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Timestamp: 2018-12-12 01:54:46+00:00
Document Index: 27045822

Matched Legal Cases: ['art. 57', 'art. 5', 'art. 76', 'art. 16', 'art. 20', 'art. 39', 'art. 1', 'art. 76']

AGENZIA TERRITORIALE PER LA CASA DELLA PROVINCIA DI ASTI UFFICIO APPALTI E CONTRATTI VIA CARDUCCI, ASTI TEL. 0141/ FAX 0141/ - PDF
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1 AGENZIA TERRITORIALE PER LA CASA DELLA PROVINCIA DI ASTI UFFICIO APPALTI E CONTRATTI VIA CARDUCCI, ASTI TEL. 0141/ FAX 0141/ Avviso di selezione pubblica, per titoli ed esami, per la formazione di una graduatoria da utilizzare per l instaurazione di rapporti di lavoro a tempo determinato con inquadramento in cat. B - Posizione economica di accesso B3 Profilo professionale di Collaboratore Amministrativo E indetta una selezione per la formazione di una graduatoria da utilizzare per l instaurazione di rapporti di lavoro a tempo determinato con inquadramento in cat. B - posizione economica di accesso B3 - Profilo professionale di Collaboratore Amministrativo in esecuzione della deliberazione n. 29 assunta dal Consiglio di Amministrazione in data 30/05/2014. Non sono previste riserve di cui alla legge 68/99. L Amministrazione garantisce parità e pari opportunità tra uomini e donne per l accesso al lavoro ed il trattamento sul lavoro, ai sensi della Legge 125/91 e dell art. 57 del D.Lgs. 165/2001. TRATTAMENTO ECONOMICO Al posto, inquadrato nella categoria B3, sono annessi i seguenti emolumenti: - Stipendio tabellare previsto dal vigente contratto di lavoro per i dipendenti del Comparto Regioni Autonomie Locali pari a 1.519,16; - Indennità di comparto Indennità di vacanza contrattuale Eventuali indennità previste dalla vigente normativa; - 13^ mensilità; - Assegno per il nucleo famigliare ove spettante. Gli emolumenti sono soggetti alle ritenute previdenziali, assistenziali ed erariali di legge. Ai fini previdenziali ed assistenziali, il dipendente viene iscritto all'inps Gestione ex I.N.P.D.A.P. REQUISITI RICHIESTI PER L AMMISSIONE Per l ammissione alla selezione per il profilo previsto dal presente bando è richiesto il possesso dei seguenti requisiti: a. cittadinanza Italiana: tale requisito non è richiesto per i soggetti appartenenti a uno degli Stati membri dell Unione Europea; b. idoneità fisica all impiego; c. godimento dei diritti civili e politici, anche negli stati di appartenenza o provenienza per i cittadini appartenenti all Unione Europea;
2 d. inesistenza di provvedimenti di destituzione, dispensa e licenziamento dall impiego presso una Pubblica Amministrazione; e. Non aver riportato condanne penali che ai sensi dell art. 5, commi 1 e 2 della L. 97/01, abbiano dato luogo all'estinzione del rapporto di lavoro o di impiego ai sensi degli artt. 19 e 32 quinquies del codice penale o che, ai sensi degli artt. 58 e 59 del D.Lgs. n. 267/00 o di altre vigenti disposizioni, anche contrattuali, impediscano la costituzione del rapporto di impiego con la pubblica amministrazione; f. età non inferiore ai 18 anni; g. essere in possesso dei seguenti titoli di studio: diploma di qualifica professionale, triennale o biennale, afferente alle funzioni caratterizzanti la posizione professionale, ovvero diploma di scuola media superiore; per i titoli conseguiti all estero l ammissione è subordinata al riconoscimento e equipollenza ai titoli italiani. h. posizione regolare nei confronti degli obblighi di leva, per i soggetti nati entro il I suddetti requisiti d'ammissione debbono essere posseduti alla data di scadenza del termine indicato nel presente avviso pubblico per la presentazione delle domande. PRESENTAZIONE DELLA DOMANDA Il candidato dovrà dichiarare gli elementi di cui allo schema di domanda allegato al presente avviso. Le dichiarazioni rese e sottoscritte nella domanda di ammissione, ai sensi del decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre 2000 n. 445, hanno valore di autocertificazione. Nei casi di falsità in atti e dichiarazioni mendaci si applicheranno le sanzioni penali stabilite dall'art. 76 del citato decreto del Presidente della Repubblica n. 445/2000. L'Amministrazione si riserva di accertare, in qualsiasi momento, la veridicità delle dichiarazioni rese nell istanza e può disporre con provvedimento motivato, l'esclusione dalla selezione per mancanza dei requisiti prescritti. L Amministrazione si riserva la facoltà di richiedere eventuali regolarizzazioni delle domande non conformi a quanto espressamente richiesto dal presente bando di selezione. L Amministrazione si impegna ad adottare speciali modalità di svolgimento delle prove selettive per consentire ai soggetti disabili di concorrere in effettive condizioni di parità con gli altri, come previsto dall art. 16, comma 1, della Legge , n. 68. In relazione a quanto predetto, ai sensi dell art. 20 della legge 5 febbraio 1992, n. 104, i concorrenti interessati dalle suddette disposizioni dovranno specificare, nella domanda di partecipazione, le particolari modalità e/o gli eventuali ausili necessari, nonché l eventuale necessità di tempi aggiuntivi, al fine di sostenere le prove d esame.
3 TERMINE E MODALITÀ DI PRESENTAZIONE DELLA DOMANDA Le domande di ammissione al concorso, redatte su carta semplice conformemente all apposito schema allegato, e sottoscritte senza autenticazione, ai sensi dell art. 39, comma 1 del D.P.R. 28/12/2000 n. 445, possono essere inoltrate come segue: - spedizione tramite lettera raccomandata A.R. alla sede dell'agenzia Territoriale per la Casa della Provincia di ASTI, VIA CARDUCCI, ASTI (AT) - invio tramite Posta Elettronica Certificata all'indirizzo: - consegna a mano presso gli uffici dell'agenzia Territoriale per la Casa della Provincia di Asti con sede in ASTI, VIA CARDUCCI, ASTI (AT) dal lunedì al venerdì dalle ore 9,00 alle ore 12. Il termine ultimo di presentazione delle domande è il giorno 08/08/2014. Tale termine di scadenza è da considerarsi perentorio, pertanto non verranno esaminate le domande inviate o presentate in data posteriore. In caso di spedizione tramite il servizio postale si precisa che NON farà fede la data del timbro dell Ufficio postale accettante. L'Amministrazione non assume alcuna responsabilità per la dispersione di comunicazioni dipendenti da inesatte indicazioni del recapito da parte del concorrente oppure da mancata o tardiva comunicazione del cambiamento dell'indirizzo indicato nella domanda, né per eventuali disguidi postali e telegrafici o, comunque, imputabili a fatto di terzi, a caso fortuito o forza maggiore o per errate spedizioni via fax. Alla domanda, da redigersi secondo lo schema allegato, dovranno essere allegati: 1) la copia fotostatica del documento di identità in corso di validità; 2) gli eventuali titoli comprovanti il diritto di precedenza o preferenza in caso di parità di punteggio nella graduatoria di merito. Al riguardo si precisa che non si terrà in alcun modo conto dei titoli che non siano stati preventivamente dichiarati dal candidato nella domanda. Le domande di partecipazione alla selezione e i documenti non sono soggetti all'imposta di bollo (art. 1, legge n. 370/1988 e successive modificazioni); COMMISSIONE ESAMINATRICE La Commissione esaminatrice della selezione decide circa l'ammissione o l'esclusione dei candidati, giudica dei titoli dei partecipanti ammessi, fa luogo alle prove d'esame per l'assunzione ed al giudizio sulle stesse e formula la relativa graduatoria, con l'osservanza delle disposizioni vigenti in materia di preferenza a parità di merito e di quelle che prevedono precedenza a favore di particolari categorie. Su un totale di 90 punti la ripartizione è la seguente: Titoli di merito PUNTI 10 Prova scritta PUNTI 30 Prova teorico pratica Prova su PC PUNTI 30
4 Esame orale PUNTI 20 Ai fini del punteggio afferente il MERITO si segnala che verranno esclusivamente presi in considerazione i sottoelencati titoli: - servizio prestato con rapporto di lavoro subordinato ovvero mediante contratto di somministrazione, nella categoria B o categoria superiore presso l A.T.C. di Asti o presso altre ATC - I.A.C.P. comunque denominati Punti 1 per ogni sei mesi completi di servizio alla data di scadenza del bando. SEDE E DIARIO DELLE PROVE D ESAME Gli elenchi dei candidati non ammessi, i calendari delle prove d esame, gli esiti delle prove ed ogni altra comunicazione inerente la procedura di selezione in argomento saranno resi pubblici esclusivamente mediante affissione all Albo Pretorio dell Atc di Asti e pubblicazione sul sito internet Tale forma di pubblicità costituisce notifica ad ogni effetto di legge. Il calendario delle prove verrà comunicato sul sito internet almeno trenta giorni prima della data che verrà fissata per le prove medesime. I candidati sono tenuti a presentarsi alla predetta ora e località muniti di documento d identità non scaduto. Non è ammessa la consultazione di testi e manuali. Prima prova scritta Consisterà nello svolgimento di elaborati brevi o nella risposta a quesiti relativamente alle seguenti materie: - Nozioni sull ordinamento amministrativo e costituzionale; - Disciplina in materia di edilizia residenziale pubblica; - Disciplina sul procedimento amministrativo e sul diritto di accesso ai documenti amministrativi; - Nozioni sui doveri del pubblico dipendente; - Nozioni in materia di contratti pubblici. Seconda prova teorico pratica: Consisterà in una prova a contenuto teorico-pratico (stesura di un atto amministrativo), su personal computer per verificare la capacità di utilizzo dei programmi di videoscrittura (word) e di foglio di calcolo (excel). Seguirà un colloquio con la commissione atto a verificare la conoscenza delle materie di cui alla prima prova e le conoscenze informatiche complessive del candidato. Per la prova scritta la Commissione ha a disposizione un massimo di 30 punti. La prova scritta si intende superata con il conseguimento di 21/30. Per la prova teorico pratica la Commissione ha a disposizione 30 punti per la valutazione degli elaborati consegnati e 20 punti per la prova orale. La prova teorico pratica si intende superata con il conseguimento di 21/30 e 14/20. FORMAZIONE, PUBBLICAZIONE ED EFFICACIA DELLA GRADUATORIA
5 Al termine dei propri lavori la Commissione giudicatrice formulerà una graduatoria di merito che verrà pubblicata mediante affissione all Albo Pretorio dell Ente per 15 giorni consecutivi e sul sito internet La graduatoria di merito dei concorrenti è formata secondo l ordine del punteggio complessivamente attribuito a ciascuno di essi, con l osservanza, a parità di punti, della preferenza di legge indicata dai candidati in sede di domanda e dalla minore età. La stipulazione del contratto di lavoro e l inizio del servizio sono comunque subordinati: a) al comprovato possesso dei requisiti previsti dal presente bando, tenuto conto delle vigenti disposizioni emanate in tema di tutela dei diritti delle persone portatrici di handicap; b) all effettiva possibilità di assunzione dell Amministrazione, in rapporto alle disposizioni di legge riguardanti il personale degli enti locali vigenti al momento della stipulazione stessa ed alle disponibilità finanziarie; c) E altresì considerato requisito di assunzione il possesso della patente di categoria B; qualora al momento dell assunzione il candidato non fosse in possesso di tale documento abilitativo si procederà alla chiamata del successivo candidato nell ordine di graduatoria. Saranno considerati rinunciatari i candidati che non abbiano presentato la documentazione di rito e non abbiano stipulato il contratto individuale di lavoro nei termini loro assegnati. Per quanto non espressamente previsto dal presente avviso si fa riferimento alle norme legislative, regolamentari e contrattuali nazionali. La graduatoria formata ad esito dalla presente procedura di reclutamento rimarrà efficace per un termine di tre anni, decorrenti dalla data di approvazione, salvo un diverso termine che verrà disposto dal legislatore. La graduatoria concorsuale potrà essere utilizzata, secondo le esigenze di servizio e previo accertamento dei requisiti per l ammissione all impiego, per la costituzione di eventuali rapporti d impiego a tempo determinato presso questa Amministrazione nel medesimo profilo professionale, sia a tempo pieno che parziale. La graduatoria finale ed i dati personali potranno essere messi a disposizione di altri enti/soggetti che ne facciano espressa richiesta. INFORMATIVA SULLA PRIVACY 1. Ai sensi del D. Lgs , n. 196, (codice dei dati personali) si informa che: a) il titolare del trattamento è l Azienda Territoriale per la Casa della Provincia di Asti, nella persona del Direttore Generale f.f. Avv. Alessandro LOVERA; b) i dati conferiti dai concorrenti verranno trattati esclusivamente per le finalità previste dal presente bando (gestione della procedura concorsuale, assunzione in servizio, stipulazione e gestione del contratto di lavoro); c) le modalità di trattamento dei dati personali sono effettuate attraverso supporti cartacei e strumenti informatici, specifiche misure di sicurezza sono adottate per evitare usi illeciti o non corretti ed accessi non autorizzati; d) il conferimento dei dati ha natura facoltativa, fermo restando che la mancata produzione degli stessi comporterà l esclusione dalla selezione, ovvero la mancata assunzione; e) parte dei dati conferiti verranno diffusi mediante la pubblicazione delle graduatorie;
6 f) i candidati potranno accedere ai propri dati chiedendone, qualora ne ricorrano gli estremi, ad esempio, la correzione e/o l integrazione. DISPOSIZIONI FINALI L Amministrazione si riserva la facoltà di modificare, prorogare od eventualmente revocare il presente bando per legittimi motivi, prima dell espletamento della selezione, senza che i concorrenti possano vantare diritti di sorta. I candidati hanno facoltà, al termine del procedimento concorsuale, di esercitare il diritto di visione ed accesso agli atti del procedimento selettivo se vi abbiano diretto interesse per la tutela di situazioni giuridiche rilevanti. Per quanto non espressamente disciplinato dal presente bando di concorso, si rinvia al D.Lgs. 30 marzo 2001, n. 165 e a quanto previsto dal Regolamento sulle modalità di reclutamento del personale nel testo vigente. Il Direttore si riserva la facoltà di modificare, prorogare, nonché riaprire i termini ovvero revocare il presente bando di selezione per motivi di pubblico interesse. Sono a disposizione dei candidati copia integrale del bando di selezione e dello schema di domanda presso il Servizio Personale dell ATC di ASTI negli orari di apertura al pubblico: lunedì, mercoledì, venerdì dalle ore 9,00 alle ore 11,00 e il martedì e il giovedì dalle ore 14,00 alle ore 15,30. Per ulteriori informazioni è possibile rivolgersi all Ufficio Personale rag. Canestro Roberto al n. 0141/ Copia integrale del bando di selezione dello schema di domanda (non vincolante) sono inoltre disponibili sul sito Internet : Asti, 12/06/2014 Il DIRETTORE GENERALE F.F. Avv. Alessandro LOVERA
7 FAC SIMILE DOMANDA All AGENZIA TERRITORIALE PER LA CASADELLA PROVINCIA DI ASTI Via Carducci, ASTI (AT) l sottoscritt, chiede di essere ammesso a partecipare alla selezione pubblica per titoli ed esami per la formazione di una graduatoria da utilizzare per l instaurazione di rapporti a tempo determinato con inquadramento in cat. B Posizione economica di accesso B3 - Profilo professionale Collaboratore Amministrativo A tal fine dichiara sotto la propria personale responsabilità, ai sensi degli artt. 46 e 47 DPR 445/2000, consapevole delle sanzioni penali di cui all art. 76 del citato decreto, quanto segue: 1) di essere nat a il ; 2) di essere residente a 3) di essere in possesso del seguente titolo di studio: conseguito presso Anno scolastico con la seguente votazione ; 4) di essere in possesso della cittadinanza italiana, ovvero della cittadinanza dello Stato comunitario: ; 5) di essere iscritto nelle liste elettorali del Comune di (in caso di mancata iscrizione specificare le motivazioni) 6) di essere nella seguente posizione nei riguardi degli obblighi militari (solo per i concorrenti di sesso maschile) Barrare, nelle dichiarazioni sotto riportate, la sola situazione posseduta 7) di avere non avere riportato condanne penali e avere non avere procedimenti penali pendenti; 8) di avere non avere cause di risoluzione, destituzione, o sospensione dal servizio presso una pubblica amministrazione; 9) di essere non essere fisicamente idoneo a svolgere le mansioni previste dal bando di concorso;
8 10) di richiedere non richiedere particolari modalità e/o gli eventuali ausili necessari, nonché l eventuale necessità di tempi aggiuntivi, al fine di sostenere le prove d esame, ai sensi della L. n. 104/92; 11) di essere in possesso dei seguenti titoli di preferenza e/o precedenza ; 12) di essere / non essere in possesso dei seguenti eventuali titoli di merito - servizio prestato presso l ATC - IACP di nella categoria dal al 13) di autorizzare l Azienda Territoriale per la Casa della Provincia di Cuneo al trattamento dei dati personali secondo le norme di cui al D. Lgs , n. 196 in materia di privacy. 14) di voler ricevere le eventuali comunicazioni al seguente indirizzo: telefono indirizzo Luogo e data Si allega: 1. copia fotostatica del documento di identità in corso di validità IN FEDE 2. eventuali titoli comprovanti il diritto di precedenza o preferenza in caso di parità di punteggio nella graduatoria Titoli di Preferenza A parità di merito hanno diritto a preferenza: a. gli insigniti di medaglia al valor militare b. i mutilati ed invalidi di guerra ex combattenti c. i mutilati ed invalidi per fatto di guerra d. i mutilati ed invalidi per servizio nel settore pubblico e privato e. gli orfani di guerra f. gli orfani dei caduti per fatto di guerra g. gli orfani dei caduti per servizio nel settore pubblico e privato h. i feriti in combattimento i. gli insigniti di croce di guerra o di altra attestazione speciale di merito di guerra, nonché i capi di famiglia numerosa j. i figli dei mutilati e degli invalidi di guerra ex combattenti k. i figli dei mutilati ed invalidi per fatto di guerra l. i figli dei mutilati e degli invalidi per servizio nel settore pubblico e privato m. i genitori ed i vedovi non risposati e le sorelle ed i fratelli vedovi e non sposati dei caduti in guerra
9 n. i genitori ed i vedovi non risposati e le sorelle ed i fratelli vedovi e non sposati dei caduti per fatto di guerra o. i genitori ed i vedovi non risposati e le sorelle ed i fratelli vedovi o non sposati dei caduti per servizio nel settore pubblico e privato p. coloro che abbiano prestato servizio militare come combattenti q. coloro che abbiano prestato lodevole servizio a qualunque titolo, per non meno di un anno nell Amministrazione che ha indetto il concorso ovvero presso una società partecipata da tale ente r. i coniugati e i non coniugati con riguardo al numero dei figli a carico s. gli invalidi ed i mutilati civili t. i militari volontari delle Forze Armate congedati senza demerito al termine della ferma o rafferma. A parità di merito e di titoli la preferenza è determinata - dalla minore età.