Source: http://www.caib.es/eboibfront/es/2017/10743/602871/resolucion-de-la-consejera-de-salud-de-30-de-novie
Timestamp: 2017-12-14 20:51:11
Document Index: 107832863

Matched Legal Cases: ['artículo 20', 'artículo 69', 'artículo 22', 'artículo 22', 'artículo 38', 'artículo 69']

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Núm. 13574
Resolución de la consejera de Salud de 30 de noviembre de 2017 por la que se convoca, por el procedimiento de libre designación, la provisión del puesto de trabajo de director médico / directora médica del Hospital Son Llàtzer (Sector Sanitario de Migjorn del Servicio de Salud de las Islas Baleares), con contrato de alta dirección regulado por el Real decreto 1382/1985
1. La plantilla autorizada de la Gerencia del Hospital Universitario Son Llàtzer (Sector Sanitario de Migjorn del Servicio de Salud de las Islas Baleares) prevé diversos puestos directivos, entre ellos el de director médico / directora médica.
1. El artículo 20 del Decreto 63/2012, de 20 de julio, dispone que las plantillas orgánicas de las gerencias territoriales tienen que establecer la denominación, el número y las retribuciones del resto de los miembros del equipo directivo de acuerdo con lo que dispongan los Estatutos de la entidad y el resto de las disposiciones aplicables.
2. El 1 de septiembre de 2012 se publicó el Decreto ley 10/2012, de 31 de agosto, por el que se modifica el Decreto ley 5/2012, de 1 de junio, de medidas urgentes en materia de personal y administrativas para la reducción del déficit público del sector público de la Comunidad Autónoma de las Islas Baleares y de otras instituciones autonómicas, y se establecen medidas adicionales para garantizar la estabilidad presupuestaria y fomentar la competitividad. Su disposición final segunda introduce modificaciones en el artículo 69 de la Ley 5/2003, de 4 de abril, de salud de las Islas Baleares; en el apartado 10 de dicho artículo se establece que las personas titulares de los órganos de gestión —que dependen de los órganos de dirección— tienen la consideración de personal directivo profesional, de conformidad con el artículo 22 de la Ley 7/2010, de 21 de julio, del sector público instrumental de la Comunidad Autónoma de las Islas Baleares.
4. Asimismo, el artículo 22.2 de la Ley 7/2010 establece que el personal directivo profesional de naturaleza laboral de los entes del sector público instrumental está sometido a la relación laboral especial de alta dirección, que la selección de aquel debe atender los principios de mérito y capacidad y criterios de idoneidad, y que debe llevarse a cabo por medio de procedimientos que garanticen la publicidad y la concurrencia. Las convocatorias de selección requieren un informe previo de la consejería competente en materia de función pública.
1. Aprobar la convocatoria para proveer el puesto de trabajo de director médico / directora médica del Hospital Son Llàtzer (Sector Sanitario de Migjorn del Servicio de Salud de las Islas Baleares), que se rige por las bases que figuran en el anexo de esta resolución.
Por delegación del consejero de Salud, Familia y Bienestar Social (BOIB 141/2012)
1. Se acuerda la convocatoria pública —por el procedimiento de libre designación— del puesto de trabajo de director médico / directora médica del Hospital Son Llàtzer (Sector Sanitario de Migjorn del Servicio de Salud de las Islas Baleares), con contrato de alta dirección y con las funciones siguientes:
a) Organización de la actividad asistencial de los servicios sanitarios adscritos a su ámbito de actuación.
b) Dirección, control y gestión del funcionamiento de los servicios y de las actividades de la asistencia especializada.
c) Cumplimiento del programa anual de objetivos y de presupuestos establecidos por el Servicio de Salud.
d) Asignación de directrices e instrucciones —dentro del marco de sus competencias— a sus directivos profesionales para desempeñar las funciones que les correspondan.
e) En general, todas las funciones que prevé la normativa vigente y las que le deleguen expresamente sus órganos superiores.
2. Toda persona aspirante a este lugar de trabajo tiene que cumplir los requisitos siguientes antes de que venza el plazo para presentar solicitudes:
d) Tener la titulación oficial de doctorado, licenciatura, grado en medicina y cirugía, o estar en condiciones de obtenerla antes de que venza el plazo para presentar solicitudes. En el caso de las titulaciones obtenidas en el extranjero, es necesario acreditar que están homologadas por el Ministerio de Educación.
e) No haber sido separada del servicio, por medio de un expediente disciplinario, de cualquiera de las administraciones públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las comunidades autónomas, ni estar en situación de inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos, por medio de una resolución judicial, para acceder al cuerpo o escala de funcionario o para desempeñar funciones similares a las que desarrollaba en el caso del personal laboral que haya estado separado o inhabilitado. En caso de tener la nacionalidad de otro estado, no tiene que estar inhabilitada ni en una situación equivalente, ni tiene que haber sido sometida a ninguna sanción disc­iplinaria o equivalente que le impida acceder al empleo público en su estado, en los mismos términos.
3. Toda persona interesada en participar en este proceso selectivo debe presentar una solicitud adjuntando una copia del documento de identidad y su currículum, en el que tienen que constar los datos siguientes:
a) Número del documento de identidad (DNI, NIE o pasaporte).
b) Puestos de trabajo que haya ocupado.
c) Experiencia profesional y de gestión.
d) Títulos académicos.
e) Estudios, cursos, ponencias, publicaciones, informes, conocimientos de idiomas y cualquier otro mérito que considere oportuno hacer constar.
Las personas aspirantes también tienen que adjuntar a la solicitud la documentación que justifique los méritos alegados y la que acredite que cumplen los requisitos de la convocatoria.
4. Las solicitudes para participar en el proceso selectivo deben presentarse en el plazo de siete días hábiles a contar desde el día siguiente a la fecha de publicación de esta resolución en el Boletín Oficial de las Islas Baleares en el Registro General del Servicio de Salud de las Islas Baleares o bien por medio de cualquiera de las vías que establece el artículo 38.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas.
a) Presidenta: Francesca Hernández Terrassa, del grupo técnico superior de la Comunidad Autónoma de las Islas Baleares. Suplente: Víctor Manuel Ruiz Álvarez, del grupo técnico de la función administrativa.
b) Vocal: María del Carmen Gili Crespo, del grupo técnico superior de la Comunidad Autónoma de las Islas Baleares. Suplente: Jaime Coll Morey, del grupo técnico de la función administrativa.
c) Secretaria: Guillem Mas Gornals, del grupo técnico de la función administrativa. Suplente: María Encarnación Cremades Maestre, del grupo técnico superior de la Comunidad Autónoma de las Islas Baleares.
6. La titulación alegada y también los méritos y la experiencia profesional que deban valorarse tienen que estar en consonancia con la competencia y las funciones que deban desempeñarse.
8. La persona designada para ocupar el puesto de trabajo tiene que formalizar el contrato de alta dirección correspondiente con la entidad convocante, cuya duración queda condicionada a lo que establece el artículo 69 bis de la Ley 5/2003, de 4 de abril, de salud de las Islas Baleares, en la redacción dada por la disposición final décima de la Ley 8/2013, de 23 de diciembre, de presupuestos generales de la Comunidad Autónoma de las Islas Baleares para el año 2014.