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Timestamp: 2017-06-23 18:54:02+00:00

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Graduación de sanciones derivadas de infracciones laborales | Iberley
Jurisprudencia Sentencia Social Nº 455/2003, TSJ Murcia, Sala de lo Social, Rec 328/2003, 01-04-2003 Órden: Social
Num. Sentencia: 455/2003
Num. Recurso: 328/2003
El TSJ confirma la improcedencia de pretensión instada por empresa recurrente para que se deje sin efecto la resolución del Instituto Nacional de la Seguridad Social, que declaró la responsabilidad empresarial por falta de medidas de seguridad e higiene en el trabajo, al no haberse acreditado los requisitos necesarios para la imposición del recargo. La adopción de medidas protectoras y de seguridad por parte del empresario no sólo resulta del deber genérico establecido en e...
Sentencia Social Nº 526/2013, TSJ Cantabria, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 227/2013, 08-07-2013 Órden: Social
Num. Sentencia: 526/2013
La sentencia de instancia estima la demanda planteada por el trabajador, en solicitud de recargo de prestaciones de Seguridad Social, por infracción de normas de medidas de seguridad en el trabajo, y condena a la empresa demandada al mismo, en la cuantía del 30%. Dada la forma de producirse el accidente de trabajo sufrido por el operario que relata en el ordinal segundo, por los anteriores sucesivos atracos (seis) que se han producido en el centro de trabajo (gasolinera, con horari... Sentencia Social Nº 3038/2016, TSJ Galicia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 4103/2015, 11-05-2016 Órden: Social
Num. Sentencia: 3038/2016
Sentencia Constitucional Nº 185/1991, TC, Pleno, Rec Conflicto positivo de competencia 563/1985, 03-10-1991 Órden: Constitucional
Num. Sentencia: 185/1991
Num. Recurso: Conflicto positivo de competencia 563/1985
El Pleno del Tribunal Constitucional, compuesto por don Francisco Tomás y Valiente, Presidente, don Francisco Rubio Llorente, Vicepresidente; don Fernando García-Mon González-Regueral, don Carlos de la Vega Benayas, don Eugenio Díaz Eimil, don Miguel Rodríguez-Piñero y Bravo-Ferrer, don Jesús Leguina Villa, don Luis López Guerra, don José Luis de los Mozos y de los Mozos, don Alvaro Rodríguez Bereijo y don Vicente Gimeno Sendra, Magistrados, ha pronunciadoEN NOMBRE DEL REYla siguienteS... Sentencia Social Nº 52/2006, TSJ Castilla y Leon, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 52/2006, 13-02-2006 Órden: Social
Num. Recurso: 52/2006
El TSJ estima el recurso interpuesto por el trabajador actor y fija en un 40% el recargo de las prestaciones económicas derivadas del accidente de trabajo sufrido por dicho trabajador, condenando a la empresa al abono del mismo. Y ello porque, no puede imputarse a la conducta del trabajador que acudió en auxilio de otro, moviendo la palanca y provocando el descenso de la tolva comportamiento temerario o negligente, pues el error se produjo porque carecía de información respect...
Infracciones en materia de Seguridad Social Órden: Laboral
El Art. 2 ,Ley 34/2014, de 26 de diciembre, de medidas en materia de liquidación e ingreso de cuotas de la Seguridad Social, ha reformado determinados apartados de los Art. 21-23-Art. 39-Art. 50 ,LISOS, relativos todos ellos a infracciones en materia de Seguridad Social, tanto a efectos de su adaptación al nuevo sistema de liquidación directa de cuotas implantado por la citada ley como para tipificar como infracción grave el incumplimiento de la obligación empresarial de comunicar a la Teso... Procedimientos para imposición de sanciones por infracciones de orden social Órden: Laboral
Se regirán por el Reglamento sobre procedimientos para la imposición de sanciones por infracciones de orden social y para los expedientes liquidatorios de cuotas de la seguridad social, los procedimientos administrativos, comunes a las Administraciones p... Responsabilidades en materia de prevención de riesgos laborales Órden: Laboral
... Afiliación de los trabajadores al régimen general de la Seguridad Social Órden: Laboral
La afiliación es única y general para todos los regímenes que componen el sistema de Seguridad Social, aunque las personas incluidas, por razón de su... Ver más documentos relacionados
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ResumenNo procede practicar retenciones e ingreso a cuenta por las primas pagadas del seguro de accidentes individuales contratado a favor de los clientes de un Banco.
Las comisiones abonadas por el Banco a los clientes que utilizan sus servicios para el pago de sus impuestos y cuotas de la Seguridad Social, se consideran retribuciones del capital.Descripción
FUNDAMENTOS DE DERECHOPRIMERO: Concurren en el supuesto los requisitos de competencia, legitimación y formulación en plazo q... Resolución de TEAF Gipuzkoa, 29.571, 26-10-2010 Órgano: Tribunal Económico-administrativo Foral De Gipuzkoa
ResumenSANCIÓN. I. SOCIEDADES 2006: CRITERIOS DE GRADUACIÓN: OCULTACIÓN DE DATOS. Procede el incremento de 50 puntos porcentuales de la sanción por ocultar operaciones que suponen una deuda cuya incidencia sobre la base de la sanción el del 100%. UTILIZACIÓN DE MEDIOS FRAUDULENTOS. Resulta aplicable un incremento de 50 puntos porcentuales por incumplimiento de la obligación de llevanza de la contabilidad, ya que no ha justificado la existencia de libros de contabilidad que reiteradamente ... Resolución de TEAC, 00/3996/2006, 24-07-2008 Órgano: Tribunal Económico Administrativo Central
En la Villa de Madrid, a la fecha indicada (24 de julio de 2008), en el ... Resolución de TEAC, 00/1932/2003, 12-03-2004 Órgano: Tribunal Económico Administrativo Central
En la Villa de Madrid, a 12 de marzo de 2004 en la reclamación que ha de resolver este Tribunal Económico-Administrativo Central, en Sala, interpuesta por D. A en nombre y representación de la Entidad Club X, S. A. D., con domicilio a efectos de notificaciones en ..., contra el acuerdo de imposición de sanción por comisión de infracción tributaria grave dictado por el Inspector Jefe Adjunto-Jefe de la Oficina Técnica de la Oficina Nacional de Inspección de fecha 10 ... Resolución de TEAC, 00/5670/1999, 10-04-2002 Órgano: Tribunal Económico Administrativo Central
El Art. 2 ,Ley 34/2014, de 26 de diciembre, de medidas en materia de liquidación e ingreso de cuotas de la Seguridad Social, ha reformado determinados apartados de los Art. 21-23-Art. 39-Art. 50 ,LISOS, relativos todos ellos a infracciones en materia de Seguridad Social, tanto a efectos de su adaptación al nuevo sistema de liquidación directa de cuotas implantado por la citada ley como para tipificar como infracción grave el incumplimiento de la obligación empresarial de comunicar a la Tesorería General de la Seguridad Social el importe de todos los conceptos retributivos abonados a los trabajadores -contenida en el apdo. 3, Art. 147 ,LGSS -, y como infracción muy grave la ocultación o falseamiento de los hechos determinantes de la responsabilidad derivada en el pago de cuotas.1. Las sanciones por las infracciones laborales podrán imponerse en los grados de mínimo, medio y máximo, atendiendo a los criterios establecidos en los apartados siguientes.
2. Calificadas las infracciones las sanciones se graduarán en atención a la negligencia e intencionalidad del sujeto infractor, fraude o connivencia, incumplimiento de las advertencias previas y requerimientos de la Inspección, cifra de negocios de la empresa, número de trabajadores o de beneficiarios afectados en su caso, perjuicio causado y cantidad defraudada, como circunstancias que puedan agravar o atenuar la graduación a aplicar a la infracción cometida.
Sin perjuicio de lo anterior, cuando se trate de infracciones tipificadas en relación al nuevo sistema de liquidación directa de cuotas (apdo. 3, Art. 22 ,LISOS y apdo.1.b) Art. 23 ,LISOS), a la hora de establecer la cuantía de la sanción, esta se impondrá:
Cuantía no ingresada no supere los 10.000 euros
Incluyendo recargos e intereses
Cuantía comprendida entre 10.001 y 25.000 euros
Cuantía superior a los 25.000 euros
Cualquiera que fuera la cantidad no ingresada cuando el sujeto responsable hubiera cotizado en cuantía inferior a la debida mediante la ocultación o falsedad de las declaraciones o datos que tenga obligación de facilitar a la Seguridad Social.
Incumplimiento en materia de integración laboral de personas con discapacidad
Cuando en los dos años anteriores a la fecha de la comisión de la infracción, el sujeto responsable ya hubiere sido sancionado en firme por incumplimiento de la obligación legal de reserva de puestos de trabajo para personas con discapacidad o de la aplicación de sus medidas alternativas de carácter excepcional
(Ver sentencia nº TS, Sala de lo Social, de 25/06/2007, Rec. 5035/2005)
c) La gravedad de los dáños producidos o que hubieran podido producirse por la ausencia o deficiencia de las medidas preventivas necesarias.
f) Redacción según Ley 54/2003, de 12 de diciembre. El incumplimiento de las advertencias o requerimientos previos a que se refiere el Art. 43 ,Ley de Prevención de Riesgos Laborales.
5. Los criterios de graduación recogidos en los números anteriores no podrán utilizarse para agravar o atenuar la infracción cuando esten contenidos en la descripción de la conducta infractora o formen parte del propio ilícito administrativo.
Incumplimientos en materia de integración laboral de personas con discapacidad de la obligación legal de reserva de puestos de trabajo para personas con discapacidad, o de la aplicación de sus medidas alternativas de carácter excepcional
Esta infracción se encuentra tipificada en el apdo. 3, Art. 15 ,LISOS. En este supuesto, la sanción se impondrá en su grado máximo cuando, en los dos años anteriores a la fecha de la comisión de la infracción, el sujeto responsable ya hubiere sido sancionado en firme por incumplimiento de la obligación legal de reserva de puestos de trabajo para personas con discapacidad o de la aplicación de sus medidas alternativas de carácter excepcional
Ley 34/2014 de 26 de Dic (Medidas en materia de liquidacion e ingreso de cuotas de la Seguridad Social)
VIGENTE Boletín: Boletín Oficial del Estado Número: 313 Fecha de Publicación: 27/12/2014 Fecha de entrada en vigor: 28/12/2014 Órgano Emisor: Jefatura Del Estado D.F. 5ª. Entrada en vigor.
Ley 54/2003 de 13 de Dic (Reforma del marco normativo de la prevencion de riesgos laborales)
VIGENTE Boletín: Boletín Oficial del Estado Número: 298 Fecha de Publicación: 13/12/2003 Fecha de entrada en vigor: 14/12/2003 Órgano Emisor: Jefatura Del Estado D.F. UNICA. Entrada en vigor.

References: resolución 
 Real Decreto 
 Resolución 
 Resolución 
 Resolución 
 Resolución