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Matched Legal Cases: ['Artículo 21', 'artículo 1', 'artículo 53', 'artículo 57', 'artículo 2', 'artículo 24']

Decreto 31/2012, de 13 de abril, por el que se aprueban los Estatutos de la Escuela Balear de Administraciones Públicas.
Publicado en BOIB núm. 54 de 17 de Abril de 2012
ANEXO . Estatutos de la Escuela Balear de Administración Pública
SECCIÓN 4. Órganos básicos de estudio, deliberación y propuesta
Artículo 21 Régimen de recursos
SECCIÓN 2. Régimen patrimonial, económico y presupuestario
SECCIÓN 3. Régimen de personal y colaboraciones en las actividades de la EBAP
Mediante la disposición adicional tercera de la Ley 10/2003, de 22 de diciembre, de Medidas Tributarias y Administrativas, se crea la Escuela Balear de Administración Pública como entidad autónoma de carácter administrativo de las reguladas en el artículo 1 a de la Ley 3/1989, de 29 de marzo, de Entidades Autónomas, Empresas Públicas y Vinculadas (derogada por la Ley 7/2010, de 21 de julio, del Sector Público Instrumental de la Comunidad Autónoma de las Illes Balears), que se adscribe a la consejería competente en materia de función pública.
Asimismo, la Ley 3/2007 regula las competencias de la Escuela Balear de
Administración Pública en materia de función pública.
Además, la entrada en vigor de la Ley 7/2010, de 21 de julio, del Sector Público Instrumental de la Comunidad Autónoma de las Illes Balears, obliga a adaptar el régimen jurídico de los entes del sector público a las previsiones que se contienen en la misma.
El objeto de este decreto es por tanto la aprobación de los Estatutos de la Escuela Balear de Administración Pública que regulan el régimen jurídico y la organización de la Escuela Balear de Administración Pública, establecen las
funciones, los objetivos y la estructura orgánica de dirección y de gestión de la Escuela, con la distribución de las competencias que corresponden a cada órgano superior. Asimismo, también regulan el funcionamiento de la Escuela y el régimen jurídico que le es aplicable. Se trata, por tanto, de una norma de organización.
Se aprueban los Estatutos de la Escuela Balear de Administración Pública, que figuran como anexo de este decreto.
La persona titular de la gerencia de la Escuela Balear de Administración Pública asumirá las funciones que corresponden al órgano de dirección ordinaria de la Escuela hasta que sea designada la persona titular de la dirección gerencia en la forma establecida en estos Estatutos.
Quedan derogadas todas las disposiciones de igual o inferior rango que se opongan a este decreto y, en particular, el Decreto 105/2004, de 23 de diciembre, por el que se regula el régimen jurídico y la organización de la Escuela Balear de Administración Pública.
Se faculta a la persona titular de la Consejería de Administraciones Públicas para dictar las normas de desarrollo de este decreto y los Estatutos que se incluyen como anexo.
1. La EBAP tiene personalidad jurídica pública diferenciada y patrimonio propio, así como autonomía de gestión en los términos previstos en la Ley 7/2010, de 21 de julio, del Sector Público Instrumental de la Comunidad Autónoma de las Illes Balears, y le corresponden las potestades administrativas necesarias para cumplir sus fines, en los términos de estos Estatutos, salvo la potestad expropiatoria.
2. La EBAP se regirá por lo dispuesto en la disposición adicional tercera de la Ley 10/2003, de 22 de diciembre, de Medidas Tributarias y Administrativas; la Ley 3/2007, de 27 de marzo, de la Función Pública de la Comunidad Autónoma de las Illes Balears; la Ley 7/2010, de 21 de julio; por el contenido de estos Estatutos, y por el resto de disposiciones que le son de aplicación.
5. Impulsar la creación y el funcionamiento de una biblioteca especializada en gestión y función pública, en especial las materias de las diferentes áreas de la formación continua, la enseñanza y la evaluación de la lengua catalana y de lenguas extranjeras, así como cualquier otro ámbito de interés para la EBAP. La biblioteca puede disponer de servicios de consulta en sala, servicio de préstamo, información bibliográfica y teledocumentación.
2. El órgano de dirección ordinaria de la EBAP es la Dirección Gerencia.
1º. Los proyectos de disposiciones de carácter general de la EBAP.
2º. Los criterios de selección del alumnado de la EBAP.
3º. Precios públicos establecidos en la prestación de servicios y realización de actividades propias de la EBAP.
4º. Baremos reguladores de las indemnizaciones del personal que realice actividades docentes, de investigación o de documentación.
1º. La persona titular de la Dirección Gerencia de la EBAP.
2º. Un representante designado por la persona titular de la consejería competente en materia de seguridad y coordinación de la policía local y emergencias.
3º. Un representante designado por la persona titular de la consejería competente en materia de educación.
4º. Un representante designado por la persona titular de la consejería competente en materia de sanidad.
5º. Un representante designado por la persona titular de la consejería competente en materia de innovación tecnológica.
6º. Un representante designado por la persona titular de la consejería competente en materia de presupuestos.
7º. Un representante de la Universidad de las Illes Balears (UIB).
1º. Tres miembros en representación de la Administración de la Comunidad Autónoma de las Illes Balears, designados por la persona titular de la Consejería de Administraciones Públicas.
2º. Dos miembros en representación de las corporaciones locales designados por la Federación de Entidades Locales de las Islas Baleares (FELIB).
3º. Dos expertos de reconocido prestigio en el campo de la Administración pública, designados por el presidente de la EBAP a propuesta del Consejo de Dirección.
4º. Tres representantes de las organizaciones sindicales más representativas en el conjunto de las administraciones públicas de ámbito autonómico y local de la Comunidad Autónoma de las Illes Balears, de acuerdo con los artículos 6.3 c, 7.1 y 7.2 de la Ley Orgánica 11/1985, de 2 de agosto, de Libertad Sindical, designadas en proporción a la correspondiente representatividad.
a) Comisión Permanente de Selección y de Promoción
1º. Dos funcionarios designados por la dirección general competente en materia de función pública.
2º. La persona responsable del área competente en materia de selección, de acuerdo con la estructura administrativa de la EBAP.
3º. La persona responsable del servicio competente en materia de selección y promoción.
4º. El funcionario del servicio que tenga asignado el asesoramiento jurídico de la EBAP.
1º. Un funcionario designado por la persona titular de la dirección general competente en materia de función pública.
2º. La persona responsable del área de formación.
3º. Las personas responsables de las jefaturas de formación.
4º. Un funcionario de la unidad que tenga asignado el asesoramiento jurídico de la EBAP.
1. En materia de responsabilidad patrimonial, la EBAP se regirá por las normas estatales de carácter básico vigentes, y por la Ley 3/2003, de 26 de marzo, de Régimen Jurídico de la Administración de la Comunidad Autónoma de las Illes Balears.
1. Ponen fin a la vía administrativa los actos y resoluciones dictados por el Consejo de Dirección y por el presidente de la EBAP, en los términos previstos en el artículo 53.2 de la Ley 3/2003, de 26 de marzo, de Régimen Jurídico de la Administración de la Comunidad Autónoma de las Illes Balears, siendo de aplicación el recurso previsto en el artículo 57 de la misma.
Son competentes para resolver los procedimientos de revisión de oficio de actos nulos y declarar la lesividad de los actos anulables de la EBAP los órganos siguientes
a) La persona titular de la consejería competente en materia de función pública con relación a los actos dictados por el Consejo de Dirección.
4. El régimen de adquisición, enajenación, venta, permuta, cesión gratuita u onerosa de los bienes de la EBAP y de los que le sean adscritos será el que prevé la Ley 7/2010, de 21 de julio.
6. De acuerdo con lo previsto en el artículo 2.2 del Texto Refundido de la Ley de Finanzas de la Comunidad Autónoma de las Illes Balears, aprobado por el Decreto Legislativo 1/2005, de 24 de junio, la Escuela goza de las mismas prerrogativas y beneficios fiscales que la Administración de la Comunidad Autónoma de las Illes Balears.
Régimen de personal y colaboraciones en las actividades de la EBAP
1. De acuerdo con lo establecido en el artículo 24.6 del Texto Refundido de la Ley de Contratos del Sector Público, aprobado por el Real Decreto Legislativo 3/2011, de 14 de noviembre, la EBAP tiene el carácter de medio propio de la Administración de la Comunidad Autónoma de las Illes Balears y del resto de entes de derecho público o de derecho privado integrados en el sector público instrumental de la Comunidad Autónoma que, de acuerdo con la citada Ley, deban ser considerados poderes adjudicadores. Del mismo modo, la EBAP puede tener el carácter de medio propio de los consejos insulares, los municipios y del resto de entidades locales de las Illes Balears, así como de sus entidades instrumentales.