Source: http://www.slideshare.net/emprendedoresexpertos/borrador-de-los-estatutos-de-emprendedores-expertos
Timestamp: 2014-12-28 11:54:51
Document Index: 266831212

Matched Legal Cases: ['Artículo 1', 'Artículo 2', 'Artículo 3', 'Artículo 4', 'Artículo 5', 'Artículo 6', 'Artículo 7', 'Artículo 8', 'Artículo 9', 'Artículo 10', 'Artículo 11', 'Artículo 12', 'Artículo 13', 'Artículo 14', 'Artículo 15', 'Artículo 16', 'Artículo 17', 'Artículo 18', 'Artículo 19', 'Artículo 20', 'Artículo 21', 'Artículo 22', 'Artículo 23', 'Artículo 24', 'Artículo 25', 'Artículo 26', 'Artículo 27', 'Artículo 28', 'e contrario', 'Artículo 29', 'Artículo 30', 'artículo 28', 'Artículo 32', 'Artículo 33', 'Artículo 34', 'Artículo 35', 'Artículo 36', 'artículo 20', 'artículo 39', 'Artículo 37']

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Borrador de los estatutos de la Asociación de Emprendedores Expertos y Ángeles Inversores de Extremadura
ESTATUTOS DE LA ASOCIACIÓN DE EMPRENDEDORES EXPERTOS Y ANGELES INVERSORES DE EXTREMADURACAPÍTULO IDENOMINACIÓN, FINES, DOMICILIO Y ÁMBITOArtículo 1. Con la denominación de “ASOCIACIÓN DE EMPRENDEDORES EXPERTOS Y ÁNGELES INVERSORES DEEXTREMADURA” se constituye una ASOCIACION al amparo de la Ley Orgánica 1/2002, de 22 de marzo, y normascomplementarias, con capacidad jurídica y plena capacidad de obrar, careciendo de ánimo de lucro.La Asociación tiene personalidad jurídica propia y capacidad plena de obrar para administrar y disponer de susbienes y cumplir los fines que se propone.Artículo 2. Esta asociación se constituye por tiempo indefinidoArtículo 3. La existencia de esta asociación tiene como fines: a) Apoyar la iniciativa empresarial de los emprendedores en cualquiera de sus fases con el principal objetivo de generar actividad económica y creación de empleo. El apoyo a la iniciativa emprendedora se contempla con gran amplitud. Así, sin ánimo de ser exhaustivos, podrá materializarse en actividades propias, de terceros y o compartidas que tengan por objeto: o Fomentar el espíritu emprendedor. o Divulgar la actividad emprendedora. o Asesorar técnicamente proyectos de inversión. o Favorecer el encuentro, contacto, colaboración y alianzas entre emprendedores. o Formar y asesorar a emprendedores, profesionales y técnicos del emprendimiento. o Participar, aún económicamente, en nuevos proyectos empresariales creadores de empleo, particularmente en las fases más tempranas, precisamente en aquellas donde se hace más necesario, empleando cualquiera de las formas e instrumentos financieros admitidas en derecho, entre otras la de capital riesgo y crédito participativo. o Facilitar con programas de ayuda, no necesariamente económica los primeros meses de actividad de las nuevas empresas. b) Apoyar la creación y mejora de los servicios de terceros destinados a favorecer la actividad emprendedora, lo cual, sin ánimo de ser exhaustivos podrá consistir en asesoramiento, formación, seguimiento, evaluación y aún la creación y o la colaboración en la gestión de cualquier servicio. c) Promover la cultura inversora, individual o agrupada, en proyectos empresariales favoreciendo e incluso gestionando colectivos de inversores, facilitando de manera ordenada el contacto entre los promotores de proyectos demandantes de financiación y los inversores oferentes de financiación, acompañando, asesorando o participando activamente en la gestión, análisis y el asesoramiento técnico en todas las fases o etapas del proceso. d) Favorecer la inserción laboral fundamentalmente en las nuevas empresas de las personas con capacidades y talento. e) Favorecer la instalación de empresas en el ámbito territorial de la comunidad autónoma de Extremadura. f) Cooperar con los servicios de terceros públicos y o privados dedicados total o parcialmente al apoyo de la 2.
actividad emprendedora. g) Defender los intereses comunes de los asociados.Artículo 4. Para el cumplimiento de estos fines podrán realizarse actividades como las que, sin ánimo de serexhaustivos, se relacionan a continuación: o Diseño, Planificación, promoción, gestión, participación y o colaboración en actividades formativas y educativas, divulgativas e informativas y de asesoramiento técnico, ya sean por cuenta o iniciativa propia o de tercero o Realizar y participar en convocatorias de proyectos, concursos, certámenes ya sean por cuenta o iniciativa propia o de tercero o Realizar y participar en convocatorias de becas. o Articulación y gestión de una red de ángeles inversores en proyectos de emprendedores. o Articulación y gestión activa de redes, foros o comunidades de emprendedores, de inversores, de empleadores y de demandantes. o Gestión directa o indirecta, mediante colaboración o encargo de tercero de programas de asesoramiento y financiación de iniciativas empresariales. o Participar económicamente con los límites legales, estatutarios o reglamentarios que resulten de aplicación o se determinen en proyectos empresariales de nueva creación bajo cualquier fórmula establecida en derecho, particularmente el capital riesgo y mediante el empleo de instrumentos financieros, particularmente el capital riesgo. o Edición de medios. o Participación en convocatorias públicas o privadas de ayudas, de gestión de programas. o Establecimiento de acuerdos con instituciones públicas y/o privadas para el desarrollo y/o financiación de acciones conjuntas que faciliten la consecución de los fines de la Fundación. o La realización de cualquier otra actividad afín, complementaria, directa o indirectamente relacionada con las finalidades especificadas en el artículo anterior.Artículo 5. La Asociación establece su domicilio social en CÁCERES, C/_____________________________, nº____,CP. ____________, y su ámbito territorial en el que va a realizar principalmente sus actividades es la ComunidadAutónoma de Extremadura.CAPÍTULO IIÓRGANO DE REPRESENTACIÓNArtículo 6. La Asociación será gestionada y representada por una Junta Directiva formada por: un Presidente, unVicepresidente, un Secretario, un tesorero y hasta nueve vocales. Éstos serán designados y revocados por laAsamblea General y su mandato tendrá una duración de tres años que podrán ser prorrogados hasta en dosocasiones por períodos iguales de tres años de duración.Todos los cargos que componen la Junta Directiva serán gratuitos, sin perjuicio del derecho a ser reembolsados de losgastos debidamente justificados que el cargo les ocasione en el ejercicio de su función.No obstante, la Junta Directiva podrá fijar una retribución adecuada a aquellos miembros que presten a la Asociaciónservicios distintos de los que implica el desempeño de las funciones que les corresponden como miembros de la Junta,previa autorización de la Asamblea. 3.
Artículo 7. El cese en el cargo antes de extinguirse el término reglamentario podrá deberse a: a) Dimisión voluntaria presentada mediante un escrito en el que se razonen los motivos. b) Enfermedad que incapacite para el ejercicio del cargo. c) Causar baja como miembro de la Asociación. d) Sanción impuesta por una falta cometida en el ejercicio del cargo.Las vacantes que se produzcan en el órgano de representación se cubrirán en la primera Asamblea General que secelebre. No obstante, el órgano de representación podrá contar, provisionalmente, hasta la próxima AsambleaGeneral, con otros miembros de la Asociación para el cargo vacante.Artículo 8. Los miembros de la Junta Directiva que hubieran agotado el plazo para el cual fueron elegidos,continuarán ostentando sus cargos hasta el momento en que se produzca la aceptación de los que les sustituyan.Artículo 9. La Junta Directiva se reunirá cuantas veces lo determine su Presidente y a iniciativa o petición de unveinte por ciento de sus miembros. Quedará constituida cuando asista la mitad más uno de sus miembros y para quesus acuerdos sean válidos deberán ser tomados por mayoría de votos. En caso de empate, el voto del Presidenteserá de calidad.Artículo 10. Facultades de la Junta Directiva: las facultades de la Junta Directiva se extenderán, con carácter generala todos los actos propios de las finalidades de la asociación, siempre que no requieran, según estos Estatutos,autorización expresa de la Asamblea General. Son facultades particulares de la Junta Directiva: a) Dirigir las actividades sociales y llevar la gestión económica y administrativa de la Asociación, acordando realizar los oportunos contratos y actos. b) Ejecutar los acuerdos de la Asamblea General. c) Llevar una contabilidad conforme a las normas específicas que permita obtener la imagen fiel del patrimonio, del resultado y de la situación financiera de la entidad. d) Formular y someter a la aprobación de la Asamblea General los Balances y las Cuentas anuales. e) Resolver sobre la admisión de nuevos asociados. f) Nombrar delegados y o constituir comités o comisiones para alguna determinada actividad de la Asociación. g) Contratar personal. h) Decidir, en su caso, tras el análisis preceptivo, sobre la posible participación económica de la asociación en los proyectos de inversión en los que así se le solicite y hayan sido sometidos a su consideración por parte de emprendedor/es promotores del mismo i) Cualquier otra facultad que no sea de la exclusiva competencia de la Asamblea General de socios.Artículo 11. El Presidente tendrá las siguientes atribuciones: a) Representar legalmente a la Asociación ante toda clase de organismos públicos o privados; b) Convocar, presidir y levantar las sesiones que celebre la Asamblea General y la Junta Directiva, así como dirigir las deliberaciones de una y otra; c) Ordenar pagos y autorizar con su firma los documentos, actas y correspondencia; d) Adoptar cualquier medida urgente que la buena marcha de la Asociación aconseje o en el desarrollo de sus actividades resulte necesaria o conveniente, sin perjuicio de dar cuenta posteriormente a la Junta Directiva.Artículo 12. El Vicepresidente sustituirá al Presidente en ausencia de éste, motivada por enfermedad o cualquier 4.
otra causa, y tendrá las mismas atribuciones que él.Artículo 13. El Secretario tendrá a cargo la dirección de los trabajos puramente administrativos de la Asociación,expedirá certificaciones, llevará los libros de la asociación legalmente establecidos, salvo los de contabilidad, y elfichero de asociados, y custodiará la documentación de la entidad, haciendo que se cursen a las comunicacionessobre designación de Juntas Directivas y demás acuerdos sociales inscribibles a los Registros correspondientes, asícomo la presentación de las cuentas anuales y el cumplimiento de las obligaciones documentales en los términosque legalmente correspondan.Artículo 14. El Tesorero recaudará y custodiará los fondos pertenecientes a la Asociación y dará cumplimiento a lasórdenes de pago que expida el Presidente y llevará los libros de contabilidad de la asociación.Artículo 15. Los Vocales tendrán las obligaciones propias de su cargo como miembros de la Junta Directiva, y asícomo las que nazcan de las delegaciones o comisiones de trabajo que la propia Junta las encomiende.Artículo 16. Las vacantes que se pudieran producir durante el mandato de cualquiera de los miembros de la JuntaDirectiva serán cubiertas provisionalmente entre dichos miembros hasta la elección definitiva por la AsambleaGeneral.Artículo 17. La Junta Directiva podrá designar un/a Director/a General o gerente de la Asociación que, con carácter yvínculos profesionales, se ocupe de los asuntos y buena marcha de la misma y al que corresponderá la gestión yadministración diaria de la asociación, y que ostentará, entre otras, las siguientes facultades: a) Identificar y seleccionar proyectos activamente. b) Analizar propuestas recibidas de terceros, seleccionarlas y comprobar su adecuación a los planes de la Asociación. c) Realizar el seguimiento y la evaluación de los proyectos. d) Establecer contactos con otras Entidades. e) Coordinar acciones y colaboraciones con terceros. Gestionar los recursos y patrimonio de la asociación de la manera más eficaz. f) Presentar trimestralmente al menos a la Junta Directiva un Informe sobre la situación económico-social de la Asociación g) Dentro de los 3 meses posteriores al cierre del ejercicio social presentar a la junta Directiva la Memoria explicativa y Cuentas Anuales del Ejercicio.En el ejercicio de sus funciones el Director General actuará bajo la superior autoridad de la Junta Directiva y de suPresidente. La Junta Directiva podrá delegar en el Director General las facultades de administración, representacióny disposición que estime oportunas, sin perjuicio de aquellas facultades que resulten indelegables según lospresentes Estatutos y la legislación vigente.El cargo de Director General podrá ser remunerado.El Director General deberá asistir a las reuniones de la Junta Directiva, con voz pero sin voto, a la que deberá darcuenta detallada de su trabajo. En todo caso, deberá facilitar a la Junta Directiva, en cada una de las reunionesordinarias que se celebren, un balance de comprobación de sumas y saldos correspondiente al trimestre anterior.El cargo de Director General podrá recaer en uno de los miembros de la Junta Directiva, previa autorización de laAsamblea.Su remoción corresponderá a la Asamblea. 5.
Artículo 18. Sin perjuicio de la constitución de otros comités para la gestión de alguna actividad delegada seconstituirán al menos los dos siguientes.Comité de admisión. El comité de admisión estará constituido por un mínimo de tres miembros y analizarán en suseno las propuestas de admisión de nuevos socios formulando un dictamen de cada solicitud en el que justifique sudecisión. Las decisiones de este comité en orden a la admisión son provisionales y deberán ser ratificadas en su casopor la Junta Directiva.Comité de inversión. El comité de inversión estará constituido por un mínimo de cinco miembros, propondrá a laJunta Directiva, tras el preceptivo análisis técnico, la posible participación económica de la asociación en losproyectos de inversión en los que así se le solicite y hayan sido sometidos a su consideración por parte deemprendedor/es promotores del mismo. Para someter a consideración la posible participación en un proyecto seránecesario: a) Acreditar la disponibilidad económica de los fondos necesarios para llevar a cabo esta participación. b) Tratarse de proyectos de inversión viables, lo cual debe deducirse del examen propio de un sólido y completo plan de inversión. c) Que los proyectos de inversión se materialicen en Extremadura y generen empleo. d) Que cuenten con financiación propia y ajena garantizada, si quiera condicionada a la participación de la propia asociación, lo cual deberá acreditarse. e) Que el emprendedor/es aporte/n al menos una cantidad igual a la que solicita a la asociación y cubra al menos un 15% de los recursos propios previstos para el proyecto. f) Que la participación económica consista necesariamente en un préstamo participativo reembolsable totalmente o parcialmente reembolsable y convertible hasta un máximo del 60% en capital. g) Que no supere la cuantía máxima y mínima de participación de la asociación en proyectos de inversión que en su caso se hubiere determinado por parte del órgano colegiado de la asociación..Ninguno de los miembros del Comité podrá tener interés directo o indirecto en el proyecto cuya financiación esobjeto de examen. En tal caso deberá hacerlo constar y abstenerse.CAPÍTULO IIIASAMBLEA GENERALArtículo 19. La Asamblea General es el órgano supremo de gobierno de la Asociación, integrado por los asociadospor derecho propio irrenunciable y en igualdad absoluta, que adopta sus acuerdos por el principio mayoritario o dedemocracia interna.Todos los miembros quedarán sujetos a los acuerdos de la Asamblea General, incluso los ausentes, los disidentes ylos que aún estando presentes se hayan abstenido de votar.Artículo 20. Las reuniones de la Asamblea General serán ordinarias y extraordinarias. La ordinaria se celebrará unavez al año dentro de los cuatro meses siguientes al cierre del ejercicio; las extraordinarias se celebrarán cuando lascircunstancias lo aconsejen, a juicio del Presidente, cuando la Junta Directiva lo acuerde o cuando lo proponga porescrito una décima parte de los asociados. 6.
Artículo 21. Las convocatorias de las Asambleas Generales se realizarán por escrito expresando el lugar, día y horade la reunión así como el orden del día con expresión concreta de los asuntos a tratar. Entre la convocatoria y el díaseñalado para la celebración de la Asamblea en primera convocatoria habrán de mediar al menos quince días,pudiendo así mismo hacerse constar si procediera la fecha y hora en que se reunirá la Asamblea en segundaconvocatoria, sin que entre una y otra pueda mediar un plazo inferior a una hora.Las reuniones de la Asamblea General las dirigirán el Presidente y el Secretario.El Secretario redactará el Acta de cada reunión que reflejará un extracto de las deliberaciones, el texto de losacuerdos que se hayan adoptado y el resultado numérico de las votaciones. Al comienzo de cada reunión de laAsamblea General se leerá el Acta de la reunión anterior a fin de que se apruebe o no.Artículo 22. Las Asambleas Generales, tanto ordinarias como extraordinarias, quedarán válidamente constituidas enprimera convocatoria cuando concurran a ella un tercio de los asociados con derecho a voto, y en segundaconvocatoria cualquiera que sea el número de asociados con derecho a voto.Los acuerdos se tomarán por mayoría simple de las personas presentes o representadas cuando los votosafirmativos superen a los negativos, no siendo computables a estos efectos los votos nulos, en blanco, ni lasabstenciones. Será necesario mayoría cualificada de las personas presentes o representadas, que resultará cuandolos votos afirmativos superen la mitad de éstas, para: a) Acuerdo de remuneración de los miembros de la Junta Directiva. b) Acuerdo para constituir una Federación de asociaciones o integrarse en ellas. c) Disposición o enajenación de bienes integrantes del inmovilizado. d) Modificación de estatutos. e) Disolución de la entidad.Artículo 23. Son facultades de la Asamblea General Ordinaria: a) Aprobar, en su caso, la gestión de la Junta Directiva. b) Examinar y aprobar las Cuentas anuales. c) Aprobar o rechazar las propuestas de la Junta Directiva en orden a las actividades de la Asociación. d) Fijar las cuotas ordinarias o extraordinarias. e) Cualquiera otra que no sea de la competencia exclusiva de la Asamblea Extraordinaria.Artículo 24. Corresponde a la Asamblea General Extraordinaria: a) Acuerdo de remuneración de los miembros del órgano de representación. b) Modificación de los Estatutos. c) Disolución de la Asociación. d) Expulsión de socios, a propuesta de la Junta Directiva. e) Constitución de Federaciones o integración en ellas. f) Nombramiento de los miembros de la Junta Directiva.CAPÍTULO IVSOCIOSArtículo 25. Podrán formar parte de la Asociación todas las personas físicas y jurídicas que, libre y voluntariamente,tengan interés en el desarrollo de los fines de la asociación con arreglo a los siguientes principios: 7.
a) Las personas físicas con capacidad de obrar y que no están sujetas a ninguna condición legal para el ejercicio del derecho. b) Los menores no emancipados de más de catorce años de edad deben contar con el consentimiento documentalmente acreditado de las personas que deban suplir su capacidad. c) Las personas jurídicas, previo acuerdo expreso de su órgano competente. La condición de asociado no es transmisible.Artículo 26. Dentro de la Asociación existirán las siguientes clases de socios: a) Socios fundadores, que serán aquellos que participen en el acto de constitución de la Asociación. b) Socios de número, que serán los que ingresen después de la constitución de la Asociación. c) Socios de honor, los que por su prestigio o por haber contribuido de modo relevante a la dignificación y desarrollo de la Asociación, se hagan acreedores a tal distinción. El nombramiento de los socios de honor corresponderá a la (Junta Directiva o Asamblea General). Cualquier socio podrá adquirir además la condición de ángel inversor, Los socios que tengan la condición de ángel inversor adquieren el derecho a conocer y participar de manera individual en los proyectos de inversión de terceros sometidos por éstos a la consideración de la asociación. Para ser ángel inversor será condición necesaria la de ser socio de la asociación.Artículo 27. Los socios causarán baja por alguna de las causas siguientes: a) Por renuncia voluntaria, comunicada por escrito a la Junta Directiva. b) Por incumplimiento de las obligaciones económicas, si dejara de satisfacer dos cuotas devengadas.Artículo 28. Los socios de número y fundadores tendrán los siguientes derechos: a) Tomar parte en cuantas actividades organice la Asociación en cumplimiento de sus fines. b) Disfrutar de todas las ventajas y beneficios que la Asociación pueda obtener. c) Ser electores y elegibles para los cargos directivos. d) Participar en las asambleas con voz y voto. e) Hacer sugerencias a los miembros de la Junta Directiva en orden al mejor cumplimiento de los fines de la Asociación. f) A ser informados acerca de la composición de los órganos de gobierno y representación de la Asociación, de su estado de cuentas y del desarrollo de su actividad. Podrán acceder a toda la información a través de los órganos de representación. g) A ser oído con carácter previo a la adopción de medidas disciplinarias contra él y a ser informado de los hechos que den lugar a tales medidas, debiendo ser motivado el acuerdo que, en su caso, imponga la sanción. h) A impugnar los acuerdos de los órganos de la Asociación que estime contrarios a la Ley o a los Estatutos.Artículo 29. Los socios fundadores y de número tendrán las siguientes obligaciones: a) Cumplir los presentes Estatutos y los acuerdos válidos de las Asambleas y la Junta Directiva. b) Abonar las cuotas que se fijen. c) Asistir a las Asambleas y demás actos que se organicen. d) Desempeñar, en su caso, las obligaciones inherentes al cargo que ocupen.Artículo 30. Los socios de honor tendrán las mismas obligaciones que los fundadores y de número a excepción de las 8.
previstas en los apartados b) y d), del artículo anterior. Asimismo, tendrán los mismos derechos a excepción de losque figuran en los apartados c) y d) del artículo 28, pudiendo asistir a las asambleas sin derecho de voto.Artículo. 31. Régimen Sancionador:La separación de la Asociación de los asociados por motivo de sanción tendrá lugar cuando cometan actos que loshagan indignos de seguir perteneciendo a aquella. Se presumirá que existe este tipo de actos: a) Cuando deliberadamente el asociado impida o ponga obstáculos al cumplimiento de los fines sociales. b) Cuando intencionadamente obstaculice de cualquier manera el funcionamiento de los órganos de gobierno y representación de la Asociación.En cualquier caso para acordar la separación por parte del órgano de gobierno, será necesaria la tramitación de unexpediente disciplinario que contemple la audiencia del asociado afectado.Artículo 32. Los recursos económicos previstos para el desarrollo de los fines y actividades de la Asociación serán lossiguientes: a) Las cuotas de socios, de admisión, periódicas o extraordinarias. b) Las subvenciones, legados o herencias que pudiera recibir de forma legal por parte de los asociados o de terceras personas. c) Cualquier otro recurso lícito.Artículo 33. La asociación deberá disponer de los siguientes documentos: a) Un libro de socios que contendrá una relación actualizada de sus asociados. b) Libros de contabilidad que permitan obtener la imagen fiel del patrimonio, del resultado y de la situación financiera de la entidad, así como de las actividades realizadas. Tal contabilidad se llevará de conformidad con la normativa específica que le resulte de aplicación. c) Inventario de sus bienes. d) Libro de actas de las reuniones de sus órganos de gobierno y representación.Artículo 34. El patrimonio inicial o Fondo Social de la Asociación es de ___________ euros (o bien la asociación en elmomento de su constitución, carece de Fondo Social).Artículo 35. Los beneficios obtenidos derivados del ejercicio de actividades económicas, incluidas las prestaciones deservicios, se destinarán exclusivamente al cumplimiento de los fines de la Asociación, sin que quepa en ningún casosu reparto entre los asociados ni entre sus cónyuges o personas que convivan con aquellos con análoga relación deafectividad, ni entre sus parientes, ni su cesión gratuita a personas físicas o jurídicas con interés lucrativo.El ejercicio asociativo y económico será anual y su cierre tendrá lugar el 31 de diciembre de cada año.CAPÍTULO VDISOLUCIÓNArtículo 36. Se disolverá voluntariamente cuando así lo acuerde la Asamblea General Extraordinaria, convocada alefecto, con arreglo a lo dispuesto en el artículo 20 de los presentes Estatutos. Asimismo se disolverá por las causasque de determinan en el artículo 39 del Código Civil y por sentencia judicial firme.Artículo 37. En caso de disolución, se nombrará una comisión liquidadora la cual, una vez extinguidas las deudas, y si 9.
existiese sobrante liquido lo destinará para fines que no desvirtúen su naturaleza no lucrativa (concretamente a___________________________________).DISPOSICIÓN ADICIONALEn todo cuanto no esté previsto en los presentes Estatutos se aplicará la vigente Ley Orgánica 1/2002, de 22 demarzo, reguladora del Derecho de Asociación, y las disposiciones complementarias.En _________________________ a _____________ de __________________ de 200__.(FIRMAS de los que figuren como otorgantes del Acta Fundacional, cuando se trate de la inscripción de la asociación.En el supuesto de modificación de Estatutos deberán firmar los representantes legales de la asociación. Deberánfirmar también en el margen de cada una de las hojas de los Estatutos).D. ______________________________ D. ______________________________D. ______________________________ D. ______________________________ English