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Timestamp: 2016-10-24 15:33:06+00:00

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RESOLUCIÓN de 16 de mayo de 2007, de la Universidad de Cádiz, por la que se convoca proceso selectivo para cubrir, por el sistema de turno libre, plaza de Técnico Auxiliar de Reprografía y Publicaciones
RESOLUCIÓN de 16 de mayo de 2007, de la Universidad de Cádiz, por la que se convoca proceso selectivo para cubrir, por el sistema de turno libre, plaza de Técnico Auxiliar de Reprografía y Publicaciones	RESOLUCIÓN de 16 de mayo de 2007, de la Universidad de Cádiz, por la que se convoca proceso selectivo para cubrir, por el sistema de turno libre, plaza de Técnico Auxiliar de Reprografía y Publicaciones Mis Leyes
RESOLUCIÓN de 16 de mayo de 2007, de la Universidad de Cádiz, por la que se convoca proceso selectivo para cubrir, por el sistema de turno libre, plaza de Técnico Auxiliar de Reprografía y Publicaciones Estado	:
En uso de las atribuciones que me confieren la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades; la Ley 15/2003, de 22 de diciembre, Andaluza de Universidades, y los Estatutos de la Universidad de Cádiz, aprobados por Decreto de la Comunidad Autónoma de Andalucía 281/2003, de 7 de octubre, y publicados en el «Boletín Oficial de la Junta de Andalucía» de 28 de octubre de 2003, previo acuerdo con el Comité de Empresa, y conforme a lo establecido en el artículo 73.3 de la citada Ley Orgánica de Universidades así como en el artículo 21 del vigente Convenio Colectivo del Personal Laboral de las Universidades Públicas de Andalucía, publicado por Resolución de la Dirección General de Trabajo y Seguridad Social («Boletín Oficial de la Junta de Andalucía» de 23 de febrero de 2004), y según lo establecido en el Acuerdo del Consejo de Gobierno de la Universidad de Cádiz de 9 de abril de 2007, resuelvo:
Convocar proceso selectivo para cubrir, por el sistema de turno libre, una plaza de Técnico Auxiliar de Reprografía y Publicaciones en la Dirección General de Servicios y Acción Solidaria, con sujeción a las bases que se acompañan como Anexo I.
Cádiz, 16 de mayo de 2007.-El Rector, P. D. (Resolución de 16 de febrero de 2007), el Gerente, Antonio Vadillo Iglesias.
1.1 Se convoca proceso selectivo para cubrir, por el sistema de turno libre, una plaza de Técnico Auxiliar de Reprografía y Publicaciones (Grupo IV), en la Dirección General de Servicios y Acción Solidaria.
1.2 El presente proceso selectivo se regirá por las bases de esta convocatoria, las cuales se acogerán a lo establecido en el vigente Convenio Colectivo del Personal Laboral de las Universidades Públicas de Andalucía («Boletín Oficial de la Junta de Andalucía» de 23 de febrero de 2004).
4.1 Modelo: Quienes deseen tomar parte en este proceso selectivo deberán hacerlo constar en instancia, según modelo que se acompaña como Anexo III de esta convocatoria, que será facilitada gratuitamente en el Rectorado de la Universidad de Cádiz, así como en la página Web del Área de Personal en la siguiente dirección: http://www.uca.es/web/servicios/personal
4.4 Recepción: La presentación de solicitudes se hará en el Registro General de la Universidad de Cádiz (calle Ancha, 16, 11001 Cádiz), o en las formas establecidas en el artículo 38.4 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, así como en las oficinas de Registro de la Universidad de Cádiz, de conformidad con lo dispuesto en el Reglamento UCA/CG01/2007, de 20 de diciembre de 2006, dirigiéndose al ilustrísimo señor Gerente de la Universidad de Cádiz.
4.5 Plazo: El plazo de presentación de solicitudes será de diez días hábiles contados a partir del siguiente al de la publicación de la convocatoria en el «Boletín Oficial del Estado».
6.5. Informacion a los participantes: A efectos de comunicaciones y demás incidencias, así como de información, el Tribunal tendrá su sede en el Rectorado de la Universidad de Cádiz, calle Ancha, número 10, 11001 Cádiz. Teléfono 956 01 50 39. Correo electrónico: planificacion.personal@uca.es
El temario correspondiente al puesto convocado figura como Anexo IV de la presente convocatoria.
8.1 El Tribunal Calificador valorará, de acuerdo con el baremo de la convocatoria, que se adjunta como Anexo II, los siguientes méritos de los candidatos, con las puntuaciones establecidas en el mismo:
9.2 El ejercicio práctico consistirá en la resolución de dos supuestos prácticos basados en el contenido de los temas 5 al 20 del temario especificado en el anexo IV.
9.3 Para aprobar la fase de oposición será necesario obtener como mínimo 10 puntos en la misma, y tres puntos en cada uno de los dos ejercicios realizados.
9.4 La fecha, lugar y hora de celebración del primer ejercicio de la fase de oposición se hará pública en el tablón de anuncios del Rectorado (calle Ancha, 10) y en la página Web del Área de Personal: http://www.uca.es/web/servicios/personal. Asimismo, se comunicará mediante correo electrónico a los candidatos que hayan hecho constar su dirección de correo electrónico en la solicitud.
9.5 Los aspirantes serán convocados para cada ejercicio en único llamamiento, siendo excluidos de la oposición quienes no comparezcan, salvo en los casos de fuerza mayor, debidamente justificados y apreciados por el Tribunal.
Baremo general para la provisión de plazas vacantes
a) En el mismo puesto de trabajo de la plaza convocada, de acuerdo con el puesto definido en la RPT del PAS Laboral de la UCA, por un año o fracción superior a seis meses, 2 puntos
b) En puestos de trabajo correspondientes a la escala Auxiliar Administrativa de la UCA o su categoría laboral equivalente: por cada año o fracción superior a seis meses, 0,1 punto. El máximo de este apartado será de 0,3 puntos.
a) Por haber prestado servicios en la Universidad de Cádiz, en la misma categoría laboral de la plaza convocada o en puestos correspondientes de escalas de funcionarios equivalentes:
0,5 puntos, de 1 a 4 años de servicio.
1 punto, de 5 a 10 años de servicio.
2 puntos, de 11 a 14 años de servicio.
3,77 puntos, más de 15 años de servicio
La puntuación máxima de este apartado será de 3,77 puntos.
4. Puntuación final de la fase de concurso:
Los puntos obtenidos en la fase de concurso, que no podrán superar el límite de 10,77 puntos (35 por 100 de la puntuación total del proceso selectivo), únicamente se sumarán a los obtenidos en la fase de oposición a aquellos aspirantes que superen la fase de oposición.
Técnico Auxiliar de Reprografía y Publicaciones. Grupo IV
Dirección General Servicios y Acción Solidaria
1. La Constitución Española de 1978. Título Preliminar y Título I. Derechos y Deberes Fundamentales.
2. La Constitución Española de 1978. Título II y III. La Corona. Las Cortes Generales.
3. Código Ético de la Universidad de Cádiz (Código Peñalver). Reglamento de Gobierno y Administración de la Universidad de Cádiz: Órganos de Administración de la Universidad de Cádiz (Títulos I y II).
4. Estatutos de la Universidad de Cádiz. Naturaleza, funciones, principios y fines. Estructura de la Universidad.
5. Voluntariado Social: Concepto, motivaciones, características, acción voluntaria.
6. Marco jurídico del Voluntariado Social.
7. Plan Andaluz de Voluntariado.
8. Cooperación al desarrollo: Definición, concepto, desarrollo en la coyuntura actual. Marco y retos de la cooperación en España.
9. Los agentes de cooperación al desarrollo.
10. Cooperación universitaria al desarrollo. Instrumentos de la Universidad de Cádiz.
11. Marcos de atención a la multiculturalidad.
12. II Plan Integral para la inmigración en Andalucía.
13. Atención a la multiculturalidad desde la Universidad. Instrumentos de la Universidad de Cádiz.
14. Acuerdos de la CRUE en materia de calidad ambiental y desarrollo sostenible.
15. Política ambiental de la Universidad de Cádiz.
16. Prevención de riesgos laborales del IV Convenio Colectivo del Personal Laboral de las Universidades Andaluzas.
17. Servicios de atención psicológica y psicopedagógica en las Universidades.
18. Las unidades de atención a la discapacidad en las Universidades españolas: Estructura orgánica y funciones.
19. Legislación Universitaria estatal y autonómica relativa a la discapacidad.
20. La atención a las personas discapacitadas en la Universidad de Cádiz: Procedimiento y recursos necesario
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