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Timestamp: 2020-03-30 13:27:27+00:00

Document:
RESOLUCIÓN de 30 de noviembre de 2007, de la Delegación Provincial de Sevilla, de la Consejería de Empleo, por la que se acuerda la inscripción, depósito y publicación del convenio colectivo del sector de empresas de hospitalización, internamiento, consultas, asistencia y laboratorios de análisis clínicos para Sevilla y provincia con vigencia para los años 2007-2009 (Vigente hasta el 01 de Enero de 2010).
Artículo 35 Trabajos de superior o inferior categoría
Artículo 36 Empleo y Cobertura de Vacantes
Artículo 38 Control Sanitario
Artículo 39 Seguridad e Higiene en el Trabajo y Salud Laboral
Artículo 43 Principios de Ordenación
Artículo 44 Graduación de las faltas
Véase Convenio colectivo del sector de empresas de hospitalización, internamiento, consultas, asistencia y laboratorios de análisis clínicos, Sevilla, 2010-2012 («B.O.P.SE.» 1 junio 2010).
Visto el Convenio Colectivo del Sector de Empresas de Hospitalización, Internamiento, Consultas, Asistencia y Laboratorios de Análisis Clínicos para Sevilla y provincia (Código 4101445), suscrito por las Patronales A.S.E.H.P. y A.M.E., y por la Central Sindical de U.G.T., con vigencia desde el 1 de enero de 2007 a 31 de diciembre de 2009.
Primero. Registrar el Convenio Colectivo del Sector de Empresas de Hospitalización, Internamiento, Consultas, Asistencia y Laboratorios de Análisis Clínicos para Sevilla y provincia, suscrito por las Patronales A.S.E.H.P. y A.M.E., y por la Central Sindical de U.G.T., con vigencia desde el 1 de enero de 2007 a 31 de diciembre de 2009.
Segundo. Remitir el mencionado Convenio al C.M.A.C. para su depósito:
En la ciudad de Sevilla, siendo las 17 horas del día 8 de noviembre de 2007 y en la Sala de Juntas de la Delegación Provincial de Empleo de Sevilla, se reúnen los señores/as a continuación relacionados, integrantes de la Comisión Negociadora del Convenio Colectivo de Trabajo con ámbito territorial de Sevilla y su provincia, para las empresas de hospitalización, internamiento, consultas, asistencias y laboratorios de análisis clínicos.
- Don Luis Javier Moreno Bernal.
- Don Antonio Montero Sines.
- Don José Miguel Ortiz Alba.
- Don Manuel Ortiz Muñiz.
- Don Rafael Titos González.
- Doña Yolanda Alcántara Márquez.
- Don Juan Antonio Hernández Calderón.
- Doña María Ángeles Colas Suárez.
- Don Manuel Sánchez-Dalp Jiménez.
- Don José Antonio Méndez Ferrer.
- Don Luis Vázquez Gutiérrez.
- Doña María Ángeles Blanco Alemán.
- Doña Juana Alonso Alonso.
- Doña Nieves Pena Serantes.
- Doña Pilar Pérez Diéguez.
- Doña Carmen María Martín Romero.
- Don Sebastián García Muñoz.
- Doña María del Carmen Castillo Seva.
- Doña Aurora Acevedo Moguer.
- Doña Marina Jara Ruiz.
- Doña María José Caro López.
- Don Jaime Rosiñol Rodero.
- Doña María Montes Rojas.
- Doña Mercedes Rodríguez Muñoz.
- Don Manuvel Navarro Millán.
- Don Santiago Sánchez Aguilar.
- Doña María José Romero Suárez.
- Don Jorge Luis Páez Luque.
- Don Fernando Ruiz Onetti.
- Don Alfonso Carlos González de Castro (S.ª General Sec. Sanidad UGT).
- Don José Figueroa Alacid (Sº General Esp. UGT Sevilla).
- Doña Antonia Petra Rayego Franco.
- Don Manuel Villadiego Rodríguez.
- Don Julio Suárez Rubín.
El objeto de la reunión a la que han sido citados la totalidad de los miembros integrantes de la comisión al principio indicada, es la de proceder a la lectura y en su caso aprobación del texto articulado del convenio colectivo redactado en base a los términos del Preacuerdo alcanzado por esta comisión en su reunión anterior de fecha treinta de octubre del presente año.
Una vez efectuada la lectura por el Sr. Presidente del anteriormente citado texto articulado y Tablas Salariales del mismo, que se unen como Anexo, por quintuplicado ejemplar a la presente Acta, este es aprobado con el voto a favor de la totalidad de los miembros integrantes de la Comisión por la parte empresarial, y por la parte social, de los once miembros representantes del sindicato UGT en la citada Comisión, que representan la mayoría absoluta de la misma; y el voto en contra de la representación de los cuatro miembros del sindicato CC.OO.
Asimismo se acuerda remitirlo a la Autoridad Laboral para su registro, aprobación y publicación en el BOP, facultando expresamente al Sr. Presidente de la Comisión Negociadora don Luis Javier Moreno Bernal, para cuantas actuaciones y trámites fueran procedentes para ello.
Y en la prueba de conformidad firman la presente en Sevilla en el lugar y fecha al principio citados.
Acuerdan el presente Convenio Colectivo, la representación de los trabajadores y su sindicato de Sanidad de UGT, y su correlativa de Empresarios de Sevilla, incluida la Asociación Sevillana de Empresas Hospitalarias Privadas (A.S.E.H.P.) y la Asociación Andaluza de Médicos Empresarios con Consulta Privada (A.M.E.)
VéanseTablas salariales 2008 y 2009 del Convenio colectivo de empresas de hospitalización, internamiento, asistencia y laboratorios de análisis clínicos, Sevilla («B.O.P.SE.» 26 marzo).
Además el salario base para los enfermeros/as se incrementará en 100 euros mensuales el primer año y otros 100 euros mensuales el segundo año de vigencia, ambas cantidades se absorberán en los complementos no previstos en el presente Convenio que vengan percibiendo dichos trabajadores. Asimismo aquellos enfermeros/as que perciban Plus de Especialidad (artículo 10 del Convenio Colectivo), se le absorberá en los complementos no previstos la cantidad de 15 euros mensuales el 1º y otros 15 euros mensuales el 2º.
Se estará a lo dispuesto en el artículo 15 del E.T. incluyendo la última reforma producida por el Real Decreto Ley 5/2006 de 9 de junio, que dice: «Sin perjuicio de lo dispuesto en los apartados 2 y 3 de esta artículo, los trabajadores que en un periodo de treinta meses hubieran estado contratados durante un plazo superior de 24 meses, con o sin solución de continuidad, para el mismo puesto de trabajo con la misma empresa, mediante dos o más contratos temporales, sea directamente o a través de su puesta a disposición por empresas de trabajo temporal, con las mismas o diferentes modalidades contractuales de duración determinada, adquirirán la condición de trabajadores fijos Lo dispuesto en este apartado no será de aplicación a utilización de contratos formativos, de relevo e interinidad»
Los contratos eventuales por circunstancias del mercado, acumulación de tareas o exceso de pedidos regulados en el artículo 15.1.b) del E.T. tendrán una duración máxima de 12 meses dentro de un período de dieciocho meses contados a partir del momento en que se produzcan dichas causas, no pudiendo superar la duración del contrato las 3/4 partes del periodo de referencia ni, como máximo, 12 meses.
A) 73,48 euros anuales por cada hijo que curse estudios de 1º y 2º ciclo de Primaria.
El trabajador que lleve un mínimo de un año de servicio en la empresa podrá pedir en el caso de necesidad justificada, a juicio de la misma y con audiencia de los representantes de los trabajadores licencia sin sueldo por plazo no superior a 3 meses.
Se establece como derecho subjetivo del padre, un permiso de paternidad de 13 días ininterrumpidos. La suspensión del contrato a que se refiere este permiso podrá disfrutarse en régimen de jornada completa o en régimen de jornada parcial de un mínimo del 50 %, previo acuerdo entre el empresario y el trabajador, y conforme se determine reglamentariamente.
1. Las partes firmantes se comprometen expresa y formalmente, y en virtud de lo dispuesto en el artículo 84 del Estatuto de los Trabajadores, a no promover Convenios que pudieran implicar modificación del contenido total o parcial del presente Convenio.
2. Los atrasos salariales que se devenguen del presente C.C. se harán efectivos por las empresas respectivas dos meses después de su publicación.
-Grupo I: Personal Técnico Superior.
1.030,72.
-Grupo II: Personal Técnico de Grado Medio.
909,37.
Encargada Supervisora:
Fisioterapéuta:
Jefe de Facturación:
De Radiología:
-Grupo III: Personal Auxiliar Cualificado.
811,89.
Aux. Sanitario especializado:
Auxiliar de Consulta:
Sanitario o Mozo de Clínica:
Ayudante Sanitario:
Cocinero de 1ª:
Subencargada:
Mecánico Calefactor:
Encargada de Lavandería:
-Grupo IV: Personal No Cualificado.
763,19.
Planchadora:

References: Artículo 35

Artículo 36

Artículo 38

Artículo 39

Artículo 43

Artículo 44
 artículo 15
 Real Decreto 
 artículo 15
 artículo 84