Source: http://dyskusje.gwar.pl/szukaj/forum/zasi%C5%82ek+chorobowy+po+ustaniu+zatrudnienia
Timestamp: 2017-03-28 08:12:07+00:00
Document Index: 6999140

Matched Legal Cases: ['art. 7', 'art. 177', 'art 13', 'Art. 13', 'Art. 177', 'Art. 177']

ZASIŁEK CHOROBOWY PO USTANIU ZATRUDNIENIA - forum, dyskusje, rozmowy
Gazeta.pl Forum spis tematów zasiłek chorobowy po ustaniu zatrudnienia
zasiłek chorobowy po ustaniu zatrudnienia - najlepsze wpisy
zachoruje się już po ustaniu zatrudnienia:
"Zasiłek chorobowy przysługuje również osobie, która stała się niezdolna do pracy po ustaniu tytułu ubezpieczenia chorobowego, jeżeli niezdolność do pracy trwała Czytaj więcej...
Forum: Praca - l4 a wypowiedzenie umowy przez pracownika
Wiem że już pytałam o to, ale nie otrzymałam odp.Jeżeli niezdolnośc do pracy
powstała na 33 dni przed rozwiązaniem umowy, i zasiłek wypłaca ZUS, to jak
długo po rozwiązaniu umowy bedzie taki zasiłek Czytaj więcej...
Forum: Prawo i pieniądze - Zasiłek chorobowy po ustaniu zatrudnienia
L4 i wypowiedzenie
Tylko wiedz, że zasiłek chorobowy po ustaniu zatrudnienia dostaniesz max od średniej krajowej. Jeśli zarabiasz więcej to nie opłaca Ci się chorować po ustaniu zatrudnienia bo na tym stracisz. Czytaj więcej...
Forum: emama - L4 i wypowiedzenie
Zasiłek chorobowy z zus po ustaniu zatrudnienia?
czasie trwania ubezpieczenia chorobowego.
Zasiłek chorobowy przysługuje także po ustaniu tytułu ubezpieczenia
chorobowego, jeżeli niezdolność do pracy trwała bez przerwy co najmniej 30 dni
i powstała Czytaj więcej...
Forum: Biznes - Zasiłek chorobowy z zus po ustaniu zatrudnienia?
zasiłek chorobowy po ustaniu zatrudnienia - pozostałe wpisy
agulha napisała: > A czy za dzień 10 lipca (o ile autorce w ogóle chciałoby się z tym szamotać) ni
> e należy się zasiłek chorobowy z ZUS?
Zasiłek chorobowy za okres po ustaniu zatrudnienia jest wypłacany przez ZUS. Dotyczy to także kolejnych zwolnień, jeśli zachowana zostanie ich
długo po rozwiązaniu umowy bedzie taki zasiłek jeszcze płacony. Dodam że
jestem w ciązy.
- Zasiłek chorobowy po ustaniu zatrudnienia
Re: Zasiłek chorobowy po ustaniu zatrudnienia
Ale czy po porodzie zasiłek ten bedzie dalej wypłacany czy z chwilą porodu the end?
aha123 - nie takie było pytanie
jest taka opcja (jak właśnie w tym przypadku) jak umowa na zastępstwo
....jeśli to już4 miesiąc, to pracodawca ma OBOWIĄZEK przedłużyć Ci umowę o
pracę do dnia porodu!
Wysyłasz świstek od lekarza z podanym wiekiem ciąży to wszystko!
Wiem ze kombinuje, wiem, juz głowa mi peka od tych pomysłów,czasami aż mi
głupio już o cokolwiek pytac. Boli mnie że tyle pracowałam, a jakieś 12 dni moze
zawarzyć na całej tej sprawie. Zobaczymy, jak oficjalnie rozwiaze tą sprawe to
napisze. Dzieki za odpowiedzi
W każdym razie będziesz specem od prawa pracy i zusu w przypadku umowy na
zastępstwo bo chyba rozłożyłaś temat na kawałki i wiesz już wszystko:-)
Pamiętaj - najważniejsze jest dziecko!
A z pracodawcą pogadaj jak najszybciej to będziesz wiedzieć na czym stoisz.
Najlepiej przygotuj sobie taki gotowy a
rudawka84 - często napotykam na twoje posty i powiem Ci że kombinujesz jak koń pod górkę, ale rozumiem...
pomysł z wcześniejszym porodem bez sensu
próbowałaś gadać z pracodawcą?
ja bym ugadała nie żeby podpisać nową umowę tylko żeby zrobić aneks do tamtej i zmienić "do czasu urlopu macierzyński
Proszę o potwierdzenie, że moje rozumienie przepisów w stanie faktycznym jest ok:
Oto co znalazłam na stronie zus:
Zasiłek chorobowy przysługuje ubezpieczonemu, który stał się niezdolny do
pracy w czasie trwania ubezpieczenia chorobowego.
Zasiłek chorobowy przysługuje także po ustaniu tytułu
- Zasiłek chorobowy z zus po ustaniu zatrudnienia?
Tylko wiedz, że zasiłek chorobowy po ustaniu zatrudnienia dostaniesz max od średniej krajowej. Jeśli zarabiasz więcej to nie opłaca Ci się chorować po ustaniu zatrudnienia bo na tym stracisz.
Zus będzie płacony od kwoty którą zarobisz w sierpniu. Ale dla Zusu to bez znaczenia, bowiem jeśli pójdizesz na L4 w ciągu 14 dni od daty ustania zatrudnienia (albo np. ostatniego dnia zatrudnienia) i będziesz chorować co najmniej 30 dni bez przerwy to ZUS wypłaci Ci zasiłek chorobowy. Pn, 03-08-2015
ubezpieczenia??. Sąd Najwyższy w przedmiotowej uchwale stwierdził, że ?pracownik, który w ostatnim miesiącu zatrudnienia przebywał na urlopie bezpłatnym, a niezdolnym do pracy stał się przed upływem 14 dni od ustania stosunku pracy, nie nabywa prawa do zasiłku chorobowego na podstawie art. 7 pkt 1 ustawy z dnia
- kiedy na l4
praca, zasiłek dla bezrobotnych, nieskł- zasiłki chorobowe.Drugi warunek- niezdolność do pracy powinna powstać w trakcie ubezpieczenia społecznego albo nie później niź 18 miesiecy od ustania tej pracy, zasiłku dla bezrobotnych albo chorobowego. Dokumenty do wniosku: świadectwa pracy, zaświadczenia o
chorobowy będzie wypłacany po ustaniu zatrudnienia najdalej do dnia porodu (jeśli będzie ciągłość). I właśnie o ten zasiłek macierzyński (roczny!) jest tak naprawdę cała awantura.
-- kilka bloków dalej od paru lat mieszka facet, którego podejrzewam o bycie moim pierwszym mężem. by triss_merigold6
Re: L4 a ciąża
uzupełnię uzupełnienie:)
aby otrzymywac zasiłek chorobowy po ustaniu zatrudnienia nie mozesz miec ani jednego dnia przerwy między zwolnieniami
-- D. Cz, 05-05-2011
- L4 a ciąża
Re: a L4, kiedy umowa się skończyła?
z powodu choroby musi trwać także nieprzerwanie co najmniej 30 dni. Zasiłek chorobowy przysługuje, jeżeli w zaświadczeniu lekarskim o czasowej niezdolności do pracy zamieszczony jest kod literowy „E”. " www.firma.egospodarka.pl/82884,Zasilek-chorobowy-po-ustaniu-zatrudnienia,1
- a L4, kiedy umowa się skończyła?
zasiłek macierzyński nie przysługuje. Zasiłek chorobowy będzie wyp
> łacany po ustaniu zatrudnienia najdalej do dnia porodu (jeśli będzie ciągłość).
> I właśnie o ten zasiłek macierzyński (roczny!) jest tak naprawdę cała awantura.
Słyszałem wypowiedź prawnika który mówił o zastosowaniu wobec
Re: Chwila, chwila !
ZUS ogranicza zasiłek chorobowy do średniej krajowej w przypadku osób po ustaniu zatrudnienia. W przypadku pracowników - czyli nasz przypadek z artykułu - "podstawę wymiaru zasiłku chorobowego przysługującego ubezpieczonemu będącemu pracownikiem stanowi przeciętne miesięczne wynagrodzenie
- Cudowne ozdrowienie najbardziej chorego pracown...
sytuacją zasiłku chorobowego po ustaniu pracy. ZUS wypłaca go najczęściej 1,5 - 2 miesiące po samym fakcie. Samo zwolnienie dostarczone do ZUS nie wystarcza należy jeszcze wypełnić druk Z-10. A czas leci, i środków do życia nie ma.
To jest świadoma polityka, skierowana na obniżanie świadczeń (ZUS) i
Re: Nie użalaj sie kolter. ubezpieczenia chorobowego.
Zasiłek chorobowy przysługuje także, jeżeli niezdolność do pracy trwała bez przerwy co najmniej 30 dni i powstała po ustaniu tytułu ubezpieczenia chorobowego:
nie później niż w ciągu 3
pracownicą zatrudnioną na podstawie umowy o pracę na czas określony lub na czas wykonania określonej pracy, z którą umowa o pracę na podstawie art. 177 § 3 Kodeksu pracy została przedłużona do dnia porodu - przysługuje prawo do zasiłku macierzyńskiego po ustaniu ubezpieczenia.
uzupełnię jeszcze
pracodawca nie może Ci wypowiedzieć umowy w czasie choroby, jednak może ją rozwiązać z data końca umowy okresowej/tu na okres próbny. Za chorobowe w czasie zatrudnienia zapąłci zakład, za reszte zwolnienia, juz po ustaniu zatrudnienia zapłaci ZUS. Jeśli w czasie chorobowego
Re: ZUS nie chce wypłacić zasiłku
art 13 jakiej ustawy? zasiłkowej?
Art. 13. 1. Zasiłek chorobowy z tytułu niezdolności do pracy powstałej w czasie trwania ubezpieczenia chorobowego, jak i z tytułu niezdolności do pracy powstałej po ustaniu tytułu ubezpieczenia nie przysługuje za okres po ustaniu tytułu ubezpieczenia
- ZUS nie chce wypłacić zasiłku
Re: Zasiłek dla bezrobotnych - bo Wy wszystko wie
tak, okres zasiłku chorobowego po ustaniu zatrudnienia wlicza sie do "stażu pracy", niektórzy własnie w ten sposób przedłużają go sobie:)
Tak w ogóle Twoja mama ma prawo do zasiłku chorobowego do 08.08 (jesli zaczęła chorować 08.02 jak piszesz).
Od umowy-zlecenia płaci sie komplet
- Zasiłek dla bezrobotnych - bo Wy wszystko wiecie:)
potem na zwolnienie, to również nie ma ono wpływu na wysokość odprawy, a tylko na wysokość pensji za okres chorobowy.A już po wypowiedzeniu i ustaniu zatrudnienia otrzymujesz zasiłek chorobowy z ZUS-u w wysokości 80% wynagrodzenia .
Jeśli się mylę, to może mnie Trouble poprawi ;)
-- alma590=parias86
Forum: Rozmowy pracowników PKO BP SA - Zwolnienia
sobie powyliczać?
Milczeniem Gazeta pominęła także fakt, że po 6 miesiącach zasiłku chorobowego choremu przysługuje 12 miesięcy świadczenia rehabilitacyjnego. Tak więc można kasę dostawać przez 18 miesięcy bez żadnych cudów.
Tak przy okazji. Podstawa zasiłku chorobowego wypłacanego po ustaniu
- o nfz
Jeśli firma ogłosi upadlość/likwidację to zasiłek chorobowy, macierzyński po ustaniu zatrudnienia wypłaci ZUS, firma jest zobowiązana wypłacić ekw. za niewykorzystany urlop za rok 2010 i proporcjonalnie do okresu zatrudnienia za rok 2011, + ewentualnie odprawę (jesli firma jest zobowiązana do jej
. Dokumentacja kadrowa
- dokumentacja związana z ustaniem stosunku pracy ? wykład, ćwiczenia
- akta osobowe ? ćwiczenia
Zasiłek chorobowy po jakim okresie zatrudnienia?
Miałem poważną kontuzję zaraz po ustaniu zatrudnienia i przez kilka miesięcy otrzymywałem z ZUS zasiłek chorobowy.
Po wyleczeniu kontuzji zatrudniłem się u kolejnego pracodawcy.
Jednak problem zaczyna się odnawiać i będzie konieczny zabieg operacyjny.
Pytanie: po jakim czasie od zatrudnienia mogę
- Zasiłek chorobowy po jakim okresie zatrudnienia?
) ukończyła 18 lat, b) nie osiągnęła wieku emerytalnego, c) nie nabyła prawa do emerytury lub renty z tytułu niezdolności do pracy, renty szkoleniowej, renty socjalnej, renty rodzinnej w wysokości przekraczającej połowę minimalnego wynagrodzenia za pracę albo po ustaniu zatrudnienia, innej pracy zarobkowej
Re: Kto wypłaci chorobowe?
Nie martw się. Po ustaniu zatrudnienia zasiłek chorobowy będzie wyplacał Zus. Pracodawca wypełni tylko odpowiednie dokumenty i wyśle je do Zusu.
- Kto wypłaci chorobowe?
Czy ktoś mi podpowie jak wygląda sprawa zasiłku chorobowego po ustaniu zatrudnienia? Ostatniego wrzesnia kończy mi się okres wypowiedzenia, ale mam kontuzję, która wymaga leczenia przez ok 2 miesiące. Rozumię, że zasiłek bedzie wypłacał ZUS, ale jak to formalnie wygląda?
Re: Zasiłek chorobowy po jakim okresie zatrudnien
> Jednak problem zaczyna się odnawiać i będzie konieczny
- świadczenie rehabilitacyjne - kto wie fachowo
Re: zasiłek a ustanie stos. pracy
"Po ustaniu zatrudnienia (czyli po ustaniu również tytułu ubezpieczenia) zasiłek
chorobowy wypłacany jest wówczas, gdy niezdolność do pracy powstała jeszcze w
czasie trwania ubezpieczenia, a po jego ustaniu trwa nieprzerwanie nadal, bądź
też powstała w ciągu 14 dni od ustania
- zasiłek a ustanie stos. pracy
Zwolnienie lekarskie a samozatrudnienie
Byłem zatrudniony (umowa o pracę).
Ostatniego dnia pracy skręciłem nogę.
Teraz przebywam na zwolnieniu lekarskim - po ustaniu zatrudnienia (ZUS wypłaca
zasiłek chorobowy).
Mam podjąć nową pracę od 1 grudnia, ale na zasadach samozatrudnienia.
Wcześniej muszę zarejestrować własną działalność
- Zwolnienie lekarskie a samozatrudnienie
Re: umowa na zastępstwo a ciąża!!
Małgoś, dzięki za wyczerpujące info! Więc, jeśli dobrze zrozumiałam:
a. przed 31 sierpnia mogę np. iść na zwolnienie lekarskie i ciągnąć je do
momentu porodu? (ta wersja pasowałabym mi najbardziej)
b. Zasiłek chorobowy będzie mi w tym wypadku (po ustaniu zatrudnienia) wypłacał
ZUS w wysokości 100
- umowa na zastępstwo a ciąża!!
Kadrowe ratujcie!
dni wolne,stanie i chodzenie, nie bardzo wolno siedzieć. Nikt mi nie przedłuży umowy.
Czy przy ciągłym np.90 dniowym zwolnieniu lekarskim - dostanę za całe te 90 dni zasiłek chorobowy po ustaniu zatrudnienia?
Bo trochę panikuję, gdyż nie wiem, jak z ciętym brzuchem być nianią, sprzątać albo być
- Kadrowe ratujcie!
Proszę o podpowiedz znawców tematu, najlepiej z własnych doświadczeń, bo regułki przepisów sa do bani dla mnie, krótko mówiąc. Otóż..
Przez 182 dni byłam na zasiłku chorobowym, po ustaniu zatrudnienia. Po skończeniu tych 182, dostałam świadczenie rehabilitacyjne na następne 5 miesięcy. Kończy
- Świadczenie rehabilitacyjne a CIĄŻA
Praca na zlecenie, a odzyskanie zasiłku
miesięcznie i zarejestrował się w powiatowym urzędzie pracy jako bezrobotny w okresie 14 dni od dnia ustania zatrudnienia, zaprzestania wykonywania innej pracy zarobkowej, prowadzenia pozarolniczej działalności, pobierania zasiłku chorobowego po ustaniu zatrudnienia, zaprzestaniu wykonywania innej pracy
- Praca na zlecenie, a odzyskanie zasiłku
." -- syn - 06.12.1998
http://www.suwaczek.pl/cache/26b13d7f11.png Cz, 11-02-2010
Re: Macierzyński na wychowawczym
/kadry/artykul/zasilek;macierzynski;na;urlopie;wychowawczym,150,0,230294.html
tu mam o zasiłku macierzyńskim ze strony ZUSu:
"W razie urodzenia dziecka po ustaniu zatrudnienia lub w czasie urlopu wychowawczego zasiłek macierzyński przysługuje przez okres skrócony o 2 tygodnie, tj. przez okres 18, 29, 31, 33 lub 35 tygodni
Re: wypowiedzenie a zwolnienie lekarskie + narodz
2lila napisała: >
> Z tego co wiem, to zasiłek chorobowy należy się jeśli zachoruje się w ciągu
> miesiąca od ustania zatrudnienia i nie ma znaczenia na ile dni jest zwolnienie.
- wypowiedzenie a zwolnienie lekarskie + narodziny
jeśli zostało już wypisane świadectwo pracy (czyli jesteś faktycznie zwolniona), jesteś bezrobotna i nie możesz iść na l4 , gdyż nie pracujesz, nie należy się się żadny zasiłek chorobowy ( tzn można być na l4, aby usprawiedliwić nieobecność na obowiązkowej wizycie w Urzędzie Pracy)
Świadczenie rehabilitacyjne przysługuje ubezpieczonemu, który po wyczerpaniu okresu pobierania zasiłku chorobowego jest nadal niezdolny do pracy, a dalsze leczenie lub rehabilitacja rokują odzyskanie zdolności do pracy. Przysługuje przez okres niezbędny do przywrócenia zdolności do pracy, nie
Re: umowa na zastępstwo, proszę o pomoc
Ten rodzaj umowy nie ulega przedłużeniu nawet jeśli będziesz przebywać na zwolnieniu lekarskim.
W takim wypadku umowa się rozwiąże a wypłatę zasiłku chorobowego po ustaniu zatrudnienia przejmie ZUS.
Jeślibyś zachorowała po rozwiązaniu umowy o pracę zasiłek będzie przysługiwał pod warunkiem, że
- umowa na zastępstwo, proszę o pomoc
daty ustania ubezpieczenia (np. rozwiązania umowy o pracę) i chorowałeś przez co najmniej 30 dni.
Niedawne orzeczenie Sądu Najwyższego (z 12.9.2008 r) wyjaśniło zasady przyznawania zasiłku osobom, które miały przerwy w pracy. Jeżeli przerwy w ubezpieczeniu chorobowym nie przekraczały 30 dni, to przy
- Media Expert Ciechanów
Re: zus zasilek
wynagrodzenia."
Zasadę tę stosuje sie w zarówno w przypadku gdy prawo do zasiłku powstało w czasie ubezpieczenia chorobowego (tutaj: zatrudnienia - Twój przypadek) oraz po jego ustaniu. N, 27-03-2005
- zus zasilek
(okres zatrudnienia, okres ubezpieczenia) i nieskładkowych (np. w okresie pobierania zasiłku chorobowego lub opiekuńczego) albo nie później niż w ciągu 18 miesięcy od ustania tych okresów.
www.zus.pl/default.asp?p=4&id=400
ZUS orzeka o zdolności do pracy. Za niezdolną do pracy uważa się osobę, która
Re: Zasiłek chorobowy a rencista
Jeżeli pobierasz rentę chorobową z ZUS,to po ustaniu zatrudnienia,gdybyś była dalej na zwlnieniu lekarskim, to zasiłek chorobowy nie przysługuje. Chyba,że otrzymujesz rentę rodzinną po zmarłych rodzicach,wówczas zasiłek chorobowy by Ci przysługiwał. Najlepiej popytaj w ZUS,czy to świadczenie by
- Zasiłek chorobowy a rencista
byłoby zwolnienie na chore dziecko (naprawdę jest chore - info dla wnikliwych) ale zasiłek opiekuńczy nie przysługuje po ustaniu zatrudnienia niestety.
znam osoby które aktywnie szukają pracy po kilka lat - u naszym rejonie też raczej nikogo to nie dziwi.
dziękuję za pomocne info. a umowy ubezpieczeń
Gość portalu: madzia-be napisał(a): > a. przed 31 sierpnia mogę np. iść na zwolnienie lekarskie i ciągnąć je do
> momentu porodu? (ta wersja pasowałabym mi najbardziej)
> b. Zasiłek chorobowy będzie mi w tym wypadku (po ustaniu zatrudnienia) wypłacał ZUS w wysokości 100% średniej
Re: koniec um. o pracę przed ukończ. 3 m ciąży...
Będzie ci przysługiwał zasiłek chorobowy po ustaniu zatrudnienia z ZUS-u ale zasiłek macierzyski już nie, bo na dzień porodu trzeba podlegać do ubezpieczenia chorobowego, a ty, z racji tego, że twoje zatrudnienie już wygaśnie, to tego ubezpieczenia nie będziesz podlegać.
-- A oto mój śliczny
- koniec um. o pracę przed ukończ. 3 m ciąży... ?
Re: kochana.zuza
pracownik zachowuje prawo
(wypłacanych) za okres pobierania zasiłku. Składniki te uwzględnia się jednak w
podstawie wymiaru zasiłku przysługującego za okres po ustaniu zatrudnienia.
W razie zmiany umowy o pracę lub innego aktu nawiązującego stosunek pracy
polegającej na zmianie wymiaru czasu pracy
- do mam które są na L4 100% płatnym??
Ma dalej brać zwolnienie lekarskie na zakład pracy ale zanosić do zusu - ZUS po ustaniu zatrudnienia przez jeszcze 30 dni wypłaca zasiłek chorobowy. Pracodawca po zwolnieniu zaniesie ostatnei zwolnienie do ZUSU + odpowiedni druk z zarobkami, Ty w imieniu taty zaniesiesz do ZUSu kolejne
- koniec umowy o prace a l4
Re: praca w 2 firmach a zwolnienie lekarskie
ciągu 3 miesięcy od ustania tytułu ubezpieczenia chorobowego, trwa nieprzerwanie przez co najmniej 30 dni,
Jeżeli po rozwiązaniu umowy o prace i jeżeli po fakcie rozwiązania umowy Pani Mirka zachorowała, to również nie przysługuje jej zasiłek po ustaniu tytułu ubezpieczenia.
Jeśli nie odproadza
- praca w 2 firmach a zwolnienie lekarskie
Re: L4 mam mały problem
Niestety, gdybyś poszedł na zwolnienie w ciągu 14 dni po ustaniu zatrudnienia,
to zasiłek chorobowy wypłacałby Ci ZUS. Teraz zasiłku nie dostaniesz.
Ubezpieczenie trwa jeszcze 30 dni po zwolnieniu się z pracy. Jeśli termin
operacji się przesunie (co nie jest niczym dziwnym), możesz nie być już
- L4 mam mały problem
Re: ZUS: Pracujące ciężarne są podejrzane
Bielski oddział ZUS-u robi się znany z pomysłów rodem z kiepskiej bajki. Mnie
nie chciał wypłacić zasiłku chorobowego po ustaniu zatrudnienia, bo mam rentę
wojskową, choć ustawa mówi, że jedynie renta z tytułu niezdolności do pracy
takiego zasiłku pozbawia. Pod tą decyzją podpisała się właśnie pani
Re: Jak dlugo zasilek z UP?
ale do tych 365 dni zalicza się również okres pobierania renty z tytułu
niezdolności do pracy, renty szkoleniowej oraz przypadające po ustaniu
zatrudnienia, wykonywania innej pracy zarobkowej albo zaprzestania prowadzenia
pozarolniczej działalności, okresy pobierania zasiłku chorobowego
- Jak dlugo zasilek z UP?
Re: wypłata pensji na zwolnieniu z ZUS jednak..
Następne zwolnienie jak najbardziej prosto do ZUS. Jeśli chodzi o prawo do zasiłku dla bezrobotnych to do 365 dni wymaganych do nabycia prawa do zasiłku dla bezrobotnych zalicza się okresy pobierania zasiłku chorobowego po ustaniu zatrudnienia (po spełnieniu pewnego warunku). Stanowi o tym art
- pytanie o zwolnienie lekarskie! PILNE!!!
bezrobotnego:
•nie nabyła prawa do emerytury lub renty z tytułu niezdolności do pracy, renty szkoleniowej, renty socjalnej, renty rodzinnej w wysokości przekraczającej połowę minimalnego wynagrodzenia za pracę albo po ustaniu zatrudnienia, innej pracy zarobkowej, zaprzestaniu prowadzenia pozarolniczej
> 31.08) to należy mi się z Zusu jakiś zasiłek chorobowy?
> czy może lepiej się zarejestrować od razu jako bezrobotna i brać zasiłek dla be
> zrobotnych?
Na zwolnienie lekarskie możesz iśc do 14 dni po ustaniu zatrudnienia pod warunkiem że pracowałaś dłuzej niz 90 dni, jednak zasiłek z
rodzinnego z tytułu samotnego wychowywania dziecka i utraty prawa zasiłku dla bezrobotnych na skutek upływu okresu jego pobierania,
* nie pobiera po ustaniu zatrudnienia świadczenia szkolnego."
zasilki.wieszjak.pl/zasilek-dla-bezrobotnych/85347,Komu-przysluguje-zasilek-dla-bezrobotnych.html S
Witam. Zasiłek macierzyński przysługuje również w razie urodzenia dziecka po ustaniu ubezpieczenia chorobowego, jeżeli ubezpieczenie to ustało w okresie ciąży wskutek ogłoszenia upadłości lub likwidacji pracodawcy albo z naruszeniem przepisów prawa, jeżeli zostało to stwierdzone prawomocnym
Re: Czy do zwolnienia jest potrzebne...
zwolnić, a Ty możesz iść na zasiłek chorobowy, który jest finansowany przez ZUS do 6 miesięcy . Oczywiście wezwania na komoisje zusowskie są gwarantowane. No a potem to juz trzeba szukać nową pracę lub iść na bezrobocie.
Czubatko, jeżeli sytuacja wymaga tego to skorzystaj. Nie trać zdrowia w "
- Czy do zwolnienia jest potrzebne...
Re: a to znowu o L4!
Jeżeli pójdziesz na zwolnienie, a zakład pracy nie przedłuży Ci umowy to będziesz miała prawo do zasiłku chorobowego po ustaniu zatrudnienia, ale nie będziesz miała zasiłku macierzyńskiego. Chociaż ciąża ważniejsza niż pieniądze, życzę zdrówka :-)
- a to znowu o L4!
Re: wynagrodzenie w drugiej ciąży
ustaje tytuł ubezpieczenia chorobowego, o ile nie zachodzą okoliczności wykluczające prawo do zasiłku. Tak wieć zasiłek chorobowy nie przysługuje za okres niezdolności do pracy przypadjącej w czasie urlopu bezpłatnego, urlopu wychowawczego. Natomiast po zakończeniu urlopu wychowawczego i ustaniu
- wynagrodzenie w drugiej ciąży
Re: dokad dostarczyc zwolnienie?
to drogi. Poniżej wklejam kiedy przysługuje zasiłek chorobowy po ustaniu zatrudnienia. Powodzenia
•nie później niż w ciągu 14 dni od
- dokad dostarczyc zwolnienie?
L4 w ciąży po likwidacji firmy
Ciekawa jestem czy ktoś spotkał się z podobnym przypadkiem. Będąc w ciąży dostałam wypowiedzenie umowy z powodu likwidacji firmy. Przed wypowiedzeniem byłam na L-4, które kontynuowałam po ustaniu zatrudnienia. Za okres po ustaniu zatrudnienia ZUS naliczył mi zasiłek chorobowy liczony od średniej
- L4 w ciąży po likwidacji firmy
Do Pań znających się na przepisach ZUS
Moje pierwsze pytanie:Zasiłek chorobowy po utracie zatrudnienia przysługuje
się jeśli niezdolnosc do pracy powstała w ciagu 14 dni od utraty zatrudnienia,
to wiem. A jezeli niezdolnosc powstała jeszcze w trakcie stosunku pracy, to
również jest jakis konkretny okres w którym powinna powstać taka
- Do Pań znających się na przepisach ZUS
mam pytanie, za niedługi czas składam wypowiedzenie umowy o pracę,ale ponieważ muszę zapełnić lukę pomiedzy jedna a drugą pracą( około 2 miesięcy), chcę iść na zwolnienie. Jest cos takiego jak zwolnienie po ustaniu zatrudnienia? Jeśli złożę w ostatni dzień wypowiedzenia, to wtedy juz mi
- L-4 i wypowiedzenie.Pomóżcie!
Re: czekanie na przedłużenie niepełnospr. a ubezp
; prawo do świadczeń opieki zdrowotnej przysługuje im w okresie trwania postępowania o przyznanie tych świadczeń, - pobierają zasiłek przyznany na podstawie przepisów o ubezpieczeniu chorobowym lub wypadkowym – prawo do świadczeń opieki zdrowotnej przysługuje im w okresie pobierania przez nie
- czekanie na przedłużenie niepełnospr. a ubezpiecze
pracy, renty szkoleniowej, świadczenia rehabilitacyjnego oraz przypadające po ustaniu zatrudnienia, wykonywania innej pracy zarobkowej albo zaprzestania prowadzenia pozarolniczej działalności - okresy pobierania zasiłku chorobowego, macierzyńskiego lub opiekuńczego, jeżeli podstawę wymiaru tych zasiłków
Re: o co chodzi z tymi 182 dniami zwolnienia?
trwania ubezpieczenia chorobowego.
nie później niż w ciągu 14 dni od ustania tytułu ubezpieczenia chorobowego lub wypadkowego albo nie
- o co chodzi z tymi 182 dniami zwolnienia?
Re: Praca na zlecenie, a odzyskanie zasiłku
za pracę miesięcznie i zarejestrował się w powiatowym urzędzie prac
> ykonywania innej pracy zarobkowej, prowadzenia pozarolniczej działalności, pobi
> erania zasiłku chorobowego po ustaniu zatrudnienia
Re: L4 po ustaniu stosunku pracy
Prawo do swiadczeń z opieki zdrowotnej masz jeszcze 30 dni po ustaniu obowiązku ubezpieczeniowego (ustaniu zatrudnienia) chyba, że pobierasz zasiłek przyznany na pods. przepisów o ubezp. chorobowym lub wypadkowym np. zasiłek chorobowy. Jeśli minie te 30 dni od rozw. umowy o pracę i skończysz
- L4 po ustaniu stosunku pracy
Re: Co wziąć do Urzędu Pracy??
uprawnień do zasiłku dla bezrobotnych:
* osoby, które pobierały świadczenia ZUS (zasiłek chorobowy, zasiłek
rehabilitacyjny, zasiłek macierzyński lub zasiłek w wysokości zasiłku
macierzyńskiego) po ustaniu zatrudnienia, muszą dostarczyć zaświadczenie z ZUS o
okresie pobierania tego świadczenia z
- Co wziąć do Urzędu Pracy??
nieskładkowych (np. w okresie pobierania zasiłku chorobowego, opiekuńczego, świadczenia rehabilitacyjnego) albo nie później niż w ciągu 18 miesięcy od ustania tych okresów.
Okres składkowy i nieskładkowy wymagany do przyznania renty uzależniony jest od wieku osoby, w jakim powstała niezdolność do pracy. Okres
Ubezpieczenie zdrowotne - proszę o radę
zdrowotne. pobieram zasiłek chorobowy po ustaniu tytułu zatrudnienia. 30 dni
już mineło. Czy ZUS mi opłaca zdrowotne? Czy ja mogę normalnie korzystać z
pomocy lekarza? W sumie idę w poniedziałek na kontrolę. Tylko nie do końca
czuję się pewnie z tym, czy jestem ubezpiecznona czy nie:)
- Ubezpieczenie zdrowotne - proszę o radę
Re: Pierdolony prorodzinny kraj :|
7. Nie pobiera zasiłku przedemerytalnego, świadczenia przedemerytalnego,
świadczenia rehabilitacyjnego, zasiłku chorobowego lub macierzyńskiego - po
ustaniu zatrudnienia, innej pracy zarobkowej lub zaprzestaniu prowadzenia
pozarolniczej działalności.
A ja przecież mam ten macierzyński
- Pierdolony prorodzinny kraj :|
Re: Własna działalność,czy nalezy się...?
co ja naplotlem
>przypadające po ustaniu zatrudnienia, wykonywania innej pracy zarobkowej albo > zaprzestania prowadzenia pozarolniczej działalności, okresy pobierania zasiłku > chorobowego, macierzyńskiego lub świadczenia rehabilitacyjnego,
pobieranie zasilku itd po zaprzestaniu.. tak
- Własna działalność,czy nalezy się...?
Re: Kłopoty z ZUS-em!! Proszę o radę!
;ubezpieczeniem chorobowym", obejmują:
1) tytuł ubezpieczenia chorobowego - zatrudnienie lub inną działalność
- Kłopoty z ZUS-em!! Proszę o radę!
zaliczaja sie rowniez przypadające po ustaniu zatrudnienia okresy pobierania zasiłku chorobowego jeżeli podstawę wymiaru tego zasilku stanowiła kwota wynosząca co najmniej minimalne wynagrodzenie za pracę.
Jeslibys natomiast zaraz po ustaniu zatrudnienia zarejstrowala sie w UP (oczywiscie nie chorujac
Re: Art. 177 par. 4 K.p. prosze o podpowiedź chorobowego, jeżeli ubezpieczenie to ustało w okresie ciąży: 1) wskutek ogłoszenia upadłości lub likwidacji pracodawcy; 2) z naruszeniem przepisów prawa, stwierdzonym prawomocnym orzeczeniem sądu. 2. W przypadku, o którym mowa w ust. 1, zasiłek macierzyński przysługuje za okres odpowiadający części
- Art. 177 par. 4 K.p. prosze o podpowiedź Re: wypowiedzenie a zwolnienie lekarskie + narodz
miałby pisać podanie o urlop okolicznościowy.
Z tego co wiem, to zasiłek chorobowy należy się jeśli zachoruje się w ciągu
miesiąca od ustania zatrudnienia i nie ma znaczenia na ile dni jest zwolnienie.
Jeśli pójdzie na zwolnienie jeszcze w tym miesiącu to pracodawca płaci do końca
miesiąca, a ZUS
umowa tylko do końca ciąży-spokojnie!!!
ubezpieczenia chorobowego, jeżeli ubezpieczenie to ustało w okresie ciąży wskutek ogłoszenia upadłości lub likwidacji pracodawcy albo z naruszeniem przepisów prawa, jeżeli zostało to stwierdzone prawomocnym orzeczeniem sądu.
Zasiłek macierzyński przysługuje także pracownicy zatrudnionej na podstawie umowy o
- umowa tylko do końca ciąży-spokojnie!!!
Re: zwolnienie w czasie wypowiedzenia
min. przypadające po ustaniu zatrudnienia okresy
pobierania zasiłku chorobowego jeżeli podstawę wymiaru tego zasiłku stanowi
kwota wynosząca co najmniej minimalne wynagrodzenie za pracę, po odliczeniu
kwoty składek na ubezpieczenia społeczne należne od pracownika. (Dz.U. z 2004 r.
nr 99 poz. 1001 z
- zwolnienie w czasie wypowiedzenia
-ćwiczenia na podstawie autentycznych dokumentów. Część A ubieganie się o zatrudnienie. Część B nawiązanie i przebieg stosunku pracy. Część C ustanie zatrudnienia.
* Plany urlopów. Karta urlopowa. Naliczanie urlopów - ćwiczenia. Urlopy bezpłatne. Naliczanie zwolnień lekarskich
Re: do: andrejww
.Jeżeli tak się stanie będzie Pani otrzymywała Zasiłek po rozwiązaniu umowy o prace, jeżeli :
a) niezdolność do pracy powstała w czasie trwania ubezpieczenia i trwa nieprzerwanie również po ustaniu tytułu ubezpieczenia,
b) niezdolność do pracy powstała nie później niż w ciągu 14 dni od ustania tytułu
Re: renta socjalna a renta inwalidzka
ubezpieczonemu, który spełnia łącznie następujące warunki: 1 jest niezdolny do pracy, 2 ma wymagany okres składkowy i nieskładkowy, 3 niezdolność do pracy powstała w określonych ustawą okresach składkowych (okres zatrudnienia, okres ubezpieczenia) i nieskładkowych (np. w okresie pobierania zasiłku chorobowego
ustaniu ubezpieczenia chorobowego, jeżeli ubezpieczenie to ustało w okresie ciąży:
1)	wskutek ogłoszenia upadłości lub likwidacji pracodawcy,
2)	z naruszeniem przepisów prawa, stwierdzonym prawomocnym orzeczeniem sądu.
2. W przypadku, o którym mowa w ust. 1, zasiłek macierzyński przysługuje za okres
- Praca a ciąża
trwa nadal az do dnia dzisiejszego. Wczesniej byłem zatrudniony u innego pracodawcygdzie wykorzystałem 26 dni chorobowego. Ten stosunek pracy ustał 29 maja.
Czy obecny pracodawca wypłacając mi
- Jakie wynagrodzenie?
Re: likwidacja stanowiska pracy a likwidacja zakł
ustaniu ubezpieczenia
- likwidacja stanowiska pracy a likwidacja zakładu
Re: Gdzie tu sprawiedliwość???????????
, pobierania zasiłków z ubezpieczenia społecznego (chorobowego lub opiekuńczego) albo nie później niż w ciągu 18 miesięcy od ustania tych okresów. Zgodnie z prawem niestety nie należy się. A.
- Gdzie tu sprawiedliwość???????????
Pobierz za darmo: zasiłek chorobowy po ustaniu zatrudnienia
, wynagrodzenie chorobowe, zasiłki ZUS; ewidencja zasiłków wypłacanych przez ZUS. Pobierz również inne programy Ramzes: Ramzes Amortyzacja Ramzes
Zdjęcia - zasiłek chorobowy po ustaniu zatrudnienia
zasiłek chorobowy po ustaniu zatrudnienia - więcej zdjęć