Source: http://agrucol.com.co/corporativo/normatividad/29
Timestamp: 2017-12-18 09:05:03+00:00

Document:
Afiliación y Pago al Sistema General de Seguridad Social Integral a través de Asociación Gestores Unidos por Colombia AGRUCOL de Trabajadores Independientes y Contratistas
Son varias las normas que permiten que los independientes cumplan con su obligación a seguridad social, bien pagando directamente a través de la PILA o que lo hagan por conducto de una agremiación AGRUCOL, pues por éste sólo hecho no pierden la calidad de independientes y así será su vinculación con la agremiación AGRUCOL. Por supuesto que AGRUCOL esta debidamente autorizadas por el Ministerio de la Salud y la Protección Social Resolucion 3583 de 2006 según:
Decretos 2313 de 2006
Requisitos para que sea válido el pago de seguridad social de un independiente a través de la agremiacion AGRUCOL
El contratante de un servicio ofrecido por un contratista, al que se le deba exigir el pago a seguridad social deberá aceptarlo si este es hecho por conducto de la agremiación AGRUCOL, siempre y cuando se cumplan las siguientes condiciones:
No basta con que el independiente “muestre” el recibo de pago que le hizo la agremiación AGRUCOL cuando nos entregó el dinero, es necesario la prueba de que efectivamente la agremiación AGRUCOL pagó la seguridad social y eso sólo se prueba con la PILA.
Nota:A partir de julio/2013 todo contratista con contrato formal de prestación de servicios superior a 30 días deberá afiliarse a riesgos laborales, conforme a la Ley 1562 de 2012 y el Decreto Reglamentario 723 de 2013.
Veamos entonces las normas que permiten pagar la seguridad social a un independiente a través de la agremiación AGRUCOL:
Ley 100 “Art. 157. Tipos de participantes en el sistema general de seguridad social en salud. […]
Ley 797 de 2003 Art. 3o. El artículo 15 de la Ley 100 de 1993, quedará así: […] PARÁGRAFO 1o. En el caso de los trabajadores independientes se aplicarán los siguientes principios:
[…] e) Los aportes podrán ser realizados por terceros a favor del afiliado sin que tal hecho implique por sí solo la existencia de una relación laboral; […]
Otras normatividades vigentes son:
Decreto 1607 de 2002: Tabla de Clasificación según actividad económica Nivel de Riegos Laborales
Ley 797 de 2003 :Personas obligadas a cotizar al Sistema General de Seguridad Social en Salud. El Artículo 3° de la Ley 797 de 2003 modificatorio del artículo 15 de la Ley 100 de 1993
Decreto 3085 de 2007 : en su artículo 1° habla sobre la Declaración Anual de Ingreso Base de Cotización:
Decreto 3085 de 2007 : en su artículo 1° habla sobre la Declaración Anual de Ingreso Base de Cotización: El inciso 1° del artículo 23 del Decreto 1703 de 2002, nos habla sobre los tipos de contratos en los cuales debe cotizar al SGSS y de la obligatoriedad por parte del contratante de verificar los pagos a la Seguridad Social.
Ley 1122 de 2007: Base de cotización aportes al Sistema General de Seguridad Social en Salud. artículo 18 de la ley 1122 de 2007 donde dice que Los independientes contratistas de prestación de servicios cotizarán al Sistema General de Seguridad Social en Salud el porcentaje obligatorio para salud sobre una base de la cotización máxima de un 40% del valor mensualizado del contrato.
Ley 797 de 2003: Cuando termina la obligación de cotizar al sistema General de Seguridad Social en Pensión. Artículo 4 de la Ley 797 de 2003, contempla que la obligación de cotizar cesa al momento en que el afiliado reúna los requisitos para acceder a la pensión mínima de vejez, o cuando el afiliado se pensione por invalidez o anticipadamente. Lo anterior quiere decir que la obligación de cotizar culmina una vez se reúnan los dos requisitos que exige la ley para acceder a una pensión de vejez, significando lo anterior que si una persona ya se encuentra pensionada, no debe cotizar en pensiones.
Circular externa de la DIAN No 72394 del 13 de noviembre de 2013: Notifica laobligatoriedad de verificar por parte del contratante, la afiliación y el pago de los aportes a la Seguridad Social.
Decreto 723 de 2013: Reglamentala afiliación al Sistema General de Riesgos Laborales de las personas vinculadas a través de un contrato formal de prestación de servicios con entidades o instituciones públicas o privadas y de los trabajadores independientes que laboren en actividades de alto riesgo.

References: artículo 15
 Artículo 3
 artículo 15
 artículo 1
 artículo 1
 artículo 23
 artículo 18
 Artículo 4