Document: Điều 3 Quyết định 116/2004/QĐ-UB chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn cơ cấu tổ chức bộ máy Sở Tài chính tỉnh Hậu Giang

Type: {"issuing_agency": "Tỉnh Hậu Giang", "promulgation_date": "28/05/2004", "sign_number": "116/2004/QĐ-UB", "signer": "Huỳnh Phong Tranh", "type": "Quyết định"}
Issuing Agency: {"issuing_agency": "Tỉnh Hậu Giang", "promulgation_date": "28/05/2004", "sign_number": "116/2004/QĐ-UB", "signer": "Huỳnh Phong Tranh", "type": "Quyết định"}
Promulgation Date: {"issuing_agency": "Tỉnh Hậu Giang", "promulgation_date": "28/05/2004", "sign_number": "116/2004/QĐ-UB", "signer": "Huỳnh Phong Tranh", "type": "Quyết định"}
Sign Number: {"issuing_agency": "Tỉnh Hậu Giang", "promulgation_date": "28/05/2004", "sign_number": "116/2004/QĐ-UB", "signer": "Huỳnh Phong Tranh", "type": "Quyết định"}
Signer: {"issuing_agency": "Tỉnh Hậu Giang", "promulgation_date": "28/05/2004", "sign_number": "116/2004/QĐ-UB", "signer": "Huỳnh Phong Tranh", "type": "Quyết định"}

Full Text:
Điều 3 Quyết định 116/2004/QĐ-UB chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn cơ cấu tổ chức bộ máy Sở Tài chính tỉnh Hậu Giang có nội dung như sau:

Điều 3. Cơ cấu tổ chức bộ máy và biên chế:
1. Về Tổ chức bộ máy:
- Lãnh đạo Sở:
+ Giám đốc Sở: là người đứng đầu cơ quan, chịu trách nhiệm trước pháp luật và Ủy ban nhân dân tỉnh về toàn bộ các hoạt động của cơ quan.
+ Phó Giám đốc Sở: từ 2 đến 3 Phó Giám đốc, là người giúp việc Giám đốc Sở, phụ trách một hoặc một số lĩnh vực công tác chuyên môn, nghiệp vụ theo đúng chức năng, nhiệm vụ và trực tiếp chỉ đạo các đơn vị trong phạm vi quản lý, do Giám đốc Sở phân công và chịu trách nhiệm trước Giám đốc Sở về nhiệm vụ được phân công theo quy định pháp luật.
- Cơ cấu tổ chức của Sở:
+ Văn phòng
+ Thanh tra
+ Các phòng chuyên môn, nghiệp vụ:
- Phòng Quản lý ngân sách
- Phòng Đầu tư
- Phòng Vật giá - Công sản
- Phòng Tài chính Doanh nghiệp
+ Các đơn vị sự nghiệp trực thuộc, khi có đủ điều kiện xây dựng đề án trình Ủy ban nhân dân tỉnh thành lập.
2. Về biên chế:
Thực hiện theo Nghị định số 71/2003/NĐ-CP ngày 19/06/2003 của Chính phủ về phân cấp quản lý biên chế hành chính, sự nghiệp nhà nước; riêng công nhân, viên chức hợp đồng thực hiện theo Bộ luật Lao động và Nghị định số 68/2000/NĐ-CP ngày 17/11/2000 của Chính phủ về thực hiện chế độ hợp đồng một số công việc trong cơ quan hành chính nhà nước, đơn vị sự nghiệp.

Content:
Điều 3. Cơ cấu tổ chức bộ máy và biên chế:
1. Về Tổ chức bộ máy:
- Lãnh đạo Sở:
+ Giám đốc Sở: là người đứng đầu cơ quan, chịu trách nhiệm trước pháp luật và Ủy ban nhân dân tỉnh về toàn bộ các hoạt động của cơ quan.
+ Phó Giám đốc Sở: từ 2 đến 3 Phó Giám đốc, là người giúp việc Giám đốc Sở, phụ trách một hoặc một số lĩnh vực công tác chuyên môn, nghiệp vụ theo đúng chức năng, nhiệm vụ và trực tiếp chỉ đạo các đơn vị trong phạm vi quản lý, do Giám đốc Sở phân công và chịu trách nhiệm trước Giám đốc Sở về nhiệm vụ được phân công theo quy định pháp luật.
- Cơ cấu tổ chức của Sở:
+ Văn phòng
+ Thanh tra
+ Các phòng chuyên môn, nghiệp vụ:
- Phòng Quản lý ngân sách
- Phòng Đầu tư
- Phòng Vật giá - Công sản
- Phòng Tài chính Doanh nghiệp
+ Các đơn vị sự nghiệp trực thuộc, khi có đủ điều kiện xây dựng đề án trình Ủy ban nhân dân tỉnh thành lập.
2. Về biên chế:
Thực hiện theo Nghị định số 71/2003/NĐ-CP ngày 19/06/2003 của Chính phủ về phân cấp quản lý biên chế hành chính, sự nghiệp nhà nước; riêng công nhân, viên chức hợp đồng thực hiện theo Bộ luật Lao động và Nghị định số 68/2000/NĐ-CP ngày 17/11/2000 của Chính phủ về thực hiện chế độ hợp đồng một số công việc trong cơ quan hành chính nhà nước, đơn vị sự nghiệp.