Source: https://www.jusmeum.de/gesetz/ArbZRG
Timestamp: 2018-09-19 20:30:06
Document Index: 367432655

Matched Legal Cases: ['§ 21', '§ 25', '§ 26', 'Art 1', 'Art 2', 'Art 18', 'Art 19', 'Art 20', 'Art 21']

Gesetz zur Vereinheitlichung und Flexibilisierung des Arbeitszeitrechts
Arbeitszeitrechtsgesetz
§ 21 Beschäftigung in der Binnenschiffahrt
§ 25 Übergangsvorschriften für Tarifverträge
§ 26 Übergangsvorschrift für bestimmte Personengruppen
Änderung des Bundesurlaubsgesetzes
Änderung des Ladenschlußgesetzes
Änderung des Bäckerarbeitszeitgesetzes
Änderung der Verordnung über Ausnahmen vom Verbot der Beschäftigung von Arbeitnehmern an Sonn- und Feiertagen in der Eisen- und Stahlindustrie
Änderung der Verordnung über Ausnahmen vom Verbot der Beschäftigung von Arbeitnehmern an Sonn- und Feiertagen in der Papierindustrie
Änderung der Verordnung zur Durchführung des Gesetzes über die Arbeitszeit in Bäckereien und Konditoreien
Änderung der Zweiten Durchführungsverordnung zur Betriebsordnung für Luftfahrtgerät
Aufhebung von Hausarbeitstagsregelungen
Inkrafttreten und Ablösung
Art 1 Arbeitszeitgesetz (ArbZG)
(XXXX) Art 2 bis 17
Art 18 Rückkehr zum einheitlichen Verordnungsrang
Die auf den Artikeln 13 bis 17 beruhenden Teile der dort geänderten Rechtsverordnungen können auf Grund der jeweils einschlägigen Ermächtigung durch Rechtsverordnung geändert werden.
Art 19 Aufhebung von Hausarbeitstagsregelungen
(2) Arbeitnehmer, die nach dem 29. Januar 1980 einen oder mehrere Hausarbeitstage erhalten haben, brauchen das dafür gezahlte Entgelt nicht zurückzuerstatten, sie brauchen sich diesen Tag oder diese Tage auch nicht auf andere Freistellungen anrechnen zu lassen. Arbeitnehmer, die die für sie geltenden Voraussetzungen für den Anspruch auf den Hausarbeitstag erfüllen und die Klage auf Gewährung eines Hausarbeitstages erhoben haben, über die noch nicht rechtskräftig entschieden worden ist, haben für die ihnen bis zum 29. Januar 1980 nicht gewährten Hausarbeitstage Anspruch auf eine entsprechende Zahl bezahler freier Tage. Können diese freien Tage nicht gewährt werden, haben die Arbeitnehmer Anspruch auf Abgeltung in Höhe des Entgelts, das ihnen für die Hausarbeitstage gezahlt worden wäre.
Art 20 Unanwendbarkeit von Maßgaben
Die in Anlage I Kapitel VIII Sachgebiet A Abschnitt III Nr. 5a des Einigungsvertrages vom 31. August 1990 in Verbindung mit Artikel 1 des Gesetzes vom 23. September 1990 (BGBl. 1990 II S. 885, 1020) aufgeführte Maßgabe ist nicht mehr anzuwenden.
Art 21 Inkrafttreten und Ablösung
Artikel 2 und Artikel 20 treten am 1. Januar 1995 in Kraft. Im übrigen tritt dieses Gesetz am ersten Tage des auf die Verkündung folgenden Kalendermonats in Kraft.
1. bis 22.
1994, 1170: BGBl I