Document: Khoản 2 Điều 8 Quyết định 40/2023/QĐ-UBND tiêu chuẩn chức vụ chức danh cán bộ công chức xã phường Tiền Giang

Type: {"issuing_agency": "Tỉnh Tiền Giang", "promulgation_date": "29/12/2023", "sign_number": "40/2023/QĐ-UBND", "signer": "Nguyễn Văn Vĩnh", "type": "Quyết định"}
Issuing Agency: {"issuing_agency": "Tỉnh Tiền Giang", "promulgation_date": "29/12/2023", "sign_number": "40/2023/QĐ-UBND", "signer": "Nguyễn Văn Vĩnh", "type": "Quyết định"}
Promulgation Date: {"issuing_agency": "Tỉnh Tiền Giang", "promulgation_date": "29/12/2023", "sign_number": "40/2023/QĐ-UBND", "signer": "Nguyễn Văn Vĩnh", "type": "Quyết định"}
Sign Number: {"issuing_agency": "Tỉnh Tiền Giang", "promulgation_date": "29/12/2023", "sign_number": "40/2023/QĐ-UBND", "signer": "Nguyễn Văn Vĩnh", "type": "Quyết định"}
Signer: {"issuing_agency": "Tỉnh Tiền Giang", "promulgation_date": "29/12/2023", "sign_number": "40/2023/QĐ-UBND", "signer": "Nguyễn Văn Vĩnh", "type": "Quyết định"}

Full Text:
Khoản 2 Điều 8 Quyết định 40/2023/QĐ-UBND tiêu chuẩn chức vụ chức danh cán bộ công chức xã phường Tiền Giang

Điều 8. Trách nhiệm thi hành
...
2. Ủy ban nhân dân cấp huyện:
a) Hàng năm, xây dựng Kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng và tạo điều kiện để cán bộ, công chức cấp xã tham gia các lớp đào tạo, bồi dưỡng để đáp ứng quy định tiêu chuẩn cán bộ, công chức cấp xã;
b) Căn cứ quy định về ngành đào tạo tại Điều 7 của Quyết định này và nhu cầu của từng địa phương để quyết định các ngành đào tạo phù hợp với từng chức danh công chức cấp xã trong từng kỳ tuyển dụng; sắp xếp, bố trí, thực hiện các chế độ, chính sách liên quan đối với công chức cấp xã trên địa bàn quản lý.

Content:
Ủy ban nhân dân cấp huyện:
a) Hàng năm, xây dựng Kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng và tạo điều kiện để cán bộ, công chức cấp xã tham gia các lớp đào tạo, bồi dưỡng để đáp ứng quy định tiêu chuẩn cán bộ, công chức cấp xã;
b) Căn cứ quy định về ngành đào tạo tại Điều 7 của Quyết định này và nhu cầu của từng địa phương để quyết định các ngành đào tạo phù hợp với từng chức danh công chức cấp xã trong từng kỳ tuyển dụng; sắp xếp, bố trí, thực hiện các chế độ, chính sách liên quan đối với công chức cấp xã trên địa bàn quản lý.