Document: Điều 1 Quyết định 137/QĐ-UBDT năm 2013 về phân công nhiệm vụ lãnh đạo của Ủy ban Dân tộc

Type: {"issuing_agency": "Uỷ ban Dân tộc", "promulgation_date": "25/03/2013", "sign_number": "137/QĐ-UBDT", "signer": "Giàng Seo Phử", "type": "Quyết định"}
Issuing Agency: {"issuing_agency": "Uỷ ban Dân tộc", "promulgation_date": "25/03/2013", "sign_number": "137/QĐ-UBDT", "signer": "Giàng Seo Phử", "type": "Quyết định"}
Promulgation Date: {"issuing_agency": "Uỷ ban Dân tộc", "promulgation_date": "25/03/2013", "sign_number": "137/QĐ-UBDT", "signer": "Giàng Seo Phử", "type": "Quyết định"}
Sign Number: {"issuing_agency": "Uỷ ban Dân tộc", "promulgation_date": "25/03/2013", "sign_number": "137/QĐ-UBDT", "signer": "Giàng Seo Phử", "type": "Quyết định"}
Signer: {"issuing_agency": "Uỷ ban Dân tộc", "promulgation_date": "25/03/2013", "sign_number": "137/QĐ-UBDT", "signer": "Giàng Seo Phử", "type": "Quyết định"}

Full Text:
Điều 1 Quyết định 137/QĐ-UBDT năm 2013 về phân công nhiệm vụ lãnh đạo của Ủy ban Dân tộc có nội dung như sau:

Điều 1. Nguyên tắc phân công
1. Phân công nhiệm vụ đối với các đồng chí Lãnh đạo Ủy ban được bàn bạc công khai, dân chủ, thống nhất trong tập thể Lãnh đạo Ủy ban, phù hợp với nhiệm vụ cải cách hành chính để thực hiện có hiệu quả các nhiệm vụ được Chính phủ giao và nhiệm vụ do tập thể Lãnh đạo Ủy ban và Bộ trưởng, Chủ nhiệm đã thống nhất theo Quy chế làm việc của Ủy ban Dân tộc.
2. Phân công nhiệm vụ theo nguyên tắc tập thể lãnh đạo, cá nhân phụ trách; phải bảo đảm tính bao quát đối với tất cả các công việc, không bỏ sót, không chồng chéo việc, phân công phải rõ ràng, rành mạch đảm bảo tính hợp lý, liên thông và gắn với trách nhiệm quản lý, chỉ đạo, điều hành, tổ chức thực hiện đối với từng đồng chí Lãnh đạo; xác định rõ vai trò, trách nhiệm của người đứng đầu.
3. Tất cả Lãnh đạo Ủy ban đều được phân công phụ trách quản lý một số Vụ, đơn vị, theo dõi chỉ đạo công tác dân tộc của các tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương, các Bộ, ngành và tham gia các Ban Chỉ đạo; nhằm phát huy tính chủ động, tích cực, giải quyết công việc, tham mưu, đề xuất các cơ chế chính sách, giải pháp thực hiện có hiệu quả các nhiệm vụ liên quan đến lĩnh vực công tác được phân công, phụ trách.

Content:
Điều 1. Nguyên tắc phân công
1. Phân công nhiệm vụ đối với các đồng chí Lãnh đạo Ủy ban được bàn bạc công khai, dân chủ, thống nhất trong tập thể Lãnh đạo Ủy ban, phù hợp với nhiệm vụ cải cách hành chính để thực hiện có hiệu quả các nhiệm vụ được Chính phủ giao và nhiệm vụ do tập thể Lãnh đạo Ủy ban và Bộ trưởng, Chủ nhiệm đã thống nhất theo Quy chế làm việc của Ủy ban Dân tộc.
2. Phân công nhiệm vụ theo nguyên tắc tập thể lãnh đạo, cá nhân phụ trách; phải bảo đảm tính bao quát đối với tất cả các công việc, không bỏ sót, không chồng chéo việc, phân công phải rõ ràng, rành mạch đảm bảo tính hợp lý, liên thông và gắn với trách nhiệm quản lý, chỉ đạo, điều hành, tổ chức thực hiện đối với từng đồng chí Lãnh đạo; xác định rõ vai trò, trách nhiệm của người đứng đầu.
3. Tất cả Lãnh đạo Ủy ban đều được phân công phụ trách quản lý một số Vụ, đơn vị, theo dõi chỉ đạo công tác dân tộc của các tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương, các Bộ, ngành và tham gia các Ban Chỉ đạo; nhằm phát huy tính chủ động, tích cực, giải quyết công việc, tham mưu, đề xuất các cơ chế chính sách, giải pháp thực hiện có hiệu quả các nhiệm vụ liên quan đến lĩnh vực công tác được phân công, phụ trách.