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Timestamp: 2020-02-23 15:14:17+00:00

Document:
2015-09-15-219_20082015_0017 | Sede Oficial del Boletín de la Comunidad de Madrid
Sección 1.2.90.103: I. COMUNIDAD DE MADRID
Código de Verificación Electrónica (CVE): BOCM-20150915-11
RESOLUCIÓN de 13 de mayo de 2015, de la Dirección-Gerencia de la Empresa Pública Hospital del Sur, Hospital Universitario “Infanta Cristina”, dependiente de la Consejería de Sanidad de la Comunidad de Madrid, por la que se convoca un puesto de Jefatura de Sección de Medicina Intensiva en este centro asistencial para su cobertura mediante el sistema de Libre Designación.
La Ley 55/2003, de 16 de diciembre (“Boletín Oficial del Estado” de 17 de diciembre), del Estatuto Marco del Personal Estatutario de los Servicios de Salud, regula, en su artículo 29.3, que cada Servicio de Salud determinará los puestos que puedan ser provistos mediante Libre Designación.
La Orden 3078/2007, de 22 de noviembre, de la Consejería de Sanidad, por la que se aprueba el Reglamento de Régimen Interior de la Empresa Pública Hospital del Sur, establece como unidades de responsabilidad las Jefaturas de Servicio y Sección asistenciales, disponiendo que la condición de Jefe de Servicio o Sección se adquiere mediante el sistema de Libre Designación, sin perjuicio del respeto a los principios de publicidad, igualdad, mérito y capacidad y siguiendo criterios de competencia profesional y experiencia en el desempeño de puestos de responsabilidad en la gestión pública o privada.
Existiendo un puesto vacante dotado presupuestariamente y con el fin de atender a las necesidades organizativas y asistenciales, en uso de las competencias que tiene delegadas, en virtud de lo establecido en el apartado primero, punto 1.6, de la Resolución de 17 de marzo de 2005, de la Dirección General de Recursos Humanos, de Delegación de Competencias en Materia de Gestión de Personal (BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID de 7 de abril de 2005), esta Dirección-Gerencia
Convocar un puesto de Jefatura de Sección de Medicina Intensiva en el Hospital Universitario “Infanta Cristina”, mediante el sistema de Libre Designación, de acuerdo con las siguientes
2. Requisito de titulación: Estar en posesión del título de Licenciado o Doctor en Medicina y Cirugía, y del título de Especialista en Medicina Intensiva, expedido, homologado y convalidado por el Ministerio de Educación.
3. Requisito de experiencia profesional: Haber desempeñado plaza de la especialidad a la que concurre en Instituciones Sanitarias del Sistema Nacional de Salud o plaza en hospitales con programas acreditados para la docencia por la Comisión Nacional de la Especialidad o en centro extranjero con programa reconocido para la docencia de posgraduados en la especialidad correspondiente, por un período mínimo de tres años.
Los períodos de tiempo de desempeño de plaza en diferentes servicios y hospitales se sumarán. En el caso de que se superpongan períodos de servicios prestados solo se contabilizará uno de ellos.
b)	Presentación de un Proyecto Técnico de Gestión de la Sección, en que se valorará especialmente el diseño de una Sección de Medicina Intensiva con identidad propia, así como su interrelación con todos los demás servicios hospitalarios y otros niveles y dispositivos asistenciales.
2. Las solicitudes se dirigirán a la Dirección-Gerencia del Hospital Universitario “Infanta Cristina” y se presentarán en el plazo de un mes, a contar desde el día siguiente al de la publicación de la presente Resolución en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID.
3. Las solicitudes podrán presentarse preferentemente en la Unidad de Registro del Hospital Universitario “Infanta Cristina”, sito en la avenida del 9 de Junio, número 2, 28981 Parla (Madrid), en horario de nueve a catorce, en días laborables o en la forma establecida en el artículo 38.4 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.
1. Finalizado el plazo de presentación de solicitudes, la Dirección-Gerencia aprobará, mediante Resolución que se publicará en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID, la relación provisional de admitidos y excluidos al proceso de provisión, con indicación de la causa de exclusión.
3. Una vez finalizado el plazo de subsanación, la Dirección-Gerencia dictará Resolución, que se publicará en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID, aprobando la relación definitiva de aspirantes admitidos y excluidos al proceso de selección.
Finalizado el proceso de evaluación, la Comisión de Selección hará público sus resultados y elevará a la Dirección-Gerencia la propuesta de nombramiento, con carácter provisional, para el desempeño del puesto de Jefe de Sección de Medicina Intensiva.
1. La Dirección-Gerencia del Hospital Universitario “Infanta Cristina” dictará el correspondiente nombramiento de Jefe de Sección de Medicina Intensiva, que será publicado en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID. Este nombramiento tendrá naturaleza temporal, estando sujeto el titular de la Jefatura de Sección de Medicina Intensiva a evaluaciones cuatrienales a efectos de su continuidad.
3. Si el Facultativo designado está adscrito a otro centro o Institución Sanitaria del Servicio Madrileño de Salud se tramitará, con anterioridad a la toma de posesión, una comisión de servicios, al amparo del artículo 39.1 de la Ley 55/2003, del Estatuto Marco, al Hospital Universitario “Infanta Cristina”.
Madrid, a 13 de mayo de 2015.—El Director-Gerente de la Empresa Pública Hospital del Sur, Hospital Universitario “Infanta Cristina”, Carlos Mingo Rodríguez.
—	Un Jefe de Servicio designado por el Comité Asesor de la Comisión de Dirección del Hospital Universitario “Infanta Cristina”.
—	Un Facultativo del Sistema Nacional de Salud, nombrado por la Comisión Nacional de la Especialidad de Medicina Intensiva, de hospital diferente al sometido al proceso de selección.
—	Un Facultativo Especialista de Medicina Intensiva nombrado por el Comité Asesor de la Comisión de Dirección.
(03/24.527/15)

References: RESOLUCIÓN 
 artículo 29
 Resolución 
 Resolución 
 artículo 38
 Resolución 
 artículo 39