Source: http://podatkowo.bloog.pl/id,330648695,title,Swiadczenia-z-ZFSS-zwolnione-od-podatku-2011-2012,index.html?smoybbtticaid=617f4d
Timestamp: 2016-10-23 11:55:25+00:00
Document Index: 32736937

Matched Legal Cases: ['art. 21', 'art. 8', 'art. 27', 'art. 30', 'art. 8', 'art. 2', 'art. 12', 'art. 21', 'art. 12', 'art. 11', 'art. 11', 'art. 21']

�wiadczenia z ZF�S zwolnione od podatku 2011-2012 - Podatkowo - bloog.pl
�wiadczenia z ZF�S zwolnione od podatku 2011-2012 czwartek, 08 grudnia 2011 15:35
Skocz do komentarzyWolna od podatku dochodowego jest, na podstawie art. 21 ust. 1 pkt 67 ww. ustawy,
warto�� otrzymywanych przez pracownika w zwi�zku z finansowaniem dzia�alno�ci socjalnej, o której mowa w przepisach o zak�adowym funduszu �wiadcze� socjalnych, rzeczowych �wiadcze� oraz otrzymanych przez niego w tym zakresie �wiadcze� pieni�nych, sfinansowanych w ca�o�ci ze �rodków zak�adowego funduszu �wiadcze� socjalnych lub funduszy zwi�zków zawodowych, ��cznie do wysoko�ci nieprzekraczaj�cej w roku podatkowym kwoty 380 z�; rzeczowymi �wiadczeniami nie s� bony, talony i inne znaki, uprawniaj�ce do ich wymiany na towary lub us�ugi.
Powo�any przepis dotyczy �wiadcze� otrzymywanych przez pracowników na podstawie ustawy z dnia 4 marca 1994 r. o zak�adowym funduszu �wiadcze� socjalnych (Dz.U. z 1996 r. nr 70, poz. 335 z pó�n. zm.).
W my�l postanowie� art. 8 ust. 1 ww. ustawy przyznawanie ulgowych us�ug i �wiadcze� oraz wysoko�� dop�at z funduszu uzale�nione jest od sytuacji �yciowej, rodzinnej i materialnej osoby uprawnionej do korzystania z funduszu.
Zasady i warunki korzystania z us�ug i �wiadcze� finansowanych z funduszu oraz zasady przeznaczania �rodków funduszu na poszczególne cele i rodzaje dzia�alno�ci socjalnej okre�la pracodawca w regulaminie ustalanym zgodnie z art. 27 ust. 1 albo z art. 30 ust. 5 ustawy o zwi�zkach zawodowych. Pracodawca, u którego nie dzia�a zak�adowa organizacja zwi�zkowa, uzgadnia regulamin z pracownikiem wybranym przez za�og� do reprezentowania jej interesów (art. 8 ust. 2 ww. ustawy).
W my�l postanowie� art. 2 pkt 1 ustawy o zak�adowym funduszu �wiadcze� socjalnych dzia�alno�� socjaln� stanowi� us�ugi �wiadczone przez pracodawców na rzecz ró�nych form wypoczynku, dzia�alno�ci kulturalno-o�wiatowej, sportowo-rekreacyjnej, opieki nad dzie�mi w ��obkach, klubach dzieci�cych, przedszkolach oraz innych formach wychowania przedszkolnego, udzielanie pomocy materialnej – rzeczowej lub finansowej, a tak�e zwrotnej lub bezzwrotnej pomocy na cele mieszkaniowe na warunkach okre�lonych umow�.
Wobec powy�szego nale�y uzna�, i� wolne od podatku dochodowego od osób fizycznych s� okre�lone w regulaminie �wiadcze� socjalnych i sfinansowane z zak�adowego funduszu �wiadcze� socjalnych �wiadczenia pracodawcy zwi�zane z finansowaniem dzia�alno�ci socjalnej, w tym równie� dotycz�ce udzia�u pracownika w imprezie kulturalno-o�wiatowej – o ��cznej warto�ci nieprzekraczaj�cej 380 z� w skali roku podatkowego.
Jednocze�nie na podstawie art. 12 ust. 1 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, za przychody ze stosunku s�u�bowego, stosunku pracy, pracy nak�adczej oraz spó�dzielczego stosunku pracy uwa�a si� wszelkiego rodzaju wyp�aty pieni�ne oraz warto�� pieni�n� �wiadcze� w naturze b�d� ich ekwiwalenty, bez wzgl�du na �ród�o finansowania tych wyp�at i �wiadcze�, a w szczególno�ci:
wynagrodzenia zasadnicze, wynagrodzenia za godziny nadliczbowe, ró�nego rodzaju dodatki, nagrody, ekwiwalenty za niewykorzystany urlop i wszelkie inne kwoty niezale�nie od tego, czy ich wysoko�� zosta�a z góry ustalona, a ponadto �wiadczenia pieni�ne ponoszone za pracownika, jak równie� warto�� innych nieodp�atnych �wiadcze� lub �wiadcze� cz�ciowo odp�atnych.
Z definicji przychodów ze stosunku pracy wynika zatem, i� ustawodawca zaliczy� do nich nie tylko pieni�dze, ale równie� warto�� otrzymanych �wiadcze� w naturze czy �wiadcze� nieodp�atnych. Przychód ze stosunku pracy powstaje zatem w ka�dym przypadku, w którym mamy do czynienia z uzyskaniem przez pracownika realnej korzy�ci. Jednak�e nie oznacza to, i� przychód taki podlega zawsze opodatkowaniu. Pewne rodzaje �wiadcze� zwolnione s� z bowiem opodatkowania na podstawie art. 21 ustawy.
Stosownie do postanowie� art. 12 ust. 3 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, warto�� pieni�n� innych nieodp�atnych �wiadcze� lub �wiadcze� cz�ciowo odp�atnych ustala si� wed�ug zasad okre�lonych w art. 11 ust. 2–2b.Z kolei zgodnie z art. 11 ust. 2a pkt 2 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, warto�� pieni�n� innych nieodp�atnych �wiadcze�, których przedmiotem s� us�ugi zakupione, ustala si� wed�ug ich cen zakupu.
Maj�c na uwadze powy�sze regulacje, nale�y zauwa�y�, i� udzia� pracownika w imprezie kulturalno-o�wiatowej sfinansowanej przez pracodawc� z innych �rodków ni� zak�adowy fundusz �wiadcze� socjalnych nie pozostaje „oboj�tny podatkowo” dla tego pracownika. Pracownicy bowiem uzyskuj� �wiadczenie nieodp�atne z tytu�u uczestnictwa w takiej imprezie. Nie mo�na jednak mówi� o powstaniu przychodu w sytuacji, gdy pracownik nie wzi�� w niej udzia�u.
Warto�� �wiadczenia, jak� pracodawca powinien doliczy� do przychodu danego pracownika, nale�y obliczy�, dziel�c ��czn� kwot� wydatków poniesionych przez pracodawc� na zorganizowanie imprezy przez liczb� pracowników zaproszonych (np. wszystkich, je�li impreza by�a przewidziana dla wszystkich pracowników), a nast�pnie tak ustalon� cen� jednostkow� przypisa� tylko pracownikom uczestnicz�cym w danej imprezie.
Takie same zasady nale�y zastosowa�, je�eli impreza zosta�a sfinansowana z zak�adowego funduszu �wiadcze� socjalnych, a pracodawca nie mo�e zastosowa� zwolnienia okre�lonego w art. 21 ust. 1 pkt 67 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, bowiem warto�� innych �wiadcze� otrzymanych przez pracownika przekroczy�a ju� limit 380 z� warunkuj�cy zastosowanie tego przepisu.Podziel się
Tagi: zwolnienie podatkowe, impreza intergracyjna, zapomoga, pomoc materialna, �wiadczenie socjalne, zf�s, dofinansowanie wczas�w
niedziela, 23 pa�dziernika 2016Licznik odwiedzin: 21 095 Kalendarz
Odwiedziny: 21095
Monachium - k�amstwo za k�amstwem