Source: http://cyfroteka.pl/ebooki/Aktualnosci_BHP__wydanie_wrzesien_2014_r-ebook/p0061741i006
Timestamp: 2019-07-18 13:55:04+00:00
Document Index: 110830030

Matched Legal Cases: ['art. 39', 'art. 39', 'art. 34', 'art. 60', 'art. 117', 'K 17/11 ', 'art. 15']

Aktualności BHP, wydanie wrzesień 2014 r [Praca zbiorowa] << KLIKAJ I CZYTAJ ONLINE
Spis treści Spis treści Redakcja OD REDAKCJI Nowy wykaz zaostrza wymagania wartości NDS czynników szkodliwych dla zdrowia Nowe zasady badań psychologicznych dla zawodowych kierowców Badanie widzenia zmierzchowego jest obligatoryjne dla kierowców zawodowych Zaświadczenie lekarskie nie jest wymagane przy skróconym czasie pracy osoby niepełnosprawnej Tematy publikacji w pełnej wersji
Redakcja Kierownik grupy wydawniczej: Agnieszka Konopacka-Kuramochi Redaktor prowadząca: Agnieszka Świeboda Menedżer produktu: Rafał Kępka Koordynator produkcji: Mariusz Jezierski Skład i łamanie: Ticas Korekta: Zespół Druk: Paper&Tinta Nakład: 2200 egz. Wydawnictwo Wiedza i Praktyka sp. z o.o. Wydawnictwo Wiedza i Praktyka sp. z o.o. ul. Łotewska 9a, 03-918 Warszawa e-mail: aktualnoscibhp@wip.pl, e-mail: cok@wip.pl Zamówienia: tel.: 22 518 29 29, faks: 22 617 60 10 NIP: 526-19-92-256 KRS: 0000098264 – Sąd Rejonowy dla m.st. W-wy w Warszawie, XIII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego Wysokość kapitału zakładowego: 200.000 zł. © Copyright by Wydawnictwo Wiedza i Praktyka sp. z o.o., Warszawa 2014 Redakcja nie ponosi odpowiedzialności prawnej za stosowanie zawartych w „Aktulnościach BHP” lub innych elementach subskrypcji informacji, wskazówek, przykładów itp. do konkretnych przypadków.
OD REDAKCJI Drodzy Czytelnicy! Przede wszystkim chciałabym polecić lekturę artykułu ze str. 1. Omawiamy w nim nowe rozporządzenie określające wartości najwyższych dopuszczalnych stężeń chemicznych i pyłowych oraz natężeń fizycznych czynników szkodliwych dla zdrowia w środowisku pracy, które zaczną obowiązywać 24 września. Ocena stanu bhp oparta jest, między innymi, na informacji o rodzaju i właściwościach występujących czynników szkodliwych dla zdrowia w środowisku pracy. W jaki sposób wyeliminować lub tylko ograniczyć niekorzystne skutki zdrowotne u pracowników, a także wpływ tych czynników na uwarunkowania w procesach technologicznych, wyjaśniamy w Temacie numeru (str. 8–9). Jak powinny być zorganizowane pomieszczenia higienicznosanitarne dla pracowników w zakładzie pogrzebowym, w którym znajduje się również prosektorium? Co zrobić, gdy pracownik podczas wykonywania pracy dostał przepukliny, a ZUS nie uznał zdarzenia za wypadek przy pracy? Co oznacza określenie ze specyfikacji: stężenie fazy rozproszonej nie przekracza 4xNDS, 10xNDS i 30xNDS? Odpowiedzi m.in. na te pytania publikujemy w dziale „BHP w pytaniach i odpowiedziach” (str. 12–16). Serdecznie pozdrawiam, życząc jednocześnie satysfakcjonującej lektury. Agnieszka Świeboda redaktor prowadząca prawnik, specjalista ds. bhp, inspektor ppoż.
Nowy wykaz zaostrza wymagania wartości NDS czynników szkodliwych dla zdrowia 24 września wejdzie w życie nowe rozporządzenie ministra pracy i polityki społecznej określające wartości najwyższych dopuszczalnych stężeń chemicznych i pyłowych oraz natężeń fizycznych czynników szkodliwych dla zdrowia w środowisku pracy. Nowe rozporządzenie zostało opracowane w formie tekstu jednolitego, w celu ułatwienia użytkownikom korzystania z niego przy pracach związanych z zarządzaniem bezpieczeństwem i higieną pracy w podmiotach gospodarczych. Wykaz substancji chemicznych został poszerzony jedynie o 6 pozycji, tj.: 1) 4,4’-tiobis (6-tert-butylo-3-metylofenol), 2) eter oktabromodifenylowy (mieszanina izomerów), 3) peroksoboran (III) sodu, 4) 3,4-dichloroanilina, 5) Heksachlorocyklopentadien, 6) trichlorekfosforylu. Z uwagi na brak obowiązującej wartości NDS dla tych substancji chemicznych w Polsce nie są wykonywane pomiary stężeń na stanowiskach pracy, a więc nieznana jest liczba narażonych na ich działanie. Wszystkie nowe substancje, oprócz 4,4’-tiobis (6-tert-butylo-3-metylofenolu), dla których ustalono wartości dopuszczalnych stężeń, są produkowane w UE w ilości > 1000 t/rok (HPV – substancje wysokotonażowe) i w związku z tym mają priorytet we wprowadzaniu norm higienicznych. W przypadku nowych substancji dopiero wprowadzenie ich do wykazu pozwoli na wykonanie pomiarów niezbędnych do oceny narażenia pracowników na ich szkodliwe działanie. W nowym wykazie zaostrzono też wymagania wartości NDS niektórych chemicznych czynników szkodliwych dla zdrowia w środowisku pracy. Wynika to z obowiązku harmonizacji prawa krajowego z prawem Unii. Najwyższe dopuszczalne stężenia i natężenia czynników szkodliwych dla zdrowia w procesie pracy ustanawiane są w drodze dyrektyw. Dla czynników chemicznych są to następujące dyrektywy: 98/24/WE, 91/322/EWG, 2000/39/WE, 2004/37/WE, 2006/15/WE, 2009/148/WE, 2009/161/WE. Podstawa prawna: rozporządzenie ministra pracy i polityki społecznej z 6 czerwca 2014 r. w sprawie najwyższych dopuszczalnych stężeń i natężeń czynników szkodliwych dla zdrowia w środowisku pracy (Dz.U. poz. 817). Nowe zasady badań psychologicznych dla zawodowych kierowców Szczegółowe warunki, tryb, zakres i sposób przeprowadzania badań psychologicznych w zakresie psychologii transportu i wydawania orzeczeń psychologicznych wraz ze sposobem postępowania z taką dokumentacją zostały określone w nowym rozporządzeniu, które weszło w życie 20 lipca. Kierowca wykonujący przewóz drogowy podlega badaniom psychologicznym przeprowadzanym w celu stwierdzenia istnienia lub braku przeciwwskazań psychologicznych do wykonywania pracy na stanowisku kierowcy. Badania psychologiczne są przeprowadzane: do czasu ukończenia przez kierowcę 60 lat – co 5 lat; po ukończeniu przez kierowcę 60. roku życia – co 30 miesięcy. Pierwsze badanie psychologiczne jest wykonywane przed dniem wydania świadectwa kwalifikacji zawodowej potwierdzającego ukończenie kwalifikacji, a każde następne dla kierowcy w wieku do 60 lat – w terminie właściwym do ukończenia szkolenia okresowego, jednak nie później niż do dnia wydania świadectwa kwalifikacji zawodowej potwierdzającego ukończenie szkolenia okresowego. (art. 39 k ustawy z 6 września 2001 r. o transporcie drogowym (tekst jedn. Dz.U. z 2013 r. poz.1414 ze zm.). Zakres badania psychologicznego w zakresie psychologii transportu obejmuje: wywiad bezpośredni i obserwację osoby badanej; badania narzędziami diagnostycznymi; ocenę i opis osoby badanej pod względem: – sprawności intelektualnej i procesów poznawczych, – osobowości, z uwzględnieniem funkcjonowania w trudnych sytuacjach, a także dojrzałości społecznej, – sprawności psychomotorycznej. Badanie wykonuje się w warunkach zapewniających uzyskanie trafnych i rzetelnych wyników. Następnie uprawniony psycholog analizuje je i interpretuje oraz przekazuje osobie badanej informację o wynikach. Uprawniony psycholog odmawia przeprowadzenia badania psychologicznego w zakresie psychologii transportu, jeżeli: osoba badana informuje o złym stanie swojego zdrowia lub o złym samopoczuciu lub stan osoby badanej wskazuje, że może znajdować się ona w stanie po użyciu alkoholu lub środka działającego podobnie do alkoholu. W przypadku informacji o złym stanie zdrowia wyznaczony zostaje nowy termin badania psychologicznego nieprzekraczający 14 dni od daty poprzedniego terminu. Po badaniu uprawniony psycholog wydaje orzeczenie psychologiczne, według wzoru określonego odpowiednio w załącznikach nr 1–4 do rozporządzenia. Oryginał orzeczenia psychologicznego otrzymuje osoba badana, a kopię dołącza się do dokumentacji badania psychologicznego. Dokumentacja badania psychologicznego obejmuje: rejestr osób badanych zawierający: – datę i numer wpisu do rejestru, – imię i nazwisko osoby badanej, – numer PESEL osoby badanej, a w przypadku osoby, której nie nadano numeru PESEL – nazwę i numer dokumentu stwierdzającego tożsamość, – miejsce zamieszkania osoby badanej, – datę i numer wydanego orzeczenia psychologicznego; skierowanie na badanie osoby badanej, kartę badania psychologicznego w zakresie psychologii transportu, której wzór określa załącznik nr 6 do rozporządzenia, dokumenty z badań testowych lub odpowiednie wydruki komputerowe, kopię wydanego orzeczenia psychologicznego. Przechowuje się ją: w warunkach organizacyjnych i technicznych uniemożliwiających dostęp osób nieupoważnionych oraz zapewniających jej ochronę przed zniszczeniem, uszkodzeniem lub zagubieniem. w pracowni psychologicznej przez okres 20 lat, licząc od końca roku kalendarzowego, w którym dokonano ostatniego wpisu. Po upływie tego okresu dokumenty są komisyjnie niszczone. Z komisyjnego niszczenia dokumentacji badania psychologicznego sporządza się protokół zawierający: wykaz numerów ewidencyjnych niszczonych kart badań oraz imiona i nazwiska osób, których te karty dotyczą; listę osób dokonujących niszczenia dokumentacji wraz z ich podpisami. W przypadku likwidacji pracowni psychologicznej dokumentacja badania psychologicznego przekazywana jest marszałkowi województwa właściwemu ze względu na miejsce uzyskania wpisu do rejestru przedsiębiorców prowadzących pracownię psychologiczną. Podstawa prawna: l rozporządzenie ministra zdrowia z 8 lipca 2014 r. w sprawie badań psychologicznych osób ubiegających się o uprawnienia do kierowania pojazdami, kierowców oraz osób wykonujących pracę na stanowisku kierowcy (Dz.U. z 2014 r. poz. 937), l art. 39 k ustawy z 6 września 2001 r. o transporcie drogowym (tekst jedn.: Dz.U. z 2013 r. poz.1414 ze zm.). Badanie widzenia zmierzchowego jest obligatoryjne dla kierowców zawodowych Szczegółowy tryb i warunki przeprowadzania badania lekarskiego kierowców i osób ubiegających się o uprawnienia do kierowania pojazdami zostały określone w nowym rozporządzeniu z 20 lipca. W ramach badania lekarskiego uprawniony lekarz dokonuje oceny stanu zdrowia osoby badanej w celu stwierdzenia istnienia lub braku przeciwwskazań zdrowotnych do kierowania pojazdami, w zakresie: 1) narządu wzroku; 2) narządu słuchu i równowagi; 3) układu ruchu; 4) układu sercowo-naczyniowego i układu oddechowego; 5) układu nerwowego, w tym padaczki; 6) czynności nerek; 7) cukrzycy, przy uwzględnieniu wyników badania poziomu glikemii; 8) stanu psychicznego; 9) objawów wskazujących na uzależnienie od alkoholu lub jego nadużywanie; 10) objawów wskazujących na uzależnienie od środków działających podobnie do alkoholu lub ich nadużywanie; 11) stosowania produktów leczniczych mogących mieć wpływ na zdolność do kierowania pojazdami; 12) innych poważnych zaburzeń stanu zdrowia, które mogą stanowić zagrożenie w sytuacji kierowania pojazdami. W zakresie badania lekarskiego uprawniony lekarz uwzględnia u osoby badanej: obecność i rodzaj schorzenia, stopień zaawansowania objawów chorobowych i ich dynamikę z uwzględnieniem możliwości rozwoju choroby, jak i cofania się jej objawów, rozważa zagrożenia dla bezpieczeństwa ruchu drogowego, jakie mogą mieć miejsce w przypadku kierowania przez tę osobę pojazdami. Obowiązkowa konsultacja okulisty Konsultacja u lekarza posiadającego specjalizację w dziedzinie okulistyki jest obligatoryjna w odniesieniu do osób ubiegających się o wydanie lub posiadających prawo jazdy kategorii AM, A1, A2, A, B1, B, B+E lub T, po 12-miesięcznym okresie adaptacji w przypadku powstania jednooczności lub diplopii. Przed upływem okresu adaptacji uprawniony lekarz stwierdza istnienie przeciwwskazań zdrowotnych do kierowania pojazdami. Konsultacja u lekarza posiadającego specjalizację w dziedzinie okulistyki oraz badania oceniające widzenie zmierzchowe, zjawisko olśnienia i wrażliwość na kontrast są obligatoryjne w odniesieniu do: osób ubiegających się o wydanie lub posiadających: prawo jazdy kategorii C1, C1+E, C, C+E, D1, D1+E, D, D+E lub pozwolenie na kierowanie tramwajem; osób występujących o zezwolenie na kierowanie pojazdem uprzywilejowanym lub przewożącym wartości pieniężne albo o przedłużenie ważności tego dokumentu; kierowców wykonujących przewóz drogowy oraz przedsiębiorców lub innych osób osobiście wykonujących przewóz drogowy; instruktora, kandydatów na egzaminatorów i egzaminatorów, instruktora techniki jazdy. Szczegółowe warunki badania lekarskiego w zakresie: narządu wzroku – określa załącznik nr 2; narządu słuchu i równowagi – określa załącznik nr 3; układu ruchu, układu sercowo-naczyniowego i układu oddechowego, czynności nerek, stanu psychicznego, objawów wskazujących na uzależnienie od alkoholu lub jego nadużywanie, objawów wskazujących na uzależnienie od środków działających podobnie do alkoholu lub ich nadużywanie oraz stosowania produktów leczniczych mogących mieć wpływ na zdolność do kierowania pojazdami – określa załącznik nr 4; układu nerwowego, w tym padaczki – określa załącznik nr 5; cukrzycy – określa załącznik nr 6. Wymienione załączniki należą do rozporządzenia ministra zdrowia z 17 lipca 2014 r. w sprawie badań lekarskich osób ubiegających się o uprawnienia do kierowania pojazdami i kierowców (Dz.U. z 2014 r. poz. 949). Podstawa prawna: l art. 34 ust. 1, art. 60 lub art. 117 ust. 4 ustawy z 5 stycznia 2011 r. o kierujących pojazdami (tekst jedn. Dz.U. z 2014 r. poz. 600 ze zm.). Zaświadczenie lekarskie nie jest wymagane przy skróconym czasie pracy osoby niepełnosprawnej Nie obowiązuje już przepis dopuszczający pracę w skróconym wymiarze jedynie pracownikom o znacznym lub umiarkowanym stopniu niepełnosprawności, którzy uzyskali stosowne zaświadczenie od lekarza przeprowadzającego badania profilaktyczne pracowników lub w razie jego braku – lekarza sprawującego opiekę nad osobą niepełnosprawną. To wynik ogłoszonego wyroku Trybunału Konstytucyjnego z 13 czerwca 2013 r., sygn. akt K 17/11 (Dz.U. z 2013 r. poz. 791), w którym Trybunał uznał za niezgodny z konstytucją art. 15 ust. 2 ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych w zakresie, w jakim uzależnia zastosowanie skróconego czasu pracy do osoby niepełnosprawnej zaliczonej do znacznego lub umiarkowanego stopnia niepełnosprawności od uzyskania zaświadczenia lekarskiego o celowości stosowania skróconej normy czasu pracy. Czas pracy osoby niepełnosprawnej zaliczonej do znacznego lub umiarkowanego stopnia niepełnosprawności nie może przekraczać 7 godzin na dobę i 35 godzin tygodniowo. Nie jest już wymagane zaświadczenie lekarskie. Więcej znajdziesz w wersji pełnej publikacji Tematy publikacji w pełnej wersji Nowy wykaz zaostrza wymagania wartości NDS czynników szkodliwych dla zdrowia Nowe zasady badań psychologicznych dla zawodowych kierowców Badanie widzenia zmierzchowego jest obligatoryjne dla kierowców zawodowych Zaświadczenie lekarskie nie jest wymagane przy skróconym czasie pracy osoby niepełnosprawnej Nowe warunki bezpieczeństwa i higieny służby granicznej Brak działań po zaistnieniu zdarzeń potencjalnie wypadkowych gwarantuje wypadek Przedsiębiorstwo skorzysta finansowo na wprowadzeniu i rozwijaniu systemu zarządzania bhp Badania i pomiary czynników szkodliwych w firmie odgrywają kluczową rolę w modyfikacji procesów technologicznych Wypadek na zawodach sportowych w godzinach pracy wyklucza prawo do świadczeń wypadkowych Udar mózgu na skutek stresu przy wykonywaniu obowiązków pracowniczych jest wypadkiem przy pracy Wartość oceny ryzyka zawodowego pracownika niepełnosprawnego należy podnieść o jeden stopień Nadmierny wysiłek przy dźwiganiu można uznać za zewnętrzną przyczynę wypadku przy pracy W zakładzie pogrzebowym musi być zorganizowana szatnia przepustowa z węzłem sanitarnym Wartości NDS dla substancji i pyłów Telemarketer pracujący przy komputerze stacjonarnym ma 55 minut przerwy wliczanej do czasu pracy Znajomość karty charakterystyki R 600a to podstawa przy naprawach urządzeń dozujących wodę Przeterminowane środki opatrunkowe z firmowej apteczki można zutylizować w aptece
<a href="http://cyfroteka.pl/ebooki/Aktualnosci_BHP__wydanie_wrzesien_2014_r-ebookRO/p0061741i006" target="_blank" title="Aktualności BHP, wydanie wrzesień 2014 r [Praca zbiorowa] - KLIKAJ I CZYTAJ ONLINE" > <img src="http://cyfroteka.pl/images/BRD.png" style="border:none;background:none transparent;box-shadow:none;-webkit-box-shadow:none;-webkit-border-radius:0;border-radius:0;" alt="Aktualności BHP, wydanie wrzesień 2014 r [Praca zbiorowa] - KLIKAJ I CZYTAJ ONLINE"/></a>