Source: https://www.zakonyprolidi.cz/cs/2014-136
Timestamp: 2019-07-19 16:58:58+00:00
Document Index: 15920501

Matched Legal Cases: ['§ 78', '§ 67', '§ 78', '§ 119', '§ 140', '§ 12', '§ 25']

136/2014 Sb. Zákon, kterým se mění zákon č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti, ve znění pozdějších předpisů, zákon č....
Zákon č. 136/2014 Sb.Zákon, kterým se mění zákon č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti, ve znění pozdějších předpisů, zákon č. 582/1991 Sb., o organizaci a provádění sociálního zabezpečení, ve znění pozdějších předpisů, a zákon č. 251/2005 Sb., o inspekci práce, ve znění pozdějších předpisů
15. V § 78 odst. 2 se na konci textu věty první doplňují slova „ , jde-li o osobu se zdravotním postižením podle § 67 odst. 2 písm. a) nebo b), a nejvýše 5000 Kč, jde-li o osobu zdravotně znevýhodněnou“.
16. V § 78 odst. 3 se slovo „prokázaným“ zrušuje, za slova „nejvýše však o 2000 Kč měsíčně na jednoho zaměstnance, který je osobou se zdravotním postižením“ se vkládají slova „ , a nejvýše o 1000 Kč měsíčně, jde-li o osobu zdravotně znevýhodněnou“ a na konci textu věty druhé se doplňují slova „nebo na zaměstnance agentury práce, který je osobou se zdravotním postižením a je dočasně přidělen k výkonu práce k uživateli“.
36. V § 119a odst. 3 písm. a) se částka „5000 Kč“ nahrazuje slovy „maximálně 500 Kč“.
„b) za umístění uchazeče o zaměstnání a jeho setrvání v pracovním poměru po dobu nejméně 6 měsíců ve výši maximálně 6250 Kč.“.
50. V § 140 odst. 4 písm. f) se částka „250000 Kč“ nahrazuje částkou „50000 Kč“.
b) písm. d) lze uložit pokutu až do výše 400000 Kč.“.
4. V § 12 odst.2 písm.a) se částka „300000 Kč“ nahrazuje částkou „2000000 Kč“.
„c) písm. c) lze uložit pokutu až do výše 2000000 Kč.“.
9. V § 25 odst.2 písm.a) se částka „300000 Kč“ nahrazuje částkou „2000000 Kč“.