Source: http://www.anwalt24.de/rund-ums-recht/Paragraph_17_LDG_M_V_Disziplinarmassnahmeverbot_wegen_Zeitab-d566137,18.html
Timestamp: 2017-01-20 04:06:42
Document Index: 160854268

Matched Legal Cases: ['§ 17', '§ 17', '§ 17', '§ 18', '§ 19', '§ 20', '§ 21', '§ 22', '§ 23', '§ 24', '§ 25', '§ 26', '§ 27', '§ 28', '§ 29', '§ 30', '§ 31', '§ 32', '§ 33', '§ 34', '§ 35', '§ 36', '§ 37', '§ 17', '§ 17', '§ 31', '§ 16', '§ 18']

§ 17 LDG M-V, Disziplinarmaßnahmeverbot wegen Zeitablaufs | Gesetze auf anwalt24.de
§ 17 LDG M-V, Disziplinarmaßnahmeverbot wegen Zeitablaufs Suche
Disziplinargesetz des Landes Mecklenburg-Vorpommern (Landesdisziplinargesetz - L...…§ 17 LDG M-V, Disziplinarmaßnahmeverbot wegen Zeitablaufs§ 18 LDG M-V, Verwertungsverbot; Entfernung aus der Personalakte§ 19 LDG M-V, Einleitung des Disziplinarverfahrens von Amts wegen§ 20 LDG M-V, Einleitung des Disziplinarverfahrens auf Antrag des Beamten§ 21 LDG M-V, Ausdehnung und Beschränkung des Disziplinarverfahrens§ 22 LDG M-V, Unterrichtung, Belehrung und Anhörung des Beamten§ 23 LDG M-V, Pflicht zur Durchführung von Ermittlungen; Ausnahmen§ 24 LDG M-V, Aussetzung von Disziplinarverfahren beim Zusammentreffen mit ander...§ 25 LDG M-V, Bindung an tatsächliche Feststellungen aus Strafverfahren oder and...§ 26 LDG M-V, Beweiserhebung§ 27 LDG M-V, Zeugen und Sachverständige§ 28 LDG M-V, Herausgabe von Unterlagen§ 29 LDG M-V, Beschlagnahmen und Durchsuchungen§ 30 LDG M-V, Protokoll§ 31 LDG M-V, Innerdienstliche Informationen§ 32 LDG M-V, Abschließende Anhörung§ 33 LDG M-V, Abgabe des Disziplinarverfahrens§ 34 LDG M-V, Einstellungsverfügung; Beendigung§ 35 LDG M-V, Disziplinarverfügung§ 36 LDG M-V, Erhebung der Disziplinarklage§ 37 LDG M-V, Beteiligung der obersten Dienstbehörde…Anlage LDG M-V, Gebührenverzeichnis
§ 17 LDG M-V, Disziplinarmaßnahmeverbot wegen Zeitablaufs
§ 17 LDG M-VDisziplinargesetz des Landes Mecklenburg-Vorpommern (Landesdisziplinargesetz - LDG M-V)Landesrecht Mecklenburg-VorpommernTeil 2 – DisziplinarmaßnahmenTitel: Disziplinargesetz des Landes Mecklenburg-Vorpommern (Landesdisziplinargesetz - LDG M-V)Normgeber: Mecklenburg-VorpommernAmtliche Abkürzung: LDG M-VGliederungs-Nr.: 2031-4Normtyp: Gesetz(1) Sind seit der Vollendung eines Dienstvergehens oder einer als Dienstvergehen geltenden Handlung mehr als:1.zwei Jahre vergangen, darf ein Verweis,2.drei Jahre vergangen, darf eine Geldbuße, eine Kürzung der Dienstbezüge oder eine Kürzung des Ruhegehalts,3.sieben Jahre vergangen, darf eine Zurückstufungnicht mehr ausgesprochen werden.(2) Die Fristen in Absatz 1 Nummer 1 bis 3 beginnen neu zu laufen mit:1.der Einleitung des Disziplinarverfahrens,2.der Ausdehnung des Disziplinarverfahrens,3.der Erhebung der Nachtragsdisziplinarklage,4.der Anordnung oder Ausdehnung von Ermittlungen gegen Beamte auf Probe und Beamte auf Widerruf nach § 31 Absatz 3 und 6 des Landesbeamtengesetzes.(3) Die Fristen in Absatz 1 Nummer 1 bis 3 sind gehemmt für die Dauer1.des gerichtlichen Disziplinarverfahrens,2.einer Aussetzung des Disziplinarverfahrens oder3.der Mitwirkung des Personalrats.Die Hemmung hat die Wirkung, für den Zeitraum für die sie besteht, nicht in die Frist eingerechnet zu werden. Ist vor Ablauf der Frist wegen desselben Sachverhalts ein Straf- oder Bußgeldverfahren eingeleitet oder eine Klage aus dem Beamtenverhältnis erhoben worden, ist die Frist auch für die Dauer dieses Verfahrens gehemmt. Ein Straf- oder Bußgeldverfahren ist eingeleitet, sobald erstmalig eine Maßnahme getroffen wird, die erkennbar darauf abzielt, gegen jemanden wegen einer Straftat oder Ordnungswidrigkeit vorzugehen.
§ 16 LDG M-V, Zulässigkeit von Disziplinarmaßnahmen nach Straf- oder…§ 18 LDG M-V, Verwertungsverbot; Entfernung aus der Personalakte