Source: https://dejure.org/dienste/vernetzung/rechtsprechung?Gericht=BAG&Datum=18.02.2003&Aktenzeichen=9%20AZR%20356/02
Timestamp: 2019-08-24 23:36:57
Document Index: 247910493

Matched Legal Cases: ['§ 8', '§ 8', '§ 8', '§ 8', '§ 8', '§ 8', '§ 8', '§ 8', '§ 187', '§ 188', '§ 8', '§ 8', '§ 8', '§ 8', '§ 8', '§ 150', '§ 8']

BAG, 18.02.2003 - 9 AZR 356/02 - dejure.org
BAG, 18.02.2003 - 9 AZR 356/02
https://dejure.org/2003,406
BAG, 18.02.2003 - 9 AZR 356/02 (https://dejure.org/2003,406)
BAG, Entscheidung vom 18.02.2003 - 9 AZR 356/02 (https://dejure.org/2003,406)
BAG, Entscheidung vom 18. Februar 2003 - 9 AZR 356/02 (https://dejure.org/2003,406)
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Anspruch auf Teilzeitarbeit; Erörterung der Verringerung der Arbeitszeit als auch die Verteilung der Arbeitszeit mit dem Ziel, zu einer Vereinbarung zu gelangen; Folgen der Verletzung der obliegenden Verhandlungspflicht eines Arbeitgebers; Abstellungszeitpunkt der gerichtlichen Überprüfung der Rechtmäßigkeit der Ablehnung des Teilzeitverlangens
Ablehnung eines Teilzeitwunsches ohne Verhandlung
Arbeitsrecht - Ablehnung eines Teilzeitwunsches ohne Verhandlung
Chef muss über gewünschte Arbeitszeitverkürzung verhandeln
Arbeitsrecht; Ablehnung eines Teilzeitwunsches ohne Verhandlung
Teilzeitanspruch (RA Andreas Biedermann; Deutsches Baublatt 2/2004, S. 28)
ArbG Wuppertal, 15.01.2002 - 1 (6) Ca 5550/01
LAG Düsseldorf, 02.05.2002 - 5 Sa 216/02
BAGE 105, 133
NJW 2003, 2771
MDR 2003, 1119
NZA 2003, 911
BB 2003, 1844
DB 2003, 1682
Wünsche auf Verringerung der Arbeitszeit und deren Neuverteilung können zu einem einheitlichen Antrag auf Zustimmung zur Änderung des Arbeitsvertrags miteinander verbunden werden (vgl. Senat 18. Februar 2003 - 9 AZR 356/02 - NZA 2003, 911, auch zur Veröffentlichung in der Amtlichen Sammlung vorgesehen).
Der Arbeitgeber kann nicht nur den Teil des Angebots annehmen, der sich auf die Verringerung der Arbeitszeit bezieht (Senat 18. Februar 2003 - 9 AZR 356/02 - NZA 2003, 911, auch zur Veröffentlichung in der Amtlichen Sammlung vorgesehen).
Jedenfalls nach erfolgter Ablehnung durch den Arbeitgeber ist eine solche Änderung nicht möglich (Klarstellung von Senat 18. Februar 2003 - 9 AZR 356/02 - BAGE 105, 133, zu I 5 b bb (1) der Gründe).
aa) Nach der Rechtsprechung des Senats führt die fehlende Erörterung zwar nicht zur Zustimmungsfiktion des § 8 Abs. 5 Satz 2 TzBfG, jedoch darf der Arbeitgeber, der seiner Erörterungspflicht nach § 8 Abs. 3 Satz 1 TzBfG nicht nachgekommen ist, dem Arbeitnehmer zu einem späteren Zeitpunkt keine Einwendungen mehr entgegenhalten, die im Rahmen der Verhandlungen hätten ausgeräumt werden können (Senat 18. Februar 2003 - 9 AZR 356/02 - BAGE 105, 133).
a) Der Arbeitnehmer kann sein auf § 8 TzBfG gestütztes Verlangen nach Verringerung der Arbeitszeit in der Weise mit einem konkreten Verteilungswunsch verbinden, dass er sein Änderungsangebot von der gewünschten Arbeitszeitverteilung abhängig macht (zu dieser rechtlichen Verknüpfung Senat 18. Februar 2003 - 9 AZR 164/02 - zu B II 1 der Gründe, BAGE 105, 107; 18. Februar 2003 - 9 AZR 356/02 - zu I 4 der Gründe, BAGE 105, 133).
bb) Ein Arbeitszeitverlangen des Arbeitnehmers löst eine Verhandlungsobliegenheit des Arbeitgebers aus (§ 8 Abs. 3 TzBfG; Senat 18. Februar 2003 - 9 AZR 356/02 - AP TzBfG § 8 Nr. 1 = EzA TzBfG § 8 Nr. 2; 19. August 2003 - 9 AZR 542/02 - AP TzBfG § 8 Nr. 4 = EzA TzBfG § 8 Nr. 4).
Der Tag der Geltendmachung ist bei der hier vorzunehmenden Rückwärtsberechnung der Frist nicht einzubeziehen (§ 187 Abs. 1, § 188 Abs. 2 Halbsatz 2 BGB; vgl. Senat 18. Februar 2003 - 9 AZR 356/02 - AP TzBfG § 8 Nr. 1 = EzA TzBfG § 8 Nr. 2).
Zeitpunkt der gerichtlichen Prüfung, ob Ablehnungsgründe zu Recht geltend gemacht werden, ist das Datum, zu dem das Ablehnungsschreiben dem Arbeitnehmer zugegangen ist (Senat 18. Februar 2003 - 9 AZR 356/02 - BAGE 105, 133, abl. Rolfs Anm. AP TzBfG § 8 Nr. 1; zustimmend Thüsing Anm. SAE 2004, 1).
Maßgeblich ist, ob er den Antrag als "Einheit" auffassen durfte (vgl. Senat 18. Februar 2003 - 9 AZR 365/02 - BAGE 105, 133 und 18. Februar 2003 - 9 AZR 164/02 - BAGE 105, 107).
Daher kann dahinstehen, ob die Verletzung der Verhandlungsobliegenheit des § 8 Abs. 3 TzBfG die Beklagte daran hindert, dem Kläger entgegenzuhalten, für die erstrebte Blockfreizeitphase würden besonders viele Urlaubsanträge gestellt (vgl. zu der Erörterungsobliegenheit Senat 18. Februar 2003 - 9 AZR 356/02 - BAGE 105, 133, zu I 5 b aa und bb (1) der Gründe).
BAG, 18.03.2003 - 9 AZR 126/02
Verringerung der Arbeitszeit - Diskriminierung - dringende betriebliche Belange
Einer neuerlichen Erörterung bedurfte es nicht (Senat 18. Februar 2003 - 9 AZR 356/02 - zur Veröffentlichung in der Amtlichen Sammlung vorgesehen).
Das Verlangen des Arbeitnehmers auf Verringerung und Neuverteilung seiner Arbeitszeit löst nach § 8 Abs. 3 TzBfG eine Verhandlungsobliegenheit des Arbeitgebers aus (Senat 18. Februar 2003 - 9 AZR 356/02 - BAGE 105, 133).
Geschieht das, kann der Arbeitgeber das Änderungsangebot wegen § 150 Abs. 2 BGB nur einheitlich annehmen oder ablehnen (Senat 18. Februar 2003 - 9 AZR 164/02 - zu B II 2 a der Gründe, BAGE 105, 107; 18. Februar 2003 - 9 AZR 356/02 - zu I 4 der Gründe, BAGE 105, 133).
BAG, 19.08.2003 - 9 AZR 542/02
Anspruch auf Arbeitszeitverringerung - betriebliche Ablehnungsgründe
BAG, 14.10.2003 - 9 AZR 636/02
Anspruch auf Teilzeitarbeit; Drei-Monats-Frist
BAG, 09.12.2003 - 9 AZR 16/03
LAG München, 23.11.2016 - 8 Sa 338/16
BAG, 15.08.2006 - 9 AZR 30/06
LAG Hessen, 15.11.2013 - 14 Sa 1619/12
Änderung der Lage der Arbeitszeit - Vertragsänderungsrecht - gerichtlicher …
LAG Hessen, 05.02.2007 - 17 Sa 1224/06
Zur Unzulässigkeit einer lediglich befristete Arbeitszeitreduzierung zulassenden …
LAG München, 08.05.2008 - 2 Sa 1140/07
Teilzeitverlangen
Anspruch auf Verringerung der Arbeitszeit - betriebliche Gründe - Einarbeitung …
Anspruch auf Zustimmung zur Verringerung der Arbeitszeit
LAG Düsseldorf, 17.05.2006 - 12 Sa 175/06
Verteilung der Arbeitszeitverringerung auf Arbeits- und Freizeitphasen?
ArbG Nürnberg, 28.11.2003 - 14 Ga 114/03
Anspruch der Arbeitnehmerin auf Reduzierung der Arbeitszeit gem. § 8 TzBfG auch …
LAG Hamm, 01.08.2013 - 17 Sa 185/13
Zustimmung zur Reduzierung der Arbeitszeit
LAG Hessen, 15.11.2013 - 14 Sa 1620/12
LAG Niedersachsen, 15.04.2008 - 11 Sa 1374/07
Teilzeitbegehren im Anschluss an Elternzeit - vorläufig vollstreckbarer …
LAG Hessen, 16.12.2013 - 17 Sa 849/13
Arbeitszeitreduzierung 10 Tage pro Monat
LAG Rheinland-Pfalz, 04.06.2004 - 3 Sa 186/04
Teilzeitbeschäftigung - wirksamer Antrag
LAG Berlin-Brandenburg, 10.03.2017 - 6 Sa 1746/16
Teilzeitverlangen eines Co-Piloten; verblockte Freistellung im Monat Juli; kein …
LAG Hessen, 04.02.2013 - 17 Sa 853/12
Begründetes Teilzeitbegehren mit Verteilungswunsch eines Flugkapitäns; …
LAG Hessen, 17.12.2012 - 17 Sa 613/12
Arbeitszeitreduzierung - Flugzeugführer; Arbeitszeitreduzierung - Flugzeugführer
LAG Hessen, 16.04.2012 - 17 Sa 1634/11
Arbeitszeitverringerung - Verteilungswunsch
LAG Rheinland-Pfalz, 23.03.2005 - 9 Sa 787/04
LAG Baden-Württemberg, 19.05.2004 - 4 Sa 52/03
Anspruch auf Teilzeitarbeit - Sachbearbeiterin im kaufmännischen Bereich
LAG Köln, 30.06.2014 - 2 Sa 977/13
Teilzeit für Piloten; Verteilungswunsch
LAG Hessen, 08.07.2013 - 17 Sa 181/13
Arbeitszeitreduzierung - Verteilungswunsch - Flugkapitän; Arbeitszeitreduzierung …
LAG Hessen, 08.07.2013 - 17 Sa 180/13
LAG München, 30.12.2013 - 4 SaGa 33/13