Document: Điểm a Khoản 1 Điều 11 Nghị định 135-CP huy động, tổ chức và sử dụng lao động nghĩa vụ

Type: {"issuing_agency": "Hội đồng Chính phủ", "promulgation_date": "05/08/1969", "sign_number": "135-CP", "signer": "Lê Thanh Nghị", "type": "Nghị định"}
Issuing Agency: {"issuing_agency": "Hội đồng Chính phủ", "promulgation_date": "05/08/1969", "sign_number": "135-CP", "signer": "Lê Thanh Nghị", "type": "Nghị định"}
Promulgation Date: {"issuing_agency": "Hội đồng Chính phủ", "promulgation_date": "05/08/1969", "sign_number": "135-CP", "signer": "Lê Thanh Nghị", "type": "Nghị định"}
Sign Number: {"issuing_agency": "Hội đồng Chính phủ", "promulgation_date": "05/08/1969", "sign_number": "135-CP", "signer": "Lê Thanh Nghị", "type": "Nghị định"}
Signer: {"issuing_agency": "Hội đồng Chính phủ", "promulgation_date": "05/08/1969", "sign_number": "135-CP", "signer": "Lê Thanh Nghị", "type": "Nghị định"}

Full Text:
Điểm a Khoản 1 Điều 11 Nghị định 135-CP huy động, tổ chức và sử dụng lao động nghĩa vụ

Điều 11. Người đi làm lao động nghĩa vụ được hưởng một số chế độ sau đây:
1. Đối với người đi làm lao động nghĩa vụ dài ngày.
a) Về tiền lương:
Được áp dụng chế độ lương khoán theo khối lượng công việc. Đơn giá để tính khối lượng công việc giao khoán được tính trên cơ sở định mức lao động và các thang lương hoặc bảng lương cùng loại ngành, nghề của công nhân, viên chức Nhà nước.

Content:
Về tiền lương:
Được áp dụng chế độ lương khoán theo khối lượng công việc. Đơn giá để tính khối lượng công việc giao khoán được tính trên cơ sở định mức lao động và các thang lương hoặc bảng lương cùng loại ngành, nghề của công nhân, viên chức Nhà nước.