Source: http://www.anwalt24.de/rund-ums-recht/Paragraph_99_SGB_III_Anzeige_des_Arbeitsausfalls-d137492,106.html
Timestamp: 2016-12-05 09:15:22
Document Index: 80767207

Matched Legal Cases: ['§ 99', '§ 99', '§ 99', '§ 100', '§ 101', '§ 102', '§ 103', '§ 104', '§ 105', '§ 106', '§ 107', '§ 108', '§ 109', '§ 110', '§ 111', '§ 111', '§ 112', '§ 113', '§ 114', '§ 115', '§ 116', '§ 117', '§ 118', '§ 445', '§ 99', '§ 98', '§ 100']

§ 99 SGB III, Anzeige des Arbeitsausfalls | Gesetze auf anwalt24.de
§ 99 SGB III, Anzeige des Arbeitsausfalls Suche
Sozialgesetzbuch (SGB) Drittes Buch (III) - Arbeitsförderung - Bundesrecht…§ 99 SGB III, Anzeige des Arbeitsausfalls§ 100 SGB III, Kurzarbeitergeld bei Arbeitskämpfen§ 101 SGB III, Saison-Kurzarbeitergeld§ 102 SGB III, Ergänzende Leistungen§ 103 SGB III, Kurzarbeitergeld für Heimarbeiterinnen und Heimarbeiter§ 104 SGB III, Dauer§ 105 SGB III, Höhe§ 106 SGB III, Nettoentgeltdifferenz§ 107 SGB III, Anwendung anderer Vorschriften§ 108 SGB III, Verfügung über das Kurzarbeitergeld§ 109 SGB III, Verordnungsermächtigung§ 110 SGB III, Transfermaßnahmen§ 111 SGB III, Transferkurzarbeitergeld§ 111a SGB III, Förderung der beruflichen Weiterbildung bei Transferkurzarbeiter...§ 112 SGB III, Teilhabe am Arbeitsleben§ 113 SGB III, Leistungen zur Teilhabe§ 114 SGB III, Leistungsrahmen§ 115 SGB III, Leistungen§ 116 SGB III, Besonderheiten§ 117 SGB III, Grundsatz§ 118 SGB III, Leistungen…§ 445 SGB III, Fünfundzwanzigstes Gesetz zur Änderung des Bundesausbildungsförde...
§ 99 SGB IIISozialgesetzbuch (SGB) Drittes Buch (III) - Arbeitsförderung -BundesrechtErster Unterabschnitt – Kurzarbeitergeld → Erster Titel – RegelvoraussetzungenTitel: Sozialgesetzbuch (SGB) Drittes Buch (III) - Arbeitsförderung -Normgeber: BundAmtliche Abkürzung: SGB IIIGliederungs-Nr.: 860-3Normtyp: GesetzNeugefasst durch G vom 20. 12. 2011 (BGBl I S. 2854).(1) 1Der Arbeitsausfall ist bei der Agentur für Arbeit, in deren Bezirk der Betrieb seinen Sitz hat, schriftlich anzuzeigen. 2Die Anzeige kann nur vom Arbeitgeber oder der Betriebsvertretung erstattet werden. 3Der Anzeige des Arbeitgebers ist eine Stellungnahme der Betriebsvertretung beizufügen. 4Mit der Anzeige ist glaubhaft zu machen, dass ein erheblicher Arbeitsausfall besteht und die betrieblichen Voraussetzungen für das Kurzarbeitergeld erfüllt sind.(2) 1Kurzarbeitergeld wird frühestens von dem Kalendermonat an geleistet, in dem die Anzeige über den Arbeitsausfall bei der Agentur für Arbeit eingegangen ist. 2Beruht der Arbeitsausfall auf einem unabwendbaren Ereignis, gilt die Anzeige für den entsprechenden Kalendermonat als erstattet, wenn sie unverzüglich erstattet worden ist.(3) Die Agentur für Arbeit hat der oder dem Anzeigenden unverzüglich einen schriftlichen Bescheid darüber zu erteilen, ob auf Grund der vorgetragenen und glaubhaft gemachten Tatsachen ein erheblicher Arbeitsausfall vorliegt und die betrieblichen Voraussetzungen erfüllt sind.
§ 98 SGB III, Persönliche Voraussetzungen§ 100 SGB III, Kurzarbeitergeld bei Arbeitskämpfen