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Parece-nos que bem decidiu o tribunal a quo, ao conjugar o resultado da perícia com a realidade indesmentível de que, mesmo após a data de 117 e até fins de Maio de 2021, a A. não realizou turnos no SU e VMER, como o fazia antes, face à sua incapacidade para até aí exercer tais tarefas, tal como atestado pelo médico do trabalho, em conformidade com o que resulta da devida conjugação dos ponto 76, 77 e 82, dos factos, A entender-se de uma outra forma estar-se-ia a privar a A. de ser ressarcida dessas perdas salariais e cujo valor seria superior caso se tivesse logrado demonstrar a atestada inaptidão por mais tempo.