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Timestamp: 2020-04-10 11:10:12+00:00

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Manual INPE - PDF Free Download
Author: Anthony Zavaleta Castelo
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INTRODUCCIÓN.............................................................................................................3 TITULO I PROCEDIMIENTOS........................................................................................................4 CAPITULO I Acceso Público a la Información que Poseen o Produzcan las Unidades Orgánicas del INPE................................................................................................................................4 CAPITULO II De La Oficina General de Tratamiento y Órganos de Ejecución y Desconcentrados del INPE................................................................................................................................7 4.1 Admisión del Interno al Área Laboral y Talleres........................................................7 4.2 Admisión de Internos a Centros Educativos..............................................................9 4.3 Para la Atención Médica Especializada Externa.....................................................10 4.4 Para la Autorización para Asistencia Religiosa y Renovación................................12 4.5 Colocación Laboral .................................................................................................15 4.6 Para Traslado a Pedido del Interno.........................................................................18 4.7 Obtener el Beneficio Penitenciario de Semi-libertad...............................................20 4.8 Obtener el Beneficio Penitenciario de Liberación Condicional................................25 4.9 Otorgamiento de la Gracia del Indulto.....................................................................29 4.10 Permiso de Salida.................................................................................................31 4.11 Beneficio de la Visita Íntima y Renovación............................................................33 4.12 Traslado de Jurisdicción a Pedido del Liberado o Sentenciado a Penas Limitativas de derechos.................................................................................................36
CAPITULO III De La Oficina General de Administración.....................................................................41 SUB-CAPITULO 1 De La Oficina de Recursos Humanos del INPE............................................................41 SUB-CAPITULO 2 De La Oficina de Logística............................................................................................44 4.4.1 Cuando la Impugnación es Distinta al Otorgamiento de la Buena Pro................44 4.4.2 Cuando la Impugnación Recae Sobre el Otorgamiento de la Buena Pro............45
TITULO II Servicios....................................................................................... ................................48 CAPITULO I De La Oficina Ejecutiva, Oficinas y Unidades de Registro Penitenciario ....................48 4.1 Certificado de Antecedentes Judiciales a nivel Nacional o Regional......................48 4.2 Constancia de Reclusión ........................................................................................56 CAPITULO II De La División de Tratamiento de los Establecimientos Penitenciarios .......................59 1. Expedición de Constancia de Trabajo y de Estudio de Internos...............................59 2. Expedición de Certificado de Cómputo Laboral y/o Educativo..................................60 5
CAPITULO III De Las Oficinas de Medio Libre y Penas Limitativas de Derechos...............................62 1. Expedición de Constancia del Liberado....................................................................62 2. Expedición de Constancia de Conducta para el Liberado.........................................64 CAPITULO IV Expedición de Constancias de Notas y de Estudios por el CENECP...........................66
INTRODUCCIÓN El Presente manual, señala de manera didáctica los pasos que deben emplearse en cada uno de los veintiún (21) procedimientos y siete (07) servicios que brinda el Instituto Nacional Penitenciario; pretendiendo de esta forma hacer más ágil y eficaz el trámite a fin de evitar la excesiva morosidad. El contenido tiene carácter normativo, instructivo e informativo; ha sido elaborado en concordancia con la Ley N° 27444 Ley del Procedimiento Administrativo General y marco normativo vigente.
TITULO I PROCEDIMIENTOS CAPITULO I ACCESO PÚBLICO A LA INFORMACIÓN QUE POSEEN O PRODUZCAN LAS UNIDADES ORGÁNICAS DEL INPE I....OBJETIVO Establecer procedimientos que permitan garantizar el ejercicio del derecho de la ciudadanía para el acceso de la información pública que tiene el Instituto Nacional Penitenciario. II....BASE LEGAL 2.1 delProcedimiento Perú. 2.2 Constitución Ley N° 27444Política “Ley del Administrativo General”. 2.3 Decreto Supremo N°043-2003-PCM “Texto Único Ordenado de la Ley de ......Transparencia y Acceso a la Información Pública”. 2.4.Decreto Supremo N°072-2003-PCM “Reglamento de la Ley de ......Transparencia y Acceso a la Información Pública.
III...ALCANCE Comprende a todas las unidades orgánicas del INPE y público en general. IV. REQUISITOS a) Solicitud de acceso a la información pública (Formulario N°1), o utilizar cualquier medio escrito que contenga la información del Formulario N° 1, dirigido según el caso a: - Secretaria General de la Sede Central - Dirección General de la Oficina General de Infraestructura - Dirección General de la Dirección Regional - Dirección General del CENECP b) El funcionario designado proporcionará la liquidación del costo al solicitante a partir del sexto día de presentada la solicitud. El recibo de pago del derecho emitido por la Oficina General de Administración o quien haga sus veces, se entregará en la Oficina donde se inicia el trámite.
V. ETAPAS DEL PROCEDIMIENTO Interesado Presenta solicitud, detallando lo requerido a la Oficina de Administración Documentaria o Mesa de Partes de la unidad orgánica correspondiente, según Formato N° 1. Oficina de Administración Documentaria y Archivo o quien haga sus veces Registra en el Sistema de Trámite Documentario y eleva a la Secretaria General o Dirección General de la unidad orgánica correspondiente (Región, CENECP o Infraestructura).
Secretaria General o Dirección General de la Unidad Orgánica correspondiente Evalúa requerimiento de información, si requiere la opinión de Asesoría Jurídica con relación a no afectar la intimidad personal o la seguridad nacional. Caso contrario lo deriva al órgano correspondiente para su atención. Una vez emitida la información de la unidad orgánica, revisa la conformidad o denegatoria, de ser denegado deriva a la Oficina de Administración Documentaria o quién haga sus veces, para la entrega al interesado.
Unidad Orgánica que brinda la información Recibe y evalúa la información solicitada. De ser procedente, proporciona el costo según TUPA y suministra la información a través de la Secretaría General o Dirección General según corresponda. De lo contrario devolverá la solicitud informando la denegatoría. Oficina Administraciónrealiza o quien haga sus veces A travésGeneral del áreade correspondiente, el cobro según TUPA, emitiendo el comprobante de pago. VI....DIAGRAMA DE PROCEDIMIENTO INTERESADO
OFIC. ADM. DOCUMENT. ARCH.
OFICINA DE ADMINISTRACIÓN O QUIEN HAGA SUS VECES
Evalúa requerimiento si es necesario la
Registra en el Solicitud
Sistema Trámite Doc. y de remite a Secretaria General
Recepciona, conoce el asunto y evalúa la información solicitada. De ser procedente proporciona el costo según TUPA, caso contrario devolverá solicitud para informar al interesado.
opinión de laJurídica, Oficina de Asesoría lo solicita, caso contrario lo deriva al órgano correspondiente para atención.
Realiza el cobro correspondiente, emitiendo el comprobante de pago.
Recibe, revisa su conformidad y/o denegatoria derivándolo a la Oficina de Administracion Documentaria
Registra el documento y entrega al interesado
Fin Información Solicitada
VII.... INSTRUCCIONES 7.1 El Recurso de apelación ante el funcionario que comunica la denegatoria y es resuelto en un plazo máximo de 10 días hábiles mediante Resolución Presidencial. 7.2 El costo del procedimiento varía de acuerdo a lo establecido en el TUPA vigente, siendo el siguiente: 1. Por medios electrónicos (Página Web) Gratuito 2. Por escrito . Copia simple por cara, tamaño A4 0.0016 de UIT 3. Por medios físicos o magnéticos (diskette, video, CD) 0.039 de UIT
VIII....DURACIÓN 9
El plazo máximo para la entrega de información es de 07 días hábiles.
IX....FORMULARIO
FORMULARIO N° 1 A LA SOLICITUD DE ACCESO INFORMACIÓN PÚBLICA (Texto Único Ordenado de la Ley N° 27806, Ley de Transparencia y Acceso a la Información Pública, aprobado por Decreto Supremo N° 043-2003-PCM)
I. FUNCIONARIO RESPONSABLE DE ENTREGAR LA INFORMACIÓN:
II. DATOS DEL SOLICITANTE: APELLIDOS Y NOMBRES / RAZÓN SOCIAL
DOCUMENTO DE IDENTIDAD D.N.I. / L.M ./ C.E./ OTRO
AV/CALLE/JR./PSJ. PROVINCIA
N°/DPTO./INT. DEPARTAMENTO
DISTRITO Correo electrónico
URBANIZACIÓN TELÉFONO
III. INFORMACIÓN SOLICITADA IV. DEPENDENCIA DE LA CUAL SE REQUIERE LA INFORMACIÓN: V. FORMA DE ENTREGA DE LA INFORMACIÓN (MARCAR CON UN X) COPIA SIMPLE DISKETTE CD Correo electrónico Otros APELLIDOS Y NOMBRES -------------------------------------------------------------------------------------------FIRMA
OBSERVACIONES: ........................................................................................................................................................ ..........................................................................................................................................................................................
CAPITULO II DE LA OFICINA GENERAL DE TRATAMIENTO Y ÓRGANOS DE EJECUCIÓN Y DESCONCENTRADOS DEL INPE I. OBJETIVO Establecer pautas para la atención en los procedimientos ofrecidos a través de la Oficina General de Tratamiento y órganos de ejecución y desconcentrados del INPE. II. BASE LEGAL 2.1 Constitución Política del Perú. 2.2.Decreto Legislativo N° 635 “Código Penal” y sus normas modificatorias y ............ampliatorias. 2.3 Decreto Legislativo N° 654 “Código de Ejecución Penal”. 2.4 perpetua Decreto Legislativo N° 921 “Ley que establece el régimen de lapara cadena en la legislación nacional y el limite máximo jurídico de la pena los delitos previstos en los artículos 2° , 3° Inc. b) y c), 4°, 5° y 9° del Decreto Ley N° 25475”. 2.5 Decreto Legislativo N° 927 “Ley que regula la ejecución penal en materia de delitos de Terrorismo” Art. del 1º al 10º. 2.6 Decreto Ley N° 25475 “Establecen la penalidad para los delitos de terrorismo y los procedimientos para la investigación, la instrucción y el juicio” Art. del 1º al 23º. 2.7 Decreto Supremo N° 015-2003-JUS “Reglamento del Código de Ejecución Penal” y su modificatoria con Decreto Supremo Nº 016-2004-JUS. 2.8 Ley N° 26320 “Dictan normas referidas a los procesos por delito de tráfico ilícito de drogas y establecen beneficios” Art. del 1º al 5º. 2.9..Ley N° 27030 “Ley de Ejecución de las Penas de Prestación de Servicios a la Comunidad y Limitación de Días Libres”. 2.10 Ley N° 27770 “Ley que regula el otorgamiento de beneficios penales y penitenciarios a aquellos que cometen delitos graves contra la Administración Pública” Art. del 1º al 5º. 2.11 Ley N° 27835 “Ley que modifica el procedimiento de otorgamiento de los Beneficios Penitenciarios de Semi Libertad y Liberación Condicional” Artículo Único. 2.12 Ley N° 27875 “Ley que modifica el Artículo 67° del Decreto Legislativo N° 654, ........Código de Ejecución Penal” Artículo Único. 2.13Ley N° 27935 “Ley que modifica artículos de la Ley N° 27030, Ley de Ejecución de las Penas de Prestación de Servicios a la Comunidad y Limitación de Días Libres”. 2.14Ley N° 28044 “Ley General de Educación”
III..ALCANCE El presente manual es de aplicación y cumplimiento en todas las dependencias y unidades orgánicas del Instituto Nacional Penitenciario. IV. PROCEDIMIENTOS 4.1. Admisión del interno al área laboral y talleres A. REQUISITOS 1. Solicitud del interno dirigido al Director del establecimiento penitenciario para ser inscrito en una de las actividades laborales que el área de 11
trabajo ofrece, indicando que los datos personales consignados tienen carácter de declaración jurada. 2. El interno no debe estar inscrito en el área de educación.
B. ETAPAS DEL PROCEDIMIENTO Interno para ser inscrito en una de las actividades laborales que el área Solicitud de trabajo ofrece. Dirección del establecimiento penitenciario Deriva la solicitud a la División de Tratamiento dando proveído ...................correspondiente. Jefatura de la División de Tratamiento Deriva la solicitud al área de trabajo, para su informe técnico. Recibe el informe técnico y evalúa, si procede dispone su inscripción en el área de trabajo, caso contrario comunica al interno.
Área de Trabajo Recibe solicitud y realiza el informe. De proceder inscribe al interno. C. DIAGRAMA DEL PROCEDIMIENTO INTERNO
DIVISIÓN DE TRATAMIENTO
Recibe el documento 1. Deriva al área de trabajo para informe. 2. Analiza y evalúa su procedencia.
Recibe solicitud y deriva a la División de Tratamiento dando proveido
Recibe y presenta informe técnico
Informe Técnico Procede
No Comunica al interno
Inscribe al interno
D. INSTRUCCIONES 1. La División de Tratamiento del establecimiento penitenciario, analiza y aprueba la solicitud generada por el interno y deriva el expediente al área de trabajo para la inscripción correspondiente. De no haber vacantes para el taller correspondiente, comunicará al interno. 2. En caso se deniegue el pedido del interno, éste podrá presentar los recursos de reconsideración en primera instancia ante la Jefatura de la División de Tratamiento y apelación en segunda instancia a la Dirección del establecimiento penitenciario.
E. DURACIÓN Una vez presentada la solicitud a la Dirección del establecimiento penitenciario, se tiene un plazo máximo de ocho (08) días para que el área de trabajo proceda a realizar la inscripción correspondiente y notificar al interno.
4.2 Admisión de internos a Centros Educativos (Institución Educativa) del Establecimiento Penitenciario (Educación Básica, Educación Técnico – Productiva). A. REQUISITOS 1. Solicitud dirigido al Director del establecimiento penitenciario para ser admitido en uno de los programas, niveles y modalidades que la Institución Educativa ofrece, indicando que sus datos personales consignados tienen carácter de declaración jurada. 2. El interno no debe estar inscrito en el área de trabajo u otro curso.
B. ETAPAS DEL PROCEDIMIENTO Interno Solicita ser inscrito en uno de los programas, niveles y modalidades que la Institución Educativa ofrece, indicando sus datos personales. Dirección del establecimiento penitenciario Recibe y deriva la solicitud a la División de Tratamiento dando proveído correspondiente. División de Tratamiento Deriva la solicitud a la Institución Educativa, para su informe técnico. Recibe el informe técnico y evalúa, si procede dispone su inscripción en la Institución Educativa, caso contrario comunica al interno.
Institución Educativa Recibe la solicitud y realiza el informe correspondiente, de proceder inscribe al interno. C. DIAGRAMA DEL PROCEDIMIENTO
Recibe el documento 1. Deriva a la institución educativa para informe. 2. Analiza y evalúa su procedencia.
Procede No Comunica al interno
Informe Técnico Sí Inscribe al interno
D. INSTRUCCIONES 1. La División de Tratamiento del establecimiento penitenciario, analiza y aprueba la solicitud generada por el interno y deriva el expediente a la Institución Educativa para la inscripción correspondiente. 2. En caso de la petición no interno ante podrálapresentar recursos de que reconsideración en proceda primera elinstancia División los de Tratamiento y apelación en segunda instancia a la Dirección del establecimiento penitenciario, en los plazos que señala la Ley 27444 Ley del Procedimiento Administrativo General.
E. DURACIÓN Una vez presentada la solicitud a la Dirección del establecimiento penitenciario, se tiene un plazo máximo de ocho (08) días para que la Institución Educativa proceda a realizar la matrícula correspondiente y notificar al interno, de ser admitido el pedido. 4.3 Para la atención médica especializada externa A. REQUISITOS 1. Solicitud del interno dirigido al Director del establecimiento penitenciario. 2. Recibo de pago expedido por el órgano de administración del establecimiento penitenciario o quien haga sus veces. B. ETAPAS DEL PROCEDIMIENTO Interno Solicita al Director del establecimiento penitenciario atención médica especializada externa, quién lo deriva al Consejo Técnico Penitenciario adjuntando recibo de pago, para atención. Consejo Técnico Penitenciario Recibe, revisa y deriva la solicitud a la Junta Médica del establecimiento penitenciario para opinión e informe, sólo en el caso en que no haya posibilidad de establecer esta Junta, se lo derivará al médico que hubiere. Recibe informe de la Junta Médica o Médico encargado y evalúa la petición, de proceder dispone su ejecución al área de salud (quién a través del personal encargado gestionará la cita de atención médica) y la División de Seguridad tomando las medidas de seguridad adecuadas; caso contrario comunica su improcedencia.
Junta Médica o Médico del Penal Convoca al interno para examinarlo y elaborar el informe y opinión correspondiente, el cual determinará la procedencia o improcedencia de lo solicitado, derivándolo al Consejo Técnico Penitenciario. Si procede gestionará a través del personal encargado la cita de atención médica donde corresponda.
C. DIAGRAMA DEL PROCEDIMIENTO INTERNO
JUNTA MÉDICA O MÉDICO ENCARGADO
Recibe solicitud y deriva a la Junta Médica o Médico encargado para opinión
Recibe el documento, convoca a los demás integrantes y examina al interno elabora informe.
Dispone su ejecución a través del las Áreas de Salud y Seguridad
Comunica improcedencia
D. INSTRUCCION a) El recurso de reconsideración en en primera instancia esta lo a cargo de el la Junta Médica y el de apelación segunda instancia, resuelve Consejo Técnico Penitenciario, en los plazos que señala la Ley 27444. b) La Junta Médica se constituye en función a un rol establecido en cada establecimiento penitenciario, y de acuerdo a la ubicación geográfica. c) En los lugares donde no exista el número de médicos, se complementa dicho número con profesionales al servicio del Estado. Sólo en el caso en que no haya posibilidad de establecer esta Junta se realiza con el o los médicos que hubiere. d) En caso de emergencia, el Director del Establecimiento Penitenciario puede autorizar la atención médica fuera del establecimiento penitenciario, dando cuenta de inmediato al Consejo Técnico Penitenciario y al representante del Ministerio Público y, en el caso del interno procesado, al Juez que conoce del proceso. e) La atención médica especializada fuera del establecimiento penitenciario podrá realizarse en un centro asistencial público o privado.
E. DURACIÓN Una vez presentada la solicitud a la Dirección del establecimiento penitenciario, se tiene un plazo máximo de tres (03) días hábiles para determinar sobre lo solicitado. 15
4.4 Para la autorización para asistencia religiosa A. REQUISITOS 1. Congregaciones o Grupos Religiosos a) Solicitud dirigida al Director del establecimiento penitenciario, con información de carácter de declaración jurada. El trámite es gratuito. b) Copia simple de escritura de constitución legal. c) Plan de trabajo anual. d) Relación de agentes pastorales. e) Fotocopia simple de documentos de identidad. f) Dos (02) fotografías a color tamaño carné de cada integrante de la congregación o grupo religioso. g) declaración jurada en caso de estar prestando asistencia religiosa en otros establecimientos penitenciarios. 2. Agentes Pastorales a) Solicitud dirigida al Director del establecimiento penitenciario. El trámite es gratuito. b) Carta de presentación de la congregación o grupo al que pertenece. c) Fotocopia simple de documento de identidad. d) Dos (02) fotografías a color tamaño carné. e) Plan de Trabajo. f) declaración jurada en caso de estar prestando asistencia religiosa en otros establecimientos penitenciarios.
B. ETAPAS DEL PROCEDIMIENTO Interesado
Presenta solicitud dirigida al Director establecimiento adjuntandolalos requisitos establecidos en eldel presente manual. penitenciario Dirección del establecimiento penitenciario Revisa la solicitud y deriva en el día, a la Jefatura de la División de Seguridad del establecimiento penitenciario para que efectúe la investigación que corresponda, y en un plazo máximo de 06 días hábiles emitirá el informe. Una vez que la Jefatura de la División de Seguridad remite el expediente lo deriva en el día al Jefe de la División de Tratamiento (Órgano Técnico de Tratamiento) para opinión e informe. Finalmente recepciona el expediente con la opinión de la Jefatura de la División de Tratamiento (Órgano Técnico de Tratamiento) realiza lo siguiente: De ser favorable: 1. Dispone que el Órgano Técnico de Tratamiento a través del Servicio de Asistencia Social realice el seguimiento, monitoreo y evaluación de las actividades señaladas en el Plan de Trabajo, asimismo ingresa los datos a la Ficha de Registro según formato. 2. Suscribe los carnés según formato. 3. Informa lo resuelto a la Dirección Regional de su jurisdicción en el plazo de cinco (05) días hábiles para conocimiento y fines.
De ser desfavorable: Comunica al interesado, en el plazo señalado de modo que de considerar pertinente puede impugnar la decisión.
Jefatura de la División de Seguridad Informará sobre los resultados de la investigación realizada y lo eleva a la Dirección del establecimiento penitenciario.
Jefatura de la División de Tratamiento (Órgano Técnico de Tratamiento) Recibe la solicitud con el informe de la Jefatura de Seguridad y emite opinión en el plazo máximo de tres (03) días hábiles, proponiendo la procedencia o improcedencia de lo solicitado; comunicando al Director del establecimiento penitenciario. C. DIAGRAMA DE PROCEDIMIENTOS CONGREGACIONES RELIGIOSAS Y/O AGENTES PASTORALES
DIRECCIÓN DEL E.P.
JEFATURA DE LA DIVISIÓN DE SEGURIDAD
Recibe solicitud y deriva para investigación
Recibe y realiza la investigación
JEFATURA DE LA DIVISIÓN DE TRATAMIENTO
Solicitud, adjuntando requisitos
Recibe la documentación y dispone su evaluación
Emite informe al Director del E.P.
Recibe, evalúa y opina
Comunica la negativa a los interesados
Suscribe los carné, dispone seguimiento y monitoreo e informa a la Dirección Regional
Procede Sí Emite opinión y lo remite a la Dirección del E.P. para conocimiento.
D. INSTRUCCIONES a) El Órgano de Tratamiento resuelveTécnico en primera instancia en el recurso de Técnico reconsideración y el Consejo Penitenciario segunda instancia el recurso de apelación, en los plazos que señala la Ley 27444. b) El Director del establecimiento penitenciario, Jefes de las Divisiones de Seguridad y Tratamiento (Órgano Técnico de Tratamiento), deben orientar, dirigir y supervisar en forma permanente el ingreso de las congregaciones, grupos religiosos y/o agentes pastorales que realizarán la labor de asistencia religiosa o pastoral social a los internos. c) El Director del establecimiento penitenciario suscribirá los carnés que autorizan el ingreso de las Congregaciones, Grupos Religiosos y Agentes Pastorales, el cuál es personal e intransferible y tiene vigencia por un (01) año y es válido únicamente para el establecimiento 17
penitenciario que ha autorizado su ingreso. La pérdida de carné deberá ser informada inmediatamente al Director del establecimiento penitenciario, debiendo disponer las medidas de seguridad con la finalidad que el carné no sea utilizado para otros fines. d) Las Congregaciones, Grupos Religiosos y/o Agentes Pastorales que ingresan a los establecimientos penitenciarios, serán revisados corporalmente, así como los objetos que portan de acuerdo a la normatividad vigente, no les está permitido el ingreso con cámaras fotográficas, filmadoras, grabadoras u otros objetos prohibidos que contravengan las disposiciones de seguridad, caso contrario serán suspendidos e inhabilitados para realizar la labor religiosa durante tres (03) meses, como mínimo. e)
El Jefe de la División de Seguridad, previo al otorgamiento de la autorización realizará la siguiente investigación: Que los representantes pastorales no tengan proceso judicial pendiente o requisitoria vigente. La veracidad de los datos personales. La razón social de la Congregación o Grupo al que pertenece.
f) La Jefatura de la División de Tratamiento remitirá al área de Servicio Social, la nómina de los Agentes Pastorales autorizados para ingresar a los establecimientos penitenciarios señalando los días y horarios en el cual impartirán asistencia religiosa; quien a su vez informará trimestralmente a la División de Tratamiento de las actividades que han realizado las Congregaciones, Grupos Religiosos y Agentes Pastorales, en caso que desarrollen acciones complementarias al tratamiento penitenciario (psicología, social, educación, trabajo, salud o legal); deberán comunicar coordinar sus acciones con la persona que designe ladeJefatura de layDivisión de Tratamiento. g) Las Congregaciones, Grupos Religiosos y/o Agentes Pastorales que por voluntad propia o por razones institucionales no van ha continuar su labor dentro del establecimiento penitenciario, informarán a la Dirección del establecimiento penitenciario la nómina autorizada de las personas que dejen de pertenecer y la devolución de los carnés.
E. DURACIÓN -
El trámite deberá tener una duración no mayor de (15) quince días hábiles.
La renovación tiene una duración no mayor a (10) diez días hábiles. E. FORMULARIOS
REVERSO Fecha Expedición de Permiso____________________
CARNÉ N° __________________
Válido Hasta_______________________ Días de Ingreso_________ _____________________ Hora _______________________________________
E.P_________________________ Congregación o Grupo Religioso _____________________________________________________ APELLIDOS Y NOMBRES _____________________________________________________ Documento de Identidad N°___________
OBSERVACIONES:___________________________ Fecha ___________________________________
___________________ Firma del Interesado y huella digital
_____________________ Director del E.P.
ManualINPE-slidepdf.com INFORME DE ACTIVIDADES 1. Nombre de la Congregación, Grupo Religioso y/o Agente Pastoral: ____________________________________________________ 2. Apellidos y nombres de sus Integrantes: ____________________________________________________ ____________________________________________________ 3. Labor que desarrollan: _____________________________________________________ ______________________________________________________ 4. N° de beneficiarios: _____________________________________________________ ______________________________________________________ 5. Días y horario de Ingreso: _____________________________________________________ _____________________________________________________ 6. Problemática que presentan: _____________________________________________________ _____________________________________________________ 7. Medidas correctivas Aplicadas: _____________________________________________________ _____________________________________________________ ____________________ Asistente Social CASP
FICHA REGISTRO ...Registro de Personas Autorizadas para ingresar al Establecimiento Penitenciario de: ______________________________________________________ Congregación, Grupo Religioso y/o AgentePastoral_____________________________________________
CARNÉ N° ________ APELLIDOS Y NOMBRES ___________________________________ DNI N° __________________________________________________ Carné de Extranjería _______________________________________ Dirección Institucional ______________________________________ Domicilio ________________________________________________ Teléfono ________________________ Ocupación ______________ Fecha de Expedición del permiso _________________________________ Válido Hasta______________________ __________________________________________________________ Horario (días - hora) Observaciones:___________________________________________ Fecha________________ _____________________________________ Firma del interesado y Huella Digital ......................................... Asistente Social CASP
4.5. COLOCACIÓN LABORAL (PARA LOS INTERNOS QUE GOZAN DE SEMI ........LIBERTAD Y LIBERACIÓN CONDICIONAL) A. REQUISITOS Del liberado a) Solicitud dirigido al Jefe del área de tratamiento en el medio libre. b) Constancia de excarcelación, en donde se mencione haber egresado de un establecimiento penitenciario con beneficio penitenciario de semilibertad o liberación condicional. c) Estar cumpliendo con las reglas de conducta y con el tratamiento postpenitenciario. d) Tener aptitud laboral. e) Declaración jurada de estar sin ocupación laboral. Del área de tratamiento en el medio libre Constatar en el expediente personal, si el liberado no ha incurrido en abandono, faltas u otras acciones de indisciplina en otro programa similar. 19
B. ETAPAS DEL PROCEDIMIENTO Liberado Presenta su solicitud para colocación laboral al Jefe del área de tratamiento en el medio libre o el que haga sus veces.
Jefatura de Tratamiento en el Medio Libre Toma conocimiento y deriva la solicitud al responsable de equipo multidisciplinario. Si procede colocación laboral deriva el expediente y liberado a la Junta de Asistencia Post-penitenciaria (JAPP) o a instituciones públicas o privadas, solicitando la obtención del trabajo. De no proceder la colocación laboral, comunica la denegatoria de colocación laboral en el plazo de 24 horas. Equipo Multidisciplinario El Equipo Multidisciplinario evalúa y emite opinión de acuerdo a su especialidad en los aspectos: socioeconómico, psicológico, legal, salud, aptitud y actitud laboral del liberado, en el plazo de dos (02) días por profesional; entregando todos los informes al Jefe del área de tratamiento en el medio libre. Junta de Asistencia Post-penitenciaria o Institución Pública o Privada Coloca laboralmente al liberado comunicando al Jefe del área de tratamiento en el medio libre. C. DIAGRAMA DEL PROCEDIMIENTO D. INSTRUCCIONES JEFATURA DE TRATAMIENTO
EN EL MEDIO LIBRE
J.A.P.P. Y/O INSTITUCIONES PÚBLICAS O PRIVADAS
Evalúa a los Liberados en los plazos establecidos
Sí Dispone su colocación laboral
Recibe documento de opción laboral
Comunica al liberado
Remite documento de aceptación laboral
a) La Jefatura de tratamiento en el medio libre resolverá la reconsideración en primera instancia, siendo el Director de tratamiento de la Dirección Regional quién resolverá el recurso de apelación en segunda instancia. 20
b) El liberado con Semi-libertad o Liberación Condicional que no cumpliera con las reglas de conducta impuestas por la autoridad judicial ó no responda al control y tratamiento, es retirado del programa, hasta que el psicólogo emita un informe de la modificación de su conducta. c) El liberado será evaluado en forma permanente por el Equipo Multidisciplinario. d) El equipo multidisciplinario está conformado por un psicológo, asistenta social, abogado y profesional de la salud. e) El centro laboral donde ha sido ubicado el liberado informará al Jefe del área de tratamiento en el medio libre en forma mensual y cuando lo considere necesario sobre el desempeño y comportamiento durante el tiempo de permanencia del liberado. f) El Jefe del área de tratamiento en el medio libre, dispondrá las visitas o inspecciones periódicas e inopinadas a los liberados que se encuentran trabajando, para verificar el cumplimiento y el nivel de tratamiento alcanzado. g) El Jefe del área de tratamiento en el medio libre, promoverá la participación de las instituciones públicas y privadas en la generación de puestos de trabajo o a través de la Junta de Asistencia Post Penitenciaria en las Direcciones Regionales donde están conformadas.
E. DURACIÓN El trámite tiene una duración no mayor de veinte (20) días según disponibilidad de puestos de trabajo. Cabe indicar que la colocación laboral del Liberado está condicionado a la oferta del mercado laboral. F. FORMULARIO OFICIO N°..............................................
Señores: JUNTA DE ASISTENCIA POST-PENITENCIARIA DE………y/o Institución Pública o Privada Presente.Asunto.....:Colocación laboral Ref. :(solicitud del liberado) Es grato dirigirme a usted, con la finalidad de informar que el Área de Tratamiento en el Medio Libre del Instituto Nacional Penitenciario con domicilio en….………………………….. Teléfono ………………, viene atendiendo a los liberados de los Establecimientos Penitenciarios de . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . ………………………. Que al amparo del Art. 125° y 127° del D.L. 654 del Código de Ejecución Penal, solicito la colocación laboral para el liberado. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . quién tiene conocimientos de. . . . . . . . . . . . . .para que se desempeñe como . . . . . . . . . . . . . . . . . . Agradeciendo la atención que brinde al presente, quedo de usted. Atentamente, ............................................................ Firma y Post firma del Jefe del Area de Tratamiento en el Medio Libre
FICHA DE COLOCACIÓN LABORAL 1.. DATOS GENERALES.1.1. Apellidos y Nombres:....................................................... 1.2. Edad: ......................Fecha y lugar de Nacimiento: ......... 1.3. Grado de Instrucción: ...................................................... 1.4. Domicilio: ......................................................................... Referencia : ..................................................................... 1.5 Telf. ................................................................................. 2. ANTECEDENTES LABORALES.2.1. Última ocupación antes de ingresar al E.P.: ............. 3. CAPACITACION RECIBIDA EN EL E.P.:................................ 4. OCUPACION EN EL E.P.-....................................................... 5. ACTIVIDAD LABORAL.5.1. Que oficio o actividades sabe? . ...................................................................................... 5.2..En que actividad se desempeñaría mejor?...................... 5.3..Aceptaría trabajar en obras de Provincias? SI ( ) NO ( ) Porque . Fecha : ...........................
D.N.I. : ........................... ....................................... Interesado Responsable de la Entrevista…………………………
4.6 Para el traslado a pedido del interno A. REQUISITOS El traslado se otorga a petición del interno sentenciado por unidad familiar y debe reunir los siguientes Requisitos: a) Solicitud del interno justificando su pedido. b) Certificado domiciliario otorgado por la autoridad policial. c) Comprobante de pago para la organización del expediente según el TUPA d) Comprobante de pago visado por el Director del establecimiento penitenciario, por el monto total del costo del pasaje y viáticos del interno y los custodios. (Directiva N° 009-2003-INPE/P) o Declaración Jurada donde el interesado se compromete a asumir los gastos del traslado el cual debe contar con el V°B° del Director del Penal. e) Copia Certificada de la Sentencia. B. ETAPAS DEL PROCEDIMIENTO Interno Presentará una solicitud dirigida al Director del establecimiento penitenciario adjuntando los documentos sustentatorio de vínculo familiar. Dirección del Establecimiento Penitenciario Deriva la solicitud al Consejo Técnico Penitenciario para su evaluación e informe.
Consejo Técnico Penitenciario El Presidente del Consejo Técnico Penitenciario, a través de la Secretaría, dispone la organización del respectivo expediente debiendo contener además de los requisitos presentados por el interno lo siguiente: informe social que acredite el vínculo familiar, indicando si el entorno familiar favorecerá el proceso de rehabilitación; asimismo solicitará informe favorable de la evaluación realizado al interno por los profesionales que conforman la División de Tratamiento; certificado de antecedentes judiciales expedido por la Oficina de Registro Penitenciario de la Dirección Regional correspondiente; y oficio de aceptación del establecimiento penitenciario receptor en coordinación con su Dirección Regional en respuesta al pedido de cupo. Evalúa y resuelve la solicitud: 22
De ser favorable, aprueba y propone el traslado a la Dirección Regional correspondiente En caso de haber sido denegada la petición del traslado se le notificará al interno a través de la Dirección del establecimiento penitenciario.
División de Tratamiento y Oficina de Registro Penitenciario Evalúan al interno y emiten los Informes correspondientes, asimismo la Oficina de Registro Penitenciario emite los documentos de su competencia; los que son derivados al Consejo Técnico Penitenciario. Dirección Regional Recepciona, verifica, evalúa y emite Resolución Directoral, cuando el traslado es a un establecimiento penitenciario de su jurisdicción. Cuando el traslado es a otra Dirección Regional, remite el expediente a la Oficina General de Tratamiento para la respectiva decisión Resolutiva. Recibe documentación Tratamiento dispone que se comunique al internodeala Oficina través General de la de Dirección del yEstablecimiento Penitenciario.
Oficina General de Tratamiento Recibe el expediente, evalúa y resolverá la petición de traslado dentro del plazo de quince (15) días hábiles. Emite la Resolución Directoral correspondiente y lo remite a la respectiva Dirección Regional.
AREAS DE TRATAMIENTO Y ADMINISTRATIVAS
OFICINA GENERAL DE TRATAMIENTO
Solicitud, adjuntando documentos sustentatorios
Toma conocimiento y a través de la Secretaría dispone la organización del expediente correspondiente, solicita las evaluaciones y documentos necesarios
Deriva la solicitud al Consejo Técnico Penitenciario
Expediente de traslado
Comunica al interno la improcedencia
Recibe y emiten los informes y documentos correspondientes al C.T.P
Verifica, evalúa y emite Resolución Directoral cuando el traslado es a un Penal de su jurisdicción. Caso contrario remite el expediente a la Oficina General de Tratamiento cuando el traslado es a otra Dirección Regional
Procede No Expediente de traslado
Toma conocimiento, ejecuta y dispone que se comunique al interno a través de la Dirección del Penal.
Toma conocimiento y comunica al interno
Recibe el expediente, evalúa y resuelve.
Emite Resolución Directoral
D. INSTRUCCIONES a) La División de Tratamiento solicitará los informes de los profesionales de las áreas de Servicio Social, Psicología, Legal, Educación y Trabajo. b) El Consejo Técnico Penitenciario resuelve en primera instancia el recurso de reconsideración el Director General de la Dirección Regional en segunda instancia el yrecurso de apelación. c) No podrán solicitar el traslado por unidad familiar:
c.1 Los internos procesados. c.2 Los internos sentenciados que tengan proceso pendiente de ........ juzgamiento con mandato de detención en la jurisdicción judicial, y c.3 Los internos que, a criterio de la evaluación del Órgano Técnico de Tratamiento, no reúnan los requisitos exigidas por la normatividad y los que han regresionado en su tratamiento, salvo por razones de atención médica especializada que de manera concluyente recomiende la Junta Médica Penitenciaria.
E. DURACIÓN La organización y evaluación previa del expediente será en el plazo de quince (15) días hábiles.
4.7 Obtener el Beneficio Penitenciario de Semi-libertad A. REQUISITOS Del interno a) Cumplir la tercera parte de la pena o las dos terceras partes de la pena (en los casos de los artículos 129° y 200°, segunda parte, 325° a 332° y 346° del Código Penal, el interno redime la pena mediante el trabajo o la educación a razón de un día de pena por cinco días de labor efectiva o de estudio, en su caso), según lo establecido en el Código de Ejecución Penal y leyes especiales. b) Copia certificada de la sentencia consentida y/o ejecutoriada. c) Certificado domiciliario o lugar de alojamiento. d) Declaración Jurada afirmando que solicita el beneficio con la finalidad de realizar una actividad educativa o laboral. e) Comprobante de pago de reparación civil y de multa (requisitos señalado según TUPA) o Declaración Jurada de compromiso de pago de la reparación y/o N° multa. deProcesal insolvencia presentar FIANZA conforme al civil artículo 183° En del caso Código Penal. Documentos Tramitados de oficio por el Consejo Técnico Penitenciario a) Certificado de conducta otorgado por el Director del establecimiento penitenciario. b) Certificado de antecedentes judiciales de no tener proceso pendiente con mandato de detención. c) Certificado de cómputo laboral o estudio visado por el Director del establecimiento penitenciario (previo pago según TUPA). d) Informe: social, psicológico, legal y médico si fuera el caso. e) Informe sobre el grado de readaptación del interno del Consejo Técnico Penitenciario.
B. ETAPAS DEL PROCEDIMIENTO Interno Presenta la solicitud dirigida al Presidente del Consejo Técnico Penitenciario, adjuntando los documentos sustentatorios de su petición. Consejo Técnico Penitenciario Recibe la solicitud y organiza el expediente de Semi-libertad, verificando que contenga la documentación requerida de acuerdo a ley y solicita de oficio al área funcional correspondiente los documentos señalados en el presente manual. En los casos que la legislación vigente establece la prohibición de conceder este beneficio, remite la solicitud del interno al servicio de Asistencia Legal para que informe previamente si procede o no la organización del expediente del beneficio penitenciario solicitado. Recibe el informe del Servicio de Asistencia Legal y realiza lo siguiente: De ser Negativo: Evaluará y resolverá la improcedencia del trámite del beneficio solicitado, notificando al interno. En esta etapa, una vez notificado el interno de la improcedencia del trámite de Beneficio Penitenciario procede el recurso de apelación que lo presentará ante el Consejo Técnico Penitenciario del establecimiento penitenciario que lo elevará a la Dirección Regional para su pronunciamiento y Resolución.
De ser Positivo: Organiza el expediente del beneficio penitenciario, para lo cual solicita: Servicio de Asistencia Legal Informe con la opinión legal sobre la situación jurídica del interno, señalando si reúne los requisitos para acogerse al beneficio penitenciario solicitado y lo remitirá a la Secretaría del Consejo Técnico Penitenciario. Dirección del establecimiento penitenciario El Certificado de Conducta, previa evaluación del comportamiento del interno dentro de los últimos seis (06) meses. Unidad de Registro Penitenciario El Certificado de no Tener Proceso Pendiente con Mandato de Detención. En los casos de requerirse el certificado de antecedentes judiciales expedido por las Direcciones Regionales, será el Consejo Técnico Penitenciario quien solicitará dicho certificado.
Área de Trabajo o Educación El Certificado de Cómputo Laboral o Educativo. Servicio de Asistencia Psicológica El informe con la opinión indicando si reúne o no condiciones readaptativas que le permitan reinsertarse favorablemente a la sociedad, teniendo como sustento el diagnóstico al ingreso del interno, el tratamiento continuado, así como las evaluaciones realizadas durante su permanencia en el establecimiento penitenciario. Servicio de Asistencia Social El informe con la opinión sobre la situación socio-familiar del interno e indicará si cuenta o no con las condiciones favorables para su reinserción social. Teniendo como sustento el diagnóstico al ingreso del interno, el 25
tratamiento continuo, así como las evaluaciones realizadas durante su permanencia en el establecimiento penitenciario y lo remitirá a la secretaría del Consejo Técnico Penitenciario.
Servicio desobre Saludel estado de salud físico - mental actual del interno, así El informe como el resultado del tratamiento progresivo médico que señala el artículo 178-A del Código Penal. Consejo Técnico Penitenciario Recibe los informes y verifica que estén anexados al expediente del interno. Procede a evaluar la documentación contenida en el expediente, elabora y suscribe el acta final, concluyendo si propone o no al interno para el beneficio penitenciario solicitado. En ambos casos derivará el expediente organizado a la Dirección del establecimiento penitenciario para que sea remitido a la Autoridad Judicial. Dirección del Establecimiento Penitenciario Dispone la remisión del expediente al Juez que conoció el proceso. C. DIAGRAMA DEL PROCEDIMIENTO INTERNO
UNIDAD DE REGISTRO PENITENCIA RIO
Inicio Solicitud, adjuntando requisitos
Recibe y revisa si el beneficio solicitado tiene limitaciones para su concesión.
Solicita opinión al Servicio Legal
Procede Trámite
Pone de conocimiento al Director del E.P. y solicita informes a los Servicios Asistenciales de
Tratamiento y Oficina de Registro Penitenciario 2
Evalúa y resuelve emitiendo notificación al interno
Toma conocimiento y dispone la emisión del Certificado de conducta, verifica, suscribe y deriva a la Secretaria del CTP
Solicita Hoja Penológica
In f o r m e s d e l o s S e r v i c io s de Tratamiento Organiza Expediente y verifica la documentación y deriva al CTP Emite oficio remitiendo el Acta al
Evalúa expediente y opina
Emite Acta de C.T.P.
Juzgado y comunica al interno Fin
D. INSTRUCCIONES a) El Consejo Técnico Penitenciario resuelve en primera instancia el recurso de reconsideración, con relación al trámite que consiste en la organización y remisión del expediente de beneficio al Juzgado que conoció el proceso para su resolución. El interno podrá interponer recurso de apelación ante la decisión de dicho Juzgado. b) En caso de los delitos de violación de la libertad sexual (violación, estupro y atentados al pudor) se requerirá informe médico y psicológico respecto de la evolución del tratamiento terapéutico del interno (Ley 26293 Art. 2°, que incorpora el Art.178-A del Código Penal). c) Los sentenciados por los delitos de Tráfico Ilícito de Drogas, previstos en los artículos N° 296°, 298°, 300°, 301° y 302° del Código Penal podrán acogerse a este beneficio penitenciario, siempre que se trate de la primera condena a pena privativa de libertad; redimiendo en este caso, a razón de un díadedelapena cinco días de298°) labor cuya efectiva o educación, excepto el caso formapor atenuada ( Art. redención es a razón de un día de pena por dos días de labor efectiva o educación Ley 26320, Art. 4°. d) Este beneficio no es aplicable a los internos sentenciados por los delitos tipificados en los artículos 173º, 173Aº (Ley N° 27507), artículos 296° C, D, Artículos 319° al 323° y 297°, del Código Penal y tercer párrafo del artículo 3° de la Ley 27765. e) El interno no podrá tramitar nuevamente el mismo beneficio si antes no acredita que este ha sido resuelto definitivamente con resolución judicial firme (notificación de improcedencia o constancia judicial de no haber interpuesto recurso impugnatorio).
f) El expediente de beneficio de Semi-libertad deberá tener el siguiente orden: 1. Solicitud de beneficio penitenciario. 2. Declaración jurada que indique el motivo de trabajo o estudio por el cual solicita el beneficio penitenciario en el caso del beneficio penitenciario de Semi-libertad. 3. Copia certificada de sentencia consentida o ejecutoriada. 4. Certificado domiciliario en caso de beneficio penitenciario de Semi Libertad. 5. Declaración jurada de compromiso de pago de la reparación civil y/o multa. 6. Depósito judicial por concepto de reparación civil y multa o fianza. 7. Certificado de cómputo laboral y/o educativo si lo hubiere. 8. Certificado de antecedentes judiciales de no registrar proceso pendiente con mandato de detención, según los casos previstos por ley. 9. Certificado de conducta. 10. Informe social, psicológico, legal y en los casos previstos en el Art. 178°A del Código Penal se adjuntará el informe médico. 11. Otros. E. DURACIÓN La organización del expediente deberá tener una duración no mayor de 10 días hábiles. 27
F. FORMULARIOS MODELO DE CARTA FIANZA Por el presente documento, yo. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . identificado con D.N.I. N°. . . . . ., con domicilio en . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . al amparo de lo preceptuado en el Art. ......... del Código de Ejecución Penal – Decreto Legislativo N° 654, en mi calidad de. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . del interno. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .privativa . . . . . . de . . la . . libertad . . . . . . de . . .. .. ..... .. .años . . . .por . . .la. comisión . . . . . . . del . . .delito . quien de viene . . . . . sufriendo . . . . . . . . pena .... . en agravio de . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . impuesta por el . . . . . . Juzgado Penal de . . . . . . . . . . . ., Exp. N° . . . . . . . . . . . ., OFREZCO Fianza Personal para efectos de obtener Beneficio Penitenciario de. . . . . . . . . . . . . . . . . . por la suma de . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . (. . . . . . . . . . . . ) Nuevos Soles, a favor del mencionado interno, monto que cubre el integro de la Reparación Civil y/o Multa fijada en la sentencia, en razón de tener en la actualidad la calidad de insolvente. Hago presente que el suscrito fiador goza de solvencia económica, puesto que trabajo en calidad de. . . . . . . . . . . . en. . . . . . . . . . . . percibiendo mensualmente la cantidad de S/. . . . . . . . . . . . . y además es propietario de . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . ....................................................................... . Para tal efecto adjunto copias autenticadas y/o certificadas de los documentos que sustentan mi solvencia económica expresada. Sírvase tener por ofrecida la presente Fianza y para mayor constancia cumplo con legalizar mi firma ante Notario Público o ante el Secretario que conoció la causa.
MODELO DE DECLARACIÓN JURADA PARA BENEFICIO PENITENCIARIO DE SEMI LIBERTAD Yo.....................................................................…....sentenciado
Delito de .........................…………............... a................ años de pena privativa de libertad; y cumpliéndola en este Establecimiento Penitenciario, en
............................, de conformidad con el artículo 183º del Reglamento del Código de Ejecución Penal, declaro bajo juramento lo siguiente: Que, solicito el Beneficio Penitenciario de Semi Libertad para dedicarme a realizar actividad laboral (…) o educativa (….). Que, me comprometo a realizar todas las acciones conducentes a desarrollar dicha actividad. (Fecha) .............. ................d e .............. . .............................. FIRMA
MODELO DE COMPROMISO DEMULTA PAGO DE LA REPARACIÓN CIVIL Y/O Por el presente documento al cual le otorgo todo el valor legal necesario, Yo.....................................................……...interno(a) recluido(a) en el Establecimiento Penitenciario de ……………………………………….., sentenciado (a) a …………… años de pena privativa de libertad, por la comisión del delito de …………………………….., en agravio de……..……………………………….impuesta por…………………………………. Penal de …………………………, Exp. N° ……………., al amparo de lo preceptuado en el Art.183º del Código Procesal Penal – Decreto Legislativo N° 638, en mi calidad de insolvente DECLARO BAJO JURAMENTO, mi compromiso a pagar la suma de .............................................……. ( ..............) Nuevos Soles, a favor del agraviado (a), monto que cubre el integro de la Reparación Civil y/o multa fijada en la sentencia, el mismo que haré efectivo al obtener mi beneficio penitenciario de …………….…………… ……………..................................................................................... Para tal efecto y en señal de conformidad firmo la presente y estampo mi huella digital. Fecha)................. de .....……….. del 200…... -----------------------------FIRMA, POST FIRMA
NOTA: Es el compromiso expreso del interno.
MODELO DE SOLICITUD PARA BENEFICIO DE SEMI LIBERTAD SOLICITO: Beneficio Penitenciario de ....................................................Semi Libertad. SEÑOR PRESIDENTE DEL CONSEJO TECNICO PENITENCIARIO DEL ESTABLECIMIENTO PENITENCIARIO DE …................................................................... S. P. Yo . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . sentenciado por Delito de . . . . . . . . . . . . . . . . . . a . . . . . . . . años de pena privativa de libertad; y cumpliéndola en este Establecimiento Penitenciario, en el Pabellón . . . . . . . . . teniendo a la fecha . . . . . . . . . años y . . . . . meses de reclusión efectiva; habiendo redimido la pena por el (la) . . . . . . . . . sumando a la fecha un total de . . . . . . . . . años y . . . . . . . . . meses, a usted respetuosamente me presento y digo : Que, al amparo del Art. 48° del Código de Ejecución Penal y 183º al 196º de su Reglamento; Solicito el Beneficio Penitenciario de Semi - Libertad. Para tal efecto agradeceré se sirva disponer conforme al Art. 49º del Código de Ejecución Penal, se organice mi expediente administrativo y sea remitido al Poder Judicial para resolver lo peticionado. Asimismo, cumplo con adjuntar a la presente lo siguiente: • • • •
Copia Certificada de Sentencia, consentida y/o ejecutoriada Recibo de Pago de Reparación Civil (requisito señalado según TUPA) Certificado Domiciliario Recibo de pago por el certificado de cómputo laboral o estudio si lo hubiere (según TUPA del INPE)
POR TANTO: Solicito a usted Señor Presidente, sírvase tramitar la presente conforme a Ley. (Fecha) ..............................de .........de.……. -----------------------------------------------------FIRMA Y POST FIRMA Y HUELLA
4.8 Obtener el Beneficio Penitenciario de Liberación Condicional A. REQUISITOS Del interno a) El interno solicitante deberá haber cumplido la mitad de la pena o las tres cuartas partes de la pena (en los casos de los artículos 129° y 200°, segunda parte,el325° a 332° 346° del aCódigo Penal, el de interno la pena mediante trabajo o la yeducación razón de un día pena redime por cinco días de labor efectiva o de estudio, en su caso), en los casos especiales señalados en el Código de Ejecución Penal y leyes especiales. b) Adjuntar copia certificada de la sentencia consentida y/o ejecutoriada. c) Comprobante de pago de Reparación Civil y de multa (requisito señalado según TUPA) o Declaración Jurada de compromiso de pago de la reparación civil y/o multa. Documentos tramitados de oficio por el Consejo Técnico Penitenciario a) Certificado de conducta otorgado por el Director del Establecimiento Penitenciario. b) Certificado antecedentes judiciales de no tener proceso pendiente con mandato dede detención. c) Certificado de cómputo laboral o estudio visado por el Director del Establecimiento Penitenciario (previo pago según TUPA). d) Informe: social, psicológico, legal y médico si fuera el caso. e) Informe sobre el grado de readaptación del interno, de acuerdo a la evaluación del Consejo Técnico Penitenciario.
B. ETAPAS DEL PROCEDIMIENTO Interno Presenta la solicitud dirigida alsustentatorios Presidente deldeConsejo Técnico adjuntando los documentos su petición de Penitenciario, acuerdo a lo señalado en el presente manual. 29
Consejo Técnico Penitenciario Recibe la solicitud y organiza el expediente de Liberación Condicional, verificando que contenga la documentación requerida de acuerdo a ley, y solicita de oficio al área correspondiente los documentos señalados en el presente manual. Sólo en los casos que la legislación vigente establece la prohibición de conceder este beneficio penitenciario, remite la solicitud del interno al Jefe del servicio de asistencia legal para que informe previamente si procede o no la organización del expediente del beneficio penitenciario solicitado. Recibe el informe del servicio legal y realiza lo siguiente: De ser Negativo: Evaluará y resolverá la improcedencia del trámite del beneficio penitenciario solicitado y notificará al interno; La apelación en esta etapa será resuelta por la Dirección Regional. De ser Positivo: Organiza el expediente del beneficio penitenciario y solicita los siguientes documentos: Servicio de Asistencia Legal El informe de opinión legal sobre la situación jurídica del interno señalando si reúne los requisitos para acogerse al beneficio penitenciario solicitado. Dirección del establecimiento penitenciario El certificado de conducta, que emite previa evaluación del comportamiento del interno en los últimos seis (06) meses. Unidad de Registro Penitenciario El certificado de no tener proceso pendiente con mandato de detención. En los casos de requerirse el certificado de antecedentes judiciales expedido por las Direcciones Regionales, será el Consejo Técnico Penitenciario quién solicitará dicho certificado. Área de Trabajo o Educación El Certificado de Cómputo Laboral o Educativo, que será expedido previa verificación de las planillas de control laboral o educativo.
Servicio de Asistencia Psicológica El informe con la opinión indicando si reúne o no condiciones readaptativas que le permitan integrarse favorablemente a la sociedad, teniendo como sustento el diagnóstico al ingreso del interno, el tratamiento continúo así como las evaluaciones realizadas durante su permanencia en el establecimiento penitenciario.
Servicio de Asistencia Social El informe con la opinión sobre la situación socio-familiar del interno e indicará si cuenta o no con las condiciones sociales favorables para su reinserción social. Teniendo como sustento el diagnóstico al ingreso del interno, el tratamiento continuo, así como las evaluaciones realizadas durante su permanencia en el establecimiento penitenciario.
Área de Salud El informe sobre el estado de salud físico - mental actual del interno, así como el resultado del tratamiento progresivo médico que señala el artículo178°Inc."A" del Código Penal.
Consejo Técnico Penitenciario Recibe los informes los mismos que serán anexados al expediente del interno. Procede a evaluar la documentación contenida en el expediente, elabora y suscribe el Acta Final, concluyendo si propone o no al interno para el beneficio penitenciario solicitado. En ambos casos lo derivará a la Dirección del establecimiento penitenciario para que sea remitido a la Autoridad Judicial. Dirección del Establecimiento Penitenciario Dispone la remisión del expediente al Juez que conoció el proceso. C. DIAGRAMA DEL PROCEDIMIENTO
Solicitaal opinión Servicio Legal
Sí Pone de conocimiento al Director del E.P. y solicita informes a los Servicios Asistenciales de Tratamiento y Oficina de Registro Penitenciario 2
Informes de los Servicios de Tratamiento Organiza Expediente y verifica la documentación y deriva al CTP
Emite oficio remitiendo el Acta al Juzgado y comunica al interno
D. INSTRUCCIONES a) El Consejo Técnico Penitenciario resuelve en primera instancia el recurso de reconsideración, con relación al trámite que consiste en la organización y remisión del expediente de beneficio al Juzgado que conoció el proceso para su resolución. El interno podrá interponer recurso de apelación ante la decisión de dicho Juzgado. b) En caso de los delitos de violación de la libertad sexual (violación, estupro y atentados al pudor) se requerirá informe médico y psicológico respecto de la evolución del tratamiento terapéutico del interno (Ley 26293 Art. 2°, que incorpora el Art.178-A del Código Penal). c) Los sentenciados por los delitos de Tráfico Ilícito de Drogas, previstos en los artículos N° 296°, 298°, 300°, 301° y 302° del Código Penal podrán acogerse a este beneficio penitenciario, siempre que se trate de la primera condena a pena privativa de libertad; redimiendo en este caso, a razón de un díadedelapena cinco días de298°) labor cuya efectiva o educación, excepto el caso formapor atenuada ( Art. redención es a razón de un día de pena por dos días de labor efectiva o educación Ley 26320, Art. 4°. d) Los sentenciados por el delito de Terrorismo, podrán acogerse al beneficio penitenciario de liberación condicional, redimiendo pena por el trabajo o estudio en este caso, a razón de un día de pena por siete días de labor efectiva o educación, de acuerdo a lo establecido en el Decreto Legislativo N° 927°. e) Este beneficio no es aplicable a los internos sentenciados por los delitos tipificados en los artículos 173º, 173Aº (Ley N° 27507), artículos 296° incisos C y D, Artículos 319° al 323° y 297°, del Código Penal y tercer párrafo del artículo 3° de la Ley 27765. f) El interno no podrá tramitar beneficio si antes no acredita resuelto definitivamente con resolución judicial firme (notificación de haber improcedencia o constancia judicial de no haber interpuesto recurso impugnatorio). g) El expediente de beneficio de Liberación Condicional deberá tener el siguiente orden: 1. Solicitud de beneficio penitenciario. 2. Declaración jurada que indique el motivo de trabajo o estudio por el cual solicita el beneficio penitenciario. 3. Copia de sentencia consentida y/o ejecutoriada. 4. Certificado domiciliario. 5. Declaración jurada de compromiso de pago de la reparación civil y/o multa. 6. Deposito judicial por concepto de reparación civil y multa o fianza. 7. Certificado de cómputo laboral y/o educativo si lo hubiere. 8. Certificado de antecedentes judiciales y/o de no registrar proceso pendiente con mandato de detención, según los casos previstos por ley. 9. Certificado de conducta. 10. Informe social, psicológico, legal y en los casos previstos en el Art. 178°A del Código Penal se adjuntará el informe médico. 11. Otros.
E. DURACIÓN La organización del expediente deberá tener una duración no mayor de (10) diez días hábiles. 32
F. FORMULARIOS MODELO DE SOLICITUD PARA BENEFICIO DE LIBERACION CONDICIONAL SOLICITO: Beneficio Penitenciario de ....................................................Liberación Condicional SEÑOR PRESIDENTE DEL CONSEJO TECNICO PENITENCIARIO DEL ESTABLECIMIENTO PENITENCIARIO DE …................................................................... S. P. Yo . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . sentenciado por Delito de . . . . . . . . . . . . . . . . . . a . . . . . . . . años de pena privativa de libertad; y cumpliéndola en este Establecimiento Penitenciario, en el Pabellón . . . . . . . . . teniendo a la fecha . . . . . . . . . años y . . . . . meses de reclusión efectiva; habiendo redimido la pena por el (la) . . . . . . . . . sumando a la fecha un total de . . . . . . . . . años y . . . . . . . . . meses, a usted respetuosamente me presento y digo : Que, al amparo del Art. 53° del Código de Ejecución Penal y 183º al 196º de su Reglamento; Solicito el Beneficio Penitenciario de Liberación Condicional, señalando domicilio real en………………………………………….. Para tal efecto agradeceré se sirva disponer conforme al Art. 54º del Código de Ejecución Penal, se organice mi expediente administrativo y sea remitido al Poder Judicial para resolver lo peticionado. Asimismo, cumplo con adjuntar a la presente lo siguiente: • • •
Copia Certificada de Sentencia, consentida y/o ejecutoriada Recibo de Pago de Reparación Civil (requisito señalado según TUPA) Recibo de pago por el certificado de cómputo laboral o estudio si lo hubiere (según TUPA del INPE)
4.9 Otorgamiento de la Gracia del Indulto o Derecho de Gracia por Razones Humanitarias A. REQUISITOS a) del interno b) Solicitud Copia certificada de sentencia. c) Informe emitido por la Junta Médica Penitenciaria (sólo para el Derecho de Gracias por razones humanitarias)
B. ETAPAS DEL PROCEDIMIENTO Interno Presenta solicitud adjuntando copia certificada de la sentencia a la Dirección del establecimiento penitenciario. Dirección del establecimiento penitenciario Recibe la solicitud y lo deriva a la secretaría del Consejo Técnico Penitenciario.
Consejo Técnico Penitenciario Apertura el expediente y solicita la evaluación e informes correspondientes a las áreas de tratamiento (social, psicología, salud, trabajo y educación según sea el caso) sólo para la gracia humanitaria solicitará informe a la Junta Médica Penitenciaria; y administrativas (Unidad de Registro Penitenciario del establecimiento penitenciario y de la Dirección Regional correspondiente). Áreas de Tratamiento y Administrativas Cada área de tratamiento según le corresponda evalúa y emiten los informes correspondientes. lasCada áreas administrativas emiten la documentación de suAsimismo competencia. uno de estos informes es derivado al Consejo Técnico Penitenciario. 33
Consejo Técnico Penitenciario Organiza el expediente con toda la documentación recepcionada y deriva a la Dirección del establecimiento penitenciario. Dirección del establecimiento penitenciario Oficia a la Comisión Permanente de Indultos del Ministerio de Justicia adjuntando el expediente correspondiente. Comisión Permanente de Indultos de Ministerio de Justicia Recepciona el expediente para los fines del caso
AREAS DE TRATAMIENTO Y ADMINISTRACIÓN
COMISIÓN PERMANENTE DE INDULTOS MINJUS
Solicitud, adjuntando copia certificada de sentencia
Recibe solicitud y deriva al Consejo Técnico Penitenciario
Apertura expediente y solicita evaluación e informes correspondientes a las áreas de tratamiento y administración
Oficia al MINJUS
Organiza el expediente y deriva a la Dirección del
adjuntando el Expediente correspondiente
Informes de las área correspondientes
Recibe el Expediente para los fines del caso
D. INSTRUCCIONES a) La Comisión Permanente de Indultos del Ministerio de Justicia, se encarga de evaluar los expedientes de los sentenciados que cumplan condena en los establecimientos penitenciarios, para la respectiva propuesta al Señor Presidente de la República. b) Siendo esta Comisión Permanente de Calificación de Indultos quién resuelva primera recurso de reconsideración y el Ministro de Justicia elenrecurso deinstancia apelaciónelen segunda instancia. c) En la solicitud el interno deberá consignar su nombre completo, edad, delito, pena impuesta, tiempo de permanencia en el establecimiento penitenciario. Asimismo indicará si se encuentra estudiando o trabajando. d) La Secretaría del Consejo Técnico Penitenciario se encargará de verificar la autenticidad de las sentencias que son presentados por los internos. e) El Área de Tratamiento esta conformada por las áreas de servicio social, legal, psicología, salud, educación y trabajo).
E. DURACIÓN La organización del expediente deberá tener una duración no mayor de 15 días hábiles.
4.10.- Permiso de salida (hasta un máximo de 72 horas) A. REQUISITOS Se puede otorgar a los procesados o sentenciados que lo soliciten por: a) Enfermedad grave o muerte del cónyuge o concubino (a), padres, hijos o hermanos del interno: 1. Solicitud del interno. 2. Certificado médico oficial. 3. Certificado de defunción. 4. Certificado de conducta. b) Nacimiento de hijos del interno: 1. Solicitud del interno. 2. Constancia de Maternidad de nacimiento del/(de la) hijo/(a). 3. Certificado de conducta. c) Realizar gestiones personales de carácter extraordinario que demande la presencia del interno en el lugar de la gestión: 1. Solicitud del interno. 2. Certificado de conducta. 3. Constancia de la institución que exige su presencia. d) Realizar gestiones para la obtención de trabajo y alojamiento ante la proximidad de su liberación: 1. Solicitud del interno. 2. Certificado de conducta B. ETAPAS DEL PROCEDIMIENTO Interno Presentará una solicitud dirigida al Director del establecimiento penitenciario adjuntando los documentos sustentatorios de su petición. Dirección del establecimiento penitenciario Toma conocimiento y solicita el expediente personal del interno a la Unidad de Registro Penitenciario y el informe social a la División de Tratamiento (Órgano Técnico de Tratamiento), para evaluar y resolver la petición del interno, de ser favorable emitirá la resolución que concede el beneficio, caso contrario notifica improcedencia. División de Tratamiento Solicita el informe al servicio de asistencia social, y en el día lo eleva a la Dirección del establecimiento penitenciario.
Servicio de Asistencia Social Emite informe social en el día, y lo remite a la División de Tratamiento (Órgano Técnico de Tratamiento). Unidad de Registro Penitenciario Ubica el expediente personal del interno y lo remite a la Dirección del establecimiento penitenciario. 35
C. DIAGRAMA DEL PROCEDIMIENTO JEFATURA DIVISIÓN DE TRATAMIENTO (OTT)
UNIDAD DE REGISTRO PENITENCIARIO
Recibe y emite opinión
Recibe, ubica, revisa y emite expediente
Solicitud, adjuntando documento sustentatorio
Toma conocimiento, evalúa y remite al OTT
Recibe y requiere informe social y expediente personal del interno
Notifica al interno
Concede Organiza expediente
permiso salida de
Emite Resolución de permiso y lo deriva a la Jefatura de Seguridad para las acciones pertinentes
D. INSTRUCCIONES a) En la Resolución que otorga el servicio se detalla el motivo, tiempo por el que se concede, ámbito geográfico parael(la) el desplazamiento y las normas de conducta que autorizado debe observar interno(a), durante el permiso así como las medidas de seguridad que deberá adoptarse durante el operativo. b) El recurso de reconsideración se interpondrá en el plazo de un (01) día, ante el Director del establecimiento penitenciario quién lo resolverá con el mismo plazo, el recurso de apelación se interpondrá en el plazo de un (01) día ante el Director del establecimiento penitenciario quién lo elevará para que la Dirección Regional en el plazo de tres (03) días se pronuncie sobre el pedido. c) No acogerseimpedidos a este beneficio los procesados y/o sentenciados quepodrán se encuentren por el Código de Ejecución Penal u otro dispositivo legal. d) El Director del establecimiento penitenciario al conceder este beneficio deberá tomar en cuenta, que el interno no haya incurrido en actos de indisciplina previstos en los artículos 25° y 26° del Código de Ejecución Penal durante los tres meses anteriores a la fecha de solicitar el beneficio. e) El Director del Penal entregara copia fedateada de la Resolución y
comunicará en forma reservada la ruta de conducción al personal de seguridad, dicha copia de Resolución deberá ser portada durante el 36
permiso de salida para justificar el desplazamiento del interno, fuera del establecimiento. En caso de que el interno sea sentenciado dará cuenta al representante del Ministerio Público y al Juez que conoce la causa si fuera procesado.
E. DURACIÓN El trámite deberá tener una duración no mayor de tres (03) días hábiles salvo aquellos casos en que por enfermedad o muerte, deberá efectuarse dentro de las 24 horas. 4.11 Beneficio de la Visita Íntima y Renovación de Visita Íntima A. REQUISITOS a) Solicitud con carácter de declaración jurada, (modelo suministrado por la Dirección del establecimiento penitenciario). b) Copia simple de la partida de matrimonio o cualquier otro documento que acredite la relación de convivencia. c) Certificado médico con fecha reciente expedido por el área de salud pública, indicando que la (el) cónyuge o conviviente no adolece de enfermedad de transmisión sexual. d) Tres (03) fotografías tamaño carné actual y a colores de la pareja. e) Formato de compromiso de la pareja.
B. ETAPAS DEL PROCEDIMIENTO Interno Presenta la solicitud con carácter de declaración jurada adjuntando los requisitos antes mencionados, dirigida al Director del establecimiento penitenciario correspondiente. Dirección del establecimiento penitenciario Toma conocimiento y expide certificado de conducta del interno solicitante el cual será adjuntado a los demás documentos formando un expediente; dicho expediente lo deriva a la Jefatura del Órgano Técnico de Tratamiento para la evaluación respectiva. Recibe la evaluación del Órgano Técnico de Tratamiento y resuelve en un plazo no mayor tres (03) días comunicando hábiles sobreal la procedencia o improcedencia del de beneficio solicitado, interno(a). De ser procedente elabora el Carné de visita intima y lo entrega al Jefe del Órgano Técnico de Tratamiento.
Jefatura del Órgano Técnico de Tratamiento Solicita a las áreas de salud, social, psicología un informe evaluativo respecto a la solicitud del interno(a), los cuales elevará a la Dirección para el otorgamiento del beneficio. Área de Salud El profesional médico evalúa al interno(a) procediendo luego a expedir el informe y lo deriva al Jefe del Órgano Técnico; además programará charlas sobre planificación familiar, paternidad responsable, prevención de 37
enfermedades de transmisión sexual para ejecutarlas en coordinación con las áreas de psicología y social a las personas calificadas para este beneficio.
Área Social Los profesionales de esta área evalúan al interno(a), procediendo luego a expedir el informe correspondiente. Área de Psicología Los profesionales de esta área evalúan al interno(a), procediendo luego a expedir el informe correspondiente. C. DIAGRAMA DEL PROCEDIMIENTO D. INSTRUCCIONES INTERNO
JEFATURA DIVISIÓN DE TRATAMIENTO (OTT)
Toma conocimiento y deriva al OTT
Recibe y solicita informe a las Areas correspondientes
SERVICIO SOCIAL, PSICOLÓGICA Y SALUD
Emiten Informes
Notifica al interno Sí
Emite carné, y lo deriva al OTT para las acciones pertinentes
Establece rol de visita
La Jefatura de la División de Tratamiento una vez que ha solicitado los informes correspondientes, recibe los informes de las áreas de salud, social, psicología los cuales lo adjunta al expediente y eleva todo lo actuado al Director del establecimiento penitenciario correspondiente dentro del plazo de los diez (10 días).
b) . Para la entrega de los Carné, una vez aprobado y firmado por la
Dirección del establecimiento penitenciario, la División de Tratamiento citara a las personas calificadas para este beneficio, el cual será entregado durante la primera charla llevada a cabo por las áreas de salud, social, psicología donde deben participar obligatoriamente tanto el interno(a) con su cónyuge o conviviente. Establece rol de visitas.
c) ..El Director del establecimiento penitenciario resuelve en primera
instancia el recurso de reconsideración y el Consejo Técnico Penitenciario en segunda instancia el recurso de apelación, el cual será resuelto en el plazo no mayor de 05 días hábiles. d) ..La ejecución del beneficio de visita íntima entre internos deberá
realizarse en el establecimiento penitenciario de mayor seguridad. 38
e) ..En
caso de encontrarse ambos internos en establecimientos penitenciarios de máxima seguridad, el beneficio se ejecutará en el establecimiento penitenciario de varones. ..Para la renovación del beneficio de la visita íntima, se llevará a cabo cada seis (6) meses siguiendo el mismo procedimiento anteriormente detallado, siendo la duración del procedimiento en esta vez de diez (10) días.
E. DURACIÓN a) El trámite para obtener el beneficio penitenciario de visita intima tiene una duración no mayor de 13 (trece) días hábiles. b) El trámite para renovación de la visita íntima es de 10 días hábiles.
F. FORMULARIOS ANVERSO
RENOVACIÓN: FECHA: ........................... CADUCIDAD: .................... INSTITUTO NACIONAL PENITENCIARIO CARNÉ DE VISITA INTIMA N° ......................
..................................................... Firma de la Dirección del E.P.
Establecimiento Penitenciario ...................................................... Otorgado a: ...................................................................................
(Apellidos y Nombres) DNI ............... ........... Edad .............. .....E. Civil.................... ..... Domicilio:..................................................................................... Nombre del interno(a) ................................................................. Fecha de Expedición ........................... Caduca ........................... ................................... ............................................ Firma del Cónyuge
E L P R E S E N T E C A R N E S D E P E R S O N A L E IN S T R A N S F E R I
Director del E.P.
FORMATO DE COMPROMISO DEL CÓNYUGE O CONVIVIENTE Yo. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . identificada(o) con DNI . . . . . . . . . . . . . . de nacionalidad . . . . . . . . . . . . . . cónyuge o conviviente del interno(a) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . ubicado(a) en el pabelló n . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . del E.P. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . domiciliada (o) en . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . me comprometo a: 1. Identif icarme con el carné de visita íntima proporcionado por la Dirección del establecimiento penitenciario el día que me corresponda acceder al beneficio. 2. Acudir con la ropa de cama y útile s de aseo el día que me corresponda, retirándola a mi egreso. 3. Respetar y acatar las disposiciones de disciplina y seguridad durante el desarrollo de la visita intima. 4. Utilizar el ambiente destinado para la visita intima, conservarlo en buen estado y entregarlo en estricto orden y limpieza. 5. Concurrir a las charlas programadas para mantenerme como usuaria(o) del beneficio. 6. Acatar con puntualidad las señales de inicio y término de la visita intima 7. Respetar el rol de visitas establecidas. 8. Acceder a la evalu ación médica adicio nal durante la vigencia del beneficio solicitado cuando sea considerado necesario, sin perjuicio del Certificado Médico expedido por el Centro de Salud Público. En caso de infringir algunas de las disposiciones se me suspenderá el beneficio solicitado por el tiempo que señale el Consejo Técnico Penitenciario del establecimiento penitenciario, en tal sentido y en señal de conformidad firmo e imprimo mi huella digital. Fecha: . . . . . . . . . . . . . . ............................................................................... Firma y Huella Digital del conyuge o conviviente NOTA: La información proporcionada en le presente documento tiene carácter de declaración jurada Ley N° 27444.
4.12.- Traslado de Jurisdicción a Pedido del Liberado o Sentenciado a 39
Penas Limitativas de Derechos i)
A PEDIDO DEL LIBERADO
A. REQUISITOS Del Liberado a) Solicitud de traslado por cambio de jurisdicción del liberado debidamente sustentado (variación de domicilio, o del centro de trabajo y por motivos de salud) dirigido al Jefe del área de tratamiento en el medio libre. b) Adjuntar dos (2) copias de sentencia emitidas por el Juez debidamente certificadas. c) Recibo de pago en efectivo según TUPA expedido por la Oficina de Administración de la Dirección Regional correspondiente o el que haga sus veces. d) Certificado domiciliario o de trabajo según el caso. Documentos tramitados de oficio por el área de tratamiento en el medio libre a) Informe de evaluación del equipo multidisciplinario de tratamiento, con el seguimiento respectivo. b) Resolución Judicial o exhorto de la Autoridad Judicial. c) Otros documentos que conforman el expediente personal del liberado (en original) de lo actuado, el cual deberá estar debidamente ordenado y foliado. Encontrarse en las siguientes circunstancias Variación de domicilio o del centro de trabajo y por recomendación de salud. B. ETAPAS DEL PROCEDIMIENTO
Liberado Presenta la solicitud debidamente sustentada, dirigida al Jefe del área de tratamiento en el medio libre, adjuntando los requisitos. Jefatura del área de tratamiento en el medio libre Organiza el expediente por cambio de jurisdicción y dispone la evaluación correspondiente por el equipo multidisciplinario. Remite al Juzgado que conoció la causa el expediente de traslado por cambio de jurisdicción del liberado para su autorización. Toma conocimiento de la autorización mediante Resolución (copia u original) y comunica al liberado de la procedencia o improcedencia de la decisión. De ser procedente remite el expediente al Director de Tratamiento de la Región trasladante. Caso contrario comunica la improcedencia al liberado.
Equipo Multidisciplinario Evalúa, opina e informa sobre la solicitud del traslado por cambio de jurisdicción y eleva al Jefe del área de tratamiento en el medio libre. Juzgado Autoriza respectiva.o no el traslado y libra el exhorto mediante la Resolución 40
Director de Tratamiento de la Región Trasladante Recepciona el expediente y remite con todo lo actuado a la Dirección de Tratamiento de la Región receptora o al área de tratamiento en el medio libre correspondiente (en caso de corresponder a la misma jurisdicción) debiendo hacer de conocimiento a la Oficina General de Tratamiento. Director de Tratamiento de la Región Receptora Recepciona la documentación y deriva al área de tratamiento en el medio libre correspondiente, para el control y continuación del tratamiento y comunicará al Juez la ejecución de la pena. C. DIAGRAMA DEL PROCEDIMIENTO
JEFATURA DEL AREA DE TRATAMIENTO EN EL MEDIO LIBRE
DIRECCIÓN DE TRATAMIENTO DE LA REGIÓN TRASLADANTE
DIRECCIÓN DE TRATAMIENTO DE LA REGIÓN RECEPTORA
Recibido la solicitud organiza el expediente de traslado y deriva al Equipo Multidisciplianrio para evaluación opinión e informe
Recibe informe y remite al Juzgado el expediente organizado 2
Toma conocimiento, autoriza el traslado y libra exhorto mediante Resolución
Evalúa, opina y elabora informe
Autoriza No Dispone notificación al liberado
Recibe exhorto y resolución, comunica al liberado y a la Región Trasladante y a la Oficina General de Tratamiento
Sí Recibe el expediente y deriva a la Región receptora
Recibe expediente y deriva al órgano ejecutor
D. INSTRUCCIONES a) El Jefe del área de tratamiento en el medio libre o Director de tratamiento de la Región resuelve en primera instancia el recurso de reconsideración en la organización del expediente y la Autoridad Judicial en segunda instancia el recurso de apelación, en los plazos que señala la Ley N° 27444 Ley del Procedimiento Administrativo General. b) El expediente de traslado por cambio de jurisdicción deberá ser organizado con los informes de los profesionales que conforman el equipo multidisciplinario de tratamiento e inspectores en los casos que se considere pertinente. c) El Equipo Multidisciplinario esta integrado por un abogado, asistente social, psicólogo, profesional de la salud. d) En aquellos lugaresdel donde no existan áreas de tratamiento en localidad el medio libre, el Director establecimiento penitenciario de la dispondrá al Órgano Técnico de Tratamiento que organice, evalúe y de 41
trámite a la solicitud de traslado del liberado de acuerdo a la presente norma. e) La Dirección de Tratamiento de la Dirección Regional Receptora deberá comunicar e informar al Juez competente sobre la llegada del sentenciado y del cumplimiento o incumplimiento de las normas establecidas en el traslado. f) El Jefe del área de tratamiento en el medio libre remitirá el expediente para el traslado; el mismo que debe contener los requisitos establecidos en la presente norma, además del legajo del liberado el mismo que deberá estar debidamente ordenado y foliado; así como de la resolución del Juez competente que autoriza el cambio de jurisdicción.
E. DURACIÓN Presentada la solicitud de traslado por cambio de jurisdicción, la duración de organización del expediente no será mayor de diez (10) días hábiles. ii) A PEDIDO DEL SENTENCIADO A PENAS LIMITATIVAS DE DERECHOS A. REQUISITOS Del Sentenciado a) Solicitud de traslado por cambio de jurisdicción del sentenciado debidamente sustentada dirigida al Director de Tratamiento de la Región o quien haga sus veces. b) Adjuntar dos (2) copias de sentencia emitidas por el Juez debidamente certificadas o Resolución de conversión de pena según el caso. c) Recibo de pago según TUPA expedido por la Oficina de Administración de la Dirección Regional correspondiente o el que haga sus veces. d) Certificado domiciliario o de trabajo según el caso.
Documentos tramitados de oficio por la Dirección de Tratamiento
a) Informes de evaluación del equipo multidisciplinario de tratamiento con el seguimiento respectivo. b) Otros documentos que conforman el legajo personal del sentenciado (en original) de la atención y seguimiento realizado, el cual deberá estar debidamente ordenado y foliado. Encontrarse en la siguiente situación Variación del domicilio o del centro de trabajo y por recomendaciones de salud.
B. ETAPAS DEL PROCEDIMIENTO Sentenciado Presenta la solicitud debidamente sustentada dirigida al Director de Tratamiento o quien haga sus veces, adjuntando los requisitos. Director de Tratamiento o quien haga sus veces Organiza el expediente por cambio de jurisdicción y dispone la evaluación correspondiente por el equipo multidisciplinario. Si procede el traslado elevará el expediente a la Dirección Regional de la jurisdicción con los documentos indicados en la presente norma, asimismo adjuntará copia del oficio de comunicación al Juez que conoció el proceso. Equipo Multidisciplinario 42
Evalúa, opina e informa sobre la solicitud del traslado por cambio de jurisdicción y eleva al Director de Tratamiento de la Dirección Regional. Dirección Regional Trasladante Recepciona el expediente y emite Resolución Directoral mediante el cual autoriza el traslado, remite a la Dirección Regional receptora o Dirección de Tratamiento (cuandode corresponda a la misma Región) y hace de conocimiento a la Oficina General Tratamiento. Dirección Regional Receptora Recepciona la documentación, evalúa los actuados y deriva a la Dirección de Tratamiento para dar inicio a la ejecución de la sentencia dentro de los diez (10) primeros días hábiles. Dirección de Tratamiento Receptor o quien haga sus veces Recibido el expediente, entrevistará y evaluará al sentenciado a efectos de ubicar en las especialidades laboral o educativamente, comunicando al Director Regional y a la Oficina General de Tratamiento. En caso de cumplimiento de la sentencia debidamente comprobada devolverá el expediente al Director Regional Trasladante a través de su Dirección Regional, para que comunique al Juez que conoció la causa.
C. DIAGRAMA DEL PROCEDIMIENTO DIRECCIÓN DE TRATAMIENTO
INICIO 1 Recibido la solicitud organiza el expediente de traslado y deriva al Equipo
Toma conocimiento Evalúa, opina y elabora informe
Multidisciplianrio para evaluación opinión e informe Remite informe
Recibe informes y evalúa
Recibe el expediente autoriza mediante Resolución a la D.R.
Consolida y deriva a la Dirección Regional adjuntando expedientes, comunicando al Juzgado
D. INSTRUCCIONES a) El Jefe del área de tratamiento en el medio libre o Director de tratamiento de la Región resuelve en primera instancia el recurso de reconsideración y el Director General de la Dirección Regional en segunda instancia el recurso de apelación. b) El expediente de traslado por cambio de jurisdicción deberá ser organizado con los informes de los profesionales que conforman el Equipo Multidisciplinario de Tratamiento y supervisores en los casos que considere pertinente.
c) El equipo multidisciplinario está integrado por las áreas de psicología, social, legal, salud, educación y trabajo penitenciario. d) Por razones geográficas el Director de Tratamiento de la Dirección Regional podrá delegar las funciones de presentación del sentenciado al centro laboral donde debe cumplir la sentencia. e) En el oficio que se remite a la entidad receptora se debe precisar el número de jornadas de servicios impuestos en la sentencia, el horario para la realización de la prestación y el área donde el sentenciado deberá cumplirlo. f) La Dirección de Tratamiento de la Dirección Regional Receptora, deberá comunicar e informar al Juez competente sobre el recibimiento del sentenciado, del cumplimiento o incumplimiento de las normas establecidas. g) Autorizado el traslado por cambio de jurisdicción mediante Resolución
Directoral; la Dirección Regional Trasladante remitirá:
1. Copia de la Resolución Directoral a la Dirección de Tratamiento Trasladante, para la comunicación al solicitante del traslado. 2. Remitirá el expediente a la Dirección Regional Receptora donde se cumplirá la sentencia a través de la Dirección de Tratamiento respectiva.
E. DURACIÓN Presentada la solicitud de traslado por cambio de jurisdicción, la duración de organización del expedientillo no será mayor de siete (7) días hábiles y la Resolución Directoral de Traslado deberá emitirse en un plazo máximo de tres (3) días hábiles, haciendo un total de diez (10) días hábiles. F. FORMULARIO SOLICITA
SOLICITA : Cambio de Jurisdicción
: C a m b i o d e J u r i s d i c c ió n del Liberado
del sentenciado
SE ÑO R . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .. . . . . . . . . . . . . . . . S.J.
SEÑOR . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .. . . . . . . . . . . . . . . . S.J. (Nombres y Apellidos del sentenciado a penas limitativas de derechos) . . . . . . . . . . . …………………………………………. domiciliado en: . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . ante usted con el debido respeto me presento y expongo: Que, al amparo del art. 119° y 124° del Decreto Legislativo N°654, Código de Ejecución Penal, solicito cambio de Jurisdicción, por los siguientes fundamentos:
( N o m b r e s y A pe ll id o s d e l li b er a d o) … . . … … … … … … … … … … .
PRIMERO : Con fecha:..........he sido sentenciado a..................... Jornadas, por el Juzgado de .................................................................................................. SEGUNDO: Actualmente vengo cumpliendo.............................Jornadas laborales/educativas en .......................................................................................... TERCERO: Cumplo con presentar certificado domiciliario/Constancia de trabajo que acredita mi pedido de cambio de jurisdicción.
Que, al amparo del art. 125° y 127° del Decreto Legislativo N°654, Código de Ejecución Penal, solicito traslado por c a m b i o d e J u r i s d i c c ió n , p o r l o s s i g u ie n t e s f u n d a m e n t o s :
Por Tanto: A usted señor (a) Jefe, sírvase acceder a mi petición por ser de justicia. Lugar y fecha,...………………...
TERCERO: Con fecha ……………el Juez ha resuelto favorable (anexo copia de Resolución).
………………………………………… Firma y post-firma del sentenciado
e x – i n te r n o d e l E s t a b l e c im i e n t o P e n i t e n c ia r io d e : … … … … … d o m ic ilia d o e n :… … … … … … … … … … … … … … … … … … … … a n t e u s t e d c o n e l d e b i d o r e s p e t o m e p r e s e n to y e x p o n g o :
P R I M E R O : C o n f e c ha : .. .. .. .. .. e g re s e c on : … … … … … … … . .. S E G U N D O : C u m p l o c o n la s r eg l as d e establecidas en el Art. 58° del Cód igo Penal.
C o n d u ct a
Por Tanto: A usted señor (a) Jefe, sírvase acceder a mi petición por ser d e j u s t ic i a . L u g a r y f e c ha , .. .… … … … … … . . . ………………………………………… F i r m a y p o s t - f ir m a d e l l ib e r a d o
CAPITULO III 44
OFICINA GENERAL DE ADMINISTRACIÓN SUB-CAPITULO 1 OFICINA DE RECURSOS HUMANOS DEL INPE I....OBJETIVO: Establecer los procedimientos técnicos necesarios que permitan garantizar el eficiente servicio de atención a los ex-servidores en el beneficio pensionario del Decreto Ley N° 20530 a cargo de la Oficina de Recursos Humanos. II....BASE LEGAL: 2.1 Constitución Política del Perú. 2.2 Ley N° 27444 “Ley del procedimiento administrativo general”. 2.3 Ley N°28449 ”Ley que establece las nuevas reglas del régimen de pensiones del Decreto N°que 20530”. 2.4 Ley N°27617Ley ”Ley dispone la reestructuración del sistema nacional de pensiones del D.L. 19990 y modifica el D.L. 20530 y la ley del sistema privado de administración del fondo de pensiones”. 2.5 Decreto Legislativo N°20530 ” Régimen de pensiones y compensaciones por servicios civiles prestados al Estado no comprendidos con el D.L. 19990”. 2.6 Decreto Supremo N°0159-2002-EF “Lineamientos para el reconocimiento, declaración, calificación y pago de los derechos pensionarios del D.L. 20530”. 2.7 Decreto Supremo N°048-2004-EF “Normas complementarias para supervisión y control del cumplimiento de lineamientos y Directivas del anexo del D.S. 1592002-EF, sobre derechos pensionarios a que se refiere el D.L. 20530”. 2.8 Decreto Supremo N°016-2005-EF “Disponen reajuste de pensiones percibidas por pensionistas del Régimen del D.L. 20530 que hayan cumplido 65 años de edad y cuya pensión no exceda los 2N°UIT”.
III.... ALCANCE: Comprende a la Oficina General de Administración, Oficina de Recursos ........Humanos, ex-servidores, usuarios del INPE. IV. ..PROCEDIMIENTOS: Los procedimientos que realiza la Oficina de Recursos Humanos del INPE los siguientes: 4.1 Solicitud de Pensión de Cesantía 4.2 4.3 Solicitud Solicitud de de Pensión Pensión de de Sobrevivientes Sobrevivientes – – Viudez Orfandad 4.4 Solicitud de Pensión de Ascendencia (padre, madre o ambos)
A. REQUISTOS :
4.1 Solicitud de Pensión de Cesantía a) Solicitud del ex trabajador dirigida a la Oficina de Recursos Humanos, con indicación de su dirección domiciliaria. b) Copia de DNI del ex trabajador legalizada ante notario o autenticada por el Fedatario del INPE. 4.2 Solicitud de Pensión de Sobrevivientes - Viudez 45
a) Solicitud del cónyuge sobreviviente dirigida a la Oficina de Recursos Humanos, con indicación de su dirección domiciliaria. b) Copia de DNI del cónyuge legalizado ante notario o autenticada por el Fedatario del INPE. c) Acta de defunción original del causante o copia autenticada por el Fedatario del INPE. d) Partida de matrimonio emitida con posterioridad al fallecimiento del causante en copia certificada expedida por la Municipalidad respectiva. e) Declaración Jurada según el caso. f) Partida de nacimiento según el caso y otros.
4.3 Solicitud de Pensión de Sobrevivientes - Orfandad a) Solicitud del recurrente dirigida a la Oficina de Recursos Humanos, con indicación de su dirección domiciliaria. b) Copia de DNI del ex trabajador legalizada ante notario o autenticada por el Fedatario del INPE. c) Acta de defunción original del causante o copia autenticada por el INPE. de los hijos menores de edad del causante: original d) Fedatario Partida dedel nacimiento o copia autenticada por el Fedatario del INPE. e) Declaración Jurado y otros documentos según el caso.
4.4 Solicitud de Pensión de Ascendencia (padre, madre o ambos) a) Solicitud del recurrente dirigida a la Oficina de Recursos Humanos, con indicación de su dirección domiciliaria. b) Copia de DNI legalizada ante notario o autenticada por el Fedatario del INPE. c) Partida de nacimiento del causante en original o copia autenticada por el Fedatario del INPE. d) Acta de defunción del causante original o copia autenticada por el Fedatario del INPE. e) Declaración Jurada con indicación de haber dependido económicamente del causante en el momento de su fallecimiento, que carece de renta afecta, que no tiene ingresos superiores al monto de la pensión, además declarar que no existen beneficiarios con derecho a pensión de viudez o de orfandad. f) No encontrarse inscrito en los Registros de Asegurados del Seguro Social de Salud – ESSALUD. B. ETAPAS DEL PROCEDIMIENTO Interesado Presenta solicitud, detallando lo requerido a la Oficina de Administración Documentaria y Archivo de la Sede Central. Oficina de Administración Documentaria y Archivo Registra en el Sistema de Trámite Documentario y eleva a la Oficina de Recursos Humanos de la Sede Central del INPE. Oficina de Recursos Humanos Recibe, toma conocimiento y deriva Beneficios Sociales para su atención.
al encargado de la Unidad de
Según lo informado por la Unidad de Beneficios Sociales, firma la Resolución Directoral, disponiendo su entrega al interesado. 46
Unidad de Beneficios Sociales Recibe, toma conocimiento y evalúa la información solicitada, si cumple con todos los requisitos procede a realizar el trámite correspondiente, caso contrario devuelve el documento al interesado. C. DIAGRAMA DEL PROCEDIMIENTO
OFICINA DE ADMINISTRACIÓN DOCUMENTARIA Y ARCHIVO
Registra en el sistema y eleva a la Oficina de Recursos Humanos
Recibe, toma conocimiento y deriva al encargado de la Unidad de Beneficios Sociales para atención
Recibe y revisa si cumple con los requisitos
Devuelve documento al interesado
Recibe documento
Sí Evalúa para inicio del informe técnico
Toma conocimient o
Recibe según el caso, el proyecto de Resolución Directoral y lo firma, disponiendo su entrega
No Elabora proyecto de Resolución Directoral sobre improcedenci a elevando para la firma
Sí Elabora informe técnico y proyecto de Resolución Directoral, elevando para la firma
D. INSTRUCCION a) En la formulación del informe técnico, evalúa la procedencia o no del trámite de lo requerido, si procede elabora informe técnico y proyecto de Resolución Directoral, caso contrario formula proyecto de Resolución Directoral sobre improcedencia, en ambos casos remite documentación a la Oficina de Recursos Humanos para la firma y trámite respectivo, realizando la notificación al interesado. b) La reconsideración en primera instancia será resuelta por la Oficina de Recursos Humanos y la apelación en segunda instancia, lo resuelve la Oficina General de Administración. c) Los recursos impugnativos se resuelven conforme a la Ley N° 27444 Ley del Procedimiento Administrativo General.
E. DURACIÓN El plazo máximo de todos los procedimientos es de (30) treinta días hábiles.
SUB - CAPITULO 2 OFICINA DE LOGÍSTICA I....OBJETIVO: Establecer un adecuado administrativo de apelación cuando se interpone contraprocedimiento el otorgamientoalderecurso la Buena Pro.
II....BASE LEGAL: 2.1 Constitución Política del Perú. 2.2 Ley N° 27444 “Ley del Procedimiento Administrativo General”. 2.3 Decreto Supremo N°083-2004-PCM “Ley de Contrataciones y Adquisiciones del Estado”. 2.4 Decreto Supremo N°084-2004-PCM “Reglamento de la Ley de Contrataciones ............y Adquisiciones del Estado”. III.... ALCANCE: Comprende a la Oficina General de Administración, Oficina de Logística y ........proveedores del INPE. IV. ..PROCEDIMIENTOS: 4.4 Recurso Administrativo de Apelación 4.4.1 Cuando la impugnación es distinta al otorgamiento de la buena pro A. REQUISITOS DE ADMISIBILIDAD a) Estar dirigidonombre al Organo que emitió de el Acto Impugnado, con la siguiente información: y documento identidad del impugnante, razón social, domicilio procesal, número de facsimil o dirección electrónica con determinación concreta del petitorio (acto impugnativo) fundamentos de hecho y de derecho, firma del impugnante o su representante legal. b) Copia simple del escrito y sus recaudos si lo hubiera. c) Autorización del abogado, en los casos de Licitaciones Públicas, Concurso Público y Adjudicaciones Directas Públicas. d) En caso de representante, adjuntar el documento que acredita tal representación. e) Recibo de pago en efectivo expedido por el órgano de administración o quien haga sus veces.
B....ETAPAS DEL PROCEDIMIENTO
Impugnante Presenta escrito Oficina de Administración Documentaria y Archivo o el que haga sus veces Recibe y registra el expediente del impugnante y lo remite al Comité Especial. Comité Especial Recibe, revisa y remite a la Oficina General de Administración o quien haga sus veces en los órganos desconcentrados. 48
Oficina General de Administración o quién haga sus veces Recibe, registra y enumera el expediente y evalúa si cumple con los requisitos de admisibilidad, caso contrario lo devuelve al impugnante a través de la Oficina de Administración Documentaria y Archivo o Mesa de partes, para que subsane la omisión. Admitido el recurso de apelación lo remite a la Oficina General de Asesoría Jurídica para opinión legal. Con la opinión legal, la Oficina General de Administración o quien haga sus veces resuelve la impugnación y notifica a los interesados a través de la Oficina de Administración Documentaria y Archivo o quien haga sus veces.
Oficina General de Asesoría Jurídica o quien haga sus veces Emite opinión legal, con proyecto de Resolución Directoral. C...DIAGRAMAOFICINA DEL PROCEDIMIENTO DE IMPUGNANTE
ADMINIS. DOCUMEN. Y ARCHIVO O MESA DE PARTES
OFICINA GENERAL DE ADMINISTRACIÓN O QUIÉN HAGA SUS VECES
OFICINA GENERAL DE ASESORÍA JURÍDICA O QUIEN HAGA SUS VECES
P r e se n t a e l Recurso
Recibe, registra y eleva
Recibe, revisa y remite
Recibe el expediente y evalúa si cumple con los requisitos
Sí Devuelve expediente para subsanarlo
Remite expediente para opinión legal
Revisa y resuelve impugnación
Emite opinión legal
Proyecto de Resolución Directoral
4.4.2 Cuando la impugnación recae sobre el otorgamiento de la Buena Pro A. REQUISITOS a) Recurso dirigido al órgano que emitió el Acto impugnado con la siguiente información: nombre y documento de identidad del impugnante, razón social, domicilio procesal, número de facsimil o dirección electrónica con determinación del petitorio impugnativo) fundamentos de hecho yconcreta de derecho, firma(acto del impugnante o su representante legal. 49
b) Copia simple del escrito y sus recaudos si lo hubiera. c) Autorización del abogado, en los Casos de Licitaciones Públicas, Concursos Públicos y Adjudicaciones Directas Públicas. d) En caso de representante, adjuntar el documento que acredita tal representación. e) Recibo de pago en efectivo expedido por el órgano de administración o quien haga sus veces.
B. ETAPAS DEL PROCEDIMIENTO Impugnante Presenta el recurso de apelación Oficina de Administración Documentaria y Archivo o el que haga sus veces Recibe y registra el expediente del impugnante, lo númera y lo remite a la Oficina General de Administración o el que haga sus veces en los órganos desconcentrados. Oficina General de Administración o quién haga sus veces Recibe, registra y numera el expediente y deriva a la Oficina General de Asesoría Jurídica para su pronunciamiento. Oficina General de Asesoría Jurídica Recibe el expediente, lo revisa y evalúa si cumple con los requisitos de admisibilidad emite opinión y lo remite a la Dirección de Administración, con el proyecto de Resolución Directoral. Oficina General de Administración o quién haga sus veces Recibe y revisa el expediente, lo remite al postor ganador de la Buena Pro a través de la Oficina de Administración Documentaria y Archivo o quien haga sus veces. Postor Ganador de la Buena Pro El postor ganador absuelve el recurso de apelación y lo remite a la Oficina General de Administración. Oficina de Administración Documentaria y Archivo o quien haga sus veces Recibe y remite a la Oficina General de Administración o quién haga sus veces. Oficina General de Administración o quién haga sus veces Recibe el expediente y resuelve la impugnación, suscribe la Resolución Directoral. Oficina General de Asesoría Jurídica o quien haga sus veces Revisa el expediente, emite opinión legal y remite proyecto de Resolución Directoral. Oficina General de Administración o quién haga sus veces Revisa el expediente y firma Resolución Directoral resolviendo la impugnación y notifica al interesado a través del órgano correspondiente.
C. DIAGRAMA DEL PROCEDIMIENTO POSTOR GANADOR
OFICINA DE ADMINIS. DOCUMEN. Y ARCHIVO O MESA DE PARTES
Revisa el expediente y lo deriva psrs opinión legal
Recibe el expediente, revisa y evalúa
Presenta el Recurso
Registra y devuelve expediente para subsanarlo
Absuelve el recurso de apelación
Recibe, registra y entrega
Traslada el recurso al Postor Ganador
Remite expediente Revisa el expediente y resuelve la Impugnación, suscribe la Resolución Directoral
Emite opinión legal y remite proyecto de Resolución
D. INSTRUCCIONES El Recurso de Apelación para ambos casos, lo resuelve la Oficina General de Administración (con la opinión de la Oficina General de Asesoría Jurídica) y en las Direcciones Regionales, el Director General de la Región (con la opinión de la Oficina de Asesoría Jurídica).
E. DURACIÓN Los recursos de apelación deben resolverseo dentro desubsanación los ocho (08)dedías siguientes contados desde su interposición desde la los defectos u omisiones advertidos en el momento en que el recurso fue presentado.
TÍTULO II SERVICIOS CAPITULO I OFICINA EJECUTIVA, OFICINAS Y UNIDADES DE REGISTRO PENITENCIARIO I....OBJETIVO: Establecer los procedimientos técnicos para la correcta elaboración, emisión y expedición de los certificados de antecedentes judiciales para los usuarios, autoridades del poder judicial y organismos públicos descentralizados, así como la expedición de la constancia de reclusión para internos a nivel nacional.
II.. BASE LEGAL: 2.1 Constitución Política del Perú. 2.2 Ley N° 27444 “Ley del Procedimiento Administrativo General”. 2.3 Decreto Legislativo N° 654 “Código de Ejecución Penal”. 2.4 Decreto Supremo N°015-2003-JUS “Reglamento del Código de Ejecución Penal”.
III. . ALCANCE: Comprende a la Oficina Ejecutiva de Registro Penitenciario de la Sede Central, Oficinas de Registro Penitenciario de las Direcciones Regionales y Unidades de Registro Penitenciario de los establecimientos penitenciarios del INPE.
IV...DE LOS SERVICIOS:
4.1 Certificado de Antecedentes Judiciales a nivel Nacional o Regional A. REQUISITOS -
La solicitud dirigida a la Oficina Ejecutiva de Registro Penitenciario de la Sede Central INPE, comprenderá para el pedido a nivel nacional.
La solicitud dirigida a la Oficina de Registro Penitenciario de la Dirección Regional INPE, comprenderá para el pedido a nivel Regional. Para el usuario: a) Fotocopia simple del Documento Nacional de Identidad (DNI), en vigencia. b) Dos (02) fotografías tamaño carnet a colores con fondo blanco, actualizado. c) Recibo de pago expedido por el Banco de la Nación ó Administración del INPE. Para las autoridades del Poder Judicial, Ministerio Público (fiscalías), Congreso de la República, Contraloría General de la República, Ministerio de Justicia, Ministerio de Relaciones Exteriores y Defensoría del Pueblo: a) Oficio dirigido a la Oficina de Registro Penitenciario correspondiente del INPE.
Para la Policía Nacional del Perú, Fuerzas Armadas, y Otros Organismos Públicos Descentralizados. a) Oficio dirigido a la Oficina de Registro Penitenciario correspondiente INPE.de pago expedido por el Banco de la Nación ó b) del Recibo Administración del INPE.
B. ETAPA DEL PROCEDIMIENTO PARA EL SERVICIO DEL CERTIFICADO DE ANTECEDENTES JUDICIALES A NIVEL NACIONAL El Usuario (Interesado) Presenta solicitud dirigido al Director de la Oficina Ejecutiva de Registro Penitenciario en la Sede Central del INPE, adjuntando requisitos. Oficina de Administración Documentaria y Archivo Verificará los requisitos establecidos, si lo encuentra conforme lo recibirá, luego clasificará, registrará y remitirá a la Oficina Ejecutiva de Registro Penitenciario de la Sede Central. Dirección de la Oficina Ejecutiva de Registro Penitenciario Toma conocimiento del pedido y lo deriva al área de antecedentes judiciales para su atención, solicitando a la vez a las Oficinas de Registro de las Direcciones Regionales, la información de los antecedentes judiciales de la persona para su atención. Visa los certificados de antecedentes judiciales derivados por el área de antecedentes judiciales, disponiendo su entrega al usuario (solicitante) y/o lo remita con oficio a la autoridad del Poder Judicial ú Organismo Público Descentralizado, dentro del plazo establecido en el TUPA del INPE.
Area de Antecedentes Judiciales Previa a la información recibida por el área de Kardex y Oficinas de Registro Penitenciario de las Direcciones Regionales INPE, elaborará el certificado de antecedente judicial de la persona, firma el certificado y lo eleva al Director Ejecutivo de la Oficina Ejecutiva de Registro, para su visación correspondiente.
C. DIAGRAMA DE PROCEDIMIENTO DEL SERVICIO USUARIO U OTROS ORGANISMOS
OFICINA EJECUTIVA DE REGISTRO PENITENCIARIO
AREA DE ANTECEDENTES JUDICIALES
INICIO Solicitud u Oficio con los requisitos establecidos
Recibe y verifica la documentación y lo deriva al órgano correspondiente para su atención
Toma conocimiento y lo deriva al Area de Antecedentes Judiciales
Verifica, visa el/los certificados y los deriva para su entrega
Recibe el certificado
Previo informe recibido por el área de Kardex y Oficinas de Registro Penitenciario de las Direcciones Regionales INPE, elabora el certificado de antecedentes judiciales y lo firma
Remite el certificado a la Dirección Ejecutiva para su visto
D. ETAPA DEL PROCEDIMIENTO PARA EL SERVICIO DEL CERTIFICADO DE ANTECEDENTES JUDICIALES A NIVEL REGIONAL Usuario (Interesado) Presenta solicitud dirigidoenalmesa Director de la Oficina de Registro Penitenciario de la Dirección Regional, de partes, adjuntando requisitos.
Mesa de Partes Verifica, si lo encuentra conforme lo recibirá, luego clasificará, registrará y lo derivará a la Oficina de Registro Penitenciario de la Dirección Regional del INPE. Dirección de la Oficina de Registro Penitenciario Toma conocimiento del pedido(s) y lo deriva al área de antecedentes judiciales para su atención correspondientes. Visa los certificados de antecedentes judiciales derivados por el área de antecedentes judiciales, disponiendo su entrega al usuario (solicitante) y/o lo remite con oficio a la autoridad del Poder Judicial ú Organismo Público Descentralizado, dentro del plazo establecido en el TUPA - INPE.
Area de Antecedentes Judiciales Previa a la información recibida por el área de kardex y los libros de registro penitenciario, elaborará los antecedentes judiciales de la persona, firma el certificado de antecedentes judiciales y lo elevará al Director de la Oficina de Registro Penitenciario de la Dirección Regional del INPE, para su visación correspondiente.
E. DIAGRAMA DE PROCEDIMIENTO DEL SERVICIO USUARIO U OTROS ORGANISMOS
OFICINA DE REGISTRO PENITENCIARIO
INICIO Solicitud ú Oficio con los requisitos establecidos
Previo informe recibido por el área de Kardex y libros de Registro Penitenciario elaborando el certificado de antecedentes judiciales y lo firma
Remite el certificado a la Dirección para su visto
F. INSTRUCCIONES a) Las autoridades del Poder Judicial (Juzgados y Salas Penales), Ministerio Público (Fiscalías), Congreso de la República (Comisión Investigadora), Contraloría General de la República (Investigación Pública), Ministerio de Justicia, Ministerio de Relaciones Exteriores, Defensoría del Pueblo podrán solicitar de oficio al INPE, certificado de antecedentes judiciales y su atención será gratuita, debiendo consignar dichas autoridades el nombre(s) y apellido(s) de la persona(s) y/o interno correcto, para evitar casos de duplicidad de nombres, homonimia y otros. b) Los usuarios radicados en las provincias del país, podrán solicitar certificado de antecedentes judiciales a nivel nacional a la Dirección Ejecutiva de Registro Penitenciario de la Sede Central INPE, a través de las Oficinas de Registro Penitenciario de las Direcciones Regionales INPE. c) Las Unidades de Registro Penitenciario de los establecimientos penitenciarios, informarán EN EL DÍA a la Dirección de Registro Penitenciario de su jurisdicción, el ingreso, egreso y situación jurídica del interno, para que elaboren y expida el certificado de antecedentes judiciales. d) Las Oficinas de Registro Penitenciario de las Direcciones Regionales INPE, informarán EN EL DÍA, a la Dirección Ejecutiva de Registro Penitenciario de la Sede Central INPE, el ingreso, egreso y situación jurídica de la persona ó interno, para que elabore y expida el certificado de antecedentes judiciales.
e) El procedimiento para la elaboración y expedición del certificado de antecedentes judiciales para la PNP, FFAA y Organismos Públicos Descentralizados, será el mismo en lo señalado en el presente manual. f) La rectificación del certificado de antecedentes judiciales, será por mandato (resolución) judicial remitido por la autoridad judicial competente, debiendo expedirse por esto un nuevo certificado de antecedentes judiciales corregido.
G. DURACIÓN a) El plazo para la entrega del certificado de Antecedentes Judiciales a nivel Nacional, será de diez (10) días hábiles. b) El plazo para la entrega del Antecedentes Judiciales a nivel Regional, será de un (01) día hábil.
H....FORMULARIOS SOLICITO : Certificado de Antecedentes Judiciales a nivel Nacional ( ) o Regional (
SEÑOR DIRECTOR DE LA OFICINA EJECUTIVA DE REGISTRO PENITENCIARIO INPE. S.D. Ciudad. Yo, ………….……………., de …….años de edad, identificada con DNI…………., domiciliado en ………………………………………….., ante Ud. Con el debido respeto me presento y digo lo siguiente: Que, deseando realizar gestiones de carácter personal. Solicito a Ud. Un certificado de Antecedentes Judiciales a nivel ……………., para lo cual adjunto: Dos Fotografías tamaño carnet a colores y recibo de pago expedido por el Banco de la N ación. Por lo tanto: Ruego a Usted, Sr. Director, acceder a mi solicitud por ser de ley. Lugar y fecha,...………………...
………………………… Usuario (a) . ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... .
N°.................... F ot o de l U s ua r i o
M I N I S T E RI O D E J U S T I CI A I N S T I T U T O N A CI O N A L P E N I T E N CI A RI O D I RE CCI Ó N E J E CU T I V A D E RE G I S T RO P E N I T E N CI A RI O SEDE CENTRAL
C E R T I F IC A D O D E A N T E C E D E N T E S J U D I C I A L E S A NIVEL NACIONAL
Ap e llid o Pa t e rn o
Ap e llid o M a t e rn o
N o m b re (s) R e visa d o lo s in f o rm e s e m it id o s p o r la s o f icin a s d e re g ist ro p e n it e n cia rio d e la s D ire ccio n e s R e g io n a le s I N PE, la in d ica d a p e rso n a , identificada con DNI N°.......................... ............................N O r e g i s tr a An t e ce d e n t e s Ju d icia le s a N ive l N a cio n a l, a la f e ch a (* ). So licit a d o p a ra : T ra b ajo
E stu dio
C o leg iat ura
V ia je
T ra m ites
O tros ................................... (Esp e cif ica r)
Fecha................................................
. .. .. . .. . .. .. . .. . .. . .. . .. .. . .. .. . .. . .. .. . .. . .. . .. .. . .. . .. .. . .. . .. .. . .. . .. . .. . .. .. . .. V °B ° D ir ec tor Eje c utiv o d e R eg istro P enite n ciario
. . .. . .. . .. .. . .. .. . .. . .. . .. . .. .. . .. .. . .. . .. . .. . .. .. . .. .. . .. . J efe d e A ntec ed e n tes J udic ia les
(* ) Sa lvo q u e se e n cu e n t re re g ist ra d o co n o t ro n o m b re (s) y/ o a p e llid o (s) Va lid o p o r 9 0 d í a s h á b ile s, a p a rt ir d e la f e ch a d e su e xp e d ició n N o t a : C u a lq u ie r e n m e n d a d u ra , b o rró n , u o t ra s, in va lid a e l p re se n t e d o cu m e n t o
N ° . . . . . . . . . . . . . . . .. . . . Foto del usuario
M I N I S T E R I O D E JU S T I C I A I N S T IT U T O N A C I O N A L P E N I T E N C I A R I O DIRECCIÓN EJECUTIVA DE R EGISTRO PENITENCIARIO SEDE CENTRAL
C E R T I F IC A D O D E A N T E C E D E N T E S J U D IC IA L E S A NIVEL NACIONA L
A P E L L I D O S Y N O M B R E S :… … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … . . S O L I C IT A D O P O R :… … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … C E R T I F I C A : Q u e , s e g ú n l o s in f o r m e s e m i ti d o s p o r la s o f i c in a s d e r e g i s t ro p e n i t e n c i a r io d e l a s D i r e c c i o n e s R e g i o n a l e s I N P E , la i n d i c a d a p e r s o n a r e g i s t ra l o s s i g u i e n t e s a n t e c e d e n t e s j u d i c i a le s a n i v e l N a c i o n a ,l a la f e c h a . FECHA
D i r e cc i ó n R e g i o n a l N O R T E - C H I C L A Y O D i r e cc i ó n R e g i o n a l O R I E N T E - P U C A L L P A D i r e cc i ó n R e g i o n a l N O R O R I E N T E - S A N M A R T I N Dirección Regional LIMA D i r e cc i ó n R e g io n a lC E N T R O - H U A N C A Y O D i r e cc i ó n R e g i o n a l S U R - A R E Q U I P A D i r e cc i ó n R e g io n a l S U R O R I E N T E - C U Z C O D i r e cc i ó n R e g i o n a l A L T I P L A N O P U N O N o t a : D e r e g i s tr a r n e g a t iv o e n a l g u n a D i r e c c i ó n R e g i o n a l , s e o m i t ir á s u p á r r a f o e n e l c u a d r o d e descripción. Lugar y Fecha:................................................
. . . . . . . . . . . . . . . . . .. . . . . . . . . . . . . . . . . .. . . . . . . . . . . . . . .. . . . . . . . . . . . . . . . .. . . . . . . . . . . . . V ° B ° D ir e c t o r d e R e g is tr o P e n it e n c ia rio ..
. . . . . . . . . . . . . . . . . . .. . . . . . . . . . . . . . . . .. . . . . . . . . . . . . . .. . . . . . . J. e fe d e A n te c e d e n te s J u d ic ia le s
V á l i d o p o r 9 0 d í a s h á b i l e s , a p a r ti r d e l a f e c h a d e s u e x p e d i c i ó n e l p r e s e n te d o c u m e n t o .
http://slidepdf.com/reader/full/manual-inpe N o t a : C u a l q u ie r e n m e n d a d u r a , b o rr ó n , u o t r a s , i n va l id a
N°....................
MINISTERIODEJUSTICIA INSTITUTONACIONALPENITENCIARIO DIRECCIÓN EJECUTIVA DE REGISTROPENITENCIARIO SedeCentral
CERTIFICADODEANTECEDENTESJUDICIALES ANIVEL NACIONAL
APELLIDOSY NOMBRES............................................................................................................................ SOLICITADOPOR........................................................................................................................................ Según los informes emitidos por las oficinas de registro penitenciario de las Direcciones Regionales INPE, la persona indicada y/o interno NOregistra antecedentes judiciales anivel Nacional a la fecha(*). Fecha................................................ .................................................................................... V°B° Director (e) de RegistroPenitenciario
........................................................... Jefe(e) deAntecedentes Judiciales
(*) Salvo que se encuentre registrado con otro nombre (s) y/o apellidos (s) Válido por 90 días hábiles, a partir de la fecha de su expedición Nota: Cualquier enmendadura, borrón u otras, invalida el presente documento.
N°.................... Foto del Usuario
MINISTERIODE JUSTICIA INSTITUTO NACIONAL PENITENCIARIO DIRECCIÓNREGIONAL............................................... Oficina de Registro Penitenciario CERTIFICADO DE ANTECEDENTES JUDICIALES A NIVEL REGIONAL
Nombre (s) Revisado los libros de registro penitenciario que obran en esta Dirección, la indicada persona identificada con DNI N°……………………….. NO registra antecedentes judiciales a nivel Regional, a la fecha (*). Solicitado para : Trabajo
Otros ................................... (Especificar)
........................................................................ V°B° Director de Registro Penitenciario
(*) Salvo que se encuentre registrado con otro nombre(s) y/o apellido(s) Válido por 90 días hábiles, a partir de la fecha de su expedición
........................................................... Jefe de Antecedentes Judic iales
Nota: Cualquier enmendadura, borrón, u otros, invalida el presente documento. http://slidepdf.com/reader/full/manual-inpe
MINISTERIO DE JUSTICIA INSTITUTO NACIONAL PENITENCIARIO DIRECCIÓN REGIONAL................................................ Oficina de Registro Penitenciario
CERTIFICADO DE ANTECEDENTES JUDICIALES A NIVEL REGIONAL Apellido y Nombres:……………………………………………………………………………………………………….. Solicitado por : ………………………………………………………………………………………………………. CERTIFICA : RevisadoAntecedentes los libros de registro penitenciario que obran esta Dirección, la indicada persona los siguientes Registra Judiciales a nivel Regional, a laen fecha. FECHA
Lugar y Fecha.......................................... ................................................................................... V°B° Director de Registro Penitenciario
........................................................... Jefe de Antecedentes Judiciales
Válido por 90 días hábiles a partir de la fecha de su expedición Nota: Cualquier enmendadura, borrón, u otros, invalida el presente documento
M INISTERIODEJUSTICIA INSTITUTONAC ION ALPENITENCIARIO D IR EC CIÓ NR EG IO N AL… … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … . OficinadeRegistroPenitenciario C E R T IF IC A D O D EA N T E C E D E N T E SJ U D IC IA L E S AN IV E LR E G IO N A L
A P E LLID O SYN O M B R E S............................................................................................................................ S O LIC ITA D OP O R........................................................................................................................................ S eg únloslibro sd eregistropen itenciarioqueob ranenestaD irección, lape rson ay/o internoN Oregistraantec ed en tesjudicialesanivel R eg ion alalafec ha(*).
LugaryFecha................................................
.................................................................................... V °B °D ire cto r deR egistroP enitenciario
........................................................... Jefe deA ntecedentesJudiciales
(*) S alvoqu eseencu en treregistrad oconotronom bre(s)y/oape llidos (s) V álidopo r90díash áb iles,apa rtirdelafech adesuexp ed ición
N ota:C ua lqu ieren m en da du ra, bo rrónuotras, inva lidael presen tedo cum en to. http://slidepdf.com/reader/full/manual-inpe
4.2 Constancia de Reclusión A. REQUISITOS a) Solicitud dirigida al Director del Establecimiento Penitenciario. b) Recibo de pago expedido por la Administración del Establecimiento Penitenciario.
B. ETAPAS DEL SERVICIO Interno Presenta solicitud dirigida al Director del establecimiento Penitenciario, adjuntando el recibo de pago expedido por la Administración del Establecimiento Penitenciario. Dirección del Establecimiento Penitenciario Toma conocimiento del pedido de constancia de reclusión del interno y deriva con proveído al Jefe de la Unidad de Registro Penitenciario, ordenando su elaboración y atención correspondiente. Visa la(s) Constancia de Reclusión del interno(s) y lo(s) deriva a la Secretaria para que esta a su vez entregue al interno(s) dentro del plazo establecido por el TUPA – INPE.
Unidad de Registro Penitenciario Toma conocimiento del pedido, recibe, registra y dispone al técnico de Kardex la verificación y elaboración de la constancia de reclusión del interno. Area de Kardex o quién haga sus veces Luego de recibir la solicitud de pedido(s) de constancia de reclusión del interno, ubicara y verificará la información del interno en el libro y folio del registro penitenciario del penal, luego elaborará la constancia de reclusión en el formato establecido y lo(s) entrega al Jefe de la Unidad de Registro Penitenciario para su firma y post firma, luego éste los remitirá EN EL DÍA al Director del Establecimiento Penitenciario.
C. DIAGRAMA DEL SERVICIO INTERNO
INICIO Solicitud con los requisitos establecidos
Recibe y registra la solicitud del interno y lo entrega a la Dirección del E.P.
Recibe Constancia de Reclusión
Toma conocimiento y lo deriva a la Unidad de Registro Penitenciario para su atención
Verifica, registra el documento y lo deriva al técnico de Kardex
Visa la constancia de reclusión, y lo deriva para su entrega
Verifica y firma la constancia de reclusión y lo deriva a la Dirección del Penal
AREA DE KARDEX
Ubica la información del interno en los registros penitenciarios del penal y elabora la constancia de reclusión del interno.
Remite la Constancia a la Jefatura de la Unidad de Registro Penitenciario para su firma
Constancia de Reclusión
D. INSTRUCCIONES a) El Consejo Técnico Penitenciario de los Establecimientos Penitenciarios, podrán solicitar DE OFICIO la constancia de reclusión. b) Las Unidades de Registro Penitenciario de los Establecimientos Penitenciarios, elaborará la constancia de reclusión, en el formato establecido.
c) La rectificación de la constancia de reclusión, será por mandato (Resolución) judicial remitido por la autoridad judicial competente, debiendo emitirse por esto una nueva constancia de reclusión corregida.
E. DURACIÓN El plazo para la entrega de la Constancia de Reclusión, será de un (01) día hábil.
F. FORMULARIO SOLICITO : Constancia de Reclusión SEÑOR DIRECTOR DEL ESTABLECIMIENTO PENITENCIARIO DE :…………………….. S.D. Ciudad. Yo, ………….……………., interno recluido en el Establecimiento Penal a su cargo, ante Ud. con el debido respeto me presento y digo lo siguiente: Que, deseando realizar trámites de carácter personal, solicito a Ud. una CONSTANCIA DE RECLUSIÓN, para lo cual adjunto el recibo de pago expedido por la administración penitenciaria.
POR LO EXPUESTO: Ruego a Usted, Sr. Director, acceder a mi solicitud por ser de ley. Lugar y fecha,...………………...
………………………… Interno
INSTITUTO NACIONAL PENITENCIARIO DIRECCIÓN REGIONAL................................................ E.P.......................................................................
CONSTANCIA DE RECLUSIÓN El Director del Establecimiento Penitenciario de ................................................................................ que suscribe, Certifica que según los Registros Penitenciarios que obran en este Establecimiento Penitenciario, el interno:
Detallar primero los apellidos, luego los nombres, si tuviera más nombres detallarlos debidamente enumerados
Se encuentra recluído en este Establecimiento Penitenciario, por: Disposición Judicial Desde el día Por delito(s) de Según Of. /Exp. Situación Jurídica OBSERVACIONES
:............................................................................................................... :.............................................................................................................. :.............................................................................................................. :.............................................................................................................. :.............................................................................................................. :.............................................................................................................. Se expide la presente para los fines convenientes.
Lugar y Fecha:............................................... ........................................................... V°B° Director de Penal
........................................................... Jefe de Regis tro Penit enciario
Valido por 90 días hábiles, a partir de la fecha de su expedición. Nota: Cualquier enmendadura, borrón, u otras, invalida el presente documento.
CAPITULO II DE LA DIVISIÓN DE TRATAMIENTO DE LOS ESTABLECIMIENTOS PENITENCIARIOS 1. ...EExpedición de Constancia de Trabajo y de Estudio de Internos A. REQUISITOS a) Solicitud del interno dirigida al Director del Establecimiento Penitenciario para que se le expida la constancia de trabajo o estudio. b) Recibo de pago en efectivo expedido por el Órgano de Administración del Establecimiento Penitenciario o el que haga sus veces.
B. ETAPAS DEL SERVICIO Interno Solicita al Director del Establecimiento Penitenciario la expedición de constancia de trabajo o de estudio.
Director del Establecimiento Penitenciario Deriva la solicitud al Área de Trabajo y a la Institución Educativa dando el proveído que corresponde.
Jefe del Área de Trabajo
Aprueba el servicio, procede a expedir la constancia de trabajo y hace entrega al interesado.
Director de la Institución Educativa Aprueba el servicio, procede a la expedición de la constancia de estudio y hace entrega al interesado. C. DIAGRAMA DEL SERVICIO INTERNO
Recibe, verifica y elabora constancia y entrega
Recibe solicitud y deriva a la Inst. Edu. o Área de Trabajo, dando proveído
D. INSTRUCCION La Institución Educativa, aprueban el servicio y proceden a expedir la constancia respectiva; la misma que no debe contener información alguna del sistema penitenciario ni ser visado por la autoridad penitenciaria.
E. DURACIÓN Una vez presentada la solicitud a la Dirección del Establecimiento Penitenciario, la administración penitenciaria tiene un plazo máximo de tres (03) días para que la Institución Educativa o Área de Trabajo expida la constancia correspondiente y entregue al interesado. 2. Expedición de Certificado de Cómputo Laboral y/o Educativo. ( sólo para ........anexar al expediente, no se entrega al interno)
A. REQUISITOS a) Solicitud del interno dirigida al Director del Establecimiento Penitenciario pidiendo se expida y se anexe al expediente de beneficio penitenciario, el certificado de computo laboral y/o educativo. b) Recibo de pago en efectivo expedido por el Órgano de Administración del Establecimiento Penitenciario o el que haga sus veces.
B. ETAPAS DEL SERVICIO 64
Interesado Solicitud dirigida al Director del Establecimiento Penitenciario para la expedición del certificado de computo laboral y/o educativo. Director del Establecimiento Penitenciario Deriva la solicitud a la Institución Educativa o al Área de Trabajo dando el proveído que corresponde. Director de la Institución Educativa Aprueba el servicio, procede a la expedición del certificado de computo educativo y lo remite al Director del Establecimiento Penitenciario para que sea anexado al expediente de beneficio penitenciario del interno o para remitir a la Autoridad Judicial correspondiente. Jefe del Área de Trabajo Aprueba el servicio y procede a la expedición del certificado de computo laboral yalloexpediente remite al Director del Establecimiento para queasea anexada de beneficio penitenciario delPenitenciario interno o para remitir la Autoridad Judicial correspondiente.
Recibe, verifica, aprueba el servicio y elabora constancia y remite a la Dirección del Penal
Dispone que se adjunte dicho documento al expediente de beneficios penitenciarios del interno o se remita a la Autoridad Judicial que solicitó.
Computo Laboral
D. INSTRUCCIONES a) El Director de la Institución Educativa o Jefe del Área de Trabajo remitirá el certificado a la Dirección del Establecimiento Penitenciario, 65
para que sea anexada al expediente de beneficio penitenciario del interno o para remitir a la Autoridad Judicial correspondiente. b) En ningún caso se hace entrega del indicado documento al interno, ni a otras personas. c) Cuando certificados son solicitados por la autoridad judicial medianteéstos Oficio es sin costo alguno.
E. DURACIÓN Una vez presentada la solicitud a la Dirección del Establecimiento Penitenciario, la administración penitenciaria tiene un plazo máximo de tres (03) días para que la Institución Educativa o Área de Trabajo expida el certificado de cómputo correspondiente, remitiendo a la Dirección del Establecimiento Penitenciario para que sea anexada al expediente de beneficio penitenciario del interno o para remitir a la Autoridad Judicial correspondiente.
CAPITULO III DE LAS OFICINAS DE MEDIO LIBRE Y PENAS LIMITATIVAS DE DERECHOS 1....EExpedición de Constancia del Liberado A. REQUISITOS Del liberado a) Solicitud dirigida al Jefe del Área de Tratamiento en el Medio Libre o quien haga sus veces, con carácter de declaración jurada. b) Constancia de excarcelación del establecimiento penitenciario, en donde se especifique la condición de haber egresado con el beneficio penitenciario de semilibertad o liberación condicional, así como con pena cumplida o indulto. De la Administración Penitenciaria a) Verificar en el Libro de Registro de Asistencia, si el liberado esta registrado en el área. b) Constatar en su expediente personal, si el liberado no ha incurrido en abandono, faltas u otras acciones que interrumpa la continuidad de su tratamiento post-penitenciario.
B. ETAPAS DEL SERVICIO Liberado 66
Presenta solicitud debidamente sustentada al Jefe del área de Tratamiento en el Medio Libre. Si procede el trámite, el liberado recogerá su constancia mostrando el cargo correspondiente, caso contrario lo solicitará nuevamente una vez superado la observación.
Jefatura del Área de Tratamiento en el Medio Libre Toma conocimiento de lo solicitado y deriva al Jefe de Equipo Multidisciplinario de Tratamiento. Elabora la constancia en base a lo informado por el equipo multidisciplinario de tratamiento en 05 días como máximo, disponiendo el registro en el libro de control de constancias y lo entrega al liberado, según formulario.
Equipo multidisciplinario Toma conocimiento de lo solicitado deriva (Asistente a los miembros equipo multidisciplinario de tratamiento para yopinión Social,del Psicólogo, Abogado, Docente) emitiendo informe en el plazo no mayor de 10 días.
C. DIAGRAMA DEL SERVICIO LIBERADO
JEFATURA DE TRATAMIENTO EN EL MEDIO LIBRE
Recibe solicitud y deriva al Equipo de Tratamiento
Recibe, revisa, verifica y elabora informe
Recibe informe, evalúa y elabora la constancia.
D. INSTRUCCIONES a) El Equipo Multidisciplinario del área de Tratamiento en el Medio Libre, para emitir su opinión, deberá evaluar al liberado, analizar el sustento del pedido, si presenta continuidad en el tratamiento, el número de veces que el liberado a solicitado el documento en cuestión y otros datos que se requiera para otorgar la mencionada constancia. b) Al liberado que se le deniega lo solicitado, el Jefe del área de Tratamiento en el Medio Libre, le explicará los motivos y se dará paso al cumplimiento 67
de las recomendaciones señaladas por el Equipo Multidisciplinario de Tratamiento. c) La expedición de constancias al liberado podrá realizarse como máximo en dos oportunidades durante el primer año de su excarcelación. d) La vigencia de la Constancia del liberado será de tres meses. e) El tramite para obtener la Constancia del liberado es gratuito.
E. DURACIÓN El procedimiento tiene una duración no mayor de 15 días hábiles desde que la solicitud es recepcionada, hasta la elaboración de la Constancia del Liberado.
F. FORMULARIO REG............ . CONSTANCIA DEL LIBERADO EL AREA DE TRATAMIENTO EN EL MEDIO LIBRE DE . . . . . .............. Hace constar, que el liberado . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .domiciliado en . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . se encuentra registrado en el área de Tratamiento en el Medio Libre, desde . . . . . . . . . . a la fecha, sito en . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .. . . . . . . . . . . . . . . . . . Se extiende la presente a solicitud del interesado, la que tendrá validez por un plazo de tres (3) meses; a partir de la fecha para los fines de su acreditación como tal. Fecha: . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . ................................................... Firma y Post firma Jefe del área de Tratamiento en el Medio Libre
2. Expedición de Constancia de Conducta para el Liberado A. REQUISITOS Del liberado a) Solicitud dirigida al Jefe del Área de Tratamiento del Medio Libre sustentando el pedido. b) Recibo de pago según TUPA expedido por la Oficina de Administración de la Dirección Regional correspondiente o el que haga sus veces. De la Administración Penitenciaria a) Verificar que el liberado está registrado en al área de Tratamiento en el Medio Libre donde solicita la constancia de conducta. 68
b) Constatar que el liberado no debe haber incurrido en abandono, faltas u otras acciones que interrumpa la continuidad de su tratamiento postpenitenciario.
B. ETAPAS DEL SERVICIO Liberado Presenta la solicitud de expedición de constancia de conducta debidamente sustentada dirigida al Jefe del área de tratamiento del medio libre correspondiente. Jefe del Área de Tratamiento en el Medio Libre El Jefe toma conocimiento y deriva la solicitud al responsable de los expedientes personales. Basándose en el informe del responsable de expedientes personales procede a expedir la constancia de conducta, disponiendo el registro en el libro de control de constancias de conducta y la entrega al liberado solicitante. Responsable de Expedientes Personales Revisa el libro de registro de control de liberados, así como el expediente personal del liberado solicitante de la constancia. Verifica que el liberado no haya incurrido en abandono, faltas u otras acciones que interrumpa su tratamiento post-penitenciario y emite informe respectivo al Jefe de tratamiento en el medio libre. C. DIAGRAMA DEL SERVICIO LIBERADO
RESPONSABLE DE EXPEDIENTES PERSONALES
Presenta Solicitud, adjunta recibo de pago
Recibe la solicitud y deriva al Responsable de Expedientes Personales
Recibe informe del cumplimienyo de las Reglas de Conducta y expide constancia de conducta Recibe Constancia de Conducta
D. INSTRUCCIONES La expedición de constancias de conducta al liberado sé podrá realizar como máximo en dos oportunidades durante el primer año de su excarcelación. Dichas constancias pueden ser de buena o mala conducta, de acuerdo a 69
todas las anotaciones existentes en el libro de registro de control y expediente personal del liberado.
E. DURACIÓN El procedimiento tiene una duración no mayor de tres (3) días hábiles desde recibida la solicitud, hasta la expedición de Constancia de Conducta. F. FORMULARIO CONSTANCIA DE CONDUCTA
REG. .......
EL JEFE DEL AREA DE TRATAMIENTO EN EL MEDIO LIBRE Hace constar que el liberado……………………………………domiciliado en ……… …………………………………………………………………..... se encuentra registrado en el área de Tratamiento en el Medio Libre, desde .......................a la fecha, sito en………………………… ............................................................................................ ..................................................................................................................................... El mencionado liberado viene observando...................................CONDUCTA, según los datos existentes en su legajo personal y libro de registro y control. Se expide la presente, a solicitud del interesado, la que tendrá validez por un plazo de tres (3) meses a partir de la fecha. Fecha: …................................. ................................................... Firma y Post firma Jefe del área de Tratamiento en el Medio Libre
CAPITULO IV EXPEDICION DE CONSTANCIAS DE NOTAS Y DE ESTUDIOS POR EL CENTRO NACIONAL DE ESTUDIOS CRIMINOLÓGICOS Y PENITENCIARIOS - CENECP I.- OBJETIVO: Establecer los procedimientos a seguir para la expedición de las Constancias de Notas y Constancias de Estudios del egresado de las Escuelas de Formación y/o Superior del Centro Nacional de Estudios Criminológicos y Penitenciarios - CENECP. II.- BASE LEGAL: 2.1 Ley N° 27444 Ley del Procedimiento Administrativo General. 2.2 Decreto Supremo N°011-87-JUS Estatuto del CENECP III.- ALCANCE: El presente servicio es de aplicación en elNacional Centro Penitenciario. Nacional de Estudios Criminológicos y Penitenciarios del Instituto
IV.- REQUISITOS: a) Solicitud del egresado dirigida al Director General del Centro Nacional de Estudios Criminológicos y Penitenciarios, señalando claramente en que Escuela ha cursado estudios y el año respectivo. b) Copia simple del Documento Nacional de Identidad o Carné de Identidad Personal de las Fuerzas Armadas o Policía Nacional del Perú, Pasaporte o Carné de Extranjería del solicitante. c) Copia simple de Carné de Identidad INPE del solicitante, de d) corresponder. Recibo de pago expedido por la Oficina de Administración del CENECP. 70
V.- ETAPAS DEL SERVICIO: Interesado Presenta solicitud, adjuntando los requisitos Área Funcional de Tramite Documentario del CENECP Recepciona documento del solicitante y lo remite a la Dirección General. Dirección General del CENECP Recepciona el expediente lo revisa y por medio de la hoja de ruta lo deriva a la Dirección de Escuela de Formación o Superior para su ejecución. Dirección de Escuela de Formación o Superior del CENECP Recepciona el expediente de la Dirección General y lo transfiere al responsable del área funcional de evaluación respectivo. Responsable del Área Funcional de Evaluación de la Escuela de Formación o Superior Recibe el expediente y procede a efectuar la búsqueda de las notas en los archivos correspondientes. Elabora la Constancia de Notas y Constancia de Estudios, la pone a consideración del Director de la Escuela correspondiente.
Dirección de Escuela de Formación o Superior del CENECP Revisa la Constancia elaborada y procede al sellado y firmado respectivo dando la conformidad. Eleva al Director General. Dirección General del CENECP Refrenda la Constancia elaborada y firmada por el Director de la Escuela correspondiente. Envía a el Área Funcional de Tramite Documentario para su registro y entrega. VI.-DIAGRAMA DEL SERVICIO INTERESADO
AREA FUNCIONAL DE TRAMITE DOCUMENTARIO DEL CENECP
DIRECCIÓN GENERAL DEL CENECP
ESCUELA DEL CENECP DIRECCIÓN
ÁREA FUNCIONAL DE EVALUACIÓN DE LA ESCUELA DEL CENECP
Recibe, revisa, y por medio de la hoja de ruta lo deriva a la Escuela correspondiente para su atención.
Recibe y lo transfiere al responsable del área funcional de evaluación respectiva
Recibe documento y procede a elaborar la Constancia de Notas y Estudios, lo pone a consideración del Director de la Escuela
Presenta Solicitud, adjunta requisitos
Recibe documento y lo remite a la Dirección General
Entrega Contancia de Notas y Estudio
Refrenda las Constancias elaboradas y
Recibe, revisa y procede al sellado y firmado
firmadas, su disponiendo entrega
respectivo dandoy su conformidad lo eleva a la Dirección General
Constancia de Notas y Estudio
VII. INSTRUCCIONES a) El procedimiento se inicia con la entrega del expediente al Área Funcional de Trámite Documentario y finaliza con la entrega de las Constancias debidamente registradas a la parte solicitante. b) La expedición de la constancias se podrá realizar cuantas veces lo requiera el usuario.
VIII. DURACIÓN El plazo de entrega de la Constancia de Notas y de Estudio, será de un (01) día hábil.
IX.- FORMULARIOS MODELO DE CONSTANCIA DE ESTUDIOS DE LA ESCUELA DE FORMACIÓN O SUPERIOR
CONSTANCIA El Director de la Escuela (de Formación o Superior) del Centro Nacional de Estudios Criminológicos y Penitenciarios (CENECP), hace constar que el: Sr. (ta). ............................................................. Es egresado de la Promoción. ........... de la Escuela (Formación o Superior), donde realizó estudios del (Especialidad).............................., según consta en las ActasSea las cuales me remitoconstancia en caso seaa necesario. expide la presente solicitud del interesado, para los fines que estime conveniente. Callao, .... de .............. del ........ Sello y Firma. DIRECTOR DE LA ESCUELA SUPERIOR o DIRECTOR DE LA ESCUELA DE FORMACIÓN V°B° DIRECTOR GENERAL DEL CENECP
CENTRO NACIONAL DE ESTUDIOS CRIMINOLÓGICOS Y PENITENCIARIOA
ESCUELA DE FORMACION CONSTANCIA DE NOTAS El Director de la Escuela de Formación del Centro Nacional de Estudios Criminológicos y Penitenciarios, HACE CONSTAR: Que el Alumno:..................................................perteneciente a la Promoción ................. (Especialidad)....................................................................................................., ha cursado las siguientes asignaturas obteniendo los calificativos:
PROMEDIO I CICLO
I NOTAS I I C I C L O
PROMEDIO II CICLO
PROMEDIO III CICLO
PROMEDIO IV CICLO
* Aprobado por Subsanación.
PROMEDIO GENERAL: ......... Así consta en los libros de actas a los que me remito en caso necesario.
CENTRO NACIONAL DE ESTUDIOS CRIMINOLÓGICOS Y PENITENCIARIO
CENTRO NACIONAL DE ESTUDIOS CRIMINOLOGICOS Y PENITENCIARIOS ESCUELA SUPERIOR CONSTANCIA DE NOTAS
El Director de la Escuela Superior del Centro Nacional de Estudios Criminológicos y Penitenciarios, HACE CONSTAR: Que el servidor (a) egresado ”:.......................................” Ha desarrollado desde el ..........de .......... hasta el ....... de .......... de.........., haciendo un total de ........... horas académicas, habiendo obtenido los promedios siguientes:
HORAS ACACDEMICAS
NOTA PROMEDIO Obteniendo además el promedio Final de ....(Números y Letras), ubicándose en el Puesto ...... del Cuadro de Mérito de egreso , de un total de ...... participantes. Se expide el presente a petición del interesado para los fines que solicita. Callao,...... de ...................... del ............... Firma y Sello DIRECTOR DE ESCUELA SUPERIOR
DIRECTOR GENERAL DEL CENECP
MINISTERIO DE JUSTICIA INSTITUTO NACIONAL PENITENCIARIO CENTRO NACIONAL DE ESTUDIOS CRIMINOLÓGICOS Y PENITENCIARIOS ESCUELA SUPERIOR RECORD DE NOTAS El Director de la Escuela Superior del Centro Nacional de Estudios Criminológicos y Penitenciarios, quien suscribe, CERTIFICA que :
......................................Servidor egresado del ............................................................................................................................................................. Ha desarrollado desde el .......de ............. hasta el ......de ...........del............, un total de ........ horas lectivas en cuatro ciclos, habiendo obtenido los promedios siguientes: I CICLO II CICLO III CICLO IV CICLO CÓDIGO
P ROMEDIO I CICLO
PRESENTACIÓN Y SUSTENTACIÓN DE TESIS : .................................... Obteniendo además, el PROMEDIO FINAL de.....(Letras y Números) ubicándose en el PUESTO...del CUADRO DE MÉRITO de egreso, de un total de......Participantes Se expide el presente, a petición del interesado para los fines que solicita. Callao,.... de ............del ............ Sello Firma V°B° DIRECTOR GENERAL DEL CENECP
Report "Manual INPE"

References: Resolución 
 Artículo 67
 Resolución 
 Resolución 
 Resolución 
 Resolución 
 artículo 183
 artículo 178
 artículo 3
 resolución 
 artículo 183
 artículo178
 artículo 3
 resolución 
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 Resolución 
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