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Timestamp: 2020-05-27 16:55:11+00:00

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Risultati ricerca per "sicurezza sul lavoro"
sicurezza sul lavoro | 28 Settembre 2016
In G.U. le regole tecniche del SINP
Pubblicato nella Gazzetta Ufficiale n. 226/2016 il decreto emanato dal Ministero del Lavoro lo scorso 25 maggio, n. 183, recante le regole tecniche per la realizzazione ed il funzionamento del Sistema informativo nazionale per la prevenzione nei luoghi di lavoro.
sicurezza sul lavoro | 26 Settembre 2016
L’imprudenza del lavoratore non esclude la responsabilità del datore di lavoro
In tema di sicurezza sul lavoro, il datore di lavoro ha il dovere di conformarsi alle regole di cautela e di prendere in dovuta considerazione il rischio specifico dell’attività svolta, valutando anche l’eventualità di un comportamento inadeguato del dipendente che, salvo abnormità, non esclude la responsabilità per violazione delle norme antinfortunistiche.
(Corte di Cassazione, sez. IV Penale, sentenza n. 39494/16; depositata il 23 settembre)
sicurezza sul lavoro | 21 Settembre 2016
Il “parapetto” cede e l’operaio cade giù: è responsabilità del datore di lavoro
In materia di sicurezza e di posizione di garanzia del datore di lavoro, questi non può invocare la propria “legittima aspettativa” circa la diligenza del lavoratore quando non abbia, per propria colpa, impedito l’evento lesivo, laddove l’infortunato abbia operato in condizioni di pericolo.
(Corte di Cassazione, sez. IV Penale, sentenza n. 39058/16; depositata il 20 settembre)
sicurezza sul lavoro | 22 Agosto 2016
RSPP e ASPP: individuazione dei percorsi formativi
Pubblicato sulla G.U. n. 193/2016 l’accordo sancito il 7 luglio dalla Conferenza permanente per i rapporti tra lo Stato, le Regioni e le Province autonome di Trento e Bolzano, finalizzato alla individuazione della durata e dei contenuti minimi dei percorsi formativi per i responsabili e gli addetti dei servizi di prevenzione e protezione.
sicurezza sul lavoro | 08 Giugno 2016
La Cassazione chiarisce il limite estremo della colpa, in tema di violazioni della sicurezza nei luoghi di lavoro
La Corte di legittimità interviene in una materia fertile per riflessioni accademiche e prassi forense, definendo il perimetro della “colpa” attribuibile a chi debba rendere effettive le norme di sicurezza sul lavoro.
(Corte di Cassazione, sez. IV Penale, sentenza n. 23521/16; depositata il 7 giugno)
sicurezza sul lavoro | 07 Giugno 2016
Il regime di prevenzione è obbligatorio solo per le officine con superficie coperta superiore a 300 mq
Secondo quanto previsto dall’Allegato 1 di cui all’art.2 del d.P.R. n. 151 del 1 agosto 2011, le attività industriali sono assoggettate all’applicazione della speciale disciplina di prevenzione incendi, come enunciata negli artt. 2 e 4 del d.P.R. n. 151/2011, in relazione alla singola categoria di appartenenza e che non ogni attività di riparazione di veicoli a motore ed assimilati è ricompresa in tale disciplina preventiva, ma solo quella che viene espletata nei locali che occupano una superficie coperta superiore a 300 mq.
(Corte di Cassazione, sez. III Penale, sentenza n. 23292/16; depositata il 6 giugno)
sicurezza sul lavoro | 12 Maggio 2016
Bando ISI 2015: al via la seconda fase
Da giovedì, 12 maggio 2016, le imprese che hanno raggiunto o superato la soglia minima di ammissibilità prevista dal Bando ISI 2015 potranno accedere alla procedura informatica per effettuare il download del proprio codice identificativo.
sicurezza sul lavoro | 23 Marzo 2016
Pericoli occulti per la sicurezza dei lavoratori: il datore di lavoro è tenuto ad una valutazione preventiva dei rischi?
Il datore di lavoro è tenuto ad effettuare la valutazione preventiva dei rischi connessi alla sua azienda ed alla sua attività proprio per scoprire e gestire eventuali pericoli occulti o non immediatamente percepibili e, infatti, il piano di valutazione dei rischi deve essere eseguito da un tecnico specializzato con appositi sopralluoghi, e non facendo rilevare eventuali pericoli ad un dipendente inviato sul posto senza alcun avvertimento e senza alcuna preparazione.
(Corte di Cassazione, sez. IV Penale, sentenza n. 12257/16; depositata il 22 marzo)
sicurezza sul lavoro | 18 Marzo 2016
Per condannare si fa rigoroso il nesso causale fra comportamento omesso del responsabile per la sicurezza ed evento lesivo
La Cassazione accede ad una interpretazione esigente della causalità omissiva impropria, vanno specificamente indagate le incidenze salvifiche dei comportamenti virtuosi omessi. Inoltre: per identificare un cantiere mobile – con quanto ne deriva in termini di obblighi di prevenzione – prevale il criterio sostanziale su quello formale.
(Corte di Cassazione, sez. IV Penale, sentenza n. 11384/16; depositata il 17 marzo)
sicurezza sul lavoro | 17 Marzo 2016
Datore di lavoro e attività del dipendente: la vigilanza può essere discreta, purché efficace
Il mancato rispetto di quanto disposto dall’art. 4 d. P.R. n. 547/55 postula un accertamento calibrato sulle caratteristiche dell’impresa, sui tipi di lavorazione posti in essere, sull’entità del personale e sui diversi gradi di rischio. La norma di cui sopra, infatti, pone in capo al datore di lavoro, al dirigente ed al preposto, l’onere di «disporre ed esigere che i singoli lavoratori osservino le norme di sicurezza ed usino i mezzi di protezione messi a loro disposizione».
(Corte di Cassazione, sez. Lavoro, sentenza n. 5233/16; depositata il 16 marzo)
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Le fake news in previdenza forense

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