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Assim, deverá a Ré ser condenada, em ambas as instâncias, na proporção do seu decaimento, que se fixa em 15/10  Decisão Face ao exposto, acordam os juízes da Secção Social do Tribunal da Relação de Évoraem conceder parcial provimento ao recurso interposto por , e, em consequência:  altera-se a matéria de facto nos termos referidos supra;  revoga-se a sentença recorrida na parte em que concluiu que entre o Autor e a Ré foi celebrado um contrato de trabalho por tempo indeterminado, com início no ano letivo 2005/2006, para o exercício das funções de docente da disciplina instrumental de trombone, e condenou a Ré a remunerar o Autor pelo nível A7 do CCT celebrado entre a AEEP e a FENPROF, ou seja, com a retribuição mensal de € 481,82, absolvendo a Ré de tal condenação alínea da parte decisória da sentença recorrida;  Revoga-se a sentença recorrida na parte em que condenou a Ré a pagar ao Autoras diferenças salariais relativas às retribuições pagas nos anos letivos 2013/2014, 2014/2015 e 2015/2016, e no mês de setembro de 2016, no total de € 1708,70 dezasseis , setecentos e oito euros e setenta cêntimos), a que acrescem as diferenças salariais que vierem a apurar-se, em incidente de liquidação, relativamente às restantes retribuições pagas no ano letivo 2016/2017, que se substitui pela condenação da Ré a pagar ao Autor, a tal título, a quantia de € 505,49 alínea da parte decisória da sentença recorrida;  Revoga-se a sentença recorrida na parte em que condenou a Ré a pagar ao Autor a quantia de € 188,12 cinco , cento e oitenta e oito euros e doze cêntimos), a título de retribuição devida pelo trabalho prestado além do horário normal, no ano letivo 2013/2014, que se substitui pela condenação da mesma Ré a pagar ao Autor, pelo título indicado, a quantia de € 863,86 alínea da parte decisória da sentença recorrida;  Em tudo o mais, julga-se improcedente o recurso, confirmando-se a sentença recorrida.