Document ID: 32005R0031

RÅDETS FORORDNING (EF, EURATOM) Nr. 31/2005
af 20. december 2004
om tilpasning med virkning fra den 1. juli 2004 af vederlag og pensioner til tjenestemænd og øvrige ansatte ved De Europæiske Fællesskaber samt af justeringskoefficienterne for disse vederlag og pensioner
RÅDET FOR DEN EUROPÆISKE UNION HAR -
under henvisning til traktaten om oprettelse af Det Europæiske Fællesskab,
under henvisning til protokollen vedrørende De Europæiske Fællesskabers privilegier og immuniteter, særlig artikel 13,
under henvisning til vedtægten for tjenestemænd i De Europæiske Fællesskaber og til ansættelsesvilkårene for de øvrige ansatte i Fællesskaberne, som fastsat ved Rådets forordning (EØF, Euratom, EKSF) nr. 259/68 (1), senest ændret ved forordning (EF, Euratom) nr. 723/2004 (2), særlig artikel 63, 64, 65, 65a og 82 og bilag VII, XI og XIII i vedtægten og artikel 20, stk. 1, og artikel 64 og 92 i ansættelsesvilkårene,
under henvisning til forslag fra Kommissionen, og
ud fra følgende betragtning:
UDSTEDT FØLGENDE FORORDNING:
Artikel 1
Med virkning fra den 1. juli 2004 ændres datoen »den 1. juli 2003« til »den 1. juli 2004« i vedtægtens artikel 63, stk. 2.
Artikel 2
Med virkning fra den 1. juli 2004 udskiftes i vedtægtens artikel 66 den tabel over den månedlige grundløn med følgende tabel:
1.7.2004
Løntrin
Lønklasse
1
2
3
4
5
16
14 926,62
15 553,86
16 207,45
15
13 192,64
13 747,01
14 324,68
14 723,21
14 926,62
14
11 660,09
12 150,06
12 660,62
13 012,86
13 192,64
13
10 305,57
10 738,63
11 189,88
11 501,20
11 660,09
12
9 108,40
9 491,15
9 889,98
10 165,14
10 305,57
11
8 050,31
8 388,59
8 741,09
8 984,28
9 108,40
10
7 115,13
7 414,12
7 725,67
7 940,61
8 050,31
9
6 288,58
6 552,84
6 828,20
7 018,17
7 115,13
8
5 558,06
5 791,62
6 034,99
6 202,89
6 288,58
7
4 912,40
5 118,82
5 333,92
5 482,32
5 558,06
6
4 341,74
4 524,18
4 714,29
4 845,45
4 912,40
5
3 837,37
3 998,62
4 166,65
4 282,57
4 341,74
4
3 391,59
3 534,11
3 682,62
3 785,08
3 837,37
3
2 997,60
3 123,57
3 254,82
3 345,38
3 391,59
2
2 649,38
2 760,71
2 876,72
2 956,75
2 997,60
1
2 341,61
2 440,01
2 542,54
2 613,28
2 649,38
Artikel 3
Med virkning fra den 1. juli 2004 fastsættes de justeringskoefficienter, der i henhold til vedtægtens artikel 64 anvendes på vederlag til tjenestemænd og øvrige ansatte, som anført i kolonne 2 i nedenstående tabel:
Med virkning fra den 1. januar 2005 fastsættes de justeringskoefficienter, der i henhold til vedtægtens bilag VII, artikel 17, stk. 3, anvendes på overførsler for tjenestemænd og øvrige ansatte, som anført i kolonne 3 i nedenstående tabel:
Med virkning fra den 1. juli 2004 fastsættes de justeringskoefficienter, der i henhold til vedtægtens bilag XIII, artikel 20, stk. 2, anvendes på pensioner, som anført i kolonne 4 i nedenstående tabel:
Med virkning fra den 1. maj 2005 fastsættes de justeringskoefficienter, der i henhold til vedtægtens bilag XIII, artikel 20, stk. 2, anvendes på pensioner, som anført i kolonne 5 i nedenstående tabel:
Land/Sted
Vederlag
1.7.2004
Overførsel
1.1.2005
Pension
1.7.2004
Pension
1.5.2005
Tjekkiet
87,1
74,8
100,0
100,0
Danmark
136,7
131,6
135,7
134,7
Tyskland
101,2
102,0
101,4
101,5
Bonn
96,2
Karlsruhe
95,4
München
107,3
Estland
79,5
76,1
100,0
100,0
Grækenland
93,5
92,5
100,0
100,0
Spanien
100,6
95,5
100,0
100,0
Frankrig
120,2
106,9
117,5
114,9
Irland
122,3
115,6
121,0
119,6
Italien
109,8
106,0
109,0
108,3
Varese
100,6
Cypern
90,4
94,0
100,0
100,0
Letland
77,9
74,5
100,0
100,0
Litauen
78,6
75,2
100,0
100,0
Ungarn
88,3
70,8
100,0
100,0
Malta
89,9
83,8
100,0
100,0
Nederlandene
110,5
103,6
109,1
107,7
Østrig
108,0
108,0
108,0
108,0
Polen
72,0
65,0
100,0
100,0
Portugal
91,8
91,4
100,0
100,0
Slovenien
84,4
81,3
100,0
100,0
Slovakiet
90,9
79,5
100,0
100,0
Finland
119,4
114,4
118,4
117,4
Sverige
117,4
111,0
116,1
114,8
Det Forenede Kongerige
142,7
116,5
137,5
132,2
Culham
115,4
Artikel 4
Med virkning fra den 1. juli 2004 fastsættes den godtgørelse under forældreorlov, der er omhandlet i vedtægtens artikel 42a, til 804,36 EUR og til 1 072,48 EUR for enlige forsørgere.
Artikel 5
Med virkning fra den 1. juli 2004 fastsættes grundbeløbet for det husstandstillæg, der er omhandlet i vedtægtens bilag VII, artikel 1, stk. 1, til 150,44 EUR.
Med virkning fra den 1. juli 2004 fastsættes det børnetilskud, der er omhandlet i vedtægtens bilag VII, artikel 2, stk. 1, til 328,73 EUR.
Med virkning fra den 1. juli 2004 fastsættes det uddannelsestillæg, der er omhandlet i vedtægtens bilag VII, artikel 3, stk. 1, til 223,05 EUR.
Med virkning fra den 1. juli 2004 fastsættes det uddannelsestillæg, der er omhandlet i vedtægtens bilag VII, artikel 3, stk. 2, til 80,30 EUR.
Med virkning fra den 1. juli 2004 fastsættes det minimumsbeløb for udlandstillægget, der er omhandlet i vedtægtens artikel 69 og bilag VII, artikel 4, stk. 1, andet afsnit, til 445,88 EUR.
Artikel 6
Med virkning fra den 1. januar 2005 tilpasses den kilometergodtgørelse, der er omhandlet i vedtægtens bilag VII, artikel 8, således:
-
0 EUR pr. km for strækningen mellem:
0 og 200 km
-
0,3343 EUR pr. km for strækningen mellem:
201 og 1 000 km
-
0,5572 EUR pr. km for strækningen mellem:
1 001 og 2 000 km
-
0,3343 EUR pr. km for strækningen mellem:
2 001 og 3 000 km
-
0,1114 EUR pr. km for strækningen mellem:
3 001 og 4 000 km
-
0,0536 EUR pr. km for strækningen mellem:
4 001 og 10 000 km
-
0 EUR pr. km en strækning ud over:
10 000 km.
Ovennævnte kilometergodtgørelse forhøjes med et fast tillægsbeløb på:
-
167,16 EUR hvis afstanden med jernbane mellem tjenestestedet og hjemstedet er på mellem 725 km og 1 450 km,
-
334,31 EUR hvis afstanden med jernbane mellem tjenestestedet og hjemstedet er på 1 450 km eller derover.
Artikel 7
Med virkning fra den 1. juli 2004 fastsættes det dagpengebeløb, der er omhandlet i vedtægtens bilag VII, artikel 10, stk. 1, til:
-
34,55 EUR for en tjenestemand, der har ret til husstandstillæg
-
27,86 EUR for en tjenestemand, der ikke har ret til husstandstillæg.
Artikel 8
Med virkning fra den 1. juli 2004 fastsættes det minimumsbeløb for bosættelsespenge, der er omhandlet i artikel 24, stk. 3, i ordningen for øvrige ansatte, til:
-
983,69 EUR for en ansat, der har ret til husstandstillæg
-
584,90 EUR for en ansat, der ikke har ret til husstandstillæg.
Artikel 9
Med virkning fra den 1. juli 2004 fastsættes i forbindelse med den arbejdsløshedsunderstøttelse, der er omhandlet i artikel 28a, stk. 3, andet afsnit, i ordningen for øvrige ansatte, minimumsbeløbet til 1 179,72 EUR og maksimumsbeløbet til 2 359,44 EUR, og det faste fradrag fastsættes til 1 072,48 EUR.
Artikel 10
Med virkning fra den 1. juli 2004 udskiftes tabellen over den månedlige grundløn i artikel 63 i ordningen for øvrige ansatte med følgende tabel:
1.7.2004
Klasse
Kategori
Gruppe
1
2
3
4
A
I
6 012,49
6 757,25
7 502,01
8 246,77
II
4 363,77
4 788,99
5 214,21
5 639,43
III
3 667,06
3 830,41
3 993,76
4 157,11
B
IV
3 522,70
3 867,56
4 212,42
4 557,28
V
2 767,02
2 949,42
3 131,82
3 314,22
C
VI
2 631,63
2 786,56
2 941,49
3 096,42
VII
2 355,40
2 435,55
2 515,70
2 595,85
D
VIII
2 128,92
2 254,30
2 379,68
2 505,06
IX
2 050,23
2 078,79
2 107,35
2 135,91
Artikel 11
Med virkning fra den 1. juli 2004 udskiftes tabellen over den månedlige grundløn i artikel 93 i ordningen for øvrige ansatte med følgende tabel:
Funktionsgrupper
1.7.2004
Løntrin
Lønklasse
1
2
3
4
5
6
7
IV
18
5 145,58
5 252,59
5 361,82
5 473,32
5 587,15
5 703,33
5 821,94
17
4 547,80
4 642,37
4 738,91
4 837,46
4 938,06
5 040,75
5 145,58
16
4 019,46
4 103,05
4 188,37
4 275,48
4 364,39
4 455,15
4 547,80
15
3 552,50
3 626,38
3 701,79
3 778,78
3 857,36
3 937,57
4 019,46
14
3 139,79
3 205,09
3 271,74
3 339,78
3 409,23
3 480,13
3 552,50
13
2 775,03
2 832,74
2 891,65
2 951,78
3 013,17
3 075,83
3 139,79
III
12
3 552,45
3 626,32
3 701,73
3 778,70
3 857,28
3 937,49
4 019,37
11
3 139,77
3 205,06
3 271,71
3 339,74
3 409,19
3 480,08
3 552,45
10
2 775,03
2 832,73
2 891,64
2 951,77
3 013,15
3 075,81
3 139,77
9
2 452,66
2 503,66
2 555,72
2 608,87
2 663,12
2 718,50
2 775,03
8
2 167,74
2 212,82
2 258,83
2 305,80
2 353,75
2 402,70
2 452,66
II
7
2 452,60
2 503,61
2 555,68
2 608,84
2 663,10
2 718,49
2 775,03
6
2 167,62
2 212,71
2 258,73
2 305,71
2 353,67
2 402,62
2 452,60
5
1 915,77
1 955,61
1 996,29
2 037,81
2 080,19
2 123,46
2 167,62
4
1 693,17
1 728,39
1 764,34
1 801,03
1 838,49
1 876,73
1 915,77
I
3
2 085,85
2 129,14
2 173,33
2 218,43
2 264,47
2 311,47
2 359,44
2
1 843,98
1 882,25
1 921,31
1 961,19
2 001,89
2 043,44
2 085,85
1
1 630,16
1 663,99
1 698,53
1 733,78
1 769,76
1 806,49
1 843,98
Artikel 12
Med virkning fra den 1. juli 2004 fastsættes det minimumsbeløb for bosættelsespenge, der er omhandlet i artikel 94 i ordningen for øvrige ansatte, til:
-
739,90 EUR for en ansat, der har ret til husstandstillæg
-
438,67 EUR for en ansat, der ikke har ret til husstandstillæg.
Artikel 13
Med virkning fra den 1. juli 2004 fastsættes i forbindelse med den arbejdsløshedsunderstøttelse, der er omhandlet i artikel 96, stk. 3, andet afsnit, i ordningen for øvrige ansatte, minimumsbeløbet til 884,79 EUR og maksimumsbeløbet til 1 769,58 EUR, og det faste fradrag fastsættes til 804,36 EUR.
Artikel 14
Med virkning fra den 1. juli 2004 fastsættes de i artikel 1 i forordning (EKSF, EØF, Euratom) nr. 300/76 (3) fastsatte tillæg for skifteholdsarbejde og arbejde i døgndrift til 337,16 EUR, 508,90 EUR, 556,42 EUR og 758,58 EUR.
Artikel 15
Med virkning fra den 1. juli 2004 multipliceres beløbene i artikel 4 i forordning (EØF, Euratom, EKSF) nr. 260/68 (4) med en koefficient på 4,867097.
Artikel 16
Med virkning fra den 1. juli 2004 udskiftes tabellen over beløb, der finder anvendelse, i vedtægtens bilag XIII, artikel 8, med følgende tabel:
1.7.2004
Løntrin
Lønklasse
1
2
3
4
5
6
7
8
16
14 926,62
15 553,86
16 207,45
16 207,45
16 207,45
16 207,45
15
13 192,64
13 747,01
14 324,68
14 723,21
14 926,62
15 553,86
14
11 660,09
12 150,06
12 660,62
13 012,86
13 192,64
13 747,01
14 324,68
14 926,62
13
10 305,57
10 738,63
11 189,88
11 501,20
11 660,09
12
9 108,40
9 491,15
9 889,98
10 165,14
10 305,57
10 738,63
11 189,88
11 660,09
11
8 050,31
8 388,59
8 741,09
8 984,28
9 108,40
9 491,15
9 889,98
10 305,57
10
7 115,13
7 414,12
7 725,67
7 940,61
8 050,31
8 388,59
8 741,09
9 108,40
9
6 288,58
6 552,84
6 828,20
7 018,17
7 115,13
8
5 558,06
5 791,62
6 034,99
6 202,89
6 288,58
6 552,84
6 828,20
7 115,13
7
4 912,40
5 118,82
5 333,92
5 482,32
5 558,06
5 791,62
6 034,99
6 288,58
6
4 341,74
4 524,18
4 714,29
4 845,45
4 912,40
5 118,82
5 333,92
5 558,06
5
3 837,37
3 998,62
4 166,65
4 282,57
4 341,74
4 524,18
4 714,29
4 912,40
4
3 391,59
3 534,11
3 682,62
3 785,08
3 837,37
3 998,62
4 166,65
4 341,74
3
2 997,60
3 123,57
3 254,82
3 345,38
3 391,59
3 534,11
3 682,62
3 837,37
2
2 649,38
2 760,71
2 876,72
2 956,75
2 997,60
3 123,57
3 254,82
3 391,59
1
2 341,61
2 440,01
2 542,54
2 613,28
2 649,38
Artikel 17
Med virkning fra den 1. juli 2004 udskiftes tabellen over beløb, der finder anvendelse, i vedtægtens bilag XIII, artikel 8, med følgende tabel:
1.7.2004-31.12.2004: 262,79
1.1.2005-31.12.2005: 275,97
1.1.2006-31.12.2006: 289,16
1.1.2007-31.12.2007: 302,35
1.1.2008-31.12.2008: 315,53.
Artikel 18
Med virkning fra den 1. juli 2004 fastsættes det uddannelsestillæg, der er omhandlet i vedtægtens bilag XIII, artikel 15, således:
1.7.2004-31.8.2005: 16,06
1.9.2005-31.8.2006: 32,12
1.9.2006-31.8.2007: 48,17
1.9.2007-31.8.2008: 64,24.
Artikel 19
Med virkning fra den 1. juli 2004 og med henblik på anvendelse af vedtægtens bilag XIII, artikel 18, fastsættes den faste godtgørelse, der var nævnt i artikel 4a i bilag VII til vedtægten i dennes affattelse inden den 1. maj 2004, til:
-
116,32 EUR pr. måned for tjenestemænd i lønklasse C4 og C5
-
178,34 EUR pr. måned for tjenestemænd i lønklasse C1, C2 og C3.
Artikel 20
Denne forordning træder i kraft dagen efter offentliggørelsen i Den Europæiske Unions Tidende.
Denne forordning er bindende i alle enkeltheder og gælder umiddelbart i hver medlemsstat.
Udfærdiget i Bruxelles, den 20. december 2004.

Labels: 10
0
9
15