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63 - Sucede que a conduta do gestor mutualista não teve qualquer consequência disciplinar, e bem atenta a falta de dignidade disciplinar, mas também prova uma escandalosa violação do princípio da igualdade por parte da Ré, relativamente a dois dos seus trabalhadores, perante a mesma situa��ão, adotou procedimentos diferentes, e mais grave ainda, a Ré tem um Departamento específico que fiscaliza os dados que foram objeto de atualização e os valida, ou não, com base nos documentos de suporte respetivo, e validou tudo, mesmo com o documento de suporte, neste caso o documento de identificação do cliente, donde se aferia com facilidade que havia um erro na data de nascimento, e como aquele não lhe aconteceu nada que haja notícia nos autos.