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Timestamp: 2017-12-17 19:42:29
Document Index: 317300051

Matched Legal Cases: ['Artículo 69', 'Artículo 89', 'Artículo 90', 'Artículo 90', 'Artículo 92', 'Artículo 95', 'Artículo 6']

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Inicio / Gobernación de Cundinamarca / Oficina de Control Interno Disciplinario
Vigilar el cumplimiento de la Constitución, las leyes y las ordenanzas por parte de los servidores o de quienes cumplan funciones públicas.
Garantizar la aplicación de los procesos de control disciplinario en el sector central de la Administración Pública Departamental.
Son funciones de la Oficina de Control Interno Disciplinario las señaladas en la Ley 734 de 2002 y demás disposiciones que la reglamenten, modifiquen o adicionen, tales como las siguientes:
Propiciar una pedagogía institucional en el comportamiento de los servidores públicos departamentales, acorde con sus responsabilidades, con el compromiso respecto de la función pública a su cargo y con la finalidad de la mejor prestación del servicio.
Adoptar mecanismos y estrategias tendientes a prevenir conductas que constituyan faltas disciplinarias, llevando y publicando, entre otras estrategias, un control estadístico de esas conductas y sus resultados.
Adoptar y mantener actualizada la información de los procesos que adelante la Oficina.
Adelantar la operación, mantenimiento y mejoramiento del Sistema Integral de Gestión y Control en los procesos que participa.
Brindar capacitación a los servidores públicos del Nivel Central del Orden Departamental, sobre las conductas que pueden ser constitutivas de falta disciplinaria y las consecuencias que éstas acarrean.
Adelantar la primera instancia de los procesos disciplinarios.
Estructura Orgánica y directiva
Directora Oficina de Control Interno Disciplinario
JHOANNA ALEXANDRA MONTOYA MUÑOZ
7491131
jhoana.montoya@cundinamarca.gov.co
Información Servicios al Ciudadano
Solicitud copia de expedientes disciplinarios
Modelo de queja disciplinaria
Queja Temeraria
L. 734/02. Artículo 69, Inc. 3.Las denuncias y quejas falsas o temerarias, una vez ejecutoriada la decisión que así lo reconoce, originaráresponsabilidad patrimonial en contra del denunciante o quejoso exigible ante las autoridades judiciales
http://www.procuraduria.gov.co/guiamp/quejoso-temerarioT-734.page
Se considera que ha existido temeridad o mala fe, en los siguientes casos:
·Cuando sea manifiesta la carencia de fundamento legal de la denuncia, recurso o cualquier otra petición formulada dentro de la actuación procesal.
·Cuando a sabiendas se alleguen hechos contrarios a la realidad.
·Cuando se utilice cualquier actuación procesal para fines claramente ilegales o con propósitos dolosos o fraudulentos.
L. 734/02. Artículo 89. Sujetos procesales en la actuación disciplinaria. Podrán intervenir en la actuación disciplinaria, como sujetos procesales, el investigado y su defensor, el Ministerio Público, cuando la actuación se adelante en el Consejo Superior o Seccional de la Judicatura o en el Congreso de la República contra los funcionarios a que se refiere el artícu lo 174 de la Constitución Política. En ejercicio del poder de supervigilancia administrativa y cuando no se ejerza el poder preferente por la Procuraduría General de la Nación, ésta podrá intervenir en calidad de sujeto procesal.
Facultades de los sujetos procesales
L. 734/02. Artículo 90. Facultades de los sujetos procesales. Los sujetos procesales podrán:
Derechos del quejoso
Quejoso no es parte dentro del proceso.
L. 734/02. Parágrafo del Artículo 90:
La intervención del quejoso se limita únicamente a presentar y ampliar la queja bajo la gravedad del juramento, a aportar las pruebas que tenga en su poder y a recurrir la decisión de archivo y el fallo absolutorio. Para estos efectos podrá conocer el expediente en la secretaría del despacho que profirió la decisión.
Derechos disciplinado
L. 734/02. Artículo 92. Derechos del investigado. Como sujeto procesal, el investigado tiene los siguientes derechos:
Reserva Legal Expediente
L. 734/02. Artículo 95. Reserva de la actuación disciplinaria. En el procedimiento ordinario las actuaciones disciplinarias serán reservadas hasta cuando se formule el pliego de cargos o la providencia que ordene el archivo definitivo, sin perjuicio de los derechos de los sujetos procesales. En el procedimiento especial ante el Procurador General de la Nación y en el procedimiento verbal, hasta la decisión de citar a audiencia.El investigado estará obligado a guardar la reserva de las pruebas que por disposición de la Constitución o la ley tengan dicha condición.
Etapas Proceso Disciplinario
Fuentes normativas principales
*Constitución Política
Artículo 6o. Los particulares sólo son responsables ante las autoridades por infringir la Constitución y las leyes. Los servidores públicos lo son por la misma causa y por omisión o extralimitación en el ejercicio de sus funciones.
*Ley 734 de 2002 y concordantes.
Fecha de última actualización: 01 June 2016
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