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Timestamp: 2016-02-12 09:42:02
Document Index: 117000979

Matched Legal Cases: ['Artículo 34', 'Artículo 11', 'Artículo 13', 'Artículo 14', 'Artículo 15', 'Artículo 16', 'Artículo 17']

Bolivia: Estructura Organizacional de las Prefecturas de Departamento, DS Nº 27457, 19 de abril de 2004Aumentar el tamaño del textoReducir el tamaño del textoVer el documento PDFVer el documento sin formatoFicha TécnicaContenidoEnlaces con otros documentosComentar el contenidoEtiquetar o categorizar la normaCompartir la norma en las redes socialesSugerir mejoras en el documentoEnviar esta norma por correo electrónicoImprimir la normaCerrar la ventanaConectarse al sistemaSuscribirse a LexiVoxBolivia: Estructura Organizacional de las Prefecturas de Departamento, DS Nº 27457, 19 de abril de 2004
Sometimiento a las Normas.- Expresado en el sometimiento a la Constitución Política del Estado y al ordenamiento jurídico nacional;Servicio a la Colectividad.- Servicio exclusivo a los intereses de la colectividad y no de parcialidad o partido político alguno;Calidad de Gestión.- Reconocimiento de la eficiencia, competencia, eficacia, economía y celeridad en el desempeño de las funciones públicas para la obtención de resultados de gestión;Gerencia por Resultados.- Donde todo funcionario público rinda cuenta no solo de los procedimientos y la licitud en el uso de los recursos públicos que el fueron confiados, sino también del resultado de su aplicación;Responsabilidad por la Función Pública.- Para lograr que todo funcionario público, sin distinción de jerarquía, asuma plena responsabilidad por sus actos;Honestidad y Etica.- Resaltando estos valores en los funcionarios públicos para el desempeño del servicio público;Modernidad.- al procurar el cambio de cultura organizacional orientándola hacia la consecución eficiente de los objetivos institucionales;Integralidad de Gestión.- Buscando que la dispersión de actividades de la prefectura del Departamento se desarrollen bajo una estructura organizacional claramente definida y coherente;Flexibilidad.- al permitir la adecuación a la estructura organizacional operativa que determine cada Prefectura del Departamento;Transparencia.- al procurar que la información institucional sea oportuna, accesible y confiable;Equidad.- Entendida como el derecho de los diferentes actores sociales de la sociedad en su conjunto para acceder a las oportunidades y beneficios del desarrollo en condiciones de igualdad, sin exclusiones de genero, generacional, territorial o étnica; yTransversalidad.- Constituye el marco de orientación concreta para la implementación de mecanismos de generación de igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres y de acceso y control a los recursos, sobre todo en los procesos de planificación y ejecución en el marco del desarrollo sostenible.
Título IIEstructura organizacional
Capítulo INiveles de organización administrativa y jerárquico
Superior.- En el cual se aprueban los objetivos, políticas y estrategias de la Prefectura del Departamento.Ejecutivo.- Es un nivel de acción estratégica en el cual se formulan y se proponen las políticas y estrategias departamentales e institucionales al nivel superior y en el que se toman las decisiones necesarias para el funcionamiento de la Prefectura del Departamento de acuerdo a los lineamientos definidos en el Nivel Superior.Operativo.- Es el nivel técnico especializado que pone en ejecución los programas, proyectos y las operaciones necesarias que permitan concretar los objetivos de gestión de la Prefectura, en el marco de las políticas establecidas por los niveles superior y ejecutivo.Apoyo y asesoramiento al Prefecto.- Esta instancia incluye el apoyo y asesoramiento al Prefecto del Departamento para el desarrollo de sus funciones privativas y el establecimiento de los objetivos generales de gestión prefectural, así como sus líneas maestras.
PREFECTO DEL DEPARTAMENTOCONSEJO DEPARTAMENTAL
SECRETARIA EJECUTIVADIRECCION GENERAL DE PLANIFICACIONDIRECCION GENERAL ADMINISTRATIVA Y FINANCIERADIRECCION GENERAL DE DESARROLLO ECONOMICODIRECCION GENERAL DE DESARROLLO HUMANODIRECCION GENERAL DE GESTION TERRITORIAL
Dirección de Desarrollo OrganizacionalDependiendo de la DIRECCION GENERAL DE PLANIFICACION:Dirección de Planificación Estratégica e InversiónDirección de Planificación OperativaDependiendo de la DIRECCION GENERAL ADMINISTRATIVA FINANCIERADirección AdministrativaDirección FinancieraDirección de Recursos HumanosDependiendo de la DIRECCIONES GENERALES TEMATICASLas Direcciones de Area que se crearan según el Artículo 34 del presente Decreto Supremo.
ASESORIA GENERALDIRECCION GENERAL DE PROMOCION DE LA GOBERNABILIDADDirección de Asuntos JurídicosDirección de Auditoria InternaDependiendo de la DIRECCION GENERAL DE PROMOCION A LA GOBERNABILIDADDirección de Comunicación SocialDirección de Alerta TempranaDirección de Seguridad Ciudadana
SUBPREFECTURACORREGIMIENTO
Artículo 11°.- (Niveles Jerárquicos de la Organización Central) En la estructura organizacional central de ejecución, la jerarquía de los órganos de la Prefectura es la siguiente:
Prefecto del Departamento.Secretario Ejecutivo.Director General.Director de Area.
Prefecto del Departamento.Subprefecto.Corregidor.
Capítulo IINivel superior
Artículo 13°.- (Prefecto del Departamento) El Prefecto representa al Poder Ejecutivo en el Departamento en el ejercicio de la función administrativa, de conformidad a las atribuciones establecidas en la Constitución Política del Estado, la Ley Nº 1178 y la Ley de Descentralización Administrativa Nº 1654, sus reglamentos y otras disposiciones vigentes.
Artículo 14°.- (Consejo Departamental) El Consejo Departamental es un órgano colegiado de consulta, control y fiscalización de los actos administrativos del Prefecto, de conformidad a las atribuciones establecidas en la Ley de Descentralización Administrativa Nº 1654, sus reglamentos y otras disposiciones vigentes aplicables.
Capítulo IIINivel ejecutivo
Artículo 15°.- (Secretaría Ejecutiva) La Secretaría Ejecutiva se encuentra a cargo de un Secretario Ejecutivo y como funcionario de libre nombramiento es nombrado y posesionado por el Prefecto del Departamento, en sujeción con lo establecido en el presente Decreto Supremo.
Formular políticas y estrategias de ámbito departamental y coordinar la aplicación de las políticas y normas nacionales;Coordinar el apoyo técnico y administrativo al Consejo Departamental y ejercer su secretaría;Formular la agenda, y ejercer la presidencia del Consejo Técnico de Coordinación;Supervisar la función de las Direcciones Generales y de Area velando por el trabajo coordinado de las mismas;Coordinar, efectuar el seguimiento y servir de órgano de enlace con las subprefecturas y corregimientos;Precautelar que la ejecución del Plan Anual Operativo y el Presupuesto, se enmarque en el Plan de Desarrollo Departamental;Administrar los recursos financieros presupuestados y transferidos por el Gobierno Nacional para el desarrollo de actividades y la ejecución de programas, proyectos, en el marco de las competencias institucionales, en los ámbitos del desarrollo económico, desarrollo humano y de la gestión territorial;El termino utilizado en el Decreto Supremo Nº 27431 en lo referente al Secretario General se homologará con el termino de Secretario Ejecutivo del presente Decreto Supremo para efectos de atribución de funciones;Cumplir con lo estipulado en el Decreto Supremo Nº 27431 en lo referente a las funciones del secretario general;Administrar los recursos financieros presupuestados y transferidos por el Gobierno Nacional para financiar programas y proyectos por delegación de éste;Establecer el Presupuesto Plurianual acorde con el Plan de Desarrollo Departamental y el Plan Estratégico Institucional;Evaluar trimestralmente y al finalizar cada gestión fiscal la ejecución de los planes operativos, el presupuesto y los estados financieros de la Prefectura, y disponer los ajustes convenientes para la mejor gestión institucional;Elevar informe al Prefecto, cada año, sobre el impacto de la gestión prefectural en el desarrollo del Departamento, en términos territoriales y sectoriales;Coordinar con los Directores Generales y de Area la gestión de asistencia técnica y cooperación financiera para el desarrollo del Departamento;Coordinar los programas y proyectos de la Prefectura que sean concurrentes con los administrados por otras entidades públicas o privadas en los marcos de la planificación departamental, de la normativa jurídica vigente y de las competencias institucionales.Coordinar con las Subprefecturas y Corregimientos la operación de programas y proyectos en su respectiva jurisdicción; así mismo realizar la coordinación administrativa entre el Prefecto y las instancias desconcentradas.Consolidar, anualmente, la información del gasto público departamental, para fines de planificación y relacionamiento institucional;Asegurar la adecuada organización administrativa de la Prefectura a través de la implantación de procesos, procedimientos e instrumentos que faciliten la gestión institucional y la gestión por resultados;Reemplazar al Prefecto del Departamento en caso de ausencia o impedimento;Precautelar la generación de transparencia en la entidad hacia la ciudadanía; yLas demás funciones que el sean encomendadas expresamente por el Prefecto del Departamento en el marco de su atribución general.El Secretario Ejecutivo cumplirá sus funciones a través de Directores Generales y de Area.
Artículo 16°.- (Dirección General de Planificación) La Dirección General de Planificación tiene la responsabilidad de la planificación del desarrollo y la planificación territorial del departamento, de brindar apoyo a los procesos de planificación municipal y de la planificación institucional de la prefectura.
Garantizar el carácter participativo del proceso de planificación departamental y formular el Plan de Desarrollo Departamental, en aplicación de las Normas Básicas del Sistema Nacional de Planificación;Garantizar el carácter integral del proceso de planificación velando por la interdependencia de las dimensiones económica, social, ambiental y política y de los aspectos territoriales y sectoriales;Velar por la incorporación de los aspectos transversales en el proceso de planificación considerando el enfoque de género y los aspectos generacional, étnicos y de prevención de riesgos originados por factores naturales y antrópicos;Formular el Plan de Inversiones de la Prefectura en el marco del Plan de Departamental de Desarrollo Económico Social y en aplicación a las normas básicas del Sistema Nacional de Inversión Pública;Realizar el seguimiento a los resultados e impactos de la inversión pública en el departamento;Priorizar los programas y proyectos institucionales coordinando y articulando esfuerzos con los diferentes actores sociales e institucionales para el logro de los objetivos de la planificación regional;Establecer la programación plurianual; para la determinación de requerimientos de financiamiento y asignación de los recursos públicos al Plan de Desarrollo Departamental;Consolidar la Programación Operativa Anual de la prefectura en aplicación a las normas básicas del Sistema de Programación de Operaciones;Precautelar que el Plan Operativo Anual cumpla con las definiciones estratégicas del Plan de Desarrollo de Departamento y su presupuesto, garantizando así el cumplimiento de las priorizaciones de mediano y largo plazo;Orientar e integrar los Planes de ordenamiento territorial y de gestión de cuencas integrados al Plan Departamental de Desarrollo Económico Social;Coordinar con las diferentes Direcciones de la Prefectura del Departamento la compatibilización y relacionamiento de las demandas regionales con las políticas nacionales e integrar las planificaciones específicas de cada Dirección General en la visión de desarrollo departamental; yLas demás funciones que el sean encomendadas expresamente por el Prefecto del Departamento en el marco de su atribución general.
Planificación Estratégica e Inversión.Planificación Operativa.
Artículo 17°.- (Dirección General Administrativa y Financiera) La Dirección General Administrativa y Financiera tiene como responsabilidad aplicar los Sistemas de Administración de Bienes y Servicios, Administración de Personal, Presupuesto, Contabilidad Integrada y Tesorería y Crédito Publico, de conformidad a las Normas Básicas establecidas en el marco de la Ley Nº 1178.
Ficha Técnica (DCMI)NormaBolivia: Estructura Organizacional de las Prefecturas de Departamento, DS Nº 27457, 19 de abril de 2004Fecha2015-10-22FormatoTextTipoDSDominioBoliviaDerechosGFDLIdiomaesSumarioESTRUCTURA ORGANIZACIONAL DE LAS PREFECTURAS DE DEPARTAMENTOKeywordsGaceta 2590, 2004-04-19, Decreto Supremo, abril/2004Origenhttp://www.gacetaoficialdebolivia.gob.bo/normas/verGratis/25011Referencias2004.lexmlCreadorContribuidorDeveNet.netPublicadorDeveNet.netEnlaces con otros documentosAbrogada por
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