Source: http://www.municipalesrosario.org.ar/site/?q=node/141
Timestamp: 2018-01-20 17:15:48
Document Index: 286828143

Matched Legal Cases: ['Artículo 1', 'Artículo 2', 'Artículo 3', 'Artículo 4', 'Artículo 5', 'artículo 33', 'Artículo 6', 'artículo 40', 'Artículo 7', 'Artículo 8', 'Artículo 9', 'Artículo 10', 'Artículo 11', 'Artículo 12', 'Artículo 13', 'Artículo 14', 'Artículo 15', 'Artículo 16', 'Artículo 17', 'Artículo 18', 'artículo 15', 'artículo 53', 'Artículo 19', 'Artículo 20', 'Artículo 21', 'Artículo 22', 'Artículo 23', 'Artículo 24', 'Artículo 25', 'Artículo 26', 'Artículo 27', 'Artículo 28', 'Artículo 29', 'Artículo 30', 'Artículo 31', 'Artículo 32', 'Artículo 33', 'Artículo 34', 'Artículo 35', 'Artículo 36', 'Artículo 37', 'Artículo 38', 'Artículo 39', 'artículo 6', 'Artículo 40', 'Artículo 41', 'Artículo 42', 'Artículo 43', 'Artículo 44', 'Artículo 45', 'Artículo 46', 'Artículo 47', 'Artículo 48', 'Artículo 49', 'Artículo 50', 'artículo 51', 'Artículo 51', 'Artículo 51']

Ley 24557/ Riesgo de Trabajo | Sindicato de Trabajadores Municipales de Rosario
Ley 24557/ Riesgo de Trabajo
Fuente: http://www.safjp.gov.ar
Riesgos del trabajo. Evaluación de incapacidades. Concordancias con la Ley del SIJP. El AMPO en las prestaciones dinerarias. Aportes y contribuciones. Prestaciones de retiro y pensión del sistema previsional. Comisiones médicas. Financiamiento conjunto por las AFJP y las Aseguradoras de Riesgos del Trabajo. Competencia de la Cámara Federal de la Seguridad Social. Modificación de la Ley 24.241. Inaplicabilidad de su art. 188.
Sancionada el 13/9/95 y promulgada el 3/10/95 (B.O., 4/10/95).
Artículo 1º ­ Normativa aplicable y objetivos de la
Ley sobre Riesgos del Trabajo (LRT).
Artículo 2º ­ Ambito de aplicación.
a) Los funcionarios y empleados del sector público nacional, de las provincias y sus municipios y de la Municipalidad de la Ciudad de Buenos Aires.
Artículo 3º ­ Seguro obligatorio y autoseguro.
1. Esta LRT rige para todos aquéllos que contraten a trabajadores incluidos en su ámbito de aplicación.
Artículo 4º ­ Obligaciones de las partes.
2. Los contratos entre la ART y los empleadores incorporarán un Plan de Mejoramiento de las condiciones de higiene y seguridad, que indicará las medidas y modificaciones que los empleadores deban adoptar en cada uno de sus establecimientos para adecuarlos a la normativa vigente, fijándose en veinticuatro meses el plazo máximo para su ejecución.
Artículo 5º ­ Recargo por incumplimientos.
1. Si el accidente de trabajo o la enfermedad profesional se hubiere producido como consecuencia de incumplimientos por parte del empleador de la normativa de higiene y seguridad en el trabajo, éste deberá pagar al Fondo de Garantía, instituido por el artículo 33 de la presente ley, una suma de dinero cuya cuantía se graduará en función de la gravedad del incumplimiento y cuyo tope máximo será de treinta mil pesos.
Artículo 6º ­ Contingencias.
1. Se considera accidente de trabajo a todo acontecimiento súbito y violento ocurrido por el hecho o en ocasión del trabajo, o en el trayecto entre el domicilio del trabajador y el lugar de trabajo, siempre y cuando el damnificado no hubiere interrumpido o alterado dicho trayecto por causas ajenas al trabajo. El trabajador podrá declarar por escrito ante el empleador, y éste dentro de las setenta y dos horas ante el asegurador, que el itinere se modifica por razones de estudio, concurrencia a otro empleo o atención de familiar directo enfermo y no conviviente, debiendo presentar el pertinente certificado a requerimiento del empleador dentro de los tres días hábiles de requerido.
2. Se consideran enfermedades profesionales aquéllas que se encuentran incluidas en el listado de enfermedades profesionales que elaborará y revisará el Poder Ejecutivo anualmente, conforme al procedimiento del artículo 40 apartado 3 de esta ley. El listado identificará agente de riesgo, cuadro clínico y actividades, en capacidad de determinar por sí la enfermedad profesional.
Artículo 7º ­ Incapacidad Laboral Temporaria.
c) Transcurso de un año desde la primera manifestación invalidante;d)
Artículo 8º ­ Incapacidad Laboral Permanente.
3. El grado de incapacidad laboral permanente será determinado por las comisiones médicas de esta ley, en base a la tabla de evaluación de las incapacidades laborales, que elaborará el Poder Ejecutivo nacional y ponderará entre otros factores, la edad del trabajador, el tipo de actividad y las posibilidades de reubicación laboral.
Artículo 9º ­ Carácter provisorio y definitivo de la ILP.
2 La situación de Incapacidad Laboral Permanente (ILP) que diese derecho al damnificado a percibir una suma de pago único tendrá carácter definitivo a la fecha del cese del período de incapacidad temporaria.
Artículo 10.­ Gran Invalidez.
Existe situación de Gran Invalidez cuando el trabajador en situación de Incapacidad Laboral Permanente total necesite la asistencia continua de otra persona para relizar los actos elementales de su vida.
Artículo 11.­ Régimen legal de las prestaciones dinerarias.
Artículo 12.­ Ingreso base.
Artículo 13.­ Prestaciones por Incapacidad Laboral Temporaria.
El pago de la prestación dineraria deberá efectuarse en el plazo y en la forma establecida en la Ley 20.744 (t.o. 1976) para el pago de la remuneraciones a los trabajadores.
3. Durante el período de Incapacidad Laboral Temporaria, originada en accidentes de trabajo o en enfermedades profesionales, el trabajador no devengará remuneraciones de su empleador, sin perjuicio de lo dispuesto en el segundo párrafo del apartado I del presente artículo.
Artículo 14.­ Prestaciones por Incapacidad Permanente Parcial (IPP).
Esta suma en ningún caso será superior a la cantidad que resulte de multiplicar $ 55.000 por el porcentaje de incapacidad.
b) Cuando el porcentaje de incapacidad sea superior al 20% e inferior al 66%, una Renta Periódica ¾contratada en los términos de esta ley¾, cuya cuantía será igual al 70% del valor mensual del ingreso base multiplicado por el porcentaje de incapacidad. Esta prestación está sujeta a las retenciones por aportes previsionales y del sistema nacional del seguro de salud.
Artículo 15.­ Prestaciones por Incapacidad Permanente Total (IPT).
El damnificado percibirá, asimismo, en las condiciones que establezca la reglamentación, una prestación de pago mensual complementaria a la correspondiente al régimen previsional. Su monto se determinará actuarialmente en función del capital integrado por la ART. Este capital equivaldrá a 43 veces el valor mensual del ingreso base, multiplicado por un coeficiente que resultará de dividir el número 65 por la edad del damnificado a la fecha de la primera manifestación invalidante y no podrá ser superior a los $ 55.000.
Artículo 16.­ Retorno al trabajo por parte del damnificado.
Artículo 17.­ Gran Invalidez.
1. El damnificado declarado gran inválido percibirá las prestaciones
2. Adicionalmente, la ART abonará al damnificado una prestación de pago
Artículo 18.­ Muerte del damnificado.
1. Los derechohabientes accederán a la pensión por fallecimento prevista
en el régimen previsional al que estuviera afiliado el damnificado y a la
prestación de pago mensual complementaria prevista en el artículo 15
2. Se consideran derechohabientes a los efectos de esta ley a las personas
enumeradas en el artículo 53 de la Ley 24.241, quienes concurrirán en el
orden de prelación y condiciones allí señaladas.
Artículo 19.­ Contratación de la renta periódica.
1. A los efectos de esta ley se considera renta periódica la prestación
una compañía de seguros de retiro, quienes a partir de la celebración del
contrato respectivo, serán las únicas responsables de su pago. El derecho a la renta periódica comienza en la fecha de la declaración del carácter definitivo de la incapacidad permanente parcial y se extingue con la muerte del beneficiario o en la fecha en que se encuentre en condiciones de acceder a la jubilación por cualquier causa.
Artículo 20.­
Artículo 21.­ Comisiones médicas.
2. Estas comisiones podrán, asimismo, revisar el tipo, carácter y grado de la incapacidad, y ¾en las materias de su competencia ¾resolver cualquier discrepancia que pudiera surgir entre la ART y el damnificado o sus derechohabientes.
Artículo 22.­ Revisión de la incapacidad.
Artículo 23.­ Cotización.
Artículo 24.­ Régimen de alícuotas.
Artículo 25.­ Tratamiento impositivo.
Artículo 26.­ Aseguradoras de Riesgo del Trabajo.
3. Las ART tendrán como único objeto el otorgamiento de las prestaciones que establece esta ley, en el ámbito que -de conformidad con la reglamentación¾ ellas mismas determinen.
5. El capital mínimo necesario para la constitución de una ART será de tres millones de pesos que deberá integrarse al momento de la constitución. El Poder Ejecutivo nacional podrá modificar el capital mínimo exigido, y establecer un mecanismo de movilidad del capital en función de los riesgos asumidos.
Artículo 27.­ Afiliación.
1. Los empleadores no incluidos en el régimen de autoseguro, deberán afiliarse obligatoriamente a la ART que libremente elijan, y declarar las altas y bajas que se produzcan en su plantel de trabajadores.
Artículo 28.­ Responsabilidad por omisiones.
4. Si el empleador omitiera ¾total o parcialmente ¾ el pago de las cuotas a su cargo, la ART otorgará las prestaciones, y podrá ejecutar contra el empleador las cotizaciones adeudadas.
Artículo 29.­ Insuficiencia patrimonial.
Artículo 30.­ Autoseguro.
Artículo 31.­ Derechos, deberes y prohibiciones.
b) Notificarán a los trabajadores acerca de la identidad de la ART a la
d) Cumplirán con las normas de higiene y seguridad, incluido el plan
b) Cumplirán con las normas de higiene y seguridad incluido el plan de mejoramiento, así como con las medidas de recalificación profesional;
c) Informarán al empleador los hechos que conozcan relacionados
con los riesgos del trabajo;
d) Se someterán a los exámenes médicos y a los tratamientos de
e) Denunciarán ante el empleador los accidentes y enfermedades
Artículo 32.­ Sanciones.
Artículo 33.­ Creación y recursos.
Artículo 34.­ Creación y recursos.
Artículo 35.­ Creación.
Artículo 36.­ Funciones.
Artículo 37.­ Financiamiento.
Artículo 38.­ Autoridades y régimen del personal.
Artículo 39.­ Responsabilidad civil.
2. En este caso, el damnificado o sus derechohabientes podrán reclamar la reparación de los daños y perjuicios, de acuerdo a las normas del Código Civil.
4. Si alguna de las contingencias previstas en el artículo 6º de esta ley hubieran sido causadas por un tercero, el damnificado o sus derechohabientes podrán reclamar del responsable la reparación de los daños y perjuicios que pudieren corresponderle de acuerdo con las normas del Código Civil, de la que se deducirá el valor de las prestaciones que haya percibido o deba recibir de la ART o del empleador autoasegurado.
Organo Tripartito de Participación
Artículo 40.­ Comité Consultivo Permanente.
1. Créase el Comité Consultivo Permanente de la LRT, integrado por cuatro representantes del Gobierno, cuatro representantes de la CGT, cuatro representantes de las organizaciones de empleadores, dos de los cuales serán designados por el sector de la pequeña y mediana empresa y presidido por el Ministro de Trabajo y Seguridad Social de la Nación.
Artículo 41.­ Normas aplicables.
Artículo 42.­ Negociación colectiva.
Artículo 43.­ Denuncia.
Artículo 44.­ Prescripción.
1. Las acciones derivadas de esta ley prescriben a los dos años a contar de la fecha en que la prestación debió ser abonada o prestada y, en todo caso, a lo dos años desde el cese de la relación laboral.
2. Prescriben a los 10 años a contar desde la fecha en que debió efectuarse el pago, las acciones de los entes gestores y de los de la regulación y supervisión de esta ley, para reclamar el pago de sus acreencias.
Artículo 45.­ Situaciones especiales.
a) Pluriempleo;b) Relaciones laborales de duración determinada y a tiempo parcial;c) Sucesión de siniestros; yd) Trabajador jubilado o con jubilación postergada.
Artículo 46.­ Competencia judicial.
3. El cobro de cuotas, recargos e intereses adeudados a las ART así como las multas, contribuciones a cargo de los empleadores privados autoasegurados y aportes de las ART, se harán efectivos por la vía del apremio regulado en los códigos procesales civiles y comerciales de cada jurisdicción, sirviendo de suficiente título ejecutivo el certificado de deuda expedido por la ART o por la SRT.
Artículo 47.­ Concurrencia.
Cuando la contingencia se hubiera originado en un proceso desarrollado a través el tiempo y en circunstancias tales que se demostrara que hubo cotización o hubiera debido haber cotización a diferentes ART; la ART obligada al pago según el párrafo anterior podrá repetir de las restantes los costos de las prestaciones abonadas u otorgadas a los pagos efectuados, en la proporción en la que cada una de ellas sea responsable conforme al tiempo e intensidad de exposición al riesgo.
Artículo 48.­ Fondos de garantía y de reserva.
Artículo 49.­ Disposiciones adicionales y finales.
El seguro del artículo anterior sólo podrá ser celebrado por las entidades aseguradoras que limiten en forma exclusiva su objeto a esta cobertura y a las prestaciones de pago periódico previstas en la Ley de Riesgos del Trabajo.
El trabajador que sufra un daño psicofísico por el hecho o en ocasión del trabajo durante el tiempo que estuviese a disposición del empleador, deberá ¾previo al inicio de cualquier acción judicial¾ denunciarlo, a fin de iniciar el procedimiento administrativo obligatorio de conciliación, ante la autoridad administrativa del trabajo. Los jueces no darán traslado de las demandas que no acrediten el cumplimiento de esta obligación.
1. Las contingencias que sean puestas en conocimiento del empleador con posterioridad a la entrada en vigencia de esta ley darán derecho únicamente a las prestaciones de la LRT, aun cuando la contingencia fuera anterior, y siempre que no hubiere prescripto el derecho conforme a las normas de esta ley.
2. En este supuesto el otorgamiento de las prestaciones estará a cargo de la ART a la que el empleador se encuentre afiliado, a menos que hubiera optado por el régimen de autoseguro o que la relación laboral con el damnificado se hubiere extinguido con anterioridad a la afiliación del empleador a la ART.
Artículo 50.­ Sustitúyese el artículo 51 de la Ley 24.241 por el siguiente:
Artículo 51: Las comisiones médicas y la Comisión Médica Central estarán integradas por cinco médicos que serán designados: tres por la Superintendencia de Administradores de Fondos de Jubilaciones y Pensiones y dos por la Superintendencia de Riesgos del Trabajo, los que serán seleccionados por concurso público de oposición y antecedentes. Contarán con la colaboración de personal profesional, técnico y administrativo.
Los gastos que demande el funcionamiento de las comisiones serán financiados por las Administradoras de Fondos de Jubilaciones y Pensiones y las Aseguradoras de Riesgos de Trabajo, en el porcentaje que fije la reglamentación.
Artículo 51.­ De forma.