Source: http://zakony.kurzy.cz/586-1992-zakon-o-danich-z-prijmu/paragraf-6/
Timestamp: 2017-10-21 03:22:17+00:00
Document Index: 54550725

Matched Legal Cases: ['§ 6', '§ 6', '§ 6', '§ 6', '§ 6', '§ 6', '§ 5', '§ 7', '§ 38', '§ 36', '§ 6', '§ 6', '§ 6', '§ 6', '§ 6', '§ 6', '§ 6', '§ 6', '§ 6', '§ 6', '§ 6', '§ 6']

Příjmy ze závislé činnosti, § 6 - Zákon o daních z příjmů č. 586/1992 Sb.
Kurzy.cz > Zákony > Zákon o daních z příjmů č. 586/1992 Sb. > ČÁST PRVNÍ Daň z příjmů fyzických osob > § 6 Příjmy ze závislé činnosti
Příjmy ze závislé činnosti, § 6
<a href="http://zakony.kurzy.cz/586-1992-zakon-o-danich-z-prijmu/paragraf-6/" title="§ 6 Příjmy ze závislé činnosti">Příjmy ze závislé činnosti (§ 6), Zákon o daních z příjmů č. 586/1992 Sb.</a>
<a href="http://zakony.kurzy.cz/586-1992-zakon-o-danich-z-prijmu/cast-1/" title="ČÁST PRVNÍ Daň z příjmů fyzických osob">Daň z příjmů fyzických osob (ČÁST PRVNÍ), Zákon o daních z příjmů č. 586/1992 Sb.</a>
Zařazení ustanovení v předpisu: Daň z příjmů fyzických osob (ČÁST PRVNÍ) » Příjmy ze závislé činnosti (§ 6)
Předchozí: Základ daně a daňová ztráta (§ 5)
Následující: Příjmy ze samostatné činnosti (§ 7)
(3) Příjmy podle odstavce 1 se rozumějí příjmy pravidelné nebo jednorázové bez ohledu na to, zda je na ně právní nárok či nikoli, zda je od zaměstnavatele dostává zaměstnanec nebo jiná osoba a zda jsou vypláceny nebo připisovány k dobru anebo spočívají v jiné formě plnění prováděné zaměstnavatelem za zaměstnance nebo v jeho prospěch. Příjmem se rozumí rovněž částka, o kterou je úhrada zaměstnance zaměstnavateli za poskytnuté plnění, kromě jednotky, která nezahrnuje nebytový prostor jiný než garáž, sklep nebo komoru, bytu nebo rodinného domu, v němž měl zaměstnanec bydliště po dobu 2 let bezprostředně před jeho koupí, nižší, než je cena
(4) Příjmy zúčtované nebo vyplacené plátcem daně jsou samostatným základem daně pro zdanění daní vybíranou srážkou podle zvláštní sazby daně, jedná-li se o příjmy podle odstavce 1 plynoucí na základě dohody o provedení práce, jejichž úhrnná výše u téhož plátce daně nepřesáhne za kalendářní měsíc částku 10 000 Kč, a zaměstnanec u tohoto plátce daně nepodepsal prohlášení k dani podle § 38k odstavce 4, 5 nebo 7 anebo nevyužije- li postup podle § 36 odst. 7 nebo 8.
g)hodnota nepeněžního bezúplatného plnění poskytovaného z fondu kulturních a sociálních potřeb podle příslušného předpisu,6a) u zaměstnavatelů, na které se tento předpis nevztahuje, hodnota nepeněžního bezúplatného plnění poskytovaného za obdobných podmínek ze sociálních fondů nebo ze zisku (příjmu) po jeho zdanění, anebo na vrub výdajů (nákladů), které nejsou výdaji (náklady) na dosažení, zajištění a udržení příjmů, a to až do úhrnné výše 2000 Kč ročně u každého zaměstnance,
3. příspěvek na pojistné, který hradí zaměstnavatel pojišťovně za zaměstnance na jeho pojištění pro případ dožití nebo pro případ smrti nebo dožití, nebo na důchodové pojištění, a to i při sjednání dřívějšího plnění v případě vzniku nároku na starobní důchod, nebo invalidní důchod pro invaliditu třetího stupně, nebo v případě, stane-li se pojištěný invalidním ve třetím stupni podle zákona o důchodovém pojištění, nebo v případě smrti (dále jen "soukromé životní pojištění"), za podmínky, že výplata pojistného plnění je v pojistné smlouvě sjednána až po 60 kalendářních měsících od uzavření smlouvy a současně nejdříve v kalendářním roce, v jehož průběhu dosáhne pojištěný věku 60 let, že podle podmínek pojistné smlouvy není umožněna výplata jiného příjmu, který není pojistným plněním a nezakládá zánik pojistné smlouvy, a že je pojistná smlouva uzavřena mezi zaměstnancem jako pojistníkem a pojišťovnou, která je oprávněna k provozování pojišťovací činnosti na území České republiky podle zákona upravujícího pojišťovnictví, nebo jinou pojišťovnou usazenou na území členského státu Evropské unie nebo státu tvořícího Evropský hospodářský prostor a dále za podmínky, že právo na plnění z pojistných smluv soukromého životního pojištění má pojištěný zaměstnanec, a je-li pojistnou událostí smrt pojištěného, osoba určená podle zákona upravujícího pojistnou smlouvu, kromě zaměstnavatele, který hradil příspěvek na pojistné; dojde-li před skončením doby 60 kalendářních měsíců od uzavření smlouvy nebo před rokem, ve kterém pojištěný dosáhne 60 let, k výplatě pojistného plnění ze soukromého životního pojištění, jiného příjmu, který není pojistným plněním a nezakládá zánik pojistné smlouvy, nebo k předčasnému ukončení pojistné smlouvy, osvobození zaniká a příjmem podle § 6, ve zdaňovacím období, ve kterém k této skutečnosti došlo, jsou částky příspěvků na pojistné, které byly u pojištěného v roce výplaty nebo předčasného ukončení smlouvy a v uplynulých 10 letech od daně z příjmů ze závislé činnosti osvobozeny; toto se neuplatní v případě plnění, kdy došlo ke vzniku nároku na starobní důchod nebo invalidní důchod pro invaliditu třetího stupně nebo v případě, stane-li se pojištěný invalidním ve třetím stupni podle zákona o důchodovém pojištění nebo v případě smrti a s výjimkou pojistných smluv, u nichž nebude vyplaceno pojistné plnění nebo odkupné a zároveň rezerva, kapitálová hodnota nebo odkupné bude přímo převedeno na jinou smlouvu soukromého životního pojištění splňující podmínky pro daňové osvobození příspěvků zaměstnavatele; tento příjem není příjmem vypláceným plátcem daně z příjmů ze závislé činnosti; zaměstnanec je povinen oznámit svému zaměstnavateli nejpozději poslední den kalendářního měsíce, v němž změna nastala, že nárok na daňové osvobození příspěvků hrazených zaměstnavatelem za jeho soukromé životní pojištění zanikl,
(12) Základem daně (dílčím základem daně) jsou příjmy ze závislé činnosti, s výjimkou uvedenou v odstavcích 4 a 5, zvýšené o částku odpovídající pojistnému na sociální zabezpečení a příspěvku na státní politiku zaměstnanosti a pojistnému na veřejné zdravotní pojištění, které je z těchto příjmů podle zvláštních právních předpisů21) povinen platit zaměstnavatel (dále jen "povinné pojistné"); částka odpovídající povinnému pojistnému se při výpočtu základu daně připočte k příjmu ze závislé činnosti i u zaměstnance, u kterého povinnost platit povinné pojistné zaměstnavatel nemá. Zaměstnancem, u kterého povinnost platit povinné pojistné zaměstnavatel nemá, se rozumí zaměstnanec, u něhož se odvod povinného pojistného neřídí právními předpisy České republiky, nebo zaměstnanec, na kterého se zcela nebo částečně vztahuje povinné zahraniční pojištění stejného druhu. Povinné pojistné se zaokrouhluje na celé koruny směrem nahoru. Při výpočtu základu daně podle věty první se při stanovení částky povinného pojistného nepřihlíží ke slevám nebo k mimořádným slevám na pojistném u zaměstnavatele a ani k jiným částkám, o které si zaměstnavatel snižuje odvody povinného pojistného.
Příjmy ze závislé činnosti a funkční požitky, § 6, paragraf 6 - Zákon o daních z příjmů č. 586/1992 Sb., znění k 31.12.2008
Příjmy ze závislé činnosti, § 6 - Zákon o daních z příjmů č. 586/1992 Sb., porovnání znění k 1.1.2012
Příjmy ze závislé činnosti a funkční požitky, § 6, paragraf 6 - Zákon o daních z příjmů č. 586/1992 Sb., porovnání znění k 12.7.2012
Příjmy ze závislé činnosti a funkční požitky, § 6, paragraf 6 - Zákon o daních z příjmů č. 586/1992 Sb., porovnání znění k 19.8.2013
Příjmy ze závislé činnosti a funkční požitky, § 6, paragraf 6 - Zákon o daních z příjmů č. 586/1992 Sb., porovnání znění k 1.1.2013
Příjmy ze závislé činnosti a funkční požitky, § 6, paragraf 6 - Zákon o daních z příjmů č. 586/1992 Sb., znění k 15.7.2011
Příjmy ze závislé činnosti a funkční požitky, § 6, paragraf 6 - Zákon o daních z příjmů č. 586/1992 Sb.
Příjmy ze závislé činnosti a funkční požitky, § 6, paragraf 6 - Zákon o daních z příjmů č. 586/1992 Sb., znění k 1.1.2016
Příjmy ze závislé činnosti a funkční požitky, § 6, paragraf 6 - Zákon o daních z příjmů č. 586/1992 Sb., znění k 1.1.2015
Příjmy ze závislé činnosti a funkční požitky, § 6 - Zákon o daních z příjmů č. 586/1992 Sb., znění k 1.1.2011
Příjmy ze závislé činnosti a funkční požitky, § 6, paragraf 6 - Zákon o daních z příjmů č. 586/1992 Sb., znění k 1.1.2013
sobota 21.10.2017 05:22:16