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Timestamp: 2013-12-09 00:47:06+00:00
Document Index: 106385399

Matched Legal Cases: ['art. 1', 'art. 1', 'arte 8', 'arte 7', 'arte 6', 'arte 5', 'arte 4', 'arte 3', 'arte 2', 'arte 1', 'art.18', 'art. 18']

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Fondazione Santa Lucia IRCCS - Roma
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Quando rientri a casa...stanco/a..........dopo
una giornata di lavoro...allora...................
CAPAREZZA a palla!!!
L'UNICA RICETTA X USCIRE DIGNITOSAMENTE DALLA CRISI LA DOBBIAMO DETTARE NOI----se non ora.....QUANDO?-----------
AIUTIAMO I BAMBINI TERREMOTATI DELL'EMILIA ROMAGNA!
DIFENDIAMO L'ART. 18
L'esigenza di una regolazione precisa ed equitativa dei meccanismi del mondo del lavoro crebbe di importanza nella seconda metà del Novecento quando, dovendosi ripensare la strutturazione dello stato post-fascista, la revisione dei rapporti sociali dovette tener conto dell'accresciuta rilevanza del mondo del lavoro fra i temi importanti nel nuovo regime di democrazia. Questo in virtù della non funzionalità, per un regime democratico, della struttura corporativistica introdotta sotto la dittatura fascista.
Lo “Statuto dei lavoratori" nasce il 20 maggio del 1970, sette mesi dopo il famoso "autunno caldo" del 1969 che coinvolse oltre sette milioni di lavoratori impegnati nella rivendicazione dei propri diritti. In quell'infuocato periodo della storia italiana, l'autunno del '69 appunto, furono soddisfatte molte delle richieste avanzate dai lavoratori come la riduzione dell'orario di lavoro a 40 ore settimanali, gli aumenti salariali e il diritto di assemblea nelle fabbriche con più di 15 dipendenti.
Nello stesso anno quindi, allo scopo di regolamentare meglio tutto ciò, è stata presentata al Consiglio dei ministri la prima bozza dello "Statuto dei lavoratori", approvata dal Parlamento solo un anno più tardi.
La legge attuale non prevede la possibilità di licenziamenti di singoli lavoratori a tempo indeterminato per ragioni economiche. È possibile farlo solo quando si dichiara lo stato di criticità e per interi rami dell’azienda, non singoli. L’articolo 18 dello Statuto dei lavoratori (che si applica solo alle Aziende con più di 15 dipendenti) protegge dai licenziamenti individuali senza giusta causa, prevedendo fino al reintegro al lavoro.
Dal 2007 al 2011, la nostra organizzazione sindacale ha avviato 31 mila cause di licenziamenti illegittimi, e soltanto 300 sentenze hanno dato parere favorevole al reintegro in azienda (la difficoltà a licenziare dovè?).
L’OCSE (un'organizzazione internazionale di studi economici per i paesi membri, paesi sviluppati aventi in comune un sistema di governo di tipo democratico ed un'economia di mercato), indica l’indice di flessibilità nei paesi nel mondo, cioè quanto è difficile fare licenziamenti illegittimi (USA 0.17, in ITALIA 1.77, in Germania 3) ciò significa che è molto più facile licenziare negli USA ma è molto più difficile in Germania, il paese dove l’attuale Governo Monti, solo quando gli fa comodo prende come modello di riferimento.
Negli ultimi anni il Governo Berlusconi, ha tentato in tutti i modi di disgregare e devastare gli architravi istituzionali e sociali sui quali poggia la nostra democrazia partecipativa. L’obiettivo di quel governo era quello di smantellare il sistema sociale e dei diritti del lavoro secondo le loro esigenze, per poter usare il lavoro come arma di ricatto, a discapito delle masse più deboli e disagiate costrette ad accettare il ricatto del lavoro precario, sottopagato, a nero, senza dignità e prospettive per il futuro.
L’attuale Governo MONTI, non è molto lontano dal precedente governo. Il Ministro Fornero nelle sue conferenze stampa, non parla mai di lavoratrici e lavoratori, usa termini con un linguaggio crudo nei confronti delle persone, senza mai un riferimento alla tensione di stato sociale. Ci sembra che il mandato di questo Governo sia quello delle Banche europee e nostrane. Hanno avviato la riforma delle pensioni, tagli agli ammortizzatori sociali e provano a distruggere l’articolo 18, questa miscela provocherà un grave disastro sociale.
Dicono che le imprese estere non fanno investimenti in Italia per colpa dell’articolo 18, invece noi pensiamo che investirebbero di corsa nel nostro paese se: l'energia costa poco, le infrastrutture ci sono tutte, non si pagano tangenti, la criminalità organizzata è stata sconfitta, i politici sono onesti, non c'è corruzione, non c'è il pizzo, PERO' C'E' L'ARTICOLO 18!
INVECE LORO VOGLIONO: IL LAVORO NON PIU’ COME MEZZO PER ESSERE LIBERI E PROGRAMMARE IL PROPRIO FUTURO E QUELLO DEI NOSTRI FIGLI, MA COME MEZZO PER RENDERCI SEMPRE PIU’ ASSOGGETTATI E SCHIAVI DI UN SISTEMA CHE USA COME ARMA DI RICATTO IL LAVORO.
Intervento di Susanna Camusso. Assemblea Nazionale Delegati e Delegate CGIL - Roma, 3 dicembre 2011. (Parte del discorso "Lavoro: l'unica cura per il Paese")
Vogliamo riportare al centro di tutti i nostri ragionamenti il lavoro, l'abbiamo fatto perché pensiamo che curare il lavoro, voglia dire curare l'Italia.
Vogliamo dire in questa epoca un po strana, che curare il lavoro vuol dire anche curare l'Europa e abbiamo scelto questo verbo perché curare, come molte donne sanno bene, implica affetto, attenzione, passione, riconoscimento e rispetto.
Curare è un verbo classico che si usa per le persone, sono le mamme che curano, sono Infermieri e Dottori che curano, perché sono coloro che hanno a cuore la salute e il benessere delle persone....e allora curare il lavoro vuol dire avere cura delle persone, della loro identità, della loro dignità.
Curare il lavoro è sapere e pensare che così si crea ricchezza, il lavoro è misura collettiva della vita, a differenza di denaro e finanza che disprezzano la vita e la collettività....e che la finanza, il denaro, il liberismo ha voluto le persone sole e diseguali, e per questo per noi la prima vera grande discontinuità di cui questo paese hanno straordinario bisogno per ripartire dal lavoro, perché se non è il lavoro che rimettiamo al centro, noi saremo in una straordinaria continuità con quel governo che finalmente è uscito, che legava la crisi proprio perché non vedeva al lavoro!
Art. 1L'Italia è una Repubblica democratica, fondata sul lavoro. La sovranità appartiene al popolo, che la esercita nelle forme e nei limiti della Costituzione.
Art. 2.La Repubblica riconosce e garantisce i diritti inviolabili dell'uomo, sia come singolo sia nelle formazioni sociali ove si svolge la sua personalità, e richiede l'adempimento dei doveri inderogabili di solidarietà politica, economica e sociale.
Art. 3.Tutti i cittadini hanno pari dignità sociale e sono eguali davanti alla legge, senza distinzione di sesso, di razza, di lingua, di religione, di opinioni politiche, di condizioni personali e sociali. È compito della Repubblica rimuovere gli ostacoli di ordine economico e sociale, che, limitando di fatto la libertà e l'eguaglianza dei cittadini, impediscono il pieno sviluppo della persona umana e l'effettiva partecipazione di tutti i lavoratori all'organizzazione politica, economica e sociale del Paese.
Art. 4.La Repubblica riconosce a tutti i cittadini il diritto al lavoro e promuove le condizioni che rendano effettivo questo diritto.Ogni cittadino ha il dovere di svolgere, secondo le proprie possibilità e la propria scelta, un'attività o una funzione che concorra al progresso materiale o spirituale della società.
La Costituzione Italiana cita all’art. 1:La Repubblica è fondata sul Lavoro;e inoltre riconosce i diritti inviolabili dell’uomo, e compito della repubblica di rimuovere tutti gli ostacoli di ordine economico e sociale che non consentono ai cittadini di godere di pari diritti , libertà ,uguaglianza etc.. Poi ribadisce che tutti i cittadini hanno diritto al Lavoro e ne promuove le condizioni per rendere effettivo questo diritto. Ma non sarebbe più giusto se una Repubblica come principi fondamentali nella propria Costituzione citasse al primo art. La Repubblica . .. . . .è fondata sull’ Uguaglianza ,la Fratellanza, e la Legalità ? Principi che se applicati da tutti i cittadini ci consentirebbero di vivere in una società più sana economicamente , più solidale tra i vari strati sociali , con minore corruzione e più senso civico. Invece siamo diventati tante singole unità divise tra loro con una sola cosa che le accumuna l’egoismo, grazie a chi ci governa ,che di Uguaglianza, Fratellanza e soprattutto di Legalità se ne guardano bene da metterla in pratica. E cosa fanno , il Lavoro (art. 1) lo usano come arma di scambio,e devi rinunciare sempre di più ai diritti sul posto di lavoro per non perderlo, altrimenti come sfami la famiglia. Devi lavorare sempre di più altrimenti l’azienda và in crisi e il padrone guadagna di meno.Il lavoro era il mezzo che ti consentiva di programmare dei progetti anche importanti come la famiglia, Ci dicono che il mondo del lavoro sta cambiando. non dicono la verità , ci mentono perché il mondo del lavoro lo stanno cambiando loro, i poteri così detti alti, che hanno nelle loro mani il potere economico e decisionale.
Lo stanno cambiando secondo le loro esigenze a discapito delle masse piu’ deboli e disagiate costrette ad accettare il ricatto del lavoro precario , del lavoro sottopagato , del lavoro nero,del lavoro interinale . . . , senza dignità e prospettive per il futuro.
Alla fine del percorso lavorativo nelle migliori delle ipotesi ci troveremo una bella pensione sociale, vale a dire una società sempre piu’ numerosa di pensionati e lavoratori precari sempre più poveri. Per evitare tutto questo dobbiamo difendere e migliorare la qualità dei nostri diritti nelle nostre realtà lavorative difendendo il contratto nazionale del lavoro ultimo baluardo dei diritti dei lavoratori, altro che contratti aziendali.Nella nostra realtà della fondazione abbiamo intrapeso un percorso lungo e difficile per poter finalmente iniziare ad affrontare i problemi che ci trasciniamo da anni e che ormai sono diventati insostenibili, come i carichi di lavoro non sostenibili , carenza nell’organico, orari di lavoro massacranti , lavoro con mansioni superiori non riconosciute, risorse umane e professionali mal gestite etc. Grazie al vostro sostegno troviamo la forza e il coraggio per andare avanti e rivendicare i nostri diritti sul posto di lavoro e nelle sedi istituzionali, senza scendere a compromessi con nessuno. Gianni Mancini
Come cambiare il rapporto con il mondo del lavoro
(ATTIVO DELEGATI SINDACALI DEL 26.10.2011 PALAZZO INAIL , zona EUR ROMA)
(INTERVENTO GIOVANNI CARDILLI)
NELL’ULTIMA FINANZIARIA SI SCARICA I COSTI DELLA CRISI ECONOMICA ANCORA UNA VOLTA SULLE SPALLE DI PENSIONATI, LAVORATORI DIPENDENTI E PRECARI.
LE SCELTE OPERATE DA QUESTO GOVERNO STANNO AVENDO RICADUTE SOCIALI PESANTISSIME PERCHE’ FONDATE ESCLUSIVAMENTE SUL CONTENIMENTO E LA RIDUZIONE DEL DEFICIT, SENZA PENSARE A POLITICHE DI CRESCITA E SVILUPPO, SOCIALE ED ECONOMICO, PRIVANDO IN QUESTO MODO DI OGNI PROSPETTIVA IL FUTURO DEL NOSTRO PAESE.
TUTTO QUESTO PROVOCA DANNI GRAVISSIMI NON SOLO PER IL LAVORO PUBBLICO, IN TERMINI DI BLOCCO DEGLI STIPENDI E DEI RINNOVI CONTRATTUALI, MA ANCHE PER I CITTADINI CHE RISCHIERANNO SERIAMENTE DI VEDERE PREGIUDICATI SERVIZI FONDAMENTALI EROGATI DALLA PUBBLICA AMMINISTRAZIONE, A SEGUITO ANCHE DEL BLOCCO DELLE ASSUNZIONI, E LA FUORIUSCITA DEI PRECARI.
GLI ACCORDI SEPARATI, IL FEDERALISMO FISCALE, LA FRAMMENTAZIONE DEL SISTEMA DELLE RELAZIONI, INDUSTRIALI E SINDACALI HANNO CREATO UNA SITUAZIONE DI GRANDE COMPLESSITA’ E DIFFICOLTA’.
E’ CHIARO A TUTTI CHE L’INTENZIONE E’ QUELLA DI DISGREGARE E DEVASTARE GLI ARCHITRAVI ISTITUZIONALI E SOCIALI SUI QUALI POGGIA LA NOSTRA DEMOCRAZIA PARTECIPATIVA. L’OBIETTIVO E’ QUELLO DI SMANTELLARE IL SISTEMA SOCIALE E DEI DIRITTI DEL LAVORO, E QUELLI CHE LA COSTITUZIONE AFFIDA ALLE SINGOLE PERSONE.
ALL’INTERNO DELLA FONDAZIONE SANTA LUCIA, ABBIAMO DECISO DI INTRAPRENDERE UN PERCORSO CHE CI PERMETTA DI RICONSEGNARE AL SINDACATO LA FUNZIONE PER LA QUALE E’ NATO: ACCOGLIERE LE ESIGENZE E LE CRITICITA’ DELLE LAVORATRICI E DEI LAVORATORI, E RAPPRESENTARLE ALLE PARTI DATORIALI, RICONSEGNANDO QUINDI AI LAVORATORI QUEL RUOLO DI PROTAGONISTI CHE FINO A POCO TEMPO FA AVEVANO SMARRITO.
QUINDI CREDIAMO CHE SIA NECESSARIO FORNIRE ALLE PERSONE CHE LAVORANO GLI STRUMENTI NECESSARI PER RENDERLI PARTECIPI ALLA COSTRUZIONE DI UN SISTEMA DEMOCRATICO DI PARTECIPAZIONE. C’E’ LA NECESSITA’ DI DIFENDERE IL CCNL E LA CONTRATTAZIONE INTEGRATIVA, NON SOLO COME STRUMENTO PER L’ESIGIBILITA’ DEI NOSTRI DIRITTI, MA ANCHE COME LUOGO DI DISCUSSIONE E MIGLIORAMENTO DEI SERVIZI ALLA PERSONA.
RICORDIAMO A TUTTI CHE IL RUOLO DEL SINDACATO NON E’ QUELLO DI AMMORTIZZARE TRA LA PARTE DATORIALE E I LAVORATORI, BENSI’, QUELLO DI RACCOGLIERE LE ESIGENZE E LE PROBLEMATICHE DEI LAVORATORI E RAPPRESENTARLE ALLE AMMINISTRAZIONI.
PER FAR EMERGERE LA DEMOCRAZIA ALL’INTERNO DEL NOSTRO POSTO DI LAVORO, E QUINDI FAR PARTECIPARE I LAVORATORI ATTIVAMENTE E DA PROTAGONISTI ALLE PROPOSTE CHE IL SINDACATO PRESENTA ALLA PARTE DATORIALE, STIAMO TERMINANDO LA DISTRIBUZIONE DI UN QUESTIONARIO, IN MODO TALE DA POTER INIZIARE A RAGIONARE PIU’ CONCRETAMENTE SULLA COSTRUZIONE DI UNA PIATTAFORMA AZIENDALE, E INSERIRE IN QUEL CONTESTO LE PROPOSTE FORMULATE DAI LAVORATORI, PER CERCARE DI RISOLVERE LE PROBLEMATICHE EMERSE, MIGLIORARE LE CONDIZIONI ECONOMICHE E DI VITA LAVORATIVA, E DELLE PRESTAZIONI EROGATE AGLI UTENTI.
LE RISPOSTE DATE SERVIRANNO PER L’AMPLIAMENTO DELLA PIATTAFORMA AZIENDALE, CONSIDERATA DA NOI STESSI ELEMENTO IMPRESCINDIBILE PER COLMARE LE LACUNE DEL CCNL, CHE SPESSO DEMANDA, L’ONERE E L’ONORE DI RIVENDICARE I DIRITTI DEI LAVORATORI.
CREDIAMO FERMAMENTE CHE LA PIATTAFORMA AZIENDALE DEBBA ESSERE DISCUSSA E CREATA ALL’INTERNO DEL NOSTRO POSTO DI LAVORO, DAI DIPENDENTI, CHE SONO GLI UNICI ATTORI PRINCIPALI, CHE CONOSCONO I PROBLEMI, E CHE HANNO IL DIRITTO DI DISCUTERLI E RISOLVERLI.
CI DICONO CHE IL MONDO DEL LAVORO STA’ CAMBIANDO, MA NON DICONO LA VERITA’, IL MONDO DEL LAVORO LO STANNO CAMBIANDO LORO, I POTERI FORTI, I POTERI ALTI, PER POTER USARE IL LAVORO COME ARMA DI RICATTO.
LO STANNO CAMBIANDO SECONDO LE LORO ESIGENZE, A DISCAPITO DELLE MASSE PIU’ DEBOLI E DISAGIATE COSTRETTE AD ACCETTARE IL RICATTO DEL LAVORO PRECARIO, SOTTOPAGATO, A NERO, SENZA DIGNITA’ E PROSPETTIVE PER IL FUTURO.
IL LAVORO NON PIU’ COME MEZZO PER ESSERE LIBERI E PROGRAMMARE IL PROPRIO FUTURO E QUELLO DEI NOSTRI FIGLI, MA COME MEZZO PER RENDERCI SEMPRE PIU’ ASSOGGETTATI E SCHIAVI DI UN SISTEMA CHE USA COME ARMA DI RICATTO IL LAVORO.
MOLTI PENSANO CHE IL SINDACATO SIA LA ROVINA DEI LAVORATORI, HANNO RAGIONE SE IL SINDACATO, INVECE DI INDIRE ASSEMBLEE DOVE LA GENTE PUO’ ESPRIMERSI E RACCONTARE DAL PROPRIO PUNTO DI VISTA ,PROPOSTE DISAGI PROBLEMATICHE E QUANT’ALTRO CHE POI LE RAPPRESENTANZE SINDACALI RAPPRESENTANO ALLE PARTI DATORIALI, INDICONO SOLO ASSEMBLEE PER FAR DIGERIRE AI LAVORATORI DECISIONI NON CONDIVISE CON LA GENTE, MA CONCORDATE CON I PADRONI A TAVOLINO NASCONDENDOSI DIETRO LA SCUSA : LO ABBIAMO FATTO PER SALVAGUARDARE I POSTI DI LAVORO. PER EVITARE TUTTO QUESTO, DOBBIAMO DIFENDERE E MIGLIORARE LA QUALITA’ DEI NOSTRI DIRITTI NELLE NOSTRE REALTA’ LAVORATIVE, DIFENDENDO IL CCNL, ULTIMO BALUARDO DEI DIRITTI DEI LAVORATORI.
ALL’INTERNO DELLA FONDAZIONE SANTA LUCIA ABBIAMO INTRAPRESO UN PERCORSO LUNGO E DIFFICILE, PER POTER FINALMENTE INIZIARE AD AFFRONTARE I PROBLEMI CHE CI TRASCINIAMO DA ANNI, E GRAZIE AL SOSTEGNO DEI NOSTRI ISCRITTI E NON SOLO, E A TUTTI COLORO CHE PUR NON CONDIVIDENDO I PRINCIPI IDEOLOGICI E OPERATIVI DELLA CGIL, CONDIVIDONO IL NOSTRO MODO DI INTENDERE IL SINDACATO, E CHE CI TRASMETTONO IL SOSTEGNO, LA FORZA E IL CORAGGIO PER ANDARE AVANTI E RIVENDICARE I NOSTRI DIRITTI SENZA SCENDERE A COMPROMESSI CON NESSUNO.
CONCLUDO CON UNA CITAZIONE : LA TERRA NON L’ABBIAMO EREDITATA DAI NOSTRI GENITORI, MA L’ABBIAMO PRESA IN PRESTITO DAI NOSTRI FIGLI ! QUESTO E’ IL NOSTRO FUTURO.
BASTA E' ORA DI SCHIERARSI
Basta ! E’ ora di schierarsi !
In questi ultimi mesi la CGIL della Fond. S.Lucia è cresciuta molto come numero di adesioni.
Grazie al vostro sostegno troviamo la forza e il coraggio per andare avanti e rivendicare i nostri diritti sul posto di lavoro senza scendere a compromessi con nessuno.
Noi come rappresentanti sindacali non siamo altro che la punta di un iceberg.
Con il vostro sostegno e la vostra fiducia possiamo fare molta strada sul piano delle rivendicazioni sindacali all’interno della Fondazione.
Molti dicono che il sindacato è la rovina dei lavoratori. Hanno ragione, se il sindacato invece di indire assemblee dove la gente è protagonista ,e raccogliere i problemi dei lavoratori tra i lavoratori e rappresentarli alle parti datoriali, indicono assemblee solo per far digerire ai lavoratori decisioni non condivise con la gente, ma concordate con i padroni a tavolino nascondendosi dietro la scusa : lo abbiamo fatto per salvare i posti di lavoro!
Il Lavoro non più come mezzo per essere liberi, e programmare il proprio futuro, ma come mezzo per renderci sempre più assoggettati e schiavi di un sistema che usa come arma di ricatto il lavoro.
Questo è uno dei motivi per schierarsi .
Voi lo avete già fatto aderendo al nostro Sindacato ma non basta, dovete scuotere le coscenze di quei compagni di lavoro che vivono in uno stato di torpore forse perché anestetizzati da chi li ricatta , , , , mi raccomando non fare casini , è meglio se accetti, se non lo fai ti creano problemi, lascia perdere il sindacato etc. quante volte le abbiamo sentite ripetere queste frasi ? Siamo tanti, potremmo essere molti di più, dipende da noi tutti , per raggiungere gli obbiettivi che ci stiamo prefiggendo , lo ripeto ancora, serve il sostegno di tutti, anche di chi è anestetizzato . Svegliateli! Altrimenti quando si sveglieranno sarà troppo tardi per TUTTI .
Rsa CGIL Fond. Santalucia
“QUESTO GOVERNO E’ INDEGNO E ANTICOSTITUZIONALE"
CONTRO LO STATUTO DEI LAVORATORI”
Mercoledì scorso, il Governo Berlusconi ha spedito una lettera all’U.E., dove annunciava norme che facilitano i LICENZIAMENTI.
Il Premier Silvio Berlusconi nel documento, dice di voler introdurre “una nuova regolazione dei licenziamenti per motivi economici nei contratti di lavoro a tempo indeterminato”. Naturalmente il Ministro Sacconi difende la misura “ l’intenzione è quella di accrescere la propensione ad assumere da parte delle imprese”,spiega. Inoltre nello stesso documento, la norma prevede mobilità e cassa integrazione nel pubblico impiego.
La legge attuale non prevede la possibilità di licenziamenti di singoli lavoratori a tempo indeterminato per ragioni economiche. È possibile farlo solo quando si dichiara lo stato di criticità e per interi rami dell’azienda, non singoli. L’articolo 18 dello Statuto dei lavoratori(che si applica solo alle Aziende con più di 15 dipendenti) protegge dai licenziamenti individuali senza giusta causa, prevedendo fino al reintegro al lavoro. Ad agosto il Governo ha varato un decreto che permette agli accordi stipulati tra aziende e sindacati più rappresentativi di derogare alla normativa vigente e all’articolo 18(ricordiamo che CISL e UIL erano d’accordo).
La CGIL rappresentata da Susanna Camusso, ha già dichiarato: Le prospettive di questo paese si riapriranno, quando riusciremo a fare l’unico licenziamento ammissibile: quello di questo Governo, le pensioni non possono servire per fare cassa; l’articolo 18 della Statuto dei lavoratori non si tocca e non potrà essere cancellato né con la lettera alla Ue né con provvedimenti di legge; se il ministro Sacconi vuole aprire un tavolo sui licenziamenti sappia che noi a quel tavolo non andremo perché il tema non è neppure da discutere.
CISL, UIL e UGL già hanno fatto sapere che parteciperanno a quel tavolo! Allora mi chiedo come fa un lavoratore a pagare la tessera a un sindacato che si mette seduto a contrattare sul licenziamento delle persone? Questi signori come al solito si mettono seduti al tavolo dei padroni, prendono decisioni importanti per i lavoratori, e poi fanno assemblee per far digerire le loro decisioni al mondo del lavoro.
CI HANNO VERAMENTE STUFATO, SVEGLIATEVI!
Mentre il Governo continua ad attaccare e a peggiorare la vita di tutti i lavoratori di questo paese, questi continuano a timbrare cartellini mantenendo tutto e tutti, senza scendere in piazza e rivendicare i propri diritti. Inoltre noi tutti paghiamo gli altissimi stipendi dei nostri politici che parlano…parlano tanto di manovre per combattere la crisi, ma tagli ai loro stipendi e pensioni a vita non nè parlano mai.
Tutto questo è giusto? E per chi? Che messaggio stiamo mandando ai nostri figli?
Da una parte abbiamo donne che non hanno il tempo di respirare, tra lavoro, casa, figli e impegni vari, tutto per un misero stipendio. Dall’altra, abbiamo un genere femminile che vendendo il loro, per una serata con questi “cari politici” si guadagna uno stipendio per chissà quanto tempo.
E’ ora di dire basta a tutto questo……… Uomini, Donne, Bambini scendiamo in piazza fino a quando il mondo politico non ci dia un segno di vero cambiamento. I nostri figli cari signori, hanno bisogno di un nuovo mondo fatto di valori, educazione, arte, cultura, lavoro dignitoso. TUTTO QUESTO CE LO DOBBIAMO RIPRENDERE, PERCHE CARI SIGNORI GIA’ ADESSO LO ABBIAMO PERSO.
RSA CGIL FP FONDAZIONE SANTA LUCIA
manifestazione Regione Lazio Ottobre 2011
27102011276
Nuovo sito RSA CGIL Fondazione S. Lucia Roma
Eccoci benvenuti nel nuovo sito che stiamo allestendo
RSA CGIL Fondazione S. Lucia
DALLE ORE 09.30 ALLE ORE 11.00
MOBILITAZIONE NAZIONALE CONTRO LA VIOLENZA SULLE DONNE
COMUNICATO sulla base di quanto emerso e discusso nella ultima Assemblea dell'8 nov 2013 dei dipendenti FSL. Problematiche che ci siamo IMPEGNATI ad affrontare con l'Azienda. Problemi VERI che NON intendiamo "lasciare come parole nel vento che ACCAREZZANO
SCIOPERO GENERALE PER CAMBIARE LA LEGGE DI STABILITA'
ASSEMBLEA GENERALE RSA CGIL FP - CISL FP - UIL FPL
CHIEDIAMO LA MASSIMA PARTECIPAZIONE
VERBALE INCONTRO con FSL
L'incontro molto lungo e articolato che si è tenuto il 23 ott 2013 riportato in sintesi di quanto verbalizzato
VOGLIONO TOGLIERCI IL DIRITTO A RAPPRESENTARVI
PER LA DIFESA E L'ATTUAZIONE DELLA NOSTRA CARTA COSTITUZIONALE
CONTESTAZIONE/SOLLECITO
Visto il perseverare di questo atteggiamento, contrario a ogni forma di rispetto nel rapporto con i rappresentanti dei lavoratori
PROVIAMO A RISOLVERE I PROBLEMI
PILLOLE di CHIAREZZA (parte 8)
2.5.2. Riabilitazione ad alta intensità (R.A.I.)......continua la 424
PILLOLE di CHIAREAZZA (parte 7)
.5.1. Unità spinali (cod. 28) ....... continua requisiti Riabilitazione previsti dal Decreto 424.....
PILLOLE di CHIAREZZA (parte 6)
2.5.4. Alta specialità neuroriabilitativa (A.S.Ne.) (cod. 75)
PILLOLE di CHIAREZZA (parte 5)
2.3. Riabilitazione intensiva (cod. 56)
PILLOLE di CHIAREZZA (parte 4)
....LA RIABILITAZIONE
PILLOLE di CHIAREZZA (parte 3)
La Delibera Regionale 424 prescrive inoltre i REQUISITI che DEVONO essere POSSEDUTI sia dal punto di vista STRUTTURALE
PILLOLE di CHIAREZZA (parte 2)
Delibera Giunta Regionale n. 424 del 14-7-2006 Sintesidei criteri generali che recepiscono le linee guida NAZIONALI
delMinistero della Salute (per uniformare le prestazioni su tutto il territorionazionale
PILLOLE di CHIAREZZA parte 1
Da oggi parte la rubrica PILLOLE di CHIAREZZA a cura della ns. RSA.CGIL per fornire informazioni fondamentali
INCONTRO OO.SS. e Regione Lazio
Comunicato delle OO.SS. a seguito dell'incontro richiesto e tenutosi con la Regione Lazio il 2 agosto 2013.
CONVOCAZIONE IN REGIONE LAZIO DELLE RSA DI CGIL FP - CISL FP - UIL FPL - CIMOP - ADONP
Convocazione in Regione Lazio
Si comunica a tutti i dipendenti che.........
Parere favorevole della ASL RMC sui controlli effettuati, ad accreditare la S. Lucia per 300 posti letto codice 75.
VERBALE RIUNIONE SINDACALE
MANCATO ACCORDO ACCREDITAMENTO ANNO 2013 FONDAZIONE SANTA LUCIA IRCCS - REGIONE LAZIO
MANIFESTAZIONE UNITARIA CGIL - CISL - UIL
In piazza San Giovanni, concludono la manifestazione i segretari generali CAMUSSO, BONANNI e ANGELETTI
A TUTTI I DELEGATI SANITA' PUBBLICA FP CGIL CENTRO OVEST LITORANEA -
A TUTTI I DELEGATI SANITA' PUBBLICA FP CGIL CENTRO OVEST LITORANEA
A TUTTI GLI ISCRITTI CGIL FP, SI COMUNICA L'APERTURA DELLO SPORTELLO “CAAF AZIENDALE” PRESSO LA NUOVA STANZA SINDACALE
MANIFESTAZIONE NAZIONALE FIOM CGIL
BASTA NON POSSIAMO PIU ASPETTARE
LETTERA UNITARIA DELLE RSA di CGIL FP - CISL FP - UIL FP
RICHIESTA UNITARIA RSA di CGIL FP - UIL FPL
RICHIESTA UNITARIA RSA di CGIL FP - CISL FP - UIL FPL
08 MAGGIO 2013 dalle ore 11.30 alle 13.00
RETRIBUZIONE MESE DI APRILE
29 APRILE 2013 dalle ore 12.00/14.00
O.D.G.: CORSI DI FORMAZIONE LEGGE 81/08, ORGANIZZAZIONE DEL LAVORO
Lettera unitaria al Presidente della Giunta Regionale del Lazio e Commissario ad acta per il Piano di Rientro dal Debito On. Nicola ZINGARETTI
UNA SANITA' DI TUTTI
COMUNICATO CGIL FP e UIL FPL
COME RISPOSTA A QUALCUNO
LA DIREZIONE AMMINISTRATIVA CI HA ASSICURATO CHE TRA MERCOLEDI 13 e GIOVEDI 14 AVVERRA' L'ACCREDITAMENTO DELLO STIPENDIO
ASSEMBLEA GENERALE (CIGL FP - CISL FP - UIL FPL - CIMOP - ADONP)
COMUNICAZIONE PAGAMENTO DELLE RETRIBUZIONI DEL MESE DI GENNAIO 2013
RISOLUZIONE RETRIBUZIONI DEL MESE DI GENNAIO 2013
ASSEMBLEA GENERALE (CGIL FP - CISL FP - UIL FPL - CIMOP - ADONP)
ODG: MANCATO PAGAMENTO DELLE RETRIBUZIONI DI GENNAIO 2013
MANCATO PAGAMENTO DELLE RETRIBUZIONI DI GENNAIO 2013
ASSEMBLEA GENERALE CGIL FP - CISL FP - UIL FPL
DISCUSSIONE DELL'ULTIMO INCONTRO CON LA DIREZIONE DELLA FONDAZIONE
IL PIANO DEL LAVORO PER IL LAZIO
CONFERENZA DI PROGRAMMA CGIL
BRINDISI DI NATALE SOLIDALE
21 DICEMBRE 2012 ore 13.00/14.30
Raccolta generi alimentari per i colleghi dell'Ospedale IDI e S.CARLO
Per dire:NO a nuovi tagli NO a chiusure di servizi NO al licenziamento dei precari Dei lavoratori della SANITA’ PRIVATA
SANITA' PRIVATA ARIS AIOP
CI VEDIAMO PRESSO LA REGIONE LAZIO (Via Rosa Raimondo)
SOS nella Sanità del Lazio
40 TRA RAPPRESENTANZE DEI LAVORATORI E ASSOCIAZIONI
1° INCONTRO BUSTA PAGA
16 NOVEMBRE 2012 dalle 11.00/13.00
VUOI IMPARARE A LEGGERE LA BUSTA PAGA? VIENI ALL'ASSEMBLEA ISCRITTI E SIMPATIZZANTI DELLA RSA CGIL FP FSL
SCIOPERO DEI LAVORATORI DI TUTTA EUROPA
IL RINNOVO DEL CONTRATTO - PREMIO INCENTIVO ALLA PRODUZIONE - BANCA ORE - ORE TURNO
ASSEMBLEA DI CATEGORIA INFERMIERI E OSS
ASSEMBLEA INDETTA DALLE RSA CGIL FP - CISL FP - UIL FPL
VERBALE INCONTRO tra OO.SS e FSL
L'incontro aveva come oggetto: RINNOVO CONTRATTUALE e annessi arretrati; Premio Incentivazione Poliambulatorio; orari
Riportiamo di seguito il VERBALE dell'incontro tenuto tra le OO.SS. e la Fondazione. Aprendo la notizia trovate il link
SCIOPERO GENERALE CGIL - UIL SULLA SPENDING REVIEW
SINTESI ASSEMBLEA Iscritti e Simpatizzanti CGIL
La preoccupazione sul Futuro---- Migliorare condizioni di Lavoro e Qualità dei Servizi----La Tutela dei Nostri Diritti--
RIPRESA DELLE ATTIVITA' SINDACALI DOPO LA PAUSA ESTIVA
VERBALE INCONTRO con Direzione FSL
Riportiamo di seguito il verbale (sintesi) dell'incontro di chiarimenti richiesto dalle OOSS alla Direzione FSL
APERTURA SPORTELLO CAAF
COMPILAZIONE 730 - IMU - ISEE
RESOCONTO ASSEMBLEA ISCRITTI E SIMPATIZZANTI
CAMBIARE IL BILANCIO DI ROMA CAPITALE
MANIFESTAZIONE A ROMA ORE 18.00
ALL'INTERNO potete trovare il verbale d'incontro che riapre il DIALOGO interrotto con la Direzione alcune settimane fa
LETTERA APERTA DOPO L'ASSEMBLEA
RESOCONTO INCONTRO CON LA DIREZIONE
..NON CI SONO PAROLE...QUESTO è IL VERBALE D'INCONTRO DI OGGI !!!!!!!
INCONTRO CON DIREZIONE x STIPENDI
GRAZIE a tutte/i le colleghe/i che hanno sostenuto l'incontro-spiegazione con l'azienda in merito agli "stipendi a rate"
APERTURA CAAF AZIENDALE
COMPILAZIONE MOD. 730 - ISEE - IMU
MANIFESTAZIONE UNITARIA CONTRO LA REGIONE LAZIO
per un NUOVO e CONDIVISO PIANO REGIONALE DELLA SANITA' Pubblica e Privata
MANIFESTAZIONE REGIONALE CGIL - CISL - UIL - UGL
MOBILITAZIONE DELLA SANITA' PUBBLICA E PRIVATA
RICHIESTA DI INCONTRO CON LA DIREZIONE
Le RSA chiedono che venga dato seguito al verbale d’accordo sottoscritto il giorno 05 Aprile u.s
RICHIESTA DI INCONTRO CON LA REGIONE LAZIO
LE RSA DI CGIL FP - CISL - FP - UIL FPL
CONTRO LA RIFORMA DEL MERCATO DEL LAVORO
ASSEMBLEA GENERALE RSA CGIL - CISL - UIL
CONFIDIAMO NELLA MASSIMA PARTECIPAZIONE
IN PIAZZA CONTRO LA MANOVRA DELLE PENSIONI
VERBALE INCONTRO CON FONDAZIONE S. LUCIA
RIPORTIAMO di seguito il verbale d'incontro con la Fondazione composto da 2 pagine. L'incontro per CHIARIMENTI !!
ASSEMBLEA INDETTA DALLE RSA DI CGIL - CISL - UIL - CIMOP - ADONP
DISCUSSIONE E DECISIONI DA INTRAPRENDERE
SINTESI TERZO INCONTRO CON DIREZIONE FSL
SINTESI SECONDO INCONTRO CON LA DIREZIONE FSL
SINTESI INCONTRO con FONDAZIONE
8 marz 2012
Comunicato RSA-CGIL-FP fondazione s.lucia a seguito dell'INCONTRO con la DIREZIONE
potete scaricare o visualizzare il verbale sottoscritto dell'incontro dell'8 marzo 2012 FORTEMENTE VOLUTO da rsa-CGIL
LE LAVORATRICI E I LAVORATORI DEI SERVIZI PUBBLICI IN PIAZZA INSIEME AI METALMECCANICI.
PER CHI NE AVESSE BISOGNO CONTROLLEREMO LE BUSTE PAGA E NON SOLO
RIMBORSO CALAMITA' NATURALE
INCONTRO CON RAPPRESENTANZA fsl
Ecco una sintesi dell'INCONTRO avuto tra le Rappresentanze Sindacali e la Fondazione relativa a INFERMIERI e OSS
ECM per iscritti alla FP CGIL
14 CREDITI ECM A 14 EURO
Rinnovata la convenzione con l’Università telematica UNITELMA SAPIENZA per l'anno 2012.
L’Università si impegna a riconoscere, a tutti gli studenti iscritti alla FP CGIL la possibilità di pagare la tassa agevolata di iscrizione annuale ai corsi di studi, come appresso:
VERBALE INTERSINDACALE
Raggiunto PIENO ACCORDO sulle volontà, modalità e contenuti in merito agli incontri che si terranno con le Direzioni !!
IPOTESI TURNAZIONE FISIOTERAPISTI
Potete scaricare l'IPOTESI DI TURNAZIONE ORARIO FISIOTERAPISTI PALESTRE REPARTI DI DEGENZA
IN FORMATO FILE PDF
I PRIMI DATI analizzati del QUESTIONARIO
PUBBLICHIAMO i primi dati del QUESTIONARIO analizzato in forma NUMERICA e GRAFICA, aggiornamenti continui !!
IL NOSTRO MODO DI INTENDERE IL LAVORO E IL SINDACATO
per la contrattazione in merito alla riorganizzazione del lavoro e ad una migliore condizione di vita lavorativa.
ACCORDO SU CORSI-MASTER-ECM...
Scaricateil Testo dell'accordo tra le OOSS e la FSL seguendo il link, chiedete Informazioni ai Rappresentanti sindacali!
Polverini al Santa Lucia per inaugurazione nuove risonanze magnetiche
Inaugurate questa mattina all'Irccs Fondazione Santa Lucia due risonanze magnetiche di ultima generazione, di cui una a "cielo aperto", anticlaustrofobia e adatta ai pazienti più giovani. A tagliare il nastro la presidente della Regione Lazio, Renata Polv
Governo: CGIL, CISL, UIL trovano l'accordo, via la bozza sulle liberalizzazioni e l'art.18
Si prepara un documento unitario su tutti i temi che saranno oggetto del confronto a Palazzo Chigi: crescita, riforma del mercato del lavoro, pensioni. Martedì l'incontro tra le tre Segreterie Confederali
A proposito di art. 18 e licenziamenti!
Secondo un rapporto dell'OCSE, l'Italia è tra i Paesi più flessibili al mondo!!
MANIFESTAZIONE UNITARIA CGIL FP- CISL FP- UIL FPL CONTRO LA MANOVRA DEL GOVERNO
ASSEMBLEA CGIL Iscritti e Simpatizzanti
16 dicembre 2011 dalle ore 10 alle 12
SE NON ORA QUANDO.....SIETE TUTTI INVITATI A DISCUTERE E DECIDERE DEL VOSTRO/NOSTRO FUTURO...a venerdì...
VERBALE INCONTRO OO.SS. E FSL
APRI LA NOTIZIA PER SCARICARE IL VERBALE AZIENDALE
VERBALE INCONTRO CON LA REGIONE
APRI LA NOTIZIA PER SCARICARE IL FILE PDF
ESITO INCONTRO REGIONE LAZIO
SINTESI DELLA RIUNIONE IN REGIONE LAZIO TRA LE ORGANIZZAZIONI SINDACALI, FONDAZIONE SANTA LUCIA E REGIONE LAZIO
LETTERA VOTATA DALL'ASSEMBLEA GENERALE DEI LAVORATORI DELLA FONDAZIONE SANTA LUCIA
NUOVO INCONTRO in REGIONE LAZIO
29 novembre 2011 ore 16,30
Nuovo incontro con la Regione Lazio per chiedere garanzie per il futuro occupazionale e soluzione della crisi della FSL ...
INTERVENTI IN ASSEMBLEA RSA CGIL FONDAZIONE SANTA LUCIA IRCCS
RETTIFICA INTERSINDACALE
ERRATA CORRIGE VERBALE DELL'INTERSINDACALE
INTERSINDACALE CGIL - CISL - UIL - CIMOP - ADONP
DOPO L'INCONTRO SINDACALE SVOLTOSI IL 17.11.2011 PRESSO LA FONDAZIONE, O.D.G: VERTENZA SANTA LUCIA - REGIONE LAZIO.
RESOCONTO RIUNIONE REGIONE LAZIO E RAPPRESENTANZE SINDACALI AZIENDALI
ATTUAZIONE ACCORDO 2011 - PREGRESSO ECONOMICO 2005/2010
INCONTRO IN REGIONE LAZIO
11 NOVEMBRE 2011 ore 10.00
IN BALLO IL NOSTRO FUTURO........!
RICHIESTA DI INCONTRO UNITARIA
PER LA RISOLUZIONE DI ALCUNE CRITICITA' RISCONTRATE NELLA FONDAZIONE
Volantino Unitario RSA (CGIL - CISL - UIL)
QUESTIONARIO E PIATTAFORMA AZIENDALE
Manifestazione del 27 Ottobre
Dopo la mobilitazione dei lavoratori del santa lucia!
INCONTRO in REGIONE il 25 ottobre 2011
Nuovo (speriamo definitivo) incontro con la Regione Lazio
Comunicato Unitario (RSA Fondazione Santa Lucia)
Esito manifestazione del 20.10.2011
Lettera Carichi di Lavoro Infermieri e Oss
La crisi non può essere pagata sulla pelle dei lavoratori..!
Ancora l'ennesima farsa in Regione Lazio!
ESITO ELEZIONI RSA CGIL FP FONDAZIONE SANTA LUCIA
COMUNICATO ELEZIONI RAPPRESENTANZA SINDACALE AZIENDALE
IL MOMENTO PIU BELLO DELLA DEMOCRAZIA
Come vogliono far cambiare il mondo del lavoro
emanazione del decreto 8, per raggirare l'articolo 18 dello statuto dei lavoratori.
Manovra Finanziaria 2012
Pagano sempre i soliti......!
Le scelte di questo governo e il mondo del lavoro
Volantino Referendum
Vota 4 si per dire no
Lettera al Presidente della Regione Lazio Renata Polverini
Annunciazione Manifestazione del 25 Maggio
Comunicato Unitario al Direttore Generale
Richiesta di incontro al Presidente della Regione lazio Renata Polverini
COMUNICATO INCONTRO CON IL PRESIDENTE POLVERINI
LE RSA DI CGIL - UIL - CIMOP - ADONP, INCONTRANO IL PRESIDENTE POLVERINI
RINGRAZIAMENTI AL PERSONALE PER LA GIORNATA DI SCIOPERO DEL 29 MARZO 2011
Mancato rinnovo del CCNL del biennio economico del 2006/2007!
(Preparazione allo sciopero del 29 Marzo 2011)
Volantino Polverini
Ci vuoi far chiudere con il decreto 80
MANIFESTAZIONE RSA CGIL FP
Foglio unico di terapia, depositato presso la Direzione Sanitaria a novembre 2010
LETTERA RISCHIO CLINICO TERAPIA FARMACOLOGICA
LA TRASCRIZIONE DELLA TERAPIA FARMACOLOGICA.......UN RISCHIO PER PAZIENTI E INFERMIERI.
sindacato aziendale
Via Ardeatina 306 00134 Roma
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