Source: https://www.scribd.com/document/288553131/Juzgados-Trabajo
Timestamp: 2019-03-25 22:28:15+00:00

Document:
examen juzgados peruanos
La subordinación es:
a) El prestar servicios propios del giro social del contratante de los mismos.
b) El derecho de mando del empleador y el deber de obediencia del
c) La dependencia del trabajador sólo cuando labora 4 o más horas diarias en
d) El prestar servicios exclusivamente para una persona.
e) El prestar servicios en la oficina del contratante de los mismos.
La capacitación laboral juvenil implica la posibilidad de contratar:
El Convenio de Actualización para la reconversión laboral permite contratar:
Egresados de las universidades.
Personas entre 45 y 65 años de edad.
Jóvenes hasta 23 años de edad.
Mujeres madres de familia y minusválidos.
Los vales de alimentos son:
Jóvenes hasta 27 años de edad.
Jóvenes hasta por un año de servicios.
Estudiantes del SENATI.
Conceptos remunerativos en especie.
Conceptos no remunerativos afectos sólo al impuesto a la renta.
Conceptos que pueden pagarse en reemplazo de remuneración ordinaria.
Beneficios sociales en especie.
Computables sólo para el pago de CTS y gratificaciones.
Es posible la reducción de remuneración:
Por decisión unilateral del empleador.
Sólo hasta el primer año de servicios.
Sólo en el caso de trabajadores temporales.
Sólo en el caso de trabajadores a tiempo parcial.
Por acuerdo entre trabajador y empleador, siempre que no se atente
contra la Remuneración Mínima Vital.
6.- Un contrato de trabajo sujeto a modalidad supone que:
a) Su duración máxima puede ser, en cualquier caso, de 3 años.
b) La indemnización por despido equivale a sueldo y medio por cada mes
dejado de laborar, una vez superado el período de prueba.
c) En ningún caso el período de prueba puede superar los 3 meses.
d) Puede ser sólo verbal.
e) El trabajador no tiene estabilidad laboral de ningún tipo.
e) Es lo mismo que el horario de trabajo. e) El “service” tiene permiso oficial del Ministerio del Interior. Sólo sus socios subcontratan personal para ser intermediado.Se puede lograr el concurso de trabajadores vía empresas de intermediación laboral. Precisar que se requiere una persona de determinado sexo.JUZGADOS DE TRABAJO 7.. Cada tres meses. b) Los servicios son de carácter informático en una empresa de soporte técnico de computadoras. si: a) Los servicios son para mantenimiento en una empresa que no se dedica a ello. Aplicar por analogía la norma más favorable. Fijar la edad máxima del postulante. 2 .La jornada de trabajo supone que: a) El excederla implica el derecho al pago de sobretiempo para los trabajadores de confianza en general. Con las gratificaciones legales.El “in dubio pro operario” permite: a) b) c) d) e) Aplicar de dos normas la más favorable al trabajador. En marzo de cada año. d) No puede superar las 8 horas diarias aún tratándose de jornadas acumulativas o atípicas. No puede realizar las actividades de una empresa de intermediación laboral. Interpretar la Constitución de manera integral.La Cooperativa de Trabajadores implica que: a) b) c) d) e) Sus socios son destacados para prestar servicios en la empresa cliente... Siempre después de pagar el impuesto a la renta de la empresa. c) Los servicios son de limpieza en una empresa municipal de baja policía. en el aviso periodístico de oferta de empleo es posible legalmente: a) b) c) d) e) Señalar la universidad de procedencia que puede tener el postulante. Exigir que la persona tenga determinada religión.. Negarle validez a la renuncia de derechos laborales. básicamente por razones tributarias..La participación en las utilidades de la empresa se abona: a) b) c) d) e) Siempre en mayo de cada año. Puede destacar a sus socios hasta un número equivalente al 50% del total de trabajadores de la empresa cliente. Sus socios no pueden recibir órdenes de la empresa cliente. 11. 10.. Interpretar la norma laboral de la forma más favorable al trabajador. d) Los servicios no son prestados solamente de manera subordinada. 9. 8. Precisar la nacionalidad del postulante. 12.En general. b) El excederla implica el derecho al pago de sobretiempo de los trabajadores de dirección en general c) Puede ser de más de 8 horas diarias si se labora de lunes a viernes.
Nulidad de despido. b) Defiende como derechos adquiridos sólo los del contrato de trabajo. sólo cuando no es trabajador de confianza ni de dirección. e) Prohíbe los cambios normativos para desmejorar los derechos laborales. vía casación: a) b) c) d) e) Una acción contencioso administrativa laboral iniciada en una Sala Superior. Sólo evalúa los requisitos de admisibilidad. b) Permite otorgar derechos laborales al personal que trabaja 4 o más horas diarias. e) El régimen de “cuarta-quinta” oculta un contrato de trabajo..Un trabajador despedido por discriminación puede cuestionar judicialmente el despido a través de una acción de: a) Amparo.. Selecciona la jurisprudencia de obligatorio cumplimiento. Todo juicio de nulidad de despido. Califica la procedencia del recurso. la Sala Superior en lo Laboral: a) b) c) d) e) Califica la procedencia del recurso.Puede llegar a la Corte Suprema.En materia de casación laboral. en materia de amparo. c) Defiende como derechos adquiridos los del convenio colectivo. Todo juicio de pago de beneficios sociales. d) Permite aplicar la norma más favorable de dos o más. sea cual fuere el trabajador. Reposición. d) Indemnización por despido arbitrario. e) Hostilidad. 18.. sólo cuando el trabajador es de confianza. Evalúa en el fondo la causal de jurisprudencia discordante.El principio de la “primacía de la realidad” establece que: a) Permite dar mayor validez a los hechos que a los documentos. c) Se deben pagar tributos sociales sobre el total de los ingresos del trabajador. b) Nulidad de despido. Toda acción de amparo en materia laboral..JUZGADOS DE TRABAJO 13.El principio de “condición más beneficiosa” señala que: a) No pueden afectarse los derechos adquiridos del trabajador en situación de cambio normativo. 14. Amparo.. d) Todo contrato de locación de servicios oculta una relación laboral. 3 .. Indemnización por despido arbitrario. 17. 15. sea cual fuere el trabajador.Un trabajador arbitrariamente despedido puede cuestionar judicialmente el despido a través de una acción de: a) b) c) d) e) Amparo. Todo juicio de pago de indemnización por despido. 16. c) Reposición.
. e) Mediante instauración de un debido procedimiento ante el órgano de control de la entidad.. d) Las demandas contra los actos de hostigamiento sexual. 4 . e) Las demandas de indemnización por daños y perjuicios por accidentes de trabajo.- La conciliación prejudicial en lo laboral es: a) b) c) d) e) Facultativa para el trabajador. 23.Para que tenga validez el acta de conciliación extrajudicial privada debe ser homologada ante: a) b) c) d) e) El Juzgado de Trabajo pertinente. El Especialista Legal del Juzgado de Trabajo. Facultativa sólo para derechos disponibles del trabajador.Los sindicatos pueden: a) Actuar como representantes en las demandas individuales de sus afiliados sin poder expreso. b) Las demandas por calificación de despidos colectivos. Obligatoria para derechos indisponibles del trabajador. 22. b) Actuar como representantes de cualquier trabajador de su empresa en las acciones de amparo. sin poder expreso. Un tribunal administrativo ajeno a las partes en conflicto.. Se lleva a cabo siempre ante centros de conciliación privados. siempre que exista. La Sala Laboral de turno..La nulidad del acto administrativo debe ser declarada por: a) b) c) d) La propia entidad que emitió el acto en todos los supuestos. La Sala Constitucional y Social de la Corte Suprema. Un Juzgado de Paz Letrado. Obligatoria para el trabajador. 20.Las Salas Superiores Laborales conocen en primera instancia de: a) Las demandas de cese de hostilidad. La autoridad de mayor jerarquía. d) Demandar a los empleadores por el no pago de aportes a la seguridad social. De lo contrario. c) La impugnación de laudos arbitrales emanados de una negociación colectiva. por la misma autoridad que emitió el acto. sin poder expreso. c) Accionar por sí mismos en demandas en defensa de sus derechos colectivos.JUZGADOS DE TRABAJO 19. La autoridad jerárquicamente superior en todos los casos. 21. e) Actuar como representantes en las demandas individuales de los trabajadores menores de edad.
supone la nulidad de los actos sucesivos. respecto del requerimiento realizado por la administración al administrado. c) Los efectos del silencio administrativo negativo. no procede la convalidación. es correcto afirmar que: a) La nulidad. ante el vacío normativo o ante las deficiencias que presente la Ley. 5 ... a) b) c) d) e) La creación judicial de Derecho Administrativo La necesidad de ejercer el control difuso.Con relación a los efectos de la nulidad del acto administrativo.JUZGADOS DE TRABAJO 24. El principio de cosa juzgada El principio de predictibilidad 26. e) Siempre que un acto es considerado nulo.Con relación al régimen jurídico del silencio administrativo. d) El silencio positivo supone una respuesta en sentido afirmativo.Uno de los principios que sustentan la institucionalización del precedente administrativo es: a) b) c) d) e) El principio de seguridad jurídica. marque la alternativa correcta: a) Todo silencio administrativo requiere autorización legal expresa para producir efectos. en ningún caso. merece siempre pronunciamiento aparte por la autoridad que dispone la nulidad parcial.El principio según el cual el Juez. El principio de legalidad El principio de igualdad ante la Ley y ante el Reglamento. son independientes de su validez. e) Una vez producido el silencio administrativo. debe resolver recurriendo a los principios del derecho administrativo. b) Opera tanto en procedimientos iniciados de oficio como aquellos iniciados a instancia del administrado. La necesidad de darle potestades reglamentarias a la administración. no pueden agotar la vía administrativa y solo pueden invocarse en los llamados procedimientos internos. La falta de predictibilidad del contencioso administrativo.. tiene entre sus consecuencias. la administración se exime de pronunciarse mediante resoluciones. 25. b) Los vicios en que incurra un funcionario en la ejecución de un acto administrativo. c) Si el acto es nulo parcialmente. 27. d) La conservación de una parte del acto o de determinadas actuaciones de la administración.. El deber de todo Juez de aplicar por sobre todo el principio de constitucionalidad antes que el de legalidad. debe notificarse al interesado en el término de tres días.
d) Hay abuso si la demandada o demandado ha arrendado uno de los bienes de la sociedad conyugal. El Servicio Nacional de Sanidad Agraria . La Presidencia del Consejo de Ministros . e) Procede la separación de patrimonio. aunque no se haya probado el agravio. e) No es necesaria la acumulación de demandas contra el mismo acuerdo societario.CONAM. sin consentimiento del otro.El artículo 329 del Código Civil se refiere al supuesto de separación de patrimonio a pedido del cónyuge agraviado..La declaración de emergencia ambiental debe ser declarada por: a) b) c) d) e) El Poder Judicial... aunque no se haya probado el agravio.JUZGADOS DE TRABAJO 28. 30. c) Se actúa con abuso del derecho del cónyuge agraviado. si el accionista concurrió a la Junta respectiva. 6 . Al respecto. 31.SENASA. cuando se prueba que ha existido abuso.En cuanto a la demanda de impugnación de acuerdos societarios. El Ministerio de la Presidencia.Dentro de la sociedad de gananciales. legado o donación. son bienes propios de cada cónyuge: a) Los bienes comprados a plazos y que ha venido cancelando por cuotas antes y después del matrimonio. b) Los que adquiera por herencia. b) Se interpone dentro de los 2 meses de la fecha de adopción del acuerdo. cuando se dispone inconsultamente de bienes propios. c) Se presenta ante el Juez Contencioso Administrativo de turno. señale la opción correcta: a) No pueden interponerla accionistas que no hayan concurrido a la respectiva Junta.. d) Se tramita por la vía del proceso de conocimiento.PCM. d) Los bienes adquiridos con el ejercicio de la profesión o trabajo de uno de los cónyuges. si el contrato se celebró antes del matrimonio. El Consejo Nacional del Ambiente . se advierte que: a) Procede la separación de patrimonio. cuando el otro abusa de las facultades que le corresponden o actúa con dolo o culpa. de daños personales o de enfermedades sin deducir las primas pagadas con bienes de la sociedad. e) Las acciones y las participaciones de sociedades que se distribuyan entre los socios por revaluación del patrimonio social. 29. cuando se prueba que ha existido culpa o dolo. b) No existe abuso de facultades en la administración de bienes comunes cuando la cónyuge abandonada usufructúa los ingresos de dichos bienes como único modo para subsistir. c) La indemnización por accidentes o por seguros de vida.
Existe un número máximo de Directores en función al tipo de sociedad. para ejercitarla en un tipo determinado de casos. El estatuto social debe establecer un número fijo de Directores.. Son elegidos por la Junta General de Accionistas.Los monopolios en la Constitución Política del Perú: a) Se encuentran prohibidos.. b) No debe ser utilizado en ningún caso por los jueces. pues no ofrece soluciones justas a los casos. salvo para el caso de servicios públicos. e) Los requisitos de la demanda vía la declaración de inadmisibilidad. que ha sido nombrado debidamente en su cargo. 34. marque la alternativa correcta: a) Permite al Juez soluciones imparciales y siempre ajustadas a Ley. 36. 7 . señale la opción correcta: a) b) c) d) e) El número mínimo de miembros del Directorio es cuatro. Su elección por voto acumulativo es para otorgar mayor representación en el Directorio a los socios mayoritarios de la Sociedad.Jurisdicción es la atribución que: a) Tiene cada Magistrado. c) Las ambigüedades en que las partes hubiesen incurrido en sus fundamentos de hecho.Con relación al silogismo judicial. b) El petitorio de las partes a fin que se ajuste a la norma jurídica invocada. d) Corresponde a los Jueces y Fiscales en los casos que son nombrados.JUZGADOS DE TRABAJO 32. salvo el abuso de posición dominante. salvo para el caso de servicios públicos. c) Se encuentran prohibidos. d) Su aplicación requiere previamente que las premisas de las que se parte sean validadas por el operador jurídico para no caer en soluciones formalistas e) Es una estrategia que permite llegar a soluciones razonables sin caer en el positivismo formalista. como estrategia de solución de casos.Por el principio iura novit curia los jueces pueden corregir: a) Los errores materiales en que hubieran incurridos las partes. c) Tiene cada Magistrado del Poder Judicial. b) Tiene cada funcionario del Poder Judicial.. 35. c) Sólo debe ser usado para casos muy difíciles donde la mejor solución sea aplicar la Ley.. d) El derecho mal o insuficientemente invocado por las partes en sus fundamentos de derecho. e) Corresponde a los Jueces y funcionarios administrativos con que tienen facultad resolutiva. que interviene en los procesos judiciales. d) No se encuentran prohibidos. b) No se encuentran prohibidos por la Constitución..En cuanto a los Directores. 33. e) Se encuentran prohibidos.
Según lo ha sostenido el Tribunal Constitucional en el caso Anicama (Exp. De este modo el Tribunal se ha referido: a) Al contenido constitucionalmente protegido del derecho a la pensión a través del proceso de Amparo.. e) La costumbre constituye fuente del Derecho incluso contra lo establecido por una ley expresa. d) Al principio de subsidiariedad instituido por el Código Procesal Constitucional e) Al contenido constitucionalmente protegido del derecho al trabajo. son siempre jurisprudencia vinculante para todos los jueces de la República. c) Al principio de proporcionalidad a la hora de establecer restricciones a los derechos fundamentales. son sólo aquellos que están directamente vinculados con el contenido esencial de los derechos consagrados en la Constitución. criterio cronológico y superioridad de la Ley. Nº 1417-2005-AA/TC). 8 . el ordenamiento jurídico ofrece por lo menos dos soluciones opuestas o de consecuencias diversas. b) Al principio de interpretación conforme con la Constitución a la hora de interpretar los derechos fundamentales. Algunos de los principios más usados a los que se acude para su solución son: a) Interpretación conforme.Con relación a las fuentes del Derecho. eficiencia y especialidad. se está haciendo referencia a su calidad de fuente. d) Norma más favorable. d) Las sentencias del Tribunal Constitucional sólo vinculan a los jueces más no a los demás poderes del Estado. b) Temporalidad. eficiencia y mejor derecho. presunción de 39. ley más favorable y constitucionalidad... marque la alternativa correcta: a) Conforme al Código Civil.JUZGADOS DE TRABAJO 37. jerarquía y especialidad c) Jerarquía. b) Las sentencias que en casación emite la Corte Suprema.Las antinomias son aquellas situaciones que se presentan cuando frente a un caso. 38. los derechos fundamentales que tienen protección constitucional a través de los procesos constitucionales de la libertad. c) Cuando se alude a que la Constitución es “fuente de fuentes”. e) Jerarquía. la jurisprudencia no es fuente formal del derecho en nuestro país. tanto en sentido formal como en sentido material.
. b) Las leyes que limitan la investigación y sanción de violaciones a los derechos humanos son incompatibles con la Convención Americana y no deben ser aplicadas c) Las leyes que limitan la investigación y sanción de violaciones a los derechos humanos no pueden ser aplicadas por tribunales militares. b) El Tribunal debe establecer cuándo sus decisiones son vinculantes. c) Deben ser aprobados solo por el Presidente de la República. c) Conforme al Código Procesal Constitucional.. dado que éstos no ofrecen garantías suficientes de imparcialidad. d) Las leyes que limitan la investigación y sanción de violaciones a los derechos humanos deben aplicarse porque generan derechos adquiridos susceptibles de protección conforme a la Convención Americana e) Las leyes que limitan la investigación y sanción de violaciones a los derechos humanos deben ser aplicadas. 41.. la Corte Interamericana de Derechos Humanos (Casos Barrios Altos de setiembre y noviembre del 2001). 42. el precedente debe ser establecido por el propio Tribunal Constitucional y sólo puede darse en las sentencias que adquieran la calidad de cosa juzgada. en todos los demás casos.Con relación a la aplicación de las leyes de amnistía de mediados de los años noventa. 9 .Los tratados que versen sobre Derechos Humanos: a) Deben ser aprobados por el Congreso antes de su ratificación por el Presidente de la República.JUZGADOS DE TRABAJO 40. pues no rige la regla del stare decisis. d) El Precedente Constitucional equivale a la doctrina jurisprudencial en nuestro país. la Corte declaró que: a) Las leyes que limitan la investigación y sanción a violaciones a los derechos humanos sólo pueden ser aplicadas si en el procedimiento interno se ha ofrecido a las víctimas o sus familiares suficientes oportunidades de defensa. b) Deben ser aprobados solo por el Congreso. d) Deben ser aprobados por el Congreso y posteriormente por el Presidente del Consejo de Ministros. para su ratificación por el Presidente de la República.Con relación al precedente constitucional y el valor de la jurisprudencia constitucional. e) Deben ser sometidos a referéndum antes de aprobarse por el Congreso. pero sólo por tribunales ordinarios que ofrezcan garantías de un procedimiento debido. marque la alternativa correcta: a) Todas las decisiones del Tribunal Constitucional constituyen precedentes vinculantes conforme lo establece la Constitución y la propia Ley Orgánica del Tribunal. sus sentencias no vinculan. e) En nuestro país no existe precedente constitucional.
Señale cual es la respuesta incorrecta: a) La transferencia de propiedad de una cosa mueble determinada se efectúa con la tradición a su acreedor. e) Todo poseedor. d) La posesión es un derecho.. 44. c) En el régimen de propiedad exclusiva y propiedad común. 45. para crear. a su integridad moral. d) Un arrendatario no puede ampararse en la presunción de propiedad. psíquica y física y a su libre desarrollo y bienestar. e) La hipoteca debe recaer sobre inmuebles específicamente determinados. b) La posesión inmediata es la que se ejerce temporalmente y en virtud de un título. el terreno sobre el que se levanta la edificación tiene que ser necesariamente de propiedad común. El concebido es sujeto de derecho en todo cuanto le favorece.El precepto constitucional establece que toda persona tiene derecho a: a) La vida. b) La posesión se adquiere de manera originaria o por la tradición. c) Todo poseedor.JUZGADOS DE TRABAJO 43.. psíquica y física y a su libre desarrollo y bienestar. salvo que el dueño opte por pagar su valor. puede repeler la fuerza que se emplee contra él. 10 . c) Tratándose de bienes muebles registrados.. La tradición puede ser real o material. psíquica y física y a su libre desarrollo y bienestar. modificar o extinguir una relación jurídica. inclusive los ilegítimos. psíquica y física y a su libre desarrollo y bienestar.Señale cual es la respuesta incorrecta: a) Los derechos patrimoniales de autor son muebles. b) El acreedor prendario no puede usar el bien. a su identidad. El concebido es sujeto de derecho y obligaciones. c) La vida. d) En el régimen de propiedad exclusiva y propiedad común. no es obligatorio que haya un Reglamento Interno. incluso los ilegítimos. tiene derecho al valor actual de las mejoras necesarias y útiles que existan al tiempo de la restitución y a retirar las de recreo que puedan separarse sin daño. simbólica o ficta y documental..Señale cual es la respuesta incorrecta: a) La sola obligación de enajenar un inmueble determinado hace al acreedor propietario del bien. El concebido es sujeto de derecho en todo cuanto le favorece. a su identidad. a su integridad moral. a su identidad. 46. psíquica y física y a su libre desarrollo y bienestar. la tradición se produce con la inscripción. e) El contrato es la manifestación de voluntad de una o más personas. d) La vida. pero absteniéndose de las vías de hecho no justificadas por las circunstancias. b) La vida. a su integridad moral. a su integridad moral. El concebido es sujeto de derecho en todo cuanto le favorece. e) La vida.
es correcto decir: a) b) c) d) Los procesos judiciales sólo concluyen con la sentencia definitiva. c) La nulidad sólo la sanciona la instancia superior a aquella que le dio origen. c) El invasor no es poseedor del terreno que ha invadido. El allanamiento sólo se produce antes del vencimiento del plazo para contestar la demanda.JUZGADOS DE TRABAJO 47. 11 . es declarado rebelde. es correcto decir: a) Sólo pueden ofrecerse con la presentación de la demanda o la reconvención.. 50. c) El rebelde sólo puede ingresar al proceso pagando la multa correspondiente.. 49. e) La posesión legítima puede ser de buena o mala fe. e) Los medios impugnatorios concluyen el proceso judicial.Sobre la rebeldía. es correcto decir: a) La nulidad se sanciona cuando se cumplen las causales señaladas por las partes en el contrato que da origen al proceso. d) Los arrendatarios son poseedores mediatos de los inmuebles que ocupan. d) Se admiten los medios probatorios extemporáneos cuando se refieren a hechos nuevos y cuando los hechos son mencionados por la demandada al contestar la demanda o reconvenir. e) Los medios probatorios sólo pueden ser ofrecidos por las partes.. Son lo mismo el allanamiento y el reconocimiento de la demanda. por edictos. c) Se admiten los medios probatorios extemporáneos cuando se refieren a hechos ajenos a las pretensiones de las partes. d) La nulidad procesal nunca se convalida. 51. b) La transferencia de un bien inmueble se produce a la firma de la escritura pública. es correcto decir: a) Quien no presenta el recurso de apelación dentro del plazo.. nunca se pueden actuar de oficio. d) La declaración de rebeldía se notificará en la dirección domiciliaria o.Sobre la conclusión del proceso. Los procesos judiciales concluyen con la conciliación o el allanamiento.Sobre los medios probatorios de las pretensiones. b) Se pueden ofrecer después de la presentación de la demanda o reconvención. b) La declaración de rebeldía genera presunción legal absoluta sobre la verdad de los hechos expuestos en la demanda. 48. si se demuestra que el demandante carecía de los medios para acceder a la prueba. e) Después de notificada la rebeldía no se vuelve a notificar ningún acto procesal a la parte rebelde..Señale cual es la respuesta correcta: a) Los ladrones pueden adquirir por prescripción los bienes que han robado. aunque no sea parte en el proceso.Sobre la nulidad de los actos procesales. e) La nulidad puede ser pedida por cualquier persona. si ello no fuera posible. b) La nulidad se sanciona sólo por causa establecida en la ley.
Sobre el escrito de demanda. d) Mientras la revocación de una resolución impugnada como consecuencia de una apelación supone un pronunciamiento del juez superior sobre el fondo del asunto. la nulidad implica sólo la invalidez de la resolución. sólo debe pronunciarse sobre las costas y costos del proceso si han sido expresamente demandados. en ningún caso se puede ampliar la cuantía o el petitorio. el Tribunal declara la ineficacia de la sentencia impugnada. es correcto decir: a) Se deben señalar todos los hechos que sustentan la pretensión.Marque la alternativa correcta: a) Cuando la Casación es declarada fundada por un error in indicando. 53. bajo sanción de improcedencia de la demanda. es correcto decir: a) La apelación es un ejemplo de recurso impropio. mas no el de casación. pues éstas se presumen conocidas.JUZGADOS DE TRABAJO 52. 54. la resolución impugnada es revisada por el órgano jerárquico superior. c) El que la cosa juzgada implique la inimpugnabilidad de las sentencias que adquieren tal calidad. b) La renuncia a recurrir implica una renuncia a interponer el recurso de apelación. e) La demanda se puede ampliar sin límites hasta antes que ésta sea notificada. no es obligatoria la mención a las normas legales y el fundamento jurídico. d) Presentada la demanda.Sobre los medios impugnatorios. ya que el Magistrado superior revisa la resolución impugnada. b) En todos los casos se debe señalar un monto del petitorio. c) Todos los documentos que acompañan la demanda deben constar por escrito o en copia legalizada. c) Si se concede la apelación sin efecto suspensivo con la calidad de diferida. 12 . es un principio que no admite excepciones. e) La apelación concedida contra los autos que concluyen el proceso. e) El Juez. y ordenada a la Corte Superior que expida una nueva resolución. al sentenciar. b) A través de la sentencia el juez cumple con su deber de jurisdicción.. d) Un acto procesal es nulo a pesar que éste logre la finalidad para el que estaba destinado. a pesar de que la resolución principal no sea impugnada puesto que lo contrario implicaría una afectación a la garantía constitucional de la pluralidad de instancia.. Sin embargo. se concede sin efecto suspensivo..
b) Mientras los recursos se interponen contra los autos y las sentencias.Sobre los medios impugnatorios. grave perturbación de la tranquilidad pública y afectación de las relaciones internacionales o de la seguridad de la sociedad y del Estado c) De resultado porque persigue la subversión del régimen político ideológico establecido constitucionalmente d) De peligro o resultado según las circunstancias e) De resultado porque debe producir estragos. en aplicación del principio de preclusión. se llama criminalización primaria a: a) b) c) d) La que se define en función a principios teóricos La que se define desde la moral social La que se define a partir de instrumentos normativos La que se define a partir del comportamiento de las agencias del sistema penal e) La que se define a partir del procedimiento judicial 13 . es que en aquellas se requiere expresar agravio.El delito de terrorismo ha sido definido por la Corte Suprema (Caso Dueñas Escobar.. que estableció que este comportamiento representa un delito de: a) De peligro porque persigue la subversión del régimen político ideológico establecido constitucionalmente b) De peligro porque debe producir estragos. grave perturbación de la tranquilidad pública y afectación de las relaciones internacionales o de la seguridad de la sociedad y del Estado 58. es correcto decir que: a) Sólo proceden a pedido de parte o de tercero legitimado. es suficiente para la declaración de nulidad de un acto procesal. por lo que el Juez nunca puede interponerlos de oficio. d) La declaración de nulidad de un acto procesal. los medios se interponen contra los derechos.. marque la alternativa correcta: a) La sanción de nulidad establecida en la ley. 57.En el lenguaje estándar de la criminología.Con relación a las nulidades procesales. es que aquellas pueden ser declaradas de oficio por el juez. e) Una diferencia entre nulidad procesal y los demás medios impugnatorios..JUZGADOS DE TRABAJO 55. c) Mientras los medios impugnatorios se interponen sólo ante los errores in indicando. cuando el vicio es insubsanable.. d) La reposición concedida con efecto suspensivo implica la suspensión de los efectos de la resolución impugnada mientras el superior jerárquico se pronuncia sobre la impugnación. las nulidades se interponen ante los errores in procedendo. 56. c) El saneamiento procesal forma parte de la función preventiva del juez para evitar nulidades. e) La reconsideración es aquel medio impugnatorio por el cual se pretende que el Juez corrija un decreto. Ejecutoria Vinculante diciembre de 2004). trae siempre como consecuencia la nulidad de lo actuado con posterioridad a él. b) Una diferencia entre nulidad procesal y otros medios impugnatorios.
d) Permite aplicar la analogía para calificar el hecho como delito o falta. d) El agente comienza la ejecución de un delito. e) Un tercero comienza la ejecución de un delito y el agente lo consuma.Con respecto a la tentativa. 14 .La legislación penal: a) Permite aplicar la analogía para calificar el hecho como delito o falta. 60. e) Permite aplicar la analogía para calificar el hecho como delito o falta. que decidió cometer. que no comete ni consume. c) No permite aplicar la analogía para calificar el hecho como delito o falta. c) El agente es el autor intelectual de un delito. que decidió cometer. y lo consuma. b) El agente no es quien comienza la ejecución de un delito. que si tenía decidido cometer. teniendo en cuenta la tipicidad del delito.. sin consumarlo.. teniendo en cuenta la gravedad del hecho.JUZGADOS DE TRABAJO 59. b) Permite aplicar la analogía para calificar el hecho como delito o falta. sin consumarlo. teniendo en cuenta la magnitud del hecho. es correcto afirmar que: a) El agente comienza la ejecución de un delito.
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