Source: https://convenios.vlex.es/vid/17135710
Timestamp: 2020-03-31 02:46:35
Document Index: 8366272

Matched Legal Cases: ['artículo 90', 'Artículo 2', 'Artículo 3', 'Artículo 4', 'Artículo 5', 'Artículo 6', 'Artículo 7', 'Artículo 8', 'Artículo 9', 'Artículo 11', 'Artículo 12', 'Artículo 13', 'Artículo 14']

Convenio colectivo - Peluquerías, Institutos de Belleza, Gimnasios y Similares, Normativa Estatal - Convenio Colectivo de Peluquerías, Institutos de Belleza, Gimnasios y Similares, Normativa Estatal - Convenios Colectivos - VLEX 17135710
Inicio de Vigencia: 1 de Marzo de 1997
Fin de Vigencia: 31 de Diciembre de 1997
Publicado en: Boletín Oficial del Estado nº 129 de 30/05/1997
CAPÍTULO V. - arts. 28 y 29
CAPÍTULO VII. - art. 31
CAPÍTULO IX. - arts. 33 a 41
Visto el texto del Convenio Colectivo General para Peluquerías, Institutos de Belleza, Gimnasios y Similares (número de código 9.910.955), que fue suscrito con fecha 20 de marzo de 1997, de una parte, por la Federación Española de Peluqueros y Peluquerías de Señoras y la Asociación Nacional de Empresas de Peluquerías de Caballeros, en representación de las empresas del sector, y de otra, por las centrales sindicales FES-UGT y AA.DD.-CC.OO., en representación del colectivo laboral afectado, y de conformidad con lo dispuesto en el artículo 90, apartados 2 y 3, del Real Decreto Legislativo 1/1995, de 24 de marzo, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, y en el Real Decreto 1040/1981, de 22 de mayo, sobre registro y depósito de Convenios Colectivos de trabajo, Esta Dirección General de Trabajo acuerda:
Madrid, 12 de mayo de 1997.-La Directora general, Soledad Córdova Garrido.
De una parte: La Federación Española de Peluqueros y Peluquerías de Señoras y la Asociación Nacional de Empresas de Peluquerías de Caballeros.
Y de otra parte: Las centrales sindicales de FES-UGT y AA.DD.-CC.OO.
Artículo 2 Estructura de la negociación colectiva.
Convenio General del Sector: Sustituye, de conformidad con lo establecido en el Acuerdo Interconfederal en materia de Ordenanzas Laborales y Reglamentaciones de Trabajo firmado por CEOE, CEPYME, UGT y CC.OO. el 7 de octubre de 1994, a la Ordenanza de Trabajo de las empresas dedicadas a la peluquería, institutos de belleza, gimnasios y similares, aprobada por Orden del 28 de febrero de 1974. Su contenido se refiere a la regulación de las condiciones generales de trabajo a aplicar en todo el ámbito del sector y con la vigencia que el propio Convenio establece.
Se entiende que las referencias contenidas en este texto relativas al término «Convenios Colectivos de ámbito inferior», se refieren tanto a los ámbitos funcional como territorial, y todo ello interpretado de acuerdo con lo establecido en los artículos 5 y 6 del presente Convenio general.
Artículo 3 Concurrencia de Convenios.
Principio de suplementariedad: En todas aquellas materias que sean de eficacia indirecta, el Convenio general actuará como supletorio de los Convenios Colectivos de ámbito inferior.
Principio de condiciones más beneficiosas: Las condiciones más favorables para los trabajadores establecidas en los Convenios Colectivos de ámbito inferior, consideradas globalmente y en cómputo anual, deberán ser respetadas.
Asimismo, se respetarán las condiciones más beneficiosas que los trabajadores tengan reconocidas a título personal por las empresas, consideradas globalmente y en cómputo anual. Toda disposición de rango superior al presente Convenio que represente una mejora en favor de los trabajadores, superando globalmente los acuerdos de este Convenio, será de aplicación al presente Convenio general a partir de su entrada en vigor.
Artículo 4 Cláusula de no aplicación.
Artículo 5 Ámbito de aplicación funcional.
Artículo 6 Ámbito de aplicación territorial.
Artículo 7 Ámbito de aplicación personal.
Artículo 8 Ámbito de aplicación temporal.
El presente Convenio general entrará en vigor el día 1 de marzo de 1997 sea cual fuera la fecha de su publicación en el «Boletín Oficial del Estado» y mantendrá su vigencia hasta el 31 de diciembre de 1997.
Artículo 9 Denuncia y prórroga.
La denuncia del presente Convenio habrá de realizarse, al menos, con veinte días de antelación a su término o prórroga en curso. Habrá de formalizarse por escrito y dirigirse a todas las partes negociadoras que lo suscribieron.
Artículo 11 Ingreso.
Artículo 12 Período de prueba.
Grupo profesional I: Un mes.
Grupo profesional II: Tres meses.
Grupo profesional III: Seis meses.
Artículo 13 Promoción profesional y ascensos.
Artículo 14 Organización del trabajo.
La organización del trabajo, con arreglo a lo prescrito en este Convenio y en...
Convenio colectivo - Aigües Minerals de Caldes de Boí, SA, Cataluña