Source: http://www.jurablogs.com/2015/06/10/nachtraegliche-klagezulassung-bei-verloren-gegangener-kuendigung
Timestamp: 2017-03-28 23:36:56
Document Index: 396498686

Matched Legal Cases: ['§ 130', '§ 4', '§ 5', 'BGH', '§ 4', '§ 1']

Blogsbeck-blogJuni 2015Nachträgliche Klagezulassung bei verloren gegangener Kündigungvon Christian RolfsEine schriftlich erklärte Kündigung geht dem Arbeitnehmer nach § 130 Abs. 1 BGB zu dem Zeitpunkt zu, zu dem er die Möglichkeit hat, vom Inhalt des Schreibens Kenntnis zu nehmen. Zu diesem Zeitpunkt beginnt auch der Lauf der dreiwöchigen Klagefrist des § 4 Satz 1 KSchG. Ob und ggf. zu welchem Zeitpunkt die Kenntnisnahme tatsächlich erfolgt, ist unerheblich. Allerdings ist die Klage nachträglich zuzulassen, wenn der Arbeitnehmer nach erfolgter Kündigung trotz Anwendung aller ihm nach Lage der Umstände zuzumutenden Sorgfalt verhindert war, die Klage innerhalb von drei Wochen nach Zugang der schriftlichen Kündigung zu erheben (§ 5 Abs. 1 KSchG). Ein solcher Fall kann beispielsweise dann gegeben sein, wenn ein Mehrfamilienhaus nur über einen Briefkastenschlitz verfügt, durch den die Post für alle Mieter zugestellt wird ...Zum vollständigen Artikel42 LeserRechtsanwalt Olaf Moegelin:Nachträgliche Zulassung einer Kündigungsschutzklage wegen Suizidversuchs52 LeserRechtsanwalt Olaf Moegelin:Kündigungserklärungsfrist bei außerordentlicher Verdachtskündigung113 LeserIhr Arbeitsrecht:Was Sie nach einer Kündigung dringend beachten müssen! Arbeitsgericht, Arbeitsagentur usw.73 LeserRechtsanwalt Olaf Moegelin:Massenentlassung von Arbeitnehmern88 LeserRechtsanwalt München:Immer wieder wichtig: Frist zur Erhebung der Kündigungsschutzklage!90 LeserCMS Hasche Sigle:Arbeitsrechtliche Konsequenzen gefälschter Bewerbungsunterlagen82 LeserRechtsanwalt Olaf Moegelin:KSchG – Kündigungsschutz für den Arbeitnehmer57 LeserRechtsanwalt Olaf Moegelin:Bezeichnung „Rassist“ durch Arbeitnehmeranwalt: Auflösungsantrag des Arbeitgebers10 verwandte ArtikelBGH: Kündigung eines GmbH Geschäftsführers aus außerordentlichem GrundUrlaubszeit - Kündigungszeit!BAG zur Einhaltung der dreiwöchigen Klagefrist bei der KündigungsschutzklageAufpassen mit der Klagefrist zur Kündigungsschutzklage! Die drei Wochen gelten auch im Urlaub!Kündigungsschutzklage und Klagefrist bei behördlicher ZustimmungNachträgliche Zulassung einer KündigungsschutzklageBAG: Klagefrist des § 4 KSchG gilt auch bei außerordentlicher Kündigung vor Ablauf der Wartezeit des § 1 Abs. 1 KSchG - Urteil vom 28. Juni
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