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Este comportamento foi determinado pelo facto do Autor, sendo-lhe negada a alteração da sua folga para o sábado e domingo, comunicou ao seu superior hierárquico que não iria mais prestar trabalho suplementar e nos dias de folga, surgindo assim como "punição” pela posição assumida pelo trabalhador, tanto mais que não podia ignorar que, com a afectação do Autor exclusivamente a este horário, iria coloca-lo numa situação mais gravosa em relação ao cumprimento das suas responsabilidades parentais, mormente no que toca à possibilidade de privar com o menor durante a semana, possibilidade esta que estava prevista no acordo de regulação do poder paternal o Autor encontrava-se divorciado da mãe do, uma vez que quando este saísse da escola o Autor teria de iniciar o seu trabalho.