Document: Khoản 2 Điều 10 Nghị định 81/2003/NĐ-CP hướng dẫn  Bộ Luật Lao động về người lao động Việt Nam làm việc ở nước ngoài

Type: {"issuing_agency": "Chính phủ", "promulgation_date": "17/07/2003", "sign_number": "81/2003/NĐ-CP", "signer": "Phan Văn Khải", "type": "Nghị định"}
Issuing Agency: {"issuing_agency": "Chính phủ", "promulgation_date": "17/07/2003", "sign_number": "81/2003/NĐ-CP", "signer": "Phan Văn Khải", "type": "Nghị định"}
Promulgation Date: {"issuing_agency": "Chính phủ", "promulgation_date": "17/07/2003", "sign_number": "81/2003/NĐ-CP", "signer": "Phan Văn Khải", "type": "Nghị định"}
Sign Number: {"issuing_agency": "Chính phủ", "promulgation_date": "17/07/2003", "sign_number": "81/2003/NĐ-CP", "signer": "Phan Văn Khải", "type": "Nghị định"}
Signer: {"issuing_agency": "Chính phủ", "promulgation_date": "17/07/2003", "sign_number": "81/2003/NĐ-CP", "signer": "Phan Văn Khải", "type": "Nghị định"}

Full Text:
Khoản 2 Điều 10 Nghị định 81/2003/NĐ-CP hướng dẫn  Bộ Luật Lao động về người lao động Việt Nam làm việc ở nước ngoài

Điều 10. Thủ tục cấp giấy phép hoạt động xuất khẩu lao động.
...
2. Thời hạn cấp giấy phép.
Trong thời hạn 15 ngày làm việc, kể từ ngày nhận đủ hồ sơ hợp lệ, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội cấp giấy phép cho doanh nghiệp. Trường hợp không cấp giấy phép phải trả lời bằng văn bản cho doanh nghiệp và nêu rõ lý do.

Content:
Thời hạn cấp giấy phép.
Trong thời hạn 15 ngày làm việc, kể từ ngày nhận đủ hồ sơ hợp lệ, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội cấp giấy phép cho doanh nghiệp. Trường hợp không cấp giấy phép phải trả lời bằng văn bản cho doanh nghiệp và nêu rõ lý do.