Source: https://www.judikaty.info/ustavny-sud-slovenskej-republiky/pracovnopravny-vztah?offset=30
Timestamp: 2020-05-29 07:03:04+00:00
Document Index: 8584718

Matched Legal Cases: ['súd ', 'čl. 36', 'súd ', 'súd ', '§ 73', '§ 73', '§ 73', 'súd ', '§ 25', '§ 10', 'súd ']

pracovnoprávny vzťah - US-SR/Judikáty.info - 4/34
Približný počet výsledkov: 331 (zobraziť štatistiku vyhľadávania)
vztah nájdené 73572 krát v 19858 dokumentoch
Najvyšší súd SR 833 dokumentov
Krajské súdy SR 2814 dokumentov
Kľúčové slová: základné povinnosti zamestnancov, povinnosť dodržiavať pracovnú disciplínu, dôvod na skončenie pracovného pomeru, konaním zamestnanca spôsobená škoda zamestnávateľovi, intenzita porušenia pracovnej disciplíny, zavinenie z nedbanlivosti, diskriminácia v zamestnaní, príčinná súvislosť medzi rozsudkami všeobecných súdov a porušením práv zaručených v čl. 36 ústavy, ochrana pred svojvoľným prepúšťaním zo zamestnania, platná výpoveď doručená sťažovateľke, predchádzajúce písomné upozornenie, skončenie pracovného pomeru
... na chodbe, kde sa nachádza kniha dochádzky a mimo jej pracovného času. Nejednalo sa teda konverzáciu s nadriadenou, v rámci pracovnoprávneho vzťahu, ale súkromný rozhovor a interpersonálny konflikt so sťažovateľovi známou osobou v čase pracovného voľna na mieste, kde to nemohol nikto .
Právna veta: 1) Nad rámec odôvodnenia tohto rozhodnutia ústavný súd poznamenáva, že v konaní o preskúmaní rozhodnutia výboru vo veciach rozporu osobného záujmu s verejným záujmom rozhoduje ústavný súd v súlade s § 73b ods. 3 zákona o ústavnom súde vo veci samej buď uznesením, ktorým potvrdí napadnuté rozhodnutie výboru, alebo nálezom, ktorým napadnuté rozhodnutie výboru zruší. Pretože osobitná úprava konania o preskúmaní rozhodnutia výboru vo veciach rozporu osobného záujmu s verejným záujmom obsiahnutá v ustanoveniach § 73a a § 73b zákona o ústavnom súde neustanovuje, pokiaľ ide povinnosť predbežného prer ...
... v rovnaký moment aj verejným funkcionárom, a predmetné poistenie smerovalo aj k úhrade škody spôsobenej v rámci pracovnoprávneho vzťahu. Pritom pracovnoprávna zodpovednosť je sankčný vzťah, ktorý vzniká porušením povinnosti, a ktorého hlavným obsahom je povinnosť škodcu ... škody za ublíženie na zdraví mimo výkonu práce, nároky zamestnávateľa voči riadiacim zamestnancom na náhradu škody z pracovnoprávnych vzťahov, napr. za škodu spôsobenú na im zverených veciach, ako aj trovy týchto súdnych konaní a pod.). .
... poukazom na jeho úlohu intenzívne pracovať na dosiahnutí stabilizácie. Právne predpisy upravujúce pracovnoprávne vzťahy majú zásadne kogentnú povahu, čo znamená, že účastníci pracovnoprávneho vzťahu môžu uzavrieť len také zmluvy, resp. dohody, ktoré sú upravené ... došlo medzi účastníkmi zmluvy, kde navrhovateľ vystupoval ako zamestnanec a odporca ako zamestnávateľ. Išlo teda o pracovnoprávny vzťah, na základe ktorého došlo k uzavretiu spornej zmluvy, resp. jej časti. Pokiaľ bolo právoplatným rozhodnutím .
Kľúčové slová: dispozičná zásada, zodpovednosť zástupcu navrhovateľa , nedostatky návrhu na začatie konania, konanie o súlade právnych predpisov, kvalifikované právne zastúpenie v konaní pred ústavným súdom
... ) v znení neskorších predpisov vlastná ochrana je prevádzkovanie bezpečnostnej služby pre vlastnú potrebu, ak je zabezpečovaná aspoň jednou osobou v pracovnoprávnom vzťahu. III. 8 26. Ústavný súd návrh navrhovateľa predbežne prerokoval na neverejnom zasadnutí pléna ústavného súdu podľa § 25 ods. 1 .
... , bezúhonná a odborne spôsobilá. Fyzické osoby uvedené v prvej vete a druhej vete musia byť pri poskytovaní sociálnych služieb v pracovnoprávnom vzťahu k poskytovateľovi sociálnej služby; to neplatí, ak je táto fyzická osoba spoločník právnickej osoby alebo člen právnickej osoby. Podľa § .
... motorové vozidlo, vedľa ktorého stál stálo , pričom ani na tomto mieste nebolo hliadkou zistené protiprávne konanie. Aj keď vzhľadom na pracovnoprávny vzťah členky okrskovej volebnej komisie č. 1 k možno spochybniť hodnovernosť jej svedeckej výpovede týkajúcej sa (ne)prítomnosti v priestore pred .
Kľúčové slová: právo na pomoc v hmotnej núdzi, dávka, zabezpečenie minimálnych životných potrieb, aktívna participácia osôb, výkon požadovaných činností
... ohľadom na okolnosť, že požiadavka na výkon menších obecných služieb podľa § 10 ods. 3 zákona o hmotnej núdzi nezakladá pracovnoprávny vzťah, ústavný súd ju považuje síce za hraničnú, ale ústavne ešte stále akceptovateľnú, najmä z hľadiska jej účelu a cieľa, ktoré .
... úprave podľa Zákonníka práce. Sťažovateľ preto právny záver odvolacieho súdu o prednosti aplikácie Obchodného zákonníka 4 na pracovnoprávne vzťahy pred Zákonníkom práce odmieta. V danej veci došlo k situácii, keď spoločnosť (zamestnávateľ) vystupuje ako žalobca ... jeho postavenie zamestnanca, na jeho vec neaplikovali príslušný právny predpis a zároveň bez toho, aby v pracovnoprávnom vzťahu medzi ním a spoločnosťou existoval spor, rozhodovali v jeho veci, čím porušili aj jeho práva .
... 4 roky a predmetná vec nebola dosiaľ právoplatne skončená. 5. Sťažovateľka výšku požadovaného finančného zadosťučinenia odôvodňuje takto: „Nemožnosť usporiadania si pracovnoprávnych vzťahov so zamestnávateľom po dobu viac ako 4 rokov a z toho prameniaca neistota v pracovnom a samozrejme aj súkromnom živote .
predchádzajúce 1 2 3 4 5 6 7 8 ... 34 nasledujúce