Language: cs
Document Type: EUR-LEX
File: 205521_cs
Sentence: 173

Tokens: –
rozdílné
zacházení
s
vedoucími
zaměstnanci
,
pokud
jde
o
požadavek
na
jednání
v
dobré
víře
a
s
věrností
uvedené
etice
,
v
závislosti
na
tom
,
jakého
jsou
tito
zaměstnanci
vyznání
či
zda
jsou
bez
vyznání
,
je
v
souladu
s
uvedenou
směrnicí
pouze
tehdy
,
pokud
vzhledem
k
povaze
dotyčných
pracovních
činností
nebo
kontextu
,
v
němž
jsou
vykonávány
,
je
náboženské
vyznání
nebo
víra
profesním
požadavkem
,
který
je
podstatný
,
legitimní
a
odůvodněný
se
zřetelem
k
etice
dotčené
církve
nebo
organizace
,
a
je
v
souladu
se
zásadou
proporcionality
,
což
přísluší
ověřit
vnitrostátnímu
soudu
.

Coarse-grained NER labels: O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O

Fine-grained NER labels: O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O
O