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Timestamp: 2017-12-13 19:21:53+00:00
Document Index: 167506420

Matched Legal Cases: ['art. 118', 'art. 6', 'art. 118', 'art. 8', 'art. 25', 'art. 6', 'art. 1', 'art. 1']

Avviso n. 2/ Internazionalizzazione Sostegno alla formazione per l internazionalizzazione delle PMI aderenti. - PDF
Avviso n. 2/ Internazionalizzazione Sostegno alla formazione per l internazionalizzazione delle PMI aderenti.
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1 Avviso n. 2/ Internazionalizzazione Sostegno alla formazione per l internazionalizzazione delle PMI aderenti. Avviso n. 2/2013 Internazionalizzazione 1
2 1 Finalità Il Fondo paritetico interprofessionale Fondimpresa è un associazione costituita da Confindustria CGIL, CISL, UIL per promuovere la formazione continua dei quadri, degli impiegati e degli operai nelle imprese. Con l Avviso n. 2/2013 Fondimpresa intende favorire, con la concessione di un contributo del Conto di Sistema, aggiuntivo alle risorse accantonate sul Conto Formazione aziendale, la realizzazione di piani formativi condivisi presentati da piccole e medie imprese (PMI) aderenti direttamente connessi ai loro processi di internazionalizzazione. Una parte significativa del business delle piccole e medie imprese si sviluppa oggi in una dimensione internazionale. Il processo di internazionalizzazione è molto più di una ricerca di un singolo mercato; esso riguarda gli assetti organizzativi, le dimensioni di governance, le relazioni con le altre imprese nelle diverse filiere e impone logiche e processi di cambiamento significativi in tempi rapidi. Il contributo aggiuntivo disciplinato dall Avviso viene concesso ai sensi dell art. 118 della legge 23 dicembre 2000, n. 388 e successive modificazioni ed a valere sulle risorse del Conto di Sistema di cui all art. 6, comma 2, lettera b), del Regolamento di Fondimpresa. Possono beneficiare di tale contributo esclusivamente le PMI aderenti che a partire dal 1 gennaio 2012 non hanno presentato, a qualsiasi titolo, piani formativi su Avvisi di Fondimpresa che prevedono la concessione di contributi aggiuntivi alle risorse del Conto Formazione (fatto salvo il caso in cui il Piano sia stato annullato o respinto). Il Piano formativo deve essere condiviso con accordo sottoscritto da rappresentanze delle parti sociali riconducibili ai soci di Fondimpresa, a livello aziendale, territoriale e/o di categoria, nel rispetto di quanto previsto nel successivo articolo 6. 2 Ambito di riferimento Il Piano formativo deve essere presentato dalle PMI aderenti che stanno realizzando processi di internazionalizzazione, sia in forma indiretta attraverso buyer, importatori e distributori, sia mediante la gestione diretta all estero, anche tramite partenariati, di una o più fasi di attività (produzione, commercializzazione, logistica, distribuzione). Le azioni formative del Piano devono riguardare le risorse aziendali coinvolte nel processo di penetrazione nei mercati esteri con riferimento al set di competenze tecniche e manageriali necessario a supportarlo. E possibile presentare piani formativi interaziendali, o singoli piani aziendali anche con l utilizzo dei voucher formativi. I piani possono essere anche multi regionali. 3 Oggetto e beneficiari dell intervento Fondimpresa concede al Piano rivolto alla formazione dei lavoratori esclusivamente in uno o più ambiti del precedente articolo 2, un contributo aggiuntivo del Conto di Sistema fino ad un massimo di euro ,00 (quindicimila) per singola azienda, che integra le risorse finanziarie disponibili sul suo Conto Formazione presso Fondimpresa. Può beneficiare del contributo aggiuntivo di Fondimpresa esclusivamente l azienda aderente, che rispetta, alla data di presentazione del Piano, tutte le condizioni di seguito indicate: 1. adesione a Fondimpresa già efficace ai sensi dell art. 118 della L n. 388 e s.m. e delle disposizioni di attuazione del Ministero del Lavoro e dell INPS, senza che sia Avviso n. 2/2013 Internazionalizzazione 2
3 intervenuta revoca o cessazione. Fanno fede, al riguardo, esclusivamente i dati di adesione comunicati dall INPS a Fondimpresa per via telematica; 2. presenza di un saldo attivo sul proprio Conto Formazione presso Fondimpresa, risultante dalla somma degli importi effettivamente disponibili su tutte le matricole INPS per cui l azienda ha aderito al Fondo (somma degli importi della voce Disponibile su tutte le matricole del conto aziendale). Nel conteggio del saldo attivo non sono pertanto considerati gli importi dei versamenti maturandi ; possesso delle credenziali di accesso all area riservata per la presentazione dei piani formativi del Conto Formazione, a seguito della registrazione sul portale web di Fondimpresa; appartenenza alla categoria comunitaria delle PMI e possesso dei requisiti richiesti dal regime di aiuti di Stato prescelto, esclusivamente nell ambito di quelli previsti e applicabili in base all art. 8 dell Avviso. Il possesso dei predetti requisiti deve essere attestato nella dichiarazione resa dal legale rappresentante dell azienda interessata esclusivamente secondo il modello allegato n. 1 dell Avviso; 5. non avere presentato a partire dal 1 gennaio 2012 alcun Piano a valere su altri Avvisi di Fondimpresa che prevedono la concessione di un contributo aggiuntivo al Conto Formazione, fatto salvo il caso in cui il Piano sia stato annullato o respinto, e assumere l impegno a non fare richiesta del contributo aggiuntivo su detti Avvisi dopo la presentazione del Piano sul presente Avviso e fino alla sua conclusione; presentazione del Piano formativo a valere sul Conto Formazione con la richiesta di un contributo aggiuntivo del Conto di Sistema richiesto nel Piano in misura non superiore ad euro ,00 (quindicimila), nel rispetto dei termini, dei parametri e delle condizioni stabilite dall Avviso; articolazione del Piano presentato in azioni formative rivolte al personale coinvolto nel processo di internazionalizzazione dell azienda per lo sviluppo delle competenze tecniche e manageriali necessarie a supportarlo. Questa correlazione deve essere evidenziata in modo chiaro e puntuale nella compilazione del formulario del Piano formativo. In caso di Piano interaziendale, tutti i requisiti richiesti nel presente articolo e nell Avviso devono essere posseduti da ciascuna delle PMI che vi partecipa. Nell ambito dell Avviso, ciascuna azienda aderente, in possesso di tutti i suddetti requisiti, può richiedere il contributo aggiuntivo del Conto di Sistema di Fondimpresa anche con più piani, ma comunque entro il limite massimo di euro ,00 (quindicimila). 4 Destinatari La partecipazione ai piani finanziati nell ambito dell Avviso è riservata ai lavoratori, occupati nelle PMI aderenti in possesso di tutti i requisiti di accesso previsti dall Avviso, per i quali esista l obbligo del versamento del contributo integrativo di cui all art. 25 della legge n. 845/1978 e s.m. Tra i destinatari del Piano sono inclusi i lavoratori con contratti di inserimento o reinserimento e i lavoratori a tempo determinato con ricorrenza stagionale, anche nel periodo in cui non sono in servizio. Non possono essere destinatari del Piano finanziato con il presente Avviso i collaboratori a progetto, i lavoratori posti in cassa integrazione guadagni, anche in deroga, i lavoratori con contratti di solidarietà. Avviso n. 2/2013 Internazionalizzazione 3
4 5 Scadenze e risorse finanziarie I contributi aggiuntivi previsti dall Avviso, richiesti con le modalità di cui al successivo articolo 6, sono concessi ai piani formativi presentati sul Conto Formazione dalle PMI beneficiarie secondo il precedente articolo 3, dal 4 febbraio 2013 fino al 31 luglio Le risorse destinate alla concessione del contributo aggiuntivo sui piani formativi approvati con l Avviso sono complessivamente pari a euro ,00 (unmilione), a valere sulle disponibilità del Conto di Sistema di cui all art. 6, comma 2, lettera b), del Regolamento di Fondimpresa. In caso di esaurimento dello stanziamento disponibile prima della scadenza finale dell Avviso, Fondimpresa rende nota alle aziende aderenti sul sito web la data di chiusura anticipata del periodo di validità dell Avviso. Fondimpresa si riserva la facoltà di incrementare le risorse stanziate nel presente articolo in caso di esaurimento delle risorse disponibili prima della scadenza dell Avviso o di proroga dei suoi termini di validità, anche per estendere il finanziamento ad ulteriori piani formativi utilmente presentati. Gli eventuali provvedimenti di incremento delle risorse e di proroga del termine di scadenza vengono resi noti con la pubblicazione sul sito web 6 Modalità di richiesta e di erogazione del finanziamento La domanda di contributo aggiuntivo al Fondo deve essere effettuata dalla PMI proponente (azienda capofila in caso di Piano interaziendale), nel rispetto delle scadenze del precedente articolo 5, in sede di presentazione del Piano formativo del Conto Formazione, dopo aver provveduto all attivazione del Piano medesimo tramite la funzionalità presente nell area riservata del sito web di Fondimpresa (http://pf.fondimpresa.it). A tal fine, l impresa che propone il Piano, in possesso di tutti i requisiti previsti dall articolo 3, provvede ad effettuare la richiesta di contributo aggiuntivo tramite la relativa funzione presente sull applicazione informatica di Fondimpresa ( Piano ordinario con Contributo Aggiuntivo ), selezionando l Avviso n. 2/2013. All azienda proponente abilitata dal sistema informatico viene quindi consentito di compilare il Piano formativo con la richiesta del contributo aggiuntivo sulla base del relativo preventivo di spesa e nel rispetto dei costi ammissibili di cui all articolo 7. Per il finanziamento del costo totale del Piano risultante dal preventivo finanziario, al netto dell eventuale spesa per le voci B e V2 (apporto privato a carico delle aziende, di cui all articolo 7), devono essere utilizzate tutte le risorse disponibili alla data della sua presentazione del Piano sul Conto Formazione di ciascuna azienda che vi partecipa per tutte le sue matricole INPS. Tali risorse, interamente imputate nel Piano, sono costituite dalla somma degli importi totali delle voci Disponibile e Maturando residuo del conto aziendale, come calcolati dal sistema informatico di gestione del Conto Formazione. I costi ammissibili non coperti con le predette risorse del Conto Formazione possono essere finanziati con il contributo aggiuntivo del Conto di Sistema di Fondimpresa, che non può superare l importo di euro ,00 (quindicimila) per singola azienda partecipante (codice fiscale). Per le imprese che applicano il Regolamento (CE) n. 800/2008 (articolo 8), il contributo aggiuntivo deve altresì rispettare l intensità massima di aiuto ammissibile secondo tale regolamento. Avviso n. 2/2013 Internazionalizzazione 4
5 L accordo tra le parti sociali per il Piano deve attestare la rispondenza del Piano all ambito di riferimento dell Avviso (articolo 2) e la sua congruità rispetto alle caratteristiche dell impresa ed alle sue esigenze formative connesse allo sviluppo delle competenze tecniche e manageriali del personale coinvolto nel processo aziendale di internazionalizzazione. Il Piano formativo compilato in linea deve essere presentato a Fondimpresa esclusivamente con le modalità stabilite nell Avviso e nella Guida alla gestione e rendicontazione dei Piani Formativi Aziendali - Conto Formazione, corredato da tutta la documentazione ivi prevista. Alla predetta documentazione devono essere obbligatoriamente aggiunte: 1) la dichiarazione del legale rappresentante dell azienda (di tutte le PMI partecipanti, in caso di Piano interaziendale) relativa al possesso dei requisiti richiesti dall Avviso, anche in riferimento all applicazione del regime di aiuti di Stato prescelto, nell ambito di quelli previsti dall Avviso, e all impegno a non revocare la propria adesione al Fondo fino alla rendicontazione del Piano finanziato, resa esclusivamente secondo il modello allegato n. 1 dell Avviso; 2) nel solo caso di Piano interaziendale, dichiarazione del legale rappresentate dell azienda capofila di ripartizione del finanziamento di Fondimpresa a preventivo tra le PMI proponenti, redatta esclusivamente secondo il modello allegato n. 2 dell Avviso. L erogazione del contributo aggiuntivo concesso da Fondimpresa avviene a seguito dell approvazione del rendiconto finale di spesa del Piano formativo, presentato alle condizioni e secondo le modalità previste nella Guida alla gestione e rendicontazione dei Piani Formativi Aziendali - Conto Formazione, come integrate dall Avviso. Per il Piano interaziendale, al rendiconto finale presentato a Fondimpresa deve essere inoltre allegata la dichiarazione di ripartizione del finanziamento a consuntivo tra le PMI partecipanti resa dall azienda capofila esclusivamente secondo il modello Allegato n. 3 dell Avviso. Il finanziamento complessivo richiesto con il rendiconto (disponibilità del Conto Formazione e contributo aggiuntivo del Conto di Sistema) non può superare i parametri stabiliti nel successivo articolo 7, nel rispetto dei costi ammissibili ivi previsti. Per il finanziamento del costo totale del Piano risultante dal rendiconto finale, al netto dell eventuale spesa per le voci B e V2, devono essere utilizzate tutte le risorse disponibili alla data della sua presentazione del Piano sul Conto Formazione di ciascuna azienda che vi partecipa per tutte le sue matricole INPS. I costi ammissibili non coperti con le predette risorse del Conto Formazione possono essere finanziati con il contributo aggiuntivo del Conto di Sistema che, in ogni caso, non può superare il limite massimo dell ammontare concesso da Fondimpresa in sede di approvazione del Piano. Per le aziende che applicano il Regolamento (CE) n. 800/2008 (articolo 8), il contributo aggiuntivo deve altresì rispettare l intensità di aiuto ammissibile secondo tale regolamento. In caso di Piano interaziendale il costo totale del Piano risultante dal rendiconto finale, al netto dell eventuale spesa per le voci B e V2, deve essere ripartito in esatta proporzione alle ore di frequenza dei lavoratori di ciascuna azienda nelle azioni formative valide. Il contributo aggiuntivo sulle spese ammissibili non coperte dalla totalità delle disponibilità del Conto Formazione di ciascuna PMI interessata deve altresì rispettare il limite dell ammontare concesso da Fondimpresa con l approvazione del Piano, il tetto di euro ,00 Avviso n. 2/2013 Internazionalizzazione 5
6 (quindicimila) per azienda, e l intensità massima di aiuto prevista dal Regolamento (CE) n. 800/2008 per le imprese partecipanti che hanno optato per tale regime. Eventuali spese rendicontate ma non finanziabili a seguito dell applicazione di tutti i predetti criteri restano a carico della/delle azienda/e interessata/e. In nessun caso il contributo aggiuntivo di Fondimpresa può essere erogato ad aziende che hanno effettuato la revoca dell adesione al Fondo. 7 Costi ammissibili I costi ammissibili nel Preventivo finanziario di ciascun Piano formativo sono esclusivamente quelli riportati nella Guida alla gestione e rendicontazione dei Piani Formativi Aziendali - Conto Formazione, con relative voci di spesa e parametri, fatte salve le ulteriori previsioni di seguito riportate. Il Piano formativo non può superare, sia a preventivo che a consuntivo, il costo massimo per ora di corso di euro 165,00 (centosessantacinque), calcolato dividendo il costo totale del Piano (al netto dell eventuale spesa per le voci B e V2) per la somma delle ore delle azioni formative valide del Piano ( ore corso delle azioni formative valide risultanti dal sistema informatico di Fondimpresa). Il Piano formativo deve altresì rispettare, sia a preventivo che a consuntivo, il costo massimo di euro 1.000,00 (mille) per partecipante, calcolato dividendo il costo totale del Piano (al netto dell eventuale spesa per le voci B e V2) per la somma di tutti i lavoratori partecipanti alle azioni formative valide del Piano, risultanti dal sistema informatico di Fondimpresa. Nel conteggio di tale parametro a consuntivo si considerano solo i partecipanti effettivi (frequenza pari o superiore al 65% delle ore di corso previste) alle azioni formative valide. Le spese per le azioni con voucher formativo, e i relativi partecipanti, non concorrono alla determinazione del costo per partecipante del Piano. In caso di superamento anche di uno solo dei due massimali sopra indicati, costo per ora di corso e costo per ora partecipante, il preventivo del Piano deve essere ripresentato. A consuntivo, in caso di superamento anche di uno solo dei due massimali sopra indicati, costo per ora di corso e costo per partecipante, Fondimpresa provvede a decurtare dal finanziamento totale del Piano l importo eccedente, che resta interamente a carico dell impresa titolare del Piano. Non sono consentite spese per le voci E1 ed E2 del preventivo finanziario, come riportate nella Guida alla gestione e rendicontazione dei Piani Formativi Aziendali - Conto Formazione. Gli importi delle voci B Costo del personale in formazione e V2 - Costo personale (nel Piano aziendale con voucher) non sono ammissibili a finanziamento e non devono essere previsti dalle aziende che optano per il regime di aiuti de minimis. In tal caso, il preventivo e il rendiconto che espongono erroneamente tali costi devono essere ripresentati in forma corretta. Possono invece essere previsti, rendicontati e certificati, esclusivamente come apporto privato a loro carico, dalle aziende beneficiarie che applicano il Regolamento (CE) n. 800/2008, nel rispetto dell intensità massima di aiuto prevista da tale regolamento. Avviso n. 2/2013 Internazionalizzazione 6
7 Eventuali costi che dovessero risultare non finanziabili applicando le condizioni di ammissibilità e/o i criteri di ripartizione previsti dall Avviso e dalla Guida restano a carico della singola impresa interessata. 8 Regime di aiuti Il contributo aggiuntivo del Conto di Sistema dell Avviso è assoggettato ad uno dei seguenti regimi di aiuti di Stato, come previsto all art. 1, comma 2, del Regolamento allegato alla Comunicazione alla Commissione Europea Regime di aiuti di stato alla formazione applicato dai Fondi Interprofessionali per la formazione continua, n. provvisorio 7075 (G.U.U.E. C 221 del n. rif. aiuto SA /X), secondo la scelta effettuata dalla PMI proponente con la dichiarazione allegata al Piano in sede di presentazione, utilizzando il modello allegato 1 dell Avviso: a) Regolamento (CE) n. 800/2008 del 6 agosto 2008 e pubblicato sulla G.U.U.E. L 214 del 9 agosto Regolamento Generale di Esenzione per Categoria (RGEC) - che disciplina, tra l altro, il regime di aiuti alla formazione del personale delle imprese fino al 31 dicembre Nell ambito del suddetto regime è prevista, tra l altro, l esclusione per le imprese destinatarie di un ordine di recupero pendente a seguito di una precedente decisione della Commissione europea che ha dichiarato un aiuto illegale e incompatibile con il mercato comune. b) Regolamento (CE) n. 1998/2006 del 15 dicembre 2006 (G.U.U.E. L379 del ), relativo all applicazione degli articoli 87 e 88 del Trattato UE sugli aiuti d importanza minore de minimis, con scadenza al 31 dicembre 2013; c) Regolamento (CE) n. 1535/2007 del 20 dicembre 2007 (G.U.U.E. L 337 del ), relativo all applicazione degli articoli 87 e 88 del Trattato UE sugli aiuti d importanza minore de minimis nel settore della produzione dei prodotti agricoli, con scadenza al 31 dicembre 2013; d) Regolamento (CE) n. 875/2007 del 24 luglio 2007 (G.U.U.E. L 193 del ), relativo all applicazione degli artt. 87 e 88 del Trattato CE agli aiuti "de minimis" nel settore della pesca, con scadenza al 31 dicembre Non possono in ogni caso presentare domanda o ricevere finanziamenti sul presente Avviso le imprese che non rientrano nel campo di applicazione del regolamento prescelto e che alla data di presentazione del Piano versano in condizione di difficoltà, come definite nel paragrafo 7 dell art. 1 del Regolamento (CE) n. 800/2008 e nella Comunicazione 2004/C 244/02 pubblicata sulla G.U.U.E. C 244 dell Le risorse del Conto Formazione che ciascuna azienda beneficiaria deve utilizzare nel Piano costituiscono mera restituzione dei versamenti effettuati al Fondo e non sono pertanto soggette alla disciplina degli aiuti di Stato. 9 Verifica dei piani I Piani formativi che richiedono il contributo aggiuntivo dell Avviso sono sottoposti ad una verifica di conformità, effettuata nelle forme e con le modalità previste nella Guida alla gestione e rendicontazione dei Piani Formativi Aziendali - Conto Formazione, ma estesa a tutti i requisiti richiesti dall Avviso. Nell ambito di ciascuna Articolazione Territoriale di Fondimpresa competente l istruttoria viene effettuata secondo l ordine cronologico di presentazione dei piani. Avviso n. 2/2013 Internazionalizzazione 7
8 Il contributo aggiuntivo previsto dall Avviso non può comunque essere concesso ai piani formativi presentati da aziende aderenti che non abbiano attestato, con le dichiarazioni redatte esclusivamente secondo i modelli allegati dell Avviso, il possesso di tutti i requisiti richiesti, anche in relazione al regime di aiuti prescelto. L Articolazione Territoriale competente e Fondimpresa si riservano in ogni caso di chiedere chiarimenti o integrazioni in merito alla documentazione presentata, da fornire nel termine massimo di 15 (quindici) giorni. Decorso inutilmente il predetto termine senza che siano pervenute tutte le integrazioni richieste, il Piano presentato viene respinto e Fondimpresa provvede ad annullarlo sul sistema informatico. In presenza di tali integrazioni viene considerato come giorno di presentazione del Piano quello in cui è pervenuta al Fondo la documentazione completa richiesta in base all Avviso. In caso di esito positivo della verifica di conformità, Fondimpresa comunica alla PMI proponente (capofila in caso di Piano interaziendale) l autorizzazione a dare corso alle attività del Piano tramite di notifica dal sistema informatico. Ciò consente di procedere con lo svolgimento delle azioni formative, previo inserimento dei relativi dati di monitoraggio, anche prima dell approvazione del Piano da parte del Consiglio di Amministrazione di Fondimpresa. L eventuale avvio delle attività formative prima di tale autorizzazione avviene invece sotto l esclusiva responsabilità della/e PMI interessata/e e nulla potrà essere richiesto a Fondimpresa in caso di mancato finanziamento del Piano. Il contributo aggiuntivo del Conto di Sistema viene concesso ai Piani approvati, sulla base della effettiva disponibilità delle risorse finanziarie di cui all articolo 5 dell Avviso, assicurando comunque la concessione del contributo a tutti i piani validamente presentati entro la medesima data. I Piani formativi finanziati con l Avviso sono pubblicati sul sito web 10 Comunicazioni Eventuali quesiti in merito all Avviso devono essere inviati all indirizzo Le risposte alle domande più frequenti sono pubblicate sul sito web 11 Riservatezza I dati, gli elementi ed ogni altra informazione acquisita in sede di domanda di finanziamento, sono utilizzati da Fondimpresa per la gestione dell Avviso e degli obblighi di legge cui il Fondo è sottoposto, garantendone l assoluta sicurezza e riservatezza, anche in sede di trattamento con sistemi automatici e manuali. Con l invio del Piano e con la richiesta di contributo i concorrenti esprimono il loro consenso al predetto trattamento. Gli interessati hanno il diritto di conoscere quali sono i dati e le finalità e modalità del loro trattamento rivolgendo una richiesta a: Fondimpresa, Via della Ferratella in Laterano n. 33, Roma, fax , 12 Allegati La modulistica allegata all Avviso, che ne costituisce parte integrante e sostanziale, consta della seguente documentazione, disponibile sul sito web insieme ala Avviso n. 2/2013 Internazionalizzazione 8
9 Guida alla gestione e rendicontazione del Piano Formativo Aziendale Conto Formazione : - Dichiarazione dell azienda proponente attestante il possesso dei requisiti richiesti dall Avviso (Allegato n. 1). - Dichiarazione dell azienda capofila del Piano interaziendale di ripartizione del finanziamento di Fondimpresa a preventivo ( Allegato n. 2). - Dichiarazione dell azienda capofila del Piano interaziendale di ripartizione del finanziamento di Fondimpresa a consuntivo ( Allegato n. 3). Avviso n. 2/2013 Internazionalizzazione 9
AVVISO PUBBLICO PER IL FINANZIAMENTO DI SEMINARI FORMATIVI INFORMATIVI E DI APPROFONDIMENTO AVVISO N 2/2013S
AVVISO PUBBLICO PER IL FINANZIAMENTO DI SEMINARI FORMATIVI INFORMATIVI E DI APPROFONDIMENTO AVVISO N 2/2013S 1 Premessa Le attività di cui al presente Avviso sono rivolte a platee vaste che possono essere
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FAPI FONDO PARITETICO INTERPROFESSIONALE PER LA FORMAZIONE CONTINUA NELLE PMI Avviso 2-2010 Finanziamento di Piani di formazione continua per imprese e lavoratori su SALUTE E SICUREZZA NEI LUOGHI DI LAVORO
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