Document: Khoản 4 Điều 1 Quyết định 283/QĐ-UBND Cung ứng lao động cho doanh nghiệp Bắc Ninh 2013

Type: {"issuing_agency": "Tỉnh Bắc Ninh", "promulgation_date": "19/03/2013", "sign_number": "283/QĐ-UBND", "signer": "Nguyễn Tử Quỳnh", "type": "Quyết định"}
Issuing Agency: {"issuing_agency": "Tỉnh Bắc Ninh", "promulgation_date": "19/03/2013", "sign_number": "283/QĐ-UBND", "signer": "Nguyễn Tử Quỳnh", "type": "Quyết định"}
Promulgation Date: {"issuing_agency": "Tỉnh Bắc Ninh", "promulgation_date": "19/03/2013", "sign_number": "283/QĐ-UBND", "signer": "Nguyễn Tử Quỳnh", "type": "Quyết định"}
Sign Number: {"issuing_agency": "Tỉnh Bắc Ninh", "promulgation_date": "19/03/2013", "sign_number": "283/QĐ-UBND", "signer": "Nguyễn Tử Quỳnh", "type": "Quyết định"}
Signer: {"issuing_agency": "Tỉnh Bắc Ninh", "promulgation_date": "19/03/2013", "sign_number": "283/QĐ-UBND", "signer": "Nguyễn Tử Quỳnh", "type": "Quyết định"}

Full Text:
Khoản 4 Điều 1 Quyết định 283/QĐ-UBND Cung ứng lao động cho doanh nghiệp Bắc Ninh 2013

Điều 1. Phê duyệt Đề án “Cung ứng lao động cho các doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh Bắc Ninh giai đoạn 2013 - 2015” (sau đây gọi tắt là Đề án), với những nội dung chủ yếu sau:
...
4. Đối với các cơ sở đào tạo, Trung tâm Giới thiệu việc làm
- Tăng cường cơ sở vật chất, trang thiết bị dạy nghề đối với các cơ sở dạy nghề. Đầu tư phát triển đội ngũ giáo viên, cán bộ quản lý về số lượng và chất lượng; thường xuyên cập nhật bổ sung, điều chỉnh chương trình, giáo trình và các nghề phù hợp với nhu cầu của doanh nghiệp.
- Tăng cường sự phối hợp giữa các cơ sở đào tạo, các Trung tâm Giới thiệu việc làm và các doanh nghiệp để đào tạo theo địa chỉ, theo đơn đặt hàng, đáp ứng đúng nhu cầu tuyển dụng của doanh nghiệp.
- Tăng cường xây dựng mối liên kết sâu rộng giữa các Trung tâm Giới thiệu việc làm với các doanh nghiệp để khai thác thông tin nhu cầu tuyển dụng của các doanh nghiệp trên địa bàn.
- Nâng cao hiệu quả tổ chức phiên giao dịch tại Sàn giao dịch việc làm. Thường xuyên rà soát cải tiến quy trình nghiệp vụ, cách thức tổ chức theo hướng đơn giản và thuận tiện, nhằm tạo điều kiện thuận lợi cho người lao động và doanh nghiệp trong việc đăng ký tìm việc làm và tuyển dụng lao động.
- Đẩy mạnh tổ chức các phiên sàn lưu động. Trong đó tập trung vào các cơ sở dạy nghề, các địa phương ở xa trung tâm.
- Phối hợp với các doanh nghiệp tổ chức các đoàn công tác đến các tỉnh liên kết tuyển lao động.
III. CÁC HOẠT ĐỘNG VÀ THỜI GIAN THỰC HIỆN ĐỀ ÁN

Năm

2013

2014

2015

I. TỔ CHỨC TRIỂN KHAI

1. Cấp tỉnh

Tổ chức hội nghị triển khai Đề án đến các ngành của tỉnh và UBND các huyện, thị xã, thành phố

x

Tổ chức hội nghị triển khai đến các doanh nghiệp lớn, các cơ sở đào tạo

x

Tổ chức hội thảo giữa các doanh nghiệp và các cơ sở đào tạo

x

x

Tổ chức hội nghị sơ kết tổng kết, đánh giá

x

2. Cấp huyện

Tổ chức hội nghị triển khai đến các ngành của huyện, các xã phường, thị trấn, các doanh nghiệp trên địa bàn

x

Tổ chức hội nghị sơ kết, tổng kết, đánh giá

x

II. CÁC HOẠT ĐỘNG

1. Nâng cao chất lượng đào tạo

x

x

2. Nâng cao năng lực tư vấn giới thiệu việc làm.

Tăng cường cung ứng lao động qua Sàn giao dịch việc làm

x

x

Tăng cường công tác thông tin tuyên truyền

x

x

3. Tăng cường hỗ trợ doanh nghiệp tuyển dụng tại địa phương

x

x

4. Hỗ trợ doanh nghiệp tuyển dụng lao dộng ngoài tỉnh

x

x

Content:
Đối với các cơ sở đào tạo, Trung tâm Giới thiệu việc làm
- Tăng cường cơ sở vật chất, trang thiết bị dạy nghề đối với các cơ sở dạy nghề. Đầu tư phát triển đội ngũ giáo viên, cán bộ quản lý về số lượng và chất lượng; thường xuyên cập nhật bổ sung, điều chỉnh chương trình, giáo trình và các nghề phù hợp với nhu cầu của doanh nghiệp.
- Tăng cường sự phối hợp giữa các cơ sở đào tạo, các Trung tâm Giới thiệu việc làm và các doanh nghiệp để đào tạo theo địa chỉ, theo đơn đặt hàng, đáp ứng đúng nhu cầu tuyển dụng của doanh nghiệp.
- Tăng cường xây dựng mối liên kết sâu rộng giữa các Trung tâm Giới thiệu việc làm với các doanh nghiệp để khai thác thông tin nhu cầu tuyển dụng của các doanh nghiệp trên địa bàn.
- Nâng cao hiệu quả tổ chức phiên giao dịch tại Sàn giao dịch việc làm. Thường xuyên rà soát cải tiến quy trình nghiệp vụ, cách thức tổ chức theo hướng đơn giản và thuận tiện, nhằm tạo điều kiện thuận lợi cho người lao động và doanh nghiệp trong việc đăng ký tìm việc làm và tuyển dụng lao động.
- Đẩy mạnh tổ chức các phiên sàn lưu động. Trong đó tập trung vào các cơ sở dạy nghề, các địa phương ở xa trung tâm.
- Phối hợp với các doanh nghiệp tổ chức các đoàn công tác đến các tỉnh liên kết tuyển lao động.
III. CÁC HOẠT ĐỘNG VÀ THỜI GIAN THỰC HIỆN ĐỀ ÁN

Năm

2013

2014

2015

I. TỔ CHỨC TRIỂN KHAI

1. Cấp tỉnh

Tổ chức hội nghị triển khai Đề án đến các ngành của tỉnh và UBND các huyện, thị xã, thành phố

x

Tổ chức hội nghị triển khai đến các doanh nghiệp lớn, các cơ sở đào tạo

x

Tổ chức hội thảo giữa các doanh nghiệp và các cơ sở đào tạo

x

x

Tổ chức hội nghị sơ kết tổng kết, đánh giá

x

2. Cấp huyện

Tổ chức hội nghị triển khai đến các ngành của huyện, các xã phường, thị trấn, các doanh nghiệp trên địa bàn

x

Tổ chức hội nghị sơ kết, tổng kết, đánh giá

x

II. CÁC HOẠT ĐỘNG

1. Nâng cao chất lượng đào tạo

x

x

2. Nâng cao năng lực tư vấn giới thiệu việc làm.

Tăng cường cung ứng lao động qua Sàn giao dịch việc làm

x

x

Tăng cường công tác thông tin tuyên truyền

x

x

3. Tăng cường hỗ trợ doanh nghiệp tuyển dụng tại địa phương

x

x

Hỗ trợ doanh nghiệp tuyển dụng lao dộng ngoài tỉnh

x

x