Document: Điều 4 Nghị định 104-LĐNĐ phân cấp quản lý cho các Uỷ ban Hành chính khu, thành phố và tỉnh được quy định và lãnh đạo các mức tiền công ở địa phương

Type: {"issuing_agency": "Bộ Lao động", "promulgation_date": "31/12/1958", "sign_number": "104-LĐNĐ", "signer": "Nguyễn Văn Tạo", "type": "Nghị định"}
Issuing Agency: {"issuing_agency": "Bộ Lao động", "promulgation_date": "31/12/1958", "sign_number": "104-LĐNĐ", "signer": "Nguyễn Văn Tạo", "type": "Nghị định"}
Promulgation Date: {"issuing_agency": "Bộ Lao động", "promulgation_date": "31/12/1958", "sign_number": "104-LĐNĐ", "signer": "Nguyễn Văn Tạo", "type": "Nghị định"}
Sign Number: {"issuing_agency": "Bộ Lao động", "promulgation_date": "31/12/1958", "sign_number": "104-LĐNĐ", "signer": "Nguyễn Văn Tạo", "type": "Nghị định"}
Signer: {"issuing_agency": "Bộ Lao động", "promulgation_date": "31/12/1958", "sign_number": "104-LĐNĐ", "signer": "Nguyễn Văn Tạo", "type": "Nghị định"}

Full Text:
Điều 4 Nghị định 104-LĐNĐ phân cấp quản lý cho các Uỷ ban Hành chính khu, thành phố và tỉnh được quy định và lãnh đạo các mức tiền công ở địa phương có nội dung như sau:

Điều 4. : - Nhiệm vụ của Hội đồng tiền công:
a) Dựa vào tình hình sản xuất, giá cả sinh hoạt, tình hình nhân công của địa phương; dựa vào các chế độ tiền lương và chế độ lao động hiện hành, nghiên cứu vận dụng cho thích hợp với các loại công nhân, lao động làm việc tạm thời và theo thời vụ của các xí nghiệp, công, nông, lâm trường, cửa hàng v.v…
b) Nghiên cứu và đề nghị các mức thu nhập và giá cước làm khoán của công nhân bốc vác, vận chuyển và mức thu nhập của công nhân, viên chức làm việc ở các cơ sở tư doanh và công tư hợp doanh.
c) Thường xuyên theo dõi, kiểm tra, đôn đốc việc chấp hành các quy định về chế độ tiền lương và các chế độ lao động khác của Nhà nước ở các đơn vị trong địa phương; thường kỳ có sinh hoạt để kiểm điểm tình hình nhân công, giá cả và tiền công, bảo đảm nhu cầu sản xuất và kiến thiết, đồng thời bảo đảm quan hệ hợp lý giữa tiền công và sinh hoạt của địa phương, đề xuất chủ trương hoặc biện pháp giải quyết, đồng thời lập báo cáo gửi lên Thủ trưởng và Bộ Lao động.

Content:
Điều 4. : - Nhiệm vụ của Hội đồng tiền công:
a) Dựa vào tình hình sản xuất, giá cả sinh hoạt, tình hình nhân công của địa phương; dựa vào các chế độ tiền lương và chế độ lao động hiện hành, nghiên cứu vận dụng cho thích hợp với các loại công nhân, lao động làm việc tạm thời và theo thời vụ của các xí nghiệp, công, nông, lâm trường, cửa hàng v.v…
b) Nghiên cứu và đề nghị các mức thu nhập và giá cước làm khoán của công nhân bốc vác, vận chuyển và mức thu nhập của công nhân, viên chức làm việc ở các cơ sở tư doanh và công tư hợp doanh.
c) Thường xuyên theo dõi, kiểm tra, đôn đốc việc chấp hành các quy định về chế độ tiền lương và các chế độ lao động khác của Nhà nước ở các đơn vị trong địa phương; thường kỳ có sinh hoạt để kiểm điểm tình hình nhân công, giá cả và tiền công, bảo đảm nhu cầu sản xuất và kiến thiết, đồng thời bảo đảm quan hệ hợp lý giữa tiền công và sinh hoạt của địa phương, đề xuất chủ trương hoặc biện pháp giải quyết, đồng thời lập báo cáo gửi lên Thủ trưởng và Bộ Lao động.