Source: http://www.pracovnipomucky.cz/nahradni-plneni-zps-172
Timestamp: 2017-11-20 19:00:11+00:00

Document:
Náhradní plnění ZPS 2016
ZPS náhradní plnění
Náhradní plnění - ZPS 2017
Dodavatel pracovních a ochranných pomůcek firma PROTECT poskytuje svým zákazníkům možnost uplatnění náhradní plnění, protože splňuje podmínku uvedenou v § 24 odst. 3 písm. b) zákona č. 1/1991 Sb. a to, že zaměstnává více než 50% zaměstnanců se ZPS.
Naše společnost zaměstnává na svých pracovištích více než 50% osob se změněnou pracovní schopností. Počty těchto ZPS se v jednotlivých čtvrtletích sledovaného období, pro nákupy zboží za minulý rok pohybují mezi 10-15 přepočtenými osobami. Náhradní plnění - jeho poskytnutí jsme schopni prostřednictvím našich dodávek OOPP nahradit povinnost odběratelů plnit zákonem stanovený počet osob se změněnou pracovní schopností.
Náhradní plnění a ZPS, které uvádíme na našich webových stránkách, můžete též najít na serveru Ministerstva práce a sociálních věcí, po zadání názvu firmy nebo identifikačního čísla IČO: 27432513.
Na server MPSV přejdete kliknutím na jeho logo.
Čestné prohlášení PROTECT GROUP a.s 2016
Čestné prohlášení FIDES GROUP a.s 2016
474 Zákon ze dne 29. listopadu 2001
474 Zákon ze dne 29. listopadu 2001,
kterým se mění zákon č. 1/1991 Sb., o zaměstnanosti, ve znění pozdějších předpisů.Parlament se usnesl na tomto zákoně České republiky:
"(2) Zaměstnavatel je povinen zaměstnat občany se změněnou pracovní schopností ve výši povinného podílu občanů se změněnou pracovní schopností na celkovém počtu svých zaměstnanců (dále jen "povinný podíl"). Povinný podíl u zaměstnavatele s více než 25 zaměstnanci činí 4 %.".
2. V § 24 odst. 3 písmeno b) včetně poznámek pod čarou č. 42) a 43) zní:
"b) odebíráním výrobků od zaměstnavatelů zaměstnávajících více než 50 % zaměstnanců se změněnou pracovní schopností nebo zadáváním výrobních programů těmto zaměstnavatelům nebo odebíráním výrobků chráněných dílen provozovaných občanským sdružením,42) státem registrovanou církví nebo náboženskou společností nebo církevní právnickou osobou nebo obecně prospěšnou společností43) nebo zadáváním výrobních programů těmto subjektům, nebo
43) Zákon č. 248/1995 Sb., o obecně prospěšných společnostech a o změně a doplnění některých zákonů.".
3. V § 24 odst. 3 písm. c) se číslovka "0,50" nahrazuje číslovkou "1,50".
4. V § 24 odst. 3 se na konci doplňuje tato věta: "Povinný podíl může zaměstnavatel plnit kombinací všech tří výše uvedených způsobů.".
5. V § 24 odstavce 4 až 6 včetně poznámky pod čarou č. 44) znějí:
"(4) Pro účely zaměstnávání občanů se změněnou pracovní schopností ve výši povinného podílu podle odstavce 3 písm. a) se do povinného podílu započítává každý zaměstnanec se změněnou pracovní schopností s těžším zdravotním postižením třikrát.
44) § 83a zákoníku práce.".
6. V § 24 se doplňují odstavce 7 až 10, které včetně poznámky pod čarou č. 45) znějí:
"(7) Při výpočtech podle předchozích odstavců se zjištěné průměrné přepočtené počty zaměstnanců zaokrouhlují na celá čísla od poloviny směrem nahoru.
45) Zákon č. 238/2000 Sb., o Hasičském záchranném sboru České republiky a o změně některých zákonů.".
7. Za § 24 se vkládá nový § 24a, který včetně poznámky pod čarou č. 46) zní:
46) Například § 2 odst. 1 písm. b) vyhlášky č. 35/1997 Sb., kterou se stanoví podrobnosti zřizování společensky účelných pracovních míst a vytváření veřejně prospěšných prací.".
Kontaktní formulář (z kategorie: Náhradní plnění ZPS)

References: § 24
 zákona č. 1
 § 24
 § 24
 § 24
 § 24
 § 83
 § 24
 § 24
 § 24
 § 2