Document: Điểm a Khoản 1 Điều 1 Quyết định 1426/QĐ-UBND 2017 hệ số điều chỉnh tăng tiền lương công ty nhà nước Lâm Đồng

Type: {"issuing_agency": "Tỉnh Lâm Đồng", "promulgation_date": "27/06/2017", "sign_number": "1426/QĐ-UBND", "signer": "Đoàn Văn Việt", "type": "Quyết định"}
Issuing Agency: {"issuing_agency": "Tỉnh Lâm Đồng", "promulgation_date": "27/06/2017", "sign_number": "1426/QĐ-UBND", "signer": "Đoàn Văn Việt", "type": "Quyết định"}
Promulgation Date: {"issuing_agency": "Tỉnh Lâm Đồng", "promulgation_date": "27/06/2017", "sign_number": "1426/QĐ-UBND", "signer": "Đoàn Văn Việt", "type": "Quyết định"}
Sign Number: {"issuing_agency": "Tỉnh Lâm Đồng", "promulgation_date": "27/06/2017", "sign_number": "1426/QĐ-UBND", "signer": "Đoàn Văn Việt", "type": "Quyết định"}
Signer: {"issuing_agency": "Tỉnh Lâm Đồng", "promulgation_date": "27/06/2017", "sign_number": "1426/QĐ-UBND", "signer": "Đoàn Văn Việt", "type": "Quyết định"}

Full Text:
Điểm a Khoản 1 Điều 1 Quyết định 1426/QĐ-UBND 2017 hệ số điều chỉnh tăng tiền lương công ty nhà nước Lâm Đồng

Điều 1. Phê duyệt hệ số điều chỉnh tăng thêm tiền lương tương ứng với lợi nhuận kế hoạch trong các công ty TNHH MTV do nhà nước nắm giữ 100% vốn điều lệ và mức lương cơ bản của người quản lý chuyên trách trong công ty cổ phần có vốn góp chi phối của nhà nước thuộc tỉnh Lâm Đồng, cụ thể như sau:
1. Đối với các Công ty TNHH MTV 100% vốn nhà nước:
a) Hoạt động thuộc nhóm ngành vui chơi, giải trí (Công ty TNHH MTV Xổ số kiến thiết Lâm Đồng):

STT

Chỉ tiêu lợi nhuận (LNKH)
(Tỷ đồng)

Hệ số điều chỉnh tăng thêm tiền lương tối đa (Hln)

1

Dưới 10

0,10

2

Từ 10 đến dưới 50

0,20

3

Từ 50 đến dưới 100

0,30

4

Từ 100 đến dưới 150

0,40

5

Từ 150 đến dưới 200

0,50

6

Từ 200 đến dưới 300

0,60

7

Từ 300 đến dưới 500

0,70

Content:
Hoạt động thuộc nhóm ngành vui chơi, giải trí (Công ty TNHH MTV Xổ số kiến thiết Lâm Đồng):

STT

Chỉ tiêu lợi nhuận (LNKH)
(Tỷ đồng)

Hệ số điều chỉnh tăng thêm tiền lương tối đa (Hln)

1

Dưới 10

0,10

2

Từ 10 đến dưới 50

0,20

3

Từ 50 đến dưới 100

0,30

4

Từ 100 đến dưới 150

0,40

5

Từ 150 đến dưới 200

0,50

6

Từ 200 đến dưới 300

0,60

7

Từ 300 đến dưới 500

0,70