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Posteriormente, juntamente com o documento que os trabalhadores assinaram e que veio a descobrir-se serem as revogações por acordo, a Ré, através do Sr. F. G., informou que iria encerrar a empresa e que entregaria o documento para o desemprego, o que sucedeu no dia 02/04/202  Ora, tendo em conta as considerações acima expendidas, não pode considerar-se que ocorreu qualquer despedimento da Autora pela Ré, uma vez que não resulta da factualidade provada qualquer declaração de vontade unilateral da segunda no sentido de pôr termo ao contrato de trabalho, e, pelo contrário, dela decorre que o contrato de trabalho cessou por impossibilidade superveniente, absoluta e definitiva de a Ré receber o trabalho da Autora em virtude do encerramento definitivo da empresa, como a empregadora anunciou verbalmente.