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Timestamp: 2019-04-22 14:20:17
Document Index: 317156762

Matched Legal Cases: ['Artículo 2', 'Artículo 3', 'Artículo 4', 'Artículo 5', 'Artículo 6', 'Artículo 7', 'Artículo 8', 'Artículo 9', 'Artículo 10', 'Artículo 11', 'Artículo 5', 'Artículo 12', 'Artículo 9', 'Artículo 13', 'Artículo 14', 'Artículo 2', 'Artículo 15', 'Artículo 9', 'Artículo 16', 'Artículo 17', 'Artículo 8', 'Artículo 18', 'Artículo 19']

Ley Núm. 97 del año 2000
(P. del S. 1960), Ley 97, 2000
LEY NUM. 97 DEL 10 DE JUNIO DE 2000
Artículo 2.- Declaración de Política Pública.-
Artículo 3.- Transferencia de la Administración de Rehabilitación Vocacional al Departamento del Trabajo y Recursos Humanos.-
Para aquellas propiedades inmuebles sujetas a arrendamiento y en las cuales la Administración comparte facilidades,se preparará en el término de cuarenta y cinco (45) dias, un plan de acción y transición, el cual deberá ser aprobado tanto por el Secretario de la Familia, el Secretario y el Administrador. Así mismo, el departamento de la Familia proveerá apoyo en varias dimensiones administrativas como lo son el área de compras, personal, planificación y otras áreas de necesidad que sean determinadas hasta que se complete la transición al Departamento del Trabajo.
Artículo 4.- Definiciones.-
a. “Administración”– significa la Administración de Rehabilitación Vocacional, unidad estatal designada para operar el Programa de Rehabilitación Vocacional en Puerto Rico, con autonomía programática y fiscal.
b. “Administrador” - significa el Administrador de la Administración.
c. “Departamento” – significa el Departamento del Trabajo y Recursos Humanos, agencia encargada de implantar, desarrollar y coordinar la política pública y los programas dirigidos a la formación y capacitación de los recursos humanos indispensables para cubrir las necesidades del sector del trabajo.
d. “Leyes federales” - significa la Ley Pública 93-112, según enmendada, conocida como “Ley Federal de Rehabilitación de 1973”, según enmendada (29 U.S.C. 720 et seq.), así como la reglamentación aplicable a ésta.
e. “Persona con Impedimento” - significa cualquier persona con algún impedimento físico o mental que reúna los requisitos de elegibilidad conforme a las leyes federales.
f. “Secretario” - significa el Secretario del Departamento del Trabajo y Recursos Humanos.
Artículo 5.- Objetivos y Funciones de la Administración.-
a. Desarrollar aquellos programas, facilidades y servicios que sean necesarios para lograr los propósitos establecidos por ley.
b. Hacer convenios, acuerdos o contratos, con agencias del gobierno o entidades privadas relacionados con los servicios de rehabilitación vocacional y la administración de esta ley.
c. Tomar las medidas administrativas que sean necesarias para el funcionamiento de las leyes o planes estatales de rehabilitación vocacional y para cumplir con las condiciones que sean necesarias para obtener los mayores beneficios de las leyes federales.
d. Establecer las normas y reglamentación internas necesarias para su operación y funcionamiento y para que los servicios de rehabilitación vocacional se provean en una forma ágil y rápida, a tenor con lo requerido por las leyes federales aplicables.
e. Nombrar y emplear personal y contratar trabajadores, oficiales, agentes, empleados, servicios profesionales y técnicos. La Administración adoptará un reglamento interno de personal el cual deberá estar basado en los principios básicos del sistema de mérito.
f. Adquirir en cualquier forma legal y poseer, administrar, vender, arrendar o en cualquier forma disponer de bienes o cualquier interés en los mismos, que sea necesario para realizar sus fines.
g. Llevar a cabo, mediante contrato o directamente, la promoción y publicidad de las actividades y programas de la Administración.
h. Llevar a cabo o auspiciar actividades para el desarrollo del personal.
i. Adoptar, enmendar y derogar reglas y reglamentos para regir las normas de sus actividades en general y para ejercer y desempeñar los poderes y deberes que por ley se le conceden.
j. Recibir donaciones, pago por servicios de rehabilitación y/o reembolso por servicios prestados a tenor con las disposiciones legales aplicables.
k. Asegurar la disponibilidad de los equipos multidisciplinarios necesarios para proveer los servicios de rehabilitación.
l. Asegurar que los recursos federales y estatales asignados para la prestación de servicios de rehabilitación vocacional para personas con impedimentos, se utilicen en la forma más efectiva y de acuerdo con las leyes y reglamentos aplicables.
Artículo 6.- Autonomía Administrativa y Fiscal.-
a. Autonomía Administrativa
b. Autonomía Fiscal
Artículo 7.- Adquisición de Bienes y Servicios.-
Artículo 8.- Expedientes.-
Artículo 9.- Dirección de la Administración.-
Artículo 10.- Depositario de Fondos Federales.-
Artículo 11.- Se deroga el inciso (e) del Artículo 5 del Plan de Reorganización Núm. 1 de 28 de julio de 1995.
Artículo 12.- Se deroga el Artículo 9 del Plan de Reorganización Núm. 1 de 28 de julio de 1995.
Artículo 13.- Se renumeran los Artículos 10, 11, 12, 13, 14, 15, 16, 17, 18, 19 y 20 como Artículos 9, 10, 11, 12, 13, 14, 15, 16, 17, 18 y 19, respectivamente del Plan de Reorganización Núm. 1 de 28 de julio de 1995.
Artículo 14.- Se añade un inciso (e) al Artículo 2 del Plan de Reorganización Núm. 2 de 4 de mayo de 1994, según enmendado, para que se lea como sigue:
Artículo 15.- Se añade un nuevo Artículo 9 al Plan de Reorganización Núm. 2 de 4 de mayo de 1994, según enmendado, para que se lea como sigue:
La Administración desarrollará sus programas y proveerá sus servicios en forma integral; y bajo la dirección del Secretario, coordinará sus operaciones y servicios con los demás componentes del Departamento; los centros de rehabilitación locales y a través de los Centros de Servicios Integrales, garantizado el acceso a todas las áreas servidas hasta el momento de la aprobación de esta Ley y con posibilidad de expandirlos. Además, armonizarán y ajustarán sus programas a la política pública establecida en este Plan, prepararán los planes de trabajo conforme a las directrices del Secretario, los cuales serán aprobados por éste; proveerán asesoramiento y orientación a los Centros de Servicios Integrales. Descentralizarán sus operaciones y procesos administrativos a fin de agilizar los servicios a la clientela.
Artículo 16.- Se renumeran los Artículos 9, 10, 11, 12, 13 y 14 como Artículos 10, 11, 12, 13, 14 y 15, respectivamente del Plan de Reorganización Núm. 2 de 4 de mayo de 1994.
Artículo 17.- Se enmienda el segundo párrafo del inciso (A) del Artículo 8 de la Ley Núm. 51 de 7 de junio de 1996, según enmendada, para que se lea como sigue:
En representación del gobierno se designarán dos (2) maestros, uno (1) de educación especial y otro de educación regular, un (1) director de escuelas, un (1) director regional y un (1) supervisor, designados por el Secretario Auxiliar; un (1) representante del Secretario de Salud, un (1) representante del Secretario del Departamento de Recreación y Deportes, un (1) representante del Departamento de la Familia, el cual será de la Administración de Familias y Niños, un (1) representante de la Administración de Rehabilitación Vocacional, un (1) representante del Departamento de Corrección y Rehabilitación, y dos (2) representantes del Departamento del Trabajo y Recursos Humanos, que serán nombrados por el Secretario del Departamento al que representan.
Artículo 18.- Se deroga la Ley Núm. 414 de 13 de mayo de 1947.
Artículo 19.- Esta Ley comenzará a regir inmediatamente después de su aprobación.