Source: https://www.iberley.es/temas/situacion-legal-cese-actividad-autonomos-13291
Timestamp: 2019-02-22 20:50:42+00:00

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Situación legal de cese de actividad de autónomos | Iberley
Reglas para la acreditación de la situación legal de cese de actividad de un trabajador autónomo.
Se encontrarán en situación legal de cese de actividad todos aquellos trabajadores autónomos que cesen en el ejercicio de su actividad por alguna de las causas siguientes: a) Por la concurrencia de motivos económicos, técnicos, productivos u organizativos; b) Por fuerza mayor, determinante del cese temporal o definitivo de la actividad económica o profesional; c) Por pérdida de la licencia administrativa, siempre que la misma constituya un requisito para el ejercicio de la actividad económica o profesional y no venga motivada por la comisión de infracciones penales; d) La violencia de género determinante del cese temporal o definitivo de la actividad de la trabajadora autónoma; e) Por divorcio o separación matrimonial, mediante resolución judicial, en los supuestos en que el autónomo ejerciera funciones de ayuda familiar en el negocio de su excónyuge o de la persona de la que se ha separado, en función de las cuales estaba incluido en el correspondiente Régimen de la Seguridad Social.
El ART 31 LGSS, establece que se encontrarán en situación legal de cese de actividad todos aquellos TRABAJADORES AUTÓNOMOS que cesen en el ejercicio de su actividad por alguna de las causas siguientes:
Se entenderá que existen motivos económicos, técnicos, productivos u organizativos cuando concurra alguna de las circunstancias siguientes (1):
Pérdidas derivadas del desarrollo de la actividad en un año completo, superiores al 10 % de los ingresos obtenidos en el mismo periodo, excluido el primer año de inicio de la actividad.
Ejecuciones judiciales o administrativas tendentes al cobro de las deudas reconocidas por los órganos ejecutivos, que comporten al menos el 30 % de los ingresos del ejercicio económico inmediatamente anterior.
La declaración judicial de concurso que impida continuar con la actividad (Ley 22/2003, de 2 de julio).
CONSEJERO O ADMINISTRADOR DE SOCIEDAD
REQUISITOS AUTÓNOMO
REQUISITOS SOCIEDAD
Autónomos incluidos RETA
Por aplicación del 136 ,LGSS
Cese involuntario en el cargo de consejero o administrador de la sociedad o en la prestación de servicios a la misma
Haber incurrido en pérdidas derivadas del desarrollo de la actividad en un año completo, superiores al 10 % de los ingresos obtenidos en el mismo periodo - Excluido el primer año de inicio de la actividad - ó
Disminución del patrimonio neto por debajo de las dos terceras partes de la cifra del capital social.
La situación legal de cese de la actividad respecto de los trabajadores autónomos incluidos en el Régimen Especial de Trabajadores por Cuenta Propia o Autónomos por aplicación del 136 ,LGSS, se producirá cuando cesen involuntariamente en el cargo de consejero o administrador de la sociedad o en la prestación de servicios a la misma y la sociedad haya incurrido en pérdidas derivadas del desarrollo de la actividad en un año completo, superiores al 10 por ciento de los ingresos obtenidos en el mismo periodo, excluido el primer año de inicio de la actividad.
Se encontrarán en situación legal de cese de actividad los trabajadores autónomos económicamente dependientes que cesen su actividad por extinción del contrato suscrito con el cliente del que dependan económicamente, en los siguientes supuestos:
La situación legal de cese de actividad establecida en este apartado será también de aplicación a los trabajadores autónomos que carezcan del reconocimiento de económicamente dependientes. A pesar de que la nueva regulación no lo especifique abiertamente, parece hacerse referencia a aquellos TRAED cuya facturación a un cliente no suponga el 75 % de sus ingresos por rendimientos de trabajo y de actividades económicas o profesionales. Siempre, como se matiza en el apdo. 2, art 1 LGSS, que su actividad cumpla las condiciones establecidas en el art 1 LETA, y art 2 Real Decreto 197/2009, de 23 de febrero.
EN NINGÚN CASO SE CONSIDERARÁ EN SITUACIÓN LEGAL DE CESE DE ACTIVIDAD
A aquellos que cesen o interrumpan voluntariamente su actividad, salvo incumplimiento contractual grave del cliente (acreditado). En este supuesto, cuando tras cesar su relación con el cliente y percibir la prestación por cese de actividad, vuelvan a contratar con el mismo cliente en el plazo de un año, a contar desde el momento en que se extinguió la prestación deberán reintegrar la prestación recibida.
En desarrollo de lo establecido en el citado art. 331 LGSS:
b) En los casos de cese de actividad por concurrencia de motivos económicos, técnicos, productivos u organizativos, se computarán las pérdidas derivadas ¡derivadas del ejercicio de su actividad, en un año completo, superiores al 30% de los ingresos, o superiores al 20% en dos años consecutivos y completos. En ningún caso el primer año de inicio de la actividad computará a estos efectos (apdo. 1. a) 1.º, art. 331 LGSS). En tales casos, se considerarán los que sean inmediatamente anteriores al cese en la actividad, entendiendo su cómputo desde la concurrencia de la causa de cese.
c) Las ejecuciones judiciales tendentes al cobro de deudas reconocidas por los órganos judiciales que comporten, al menos, el 40% de los ingresos de la actividad del trabajador autónomo correspondientes al ejercicio económico inmediatamente anterior. (apdo. 1.a) 2.º, art. 331 LGSS), deberán tener carácter judicial o administrativa.
e) En los casos de cese de actividad como consecuencia del cese por el trabajador autónomo de las funciones de ayuda familiar por separación matrimonial o divorcio, el hecho causante debe producirse en el plazo de seis meses inmediatamente siguientes a la resolución judicial o acuerdo que establezca dicha separación o divorcio a (apdo. 1. e), art. 331 LGSS).
Acreditación de la situación legal de cese de la actividad
La acreditación de la situación legal de cese de la actividad, se realizará mediante la DECLARACIÓN JURADA DEL SOLICITANTE, en la que se consignará el MOTIVO O MOTIVOS CONCURRENTES Y LA FECHA DE EFECTOS DEL CESE, acompañada según proceda de:
MOTIVOS ECONÓMICOS, TÉCNICOS, PRODUCTIVOS U ORGANIZATIVOS
Documentos contables, profesionales, fiscales, administrativos o judiciales que justifiquen la falta de viabilidad de la actividad.
Documentos que acrediten el cierre del establecimiento
Baja en el censo de actividades económicas
Baja en el Régimen Especial de la Seguridad Social
Solicitud de baja de autorizaciones o licencias administrativas necesarias para el ejercicio de la actividad
Documentación contable que confeccione el trabajador autónomo.
Ha de acreditarse el nivel de pérdidas exigido.
Las partidas que se consignen corresponderán a conceptos admitidos en las normas que regulan la contabilidad
Declaraciones del IVA, del IRPF
Documentos que justifiquen las partidas correspondientes consignadas en las cuentas aportadas.
SOCIOS DE LAS ENTIDADES CAPITALISTAS
Cese en cargo de administrador
Acuerdo adoptado en junta donde se refleje el cese en el cargo de administrador o consejero
Certificado emitido por el Registro Mercantil que acredite la inscripción del acuerdo.
Acreditación de la situación de pérdidas o de disminución del patrimonio neto.
Cese en la prestación de servicios
Documento que acredite el cese.
Acuerdo de la Junta de reducción del capital por pérdidas.
Resolución del Organismo que produzca la pérdida de la licencia administrativa para el ejercicio de la actividad.
Declaración escrita de la solicitante de haber cesado o interrumpido su actividad económica o profesional.
Orden de protección o informe del Ministerio Fiscal que indique la existencia de indicios sobre la condición de víctima de violencia de género.
Declaración escrita de la solicitante de haber cesado o interrumpido su actividad económica o profesional; ó
Comunicación escrita del cliente del que dependa económicamente en la que se hará constar el cese o la interrupción de la actividad. (2)
Ambas han de contener la fecha a partir de la cual se ha producido el cese o la interrupción.
DIVORCIO O SEPARACIÓN MATRIMONIAL
SEGÚN DISTINTAS SITUACIONES
Terminación de la duración convenida en contrato
Comunicación ante el registro correspondiente del Servicio Público de Empleo con la documentación que así lo justifique.
Conclusión de la obra o servicio
Incumplimiento contractual grave del cliente
Comunicación por escrito del cliente en la que conste la fecha a partir de la cual tuvo lugar el cese de la actividad
Acta resultante de la conciliación previa
Mediante resolución judicial.
Causa justificada del cliente
Comunicación escrita del cliente - en un plazo de diez días desde su concurrencia-, haciendo constar (1):
Fecha a partir de la cual se produce el cese de la actividad del trabajador autónomo.
Causa injustificada
Indemnización abonada
Fecha a partir de la cual tuvo lugar el cese de la actividad, mediante el acta resultante de la conciliación previa o mediante resolución judicial, con independencia de que la misma fuese recurrida por el cliente.
Muerte, la incapacidad o la jubilación del cliente
Certificación de defunción del Registro Civil, o
Resolución de la entidad gestora correspondiente acreditativa del reconocimiento de la pensión de jubilación o incapacidad permanente.
A TENER EN CUENTA: El trabajador autónomo podrá formular su solicitud aportando datos estimados de cierre, al objeto de agilizar la instrucción del procedimiento, e incorporará los definitivos con carácter previo al dictado de la resolución.
Acreditación de la situación legal de cese de actividad por motivos económicos, técnicos, productivos u organizativos.
b) En el caso de socios que presten otros servicios para la sociedad, documento que acredite el cese en la prestación de los mismos y acuerdo de la junta, de reducción de capital por pérdidas. En ambos casos, se exigirá que haya disminuido el patrimonio neto de la sociedad por debajo de las dos terceras partes de la cifra del capital, o pérdidas derivadas del ejercicio de su actividad, en un ejercicio económico completo, superiores al 30% de los ingresos, o superiores al 20 por 100 en dos ejercicios económicos consecutivos y completos. En ningún caso el primer año natural de inicio de la actividad computará a estos efectos.
Acreditación de la situación legal de cese de actividad por fuerza mayor.
Para que el órgano gestor declare la concurrencia de fuerza mayor determinante del cese de actividad, mediante declaración expedida por los órganos gestores en los que se ubique territorialmente el negocio o la industria afectados por el acontecimiento causante de fuerza mayor (apdo. 2, Art. 334 ,LGSS), el trabajador autónomo acompañará a la declaración jurada, en la que deberá constar la fecha de la producción de la fuerza mayor, la documentación en la que se detalle, mediante los medios de prueba que estime necesarios, en qué consiste el suceso, su naturaleza imprevisible, o previsible pero inevitable, su relación con la imposibilidad de continuar con la actividad, indicando si la fuerza mayor es determinante del cese definitivo o temporal de la actividad y en este último caso, la duración del cese temporal aunque sea estimada, y cualesquiera otros aspectos que permitan al órgano gestor declarar tal circunstancia.
Acreditación de la situación legal de cese de actividad por pérdida de licencia administrativa.
A los efectos de acreditar la situación legal por cese de actividad por divorcio o acuerdo de separación matrimonial (apdo. 1.e), Art. 331 ,LGSS), se entiende por trabajador autónomo que ejerce funciones de ayuda familiar a aquél que no continúe realizando su actividad en el negocio como consecuencia del divorcio o acuerdo de separación familiar. En estos supuestos, el solicitante deberá aportar la resolución judicial o acuerdo que corresponda, así como documentación correspondiente en la que se constate la pérdida de ejercicio de las funciones de ayuda familiar directa en el negocio, que venían realizándose con anterioridad a la ruptura o separación matrimoniales.
Acreditación de la situación legal de cese de actividad en los trabajadores autónomos económicamente dependientes.
1. Sin perjuicio de lo establecido en este real decreto, los trabajadores autónomos económicamente dependientes deberán acompañar a su solicitud, la comunicación registrada en el Servicio Público de Empleo de la terminación del contrato con el cliente en los términos del apdo. 4, Art. 6 ,Real Decreto 197/2009, de 23 de febrero, por el que se desarrolla el Estatuto del Trabajo Autónomo en materia de contrato del trabajador autónomo económicamente dependiente y su registro y se crea el Registro Estatal de asociaciones profesionales de trabajadores autónomos.
a) En los casos de terminación de la duración convenida en el contrato o conclusión de obra o servicio con el cliente, los trabajadores autónomos económicamente dependientes deberán acompañar a su solicitud, la comunicación registrada en el Servicio Público de Empleo de la terminación del contrato con el cliente (apdo. 4, Art. 6 ,Real Decreto 197/2009, de 23 de febrero)
NOTA: En los supuestos de las letras c), d), y e) en caso de no producirse la comunicación por escrito, el trabajador autónomo podrá solicitar al cliente, dejando la debida constancia, que cumpla con dicho requisito, y si transcurridos diez días hábiles desde la solicitud el cliente no responde, el trabajador autónomo económicamente dependiente podrá acudir al órgano gestor informando de dichas situación, aportando copia de la solicitud realizada al cliente y solicitando le sea reconocido el derecho a la protección por cese de actividad.
1. A los trabajadores autónomos que ejerzan su actividad profesional conjuntamente les será de aplicación lo dispuesto anteriormente, sin perjuicio de las particularidades recogidas para el supuesto particular (Art. 336 ,LGSS), para la documentación necesaria para acreditar el cese de actividad en cada uno de los casos.
2. Las situaciones legales de cese de actividad de los socios trabajadores y aspirantes a socios en periodo de prueba de las cooperativas de trabajo asociado serán las establecidas en la Art. 335 ,LGSS, y se acreditarán de acuerdo con las normas recogidas en el apartado segundo de dicho precepto y mediante los siguientes documentos:
b) Las causas económicas, técnicas, organizativas o productivas, por parte de la sociedad cooperativa (Art. 4.1 ,Real Decreto 1541/2011, de 31 de octubre). Asimismo, se deberá aportar certificación literal del acuerdo de la Asamblea General o, en su caso, del Consejo Rector si así lo establecen los Estatutos por el que se designa los socios trabajadores concretos que deben causar baja en la cooperativa. Si el cese de actividad de los socios trabajadores de las cooperativas de trabajo asociado comporta el cierre del establecimiento abierto al público deberá acreditarse tal extremo (apdo. 7, Art. 4 ,Real Decreto 1541/2011, de 31 de octubre).
e) El cese de actividad por causa de violencia de género en las socias trabajadoras Art. 7 ,Real Decreto 1541/2011, de 31 de octubre).
f) El cese de actividad por extinción o revocación de licencia administrativa de la cooperativa Art. 6 ,Real Decreto 1541/2011, de 31 de octubre).
(1) NOTA HISTÓTICA: Con anterioridad al 01/01/2015 -entrada en vigor de la DF2 ,Ley 35/2014, de 26 de diciembre, los límites para demostrar los motivos económicos, técnicos, productivos u organizativos para el acceso a la prestación por cese de actividad eran: 1) Unas pérdidas derivadas del ejercicio de su actividad, en un año completo, superiores al 30% de los ingresos, o superiores al 20 por 100 en dos años consecutivos y completos. En ningún caso el primer año de inicio de la actividad computará a estos efectos. 2) Unas ejecuciones judiciales tendentes al cobro de deudas reconocidas por los órganos judiciales que comporten, al menos, el 40 por 100 de los ingresos de la actividad del trabajador autónomo correspondientes al ejercicio económico inmediatamente anterior. 3) La declaración judicial de concurso que impida continuar con la actividad (Ley 22/2003, de 2 de julio).
(2) En el caso de no producirse la comunicación por escrito, el trabajador autónomo podrá solicitar al cliente que cumpla con dicho requisito, y si transcurridos diez días desde la solicitud el cliente no responde, el trabajador autónomo económicamente dependiente podrá acudir al órgano gestor informando de dicha situación, aportando copia de la solicitud realizada al cliente y solicitando le sea reconocido el derecho a la protección por cese de actividad.
Acreditación ESTOY AQUÍ
Ley 35/2014 de 26 de Dic (Se modifica el TR de la Ley General de la SS) VIGENTE
Boletín: Boletín Oficial del Estado Número: 314 Fecha de Publicación: 29/12/2014 Fecha de entrada en vigor: 01/01/2015 Órgano Emisor: Jefatura Del Estado
D.F. 5ª. Habilitación al Gobierno.
D.F. 4ª. Modificación del apartado 1 del artículo 35 de la Ley 2/2011, de 4 de marzo, de economía sostenible.
D.F. 2ª. Modificación de la Ley 32/2010, de 5 de agosto, por la que se establece un sistema específico de protección por cese de actividad de los trabajadores autónomos.
Sentencia SOCIAL Nº 402/2018, TSJ Canarias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 322/2017, 18-04-2018
Orden: Social Fecha: 18/04/2018 Tribunal: Tsj Canarias Ponente: Ramos Real, Eduardo Jesus Num. Sentencia: 402/2018 Num. Recurso: 322/2017
Prestación por cese de actividad de trabajadores autónomos económicamente dependientes (TRADE)
La prestación por cese de actividad los trabajadores autónomos económicamente dependientes, se concederá igual que para el Requisitos para acceder a la protección por cese de actividad autónomos, añadiendo las ESPECIFICACIONES PARA LA CONSID...
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Dentro de la protección por cese de actividad de los trabajadores autónomos, la LGSS establece determinados colectivos con peculiaridades a la hora de considerar la existencia de situación legal de cese de actividad.La normativa reguladora del sis...
IRPF HASTA 31/12/2014 LEY 35/2006 - CASTILLA Y LEÓN 2012 - DEDUCCIÓN FOMENTO AUTOEMPLEO AUTÓNOMOS QUE ABANDONARON ACTIVIDAD
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Resolución de TEAF Gipuzkoa, 33.716, 21-09-2017

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