Source: https://www.wu.ac.at/en/presse/publikationen/archiv-mitteilungsblatt/liste/studienjahr-2019-2020/jaenner-2020/mitteilungsblatt-vom-22-jaenner-2020-16-stueck
Timestamp: 2020-08-15 20:33:48
Document Index: 220168367

Matched Legal Cases: ['§ 28', '§ 1', '§ 28', '§ 10', '§ 18', '§ 20']

Wirtschaftsuniversität Wien: Mitteilungsblatt vom 22. Jänner 2020, 16. Stück - Jänner 2020 - Studienjahr 2019/2020
92) Bevollmächtigung/Department für Management
93) Bevollmächtigung/Department für Volkswirtschaft
94) Bevollmächtigung/Institute for Accounting and Auditing
95) Bevollmächtigung gemäß § 28 Universitätsgesetz 2002 CDP Center für Digital Production GmbH
96) Ernennung zur stellvertretenden Vorständin des Instituts Arbeitsrecht
97) Zuordnung zum Forschungsinstitut Raum- und Immobilienwirtschaft
98) Ausschreibung von Stellen für wissenschaftliches Personal
DIBALI Thomas Lindner PhDUniv. Prof. Dr. Jonas Puck
Giuseppe Delmestri Change Management und Management Development
Regine Bendl Gender und Diversität in Organisationen
Michael Meyer Nonprofit Management
Renate Meyer Organization Studies
Michael Müller-Camen Personalmanagement
Jurgen Willems Public Management und Governance
Wolfgang Mayrhofer Verhaltenswissenschaftlich orientiertes Management
Bettina Fuhrmann Wirtschaftspädagogik
o.Univ.Prof. Dr. Wolfgang Mayrhofer, Department-Vorstand
Thomas Grandner Arbeitsmarkttheorie und -politik
Rupert Sausgruber Finanzwissenschaft und öffentliche Wirtschaft
Jesús Crespo Cuaresma Makroökonomie
Andrea Grisold Heterodoxe Ökonomie
Christoph Weiss Volkswirtschaftspolitik und Industrieökonomik
Ulrich Berger Analytische Volkswirtschaftslehre
Klaus Gugler Quantitative Volkswirtschaftslehre
Ingrid Kubin Außenwirtschaft und Entwicklung
Harald Badinger Internationale Wirtschaft
Romuald Bertl, Abteilungsleiter Abteilung Unternehmensrechnung und Revision
Stéphanie Mittelbach-Hörmanseder, Stellv. Abteilungsleiterin Abteilung Unternehmensrechnung und Revision
Eva Eberhartinger, Abteilungsleiterin Abteilung Betriebswirtschaftliche Steuerlehre
Matthias Petutschnig, Stellv. Abteilungsleiter Abteilung Betriebswirtschaftliche Steuerlehre
Christian Riegler, Abteilungsleiter Abteilung Unternehmensrechnung und Controlling
Katrin Weiskirchner-Merten, Stellv. Abteilungsleiterin Abteilung Unternehmensrechnung und Controlling
Klaus Hirschler, Abteilungsleiter Abteilung Rechnungswesen, Steuern und Jahresabschlussprüfung
Zoltán Novotny-Farkas, Abteilungsleiter Abteilung International Accounting
Gemäß § 1 Abs 2 der Richtlinie des Rektorats für die Bevollmächtigung von Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern der Wirtschaftsuniversität Wien gemäß § 28 Universitätsgesetz 2002 in der geltenden Fassung erteilt die Rektorin folgende Bevollmächtigung:
1. Univ.Prof. Dr. Gerald Reiner wird bevollmächtigt, die Wirtschaftsuniversität Wien als Gesellschafterin der Center für Digital Production GmbH mit Sitz in Wien, FN 476733d, in deren Generalversammlung am 28.01.2020 zu vertreten und in dieser Generalversammlung sämtliche mitgliedschaftlichen Rechte für die Wirtschaftsuniversität Wien, insbesondere das Stimmrecht, auszuüben.
2. Ferner wird Univ.Prof. Dr. Gerald Reiner bevollmächtigt, die Wirtschaftsuniversität Wien als ihr Vertreter im Strategiebeirat der Center für Digital Production GmbH mit Sitz in Wien, FN 476733d, in dessen Sitzung am 28.01.2020 zu vertreten und dort sämtliche mitgliedschaftlichen Rechte für die Wirtschaftsuniversität Wien, insbesondere das Stimmrecht, auszuüben.
3. Für die Vertretung der Wirtschaftsuniversität Wien gemäß Pkt 1. und 2. gelten die §§ 10 ff der Geschäftsordnung des Rektorats, Mitteilungsblatt Studienjahr 2019/2020, 9. Stück, Nr. 39 vom 27.11.2019 sinngemäß.
Univ.Prof. Dr. Susanne Auer-Mayer wird gemäß § 18 (2) der Satzung der WU nach Zustimmung des Rektorats zur stellvertretenden Vorständin des Instituts Arbeitsrecht für den Zeitraum vom 1.3.2020 bis 31.12.2021 bestellt.
Univ.Prof. Dr. Georg Kodek, Departmentvorstand Privatrecht
Univ.Prof. Dr. Markus Lampe wird gemäß § 20b Abs. 2 der Satzung der Wirtschaftsuniversität Wien dem Forschungsinstitut für Raum- und Immobilienwirtschaft im Sinne einer double affiliation zugeordnet.
Die WU (Wirtschaftsuniversität Wien) ist die zweitgrößte Wirtschaftsuniversität der Europäischen Union mit rund 2.400 Mitarbeiter/inne/n in Forschung, Lehre und Verwaltung und mehr als 23.000 Studierenden. Als Arbeitsplatz bieten wir einen architektonisch herausragenden, modernen Campus in der Nähe des Wiener Praters. Zur Verstärkung unseres Teams im Institut für Europarecht und Internationales Recht (Prof. Grabenwarter) besetzen wir voraussichtlich ab 01.03.2020 befristet bis 30.06.2020 eine Stelle als
- Noch nicht abgeschlossenes, aber fortgeschrittenes rechtswissenschaftliches oder wirtschafts-rechtliches Studium
- Vertiefte Kenntnisse des öffentlichen Rechts und des Europarechts
Das monatliche Entgelt beträgt 529,15 Euro brutto.
Haben Sie Interesse an dieser Tätigkeit mit persönlichen Weiterbildungsmöglichkeiten in einem angenehmen Arbeitsklima? Dann bewerben Sie sich bitte bis spätestens 12.02.2020 unter www.wu.ac.at/jobs (Kennzahl: 546).
Die WU (Wirtschaftsuniversität Wien) ist die zweitgrößte Wirtschaftsuniversität der Europäischen Union mit rund 2.400 Mitarbeiter/inne/n in Forschung, Lehre und Verwaltung und mehr als 23.000 Studierenden. Als Arbeitsplatz bieten wir einen architektonisch herausragenden, modernen Campus in der Nähe des Wiener Praters. Zur Verstärkung unseres Teams im Institut für Wirtschaftspädagogik besetzen wir voraussichtlich ab 01.03.2020 befristet für die Dauer von sechs Jahren eine Stelle als
- Erfahrung im Bereich der universitären Lehre und insbesondere in der Forschung von Vorteil
- Umfassende Kenntnisse der Methoden der empirischen Sozialforschung
Haben Sie Interesse an dieser Tätigkeit mit persönlichen Weiterbildungsmöglichkeiten in einem angenehmen Arbeitsklima? Dann bewerben Sie sich bitte bis spätestens 12.02.2020 unter www.wu.ac.at/jobs (Kennzahl: 548).
WU (Vienna University of Economics and Business) is the second-largest business university in the European Union and is centrally located at the heart of Europe, with over 23,000 students and roughly 2,400 employees working in teaching, research, and administration. WU’s modern campus, right next door to Vienna’s expansive Prater Park, offers impressive, award-winning architecture and an excellent working environment. The Health Economics and Policy Group is currently inviting applications for an
- Publish in leading health economics and policy journals and/or leading interdisciplinary journals
- Build an internationally competitive socioeconomic research profile by contributing to or facilitating the integration of approaches from different social science disciplines and fields of study
Take an active role in shaping the academic discourse and scholarly agenda of the relevant scientific community
- Attract third party funding from competitive research grants
- Teach at the Bachelor's and/or Master's levels (4 hours/week)
- Independently supervise Bachelor's and Master's theses
- Promote the advancement of early-stage scientists (encouragement, training and supervision of junior researchers)
- Show an active commitment to community service and academic self-governance
- Collaborate with non-academic partners such as health insurance companies and government agencies.
- Strong research potential in any area(s) of health economics and policy
- Ph.D. in economics, socioeconomics, public policy, or public health
- At least one year of postdoctoral international experience or Ph.D. from a non-Austrian University
- One or more publications in leading journals of the field and/or leading interdisciplinary journals
- Experience in attracting third-party research funds is not required but would be an advantage
- Active involvement in the international academic community for instance through cooperation with coauthors, visiting positions at other universities, and/or presentations at leading academic conferences
- Teaching experience in relevant areas of the field and/or relevant research methods
- Advanced knowledge of quantitative methods (knowledge of qualitative and/or mixed methods are not required but would be an advantage)
- Proven ability and commitment to work in teams for instance by managing international collaborations, or collaboratively organizing conferences and workshops
- German language skills are not a prerequisite, but the willingness to acquire proficiency in German over time is expected
If you are interested in a job with diverse responsibilities in a pleasant, stimulating work environment, please submit your application by February 19, 2020 under www.wu.ac.at/jobs (ID 549).
Die WU (Wirtschaftsuniversität Wien) ist die zweitgrößte Wirtschaftsuniversität der Europäischen Union mit rund 2.400 Mitarbeiter/inne/n in Forschung, Lehre und Verwaltung und mehr als 23.000 Studierenden. Als Arbeitsplatz bieten wir einen architektonisch herausragenden, modernen Campus in der Nähe des Wiener Praters. Zur Verstärkung unseres Teams in der Abteilung für Zivil- und Zivilverfahrensrecht IV besetzen wir voraussichtlich ab 01.10.2020 befristet für die Dauer von 6 Jahren eine Stelle als
Haben Sie Interesse an dieser Tätigkeit mit persönlichen Weiterbildungsmöglichkeiten in einem angenehmen Arbeitsklima? Dann bewerben Sie sich bitte bis spätestens 12.02.2020 unter www.wu.ac.at/jobs (Kennzahl: 550).
Die WU (Wirtschaftsuniversität Wien) ist die zweitgrößte Wirtschaftsuniversität der Europäischen Union mit rund 2.400 Mitarbeiter/inne/n in Forschung, Lehre und Verwaltung und mehr als 23.000 Studierenden. Als Arbeitsplatz bieten wir einen architektonisch herausragenden, modernen Campus in der Nähe des Wiener Praters. Zur Verstärkung unseres Teams im Zentrum für Auslandsstudien (ZAS) besetzen wir voraussichtlich ab 02.03.2020 ersatzmäßig befristet für die Dauer einer mutterschaftsbedingten Abwesenheit eine Stelle als
- Selbständige Organisation des Bereichs Internationale Lehre (Lehrveranstaltungsangebot an der WU im Bachelor- und Master-Bereich für Austauschstudierende) mit dem Schwerpunkt Studierendenberatung und -betreuung.
- Erstellung und regelmäßige Aktualisierung der Informationen zur internationalen Lehre in den WU-Medien (insbesondere International Office Webseite, Handouts und Broschüren, sowie Abhaltung von Webinars und Präsentationen).
- Koordination des Programms Cross Functional Management: Programm Management (Programmadministration, Kommunikation mit Studierenden und Lehrenden, programmspezifische Veranstaltungen, Aufnahmeverfahren)
- Mitwirkung bei Veranstaltungen des WU International Office mit den Schwerpunkten internationale Kooperationen und Studierendenmobilität (z.B. Welcome Days, International Weeks, Exchange Fairs).
- Nachweisbare ausgezeichnete Sprachkenntnisse in deutscher und englischer Sprache (schriftlich und mündlich), wünschenswert auch in weiteren Sprachen
- Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Office, Datenbanken, Content Management Systeme/Typo3)
- Kenntnisse des Hochschulsystems und -umfeldes, vorzugsweise mit internationalem Bezug, und Erfahrung im Bereich der Studierendenmobilität von Vorteil
- Erfahrung in der Beratung von internationalen Kundinnen und Kunden, sowie Erfahrung in internationalen Kooperationen und in der Kooperationsanbahnung von Vorteil
- Freude an der Beratung mittels verschiedener Kommunikationsmedien (Persönliche Beratung, E-Mail, Telefon, Webinar)
Das monatliche Mindestentgelt beträgt 1.540,06 Euro brutto, die Anrechnung von tätigkeitsbezogenen Vordienstzeiten ist möglich.
Haben Sie Interesse an dieser Tätigkeit mit persönlichen Weiterbildungsmöglichkeiten in einem angenehmen Arbeitsklima? Dann bewerben Sie sich bitte bis spätestens 12.02.2020 unter www.wu.ac.at/jobs (Kennzahl: 554).
- Koordination der internationalen Austauschprogramme der WU im Undergraduate-Bereich (Schwerpunkt Europa), insbesondere Abwicklung des Studierendenaustauschs und Beratung der Studierenden (persönlich, telefonisch sowie per E-Mail) sowie Kommunikation mit den WU-Partneruniversitäten
- Koordination des Studienprogramms Central Europe Connect: Programm Management (z.B. Organisation von Veranstaltungen und Social Events, laufende Programmevaluierung, Budgetadministration) und Kommunikationsschnittstelle zu allen involvierten Parteien
- Kommunikation WU-intern und international im Bereich der Studierendenmobilität, z.B. durch die Organisation von Partner/innenmeetings, Präsentationen von WU-Programmen, Durchführung von Informationsmaßnahmen o.ä.
- Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Office, Datenbanken, Typo3)
- Bereitschaft vor diversen Zielgruppen und unterschiedlichen Gruppengrößen zu präsentieren
Haben Sie Interesse an dieser Tätigkeit mit persönlichen Weiterbildungsmöglichkeiten in einem angenehmen Arbeitsklima? Dann bewerben Sie sich bitte bis spätestens 12.02.2020 unter www.wu.ac.at/jobs (Kennzahl: 555).
Die WU (Wirtschaftsuniversität Wien) ist die zweitgrößte Wirtschaftsuniversität der Europäischen Union mit rund 2.400 Mitarbeiter/inne/n in Forschung, Lehre und Verwaltung und mehr als 23.000 Studierenden. Als Arbeitsplatz bieten wir einen architektonisch herausragenden, modernen Campus in der Nähe des Wiener Praters. Zur Verstärkung unseres Teams bei IT-Services besetzen wir voraussichtlich ab 01.03.2020, vorläufig befristet auf sechs Monate mit der Möglichkeit einer unbefristeten Verlängerung eine Stelle als
Junior Benutzer/innenbetreuer/in
- Installation und Fehlerbehebung bei Arbeitsplatzrechnern (HW und Software), Betreuung von Benutzer/inne/n im Umgang mit WU-Softwarepaketen, Abhaltung von Schulungen, Vorbereitung von Rechner Roll Out und Übersiedlungen
- Sehr gute praktische IT-Kenntnisse, insbesondere sehr gute Kenntnisse von Windows 10, gute Kenntnisse der Microsoft Office Anwendungen, sehr gute Englischkenntnisse
- Kenntnisse der Betriebssysteme Unix (Linux) und Windows Server sowie Kenntnisse von automatisierter Softwareverteilung, virtualisierten Umgebungen und der Universitätsorganisation von Vorteil
Haben Sie Interesse an dieser Tätigkeit mit persönlichen Weiterbildungsmöglichkeiten in einem angenehmen Arbeitsklima? Dann bewerben Sie sich bitte bis spätestens 12.02.2020 unter www.wu.ac.at/jobs (Kennzahl: 553).
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