Document: Điều 2 Quyết định 3537/QĐ-BNN-ĐMDN giao kế hoạch quỹ, đơn giá tiền lương

Type: {"issuing_agency": "Bộ Nông nghiệp và Phát triển nông thôn", "promulgation_date": "30/12/2010", "sign_number": "3537/QĐ-BNN-ĐMDN", "signer": "Diệp Kỉnh Tần", "type": "Quyết định"}
Issuing Agency: {"issuing_agency": "Bộ Nông nghiệp và Phát triển nông thôn", "promulgation_date": "30/12/2010", "sign_number": "3537/QĐ-BNN-ĐMDN", "signer": "Diệp Kỉnh Tần", "type": "Quyết định"}
Promulgation Date: {"issuing_agency": "Bộ Nông nghiệp và Phát triển nông thôn", "promulgation_date": "30/12/2010", "sign_number": "3537/QĐ-BNN-ĐMDN", "signer": "Diệp Kỉnh Tần", "type": "Quyết định"}
Sign Number: {"issuing_agency": "Bộ Nông nghiệp và Phát triển nông thôn", "promulgation_date": "30/12/2010", "sign_number": "3537/QĐ-BNN-ĐMDN", "signer": "Diệp Kỉnh Tần", "type": "Quyết định"}
Signer: {"issuing_agency": "Bộ Nông nghiệp và Phát triển nông thôn", "promulgation_date": "30/12/2010", "sign_number": "3537/QĐ-BNN-ĐMDN", "signer": "Diệp Kỉnh Tần", "type": "Quyết định"}

Full Text:
Điều 2 Quyết định 3537/QĐ-BNN-ĐMDN giao kế hoạch quỹ, đơn giá tiền lương có nội dung như sau:

Điều 2. Hội đồng thành viên Tổng công ty Lâm nghiệp Việt Nam - Công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên có trách nhiệm:
1. Căn cứ Quỹ tiền lương kế hoạch và đơn giá tiền lương được giao, xác định Quỹ tiền lương thực hiện theo quy định tại Điều 8 và Khoản 2 Điều 13 Thông tư số 27/2010/TT-BLĐTBXH;
2. Thực hiện trả lương cho cán bộ công nhân viên theo quy chế trả lương của Tổng công ty; thực hiện quản lý tiền lương, thù lao, tiền thưởng và chế độ trách nhiệm đối với Viên chức quản lý theo quy định tại Điều 5 Nghị định số 86/2007/NĐ-CP, Điều 12 Thông tư số 27/2010/TT-BLĐTBXH, và Điều 26 Nghị định số 25/2010/NĐ-CP.
3. Rà soát lại quy chế quản lý lao động, tiền lương, tiền thưởng và chế độ trách nhiệm gắn với tiền lương, tiền thưởng đối với Viên chức quản lý của Tổng công ty theo đúng quy định về quản lý lao động, tiền lương trong công ty TNHH một thành viên do Nhà nước làm chủ sở hữu 100% vốn điều lệ.

Content:
Điều 2. Hội đồng thành viên Tổng công ty Lâm nghiệp Việt Nam - Công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên có trách nhiệm:
1. Căn cứ Quỹ tiền lương kế hoạch và đơn giá tiền lương được giao, xác định Quỹ tiền lương thực hiện theo quy định tại Điều 8 và Khoản 2 Điều 13 Thông tư số 27/2010/TT-BLĐTBXH;
2. Thực hiện trả lương cho cán bộ công nhân viên theo quy chế trả lương của Tổng công ty; thực hiện quản lý tiền lương, thù lao, tiền thưởng và chế độ trách nhiệm đối với Viên chức quản lý theo quy định tại Điều 5 Nghị định số 86/2007/NĐ-CP, Điều 12 Thông tư số 27/2010/TT-BLĐTBXH, và Điều 26 Nghị định số 25/2010/NĐ-CP.
3. Rà soát lại quy chế quản lý lao động, tiền lương, tiền thưởng và chế độ trách nhiệm gắn với tiền lương, tiền thưởng đối với Viên chức quản lý của Tổng công ty theo đúng quy định về quản lý lao động, tiền lương trong công ty TNHH một thành viên do Nhà nước làm chủ sở hữu 100% vốn điều lệ.