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Timestamp: 2020-08-12 19:33:00
Document Index: 219625810

Matched Legal Cases: ['ARTÍCULO 6', 'artículo 6', 'ARTÍCULO 6', 'artículo 6', 'artículo 6', 'artículo 6', 'artículo 41']

Resolución de 27 de febrero de 2013, de la Consellería de Educación, Formación y Empleo, de constitución de la Comisión Paritaria del Convenio Colectivo de ámbito provincial para las empresas de hostelería de Alicante
Vigencia desde 25 de Enero de 2013. Revisión vigente desde 25 de Enero de 2013
ACTA No 1 DE FECHA 25 DE ENERO DE 2013 DE LA COMISIÓN PARITARIA DEL CONVENIO COLECTIVO PARA EL SECTOR DE HOSTELERÍA DE LA PROVINCIA DE ALICANTE PARA LOS AÑOS 2012, 2013 Y 2014 (CÓDIGO CONVENIO 03000425011982).
Punto 1. CONSTITUCIÓN Y NOMBRAMIENTO DE LAS PERSONAS QUE COMPONDRÁN LA COMISIÓN PARITARIA DEL CONVENIO COLECTIVO.-
Punto 2. CONSTITUCIÓN DE LA COMISIÓN DE IGUALDAD PREVISTA EN EL APARTADO 4, DEL ARTÍCULO 6, DEL CONVENIO COLECTIVO.-
Punto 3. CONSTITUCIÓN DE LA COMISIÓN PARITARIA DE SEGURIDAD Y SALUD LABORAL DEL SECTOR DE HOSTELERÍA.-
Punto 4. RUEGOS, COMUNICACIONES Y PREGUNTAS.-
Habiéndose depositado en esta Dirección Territorial de Economía, Industria, Turismo y Empleo el Acta no. 1 de la reunión de la Comisión Paritaria del Convenio Colectivo de ámbito provincial para las EMPRESAS DE HOSTELERIA, celebrada el día 25 de enero del año en curso y, una vez depositada e inscrita en el Registro de Convenios de esta Dirección Territorial con fecha de hoy, procede su publicación inmediata en el Boletín Oficial de la Provincia.-
Dña. Emilia Ortiz Furió (APEHA)
Dña. Remedios Cerdá Romero (AEHTMA)
D. Manuel Amorós Lara (APHA)
D. Enrique Mayor Cano (HOSBEC)
Dña. Nuria Montes de Diego (HOSBEC)
D. Manuel Jiménez Fernández (HOSBEC)
Por FNTCHTJ-UGT
D. Manuel Ramón Cebrián
D. Fernando Navarro López
Dña. Carmen Reyna Martínez
Por FECOHT-CCOO-PV
D. Francisco Abad García
Dña. Cristina Reos Moreno
Dña. Mª Ángeles Galdón García
En la ciudad de Alicante, siendo las 12,15 horas del día 25 de enero de 2013, en locales del Centro de Desarrollo de Turismo (CdT) de dicha capital, se reúnen las personas al margen izquierdo relacionadas, que comparecen en representación de las organizaciones empresariales y sindicales que asimismo se citan, al objeto de proceder a constituir la Comisión paritaria designada en el apartado 1, del artículo 6, del Convenio colectivo arriba reseñado, y nombrar las personas que compondrán la misma, Convenio colectivo que consta debidamente registrado por Resolución de la Dirección Territorial de Educación, Formación y Trabajo de Alicante de fecha 28 de agosto de 2012 y publicado en el Boletín Oficial de la Provincia no 169, de 4 de septiembre de 2013.
La Comisión no se constituyó dentro del mes siguiente al de publicación del Convenio del Convenio colectivo como establece el mismo, por no haber sido requerida la intervención de la misma.
Se acuerda que levante el Acta de la reunión Dña. Nuria Montes, que además moderará la sesión.
1. CONSTITUCIÓN Y NOMBRAMIENTO DE LAS PERSONAS QUE COMPONDRÁN LA COMISIÓN PARITARIA DEL CONVENIO COLECTIVO.
2. CONSTITUCIÓN DE LA COMISIÓN DE IGUALDAD PREVISTA EN EL APARTADO 4, DEL ARTÍCULO 6, DEL CONVENIO COLECTIVO.
3. CONSTITUCIÓN DE LA COMISIÓN PARITARIA DE SEGURIDAD Y SALUD LABORAL DEL SECTOR DE HOSTELERÍA PREVISTA EN EL APARTADO 2, DEL ARTÍ- CULO 41, DEL CONVENIO COLECTIVO.
Así, de acuerdo a lo establecido en el artículo 6 del convenio colectivo, se procede a la constitución formal de la Comisión paritaria del mismo, que tendrá su sede en el domicilio de la Asociación Empresarial Hostelera de Benidorm, Costa Blanca y Comunidad Valenciana (HOSBEC), en E-03501 Benidorm (Alicante), Vía Emilio Ortuño no 5, piso 1º, 5ª puerta (edificio Capitol), telefax 965851304 y dirección de correo electrónico hosbec@hosbec.com.
Acto seguido se procede a nombrar a las personas que formarán la Comisión paritaria, en la composición acordada de cinco representantes por parte de las organizaciones sindicales y cinco representantes por parte de las organizaciones empresariales, signatarias del Convenio colectivo.
Por la representación sindical los miembros de la Comisión serán: D. Fernando Navarro López, Dña. Carmen Reyna Martínez y D. Tomás Hernández Lorente, de la Federación Nacional de Trabajadores de Comercio, Hostelería, Turismo y Juego de la Unión General de Trabajadores del País Valenciano (FNTCHTJ-UGT); y D. Francisco Abad García y Dña. Soledad Roldán García, por la Federación de Comercio, Hostelería y Turismo de Comisiones Obreras del País Valenciano (FECOHT-CCOO-PV).
Por FNTCHTJ-UGT: D. Francisco Ruiz Muñoz y D. Manuel Ramón Cebrián.
Por FECOHT-CCOO-PV: Dña. Esperanza Sánchez Carreño y D. Sergio Villanueva Jiménez, y designan como asesores a Dña. Mª Angeles Galdón García y Dña. Cristina Reos Moreno
Por la representación empresarial los miembros de la Comisión serán: D. Enrique Mayor Cano y Dña. Nuria Montes de Diego, de la Asociación Empresarial Hostelera de Benidorm, Costa Blanca y Comunidad Valenciana (HOSBEC); D. Manuel Amorós Lara, de la Asociación Provincial de Hoteles de Alicante (APHA); Dña Emilia Ortiz Furió de la Asociación Provincial de Empresarios de Hostelería de Alicante (APEHA), y Dña. Remedios Cerdá Romero, de la Asociación de Empresarios de Hostelería y Turismo de la Marina Alta (AEHTMA).
Por la Asociación Empresarial Hostelera de Benidorm, Costa Blanca y Comunidad Valenciana (HOSBEC), D. Manuel Jiménez Fernández y D. Daniel Orts Ferrer.
Por la Asociación Provincial de Hoteles de Alicante (APHA), D. Vicente Marhuenda Pitarch.
Por la Asociación Provincial de Empresarios de Hostelería de Alicante (APEHA), D. Agustín Benavent González.
Y por la Asociación de Empresarios de Hostelería y Turismo de la Marina Alta (AEHTMA), D. Rafael Codina Pedro.
Las organizaciones sindicales y empresariales concertantes del Convenio se reservan el derecho a suplir o sustituir a los miembros designados comunicándolo por escrito previamente a la Comisión, en su caso.
f) Todas aquellas que por ley le sean atribuidas a la misma.
Los procedimientos de actuación de la Comisión, según determina el artículo 6.3 del Convenio, son los que a continuación se citan: la Comisión paritaria deberá emitir sus informes en el plazo máximo de quince días hábiles, salvo que en el articulado del Convenio o por normativa legal se haya establecido otro plazo, a contar desde el momento que se los hayan solicitado por escrito, a través de las partes otorgantes del convenio o de la autoridad laboral o jurisdicción competente, y siempre que no versen sobre conflictos colectivos e impugnaciones de los contemplados en la letra d) del apartado anterior.
Establece el apartado 4, del artículo 6, del Convenio, que en el seno de la Comisión paritaria se creará una Comisión de igualdad que asumirá y ejercerá específicamente las competencias de aquella Comisión sobre todas las materias relacionadas con la igualdad de mujeres y hombres en el ámbito de este Convenio colectivo, haciendo un seguimiento de las medidas sobre igualdad pactadas en el mismo, sirviendo a la vez como órgano de asistencia y asesoramiento a las empresas incluidas en su ámbito de aplicación. También promoverá el establecimiento de medidas sobre procedimientos para evitar el acoso sexual y el acoso por razón de sexo en las empresas, aconsejando sobre procedimientos específicos para su prevención, así como sobre la elaboración y difusión de códigos de buenas prácticas, la realización de campañas informativas y acciones formativas.
Quedan nombrados miembros de la Comisión de igualdad las cuatro personas de la Comisión paritaria siguientes: Dña. Carmen Reyna Martínez y Dña. Soledad Roldán García, representando a las organizaciones sindicales; y Dña. Nuria Montes de Diego y Dña. Emilia Ortiz Furió, representando a las organizaciones empresariales.
A las reuniones de la Comisión de igualdad podrán acudir asesores, con voz pero sin voto, en número reducido. También podrán asistir representantes de las organizaciones empresariales que no cuenten con ninguna persona nombrada para formar parte de la Comisión, también con voz pero sin voto. Las organizaciones sindicales y empresariales concertantes del Convenio se reservan el derecho a suplir o sustituir a los miembros designados comunicándolo por escrito previamente a la Comisión paritaria, en su caso.
El Convenio colectivo establece en su artículo 41.2, que las organizaciones firmantes del mismo procederán a constituir esta Comisión, con carácter paritario e integrada por cuatro miembros de la representación sindical y cuatro miembros por la representación empresarial.
Por la representación sindical: D. Fernando Navarro López y D. Tomás Hernández Lorente por FNTCHTJ-UGT y D. Francisco Abad García y Dña. Soledad Roldán García por FECOHT-CCOO-PV.
Por la representación empresarial: Dña. Nuria Montes de Diego (HOSBEC), Dña. Remedios Cerdá Romero (AEHTMA), D. Manuel Amorós Lara (APHA) y Dña. Emilia Ortiz Furió (APEHA).
Las organizaciones sindicales y empresariales concertantes del Convenio se reservan el derecho a suplir o sustituir a los miembros designados comunicándolo previamente por escrito a la Comisión, en su caso.
Se acuerda que en la primera sesión de la Comisión, reuniones que podrán convocar tanto un miembro de la misma como un representante de cualquiera de las organizaciones sindicales y empresariales signatarias del Convenio, deberá establecerse el calendario de reuniones así como el procedimiento por el que ha de regularse su funcionamiento.
En las convocatorias que se realicen habrá de exponerse los asuntos o materias a tratar por la Comisión, detallando por escrito lo que se desee plantear o debatir.
No habiendo más asuntos que tratar, por los presentes se acuerda designar a D. Carlos Sedano Almiñana, asesor de la representación empresarial, para que proceda al registro de la autoridad laboral de la provincia de Alicante la presente Acta, y solicite su publicación en el BOP.
No habiendo más asuntos que tratar, y siendo las 13 horas, se da por finalizada la reunión