Source: http://www.gestoresvalencia.org/comunicaciones-importantes-situacion-actual-covid-19-del-8-de-abril/
Timestamp: 2020-05-29 16:54:14
Document Index: 20050303

Matched Legal Cases: ['artículo 17', 'artículo 17', 'artículo 17', 'artículo 17', 'artículo 15', 'artículo 342']

Comunicaciones importantes situación actual COVID-19 del 8 de abril | Colegio de Gestores Administrativos de Valencia
Comunicaciones importantes situación actual COVID-19 del 8 de abril
abril 9, 2020 por cogav • Sin categoría •
I. SOLICITUDES COLECTIVAS DE PRESTACIONES POR DESEMPLEO DE LOS TRABAJADORES AFECTADOS POR LOS ERTES:
Es importante ver la información publicada por el SEPE para cumplimentar la solicitud colectiva de prestaciones por desempleo para trabajadores afectados por procedimientos de suspensión o reducción de jornada (ERTEs):
Se dispone igualmente de un apartado de preguntas frecuentes para las empresas: http://www.sepe.es/HomeSepe/COVID-19/preguntas-frecuentes-empresas.html“
II. LOS AUTÓNOMOS CON PENSIONES COMO LA VIUDEDAD PODRÁN ACCEDER AL CESE DE ACTIVIDAD EXTRAORDINARIO
Madrid, 8 de abril de 2020. Aunque ha tardado un mes, hoy publica el BOE el Real Decreto-ley 13/2020, de 7 de abril, por el que se adoptan determinadas medidas urgentes en materia de empleo agrario y que incluye una rectificación del artículo 17 del RDL 8/2020 (regulación de la prestación extraordinaria por cese de actividad). Así, se redacta de manera completa e íntegra, nuevamente, todo artículo 17 del RDL 8/2020 y se rectifican algunas de las lagunas y carencias que tenía la prestación por cese de actividad, así como la falta de seguridad jurídica. Es la tercera rectificación del artículo 17 del RDL 8/2020.
https://ata.es/los-autonomos-con-pensiones-como-la-viudedad-podran-acceder-al-cese-de-actividad-extraordinario/
ADJUNTAMOS NOTA DE PRENSA CON MÁS INFORMACIÓN PUEDEN DESCARGAR UN AUDIO CON DECLARACIONES DE LORENZO AMOR EN: https://soundcloud.com/ata-federaci-n-nacional-de-aut-nomos/lorenzo-amor-miercoles-8-prestaciones-viudedad
III. REAL DECRETO-LEY 13/2020, DE 7 DE ABRIL, POR EL QUE SE ADOPTAN DETERMINADAS MEDIDAS URGENTES EN MATERIA DE EMPLEO AGRARIO.
A) EMPLEO AGRARIO.
Objeto: favorecer la contratación temporal de trabajadores en el sector agrario mediante el establecimiento de medidas extraordinarias de flexibilización del empleo, de carácter social y laboral, necesarias para asegurar el mantenimiento de la actividad agraria, durante la vigencia del estado de alarma declarado por el Real Decreto 463/2020, de 14 de marzo, por el que se declara el estado de alarma para la gestión de la situación de crisis sanitaria ocasionada por el COVID-19, siendo de aplicación temporal hasta el 30 de junio de 2020.
1. Las personas que a la entrada en vigor del real decreto-ley se encuentren en cualquiera de las siguientes situaciones:
Compatibilidad de prestaciones laborales:
Las retribuciones percibidas por esta actividad laboral serán compatibles con:
Con las prestaciones por cese de actividad, con exclusión de aquellas que tengan su origen en la medida prevista en el artículo 17 del Real Decreto-ley 8/2020, de 17 de marzo, de medidas urgentes extraordinarias para hacer frente al impacto económico y social del COVID-19.
Las Administraciones competentes y los agentes sociales promoverán la contratación de las personas que puedan ser beneficiarias, especialmente en cuanto a la proximidad. Las ofertas de empleo que sea necesario cubrir en cada localidad serán comunicadas por las empresas y empleadores a los servicios públicos de empleo autonómicos competentes.
Disposición Adicional 2ª: Del 9 de abril al 30 de junio de 2020 no será de aplicación lo señalado en el artículo 15 del Real Decreto 625/1985, de 2 de abril, por el que se desarrolla la Ley 31/1984, de 2 de agosto, de Protección por Desempleo, ni el régimen de incompatibilidades previsto en el artículo 342 del texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social, aprobado por Real Decreto Legislativo 8/2015, de 30 de octubre, a los trabajadores contratados al amparo de lo señalado en este real decreto-ley.
B) MODIFICACIONES DE OTRAS MEDIDAS
Disposición derogatoria única: Queda derogada la disposición adicional vigesimoprimera del Real Decreto-ley 11/2020, que complementa las reglas relativas a la INCAPACIDAD TEMPORAL EN SITUACIÓN EXCEPCIONAL DE CONFINAMIENTO TOTAL previstas en el art. 5 RDLey 6/2020 y, en virtud de la DF 1ª RDLey 13/2020 se establece una nueva redacción que recoge, sucintamente, lo siguiente:
Que se considerará, con carácter excepcional, situación asimilada a accidente de trabajo, exclusivamente para la prestación económica de IT del sistema de Seguridad Social, aquellos periodos de aislamiento o contagio de las personas trabajadoras provocados por el virus COVID-19, salvo que se pruebe que el contagio de la enfermedad se ha contraído con causa exclusiva en la realización del trabajo ex art. 156 LGSS, en cuyo caso será calificada como accidente de trabajo.
Con el mismo carácter excepcional, con efectos desde el inicio de la situación de restricción de la salida del municipio donde tengan el domicilio, y mediante el correspondiente parte de baja, se extenderá esta protección a aquellos trabajadores que se vean obligados a desplazarse de localidad para prestar servicios en las actividades no afectadas por el RD 463/2020, siempre que por la autoridad competente se haya acordado restringir la salida de personas del municipio donde dichos trabajadores tengan su domicilio y les haya sido denegada de forma expresa la posibilidad de desplazarse por la autoridad competente, no puedan realizar su trabajo de forma telemática por causas no imputables a la empresa para la que prestan sus servicios o al propio trabajador y no tengan derecho a percibir ninguna otra prestación pública.
Duración: vendrá determinada por el parte de baja y la correspondiente alta. En los casos de restricción en las salidas del municipio donde tengan el domicilio:
las personas trabajadoras por cuenta ajena, ex art. 1 RDLey 10/2020 que regula el permiso retribuido recuperable, se expedirá un parte de baja con efectos desde la fecha de inicio de la restricción y un parte de alta con efectos de 29 de marzo de 2020.
Para las personas trabajadoras por cuenta propia o autónomos el derecho a la prestación comenzará con el parte de baja desde la fecha de inicio de la restricción y durará hasta la fecha de finalización de la restricción.
Disposición Final Segunda: Se da una nueva redacción al art. 17 del RDLey 8/2020 que regula la PRESTACIÓN POR CESE DE ACTIVIDAD DE TRABAJADORES AUTÓNOMOS Y COOPERATIVISTAS (que había sido modificada por la DF 1ª del RDLey 11/2020)
Disposición Final Tercera: Se da nueva redacción a determinados preceptos del RDLey 11/2020 relativos a MORATORIAS DE COTIZACIONES y otros procedimientos sanitarios.
IV. CONTESTACIONES DE LA DIRECCIÓN GENERAL DE TRABAJO de fecha 1 y 7 de abril, a las consultas formuladas por CEOE los días 30 de marzo y 6 de abril.
Entrada en vigor y vigencia: Del 9 de abril al 30 de junio de 2020
Respuesta DGT
Aclaración respuesta DGT
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