Source: http://www.serwiskadr.pl/2016/02/
Timestamp: 2018-04-22 16:23:49+00:00
Document Index: 95319092

Matched Legal Cases: ['art. 128', 'art. 128', 'art. 128', 'art. 30', 'art. 2', 'art.3', 'art. 22']

Serwis Kadr | 2016 Luty
Archiwum dla miesiąca: Luty, 2016
Jesteś tutaj: Start / Aktualności / 2016 / Luty
Projekt Mapa zawodowa – wsparcie aktywności zawodowej osób powyżej 29 roku życia pozostających bez zatrudnienia”
02/24/2016 /w Aktualności /przez roko
„Mapa zawodowa – wsparcie aktywności zawodowej osób powyżej 29 roku życia pozostających bez zatrudnienia”
Co pracodawcy powie o Tobie internet?
02/24/2016 /w Warto wiedzieć /przez roko
Wpisałeś kiedykolwiek swoje imię i nazwisko w wyszukiwarkę, i sprawdzałeś co Google powie o Tobie? Nie? To zrób to nim przeczytasz ten artykuł.
Właśnie od tego prostego działania, w większości przypadków rozpoczyna się Twój proces rekrutacyjny. Ponad 70 procent rekruterów przed zaproszeniem na rozmowę kwalifikacyjną czy wysłaniem zadania rekrutacyjnego, sprawdza kandydata do danej pracy w Internecie. Co Twój ewentualny, przyszły pracodawca może tam znaleźć? Nieformalne zdjęcia, dwuznacznie sytuacje i liczne kontrowersje z pewnością zniechęcą każdego, aby dać komukolwiek zawodową szansę. Dlatego tak jak chcesz aby Twoje CV było profesjonalne i czytelne, a list motywacyjny przekonujący, tak też i Internet powinien służyć Ci w znalezieniu pracy.
Czas pracy ( art. 128 § 1 kp ) jest czas w którym pracownik pozostaje do dyspozycji pracodawcy w zakładzie pracy lub innym miejscu wyznaczonym do wykonywania pracy.Doba (art. 128 § 3 pkt 1 kp ) kolejne 24 godziny, poczynając od godziny w której pracownik rozpoczął pracę, zgodnie z obowiązującym go rozkładem czasu pracy.
Tydzień (art. 128 § 3 pkt 2 kp ) siedem kolejnych dni kalendarzowych, poczynając od pierwszego dnia okresu rozliczeniowego.
Prawo Pracy – cz. 2
02/23/2016 /w Warto wiedzieć /przez roko
Kodeks pracy przewiduje następujące sposoby rozwiązania umowy o pracę ( art. 30 kp):
Prawo Pracy – cz. 1
Definicja pracownika – jest to osoba zatrudniona na podstawie umowy o pracę, powołania, wyboru, mianowania lub spółdzielczej umowy o pracę. ( art. 2 kp)
Definicja pracodawcy – jednostka organizacyjna, choćby nie posiadała osobowości prawnej, a także osoba fizyczna, jeżeli zatrudniają one pracowników. (art.3 kp).
Stosunek pracy – nawiązując stosunek pracy, pracownik zobowiązuje się do wykonywania pracy określonego rodzaju na rzecz pracodawcy, pod jego kierownictwem oraz w miejscu i czasie wskazanym przez pracodawcę. Natomiast pracodawca zobowiązuje się do zatrudnienia pracownika za wynagrodzeniem. ( art. 22 kp).
Badanie: „Przejdźmy do praktyki! – Pilotażowa ścieżka przygotowania studentów Zarządzania do wejścia na rynek pracy”
Nasza firma wraz z Państwową Szkołą Wyższą im. Papieża Jana Pawła II w Białej Podlaskiej przeprowadza badania w ramach projektu „Przejdźmy do praktyki! – Pilotażowa ścieżka przygotowania studentów Zarządzania do wejścia na rynek pracy”.
Świadczenie specjalistycznych usług psychologicznych dla podopiecznych PCPR w Gorlicach
Nasza firma podpisała umowę z Powiatowym Centrum Pomocy Rodzinie w Gorlicach na świadczenie specjalistycznych usług psychologicznych dla podopiecznych PCPR.
Pisanie CV dla wielu osób, które nie posiadają odpowiednich umiejętności i doświadczenia sprawia wiele trudności. Zredagowanie takiego dokumentu może zająć nawet kilka godzin i tak nie daje pewności czy będzie skuteczne w znalezieniu pracy.
BW – Akta osobowe pracownika
Pracodawca ma obowiązek założenia i prowadzenia dla każdego pracownika akt osobowych. Akta te składają się z 3 części: A, B i C. Dokumenty znajdujące się w poszczególnych częściach akt osobowych powinny być ułożone w porządku chronologicznym oraz ponumerowane; oraz każda część powinna zawierać pełny wykaz znajdujących się w nich dokumentów.
Projekt Mapa zawodowa – wsparcie aktywności zawodowej osób powyżej 29 roku życia pozostających bez zatrudnienia”02/24/2016 - 11:43
Badanie: „Przejdźmy do praktyki! – Pilotażowa ścieżka przygotowania studentów Zarządzania do wejścia na rynek pracy”02/23/2016 - 14:29