Document: Điều 2 Quyết định 1479/QĐ-BNN-ĐMDN giao đơn giá tiền lương

Type: {"issuing_agency": "Bộ Nông nghiệp và Phát triển nông thôn", "promulgation_date": "04/07/2011", "sign_number": "1479/QĐ-BNN-ĐMDN", "signer": "Diệp Kỉnh Tần", "type": "Quyết định"}
Issuing Agency: {"issuing_agency": "Bộ Nông nghiệp và Phát triển nông thôn", "promulgation_date": "04/07/2011", "sign_number": "1479/QĐ-BNN-ĐMDN", "signer": "Diệp Kỉnh Tần", "type": "Quyết định"}
Promulgation Date: {"issuing_agency": "Bộ Nông nghiệp và Phát triển nông thôn", "promulgation_date": "04/07/2011", "sign_number": "1479/QĐ-BNN-ĐMDN", "signer": "Diệp Kỉnh Tần", "type": "Quyết định"}
Sign Number: {"issuing_agency": "Bộ Nông nghiệp và Phát triển nông thôn", "promulgation_date": "04/07/2011", "sign_number": "1479/QĐ-BNN-ĐMDN", "signer": "Diệp Kỉnh Tần", "type": "Quyết định"}
Signer: {"issuing_agency": "Bộ Nông nghiệp và Phát triển nông thôn", "promulgation_date": "04/07/2011", "sign_number": "1479/QĐ-BNN-ĐMDN", "signer": "Diệp Kỉnh Tần", "type": "Quyết định"}

Full Text:
Điều 2 Quyết định 1479/QĐ-BNN-ĐMDN giao đơn giá tiền lương có nội dung như sau:

Điều 2. Căn cứ Quỹ tiền lương kế hoạch và Đơn giá tiền lương được giao, Chủ tịch Công ty có trách nhiệm xác định Quỹ tiền lương thực hiện theo quy định tại Điều 8 và khoản 2 Điều 13 Thông tư số 27/2010/TT-BLĐTBXH ngày 14/9/2010 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội.
Chủ tịch Công ty chỉ đạo xây dựng quy chế trả lương theo quy định của pháp luật đảm bảo dân chủ, công bằng, công khai, minh bạch, khuyến khích người có tài năng, có trình độ chuyên môn, kỹ thuật, năng suất lao động cao, đóng góp nhiều vào kết quả kinh doanh của Công ty.

Content:
Điều 2. Căn cứ Quỹ tiền lương kế hoạch và Đơn giá tiền lương được giao, Chủ tịch Công ty có trách nhiệm xác định Quỹ tiền lương thực hiện theo quy định tại Điều 8 và khoản 2 Điều 13 Thông tư số 27/2010/TT-BLĐTBXH ngày 14/9/2010 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội.
Chủ tịch Công ty chỉ đạo xây dựng quy chế trả lương theo quy định của pháp luật đảm bảo dân chủ, công bằng, công khai, minh bạch, khuyến khích người có tài năng, có trình độ chuyên môn, kỹ thuật, năng suất lao động cao, đóng góp nhiều vào kết quả kinh doanh của Công ty.