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Timestamp: 2018-01-24 10:23:03+00:00

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José de la Cruz Suárez
1 2.AUTORIDADES Y PERSONAL 2.2.CURSOS, OPOSICIONES Y CONCURSOS AYUNTAMIENTO DE RIBAMONTÁN AL MAR Bases y convocatora para cubrr la plaza Admnstracón Especal, Subescala Servcos Especales, Clase Cometdos Especales, nomnacón Anmador Soco-Cultural, Subgrupo A2, por promocón nterna medante oposcón. Por Resolucón Alcaldía fecha 20 juno 2016, se aprobaron las bases y la convocatora para cubrr la plaza Admnstracón Especal, Subescala Servcos Especales, Clase Cometdos Especales, nomnacón Anmador Soco-Cultural, Subgrupo A2, para este Ayuntamento Rbamontán al Mar, por promocón nterna medante oposcón. Se adjuntan las bases reguladoras que regrán la convocatora: Prmero. Objeto la Convocatora. Es objeto las presentes bases la provsón en propedad, promocón nterna la plaza que se ncluye en la oferta públca empleo corresponnte al ejercco l año 2016, aprobada por Resolucón Alcaldía fecha 29 marzo 2016, y publcada en el Boletín Ofcal Cantabra número 70, fecha 13 abrl 2016, cuyas característcas son: Grupo: A; Subgrupo: A2 Escala Admnstracón Especal; Subescala: Cometdos Especales; Número vacantes: 1; Denomnacón: Anmador Soco-Cultural. El sstema electvo es oposcón. Segundo. Condcones Admsón Asprantes. Para formar parte en las pruebas seleccón, será necesaro: a) Ser funconaro carrera l Ayuntamento Rbamontán al Mar, pertenecendo a la Escala Admnstracón Especal, Subescala: Cometdos Especales y Grupo Clasfcacón C2, acuerdo con el artículo 76 l Texto Refunddo la Ley l Estatuto Básco l Empleado Públco aprobado por el Real Decreto Legslatvo 5/2015, 30 octubre. b) Tener una antgüedad, al menos, dos años en la Escala Admnstracón Especal, Subescala: Cometdos Especales, el día la fnalzacón l plazo presentacón solctus partcpacón, según lo dspuesto en el artículo 18.2 l Texto Refunddo la Ley l Estatuto Básco l Empleado Públco aprobado por el Real Decreto Legslatvo 5/2015, 30 octubre, en relacón con el artículo 76 l Real Decreto 364/1995, 10 marzo, por el que se aprueba el Reglamento General Ingreso l Personal al Servco la Admnstracón General l Estado y Provsón Puestos Trabajo y Promocón Profesonal los Funconaros Cvles la Admnstracón General l Estado. c) Estar en posesón o en condcones obtener a la fecha fnalzacón l plazo presentacón solctus, el título Título Dplomatura o Grado Unverstaro. Tercero. Forma y Plazo Presentacón Instancas. Las solctus, requrendo tomar parte en las corresponntes pruebas seleccón, en las que los asprantes harán constar que reúnen las condcones exgdas en las presentes Pág boc.cantabra.es 1/5
2 bases generales para la plaza que se opte, se drgrán al alcal l Ayuntamento Rbamontán al Mar, y se presentarán en el Regstro entrada l Ayuntamento o ben medante el procedmento que regula el artículo 38.4 la Ley 30/1992, en el plazo vente días naturales contados a partr l día sguente al la publcacón l anunco la convocatora en el Boletín Ofcal l Estado. Asmsmo, las bases la convocatora se publcarán en el Boletín Ofcal Cantabra y en el tablón edctos este Ayuntamento. La solctud berá r acompañada por: Currculum vtae l asprante. Documentacón acredtatva los mértos que se aleguen para la fase concurso. Cuarto. Admsón Asprantes. Exprado el plazo presentacón nstancas, la Alcaldía dctará resolucón en el plazo un mes, clarando aprobada la lsta provsonal admtdos y excludos. En dcha resolucón, que se publcará en el Boletín Ofcal Cantabra y en el tablón edctos l Ayuntamento, se señalará un plazo z días hábles para subsanacón. Transcurrdo el plazo subsanacón, por la Alcaldía se aprobará la lsta fntva asprantes admtdos y excludos, que se publcará en el tablón edctos l Ayuntamento. En la msma publcacón se hará constar el día, hora y lugar en que habrán realzarse todas las pruebas. Qunto. Trbunal Calfcador. El Trbunal Calfcador, sgnado por el alcal, estará compuesto por un Presnte, cuatro Vocales y un Secretaro, ajustándose en su composcón a lo que termne el Real Decreto Legslatvo 5/ octubre, por el que se aprueba el Texto Refunddo la Ley l Estatuto Básco l Empleado Públco. La sgnacón los membros l Trbunal que se efectuará por Resolucón la Alcaldía, será a título ndvdual e nclurá la los respectvos suplentes. Se hará públca en el Tablón Anuncos la Corporacón y en el Boletín Ofcal Cantabra en la msma fecha en que se anunca el prmer ejercco la oposcón. Los vocales l Trbunal berán poseer ttulacón o especalzacón gual o superor a las exgdas para el acceso para las plazas convocadas. El Trbunal no podrá constturse, n actuar, sn la exstenca como mínmo l Presnte y l Secretaro, o quenes les susttuyan, y la mtad, al menos l resto sus membros con recho a voto, ttulares o suplentes. El Trbunal resolverá todas las dudas que surjan la aplcacón las normas contendas en estas bases, y termnará la actuacón procente en los casos no prevstos en ella. El Trbunal contnuará consttudo hasta tanto no se resuelvan las reclamacones presentadas o las dudas que pueda susctar el procedmento selectvo. Sexto. Sstema Seleccón y Calfcacón. La oposcón constará dos ejerccos: Ejercco prmero. De carácter elmnatoro. Consstrá en contestar por escrto a un test 50 preguntas relaconadas con el programa durante un tempo máxmo 50 mnutos. Cada pregunta contará con 4 respuestas alternatvas, las que solo una será correcta. Cada respuesta correcta será calfcada con 0,2 puntos y cada respuesta ncorrecta será penalzada con 0,1 puntos. Para superar el ejercco será necesaro obtener un mínmo 5 puntos. Ejercco segundo. Consstrá en la resolucón un supuesto práctco propuesto por el Trbunal en relacón con el programa señalado en el Anexo I, relatvo a cuestones práctcas propas la plaza a sempeñar y se calfcará 0 a 10 puntos. Los asprantes dspondrán para realzar este ejercco un tempo máxmo 2 horas. Para superar este ejercco berá alcanzar una puntuacón 5 puntos. Pág boc.cantabra.es 2/5
3 La puntuacón fnal las pruebas selectvas, vendrá termnada por la suma total las puntuacones obtendas en los dos ejercco la oposcón. Una vez termnada la calfcacón los asprantes y con la puntuacón fnal, el órgano seleccón hará públca en el Tablón anuncos l Ayuntamento la relacón aprobados por Orn puntuacón y elevará dcha relacón a la Alcaldía. Séptmo. Nombramento. Concludo el proceso y acredtado por el asprante propuesto el reunr los requstos exgdos en la convocatora, será nombrado funconaro carrera la Admnstracón Especal, Subescala Cometdos Especales, Clase Anmador Soco-Cultural, pertenecente al Grupo A2, con los rechos y oblgacones nherentes a esta stuacón, bendo tomar posesón en el plazo cnco días s que es notfcado el nombramento. En todo caso, y salvo supuestos fuerza mayor bdamente acredtados, se entenrá producdo automátcamente la renunca para tomar posesón como funconaro la escala Admnstracón Especal. En todo caso, los rechos económcos, la Segurdad Socal y cualquer otra prestacón nherente al cargo solo se vengará a partr l momento la toma posesón efectva. El nombramento berá publcarse en el Boletín Ofcal Cantabra. Octavo. Normas supletoras y recursos. El órgano seleccón queda autorzado para resolver las dudas que se presenten y tomar los acuerdos necesaros para el buen orn la oposcón. En lo no prevsto en las normas la presente convocatora será aplcacón el Real Decreto, 896/91 7 juno, por el que se establecen las reglas báscas y programas mínmos al querer ajustarse el procedmento seleccón los funconaros la Admnstracón Local y el Real Decreto 364/1995, 10 marzo, por el que se aprueba el Reglamento General Ingreso l Personal al Servco la Admnstracón General l Estado y Provsón Puestos Trabajo y Promocón Profesonal los Funconaros Cvles la Admnstracón General l Estado, y más normatva aplcacón. Contra las msmas y la convocatora y cuantos actos admnstratvos que ellas se rven y la actuacón los órganos seleccón, se podrán mpugnar por los nteresados en los casos, forma y plazos establecdos en la Ley 30/1992, 26 novembre, Régmen jurídco las Admnstracones Públcas y l Procedmento Admnstratvo Común. ANEXO I. PROGRAMA Tema 1. La Consttucón Española Estructura. Prncpos Generales. Tema 2. Organzacón Terrtoral l Estado. Los Estatutos Autonomía, y en partcular el Cantabra. Tema 3. El procedmento Admnstratvo en general. Tema 4. Los recursos admnstratvos. Objeto y clases. Tema 5. El muncpo: Concepto y elementos. Tema 6. Las competencas los muncpos. Tema 7. La organzacón muncpal: El alcal, el Pleno, la Junta Goberno. Tema 8. Derechos y beres los vecnos. Informacón y partcpacón cudadana. Tema 9. Los benes las entdas locales. Tema 10. Los contratos admnstratvos en la esfera local. La seleccón l contratsta. Tema 11. Hacendas Locales: Impuestos, Tasas y Precos Públcos. Tema 12. El personal al servco la Admnstracón Local. Pág boc.cantabra.es 3/5
4 Tema 13. Funcones la anmacón sococultural. Tema 14. Característcas y cualdas l anmador sococultural. Tema 15. Funcones, metodología y objetvos la anmacón sococultural en el marco los servcos socales. Tema 16. Áreas actuacón la anmacón sococultural en edad temprana. Tema 17.- Centros muncpales, formatvos y culturales, en Rbamontán al Mar. Tema 18. Objetvos la anmacón sococultural en el ámbto la tercera edad. Tema 19. Trabajo con la juventud en el marco la anmacón socal y cultural. Tema 20. La anmacón sococultural como educacón no formal: objetvos. Tema 21. Medos actuacón sococulturales en ntegracón la dscapacdad. Tema 22. Fundamentos báscos en ntervencón con mnorías étncas Tema 23. Intervencón con personas nmgrantes. Pautas generales. Tema 24. Dnámca grupos en la anmacón sococultural. Tema 25. Planfcacón y organzacón programas oco, cultura y tempo lbre. Objetvos y temporalzacón. Tema 26. Programacón por objetvos: fncón y elementos. Tema 27. Trabajo anmacón sococultural en centros educatvos. Tema 28. Metodología la anmacón sococultural. Tema 29. El grupo como medo ntegracón y pertenenca a clase socal. Tema 30. Dnámca grupos. Fases. Tema 31. Equpamentos y recursos sococulturales en Rbamontán al Mar. Tema 32. Recursos portvos en Rbamontán al Mar. Hstora y evolucón. Tema 33. Natacón y anmacón. Famlarzacón, flotacón y respracón. Tema 34. Prmeros auxlos. Prncpo y técncas báscas socorrsmo, nmovlzacón, traumatsmos, hemorragas y atragantamento. Tema 35. Fundamentos pscología y socología aplcados a la anmacón sococultural. Tema 36. Resolucón conflctos. Técncas y recursos. Tema 37. Proceso evaluacón: fases. Tema 38. El anmador sococultural como agente conductor en la resolucón conflctos. Tema 39. Oco y tempo lbre. Defncón y ámbtos actuacón. Tema 40. Anmacón sococultural en Rbamontán al Mar. Orígen y estado actual. Tema 41. La anmacón sococultural como agente dagnóstco socal. Tema 42. Funcones la anmacón socal en las relacones entre nsttucones y vecnos en Rbamontán al Mar. Tema 43. Etapas sarrollo humano. Tpos y característcas. Tema 44. Anmacón sococultural y res socales. Tema 45. Importanca y capacdad l uso TIC. Aplcacones uso en el muncpo. Ley 19/2013 Transparenca, acceso a la nformacón públca y normas buen goberno. Tema 46. Técncas marketng on-lne y sus usos en la dvulgacón sococultural. Tema 47. La magen: mportanca e nfluenca en la dfusón mensajes. Tema 48. Sstemas juegos y competcón en eventos portvos. Tema 49. La educacón en valores. Tema 50. Programacón cultural en Rbamontán al Mar. Medos y tpos. Tema 51. Anmacón sococultural y proteccón datos. Tema 52. Nuevos campos actuacón en la anmacón sococultural. Pág boc.cantabra.es 4/5
5 Tema 53. Prncpos báscos nuevas tecnologías: hardware, software, auxlares y perfércos. Tema 54. Internet y el uso las nuevas tecnologías la comuncacón. Aplcacones práctcas para la anmacón en Rbamontán al Mar. Tema 55. Canales, soportes y recursos dfusón l Ayuntamento Rbamontán al Mar: nternet, malng, RSS, APP s, buzón web. Tema 56. Asocacones y agentes socales en Rbamontán al Mar. Tema 57. Polítca cultural local: competencas y funcones Tema 58. Desarrollos polítcas oco y tempo lbre en el Ayuntamento Rbamontán al Mar. Actvdas. Tema 59. La anmacón sococultural en el medo natural: senrsmo, BTT, campamentos, surf. Instalacones y actvdas. Tema 60. El surf en Rbamontán al Mar. Hstora y evolucón. Estado actual. ANEXO II. MODELO DE INSTANCIA Prmer apelldo: Segundo apelldo: Nombre: DNI.: Fecha nacmento: Domclo a efectos notfcacones: Localdad: Provnca: Dreccón correo electrónco: Teléfono: EXPONE: Que tenendo conocmento l procedmento selectvo convocado para la provsón medante oposcón y por promocón nterna, una plaza personal funconaro l Ayuntamento Rbamontán al Mar, escala Admnstracón Especal, Cometdos especales, Subgrupo A2, nomnacón Anmador Soco-Cultural, medante anuncos publcados en el Boletín Ofcal Cantabra número y en el «Boletín Ofcal l Estado» número. SOLICITA: Ser admtdo a las pruebas selectvas a que se refere la presente nstanca. DECLARA: Que son certos todos y cada uno los datos consgnados en esta solctud. En... a /5845 Rbamontán al Mar, 20 juno El alcal, Francsco Manuel Asón Pérez. Pág boc.cantabra.es 5/5
BOLETÍN OFICIAL DE AYUNTAMIENTO DE SUANCES Convocatora y bases para la formacón una bolsa empleo auxlares admnstratvos durante los años 2013 y 2014. 1.- Objeto. La presente convocatora tene por objeto
BOLETÍN OFICIAL DE AYUNTAMIENTO DE PIÉLAGOS Bases que han regr el proceso selectvo para la provsón, medante concurso-oposcón en régmen laboral temporal, con carácter nterno, una plaza Trabajador Socal.
BOLETÍN OFICIAL DE AYUNTAMIENTO DE SANTILLANA DEL MAR Aprobacón las bases y convocatora para la provsón, con carácter nterno, por el procedmento oposcón lbre, una plaza Auxlar Admnstratvo la Escala Admnstracón
AYUNTAMIENTO DE LAREDO Bases la convocatora para la formacón bolsas empleo: Auxlar Educador Educacón Infantl, para la contratacón personal no permanente. Expente 15/2017. JUSTIFICACIÓN. La Dsposcón Transtora
MIÉRCOLES, 0 DE ABRIL DE 03 - BOC NÚM. 67 4.ECONOMÍA, HACIENDA Y SEGURIDAD SOCIAL 4..ACTUACIONES EN MATERIA PRESUPUESTARIA AYUNTAMIENTO DE ALFOZ DE LLOREDO Acuerdo aprobacón fntva l presupuesto general
BOLETÍN OFICIAL DE CONSEJERÍA DE PRESIDENCIA Y JUSTICIA Orn PRE/39/2012, 24 agosto, por la que se convocan pruebas selectvas para el ngreso, medante el procedmento oposcón, en la Agrupacón Profesonal Subalternos
112, S.A.U. Acuerdo 19 dcembre 2016, por el que se aprueban las bases y se convocan pruebas selectvas para cubrr un puesto, medante contrato temporal, en la categoría Admnstratvo. PRIMERA.- OBJETO DE LA
BOLETÍN OFICIAL DE AYUNTAMIENTO DE VILLAESCUSA Bases la convocatora para la seleccón dos técncos superores en educacón nfantl para el aula dos años. PRIMERA.- OBJETO, NÚMERO Y CARACTERÍSTICAS DE LA PLAZA.
2.2.CURSOS, OPOSICIONES Y CONCURSOS AYUNTAMIENTO DE REOCÍN Bases reguladoras l proceso para la formacón una bolsa empleo temporal en la categoría Auxlar Admnstratvo. Por Decreto Alcaldía número 116/2017,

References: artículo 76
 Real Decreto 
 artículo 18
 Real Decreto 
 artículo 76
 Real Decreto 
 artículo 38
 Real Decreto 
 Real Decreto