Source: https://es.scribd.com/document/370803978/Auxiliar-Administrativo-Sacyl-2010-pdf
Timestamp: 2019-04-25 06:48:55
Document Index: 241441941

Matched Legal Cases: ['artículo 105', 'ARTÍCULO 14', 'Artículo 10', 'Artículo 76', 'Artículo 42', 'Artículo 67', 'ARTÍCULO 35', 'ARTÍCULO 39', 'Artículo 15', 'Artículo 5', 'Artículo 76', 'Artículo 103', 'ARTÍCULO 9', 'artículo 43', 'artículo 27', 'artículo 50', 'artículo 14', 'ARTÍCULO 35', 'artículo 147', 'artículo 148', 'artículo 149', 'artículo 150']

Cargado por jero
Examen Auxiliar Administrativo Ayuntamiento Valdepenas 2010
examen-sacyl-2010
Examen de Auxiliar Administrativo SACYL – 28/11/2010 (ORDEN SAN/907/2010, de 18 de junio-BOCYL 30/06/2010
1. ¿CUÁL ES EL FIN BÁSICO DE UNA EVALUACIÓN GENERAL DE RIESGOS LABORALES?
a) Identificar los riesgos
b) Evitar los riesgos
c) Definir los riesgos
d) Controlar los riesgos
2. LA DIRECTIVA QUE CONTIENE EL MARCO JURÍDICO GENERAL EN EL QUE SE OPERA LA POLÍTICA DE
PREVENCIÓN COMUNITARIA ES:
a) La Directiva 89/391 CEE
b) La Directiva 87/391 CEE
c) La Directiva 88/391 CEE
d) La Directiva 89/392 CEE
3. EL REAL DECRETO 486/97, DE 14 DE ABRIL, QUE ESTABLECE LAS DISPOSICIONES MÍNIMAS DE
SEGURIDAD Y SALUD EN LOS LUGARES DE TRABAJO, INDICA QUE LA TEMPERATURA DE LOS LOCALES
DONDE SE REALICEN TRABAJOS PROPIOS DE OFICINA, ESTARÁ ENTRE:
a) 14 y 25 grados
b) 17 y 27 grados
c) 17 y 20 grados
d) 20 y 25 grados
4. A EFECTOS DE LA LEY 31/95, DE 8 DE NOVIEMBRE, Y DE LAS NORMAS QUE LA DESARROLLAN, SE
ENTENDERÁ POR "PREVENCIÓN":
a) El conjunto de actividades o medidas adoptadas o previstas en la fase inicial de actividad de la Empresa con el
fin de evitar o disminuir los riesgos derivados del trabajo
b) El conjunto de actividades o medidas adoptadas o previstas en la fase de riesgo de actividad de la Empresa
con el fin de evitar o disminuir los riesgos derivados del trabajo
c) El conjunto de actividades o medidas adoptadas o previstas en todas las fases de actividad de la Empresa con
el fin de evitar o disminuir los riesgos derivados del trabajo
d) El conjunto de actividades o medidas adoptadas o previstas en la fase final de actividad de la Empresa con el
5. EL COMITÉ DE SEGURIDAD Y SALUD ES EL ÓRGANO PARITARIO Y COLEGIADO DE PARTICIPACIÓN,
DESTINADO A LA CONSULTA REGULAR Y PERIÓDICA DE LAS ACTUACIONES DE LA EMPRESA, EN MATERIA
DE PREVENCIÓN DE RIESGOS EN EL TRABAJO, Y SE REUNIRÁ:
6. SI LA SOLICITUD DE INICIACIÓN DE UN PROCEDIMIENTO NO REÚNE LOS REQUISITOS EXIGIDOS EN EL
ART. 70 DE LA LEY 30/1992, DE 26 DE NOVIEMBRE, Y LOS EXIGIDOS EN SU CASO, POR LA LEGISLACIÓN
ESPECÍFICA APLICABLE, ¿QUÉ DEBE HACER LA ADMINISTRACIÓN?
a) Requerir al interesado para que en un plazo de 15 días subsane la falta o acompañe los documentos
b) Requerir al interesado para que en un plazo de 10 días, subsane la falta o acompañe los documentos
c) Requerir al interesado para que en el plazo de 5 días subsane la falta o acompañe los documentos
preceptivos, con indicación de que, si así no lo hiciera, se le tendrá por desistido de su petición
d) Requerir al interesado para que en un plazo de 10 días indique si quiere continuar con el procedimiento
7. EN UN PROCEDIMIENTO ADMINISTRATIVO, LOS INFORMES, CON CARÁCTER GENERAL, SON:
b) Preceptivos y no vinculantes
c) Facultativos y no vinculantes
d) Según se establezca en cada caso
8. LA DECLARACIÓN DE LESIVIDAD DE LOS ACTOS ADMINISTRATIVOS:
a) Se adoptará por el orden contencioso-administrativo para anular los actos Administrativos
b) Se adoptará, en todo caso, siempre que lo solicite el interesado
c) Se adoptará por el órgano competente de la administración competente en cada Materia
d) La competencia para su declaración le corresponde al superior jerárquico del órgano que dictó el acto
TANTO A NIVEL AMBULATORIO COMO DOMICILIARIO Y DE URGENCIA A SU POBLACIÓN ADSCRITA. por iniciativa de la propia Administración b) Puede iniciarse tanto de oficio como a instancia de parte interesada c) Requiere del informe facultativo y vinculante del Consejo de Estado u órgano equivalente en la Comunidad Autónoma d) Procede contra las disposiciones generales que vulneren derechos singulares. LOS ACTOS DICTADOS POR ÓRGANO MANIFIESTAMENTE INCOMPETENTE POR RAZÓN DE LA MATERIA O DEL TERRITORIO CONSTITUYEN UN SUPUESTO DE: a) Error subsanable conforme al artículo 105. ¿QUÉ RANGO TIENE LA TESORERÍA DELEGADA DE LA GERENCIA REGIONAL DE SALUD? a) Dirección General b) Dirección Técnica c) Secretaría General d) Servicio 16. en su producción. SON ACTOS QUE AGOTAN LA VÍA ADMINISTRATIVA: a) Los que ponen fin a un procedimiento mediante una resolución que contiene la voluntad del órgano administrativo b) Los que no permiten recurso administrativo ordinario alguno. ES UNA FUNCIÓN DE: a) Los Equipos de Atención Primaria b) Los Equipos de Atención Especializada c) Las Unidades de Salud Básica d) Las Unidades Básicas de Urgencia 17. LA REVISIÓN DE OFICIO DE LOS ACTOS EN VÍA ADMINISTRATIVA: a) Procede contra actos favorables a la Administración que no hayan agotado la vía administrativa o que no hayan sido recurridos en plazo. recurso extraordinario de Revisión b) No cabe recurso alguno y se acudirá directamente al orden contencioso-administrativo c) Recurso de alzada para los supuestos de anulabilidad d) Recurso de alzada contra los actos nulos de pleno derecho 15. EN CUÁL DE LAS SIGUIENTES SITUACIONES SERÁN ANULABLES LOS ACTOS DE LAS ADMINISTRACIONES PÚBLICAS: a) Cuando incurran en cualquier infracción del ordenamiento jurídico. LOS ACTOS ADMINISTRATIVOS TENDRÁN EFICACIA RETROACTIVA: a) Siempre b) Nunca c) Excepcionalmente d) Cuando lo solicite el interesado en el procedimiento 12. previo informe favorable del Consejo de Estado u órgano equivalente de la Comunidad Autónoma 14. Se tramita. excepto la desviación de poder b) Cuando exista un defecto de forma c) Cuando incurran en cualquier infracción del ordenamiento jurídico. exclusivamente. PRESTAR ASISTENCIA SANITARIA.2 de la Ley 30/92. CONTRA LA RESOLUCIÓN DE UN RECURSO DE REPOSICIÓN CABE INTERPONER: a) Recurso contencioso administrativo y. LOS CENTROS Y SERVICIOS DE REFERENCIA EN ATENCIÓN ESPECIALIZADA EN CASTILLA Y LEÓN. requieren la intervención de varios órganos administrativos 11. salvo el potestativo de reposición c) Los que son susceptibles de recurso administrativo de tipo ordinario d) Los que. de 18 de junio-BOCYL 30/06/2010) 9. incluso la desviación de poder d) Cuando se realicen actuaciones administrativas fuera del plazo establecido 10. SON AQUELLOS A LOS QUE PODRÁN ACCEDER LOS USUARIOS DE DIVERSAS ÁREAS DE SALUD: a) Cuando se trate de dispositivos asistenciales que concentren los recursos diagnósticos y terapéuticos de elevada complejidad tecnológica b) Cuando el número de casos a tratar sea reducido c) Cuando se haya superado la posibilidad de diagnóstico y tratamiento en el propio Área de Salud d) Cuando no haya plaza en el propio hospital 2/10 . de 26 de Noviembre b) Eficacia diferida c) Anulabilidad d) Nulidad de pleno derecho 13. en su caso.Examen de Auxiliar Administrativo SACYL – 28/11/2010 (ORDEN SAN/907/2010.
centrada y justificada d) Ninguna 3/10 . alineada a la izquierda. alineada a la izquierda. ¿QUÉ ES LA HOJA DE ANAMNESIS Y EXPLORACIÓN FÍSICA? a) El documento que recoge el curso clínico del paciente durante su asistencia en el hospital b) Es el documento que recoge las prescripciones facultativas durante el ingreso c) Es el documento destinado a recoger la solicitud de interconsulta d) Es el documento donde se refleja la información obtenida de la entrevista inicial realizada al paciente 22. ¿QUÉ DESCRIBE MEJOR A WordArt? a) Textos bien escritos b) Selección de imágenes para utilizar en los documentos de Word c) Una serie de efectos que pueden ser aplicados a textos d) Una serie de fuentes decorativas 25. UN SISTEMA OPERATIVO: a) Realiza todas las operaciones del sistema b) Es un programa de aplicación c) Controla y administra todos los recursos hardware del ordenador d) Ninguna es correcta 26. centrada. SEGÚN EL ARTÍCULO 14 DEL DECRETO 101/2005. en ningún caso b) Sí. subrayada. alineada a la derecha. ¿SE PUEDE NO FACILITAR AL PACIENTE O USUARIO EL ACCESO A INFORMACIÓN QUE CONSTE EN SU HISTORIA CLÍNICA? a) No. COMO ÓRGANO DE PARTICIPACIÓN COMUNITARIA EN LA PLANIFICACIÓN. centrada y Justificada b) Seis. LA COMISIÓN DE DIRECCIÓN DEL HOSPITAL SE REUNIRÁ: a) Mensualmente b) Semanalmente c) Diariamente d) Cuando así esté dispuesto en su Reglamento de Régimen Interior 20. tabulada y justificada c) Cuatro. DE 22 DE DICIEMBRE. salvo datos aportados por terceras personas recogidos en interés terapéutico del propio paciente c) Sí. alineada a la derecha.Examen de Auxiliar Administrativo SACYL – 28/11/2010 (ORDEN SAN/907/2010. si son anotaciones subjetivas de los profesionales d) Sí. alineada a la izquierda. ¿QUÉ SON LOS BUCKS? a) Cajas de cartón fuerte o plastificado b) Muebles para contener fichas c) Archivadores anexos a la mesa de trabajo. SEGÚN EL DECRETO 101/2005. ¿QUÉ ES UNA LAN? a) Una red informática de área extendida b) Una red informática de área local c) Una red informática de área simple d) Una red informática de área compleja 27. alineada a la derecha. si han transcurrido dos años desde el acceso anterior 21. CONTROL Y EVALUACIÓN DE LA GESTIÓN Y DE LA CALIDAD DE LA ASISTENCIA QUE CORRESPONDE AL HOSPITAL. SE CONSERVARÁ DE FORMA INDEFINIDA: a) El consentimiento informado b) El informe clínico de alta c) El informe de quirófano d) Todos los anteriores 24. ¿CUÁNTAS FORMAS DE ALINEACIÓN DE TEXTO NOS PERMITE WORD? a) Cinco. cursiva. DE 22 DE DICIEMBRE. EXISTIRÁ: a) La Junta Técnico-Asistencial b) La Comisión de Participación Hospitalaria c) La Comisión de Bienestar Social d) Comisión Central de Garantía de la Calidad 19. preparados para la instalación de Carpetas d) Cartulinas gruesas que se utilizan para separar grupos o subgrupos realizados 23. de 18 de junio-BOCYL 30/06/2010) 18.
EL ESTATUTO JURÍDICO DEL PERSONAL ESTATUTARIO DEL SERVICIO DE SALUD DE CASTILLA Y LEÓN DESARROLLA LAS BASES REGULADORAS: a) De la relación estatutaria especial del personal funcionario b) De la relación funcionarial especial del personal estatutario c) De la relación funcionarial del personal especial estatutario d) De la relación especial del personal estatutario 35. 32.1.000 euros a 300.19ª DEL ESTATUTO DE AUTONOMÍA DE CASTILLA Y LEÓN ES: a) Competencia exclusiva de la Comunidad Autónoma b) Competencia conjunta de Ayuntamientos y Comunidad Autónoma c) Competencia exclusiva de la Diputación d) Ninguna es correcta 34. DE IGUALDAD DE OPORTUNIDADES ENTRE MUJERES Y HOMBRES EN CASTILLA Y LEÓN. de 18 de junio-BOCYL 30/06/2010) 28.000 euros d) Ninguna es correcta 33. DE IGUALDAD DE OPORTUNIDADES ENTRE HOMBRES Y MUJERES EN CASTILLA Y LEÓN? a) Ley 8/2007. SERÁN SANCIONADAS: a) Las infracciones leves con multa de hasta 1. de 22 de Octubre c) Ley 11/2003. Vicepresidencia y 28 Vocalías c) Presidencia y 28 Vocalías d) Presidencia. de 2 de Abril 30. LAS INFRACCIONES TIPIFICADAS EN LOS ARTÍCULOS 36. dos Vicepresidencias y 28 Vocalías b) Presidencia.000 euros b) Las infracciones graves con multa de 3.000 euros c) Las infracciones muy graves. ¿QUÉ LEY MODIFICA LA LEY 1/2003. LA LEY 2/2007.Examen de Auxiliar Administrativo SACYL – 28/11/2010 (ORDEN SAN/907/2010. antigüedad y Complemento de carrera 36. de 8 de Abril d) Ley 7/2005. DEL ESTATUTO JURÍDICO DEL PERSONAL ESTATUTARIO DEL SERVICIO DE SALUD DE CASTILLA Y LEÓN SE ESTRUCTURA EN: a) 14 Capítulos b) 20 Capítulos c) 16 Capítulos d) 15 Capítulos 4/10 .000 euros a 30. 37 Y 38 DE LA LEY 1/2003. DE 7 DE MARZO. DE 3 DE MARZO. LA PROMOCIÓN DE LA IGUALDAD DE LA MUJER RECOGIDA EN EL ART. DE 3 DE MARZO. de 24 de Octubre b) Ley 7/2007. Secretaría Técnica y 28 Vocalías 32. SEGÚN LA LEY 1/2003. ¿CUÁNTOS REPRESENTANTES DE LAS ENTIDADES LOCALES DESIGNADOS POR LA FEDERACIÓN REGIONAL DE MUNICIPIOS Y PROVINCIAS INTEGRAN EL CONSEJO REGIONAL DE LA MUJER? a) Tres b) Dos c) Cuatro d) Cinco 31. SON RETRIBUCIONES BÁSICAS DEL PERSONAL ESTATUTARIO DEL SERVICIO DE SALUD DE CASTILLA Y LEÓN: a) Sueldo asignado a cada categoría en función del título exigido para su Desempeño b) Sueldo y Complemento de Destino correspondiente al nivel del puesto c) Complemento de productividad d) Sueldo. EL CONSEJO REGIONAL DE LA MUJER EN CASTILLA Y LEÓN ESTÁ INTEGRADO POR: a) Presidencia. LA UNIDAD MÁS ELEMENTAL DE INFORMACIÓN SE DENOMINA: a) Celda b) Byte c) Dirección d) Bit 29. DE 3 DE MARZO. con multa de 30.
una disposición derogatoria y cuatro disposiciones finales 5/10 . SON ÓRGANOS SUPERIORES EN MATERIA DE PERSONAL ESTATUTARIO DEL SERVICIO DE SALUD DE CASTILLA Y LEÓN: a) El Consejero competente en materia de política presupuestaria y de gasto Público b) El Gerente Regional de Salud c) El Consejero de Sanidad d) La Dirección General de Recursos Humanos 39. con carácter temporal. el concurso o el concurso-oposición 42. cinco títulos. TENDRÁ DERECHO A LA CONCESIÓN DE UN PERMISO POR: a) Riesgo durante el embarazo b) Participación en programas y proyectos de ayuda y cooperación al desarrollo c) Guarda legal d) Todas son correctas 40. SEGÚN LA LEY 2/2007. el personal estatutario tendrá derecho a unas vacaciones retribuidas cuya duración no será inferior a 30 días laborables o al tiempo que proporcionalmente corresponda en función del tiempo de servicios b) Anualmente. EL PERSONAL ESTATUTARIO DEL SERVICIO DE SALUD DE CASTILLA Y LEÓN. once disposiciones adicionales. el personal estatutario tendrá derecho a unas vacaciones retribuidas cuya duración será de 30 días hábiles. seis disposiciones transitorias. CUÁL DE ESTAS AFIRMACIONES ES CORRECTA: a) Anualmente. o al tiempo que proporcionalmente corresponda en función del tiempo de servicios 41. ocho títulos. o el tiempo que proporcionalmente corresponda en función del tiempo de servicios d) Anualmente. doce disposiciones adicionales. SEGÚN LA LEY 2/2007. DEL ESTATUTO JURÍDICO DEL PERSONAL ESTATUTARIO DEL SERVICIO DE SALUD DE CASTILLA Y LEÓN. DE 7 DE MARZO. ocho disposiciones transitorias. el personal estatutario tendrá derecho a unas vacaciones no retribuidas cuya duración será superior a 30 días naturales. INDIQUE CUÁL DE LAS SIGUIENTES AFIRMACIONES ES INCORRECTA: a) Por necesidades de servicio. el personal estatutario tendrá derecho a unas vacaciones retribuidas cuya duración no será inferior a 30 días naturales. ocho disposiciones transitorias y 4 disposiciones finales c) Exposición de motivos. podrá ser cubierto en comisión de servicios. LOS PROCEDIMIENTOS DE PROVISIÓN SON: a) Superación del proceso selectivo b) Mediante la constitución de bolsas de empleo c) El concurso de traslados y la libre designación d) La oposición. EN QUÉ ARTÍCULO DEL ESTATUTO BÁSICO DEL EMPLEADO PÚBLICO ESTÁN RECOGIDOS LOS GRUPOS DE CLASIFICACIÓN PROFESIONAL DEL PERSONAL FUNCIONARIO DE CARRERA: a) Artículo 10 b) Artículo 76 c) Artículo 42 d) Artículo 67 43. ocho disposiciones derogatorias y 4 disposiciones finales b) Exposición de motivos. o al tiempo que proporcionalmente corresponda en función del tiempo de servicio c) Anualmente. de 18 de junio-BOCYL 30/06/2010) 37.Examen de Auxiliar Administrativo SACYL – 28/11/2010 (ORDEN SAN/907/2010. DE 7 DE MARZO. DEL ESTATUTO JURÍDICO DEL PERSONAL ESTATUTARIO DEL SERVICIO DE SALUD DE CASTILLA Y LEÓN. una disposición derogatoria y tres disposiciones finales d) Exposición de motivos. seis títulos. LA LEY 7/2007. POR LA QUE SE APRUEBA EL ESTATUTO BÁSICO DEL EMPLEADO PÚBLICO CUENTA CON LA SIGUIENTE ESTRUCTURA: a) Exposición de motivos. DE 12 DE ABRIL. once disposiciones adicionales. EN SU ARTÍCULO 35. nueve títulos. PREVIA SOLICITUD. doce disposiciones adicionales. por personal estatutario fijo de la correspondiente categoría y especialidad b) La plaza o puesto de trabajo vacante ocupado en comisión de servicios no será incluido en el proceso de provisión correspondiente c) El personal en comisión de servicios mantendrá la situación de servicio activo y la reserva de su plaza de origen d) El periodo máximo de duración de una comisión de servicios en plaza vacante no podrá superar los dos años 38. cuando una plaza o puesto de trabajo se encuentre vacante o temporalmente desatendido.
ya sea fijo. DE 12 DE ABRIL. DE 15 DE ABRIL. un vicepresidente y un secretario d) Las Juntas de Personal elegirán de entre sus miembros un presidente y un secretario 47. CONFORME A LA LEY 7/2007 EN SU ARTÍCULO 39: a) Las Juntas de Personal elegirán de entre sus miembros un presidente. un secretario y dos vocales c) Las Juntas de Personal elegirán de entre sus miembros un presidente. personal laboral y personal estatutario b) Funcionarios de carrera. funcionarios interinos.D.D. SOBRE ESTRUCTURA. un vicepresidente y dos vocales b) Las Juntas de Personal elegirán de entre sus miembros un presidente. por tiempo indefinido o temporal y personal eventual c) Funcionarios fijos. SEGÚN LA LEY 7/2007. ¿EN QUÉ OCASIONES LOS DATOS DE CARÁCTER PERSONAL OBJETO DEL TRATAMIENTO PODRÁN SER COMUNICADOS A UN TERCERO PARA EL CUMPLIMIENTO DE FINES DIRECTAMENTE RELACIONADOS CON LAS FUNCIONES LEGÍTIMAS DEL CEDENTE Y DEL CESIONARIO? a) Siempre que previamente haya consentimiento del interesado b) Cuando la cesión de datos de carácter personal relativos a la salud sea necesaria para realizar los estudios epidemiológicos c) Cuando el consentimiento para la comunicación de los datos de carácter personal tenga carácter irrevocable d) En cualquier caso que sea necesario 50. ES: a) Un Órgano de asesoramiento de la Dirección Médica b) Un Órgano de representación de la Dirección Gerencia c) Un Órgano de participación comunitaria del Hospital d) Un Órgano de asesoramiento de la Dirección Gerencia 49. ACCESO. funcionarios del estado y personal laboral 46. LOS EMPLEADOS PÚBLICOS SE CLASIFICAN EN: a) Funcionarios de carrera. ¿QUÉ ARTÍCULO DE LA CONSTITUCIÓN ESPAÑOLA ESTABLECE QUE LA LEY REGULARÁ EL ESTATUTO DE LOS FUNCIONARIOS PÚBLICOS? a) Artículo 15. 521/1987. 6/10 . SEGÚN EL R. ESTÁN COMPRENDIDOS EN EL CAMPO DE APLICACIÓN DEL SISTEMA DE LA SEGURIDAD SOCIAL. OPOSICIÓN Y CANCELACIÓN DE DATOS: a) De la Agencia de Protección de Datos b) De la Administración Central c) De la Jurisdicción Contencioso Administrativa d) Del Consejo Consultivo 51.3 d) Artículo 5 45.E. funcionarios autonómicos. personal laboral. de 18 de junio-BOCYL 30/06/2010) 44. LA COMISIÓN CENTRAL DE GARANTÍA DE LA CALIDAD. funcionarios interinos. DE QUIÉN ES FUNCIÓN VELAR POR EL CUMPLIMIENTO DE LA LEGISLACIÓN SOBRE PROTECCIÓN DE DATOS Y CONTROLAR SU APLICACIÓN. personal laboral fijo y personal Eventual d) Funcionarios locales. RECTIFICACIÓN. ¿CUÁL DE LAS SIGUIENTES ÁREAS DE ACTIVIDAD QUEDA ADSCRITA A LA GERENCIA DEL HOSPITAL? a) Informática b) Documentación y archivo clínico c) Servicios Centrales d) Consultas Externas 48. A EFECTOS DE LAS PRESTACIONES DE MODALIDAD NO CONTRIBUTIVA: a) Todos los españoles b) Todos los españoles residentes en territorio nacional c) Todos los españoles residentes en países con quienes exista Convenio d) Todos los ciudadanos de los países miembros de la C. EN ESPECIAL EN LO RELATIVO A LOS DERECHOS DE INFORMACIÓN. 521/1987.Examen de Auxiliar Administrativo SACYL – 28/11/2010 (ORDEN SAN/907/2010.2 b) Artículo 76 c) Artículo 103. ORGANIZACIÓN Y FUNCIONAMIENTO DE LOS HOSPITALES. SEGÚN EL ARTÍCULO 9 DEL R.
hasta que el hijo cumpla un año b) La prestación económica consiste en un subsidio equivalente al 100% de la base reguladora correspondiente. con carácter mensual y dos pagas extraordinarias que se devengarán en los meses de julio y diciembre 53. EN LA SITUACIÓN DE RIESGO DURANTE LA LACTANCIA.Examen de Auxiliar Administrativo SACYL – 28/11/2010 (ORDEN SAN/907/2010. en el período de prueba b) Cuando el trabajo es de carácter discontinuo c) En la situación de incapacidad laboral transitoria d) Durante las situaciones de huelga y cierre patronal 54. Y DE LAS PENSIONES NO CONTRIBUTIVAS SERÁN SATISFECHAS: a) A tanto alzado en una única vez b) En catorce pagas. ambos inclusive 58. para ser Beneficiario d) Está a cargo del empleador el pago del subsidio desde el día cuarto al decimoquinto de baja. El derecho nace el día en que se inicie la suspensión del contrato de trabajo por riesgo del embarazo c) Es un subsidio equivalente al 75% de la base de cotización. EL PAGO DE LAS PENSIONES CONTRIBUTIVAS. El derecho nace el día en que se inicie la suspensión del contrato de trabajo por riesgo del embarazo b) Es un subsidio equivalente al 100% de la base de cotización. El derecho nace al día siguiente en que se inicie la suspensión del contrato de trabajo por riesgo del embarazo 57. NO EXISTE LA OBLIGACIÓN DE COTIZAR A LA SEGURIDAD SOCIAL: a) Al comienzo de la prestación del trabajo. ambos inclusive c) No se exige ningún período de carencia previo en las cotizaciones. con carácter mensual y dos pagas extraordinarias que se devengarán en los meses de junio y diciembre c) Con carácter mensual en 12 pagas. ¿CUÁL DE ESTAS AFIRMACIONES EN RELACIÓN CON LA PRESTACIÓN FARMACÉUTICA DE LA SEGURIDAD SOCIAL ES CIERTA? a) En la prestación ortoprotésica se contribuirá con una cuantía fija b) Los beneficiarios activos contribuirán con una participación del 40% del precio venta al público en todo tipo de medicamentos c) La prestación farmacéutica será gratuita para los tratamientos que se inicien en cualquier centro hospitalario d) La prestación farmacéutica será gratuita en los tratamientos derivados de accidentes de trabajo y enfermedad profesional 56. sin que se haya extinguido el periodo de descanso por maternidad d) La prestación económica consiste en un subsidio equivalente al 75% de la base reguladora correspondiente. DERIVADAS DE RIESGOS COMUNES. hasta que el hijo cumpla nueve meses c) Puede reconocerse la prestación económica de riesgo durante la lactancia natural. SIEMPRE QUE: a) Hayan cotizado por las bases mínimas fijadas en la Ley General de la Seguridad Social b) Hayan cotizado al menos un periodo de 1. ¿CUÁL DE LAS SIGUIENTES SITUACIONES PROTEGE LA SEGURIDAD SOCIAL? a) La prestación económica consiste en un subsidio equivalente al 100% de la base reguladora correspondiente. hasta que el hijo cumpla nueve meses 7/10 . de 18 de junio-BOCYL 30/06/2010) 52. INDIQUE EN QUÉ CONSISTE LA PRESTACIÓN ECONÓMICA POR RIESGO EN EL EMBARAZO Y CUÁNDO NACE EL DERECHO A DICHA PRESTACIÓN: a) Es un subsidio equivalente al 75% de la base reguladora. DERIVADA DE CONTINGENCIAS COMUNES. TENDRÁN DERECHO A LA PENSIÓN DE JUBILACIÓN EN SU MODALIDAD CONTRIBUTIVA LOS TRABAJADORES EN ALTA. ES CIERTA: a) La cuantía de la prestación es equivalente al 75% de la base reguladora desde el inicio de la situación b) El pago del subsidio está a cargo del empleador desde el día cuarto al vigésimo. EN EL RÉGIMEN GENERAL DE LA SEGURIDAD SOCIAL. en las que se incluye el prorrateo de las pagas extraordinarias d) En catorce pagas.530 días en los últimos quince años c) Hayan cotizado los 15 años anteriores al hecho causante d) Hayan cotizado 15 años de los cuales 2 años deberán estar comprendidos dentro de los 15 años inmediatamente anteriores al momento de causar el derecho 55. ¿CUÁL DE LAS SIGUIENTES AFIRMACIONES REFERIDAS A LA SITUACIÓN DE INCAPACIDAD TEMPORAL. El derecho nace el día siguiente al que se inicie la suspensión del contrato de trabajo por riesgo del embarazo d) Es un subsidio equivalente al 100% de la base de cotización.
PRESENTADA LA MOCIÓN DE CENSURA. PREVIO REQUERIMIENTO AL PRESIDENTE DE LA COMUNIDAD AUTÓNOMA Y. PODRÁ ADOPTAR LAS MEDIDAS NECESARIAS PARA OBLIGAR A AQUÉLLA AL CUMPLIMIENTO FORZOSO DE DICHAS OBLIGACIONES O PARA LA PROTECCIÓN DEL MENCIONADO INTERÉS GENERAL SIENDO NECESARIO: a) La aprobación por mayoría absoluta de las Cortes Generales b) La aprobación por mayoría absoluta del Congreso c) La aprobación por mayoría absoluta del Senado d) El informe favorable del Tribunal Constitucional 8/10 . ¿QUE ARTÍCULO DE LA CONSTITUCIÓN ESPAÑOLA RECONOCE EL DERECHO A LA PROTECCIÓN DE LA SALUD? a) El artículo 43 b) El artículo 27 c) El artículo 50 d) El artículo 14 60. EL GOBIERNO. LAS ABDICACIONES Y RENUNCIAS Y CUALQUIER DUDA DE HECHO O DE DERECHO QUE OCURRA EN EL ORDEN A LA SUCESIÓN A LA CORONA SE RESOLVERÁN: a) Por las Cortes Generales b) Por Ley c) Por Ley Orgánica d) Por el Gobierno de la Nación 62. de 18 de junio-BOCYL 30/06/2010) 59. SERÁ VOTADA UNA VEZ TRANSCURRIDO EL PLAZO DE: a) 24 horas b) Dos días c) Cinco días d) Un mes 66. O ACTUARE DE FORMA QUE ATENTE GRAVEMENTE AL INTERÉS GENERAL DE ESPAÑA. LA POLICÍA JUDICIAL DEPENDE DE: a) Los Jueces b) Los Tribunales de Justicia c) El Ministerio Fiscal d) Todas las respuestas anteriores son correctas 67. ¿CUÁNTOS SENADORES SE ELIGEN EN CADA PROVINCIA NO INSULAR? a) Tres b) Cuatro c) Cinco d) Proporcionalmente en función del censo electoral 63. EN EL CASO DE NO SER ATENDIDO. CUANDO UNA COMUNIDAD AUTÓNOMA NO CUMPLIERE LAS OBLIGACIONES QUE LA CONSTITUCIÓN U OTRAS LEYES LE IMPONGAN. EL CONSEJO GENERAL DEL PODER JUDICIAL ESTÁ INTEGRADO POR: a) El Presidente del Tribunal Supremo y veinte miembros b) El Presidente del Tribunal Supremo y doce miembros c) El Presidente del Tribunal Supremo y nueve miembros d) Todas las respuestas anteriores son falsas 65. LA CONSTITUCIÓN ESPAÑOLA REGULA QUE.Examen de Auxiliar Administrativo SACYL – 28/11/2010 (ORDEN SAN/907/2010. EL ESTADO DE SITIO SERÁ DECLARADO POR: a) El Rey b) El Gobierno de la Nación c) El Congreso de los Diputados d) Las Cortes Generales 64. ¿POR CUÁNTO TIEMPO SON DESIGNADOS LOS MIEMBROS DEL TRIBUNAL CONSTITUCIONAL? a) Por tiempo indefinido b) Por un periodo de cinco años c) Por un periodo de doce años y se renovarán por terceras partes cada tres años d) Por un periodo de nueve años 61.
Examen de Auxiliar Administrativo SACYL – 28/11/2010 (ORDEN SAN/907/2010. SEGÚN LA LEY DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES. según en cada caso resulte procedente c) Con carácter excepcional. determinan la imposibilidad de continuar el procedimiento. EL PROCEDIMIENTO REQUERIRÁ. de 18 de junio-BOCYL 30/06/2010) 68. producen indefensión o perjuicio irreparable a derechos o intereses legítimos b) Solamente contra las resoluciones que producen indefensión o perjuicio irreparable a derechos e intereses legítimos c) Contra aquellos actos de trámite que determinan la imposibilidad de continuar el procedimiento d) Contra aquellos actos de trámite que deciden directamente el fondo del asunto 74. LA APROBACIÓN DE LAS CORTES DE CASTILLA Y LEÓN POR: a) Mayoría absoluta y la posterior aprobación por las Cortes Generales por mayoría simple b) Mayoría absoluta y la posterior aprobación de las Cortes Generales mediante Ley Orgánica c) Mayoría de dos tercios y la posterior aprobación del Congreso de los Diputados mediante Ley Orgánica d) Mayoría de dos tercios y la posterior aprobación de las Cortes Generales mediante Ley Orgánica 70. EN SU ARTÍCULO 35 ¿QUIÉN DESIGNA O NOMBRA A LOS DELEGADOS DE PREVENCIÓN? a) El empresario b) Los trabajadores c) La Inspección de Trabajo y Seguridad Social d) La Junta de Personal 72. se establece el concurso de traslados como procedimiento de provisión en el ámbito de los centros e instituciones sanitarias del Servicio de Salud de Castilla y León d) El personal que acceda a un puesto de trabajo de carácter directivo solo podrá ser removido del mismo por causa justificada. Y EL ÓRGANO DE CONTRATACIÓN ES: a) El Presidente de la Junta b) Los Secretarios Generales c) Los Consejeros d) Los Directores Generales 71. LA ENTIDAD TERRITORIAL BÁSICA DE LA COMUNIDAD AUTÓNOMA DE CASTILLA Y LEÓN ES: a) El territorio de la Comunidad Autónoma de Castilla y León b) La provincia c) El municipio d) Las entidades locales menores 69. LOCALES. PROGRAMAS O EQUIPOS QUE CONTENGAN DATOS DE CARÁCTER PERSONAL SIN LAS DEBIDAS CONDICIONES DE SEGURIDAD QUE POR VÍA REGLAMENTARIA SE DETERMINEN? a) No está tipificada b) Son infracciones leves c) Son infracciones graves d) Son infracciones muy graves 75. PARA REFORMAR EL VIGENTE ESTATUTO DE AUTONOMÍA. si estos últimos deciden directa o indirectamente el fondo del asunto. ¿CUÁL DE LAS SIGUIENTES AFIRMACIONES ES CORRECTA? a) La jubilación forzosa del personal estatutario del Servicio de Salud de Castilla y León se declarará al cumplir el interesado la edad de setenta años b) La jornada ordinaria de trabajo en los centros e instituciones sanitarias del Servicio de Salud de Castilla y León se determinará en las normas o acuerdos. ¿QUÉ TIPO DE INFRACCIÓN ES MANTENER LOS FICHEROS. LOS CONTRATOS QUE CELEBRE LA COMUNIDAD AUTÓNOMA SE REGIRÁN POR LA LEGISLACIÓN BÁSICA DEL ESTADO Y POR LA NORMATIVA AUTONÓMICA DE DESARROLLO DE LA MISMA. EN TODO CASO. previa la tramitación del oportuno expediente contradictorio 9/10 . ¿EN QUÉ CASOS PODRÁN LOS INTERESADOS INTERPONER LOS RECURSOS DE ALZADA Y POTESTATIVO DE REPOSICIÓN? a) Contra las resoluciones y los actos de trámite. CUANDO LOS INTERESADOS DURANTE LA TRAMITACIÓN DE UN PROCEDIMIENTO ADMINISTRATIVO NO CUMPLIMENTEN LOS TRÁMITES EN EL PLAZO CONCEDIDO AL EFECTO POR LA ADMINISTRACIÓN: a) Se les tendrá por desistidos de su petición y se archivará el expediente b) Se les podrá declarar decaídos en su derecho al trámite correspondiente c) Se anula el procedimiento d) Se declara caducado el expediente 73.
NO CORRESPONDE AL PRESIDENTE DE LA JUNTA DE CASTILLA Y LEÓN: a) Promulgar en nombre del Rey las leyes aprobadas por las Cortes de Castilla y León b) Acordar la disolución de las Cortes de Castilla y León en los términos normativamente previstos c) Ostentar la suprema representación de la Comunidad y del Estado en la Comunidad Autónoma d) Solicitar la colaboración a las autoridades del Estado que ejercen funciones públicas en Castilla y León PLANTILLA DEFINITIVA DE RESPUESTAS 1 Anulada 21 D 41 C 61 C 2 A 22 C 42 B 62 B 3 B 23 D 43 D 63 C 4 C 24 C 44 C 64 A 5 A 25 C 45 B 65 C 6 B 26 B 46 D 66 D 7 C 27 C 47 A 67 C 8 C 28 D 48 A 68 C 9 C 29 B 49 B 69 D 10 B 30 A 50 A 70 C 11 C 31 A 51 B 71 Anulada 12 D 32 D 52 Anulada 72 B 13 B 33 Anulada 53 D 73 A 14 A 34 B 54 D 74 C 15 D 35 A 55 D 75 B 16 A 36 C 56 B 76 B 17 C 37 B 57 D 77 C 18 B 38 Anulada 58 B 19 B 39 D 59 A 20 C 40 B 60 D 10/10 .Examen de Auxiliar Administrativo SACYL – 28/11/2010 (ORDEN SAN/907/2010. CON ARREGLO A LO REGULADO EN EL TÍTULO II DEL ESTATUTO DE AUTONOMÍA DE CASTILLA Y LEÓN. de 18 de junio-BOCYL 30/06/2010) 76. ¿QUÉ ARTÍCULO DE LA CONSTITUCIÓN ESPAÑOLA DE 1978 RECOPILA LAS MATERIAS QUE PUEDEN SER ASUMIDAS POR LAS COMUNIDADES AUTÓNOMAS RÁPIDAMENTE? a) El artículo 147 b) El artículo 148 c) El artículo 149 d) El artículo 150 77.
Documentos similares a Auxiliar-Administrativo-Sacyl-2010.pdf
Examen-JCYL-06-03-10
Más de jero
000webhost quitar banner.rtf
Horario PT.docx
celador 345
cuestiones.rtf
michieldegraaf-resume.pdf
000webhost Quitar Banner
2303215 Comunicado
_ Auxiliar-Administrativo--DPZ-Zaragoza-2017 *.pdf
CuadernillopreguntasCeladorTipoB2011.pdf
VMware 7 Serial
hla.rtf