Source: https://dejure.org/dienste/vernetzung/rechtsprechung?Text=B%206%20KA%2021/15%20R
Timestamp: 2018-09-21 16:40:10
Document Index: 241046520

Matched Legal Cases: ['§ 103', '§ 103', '§ 103', '§ 103', '§ 103', '§ 103', '§ 103', '§ 13', 'BGH', '§ 103']

BSG, 04.05.2016 - B 6 KA 21/15 R - dejure.org
§ 103 Abs 4c S 1 SGB 5 vom 22.12.2011, § 103 Abs 4b S 2 SGB 5 vom 22.12.2011, § 103 Abs 4b S 1 SGB 5 vom 22.12.2011, § 103 Abs 4a S 5 SGB 5 vom 14.11.2003, § 103 Abs 4a S 3 SGB 5 vom 22.12.2011
rehborn.com (Kurzinformation)
Nachbesetzung im MVZ erst nach dreijähriger Anstellung
graml-kollegen.de (Kurzinformation)
seufert-law.de (Kurzinformation und -anmerkung)
Handlungsmöglichkeiten für MVZs und Vertragsärzte drastisch eingeschränkt
3 Jahres-Frist" für die Anstellung im MVZ
Anstellung des Arztes in einer Berufsausübungsgemeinschaft
solidaris.de (Kurzinformation und -anmerkung)
Sitzeinbringung in MVZ wird schwieriger
aerztezeitung.de (Pressebericht, 19.09.2016)
Nachbesetzung einer Arztstelle
3 Jahre Mindestanstellungszeit für Praxisabgeber
3-Jahres-Frist bei Verzicht und Anstellung im Zusammenhang mit der Nachbesetzung einer Arztstelle
aerztezeitung.de (Pressebericht, 03.04.2017)
Praxisverkauf erschwert
3-jährige Haltefrist bei dem Verzicht auf eine Zulassung zu Gunsten eines MVZ oder Vertragsarztes
bmvz.de (Entscheidungsbesprechung, auf der Grundlage der Pressemitteilung)
Änderungen bei Rechtspraxis der Sitzeinbringung ins MVZ?
schwarzundpartner.de (Entscheidungsbesprechung)
Künftige Expansionsmöglichkeiten von Ärzten nach dem Urteil des BSG
Kriterien bei der Nachbesetzung einer Arztstelle im MVZ verschärft
Kurznachricht zu "BSG schränkt Handlungsmöglichkeiten für Medizinische Versorgungszentren und Vertragsärzte deutlich ein" von Dr. Hansjörg Haack, original erschienen in: NWB 2016, 3240 - 3245.
aerztezeitung.de (Pressebericht mit Bezug zur Entscheidung, 19.12.2017)
Das MVZ-Urteil - Ärzte arrangieren sich
SG München, 19.09.2013 - S 43 KA 1437/11
LSG Bayern, 14.01.2015 - L 12 KA 31/14
(Für BSGE vorgesehen)
Tatsächlich wollte der Kläger jedoch seine vertragsärztliche Tätigkeit nicht auf das Fachgebiet der Anästhesiologie beschränken, sondern weiterhin seine Tätigkeit als Frauenarzt innerhalb des Systems der vertragsärztlichen Versorgung und nur mit einem anderen Status - dem des Angestellten - fortführen (siehe hierzu BSG Urteil vom 4.5.2016, B 6 KA 21/15 R, RdNr 24) .
Zwar führt der Verzicht eines Vertragsarztes auf seine Zulassung zu dem Zweck, fortan als Angestellter im MVZ tätig zu werden, nach der Rechtsprechung des Senats nicht dazu, dass die Zulassung auf das MVZ "übertragen" wird (siehe BSG Urteil vom 4.5.2016, B 6 KA 21/15 R RdNr 17 - zur Veröffentlichung in BSGE und SozR vorgesehen) .
Es besteht ein untrennbarer Zusammenhang zwischen dem Verzicht auf die Zulassung und der Erteilung der Anstellungsgenehmigung im MVZ (BSG Urteil vom 4.5.2016, B 6 KA 21/15 R, RdNr 18 - zur Veröffentlichung in BSGE und SozR vorgesehen) .
Diese Regelung korrespondiert mit derjenigen des § 103 Abs. 4a Satz 1 SGB V aF, wonach dem MVZ die Genehmigung für die Anstellung des Arztes, der auf seine Zulassung verzichtet, zu erteilen ist (BSG Urteil vom 4.5.2016 - B 6 KA 21/15 R - RdNr 24, zur Veröffentlichung in BSGE und SozR vorgesehen) .
Zwar führt der Verzicht eines Vertragsarztes auf seine Zulassung zu dem Zweck, fortan als Angestellter im MVZ tätig zu werden, nach der Rechtsprechung des Senats nicht dazu, dass die Zulassung auf das MVZ "übertragen" wird (siehe BSG Urteil vom 4.5.2016, B 6 KA 21/15 R, RdNr 17 - zur Veröffentlichung in BSGE und SozR vorgesehen) .
Diese Regelung korrespondiert mit derjenigen des § 103 Abs. 4a Satz 1 SGB V aF, wonach dem MVZ die Genehmigung für die Anstellung des Arztes, der auf seine Zulassung verzichtet, zu erteilen ist (BSG Urteil vom 4.5.2016, B 6 KA 21/15 R, RdNr 24) .
Ferner gilt es zu berücksichtigen, dass es sich bei § 13 Abs. 3a Satz 9 SGB V um eine Ausnahmevorschrift handelt, die eng auszulegen ist (zur Auslegung von Ausnahmevorschriften vgl. BSG BeckRS 2016, 72933; BeckRS 2013, 70649; BGH, Urteil vom 28.5. 2008 - VIII ZR 126/07, DNotZ 2008, 771).
LSG Bayern, 31.01.2017 - L 5 KR 471/15
Das BSG hat zu einer solchen Anstellung im Urteil vom 04.05.2016 - B 6 KA 21/15 R - ausgeführt:.
Allerdings hat das BSG im Urteil vom 04.05.2016 - B 6 KA 21/15 R - zu den Rechtsfolgen einer Umgehung der Voraussetzungen des § 103 Abs. 4a Satz SGB V ausgeführt:.
Zu solchen Vertrauensschutzgesichtspunkten äußert sich das BSG in seinem Urteil vom 04.05.2016 - B 6 KA 21/15 R -:.