Document: Điểm a Khoản 1 Điều 1 Nghị định 163-CP sửa đổi chế độ thôi việc vì mất sức lao động và chế độ hưu trí đối với công nhân, viên chức Nhà nước

Type: {"issuing_agency": "Hội đồng Chính phủ", "promulgation_date": "04/07/1974", "sign_number": "163-CP", "signer": "Lê Thanh Nghị", "type": "Nghị định"}
Issuing Agency: {"issuing_agency": "Hội đồng Chính phủ", "promulgation_date": "04/07/1974", "sign_number": "163-CP", "signer": "Lê Thanh Nghị", "type": "Nghị định"}
Promulgation Date: {"issuing_agency": "Hội đồng Chính phủ", "promulgation_date": "04/07/1974", "sign_number": "163-CP", "signer": "Lê Thanh Nghị", "type": "Nghị định"}
Sign Number: {"issuing_agency": "Hội đồng Chính phủ", "promulgation_date": "04/07/1974", "sign_number": "163-CP", "signer": "Lê Thanh Nghị", "type": "Nghị định"}
Signer: {"issuing_agency": "Hội đồng Chính phủ", "promulgation_date": "04/07/1974", "sign_number": "163-CP", "signer": "Lê Thanh Nghị", "type": "Nghị định"}

Full Text:
Điểm a Khoản 1 Điều 1 Nghị định 163-CP sửa đổi chế độ thôi việc vì mất sức lao động và chế độ hưu trí đối với công nhân, viên chức Nhà nước

Điều 1. Nay sửa đổi các điều 35, 39, 40 của Điều lệ tạm thời về các chế độ bảo hiểm xã hội đối với công nhân, viên chức Nhà nước ban hành theo Nghị định của Hội đồng Chính phủ số 218-CP ngày 27-11-1961:
1. Sửa đổi đoạn đầu của điều 35 quy định điều kiện hưởng chế độ thôi việc vì mất sức lao động như sau:
Công nhân viên chức Nhà nước thuộc các loại sau đây được thôi việc và hưởng chế độ trợ cấp mất sức lao động hàng tháng;
a) Những người mất từ 70% sức lao động trở lên, vì ốm đau, vì tai nạn không thuộc diện hưởng chế độ trợ cấp vì tai nạn lao động, đã công tác liên tục từ 10 năm trở lên;

Content:
Những người mất từ 70% sức lao động trở lên, vì ốm đau, vì tai nạn không thuộc diện hưởng chế độ trợ cấp vì tai nạn lao động, đã công tác liên tục từ 10 năm trở lên;