Source: http://www.infor.pl/akt-prawny/U79.2015.160.0002982,uchwala-nr-83ix2015-rady-miejskiej-w-nowym-dworze-gdanskim-w-sprawie-ustalenia-kryteriow-itrybu-przyznawania-nagrod-dla-nauczycieli-za-ich-osiagniecia-wzakresie-pracy-dydaktycznej-wychowawczej-iopieku.html
Timestamp: 2018-04-21 04:46:58+00:00
Document Index: 38863421

Matched Legal Cases: ['art. 49', 'art. 91', 'art. 18', 'art. 30', 'art. 30', 'Art.49']

Uchwała nr 83/IX/2015 Rady Miejskiej w Nowym Dworze Gdańskim z dnia 10 września 2015r. w sprawie: ustalenia kryteriów i trybu przyznawania nagród dla nauczycieli za ich osiągnięcia w zakresie pracy dydaktycznej, wychowawczej i opiekuńczej - Tekst pierwotny - Baza aktów prawnych - INFOR.pl - portal księgowych
Uchwała nr 83/IX/2015 Rady Miejskiej w Nowym Dworze Gdańskim
w sprawie: ustalenia kryteriów i trybu przyznawania nagród dla nauczycieli za ich osiągnięcia w zakresie pracy dydaktycznej, wychowawczej i opiekuńczej
Na podstawie art. 49 ust. 1 pkt 1 i ust. 2 w związku z art. 91d ust. 1 ustawy z dnia 26 stycznia 1982r. Karty Nauczyciela (t.j. Dz. U. z 2014., poz. 191 z późn. zm.) oraz art. 18 ust. 2 pkt 15 z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym (t.j. Dz. U. z 2013 r., poz. 594 z późn. zm.) uchwala się, co następuje:
§ 1. Przyjmuje się Regulamin określający kryteria i tryb przyznawania nagród dla nauczycieli za ich osiągnięcia w zakresie pracy dydaktycznej, wychowawczej i opiekuńczej placówek oświatowych, dla których organem prowadzącym jest Gmina Nowy Dwór Gdański.
§ 2. 1. Regulamin reguluje tryb i kryteria przyznawania nagród dla nauczycieli za osiągnięcia w zakresie pracy dydaktycznej, wychowawczej i opiekuńczej ze specjalnego funduszu nagród wyodrębnionego w budżecie Gminy Nowy Dwór Gdański z przeznaczeniem na nagrody organu prowadzącego i dyrektorów szkół.
2. Niniejszy Regulamin stosuje się do nauczycieli w placówkach oświatowych, dla których organem prowadzącym jest Gmina Nowy Dwór Gdański.
1) dyrektorze - należy przez to rozumieć dyrektora jednostki, o której mowa w ust. 2,
2) nauczycielach bez bliższego określenia - rozumie się przez to nauczycieli, o których mowa w ust. 1,
3) placówce - należy przez to rozumieć: przedszkole, oddział przedszkolny, szkołę podstawową, gimnazjum,
4) nagrodzie organu prowadzącego - rozumie się przez to nagrodę Burmistrza Nowego Dworu Gdańskiego,
5) Burmistrzu - rozumie się przez to Burmistrza Nowego Dworu Gdańskiego.
§ 3. 1. W budżecie Gminy Nowy Dwór Gdański tworzy się specjalny fundusz nagród dla nauczycieli w wysokości 1% ich planowanych rocznych wynagrodzeń osobowych, z tym że :
1) 80 % środków funduszu przeznacza się na nagrody dyrektora szkoły,
2) 20 % środków funduszu przeznacza się na nagrody organu prowadzącego.
§ 4. 1. Wysokość nagrody Burmistrza ustala się w kwocie nie mniejszej niż 75% średniego wynagrodzenia nauczyciela stażysty, o którym mowa w art. 30 ust. 3 ustawy Karta Nauczyciela z uwzględnieniem § 3 ust. 1 pkt 2 i nie wyższej niż nagroda kuratora oświaty.
2. Wysokość nagrody dyrektora ustala się w wysokości nie mniejszej niż 35% średniego wynagrodzenia nauczyciela stażysty, o którym mowa w art. 30 ust. 3 ustawy Karta Nauczyciela z uwzględnieniem § 3 ust. 1 pkt 1 i nie wyższej niż nagroda Burmistrza.
Kryteria przyznawania nagród nauczycielom
§ 5. 1. Nagrody ze specjalnego funduszu nagród mają charakter uznaniowy i przyznawane są nauczycielowi za szczególne oraz wybitne osiągnięcia w zakresie pracy dydaktycznej, wychowawczej i opiekuńczej. Nagroda burmistrza może być przyznana nauczycielowi, który posiada 3-letni staż pracy, w tym co najmniej 1 rok pracy w placówce, posiada wyróżniającą ocenę pracy pedagogicznej nie starszą niż 5 lat lub ocenę dorobku zawodowego za okres ostatnich 3 lat oraz spełnia co najmniej 5 kryteriów wymienionych w ust. 5 pkt 1-3.
2. Do oceny dyrektorów i wicedyrektorów placówek, będącej podstawą przyznania nagród oprócz kryteriów § 6 stosuje się odpowiednio kryteria zapisane w § 5 ust. 5 pkt 1-3.
3. Nagrody mogą być przyznane, jeśli osoby wskazane w ust. 2 spełniają co najmniej 3 kryteria wymienione § 5 ust. 5 pkt 1-3 oraz co najmniej 3 kryteria wymienione w § 6.
4. Nagroda dyrektora może być przyznana nauczycielowi, który posiada 3-letni staż pracy, w tym co najmniej 1 rok pracy w placówce, posiada co najmniej dobrą ocenę pracy pedagogicznej nie starszą niż 5 lat lub ocenę dorobku zawodowego za okres ostatnich 3 lat oraz spełnia odpowiednio co najmniej 4 z kryteriów, o których mowa w ust. 5 pkt 1-3.
5. Ustala się następujące kryteria przyznawania nauczycielowi nagrody:
a) uczniowie osiągają wysokie wyniki (wyższe od średniej wyników powiatu nowodworskiego) w nauczaniu, potwierdzone w sprawdzianach/egzaminach zewnętrznych przeprowadzanych przez okręgowe komisje egzaminacyjne,
b) uczniowie zostali laureatami lub finalistami olimpiad przedmiotowych organizowanych przez organ nadzoru pedagogicznego,
c) uczniowie zajęli I-III miejsca w innych konkursach niż mowa w lit. b, przeglądach, zawodach, festiwalach na szczeblu co najmniej powiatowym,
d) posiada udokumentowane osiągnięcia w pracy z uczniami uzdolnionymi lub uczniami, którzy mają trudności w nauce,
e) osiąga bardzo dobre wyniki pracy w zakresie swoich kwalifikacji,
f) zorganizował i zrealizował co najmniej 3 imprezy ogólnoszkolne o walorach poznawczych i wychowawczych, np. sesje popularnonaukowe, kilkuetapowe konkursy, imprezy kulturalne, sportowe, wypoczynkowe,
g) w wyniku pracy nastąpiły pozytywne zmiany w zespole klasowym (grupie wychowawczej, kole zainteresowań) pod wpływem oddziaływania wychowawcy (opiekuna) w zakresie integrowania zespołu, aktywności społecznej, udziału uczniów (wychowanków) w pracach samorządu uczniowskiego, organizacji społecznej, frekwencji na zajęciach szkolnych i pozalekcyjnych, wyników nauczania i wychowania, uczestnictwa w pracy placówek pozaszkolnych,
h) prowadzi urozmaiconą działalność wychowawczą w szkole, organizacji młodzieżowej, w klasie (grupie), np. wycieczki, udział uczniów w spektaklach teatralnych, koncertach, występach i spotkaniach z ciekawymi ludźmi, organizowanie prac społecznie użytecznych na rzecz szkoły i środowiska, udział młodzieży w konkursach, przeglądach, festiwalach, wystawach i olimpiadach przedmiotowych,
i) jest autorem publikacji z zakresu działalności oświatowej, a w szczególności dotyczących pracy dydaktyczno-wychowawczej.
a) zapewnia pomoc i opiekę uczniom (wychowankom) będącym w trudnej sytuacji materialnej lub życiowej, pochodzący z rodzin ubogich lub patologicznych, udziela pomocy uczniom (wychowankom) z zaburzeniami w rozwoju oraz zagrożeniem niedostosowaniem społecznym, mającym trudności w nauce i przystosowaniu się do życia w grupie,
b) prowadzi działalność mającą na celu zapobieganie przejawom patologii wśród młodzieży, w szczególności narkomanii, alkoholizmu i chuligaństwa,
c) organizuje współpracę szkoły z jednostkami systemu ochrony zdrowia, policją, poradnią psychologiczno-pedagogiczną, organizacjami pozarządowymi i stowarzyszeniami oraz rodzicami w zakresie zapobiegania przejawom patologii społecznej i niedostosowania dzieci i młodzieży,
d) organizuje konsultacje, prelekcje, odczyty i wykłady pedagogicznych dla rodziców,
e) zapewnia bezpieczeństwo uczniom w czasie zajęć organizowanych przez placówkę.
3) w zakresie podnoszenia kwalifikacji zawodowych:
a) wyróżnia się w zakresie doskonalenia warsztatu pracy,
b) jest autorem planów dydaktycznych i scenariuszy lekcji w zakresie nowych lub zmodernizowanych programów nauczania,
c) opracował autorski program nauczania i wychowania,
d) aktywnie pomaga w adaptacji zawodowej nauczycieli, którzy rozpoczynają pracę w zawodzie nauczyciela,
e) kieruje zespołem samokształceniowym, prowadzi lekcje koleżeńskie i pokazowe,
f) współpracuje z uczelniami i ośrodkami metodycznymi.
Kryteria przyznawania nagród nauczycielom pełniącym
funkcję dyrektora lub wicedyrektora placówki oświatowej
§ 6. Za szczególne kryteria przyznawania nagród nauczycielom pełniącym funkcję dyrektora, wicedyrektora uznaje się:
a) osiągane przez szkołę wysokich wyników w nauczaniu, potwierdzone w sprawdzianach/egzaminach zewnętrznych przeprowadzanych przez okręgową komisję egzaminacyjną,
b) osiąganie przez uczniów wyróżniających wyników w konkursach, olimpiadach oraz znaczący udział w zawodach międzyszkolnych, regionalnych i krajowych,
c) aktywizowanie uczniów placówki poprzez organizację zajęć w okresie przerw od zajęć dydaktyczno-wychowawczych (w czasie ferii zimowych i wypoczynku letniego),
d) dbanie o rozwój bazy dydaktycznej placówki oraz pozyskiwanie środków pozabudżetowych na realizację projektów edukacyjnych,
e) współpracę z instytucjami oświatowymi, kulturalnymi, sportowymi i innymi instytucjami wspierającymi działalność edukacyjno-wychowawczą,
f) uzyskane dobre wyniki ewaluacji zewnętrznej dokonanej przez organ nadzoru pedagogicznego,
g) udział przedstawicieli placówki w wydarzeniach patriotycznych, regionalnych, samorządowych organizowanych na terenie gminy,
h) wykazanie się szczególną dbałością w zakresie prowadzenia gospodarki finansowej placówki,
i) dbałość o bezpieczeństwo uczniów/wychowanków placówki.
§ 7. 1. Z wnioskiem o przyznanie nagrody Burmistrza może wystąpić:
1) dla nauczyciela:
c) rada rodziców (rada szkoły),
d) zakładowe organizacje związkowe zrzeszające nauczycieli.
a) przedstawiciel Kuratorium Oświaty terytorialnie odpowiedzialny za Gminę Nowy Dwór Gdański,
c) rada rodziców (rada szkoły).
2) rada rodziców (rada szkoły).
3. W uzasadnieniu wniosku o nagrodę należy podać konkretne i wymierne efekty osiągane przez osobę nominowaną do nagrody.
5. Wnioski, o których mowa w ust.1 i ust. 2 należy składać do 30 września każdego roku odpowiednio:
1) o nagrodę Burmistrza do Urzędu Miejskiego w Nowym Dworze Gdańskim,
2) o nagrodę dyrektora do sekretariatu szkoły.
6. Wnioski o przyznanie nagrody Burmistrza składane przez dyrektora placówki, radę rodziców (radę szkoły) wymagają wcześniejszego ich zaopiniowania przez radę pedagogiczną.
§ 8. 1. Nagrody nauczycielom przyznają:
1) ze środków, o których mowa § 3 ust., 1 pkt 1 - dyrektor szkoły,
2) ze środków, o których mowa § 3 ust., 1 pkt 2 - Burmistrz.
2. Nagrodę, o której mowa w ust. 1 pkt 2 może z własnej inicjatywy przyznać Burmistrz.
3. Nagrody, o których mowa w ust. 1 pkt 1 i 2 przyznaje się do dnia 14 października każdego roku z okazji Dnia Edukacji Narodowej. W szczególnie uzasadnionych przypadkach nagroda może być przyznana w innym terminie.
4. Nauczyciel, któremu została przyznana nagroda, otrzymuje pisemne potwierdzenie, którego odpis umieszcza się w jego teczce akt osobowych.
§ 9. Traci moc Uchwała Nr 212XXI/05 Rady Miejskiej w Nowym Dworze Gdańskim z dnia 12 kwietnia 2005 r. oraz Uchwała Nr 324/XXXIV/2006 Rady Miejskiej w Nowym Dworze Gdańskim z dnia 30 czerwca 2006 roku.
§ 10. Wykonanie uchwały powierza się Burmistrzowi Nowego Dworu Gdańskiego.
§ 11. Uchwała wchodzi w życie po upływie 14 dnia od dnia ogłoszenia w Dzienniku Urzędowym Województwa Pomorskiego.
Załącznik do Uchwały Nr 83/IX/2015
Rady Miejskiej w Nowym Dworze Gdańskim
o przyznanie Nagrody Burmistrza /Dyrektora*
(w tym pedagogicznej):
Posiadane nagrody
i odznaczenia:
Aktualna ocena pracy:
(należy wpisywać daty poszczególnych osiągnięć, po dacie ostatniej otrzymanej nagrodzie)
§ 5 ust. 5 pkt 1 Regulaminu przyznawania Nagrody Burmistrza/Dyrektora - w zakresie pracy dydaktyczno-wychowawczej:
§ 5 ust. 5 pkt 2 Regulaminu przyznawania Nagrody Burmistrza/Dyrektora - w zakresie pracy opiekuńczej
§ 5 ust. 5 pkt 3 Regulaminu przyznawania Nagrody Burmistrza/Dyrektora - w zakresie podnoszenia kwalifikacji zawodowych
§ 6 Regulaminu przyznawania Nagrody Burmistrza - dot. dyrektorów i wicedyrektorów
Data zaopiniowania wniosku przez Radę Pedagogiczną:
Zgodnie z Kartą Nauczyciela (Art.49 ust.1 pkt.1 oraz ust.2) w budżecie gminy tworzy się specjalny fundusz na nagrody dla nauczycieli za ich osiągnięcia w zakresie pracy dydaktyczno- wychowawczej oraz realizacji zadań statutowych placówki, w wysokości co najmniej 1% planowanych rocznych wynagrodzeń osobowych nauczycieli. Nagrody te przyznaje organ prowadzący oraz dyrektorzy placówek oświatowych. Nagrody mają charakter uznaniowy, a kryteria i tryb ich przyznawania określa organ prowadzący gminy. Niniejsza uchwała stanowi tekst jednolity wcześniejszych dwóch uchwał. Jest również bardziej uszczegółowiona, w zakresie kryteriów i trybu przyznania nagród.