Source: http://noticias.juridicas.com/base_datos/CCAA/537919-l-11-2014-de-10-oct-ca-cataluna-garantizar-los-derechos-de-lesbianas-gays.html
Timestamp: 2018-03-18 18:20:20
Document Index: 198495034

Matched Legal Cases: ['Artículo 3', 'Artículo 5', 'Artículo 6', 'Artículo 7', 'Artículo 8', 'Artículo 9', 'Artículo 10', 'Artículo 11', 'Artículo 13', 'Artículo 14', 'Artículo 15', 'Artículo 16', 'Artículo 17', 'Artículo 18', 'Artículo 19', 'Artículo 20', 'Artículo 21', 'Artículo 22', 'Artículo 23', 'Artículo 24', 'Artículo 25', 'Artículo 27', 'Artículo 28', 'Artículo 29', 'Artículo 30', 'Artículo 31', 'Artículo 32', 'Artículo 36', 'Artículo 39', 'artículo 21']

Artículo 3 Ámbito de aplicación y garantía de cumplimiento
Artículo 5 Cláusula general antidiscriminatoria
Artículo 6 Principios orientadores de la actuación de los poderes públicos
CAPÍTULO I. Órgano participativo y consultivo permanente
Artículo 7 El Consejo Nacional de Lesbianas, Gays, Bisexuales, Transgéneros e Intersexuales
CAPÍTULO II. Ejecución y coordinación de las políticas LGBTI
Artículo 8 Órgano coordinador de las políticas LGBTI
Artículo 9 Servicio de atención integral
TÍTULO II. Políticas públicas para promover la igualdad efectiva de las personas LGBTI
CAPÍTULO I. Profesionales que actúan en ámbitos sensibles
Artículo 10 Formación y sensibilización
Artículo 11 Deber de intervención
CAPÍTULO II. Sectores de intervención
Artículo 13 Universidades
Artículo 14 Cultura, tiempo libre y deporte
Artículo 15 Medios de comunicación
Artículo 16 Salud
Artículo 17 Acción social
Artículo 18 Orden público y privación de libertad
Artículo 19 Participación y solidaridad
CAPÍTULO III. Mercado de trabajo
Artículo 20 Integración del derecho a la igualdad de trato y oportunidades de las personas LGBTI
Artículo 21 Medidas y actuaciones para la ocupación
CAPÍTULO IV. Familias
Artículo 22 Las familias LGBTI
TÍTULO III. Transidentidad e intersexualidad
Artículo 23 Personas transgénero y personas intersexuales
TÍTULO IV. Mecanismos para garantizar el derecho a la igualdad
Artículo 24 Tutela judicial y administrativa del derecho a la igualdad de las personas LGBTI
Artículo 25 Legitimación para la defensa del derecho a la igualdad de las personas LGBTI
Artículo 27 Derecho a una protección integral, real y efectiva
Artículo 28 Contravención de la ley en el ámbito contractual
Artículo 29 Derecho a la atención y a la asistencia jurídica
Artículo 30 Inversión de la carga de la prueba
Artículo 31 Concepto de infracción
Artículo 32 Concurrencia con el orden jurisdiccional penal
Artículo 36 Responsables
Artículo 39 Garantía estadística
Primera Coordinación interdepartamental
Segunda Impacto social de la Ley
Tercera Cooperación y colaboración entre instituciones
Cuarta Aprobación de una ley para la no discriminación
Primera Vigencia del Decreto 141/2007
Primera Plazo para el desarrollo reglamentario
Segunda Entrada en vigor y afectaciones presupuestarias
En cuanto al ámbito del Estado, se han llevado a cabo, en el ámbito jurídico, una serie de iniciativas legislativas, entre las que cabe destacar: la Ley 13/2005, de 1 de julio, por la que se modifica el Código civil en materia de derecho a contraer matrimonio; la Ley 14/2006, de 26 de mayo, sobre técnicas de reproducción humana asistida; la Ley 3/2007, de 15 de marzo, reguladora de la rectificación registral de la mención relativa al sexo de las personas; la Ley 62/2003, de 30 de diciembre, de medidas fiscales, administrativas y del orden social ( artículos 27 a 43); y la Ley Orgánica 10/1995, de 23 de noviembre, del Código penal.
Por último, en el ámbito europeo deben mencionarse las resoluciones del Parlamento Europeo de 8 de febrero de 1994, de 18 de enero de 2006 y de 24 de mayo de 2012, relativas a la igualdad de derechos de lesbianas y gays y a la lucha contra la discriminación y la homofobia; la Directiva 2000/78/CE, del Consejo, relativa al establecimiento de un marco general para la igualdad de trato en el empleo y la ocupación; y el artículo 21 de la Carta de derechos fundamentales de la Unión Europea, mediante el cual se consagra, entre otros, la prohibición de discriminación por orientación sexual como derecho primario de la Unión.
Véase Acuerdo [CATALUÑA] GOV/147/2017, 17 octubre, por el que se aprueba el protocolo que desarrolla el deber de intervención de las personas que trabajan en las administraciones públicas de Cataluña para hacer efectivo el abordaje de la homofobia, la bifobia y la transfobia en Cataluña («D.O.G.C.» 19 octubre).
e) Garantizar que en la formación inicial y continuada del personal de seguridad, como policías locales, Cuerpo de Mossos d'Esquadra y personal penitenciario, entre otros, se trate la diversidad en lo relativo a la orientación sexual, la identidad de género o la expresión de género, así como la normativa civil, administrativa y penal protectora de las personas LGBTI.
Véase Acuerdo [CATALUÑA] GOV/146/2016, 8 noviembre, por el que se crea la Comisión interdepartamental para coordinar la acción transversal de las políticas para garantizar los derechos de lesbianas, gays, bisexuales, transgéneros e intersexuales (LGBTI) («D.O.G.C.» 10 noviembre).