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10-06-2010 | 07:06:01 AM | Volver
Tarifa Salario Minimo Plomeros
Establece la tarifa sobre salario mínimo nacional para los plomeros a destajo del área de la construcción.
“AÑO NACIONAL DE LA VIVIENDA”
RESOLUCION No. 4/2002
En virtud de las atribuciones que le confieren los artículos Nos. 452, 453, 454, 455, 456, 457, 458, 459, 460, 461, 462, 463 y 464 del Código de Trabajo y su Reglamento Interior No.512 de fecha 10 de diciembre de 1997, dicta la siguiente:
VISTA: La Resolución No. 5/99, de fecha 26 de mayo del año 1999, dictada por el Comité Nacional de Salarios, que fija el salario mínimo nacional para los plomeros a destajo en el área de la construcción.
VISTAS: La comunicaciones de fechas 02 de julio del 2001 y 14 de junio del 2002, dirigidas al Comité Nacional de Salarios por el Sindicato Nacional de Plomeros, en las cuales remiten su propuesta de anteproyecto para la revisión de la Resolución No.5/99.
OIDAS: Las exposiciones y argumentaciones de los representantes de los empleadores y trabajadores en la sesión celebrada el día 19 de septiembre del año dos mil dos (2002).
CONSIDERANDO: Que son atribuciones del Comité Nacional de Salarios, la revisión de las tarifas de salarios mínimos que rigen las relaciones de trabajo de todas las actividades económicas del país, mediante la debida ponderación de todos los factores que inciden en cada una de ellas, para que el salario cumpla, no sólo con su función de remunerar el trabajo realizado, sino también con la de contribuir a asegurar el nivel de vida de los asalariados, ya que el mismo constituye su principal fuente de ingreso indispensable, para su subsistencia y la de sus familiares.
CONSIDERANDO: Que la consagración al trabajo y el aumento de la productividad, son condiciones esenciales para asegurar el nivel de vida de los asalariados, especialmente el de los menos remunerados.
PRIMERO: REVISAR, como al efecto se REVISA, la resolución No.5/99, dictada por el Comité Nacional de Salarios, en fecha 26 de mayo del año 1999, mediante la cual se fija el salario mínimo nacional para los plomeros a destajo del sector de la construcción. SEGUNDO: FIJAR, como al efecto se FIJA, la siguiente tarifa de salario mínimo para los plomeros a destajo del área de la construcción:
Lista de tarifa para trabajo de plomería por ajuste.
TERCERO: El precio de los anclajes a piezas especiales y de los empalmes de tuberías será de mutuo acuerdo entre las partes.
CUARTO: Cuando el plomero tenga que trasladarse fuera de su domicilio habitual, los gastos de transporte y alojamiento correrán por cuenta del ingeniero, contratista o propietario de la obra.
QUINTO: En las obras contratadas y en ejecución antes de la publicación de la presente tarifa se pagará un 80% del aumento autorizado.
SEXTO: El maestro plomero es responsable de toda obra sanitaria y será auxiliado por el personal bajo su dirección. SEPTIMO: En caso de que el ingeniero, contratista o propietario utilice un plomero para fines de estudio y elaboración de presupuesto y el trabajo no se ejecute, el primero deberá pagar el 10% del monto total del trabajo de manos de obra de plomería, al plomero utilizado.
OCTAVO: Cuando el trabajo quede incorrecto y sea necesario repararlo, el maestro plomero, estará obligado a reembolsar al ingeniero, contratista o propietario, el importe del material utilizado y no recibirá pago alguno por dicho trabajo.
NOVENO: Por la desmontura de aparato sanitario o tubería, se cobrará el 50% del valor por la montura.
DECIMO: Las zanjas y ranuras interiores deben ser ejecutadas por cuenta del plomero y el cierre de las ranuras corre por cuenta del ingeniero, contratista o propietario.
UNDECIMO: Las zanjas exteriores, a partir de tres metros y los muros exteriores de la edificación deberán ser ejecutadas por cuenta del ingeniero, contratista o propietario.
DUODECIMO: Los materiales y aparatos deberán ser depositados en la primera planta del sitio donde van a ser instalados. DECIMO TERCERO: Los andamios correrán por cuenta del ingeniero, contratista o propietario.
DECIMO CUARTO: La presente tarifa se aplicará a todos los trabajadores que integran esta actividad, cual que sea la naturaleza de sus contratos y la forma de su retribución, sean estos fijos, móviles, detallistas, trabajadores a domicilio o dependientes de un ajustero contratista.
DECIMO QUINTO: Los trabajadores contratados por horas, días o cualquier unidad de tiempo especificada en esta tarifa, quedarán obligados a que su rendimiento promedio en una semana, no sea inferior al rendimiento habitual en esta actividad, con excepción de los casos en que el trabajador justifique que su rendimiento promedio de una semana ha sido menor por causa no imputable a él, es decir caso fortuito o causa de fuerza mayor.
DECIMO SEXTO: El empleador está obligado a llevar un registro en el que indique el número de horas diarias y semanales rendidas por cada trabajador.
DECIMO SEPTIMO: Los salarios deberán ser pagados en un período no mayor de una semana.
DECIMO OCTAVO: Quedan exceptuados de las formalidades establecidas en los artículos décimo sexto y décimo séptimo de esta Resolución, los trabajadores que ocupen puestos en la administración o dirección de la empresa.
DECIMO NOVENO: Los salarios que por acuerdo entre los empleadores y trabajadores sean superiores a los salarios mínimos establecidos en la presente tarifa se mantendrán, de conformidad con lo previsto en el artículo No.217 de Código de Trabajo, sin perjuicio de que dicho salario mejore por convenio entre las partes.
VIGESIMO: La presente Resolución modifica en cuanto sea necesario cualquier otra que le sea contraria.
VIGESIMO PRIMERO: Esta Resolución deberá ser fijada de manera permanente, en un lugar visible de cada establecimiento donde se realice el trabajo.
DADA: En Santo Domingo, Capital de la República Dominicana, a los diecinueve (19) días del mes de septiembre, del año dos mil dos (2002), a los 158 años de la Independencia Nacional y 139 de la Restauración.
DRA. ALTAGRACIA ESPAÑOL YAPORT
DIRECTORA GENERAL DEL COMITÉ NACIONAL DE SALARIOS
LIC. BELIZA ALT. PAULINO GONZALEZ
En virtud de lo que disponen los artículos 462 y 464 del Código de Trabajo, se refrenda la presente Resolución No.4-2002, del Comité Nacional de Salarios, de fecha diecinueve (19) del mes de septiembre del año dos mil dos (2002).
En Santo Domingo, Distrito Nacional, Capital de la República Dominicana, a los doce (12) días del mes de octubre del año dos mil dos (2002).
DR. MILTON RAY GUEVARA
SECRETARIO DE ESTADO DE TRABAJO
Excepciones de Declinatoria
Descanso Semanal y Dias Feriados
Zonas Francas en Republica Dominicana
Salario Minimo para los Pintores
Salario Minimo ONGs
Terminacion Contrato y Asistencia Economica
Exclusion implicita por falta de Relacion Contractual
Casacion. Articulo 641 del Codigo de Trabajo. Salarios Minimos.
Constitucionalidad. Ejecucion Sentencias Tribunales de Trabajo
Validez Oferta Real de Pago

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