Source: http://www.anwalt24.de/rund-ums-recht/Paragraph_56_PersVG_LSA_Regelmaessige_Gespraeche_Friedenspfl-d148628,58.html
Timestamp: 2016-12-06 03:32:33
Document Index: 168874914

Matched Legal Cases: ['§ 56', '§ 56', '§ 1', '§ 56', '§ 56', '§ 56', '§ 57', '§ 58', '§ 59', '§ 60', '§ 61', '§ 62', '§ 63', '§ 64', '§ 65', '§ 66', '§ 67', '§ 68', '§ 69', '§ 70', '§ 71', '§ 72', '§ 73', '§ 74', '§ 75', '§ 76', '§ 108', '§ 56', '§ 56', '§ 2', '§ 55', '§ 57']

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§ 56 PersVG LSA, Regelmäßige Gespräche; Friedenspflicht Suche
Bundesrecht und LandesrechtSachsen-AnhaltPersVG LSA,ST - Personalvertretungsgesetz LSA§§ 1 - 79, Teil 1 - Personalvertretungen§§ 56 - 71, Kapitel 5 - Beteiligung der Personalvertretung§§ 56 - 60, Abschnitt 1 - Grundsätze der Zusammenarbeit zwischen Dienststelle und Personalrat
Landespersonalvertretungsgesetz Sachsen-Anhalt (PersVG LSA) Landesrecht Sachsen-...…§ 56 PersVG LSA, Regelmäßige Gespräche; Friedenspflicht§ 57 PersVG LSA, Allgemeine Aufgaben des Personalrats§ 58 PersVG LSA, Beachtung des Gleichheitsgrundsatzes; Wahrung der Vereinigungsf...§ 59 PersVG LSA, Beteiligung bei Unfallverhütung§ 60 PersVG LSA, Verwaltungsanordnungen§ 61 PersVG LSA, Umfang und Durchführung der Mitbestimmung§ 62 PersVG LSA, Verfahren bei Nichteinigung§ 63 PersVG LSA, Einigungsstelle§ 64 PersVG LSA, Verfahren der Einigungsstelle§ 65 PersVG LSA, Mitbestimmung in sozialen Angelegenheiten§ 66 PersVG LSA, Mitbestimmung in Angelegenheiten der Beamten§ 67 PersVG LSA, Mitbestimmung in Angelegenheiten der Arbeitnehmer§ 68 PersVG LSA, Ausnahmen für bestimmte Beschäftigte§ 69 PersVG LSA, Mitbestimmung in Rationalisierungs-, Technologie- und Organisat...§ 70 PersVG LSA, Abschluss von Dienstvereinbarungen; Vorrang von Tarifverträgen§ 71 PersVG LSA, Beteiligung der Stufenvertretung und des Gesamtpersonalrates§ 72 PersVG LSA, Errichtung§ 73 PersVG LSA, Wahlrecht und Wählbarkeit§ 74 PersVG LSA, Zahl der Mitglieder der Jugend- und Auszubildendenvertretung§ 75 PersVG LSA, Wahlverfahren; Amtszeit; Vorsitz§ 76 PersVG LSA, Befugnisse und Tätigkeit…§ 108 PersVG LSA
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§ 56 PersVG LSALandespersonalvertretungsgesetz Sachsen-Anhalt (PersVG LSA)Landesrecht Sachsen-AnhaltTitel: Landespersonalvertretungsgesetz Sachsen-Anhalt (PersVG LSA)Normgeber: Sachsen-AnhaltAmtliche Abkürzung: PersVG LSAReferenz: 2035.3Abschnitt: Kapitel 5 – Beteiligung der Personalvertretung → Abschnitt 1 – Grundsätze der Zusammenarbeit zwischen Dienststelle und Personalrat (1) Die Dienststellenleitung und der Personalrat sollen mindestens vierteljährlich gemeinsam interessierende Angelegenheiten miteinander besprechen. Dabei sind die der Beteiligung des Personalrates unterliegenden Maßnahmen rechtzeitig und umfassend miteinander zu erörtern. Dienststellenleitung und Personalrat haben unter Berücksichtigung von § 2 über strittige Fragen mit dem Willen zur Einigung zu verhandeln. Sie wahren gemeinsam den Arbeitsfrieden in der Dienststelle. Sie sind berechtigt, sachkundige Beschäftigte oder andere Sachverständige an den Besprechungen zu beteiligen. Die ehrenamtlichen Gleichstellungsbeauftragten, die Schwerbehindertenvertretung und ein Vertreter der Jugend- und Auszubildendenvertretung sind hinzuzuziehen, soweit die von ihnen vertretenen Interessen berührt werden. (2) Zwischen Dienststelle und Personalvertretung beziehungsweise Personalversammlungen finden Arbeitskampfmaßnahmen nicht statt. Arbeitskämpfe tariffähiger Parteien werden hierdurch nicht berührt. (3) Außenstehende Stellen dürfen nur angerufen werden, wenn und soweit in der Dienststelle keine Einigung erzielt worden ist. (4) Die Dienststellenleitung und der Personalrat müssen durch ihr Verhalten dem Vertrauen der Beschäftigten in die Objektivität und Uneigennützigkeit ihrer Amtsführung gerecht werden. Sie haben jede parteipolitische Betätigung in der Dienststelle zu unterlassen; die Behandlung von Tarif-, Besoldungs- und Sozialangelegenheiten wird hierdurch nicht berührt. (5) Beschäftigte, die Aufgaben nach diesem Gesetz wahrnehmen, werden dadurch in der Betätigung für ihre Gewerkschaft oder ihren Berufsverband auch in der Dienststelle nicht beschränkt. § 55 PersVG LSA, Wahl, Amtszeit, Geschäftsführung und Rechtsstellung des…§ 57 PersVG LSA, Allgemeine Aufgaben des Personalrats