Document: Khoản 2 Điều 1 Quyết định 283/QĐ-UBND 2018 chất lượng nguồn lao động phân công lao động nông thôn An Giang

Type: {"issuing_agency": "Tỉnh An Giang", "promulgation_date": "06/02/2018", "sign_number": "283/QĐ-UBND", "signer": "Lâm Quang Thi", "type": "Quyết định"}
Issuing Agency: {"issuing_agency": "Tỉnh An Giang", "promulgation_date": "06/02/2018", "sign_number": "283/QĐ-UBND", "signer": "Lâm Quang Thi", "type": "Quyết định"}
Promulgation Date: {"issuing_agency": "Tỉnh An Giang", "promulgation_date": "06/02/2018", "sign_number": "283/QĐ-UBND", "signer": "Lâm Quang Thi", "type": "Quyết định"}
Sign Number: {"issuing_agency": "Tỉnh An Giang", "promulgation_date": "06/02/2018", "sign_number": "283/QĐ-UBND", "signer": "Lâm Quang Thi", "type": "Quyết định"}
Signer: {"issuing_agency": "Tỉnh An Giang", "promulgation_date": "06/02/2018", "sign_number": "283/QĐ-UBND", "signer": "Lâm Quang Thi", "type": "Quyết định"}

Full Text:
Khoản 2 Điều 1 Quyết định 283/QĐ-UBND 2018 chất lượng nguồn lao động phân công lao động nông thôn An Giang

Điều 1. Phê duyệt đề tài “Đánh giá chất lượng nguồn lao động, tình hình sử dụng, phân công lao động nông thôn ở An Giang”, với các nội dung như sau:
...
2.2. Mục tiêu cụ thể:
- Đánh giá chất lượng nguồn lao động và hiện trạng sử dụng, phân công, phân bố lao động đối với cộng đồng dân cư khu vực nông thôn tỉnh An Giang. Trong đó, chú trọng đánh giá hiện trạng đáp ứng yêu cầu của lao động so với yêu cầu về việc làm.
- Dự báo xu hướng việc làm (số lượng, loại việc làm,...), nhu cầu lao động của người lao động và người sử dụng lao động, chi phí đào tạo,... trong giai đoạn 2020 - 2025.
- Dự báo xu hướng phân công, phân bố lao động đối với cộng đồng dân cư khu vực nông thôn tỉnh An Giang giai đoạn 2020 - 2025.
- Đề xuất các giải pháp phát triển nguồn lao động, sử dụng, phân công và phân bố lao động đối với cộng đồng dân cư khu vực nông thôn trên địa bàn tỉnh An Giang.
- Xây dựng mô hình đào tạo, nâng cao chất lượng nguồn lao động nông thôn (có liên kết và đáp ứng các đơn vị tuyển dụng lao động) với 60 người tại địa bàn 03 huyện: Châu Thành, Tịnh Biên, An Phú.
- Đào tạo, phát triển nguồn nhân lực phục vụ phát triển mô hình. Đề xuất các định hướng và giải pháp phát triển cho các mô hình đã xây dựng.
2. Tổ chức chủ trì đề tài:
Trung tâm Nghiên cứu Khoa học Xã hội và Nhân văn (Trường Đại học An Giang).

Content:
2.Mục tiêu cụ thể:
- Đánh giá chất lượng nguồn lao động và hiện trạng sử dụng, phân công, phân bố lao động đối với cộng đồng dân cư khu vực nông thôn tỉnh An Giang. Trong đó, chú trọng đánh giá hiện trạng đáp ứng yêu cầu của lao động so với yêu cầu về việc làm.
- Dự báo xu hướng việc làm (số lượng, loại việc làm,...), nhu cầu lao động của người lao động và người sử dụng lao động, chi phí đào tạo,... trong giai đoạn 2020 - 2025.
- Dự báo xu hướng phân công, phân bố lao động đối với cộng đồng dân cư khu vực nông thôn tỉnh An Giang giai đoạn 2020 - 2025.
- Đề xuất các giải pháp phát triển nguồn lao động, sử dụng, phân công và phân bố lao động đối với cộng đồng dân cư khu vực nông thôn trên địa bàn tỉnh An Giang.
- Xây dựng mô hình đào tạo, nâng cao chất lượng nguồn lao động nông thôn (có liên kết và đáp ứng các đơn vị tuyển dụng lao động) với 60 người tại địa bàn 03 huyện: Châu Thành, Tịnh Biên, An Phú.
- Đào tạo, phát triển nguồn nhân lực phục vụ phát triển mô hình. Đề xuất các định hướng và giải pháp phát triển cho các mô hình đã xây dựng.
Tổ chức chủ trì đề tài:
Trung tâm Nghiên cứu Khoa học Xã hội và Nhân văn (Trường Đại học An Giang).