Source: https://dejure.org/dienste/vernetzung/rechtsprechung?Gericht=LAG%20Sachsen&Datum=24.09.2015&Aktenzeichen=8%20Sa%20153/15
Timestamp: 2019-08-25 03:45:22+00:00

Document:
LAG Sachsen, 24.09.2015 - 8 Sa 153/15 - dejure.org
https://dejure.org/2015,35974
LAG Sachsen, 24.09.2015 - 8 Sa 153/15 (https://dejure.org/2015,35974)
LAG Sachsen, Entscheidung vom 24.09.2015 - 8 Sa 153/15 (https://dejure.org/2015,35974)
LAG Sachsen, Entscheidung vom 24. September 2015 - 8 Sa 153/15 (https://dejure.org/2015,35974)
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§ 4 Nr. 3.5 des MTV, § 64 Abs. 1, 2 ArbGG, §§ ... 66 Abs. 1, 64 Abs. 6 Satz 1 Arbeitsgerichtsgesetz (ArbGG), §§ 519, 520 Zivilprozessordnung (ZPO), §§ 233 ff ZPO, § 264 Nr. 2 ZPO, § 307 Abs. 1 ZPO, § 6 Abs. 5 ArbeitszeitG, § 5 MTV, § 4 Nr. 3.5 Satz 1 MTV, § 97 ZPO, § 93 ZPO, § 91 ZPO
Anrechnung einer Treueprämie für tatsächlich geleistete Arbeitsstunden auf den Mindestlohn der Fleischwirtschaft
Anrechnung einer Treueprämie für tatsächlich geleistete Arbeitsstunden auf den Mindestlohn der Fleischwirtschaft; Unbegründete Zahlungsklage einer Produktionshelferin
ArbG Leipzig, 13.02.2015 - 5 Ca 3541/14
Der Mindestlohn sieht grundsätzlich jede Arbeitstätigkeit als eine Normaltätigkeit an (so auch Sächsisches LAG 24. September 2015 - 8 Sa 153/15 aaO.).
Der von der Beklagten gezahlte Schichtzuschlag vergütet neben dem vertraglichen Stundenlohn in Höhe von 7, 10 EUR bzw. 7,40 EUR die Arbeitsbedingungen des Klägers, die nach dem TV Mindestbedingungen allein einen Anspruch in Höhe von 7, 75 EUR bzw. 8,00 EUR für den streitgegenständlichen Zeitraum vorsehen (so bereits Sächs. LAG vom 24.09.2015 - 8 Sa 153/15 - vom 08.12.2015 - 3 Sa 453/15 - und vom 09.02.2016 - 3 Sa 524/15 -).

References: § 4
 § 64
 § 264
 § 307
 § 6
 § 5
 § 4
 § 97
 § 93
 § 91