Source: https://dejure.org/dienste/vernetzung/rechtsprechung?Text=NZA-RR%202003,%20401
Timestamp: 2019-07-20 23:23:04
Document Index: 239374231

Matched Legal Cases: ['§ 242', '§ 242', '§ 312', '§ 355', '§ 611', '§ 620', '§ 122', '§ 307', '§ 242']

LAG Hamm, 01.04.2003 - 19 Sa 1901/02 - dejure.org
https://dejure.org/2003,1787
LAG Hamm, 01.04.2003 - 19 Sa 1901/02 (https://dejure.org/2003,1787)
LAG Hamm, Entscheidung vom 01.04.2003 - 19 Sa 1901/02 (https://dejure.org/2003,1787)
LAG Hamm, Entscheidung vom 01. April 2003 - 19 Sa 1901/02 (https://dejure.org/2003,1787)
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Widerruf eines Aufhebungsvertrages; Wiedereinstellungsanspruch nach Aufhebungsvertrag
BGB §§ 242, 312, 355, 611
BGB § 242; BGB § 312; BGB § 355; BGB § 611
Widerruf eines Aufhebungsvertrages; Wiedereinstellungsanspruch nach Aufhebungsvertrag; Verbraucherschutz; Arbeitnehmer als Verbraucher
Arbeitsrecht - Aufhebungsvertrag als Haustürgeschäft?
DB 2003, 1443
NZA-RR 2003, 401
Auf Verträge, die - wie der Arbeitsvertrag und der arbeitsrechtliche Aufhebungsvertrag - keine Vertriebsgeschäfte sind, findet das gesetzliche Widerrufsrecht keine Anwendung (…ErfK/Müller-Glöge § 620 BGB Rn. 13; Bauer NZA 2002, 169, 171; Brors DB 2002, 2046, 2048; Henssler RdA 2002, 129, 135; Kienast/Schmiedl DB 2003, 1440, 1442; Lieb FS Ulmer S. 1238; Preis Sonderbeilage NZA Heft 16/2003 S. 19, 30; Reuter in Eckart/Delbrück Reform des deutschen Schuldrechts Baden-Baden 2003, 99, 108; Reichhold ZTR 2002, 202, 204; Rieble/Klumpp ZIP 2002, 2153;… Schaub/Linck Arbeitsrechts-Handbuch § 122 Rn. 2;… Stahlhacke/Preis/Vossen Kündigung und Kündigungsschutz im Arbeitsverhältnis Rn. 34; Schwerdtner FS Honsell S. 371, 377; LAG Hamm 1. April 2003 - 19 Sa 1901/02 - NZA RR 2003, 401, 402).
Ist die Beendigungsvereinbarung ein selbständiges Rechtsgeschäft, bei dem die Hauptleistung die Beendigung des Arbeitsverhältnisses bzw. der Verzicht auf zukünftige Ansprüche ist, kann die Beendigung als solche keiner vertraglichen Inhaltskontrolle und einer entsprechenden Angemessenheitsprüfung unterzogen werden, da die essentialia negotii des Vertrages betroffen sind (…vgl. Preis aaO S. 31; LAG Hamm 1. April 2003 - 19 Sa 1901/02 - NZA-RR 2003, 401).
Vereinbarungen über eine Beendigung des Arbeitsverhältnisses und eine dafür versprochene Abfindung sind nicht nach §§ 307, 310 BGB kontrollfähig, da es sich hierbei um Hauptleistungspflichten handelt (LAG Hamm 01.04.2003 19 Sa 1901/02 unter II 1 c).
Gleiches gilt, soweit der Arbeitgeber unter Verstoß gegen Treu und Glauben (§ 242 BGB) die ihm obliegenden Hinweis- und Aufklärungspflichten (etwa über die tatsächlichen wirtschaftlichen Schwierigkeiten des Unternehmens) verletzt haben sollte, weil auch dies nur zu Schadensersatz- sowie Rück-abwicklungsansprüchen führt (vgl. u.a. LAG Hamm, Urt. v. 1. April 2003, Az. 19 Sa 1901/02, JURIS-Dokument Rn. 26/27).
Soweit ersichtlich sind bislang zwei Entscheidungen von Landesarbeitsgerichten ergangen, in denen ein Widerrufsrecht verneint wird (LAG Hamm Urteil vom 01.04.2003 - 19 Sa 1901/02 - zitiert nach Juris Revision eingelegt unter dem Az. 2 AZR 281/03; LAG Brandenburg Urteil vom 30.10.2002 - 7 Sa 386/02 - NZA 2003, 503).