Source: http://www.puppabianice.pl/bezrobotni_poszukujacy_pracy/obowiazki_bezrobotnych.html
Timestamp: 2018-05-27 11:29:26+00:00
Document Index: 89018379

Matched Legal Cases: ['art. 33', 'art. 2', 'art. 33', 'art. 62', 'art. 74', 'art. 119', 'art. 75', 'art. 75', 'art. 75', 'art. 76', 'art. 78', 'art. 41', 'art. 73']

Obowiązki bezrobotnych - Powiatowy Urząd Pracy w Pabianicach - oferty pracy, staże, dofinansowania dla pracodawców.
Bezrobotny, który nie stawił się w powiatowym urzędzie pracy w wyznaczonym terminie i nie powiadomił w okresie do 7 dni o uzasadnionej przyczynie tego niestawiennictwa zostaje pozbawiony statusu bezrobotnego: pozbawienie statusu bezrobotnego następuje od dnia niestawienia się w powiatowym urzędzie pracy odpowiednio na okres:
120 dni w przypadku pierwszego niestawiennictwa;
180 dni w przypadku drugiego niestawiennictwa;
270 dni w przypadku trzeciego i kolejnych niestawiennictw (art. 33 ust. 3 i ust. 4 pkt 4 ustawy).
2. Bezrobotny ma obowiązek przyjmowania propozycji odpowiedniego zatrudnienia i innej pracy zarobkowej, tj. które podlegają ubezpieczeniom społecznym i do wykonywania których bezrobotny ma wystarczające kwalifikacje lub doświadczenie zawodowe lub może je wykonywać po uprzednim szkoleniu albo przygotowaniu zawodowym dorosłych, a stan zdrowia pozwala mu na ich wykonywanie oraz łączny czas dojazdu do miejsca pracy i z powrotem środkami transportu zbiorowego nie przekracza 3 godzin, za wykonywanie których osiąga miesięczne wynagrodzenie brutto, w wysokości co najmniej minimalnego wynagrodzenia za pracę w przeliczeniu na pełny wymiar czasu pracy (art. 2 ust. 1 pkt 16 ustawy).
3. Bezrobotny, który odmówił bez uzasadnionej przyczyny przyjęcia propozycji odpowiedniej pracy lub innej formy pomocy określonej w ustawie lub poddania się badaniom lekarskim lub psychologicznym, mającym na celu ustalenie zdolności do pracy lub udziału w innej formie pomocy określonej w ustawie zostanie pozbawiony statusu bezrobotnego: pozbawienie statusu bezrobotnego następuje od dnia odmowy na okres:
270 dni w przypadku trzeciej i każdej kolejnej odmowy. (art. 33 ust. 4 pkt 3 ustawy).
3a. Bezrobotny, który odmówił bez uzasadnionej przyczyny udziału w działaniach w ramach Programu Aktywizacja i Integracja, o którym mowa w art. 62a ustawy, realizowanych przez powiatowy urząd pracy, inne podmioty na jego zlecenie lub przez ośrodek pomocy społecznej zostanie pozbawiony statusu bezrobotnego: pozbawienie statusu bezrobotnego następuje na okres wskazany w ust. 3.
4. Osoba, która z własnej winy nie ukończyła szkolenia lub w przypadku gdy skierowanie na szkolenie nastąpiło na podstawie nieprawdziwych oświadczeń lub sfałszowanych dokumentów albo w innych przypadkach świadomego wprowadzenia w błąd powiatowego urzędu pracy przez osobę skierowaną na szkolenie jest obowiązana do zwrotu kosztów szkolenia z wyjątkiem przypadku, gdy powodem nieukończenia szkolenia było podjęcie zatrudnienia, innej pracy zarobkowej lub działalności gospodarczej. Uczestnik przygotowania zawodowego dorosłych, który z własnej winy przerwał program tego przygotowania lub nie przystąpił do egzaminu kwalifikacyjnego, czeladniczego lub egzaminu sprawdzającego lub w przypadku gdy skierowanie na przygotowanie zawodowe dorosłych nastąpiło na podstawie nieprawdziwych oświadczeń lub sfałszowanych dokumentów albo w innych przypadkach świadomego wprowadzenia w błąd powiatowego urzędu pracy przez osobę skierowaną na przygotowanie zawodowe dorosłych jest obowiązany do zwrotu kosztów tego przygotowania poniesionych z Funduszu Pracy, z wyjątkiem przypadku, gdy powodem przerwania programu tego przygotowania lub nie przystąpienia do egzaminu kwalifikacyjnego, czeladniczego lub egzaminu sprawdzającego było podjęcie zatrudnienia, innej pracy zarobkowej lub działalności gospodarczej. Osoba skierowana na szkolenie ma obowiązek niezwłocznie przedstawić we właściwym powiatowym urzędzie pracy świadectwo lub zaświadczenie o ukończeniu szkolenia.
5. Bezrobotny jest obowiązany zawiadomić w ciągu 7 dni powiatowy urząd pracy o podjęciu zatrudnienia, innej pracy zarobkowej lub o złożeniu wniosku o wpis do ewidencji działalności gospodarczej oraz o zaistnieniu innych okoliczności powodujących utratę statusu bezrobotnego albo utratę prawa do zasiłku (art. 74 ustawy). Bezrobotny, który podjął zatrudnienie, inną pracę zarobkową lub działalność gospodarczą bez powiadomienia o tym właściwego powiatowego urzędu pracy, podlega karze grzywny nie niższej niż 500 zł (art. 119 ust. 2 ustawy).
6. Bezrobotny, który w okresie nie dłuższym niż 10 dni, przebywa za granicą lub pozostaje w innej sytuacji powodującej brak gotowości do podjęcia zatrudnienia, nie zostaje pozbawiony statusu bezrobotnego, jeżeli o zamierzonym pobycie lub pozostawaniu w sytuacji powodującej brak gotowości do podjęcia zatrudnienia zawiadomił powiatowy urząd pracy. Zasiłek za ten okres nie przysługuje. Całkowity okres zgłoszonego pobytu za granicą oraz braku gotowości do pracy z innego powodu nie może przekroczyć łącznie 10 dni w okresie jednego roku kalendarzowego (art. 75 ust. 3 ustawy).
7. Bezrobotny, który nabył w Rzeczypospolitej Polskiej prawo do świadczeń z tytułu bezrobocia i udaje się do innego państwa członkowskiego UE, EOG lub państwa z którymi UE zawarła umowy o swobodzie przepływu osób w celu poszukiwania pracy, zachowuje prawo do tych świadczeń na zasadach określonych przepisami o koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego (art. 75 ust. 4).
8. Bezrobotny, który udaje się do państwa wymienionego w ust. 7 w celu poszukiwania pracy, ma prawo do pobierania zasiłku w kraju poszukiwania pracy, przez okres do 3 miesięcy (na wniosek bezrobotnego instytucja właściwa może wydłużyć ten okres maksymalnie o kolejne 3 miesiące) jeżeli spełni łącznie następujące warunki:
a) pozostawał w dyspozycji właściwego PUP minimum 4 tygodnie przed wyjazdem,
b) pobierze zaświadczenie do dokumentu U2 z właściwego PUP, w którym jest zarejestrowany
c) złoży wniosek w wojewódzkim urzędzie pracy o wydanie dokumentu U2 dołączając zaświadczenie do dokumentu U2,
d) zarejestruje się we właściwym urzędzie pracy w kraju poszukiwania pracy w przeciągu 7 dni od daty wyjazdu
e) pozostaje w dyspozycji lokalnych służb zatrudnienia.
9. Z regulacji określonej w ust 8 bezrobotny może skorzystać tylko jeden raz między dwoma okresami zatrudnienia. Bezrobotny zachowuje prawo do świadczeń w kraju zamieszkania w przypadku, gdy zgłosi się w powiatowym urzędzie pracy nie później niż ostatniego dnia do którego przyznano prawo do transferu zasiłku.
10. Bezrobotny jest obowiązany do składania lub przesyłania powiatowemu urzędowi pracy pisemnego oświadczenia o przychodach pod rygorem odpowiedzialności karnej oraz innych dokumentów niezbędnych do ustalenia jego uprawnień do świadczeń przewidzianych w ustawie w terminie 7 dni od dnia uzyskania przychodów. (art. 75 ust.6 ustawy).
11. Osoba, która pobrała nienależne świadczenie pieniężne obowiązana jest do jego zwrotu wraz z przekazaną od tego świadczenia zaliczką na podatek dochodowy od osób fizycznych oraz składką na ubezpieczenie zdrowotne - w terminie 14 dni od dnia doręczenia decyzji (art. 76 ust. 1 ustawy).
świadczenie wypłacone mimo zaistnienia okoliczności powodujących ustanie prawa do jego pobierania, jeżeli pobierający to świadczenie był pouczony o tych okolicznościach.
zasiłek, stypendium, dodatek aktywizacyjny lub inne świadczenie pieniężne finansowane z Funduszu Pracy wypłacone osobie za okres, za który nabyła prawo do emerytury, świadczenia przedemerytalnego, renty z tytułu niezdolności do pracy, renty szkoleniowej, renty rodzinnej, renty socjalnej, zasiłku macierzyńskiego, zasiłku w wysokości zasiłku macierzyńskiego, zasiłku chorobowego lub świadczenia rehabilitacyjnego, jeżeli organ rentowy, który przyznał świadczenie, nie dokonał jego pomniejszenia na zasadach określonych w art. 78,
koszty szkolenia w przypadku określonym w art. 41 ust. 6 ustawy lub w przypadku gdy skierowanie na szkolenie nastąpiło na podstawie nieprawdziwych oświadczeń lub sfałszowanych dokumentów albo w innych przypadkach świadomego wprowadzenia w błąd powiatowego urzędu pracy przez osobę skierowaną na szkolenie,
zasiłek wypłacony za okres, za który w związku z orzeczeniem sądu wypłacono wynagrodzenie za czas pozostawania bez pracy lub odszkodowanie z tytułu wadliwego wypowiedzenia umowy o pracę,
12. Osoba zarejestrowana jako bezrobotny, która zamierza zmienić miejsce zamieszkania, w przypadku gdy skutkuje to zmianą właściwości powiatowego urzędu pracy, informuje osobiście albo za pośrednictwem formularza elektronicznego powiatowy urząd pracy właściwy dla jej dotychczasowego miejsca zamieszkania o terminie tej zmiany i składa wniosek o przesłanie danych zgromadzonych w jej karcie rejestracyjnej oraz kopii dokumentów zgromadzonych w postaci papierowej do powiatowego urzędu pracy właściwego ze względu na planowane miejsce zamieszkania. PUP wprowadza do karty rejestracyjnej informację o powiatowym urzędzie pracy właściwym ze względu na planowane miejsce zamieszkania bezrobotnego, wyłącza kartę bezrobotnego z rejestru bezrobotnych i poszukujących pracy oraz przesyła do tego urzędu dane dotyczące osoby bezrobotnej zawarte w jej karcie rejestracyjnej w postaci elektronicznej oraz kopie dokumentów, o których mowa w ust. 12, w postaci papierowej.
13. W przypadku zmiany przez bezrobotnego miejsca zamieszkania skutkującej zmianą właściwości powiatowego urzędu pracy bezrobotny jest obowiązany powiadomić o tym fakcie urząd pracy, w którym jest zarejestrowany, oraz stawić się w powiatowym urzędzie pracy właściwym dla nowego miejsca zamieszkania w terminie 14 dni od dnia zmiany miejsca zameldowania (art. 73 ust. 2a). Jeżeli bezrobotny nie stawi się w powiatowym urzędzie pracy w ww. terminie, to następuje utrata statusu bezrobotnego.
14. Bezrobotny zawiadamia PUP o niezdolności do pracy w terminie 2 dni od dnia wystawienia zaświadczenia lekarskiego (druk ZUS ZLA lub e-ZLA) oraz dostarcza to zaświadczenie/wydruk e-zus niezwłocznie po ustaniu przyczyny niezdolności do pracy. Jednocześnie bezrobotny zobowiązany jest stawić się w PUP w następnym dniu po zakończeniu okresu niezdolności do pracy lub opieki nad członkiem rodziny (udokumentowanym na zaświadczeniu lekarskim/e-zus), w celu potwierdzenia swojej gotowości do podjęcia pracy, przyjęcia odpowiedniej pracy lub innej formy pomocy proponowanej przez urząd. W przypadku zakończenia okresu niezdolności do pracy lub opieki w piątek, obowiązkowym dniem stawienia się jest pierwszy dzień tygodnia - poniedziałek. Niestawienie się w powiatowym urzędzie pracy w określonym terminie (dzień następny po zakończeniu okresu niezdolności do pracy lub opieki wskazany przez lekarza) i nie powiadomienie w okresie do 7 dni o uzasadnionej przyczynie tego niestawiennictwa, skutkuje pozbawieniem statusu bezrobotnego na okres podany w ust. 1.
Utworzono: 2012-08-02 09:48 | Redagował: Admin PUP 2016-01-14 12:14
Drukuj Zapisz jako pdf Odwiedziny: 2849