Document: Khoản 3 Điều 3 Quyết định 3115/QĐ-UBND chức năng quyền hạn cơ cấu tổ chức bộ máy viện kinh tế xã hội Cần Thơ 2015

Type: {"issuing_agency": "Thành phố Cần Thơ", "promulgation_date": "22/10/2015", "sign_number": "3115/QĐ-UBND", "signer": "Lê Hùng Dũng", "type": "Quyết định"}
Issuing Agency: {"issuing_agency": "Thành phố Cần Thơ", "promulgation_date": "22/10/2015", "sign_number": "3115/QĐ-UBND", "signer": "Lê Hùng Dũng", "type": "Quyết định"}
Promulgation Date: {"issuing_agency": "Thành phố Cần Thơ", "promulgation_date": "22/10/2015", "sign_number": "3115/QĐ-UBND", "signer": "Lê Hùng Dũng", "type": "Quyết định"}
Sign Number: {"issuing_agency": "Thành phố Cần Thơ", "promulgation_date": "22/10/2015", "sign_number": "3115/QĐ-UBND", "signer": "Lê Hùng Dũng", "type": "Quyết định"}
Signer: {"issuing_agency": "Thành phố Cần Thơ", "promulgation_date": "22/10/2015", "sign_number": "3115/QĐ-UBND", "signer": "Lê Hùng Dũng", "type": "Quyết định"}

Full Text:
Khoản 3 Điều 3 Quyết định 3115/QĐ-UBND chức năng quyền hạn cơ cấu tổ chức bộ máy viện kinh tế xã hội Cần Thơ 2015

Điều 3. Tổ chức bộ máy, biên chế
...
3. Biên chế và số lượng người làm việc:
a) Căn cứ chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn được phê duyệt và yêu cầu công tác, Viện trưởng có trách nhiệm phối hợp với Giám đốc Sở Nội vụ trình Chủ tịch Ủy ban nhân dân thành phố quyết định số lượng biên chế, số lượng người làm việc phù hợp với số lượng vị trí việc làm theo chức năng, nhiệm vụ được giao. Việc bố trí viên chức, người làm việc của Viện phải căn cứ vào nhu cầu, chức danh, cơ cấu ngạch theo quy định hiện hành;
b) Ngoài số biên chế được phân bổ, Viện trưởng được mời đại diện cơ quan, đơn vị, chuyên gia trong và ngoài thành phố tham gia cộng tác viên của Viện. Viện trưởng được quyền ký hợp đồng lao động theo yêu cầu của công tác chuyên môn (nghiên cứu, đào tạo, tư vấn,..) với khả năng kinh phí của Viện, dưới hình thức cộng tác viên khoa học hoặc hợp đồng có thời hạn, hợp đồng vụ việc theo quy định của pháp luật về lao động.

Content:
Biên chế và số lượng người làm việc:
a) Căn cứ chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn được phê duyệt và yêu cầu công tác, Viện trưởng có trách nhiệm phối hợp với Giám đốc Sở Nội vụ trình Chủ tịch Ủy ban nhân dân thành phố quyết định số lượng biên chế, số lượng người làm việc phù hợp với số lượng vị trí việc làm theo chức năng, nhiệm vụ được giao. Việc bố trí viên chức, người làm việc của Viện phải căn cứ vào nhu cầu, chức danh, cơ cấu ngạch theo quy định hiện hành;
b) Ngoài số biên chế được phân bổ, Viện trưởng được mời đại diện cơ quan, đơn vị, chuyên gia trong và ngoài thành phố tham gia cộng tác viên của Viện. Viện trưởng được quyền ký hợp đồng lao động theo yêu cầu của công tác chuyên môn (nghiên cứu, đào tạo, tư vấn,..) với khả năng kinh phí của Viện, dưới hình thức cộng tác viên khoa học hoặc hợp đồng có thời hạn, hợp đồng vụ việc theo quy định của pháp luật về lao động.