Document: Điều 1 Quyết định 57/2008/QĐ-UB  thực hiện Nghị quyết 16/2008/NQ-HĐND

Type: {"issuing_agency": "Tỉnh Vĩnh Phúc", "promulgation_date": "06/11/2008", "sign_number": "57/2008/QĐ-UB", "signer": "Nguyễn Ngọc Phi", "type": "Quyết định"}
Issuing Agency: {"issuing_agency": "Tỉnh Vĩnh Phúc", "promulgation_date": "06/11/2008", "sign_number": "57/2008/QĐ-UB", "signer": "Nguyễn Ngọc Phi", "type": "Quyết định"}
Promulgation Date: {"issuing_agency": "Tỉnh Vĩnh Phúc", "promulgation_date": "06/11/2008", "sign_number": "57/2008/QĐ-UB", "signer": "Nguyễn Ngọc Phi", "type": "Quyết định"}
Sign Number: {"issuing_agency": "Tỉnh Vĩnh Phúc", "promulgation_date": "06/11/2008", "sign_number": "57/2008/QĐ-UB", "signer": "Nguyễn Ngọc Phi", "type": "Quyết định"}
Signer: {"issuing_agency": "Tỉnh Vĩnh Phúc", "promulgation_date": "06/11/2008", "sign_number": "57/2008/QĐ-UB", "signer": "Nguyễn Ngọc Phi", "type": "Quyết định"}

Full Text:
Điều 1 Quyết định 57/2008/QĐ-UB  thực hiện Nghị quyết 16/2008/NQ-HĐND có nội dung như sau:

Điều 1. Ban hành kèm theo Quyết định này Quy định thực hiện Nghị quyết số 16/2008/NQ-HĐND ngày 25/7/2008 của Hội đồng nhân dân tỉnh về một số chính sách phát triển đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức của tính đến năm 2015, định hướng đến năm 2020.

Content:
Điều 1. Ban hành kèm theo Quyết định này Quy định thực hiện Nghị quyết số 16/2008/NQ-HĐND ngày 25/7/2008 của Hội đồng nhân dân tỉnh về một số chính sách phát triển đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức của tính đến năm 2015, định hướng đến năm 2020.