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Timestamp: 2016-12-08 20:55:54+00:00

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§ 17 LBesG M-V, Verordnungsermächtigung | Gesetze auf anwalt24.de
§ 17 LBesG M-V, Verordnungsermächtigung Suche
Bundesrecht und LandesrechtMecklenburg-VorpommernLBesG M-V,MV - Landesbesoldungsgesetz§§ 9 - 20, Abschnitt 2 - Bestimmungen für Beamte der Besoldungsordnung W
Besoldungsgesetz für das Land Mecklenburg-Vorpommern (Landesbesoldungsgesetz - L...…§ 17 LBesG M-V, Verordnungsermächtigung§ 18 LBesG M-V, Übergangsbestimmung§ 19 LBesG M-V, Anpassung besoldungs- und versorgungsrechtlicher Vorschriften an...§ 20 LBesG M-V, Anwärterbezüge bei Teilzeitbeschäftigung§ 21 LBesG M-V, Bemessung des Grundgehalts für Ämter der Besoldungsordnung A§ 22 LBesG M-V, Öffentlich-rechtliche Dienstherren§ 23 LBesG M-V, Bemessung des Grundgehalts für Ämter der Besoldungsordnung R§ 24 LBesG M-V, Bemessung des Grundgehalts für Ämter der nach Maßgabe des § 77 B...§ 25 LBesG M-V, Anpassung besoldungs- und versorgungsrechtlicher Vorschriften an...§ 26 LBesG M-V, Mehrarbeitsvergütung§ 27 LBesG M-V, Zulagen für besondere Erschwernisse§ 28 LBesG M-V, Auslandsbesoldung§ 29 LBesG M-V, Ausgleichszulage bei Dienstherrenwechsel§ 30 LBesG M-V, Obergrenzen für BeförderungsämterAnlage 1 LBesG M-V, Landesbesoldungsordnungen A und BAnlage 2 LBesG M-V, Beträge der Zulagen (ab 1. Januar 2002)
§ 17 LBesG M-V, Verordnungsermächtigung
§ 17 LBesG M-VBesoldungsgesetz für das Land Mecklenburg-Vorpommern (Landesbesoldungsgesetz - LBesG M-V)Landesrecht Mecklenburg-VorpommernTitel: Besoldungsgesetz für das Land Mecklenburg-Vorpommern (Landesbesoldungsgesetz - LBesG M-V)Normgeber: Mecklenburg-VorpommernAmtliche Abkürzung: LBesG M-VReferenz: 2032-1Abschnitt: Abschnitt 2 – Bestimmungen für Beamte der Besoldungsordnung W (1) Die näheren Bestimmungen über die Voraussetzungen und Kriterien sowie die Zuständigkeit und das Verfahren der Vergabe von Leistungsbezügen nach § 33 Abs. 1 des Bundesbesoldungsgesetzes und von Forschungs- und Lehrzulagen nach § 35 Abs. 1 des Bundesbesoldungsgesetzes werden durch das Ministerium für Bildung, Wissenschaft und Kultur im Einvernehmen mit dem Finanzministerium durch Rechtsverordnung getroffen. Darin sind insbesondere Regelungen zu treffen1.bei Leistungsbezügen nach § 33 Abs. 1 Satz 1 Nr. 1 des Bundesbesoldungsgesetzes übera)die Teilnahme dieser Leistungsbezüge an regelmäßigen Besoldungsanpassungen bei unbefristeter Gewährung,b)die Anforderungen an den Nachweis gemäß § 12 Abs. 2 Satz 2,2.bei Leistungsbezügen nach § 33 Abs. 1 Satz 1 Nr. 2 des Bundesbesoldungsgesetzes übera)die Voraussetzungen einer unbefristeten Gewährungundb)für den Fall einer unbefristeten Gewährungaa)über deren Teilnahme an den regelmäßigen Besoldungsanpassungenundbb)deren Widerruf,3.bei Leistungsbezügen nach § 33 Abs. 1 Satz 1 Nr. 3 des Bundesbesoldungsgesetzes übera)die Gewährung erfolgsabhängiger Leistungsbezüge, b)die Teilnahme der Leistungsbezüge der hauptberuflichen Leiter und Mitglieder von Leitungsgremien an Hochschulen an den regelmäßigen Besoldungsanpassungen sowie4.bei befristet gewährten Leistungsbezügen nach § 33 Abs. 1 Satz 1 Nr. 1 und 2 des Bundesbesoldungsgesetzes übera)deren Ruhegehaltfähigkeit undb)die Überschreitung des Vomhundertsatzes nach § 15 Abs. 3, wobei eine Höchstgrenze vorzusehen ist, die den Anteil der Inhaber von W 2- und W 3-Stellen, für den eine Überschreitung des Vomhundertsatzes nach § 15 Abs. 2 vorgesehen werden kann, beschränkt.(2) Die Hochschulen sind bei der Vorbereitung und Gestaltung der Bestimmungen nach Absatz 1 Satz 2 Nr. 1 anzuhören.(3) Für den Bereich der Fachhochschule für öffentliche Verwaltung und Rechtspflege werden die nach Absatz 1 erforderlichen Bestimmungen durch das Innenministerium im Einvernehmen mit dem Finanzministerium durch Rechtsverordnung getroffen.
§ 16 LBesG M-V, Forschungs- und Lehrzulage§ 18 LBesG M-V, Übergangsbestimmung

References: § 17
 § 77

§ 17

§ 17
 § 33
 § 35
 § 33
 § 12
 § 33
 § 33
 § 33
 § 15
 § 15

§ 16