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Timestamp: 2019-10-15 01:04:47
Document Index: 90975673

Matched Legal Cases: ['§ 2', '§ 9', '§ 10', '§ 10', '§ 12', '§ 13', '§ 15', '§ 15', '§ 15', '§ 15', 'Art. 2', 'Art. 1', 'Art. 51', 'Art. 4', '§ 1', '§ 2', '§ 3', '§ 4', '§ 5', '§ 6', '§ 7', '§ 8', '§ 9', '§ 10', '§ 10', '§ 11', '§ 12', '§ 13', '§ 14', '§ 15', '§ 15', '§ 15', '§ 15', '§ 16', '§ 17', '§ 18', '§ 19', '§ 20', '§ 21', '§ 22', '§ 23', '§ 24', '§ 25', '§ 26', '§ 27', '§ 28', '§ 29', '§ 30', '§ 31', '§ 32', '§ 33', '§ 34', '§ 35', '§ 36', '§ 37', '§ 38', '§ 39', '§ 32', '§ 38', '§ 20', '§ 20', '§ 5', 'Art. 2', '§ 5', 'Art. 2', '§ 8', 'Art. 8', '§ 8', 'Art. 8', '§ 8', 'Art. 8', '§ 19', '§ 19', '§ 10', 'Art. 2', '§ 11', 'Art. 2', '§ 14', 'Art. 8', '§ 17', '§ 15', 'Art. 2', '§ 15', 'Art. 2', '§ 39', '§ 55', '§ 39', '§ 39', '§ 15', 'Art. 2', '§ 16', 'Art. 8', '§ 17', 'Art. 8', '§ 18', 'Art. 8', '§ 19', 'Art. 8', '§ 19', 'Art. 8', '§ 20', 'Art. 8', '§ 22', 'Art. 8', '§ 25', 'Art. 8', '§ 26', 'Art. 1', '§ 26', 'Art. 1', '§ 30', 'Art. 8', '§ 30', 'Art. 2', 'Art. 8', '§ 30', 'Art. 8', '§ 32', '§ 32', 'Art. 2', '§ 32', 'Art. 2', '§ 32', 'Art. 1', '§ 32', 'Art. 1', '§ 32', 'Art. 1', '§ 32', 'Art. 1', '§ 32', 'Art. 1', '§ 32', 'Art. 1', '§ 32', 'Art. 2', '§ 32', 'Art. 2', '§ 33', 'Art. 1', '§ 15', 'Art. 2', '§ 15', 'Art. 2', '§ 15', 'Art. 2', '§ 34', 'Art. 8', '§ 36', 'Art. 1', '§ 36', 'Art. 1', '§ 36', 'Art. 1', '§ 38', 'Art. 1', 'Art. 2', 'Art. 1']

Landesrecht BW BeschV | Bundesnorm | Gesamtausgabe | Verordnung über die Beschäftigung von Ausländerinnen und Ausländern | gültig von: 01.07.2013 gültig bis: 29.02.2020
§ 2 - § 9 Teil 2 Zuwanderung von Fachkräften
§ 10 Internationaler Personalaustausch, Auslandsprojekte...
§ 10a Unternehmensintern transferierte Arbeitnehmer (Zukünftig)
§ 12 Au-pair-Beschäftigungen (Zukünftig)
§ 13 Hausangestellte von Entsandten (Zukünftig)
§ 15 Praktika zu Weiterbildungszwecken (Zukünftig)
§ 15a Saisonabhängige Beschäftigung (Zukünftig)
§ 15b Schaustellergehilfen (Zukünftig)
§ 15c Haushaltshilfen (Zukünftig)
Ausfertigungsdatum: 06.06.2013
Fundstelle: BGBl I 2013, 1499
Gesamtausgabe in der Gültigkeit vom 06.08.2019 bis 29.02.2020
Stand: Zuletzt geändert durch Art. 2 V v. 22.7.2019 I 1109
Hinweis: Mittelbare Änderung durch Art. 1 V v. 22.7.2019 I 1109 ist berücksichtigt
Änderung durch Art. 51 G v. 15.8.2019 I 1307 (Nr. 31) textlich nachgewiesen, dokumentarisch noch nicht abschließend bearbeitet
(+++ Textnachweis ab: 1.7.2013 +++)
Diese V wurde als Artikel 1 der V v. 6.6.2013 I 1499 vom Bundesministerium für Arbeit und Soziales und vom Bundesministerium des Innern mit Zustimmung des Bundesrates beschlossen. Es tritt gem. Art. 4 Satz 1 am 1.7.2013 in Kraft.
Verordnung über die Beschäftigung von Ausländerinnen und Ausländern 06.06.2013
Teil 1 Allgemeine Bestimmungen 06.06.2013
§ 1 Anwendungsbereich der Verordnung, Begriffsbestimmungen 06.06.2013
Teil 2 Zuwanderung von Fachkräften 06.06.2013
§ 2 Hochqualifizierte, Blaue Karte EU, Hochschulabsolventinnen und Hochschulabsolventen 06.06.2013
§ 3 Führungskräfte 06.06.2013
§ 4 Leitende Angestellte und Spezialisten 06.06.2013
§ 5 Wissenschaft, Forschung und Entwicklung 01.08.2017
§ 6 Ausbildungsberufe 06.06.2013
§ 7 Absolventinnen und Absolventen deutscher Auslandsschulen 06.06.2013
§ 8 Betriebliche Aus- und Weiterbildung; Anerkennung ausländischer Berufsqualifikationen 27.07.2015
§ 9 Beschäftigung bei Vorbeschäftigungszeiten oder längerem Voraufenthalt 06.06.2013
Teil 3 Vorübergehende Beschäftigung 06.06.2013
§ 10 Internationaler Personalaustausch, Auslandsprojekte 06.06.2013
§ 10a Unternehmensintern transferierte Arbeitnehmer 01.08.2017
§ 11 Sprachlehrerinnen und Sprachlehrer, Spezialitätenköchinnen und Spezialitätenköche 01.08.2017
§ 12 Au-pair-Beschäftigungen 06.06.2013
§ 13 Hausangestellte von Entsandten 06.06.2013
§ 14 Sonstige Beschäftigungen 27.07.2015
§ 15 Praktika zu Weiterbildungszwecken 01.08.2017
§ 15a Saisonabhängige Beschäftigung 01.08.2017
§ 15b Schaustellergehilfen 06.06.2013
§ 15c Haushaltshilfen 06.06.2013
Teil 4 Entsandte Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer 06.06.2013
§ 16 Geschäftsreisende 27.07.2015
§ 17 Betriebliche Weiterbildung 27.07.2015
§ 18 Journalistinnen und Journalisten 27.07.2015
§ 19 Werklieferungsverträge 27.07.2015
§ 20 Internationaler Straßen- und Schienenverkehr 27.07.2015
§ 21 Dienstleistungserbringung 06.06.2013
Teil 5 Besondere Berufs- oder Personengruppen 06.06.2013
§ 22 Besondere Berufsgruppen 27.07.2015
§ 23 Internationale Sportveranstaltungen 06.06.2013
§ 24 Schifffahrt- und Luftverkehr 06.06.2013
§ 25 Kultur und Unterhaltung 27.07.2015
§ 26 Beschäftigung bestimmter Staatsangehöriger 24.10.2015
§ 27 Grenzgängerbeschäftigung 06.06.2013
§ 28 Deutsche Volkszugehörige 06.06.2013
Teil 6 Sonstiges 06.06.2013
§ 29 Internationale Abkommen 06.06.2013
§ 30 Beschäftigungsaufenthalte ohne Aufenthaltstitel 27.07.2015
Teil 7 Beschäftigung bei Aufenthalt aus völkerrechtlichen, humanitären oder politischen Gründen sowie von Personen mit Duldung und Asylbewerbern 06.06.2013
§ 31 Beschäftigung bei Aufenthalt aus völkerrechtlichen, humanitären oder politischen Gründen 06.06.2013
§ 32 Beschäftigung von Personen mit Duldung oder Aufenthaltsgestattung 22.07.2019
§ 33 (weggefallen) 24.10.2015
Teil 8 Verfahrensregelungen 06.06.2013
§ 34 Beschränkung der Zustimmung 01.08.2017
§ 35 Reichweite der Zustimmung 06.06.2013
§ 36 Erteilung der Zustimmung 31.10.2013
§ 37 Härtefallregelung 06.06.2013
Teil 9 Anwerbung und Arbeitsvermittlung aus dem Ausland 31.10.2013
§ 38 Anwerbung und Vermittlung 31.10.2013
§ 39 Ordnungswidrigkeiten 31.10.2013
Anlage (zu § 32) (weggefallen) 31.07.2016
Anlage (zu § 38) 31.10.2013
wissenschaftliches Personal von Hochschulen und von Forschungs- und Entwicklungseinrichtungen, das nicht bereits in den Anwendungsbereich der §§ 20 und 20b des Aufenthaltsgesetzes fällt,
Gastwissenschaftlerinnen und Gastwissenschaftler an einer Hochschule oder an einer öffentlich-rechtlichen oder überwiegend aus öffentlichen Mitteln finanzierten oder als öffentliches Unternehmen in privater Rechtsform geführten Forschungseinrichtung, die nicht bereits in den Anwendungsbereich der §§ 20 und 20b des Aufenthaltsgesetzes fallen,
§ 5 Nr. 1: IdF d. Art. 2 Nr. 1 Buchst. a V v. 1.8.2017 I 3066 mWv 5.8.2017
§ 5 Nr. 2: IdF d. Art. 2 Nr. 1 Buchst. b V v. 1.8.2017 I 3066 mWv 5.8.2017
§ 8 Überschrift: IdF d. Art. 8 Nr. 1 Buchst. a G v. 27.7.2015 I 1386 mWv 1.8.2015
§ 8 Abs. 1 u. 2: Eingef. durch Art. 8 Nr. 1 Buchst. b G v. 27.7.2015 I 1386 mWv 1.8.2015
§ 8 Abs. 3: Früher einziger Text, jetzt Abs. 3 gem. Art. 8 Nr. 1 Buchst. c G v. 27.7.2015 I 1386 mWv 1.8.2015
Teil 3 Vorübergehende Beschäftigung
(1) Die Zustimmung zur Erteilung einer ICT-Karte nach § 19b des Aufenthaltsgesetzes und zur Erteilung einer Mobiler-ICT-Karte nach § 19d des Aufenthaltsgesetzes kann erteilt werden, wenn
die Beschäftigung in der aufnehmenden Niederlassung als Führungskraft, als Spezialistin oder Spezialist oder als Trainee erfolgt,
das Arbeitsentgelt nicht ungünstiger ist als das vergleichbarer deutscher Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer und
die Beschäftigung nicht zu ungünstigeren Arbeitsbedingungen erfolgt als die vergleichbarer entsandter Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer.
(2) Die Zustimmung wird ohne Vorrangprüfung erteilt.
§ 10a: Eingef. durch Art. 2 Nr. 2 V v. 1.8.2017 I 3066 mWv 5.8.2017
(2) Die Zustimmung kann für Spezialitätenköchinnen und Spezialitätenköche für die Ausübung einer Vollzeitbeschäftigung in Spezialitätenrestaurants mit einer Geltungsdauer von bis zu vier Jahren erteilt werden. Die erstmalige Zustimmung wird längstens für ein Jahr erteilt.
§ 11 Abs. 2 Satz 2: IdF d. Art. 2 Nr. 3 V v. 1.8.2017 I 3066 mWv 5.8.2017
§ 14 Abs. 2: IdF d. Art. 8 Nr. 2 G v. 27.7.2015 I 1386 mWv 1.8.2015
nach § 17b des Aufenthaltsgesetzes,
§ 15 Nr. 1: Eingef. durch Art. 2 Nr. 4 Buchst. a V v. 1.8.2017 I 3066 mWv 5.8.2017
§ 15 Nr. 2 bis 6: Früher Nr. 1 bis 5 gem. Art. 2 Nr. 4 Buchst. b V v. 1.8.2017 I 3066 mWv 5.8.2017
(1) Ausländerinnen und Ausländern, die auf Grund einer Absprache der Bundesagentur für Arbeit mit der Arbeitsverwaltung des Herkunftslandes über das Verfahren und die Auswahl zum Zweck der Saisonbeschäftigung nach der Richtlinie 2014/36/EU des Europäischen Parlaments und des Rates vom 26. Februar 2014 über die Bedingungen für die Einreise und den Aufenthalt von Drittstaatsangehörigen zwecks Beschäftigung als Saisonarbeitnehmer (ABl. L 94 vom 28.3.2014, S. 375) vermittelt worden sind, kann die Bundesagentur für Arbeit zur Ausübung einer saisonabhängigen Beschäftigung von regelmäßig mindestens 30 Stunden wöchentlich in der Land- und Forstwirtschaft, im Gartenbau, im Hotel- und Gaststättengewerbe, in der Obst- und Gemüseverarbeitung sowie in Sägewerken
eine Arbeitserlaubnis für die Dauer von bis zu 90 Tagen je Zeitraum von 180 Tagen erteilen, wenn es sich um Staatsangehörige eines in Anhang II der Verordnung (EG) Nr. 539/2001 genannten Staates handelt, oder
eine Zustimmung erteilen, wenn
die Aufenthaltsdauer mehr als 90 Tage je Zeitraum von 180 Tagen beträgt oder
es sich um Staatsangehörige eines in Anhang I der Verordnung (EG) Nr. 539/2001 genannten Staates handelt.
Die saisonabhängige Beschäftigung eines Ausländers oder einer Ausländerin darf sechs Monate innerhalb eines Zeitraums von zwölf Monaten nicht überschreiten. Die Dauer der saisonabhängigen Beschäftigung darf den Gültigkeitszeitraum des Reisedokuments nicht überschreiten. Im Fall des § 39 Nummer 11 der Aufenthaltsverordnung gilt die Zustimmung als erteilt, bis über sie entschieden ist. Ausländerinnen und Ausländern, die in den letzten fünf Jahren mindestens einmal als Saisonbeschäftigte im Bundesgebiet tätig waren, sind im Rahmen der durch die Bundesagentur für Arbeit festgelegten Zahl der Arbeitserlaubnisse und Zustimmungen bevorrechtigt zu berücksichtigen. Der Zeitraum für die Beschäftigung von Saisonbeschäftigten ist für einen Betrieb auf acht Monate innerhalb eines Zeitraums von zwölf Monaten begrenzt. Satz 5 gilt nicht für Betriebe des Obst-, Gemüse-, Wein-, Hopfen- und Tabakanbaus.
(2) Die Erteilung einer Arbeitserlaubnis oder der Zustimmung setzt voraus, dass
der Nachweis über ausreichenden Krankenversicherungsschutz erbracht wird,
der oder dem Saisonbeschäftigten eine angemessene Unterkunft zur Verfügung steht und
ein konkretes Arbeitsplatzangebot oder ein gültiger Arbeitsvertrag vorliegt, in dem insbesondere festgelegt sind
der Ort und die Art der Arbeit,
die Dauer der Beschäftigung,
die Vergütung,
die Arbeitszeit pro Woche oder Monat,
die Dauer des bezahlten Urlaubs,
gegebenenfalls andere einschlägige Arbeitsbedingungen und
falls möglich, der Zeitpunkt des Beginns der Beschäftigung.
Stellt der Arbeitgeber der oder dem Saisonbeschäftigten eine Unterkunft zur Verfügung, so muss der Mietzins angemessen sein und darf nicht vom Lohn einbehalten werden. In diesem Fall muss der oder die Saisonbeschäftigte einen Mietvertrag erhalten, in dem die Mietbedingungen festgelegt sind. Der Arbeitgeber hat der Bundesagentur für Arbeit jeden Wechsel der Unterkunft des oder der Saisonbeschäftigten unverzüglich anzuzeigen.
(3) Die Arbeitserlaubnis oder die Zustimmung ist zu versagen oder zu entziehen, wenn
sich die Ausländerin oder der Ausländer bereits im Bundesgebiet aufhält, es sei denn, die Einreise ist zur Aufnahme der Saisonbeschäftigung erfolgt oder die Arbeitserlaubnis oder die Zustimmung wird für eine an eine Saisonbeschäftigung anschließende weitere Saisonbeschäftigung beantragt,
der oder die Saisonbeschäftigte einen Antrag nach Artikel 16a des Grundgesetzes gestellt hat oder um internationalen Schutz gemäß der Richtlinie 2011/95/EU nachsucht; § 55 Absatz 2 des Asylgesetzes bleibt unberührt,
der oder die Saisonbeschäftigte den aus einer früheren Entscheidung über die Zulassung zur Saisonbeschäftigung erwachsenen Verpflichtungen nicht nachgekommen ist,
über das Unternehmen des Arbeitgebers ein Insolvenzverfahren eröffnet wurde, das auf Auflösung des Unternehmens und Abwicklung des Geschäftsbetriebs gerichtet ist,
das Unternehmen des Arbeitgebers im Rahmen der Durchführung eines Insolvenzverfahrens aufgelöst wurde und der Geschäftsbetrieb abgewickelt wurde,
die Eröffnung eines Insolvenzverfahrens über das Vermögen des Unternehmens des Arbeitgebers mangels Masse abgelehnt wurde und der Geschäftsbetrieb eingestellt wurde oder
das Unternehmen des Arbeitgebers keine Geschäftstätigkeit ausübt.
Die Arbeitserlaubnis oder die Zustimmung ist zu versagen, wenn die durch die Bundesagentur für Arbeit festgelegte Zahl der Arbeitserlaubnisse und Zustimmungen für den maßgeblichen Zeitraum erreicht ist. § 39 Absatz 2 des Aufenthaltsgesetzes bleibt unberührt.
(4) Die Arbeitserlaubnis ist vom Arbeitgeber bei der Bundesagentur für Arbeit zu beantragen.
(5) Bei einer ein- oder mehrmaligen Verlängerung des Beschäftigungsverhältnisses bei demselben oder einem anderen Arbeitgeber kann eine weitere Arbeitserlaubnis erteilt werden, soweit die in Absatz 1 Satz 1 Nummer 1 genannte Höchstdauer nicht überschritten wird.
(6) Die Arbeitserlaubnis und die Zustimmung werden ohne Vorrangprüfung erteilt, soweit die Bundesagentur für Arbeit eine am Bedarf orientierte Zulassungszahl nach § 39 Absatz 6 Satz 3 des Aufenthaltsgesetzes festgelegt hat.
§ 15a: IdF d. Art. 2 Nr. 5 V v. 1.8.2017 I 3066 mWv 5.8.2017
Teil 4 Entsandte Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer
§ 16 Schlusssatz: IdF d. Art. 8 Nr. 3 G v. 27.7.2015 I 1386 mWv 1.8.2015
§ 17: IdF d. Art. 8 Nr. 4 G v. 27.7.2015 I 1386 mWv 1.8.2015
§ 18: IdF d. Art. 8 Nr. 5 G v. 27.7.2015 I 1386 mWv 1.8.2015
§ 19 Abs. 1 Satz 1: IdF d. Art. 8 Nr. 6 G v. 27.7.2015 I 1386 mWv 1.8.2015
§ 19 Abs. 2 Satz 1 Eingangssatz: IdF d. Art. 8 Nr. 6 G v. 27.7.2015 I 1386 mWv 1.8.2015
§ 20 Abs. 1 Satz 1 Nr. 1 Buchst. b: IdF d. Art. 8 Nr. 7 G v. 27.7.2015 I 1386 mWv 1.8.2015
Teil 5 Besondere Berufs- oder Personengruppen
§ 22 Nr. 1, 2, 6 u. 7: IdF d. Art. 8 Nr. 8 G v. 27.7.2015 I 1386 mWv 1.8.2015
§ 25 Nr. 2: IdF d. Art. 8 Nr. 9 G v. 27.7.2015 I 1386 mWv 1.8.2015
§ 26 Abs. 1: Früher einziger Text gem. Art. 1 Nr. 1 Buchst. a V v. 24.10.2015 I 1789 mWv 28.10.2015
§ 26 Abs. 2: Eingef. durch Art. 1 Nr. 1 Buchst. b V v. 24.10.2015 I 1789 mWv 28.10.2015
Teil 6 Sonstiges
§ 30 Nr. 1: IdF d. Art. 8 Nr. 10 Buchst. a G v. 27.7.2015 I 1386 mWv 1.8.2015
§ 30 Nr. 2: IdF d. Art. 2 V v. 6.5.2014 I 451 mWv 10.5.2014 u. d. Art. 8 Nr. 10 Buchst. b G v. 27.7.2015 I 1386 mWv 1.8.2015
§ 30 Nr. 3: IdF d. Art. 8 Nr. 10 Buchst. c G v. 27.7.2015 I 1386 mWv 1.8.2015
Teil 7 Beschäftigung bei Aufenthalt aus völkerrechtlichen, humanitären oder politischen Gründen sowie von Personen mit Duldung und Asylbewerbern
§ 32 Beschäftigung von Personen mit Duldung oder Aufenthaltsgestattung
(3) Die Zustimmung zur Ausübung einer Beschäftigung wird ohne Vorrangprüfung erteilt.
§ 32 Überschrift: IdF d. Art. 2 Nr. 1 V v. 22.7.2019 I 1109 mWv 6.8.2019
§ 32 Abs. 1 Satz 1: IdF d. Art. 2 G v. 27.10.2014 I 1649 mWv 6.11.2014
§ 32 Abs. 1 Satz 2: IdF d. Art. 1 Nr. 2 Buchst. a V v. 24.10.2015 I 1789 mWv 28.10.2015
§ 32 Abs. 2 Nr. 1: Eingef. durch Art. 1 Nr. 1 V v. 29.7.2015 I 1422 mWv 1.8.2015
§ 32 Abs. 2 Nr. 2 bis 4: Früher Nr. 1 bis 3 gem. u. idF d. Art. 1 Nr. 2 V v. 29.7.2015 I 1422 mWv 1.8.2015
§ 32 Abs. 2 Nr. 3: IdF d. Art. 1 Nr. 2 Buchst. b DBuchst. aa V v. 24.10.2015 I 1789 mWv 28.10.2015
§ 32 Abs. 2 Nr. 4: IdF d. Art. 1 Nr. 2 Buchst. b DBuchst. bb V v. 24.10.2015 I 1789 mWv 28.10.2015
§ 32 Abs. 2 Nr. 5: Eingef. durch Art. 1 Nr. 2 Buchst. b DBuchst. cc V v. 24.10.2015 I 1789 mWv 28.10.2015
§ 32 Abs. 3: IdF d. Art. 2 Nr. 2 V v. 22.7.2019 I 1109 mWv 6.8.2019
§ 32 Abs. 5: Aufgeh. durch Art. 2 Nr. 3 V v. 22.7.2019 I 1109 mWv 6.8.2019
§ 33: Aufgeh. durch Art. 1 Nr. 3 V v. 24.10.2015 I 1789 mWv 28.10.2015
Teil 8 Verfahrensregelungen
der Geltungsdauer,
(2) Die Zustimmung wird längstens für drei Jahre erteilt.
§ 15 Nr. 1 u. 2: Eingef. durch Art. 2 Nr. 6 Buchst. a DBuchst. aa V v. 1.8.2017 I 3066 mWv 5.8.2017
§ 15 Nr. 3 bis 6: Früher Nr. 1 bis 4 gem. Art. 2 Nr. 6 Buchst. a DBuchst. bb V v. 1.8.2017 I 3066 mWv 5.8.2017
§ 15 Abs. 2: IdF d. Art. 2 Nr. 6 Buchst. b V v. 1.8.2017 I 3066 mWv 5.8.2017
§ 34 Abs. 3 Eingangssatz: IdF d. Art. 8 Nr. 11 G v. 27.7.2015 I 1386 mWv 1.8.2015
§ 36 Überschrift: IdF d. Art. 1 Nr. 1 Buchst. a V v. 31.10.2013 I 3903 mWv 7.11.2013
§ 36 Abs. 1: Eingef. durch Art. 1 Nr. 1 Buchst. b V v. 31.10.2013 I 3903 mWv 7.11.2013
§ 36 Abs. 2 u. 3: Früher Abs. 1 u. 2 gem. Art. 1 Nr. 1 Buchst. c V v. 31.10.2013 I 3903 mWv 7.11.2013
Teil 9 Anwerbung und Arbeitsvermittlung aus dem Ausland
Teil 9 (§§ 38 u. 39): Eingef. durch Art. 1 Nr. 2 V v. 31.10.2013 I 3903 mWv 7.11.2013
Anlage: Aufgeh. durch Art. 2 V v. 31.7.2016 I 1953 mWv 6.8.2019
Anlage: Eingef. durch Art. 1 Nr. 3 V v. 31.10.2013 I 3903 mWv 7.11.2013