Document: Khoản 4 Điều 1 Quyết định 567/QĐ-TTg 2014 nâng cao năng lực quản lý cán bộ công chức trẻ ở xã giai đoạn 2014-2020

Type: {"issuing_agency": "Thủ tướng Chính phủ", "promulgation_date": "22/04/2014", "sign_number": "567/QĐ-TTg", "signer": "Nguyễn Tấn Dũng", "type": "Quyết định"}
Issuing Agency: {"issuing_agency": "Thủ tướng Chính phủ", "promulgation_date": "22/04/2014", "sign_number": "567/QĐ-TTg", "signer": "Nguyễn Tấn Dũng", "type": "Quyết định"}
Promulgation Date: {"issuing_agency": "Thủ tướng Chính phủ", "promulgation_date": "22/04/2014", "sign_number": "567/QĐ-TTg", "signer": "Nguyễn Tấn Dũng", "type": "Quyết định"}
Sign Number: {"issuing_agency": "Thủ tướng Chính phủ", "promulgation_date": "22/04/2014", "sign_number": "567/QĐ-TTg", "signer": "Nguyễn Tấn Dũng", "type": "Quyết định"}
Signer: {"issuing_agency": "Thủ tướng Chính phủ", "promulgation_date": "22/04/2014", "sign_number": "567/QĐ-TTg", "signer": "Nguyễn Tấn Dũng", "type": "Quyết định"}

Full Text:
Khoản 4 Điều 1 Quyết định 567/QĐ-TTg 2014 nâng cao năng lực quản lý cán bộ công chức trẻ ở xã giai đoạn 2014-2020

Điều 1. Phê duyệt Đề án bồi dưỡng nâng cao năng lực quản lý nhà nước cho cán bộ, công chức trẻ ở xã giai đoạn 2014 - 2020 với các nội dung sau:
...
4. Nội dung bồi dưỡng
a) Những nội dung cơ bản về quản lý nhà nước dành cho cán bộ, công chức trẻ ở xã;
b) Những giải pháp phát triển sản xuất nông nghiệp, lâm nghiệp, tiểu thủ công nghiệp, phát triển kinh tế trang trại,... trên địa bàn xã.
c) Các kỹ năng đối với cán bộ, công chức trẻ ở xã:
- Kỹ năng xây dựng và tổ chức thực hiện kế hoạch;
- Kỹ năng thiết kế và tổ chức thực hiện quy chế làm việc;
- Kỹ năng hệ thống hóa các văn bản pháp luật chuyên ngành;
- Kỹ năng và phương pháp tổ chức làm việc (quản trị thời gian, lập lịch công tác, phân công, phối hợp, kiểm tra, giám sát và đánh giá công việc);
- Kỹ năng tham mưu, đề xuất giải quyết công việc;
- Kỹ năng soạn thảo văn bản hành chính;
- Kỹ năng giao tiếp trong hoạt động công vụ;
- Kỹ năng thuyết trình;
- Kỹ năng làm việc nhóm;
- Kỹ năng xử lý vi phạm hành chính;
- Kỹ năng xây dựng và bảo vệ chương trình, đề án, dự án phát triển kinh tế - xã hội ở xã.

Content:
Nội dung bồi dưỡng
a) Những nội dung cơ bản về quản lý nhà nước dành cho cán bộ, công chức trẻ ở xã;
b) Những giải pháp phát triển sản xuất nông nghiệp, lâm nghiệp, tiểu thủ công nghiệp, phát triển kinh tế trang trại,... trên địa bàn xã.
c) Các kỹ năng đối với cán bộ, công chức trẻ ở xã:
- Kỹ năng xây dựng và tổ chức thực hiện kế hoạch;
- Kỹ năng thiết kế và tổ chức thực hiện quy chế làm việc;
- Kỹ năng hệ thống hóa các văn bản pháp luật chuyên ngành;
- Kỹ năng và phương pháp tổ chức làm việc (quản trị thời gian, lập lịch công tác, phân công, phối hợp, kiểm tra, giám sát và đánh giá công việc);
- Kỹ năng tham mưu, đề xuất giải quyết công việc;
- Kỹ năng soạn thảo văn bản hành chính;
- Kỹ năng giao tiếp trong hoạt động công vụ;
- Kỹ năng thuyết trình;
- Kỹ năng làm việc nhóm;
- Kỹ năng xử lý vi phạm hành chính;
- Kỹ năng xây dựng và bảo vệ chương trình, đề án, dự án phát triển kinh tế - xã hội ở xã.