Source: https://www.wu.ac.at/en/press/publications/archive-newsletter/sj1112/okt11/mb4/
Timestamp: 2019-02-20 02:26:48
Document Index: 271383556

Matched Legal Cases: ['§ 28', '§ 28', '§ 3', '§ 28', '§ 20', '§ 24', '§ 19', '§ 1', '§ 25', '§ 52']

21 Bevollmächtigungen Projektleiterinnen und Projektleiter
22 Bevollmächtigungen gemäß § 28 Universitätsgesetz 2002/ Forschungsinstitut
23 Bestellung von Lehrgangsleitern
24 Bestellung von Lehrgangsleiterinnen und Lehrgangsleitern
25 Änderung der Satzung der Wirtschaftsuniversität Wien
26 Festlegung der Kategorien für die Zweckwidmung der Studienbeiträge für das Wintersemester 2011/12
27 Verordnungen und Änderungen von Verordnungen über die Curricula von Universitätslehrgängen
28 Studienpläne
29 Einteilung des Studienjahres 2012/2013
30 Stellenausschreibung der Johannes Kepler Universität Linz
31 Ausschreibungen von Stellen für wissenschaftliches Personal
32 Ausschreibung von Stellen für allgemeines Personal
21) Bevollmächtigungen Projektleiterinnen und Projektleiter
Airborne Laser Scan Data Analysis Dr. Ronald Hochreiter
22) Bevollmächtigungen gemäß § 28 Universitätsgesetz 2002/ Forschungsinstitut
Frau Univ. Prof. Dr. Tina Wakolbinger wird gemäß § 3 der Richtlinie des Rektorats für die Bevollmächtigung von Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern der Wirtschaftsuniversität Wien gemäß § 28 Universitätsgesetz 2002 als Leiterin des Forschungsinstituts Supply Chain Management bevollmächtigt.
23) Bestellung von Lehrgangsleitern
Gemäß § 20h Abs 2 Z 10 iVm § 24 Abs 1 der Satzung der Wirtschaftsuniversität Wien werden die Lehrgangsleiterinnen und Lehrgangsleiter aus dem Kreis der Universitätsangehörigen mit Zustimmung des Senats für bis zu vier Jahre bestellt. Der Senat hat in seiner 62. Sitzung am 19. Oktober 2011 nachstehenden Anträgen zugestimmt:
Herr o.Univ.Prof. Bodo B. Schlegelmilch, Ph.D., D.Litt., Ph.D. (hon.) als Lehrgangsleiter für den Universitätslehrgang "Executive MBA-Studium" (Bucharest) an der Wirtschaftsuniversität Wien.
Herr o.Univ.Prof. Bodo B. Schlegelmilch, Ph.D., D.Litt., Ph.D. (hon.) als Lehrgangsleiter für den Universitätslehrgang "Professional MBA-Studium" an der Wirtschaftsuniversität Wien.
24) Bestellung von Lehrgangsleiterinnen und Lehrgangsleitern
Herr Ass.Prof. Mag. Dr. Dieter Scharitzer als Lehrgangsleiter für den Universitätslehrgang "WERBUNG & VERKAUF" an der Wirtschaftsuniversität Wien.
Herr Ass.Prof. Mag. Dr. Dieter Scharitzer als Lehrgangsleiter für den Universitätslehrgang "Akademischer Dipl. Betriebswirt / Akademische Dipl. Betriebswirtin" an der Wirtschaftsuniversität Wien.
Frau Ass.Prof. Dr.in Renate Buber als Lehrgangsleiterin für den Universitätslehrgang "Sozialwirtschaft, Management und Organisation Sozialer Dienste (ISMOS)" an der Wirtschaftsuniversität Wien.
Herr Assoz. Prof. PD Dr. Rainer Jankowitsch als Lehrgangsleiter und Herr Univ.Prof. Dr. Kurt Hornik als Lehrgangsleiter für den Universitätslehrgang "Finanzmarktaufsicht" an der Wirtschaftsuniversität Wien.
Herr Univ.Prof. Dr. Alexander Mürmann, Ph.D., als Lehrgangsleiter für den Universitätslehrgang "Versicherungswirtschaft" an der Wirtschaftsuniversität Wien.
Herr Univ.Prof. Dr. Helmut Kasper als Lehrgangsleiter für den Universitätslehrgang "Executive MBA (PGM) Master of Business Administration (MBA)" an der Wirtschaftsuniversität Wien.
Folgende Ernennungen für die Verordnung über das Curriculum des Universitätslehrganges "Professional MBA-Studium" an der Wirtschaftsuniversität Wien sollen für 4 Jahre durchgeführt werden (Beginn: Kundmachung im Mitteilungsblatt):
Frau Ass.Prof. Dr.in Renate Buber als Studienzweigleiterin für den Studienzweig "Social Management".
Herr Univ.Prof. Dr. Werner Hoffmann als Studienzweigleiter für den Studienzweig "Finance and Controlling".
Herr Univ.Prof. Dr. Jonas Puck als Studienzweigleiter für den Studienzweig "Energy Management".
25) Änderung der Satzung der Wirtschaftsuniversität Wien
Der Senat der Wirtschaftsuniversität hat in seiner 62. Sitzung am 19.10.2011 die Änderung der Satzung der Wirtschaftuniversität Wien auf Vorschlag des Rektorats gemäß § 19 Abs 1 UG beschlossen:
In § 1 Abs 5 lit b Anhang 6 der Satzung (Habilitationsrichtlinien des Senats) wird zweimal die Bezeichnung "Sozialwissenschaften" in "Sozioökonomie" geändert.
26) Festlegung der Kategorien für die Zweckwidmung der Studienbeiträge für das Wintersemester 2011/12
Der Senat der Wirtschaftsuniversität hat in seiner 62. Sitzung am 19.10.2011 die Kategorien für die Zweckwidmung der Studienbeiträge für das Wintersemester 2011/12 gemäß § 25 Abs 1 Z 13 UG festgelegt.
Engpässe beim Lehrveranstaltungsbedarf auszugleichen (z.B. Privatrecht I).
27) Verordnungen und Änderungen von Verordnungen über die Curricula von Universitätslehrgängen
Der Senat der Wirtschaftsuniversität Wien hat in seiner 62. Sitzung am 19.10.2011 auf Grund des Bundesgesetzes über die Organisation der Universitäten und ihre Studien (Universitätsgesetz 2002), BGBl I Nr. 120/2002 idgF, nachfolgende Beschlüsse der Lehrgangskommission vom 12.10.2011 von Verordnungen und Änderungen von Verordnungen über die Curricula von Universitätslehrgängen genehmigt:
· Verordnung über das Curriculum des Universitätslehrganges "Markt- & Meinungsforschung" an der Wirtschaftsuniversität Wien
· Verordnung über das Curriculum des Universitätslehrganges "Master of Legal Studies" an der Wirtschaftsuniversität Wien
· Änderung der Verordnung über das Curriculum des Universitätslehrganges "Akademischer Dipl. Betriebswirt/Akademische Dipl. Betriebswirtin" an der Wirtschaftsuniversität Wien + aktuelle Fassung
28) Studienpläne
Der Senat der Wirtschaftsuniversität hat in seiner 62. Sitzung am 19.10.2011 auf Grund des Bundesgesetzes über die Organisation der Universitäten und ihre Studien (Universitätsgesetz 2002), BGBl I Nr. 120/2002 idgF, nachfolgende Beschlüsse der Studienkommission vom 11.10.2011 genehmigt:
·Studienplan für das "PhD-Studium Demographic Change and Economic Performance"
· Studienplan für das Masterstudium "Information Systems (Wirtschaftsinformatik)"
29) Einteilung des Studienjahres 2012/2013
Der Senat der Wirtschaftsuniversität Wien hat in seiner 62. Sitzung vom 19. Oktober 2011 folgende Einteilung des Studienjahres 2012/2013 gemäß § 52 UG beschlossen:
Einteilung des Studienjahr 2012/2013
30) Stellenausschreibung der Johannes Kepler Universität Linz
EnergyInstitute at the Johannes Kepler University Linz
Researcher (graduated or almost graduated)
The Energy Institute at the Johannes Kepler University Linz is a private-public research organisation. Our Department of Energy Economics seeks to hire a pre-doc researcher. Your scope of duties covers a wide range of research activities, from data collection and data editing, to writing comprehensive research reports in both languages, German and English. Most important are your excellent skills in applied econometrics, where your interests go beyond the application of statistical standard software. Thus, when the most suitable method for analysing your data is not yet implemented in STATA or SPSS, you don't hesitate and program it in R yourself. Evolving from your research activities, you are going to prepare a thesis and earn your doctorate. As a member of our team you will experience a motivating working environment and excitingly diversified working tasks.
Applications are requested by: 30.11.2011
Mail: office@energieinstitut-linz.at
31) Ausschreibungen von Stellen für wissenschaftliches Personal
1.) Im Institut für Österreichisches und Internationales Steuerrecht ist voraussichtlich ab 1. Dezember 2011 bis 30. November 2015 eine Stelle für einen Universitätsassistenten/ eine Universitätsassistentin prae doc (Teaching and Research Associate) (Angestellte/r gemäß Kollektivvertrag für die Arbeitnehmer/innen der Universitäten), Beschäftigungsausmaß: 75% (30 Std./Woche) zu besetzen.
Die Forschungsschwerpunkte des Instituts liegen in den Bereichen Internationales Steuerrecht und Unternehmenssteuerrecht, Verfassen einer steuerrechtlichen wissenschaftlichen Arbeit, Mitwirkung im Lehrbetrieb und bei Aufgaben des Forschungsmanagements
abgeschlossenes Master- bzw. Diplomstudium der Rechts- und /oder Sozial- und Wirtschaftswissenschaften bzw. gleichzuhaltende Qualifikation
Kennzahl: 1892
Ende der Bewerbungsfrist: 17. November 2011
32) Ausschreibung von Stellen für allgemeines Personal
1.) Im Sprachlernzentrum ist voraussichtlich ab 1. Dezember 2011 vorläufig auf sechs Monate befristet, mit der Möglichkeit einer unbefristeten Verlängerung, eine Stelle eines Betreuungsreferenten und Technikers/einer Betreuungsreferentin und Technikerin- Sprachlernzentrum, Verwendungsgruppe IIb, vollbeschäftigt (Angestellte/r gemäß Kollektivvertrag für die Arbeitnehmer/innen der Universitäten) oder zwei Stellen eines Betreuungsreferenten und Technikers/einer Betreuungsreferentin und Technikerin- Sprachlernzentrum, Verwendungsgruppe IIb, halbbeschäftigt (Angestellte/r gemäß Kollektivvertrag für die Arbeitnehmer/innen der Universitäten) zu besetzen.
Laufende Betreuung und Instandhaltung des IT-Systems im Sprachlernzentrum. Unterstützung der Besucher/innen bei der Nutzung der Ressourcen des Sprachlernzentrums.
Mitwirkung an der Fehleranalyse (im Anlassfall unter Beiziehung von Spezialist/inn/en anderer Abteilungen, z.B. IT-Services) sowie Fehlerbehebung
Erstellung von Informationen für Benutzer/innen sowie Dokumentation von Konfigurationen und Fehlerbehebung
Installation und Pflege von Anwendungsprogrammen
Verwaltung der Systemsoftware in den Teaching Labs und im Selbstlernbereich
Aufsicht und Betreuung der Studierenden im Selbstlernbereich
Technische Unterstützung von Lehrbeauftragten und Mitwirkung an der Schulung von Benutzer/inne/n in der Nutzung der Teaching Labs
Unterstützung bei der Auswahl neuer Hardware und Software
Sehr gute fachliche IT-Kenntnisse Sehr gute Kenntnisse von und Erfahrung mit Microsoft Systemen
Sehr guter Umgang mit technischen Geräten (z.B. TV, DVD, Videokameras)
Fähigkeit zu selbständigem Arbeiten und teamorientierte Arbeitsweise
Erfahrung mit Microsoft Windows 7
Erfahrung in der Verwaltung von digitalen Audio- und Videomaterialien
2.) Im Büro des Rektorats - Sekretariat der Vizerektorin für Forschung, Internationales und External Relations - ist voraussichtlich ab 1. Jänner 2012 vorläufig auf sechs Monate befristet, mit der Möglichkeit einer unbefristeten Verlängerung, eine Stelle eines Sekretärs/einer Sekretärin, Verwendungsgruppe IIIa, (Angestellte/r gemäß Kollektivvertrag für die Arbeitnehmer/innen der Universitäten) vollbeschäftigt zu besetzen.
Sekretariatstätigkeiten für die Vizerektorin:
Terminkoordination und Kommunikation nach innen und außen (Email, Telefon) - deutsch und englisch
Matura, Sekretariatserfahrung, sehr gute Rechtschreibkenntnisse, Sicherheit im schriftlichen Ausdruck, ausgezeichnete Englischkenntnisse in Wort und Schrift, fundierte IT-Kenntnisse (MS-Office, Outlook, Internet, Sharepoint, Datenbanken), sicheres und freundliches Auftreten, Verschwiegenheit und Loyalität, Belastbarkeit
Kennzahl: 1890
3.) In der Abteilung Marketing & Kommunikation ist voraussichtlich ab 1. Dezember 2011 eine unbefristete Stelle eines Fundraisers/einer Fundraiserin, Verwendungsgruppe IIIb, (Angestellte/r gemäß Kollektivvertrag für die Arbeitnehmer/innen der Universitäten) vollbeschäftigt zu besetzen.
4.) Verlängerung der Bewerbungsfrist bis 2. November 2011
Im Institut für Produktionsmanagement ist voraussichtlich ab 1. Jänner 2012, vorläufig befristet auf sechs Monate mit der Möglichkeit einer unbefristeten Verlängerung, eine Stelle eines Institutssekretärs/einer Institutssekretärin, Verwendungsgruppe IIb (Angestellte/r gemäß Kollektivvertrag für die Arbeitnehmer/innen der Universitäten) halbbeschäftigt zu besetzen.
Gewünschte Kenntnisse und Qualifikationen: Flexibilität, schnelle Auffassungsgabe, Bereitschaft zur Tätigkeit am Nachmittag, Teamfähigkeit, selbständiges Arbeiten, gute Kommunikationsfähigkeit, organisatorische Fähigkeiten, lernwillig
Kennzahl: 1880
5.) Im Institute for Finance, Banking and Insurance ist voraussichtlich ab 24. November 2011, vorläufig befristet auf sechs Monate mit der Möglichkeit einer unbefristeten Verlängerung, eine Stelle eines Institutssekretärs/einer Institutssekretärin, Verwendungsgruppe IIb (Angestellte/r gemäß Kollektivvertrag für die Arbeitnehmer/innen der Universitäten) vollbeschäftigt zu besetzen.
Persönliche Assistenz von Professor/inn/en, Unterstützung wissenschaftlicher Mitarbeiter/innen.
Unterstützung bei der Organisation des Studienbetriebs sowie der Lehrveranstaltungen.
Betreuung der Homepages. Telefon, Besucher/innenempfang, Gästebetreuung, fallweise Betreuung des zentralen Empfangs, Mitarbeit in Projektbetreuung und -administration.
Allgemeine Sekretariatsarbeiten im Rahmen der Office Finance.
Matura, sehr hohe Teamfähigkeit, rasche Auffassungsgabe, Flexibilität und Lernbereitschaft, hohe Kommunikationsfähigkeit, freundliches und korrektes Auftreten, Freude am Umgang mit Menschen, Bereitschaft zur Weiterbildung, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und gute Organisationsfähigkeit.
Kennzahl: 1893
© 2019 Wirtschaftsuniversität Wien#4334