Source: http://docplayer.it/540127-Art-1-oggetto-del-bando-e-competenze-richieste.html
Timestamp: 2016-10-23 14:15:50+00:00

Document:
⭐ART. 1 OGGETTO DEL BANDO E COMPETENZE RICHIESTE
Download "ART. 1 OGGETTO DEL BANDO E COMPETENZE RICHIESTE"
1 AVVISO PUBBLICO (Approvato con Determinazione n. 114, del 7 maggio 2012, del Direttore Generale di Sardegna Ricerche). Procedura comparativa pubblica per titoli ed esami per l affidamento di n. 1 incarico di collaborazione coordinata e continuativa per Esperto in organizzazione e gestione di eventi a carattere internazionale. Premessa E indetta una procedura comparativa pubblica per titoli ed esami per l affidamento di n.1 incarico di collaborazione coordinata e continuativa rivolto ad esperti in organizzazione e gestione di eventi a carattere internazionale. La Regione Autonoma della Sardegna, Assessorato della Programmazione, Bilancio, Credito e Assetto del Territorio/Centro Regionale di Programmazione (CRP), soggetto responsabile delle politiche nel campo della ricerca e dell innovazione, ha definito in data 30 dicembre con il Disciplinare Quadro per gli interventi in materia di ricerca e innovazione - le condizioni generali, le aree progettuali generali e le modalità gestionali di attuazione degli interventi riconducibili ad alcune linee di attività in materia di ricerca, innovazione e trasferimento tecnologico, affidando a Sardegna Ricerche la realizzazione di una Summer School in Innovation Management (finanziamento concesso a valere sui fondi della Legge Regionale 7 agosto 2007, n. 7 - Promozione della ricerca scientifica e dell innovazione tecnologica in Sardegna ). ART. 1 OGGETTO DEL BANDO E COMPETENZE RICHIESTE La prestazione richiesta è finalizzata a supportare gli Uffici competenti in materia. Oggetto del presente bando è la selezione della seguente figura professionale (n. 1 collaboratore): Esperto in organizzazione e gestione di eventi a carattere internazionale. Il collaboratore dovrà svolgere, nell ambito delle attività mirate alla realizzazione della Summer School le seguenti attività: Supporto all organizzazione logistica del corso: o iscrizioni, viaggi, alloggio e assistenza ai formandi e ai docenti sia durante la fase preparatoria della scuola che durante il periodo di soggiorno (contatti via , etc.) o tenuta dei contatti con docenti e istituzioni estere o pianificazione, gestione e accompagnamento di eventuali visite culturali o eventi sociali o tutoraggio d aula o gestione del materiale didattico Supporto alle attività finali: o predisposizione del report finale e assistenza alla predisposizione della documentazione, non amministrativa, necessaria alla rendicontazione. Si richiedono pertanto competenze nei seguenti ambiti: competenze nell organizzazione e gestione di eventi a carattere internazionale, con particolare riguardo a eventi di carattere formativo. Si richiede inoltre: indipendenza nella gestione delle attività ottima conoscenza della lingua inglese parlata e scritta L incaricato svolgerà la propria attività personalmente e senza possibilità di delega a terzi, in stretta collaborazione con Sardegna Ricerche. La pubblicazione del presente avviso, la partecipazione alla 12 procedura, la formazione della graduatoria non comportano per Sardegna Ricerche alcun obbligo di procedere alla stipula del contratto né, per i partecipanti alla procedura, alcun diritto a qualsivoglia prestazione da parte di Sardegna Ricerche. Sardegna Ricerche si riserva la facoltà di sospendere, modificare e annullare la procedura comparativa e/o di non procedere alla stipula del contratto, in qualunque momento e qualunque sia lo stato di avanzamento della stessa, senza che gli interessati alla procedura possano esercitare nei suoi confronti alcuna pretesa a titolo risarcitorio o di indennizzo. ART. 2 - DURATA DELL INCARICO E SEDE DI LAVORO La durata dell incarico coprirà le attività prodromiche, contestuali e successive, relative alla Summer School in Innovation Management, che si terrà nel periodo compreso tra il 24 giugno 2012 ed il 4 luglio 2012, e decorrerà dalla sottoscrizione del relativo contratto fino alla ultimazione degli adempimenti di cui all art. 1 Supporto alle attività finali, prevista per il Il conferimento dell'incarico avverrà tramite stipula di un contratto di collaborazione coordinata e continuativa ai sensi della normativa vigente. L esecuzione del contratto non comporta alcun rapporto di dipendenza con Sardegna Ricerche. Nel periodo di vigenza del contratto il collaboratore si dovrà impegnare a non svolgere alcuna prestazione professionale incompatibile, quanto all oggetto della prestazione e ai modi e tempi di esecuzione, con l attività oggetto del presente contratto. Le sedi di svolgimento dell incarico sono: Sardegna Ricerche, presso il Parco Scientifico e Tecnologico di Pula e Porto Conte Ricerche, presso la sede di Alghero Tramariglio. ART. 3 REQUISITI DI AMMISSIONE Possono partecipare alla procedura i candidati in possesso dei seguenti requisiti generali: cittadinanza italiana o cittadinanza di uno dei paesi membri dell Unione Europea; godimento dei diritti civili e politici nello stato di appartenenza; non aver riportato condanne penali, né avere procedimenti penali in corso; non essere stato sottoposto a misure di prevenzione; non essere mai stato destituito, dispensato o licenziato dall impiego presso una Pubblica Amministrazione, ovvero dichiarato decaduto da altro impiego statale; non essere stato interdetto dai pubblici uffici con sentenza passata in giudicato; per l ammissione alla procedura comparativa è inoltre richiesto il possesso dei seguenti requisiti specifici: laurea a ciclo unico o magistrale. I predetti requisiti devono essere posseduti, a pena di esclusione, alla data di scadenza dei termini per la presentazione della domanda del presente avviso pubblico di selezione. ART. 4 MODALITA DI SELEZIONE E COMMISSIONE GIUDICATRICE La selezione alla quale parteciperanno i candidati in possesso dei requisiti di ammissibilità previsti dall art. 3 avrà luogo tramite valutazione dei titoli (esperienze formative e professionali) e colloquio. I requisiti per la partecipazione ed i titoli di cui si chiede la valutazione dovranno risultare nella domanda di partecipazione. La valutazione sarà effettuata da un apposita Commissione composta da tre membri e nominata dal Direttore Generale di Sardegna Ricerche. La Commissione disporrà per la valutazione dei candidati di un punteggio massimo di 100 punti: 40 per la valutazione dei titoli e 60 per il colloquio diretto alla valutazione del livello di operatività e delle esperienze maturate e dell attitudine allo svolgimento dell'incarico. Sono ammessi al colloquio i candidati che conseguiranno nella valutazione dei titoli il punteggio non inferiore a 20 punti. 23 ART. 5 - VALUTAZIONE DEI TITOLI La Commissione, entro 5 giorni dalla scadenza della presentazione delle domande, procederà alla valutazione, in seduta riservata, delle domande e dei curricula presentati, all attribuzione dei punteggi e alla formazione della graduatoria di ammissione al colloquio. Il punteggio sino ad un massimo di 40 punti, verrà attribuito sulla base dei seguenti criteri. Formazione (max 20 punti) Voto di laurea: votazione fino a 104: punti 3 votazione tra 105 e107: punti 5 votazione tra 107 e 108: punti 7 votazione tra 108 e 109: punti 8 votazione 110: punti 9 votazione 110 e lode: punti 10 Formazione post lauream: Master Corsi di formazione specifica fino ad un massimo di 5 punti per master fino ad un massimo di 3 punti per corso Esperienze lavorative (max 20 punti) Per ogni anno di attività lavorativa attinente al profilo: max 5 punti/anno; le frazioni di anno saranno calcolate proporzionalmente N. eventi organizzati: 2 punti per ciascun evento. Precisazioni Al fine del calcolo dei punti verrà valutata esclusivamente la formazione/esperienza professionale i cui temi sono strettamente attinenti alla figura in esame. I periodi di attività lavorativa svolti attraverso collaborazioni concomitanti presso due o più strutture, sia pubbliche che private, saranno considerati una sola volta. Nel caso in cui sussistano periodi di esperienza professionale svolti in concomitanza ad attività formativa verranno valutati solo i periodi di esperienza professionale. ART. 6 COLLOQUIO Sono ammessi al colloquio i candidati che riportino nella graduatoria della valutazione dei titoli il punteggio non inferiore a 20 punti. La verifica del livello di esperienza maturata dai candidati con riferimento alle materie oggetto del presente avviso, sarà cosi articolata: colloquio individuale teso a verificare il possesso delle competenze nelle materie oggetto di selezione, le esperienze tecnico professionali maturate e l attitudine allo svolgimento dell incarico conoscenza della lingua inglese. Il punteggio massimo attribuibile sarà pari a massimo 60 punti. 34 ART. 7 - GRADUATORIA Al termine delle due fasi di valutazione la Commissione interna stilerà una graduatoria di idoneità di tutti i candidati che avranno ottenuto un punteggio uguale o superiore a 60/100. In caso di parità costituirà titolo di precedenza in graduatoria la minore età anagrafica. La graduatoria così definita dalla Commissione verrà approvata con provvedimento del Direttore Generale e sarà pubblicata sul sito internet di Sardegna Ricerche. ART. 8 - AFFIDAMENTO DEL CONTRATTO, COMPENSO DISCIPLINA FISCALE E PREVIDENZIALE Il contratto verrà attribuito al candidato dichiarato vincitore della procedura comparativa e la decorrenza sarà stabilita sulla base delle esigenze sperimentali stabilite da Sardegna Ricerche. Il candidato dichiarato vincitore verrà convocato per la sottoscrizione del contratto di collaborazione coordinata e continuativa stipulato ai sensi della normativa vigente in materia. Il conferimento dell incarico non dà luogo a diritti in ordine all accesso ai ruoli di Sardegna Ricerche. Ai fini fiscali il contratto è disciplinato, a seguito dell introduzione dell art. 34 della legge n. 342 del e in virtù del richiamo operato dall art. 48 bis del TUIR, dalle regole previste dall art. 48 per i redditi di lavoro dipendente. Il compenso della prestazione è stabilito in euro 1.800,00 al lordo degli oneri previdenziali ed erariali, se dovuti, a carico del collaboratore/collaboratrice. Gli importi verranno corrisposti previa presentazione all ufficio amministrativo di Sardegna Ricerche di apposita nota di debito corredata da una relazione esplicativa sulle attività realizzate. Oltre al compenso della prestazione, Sardegna Ricerche si farà carico dei costi relativi alle attività connesse allo svolgimento dell incarico, riferite a vitto, alloggio e trasporto secondo le modalità che verranno dettagliate. Il compenso spettante è inoltre soggetto alle ritenute previdenziali previste dalla legge n. 335 del e successive modifiche e integrazioni, a favore della Gestione separata tenuta presso l INPS e, ai sensi del D. Lgs. n. 38 del , alla ritenuta INAIL calcolata in base al tasso applicabile per l attività svolta. ART. 9 - DOMANDA E TERMINI DI PRESENTAZIONE Le domande di partecipazione alla selezione dovranno essere redatte in carta semplice, utilizzando il modulo di domanda allegato al presente avviso, e dovranno essere corredate, pena l'esclusione, da: curriculum vitae, in formato europeo indicante: o dati personali o formazione o formazione post universitaria, dettagliata, univoca e verificabile, o descrizione delle competenze ed esperienze professionali maturate in correlazione a quanto specificato all articolo 1), o lingue straniere o dettaglio delle conoscenze informatiche autorizzazione al trattamento dei dati redatta secondo lo schema allegato al presente avviso; fotocopia di un documento di riconoscimento in corso di validità; fotocopia del codice fiscale. Tale documentazione deve pervenire, a pena di esclusione, in busta chiusa entro e non oltre le ore 12:00 del 6 giugno 2012, consegnata a mano o per posta, all indirizzo: 45 Sardegna Ricerche c/o Polaris - Edificio 2 loc. Pixina Manna Pula (CA) Indicando sulla busta: Avviso pubblico per la selezione di un Esperto in organizzazione e gestione di eventi a carattere internazionale. Si considerano presentate in tempo utile le domande consegnate a mano presso l ufficio protocollo di Sardegna Ricerche (c/o Polaris Edificio 2, Loc. Piscinamanna 09010, Pula) o pervenute a mezzo raccomandata con avviso di ricevimento, entro il termine indicato. In caso di inoltro a mezzo postale, raccomandata o corriere, rimane a cura degli interessati il rispetto dei termini di consegna, non essendo in alcun modo Sardegna Ricerche responsabile di eventuali ritardi rispetto al termine di cui sopra per il quale non farà fede il timbro postale. Non saranno prese in considerazione in nessun caso le domande pervenute oltre il suddetto termine. Non saranno prese in considerazione, inoltre, le domande non sottoscritte che, pertanto verranno automaticamente escluse. Il candidato dovrà inoltre inviare, entro e non oltre il medesimo termine, via e mail la domanda di partecipazione ed il CV al seguente indirizzo: riportando nell oggetto Esperto in organizzazione e gestione di eventi a carattere internazionale. ART. 10 ULTERIORI INFORMAZIONI La presentazione della domanda comporta l'accettazione espressa e incondizionata delle norme contenute nel presente bando. ART. 11 RESPONSABILE DEL PROCEDIMENTO Il Responsabile del procedimento è il Direttore Generale di Sardegna Ricerche dott. Giorgio Pisanu. ART. 12 TRATTAMENTO DEI DATI PERSONALI Ai fini del D.lgs. 196/2003 tutti i dati forniti saranno trattati solo per le finalità connesse e strumentali alla presente procedura comparativa ed alla eventuale stipula e gestione del contratto di collaborazione. La presentazione della domanda costituisce espressione di consenso tacito al trattamento dei dati personali. ART. 13 PUBBLICITÀ Il presente avviso sarà pubblicato sul sito istituzionale di Sardegna Ricerche alla voce Selezioni di personale (www.sardegnaricerche.it). Per informazioni è possibile contattare la dott.ssa Carla Atzeni: tel Documenti analoghi
L acquisizione di candidature riguarderà i seguenti ambiti di interesse, costituenti Sezioni dell Albo:
Sardegna Impresa e Sviluppo BIC Sardegna SpA AVVISO PUBBLICO Selezione di Statistici junior BIC Sardegna SpA, Soggetto Attuatore dell intervento IDMS, Sistema Informativo dell indice di Deprivazione Multipla Dettagli Presidenza del Consiglio dei Ministri
Presidenza del Consiglio dei Ministri DIPARTIMENTO DELLA GIOVENTÙ E DEL SERVIZIO CIVILE NAZIONALE Ufficio per il servizio civile nazionale Bando per la selezione di n.18.793 volontari da impiegare in progetti Dettagli LAZIODISU. BANDO DI CONCORSO PUBBLICO, PER TITOLI ED ESAMI, PER LA COPERTURA DI N. 4 POSTI DI OPERATORE INFORMATICO, cat. B3.
OPERE RIUNITE BUON PASTORE ISTITUZIONE PUBBLICA DI ASSISTENZA E BENEFICENZA SEDE LEGALE CASTELLO N. 77 SEDE AMMINISTRATIVA SAN POLO N. 2123 VENEZIA Tel. 0415222689-0415222353 BANDO DI CONCORSO PUBBLICO Dettagli D.D. n. 245 del 11 settembre 2014
D.D. n. 245 del 11 settembre 2014 Concorso pubblico, per titoli ed esami, ad un posto di Ricercatore III livello - con contratto di lavoro a tempo determinato, nell ambito del progetto di ricerca Premiale Dettagli DIPARTIMENTO DI SCIENZE NEUROLOGICHE E PSICHIATRICHE Eugenio Ferrari
Presidenza del Consiglio dei Ministri DIPARTIMENTO DELLA GIOVENTU E DEL SERVIZIO CIVILE NAZIONALE Bando per la selezione di 1.526 volontari da impiegare in progetti di servizio civile nazionale nella Regione Dettagli E INDETTA. Art. 1. Articolo 2
Direttore: Prof. Filippo Rossi Fanelli SELEZIONE PUBBLICA, PER TITOLI E COLLOQUIO, PER IL CONFERIMENTO DI N. 1 INCARICO DI COLLABORAZIONE COORDINATA E CONTINUATIVA (CO.CO.CO.) PER LE ESIGENZE DEL CENTRO Dettagli AREA INNOVAZIONE E TERRITORIO SETTORE ASSETTO TERRITORIALE, PARCHI E VALUTAZIONE DI IMPATTO AMBIENTALE
C 1 I V I T A S E M P L I T Settore Sviluppo Socio Economico e Culturale Servizio Pubblica Istruzione Tel. 079679952 Fax 079679991 SCUOLA CIVICA DI MUSICA DI TEMPIO PAUSANIA In collaborazione con i comuni Dettagli AVVISO PER IL CONFERIMENTO DI INCARICHI DI COLLABORAZIONE A NORMA DELL ARTICOLO 7 COMMA 6, D.LGS N. 165 DEL 30.03.2001 E SS.MM.II.
DELIBERA DEL CONSIGLIO DI AMMINISTRAZIONE DELL ERSU DI CAMERINO N. 261 DEL 29/03/2011: OGGETTO: APPROVAZIONE DEL BANDO DI SELEZIONE PER IL CONCORSO PUBBLICO PER ESAMI PER L ASSUNZIONE A TEMPO DETERMINATO Dettagli UNIVERSITÀ DEGLI STUDI DI CAGLIARI DIREZIONE PER LA DIDATTICA E L ORIENTAMENTO
IL DIRETTORE GENERALE VISTO il decreto del Presidente della Repubblica 10 gennaio 1957, n. 3, con il quale è stato approvato il testo unico delle disposizioni concernenti lo Statuto degli impiegati civili Dettagli A) COMPETENZE DI BASE
AVVISO DI PROCEDURA SELETTIVA PER LA COSTITUZIONE DI UN ELENCO DI FORMATORI NELL' AMBITO DEI PERCORSI TRIENNALI DI ISTRUZIONE E FORMAZIONE PROFESSIONALE (FORMAZIONE INIZIALE 14-18 ANNI) CUI CONFERIRE, Dettagli BANDO DI SELEZIONE ESPERTI PON- FSE - 2007-IT 05 1 PO007 Competenze per lo sviluppo Annualità 2014 IL DIRIGENTE SCOLASTICO
ISTITUTO DI ISTRUZIONE SUPERIORE LUIGI EINAUDI Distr. Sc. n 9 - Via V. Veneto 89822 SERRA SAN BRUNO (VV) FONDI STRUTTURALI 2007-2013 PEC: vvis003008@pec.istruzione.it PROGRAMMA OPERATIVO NAZIONALE FONDO Dettagli Alcune considerazioni sul personale non strutturato del Politecnico di Torino: il caso degli assegnisti di ricerca
REGOLAMENTO PER LA CHIAMATA, LA MOBILITA, I COMPITI DIDATTICI, IL CONFERIMENTO DI INCARICHI DI INSEGNAMENTO E DI DIDATTICA INTEGRATIVA, IL RILASCIO DI AUTORIZZAZIONI PER ATTIVITA ESTERNE DEI PROFESSORI Dettagli Art. 1. (Indizione concorso)
Università degli Studi di Napoli Parthenope Pos. A.G Decreto n.211 IL RETTORE Visto il D.M. 270/04; Visto Visto Vista Preso atto Vista Attesa Visto il Regolamento dei corsi di perfezionamento, di aggiornamento Dettagli 17/04/2015 IL RETTORE
OPERE RIUNITE BUON PASTORE ISTITUZIONE PUBBLICA DI ASSISTENZA E BENEFICENZA CASTELLO N. 77 VENEZIA Tel. 0415222689-0415222353 BANDO DI CONCORSO PUBBLICO PER TITOLI ED ESAMI A N. 5 POSTI A TEMPO PIENO ED Dettagli Direzione Centrale del Personale Ufficio Selezione e inserimento

References: ART. 1
 ART. 2
 art. 1
 ART. 3
 sentenza 
 ART. 4
 art. 3
 ART. 5
 ART. 6
 ART. 7
 ART. 8
 art. 34
 art. 48
 art. 48
 ART. 9
 articolo 1
 ART. 10
 ART. 11
 ART. 12
 ART. 13
 Art. 1
 Articolo 2
 ARTICOLO 7
 Art. 1