Document: Khoản 2 Điều 2 Quyết định 09/QĐ-TCTL-VP 2015 chức năng nhiệm vụ quyền hạn cơ cấu Văn phòng Tổng cục Thủy lợi

Type: {"issuing_agency": "Tổng cục Thủy lợi", "promulgation_date": "09/01/2015", "sign_number": "09/QĐ-TCTL-VP", "signer": "Hoàng Văn Thắng", "type": "Quyết định"}
Issuing Agency: {"issuing_agency": "Tổng cục Thủy lợi", "promulgation_date": "09/01/2015", "sign_number": "09/QĐ-TCTL-VP", "signer": "Hoàng Văn Thắng", "type": "Quyết định"}
Promulgation Date: {"issuing_agency": "Tổng cục Thủy lợi", "promulgation_date": "09/01/2015", "sign_number": "09/QĐ-TCTL-VP", "signer": "Hoàng Văn Thắng", "type": "Quyết định"}
Sign Number: {"issuing_agency": "Tổng cục Thủy lợi", "promulgation_date": "09/01/2015", "sign_number": "09/QĐ-TCTL-VP", "signer": "Hoàng Văn Thắng", "type": "Quyết định"}
Signer: {"issuing_agency": "Tổng cục Thủy lợi", "promulgation_date": "09/01/2015", "sign_number": "09/QĐ-TCTL-VP", "signer": "Hoàng Văn Thắng", "type": "Quyết định"}

Full Text:
Khoản 2 Điều 2 Quyết định 09/QĐ-TCTL-VP 2015 chức năng nhiệm vụ quyền hạn cơ cấu Văn phòng Tổng cục Thủy lợi

Điều 2. Nhiệm vụ và quyền hạn
...
2. Về công tác cán bộ, công chức, viên chức:
a) Trình Tổng cục trưởng quy hoạch, kế hoạch phát triển đội ngũ cán bộ lãnh đạo, quản lý, khoa học kỹ thuật, chuyên môn nghiệp vụ, kế hoạch phát triển nguồn nhân lực, kế hoạch luân chuyển cán bộ lãnh đạo, quản lý theo quy định;
b) Giải quyết các thủ tục theo quy trình để Tổng cục trưởng trình Bộ trưởng bổ nhiệm, miễn nhiệm lãnh đạo Tổng cục;
c) Trình Tổng cục trưởng bổ nhiệm, miễn nhiệm cấp Trưởng, cấp phó của người đứng đầu các cơ quan, đơn vị thuộc Tổng cục và các chức danh khác theo quy định hiện hành;
d) Trình Tổng cục trưởng ban hành và tổ chức kiểm tra thực hiện quy định phân cấp; quy trình, thủ tục bổ nhiệm, miễn nhiệm cấp Trưởng, cấp phó của người đứng đầu các cơ quan, đơn vị trực thuộc Cục và trực thuộc các đơn vị sự nghiệp thuộc Tổng cục;
đ) Trình Tổng cục trưởng quy định thẩm quyền và trách nhiệm người đứng đầu các cơ quan, đơn vị trực thuộc Tổng cục;
e) Tổ chức thực hiện việc tuyển dụng, quản lý, sử dụng, tiếp nhận, điều động, chuyển công tác, biệt phái, luân chuyển; nghỉ hưu đối với cán bộ, công chức, viên chức theo phân công, phân cấp của Bộ;
g) Thực hiện quy chế quản lý nhân sự đi nước ngoài theo phân cấp của Bộ và quy định của pháp luật;
h) Hướng dẫn, theo dõi, kiểm tra công tác quản lý cán bộ, thực hiện nhận xét, đánh giá cán bộ, công chức hàng năm theo phân cấp và quy định của pháp luật. Quản lý hồ sơ cán bộ, công chức, viên chức thuộc diện Tổng cục quản lý, hướng dẫn các đơn vị thuộc Tổng cục thực hiện việc quản lý, khai thác, sử dụng, lưu trữ hồ sơ cán bộ, công chức, viên chức theo quy định của pháp luật;
i) Tổ chức, thực hiện công tác thi đua, khen thưởng, kỷ luật theo quy định.

Content:
Về công tác cán bộ, công chức, viên chức:
a) Trình Tổng cục trưởng quy hoạch, kế hoạch phát triển đội ngũ cán bộ lãnh đạo, quản lý, khoa học kỹ thuật, chuyên môn nghiệp vụ, kế hoạch phát triển nguồn nhân lực, kế hoạch luân chuyển cán bộ lãnh đạo, quản lý theo quy định;
b) Giải quyết các thủ tục theo quy trình để Tổng cục trưởng trình Bộ trưởng bổ nhiệm, miễn nhiệm lãnh đạo Tổng cục;
c) Trình Tổng cục trưởng bổ nhiệm, miễn nhiệm cấp Trưởng, cấp phó của người đứng đầu các cơ quan, đơn vị thuộc Tổng cục và các chức danh khác theo quy định hiện hành;
d) Trình Tổng cục trưởng ban hành và tổ chức kiểm tra thực hiện quy định phân cấp; quy trình, thủ tục bổ nhiệm, miễn nhiệm cấp Trưởng, cấp phó của người đứng đầu các cơ quan, đơn vị trực thuộc Cục và trực thuộc các đơn vị sự nghiệp thuộc Tổng cục;
đ) Trình Tổng cục trưởng quy định thẩm quyền và trách nhiệm người đứng đầu các cơ quan, đơn vị trực thuộc Tổng cục;
e) Tổ chức thực hiện việc tuyển dụng, quản lý, sử dụng, tiếp nhận, điều động, chuyển công tác, biệt phái, luân chuyển; nghỉ hưu đối với cán bộ, công chức, viên chức theo phân công, phân cấp của Bộ;
g) Thực hiện quy chế quản lý nhân sự đi nước ngoài theo phân cấp của Bộ và quy định của pháp luật;
h) Hướng dẫn, theo dõi, kiểm tra công tác quản lý cán bộ, thực hiện nhận xét, đánh giá cán bộ, công chức hàng năm theo phân cấp và quy định của pháp luật. Quản lý hồ sơ cán bộ, công chức, viên chức thuộc diện Tổng cục quản lý, hướng dẫn các đơn vị thuộc Tổng cục thực hiện việc quản lý, khai thác, sử dụng, lưu trữ hồ sơ cán bộ, công chức, viên chức theo quy định của pháp luật;
i) Tổ chức, thực hiện công tác thi đua, khen thưởng, kỷ luật theo quy định.