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Timestamp: 2018-08-15 17:07:28+00:00
Document Index: 117667991

Matched Legal Cases: ['art. 15', 'art. 1', 'art. 13', 'art.7', 'art.1', 'art. 19', 'art. 3', 'art. 2', 'art. 76']

Il / La sottoscritto/a. (cognome e nome) Nato/a a Provincia di il (età minima anni 18) residente a Provincia di. Codice Fiscale. - PDF
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1 Al Comune di Lendinara (RO) Servizio Gestione Giuridica del Personale Piazza Risorgimento n LENDINARA (RO) OGGETTO: domanda di ammissione alla selezione pubblica, per soli titoli, per la formazione di una graduatoria per il conferimento di supplenze o incarichi straordinari temporanei, sia a tempo pieno che a part-time, nel Profilo Professionale di Educatore/Educatrice Cat. C Posizione Economica 1 presso l Asilo Nido Comunale. (scadenza presentazione domanda, termine tassativo a pena di esclusione: 04/08/2014 ore 12:00; per le modalità di trasmissione della domanda si veda il punto 4 delle Avvertenze). Il / La sottoscritto/a (cognome e nome) Nato/a a Provincia di il (età minima anni 18) residente a Provincia di Codice Fiscale in Via/Piazza n Tel. - Cell. Recapito: Via/Piazza n. CAP Comune Provincia / PEC chiede di essere ammesso/a a partecipare alla pubblica selezione, per soli titoli, per la formazione di una graduatoria da utilizzare per assunzioni temporanee da inquadrare nel profilo professionale di EDUCATRICE/EDUCATORETORE ASILO NIDO (Cat. C, Posizione Economica 1) A tal fine, sotto la propria personale responsabilità, dichiara di essere in possesso, alla data di scadenza fissata nel bando, dei requisiti richiesti per l'assunzione presso il pubblico impiego ossia: a) di essere in possesso della cittadinanza italiana (sono equiparati ai cittadini italiani i cittadini della Repubblica di San Marino e della Città del Vaticano) o dello Stato membro dell Unione Europea; in quest ultimo caso anche di una adeguata conoscenza della lingua italiana;
2 b) di godere dei diritti politici (anche negli Stati di appartenenza o provenienza); c) di essere in possesso dell'idoneità fisica alle mansioni da svolgere; d) di essere iscritto/a nelle liste elettorali del Comune o dello Stato di residenza; ovvero leggere punto 1 delle Avvertenze; e) l'assenza di condanne penali e procedimenti penali; ovvero leggere punto 1 delle Avvertenze; f) di non essere mai stato/a destituito/a, dispensato/a o dichiarato/a decaduto/a da un pubblico impiego, ovvero leggere punto 1 delle Avvertenze; g) di essere in possesso dei seguenti titoli richiesti per l'ammissione alla selezione (art. 15, comma 1, della Legge Regionale Veneto , n. 32 Disciplina degli interventi regionali per i servizi educativi alla prima infanzia asili nido e servizi innovativi, come modificato dall art. 1 della Legge Regionale Veneto , n. 14): Diploma di scuola media superiore di puericultrice, di maestra di scuola materna o di vigilante d infanzia o di assistente per l infanzia o diploma di dirigente di comunità o di diploma di scuola media superiore idoneo allo svolgimento dell attività socio-psico-pedagogica conseguito in data presso con la seguente votazione (che eventualmente si allega in fotocopia ai fini della valutazione di merito); e/o Diploma di laurea triennale in scienze della formazione primaria o di quello in scienze dell educazione o comunque di un diploma di laurea triennale idoneo allo svolgimento dell attività socio psico pedagogica, conseguito in data presso con la seguente votazione (che eventualmente si allega in fotocopia ai fini della valutazione di merito); ulteriori titoli utili per la valutazione Diploma di laurea di 2 livello o specialistica in scienze della formazione primaria o di quello in scienze dell educazione o comunque di un diploma di laurea equivalente, idoneo allo svolgimento dell attività socio psico pedagogica, conseguito in data presso (che eventualmente si allega in fotocopia ai fini della valutazione di merito); h) di avere prestato i sotto indicati servizi in qualità di Educatrice/Educatore (saranno valutati i servizi di ruolo o fuori ruolo alle dipendenze di Enti Pubblici o Aziende Pubbliche, eventuali servizi nel settore privato, per periodi di servizio resi entro la data di scadenza del bando) (v. punto 3 delle Avvertenze);
3 i) di prendere atto dei seguenti: CRITERI DI VALUTAZIONE DEI TITOLI Titoli di studio: massimo punti 10 Punteggio del titolo di studio previsto (requisito per l'ammissione) Diploma in 60 Diploma in 100 Laurea triennale punti da 36 a 41/60 da 60 a 69/100 da 66 a 76 1 da 42 a 47/60 da 70 a 79/100 da 77 a 88 3 da 48 a 53/60 da 80 a 89/100 da 89 a da 54 a 60/60 da 90 a 100/100 da 101 a Nel caso di possesso di più titoli di studio necessari per l ammissione alla selezione, sarà valutato quello con il punteggio maggiore. Punteggio Laurea di 2 Livello o Laurea Specialistica (L.S.) punti 3,00 Titoli di servizio: massimo punti 15 - Almeno tre mesi di servizio continuativo punti 0,25 - Almeno sei mesi di servizio continuativo punti 0,50 - Almeno nove mesi di servizio continuativo punti 0,75 - Un anno di servizio continuativo punti 1,00 (* *) Spazio riservato ad eventuali precisazioni in riferimento alle lettere d) e) ed f) indicate in premessa. l) di prendere atto dell allegato modulo contenente le Avvertenze per la partecipazione; m) di accettare di ricevere eventuali comunicazioni nel luogo indicato come "recapito o all indirizzo di posta elettronica o PEC sopra indicato; n) d impegnarsi a comunicare ogni variazione delle informazioni sopra riportate. Data FIRMA IN ORIGINALE Informativa ai sensi dell art. 13 del d.lgs. n. 196/2003 I dati identificativi e personali sopra riportati, ai sensi delle vigenti disposizioni (D.Lgs. n. 196/2003), verranno trattati dall Ufficio Personale e Finanziario, con sistemi manuali ed automatizzati, esclusivamente ai fini della selezione di cui al presente modulo di domanda e gestione del rapporto di lavoro e comunque secondo i principi di correttezza, liceità e trasparenza e di tutela della riservatezza e dei diritti delle persone. Il Titolare del trattamento è il Comune di Lendinara, con sede in Piazza Risorgimento n. 1; il Responsabile del trattamento in oggetto è il Dott. Buson Dante, tel. n In ogni momento l interessato può esercitare i suoi diritti nei confronti del Titolare del trattamento, ai sensi dell'art.7 del D.lgs.196/2003. ****************************** Si dichiara di aver ricevuto e letto l informativa sulla riservatezza dei dati personali e si autorizza il trattamento dei dati dichiarati per le finalità sopra indicate. Lì Firma consenso trattamento dati
4 A VVERTENZE PER LA PARTECIPAZIONE 1. Il concorrente, qualora debba precisare la/le dichiarazione/i di cui alle lettere d), e) ed f) per la presenza di elementi e/o circostanze al riguardo, deve fornire i chiarimenti nello spazio individuato con due asterischi (**) nel fac-simile di domanda. 2. Ai posti in oggetto viene riconosciuto il trattamento economico e giuridico della Cat. C, posizione economica 1, CCNL Enti Locali, oltre agli altri assegni, nella misura fissata dai CCNL vigenti e dalla legge. 3. L'eventuale assunzione avviene a tempo determinato per il periodo indicato nel contratto di lavoro per esigenze organizzative ai sensi dell'art.1 del D.Lgs. n.368/2001. Tale contratto non potrà essere trasformato in nessun caso a tempo indeterminato. La nomina si perfeziona con la stipula del contratto individuale ai sensi del CCNL vigente. Alla domanda si possono allegare, in fotocopia, autenticate a norma dell'art. 19 del DPR 445/2000, le certificazioni relative al punteggio dei titoli di studio indicati al punto g) della domanda e quelle relative ai servizi indicati al punto h) della domanda, purché non si siano conclusi per demerito. Non sarà attribuito nessun punteggio qualora non sia possibile identificare le mansioni, la natura e la durata del servizio. 4. Le domande di ammissione alla selezione, redatte su carta semplice in conformità al presente modello, firmate dagli aspiranti, dovranno essere indirizzate al COMUNE DI LENDINARA I^ SETTORE SERVIZIO PERSONALE - Piazza Risorgimento n LENDINARA (RO) e presentate direttamente all'ufficio Protocollo del Comune ovvero inoltrate con lettera raccomandata AR a mezzo del servizio postale (non si risponde di eventuali ritardi o disguidi imputabili a Poste Italiane S.p.A. o altri soggetti incaricati del recapito, o comunque imputabili a caso fortuito o forza maggiore) oppure, in formato.pdf derivante da scannerizzazione dell originale firmato, mediante posta elettronica certificata al seguente indirizzo di posta elettronica certificata dell Ente: - entro il termine perentorio, termine tassativo a pena di esclusione, delle ore 12:00 del ; 5. La graduatoria di merito è formata secondo l'ordine della somma complessiva dei punti attribuiti a ciascun candidato nella valutazione dei titoli di studio e in quella dei titoli di servizio. I servizi indicati possono, ai fini della valutazione, essere stati resi anche in posizione di fuori ruolo, purché non si siano conclusi per demerito. L'attribuzione dei punteggi dei titoli di studio e di servizio avviene secondo i criteri stabiliti nella domanda di selezione. In caso di parità di punteggio a conclusione della valutazione dei titoli è preferito il candidato più giovane di età ai sensi dell'art. 3, c. 7, della legge n. 127/97, come modificato dall art. 2, c. 9, della legge n. 191/98; 6. La graduatoria di merito sarà pubblicata solo all'albo on-line del Comune per trenta (30) giorni e sul sito web istituzionale dell Ente; 7. Sul contenuto delle autocertificazioni verrà operato un controllo anche a campione. Qualora dal controllo emerga la falsità delle predette, il candidato oltre alle conseguenze di cui all art. 76 del DPR. N. 445/2000 sarà escluso dalla graduatoria di merito ovvero licenziato se in servizio; 8. La partecipazione alla selezione obbliga i concorrenti all'accettazione incondizionata delle disposizioni del presente avviso e di ogni altra disposizione regolamentare e dell'amministrazione; inoltre la presentazione della domanda autorizza il trattamento dei dati personali ai sensi del D.lgs. 30 giugno 2003 n.196 e successive modificazioni; 9. Per quanto non previsto si fa rinvio al Regolamento del personale e degli uffici, per la disciplina delle assunzioni, al D.P.R. 487/1994 e successive modifiche ed integrazioni anche ai fini dell'esclusione dalla selezione per mancanza dei requisiti richiesti. Responsabile del procedimento: Dott. Buson Dante - Responsabile Servizio Segreteria/Personale - tel
5 DICHIARAZIONE SOSTITUTIVA DI ATTO DI NOTORIETÀ (D.P.R. n.445/2000) In riferimento alla domanda di partecipazione alla selezione pubblica, per soli titoli, per la formazione di una graduatoria per il conferimento di supplenze o incarichi straordinari temporanei, sia a tempo pieno che a part-time, nel Profilo Professionale di Educatore/Educatrice Cat. C Posizione Economica 1 presso l Asilo Nido Comunale: il/la sottoscritto/a nato/a il a Provincia di consapevole di quanto prescritto sulla responsabilità penale cui può andare incontro in caso di dichiarazioni non veritiere, e sotto la propria responsabilità DICHIARA che le allegate copie dei sotto elencati titoli, sono conformi agli originali in suo possesso: 1). 2). 3). 4). 5). 6). 7). 8). 9). 10). 11). 12). Data, Firma del dichiarante (per esteso e leggibile) (1) (1) La firma non è soggetta ad autenticazione ove sia apposta in presenza del dipendente addetto. Nel caso in cui la domanda di partecipazione al relativo concorso/selezione venga spedita a mezzo raccomandata con avviso di ricevimento oppure tramite PEC, alla presente dichiarazione dovrà essere allegata copia fotostatica di un documento di identità del candidato.