Source: http://docplayer.fi/319261-2006-2008-loppuraportti.html
Timestamp: 2017-06-25 10:38:56+00:00
Document Index: 14372406

Matched Legal Cases: ['kko ', 'kko ', 'kko ', 'kko ', 'kko ', 'kko ', 'kko ']

Download "2006-2008 LOPPURAPORTTI"
1 Anjalankoski, Elimäki, Iitti, Jaala, Kouvola, Kuusankoski, Valkeala Kouvolan seudun lastensuojelun kehittämishanke LOPPURAPORTTI Ritva Seppälä projektipäällikkö2 Ulkoasu Eija Tiitinen3 SISÄLTÖ 1. Hankkeen tausta ja lähtökohdat Hankkeen tavoitteet Hankkeen organisaatio Ohjausryhmän jäsenet Hankkeen projektiryhmä Kouvolan seudun lastensuojelun kehittämishankkeen työsuunnitelma ja aikataulu Yhteenveto kouvolan seudun lastensuojelun nykytilan selvityksestä Yhteenveto lastensuojelun tilasta Yksityiset lastensuojelupalveluntuottajat Pohjois-Kymenlaaksossa Koulutus ja työn kehittäminen Koulutussuunnitelma ja sen toteutuminen Työn kehittäminen Hankkeen tulokset Hankkeen kustannukset Hankkeen arviointi LIITTEET Liite 1 Projektisuunnitelma Liite 2 Selvitys Kouvolan seudun lastensuojelun nykytilasta Liite 3 Yksityiset lastensuojelun palveluntuottajat Pohjois-Kymenlaaksossa Liite 4 Koulutussuunnitelma Liite 5 Selvitys tukiperhe- ja tukihenkilöpalkkioista ja kulukorvauksista Liite 6 Moniammatillinen asiantuntijaryhmä Liite 7 Esitteet verkostokonsultoinnista ja läheisneuvonpidon koollekutsunnasta Liite 8 Selvitys Kouvolan seudun kunnallisista perhetukikeskuksista Liite 9 Kouvolan seudun sijaishuollon kehittäminen Liite 10 Selvitys Kouvolan seudun perheoikeudellisista asioista Liite 11 Hankkeen arviointi ~ 1 ~4 1. Hankkeen tausta ja lähtökohdat Kouvolan seudun lastensuojelun kehittämishankkeen tarkoituksena oli lastensuojelun ja sen palvelurakenteen seudullinen kehittäminen ja Kouvolan seudun lastensuojelun toimintamallin luominen. Hankkeen myötä Kouvolan seudun kunnat saavat lastensuojelun seudullisen palvelustrategian. Kouvolan seudun lastensuojelun kehittämishankkeeseen olivat sitoutuneet Anjalankosken, Kouvolan ja Kuusankosken kaupungit sekä Elimäen, Iitin, Jaalan ja Valkealan kunnat. Muita yhteistyötahoja olivat Kaakkois-Suomen sosiaalialan osaamiskeskus Oy Socom sekä Sippolan koulukoti. Hanketta hallinnoi Anjalankosken kaupunki. Sosiaalityön selvityksen (Sipilä 2004) mukaan Kouvolan seudun kunnissa on tuotu esille erityisenä kehittämisen kohteena lastensuojelun sosiaalityön kehittäminen. Siihen liittyen on tarve saada koulutusta sosiaalityön oikeudellisista kysymyksistä, asiakasdokumentoinnista ja oikeudelle annettavista lausunnosta. Kouvolan seudulla oli suuri tarve saada lisäoppia myös sosiaalityön eri menetelmistä ja erityisesti ratkaisukeskeiset ja verkostotyön menetelmät nähtiin tärkeinä. Myös työn vaikuttavuuden ja tuloksellisuuden osoittaminen sosiaalityössä koettiin puutteelliseksi ja siihen toivottiin osaamisen lisäämistä. Lastensuojelun kehittämisen tarvekartoituksessa sosiaalityöntekijät määrittelivät kussakin Kouvolan seudun kunnassa lastensuojelun kehittämistarpeet. Keskeisinä kehittämisen kohteina nähtiin sijaishuollon kehittäminen, lastensuojelupalvelujen hankinta ja kilpailuttaminen sekä palvelujen laadun kriteerit, avohuollon tukitoimien (tukihenkilöiden ja -perheiden hankinta, koulutus ja valmennus sekä tukihenkilöpankki), perhetyön ja perhekuntoutuksen kehittäminen sekä lakikonsultaation järjestäminen. Jo ennen vuonna 2005 vireille tullutta kunta- ja palvelurakenneuudistusta Kouvolan seudulla oli toteutettu useita hankkeita, joiden tarkoituksena oli ollut kehittää palvelurakennetta seudullisesti. Lisäksi Kouvolan seudun kuusi kuntaa olivat hyväksyneet ns. Suuren suunnitelman kuntien yhteistyön lisäämisestä ja syventämisestä vuosina Suuren suunnitelman nojalla oli tarkoitus tehdä yhteistyötä, hakea uusia toimintatapoja sekä toiminnallisesti ja taloudellisesti tarkoituksenmukaisia palvelujen tuottamisen ratkaisuja, joilla seudun tulevaisuus turvattiin. Kouvolan seudun lastensuojelun kehittämishankkeella tuettiin myös vireillä olleen Kaakkois-Suomen lastensuojelun kehittämisyksikkö -hankkeen toteutumista. 2. Hankkeen tavoitteet Hankkeen tavoitteena oli lastensuojelupalveluiden saatavuuden turvaaminen ja laadun parantaminen luomalla Kouvolan seudun kuntien yhteinen lastensuojelun palvelurakenne, toimintamalli sekä palvelustrategia osana Kaakkois-Suomen lastensuojelun kehittämisyksikön koordinoimaa Kymenlaakson maakunnassa ja Etelä-Karjalassa tapahtuvaa lastensuojelun kehittämistä. ~ 2 ~5 Lisäksi hankkeen tavoitteena oli 1. Kouvolan seudun kuntien lastensuojelun nykytila-analyysin laatiminen * Miten paljon ja minkälaisia lastensuojelupalveluja seudun kunnissa järjestetään * Miten kunnat järjestävät lastensuojelupalvelut * Kuinka paljon seudulla on yksityisiä ja kolmannen sektorin lastensuojelupalvelujen tuottajia, mitä palveluja tuotetaan ja kuinka paljon * Millainen on lastensuojelun henkilöstö- ja tehtävärakenne * Millaista on sosiaalityön osaaminen * Millaiset ovat kuntien lastensuojelun kustannukset 2. Lastensuojelun seudullisen palvelurakenteen ja toimintamallin luominen * Lastensuojelupalvelujen tuotteistaminen ja laatukriteereiden luominen * Palvelujen järjestämisestä sopiminen * Lastensuojelupalvelujen seudullisen hankintamenettelyn valmistelu * Avohuollon tukihenkilö- ja tukiperhetoiminnan suunnittelu ja toteuttaminen * Sijaisperhetoiminnan organisointi * Kiireellisen lastensuojelun ja sosiaalipäivystyksen sekä lastensuojelun erityispalvelujen järjestäminen * Kunnan roolin selkeyttäminen yksityisten palvelujen valvojana 3. Lastensuojelun sosiaalityön perus- ja erityisosaamisen kehittäminen * Sosiaalityön kehittämis- ja koulutussuunnitelman laatiminen * Seudullisen koulutuksen järjestämismallin luominen * Koulutuksen ja kehittämistoimenpiteiden toteuttaminen * Keskeisten lastensuojelun sosiaalityön prosessien kuvaaminen perustyön vahvistamiseksi * Uusien lapsen ja perheen kanssa työskentelyyn kehitettyjen työvälineiden ja menetelmien juurruttamisen suunnittelu ja toteuttaminen * Sosiaalityöntekijöiden strategisen vaikuttamisen keinojen suunnittelu ja mallintaminen 3. Hankkeen organisaatio Projektin ylimpänä ohjaavana tahona toimi ohjausryhmä, joka antoi projektiryhmälle toimeksiannon projektisuunnitelman muodossa. Ohjausryhmän tehtävänä oli toimia hankkeen ylimpänä ohjaavana tahona. Se päätti hankkeen kokonaistavoitteista, hyväksyi hankesuunnitelman sekä mahdolliset muutos- ja lisätyöt. Ohjausryhmän tehtävänä oli budjetin seuraaminen ja tilityksen hyväksyminen. Se hyväksyi aikataulumuutokset ja päätti hankkeen virallisesti. Ohjausryhmä kokoontui hankkeen aikana seitsemän kertaa. ~ 3 ~6 3.1 Ohjausryhmän jäsenet Anjalankoski Elimäki Iitti Jaala Kouvola Kuusankoski Valkeala Socom Sippolan koulukoti perusturvajohtaja Kristiina Sihvonen ja sosiaalipalvelujohtaja Ritva-Liisa Juntunen johtava sosiaalityöntekijä Olli Mäkeläinen varalla sosiaalityöntekijä Pirkko Seppälä sosiaali- ja terveysjohtaja Anu Olkkonen-Nikula saakka lapsiperheiden sosiaalityön päällikkö Sirpa Pirskanen alkaen varalla sosiaalityöntekijä Leila Rämä perusturvatoimen johtaja Hanna Tarkiainen varalla sosiaalityöntekijä Henna Tuomaila asti perusturvan toimialajohtaja Sakari Laari varalla sosiaalityön johtaja Hannu Hiekkala perusturvajohtaja Niina Korpelainen varalla sosiaalityön johtaja Liisa Korppi sosiaalisihteeri Maija Sänkiaho varalla sosiaalijohtaja Eila Kohopää kehitysjohtaja Anita Sipilä varalla toimitusjohtaja Tarja Myllärinen koulukodin johtaja Matti Salminen 3.2 Hankkeen projektiryhmä Ohjausryhmä nimesi hankkeelle projektiryhmän, jonka tehtävänä oli viedä projektia eteenpäin ja mahdollistaa projektin onnistuminen. Projektiryhmä valmisteli omat ja projektien esitykset ohjausryhmälle. Se valvoi työryhmien työskentelyä, piti kiinni hyväksytyistä suunnitelmista ja vastasi tulosten ja ideoiden saattamisesta organisaation tietoon. Projektiryhmä kokoontui hankkeen aikana 18 kertaa. Projektiryhmän jäsenet ja varajäsenet Anjalankoski Elimäki Iitti sosiaalipalvelujohtaja Ritva-Liisa Juntunen ja lastensuojeluntyön johtaja Sanna-Riitta Junnonen alkaen sosiaalityöntekijä Salla Haikonen asti sosiaalityöntekijä Pirkko Seppälä sosiaalityöntekijä Niina Viholainen varalla sosiaalityöntekijä Jaana Aropelto ~ 4 ~7 Jaala Kouvola Kuusankoski Valkeala sosiaalityöntekijä Henna Tuomaila asti perusturvatoimen johtaja Hanna Tarkiainen alkaen johtava sosiaalityöntekijä Ilona Lehtinen varalla sosiaalityön johtaja Hannu Hiekkala sosiaalityön johtaja Liisa Korppi varalla vastaava sosiaalityöntekijä Merja Eerola sosiaalityöntekijä Riikka Mauno varalla sosiaalityöntekijä Helka Pulkkinen 4. Kouvolan seudun lastensuojelun kehittämishankkeen työsuunnitelma ja aikataulu Kouvolan seudun lastensuojelun kehittämishanke toteutettiin ajanjaksolla Hanke tuki valtakunnallista PARAS hankkeen linjausta Projektin käynnistäminen ja projektisuunnitelman tarkistaminen Toiminnan suunnittelu ja hankkeen tiedotussuunnitelma Kouvolan seudun lastensuojelun nykytila-analyysin kokoaminen Lastensuojelun sosiaalityön perus- ja erityisosaamisen kehittäminen/koulutussuunnitelma Hankkeen arvioinnin ja riskien kartoituksen aloittaminen SWOT- analyysi Kouvolan seudun lastensuojelun palvelurakenteen luominen nykytilaanalyysin tulosten pohjalta Kouvolan seudun lastensuojelun toimintamallin rakentaminen Lastensuojelupalvelujen tuotteistaminen Laatukriteereiden sopiminen Seudullisen tukihenkilöpankin suunnittelu ja toteutus Keskeisten lastensuojeluprosessien kuvaus Arviointi ja riskien kartoitus Kouvolan seudun lastensuojelun palvelurakenteen ja toimintamallin valmistuminen Valmistellaan seudullinen hankintamenettely Valmistellaan lastensuojelun kehittämis- ja koulutussuunnitelma Seudullisen tukihenkilöpankin organisointityö jatkuu Seudullisen sijaisperhepankin organisointi Lastenvalvontaan liittyvä seutukunnallinen valmistelutyö Hankkeen juurruttamistyö seutukunnalla ~ 5 ~8 Arvioidaan hanke Valmistellaan loppuraportti Hankkeen projektisuunnitelma on liitteessä 1 5. Yhteenveto Kouvolan seudun lastensuojelun nykytilan selvityksestä 5.1 Yhteenveto lastensuojelun tilasta Syyskuussa 2006 kunnissa oli 21 lastensuojelun sosiaalityöntekijän vakanssia. Niissä oli yhdeksän kelpoisuusehdot täyttävää sosiaalityöntekijää ja 12 epäpätevää työntekijää. Varsinkin pienten kuntien ns. yhdennetyssä sosiaalityössä oli määräaikaisia ja epäpäteviä enemmän kuin vastaavissa tehtävissä muissa kunnissa. Sosiaalityöntekijät analysoivat itse omaa työtään kuvaamalla sitä työmäärältään raskaaksi. Yli puolet työntekijöistä oli ollut tehtävissä yli kymmenen vuotta. Arvioiden mukaan kolmannes sosiaalityöntekijöistä jää eläkkeelle vuoteen 2015 mennessä, minkä seurauksena uusia päteviä sosiaalityöntekijöitä tullaan tarvitsemaan huomattava määrä. Kuntien rekrytointikykyä ja vetovoimaa työnantajina tulisi parantaa. Lastensuojelun sosiaalityöntekijöiden vakanssien määrät ovat alueen väkilukuun verrattuna alimitoitetut. Sosiaalityöntekijät kuvasivat, että he voivat vain soveltuvin osin hyödyntää erityisosaamistaan. Syyksi he ilmoittivat pääsääntöisesti kiireisen työtahdin. Sosiaalityöntekijät nostivat työtahdin ja huonon palkkauksen ongelmiksi. Työntekijät pitivät työmenetelmäkoulutuksia tärkeinä, vaikka uusien työmenetelmien käyttö oli ollut vaihtelevaa. Tämä johtuu henkilöresurssien niukkuudesta ja kiireestä. Monet työmenetelmät vaativat aikaa ja työparin. Lisäksi työntekijät pohtivat avohuollon vaatimatonta osuutta työssään. Korjaava työ lohkaisee suuren osan työajasta. Sijaishuolto Seudun kunnat olivat syyskuussa 2006 sijoittaneet yhteensä 172 lasta tai nuorta kodin ulkopuolelle. Kunnat käyttivät sijaishuollossa kaikkiaan 63 lastensuojelulaitosta tai ammatillista perhekotia. Näihin oli sijoitettuna 102 lasta tai nuorta. Lisäksi seudulla toimi 48 perhehoitajaa, joiden hoidossa oli 70 lasta tai nuorta. Pohjois-Kymenlaaksossa toimii 22 yksityistä lastensuojelupalveluntuottajaa sekä valtion omistama Sippolan koulukoti. Näistä kunnat käyttivät 19 eri yksityisen palveluntuottajan palveluja sekä Sippolan koulukodin palveluja. Muualta Suomesta kunnat ostivat 29 eri yksityisen palveluntuottajan palveluja. ~ 6 ~9 Avohuolto Kuntien omat lastensuojelun avohuollon palvelut sosiaalityön ohella ovat pääasiallisesti perhetyö, erilaiset ryhmät, yhteistyö päivähoidon, neuvolan, koulun ja nuorisotoimen kanssa, moniammatilliset työryhmät sekä yksittäisissä kunnissa kotipalvelu, tukiperhe, päihdehuollon avopalvelut ja koulun sosiaalityö. Kouvolan seudun kunnat hankkivat lastensuojelun avohuollon palveluja myös yksityisiltä palveluntuottajilta ja järjestöiltä. Tukihenkilö- ja tukiperhepalveluja ostetaan Kymenlaakson Sosiaalipsykiatriselta yhdistykseltä, lastenhoitoapua Mannerheimin lastensuojeluliitolta ja kodinhoitoapua yksityisiltä palveluntuottajilta. Seurakuntien kanssa kunnat ovat vaihtelevasti yhteistyössä. Varsinaisia lastensuojelun avohuollon palveluja kunnat eivät osta toisiltaan. Sen sijaan läheisneuvonpidot ja verkostolliset työmenetelmät ja esimerkiksi leiritoiminta on hoidettu kuntien kesken kirjavin sopimuksin. Kouvolan seudulla on vuonna 2006 ollut 125 perhettä, joiden kanssa on tehty perhetyötä. Avohuollon tukitoimista lapsiperheiden kodinhoitoapu on vähentynyt jatkuvasti1990-luvun alusta lähtien. Yksityiset lasten- ja kodinhoitopalvelut ovat kalliita eikä kunnallista kodinhoitoapua riitä eri tavoin avuttomien ja uupuneiden vanhempien tarpeeseen. Vapaaehtoisten auttajien kuten tukihenkilöiden saatavuus ja käyttö on myös vähentynyt. Osin tilanne johtuu siitä, ettei kunnilla ole ollut riittäviä voimavaroja rekrytoida ja kouluttaa tukihenkilöitä. Avohuollon tukitoimia ovat myös nuoren jälkihuoltoon liittyvä ohjaus ja neuvonta, perheen ohjaus ja tuki taloudellisissa tilanteissa tai psykiatrisen konsultaation tarjoaminen lapselle, nuorelle tai perheelle. Lastenvalvonta ja ottolapsineuvonta Vuonna 2006 Kouvolan seudulla on tehty 778 sopimusta lapsen huollosta, asumisesta ja tapaamisista. Sopimusten tekemiseen on arvioitu käytetyn 940 työtuntia vuodessa. Lisäksi on hoidettu 386 isyysasiaa. Niihin on arvioitu kuluneen 331 työtuntia. Kouvolan seudulla on tehty 835 elatusapusopimusta ja vastattu 89 virkaapupyyntöön. Näihin on arvioitu kuluneen 1220 työtuntia. Ottolapsineuvonta Anjalankoski, Kuusankoski ja Kouvola järjestävät itse Suomen sisällä tehdyt adoptiot. Anjalankoski ja Kuusankoski järjestävät kansainväliset adoptiot ostopalveluina. Kouvola hoitaa kansainväliset adoptiot itse. Lisäksi Kouvola tuottaa ostopalveluna kansainvälisen adoption selvityksiä. Selvitys Kouvolan seudun lastensuojelun nykytilasta on liitteessä 2 ~ 7 ~10 5.2 Yksityiset lastensuojelupalveluntuottajat Pohjois-Kymenlaaksossa Kouvolan seudun kunnissa toimi marraskuussa 2006 kaikkiaan 22 yksityistä lastensuojelupalveluntuottajaa. Hanke on tuottanut selvityksen Pohjois- Kymenlaakson yksityisistä lastensuojelupalveluntuottajista. Yksityiset lastensuojelun palveluntuottajat Pohjois-Kymenlaaksossa on liitteessä 3 6. Koulutus ja työn kehittäminen 6.1 Koulutussuunnitelma ja sen toteutuminen 6.2 Työn kehittäminen Lastensuojelun kehittämishankkeeseen olennaisena osana liittyvän koulutuksen tavoitteena oli: 1. Vahvistaa lastensuojelun perustyötä 2. Sosiaalityön osaamisen kartoituksen avulla lastensuojelun eritysosaamisen lisääminen 3. Suunnitella ja toteuttaa keskeiset ja merkittävimmiksi arvioitujen uusien lapsen ja perheen kanssa työskentelyyn kehitettyjen työvälineiden ja menetelmien koulutukset sekä juurruttaa ne seutukunnalle 4. Suunnitella ja toteuttaa avohuollon tukihenkilötoimintaan liittyvät koulutukset 5. Ylläpitää ja kehittää sosiaalialan oppilaitosten kanssa seutukunnallista lastensuojelun ammattiosaamista ja sosiaalityön näkyvyyttä Kehittämishankkeeseen liittyvästä koulutuksesta vastasi hankkeen projektiryhmä ja hankkeen projektipäällikkö. Jokainen projektiryhmän - sekä ohjausryhmän jäsen edisti hankkeen koulutustavoitteiden toteutumista avoimella vuoropuhelulla kuntien ja hankeorganisaation välillä. Koulutuksen kohderyminä olivat kuntien lastensuojelun sosiaalityöntekijät, perhetyöntekijät, keskeisten uusien työmenetelmien parissa työskentelevät työntekijät ja tukiperheet. Seudullinen tasavertaisuus näkyi koulutuksissa. Koulutukset ja kehittäminen toteutuvat lastensuojelun nykytila-analyysin ja sen osaamiskartoituksen pohjalta. Ne nivoutuvat uuden lastensuojelulain tuomaan muutokseen käytännön lastensuojelutyössä. Koulutukset toteutettiin koulutussuunnitelman mukaisesti. Koulutussuunnitelma on liitteessä 4 Tukiperhe- ja tukihenkilötoiminta Hankkeen tavoitteena oli lastensuojelun seudullisen palvelurakenteen ja toimintamallin luominen. Avohuollon tukihenkilö- ja tukiperhetoiminnan suunnittelu, yhtenäiset tukihenkilö- ja tukiperhepalkkiojärjestelmän luominen ja seudullinen pankki sisältyi seudulliseen toimintamalliin. Seudullinen tukiperhe ja tukihenkilökoulutus järjestettiin Kouvolassa Koulutukseen osallistui yhteensä 28 henkilöä. Seudullinen tukihenkilöja tukiperhepankki aloitti toimintansa Lastensuojelun kehittämishank- ~ 8 ~11 keen alla. Yhtenäiset palkkiot ja kulukorvaukset hyväksyttiin kunnissa vuoden 2007 aikana. Selvitys tukihenkilö- ja tukiperhepalkkioista ja kulukorvauksista on liitteessä 5 Sijaisperhetyö Sijaisperhetoiminnan organisointi siirtyy uudelle Kouvolalle. Hanke kustansi tuleville Pride- kouluttajille koulutuskokonaisuuden. Monialainen asiantuntijaryhmä Uudessa lastensuojelulaissa velvoitettiin kuntia tai seutukuntia organisoimaan alueelle monialainen asiantuntijaryhmä lastensuojelun sosiaalityöntekijän tueksi. Hankkeen projektiryhmä suunnitteli monialainen asiantuntijaryhmän, joka aloitti toimintansa Monialainen asiantuntijaryhmä on liitteenä 6 Verkostokonsultointi Lastensuojelun sosiaalityön perus- ja erityisosaamisen kehittäminen koulutussuunnitelman pohjalta oli yksi hankkeen tavoitteista. Tähän liittyi uusien lapsen ja perheen kanssa työskentelyyn kehitettyjen työvälineiden ja menetelmien juurruttaminen ja toteuttaminen. Verkostokonsultaatiot ja läheisneuvonpitojen koollekutsuminen sisältyivät erityisosaamisen kehittämiseen. Hankkeessa toteutettiin neljä verkostokonsultaatiota sekä laadittiin esitteen verkostokonsulttitoiminnasta ja läheisneuvonpidon koollekutsujen prosessista. Liitteenä 7 ovat verkostokonsultin ja läheisneuvonpidon koollekutsujan esitteet Lastensuojelun palvelustrategian valmistelutyö Kouvolan seudun lastensuojelun palvelustrategian valmistelutyö Hankkeen avulla pyrittiin turvaamaan lastensuojelupalveluiden saatavuus ja laadun parantuminen luomalla Kouvolan seudun kuntien yhteinen lastensuojelun palvelurakenne, toimintamalli sekä palvelustrategia. Palvelustrategian työstäminen aloitettiin seudullisessa työkokouksessa. 1. Kunnallisten lastensuojeluyksiköiden työryhmä Sanna-Riitta Junnonen Vuokko Majander Matti Hietakallio Ritva Seppälä Anjalankoski pj. Kouvola Kuusankoski Anjalankoski siht. Kunnallisten laitosten työryhmä kokoontui seitsemän kertaa. Työryhmän tavoitteena oli kuvata kunnallisten laitosten nykytila ja rakentaa uusi toimintamalli ja palvelustrategia vuodelle Selvitys Kouvolan seudun kunnallisista perhetukikeskuksista on liitteessä 8 ~ 9 ~12 2. Sijaishuollon työryhmä Ritva-Liisa Juntunen Merja-Liisa Liljander Hanna Tarkiainen Päivi Koso Ilona Lehtinen/vara Merja Eerola Johanna Kaarlela Ritva Seppälä Anjalankoski pj. Anjalankoski Jaala Kouvola Kouvola Kuusankoski Sippolan koulukoti Anjalankoski siht. Sijaishuollon työryhmä kokoontui kuusi kertaa Ritva-Liisa Juntusen johdolla. Työryhmän tavoitteena oli kuvata sijaishuollon nykytila ja rakentaa sijaishuollon toimintamalli ja palvelustrategia tarpeiden ja resurssien mukaan. Kouvolan seudun sijaishuollon kehittäminen on liitteessä 9 Perheoikeudellisten asioiden työryhmä Perheoikeudellisten asioiden työryhmänä toimii projektiryhmä, johon kutsuttiin kuntien lastenvalvojia asiantuntijoiksi. Perheasioiden työryhmä kokoontui yhteensä viisi kertaa. Työryhmän tavoitteena oli rakentaa lastenvalvonnan selvityksen pohjalta suunnitelma perheoikeudellisten asioiden kehittämisestä uudessa Kouvolassa. Selvitys Kouvolan seudun perheoikeudellisista asioista on liitteessä 10 Lastensuojelun edunvalvontatyö Kymenlaakso on päässyt mukaan Pelastakaa Lapset ry:n koordinoimaan valtakunnalliseen lastensuojelun edunvalvonnan hankkeeseen. Hankeen tavoitteena oli organisoida alueelle lastensuojelun edunvalvonnan toiminta osana lastensuojelutyötä. Kehittämishanke järjesti alueella Lastensuojelun edunvalvonnan koulutustilaisuuden/infotilaisuuden sosiaalityöntekijöille, käräjäoikeuden tuomareille, maistraatille ja yleisille edunvalvojille. Tilaisuudessa oli yhteensä 18 asiantuntijaa. Lisäksi lastensuojelun edunvalvonnan koulutuksiin on päässyt yksi sosiaalityöntekijä. Yhteistyö Sippolan koulukodin kanssa Hankkeessa osallistuttiin Stakesin rahoittamaan Sippolan koulukodin Sijaishuollon prosessit yhteistyöverkostossa hankkeeseen. Hankkeessa kuvattiin sijaishuoltopalvelujen tarve palvelunostajan näkökulmasta ja hankkeeseen osallistuvien sijaishuollon palveluntuottajien palvelujen sisällöt. Siinä kehitettiin sijaishuollon palvelustrategiaa siten, että tarpeet ja tarjonta kohtaisivat mahdollisimman optimaalisesti. Tämä hanke jatkuu edelleen. Yhteistyö valtakunnallisten ja alueellisten toimijoiden kanssa Hanke oli mukana sosiaali- ja terveysministeriön asettamassa lastensuojelupalvelujen kehittämisen valtakunnallisessa verkostossa, Lastensuojelun edunvalvonta hankkeessa, Kuntaliiton Paras hankkeen aluepalvelujen työryhmässä saakka, lastensuojelun käsikirjan toimitusneuvostossa ja valtioneuvoston asettamassa lasten ja nuorten hyvinvoinnin seurantaryhmässä. ~ 10 ~13 Hanke oli yhtenä toimijana Kaakkois-Suomen lastensuojelun alueellisessa asiantuntijaryhmässä. Kokoontumia oli yhteensä viisi kertaa. Kymen Kehittäjien yhteistyöverkoston kokoontumisiin osallistumisia kertyi kuusi kertaa. Nämä olivat alueellisia verkostoja, joita koordinoi Socom. Yhteistyötä on tehty Kymenlaakson ammattikorkeakoulun, Palmenian ja Päijät- Hämeen ammattikorkeakoulun kanssa työharjoittelun, opinnäytetöiden, koulutusten ja alustusten tiimoilta. 7. Hankkeen tulokset Tulokset Selvitys Kouvolan seudun kuntien lastensuojelun nykytilasta Sosiaalityön osaamiskartoitus Tukihenkilö- ja tukiperhepalkkioiden yhtenäistäminen Tukihenkilö- ja tukiperhepankin kokoaminen ja ylläpito Lastensuojelun asiantuntijaryhmän kokoaminen Verkostokonsultoinnin ja läheisneuvonpitojen kuvaukset ja esitteet Suunnitelma Kouvolan seudun sijaishuollon kehittämisestä Suunnitelma perheoikeudellisten palvelujen järjestämisestä Suunnitelma kunnallisten perhetukikeskusten kehittämisestä Lastensuojelun sosiaalityön prosessien kuvaaminen perustyön vahvistamiseksi Lastensuojelun edunvalvonnan järjestäminen Lastensuojelun sosiaalityön perus- ja erityisosaamisen kehittäminen Sosiaalityön dokumentointikoulutus lastensuojelun sosiaalityöntekijöille Lapsilähtöinen työmenetelmäkoulutus Uudistuva lastensuojelulaki Tukiperhe- ja tukihenkilökurssi Perhetukikeskuksien henkilökunnan koulutusseminaari Työmenetelmäkoulutukset lapsen ja perheen arvioinnissa Lastensuojelun edunvalvonnan koulutustilaisuudet Uuden lastensuojelulain muutokset käytännön työhön Lastensuojelulain muutokset yhteistyötahoille (syksy 2008) Alkuarvioinnin sisältö ja menetelmät (syksy 2008) Lapsikeskeisen työorientaation kehittäminen lastensuojelun asiakastyössä (syksy 2008) Perheoikeudellisten asioiden hallinta lastenvalvojille (syksy 2008) Pride- kouluttajakoulutus (kevät 2009) ~ 11 ~14 8. Hankkeen kustannukset Käyttötaloussuunnitelma ajalle Hanke yhteensä Henkilöstömenot yhteensä, josta projektikoordinaattorin palkka (2.500,-+kor. ja lomarahat) avustava henkilöstö (0,3 vakanssia) muut henkilöstömenot 32 % - 34 % työpanoksen osto kunnalta (työryhmät*) sis sotut yms Palvelujen ostot yhteensä (alv 0), josta toimisto-, pankki- ja as.tunt.palvelut (sis. arvioinnin) painatukset ja ilmoitukset majoitus- ja ravitsemispalvelut matkustus- ja kuljetuspalvelut (kokoukset +muut) koulutus- ja kulttuuripalvelut (10 pv x euroa) muut palvelujen ostot Aineet, tarvikkeet ja tavarat yhteensä (alv 0) josta Kalusto- ja laitehankinnat Muut aineet, tarvikkeet ja tavarat (toimistotarvikkeet yms.) Vuokrat Muut menot MENOT YHTEENSÄ RAHOITUSSUUNNITELMA Kuntien rahoitus 25 % Haettava valtionavustus 75 % Muu rahoitus, josta - julkinen rahoitus - yksityinen rahoitus Tulorahoitus RAHOITUS YHTEENSÄ ~ 12 ~15 Kuntien rahoitus (asukasluvun suhteessa) Anjalankoski, 17,5 % Elimäki, 8,8 % Iitti, 7,5 % Jaala, 2,0 % Kouvola, 31,9 % Kuusankoski, 20,8 % Valkeala, 11,6 % Yhteensä 100 % Hankkeen arviointi Projektin arviointia toteutettiin kolmesta näkökulmasta: kehittämisprosessin, sisällön ja vaikuttavuuden arviointina. Kehittämisprosessin arviointi. Painopiste oli kehittämisprosessin ohjaamisen, suunnittelun ja hankkeen kokonaistavoitteen seudullisen lastensuojelun toimintamallin ja palvelustrategian kehittämisprosessin arviointi. Kehittämisprosessin arviointia tehtiin jatkuvana arviointina projektipäällikön ja hänen esimiehensä Anjalankosken kaupungin perusturvajohtaja Kristiina Sihvosen kanssa. Kustannusvertailulla pyrittiin tekemään kustannusrakenteet näkyviksi. Tätä toteutettiin säännöllisesti hankkeen aikana. Sisällön arviointi. Painopisteenä oli laajasti tarkastellen lastensuojelun sosiaalityön asiantuntijuus, josta arvioinnin kohteeksi nostettiin lastensuojelun ydinkysymykset: miksi lastensuojelua tehdään ja mihin tarpeisiin lastensuojelu vastaa? Sisällön arviointia tehtiin projektiryhmän ja projektipäällikön välisissä dialogissa vuoropuheluissa. Itse ja vertaisarvioinnilla arvioitiin työskentelyn lähtötilaa ja muuttumista ja ylikunnallisen yhteistyön kehittymistä. Vaikuttavuuden arviointi. Tässä hankkeessa vaikuttavuuden arviointi tarkoittaa sitä, että arvioitiin hankkeen aikaansaamaa muutosta. Mitä hanke on muuttanut Kouvolan seudun lastensuojelussa? Vaikuttavuuden arviointi toteutettiin syksyllä 2008 webropol-kyselyllä hankkeen ohjausryhmälle ja projektiryhmälle. Hankkeen arviointi on liitteessä 11 ~ 13 ~16 LIITTEET17 Anjalankoski, Elimäki, Iitti, Jaala, Kouvola, Kuusankoski, Valkeala Liite 1 PROJEKTI- SUUNNITELMA Hyväksytty ohjausryhmässä18 SISÄLLYSLUETTELO 1. JOHDANTO LÄHTÖKOHDAT TAVOITTEET PROJEKTIORGANISAATIO TYÖSUUNNITELMA JA AIKATAULU RESURSSIT JA KUSTANNUSARVIO PROJEKTIN RISKIT JA NIIDEN HALLINTA VIESTINTÄ JA DOKUMENTOINTI PROJEKTIN TULOSTEN LUOVUTTAMINEN PROJEKTIN PÄÄTTÄMINEN... 7 LIITTEET Liite 1 Liite 2 Liite 3 Liite 4 Liite 5 Ohjausryhmän jäsenet ja varajäsenet sekä projektiryhmän jäsenet ja varajäsenet Sopimus Kouvolan seudun lastensuojelun kehittämishankkeen toteuttamisesta Käyttötaloussuunnitelma Riskianalyysitaulukko Tiedotussuunnitelma 119 1. JOHDANTO Kouvolan seudun lastensuojelun kehittämishankkeen tarkoituksena on lastensuojelun ja sen palvelurakenteen seudullinen kehittäminen ja Kouvolan seudun lastensuojelun toimintamallin luominen. Hankkeen myötä Kouvolan seudun kunnat saavat lastensuojelun seudullisen palvelustrategian. Kouvolan seudun lastensuojelun kehittämishankkeeseen ovat sitoutuneet Anjalankosken, Kouvolan ja Kuusankosken kaupungit sekä Elimäen, Iitin, Jaalan ja Valkealan kunnat. Muita yhteistyötahoja ovat Kaakkois-Suomen sosiaalialan osaamiskeskus Oy Socom sekä Sippolan koulukoti. Hanketta hallinnoi Anjalankosken kaupunki. 2. LÄHTÖKOHDAT Kouvolan seutua leimaa väestön väheneminen ja vanheneminen. Lasten määrä ja osuus väestöstä vähenevät. Siitä huolimatta lastensuojelun tarve on lisääntynyt ja lapsia on sijoitettu kodin ulkopuolelle yhä enemmän. Kouvolan seudun kunnissa vakavana haasteena erityisesti lastensuojelun sosiaalityössä on kelpoisuusehdot täyttävän ja osaavan henkilöstön saaminen ja pysyminen lastensuojelutyössä. Palvelujen järjestämistä ja tuottamista vaikeuttaa, kun osa lastensuojelutyötä tekevistä sosiaalityöntekijöistä on epäpäteviä eikä heillä ole riittävän vankkaa lastensuojelun sosiaalityön edellyttämää erityisosaamista. VEP-hankkeen seudullisina johtopäätöksinä Kouvolan seudulla tuli esille, että lastensuojelussa on tarvetta palveluvalikoiman kattavuuden kehittämiseen. Pienistä kunnista puuttuu lastensuojelun erityisosaamista ja lasten huostaanottoprosesseista puuttuu lain edellyttämä työpari. Suuremmilla kunnilla ei resurssien vähäisyydestä johtuen ole mahdollisuutta palvelujen myyntiin. Sosiaalityön selvityksen (Sipilä 2004) mukaan Kouvolan seudun kunnissa on tuotu esille erityisenä kehittämisen kohteena lastensuojelun sosiaalityön kehittäminen. Siihen liittyen on tarve saada koulutusta sosiaalityön oikeudellisista kysymyksistä, asiakasdokumentoinnista ja oikeudelle annettavista lausunnosta. Kouvolan seudulla oli suuri tarve saada lisäoppia myös sosiaalityön eri menetelmistä ja erityisesti ratkaisukeskeiset ja verkostotyön menetelmät nähtiin tärkeinä. Myös työn vaikuttavuuden ja tuloksellisuuden osoittaminen sosiaalityössä koetaan puutteelliseksi ja siihen toivotaan osaamisen lisäämistä. Lastensuojelun kehittämisen tarvekartoituksessa sosiaalityöntekijät määrittelivät kussakin Kouvolan seudun kunnassa lastensuojelun kehittämistarpeet. Keskeisinä kehittämisen kohteina nähtiin sijaishuollon kehittäminen, lastensuojelupalvelujen hankinta ja kilpailuttaminen sekä palvelujen laadun kriteerit, avohuollon tukitoimien (tukihenkilöiden ja -perheiden hankinta, koulutus ja 220 valmennus sekä tukihenkilöpankki), perhetyön ja perhekuntoutuksen kehittäminen sekä lakikonsultaation järjestäminen. Jo ennen vuonna 2005 vireille tullutta kunta- ja palvelurakenneuudistusta Kouvolan seudulla on toteutettu useita hankkeita, joiden tarkoituksena on ollut kehittää palvelurakennetta seudullisesti. Lisäksi Kouvolan seudun kuusi kuntaa ovat hyväksyneet ns. Suuren suunnitelman kuntien yhteistyön lisäämisestä ja syventämisestä vuosina Suuren suunnitelman nojalla on tarkoitus tehdä yhteistyötä, hakea uusia toimintatapoja sekä toiminnallisesti ja taloudellisesti tarkoituksenmukaisia palvelujen tuottamisen ratkaisuja, joilla seudun tulevaisuus turvataan. Kouvolan seudun lastensuojelun kehittämishankkeella tuetaan myös vireillä olevan Kaakkois-Suomen lastensuojelun kehittämisyksikkö hankkeen toteutumista. 3. TAVOITTEET Hankkeen tavoitteena on lastensuojelupalveluiden saatavuuden turvaaminen ja laadun parantaminen luomalla Kouvolan seudun kuntien yhteinen lastensuojelun palvelurakenne, toimintamalli sekä palvelustrategia osana Kaakkois- Suomen lastensuojelun kehittämisyksikön koordinoimaa Kymenlaakson maakunnassa ja Etelä-Karjalassa tapahtuvaa lastensuojelun kehittämistä. Lisäksi hankkeen tavoitteena on 1. Kouvolan seudun kuntien lastensuojelun nykytila-analyysin laatiminen * Miten paljon ja minkälaisia lastensuojelupalveluja seudun kunnissa järjestetään * Miten kunnat järjestävät lastensuojelupalvelut * Kuinka paljon seudulla on yksityisiä ja kolmannen sektorin lastensuojelupalvelujen tuottajia, mitä palveluja tuotetaan ja kuinka paljon * Millainen on lastensuojelun henkilöstö- ja tehtävärakenne * Millaista on sosiaalityön osaaminen * Millaiset ovat kuntien lastensuojelun kustannukset 2. Lastensuojelun seudullisen palvelurakenteen ja toimintamallin luominen * Lastensuojelupalvelujen tuotteistaminen ja laatukriteereiden luominen * Palvelujen järjestämisestä sopiminen * Lastensuojelupalvelujen seudullisen hankintamenettelyn valmistelu * Avohuollon tukihenkilö- ja tukiperhetoiminnan suunnittelu ja toteuttaminen * Sijaisperhetoiminnan organisointi * Kiireellisen lastensuojelun ja sosiaalipäivystyksen sekä lastensuojelun erityispalvelujen järjestäminen * Kunnan roolin selkeyttäminen yksityisten palvelujen valvojana 3 Näytä lisää
Kaakkois-Suomen sosiaalialan osaamiskeskus Oy Socom TOIMINTASUUNNITELMA 2008 2 1 YLEISTÄ Socomin toimintaa säätelee laki sosiaalialan osaamiskeskustoiminnasta (1230/2001). Sen mukaan osaamiskeskusten tehtävänä Lisätiedot VALTIONAVUSTUSHAKEMUS
Hakija Hankkeen hallinnoinnista vastaava kunta, kuntayhtymä tai muu toimija Hakijan postiosoite Vastuuhenkilön Yhteyshenkilön Talouden vastuuhenkilön Hankkeen nimi ja siitä käytettävä lyhenne sekä hankkeen Lisätiedot Toimintasuunnitelma 2012
Toimintasuunnitelma 2012 YLEISTÄ Kaakkois-Suomen sosiaalialan osaamiskeskus Socom Oy toimii Kymenlaakson ja Etelä-Karjalan maakunnissa. Socomin osakkaina on 15 Kaakkois-Suomen kuntaa ja alueen ammattikorkeakoulut Lisätiedot Kohderyhmä Rooli Viestinnän tavoite Viestinnän väline/vastuuhenkilöt
LIITE 1. VIRTA KAINUUN VIESTINTÄSUUNNITELMA Taulukko 1. Sisäinen viestintä. Kohderyhmä Rooli Viestinnän tavoite Viestinnän väline/vastuuhenkilöt Koordinaatiohankkeen ja alahankkeiden työntekijät Virta Lisätiedot Lähisuhde- ja perheväkivallan. ehkäiseminen 2004 2007. Esitteitä 2004:9
Lähisuhde- ja perheväkivallan ehkäiseminen 2004 2007 Esitteitä 2004:9 Turvallisuus on perusoikeus Turvallisuus on jokaisen perusoikeus ja hyvinvoinnin perusta. Väkivalta murentaa tätä turvallisuutta. Lisäksi Lisätiedot TAVOITE TOIMENPITEET VASTUUTAHO AIKATAULU. kartoitetaan ennaltaehkäisevä työ kaikki ikäryhmät
TOIMENPIDE-EHDOTUKSET 1. ENNALTAEHKÄISEVÄ TYÖ 1.1 Tehostetaan ennaltaehkäisevää työtä kartoitetaan ennaltaehkäisevä työ kaikki ikäryhmät Aloitetaan työ 2011 ja päivitetään vuosittain Toimenpiteet jaetaan Lisätiedot Lastensuojelun perhehoito
Lastensuojelun perhehoito 12.12.2012 Perhehoidon lakimuutoksia 1.1.2012 Perhehoidon ensisijaisuus (Lsl 50 ) Ennakkovalmennus pakollinen (Perhehoitajalaki 1 ) Sijaishoitaja (Perhehoitajalaki 6 a ) Vastuutyöntekijän Lisätiedot PERHE LAPSEN KUNTOUTUKSEN VOIMAVARANA perhetyön ja palveluiden kehittäminen Keski-Pohjanmaan erityishuoltopiirin alueella
PERHE LAPSEN KUNTOUTUKSEN VOIMAVARANA perhetyön ja palveluiden kehittäminen Keski-Pohjanmaan erityishuoltopiirin alueella Kehitysvammahuolto/ Satu Seppelin-Kivelä Sisältö Sisältö 2 Lähtökohta 3 Projektin Lisätiedot Toimintakulut yhteensä 243 839 88 100 650 335 33 056 96 498 80 998 1 192 826
TALOUSARVIO POSKE 2013 9 600 9 551 9560-9563 9 504 9 505 9 506 Perus TUKEVA Pakaste 2 TAATUSTI Hyvinvointi- VIRTU yhteensä TOIMINTATUOTOT raha Lappi TURVASSA tili Myyntituotot yhteensä 0 0 0 0 0 0 0 Myyntituotot Lisätiedot OULUN SEUDUN LASTENSUOJELUN KEHITTÄMISYKSIKKÖ. Lastensuojelun asiakasperheiden palveluiden kehittäminen ja laadun parantaminen
OULUN SEUDUN LASTENSUOJELUN KEHITTÄMISYKSIKKÖ Lastensuojelun asiakasperheiden palveluiden kehittäminen ja laadun parantaminen Lastensuojelun kehittämisyksikön tarkoitus Lastensuojelupalveluiden seudullinen Lisätiedot Kaakkois-Suomen sosiaalialan osaamiskeskus Oy. Socom
Kaakkois-Suomen sosiaalialan osaamiskeskus Oy Socom TOIMINTASUUNNITELMA 2006 2 1 YLEISTÄ Socom on yksi Suomen yhdeksästä sosiaalialan osaamiskeskuksesta. Toimintaa säätelee laki sosiaalialan osaamiskeskustoiminnasta Lisätiedot OULUN SEUDUN LASTENSUOJELUN KEHITTÄMISYKSIKKÖ
OULUN SEUDUN LASTENSUOJELUN KEHITTÄMISYKSIKKÖ Väliraportti 1/2008 Syksy 2007 Ohjausryhmä 4.2.2008 HANKESUUNNITELMAN TAVOITTEET Lastensuojeluperheiden palveluiden kehittäminen ja laadun parantaminen vahvistamalla Lisätiedot Sosiaalihuollon ammattihenkilölaki (817/2015)
Sosiaalihuollon ammattihenkilölaki (817/2015) Ammattihenkilölain aluekierros, Kuopio Neuvotteleva virkamies 2.3.2016 Sosiaalihuollon ammattihenkilölaki voimaan 1.3.2016 Lisäksi 1.3. voimaan asetukset: Lisätiedot Lapsille, nuorille ja perheille parempi kunta ja maakunta - miten sen teemme?
LIITE 6. VIRTA OULUN VIESTINTÄSUUNNITELMA Virta Oulu alahankkeessa noudatetaan Oulun kaupungin viestintäohjetta: http://www.ouka.fi/viestinta/pdf/viestintaohje.pdf Taulukko 1. Sisäinen viestintä. Kohderyhmä Lisätiedot Lastensuojelu Suomessa
Lastensuojelu Suomessa 16.6.2010 Lastensuojelu 2008 Lastensuojelun sosiaalityön asiakkaana ja avohuollollisten tukitoimien piirissä oli yhteensä yli 67 000 lasta ja nuorta vuonna 2008. Suomessa ei tilastoida, Lisätiedot Kohderyhmä Rooli Viestinnän tavoite Viestinnän väline/vastuuhenkilöt
LIITE 8. VIRTA RAAHEN SEUDUN VIESTINTÄSUUNNITELMA Taulukko 1. Sisäinen viestintä. Kohderyhmä Rooli Viestinnän tavoite Viestinnän väline/vastuuhenkilöt Koordinaatiohankkeen ja alahankkeiden työntekijät Lisätiedot Suurkäyttäjien hoito- ja palveluketjujen rakentaminen Oulunkaarella HUCCO
Suurkäyttäjien hoito- ja palveluketjujen rakentaminen Oulunkaarella HUCCO Heavy Users Care Chains in OuluArc Tiedotussuunnitelma OULUNKAAREN SEUTUKUNTA Ii Pudasjärvi Utajärvi Vaala Yli-Ii Piisilta 1, 91100 Lisätiedot Keski Suomen liitto avaa kohdennetun hankehaun Keski Suomen sosiaali ja terveydenhuollon tulevan palvelurakenteen suunnittelemiseksi.
19.1.2010 HANKEHAKU Keski Suomen liitto avaa kohdennetun hankehaun Keski Suomen sosiaali ja terveydenhuollon tulevan palvelurakenteen suunnittelemiseksi. Rahoitushakemukset on jätettävä viimeistään 5.2.2010 Lisätiedot Kemin kaupunki/ pakolaistyö Hajautetun tukiasumisyksikön toimintasuunnitelma
1(6) Kemin kaupunki/ pakolaistyö Hajautetun tukiasumisyksikön toimintasuunnitelma 2(6) Sisällys 1. Yleistä 2. Toiminta-ajatus ja arvot 3. Tilat ja ympäristö 4. Asiakkaat 5. Palvelut - sosiaalipalvelut Lisätiedot 1 (2) VM078:00/2012. Nimeämispyyntö. Julkisen hallinnon ICT-osasto Jakelussa mainituille
Nimeämispyyntö VM078:00/2012 1 (2) Julkisen hallinnon ICT-osasto 31.3.2016 Jakelussa mainituille NIMEÄMISPYYNTÖ KUNTIEN TALOUSTIETOJEN, TILASTOINNIN JA TIETOHUOLLON KEHITTÄMISOHJELMAN PROJEKTIRYHMÄÄN Valtiovarainministeriö Lisätiedot Sote-uudistus Järjestämislain keskeinen sisältö
Sote-uudistus Järjestämislain keskeinen sisältö Keski-Suomen liiton maakuntavaltuustoseminaari Kati Hokkanen STM Sosiaali- ja terveydenhuollon uudistamisen keskeiset tavoitteet Päämääränä väestön hyvinvoinnin Lisätiedot HYVINVOIVA SUOMI HUOMENNAKIN. Kunta- ja palvelurakenneuudistus sosiaali- ja terveydenhuollossa
HYVINVOIVA SUOMI HUOMENNAKIN Kunta- ja palvelurakenneuudistus sosiaali- ja terveydenhuollossa Kaikille oikeus terveelliseen ja turvalliseen elämään Kunta- ja palvelurakenneuudistuksen lähtökohtana ovat Lisätiedot LOP Vaahtera- osaprojektin väliarviointi
LOP Vaahtera- osaprojektin väliarviointi LOP-kehittämistyön organisaatio 2014 LASTEN JA NUORTEN HYVINVOINTITYÖN JOHTORYHMÄ Tekee kehittämistyötä koskevat toimiala- ja sektori rajat ylittävät sopimukset Lisätiedot Sosiaali- ja terveydenhuollon palvelurakenneuudistus
Sosiaali- ja terveydenhuollon palvelurakenneuudistus Palvelujen tuottaminen Pekka Järvinen STM Keskeiset asiat Lakisääteinen julkinen sosiaali- ja terveydenhuolto toteutetaan jatkossakin kunnallisena toimintana Lisätiedot I luku YLEISET MÄÄRÄYKSET 3 1 Johtosäännön soveltaminen... 3 2 Toiminta-ajatus... 3
VIRTAIN KAUPUNKI PERUSTURVALAUTAKUNNAN JOHTOSÄÄNTÖ 2 I luku YLEISET MÄÄRÄYKSET 3 1 Johtosäännön soveltaminen... 3 2 Toiminta-ajatus... 3 II luku PERUSTURVALAUTAKUNTA 3 3 Tehtäväalueet... 3 4 Perusturvalautakunnan Lisätiedot Sote-uudistus Järjestämislain keskeinen sisältö
Kaupunginhallitus 6.10.2014 liite nro 7 (1/20) Sote-uudistus Järjestämislain keskeinen sisältö Kaupunginhallitus 6.10.2014 liite nro 7 (2/20) Sosiaali- ja terveydenhuollon uudistamisen keskeiset tavoitteet Lisätiedot LAPSYKE- Lasten ja nuorten psykososiaalisten erityispalvelujen seudullinen kehittäminen Lapissa - hanke
LAPSYKE- Lasten ja nuorten psykososiaalisten erityispalvelujen seudullinen kehittäminen Lapissa - hanke Tilannekatsaus 19.3.2009 Marja-Sisko Tallavaara 1 Konsultaatio ja videoneuvottelun käyttö Erityistyöntekijä Lisätiedot Toimintasuunnitelma. Socom
Toimintasuunnitelma 2011 Kaakkois-Suomen sosiaalialan 1 osaamiskeskus Oy Socom 1 YLEISTÄ Kaakkois-Suomen sosiaalialan osaamiskeskus Socom Oy toimii Kymenlaakson ja Etelä- Karjalan maakunnissa. Socomin Lisätiedot Kaupunkien arviot lastensuojelun määrärahojen riittävyydestä, henkilöstöresursseista ja ehkäisevästä toiminnasta
Tero Ristimäki Lastensuojelulain toimeenpanoon valmistautuminen Suurimpien kaupunkien suunnitelmat resurssien lisäämisestä lastensuojeluun vuodelle 2008 ja arviot lastensuojelulain velvoitteista selviytymisestä Lisätiedot 1 Arvioinnin tausta ja tarpeet... 2. 2. Arvioinnin tavoitteet, tiedonkeruu ja resurssit... 3. 3 Arviointitiedon käsittely ja tulosten koostaminen...
Arviointisuunnitelma Sisältö 1 Arvioinnin tausta ja tarpeet... 2 2. Arvioinnin tavoitteet, tiedonkeruu ja resurssit... 3 3 Arviointitiedon käsittely ja tulosten koostaminen... 5 6 Hyvien käytäntöjen käyttöönotto Lisätiedot Ajankohtaiskatsaus sosiaali- ja terveydenhuollon palveluiden järjestämiseen, tuottamiseen ja johtamiseen
Ajankohtaiskatsaus sosiaali- ja terveydenhuollon palveluiden järjestämiseen, tuottamiseen ja johtamiseen Hankepäällikkö Marja Heikkilä Hanketyöntekijä Päivi Koikkalainen Eläköön elämä ja työ V Laajavuori Lisätiedot Lastensuojelulain mukaan järjestettävät asumis- ja laitoshoidonpalvelut
Lastensuojelulain mukaan järjestettävät asumis- ja laitoshoidonpalvelut Tekninen vuoropuhelu 5.4.2016 Tarja Juppi, johtava sosiaalityöntekijä Kaisa Kepanen, sijaishuoltoyksikön sosiaalityöntekijä Hankinnan Lisätiedot Kasvatuskumppanuus arjessa - Moniammatillinen kumppanuus - Kehittämistyön näkökulmaa
Kasvatuskumppanuus arjessa - Moniammatillinen kumppanuus - Kehittämistyön näkökulmaa VI Pohjoinen varhaiskasvatuspäivä Rakennetaan lapsen hyvää arkea Oulu 6.5.2010 Anu Määttä, kehittämiskoordinaattori, Lisätiedot Sote-uudistus Saavutetaanko tavoitteet
Sote-uudistus Saavutetaanko tavoitteet Hyvinvoiva Päijät-Häme ja sote-uudistus 8.9.14 Vertti Kiukas, pääsihteeri 18.8.2014 AK Sosiaali- ja terveydenhuollon uudistamisen keskeiset tavoitteet Päämääränä Lisätiedot POHJOIS-SUOMEN NEUVOTTELUKUNTA HKI Hannu Leskinen
POHJOIS-SUOMEN NEUVOTTELUKUNTA HKI 8.12.2016 Hannu Leskinen - Järjestämisvastuu Vastaa asukkaan lailla säädettyjen oikeuksien toteutumisesta (ML 7 ) Pitää huolta monipuolisista ja vaikuttavista osallistumisen Lisätiedot Luovaa osaamista. Valtteri Karhu
Luovaa osaamista Valtteri Karhu OKM:n valtakunnalliset toimenpidekokonaisuudet rakennerahasto-ohjelmassa Pohjois-Pohjanmaan ELY-keskus 1. Osuvaa osaamista 2. Kotona Suomessa (OKM ja TEM) 3. Osallistamalla Lisätiedot HANKKEEN MENOT JA RAHOITUS
HANKKEEN Keski-Pohjanmaan sosiaali- ja terveyspalvelukuntayhtymä Hankkeen (ja/tai kehittämisosion) nimi KP LAPE Koko hankkeen menot ja rahoitus yhteensä 2 17 2 18 Henkilöstömenot, joista 691 98 41 14 1 Lisätiedot Sote-järjestämislaki ja integraatio. Integraatiolla puhtia sote-palveluihin Kuntamarkkinat, Helsinki Pekka Järvinen, STM
Sote-järjestämislaki ja integraatio Integraatiolla puhtia sote-palveluihin Kuntamarkkinat, Helsinki 11.9.2014 Pekka Järvinen, STM Sosiaali- ja terveydenhuollon uudistamisen keskeiset tavoitteet Turvataan Lisätiedot PoPSTer Viestintäsuunnitelma
PoPSTer Viestintäsuunnitelma PoPSTer POHJOIS-POHJANMAAN SOSIAALI- JA TERVEYDENHUOLTO OSANA TULEVAISUUDEN MAAKUNTAA Viestintäsuunnitelma 1. Viestinnän lähtökohdat ja periaatteet Sosiaali ja terveydenhuollon Lisätiedot Sosiaali- ja terveydenhuollon järjestämistä koskevan lainsäädännön peruslinjauksia
Sosiaali- ja terveydenhuollon järjestämistä koskevan lainsäädännön peruslinjauksia Sosiaalineuvos Pirjo Sarvimäki Rovaniemi 4.10.2011 Lainsäädännön uudistamisen tilanne Terveydenhuoltolaki (1326/2010) Lisätiedot Kuuden kunnan konsultoiva erityislastentarhanopettaja -toiminta 2009
Kuuden kunnan konsultoiva erityislastentarhanopettaja -toiminta 2009 Taustaa Varhaisen ja erityisen tuen tunnistamisessa, lapsen yksilöllisen suunnitelman laatimisessa ja erityispäivähoidon palveluiden Lisätiedot Mitä voisi kansallinen koordinaatio moniammatillisen toiminnan edistämiseksi olla tulevissa sote-rakenteissa?
Mitä voisi kansallinen koordinaatio moniammatillisen toiminnan edistämiseksi olla tulevissa sote-rakenteissa? Ulla Närhi Neuvotteleva virkamies, FaT Sosiaali- ja terveysministeriö Aikataulu 2016 2017 2018 Lisätiedot Lapsi- ja perhepalveluiden muutosohjelma
Lapsi- ja perhepalveluiden muutosohjelma LAPEn toiminta-ajatus LAPE on hallituksen kärkihanke jossa tavoitteena pysyvä muutos kohti lapsi- ja perhelähtöisiä palveluita sekä lapsen oikeuksia vahvistavaa Lisätiedot Hyvinvointia työstä Akaan lapsiperhepalvelujen kehittämishanke Onnistunut työ tekee hyvää
Sosiaalialan asiantuntijapäivät 15.3.2016 Hyvinvointia työstä Akaan lapsiperhepalvelujen kehittämishanke Onnistunut työ tekee hyvää Elina Anttila, perusturvajohtaja ja Sirkka Rousu, yliopettaja Metropolia Lisätiedot 5/26/2010. Tutkintotoimikuntajärjestelmän keskeiset kehittämishaasteet AMMATILLISEN TUTKINTOJÄRJESTELMÄN KEHITTÄMISHANKKEEN (TUTKE) VÄLIRAPORTTI
AMMATILLISEN TUTKINTOJÄRJESTELMÄN KEHITTÄMISHANKKEEN (TUTKE) VÄLIRAPORTTI Ehdotukset tutkintotoimikuntajärjestelmän kehittämiseksi Tutkintotoimikuntajärjestelmän keskeiset kehittämishaasteet Ohjausryhmän Lisätiedot Sosiaali- ja terveyspalveluiden toimintaa koordinoi johtoryhmä, jonka nimeää apulaiskaupunginjohtaja.
Vanhus- ja vammaispalvelujen vastuualue vastaa - seuraavien sosiaalihuoltolain 17. :ssä tarkoitettujen palvelujen järjestämisestä vanhuksille ja vammaisille: omaishoidon tuki, kotipalvelut, sosiaalityö, Lisätiedot Kansa-koulu. Sosiaalihuollon asiakasasiakirjalain toimeenpano. Lappeenranta 31.3.2016. Hankejohtaja Maarit Hiltunen-Toura.
Kansa-koulu Sosiaalihuollon asiakasasiakirjalain toimeenpano Lappeenranta 31.3.2016 Hankejohtaja Maarit Hiltunen-Toura Rahoittaja: Kansa-koulu-hankkeen tarkoitus Tukea kansallisten luokitusten ja asiakirjarakenteiden Lisätiedot Perusopetuksen aamu- ja iltapäivätoiminnan sekä koulun kerhotoiminnan laatukriteerit
Perusopetuksen aamu- ja iltapäivätoiminnan sekä koulun kerhotoiminnan laatukriteerit Perusopetuksen aamu- ja iltapäivätoiminta Kuvaus Hyvin järjestetty aamu- ja iltapäivätoiminta tukee koulun perustehtävää Lisätiedot HUOLIPOLKU/ LAPSET PUHEEKSI- MENETELMÄ OPETUSPALVELUT- PERHEPALVELUT
HUOLIPOLKU/ LAPSET PUHEEKSI- MENETELMÄ OPETUSPALVELUT- PERHEPALVELUT I MINULLA EI OLE HUOLTA OPETUS-, PERHE- (kouluterveydenhuolto) ja TERVEYSPALVELUT (kuntoutus) SEKÄ PERHEIDEN OMATOIMISUUS TÄYDENTÄVÄT Lisätiedot Toimintasuunnitelma. Socom
Toimintasuunnitelma 2010 Kaakkois-Suomen sosiaalialan 1 osaamiskeskus Oy Socom 1 YLEISTÄ Kaakkois-Suomen sosiaalialan osaamiskeskus Oy Socom toimii Kymenlaakson ja Etelä- Karjalan maakunnissa. Socomin Lisätiedot Arjen turvaa kunnissa -hanke
Arjen turvaa kunnissa -hanke Arjen turvaa ja palveluja kuntalaisille taloudellisuutta ja tehokkuutta kunnille Esittelydiat 12.4.2013 Projektipäällikkö Marko Palmgren Lapin aluehallintovirasto Lapin aluehallintovirasto Lisätiedot Uudistuva sosiaali- ja terveydenhuolto
Uudistuva sosiaali- ja terveydenhuolto Kansliapäällikkö Aikuissosiaalityön päivät 2013 Tampere 24.1.2013 Sosiaali- ja terveydenhuollon palvelurakenteen uudistaminen Tiivistelmä sosiaali- ja terveydenhuollon Lisätiedot Terveyden edistämisen neuvottelukunta Ylilääkäri Maarit Varjonen-Toivonen
Terveyden edistämisen neuvottelukunta 2009-2013 Ylilääkäri Maarit Varjonen-Toivonen Alueellinen TED-työryhmä (2010) Kuntakierros 2009 Kuntien toiveet Terveyden edistämisen neuvottelukunta 2009 Alueellinen Lisätiedot TASA- ARVOSUUNNITELMA
TASA- ARVOSUUNNITELMA Kaupunginhallituksen 2.10.2012 165 hyväksymä Haapajärven kaupungin tasa-arvosuunnitelma Tasa-arvolain 6a.n mukaan tasa-arvosuunnitelma on selvitys työpaikan tasaarvotilanteesta ja Lisätiedot Hakemuksen vastaanottaja: ETELÄ-SUOMEN LÄÄNINHALLITUS ITÄ-SUOMEN LÄÄNINHALLITUS LAPIN LÄÄNINHALLITUS LÄNSI-SUOMEN LÄÄNINHALLITUS OULUN LÄÄNINHALLITUS
Hakemus saapunut Diaarinro Hakemuksen vastaanottaja: ETELÄ-SUOMEN LÄÄNINHALLITUS ITÄ-SUOMEN LÄÄNINHALLITUS LAPIN LÄÄNINHALLITUS LÄNSI-SUOMEN LÄÄNINHALLITUS OULUN LÄÄNINHALLITUS Hakija yhteystiedot Vastuuhenkilön Lisätiedot Yhdistys osallistuu terveydenhoitajaliiton toimintaan: edustajisto-, hallitus- ja toimikuntaedustusten kautta.
Toimintasuunnitelma vuodelle 2016 1. YLEISTÄ Kymen terveydenhoitajayhdistys ry on perustettu 29.11.1945 Kotkassa nimellä Suomen terveydenhoitajayhdistys ry:n Kymen osasto. Alkanut vuosi on yhdistyksen Lisätiedot Monialaisen yhteistyön kehittämistarpeet lastensuojelun työskentelyn alkuvaiheissa - alustavia tutkimustuloksia
Monialaisen yhteistyön kehittämistarpeet lastensuojelun työskentelyn alkuvaiheissa - alustavia tutkimustuloksia Johanna Hietamäki, Erikoistutkija, Terveyden ja hyvinvoinnin laitos Monialainen, lapsilähtöinen Lisätiedot Opetusministeriö asettaa tarvittaessa työryhmän ohjelman valmistelua ja seurantaa varten.
Annettu Helsingissä 9 päivänä helmikuuta 2006 Valtioneuvoston asetus nuorisotyöstä ja -politiikasta Valtioneuvoston päätöksen mukaisesti, joka on tehty opetusministeriön esittelystä, säädetään 27 päivänä Lisätiedot Lausunto Varsinais-Suomen terveydenhuollon järjestämissuunnitelmasta
Raision kaupunki Pöytäkirja 1 (1) Sosiaali- ja terveyspalvelujen lautakunta 65 13.3.2013 Asianro 302/00.04.02/2013 155 Lausunto Varsinais-Suomen terveydenhuollon järjestämissuunnitelmasta 2013-2016 Tiivistelmä Lisätiedot Sosiaali- ja terveydenhuollon rakenneuudistus - miten vammaisten ihmisten palvelut tulevaisuudessa järjestetään
LAPIN SAIRAANHOITOPIIRIN PERUSTERVEYDENHUOLLON YKSIKKÖ HYVINVOINTIA EDISTÄMÄSSÄ HYVINVOINTIJOHTAMISELLA ONNISTUMISEN POLUILLE JA HYVÄÄN ARKEEN LAPISSA KOULUTUS 2.4.2014 Sinikka Suorsa Vs.suunnittelija Lisätiedot Ihminen edellä -valinnanvapauskokeilu Ylä-Savossa hankkeen jatkaminen
Yhtymähallitus 88 24.05.2016 Yhtymähallitus 129 16.08.2016 Yhtymähallitus 221 07.12.2016 Ihminen edellä -valinnanvapauskokeilu Ylä-Savossa hankkeen jatkaminen 2017-2018 129/00.01.05/2016 Yhall 24.05.2016 Lisätiedot Kymenlaakson ilmasto- ja energiayhteistyö 18.9.2013
Kymenlaakson ilmasto- ja energiayhteistyö 18.9.2013 Taustaa Kansallinen ilmasto- ja energiastrategia Kymenlaakson maakuntaohjelma Kuntien tavoitteet, strategiat, alueellisen yhteistyön tarve ja kuntaliiton Lisätiedot Lastensuojelulaki vahvistaa yhteistyötä oppilas- ja opiskelijahuollossa
Lastensuojelulaki vahvistaa yhteistyötä oppilas- ja opiskelijahuollossa Oppilas- ja opiskelijahuollon koordinaattoripäivä 15.4.2010 Hanna Heinonen 1 Esityksen sisältö Lastensuojelulain uudistuneet pykälät Lisätiedot Katse tulevaisuuteen. ASPA-pilotit puolenvälin krouvissa -seminaari Ylitarkastaja Jaana Salmi
Katse tulevaisuuteen ASPA-pilotit puolenvälin krouvissa -seminaari 14.1. Ylitarkastaja Jaana Salmi Uusia toimijoita pilottipisteisiin Keskusteluja käyty tähän mennessä Tullin, Maanmittauslaitoksen, oikeusministeriön Lisätiedot Työllisyyspoliittinen avustus -tarkoitus ja tuettava toiminta
Työllisyyspoliittinen avustus -tarkoitus ja tuettava toiminta Toimijalle, joka järjestää ja kehittää työttömille työnhakijoille työmahdollisuuksia tai työkokeiluja sekä niihin liittyviä palveluja ja toimintamalleja Lisätiedot Johdatus projektitoimintaan. Kimmo Lind, Pekka Kaunismaa, Anna Pikala
Johdatus projektitoimintaan Kimmo Lind, Pekka Kaunismaa, Anna Pikala Projektin määritelmä Projekti on 1) määräaikainen, tavoitteellinen ja toimintavalikoimaltaan rajattu, 2) suunnitelmallinen, 3) yhden Lisätiedot Sote-uudistus Järjestämislain keskeinen sisältö. Helena Vorma Terveyttä Lapista
Sote-uudistus Järjestämislain keskeinen sisältö Helena Vorma Terveyttä Lapista 2014 8.10.2014 Sosiaali- ja terveydenhuollon uudistamisen keskeiset tavoitteet Päämääränä väestön hyvinvoinnin ja terveyden Lisätiedot Hyvää huomenta ja tervetuloa
Hyvää huomenta ja tervetuloa POP Oppilashuollon laadun ja palvelurakenteen kehittämisohjelma 20.5.2009 Ritva Järvinen Yleissivistävän koulutuksen kehittäminen yksikön päällikkö Terveisiä Opetushallituksesta Lisätiedot Perusturvalautakuntan siirtää päätöksellään toimivaltaansa alaisilleen viranhaltijoille lukien seuraavasti:
LAUKAAN KUNTA Perusturvalautakunta LIITE Perusturvalautakuntan siirtää päätöksellään 27.8.2015 toimivaltaansa alaisilleen viranhaltijoille 28.8.2015 lukien seuraavasti: 1. PERUSTURVAJOHTAJA/OSASTOPÄÄLLIKKÖ Lisätiedot Sote-uudistus lähtöviivalla saavuttaako uudistus tavoitteensa?
Sote-uudistus lähtöviivalla saavuttaako uudistus tavoitteensa? Tarja Myllärinen Johtaja Kuntaliitto Hyvinvoiva Päijät-Häme ja sote-uudistus 8.9.2014 Lahti Mitä tavoitellaan Sote-uudistuksen tarkoitus 1) Lisätiedot sosiaalialan menestystekijä
sosiaalialan menestystekijä Osaaminen, vuorovaikutus, tahto. {Osaaminen on tietoa, taitoa ja oikeaa asennetta.} Ammattijärjestö Talentia edistää jäsentensä urakehitystä vaikuttamalla sosiaalialan lainsäädäntöön, Lisätiedot Sosiaali- ja terveydenhuollon palvelurakenneuudistus
Sosiaali- ja terveydenhuollon palvelurakenneuudistus Ajankohtaiskatsaus 23.11.2012 Sinikka Näätsaari Sosiaali- ja terveydenhuollon palvelurakennetta koskevat linjaukset 15.11.2012 Lähtökohdat Palvelutavoite Lisätiedot Sosiaali- ja terveydenhuollon viranhaltijoiden päätösvalta ja viranomaistehtävien hoito
AUTA LASTA AJOISSA MONIAMMATILLISESSA YHTEISTYÖSSÄ EHKÄISEVÄN LASTENSUOJELUN TAVOITTEET JA PERIAATTEET Etelä-Suomen aluehallintovirasto Marja-Leena Stenroos 29.4.2014 EHKÄISEVÄN LASTENSUOJELUN KÄSITE Käsite Lisätiedot JIK-HANKE. Liikelaitoskuntayhtymän perustaminen 14.2.2008
JIK-HANKE Liikelaitoskuntayhtymän perustaminen 14.2.2008 Asialista NHG:n esittely Sosiaali- ja terveydenhuollon yleisiä haasteita Projektin sisältö Toimeksianto ja tavoitteet Toteutus Aikataulu Keskustelu Lisätiedot SOSIAALIHUOLLON ASIAKASTIETOJEN HALLINNAN KEHITTÄMISTARPEET
SOSIAALIHUOLLON ASIAKASTIETOJEN HALLINNAN KEHITTÄMISTARPEET PHSOTEY / PERUSPALVELUKESKUS tuottaa Artjärven, Hartolan, Iitin, Myrskylän, Nastolan, Orimattilan, Pukkilan ja Sysmän sosiaali- ja perusterveydenhuollon Lisätiedot Pelastustoimen kehittäminen. Pelastusylitarkastaja Taito Vainio
Pelastustoimen kehittäminen Pelastusylitarkastaja Taito Vainio 2.12.2015 2 Hallitusohjelman kirjaukset pelastustoimesta Pelastustoiminnan ja varautumisen valtakunnallista johtamista, suunnittelua, ohjausta, Lisätiedot Posan kehittämisosio JUURRUTTAMISSUUNNITELMALOMAKE. Yhteisvoimin kotona -hanke
Yhteisvoimin kotona -hanke Posan kehittämisosio JUURRUTTAMISSUUNNITELMALOMAKE Toimenpide/ toimintamalli/ kehitettävä käytäntö tms. 1. Gerontologinen kokonaisarviointi 2. Moniammatillinen arviointiryhmä Lisätiedot Hyvän ikääntymisen kehittämisympäristö Sonectus 1.1.2012-31.5.2014
Hyvän ikääntymisen kehittämisympäristö Sonectus 1.1.2012-31.5.2014 Hankkeen toimijat Hallinnoi Oulun seudun ammattikorkeakoulu, terveyalan Oulaisten yksikkö Osatoteuttajina: Kalajoen SoTe yhteistoiminta-alue Lisätiedot Kehittämis- ja juurrutussuunnitelma Voimaa vanhuuteen -ohjelman kunnille 1
Kehittämis- ja juurrutussuunnitelma Voimaa vanhuuteen -ohjelman kunnille 1 Paikallinen Voimaa vanhuuteen -hanke Kehittämistyön päämäärä kunnassa Iäkkäiden liikkumiskyky ja kotikuntoisuus säilyy, kun toimintakykyä Lisätiedot KJY:n verkostot 2010. 17.3.2010 Verkostojen puheenjohtajat
KJY:n verkostot 2010 17.3.2010 Verkostojen puheenjohtajat Verkostot 2010 Hankeverkostot Pedagogisen johtamisen verkosto Tietohallintoverkosto Työssäoppimisen verkosto Yhteistyöverkostot Hyvinvointiverkosto Lisätiedot LAMPPU kumppanuushanke Pieksämäen Omaishoitajat ry Mikkelin seudun Omaishoitajat ja Läheiset ry
LAMPPU kumppanuushanke 2012-2015 Pieksämäen Omaishoitajat ry Mikkelin seudun Omaishoitajat ja Läheiset ry TAUSTA JA TARVE Työssäkäyvät omaishoitajat antavat kaksinkertaisen panoksen yhteiskunnalle Läheisensä Lisätiedot Yhteistyössä päihteettömään vanhemmuuteen. Rovaniemi 27.11.2009
Yhteistyössä päihteettömään vanhemmuuteen Rovaniemi 27.11.2009 Pohjois-Suomen sosiaalialan osaamiskeskus Osaamisen lisääminen Asiantuntijuuden välittäminen Kehittämis-, kokeilu ja tutkimustoiminta Valtakunnallista Lisätiedot Työsuunnitelma. Pelastustoimi ja varautuminen teemaryhmä
Työsuunnitelma Pelastustoimi ja varautuminen teemaryhmä 2.1.2017 1 www.pirkanmaa2019.fi Työsuunnitelman sisältö 1. Kokouskäytännöt 2. Teemaryhmän yleiset tehtävät 3. Teemaryhmän tehtävät 4. Valmistelun Lisätiedot Tervehdys Omaishoitajat ja Läheiset -Liitosta, hyvät omaishoidon yhteyshenkilöt!
Omaishoitajat ja Läheiset -Liitto ry Kunta- ja seurakunta -kirje 1 (5) Tervehdys Omaishoitajat ja Läheiset -Liitosta, hyvät omaishoidon yhteyshenkilöt! Tässä kirjeessä kerrotaan ajankohtaista tietoa omaishoidon Lisätiedot Sote-uudistus. Järjestämislain keskeinen sisältö
Sote-uudistus Järjestämislain keskeinen sisältö Sosiaali- ja terveydenhuollon uudistamisen keskeiset tavoitteet Päämääränä väestön hyvinvoinnin ja terveyden edistäminen. Turvata yhdenvertaiset, asiakaslähtöiset Lisätiedot Kulttuurituotanto projektina. Johdatus kulttuurituotannon suunnitteluun 2009 Petri Katajarinne
Kulttuurituotanto projektina Johdatus kulttuurituotannon suunnitteluun 2009 Petri Katajarinne Tuotannon vaiheet (IDEA) tavoitteiden määrittely määrälliset, laadulliset, taloudelliset suunnittelu toteutus Lisätiedot NUORTEN SOSIAALINEN VAHVISTAMINEN
1(5) NUORTEN SOSIAALINEN VAHVISTAMINEN Ammattitaitovaatimukset : tunnistaa sosiaalista vahvistamista tarvitsevan nuoren ja/tai hallitsee varhaisen tukemisen ja kohtaamisen menetelmiä pystyy toimimaan moniammatillisessa Lisätiedot Mitä sote-uudistus tarkoittaa? Hallinto ja toimintatavat muutoksessa
Mitä sote-uudistus tarkoittaa? Hallinto ja toimintatavat muutoksessa Mikä on sote-uudistus? Sote-uudistuksessa koko julkinen sosiaali- ja terveydenhuolto uudistetaan. Uudistuksen tekevät valtio ja kunnat, Lisätiedot LUMIJOKI-PROJEKTI Lumijoen ja Sannanlahden pienvenesataman kunnostus
-PROJEKTI Lumijoen ja Sannanlahden pienvenesataman kunnostus Sisältö 1. HANKKEEN YHTEYSTIEDOT...3 2. HALLINNOIJA, TOTEUTUSORGANISAATIO JA RAHOITTAJAT...3 3. HANKKEEN AIKATAULU...5 4. TAUSTA JA KEHITTÄMISTARPEEN Lisätiedot TOIMINTA- JA LAADUNHALLINTASUUNNITELMA TULOSALUE: KESKI-POHJANMAAN ERIKOISSAIRAANHOITO- JA PERUSPALVELUKUNTAYHTYMÄ
TULOSALUE: KESKI-POHJANMAAN ERIKOISSAIRAANHOITO- JA PERUSPALVELUKUNTAYHTYMÄ VASTUUHENKILÖ: Toimitusjohtaja TOIMINTA-AJATUS: Hyvinvointia joustavasti ja ammattitaitoisesti. ASIAKAS- JA POTILASNÄKÖKULMA Lisätiedot Suunnitelmat tammi-huhti 2011 08.12.2010
Suunnitelmat tammi-huhti 2011 08.12.2010 EkoKymenlaakso-projektin viisi työpakettia TP1: Kuntien ympäristöjohtaminen ja ohjelmatyö TP2: Ympäristötietämyksen lisääminen TP3: Energiatehokkuus ja uusiutuvan Lisätiedot Sosiaalipalvelukeskuksen tehtävät on määritelty perusturvalautakunnan johtosäännössä 9.
TOIMINTASÄÄNTÖ Sosiaalipalvelukeskus Sosiaalipalvelukeskuksen tehtävät on määritelty perusturvalautakunnan johtosäännössä 9. JOHTORYHMÄ Sosiaalipalvelukeskuksessa toimii johtoryhmä, jota johtaa sosiaalipalvelupäällikkö. Lisätiedot Suunnitelma Itä-Uudenmaan sote-palvelutuotannon käynnistämiseksi
Suunnitelma Itä-Uudenmaan sote-palvelutuotannon käynnistämiseksi Itä-Uudenmaan sote-palvelutuotannon valmistelu Itä-Uudenmaan valmistelutyö tehdään osana koko Uudenmaan sote-alueen ja valtakunnallisen Lisätiedot Oppilas- ja opiskelijahuoltolakiluonnos
Oppilas- ja opiskelijahuoltolakiluonnos SORA-KOULUTUS 31.1.2013 Anne Heikinkangas Lyhennelty OKM:n ylijohtaja Eeva-Riitta Pirhosen esityksestä Oppilas- ja opiskelijahuoltolaki uudistuu Koskee esi- ja perusopetusta Lisätiedot IIN KUNNAN PÄIVÄKOTIYKSIKÖN YKSITYISTÄMISEN KUSTANNUSVAIKUTUS KUNNALLE RAPORTTI 8.6.2010. Juha Palmunen, johtava konsultti
IIN KUNNAN PÄIVÄKOTIYKSIKÖN YKSITYISTÄMISEN KUSTANNUSVAIKUTUS KUNNALLE RAPORTTI 8.6.2010 Juha Palmunen, johtava konsultti RAPORTIN SISÄLTÖ 1 TAUSTA JA TAVOITTEET 2 TYÖN ETENEMINEN 3 TULOKSET JA JOHTOPÄÄTÖKSET Lisätiedot 2017 © DocPlayer.fi Yksityisyyskäytäntö | Palveluehdot | Palaute