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186 a 190 e de fls..” Constam ainda da sentença, enquanto não provados, os seguintes factos, cuja enumeração foi inserida pelo Tribunal da Relação: Da Petição Inicial  - que HH seja casado com ;  - que as três rés partilhem os departamentos administrativo e de contabilidade;  - que o autor auferisse uma remuneração base de 075€ mensais;  - que a segunda ré tenha prometido ao autor que iria "regularizar” junto da Segurança Social a sua situação contributiva com referência ao salário de 1075€);  - que a sociedade "Krone – Mur Servifrio, SL” tenha como administrador único HH;  - que BB seja procurador junto da sociedade "Krone – Mur Servifrio, SL”;  - que os trabalhadores da 2 ré utilizem cabeças de tractor da 1 ré;  - que as três rés partilhem equipamentos, Know-How e clientela, no que extravasa o constante da factualidade provada;  - que os trabalhadores das três rés trabalhem para as mesmas de forma indiscriminada e regular; 1 - que o autor exercesse funções para a primeira ré; 1 - que o autor tenha subscrito o contrato de trabalho que outorgou com a 2 ré por exigência da 1 ré e para evitar ser despedido; 1 - que, em inícios de 2016, a segunda ré, através de , tenha comunicado ao autor que ele teria que aceitar ser transferido para a terceira ré; 1 - que a primeira ré tenha transmitido ao autor que a segunda ré era uma empresa do grupo a que pertencia aquela, e que o autor manter-se-ia a desempenhar as suas funções com as mesmas condições laborais e de retribuição, e a acatar as ordens dos mesmos responsáveis, alterando-se apenas a denominação da sua entidade patronal; 1 - que a primeira ré tenha transmitido ao autor que a segunda ré assumiria todos os direitos laborais e de antiguidade que o mesmo havia adquirido ao serviço da "Primafrio”; 1 - que a gestão da segunda ré seja feita por BB; 1 - que o horário referido no facto provado n. 23 fosse fixado através de mapas de escalas nos moldes previstos na cláusula 4 n. 1 do contrato de fls.