Source: http://www.lavoropostmercato.org/statuto.php
Timestamp: 2017-05-23 12:44:18+00:00

Document:
STATUTO STATUTOHome page | Chi siamo | Statuto | Rivista - Lavoro e Post Mercato Area riservata "Terzo Settore Onlus"
Associazione etica di Solidarietà Sociale per la informazione, formazione,
e per la definizione di un nuovo patto sociale e di sviluppo sostenibile nell'era del postmercato.
E' costituita con sede in Roma, via Rocca Imperiale, 70 l'associazione denominata: "Terzo Settore Associazione etica di Solidarietà Sociale per la informazione, formazione, aggiornamento e riqualificazione dei soggetti a rischio di esclusione/emarginazione e per la definizione di un nuovo patto sociale e di sviluppo sostenibile nell'era del postmercato. Organizzazione non lucrativa di utilità sociale" di seguito, in breve "Terzo Settore Onlus" o "Associazione"
L'Associazione è apartitica, indipendente e senza fini di lucro:
svolte soltanto le attività indicate nel successivo articolo e quelle ad esse direttamente connesse;
non distribuisce, anche in modo indiretto, utili e avanzi di gestione nonché fondi, riserve o capitale durante la sua esistenza, a meno che la destinazione o la distribuzione non siano imposte per legge o siano effettuate a favore di altre organizzazione non lucrative di utilità sociale che, per legge, statuto o regolamento, fanno parte della medesima ed unitaria struttura;
in caso di scioglimento per qualunque causa, devolverà il patrimonio dell'organizzazione, sentito l'organismo di controllo, in parti uguali, alla “Fondazione Don Bosco nel mondo ONLUS” ed all’Associazione dei Padri Cavanis “A.L. Amicizia Lontana ONLUS”, per attività formativa e/o caritativa a sostegno dei giovani in cerca di lavoro, salvo diversa destinazione imposta dalla legge.
L'associazione ha durata illimitata. Art. 2
L'Associazione si rivolge ad attività nei seguenti settori:
e si propone i seguenti scopi:
concorrere alla informazione, formazione, aggiornamento e riqualificazione dei soggetti a rischio di esclusione sociale (donne, inoccupati, disoccupati, disabili, soggetti “border”) per un loro pieno inserimento/reinserimento lavorativo;
concorrere alla informazione, formazione degli stakeholders per la promozione di politiche e progetti volti a facilitare l’abbattimento delle barriere materiali (architettoniche), fisiche, psichiche nei confronti di soggetti portatori di situazioni disabilitanti ai sensi della International Classification on Functionning of Health and Disability (ICDH2/ICF);
concorrere alla informazione, formazione e aggiornamento degli operatori tecnici, sanitari e amministrativi in materia di prevenzione, lavoro, medicina legale, previdenza ed assistenza sociale per un nuovo patto sociale e di sviluppo sostenibile nell’era del postmercato; promuovere l’aggiornamento ed il rinnovamento delle politiche del lavoro con iniziative proprie, o in collaborazione, come indicato nei successivi commi ed in coerenza con i principi dell’insegnamento sociale della Chiesa Cattolica e gli articoli 2, 3 e 4 della Costituzione della Repubblica Italiana per un umanesimo integrale e solidale.
Per il conseguimento dei fini sociali, l’Associazione “Terzo Settore ONLUS” potrà stabilire, ove ritenuto opportuno, idonei collegamenti con gli organismi a carattere amministrativo, economico, culturale, sindacale e sociale nel settore di intervento senza perdere la propria autonomia.
collaborare con organismi similari;
attivare un sito/portale web unitamente a servizi ad esso connessi quali forum, mailing list, news e affini;
promuovere e realizzare un periodico telematico su web, denominato “Lavoro e Postmercato” organo dell’Associazione, previa registrazione al Tribunale di Roma ed esecuzione degli adempimenti previsti ex lege (Sulla base delle disponibilità di cassa l’Associazione può predisporre un corrispettivo per gli articolisti in misura comunque non superiore ai minimi tariffari vigenti previsti dagli Ordini di riferimento);. promuovere progetti, visite, mostre, iniziative tecniche, scientifiche, informative;
condurre ricerche e studi su propria iniziativa o per delega di enti pubblici e privati;
indire ed organizzare congressi, convegni, seminari, giornate di studio, tavole rotonde; premi a diversi livelli su propria iniziativa o di concerto con altre organizzazioni o per delega di enti pubblici o privati;
istituire o assumere la consulenza scientifica e la direzione tecnico - organizzativa per delega di enti pubblici o privati di corsi, master, scuole nel campo dell'informazione, della formazione professionale, dell'aggiornamento e della qualificazione e ogni altra iniziativa a carattere sociale e/o scientifica in proprio o di concerto con altre organizzazioni, rivolte ai soggetti a rischio di esclusione sociale o agli operatori tecnici o amministrativi in materia di prevenzione, lavoro, previdenza ed assistenza sociale anche se appartenenti al personale delle pubbliche amministrazioni;
promuovere e realizzare la pubblicazione di periodici, atti, bollettini, notiziari, riviste, collane, libri, monografie, anche “on line” via web, e quant'altro correlabile con l'attività editoriale in proprio nel rispetto delle disposizioni in materia, nei limiti dei fini sociali sopra declinati.
Sono Soci Fondatori i sottoscrittori dell’atto costitutivo avanti il Notaio rogante.
Sono Soci Ordinari quelli che sottoscrivono il presente statuto e quelli che ne fanno richiesta e la cui domanda di adesione è accolta dal comitato direttivo.
Nella domanda di adesione l'aspirante socio dichiara di accettare senza riserve lo statuto dell'associazione. L'iscrizione decorre dalla data di delibera del comitato direttivo.
indegnità deliberata dal comitato. In quest'ultimo caso è ammesso ricorso al collegio arbitrale il quale decide in via definitiva.
I soci sono tenuti a rispettare le norme del presente statuto, a pagare le quote sociali (quota d’iscrizione e quota annuale sociale) e i contributi nell'ammontare fissato dall'assemblea e a prestare il lavoro preventivamente e volontariamente concordato.
il Vice-Presidente il Tesoriere-segretario;
il Collegio dei revisori dei conti (da costituirsi, ove disposto, ai sensi di legge).
Le riunioni sono convocate dal presidente, con predisposizione dell'ordine del giorno indicante gli argomenti da trattare, almeno 5 giorni prima della data fissata, con comunicazione scritta (e-mail, raccomandata, telegramma o fax).
L'assemblea ha i seguenti compiti: eleggere i membri del comitato direttivo;
stabilire l'ammontare delle quote associative (iscrizione e quota annuale) e dei contributi a carico dei soci.
Il comitato è eletto dall'assemblea ed è composto da 13 membri. Esso può cooptare fino a tre membri, in qualità di esperti. Questi ultimi possono esprimersi con solo voto consultivo.
Il comitato si riunisce almeno una volta ogni tre mesi. Le riunioni sono convocate dal presidente, con predisposizione dell'ordine del giorno indicante gli argomenti da trattare, almeno 5 giorni prima della data fissata, con comunicazione scritta (e-mail, raccomandata, telegramma o fax). La convocazione può avvenire anche su richiesta di almeno un terzo dei componenti; in tal caso il presidente deve provvedere, con le modalità di cui al comma 3, alla convocazione entro 12 giorni dalla richiesta e la riunione deve avvenire entro venti giorni dalla convocazione. In prima convocazione il comitato è regolarmente costituito con la presenza della metà più uno dei componenti. In seconda convocazione è regolarmente costituito con la presenza di almeno un terzo dei suoi componenti. Le deliberazioni del comitato direttivo sono adottate a maggioranza semplice dei presenti, in caso di parità prevale il voto del Presidente o, in sua assenza, del Vice-Presidente.
Il comitato ha i seguenti compiti: eleggere il Presidente;
eleggere il Tesoriere-segretario;
nominare il Direttore Responsabile del periodico di cui all’articolo 2 del presente Statuto;
assumere, su proposta del Tesoriere-segretario, i Responsabili della Segreteria Organizzativa, Editoriale, Tecnica ed il personale eventualmente ritenuto necessario;
Il presidente, che è anche presidente dell'assemblea e del comitato direttivo, è eletto da quest'ultimo nel suo seno a maggioranza dei propri componenti.
Esso cessa dalla carica secondo le norme del successivo articolo 12 e qualora non ottemperi a quanto disposto nei precedenti articoli 6, comma 4, e 7, comma 4. Il Presidente rappresenta legalmente l'associazione nei confronti di terzi e in giudizio. Convoca e presiede le riunioni dell'assemblea e del comitato direttivo.
Il Vice-Presidente è eletto dal comitato direttivo nel suo seno a maggioranza, subito dopo l’elezione del Presidente. Cessa dalla carica ai sensi del comma 2 del presente articolo.
Entrambi gli uffici ai sensi dell’articolo 5 del presente Statuto sono gratuiti.
Per ragioni di ufficio, sulla base della disponibilità di cassa è riconosciuto, un rimborso spese in ogni caso subordinato alla presentazione di idonea documentazione giustificativa
Il Tesoriere-segretario coadiuva il presidente e ha i seguenti compiti:
propone al comitato Direttivo la nomina rispettivamente dei Responsabili della Segreteria Organizzativa, Editoriale, Tecnica e del personale che si dovesse rendere necessario.
L’Ufficio di Tesoriere segretario è, ai sensi dell’articolo 5 del presente Statuto, gratuito.
Il collegio dei revisori dei conti, ove imposto ai sensi di legge, è costituito da tre componenti effettivi e da due supplenti eletti dall'assemblea. Esso elegge nel suo seno il presidente.
L’Ufficio di revisore effettivo o supplente è, ai sensi dell’articolo 5 del presente Statuto, gratuito.
Per ragioni di ufficio, sulla base della disponibilità di cassa è riconosciuto, un rimborso spese in ogni caso subordinato alla presentazione di idonea documentazione giustificativa Art. 11
La loro determinazione avrà effetto di accordo direttamente raggiunto tra le parti. Gli arbitri sono nominati uno da ciascuna delle parti ed il terzo dai primi due o, in difetto di accordo, dal presidente della Corte d'appello di Roma il quale nominerà anche l'arbitro per la parte che non vi abbia provveduto.
L’Ufficio di arbitro è, ai sensi dell’articolo 5 del presente Statuto, gratuito. Per ragioni di ufficio, sulla base della disponibilità di cassa è riconosciuto, un rimborso spese in ogni caso subordinato alla presentazione di idonea documentazione giustificativa Art. 12
Tutte le cariche sociali, ad eccezione del collegio dei revisori dei conti che dura in carica tre anni, hanno la durata di cinque anni e possono essere riconfermate. Le sostituzioni effettuate nel corso del quinquennio (triennio per la carica di cui all’articolo 10) decadono allo scadere del quinquennio (triennio per il collegio dei revisori dei conti) medesimo.
Ogni operazione finanziaria è disposta con firme congiunte del Presidente e del Tesoriere-segretario.
La quota, una tantum, di iscrizione e la quota annuale a carico dei soci (così come i contributi eventualmente necessari) sono fissate dall'assemblea. Non sono frazionabili né ripetibili in caso di recesso o di perdita della qualità di socio. I soci non in regola con il pagamento delle quote sociali non possono partecipare alle riunioni dell'assemblea né prendere parte alle attività dell'associazione. Essi non sono elettori e non possono essere eletti alle cariche sociali. Art. 15
Ogni anno devono essere redatti, a cura del comitato, i rendiconti preventivo e consuntivo da sottoporre all'approvazione dell'assemblea che deciderà a maggioranza di voti.
Le proposte di modifica allo statuto possono essere presentate all'assemblea da uno degli organi o da almeno cinque soci. Le relative deliberazioni sono approvate dall'assemblea con il voto favorevole dei due terzi dei soci iscritti al momento della votazione. Art. 17
Per quanto non previsto dal presente statuto si applicano le norme vigenti in materia relative alle Onlus, in particolare, il Decreto legislativo 4 dicembre 1997, n. 460 e successive modificazioni. torna su

References: Art. 2
 articolo 12
 Art. 11
 Art. 12
 Art. 15
 Art. 17