Source: http://legal.legis.com.co/document.legis/resolucion-347-de-febrero-6-de-2015?documento=legcol&contexto=legcol_0f654474a0bd01e4e0530a01015101e4&vista=STD-PC
Timestamp: 2018-12-19 03:53:55
Document Index: 409536460

Matched Legal Cases: ['artículo 6', 'artículo 27', 'artículo 18', 'artículo 334', 'artículo 27', 'artículo 29', 'artículo 8', 'artículo 2', 'artículo 56', 'artículo 5', 'artículo 56']

﻿ RESOLUCIÓN 347 DE 2015
RESOLUCIÓN 347 DE 06 DE FEBRERO DE 2015
CONTENIDO:CREA EL PROGRAMA NACIONAL “40.000 PRIMEROS EMPLEOS”, COMO UN MECANISMO PARA MEJORAR LA EMPLEABILIDAD DE LA POBLACIÓN ENTRE 18 Y 28 AÑOS DE EDAD, QUE SE DESARROLLARÁ BAJO LOS LINEAMIENTOS ESTABLECIDOS POR EL MINISTERIO DEL TRABAJO Y CON EL APOYO DE LA UNIDAD ADMINISTRATIVA ESPECIAL DEL SERVICIO PÚBLICO DE EMPLEO.
TEMAS ESPECÍFICOS:ACCESO A EMPLEOS PÚBLICOS, EMPLEADOR, EMPLEOS PÚBLICOS, EMPLEOS DE CARRERA ADMINISTRATIVA, CREACIÓN DE EMPLEOS PÚBLICOS, PROVISIÓN DE EMPLEOS PÚBLICOS, TRABAJADOR, MINISTERIO DEL TRABAJO, CONCURSO DE EMPLEOS PÚBLICOS, SERVICIO PÚBLICO DE EMPLEO, ACTIVIDADES DE LOS PRESTADORES DEL SERVICIO PÚBLICO DE EMPLEO, PROTECCIÓN AL TRABAJADOR CESANTE, MECANISMO DE PROTECCIÓN AL TRABAJADOR CESANTE
“Por medio de la cual se crea el programa ‘40.000 primeros empleos’ y se dictan otras disposiciones”.
en ejercicio de las atribuciones constitucionales y legales, en especial de las conferidas en los numerales 1º y 5º del artículo 6º del Decreto-Ley 4108 de 2011, el artículo 27 de la Ley 1636 de 2013 y el artículo 18 del Decreto 2852 de 2013,
Que el artículo 334 de la Constitución Política, precisa que el Estado de manera especial intervendrá para dar pleno empleo a los recursos humanos y asegurar, de manera progresiva que todas las personas, en particular los de menores ingresos, tengan acceso a bienes y servicios básicos.
Que el artículo 27 ibídem, establece que el Servicio Público de Empleo, como uno de los componentes del anterior mecanismo, está bajo la orientación, regulación y supervisión del Ministerio de Trabajo y que atenderá las prioridades del Gobierno Nacional frente a los programas y actividades tendientes a la gestión, fomento y promoción del empleo.
Que el literal c) del artículo 29 de la citada ley, define como servicios de gestión y colocación de empleo, aquellos asociados a los de vinculación de la oferta y demanda de empleo, que tengan por finalidad mejorar las condiciones de empleabilidad de los oferentes.
Que el artículo 8º de la Ley 1622 de 2013, “por medio de la cual se expide el estatuto de ciudadanía juvenil”, estableció que es deber del Estado implementar de forma gradual y progresiva, mecanismos para favorecer un empleo y unas condiciones de trabajo de calidad para los jóvenes, así como potenciar mecanismos de orientación e inserción laboral.
Que de conformidad con el artículo 2º del Decreto-Ley 4108 de 2011, es función de este ministerio formular, dirigir y evaluar la política de generación de empleo e incremento del nivel de empleabilidad de la población, en coordinación con otras entidades competentes.
Que el Documento Conpes 173 de 2014, advierte la existencia de barreras que dificultan que los jóvenes hagan la transición del sistema educativo al mercado laboral, y establece como deber de este Ministerio promover políticas, planes y programas para superar dichas barreras impulsando la generación de ingresos en la población juvenil.
Que el numeral 1º del artículo 56 del Decreto 2852 de 2013, establece la destinación de los recursos del fondo de solidaridad de fomento al empleo y protección al cesante (Fosfec) en una cuenta especial independiente y desagregada en cinco (5) subcuentas. Así mismo, el parágrafo 1º del artículo 5º de la Resolución 531 de 2014 del Ministerio del Trabajo establece que dicha cartera tiene la facultad de reasignar los recursos del Fosfec no ejecutados en la vigencia 2014 por las cajas de compensación familiar.
ART. 1º—Creación del programa. Créase el programa nacional “40.000 primeros empleos”, como un mecanismo para mejorar la empleabilidad de la población entre 18 y 28 años de edad, que se desarrollará bajo los lineamientos establecidos por el Ministerio del Trabajo y con el apoyo de la Unidad Administrativa Especial del Servicio Público de Empleo.
ART. 2º—Objetivo del programa. Facilitar la transición de la población joven entre los procesos de formación y el mercado laboral, por medio de la adquisición de experiencia relevante en puestos de trabajo formales.
ART. 3º—Alcance del programa. Los jóvenes participantes serán vinculados mediante contrato laboral por las empresas seleccionadas por un período de hasta seis (6) meses, los cuales serán financiados con cargo al programa. Los empresarios que decidan participar deberán garantizar la vinculación laboral por al menos el mismo tiempo financiado por el programa, como mínimo del sesenta por ciento (60%) de los jóvenes participantes.
PAR.—El Ministerio del Trabajo definirá las corresponsabilidades de las empresas vinculadas al programa y la remuneración de los jóvenes participantes.
ART. 4º—Beneficiarios del programa. Serán beneficiarios del programa los jóvenes entre 18 y 28 años de edad cumplidos, que sean bachilleres que no hayan podido continuar sus estudios o recién graduados de programas de educación superior, sin experiencia laboral afín al título de formación obtenido, que cumplan con las condiciones particulares determinadas en los lineamientos del programa desarrollados por este ministerio.
Se asegurará el acceso sin ningún tipo de discriminación a toda la población joven que cumpla con los requisitos de ingreso al programa.
ART. 5º—Operación del programa. El programa será operado a través de los centros de empleo de las agencias de gestión y colocación constituidas por las cajas de compensación familiar.
PAR.—El Ministerio del Trabajo, con base en los informes financieros generados por las cajas de compensación familiar, los reportes presentados por la Unidad Administrativa Especial del Servicio Público de Empleo y demás información económica y social relevante para el funcionamiento de este programa, definirá las estrategias de operación en regiones donde las agencias de gestión y colocación no tengan la capacidad operativa y financiera para atender a la población beneficiaria.
ART. 6º—Financiamiento del programa. Para financiar este programa se destinará la suma de trescientos mil millones de pesos ($300.000.000.000), con cargo a los recursos no ejecutados en la vigencia 2014 del fondo de solidaridad de fomento al empleo y protección al cesante (Fosfec), de acuerdo a la información certificada por la Superintendencia del Subsidio Familiar con corte a 31 de diciembre de 2014. Estos recursos serán incluidos en la subcuenta de gestión y colocación definida en el artículo 56 del Decreto 2852 de 2013.
PAR.—Lo anterior no afecta los porcentajes establecidos en la Resolución 531 de 2014, su destinación ni el recaudo generado en la vigencia 2015 por las cajas de compensación familiar para el fondo de solidaridad de fomento al empleo y protección al cesante (Fosfec), mientras el ministerio no expida una nueva resolución para tal fin.
ART. 7º—Convocatoria a las empresas. El Ministerio del Trabajo, buscando garantizar las mejores condiciones laborales para los jóvenes participantes del programa, convocará a las empresas interesadas a inscribirse a través de la página web del Ministerio del Trabajo (http://www.mintrabajo.gov.co).
Dada en Bogotá, D.C., a 6 de febrero de 2015.