【法律文件】
名稱: 勞動事件審理細則
等級: 命令
修訂日期: 20230823

勞動事件審理細則 第 46 條 前條筆錄內，應記載勞動調解進行之要領，並將下列各款事項，記載明確： 一、攻擊防禦方法之撤回。 二、證據之聲明或捨棄。 三、爭點及證據整理之結果。 四、當事人就調解標的、事實、證據或其他得處分之事項成立之協議。 五、依法應記載筆錄之其他聲明或陳述。 六、證人或鑑定人之陳述及勘驗所得之結果。 七、當事人成立調解之合意。 八、依本法第二十七條第三項規定記明之調解條款。 九、勞動調解委員會以言詞告知之適當方案與理由要旨。 十、勞動調解委員會依本法第三十一條第一項視為調解不成立及其事由。 十一、聲請人於調解期日撤回勞動調解聲請。 十二、於期日拋棄反對續行訴訟權。 除前項所列外，當事人所為重要聲明或陳述，及經曉諭而不為聲明或陳述之情形，法官得命記載於勞動調解程序筆錄。

註記: