【法律文件】
名稱: 選務人員執行職務意外傷亡慰問金發給辦法
等級: 命令
修訂日期: 20230801

選務人員執行職務意外傷亡慰問金發給辦法 第 4 條 慰問金發給標準如下，但已依其他法規受領慰問金、保險金及與慰問金同性質之給付者，不得重複發給。 一、受傷慰問金： （一）傷勢嚴重住院急救有生命危險者，發給新臺幣十萬元。 （二）傷勢嚴重住院有失能之虞者，發給新臺幣八萬元。 （三）傷勢嚴重連續住院三十日以上者，發給新臺幣四萬元。 （四）連續住院二十一日以上，未滿三十日者，發給新臺幣三萬元。 （五）連續住院十四日以上，未滿二十一日者，發給新臺幣二萬元。 （六）連續住院未滿十四日或未住院而須治療七次以上者，發給新臺幣一萬元。 （七）前六目以外之傷害者，視其情節發給新臺幣一千元至五千元。 二、失能慰問金： （一）全失能者，發給新臺幣一百二十萬元。 （二）半失能者，發給新臺幣六十萬元。 （三）部分失能者，發給新臺幣三十萬元。 三、死亡慰問金：死亡者，發給其遺族新臺幣二百萬元。 前項所定慰問金，有故意情事者，不發給；有重大過失情事者，減發百分之三十；其故意或重大過失之認定，由核定權責選舉委員會依事實調查或依有關機關之鑑定報告辦理。 第一項第二款所定失能等級，準用公教人員保險失能給付標準認定之。

註記: