Source: http://docplayer.it/6160618-Comune-di-gorla-minore.html
Timestamp: 2018-08-19 14:12:16+00:00
Document Index: 43526289

Matched Legal Cases: ['art. 107', 'art. 35', 'art. 1', 'art. 1', 'art. 1', 'art. 1', 'art. 4', 'art. 9', 'art. 14', 'art. 151']

1 COMUNE DI GORLA MINORE PROVINCIA DI VARESE DETERMINAZIONE Area Affari Generali e Demografici C O P I A DETERMINAZIONE NR. 566 DEL 19/12/2013 AREA: SERVIZIO: Personale Affari Generali e Demografici NUMERO: 189 OGGETTO: ASSUNZIONE CON CONTRATTO DI LAVORO A TEMPO DETERMINATO E PART-TIME DI UN COLLABORATORE AMMINISTRATIVO - CAT B3 - DA ASSEGNARE AI SERVIZI ALLA PERSONA E ATTIVITA' EDUCATIVE. IMPEGNO DI SPESA.
2 OGGETTO: ASSUNZIONE CON CONTRATTO DI LAVORO A TEMPO DETERMINATO E PART-TIME DI UN COLLABORATORE AMMINISTRATIVO - CAT B3 - DA ASSEGNARE AI SERVIZI ALLA PERSONA E ATTIVITA' EDUCATIVE. IMPEGNO DI SPESA. IL RESPONSABILE AREA AFFARI GENERALI E DEMOGRAFICI Richiamati: il Decreto Sindacale n. 3 del di conferma del decreto n. 9 in data di attribuzione delle funzioni di cui ai commi 2-3 dell art. 107 D.Lgs. 267/2000 al Responsabile dell Area Affari Generali e Demografici; la delibera della Giunta Comunale n. 106 del con la quale è stata affidata ai Responsabili di Servizio la gestione delle risorse per l anno 2013; Preso atto che delle due dipendenti a tempo indeterminato assegnate all Ufficio Servizi alla Persona, una risulta da alcuni giorni in congedo obbligatorio per maternità, mentre l altra usufruirà dello stesso congedo nelle prossime settimane; Rilevato che la situazione eccezionale e non prevedibile di assenza contemporanea per maternità delle uniche due impiegate amministrative rischia di compromettere il regolare svolgimento dei compiti dell ufficio e l erogazione dei servizi ai cittadini; Vista la deliberazione n. 157 del con la quale la Giunta Comunale dava indirizzo al Responsabile dell Area Affari Generali e Demografici di procedere nelle forme e secondo le modalità stabilite dalla normativa vigente all assunzione con contratto di lavoro a tempo determinato di un impiegato amministrativo da assegnare ai Servizi alla persona e attività educative in sostituzione delle dipendenti che si assenteranno per congedo di maternità; Atteso che si rende necessario, come richiesto dal Responsabile Servizi alla persona e attività educative, e al fine di evitare possibili disservizi, procedere all assunzione a tempo determinato e part-time - 24 ore settimanali - di un impiegato con profilo di Collaboratore Amministrativo, Cat. B3, con decorrenza dal fino al ; Dato atto che con propria determinazione n. 497 del veniva approvata la graduatoria finale del concorso pubblico, per soli esami, per la copertura di un posto a tempo pieno ed indeterminato di Collaboratore Amministrativo - Cat. B3 - da destinare all Area Servizi alla Persona e Attività Educative, dalla quale risulta idonea e collocata al 2 posto la Sig.ra Cannizzaro Jessica; Considerato che: l art. 35 comma 5 ter del D.Lgs n. 165/2001 dispone che le graduatorie dei concorsi per il reclutamento del personale presso le amministrazioni pubbliche rimangono vigenti per un termine di tre anni dalla data di pubblicazione; l art. 1 comma 1 del D.P.C.M ha disposto di prorogare fino al i termini di validità delle graduatorie dei concorso pubblici per assunzioni a tempo indeterminato, relative alle amministrazioni pubbliche soggette a limitazioni delle assunzioni, approvate successivamente al 30 settembre 2003; l art. 1 comma 4 del D.L. n. 216/2011, convertito con modificazioni dalla Legge n. 14/2012, dispone di prorogare fino al l efficacia delle graduatorie dei concorsi pubblici per assunzioni a tempo indeterminato, relative alle amministrazioni pubbliche soggette a limitazioni delle assunzioni, approvate successivamente al 30 settembre 2003;
3 l art. 1 comma 388 della Legge n. 228/2012, fissa al il termine di scadenza di cui sopra; Atteso che: il D.P.C.M. 19 giugno 2013, in applicazione dell art. 1 comma 394 della Legge n. 228/2012, ha disposto la proroga delle graduatorie al 31 dicembre 2013; la legge n. 30 ottobre 2013, n. 125 (G.U. n. 255 del 30 ottobre 2013) di conversione in legge, con modificazioni, del decreto legge n. 101/2013 ha stabilito all art. 4, comma 4 che L'efficacia delle graduatorie dei concorsi pubblici per assunzioni a tempo indeterminato, vigenti alla data di entrata in vigore del presente decreto, relative alle amministrazioni pubbliche soggette a limitazioni delle assunzioni, è prorogata fino al 31 dicembre 2016 ; Atteso che, ai sensi del D.Lgs n. 165/2001, le amministrazioni pubbliche, per rispondere ad esigenze di carattere esclusivamente temporaneo o eccezionale, possono avvalersi delle forme contrattuali flessibili di assunzione nel rispetto delle procedure di reclutamento vigenti; Considerato che per le assunzioni a tempo determinato è consentito utilizzare graduatorie in corso di validità, formate a seguito di concorsi pubblici banditi per posti a tempo indeterminato, come confermato anche dalla recentissima Circolare n. 5/2013 della Presidenza del Consiglio dei Ministri - Dipartimento della Funzione Pubblica; Dato atto che questo Ente ha rispettato gli obiettivi del patto di stabilità interno nell anno precedente e i limiti di contenimento della spesa di personale previsti dalla normativa vigente; Richiamato l art. 9, comma 28 della Legge n. 122/2010 e s.m.i. che recita A decorrere dall'anno 2011, le amministrazioni dello Stato, anche ad ordinamento autonomo..omissis possono avvalersi di personale a tempo determinato o con convenzioni ovvero con contratti di collaborazione coordinata e continuativa, nel limite del 50 per cento della spesa sostenuta per le stesse finalità nell'anno A decorrere dal 2013 gli enti locali possono superare il predetto limite per le assunzioni strettamente necessarie a garantire l esercizio delle funzioni di polizia locale, di istruzione pubblica e del settore sociale..omissis; resta fermo che comunque la spesa complessiva non può essere superiore alla spesa sostenuta per le stesse finalità nell anno 2009 ; Atteso che dal prospetto predisposto dall Ufficio Ragioneria emerge che la spesa sostenuta per l utilizzo di personale a tempo determinato nell anno 2009 ammonta a complessivi Euro ,96.= e che, trattandosi di assunzione per il settore servizi sociali, non si applica il limite del 50%; Accertato che con il presente atto vengono rispettati i vincoli finanziari ed assunzionali in materia di spesa per il personale previsti dalla normativa vigente; Preso atto che la Sig.ra Cannizzaro Jessica si è dichiarata disponibile a prendere servizio a tempo determinato e part-time; Verificata la sussistenza dei presupposti normativi per procedere all assunzione in oggetto; Richiamati: il D.Lgs. 165/2001; il D.Lgs n. 267; i vigenti CCNL del Comparto Regioni Autonomie Locali;
4 il Regolamento Comunale sull Ordinamento degli Uffici e dei Servizi; D E T E R M I N A 1) Di procedere, per tutto quanto indicato in premessa, ad assumere con contratto di lavoro subordinato a tempo determinato e part-time - 24 ore settimanali - la Sig.ra CANIZZARO Jessica nata a Busto Arsizio il con profilo professionale di Collaboratore Amministrativo Cat. B3, da assegnare ai Servizi alla Persona e Attività Educative con decorrenza fino al ; 2) Di impegnare la spesa prevista per l assunzione di cui al presente atto pari a complessivi Euro ,58.= (Irap e oneri riflessi inclusi) sugli appositi stanziamenti del Bilancio pluriennale; 3) Di stipulare il contratto individuale di lavoro ai sensi e per gli effetti dell art. 14 del CCNL ; 4) Di trasmettere copia del presente atto al dipendente interessato e all ufficio personale per gli adempimenti di competenza.
5 COMUNE DI GORLA MINORE PROVINCIA DI VARESE DETERMINAZIONE Nr. 566 DEL 19/12/2013 Area: Numero: Servizio: Affari Generali e Demografici 189 Personale OGGETTO ASSUNZIONE CON CONTRATTO DI LAVORO A TEMPO DETERMINATO E PART-TIME DI UN COLLABORATORE AMMINISTRATIVO - CAT B3 - DA ASSEGNARE AI SERVIZI ALLA PERSONA E ATTIVITA' EDUCATIVE. IMPEGNO DI SPESA. Lì, 19/12/2013 IL RESPONSABILE DI AREA F.to Dott. Ciapessoni Stefano COPERTURA FINANZIARIA E IMPEGNO DI SPESA Visto: ai sensi dell'art. 151, comma 4, D.LGS , n. 267 si dà atto che la presente determinazione è regolare sotto il profilo contabile e, nell'attestarne la copertura finanziaria, si rende esecutiva. Lì, 19/12/2013 IL RESPONSABILE SERVIZI FINANZIARI F.to Rag. Lo Turco Maria Teresa CERTIFICATO DI PUBBLICAZIONE Copia della presente determinazione viene pubblicata all'albo Pretorio del Comune in data 09/01/2014 per rimanervi quindici giorni consecutivi. Lì, 09/01/2014 IL SEGRETARIO GENERALE F.to Dott. Guerra Pietro Michele Copia conforme all'originale per uso amministrativo. Gorla Minore, lì IL RESPONSABILE DI SETTORE Dott. Ciapessoni Stefano