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Timestamp: 2016-12-05 10:29:03+00:00

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⭐TÍTULO: Máster Universitario en Psicología Aplicada UNIVERSIDAD: Universidade da Coruña
TÍTULO: Máster Universitario en Psicología Aplicada UNIVERSIDAD: Universidade da Coruña
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Ángel Fidalgo Soler
1 TÍTULO: Máster Universitario en Psicología Aplicada UNIVERSIDAD: Universidade da Coruña Páxina 1 de 1062 SUMARIO 1. Descripción del título Representante legal de la universidad Representante del título Universidad solicitante Dirección a efectos de notificación Descripción del título... 6 Denominación... 6 Ciclo... 6 Centro/s donde se imparte... 6 Tipo de enseñanza... 6 Rama de conocimiento... 6 Orientación... 6 Número de plazas de nuevo ingreso ofertadas en el primer año de implantación... 6 Número de plazas de nuevo ingreso ofertadas en el segundo año de implantación... 6 Número de plazas de nuevo ingreso ofertadas en el tercer año de implantación... 7 Número de plazas de nuevo ingreso ofertadas en el cuarto año de implantación... 7 Número de ECTs del Título... 7 Número mínimo de ECTs de matrícula por estudiante y período lectivo... 7 Normas de permanencia (en archivo pdf)... 7 Naturaleza de la institución que concede el título... 7 Naturaleza del centro Universitario en que el titulado ha finalizado sus estudios... 7 Profesiones para las que capacita una vez obtenido el título... 7 Lenguas utilizadas a lo largo del proceso formativo Justificación Justificación del título propuesto, argumentando el interés académico, científico o profesional del mismo Referentes externos a la universidad proponente que avalen la adecuación de la propuesta a criterios nacionales o internacionales para títulos de similares características académicas Descripción de los procedimientos de consulta internos utilizados para la elaboración el plan de estudios Páxina 2 de 1063 2.4. Descripción de los procedimientos de consulta externos utilizados para la elaboración del plan de estudios Objetivos Objetivos Objetivos generales Objetivos específicos Competencias Competencias específicas Competencias transversales/genéricas Competencias nucleares (de la UDC) Acceso y admisión de estudiantes Sistemas de información previa a la matriculación y procedimientos accesibles de acogida y orientación de los estudiantes de nuevo ingreso para facilitar la incorporación a la universidad y la titulación Criterios de acceso y condiciones o pruebas de acceso especiales Sistemas de apoyo y orientación de los estudiantes una vez matriculados Transferencia y reconocimiento de créditos: sistema propuesto por la universidad Planificación de las enseñanzas Distribución del plan de estudios en créditos ECTS, por tipo de materia Explicación general de de la planificación del plan de estudios Relación entre las competencias y los módulos, materias y asignaturas Metodología docente, calificación y evaluación Planificación temporal de las materias Mecanismos de coordinación docente Planificación y gestión de la movilidad de estudiantes propios y de acogida Descripción de los módulos o materias Descripción general de los módulos o materias Descripción detallada de cada módulo / materia Personal académico Profesorado y otros recursos humanos necesarios y disponibles Personal académico disponible Personal académico necesario Otros recursos humanos disponibles Otros recursos humanos necesarios Mecanismos de que se dispone para asegurar la contratación atendiendo a criterios de igualdad entre hombres y mujeres y de no discriminación de personas con discapacidad Páxina 3 de 1064 7. Recursos materiales y servicios Justificación de la adecuación de los medios materiales y servicios disponibles Previsión de adquisición de los recursos materiales y servicios disponibles Resultados previstos Valores cuantitativos estimados para los indicadores y su justificación Justificación de los indicadores Progreso y resultados de aprendizaje Sistema de garantía de calidad del título Responsables del sistema de garantía de calidad del plan de estudios Procedimientos de evaluación y mejora de la calidad de la enseñanza y el profesorado Procedimiento para garantizar la calidad de las prácticas externas y los programas de movilidad Procedimientos de análisis de la inserción laboral de los graduados y de la satisfacción con la formación recibida Procedimiento para el análisis de la satisfacción de los distintos colectivos implicados (estudiantes, personal académico y de administración y servicios, etc.) y de atención a la sugerencias y reclamaciones. Criterios específicos en el caso de extinción del título Documentación oficial donde se desarrollan los puntos anteriores Información adicional Calendario de implantación Cronograma de implantación de la titulación Justificación Curso de implantación Procedimiento de adaptación, en su caso, de los estudiantes de los estudios existentes al nuevo plan de estudios Enseñanzas que se extinguen por la implantación del correspondiente título propuesto Páxina 4 de 1065 1. DESCRIPCIÓN DEL TÍTULO 1.1. Representante legal de la universidad 1º Apellido Barja 2º Apellido Pérez Nombre NIF Cargo José María Indicar sólo en Verifica Rector 1.2. Representante del título 1º Apellido de Gabriel 2º Apellido Fernández Nombre NIF Narciso Indicar sólo en Verifica 1.3. Universidad solicitante Universidad CIF Centro Universidade da Coruña Indicar sólo en Verifica Facultad de Ciencias de la Educación 1.4. Dirección a efectos de notificación Correo electrónico Dirección postal Facultad de Ciencias de la Educación Campus de Elviña A Coruña Código Postal Páxina 5 de 1066 Población Provincia CC.AA. A Coruña A Coruña Galicia FAX Teléfono exts / Descripción del título Denominación Máster Universitario en Psicología Aplicada por la Universidad de A Coruña Especialidades: Psicología de la Salud Intervención Psicológica en Contextos Educativos Ciclo Máster Centro/s donde se imparte Facultad de Ciencias de la Educación Título conjunto Universidad(es) participantes (si es un título conjunto) Universidad Departamento Convenio de las universidades participantes (en archivo pdf) Tipo de enseñanza Rama de conocimiento Orientación Presencial Obligatoria solamente para los grados Investigadora Número de plazas de nuevo ingreso ofertadas en el primer año de implantación Número de plazas de nuevo ingreso ofertadas en el segundo año de implantación Páxina 6 de 1067 Número de plazas de nuevo ingreso ofertadas en el tercer año de implantación Número de plazas de nuevo ingreso ofertadas en el cuarto año de implantación Número de ECTs del Título 60 Número mínimo de ECTs de matrícula por estudiante y período lectivo 12 Normas de permanencia (en archivo pdf) Los aspectos relativos a las normas de permanencia para el alumnado de máster universitario en la Universidade da Coruña quedan recogidos en los artículos 13, 17 y 19 del Reglamento de Estudios Oficiales de Postgrado (ver ga/lexislacionenormativa/regulamentos/academica/so.asp). Naturaleza de la institución que concede el título Naturaleza del centro Universitario en que el titulado ha finalizado sus estudios Pública Propio Profesiones para las que capacita una vez obtenido el título Profesiones Lenguas utilizadas a lo largo del proceso formativo Lenguas Castellano Gallego Páxina 7 de 1068 2. JUSTIFICACIÓN 2.1. Justificación del título propuesto, argumentando el interés académico, científico o profesional del mismo Para profundizar en una perspectiva investigadora y docente encaminada al doctorado, se requieren estudios de postgrado y una formación monitorizada como la que se ofrece desde este Máster en Psicología Aplicada, que con las especialidades de Psicología de la Salud y de Intervención Psicológica en Contextos Educativos, brinda una amplia visión de los campos aplicados en los que el profesional puede investigar. Los programas académicos de máster constituyen, junto con el doctorado, los estudios de especialización de mayor profundidad que pueden ofrecer las instituciones de educación superior. Si los estudios previos permiten un acercamiento más general a los temas de una especialidad, un máster se orienta hacia la obtención de un conocimiento que permite comprender y explicar temas de mayor profundidad científicas, así como ofrecer respuestas a problemas específicos. Es por ello que este máster tendrá una orientación académico/investigadora que permita a los estudiantes proseguir su formación académica hacia la investigación y futuro doctorado. Su objetivo es especializar en un campo concreto y, al mismo tiempo, iniciar al alumnado en las técnicas y habilidades fundamentales de la investigación en ese campo. Este programa debe conducir a la realización de investigaciones de alto nivel en el ámbito psicológico. Los estudios de doctorado impartidos por los departamentos de psicología de la Universidade da Coruña cuentan con una ya largo camino recorrido que empieza a mediados de los años 90, poco después de la creación de esta universidad por segregación de la Universidad de Santiago de Compostela. En el contexto de la actual reforma de los estudios de doctorado, la Facultad de Ciencias de la Educación ha aprobado la conversión de los programas de doctorado en títulos de máster. En este sentido, la propuesta del Máster en Psicología Aplicada proviene de la conversión y adaptación de los actuales programas de doctorado del Departamento de Psicología y del Departamento de Psicología Evolutiva y de la Educación: Programa de Promoción de la Salud y Programa de Procesos Cognitivos, Instruccionales y de Intervención Psicoeducativa. Dichos programas cuentan con una trayectoria acreditada y consolidada y con un profesorado cualificado y experto en numerosos ámbitos vinculados con el perfil del máster. La demanda de los estudios de doctorado ha sido desde su comienzo muy amplia, habiendo recibido siempre muchas Páxina 8 de 1069 solicitudes (más de 30 para el bienio de Promoción de la Salud, por ejemplo) y contando con alumnado tanto nacional como extranjero. Es previsible que la demanda del máster sea similar en aceptación, ya que el ámbito de influencia de la UDC abarca no sólo otras comunidades autónomas sino, muy especialmente, Portugal (de donde, de hecho, siempre se reciben estudiantes) y Latinoamérica (para cuyas solicitudes la UDC reserva un 10% de las plazas). Esto va, al mismo tiempo, en la línea de internacionalización y cooperación internacional que se han fijado como meta tanto las autoridades del estado como las autonómicas y las universitarias y, para el caso de los países latinoamericanos, desde los cuales la potencial demanda de estudiantes interesados en cursar postgrados es importante, podrían incluso establecerse convenios de cooperación para el desarrollo de proyectos en el ámbito de la Psicología Aplicada, como ya se viene haciendo en otros ámbitos. Además, a esta demanda docente, hay que sumar la demanda de la sociedad de profesionales que sepan actuar en contextos cada vez más específicos realizando una intervención aplicada con éxito. Se trata de una propuesta innovadora que viene a cubrir un atractivo campo de investigación con una larga trayectoria (véase, por ejemplo, la revista Applied Psychology, editada por Blacwells: ref= x) pero sobre el que no existe formación específica en el sistema universitario gallego ni, prácticamente, en todo el Estado Español. Entre los ámbitos más conocidos de la psicología aplicada está la psicología de la salud, la educacional, la organizacional, la relativa a consejo y orientación y la ambiental, incluyendo estudios que examinan los efectos de los diferentes contextos nacionales y culturales, y abarcando temas tales como procesos básicos, rasgos de personalidad, la autorregulación, auto-eficacia, emociones, valores, actitudes, identidad social, juicios y decisiones, liderazgo, aprendizaje, diseños de investigación aplicados, etc. La propuesta de los estudios del Máster en Psicología Aplicada da cumplimiento, además, a la misión y visión que se establece en el plan estratégico del Departamento de Psicología (http://www.udc.es/dep/psico/documentacion/pedp_08-10.pdf). En lo relativo a estos aspectos, este departamento concibe su finalidad esencial como un servicio orientado a la consecución de mayores niveles de bienestar para el conjunto de la sociedad a través de la docencia, investigación, intervención y diseminación de la psicología dentro de un marco ético guiado por el bien común, pensamiento crítico y valores sociales. En este sentido, el máster entronca perfectamente con las funciones generales del departamento, que son: la creación, el desarrollo, la transmisión y la crítica de la ciencia, de la técnica y de la cultura; la preparación para el ejercicio de actividades profesionales relacionadas con la psicología que exijan la aplicación de conocimientos y Páxina 9 de 10610 métodos científicos; la difusión, la valorización y la transferencia de los conocimientos en psicología al servicio de la calidad de vida y la salud del público; y la difusión de los conocimientos y aplicaciones de la psicología. En cuanto a la visión de futuro de los departamentos implicados, los aspectos más directamente relacionados con la presente propuesta son los siguientes: el diseño de una oferta docente interesante para el conjunto de la comunidad universitaria y de la sociedad, con una mayor capacidad de captación y diseminación de los conocimientos psicológicos; el diseño e implantación de metodologías docentes modernas, innovadoras y eficaces que potencien la adquisición de destrezas y capacidades del alumnado; la formación integral del alumnado a través de una docencia de calidad donde el proceso de enseñanza se adapte a las necesidades de aprendizaje de los estudiantes, facilitando a través de la tutoría y de los mecanismos de evaluación más adecuados para cada titulación la consecución de los objetivos formativos; y facilitar la inserción de los titulados en el mercado laboral. En el máster participará profesorado de todas las áreas de conocimiento de Psicología: Metodología de las Ciencias del Comportamiento; Personalidad, Evaluación y Tratamientos Psicológicos; Psicobiología; Psicología Básica; Psicología Evolutiva y de la Educación; y Psicología Social. Esto le aporta una vertiente multidisciplinar especialmente adecuada para dar formación académico/investigadora en un dominio en el que la demanda social es cada vez más fuerte y se relaciona con la prioridad acordada al desarrollo de las personas tanto en el ámbito de la educación y la formación como en el de la salud. En este sentido, los egresados de este master estarían preparados para realizar su investigación y futuro doctorado en dispositivos de prevención, de acompañamiento y de evaluación de sectores de actividad diversificados públicos y privados. Por ejemplo, en el sector de la educación y de la formación y en el mantenimiento de iniciativas contra el fracaso escolar; el acompañamiento de equipos que trabajan sobre la educación y la socialización, la inserción y la reinserción; el trabajo de escucha y de diagnóstico individual; el acompañamiento psicológico, el consejo y la intervención en ayuda cognitiva; y, en general, en el trabajo de promoción de la salud en individuos y colectivos. Páxina 10 de 10611 2.2. Referentes externos a la universidad proponente que avalen la adecuación de la propuesta a criterios nacionales o internacionales para títulos de similares características académicas Al ser una propuesta innovadora, Los recursos institucionales específicos para la elaboración de esta propuesta de Máster son escasos, de modo que a la hora de buscar referentes externos hemos optado por el análisis de documentos de carácter más general, adaptándolos a necesidades del máster. Por otro lado, nos hemos centrado en experiencias similares desarrolladas por otras universidades, a menudo europeas o norteamericanas. Así, por un lado, la elaboración de la propuesta de máster se ha inspirado en las directrices planteadas por la ANECA en su libro blanco para el grado de Psicología, adaptándolas a estudios de postgrado. Asimismo, y aunque no existe una declaración sobre los indicadores de calidad específicos en Psicología Aplicada, se han tomado en cuenta los indicadores del campo de la Psicología (Subject Benchmark Statements) planteados por la QAA-Quality Assurance Agency for Higher Education del Reino Unido. Abundando en los referentes institucionales de este máster, cabe mencionar el Plan Nacional de I+D+i , que plantea dentro de su Área 1 (Generación de Conocimientos y de Capacidades Científicas y Tecnológicas) la necesidad de "Situar a España en la vanguardia del conocimiento" y "Fomentar la cultura científica y tecnológica de la sociedad", de modo que este máster, dirigido a formar profesionales en el ámbito de la investigación empírica aplicada, cumple con este objetivo general. Por otro lado, dentro de los programas específicos tomados en cuenta a la hora de desarrollar la propuesta de máster, cabe mencionar, por su excepcional calidad: El Msc en Applied Psychology de la Universidad de Wisconsin- Scout: El Máster en Psicología Aplicada y Social de la Universidad de Kent, en Canterbury, Kent, Reino Unido: El Máster en Psicología Social Aplicada de la Universidad de Sussex, en Reino Unido: Dentro de España, el Máster en Intervención Social de la Universidad de Málaga: Otros recursos de interés dentro de áreas más específicas incluyen: Páxina 11 de 10612 El Msc en Psicología de la Salud de la City University de Londres: El Msc en Psicología de la Salud de la Universidad de Kent en Reino Unido: El Msc en Psicología de la Salud de la Universidad de Surrey en Reino Unido ology El Máster en Psicología de la Salud de la Universidad de Lyon II (Francia) En Estados Unidos, el Master en Psicología de la Salud de la Texas State University y el programa de doctorado en Psicología de la Salud de la University of North Carolina at Charlotte: En nuestro país el Máster en Psicología de la Salud de la Universidad Miguel Hernández de Elche: Psicolog%C3%ADa%20de%20la%20Salud.pdf 2.3. Descripción de los procedimientos de consulta internos utilizados para la elaboración el plan de estudios La normativa de la UDC para la implantación de títulos oficiales expone con detalle las diferentes etapas y procedimientos a seguir para su elaboración y aprobación. Así, se dispone de las Directrices para la elaboración de propuestas de títulos de grado (http://www.udc.es/eees/ga/documentos/directricesudc.pdf), de máster (http://www. udc.es/informacion/ga/lexislacionenormativa/regulamentos/academica/norm_mestrados. pdf) y de doctorado (http://www.udc.es/informacion/ga/lexislacionenormativa/ regulamentos/academica/norm_doutoramentos.pdf). Según se recoge en dicha normativa, la iniciativa para la elaboración de las propuestas de másters y/o doctorados, corresponderá a los Departamentos, los Institutos Universitarios o los Centros, que elevarán sus propuestas, tras ser aprobadas por los Centros, a la Comisión de Estudios de Posgrado o de Doctorado. Esta normativa es de aplicación a todos los centros de la UDC, por lo que la Facultad de Ciencias de la Educación se rige por ella para definir sus títulos. Además, el procedimiento para el Páxina 12 de 10613 diseño de la oferta formativa de esta facultad se encuentra recogido en el Manual de procedimientos del SGIC (Sistema de Garantía Interno de Calidad) (ver directriz 9ª: PC01 -Oferta Formativa). La reglamentación también indica que los estudios de máster universitario y/o doctorado se adscriben a un Centro, Departamento o Instituto Universitario, que será el responsable de su organización académica y administrativa. La Comisión de Estudios de Posgrado, tras analizar la propuesta y comprobar su ajuste a la normativa la enviará al Consejo de Gobierno (y, si procede, también al Consejo Social) para su aprobación y posterior remisión a la Consellería de Educación e Ordenación Universitaria y a la ACSUG (Axencia para a Calidade do Sistema Universitario de Galicia), a fin de obtener informe favorable. Si hubiera que realizar modificaciones se devolvería al Centro para su revisión. A partir de la aplicación del RD 1393/2007, los pasos a seguir serán similares a los del titulo de grado. De acuerdo con este procedimiento, se ha nombrado y aprobado en Junta de Centro una Comisión encargada de diseñar la propuesta de máster, con un coordinador. Una vez constituidas las distintas Comisiones de Máster, el procedimiento garantizó: La existencia de reuniones, para establecer pautas comunes de actuación La información pública en la web del centro La información y consulta continua a todo el profesorado implicado, a través del correo electrónico Un plazo de enmiendas, sólo abierto a Centros y Departamentos, consultable por toda la comunidad universitaria. La aprobación en Junta de Centro y la difusión y audiencia pública del título, para posteriormente remitirla a la Comisión de títulos para su aprobación por Consejo de Gobierno Descripción de los procedimientos de consulta externos utilizados para la elaboración del plan de estudios Desde los primeros pasos en la elaboración de la propuesta del Máster en Psicología Aplicada se tuvieron muy en cuenta las opiniones tanto de estudiantes como de licenciados y doctores egresados de otros programas: en el caso de los primeros a través de sus representantes en los órganos colegiados del Departamento y la Facultad y en el caso de los licenciados y doctores a través de una línea abierta para esos efectos en la web del Departamento de Psicología. También se enviaron borradores a miembros de Páxina 13 de 10614 otras universidades españolas y extranjeras y a asociaciones profesionales. Una vez aprobada la propuesta del título por la Junta de la Facultad de Ciencias de la Educación se realizó la exposición pública para la presentación de alegaciones, sin que se recibiera ninguna por lo que, finalizado ese plazo se solicitaron formalmente informes a universidades e instituciones con las que ya existían contactos, habiéndose recibido respuestas muy favorables desde la Universidad de Salamanca, la Universidade do Minho (Braga, Portugal) y la Vrije Universitit Brussel (de Bruselas, Bélgica), así como de la Comisión Deontológica del Colegio Oficial de Psicólogos y de la Asociación de Ergonomía Galega, entre otras. También se recabó la opinión de los doctores egresados de los programas de doctorado que han dado lugar a este máster, quienes valoraron muy positivamente que la Universidade da Coruña ofertase estos estudios de máster. Además, durante la fase de exposición pública estaba disponible en la web, junto con la memoria del título, un cuestionario inspirado en el Protocolo de evaluación para la verificación de títulos universitarios oficiales de la ANECA, para todos aquellos que quisieran trasmitir su valoración. En el caso de que se requiera, se pueden remitir a donde proceda las cartas e informes externos recibidos. Páxina 14 de 10615 3. OBJETIVOS 3.1. Objetivos Objetivos generales Con el objetivo de dar la formación necesaria para el acceso a la investigación a través del doctorado, el Máster en Psicología Aplicada pretende ahondar y ofrecer una especialización de los conocimientos y conexión que se proponen por parte de la ANECA en el libro blanco de Psicología para los estudiantes de grado: Las funciones, características y limitaciones de los distintos modelos teóricos de la Psicología. Las leyes básicas de los distintos procesos psicológicos. Los procesos y etapas principales del desarrollo psicológico a lo largo del ciclo vital en sus aspectos de normalidad y anormalidad. Los fundamentos biológicos de la conducta humana y de las funciones psicológicas. Los principios psicosociales del funcionamiento de los grupos y de las organizaciones. Los métodos de investigación y las técnicas de análisis de datos. Los distintos métodos de evaluación, diagnóstico y tratamiento psicológico en diferentes ámbitos aplicados de la Psicología. Con el mismo objetivo, también se busca complementar en ámbitos de actuación específicos las habilidades que ha adquirido un graduado en Psicología: Identificar las necesidades y demandas de los destinatarios en los diferentes ámbitos de aplicación y establecer las metas de la actuación psicológica. Identificar las características relevantes del comportamiento de los individuos Promover la salud y la calidad de vida en los individuos, grupos, comunidades y organizaciones en los distintos contextos: educativo, clínico, trabajo y organizaciones y comunitario., grupos, organizaciones, y de los contextos, a través de los métodos propios de la profesión Seleccionar y administrar técnicas e instrumentos propios y específicos de la Psicología. Definir los objetivos, elaborar el plan y las técnicas de intervención en función de las necesidades y demandas de los destinatarios. Páxina 15 de 10616 Transmitir a los destinatarios, de forma adecuada y precisa, los resultados de la evaluación. Elaborar informes psicológicos en distintos ámbitos de actuación. Ajustarse a las obligaciones deontológicas de la Psicología. Desde una perspectiva aplicada, se han tomado asimismo en cuenta los objetivos planteados dentro de sus Subject Benchmark Statements por la QAA-Quality Assurance Agency for Higher Education del Reino Unido para los títulos de Psicología: Lograr un conocimiento científico de la mente, cerebro, comportamiento y experiencia y de las interacciones entre ellos Presentar múltiples perspectivas psicológicas de manera que se promueva la evaluación crítica. Llevar a una comprensión de las aplicaciones en la vida real de la teoría en el elenco completo de la conducta y la experiencia. Desarrollar la comprensión del papel de la evidencia empírica en la creación y acotación de la teoría y también sobre como la teoría dirige la recogida e interpretación de los datos empíricos Fomentar el aprendizaje de un amplio abanico de habilidades de investigación y de métodos para investigar la experiencia y la conducta, que culminen en la habilidad para desarrollar investigaciones de forma autónoma e independiente. Desarrollar el conocimiento que encamine a la habilidad de apreciar y evaluar críticamente la teoría, los hallazgos de investigación y sus aplicaciones. Objetivos específicos En base a lo anterior, se plantean los siguientes objetivos específicos para el Máster en Psicología Aplicada: 1. Formar postgraduados universitarios especializados en los diferentes ámbitos de la psicología aplicada, con especial atención a la psicología de la salud y a la intervención psicológica en contextos educativos 2. Proporcionar a los estudiantes una base sólida y equilibrada de conocimientos psicológicos y de habilidades prácticas en el ámbito de la intervención psicológica 3. Desarrollar en los estudiantes la habilidad para aplicar sus conocimientos psicológicos, teóricos y prácticos a la solución de problemas del individuo y el grupo/comunidad 4. Fortalecer las líneas de investigación actuales y la formación de nuevos investigadores que desarrollen su trabajo en Psicología Aplicada. Páxina 16 de 10617 Por lo que se refiere a las especialidades, se podrá optar por Psicología de la Salud o por Intervención Psicológica en Contextos Educativos, las cuales cuentan, también con sus objetivos específicos: ESPECIALIDAD EN PSICOLOGÍA DE LA SALUD En esta especialidad se pone el énfasis en los diferentes niveles de análisis y las distintas estrategias de acción que, desde las diversas parcelas o áreas de la Psicología, resultan útiles para la prevención, diagnóstico, tratamiento y rehabilitación de los problemas de salud; o, dicho en términos más positivos, que sirven para la promoción, el mantenimiento y la restauración de la salud integral del individuo. Su ámbito de actuación es el campo de la Psicología de la Salud, un área específica de intervención e investigación especializada, con una gran demanda por parte de los actuales profesionales de la psicología. Se busca, por tanto, formar profesionales que sepan aunar los aspectos teóricos, prácticos y de investigación que supone el campo de la Psicología de la Salud. Sus objetivos específicos son: 1. La formación de psicólogos/las especializados en Psicología de la Salud 2. Proporcionar a los estudiantes una base sólida y equilibrada de conocimientos psicológicos y habilidades prácticas en el ámbito de la intervención psicológica en salud 3. Desarrollar en los estudiantes a habilidad para aplicar sus conocimientos psicológicos, teóricos y prácticos, a la solución de problemáticas psicológicas relacionadas con sus problemas de salud 4. El fortalecimiento de líneas de investigación actuales y la formación de jóvenes investigadores que desarrollen innovaciones en este campo ESPECIALIDAD EN INTERVENCIÓN PSICOLÓGICA EN CONTEXTOS EDUCATIVOS Objetivos específicos: 1. Conocimiento de las bases psicológicas de la intervención psicológicas en contextos educativos. 2. Conocimiento y manejo de los requisitos de la intervención en los procesos motivacionales de los estudiantes. 3. Conocimiento y uso de los procedimientos de intervención en los procesos emocionales de los estudiantes. 4. Desarrollar en los estudiantes habilidades para trabajar con los procesos implicados en la comunicación, lectura, la escritura y el cálculo. 5. Desarrollar conocimientos y habilidades para planificar una investigación psicológica en contextos educativos. Páxina 17 de 10618 6. Desarrollar conocimientos y habilidades para desenvolver una investigación psicológica en contextos educativos Competencias Competencias específicas E1. Reconocer y respetar la diversidad humana y comprender que las explicaciones psicológicas pueden variar a través de poblaciones y contextos E2. Saber identificar los factores personales, psico-sociales y/o educativos que pueden poner en riesgo la salud de las personas E3. Ser capaz de elaborar un informe científico que implique definir un problema de investigación, las hipótesis y variables asociadas, así como definir el diseño, la muestra y su modo de selección, las herramientas de recogida de datos y su consecuente análisis y discusión E4. Ser capaz de lograr un adecuado nivel de comprensión de la demanda del destinatario en cada situación o contexto de aplicación E5. Ser capaz de realizar una evaluación psicológica en el contexto de una investigación científica E6. Saber cómo especificar la demanda y los objetivos del caso, y en función de ellos, recoger la información E7. Saber realizar un seguimiento sobre un caso eligiendo objetivos pertinentes y realistas E8. Conocer las bases para establecer hipótesis respeto de un caso concreto y, a partir de las mismas, saber deducir enunciados contrastables E9. Conocer los métodos y técnicas cuantitativos y cuasi-cuantitativos de recogida de información en psicología aplicada E10. Ser capaz de diseñar instrumentos de recogida de información en programas de intervención psicológica E11. Conocer las limitaciones y restricciones de todo tipo (personales, sociales, económicas, éticas, etc.) que tiene la investigación científica y técnica E12. Adquirir un conocimiento teórico básico sobre el estado del arte en las diferentes áreas implicadas en la psicología aplicada E13. Conocer y ser capaz de utilizar los diferentes modelos, teorías, métodos y técnicas de evaluación e intervención que son específicos de los distintos ámbitos de la investigación en Psicología Aplicada y desarrollar una actitud crítica propia del Páxina 18 de 10619 espíritu científico E14. Ser capaz de analizar la documentación bibliográfica necesaria para un trabajo de investigación E15. Ser capaz de analizar críticamente las publicaciones científicas E16. Adquirir los conocimientos y destrezas necesarias para la exposición y defensa de un trabajo de investigación E17. Ser capaz de comunicar los resultados de una investigación E18. Mostrar un compromiso ético y profesional con respeto a las responsabilidades cívicas, sociales y globales E19. Conocer y ajustarse a las obligaciones deontológicas de la Psicología Aplicada E20. Conocer los distintos modelos de evaluación e intervención en el ámbito de la Psicología Social Aplicada Competencias transversales/genéricas G1. Capacidad de análisis y síntesis G2. Capacidad de organización y planificación G3. Trabajo en equipo G4. Trabajo en un contexto internacional G5. Habilidades en las relaciones interpersonales G6. Razonamiento crítico G7. Compromiso ético G8. Aprendizaje autónomo G9. Iniciativa y espíritu emprendedor G10. Motivación por la calidad G11. Resolución de problemas G12. Toma de decisiones G13. Capacidad de aplicar los conocimientos a la práctica G14. Habilidades interpersonales G15. Capacidad de trabajar con un equipo interdisciplinario G16. Capacidad para comunicarse con personas no expertas en la materia G17. Valoración de la diversidad y de la multiculturalidad G18. Habilidad para trabajar de forma autónoma Páxina 19 de 10620 Competencias nucleares (de la UDC) N1. Expresarse correctamente, tanto de forma oral como escrita, en las lenguas oficiales de la comunidad autónoma N2. Dominar la expresión y la comprensión de forma oral y escrita de un idioma extranjero N3. Utilizar las herramientas básicas de las tecnologías de la información y las comunicaciones (TIC) necesarias para el ejercicio de su profesión y para el aprendizaje a lo largo de su vida N4. Desarrollarse para el ejercicio de una ciudadanía abierta, culta, crítica, comprometida, democrática y solidaria, capaz de analizar la realidad, diagnosticar problemas, formular e implantar soluciones basadas en el conocimiento y orientadas al bien común N5. Entender la importancia de la cultura emprendedora y conocer los medios al alcance de las personas emprendedoras N6. Valorar críticamente el conocimiento, la tecnología y la información disponible para resolver los problemas con los que deben enfrentarse N7. Asumir como profesional y ciudadano la importancia del aprendizaje a lo largo de la vida N8. Valorar la importancia que tiene la investigación, la innovación y el desarrollo tecnológico en el avance socioeconómico y cultural de la sociedad Páxina 20 de 106 Mostrar más
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