Document: Điều 1 Quyết định 2535/QĐ-UBND ủy quyền Giám đốc Sở Lao động – Thương binh

Type: {"issuing_agency": "Thành phố Hà Nội", "promulgation_date": "08/06/2010", "sign_number": "2535/QĐ-UBND", "signer": "Đào Văn Bình", "type": "Quyết định"}
Issuing Agency: {"issuing_agency": "Thành phố Hà Nội", "promulgation_date": "08/06/2010", "sign_number": "2535/QĐ-UBND", "signer": "Đào Văn Bình", "type": "Quyết định"}
Promulgation Date: {"issuing_agency": "Thành phố Hà Nội", "promulgation_date": "08/06/2010", "sign_number": "2535/QĐ-UBND", "signer": "Đào Văn Bình", "type": "Quyết định"}
Sign Number: {"issuing_agency": "Thành phố Hà Nội", "promulgation_date": "08/06/2010", "sign_number": "2535/QĐ-UBND", "signer": "Đào Văn Bình", "type": "Quyết định"}
Signer: {"issuing_agency": "Thành phố Hà Nội", "promulgation_date": "08/06/2010", "sign_number": "2535/QĐ-UBND", "signer": "Đào Văn Bình", "type": "Quyết định"}

Full Text:
Điều 1 Quyết định 2535/QĐ-UBND ủy quyền Giám đốc Sở Lao động – Thương binh có nội dung như sau:

Điều 1. Ủy quyền cho Giám đốc Sở Lao động – Thương binh và Xã hội Hà Nội ra quyết định cho các doanh nghiệp, đơn vị trên địa bàn thành phố Hà Nội có đủ điều kiện và nguyên tắc được làm thêm từ trên 200 giờ đến 300 giờ trong năm.

Content:
Điều 1. Ủy quyền cho Giám đốc Sở Lao động – Thương binh và Xã hội Hà Nội ra quyết định cho các doanh nghiệp, đơn vị trên địa bàn thành phố Hà Nội có đủ điều kiện và nguyên tắc được làm thêm từ trên 200 giờ đến 300 giờ trong năm.