Document: Điều 1 Quyết định 821/QĐ-UBND 2013 Kế hoạch đào tạo bồi dưỡng cán bộ công chức Huế

Type: {"issuing_agency": "Tỉnh Thừa Thiên Huế", "promulgation_date": "25/04/2013", "sign_number": "821/QĐ-UBND", "signer": "Ngô Hòa", "type": "Quyết định"}
Issuing Agency: {"issuing_agency": "Tỉnh Thừa Thiên Huế", "promulgation_date": "25/04/2013", "sign_number": "821/QĐ-UBND", "signer": "Ngô Hòa", "type": "Quyết định"}
Promulgation Date: {"issuing_agency": "Tỉnh Thừa Thiên Huế", "promulgation_date": "25/04/2013", "sign_number": "821/QĐ-UBND", "signer": "Ngô Hòa", "type": "Quyết định"}
Sign Number: {"issuing_agency": "Tỉnh Thừa Thiên Huế", "promulgation_date": "25/04/2013", "sign_number": "821/QĐ-UBND", "signer": "Ngô Hòa", "type": "Quyết định"}
Signer: {"issuing_agency": "Tỉnh Thừa Thiên Huế", "promulgation_date": "25/04/2013", "sign_number": "821/QĐ-UBND", "signer": "Ngô Hòa", "type": "Quyết định"}

Full Text:
Điều 1 Quyết định 821/QĐ-UBND 2013 Kế hoạch đào tạo bồi dưỡng cán bộ công chức Huế có nội dung như sau:

Điều 1. Phê duyệt Kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức xã giai đoạn 2013 - 2015 với các nội dung chính sau:
1. Đối tượng đào tạo, bồi dưỡng:
Cán bộ, công chức xã quy định tại Nghị định số 92/2009/NĐ-CP ngày 22/10/2009 của Chính phủ về chức danh, số lượng, một số chế độ, chính sách đối với cán bộ, công chức ở xã, phường, thị trấn và những người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã. Cụ thể:
a) Chủ tịch, Phó Chủ tịch HĐND và UBND xã;
b) Bí thư, Phó Bí thư Đảng ủy xã;
c) Người đứng đầu các tổ chức chính trị- xã hội xã;
d) Công chức chuyên môn xã:
- Trưởng Công an;
- Chỉ huy trưởng Quân sự;
- Địa chính - Nông nghiệp - Xây dựng và Môi trường;
- Tư pháp - Hộ tịch;
- Tài chính - Kế toán;
- Văn hóa - Xã hội;
- Văn phòng - Thống kê;
2. Mục tiêu của kế hoạch:
a) Bồi dưỡng nhằm nâng cao kiến thức, năng lực quản lý hành chính, quản lý kinh tế - xã hội theo chức danh, vị trí làm việc đáp ứng yêu cầu công tác lãnh đạo, quản lý, điều hành và thực thi công vụ cho cán bộ, công chức xã, phục vụ sự nghiệp công nghiệp hóa, hiện đại hóa nông nghiệp nông thôn.
b) Trang bị kiến thức, kỹ năng, phương pháp thực hiện nhiệm vụ, công vụ; góp phần xây dựng đội ngũ cán bộ, công chức xã chuyên nghiệp, vững vàng về chính trị, tinh thông nghiệp vụ, có đủ năng lực xây dựng hệ thống chính trị, nhà nước pháp quyền xã hội chủ nghĩa tiên tiến, hiện đại;
c) Tổ chức 36 lớp bồi dưỡng chuyên môn nghiệp vụ và 12 lớp đào tạo tin học; đến năm 2015, 100% cán bộ, công chức xã được bồi dưỡng về chuyên môn nghiệp vụ và tin học.
3. Nội dung đào tạo, bồi dưỡng:
a) Tổ chức bồi dưỡng theo vị trí chức vụ, chức danh trên cơ sở 13 bộ tài liệu Bộ Nội vụ chuyển giao, tổ chức biên soạn, cập nhật các văn bản quy định mới đưa vào chương trình bồi dưỡng cán bộ, công chức xã phù hợp với tình hình và điều kiện thực tế của địa phương.
b) Đào tạo tin học:
Tổ chức các lớp bồi dưỡng tin học trình độ A, trình độ B; bồi dưỡng công nghệ thông tin theo chương trình, tài liệu của Bộ Nội vụ ban hành.
4. Đội ngũ giảng viên: Lựa chọn đội ngũ giảng viên nguồn là giáo viên, giảng viên Trường Chính trị Nguyễn Chí Thanh; cán bộ, công chức, viên chức thuộc các sở, ngành có kinh nghiệm, phương pháp truyền đạt và có chuyên môn phù hợp với 13 bộ tài liệu bồi dưỡng cho cán bộ, công chức xã do Bộ Nội vụ chuyển giao. Cử giảng viên nguồn đi tập huấn và nhận chuyển giao tài liệu bồi dưỡng theo kế hoạch tổ chức tập huấn của Bộ Nội vụ.
5. Kinh phí thực hiện:
Kinh phí bồi dưỡng cán bộ, công chức xã lấy nguồn kinh phí thực hiện Đề án phê duyệt tại Quyết định số 1956/QĐ-TTg ngày 27/11/2009 của Thủ tướng Chính phủ và các nguồn kinh phí khác của tỉnh.
Dự kiến kinh phí: 5.749.967.000 đồng (Năm tỷ, bảy trăm bốn mươi chín triệu, chín trăm sáu mươi bảy nghìn đồng)
(có biểu chi tiết kèm theo)

Content:
Điều 1. Phê duyệt Kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức xã giai đoạn 2013 - 2015 với các nội dung chính sau:
1. Đối tượng đào tạo, bồi dưỡng:
Cán bộ, công chức xã quy định tại Nghị định số 92/2009/NĐ-CP ngày 22/10/2009 của Chính phủ về chức danh, số lượng, một số chế độ, chính sách đối với cán bộ, công chức ở xã, phường, thị trấn và những người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã. Cụ thể:
a) Chủ tịch, Phó Chủ tịch HĐND và UBND xã;
b) Bí thư, Phó Bí thư Đảng ủy xã;
c) Người đứng đầu các tổ chức chính trị- xã hội xã;
d) Công chức chuyên môn xã:
- Trưởng Công an;
- Chỉ huy trưởng Quân sự;
- Địa chính - Nông nghiệp - Xây dựng và Môi trường;
- Tư pháp - Hộ tịch;
- Tài chính - Kế toán;
- Văn hóa - Xã hội;
- Văn phòng - Thống kê;
2. Mục tiêu của kế hoạch:
a) Bồi dưỡng nhằm nâng cao kiến thức, năng lực quản lý hành chính, quản lý kinh tế - xã hội theo chức danh, vị trí làm việc đáp ứng yêu cầu công tác lãnh đạo, quản lý, điều hành và thực thi công vụ cho cán bộ, công chức xã, phục vụ sự nghiệp công nghiệp hóa, hiện đại hóa nông nghiệp nông thôn.
b) Trang bị kiến thức, kỹ năng, phương pháp thực hiện nhiệm vụ, công vụ; góp phần xây dựng đội ngũ cán bộ, công chức xã chuyên nghiệp, vững vàng về chính trị, tinh thông nghiệp vụ, có đủ năng lực xây dựng hệ thống chính trị, nhà nước pháp quyền xã hội chủ nghĩa tiên tiến, hiện đại;
c) Tổ chức 36 lớp bồi dưỡng chuyên môn nghiệp vụ và 12 lớp đào tạo tin học; đến năm 2015, 100% cán bộ, công chức xã được bồi dưỡng về chuyên môn nghiệp vụ và tin học.
3. Nội dung đào tạo, bồi dưỡng:
a) Tổ chức bồi dưỡng theo vị trí chức vụ, chức danh trên cơ sở 13 bộ tài liệu Bộ Nội vụ chuyển giao, tổ chức biên soạn, cập nhật các văn bản quy định mới đưa vào chương trình bồi dưỡng cán bộ, công chức xã phù hợp với tình hình và điều kiện thực tế của địa phương.
b) Đào tạo tin học:
Tổ chức các lớp bồi dưỡng tin học trình độ A, trình độ B; bồi dưỡng công nghệ thông tin theo chương trình, tài liệu của Bộ Nội vụ ban hành.
4. Đội ngũ giảng viên: Lựa chọn đội ngũ giảng viên nguồn là giáo viên, giảng viên Trường Chính trị Nguyễn Chí Thanh; cán bộ, công chức, viên chức thuộc các sở, ngành có kinh nghiệm, phương pháp truyền đạt và có chuyên môn phù hợp với 13 bộ tài liệu bồi dưỡng cho cán bộ, công chức xã do Bộ Nội vụ chuyển giao. Cử giảng viên nguồn đi tập huấn và nhận chuyển giao tài liệu bồi dưỡng theo kế hoạch tổ chức tập huấn của Bộ Nội vụ.
5. Kinh phí thực hiện:
Kinh phí bồi dưỡng cán bộ, công chức xã lấy nguồn kinh phí thực hiện Đề án phê duyệt tại Quyết định số 1956/QĐ-TTg ngày 27/11/2009 của Thủ tướng Chính phủ và các nguồn kinh phí khác của tỉnh.
Dự kiến kinh phí: 5.749.967.000 đồng (Năm tỷ, bảy trăm bốn mươi chín triệu, chín trăm sáu mươi bảy nghìn đồng)
(có biểu chi tiết kèm theo)