Document: Khoản 5 Điều 1 Quyết định 26/2012/QĐ-UBND quy định chế độ chính sách đối với cán bộ công chức

Type: {"issuing_agency": "Tỉnh Hậu Giang", "promulgation_date": "17/08/2012", "sign_number": "26/2012/QĐ-UBND", "signer": "Trần Công Chánh", "type": "Quyết định"}
Issuing Agency: {"issuing_agency": "Tỉnh Hậu Giang", "promulgation_date": "17/08/2012", "sign_number": "26/2012/QĐ-UBND", "signer": "Trần Công Chánh", "type": "Quyết định"}
Promulgation Date: {"issuing_agency": "Tỉnh Hậu Giang", "promulgation_date": "17/08/2012", "sign_number": "26/2012/QĐ-UBND", "signer": "Trần Công Chánh", "type": "Quyết định"}
Sign Number: {"issuing_agency": "Tỉnh Hậu Giang", "promulgation_date": "17/08/2012", "sign_number": "26/2012/QĐ-UBND", "signer": "Trần Công Chánh", "type": "Quyết định"}
Signer: {"issuing_agency": "Tỉnh Hậu Giang", "promulgation_date": "17/08/2012", "sign_number": "26/2012/QĐ-UBND", "signer": "Trần Công Chánh", "type": "Quyết định"}

Full Text:
Khoản 5 Điều 1 Quyết định 26/2012/QĐ-UBND quy định chế độ chính sách đối với cán bộ công chức

Điều 1. Quyết định này quy định về chế độ, chính sách đối với cán bộ, công chức được luân chuyển trên địa bàn tỉnh Hậu Giang, như sau:
...
5. Về xét nâng lương trước thời hạn:
Cán bộ, công chức được luân chuyển được xem xét nâng lương trước một năm so với quy định hiện hành, nếu cán bộ, công chức hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ (việc xét nâng lương trước thời hạn không tính trong 5% số cán bộ có mặt tại cơ quan theo quy định).

Content:
Về xét nâng lương trước thời hạn:
Cán bộ, công chức được luân chuyển được xem xét nâng lương trước một năm so với quy định hiện hành, nếu cán bộ, công chức hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ (việc xét nâng lương trước thời hạn không tính trong 5% số cán bộ có mặt tại cơ quan theo quy định).