Source: http://docplayer.it/10350145-Bando-selezione-agenzie-di-viaggio.html
Timestamp: 2018-07-16 07:48:03+00:00
Document Index: 35202936

Matched Legal Cases: ['art. 40', 'art. 38', 'art.79', 'art. 10', 'art. 10', 'art. 3', 'art. 3', 'art. 6']

BANDO SELEZIONE AGENZIE DI VIAGGIO - PDF
BANDO SELEZIONE AGENZIE DI VIAGGIO
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1 LETTERA DI INVITO BANDO SELEZIONE AGENZIE DI VIAGGIO Con l Europa investiamo nel vostro futuro PROGRAMMA OPERATIVO NAZIONALE COMPETENZE PER LO SVILUPPO Bando 2373 del 26/02/ Piani integrati 2013 IL DIRIGENTE SCOLASTICO VISTA la Circolare del MIUR, Prot.n. AOODGAI/2373 del 26/2/2013 pubblicato dal MPI-Direzione Generale avente per oggetto: Programmazione dei Fondi Strutturali 2007/ avviso per presentazione delle proposte relative alle Azioni del Programma Operativo Nazionale: "Competenze per lo Sviluppo" IT051PO007 - finanziato con il FSE. Piano Integrato per l anno scolastico 2013/14; VISTA la nota di autorizzazione del MIUR, Dipartimento per la Programmazione Direzione Generale per gli Affari Internazionali - Uff. IV Programmazione e Gestione dei Fondi Strutturali Europei e Nazionali per lo Sviluppo e la Coesione Sociale, prot. n. AOODGAI/8479 del 5/8/2013 del MIUR avente per oggetto. Programmazione Fondi Strutturali 2007/2013- Programma Operativo Nazionale: Competenze per lo sviluppo IT051PO007- finanziato con il FSE -. Circolare AOODGAI/8479 del 5/8/ Autorizzazione Piano Integrato- anno scolastico 2013/2014; CONSIDERATO che il Piano Integrato presentato da questa Istituzione Scolastica è stato completamente finanziato; VISTE le linee guida e le norme per la realizzazione degli interventi PON FSE; VISTO il D.I. n. 44/2001 ed in particolare l art. 40; VISTE le delibere degli OO.CC. dell Istituto; CONSIDERATO che per l attuazione dei percorsi previsti è richiesta la prestazione di qualificate figure professionali ed aziende del settore; VISTA la necessità di procedere all individuazione di tali figure ed aziende, INDICE Il seguente bando pubblico per la selezione e il reclutamento di Agenzie di Viaggio per l attuazione dei seguenti Stage in Italia, ma fuori dalla regione Calabria, in modalita di Alternanza Scuola-Lavoro. Si invita codesta Agenzia per la selezione di Tutor aziendali, aziende del settore e per i servizi di trasporto e pensione completa, per la realizzazione dei citati stage in modalita alternanza scuolalavoro, per n. 15 allievi per ciascuno stage, oltre ai tutor scolastici. I progetti in oggetto al presente bando sono PON Azione: C 5 Tirocini e stage in Italia e nei Paesi Europei. Codice Progetto: C-5-FSE Il percorso formativo, in modalita alternanza scuola lavoro, complessivamente ha una durata di 120 ore di stage aziendale ed è rivolto a 15 alunni per ciascuno stage, oltre a 2 tutor scolastici. Lo stage conoscitivo/applicativo si inserisce in un percorso formativo più ampio, nella cosiddetta 'formazione al lavoro', la cui principale finalità è il primo inserimento lavorativo. L intervento si compone di n.2 stage.
2 Stage n.1, dal titolo: Le professioni dopo la scuola L'esperienza servirà a conoscere la realtà produttiva ed umana di un ambiente particolare come quello marittimo e ricettivo, a confrontare le conoscenze acquisite in ambito scolastico con le esperienze da effettuate in strutture e mezzi che si interfaccino direttamente con il mare. Sara' considerato l'aspetto ricettivo, ricreativo e contemporaneamente quello legato alla tematica delle imbarcazioni e della sicurezza a bordo. Per la tipolgia di stage e per il coinvolgimento diretto degli allievi del turistico e del nautico, lo stage dovra essere effettuato in una struttura aziendale similare ad un Circolo Velico. In tale struttura dovra essere presente sia l aspetto ricettivo che l aspetto marinaresco in riferimento all accoglienza, trasporto ed attivita professionali /ricreative su piccole imbarcazioni. Stage n.2, dal titolo: Dalla scuola all'azienda Preparare gli allievi per una azienda significa considerare l'economia non disgiunta dalla sostenibilità ambientale e sociale, perché non è l'economia che depaupera le materie prime e consuma energia ma è un filo conduttore che permette all'uomo di migliorarne la condizione di vita. Agli allievi sara' messa in evidenza che ogni attività economica dovrà integrare elementi, strategie, accorgimenti, soluzioni di eco-compatibilità e sostenibilità. Dall'esperienza dovra' emergere in modo chiaro che l'ottimizzazione della produzione aziendale si ottiene mediante dispositivi a controllo numerico che permettono una chiara visione della forte integrazione tra HW e SW. Lo stage dovra svolgersi presso la zona industriale di Perugia e dovra coinvolgere una delle seguenti aziende: A.M.A AUTOMAZIONE S.N.C - B.M. S.R.L. BE.BO. ENERGIE CRAME SNC LE.MO. SNC-UNO TECH SRL operanti nella citata zona industriale (per ulteriori indicazioni si invita a rivolgersi in Istituto). I progetti da attuare come stage sono i seguenti: Codice obiettivo Richiesta TITOLO N ore Destinatari Figura a Bando C-5-FSE Stage in Italia Le professioni dopo la scuola Allievi delle classi V e IV Agenzia Viaggi e Tour Operator C-5-FSE Stage in Italia Dalla scuola all'azienda Allievi delle classi V e IV Agenzia Viaggi e Tour Operator Criteri di selezione per le agenzie Qualita, efficienza ed articolazione del progetto formativo Punti da 1 a 10 Struttura, posizione logistica e tipologia aziendale coinvolta (solo per lo stage dal titolo: Le professioni dopo la scuola) Punti da 1 a 10 Curriculum esperto/i aziendale/i coinvolto/i Punti da 1 a 10 Organizzazione dei servizi logistico degli allievi: pensione completa e trasferimenti in azienda Punti da 1 a 10 Pregressa collaborazione (positiva) con l Istituto con iniziative analoghe (max 5) In riferimento sia per le Agenzie che per gli esperti. Punti 3 per ogni collaborazione Ulteriori elementi non richiesti di particolare qualità: 1 punto per elemento (max 3) Punti da 1 a 3
3 Lo stage in modalita Scuola-Lavoro vuole rispondere alla necessità di porre gli studenti in situazione di apprendimento in ambiente lavorativo relativo al loro percorso scolastico e utilizzare tutte le metodologie: "Learn by doing", "Team working", "problem solving" ecc., che più li avvicinino alla loro futura realtà lavorativa. Per tale finalita, l azienda proponente, dovra anche essere disponibile con apposita dichiarazione, a far svolgere agli eventuali allievi dell istituto che si trovassero nella necessita, attivita di alternanza scuola-lavoro. Le modalita economiche e logistiche di tale attivita saranno concordate in sede di stipula della convenzione con l agenzia vincitrice di tale bando. Resta comunque inteso che, per una proficua esperienza degli allievi, gli stessi dovranno essere ospitati da un numero congruo di aziende del settore, per poterli suddividere in piccoli gruppi. L iniziativa è finalizzata a facilitare la transizione scuola - lavoro mediante il raccordo fra sistema dell istruzione e la realtà produttiva, con l attuazione di stage in una o più aziende che operano, al di fuori del territorio Regionale, che favoriscano: l acquisizione di attitudini ed atteggiamenti finalizzati all orientamento dei giovani per l inserimento nei vari ambiti delle attività professionali; l apprendimento di capacità operative, riferite allo svolgimento di specifici ruoli lavorativi; l acquisizione e lo sviluppo di saperi tecnico - professionali in contesti produttivi; acquisizione di competenze relazionali, comunicative ed organizzative; la socializzazione nell ambito della realtà lavorativa; l utilizzo efficace di esperienze integrative in azienda all interno del percorso formativo; la rimotivazione degli allievi in difficoltà nei confronti dei percorsi formativi, anche con l apporto e il coinvolgimento del mondo del lavoro; il raccordo con il contesto territoriale per il sostegno di iniziative di sviluppo locale. Poiché l Istituzione scolastica dovrà utilizzare la valutazione delle competenze acquisite durante lo stage per la valutazione complessiva curricolare (scrutini) dei singoli alunni, tale valutazione/ certificazione dovrà essere prodotta congiuntamente dal tutor didattico e dal tutor aziendale; L azione C.5-Stage, nel suo complesso prevede 120 ore articolata in: -10 ore di sensibilizzazione e orientamento all inserimento in azienda (svolte da tutor didattico+tutor aziendale) sulle tematiche del mondo del lavoro in generale e del profilo professionale prescelto. Tale attivita sara svolta in Istituto, e/o in eventuali locali viciniori allo stesso. Si precisa che le spese per gli eventuali spostamenti degli allievi, nonche altre spese logistiche/ristorazione che si rendessero necessarie per attuare tale fase, devono essere considerate a carico dell Agenzia: -110 ore di stage in azienda e coordinate dal tutor didattico + tutor aziendale), per complessivi 14 giorni consecutivi, articolate nelle seguenti modalita. -Obiettivi Nel rispetto degli indirizzi di studi degli allievi, saranno svolte delle specifiche attivita', legate alla parte teorica, che permetteranno agli allievi, delle esperienze lavorative nelle aziende coinvolte nello stage. Quindi saranno svolte delle esperienze in campo, che permetteranno agli allievi di sperimentare delle pratiche esperienze lavorative, che richiameranno i concetti studiati nei rispettivi indirizzi di studi. L agenzia dovra selezionare una/delle aziende che lavorano nel campo sistemistico delle energie alternative, con l'obiettivo di portare gli allievi davanti alla realta' lavorativa con un assemblaggio di dispositivi presenti sul mercato, dopo aver redatto uno specifico progetto tecnico. -Metodologie Gli allievi, accompagnati dai tutor aziendali, dopo aver seguito la parte teorica, che avra' richiamato i concetti studiati a scuola, effettueranno delle reali esperienze lavorative. Cosi come nella realta
4 lavorativa, dopo essere venuti a conoscenza della richiesta e/o problematica dei clienti, essi collaboreranno a trovare la migliore soluzione tecnica ed economica al problema proposto. Come prima attivita si dovra somministrare un test di ingresso ed a conclusione delle attivita sara somministrato un test finale sulle competenze acquisite. Si precisa che le spese per i necessari spostamenti degli allievi, nonche le altre spese logistiche/ristorazione necessarie per attuare tale fase, sono a carico dell Agenzia ed indicate nell apposita offerta economica. La scuola si impegna a garantire la presenza di Tutor didattici, in particolare due per le 10 ore e due per la fase di 110 ore con: competenze informatiche per la gestione della piattaforma ministeriale competenze di tipo relazionale e sociale; capacità di: motivare, ascolto attivo, problem solving. attitudini a: ricerca, progettazione, sperimentazione, lavoro di gruppo. Per svolgere le funzioni di: coordinatore tra gli allievi ed il tutor aziendale; concordare l attuazione del programma definito dal tutor aziendale; gestire le relazioni con l azienda; pianificare ed accompagnare i percorsi di apprendimento e di inserimento in azienda; verificare e valutare insieme al tutor aziendale le attività, i progressi dello studente e l'efficacia dei processi formativi in azienda; valutare i risultati dell apprendimento in azienda. L agenzia dovrà garantire la disponibilità di Tutor aziendali per complessive 120 ore (compenso orario omnicomprensivo. 25,00 per un totale di. 3000,00) con le funzioni di: gestire, per quanto di competenza, la piattaforma informatica del ministero; pianificare e facilitare i percorsi di inserimento e di apprendimento in azienda; garantire la qualità e l efficacia del percorso di formazione progettato dall azienda; gestire le relazioni con i soggetti esterni all azienda; verificare e valutare insieme al tutor formativo le attività, progressi dello studente e l'efficacia del processo formativo e l effettiva attuazione dell iniziativa in contesto produttivo. Le esperienze in azienda dovranno essere coerenti con il profilo educativo, culturale e professionale dello studente del quinto anno di un Istituto Professionale. Consentire l acquisizione di conoscenze e competenze: nell utilizzo di tecnologie specifiche del settore inerente le energie alternative; nell applicazione delle normative che disciplinano tali processi aziendali, con riferimento alla riservatezza, alla sicurezza e salute sui luoghi di vita e di lavoro, alla tutela e alla valorizzazione dell'ambiente e del territorio; Saper: intervenire, per la parte di propria competenza e con l utilizzo di strumenti tecnologici, nelle diverse fasi e livelli del processo dei servizi, per la produzione della documentazione richiesta e per l esercizio del controllo di qualità; svolgere la propria attività operando in équipe, integrando le proprie competenze all'interno di un dato processo aziendale; riconoscere e applicare i principi dell'organizzazione, della gestione e del controllo dei diversi processi aziendali assicurando i livelli di qualità richiesti; riconoscere e valorizzare le componenti creative in relazione all'ideazione di processi e prodotti innovativi nell'ambito industriale e artigianale.
5 Modalità di presentazione delle domande Ciascuna agenzia puo presentare offerta per ciascuno dei due stage, ma con offerte completamente separate e distinte, pena l esclusione dalla selezione. L agenzia interessata dovra presentare domanda di adesione entro le ore 09,00 del 12/05/2014 allegando scheda sintetica dell attività dell azienda, percorso formativo di orientamento per complessive 10 ore, programmazione delle attività per complessive 110 ore relativamente allo stage, disponibilità di Tutor aziendali con le competenze richieste. Dichiarazione di disponibilita a far svolgere attivita di alternanza scuola-lavoro, agli allievi dell Istituto del quinto anno, che non avessero raggiunto il minimo di ore necessario di tale attivita. Poiche non sono ammesse offerte economiche in ribasso, l assegnazione averra in base ai criteri di selezione prima indicati. Nell offerta dell Agenzia dovra essere indicato in modo esplicito, che l unico compenso inerente le attivita aziendali sara quello spettante al tutor aziendale, pena l esclusione dalla selezione. Tale compenso, su emissione di apposita fattura, sara rimesso direttamente al tutor aziendale, al costo orario di Euro 25/00 omnicomprensivo di ogni onere fiscale e previdenziale. All offerta dovra essere allegato il CVE del tutor Aziendale proposto. Durante lo svolgimento dello stage dovra essere garantito il pernottamento in albergo a ¾ stelle in camera doppia/tripla con bagno per gli alunni e singola con bagno per i tutor accompagnatori, nell itinerario di stage proposto da codesta Agenzia. Sara quindi a cura e spese dell Agenzia -Viaggio di andata e ritorno dall Istituto alla localita di stage in pulman Gran Turismo; -Trattamento di pensione completa per 14 giorni; -Spostamenti da e per svolgere le attivita di stage -Assicurazione medico-bagaglio. -Quant altro si rendesse necessario per attuare il progetto di 120 ore proposto dall Agenzia. -N 1 postazione PC con collegamento Internet a disposizione dei tutor scolastici per l espletamento del lavoro amministrativo collegato allo svolgimento del progetto. Importo a base d asta L importo a base d asta per il servizio di cui alla presente lettera di invito è di ,00 (Quindicimila/00) (IVA Inclusa). L offerta deve contenere il costo pro-capite (importo complessivo, previsto, diviso il reale numero dei partecipanti). Non sono ammesse offerte in aumento. 1. Adempimenti relativi alla presentazione delle offerte e della documentazione richiesta per l ammissione alla procedura L offerta tecnica, l offerta economica e la relativa documentazione, redatta in lingua italiana contenuta, a pena di esclusione, in un unico plico chiuso, controfirmato su tutti i lembi di chiusura, sigillato con ceralacca e/o nastro adesivo e/o striscia incollata idonei a garantire la sicurezza contro eventuali manomissioni; recante all esterno la denominazione, l indirizzo, il numero di telefono e di fax del proponente con la seguente dicitura: PON C5 titolo del progetto. Il plico dovrà pervenire a cura, rischio e spese del concorrente, a pena di esclusione, entro e non oltre le ore del giorno 12/05/2014 all indirizzo dell istituto scrivente Il plico potrà essere inviato mediante raccomanda A/R o consegna a mano sempre in busta chiusa, da un incaricato dell impresa in orario di ufficio (8,00-12,00). L invio del plico è a totale ed esclusivo rischio del mittente, restando esclusa qualsivoglia responsabilità dell Istituto Scolastico, ove per disguidi postali o di altra natura, ovvero per qualsiasi
6 motivo il plico non pervenga entro il previsto termine perentorio di scadenza all indirizzo di destinazione. Il plico pervenuto oltre il suddetto termine perentorio di scadenza, anche per causa non imputabile all operatore economico, comporta l esclusione dalla gara. Farà fede esclusivamente il protocollo in entrata dell Istituto Scolastico. Pertanto, l Istituto Scolastico non assume alcuna responsabilità in caso di mancato o ritardato recapito del plico. Il plico dovrà contenere al proprio interno, tre buste separate, ciascuna delle quali chiusa, sigillata con ceralacca e/o nastro adesivo e/o striscia incollata idonei a garantire la sicurezza contro eventuali manomissioni e controfirmata su tutti i lembi di chiusura, recante ciascuna l intestazione del mittente e l indicazione del contenuto secondo le seguenti diciture: Busta A) Documentazione Nel plico A) dovranno essere inseriti, pena l esclusione, la seguente documentazione: a) Domanda di partecipazione, in cui si attesta di accettare integralmente quanto indicato nella presente lettera di invito; b) Dichiarazione resa ai sensi del DPR 445/2000, successivamente verificabile, sottoscritta dal legale rappresentante del concorrente, con allegata fotocopia del documento di identità in corso di validità, attestante: 1. l indicazione della denominazione del soggetto che partecipa e natura e forma giuridica dello stesso; 2. il nominativo del legale rappresentante e l idoneità dei suoi poteri per la sottoscrizione degli atti di gara; 3. dichiarazione di non trovarsi in alcuna situazione di esclusione di cui all art. 38 del D.Lgs 163/2006 e ss.mm.ii.; 4. di osservare le norme tutte dettate in materia di sicurezza dei lavoratori, in particolare di rispettare tutti gli obblighi in materia di sicurezza e condizioni nei luoghi di lavoro, come dettate dal D. Lgs 81/2008; 5. di assumere a proprio carico tutti gli oneri retributivi, assicurativi e previdenziali di legge e di applicare nel trattamento economico dei propri lavoratori la retribuzione richiesta dalla legge e dai CCNL applicabili; 6. di aver preso visione, di sottoscrivere per accettazione e di obbligarsi all osservanza di tutte le disposizioni, nessuna esclusa, previste dalla presente lettera di invito e di accettare, in particolare, le penalità previste; 7. di aver giudicato il prezzo a base d asta e quello offerto pienamente remunerativi e tali da consentire l offerta presentata; 8. di acconsentire, ai sensi e per effetti del D.Lgs 196/2003, al trattamento dei dati per la presente procedura; 9. di autorizzare la stazione appaltante ad effettuare le comunicazioni di cui all art.79, comma 5 D.Lgs 163/2006 e ss.mm.ii a mezzo fax al numero indicato in dichiarazione). c) Copia del certificato di iscrizione alla Camera di Commercio per attività inerenti alla presente procedura, con dicitura antimafia di data non anteriore a 3 mesi rispetto alla data di scadenza della presente procedura. Il certificato potrà essere reso attraverso una dichiarazione sostitutiva, successivamente verificata, resa dal legale rappresentante ai sensi del DPR n. 445/2000, attestante: 1) numero e data di iscrizione al Registro delle Imprese, 2) denominazione e forma giuridica, 3) indirizzo della sede legale, 4) oggetto
7 sociale, 5) durata, se stabilita, 6) nominativo/i del/i legale/i rappresentante/i, nonché di non trovarsi in alcuna delle situazioni ostative di cui all art. 10 della Legge 31 maggio 1965, n In caso di soggetti non tenuti all iscrizione al Registro delle Imprese, tale circostanza dovrà essere espressamente attestata con dichiarazione sostitutiva di certificazione, nella quale dovranno comunque essere forniti gli elementi individuati ai precedenti punti 2), 3), 4), 5) e 6), con l indicazione dell Albo o diverso registro in cui l operatore economico è eventualmente iscritto, nonché di non trovarsi in alcuna delle situazioni ostative di cui all art. 10 della Legge 31 maggio 1965, n In caso di operatori economici non tenuti all iscrizione alla CCIA o ad alcun albo o registro, è sufficiente la presentazione della copia dell atto costitutivo e/o dello statuto in cui sia espressamente previsto, tra i fini istituzionali, lo svolgimento delle attività inerenti all oggetto della presente procedura. L Istituto Scolastico si riserva di richiedere all aggiudicatario, prima della stipula del contratto, prova del possesso dei requisiti dichiarati, nonché di effettuare nel periodo di vigenza del contratto le verifiche sull effettivo rispetto degli impegni assunti mediante apposita dichiarazione. Busta B) Offerta Tecnica Nella busta B) dovrà essere inserita la seguente documentazione: n. 1 copia originale dell offerta tecnica, debitamente timbrata e siglata in ogni pagina dal legale rappresentante del concorrente e sottoscritta all ultima pagina, pena l esclusione, con firma per esteso e leggibile; curriculum vitae del gruppo di lavoro debitamente sottoscritti in originale e con relativi documenti di riconoscimento in corso di validità. L offerta tecnica (max 10 cartelle di formato A4, esclusi i curricula vitae) dovrà descrivere dettagliatamente i contenuti dell attività offerta e la struttura del Gruppo di Lavoro con l indicazione dell elenco delle risorse umane che saranno impegnate nello svolgimento delle attività. Non sono ammesse offerte parziali e condizionate, né contenere alcun riferimento all offerta economica. L offerta tecnica vincolerà l aggiudicatario per 180 giorni dal termine fissato per la presentazione delle offerte. Busta C) Offerta Economica La busta C dovrà contenere, chiaramente indicato in cifra e lettere, il prezzo offerto per l espletamento del servizio (IVA inclusa), con l indicazione espressa della validità dell offerta stessa, non inferiore a 180 giorni e con l espresso impegno a mantenerla valida ed invariata fino alla data in cui l Istituto Scolastico sarà addivenuto alla stipula del contratto, pena l esclusione dalla selezione. Tale documentazione deve essere timbrata e siglata in ogni pagina e sottoscritta dal rappresentante legale del concorrente. 2. Criteri di aggiudicazione L aggiudicazione del servizio, avverrà sulla base della qualita dell offerta in base ai criteri sopra esposti. L Istituto Scolastico si riserva di procedere all aggiudicazione dello stesso anche in presenza di una sola offerta ricevuta e ritenuta valida.
8 3. Condizioni contrattuali L affidatario del servizio si obbliga a garantire l esecuzione del contratto in stretto rapporto con l Istituto Scolastico, secondo la tempistica stabilita. L affidatario si impegna, altresì, ad osservare ogni ulteriore termine e modalità inerenti la regolamentazione degli obblighi tra le parti per l adempimento della prestazione, nonché gli obblighi derivanti dall applicazione della normativa vigente. 4. Quinto d obbligo La stazione appaltante I.I.S. Nicholas Green di Corigliano Calabro (CS) si riserva la possibilità di avvalersi del cosiddetto quinto d obbligo. 5. Divieto di cessione ed ipotesi di subappalto L aggiudicatario è tenuto ad eseguire in proprio il servizio. Pertanto, non sono previste ipotesi di cessione o subappalto. 6. Pagamenti Il corrispettivo verrà liquidato con le seguenti modalità: 30% dell importo complessivo aggiudicato, ad attività avviate, previa presentazione di regolare fattura o documento contabile equipollente 70% dell importo complessivo, previa presentazione di regolare fattura o documento contabile equipollente, ad avvenuto ricevimento del finanziamento dei fondi da parte del MIUR. 7. Penali e risarcimento danni In caso di ritardato o parziale adempimento del contratto, l Istituto Scolastico, in relazione alla gravità dell inadempimento, potrà irrogare una penale fino a un massimo del 10% dell importo contrattuale (IVA inclusa) e comunque non inferiore ad euro 2.500,00. E fatto salvo il risarcimento di ogni maggior danno subito dall Istituto Scolastico. 8. Risoluzione e recesso In caso di ritardato o parziale adempimento del contratto, l Istituto Scolastico potrà intimare all affidatario, a mezzo raccomandata A/R, di adempiere a quanto necessario per il rispetto delle specifiche norme contrattuali, entro il termine perentorio di 10 giorni. L ipotesi del protrarsi del ritardato o parziale adempimento del contratto, costituisce condizione risolutiva espressa, ai sensi dell art cc, senza che l inadempiente abbia nulla a pretendere, e fatta salva l esecuzione in danno. E fatto salvo, altresì, il risarcimento di ogni maggior danno subito dall Istituto Scolastico. In ogni caso, l Istituto Scolastico si riserva il diritto di recedere in qualsiasi momento dal contratto, senza necessità di fornire giustificazione alcuna, dandone comunicazione scritta con 15 gg di preavviso rispetto alla data di recesso.
9 9. Riservatezza delle informazioni Ai sensi e per gli effetti del D.Lgs 196/2003 e ss.mm.ii.) i dati, gli elementi, ed ogni altra informazione acquisita in sede di offerta, saranno utilizzati dall Istituto Scolastico esclusivamente ai fini del procedimento di individuazione del soggetto aggiudicatario, garantendo l assoluta riservatezza, anche in sede di trattamento dati, con sistemi automatici e manuali. Con l invio dell offerta i concorrenti esprimono il loro consenso al predetto trattamento. 10. Proprietà dei prodotti e servizi forniti Tutte gli elaborati prodotti durante l esecuzione delle ricerche saranno di proprietà esclusiva dell Istituto Scolastico, l aggiudicatario potrà utilizzare, in tutto o in parte tali prodotti, previa espressa autorizzazione da parte dell Istituto Scolastico. 11. Obblighi dell affidatario Ai sensi dell art. 3, comma 8 della Legge n. 136 del 13 agosto 2010, l aggiudicatario assume tutti gli obblighi di tracciabilità dei flussi finanziari di cui alla medesima legge, in particolare: l obbligo di utilizzare un conto corrente bancario o postale acceso presso una banca o presso la società Poste Italiane SpA e dedicato anche in via non esclusiva, alle commesse pubbliche (comma1); l obbligo di registrare sul conto corrente dedicato tutti i movimenti finanziari relativi all incarico e, salvo quanto previsto dal comma 3 del citato articolo, l obbligo di effettuare detti movimenti esclusivamente tramite lo strumento del bonifico bancario o postale (comma1); l obbligo di riportare, in relazione a ciascuna transazione effettuata con riferimento all incarico ed i codici identificativi di gara indicati; L obbligo di comunicare all Istituto Scolastico gli estremi identificativi del conto corrente dedicato, entro 7 gg dalla sua accensione o, qualora già esistente, dalla data di accettazione dell incarico nonché, nello stesso termine, le generalità e il codice fiscale delle persone delegate ad operare su di esso, nonché di comunicare ogni eventuale modifica ai dati trasmessi (comma 7); Ogni altro obbligo previsto dalla legge 136/2010, non specificato nel precedente elenco. Ai sensi del medesimo art. 3, comma 9 bis della citata legge, il rapporto contrattuale si intenderà risolto qualora l aggiudicatario abbia eseguito una o più transazioni senza avvalersi del conto corrente all uopo indicato all Istituto Scolastico. Fatta salva l applicazione di tale clausola risolutiva espressa, le transazioni effettuate in violazione degli obblighi assunti con l accettazione dell incarico comporteranno, a carico dell aggiudicatario, l applicazione delle sanzioni amministrative come previste e disciplinate dall art. 6 della citata legge. 12. Definizione delle controversie Eventuali controversie che dovessero insorgere durante lo svolgimento del servizio tra il prestatore e l Istituto Scolastico, saranno demandate al giudice ordinario. Il foro competente è quello di Castrovillari
10 13. Rinvio Per quanto non espressamente contemplato nella presente lettera di invio si fa espresso rinvio a quanto previsto dalla vigente legislazione comunitaria e nazionale in materia di affidamento di contratti pubblici, con particolare riferimento al D.Lgs 163/2006 ed il relativo regolamento di attuazione (Regolamento di esecuzione del Codice dei Contratti Pubblici D.P.R. 5 ottobre 2010, n. 207) 14. Responsabile del procedimento Il Responsabile del Procedimento è il D.S. Prof. Giuseppe Lupinacci, Tel. 0983/ fax 0983/ F.TO IL DIRIGENTE SCOLASTICO Dott. Giuseppe LUPINACCI