18, 19 y 20, se remitirán a la Dirección General de Planificación y Presupuestos.
Título II Procedimientos de gestión presupuestaria Artículos 22 a 35
Capítulo I Ejecución de gastos Artículos 22 y 23
Artículo 22 Aprobación de gastos.
Cuando el presupuesto o gasto a aprobar en bienes corrientes y servicios e inversiones reales sea superior a 1.500.000 euros.
Cuando el gasto a aprobar en transferencias corrientes y de capital sea superior a 600.000 euros.
Artículo 23 Compromiso y reconocimiento de la obligación.
Compete al Titular de la Consejería o al Presidente del Organismo Autónomo u órgano del mismo que determine su propia Ley de creación, comprometer y reconocer la obligación de los gastos propios de los servicios a su cargo, así como interesar del Consejero de Hacienda y Empleo la ordenación de los pagos correspondientes.
Capítulo II Transferencias y subvenciones Artículos 24 a 26
Artículo 24 De las transferencias y subvenciones.
La concesión de ayudas y subvenciones con cargo a los créditos de los capítulos de transferencias consignados en los Presupuestos de la Comunidad Autónoma de La Rioja se someterán a lo previsto en las disposiciones reglamentarias dictadas por la Comunidad Autónoma, y a lo establecido en la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones.
Artículo 25 De las subvenciones nominativas.
Tendrán la consideración de subvenciones de asignación nominativa los créditos destinados a realizar aportaciones sin contraprestación directa para la Administración por parte de los beneficiarios destinadas a financiar actividades u operaciones singularizadas.
La efectividad de los créditos a los que se refiere el apartado anterior quedará sujeta al cumplimiento de las condiciones y requisitos establecidas en las bases reguladoras de la subvención.
Artículo 26 De las transferencias nominativas.
Tendrán la consideración de transferencias de asignación nominativa los créditos destinados a realizar aportaciones sin contraprestación directa para la Administración por parte de los beneficiarios destinadas a financiar actividades u operaciones no singularizadas, el beneficiario figurará nominativamente en los créditos del Presupuesto. A estos efectos se consideran transferencias de asignación nominativa las recogidas en el Anexo 3. de esta Ley.
Los citados créditos se librarán por doceavas partes iguales al principio de cada mes natural, salvo que por norma de carácter específico o mediante la firma del Convenio se determine otra forma de libramiento.
Capítulo III De la gestión de los presupuestos docentes Artículo 27
Artículo 27 Módulo económico de distribución de fondos públicos para sostenimiento de centros concertados.
De acuerdo con lo establecido en el artículo 76 de la Ley Orgánica 10/2002, de 23 de diciembre, de Calidad de la Educación, el importe del módulo económico por unidad escolar, a efectos de distribución de la cuantía global de los fondos públicos destinados al sostenimiento de los centros concertados para el año 2005, es el fijado en el Anexo 2. de esta Ley.
Las previsiones sobre retribuciones del personal docente tendrán efectividad desde el 1 de enero del año 2005, sin perjuicio de la fecha en que se firme el Convenio Colectivo de la Enseñanza Privada, pudiendo la Administración aceptar pagos a cuenta, previa solicitud expresa y coincidente de todas las organizaciones patronales y consulta con las sindicales, hasta el momento en que se produzca la firma del correspondiente Convenio, considerándose que estos pagos a cuenta tendrán efectos desde el 1 de enero del año 2005.
Las cuantías señaladas para salarios del personal docente, incluidas cargas sociales, serán abonadas directamente por la Administración, mediante pago delegado, sin perjuicio de la relación laboral entre el profesorado y el titular del centro respectivo. La distribución de los importes que integran los "Gastos Variables" se efectuará de acuerdo a lo establecido en las disposiciones reguladoras del régimen de conciertos. La cuantía correspondiente a "Otros Gastos" y, en su caso, personal complementario, se abonará mensualmente a los centrosconcertados, debiendo éstos justificar su aplicación al finalizar cada curso escolar.
A los centros que impartan el primero y segundo ciclo de la Educación Secundaria Obligatoria, se les dotará de la financiación de los servicios de orientación educativa a que se refiere la Disposición Adicional Tercera. 3 de la Ley Orgánica 1/1990, de 3 de octubre, de Ordenación General del Sistema Educativo. Esta dotación se realizará sobre la base de calcular el equivalente a una jornada completa del profesional adecuado a estas funciones, por cada 25 unidades concertadas de Educación Secundaria Obligatoria. Por tanto, los centros concertados tendrán derecho a la jornada correspondiente del citado profesional, en función
del número de unidades de Enseñanza Secundaria Obligatoria que tengan concertadas.
Ciclos Formativos de Grado Superior, 21,11 euros alumno/mes durante 10 meses, en el período comprendido entre el 1 de enero yel 31 de diciembre del año 2005.
La financiación obtenida por los centros, consecuencia del cobro a los alumnos de estas cantidades, tendrá el carácter de complementaria a la abonada directamente por la Administración para la financiación de "Otros Gastos". La cantidad abonada por la Administración no podrá ser inferior a la resultante de minorar en 4.220,29 euros, el importe correspondiente al componente de "Otros Gastos" de los módulos económicos fijados en el Anexo 2. de esta Ley.
Se faculta a la Consejería de Educación, Cultura y Deporte para fijar las relaciones profesor/unidades concertadas adecuadas para impartir el plan de estudios vigente en cada nivel objeto del concierto, calculadas en base a jornadas de profesor con veinticinco horas semanales, no pudiendo la Consejería de Educación, Cultura y Deporte asumir los incrementos retributivos, las reducciones horarias, o cualquier otra circunstancia, como los complementos de cargos directivos o la antigüedad, que conduzca a superar lo previsto en los módulos económicos del Anexo 2. de esta Ley, sin perjuicio de lo establecido en el punto 7 del presente artículo.
A los centros concertados de Educación Especial se les dotará de una ayuda destinada a financiar el transporte de alumnos plurideficientes, con discapacidad motórica, que tengan serias dificultades en el desplazamiento y requieran un transporte adecuado. El importe anual de la ayuda será de 1.161,24 euros por alumno.
La cantidad correspondiente se abonará mensualmente a los centros concertados de Educación Especial, en función del número de alumnos con características reflejadas en el párrafo anterior, escolarizados en los mismos a inicio del curso escolar, y de acuerdo con las disponibilidades presupuestarias.
Se faculta al Consejo de Gobierno de La Rioja a modificar los módulos económicos de distribución de fondos públicos para el sostenimiento de centros concertados, con el límite de los créditos existentes en ese momento en las partidas destinadas a los conciertoseducativos, para fijar posibles incrementos en cualquiera de los componentes de los mismos, con el objeto de conseguir mejoras de la calidad en la educación. Dicha modificación estará condicionada a un acuerdo previo en el sector de la enseñanza concertada.
Se faculta al Consejo de Gobierno de La Rioja a autorizar posibles incrementos retributivos derivados de Acuerdos suscritos por el sector de la enseñanza concertada que supongan el abono de mejoras salariales en concepto de atrasos correspondientes al ejercicio económico 2005.
Capítulo IV Otras normas de gestión presupuestaria Artículos 28 y 29
Artículo 28 De los créditos financiados con recursos afectados.
Los créditos para gastos financiados con recursos afectados, se destinarán exclusivamente a la finalidad específica para la que hayan sido autorizados por esta Ley de Presupuestos, o por las modificaciones aprobadas conforme a la misma.
Se autoriza a la Intervención de la Comunidad Autónoma de La Rioja a realizar las oportunas retenciones contables de crédito en dichas partidas, con el fin de adecuar la ejecución de las mismas a la cuantía de los recursos efectivamente concedidos.
La ejecución de pagos en los expedientes de gastos imputados a los créditos generados por ingresos procedentes de anticipos del Fondo Europeo de Orientación y Garantía Agraria, Sección Garantía, en los términos previstos en el artículo 11.3 de esta Ley, quedará condicionada a la acreditación previa del reconocimiento del derecho o la existencia formal de compromiso firme de aportación de los ingresos que motivaron la generación.
Artículo 29 De los Planes de Obras.
La disposición de los créditos que figuran en los Presupuestos Generales de la Comunidad Autónoma de La Rioja para subvencionar los Planes de Obras,se efectuarán a través de las respectivas normativas generales dictadas o que se dicten en su caso.
Capítulo V De la gestión económica de los centros docentes públicos de niveles no universitarios dependientes de la Comunidad Autónoma de La Rioja Artículo 30
Artículo 30 Autonomía en la gestión económica.
En tanto no se dicte la normativa reglamentaria prevista en el párrafo anterior, el procedimiento presupuestario de gestión de los créditos de gasto y de los ingresos de los centros a que el presente artículo se refiere, continuará siendo el regulado en la normativa estatal.
Dado el carácter "en firme" de los fondos recibidos del Presupuesto de la Comunidad Autónoma de La Rioja, el saldo de tesorería que arrojen las cuentas de gestión no será objeto de reintegro y figurará comosaldo inicial de la cuenta de gestión siguiente.
Los saldos de tesorería que arrojen las cuentas de gestión a treinta y uno de diciembre de cada ejercicio presupuestario procedentes de operaciones de gastos de funcionamiento afectados por los Presupuestos Generales de la Comunidad Autónoma de La Rioja por recursos librados con cargo al concepto 229, podrán incorporarse como remanentes de crédito al ejercicio siguiente.
La Consejería de Hacienda y Empleo procederá a regular el procedimiento de la incorporación de los saldos de tesorería recogidos en el apartado anterior. Dicho procedimiento se adecuará a las disposiciones reglamentarias que en materia de autonomía de gestión de los Centros Docentes Públicos No Universitarios dependientesde la Comunidad Autónoma de La Rioja dicte la Consejería de Educación, Cultura y Deporte.
Capítulo VI Del régimen económico-financiero de la Universidad de La Rioja Artículos 31 a 34
Artículo 31 Principios Generales.
La Universidad de La Rioja gozará de autonomía económica y financiera en los términos establecidos en la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades. Con tal fin, deberá disponer de los recursos suficientes para el desempeño de las funciones que tenga atribuidas.
La Universidadde La Rioja aplicará en su gestión económico presupuestaria la Ley 47/2003, de 26 de diciembre, General Presupuestaria o, en su caso, la propia Ley de Hacienda que pudiera dictar la Comunidad Autónoma de La Rioja, sin perjuicio de lo establecido en sus propios Estatutos o de las adaptaciones que se pudieran dictar en atención a su peculiar naturaleza.
Artículo 32 De la gestión de créditos presupuestarios.
La financiación de los gastos corrientes de la Universidad de La Rioja, que figuren debidamente nominadas en el Capítulo IV de los Presupuestos de la Comunidad Autónoma de La Rioja para cada año, se librarán por doceavas partes iguales a principios de cada mes natural.
No obstante, los libramientos correspondientes al crédito totalque figura dispuesto a tal fin en el Estado de Gastos según lo establecido en el apartado 1 de este artículo, podrán modificarse por acuerdo del Consejo de Gobierno, a propuesta conjunta de la Consejería de Educación, Cultura y Deporte y de Hacienday Empleo, cuando sea necesario por disponibilidades de tesorería de la Universidad debidamente justificada o, de la Tesorería de la Comunidad Autónoma de La Rioja.
El crédito de la partida 08.04.4223.449.02 "Plan de incentivos" está destinado a atender la asignación de complementos retributivos por parte del Consejo Social de la Universidad de La Rioja. Dichos complementos corresponderán tanto a los ya reconocidos en virtud de la aplicación del Plan aprobado al amparo del artículo 46.2 de la Ley Orgánica 11/1983, de 25 de agosto, de Reforma Universitaria, como a los que se hubieran asignado o, en su caso, se pudieran asignar al amparo de los artículos 55 y 69 de la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades. Para ello, en virtud de la misma Ley, la percepción de estos últimos deberá estar ligada a los criterios específicos fijados por el Consejo de Gobierno de La Rioja que les sean de aplicación. En cualquier caso, el libramiento correspondiente a cualquiera de los incentivos aludidos se podrá efectuar en dos partes. El primero una vez remitida por el Consejo Social la relación individualizada del personal beneficiario de tal asignación. El segundo, si procediera, tras la resolución de los posibles recursos que se interpusieran por el profesorado tras la publicidad de la primera relación.
La Universidad, en el plazo máximo de 30 días desde que reciba los fondos, deberá presentar una certificación justificativa de la aplicación de los mismos, expedida por el órgano competente de acuerdo a su normativa interna de distribución de competencias, comprensiva de la fecha en la que se ha realizado el pago al personal de ella dependiente, y detallando asimismo el personal afectado por la medida, y el importe total que se ha abonado por el concepto objeto de la presente subvención.
Artículo 33 De la financiación del programa de inversiones.
Las obligaciones que se deriven del apartado anterior podrán cumplirse mediante la inversión directa de la Administración o, mediante transferencia de capital a favor de la Universidad.
Las transferencias de capital que se libren a favor de la Universidad, y que se deriven del programa de inversiones, se realizará contra certificaciones de obra presentadas o, justificación del programa de gasto correspondiente.
Artículo 34 Liquidación y control de los presupuestos.
Antes del 31 de julio de cada año se remitirá por la Universidad de La Rioja a las Consejerías de Educación, Cultura y Deporte, y Hacienda y Empleo, la cuenta general correspondiente al año anterior, así como la relación de puestos de trabajo, tanto de personal docente como no docente debidamente clasificada.
La cuenta general correspondiente se integrará como anexo en la de la Comunidad Autónoma y será remitido tanto al Parlamento como al Tribunal de Cuentas.
Sin perjuicio de lo establecido en la Ley Orgánica 6/2001 de 21 de diciembre, de Universidades y en sus Estatutos respecto al control interno de los gastos e inversiones de la Universidad, la Intervención General de la Comunidad Autónoma de La Rioja, podrá acordar la realización, previa audiencia del Rector, de auditorías sobre la gestión económica y financiera de la Universidad dentro del Plan Anual que para cada ejercicio apruebe el Interventor General.
Capítulo VII Del régimen económico-financiero de la Agencia de Desarrollo Económico de La Rioja Artículo 35
Artículo 35 De los libramientos.
La financiación incondicionada de los gastos de la Agencia de Desarrollo Económico de La Rioja, que figuren debidamente nominados en los Presupuestos de la Comunidad Autónoma de La Rioja, para cada año, selibrarán de acuerdo con lo establecido en su Ley de creación.
El crédito de las partidas 730.01, "Plan de consolidación y competitividad de las Pymes", 730.02 "Industrias Agroalimentarias" y 730.03 "Centro tecnológico de calzado" se librarán a medida que por parte de la Agencia de Desarrollo Económico de La Rioja se acredite la ejecución del gasto para cada una de ellas, y dentro del mes siguiente a la recepción de la correspondiente justificación. La acreditación del gasto se considerará enla fase contable de la obligación.
Las aportaciones o compromisos firmes de aportación que por su naturaleza estén dentro de los fines de la Agencia de Desarrollo Económico de La Rioja y corresponda generar en sus asignaciones presupuestarias en aplicación del artículo 13.9 de esta Ley, se librarán de una sola vez en el trimestre siguiente, sin que le sea de aplicación lo establecido en el punto anterior. En el caso de que las generaciones se produzcan en el último trimestre del año, se procederá al libramiento antes de finalizar el 31 de diciembre de cada año.
Título III De los créditos de personal Artículos 36 a 51
Capítulo I Del incremento de los gastos de personal al servicio del sector público de la Comunidad Autónoma de La Rioja Artículo 36
Artículo 36 De los gastos del personal al servicio del sector público.
Las entidades públicas empresariales, dependientes de la Administración General, o de cualesquiera otros organismos públicos vinculados o dependientes de ella.
Las sociedades públicas, definidas en la Ley de Organización del Sector Público de la Comunidad Autónoma de La Rioja.
Las fundaciones públicas, definidas en la Ley de Organización del Sector Público de la Comunidad Autónoma de La Rioja.
Con efectos de 1 de enero del año 2005, las retribuciones íntegras del personal al servicio del sector público no podrán experimentar un incremento global superior al 2 por 100 con respecto a las de 2004, en términos de homogeneidad para los dos períodos de la comparación, tanto por lo que respecta a efectivos de personal como a la antigüedad del mismo.
Sobre el incremento general de retribuciones previsto en los párrafos precedentes, la Administración Pública de la Comunidad Autónoma de La Rioja, entidades ysociedades a que se refiere el apartado 1 del presente artículo, podrán destinar hasta un 0,5 por 100 adicional a financiar aportaciones a planes de pensiones de empleo o contratos de seguro colectivos que incluyan la cobertura de la contingencia dejubilación, para el personal incluido en sus ámbitos, de acuerdo con lo establecido en la Disposición Final Segunda del texto refundido de la Ley de Regulación de los Planes y Fondos de Pensiones.
Para el cálculo del límite de la aportación total enel año 2005, se aplicará el porcentaje sobre el gasto correspondiente al conjunto de las retribuciones devengadas por el personal funcionario en los siguientes conceptos retributivos: retribuciones básicas, complemento de destino, complemento específico y complemento de productividad o conceptos análogos; y la masa salarial correspondiente al personal sometido a la legislación laboral definida en el artículo 38 de esta Ley, sin computar a estos efectos los gastos de acción social.
La asignaciónindividual de las aportaciones correspondientes al personal funcionario y estatutario se determinará en relación con el grupo de clasificación al que pertenezcan y con su antigüedad, de acuerdo a lo establecido en cada plan de pensiones o contrato de seguro.
Lo dispuesto en los apartados anteriores debe entenderse sin perjuicio de las adecuaciones retributivas que con carácter singular y excepcional resulten imprescindibles por el contenido de los puestos de trabajo, por la variación del número de efectivos asignados a cada programa o por el grado de consecución de los objetivos fijados al mismo, siempre con estricto cumplimiento de lo dispuesto en los artículos 23 y 24 de la Ley 30/1984, de 2 de agosto, de Medidas para la Reforma de la Función Pública.
Capítulo II De los regímenes retributivos Artículos 37 a 43
Artículo 37 Personal del sector público no sometido a la legislación laboral.
Con efectos de 1 de enero del año 2005, las cuantías de los conceptos integrantes de las retribuciones del personaldel sector público de la Comunidad Autónoma de La Rioja no sometido a legislación laboral serán las derivadas de la aplicación de las siguientes normas:
Las retribuciones básicas de dicho personal, así como las complementarias de carácter fijo y periódico asignadas al puesto de trabajo desempeñado, experimentarán un crecimiento del 2 por 100 respecto a las establecidas en el ejercicio de 2004, sin perjuicio de lo establecido en los párrafos segundo y tercero del artículo 36.2 de la presente Ley y, en su caso, de la adecuación de las retribuciones complementarias cuando sea necesaria para asegurar que las asignadas a cada puesto de trabajo guarden la relación procedente con el contenido de especial dificultad
técnica, dedicación, responsabilidad, peligrosidad o penosidad del mismo.
El conjunto de las restantes retribuciones complementarias tendrá, asimismo, un crecimiento del 2 por 100 respecto de las establecidas para el ejercicio de 2004, sin perjuicio de las modificaciones quese deriven de la variación del número de efectivos asignados a cada programa, del grado de consecución de los objetivos fijados para el mismo, y del resultado individual de su aplicación.
Los complementos personales y transitorios y demás retribuciones que tengan análogo carácter, así como las indemnizaciones por razón del servicio, se regirán por sus normativas específicas y por lo dispuesto en esta Ley, sin que les sea de aplicación el aumento del 2 por 100 previsto en la misma.
Artículo 38 Del personal laboral del sector público de la Comunidad Autónoma de La Rioja.
Las prestaciones e indemnizaciones de la SeguridadSocial.
Las indemnizaciones o suplidos de este personal mantendrán la misma estructuray cuantías que se establezcan con carácter general para el personal no laboral de la Comunidad Autónoma.
Artículo 39 Prohibición de cláusulas indemnizatorias.
Artículo 40 Retribuciones de los Altos Cargos.
Las retribuciones para el año 2005 de los Altos Cargos comprendidos en el presente número se fijan en las siguientes cuantías, sin derecho a pagas extraordinarias y referidas a doce mensualidades, sin perjuicio de la percepción de catorce mensualidades de la retribución por antigüedad que pudiera corresponderles de acuerdo a la normativa vigente:
Euros Presidente 60.915,24 Vicepresidente 56.930,76 Consejeros 55.500,72
El régimen retributivo para el año 2005 de los Secretarios Generales Técnicos, Directores Generales o Altos Cargos de nivel asimilado a éstos y de los Subdirectores Generales, será el establecido con carácter general para los funcionarios públicos en los apartados 2.a), b) y c), y 3.a), b) y c) del artículo 23 de la Ley 30/1984, de 2 de agosto, de Medidas para la Reforma de la Función Pública, a cuyo efecto se fijan en las siguientes cuantías de sueldo, complemento de destino y complemento específico, referidas a doce mensualidades, así como la cuantía a incluir en cada una de las pagas extraordinarias en aplicación del artículo 36.2 de la presente Ley.
Secretarios Generales Técnicos, Directores Generales o Altos Cargos de nivel asimilado (euros) Subdirectores Generales (euros) Sueldo 12.835,44 12.835,44 Complemento de destino 14.149,56 11.270,64 Complemento específico 20.328,24 22.130,40 Cuantía de complemento de destino a incluir en cada paga extraordinaria 707,48 563,53
Artículo 41 Retribuciones de los funcionarios de la Comunidad Autónoma de La Rioja.
El sueldo y trieniosque correspondan al grupo en que se halle clasificado el cuerpo o escala a que pertenezca el funcionario, de acuerdo con las siguientes cuantías referidas a doce mensualidades:
Grupo Sueldo Trienios A 12.835,44 493,20 B 10.893,60 394,68 C 8.120,40 296,28 D 6.639,84 198,00 E 6.061,80 148,56
Las pagas extraordinarias, que serán dos al año, se devengarán de acuerdo con lo dispuesto en el artículo 33 de la Ley 33/1987, de 23 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para 1988. El importe de cada una de dichas pagas será de una mensualidad de sueldo y trienios y, en aplicación de lo establecido en el artículo 36.2 párrafo segundo de la presente Ley, la cuantía que a continuación se señala, según el nivel del complemento de destinomensual que se perciba:
Nivel Euros 30 563,54 29 505,48 28 484,22 27 462,96 26 406,16 25 360,35 24 339,10 23 317,85 22 296,58 21 275,35 20 255,78 19 242,72 18 229,65 17 216,58 16 203,55
Nivel Euros 15 190,47 14 177,42 13 164,35 12 151,28 11 138,23 10 125,17 9 118,64 8 112,10 7 105,57 6 99,04 5 92,51 4 82,72 3 72,95 2 63,151 53,36 Nivel Euros 30 11.270,64 29 10.109,52 28 9.684,36 27 9.259,08 26 8.123,16 25 7.206,96 24 6.781,92 23 6.356,88 22 5.931,48 21 5.506,92 20 5.115,48 19 4.854,24 18 4.592,88 17 4.331,52 16 4.070,88 Nivel Euros 15 3.809,40 14 3.548,28 13 3.286,9212 3.025,44 11 2.764,44 10 2.503,32 9 2.372,76 8 2.241,84 7 2.111,40 6 1.980,72 5 1.850,04 4 1.654,32 3 1.458,84 2 1.262,88 1 1.067,16
El complemento específico que, en su caso, esté fijado al puesto que se desempeñe, cuya cuantía experimentará un incremento del 2 por 100 respecto a la aprobada para el ejercicio de 2004, sin perjuicio, en su caso, de lo previsto en el artículo 37.a) de esta Ley.
El complemento de productividad, que retribuirá el especial rendimiento, la actividad y dedicación extraordinarias, y el interés o iniciativa con que se desempeñen los puestos de trabajo, siempre que redunden en mejorar el resultado del mismo.
Los complementospersonales y transitorios reconocidos en cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 13 de la Ley 50/1984, de 30 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para 1985, al personal incluido en el ámbito de aplicación de la Ley 30/1984, serán absorbidos por cualquier mejora retributiva que se produzca en el año 2005, incluidas las derivadas del cambio de puesto de trabajo.
Artículo 42 Retribuciones del personal del Servicio Riojano de Salud.
Las retribuciones a percibir en el año 2005 por el personal funcionario del Servicio Riojano de Salud, ya homologado con el resto del personal de la Administración General de La Rioja, serán las establecidas en el artículo 41 de esta Ley para los funcionarios incluidos en el ámbito de aplicación de la Ley 30/1984, de 2 de agosto, de Medidas para la Reforma de la Función Pública.
El personal incluido en el ámbito de aplicación del Real Decreto-Ley 3/1987, de 11 de septiembre, sobre retribuciones del personal estatutario, percibirá las retribuciones básicas y el complemento de destino en las cuantías señaladas para dichos conceptosretributivos en el artículo 41 de esta Ley, sin perjuicio de lo establecido en la Disposición Transitoria Segunda, dos, de dicho Real Decreto-Ley y de que la cuantía anual del complemento de destino fijado en la letra c) del citado artículo 41 se satisfaga en 14 mensualidades.
Artículo 43 Retribuciones de los funcionarios interinos, en prácticas y eventuales.
Los funcionarios interinos incluidos en el ámbito de aplicación de la Ley 30/1984, de 2 de agosto, de Medidas para la Reforma de la Función Pública, percibirán las retribuciones básicas, excluidos trienios, correspondientes al grupo en el que esté incluido el cuerpo en que ocupen vacante, siendo de aplicación a este colectivo lo dispuesto en el segundo párrafo del artículo 36.2 y en el artículo 41.b), y las retribuciones complementarias que correspondan al puesto de trabajo que desempeñen, excluidas las que están vinculadas a la condición de funcionario de carrera.
Cuando el nombramiento de funcionarios en prácticas a que se refiere el artículo 24.1 del Reglamento aprobado por Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, recaiga en funcionarios de carrera de otro Cuerpo o Escala de grupos de titulación inferior a aquel en que se aspira a ingresar, duranteel tiempo correspondiente al período de prácticas o el curso selectivo se seguirán percibiendo los trienios en cada momento perfeccionados y se computará dicho tiempo, a efectos de consolidación de trienios y de derechos pasivos, como servido en el nuevo Cuerpo o Escala en el caso de que, de manera efectiva, se adquiera la condición de funcionario de carrera en estos últimos.
El régimen retributivo del personal eventual de confianza o asesoramiento especial será análogo al de los funcionarios,
pero no devengarán trienios, salvo en el caso de que dicho personal sea funcionario o estatutario. A dicho personal le será de aplicación lo dispuesto en el segundo párrafo del artículo 36.2 y en el artículo 41.b) de esta Ley.
Capítulo III Otras disposiciones en materia de régimen del personal activo Artículos 44 a 51
Artículo 44 Prohibición de ingresos atípicos.
Con efectos de 1 de enero del año 2005, los Altos Cargos y funcionarios a que se refieren las Leyes 8/2003, de la Comunidad Autónoma de La Rioja, y 12/1995, del Estado, respectivamente, dejarán de percibir cualquier tipo de retribuciones de órganos colegiados de la administración y de empresas con capital o control públicos.
Artículo 45 Requisitos para la determinación o modificación de retribuciones del personal laboral.
Durante el año 2005 será preciso informe favorable de las Consejerías de Administraciones Públicas y Política Local y Hacienda y Empleo para proceder a determinar o modificar las condiciones retributivas del personal laboral al servicio de la Administración General de la Comunidad Autónoma de La Rioja y de sus Organismos Autónomos.
Con carácter previo al comienzo de las negociaciones de Convenios o acuerdos colectivos que se celebren en el año 2005, deberá solicitarse a la Consejería de Hacienda y Empleo la correspondiente autorización de masa salarial, que cuantifique el límite máximo de las obligaciones que puedan contraerse como consecuencia de dichos pactos.
A los efectos de los apartados anteriores se entenderá por determinación o modificación de las condiciones retributivas del personal laboral, las siguientes actuaciones:
Firma de Convenios colectivos por la Administración General de la Comunidad Autónoma, y por sus Organismos Autónomos, así como sus revisiones y las adhesiones o extensiones a los mismos.
El informe de Hacienda y Empleo a que se refiere el punto 1 del presente artículo versará sobre todos aquellos extremos de los que se deriven consecuencias directas o indirectas en materia de gasto público, tanto para el año 2005 como para ejercicios futuros y, especialmente, en lo que se refiere a la determinación de la masa salarial correspondiente y al control de su crecimiento.
No podrán autorizarse gastos derivados de la aplicación de las retribuciones para el año 2005 sin el cumplimiento de los requisitos establecidos en el presente artículo.
Artículo 46 Contratación de personal laboral con cargo a los créditos de inversiones.
Las Consejerías y los Organismos Autónomos podrán formalizar durante el ejercicio 2005, con cargo a los respectivos créditos de inversiones, contrataciones de personal de carácter temporal para la realización de obras o servicios, siempre que concurran los siguientes requisitos:
Los contratos habrán de formalizarse siguiendo las prescripciones de los artículos 15 y 17 del Estatuto de los Trabajadores, y con respeto a lo dispuesto en las Leyes sobre Incompatibilidades. En los contratos se hará constar, cuando proceda, la obra o servicio para cuya realización se formaliza el contrato y el tiempo de duración, así como el resto de las formalidadesque impone la legislación sobre contratos laborales, eventuales o temporales. Las Consejerías y los Organismos Autónomos habrán de evitar el incumplimiento de las citadas obligaciones formales, así como la asignación de personal contratado para funciones distintas de las determinadas en los contratos de los que pudieran derivarse derechos de permanencia para el personal contratado, actuaciones que, en su caso, podrán dar lugar a la exigencia de responsabilidades, de conformidad con el artículo 176 de la Ley 47/2003, de 26 de noviembre, General Presupuestaria.
La contratación podrá exceder del ejercicio presupuestario cuando se trate de obras o servicios que hayan de exceder de dicho ejercicio y correspondan a proyectos de inversión de carácter plurianual que cumplan los requisitos que para éstos se prevé en el artículo 10 de esta Ley.
Artículo 47 Plantillas de personal y oferta de empleo público durante el año 2005.
En cumplimiento de lo establecido en el artículo 14.4 de la Ley 30/1984, de 2 de agosto, de Medidas para la Reforma de la Función Pública se aprueban las plantillas de personal de la Administración de la Comunidad Autónoma de La Rioja que figuran en el Anexo 1.
Durante el año 2005, el número total de plazas de nuevo ingreso del personal del sector público delimitado en el artículo 36.1 será, como máximo, igual al 100 por 100 de la tasa de reposición de efectivos y se concentrarán en los sectores, funciones y categorías profesionales que se consideren prioritarios o que afecten al funcionamiento de los servicios públicos esenciales. Dentro de este límite, la oferta de empleo público incluirá todos los puestos y plazas desempeñados por personal interino, nombrado o contratado en el ejercicio anterior, excepto aquellos sobre los que existe una reserva de puesto o estén incursos en procesos de provisión.
El Consejo de Gobierno podrá acordar modificaciones, reducciones o ampliaciones en las plantillas de personal, siempre que ello no suponga un incremento en el Capítulo I del Estado de Gastos de los Presupuestos Generales de la Comunidad Autónoma de La Rioja.
- El Consejero de Salud, respecto de la plantilla del personal estatutario, el personal funcionario de los Cuerpos y Escalas sanitarias, así comoel personal funcionario no sanitario y personal laboral que preste servicios en centros, servicios y establecimientos sanitarios dependientes del Servicio Riojano de Salud.
De los expedientes de modificación, reducción y ampliación de plantillas se dará cuenta al Consejo de Gobierno, a través de la Dirección General de la Función Pública en un plazo máximo de quince días. A continuación, el órgano que hubiera llevado a cabo la modificación, reducción o ampliación de las plantillas dispondrá su publicación en el Boletín Oficial de La Rioja.Una vez aprobadas las modificaciones de las plantillas, la Consejería de Hacienda y Empleo procederá a la realización de las modificaciones presupuestarias correspondientes, a propuesta de los órganos competentes.
En todo caso la incorporación del personal transferido como consecuencia del traspaso de servicios de la Administración del Estado a la Comunidad Autónoma de La Rioja producirá la ampliación correspondiente de las plantillas del personal. No obstante, elConsejo de Gobierno podrá acordar reajustes de plantillas y redistribución de efectivos con motivo de tales traspasos, con los efectos previstos en el apartado 3 del presente artículo.
Artículo 48 Relaciones de puestos de trabajo.
Corresponde al Consejo de Gobierno, a propuesta de la Consejería de Administraciones Públicas y Política Local, previo informe de la Consejería de Hacienda y Empleo la aprobación de las relaciones de puestos de trabajo y sus modificaciones relativo a las repercusiones presupuestarias.
La aprobación de modificaciones en las estructuras orgánicas de la Administración Pública de la Comunidad Autónoma de La Rioja, requerirá informe previo de la Consejería de Hacienda y Empleo respecto a las repercusiones presupuestarias que conllevará la posterior y necesaria modificación de las relaciones de puesto de trabajo para su adecuación a las nuevas estructuras creadas o modificadas.
Artículo 49 Deducción de haberes.
Artículo 50 Otras normas comunes.
Artículo 51 Autorización de los costes de personal de la Universidad de La Rioja.
De conformidad con lo dispuesto en el artículo 81.4 de la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades, se autoriza un gasto total, incluidas cargas sociales y trienios, del personal docente y no docente de la Universidad de La Rioja para el año 2005, por importe de 20.412.540,00 euros.
No obstante, al amparo del artículo 55.2 y 69.3 de la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, deUniversidades, independientemente de los costes citados anteriormente, se autoriza una partida máxima de 1.795.223,05 euros para atender el gasto, correspondiente al año 2005, derivado de la aplicación del Plan de Incentivos del personal docente e investigador (P.D.I.).
Título IV De las operaciones financieras Artículos 52 a 54
Capítulo I Operaciones de crédito Artículos 52 y 53
Artículo 52 Operaciones de crédito a largo plazo.
Se autoriza al Consejo de Gobierno para que, a propuesta de la Consejería de Hacienda y Empleo:
Concierte operaciones voluntarias de refinanciación, canje, conversión, prórroga o intercambio financiero, relativas a operaciones de crédito existentes con anterioridad o concertadas a partir de la entrada envigor de la presente Ley.
Se faculta a la Consejería de Hacienda y Empleo para concertar operaciones financieras que por su propia naturaleza no incrementen el volumen de endeudamiento, destinadas a asegurar o disminuir el riesgo o el coste de ladeuda a largo plazo, tales como seguros, permutas, opciones, contratos sobre futuros, y cualquier otra operación de cobertura de tipos de cambio o interés.
Artículo 53 Operaciones de crédito a corto plazo.
Capítulo II De los avales Artículo 54
Artículo 54 Concesión de avales.
La Comunidad Autónoma de La Rioja podrá autorizar a la Agencia de Desarrollo Económico de La Rioja la concesión de avales a las empresas por un importe global máximo de 12.000.000 de euros, siempre que por la misma:
El importe máximo de riesgo vivo no reafianzado por terceros no podrá superar los 3.000.000 de euros.
Los avales serán concedidos por la Agencia de Desarrollo Económico de La Rioja siendo competente para su otorgamiento el órgano correspondiente en función de la cuantía de los mismos, de acuerdo con lo que establece el Reglamento de la Ley 7/1997, de 3 de octubre, aprobado por Decreto 22/2000, de 5 de mayo, en cuanto a competencia de aprobación del gasto.
Las Sociedades Públicas con participación mayoritaria en su capital, de la Comunidad Autónoma de La Rioja, requerirán la autorizacióndel Consejo de Gobierno, para conceder avales o garantizar deudas a favor de terceros. El importe de estas operaciones no podrá superar la cifra de 300.000 euros.
Título V Normas tributarias Artículos 55 y 56
Capítulo I Tasas y recargos Artículos 55 y 56
Artículo 55 Tasas.
Se elevan para el año 2005 los tipos de cuantía fija de las tasas hasta la cuantía fija que resulte de la aplicación del coeficiente 1,026 a las tarifas exigibles en el año 2004.
Se exceptúan de lo previsto en el párrafo anterior las tasas que hubiesen sido objeto de actualización específica por normas dictadas en 2004, o se hubiesen creado por normas aprobadas en dicho ejercicio o, entren en vigor en este ejercicio.
Se consideran como tipos fijos aquellos que no se determinen por un porcentaje dela base o ésta no se valore en unidades monetarias.
Las tasas y otros ingresos correspondientes a servicios que se transfieran con posterioridad a 1 de enero del año 2005, y que no hayan sido regulados por la Comunidad Autónoma, se regirán por lanormativa que les sea aplicable con carácter general.
Artículo 56 Recargo sobre el Impuesto de Actividades Económicas.
Título VI De la información al Parlamento Artículos 57 a 63
Capítulo I De las informaciones del Consejo de Gobierno Artículos 57 a 60
Artículo 57 De las modificaciones presupuestarias.
De las modificaciones presupuestarias contempladas en los artículos 18, 19 y 20 se dará cuenta trimestralmente al Parlamento.
Artículo 58 De la contratación.
Trimestralmente, el Consejo de Gobierno enviará al Parlamento la relación de expedientes de contratación formalizados por cada una de las secciones presupuestarias, con indicación expresa del objeto del contrato, presupuesto de licitación, procedimiento y modalidad de adjudicación, licitadores que se hubieran presentado a la licitación, importe de adjudicación y adjudicatario.
Artículo 59 Operaciones financieras a largo plazo.
El Consejo de Gobierno dará cuenta al Parlamento en el plazo máximo de un mes tras su formalización, de las operaciones financieras realizadas al amparo del artículo 52.
Artículo 60 Concesión de avales.
De las autorizaciones recogidas en el artículo 54 de esta Ley deberá darse cuenta trimestralmente al Parlamento.
Capítulo II De las informaciones de la Consejería de Hacienda y Empleo Artículos 61 a 63
Artículo 61 Operaciones financieras a corto plazo.
La Consejería de Hacienda y Empleo comunicará al Parlamento, en el plazo de un mes, todas las operaciones financieras efectuadas al amparo de lo dispuesto en el artículo 53.
Artículo 62 De la ejecución de los Presupuestos Generales de la Comunidad Autónoma de La Rioja.
La Consejería de Hacienda y Empleo remitirá cada tres meses al Parlamento
a través de la Comisión de Presupuestos, avance de la liquidación sobre el grado de ejecución de los Presupuestos Generales de la Comunidad Autónoma de La Rioja.
Artículo 63 De la imputación de gastos al presupuesto prorrogado.
La Consejería de Hacienda y Empleo informará a la Comisión de Presupuestos del Parlamento del uso efectuado de la autorización contenida en la Disposición Final Primera.
Los créditos destinados en las Secciones 01 y 03 del Presupuesto de la Comunidad Autónoma, se librarán en firme a nombre del Parlamento y Consejo Consultivo de La Rioja, respectivamente, a medida que éstos lo soliciten de la Consejería de Hacienda y Empleo.
Se autoriza a la Consejería de Hacienda y Empleo para que pueda disponer la no liquidación o, en su caso, la anulación y baja en contabilidad de todas aquellas liquidaciones de las que resultan deudas inferiores a la cuantía que se estime y fije como mínima para la cobertura del coste que su exacción y recaudación representen.
Se autoriza a la Consejería de Hacienda y Empleo para que, con efectos del día primero del ejercicio económico, queden incorporados a los créditos prorrogados las modificaciones presupuestarias y estructurales necesarias para adecuar la clasificación orgánica, funcional y económica de dichos créditos a la estructura administrativa vigente al 1 de enero del año 2005 y a la presupuestaria prevista para el ejercicio del 2005.
Se autoriza al Consejo de Gobierno para que, a propuesta de la Consejería de Hacienda y Empleo concierte operaciones de crédito o emita deuda pública autorizadas en anteriores leyes de presupuestos y no concertadas, destinadas a la financiación de incorporaciones de remanentes de crédito para operaciones de capital procedentes del ejercicio anterior.
La Consejería de Hacienda y Empleo, a propuesta de la Consejería correspondiente, podrá autorizar la habilitación de créditos en los conceptos y por las cuantías que se determinen en los Decretos aprobados de traspaso de competencias de la Administración del Estado o aquellas competencias o funciones asumidas como consecuencia de reorganizaciones administrativas internas del Sector Público de la Comunidad Autónoma de La Rioja, una vez se realice la asunción material de los correspondientes servicios.
Asimismo, se autoriza a la Consejería de Hacienda y Empleo a adecuarlas estructuras presupuestarias establecidas en el Presupuesto aprobado para el año 2005, a las que se deriven de la asunción de nuevas competencias.
Se autoriza al Consejo de Gobierno a conceder avales a Sociedades y Fundaciones de titularidad pública por un importe global de 20 millones de euros para el desarrollo de proyectos de interés general.
En el caso específico de los Conciertos Educativos que se extiendan por períodos cuatrienales, sujetos a revisión al final de cada curso escolar, los compromisos de cada año natural, cuando la consignación inicial sea inferior al compromiso asumido, podrán disminuirse hasta un 10%, debiendo quedar regularizado antes del último mes del ejercicio.
Se autoriza al Consejo de Gobierno a asumir compromisos plurianuales por importe anualizado no superior a 3 millones de euros y plazo que no exceda de 12 años para financiar el proyecto de la Fundación Rioja Salud, sin perjuicio de su plazo de ejecución.
Se autoriza al Consejo de Gobierno a asumir compromisos plurianuales por importe anualizado no superior a 1 millón de euros y plazo que no exceda de 10 años para financiar parcialmente los proyectos de modernización de regadío que las Comunidades de regantes ejecutan a través de Seiasa del Nordeste.
Los procedimientos de carácter presupuestario recogidos en esta Ley y en las disposiciones de desarrollo que afecten a los organismos autónomos integrados como una Sección Presupuestaria, se regirán por los mismos criterios que cualquier otra sección.
Hasta que mediantela disposición legal correspondiente no se determine el procedimiento de elaboración de los presupuestos, se autoriza a la Consejería de Hacienda y Empleo a regular mediante Orden el procedimiento y criterios de elaboración de los presupuestos para el año 2006. A tal efecto se tendrá en cuenta lo establecido en la Ley 47/2003 de 26 de noviembre, General Presupuestaria, con las adecuaciones que la Consejería de Hacienda y Empleo considere oportunas.
Con carácter excepcional las modificaciones presupuestarias recogidas en los artículos 14, 16 y 17 podrán financiarse con cargo a endeudamiento.
Se autoriza a la Consejería de Hacienda y Empleo para que determine la aplicación presupuestaria a que debe imputarse el gasto autorizado, en el caso de no existir la misma en el presupuesto aprobado o que habiéndolo resultara insuficiente.
Las incorporaciones de crédito y aquellas otras modificaciones presupuestarias que se realicen durante el período de vigencia del presupuesto prorrogado, tendrán efectividad en los Presupuestos Generales de laComunidad Autónoma de La Rioja para el año 2005.
La presente Ley, que se publicará de acuerdo con lo dispuesto en el artículo 21 del Estatuto de Autonomía de La Rioja, entrará en vigor el día 1 de enero de 2005.
Por tanto,ordeno a todos los ciudadanos cumplan y cooperen al cumplimiento de la presente Ley y a los Tribunales y Autoridades la hagan cumplir.
En Logroño a 22 de diciembre de 2004.- El Presidente, Pedro Sanz Alonso.
Plantillas de personal funcionario para el ejercicio del año 2005 (Excluidos personal docente y el Servicio Riojano de Salud y Empleo).
Denominación Efectivos Vacantes Grupo A Cuerpo Técnico A. G. 76 52 Cuerpo Facultativo Superior A. E. 226 93 Plazas a extinguir 10 Total grupo A 312 145 Grupo B Cuerpo de Gestión A. G. 50 29 Cuerpo Facultativo Grado Medio A. E. 288 49 Plazas a extinguir 20 Total grupo B 358 78 Grupo C Cuerpo Administrativo A. G. 124 15 Cuerpo Ayudantes Facultativos A. E. 116 13 Plazas a extinguir 10 Total grupoC 250 28 Grupo D Cuerpo Auxiliar A. G. 457 80 Cuerpo Auxiliares Facultativos A. E. 342 58 Plazas a extinguir 17 Total grupo D 816 138 Grupo E Cuerpo Subalterno A. G 171 26 Cuerpo Oficios A. E. 30 3 Plazas a extinguir 3 Total grupo E 204 29 Total funcionarios 1.940 418
Plantillas de personal laboral fijo para el ejercicio del año 2005
Administrador (a Ext.) 1 Titulado Grado Medio(a Ext. F.) 1 Educador (a Ext. F.) 2 Monitor Ocupacional (a Ext.) 1 Ot. Titulado Univers. (a Ext.) 2 Encargado Club (a Ext.) 1 Técnico Práctico Control y Vigilancia de Obras 2 Gobernante 3 Capataz Agrario 3 Técnico Auxiliar de Obras 8 3 Técnico Especialista 12 3 Administrativo (a Ext. F.) 2 Analista (a Ext. F.) 2 Fotointerpretador (a Ext.) 1 Especial Oficio (a Ext.) 2 Capataz 5 1 Operador de Máquina 3 1 Oficial 1ª. de oficio 54 12 Encargado Almacén (a Ext.) 1 Almacenero (a Ext.) 1 Subgobernante (a Ext.) 1 Auxiliar Técnico Educativo (a Ext. F.) 1 Oficial 2ª. de oficio 3 1 Auxiliar Administrativo (a Ext. F.) 1 Oficial Cuidador Psiquiátrico (a Ext. F.) 1 Aux. de Apoyo a la Detección y Extinción I. F. 6 1 Celador forestal (a Ext. F.) 2 Auxiliar de Enfermería y Asistencial (a Ext. F.) 5 Auxiliar de Puericultura (a Ext. F.) 1 Operario Especializado 136 19 Operario 182 41 Pastor 6 Sereno-Vigilante 2 Subalterno (a Ext. F.) 4 Total personal laboral fijo 458 82 Plantillas de personal laboral fijo discontinuo para el ejercicio del año 2005 Operador de Máquina 2 Oficial 1ª. de oficio 5 Cocinero 11 5 Operario Especializado 14 9 Operario 4 Total pers. Laboral fijo discontinuo 34 16 Total funcionarios y laborales 2.432 516
Estas plantillas se dotan de un fondo de un máximo de 1.800.000 euros en la partida 0402.1212.170 "Imprevistos y funciones no clasificadas", destinados a modificarlas durante el ejercicio de 2005.
Estas plantillas se completan con las dotaciones del personal perteneciente a los Cuerpos LOGSE que figuran en el R.D. 1826/1998, de 28 de agosto sobre traspaso de funciones y servicios de la Administración del Estado a la Comunidad Autónoma de La Rioja en materia de enseñanza no universitaria. A las anteriores plazas deben añadirse las correspondientes a nuevas incorporaciones producidas durante los años 1999, 2000, 2001, 2002, 2003 y 2004 más las vacantes existentes el 31 de diciembre de 2004. De la plantilla, antes de iniciar el curso escolar 2005-2006, se establecerá la parte que corresponda al cupo anual.
Plantilla del Servicio Riojano de Salud. Ejercicio 2005
Servicio 01. Gerencia del Servicio Riojano de Salud
Denominación Efectivos Vacantes
Grupo A Escala Sanitaria del Cuerpo Facultativo Superior de Administración Especial 4 6 Cuerpo Facultativo Superior de Administración Especial (Informático) 12 Técnico A.G. 1 2 Cuerpo Superior de Administradores Civiles 1 0 Total grupo A 7 10 Grupo B Escala Sanitaria Cuerpo Facultativo Grado Medio de Administración Especial 4 0 Cuerpo Facultativo Grado Medio de Admón. Especial (Gestión Sistemas E) 1 0 Gestión de A.G. 2 3 Total grupo B 7 3 Grupo C Cuerpo Administrativo de A.G. 8 0 Cuerpo de Ayudantes Facultativos de Admón. Especial (Informático) 0 1 Total grupo C 8 1 Grupo D Auxiliar A.G. 20 3 Total grupo D 20 3 Grupo E Subalterno A.G. 4 0 Total grupo E 4 0 Total plantilla personal funcionario (S/Dir.) 46 17
Servicio 02. Complejo Hospitalario San Millán - San Pedro de La Rioja
Denominación Personal
Grupo A 6 Grupo B 7 Total personal directivo 13
Personal estatutario y laboral
Grupo A Jefe de Servicio 8 Jefe de Sección 19 F.E.A. 259 F.E.A. A.I.S.N.A. 0 F.E. cupo 16 Subtotal grupo A 302 Grupo Técnico F. Adtva. 5 Ingeniero Superior 2 Personal Técnico (titulado superior) Psicólogo 1 Subtotal grupo A 8 Total grupo A 310 Grupo B A.T.S./D.U.E. 586 Fisioterapeuta 20 Matrona 16 Grupo Gestión F. Adtva. 12 Ingeniero Técnico 3 Asistente Social 1 Maestro Industrial 1 Profesor Logofonía 2 Técnico de Grado Medio 1 Total grupo B 642 Grupo C T.E. Laboratorio 18 T.E. Radiodiagnóstico 28 T.E. Radioterapia 1 T.E. Anatomía Patología 2 Grupo Administrativo F. Adtva. 28 Controlador de suministros 1 Cocinero 6 Cocinero Laboral Fijo 1 Jefe de Taller 1 Total grupo C
86 Grupo D Auxiliares de Enfermería 434 Auxiliar Enfermería Lab. Fija 1 Auxiliar Administrativo 158 Auxiliar Administrativo Laboral Fijo 1 Gobernanta 6 Telefonista 9 Albañil 2 Calefactor 7 Carpintero 3 Costurera 7 Electricista 12 Fontanero 4 Mecánico 7 Pintor 3 Jefe de Personal Subalterno 4 Total grupo D 658 GrupoE Celador 176 Celador Laboral Fijo 2 Lavandera 12 Lavandera Laboral Fijo 0 Planchadora 21 Planchadora Laboral Fijo 1 Pinche 90 Pinche Laboral Fijo 8 Peón 5 Limpiadora 14 Limpiadora Laboral 0 Total grupo E 329 Subtotal general 2.038 Escuela Universitaria de Enfermería Directora Técnica Enfermería 1 Secretaría Técnica Enfermería 1 Enfermeras Profesores 7 Total 9
Grupo A Cuerpo Facultativo Superior de Admón. Especial C.F.S.A.E. 2 Escala San. Cpo. Fac. Sup. de Admón. Esp. E.S.C.F.S.A.E. 56 Total grupo A 58 Grupo B Cuerpo Fac. Gr. Medio Admón. Especial C.F.G.M.A.E. 1
Esc. San. Cpo. Fac. Gr. Medio Admón.
Esp. E.S.C.F.G.M.A.E. 57 Total grupo B 58 Grupo C Cuerpo Administrativo de A.G. 1 Cuerpo Ayudante Facultativo Admón. Especial (A.T.L.) 3 Esc. San. Cpo. Ayud. Fac. Admón. Esp. E.S.C.A.Y.F.A.E. 4 Administrativo a extinguir 1 Total grupo C 9 Grupo D Auxiliar A.G. 4 Cuerpo Auxiliar Facultativo Admón. Especial C.A.F.A.E. 3 Esc. San. Cpo. Aux. Fac. Admón. Especial E.S.C.A.F.A.E. 72 Escala Oficios Admón. Especial A.L. (Mantenimiento) 2 Escala Maestros Administración Especial A.L. 0 Escala Oficios Admón. Especial A.L. (Auxiliar Enfermería) 8 Escala Ayudantes A.L. (Auxiliar Enfermería) 3 Total grupo D 92 Grupo E Escala Operarios Administración Especial A.L. 1 Cuerpo Subalterno de A.G. 5 Cuerpo de Oficios de Administración Especial (Operario) 8 Cuerpo de Oficios de Administración Especial (Telefonista) 2 Total grupo E 16 Total plantilla personal funcionario 233
Personal laboral procedente Hospital de La Rioja
Grupo B Ayudante Técnico Sanitario a extinguir 2 Total grupo B 2 Grupo D Oficial 1ª de oficio 2 Oficial Administrativo (a extinguir) 1 Auxiliar Enfermería y Asistencial (a extinguir) 3 Total grupo D 6 Grupo E Operarios 17 Total grupo E 17 Total personal laboral 25 Plantilla de personal del Centro de Día de Salud Mental Personal funcionario Grupo A Cuerpo Facultativo Superior de Admón. Especial (C.F.S.A.E.) 1 Escala Sanitaria del Cuerpo Facultativo Superior de Admón. Especial (E.S.C.F.S.A.E.) 1 Total grupo A 2 Grupo B Cuerpo Facultativo de Grado Medio de Admón. Especial (C.F.G.M.A.E.) 2 Escala Sanitaria del Cuerpo Facultativo de Grado Medio de Administración Especial (E.S.C.F.G.M.A.E.) 1 Total grupo B 3 Grupo D Cuerpo Auxiliar de A.G. 0 Escala Sanitaria del Cuerpo Auxiliar Facultativo de Admón. Especial (Auxiliar Enfermería) 3 Total grupo D 3 Total plantilla Centro de Día de Salud Mental 8 Plantilla de personal del Centro de Día de Salud Mental y Toxicomanías
Grupo A Cuerpo Facultativo Superior de Admón. Especial (C.F.S.A.E.) 1 Escala Sanitaria del Cuerpo Facultativo Superior de Admón. Especial (E.S.C.F.S.A.E.) 2 Total grupo A 3 Grupo B Escala Sanitaria del Cuerpo Facultativo de Grado Medio de Admón. Especial (E.S.C.F.G.M.A.E.) 1 Total grupo B 1 Grupo D Escala Sanitaria del Cuerpo Auxiliar Facultativo de Admón. Especial (Auxiliar Enfermería) 2 Total grupo D 2 Total plantilla del Centro de Salud Mental y Toxicomanías 6
Servicio 03. Atención primaria
Categoría Puesto Plantilla
Personal directivo y de gestión
Grupo A Director Gerente At. Primaria cat. 1 1 Grupo B Director Gerente At. Primaria cat. 1 1 Grupo A/B Director Gest. y SS. GG. At. Primaria cat. 1 1 Grupo B Director Enfermería At. Prim. Cat. 1 1 Grupo A Coordinador de Equipos At. Primaria 2 Grupo B Responsable de Enfermería de EAP 1 Total personal directivo y de gestión 7 Denominación Personal
Grupo A Pediatra EAP 29 Médico fam. de Cupo 3 Pediatra de Cupo 6 Médico EAP 91 Médico Fun. APD 97 Médico SUAP 18 Médico APD no integrado 7 Odontólogo de Cupo 0 Odontoestomatólogo 8 Psicólogo 6 Farmacéutico 1 Técnico Salud Pública 2 Grupo Técnico 3 E.S.C.F.S.A.E. (M. Esp. Estomatólogo) 1 Total grupo A 272 Grupo B A.T.S. /D.U.E., E.A.P. 142 A.T.S. /D.U.E. (Antiguo Sistema) 1 A.T.S. /D.U.E. (Apoyo) 16 A.T.S. / D.U.E. Func. APD 55 Practicante 14 Matrona de Área 6 Matrona APD 7 Fisioterapeuta de Área 14 Grupo Gestión 4 Trabajador Social 3 Trabajador Social Laboral Fijo 4 Total grupo B 266 Grupo C Higienista Dental 5 T.E.R. 0 Grupo Administrativo 5 Total grupo C 10 Grupo D Auxiliar Enfermería E.A.P. 25 Auxiliar Enfermería (Antiguo sistema) 0 Auxiliar enfermería (Apoyo) 12 Grupo Auxiliar ADVO. EAP 53 Grupo Auxiliar Administrativo 27 Grupo Auxiliar Administrativo Laboral Fijo 1 Jefe de Personal Subalterno 1 Total grupo D 119 Grupo E Celador 26 Celador EAP 23 Total grupo E 49 Total personal 716 Total personal gerencia de atención primaria 723 Servicio 04. Atención primaria 061
Personal directivo3
Personal estatutario Grupo A Grupo Técnico 1 Médico de emergencias 24 Total grupo A 25 Grupo B A.T.S. / D.U.E. de emergencias 18 Grupo Gestión 1 Total grupo B 19 Grupo D Grupo Auxiliar 2 Total grupo D 2 Total general 49
Plantilla de personal funcionario para el ejercicio 2005
Denominación Efectivos Vacantes Grupo A Cuerpo Técnico A.G. 6 3 Total grupo A 6 3 Grupo B Cuerpo Facultativo Grado Medio A.E. 8 1 Plazas a extinguir 3 Cuerpo de Gestión A.G. 9 3 Total grupo B 20 4 Grupo C Cuerpo Administrativo A.G. 6 0 Plazas a extinguir 1 Total grupo C 7 0 Grupo D Cuerpo Auxiliar A.G. 18 7 Total grupo D 18 7 Grupo E Cuerpo Subalternos A.G. 4 0 Total grupo E 4 0 Total funcionarios 55 14
Plantilla de personal laboral para el ejercicio 2005
Titulado Superior (A ext. F.) 2 0 Titulado Grado Medio (A ext. F.) 1 0 Operario 2 1 Total personal laboral fijo 5 1
Anexo 2 Módulos económicos de los conceptos que integran los conciertos educativos en los diferentes niveles para el año 2005
Euros * Educación infantil ciclo) Salarios personal docente, incluidas cargas sociales 33.979,66 Gastos variables 3.460,72 Otros gastos 5.937,89 Total 43.378,27 * Educación primaria Salarios personal docente, incluidas cargas sociales 35.395,46 Gastos variables 3.460,72 Otros gastos 5.937,89 Total 44.794,07 * Educación secundaria obligatoria: Primer y segundo curso Salarios personal docente, incluidas cargas sociales 36.406,76 Gastos variables 4.071,26 Otros gastos 7.719,24 Total 48.197,26 * Educación secundaria obligatoria: Tercer y cuarto curso Salarios personal docente, incluidas cargas sociales 47.780,38 Gastos variables 7.797,08 Otros gastos 8.520,05 Total 64.097,51 * Ciclos formativos de grado medio I. Gestión administrativa (1.300 horas) Primer curso Salarios personal docente, incluidas cargas sociales 53.610,59 Gastos variables 6.140,25 Otros gastos 10.956,79
Total 70.707,63 Segundo curso Salarios personal docente, incluidas cargas sociales 0,00 Gastos variables 0,00 Otros gastos 2.107,59 Total 2.107,59 II. Comercio (1.400 horas) Primer curso Salarios personal docente, incluidas cargas sociales 53.610,59 Gastos variables 6.140,25 Otros gastos 10.956,79 Total 70.707,63 Segundo curso Salarios personal docente, incluidas cargas sociales 0,00 Gastos variables 0,00 Otros gastos 2.107,59 Total 2.107,59 III. Equipos electrónicos de consumo (2.000 horas) Primer curso Salarios personal docente, incluidas cargas sociales 53.610,59 Gastos variables 6.140,25 Otros gastos 9.995,92 Total 69.746,76 Segundo curso Salarios personal docente, incluidas cargas sociales 53.610,59 Gastos variables 6.140,25 Otros gastos 11.409,96 Total 71.160,80 IV. Equipos e instalaciones electrotécnicas (2.000 horas) Primer curso Salarios personal docente, incluidas cargas sociales 53.610,59 Gastos variables 6.140,25 Otros gastos 9.995,92 Total 69.746,76 Segundo curso Salarios personal docente, incluidas cargas sociales 53.610,59 Gastos variables 6.140,25 Otros gastos 11.409,96 Total 71.160,80 V. Mecanizado (2.000 horas) Primer curso Salarios personal docente, incluidas cargas sociales 53.610,59 Gastos variables 6.140,25 Otros gastos 13.599,58 Total 73.350,42 Segundo curso Salarios personal docente, incluidas cargas sociales 53.610,59 Gastos variables 6.140,25 Otros gastos 14.582,83 Total 74.333,67 VI. Estética personal decorativa (1.400 horas) Primer curso Salarios personal docente, incluidas cargas sociales 53.610,59 Gastos variables 6.140,25 Otros gastos 9.011,50 Total 68.762,34 Segundo curso Salarios personal docente, incluidas cargas sociales 0,00 Gastos variables 0,00 Otros gastos 2.107,59 Total 2.107,59 VII. Peluquería (2.000 horas) Primer curso Salarios personal docente, incluidas cargas sociales 53.610,59 Gastos variables 6.140,25 Otros gastos 8.115,97 Total 67.866,81 Segundo curso Salarios personal docente, incluidas cargas sociales 53.610,59 Gastos variables 6.140,25 Otros gastos 9.804,17 Total 69.555,01 VIII. Electromecánica de vehículos (2.000 horas) Primer curso Salarios personal docente, incluidas cargas sociales 53.610,59 Gastos variables 6.140,25 Otros gastos 11.756,98 Total 71.507,82 Segundo curso Salarios personal docente, incluidas cargas sociales 53.610,59 Gastos variables 6.140,25 Otros gastos 13.044,16 Total 72.795,00 IX. Instalación y mantenimiento electromecánico y conducción de líneas (2.000 horas) Primer curso Salarios personal docente, incluidas cargas sociales 53.610,59 Gastos variables 6.140,25 Otros gastos 13.599,58 Total 73.350,42 Segundo curso Salarios personal docente, incluidas cargas sociales 53.610,59 Gastos variables 6.140,25 Otros gastos 14.582,83 Total 74.333,67 X. Cuidados auxiliares de enfermería (1.400 horas) Primer curso Salarios personal docente, incluidas cargas sociales 53.610,59 Gastos variables 6.140,25 Otros gastos 10.956,79 Total 70.707,63 Segundo curso Salarios personal docente, incluidas cargas sociales 0,00 Gastos variables 0,00 Otros gastos 2.107,59 Total 2.107,59 XI. Farmacia (1.300 horas) Primer curso Salarios personal docente, incluidas cargas sociales 53.610,59 Gastos variables 6.140,25 Otros gastos 9.011,50 Total 68.762,34 Segundo curso Salarios personal docente, incluidas cargas sociales 0,00 Gastos variables 0,00 Otros gastos 2.107,59 Total 2.107,59 Ciclos formativos de Grado Superior I. Secretariado (1.300 horas) Primer curso Salarios personal docente, incluidas cargas sociales 49.486,68 Gastos variables 6.100,53 Otros gastos 10.956,79 Total 66.544,00 Segundo curso Salarios personal docente, incluidas cargas sociales 0,00 Gastos variables 0,00 Otros gastos 2.107,59 Total 2.107,59 II. Administración y finanzas (2.000 horas) Primer cursoSalarios personal docente, incluidas cargas sociales 49.486,68 Gastos variables 6.100,53 Otros gastos 8.115,97 Total 63.703,18 Segundo curso Salarios personal docente, incluidas cargas sociales 49.486,68 Gastos variables 6.100,53 Otros gastos 9.804,17 Total 65.391,38 III. Administración de sistemas informáticos (2.000 horas) Primer curso Salarios personal docente, incluidas cargas sociales 49.486,68 Gastos variables 6.100,53 Otros gastos 8.115,97 Total 63.703,18 Segundo curso Salarios personal docente, incluidas cargas sociales 49.486,68 Gastos variables 6.100,53 Otros gastos 9.804,17 Total 65.391,38 IV. Mantenimiento de equipo industrial (2.000 horas) Primer curso Salarios personal docente, incluidas cargas sociales 49.486,68 Gastos variables 6.100,53 Otros gastos 13.599,58 Total 69.186,79 Segundo curso Salarios personal docente, incluidas cargas sociales 49.486,68 Gastos variables 6.100,53 Otros gastos 14.582,83 Total 70.170,04
Programas de garantía social y programas de iniciaciónprofesional
Familias Profesionales: Administración, Comercio y Marketing, Hostelería y Turismo, Imagen Personal, Sanidad, Servicios Socioculturales y a la Comunidad Salarios personal docente, incluidas cargas sociales 53.610,59 Gastos variables 6.140,25 Otros gastos 6.460,94 Total 66.211,78 II. Familias Profesionales: Actividades Agrarias, Artes Gráficas, Comunicación, Imagen y Sonido, Edificación y Obra Civil, Electricidad y Electrónica, Fabricación Mecánica, Industrias Alimentarias, Madera y Mueble, Mantenimiento de Vehículos Autopropulsados, Mantenimiento y Servicios a la Producción, Textil, Confección y Piel. Salarios personal docente, incluidas cargas sociales 53.610,59 Gastos variables 6.140,25 Otros gastos 7.386,79 Total 67.137,63 Educación especial (niveles obligatorios y gratuitos) I. Educación básica/primaria Salarios personal docente, incluidas cargas sociales 35.395,48 Gastos variables 3.460,72 Otros gastos 6.333,75 Total 45.189,93 Personal complementario (Logopedas, Fisioterapeutas, Ayudantes técnicos educativos, Psicólogo-Pedagogo y Trabajador Social), según deficiencias: Psíquicos Salarios personal docente, incluidas cargas sociales 0,00 Gastos variables 0,00 Otros gastos 22.767,71 Total 22.767,71 Autistas o problemas graves de personalidad Salarios personal docente, incluidas cargas sociales 0,00 Gastos variables 0,00 Otros gastos 19.004,07 Total 19.004,07 Auditivos Salarios personal docente, incluidas cargas sociales 0,00 Gastos variables 0,00 Otros gastos 21.381,83 Total 21.381,83 Plurideficientes Salarios personal docente, incluidas cargas sociales 0,00 Gastos variables 0,00 Otros gastos 25.853,54 Total 25.853,54 II. Formación Profesional: "Aprendizaje de tareas" Salarios personal docente, incluidas cargas sociales 60.677,96 Gastos variables 4.540,75 Otros gastos 9.023,26 Total 74.241,97 Personal complementario (Logopedas, fisioterapeutas, Ayudantes técnicos educativos, Psicólogo-Pedagogo y Trabajador Social), según deficiencias: Psíquicos Salarios personal docente, incluidas cargas sociales 0,00 Gastos variables 0,00 Otros gastos 34.658,57 Total 34.658,57 Autistas o problemas graves de personalidad Salarios personal docente, incluidas cargas sociales 0,00 Gastos variables 0,00 Otros gastos 31.299,47 Total 31.299,47 Auditivos Salarios personal docente, incluidas cargas sociales 0,00 Gastos variables 0,00 Otros gastos 27.492,62 Total 27.492,62 Plurideficientes Salarios personal docente, incluidas cargas sociales 0,00 Gastos variables0,00 Otros gastos 38.222,10 Total 38.222,10
Anexo 3 Transferencias nominativas
Euros Sección 04. Administraciones Públicas y Política Local 04.01.1211.441.00 Fundarco 450.000,00 04.01.1211.449.00 Consejo Asesor de RTVE en La Rioja 18.000,00 04.01.1211.741.00 Fundarco 450.000,00 04.03.1221.481 A Federación Riojana de Municipios 60.000,00 04.03.4411.461.00
Ayuntamiento de Logroño. Capitalidad 3.065.165,00 04.05.2111.442.00 CEIS 2.802.991,00 04.05.2111.481 A Cruz Roja 82.000,00 04.05.2111.742.00 CEIS 4.900,00 Sección 05. Agricultura y Desarrollo Económico 05.01.3222.430.00 Financiación incondicionada 5.619.170,00 05.01.3222.730.00 Financiación incondicionada 25.336.087,00 05.01.7111.449.00 Cámara Agraria de La Rioja 412.977,00 05.03.01.7121.440.01 ECCYSA 260.000,00 05.03.01.7121.440.02 PRORIOJA 300.000,00 Sección 06. Salud 06.03.01.4122.441.00 Fundación Hospital Calahorra 23.528.527,00 06.03.01.4131.441.00 Fundación Rioja Salud 7.000.000,00 06.03.01.4131.488.00 Asociación de Donantesde La Rioja 133.228,00 06.03.01.4131.710 Universidad de La Rioja 40.352,00 06.03.01.4131.741.00 Fundación Rioja Salud 5.000.000,00 Sección 07. Turismo, Medio Ambiente y Política Territorial 07.02.7511.440.01 Sociedad de Desarrollo Turístico de La Rioja. 700.000,00 07.02.7511.740.01 Sociedad de Desarrollo Turístico de La Rioja. 4.500.000,00 07.03.5321.440.01 SODETUR 181.700,00 07.04.4432.442 Consorcio de Aguas y Residuos 4.800.000,00 Sección 08. Educación, Cultura y Deporte 08.02.01.4531.461.03 Ayuntamiento de Arnedo: Museo de las Ciencias 9.015,00 08.02.01.4531.461.07 Ayuntamiento de Nájera: Seminario Estudios Medievales 8.000,00 08.02.01.4531.480.00 A Centro Cultural Aulas Tercera Edad 20.000,00 08.02.01.4531.480.01 Asociación Fermín Gurbindo 7.500,00 08.02.01.4531.480.09 Ateneo Riojano 15.000,00 08.02.01.4531.481.01 A Asociación CLA Pepe Eizaga 30.000,00 08.02.01.4531.481.02 A Asociación Briones Medieval 18.000,00 08.02.01.4531.481.03 A Asociación Amigos del Camino de Santiago 9.000,00 08.02.01.4531.481.04 Asociación Teatral Calceatense 9.000,00 08.02.01.4531.485.00 A Patronato Santa María La Real 37.212,00 08.02.01.4531.486 A Orquesta Sinfónica de La Rioja 48.000,00 08.02.01.4531.487 Sociedad Artística Riojana 18.030,00 08.02.01.4531.488.01 Fundación San Millán 162.000,00 08.02.01.4531.488.02 Fundación Patrimonio Paleontológico de La Rioja 48.080,00 08.02.01.4531.488.03 Fundación Camino de la Lengua 40.000,00 08.02.01.4531.488.04 Fundación Pro Real Academia Española 30.050,00 08.02.01.4531.488.05 A Fundación Museo Arqueológico Najerillense 9.015,00 08.02.01.4531.488.06 Fundación Práxedes Mateo Sagasta 34.000,00 08.02.01.4531.488.07 Asociación Prensa de La Rioja 12.011,00 08.02.01.4531.489.00 Fundación Caja Rioja 84.040,00 08.02.01.4531.783.01 A Fundación San Millán 240.000,00 08.02.01.4571.480.01 A Asociación Amigos de los Castillos 12.000,00 08.02.01.4571.480.02 A Colegio Oficial de Arquitectos de La Rioja 18.000,00 08.03.4541.441.00 Fundación Rioja Deporte 60.000,00 08.04.4223.449.00 U. R. Gastos mantenimiento 20.412.540,00 08.04.4223.449.06 UR Convenio 72.121,00 08.04.4223.449.07 U.R. Consejo Social 81.137,00 08.04.4223.483.00 Patronato Centro Asociado Universidad Nacional a Distancia de La Rioja 216.665,00 08.04.4223.484.00 Patronato Escuela Universitaria de Relaciones Laborales 300.506,00 Sección 10. Juventud, Familia y Servicios Sociales 10.02.01.3112.441.00 Fundación Tutelar de La Rioja 428.400,00 10.04.45461.442.00 Consorcio REAJ 6.195,00 10.04.45461.449.00 Consejo de la Juventud de La Rioja 63.606,00 Sección 12. Hacienda y Empleo 12.06.01.3151.449.01 Consejo Económico y Social 352.010,00 12.06.01.3151.483 Tribunal Laboral de Conciliación, Mediación y Arbitraje de La Rioja 306.395,00
Anexo 4 Proyectos o subproyectos de gasto vinculantes
Código proyecto Denominación 70002 Ayuda oficial al desarrollo 80701 Organismo pagador Medio Ambiente. 80702 Protección del medio natural 80703 Medio natural (FEDER)
Anexo 5 Créditos susceptibles de incorporación como remanentes
Aquellos créditos que por su interés social o económico autorice con carácter previo el Consejo de Gobierno.
Consejo de Gobierno .- Decreto 50/2009, de 18 de junio, por el que se regula el control de la contaminación atmosférica industrial en la Comunidad Autónoma de Cantabria.
Instrucción 9/2011, de 29 de septiembre, de la Junta Electoral Central, sobre distribución de espacios gratuitos de propaganda electoral en los medios de comunicación de titularidad pública y de delegación de competencias en las Juntas Electorales Provinciales en relación con las elecciones al Congreso de los Diputados y al Senado y con las elecciones locales parciales, que se celebrarán el 20 de noviembre de 2011.
ORDEN FORAL 44/2015, de 24 de febrero, de la Consejera de Economía, Hacienda, Industria y Empleo, por la que se dispone el alcance, condiciones y duración de la delegación al Ayuntamiento de Noáin de la inspección del Impuesto sobre Actividades Económicas por cuotas municipales y de la colaboración del Departamento de Economía, Hacienda, Industria y Empleo con dicho Ayuntamiento en la inspección del citado Impuesto por cuotas territoriales y nacionales.
DECRETO 51/2006, de 20 de julio, por el que se aprueba el Reglamento de la Ley de la Viña y del Vino de Castilla y León. (Continúa en Suplemento).
DECRETO 273/1997, de 2 de diciembre, mediante el que se actualiza la relación de puestos de trabajo de la Administración de la Junta de Andalucía correspondiente a la Consejería de la Presidencia.