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Timestamp: 2018-06-20 11:47:57+00:00
Document Index: 123945337

Matched Legal Cases: ['art. 190', 'art. 190', 'art. 189', 'art. 190', 'art.18', 'art 190', 'art. 189', 'art.15', 'art. 73', 'art. 20']

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1 DOCUMENTO DI VALUTAZIONE DEI RISCHI NEGLI AMBIENTI DI LAVORO Decreto Legiisllatiivo 81/2008 s.m.ii. Tiitollo VIIIIII,, Capo IIII,, art (Rumorii) EUROCORPORATIION Srll Viia De Cattanii Fiirenze P..IIVA:: Data Rev. 5: 29/05/2014 Figura Nominativo Firma Datore di Lavoro Medico Competente Rappr. dei Lav. per la Sicurezza Resp.Serv.Prev.Protezione Sig. Alfredo Noce Dott. Rindi Maurizio Sig. Filippo Laschi Sig. Alfredo Noce IL TECNICO MISURATORE : Dott. TdP Alessandro Mazzanti
2 INDICE DATI IDENTIFICATIVI IMPRESA Pag. 4 DESCRIZIONE ATTIVITA SVOLTA Pag. 4 IL RUMORE E LE SOSTANZE OTOTOSSICHE Pag. 5 METODO di VALUTAZIONE Pag. 6 CRITERI di ANALISI Pag. 7 RIFERIMENTI NORMATIVI Pag. 9 ESITO MISURAZIONI EFFETTUATE Pag. 10 ELENCO OPERATORI ESPOSTI Pag. 11 METODI PER L ATTENUAZIONE DEI D.P.I. UDITIVI Pag. 14 ATTENUAZIONE ED EFFICACIA DEI D.P.I. dell UDITO Pag. 17 DEFINIZIONI E METODI DI CALCOLO Pag. 16 INDICAZIONI DELLE SCHEDE DI ESPOSIZIONE Pag. 18 CALCOLO LEX GIORNATE TIPO Pag. 18 SCHEDE INDIVIDUALI DI ESPOSIZIONE Pag. 19 CONCLUSIONI Pag. 21
3 AGGIORNAMENTO 5 VALUTAZIONE DEL RISCHIO RUMORE Il medesimo aggiornamento viene datato 29/05/2013 ed è stato realizzato in quanto risultano subentrate all interno dell azienda Eurocorporation Srl, con sede in Via de Cattani 178 Firenze FI, modifiche in relazione all organigramma aziendale. Nello specifico l attuale organigramma in forza all azienda risulta essere in seguente: COGNOME NOME DATA DI NASCITA COMUNE DATA ASSUNZIONE MANSIONE ALBERGATORE MATTEO 04/05/1984 FIRENZE 22/07/2013 AUTISTA AMBROSIO FRANCESCA 30/11/1988 FIRENZE 01/01/2012 IMPIEGATO UFF. LOGISTICA APRIGLIANO SALVATORE 20/07/1974 COGOLETO (GE) 22/05/2013 AUTISTA ARENA VALENTINA 18/03/1974 FIRENZE 10/07/2012 RESPONSABILE AMMINISTRAZIONE BARATTO ALBERTO 20/02/1952 FOGGIA 14/05/2010 AUTISTA BARRALE GIOVANNI 05/02/1977 PALERMO 18/11/2013 AUTISTA BENEFORTI CHIARA 03/06/1983 PISTOIA 05/02/2014 IMPIEGATA UFF. LOGISTICA BIAGIOTTI GIADA 14/10/1978 FIRENZE 04/07/2013 IMPIEGATA AMMINISTRATIVA BIANCHI MASSIMILIANO 17/11/1973 FIRENZE 01/02/2012 AUTISTA BIANCHINI SILVIA 23/10/1974 FIRENZE 11/06/2012 IMPIEGATA COMMERCIALE BOBISTEANU ADINA 23/08/1987 ROMANIA 01/04/2011 ADDETTA ALLE PULIZIE BOBISTEANU ADRIANA PAULA 18/01/1992 ROMANIA 01/04/2011 ADDETTA ALLE PULIZIE BOBISTEANU ALIN MARCEL 17/01/1985 ROMANIA 27/05/2008 MAGAZZINIERE BOBISTEANU DANIEL COSTANTIN 18/01/1981 ROMANIA 04/03/2010 MAGAZZINIERE CAGNACCI CLAUDIO 18/04/1955 LUCCA 06/08/2013 IMPIEGATO COMMERCIALE CANGELOSI GIUSEPPE 30/11/1961 PALERMO 02/11/2005 AUTISTA CARDILLO VITO 05/11/1955 GENOVA 18/07/2007 IMPIEGATO CIOBANU IONUT 28/01/1989 ROMANIA 09/04/2013 MAGAZZINIERE CUTRONA MAURIZIO 11/08/1968 FIRENZE 21/01/2009 AUTISTA D'ALISE NICOLA 30/12/1978 ACERRA (NA) 05/11/2012 AUTISTA DOLFI CRISTIANA 09/03/2002 FIRENZE 01/01/2012 IMPIEGATO UFF. LOGISTICA DONATINI ROBERTA 22/07/1967 BIBBIENA (AR) 08/11/2004 IMPIEGATO FERRINI DOMENICO 20/02/1967 CASTELNOVO NE' MONTI (RE) 02/01/2007 AUTISTA GIANDESIN FABRIZIO 28/07/1961 SAN CATALDO (CL) 10/03/2008 AUTISTA HEBEJA DEFRIM 21/06/1962 ALBANIA 24/05/2005 AUTISTA LASCHI FILIPPO 03/04/1977 FIRENZE 03/12/2012 AUTISTA/RLS NANIGEO FRANCESCO 25/03/1961 SAN CHIRICO RAPARO (PZ) 19/06/2013 AUTISTA NOCE GIOVANNA 11/08/1970 FIRENZE 01/01/2012 IMPIEGATO POLLIDORO VINCENZO 26/05/1970 FOGGIA 03/10/2011 IMPIEGATO UFF. LOGISTICA PROPATI NAZARIO VALENTINO 14/02/1986 MARSICOVETERE (PZ) 03/01/2011 AUTISTA REALI ALESSANDRO 25/01/1973 FIRENZE 18/11/2013 AUTISTA RUS DANIEL CRISTIAN 19/02/1987 ROMANIA 20/05/2010 AUTISTA RUS MARIUS IOAN 02/02/1979 ROMANIA 07/04/2009 AUTISTA SENESI MICHELE 29/08/1973 SINALUNGA (SI) 14/01/2014 AUTISTA SIRICA RAFFAELE 25/06/1970 FIRENZE 23/07/2008 AUTISTA SOMIGLI DONELLA 18/01/1961 BORGO SAN LORENZO (FI) 01/09/2005 IMPIEGATO SOUSA NEIDY 05/04/1984 FIRENZE 16/04/2014 IMPIEGATA UFF. LOGISTICA Non risultano essere state apportate modifiche sostanziali nel ciclo lavorativo. Risultano essere modificati i soggetti esposti al rischio fisico determinato da sorgenti di rumore, il cui elenco aggiornato alla data di revisione del documento risulta essere quello a pag. 12 dello stesso.
4 Premessa In data 27 Ottobre 2011 sono stati eseguiti i rilievi fonometrici allo scopo di redigere la Valutazione dell agente fisico rumore in ambienti di lavoro in ottemperanza a quanto disposto dall art. 190, comma 2, del titolo VIII - Capo II del Decreto Legislativo 9 aprile 2008, n. 81 s.m.i.: Attuazione dell articolo 1 della legge 3 agosto 2007, n. 123, in materia di tutela della salute e della sicurezza nei luoghi di lavoro. (GU n. 101 del 30/04/2008 Supplemento Ordinario n. 108) Capo II: Campo di applicazione Il presente capo determina i requisiti minimi per la protezione dei lavoratori contro i rischi per la salute e la sicurezza derivanti dall esposizione al rumore durante il lavoro e in particolare per l udito. Se a seguito di valutazione preliminare, art. 190, comma 1, si può fondatamente ritenersi che i valori inferiori di azione, riportati nell art. 189, comma 1 lettera c, possono essere superati, il Datore di lavoro (DDL) misura i livelli di rumore cui i lavoratori sono esposti. Nella seguente valutazione dei rischi da esposizione a sorgenti di rumore, non si è volutamente preso in considerazione l esposizione settimanale. Tale scelta è stata dettata sostanzialmente dal fatto che le lavorazioni non presentano uno standard definito tale da poter determinare con certezza l esposizione del lavoratore. Le variabili risultano essere troppe, ragion per cui si è scelto di considerare solo l esposizione ad una giornata tipo, sulla base dei dati raccolti con le valutazioni fonometriche sul campo e da ciò che è stato riferito sia dal datore di lavoro che dai lavoratori. I valori riscontrati sono il risultato della valutazione sulla base dei dati forniti al tecnico riguardo l esposizione e i tempi di utilizzo dei macchinari da parte del datore di lavoro, ma in linea generale quella determinata ( sulla base delle informazioni fornite ), può rispecchiare una giornata tipo nel comparto. Errore di posizionamento : 1 Db Incertezza strumentale: 0,7 Db Norme di riferimento: UNI ISO 9432:2011 D.lgs. 81/08 smi In data 16/01/2013 è stato effettuato aggiornamento del medesimo documento in quanto risultano essere subentrate modifiche a livello del personale operante presso la ditta ed esposto a questa specifica tipologia di rischio fisico
5 Dati identificativi impresa Dati impresa Ragione sociale : EUROCORPORATION Srl Direzione Generale : Via De Cattani Firenze Sede Operativa : Via De Cattani Firenze Partita Iva : Compiti, Funzioni e Responsabilità Rappresentante legale : Sig. Noce Alfredo Resp. Serv. Prev. Prot. : Sig. Noce Alfredo Medico competente : Dott. Rindi Maurizio Rappr. Lav. Per la Sicurezza: Sig. Laschi Filippo Descrizione attività svolta La EUROCORPORATION Srl ha per oggetto l attività di recupero, smaltimento ed intermediazione di rifiuti di svariate tipologie, quali rifiuti speciali, tossici, nocivi e/o pericolosi e consulenza in merito, ivi compresa la raccolta differenziata dei medesimi, nonché la pulizia di aree pubbliche. Per una maggiore descrizione delle fasi lavorative svolte dall azienda si rimanda alla Visura Camerale della stessa. La situazione di lavoro considerata ai fini della stesura del presente rapporto, ferma restando una certa variabilità dovuta al tipo di attività in oggetto, corrisponde a quella che mediamente si verifica in una settimana lavorativa. Il numero totale del personale esposto al rumore è n 19 operatori (alla data del di 4 aggiornamento del documento 16/01/2013) Il ciclo produttivo si svolge su una durata di 8 ore giornaliere, per cinque giorni lavorativi.
6 Il rumore e le sostanze ototossiche Premessa Esistono sostanze che producono un effetto di danno uditivo al di là dei danni da esposizione a rumore. I primi elementi raccolti dalla bibliografia suggeriscono che: 1. I danni possono essere sia vestibolari che sull orecchio esterno 2. In genere il danno si esplica in modo sinergico con esposizione a rumore, questo significa che le sostanze ototossiche sono molto più attive in presenza di rumore. 3. Il principale gruppo di sostanze ototossiche sono i farmaci appartenenti a ben diverse categorie (antibiotici, agenti chemioterapici, ecc.) e alcuni di questi sono ototossici anche in assenza di rumore 4. Esiste una piccola quota di ototossici ad impiego industriale 5. Nel caso dei farmaci è necessario considerare anche che da un lato il farmaco è oggetto di produzione industriale, per cui in certi contesti diventa un agente di esposizione professionale, dall altro i lavoratori esposti a rumore possono assumere farmaci da prescrizione medica. Il datore di lavoro, per valutare l esposizione al rumore dei lavoratori, per quanto possibile a livello tecnico, deve prendere in considerazione anche l interazione tra rumore e sostanze ototossiche connesse con l attività svolta (Art. 190 comma d). Di seguito viene riportato un elenco, non esaustivo, delle sostanze ototossiche derivata da ricerche di personale qualificato tratto da dagli Atti DBA 2006 Rischi fisici negli ambienti di lavoro Volume 1. OTOTOSSICI INDUSTRIALI SOLVENTI: Toluene, Xileni, Etilbenzene, Stirene, Esano, Disolfuro di carbonio, n-esano e miscele di solventi METALLI: Piombo, Mercurio, Manganese, Stagno, Platino, Cadmio, Arsenico ASFISSIANTI: Monossido di Carbonio, Acido cianidrico PESTICIDI/ERBICIDI: Organofosfalti
7 Metodo di valutazione Ai sensi dell art. 190 del D.Lgs 81/2008 s.m.i., nell'ambito della valutazione dei rischi di cui all'art.18 dello stesso decreto legislativo, la sottoscritta Sig. Alfredo Noce in qualità di Rappresentante Legale della EUROCORPORATION Srl ritenendo che i valori inferiori di azione possono essere superati; HA PROCEDUTO alla valutazione del rumore durante il lavoro prendendo in considerazione ai sensi dell art 190: a) il livello, il tipo e la durata dell'esposizione, ivi inclusa ogni esposizione a rumore impulsivo; b) i valori limite di esposizione e i valori di azione di cui all'articolo 189; c) tutti gli effetti sulla salute e sulla sicurezza dei lavoratori particolarmente sensibili al rumore; d) per quanto possibile a livello tecnico, tutti gli effetti sulla salute e sicurezza dei lavoratori derivanti da interazioni fra rumore e sostanze ototossiche connesse con l'attività svolta e fra rumore e vibrazioni; e) tutti gli effetti indiretti sulla salute e sulla sicurezza dei lavoratori risultanti da interazioni fra rumore e segnali di avvertimento o altri suoni che vanno osservati al fine di ridurre il rischio di infortuni; f) le informazioni sull'emissione di rumore fornite dai costruttori dell'attrezzatura di lavoro in conformità alle vigenti disposizioni in materia; g) l'esistenza di attrezzature di lavoro alternative progettate per ridurre l'emissione di rumore; h) il prolungamento del periodo di esposizione al rumore oltre l'orario di lavoro normale, in locali di cui e' responsabile; i) le informazioni raccolte dalla sorveglianza sanitaria, comprese, per quanto possibile, quelle reperibili nella letteratura scientifica; l) la disponibilità di dispositivi di protezione dell'udito con adeguate caratteristiche di attenuazione. La valutazione individuerà le misure di prevenzione e protezione necessarie ai sensi degli articoli 192, 193, 194 e 195 ed e' documentata in conformità all'articolo 18. La valutazione e la misurazione sono programmante ed effettuate con cadenza almeno quadriennale, da personale adeguatamente qualificato nell'ambito del servizio di prevenzione e protezione di cui all'articolo 31; in ogni caso la valutazione dei rischi sarà aggiornata in occasione di notevoli mutamenti che potrebbero averla resa superata o quando i risultati della sorveglianza sanitaria ne mostrino la necessità.
8 Criteri di analisi In data 23 Maggio 2014, sono state effettuate le rilevazioni fonometriche per l effettuazione della valutazione di esposizione di rumore quotidiana (Lex, 8h) e di picco (Lpeak) sulle attrezzature utilizzate, in presenza e sotto la diretta responsabilità del datore di lavoro, in modo da individuare i luoghi di lavoro o gli operatori ai quali si debbano applicare le norme contenute Decreto Legislativo n 81 del 9 Aprile 2008 smi. Le misurazioni sono state eseguite da tecnici della Sphera Operating Services Srl, società di consulenza ed assistenza per ciò che riguarda la Sicurezza, Salute ed Igiene nei luoghi di lavoro con sede in Via del Brennero 1040 B-H, (Lu). Nell effettuazione dei rilievi fonometrici lo strumento viene utilizzato seguendo le indicazioni fornite dal costruttore ( Solo SLM - 01dB Metravib). Dati strumentazione utilizzata : Fonometro integratore e analizzatore modulare di precisione: tipo SOLO 01 matricola n ( Conforme norme IEC e IEC ); Microfono Gras: tipo MCE 215 matricola n 83 ( Conforme alle norme IEC classe 1 e IEC classe 1 ); Calibratore Acustico 01dB Metravib: tipo CAL 21 N. serie ; Prima di ogni serie di misurazione lo strumento è controllato mediante il calibratore sopra citato. Le misurazioni sono state effettuate con il microfono posto nella posizione normalmente occupata dalla testa del lavoratore e diretto verso la sorgente del rumore cercando di non alterare la situazione ambientale. Nel momento in cui si verificasse la necessità di valutare il corretto livello di esposizione in presenza del lavoratore il microfono viene posto a 10 cm. dell orecchio esposto al rumore più alto. Si è cercato di posizionare il microfono lontano da oggetti riflettenti, particolarmente in presenza di pareti lisce e per lo stesso motivo si cercherà di tenere ad una distanza quantificata in Ml da vetri e pareti finestrate. Si procederà alla misurazione per ogni postazione del L eq ( Livello sonoro equivalente ) e L peak ( Livello di pressione sonora di picco non ponderato ); la misurazione viene ripetuta più volte fino a che l indicazione fornita dallo strumento utilizzato non si è stabilizzata. L estrema variabilità delle esposizioni nel corso della vita del cantiere oltre che nell ambito delle singole giornate o settimane lavorative, rendono praticamente impossibile applicare le metodologie di valutazione previste in altri settori lavorativi dove a ciascun lavoratore ed a ciascun posto di lavoro è attribuibile uno specifico livello di esposizione a rumore.
9 I criteri di valutazione proposti prevedono il seguente percorso logico : 1. Individuazione delle attività lavorative e delle relative emissioni sonore durante il loro svolgimento. 2. Calcolo per ciascun gruppo omogeneo, del livello di esposizione personale relativo alla settimana di maggior rischio (ai sensi del comma 2, art. 189 D.Lgs. 81/2008) riferita all intera durata del ciclo produttivo, tenuto conto delle caratteristiche del cantiere e considerando, al solo fine del rispetto del valore limite [87 db(a)], dell attenuazione dei DPI dell udito scelti. Condizioni ambientali all atto della valutazione: Temperatura ambientale: circa 18 C % di umidità: +/- 85 % Condizioni climatiche: foschia
10 Riferimenti normativi Valori inferiore d azione: Lex,8h = 80 db(a) e ppeak = 135 db(c) VALORI DI ESPOSIZIONE Valori superiore d azione: Lex,8h = 85 db(a) e ppeak = 137 db(c) Valori limite d esposizione: Lex,8h = 87 db(a) e ppeak = 140 db(c). Per il rispetto di questo valore il datore di lavoro tiene conto dell attenuazione prodotta dai dispositivi di protezione individuale dell udito. LIVELLO DI ESPOSIZIONE E possibile calcolare il livello di esposizione settimanale anziché giornaliera se: - l esposizione giornaliera varia significativamente da una giornata ll altra; - il livello di esposizione settimanale, dimostrato da un controllo idoneo, non eccede il valore limite di esposizione di 87 db(a); - siano adottate le adeguate misure per ridurre al minimo i rischi associati a tali attività. MISURE DI PREVENZIONE E PROTEZIONE Oltre a quanto previsto dall art.15 del D.Lgs 81/2008 (Misure generali di tutela) il datore di lavoro elimina i rischi alla fonte o li riduce al minimo e, in ogni caso, a livelli non superiori ai valori limiti di esposizione, mediante le misure tecniche, organizzative e procedurali previste dall articolo 192 (es. adozione di altri metodi di lavoro, scelta di attrezzature adeguate che emettano il minor rumore possibile). I luoghi di lavoro dove i lavoratori possono essere esposti ad un rumore al di sopra dei valori superiori di azione [ Lex,8h = 85 db(a) o ppeak = 137 db(c) ] sono indicati da appositi segnali; dette aree sono delimitate con limitazione d accesso se tecnicamente possibile e giustificato dal rischio d esposizione. USO DEI DISPOSITIVI DI PROTEZIONE INDIVIDUALE INFORMAZIONE E FORMAZIONE DEI LAVORATORI SORVEGLIANZA SANITARIA Al superamento dei valori inferiori d azione [ Lex,8h = 80 db(a) e ppeak = 135 db(c) ] il datore di lavoro mette a disposizione i DPI. Con esposizioni pari o superiori ai valori superiori d azione [ Lex,8h = 85 db(a) e ppeak = 137 db(c) ] il datore di lavoro fa tutto il possibile per assicurare che vengano indossati i DPI. I lavoratori esposti a valori uguali o superiori ai valori inferiori d azione [ Lex,8h = 80 db(a) e ppeak = 135 db(c) ] devono essere informati e formati in relazione ai rischi provenienti all esposizione al rumore con particolare riferimento a quanto elencato nell articolo 195. Ai sensi dell art. 73 del DLgs 81/2008 è obbligatorio l addestramento all uso dei DPI per l udito. Il datore di lavoro sottopone alla sorveglianza sanitaria i lavoratori la cui esposizione al rumore eccede i valori superiori di azione [ Lex,8h = 85 db(a) e ppeak = 137 db(c) ] La sorveglianza sanitaria è estesa ai lavoratori esposti a livelli superiori ai valori inferiori d azione [ Lex,8h = 80 db(a) e ppeak = 135 db(c) ] su loro richiesta o qualora il medico competente ne confermi l opportunità.
11 Esito misurazioni effettuate Post. Macchina / Operazione Leq db(a) Leq db(c) Lpeak (C) Esposizione a vibrazioni Esposizione ad ototossici Tipologia otoprotettore P1 Camion Mercedes con ragno SI NO - P2 Carrello elevatore Maximal M25 Series SI NO - P3 Lucidatore CTM KRON SI NO - P4 Spazzolatrice RCM Mod. R703H/ SI NO - P5 Compressore aria FINI NO NO - P6 Impianto riciclaggio Cuffia 3M FOR-REC NO NO Peltor SNR 26 P7 Carrello elevatore CTC SI Mod: PL NO - P8 Aspirapolvere RCM Spa NO NO - P9 Flessibile Cuffia 3M Stayer FM SI NO Peltor SNR 26 P10 Trapano Black&Decker Cuffia 3M Mod. BD155RT SI NO Peltor SNR 26 P11 Phon Bosch - Mod NO NO P12 Avvitatore a batteria COOP PT v SI NO - P13 Lavori manuali <135 SI/NO NO -
12 Elenco operatori esposti COGNOME NOME DATA DI DATA COMUNE NASCITA ASSUNZIONE MANSIONE ALBERGATORE MATTEO 04/05/1984 FIRENZE 22/07/2013 AUTISTA APRIGLIANO SALVATORE 20/07/1974 COGOLETO (GE) 22/05/2013 AUTISTA BARATTO ALBERTO 20/02/1952 FOGGIA 14/05/2010 AUTISTA BARRALE GIOVANNI 05/02/1977 PALERMO 18/11/2013 AUTISTA BIANCHI MASSIMILIANO 17/11/1973 FIRENZE 01/02/2012 AUTISTA BOBISTEANU ADINA 23/08/1987 ROMANIA 01/04/2011 ADDETTA ALLE PULIZIE BOBISTEANU ADRIANA PAULA 18/01/1992 ROMANIA 01/04/2011 ADDETTA ALLE PULIZIE BOBISTEANU ALIN MARCEL 17/01/1985 ROMANIA 27/05/2008 MAGAZZINIERE BOBISTEANU DANIEL COSTANTIN 18/01/1981 ROMANIA 04/03/2010 MAGAZZINIERE CANGELOSI GIUSEPPE 30/11/1961 PALERMO 02/11/2005 AUTISTA CIOBANU IONUT 28/01/1989 ROMANIA 09/04/2013 MAGAZZINIERE CUTRONA MAURIZIO 11/08/1968 FIRENZE 21/01/2009 AUTISTA D'ALISE NICOLA 30/12/1978 ACERRA (NA) 05/11/2012 AUTISTA FERRINI DOMENICO 20/02/1967 CASTELNOVO NE' MONTI (RE) 02/01/2007 AUTISTA GIANDESIN FABRIZIO 28/07/1961 SAN CATALDO (CL) 10/03/2008 AUTISTA HEBEJA DEFRIM 21/06/1962 ALBANIA 24/05/2005 AUTISTA LASCHI FILIPPO 03/04/1977 FIRENZE 03/12/2012 AUTISTA/RLS NANIGEO FRANCESCO 25/03/1961 SAN CHIRICO RAPARO (PZ) 19/06/2013 AUTISTA PROPATI NAZARIO MARSICOVETERE 14/02/1986 VALENTINO (PZ) 03/01/2011 AUTISTA REALI ALESSANDRO 25/01/1973 FIRENZE 18/11/2013 AUTISTA RUS DANIEL CRISTIAN 19/02/1987 ROMANIA 20/05/2010 AUTISTA RUS MARIUS IOAN 02/02/1979 ROMANIA 07/04/2009 AUTISTA SENESI MICHELE 29/08/1973 SINALUNGA (SI) 14/01/2014 AUTISTA SIRICA RAFFAELE 25/06/1970 FIRENZE 23/07/2008 AUTISTA Non tutti i lavoratori sopra citati saranno presenti in contemporaneamente nei luoghi di lavoro Le figure sopra indicate sono regolarmente sottoposte a sorveglianza sanitaria Potranno essere esposti a sorgenti di rumore, in via sporadica e del tutto imprevedibile, anche lavoratori svolgenti mansioni comunemente non a rischio ( IMPIEGATI ). La medesima esposizione potrebbe verificarsi nel caso i soggetti si trovino a transitare presso i luoghi interessati dalla propagazione del rumore. Il tempo di esposizione risulta molto ridotto, ragion per cui non vengono predisposte misure preventive ( esclusa la formazione ) e protettive come nel caso dei lavoratori indicati in tabella Vengono comunque messi a disposizione dell azienda specifici otoprotettori ( DPI ) anche per chi si trova a transitare nei luoghi interessati, nella fattispecie nel caso di soggetti particolarmente sensibili.
13 Metodi per l attenuazione dei D.P.I. uditivi Criteri utilizzati nel documento per la valutazione dell efficacia dei DPI Le norme di riferimento principali per stabilire i requisiti essenziali dei DPI sono previste dalla norma UNI EN 458, D.M. 2 maggio 2001 e dal D.Lgs.475/92. Ai sensi del punto 3.5 dell allegato 2 Requisiti essenziali di salute e di sicurezza del D.L.vo 475 citato, ogni dispositivo di protezione individuale deve avere un etichetta in cui sia indicato il livello di diminuzione acustica, nonché il valore dell indice di confort offerto dal DPI; ove ciò non sia possibile, questa etichetta deve essere apposta sull imballaggio. Occorre sottolineare che anche quando un soggetto indossa una cuffia o altro D.P.I. il rumore può ugualmente raggiungere le cellule neurosensoriali dell orecchio attraverso la via ossea, passando all esterno della conca, o per via aerea seguendo percorsi di penetrazione marginali in corrispondenza di eventuali difetti di tenuta fra cuffia ed orecchio o ancora, per la medesima via, attraverso lo spessore della cuffia stessa. Al fine di valutare i livelli di pressione sonora ponderati A cui sono esposti dei soggetti che utilizzano un determinato DPI, sulla base della misura del livello di pressione sonora nell ambiente in cui opera e del valore di protezione APV dell otoprotettore, si può procedere in base ad uno di questi metodi (definiti nella norma UNI EN ISO :1998): - Metodo OBM: si sottraggono aritmeticamente dai livelli di pressione sonora per ottave (tra 125 e 8000 Hz) rilevati nell ambiente di lavoro i corrispondenti valori di APV fx dell otoprotettore e, in base ai dati ottenuti, si calcola il livello sonoro ponderato A; - Metodo HLM: si determinano, attraverso un calcolo relativamente prolisso (definito nella norma citata e che utilizza i valori APV fx ) i parametri H x (attenuazione alle alte frequenze), M x (attenuazione alle medie frequenze), L x (attenuazione alle basse frequenze); successivamente in base ai livelli di pressione sonora (ponderati A e C) rilevati nell ambiente di lavoro, si calcola il livello sonoro ponderato A all orecchio del lavoratore; - Metodo SNR: si detrae dal livello di pressione sonora ponderato C misurato nell ambiente di lavoro, il valore del parametro SNR x ricavato in base ai valori APV fx, per ottenere il livello sonoro ponderato A cui è esposto il lavoratore che indossi il DPI. Un altra metodologia di riferimento può essere il metodo NIOSH applicato al coefficiente SNR che prevede calcoli ancora più tutelativi per il lavoratori in quanto considera, per cause soggettive dei singoli lavoratori ed oggettive per la valutazione dei DPI, le seguenti detrazioni: Il 25% del valore SNR in caso di cuffie; Il 50% del valore SNR in caso di inserti espandibili; Il 70% in tutti gli altri tipi di inserti.
14 Questa detrazione è frutto di una serie di studi americani che giustificano tale scelta di riduzione dell attenuazione dei DPI motivandola con la attendibile e realistica considerazione che tutti i valori di abbattimento dei DPI forniti dai fabbricanti non tengono assolutamente conto di: dei luoghi di lavoro nei quali vengono utilizzati, della costanza con i quali gli operatori utilizzano gli otoprotettori durante il turno lavorativo, delle corrette modalità di utilizzo degli stessi e della formazione continua sulle modalità di utilizzo, manutenzione e conservazione dei DPI stessi. Gli aspetti di cui sopra fanno si che la perdita di attenuazione che si verifica nell ambiente reale rispetto a quello di laboratorio sia da considerarsi elemento non trascurabile nella scelta dei dispositivi. E infatti ritenuto da tutti gli esperti di settore che il miglior DPI è quello che viene utilizzato, indossato correttamente e tenuto per il tempo necessario. Poiché questo uso ottimale è possibile ottenerlo solo in alcune situazioni è più normale pensare che un Azienda, applicando correttamente quanto previsto dalla norma UNI EN 458:1995, svolga un attività di formazione specifica e applichi una normale sorveglianza circa l utilizzazione dei DPI. In tale situazione potrebbe essere utilizzato il criterio elaborato da NIOSH con delle opportune correzioni. Valori realistici dell indice SNR di attenuazione (SNR*) potrebbero essere i seguenti: SNR*= SNR x 0.85 per le cuffie; SNR*= SNR x 0.65 per gli inserti espandibili e gli inserti personalizzati;; SNR*= SNR x 0.5 per gli altri inserti
15 Attenuazione ed efficacia dei D.P.I. dell udito Il D.Lgs 81/2008 s.m.i impone al datore di lavoro di scegliere, previa consultazione dei lavoratori o dei loro rappresentanti, i DPI dell udito che consentono di eliminare il rischio o di ridurlo al minimo: considerato che il livello inferiore d azione è pari a Lex,8h = 80 db(a) si può dedurre che il DPI che consente di non superare tale valore è un DPI che elimina il rischio rumore, mentre se consente di abbattere il rumore ad un livello pari o inferiore al valore limite [ Lex,8h = 87 db(a) ] il rischio è stato sufficientemente contenuto secondo le disposizioni dell articolo 189 del D.Lgs 81/2008; tuttavia è necessario ottenere un livello di esposizione personale al di sotto degli 85 db(a) per affermare che l attenuazione dell otoprotettore risulti accettabile secondo le indicazioni riportate nella tabella che segue. E quindi necessario determinare se l attenuazione dei DPI è sufficiente ad abbattere il/i livelli di pressione acustica equivalente ( L Aeq ) in modo tale da ottenere un livello di esposizione giornaliera o settimanale almeno al di sotto del valore limite. Il D.Lgs 81/2008 impone al datore di lavoro di verificare l efficacia dei dispositivi di protezione individuale dell udito. Per effettuare questa verifica sono state applicate le indicazioni fornite dalla norma UNI EN 458 presenti nella seguente tabella : Livello effettivo all'orecchio - L'A in db maggiore di Lact ( > 85 db ) tra Lact e Lact 5 ( tra 85 db e 80 db ) tra Lact - 5 e Lact 10 ( tra 80 db e 75 db ) tra Lact - 10 e Lact 15 ( tra 75 db e 70 db ) Stima della protezione INSUFFICIENTE ACCETTABILE BUONA ACCETTABILE minore di Lact 15 ( < 70 db ) TROPPO ALTA ( Iperprotezione ) Nota: Lact = livello di azione ( 85 db )
16 Il livello di azione corrisponde, ai sensi del D.Lgs 81/2008, al valore superiore d azione che è pari a all esposizione giornaliera o settimanale Lex,8h = 85 db(a). Esso è infatti il livello oltre il quale il datore di lavoro fa tutto il possibile per assicurare che vengano indossati i DPI che il lavoratore deve utilizzare durante le lavorazioni con rumorosità superiore a 85 db(a), ai sensi dell art. 20 dal D.Lgs 81/2008. Nel caso in cui la stima della protezione risulti insufficiente è necessario utilizzare un altro tipo di protettore auricolare con un attenuazione maggiore. Nel caso in cui la stima della protezione risulti troppo alta è necessario utilizzare un altro tipo di protettore auricolare con un attenuazione inferiore: è noto infatti che l iperprotezione può provocare sensazioni d isolamento e difficoltà di percezione dei suoni. Ai fini del non superamento del valore limite [ 87 db(a) ] è necessario calcolare il livello di pressione acustica ponderata A effettiva, ma lo è anche per l accertamento di un eventuale iperprotezione dovuta all uso del DPI per l udito sin dai valori di rumorosità superiori a 85 db(a). Risulta quindi necessario verificare che la protezione offerta dal DPI si mantenga entro i limiti di accettabilità secondo la precedente tabella.
17 Definizioni e metodi di calcolo La valutazione del rischio rumore si basa sulla determinazione del Livello di Esposizione Giornaliera LEX,8h o, nel caso Settimanale LEX,w, parametri riconosciuti come descrittori dell esposizione al rumore. L Aeq,Te - Livello Equivalente Continuo Si definisce L Aeq,Te il livello sonoro costante capace di produrre lo stesso effetto del livello sonoro variabile considerato. Il L Aeq,Te, espresso in db(a), rappresenta la media energetica dei vari livelli istantanei di rumore misurati in un certo intervallo di tempo, pesati con il filtro "A", il quale simula il comportamento dell orecchio umano alle sollecitazioni acustiche. Livello di esposizione giornaliera al rumore di un lavoratore (LEX, 8h): [db(a) riferito a 20 μpa] Valore medio, ponderato in funzione del tempo, dei livelli di esposizione al rumore per una giornata lavorativa nominale di otto ore. Esso si definisce con la seguente formula: L L EX, 8h Aeq, Te10 Log 10 T T e 0 dove In caso di esposizione a diversi livelli sonori equivalenti durante la medesima giornata lavorativa, occorre eseguire la sommatoria per ogni tempo di esposizione, come descritto dalla seguente formula: L EX,8h L Aeq, Te 10Log 10Log Te 1 T0 T e 0 e pa p T 10 e t 0 2 dt L Aeq, Te /10 T e = durata quotidiana dell esposizione personale del lavoratore al rumore; T 0 = 8 ore = secondi; p 0 = pressione acustica di riferimento (20 Pa); p A = pressione acustica istantanea ponderata (A); L Aeq,Te = livello continuo equivalente relativo alla condizione di esposizione e-esima Te = tempo in cui l operatore è soggetto alla condizione di esposizione e-esimo
18 Livello di esposizione settimanale al rumore di un lavoratore (LEX, w): [db(a) riferito a 20 μpa] Valore medio, ponderato in funzione del tempo, dei livelli di esposizione al rumore per una settimana nominale di cinque giornate lavorative di otto ore. Esso si definisce con la seguente formula: m 1 L EX, W 10Log k1 0.1LEX,8h Dove (L EX,8h )k = valori di L EX,8h per ognuno degli m giorni di lavoro della settimana considerata. k LPeak Livello di Picco Si riferisce al valore della pressione acustica istantanea e serve per valutare il rischio derivante dall esposizione ad un rumore di tipo impulsivo. 10 peak L 10 Peak Log dove: p0 p peak = pressione acustica istantanea, in Pa p 0 = pressione acustica di riferimento (20 μpa) p 2
19 Calcolo Lex giornate tipo Giornata tipo 1 ) : Lavori di trattamento e smaltimento rifiuto Post. Macchina / Operazione Leq db(a) Leq db(c) Lpeak (C) Esposizione a vibrazioni Esposizione ad ototossici Tipologia otoprotettore P1 Camion Mercedes con ragno SI NO - P2 Carrello elevatore Maximal M25 Series SI NO - P3 Lucidatore CTM KRON SI NO - P4 Spazzolatrice RCM Mod. R703H/ SI NO - P5 Compressore aria FINI NO NO - P6 Impianto riciclaggio Cuffia 3M FOR-REC NO NO Peltor SNR 20 P7 Carrello elevatore CTC SI Mod: PL NO - P8 Aspirapolvere RCM Spa NO NO - P9 Flessibile Cuffia 3M Stayer FM SI NO Peltor SNR 26 P10 Trapano Black&Decker Cuffia 3M Mod. BD155RT SI NO Peltor SNR 20 P11 Phon Bosch - Mod NO NO P12 Avvitatore a batteria COOP PT v SI NO - P13 Lavori manuali <135 SI/NO NO - * NOTA : Per il calcolo dell abbattimento fornito dai DPI, si utilizza il metodo SNR come indicato dalla normativa UNI 458:1995 IMPORTANTE Si ricorda che durante l uso delle attrezzature con L eq > 85.0 db (A) (segnalate in grassetto) è OBBLIGATORIO l uso dei DPI [ Otoprotettori ] messi a disposizione dal datore di lavoro.
20 Schede individuali di esposizione Scheda n 1 Giornata tipo 1 ) : Lavori smaltimento rifiuto Post. Macchina / Operazione Leq db(a) P6 P7 Impianto riciclaggio FOR-REC Carrello elevatore CTC Mod: PL420 Leq db(c) Lpeak (C) Tempi di utilizzo Esposizione a vibrazioni Esposizione ad ototossici :00:00 NO NO Tipologia otoprotettore Cuffia 3M SNR :00:00 SI NO - P13 Lavori manuali <135 02:00:00 SI NO - L peak db(c) Lex, 8h ( Effettivo ) Lex, 8h (Corretto) < Giornata tipo 2 ) : lavori manuale e di manutenzione Post. Macchina / Operazione Leq db(a) P5 P9 P10 Compressore aria FINI Flessibile Stayer FM850 Trapano Black&Decker Mod. BD155RT Leq db(c) Lpeak (C) Tempi di utilizzo Esposizione a vibrazioni Esposizione ad ototossici Tipologia otoprotettore :30:00 SI NO :30:00 SI NO :30:00 SI NO P13 Lavori manuali <135 05:30:00 NO NO Cuffia 3M Peltor SNR 26 Cuffia 3M SNR 20 - L peak db(c) Lex, 8h ( Effettivo ) Lex, 8h (Corretto) <
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EUROCORPORATION Srl Via De Cattani 178 - Firenze (FI) P.iva: 05235640488 Datore di Lavoro Sig. Alfredo Noce Resp. Serv. Prev. e Protezione Sig. Alfredo Noce Rappr. dei Lavoratori per la Sicurezza Sig.