Source: https://www.samsi-31.org/salaries/je-suis-en-arret-de-travail
Timestamp: 2020-08-03 15:25:57+00:00
Document Index: 5588760

Matched Legal Cases: ['arrêt ', 'arrêt ', 'arrêt ', 'arrêt ', 'arrêt ', 'arrêt ', 'arrêt ', 'arrêt ', 'arrêt ']

Le salarié en arrêt de travail | Samsi
Le salarié en arrêt de travail
Quelle que soit la durée de mon arrêt de travail, je peux demander une visite médicale avec le médecin du travail pendant cet arrêt. Si mon arrêt est supérieur à 3 mois, elle sera intitulée « Visite de Pré-reprise ».
Salariés, nous vous accompagnons
Consultez notre note d'information sur les dispositifs d'accompagnement.
Retrouver toutes les informations dans notre fiche dédiée
Arrêts de travail dérogatoires :
Un Décret datant du 5 mai met fin aux arrêts de travail dérogatoire : Télécharger "la synthèse du Décret"
Depuis le 1er mai 2020 les dispositifs des d'arrêt maladie ont changé Consulter la fiche synthèse sur les "Arrêt maladie dérogatoire et la Transition vers l’activité partielle" depuis le 1er mai.
L'assurance maladie propose aux femmes enceintes dans leur 3ème trimestre de grossesse ainsi qu'aux personnes ayant été admises en Affections de Longue Durée (ALD) au titre de l'une de ces pathologies, de pouvoir réaliser cette démarche de demande d'arrêt de travail directement en ligne par le télé-service.
Consulter la fiche des pathologies fragilisantes (MAJ 04.05)
La visite de "Pré-reprise"
3 personnes peuvent initier cette visite :
le/la salarié(e)
Cette visite permettra d’anticiper ma reprise d’activités, par exemple :
Réflexions sur les aménagements nécessaires ou non au poste de travail
Echanges avec l’employeur sur les modalités de mise en œuvre de ces aménagements ou d’un temps partiel thérapeutique
Possibilités de reclassement dans l’entreprise si besoin
A la fin de mon :
arrêt maladie/accident de travail (d’une durée supérieure à 30 jours)
arrêt pour maladie professionnelle (quelle que soit la durée)
l’employeur doit organiser une « Visite de Reprise » avec le médecin du travail dans un délai de 8 jours à partir de ma reprise du travail.
En cas d’arrêt maladie inférieur à 30 jours :
Il n’y a pas de visite systématique (réglementaire) mais mon employeur ou moi-même pouvons demander une visite médicale « à la demande » avec le médecin du travail, pour faire le point sur ma situation de santé ou évaluer le besoin d’aménagements par exemple.