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Timestamp: 2018-03-19 09:57:10+00:00

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AREA DELLE PROFESSIONI SANITARIE - PDF
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1 RELAZIONE TECNICA CALCOLO DEI FONDI AZIENDALI IN APPLICAZIONE DEL C.C.N.L AREA DELLE PROFESSIONI SANITARIE Studio e redazione a cura del Settore Applicazioni Contrattuali ISSOS Servizi Global Consulting S.r.l.
3 INDICE : Premessa.... PAG. 2 A. Sviluppo del Fondo per la retribuzione di posizione.... PAG. 3 Fondo di per il finanziamento della Retribuzione di Posizione.... PAG. 3 Fondo di Posizione anno PAG. 3 Fondo di Posizione anno PAG. 3 Fondo di Posizione anno PAG. 3 B. Sviluppo del Fondo per il trattamento accessorio legato alle particolari condizioni di lavoro.... PAG. 4 Fondo di per il trattamento accessorio legato alle particolari condizioni di lavoro.... PAG. 4 Fondo trattamento accessorio legato alle particolari condizioni di lavoro anno PAG. 4 Fondo trattamento accessorio legato alle particolari condizioni di lavoro anno PAG. 4 Fondo trattamento accessorio legato alle particolari condizioni di lavoro anno PAG. 4 C. Sviluppo del Fondo per la retribuzione di Risultato.... PAG. 5 Fondo per la retribuzione di Risultato.... PAG. 5 Fondo retribuzione di Risultato anno PAG. 5 Fondo retribuzione di Risultato anno PAG. 5 Fondo retribuzione di Risultato anno PAG. 5 D. Allegati.... PAG. 6 1
4 PREMESSA. In ottemperanza all incarico conferitoci dall ASL n. 8 di Cagliari, la ISSOS Servizi ha provveduto ad effettuare la presente relazione tecnica per la costituzione dei fondi della dirigenza delle professioni sanitarie. Qualifica istituita ai sensi dell art. 41 del CCNL integrativo del 10 febbraio I fondi per remunerare le relative posizioni dirigenziali ai sensi del comma 10 del predetto articolo dovrebbero essere prelevati dai fondi contrattuali relativi alla dirigenza sanitaria non medica. Così come dalla stessa area dirigenziale andranno individuati i posti in organico da trasformare. Dalla normativa regionale, si evince però che le aziende sanitarie della Regione Sardegna dovranno finanziare tali somme con i bilanci aziendali. Infatti la delibera n. 38/26 del 06 agosto 2009 al punto K (che in allegato riportiamo integralmente) stabilisce che proprio dai bilanci aziendali saranno prese le risorse per poter costituire i fondi delle professioni sanitarie. Dai dati forniti dall Azienda si evince che il rapporto di lavoro del personale dirigenziale in questione è del tipo 15 septies, quindi anche eventuali somme scaturenti dalla graduazione delle funzioni (come differenza sui minimi di incarico) saranno anch esse remunerate da bilancio aziendale. Passiamo adesso all analisi della costituzione di questi fondi contrattuali. 2
5 A. SVILUPPO DEL FONDO PER LA RETRIBUZIONE DI POSIZIONE: CALCOLI ISSOS. 4.1 Fondo per il finanziamento della retribuzione di posizione ANNO Costituzione fondo da fondo art. 58 dirigenza sanitaria non medica pro rata 7.524, Totale fondo 7.524, ANNO Costituzione fondo da fondo art. 58 dirigenza sanitaria non medica annuo , Incremento fondo per aumento dotazione organica rispetto a quella presa a base di calcolo per n.1 dirigenti 7.354, Incremento fondo per incremento retribuzione di posizone minima unificata dal su base annua 3.064, Totale fondo , ANNO Totale fondo anno , Totale fondo ,83 Per l anno 2008 il fondo è costituito con il pro-rata per l anno, necessario a remunerare gli incarichi conferiti (vedere tabella A). Quindi per l anno 2008 l ammontare del fondo da prelevare dal fondo di posizione della dirigenza sanitaria non medica è pari ad 7.524,63. Tab.A R.P.M.U. Ind. Strutt. Pro-rata Importo Totale annuo Importo rateo 13^ Compl. anno 2008 annuo 2009 SC , , , ,65 389, , ,85 SS 6.788, , ,16 189, , , ,81 578, , ,49 Per l anno 2009 il fondo di partenza è costituito dalle somme annue lorde per 13 mensilità per retribuire gli incarichi conferiti nel Nel 2009 viene conferito un altro incarico per le professioni sanitarie, quindi incrementiamo il fondo per la parte necessaria a retribuire tale incarico. Inoltre (punto ) il fondo viene incrementato su base annua delle somme previste a remunerare l incremento della retribuzione di posizione minima unificata. Il totale del fondo per l anno 2009 è pari ad , 83. Per l anno 2010 il fondo è il consolidato per l anno
6 B. SVILUPPO DEL FONDO PER IL FINANZIAMENTO DEL TRATTAMENTO ACCESSORIO LEGATO ALLE PARTICOLARI CONDIZIONI DI LAVORO ED AL LAVORO STAORDINARIO: CALCOLI ISSOS. 4.2 Fondo per il finanziamento del trattamento accessorio legato alle condizioni di lavoro ANNO Costituzione fondo da fondo art. 60 dirigenza SAPT (media pro capite) pro rata anno , Totale fondo 798, ANNO Costituzione fondo da fondo art. 60 dirigenza SAPT (media pro capite) annuo 2.569, Incremento fondo per aumento dotazione organica rispetto a quella presa a base di calcolo per n.1 dirigenti 1.284, Totale fondo 3.854, ANNO Totale fondo anno , Totale fondo 3.854,38 Per l anno 2008 il fondo è costituito con il pro-rata per l anno, necessario a remunerare il trattamento accessorio. Il calcolo è stato fatto come media pro-capite del fondo per il trattamento accessorio della dirigenza sanitaria non medica per l anno 2008 per il numero di dirigenti sanitari non medici in servizio nello stesso anno (vedere tabella B). Tab.B Importo fondo trattamento accessorio anno 2008 Media pro capite annua Pro-rata anno , ,19 299, ,19 499,76 798,80 Per l anno 2009 il fondo è costituito con l importo annuo, necessario a remunerare il trattamento accessorio. Il calcolo è stato fatto come media pro-capite del fondo per il trattamento accessorio della dirigenza sanitaria non medica per l anno 2009 per il numero di dirigenti sanitari non medici in servizio nello stesso anno (vedere tabella C). Tab. C Importo fondo trattamento accessorio anno 2009 Media pro capite annua Importo annuo , , , , , ,59 Al punto il fondo viene incrementato per la parte necessaria a retribuire il trattamento accessorio per un altro incarico conferito nell anno 2009 per un totale di 3.854,38. Per l anno 2010 il fondo è costituito dal consolidato per l anno 2009 e quindi pari ad 3.854,38. 4
7 C. SVILUPPO DEL FONDO PER LA RETRIBUZIONE DI RISULTATO E PREMIO DELLA QUALITA DELLA PRESTAZIONE INDIVIDUALE: CALCOLI ISSOS. 4.3 Fondo per il finanziamento della retribuzione di risultato - art. 61 comma 2 lettera a) ANNO Costituzione fondo da fondo art. 61 dirigenza SAPT (media pro capite) pro rata anno , Totale fondo 1.202, ANNO Costituzione fondo da fondo art. 61 dirigenza SAPT (media pro capite) annuo 4.503, Incremento fondo per aumento dotazione organica rispetto a quella presa a base di calcolo 2.251, Totale fondo 6.754, ANNO Totale fondo anno , Totale fondo 6.754,88 Per l anno 2008 il fondo è costituito con il pro-rata per l anno, necessario a remunerare la retribuzione di risultato. Il calcolo è stato fatto come media pro-capite del fondo della dirigenza sanitaria non medica per l anno 2008 per il numero di dirigenti sanitari non medici in servizio nello stesso anno (vedere tabella D). Tab. D Importo fondo di risultato anno 2008 Media pro capite annua Pro-rata anno 2008 Importo annuo , ,63 450, , ,63 752, , , ,25 Per l anno 2009 il fondo è costituito con l importo annuo, necessario a remunerare la retribuzione di risultato. Il calcolo è stato fatto come media pro-capite del fondo della dirigenza sanitaria non medica per l anno 2008 per il numero di dirigenti sanitari non medici in servizio nello stesso anno. Al punto il fondo viene incrementato per la parte necessaria a retribuire il trattamento accessorio per un altro incarico conferito nell anno 2009 per un totale di 6.754,88. Per l anno 2010 il fondo è costituito dal consolidato per l anno 2009 e quindi pari ad 6.754,88. 5
8 Allegati Allegato 1: Delibera n. 38/26 del 06 agosto 2009 punto K. Criteri generali per l'attuazione dell'istituzione della qualifica unica di dirigente delle professioni sanitarie infermieristiche, tecniche, della riabilitazione, della prevenzione e della professione ostetrica e modalità e limiti della copertura dei relativi oneri. Tenuto conto di quanto disposto dalla legge 10 agosto 2000 n. 251 "Disciplina delle professioni sanitarie infermieristiche, tecniche, della riabilitazione, della prevenzione, nonché della professione ostetrica" dell'art. 41 del CCNL del integrativo del CCNL dell'area della dirigenza dei ruoli sanitario, professionale, tecnico ed amministrativo del SSN, stipulato l'8 giugno 2000, del Piano Regionale dei Servizi Sanitari (PRSS) della L.R. n. 10 del , del DPCM , e della D.G.R. n. 31/16 del 27/05/2008, le Aziende Sanitarie dovranno costituire ulteriori fondi contrattuali per quanto attiene le qualifiche in questione finanziati con risorse provenienti dal bilancio aziendale. 6
9 ISSOS Servizi Global Consulting S.r.l. Istituto di Studi SOciali e Sanitari via Puccini n Montevarchi (AR) Tel FAX Web Sede centrale di Montevarchi Relazione Tecnica per il calcolo dei fondi aziendali in applicazione dei CCNL , e Ufficio di rappresentanza di Palermo : Largo Villaura, PALERMO Tel Fax

References: art. 41
 art. 58
 art. 58
 art. 60
 art. 60
 art. 61
 art. 61
 art. 61