Source: https://www.lvq.de/seminartermine/fremdfirmenkoordination-gemaess-8-arbschg-und-dguv-vorschrift-1-5/
Timestamp: 2019-04-24 08:53:00
Document Index: 142915273

Matched Legal Cases: ['§ 8', '§ 8', '§ 8', '§2', '§ 12', '§ 4']

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Fremdfirmenkoordination gemäß § 8 ArbSchG und DGUV Vorschrift 1
Die Beauftragung von Fremdfirmen zur Ausübung von Spezialarbeiten und zeitnaher Ausführung der zu tätigen Arbeiten ist selbstverständlich. Dabei sind die Faktoren Zeitmangel und Personalknappheit sowie Expertenwissen mögliche Gründe.
Damit aber nicht eine Firma zur Gefahr für die andere wird, müssen die Tätigkeiten der Fremdfirmen abgestimmt und koordiniert werden.
Dazu hat der Gesetzgeber die Rolle des Fremdfirmenkoordinators klar definiert.
In der DGUV Vorschrift 1 §2 „Pflichten des Unternehmers“ wird somit klar definiert, dass ein „Aufsichtsführender mit Weisungsbefugnis“ zu bestellen ist.
In der Praxis wird dieser Koordinator in der Regel vom Auftraggeber bestellt und dem Fremdunternehmer bekannt gegeben.
Das Tagesseminar beinhaltet alle rechtlich relevanten Punkte, um als „Fremdfirmenkoordinator“ bestellt werden zu können und gibt Ihnen Hilfestellung in der Koordination zwischen allen beteiligten Firmen.
Führungskräfte und Mitarbeiter eines Unternehmens, die mit dem Einsatz von Leihkräften und Fremdfirmen im Unternehmen zu tun haben. Fachkräfte für Arbeitssicherheit, Sicherheitsbeauftragte, Betriebsräte, Personalräte, verantwortliche Elektrofachkräfte.
Der Teilnehmer sollte eine technische Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung mitbringen. Zudem ist die Fähigkeit der Personalführung und Mitarbeitermotivation von entscheidender Rolle.
DGUV Vorschrift 1 Pflichten des Unternehmers
BGI 865 Einsatz von Fremdfirmen
Unterweisung und Einweisung
nach ArbSchG § 12 und DGUV Vorschrift 1 § 4
Notfall- und Rettungsplan
Als Fremdfirmenkoordinator sind Sie zu bestellen, wenn Aufträge an externes Personal vergeben werden. Der Fremdfirmenkoordinator hat Weisungsbefugnis gegenüber den Externen und achtet auf die Einhaltung des Arbeitsschutzgesetzes bei der Auftragsführung. Externe Firmen sind auch Leiharbeiter oder Wartungsfirmen.
Laut BGI 865 hat der Fremdfirmenkoordinator einzugreifen, wenn
Sicherheitsbestimmungen offensichtlich missachtet werden
die Mitarbeiter unvorhergesehene Situationen – in denen sie selbst oder Dritte gefährdet werden – nicht allein meistern können und
die Fremdfirma ihrer Aufgabe offensichtlich nicht gewachsen ist.
Zur Durchführung seiner Aufgaben erhält der Koordinator Weisungsbefugnis gegenüber den Mitarbeitern der Fremdfirmen. Dies befreit die Führungskräfte der Fremdfirmen jedoch nicht von deren Verantwortung für ihre Arbeitnehmer.
Tagesseminar in Mülheim an der Ruhr und
A5_LVQ_Fremdfirmen_2019