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E à qualificação do contrato como contrato de trabalho também não obsta a inscrição do A. como praticante desportivo amador, sendo que, no caso, o A. auferia uma retribuição mensal como contrapartida da atividade que prestava para a Ré e não tendo esta feita prova de que a quantia paga mais não constituísse do que ajudas de custo destinadas a suportar despesas tidas pelo A., que aliás nem foram alegadas.” itálico e negrito Conclui-se, pois, atenta a materialidade fáctica dada como provada, que é indubitável a existência de um contrato de trabalho entre o A e o Réu, devendo a relação negocial existente entre os dois na época desportiva de 2016/2017, ser qualificada como uma verdadeira relação laboral.” fim de transcrição.