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Timestamp: 2017-07-24 05:29:43+00:00
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Matched Legal Cases: ['art. 98', 'art. 100', 'art. 98', 'art. 92', 'art. 92', 'art. 26', 'art. 95', 'art. 96', 'art. 146', 'art. 128']

EDILIZIA Analisi del TITOLO IV (artt ) - ppt scaricare
PubblicatoEfisio Di pietro
Copie: 1 Le principali novità introdotte dal D. Lgs. 81/2008 Incorpora
Presentazione sul tema: "EDILIZIA Analisi del TITOLO IV (artt )"— Transcript della presentazione:
EDILIZIA Analisi del TITOLO IV (artt. 88-160)D.Lgs n.81/2008 “TESTO UNICO” SULLA SALUTE E SICUREZZA NEI LUOGHI DI LAVORO: PROBLEMATICHE E PRIME IPOTESI APPLICATIVE Iniziativa promossa dagli SPISAL ULSS 20, 21, 22 in collaborazione con: Apindustria Verona, Casartigiani Verona, CGIL, CISL, UIL, CNA Verona, Confindustria Verona, INAIL, Confartigianato, Confesercenti, Direzione Provinciale del Lavoro, Collegio Costruttori Edili Verona, A.P.I.M.A. Verona, C.I.A., Confagricoltura, Coldiretti EDILIZIA Analisi del TITOLO IV (artt ) Relatore: arch. Riccardo Rutigliano Venerdì 4 luglio 2008 Sala Convegni Centro Servizi Banca Popolare di Verona 2
Gruppo Coordinato dal Dott. Flavio Coato (SPISAL-ULSS 22)Hanno partecipato: Gruppo Coordinato dal Dott. Flavio Coato (SPISAL-ULSS 22) Manuela Peruzzi (SPISAL ULSS 20), Marco Trotti (SPISAL ULSS 20), Giovanni De Togni (SPISAL ULSS 20),Laura Gaburro (SPISAL ULSS 21), Lorenzo Casarotti (SPISAL ULSS 21), (Massimo Peruzzo (SPISAL ULSS 22), Giorgio Perlini (SPISAL ULSS 22), Maurizio Croin (INAIL VR), Vito Perina (INAIL), Andrea Panciera (Dir. Prov. Lavoro), Pierpaolo Mileto (UPA-CONFARTIGIANATO), Vittorio Bergamini (CNA-VERONA), Luigi Cerfogli (DIREZIONE LAVORO, Bonaventura Palumbo (DIREZIONE LAVORO), Antonio Belviso (CISL), Isacco Bertoncelli (CPT VR), Carmine Fiorellino (CPT VR), Riccardo Rutigliano (CPT-VR), Luigino Torneri (CASARTIGIANI), , Mauro Viani (APINDUSTRIA VR), Davide Zardini (FILCA-CISL),Claudio Burti (CPT VR), Emanuele Bucelli (CPT VR), Massimo Begal (POLIZIA MUNICIPALE VERONA), Maurizio Stoppa (ANCE VERONA Collegio Costruttori edili), Arianna Ambrosi (CONFESERCENTI),
IL RESPONSABILE DEI LAVORI (R. L.)Art. 89/1c - D.Lgs n. 81/08 : E' obbligatoria la sua designazione? Privati NON si può rispondere in maniera certa. Pubblici SI Chi può essere designato come Responsabile Lavori? SOLO il Progettista per R. L. in fase di Progettazione SOLO il Direttore Lavori per R. L. in fase di Esecuzione Privati Pubblici SOLO il R. U. P. Il conferimento dell’incarico deve essere formalizzato? Privati E’ CONSIGLIABILE in attesa di chiarimenti istituzionali Pubblici NO
IL COORDINATORE PER LA SICUREZZA DURANTE LA PROGETTAZIONE (CSP)Art. 90/3 - D.Lgs n. 81/08 E' obbligatoria la sua designazione in presenza di più imprese? Privati SI solo se i lavori sono soggetti a Permesso di Costruire Pubblici SI sempre Altra novità consiste nel fatto che la nomina è indipendente dai rischi particolari compresi nell’All. II e dai 200 Uomini Giorno di entità presunta del cantiere. Chi può essere designato come CSP ? SOLO coloro in possesso dei requisiti di cui all’art. 98 Ivi compreso il Committente o il Responsabile Lavori Publici e Privati Quali sono i suoi obblighi? -- Redigere il PSC art. 100/1 – contenuti in All. XV -- Predisporre il Fascicolo – contenuti in All. XVI Publici e Privati
IL COORDINATORE PER LA SICUREZZA DURANTE LA ESECUZIONE (CSE)Artt. 89/1f-90/4/5-92/2 - D.Lgs n. 81/08 E' obbligatoria la sua designazione in presenza di più imprese? Pubblici e Privati SI Chi può essere designato come CSE ? SOLO coloro in possesso dei requisiti di cui all’art. 98 Escluso : Datore di Lavoro e dipendenti delle imprese Esecutrici o RSPP designato dal Datore di Lavoro Pubblici e Privati Quali sono i suoi obblighi? Obblighi di cui all’art. 92/a-f Pubblici e Privati soggetti a Perm. di C. Privati senza Perm. di C. Redige PSC e Fasc. + Obblighi di cui all’art. 92/a-f
IMPRESA AFFIDATARIA Grande novità introdotta dal D.Lgs 81/08Artt. 89/1i D.Lgs n. 81/08 Grande novità introdotta dal D.Lgs 81/08 L’impresa Affidataria viene concepita per : Gestire la complessità della Organizzazione del cantiere (catene di subappalti, lavoratori autonomi, lavoro nero etc.) Affiancare il CSE in un compito che, da solo, finora non è riuscito a svolgere al meglio Assecondare quello che è l’orientamento attuale della gestione della commessa nel settore Edile.
IMPRESA AFFIDATARIA Artt. 97, 95 e 96 - D.Lgs n. 81/08 Quali obblighi ha il Datore di Lavoro della Impresa Affidataria? Vigilare sulla sicurezza dei lavori affidati e sull’applicazione delle disposizioni e delle prescrizioni contenute nel PSC Verificare, conformemente all’Alleg. XVII, l’idoneità tecnico professionale delle ditte e dei lavoratoti autonomi a cui ha affidato l’esecuzione dei lavori. Oltre agli altri obblighi indicati nell’art. 26. Coordinare gli interventi finalizzati alle misure generali di tutela (art. 95) e agli obblighi dei Datori di Lavoro, dei Dirigenti e dei Preposti (art. 96) (logistica del cantiere-rimozione-stoccaggio-POS). Verificare la congruenza dei POS delle imprese esecutrici rispetto al proprio prima di trasmetterli al CSE.
IDONEITA’ TECNICO PROFESSIONALEArtt. 89/1l – All. XVII - D.Lgs n. 81/08 Definizione: Possesso di capacità organizzative, disponibilità di forza lavoro, di macchine e di attrezzature in riferimento alla realizzazione dell’opera. Altra importante novità è che vengono elencati nell’Allegato XVII i documenti che dovranno essere esibiti dalle imprese e dai Lavoratori Autonomi al Committente o al Responsabile Lavori per dimostrare il possesso della idoneità tecnico professionale. In caso di subappalto la verifica della idoneità tecnico professionale con le modalità riportate nell’Allegato XVII è un obbligo che ricade sul Datore di Lavoro committente.
IDONEITA’ T. P. -- ALLEGATO XVIIAll. XVII - D.Lgs n. 81/08 1) DOCUMENTI DA ESIBIRE DA PARTE DELLE IMPRESE Iscrizione CCIA con oggetto sociale inerente alla tipologia dell’appalto; Documento di valutazione dei rischi o autocertificazione; Documentazione attestante la conformità alle disposizioni del presente Decreto di : Macchine, attrezzature e opere provvisionali; Iscrizione CCIA con oggetto sociale inerente alla tipologia dell’appalto; Elenco dei DPI forniti Nomina: RSPP, antincendio, primo soccorso, gest. Emerg. e Med. Comp. Nomina R.L.S. Attestati di formazione Elenco dei lavoratori risultanti dal Libro Matricola e idoneità sanitaria D.U.R.C. Dichiaraz. di non essere oggetto di provvedimenti di sosp. o interdittivi
IDONEITA’ T. P. -- ALLEGATO XVIIAll. XVII - D.Lgs n. 81/08 2) DOCUMENTI DA ESIBIRE DA PARTE DEI LAV. AUTONOMI Iscrizione CCIA con oggetto sociale inerente alla tipologia dell’appalto; Documentazione attestante la conformità alle disposizioni del presente Decreto di : Macchine, attrezzature e opere provvisionali; Iscrizione CCIA con oggetto sociale inerente alla tipologia dell’appalto; Elenco dei DPI in dotazione; Attestati di relativi alla propria formazione e idoneità sanitaria D.U.R.C.
SOSPENSIONE DELL’EFFICACIA DEL TITOLO ABILITATIVOArt. 90 /9/10 - D.Lgs n. 81/08 Importante novità introdotta sotto forma di pena accessoria: IN ASSENZA DI DURC PSC FASCICOLO NOTIFICA L’Organo di vigilanza comunica la violazione alla Amministrazione concedente affinchè, quest’ultima, possa procedere alla SOSPENSIONE DEL TITOLO AUTORIZZATIVO
ACCESSO E RECINZIONE DEL CANTIEREArtt. 96 /1b e D.Lgs n. 81/08 Altra novità introdotta da T.U. riguarda le caratteristiche della recinzione: Il Datore di Lavoro deve: Predisporre l’accesso e la recinzione del cantiere con modalità chiaramente visibili ed individuabili. Il cantiere, in relazione al tipo di lavori effettuati, deve essere dotato di recinzione avente caratteristiche idonee ad impedire l’accesso agli estranei alle lavorazioni. Il maggior problema di adeguamento alle nuove disposizioni si ravvisa per le imprese stradali che dovranno rivedere il loro modus operandi se vorranno evitare di posizionare centinaia di metri di recinzione.
LAVORI IN QUOTA Definizione:Capo II art D.Lgs n. 81/08 Definizione: Per lavoro in quota si intende “attività lavorativa che espone il lavoratore al rischio di caduta da una quota posta ad altezza superiore a mt. 2 rispetto ad un piano stabile.” La definizione non è una novità in quanto essa era già integralmente riportata nel D.Lgs 235/05. Questa, però, è una ghiotta occasione per ottenere chiarimenti istituzionali su cosa si intenda per “piano stabile” e, soprattutto, se il pianale del ponteggio possa essere considerato tale visto che anche il gruppo di lavoro non ha raggiunto una interpretazione condivisa sulla questione. Secondo la prima interpretazione la distanza fra la gronda e l’ultimo pianale del ponteggio non deve superare i cm. 50 (art. 146 comma 3). Secondo l’altra interpretazione ci si aggancia al concetto del sottoponte di sicurezza che, a maggior ragione, trova applicazione con quote inferiori ai mt previsti (art. 128 comma 1).
ASPETTI TECNICI VARI Capo II D.Lgs n. 81/08Art. 111: il Datore di Lavoro dispone affinchè sia vietato assumere e somministrare bevande alcoliche e superalcoliche ai lavoratori addetti ai lavori in quota. Artt. 83 e 117 – All. IX : Lavori in prossimità di parti attive - non c’è più la distanza minima di 5 mt. Ma ci si rifà alle distanze riportate sulla tab. 1 dell’Allegato IX che variano, in funzione della tensione elettrica presente, con un minimo fissato a mt E’ importante la valutaz. del rischio reale Art. 119 comma 7: Pozzi, scavi e cunicoli – all’esterno deve essere prevista adeguata assistenza di personale e mezzi idonei per recuperare l’infortunato anche riverso e privo di sensi. La dimensione dei tombini deve essere adeguata al transito di un corpo riverso. Se non è previsto l’accesso personale, la dimensione del tombino deve essere tale da permettere solo il passaggio della tubazione. Il problema si ravvisa per sanare le situazioni già esistenti e sul coinvolgimento dei costruttori.
ASPETTI TECNICI VARI Capo II D.Lgs n. 81/08Art. 130 : Andatoie e passerelle – Sebbene non venga richiamato nell’Allegato XVII alla voce Tavolati – si trova esplicito riferimento alle caratteristiche del pianale di calpestio di andatoie e passerelle. Il robusto parapetto in buono stato di conservazione è previsto, invece, per altezze maggiori di mt. 2. Art. 138 : Norme particolari – Consentito: - un distacco del pianale del ponteggio dalla muratura max di cm. 30 (ovviamente durante le opere di manutenzione, quando è già presente una muratura). - altezza dei parapetti che superino di almeno 1 mt. il piano di gronda e almeno 95 cm. il piano di calpestio - altezza della tavola fermapiede di almeno 15 cm.
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TESTO UNICO SICUREZZA D.Lgs. 9 aprile 2008, n. 81 TITOLO IV
Min. del Lavoro, della Salute e delle Politiche Sociali – Ing. G. Amato LATTIVITA DI VIGILANZA NEI CANTIERI EDILI IL NUOVO TESTO UNICO A TUTELA DELLA SALUTE.
IL Piano Operativo di Sicurezza Sul progetto