Source: https://www.scribd.com/document/50420895/Estatutos-Colombia-Diversa-Nov-07
Timestamp: 2018-09-21 10:08:30
Document Index: 376361835

Matched Legal Cases: ['Artículo 1', 'Artículo 2', 'Artículo 3', 'Artículo 4', 'Artículo 5', 'Artículo 6', 'Artículo 7', 'Artículo 8', 'Artículo 9', 'Artículo 11', 'Artículo 10', 'Artículo 15', 'Artículo 21', 'Artículo 19', 'Artículo 18', 'Artículo 17', 'Artículo 20', 'Artículo 16', 'Artículo 26', 'Artículo 25', 'Artículo 24', 'Artículo 22', 'Artículo 23', 'Artículo 28', 'Artículo 27', 'Artículo 29', 'Artículo 30', 'Artículo 36', 'Artículo 34', 'Artículo 31', 'Artículo 37', 'Artículo 33', 'Artículo 35', 'Artículo 32', 'Artículo 44', 'Artículo 40', 'Artículo 41', 'Artículo 42', 'Artículo 43', 'Artículo 45', 'Artículo 47', 'artículo 26', 'Artículo 46']

Estatutos Colombia Diversa Nov-07
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BI TEMA 6
Cod i Go Buen Go Bier No Corpora Tivo
Plan. e Inst. Did. Cec 3j3a Ej14
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13 078 PCAP PLYCA
Acta Rafael y Vanessa
ESTATUTOS CORPORACION COLOMBIA DIVERSA
CAPITULO I NOMBRE, NATURALEZA, DOMICILIO Y DURACION Artículo 1º. Nombre y naturaleza: La Corporación se denomina "PROYECTO COLOMBIA DIVERSA” y en adelante también podrá ser llamada “COLOMBIA DIVERSA". Es una corporación civil de carácter privado, sin ánimo de lucro, con personería jurídica y patrimonio propio, que persigue fines de interés general, creada, organizada y regida por los presentes estatutos y las leyes colombianas. Parágrafo: La Corporación, dados sus objetivos y como entidad sin ánimo de lucro, no podrá traspasar, en ningún momento, sus bienes, fondos y rentas al patrimonio de ninguna persona en calidad de distribución de utilidades. Cualquier beneficio operacional, superávit o utilidad que llegare a obtener será obligatoriamente destinado, en forma exclusiva, a incrementar su propio patrimonio, a mejorar y ampliar los medios necesarios para cumplir cabalmente con su objeto. Artículo 2º. Domicilio: El domicilio de la Corporación es la ciudad de Bogotá, D.C., y podrá establecer domicilios, capítulos regionales, centros de actividad, oficinas, etc., en otras ciudades del país, así como también podrá tener corresponsales, oficinas o representantes en el exterior, de acuerdo con el reglamento y con las decisiones que se adopten por la Corporación por medio de su Junta Directiva. Artículo 3º. Duración: La Corporación tendrá una duración hasta el 31 de diciembre del año 2050, pero podrá ser disuelta por la Asamblea General de Asociados, en la forma prevista en estos estatutos. CAPITULO II OBJETO DE LA CORPORACION Y DESARROLLO DEL MISMO Artículo 4º. Objeto: El objeto principal de la Corporación es promover la plena inclusión, el respeto de la integralidad de los derechos, el reconocimiento y la movilización de las personas Lesbianas, Gays, Bisexuales y Transgeneristas (LGBT) en los ámbitos económico, social, político y cultural, con el fin de construir una sociedad democrática, moderna y con justicia social Los objetos específicos de la entidad son: transformar positivamente imaginarios y prácticas culturales con respecto de las personas LGBT; promover la organización y la capacidad de acción política del sector LGBT; y abanderar la divulgación, la defensa y el desarrollo de los derechos de las personas LGBT Artículo 5º. Desarrollo del objeto: La Corporación adelantará todas las actividades que la Junta Directiva considere que conduzcan al logro de su objeto. Artículo 6º. Facultades: La Corporación podrá, dentro del marco anterior, realizar todos los actos y contratos necesarios o convenientes para el desarrollo de su objeto, o que de una u otra manera se relacionen directamente con éste, y los que tengan como finalidad ejercer los derechos o cumplir las obligaciones legal o convencionalmente derivados de la existencia y
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Igualmente la Corporación podrá participar en organizaciones afines o complementarias del exterior. Estas donaciones serán expresamente aprobadas por la junta directiva. en general. asociarse con otras personas naturales o jurídicas o crear otros entes. recibir recursos provenientes de convenios de cooperación técnica o financiera nacional o internacional. Participar en la elección de los cargos directivos de la Corporación. Miembros: Podrán ser miembros de la Corporación. Asistir a las reuniones de la Asamblea General de Asociados de la Corporación. así como cualesquiera de los contratos contemplados en las normas sobre ciencia y tecnología. cuyos objetivos sean promoción de derechos de personas LGBT. DERECHOS Y OBLIGACIONES Artículo 7º. Artículo 8º. transigir y comprometer los asuntos en que tenga o pueda tener algún interés. a título propio o en representación de Colombia con las debidas autorizaciones y promover activamente la creación y organización de las entidades autónomas que considere necesarias para la complementación de sus acciones. CAPITULO III MIEMBROS. En especial. las condiciones para la recepción de nuevos miembros. negociar toda clase de títulos valores. libros y actas y en general. designar apoderados judiciales y extrajudiciales. La Asamblea General de Asociados podrá delegar en la Junta Directiva la facultad de establecer. todos los documentos de la corporación. tenerlos o entregarlos a título precario. dar y recibir dinero en mutuo. Finalmente podrá hacer donaciones a grupos ú organizaciones sin ánimo de lucro. y. herencias o legados. celebrar contratos de fiducia y de administración de fondos y de bienes. Derechos de los Miembros: Son derechos de los Miembros: a) b) c) d) Formar parte de la Asamblea de Asociados con derecho a voz y voto. del país o del extranjero. dentro de los veinte (20) días anteriores a la reunión de la Asamblea General. Estatutos Colombia Diversa – actualizados – Noviembre de 2007 2 . Examinar la contabilidad. Obligaciones y deberes de los Miembros: Los Miembros de la Corporación tendrán los siguientes deberes y obligaciones: a) b) Cumplir los Estatutos y reglamentos de la Corporación. todas las personas naturales o jurídicas que cumplan con los requisitos señalados por la Corporación y que asuman los compromisos establecidos por la misma. siempre y cuando se encontraren a paz y salvo con la Corporación y cumplan con las demás exigencias establecidas en el respectivo reglamento. sola o con otras instituciones. por medio de reglamento. además de los Fundadores. gravarlos y limitar su dominio. aceptar donaciones. podrá adquirir y enajenar toda clase de bienes a cualquier título. celebrar toda clase de actos o contratos autorizados por la ley. Representar o hacerse representar en las Asambleas Generales de la Corporación. así como los deberes y derechos que de las especiales condiciones de asociación se deriven. Artículo 9º. renovar obligaciones.funcionamiento de la Corporación. así como las decisiones de los órganos de la misma. ADMISION. en los términos previstos en los estatutos.
Patrimonio. Pérdida de la calidad de miembro: La calidad de miembro se pierde en los siguientes casos: a) b) c) Por disolución y liquidación de las personas jurídicas que tengan el carácter de miembro. a cualquier título. calificado por la Junta Directiva. El patrimonio de la Corporación estará formado por los siguientes bienes y rentas: a) b) c) d) e) f) g) h) Los aportes o cuotas ordinarias y extraordinarias que hagan sus miembros. c) Junta Asesora d) Director/a Ejecutivo/a Estatutos Colombia Diversa – actualizados – Noviembre de 2007 3 . Órganos. Los bienes y rentas que de conformidad con la Constitución y las leyes. CAPITULO IV PATRIMONIO Artículo 11º. Los recursos que por distintas entidades se destinen a la Corporación. Los bienes muebles e inmuebles que adquiera a cualquier título. Las sumas que reciba por la prestación de servicios o en el desarrollo de sus diferentes actividades. b) Junta Directiva. Colaborar con la Corporación en todos aquellos asuntos para los cuales se les requiera específicamente. reciba. en los términos del reglamento que tal Junta haya expedido para el efecto. La dirección y administración de la Corporación estará a cargo de los siguientes órganos: a) Asamblea General de Asociados. de entidades públicas o privadas o de personas naturales. El producto del rendimiento de sus bienes o de sus rentas. y Por incumplimiento de los deberes de los miembros.c) d) Pagar cumplidamente los aportes o cuotas ordinarias y extraordinarias que les correspondan. Artículo 10º. Por retiro voluntario expresado por escrito ante la Junta Directiva y aceptado por ésta. Los recursos provenientes de convenios de cooperación técnica o financiera nacional o internacional o de tratados o convenios internacionales. Cualquier otro ingreso o bien que obtenga o adquiera a cualquier título. CAPITULO V DIRECCION Y ADMINISTRACION Artículo 15º.
presupuesto y plan de actividades. La convocatoria a reuniones extraordinarias podrá efectuarse por tres miembros de la Junta Directiva. no se hubiere conformado este quórum del veinte por ciento (20%). la Asamblea podrá reunirse válidamente y tomar decisiones con la presencia de cualquier número plural de asociados. Representación: Los miembros que no puedan asistir personalmente a la Asamblea podrán hacerse representar mediante escrito dirigido oportunamente al Director/a Ejecutivo/a en el cual se confiera poder a otro miembro. con antelación no menor a veinte (20) días calendario. para efectos de la conformación del quórum la presencia del veinte por ciento (20%) de los asociados. Ninguna persona puede representar a más del quince por ciento (15%) de los Miembros. la Asamblea se reunirá por derecho propio el primer día hábil del mes de abril. En las reuniones extraordinarias. quienes tendrán en la misma derecho de voz y voto. Artículo 21º. a las diez de la mañana. a las diez de la mañana. Reuniones: La Asamblea deberá reunirse ordinariamente una vez al año dentro de los tres (3) primeros meses del año calendario con el fin de aprobar estados financieros. Cuando en la fecha y hora señaladas en la convocatoria no se integrare este quórum. por mayoría simple de los votos presentes en la respectiva reunión. fecha y hora de la reunión. Si para esta segunda reunión. Artículo 19º. La convocatoria a estas reuniones extraordinarias deberá efectuarse con una antelación no menor a diez (10) días calendario. pero por decisión del setenta por ciento (70%) de los votos presentes en la reunión podrá ocuparse de otros temas. Decisiones: Las decisiones de la Asamblea se adoptarán. Así mismo. ni el/la Director/a Ejecutivo/a ni los miembros de la Junta Directiva pueden representar en la Asamblea votos distintos de los suyos. En el evento de que esta reunión ordinaria no se hubiera convocado oportunamente. También podrá reunirse extraordinariamente cuando sea convocada para tal efecto. se citará a reunión a la Asamblea el quinto día hábil siguiente en el mismo lugar. Quórum: La Asamblea deliberará válidamente con la presencia de más del cincuenta por ciento (50%) de sus miembros. mediante comunicación escrita que cumpla con los requisitos señalados para la convocatoria de la reunión ordinaria. en la sede de la Corporación. Artículo 18º. Cada Miembro tendrá derecho a un voto. con el mismo objeto señalado en la convocatoria. al quinto día hábil siguiente. bastando entonces. así como el respectivo orden del día. salvo disposición en contrario. en la sede de la Corporación. o por el/la Director/a Ejecutivo/a de la Corporación. Convocatoria: La convocatoria para la reunión ordinaria se efectuará por el/la Director/a Ejecutivo/a de la Corporación. Artículo 17º. Artículo 20º. por medio de comunicación escrita dirigida a cada Miembro. dentro de la hora siguiente a la señalada para su iniciación. Jerarquía y Composición: La Asamblea General de Asociados es la máxima autoridad de la Corporación. Para las Estatutos Colombia Diversa – actualizados – Noviembre de 2007 4 . la Asamblea solo podrá ocuparse válidamente de los asuntos previstos en la convocatoria.CAPITULO VI ASAMBLEA GENERAL Artículo 16º. Estará compuesta por todos los Miembros. o por el veinte por ciento (20%) de los miembros asociados. indicando lugar.
Actas: El/la Secretario/a de la Asamblea levantará un acta de cada reunión la cual se incorporará al libro respectivo de la Asamblea General. El/la Secretario/a de la Junta Directiva actuará como Secretario/a de la Asamblea a menos que ésta designe otra persona para el cumplimiento de dicha función." "Artículo 26º. CAPITULO VII JUNTA DIRECTIVA Artículo 25º. Las actas una vez aprobadas... Tomar las demás decisiones que por su naturaleza y alcance excedan las naturales facultades de otro órgano de dirección o administración. integrada por dos miembros quienes en nombre de aquella aprobarán el acta correspondiente. Formular las orientaciones generales de la Corporación. así como designar el o los liquidadores y aprobar la liquidación y cuentas correspondientes. Composición: La Junta Directiva de la Corporación estará integrado por cinco (5) miembros principales y cinco suplentes numéricos. Aprobar las reformas estatutarias. Las reformas estatutarias deberán ser aprobadas por el sesenta (60%) de los votos presentes en la reunión. En todo caso. quien también reglamentará la manera de efectuar la convocatoria. Examinar y aprobar las cuentas y el balance que le presente la Junta Directiva. en la forma en que lo determine la misma Junta. Artículo 24º. La Asamblea podrá designar una comisión de su seno.Presidencia y Secretaría: La Asamblea General será presidida por el/la Director/a Ejecutivo/a y en ausencia de éste(a). Reuniones: La Junta Directiva se reunirá por lo menos una vez cada dos meses. Decretar la disolución de la Asociación. Los miembros de la Junta Directiva podrán ser reelegidos para períodos subsiguientes o removidos en cualquier tiempo por la Asamblea General de Asociados. Igualmente. Los miembros seguirán en ejercicio de sus cargos mientras la Asamblea General de Asociados no haga nuevos nombramientos o los mismos sean reelegidos. Considerar el informe anual que deban rendir la Junta Directiva y el/la Director/a Ejecutivo/a de la Corporación sobre las actividades desarrolladas por la misma. la Junta también podrá ser convocada Estatutos Colombia Diversa – actualizados – Noviembre de 2007 5 . por cualquiera de los miembros elegido por los asistentes en la Asamblea. Artículo 22º.elecciones de dos o más personas se recurrirá al sistema del cuociente electoral. Artículo 23º. los cuales serán elegidos por la Asamblea General para períodos de un (1) año. para la disolución se requerirá el voto favorable del sesenta por ciento (60%) de todos los presentes. deberán ser autorizadas con la firma del/la Director/a Ejecutivo/a y del/la Secretario/a de la Asamblea. Atribuciones de la Asamblea: Son atribuciones de la Asamblea General de Asociados: a) b) c) d) e) g) h) Elegir los miembros de la Junta Directiva de conformidad con los estatutos de la Corporación.
Pérdida del carácter de miembro de la Junta: Cuando un miembro de la Junta Directiva faltare sin excusa justificada. si es del caso. Convocar anualmente a la Asamblea General de Asociados con el fin de rendir un informe sobre el estado de los proyectos. Elegir al Director/a Ejecutivo/a de la Corporación y nombrar a los demás funcionarios/as o empleados/as que determine el reglamento o aprobar sus nombramientos. capítulos regionales. será convocada por la Junta Directiva. Las demás que le asignen estos estatutos. entendiéndose que quedan sometidos a la aprobación de la Junta Directiva los actos o contratos que conformen un conjunto o serie de operaciones simultáneas o sucesivas y que tengan un mismo objeto. centros de actividad u oficinas en el país. perderá su calidad de tal y no podrá ser reelegido. la Asamblea General o las que no estén atribuidas a cualquier otro órgano. Si la exclusión o renuncia se refiere a un miembro principal y su respectivo suplente. Autorizar al Director/a Ejecutivo/a para celebrar los actos y contratos cuya cuantía supere el monto que señale el reglamento expedido por la misma Junta. y decidir sobre su admisión.extraordinariamente por dos de sus miembros o por el/la Director/a Ejecutivo/a de la Corporación. Darse su propio reglamento y los necesarios para la organización y marcha adecuada de la Corporación. Artículo 28º. Aprobar el presupuesto y sus modificaciones." Artículo 27º. éste queda facultado para aceptar dicha renuncia. por lo menos. para lo cual. Atribuciones. Indelegabilidad: Suplentes y reemplazos. de la mayoría de sus Miembrosy sus decisiones las tomará por mayoría de los asistentes. Autorizar al Director/a Ejecutivo/a y/o a su suplente para celebrar cualquier clase de acto o contrato cuyo valor supere la suma de tres salarios mínimos. l) Artículo 29º. Señalar las directrices y criterios a los cuales debe sujetarse el/la Director/a Ejecutivo/a para administrar e invertir los bienes y recursos de la Asociación. Artículo 30º. Ningún integrante de la Junta Directiva podrá delegar su asistencia a las reuniones del mismo. los mismos serán reemplazados por la Asamblea General. exclusión o renuncia. Así mismo. A la Junta Directiva le corresponde: a) b) c) d) e) f) g) h) i) j) k) Dirigir la marcha de la Corporación. Establecer domicilios secundarios. Determinar la estructura orgánica y establecer la planta de personal. Reglamentar los requisitos y condiciones que deben llenar los nuevos Miembros de la Corporación. a juicio de la Junta. Estatutos Colombia Diversa – actualizados – Noviembre de 2007 6 . a tres (3) sesiones en un mismo año calendario. en el evento de renuncia irrevocable de uno de los miembros de la Junta. Los Miembros podrán asistir a las reuniones de la Junta Directiva con voz pero sin voto. o corresponsales o representantes en el exterior. Quórum: Para poder sesionar la Junta requerirá la presencia.
CAPITULO IX DIRECTOR/A EJECUTIVO/A Artículo 36º. Artículo 34º. El/la Director/a Ejecutivo/a de la Corporación y su suplente serán sus representantes legales. más no voto. Reuniones de la Junta Asesora. Cumplir y hacer cumplir los estatutos. Funciones: La Junta Asesora estará conformada por personas y/o instituciones de reconocida trayectoria con el fin de servir de apoyo y asesoría para el cumplimiento social de la entidad. El suplente reemplazará al Director/a Ejecutivo/a en caso de faltas absolutas.Artículo 31. Artículo 37º. Designar el personal de la Corporación cuyo nombramiento no le corresponda a la Junta Directiva y celebrar los contratos del caso. CAPITULO VIII JUNTA ASESORA Artículo 33º. La Junta Directiva podrá citar a reunión a la Junta Asesora cada vez que lo considere conveniente. La Junta Directiva le designará un suplente. también de su libre nombramiento y remoción y quien será el Gerente de Proyecto. Artículo 35º. Representar judicial y extrajudicialmente a la Corporación. por sí o por conducto de apoderado. única o permanente para que le acompañen a sus reuniones. Funciones: El/la Director/a Ejecutivo/a de la Corporación tendrá las siguientes funciones: a) b) c) d) e) Dirigir la Corporación de conformidad con las decisiones de la Asamblea General. reglamentos. acuerdos y decisiones de la Asamblea General de Asociados y de la Junta Directiva. Realizar y celebrar los actos y contratos que tiendan a llenar los fines de la Corporación. de la Junta Directiva y con los presentes estatutos. Designación y Carácter: La Corporación tendrá un/a Director/a Ejecutivo/a nombrado y removido libremente por la Junta Directiva. Artículo 32º. Personas Invitadas a las reuniones de la Junta Directiva: La Junta Directitva podrá invitar personas en forma ocasional. No obstante requerirá la previa autorización de la Junta Directiva para celebrar cualquier Estatutos Colombia Diversa – actualizados – Noviembre de 2007 7 . Designación de las personas de la Junta Asesora: La Junta Directiva y/o la Asamblea General pueden designar las personas que hacen parte de esta Junta e igualmente su retiro de la Junta. temporales o accidentales. Estas personas tendrán voz. Actas: De las sesiones de la Junta Directiva se levantará un acta que deberá ser inscrita en el libro correspondiente.
éste pasará a una o más instituciones que trabajen a favor de las personas LGBT en Colombia. o por cualquiera de las causales legales.f) g) clase de acto o contrato cuyo valor supere la suma de diez (10) salarios mínimos. podrán ser permanentes o transitorias. relacionados con la disolución y liquidación. Ellas se encargarán de manejar un asunto específico y especializado. Comisiones: Las comisiones se formarán de acuerdo con las necesidades de la Corporación. Artículo 44º. en cuanto no sean incompatibles. en lo no previsto. Contabilidad: La Corporación llevará su contabilidad de acuerdo con las normas que regulan la materia y elaborará los balances y demás estados financieros que se requieran. en todo caso. libro 2o. CAPITULO XI CONTABILIDAD. BALANCES Y LIBROS Artículo 40º. el de miembros de la Corporación y los de actas de la Asamblea General de Asociados y Junta Directiva. Libros: La Corporación deberá llevar los libros que determine su Junta Directiva y. las regulaciones establecidas en los Capítulos IX y X del título I. Artículo 41º. reglamentos o decisiones de la Asamblea General o de la Junta Directiva. Las demás que le asignen los estatutos. Estatutos Colombia Diversa – actualizados – Noviembre de 2007 8 . CAPITULO XII DISOLUCION Y LIQUIDACION Artículo 42º. Artículo 43º. correspondiente al sesenta por ciento (60%) de los miembros asociados participantes en la respectiva reunión. como todas aquellas necesarias para la buena marcha de la Corporación. Destinación de Bienes: Si culminado el proceso liquidatorio quedare algún remanente de activo patrimonial. entendiéndose que quedan sometidos a la aprobación de la Junta Directiva los actos o contratos que conformen un conjunto o serie de operaciones simultáneas o sucesivas y que tengan un mismo objeto. Liquidación: Para todos los efectos no previstos en los presentes estatutos. se seguirán las normas que le sean directamente aplicables y. en su defecto. Disolución: La Corporación se disolverá por decisión de la Asamblea General de Asociados adoptada por una mayoría cualificada. Rendir los informes que le correspondan o le sean solicitados por la Asamblea General o de la Junta Directiva. del Código de Comercio. CAPITULO XIII DE LAS COMISIONES Artículo 45º. las disposiciones que haya adoptado la Asamblea de Asociados y.
de los Estatutos. La aprobación de la reforma requerirá del voto favorable del sesenta por ciento (60%) de los miembros asociados participantes en la respectiva reunión.La Junta Directiva determinará la creación o cierre de las mismas. CAPITULO XV REFORMAS ESTATUTARIAS Artículo 47º. el cual solo se empezará a aplicar a los miembros elegidos en tal reunión de la Asamblea. Es responsabilidad del/la Director/a Ejecutivo/a de la Corporación adelantar los trámites legales pertinentes para legalizar las reformas aprobadas por la Asamblea. Trámite: Las reformas de los presentes estatutos se llevarán a cabo en las reuniones. de la Asamblea General. Primera Junta Directiva: La primera Junta Directiva que se elija desempeñará sus funciones hasta de la primera reunión ordinaria de la Asamblea General de Asociados que se celebre en el año de 2004. Estatutos Colombia Diversa – actualizados – Noviembre de 2007 9 . así como su composición y nombramientos. ordinarias o extraordinarias. Respecto del período de sus miembros no regirá el artículo 26o. CAPITULO XIV DISPOSICIONES TRANSITORIAS Artículo 46º.
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