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Timestamp: 2018-03-21 04:52:04+00:00

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2° Concurso Servicios Sociales, Línea Seguridad y Oportunidades IEF 2016 - Subsecretaría del Trabajo
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2° Concurso Servicios Sociales, Línea Seguridad y Oportunidades 2016
El Programa de Servicios Sociales Linea Seguridad y Oportunidades se realiza a través de concurso público a Instituciones privadas sin fines de lucro (Fundaciones, corporaciones, ONG’s), con la finalidad de aportar en la disminución del desempleo mediante el desarrollo de proyectos de apoyo social, que impacten directamente en la empleabilidad de los beneficiarios, para que se inserten en un puesto de trabajo “dependiente”. Contiene las etapas de capacitación, práctica laboral e inserción laboral.
Los Proyectos deben ejecutarse únicamente en las comunas de Calera, Cañete, Coyhaique, Collipulli, Pedro Aguirre Cerda, Quinta Normal y Talagante.
Anexo 7: Carta Compromiso Relatores
Anexo 8: Instructivo Generación Propuesta Económica
Anexo 9A: Constancia Reunión Seremi del Trabajo
Anexo 9B: Constancia Reunión Seremi de Desarrollo Social
Bases 2 ° Concurso Servicios Sociales Línea Seguridad y Oportunidades
Aclaratoria a las Bases (25-10-2016)
Presentación de antecedentes omitidos por los proponentes:
En Santiago, a 03 de noviembre del 2016, habiéndose constituido la Comisión de Admisibilidad de las propuestas presentadas al Segundo Concurso Público para el Programa Servicios Sociales, Ministerio de Desarrollo Social – Subsecretaría del Trabajo y realizada la apertura de éstas, la Subsecretaría del Trabajo solicita a los siguientes proponentes que presenten la siguiente documentación, en virtud de lo señalado en el numeral 7 y 8 de las Bases administrativas aprobadas por Resolución Exenta N° 1801, de 2016 de la Subsecretaría del Trabajo.
Los antecedentes formales requeridos, deben ser remitidos dentro del plazo máximo de 48 horas corridas, contado desde las 20:30 horas del día 03 de noviembre del 2016, al correo concursosproempleo@mintrab.gob.cl
NOMBRE INSTITUCIÓN POSTULANTE
ANTECEDENTES FORMALES OMITIDOS
CIASPO 73.109.500-0 Fortalecimiento de Habilidades y Competencias para el Cuidado y Servicios de Atención Domiciliaria del Adulto Mayor. Remitir certificado de vigencia con directorio
CAUSA COMÚN 65.102.014-K Creando oportunidades laborales para la atención de personas mayores. Remitir certificado de vigencia con directorio
FILADELFIA 65.062.652-4 Cuidados continuos, mejorando la calidad de vida de nuestros adultos mayores. Remitir certificado de vigencia con directorio
En Santiago, a 14 de noviembre del 2016, habiéndose constituido la Comisión de Evaluación de las propuestas presentadas al Segundo Concurso Público para el Programa Servicios Sociales, Ministerio de Desarrollo Social – Subsecretaría del Trabajo y realizada la apertura de éstas, la Subsecretaría del Trabajo solicita a los siguientes proponentes que presenten la siguiente documentación, en virtud de lo señalado en el numeral 7 y 8 de las Bases administrativas aprobadas por Resolución Exenta N° 1801, de 2016 de la Subsecretaría del Trabajo.
Los antecedentes formales requeridos, deben ser remitidos dentro del plazo máximo de 48 horas corridas, contado desde las 18:00 horas del día 14 de noviembre del 2016, al correo concursosproempleo@mintrab.gob.cl
Descargar Admisibilidad 8-11-2016
Solicitud Antecedentes Evaluación
Descargar 14-11-2016
Resolución N° 1993
Resolución deja sin efecto Adjudicación Exenta 1993 (23-11-2016 17 hrs.)
Resolución nº 2025
Solicitud de Antecedentes Evaluación
(23-11-2016 17:43 hrs.)
Adjudicación (28-11-2016 17:40 hrs.)
Resolución Adjudicación N° 2041
Fecha de publicación Al día siguiente hábil luego de la fecha en que esté totalmente tramitado el acto administrativo aprobatorio de las presentes Bases. 17 de octubre de 2016
Postulación de ofertas Dentro de los 10 (diez) días hábiles posteriores a la fecha de la publicación de las bases en la página del Ministerio del Trabajo y Previsión Social. 2 de noviembre 2016
Plazo de Consultas Hasta las 20:00 horas del cuarto (4°) día hábil contado desde la publicación de las bases en la página del Ministerio del Trabajo y Previsión Social. 21 de octubre de 2016
Fecha de publicación de respuestas a las consultas Hasta las 18:00 horas del segundo (2°) día hábil siguiente a la fecha de término del plazo para realizar consultas, las que serán publicadas en la página del Ministerio. 25 de octubre de 2016
Fecha cierre recepción de ofertas (presentación de ofertas) A las 24:00 horas del día décimo (10) hábil, contado desde el día de publicación de las Bases en la página del Ministerio del Trabajo y Previsión Social. 2 de noviembre de 2016
Entrega de boleta de garantía y Voucher de postulación electrónica. Hasta las 13:00 horas del décimo (10°) día hábil siguiente a la fecha de publicación de las bases en Oficina de Partes. 2 de noviembre 2016
Apertura Dos (2) días hábiles siguientes a la entrega de la boleta de garantía. 4 de noviembre de 2016
Publicación resultados etapa admisibilidad Dentro de los dos (2) días hábiles siguientes a la apertura en la página del Ministerio del Trabajo y Previsión Social. 8 de noviembre de 2016
Proceso de evaluación técnica y económica de los proyectos Dentro de los cinco (5) días hábiles posteriores a la fecha de publicación de resultados de la admisibilidad 15 de noviembre de 2016
Adjudicación y publicación de resultados Dentro de los dos (2) días hábiles posteriores a la fecha de evaluación de las ofertas en la página del Ministerio del Trabajo y Previsión Social. 17 de noviembre de 2016
Entrega de garantías de fiel cumplimiento y presentación de documentos del convenio Dentro de los cuatro (4) días hábiles siguientes a la fecha de notificación de la adjudicación. Esta se entenderá realizada luego de la publicación de la adjudicación en la página web del Ministerio. 23 de noviembre de 2016
Fecha confección del convenio Dentro de los cuatro (4) días hábiles siguientes a la fecha de entrega de la garantía de fiel y oportuno cumplimiento y presentación de los documentos del convenio. 29 de noviembre de 2016
Fecha firma convenio por parte del adjudicatario Dentro de los (3) tres días hábiles siguientes a la fecha de remisión del convenio vía correo electrónico por parte de la Subsecretaría. 2 de diciembre de 2016
Las bases señalan que los plazos de la publicación de la convocatoria deben computarse desde el día hábil siguiente a la total tramitación de las mismas. La resolución aprobatoria de las Bases es de fecha viernes 14 de octubre de 2016, por tanto, el siguiente día hábil es el lunes 17 de octubre. ¿no debiese fijarse el cronograma partiendo de esa fecha? Con ello, la fecha de presentación de proyectos (10 días hábiles tras la publicación) debiese ser el lunes 31 de octubre y no el viernes 28 de octubre, y así sucesivamente para las otras fechas.
Se rectificó el cuadro con las fechas del concurso.
Según indican Bases Técnicas: "La ejecución de los proyectos del presente llamado deberá ser exclusivamente en las siguientes comunas de Quinta Normal, Talagante, Pedro Aguirre Cerda, Coyhaique, La Calera, Cañete y Collipulli" Significa esto que a) los/las beneficiarios/as deben pertenecer a dichas comunas y las actividades del proyecto deberán ejecutarse exclusivamente en estas mismas comunas o b) los/las beneficiarios/as deben pertenecer a dichas comunas y las actividades podrán ejecutarse en comunas distintas a la de origen? Para mayor claridad: es posible que el ejecutor dicte clases en la comuna de Santiago a beneficiarios/as de Quinta Normal o Pedro Aguirre Cerda?
Según el N° 1 “Lineamientos para preparar proyectos”, de las Bases Técnicas: "La ejecución de los proyectos del presente llamado deberá ser exclusivamente en las siguientes comunas: Quinta Normal, Talagante, Pedro Aguirre Cerda, Coyhaique, La Calera, Cañete y Collipulli".
Lo anterior implica que los/las beneficiarios/as deben pertenecer a dichas comunas y las actividades del proyecto deberán ejecutarse exclusivamente en éstas.
Quisiera saber si los beneficiarios necesariamente tienen que vivir en la misma comuna de ejecución. Gracias
Remítase a respuesta N° 2
Es factible comenzar la capacitación durante el mes de marzo. Gracias
No puede comenzar la etapa de capacitación en marzo, dado que el plazo para realizar la inserción laboral es el 23 de abril 2017. Debe tener en cuenta que previo a la inserción laboral, debe desarrollar las etapas de Capacitación y Práctica, las que son consecutivas. El plazo de ejecución de los proyectos es a partir del 27 de diciembre del 2016 hasta el 23 de junio de 2017, esto contempla la realización de todos los componentes descritos en numeral 3 de las bases técnicas durante ese período de tiempo.
¿ Se puede contratar a una Otec para realizar los cursos?
El oferente puede subcontratar a una persona jurídica o natural para la realización de la etapa de Capacitación. Sin perjuicio de lo anterior, el oferente deberá identificar a los relatores de cada curso, registrándolos en el Sistema Informático del concurso. Se debe tener en cuenta, que la persona que se contrate, natural o jurídica, debe tener experiencia comprobable en el oficio a impartir. Remitirse a lo señalado en el I. “Gastos de Operación del Proyecto” del Anexo 8 de las Bases de Concurso, ítem “Servicios de Capacitación”.
¿Se pueden subcontratar Otec? y ¿cuales son los requisitos técnicos que estas deben tener para ello?.
Debe remitirse a lo señalado en el I. “Gastos de Operación del Proyecto” del Anexo 8 de las Bases de Concurso, ítem “Servicios de Capacitación”.
El presupuesto es de$ 50.000.000 por comuna
De acuerdo a lo establecido en el numeral 4.3, letra B. “Propuesta Económica”, de las Bases Administrativas, los montos máximos de financiamiento son:
Proyectos a desarrollarse en las comunas de Pedro Aguirre Cerda, Talagante, Quinta Normal y La Calera.	$ 50.000.000
Proyectos a desarrollarse en las comunas de Cañete, Collipulli y Coyhaique	$ 60.000.000
monto máximo en aporte a las beneficiarias, bonos inserción laboral? como se acredita a una persona que pertenece al sistema de seguridad y oportunidades? puede participar familia del programa puente? quien otorga la pertenencia del postulante al programa?
R1: Según lo señalado en el numeral 4 letra c) de las Bases Técnicas, el bono de inserción laboral sólo o sumado a otros bonos de incentivo de cumplimiento de etapas no puede exceder de un (1) ingreso mínimo mensual.
R2,R3,R4: De acuerdo con el 1.1 de las Bases Técnicas, para participar del Programa hay que pertenecer al Subsistema de Protección Social Seguridades y Oportunidades o al Subsistema Chile Solidario, y la acreditación de pertinencia a estos es efectuada por el Ministerio de Desarrollo Social
cuantas horas de practicas se pueden realizar a la semana?
El N° 3 letra d) de las Bases Técnicas, que regula la Práctica o el Taller Práctico, señala una duración mínima para la práctica laboral 80 horas cronológicas y para el taller práctico 40 horas cronológicas, no estableciendo un mínimo ni máximo de horas semanales para esa etapa, por lo que su duración semanal se debe determinar en el Plan de Trabajo del ejecutor.
quien acredita la capacitacion, se puede contratar un otec?
Respecto de quién acredita la capacitación, dependerá de quién la imparta. Para la pregunta “¿se puede contratar una OTEC”, debe remitirse a la respuesta N° 5.

References: in fine
 Resolución 
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