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Timestamp: 2018-07-17 02:36:21
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Matched Legal Cases: ['Artículo 88', 'Artículo 89', 'Artículo 90', 'Artículo 91', 'Artículo 93', 'artículo 3', 'artículo 92', 'artículo 40']

RESOLUCIÓN de 28 de diciembre de 2001, de la Dirección General de Trabajo, por la que se dispone la inscripción en el Registro y publicación del II Convenio Estatal de la Madera. TÍTULO III. Procedimientos voluntarios extrajudiciales de solución de conflictos colectivos
Artículo 88 Preámbulo
Artículo 89 Mediación
En defecto de tal petición, cuando existan razones fundadas para ello, la Comisión Mixta Paritaria, podrá por unanimidad, acordar dirigirse a las partes instándolas a que soliciten la solución del conflicto a través de la mediación.
Las propuestas de solución que ofrezca el mediador a las partes podrán ser libremente aceptadas o rechazadas por éstas. En caso de aceptación, la avenencia conseguida tendrá la misma eficacia que lo pactado en el Convenio Colectivo.
Artículo 90 Arbitraje
Mediante el procedimiento de arbitraje, las partes en conflicto acuerda, voluntariamente, encomendar a un tercero y aceptar de antemano la solución que éste dicte sobre sus divergencias.
La resolución arbitral será vinculante e inmediatamente ejecutiva y resolverá, motivadamente, todas y cada una de las cuestiones fijadas en el compromiso arbitral. El laudo arbitral deberá ser notificado en el plazo máximo de diez días hábiles a partir de la designación del árbitro.
Excepcionalmente, y, atendiendo a las dificultades del conflicto y su trascendencia, podrá prorrogarse el mencionado plazo, debiendo, en todo caso, dictarse el laudo antes del transcurso de treinta días hábiles; será, asimismo, notificado a la Comisión Mixta Paritaria y a la autoridad laboral competente.
Artículo 91 Disposiciones comunes de mediación y arbitraje
Los firmantes del presente Convenio general instan a las organizaciones patronales y centrales sindicales que se vean afectadas por éste para que en sus ámbitos de negociación territorial establezcan procedimientos voluntarios de solución de conflictos similares a los establecidos en los artículos anteriores, sometiéndose en su caso, a los organismos de esta naturaleza existentes en los diferentes territorios.
Artículo 93 Adhesión al ASEC
En cumplimiento de lo previsto en el artículo 3.3 del Acuerdo sobre Solución Extrajudicial de Conflictos Laborales (ASEC) y 4.2.b) de su Reglamento, que lo desarrolla y, en base a lo dispuesto en el artículo 92.1 del texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, los firmantes del presente Convenio acuerdan adherirse en su totalidad a dicho acuerdo y a su reglamento, que vincularán a la totalidad de los centros de trabajo de las empresas del sector y a la totalidad de los trabajadores de los mismos.
Las partes firmantes adquieren el compromiso de adaptar al sector la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales, para ello, se continuará trabajando en la Comisión de Seguridad Laboral creada por las partes signatarias del presente convenio. No obstante lo anterior, aquellos Convenios colectivos que a la entrada en vigor del presente tuvieran incorporadas condiciones más beneficiosas en esta materia respecto a la Ley aludida, las mantendrán en sus propios términos.
Disposición transitoria segunda Clasificación profesional
Se acuerda, durante el establecimiento del Convenio, la clasificación por grupos profesionales en 7 grupos (más apéndice grupo 8); expresamente se acuerda que a cada grupo profesional se le asignará un único salario que será el mínimo sectorial.
A tal efecto, se constituirá una Comisión Paritaria al objeto de dar cumplimiento en el párrafo anterior, para que concluya sus trabajos antes del 15 de diciembre de 2002, y con el fin de que el día 1 de enero de 2003 exista una tabla salarial única por grupos profesionales y que sea mínima para todo el ámbito territorial y funcional de este Convenio.
Disposición adicional única Incrementos salariales 2001 a 2006
Año 2004 : Se establece un incremento salarial para el ejercicio 2004, consistente en el valor del IPC previsto por el gobierno más el 1 por 100.
1. Labores forestales.
2. Aserrío de madera.
3. Carpintería mecánica.
4. Carpintería de taller.
6. Ebanistería.
7. Industrias del mueble y actividades anexas.
8. Tapicería.
9. Somieres.
10. Chapas y tableros contrachapados.
11. Tableros alistonados.
12. Tableros aglomerados y de fibra.
13. Fabricación de puertas de madera.
14. Tonelería.
15. Carrocerías.
16. Carreterías.
17. Tornería.
18. Tallistas.
19. Artesanía y decoración de la madera.
20. Modelistas.
21. Marcos y molduras.
22. Cestería, muebles de junco, médula y mimbre.
23. Brochas, pinceles, cepillos y escobas.
24. Envases, embalajes y paletas.
25. Hormas y tacones.
26. Parquets, entarimados y actividades conexas (fabricación, colocación, reparación y mantenimiento de pavimentos de madera).
27. Almacenes de madera en general.
28. Fabricación de virutillas y briquetas.
29. Ataúdes y féretros.
30. Prefabricados de madera (casas, sauna, etc.).
31. Preservación de madera y postes.
32. Otras actividades industriales de la madera: Baúles, billares, instrumentos musicales, artículos diversos de madera para el hogar, deporte, decoración, uso escolar, anexos industriales, calzados, juguetería, carpintería de ribera, toda actividad industrial maderera que exista o pueda crearse.
Motivo de licencia Tiempo máximo Salario base Pagas extras Compl. antig. incen. Com. Conv. Com. puesto tra. Com. no salar. Justific.
Fallecimiento de padres, abuelos, hijos, nietos, cónyuge, hermanos y suegros. Tres días naturales, ampliables hasta cinco días naturales en caso de desplazamiento superior a 150 km. Sí Sí Sí Sí Sí Sí No Documento que acredite el hecho.
Enfermedad grave de padres, suegros, hijos, nietos, cónyuge, hermanos y abuelos. Tres días naturales, ampliables hasta cinco días naturales en caso de desplazamiento superior a 150 km. Sí Sí Sí Sí Sí Sí No Justificante médico que acredite el hecho.
Fallecimiento de nueras, yernos, cuñados y abuelos políticos. Dos días naturales, ampliables hasta cuatro días naturales en caso de desplazamiento superior a 150 km. Sí Sí Sí Sí Sí Sí No Documento que acredite el hecho.
Nacimiento de hijo o adopción. Tres días naturales, ampliables hasta cinco días naturales en caso de desplazamiento superior a 150 km. Sí Sí Sí Sí Sí Sí No Libro de Familia o certificado del Juzgado.
Deber inexcusable de carácter público o personal. El indispensable o el que marque la norma. Sí Sí Sí Sí Sí Sí No Justificante de la asistencia.
Lactancia hasta nueve meses. Ausencia de una hora o dos fracciones de media hora; reducción de jornada en media hora. Sí Sí Sí Sí Sí Sí Sí Libro de familia o certificado de adopción.
Traslado (artículo 40 ET). Tres días laborables. Sí Sí Sí Sí Sí Sí No
Matrimonio de hijos. El día natural. Sí Sí Sí Sí Sí Sí No Documento que acredite el hecho.
A partir de: 25 junio 2002
Licencia por enfermedad grave de nueras, yernos, cuñados y abuelos políticos introducida por Res. 16 mayo 2002, de la Dirección General de Trabajo, por la que se dispone la inscripción en el Registro y publicación del Acta de fecha 29 de abril de 2002 de la Comisión Negociadora del Convenio Estatal de la Madera, en la que se contiene el acuerdo de anexionar un apartado al anexo II del citado Convenio («B.O.E.» 5 junio).
Capítulo de clasificación profesional del Convenio Colectivo estatal de la madera (R Trabajo y Asuntos Sociales 12 Mar. 2007)
Véase Res. 12 marzo 2007, de la Dirección General de Trabajo, por la que se registra y publica el Capítulo de clasificación profesional del Convenio colectivo estatal de la madera («B.O.E.» 24 marzo). Véase Res. 12 marzo 2007, de la Dirección General de Trabajo, por la que se registra y publica el Capítulo de clasificación profesional del Convenio colectivo estatal de la madera («B.O.E.» 24 marzo).
Véase Resolución de 12 de marzo de 2007, de la Dirección General de Trabajo, por la que se registra y publica el Capítulo de clasificación profesional del Convenio colectivo estatal de la madera. («B.O.E.» 24 de marzo de 2007).
Acuerdo referente al Capítulo de Salud Laboral del II Convenio Colectivo estatal de la madera (R Trabajo y Asuntos Sociales 26 Jul. 2006)
Véase Res. 26 julio 2006, de la Dirección General de Trabajo, por la que se dispone la inscripción en el registro y publicación del Acuerdo referente al Capítulo de Salud Laboral del II Convenio Colectivo estatal de la madera («B.O.E.» 11 agosto). Véase Resolución de 26 de julio de 2006, de la Dirección General de Trabajo, por la que se dispone la inscripción en el registro y publicación del Acuerdo referente al Capítulo de Salud Laboral del II Convenio Colectivo estatal de la madera. («B.O.E.» 11 de agosto de 2006).
Acta de fecha 29 de abril de 2002 de la Comisión Negociadora del Convenio Estatal de la Madera, en la que se contiene el acuerdo de anexionar un apartado al anexo II del citado Convenio (R Trabajo y Asuntos Sociales 16 May. 2002)
Licencia por enfermedad grave de nueras, yernos, cuñados y abuelos políticos introducida por Res. 16 mayo 2002, de la Dirección General de Trabajo, por la que se dispone la inscripción en el Registro y publicación del Acta de fecha 29 de abril de 2002 de la Comisión Negociadora del Convenio Estatal de la Madera, en la que se contiene el acuerdo de anexionar un apartado al anexo II del citado Convenio («B.O.E.» 5 junio). Véase RESOLUCIÓN de 16 de mayo de 2002, de la Dirección General de Trabajo, por la que se dispone la inscripción en el Registro y publicación del Acta de fecha 29 de abril de 2002 de la Comisión Negociadora del Convenio Estatal de la Madera, en la que se contiene el acuerdo de anexionar un apartado al anexo II del citado Convenio. («B.O.E.» 5 de junio de 2002).
Véase Res. 26 julio 2006, de la Dirección General de Trabajo, por la que se dispone la inscripción en el registro y publicación del Acuerdo referente al Capítulo de Salud Laboral del II Convenio Colectivo estatal de la madera («B.O.E.» 11 agosto).