Source: http://dnbyasoc.com.ar/2019/1419.html
Timestamp: 2019-05-21 21:37:43+00:00

Document:
Memorandum 14-2019
Como recordamos, la Ley 27.426 (B.O. 28/12/2017) en su artículo 1 estableció un nuevo índice de ajuste trimestral de las prestaciones correspondientes al Régimen Previsional Público, otorgadas en virtud de la Ley Nº 24.241 y sus modificaciones, de regímenes generales anteriores a la misma, de regímenes especiales derogados o por las ex cajas o institutos provinciales y municipales de previsión cuyos regímenes fueron transferidos a la Nación.
- un setenta por ciento (70%) en las variaciones del Nivel General del Índice de Precios al Consumidor Nacional elaborado por el Instituto Nacional de Estadística y Censos (INDEC) y
- en un treinta por ciento (30%) por el coeficiente que surja de la variación de la Remuneración Imponible Promedio de los Trabajadores Estables (RIPTE),
Dicho ajuste conformará el índice que popularmente se nombra como “movilidad”, y en virtud del mismo varían las prestaciones correspondientes al “SIPA”, las asignaciones familiares los aportes de los trabajadores dependientes y las rentas imponibles – y en consecuencia los importes a ingresar - de los Trabajadores Autónomos.
Este ajuste, según la resolución 4/2019 de la Secretaría de Seguridad Social (B.O. 21/02/2019) es de 11,83% y el acumulado para los últimos 12 meses asciende a 35,90%.
1. NUEVOS TOPES BASE IMPONIBLE PARA TRABAJADORES EN RELACION DE DEPENDENCIA
A través del artículo 3º de la resolución ANSeS 74/2019 (B.O. 06/03/2019) se modifican los límites, mínimos y máximos, de la base imponible (art. 9º, ley 24.241 y sus modificatorias), para los aportes de los trabajadores en relación de dependencia y de las contribuciones patronales sobre los mismos.
el 01/12/2018 hasta
1. Sistema Integrado Previsional Argentino -ex Sistema Integrado de Jubilaciones y Pensiones (Leyes 24241, 26417 y modificatorias)
2. Instituto de Servicios Sociales para Jubilados y Pensiones (Ley 19032 y modificatorias)
Mínima $ 3.237,98
Máxima $ 105.233,32
Mínima $ 3.621,04
Máxima $ 117.682,47
3. Régimen Nacional del Seguro de Salud (Ley 23661 y modificatorias)
4. Régimen Nacional de Obras Sociales (Ley 23660 y modificatorias)
Mínima $ 6.475,96*
Mínima $ 7.242,08*
1. Sistema Integrado Previsional Argentino – ex Sistema Integrado de Jubilaciones y Pensiones (Leyes 24241, 26417 y modificatorias)
3. Fondo Nacional de Empleo (Ley 24013 y modificatorias)
4. Régimen Nacional de Asignaciones Familiares (Ley 24714 y modificatorias)
5. Régimen Nacional de Obras Sociales (Ley 23660 y modificatorias)
6. Régimen Nacional del Seguro de Salud (Ley 23661 y modificatorias)
7. Cuotas Ley Riesgos del Trabajo (Ley 24557 y modificatorias)
* Recordamos que, conforme a lo establecido en el artículo 3 del Decreto 921/2016 (BO. 10/08/2016), se establece que el monto del haber mínimo para el cálculo de aportes y contribuciones previstos en el régimen de obras sociales será equivalente a dos (2) bases mínimas previstas por la legislación vigente. Sin embargo, y según lo dispuesto en el art. 92 ter de la LCT, en caso de jornada parcial, los aportes y contribuciones a la obra social serán los que correspondan a un trabajador a tiempo completo
2. NUEVOS IMPORTES DE LOS APORTES DE LOS TRABAJADORES AUTÓNOMOS
Se establece un incremento en el aporte mensual de los trabajadores autónomos con destino a la Seguridad Social del 11,83%, como consecuencia de la aplicación del nuevo índice de movilidad dispuesto por la Ley 27.426.
La vigencia de dicho incremento es a partir del mes devengado marzo 2019 -con vencimiento en el mes de abril 2019- y siguientes.
(http://www.afip.gob.ar/autonomos/documentos/Valores-Autonomos-marzo-2019.pdf)
Asimismo se incrementa a la suma $ 43.451,15 el tope de ingresos por debajo del cual se podrá solicitar la imputación del crédito proveniente de los aportes personales ingresados durante un ejercicio anual a la cancelación de los que se devenguen en el ejercicio inmediato siguiente.
Aportes vigentes para los períodos fiscales devengados diciembre 2018 hasta febrero 2019 (ambos inclusive)
devengado marzo 2019
(vencimientos abril
2.703,66
3.862,40
5.526,08
6.179,82
7.598,36
8.497,26
Aportes mensuales de los trabajadores autónomos que realicen actividades penosas o riesgosas a las que les corresponde un régimen previsional diferencial
I' (I prima)
II' (II prima)
2.644,31
III' (III prima)
IV' (IV prima)
6.044,15
6.759,18
V' (V prima)
8.310,71
9.293,88
Beneficiarios de prestaciones previsionales otorgadas en el marco de la ley 24241 y sus modificaciones, que ingresen, reingresen o continúen en la actividad autónoma
Amas de casa que opten por el aporte reducido previsto por la ley 24828
3. NUEVOS VALORES Y RANGOS SALARIALES PARA LAS ASIGNACIONES FAMILIARES
Asimismo la Administración Nacional de la Seguridad Social (ANSeS), a través de su resolución 75/2019 (B.O. 06/03/2019), adecuó los valores y los rangos salariales para el pago de las mismas, quedando los mismos en:
- Mínimo $ 3.621,04
- Máximo $ 107.658,00
La percepción de un ingreso superior a $ 53.829,00 por parte de uno de los integrantes del grupo familiar excluye a dicho grupo del cobro de las asignaciones familiares, aun cuando la suma de sus ingresos no supere el tope máximo establecido.
- Grupo I: se eleva el tope de ingresos mensuales familiares de $ 28.162 a $ 31.494, pasarán de cobrar $ 1.816 a $ 2.031 por cada hijo.
- Grupo II: se eleva el tope de ingresos mensuales familiares de $ 41.304 a $ 46.191, pasarán de cobrar $ 1.223 a $ 1.368 por cada hijo.
- Grupo III: se eleva el tope de ingresos mensuales familiares de $ 47.687 a $ 53.329, pasarán de cobrar $ 737 a $ 825 por cada hijo.
- Grupo IV: se eleva el tope máximo de ingresos mensuales familiares de $ 83.917 a $ 107.658 y pasarán de cobrar $ 378 a $ 423 por cada hijo.
- Nacimiento: pasa de $ 2.116 a $ 2.367.
- Adopción: pasa de $ 12.673 a $ 14.173.
- Matrimonio: pasa de $ 3.170 a $ 3.546.
- Cónyuge: pasa de $ 438 a $ 490.
- Ayuda escolar anual: pasa de $ 1.521 a $ 1.701.

References: artículo 1
 resolución 
 artículo 3
 resolución 
 artículo 3
 resolución