Source: http://docplayer.pl/1146452-Uchwala-nr-258-336-14-zarzadu-wojewodztwa-pomorskiego-z-dnia-18-marca-2014-roku.html
Timestamp: 2016-12-03 02:40:25+00:00

Document:
⭐UCHWAŁA Nr 258/336/ 14 ZARZĄDU WOJEWÓDZTWA POMORSKIEGO. z dnia 18 marca 2014 roku
Download "UCHWAŁA Nr 258/336/ 14 ZARZĄDU WOJEWÓDZTWA POMORSKIEGO. z dnia 18 marca 2014 roku"
1 UCHWAŁA Nr 258/336/ 14 ZARZĄDU WOJEWÓDZTWA POMORSKIEGO z dnia 18 marca 2014 roku w sprawie pozytywnego zaopiniowania zmiany Regulaminu Organizacyjnego Wojewódzkiej i Miejskiej Biblioteki Publicznej im. Josepha Conrada- Korzeniowskiego w Gdańsku Na podstawie art. 13 ust. 3 ustawy z dnia 25 października 1991 r. o organizowaniu i prowadzeniu działalności kulturalnej (t.j. Dz. U. z 2012 r., poz. 406) w związku 8 ust. 2 Statutu Wojewódzkiej i Miejskiej Biblioteki Publicznej im. Josepha Conrada- Korzeniowskiego w Gdańsku, stanowiącego załącznik do uchwały Nr 777/ XXXVII/14Sejmiku Województwa Pomorskiego z dnia 24 lutego 2014 roku w sprawie nadania statutu Wojewódzkiej i Miejskiej Bibliotece Publicznej im. Josepha Conrada- Korzeniowskiego w Gdańsku, uchwala się, co następuje: 1. Pozytywnie opiniuje się zmianę Regulaminu Organizacyjnego Wojewódzkiej i Miejskiej Biblioteki Publicznej im. Josepha Conrada-Korzeniowskiego w Gdańsku. Treść zmienionego Regulaminu stanowi załącznik do niniejszej uchwały. 2. Uchwała wchodzi w życie z dniem podjęcia.2 UZASADNIENIE Organizację wewnętrzną instytucji kultury określa regulamin organizacyjny nadawany przez jej Dyrektora po zasięgnięciu opinii organizatora oraz działających w niej organizacji związkowych i stowarzyszeń twórców. W związku z reorganizacją wewnętrzną Biblioteki, w tym likwidacji Sekcji Literatury Pomorza oraz Pracowni Komiksowej Dyrektor WiMBP w Gdańsku wystąpił do Zarządu Województwa Pomorskiego o zaopiniowanie zmiany Regulaminu. Biblioteka otrzymała pozytywną opinię w tej kwestii od Miasta Gdańska oraz funkcjonujących w Bibliotece związków zawodowych. W związku z powyższym uznaję się przyjęcie uchwały za zasadne.3 Załącznik do Uchwały Nr 258/336/14 Zarządu Województwa Pomorskiego z dnia 18 marca 2014 roku Regulamin Organizacyjny Wojewódzkiej i Miejskiej Biblioteki Publicznej im. Josepha Conrada-Korzeniowskiego w Gdańsku 1 Regulamin Organizacyjny określa strukturę organizacyjną oraz zasady zarządzania instytucją kultury, jaką jest Biblioteka. Wojewódzka i Miejska Biblioteka Publiczna im. Josepha Conrada Korzeniowskiego w Gdańsku, zwana dalej Biblioteką, działa w szczególności na podstawie: 1) ustawy z dnia 27 czerwca 1997 r. o bibliotekach (t.j. Dz. U. z 2012, poz. 642 ze zm. 1 ), 2) ustawy z dnia 25 października 1991 r. o organizowaniu i prowadzeniu działalności kulturalnej (t.j. Dz. U. z 2012 r., poz. 406), 3) umowy w sprawie prowadzenia jako wspólnej instytucji kultury Wojewódzkiej i Miejskiej Biblioteki Publicznej im. Josepha Conrada-Korzeniowskiego w Gdańsku, zawartej pomiędzy Województwem Pomorskim a Gminą Miasta Gdańska w dniu 20 marca 2013 roku, 4) Statutu nadanego Uchwałą Nr 777/XXXVII/14 Sejmiku Województwa Pomorskiego z dnia 24 lutego 2014 roku, 5) niniejszego Regulaminu Organizacyjnego Kierownictwo Biblioteki sprawuje Dyrektor, który reprezentuje Bibliotekę na zewnątrz i jest za nią odpowiedzialny. 2. Do zadań Dyrektora należy w szczególności: 1) planowanie i kontrola działalności Biblioteki, 2) prowadzenie polityki kadrowej Biblioteki, 3) zapewnienie filiom i działom Biblioteki właściwych warunków działania, 4) nadzór nad sprawami finansowymi Biblioteki i czuwanie nad prawidłową realizacją wydatków. 3. Dyrektorowi podlegają bezpośrednio następujące działy i stanowiska: 1) Dział Marketingu i Public Relations, 2) Dział Spraw Pracowniczych, 3) Sekretariat, 4) Dział Promocji Literatury, 5) Radca Prawny, 6) Specjalista ds. BHP, 7) Specjalista ds. obrony cywilnej. 1 Dz. U. z 2012 r., poz. 908; Dz. U. z 2011 r., Nr 207, poz. 1230; Dz. U r., poz. 8294 4. Dyrektor ustala zakres czynności dla Z-cy Dyrektora ds. Merytorycznych, Z-cy Dyrektora ds. Ekonomiczno-Administracyjnych oraz zakresy czynności specjalistów i kierowników działów i sekcji bezpośrednio podległych dyrektorowi. 5. Zakresy czynności kierowników podległych działów ustalają Z-cy Dyrektora. 6. Zakres czynności Głównego Księgowego ustala Z-ca Dyrektora ds. Ekonomiczno- Administracyjnych Z upoważnienia Dyrektora, lub w razie jego nieobecności, Biblioteką kieruje Zastępca Dyrektora ds. Merytorycznych lub Zastępca Dyrektora ds. Ekonomiczno- Administracyjnych. 2. Do zadań Zastępcy Dyrektora ds. Merytorycznych należy w szczególności koordynacja pracy podległych działów oraz wydzielonych jednostek zgodnie ze schematem organizacyjnym. Zastępcy Dyrektora ds. Merytorycznych podlegają bezpośrednio następujące działy i jednostki organizacyjne: 1) Dział Instrukcyjno Szkoleniowy, 2) Filie Biblioteczne, 3) Dział Organizacji Sieci Miejskiej, 4) Dział Gromadzenia Zbiorów, 5) Biblioteka Składowa, 6) Dział Opracowania Zbiorów, 7) Dział Regionalny, 8) Bibliotekarz Systemowy, 9) American Corner, 10) Biblioteczny Ośrodek Informacji, 11) Ośrodek Czytelnictwa Chorych i Niepełnosprawnych. 3. Do zadań Zastępcy Dyrektora ds. Ekonomiczno-Administracyjnych należy w szczególności koordynacja prac w pionach administracyjnym i księgowym oraz w wydzielonych jednostkach zgodnie ze schematem organizacyjnym. Zastępcy Dyrektora ds. Ekonomiczno Administracyjnych podlegają bezpośrednio następujące działy i stanowiska: 1) Główny Księgowy - Dział Finansowo Księgowy, 2) Dział Administracji, 3) Specjalista ds. Zamówień Publicznych, 4) Administrator Sieci Komputerowej. 4 Celem wszelkich prac realizowanych przez działy i filie Biblioteki jest prawidłowa obsługa czytelników bibliotek publicznych Miasta Gdańska i województwa pomorskiego. 5 Do zadań Działu Marketingu i Public Relations należy: 1. inicjowanie i organizowanie przedsięwzięć kulturalnych na terenie Gdańska, 2. promowanie Biblioteki i jej działań,5 3. prowadzenie strony internetowej Biblioteki, 4. działalność wydawnicza, 5. współpraca z komórkami ds. promocji organów lokalnych władz samorządowych woj. pomorskiego, 6. współpraca z mediami. 6 Do zadań Działu Spraw Pracowniczych należy: 1. prowadzenie polityki kadrowej, 2. prowadzenie całokształtu spraw osobowych związanych ze stosunkiem pracy, prowadzenie całokształtu spraw socjalnych we współpracy z Komisją Socjalną, 3. opracowywanie w uzgodnieniu z radcą prawnym projektów aktów normatywnych Biblioteki, w szczególności regulaminów i zarządzeń w zakresie posiadanych kompetencji, 4. badanie potrzeb kadrowych oraz szkoleniowych dla poszczególnych działów i komórek organizacyjnych Biblioteki, 7 Do zadań Sekretariatu należy: 1. prowadzenie sekretariatu głównego oraz koordynowanie czynności sekretaryjnych w komórkach organizacyjnych Biblioteki, 2. prowadzenie terminarzy spraw ustalonych przez Dyrekcję i egzekwowanie dotrzymania terminów, 3. obsługa sekretariatu Dyrekcji oraz przyjmowanie interesantów, 4. piecza nad aktami i korespondencją, 5. organizowanie doręczania korespondencji instytucjom na terenie m. Gdańska i filiom bibliotecznym, 6. organizowanie obiegu dokumentów zgodnie z dekretacją dyrekcji, 7. czuwanie nad zachowaniem prawidłowego obiegu pism wpływających i wypływających z Biblioteki. 8 Do zadań Działu Promocji Literatury należy: 1. inicjowanie i organizowanie różnorodnych form promowania książki i czytelnictwa, 2. współpraca z filiami Biblioteki w zakresie promocji książki i czytelnictwa. 9 Radca Prawny w szczególności: 1. udziela opinii w zakresie stosowania prawa, 2. udziela pomocy przy opracowywaniu projektów aktów normatywnych obowiązujących w Bibliotece, 3. opiniuje: 1) projekty umów zawieranych przez Bibliotekę, 2) odmowy lub uznania zgłaszanych roszczeń,6 3) dokumenty związane ze sprawami pracowniczym, 4. nadzoruje prawidłowość wprowadzania dokumentacji przetargowej, 5. zastępuje Bibliotekę w sprawach toczących się przed sądami powszechnymi, administracyjnymi lub w postępowaniu egzekucyjnym zgodnie z Ustawą z dnia 6 lipca 1982 roku o Radcach Prawnych (z późniejszymi poprawkami). 10 Do zadań Działu Instrukcyjno-Szkoleniowego należy przede wszystkim: 1. udzielanie pomocy merytorycznej oraz instrukcyjno-metodycznej bibliotekom samorządowym, 2. badanie potrzeb czytelniczych, 3. prowadzenie sprawozdawczości rocznej dotyczącej księgozbiorów i czytelnictwa woj. pomorskiego na potrzeby Głównego Urzędu Statystycznego, 4. organizacja szkoleń, 5. pomoc instrukcyjno- metodyczna w zakresie komputeryzacji bibliotek samorządowych woj. pomorskiego, 6. inicjowanie wspólnego dla sieci bibliotek publicznych woj. pomorskiego kierunku komputeryzacji, 7. organizowanie szkoleń z zakresu komputeryzacji dla bibliotekarzy bibliotek publicznych woj. pomorskiego, 8. koordynacja projektów zewnętrznych w bibliotekach woj. pomorskiego, 9. prowadzenie Czytelni Bibliologicznej. 11 Do zadań filii bilbliotecznych w Gdańsku należy przede wszystkim: 1. gromadzenie zbiorów zgodnie z przyjętymi założeniami, 2. udostępnianie zbiorów czytelnikom wg obowiązującego regulaminu, 3. udzielanie informacji na podstawie własnych zbiorów, katalogów on - line oraz we współpracy z BOI, 4. prowadzenie działalności promującej książki i bibliotekę, 5. aktywizacja kulturalna społeczności lokalnej, 6. kształtowanie profilu księgozbioru zgodnie z oczekiwaniem środowiska lokalnego, 7. współdziałanie z Działem Marketingu i Public Relations, Działem Promocji Literatury. 12 Do zadań Działu Organizacji Sieci Miejskiej należy: 1. udzielanie pomocy merytorycznej oraz instrukcyjno- metodycznej filiom bibliotecznym, 2. opracowywanie w uzgodnieniu z radcą prawnym projektów aktów normatywnych Biblioteki, w szczególności regulaminów i zarządzeń w zakresie posiadanych kompetencji, 3. badanie potrzeb czytelniczych, 4. projektowanie struktury filialnej na terenie Gdańska, 5. prowadzenie statystyki kwartalnej, półrocznej i rocznej,7 6. opracowywanie materiałów metodycznych, 7. prowadzenie dokumentacji windykacyjnej i czuwanie nad prawidłowością działań związanych z windykacją, 8. prowadzenie skontrum w filiach oraz w innych komórkach organizacyjnych Biblioteki zgodnie z Rozporządzeniem MKiDN z dnia 28 października 2008 r. w sprawie ewidencji materiałów bibliotecznych. 13 Do zadań Działu Gromadzenia Zbiorów należy przede wszystkim: 1. gromadzenie i uzupełnianie zbiorów Biblioteki, 2. prenumerata czasopism i wydawnictw ciągłych dla Biblioteki, 3. prowadzenie ewidencji wpływów i ubytków materiałów bibliotecznych, zgodnie z obowiązującymi w tym zakresie przepisami. 14 Do zadań Biblioteki Składowej należy przede wszystkim: 1. działalność na rzecz prawidłowego wykorzystania wszelkiego rodzaju materiałów bibliotecznych w bibliotekach publicznych m. Gdańska, 2. przyjmowanie zbiorów bibliotecznych wyselekcjonowanych z bibliotek publicznych m. Gdańska, pozyskiwanych z bibliotek likwidowanych, darów itp. i przekazywanie ich innym bibliotekom (także poza sieć bibliotek publicznych), 3. prowadzenie biblioteki zasobów archiwalnych. Do zadań Działu Opracowania Zbiorów należy przede wszystkim: 1. opracowanie książek wpływających do bibliotek publicznych Gdańska, 2. prowadzenie centralnego katalogu zbiorów zgromadzonych w Bibliotece, 3. udzielanie informacji o zbiorach w oparciu o katalog centralny, Do zadań Działu Regionalnego należy przede wszystkim: 1. gromadzenie, opracowanie i udostępnianie zbiorów dotyczących regionu pomorskiego, 2. prowadzenie Czytelni Regionalnej, 3. opracowywanie Bibliografii Pomorza Gdańskiego, 4. udzielanie informacji o regionie, 5. rozwój i opieka nad Pomorską Siecią Informacji Regionalnej, 6. współpraca w zakresie promocji, edukacji oraz informacji regionalnej z bibliotekami województwa pomorskiego.8 17 Do zadań American Corner należy: 1. prowadzenie całości spraw związanych z funkcjonowaniem American Corner, w tym gromadzenie, opracowanie i udostępnianie literatury dotyczącej Stanów Zjednoczonych oraz twórczości z nimi związanej, 2. współpraca z Ambasadą Stanów Zjednoczonych, organizacjami i stowarzyszeniami w kraju i na świecie, 3. inicjowanie i organizowanie różnorodnych form upowszechniania kultury amerykańskiej, 4. współpraca ze środowiskiem akademickim, zagranicznymi studentami studiującymi w Gdańsku oraz lektorami języka angielskiego. 18 Do zadań Bibliotecznego Ośrodka Informacji należy: 1. udzielanie informacji indywidualnej i zbiorowej użytkownikom sieci bibliotek publicznych i innych, 2. opracowywanie i wydawanie materiałów informacyjno-bibliograficznych, 3. opracowywanie Słownika Pisarzy Wybrzeża. 19 Do zadań Ośrodka Czytelnictwa Chorych i Niepełnosprawnych należy: 1. udostępnianie zbiorów i informacji z zakresu rehabilitacji, w tym również alternatywnych materiałów bibliotecznych, 2. prezentacja różnorodnych form oddziaływania terapeutycznego książek, 3. działalność metodyczna w zakresie problematyki czytelnictwa osób niesprawnych czytelniczo, 4. współpraca z instytucjami i organizacjami zajmującymi się problemami osób chorych i niepełnosprawnych, 5. pozyskiwanie środków pozabudżetowych wspierających działalność Ośrodka. 20 Do zadań Bibliotekarza Systemowego należy: 1. opracowanie kierunków komputeryzacji Biblioteki, 2. koordynowanie prac komputerowych pomiędzy działami, sekcjami i filiami Biblioteki, 3. nadzór nad wdrażaniem programów komputerowych, 4. pomoc instrukcyjno-szkoleniową w zakresie komputeryzacji bibliotek samorządowych woj. pomorskiego, 5. prowadzenie szkoleń z zakresu komputeryzacji dla pracowników Biblioteki i bibliotekarzy bibliotek publicznych woj. pomorskiego.9 21 Do zadań Głównego Księgowego, które uregulowane są odrębnymi przepisami, należy przede wszystkim: 1. prawidłowy obieg dokumentów finansowych i księgowych, 2. opracowywanie corocznych analiz działalności finansowej Biblioteki oraz jej stanu majątkowego, 3. wykonywanie kontroli wewnętrznej w zakresie określonym obowiązującymi przepisami finansowymi, Główny Księgowy sprawuje nadzór nad Działem Finansowo-Księgowym Biblioteki i jest za tę działalność bezpośrednio odpowiedzialny przed Zastępcą Dyrektora ds. Ekonomiczno-Administracyjnych. 22 Do zadań Działu Finansowo-Księgowego należy: 1. prowadzenie spraw finansowych Biblioteki, 2. prowadzenie księgowości analitycznej i syntetycznej, 3. terminowe dokonywanie wypłat pracownikom Biblioteki, 4. rozliczanie z Działem Gromadzenia stanu ilościowego i wartościowego zbiorów, 5. rozliczanie wynagrodzeń pracowników Biblioteki, 6. prowadzenie kasy Biblioteki. 23 Do zadań Działu Administracji należy: 1. gospodarowanie nieruchomościami oraz bieżąca konserwacja i zabezpieczenie pomieszczeń, sprzętu i urządzeń technicznych, 2. prowadzenie wspólnie z Działem Finansowo-Księgowym gospodarki środkami trwałymi i przedmiotami nietrwałymi, 3. prowadzenie gospodarki transportowej, 4. prowadzenie dokumentacji związanej ze sprawami najmu i eksploatacji lokali filii bibliotecznych, 5. nadzór i współpraca z podmiotami gospodarczymi obsługi technicznoadministracyjnej działającymi na rzecz Biblioteki, 6. prowadzenie dokumentacji działalności gospodarczej Biblioteki, 7. prowadzenie pracowni introligatorskiej, kserograficznej oraz plastycznej, 8. prowadzenie archiwum Biblioteki wg obowiązujących norm i zasad, 9. opracowywanie w uzgodnieniu z radcą prawnym projektów aktów normatywnych Biblioteki, w szczególności regulaminów i zarządzeń w zakresie posiadanych kompetencji, 10. nadzór nad obsługą centrali telefonicznej, 11. gospodarowanie sprzętem komputerowym, jego naprawa, konserwacja i zabezpieczenie.10 24 Do zadań Specjalisty ds. Zamówień Publicznych należy: 1. przygotowywanie przetargów zgodnie z Ustawą z dnia 29 stycznia 2004 Prawo zamówień publicznych oraz nadzór nad ich prawidłowym przebiegiem i realizacją, 2. prowadzenie dokumentacji przetargowej, 3. współpraca z innymi działami Biblioteki w sprawach dotyczących przetargów, 4. współpraca w sprawach dotyczących zamówień publicznych z odpowiednimi komórkami Urzędu Marszałkowskiego oraz Urzędu Miejskiego. 25 Do zadań Specjalisty ds. BHP należy działanie na rzecz zapewnienia warunków bezpieczeństwa i higieny pracy oraz p. poż. w placówkach Biblioteki, opracowanie w uzgodnieniu z radcą prawnym projektów aktów normatywnych Biblioteki, w szczególności regulaminów i zarządzeń w zakresie posiadanych kompetencji 26 Do zadań Specjalisty ds. obrony cywilnej należy realizowanie zadań obrony cywilnej zleconej przez Dyrektora Biblioteki oraz Wydział Zarządzania Kryzysowego i Ochrony Ludności w Gdańsku lub Wojewódzkie Centrum Zarządzania Kryzysowego przy Pomorskim Urzędzie Wojewódzkim w Gdańsku 27 Do zadań Administratora Sieci Komputerowej należy: 1. administrowanie siecią komputerową Biblioteki, 2. administrowanie i konserwacja serwerów oraz pomieszczeń serwerowych Biblioteki, 3. zapewnienie ciągłości bezpieczeństwa pracy sieci komputerowej Biblioteki Dyrektor Biblioteki i Główny Księgowy przedstawiają plany i sprawozdania sporządzone wg obowiązujących przepisów i składają je w odpowiednich urzędach. 2. Plany pracy i sprawozdania przygotowywane są w oparciu o materiały dostarczane przez kierowników Działów i samodzielnych pracowników Biblioteki Kontrola wewnętrzna odbywa się na podstawie dostarczanych sprawozdań (kwartalnych i rocznych) oraz bezpośredniego nadzoru sprawowanego przez dyrektora, Dział Spraw Pracowniczych i kierowników.11 30 1. W Bibliotece obowiązują następujące regulaminy i instrukcje: 1) Zakładowy Układ Zbiorowy Pracy, 2) Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych, 3) instrukcja obiegu i kontroli dokumentów, 4) instrukcja kasowa, 5) regulaminy dotyczące udzielania zamówień publicznych, 6) procedury kontroli finansowej, 7) instrukcja inwentaryzacyjna, 8) Zakładowy Plan Kont, 9) instrukcja archiwalna, 10) instrukcje bezpieczeństwa pożarowego, 11) instrukcje dotyczące obrony cywilnej, 2. Sprawy nieuregulowane niniejszym regulaminem, a dotyczące funkcjonowania Biblioteki Dyrektor reguluje zarządzeniami wewnętrznymi. 3. Wszystkie sprawy związane z zapewnieniem porządku, dyscypliny pracy oraz przestrzegania prawa pracy w Bibliotece reguluje m.in. regulamin pracy. 4. Regulamin organizacyjny wprowadzany jest w życie zarządzeniem Dyrektora po zasięgnięciu opinii Zarządu Województwa Pomorskiego i Prezydenta Miasta Gdańska oraz opinii działających w Bibliotece organizacji związkowych. 5. Zmiany regulaminu organizacyjnego dokonywane są w trybie obowiązującym dla jego ustalenia.12 Podobne dokumenty
REGULAMIN ORGANIZACYJNY MBP ŁÓDŹ-WIDZEW I. Postanowienia ogólne Regulamin organizacyjny określa organizację wewnętrzną oraz zakres działania komórek organizacyjnych Miejskiej Biblioteki Publicznej Łódź-Widzew Bardziej szczegółowo UCHWAŁA NR IX / 58 / 2011 RADY MIASTA BRZEZINY. z dnia 25 maja 2011 r.
UCHWAŁA NR IX / 58 / 2011 RADY MIASTA BRZEZINY z dnia 25 maja 2011 r. w sprawie wydania opinii dotyczącej regulaminu organizacyjnego Miejskiej Biblioteki Publicznej im. Juliana Tuwima w Brzezinach Na podstawie Bardziej szczegółowo ZARZĄDZENIE NR 9/2012 DYREKTORA OŚRODKA KULTURY W DRAWSKU POMORSKIM z dnia 10 maja 2012 r.
ZARZĄDZENIE NR 9/2012 DYREKTORA OŚRODKA KULTURY W DRAWSKU POMORSKIM z dnia 10 maja 2012 r. w sprawie nadania regulaminu Miejskiej i Powiatowej Biblioteki Publicznej im. Stefana Żeromskiego w Drawsku Pomorskim Bardziej szczegółowo REGULAMIN ORGANIZACYJNY MIEJSKIEJ BIBLIOTEKI PUBLICZNEJ IM. WŁODZIMIERZA PIETRZAKA W TURKU
Załącznik do zarządzenia Nr 2/2014 Dyrektora Miejskiej i Powiatowej Biblioteki Publicznej w Turku z dnia 12.03.2014 r. REGULAMIN ORGANIZACYJNY MIEJSKIEJ BIBLIOTEKI PUBLICZNEJ IM. WŁODZIMIERZA PIETRZAKA Bardziej szczegółowo UCHWAŁA Nr 2773/312/2001 ZARZĄDU MIASTA ŁODZI z dnia 30 sierpnia 2001 r.
UCHWAŁA Nr 2773/312/2001 ZARZĄDU MIASTA ŁODZI z dnia 30 sierpnia 2001 r. w sprawie zaopiniowania regulaminu organizacyjnego Ośrodka Kultury Górna w Łodzi Na podstawie art. 30 ust. 1 ustawy z dnia 8 marca Bardziej szczegółowo REGULAMIN ORGANIZACYJNY TEATRU POWSZECHNEGO w ŁODZI
REGULAMIN ORGANIZACYJNY TEATRU POWSZECHNEGO w ŁODZI Rozdział I Postanowienia ogólne 1.1 Regulamin organizacyjny Teatru Powszechnego w Łodzi zwanym dalej regulaminem określa: 1) strukturę organizacyjną Bardziej szczegółowo Rozdział I POSTANOWIENIA OGÓLNE
Załącznik Nr 1 do Zarządzenia Nr 8/2012 Dyrektora Miejskiego Ośrodka Sportu i Rekreacji w Czeladzi z dnia 07.11.2012r. REGULAMIN O R G A N I Z A C YJ N Y Miejskiego Ośrodka Sportu i Rekreacji w Czeladzi Bardziej szczegółowo Załącznik do Zarządzenia Nr 5 Dyrektora CEiIK z dnia 31.07.2013 r. REGULAMIN ORGANIZACYJNY CENTRUM EDUKACJI I INICJATYW KULTURALNCH W OLSZTYNIE
Załącznik do Zarządzenia Nr 5 Dyrektora CEiIK z dnia 31.07.2013 r. REGULAMIN ORGANIZACYJNY CENTRUM EDUKACJI I INICJATYW KULTURALNCH W OLSZTYNIE OLSZTYN 2013 REGULAMIN ORGANIZACYJNY CENTRUM EDUKACJI I INICJATYW Bardziej szczegółowo REGULAMIN Organizacyjny
REGULAMIN Organizacyjny REGULAMIN ORGANIZACYJNY KRAKOWSKIEGO TEATRU SCENA STU REGULAMIN ORGANIZACYJNY Krakowskiego Teatru Scena STU W KRAKOWIE Rozdział I Postanowienia ogólne 1 1. Regulamin Organizacyjny Bardziej szczegółowo STATUT POWIATOWEJ I MIEJSKIEJ BIBLIOTEKI PUBLICZNEJ W LWÓWKU ŚLĄSKIM
STATUT POWIATOWEJ I MIEJSKIEJ BIBLIOTEKI PUBLICZNEJ W LWÓWKU ŚLĄSKIM I. Postanowienia ogólne 1 Powiatowa i Miejska Biblioteka Publiczna w Lwówku Śląskim działa na podstawie aktu o jej utworzeniu, uchwał Bardziej szczegółowo Regulamin Organizacyjny Ośrodka Doskonalenia Nauczycieli w Zielonej Górze
Regulamin Organizacyjny Ośrodka Doskonalenia Nauczycieli w Zielonej Górze I Postanowienia ogólne 1 Regulamin Organizacyjny Ośrodka Doskonalenia Nauczycieli określa: 1) strukturę organizacyjną placówki, Bardziej szczegółowo U C H W A Ł A Nr IX/70/2015 Zarządu Powiatu Ropczycko Sędziszowskiego z dnia 19 marca 2015
U C H W A Ł A Nr IX/70/2015 Zarządu Powiatu Ropczycko Sędziszowskiego z dnia 19 marca 2015 w sprawie zmiany Regulaminu Organizacyjnego Powiatowego Urzędu Pracy w Ropczycach. Na podstawie art. 36 ust. 1 Bardziej szczegółowo Regulamin Organizacyjny Ośrodka Kultury i Rekreacji w Pakosławiu. Rozdział I Postanowienia ogólne
Regulamin Organizacyjny Ośrodka Kultury i Rekreacji w Pakosławiu Rozdział I Postanowienia ogólne 1 1. Ośrodek Kultury i Rekreacji w Pakosławiu jest samorządową instytucją kultury i działa na podstawie: Bardziej szczegółowo REGULAMIN ORGANIZACYJNY Miejskiej Biblioteki Publicznej w Mikołowie ======================================================================
REGULAMIN ORGANIZACYJNY Miejskiej Biblioteki Publicznej w Mikołowie ====================================================================== I. Postanowienia ogólne 1. Podstawą prawną Regulaminu Organizacyjnego Bardziej szczegółowo ZARZĄDZENIE BURMISTRZA MIKOŁOWA NR 1406/147/2013 z dnia 27 marca 2013 roku
ZARZĄDZENIE BURMISTRZA MIKOŁOWA NR 1406/147/2013 z dnia 27 marca 2013 roku w sprawie: Regulaminu Organizacyjnego Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Mikołowie Na podstawie 6 Uchwały Nr XVIII/347/2012 Bardziej szczegółowo Regulamin Organizacyjny Gminnej Biblioteki Publicznej w Zakrzówku Wydanie: 01
Gminna Biblioteka Publiczna w Zakrzówku ul. Żeromskiego 24 B, 23 213 Zakrzówek tel/fax: (81) 821 50 36 biblioteka@zakrzowek.gmina.pl www.gbp.zakrzowek.gmina.pl Regulamin Organizacyjny Regulamin Organizacyjny Bardziej szczegółowo Regulamin Organizacyjny Miejskiego Ośrodka Kultury i Sportu w Pyskowicach. Przepisy ogólne
Regulamin Organizacyjny REGULAMIN ORGANIZACYJNY Muzeum Lotnictwa Polskiego w Krakowie Rozdział I Postanowienia ogólne 1 Załącznik nr 1 do Zarządzenia nr 3/2015 1. Regulamin Organizacyjny Muzeum Lotnictwa Bardziej szczegółowo REGULAMIN ORGANIZACYJNY BIBLIOTEKI GŁÓWNEJ UNIWERSYTETU EKONOMICZNEGO W POZNANIU. Rozdział I Postanowienia ogólne
REGULAMIN ORGANIZACYJNY BIBLIOTEKI GŁÓWNEJ UNIWERSYTETU EKONOMICZNEGO W POZNANIU Rozdział I Postanowienia ogólne 1 1. Biblioteka Główna jest akademicką biblioteką naukową, a prawo do korzystania z niej Bardziej szczegółowo REGULAMIN ORGANIZACYNY MAZOWIECKIEGO ZESPOŁU PARKÓW KRAJOBRAZOWYCH
REGULAMIN ORGANIZACYNY MAZOWIECKIEGO ZESPOŁU PARKÓW KRAJOBRAZOWYCH Rozdział I Przepis ogólny 1. Regulamin Organizacyjny Mazowieckiego Zespołu Parków Krajobrazowych, zwany dalej Regulaminem, określa wewnętrzną Bardziej szczegółowo Statut Wojewódzkiej i Miejskiej Biblioteki Publicznej im. Josepha Conrada-Korzeniowskiego w Gdańsku. I. Postanowienia ogólne
Statut Wojewódzkiej i Miejskiej Biblioteki Publicznej im. Josepha Conrada-Korzeniowskiego w Gdańsku Załącznik do Uchwały Nr 777/XXXVII/14 Sejmiku Województwa Pomorskiego z dnia 24 lutego 2014 roku I. Postanowienia Bardziej szczegółowo UCHWAŁA NR LVI/391/14 RADY MIEJSKIEJ W NASIELSKU. z dnia 28 sierpnia 2014 r.
UCHWAŁA NR LVI/391/14 RADY MIEJSKIEJ W NASIELSKU z dnia 28 sierpnia 2014 r. w sprawie wprowadzenia zmian w uchwale w sprawie utworzenia Zespołu Obsługi Szkół i Przedszkoli w Nasielsku oraz nadania statutu. Bardziej szczegółowo REGULAMIN ORGANIZACYJNY LUBELSKIEGO CENTRUM KONFERENCYJNEGO W LUBLINIE. I. Postanowienia wstępne
Załącznik do uchwały Nr CCLXX/5559/2014 Zarządu Województwa Lubelskiego z dnia 16 września 2014 r. REGULAMIN ORGANIZACYJNY LUBELSKIEGO CENTRUM KONFERENCYJNEGO W LUBLINIE I. Postanowienia wstępne 1. 1. Bardziej szczegółowo Regulamin Organizacyjny Miejskiego Zarządu Obiektów Służby Zdrowia w Kaliszu
Regulamin Organizacyjny Miejskiego Zarządu Obiektów Służby Zdrowia w Kaliszu I. Postanowienia ogólne Regulamin Organizacyjny Miejskiego Zarządu Obiektów Służby Zdrowia w Kaliszu, zwanego dalej Zakładem Bardziej szczegółowo ZARZĄDZENIE BURMISTRZA MIKOŁOWA NR 2463/523/14 z dnia 7 listopada 2014 roku
ZARZĄDZENIE BURMISTRZA MIKOŁOWA NR 2463/523/14 w sprawie: Regulaminu Organizacyjnego Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Mikołowie Na podstawie 6 Uchwały Nr XVIII/347/2012 Rady Miejskiej Mikołowa z Bardziej szczegółowo REGULAMIN ORGANIZACYJNY KONIŃSKIEGO DOMU KULTURY
REGULAMIN ORGANIZACYJNY KONIŃSKIEGO DOMU KULTURY Koniński Dom Kultury, zwany dalej KDK, jest jednostką organizacyjną działającą na podstawie: - ustawy z dnia 25 października 1991 r. o organizowaniu i prowadzeniu Bardziej szczegółowo REGULAMIN ORGANIZACYJNY Akademickiego Ośrodka Inicjatyw Artystycznych
REGULAMIN ORGANIZACYJNY Akademickiego Ośrodka Inicjatyw Artystycznych Rozdział I. POSTANOWIENIA OGÓLNE 1 Regulamin organizacyjny określa organizację wewnętrzną i zasady funkcjonowania poszczególnych komórek Bardziej szczegółowo REGULAMIN ORGANIZACYJNY DOMU KULTURY 13 Muz
REGULAMIN ORGANIZACYJNY DOMU KULTURY 13 Muz Rozdział I POSTANOWIENIA OGÓLNE 1. Dom Kultury 13 Muz, zwany w dalszej części Regulaminu 13 Muz, działa na podstawie statutu nadanego uchwałą Rady Miasta Szczecin Bardziej szczegółowo 1. Dokumenty w instytucjach kultury
1. Dokumenty w instytucjach kultury Ewa Ostapowicz: 1.1., 1.2., 1.4.,1.5., 1.6. Anna Olejniczak: 1.3. Każda instytucja do sprawnego funkcjonowania potrzebuje opracowania niezbędnych regulacji, które określają Bardziej szczegółowo Regulamin Organizacyjny Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Zabierzowie
Regulamin Organizacyjny Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Zabierzowie Dział I Postanowienia ogólne Regulamin organizacyjny Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Zabierzowie, zwany dalej Regulaminem, Bardziej szczegółowo Zarządzenie nr 11/2011 Dyrektora Muzeum Regionalnego w Stalowej Woli z dnia 27 lipca 2011 r.
Zarządzenie nr 11/2011 Dyrektora Muzeum Regionalnego w Stalowej Woli z dnia 27 lipca 2011 r. w sprawie Regulaminu Organizacyjnego Muzeum Regionalnego w Stalowej Woli Na podstawie ustawy z 21 listopada Bardziej szczegółowo UCHWAŁA NR LXXXIV/2174/2014 RADY MIASTA STOŁECZNEGO WARSZAWY z dnia 26 czerwca 2014 r.
UCHWAŁA NR LXXXIV/2174/2014 RADY MIASTA STOŁECZNEGO WARSZAWY z dnia 26 czerwca 2014 r. w sprawie zmiany statutu Biblioteki Publicznej w Dzielnicy Wola m.st. Warszawy Na podstawie art. 18 ust. 1 ustawy Bardziej szczegółowo Statut Wojewódzkiej Biblioteki Publicznej im. Emilii Sukertowej-Biedrawiny w Olsztynie
Statut Wojewódzkiej Biblioteki Publicznej im. Emilii Sukertowej-Biedrawiny w Olsztynie (ujednolicony tekst statutu w brzmieniu nadanym Uchwałą Nr XIV/214/00 Sejmiku Warmińsko-Mazurskiego z dnia 14 marca Bardziej szczegółowo REGULAMIN ORGANIZACYJNY GMINNEJ BIBLIOTEKI PUBLICZNEJ W BRODACH
REGULAMIN ORGANIZACYJNY GMINNEJ BIBLIOTEKI PUBLICZNEJ W BRODACH I. POSTANOWIENIA OGÓLNE II. STRUKTURA ORGANIZACYJNA GMINNEJ BIBLIOTEKI PUBLICZNEJ W BRODACH III. ZAKRES DZIAŁANIA I ODPOWIEDZIALNOŚCI DYREKTORA Bardziej szczegółowo Rozdział I Postanowienia ogólne
Rozdział I Postanowienia ogólne 1 Regulamin organizacyjny Biblioteki Publicznej im. ks. Jana Twardowskiego w Dzielnicy Praga-Północ m. st. Warszawy określa organizację i zasady funkcjonowania Biblioteki Bardziej szczegółowo UCHWAŁA NR LXXX/2058/2014 RADY MIASTA STOŁECZNEGO WARSZAWY z dnia 3 kwietnia 2014 r.
UCHWAŁA NR LXXX/2058/2014 RADY MIASTA STOŁECZNEGO WARSZAWY z dnia 3 kwietnia 2014 r. w sprawie zmiany statutu Biblioteki Publicznej w Dzielnicy Śródmieście m.st. Warszawy Na podstawie art. 18 ust. 1 ustawy Bardziej szczegółowo UCHWAŁA NR 419/2012 RADY MIEJSKIEJ W RADOMIU. z dnia 29 października 2012 r.
UCHWAŁA NR 419/2012 RADY MIEJSKIEJ W RADOMIU z dnia 29 października 2012 r. w sprawie nadania statutu Miejskiej Bibliotece Publicznej im. Józefa A. i Andrzeja S. Załuskich w Radomiu. Na podstawie art. Bardziej szczegółowo Regulamin organizacyjny
POWIATOWY MŁODZIEŻOWY DOM KULTURY im. Michała Elwiro Andriollego w Otwocku ul. Poniatowskiego 10, 05-400 Otwock tel./fax. +48 / 22 779-33 57; tel. kom. +48 / 695-195-697 e-mail: mdk@pmdk-otwock.pl www: Bardziej szczegółowo REGULAMIN ORGANIZACYJNYMALOPOLSKIEGO OŚRODKA RUCHU DROGOWEGO W NOWYM SĄCZU
REGULAMIN ORGANIZACYJNYMALOPOLSKIEGO OŚRODKA RUCHU DROGOWEGO W NOWYM SĄCZU REGULAMIN ORGANIZACYJNY MALOPOLSKIEGO OŚRODKA RUCHU DROGOWEGO W NOWYM SĄCZU Małopolski Ośrodek Ruchu Drogowego zwany dalej MORD Bardziej szczegółowo REGULAMIN ORGANIZACYJNY MIEJSKIEGO DOMU KULTURY ZAWODZIE W KATOWICACH
Załacznik do uchwały Nr XXXIV/696/04 Rady Miasta Katowice z dnia 6 grudnia 2004r. REGULAMIN ORGANIZACYJNY MIEJSKIEGO DOMU KULTURY ZAWODZIE W KATOWICACH I. Zasady ogólne. 1 Regulamin organizacyjny określa Bardziej szczegółowo Statut Wojewódzkiej i Miejskiej Biblioteki Publicznej im. Josepha Conrada-Korzeniowskiego w Gdańsku. I. Postanowienia ogólne
Uchwała Nr Rady Miasta Gdańska z dnia w sprawie wyraŝenia zgody na nadanie nowego statutu Wojewódzkiej i Miejskiej Bibliotece Publicznej im. Josepha Conrada-Korzeniowskiego w Gdańsku Na podstawie art. Bardziej szczegółowo STATUT BIBLIOTEKI ŚLĄSKIEJ W KATOWICACH
załącznik do uchwały Nr IV/22/23/2012 Sejmiku Województwa Śląskiego z dnia 18 czerwca 2012 roku STATUT BIBLIOTEKI ŚLĄSKIEJ W KATOWICACH Rozdział I Postanowienia ogólne 1 1. Biblioteka Śląska w Katowicach, Bardziej szczegółowo Gdańsk, dnia 19 listopada 2013 r. Poz. 3995 UCHWAŁA NR VIK/XXXVI/439/2013 RADY MIASTA WEJHEROWA. z dnia 5 listopada 2013 r.
DZIENNIK URZĘDOWY WOJEWÓDZTWA POMORSKIEGO Gdańsk, dnia 19 listopada 2013 r. Poz. 3995 UCHWAŁA NR VIK/XXXVI/439/2013 RADY MIASTA WEJHEROWA z dnia 5 listopada 2013 r. o zmianie uchwały Nr IIIk/XLI/446/2002 Bardziej szczegółowo Zarządzenie nr 33 / 2013. Dyrektora Miejskiej Biblioteki Publicznej w Sosnowcu z dnia 31.12.2013 r.
Zarządzenie nr 33 / 2013 Dyrektora Miejskiej Biblioteki Publicznej w Sosnowcu z dnia 31.12.2013 r. w sprawie : wprowadzenia Regulaminu organizacyjnego Miejskiej Biblioteki Publicznej im. Gustawa Daniłowskiego Bardziej szczegółowo SZCZEGÓŁOWE ZAKRESY DZIAŁANIA POSZCZEGÓLNYCH KOMÓREK ORGANIZACYJNYCH
SZCZEGÓŁOWE ZAKRESY DZIAŁANIA POSZCZEGÓLNYCH KOMÓREK ORGANIZACYJNYCH I. Filie Biblioteki Pedagogicznej. Do zakresu działania filii należy: 1. Gromadzenie zbiorów (wydawnictw zwartych i ciągłych, audiowizualnych, Bardziej szczegółowo Regulamin organizacyjny Kamieńskiego Domu Kultury w Kamieniu Pomorskim. I. Postanowienia ogólne. II. Struktura organizacyjna
Regulamin organizacyjny Kamieńskiego Domu Kultury w Kamieniu Pomorskim I. Postanowienia ogólne 1. Regulamin organizacyjny określa strukturę Kamieńskiego Domu Kultury w Kamieniu Pomorskim, zwanego dalej Bardziej szczegółowo UCHWAŁA NR XXIII/456/12 RADY MIASTA GDAŃSKA. z dnia 23 lutego 2012 r.
UCHWAŁA NR VIII/64/ 2015 RADY GMINY BESTWINA z dnia 27 sierpnia 2015 r. w sprawie zatwierdzenia statutu Gminnego Zespołu Obsługi Szkół i Przedszkoli w Bestwinie Na podstawie art. 18 ust. 2 pkt. 15, art.40 Bardziej szczegółowo REGULAMIN ORGANIZACYJNY
REGULAMIN ORGANIZACYJNY Dzielnicowego Biura Finansów Oświaty Praga Południe m.st. Warszawy ROZDZIAŁ I POSTANOWIENIA OGÓLNE Regulamin Organizacyjny Dzielnicowego Biura Finansów Oświaty Praga Południe m.st. Bardziej szczegółowo Regulamin Organizacyjny Gminnego Ośrodka Kultury Gminy Psary
Regulamin Organizacyjny Gminnego Ośrodka Kultury Gminy Psary Postanowienia ogólne 1 Gminny Ośrodek Kultury Gminy Psary jako samorządowa instytucja kultury działa na podstawie: 1. Ustawy z dnia 25 października Bardziej szczegółowo REGULAMIN. Organizacyjny Biura Zarządu Wielkopolskiego Stowarzyszenia Sportowego w Poznaniu I. POSTANOWIENIA OGÓLNE
REGULAMIN Organizacyjny Biura Zarządu Wielkopolskiego Stowarzyszenia Sportowego w Poznaniu I. POSTANOWIENIA OGÓLNE 1. 1. Biuro Zarządu Wielkopolskiego Stowarzyszenia Sportowego jest organem wykonawczym Bardziej szczegółowo REGULAMIN ORGANIZACYJNY MIEJSKIEJ BIBLIOTEKI PUBLICZNEJ w LĘBORKU
REGULAMIN ORGANIZACYJNY MIEJSKIEJ BIBLIOTEKI PUBLICZNEJ w LĘBORKU l. I. PRZEPISY OGÓLNE. 1. Podstawa prawna stanowiąca o organizacji Miejskiej Biblioteki Publicznej: a) Ustawa z dnia 27 czerwca 1997 r. Bardziej szczegółowo MUZEUM HISTORII FOTOGRAFII
MUZEUM HISTORII FOTOGRAFII STATUT UCHWAŁA NR V/56/07 Rady Miasta Krakowa z dnia 31 stycznia 2007 r. w sprawie nadania statutu i zmiany nazwy miejskiej instytucji kultury Muzeum Historii Fotografii w Krakowie. Bardziej szczegółowo UCHWAŁA NR XLIX/1221/13 RADY MIEJSKIEJ WROCŁAWIA z dnia 17 października 2013 r.
UCHWAŁA NR XLIX/1221/13 RADY MIEJSKIEJ WROCŁAWIA z dnia 17 października 2013 r. w sprawie nadania statutu Centrum Usług Informatycznych Na podstawie art. 18 ust. 2 pkt 15 ustawy z dnia 8 marca 1990 r. Bardziej szczegółowo Regulamin Biura. Stowarzyszenie Dolina Karpia Lokalna Grupa Działania
Regulamin Biura Stowarzyszenie Dolina Karpia Lokalna Grupa Działania 1. 1. Regulamin określa zasady funkcjonowania Biura Lokalnej Grupy Działania Stowarzyszenia Dolina Karpia, ramowy zakres działania i Bardziej szczegółowo REGULAMIN ORGANIZACYJNY Biura Wystaw Artystycznych w Sieradzu. Rozdział I. Podstawa prawna. Rozdział II Postanowienia ogólne.
... Regulamin organizacyjny Centrum Interwencji Kryzysowej w Lublinie Rozdział 1 Postanowienia ogólne 1 Niniejszy Regulamin organizacyjny, zwany dalej Regulaminem określa organizację i funkcjonowanie Centrum Bardziej szczegółowo REGULAMIN ORGANIZACYJNY GMINNEGO OŚRODKA SPORTU I TURYSTYKI W ZAWADZKIEM
Załącznik nr 1 do Zarządzenia Nr 266/XXII/2012 Burmistrza Zawadzkiego z dnia 22 lutego 2012 r. w sprawie zatwierdzenia Regulaminu Organizacyjnego Gminnego Ośrodka Sportu i Turystyki w Zawadzkiem REGULAMIN Bardziej szczegółowo UCHWAŁA NR IX/206/2015 RADY MIASTA GLIWICE. z dnia 27 sierpnia 2015 r. w sprawie nadania statutu Miejskiej Bibliotece Publicznej w Gliwicach
UCHWAŁA NR IX/206/2015 RADY MIASTA GLIWICE z dnia 27 sierpnia 2015 r. w sprawie nadania statutu Miejskiej Bibliotece Publicznej w Gliwicach Na podstawie art. 40 ust. 2 pkt 2, art. 41 ust. 1, art. 42 ustawy Bardziej szczegółowo RADA GMINY V\ i UCHWAŁANRRG.ooo7.8.20ii
RADA GMINY V\ i UCHWAŁANRRG.ooo7.8.20ii U44 295 ŁYSKI GMINY LYSKI ^^ z dnia 31 stycznia 2011 r. w sprawie uchwalenia Statutu Gminnego Zespołu Obsługi Szkół i Przedszkoli w Łyskach Na podstawie art. 18 Bardziej szczegółowo REGULAMIN ORGANIZACYJNY MIEJSKIEJ BIBLIOTEKI PUBLICZNEJ W TCZEWIE
Załącznik do Zarządzenia Nr 3 /2014 Dyrektora Miejskiej Biblioteki Publicznej w Tczewie z dnia 5 marca 2014 r. REGULAMIN ORGANIZACYJNY MIEJSKIEJ BIBLIOTEKI PUBLICZNEJ W TCZEWIE Rozdział I Postanowienia Bardziej szczegółowo DZIENNIK URZĘDOWY MINISTRA KULTURY I DZIEDZICTWA NARODOWEGO. Warszawa, dnia 14 lutego 2014 r. Pozycja 4. z dnia 13 lutego 2014 r.
DZIENNIK URZĘDOWY MINISTRA KULTURY I DZIEDZICTWA NARODOWEGO Warszawa, dnia 14 lutego 2014 r. Pozycja 4 O B W I E S Z C Z E N I E M I N I S T R A K U L T U R Y I D Z I E D Z I C T WA N A R O D O W E G O Bardziej szczegółowo REGULAMIN ORGANIZACYJNY MIEJSKIEGO CENTRUM ŚWIADCZEŃ W OPOLU
Załącznik do zarządzenia Nr 20/2013 Dyrektora Miejskiego Centrum Świadczeń w Opolu z dnia 19 grudnia 2013 r. REGULAMIN ORGANIZACYJNY MIEJSKIEGO CENTRUM ŚWIADCZEŃ W OPOLU OPOLE 2013 Spis treści: 1. Rozdział Bardziej szczegółowo Regulamin Organizacyjny Miejskiej Biblioteki Publicznej Izerka w Świeradowie Zdroju
Regulamin Organizacyjny Miejskiej Biblioteki Publicznej Izerka w Świeradowie Zdroju I Postanowienia Ogólne 1 Podstawa prawna stanowiąca o organizacji MBP Izerka w Świeradowie Zdroju Miejska Biblioteka Bardziej szczegółowo REGULAMIN ORGANIZACYJNY BIBLIOTEKI PUBLICZNEJ w Dzielnicy Wola m.st. Warszawy. Rozdział I Zadania i struktura organizacyjna Biblioteki
REGULAMIN ORGANIZACYJNY BIBLIOTEKI PUBLICZNEJ w Dzielnicy Wola m.st. Warszawy Rozdział I Zadania i struktura organizacyjna Biblioteki 1 1. Biblioteka prowadzi działalność biblioteczną na terenie dzielnicy Bardziej szczegółowo Regulamin organizacyjny Centrum Edukacji Nauczycieli w Białymstoku
Regulamin organizacyjny Centrum Edukacji Nauczycieli w Białymstoku 1. Regulamin organizacyjny Centrum Edukacji Nauczycieli w Białymstoku, zwany dalej Regulaminem określa szczegółową organizację pracy i Bardziej szczegółowo REGULAMIN ORGANIZACYJNY Zespołu Szkoły Podstawowej i Gimnazjum w Korytkowie Dużym
REGULAMIN ORGANIZACYJNY Zespołu Szkoły Podstawowej i Gimnazjum w Korytkowie Dużym REGULAMIN ORGANIZACYJNY Zespołu Szkoły Podstawowej i Gimnazjum w Korytkowie Dużym OGÓLNE ZASADY FUNKCJONOWANIA REGULAMINU Bardziej szczegółowo UCHWAŁA Nr... Rady Miejskiej Wodzisławia Śląskiego z dnia...2009 r. w sprawie: zmiany Statutu Wodzisławskiego Centrum Kultury
UCHWAŁA Nr... Rady Miejskiej Wodzisławia Śląskiego z dnia...2009 r. w sprawie: zmiany Statutu Wodzisławskiego Centrum Kultury Na podstawie art. 7 ust. 1 pkt 9, art. 40 ust. 2 pkt 2 ustawy z dnia 8 marca Bardziej szczegółowo w sprawie zatwierdzenia regulaminu organizacyjnego jednostki budżetowej Schronisko dla Zwierząt
ZARZĄDZENIE NR 2454/IV/05 PREZYDENTA MIASTA ŁODZI z dnia 24 lutego 2005 r. w sprawie zatwierdzenia regulaminu organizacyjnego jednostki budżetowej Schronisko dla Zwierząt Na podstawie art. 30 ust. 1 ustawy Bardziej szczegółowo REGULAMIN ORGANIZACYJNY WOJEWÓDZKIEJ BIBLIOTEKI PUBLICZNEJ IM. E. SMOŁKI W OPOLU
Załącznik do zarządzenia Nr 3578/2013 Dyrektora Wojewódzkiej Biblioteki Publicznej w Opolu z dnia 16 kwietnia 2013 r. REGULAMIN ORGANIZACYJNY WOJEWÓDZKIEJ BIBLIOTEKI PUBLICZNEJ IM. E. SMOŁKI W OPOLU 2 Bardziej szczegółowo Regulamin organizacyjny Centrum Edukacji Nauczycieli w Suwałkach
Regulamin organizacyjny Centrum Edukacji Nauczycieli w Suwałkach 1. Regulamin organizacyjny Centrum Edukacji Nauczycieli w Suwałkach, zwany dalej Regulaminem określa szczegółową organizację pracy i zasady Bardziej szczegółowo UCHWAŁA NR XXV/201/12 RADY MIEJSKIEJ W GRODKOWIE. z dnia 19 grudnia 2012 r. zmieniająca Statut Miejskiej i Gminnej Biblioteki Publicznej w Grodkowie
UCHWAŁA NR XXV/201/12 RADY MIEJSKIEJ W GRODKOWIE z dnia 19 grudnia 2012 r. zmieniająca Statut Miejskiej i Gminnej Biblioteki Publicznej w Grodkowie Na podstawie art.18 ust. 2 pkt 9 lit. h ustawy z dnia Bardziej szczegółowo REGULAMIN ORGANIZACYJNY NAUCZYCIELSKIEGO KOLEGIUM JĘZYKÓW OBCYCH w KALISZU
Załącznik Nr 1 do Zarządzenia Nr 15/2005 Dyrektora NKJO Kaliszu z dnia 29.12.2005 REGULAMIN ORGANIZACYJNY NAUCZYCIELSKIEGO KOLEGIUM JĘZYKÓW OBCYCH w KALISZU I. OGÓLNE ZASADY FUNKCJONOWANIA 1. Nauczycielskie Bardziej szczegółowo Uchwała Nr XI/62/2007 Rady Gminy Baranów z dnia 21 listopada 2007 r. w sprawie nadania statutu Gminnej Bibliotece Publicznej w Baranowie
Uchwała Nr XI/62/2007 Rady Gminy Baranów z dnia 21 listopada 2007 r. w sprawie nadania statutu Gminnej Bibliotece Publicznej w Baranowie Na podstawie art. 18, ust. 2, pkt 15 i art. 40 ust. 2 pkt 2 ustawy Bardziej szczegółowo Zarządzenie nr 1/11 Głównego Inspektora Pracy z dnia 1 stycznia 2011 r.
Zarządzenie nr 1/11 Głównego Inspektora Pracy z dnia 1 stycznia 2011 r. w sprawie nadania regulaminu organizacyjnego Ośrodkowi Szkolenia Państwowej Inspekcji Pracy im. Profesora Jana Rosnera we Wrocławiu Bardziej szczegółowo REGULAMIN ORGANIZACYJNY Miejskiego Zespołu Żłobków w Rzeszowie
REGULAMIN ORGANIZACYJNY Miejskiego Zespołu Żłobków w Rzeszowie Na podstawie 8 ust. 5 statutu Miejskiego Zespołu Żłobków, stanowi się, co następuje: I. Postanowienia ogólne 1. Miejski Zespół Żłobków jest Bardziej szczegółowo S T A T U T MUZEUM PIASTÓW ŚLĄSKICH W BRZEGU
Załącznik do Zarządzenia Nr 10 Ministra Kultury i Dziedzictwa Narodowego z dnia 30 grudnia 2005 r. S T A T U T MUZEUM PIASTÓW ŚLĄSKICH W BRZEGU I. Postanowienia ogólne 1 Muzeum Piastów Śląskich w Brzegu Bardziej szczegółowo STATUT URZĘDU GMINY ŁAZISKA I. POSTANOWIENIA OGÓLNE
STATUT URZĘDU GMINY ŁAZISKA I. POSTANOWIENIA OGÓLNE 1 Statut Urzędu Gminy Łaziska określa w szczególności nazwę i siedzibę jednostki, przedmiot działalności Urzędu Gminy oraz organizację i zasady gospodarki Bardziej szczegółowo REGULAMIN ORGANIZACYJNY MAZOWIECKIEGO SAMORZĄDOWEGO CENTRUM DOSKONALENIA NAUCZYCIELI Rozdział I. Przepisy ogólne
Załącznik do uchwały Nr 986/362/14 Zarządu Województwa Mazowieckiego z dnia 8 lipca 2014 r. REGULAMIN ORGANIZACYJNY MAZOWIECKIEGO SAMORZĄDOWEGO CENTRUM DOSKONALENIA NAUCZYCIELI Rozdział I. Przepisy ogólne Bardziej szczegółowo REGULAMIN BIURA STOWARZYSZENIA KRAINA SANU - LOKALNA GRUPA DZIAŁANIA
REGULAMIN BIURA STOWARZYSZENIA KRAINA SANU - LOKALNA GRUPA DZIAŁANIA 1 1. Regulamin określa zasady funkcjonowania Biura Stowarzyszenia Kraina Sanu Lokalnej Grupy Działania, ramowy zakres działania i kompetencji Bardziej szczegółowo DZIENNIK URZĘDOWY MINISTRA ZDROWIA. Warszawa, dnia 26 marca 2012 r. Poz. 10 ZARZĄDZENIE MINISTRA ZDROWIA 1) z dnia 21 marca 2012 r.
DZIENNIK URZĘDOWY MINISTRA ZDROWIA Warszawa, dnia 26 marca 2012 r. ZARZĄDZENIE MINISTRA ZDROWIA 1) z dnia 21 marca 2012 r. w sprawie Centrum Kształcenia Podyplomowego Pielęgniarek i Położnych Na podstawie Bardziej szczegółowo Regulamin Biura Rady Ogrodów Botanicznych i Arboretów w Polsce
Załącznik do uchwały nr 2/VIII/13 Zarządu Rady Ogrodów Botanicznych i Arboretów w Polsce z dnia 15.07.2013 r. Regulamin Biura Rady Ogrodów Botanicznych i Arboretów w Polsce I. Postanowienia ogólne 1 1. Bardziej szczegółowo Na podstawie 18 ust. 4 pkt. 10) Statutu Stowarzyszenia postanawia się, co następuje:
Uchwała nr 12/2008 Zarządu Stowarzyszenia z dnia 15 grudnia 2008 r. w sprawie przyjęcia Regulaminu Biura Stowarzyszenia G5 Lokalnej Grupy Działania Na podstawie 18 ust. 4 pkt. 10) Statutu Stowarzyszenia Bardziej szczegółowo UCHWAŁA NR VII/29/2015 RADY MIASTA SANDOMIERZA. z dnia 25 lutego 2015 r.
UCHWAŁA NR VII/29/2015 RADY MIASTA SANDOMIERZA z dnia 25 lutego 2015 r. w sprawie zmiany Uchwały Nr XXVI/244/2005 Rady Miasta Sandomierza z dnia 6 lipca 2005 roku w sprawie organizacji obsługi ekonomicznej Bardziej szczegółowo STATUT BIBLIOTEKI PUBLICZNEJ MIASTA I GMINY RADZYMIN. I. Postanowienie ogólne
STATUT BIBLIOTEKI PUBLICZNEJ MIASTA I GMINY RADZYMIN I. Postanowienie ogólne 1. Biblioteka Publiczna Miasta i Gminy Radzymin zwana dalej Biblioteka została utworzona na mocy Uchwały Rady Miejskiej w Radzyminie Bardziej szczegółowo STATUT MUZEUM - ZAMKU W ŁAŃCUCIE
Załącznik do Zarządzenia Nr 12 Ministra Kultury i Dziedzictwa Narodowego z dnia 30 grudnia 2005 r. STATUT MUZEUM - ZAMKU W ŁAŃCUCIE I. Postanowienia ogólne 1 Muzeum-Zamek w Łańcucie, zwane dalej Muzeum", Bardziej szczegółowo REGULAMIN ORGANIZACYJNY POWIATOWEGO CENTRUM POMOCY RODZINIE W ZGIERZU
Załącznik do Uchwały nr / /2013 Zarząd Powiatu Zgierskiego z dnia. maja 2013r. REGULAMIN ORGANIZACYJNY POWIATOWEGO CENTRUM POMOCY RODZINIE W ZGIERZU Rozdział I Postanowienia ogólne. 1 Regulamin określa Bardziej szczegółowo S T A T U T MUZEUM NARODOWEGO W KIELCACH
Załącznik do Zarządzenia Nr 8 Ministra Kultury i Dziedzictwa Narodowego z dnia 30 grudnia 2005 r. S T A T U T MUZEUM NARODOWEGO W KIELCACH I. Postanowienia ogólne. 1 Muzeum Narodowe w Kielcach zwane dalej Bardziej szczegółowo Rozdział I Postanowienia ogólne
REGULAMIN ORGANIZACYJNY załącznik do zarządzenia nr 5/2014 Dyrektora DBFO z dnia 02.06.2014 Dzielnicowego Biura Finansów Oświaty - Praga Południe m.st. Warszawy ROZDZIAŁ I POSTANOWIENIA OGÓLNE Regulamin Bardziej szczegółowo Uchwała nr 107/2009 Senatu Uniwersytetu Przyrodniczego w Poznaniu z dnia 24 czerwca 2009 r.
Uchwała nr 107/2009 Senatu Uniwersytetu Przyrodniczego w Poznaniu z dnia 24 czerwca 2009 r. w sprawie: Regulaminu Biblioteki Głównej i Centrum Informacji Naukowej Uniwersytetu Przyrodniczego w Poznaniu Bardziej szczegółowo Statut Ośrodka Upowszechniania Kultury w Wysokiej
Statut Ośrodka Upowszechniania Kultury w Wysokiej I Postanowienia ogólne Ośrodek Upowszechniania Kultury W Wysokiej, zwany dalej OUK działa na podstawie obowiązującego prawa i niniejszego Statutu. 1 Organizatorem Bardziej szczegółowo Regulamin Organizacyjny Miejskiej Biblioteki Publicznej w Orzeszu
Regulamin Organizacyjny Miejskiej Biblioteki Publicznej w Orzeszu I. Postanowienia ogólne 1. Podstawą prawną do nadania Regulaminu organizacyjnego Miejskiej Bibliotece Publicznej w Orzeszu, zwanej dalej Bardziej szczegółowo UCHWAŁA NR.. RADY MIASTA GDAŃSKA z dnia r.
Załącznik do uchwały Nr XLVIII/522/2006 Rady Miejskiej w Stargardzie Szczecińskim z dnia 24.10.2006 REGULAMIN ORGANIZACYJNY STARGARDZKIEGO CENTRUM KULTURY w Stargardzie Szczecińskim I. POSTANOWIENIA OGÓLNE Bardziej szczegółowo Zarządzenie z dnia 15 grudnia 2011r.
Regulamin Organizacyjny Wojewódzkiego Ośrodka Ruchu Drogowego w Jeleniej Górze Rozdział I POSTANOWIENIA OGÓLNE 1.1. Wojewódzki Ośrodek Ruchu Drogowego w Jeleniej Górze zwany dalej Ośrodkiem", działa na Bardziej szczegółowo Zarządzenie Nr 32/2014 Dyrektora Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Białymstoku z dnia 25 czerwca 2014 r.
Zarządzenie Nr 32/2014 Dyrektora Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Białymstoku z dnia 25 czerwca 2014 r. w sprawie wprowadzenia zmian w Zarządzeniu Nr 1/2012 Dyrektora Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Białymstoku Bardziej szczegółowo Zarządzenie Nr 4686/2014
Zarządzenie Nr 4686/2014 Prezydenta Miasta Płocka z dnia 14 lipca 2014 roku w sprawie zatwierdzenia Regulaminu Organizacyjnego Zespołu Obsługi Placówek Opiekuńczo-Wychowawczych w Płocku. Na podstawie art. Bardziej szczegółowo 2016 © DocPlayer.pl Polityka prywatności | Warunki świadczenia usług | Zwrotny adres

References: art. 13
 art. 30
 art. 36
 art. 18
 art. 18
 art. 18
 art.40
 art. 18
 art. 40
 art. 41
 art. 42
 art. 18
 art. 7
 art. 40
 art. 30
 art.18
 art. 18
 art. 40