Source: http://www.i-actu.com/quest-ce-que-lassurance-indemnite-journaliere/
Timestamp: 2018-05-22 09:59:58+00:00
Document Index: 29408181

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Qu'est ce que l'assurance indemnité journalière ?
Olivier 28 janvier 2018 Qu’est ce que l’assurance indemnité journalière ?2018-01-28T21:40:30+00:00 Divers
Que se passerait-il si vous étiez immobilisé et que vous ne pourriez travailler ?
Rares sont les personnes qui y ont pensé.
Et c’est pourquoi il est possible de souscrire une assurance indemnités journalières. En quoi cela consiste très exactement ? Ces indemnités journalières sont destinées à compenser partiellement votre perte de salaire liée à votre arrêt de travail. La vie devient plus belle avec ce dispositif … mais attention, il n’est pas systématique.
L’indemnité journalière est égale à une fraction du salaire journalier de base qui, lui-même est égal à la somme des salaires bruts mensuels des 3 mois travaillés précédent l’arrêt de travail, divisée par 90.A noter que lorsque les salaires bruts mensuels dépassent le plafond mensuel de la sécurité sociale, ils ne sont pris en compte que dans la limite de ce plafond.
La fraction du salaire journalier de base est augmentée après une certaine durée d’arrêt de travail. Elle est aussi augmentée, après une certaine durée d’arrêt de travail, pour les assurés ayant au moins 3 enfants à charge.
Et comme la Sécurité Sociale ne prend en charge qu’une partie de la perte de salaire, il est recommandé de souscrire une assurance indemnité journalière auprès d’un assureur santé.
Il faut, en outre, savoir que si votre arrêt de travail est inférieur à 6 mois, vous devez avoir travaillé 200 heures ( à peu près 6 semaines de travail à temps plein ) au cours des 3 mois ou des 90 jours précédant l’arrêt de travail, ou avoir cotisé, pendant les 6 mois précédant l’arrêt de travail, au moins sur 8.840,65€.
Si votre arrêt de travail est supérieur à 6 mois, vous devez avoir travaillé 800 heures, ( 6 mois en cas de travail à temps plein, au cours des 12 mois ou des 365 jours précédant l’arrêt de travail ) dont 200 heures au moins, ( 6 semaines, au cours des 3 premiers mois ),
ou avoir cotisé, au cours des 12 mois précédant l’arrêt de travail, au moins sur 17.681,30 € dont 8.840,65 € au cours des 6 premiers mois.
Des calculs qui semblent fastidieux mais auquel il est important de prêter attention pour ne pas se trouver dépourvu une fois une immobilisation arrivée.
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