Source: https://www.analisisdenovedades.com/Social/_layouts/15/Documento.aspx?nref=2018/131428&tipodoc=Convenios
Timestamp: 2019-04-22 15:56:02
Document Index: 58159678

Matched Legal Cases: ['Artículo 1', 'Artículo 3', 'Artículo 4', 'Artículo 5', 'Artículo 6', 'Artículo 7', 'Artículo 8', 'Artículo 9']

EDV 2018/131428 Acuerdo de 18 diciembre 2018.
Código: 99100285082018
Sector: Desarrollo tecnológico e industrial
BOE, de 03 enero 2019
Visto el texto del Acuerdo estatal de formación para el sector de Economía Digital (código de acuerdo n.º 99100285082018), que fue suscrito, con fecha 14 de noviembre de 2018, de una parte por la organización empresarial Asociación Española para la Digitalización (DIGITALES), en representación de las empresas del sector, y de otra por las organizaciones sindicales UGT y CC.OO., en representación de los trabajadores del sector, y de conformidad con lo dispuesto en los artículos 90, apartados 2 y 3, y 83.3 de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, Texto Refundido aprobado por Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre –«BOE» del 24–, y en el Real Decreto 713/2010, de 28 de mayo, sobre registro y depósito de convenios y acuerdos colectivos de trabajo,
Acuerdo Estatal de Formación para el sector de la Economía Digital
Por ello, las Organizaciones firmantes, conscientes de la necesidad de seguir manteniendo el esfuerzo ya realizado en materia de Formación Profesional para el Empleo, como factor de indudable importancia de cara a la competitividad de nuestra economía, y al futuro y calidad de nuestro empleo, se adhieren a los contenidos y objetivos contemplados en el IV Acuerdo Nacional de Formación Continua (en adelante IV ANFC), firmado el 1 de febrero de 2006 por las Organizaciones CEOE y CEPYME por un lado, y las centrales sindicales UGT, CCOO y CIG, por otro, y prorrogado por Resolución de 27 de enero de 2011, de la Dirección General de Trabajo, y en el Estatuto de los Trabajadores, por el que se regula el subsistema de formación profesional para el empleo, y suscriben este Acuerdo Sectorial Estatal de Formación Profesional para el Empleo para las empresas del sector de Economía Digital.
El concepto economía digital viene a englobar diferentes actividades, desde la producción hasta la provisión y distribución de productos y servicios destinados tanto al consumo como a mejorar las experiencias como ciudadanos dentro de ciudades y núcleos de población cada vez más y mejor conectados con el resto del mundo.
El auge de las tecnologías de las telecomunicaciones y la informática nos ha puesto en una nueva revolución industrial, donde la demanda continua de nuevos conocimientos hace que tengamos que romper muchos paradigmas sobre la formación y la manera de aprender tal y como la teníamos concebida hasta ahora.
En los próximos cinco años tendremos la oportunidad de estar en un mundo hiperconectado que nos brindará innumerables opciones para poder desarrollarnos como organizaciones y como individuos. La economía digital está poniendo los cimientos de esta nueva sociedad para contribuir a la mejora y el bienestar de las personas.
Por todo esto y porque la formación debe contribuir a la construcción de esta economía digital, vemos necesario este acuerdo para impulsar la profesionalidad del sector y el desarrollo de la sociedad.
Artículo 1.Naturaleza del Acuerdo.
1. El presente Acuerdo Estatal de Formación Profesional para el Empleo del Sector Economía Digital, se suscribe, al amparo del IV Acuerdo Nacional de Formación Continua (en adelante IV ANFC) y del Estatuto de los Trabajadores, y se adaptará, cuando sea posible, a los nuevas escenarios que la aplicación de la ley 30/2015 de 9 septiembre pudieran generar y su desarrollo normativo.
Artículo 3.Ámbito funcional y personal.
Quedan sujetos al campo de aplicación de este Acuerdo, en los términos establecidos por el IV ANFC y en el Estatuto de los Trabajadores, todas las iniciativas formativas promovidas por las Organizaciones Sindicales y por las empresas que se dediquen al diseño y operación de redes e infraestructuras de comunicaciones, así como las empresas dedicadas al diseño y desarrollo de los sistemas y el software que ponen en marcha todo tipo de aplicativos destinados a el funcionamiento interno de las organizaciones como al uso particular de las personas, así mismo también todas las empresas que se dedican a la producción y puesta en marcha de productos y servicios que necesiten para su funcionamiento el software necesario y las infraestructuras que lo lleven hasta las personas y las organizaciones y por último todas aquellas empresas que se dediquen a la creación, distribución, almacenamiento y destrucción de los datos que se operan en las interrelaciones entre las personas y las organizaciones; bajo el amparo de las nuevas tecnologías, por ejemplo: Big Data, Data Science, ciberseguridad, inteligencia artificial, 5G, impresión 3D, robótica, domótica, Blockchain, etc..
Podrán acogerse a este Acuerdo las empresas que en parte o en su totalidad contemplen estas actividades de la Economía Digital, cualquiera que sea su forma jurídica, los trabajadores y sus respectivas organizaciones, que desarrollen acciones formativas dirigidas a los trabajadores en los términos que, con base a este Acuerdo se determinen.
Dado que el sector de la Economía Digital es muy dinámico y está expuesto a transformaciones continuas, también abrimos la posibilidad de que se incluyan nuevas organizaciones que habrán de ser representativas y adherirse a este acuerdo.
Hay una vocación inclusiva siempre y cuando se respete la negociación colectiva de los distintos actores firmantes de este acuerdo
Artículo 4.Ámbito temporal.
El presente Acuerdo entrará en vigor el día siguiente de su publicación y durará hasta el 1 de enero de 2021.
El Acuerdo se prorrogará automáticamente por periodos de un año, salvo sustitución o denuncia expresa de cualquiera de las partes firmantes, que deberá realizarse por notificación escrita dirigida a la otra parte y a la autoridad laboral correspondiente como mínimo con un mes de antelación a la fecha de finalización de su vigencia.
Artículo 5.Reglas para la solución de los conflictos de concurrencia.
Artículo 6.Resolución extrajudicial de conflictos.
Artículo 7.Tipos de Iniciativas de Formación.
4. La formación continua en el sector de la Economía Digital está constituida por el conjunto de instrumentos y acciones que tienen por objeto, en el marco del presente Acuerdo, impulsar y extender la formación entre los profesionales de este sector, siempre respondiendo a las necesidades y buscando la evolución de los modelos de aprendizaje, para apoyarnos cada vez más en las tecnologías digitales.
7. Dentro de todas las necesidades de formación formuladas se podrán establecer áreas prioritarias que tengan especial relevancia tanto por su carácter estratégico como por su desfase adaptativo con la economía digital.
9. El plan de formación sectorial se someterá a un plan e informe de las organizaciones sindicales mayoritarias con el objeto de conciliar las demandas con el citado plan. Esta participación deberá ser planificada por la partes dentro del desarrollo de dicho plan de formación.
10. Así mismo, y como otro tipo más de iniciativa de formación, se contemplan los Permisos Individuales de Formación (PIF) con entidad propia y según se contempla en el RD 694/2017 de julio.
Artículo 8.Requisitos y Tramitación de los Planes de Empresa.
Artículo 9.Comisión Paritaria Sectorial de Formación.
1. Constitución. Se constituye en este acto la Comisión Paritaria Sectorial Estatal de Formación para el sector de Economía Digital, que estará compuesta por doce miembros de los cuales seis serán designados por la parte empresarial, y otros seis representantes de las organizaciones sindicales firmantes de este Acuerdo, con la siguiente composición:
Por la parte asociación empresarial:
Doña Alicia Richart Ramón (Digitales).
Por la parte de la representación social de los trabajadores:
Don José Alfredo Mesa Navarro (UGT).
Don José Venancio Guerrero Giménez (CCOO).
8. Conocer de la agrupación de empresas para la ejecución de las acciones en el sector.
En todo lo no previsto en este Acuerdo, se estará a lo que dispongan el IV Acuerdo Nacional de Formación Continua y el Estatuto de los Trabajadores.