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1988-01-11ARG-1988-L-4496
ArgentineLiberté syndicale, négociation collective et relations professionnelles Ley núm. 23545, de 11 de enero de 1988, por la que se modifica la ley núm. 14250, de 13 de octubre de 1953, que establece disposiciones para las convenciones colectivas de trabajo [SL 1988 - Arg. 1]. Boletín Oficial, 1988-01-15, núm. 26306, pág. 3
Esta ley modifica el art. 1 de la ley 14250, previendo que las normas de la ley se aplicarán también a aquellas convenciones que celebren las asociaciones profesionales de trabajadores con quien represente a una empresa del Estado, a una sociedad del Estado, a una sociedad anónima con participación estatal mayoritaria, así como a las convenciones celebradas por las asociaciones representativas de los trabajadores que se desempeñen en la administración pública nacional. Estas disposiciones llevan consigo la obligación de negociar colectivamente. Se modífica también el art. 9 de la ley, que prevé los casos en que hayan dejado de existir la o las asociaciones de empleadores que hayan acordado la anterior convención colectiva. El nuevo art. 3 trata de la homologación de las convenciones y dispone que las normas nacidas de las convenciones colectivas que sean homologadas regirán respecto de todos los trabajadores de la actividad de la categoría dentro de la zona a que estas convenciones se refieran. Por su parte, el nuevo art. 5 dispone que, vencido el término de vigencia de una convención colectiva, se mantendrán subsistentes las condiciones de trabajo resultantes de la misma, a la par que las normas relativas a contribuciones y demás obligaciones asumidas por los empleadores, todo ello hasta que entre en vigencia una nueva convención. Por último, la ley deja sin efecto el primer párrafo del art. 8 de la ley de 1953 y prevé que el Poder Ejecutivo Nacional procederá a reglamentar esta ley dentro de los 120 días contados desde su publicación en el Boletín Oficial.
1996-12-18 (ARG-1996-R-45752)Decreto núm. 1555/96 sobre la pequeña empresa, por el cual se reglamentan las disposiciones relativas a la negociación colectiva establecidas por la ley núm. 24467.1988-02-15 (ARG-1988-R-4986)Decreto núm. 199 que reglamenta la ley núm. 14250 [SL 1988-Arg. 1], texto ordenado por decreto núm. 108/88 por la que se aprueba el texto ordenado de la ley núm. 14250, de 13 de octubre de 1953 que establece disposiciones para las convenciones colectivas de trabajo [SL 1953-Arg. 1] y sus modificaciones [SL 1988-Arg. 1].
1988-01-11ARG-1988-L-4497
ArgentineLiberté syndicale, négociation collective et relations professionnelles Ley núm. 23546, de 11 de enero de 1988, por la que se dictan normas de procedimiento para las negociaciones colectivas [SL 1988 - Arg. 2]. Boletín Oficial, 1988-01-15, núm. 26306, pág. 3
Esta ley consta de diez artículos en que se dispone que la representación de los empleadores o de los trabajadores que promueva la negociación lo notificará por escrito a la otra parte, con copia a la autoridad administrativa del trabajo, quedándo quienes reciban la comunicación obligados a responderla y a designar sus representantes en la comisión que se integre al efecto. La comisión negociadora se constituirá en el plazo de quince días con representantes sindicales y de los empleadores, pudiendo las partes concurrir a las negociaciones asistidas de asesores técnicos. Las convenciones colectivas de trabajo deberán ser homologadas por el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social, y cumplido ese requisito, no sólo serán obligatorias para quienes las suscriban sino para todos los trabajadores y empleadores de la actividad. Queda derogada la ley de facto 21307.
2004-03-02 (ARG-2004-L-66678)Ley núm. 25877 sobre Régimen Laboral.2000-05-11 (ARG-2000-L-56278)Ley núm. 25250 de reforma laboral
1988-01-11ARG-1988-L-42771
ArgentineLiberté syndicale, négociation collective et relations professionnelles Ley núm. 23544 por la cual se ratifica el Convenio 154 de la OIT sobre el fomento de la negociación colectiva. Boletín Oficial, 1988-01-15, núm. 26306, pág. 1
El artículo 2 estipula: "Al adherir al Convenio deberá formularse la siguiente reserva: La República Argentina declara que el Convenio 154 sobre "el fomento de la negociación colectiva", adoptado por la Conferencia General de la Organización Internacional del Trabajo el día 19 de junio de 1981, no será aplicable a los integrantes de las fuerzas armadas y de seguridad, en tanto que, en el ámbito de la administración pública, se hará efectivo en oportunidad de entrar en vigencia la nueva legislación que regulará el desempeño de la función pública, en la cual se fijarán las modalidades particulares para la aplicación del aludido convenio, que será considerado por el Honorable Congreso de la Nación en el término de 365 días a partir de su promulgación". La exclusión de las fuerzas armadas y de seguridad ha sido contemplada en el artículo 1, párrafo 2, del Convenio núm. 154. Se aguardó a que se comunique la nueva legislación sobre la función pública para proceder, con fecha 29 de enero de 1993, al registro de la ratificación del Convenio núm. 154.
1991-05-27 (ARG-1991-R-22776)Decreto núm. 993/91 por el que se aprueba el Cuerpo Normativo del Sistema Nacional de la Profesión Administrativa.Normes de l'OIT liées:Convention sur la négociation collective, 1981 1987-02-12ARG-1987-R-3632
ArgentineLiberté syndicale, négociation collective et relations professionnelles Decreto núm. 182 por el que se restituye a la Confederación General del Trabajo la función de administrador de sus bienes. Boletín Oficial, 1987-02-23, núm. 26091, pág. 2
1985-11-20ARG-1985-R-1914
ArgentineLiberté syndicale, négociation collective et relations professionnelles Decreto núm. 2224 por el que se instituye un régimen transitorio de acogimiento voluntario para la revisión de los convenios colectivos de trabajo, cuya autoridad de aplicación será el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social. Boletín Oficial, 1985-11-25, núm. 25812, págs. 1-2
El presente decreto hace referencia a un plan de estabilización recientemente adoptado por el Gobierno para combatir la inflación. Indica que por los acontecimientos de los últimos años los convenios colectivos se encuentran desactualizados. Con el fin de conciliar su revisión necesaria y los intereses nacionales, instituye un régimen transitorio de acogimiento voluntario conforme a las disposiciones del decreto, cuya autoridad de aplicación será el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social. Los antiguos convenios colectivos y los nuevos requerimientos de las partes podrán ser estudiados por una comisión paritaria dependiente del Ministerio. La negociación colectiva se desarrollará en el seno de las comisiones paritarias, y el acuerdo respectivo deberá tener lugar dentro del plazo máximo de 45 días, pudiendo el Ministerio dictar todas las medidas tendentes a lograr ese objetivo. Para la homologación de los convenios colectivos, la parte empresaria deberá estimar la incidencia en los costos que implique la modificación de las cláusulas convencionales proyectadas, especificando, en su caso, las pautas de productividad que posibiliten tales ajustes. Estos convenios colectivos tendrán un plazo de vigencia de dos años.
ArgentineLiberté syndicale, négociation collective et relations professionnelles Decreto núm. 2131 por el que se crean la comisión y subcomisión de aplicación de la ley núm. 23126 para el sector público. Boletín Oficial, 1985-11-04, núm. 25797, págs. 1-2
1985-04-30ARG-1985-R-1717
ArgentineLiberté syndicale, négociation collective et relations professionnelles Resolución núm. 99 sobre el procedimiento al que se ajustarán las entidades sindicales que convoquen a elecciones conforme al régimen estatuido por el artículo 27 de ley núm. 23071. Boletín Oficial, 1985-05-31, núm. 25689, pág. 8
1984-09-30ARG-1984-L-20658
ArgentineLiberté syndicale, négociation collective et relations professionnelles Ley núm. 23126 por la que se establece el plazo en que las convenciones colectivas de trabajo recobrarán íntegramente sus efectos legales y se derogan las disposiciones de las leyes de facto núms. 21476 y 21418. Boletín Oficial, 1984-11-12, núm. 25550, pág. 2
El artículo 1 dispone que a partir de los 365 días de su promulgación (fecha de promulgación: 2 de noviembre de 1984), los convenios colectivos recobran integramente sus efectos legales, quedando derogadas las disposiciones adoptadas en virtud de las leyes núms. 21418, de 1976 (ISN= 20660), y 21476, de 1977 (ISN= 20659). El artículo 2 agrega que se podrá suspender la vigencia de aquellas disposiciones de los convenios colectivos suscriptos por organismos o empresas del sector público, aun con posterioridad a la fecha de su promulgación cuando produzcan costos que no puedan ser afrontados por el empleador. En caso de discrepancia, el laudo del Ministerio del Trabajo con relación al tiempo necesario para la aplicación de la disposición impugnada será inapelable. Mediante decreto núm. 2131, de 1985 (ISN= 1940) se estableció una comisión encargada de la aplicación de la ley núm. 23126 en el sector público.
1976-12-10 (ARG-1976-L-20659)Ley núm. 21476.1976-07-30 (ARG-1976-L-20660)Ley núm. 21418.
1984-08-22ARG-1984-L-35054
ArgentineLiberté syndicale, négociation collective et relations professionnelles Ley núm. 23077 [por la que se dictan nuevas modificaciones al Código Penal y derogan leyes de facto] Boletín Oficial, 1984-08-27Código Penal, 1993, Abeledo-Perrot, Buenos Aires, Argentina, 25a. ed., págs. 126-129
Deróganse, en particular, los artículos 1-5 y 10-12 de la ley núm. 20840 [sobre represión de huelgas ilegales, de 1974].
1984-12-21 (ARG-1984-L-1336)Decreto núm. 3992 por el que se aprueba el texto ordenado de la ley núm. 11179 que promulga el Código Penal de la Nación Argentina.1974-09-23 (ARG-1974-L-35042)Ley núm. 20840 sobre represión de las huelgas ilegales y de los actos de sabotaje.
1984-08-18ARG-1984-R-35044
ArgentineLiberté syndicale, négociation collective et relations professionnelles Decreto núm. 2504/84 reglamentario del régimen de elecciones para las asociaciones profesionales de trabajadores Normalización sindical, 1984, Siniscalchi, Rodríguez, Recalde y Mayansky, Ediciones Depalma, Buenos Aires, págs. 89-93
El régimen de elecciones sancionado mediante la ley núm. 23071 es de aplicación a las asociaciones profesionales de trabajadores con personería gremial y a las simplemente inscritas.
1984-07-12 (ARG-1984-L-35043)Ley núm. 23071 por el que se establece el régimen de elecciones para las asociaciones profesionales de trabajadores.
1984-07-12ARG-1984-L-35043
ArgentineLiberté syndicale, négociation collective et relations professionnelles Ley núm. 23071 por el que se establece el régimen de elecciones para las asociaciones profesionales de trabajadores. Normalización sindical, 1984, Siniscalchi, Rodríguez, Recalde y Mayansky, Ediciones Depalma, Buenos Aires, págs. 77-87
La normalización que establece esta ley solo se aplicó a las asociaciones profesionales de trabajadores que a la fecha de la vigencia de la misma se encuentraban intervenidas, con delegados normalizadores, con comisiones transitorias o a cargo de autoridades con mandato prorrogado.
1984-08-18 (ARG-1984-R-35044)Decreto núm. 2504/84 reglamentario del régimen de elecciones para las asociaciones profesionales de trabajadores
1980-03-28ARG-1980-R-11464
ArgentineLiberté syndicale, négociation collective et relations professionnelles Decreto 640 por el que se reglamenta la ley 22105 de asociaciones gremiales de trabajadores [SL 1979-Arg. 1]. Boletin Oficial, 1980-04-08
1979-11-15ARG-1979-L-12602
ArgentineLiberté syndicale, négociation collective et relations professionnelles Ley 22105 de asociaciones gremiales de trabajadores. Boletin Oficial, 1979-11-20
1980-03-28 (ARG-1980-R-11464)Decreto 640 por el que se reglamenta la ley 22105 de asociaciones gremiales de trabajadores [SL 1979-Arg. 1].
ArgentineLiberté syndicale, négociation collective et relations professionnelles Ley núm. 21476. Boletín Oficial, 1976-12-16
1976-03-24ARG-1976-L-13949
ArgentineLiberté syndicale, négociation collective et relations professionnelles Ley 21261 por la que se suspende transitoriamente el derecho de huelga. Boletin Oficial, 1976-03-26
1976-03-24ARG-1976-L-13950
ArgentineLiberté syndicale, négociation collective et relations professionnelles Ley 21263 por la que se derogan parcialmente la ley 20615 y el decreto 1045/74. Boletin Oficial, 1976-03-26
Los arts. derogados son el 58 y el 59 de la ley 20615 (de 29 nov.1973: SL 1973-Arg. 3) y los arts. 17, 18 y 19 del decreto 1045 (de 3 abril 1974: SL 1974- Arg. 1), todos ellos referentes al fuero sindical especial, que en el considerando de la ley núm. 21263 de estima violatorio de la Constitución.
1973-11-29 (ARG-1973-L-15545)Ley 20615 de asociaciones profesionales de trabajadores.
1976-03-24ARG-1976-R-13951
ArgentineLiberté syndicale, négociation collective et relations professionnelles Decreto 9 por el que se suspende transitoriamente la actividad gremial de las entidades de trabajadores, empresarios y profesionales. Boletin Oficial, 1976-03-29
1974-09-23ARG-1974-L-35042
ArgentineLiberté syndicale, négociation collective et relations professionnelles Ley núm. 20840 sobre represión de las huelgas ilegales y de los actos de sabotaje. Legislación Laboral 1992, 1992, La Ley, Buenos Aires, págs. 1224-1225
Sanciona con diversas penas a quien con ánimo de lucro o maliciosamente provoque daños en empresas, establece agravantes y fija penas menores para quienes cometieran los mismos hechos por imprudencia o negligencia. Establece las mismas penas para los directores, administradores, gerentes, etc., que presten su consentimiento o concurso para tales hechos.
1974-04-17ARG-1974-R-14730
ArgentineLiberté syndicale, négociation collective et relations professionnelles Decreto 1191 por el que se fija la competencia del Tribunal Nacional de Relaciones Profesionales. Boletin Oficial, 1974-04-25
1974-04-03ARG-1974-R-14729
ArgentineLiberté syndicale, négociation collective et relations professionnelles Decreto núm. 1045, por el que se reglamenta la ley núm. 20615 sobre asociaciones profesionales de trabajadores. Boletin Oficial, 1974-04-09
1974-01-11ARG-1974-L-14725
ArgentineLiberté syndicale, négociation collective et relations professionnelles Ley 20638 por la que se restablece la vigencia del decreto-ley 16936 (de 26 agosto 1966 sobre solución de conflictos laborales). Boletin Oficial, 1974-01-25
Modifica también sus arts. 1.° (facultad del Ministerio de Trabajo de avocarse el conocimiento y decisión de los conflictos laborales), 2 (facultad de someterlos al arbitraje obligatorio) y 10 (pago de la multa impuesta, apelación, ejecución).
1974-01-11ARG-1974-L-20668
ArgentineLiberté syndicale, négociation collective et relations professionnelles Ley núm. 20638, de conflictos laborales. Boletín Oficial, 1974-01-25
Se restablece la vigencia de la ley 16936, de 1966 y se modifican ciertas disposiciones de la mencionada ley reforzandose las atribuciones del Ministerio del Trabajo en la materia.
1966-08-26 (ARG-1966-L-20667)Ley núm. 16936, de arbitraje obligatorio en los conflictos colectivos.
1973-11-29ARG-1973-L-15545
ArgentineLiberté syndicale, négociation collective et relations professionnelles Ley 20615 de asociaciones profesionales de trabajadores. Boletín Oficial, 1973-12-17
1976-03-24 (ARG-1976-L-13950)Ley 21263 por la que se derogan parcialmente la ley 20615 y el decreto 1045/74.
1958-08-08 (ARG-1958-L-30871)Ley núm. 14455, de 8 de agosto de 1958 por la que se establece el régimen legal de las asociaciones profesionales de trabajadores.
1974-04-03 (ARG-1974-R-14729)Decreto núm. 1045, por el que se reglamenta la ley núm. 20615 sobre asociaciones profesionales de trabajadores.
1973-09-25ARG-1973-R-15541
ArgentineLiberté syndicale, négociation collective et relations professionnelles Resolución 126 del Ministerio de Trabajo por la que se dictan normas para la contratación del personal embarcado. Boletín Oficial, 1973-10-08
1973-08-30ARG-1973-R-15540
ArgentineLiberté syndicale, négociation collective et relations professionnelles Decreto sobre representantes sindicales. Boletín Oficial, 1973-09-06
ArgentineLiberté syndicale, négociation collective et relations professionnelles Decreto 4499 por el que se dictan disposiciones para hacer efectivo un derecho del trabajo cuando el dador principal sea un organismo de la Administración Pública Nacional. Boletín Oficial, 1973-05-22
1972-11-06ARG-1972-R-16317
ArgentineLiberté syndicale, négociation collective et relations professionnelles Decreto 7694 por el que se autoriza al Ministerio de Trabajo a designar delegados y veedores electorales para controlar las elecciones en las asociaciones profesionales en concordancia con el art [SL 1958-Arg.1]. 36 de la ley 14445 de 8 agosto 1959 [SL 1958-Arg.1]. Boletín Oficial, 1972-11-15
1969-09-04ARG-1969-L-17758
ArgentineLiberté syndicale, négociation collective et relations professionnelles Ley 18337 por la que se regulan las condiciones de celebración de las convenciones colectivas de trabajo. Boletin Oficial, 1969-09-12
ArgentineLiberté syndicale, négociation collective et relations professionnelles Ley núm. 17183 sobre cese de las medidas de fuerza en los servicios públicos Legislación Laboral 1992, 1992, La Ley, Buenos Aires, págs. 1223-1224
1966-08-26ARG-1966-L-20667
ArgentineLiberté syndicale, négociation collective et relations professionnelles Ley núm. 16936, de arbitraje obligatorio en los conflictos colectivos. Boletín Oficial, 1966-08-31
Se precisan las atribuciones del Ministerio del Trabajo y de los árbitros designados en caso de arbitraje obligatorio de conflictos colectivos. Se establece el procedimiento para incoar recursos contra el laudo arbitral y las sanciones en caso de no cumplimiento de la decisión definitiva en la materia. Mediante ley núm. 20638, de conflictos laborales (ISN= 20668), se revisan ciertas disposiciones de la ley núm. 16936.
1974-01-11 (ARG-1974-L-20668)Ley núm. 20638, de conflictos laborales.
ArgentineLiberté syndicale, négociation collective et relations professionnelles Decreto núm. 4973, por el que se establecen descuentos en los haberes del personal que participe en movimientos de fuerza. Boletín Oficial, 1965-06-28
ArgentineLiberté syndicale, négociation collective et relations professionnelles Ley núm. 14786, de instancia obligatoria de conciliación en los conflictos de trabajo. Boletín Oficial, 1959-01-09
1958-08-08ARG-1958-L-30871
ArgentineLiberté syndicale, négociation collective et relations professionnelles Ley núm. 14455, de 8 de agosto de 1958 por la que se establece el régimen legal de las asociaciones profesionales de trabajadores. Anales de legislación argentina, 1958, Buenos Aires, Argentina, págs. 79-87
La personería gremial se atribuye a la asociación profesional más representativa de la actividad de que se trate (artículo 18).
1956-05-23 (ARG-1956-L-30870)Decreto ley núm. 9270 de 23 de mayo de 1956, sobre el régimen de asociaciones profesionales de trabajadores.
ArgentineLiberté syndicale, négociation collective et relations professionnelles Decreto ley núm. 879/57 sobre conflictos colectivos entre empresas del Estado y su personal Legislación Laboral 1992, 1992, La Ley, Buenos Aires, págs. 1222-1223
1956-05-23ARG-1956-L-30870
ArgentineLiberté syndicale, négociation collective et relations professionnelles Decreto ley núm. 9270 de 23 de mayo de 1956, sobre el régimen de asociaciones profesionales de trabajadores. Anales de legislación argentina, 1956, Buenos Aires, Argentina, págs. 476-479
El Estado reconoce a los trabajadores el derecho a constituir libremente sus asociaciones profesionales. Deroga legislación anterior.
1954-04-26ARG-1954-R-32083
ArgentineLiberté syndicale, négociation collective et relations professionnelles Decreto núm. 6582 [por el que deben homologarse por el Ministerio de Trabajo y Previsión las convenciones colectivas de trabajo]. Boletín Oficial, 1954-04-20
Disposiciones de detalle, adoptadas en virtud de la ley núm. 14250, de 13 de octubre de 1953.
1953-10-13ARG-1953-L-32478
ArgentineLiberté syndicale, négociation collective et relations professionnelles Ley núm. 14250 que establece disposiciones para las convenciones colectivas de trabajo. Boletín Oficial, 1953-10-20, núm. 17507, pág. 1
2003-12-29 (ARG-2003-R-66269)Decreto núm. 1347/2003 sobre asignación no remunerativa.
Argentine (Corrientes)Liberté syndicale, négociation collective et relations professionnelles Decreto (Corrientes) núm. 1730 por el que se procede a establecer una auditoria del sistema de retención de cuotas sindicales. Fotocopia, 2 págs.
Argentine (Córdoba)Liberté syndicale, négociation collective et relations professionnelles Decreto núm. 1090/94 por el cual se reglamenta la ley provincial núm. 8329, Ley de convenios colectivos de trabajo para la Administración Pública Derecho del Trabajo, 1994-07, núm. 7, págs. 1213-1215
1993-10-27ARG-1993-L-36176
Argentine (Córdoba)Liberté syndicale, négociation collective et relations professionnelles Ley núm. 8329, de convenios colectivos de trabajo para la administración pública Argentina (Córdoba): Boletín Oficial, 1993-11-04Derecho del Trabajo, 1994-01, págs. 88-91
1994-05-13 (ARG-1994-R-39567)Decreto núm. 1090/94 por el cual se reglamenta la ley provincial núm. 8329, Ley de convenios colectivos de trabajo para la Administración Pública
1987-07-23ARG-1987-L-32451
Argentine (Córdoba)Liberté syndicale, négociation collective et relations professionnelles Ley provincial núm. 7565, por la que se establece competencia de la Secretaría Ministerio de Trabajo en conflictos colectivos laborales Conflictos colectivos laborales, 1991, La Cañada, Córdoba, Argentina, 7 págs.
La Secretaría Ministerio de Trabajo intervendrá en los conflictos colectivos laborales a través del Departamento Provincial del Trabajo. La ley trata en sucesivos capítulos de la conciliación obligatoria, del arbitraje voluntario y del arbitraje obligatorio.
Argentine (La Rioja)Liberté syndicale, négociation collective et relations professionnelles Ley provincial núm. 4981 [Agentes públicos. Convenciones colectivas de trabajo] La negociación colectiva en la administración pública en Argentina, 1990, De Urraza, R.E., OIT, Argentina, págs. 75-80
Argentine (Santa Cruz)Liberté syndicale, négociation collective et relations professionnelles Ley provincial núm. 2022 [administración pública] La negociación colectiva en la administración pública en Argentina, 1990, De Urraza, R.E., OIT, Argentina, págs. 69-72
Argentine (Santa Fe)Liberté syndicale, négociation collective et relations professionnelles Ley provincial núm. 10052 [ Empleados públicos. Sistema de convenciones colectivas de trabajo] La negociación colectiva en la administración pública en Argentina, 1990, De Urraza, R.E., OIT, Argentina, págs. 72-75
Argentine (Tierra del Fuego, Antártida e Islas del Atlántico Sur)Liberté syndicale, négociation collective et relations professionnelles Ley núm. 113 sobre régimen de trabajo para el personal de la Administración Pública Provincial. Derecho del trabajo, 1994-06, págs. 1012-1013
Normes de l'OIT liées:Convention sur la négociation collective, 1981 « Premier « Précedent | Suivant » Dernier » ^ top Dernière mise à jour: lundi - 20 mai 2013

References: artículo 2
 artículo 1
 Resolución 
 artículo 27
 artículo 1
 artículo 2
 Resolución