Source: https://vlex.com.mx/tags/descanso-obligatorio-maternidad-1302101
Timestamp: 2019-04-22 14:02:38
Document Index: 378320889

Matched Legal Cases: ['ARTÍCULO 7', 'ARTÍCULO 166', 'ARTÍCULO 3', 'ARTÍCULO 28', 'ARTÍCULO 29', 'ARTÍCULO 7', 'ARTÍCULO 3', 'artículo 101', 'artículo 178', 'artículo 143']

891 resultados para descanso obligatorio maternidad
...El Seguro Social comprende:. I. El régimen obligatorio, y. II. El régimen voluntario. ARTÍCULO 7. #!Correlaciones: ...I. Riesgos de trabajo;. II. Enfermedades y maternidad;. III. Invalidez y vida;. IV. Retiro, cesantía en edad avanzada ... por día, de media hora cada uno, o bien, un descanso extraordinario por día, de una hora para amamantar a sus hijos o ...
...IX. Otras condiciones de trabajo, tales como días de descanso, vacaciones y demás que convengan el trabajador y el patrón. ...Son días de descanso obligatorio:. I. El 1o. de enero;. II. El primer lunes de febrero en ... como propósito fundamental, la protección de la maternidad. ARTÍCULO 166. #!Correlaciones: {{pvid|677524817|TAX|art=166}}, ...
... cuanto a los servicios públicos, sólo podrán ser obligatorios, en los términos que establezcan las leyes respectivas, el de ... de trabajo deberá disfrutar el operario de un día de descanso, cuando menos. V. Las mujeres durante el embarazo no realizarán ... profesionales; las enfermedades no profesionales y maternidad; y la jubilación, la invalidez, vejez y muerte. b) En caso de ...
...I. El régimen obligatorio, y. II. El régimen voluntario. ARTÍCULO 3. Se establecen con ...b) Atención médica curativa y de maternidad, y. c) Rehabilitación física y mental;. II. De riesgos del ... por día, de media hora cada uno, o bien, un descanso extraordinario por día, de una hora para amamantar a sus hijos o ...
... días de trabajo disfrutará el trabajador de un día de descanso, cuando m enos, con goce de salario íntegro. ARTÍCULO 28. Las ...ARTÍCULO 29. Serán días de descanso obligatorio los que señale el calendario oficial y el que d eterminen las ... en los casos de enfermedades no p rofesionales y maternidad. c) Jubilación y pensión por invalidez, vejez o muerte. d) ...
...CAPÍTULO SEGUNDO Días de Descanso, Vacaciones y Salario. ARTÍCULO 7o. Son días de descanso ... a los seguros de riesgos de trabajo; enfermedades y maternidad"; invalidez, vejez, cesantía en edad avanzada y muerte; y guarder\xC3"...
... TRABAJO PARA EMPLEADAS EMBARAZADAS Y EN SITUACIÓN DE MATERNIDAD. SI EL DESPIDO ES ATRIBUIDO EN LOS PERIODOS PROTEGIDOS ..., alegando despido una vez concluido el periodo de descanso postnatal, con motivo de su reincorporación al empleo ... y después del parto, previendo el citado descanso obligatorio y remunerado, incluso también medidas para salvaguardar la ...
...I. El régimen obligatorio; y. II. El régimen voluntario. ARTÍCULO 3. Se establecen con ...I. Medicina preventiva;. II. Seguro de enfermedades y maternidad;. III. Servicios de rehabilitación física y mental;. IV. Seguro ... sus necesidades de educación, alimentación, vestido, descanso y esparcimiento y mejoren su nivel de vida. SECCIÓN SEGUNDA ...
... en calidad de contribuciones, de manera que no son obligatorios para el patrón ni forman parte del salario del trabajador, pues ... prestación de servicios que se realice en los días de descanso sin disfrutar de otros en sustitución, hasta el límite ... prestaciones en dinero del seguro de enfermedades y maternidad se financiarán con una cuota del 1% (uno por ciento) sobre el ...
... 123 de la Constitución para extender la licencia de maternidad a 18 semanas de descanso obligatorio -hoy son 12- en favor de ...
Contrato de Trabajo de ................... Sujeto a un Periodo de Prueba
Segunda Parte. Nuevos Formularios de Contratos Laborales
NOTAS PRÁCTICAS E INFORMACIÓN GENERAL. ¿POR QUÉ DEBE SER POR ESCRITO? La ley no permite que un contrato laboral celebrado verbalmente se sujete a capacitación inicial, pues todo contrato verbal se considera por tiempo indefinido. Un contrato escrito establece claramente los deberes y derechos de las partes, así como las metas, compromisos y expectativas conjuntas. Además el contrato sirve...
... trabajo, "EL TRABAJADOR" disfrutará de un día de descanso" con goce de salario íntegro que será preferentemente el día \xE2"..."EL TRABAJADOR" disfrutará de los días de descanso obligatorio y vacaciones que señale este CONTRATO, o en su defecto la ...
Oficio número 09 52 17 4000/ 0239, mediante el cual el titular de la Dirección Jurídica del Instituto Mexicano del Seguro Social emite el criterio de interpretación, para efectos administrativos, del artículo 101 de la Ley del Seguro Social
... para la transferencia de hasta 4 semanas del período de descanso" prenatal al postnatal, en atención al derecho previsto en el art\xC3"... de incapacidad temporal para el trabajo por maternidad (que ampara los períodos pre y posnatal) considerando la ... a un descanso de maternidad de doce semanas, siendo obligatorio que el descanso después del parto no sea inferior a seis ...
... de la madre, dando prevalencia a los derechos de maternidad, de plan de vida y de autodeterminación del cuerpo de la mujer ... que ésta debiera variarse dado su carácter obligatorio. Los demás Ministros integrantes del Pleno se pronunciaron a ... proporcionar a la mujer embarazada la debida atención y descanso para velar no sólo "por su salud propia, sino también por la ...
... extraordinario, prestación de servicios en días de descanso, indemnizaciones por riesgo de trabajo o enfermedades, primas de ... en calidad de contribuciones, de manera que no son obligatorios para el patrón ni muchos menos forman parte del salario del ... determinación de cuotas IMSS", "cuotas enfermedades y maternidad", periodo 01-2014 (fojas 136 y 137). 113.6. Acuse de recibo con ...
... cuando se trabaja de lunes a viernes, y los días de descanso obligatorio por ley), además de no considerar para el cálculo, ... con dis-posiciones especiales enfocadas a proteger la maternidad-, el costo por hora resulta más elevado. Por esta razón podemos ...
...Aguinaldo; 7. Horas extras; 8. Días de descanso obligatorio; y, 9. Salarios caídos. 16. Narró como hechos de la ... se incluyen, entre otros, seguros de enfermedades y maternidad, de riesgos de trabajo, de jubilación, de retiro, por invalidez, ...
... actuales administraciones, la jornada, así como los descansos laborales, horarios en los que participa el sindicato de ... en los casos de enfermedades no profesionales y maternidad; c) Pensión por jubilación, cesantía en edad avanzada, ... como patrón ante dicho instituto bajo el régimen obligatorio del seguro social; ha enterado las aportaciones respectivas y ha ...
Núm. 725, Junio 2014
... laboral podrá variar con la finalidad de proteger la maternidad, la salud y bienestar del producto y la formación y desarrollo ... máximos de tres horas, con el disfrute de una hora de descanso entre ellas. Por su parte, el artículo 178 de la LFT prohíbe la ... extraordinarias y en los días domingos y de descanso obligatorio. En caso de violación de esta prohibición, las horas ...
... profesionales; las enfermedades no profesionales y maternidad; y la jubilación, la invalidez, vejez y muerte." Por su parte, ..., tales como: duración de la jornada diaria, días de descanso, vacaciones, escalafón, salarios, etcétera, los cuales no ... RELATIVA, AL PERMITIR LA SUSPENSIÓN DE LOS SEGUROS OBLIGATORIOS, ES VIOLATORIO DE LOS ARTÍCULOS 4o. Y 123, APARTADO B, FRACCIÓN ...
Descanso y subsidio por maternidad. El artículo 143, fracción II, del RPM viola la CPEUM al regularlos. Tesis de Tribunales Colegiados
Núm. 681, Abril 2013
...EL ARTICULO 143, FRACCION II, DEL REGLAMENTO DE PRESTACIONES MEDICAS DEL INSTITUTO MEXICANO DEL SEGURO SOCIAL, AL REGULAR LA FORMA EN QUE DEBE OTORGARSE EL DESCANSO OBLIGATORIO DE 12 SEMANAS A LAS MADRES TRABAJADORAS CUANDO EL PARTO OCURRE ANTES O DESPUES DE LA FECHA PROBABLE FIJADA POR EL MEDICO, Y EL SUBSIDIO CORRESPONDIENTE, VIOLA LOS PRINCIPIOS DE RESERVA DE LEY Y ...
... un derechohabiente ha cotizado tanto en el régimen obligatorio como el voluntario, que hace difícil que los datos registrados ... en especie y en dinero del seguro de enfermedades y maternidad, o bien cuando el subsidio a que tuvieran derecho se viera ...Pagos de días de descanso y obligatorios; "X. Disfrute y pago de las vacaciones; "XI. Pago ...
... profesionales; las enfermedades no profesionales y maternidad; la jubilación, la invalidez, vejez y muerte. . Cabe señalar ... individuales, sin que de manera alguna pueda hacerse obligatorio y que el sistema de transición consiste en dejar elegir a los ... necesidades de educación, alimentación, vestido, descanso y esparcimiento para mejorar el nivel de vida de los ...
...Los descansos legales deberán ser . respetados pero podrán ser conmutados por ... trabajo desempeñado en un día de descanso semanal u obligatorio de los que este Contrato establece con goce de sueldo, la empresa ... o bien cuando las faltas se refieran en el caso de maternidad a los descansos anteriores y posteriores al parto. El monto de ...
accion otorgamiento escritura publica