Document ID: 32000D0436

Rådets beslut
av den 29 juni 2000
om inrättande av en kommitté för socialt skydd
(2000/436/EG)
EUROPEISKA UNIONENS RÅD HAR FATTAT DETTA BESLUT
med beaktande av Fördraget om upprättandet av Europeiska gemenskapen, särskilt artikel 202 i detta, och
av följande skäl:
(1) Europeiska kommissionen ger i sitt meddelande "En samordnad strategi för att modernisera social trygghet" av den 14 juli 1999 förslag till hur man kan förbättra samarbetet på området socialt skydd, bland annat genom att tillsätta en grupp bestående av tjänstemän på hög nivå.
(2) Europaparlamentet välkomnar kommissionens meddelande och skapandet av en sådan grupp i sin resolution av den 16 februari 2000 om kommissionens meddelande om en samordnad strategi för att modernisera social trygghet.
(3) Rådet betonar i sina slutsatser av den 17 december 1999 om stärkt samarbete för att modernisera och förbättra det sociala skyddet(1) behovet av ett samarbete vid moderniseringen av det sociala skyddet som grundar sig på en strukturerad och ständigt pågående dialog samt på uppföljning och utbyte av information, erfarenheter och goda rutiner mellan medlemsstaterna.
(4) I samma slutsatser
- stöder rådet kommissionens förslag om att inrätta en mekanism för ökat samarbete till följd av arbetet i en grupp av tjänstemän på hög nivå i syfte att genomföra denna verksamhet,
- understryker rådet att detta slags samarbete bör innefatta alla former av socialt skydd och hjälpa medlemsstaterna att där så behövs förbättra och stärka sina system för socialt skydd i enlighet med sina nationella prioriteringar, och erinrar om att medlemsstaterna har behörighet att organisera och finansiera det sociala skyddet,
- lägger rådet särskild vikt vid att detta nya samarbete för att förbättra och modernisera det sociala skyddet blir en sammanhängande satsning som är parallell och samverkande med såväl den europeiska sysselsättningsstrategin som den makroekonomiska dialogen,
- ställer sig rådet bakom de fyra allmänna mål som kommissionen har ställt upp, nämligen att göra arbete lönsamt och ge tillgång till säkra inkomster, att göra pensionerna säkra och pensionssystemen hållbara, att verka för social integrering, och att garantera långsiktigt fungerande hälsovård av hög kvalitet, samt inser att finansieringsfrågorna är gemensamma för alla mål,
- betonar rådet att jämställdhet mellan kvinnor och män måste integreras i all verksamhet som syftar mot dessa fyra mål, och
- understryker rådet den roll som arbetsmarknadens parter spelar i moderniseringen av processen för socialt skydd.
(5) I ordförandeskapets slutsatser från Europeiska rådet i Lissabon den 23-24 mars 2000 erkändes vikten av socialt skydd vid den fortsatta utvecklingen och moderniseringen av en aktiv och dynamisk välfärdsstat i Europa, och uppmanades rådet att stärka samarbetet mellan medlemsstaterna genom utbyte av information om erfarenheter och goda rutiner på grundval av förbättrade informationsnät som är de grundläggande instrumenten på detta område.
(6) För att stödja detta samarbete, gav Europeiska rådet i Lissabon vissa särskilt viktiga uppgifter i uppdrag åt gruppen av tjänstemän på hög nivå, nämligen att i första hand
- förbereda en studie av det sociala skyddets framtida utveckling på lång sikt, med särskild uppmärksamhet på pensionssystemens hållbarhet, och
- medverka till att lämpliga mål fastställs och indikatorer tas fram för att stödja genomförandet av medlemsstaternas och Europeiska unionens strävanden att främja social integrering.
(7) Det lämpligt att det arbete fortsätts som den interimistiska gruppen av tjänstemän på hög nivå redan har påbörjat, och som fastställs i rådets ovan nämnda slutsatser, genom att den ersätts med en rådgivande kommitté i enlighet med detta beslut.
HÄRIGENOM FÖRESKRIVS FÖLJANDE.
Artikel 1
1. I full överensstämmelse med fördraget och med vederbörlig hänsyn till de befogenheter som gemenskapens institutioner och organ har, inrättas härmed en rådgivande kommitté för socialt skydd (nedan kallad kommittén) för att stärka samarbetet mellan medlemsstaterna inom politiken för socialt skydd.
2. Kommittén skall ha till uppgift att
- bevaka utvecklingen av politiken för socialt skydd i medlemsstaterna och på gemenskapsnivå,
- främja utbyte av information, erfarenheter och goda rutiner mellan medlemsstaterna och med kommissionen,
- utan att artikel 207 i fördraget åsidosätts, utarbeta en årsrapport om socialt skydd som skall överlämnas till rådet, vilken rapport skall redogöra för utvecklingen inom detta politikområde med avseende på förverkligandet av de mål som rådet har ställt upp.
Kommittén får, på begäran av rådet eller kommissionen, eller på eget initiativ, utarbeta andra rapporter och yttranden eller bedriva annan verksamhet inom sitt behörighetsområde.
3. Kommittén skall, när så är lämpligt, samarbeta med andra relevanta organ och kommittéer som behandlar frågor om socialpolitik och ekonomisk politik, till exempel Sysselsättningskommittén och Kommittén för ekonomisk politik.
4. Kommittén skall, när den genomför sitt uppdrag, upprätta lämpliga kontakter med arbetsmarknadens parter.
Artikel 2
1. Kommittén skall bestå av två företrädare för varje medlemsstat som utses av medlemsstaten, och av två företrädare för kommissionen. Dessa företrädare får biträdas av två suppleanter.
2. Kommittén får tillkalla oberoende experter om dess dagordning så kräver.
Artikel 3
1. Kommittén skall bland företrädarna för medlemsstaterna välja sin ordförande för en tid av två år, utan möjlighet till omval.
2. Ordföranden skall biträdas av fyra vice ordföranden varav två skall utses av kommittén bland dess medlemmar för en tid av två år. Den tredje skall vara en företrädare för den medlemsstat som innehar ordförandeskapet i rådet och den fjärde skall vara en företrädare för den medlemsstat som kommer att inneha det därpå följande ordförandeskapet.
3. Kommissionen skall ge kommittén analytiskt och organisatoriskt stöd. Den skall bland sina medarbetare utse en sekreterare som skall handla enligt kommitténs instruktioner när denne sekreterare bistår kommittén vid genomförandet av dess uppgifter. Kommissionen skall hålla kontakt med rådets generalsekretariat när det gäller anordnande av sammanträden.
4. Kommittén skall själv anta sin arbetsordning.
5. Ordföranden skall kalla till kommitténs möten antingen på eget initiativ eller på begäran av minst hälften av kommitténs ledamöter.
Artikel 4
Kommittén kan anförtro suppleanterna att undersöka särskilda frågor eller inrätta arbetsgrupper för detta ändamål. I sådana fall skall kommittén utse en ordförande som kan vara en ledamot eller suppleant i kommittén eller en tjänsteman vid kommissionen. Arbetsgrupperna får anlita experter som biträder dem.
Artikel 5
Den interimistiska grupp av tjänstemän på hög nivå som upprättades i enlighet med rådets slutsatser av den 17 december 1999 skall upphöra med sin verksamhet den dag som den genom det här beslutet inrättade kommittén möts för första gången. Kommitténs första möte skall äga rum senast sex månader efter antagandet av detta beslut.
Utfärdat i Luxemburg den 29 juni 2000.

Labels: 10
0
15
5