Source: https://www2.immigrazione.regione.toscana.it/?q=norma&doc=/db/nir/DbPaesi/decreti/_Decretointermin-30-10-2007.xml&datafine=20200602
Timestamp: 2020-07-04 19:02:03+00:00

Document:
MINISTERO DEL LAVORO E DELLA PREVIDENZA SOCIALE - MINISTERO PER LE RIFORME E LE INNOVAZIONI NELLA PUBBLICA AMMINISTRAZIONE
Vigente dal: 11/01/2008
urn:nir:ministero.lavoro.previdenza.sociale+ministero.riforme.innovazioni.pubblica.amministrazione:decreto:2007-10-30;nir-1
Art. 2. - Finalita' ed ambito di applicazione
Art. 3. - Adozione dei moduli di comunicazione
Art. 4. - Modalita' di trasmissione
Art. 5. - Pluriefficacia della comunicazione
Art. 6. - Modalita' di trasferimento dei dati
Art. 8. - Regime transitorio
Visto l' art. 1 , commi da 1180 a 1185 della legge 27 dicembre 2006, n. 296 «Legge Finanziaria 2007»;
Visto l' art. 17, comma 3 del decreto legislativo 10 settembre 2003, n. 276 ;
Visto il decreto legislativo 7 marzo 2005, n. 82 , cosi' come modificato ed integrato dal decreto legislativo 4 aprile 2006, n. 159 - Codice dell'amministrazione digitale;
Visto l'accordo in Conferenza unificata dell'11 luglio 2002, concernente «Linee guida per rendere operativo in tempi brevi il sistema informativo lavoro (SIL)»;
Considerato che ai sensi dell' art. 4-bis, commi 6-ter e 7 del decreto legislativo 21 aprile 2000, n. 181 e successive modificazioni e integrazioni, occorre definire i moduli per le comunicazioni obbligatorie dei datori di lavoro e delle imprese di somministrazione, le modalita' di trasferimento dei dati nonche' i tempi di applicazione con i quali i datori di lavoro pubblici e privati debbono avvalersi dei servizi informatici dei servizi competenti;
a) «modulo», modello in base al quale, ai fini degli adempimenti degli obblighi previsti dal presente provvedimento, devono essere redatti i documenti di cui alle successive lettere b) , c) , d) ed e) ;
b) «Unificato Lav», il modulo per le comunicazioni obbligatorie dei datori di lavoro privati, ivi compresi quelli agricoli, gli enti pubblici economici e le pubbliche amministrazioni di cui all' art. 9-bis, comma 2 della legge 28 novembre 1996, n. 608 , e successive modificazioni ed integrazioni; di cui all' art. 21, comma 1 della legge 29 aprile 1949, n. 264 , e successive modificazioni ed integrazioni; all' art. 4-bis, comma 5 del decreto legislativo 21 aprile 2000, n. 181 , e successive modificazioni ed integrazioni;
c) «Unificato Somm», il modulo per le comunicazioni obbligatorie delle agenzie di somministrazione, di cui all' art. 4-bis, comma 4 del decreto legislativo 21 aprile 2000, n. 181 , e successive modificazioni ed integrazioni;
d) «Unificato Urg», il modulo per le comunicazioni di assunzione effettuate in casi di urgenza connessa ad esigenze produttive, di cui all' art. 1, comma 1180 della legge 27 dicembre 2006, n. 296 ;
e) «Unificato VARDatori», il modulo per la comunicazione di variazione della ragione sociale, del trasferimento d'azienda o di ramo di essa, di cui all'art. 4-bis, comma 5, lettera e-quater ed e-quinques del decreto legislativo 21 aprile 2000, n. 181 e successive modificazioni ed integrazioni;
f) «servizi competenti», i servizi di cui all' art. 1, comma 2, lettera g) del decreto legislativo 19 dicembre 2002, n. 297 ;
g) «soggetti obbligati», i datori di lavoro privati, gli enti pubblici economici, le pubbliche amministrazioni;
h) «soggetti abilitati», i soggetti obbligati direttamente, nonche' gli organismi che ai sensi della normativa vigente possono effettuare le comunicazioni in loro nome e per conto, secondo le modalita' stabilite da ciascuna regione e provincia autonoma;
i) «sede operativa», la sede legale o altra sede individuata dalle agenzie di somministrazione per effettuare le comunicazioni di cui al presente decreto;
j) «servizi informatici», le procedure applicative messe a disposizione dai servizi competenti ai soggetti abilitati per consentire la trasmissione informatica dei moduli, secondo le modalita' stabilite da ciascuna regione e provincia autonoma, in conformita' a quanto previsto al comma 1-bis dell'art. 71, del decreto legislativo 7 marzo 2005, n. 82 e successive modificazioni ed integrazioni;
k) «data certa di trasmissione», la data risultante dalla procedura di validazione temporale attestante il giorno e l'ora in cui il modulo e' stato ricevuto dai servizi informatici di cui alla precedente lettera j) .
1. Il presente decreto definisce gli standard e le regole per la trasmissione informatica delle comunicazioni dovute dai datori di lavoro pubblici e privati ai servizi competenti, al fine di assicurare l'unitarieta' e l'omogeneita' del Sistema Informativo Lavoro su tutto il territorio nazionale.
2. I servizi competenti rendono disponibili i servizi informatici necessari per consentire la trasmissione informatica dei moduli, assicurando gli standard tecnici minimi stabiliti nel presente decreto.
3. Le disposizioni di cui al presente decreto si applicano alle comunicazioni di cui all' art. 1 , commi da 1180 a 1185, della legge 27 dicembre 2006, n. 296 - legge Finanziaria 2007.
1. Sono adottati i moduli «Unificato-Lav», «Unificato-Somm», e «Unificato-VARDatori» di cui rispettivamente agli allegati A, B, e C, secondo i sistemi di classificazione di cui all'Allegato D e il formato di trasmissione di cui all'allegato E. Gli allegati costituiscono parte integrante del presente decreto.
E' adottato il modulo «
» di cui allegato F per le comunicazioni sintetiche d'urgenza da effettuare entro il giorno antecedente ai sensi dell' art. 9-bis, comma 2-bis, del decreto-legge 1° ottobre 1996, n. 510 , convertito con modificazioni dalla legge 28 novembre 1996, n. 608 , cosi' come modificato dall' art. 1, comma 1180 della legge 27 dicembre 2006, n. 296 .
3. I moduli di cui ai commi precedenti sostituiscono ogni altro modello utilizzato per le comunicazioni di cui al presente decreto.
1. I moduli di cui al precedente art. 3, comma 1 devono essere trasmessi esclusivamente per il tramite dei servizi informatici resi disponibili dai servizi competenti. I moduli trasmessi con le modalita' di cui al presente comma soddisfano i requisiti della forma scritta e la loro trasmissione non deve essere seguita da quella del documento originale.
2. Per i datori di lavoro domestico la trasmissione dei moduli e' consentita anche con modalita' diverse, purche' idonee a documentare la data certa di trasmissione.
3. La trasmissione del modulo «Unificato Urg», di cui all' art. 3, comma 2 e' consentita anche con la modalita' di cui al successivo comma 6 .
4. I servizi competenti rilasciano, per il tramite dei servizi informatici, una ricevuta dell'avvenuta trasmissione indicante la data e l'ora di ricezione nel rispetto della normativa vigente, che fa fede, salvo prova di falso, per documentare l'adempimento di legge.
5. In caso di mancato funzionamento dei servizi informatici, che non consenta di adempiere nei termini previsti dalla legge, i servizi competenti rilasciano su richiesta degli interessati idonea documentazione attestante l'adempimento.
6. Nell'ipotesi di cui al comma precedente, i soggetti obbligati sono comunque tenuti ad effettuare una comunicazione sintetica d'urgenza, utilizzando il modulo «Unificato Urg» ad un fax service messo a disposizione dal Ministero del lavoro e della previdenza sociale o dalle regioni; resta fermo l'obbligo di invio della comunicazione ordinaria al servizio competente nel primo giorno utile successivo.
7. Il Ministero del lavoro e della previdenza sociale pubblica sul proprio sito telematico www.lavoro.gov.it l'elenco dei servizi informatici.
1. Le comunicazioni inviate al servizio competente nel cui ambito territoriale e' ubicata la sede di lavoro sono valide ai fin dell'assolvimento degli obblighi di comunicazione nei confronti degli enti previdenziali, previsti dalla normativa seguente:
a) art. 14, comma 2, del decreto legislativo 23 febbraio 2000, n. 38 ;
b) art. 9 decreto legislativo del Capo provvisorio dello Stato 16 luglio 1947, n. 708.
1. Ai fini di quanto previsto dall' art. 4-bis, comma 6 del decreto legislativo 21 aprile 2000, n. 181 , come sostituito dall' art. 1, comma 1184 della legge 27 dicembre 2006, n. 296 - legge finanziaria 2006, i servizi competenti trasmettono al Ministero del lavoro e della previdenza sociale le comunicazioni con le modalita' tecniche indicate nell'allegato G, che costituisce parte integrante del presente decreto.
2. Le modifiche all'allegato tecnico di cui al comma precedente verranno sviluppate e rese disponibili secondo le modalita' previste dalle regole tecniche di cui al comma 1-bis dell'art. 71, del decreto legislativo 7 marzo 2005, n. 82 e successive modificazioni ed integrazioni.
3. Il Ministero del lavoro e della previdenza sociale inoltra le predette comunicazioni all'Istituto nazionale di previdenza sociale (INPS), all'Istituto nazionale per le assicurazioni e infortuni sul lavoro (INAIL), e alle altre forme previdenziali sostitutive o esclusive, nonche' alla Prefettura - Ufficio territoriale di Governo (UTG), nell'ambito del sistema pubblico di connettivita' e nel rispetto delle regole tecniche di sicurezza di cui all' art. 71, comma 1-bis, del decreto legislativo 7 marzo 2005, n. 82 .
a) il decreto del Ministro del lavoro e della previdenza sociale del 20 dicembre 1995 , concernente l'adozione del modello C/ASS;
b) il decreto del Ministro del lavoro e della previdenza sociale del 1° settembre 1999 , concernente l'adozione del modulo denominato «Modello Unificato - Temp».
2. Al fine di consentire l'adeguamento delle procedure informatiche dei soggetti obbligati ed abilitati, l'obbligo di trasmettere i moduli esclusivamente per il tramite dei servizi informatici decorre dal 1° marzo 2008. Fino a tale data quanto previsto al precedente art. 5 si applica solo alle comunicazioni trasmesse per il tramite dei servizi informatici.
3. Per far fronte alle esigenze di bilinguismo della provincia autonoma di Bolzano, le disposizioni di cui al comma 2 decorrono dalla data del l° dicembre 2008.
1. Il presente decreto entra in vigore quindici giorni dopo la pubblicazione nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana.

References: Art. 2

Art. 3

Art. 4

Art. 5

Art. 6

Art. 8
 art. 1
 art. 17
 art. 4
 art. 9
 art. 21
 art. 4
 art. 4
 art. 1
 art. 1
 art. 1
 art. 9
 art. 1
 art. 3
 art. 3
 art. 14
 art. 9
 art. 4
 art. 1
 art. 71
 art. 5