Source: https://dejure.org/dienste/vernetzung/rechtsprechung?Gericht=BAG&Datum=16.05.2012&Aktenzeichen=4%20AZR%20290/10
Timestamp: 2020-07-07 00:28:31
Document Index: 126711861

Matched Legal Cases: ['§ 611', '§ 133', '§ 157', '§ 4', '§ 6', '§ 1', '§ 1', '§ 2', '§ 1', '§ 1', '§ 5']

BAG, 16.05.2012 - 4 AZR 290/10 - dejure.org
https://dejure.org/2012,30603
BAG, 16.05.2012 - 4 AZR 290/10 (https://dejure.org/2012,30603)
BAG, Entscheidung vom 16.05.2012 - 4 AZR 290/10 (https://dejure.org/2012,30603)
BAG, Entscheidung vom 16. Mai 2012 - 4 AZR 290/10 (https://dejure.org/2012,30603)
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Auslegung einer arbeitsvertraglichen Bezugnahmeklausel - Eingruppierung einer stellvertretenden Stationsschwester - VergGr Kr VII Fallgr 7 BAT-O
Auslegung einer arbeitsvertraglichen Bezugnahmeklausel; Eingruppierung einer stellvertretenden Stationsschwester; VergGr Kr VII Fallgr 7 BAT-O
§ 611 Abs 1 BGB, § 133 BGB, § 157 BGB, Anl 1b Abschn A VergGr Kr BAT-O
Auslegung einer arbeitsvertraglichen Bezugnahmeklausel; Eingruppierung
Eingruppierung; Auslegung einer arbeitsvertraglichen Bezugnahmeklausel
Auslegung einer Bezugnahmeklausel - Inbezugnahme eines Haustarifvertrages
ArbG Halle, 07.11.2008 - 9 Ca 347/08
LAG Sachsen-Anhalt, 29.01.2010 - 3 Sa 82/09
NZA 2012, 1455
DB 2012, 2941
Soweit sich die Klägerin für ihr Begehren in der Revisionsinstanz gegenüber der Beklagten zu 2. erstmals auf Ansprüche aufgrund beiderseitiger Tarifgebundenheit stützt, handelt es sich um einen in der Revisionsinstanz neuen Streitgegenstand (vgl. BAG 18. Mai 2011 - 4 AZR 457/09 - Rn. 15 mwN) und in der Folge um eine in der Revisionsinstanz unzulässige Klageerweiterung (BAG 17. Juni 2014 - 3 AZR 527/11 - Rn. 38; 16. Mai 2012 - 4 AZR 290/10 - Rn. 55) .
Die auf die Feststellung der Anwendbarkeit von Tarifverträgen auf ein Arbeitsverhältnis gerichtete und daher als sog. Elementenfeststellungsklage zulässige Klage (vgl. BAG, Urteil vom 16.05.2012 - 4 AZR 290/10 - Rz. 14, m. w. N., zitiert nach Juris) ist begründet.
c) Für die Anwendung des Günstigkeitsprinzips des § 4 Abs. 3 TVG und der vom Kläger zitierten Rechtsprechung des Bundesarbeitsgerichts zur Wirkung arbeitsvertraglicher Inbezugnahmeklauseln (insbesondere BAG, Urteil vom 16.05.2012 - 4 AZR 290/10 - zitiert nach Juris) ist vor dem Hintergrund der eindeutigen Regelung des § 6 c Abs. 3 Satz 3 SGB II kein Raum.
Danach enthält der Arbeitsvertrag der Parteien nunmehr eine Bezugnahme auf den TVöD/VKA und den TVÜ-VKA (vgl. nur BAG 16. Mai 2012 - 4 AZR 290/10 - Rn. 22) .
Danach enthält der Arbeitsvertrag der Parteien nunmehr eine Bezugnahme auf den TV-L und den TVÜ-Länder (vgl. nur BAG 16. Mai 2012 - 4 AZR 290/10 - Rn. 22) .
Der Fall einer Tarifpluralität oder einer Tarifkonkurrenz, der der Auflösung durch eine tarifrechtliche Kollisionsregel bedarf, kann bei einem tarifungebundenen Arbeitgeber allein durch die bloße arbeitsvertragliche Bezugnahme auf einen oder mehrere Tarifverträge von vornherein nicht entstehen (vgl. BAG, Urteil vom 16. Mai 2012 - 4 AZR 290/10, AP Nr. 113 zu § 1 TVG Bezugnahme auf Tarifvertrag und juris).
Hier dürfte nach der Rechtsprechung des BAG eine Tarifpluralität wohl hinzunehmen (…Urteil vom 7. Juli 2010 - 4 AZR 549/08, a.a.O.) und eine Tarifkonkurrenz wohl nach wie vor nach dem Prinzip der Sachnähe oder Spezialität aufzulösen gewesen sein (vgl. BAG, Urteil vom 16. Mai 2012 - 4 AZR 290/10, a.a.O.).
Andernfalls wären sie nicht "neben" dem, sondern vielmehr "anstelle" des TVöD anwendbar (vgl. auch BAG 16. Mai 2012 - 4 AZR 290/10 - Rn. 30; 22. Oktober 2008 - 4 AZR 784/07 - Rn. 20, BAGE 128, 165) .
Wenn die Arbeitsvertragsparteien der Tarifgebundenheit des Arbeitgebers besondere Bedeutung beimessen wollen, muss dies grundsätzlich im Vertragstext Niederschlag finden oder auf sonstige Weise Gegenstand der arbeitsvertraglichen Einigung geworden sein (BAG 16. Mai 2012 - 4 AZR 290/10 -, AP Nr. 113 zu § 1 TVG Bezugnahme auf Tarifvertrag).
(2) Im Entscheidungsfall ist der Bezugnahmeklausel unter § 2 des Arbeitsvertrages keine Einschränkung zu entnehmen, das in Bezug genommene Tarifwerk müsse für den Arbeitgeber hinsichtlich des fachlich/betrieblichen oder personellen Geltungsbereichs das jeweils "einschlägige" sein (vgl. BAG 16. Mai 2012 - 4 AZR 290/10 -, AP Nr. 113 zu § 1 TVG Bezugnahme auf Tarifvertrag).
Diese sind bereits deshalb, weil von anderen Tarifvertragsparteien geschlossen als von denjenigen, die den BAT-O/TdL und den nachfolgenden TV-L vereinbart haben, keine Tarifverträge, die die in Bezug genommenen Tarifverträge hätten ändern, ergänzen oder ersetzen können (vgl. BAG 16. Mai 2012 - 4 AZR 290/10 - AP Nr. 113 zu § 1 TVG Bezugnahme auf Tarifvertrag).
LAG Niedersachsen, 29.06.2017 - 6 Sa 583/16
Arbeitsvertragliche Bezugnahme auf TVöD-B-VKA und nachfolgender Haustarifvertrag …
Diese sind - jedenfalls arbeitgeberseitig - eben nicht von den Tarifvertragsparteien des TVöD/VKA abgeschlossen worden (… BAG 26. August 2015 - 4 AZR 719/13 - Rn. 15; BAG 16. Mai 2012 - 4 AZR 290/10 - Rn. 28;… BAG 10. Dezember 2014 - 4 AZR 503/12 - Rn. 30 ).
Ansonsten wären sie nicht neben diesen, sondern "anstelle" des TVöD maßgeblich (… BAG 26. August 2015 - 4 AZR 719/13 - Rn. 17; BAG 16. Mai 2012 - 4 AZR 290/10 - Rn. 30;… BAG 22. Oktober 2008 - 4 AZR 784/07 - Rn. 20 ).
Zudem ist für die Auslegung einer einzelvertraglichen Bezugnahmeklausel eine von nicht am Arbeitsvertrag Beteiligten vereinbarte "Tarifregelung" und ein sich etwaiger daraus ableitbarer Wille der Tarifvertragsparteien grundsätzlich nicht von Bedeutung ( BAG 16. Mai 2012 - 4 AZR 290/10 - Rn. 31 ).
Zudem handelt es sich bei dem Prinzip der Sachnähe oder Spezialität um eine tarifrechtliche Kollisionsregelung, die bei einer bloß arbeitsvertraglichen Bezugnahme auf einen Tarifvertrag nicht entstehen kann ( BAG 16. Mai 2012 - 4 AZR 290/10 - Rn. 33 ).
LAG Niedersachsen, 29.06.2017 - 6 Sa 577/16
LAG Niedersachsen, 29.06.2017 - 6 Sa 576/16
LAG Niedersachsen, 29.06.2017 - 6 Sa 575/16
LAG Niedersachsen, 29.06.2017 - 6 Sa 579/16
LAG Niedersachsen, 29.06.2017 - 6 Sa 578/16
BAG, 09.12.2015 - 4 AZR 131/13
Eingruppierung eines Spezialmechanikers bei den US-Stationierungsstreitkräften
LAG Sachsen-Anhalt, 07.03.2013 - 3 Sa 258/11
Bezugnahmeklausel - Anwendung des TVöD oder eines Haustarifvertrags
LAG Mecklenburg-Vorpommern, 20.11.2014 - 5 Sa 96/14
Bindungswirkung einer kleinen dynamischen Bezugnahmeklausel auf den BAT-O/TV-L …
BAG, 20.03.2019 - 4 AZR 595/17
Zulässigkeit der Revision - Anforderungen an eine Revisionsbegründung
BAG, 24.08.2016 - 4 AZR 494/15
Überleitung in DRK-Reformtarifvertrag
BAG, 25.01.2018 - 6 AZR 687/16
Dienstvertragliche Bezugnahme auf kirchlichen Tarifvertrag
BAG, 24.08.2016 - 4 AZR 506/15
LAG Sachsen, 24.03.2015 - 1 Sa 541/14
Höhe der Vergütung für Luftsicherheitsassistenten mit Tätigkeit nach § 5 LuftSiG …
LAG Berlin-Brandenburg, 27.01.2015 - 19 Sa 1654/14
Eingruppierung eines Krankenpflegers in einer ehemals im Besitz des Landes …
LAG Hamm, 11.10.2017 - 3 Sa 607/17
Ausschluss von Tariferhöhungen durch Firmentarifvertrag bei arbeitsvertraglicher …
LAG Hamm, 11.10.2017 - 3 Sa 608/17
Anspruch eines Heizungsmonteurs auf tarifliche Tagesauslösungen
Statische Fortgeltung des Tarifvertrages nach vertraglicher Personalüberleitung …
LAG Hamm, 23.11.2017 - 17 Sa 811/17
Zukunftstarifvertrag verdrängt Lohntarifvertrag
LAG Düsseldorf, 24.04.2018 - 3 Sa 850/17
LAG Berlin-Brandenburg, 05.03.2013 - 11 Sa 987/12
Rechtswidrige Bemessung tariflicher Grundvergütung nach Lebensaltersstufen
LAG München, 24.10.2012 - 4 Sa 502/12
"Sportlehrer an Bundeswehrschulen", Höhergruppierung