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BOE.es - Documento BOE-A-2016-4423
Documento BOE-A-2016-4423
«BOE» núm. 112, de 9 de mayo de 2016, páginas 30953 a 30975 (23 págs.)
BOE-A-2016-4423
En el ejercicio de las atribuciones conferidas por la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades, y por el Decreto 72/2013, de 12 de julio, por el que se aprueba el Texto Integrado de los Estatutos de la Universidad Politécnica de Cartagena y en el Real Decreto 1313/2007, de 5 de octubre, por el que se regula el régimen de los concursos de acceso a cuerpos docentes universitarios, este Rectorado, conforme al acuerdo de Consejo de Gobierno de esta Universidad de fecha 12 de abril de 2016, resuelve:
Convocar el correspondiente concurso de acceso al Cuerpo de Profesores y Profesoras Titulares de Universidad de las plazas que se detallan en el anexo I, de acuerdo con lo previsto en la oferta de empleo público para el año 2016, publicada en el «Boletín Oficial de la Región de Murcia» el 23 de marzo de 2016. Las plazas están dotadas en el estado de gastos del presupuesto de la Universidad Politécnica de Cartagena, y están incluidas en su vigente relación de puestos de trabajo. La convocatoria se sujeta a las siguientes
1.1 Los concursos se regirán por lo dispuesto en la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades; por el Real Decreto 1312/2007, de 5 de octubre, por el que se establece la acreditación nacional para el acceso a los cuerpos docentes universitarios; el Real Decreto 1313/2007, de 5 de octubre, por el que se regula el régimen de los concursos de acceso a cuerpos docentes universitarios; la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común; el Decreto 72/2013, de 12 de julio, por el que se aprueba el Texto Integrado de los Estatutos de la Universidad Politécnica de Cartagena; el reglamento provisional por el que se regulan los concursos de acceso a los cuerpos docentes universitarios entre acreditados, aprobado en Consejo de Gobierno de 14 de diciembre de 2007 y con carácter supletorio, por lo previsto en la legislación general de funcionarios civiles del estado.
Segunda. Requisitos de los/las candidatos y candidatas.
c) No haber sido separado o separada, mediante expediente disciplinario, del servicio de cualquiera de las administraciones públicas, ni hallarse inhabilitado o inhabilitada para el desempeño de las funciones públicas. En el caso de los/las aspirantes que no ostenten la nacionalidad española, deberán acreditar, igualmente, no estar sometidos o sometidas a sanción disciplinaria o condena penal que impida, en su Estado, el acceso a la función pública.
a) Estar acreditado o acreditada para el Cuerpo de Profesores y Profesoras Titulares de Universidad, o bien:
Estar habilitado o habilitada conforme a lo establecido en el Real Decreto 774/2002, de 26 de julio. Se entenderá que quien posea la habilitación para el Cuerpo de Catedráticos o Catedráticas de Escuela Universitaria la tiene para el Cuerpo de Profesores o Profesoras Titulares de Universidad.
Ser funcionario o funcionaria del cuerpo correspondiente o de un cuerpo docente universitario de igual o superior categoría.
Ser profesor o profesora de una Universidad de un Estado miembro de la Unión Europea, en las condiciones establecidas en la disposición adicional cuarta del Real Decreto 1312/2007, por el que se establece la acreditación nacional para el acceso a los cuerpos docentes universitarios, y se encuentre en posesión de la certificación por la Agencia Nacional de Evaluación de la Calidad y Acreditación a que hace referencia la mencionada disposición adicional.
b) En el caso de que el/la aspirante ya sea funcionario o funcionaria de cuerpos docentes universitarios, es necesario que hayan transcurrido como mínimo dos años desde que haya obtenido una plaza mediante un concurso de acceso en otra Universidad.
3.1 Quienes deseen participar en esta convocatoria, lo solicitarán al Rector de la Universidad Politécnica de Cartagena, mediante solicitud debidamente cumplimentada, según modelo que se acompaña a la presente convocatoria como anexo II, y que podrán encontrar en la dirección electrónica http://www.upct.es/convocatorias/actpdi/convocatorias.php
Las solicitudes que se presenten a través de las oficinas de Correos deberán ir en sobre abierto para ser fechadas y selladas antes de su certificación, tal y como señala el artículo 31 del Real Decreto 1829/1999, de 3 de diciembre, por el que se aprueba el reglamento por el que se regula la prestación de los servicios postales, en desarrollo de lo establecido en la Ley 24/1998, de 13 de julio, del Servicio Postal Universal y de Liberalización de los Servicios Postales.
3.4 Los/las aspirantes con discapacidad deberán hacerlo constar en la casilla correspondiente del impreso de solicitud. En tal caso, podrán solicitar las adaptaciones de tiempo y medios que estimen oportunas para la realización de los ejercicios, expresando el motivo de las mismas en la casilla del citado impreso.
a) Fotocopia compulsada del documento nacional de identidad para los/las aspirantes que posean la nacionalidad española.
Los/las aspirantes que no posean la nacionalidad española y tengan derecho a participar, deberán presentar fotocopia compulsada del documento que acredite su nacionalidad y, en su caso, los documentos que acrediten el vínculo de parentesco y el hecho de vivir a expensas o estar a cargo del nacional de otro Estado con el que tengan dicho vínculo, cuando esta circunstancia proceda. Asimismo, en el supuesto de aquellos/as aspirantes que participen en las presentes pruebas selectivas por su condición de cónyuges, deberán presentar, además de los documentos señalados, declaración jurada o promesa de no hallarse separados de derecho de su respectivo cónyuge. Los documentos que así lo precisen deberán presentarse traducidos al español.
b) Original o fotocopia compulsada de las certificaciones expedidas por el organismo competente en las cuales se acredite el cumplimiento, del requisito establecido en el apartado a) del punto 2.2 de la base segunda de esta convocatoria.
c) Hoja de servicios actualizada, expedida por el órgano de personal del organismo correspondiente, para acreditar el requisito establecido en el apartado b) del punto 2.2 de la base segunda de esta convocatoria.
e) Los/las aspirantes con discapacidad que soliciten adaptaciones de tiempo y medios para la realización de los ejercicios, deberán acreditar el grado de discapacidad mediante documento expedido por órgano competente, de conformidad con lo establecido en el Real Decreto 1414/2006, de 1 de diciembre, por el que se determina la consideración de persona con discapacidad a los efectos de la Ley 51/2003, de 2 de diciembre, de igualdad de oportunidades, no discriminación y accesibilidad universal de las personas con discapacidad y la Orden PRE/1822/2006, de 9 de junio, por la que se establecen criterios generales para la adaptación de tiempos adicionales en los procesos selectivos para el acceso al empleo público de personas con discapacidad.
f) Los/las aspirantes que no posean la nacionalidad española y el conocimiento del español no se deduzca de su origen, podrán presentar, en su caso, alguno de los títulos que acredite el conocimiento del español a que hace referencia la base segunda apartado 2.1.e) de esta convocatoria.
3.9 Los que tuvieran la condición de funcionarios o funcionarias de carrera, pertenecientes al Cuerpo de Profesores y Profesoras Titulares de Universidad, estarán exentos de presentar la documentación exigida en la letra b) del apartado 3.6 de este artículo, que será sustituida por certificación extendida por el órgano competente de la administración de la que dependieran para acreditar su condición y servicios.
7.2 Acto de constitución de la Comisión de Selección: El Presidente o Presidenta, previa consulta al resto de los miembros de la Comisión de Selección, convocará a los miembros titulares y, en su caso, suplentes necesarios para proceder al acto formal de constitución de la misma, con señalamiento del lugar, fecha y hora de celebración de dicho acto. El plazo para la constitución de la Comisión de Selección no podrá ser inferior a quince días hábiles a contar desde la fecha de publicación de la relación definitiva de los/las aspirantes admitidos o admitidas y excluidos o excluidas.
7.3 Acto de presentación de los/las concursantes: El Presidente o Presidenta, previa consulta al resto de los miembros de la Comisión de Selección, convocará a los/las aspirantes admitidos o admitidas al acto de presentación, notificando lugar, fecha y hora de celebración de dicho acto. El plazo entre la fecha prevista para el acto de constitución de la Comisión de Selección y la fecha señalada para el acto de presentación de los/las concursantes no podrá exceder de dos días hábiles.
a) Currículum vítae, por quintuplicado, en el que el/la concursante detallará su historial académico, docente e investigador. El currículum vitae se presentará conforme al modelo que figura en el anexo V o modelo similar, por ejemplo el currículum vitae normalizado (CVN) de la Fundación Española para la Ciencia y la Tecnología.
También se procederá a fijar y hacer públicas las condiciones en que todos los/las concursantes podrán consultar la documentación presentada por los/las demás concursantes, con anterioridad al inicio de las pruebas.
7.4 Primera prueba: Antes del comienzo de la primera prueba, cada miembro de la Comisión de Selección entregará al Secretario o Secretaria de la misma un informe razonado sobre los méritos alegados por cada concursante, así como acerca de la calidad de sus proyectos docente e investigador y su adecuación a las necesidades de la Universidad puestas de manifiesto en la convocatoria del concurso.
A la vista de los informes, la Comisión de Selección procederá a una valoración de cada una de las personas candidatas con asignación numérica. Esta prueba tendrá carácter eliminatorio para todos/as los/las concursantes que no obtengan la puntuación mínima establecida en el baremo.
7.5 Segunda prueba: Una vez publicada la calificación de la primera prueba, las personas candidatas que la hayan superado entregarán al Presidente de la Comisión de Selección un resumen del tema elegido o del trabajo de investigación, según proceda.
La segunda prueba del concurso será pública y consistirá en la exposición oral por las personas candidatas, durante un tiempo mínimo de cuarenta y cinco minutos y máximo de noventa minutos, de un tema o lección del proyecto docente presentado, elegido libremente por el concursante. Seguidamente, la Comisión de Selección debatirá con la persona candidata, durante un tiempo máximo de noventa minutos, acerca de los contenidos expuestos, la metodología utilizada y todos aquellos aspectos relevantes en relación con la exposición.
9.1 Contra la propuesta de la Comisión de Selección los/las aspirantes admitidos o admitidas al concurso podrán presentar reclamación ante el Rector en el plazo máximo de diez días hábiles, a contar desde el día siguiente a su publicación. Admitida a trámite la reclamación, siempre que cumplan las formalidades y plazos previstos, se suspenderán los nombramientos hasta su resolución definitiva.
10.1 Presentación de documentos: Las personas candidatas propuestas para la provisión de plazas deberá presentar en los veinte días hábiles siguientes a la publicación de la propuesta de adjudicación de la Comisión de Selección en el Registro General de la Universidad o por cualquiera de los medios señalados en el artículo 38 de la Ley 30/1992, de 26 de diciembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativos Común, los siguientes documentos:
10.2 Nombramientos: Los nombramientos propuestos por la Comisión de Selección serán efectuados por el Rector de la Universidad Politécnica de Cartagena. En caso de que la persona candidata propuesta no presentase en el plazo previsto la documentación a que hace referencia el punto 10.1 anterior, el Rector podrá proceder al nombramiento del siguiente candidato o candidata en el orden de valoración formulado, previo informe favorable de la Comisión de Selección o declarar desierto el concurso. Los nombramientos serán comunicados al correspondiente Registro de Personal a efectos de otorgamiento del número de Registro de Personal e inscripción en los cuerpos respectivos, publicados en el «Boletín Oficial del Estado» y en el de la Comunidad Autónoma de la Región de Murcia, y comunicados al Consejo de Universidades. El nombramiento especificará la denominación de la plaza, cuerpo, área de conocimiento y centro, así como su código en la relación de puestos de trabajo.
Contra la presente resolución, que pone fin a la vía administrativa, cabe interponer recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos meses contados desde el día siguiente a su publicación. No obstante, y sin perjuicio de que pueda ejercitar cualquier otro que se estime procedente, puede optarse por interponer contra la presente resolución recurso de reposición ante el Rector de la Universidad Politécnica de Cartagena, en el plazo de un mes, contado desde el día siguiente al de su publicación, en cuyo caso no podrá interponer el recurso contencioso-administrativo anteriormente mencionado en tanto no sea resuelto expresamente o se haya producido la desestimación presunta del recurso de reposición interpuesto, conforme a lo previsto en los artículos 116 y 117 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.
Código: 01F/16/TU.
Plaza: TU481.
Perfil: Docencia: Aplicaciones en Internet. Sistemas y Servicios Distribuidos. Investigación: Mecanismos de control y modelado de redes vehiculares, de sensores y sistemas de identificación por radiofrecuencia (RFID).
Código: 02F/16/TU.
Plaza: TU482.
Perfil: Docencia: Dirección Comercial. Investigación: Marketing de Servicios y Calidad.
Código: 03F/16/TU.
Plaza: TU483.
Perfil: Docencia: Dirección Comercial. Investigación: Marketing Deportivo e Investigación de Mercados.
Código: 04F/16/TU.
Plaza: TU484.
Perfil: Docencia: Dirección de Operaciones. Investigación: Gestión del Conocimiento y Tecnologías de la Información.
Código: 05F/16/TU.
Plaza: TU485.
Perfil: Docencia: Electrónica de Potencia, Diseño y Simulación Electrónica. Investigación: Redes de sensores en agricultura y medioambiente.
Código: 06F/16/TU.
Plaza: TU486.
Perfil: Docencia: Asignaturas propias del área. Investigación: Materiales semiconductores orgánicos.
Código: 07F/16/TU.
Departamento: Estructuras y Construcción.
Plaza: TU487.
Perfil: Docencia: Elasticidad y Resistencia de Materiales. Análisis de Estructuras. Investigación: Optimización de topología estructural.
Código: 08F/16/TU.
Área: Ciencia de Materiales e Ingeniería Metalúrgica.
Plaza: TU488.
Perfil: Docencia: Ciencia e Ingeniería de los Materiales. Selección de Materiales y Corrosión. Investigación: Interacción de líquidos iónicos con superficies y recubrimientos.
Luis Javier de la Cruz Llopis
Vicent Josep Pla Boscà
Jose Francisco Parra Azor
Angel R. Martínez Lorente
Isabel Barba Aragón
José Antonio Cobos Márquez
José Antonio Villarejo Mañas
Rafael Perea Carpio
Antonio Manuel Puertas López
José Horno Montijano
María Carmen Carrión Pérez
José Ramón Navarro Andreu
Rafael Eduardo Vilar Hernández
Javier Canales Abaitúa
Juan J. Benito Muñoz
José A. Tárrago Carcedo
Manuel L. Romero García
Francisco José Carrión Vilches
Alfonso Cristóbal Cárcel González
Gloria Begoña Sánchez Bravo
José Enrique Crespo Amorós
José Sanes Molina
Lourdes Sánchez Nacher
Francisco José Parres García
Capacidades de el/la candidato/a para la exposición y debate ante la Comisión de Selección
Contenidos y metodología de impartición del tema elegido (TU) Contenidos, calidad y adecuación del trabajo de investigación (CU)

References: Real Decreto 
 Real Decreto 
 Real Decreto 
 Real Decreto 
 Real Decreto 
 artículo 31
 Real Decreto 
 Real Decreto 
 resolución 
 artículo 38
 resolución