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ix)	Tais interpretações violam também os art.s 1, n 1, 2, n 1, e,  2, 3, 4, 8, 9, 11, 12, da Directiva comunitária Directiva 1272/2008/CE) que impõe aos Estados Membros a criação do Fundo de Garantia Salarial na medida em que esta não impõe a existência de uma decisão judicial para o reconhecimento dos créditos laborais devidos ao Trabalhador, em particular a indemnização por antiguidade pela ilicitude de despedimento reconhecida como devida pelo empregador/administrador de insolvência, pelo Fundo criado para proceder a esse pagamento, até aos limites legais, no caso da empregadora se encontrar insolvente.