Source: http://www.comune.maceratafeltria.pu.it/index.php?id=18150
Timestamp: 2013-06-19 02:12:11+00:00
Document Index: 118297943

Matched Legal Cases: ['art. 16', 'art. 55', 'art. 1', 'art. 8', 'art. 2', 'art. 3', 'art. 67', 'art. 9', 'art. 21', 'art. 11']

Trasparenza, valutazione e merito Languages Contenuto Pagina Navigazione locale Comune di Macerata Feltria
Siete qui: Home > Trasparenza, valutazione e merito > Trasparenza, valutazione e merito	Trasparenza, valutazione e meritoIn questa pagina sono raccolti tutti i documenti la cui pubblicazione � stata richiesta, da varie norme e in momenti successivi, per l'attuazione dei principi di trasparenza e buona amministrazione.
Pubblicazione ai sensi dell'art. 16 co. 26 del D.L. 138/11 conv. in Legge 148/11 e del D.M. del 23/1/2012 - Prospetto contenente l'elenco delle spese di rappresentanza sostenute dagli organi di governo dell'ente.
Pubblicazione ai sensi dell'art. 55, comma 2, del D.Lgs. n. 165/2001:Codice disciplinareD.Lgs. 165/2001 come modificato dal D.Lgs. 150/2009Articoli CCNL 22-01-2004 e CCNL 11-04-2008Codice di comportamento dei dipendenti delle pubbliche amministrazioni (D.M. 28-11-2000)--------------------------------------------------
Pubblicazione ai sensi del comma 735 art. 1 della Legge n. 296/2006:Elenco dei rappresentanti presso societ� e consorzi--------------------------------------------------
Pubblicazione ai sensi dell'art. 8 del D.L. n. 98/2011 convertito dalla Legge n. 111/2011:
Entro tre mesi dall'entrata in vigore del presente decreto, tutti gli enti e gli organismi pubblici inseriscono sul proprio sito istituzionale curandone altres� il periodico aggiornamento, l'elenco delle societ� di cui detengono, direttamente o indirettamente, quote di partecipazione anche minoritaria indicandone l'entit�, nonch� una rappresentazione grafica che evidenzia i collegamenti tra l'ente o l'organismo e le societ� ovvero tra le societ� controllate e indicano se, nell'ultimo triennio dalla pubblicazione, le singole societ� hanno raggiunto il pareggio di bilancio.Disegno Societ� partecipateSchema Societ� partecipate--------------------------------------------------
Pubblicazione ai sensi dell�articolo 1 del Decreto Ministeriale del 10 luglio 2012 �Dati aggregati relativi alle dichiarazioni dei redditi�:
Il Dipartimento delle Finanze ha reso disponibili le statistiche sulle dichiarazioni dei redditi delle persone fisiche, come previsto dal D.P.C.M. del 10.07.2012, secondo le disposizioni dell� articolo 1, comma 12-ter, lettera e), del Decreto Legge n. 138 del 13.08.2011.
I dati statistici sono organizzati per classi di reddito complessivo, con valori oscurati in presenza di scarse numerosit� e fasce di reddito determinate in modo tale da evitare rischi di identificabilit�, nel rispetto della vigente normativa sulla tutela della privacy (Decreto Legislativo n. 196 del 30.06.2003). Tabelle riferite alle persone fisiche - Anno 2011
PersoneFisiche_2011_E785_01.pdf
PersoneFisiche_2011_E785_02.pdf
Pubblicazione ai sensi dell'art. 2, commi 594 e seguenti, della Legge n. 244/2007:Piano triennale di razionalizzazione di alcune spese di funzionamento---------------------------------------------------
Pubblicazione ai sensi dell'art. 3, commi 18 e 54, della Legge n. 244/2007:Incarichi esterni------------------------------------------
Pubblicazione ai sensi dell'art. 67, comma 11, della Legge n. 133/2008 e della circolare del Ministero delle Finanze del 20/01/2009:Contrattazione decentrata integrativa e Conto annuale del personale---------------------------------------------------
Pubblicazione ai sensi dell' art. 9 del D.L. n. 78/2009 convertito con modificazioni in Legge n. 102/2009:Misure organizzative per garantire la tempestivit� dei pagamenti-------------------------------------------
Pubblicazione ai sensi dell' art. 21, comma 1, della Legge n. 69 /2009:Dati retributivi, curricula e recapiti istituzionali della DirigenzaTassi di assenza e presenza del personale----------------------------------------------------
Pubblicazione ai sensi dell'art. 11, comma 8, del D.Lgs. n. 150/2009:Programma triennale per la trasparenza e l'integrit� ed il relativo stato di attuazione;Piano della Performance e Relazione sulla Performance;Ammontare complessivo dei premi collegati alla performance stanziati e ammontare dei premi effettivamente distribuiti;Analisi dei dati relativi al grado di differenziazione nell'utilizzo della premialit� sia per i dirigenti sia per i dipendenti;Nominativi e curricula dei componenti degli Organismi indipendenti di valutazione e del Responsabile delle funzioni di misurazione della performance;Curricula del Segretario Comunale e dei titolari di posizioni organizzative, redatti in conformit� al vigente modello europeo;Retribuzioni del Segretario Comunale, con specifica evidenza sulle componenti variabili della retribuzione e delle componenti legate alla valutazione di risultato;Curricula e retribuzioni di coloro che rivestono incarichi di indirizzo politico amministrativo;Incarichi, retribuiti e non retribuiti, conferiti ai dipendenti pubblici e a soggetti privati.N.B. La piena operativit� del D. Lgs 150/2009 ("Riforma Brunetta") decorre dal 1� gennaio 2011