Source: https://es.scribd.com/doc/118214890/CODIGO-DE-ETICA-DEL-JUEZ-VENEZOLANO
Timestamp: 2016-02-11 00:39:50
Document Index: 172845257

Matched Legal Cases: ['Artículo 9', 'Artículo 12', 'Artículo 10', 'Artículo 14', 'Artículo 19', 'Artículo 16', 'Artículo 18', 'Artículo 17', 'Artículo 23', 'Artículo 21', 'Artículo 20', 'Artículo 24', 'Artículo 22', 'Artículo 28', 'Artículo 27', 'Artículo 26', 'Artículo 25', 'Artículo 30', 'Artículo 29', 'Artículo 32', 'Artículo 33', 'Artículo 34', 'Artículo 39', 'Artículo 44', 'Artículo 41', 'Artículo 40', 'Artículo 45', 'Artículo 49', 'artículo 270', 'Artículo 48', 'Artículo 46', 'Artículo 47', 'Artículo 51', 'Artículo 52', 'Artículo 50', 'Artículo 53', 'artículo 11', 'Artículo 56', 'Artículo 57', 'Artículo 58', 'Artículo 54', 'Artículo 61', 'Artículo 62', 'Artículo 60', 'Artículo 59', 'Artículo 64', 'Artículo 65', 'Artículo 67', 'Artículo 68', 'Artículo 72', 'Artículo 69', 'Artículo 70', 'Artículo 76', 'Artículo 73', 'Artículo 74', 'Artículo 75', 'Artículo 78', 'Artículo 80', 'Artículo 79', 'Artículo 77', 'Artículo 81', 'Artículo 85', 'Artículo 82', 'Artículo 84', 'Artículo 87', 'Artículo 89', 'Artículo 88', 'Artículo 86', 'Artículo 90', 'artículo 214']

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la justicia sobre las formalidades inútiles y las formalidades no esenciales. La Escuela Nacional de la Magistratura dispondrá las medidas necesarias para asegurar la formación permanente de los jueces y las juezas conforme lo prevé la Constitución de la República y la normativa legal correspondiente. permitiendo con ello. garantías constitucionales y legales. incluso los derechos colectivos o difusos. El juez o la jueza debe asegurar el acceso a la justicia a toda persona. tanto a las partes como a la comunidad.El proceso como medio para la realización de la justicia Artículo 9. asegurando a las partes en el ejercicio efectivo de sus derechos. conforme a los procedimientos establecidos en la ley. sin dilaciones indebidas. excelencia. no podrá abstenerse de decidir ni retardar injustificadamente sus decisiones. Los jueces y las juezas deben mantener un rendimiento satisfactorio. Igualdad ante la ley y en respeto de los derechos. como un acto producto de la razón y contrario a la arbitrariedad. La sentencia será una consecuencia necesaria del debido proceso en las pruebas. Las argumentaciones e interpretaciones judiciales deberán corresponderse con los valores. El juez o la jueza debe en todo momento garantizar el proceso como medio para la realización de la justicia. eficacia y eficiencia de acuerdo con los 532
. comprender el sentido de la justicia en cada caso. El juez o la jueza debe garantizar que los actos procesales se realicen Conforme al debido proceso. los alegatos y defensas de las partes. La justicia deberá impartirse de manera oportuna y expedita. Administración de justicia y tutela judicial Artículo 12. La formación profesional y la actualización de los conocimientos. Y sin perjuicio de su responsabilidad civil y penal por denegación de justicia. contradicción o deficiencia de la ley. sin dilaciones y formalismos innecesarios. ella reflejará el contenido del proceso y las razones del acto de juzgar. derechos y garantías consagrados por la Constitución de la República y el ordenamiento jurídico. garantizados por la Constitución de la República y el ordenamiento jurídico. Actos procesales dilaciones indebidas y formalismos inútiles Articulo 11. a la tutela efectiva de los mismos y a obtener con prontitud la decisión correspondiente. constituyen un derecho y un deber del juez y la jueza. En consecuencia. 13. el juez o la jueza. CAPITULO II DE LOS DEBERES DEL JUEZ Y LA JUEZA Formación profesional y actualización de conocimientos Artículo. principios. Argumentación e interpretación judicial Artículo 10. so pena de Incurrir en falta disciplinaria. Rendimiento Artículo 14. prevaleciendo siempre en las decisiones judiciales. El juez o la jueza no debe invocar en su favor la objeción de conciencia. con la finalidad de hacer valer sus derechos e intereses. garantizando su idoneidad. alegando pretextos de silencio.
Actuación digna Artículo 19. el debido comportamiento y buen trato a todas las personas que concurran al Tribunal por cualquier motivo. auxiliares de justicia. Expediente Articulo 15. No deben emitir juicios de valor que critiquen o censuren las decisiones del Poder Judicial. los abogados y las abogadas. votos salvados. concurrentes o corrección de las decisiones. su formación y trayectoria profesional. Antes de proceder a la designación o ingreso de cualquier funcionario o funcionaria se consultará en el Registro de Información Disciplinaria Judicial. así como sobre los hechos de que se percaten en los límites de su oficio. honor y reputación. Efectos Artículo 16. publicados y exigidos por el Tribunal Supremo de Justicia. Sistema de Registro de Información Disciplinaria Judicial Consulta previa y obligatoria. el juez o la jueza debe guardar la debida confidencialidad en los procesos y casos que sean objeto de su conocimiento. A los fines de disponer y mantener registros actualizados relacionados con el desempeño de los jueces y las juezas.
. Expresión de opiniones Artículo 18. así como con todas las demás personas con quienes deban tratar en el desempeño de sus funciones. obtendrán provecho alguno de la información proveniente de las causas que conocen. el expediente al que se refiere el artículo anterior y las sanciones que se hayan impuesto al juez o la jueza o cualquier otro funcionario u otra funcionaria del Sistema de Justicia. cortes y tolerante con las partes. Los órganos con competencia disciplinaria contarán con un sistema de registro digitalizado de información disciplinaria. salvo que se trate del ejercicio de recursos consagrados en la ley. El juez o la jueza debe actuar con dignidad. En ningún caso. de manera adecuada. En protección de los derechos constitucionales de las partes a la intimidad. que contenga resumen curricular. no podrán comunicarlo a personas distintas de las partes y a los funcionarios y funcionarias del tribunal. propia imagen.parámetros establecidos. El juez o la jueza se abstendrá de expresar opiniones que comprometan su sujeción a la Constitución y demás leyes de la República. Todo ingreso o designación realizada al margen de esta norma será nula. sin perjuicio de la responsabilidad disciplinaria en que incurran los funcionarios o funcionarias que aparezcan como responsables de la omisión. vida privada. la Dirección Ejecutiva de la Magistratura mantendrá de Manera permanente un expediente de cada juez y jueza con la respectiva información actualizada. debiendo hacer que se respeten sus derechos e impidan cualquier exceso o abuso. Discreción profesional Artículo 17. personas a su cargo o servicio. confidencialidad. Asimismo debe exigir. ser respetuoso o respetuosa.
así como las contrarias a la ética profesional. resulten compatibles con las exigencias propias de la función judicial siempre que no la interfieran. Gestión administrativa Artículo 23. El juez o la jueza ejercerá sus funciones a dedicación exclusiva. audiencia o secretaria. conservar y salvaguardar los documentos y bienes confiados a su guarda. y evitarán realizar actos que los hagan desmerecer la estimación pública o que puedan comprometer el respeto y el decoro que exige el ejercicio de su función. salvo las excepciones establecidas en la ley. deberán vigilar. el fraude y la temeridad procesal. la colusión. que garanticen una perfecta comprensión de las mismas. de forma oral o escrita de dichas sentencias en el idioma originario del pueblo indígena de pertenencia. la función judicial es incompatible con el libre ejercicio de la abogacía o de cualquier otra función pública o privada. Uso del idioma Artículo 21. los jueces y juezas ordenarán lo conducente para la traducción. leyes. integridad e imparcialidad para el ejercicio de la función jurisdiccional. despecharán en las sedes del recinto judicial. teniendo en cuenta para ello lo establecido en la Constitución de la República. todas las medidas necesarias establecidas en la ley. Los jueces y las juezas deben realizar sus funciones con eficiencia. La conducta del juez Y la jueza deben fortalecer la confianza de la comunidad por su idoneidad Y excelencia. providencias. o cualquier acto contrario a la justicia y al respeto a dichos intervinientes. Cuando se trate de decisiones que recaigan sobre pueblos y comunidades indígenas O sus integrantes. El juez o la jueza debe emplear el idioma oficial en forma clara. uso o administración.Ejercicio debido del poder disciplinario Artículo 20. tendentes a prevenir o a sancionar las faltas a la lealtad y probidad de todos los y las intervinientes en el proceso. docentes. nombrarán como depositario de dinero o títulos valores a un Instituto Bancario Público o a personas autorizadas por la ley. Los jueces y las juezas cumplirán con el horario establecido. CAPÍTULO III DE LA CONDUCTA DEL JUEZ Y LA JUEZA Conducta del juez y la jueza Artículo 24. circulares e instrucciones. asistenciales y accidentales.
. Se excluyen de esta incompatibilidad los cargos académicos. inequívocas e inteligibles. El juez o la jueza debe ordenar de oficio o a petición de parte. de conformidad con lo establecido en las leyes que rigen la materia Dedicación exclusiva e incompatibilidades Artículo 22. informarán cuando no hubiere despacho. procurando que sus decisiones contengan expresiones precisas. remunerada o no remunerada. que por su relación o esencia. redactadas de manera sencilla y comprensible para las personas. cuando se trate de otros bienes. reglamentos.
CAPÍTULO IV DEL RÉGIMEN DISCIPLINARIO APLICABLE A LOS JUECES y JUEZAS Sanciones Artículo 28.
. El juez y la jueza. el juez o la jueza debe observar la ecuanimidad necesaria y se abstendrá de realizar su promoción personal a través de los medios de comunicación social u otras vías análogas. salvo el ejercicio del derecho al sufragio. siempre que con dichas actuaciones no se ponga en riesgo. según la gravedad con: 1. Los jueces y las juezas podrán ser sancionados o sancionadas por faltas cometidas en el ejercicio de sus cargos. comentarios o análisis con fines informativos o pedagógicos. Ni el juez ni la jueza participarán en organizaciones que promuevan o practiquen cualquier forma de discriminación. Ecuanimidad y abstención de la promoción personal Artículo 27. capaz de poner en duda la independencia e imparcialidad en el ejercicio de sus funciones. gremial o de índole semejante. La vida comunitaria y la participación del juez y la jueza Artículo 26. menoscabe o afecte el cabal cumplimiento de la función judicial. con ocasión de su investidura. deportivas. durante el tiempo de la suspensión. amenacen o menoscaben los principios y valores consagrados en la Constitución de la República y en el ordenamiento jurídico. realizar directa o indirectamente ningún tipo de activismo político partidista. en ejercicio de su ciudadanía. En el ejercicio de sus funciones. educativas. Amonestación escrita 2. Deberán en todo tiempo. Destitución de su cargo e inhabilitación para el desempeño de funciones dentro del Sistema de Justicia desde dos años hasta por un máximo de quince años. El juez y la jueza deben llevar un estilo de vida acorde con la probidad y dignidad que son propias de su investidura e igualmente acorde con sus posibilidades económicas. Quedan excluidas de esta limitación. podrán participar en actividades culturales. sociales y recreativas organizadas por su comunidad. las declaraciones necesarias sobre las actuaciones relevantes del tribunal y las explicaciones. 3. en atención a la gravedad de la falta cometida. Suspensión de uno a seis meses en el ejercicio del cargo.Forma de vida del juez y la jueza Artículo 25. así como en todas aquellas que estén dirigidas al mejoramiento de las mismas. sindical. estar en disposición de demostrar a plenitud la procedencia de sus ingresos y patrimonio. privando al infractor o infractora en el goce de su sueldo o salario. El juez y la jueza no podrán.
sin causa previa justificada. no advertir las irregularidades o no solicitar la aplicación de las medidas disciplinarias a que hubiere lugar. sin más trámite que la elaboración de una información sumaria que contenga los hechos denunciados y el descargo del presunto infractor o presunta infractora. Si lo estima necesario. 6. Ausentarse del lugar donde ejerza sus funciones sin la respectiva licencia. Suspensión temporal o destitución Artículo 30. En todo caso. Las sanciones de suspensión o destitución del cargo y la consecuente inhabilitación serán impuestas por los órganos con competencia disciplinaria sobre los jueces y las juezas conforme al procedimiento establecido en el presente Código. la práctica de las
. Incurrir en retrasos o descuidos injustificados en la tramitación de los procesos de cualquier diligencia propia de éstos. sin menoscabo de los recursos jurisdiccionales que pudiera ejercer. 3. retardo injustificado. en tiempo hábil y sin causa justificada. El tiempo de la inhabilitación temporal para el ejercicio de cualquier cargo dentro del Sistema de Justicia. Permitir en el ejercicio de sus funciones. Contra la decisión que imponga amonestación escrita la parte afectada podrá apelar en el término de cinco días ante la Corte Disciplinaria Judicial.Amonestación escrita Artículo 29. bajo su supervisión o a quienes comparezcan al estrado. empleados o empleadas. 7. maltratos al público. Ofender a sus superiores o a sus iguales o subalternos. en el ejercicio de sus funciones por escrito o vías de hecho. salvo caso fortuito o de fuerza mayor. En los casos de los Circuitos Judiciales que cuenten con los servicios de Secretaría. El procedimiento podrá iniciarse de oficio o mediante denuncia por cualquier persona afectada o interesada. La Corte Disciplinaria Judicial decidirá en el término de cinco días hábiles contados a partir de la recepción de la apelación. faltar al horario establecido para ello. Falta de consideración y respeto a auxiliares. se impondrá atendiendo a la existencia de intencionalidad o reiteración como a la naturaleza de los perjuicios causados. Son causales de amonestación escrita al juez o la jueza: 1. 5. 8. 4. los lapsos para la sustanciación se reducirán a la mitad de los contemplados en este Código para el procedimiento de suspensión temporal o destitución. los jueces rectores o juezas rectoras y presidentes o presidentas de Circuitos Judiciales. Causales de amonestación escrita Articulo 31. La sanción de amonestación escrita se impondrá al juez o a la jueza. Dicha apelación se oirá a efecto devolutivo. El Tribunal Disciplinario Judicial decidirá en un lapso no mayor a cinco días. Incumplir el deber de dar audiencia o despacho. atención displicente por parte de los funcionarios y funcionarias del tribunal en la sede del mismo o en el lugar donde se encuentre constituido. el Tribunal Disciplinario Judicial oirá a las partes en una audiencia de juicio. Omitir injustificadamente. 2.
o diferir las sentencias sin causa justificada expresa en el expediente respectivo. Divulgar por cualquier conducto o medio. conforme a los parámetros establecidos. el deber de dar audiencia o despacho. providencia. aunque no se hubiere interpuesto por dichos motivos el procedimiento de queja en su contra para hacer efectiva la responsabilidad civil. Causales de suspensión Artículo 32. Incumplir reiteradamente el horario de trabajo. 7. 10. decreto.delegaciones que ordene el Tribunal Disciplinario Judicial o la Corte Disciplinaria Judicial. so pretexto de silencio. Practicar medidas preventivas en día anterior a feriado. contradicción. 12. de oscuridad en sus términos o retardar ilegalmente una medida. La negligencia comprobada en la debida preservación de los medios de prueba o de cualquier otro instrumento fundamental para el ejercicio de las funciones judiciales y del debido proceso. Abstenerse de decidir. ni la acción penal correspondiente a la denegación de justicia. 8. Reunirse con una sola de las partes. Incurrir en una nueva falta disciplinaria después de haber recibido dos amonestaciones escritas en el lapso de un año. ambiguedad o deficiencia de la ley. decisión o sentencia. 3. Inobservar sin causa justificada los plazos o términos legales para decidir o dictar alguna providencia. sin que para ello conste urgencia previamente comprobada. 4. Mostrar rendimiento insatisfactorio. 2.
. o que de algún modo deriven en provecho propio o conlleven a causal de recusación. 9. de vacaciones o en días prohibidos por la ley. de manera que causen perjuicio a las partes. o impedir que sean detectados los incumplimientos injustificados de la jornada de trabajo por los trabajadores judiciales. La omisión o el nombramiento irregular de los auxiliares de justicia. publicados y exigidos por el Tribunal Supremo de Justicia. 13. 9. o pongan en tela de juicio la majestad del Sistema de Justicia. 5. No inhibirse inmediatamente después de conocida la existencia de causal de inhibición. o permitir que se paguen horas extraordinarias no laboradas efectivamente por éstos. 11. Realizar actos o incurrir en omisiones dirigidas a evadir los sistemas de control de horarios. 6. los asuntos que conozca por razón de su cargo. La arbitrariedad en el uso de la autoridad o del poder disciplinario que cause perjuicio a los subordinados o al servicio. la injustificada negativa de atender a las partes o a sus apoderados durante las horas de despacho siempre que estén todos presentes. contado a partir de la fecha de la primera amonestación. Son causales de suspensión del juez o la jueza: 1. La embriaguez ocasional o exhibición de conductas indecorosas menos graves en el ejercicio de sus funciones. salvo los procedimientos penales y amparos constitucionales.
Recibir. por sí o por interposición de cualquier persona. la omisión de los jueces y las juezas al no ordenar las medidas necesarias para prevenir o sancionar las faltas a la lealtad. Así como también. 7. nacionalidad o cualquier otra condición o circunstancia personal o social. hayan litigado o concurrido en el tribunal. 9. 15. Propiciar u organizar huelga. 16. habiendo sido ya suspendido en dos oportunidades anteriores dentro del lapso de tres años. de acuerdo con los parámetros previamente establecidos. Abandonar o ausentarse del cargo injustificadamente. 4. contado desde la fecha de la primera suspensión y hasta la fecha que da lugar a la tercera suspensión. o fraude que intenten las partes o demás intervinientes en el proceso. Incurrir en una nueva causal de suspensión. El rendimiento insatisfactorio reiterado. 3. o de personas relacionadas con los litigantes. siempre que la gravedad del perjuicio no amerite su destitución.14. Llevar en forma irregular los libros del tribunal o darles un uso distinto al fin para el que han sido destinados. Realizar actuaciones que supongan discriminación por razón de raza. suspensión total o parcial de actividades judiciales.
. religión. o pertenecer a organizaciones que practiquen o defiendan conductas discriminatorias. según lo dispuesto en la ley respectiva. 2. ética profesional. de conformidad con los parámetros previamente establecidos. Constreñir a cualquier persona para que le proporcione un beneficio. idioma. Participar en actividades sociales y recreativas que provoquen una duda grave y razonable sobre su capacidad para decidir imparcialmente sobre cualquier asunto que pueda someterse a su conocimiento. cuando éstos dieren motivo para ello. o disminuir el rendimiento diario del trabajo. sexo. solicitar o hacerse prometer dádivas de personas bien para sí o para otros que litiguen o concurran. la omisión o designación irregular de depositarios. 5. La falta de iniciación por parte del juez o la jueza. 17. opinión política. Perjuicio material causado por negligencia manifiesta a los bienes de la República. por sí o por interpuesta persona. 18. probidad. 6. 8. Causales de destitución Artículo 33. publicados y exigidos por el Tribunal Supremo de Justicia. Son causales de destitución: 1. de los procedimientos disciplinarios a que hubiere lugar contra los funcionarios judiciales adscritos al tribunal respectivo. Encontrarse incurso en una de las causales de inhabilidad o incompatibilidad no advertida al momento del nombramiento. comprometiendo el normal funcionamiento del órgano judicial. Realizar. colusión. actos propios del ejercicio de la profesión de abogado o actividades privadas lucrativas incompatibles con su función. publicados y exigidos por la ley o el Tribunal Supremo de Justicia.
19. sin perjuicio de las indemnizaciones correspondientes a que tengan derecho las partes afectadas. según sea el caso.10. no paralizará la causa. Incurrir en abuso de autoridad. 12. Recomendar o influir ante otro juez o jueza. o si la decisión definitiva del proceso dispone de la aplicación de alguna sanción disciplinaria. 23. Extralimitación o usurpación de funciones. elaborar. Causar intencionalmente o por negligencia manifiesta perjuicio material grave al patrimonio de la República. 16. sobre aquellos asuntos que éstos o éstas deban decidir. Causar daño considerable a la salud de las personas. Falta de probidad. negligencia o ignorancia. 22. La renuncia del juez investigado o jueza investigada disciplinariamente ante el Tribunal Disciplinario Judicial. por imprudencia. 24. Actuar estando legalmente impedidos. o de cualquier forma influir intencionalmente para modificar sus resultados. La negligencia comprobada en la debida preservación de los medios de prueba o de cualquier otro instrumento fundamental para el ejercicio de las acciones judiciales. Declarar. 18. por delito doloso. 15. siempre que con ello $e menoscaben derechos o garantías fundamentales en el marco de la tutela judicial efectiva. 13. sindical o de índole semejante. Ser condenado por delito contra el patrimonio público. en los locales. de igual o diferente instancia. o en estado de ebriedad. gremial. Renuncia maliciosa Artículo 34. 17. Causar daños intencionalmente por si o por interpuestas personas. 11. alterar o celebrar irregularmente la distribución de expedientes. la renuncia será considerada maliciosa y de pleno derecho dará lugar a la inhabilitación por el plazo de quince
. o cualquier otro funcionario público u otra funcionaria pública. Llevar a cabo activismo político-partidista. 14. Si la decisión sobre la investigación da origen al juicio. o por delito culposo cuando en la comisión de este último haya influido el consumo de sustancias estupefacientes o psicotrópicas. Omitir. falsos o que resultaren desvirtuados mediante inspección al tribunal. remitir o refrendar datos estadísticos inexactos. a sus bienes o a su honor. manifestada antes de la decisión respectiva. bienes materiales o documentos del tribunal. sobre la actuación o rendimiento del despacho a cargo del juez o jueza. La gravedad de la imprudencia. negligencia o ignorancia. 20. Incurrir en retrasos o descuidos injustificados en la tramitación de los procesos o de cualquier diligencia propia de éstos. Proceder con error inexcusable e ignorancia de la Constitución de la República. el derecho y el ordenamiento jurídico. cometido por el juez o la jueza será determinada por el órgano competente en materia disciplinaria. Conducta impropia o inadecuada grave o reiterada en el ejercicio de sus funciones. declarada por la Sala del Tribunal Supremo de Justicia que conozca de la causa 21.
los procedimientos disciplinarios por infracción a los principios y deberes contenidos en este Código. garantizaran el debido proceso. los términos y los lapsos procesales se computarán por días continuos. La acción disciplinaria prescribe a los cinco años contados a partir del día en que ocurrió el acto constitutivo de la falta disciplinaria. Tribunales disciplinarios Artículo 39. El inicio de la investigación disciplinaria interrumpe la prescripción. contradicción. celeridad. imparcialidad.años del o la renunciante para ser reincorporado o reincorporada en cualquier cargo del Sistema de Justicia. A los efectos de este Código. oralidad. el narcotráfico y delitos conexos. crímenes de guerra o violaciones graves a los derechos humanos. conocerán igualmente los órganos de la competencia disciplinaria judicial. Competencia por omisión y conexión Articulo 38. Excepción Articulo 35. El Tribunal Disciplinario Judicial contará con la Secretaria correspondiente y los servicios de Alguacilazgo. así como la cosa pública. economía procesal. proporcionalidad. traición a la patria. acarreará la aplicación de las sanciones a que hubiere lugar. eficacia. el acto correspondiente se efectuará el día de despacho siguiente. concentración e inmediación. excelencia e integridad. igualdad. publicidad. Cómputo de los lapsos procesales Articulo 36. idoneidad. son el Tribunal Disciplinario Judicial y la Corte Disciplinaria Judicial.
. adecuación. respectivamente. con excepción de aquellas faltas vinculadas a delitos de lesa humanidad. los cuales conocerán y aplicarán en primera y segunda instancia. CAPÍTULO V DE LA COMPETENCIA DISCIPLINARIA Principios Articulo 37. así como los principios de legalidad. La inobservancia de los principios e incumplimiento de los deberes establecidos en el presente Código y el resto del ordenamiento jurídico relacionado con el desempeño judicial y la conducta ética del juez o jueza. Los órganos que en el ejercicio de la jurisdicción tienen la competencia disciplinaria sobre los jueces o juezas de la República. exceptuándose los días declarados no laborables por las leyes nacionales y aquellos que se declaren no laborables por las autoridades competentes. En materia de infracciones en la ejecución de un acto propio de las funciones del resto de los y las intervinientes del Sistema de Justicia con ocasión de sus actuaciones judiciales o que comprometan la observancia de los principios y deberes éticos que guarden conexión con el procedimiento disciplinario contra un juez o una jueza. Cuando el vencimiento de algún lapso ocurra en un día no laborable. Los órganos disciplinarios cuya actividad establece y regula este Código. Prescripción. ni aquellos en los cuales el Tribunal Disciplinario Judicial disponga no despachar.
4. y garantizar la correcta interpretación y aplicación del presente Código y el resto de la normativa que guarde relación con la idoneidad judicial y el desempeño del juez venezolano y la jueza venezolana. la permanencia en el cargo será por un periodo de cinco años con posibilidad de reelección.Tribunal Disciplinario Judicial. como órgano de alzada. Corte Disciplinaria Judicial. Integración y permanencia de la Corte Disciplinaria Judicial Articulo 43. Corresponde a la Corte Disciplinaria Judicial. o como Defensor o Defensora. dictará la decisión del caso. conocer de las apelaciones interpuestas contra decisiones ya sean interlocutorias o definitivas. Ser jurista de reconocida competencia.
. o como inspector o inspectora de Tribunales. la permanencia en los cargos será por un periodo de cinco años con posibilidad de reelección. El Tribunal Disciplinario Judicial estará integrado por tres jueces o juezas principales y sus respectivos suplentes. o como Fiscal del Ministerio Público. Ser venezolano o venezolana por nacimiento 2. Ser ciudadano o ciudadana de reconocida honorabilidad. Requisitos para juez o jueza del Tribunal Disciplinario Judicial y de la Corte Disciplinaria Judicial Artículo 44. Integración y permanencia en el Tribunal Disciplinaria Judicial Artículo 41. o haber estado dentro del Sistema de Justicia como juez o jueza en cualquier especialidad. durante un mínimo de diez años. probidad y honestidad. En este orden el Tribunal ejercerá las funciones de control durante la fase de investigación. Competencias Artículo 40. resolverá las incidencias que puedan presentarse. decretará las medidas cautelares procedentes. la aplicación de los principios orientadores y deberes en materia de ética contenidos en el presente Código. Esta Corte estará presidida por uno de los jueces o juezas principales. Para ser juez o jueza del Tribunal Disciplinario Judicial o de la Corte Disciplinaria Judicial se requiere: 1. Los jueces y las juezas de la competencia disciplinaria judicial no gozarán de los beneficios de la carrera judicial. impondrá las sanciones correspondientes y velará por la ejecución y cumplimiento de las mismas. como órgano de primera instancia. 3. salvo en lo relativo a la seguridad social. con un mínimo de diez años en el ejercicio de la carrera judicial. Dicho Tribunal estará presidido o presidida por uno de los jueces o juezas principales. La Corte Disciplinaria Judicial estará integrada por tres jueces o juezas principales y sus respectivos suplentes. Competencias Articulo 42. celebrará el juicio. Haber ejercido la abogacía por un mínimo de diez años y tener título universitario de postgrado en materia jurídica o haber sido profesor universitario o profesora universitaria en Ciencias Jurídicas. Corresponde al Tribunal Disciplinario Judicial.
PODER ELECTORAL Comité de Postulaciones Judiciales. dirección y vigilancia de todos los actos relativos a la elección de los delegados o delegadas de los Consejos Comunales. deberán dictar su reglamento orgánico. así como por diez delegados o delegadas de los Consejos Comunales legalmente organizados por cada una de las entidades federales en ejercicio de la soberanía popular y de la democracia participativa y protagónica. selección y postulación de los candidatos o candidatas a jueces o juezas que serán elegidos o elegidas por los Colegios Electorales Judiciales. El Comité de Postulaciones Judiciales efectuará la preselección de los candidatos o candidatas que cumplan con los requisitos exigidos para ser juez o jueza de la Jurisdicción Disciplinaria Judicial y procederá a elaborar la lista definitiva de los candidatos o candidatas que serán elegidos o elegidas por los Colegios Electorales Judiciales. Los Colegios Electorales Judiciales notificarán de la elección definitiva a la Asamblea Nacional. así como los jueces y las juezas de la Corte Disciplinaria Judicial. conforme al procedimiento que establezca el reglamento de la ley que lo rija. Colegios Electorales judiciales. El Tribunal Disciplinario Judicial deberá atender los lineamientos organizativos y de funcionamiento que dicte la Corte Disciplinaria Judicial. funcional e interno. administración.Reglamento orgánico Artículo 45. un representante del Ministerio Público. Los ciudadanos y ciudadanas. Procedimiento y elección Artículo 49. 542
. un representante de la Defensa Pública. serán elegidos por los Colegios Electorales Judiciales con el asesoramiento del Comité de Postulaciones Judiciales al cual se refiere el artículo 270 de la Constitución de la República Bolivariana de Venezuela. Los Consejos Comunales en asamblea de ciudadanos y ciudadanas procederán a elegir de su seno a un vocero o vocera que los representarán para elegir a los delegados o delegadas que integrarán al respetivo Colegio de cada estado. Funciones Artículo 48. Los Colegios Eledora1es Judiciales estarán constituidos en cada estado y por el Distrito Capital por un representante del Poder Judicial. El Consejo Nacional Electoral será responsable de la organización. Elección de los jueces o juezas del Tribunal Disciplinario Judicial y de la Corte Disciplinario Judicial Artículo 46. Los aspirantes a jueces o juezas del Tribunal Discip1inario Judicial. las organizaciones comunitarias y sociales. Conformación Artículo 47. podrán ejercer fundadamente objeciones ante el Comité de Postulaciones Judiciales sobre cualquiera de los postulados o postuladas a ejercer los cargos de jueces o juezas de la Corte Disciplinaria Judicial y el Tribunal Disciplinario Judicial. un representante por los abogados autorizados o abogadas autorizadas para el ejercicio. Corresponderá al Comité de Postulaciones Judiciales la recepción. La Corte Disciplinaria Judicial y el Tribunal Disciplinario Judicial.
Por denuncia de persona agraviada o interesada o sus representantes legales. siendo causa grave para ello las faltas que acarrean suspensión y destitución previstas en este Código. Por cualquier órgano del Poder Público. y de considerarlo procedente lo remitirán al Tribunal Disciplinario Judicial. El procedimiento disciplinario de los jueces y las juezas será breve. se formulará bajo fe de juramento. brindar el apoyo y la colaboración que requieran a la Oficina de Sustanciación. CAPÍTULO VI DEL PROCEDIMIENTO DISCIPLINARIO Régimen aplicable y normativa complementaria Artículo 51. La denuncia se interpondrá ante la Oficina de Sustanciación. Sección primera: de la investigación Oficina de Sustanciación Artículo 52. 3. quienes iniciarán de oficio o por denuncia las investigaciones contra los jueces o juezas. Una vez calificada la falta y recibidas las actuaciones del Consejo Moral Republicano.
. derechos y garantías establecidas en el presente Código. De oficio. la cual estará constituida por uno o más sustanciadotes o sustanciadoras y un secretario o una secretaria. el presidente O presidenta de la Asamblea Nacional deberá convocar. 2. Se crea la Oficina de Sustanciación como órgano instructor del procedimiento disciplinario. debiendo resolver sobre la remoción inmediatamente después de dicha exposición.Remociones Artículo 50. dentro de los diez días hábiles siguientes. a una sesión plenaria para dar audiencia y escuchar al interesado. Investigación Artículo 53. a los fines de garantizar la recepción y trámite de las denuncias que se presenten. El procedimiento de investigación se iniciará: 1. conforme a las normas previstas en el presente Código y siempre que no se opongan a ellas se aplican supletoriamente las reglas que sobre el procedimiento oral establece el Código de Procedimiento Civil y cualquier otra disposición normativa que no contradiga los principios. Los jueces y juezas con competencia disciplinaria podrán ser removidos de sus cargos. así como las establecidas en el artículo 11 de la Ley Orgánica del Poder Ciudadano. oral y público. si el procedimiento se inicia a instancia de un o una particular. Corresponde a los jueces rectores y las juezas rectoras y jueces presidentes y juezas presidentas de Circuitos Judiciales.
La dirección del lugar donde se harán las notificaciones pertinentes. Los hechos. as! como las personas a quienes se les haya dado intervención en el proceso. debiendo dejar constancia de su opinión contraria. se le notificará al denunciante o a la denunciante. la Oficina de Sustanciación la administra el primer día hábil siguiente a la recepción y la remitirá al Tribunal Disciplinario Judicial. El juez denunciado o la jueza denunciada. Recibida la denuncia. quien dispondrá de cinco días hábiles contados a partir de su notificación. para apelar de la misma ante la Corte Disciplinaria Judicial. Del auto que no admita la denuncia. 4. el denunciante o la denunciante será responsable conforme a la ley. razones y pedimentos correspondientes. 5. domicilio. con expresión de su nombre y apellido. El Tribunal Disciplinario Judicial las llevará a cabo si las considera pertinentes y útiles. y la identificación del denunciado o de la denunciada. Cuando el procedimiento de investigación se inicie por denuncia de parte agraviada o por cualquier órgano del Poder Público. La muerte del juez o la jueza. Reserva de las actuaciones de la investigación Artículo 56. Solicitud de práctica de diligencia Artículo 57. 3. 2. profesión y número de cédula de identidad o pasaporte. La identificación del denunciante o de la denunciante. omisiones. podrán solicitar al Tribunal Disciplinario Judicial. con la diligencia que el caso requiera. Las actuaciones sólo podrán ser examinadas Por el juez denunciado o jueza denunciada y las demás personas intervinientes en la investigación. 3. Referencia a las pruebas y a los anexos que lo acompañan. estado civil. La declaración que haga el denunciante o la denunciante deberá tomarse bajo fe de juramento. la práctica de diligencias para el esclarecimiento de los hechos. se interpondrá verbalmente o por escrito. La firma del denunciante o de la denunciante o de su representante legal si fuere el caso. de la persona que actúe como su representante legal. Si existiere falsedad o mala fe en la denuncia. De los recaudos presentados no se pueda determinar la existencia del hecho objeto de la denuncia. El Tribunal Disciplinario Judicial procurará dar término al procedimiento. actos. El Tribunal Disciplinario Judicial no admitirá la denuncia cuando: 1. expresando con toda claridad la materia objeto de la solicitud. 2. si tal fuere el caso. La acción disciplinaria ha prescrito o resulta acreditada la cosa juzgada. Duración de la investigación Artículo 58. en un lapso de diez hábiles 544
. y en su caso.Denuncia de persona interesada Artículo 54. nacionalidad. haciéndose constar: 1. Admisibilidad de la denuncia Articulo 55.
Ser oído u oída por los órganos disciplinarios judiciales. por fax. El hecho objeto del proceso no se realizó o no puede atribuírsele al juez denunciado o la jueza denunciada. fundaciones y otros entes colectivos en asuntos que afecten intereses colectivos o 545
. conforme a lo establecido en este Código. 2. El auto razonado por el cual el Tribunal Disciplinario Judicial decrete el sobreseimiento de la investigación. Del auto razonado por el cual el Tribunal Disciplinario Judicial ordena el archivo de las actuaciones. Las organizaciones comunitarias y sociales. correo electrónico o correo con aviso de recibo. Impugnar el sobreseimiento o la sentencia absolutoria. Suspensión cautelar del ejercicio del cargo Artículo 61. La acción disciplinaria ha prescrito o resulta acreditada la cosa juzgada. podrá ser realizada en forma personal. El Tribunal Disciplinario Judicial decretará el sobreseimiento de la investigación cuando: 1. la suspensión provisional del ejercicio del cargo de juez o de jueza hasta la culminación del proceso disciplinario. Ser informado o informada de los resultados e incidencias del proceso. El interesado o la interesada en el proceso disciplinario tienen los siguientes derechos: 1. el Tribunal Disciplinario Judicial podrá decretar en forma cautelar. o mediante telegrama. Citación Artículo 62. 3. 4. Sobreseimiento Artículo 60. los interesados o interesadas podrán apelar ante la Corte Disciplinaria Judicial. juezas y otros interesados. dentro de los cinco días de despacho siguientes. El Tribunal Disciplinario Judicial citará al juez denunciado o la jueza denunciada. aun cuando no hubiere intervenido en él. Durante la investigación si fuere conveniente y para evitar que desaparezcan las pruebas existentes en el Tribunal o alguna otra razón que la justifique. el Tribunal Disciplinario Judicial deberá decidir decretar el sobreseimiento de la investigación y ordenar el archivo de las actuaciones. Derechos del interesado o interesado Articulo 63. las asociaciones. La citación para la comparecencia de los jueces. Vencido el lapso otorgado. tendrá consulta obligatoria ante la Corte Disciplinaria Judicial. dentro de los cinco días de despacho siguientes a la notificación de las partes. señalando el motivo de la citación para que comparezca en la oportunidad que indique el Tribunal y aportar o promover las pruebas que consideren pertinentes. Apelación del archivo de las actuaciones Artículo 59. La muerte del juez o la jueza. Presentar denuncia e intervenir en el proceso.contados a partir del auto de apertura de la investigación. Intervención de organizaciones comunitarias y otros entes colectivos Artículo 64. 2. 3.
podrán hacerse parte en la causa. quien deba suplir al presidente o presidenta del respectivo órgano disciplinario judicial. Acumulación de causas Artículo 65. Sujetos de recusación Artículo 67. que además se hayan constituido con anterioridad a los hechos generadores de la denuncia. Los jueces o juezas de la Corte Disciplinaria Judicial. tenga relación determinante o conexión concluyente con cualquier otro que se tramite en la misma. 546
. El denunciante o la denunciante. Los funcionarios o las funcionarias sujetos a recusación deberán inhibirse cuando tengan conocimiento de la existencia de una causal de inhibición. De la recusación Articulo 66. Cuando un asunto. El denunciado o la denunciada. Las causales de recusación e inhibición son las previstas en el Código de Procedimiento Civil y el Código Orgánico Procesal Penal. el juez presidente o la jueza presidenta ordenará. Causales de recusación e inhibición Artículo 68. y a falta de éste o ésta. En el caso de que se trate de una causal sobrevenida o que aún existiendo. Los jueces o juezas del Tribunal Disciplinario Judicial. Si todos los jueces o las juezas fueran recusados o recusadas o se inhibieren. la misma podrá interponerse hasta el día anterior al acordado para la celebración de la audiencia. de inmediato. 2. para el momento de realizarse la notificación era desconocida. El interesado o la interesada.difusos y siempre que el objeto de dicha agrupación guarde relación directa con esos intereses. Inhibidos o inhibidas Artículo 72. Contra la decisión que resuelve las inhibiciones y recusaciones no se oirá ni admitirá recurso alguno. 3. sin esperar que se les recuse. Secretario o secretaria en inhibición o recusación Articulo 71. recusado o recusada. Pueden ser recusados o recusadas: 1. de oficio o a solicitud de parte. Deber de inhibición Artículo 69. conocerá de dichas inhibiciones o recusaciones. la acumulación de las causas. Pueden recusar: 1. el órgano respectivo designará un sustituto accidental el mismo día de declarada con lugar la inhibición o recusación. 2. El Secretario o la Secretaria. Jueces o juezas recusados o recusadas. los o las demás suplentes en orden de precedencia. en primer lugar. previa solicitud como tercero interesado. 3. Sólo se admitirá una recusación contra cada uno de los sujetos de recusación previstos en este Código. Si el Secretario o la Secretaria del Tribunal Disciplinario Judicial o de la Corte Disciplinaria Judicial fueren el inhibido o inhibida. Recusación Única Artículo 70. sometido a la consideración del Tribunal Disciplinario Judicial.
En el día y hora señalados por el Tribunal Disciplinario Judicial tendrá lugar la audiencia. quien debe explicar a las partes la finalidad de la misma. en un lapso no mayor a tres días continuos a partir del anuncio de inhibición o recusación. 0 547
. previo anuncio de la misma. El juez o la jueza debe analizar las pruebas consignadas en la denuncia. y la preside y dirige el juez presidente o jueza presidenta. especialmente para evitar quebrantamientos de orden público y violaciones a garantías constitucionales como el derecho a la defensa y a la tutela judicial efectiva.La incidencia será resuelta por el presidente o presidenta del Tribunal Disciplinario Judicial o de la Corte Disciplinaria Judicial. salvo las excepciones previstas en la ley. referidas o no a los presupuestos del proceso. Reproducción audiovisual Artículo 76. las aportadas en la audiencia o aquellas que hayan sido evacuadas en el transcurso del proceso. Esta fase será pública. primero la parte denunciante y luego la parte denunciada. En casos excepcionales y ante la imposibilidad manifiesta de la reproducción audiovisual de la audiencia. Las actuaciones del Presidente o la Presidenta y del Secretario o la Secretaria del respectivo órgano disciplinario judicial. permitiéndose el debate entre ellas bajo la dirección del juez presidente o jueza presidenta. en la incidencia correspondiente. Sección Tercera: de la audiencia Audiencia Artículo 73. la incidencia será tramitada y resuelta por el juez o jueza del Tribunal Disciplinario Judicial. no configurará una causal de recusación o inhibición de estos funcionarios o funcionarias. El Tribunal Disciplinario Judicial oirá las intervenciones de las partes. debiendo el Tribunal Disciplinario Judicial remitir junto con el expediente y en sobre sellado. o el juez o la jueza de la Corte Disciplinaria Judicial. siguiendo el orden de designación. Sus intervenciones versarán sobre todas y cada una de las cuestiones formales. la cinta o medio electrónico de reproducción para el conocimiento de la Corte Disciplinaria Judicial. se debe continuar ésta con la parte presente hasta cumplir con su finalidad. De las pruebas Artículo 74. La audiencia debe ser reproducida en forma audiovisual. que tengan vinculación con la existencia y validez de la relación jurídica procesal. ésta podrá realizarse sin estos medios. No comparecencia a la audiencia Artículo 75. Las observaciones de las partes deben comprender todos los vicios o si1uaciooes que pudieran existir. so pena de no poder hacerlos valer posteriormente. Si la parte denunciante o la denunciada no comparece sin causa justificada a la audiencia. Si ambas partes no comparecen continuará el proceso si el Tribunal Disciplinario Judicial así lo considere pertinente. En caso de recusación del presidente o presidenta del Tribunal o de la Corte. dejando el Tribunal constancia de esta circunstancia en la reproducción de la sentencia.
Para garantizar el desarrollo adecuado de la audiencia. explicando sucintamente los motivos de tal decisión y la sanción a imponer si fuere el caso. el Tribunal Disciplinario Judicial fijará inmediatamente nueva audiencia. Contumacia Artículo 78. el Tribunal Disciplinario Judicial se constituirá con la totalidad de sus integrantes. los hechos. en general. salvo en caso de fuerza mayor comprobada. Respeto del debate Artículo 80. las necesarias para garantizar la eficaz realización de la audiencia. dentro del lapso de tres días de despacho siguientes a la fecha acordada para la celebración de la audiencia. pudiendo imponerle orden al que abusare tal facultad. En la sala de audiencias. conjuntamente con los demás miembros del Tribunal Disciplinario Judicial. pero sin coartar el derecho de las partes o a la defensa. con el fin de adoptar la decisión correspondiente. dirigirá el debate y ordenará la recepción de las pruebas promovidas. Concluido el procedimiento los jueces o las juezas del Tribunal Disciplinario Judicial deliberarán. deberá hacer uso de medios de grabación magnetofónica e igualmente utilizar la grabación fílmica. Si el juez denunciado o la juez denunciada. La decisión será tomada con el voto de la mayoría de los jueces o juezas. Dirección del debate y registro Artículo 79. Si hubiere voto salvado o concurrente de alguno o alguna de los jueces o 548
. actuando como director o directora de la audiencia. o que el vocabulario. admitidas y evacuadas exigirá el cumplimiento de la solemnidad que corresponda. Para la validez de la audiencia. El Tribunal Disciplinario Judicial.Artículo 77. las incidencias y demás solicitudes de las partes. moderará la discusión y resolverá. fundamentándola en los hechos y circunstancias que resu1taron probados de las actas contenidas en el expediente. El juez presidente o la jueza presidenta. Sección Quinta: de la deliberación y de la decisión Deliberación y decisión Artículo 81. así como con la presencia de su secretario o secretaria y del alguacil o alguacila. La falta de comparecencia injustificada del denunciado o de la denunciada a la audiencia se entenderá como admisión de. al décimo día hábil de haberse admitido la denuncia el presidente o la presidenta comunicará la decisión a las partes y los interesados. comprobare alguna circunstancia que justifique su incomparecencia. El presidente o la presidenta del Tribunal Disciplinario Judicial impedirá que los alegatos se desvíen hacia aspectos inadmisibles o impertinentes. comportamiento o expresiones de los participantes sean soeces o vulgares. destinadas a mantener el orden y decoro durante el debate y. el Presidente o la Presidenta del Tribunal Disciplinario Judicial ejercerá las facultades disciplinarias que otorgan las leyes de la República a los funcionarios públicos. a fin de garantizar a las partes la más exacta y acertada valoración de lo discutido en la audiencia.
a la Corte Disciplinaria Judicial. la contrarrecurrente no podrá intervenir en la audiencia de apelación. en el cual debe expresar concreta y razonadamente cada motivo y lo que pretende. Las partes se tendrán por notificadas desde el momento del pronunciamiento decisorio. Pruebas Artículo 85. Publicación de la decisión Artículo 82. si no fueren de los que deban acompañarse antes. la contraparte podrá. De la sentencia definitiva se admitirá apelación. Admitida la apelación se remitirá al día siguiente el expediente. el día y la hora de la celebración de la audiencia de apelación. se dejará constancia en el acta y éste será posteriormente consignado al momento de la publicación de la decisión. Dentro de los cinco días siguientes. dejándose constancia de ello en el acta del debate. La apelación se interpondrá en forma escrita ante el Tribunal Disciplinario Judicial dentro de los cinco días siguientes a la publicación de la sentencia en forma escrita.de las juezas del Tribunal Disciplinario Judicial. Esta decisión podrá ser apelada ante la Corte Disciplinaria Judicial. la Corte Disciplinaria Judicial debe fijar. Será declarado perimido el recurso. contados a partir de dicha determinación. El o la recurrente tendrá un lapso de tres días contados a partir del auto de fijación. La decisión definitivamente firme se publicará en la Gacela Oficial de la República Bolivariana de Venezuela. Si la contestación a la formalización no se presenta en el lapso a que se contrae este artículo o cuando el escrito no cumpla con los requisitos establecidos. y el mismo no podrá exceder de tres folios útiles y sus vueltos. Las partes y quienes tengan interés directo e inmediato en la materia del juicio. Sección sexta: de la apelación De la apelación Articulo 83. el Tribunal Disciplinario Judicial publicará el texto íntegro de la decisión. dentro de un lapso no menor de tres días ni mayor a diez días. los argumentos que a su juicio contradigan los alegatos del recurrente. el cual la admitirá o negará el día siguiente al vencimiento de aquel lapso. Transcurridos los tres días antes establecidos. si se ha consignado el escrito de fundamentación. y las posiciones juradas se promoverán con la 549
. Los primeros se producirán con la presentación de los escritos de formalización y contestación. Fijación de la audiencia Artículo 84. sin más formalidades. En segunda instancia no se admitirán otras pruebas sino la de instrumentos públicos y la de posiciones juradas. dentro de los tres días siguientes. Dicho escrito no puede exceder de tres folios útiles y sus vueltos. según sea el caso. podrán apelar de la decisión. consignar por escrito. para presentar un escrito fundado. por auto expreso y aviso en la cartelera del despacho. Al quinto día siguiente al recibo del expediente. cuando la formalización no se presente en el lapso a que se contrae este artículo o cuando el escrito no cumpla con los requisitos establecidos.
de manera sucinta y breve la sentencia. La Corte Disciplinaria Judicial puede dictar auto para mejor proveer en la misma oportunidad en que fije la audiencia de apelación. la práctica de una inspección judicial o de una experticia. se declarará desistida la apelación. la evacuación de cualquier prueba que estime indispensable para la decisión del asunto. Podrá también la Corte Disciplinaria Judicial de oficio. o que se amplíe o aclare la que existiere en autos. después de concluido el debate oral. al Poder Ciudadano. Concluido dicho lapso. En el supuesto que no compareciere a dicha audiencia la parte apelante. En casos excepcionales. en general. a la Dirección Ejecutiva de la Magistratura Y al Sistema de Registro de Información Disciplinaria. para anular el fallo recurrido con base en las infracciones de orden público y constitucional que en él encontrare. podrá acordar la presentación de algún instrumento. En todo caso. en donde las partes deberán formular sus alegatos y defensas oralmente. dentro de los tres días siguientes. a la Comisión Nacional del Sistema de Justicia. se debe determinar por auto expreso. dejando la Corte Disciplinaria Judicial constancia de esta circunstancia en la reproducción de la sentencia. Concluido el debate oral. A los efectos del ejercicio de los recursos a que hubiere lugar. la Corte Disciplinaria Judicial puede diferir por una sola vez la oportunidad para dictar la sentencia. 550
. Sentencia Artículo 87. a los fines de la comparecencia obligatoria del apelante. Sección Séptima: de la ejecución de la decisión Incorporación de la decisión al expediente del juez o jueza Artículo 89. y reproducirá en todo caso. En casos excepcionales y ante la imposibilidad manifiesta de reproducción audiovisual de la audiencia. sin formalismos innecesarios y dejando expresa constancia de su publicación. y. los jueces o juezas se deben retirar de la audiencia por un tiempo que no será mayor de sesenta minutos. En el día y la hora señalados por la Corte Disciplinaria Judicial para la realización de la audiencia. oídos los alegatos y defensas de las partes se evacuarán en la audiencia de apelación. La audiencia debe ser reproducida en forma audiovisual. hacer pronunciamiento expreso. la hora y fecha para la cual ha diferido el acto para sentenciar. Registro de la audiencia Artículo 88.presentación de los escritos de formalización y contestación. se debe dejar transcurrir integralmente dicho lapso. De la decisión definitivamente firme dictada se remitirá copia certificada al Tribunal Supremo de Justicia. se producirá la vista de la causa bajo su dirección. de manera pública y contradictoria. pronunciará su fallo en forma oral. por un lapso no mayor de tres días. por caso fortuito o de fuerza mayor. aunque no se les haya denunciado. por la complejidad del asunto debatido. Desistimiento de la apelación Artículo 86. En caso que no comparezca la otra parte se continuará con la celebración de la audiencia. ésta podrá realizarse sin estos medios.
Tercera. Hasta tanto no se conformen los Colegios Electorales Judiciales para la elección de los Jueces y Juezas de la Competencia Disciplinaria Judicial. Una vez constituido e instalado el Tribunal Disciplinario Judicial. A partir de la entrada en vigencia del presente Código. 3.De la forma de ejecución Artículo 90. Las causas que se encuentren en sustanciación o en estado de sentencia ante la Sala Político-Administrativa del Tribunal Supremo de Justicia.262. de fecha 11 de septiembre de 1998. las causas que se encuentren en curso se paralizarán y serán remitidas al Tribunal Disciplinario Judicial. Causas decididas. Las decisiones serán ejecutadas. 3. 39. mediante la inmediata desincorporación del cargo. Los artículos 38. 2. Quedarán archivadas y a disposición del público para su lectura y copiado. DISPOSICIÓN DEROGATORIA Única. Serán ejecutadas inmediatamente por el Tribunal Disciplinario Judicial. éste procederá a notificar a las partes a los fines de la reanudación de los procesos. previa asesoría del Comité de Postulaciones Judiciales. en el archivo del Tribunal Disciplinario Judicial. Los procedimientos en curso se tramitarán conforme a las siguientes pautas: 1. al incorporarla al expediente del juez sancionado o la jueza sancionada. Salvo lo dispuesto en la Disposición Transitoria Tercera. Procedimientos con decisiones ejecutadas. y una vez constituido el Tribunal Disciplinario Judicial y la Corte Disciplinaria Judicial la Comisión de Funcionamiento y Reestructuración del Sistema Judicial cesará en el ejercicio de sus competencias y. La decisión definitivamente firme que ordene la realización de un nuevo juicio oral y público. publicada en la Gaceta Oficial de la República de Venezuela Nº 5. 40 de la Ley de Carrera Judicial. CAPÍTULO VII DISPOSICIONES TRANSITORIAS Régimen transitorio Primera. de fecha 08 de septiembre de 1998. la Asamblea Nacional procederá a designar los respectivos jueces y juezas y los respectivos suplentes del Tribunal Disciplinario Judicial y la Corte Disciplinaria Judicial.534. 2. de la siguiente forma: 1.
. extraordinario. remitiendo el expediente respectivo al Tribunal Disciplinario Judicial. serán decididas por la misma. publicada en la Gaceta Oficial de la República de Venezuela Nº 36. se deroga: La Ley Orgánica del Consejo de la Judicatura. La decisión de amonestación escrita definitivamente firme. Causas en que se encuentren en sustanciación o estado de sentencia. según sea el caso. Segunda. en consecuencia. La decisión definitivamente firme que ordena la suspensión o destitución del juez sancionado o jueza sancionada.
) LUIS RAMÓN REYES REYES Refrendado El Ministro del Poder Popular para Relaciones Interiores y Justicia.)
Refrendado El Vicepresidente Ejecutivo. (L. de fecha 18 de noviembre de 2005. a los treinta días del mes de junio de dos mil nueve. DISPOSICIÓN FINAL Única. El presente Código entrará en vigencia Una vez que se haya publicado en la Gaceta Oficial de la República Bolivariana de Venezuela. Palacio de Miraflores. (L. firmada y sellada en el Palacio Federal Legislativo. (L. Año 199° de la Independencia.S.Los artículos 34. en Caracas.317.S. 150° de la Federación y 11° de la Revolución Bolivariana. Año 199° de la Independencia y 150° de la Federación.) CILIA FLORES Presidenta de la Asamblea Nacional
Promulgación del Código de Ética del Juez Venezolano y la Jueza Venezolana. 35 y 36 de Ley Orgánica del Poder Judicial. sede de la Asamblea Nacional. Dada. (L. de fecha 11 de septiembre de 1998. de conformidad con lo previsto en el artículo 214 de la Constitución de la República Bolivariana de Venezuela. (L. El Reglamento de la Comisión de Funcionamiento y Reestructuración del Sistema Judicial. en Caracas. a los veintisiete días del mes de julio de dos mil nueve. publicado en la Gaceta Oficial de la República Bolivariana de Venezuela Nº 38.S. Extraordinario. publicada en la Gaceta Oficial de la República de Venezuela Nº 5.262.S.
Cúmplase.S.) RAMÓN ALONZO CARRIZALEZ RENGIFO Refrendado El Ministro del Poder Popular del Despacho de la Presidencia.) TARECK EL AISSAMI Refrendado
S. (L.S.) EDUARDO SAMÁN Refrendado El Ministro del Poder Popular para las Industrias Básicas y Minería.) YUVIRÍ ORTEGA LOVERA Refrendado El Ministro del Poder Popular para la Planificación y Desarrollo.) ELÍAS JAUA MILANO Refrendado El Ministro del Poder Popular para la Educación Superior.) NICOLÁS MADURO MOROS Refrendado El Ministro del Poder Popular para Economía y Finanzas. (L. (L.) LUIS ACUÑA CEDEÑO Refrendado El Ministro del Poder Popular para la Educación. (L. (L. (L.) RODOLFO EDUARDO SANZ Refrendado El Ministro del Poder Popular para el Turismo.) JESUS MARIA MANTILLA OLIVEROS Refrendado La Ministra del Poder Popular para el Trabajo y Seguridad Social.) DIOSDADO CABELLO RONDÓN Refrendado El Ministro del Poder Popular para la Energía y Petróleo. (L.) JORGE GIORDANI Refrendado El Ministro del Poder Popular para Ciencia.) ALÍ RODRÍGUEZ ARAQUE Refrendado El Encargado del Ministerio del Poder Popular para la Defensa.S.S.S.S.) PEDRO MOREJON CARRILLO Refrendado El Ministro del Poder Popular para la Agricultura y Tierras. (L.) JESSE CHACÓN ESCAMILLO
.S.S. e Industrias Intermedias (L. Tecnología. (L.S.S.) HÉCTOR NAVARRO Refrendado El Ministro del Poder Popular para la Salud. (L.S.S.) MARÍA CRISTINA IGLESIAS Refrendado El Ministro del Poder Popular para las Obras Públicas y Vivienda.S. (L. (L.S.) RAFAEL DARÍO RAMÍREZ CARREÑO Refrendado La Ministra del Poder Popular para el Ambiente. (L.S.El Ministro del Poder Popular para Relaciones Exteriores. (L.) RAMÓN ALONZO CARRIZÁLEZ RENGIFO Refrendado El Ministro del Poder Popular para el Comercio.S. (L.
(L.S.S.) FÉLIX RAMÓN OSORIO GUZMÁN Refrendado El Ministro del Poder Popular para la Cultura. (L.) MARÍA LEÓN ___
.) HÉCTOR ENRIQUE SOTO CASTELLANOS Refrendado La Ministra del Poder Popular para el Deporte.) VICTORIA MERCEDES MATA GARCÍA Refrendado La Ministra del Poder Popular para los Pueblos Indígenas.S. (L.) NICIA MALDONADO MALDONADO Refrendado La Ministra del Poder Popular para la Mujer y la Igualdad de Género.Refrendado La Ministra del Poder Popular para la Comunicación y la Información.) BLANCA EEKHOUT Refrendado La Ministra del Poder Popular para las Comunas Y Protección Social.S. (L.S.) ÉRIKA DEL VALLE FARÍAS PEÑA Refrendado El Ministro del Poder Popular para la Alimentación. (L. (L.S. (L.S.
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