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Timestamp: 2016-10-24 09:44:18
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Matched Legal Cases: ['Artículo 20', 'Artículo 33', 'artículo 15', 'artículo 17', 'Artículo 17', 'artículo 19', 'artículo 22', 'Artículo 24', 'artículo 28', 'Artículo 26', 'Artículo 33', 'Artículo 33', 'artículo 25', 'artículo 47', 'artículo 5', 'Artículo 41', 'Artículo 44', 'Artículo 50', 'artículo 44', 'Artículo 57', 'Artículo 58', 'artículo 17', 'Artículo 67', 'artículo 60', 'Artículo 17', 'Artículo 12', 'Artículo 36']

LEY 4/2002, de 24 de julio, de Cajas de Ahorros
LEY 4/2002, de 24 de julio, de Cajas de Ahorros	LEY 4/2002, de 24 de julio, de Cajas de Ahorros Mis Leyes
LEY 4/2002, de 24 de julio, de Cajas de Ahorros Estado	:
TÍTULO I. REGISTRO, CREACIÓN, FUSIÓN Y EXTINCIÓN.
CAPÍTULO I. REGISTROS.
CAPÍTULO II. CREACIÓN.
CAPÍTULO III. FUSIÓN.
CAPÍTULO IV. EXTINCIÓN.
CAPÍTULO II. REQUISITOS, INCOMPATIBILIDADES Y LIMITACIONES.
Artículo 20. Renovación por mitades.
Artículo 33 bis. Cajas de Ahorros con oficinas abiertas en otras Comunidades Autónomas.
SECCIÓN II. FUNCIONES, CLASES Y RÉGIMEN DE FUNCIONAMIENTO.
SECCIÓN I. NATURALEZA, COMPOSICIÓN Y FUNCIONES.
SECCIÓN II. PRESIDENTE.
CAPÍTULO V. COMISIÓN DE CONTROL.
CAPÍTULO VI. DIRECTOR GENERAL.
CAPÍTULO VII. JUNTA DE IMPOSITORES, DEFENSOR DEL CLIENTE Y COMISIÓN DE OBRA SOCIAL.
TÍTULO III. CONTROL DE LAS ACTIVIDADES DE LAS CAJAS DE AHORROS.
TÍTULO IV. EXCEDENTES Y OBRA BENÉFICO SOCIAL.
TÍTULO V. DISCIPLINA Y RÉGIMEN SANCIONADOR.
DISPOSICIÓN ADICIONAL PRIMERA. Autorización por el Gobierno de Cantabria de los Estatutos y Reglamento Electoral.
DISPOSICIÓN ADICIONAL SEGUNDA. Porcentajes máximos y mínimos de Participación.
DISPOSICIÓN ADICIONAL TERCERA. Derechos de representación de los cuotapartícipes.
Conózcase que el Parlamento ha aprobado y yo, en nombre de Su Majestad el Rey, de acuerdo con lo dispuesto en el artículo 15.2 del Estatuto de Autonomía para Cantabria, promulgo la siguiente Ley de Cantabria 4/2002, de 24 de julio, de Cajas de Ahorros
Procurar el desarrollo y buen funcionamiento de las Cajas de Ahorros protegiendo su independencia y defendiendo su estabilidad y prestigio.
Estimular las acciones propias de las Cajas de Ahorros encaminadas a mejorar el nivel socioeconómico de la Comunidad Autónoma de Cantabria.
Velar por los derechos e intereses de los clientes de las Cajas de Ahorros.
Garantizar la aplicación de los principios de legalidad, territorialidad, transparencia, profesionalidad y participación democrática en la composición, elección y funcionamiento de los órganos de gobierno de las Cajas de Ahorros.
REGISTRO, CREACIÓN, FUSIÓN Y EXTINCIÓN.
Sección Primera: en la que se inscribirán todas las Cajas de Ahorros que tengan su domicilio social en la Comunidad Autónoma de Cantabria, así como los actos relativos a las mismas, en la forma que se determine reglamentariamente. En particular, serán objeto de inscripción los Estatutos y Reglamentos Electorales, así como sus modificaciones que, en cualquier caso, deberán ser aprobadas por el Gobierno de Cantabria.
Sección Segunda: en la que se harán constar los datos, reglamentariamente determinados, relativos a las Cajas de Ahorros que, sin estar domiciliadas en la Comunidad Autónoma de Cantabria, tengan oficinas abiertas en la misma.
La manifestación expresa de la voluntad de constituir una Caja de Ahorros conforme a las disposiciones legales.
Los datos identificativos de las personas físicas que, en número mínimo de quince, constituirán el patronato fundacional de la nueva Caja de Ahorros.
Proyectos de Estatutos y Reglamento Electoral de designación de órganos de gobierno, que deberán ajustarse a lo establecido en la normativa vigente y contener como mínimo:
La determinación del número de miembros que compondrán la Asamblea General, el Consejo de Administración y la Comisión de Control, su forma de elección y designación, así como las reglas de funcionamiento de dichos órganos.
Las normas para la renovación de los órganos de gobierno.
La forma de elección, cese y renovación del presidente de la Caja.
La adjudicación del remanente en caso de liquidación.
Programa de actividades, con especial constancia del género de operaciones que pretendan realizarse y la estructura organizativa de la entidad.
Relación y circunstancias de los miembros fundadores.
Memoria donde se contemplen los objetivos que pretendan alcanzarse con su creación y la viabilidad económica del proyecto.
Reglamento provisional de funcionamiento del Patronato fundacional.
Cuando la Caja de Ahorros no haya dado comienzo a sus actividades específicas dentro de los doce meses siguientes a su inscripción en el Registro de Cajas de Ahorros de la Comunidad Autónoma de Cantabria.
Cuando hayan cesado sus actividades de hecho durante un período ininterrumpido superior a seis meses.
Cuando incumpla las condiciones establecidas en la autorización de creación o cuando la misma se haya obtenido con declaraciones falsas o por otro medio irregular.
Cuando carezca de fondos propios suficientes o no ofrezca garantías para el cumplimiento de sus obligaciones en relación con sus acreedores.
Por haber cometido alguna de las infracciones de carácter muy grave tipificadas como tales en la presente Ley o en la normativa básica estatal.
Cuando una Caja de Ahorros con domicilio social en Cantabria pretenda fusionarse con otra u otras Cajas cuyo domicilio social se encuentre situado en otra u otras Comunidades Autónomas, la autorización para la fusión deberá acordarse, conjuntamente, con el Gobierno o los Gobiernos de las Comunidades Autónomas afectadas. En el acto que autorice la fusión se determinará la proporción que corresponderá a las Administraciones públicas y entidades y corporaciones de derecho público de cada Comunidad en los órganos de gobierno de la Caja de Ahorros resultante.
Que las entidades que deseen fusionarse no estén en proceso de liquidación, ni respecto de ellos exista acuerdo de disolución.
Que se garantice la continuidad de las obras sociales de las entidades a extinguir por parte de la entidad de nueva creación, o de la entidad absorbente.
Que se garantice la estabilidad laboral de las plantillas de las entidades fusionadas.
Que se equiparen las condiciones económico-sociales de los trabajadores de las entidades fusionadas a la situación más ventajosa de cualquiera de las entidades que conformen la integración.
La denominación, domicilio, y datos en el registro mercantil y en los correspondientes registros administrativos de todas las entidades participantes en la fusión, así como, la denominación y domicilio de la entidad resultante de la fusión.
Proyecto de escritura fundacional de la nueva entidad, que deberá recoger el proyecto de estatutos y reglamento de procedimiento electoral.
Informe del Consejo de Administración de cada una de las entidades participantes relativo a justificación económica de la fusión, viabilidad del proyecto, nueva estructura técnica y financiera, nuevo plan estratégico de la entidad resultante, sistema de integración de las plantillas laborales y proyectos de continuidad de las obras sociales.
Balances de fusión de cada una de las entidades, y balance conjunto resultante de la fusión.
Texto de acuerdo de la fusión que se someterá a la aprobación de las respectivas Asambleas Generales.
6. Quedará sujeto a la autorización del Gobierno de Cantabria cualquier acuerdo por el que una Caja de Ahorros con domicilio social en Cantabria proceda a la cesión de una parte de su activo o de su pasivo superior al 20 % de los mismos.
La Comisión de Inversiones.
La Comisión de Retribuciones y Nombramientos.
La Comisión de Obra Social.
Los órganos de gobierno de la caja serán la Asamblea General, el Consejo de Administración y, potestativamente, la Comisión de Control.
La representación de los intereses colectivos de los impositores, de las corporaciones municipales que no tuviesen la condición de entidad fundadora de la caja y de los trabajadores en sus órganos de gobierno se establecerá de la siguiente manera:
La representación de las corporaciones municipales se llevará a cabo sobre la base de aquellas en cuyo término tenga abierta oficina la entidad bancaria a través de la cual la caja de ahorros desarrolle su actividad financiera.
La representación de los grupos de impositores y trabajadores se llevará a cabo sobre la base de los correspondientes colectivos de la entidad bancaria a través de la cual la caja de ahorros desarrolle su actividad financiera. La representación de los trabajadores en los órganos de gobierno incluirá asimismo a los empleados de la caja de ahorros.
La representación de los grupos de impositores y trabajadores se llevará a cabo sobre la base de los correspondientes colectivos de la entidad bancaria a través de la que la Caja de Ahorros desarrolle su actividad financiera. La representación de los trabajadores en los órganos de gobierno incluirá, asimismo, a los empleados de la Caja de Ahorros.
1. El ejercicio de las funciones de los miembros de los órganos de gobierno de las Cajas de Ahorros, con excepción de los consejeros generales de la Asamblea, podrá ser retribuido. La percepción de remuneración no implicará en ningún caso vinculación laboral con la Caja de Ahorros y no podrá dar derecho a indemnizaciones en caso de cese.
REQUISITOS, INCOMPATIBILIDADES Y LIMITACIONES.
Ser persona física con residencia habitual en la Comunidad Autónoma de Cantabria o zona de actuación de la Caja de Ahorros.
Estar al corriente en el cumplimiento de las obligaciones que hubieran contraído con la Caja de Ahorros, por sí mismos o en representación de otras personas o entidades.
No estar incurso en las incompatibilidades reguladas en el artículo 17.
Artículo 17. Incompatibilidades. Son incompatibles con la condición de compromisario, así como con la de miembro de los órganos de gobierno de las Cajas de Ahorros, además de quienes incurran en las causas de inelegibilidad señaladas en los artículos 12.2 y 16, las personas que reúnan alguna de las siguientes circunstancias:
Tener la consideración de cargo político electo o de alto cargo de la Administración General del Estado, la Administración de las Comunidades Autónomas y la Administración Local, así como de las entidades del sector público, de derecho público o privado, vinculadas o dependientes de aquéllas.
Los sancionados o condenados por resolución administrativa o sentencia firmes como consecuencia de la comisión de infracciones graves o muy graves, entendiéndose por tales aquellas que el ordenamiento jurídico les confiera expresamente tal carácter y hayan sido apreciadas por los tribunales u órganos administrativos competentes.
Ser presidente, consejero, administrador, director, gerente, asesor o asimilado de otras entidades de crédito o de corporaciones o instituciones que propugnen, promuevan, sostengan o garanticen instituciones, entidades o establecimientos financieros de crédito.
Estar vinculada laboralmente o mediante contrato de prestación de servicios a otro intermediario financiero, salvo, en el supuesto de relación laboral, cuando se mantenga con una sociedad participada en más de un veinte % de su capital social por la propia Caja, o bien cuando, el citado intermediario financiero, sea a través del cual la Caja realice su actividad financiera, en el caso del ejercicio indirecto de esta actividad.
Ser autoridad o personal al servicio de las Administraciones Públicas ejerciendo funciones directamente relacionadas con la actividad, el control o la disciplina de las Cajas de Ahorros.
Estar vinculada, directa o indirectamente, a la Caja de Ahorros o a una sociedad en la que ésta participe en más de un 20 % de su capital social, mediante contratos de obras, servicios, suministros y trabajos retribuidos, mientras subsista tal vinculación y durante los dos años posteriores al fin de la misma. A estos efectos se considerará que la vinculación es indirecta cuando la relación se efectúe a través de una sociedad, en la que el afectado participe en más de un 20 % o ejerza el control efectivo.
Mantener, en el momento de ser elegida para el cargo, por sí misma o en representación de otras personas o entidades, deudas vencidas o exigibles, de cualquier clase, frente a la entidad.
Incurrir, durante el ejercicio del cargo, en incumplimiento de las obligaciones contraídas con la Caja de Ahorros con motivo de préstamos o créditos o por impago de deudas de cualquier clase frente a la entidad.
Mantener causas litigiosas con la Caja de Ahorros o con las sociedades en las que la entidad participe en más de un veinte por ciento del capital. Se entenderá que existen dichos litigios cuando exista reclamación judicial o administrativa interpuesta contra la Caja de Ahorros o contra sociedades de las características aludidas o cuando la reclamación hubiera sido interpuesta por la Caja o por las referidas sociedades. La aplicación de este precepto, no obstante, requerirá la conformidad expresa de la Consejería competente, la cual apreciará, en su caso, si el conflicto planteado tiene la suficiente relevancia para constituir una causa de incompatibilidad.
1. Las personas que hayan ostentado la condición de miembros de los órganos de gobierno de una Caja de Ahorros no podrán establecer, directamente o a través de sociedad interpuesta en la que participen en más de un 20 %, contratos de obras, servicios, suministros o trabajo retribuido con la Caja de Ahorros o con sociedades en las que ésta participe en más de un 20 % del capital, durante un período mínimo de dos años, contados a partir del cese en el correspondiente órgano de gobierno, salvo la relación laboral previa para empleados de la Caja de Ahorros o de sus participadas en más de un 20 %.
2. Los miembros del Consejo de Administración y de la Comisión de Control, el director general, así como sus cónyuges, ascendientes y descendientes y las sociedades en que dichas personas ostenten una participación, aislada o conjuntamente, superior al 20 % del capital social o en las que ejerzan los cargos de presidente, consejero, administrador, gerente, director general o asimilado, no podrán obtener créditos, avales o garantías de la Caja de Ahorros sin que exista acuerdo del Consejo de Administración de ésta y autorización de la Consejería competente.
Por cumplimiento del período para el que hubieran sido nombrados o del plazo máximo de 12 años o 3 mandatos previstos en el artículo 19 de la presente Ley.
Por renuncia comunicada por escrito a la Caja de Ahorros.
Por incumplimiento sobrevenido de cualquiera de los requisitos que condicionan su elegibilidad.
Por incurrir en cualquiera de las causas de incompatibilidad reguladas en esta Ley.
Por acuerdo de separación o revocación adoptado por la Asamblea General, conforme a lo dispuesto en el artículo 22 de la presente Ley.
Cuando se produzca la suspensión de la relación laboral a petición del interesado por un período de tiempo superior a seis meses y siempre que en éste concurra la condición de Consejero general en representación del personal.
Artículo 24. Grupos representados. Los Estatutos de cada Caja de Ahorros fijarán el número de miembros de la Asamblea General, entre un mínimo de sesenta y un máximo de ciento sesenta, estando representados los siguientes grupos:
Entidades representativas de intereses colectivos en el ámbito de actuación de la Caja o de reconocido arraigo en el mismo.
El Parlamento de Cantabria tendrá una representación del dieciocho por ciento.
Las Corporaciones municipales en cuyo término tenga abierta oficina la entidad, bajo las condiciones fijadas en el artículo 28, tendrán una participación del dieciocho por ciento.
Los impositores de la Caja de Ahorros tendrán una representación equivalente al veintisiete por ciento.
Los fundadores tendrán una participación del diez por ciento.
Los empleados de la Caja de Ahorros tendrán una participación del nueve por ciento.
Las entidades representativas de intereses colectivos tendrán una participación del dieciocho por ciento.
Artículo 26. Consejeros del Parlamento de Cantabria. Los consejeros generales designados por el Parlamento de Cantabria deberán poseer reconocido prestigio y profesionalidad, y serán elegidos por el Pleno de dicha institución proporcionalmente al número de diputados de los distintos grupos parlamentarios integrantes de la Cámara de acuerdo con los procedimientos que el propio Parlamento determine.
Artículo 33. Consejeros de las entidades representativas de intereses colectivos. 1. Formarán parte de la Asamblea General representantes de las entidades representativas de intereses colectivos en el ámbito de actuación de la Caja o de reconocido arraigo en el mismo que no ostenten la consideración de Administración Pública ni entidad o corporación de derecho público, los cuales serán designados a razón de uno por cada entidad.
Artículo 33 bis. Cajas de Ahorros con oficinas abiertas en otras Comunidades Autónomas. 1. Cuando una Caja de Ahorros con domicilio social en la Comunidad Autónoma de Cantabria tenga abiertas oficinas en otra u otras Comunidades Autónomas, la representación en la Asamblea General de los grupos de Corporaciones Municipales e impositores deberá ser, en observancia del principio de igualdad, proporcional a la cifra de depósitos entre las diferentes Comunidades Autónomas en que tengan abiertas oficinas, dentro del porcentaje atribuido a cada uno de esos grupos.
El resultado de dicho cálculo, siempre que supere la unidad, será el número de representantes de cada grupo que deben ser atribuidos a cada Comunidad Autónoma. Para valores superiores a la unidad, se utilizarán las normas de redondeo previstas en el artículo 25 de la presente Ley. En todo caso, las fracciones no utilizadas se atribuirán al mayor resultado.
La aprobación de las cuentas anuales, del informe de gestión y de la aplicación del resultado a los fines propios de la Caja.
La aprobación y modificación de los Estatutos y del Reglamento Electoral, sin perjuicio de la posterior autorización por el Gobierno de Cantabria.
Acordar la disolución y liquidación de la entidad, su fusión o integración con otras, su transformación en una fundación de carácter especial y la decisión de desarrollar su actividad de manera indirecta conforme a lo previsto en el Real Decreto-ley 11/2010, de 9 de julio.
La creación y disolución de obras benéfico sociales, la aprobación de sus presupuestos anuales y la gestión y liquidación de los mismos.
Nombrar a los vocales del Consejo de Administración y a los miembros de las Comisiones de Control y Obra Social, así como revocar dichos nombramientos antes del cumplimiento de su mandato y, en el supuesto prevenido en el artículo 47 de esta Ley, nombrar al Presidente del Consejo.
Ratificar, en su caso, los acuerdos por los que se designe presidente ejecutivo y se fijen sus facultades.
Ratificar, en su caso, el nombramiento de director general o asimilado.
Resolver, en los supuestos de convocatoria de Asamblea General Extraordinaria a requerimiento de la Comisión de Control y habiendo mediado petición de suspensión de acuerdos del Consejo de Administración, las diferencias de criterio entre ambos órganos, adoptando acuerdo al efecto.
Autorizar la emisión de instrumentos financieros computables como recursos propios de la Caja de Ahorros.
Conocer y, en su caso, decidir sobre cualesquiera otros asuntos que establezcan los Estatutos de la Caja de Ahorros y las restantes normas aplicables, así como los demás que a su consideración someta el Consejo de Administración.
4. En el supuesto de que la Caja de Ahorros desarrolle su actividad indirectamente, de acuerdo con lo previsto en el artículo 5 del Real Decreto-Ley 11/2010, de 9 de julio, de órganos de gobierno y otros aspectos del régimen jurídico de las Cajas de Ahorros, además de someterse a cuantas especialidades se determinan en dicha norma, celebrará Asambleas ordinarias una vez al año. Por su parte, las Asambleas extraordinarias se celebrarán tantas veces cuantas sean expresamente convocadas.
Artículo 41. Composición. 1. El número de vocales del Consejo de Administración no podrá ser inferior a trece ni superior a diecisiete, debiendo existir en el mismo representantes de todos los grupos.
Artículo 44. Requisitos e incompatibilidades específicas. 1. Los vocales del Consejo de Administración deberán ser menores de setenta años en el momento de la toma de posesión en dicho cargo.
2. Constituirá causa de inelegibilidad para el nombramiento y de incompatibilidad para el ejercicio del cargo de vocal del Consejo de Administración de las Cajas de Ahorros, además de las establecidas, con carácter general, en el Capítulo II del Título II de la presente Ley, la pertenencia al Consejo de Administración u órgano equivalente de más de cuatro Sociedades mercantiles o entidades Cooperativas. A estos efectos, no se computarán los puestos ostentados en Consejo de Administración u órgano equivalente en la que los interesados, su cónyuge, ascendientes o descendientes, juntos o separadamente, sean propietarios de una parte del capital social no inferior al cociente de dividir el mismo entre el número de vocales del Consejo de Administración. La misma norma se aplicará a los casos de representación legal de menores, ausentes o incapacitados. En cualquier caso, el número total de Consejos no será superior a ocho.
Garantizar el cumplimiento de los requisitos previstos en la presente Ley para el ejercicio del cargo de vocal del Consejo de Administración y miembro de la Comisión de Control, así como para los exigidos en el caso del Director General.
El régimen de funcionamiento de la Comisión de Retribuciones y Nombramientos será establecido por los Estatutos de la Caja y su propio reglamento interno, que podrán atribuir las funciones previstas en los párrafos a y b del apartado uno a una Comisión de Retribuciones y otra de Nombramientos, respectivamente, a las que les resultará de aplicación el presente artículo, salvo en lo relativo a su número de miembros que será en ese caso de tres para cada una de ellas.
Presidir las reuniones del Consejo de Administración y de la Asamblea General, así como dirigir y ordenar sus debates.
Convocar las reuniones de los órganos cuya presidencia ostenta y determinar los asuntos que deben figurar en el orden del día.
Coordinar la actividad de los órganos de gobierno de la entidad.
Ejercer cuantas otras funciones le atribuyan la presente Ley y los Estatutos de la Caja de Ahorros.
Disponer lo conveniente en casos de máxima urgencia sobre cualquier asunto que no fuese aconsejable diferir hasta que resuelva el órgano de administración competente, dando cuenta de lo actuado en la primera reunión que celebre dicho órgano.
Por pérdida de la condición de Consejero general o vocal del Consejo de Administración.
Artículo 50. Composición. 1. El número de miembros de la Comisión de Control será, como máximo, de nueve, elegidos por la Asamblea General de entre sus miembros que, reuniendo los conocimientos y experiencia adecuados a los que se refiere el artículo 44.4, no ostenten la condición de vocales del Consejo de Administración. En la Comisión de Control deberán existir representantes de los mismos grupos o sectores que compongan el Consejo de Administración, en idéntica proporción.
2. La Comisión de Control nombrará, de entre sus miembros, un presidente y un secretario. En caso de vacante, ausencia, enfermedad o cualquier otra causa legal de incapacidad del presidente o del secretario, serán sustituidos, respectivamente, por los miembros de mayor y menor edad.
Analizar la gestión económica y financiera de la entidad, debiendo elevar, a la Consejería competente y al Banco de España, información semestral sobre la misma, y a la Asamblea General de la Caja de Ahorros, un informe sobre el ejercicio anterior, en su sesión ordinaria anual.
Estudiar la censura de cuentas que resuma la gestión del ejercicio y la consiguiente elevación a la Asamblea General del informe que refleje el examen realizado.
Informar a la Asamblea General sobre los presupuestos y dotación de la Obra Benéfico Social, así como vigilar el cumplimiento de las inversiones y gastos previstos en dichos presupuestos.
Informar a la Consejería y al Ministerio competentes en los casos de nombramiento y cese del presidente ejecutivo así como en los casos de nombramiento y cese del director general.
Informar sobre cuestiones o situaciones concretas a petición de la Asamblea General, del Banco de España, de la Consejería o del Ministerio competentes.
Vigilar el proceso de elección y designación de los miembros de los órganos de gobierno informando, al respecto, a la Consejería competente. A tal efecto se constituirá en Comisión Electoral.
Requerir al presidente del Consejo de Administración la convocatoria de la Asamblea General con carácter extraordinario en el supuesto a que se refiere el siguiente apartado.
En su caso, las previstas en la disposición adicional decimoctava de la Ley 24/1988, de 28 de julio, del Mercado de Valores, salvo cuando las hubiese asumido un comité de auditoria creado al efecto.
Podrán ser objeto de propuesta de suspensión los acuerdos y decisiones del Consejo de Administración de la Caja de Ahorros así como de la Comisión Ejecutiva, de las demás comisiones delegadas, del presidente de la Caja y del director general, cuando ejerzan funciones delegadas por el Consejo.
Procederá elevar la propuesta cuando la Comisión entienda que dichos acuerdos vulneran las disposiciones vigentes o afectan, injusta y gravemente, a la situación patrimonial, a los resultados o al crédito de la Caja de Ahorros o a sus impositores o clientes. La propuesta habrá de elevarse, necesariamente, dentro de los quince días naturales siguientes a la fecha de recepción de las actas correspondientes.
La resolución de la Consejería competente sobre la propuesta habrá de dictarse en el término de un mes, a contar desde su recepción, sin perjuicio de las acciones que procedan. Dicha resolución, que agotará la vía administrativa, se notificará al presidente del Consejo de Administración y al presidente de la Comisión de Control.
Al elevar la propuesta de suspensión, el presidente de la Comisión de Control requerirá al Consejo de Administración, mediante escrito dirigido a su presidente, para que convoque Asamblea General extraordinaria.
Por renuncia, que habrá de formalizar por escrito.
Por jubilación, al alcanzar la edad de setenta años.
Por acuerdo del Consejo de Administración, adoptado por la mayoría de sus miembros con asistencia de, al menos, las dos terceras partes de los mismos, del que se dará traslado a la Consejería competente para su conocimiento.
Por acuerdo del Gobierno de Cantabria, en virtud de expediente disciplinario instruido por la Consejería competente o el Banco de España, que se pondrá en conocimiento del Consejo de Administración y de la Comisión de Control.
JUNTA DE IMPOSITORES, DEFENSOR DEL CLIENTE Y COMISIÓN DE OBRA SOCIAL. Artículo 57. Composición y cometidos.
Artículo 58 bis. Comisión de Obra Social. 1. Para garantizar el cumplimiento de la obra benéfico-social de la Caja de Ahorros se creará una Comisión de Obra Social.
Estos representantes asistirán a las sesiones de la Comisión con voz pero sin voto y no se encontrarán sometidos a las causas de incompatibilidad establecidas en los párrafos a y e del artículo 17. Además, quedarán excluidos de los procesos de renovación parcial y no les afectarán los límites establecidos por la presente Ley en cuanto al período máximo de ejercicio del cargo.
CONTROL DE LAS ACTIVIDADES DE LAS CAJAS DE AHORROS.
Artículo 67. Información. Las Cajas de Ahorros remitirán a la Consejería competente, en la forma que reglamentariamente se determine, cuantos datos, balances, estados financieros e informaciones sobre su actividad y gestión sean necesarios para el ejercicio de sus competencias.
EXCEDENTES Y OBRA BENÉFICO SOCIAL.
2. riesgos específicos un cincuenta por ciento, como mínimo, de aquella parte de los excedentes de libre disposición que no sea atribuible a los cuotapartícipes, sin perjuicio de las competencias del Banco de España en la materia. La parte de excedentes no afectada por lo anteriormente dispuesto se dedicará al mantenimiento y creación de obras benéfico sociales, de acuerdo con la normativa básica del Estado.
DISCIPLINA Y RÉGIMEN SANCIONADOR.
2. No obstante, cuando se estuviere tramitando un proceso penal por los mismos hechos o por otros, cuya separación de los sancionables con arreglo a esta Ley sea razonablemente imposible, el procedimiento administrativo quedará suspendido respecto de los mismos hasta que recaiga pronunciamiento firme de la autoridad judicial.
Cuando quienes forman parte de los órganos colegiados no hubiesen asistido a las reuniones correspondientes o hubieran votado en contra o salvado su voto en relación con las decisiones o acuerdos que hubiesen dado lugar a las infracciones.
Cuando dichas infracciones sean exclusivamente imputables a directores generales u otras personas con funciones ejecutivas en la entidad.
La realización de los actos que a continuación se relacionan sin autorización, cuando sea preceptiva, o sin observar las condiciones básicas fijadas en la misma:
Fusión, absorción, disolución y liquidación de estas entidades, así como la cesión global de su activo y pasivo o su escisión.
Modificación de Estatutos y Reglamento Electoral.
La no adaptación de los Estatutos y Reglamento Electoral en los plazos legalmente previstos.
La realización de actos u operaciones prohibidas por las normas de ordenación y disciplina con rango legal o reglamentario o con incumplimiento de los requisitos establecidos en las mismas, salvo que tengan carácter meramente ocasional o aislado.
La negativa o resistencia a la actuación inspectora de la Consejería competente, siempre que medie requerimiento expreso y por escrito al efecto.
El incumplimiento del deber de veracidad informativa a los clientes y al público en general si, por el número de afectados o por la importancia de la información, tal incumplimiento pueda estimarse como especialmente relevante.
La no convocatoria de Asamblea General extraordinaria, cuando sea solicitada al menos por un tercio de los consejeros generales, o a petición de la Comisión de Control.
La comisión de una infracción grave si, en los cinco años anteriores, hubiera sido impuesta sanción firme por el mismo tipo de infracción.
Específicamente, constituye infracción muy grave de los miembros de la Comisión de Control no proponer a la Consejería competente la suspensión de acuerdos adoptados por el órgano o los cargos de administración y dirección, cuando se aprecie que infringen manifiestamente la Ley y afectan injusta y gravemente la situación patrimonial, a los resultados o al crédito de la Caja de Ahorros o a sus impositores o clientes o no requerir, en tales, casos al presidente del Consejo para que convoque Asamblea General con carácter extraordinario.
La realización de actos u operaciones sin autorización, cuando ésta sea preceptiva, o sin observar las condiciones básicas fijadas en la misma, cuando no constituya infracción muy grave.
La realización meramente ocasional o aislada de actos u operaciones prohibidas por normas de ordenación y disciplina con rango legal o reglamentario o con incumplimiento de éstas.
El incumplimiento de las condiciones y requisitos exigidos por la normativa correspondiente a las operaciones de riesgo que gocen de subvención de intereses u otras ayudas públicas.
La falta de remisión al órgano competente de la Comunidad Autónoma de Cantabria de cuantos datos, documentos o comunicaciones que, con arreglo a la presente Ley, deban remitírsele o requiera en el ejercicio de sus funciones o la falta de veracidad en los mismos. A estos efectos, se entenderá que hay falta de remisión cuando la misma no se produzca dentro del plazo concedido al efecto por el órgano competente al recordar por escrito la obligación o reiterar el requerimiento.
El incumplimiento del deber de veracidad informativa a los clientes de la entidad o del público en general, cuando no sea constitutivo de infracción muy grave.
La realización de actos fraudulentos o la utilización de personas físicas o jurídicas interpuestas con la finalidad de conseguir un resultado contrario a las normas de ordenación y disciplina, siempre que dichas infracciones no se califiquen como muy graves.
La adquisición, mediante subasta judicial, de bienes embargados por la Caja, realizada por parte de los vocales del Consejo de Administración, miembros de la Comisión de Control, director general o resto de personal de dirección, directamente o por persona física o jurídica interpuesta, siempre que no cuente con autorización bastante del Consejo de Administración.
La vulneración de normas sobre cumplimentación de estados de rendición de cuentas, comunicación de datos y demás documentos previstos por la normativa autonómica.
El quebrantamiento del deber de secreto en las deliberaciones y acuerdos de la Asamblea General, Consejo de Administración, Comisión Ejecutiva, Comisiones Delegadas y Comisión de Control.
La utilización de la denominación u otros elementos identificativos propios de las Cajas por personas o entidades no inscritas en el Registro de Cajas de Ahorros.
La negligencia grave en el ejercicio de las funciones que legalmente tienen encomendadas, siempre que no constituya infracción muy grave.
La comisión de una infracción leve si en los dos años anteriores hubiera sido impuesta sanción firme sobre el mismo tipo de infracción.
Las infracciones muy graves y las graves prescribirán a los cinco años; las leves prescribirán a los dos años.
Multa de hasta el 1 % de sus recursos propios o hasta 30.000,00 euros, si aquel porcentaje fuera inferior a esta cifra.
Revocación de la autorización de la entidad con exclusión del Registro de Cajas de Ahorros de la Comunidad Autónoma de Cantabria.
Multa por importe de hasta el 0,5 % de sus recursos propios o hasta 15.000,00 euros, si aquel porcentaje fuera inferior a esta cifra.
Multa por importe de hasta 6.000,00 euros.
Multa a cada responsable, por importe no superior a 30.000,00 euros.
Suspensión en el ejercicio del cargo por plazo de entre 1 y 3 años.
Separación del cargo con inhabilitación para pertenecer a un órgano de gobierno o ejercer cargos de administración o dirección en la misma entidad de crédito por un plazo máximo de 5 años.
Separación del cargo con inhabilitación para pertenecer a un órgano de gobierno o ejercer cargos de administración o dirección en cualquier entidad de crédito, por un plazo máximo de 10 años.
Multa a cada responsable, por importe no superior a 15.000,00 euros.
Suspensión temporal en el cargo, por un plazo no superior a un año.
Por la comisión de infracciones leves puede imponerse la sanción de amonestación privada o multa por importe de hasta 600,00 euros.
Cuando sean responsables de infracciones muy graves, las previstas en el presente artículo, apartado 2.A, letras b) c) y d), pudiéndose imponer, además, multa de hasta 3.000,00 euros.
Cuando sean responsables de infracciones graves, las previstas en el presente artículo, apartado 2.B, letras a) y c), pudiéndose imponer, además, multa de hasta 1.500,00 euros.
Por la comisión de infracciones leves podrá imponerse la sanción de amonestación privada o la de multa por importe de hasta 300,00 euros.
Las ganancias obtenidas, en su caso, como consecuencia de los actos u ocasiones constitutivos de la infracción.
Las consecuencias desfavorables de los hechos para el sistema financiero o para la economía regional.
La conducta anterior de la entidad en relación con las normas de ordenación y disciplina que le afecten, considerando las sanciones firmes que le hubieran sido impuestas durante los últimos cinco años.
Para determinar la sanción aplicable entre las previstas en los apartados 2, 3 y 4 del artículo anterior, se tomarán en consideración, además, las siguientes circunstancias:
El grado de responsabilidad en los hechos que concurren en las personas individuales interesadas.
La conducta anterior del interesado en la misma o en otra entidad de crédito, en relación con las normas de ordenación y disciplina, tomando en consideración, al efecto, las sanciones firmes que le hubieren sido impuestas durante los últimos cinco años.
La relevancia en el nivel de representación que el interesado ostente.
DISPOSICIÓN ADICIONAL PRIMERA. Autorización por el Gobierno de Cantabria de los Estatutos y Reglamento Electoral. Las facultades concedidas a la Asamblea General en esta Ley, en relación con los Estatutos y Reglamento Electoral de las Cajas de Ahorros, se entienden sin perjuicio de la posterior autorización de los mismos, mediante resolución de la Consejería competente del Gobierno de la Comunidad Autónoma de Cantabria, que podrá requerir la modificación de aquellos preceptos que no se ajusten a las normas o principios contenidos en la presente Ley o en la normativa básica del Estado.
DISPOSICIÓN ADICIONAL SEGUNDA. Porcentajes máximos y mínimos de Participación. 1. Con el fin de dar cumplimiento a lo dispuesto en la normativa estatal básica, las Cajas de Ahorros con domicilio social en Cantabria, si fuera preciso, recogerán en sus Estatutos y Reglamentos Electorales las normas necesarias para conseguir que la representación de las Administraciones Públicas y entidades y corporaciones de derecho público en sus órganos de gobierno no supere, en su conjunto, el cuarenta por ciento del total de los derechos de voto de cada uno de tales órganos.
DISPOSICIÓN ADICIONAL TERCERA. Derechos de representación de los cuotapartícipes. Los Estatutos y Reglamentos Electorales de las Cajas de Ahorros con domicilio social en Cantabria recogerán las oportunas previsiones para que, llegado el caso de que alguna de estas entidades emita cuotas participativas, se dé cumplimiento a lo establecido en el capítulo IV del título I de la Ley 31/1985, de 2 de agosto.
DISPOSICIÓN TRANSITORIA OCTAVA. Autorización de operaciones de activo. A los efectos contemplados en el artículo 60 de la presente Ley, y en tanto no sea desarrollado el procedimiento y alcance de la autorización previa para la realización de determinadas inversiones, quedarán sometidas a la autorización de la Consejería competente las operaciones de activo que, aislada o conjuntamente, supongan un volumen de riesgo con una persona, empresa, grupo de empresas o entidad, superior al 10 % de los recursos propios de la Caja de Ahorros. Cuando el importe individual de una determinada operación afectada por lo dispuesto en esta disposición transitoria no supere el importe de seis millones de euros, no será preciso obtener autorización previa de la Consejería competente, bastando, únicamente, su comunicación a dicha Consejería que deberá realizarse en un plazo de treinta días.
Artículos 10 (apdo. 1), 12 (apdo. 2), 17 (letra f), 24 (letra f), 25 (apdo. 1.f), 26, 33 (apdo. 1), 34 (apdo. 5), 37 (apdo. 2), 44 y 69 (apdo. 2); Disposiciones adicional primera (anterior adicional única) y transitoria octava:
Redacción según Ley de Cantabria 4/2004, de 2 de noviembre, de Reforma de la Ley de Cantabria 4/2002, de 24 de julio, de Cajas de Ahorros.
Artículos 31 (apdo. 3 y 4), 33 bis, 45 (apdo. 11 y 12) y 60 (apdo. 4 y 5); Disposición adicional segunda:
Añadido por Ley de Cantabria 4/2004, de 2 de noviembre, de Reforma de la Ley de Cantabria 4/2002, de 24 de julio, de Cajas de Ahorros.
Capítulo VII (título); Artículos 3 (apdo. 3), 12 (apdos. 1 y 2) y 14 (apdo. 1), 16 (apdo. 1), 17, 23 (apdo. 3), 24, 25 (apdo. 1), 26 (párrafo), 29 (apdo. 2), 33, 34 (apdo. 5), 35 (apdos. d y f), 36 (apdo. 1), 37 (apdo. 2), 38 (apdos. 1, 2 y 3), 41, 42 (apdos. 5 y 7), 43 (apdo. 2), 45 (apdos. 3 y 11), 50, 54 (apdo. 4), 56 (apdo. b) y 67; Disposiciones adicional primera y adicional segunda:
Redacción según Ley de Cantabria 12/2010, de 27 de diciembre, de modificación de la Ley de Cantabria 4/2002, de 24 de julio, de Cajas de Ahorros, para su adaptación a lo establecido en el Real Decreto-ley 11/2010, de 9 de julio. Artículos 40 (apdo. 1), 44 (apdo. 4), 47 (apdo. 4), 51 (apdo. 1.h) y 58 bis; Disposición adicional tercera:
Añadido por Ley de Cantabria 12/2010, de 27 de diciembre, de modificación de la Ley de Cantabria 4/2002, de 24 de julio, de Cajas de Ahorros, para su adaptación a lo establecido en el Real Decreto-ley 11/2010, de 9 de julio. Artículo 17(letra d):
Redacción según Ley de Cantabria 5/2011, de 29 de diciembre, de medidas fiscales y administrativas. Artículo 12 (apdo. 1):
Redacción según Ley de Cantabria 2/2012, de 30 de mayo, de Medidas Administrativas, Económicas y Financieras para la ejecución del Plan de Sostenibilidad de los Servicios Públicos de la Comunidad Autónoma de Cantabria. Artículo 36 (apdo. 4):
Añadido porLey de Cantabria 2/2012, de 30 de mayo, de Medidas Administrativas, Económicas y Financieras para la ejecución del Plan de Sostenibilidad de los Servicios Públicos de la Comunidad Autónoma de Cantabria. Incluida Corrección de Errores publicada en el Boletín Oficial de Cantabria número 255, de 21 de noviembre de 2002.
CORRECCIÓN de errores de la Ley 4/2002, de 24 de julio, de Cajas de AhorrosLEY 4/2004, de 2 de noviembre, de reforma de la Ley 4/2002, de 24 de julio, de Cajas de AhorrosLEY 12/2010, de 27 de diciembre, de modificación de la Ley 4/2002, de 24 de julio, de Cajas de Ahorros, para su adaptación a lo establecido en el Real Decreto-ley 11/2010, de 9 de julio	Cerrar PDF
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