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Timestamp: 2018-06-23 16:47:02+00:00
Document Index: 88174719

Matched Legal Cases: ['art. 30', 'art. 11', 'art. 30', 'art. 1', 'art. 1', 'art. 57', 'art. 34', 'art. 1', 'art. 1', 'art. 1', 'art. 20', 'art. 18', 'art. 34', 'art. 30', 'art. 1', 'art. 1', 'art.2']

SI RENDE NOTO. Art. 1 Requisiti di ammissione - PDF
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1 AVVISO DI MOBILITA VOLONTARIA ESTERNA (art. 30 d.lgs. n. 165/2001), PER LA COPERTURA DI UN POSTO, A TEMPO PIENO, DI "COLLABORATORE AMMINISTRATIVO" - CATEGORIA B DEL NUOVO ORDINAMENTO PROFESSIONALE, ACCESSO INIZIALE B1, RISERVATO AGLI ISCRITTI NELLE LISTE DELLE CATEGORIE PROTETTE DISABILI DI CUI ALL ART. 1, COMMA 1, L. n. 68/1999. In esecuzione della deliberazione della Giunta Comunale n. 390 del 1 dicembre 2011, esecutiva, della Convenzione n. 31 del di inserimento lavoratori disabili, ex art. 11 l.n. 68/1999, stipulata con l Ufficio Disabili dell Amministrazione Provinciale di Imperia e della determinazione dirigenziale n del 04 ottobre 2012; Visto il Regolamento speciale per i procedimenti concorsuali; SI RENDE NOTO E' indetta procedura di mobilità volontaria ex art. 30 d.lgs. n. 165/2001, per la copertura, a tempo pieno, di un posto di Collaboratore amministrativo, categoria B, accesso iniziale B1, riservato agli iscritti alle categorie protette-disabili di cui all art. 1, comma 1, della l. n. 68/1999. Ai sensi dell art. 1 della legge 28 marzo 1991, n. 120, la condizione di privo della vista comporta inidoneità specifica in considerazione delle mansioni attinenti al profilo professionale del posto di cui trattasi, che prevedono, tra l altro, l inserimento al computer di dati contenuti in documenti cartacei. Il presente avviso viene emanato nel rispetto del decreto legislativo 11 aprile 2006, n. 198 e dell'art. 57 del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, e successive modificazioni ed integrazioni, che garantiscono la pari opportunità tra uomini e donne per l'accesso al lavoro. Il perfezionamento della presente procedura di mobilità volontaria è subordinato all esito negativo della procedura i mobilità di cui all art. 34bis del d.lgs. n. 165/2001. Art. 1 Requisiti di ammissione Alla procedura di mobilità possono partecipare i candidati in possesso dei seguenti requisiti: - essere dipendenti, in servizio a tempo indeterminato, presso le Pubbliche Amministrazioni di cui all art. 1, comma 2, del d.lgs. n. 165/2001; - essere inquadrati in figura di collaboratore amministrativo, cat. B, accesso iniziale B1, CCNL Regioni-enti locali, o in figura e categoria equivalenti di altri comparti; 1
2 - appartenere alle categorie protette disabili di cui all art. 1, comma 1, l.n. 68/1999, con esclusione dei non vedenti, ed essere in servizio a copertura della quota d obbligo nella suddetta categoria; - essere in possesso del diploma della scuola dell obbligo; - non aver riportato sanzioni disciplinari nei due anni precedenti la data di scadenza dell avviso di mobilità e non avere procedimenti disciplinari in corso. Il candidato deve inoltre essere in possesso della dichiarazione di disponibilità, da parte dell Ente di appartenenza, al rilascio di nulla osta al trasferimento. Tale dichiarazione deve essere allegata alla domanda di partecipazione alla presente mobilità. I requisiti prescritti devono essere posseduti alla data di scadenza del termine stabilito nel presente avviso di mobilità per la presentazione della domanda di ammissione. Art. 2 Domanda di partecipazione La domanda di partecipazione alla procedura di mobilità, redatta in carta semplice secondo lo schema allegato, dovrà essere presentata entro il termine perentorio di trenta giorni dalla data di pubblicazione dell estratto del presente bando nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica - 4^ serie speciale - Concorsi ed esami: - direttamente all'ufficio Protocollo del Comune; - ovvero mediante lettera raccomandata a.r. a mezzo del servizio postale all indirizzo: Comune di Sanremo, C.so Cavallotti n. 59, Sanremo; - oppure alla casella di posta elettronica certificata (PEC) In tal caso, la domanda di partecipazione alla selezione, recante la firma autografa, e la copia del documento di identità dovranno essere acquisite mediante scanner (scansionate) e inviate come allegato al messaggio di trasmissione per via telematica. Come termine di presentazione: - varrà il timbro dell'ufficio di Protocollo nel primo caso e dell'ufficio Postale nel secondo. Per le domande presentate direttamente, l'ufficio Protocollo rilascerà apposita ricevuta. - per le domande trasmesse mediante posta elettronica ordinaria, farà fede la data di ricezione alla PEC del Comune che non può essere successiva alla data di scadenza del termine di presentazione della domanda; - per le domande inviate tramite posta elettronica certificata (PEC) farà fede la data di invio, registrata dal sistema. Nel caso la data di scadenza coincida con un giorno festivo o di chiusura degli uffici comunali il termine si intende prorogato al primo giorno feriale successivo. Nella domanda di partecipazione gli aspiranti, sotto la loro personale responsabilità - ai sensi delle disposizioni di cui al D.P.R. 445/ dovranno dichiarare, oltre al proprio cognome e nome e alla residenza: a) la data ed il luogo di nascita; b) l Ente di appartenenza, la figura professionale, la categoria di inquadramento, la posizione economica acquisita, la data di assunzione a tempo indeterminato, l ufficio presso il quale si presta servizio; 2
3 c) di appartenere alle categorie protette disabili di cui all art. 1, comma 1, l. n. 68/1999, con esclusione dei non vedenti, ed essere in servizio a copertura della quota d obbligo nella suddetta categoria; d) il titolo di studio posseduto, la data e l istituto presso cui è stato conseguito; e) di non aver riportato sanzioni disciplinari negli ultimi due anni precedenti la data di scadenza del presente avviso e di non avere in corso procedimenti disciplinari; f) i titoli di precedenza da fare valere a parità di punteggio, quali: - situazione di famiglia del richiedente (es. ricongiungimento al nucleo familiare, assistenza a parente fino al terzo grado); - avvicinamento al luogo di residenza. A pena di esclusione, la domanda di partecipazione alla mobilità deve essere sottoscritta dal candidato e alla stessa deve essere allegata copia fotostatica di un documento di identità in corso di validità. La firma non è soggetta ad autenticazione. Nella domanda di ammissione dovrà essere indicato, ove diverso dalla residenza, il domicilio presso il quale dovranno essere inviate le comunicazioni relative al concorso. Le falsità in atti e le dichiarazioni mendaci sono punite ai sensi del codice penale e delle leggi speciali in materia. L Amministrazione non assume responsabilità per la dispersione di comunicazioni dipendente da inesatte indicazioni del recapito da parte del concorrente oppure da mancata o tardiva comunicazione del cambiamento dell indirizzo indicato nella domanda, né per eventuali disguidi postali o telegrafici o comunque imputabili a fatto di terzi, a caso fortuito o forza maggiore. Ai sensi dell'art. 20 della legge 5 febbraio 1992, n. 104, nella domanda di partecipazione il candidato dovrà specificare se necessita di ausili in relazione al proprio handicap e di eventuali tempi aggiuntivi per sostenere il colloquio. Alla domanda di partecipazione alla mobilità, i concorrenti DOVRANNO ALLEGARE: - copia fotostatica di un documento di identità in corso di validità, - dichiarazione di disponibilità, da parte dell ente di appartenenza, al rilascio di nulla osta al trasferimento. Le domande di mobilità pervenute al Comune di Sanremo anteriormente alla pubblicazione del presente bando non verranno prese in considerazione. Coloro che abbiano già presentato domanda di mobilità e siano tutt ora interessati, dovranno presentare una nuova domanda, compilata secondo le modalità indicate nel presente avviso. I dati personali trasmessi dai candidati con la domanda di partecipazione al concorso, ai sensi dell art. 18, comma 4, del decreto legislativo n. 196/2003, saranno trattati per le finalità di gestione della procedura di mobilità e dell eventuale procedimento di trasferimento. 3
4 Art. 3 Ammissione ed esclusione dal concorso. L ammissione alla procedura di mobilità e la convocazione al colloquio saranno portati a conoscenza con lettera raccomandata con avviso di ritorno a ciascun candidato, non meno di venti giorni prima di quello in cui si svolge il colloquio. L'esclusione dalla procedura di mobilità sarà comunicata a mezzo raccomandata o a mezzo notificazione, prima dell'inizio del colloquio. Art. 4 Prove d'esame La prova d esame consiste in un colloquio finalizzato ad accertare gli aspetti attitudinali e motivazionali oltre alle competenze specifiche relative all ambito di inserimento e verterà sulle seguenti materie: - nozioni di diritto amministrativo con particolare riferimento all organizzazione del comune; - conoscenza di strumentazione necessaria all ufficio per l espletamento del servizio (es. personal computer, fax, ecc.); - codice di comportamento dei dipendenti delle pubbliche amministrazioni. Il colloquio si intende superato con una votazione di almeno 21/30 o equivalente. A parità di punteggio, si fa riferimento, nell ordine alle seguenti motivazioni: - situazione di famiglia del richiedente (es. ricongiungimento al nucleo familiare, assistenza a parente fino al terzo grado); - avvicinamento al luogo di residenza. Art. 5 Graduatoria di merito e dei vincitori La graduatoria di merito, unitamente a quella del vincitore della mobilità, sarà affissa all'albo Pretorio del Comune per giorni quindici. La graduatoria di mobilità esaurisce la propria validità con il trasferimento del lavoratore presso il Comune di Sanremo. Art. 6 Adempimenti per l idoneo Il perfezionamento della procedura di mobilità esterna è subordinato all esito negativo della mobilità obbligatoria di cui all art. 34bis del d.lgs. n.165/2001 e al rilascio di nulla osta al trasferimento da parte dell ente di appartenenza. Il posto da coprire è a tempo pieno anche per i candidati che si trovassero presso l Amministrazione di appartenenza in posizione di part-time. A seguito di mobilità volontaria, il rapporto di lavoro del dipendente trasferito prosegue senza soluzione di continuità presso questo Comune. 4
5 Art. 7 Disposizioni finali L'Amministrazione comunale si riserva la facoltà di prorogare o riaprire i termini dell avviso di mobilità o di revocare il presente avviso, qualora ricorrano motivi di pubblico interesse o disposizioni di legge e/o non dar corso alla presente mobilità qualora ritenga che nessun candidato soddisfi i requisiti richiesti, senza che per i concorrenti insorga alcun diritto o pretesa. Per quanto non espressamente previsto dal presente avviso si fa riferimento alle norme contemplate dal Regolamento speciale per i procedimenti concorsuali del Comune di Sanremo e alle norme di leggi e contrattuali vigenti in materia. Per chiarimenti gli aspiranti potranno rivolgersi al Settore Personale e Organizzazione del Comune (Corso Cavallotti, 59 - telefono 0184/580245) che ha la responsabilità del procedimento di selezione di cui al presente avviso. Responsabile del procedimento dott. Renato Bergonzi. Dalla Sede Comunale, lì Il Dirigente del Settore Personale (Dott. Renato Bergonzi) allegato schema di domanda di partecipazione 5
6 Al Comune di SANREMO Settore Personale C.so Cavallotti Sanremo Il sottoscritto chiede di essere ammesso a partecipare alla mobilità volontaria ex art. 30 d.lgs. 165/2001, per la copertura di n. 1 posto, a tempo pieno, di COLLABORATORE AMMINISTRATIVO, cat. B, accesso iniziale B1, riservato agli iscritti nelle liste delle categorie protette disabili di cui all art. 1, comma 1, della l. n. 68/1999. A tal fine, sotto la propria responsabilità, ai sensi delle disposizioni di cui al D.P.R. 445/2000 e consapevole che le dichiarazioni mendaci sono punite ai sensi del codice penale e delle leggi speciali in materia, dichiara: QUADRO 1 Cognome Nome Residenza. Numero civico. Città di residenza... C.A.P..Provincia Numero di telefono /.. Luogo di nascita..provincia. Data di nascita. Cittadinanza italiana (S/N) In caso negativo, indicare la cittadinanza.. QUADRO 1. BIS da compilare solo nel caso che le comunicazioni relative alla presente domanda debbano essere inviate ad un recapito diverso da quello della residenza Cognome Nome Indirizzo......N. civico. Città C.A.P: Provincia... Numero di telefono /..
7 QUADRO 2 SEGNARE NELLE CASELLE SI (S) O NO (N) Ente di appartenenza.. Figura professionale rivestita Categoria di inquadramento (accesso iniziale) Posizione economica acquisita. Data di assunzione a tempo indeterminato. Ufficio presso il quale si presta servizio Appartenenza alle categorie protette disabili di cui all art. 1, comma 1, l. n. 68/1999, con esclusione dei non vedenti, ed essere in servizio a copertura della quota d obbligo nella suddetta categoria (S/N) Titolo di studio posseduto: Istituto statale o legalmente riconosciuto presso cui è stato conseguito (denominazione, Comune in cui ha sede l Istituto):. data (o anno) di conseguimento.. Procedimenti disciplinari negli ultimi due anni precedenti la data di scadenza dell avviso di mobilità (S/N) Procedimenti disciplinari in corso (S/N) Titolo di precedenza a parità di punteggio v. art.2, lett. f) avviso (S/N) Se sì, indicarli Per sostenere le prove d esame (in relazione al proprio Handicap): * necessità di ausili (S/N). Se sì, quali. * necessità di tempi aggiuntivi (S/N) Se sì, quanto..
8 ALLEGATI ALLA PRESENTE DOMANDA: Copia fotostatica di documento di identità in corso di validità Dichiarazione di disponibilità, da parte dell Ente di appartenenza, al rilascio di nulla osta al trasferimento. Il sottoscritto si impegna a notificare tempestivamente, mediante raccomandata postale con avviso di ricevimento, indirizzata al Comune di Sanremo Settore Personale Concorsi, le eventuali variazioni del recapito per le comunicazioni relative al concorso. Il sottoscritto dichiara di essere a conoscenza che l Amministrazione non risponde per eventuali disguidi postali, né per la mancata comunicazione da effettuare con le modalità previste dal bando di concorso dell eventuale cambiamento di residenza o del recapito delle comunicazioni, indicati nella presente domanda. luogo e data firma