Document: Điều 1 Quyết định 22/2014/QĐ-UBND sửa đổi phân cấp quản lý trong cơ quan doanh nghiệp nhà nước Sơn La

Type: {"issuing_agency": "Tỉnh Sơn La", "promulgation_date": "12/09/2014", "sign_number": "22/2014/QĐ-UBND", "signer": "Cầm Ngọc Minh", "type": "Quyết định"}
Issuing Agency: {"issuing_agency": "Tỉnh Sơn La", "promulgation_date": "12/09/2014", "sign_number": "22/2014/QĐ-UBND", "signer": "Cầm Ngọc Minh", "type": "Quyết định"}
Promulgation Date: {"issuing_agency": "Tỉnh Sơn La", "promulgation_date": "12/09/2014", "sign_number": "22/2014/QĐ-UBND", "signer": "Cầm Ngọc Minh", "type": "Quyết định"}
Sign Number: {"issuing_agency": "Tỉnh Sơn La", "promulgation_date": "12/09/2014", "sign_number": "22/2014/QĐ-UBND", "signer": "Cầm Ngọc Minh", "type": "Quyết định"}
Signer: {"issuing_agency": "Tỉnh Sơn La", "promulgation_date": "12/09/2014", "sign_number": "22/2014/QĐ-UBND", "signer": "Cầm Ngọc Minh", "type": "Quyết định"}

Full Text:
Điều 1 Quyết định 22/2014/QĐ-UBND sửa đổi phân cấp quản lý trong cơ quan doanh nghiệp nhà nước Sơn La có nội dung như sau:

Điều 1. Sửa đổi, bổ sung Khoản 8, Điều 3, Điều 14 của quy định phân cấp quản lý tổ chức bộ máy, cán bộ, công chức trong các cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp công lập thuộc UBND cấp tỉnh, thuộc sở, ban, ngành, UBND cấp huyện, cơ quan chuyên môn thuộc UBND cấp huyện, UBND cấp xã, các doanh nghiệp nhà nước trên địa bàn tỉnh Sơn La, ban hành kèm theo Quyết định số 17/2013/QĐ-UBND ngày 03 tháng 10 năm 2013 của UBND tỉnh Sơn La như sau:
1. “8. Công chức lãnh đạo quản lý của các phòng, ban đơn vị trực thuộc cơ quan chuyên môn thuộc UBND tỉnh, UBND cấp huyện, các Chi cục trực thuộc sở, các đơn vị sự nghiệp trực thuộc sở, trực thuộc UBND cấp huyện phải đảm bảo về cơ cấu lãnh đạo gồm: Phòng có 09 biên chế trở lên bố trí 01 trưởng phòng và không quá 03 Phó Trưởng phòng; Phòng có từ 05 biên chế đến 08 biên chế bố trí 01 trưởng phòng và không quá 02 Phó Trưởng phòng; Phòng có 04 biên chế bố trí 01 trưởng phòng và 01 Phó Trưởng phòng; Phòng có từ 03 biên chế trở xuống bố trí 01 trưởng phòng. Riêng Văn phòng UBND tỉnh số lượng Phó Trưởng phòng không áp dụng theo quy định này mà căn cứ vào nhu cầu sử dụng cán bộ, công chức giúp việc cho UBND tỉnh, Chánh Văn phòng UBND tỉnh có trách nhiệm tham mưu, đề xuất điều động, bổ nhiệm cán bộ, công chức cho phù hợp với yêu cầu”.
2. "Điều 14. Riêng việc tiếp nhận, điều động và bổ nhiệm các chức danh lãnh đạo thuộc khối nghiên cứu tổng hợp của Văn phòng UBND tỉnh ngoài việc thực hiện theo các quy định trên phải báo cáo Ban Cán sự Đảng UBND tỉnh trước khi quyết định. Các phòng, ban, đơn vị sự nghiệp khác thuộc Văn phòng UBND tỉnh giao Chánh Văn phòng UBND tỉnh xem xét quyết định.

Content:
Điều 1. Sửa đổi, bổ sung Khoản 8, Điều 3, Điều 14 của quy định phân cấp quản lý tổ chức bộ máy, cán bộ, công chức trong các cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp công lập thuộc UBND cấp tỉnh, thuộc sở, ban, ngành, UBND cấp huyện, cơ quan chuyên môn thuộc UBND cấp huyện, UBND cấp xã, các doanh nghiệp nhà nước trên địa bàn tỉnh Sơn La, ban hành kèm theo Quyết định số 17/2013/QĐ-UBND ngày 03 tháng 10 năm 2013 của UBND tỉnh Sơn La như sau:
1. “8. Công chức lãnh đạo quản lý của các phòng, ban đơn vị trực thuộc cơ quan chuyên môn thuộc UBND tỉnh, UBND cấp huyện, các Chi cục trực thuộc sở, các đơn vị sự nghiệp trực thuộc sở, trực thuộc UBND cấp huyện phải đảm bảo về cơ cấu lãnh đạo gồm: Phòng có 09 biên chế trở lên bố trí 01 trưởng phòng và không quá 03 Phó Trưởng phòng; Phòng có từ 05 biên chế đến 08 biên chế bố trí 01 trưởng phòng và không quá 02 Phó Trưởng phòng; Phòng có 04 biên chế bố trí 01 trưởng phòng và 01 Phó Trưởng phòng; Phòng có từ 03 biên chế trở xuống bố trí 01 trưởng phòng. Riêng Văn phòng UBND tỉnh số lượng Phó Trưởng phòng không áp dụng theo quy định này mà căn cứ vào nhu cầu sử dụng cán bộ, công chức giúp việc cho UBND tỉnh, Chánh Văn phòng UBND tỉnh có trách nhiệm tham mưu, đề xuất điều động, bổ nhiệm cán bộ, công chức cho phù hợp với yêu cầu”.
2. "Điều 14. Riêng việc tiếp nhận, điều động và bổ nhiệm các chức danh lãnh đạo thuộc khối nghiên cứu tổng hợp của Văn phòng UBND tỉnh ngoài việc thực hiện theo các quy định trên phải báo cáo Ban Cán sự Đảng UBND tỉnh trước khi quyết định. Các phòng, ban, đơn vị sự nghiệp khác thuộc Văn phòng UBND tỉnh giao Chánh Văn phòng UBND tỉnh xem xét quyết định.