Source: http://docplayer.es/2474776-Republlca-de-colombia-departamento-administrativo-de-la-funcion-publica.html
Timestamp: 2017-05-23 14:53:56+00:00

Document:
REPUBLlCA DE COLOMBIA. DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO DE LA FUNCiÓN PÚBLICA ( ) - PDF
Download "REPUBLlCA DE COLOMBIA. DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO DE LA FUNCiÓN PÚBLICA ( )"
Lourdes Hidalgo Rey
1 ' ","lilllf~...gí'\ loill!i l!ilti I!JPlif~ luicll~aiu : 1JüIIDII. :::: REPUBLlCA DE COLOMBIA ;:;~:.:; t. ----t- DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO DE LA FUNCiÓN PÚBLICA DECRETO He/} L- 025 DE ( ) 1OE E 2014 Por el cual se modifica la estructura orgánica y se establece la organización y funcionamiento de la Defensoría del Pueblo El PRESIDENTE DE la REPÚBLICA DE COLOMBIA, en ejercicio de las facultades conferidas en el artículo 1 0, literal a) de la Ley 1642 del 12 de julio de 2013, y CONSIDERANDO Que el Congreso de la República mediante la Ley 1642 de 2013, revistió al Presidente de la República de precisas facultades extraordinarias para modificar la estructura orgánica de la Defensoría del Pueblo su régimen de competencias interno, la organización y funcionamiento y la supresión de funciones que no correspondan a la naturaleza de la Entidad. Que en el presente Decreto se modifica la estructura orgánica y se establece la organización y funcionamiento de la Defensoría del Pueblo, en el ejercicio de las facultades extraordinarias conferidas en el artículo 1, literal a) de la Ley 1642 del 12 de julio de DECRETA: TíTULO I NATURALEZA JURíDICA Y OBJETIVOS Artículo 1. Naturaleza Jurídica. La Defensoría del Pueblo es un organismo que forma parte del Ministerio Público, ejerce sus funciones bajo la suprema dirección del Procurador General de la Nación y le corresponde esencialmente velar por la promoción, el ejercicio y la divulgación de los derechos humanos. La Defensoría del Pueblo tiene autonomía administrativa y presupuesta!. Artículo 2. Objeto. La Defensoría del Pueblo es la institución responsable de impulsar la efectividad de los derechos humanos mediante las siguientes acciones integradas: promover, ejercer, divulgar, proteger y defender los derechos humanos y prevenir sus violaciones; fomentar la observancia del derecho internacional humanitario; atender, orientar y asesorar en el ejercicio de sus derechos a los habitantes del territorio nacional y a los colombianos en el exterior; y, proveer el acceso a la administración de justicia, en los casos señalados en la Ley.2 DECRETO NÚMER~:1I~ DE HOJA 2 organización y funcionamiento de la " TíTULO 11 ESTRUCTURA ORGÁNICA Y FUNCIONAL DE LA DEFENSORíA DEL PUEBLO CAPíTULO I ESTRUCTURA ORGÁNICA Artículo 3. Estructura Orgánica. La Defensoría del Pueblo para el desarrollo de sus funciones, tendrá la siguiente estructura:! 1. DESPACHO DEL DEFENSOR DEL PUEBLO Oficina de Asuntos Internacionales Oficina de Comunicaciones e Imagen Institucional Oficina de Control Interno Oficina de Control Interno Disciplinario Oficina Jurídica Oficina de Planeación. 2. DESPACHO DEL VICEDEFENSOR DEL PUEBLO Defensorías Delegadas Dirección Nacional de Promoción y Divulgación de Derechos Humanos Dirección Nacional de Atención y Trámite de Quejas Dirección Nacional de Recursos y Acciones Judiciales Dirección Nacional de Defensoría Pública. 3. DEFENSORíAS REGIONALES. 4. SECRETARíA GENERAL Subdirección de Gestión del Talento Humano Subdirección Administrativa Subdirección Financiera. 5. ÓRGANOS DE ASESORíA Y COORDINACiÓN Consejo Asesor de la 5.2. Comisión de Carrera Administrativa Comisión de Personal Comité de Coordinación del Sistema de Control Interno Comité de Conciliación. Artículo 4. Dirección de la Defensoría. La dirección de la Defensoría del Pueblo estará a cargo del Defensor del Pueblo, quien la ejercerá con la inmediata colaboración del Vicedefensor. CAPITULO 11 DESPACHO DEL DEFENSOR DEL PUEBLO Artículo 5. Despacho Defensor del Pueblo. Además de las señaladas en el artículo 282 de la Constitución Política, son funciones del Defensor del Pueblo, las siguientes: 1. Definir las políticas, impartir los lineamientos, directrices y adoptar los reglamentos y3 DECRETO NÚMERO,.,11 -., 0 1"\5 DE HOJA 3 organización y funcionamiento de la " demás mecanismos necesarios para el eficiente y eficaz funcionamiento de la 2. Diseñar, dirigir y adoptar, con el Procurador General de la Nación, las políticas de promoción y divulgación de los derechos humanos en el país, en orden a tutelarlos y defenderlos. 3. Hacer las recomendaciones y observaciones a las autoridades y a los particulares en caso de amenaza o violación a los derechos humanos y velar por su promoción y ejercicio. El Defensor podrá hacer públicas tales recomendaciones e informar al Congreso sobre la respuesta recibida. 4. Impartir los lineamientos para adelantar diagnósticos, de alcance general, sobre situaciones económicas, sociales, culturales, jurídicas y políticas que tengan impacto en los derechos humanos. 5. Impartir las directrices para instar a las organizaciones privadas para que se abstengan de desconocer un derecho. 6. Difundir el conocimiento de la Constitución Política de Colombia, especialmente los derechos fundamentales, sociales, económicos, culturales, colectivos y del ambiente. 7. Dirigir y coordinar el Sistema Nacional de Defensoría Pública. 8. Impartir los lineamientos para adelantar las estrategias y acciones que se requieran para garantizar los derechos de los sujetos de especial protección constitucional. 9. Demandar, impugnar, insistir o defender ante la Corte Constitucional, de oficio o a solicitud de cualquier persona y cuando fuere procedente, normas relacionadas con los derechos humanos. id. Interponer acciones públicas en defensa de la Constitución Política, de la ley, del interés general y de los particulares, ante cualquier jurisdicción, servidor público o autoridad. 11. Ser mediador de las peticiones colectivas formuladas por organizaciones cívicas o populares frente a la administración pública, cuando aquéllas lo demanden. 12. Ser mediador entre los usuarios y las empresas públicas o privadas que presten servicios públicos, cuando aquéllas lo demanden, en defensa de los derechos que se presuman violados. 13. Impartir las directrices para el trámite de las peticiones allegadas a la Entidad por violación o amenaza de derechos humanos. 14.lmpartir las directrices para la administración del Registro Público Centralizado de las Acciones Populares y de las Acciones de Grupo que se interpongan en el país. 15.Adoptar los protocolos humanitarios que deben seguir los servidores y contratistas de la Defensoría del Pueblo, en el cumplimiento de sus funciones. 16. Presentar anualmente al Congreso de la República un informe sobre sus actividades, en el que se incluirá una relación del tipo y número de las peticiones recibidas, de las medidas tomadas para su atención y trámite, de la mención expresa de los funcionarios renuentes o de los particulares comprometidos y de las recomendaciones de carácter administrativo y legislativo que considere necesarias. 17.Apoyar al Procurador General en la elaboración de informes sobre la situación de derechos humanos en el país. 18. Participar en las reuniones mensuales que realice la Comisión de los Derechos Humanos, en las audiencias del Congre$o de la República, yen la celebración de audiencias especiales, con el fin de establecer políticas en conjunto y de manera coordinada en defensa de los derechos humanos, de acuerdo con lo prescrito en el Reglamento del Congreso. 19. Rendir informes periódicos a la opinión' pública sobre el resultado de las investigaciones adelantadas por la Defensoría del Pueblo y denunciar públicamente el desconocimiento de los derechos humanos y el derecho internacional4 DECRETO NÚMER<:.'o.; ;: DE HOJA 4 organización y funcionamiento de la " humanitario. 20.lmpartir las directrices para la definición y diseño de los mecanismos necesarios para establecer comunicación permanente y compartir información con las organizacíones gubernamentales y no gubernamentales, nacionales e internacionales, de protección y defensa de los derechos humanos, así como articular las acciones con dichas organizaciones. 21. Celebrar convenios con establecimientos educativos y de investigaciones nacionales e internacionales, para la divulgación y promoción de los derechos humanos. 22. Celebrar los contratos y expedir los actos administrativos que se requieran para el funcionamiento de la Entidad, así como llevar su representacíón legal y judicíal, para lo cual podrá otorgar los poderes o mandatos que fueren necesarios. 23. Ejercer la ordenacíón del gasto de la Entidad, de conformidad con la constitucíón y la ley. 24. Conocer en segunda instancía los procesos disciplinarios que se adelanten contra los servidores y exfuncionarios de la Entidad. 25. Crear, organizar y conformar mediante resolución interna y con carácter permanente o transitorio grupos internos de trabajo y. comités internos para atender las necesidades del servicio y el cumplimiento oportuno, eficiente y eficaz de los objetivos, políticas y programas de la Entidad, indicando las actividades que deban cumplir y los responsables de las mismas. 26. Nombrar y remover los servidores de la Entidad, así como definir sus situaciones administrativas. 27. Dirigir la acción r; dministrativa y coordinar las labores de las diferentes dependencias que conforman la 28. Dirigir la implementación del modelo integrado de gestión institucional. 29. Realizar las actuaciones necesarias que permitan el ejercicío del control interno y control interno disciplinario, supervisar su efectividad y la observancia de sus recomendaciones. 30. Las demás que le sean asignadas en la ley. Parágrafo 1. El Defensor del Pueblo podrá delegar sus funciones, salvo la de presentar informes anuales al Congreso de la República, en el Vicedefensor, el Secretario General, los Directores Nacionales, los Defensores Delegados, los Defensores Regionales, los Personeros Municipales y los demás empleados de su dependencia del nivel directivo o asesor. Parágrafo 2. Cuando lo considere necesario, el Defensor del Pueblo podrá asumir directamente o por medio de un delegado especial cualquiera de las funciones asignadas por ley a otros funcionarios del nivel directivo o del nivel asesor de la Artículo 6. Oficina de Asuntos Internacionales. Son funciones de la Oficina de Asuntos Internacíonales, las siguientes: 1. Asesorar al Defensor del Pueblo en el desarrollo de las políticas, lineamientos y acciones derivadas de las relacíones con organismos internacionales en el marco de la cooperación internacional o relaciones bilaterales y de conformidad con la. Constitución y la ley. 2. Asesorar al Defensor del Pueblo en la definición de la política y diseño de los mecanismos relativos al intercambio de información con otros países u organismos internacionales en materia de derechos humanos y derecho internacional5 DECRETO NÚMERO,... O"'~ 5 DE HOJA 5 <ti., I «'~'., ".: :" L, organización y funcionamiento de la " humanitario. 3. Hacer seguimiento y análisis de los informes y recomendaciones que en materia de derechos humanos presenten al estado Colombiano los organismos internacionales. 4. Asesorar al Defensor del Pueblo en la definición de políticas para la atención y el seguimiento de situaciones de vulneración de los derechos humanos y derecho internacional humanitario de los colombianos en el exterior. 5. Orientar y asesorar a los colombianos en el exterior, bajo los lineamientos que imparta.el Defensor del Pueblo, en los asuntos relacionados con la garantfa y protección de derechos humanos y del derecho internacional humanitario. 6. Recibir las quejas o denuncias acerca de violaciones de los derechos humanos y del derecho internacional humanitario de colombianos en el exterior, dar el respectivo trámite ante el Ministerio de Relaciones Exteriores, hacer seguimiento y llevar el registro de la gestión realizada. 7. Identificar y promover el intercambio de experiencias nacionales e internacionales en derechos humanos y derecho internacional humanitario que coadyuven al cumplimiento de la misión institucional. 8. Identificar los escenarios internacionales que tengan incidencia en materia de derechos humanos y derecho internacional humanitario, en los cuales deba participar o actuar la 9. Articular con las entidades que conforman el Ministerio Público y con la Agencia Presidencial. de Cooperación Internacional de Colombia, el desarrollo de los programas, planes y proyectos que se adelantan en el marco de la cooperación para la promoción y la protección de los derechos humanos. 10. Gestionar, bajo los lineamientos del Defensor del Pueblo y la Agencia Presidencial de Cooperación Internacional de Colombia, la cooperación técnica internacional con los distintos gobiernos y agencias internacionales, para el desarrollo de programas, proyectos o actividades que adelanta la Entidad. 11.Actuar como órgano de enlace y referencia ante los organismos e instancias internacionales en los asuntos de competenciá de la Defensoría del Pueblo y apoyar el mantenimiento de las relaciones de la Entidad con las mismas Canalizar los requerimientos de las diferentes dependencias de la Entidad, en temas relacionados con cooperación internacional, asesorarlas y. brindarles el acompañamiento que se requiera en esta materia. 13. Elaborar e implementar los planes anuales en el ámbito de su competencia, de 14.Aplicar las directrices y lineamientos del Sistema de Gestión Integral de la 15. Las demás que le sean asignadas y que correspondan a la naturaleza de la dependencia. Artículo 7. Oficina de Comunicaciones e Imagen Institucional. Son funciones de la Oficina de Comunicaciones e Imagen Institucional, las siguientes: 1. Asesorar al Defensor del Pueblo, en la definición de políticas, estrategias, planes programas y proyectos de comunicación interna y externa. 2. Asesorar al Defensor del Pueblo y las demás dependencias de la Entidad en la promoción, posicionamiento y el fortalecimiento de la imagen institucional.. 3. Dirigir y hacer seguimiento a los procesos de comunicación institucional internos y externos, y de relacionamiento estratégico para la divulgación de la información a nivel regional, nacional e internacional. 4. Dirigir bajo los criterios y lineamientos del Defensor del Pueblo, las relaciones de la Entidad con los medios de comunicación.6 DECRETO NÚMER I!"..",~i~C,- 025, DE HOJA 6 organización y funcionamiento de la " 5. Diseñar y ejecutar el plan de comunicaciones interna, externa e informativa de la Entidad. 6. Diseñar y difundir la imagen institucional de la 7. Asesorar al Defensor del Pueblo para generar espacios para potencializar la imagen institucional. 8. Dirigir la implementación de estrategias que en materia de comunicación, apoyen la política de atención de los usuarios de la Entidad, a nivel regional y nacional. 9. Apoyar el proceso de capacitación, conocimiento y aprendizaje de los usuarios acerca de las funciones, objetivos y servicios de la 10. Diseñar y administrar los contenidos de la página web, así como administrar las redes sociales y demás canales de comunicación con que cuente la Entidad, según las directrices de Gobierno en Línea. 11. Definir el protocolo para la logística de los eventos y actividades institucionales. 12. Monitorear y analizar permanentemente la información generada por los medios de comunicación y preparar informes a los que haya lugar. 13. Elaborar e implementar los planes anuales en el ámbito de su competencia, de 14.Aplicar las directrices y lineamientos del Sistema de Gestión Integral de la 15. Las demás funciones que le sean asignadas y que correspondan a la naturaleza de la dependencia. Artículo 8. Oficina de Control Interno. Son funciones de la Oficina de Control Interno, las siguientes: 1. Planear, diseñar, dirigir y organizar los planes, métodos, procedimientos y mecanismos de la verificación y evaluación del sistema de control interno de la 2. Proponer al Defensor del Pueblo las políticas, directrices y métodos para el desarrollo y sostenimiento del Sistema de Control Interno en la Entidad y promover su conocimiento y aplicación. 3. Diseñar y desarrollar programas de auditoría de conformidad con la naturaleza objeto de evaluación, formulando las observaciones y recomendaciones integrales de gestión institucional teniendo en cuenta el Sistema de Gestión de la Calidad y el Modelo Estándar de Control Interno. 4. Verificar los procesos relacionados con el manejo de los recursos; los bienes y los sistemas de información de la Defensoría del Pueblo y recomendar las acciones preventivas y correctivas que sean necesarias. 5. Asesorar y aconsejar a las dependencias de la Defensoría del Pueblo en la adopción de indicadores y acciones de mejoramiento que surjan de las recomendaciones de los entes externos de control. 6. Verificar que los controles definidos para los procesos y actividades de la Entidad se cumplan por parte de los responsables de su ejecución y aplicación. 7. Evaluar los procesos, métodos y procedimientos establecidos en la Defensoría del Pueblo y recomendar al Defensor del Pueblo el mejoramiento o eliminación de aquellos que puedan ser factor de ineficiencia o ineficacia. 8. Gestionar las acciones para que la Defensoría del Pueblo cumpla las pautas de diseño y actualización de los procesos y procedimientos, requisitos, funciones y formas que requiere el funcionamiento de la misma, con criterios de eficacia, eficiencia, economía, celeridad, igualdad, publicidad y oportunidad.7 DECRETO NÚMER~, '''" -. :~. ~ 025 DE HOJA 7 organización y funcionamiento de la " 9. Velar por el cumplimiento de las leyes, normas, políticas, procedimientos, planes, programas, proyectos y metas de la Defensoría del Pueblo, generando alertas que permitan a la alta dirección tomar acciones correctivas en la gestión. 10. Fomentar en la Defensoría del Pueblo la cultura del autocontrol que contribuya al mejoramiento continuo en el cumplimiento de la misión institucional, promoviendo instrumentos institucionales como el Código de ~tica y la implementación y mantenimiento del Modelo Estándar de Control Interno - MECI, adoptando criterios de eficiencia,efectívidad, eficacia, transparencia, autorregulación, autogestión y autocontrol 11. Evaluar y verificar la aplicación de los mecanismos de participación ciudadana. 12. Mantener informados a los directivos acerca del estado del control interno dentro de la Defensoría del Pueblo, dando cuenta de las debilidades detectadas, de las fallas en su cumplimiento y de las recomendaciones propuestas. 13. Efectuar seguimiento a las acciones implementadas por la Defensoría del Pueblo en relación con el fortalecimiento del Sistema de Control Interno e informar al Defensor del Pueblo y a los directivos acerca del estado del mismo. 14. Vigilar que la atención de quejas y reclamos sobre la prestación del servicio se preste pronta y adecuadamente, y rendir los informes sobre el particular. 15.Velar por la formulación y aplicación del control de gestión y su sistema de evaluación, así como hacer seguimiento a los planes de mejoramiento. 16. Promover la implementación de acciones preventivas y correctivas en la gestión de la Defensoría del Pueblo, evaluando la efectividad de las mismas y verificar su cumplimiento. 17.Verificar, dentro de la autonomía de la Defensoría del Pueblo, la aplicación y cumplimiento de las medidas que adopte el Gobierno Nacional sobre lucha contra la corrupción, racionalización de trámites y austeridad del gasto, entre otras materias. con el fin de contribuir al mejoramiento y eficiencia en la gestión. 18. Acompañar y asesorar a las diferentes dependencias de la Defensoría del Pueblo en la implementación y desarrollo del proceso de administración del riesgo y realizar la evaluación y seguimiento del mismo. 19. Poner en conocimiento de los organismos competentes, la comisión de hechos presuntamente irregulares de los que conozca en desarrollo de sus funciones. 20. Publicar un informe pormenorizado del estado de control interno de la Defensoría del Pueblo en la página web de la Entidad, de acuerdo con la Ley 1474 de 2011 y en las normas que la modifiquen o adicionen. 21. Preparar los informes que por ley y otras disposiciones debe presentar a la Contraloría General de la República como a otros organismos que los requieran. 22. Elaborar e implementar los planes anuales en el ámbito de su competencia, de 23. Aplicar las directrices y lineamientos del Sistema de Gestión Integral de la 24. Las demás que le sean asignadas y que correspondan a la naturaleza de la dependencia. Artículo 9. Oficina de Control Interno Disciplinario. Son funciones de la Oficina de Control Interno Disciplinario, las siguientes: 1. Conocer, instruir y fallar en primera instancia los procesos o actuaciones disciplinarias que se adelanten contra los servidores y exservidores de la Entidad. 2. Llevar los archivos y registros actualizados de las investigaciones disciplinarias que se adelanten contra los servidores y exservidores de la Defensoría del Pueblo, e informar a la Subdirección de Gestión del Talento Humano para la toma de8 DECRETO NÚMERO DE HOJAS,."",.,.~... organización y funcionamiento de la " decisiones administrativas a que haya lugar. 3. Coordinar las políticas, planes y programas de prevención y orientación que minimicen la ocurrencia de conductas disciplinables. 4. Fijar procedimientos operativos para garantizar que los procesos disciplinarios se desarrollen dentro de los principios legales, de economía, celeridad, eficacia, imparcialidad y publicidad, para salvaguardar el derecho a la defensa y el debido proceso. 5. Informar a la División de Registro y Control de Procuraduría General de la Nación, sobre la imposición de sanciones a los servidores públicos de la Defensoría del Pueblo. 6. Informar a los organismos de vigilancia y control, la comisión de hechos presuntamente irregulares conocidos con ocasión del proceso disciplinario. 7. Elaborar e implementar los planes anuales en el ámbito de su competencia, de 8. Aplicar las directrices y lineamientos del Sistema de Gestión Integral de la 9. Las demás que le sean asignadas y que correspondan a la naturaleza de la dependencia. Artículo 10. Oficina Jurídica. Son funciones de la Oficina Jurídica, las siguientes:.1. Representar a la Defensoría del Pueblo, mediante poder conferido por el Defensor del Pueblo o por quien este delegue, en los procesos judiciales, extrajudiciales, prejudiciales y administrativos en que sea parte la entidad. 2. Asesorar a las dependencias de la Defensoría del Pueblo en asuntos jurídicos, analizar y emitir los conceptos a que haya lugar. 3. Revisar en los aspectos jurídicos los documentos asignados por el Despacho del Defensor del Pueblo. 4. Dirigir, coordinar, asesorar y realizar las acciones necesarias para dar cumplimiento a las sentencias y conciliaciones y expedir los actos administrativos para su reconocimiento y pago. 5. Mantener la unidad de criterio jurídico en la entidad en la interpretación y aplicación de la ley para la prevención del daño antijurídico y la seguridad jurídica de la Entidad. 6. Dirigir la compilación y. actualización de la jurisprudencia, doctrina y las disposiciones legales que regulan las funciones de la Entidad, COn el fin de velar por su adecuada difusión y aplicación. 7. Impartir los lineamientos de representación judicial y prevención del daño antijurídico para la así como velar por su cumplimiento. 8. Gestionar. la recuperación de dinero, bienes muebles e inmuebles a favor de la Entidad, a través del proceso coactivo. 9. Atender las tutelas y los derechos de petición sobre asuntos jurídicos, en coordinación con las instancias respectivas y orientar a las dependencias de la Entidad en la resolución de los mismos. 10. Elaborar e implementar los planes anuales en el ámbito de su competencia, de 11.Aplicar las directrices y lineamientos del Sistema de Gestión Integral de la 12. Las demás funciones que le sean asignadas y que correspondan a la naturaleza de la dependencia. Artículo 11. Oficina de Planeación. Son funciones de la Oficina de Planeación, las9 DECRETO NÚMER~, <1..' ~. 025 DE HOJA 9 organización y funcionamiento de la " siguientes: 1. Dirigir, administrar y promover el desarrollo, implementación y sostenibilidad del proceso de planeación de la Entidad. 2. Asesorar y apoyar al Defensor del Pueblo en el diseño, formulación y evaluación de las políticas, estrategias, planes, programas y proyectos institucionales para el efectivo cumplimiento de las funciones de la Entidad. 3. Asesorar al Defensor del Pueblo en la elaboración del Plan Estratégico Institucional, en coordinación con las demás dependencias. 4. Diseñar y validar los indicadores de gestión y resultados para el seguimiento y evaluación de 10$ diferentes programas, proyectos y planes de acción y hacer el seguimiento a través de los sistemas establecidos para el efecto, en coordinación con las demás dependencias. 5. Asesorar a las dependencias internas en la racionalización de los procesos y procedimientos de la Entidad. 6. Elaborar, consolidar y presentar el anteproyecto de presupuesto, y el plan plurianual de inversión de la Defensoría del Pueblo, en coordinación con la Secretaría General y las demás dependencias de la Entidad y someterlas a aprobación del Defensor del Pueblo. 7. Realizar el seguimiento a la ejecución presupuestal de los planes, programas, proyectos de inversión y tramitar la viabilidad de las modi'flcaciones presupuestales que se realicen al presupuesto de inversión, ante el Ministerio de Hacienda y Crédito Público yel Departamento Nacional de Planeación. 8. Asesorar y apoyar a las dependencias de la Defensoría del Pueblo en la elaboración de los proyectos de inversión y viabilizarlos, sin perjuicio de la fuente de financiación. 9. Apoyar la gestión estratégica y operativa de las dependencias de la Defensoría del Pueblo, así como en el diseno de los planes de mejoramiento institucional necesarios. 10. Realizar el seguimiento a la ejecución de los planes, programas y proyectos de la Entidad y elaborar informes de seguimiento y propuestas de ajustes a los mismos. 11. Dirigir, coordinar y hacer el seguimiento a la recopilación, evaluación, análisis y divulgación de la información estadística generada por los diferentes procesos de la institución, en coordinación con las dependencias competentes. 12. Diseñar, implementar, mantener y mejorar el Sistema Integrado de Gestión Institucional. 13. Diseñar y actualizar el plan anticorrupción y de atención al ciudadano para la aprobación del Defensor del Pueblo y coordinar su implementación. 14. Elaborar y actualizar en coordinación con las demás dependencias, los manuales de procesos y procedimientos y demás herramientas de gestión. 15. Elaborar estudios, propuestas e investigaciones de carácter económico y financiero para mejorar la calidad de los servicios que presta la Entidad. 16. Liderar la elaboración de propuestas sobre la organización estructural y funcional de la Entidad que propendan por su modernización. 17. Consolidar la información y resultados de la implementación de las políticas de desarrollo administrativo e informar de los mismos a la alta dirección de la Entidad. 18. Formular y ejecutar los planes de acción de la dependencia, de acuerdo con la naturaleza, objetivo y funciones de la Entidad. 19. Las demás que le sean asignadas y que correspondan a la naturaleza de la dependencia. G10 DECRETO NÚMERO DE HOJA 10 tt'!"... organización y funcionamiento de la " CAPITULO 111 DESPACHO DEL VICEDEFENSOR DEL PUEBLO Artículo 12. Despacho del Vicedefensor del Pueblo. Son funciones del Despacho del Vicedefensor, las siguientes: 1. Asesorar al Defensor del Pueblo en la formulación y ejecución de las políticas, planes, programas y proyectos de la Entidad. 2. Dirigir, liderar y coordinar la gestión de las dependencias misionales de la Entidad adscritas a su Despacho, bajo los lineamientos y directrices impartidos por el Defensor del Pueblo y las políticas institucionales. 3. Cumplir las funciones y competencias que le haya delegado el Defensor del Pueblo y representarlo en las actuaciones en que haya sido designado. 4. Reemplazar al Defensor del. Pueblo en sus ausencias temporales o definitivas. En las ausencias temporales no se requerirá de designación especial, si se trata de ausencia definitiva, incluido el vencimiento del periodo, ejercerá el cargo hasta cuando la Cámara de Representantes elija uno en propiedad, según el procedimiento establecido en la Constitución Política y este tome posesión del mismo. 5. Tramitar, resolver y decidir los asuntos en los que el Defensor del Pueblo se le haya aceptado el impedimento o la recusación para conocer de los mismos. 6. Actuar ante el Congreso de la República y las altas cortes a nombre de la Entidad, cuando así lo disponga el Defensor del Pueblo. 7. Aplicar e implementar las políticas, protocolos, directivas, lineamientos y orientaciones del Defensor del Pueblo. y verificar su implementación y cumplimiento en las áreas misionales. 8. Coordinar las actividades que desarrolle la Defensoría del Pueblo, conjuntamente con las demás instituciones que conforman el Ministerio Público, o con instituciones públicas o privadas en materia de competencia de la Entidad. 9. Coordinar la elaboración del informe anual de gestión que debe presentar el Defensor del Pueblo al Congreso de la República. 10.lmpartir los lineamientos para diseñar, actualizar y ejecutar los programas de capacitación y. formación para los actores relevantes en materia de derechos humanos y derecho internacional humanitario. 11. Establecer con el Ministerio de Educación y con las distintas entidades o escuelas de formación, el desarrollo e implementación de programas o actividades para la enseñanza de los fundamentos de la democracia y de los derechos humanos y de la observancia del derecho internacional humanitario. 12. Dirigir la realización de investigaciones que contribuyan al cumplimiento de los objetivos y funciones de la 13.lmpartir los lineamientos para impulsar la participación, el control social y ejercicio de veedurías ciudadanas. 14.lmpartir las directrices para la formación de las víctimas en el ejercicio de sus derechos. 15.lmpartir las directrices para el ejercicio de la Secretaria Técnica de las Mesas Departamentales y Mesa Nacional de Participación de las Víctimas, de conformidad con lo dispuesto en la ley. 16. Impartir los lineamientos y directrices para la elaboración de los informes, intervenciones y estadísticas que la Entidad, por orden legal, deba presentar a los diferentes organismos. 17.lmpartir los lineamientos para diseñar un sistema integrado de información de estadística de la Defensoría del Pueblo en procura del cumplimiento de su misión.11 DECRETO NÚMERO~ ("ir '.,. O""~5 t1!i-<... ' f DE HOJA 11 organización y funcionamiento de la " 18. Diseñar, orientar y difundir los protocolos humanitarios que deben seguir los servidores y contratistas de la Entidad en el cumplimiento de sus funciones y proponerlos para su adopción por parte del Defensor del Pueblo. 19.Coordinar con las entidades y autoridades competentes la definición de protocolos y programas para la protección y seguridad de los servidores y contratistas de la Defensoría del Pueblo y sus familias, que tienen asignadas funciones de garantía y protección de los derechos humanos. 20. Elaborar e implementar los planes anuales en el ámbito de su competencia, de 21.Aplicar las directrices y lineamientos del Sistema de Gestión Integral de la 22. Las demás que le sean asignadas y que correspondan a la naturaleza de la dependencia. Parágrafo: Para ser Vicedef.ensor del Pueblo se deberán cumplir las mismas calidades del Defensor del Pueblo. El Vicedefensor del Pueblo tendrá el mismo régimen de inhabilidades e incompatibilidades que se establece para el Defensor del Pueblo. CAPITULO IV DEFENSORíAS DELEGADAS Artículo 13. Defensorías Delegadas. Son funciones de las Defensorías Delegadas. dentro del ámbito de su competencia, las siguientes: 1. Impartir las líneas de acción para la atención especializada en la Defensoría del Pueblo tanto a nivel regional como nacional, bajo las directrices del Defensor del Pueblo y Vicedefensor. 2. Velar por el respeto y ejercicio de los derechos humanos y la observancia del derecho internacional humanitario y adelantar las acciones y estrategias que se requieran para el efecto. 3. Adelantar las acciones y estrategias que se requieran para la protección de los derechos de los sujetos de especial protección constitucional, bajo los lineamientos del Defensor oel Pueblo. 4. Presentar las recomendaciones y observaciones a las autoridades y a los particulares, en caso de amenaza o violación de los derechos humanos y la inobservancia del derecho internacional humanitario. 5. Adelantar las investigaciones de oficio o a petición de parte, sobre las presuntas violaciones de los derechos humanos y la inobservancia del derecho internacional humanitario y rendir los informes sobre el resultado de las mismas al Defensor del Pueblo. 6. Presentar al Defensor del Pueblo informes sobre la situación de derechos humanos en el país. 7. Impartir, en coordinación con la Dirección l\jacional de Atención y Trámite de Quejas, las directrices para que la gestión de la Defensoría del Pueblo se realice con enfoque diferencial. 8. Realizar diagnósticos de alcance general sobre situaciones económicas, sociales, culturales, jurídicas y políticas, que tengan impacto en los derechos humanos. 9. Instar a las organizaciones privadas para que se abstengan de desconocer los derechos humanos, bajo los lineamientos y directrices impartidas por el Defensor del Pueblo y el Vicedefensor, para garantizar el respeto de los derechos humanos. 10. Diseñar los mecanismos que permitan la comunicación permanente y compartir información que no goce de reserva, con las organizaciones gubernamentales y no.12 DECRETO NÚME~9~i~" v 025 DE HOJA 12 organización y funcionamiento de la Defensoría.del Pueblo." gubernamentales nacionales e internacionales de protección y defensa de los derechos humanos, de conformidad con los lineamientos impartidos por el Defensor del Pueblo Mediar en las peticiones colectivas formuladas por organizaciones cívicas o populares frente a la administración pública, cuando aquéllas lo demanden y entre los usuarios y las empresas públicas o privadas que presten servicios públicos, bajo lineamientos del Defensor del Pueblo y él Vicedefensor, de conformidad con su naturaleza y relevancia. 12. Elaborar los informes, recomendaciones y observaciones que frente a la violación o amenaza de los derechos humanos e inobservancia del derecho internacional humanitario, le corresponda presentar al Defensor del Pueblo. 13. Elaborar e implementar los planes anuales en el ámbito de su competencia, de 14.Aplicar las directrices y lineamientos del Sistema de Gestión Integral de la 15. Las demás que les señale la ley y el Defensor del Pueblo, de acuerdo con su naturaleza. Parágrafo. El Defensor del Pueblo determinará y organizará las Defensorías Delegadas de la Defensoría del Pueblo por materias, para el estudio y defensa de determinados derechos, de acuerdo con las necesidades del servicio y sin establecer a cargo del tesoro público obligaciones que excedan el monto global fijado para el respectivo servicio en la ley de apropiaciones. CAPITULO V DIRECCIONES NACIONALES Artículo 14. Dírección Nacional de Promoción y Divulgación de los Derechos Humanos. Son funciones de la Dirección Nacional de Promoción y Divulgación de los Derechos Humanos, las siguientes: 1. Diseñar e implementar mecanismos para la promoción y divulgación de los derechos humanos, conforme a los programas. planes y actividades de la Entidad, en coordinación con la Oficina de Comunicaciones e Imagen Institucional. 2. Impartir los lineamientos para el desarrollo de las actividades en materia de promoción y divulgación' de los derechos humanos y derecho internacional humanitario y la participación para la incidencia en políticas públicas. 3. Promover campañas para el respeto de los derechos humanos y la observancia del derecho internacional humanitario a nivel regional y nacional. 4. Diseñar y proponer, en coordinación con el Despacho del Vicedefensor, el material pedagógico para el desarrollo de la labor educativa en materia de derechos humanos. 5. Elaborar y adaptar el material que se requiera para la divulgación de los derechos humanos con enfoque diferencial. 6. Hacer seguimiento al desarrollo e implementación de los programas o actividades para la enseñanza de los fundamentos de la democracia y de los derechos humanos y de la observancia del derecho internacional humanitario, que se hayan coordinado con el Ministerio de Educación o con las distintas entidades o escuelas de formación. ~ 7. Diseñar, actualizar y ejecutar los programas de capacitación y formación para los actores relevantes en materia de derechos humanos y derecho internacional humanitario.13 DECRETO NÚMER~,IO"Ce~ 025 DE HOJA 13 organización y funcionamiento de la " B. Realizar eventos de divulgación y difusión de los derechos humanos y el derecho internacional humanitario en las entidades estatales, en coordinación con la Oficina de Comunicaciones e Imagen Institucional. 9. Impulsar la participación, el control social y ejercicio de veedurías ciudadanas, de conformidad con los lineamientos impartidos por el Defensor del Pueblo y el Vicedefensor Ejecutar las acciones de formación de las víctimas para la participación e incidencia en la política pública y. para el ejercicio de la Secretaría Técnica de las Mesas Departamentales y Mesa Nacional de Participación de las Víctimas, de conformidad con lo dispuesto en la ley. 11. Dirigir y coordinar los procedimientos para la elaboración de las publicaciones de la Entidad, conservando la coherencia de la doctrina defensorial, en coordinación con la Oficina de Comunicaciones e Imagen Institucional. 12.0rganizar y mantener actualizado el Centro de Documentación de Derechos Humanos de la 13.Apoyar la elaboración de la linea editorial yla impresión de las publicaciones de la Defensoría del Pueblo, en coordinación con la Oficina de Comunicaciones e Imagen Institucional. 14. Elaborar e implementar los planes anuales en el ámbito de su competencia, de 15.Aplicar las directrices y lineamientos del Sistema de Gestión Integral de la 16. Las demás que le asigne la ley o el Defensor del Pueblo de acuerdo con la naturaleza de la dependencia. Artículo 15. Dirección Nacional de Atención y Trámite de Quejas. Son funciones de la Dirección Nacional de Atención y Trámite de Quejas, las siguientes: 1. Dirigir el trámite de las solicitudes y quejas allegadas a la Entidad por violación o amenaza de derechos humanos y, abogar por la solución del objeto de las mismas ante las autoridades y los particulares, de manera inmediata y oportuna. 2. Hacer seguimiento al proceso adelantado por las Defensorías Regionales para la atención de las solicitudes y quejas por violación o amenaza de derechos humanos y hacer las recomendaciones a que haya lugar. 3. Proyectar los informes, recomendaciones y observaciones que frente a violación o amenaza de derechos humanos corresponda presentar al Defensor del Pueblo, conservando la coherencia de una doctrina defensoríal unificada, en los temas de su competencia. 4. Dirigir la elaboración de los esquemas y protocolos de atención general y especializada, con enfoque diferencial, para el desarrollo del proceso de atención y trámite de las solicitudes y quejas, en coordinación con las otras dependencias de la Entidad. 5. Velar, en coordinación con las entidades o instancias competentes, por la defensa de los derechos humanos en las entidades públicas y privadas, especialmente en los establecimientos carcelarios, judiciales de policía y de internación siquiátrica, a fin que la población vulnerable sea tratada con el respeto debido a su dignidad, no sea sometida a tratos crueles, degradantes e inhumanos y tenga oportuna asistencia jurídica, médica y hospitalaria. 6. Llevar el registro y clasificar las solicitudes y quejas que recibe la Entidad por vulneración de los derechos humanos, con el fin de identificar las entidades que más vulneran derechos, el derecho más vulnerado y el sujeto más afectado, a efectos de hacer las recomendaciones a que haya lugar.14 DECRETO NÚMERO DE HOJA 14..; ~O~5 ~.". ",....-:. organización y funcionamiento de la " 7. Ejercer, en coordinación con las Defensorías Regionales, el manejo y mediación de los diversos conflictos de la sociedad, en aplicación de los protocolos establecidos por la Entidad. 8. Elaborar e implementar los planes anuales en el ámbito de su competencia, de 9. Aplicar las directrices y lineamientos del Sistema de Gestión Integral de la 10. Las demás que le asigne la ley o el Defensor del Pueblo de acuerdo con la naturaleza de la dependencia. Artículo 16. Dirección Nacional de Recursos y Acciones Judiciales. Son funciones de la Dirección Nacional de Recursos y Acciones Judiciales, las siguientes: 1. Impartir las directrices para la interposición de la acción de tutela, el derecho de hábeas corpus, las acciones populares y la acción pública de inconstitucionalidad en los términos establecidos en la ley, en el ejercicio de las competencias asignadas a la 2. Impartir las directrices para la intervención o coadyuvancia en las acciones de tutela, populares y de grupo, en los términos establecidos en la ley, en el ejercicio de las competencias asignadas a la 3. Hacer seguimiento a las acciones judiciales y recursos promovidos por la Entidad a nivel regional y nacional y llevar un registro de los mismos. 4. Coordinar la delegación y asistencia a los Personeros Municipales en materia de acción de tutela, de conformidad con la ley. 5. Asumir las atribuciones y facultades que el Código de Procedimiento Penal y otros estatutos especiales le otorgan al Defensor del Pueblo dentro de los procesos respectivos. 6. Proyectar las demandas, impugnaciones, recursos de insistencias o defensas ante la Corte Constitucional de las normas directamente relacionadas con los derechos constitucionales, en los términos previstos en la ley, de conformidad con las competencias asignadas a la 7. Interponer las acciones populares de connotación nacional, conforme a las directrices del Defensor del Pueblo. 8. Administrar el Registro Público Centralizado de las Acciones Populares y de las Acciones de Grupo que se interpongan en el país, previa información suministrada por el Juez que conozca de estos procesos. 9. Elaborar e implementar los planes anuales en el ámbito de su competencia, de 10.Aplicar las directrices y lineamientos del Sistema de Gestión Integral de la 11.Las demás que le asigne la ley o el Defensor del Pueblo de acuerdo con la naturaleza de la dependencia. Artículo 17. Dirección Nacional de Defensoría Pública. Son funciones de la Dirección Nacional de Defensoría Pública, las siguientes: 1. Desarrollar, coordinar y supervisar la ejecución de las políticas institucionales en materia de prestación del servicioo'frecido por el Sistema Nacional de Defensoría Pública acorde con las políticas y criterios establecidos por el Defensor del Pueblo. 2. Dirigir y organizar la conformación del cuerpo de Defensores Públicos con abogados titulados de las facultades de derecho legalmente reconocidas en Colombia. 3. Orientar, organizar y evaluar el servicio que presta el Sistema Nacional de15 DECRETO NÚMERO DE HOJA 15 -.,.:~~~ -025 organizé3ción y funcionamiento de la " Defensoría Pública. 4. Realizar la coordinación entre los diferentes prestadores del servicio, con el fin de lograr una adecuada distribución de las labores y obtener un eficiente cubrimiento de la demanda del servicio. 5. Supervisar la calidad del servicio, para realizar el seguimiento y análisis continuo de las políticas institucionales y de las actividades desarrolladas por los operadores del Sistema Nacional de Defensoría Pública. 6. Mantener el registro actualizado de los operadores del sistema y de las personas interesadas en ingresar al mismo. 7. Establecer los criterios y lineamientos para evaluar a los operadores vinculados al Sistema Nacional de Defensoría Pública. 8. Impartir las directrices para la formación y capacitación a los operadores y profesionales que hacen parte del Sistema Nacional de Defensoría Pública. 9. Impartir las directrices para analizar y verificar la situación jurídica de los internos en los establecimientos carcelarios y para atender las solicitudes correspondientes en materia del Sistema Nacional de Defensoría Pública. 10. Coordinar el registro de la estadística general de los procesos atendidos por los abogados y defensores señalados en el presente artículo y el Registro Nacional de Defensores Públicos bajo las directrices del Defensor del Pueblo. 11. Comunicar a las autoridades competentes las faltas cometidas por los Defensores Públicos, con excepción de quienes pertenecen a la Planta de Personal. 12. Orientar a los Defensores Públicos para el eficaz cumplimiento de su función en los casos que les corresponde asumir. 13. Orientar a los Personeros Municipales para el cumplimiento de las funciones asignadas en el artículo 25 de la Ley 941 de con base en los lineamientos impartidos por el Defensor del Pueblo. 14.Atender la reclamación que presente cualquier persona por irregularidades cometidas por alguno de los operadores del Sistema y darle el trámite correspondiente. 15.lmpartir las directrices para verificar las condiciones económicas y sociales del solicitante del servicio o las necesidades del proceso y asignar Defensor Público cuando lo encuentre viable de acuerdo con los requisitos exigidos Realizar investigaciones sobre materias relacionadas con el servicio de defensa pública para evaluar la calidad del mismo. 17. Coordinar, controlar y hacer seguimiento a la labor de los investigadores y técnicos que presten el servicio al Sistema Nacional de Defensoría Pública. 18. Coordinar, a nivel nacional. la representación judicial de las víctimas. 19. Elaborar e implementar los planes anuales en el ámbito de su competencia, de 20.Aplicar las directrices y lineamientos del Sistema de Gestión Integral de la 21. Las demás que le asigne la ley o el Defensor del Pueblo de acuerdo con la naturaleza de la dependencia. Parágrafo 1. Para los efectos del presente artículo se entiende por operadores del Sistema Nacional de Defensoría Pública los defensores públicos vinculados mediante contrato de prestación de servicios profesionales, de conformidad con lo dispuesto en la Ley 941 de 2005 y los abogados particulares que intervengan como defensores públicos para las excepciones previstas en la citada ley. También harán parte del Sistema, los judicantes y los estudiantes de consultorios jurídicos de las facultades de Derecho que se encuentren vinculados al servicio de defensoría pública de la Entidad, siempre que hayan suscrito contratos o convenios con la16 DECRETO NÚMER~. -;( "'025 DE HOJA 16 organización y funcionamiento de la " Parágrafo 2. En las Defensorías Regionales el servicio de defensoría pública se prestará a través de los grupos y el personal que determine el Defensor del Pueblo y el Director Nacional de Defensoría Pública, de acuerdo con los criterios de eficiencia que se establezcan para garantizar el cumplimiento del servicio. CAPITULO VI DEFENSORíAS REGIONALES Artículo 18. Defensorías Regionales. Son funciones de las Defensorías Regionales, dentro de su circunscripción territorial, las siguientes: 1. Promover y difundir el conocimiento de la Constitución Política de Colombia, especialmente los derechos fundamentales, sociales, económicos, culturales colectivos y del medio ambiente. 2. Atender las peticiones de la población en relación con sus problemáticas y abogar por la solución del objeto de las mismas, bajo los lineamientos de las Direcciones Nacionales y las Defensorías Delegadas. 3. Mediar en las peticiones colectivas, formuladas por organizaciones cívicas o populares de la región, para contribuir a optimizar los servicios de la administración pública. ' 4. Mediar entre los usuarios y las empresas públicas o privadas que presten servicios públicos, en la defensa de los derechos que se presumen violados. 5. Hacer recomendaciones y observaciones a las autoridades y a los particulares en caso de amenaza o violación de los derechos humanos y velar por su promoción y ejercicio con el fin de garantizar el cumplimiento y efectividad de la acción defensorial. 6. Adelantar las investigaciones de oficio o a petición de parte, sobre las presuntas violaciones de los derechos humanos y la inobservancia del derecho internacional humanitario y rendir los informes sobre el resultado de las mismas al Defensor del Pueblo. 7. Mantener comunicación permanente e información con las organizaciones gubernamentales y no gubernamentales de protección y defensa de derechos humanos en la regionaj respectiva, bajo los lineamientos y directrices del Defensor del Pueblo. 8. Ejecutar las políticas, los procesos, planes, metas, indicadores, programas y proyectos establecidos para la Entidad y adelantar las gestiones necesarias para asegurar el oportuno cumplimiento. 9. Apoyar y asistir a los Personeros Municipales en la guarda, defensa y promoción de los derechos humanos de acuerdo con las pautas y directrices Institucionales. 10. Dar posesión a los servidores de la Defensoría Regional, previa delegación da la autoridad nominadora. 11. Promover, coordinar, articular y suscribir alianzas y convenios, con las demás entidades públicas o privadas de la región, previa autorización del Defensor del Pueblo, que optimicen el desarrollo de los objetivos y metas misionales e institucionales en la región. 12.Adoptar los mecanismos de seguimiento y control necesarios para que los derechos de petición, comunicaciones o actuaciones administrativas de competencia de la Defensoría Regional, sean tramitados y atendidos oportunamente. 13. Distribuir y/o reorganizar los operadores asignados por la Dirección Nacional de Defensoría Pública en la Defensoría Regional a su cargo, de acuerdo con las necesidades del servicio.17 DECRETO NÚMERO,.L~...1C DE HOJA 17 organización y funcionamiento de la " 14. Elaborar la estadística de todos los servicios de la Defensoría Regional y suministrarla a las dependencias de la Entidad que lo requieran. 15. Elaborar e implementar los planes anuales en el ámbito de su competencia, de 16.Aplicar las directrices y lineamientos del Sistema de Gestión Integral de la 17.Las demás que le asigne la ley, el Defensor del Pueblo y las dependencias del nivel directivo, de acuerdo con su naturaleza. Parágrafo. El Defensor del Pueblo determinará y organizará las Defensorías a nivel regional, de acuerdo con las necesidades del servicio, sin establecer a cargo del tesoro público obligaciones que excedan el monto global fijado para el respectivo servicio en la ley de apropiaciones. CAPITULO VII SECRETARíA GENERAL Artículo 19. Secretaría General. Son funciones de la Secretaría General, las siguientes: 1. Diseñar y asistir al Defensor del Pueblo en la definición de políticas, objetivos y estrategias relacionadas con la administración de la Entidad. 2. Dirigir la ejecución de los programas y actividades relacionadas con los asuntos financieros y contables, contratación pública, soporte técnico informático, servicios administrativos y gestión documental de la entidad. 3. Diseñar y ejecutar las políticas y programas de administración de personal, bienestar social, selección, registro y control, capacitación, incentivos, evaluación del desempeño y desarrollo del talento humano y dirigir su gestión. 4. Dirigir y coordinar las acciones necesarias para el cumplimiento de las políticas, normas y las disposiciones que regulen los procedimientos y trámites de carácter administrativo y financiero de la 5. Elaborar, consolidar y presentar, con apoyo de la Oficina de Planeación, el anteproyecto de presupuesto, la programación presupuestal, los proyectos y el plan plurianual de la Entidad, en coordinación con las dependencias competentes y someterlas a aprobación del Defensor del Pueblo. 6. Gestionar la consecución de recursos para el desarrollo de los planes, programas y proyectos institucionales. 7. Velar por el funcionamiento de la prestación del servicio al ciudadano y por la atención de quejas y reclamos que presenten los ciudadanos sobre el desempeño de las dependencias y personas que laboran en la Entidad, en coordinación y articulación con la Oficina de Control Interno. 8. Coordinar la elaboración y presentar al Ministerio de Hacienda y Crédito Público, el Programa Anual de Caja, de conformidad con las obligaciones financieras adquiridas. 9. Dirigir la programación, elaboración y ejecución de los planes de contratación y de adquisición de bienes, servicios y obra pública de la Entidad, de manera articulada con los instrumentos de planeación y presupuesto. 10. Dirigir la elaboración y ejecución del Plan de Adquisiciones de la Entidad. 11.lmpartir las instrucciones para el seguimiento a la ejecución de los recursos asignados a los proyectos de inversión y para la formulación y seguimiento de proyectos de funcionamiento de la 12.Apoyar a la Oficina de ComunicaCiones e Imagen Institucional, en la actualización e,18 DECRETO NÚMERQ ". '. 025 DE HOJA 18 G organización y funcionamiento de la Defensoría del Pueblo," de la información publicada en la página web y demás canales de comunicación de la 13. Coordinar con la Oficina de Comunicaciones e Imagen Institucional la comunicación interna de la Entidad. 14. Hacer seguimiento a la correcta ejecución, contabilización y rendición de informes y cuentas fiscales, presupuestales y contables, de los recursos asignados a la Defensoría directamente o de otros fondos. 15. Dirigir, coordinar, controlar y evaluar las actividades relacionadas con, el almacenamiento, custodia, mantenimiento, distribución e inventarios de los elementos, equipos y demás bienes necesarios para el funcionamiento normal de la Defensoría. 16. Gestionar y coordinar la ejecución, del Plan Institucional en materia de tecnologías de información y de sistemas de información y de comunicaciones, en articulación con el Plan Estratégico Institucional. 17. Coordinar el control y registro de los actos administrativos que emita la Defensoría del Pueblo. 18.Apoyar el desarrollo y sostenimiento del Sistema Integrado de Gestión Institucional y la observancia de sus recomendaciones en el ámbito de su competencia. 19. Ordenar, por delegación del Defensor del Pueblo, los gastos de acuerdo con las atribuciones respectivas y ejercer el control y evaluación del mismo a través de la Subdirección Financiera, cuando la ordenación del gasto se delegue en otros empleados de la Entidad. 20. Coordinar y controlar el mantenimiento preventivo y correctivo de equipos de cómputo y demás elementos relacionados que hagan parte de la infraestructura informática. 21. Elaborar e implementar los planes anuales en el ámbito de su competencia, de 22.Aplicar las directrices y lineamientos del Sistema de Gestión Integral de la 23. Las demás que le sean asignadas y correspondan a la naturaleza de la dependencia. Artículo 20. Subdirección de Gestión del Talento Humano. Son funciones de la Subdirección de Gestión del Talento Humano, las siguientes: 1. Dirigir el proceso del talento humano, en sus componentes de planeación, gestión y desarrollo. 2. Apoyar a la Secretaría General en los elementos conceptuales y técnicos necesarios para la formulación y evaluación de las políticas, planes, programas y estrategias de gestión y proyección del talento humano de la Entidad. 3. Formular, ejecutar y evaluar los planes estratégicos y programas para la gestión del talento humano en sus fases de ingreso, permanencia y retiro de los funcionarios de la Entidad, de conformidad con las normas legales vigentes. 4. Diseñar, dirigir, administrar y evaluar los programas de formación, capacitación, incentivos, bienestar, salud ocupacional, carrera administrativa, evaluación del desempeño y desarrollo de los servidores públicos de la Entidad, de acuerdo con lo previsto en la ley y en el Plan Nacional de Formación y Capacitación. 5. Coordinar y apoyar, en conjunto con la Oficina de Planeación, el procedimiento relacionado con los acuerdos de gestión que suscriba el nivel directivo y asesor de la Entidad, de acuerdo con lo previsto en la ley y los procedimientos internos. 6. Custodiar, sistematizar y actualizar las historias laborales de todos los funcionarios de la institución de acuerdo con la ley y las normas vigentes. ' ~ ~19 DECRETO NÚMERO '..,. DE HOJA 19 organización y funcionamiento de la " 7. Apoyar el desarrollo y sostenimiento del Sistema Integrado de Gestión Institucional y la observancia de sus recomendaciones en el ámbito de su competencia. 8. Apoyar a la Comisión de Carrera Administrativa de la Defensoría del Pueblo en el cumplimiento de sus funciones. 9. Elaborar y mantener actualizado el manual de funciones, requisitos y competencias de la 10. Dirigir, controlar y llevar el registro y consolidación de la información de la planta de personal de la entidad, en coordinación con los jefes de las diferentes dependencias. 11. Registrar en las historias laborales de los servidores las sanciones disciplinarias impuestas, las decisiones que impliquen declaración de responsabilidad penal o privación de la libertad y las de responsabilidad penal que le sean informadas, con el fin de informar al nominador sobre las inhabilidades sobrevinientes. 12.Asesorar a las dependencias de la entidad en los temas de su competencia. 13. Elaborar e implementar los planes anuales en el ámbito de su competencia, de 14.Aplicar las directrices y. lineamientos del Sistema de Gestión Integral de la Defénsoría del Pueblo. 15. Las demás que le sean asignadas y correspondan a la naturaleza de la dependencia.. Artículo 21. Subdirección de Servicios Administrativos. Son funciones de la Subdirección de Servicios Administrativos, las siguientes: 1. Elaborar y ejecutar, con base en las necesidades y consumos de las dependencias, el plan general de adquisiciones de bienes y servicios, dando cumplimiento a las normas administrativas y fiscales que lo regulan. 2. Dirigir, coordinar, controlar y evaluar las actividades relacionadas con los proveedores, la adquisición, almacenamiento, custodia, distribución e inventarios de los elementos, equipos y demás bienes necesarios para el normal funcionamiento de la Defensoría del Pueblo, velando por el cumplimiento de las normas vigentes sobre estas materias y garantizar el aseguramiento y protección de los bienes patrimoniales dela Entidad.. 3. Asesorar a la Secretaría General en la adopción de políticas, objetivos y estrategias relacionadas con la administración de recursos físicos de la 4. Administrar y gestionar la prestación de servicios de aseo, vigilancia, transporte, mantenimiento y otros que requiera la Entidad. 5. Dirigir y coordinar la planeación, ejecución, control y seguimiento de la gestión documental de la Entidad. garantizando la prestación de los servicios de correspondencia y archivo, de conformidad con las normas vigentes y los lineamientos impartidos por el Archivo General de la Nación. 6. Clasificar, filtrar y direccionar a las dependencias correspondientes de la Defensoría del Pueblo las solicitudes y comunicaciones presentadas por los usuarios y entidades. 7. Adelantar las operaciones administrativas para la prestación de los servicios generales, de archivo y correspondencia y la gestión de los recursos físicos de la 8. Coordinar la prestación de los servicios de apoyo logístico a las diferentes dependencias de la 9. Elaborar e implementar los planes anuales en el ámbito de su competencia, de 10.Aplicar las directrices y lineamientos del Sistema de Gestión Integral de la20 ' DECRETO NÚMER<:. u. '.025 DE HOJA 20 organización y funcionamiento de la " 11. Las demás que le sean asignadas y correspondan a la naturaleza de la dependencia. Artículo 22. Subdirección Fínanciera. Son funciones de la Subdirección Financiera, las siguientes: 1. Dirigir y controlar el manejo presupuestal, contable y de tesorería de la Entidad, así como las actividades relacionadas con la administración de los recursos financieros. 2. Elaborar el Anteproyecto.Anual de Presupuesto y el Programa Anual Mensualizado de Caja que deba adoptar la Defensoría del Pueblo de acuerdo con las directrices que al respecto dicte el Ministerio de Hacienda y Crédito Público.. 3. Registrar, hacer seguimiento, desarrollar los procesos contables y de tesorería, presentar informes y dar cumplimiento a la normatividad vigente, correspondiente a la ejecución presupuestal, de facturación, de cartera, así como de valoración de portafolio de inversiones, compra y venta de inversiones. 4. Generar oportunamente las liquidaciones de derechos correspondientes a las prestaciones que se causan a favor de la Defensoría del Pueblo y presentar los informes respectivos. 5. Elaborar y presentar a las autoridades competentes los estados financieros de la 6. Controlar y verificar que el proceso de preparación y registro contable de todas las operaciones que deban reflejarse en el balance de la Defensoría del Pueblo y que incidan en la información financiera, se realice de conformidad con las disposiciones emitidas por la Contaduría General de la Nación. 7. AteRder oportunamente los pagos de las obligaciones a cargo de la Defensoría del Pueblo, así como garántizar su cumplimiento. 8. Expedir los certificados de disponibilidad presupuestal, efectuar su registro y realizar el control y seguimiento de los mismos. 9. Realizar los trámites necesarios para llevar a cabo las modificaciones presupuestales que sean requeridas por las diferentes dependencias de la 10. Recibir, administrar, registrar y controlar los fondos destinados para las cajas menores aprobadas. 11. Efectuar el control y seguimiento a los procesos de las erogaciones de la Defensoría del Pueblo, así como la aplicación de la normativa relacionada con el manejo de los recursos públicos. 12. Efectuar conciliaciones y verificaciones presupuestales, contables y de pago que garanticen la consistencia y razonabilidad de la información financiera y contable. 13. Controlar y orientar el proceso de preparación y manejo contable de todas las operaciones realizadas por la Defensoría del Pueblo, que incidan en su información financiera. 14. Identificar, causar y clasificar los ingresos de la Defensoría del Pueblo en el sistema integrado de información que disponga el Ministerio de Hacienda y Crédito Público. 15. Vigilar el cumplimiento de las normas' presupuesta les, tributarias y contables, en el desarrollo de las actividades propias de la Subdirección. 16.Coordinar, elaborar y presentar los diferentes informes exigidos por la ley, solicitados por los organismos de control y en general todos aquellos que le sean requeridos de acuerdo con la naturaleza de sus funciones. 17. Elaborar e implementar los planes anuales en el ámbito de su competencia, de 18.Aplicar las directrices y lineamientos del Sistema de Gestión Integral de la Mostrar más
REPÚBLICA DE COLOMBIA DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO DE LA FUNCiÓN PÚBLICA DECRETO NÚMERO G 4L::) DE 2011 Por el cual se transforma el Departamento Administrativo Nacional de la Economía Solidaria -DANSOCIAL Más detalles REPUBLlCA DE COLOMBIA MINISTERIO DEL TRABAJO ~-
REPUBLlCA DE COLOMBIA MINISTERIO DEL TRABAJO ~- ~~~~...,. IIlI5I'P'iD ID'"""':_,QHI!!\!I~" DECRETO NÚMERO DE 2013 ( 15 NOV 20~3 Por el cual se establece la estructura de la Unidad Administrativa Especial Más detalles REPUBLlCA DE COLOMBIA. DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO DE LA FUNCiÓN PÚBLICA. DECRET@-'NdC.. 016 ... ( 9 ENE )2014
I REPUBLlCA DE COLOMBIA DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO DE LA FUNCiÓN PÚBLICA DECRET@-'NdC.. 016... ( 9 ENE )2014 Por el cual se modifica y define la estructura orgánica y funcional de la Fiscalía El PRESIDENTE Más detalles REPUBLlCA DE COLOMBIA. DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO DE la FUNCiÓN PÚBLICA DECRETO NÚMERO ~ 48 O20E 2011. t~ ~ Úhi. 4, '~I"I~,di,;.
REPUBLlCA DE COLOMBIA DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO DE la FUNCiÓN PÚBLICA " A DECRETO NÚMERO ~ 48 O20E 2011 2U t~ ~ Úhi 01 4, '~I"I~,di,;.,~ ",':" h,',"'. w~) ~,~,;,,' W,' ': Más detalles '( 3 ~u\i lul1 Por el cual se crea la Unidad de Servicios Penitenciarios y Carcelarios - SPC, se determina su objeto y estructura.
REPÚBLICA DE COLOMBIA MINISTERIO DE JUSTICIA Y DEL DERECHO DECRETO NÚMfiRO_ 415:: DE 2 11 '( 3 ~u\i lul1 Por el cual se crea la Unidad de Servicios Penitenciarios y Carcelarios - SPC, se determina su objeto Más detalles , ~ 4160 DECRETO NÚMERO DE 2011
REPUBLlCA DE COLOMBIA DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO DE LA FUNCiÓN PÚBLICA, ~ 4160 DECRETO NÚMERO DE 2011 ( Por el cual se crea la Agencia Nacional para la Superación de la Pobreza Extrema se determinan sus Más detalles LEY 938 DE 2004 (diciembre 30) Diario Oficial 45.778. por la cual se expide el Estatuto Orgánico de la Fiscalía General de la Nación.
LEY 938 DE 2004 (diciembre 30) Diario Oficial 45.778 por la cual se expide el Estatuto Orgánico de la Fiscalía General de la Nación. El Congreso de Colombia DECRETA: TITULO I DE LA ESTRUCTURA ORGANICA, Más detalles REPUBLlCA DE COLOMBIA MINISTERIO DE JUSTICIA Y DEL DERECHO. Por el cual se modifica la estructura de la Superintendencia de Notariado y Registro.
REPUBLlCA DE COLOMBIA (.. 4 MINISTERIO DE JUSTICIA Y DEL DERECHO Por el cual se modifica la estructura de la Superintendencia de Notariado y Registro. EL PRESIDENTE DE LA REPÚBLICA DE COLOMBIA, en ejercicio Más detalles Por el cual se modifica la estructura de la Superintendencia del Subsidio Familiar y se determinan las funciones de sus dependencias.
REPÚBLICA DE COLOMBIA -!L,!,' I I _ DECRETO ( 4012 Por el cual se modifica la estructura de la Superintendencia del Subsidio Familiar y se determinan las funciones de sus dependencias. EL PRESIDENTE DE Más detalles ,111,",;8 k U n;j Por el cual se crea la Agencia de Desarrollo Rural - ADR, se determinan su objeto y su estructura orgánica
República de Colombia überrod y Orden MINISTERIO DE AGRICULTURA y DESARROLLO RURAL.- u~lj 236L~,111,",;8 k U n;j DECRET~I\(Jt11e-. '. ' -Ifti~t: Por el cual se crea la Agencia de Desarrollo Rural - ADR, Más detalles 47598 (20/01/19) DECRETO NÚMERO 091 DE
47598 (20/01/19) DECRETO NÚMERO 091 DE 2010 (Enero 19) Por el cual se modifica la estructura del Ministerio de Tecnologías de la Información y las Comunicaciones y se dictan otras disposiciones. El Presidente Más detalles MANUAL ESPECÍFICO DE FUNCIONES PARA LOS EMPLEOS PÚBLICOS DE LA PLANTA DE PERSONAL DEL FONDO FINANCIERO DE PROYECTOS DE DESARROLLO INDICE
29-06-2010 03 MDI004 1 DE 7 INDICE 1. OBJETO 2 2. ALCANCE 2 3. CONDICIONES GENERALES 2 4. TERMINOLOGÍA 2 5. REFERENCIAS 2 6. FUNCIONES EMPLEADOS PÚBLICOS 3 6.1. FUNCIONES NIVEL DIRECTIVO 3 6.1.1. GERENTE Más detalles DECRETO 2145 DE NOVIEMBRE DE 1999
DECRETO 2145 DE NOVIEMBRE DE 1999 Por el cual se dictan normas sobre el Sistema Nacional de Control Interno de las Entidades y Organismos de la Administración Pública del Orden Nacional y Territorial y Más detalles Por el cual se crea la Unidad Administrativa Especial para la Consolidación Territorial y se determinan sus objetivos. estructura y funciones
REPUBLlCA DE COLOMBIA DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO DE LA FUNCiÓN PÚBLICA DECRETO NÚMERO 4161. DE 2011 ( Por el cual se crea la Unidad Administrativa Especial para la Consolidación Territorial y se determinan Más detalles Por el cual se crea la Unidad Nacional para la Gestión del Riesgo de Desastres, se establece su objeto y estructura.
REPÚBLICA DE COLOMBIA í DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO DE LA FUNCiÓN PÚBLICA DECRETO NÚMERO~ 41 ti 7 DE 2011, Por el cual se crea la Unidad Nacional para la Gestión del Riesgo de Desastres, se establece su Más detalles DE SOGAMOSO FONVISOG MANUAL DE GOBIERNO Y DIRECCION
DE SOGAMOSO FONVISOG 1. INTRODUCCION MANUAL DE GOBIERNO Y DIRECCION El Manual de Gobierno y Dirección, es un documento que contiene las directrices generales para la administración de la entidad, entendidas Más detalles PRINCIPIO DE PLANEACIÓN MARÍA LORENA CUÉLLAR CÓMO ACTÚA EN MATERIA PREVENTIVA LA PGN FRENTE A LA GESTIÓN DEL ESTADO?
CÓMO ACTÚA EN MATERIA PREVENTIVA LA PGN FRENTE A LA PRINCIPIO DE PLANEACIÓN GESTIÓN DEL ESTADO? MARÍA LORENA CUÉLLAR Procuraduría Delegada para la Vigilancia Preventiva de la Función Pública MISION DE Más detalles (enero 28) Diario Oficial No. 49.047 de 28 de enero de 2014 MINISTERIO DE DEFENSA NACIONAL. Por el cual se reglamenta la Ley 1698 de 2013.
RE PUBLICA DE COLOMBIA MINISTERIO DE SALUD Y PROTECCiÓN SQCIAL Q DECRETO NÚMERb ( f 2 O 7 a DE 2012 Por el cual se establece la estructura dellnstitijto Nacional de Vigilancia de Medicamentos y Alimentos Más detalles EL GERENTE, En uso de sus atribuciones legales y en especial por las conferidas mediante acuerdo No. 007 del 28 de Marzo de 2005 y, CONSIDERANDO:
EL GERENTE, En uso de sus atribuciones legales y en especial por las conferidas mediante acuerdo No. 007 del 28 de Marzo de 2005 y, CONSIDERANDO: Que el decreto 785 de 2005 establece el sistema de nomenclatura Más detalles REGLAMENTO INTERIOR DE LA SECRETARÍA DE LA FUNCIÓN PÚBLICA Última reforma publicada DOF 03-08-2011
REGLAMENTO INTERIOR DE LA SECRETARÍA DE LA FUNCIÓN PÚBLICA Última reforma publicada DOF 03-08-2011 CAPÍTULO VIII De los Delegados, Subdelegados, Comisarios Públicos y Titulares de los Órganos Internos Más detalles REPUBLlCA DE COLOMBIA DECRETON~1234
,'. REPUBLlCA DE COLOMBIA MINISTERIO DE HACIENDA YCRÉDITO PÚBLICO DECRETON~1234 2111 DE 2012 Por el cual se modifica la estructura de POSITIVA Compañía de Seguros S.A. y se determinan las funciones de Más detalles DECRETO No. 09 05 21 02 21 de Mayo de 2009
DECRETO No. 09 05 21 02 21 de Mayo de 2009 Por el cual se adopta el Modelo Estándar de Control Interno (MECI 1000:2005) en la Alcaldía Municipal de Guamal El Alcalde Municipal de Guamal en uso de sus atribuciones Más detalles DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO DE LA FUNCiÓN PÚBLICA DECRETO NÚMERO DE 2012
REPUBUCA DE COLOMBIA DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO DE LA FUNCiÓN PÚBLICA DECRETO NÚMERO DE 2012 Por el cual se establecen los lineamientos generales para la integración de la planeación y la gestión EL PRESIDENTE Más detalles III REUNIÓN CONVENCIÓN DE LAS NACIONES UNIDAS CONTRA LA CORRUPCIÓN
III REUNIÓN CONVENCIÓN DE LAS NACIONES UNIDAS CONTRA LA CORRUPCIÓN El Estado de Guatemala, como parte de su política Gubernamental cuenta con una estructura legislativa que le permite normar, controlar, Más detalles :it~:i1':qln.~_c..;;;;.,.~,~~...,-.~;
REPllBLICA DE COLOMBIA ), ",,1...,~~ "...""f'~~~f!..j~ MINISTERIO DE DEFENSA NACIONAL DECRETO NÚM~RO -124 DE 2014 :it~:i1':qln.~_c..;;;;.,.~,~~...,-.~; C""C;"~;fT7'r~~1"" 'b"'" i"',~ ~~yr '" I "Por el Más detalles DECRETQ 4:l. e8 DE 2011
,.,,,. DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO DE LA FUNCiÓN PÚBLICA DECRETQ 4:l. e8 DE 2011 Por el cual se modifican los objetivos y la estructura del Ministerio del Trabajo y se integra el Sector Administrativo Más detalles REPUBLICA DE COLOMBIA. PRESIDENCIA DE la REPUBLlCA
REPUBLICA DE COLOMBIA PRESIDENCIA DE la REPUBLlCA DECRETO NÚMERO 16 ~ 9 DE 2014 ~ 2SEP 2014 ( ) Por el cual se modifica la estructura del Departamento Administrativo de la Presidencia de la República. Más detalles Por medio de la cual se crea la Unidad de Información y Análisis Financiero. EL CONGRESO DE LA REPUBLICA DE COLOMBIA DECRETA:
Por medio de la cual se crea la Unidad de Información y Análisis Financiero. EL CONGRESO DE LA REPUBLICA DE COLOMBIA DECRETA: ARTICULO 1º.- UNIDAD ADMINISTRATIVA ESPECIAL.- Créase la Unidad de Información Más detalles ATRIBUCIONES. Determinar las cuotas que deban cobrarse por los servicios educativos que preste.
ATRIBUCIONES CORRESPONDE A LA H. JUNTA DIRECTIVA LAS SIGUIENTES FACULTADES: Aprobar el proyecto de presupuesto anual de ingresos y egresos del Colegio y vigilar su ejercicio. Determinar las cuotas que Más detalles 24 ORGANISMOS DE CONTROL
24-1 24 ORGANISMOS DE CONTROL 24-2 SECTOR ORGANISMOS DE CONTROL CONTRALORIA GENERAL DE LA REPUBLICA ENTIDAD ADSCRITA ESTABLECIMIENTO PUBLICO Fondo de Bienestar Social de la Contraloría General de la República Más detalles ALCALDÍA MUNICIPAL ARBOLEDA NARIÑO PERIODO 2012-2015 NIT. 800.099.058-4
MODELO INTEGRADO DE PLANEACIÓN Y GESTIÓN Decreto 2482 de 2012 Subdirección de Apoyo a las IES Subdirección de Desarrollo Organizacional Junio de 2013 Equipo de Trabajo Simplificar y racionalizar la labor Más detalles PREGUNTAS Y RESPUESTAS MÁS FRECUENTES, EN LOS DERECHOS DE PETICION QUE RESUELVE LA DIRECCION DE JUSTICIA FORMAL Y JURISDICCIONAL
PREGUNTAS Y RESPUESTAS MÁS FRECUENTES, EN LOS DERECHOS DE PETICION QUE RESUELVE LA DIRECCION DE JUSTICIA FORMAL Y JURISDICCIONAL QUIENES ADMINISTRAN JUSTICIA EN EL PAIS? Administran Justicia la Corte Suprema Más detalles PLAN ANTICORRUPCIÓN Y DE ATENCIÓN AL CIUDADANO
Las estrategias implementadas son de obligatorio cumplimiento por parte de los servidores públicos del Instituto Nacional de Formación Técnica Profesional Humberto Velásquez García -Ciénaga, permitiendo Más detalles Avenida Carrera 30 No. 25-90. Torre A Pisos 11 y 12 Torre B. Piso 2. Conmutador 2347600 www.catastrobogota.gov.co Información: Línea 195 09-091-FR-28
SUMARIO I. RESOLUCIÓN Nº 0560-22 MAYO 2012... 14 DIRECTOR GENERAL ENTIDAD DESCENTRALIZADA CODIGO 050 GRADO 05... 15 GERENCIA DE INFRAESTRUCTURA DE DATOS ESPECIALES - IDECA... 17 GERENCIA DE INFORMACIÓN Más detalles Portafolio. de Servicios. Eficiencia para la Gobernabilidad
Portafolio de Servicios Eficiencia para la Gobernabilidad DIRECCIÓN SUBDIRECCIÓN DIRECCIÓN DE POLÍTICAS DE ADMINISTRACIÓN PÚBLICA DIRECCIÓN DE POLÍTICAS DE DESARROLLO ADMINISTRATIVO DIRECCIÓN DE DESARROLLO Más detalles Manual Específico de Funciones y
Manual Específico de Funciones y Competencia s Laborales UNGRD TALENTO HUMANO 2015 Manual Específico de Funciones y Competencias Laborales de la Unidad Nacional para la Gestión del Riesgo de Desastres Más detalles MINISTERIO DE JUSTICIA Y DEL DERECHO
, REPÚBLICA DE COLOMBIA MINISTERIO DE JUSTICIA Y DEL DERECHO Por el cual se reglamenta el Consejo Superior de Política Criminal, su funcionamiento y todos los asuntos relacionados con las demás instancias Más detalles Ministerio de Hacienda y Crédito Público EL PRESIDENTE DE LA REPÚBLICA DE COLOMBIA,
República de Colombia libertod yorden Ministerio de Hacienda y Crédito Público Por el cual se aprueba la modificación de la estructura de la Fiduciaria La Previsora SA y se determinan las funciones de Más detalles PROCEDIMIENTO DE AUDITORIA INTERNA
VERSIÓN: 2.0 Página 1 de 17 INDICE Página INDICE...1 1. OBJETIVO DEL PROCEDIMIENTO...3 2. DESARROLLO DE LA AUDITORÍA INTERNA...3 2.1 OBJETIVO GENERAL...3 2.2 OBJETIVOS ESPECÍFICOS...3 2.3 FASES...4 2. Más detalles DEFENSOR DEL PUEBLO REGLAMENTO INTERNO DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONAMIENTO TÍTULO I ORGANIZACIÓN INTERNA CAPITULO I DISPOSICIONES GENERALES
DEFENSOR DEL PUEBLO REGLAMENTO INTERNO DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONAMIENTO TÍTULO I ORGANIZACIÓN INTERNA CAPITULO I DISPOSICIONES GENERALES Artículo 1. - (Naturaleza) El Defensor del Pueblo es una institución Más detalles INFORME PORMENORIZADO DEL ESTADO DE CONTROL INTERNO JULIO 2013 (Ley 1474 de 2011)
1 Subsistema de Control Estratégico 1. Revisión del cumplimiento de los indicadores del informe de cumplimiento del plan de gestión vigencia 2012; 2. Construcción, aprobación y Socialización del plan de Más detalles DECRETO No,,[L~3443 DE 2010. Por el cual se modifica la estructura del Departamento Administrativo de la Presidencia de la República
REPUBLICA DE COLOMBIA PRESIDENCIA DE LA REPÚBLICA 1~~.~~;~:::~:=::_~~,' Más detalles PARTE 11 AUTORIDADES SUPERINTENDENCIA FINANCIERA DE COLOMBIA TÍTULO 1 ASPECTOS GENERALES
LIBRO 2 SUPERINTENDENCIA FINANCIERA DE COLOMBIA TÍTULO 1 ASPECTOS GENERALES CAPÍTULO 1 NATURALEZA JURÍDICA Artículo 11.2.1.1.1 (Artículo 2 del Decreto 4327 de 2005). Naturaleza Jurídica. La Superintendencia Más detalles DEPARTAMENTO NACIONAL DE PLANEACIÓN
REPUBLlCA DE COLOMBIA ~;~~~:~t):;: "! ~~r~l'd~,:...t"~~; t/,, [y'm.!' ;;O:.,lt '1':lr... W"...~~~ J~~~(:raPfjIA1R~/4. " DEPARTAMENTO NACIONAL DE PLANEACIÓN DECRETe No.' 1118 DE 2Q14 Por el cual se modifican Más detalles 1 NIVEL DIRECTIVO 1.1 SUPERINTENDENTE 0030 IDENTIFICACIÓN
Número de Página 5 II. FUNCIONES, Y REQUISITOS 1 NIVEL DIRECTIVO 1.1 SUPERINTENDENTE 0030 IDENTIFICACIÓN Nivel: Directivo Denominación del Empleo: Superintendente Código: 0030 Grado: Sin No. de cargos: Más detalles ( 2 7 StP 2011 Por el cual se crea una Unidad Administrativa Especial, se determinan sus objetivos, estructura y funciones.
REPUBLlCA DE COLOMBIA DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO DE LA FUNCiÓN PÚBLICA DECRETO NÚMERO,- 3572DE 2011 ( 2 7 StP 2011 Por el cual se crea una Unidad Administrativa Especial, se determinan sus objetivos, Más detalles REPUBLICA DE COLOMBIA. nt.;bife. libend y Orden MINISTERIO DE EDUCACION NACIONAL. 5- j3 L. ',.- ill
REPUBLICA DE COLOMBIA nt.;bife libend y Orden MINISTERIO DE EDUCACION NACIONAL RESOLUCIÓN NÚMERO ( r r 3 a ) de DE 2010 5- j3 L. ',.- ill "Por la cual se adiciona la Resolución No. 070 de 16 enero de 2007" Más detalles NORMOGRAMA CONTROL INTERNO PROCESO SEGUIMIENTO Y CONTROL
REFERENCIA NORMATIVA Constitución Política de Colombia Ley 30 Ley 87 Ley 80 1993 FECHA DE EMISIÓN BREVE DESCRIPCIÓN 1991 Constitución Política Nacional Diciembre 28 de 1992 Noviembre 29 de 1993 Ley 152 Más detalles RESOLUCION Nº ( 0011 Enero 18 de 2006 )
REPÚBLICA DE COLOMBIA DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO DE LA FUNCIÓN PÚBLICA ESCUELA SUPERIOR DE ADMINISTRACION PÚBLICA RESOLUCION Nº ( 0011 Enero 18 de 2006 ) Por la cual se adopta el Manual Específico de Más detalles Ministerio de Minas y Energía DECRETO NUMERO 252 DE 2004. (enero 28)
Ministerio de Minas y Energía DECRETO NUMERO 252 DE 2004 (enero 28) por el cual se reestructura el Instituto de Investigación e Información Geocientífica, Minero - Ambiental y Nuclear, Ingeominas. El Presidente Más detalles PLAN ANTICORRUPCIÓN Y DE ATENCIÓN AL CIUDADANO 2013
Pagina: 1 AGUAS DE ARANZAZU S.A E.S.P PLAN ANTICORRUPCIÓN Y DE ATENCIÓN AL CIUDADANO 2013 Pagina: 2 INTRODUCCIÓN La empresa Aguas de Aranzazu está comprometida con el desarrollo social, del Municipio y Más detalles REGLAMENTO INTERNO DE LA COMISIÓN ESTATAL PARA EL ACCESO A LA INFORMACIÓN PÚBLICA CAPÍTULO SEGUNDO DE LA ORGANIZACIÓN Y ATRIBUCIONES DE LA COMISIÓN
REGLAMENTO INTERNO DE LA COMISIÓN ESTATAL PARA EL ACCESO A LA INFORMACIÓN PÚBLICA CAPÍTULO SEGUNDO DE LA ORGANIZACIÓN Y ATRIBUCIONES DE LA COMISIÓN Artículo 4.- Para el ejercicio de sus atribuciones y Más detalles Mecanismos de monitoreo y evaluación
Mecanismos de monitoreo y evaluación La ciudad cuenta con una serie de mecanismos de control que tienen como función el monitoreo y la evaluación de los PDD. Esto se hace como medio para que las administraciones Más detalles DEFENSORIA DEL PUEBLO Aprueban Reglamento de Organización y Funciones de la Defensoría del Pueblo RESOLUCION DEFENSORIAL Nº 32-99-DP
DEFENSORIA DEL PUEBLO Aprueban Reglamento de Organización y Funciones de la Defensoría del Pueblo RESOLUCION DEFENSORIAL Nº 32-99-DP Lima, 20 de julio de 1999 CONSIDERANDO: Que, de conformidad a los artículos Más detalles MANUAL DE FUNCIONES DE DIRECCION JURIDICA
MANUAL DE FUNCIONES DE DIRECCION JURIDICA 1 CONTENIDO I Presentación II Marco Jurídico III Funciones principales y Atribuciones IVOrganigrama V Misión y Visión VI Objetivos, funciones principales y perfil Más detalles Contenido. 1. Código de ética... 116. 2. Gestión Humana... 118. 4. Gestión y control de la información... 128
Contenido Código de Ética: nuestra manera de ser Anexo 3: Catálogo normativo 1. Código de ética... 116 2. Gestión Humana... 118 3. Calidad... 127 4. Gestión y control de la información... 128 5. Gestión Más detalles REGLAMENTO INTERIOR DEL CENTRO ESTATAL DE TECNOLOGIAS DE INFORMACION Y COMUNICACIONES
REGLAMENTO INTERIOR DEL CENTRO ESTATAL DE TECNOLOGIAS DE INFORMACION Y COMUNICACIONES ULTIMA REFORMA PUBLICADA EN EL PERIODICO OFICIAL: 1 DE NOVIEMBRE DE 2006., TOMO CXXXIX, NUM. 98 Publicado en el Periódico Más detalles REPUBLlCA DE COLOMBIA MINISTERIO DEL TRABAJO. 1. a""li l ) "., F, ID. t1.'!";~ \1 H M, '1\ O' 11~
REPUBLlCA DE COLOMBIA MINISTERIO DEL TRABAJO "., F, ID. t1.'!";~ \1 H M, '1\ O' 11~ DECRETO NÚMERÓ \,. 4463 DE 2011 1. a""li l ) f Por medio del cual se reglamenta parcialmente la Ley 1257 de 2008 EL PRESIDENTE Más detalles REPÚBLICA DE COLOMBIA '2", ~,':, .,. ~ Por el cual se reglamenta el Sistema Integrado de Información Financiera - SIIF Nación.
REPÚBLICA DE COLOMBIA DECRETO NÚME~Ó ~ 267 4 DE 2012 '2", ~,':,, - ~j.,. ~ Por el cual se reglamenta el Sistema Integrado de Información Financiera - SIIF Nación. EL PRESIDENTE DE LA REPÚBLICA DE COLOMBIA Más detalles REPUBLICA DE COLOMBIA '\::---, - "CIIIAIUA IU. MINISTERIO DE LA PROTECCiÓN SOC 1 6 ABR2009
REPUBLICA DE COLOMBIA )~ '\::---, - "CIIIAIUA IU MINISTERIO DE LA PROTECCiÓN SOC DECRETO NÚME~O 1293 ( 1 6 ABR2009 DE 201'. - Por el cual se modifica la estructura del Ministerio de la Protección Social Más detalles DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO DE LA FUNCiÓN PÚBLICA EL PRESIDENTE DE LA REPÚBLICA DE COLOMBIA,
REPUBLlCA DE COLOMBIA " DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO DE LA FUNCiÓN PÚBLICA DECRETO NÚMERO"... 2893 DE 2011 Por el cual se modifican los objetivos, la estructura orgánica y funciones del Ministerio del Interior Más detalles DECRETO 2915 DE 1994 (Diciembre 31)
DECRETO 2915 DE 1994 (Diciembre 31) MINISTERIO DEL MEDIO AMBIENTE NOTA DE VIGENCIA: Decreto derogado por el Decreto 1124 de 1999 Por el cual se organiza la Unidad Administrativa Especial del Sistema de Más detalles DESCRIPCIÓN DE FUNCIONES ESENCIALES
Dirigir y representar a la Empresa Social del Estado de acuerdo con lo definido en la plataforma estratégica institucional fundamentado en criterios de la administración adecuada de recursos, mejora continua Más detalles República de Colombia Departamento del Atlántico Municipio de Baranoa Control Interno
MUNICIPIO DE BARANOA SISTEMA DE CONTROL INTERNO SUBSISTEMA DE CONTROL DE EVALUACIÓN Componente: EVALUACIÓN INDEPENDIENTE Elemento: Auditoría Interna Formato: Plan Anual de Auditoria Interna año 2015 1. Más detalles PROGRAMA DE AUDITORIAS INTERNAS (1) 2014.
Informe por Mandato Legal - Literal e) del artículo 8o del Decreto 2145 de 1999. Realizar la Evaluación del Sistema de Control (Ejecutivo Anual) - Circular Externa No. 100-009 de 2013 del Departamento Más detalles DIRECTIVA PRESIDENCIAL No. 09
INFORME PORMENORIZADO DEL ESTADO DEL CONTROL INTERNO Noviembre de 2014 a febrero de 2015 En cumplimiento de lo dispuesto en al artículo 9 de la Ley 1474 de 2011, a continuación se presenta el informe del Más detalles MINISTERIO DE JUSTICIA Y DEL DERECHO DECRETO NÚMERO' 415 ~:.. DE 2011, ( 3Nü;~ ílu'll
---- REPÚBLICA r I DE COLOMBIA MINISTERIO DE JUSTICIA Y DEL DERECHO DECRETO NÚMERO' 415 ~:.. DE 2011, ( 3Nü;~ ílu'll Por el cual se modifica la estructura del Instituto Nacional Penitenciario y Carcelario Más detalles POLÍTICA PÚBLICA DISTRITAL DE ARCHIVOS Y GESTIÓN DOCUMENTAL. Decreto
POLÍTICA PÚBLICA DISTRITAL DE ARCHIVOS Y GESTIÓN DOCUMENTAL Decreto Por el cual se adopta la Política Pública Distrital de Archivos y Gestión Documental EL ALCALDE MAYOR DE BOGOTÁ, D. C., En ejercicio Más detalles Manual de Organización
Manual de Organización Dirección General de Relaciones Públicas y Eventos Secretaría de Gobierno 31/10/2013 12:00:00a.m. Manual de Organización Dirección General de Relaciones Públicas y Eventos Secretaría Más detalles RESOLUCIÓN 533-03043 (5 de Diciembre de 2006)
RESOLUCIÓN 533-03043 (5 de Diciembre de 2006) Por la cual se adopta el Modelo Estándar de Procedimientos para la Sostenibilidad del Sistema de Contabilidad Pública de la Superintendencia de Sociedades Más detalles Código: F01-PA01-PR08 Versión 1.0
SUB 5 ACCIONES CONSTITUCIONALES 5.1 Acciones de tutela 620 DIRECCION DE ASUNTOS LEGALES 5.2 Acciones populares 620 DIRECCION DE ASUNTOS LEGALES 10 ACTAS 10.1 Actas de audiencia publica 720 DIRECCION DE Más detalles DECRETO 1050 DE 1968 (julio 5) Diario Oficial No. 32.552, del 17 de julio de 1968
REPUBLICA DE COLOMBIA DECRETO 1050 DE 1968 (julio 5) Diario Oficial No. 32.552, del 17 de julio de 1968 Más detalles Al margen un sello con el Escudo Nacional, que dice: Estados Unidos Mexicanos.- Presidencia de la República.
Al margen un sello con el Escudo Nacional, que dice: Estados Unidos Mexicanos.- Presidencia de la República. FELIPE DE JESÚS CALDERÓN HINOJOSA, Presidente de los Estados Unidos Mexicanos, en ejercicio Más detalles Comisión Nacional de Bancos y Seguros Tegucigalpa, M.D.C., Honduras, C.A.
16 de diciembre de 2009 INSTITUCIONES DEL SISTEMA FINANCIERO, SOCIEDADES EMISORAS Y PROCESADORAS DE TARJETAS DE CRÉDITO, ASEGURADORAS, INSTITUCIONES DE PREVISIÓN, ADMINISTRADORAS PRIVADAS DE PENSIONES, Más detalles MANUAL DE POLITICAS INSTITUCIONALES Y DE DESARROLLO ADMINISTRATIVO
MANUAL DE POLITICAS INSTITUCIONALES Y DE DESARROLLO ADMINISTRATIVO UNIDAD ADMINISTRATIVA ESPECIAL AGENCIA NACIONAL DE DEFENSA JURIDICA DEL ESTADO MARZO DE 2014 Pág.: 2 de 22 TABLA DE CONTENIDO OBJETIVO... Más detalles PLAN ANTICORRUPCIÓN Y ATENCIÓN AL CIUDADANO EMPRESA AGUAS DEL CESAR S.A. E.S.P. VIGENCIA
2014 PLAN ANTICORRUPCIÓN Y ATENCIÓN AL EMPRESA AGUAS DEL CESAR S.A. E.S.P. VIGENCIA 2014 VALLEDUPAR, 31 ENERO DE 2014. ATENCIÓN AL Página: 2 de 16 VIGENCIA 2014 EQUIPO DIRECTIVO LEDYS PAULINA NIEVES MIRANDA Más detalles ANEXO R.S. 225558 NORMAS BASICAS DEL SISTEMA DE PRESUPUESTO TITULO I CONCEPTO DEL SISTEMA Y DISPOSICIONES GENERALES CAPITULO ÚNICO ASPECTOS GENERALES
ANEXO R.S. 225558 NORMAS BASICAS DEL SISTEMA DE PRESUPUESTO TITULO I CONCEPTO DEL SISTEMA Y DISPOSICIONES GENERALES CAPITULO ÚNICO ASPECTOS GENERALES Artículo 1.- Concepto y Objeto del Sistema de Presupuesto Más detalles INFORME PORMENORIZADO DEL ESTADO DEL CONTROL INTERNO LEY 1474 DE 2011 GLORIA ESPERANZA GARZÓN VARGAS
INFORME PORMENORIZADO DEL ESTADO DEL CONTROL INTERNO LEY 1474 DE 2011 JEFE OFICINA DE CONTROL INTERNO PRIMER INFORME 2013 GLORIA ESPERANZA GARZÓN VARGAS PERIODO EVALUADO: NOVIEMBRE DE 2012 A MARZO 2013 Más detalles El Control que defiende los derechos de los Usuarios. Supersalud Por la defensa de los derechos de los usuarios
Supersalud QUÉ ES PARTICIPACIÓN CIUDADANA? MECANISMOS DE PARTICIPACIÓN CIUDADANA Son mecanismo mediante el cual diferentes actores (Sociales, económicos, políticos), en función de sus necesidades, intereses, Más detalles GUIA DE AUTO-EVALUACION DEL CONTROL
MANUAL ESPECÍFICO DE FUNCIONES, REQUISITOS Y COMPETENCIAS LABORALES I. IDENTIFICACIÓN NIVEL: ASESOR NATURALEZA DEL CARGO: LIBRE NOMBRAMIENTO Y REMOCIÓN DENOMINACIÓN DEL EMPLEO: SECRETARIO GENERAL CÓDIGO: Más detalles UNIVERSIDAD AUTÓNOMA DE CHIAPAS
UNIVERSIDAD AUTÓNOMA DE CHIAPAS REGLAMENTO DEL COMITÉ PERMANENTE DE FINANZAS 1 UNIVERSIDAD AUTÓNOMA DE CHIAPAS Í N D I C E CAPÍTULO I.- Disposiciones generales... 3 CAPÍTULO II.- De las funciones... 3 Más detalles EMPRESAS MUNICIPALES DE CARTAGO E.S.P INFORMES. Versión: 01 Fecha: 15-09-2014 Cod: F-GDC-GC-PD01-06 TRD 412
LA OFICINA ASESORA SISTEMA INTEGRAL DE LA GESTION ADMINISTRATIVA - S.I.G.A. (DEPARTAMENTO DE CONTROL INTERNO) DE EMCARTAGO E.S.P. En cumplimiento del artículo 9 de la LEY 1474 DE 2011 PRESENTA EL INFORME Más detalles PLAN DE ACCION VIGENCIA 2014 PERSONERÍA MUNICIPAL DE TULUÁ. ENERO A DICIEMBRE DE 2014 VIGILAR LA PROTECCIÓN Y PROMOVER LOS DERECHOS HUMANOS
VIGILAR LA PROTECCIÓN Y PROMOVER LOS DERECHOS HUMANOS FECH INIC Velar por la efectividad del derecho de petición. $ 16.415.789,00 2014/01/01 2014/12/31 Recibir las quejas y reclamos que cualquier persona Más detalles LEY ESTATAL DE PRESUPUESTO, CONTABILIDAD Y GASTO PÚBLICO CAPÍTULO I DISPOSICIONES GENERALES
LEY ESTATAL DE PRESUPUESTO, CONTABILIDAD Y GASTO PÚBLICO CAPÍTULO I DISPOSICIONES GENERALES ARTICULO 1.- La presente Ley regula la elaboración del presupuesto, el ejercicio del gasto público, la contabilidad Más detalles SEGUNDOINFORME PORMENORIZADO DEL ESTADO DE CONTROL INTERNO 2012 SEGUN - LEY 1474 DE 2011
SEGUNDOINFORME PORMENORIZADO DEL ESTADO DE CONTROL INTERNO 2012 SEGUN - LEY 1474 DE 2011 1. SUBSISTEMA DE CONTROL ESTRATEGICO: Avances. Según acuerdo C.M 100-008-013 de abril 13 de 2012, se otorgó facultades Más detalles HERRAMIENTAS PARA PROMOVER
HERRAMIENTAS PARA PROMOVER 2. LA PARTICIPACIÓN CIUDADANA Transparencia y Lucha contra la Corrupción 1 CONSEJO DE PARTICIPACIÓN CIUDADANA Y CONTROL SOCIAL Una realidad: La Corrupción y la Impunidad Qué Más detalles RESOLUCION No.355 02 DE MARZO DE 2007. Por medio del cual se crea el comité de ética de la Alcaldía Municipal de Saravena y se asigna unas funciones
RESOLUCION No.355 02 DE MARZO DE 2007 Por medio del cual se crea el comité de ética de la Alcaldía Municipal de Saravena y se asigna unas funciones EL ALCALDE DEL -ARAUCA, en uso de sus atribuciones constitucionales Más detalles INFORME PORMENORIZADO DEL ESTADO DEL SISTEMA DE CONTROL INTERNO
INFORME PORMENORIZADO DEL ESTADO DEL SISTEMA DE CONTROL INTERNO TERCER CUATRIMESTRE DE 2013 (JULIO - NOVIEMBRE) De conformidad con las disposiciones contenidas en el artículo 9 de la Ley 1474 de 2011, Más detalles DECRETO NUMERO 1006 DE 2004 (abril 1 )
DECRETO NUMERO 1006 DE 2004 (abril 1 ) por el cual se modifica la estructura del Instituto Nacional para Ciegos, INCI, y se dictan otras disposiciones. El Presidente de la República de Colombia, en ejercicio Más detalles DEPARTAMENTO DE ANTIOQUIA MUNICIPIO DE SEGOVIA ALCALDIA MUNICIPAL RESOLUCIÓN 1625A 11 DE OCTUBRE DE 2012
RESOLUCIÓN 1625A 11 DE OCTUBRE DE 2012 POR MEDIO DE LA CUAL SE ADOPTA EL CÓDIGO DE ÉTICA Y VALORES, Y CÓDIGO DE BUEN GOBIERNO DEL ANTIOQUIA. EL ALCALDE DE EL. En uso de sus facultades constitucionales Más detalles Para el cumplimiento de su objeto, la Red de Solidaridad Social trabajará en coordinación con las demás autoridades competentes.
DECRETO 2713 DE 1999 (diciembre 30) Diario Oficial No. 43.839, del 31 de diciembre de 1999 PRESIDENCIA DE LA REPUBLICA Por el cual se modifica la estructura de la Red de Solidaridad Social, y se determinan Más detalles DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO DE LA FUNCiÓN PÚBLICA. DECRETO No. DE 2011
\ REPÚBLICA DE COLOMBIA DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO DE LA FUNCiÓN PÚBLICA A 'Í e >"1 4 ~Q..lÜV DECRETO No. DE 2011 Por el cual se transforma al Instituto Colombiano del Deporte- COLDEPORTES-, establecimiento Más detalles MANUAL ESPECÍFICO DE FUNCIONES, REQUISITOS Y DE COMPETENCIAS LABORALES PARA LOS EMPLEADOS DE LA PLANTA DE PERSONAL DEL COPNIA
Pág.1./82 TABLA DE CONTENIDO 1. INTRODUCCIÓN 1.1 Objeto 1.2. Alcance 2. MARCO INSTITUCIONAL 2.1. Naturaleza del COPNIA 2.2. Principios 2.3. Misión del COPNIA 2.4. Visión del COPNIA 2.5. Funciones del COPNIA Más detalles REPUBLICA DE COLOMBIA DEPARTAME TO DEL PUTUMAYO MU ICIPIO DE SA FRA CISCO ALCALDÍA IT. 800102903-6
REPUBLICA DE COLOMBIA DEPARTAMENTO DEL PUTUMAYO MUNICIPIO DE SAN FRANCISCO DESPACHO DECRETO 48 (Septiembre 09 de 2009) Por medio de la cual se adopta el Plan de Acción GEL en el orden territorial, para Más detalles T e l s : 3 7 0 8 5 5 8-3 7 2 2 0 8 8 info@edubar.com.co www.edubar.com.co N i t : 8 0 0 0 9 1 1 4 0-4 B a r r a n q u i l l a - C o l o m b i a
PLAN ANTICORRUPCIÓN Y DE ATENCIÓN AL CIUDADANO DE LA EMPRESA DE DESARROLLO URBANO DE BARRANQUILLA Y LA REGIÓN CARIBE -EDUBAR S.A. PARA LA VIGENCIA 2015. PRESENTACIÓN La corrupción es uno de los fenómenos Más detalles 2017 © DocPlayer.es Política de privacidad | Condiciones del servicio | Feedback

References: artículo 1
 artículo 1
 Artículo 1
 Artículo 2
 Artículo 3
 Artículo 4
 Artículo 5
 artículo 282
 resolución 
 Artículo 6
 Artículo 7
 Artículo 8
 Artículo 9
 Artículo 10
 resolución 
 Artículo 11
 Artículo 12
 Artículo 13
 Artículo 14
 Artículo 15
 Artículo 16
 Artículo 17
 artículo 25
 Artículo 18
 Artículo 19
 Artículo 20
 Artículo 21
 Artículo 22
 RESOLUCIÓN 
 Artículo 1
 Artículo 11
 RESOLUCIÓN 
 Resolución 
 Artículo 4
 artículo 8
 artículo 9
 RESOLUCIÓN 

RESOLUCIÓN 
 Artículo 1
 artículo 9
 artículo 9
 RESOLUCIÓN 

RESOLUCIÓN