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⭐ANEXO I (modifica Texto Ordenado Ordenanza N 081/06 CS UNPA) Universidad Nacional de la Patagonia Austral. Ordenanza N 087/07 CS UNPA
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Inmaculada Araya Soriano
1 ANEXO I (modifica Texto Ordenado Ordenanza N 081/06 CS UNPA) Universidad Nacional de la Patagonia Austral Ordenanza N 087/07 CS UNPA2 PREFACIO Este documento contiene el encuadre formal de la organización de la Universidad Nacional de la Patagonia Austral, para el desarrollo de la gestión académica administrativa correspondiente. El presente es el resultado del proceso de readecuación de las estructuras orgánicas, en función de implementación del nuevo Convenio Colectivo de Trabajo para el personal de Administración y Apoyo de las Universidades Nacionales CIN-SPU-ME-FATUN y que obliga a modificar el que resultara del trabajo realizado a través del Programa de Gestión Académica Administrativa (PGAA) de la Universidad Nacional de la Patagonia Austral ( ). El documento está organizado en cinco capítulos. El primer capítulo se refiere al encuadre general de las misiones y funciones de la Universidad y de sus órganos máximos de gobierno (Asamblea Universitaria y Consejo Superior) establecidas en el Estatuto de la UNPA, y que establecen definiciones para la conformación de la estructura organizativa de funcionamiento institucional. El segundo capítulo desarrolla las misiones y funciones del Rector y el Vicerrector de acuerdo con lo establecido en el Estatuto Universitario y redefine los roles de las Secretarías y Áreas de gestión en el Rectorado necesarias para cumplir con los objetivos y fines establecidos estatutariamente. Especifica en la orgánica correspondiente, la apertura de los niveles inferiores. El tercer capítulo comprende las estructuras necesaria para el funcionamiento adecuado de cada Unidad Académica. Se desarrolla en el mismo las misiones y funciones del Consejo de Unidad, el Decano y los Directores de Departamento establecidas por el Estatuto Universitario y redefine los roles de las Secretarías (ex Centros) y Áreas de gestión en las Unidades Académicas necesarias para cumplir con los objetivos y fines establecidos estatutariamente. Especifica la orgánica correspondiente a cada Unidad Académica incluyendo la apertura de los niveles inferiores. El cuarto capítulo comprende los programas especiales. Ordenanza N 087/07 CS UNPA - 2 -3 CAPÍTULO 1 ENCUADRE GENERAL ESTATUTO DE LA UNIVERSIDAD NACIONAL DE LA PATAGONIA AUSTRAL (Boletín Oficial N /97 y N /99) DE LA NATURALEZA, OBJETO Y FINES DE LA UNIVERSIDAD. La Universidad Nacional de la Patagonia Austral se constituye a partir de la Universidad Federal de la Patagonia Austral creada por el Tratado celebrado entre las Provincias de Santa Cruz y Tierra del Fuego el 6 de diciembre de 1990, aprobado por Ley de la Provincia de Santa Cruz Nº 2212, y creada, sobre esta base, por ley del Congreso Nacional Nº para el cumplimiento de las finalidades previstas en la Ley de Educación Superior y tiene por objeto: Organizar e impartir Educación Superior Universitaria, presencial o a distancia mediante una estructura curricular de Ciclos Básicos, Ciclos Profesionales y Ciclos de Postgrado, de acuerdo a lo que por este Estatuto se establezca. Organizar y desarrollar las actividades de creación y sistematización de conocimiento mediante las modalidades de investigación básica, aplicada y de desarrollo experimental y de aplicación tecnológica, en atención a las necesidades regionales, zonales y nacionales. Organizar y coordinar acciones de extensión y de función social y promover actividades que tiendan a la creación, preservación y difusión de la Cultura. Promover acciones tendientes al desarrollo socio-económico regional y nacional y a la preservación del medio ambiente. Facilitar y coordinar las acciones sobre Educación y Ciencia y Tecnología que se lleven a cabo por otras Instituciones Públicas y Privadas en la región. Ofrecer servicios y asesorías rentadas o no, a Organismos Públicos o Privados y asociarse para el desarrollo y explotación de bienes físicos o intelectuales. La Universidad Nacional de la Patagonia Austral es persona jurídica de derecho público, con autonomía académica e institucional y autarquía económico financiera, con los alcances previstos en las Leyes de Educación Superior Nº y de Administración Financiera y Sistemas de Control del Sector Público Nacional Nº Se regirá por las leyes nacionales, su ley de creación, el presente Estatuto y las reglamentaciones que en su consecuencia se dicten. Su domicilio legal será el de la Sede del Rectorado, en la ciudad de Río Gallegos. La Universidad Nacional de la Patagonia Austral es un sistema que tiende a integrar una red de instituciones a los fines académicos que le son propios. Para ello se propone establecer canales de articulación con los Estados Provinciales que originalmente la constituyeron, y con organizaciones sociales e instituciones, organismos y empresas de la región que establezcan con la Universidad un compromiso estable de cooperación y coordinación. En uso de su autonomía la Universidad Nacional de la Patagonia Austral declara que sus recintos son inviolables, y que las autoridades ajenas a la Universidad o sus representantes, no podrán ejercer sus atribuciones en ellos sin la previa autorización de la autoridad universitaria que corresponda, u orden escrita de juez competente Ordenanza N 087/07 CS UNPA - 3 -4 ASAMBLEA UNIVERSITARIA La Asamblea Universitaria es el máximo órgano de gobierno de la Universidad, de reflexión y de definición del sistema en lo que hace a su estructura y a sus objetivos generales. Atribuciones y funciones de la Asamblea Universitaria: Modificar total o parcialmente el presente estatuto por dos tercios del total de sus miembros. Dictar su reglamento interno Elegir y remover al rector y al vicerrector y resolver sobre sus renuncias. Para la remoción se requerirá mayoría de dos tercios del total de sus miembros. Crear o suprimir unidades académicas por dos tercios del total de sus miembros. Establecer los objetivos generales de la gestión del consejo superior y del rector y realizar los ajustes necesarios por lo menos cada dos años. CONSEJO SUPERIOR El Consejo Superior ejerce el gobierno directo de la Universidad. Atribuciones y funciones del Consejo Superior: Ejerce el gobierno de la Universidad en cumplimiento de los fines establecidos en la Ley de Educación Superior, y el presente Estatuto. Propende al cumplimiento de los objetivos generales definidos por la Asamblea Universitaria, mediante la elaboración, aprobación y evaluación del Plan de Desarrollo Institucional. Dicta su reglamento interno. Reglamenta el presente Estatuto. Aprueba la estructura orgánica de la Universidad, crea, modifica, o suprime Departamentos, Institutos y otros organismos que considere necesarios. Crea o modifica carreras, ciclos básicos, técnicos, profesionales, de pre-grado, grado y de postgrado, y establece las incumbencias, alcances y el perfil profesional de los títulos universitarios, de acuerdo a lo previsto en la legislación nacional, atendiendo especialmente a las prioridades de desarrollo regional. Peticiona la acreditación de las carreras de pre-grado, grado y de postgrado, de acuerdo a lo previsto en la legislación nacional. Dispone la designación del personal estable de su dependencia o la contratación de aquellos cuya concurrencia temporaria sea necesaria a la consecución de las misiones del Consejo. Aprueba la reválida y habilitación de títulos extranjeros. Dicta el régimen de carrera académica y función docente, de investigación, y de actividades administrativas. Crea los cargos y asigna las remuneraciones que a ellos corresponden. Establece complementos por productividad y eficiencia, incentivos y otros adicionales. Dicta el régimen de compatibilidad, de ascensos, de concursos, y de disciplina para los distintos escalafones. Reglamenta el régimen de contratos de trabajo especiales. Establece el régimen de admisión, permanencia y promoción de los estudiantes, así como el régimen de equivalencias. Atiende al bienestar general de los integrantes de la Universidad, instituyendo los regímenes de becas, viáticos, subsidios y obra social. Decide, en última instancia, sobre la conveniencia de asociarse con terceros para el desarrollo y explotación de bienes físicos y/o intelectuales. Aprueba los convenios con otras instituciones de acuerdo a la legislación vigente. Aprueba el presupuesto de la Universidad y aprueba las plantas funcionales. Adquiere, vende, permuta y grava los bienes de la Universidad. Toma créditos y acepta donaciones. Aprueba o rechaza la cuenta general del ejercicio. Decide, en última instancia, las cuestiones contenciosas que hayan resuelto el Rector o las Unidades, con excepción de los casos expresamente reservados a éstas. Dispone la intervención de las Unidades Académicas total o parcialmente, por dos tercios del total de sus miembros. Autoriza el pago de gastos de traslado y estadía de quienes, para la realización de tareas académicas, sean invitados por la Universidad. Realiza cualquier otro acto que fuera necesario para el efectivo cumplimiento del gobierno de la Universidad. Ordenanza N 087/07 CS UNPA - 4 -5 CAPÍTULO 2 ESTRUCTURA ORGÁNICA ADMINISTRATIVA FUNCIONAL DEL RECTORADO RECTOR (Boletín Oficial N /97 y N /99) Misiones Es la autoridad unipersonal superior de la Universidad. Es el representante legal de la Universidad, en el ámbito judicial y extrajudicial. Funciones Dirige y supervisa las actividades académicas, administrativas y financieras de conformidad a la legislación vigente. Cumple y hace cumplir las leyes nacionales, las disposiciones de este Estatuto y las resoluciones del Consejo Superior. Convoca y preside la Asamblea Universitaria. Convoca y preside las reuniones del Consejo Superior. Mantiene relaciones con las organizaciones, instituciones científicas y universitarias del país y del extranjero. Organiza las Secretarías y designa a sus titulares. Designa y remueve personal de la Universidad, cuyo nombramiento no sea facultativo del Consejo Superior o de los Consejos de Unidad. Comisiona y aprueba viajes dentro del país o al exterior, cuando se trate de él mismo o del personal de su dependencia en todos los casos, o de docentes de las Unidades Académicas cuando se trate de la realización de tareas de gestión. Celebra contratos y convenios de acuerdo a las necesidades de la gestión del rectorado, o por encomienda del Consejo Superior. Confiere mandatos especiales de orden administrativo, delega funciones y las reasume. Pide reconsideración en la sesión siguiente o en sesión extraordinaria de toda resolución del Consejo Superior que considere inconveniente para la marcha de la Universidad, pudiendo suspender en tanto su ejecución. Para la insistencia se requerirán dos tercios de los votos del Cuerpo. Aprueba los programas y proyectos de extensión que administre el Rectorado, de acuerdo a las pautas que fije el Consejo Superior. Ejerce el poder de iniciativa en los temas que sean de competencia de los Consejos de Unidad. Propone al Consejo Superior el presupuesto anual de la Universidad Eleva ante la autoridad nacional que corresponda el presupuesto aprobado por el Consejo Superior de la Universidad y sus modificaciones. Administra los programas de postgrado de la Universidad. Eleva a la consideración del Consejo Superior la cuenta general del ejercicio. Dispone los pagos que deben realizarse con los fondos asignados al presupuesto del Rectorado o con los asignados a las Unidades Académicas cuya ejecución le haya sido encomendada por el Consejo Superior. Crea o suprime comisiones especiales en materia que este Estatuto no encomiende a otros organismos y establece su competencia. SECRETARÍA PRIVADA DEL RECTOR Asistir al Rector para el cumplimiento de sus funciones. Ordenanza N 087/07 CS UNPA - 5 -6 EQUIPO DE APOYO ADMINISTRATIVO Las actividades enumeradas en éste punto corresponden a las del Equipo de Apoyo Administrativo y son equivalentes para todas las áreas, secretarías o programas con dependencia en Rectorado por lo que no se van a desarrollar en cada una de ellas, por el contrario estarán referenciadas con la leyenda: Equipo de Apoyo Administrativo. La función principal es garantizar, en tiempo y forma, las tareas asignadas por sus superiores. A los efectos de establecer las actividades correspondientes al sector se las generalizó de acuerdo a la enumeración que se consigna más abajo, no obstante ello, en cada secretaría, área o programa deberá referenciársela con su sector en particular. ACTIVIDADES. Brindar apoyo administrativo y técnico a todos los sectores de la Secretarías, Áreas ó Programas. Realizar la secretaría privada del Secretario o funcionario de nivel superior asignado. Tramitar las solicitudes referidas a la administración del personal de la Secretaría, Área ó Programa (contrataciones, designaciones, renovaciones, solicitud y pago de honorarios y viáticos, etc.) de acuerdo con los procedimientos aplicables en cada caso. Tramitar las solicitudes de compra, su seguimiento y recepción de los bienes de la Secretarías, Áreas ó Programas. Tramitar las solicitudes de servicios de mantenimiento de la infraestructura y equipamiento de la Secretarías, Áreas ó Programas. Mantener actualizada la información sobre el patrimonio de la Secretaría, Área ó Programa en relación con Patrimonio del Rectorado. Gestionar los expedientes, notas, memos e instrumentos legales de la Secretaría, Área ó Programa correspondientes a dichos procesos. Recibir, registrar, distribuir, enviar y archivar la documentación recibida y la generada en la Secretaría, Área ó Programa. Diligenciar las comunicaciones internas y externas de la Secretarías, Áreas ó Programas Organizar la previsión de recursos e infraestructura y la logística de los eventos realizados por la Secretaría, Área ó Programa Organizar los materiales bibliográficos y hemerográficos de la Secretaría, Área ó Programa. Ejecutar la prestación del servicio de limpieza, telefonía, mensajería, transporte, vigilancia y portería. Ejecutar las tareas de operación sobre la base de las pautas asignadas. Brindar colaboración al personal del sector asignado. EQUIPO DE SERVICIOS GENERALES Las actividades enumeradas en éste punto corresponden a las del Equipo de Servicios Generales y son equivalentes para todas las áreas, secretarías o programas con dependencia en Rectorado o Unidad Académica por lo que no se van a desarrollar en cada una de ellas, por el contrario estarán referenciadas con la leyenda: Equipo de Servicios Generales. La función principal es garantizar, en tiempo y forma, las tareas asignadas por sus superiores. A los efectos de establecer las actividades correspondientes al sector se las generalizó de acuerdo a la enumeración que se consigna más abajo, no obstante ello, en cada secretaría, área o programa deberá referenciársela con su sector en particular. Ejecutar la prestación del servicio de limpieza, atención telefónica, mensajería, transporte, vigilancia, jardinería, intendencia, comedor y portería. Ejecutar las tareas de operación sobre la base de las pautas asignadas. Brindar colaboración al personal del sector asignado. EQUIPO DE APOYO TÉCNICO Las actividades enumeradas en éste punto corresponden a las del Equipo de Apoyo Técnico y son equivalentes para todas las áreas, secretarías o programas con dependencia en Rectorado o Unidad Académica por lo que no se van a desarrollar en cada una de ellas, por el contrario estarán referenciadas con la leyenda: Equipo de Apoyo Técnico. La función principal es garantizar, en tiempo y forma, las tareas asignadas por sus superiores. A los efectos de establecer las actividades correspondientes al sector se las generalizó de acuerdo a la enumeración que se consigna más abajo, no obstante ello, en cada secretaría, área o programa deberá referenciársela con su sector en particular. Ejecutar las acciones de laboratorios y procesos técnicos generales, ejecutando las tareas de operación sobre la base de las pautas asignadas y conocimiento técnico predefinido en el perfil del cargo. Ordenanza N 087/07 CS UNPA - 6 -7 Brindar colaboración al personal del sector asignado. COORDINACIÓN ADMINISTRATIVA Actividades. Articular el apoyo administrativo y técnico a todos los sectores de la Secretarías, Áreas ó Programas dependientes del Rector. Coordinar los trámites en los que interviene el Rector, referidas a las Secretaría, Área ó Programa, Tramitar las solicitudes referidas a la administración del personal dependiente del Rector (contrataciones, designaciones, renovaciones, solicitud y pago de honorarios y viáticos, etc.) de acuerdo con los procedimientos aplicables en cada caso. Tramitar las solicitudes de compra, su seguimiento y recepción de los bienes de la secretaría privada del Rector. Tramitar las solicitudes de servicios de mantenimiento de la infraestructura y equipamiento de la de la secretaría privada del Rector. Mantener actualizada la información sobre el patrimonio de la secretaría privada del Rector, en relación con Patrimonio del Rectorado. Gestionar los expedientes, notas, memos e instrumentos legales de la secretaría privada del Rector. correspondientes a dichos procesos. Recibir, registrar, distribuir, enviar y archivar la documentación recibida y la generada en la de la secretaría privada del Rector. Diligenciar las comunicaciones internas y externas de la secretaría privada del Rector. Organizar la previsión de recursos e infraestructura y la logística de los eventos realizados por la secretaría privada del Rector. Organizar los materiales bibliográficos y hemerográficos de la secretaría privada del Rector. Ordenanza N 087/07 CS UNPA - 7 -8 VICERRECTOR Misiones Asistir al Rector en la coordinación de las actividades de planificación, control de gestión, desarrollo, seguimiento y evaluación institucional y en las acciones destinadas a permitir la disponibilidad de información para la toma de decisiones, así como de los sistemas informáticos para soportes de la gestión. Funciones Programar, organizar, desarrollar y coordinar la actividad académica y supervisar y evaluar la misma. Coordinar y promover las actividades de cooperación académica en la UNPA Planificar, ejecutar y controlar acciones destinadas a permitir la disponibilidad de información estadística y al desarrollo y mantenimiento de los sistemas informáticos. Coordinar las actividades de planificación, control de gestión, seguimiento y evaluación institucional. Administrar las bases de datos, organizando y manteniendo un sistema de información integral e integrado que facilite las tareas de autoevaluación, evaluación externa y la formulación de políticas universitarias articulando con la secretaría de Planeamiento. EQUIPO DE APOYO ADMINISTRATIVO Idem a lo especificado en la sección del Rector. ACTIVIDADES. Brindar apoyo administrativo y técnico a todos los sectores de la Secretarías, Áreas ó Programas. Realizar la secretaría privada del funcionario correspondiente. Tramitar las solicitudes referidas a la administración del personal de la Secretaría, Área ó Programa (contrataciones, designaciones, renovaciones, solicitud y pago de honorarios y viáticos, etc.) de acuerdo con los procedimientos aplicables en cada caso. Tramitar las solicitudes de compra, su seguimiento y recepción de los bienes de la Secretarías, Áreas ó Programas. Tramitar las solicitudes de servicios de mantenimiento de la infraestructura y equipamiento de la Secretarías, Áreas ó Programas. Mantener actualizada la información sobre el patrimonio de la Secretaría, Área ó Programa en relación con Patrimonio del Rectorado. Gestionar los expedientes, notas, memos e instrumentos legales de la Secretaría, Área ó Programa correspondientes a dichos procesos. Recibir, registrar, distribuir, enviar y archivar la documentación recibida y la generada en la Secretaría, Área ó Programa Diligenciar las comunicaciones internas y externas de la Secretarías, Áreas ó Programas Organizar la previsión de recursos e infraestructura y la logística de los eventos realizados por la Secretaría, Área ó Programa Organizar los materiales bibliográficos y hemerográficos de la Secretaría, Área ó Programa. Ejecutar la prestación del servicio de limpieza, telefonía, mensajería, transporte, vigilancia y portería. Ejecutar las tareas de operación sobre la base de las pautas asignadas. Brindar colaboración al personal del sector asignado. SECRETARÍA PRIVADA DEL VICERRECTOR Asistir al Vicerrector para el cumplimiento de sus funciones. COOPERACIÓN ACADÉMICA Proponer políticas en materia de cooperación académica con universidades e instituciones académicas del país o del exterior referidas a programas y proyectos de investigación, de formación, de extensión y transferencia. Detectar y evaluar universidades, organizaciones y agencias del sistema científico y tecnológico nacionales e internacionales cuyas actividades de investigación, formación y transferencia sean de interés para la UNPA. Elaborar propuestas para celebrar convenios de cooperación académica con universidades, organizaciones y agencias del sistema científico y tecnológico nacionales e internacionales cuyas actividades de investigación, Ordenanza N 087/07 CS UNPA - 8 -9 formación y transferencia sean de interés para la UNPA a requerimiento de y en consulta con las Secretarías General Académica, de Ciencia y Tecnología y de Extensión Universitaria. Efectuar el seguimiento de la gestión de dichos convenios (identificación de responsabilidades emergentes, vigencia de los convenios, acciones en curso y ejecutadas, etc.) y mantener actualizado el registro de las bases de datos de los convenios suscriptos por la universidad. Promover y difundir en las Unidades Académicas las oportunidades de cooperación nacional e internacional. Coordinar con las Secretarías correspondientes la presentación y desarrollo de proyectos especiales ante los organismos correspondientes, articulando con las unidades Académicas y la Secretaría de Hacienda y Administración. Elaborar indicadores del desarrollo y seguimiento de las actividades de cooperación académica nacional e internacional que reflejen su incidencia en las actividades de investigación, formación y transferencia de la UNPA. APOYO A LA COOPERACIÓN ACADÉMICA Relevar alternativas de cooperación e intercambio con organismos del sistema científico tecnológico nacional e internacional cuyas actividades de formación, investigación y transferencia sean de interés para la UNPA articulando con las Secretarías correspondientes. Elaborar y mantener actualizadas las bases de datos de los convenios suscriptos por la universidad y de los programas de cooperación existentes. Ejecutar acciones de coordinación y apoyo a las gestiones impulsadas por los distintos sectores de la universidad con otras universidades e instituciones nacionales e internacionales dentro del marco de las reglamentaciones vigentes. Coordinar y apoyar la participación de los programas de movilidad estudiantil que permitan el reconocimiento académico con programas de intercambio articulando con la Secretaría General Académica. Asistir en la elaboración de proyectos de cooperación. Sistematizar la información del área para su difusión por los canales correspondientes. EVALUACIÓN INSTITUCIONAL Coordinar la elaboración y actualización de los lineamientos estratégicos generales que como marco institucional de referencia sirvan de orientación a la gestión universitaria. Coordinar y compatibilizar técnicamente los anteproyectos de Plan Anual de Actividades de cada Unidad Académica y del Rectorado, de acuerdo con las políticas, objetivos y prioridades institucionales enunciados en los lineamientos estratégicos generales. Coordinar y compatibilizar la elaboración del informe anual e informe final de gestión. Diseñar el sistema de indicadores de gestión de las actividades universitarias que permitan realizar un seguimiento y el control de la gestión, de acuerdo a las políticas definidas por los órganos de gobierno. Coordinar la ejecución de las evaluaciones institucionales internas y externas. Sistematizar y registrar los estudios e informes de evaluación que sobre las actividades sustantivas de la Universidad realicen las Unidades Académicas y las Secretarías del Rectorado. Definir los indicadores para la medición de los resultados y la evaluación del impacto posible de las mejoras a implementar. EJECUCIÓN Y SEGUIMIENTO DE PROYECTOS DE MEJORAS Asistir técnicamente en el seguimiento de la implementación de los Planes Anual de Actividades de cada Unidad Académica y de la UNPA en su totalidad, de acuerdo con las políticas, objetivos y prioridades institucionales enunciados en los lineamientos estratégicos generales. Asistir en la elaboración del informe anual e informe final de gestión y la implementación de las mejoras. Registrar los indicadores de gestión de las actividades universitarias que permitan realizar un seguimiento y el control de la gestión, de acuerdo a las políticas definidas por los órganos de gobierno. Asistir en la coordinación de la ejecución de las evaluaciones institucionales internas y externas. Asistir en la sistematización y registro de los estudios e informes de evaluación que sobre las actividades sustantivas de la Universidad realicen las Unidades Académicas y las Secretarías del Rectorado. Asistir en la evaluación del impacto posible de las mejoras a implementar. Asistir en la medición de los resultados e impacto de las mejoras implementadas. Ordenanza N 087/07 CS UNPA - 9 -10 DESARROLLO DE PROGRAMAS Y PROYECTOS ESPECIALES Coordinar y compatibilizar técnicamente los anteproyectos de Plan y Proyectos Especiales de cada Unidad Académica y del Rectorado, de acuerdo con las políticas, objetivos y prioridades institucionales enunciados en los lineamientos estratégicos generales. Coordinar y compatibilizar la elaboración del informe anual e informe final de gestión de los proyectos especiales. Proponer el sistema de indicadores de gestión de las actividades que permitan realizar un seguimiento y el control de la gestión, de los proyectos especiales, de acuerdo a las políticas definidas por los órganos de gobierno. Coordinar la ejecución de las actividades institucionales internas y externas, necesarias para la implementación de los programas especiales. Sistematizar y registrar los estudios e informes de seguimiento y evaluación que sobre las actividades de los programas especiales realicen las Unidades Académicas y las Secretarías del Rectorado. PROGRAMA DE SISTEMAS Y TECNOLOGÍAS DE INFORMACIÓN (PROSECRETARÍA) Organizar y gestionar las políticas globales en la Universidad, en el desarrollo, optimización y actualización de tecnologías integradas de hardware, software, multimedia, telecomunicaciones, redes y sistemas de información y en el diseño integral de producciones multimedia on y off-line y sistemas de gestión informática. Planear, ejecutar, mantener y controlar la tecnología informática, de redes y sistemas de la UNPA. Diseñar, planificar y gestionar la actualización y modernización tecnológica de la UNPA, en todos los rubros. Diseñar, planificar y gestionar todo lo referente a telefonía y conectividad de la UNPA. Promover el desarrollo y la gestión de investigaciones, fundamentalmente aplicadas, que hagan referencia a distintos aspectos de las Nuevas tecnologías para educación y cultura, con procesos innovadores, en cualquier área con soportes telemáticos y/o digitales. Generar y proponer acciones de capacitación sobre el uso adecuado de las herramientas informáticas, telemáticas y multimedia. Fomentar la democratización y acceso equitativo a las tecnologías de la información y la comunicación, dentro de la UNPA, en el sistema de educación superior y la sociedad en general. Programar, desarrollar, implementar y mantener los Sistemas y Tecnologías de Información de la Universidad. Planificar y coordinar el diseño, administración, implementación y actualización de la red WAN (Red de Área Amplia) y del servicio de redes de áreas local, LAN, y telemática de la UNPA, propiciando la concordancia de tecnologías instaladas en las Unidades de Gestión. Planificar el diseño, administración y actualización del soporte técnico del servicio de redes y telemática. Planificar y coordinar el desarrollo, adaptación e implementación de los sistemas de información de la Universidad. Planificar y coordinar el soporte tecnológico a las Unidades de Gestión para el mantenimiento del hardware y software instalados. Aprobar y supervisar los Planes de Acción de Sistemas, PAS, Tecnologías de la Información, PATI, y Mantenimiento, PAM, de las áreas encargadas de su ejecución. Proponer políticas de adquisiciones y contrataciones componentes y sistemas tecnológicos del área, y coordinar, planificar y supervisar su administración. Proponer políticas de calidad, pruebas, configuración, revisión, seguridad, resguardo, adquisiciones, contrataciones e implantación de sistemas de información, y coordinar, planificar y supervisar su administración. Proponer políticas de mantenimiento de sistemas y tecnologías de la información. Proponer y coordinar actividades de cooperación externa referidas a la articulación de los servicios de información del sistema universitario nacional e internacional. Implementar y administrar el nodo de la Red de Interconexión Universitaria, RIU, y participar en las actividades de cooperación externa referidas al uso e implementación de nuevas tecnologías. Planificar la formación y capacitación de recursos humanos para optimizar el uso de las tecnologías implementadas. Supervisar la planificación y ejecución de implantación de nuevas tecnologías en los servicios de redes y telemática, en los sistemas de información, y en las actividades de apoyo técnico y mantenimiento de hardware y software instalados en la UNPA, previniendo el impacto de la obsolescencia tecnológica. Asesorar a las Unidades de Gestión en las adquisiciones y contrataciones del área. Ordenanza N 087/07 CS UNPA11 Elaborar indicadores de seguimiento de las actividades y evaluar el impacto a fin de utilizar eficientemente los recursos destinados a ellos. EQUIPO DE APOYO A TECNOLOGÍAS Colaborar en las tareas de mantenimiento preventivo, correctivo y de emergencia del equipamiento informático del Rectorado, de acuerdo con lo definido por el Área Mantenimiento de Tecnologías. Colaborar con la instalación de hardware y software de acuerdo a los lineamientos establecidos por la UNPA y lo definido por el Área Mantenimiento de Tecnologías. Participar en la capacitación básica a los usuarios del Rectorado. Apoyar en la atención directa al usuario ante los problemas operativos que pudieran presentarse (Help Desk) en la Unidad de Gestión. Colaborar en las tareas relacionadas con el mantenimiento de la red WAN (Red de Área Amplia) y del servicio de redes de áreas local y telemática de la UNPA, de acuerdo a las definiciones del Área Redes y Sistemas. Apoyar en la implementación de los sistemas de información de la Universidad. INVESTIGACIÓN Y DESARROLLO DE TECNOLOGÍAS Investigar sobre las nuevas tendencias en tecnologías, metodologías y herramientas vinculadas al desarrollo de los sistemas de información soportados en tecnologías de la información y la comunicación. Evaluar las condiciones y el impacto de la implantación de nuevas tecnologías en los sistemas de información de la Universidad. Planificar y coordinar, con los responsables del Plan de Acción de Sistemas de la Universidad y del Plan de Acción de Mantenimiento de las Unidades de Gestión, la implantación de nuevas tecnologías en los servicios de redes y telemática, en los sistemas de información, y en las actividades de apoyo técnico y mantenimiento de hardware y software instalados en la UNPA. Planificar y coordinar las acciones de capacitación para el uso de las nuevas tecnologías implantadas en la Universidad. Realizar el seguimiento del proyecto del nodo de la RIU y su proyección a corto y mediano plazo. Coordinar la interconexión de las redes locales de uso académico y científico de cada Unidad de Gestión, propiciando la equidad en el acceso a la sociedad del conocimiento de toda la comunidad universitaria. Promover y proveer los recursos necesarios para estudiantes no residentes y desarrollar los requerimientos tecnológicos de soporte para la educación a distancia de la Universidad. Proponer y ejecutar el Plan de Acción de Tecnologías de la Información, PATI. Realizar el estudio sistemático de la situación de la red interna de cada una de las Unidades de Gestión y, proponer su optimización según las proyecciones de su crecimiento. Organizar cursos, seminarios, conferencias, etc., destinados a la formación de los administradores de las redes locales de las Unidades de Gestión. Participar en todos los servicios a terceros que se realicen, y que utilicen las facilidades telemáticas pertenecientes a la UNPA. Realizar el seguimiento de los proyectos técnicos contratados a terceros. Brindar capacitación a los encargados de realizar la administración del equipamiento WAN en las Unidades de Gestión. Brindar capacitación a los encargados de la atención de usuarios y mesas de ayuda de las Unidades de Gestión. Proponer lineamientos para la definición de políticas de compras del área, y realizar su seguimiento. Proponer lineamientos para la definición de políticas de contrataciones del área, y realizar su seguimiento. Proponer lineamientos para la definición de las políticas de servicios a seguir por la Red Informática (prioridades de acceso, provisión de servicios, condiciones para la utilización de los servicios, etc.), y realizar su seguimiento. Proponer lineamientos para la definición de las políticas y estrategias de acción para el área, en los referente a seguridad (equipamiento adquirido, datos almacenados, virus, etc.), y realizar su seguimiento. Proponer lineamientos para la definición de las políticas y estrategias de acción para el área, en los referente a administración (claves de acceso, performance de la red, numeración, etc.), y realizar su seguimiento. Elaborar indicadores de seguimiento de la red WAN. Elaborar indicadores de seguimiento de las redes LAN de las Unidades de Gestión. Elaborar indicadores de seguimiento de adquisiciones y contrataciones del área. Ordenanza N 087/07 CS UNPA12 Elaborar indicadores de seguimiento de aplicación de políticas y estrategias. Evaluar el impacto de la información recabada mediante los indicadores a fin de utilizar eficientemente los recursos destinados a ellos. Definir los protocolos y procedimientos a nivel operativo de los procesos involucrados en el área. Mantener la documentación requerida para el seguimiento, resguardo y actualización de las redes y sistemas de la Unidad de Gestión. APOYO AL DESARROLLO DE TECNOLOGÍAS Asistir en la implantación de nuevas tecnologías en los servicios de redes y telemática, en los sistemas de información, y en las actividades de apoyo técnico y mantenimiento de hardware y software instalados en la UNPA. Asistir en las acciones de capacitación para el uso de las nuevas tecnologías implantadas en la Universidad. Colaborar en la interconexión de las redes locales de uso académico y científico de la Unidad de Gestión, propiciando la equidad en el acceso a la sociedad del conocimiento de toda la comunidad universitaria. Asistir en la promoción y provisión de los recursos necesarios para estudiantes no residentes, y en el desarrollo de los requerimientos tecnológicos de soporte para la educación a distancia de la Universidad. Realizar tareas de apoyo en la ejecución del Plan de Acción de Tecnologías de la Información. Colaborar en el estudio sistemático de la situación de la red interna de cada una de las Unidades de Gestión. Participar en la organización de cursos, seminarios, conferencias, etc., destinados a la formación de los administradores de las redes locales de las Unidades de Gestión. Integrar los equipos técnicos que brindan servicios a terceros que se realicen, y que utilicen las facilidades telemáticas pertenecientes a la UNPA. Colaborar en las instancias de capacitación a los encargados de realizar la administración del equipamiento WAN en las Unidades de Gestión. Colaborar en las instancias de capacitación a los encargados de la atención de usuarios y mesas de ayuda de las Unidades de Gestión. Sistematizar los indicadores definidos para las políticas de compras, contrataciones, servicios, seguridad y administración del área, para el seguimiento de los lineamientos definidos. Sistematizar los indicadores de seguimiento de la red WAN de la Universidad, y de las redes LAN de las Unidades de Gestión. Sistematizar los indicadores de seguimiento de las políticas de adquisiciones y contrataciones del área. Sistematizar la información para la evaluación del impacto de los indicadores a fin de utilizar eficientemente los recursos destinados a ellos. DESARROLLO Y GESTIÓN DE PROYECTOS DE SOFTWARE Proponer y ejecutar el Plan de Acción de Sistemas, PAS, de la Universidad. Planificar, administrar y supervisar el desarrollo de los proyectos de sistemas de la UNPA. Detectar y prevenir posibles desvíos de los sistemas implementados, tomando las medidas adecuadas para su corrección. Definir el plan de capacitación para el personal asignado al desarrollo de sistemas, y para los potenciales desarrolladores de sistemas y aplicaciones. Gerenciar proyectos de sistemas, incluyendo alcances, costos, tiempo, calidad, integración, riesgos, comunicaciones, recursos humanos, compras y capacitación de acuerdo al proceso de desarrollo aprobado por la UNPA. Supervisar la información documentada en los proyectos en desarrollo. Asegurar la implementación de productos y servicios de acuerdo a los requerimientos de los usuarios, proponiendo y participando en el diseño de soluciones y desarrollando actividades en relación con los clientes internos o externos tendientes a favorecer relaciones duraderas a largo plazo para maximizar la fidelización de los mismos. Manejar el dominio y los procesos de negocio de las áreas destino de los sistemas implementados o a implementar. Proponer e implementar las metodologías y herramientas que aseguren la calidad de los proyectos. Proponer la política de adquisiciones y soporte de software de la UNPA. Proponer la política de contrataciones de los grupos de trabajo. Ordenanza N 087/07 CS UNPA13 Administrar las subcontrataciones de desarrollo e implementación de proyectos de software en la UNPA. Coordinar y supervisar actividades de auditorías, revisiones, instanciamientos de planes de calidad, etc. y conducir los proyectos de mejoras y certificaciones. Supervisar el cumplimiento de las políticas y estándares establecidos para el desarrollo y la implantación de sistemas. Asesorar en la definición de los planes de pruebas de los sistemas. Realizar la prueba de los productos en su instancia final y corroborar su adecuación a los manuales de usuarios. Proponer las herramientas y las metodologías específicas de prueba de sistemas, tendientes a optimizar los procesos y minimizar el nivel de desvíos. Definir y mantener el plan de gestión de las configuraciones del área, administrando los versionados y control de cambio de los proyectos. Proponer y gestionar la incorporación a la línea base de los documentos necesarios para la optimización de la definición del proceso. Auditar los productos antes de su liberación. Mantener actualizados las bases de datos y sistemas de información del estado de cada uno de los proyectos desarrollados e implantados por la UNPA. Definir y administrar el repositorio del área. Definir los estándares y procesos de capacitación de usuarios para la optimización en el uso de los sistemas. Participar en las instancias de capacitación de usuarios a nivel gerencial. Proponer indicadores para la evaluación de los procesos de capacitación desarrollados por el área. Proponer los indicadores y recabar la información de seguimiento de las actividades asignadas a cada Unidad de Gestión en el marco del PAS. Evaluar el impacto generado por los procesos de formación, tanto del personal técnico del área como de los usuarios involucrados. Definir los protocolos y procedimientos a nivel operativo de los procesos involucrados en el área. Mantener la documentación requerida para el seguimiento, resguardo y actualización de los sistemas desarrollados e implementados por el Área. Participar en actividades de cooperación externa referida a los sistemas del Sistema de Información Universitario, SIU. DESARROLLO DE SOFTWARE Realizar tareas de Análisis y Evaluación de los sistemas informáticos. Realizar la programación, documentación, actualización y mantenimiento de los sistemas informáticos. Realizar el relevamiento de requerimientos de los proyectos a desarrollar. Diseñar las salidas, entradas, archivos y programas de cada sistema. Documentar los sistemas, tanto en lo referente a manuales de usuarios, como en lo relativo al diseño de los sistemas. Implementar las metodologías y herramientas que aseguren la calidad de los proyectos. Realizar las pruebas de los programas. Verificar el cumplimiento de los cronogramas de desarrollo de los proyectos. Diseñar, implementar y mantener sistemas y aplicaciones web. Diseñar, implementar y mantener sistemas y aplicaciones cliente servidor. Desarrollar sistemas y soluciones asegurando el código y arquitectura lógica contra posibles brechas de seguridad. Definir la configuración de los componentes de las aplicaciones de acuerdo a la estructura de los problemas planteados, los requerimientos funcionales, no funcionales y las necesidades de negocio de la institución. Identificar los procesos de negocios y las funciones clave dentro del mismo. Comprender el negocio y alcanzar una visión clara sobre los procesos, las funciones y las relaciones de interés al problema en cuestión. Participar en la estimación de los planes de trabajo. Participar como experto del dominio en las personalizaciones del software. Definir, analizar, y refinar los requerimientos funcionales y no funcionales. Identificar las necesidades de personalizaciones del software y desarrollar su solución. Preparar Casos de Pruebas. Ordenanza N 087/07 CS UNPA14 Generar la información de base para la confección de los manuales y documentación de apoyo para la capacitación y operación del sistema, de acuerdo a lo establecido por el Área Pruebas, Capacitación y Asistencia a Usuarios. Controlar los manuales a los fines de asegurar su adecuación a las especificaciones de los sistemas. Definir datos y sus atributos basado en los requerimientos y establecer el modelo de datos. Cumplir con las políticas y estándares establecidos para el desarrollo y la implantación de sistemas. Realizar el análisis, planificar y desarrollar la migración de datos de aplicaciones. Crear el Sistema de Base de Datos y conducir el diseño físico de las Bases de Datos, optimizando su perfomance. Asegurar la adherencia a los estándares y procedimientos referidos a Bases de datos en el desarrollo de Sistemas. Desarrollar, realizar las pruebas iniciales y documentar los módulos y programas de acuerdo a las especificaciones. Realizar los planes de pruebas de integración y de sistemas de acuerdo a los estándares establecidos. PRUEBAS, CAPACITACIÓN Y ASISTENCIA A USUARIOS Realizar tareas de planes de pruebas. Generar lotes de pruebas. Ejecutar las pruebas para garantizar que el sistema cumplimenta los objetivos especificados. Coordinar todas las tareas de prueba realizadas en las distintas etapas del desarrollo. Determinar la validez de las pruebas realizadas. Elaborar documentación respaldatoria de pruebas de sistemas. Proponer planes de capacitación, y participar de su desarrollo. Desarrollar programas de formación en modalidad no presencial soportados en el entorno Unpabimodal, asistidos o tutoriales sobre los sistemas implantados por el Área. Preparar y diseñar material de entrenamiento, incluyendo presentación del capacitador, ejemplos, guías didácticas y todo material necesario para reforzar la comprensión de usuarios del producto. Brindar soporte a usuarios de sistemas o herramientas puestas en producción por el área. Brindar asesoramiento a los equipos de trabajo y usuarios sobre cuestiones técnicas o metodológicas. Participar en la investigación sobre las nuevas tendencias en tecnologías, metodologías y herramientas vinculadas al desarrollo de los sistemas de información, y proponer su incorporación para la optimización de las actividades del área o del uso de los sistemas. MANTENIMIENTO DE TECNOLOGÍAS Participar, en articulación con Redes y Sistemas, en el diseño de la arquitectura y en la definición de la infraestructura de redes para adecuarla a los requerimientos de cada Unidad de Gestión. Participar en el diseño, e implementar y mantener sistemas de monitoreo de software y aplicaciones instaladas, garantizando el respaldo correspondiente para la recuperación oportuna de puestos de trabajo ante fallas. Mantener el banco de aplicaciones a los fines proceder a la instalación o reinstalación de éstas en los puestos de trabajo según las necesidades de cada usuario. Mantener el historial de configuración de hardware y software de cada puesto de trabajo. Proponer y ejecutar el Plan de Acción de Mantenimiento, PAM, para el mantenimiento de hardware y software de la Unidad de Gestión. Asegurar la calidad y la adecuada perfomance en el funcionamiento del equipamiento tecnológico de la Unidad de Gestión, en su área de competencia. Implementar y mantener las políticas y medidas de seguridad informática dentro de la Unidad de Gestión en su área de competencia, en concordancia con los lineamientos establecidos por el Plan de Acción de Tecnologías de la Información y el Plan de Acción de Sistemas. Mantener el equipamiento informático que integran las redes y sistemas de cada Unidad de Gestión, incluyendo los Laboratorios de Usos Múltiples, el sistema de videoconferencias y el equipamiento de los Programas Especiales, de acuerdo al Plan de Mantenimiento y Administración de Tecnologías. Realizar el mantenimiento preventivo del equipamiento informático que integran las redes y sistemas, incluyendo los Laboratorios de Usos Múltiples, el sistema de videoconferencias y el equipamiento de los Programas Especiales, instalados en la Unidad de Gestión. Ordenanza N 087/07 CS UNPA15 Realizar el mantenimiento correctivo del equipamiento informático que integran las redes y sistemas, incluyendo los Laboratorios de Usos Múltiples, el sistema de videoconferencias y el equipamiento de los Programas Especiales, instalados en la Unidad de Gestión. Realizar el mantenimiento de emergencia del equipamiento informático que integran las redes y sistemas, incluyendo los Laboratorios de Usos Múltiples, el sistema de videoconferencias y el equipamiento de los Programas Especiales, instalados en la Unidad de Gestión. Identificar problemas del software y hardware instalados, y proponer estrategias para la resolución de los mismos. Realizar la instalación de hardware y software de redes y sistemas en su área de competencia de acuerdo a los lineamientos establecidos por la UNPA. Brindar capacitación básica a los usuarios de redes y sistemas en su área de competencia en las Unidades de Gestión. Asesorar en las Adquisiciones y Contrataciones del área. Garantizar el cumplimiento de los criterios de Adquisición, Soporte y Contratación de la UNPA. Implementar las políticas de Sistemas y Tecnologías de Información de la UNPA, referidos al área. Proponer indicadores y recabar información de seguimiento de las actividades asignadas a cada Unidad de Gestión en el marco del Plan de Acción de Mantenimiento. Evaluar el impacto de la información recabada mediante los indicadores a fin de utilizar eficientemente los recursos destinados a los servicios y sistemas de información. Recabar información de seguimiento de las actividades asignadas a cada Unidad de Gestión en el marco del Plan de Acción de Tecnologías de la Información o del Plan de Acción de Sistemas, de acuerdo a lo establecido en el Plan de Calidad. Definir los protocolos y procedimientos a nivel operativo de los procesos involucrados en el área. Mantener la documentación requerida para el seguimiento, resguardo y actualización del equipamiento tecnológico de la Unidad de Gestión. Realizar la atención directa al usuario ante los problemas operativos que pudieran presentarse (Help Desk) en la Unidad de Gestión. APOYO AL MANTENIMIENTO TECNOLÓGICO Y ASISTENCIA A USUARIOS Ejecutar la implementación y realizar el mantenimiento de sistemas de monitoreo de software y aplicaciones instaladas, garantizando el respaldo correspondiente para la recuperación oportuna de puestos de trabajo ante fallas. Actualizar en el banco de aplicaciones en uso, las incorporaciones y actualizaciones de éstas. Actualizar el historial de configuración de hardware y software de cada puesto de trabajo, informando especialmente la incorporación de las partes y el destino de los reemplazos. Participar en la ejecución del Plan de Acción de Mantenimiento, PAM, para el mantenimiento de hardware y software de la Unidad de Gestión. Realizar tareas de mantenimiento del equipamiento informático que integran las redes y sistemas de cada Unidad de Gestión, incluyendo los Laboratorios de Usos Múltiples, el sistema de videoconferencias y el equipamiento de los Programas Especiales, de acuerdo al Plan de Mantenimiento y Administración de Tecnologías. Asistir en el mantenimiento preventivo del equipamiento informático que integran las redes y sistemas, incluyendo los Laboratorios de Usos Múltiple, el sistema de videoconferencias y el equipamiento de los Programas Especiales, instalados en la Unidad de Gestión. Asistir en el mantenimiento correctivo del equipamiento informático que integran las redes y sistemas, incluyendo los Laboratorios de Usos Múltiples, el sistema de videoconferencias y el equipamiento de los Programas Especiales, instalados en la Unidad de Gestión. Asistir en el mantenimiento de emergencia del equipamiento informático que integran las redes y sistemas, incluyendo los Laboratorios de Usos Múltiples, el sistema de videoconferencias y el equipamiento de los Programas Especiales, instalados en la Unidad de Gestión. Informar e identificar problemas del software y hardware instalados, y evaluar posibles causas que permitan determinar medidas para la resolución de los mismos. Instalar hardware y software de redes y sistemas en su área de competencia de acuerdo a los lineamientos y políticas establecidos por la UNPA. Asistir en la capacitación básica a los usuarios de redes y sistemas en las Unidades de Gestión. Sistematizar la información e indicadores sobre el seguimiento de las actividades asignadas a cada Unidad de Gestión en el marco del Plan de Acción de Mantenimiento. Participar en la evaluación del impacto de la información recabada mediante los indicadores a fin de utilizar eficientemente los recursos destinados a los servicios y sistemas de información. Ordenanza N 087/07 CS UNPA16 Registrar la información de seguimiento de las actividades asignadas a cada Unidad de Gestión en el marco del Plan de Acción de Tecnologías de la Información o por el Plan de Acción de Sistemas, de acuerdo a lo establecido en el Plan de Calidad. Cumplir con los protocolos y procedimientos a nivel operativo de los procesos involucrados en el área. Asistir en el mantenimiento de la documentación requerida para el seguimiento, resguardo y actualización del equipamiento tecnológico de la Unidad de Gestión. Atender en forma directa al usuario ante los problemas operativos que pudieran presentarse (Help Desk) en la Unidad de Gestión. Actualizar la base de datos de los sistemas de información del área, y asegurar la permanente disponibilidad de REDES Y SISTEMAS Diseñar la arquitectura y definir la infraestructura de redes para adecuarla a los requerimientos de cada Unidad de Gestión. Mantener, monitorear y reparar los servicios de redes de la Unidad de Gestión en cada asentamiento de la Unidad de Gestión. Implementar y mantener en funcionamiento los servicios de red comunes dentro de la Universidad, y garantizar el funcionamiento de los servidores y dispositivos de red. Diseñar, implementar y mantener sistemas de monitoreo y respaldo para la información sostenida en la infraestructura de las redes del Rectorado de la Universidad. Instalar y mantener los servidores y dispositivos de red (excepto los que requieran ser instalados en los puestos de trabajo) dentro de la Unidad de Gestión, e implementar la política de acceso a los mismos. Proponer y ejecutar el Plan de Acción de Mantenimiento, PAM, para redes y sistemas de la Unidad de Gestión. Asegurar la calidad y la adecuada perfomance en el funcionamiento de la infraestructura de redes y servicios de la Unidad de Gestión. Proponer lineamientos, en concordancia con los propuestos por el Área Investigación y Desarrollo de Tecnologías, para la definición de las políticas particulares de configuración y acceso de las redes LAN de las Unidades de Gestión, definiendo indicadores para su evaluación, y realizar su seguimiento. Implementar y mantener las políticas y medidas de seguridad informática dentro de la Unidad de Gestión, en concordancia con los lineamientos establecidos por el Plan de Acción de Tecnologías de la Información y el Plan de Acción de Sistemas. Implementar, mantener y administrar las bases de datos relacionales de la Unidad de Gestión implementadas por el Plan de Acción de Tecnologías de la Información o por el Plan de Acción de Sistemas y coordinar con estos sectores la implementación de nuevas bases, cuando éstas soporten información institucional. Diseñar el Plan de Mantenimiento y Administración de Redes y Sistemas de cada Unidad de Gestión, de acuerdo a las políticas y normas de calidad establecidas. Identificar problemas del software y hardware de redes y sistemas instalados, y proponer estrategias para la resolución de los mismos, articulando con el PATI y el PAS. Realizar la instalación de hardware y software de redes y sistemas, en su área de competencia, de acuerdo a los lineamientos establecidos por la UNPA. Brindar capacitación básica a los usuarios de redes y sistemas en las Unidades de Gestión. Asesorar en las Adquisiciones y Contrataciones del área. Garantizar el cumplimiento de los criterios de Adquisición, Soporte y Contratación de la UNPA. Implementar las políticas de Sistemas y Tecnologías de Información de la UNPA, referidos al área. Definir indicadores y recabar información de seguimiento de las actividades asignadas a cada Unidad de Gestión en el marco del Plan de Acción de Mantenimiento. Evaluar el impacto de la información recabada mediante los indicadores a fin de utilizar eficientemente los recursos destinados a redes y sistemas. Recabar información de seguimiento de las actividades asignadas a cada Unidad de Gestión en el marco del Plan de Acción de Tecnologías de la Información o por el Plan de Acción de Sistemas, de acuerdo a lo establecido en el Plan de Calidad. Definir los protocolos y procedimientos a nivel operativo de los procesos involucrados en el área. Mantener la documentación requerida para el seguimiento, resguardo y actualización de las redes y sistemas de la Unidad de Gestión. Ordenanza N 087/07 CS UNPA17 ASISTENCIA A REDES Y SISTEMAS Asistir en la implementación de la infraestructura de redes de cada Unidad de Gestión. Asistir en el mantenimiento, monitoreo y reparación de la infraestructura de redes de la Unidad de Gestión en cada asentamiento de la Universidad. Brindar asistencia en la implementación, y asistir en el mantenimiento de servidores, dispositivos y servicios de red comunes dentro de la Universidad. Participar en la implementación y mantenimiento de los sistemas de monitoreo y respaldo para la infraestructura de redes de la Unidad de Gestión. Asistir en el aseguramiento de la calidad y el mejoramiento de la perfomance en el funcionamiento de la infraestructura de redes y servicios de cada Unidad de Gestión. Sistematizar los indicadores definidos para el seguimiento de las políticas de configuración y acceso a las redes LAN de cada Unidad de Gestión. Participar en la ejecución del Plan de Acción de Mantenimiento, PAM, para redes y sistemas de la Unidad de Gestión. Asistir en la implementación y mantenimiento de las políticas y medidas de seguridad informática dentro de la Unidad de Gestión. Asistir en la implementación, mantenimiento y administración las bases de datos relacionales de la Unidad de Gestión. Asistir en la implementación, mantenimiento y administración de las bases de datos relacionales de la Unidad de Gestión implementadas por el Plan de Acción de Tecnologías de la Información o por el Plan de Acción de Sistemas. Brindar apoyo técnico en el mantenimiento del equipamiento informático que integran las redes y sistemas de cada Unidad de Gestión de acuerdo al Plan de Mantenimiento y Administración de Redes y Sistemas. Asistir en la identificación de problemas del software y hardware de redes y sistemas instalados. Realizar tareas de instalación de hardware y software de redes y sistemas de acuerdo a los lineamientos establecidos por la UNPA. Asistir en las acciones de capacitación básica a los usuarios de redes y sistemas en las Unidades de Gestión. Sistematizar indicadores para el seguimiento de las actividades asignadas a cada Unidad de Gestión en el marco del Plan de Acción de Mantenimiento. Sistematizar la información de seguimiento de las actividades asignadas a cada Unidad de Gestión en el marco del Plan de Acción de Tecnologías de la Información o por el Plan de Acción de Sistemas, de acuerdo a lo establecido en el Plan de Calidad. Cumplir con los protocolos y procedimientos a nivel operativo definidos para los procesos involucrados en el área. Sistematizar la información necesaria para el mantenimiento de la documentación requerida para el seguimiento, resguardo y actualización de las redes y sistemas de la Unidad de Gestión. Ordenanza N 087/07 CS UNPA18 SECRETARÍAS Y ÁREAS DEL RECTORADO Funciones Comunes a todas la Secretarías y Áreas Elaborar en el marco de las políticas definidas en el Plan de Desarrollo Institucional de la UNPA, el Informe y el Plan Anual de Actividades y su correspondiente presupuesto y realizar su seguimiento y control. Intervenir en los despachos que le sean solicitados dentro del área de su competencia. Ejercer las funciones que expresamente le sean delegadas por el Rector o Vicerrector. Realizar la gestión administrativa que el funcionamiento de la dependencia requiera en coordinación con los responsables funcionales. Representar a la UNPA en las áreas de su competencia cuando le sea solicitado por el Rector o Vicerrector, sean de carácter permanente o para eventos puntuales. Efectuar el seguimiento, evaluación y control de las gestiones a su cargo. Realizar, en los temas de su competencia en general y frente a requerimientos puntuales, los estudios e informes técnicos que permitan una adecuada toma de decisiones. Brindar apoyo técnico administrativo en materia de su competencia a la gestión de las Unidades Académicas. Ordenanza N 087/07 CS UNPA19 SECRETARÍA GENERAL ACADÉMICA Misiones Asistir al Rector en la planificación, administración, seguimiento y evaluación de las actividades de formación y brindar apoyo técnico administrativo a las Unidades Académicas en materia de formación y gestión académica. Funciones Promover la actualización de la normativa que regula la actividad de formación de grado y postgrado, y dictar las normas complementarias, aclarativas e interpretativas que sean necesarias para el buen desarrollo de la actividad de formación. Proponer y ejecutar políticas referidas a la planificación, administración, difusión, seguimiento y evaluación del proceso de formación en todas sus instancias, como así también las de apoyo y asistencia a dicho proceso. Asistir a los Decanos y a los Consejos de Unidad en materia de formación y gestión académica. Asistir a las Comisiones del Consejo Superior en lo referido a la formación. Supervisar los procesos académicos y la certificación de sus resultados, según lo previsto en el calendario académico, los planes de estudio, el Régimen de Alumnos y disposiciones complementarias. Organizar y supervisar el proceso de incorporación y permanencia del personal académico a través de la substanciación de los Concursos y el desarrollo de la Carrera Académica de acuerdo con los requerimientos de las Unidades Académicas y la política de la UNPA en la materia. Proponer criterios para la programación e implementación de la oferta académica preuniversitaria, de grado y postgrado, y asistir a las Unidades Académicas en la elaboración de las propuestas. Proponer políticas de actualización para la formación docente en ejercicio y la formación permanente de la planta docente y supervisar la asistencia técnico-pedagógica a los docentes. Coordinar las actividades con Consultores Externos para su mediación en cuanto a programación, seguimiento y evaluación de las actividades de formación. Atender en forma centralizada los aspectos de gestión académica de apoyo de acuerdo con los contenidos, criterios y disposiciones generales para la Educación Superior y a los específicamente establecidos por la Universidad. Desarrollar la modalidad de Educación a Distancia promoviendo la democratización de la educación superior utilizando el potencial de los medios tecnológicos de comunicación. Promover estudios que permitan la detección, pertinencia y factibilidad de las necesidades estratégicas y demandas de formación para orientar y planificar los proyectos de oferta académica de pregrado, grado y postgrado de la Universidad, coordinando con las Unidades Académicas la realización de los mismos. EQUIPO DE APOYO ADMINISTRATIVO Realizar lo descrito en el punto Actividades del Equipo de Apoyo Administrativo del Rector. PROGRAMAS ESPECIALES Y VINCULACIÓN ACADÉMICA Ejecutar políticas referidas a la planificación, administración y difusión de los programas especiales y de vinculación académica relacionados con el desarrollo, seguimiento y evaluación de los procesos de formación en todas sus instancias y niveles. Proponer lineamientos del sistema para la vinculación académica en los procesos de formación, propiciando acciones de coordinación del sistema universitario nacional, la articulación entre distintos niveles del sistema educativo, la movilidad de estudiantes y docentes y la optimización de recursos. Proponer lineamientos del sistema para la colaboración y complementación académica entre las Unidades Académicas que componen la UNPA, para la implementación de programas de formación de grado y postgrado que ofrece la Universidad, fortaleciendo el desarrollo e integración institucional. Organizar, coordinar y supervisar la implementación de ciclos y trayectos de articulación en convenio con redes, consorcios o universidades. Elaborar propuestas de relaciones institucionales y convenios de cooperación académica con otras Universidades y centros del sistema científico nacional, que promuevan el desarrollo de oferta de formación en condiciones de excelencia. Evaluar el impacto de las acciones de cooperación académica en los procesos de formación de la Universidad, en todos sus niveles e instancias. Actualizar la base de datos de los sistemas de información del área, y asegurar la permanente disponibilidad de Ordenanza N 087/07 CS UNPA20 EJECUCIÓN Y SEGUIMIENTO DE PROGRAMAS ESPECIALES Asistir en la ejecución de actividades de planificación, administración y difusión de los programas especiales y de vinculación académica relacionados con el desarrollo, seguimiento y evaluación de los procesos de formación en todas sus instancias y niveles. Participar en la definición de lineamientos del sistema para la vinculación académica en los procesos de formación, propiciando acciones de coordinación del sistema universitario nacional, la articulación entre distintos niveles del sistema educativo, la movilidad de estudiantes y docentes y la optimización de recursos. Participar en la definición de lineamientos del sistema para la colaboración y complementación académica entre las Unidades Académicas que componen la UNPA, para la implementación de programas de formación de grado y postgrado que ofrece la Universidad, fortaleciendo el desarrollo e integración institucional. Realizar el seguimiento de la implementación de ciclos y trayectos de articulación en convenio con redes, consorcios o universidades. Coordinar actividades previstas en los convenios de cooperación académica con otras Universidades y centros del sistema científico nacional, que promuevan el desarrollo de oferta de formación en condiciones de excelencia. Sistematizar la información de base para los estudios de evaluación del impacto de las acciones de cooperación académica en los procesos de formación de la Universidad, en todos sus niveles e instancias. GESTIÓN ACADÉMICA Ejecutar políticas referidas a la planificación, administración y difusión del proceso de formación en todas sus instancias y niveles, como así también las de apoyo y asistencia a dicho proceso, y realizar propuestas tendientes a su mejoramiento. Proponer criterios para la programación e implementación de la oferta académica preuniversitaria, de grado y postgrado. Atender los aspectos de gestión académica de apoyo de acuerdo con los contenidos, criterios y disposiciones generales para la Educación Superior y a los específicamente establecidos por la Universidad. Administrar los procesos académicos y la certificación de sus resultados, según lo previsto en el calendario académico, los planes de estudio, la normativa sobre el régimen de alumnos y disposiciones complementarias. Proponer la actualización de la normativa que regula la actividad de formación en sus diferentes instancias, y el dictado de normas complementarias, aclaratorias e interpretativas que sean necesarias para el buen desarrollo de la actividad de formación. Proponer lineamientos del sistema de gestión docente en lo referido a números máximos y mínimo de horas de cursado, características y conformación de los equipos de asignatura, responsabilidad, etc. Proponer las modificaciones, adecuaciones y actualizaciones de las reglamentaciones que la actividad de formación requiera. Proponer modificaciones al sistema de Carrera Académica de acuerdo a los lineamientos estratégicos y a la política institucional en la materia. Supervisar la administración e implementación del Régimen General Docente en coordinación con las Unidades Académicas. PROCESOS ACADÉMICOS Organizar, coordinar y supervisar el apoyo técnico administrativo que las actividades de planificación, administración, y difusión del proceso de formación requiere. Coordinar y supervisar la definición de criterios para la programación e implementación de la oferta académica preuniversitaria, de grado y postgrado. Coordinar y supervisar tareas relativas a la administración de los procesos académicos y la certificación de sus resultados, según lo previsto en el calendario académico, los planes de estudio, la normativa sobre el régimen de alumnos y disposiciones complementarias. Participar en la propuesta de lineamientos del sistema de gestión docente en lo referido a números máximos y mínimo de horas de cursado, características y conformación de los equipos de cátedra, responsabilidad, etc. Ordenanza N 087/07 CS UNPA Mostrar más
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