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Timestamp: 2020-01-28 04:08:41
Document Index: 80996412

Matched Legal Cases: ['§ 2', '§ 2', '§ 2', '§ 9', '§ 11', '§ 13', '§ 14', '§ 3', '§ 13', '§ 16', '§ 27', '§ 28', '§ 7', '§ 7']

Mutterschutz- und Elternzeitverordnung für Beamtinnen un ... / § 2 Anwendung des Mutterschutzgesetzes | Haufe Personal Office Platin | Personal | Haufe
Mutterschutz- und Elternzeitverordnung für Beamtinnen un ... / § 2 Anwendung des Mutterschutzgesetzes
zu Begriffsbestimmungen (§ 2 Absatz 1 Satz 1, Absatz 3 Satz 1 und Absatz 4 des Mutterschutzgesetzes),
zur Gestaltung der Arbeitsbedingungen (§§ 9, 10 Absatz 1 und 2, §§ 11, 12, 13 Absatz 1 Nummer 1 des Mutterschutzgesetzes),
zum Arbeitsplatzwechsel (§ 13 Absatz 1 Nummer 2 des Mutterschutzgesetzes),
zur Dokumentation und Information durch den Arbeitgeber (§ 14 des Mutterschutzgesetzes),
zu Beschäftigungsverboten (§§ 3 bis 6, 10 Absatz 3, § 13 Absatz 1 Nummer 3 und § 16 des Mutterschutzgesetzes),
zu den Mitteilungs- und Aufbewahrungspflichten des Arbeitgebers (§ 27 Absatz 1 bis 5 des Mutterschutzgesetzes) sowie
zum behördlichen Genehmigungsverfahren für eine Beschäftigung zwischen 20 und 22 Uhr (§ 28 des Mutterschutzgesetzes).
2Andere Arbeitsschutzvorschriften bleiben unberührt.
(2) In jeder Dienststelle, bei der regelmäßig mehr als drei Personen tätig sind, sind ein Abdruck des Mutterschutzgesetzes sowie ein Abdruck dieser Verordnung an geeigneter Stelle zur Einsicht auszulegen, auszuhändigen oder in einem elektronischen Informationssystem jederzeit zugänglich zu machen.
Tillmanns/Mutschler, BEEG/MuSchG, MuSchG § 7 Freistellung für Untersuchungen und zum Stillen
1 Allgemeines Rz. 1 Die §§ 7 und 23 MuSchG sollen sicherstellen, dass die Schwangere die ihr zustehende ärztliche Betreuung und Hebammenhilfe tatsächlich wahrnehmen kann und sich davon auch nicht durch drohende wirtschaftliche Nachteile abhalten lässt. In ...