Source: https://akut-now.de/informationspflichten
Timestamp: 2019-12-06 14:09:11
Document Index: 309851675

Matched Legal Cases: ['§ 26', 'Art. 6', 'Art. 6', '§ 147', '§ 16', '§ 28']

Informationspflichten | akut NOW
Herr Andreas Ahrens, Frau Martina Ahrens
0511/279463-0
datenschutz@akut-medizin.de
Herr Lars Christiansen,
Gutenbergstraße 6, 32657 Lemgo
Bei Fragen wenden Sie sich bitte an die Geschäftsführung / datenschutz@akut-medizin.de
2. Welche Quellen und Daten nutzen wir:
XING, linkedIn, Facebook, Instagram, Messen, ebay Kleinanzeigen, Visitenkarten
Wir verarbeiten Daten, die wir im Rahmen der Abwicklung unserer Geschäftsbeziehung mit Ihnen erhalten. Die Daten erhalten wir im Regelfall direkt von Ihnen. Konkret verarbeiten wir für die Durchführung unserer Dienstleistungen:
Stammdaten zur Durchführung und zur Erfüllung der Dienstleistung. (z. B. Name und Anschrift, E-Mail-Adresse, Telefonnummer)
Werbe- und Vertriebsdaten (z. B. über neue potenziell interessante Angebote)
Wir erheben und verarbeiten Ihre Daten zur Herbeiführung eines Beschäftigungsverhältnisses bei einem unserer Kundenunternehmen (Personalvermittlung) oder zur Herbeiführung einer Beschäftigung bei der akut… Medizinische Personallogistik GmbH selbst (Arbeitnehmerüberlassung). Rechtsgrundlage dafür ist im Fall der Arbeitnehmerüberlassung § 26 BDSG (neu), im Fall der Personalvermittlung Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO. In beiden Fällen kommt zudem Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO in Betracht. Das berechtigte Interesse liegt dabei in der Schaffung von Einsatzmöglichkeiten für Sie und der Durchführung unserer Geschäftstätigkeit.
Bekundet ein Kundenunternehmen Interesse an einem Vorstellungsgespräch, so geben wir bei begründetem Interesse Ihre personenbezogenen Daten an das Kundenunternehmen weiter.
Wir nutzen u.a. für den Bewerbungsprozess spezialisierte Software-Anbieter. Compana, HR4You und Landwehr L1. Diese werden als Dienstleister für uns tätig und kann im Zusammenhang mit der Wartung und Pflege der Systeme ggf. auch Kenntnis von Ihren personenbezogenen Daten erhalten. Wir haben mit diesem Anbieter einen sog. Auftragsverarbeitungsvertrag abgeschlossen, der sicherstellt, dass die Datenverarbeitung in zulässiger Weise erfolgt.
Sind die Daten für die Erfüllung vertraglicher oder gesetzlicher Pflichten nicht mehr erforderlich, werden diese regelmäßig gelöscht, es sein denn, deren befristete Weiterverarbeitung ist aus rechtlichen Gründen erforderlich. Dies ist insbesondere der Fall, wenn ein Beschäftigungsverhältnis direkt mit der akut… Medizinische Personallogistik GmbH begründet wird und sich aus anderen Rechtsnormen Aufbewahrungspflichten für die akut… Medizinische Personallogistik GmbH ergeben, etwa aus § 147 AO, § 16 Abs. 2 ArbZG oder auch § 28f Abs. 1 Sätze 1 und 2 SGB IV.
Widerspruchsrecht gegen Verarbeitung von Daten und Werbezwecken In Einzelfällen verarbeiten wir Ihre personenbezogenen Daten, um Direktwerbung zu betreiben. Sie haben das Recht, jederzeit Widerspruch gegen die Verarbeitung Sie betreffender personenbezogener Daten zum Zwecke derartiger Werbung einzulegen; dies gilt auch für das Profiling, soweit es mit solcher Direktwerbung in Verbindung steht.
Der Widerspruch kann formfrei erfolgen, etwa über datenschutz@akut-medizin.de