Source: https://progiton.com/datenschutz
Timestamp: 2020-07-06 19:52:38
Document Index: 3893973

Matched Legal Cases: ['Art. 6', '§ 26', 'Art. 9', 'Art. 9', 'Art. 9', 'Art. 9', 'Art. 6', 'Art. 7', 'Art. 21']

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Vielen Dank für das Interesse an unserer Onlinepräsenz. Für uns hat der Schutz Ihrer Privatsphäre Priorität. Wir informieren Sie nachfolgend im Details über den Umgang mit Ihren Daten.
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Vertreten durch: Artur Ribka
II.1. Umfang der Verarbeitung personenbezogener Daten
II.2. Rechtsgrundlage für die Verarbeitung personenbezogener Daten
II.3. Datenlöschung und Speicherdauer
III.1. Beschreibung und Umfang der Datenverarbeitung
III.2. Rechtsgrundlage für die Datenverarbeitung
III.4. Dauer der Speicherung
III.5. Widerspruchs- und Beseitigungsmöglichkeit
III.6 Hosting
Unsere Website wird durch die 1&1 Internet SE, Elgendorfer Str. 57, 56410 Montabaur Deutschland ( https://unternehmen.1und1.de/impressum/ ) gehostet. Die Datenschutzerklärung der 1&1 Internet SE findet sich unter der Webadresse: https://hosting.1und1.de/terms-gtc/terms-privacy/
Die Rechtsgrundlage der Verarbeitung ist Art. 6 Abs. 1 lit f. DSGVO auf Grundlage der berechtigten Interessen an der Nutzung einer Server- und Softwareinfrastruktur aus Gründen der Sicherheit und Effizienz. Die Daten der Nutzer werden von der 1&1 Internet SE nur zu Zwecken der Zurverfügungstellung dieses Onlineangebotes und der Aufrechterhaltung seiner Sicherheit verarbeitet.
V.1. Beschreibung und Umfang der Datenverarbeitung
(1) Grund der Kontaktaufnahme
(4) Email des Absenders
(5) Telefonnummer des Absenders
(6) Inhalt der Nachricht
Alternativ ist eine Kontaktaufnahme über die bereitgestellte E-Mail-Adresse(via Impressum) möglich. In diesem Fall werden die mit der E-Mail übermittelten personenbezogenen Daten des Nutzers gespeichert.
V.2. Rechtsgrundlage für die Datenverarbeitung
V.3. Zweck der Datenverarbeitung
V.4 Dauer der Speicherung
V.5. Widerspruchs- und Beseitigungsmöglichkeit
Ein Widerruf der Einwilligung und der Widerspruch der Speicherung kann per Telefon oder Postbrief erfolgen. Hierfür benutzen Sie bitte die angegebene Telefonnummer bzw. Postadresse. Es reicht ein formloses Anschreiben.
Bewerberdaten werden von uns im Einklang mit den gesetzlichen Vorgaben und ausschließlich zum Zweck und im Rahmen des Bewerbungsverfahrens verarbeitet. Diese Verarbeitung erfolgt, um unsere (vor)vertraglichen Verpflichtungen im Sinne des Artikels 6 Absatz 1 lit. b & f der DSGVO sowie § 26 BDSG zu erfüllen.
Im Rahmen des laufenden Bewerbungsverfahrens wird eine Mitteilung der Daten durch Bewerber vorausgesetzt. Notwendige Bewerberdaten sind bei einer Bewerbung über ein Onlineformular gesondert gekennzeichnet und ansonsten aus der Stellenbeschreibung ersichtlich. Grundsätzlich erforderliche Daten sind Angaben zu Person, Kontaktadressen und der Bewerbung zugeordnete Unterlagen wie Anschreiben, Lebenslauf sowie relevante Zeugnisse. Zusätzliche Informationen können von Bewerbern auf freiwilliger Basis angegeben werden.
Durch die Übermittlung der Bewerberdaten erklären sich die Bewerber mit der Datenverarbeitung zum Zwecke des Bewerbungsverfahrens einverstanden. Art und Umfang der Datenverarbeitung sind dieser Datenschutzerklärung zu entnehmen.
Sofern von Bewerbern freiwillig besondere Kategorien personenbezogener Daten im Sinne des Art. 9 Abs. 1 DSGVO übermittelt werden, verarbeiten wir diese zusätzlich nach Art. 9 Abs 2 lit. b DSGVO. Beispiele hierfür sind gesundheitsbezogene Daten wie Schwerbehindertenstatus oder auch die ethnische Herkunft der Bewerber. Sofern für das Bewerbungsverfahren besondere Kategorien personenbezogener Daten im Sinne des Art. 9 Abs 1 DSGVO erforderlich sind, verarbeiten wir diese darüber hinaus nach Art. 9 Abs. 2 lit. a DSGVO. Beispiele hierfür sind gesundheitsbezogene Daten, die für die Ausübung der jeweiligen Tätigkeit notwendig sind.
Soweit verfügbar, haben Bewerber die Möglichkeit, uns ihre Daten via eines Onlineformulars auf unserer Website zu übermitteln. Die Übermittlung findet dem Stand der Technik entsprechend statt.
Eine Übermittlung von Bewerbungen mittels E-Mail ist ebenfalls möglich. Jedoch bitten wir hierbei zu beachten, dass eine Verschlüsselung von E-Mails bei der Übermittlung grundsätzlich nicht stattfindet und Bewerber aus diesem Grund selbst für Verschlüsselung Sorge zu tragen haben. Für den Übertragungsweg zwischen Absender und Empfang auf unserem Server können wir keine Verantwortung übernehmen. Aus diesem Grund empfehlen wir die Nutzung eines Onlineformulars oder postalischen Versand. Diese letztgenannte Möglichkeit bieten wir unseren Bewerbern selbstverständlich auch weiterhin an.
Im Falle einer erfolgreichen Bewerbung können von Bewerbern zur Verfügung gestellte Daten für den Zweck des Beschäftigungsverhältnisses von uns weiterverarbeitet werden. Falls kein Beschäftigungsverhältnis zustande kommt oder Bewerber ihre Bewerbung zurückziehen, löschen wir Bewerberdaten nach Ablauf von sechs Monaten. Dieser Zeitraum dient zur Klärung etwaiger Anschlussfragen zur Bewerbung und damit wir unseren Nachweispflichten aus dem Gleichbehandlungsgesetz nachkommen können. Ausgenommen sind etwaige Reisekostenerstattungen, die wir entsprechend steuerrechtlicher Vorgaben archivieren.
Bewerber haben die Möglichkeit, dass wir ihre Daten bei vorliegender ausdrücklicher Einwilligung im Sinne der Art. 6 Abs. 1 lit. b und Art. 7 DSGVO für einen Zeitraum von zwei Jahren in unseren „Talent Pool“ aufnehmen. Die im Talent Pool vorhandenen Bewerbungsunterlagen werden im Rahmen künftiger Stellenausschreibungen verarbeitet und spätestens nach Fristablauf gelöscht. Wir informieren Bewerber darüber, dass eine Aufnahme in den Talent Pool freiwillig ist und keinen Einfluss auf das aktuelle Bewerbungsverfahren hat. Weiterhin informieren wir darüber, dass die freiwillige Einwilligung jederzeit widerrufbar ist ergo ein Widerspruch im Sinne des Art. 21 DSGVO erklärt werden kann.
VII.1. Auskunftsrecht
VII.2. Recht auf Berichtigung
VII.3. Recht auf Einschränkung der Verarbeitung
VII.4. Recht auf Löschung
VII.5. Recht auf Unterrichtung
VII.6. Recht auf Datenübertragbarkeit
VII.7. Widerspruchsrecht
VII.8. Recht auf Widerruf der datenschutzrechtlichen Einwilligungserklärung
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