Source: https://www.obiettivoscuola.it/articoli2/159-percorso-annuale-fit-di-cui-all-art-17-comma-5-del-dlgs-59-2017.html
Timestamp: 2020-08-03 09:21:25+00:00
Document Index: 17406052

Matched Legal Cases: ['art.17', 'art.17', 'art.17', 'art.17', 'art. 17', 'art.13', 'art.10', 'art.9', 'art.9', 'art.11', 'art.1', 'art.17', 'art.10']

Percorso annuale FIT di cui all’art.17 comma 5 del Dlgs.59/2017 - Obiettivo Scuola
Pubblicato: 21 Settembre 2018 | Stampa	| Visite: 973
Il MIUR ha emanato la nota 41693 del 21/09/2018 relativa Percorso annuale FIT di cui all’art.17 comma 5 del Dlgs.59/2017. La nota fornisce un riassunto e alcuni chiarimenti sul percorso che i neo-immessi al terzo anno di FIT (percorso annuale) sono chiamati a svolgere nel corso dell'anno. Lo scopo del percorso annuale FIT assolve alla finalità di verificare le competenze professionali del docente, osservate nell'azione didattica svolta nelle classi e nelle attività ad essa preordinate e ad essa strumentali, nonché nell'ambito delle dinamiche organizzative dell'istituzione scolastica sede di servizio.
Come è noto, il Dlgs. n.59/2017 all’art.17 comma 2 lettera b) ha previsto, un concorso, in ciascuna regione, secondo le modalità di cui all’art.17 commi 3, 4 e 5 del medesimo Decreto legislativo. In particolare, la procedura concorsuale prevede la valutazione dei titoli posseduti e un’apposita prova orale di natura didattico-metodologica, di tutti coloro che hanno presentato la domanda di partecipazione, utile alla definizione di una graduatoria di merito regionale. Sulla base della graduatoria di merito regionale e nel limite dei posti di cui al comma 2 dell’art. 17 del Dlgs. n.59/2017, i docenti, ivi compresi gli insegnanti già di ruolo anche per la medesima classe di concorso, sono ammessi ad un percorso annuale di formazione FIT per l’anno scolastico 2018/19. Il percorso annuale di formazione FIT è disciplinato dal Decreto del Ministro dell’istruzione, dell’Università e della Ricerca del 14 dicembre 2017, n. 984 e ai sensi dell’art.13 comma 1 del D.lgs n.59/2017, assolve agli obblighi del periodo di prova di cui all’articolo n.438 del decreto legislativo del 16 aprile 1994, n.297, nel rispetto del vincolo di cui all’articolo 1, comma 116, della legge 13 luglio 2015, n.107.
Come stabilito dall’articolo 3 del Decreto Ministeriale 14 dicembre 2017, n. 984, il percorso annuale FIT assolve alla finalità di verificare le competenze professionali del docente, osservate nell'azione didattica svolta nelle classi e nelle attività ad essa preordinate e ad essa strumentali, nonché nell'ambito delle dinamiche organizzative dell'istituzione scolastica sede di servizio.
svolgimento di almeno 180 di servizio effettivamente prestato, dei quali almeno 120 giorni per l’attività didattica (art.10 comma 1);
I docenti ammessi al percorso annuale FIT sono esonerati dal conseguimento dei CFU/CFA di cui agli articoli 10 e 11 del D. lgs 59/2017.
istituzione della Commissione di valutazione (art.9);
trasmissione, da parte del dirigente scolastico, alla Commissione della documentazione contenuta nel portfolio professionale del docente, almeno cinque giorni prima della data
b) il bilancio delle competenze, da redigersi all'inizio e al termine del percorso;
Per i docenti del percorso annuale, la commissione di valutazione, secondo quanto previsto dall’art.9 comma 2 lettera b) del D.M.984/201 (che fa riferimento all’art.11 comma 4 del Dlgs. 297/1994 così come modificato dall’art.1 comma 129 della L.107/2015), è presieduta dal Dirigente scolastico della scuola ove il docente ha svolto il percorso annuale, da tre docenti dell’istituzione scolastica di cui due scelti dal collegio dei docenti e uno dal consiglio di istituto, e dal docente cui
sono affidate le funzioni di tutor scolastico.
In caso di valutazione finale positiva, il docente è assunto a tempo indeterminato, assegnato all'ambito territoriale presso il quale ha prestato servizio nel corso del percorso annuale.
In caso invece di valutazione finale negativa, il contratto è risolto alla scadenza e il percorso annuale di cui all’art.17 comma 5 del D. lgs.59/2017 non è ripetibile.
All'esito del colloquio, la Commissione si riunisce per l'espressione del parere secondo quanto previsto dall’art.10 comma 5 del D.M. 984/2017. A differenza che per i docenti in periodo di formazione e prova ex DM 850/2015, è dunque la delibera della Commissione, e non del Dirigente scolastico, a determinare il superamento o meno dell’anno FIT.
La selezione e l’attività del tutor scolastico sono disciplinate dall'articolo 12 del Decreto Ministeriale 27 ottobre 2015, n. 850.
fit	terzo anno di fit	anno di prova