Document: Điểm c Khoản 1 Điều 3 Nghị định 103/2014/NĐ-CP mức lương tối thiểu vùng người lao động làm việc doanh nghiệp hợp tác xã tổ hợp tác

Type: {"issuing_agency": "Chính phủ", "promulgation_date": "11/11/2014", "sign_number": "103/2014/NĐ-CP", "signer": "Nguyễn Tấn Dũng", "type": "Nghị định"}
Issuing Agency: {"issuing_agency": "Chính phủ", "promulgation_date": "11/11/2014", "sign_number": "103/2014/NĐ-CP", "signer": "Nguyễn Tấn Dũng", "type": "Nghị định"}
Promulgation Date: {"issuing_agency": "Chính phủ", "promulgation_date": "11/11/2014", "sign_number": "103/2014/NĐ-CP", "signer": "Nguyễn Tấn Dũng", "type": "Nghị định"}
Sign Number: {"issuing_agency": "Chính phủ", "promulgation_date": "11/11/2014", "sign_number": "103/2014/NĐ-CP", "signer": "Nguyễn Tấn Dũng", "type": "Nghị định"}
Signer: {"issuing_agency": "Chính phủ", "promulgation_date": "11/11/2014", "sign_number": "103/2014/NĐ-CP", "signer": "Nguyễn Tấn Dũng", "type": "Nghị định"}

Full Text:
Điểm c Khoản 1 Điều 3 Nghị định 103/2014/NĐ-CP mức lương tối thiểu vùng người lao động làm việc doanh nghiệp hợp tác xã tổ hợp tác

Điều 3. Mức lương tối thiểu vùng
1. Quy định mức lương tối thiểu vùng áp dụng đối với doanh nghiệp như sau:
...
c) Mức 2.400.000 đồng/tháng, áp dụng đối với doanh nghiệp hoạt động trên địa bàn thuộc vùng III.

Content:
Mức 2.400.000 đồng/tháng, áp dụng đối với doanh nghiệp hoạt động trên địa bàn thuộc vùng III.