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Timestamp: 2020-08-07 21:51:38+00:00

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RECLAMACIÓN DE DEUDAS EN EL ÁMBITO DEL TRANSPORTE ¿CÓMO COBRAR TUS FACTURAS PENDIENTES? ¿A QUIÉN RECLAMAR EN CASO DE IMPAGO?
¿Eres transportista? ¿Tienes alguna deuda pendiente de cobrar? Este artículo te interesa, vamos a explicarte cómo cobrar tus facturas cuando la persona que te contrato a ti no te paga.
La subcontratación es práctica habitual en todas las empresas, pero si cabe aún más en el mundo del transporte, donde en muchas ocasiones se utiliza los servicios de diferentes transportistas para que un paquete llegue a destino.
En los próximos meses viviremos un aumento de la morosidad de las empresas, y deberemos buscar medios alternativos para cobrar las facturas, en muchos casos se pedirán garantías u otro tipo de medios para cobrar.
Como sabéis nuestro despacho, GlobalWay Abogados, está especializado en el asesoramiento de empresas, y una de nuestras máximas preocupaciones es dotar a nuestros clientes de contratos que minimicen el riesgo de impagos.
Sin embargo, en el mundo del transporte dicho riesgo se reduce gracias a la Disposición Adicional Sexta de la Ley de Transporte Terrestre, donde se fija una garantía que muchos de los que se dedican a este sector desconocen, la solidaridad en el pago de las facturas pendientes, solidaridad que no se extingue con el pago, el cual no libera, en todo caso, sino que se extiende más allá del mismo. En este artículo os explicamos esta figura, su funcionamiento y cómo os puede beneficiar.
En múltiples ocasiones el contratista principal subcontrata a otros para que hagan, en todo o en parte su trabajo, y a veces, estos también subcontratan a su vez a otro transportista, con lo que tenemos una cadena de transportistas que realizan cada uno su trabajo para cumplir con el encargo del principal de llevar determinado objeto a determinado sitio.
Pero ¿Qué pasa si una de las empresas/autónomos de la cadena no paga a quién contrató? ¿Este sólo puede reclamar a su contratante? ¿No puede reclamar a los anteriores? La respuesta a esta pregunta es SI, en principio, puede reclamar a cada una de las personas que le preceden en la cadena de transportes, aunque estos hayan pagado por el trabajo contratado.
Esto es así porque la Disposición Adicional Sexta de la Ley de ordenación del transporte terrestre se recoge una acción directa contra el cargador, con independencia de que haya abonado el precio pactado al intermediario. Es decir, el cargador no es inmune a esta acción directa a pesar de haber realizado ya el pago, ni el resto de las persona que participaron en el transporte, en concreto dicha norma dice lo siguiente “En los supuestos de intermediación en la contratación de transportes terrestres, el transportista que efectivamente haya realizado el transporte tendrá acción directa por la parte impagada, contra el cargador principal y todos los que, en su caso, le hayan precedido en la cadena de subcontratación, en caso de impago del precio del transporte por quien lo hubiese contratado, salvo en el supuesto previsto en el artículo 227.8 del texto refundido de la Ley de Contratos del Sector Público, aprobado por el Real Decreto Legislativo 3/2011, de 14 de noviembre.”
Y no solamente lo dice la ley de ordenación del Transporte Terrestre sino también el Tribunal Supremo, en dos sentencias, en las que ha abordado la aplicación de la anterior norma y si un transportista podía exigir el pago de alguien que a su vez ya había pagado a su acreedor, en concreto en los años 2017 y 2019, llegando en ambas sentencias a idéntica conclusión, esto es: la validez de la acción directa contra el cargador, con independencia de que haya abonado el precio pactado al intermediario.
Por tanto, si te encuentras en esta situación, puedes dirigirte contra el cargador y reclamarle el pago del precio.
Para cualquier duda o aclaración contacta con nosotros, o visita nuestra página WEB o la página cobrardeudas.es
Te deseamos un feliz verano y recuerda el éxito en la gestión de la morosidad se inicia con una diligente reclamación de las facturas y por un asesoramiento legal de confianza y especializado.
https://i1.wp.com/gwabogados.es/wp-content/uploads/2020/07/walking-path-trail-nature-royalty-free-thumbnail.jpg?fit=350%2C467&ssl=1 467 350 admin https://gwabogados.es/wp-content/uploads/2018/02/gwa_logo.png admin2020-07-14 08:17:382020-07-14 13:38:02RECLAMACIÓN DE DEUDAS EN EL ÁMBITO DEL TRANSPORTE ¿CÓMO COBRAR TUS FACTURAS PENDIENTES? ¿A QUIÉN RECLAMAR EN CASO DE IMPAGO?
CINCO CONSEJOS A TENER EN CUENTA A LA HORA DE RECLAMAR TUS FACTURAS
En este artículo pretendemos darte unos sencillos consejos que te facilitaran la manera de reclamar tus facturas.
Cuando alguien te impaga puede ser por error, eso se soluciona rápidamente, tras la primera reclamación se procede a solucionar el impago. Pero, si el impago no se debe a un error sino a una conducta deliberada del deudor, bien sea porque no puede pagar, bien porque ha decidido que tu deuda puede esperar, es necesario tomar una serie de medidas con el fin de, en un futuro no muy lejano, asegurar el cobro de la deuda.
1.- NO DEJES PARA MAÑANA LO QUE PUEDAS HACER HOY, cuanto más pronto reclames, más éxito tendrá tu reclamación. Muchos de nuestros clientes no reclaman por factura, por evitar el qué dirán, por si van a pensar que necesito el dinero, o que soy un desconfiado. La realidad es otra, estas reclamando lo que es tuyo, lo que te pertenece y si no defiendes tus intereses como vas a defender los de tus clientes. Reclamar el pago de tus facturas pone de manifiesto tu diligencia en la llevanza de tus negocios.
Recuerda que si reclamas tus facturas dentro del primer año puedes recuperar el IVA de las mismas, reclamando su compensación/devolución a Hacienda.
2.- RECLAMA, PERO DEJA HUELLA DE LA RECLAMACIÓN. No sólo es importante reclamar sino tan importante como esa reclamación es la prueba de la misma. En un futuro, si debes proceder a reclamar judicialmente el pago de la deuda, esa reclamación probará tu buena fe, es decir que antes de reclamar judicialmente has intentado poner fin a la reclamación de forma amistosa.
Transcurridos cinco años desde la fecha de pago acordada para la factura esta habrá prescrito y no la podrás reclamar, cada vez que la reclamas ( y lo puedes probar la prescripción se interrumpe y el plazo vuelve a contar).
3.- LAS PALABRAS SE LAS LLEVA EL VIENTO.- Como hemos comentado en el anterior apartado, no sólo es importante lo que hacemos sino la prueba de lo hablado, acordado. Por eso, es importante dejar constancia, así que, en caso de un acuerdo con el deudor, aplazamiento o descuento de parte de la deuda, debe quedar por escrito de manera que en caso e incumplimiento la reclamación sea más fácil.
4.- BUENO SI PERO DOS VECES BUENOS BOBO.- Cuando tenemos un impago a veces lo más sencillo es cerrar un acuerdo, a veces para facilitar lo mismo hacemos descuentos o damos aplazamientos. Sin embargo, si no vinculamos dichos aplazamientos o dichos descuentos al cumplimiento del acuerdo, podemos encontrarnos con que el deudor no nos pague y sólo podamos reclamar parte de la deuda, o debamos esperar un tiempo para reclamar. Por eso siempre deben establecerse en dicho tipo de acuerdos cláusulas que garanticen el cumplimiento de la obligación.
En caso de acuerdo consulta con tu abogado de cabecera, todos deberíais contar con un abogado de confianza, si no lo tenéis estaremos encantados en ayudaros.
5.- DEMANDA NO TENGAS MIEDO. Si pese a todos tus esfuerzos no has conseguido cobrar tu factura/deuda en un tiempo prudencial, reclama judicialmente el pago de la deuda, es la única manera de cobrar lo que es tuyo, seguramente habrás oído hablar de que los abogados somos caros o que el proceso es lento y al final no sale a cuenta. No es cierto, son falsos mitos, los abogados cobran por su trabajo como todos los profesionales, y los tribunales no son todo lo rápido que nos gustaría, pero, la realidad es que una vez puesta en marcha la maquinaria judicial esta es imparable.
Normalmente las reclamaciones de cantidad se tramitan a través de un procedimiento denominado monitorio, donde deberás aportar un principio de prueba de la existencia de la deuda, basta con las facturas, aunque se permite cualquier tipo de documento que pruebe, indiciariamente, la existencia de la deuda.
Esperamos haberte ayudado con este artículo, si tienes cualquier consulta puedes contactar con nosotros a través de nuestra página web www.pagamegwa.es donde podrás reclamar tus facturas impagadas
En Barcelona, a 18 de junio de 2020.
Letrada ICAB 29048
https://gwabogados.es/wp-content/uploads/2018/02/gwa_logo.png 0 0 admin https://gwabogados.es/wp-content/uploads/2018/02/gwa_logo.png admin2020-06-22 06:36:192020-06-22 06:43:37CINCO CONSEJOS A TENER EN CUENTA A LA HORA DE RECLAMAR TUS FACTURAS
RESUMEN DEL REAL DECRETO LEY 18/20, DE 12 DE MAYO DE MEDIDAS SOCIALES EN DEFENSA DEL EMPLEO
OBJETIVOS DEL REAL DECRETO LEY: Flexibilizar los ERTE e intentar asegurar el nivel de empleo de las empresas acogidas a los ERTE. Otro de los objetivos es sacar a trabajadores de ERTE, por eso se reducen las cotizaciones cuando se reincorpora trabajadores.
CÓMO LO HACE: Modifica lo dispuesto en su día en los artículos 22 y 23 del Real Decreto Ley 8/20, de 17 de marzo.
Prórroga de la regulación de los ERTE hasta el 30 de junio de 2020, si bien se prevé la posibilidad de que aquellos vayan más allá de esta fecha en que no desaparezca la causa que dio lugar al ERTE, en el caso de FUERZA MAYOR (el Estado de Alarma, las prohibiciones derivadas del COVID 19). Este ir más allá del 30/06/20 necesitará de un posterior desarrollo por parte del ejecutivo, o del legislativo, en su caso.
Se busca la flexibilidad de los ERTE, por eso se prevé una incorporación proporcional al trabajo de los trabajadores afectados por un ERTE teniendo en cuenta las circunstancias y necesidades de la empresa.
Se diferencia entre empresas que siguen TOTALMENTE en situación de ERTE por fuerza Mayor (que no pueden reiniciar la actividad) y las que salen parcialmente de dicha situación (al poder reiniciar la actividad), como consecuencia de que las causas reflejadas en el artículo 22 Real Decreto ley 8/20, justificación de fuerza mayor, permitan la recuperación parcial de su actividad.
Las empresas y entidades deberán comunicar a la autoridad laboral la renuncia total (o parcial) al ERTE DE FUERZA MAYOR que tienen autorizado, en el plazo de 15 días desde la fecha de efectos de la renuncia. También se deberá comunicar al SEPE la modificación total o parcial de los trabajadores. En concreto, las comunicaciones a realizar, según se retome la actividad total o parcialmente son:
Renuncia total o parcial al ERTE, Comunicación a la Autoridad laboral competente en 15 días desde la fecha de efectos de la renuncia, es decir, desde que se reanuda actividad.
Modificaciones o variaciones, Previa comunicación al SEPE.
Para la aplicación de las exoneraciones de cotización, Comunicación a la TGSS mediante una instancia de la Empresa por cada CCC con una Declaración responsable sobre:
Persistencia total o parcial Fuerza Mayor
Identificación trabajadores afectados (incluidos en ese CCC)
Periodo suspensión o reducción jornada.
La presentación de la comunicación debe hacerse antes de que se solicite el cálculo de la liquidación de cuotas correspondiente a través del sistema RED.
Se sigue diferenciando entre ERTE por Fuerza Mayor y ERTE por Causa Económica. Se permite la prórroga de los dos hasta el 30 de junio de 2020, siempre que se den las condiciones (arts. 22 y 23 RD Ley 8/20), y se permite que se pase de un ERTE por Fuerza Mayor a un ERTE económico, sin solución de continuidad, dando efectos retroactivos al segundo, cuando desaparezca la causa de fuerza mayor pero siga existiendo causas económicas que pongan de manifiesto la necesidad de este último. Aunque no se dice de forma expresa, es de suponer que en este ERTE económico se permitirá ampliar el número de trabajadores afectados respecto de lo solicitado en el ERTE por fuerza mayor.
Se modifican las exoneraciones a la TGSS, precisamente para fomentar la incorporación de los trabajadores al trabajo, y que dicha modificación sirvan de acicate al empleador, así pues, se modifica la exoneración prevista en los artículos 22 y 23 del Real Decreto Ley 8/20, los cuales quedan así:
EXONERACIONES A LA SS FUERZA MAYOR Empresas hasta 50 trabajadores MAYO Empresas hasta 50 trabajadores JUNIO Empresas de 50 trabajadores o más MAYO Empresas de 50 trabajadores o JUNIO
Trabajadores en ERTE FUERZA MAYOR TOTAL 100% 100% 75% 75%
Trabajadores en ERTE FUERZA MAYOR PARCIAL 60% 45% 45% 30%
Trabajadores sacados de ERTE FUERZA MAYOR PARCIAL 85% 70% 60% 45%
Trabajadores no incluidos en ERTE Como siempre Como siempre Como siempre Como siempre
Se interpreta la obligación de las empresas de mantenimiento del empleo durante 6 meses, que se circunscribe sólo respecto de los trabajadores incluidos en el ERTE, con determinadas excepciones (aunque será la jurisdicción social la que decidirá caso por caso en última instancia):
Si hay riesgo de concurso, artículo 5 de la Ley concursal en relación al artículo 2 ( insolvencia)
Incapacidad permanente total absoluta o gran incapacidad.
No realizar el llamamiento a fijos discontinuos
Expiración contrato temporal, imposibilidad de realizar obra o servicio.
Se computa la obligación de mantenimiento del empleo desde la reanudación de la actividad, entendiendo por tal la reincorporación al trabajo efectivo de personas afectadas por el ERTE, aunque sea parcial.
La Sanción por no mantenimiento del empleo: Las empresas que incumplan este compromiso deberán reintegrar la totalidad del importe de las cotizaciones de cuyo pago resultaron exoneradas, con el recargo y los intereses de demora correspondientes, según lo establecido en las normas recaudatorias en materia de Seguridad Social, previas actuaciones al efecto de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social que acredite el incumplimiento y determine las cantidades a reintegrar.
No se aclara si se refiere sólo a la exoneración de cuotas respecto del trabajador afectado, o se refiere a las cuotas exoneradas respecto de todos los trabajadores, pero a la vista de la redacción literal, y salvo aclaración oficial, entendemos que a todos.
No pueden presentar ERTES DE LOS ARTÍCULOS 22 Y 23 RDL 8/2020 las empresas y entidades con domicilios en paraísos fiscales, ni aquellas que repartan dividendos, salvo que a fecha 29 de febrero de 2020 tuvieran menos de 50 trabajadores.
15 mayo, 2020 /por admin
https://i2.wp.com/gwabogados.es/wp-content/uploads/2020/05/real-decreto.jpg?fit=850%2C335&ssl=1 335 850 admin https://gwabogados.es/wp-content/uploads/2018/02/gwa_logo.png admin2020-05-15 10:40:442020-05-15 10:41:56RESUMEN DEL REAL DECRETO LEY 18/20, DE 12 DE MAYO DE MEDIDAS SOCIALES EN DEFENSA DEL EMPLEO
16 marzo, 2020 /713 Comentarios/por admin
LAS 12 SENTENCIAS MEDIÁTICAS DEL 2019
Los humanos somos muy de recontar, nos encanta enumerar las cosas, una vez leí que nos da seguridad, nos parece que todo está bajo control, hacemos listas y más listas de cosas pendientes, o como diría una amiga mía de “tudus” ( cualquier cosa dicha en inglés parece que suena más importantes”.
El 2019 ya se nos escapa de las manos, así que, en el despacho, GlobalWay, antes de colgar el cartel de FELIZ NAVIDAD, hemos decidido hacer la lista de las 12 sentencias estrellas del año que nos deja. Los motivos que las hacen figurar en esta lista son el haberse convertido en sentencias mediáticas, hemos desayunado, comido y cenado con ellas. Por ello, sin más preámbulo, paso a presentaros, por orden de antigüedad, las 12 sentencias del 2019:
Sentencia del Caso Palau, fue conocida a principios de enero de 2019, pese a estar dictada el 29/12/18. Esta sentencia ya puso en el centro de la vida judicial a los partidos políticos y a sus dirigentes y amigos. Esta línea no se ha abandonado durante todo el año 2019: caso Palau, Caso Eres, Caso Procés… En este caso queda probada, pendiente de recurso, la financiación ilegal de partidos políticos, en concreto de Convergencia, y el expolio del Palau, así como su utilización con fines partidistas. La Secc 10ª de la Audiencia Provincial de Barcelona condenó a los procesados al quedar probado que se beneficiaron como consecuencia del cobro de comisiones ilegales.
Derecho al Olvido, el 13 de mayo de 2019, el Tribunal de Justicia de la Unión Europea (TJUE) obligó a Google a retirar resultados de búsqueda a petición de un ciudadano si los sitios web a los que se enlaza contienen datos personales del solicitante, incluso si el sitio web de origen no elimina dicha información o ésta es lícita.
Fichar en el trabajo. El 14 de mayo, el Tribunal de Justicia de la Unión Europea resolvió sobre si era necesario o no llevar un registro de entrada de la jornada de trabajo, y dijo que sí, corrigiendo el criterio de la STS de 23 de marzo de 2017 y determinado que los empresarios tienen la obligación de implantar un sistema objetivo, fiable y accesible que permite computar la jornada laboral de cada trabajador. Consecuencia de dicha Sentencia es la proliferación en los centros de trabajos de sistemas, más o menos ortodoxos para fichar.
La Sentencia de la Manada del Tribunal Supremo, el pasado 21 de junio el Tribunal Supremo decidió elevar la condena para los cinco procesados, y modificar la calificación jurídica de los hechos pasando a ser condenados por un delito de violación, con dos agravantes la de trato vejatorio y la de actuación conjunta de dos o más personas. Esta sentencia ha sentado jurisprudencia y ha servido de base para la calificación jurídica de otros delitos de violación cometidos en grupo, el último de ellos en el caso Arandina.
Sentencia del Vencimiento anticipado El Pleno de la Sala, Primera del Tribunal Supremo acordó por unanimidad, el 11/09/19 pronunciarse acerca de los efectos derivados de la nulidad de las cláusulas de vencimiento anticipado de préstamos hipotecarios, en línea con lo planteado en su día al Tribunal de Justicia de la Unión Europea y lo resuelto por éste. En concreto dictó los siguientes criterios interpretativos, para los procedimientos de ejecución hipotecaria en curso, en los que no se haya producido todavía la entrega de la posesión al adquirente:
2.- Los procesos en que el préstamo se dio por vencido después de la entrada en vigor de la Ley 1/2013, por aplicación de una cláusula contractual reputada nula, si el incumplimiento del deudor no reúne los requisitos de gravedad y proporcionalidad exigidos por la jurisprudencia, teniendo en cuenta como criterio orientador el art. 24 LCCI, deberían ser igualmente sobreseídos. Por el contrario, si el incumplimiento del deudor reviste la gravedad prevista en la LCCI, podrán continuar su tramitación.
Cesión de créditos litigiosos. Sentencia de 13 de septiembre de 2019 sobre la cesión de créditos litigiosos, la importancia de esta sentencia estriba en que determina cuándo estamos ante un crédito litigioso, momento en el que de darse la cesión, el artículo 1535 del Código civil concede al deudor el derecho de retracto, excepcionalmente y en contra de la regla general de no necesidad del mismo. Pues bien, en este caso el Tribunal Supremo ha venido a confirmar la línea jurisprudencial anterior y a otorgar dicha calificación a los créditos en fase de juicio declarativo, no cuando los mismos se encuentran en fase ejecutiva, ya que en dicho momento el crédito goza de los requisitos de ser vencido, líquido y exigible y por ende no litigioso sino cierto.
Sentencia de Pasapalabra 1/10/2019, por la que el Supremo condeno a Telecinco a pagar la cantidad de cinco millones de euros y a dejar de emitir el programa con efectos inmediatos, al día siguiente el programa dejó de emitirse. Además, la sentencia también le prohíbe la emisión de «cualquier otro programa de televisión que tenga un formato idéntico o similar al del programa ‘Pasapalabra’ o que contenga esa denominación.
La Sentencia del Procés, llego el 14 de octubre de 2019, poniendo fin a una larga espera y como casi siempre en derecho quedándose a medio camino entre lo pedido por el fiscal y las defensas, en este caso; y en este caso, acogiendo la tesis de la abogacía del estado. Como es conocido por todos, la mayoría de los procesados fueron condenados por sedición.
La Sentencia de la Plusvalía Municipal STC 31/10/2019 por la que se resuelve la cuestión de inconstitucionalidad promovida por el Juzgado de lo Contencioso-administrativo número 32 de Madrid, en el sentido de la cuota a pagar en concepto de plusvalía municipal no puede superar el importe del incremento realmente obtenido, por el principio de capacidad económica consagrado por el artículo 31.1 de la Constitución Española. Es decir, entre valor y precio manda el precio, por mucho que la administración se empeñe en que el valor del inmueble es diferente. Esto abre la puerta a reclamar la devolución de todas aquellas liquidaciones que no hayan adquirido firmeza.
La Sentencia de los ERES, el martes 19 de Noviembre, tras una instrucción larguísima, la Audiencia Provincial de Sevilla condenó a casi todos los procesados, 19 menos a dos a diferentes penas, al considerar que en la Junta de Andalucía se instauró entre los años 2000 a 2009 un sistema de ayudas públicas para beneficiar a empresas en crisis, sistema que fue utilizado para beneficiar a empresas “amigas” y buscar así el “clientelismo”.
Hace escasos días, el Tribunal Supremo anuló la venta de casi 3.000 viviendas protegidas compradas por un fondo buitre en 2013. El alto Tribunal rechazó este jueves los recursos presentados por la Comunidad de Madrid y el fondo contra la sentencia del TSJ de Madrid que dictó a favor de la nulidad de la citada compraventa, ya que en la misma no se respetaron los requisitos exigidos por la Ley.
Y ya para acabar, teniendo en cuenta que este artículo es prenavideño, la duodécima sentencia es:
El Tribunal Supremo confirmó el 17/12/19 anteriores decisiones en relación con la Cesta de Navidad. La Sala de lo Social del Alto Tribunal falló ayer a favor de los 1600 trabajadores de Fujitsu al considerar que la cesta de Navidad que recibían anualmente era un derecho adquirido y formaba parte de sus condiciones laborales, no pudiendo ser suprimida por razones de ajustes económicos.
Han existido otras Sentencias, con mejor fundamentación jurídica, que tendrán más repercusión en nuestras vidas y las de nuestros clientes, pero estas han sido las que han ocupado portadas de diarios, entradas de telediarios y emisoras de radio, y lo que es más importante tertulias, de café.
Alba Novell
https://i0.wp.com/gwabogados.es/wp-content/uploads/2019/12/doc-juzgado.png?fit=660%2C371&ssl=1 371 660 admin https://gwabogados.es/wp-content/uploads/2018/02/gwa_logo.png admin2019-12-23 17:02:402020-03-06 17:40:43LAS 12 SENTENCIAS MEDIÁTICAS DEL 2019
https://i0.wp.com/gwabogados.es/wp-content/uploads/2018/12/pacto-sucesorio-1.jpg?fit=260%2C194&ssl=1 194 260 admin https://gwabogados.es/wp-content/uploads/2018/02/gwa_logo.png admin2019-11-11 09:08:342020-01-04 12:38:51PACTOS SUCESORIOS

References: artículo 227
 Real Decreto 
 REAL DECRETO 
 REAL DECRETO 
 Real Decreto 
 artículo 22
 Real Decreto 
 Real Decreto 
 artículo 5
 artículo 2
 REAL DECRETO 
 artículo 1535
 artículo 31