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Ley de Colegios Profesionales de Cantabria (Ley 1/2001, de 16 de marzo) - Normativa de Cantabria - Legislación - VLEX 71953204
Publicado en: BO Cantabria de 26 de Marzo 2001
CAPÍTULO II. Creación, fusión, segregación y disolución - arts. 6 a 8
CAPÍTULO III. Fines y funciones - arts. 9 y 10
CAPÍTULO IV. Régimen jurídico y recursos - arts. 11 y 12
CAPÍTULO V. Estatutos - arts. 13 a 16
CAPÍTULO VI. De los colegiados - arts. 17 a 19
CAPÍTULO VII. Registro de colegios profesionales - arts. 20 a 22
CAPÍTULO VIII. De los Servicios Profesionales - arts. 23 a 28
PRIMERA. Incompatibilidades de empleados públicos
SEGUNDA. Valoración de los Colegios para la tasación de costas
PRIMERA. Adaptación de estatutos y obligaciones registrales
Conózcase que el Parlamento de Cantabria ha aprobado y yo, en nombre de Su Majestad el Rey, de acuerdo con lo dispuesto en el artículo 15.2° del Estatuto de Autonomía para Cantabria, promulgo la siguiente:
Esta dimensión pública de los entes colegiales, que motiva su configuración legal como personas jurídico-públicas, «les equipara sin duda a las Administraciones públicas de carácter territorial, si bien tal equiparación queda limitada a los solos aspectos organizativos y competenciales, por lo que corresponde a la legislación estatal fijar los principios y reglas básicas a que han de ajustar su organización y competencias las Corporaciones de Derecho Público representativas de intereses profesionales», encontrándose el fundamento constitucional de esta legislación básica en el artículo 149.1.18ª de la Constitución (SS.T.C. 20/1988, de 18 de febrero, y 76/1983, de 5 de agosto).
El Estatuto de Autonomía para Cantabria, aprobado por la Ley Orgánica 8/1981, de 30 de diciembre, y modificado por las Leyes Orgánicas 7/1991, de 13 de marzo, 2/1994, de 24 de marzo, y 11/1998, de 30 de diciembre, atribuye en su artículo 25.5 a la Comunidad Autónoma de Cantabria la competencia de desarrollo legislativo y ejecución, en el marco de la legislación básica del Estado, en materia de Corporaciones de Derecho Público representativas de intereses económicos y profesionales.
El marco legal de los Colegios Profesionales que desarrollan su actividad exclusivamente en el territorio de Cantabria está constituido por los artículos 36, 139.2 y 149.1.1ª y 18ª de la Constitución, así como por la Ley estatal 2/1974, de 13 de febrero, de Colegios Profesionales, modificada por la Ley 74/1978, de 26 de diciembre, y por la Ley 7/1997, de 14 de abril, que atribuye el carácter de legislación básica a varios preceptos de la Ley estatal de Colegios Profesionales a los que da nueva redacción o introduce «ex novo», y, por último, por el Real Decreto-Ley 6/2000, de 23 de junio, de Medidas Urgentes de Intensificación de la Competencia en Mercados de Bienes y Servicios.
El capítulo I contiene una serie de disposiciones generales relativas a los Colegios Profesionales de Cantabria. Entre otros aspectos, se establece el ámbito de aplicación de la Ley, que se extiende a los Colegios Profesionales que desarrollen su actividad exclusivamente dentro del territorio de la Comunidad Autónoma de Cantabria.
El capítulo II regula diversas materias relativas a los Colegios Profesionales de Cantabria, como la creación de nuevos Colegios; su ámbito territorial; y la posibilidad de fusión, segregación y disolución de los mismos.
Por lo que se refiere al régimen jurídico de los actos de los Colegios Profesionales, al que se dedica el capítulo IV, la Ley dispone que la actividad de los Colegios Profesionales de Cantabria relativa a la constitución de sus órganos y la que realicen en el ejercicio de funciones administrativas estará sometida al Derecho Administrativo; mientras que las cuestiones de índole civil, penal o laboral quedan sometidas al régimen jurídico correspondiente.
La presente Ley será de aplicación a los Colegios Profesionales que desarrollen su actividad exclusivamente en el ámbito territorial de la Comunidad Autónoma de Cantabria.
Los Colegios únicos o de ámbito nacional no estarán sujetos a las previsiones de esta Ley. No obstante, los órganos de gobierno de las demarcaciones o delegaciones de aquéllos existentes en Cantabria tendrán la consideración de órganos representativos ante la Administración pública de la Comunidad Autónoma de Cantabria. Igual consideración tendrán las delegaciones de aquellos Colegios cuyo ámbito espacial exceda del territorio de la Comunidad Autónoma de Cantabria.
El Gobierno de Cantabria, en el ámbito de sus competencias, garantizará el ejercicio de las profesiones colegiadas en el ámbito territorial de la Comunidad Autónoma, de conformidad con lo dispuesto en la legislación vigente.
La estructura interna y el régimen de funcionamiento de los Colegios Profesionales deberán ser democráticos.
En el marco de la legislación básica del Estado, los Colegios Profesionales a los que se refiere el artículo 1 se regirán por la presente Ley y normas de desarrollo, así como por suspropios estatutos y reglamentos de régimen interior.
Los acuerdos, decisiones y recomendaciones de los Colegios respetarán los límites de la Ley 15/2007, de 3 de julio, de Defensa de la Competencia.
En todo caso, los requisitos que obliguen a ejercer de forma exclusiva una profesión o que limiten el ejercicio conjunto de dos o más profesiones, serán sólo los que se establezcanpor ley.
Los códigos deontológicos que, en su caso, aprueben los Colegios Profesionales podrán contemplar previsiones expresas dirigidas a exigir a los profesionales colegiados que su conducta en materia de comunicaciones comerciales sea ajustada a lo dispuesto en la ley, con lafinalidad de salvaguardar la independencia e integridad de la profesión, así como, en su caso,el secreto profesional.
El ejercicio profesional en forma societaria se regirá por lo previsto en las leyes. En ningún caso los Colegios Profesionales ni sus organizaciones colegiales podrán, por sí mismos, o através de sus estatutos o el resto de la normativa colegial, establecer restricciones al ejercicioprofesional en forma societaria.
Artículo 3, modificado por la Ley de Cantabria 3/2010, de 20 de mayo, por la que se modifica la Ley de Cantabria 1/2001, de 16 de marzo, de Colegios Profesionales de Cantabria, para su adaptación a la Ley sobre el libre acceso a las actividades de servicios y su ejercicio, publicada en el Boletín Oficial de Cantabria, el 3 de Junio de 2010.
ARTÍCULO 4 Relaciones con la Administración pública de la Comunidad Autónoma de Cantabria.
Los Colegios Profesionales, en lo que se refiere a sus aspectos institucionales y corporativos, se relacionarán con la Administración pública de la Comunidad Autónoma de Cantabria a través de la Consejería competente en materia de Colegios Profesionales.
En lo referente a los contenidos de cada profesión, se relacionarán con la Consejería o Consejerías competentes por razón de la actividad profesional.
ARTÍCULO 5 Relaciones con las Administraciones públicas.
Las Administraciones públicas podrán delegar en los Colegios Profesionales de Cantabria el ejercicio de funciones administrativas relacionadas con la respectiva profesión. La delegación, que será publicada en el Boletín Oficial de Cantabria, determinará el alcance, contenido, duración y condiciones de la misma; así como los medios materiales, personales y económicos que, en su caso se transfieran; y los medios de control de la delegación. Para su efectividad, la delegación requerirá la aceptación expresa por parte del Colegio concernido. En cualquier caso, la Administración pública podrá dictar instrucciones, recabar información y formular requerimientos a los Colegios Profesionales en relación con la gestión de la competencia delegada. Y podrá revocar en cualquier momento la delegación debiendo publicar igualmente en el BOC el acuerdo de revocación.
Las Administraciones públicas podrán encomendar a los Colegios Profesionales la realización de actividades de carácter material, técnico o de servicios de su propia competencia, por razones de eficacia o cuando no posea medios técnicos idóneos para su desempeño. Esta encomienda de gestión deberá formalizarse mediante la firma del correspondiente convenio.
La expresada encomienda deberá publicarse en el Boletín Oficial de Cantabria y determinará el alcance, contenido, duración y condiciones de la misma. Las Administraciones públicas podrán dictar instrucciones de carácter general y recabar, en cualquier momento, información sobre la gestión colegial, así como enviar comisionados y formular los requerimientos correspondientes. Las Administraciones públicas se reservarán, en todo caso, la revocación de la gestión encomendada.
Las Administraciones públicas y los Colegios Profesionales podrán suscribir convenios de colaboración para la realización de actividades de interés común y para la promoción de actuaciones orientadas a la defensa del interés público, y, en especial, de los usuarios de los servicios profesionales de los colegiados.
CAPÍTULO II Creación, fusión, segregación y disolución Artículos 6 a 8
La creación de nuevos colegios profesionales, con ámbito de actuación en el territoriode la Comunidad Autónoma de Cantabria, se efectuará a través de una Ley del Parlamento deCantabria, deberá estar justificada por razones de interés público y estará condicionada a laexistencia de una profesión con titulación oficial.
A los efectos de lo dispuesto en el apartado anterior, la solicitud de creación se dirigirá ala Consejería competente en materia de Colegios Profesionales, quien procederá a su tramitación, previo informe a la Consejería o Consejerías competentes en relación con la actividadprofesional y a la elaboración, en el caso de encontrarla justificada, del correspondiente Anteproyecto de Ley, que someterá al Gobierno para su aprobación y posterior remisión al Parlamento de Cantabria.
La iniciación del procedimiento de creación de un Colegio Profesional requerirá que sea propuesto por la mayoría de los profesionales domiciliados en Cantabria.
No podrán crearse Colegios Profesionales de ámbito territorial inferior al de la Comunidad Autónoma de Cantabria.
Por cada profesión sólo podrá existir un Colegio Profesional.
La segregación de un Colegio Profesional de otro preexistente, con el objeto de integrar una o varias profesiones que antes estaban incluidas en éste, requerirán la aprobación por decreto del Gobierno, previa petición de los profesionales interesados con la audiencia del Colegio Profesional afectado y, en su caso, del Consejo General correspondiente.
La fusión o integración de dos o más Colegios Profesionales en uno solo, requerirá, además de los correspondientes acuerdos estatutarios, la aprobación por decreto del Gobierno de Cantabria.
Artículo 6, apartado 1, modificado por la Ley de Cantabria 2/2017, de 24 de febrero, de Medidas Fiscales y Administrativas.
ARTÍCULO 7 Denominación.
La denominación de los colegios profesionales deberá responder a la titulación oficial requerida para la incorporación al mismo o la profesión que desempeñen o puedan desempeñarsus componentes y no podrá ser coincidente o similar con la de otros colegios preexistentes enel territorio, ni inducir a error en cuanto a los profesionales que los componen.
Las expresadas denominaciones colegiales incluirán la palabra «Colegio» y finalizarán con la expresión «de Cantabria».
El cambio de denominación de un Colegio requerirá el acuerdo previo de éste, adoptado por mayoría absoluta de sus miembros, debiendo ser aprobado por decreto del Gobierno de Cantabria, previa audiencia de los Colegios que puedan resultar afectados, o, de existir, de los Consejos Generales correspondientes.
Artículo 7, apartado 1, modificado por la Ley de Cantabria 2/2017, de 24 de febrero, de Medidas Fiscales y Administrativas.
ARTÍCULO 8 Disolución.
La disolución de los Colegios Profesionales se producirá de acuerdo con lo previsto en sus estatutos y requerirá, en todo caso, la aprobación por decreto del Gobierno de Cantabria.
El decreto de disolución de un Colegio determinará, de conformidad con los estatutos, en su caso, los efectos jurídicos que suponga tal disolución, estableciendo el procedimiento para la liquidación de su patrimonio, derechos y obligaciones y fijando, asimismo, el destino del remanente si existiere.
CAPÍTULO III Fines y funciones Artículos 9 y 10
Son fines esenciales de estas corporaciones la ordenación del ejercicio de las profesiones, la representación institucional exclusiva de las mismas cuando estén sujetas a colegiación obligatoria, la defensa de los intereses profesionales de los colegiados y la protección de los interesesde los consumidores y usuarios de los servicios de sus colegiados, todo ello sin perjuicio de lacompetencia de la Administración Pública por razón de la relación funcionarial.
Artículo 9, modificado por la Ley de Cantabria 3/2010, de 20 de mayo, por la que se modifica la Ley de Cantabria 1/2001, de 16 de marzo, de Colegios Profesionales de Cantabria, para su adaptación a la Ley sobre el libre acceso a las actividades de servicios y su ejercicio, publicada en el Boletín Oficial de Cantabria, el 3 de Junio de 2010
Atender las solicitudes de información sobre sus colegiados y sobre las sanciones firmes a ellos impuestas, así como las peticiones de inspección o investigación que les formule cualquier autoridad competente de un Estado miembro de la Unión Europea en los términosprevistos en la Ley 17/2009, de 23 de noviembre, sobre libre acceso a las actividades de servicios y su ejercicio, en particular en lo que se refiere a que las solicitudes de información y derealización de controles, inspecciones e investigaciones estén debidamente motivadas y que lainformación obtenida se emplee únicamente para la finalidad para la que se solicitó.
Visar los trabajos profesionales de los colegiados en los términos previstos en el artículo 26 de esta Ley.
Artículo 10, letras f) e i), modificadas por la Ley de Cantabria 3/2010, de 20 de mayo, por la que se modifica la Ley de Cantabria 1/2001, de 16 de marzo, de Colegios Profesionales de Cantabria, para su adaptación a la Ley sobre el libre acceso a las actividades de servicios y su ejercicio, publicada en el Boletín Oficial de Cantabria, el 3 de Junio de 2010.
Artículo 10, letra r) añadido, pasando la anterior letra r) a ser letra s) por la Ley de Cantabria 3/2010, de 20 de mayo, por la que se modifica la Ley de Cantabria 1/2001, de 16 de marzo, de Colegios Profesionales de Cantabria, para su adaptación a la Ley sobre el libre acceso a las actividades de servicios y su ejercicio, publicada en el Boletín Oficial de Cantabria, el 3 de Junio de 2010.
CAPÍTULO IV Régimen jurídico y recursos Artículos 11 y 12
ARTÍCULO 11 Régimen jurídico de los actos colegiales.
Los actos y resoluciones de los Colegios Profesionales sujetos al Derecho administrativo serán susceptibles, en vía corporativa, de los recursos previstos en sus estatutos.
Contra las resoluciones de los Colegios que agoten la vía corporativa, se podrá recurrir ante la jurisdicción contencioso-administrativa.
Sin perjuicio de lo dispuesto en los apartados anteriores, los actos y resoluciones que los Colegios Profesionales acuerden en relación con las competencias administrativas a que se refiere el párrafo o) del artículo 10 de la presente Ley, podrán ser recurridos en vía administrativa ante la Consejería competente por razón de la actividad profesional.
CAPÍTULO V Estatutos Artículos 13 a 16
ARTÍCULO 13 Elaboración.
La denominación, el domicilio y el ámbito profesional del Colegio.
Requisitos de adquisición y causas de suspensión, denegación y pérdida de la condición de colegiado y clases de los mismos.
Órganos de gobierno, su elección y constitución, competencias y funcionamiento.
Régimen de adopción de acuerdos de los órganos colegiados, con fijación de las garantías necesarias para la admisión, en los casos en que así se establezca, del voto por delegación o mediante compromisarios en las juntas generales.
Régimen disciplinario de acuerdo con los principios del Derecho administrativo sancionador
Régimen económico y financiero, fijación de cuotas y otras percepciones y forma de control de los gastos e inversiones para asegurar el cumplimiento de los fines colegiales.
Régimen jurídico de los actos y acuerdos, así como de su impugnación en el ámbito corporativo.
Forma de aprobación de las actas, estableciendo el procedimiento de autenticidad y ejecución de los acuerdos.
Condiciones de cobro de honorarios a través del Colegio, para el caso de que el colegiado lo solicite.
Procedimiento de disolución y liquidación.
ARTÍCULO 15 Control de legalidad.
Los estatutos aprobados, y sus modificaciones, se remitirán a la Consejería a la que se adscribe el Registro de Colegios Profesionales, para su control de legalidad e inscripción.
En caso de informe desfavorable sobre la legalidad de los estatutos, será comunicado alColegio Profesional, y determinará la suspensión del procedimiento de inscripción hasta la adecuación de los estatutos a la normativa vigente. Trascurridos tres meses desde la comunicacióndel informe desfavorable sin que el Colegio profesional realice las actuaciones necesarias parareanudar el procedimiento, se producirá la caducidad del mismo, previa resolución dictada alefecto.
Trascurrido el plazo máximo de tres meses sin haberse dictado y notificado resolución expresa, el silencio administrativo tendrá carácter desestimatorio de la solicitud de inscripción.
Artículo 15, modificado por la Ley de Cantabria 2/2017, de 24 de febrero, de Medidas Fiscales y Administrativas.
ARTÍCULO 16 Publicación.
Los estatutos y sus modificaciones serán publicados de oficio en el Boletín Oficial de Cantabria.
CAPÍTULO VI De los colegiados Artículos 17 a 19
ARTÍCULO 17 Colegiación.
2 . Será requisito indispensable para el ejercicio de las profesiones hallarse incorporado al Colegio Profesional correspondiente cuando así lo establezca una ley estatal . La cuota de inscripción o colegiación no podrá superar en ningún caso los costes asociados a la tramitación de la inscripción . Los Colegios dispondrán de los medios necesarios para que los solicitantes puedan tramitar su colegiación por vía telemática de acuerdo con lo dispuesto en el artículo 23 de esta Ley .
El requisito de colegiación previsto en este apartado no podrá ser exigido a los profesionales vinculados con la Administración Pública mediante relación de servicios regulada por el derecho administrativo o laboral . No obstante , precisarán de la colegiación para el ejercicio privado de su profesión , si así fuere exigible de acuerdo con lo previsto en este artículo .
La exención de colegiación prevista en el párrafo anterior no resultará de aplicación al personal médico y de enfermería cuyas funciones comprendan la realización de actos profesionales que tengan como destinatarios inmediatos a los ciudadanos .
Cuando una profesión se organice por Colegios territoriales bastará la incorporación auno sólo de ellos, que será el del domicilio profesional único o principal, para ejercer en elterritorio de la Comunidad Autónoma de Cantabria. A estos efectos, cuando en una profesiónsólo existan Colegios Profesionales en algunas Comunidades Autónomas, los profesionales seregirán por la legislación del lugar donde tengan establecido su domicilio profesional único oprincipal, lo que bastará para ejercer en el territorio de la Comunidad Autónoma de Cantabria.
Los Colegios no podrán exigir a los profesionales que ejerzan en un territorio diferente al de colegiación comunicación ni habilitación alguna, ni el pago de contraprestaciones económicas distintas de aquéllas que exijan habitualmente a sus colegiados por la prestación de losservicios de los que sean beneficiarios, y que no se encuentren cubiertos por la cuota colegial.
En los supuestos de ejercicio profesional en territorio distinto al de la colegiación, a los efectos de ejercer las competencias de ordenación y potestad disciplinaria que correspondenal Colegio del territorio en que se ejerza la actividad profesional, en beneficio de los consumidores y usuarios, los Colegios deberán utilizar los oportunos mecanismos de comunicación ylos sistemas de cooperación administrativa entre autoridades competentes previstos en la Ley17/2009, de 23 de noviembre,. Las sanciones impuestas, en su caso, por el Colegio del territorio en el que se ejerza la actividad profesional surtirán efectos en todo el territorio español.
En el caso de desplazamiento temporal de un profesional de otro Estado miembro dela Unión Europea, se estará a lo dispuesto en la normativa vigente en aplicación del DerechoComunitario relativa al reconocimiento de cualificaciones.
Artículo 17, modificado por la Ley de Cantabria 3/2010, de 20 de mayo, por la que se modifica la Ley de Cantabria 1/2001, de 16 de marzo, de Colegios Profesionales de Cantabria, para su adaptación a la Ley sobre el libre acceso a las actividades de servicios y su ejercicio, publicada en el Boletín Oficial de Cantabria, el 3 de Junio de 2010
Artículo 17, apartado 2, modificado por la Ley de Cantabria 5/2011, de 29 de diciembre, de Medidas Fiscales y Administrativas, publicada en el Boletín Oficial de Cantabria, el 31 de Diciembre de 2011.
Artículo 17, apartado 2, párrafos segundo y tercero, declarados inconstitucionales y nulos, en la redacción dada por la Ley 5/2011, de 29 de diciembre, de medidas fiscales y administrativas.
ARTÍCULO 18 Responsabilidad disciplinaria.
Constituyen infracciones disciplinarias de los colegiados las acciones u omisiones contrarios a las normas colegiales.
Los estatutos de cada profesión tipificarán las infracciones, clasificándolas, en su caso, en muy graves, graves y leves y determinarán las sanciones aplicables en cada caso.
ARTÍCULO 19 Procedimiento disciplinario.
CAPÍTULO VII Registro de colegios profesionales Artículos 20 a 22
Se crea el Registro de Colegios Profesionales de Cantabria, a los efectos de constancia y publicidad de los Colegios comprendidos en el ámbito de aplicación de esta Ley.
El Registro se adscribe a la Consejería con competencias institucionales y corporativas en materia de Colegios Profesionales.
Este Registro tendrá carácter público. Su estructura y funcionamiento se regularán por decreto del Gobierno de Cantabria.
Composición de sus órganos de gobierno.
Consejería de la que depende por razón de la actividad.
Disoluciones, segregaciones, fusiones e integraciones.
Cuantos datos se establezcan reglamentariamente.
ARTÍCULO 22 Inscripciones.
Los Colegios Profesionales deberán comunicar al Registro, a efectos de inscripción, los datos a que hace referencia el artículo anterior, en el plazo de un mes a partir de la fecha en que se produzcan.
De las inscripciones que se realicen, así como, en su caso, de la denegación de las mismas, que deberá ser motivada, se notificará fehacientemente a los Colegios correspondientes.
CAPÍTULO VIII De los Servicios Profesionales Artículos 23 a 28
Capítulo VIII, añadido por la Ley de Cantabria 3/2010, de 20 de mayo, por la que se modifica la Ley de Cantabria 1/2001, de 16 de marzo, de Colegios Profesionales de Cantabria, para su adaptación a la Ley sobre el libre acceso a las actividades de servicios y su ejercicio, publicada en el Boletín Oficial de Cantabria, el 3 de Junio de 2010
ARTÍCULO 23 Ventanilla única.
Los Colegios Profesionales dispondrán de un página web para que, a través de la ventanillaúnica prevista en la Ley 17/2009, de 23 de noviembre, los profesionales puedan realizar todos lostrámites necesarios para la colegiación, su ejercicio y su baja en el Colegio, a través de un puntoúnico, por vía electrónica y a distancia. Concretamente, las organizaciones colegiales harán lonecesario para que a través de esta ventanilla única, los profesionales puedan de forma gratuita:
Conocer el estado de tramitación de los procedimientos en los que tenga consideraciónde interesado y recibir la correspondiente notificación de los actos de trámite preceptivos y laresolución de los mismos por el Colegio, incluida la notificación de los expedientes disciplinarios cuando no fuera posible por otros medios.
Convocar a los colegiados a las Juntas Generales Ordinarias y Extraordinarias y poner ensu conocimiento la actividad pública y privada del Colegio Profesional.
A través de la referida ventanilla única, para la mejor defensa de los derechos de los consumidores y usuarios, los Colegios Profesionales ofrecerán la siguiente información de formaclara, inequívoca y gratuita:
El acceso al registro de colegiados, que estará permanentemente actualizado y en el queconstarán, al menos, los siguientes datos: nombre y apellidos de los profesionales colegiados,número de colegiación, títulos oficiales de los que estén en posesión, domicilio profesional ysituación de habilitación profesional.
El acceso al Registro de Sociedades Profesionales, que tendrá el contenido descrito en elartículo 8 de la Ley 2/2007, de 15 de marzo, de sociedades profesionales.
Las vías de reclamación y los recursos que podrán interponerse en caso de conflicto entreel consumidor o usuario, y un colegiado o el Colegio Profesional.
Los datos de las asociaciones u organizaciones de consumidores y usuarios a las que losdestinatarios de los servicios profesionales pueden dirigirse para obtener asistencia.
Los Colegios Profesionales deberán adoptar las medidas necesarias para el cumplimientode lo previsto en este artículo e incorporar para ello las tecnologías precisas, y crear y mantener las plataformas tecnológicas que garanticen la interoperatividad entre los distintos sistemas y la accesibilidad de las personas con discapacidad. Para ello, los Colegios Profesionales,podrán poner en marcha los mecanismos de coordinación y colaboración necesarios, inclusivecon las corporaciones de otras profesiones.
Los Colegios Profesionales facilitarán a los consejos generales o superiores, la información concerniente a las altas, bajas y cualesquiera otras modificaciones que afecten a losregistros de colegiados y de sociedades profesionales, para su conocimiento y anotación en losregistros centrales de colegiados y de sociedades profesionales de aquellos.
Artículo 23, añadido por la Ley de Cantabria 3/2010, de 20 de mayo, por la que se modifica la Ley de Cantabria 1/2001, de 16 de marzo, de Colegios Profesionales de Cantabria, para su adaptación a la Ley sobre el libre acceso a las actividades de servicios y su ejercicio, publicada en el Boletín Oficial de Cantabria, el 3 de Junio de 2010
ARTÍCULO 24 Memoria anual.
Los Colegios Profesionales estarán sujetos al principio de transparencia en su gestión.Para ello, deberán elaborar una memoria anual que contenga, al menos, la siguiente información:
Informe anual de gestión económica, incluyendo los gastos de personal suficientementedesglosados y especificando las retribuciones de los miembros de la Junta de Gobierno porrazón de su cargo.
Importe de las cuotas aplicables desglosadas por concepto y por el tipo de serviciosprestados, así como las normas para su cálculo y aplicación.
Información agregada y estadística relativa a los procedimientos informativos y sancionadores en fase de instrucción o que hayan alcanzado firmeza, con indicación de la infraccióna la que se refieren, de su tramitación y de la sanción impuesta en su caso, de acuerdo con lalegislación en materia de protección de datos de carácter personal.
Información agregada y estadística relativa a quejas y reclamaciones, presentadas porlos consumidores o usuarios o sus organizaciones representativas, así como sobre su tramitación y, en su caso, de los motivos de estimación o desestimación de la queja o reclamación, deacuerdo con la legislación en materia de protección de datos de carácter personal.
Las normas sobre incompatibilidades y las situaciones de conflicto de intereses en que seencuentren los miembros de las Juntas de Gobierno.
Artículo 24, añadido por la Ley de Cantabria 3/2010, de 20 de mayo, por la que se modifica la Ley de Cantabria 1/2001, de 16 de marzo, de Colegios Profesionales de Cantabria, para su adaptación a la Ley sobre el libre acceso a las actividades de servicios y su ejercicio, publicada en el Boletín Oficial de Cantabria, el 3 de Junio de 2010
ARTÍCULO 25 Servicio de atención a los colegiados y a los consumidores o usuarios.
Los Colegios Profesionales deberán atender las quejas o reclamaciones presentadas porlos colegiados.
Asimismo, los Colegios Profesionales dispondrán de un servicio de atención a los consumidores o usuarios, que necesariamente tramitará y resolverá cuantas quejas y reclamacionesreferidas a la actividad colegial o profesional de los colegiados se presenten por cualquierconsumidor o usuario que contrate los servicios profesionales, así como por asociaciones y organizaciones de consumidores y usuarios en su representación o en defensa de sus intereses.
Los Colegios Profesionales, a través de este servicio de atención a los consumidores ousuarios, resolverán sobre la queja o reclamación según proceda: bien informando sobre elsistema extrajudicial de resolución de conflictos, bien remitiendo el expediente a los órganoscolegiales competentes para instruir los oportunos expedientes informativos o disciplinarios,bien archivando o bien adoptando cualquier otra decisión conforme a derecho.
La regulación de este servicio deberá prever la presentación de quejas y reclamacionespor vía electrónica y a distancia.
Artículo 25, añadido por la Ley de Cantabria 3/2010, de 20 de mayo, por la que se modifica la Ley de Cantabria 1/2001, de 16 de marzo, de Colegios Profesionales de Cantabria, para su adaptación a la Ley sobre el libre acceso a las actividades de servicios y su ejercicio, publicada en el Boletín Oficial de Cantabria, el 3 de Junio de 2010
ARTÍCULO 26 Visado.
Los Colegios de profesiones técnicas visarán los trabajos profesionales en su ámbito decompetencia cuando se solicite por petición expresa de los colegiados con el consentimientoinformado de los clientes, o por éstos, incluidas las Administraciones Públicas cuando actúencomo tales o cuando así lo establezca la normativa básica estatal, previa consulta a los Colegios afectados, de acuerdo con los siguientes criterios:
La identidad y habilitación profesional del autor del trabajo, utilizando para ello los registros de colegiados previstos en el artículo 23.2.
En todo caso, el visado expresará claramente cuál es su objeto, detallando qué extremos sonsometidos a control e informará sobre la responsabilidad que, de acuerdo con lo previsto en elapartado siguiente, asume el Colegio. En ningún caso comprenderá los honorarios ni las demáscondiciones contractuales, cuya determinación queda sujeta al libre acuerdo entre las partes, nitampoco comprenderá el control técnico de los elementos facultativos del trabajo profesional.
En el caso de daños derivados de un trabajo profesional que haya visado el Colegio, enel que resulte responsable el autor del mismo, el Colegio responderá subsidiariamente de losdaños que tengan su origen en defectos que hubieran debido ser puestos de manifiesto por elColegio al visar el trabajo profesional, y siempre que guarden relación directa con los elementos que se han visado en ese trabajo concreto.
Cuando el visado colegial sea preceptivo, su coste será razonable, no abusivo ni discriminatorio. Los Colegios harán públicos los precios de los visados de los trabajos, que podrántramitarse por vía telemática.
Artículo 26, añadido por la Ley de Cantabria 3/2010, de 20 de mayo, por la que se modifica la Ley de Cantabria 1/2001, de 16 de marzo, de Colegios Profesionales de Cantabria, para su adaptación a la Ley sobre el libre acceso a las actividades de servicios y su ejercicio, publicada en el Boletín Oficial de Cantabria, el 3 de Junio de 2010
ARTÍCULO 27 Prohibición de recomendaciones sobre honorarios.
Los Colegios Profesionales no podrán establecer baremos orientativos ni cualquier otraorientación, recomendación, directriz, norma o regla sobre honorarios profesionales, salvo lodispuesto en la disposición adicional segunda.
Artículo 27, añadido por la Ley de Cantabria 3/2010, de 20 de mayo, por la que se modifica la Ley de Cantabria 1/2001, de 16 de marzo, de Colegios Profesionales de Cantabria, para su adaptación a la Ley sobre el libre acceso a las actividades de servicios y su ejercicio, publicada en el Boletín Oficial de Cantabria, el 3 de Junio de 2010
ARTÍCULO 28 Igualdad de trato y no discriminación.
El acceso y ejercicio a profesiones colegiadas se regirá por el principio de igualdad de trato yno discriminación, en particular por razón de origen racial o étnico, religión o convicciones, discapacidad, edad u orientación sexual, en los términos de la sección III del capítulo III del título IIde la Ley 62/2003, de 30 de diciembre, de medidas fiscales, administrativas y del orden social.
Artículo 28, añadido por la Ley de Cantabria 3/2010, de 20 de mayo, por la que se modifica la Ley de Cantabria 1/2001, de 16 de marzo, de Colegios Profesionales de Cantabria, para su adaptación a la Ley sobre el libre acceso a las actividades de servicios y su ejercicio, publicada en el Boletín Oficial de Cantabria, el 3 de Junio de 2010
PRIMERA Incompatibilidades de empleados públicos
Los Colegios Profesionales facilitarán a las Administraciones públicas la información que les sea requerida relativa al régimen de incompatibilidades de sus empleados públicos.
En ningún caso los Colegios Profesionales visarán los trabajos de sus colegiados respecto de los que, por su condición de empleados públicos, las Administraciones públicas les hubieran comunicado el régimen de incompatibilidad en que se encuentran.
A estos efectos, las Administraciones públicas que comuniquen a los Colegios Profesionales el régimen de incompatibilidades en que se encuentren sus empleados deberán asimismo notificar individualizadamente a éstos su situación de incompatibilidad.
Los recursos y reclamaciones derivados de lo establecido en esta disposición adicional serán presentados en todo caso ante la Administración pública correspondiente.
SEGUNDA Valoración de los Colegios para la tasación de costas
Sin perjuicio de lo dispuesto en el artículo 27 de la presente Ley, los Colegios podrán elaborar criterios orientativos a los exclusivos efectos de la tasación de costas y de la jura decuentas de los abogados.
Dichos criterios serán igualmente válidos para el cálculo de honorarios y derechos que correspondan a los efectos de tasación de costas en asistencia jurídica gratuita.
Disposición Adicional Segunda, modificada por la Ley de Cantabria 3/2010, de 20 de mayo, por la que se modifica la Ley de Cantabria 1/2001, de 16 de marzo, de Colegios Profesionales de Cantabria, para su adaptación a la Ley sobre el libre acceso a las actividades de servicios y su ejercicio, publicada en el Boletín Oficial de Cantabria, el 3 de Junio de 2010
Las Delegaciones en la Comunidad Autónoma de Cantabria de Colegios Profesionales de ámbito territorial superior al autonómico podrán segregarse, previa autorización estatal, para constituir Colegios independientes. La segregación requerirá aprobación por Decreto del Gobierno.
Disposición Adicional Cuarta añadida por el artículo 2 de la Ley 10/2002, del 23 de Diciembre, de Medidas de Cantabria 2003, publicada en el BO Cantabria del 31 de Diciembre de 2002.
Lo previsto en esta Ley no afecta a la capacidad que tienen las Administraciones Públicas, en elejercicio de su autonomía organizativa y en el ámbito de sus competencias, para decidir caso porcaso para un mejor cumplimiento de sus funciones, establecer con los Colegios Profesionales losconvenios o contratar los servicios de comprobación documental, técnica o sobre el cumplimientode su normativa aplicable que consideren necesarios relativos a los trabajos profesionales.
Disposición Adicional Quinta, añadida por la Ley de Cantabria 3/2010, de 20 de mayo, por la que se modifica la Ley de Cantabria 1/2001, de 16 de marzo, de Colegios Profesionales de Cantabria, para su adaptación a la Ley sobre el libre acceso a las actividades de servicios y su ejercicio, publicada en el Boletín Oficial de Cantabria, el 3 de Junio de 2010
PRIMERA Adaptación de estatutos y obligaciones registrales
Los Colegios Profesionales actualmente existentes en la Comunidad Autónoma de Cantabria adaptarán sus estatutos a la presente Ley en el plazo de un año a partir de su entrada en vigor y cumplirán las obligaciones registrales en el plazo de seis meses a contar desde la puesta en funcionamiento del Registro de Colegios Profesionales.
DECRETO 307/1999, de 21 de octubre, del Consejo de Gobierno, por el que se delega temporalmente en el Consejero de Hacienda determinada competencia en materia de personal.

References: artículo 15
 artículo 149
 artículo 25
 artículo 1

Artículo 3

ARTÍCULO 4

ARTÍCULO 5

Artículo 6

ARTÍCULO 7

Artículo 7

ARTÍCULO 8

Artículo 9
 artículo 26

Artículo 10

Artículo 10

ARTÍCULO 11
 artículo 10

ARTÍCULO 13

ARTÍCULO 15
 resolución 
 resolución 

Artículo 15

ARTÍCULO 16

ARTÍCULO 17
 artículo 23

Artículo 17

Artículo 17

Artículo 17

ARTÍCULO 18

ARTÍCULO 19

ARTÍCULO 22

ARTÍCULO 23

Artículo 23

ARTÍCULO 24

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ARTÍCULO 25
 resolución 

Artículo 25

ARTÍCULO 26
 artículo 23

Artículo 26

ARTÍCULO 27

Artículo 27

ARTÍCULO 28

Artículo 28
 artículo 27
 artículo 2