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Timestamp: 2018-11-16 05:06:35
Document Index: 405231429

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Asociacion Cultural Ecoturistica de Recuperacion MontaÃ±a - Estatuto
ESTATUTO DE LA ASOCIACIÓN CULTURAL ECOTURÍSTICA
DE RECUPERACIÓN "MONTAÑA"?
(A.C.E.R. "MONTAÑA"?)
TÍ?TULO PRIMERO
DE LA ASOCIACIÓN, PRINCIPIOS, FINES Y ATRIBUCIONES
Capí­tulo Primero
Artículo 1º.- La Asociación es una institución civil de derecho privado, autónoma e independiente, entendida como una organización estable de personas naturales o jurídicas, que a través de una actividad común persigue un fin no lucrativo, regulada en la Sección Segunda, Título I y II del Código Civil vigente y demás normas conexas.
DE LOS PRINCIPIOS Y FINES
Artículo 2º.- Son principios de la institución:
Unidad, solidaridad y lealtad institucional;
Probidad y tolerancia en nuestras actividades institucionales e ideas y creencias individuales;
Participación libre y democrática; y
Responsabilidad ética y moral.
Artículo 3º.- Son fines generales de la Asociación:
Conocimiento, disfrute, promoción y difusión de la cultura;
Conocimiento, disfrute, promoción y difusión de los diversos atractivos ecoturísticos y ambientales de la provincia de Chota;
Preservación y creación de atractivos ecoturísticos así como también la defensa irrestricta del ecosistema, la biodiversidad y el medio ambiente;
Otros fines acordes con su naturaleza.
Artículo 4º.- Son fines específicos de la Asociación:
Exploración, descubrimiento, revelación de atractivos ecoturísticos y reconocimiento y/o rescate con puesta en valor de los ya existentes;
Establecimiento de circuitos ecoturísticos;
Difusión de los atractivos ecoturísticos y ecosistemas haciendo énfasis en las tradiciones culturales de la zona, a través de los diferentes medios de comunicación masiva a fin de fomentar su conocimiento y valoración;
Coordinar con personas naturales y jurídicas la realización de actividades tendientes al conocimiento, preservación y valoración de los diferentes atractivos ecoturísticos haciendo énfasis en la defensa del ecosistema, la biodiversidad y el medio ambiente;
Monitorear el equilibrio existente en los ecosistemas para garantizar la preservación de la biodiversidad;
Adquisición, elaboración y difusión de la documentación necesaria con la finalidad de ilustrar e informar a la colectividad sobre los atractivos ecoturísticos y las diferentes actividades a ejecutar en la zona;
Planificar, coordinar, ejecutar y participar en eventos culturales (charlas, seminarios, debates, ferias, etc.), para ilustrar sobre los fines y actividades institucionales;
Gestionar la realización de diversas actividades tendientes a la obtención de recursos logísticos para viabilizar las funciones propias de la institución;
Elaborar, coordinar y ejecutar proyectos de promoción y preservación de los lugares ecoturísticos y el mantenimiento del ecosistema;
Difundir las diversas manifestaciones culturales y tradicionales fomentando el turismo vivencial;
Realización de actividades de proyección social en coordinación con las instituciones públicas y privadas respecto a los fines, objetivos y metas institucionales;
Elaborar, coordinar y ejecutar proyectos acordes con los fines y objetivos institucionales;
Constituir centros de conciliación de acuerdo a ley de la materia para solucionar conflictos relacionados con los objetivos y fines de la asociación;
Denunciar ante las autoridades competentes de todo hecho irregular o delictivo que atente contra la integridad del equilibrio ecológico, el ecosistema, la biodiversidad y el medio ambiente;
Promover la salud física y mental de los integrantes de la asociación y población en su conjunto;
Rescatar, promover, y difundir la cultura, tradiciones e identidad chotana;
Celebrar convenios para el cumplimiento de los fines institucionales;
Imponer sanciones disciplinarias a los miembros que resulten responsables de actos contrarios a la moral, la ética y las buenas costumbres de conformidad a lo establecido en el presente Estatuto;
Designar representantes ante las diferentes instituciones públicas y privadas con arreglo a ley; y
Otros fines específicos acordes con su naturaleza.
DENOMINACIÓN, DURACIÓN DE ACTIVIDADES Y DOMICILIO SOCIAL
DENOMINACIÓN Y DURACIÓN DE ACTIVIDADES
Artículo 5º.- La asociación que se constituye se denomina ASOCIACIÓN CULTURAL ECOTURÍSTICA DE RECUPERACIÓN “MONTAÑA”, o su abreviatura A.C.E.R. “MONTAÑA”. Sus actividades institucionales las realiza en un lapso de tiempo indefinido.
Artículo 6º.- La Asociación, establece su domicilio legal, procesal y fiscal en el Jr. Ponciano Vigil Nº 631, Distrito y Provincia de Chota, Departamento de Cajamarca.
Artículo 7º.- Constituye patrimonio de la asociación:
a) Las cuotas obligatorias ordinarias y extraordinarias de los asociados que determine la Asamblea General;
b) Los derechos por incorporación, servicios y consultas;
c) Los ingresos procedentes del cobro de multas;
d) Las donaciones, legados y subsidios, que se instituyan en su beneficio;
e) Los bienes muebles e inmuebles que adquiera a título oneroso o gratuito;
f) Los productos y rentas de su propiedad;
g) Las aportaciones públicas y privadas a favor de la institución; y
h) Otros ingresos por conceptos diversos afines con su naturaleza.
Artículo 8º.- El patrimonio de la asociación no podrá ser utilizado para garantizar créditos u obligaciones a favor de sus integrantes.
Artículo 9º.- El Consejo Directivo tendrá directamente la custodia y administración del patrimonio de la asociación bajo responsabilidad.
Artículo 10º.- Los fondos dinerarios de la asociación se depositarán en una cuenta bancaria mancomunada, para lo cual deberán registrar sus firmas tanto el Presidente como el Tesorero.
Artículo 39º.- Las personas naturales o jurídicas que satisfagan los requisitos legales, estatutarios y reglamentarios, pueden incorporarse a la Asociación. La solicitud de incorporación será dirigida al Presidente de la institución, quien someterá su aprobación al Consejo Directivo.
Artículo 40º.- Por iniciativa de la Asamblea General o del Consejo Directivo, se incorporará en calidad de miembros honorarios a las personas que merezcan el reconocimiento de la institución, en atención a sus méritos especiales o servicios distinguidos. La decisión de incorporación se adoptará en Asamblea General Ordinaria, con la aprobación de las dos terceras partes de sus miembros. En las Asambleas Generales los miembros honorarios participan con voz pero no les asiste el derecho al voto.
Artículo 41º.- La incorporación como miembro activo u honorario se verificará en Asamblea General Ordinaria, dirigida por el Presidente, en acto público y solemne. El nuevo integrante prestará juramento.
Artículo 42º.- Para ejercitar y disfrutar de los derechos y beneficios que la institución otorga, los asociados deben mantener su calidad de socios activos en fiel cumplimiento de sus obligaciones profesionales y estatutarias.
Artículo 43º.- Son derechos de los asociados:
Participar e intervenir en la Asamblea General con derecho a voz y voto;
Ningún asociado tiene derecho por sí mismo a más de un voto;
Elegir y ser elegido en los cargos directivos;
Solicitar la realización de la Asamblea General de acuerdo a lo establecido en el Estatuto y demás normas jurídicas;
Fiscalizar la gestión institucional impugnando y/o denunciando los acuerdos que transgredan disposiciones estatutarias y demás normas legales ante la Asamblea General, Consejo Directivo y/o las Autoridades Públicas si por la gravedad de la infracción se justifica;
Al debido proceso administrativo, a la instancia plural y al derecho de defensa;
Solicitar información sobre la gestión administrativa, económica y financiera de la institución;
Solicitar se convoque a Asamblea General para tratar asuntos de interés institucional, con el respaldo de no menos de la décima parte de los asociados activos;
Participar activamente en los procesos electorales;
A ser representados por otra persona que no sea socio en la Asamblea General; y
Otros derechos reconocidos por el Estatuto y demás leyes conexas.
Artículo 44º.- Son obligaciones de los asociados:
Cumplir las disposiciones estatutarias y los acuerdos emanados de Asamblea General;
Honrar el juramento otorgado;
Asistir puntualmente y participar correctamente y de buena fe en la Asamblea General;
Pagar puntualmente las cuotas ordinarias y extraordinarias que determine el Estatuto y la Asamblea General;
Informar a la Asociación respecto a la variación de su domicilio legal;
Cumplir con las comisiones que se les asigne;
Cooperar con los órganos de gobierno asumiendo responsabilidad funcional en los cargos que se le asigne;
Utilizar con honestidad los recursos económicos de la Asociación;
Utilizar y conservar en buen estado los bienes institucionales;
Preservar el buen prestigio de la asociación; y
Otros deberes que determine el Estatuto y la Ley.
Artículo 45º.- La condición de socio activo se pierde por:
Por fallecimiento del asociado;
Por incapacidad física (enfermedad grave que lo imposibilita) o moral;
Por renuncia expresa y por escrito con quince días de anticipación. Para el efecto el asociado debe estar al día en el cumplimiento de sus obligaciones;
Por desacato de los acuerdos adoptados en Asamblea General y Consejo Directivo;
Por sentencia consentida y ejecutoriada dictada por comisión de delito doloso;
Por la comisión de falta grave en agravio del prestigio de la Asociación, del honor de las personas y del patrimonio institucional;
Por desinterés manifiesto;
Por incumplimiento de pago de las cuotas ordinarias establecidas por más de seis (06) meses consecutivos; y
Por las demás causales que contemple el Estatuto y la Ley.
Artículo 46º.- El asociado observará una conducta intachable, de respeto, observancia, defensa y difusión del Estatuto de la Asociación.
Artículo 47º.- Las sanciones disciplinarias que impone la institución se aplicarán en consideración a la gravedad de la infracción y son:
d) Separación; y
Artículo 48º.- La amonestación se aplicará por el Consejo Directivo en forma verbal o escrita, pública o privada, previo conocimiento del asociado por un término de cinco (05) días para efectuar sus descargos.
Artículo 49º.- La sanción de multa se aplicará directamente por el Consejo Directivo quien determinará su monto teniendo como referencia a la Unidad Impositiva Tributaria (U.I.T).
Artículo 50º.- Las sanciones de suspensión y/o separación se aplicarán a los asociados que han infringido gravemente los deberes contemplados en el presente Estatuto; así como a los que incurran en actos de apoyo al delito contra los derechos humanos, el ecosistema y el medio ambiente. La suspensión podrá aplicarse por el lapso de 30 días calendario, hasta 2 años. La separación de 2 años, hasta 5 años.
Artículo 51º.- La expulsión se aplicará a los asociados que han incurrido y/o promovido graves violaciones del Estatuto, sea cual fuere el cargo que desempeñe el infractor; así como a los que sean reincidentes en actos de apoyo al delito contra el ecosistema y el medio ambiente, y los que en debido proceso hayan sido condenados por delito doloso grave. Igual medida se aplicará a los asociados que atenten flagrantemente contra la existencia e imagen de la institución.
Artículo 52º.- Todas las sanciones disciplinarias serán anotadas en el legajo del asociado.
Artículo 53º.- Los miembros de la Asociación que se hayan hecho pasibles de las medidas disciplinarias contenidas en los incisos b), c), d) y e) del Artículo 47º, no podrán ser elegidos miembros de ningún órgano ni comisión de la Asociación.
Artículo 54º.- El procedimiento disciplinario se iniciará de oficio a pedido del Presidente, por denuncia escrita de la parte agraviada o de un miembro de la Asociación.
Artículo 55º.- Las sanciones contempladas en los incisos c), d) y e) del artículo 47º serán aplicadas previo el siguiente procedimiento:
a) Recibida la denuncia, el Presidente del Consejo Directivo, en el término de cinco (05) días, verificará los hechos y hará de conocimiento del Consejo Directivo sus conclusiones;
b) El Consejo Directivo, en el mismo plazo, declarará si hay o no lugar a la apertura de proceso;
c) Acordada la apertura de proceso, mediante Resolución inimpugnable, se concederá al investigado un plazo de cinco (05) días para presentar sus descargos ante el presidente del Consejo Directivo;
d) El Presidente del Consejo Directivo puede actuar de oficio los medios probatorios pertinentes emitiendo sus conclusiones y opinión en el plazo máximo de veinte (20) días;
e) El Consejo Directivo, en el término improrrogable de cinco (05) días, expedirá resolución;
f) Contra la resolución del Consejo Directivo cabe Recurso Impugnatorio de Apelación, dentro de tercer (03) día de notificado, en cuyo caso, se elevarán los autos a la Asamblea General, quien resolverá en segunda y última instancia.
Artículo 56º.- El derecho de queja o denuncia que se interponga contra un asociado, caduca a los sesenta (60) días hábiles de conocido el hecho y prescribe al año.
Artículo 57º.- El debido proceso establecido por la Asociación deberá contener todas las garantías establecidas en la Constitución Política del Estado y los Tratados Internacionales del cual el Perú es parte.
Artículo 58º.- No podrá ser elegido miembro del Consejo Directivo ni ser integrante de las comisiones especiales, el asociado que haya sido sancionado con las medidas disciplinarias a que se refiere el inciso b) y siguientes del Artículo 46º.
Artículo 59º.- El proceso electoral es el acto jurídico único establecido en el presente Estatuto para renovar el Consejo Directivo.
Artículo 60º.- La convocatoria a elecciones la efectuará el Presidente, en hora, fecha y lugar determinado previamente, para cuyo efecto ordenará se cite a los asociados con cinco días de anticipación a través de cédula personal.
Artículo 61º.- La elección del Consejo Directivo se realizará en Asamblea General Extraordinaria, en la que los asociados asistentes propondrán dos (02) candidatos por cada cargo. Los asociados podrán formular tachas contra los candidatos con las pruebas pertinentes, debiendo resolverlas el Consejo Directivo inmediatamente. Las resoluciones que emita el Consejo Directivo son apelables ante la Asamblea General.
Artículo 62º.- El acto de sufragio es obligatorio, personal, secreto y directo. Sólo podrán sufragar los miembros ordinarios activos que se encuentren al día en el pago de sus cotizaciones.
Artículo 63º.- La adjudicación del cargo corresponde al socio activo que haya obtenido el cincuenta por ciento más uno de los votos válidamente emitidos. Los asociados podrán postular a más de un cargo si no fueran favorecidos para ocupar alguno. La reelección en el cargo es sólo por un periodo.
Artículo 64º.- El escrutinio o conteo de votos lo efectúa el Presidente en presencia de los asociados que postulan al cargo. No se tendrán en cuenta los votos emitidos en blanco y nulos.
Artículo 65º.- En caso de producirse empate la designación al cargo se determinará en una segunda votación, de persistir el empate dirimirá el Presidente del Consejo Directivo.
Artículo 66º.- Concluido el escrutinio, el Presidente de la Asociación proclama a los candidatos ganadores, levantándose el Acta correspondiente, la que será suscrita por los miembros de la Asociación. El Acta de Proclamación es inimpugnable.
Artículo 67º.- La juramentación del Nuevo Consejo Directivo se realizará en acto público y solemne convocado para el efecto.
Artículo 68º.- En caso de ausencia, renuncia o impedimento físico y legal de algún miembro del Consejo Directivo se procederá a convocar elecciones parciales dentro de la primera semana en que se produjo la causa.
Artículo 69º.- La Asociación se disuelve de pleno derecho cuando no pueda funcionar según el Estatuto. Se disuelve por liquidación, según lo acordado por la respectiva Junta de Acreedores de conformidad con la ley de la materia.
Artículo 70º.- En caso de pérdidas superiores a las dos terceras partes del patrimonio, el Consejo Directivo debe solicitar la declaración de insolvencia de la Asociación, conforme a la ley de la materia y bajo responsabilidad ante los acreedores por los daños y perjuicios que resultaren por la omisión.
Artículo 71º.- Disuelta la Asociación y concluida la liquidación, el haber neto resultante será entregado a persona jurídica cuyos fines sean análogos a los de la Asociación, con exclusión de los asociados. Se dará preferencia a las instituciones existentes en la provincia de Chota.
PRIMERA.-El presente Estatuto entra en vigencia el día 22 de Abril del 2009, fecha en que se realiza la Asamblea General Extraordinaria de Constitución y Aprobación de Estatuto.
SEGUNDA.- La conducta del Asociado será evaluada teniendo como referencia todo lo regulado por el presente Estatuto.
Acto seguido el Presidente ordenó al Secretario dar lectura al presente Estatuto que fue ratificado y firmado por todos los socios fundadores en señal de conformidad, con lo que terminó la Asamblea Extraordinaria siendo las 6.30 p.m. del mismo día.