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Timestamp: 2018-01-19 03:30:58+00:00

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VALUTAZIONE DEI RISCHI LEGATI ALL ATTIVITÀ LAVORATIVA E DIDATTICA COMUNI A TUTTE LE SEDI SCOLASTICHE DELL ISTITUTO COMPRENSIVO DI CASTELMELLA (BS) - PDF
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1 VALUTAZIONE DEI RISCHI LEGATI ALL ATTIVITÀ LAVORATIVA E DIDATTICA COMUNI A TUTTE LE SEDI SCOLASTICHE DELL ISTITUTO COMPRENSIVO DI CASTELMELLA (BS) E ADEMPIMENTI A CARICO DEL DIRIGENTE SCOLASTICO 3/12/2014 SCARINZI Alessandra Data Sopralluogo Elaboratore File:ADEMPIMENTI_DIRIGENTE_SCOLASTICO_DICEMBRE_2014
2 REVISIONI DEL PIANO DELLA SICUREZZA Revisione numero Data certa Oggetto della revisione Firma Dirigente scolastico Medico competente Firma RLS Firma RSPP 8 29/12/14 Aggiornamento del DVR ai sensi del D.Lgs 81/08 2
3 INDICE 1. PREMESSA 5 2. COMPLETAMENTO E AGGIORNAMENTO DEL DOCUMENTO 5 3. ADDETTO AL SERVIZIO DI PREVENZIONE E PROTEZIONE 6 4. INDIVIDUAZIONE E VALUTAZIONE DEI RISCHI CONNESSI ALLE APPARECCHIATURE ED ALLE ATTREZZATURE DI LAVORO 7 5. INDIVIDUAZIONE E VALUTAZIONE DEI RISCHI RELATIVI DATI GENERALI VALUTAZIONE RISCHIO ESPOSIZIONE A SOSTANZE CANCEROGENE E TERATOGENE VALUTAZIONE RISCHIO ESPOSIZIONE A RADIAZIONI IONIZZANTI E NON IONIZZANTI VALUTAZIONE DEL RISCHIO RUMORE VALUTAZIONE RISCHIO VIBRAZIONI VALUTAZIONE RISCHIO POLVERI VALUTAZIONE RISCHIO FUMI VALUTAZIONE DEL RISCHIO BIOLOGICO VALUTAZIONE DEL RISCHIO CHIMICO VALUTAZIONE FUMO PASSIVO VALUTAZIONE DEI RISCHI CONNESSI ALL ATTIVITÀ LAVORATIVA E DIDATTICA PERSONALE AMMINISTRATIVO PERSONALE DOCENTE ALUNNI COLLABORATORI SCOLASTICI SORVEGLIANZA SANITARIA STRESS DA LAVORO CORRELATO DISPOSITIVI DI PROTEZIONE INDIVIDUALE TUTELA DELLE LAVORATRICI MADRIERRORE. IL SEGNALIBRO NON È DEFINITO. 11. TUTELA DEL LAVORO DEI MINORI REGISTRO INFORTUNI PIANO DI PRIMO SOCCORSO ADEMPIMENTI ADOTTATI CONTENUTO DELLA LETTERA DI NOMINA DEGLI ADDETTI AL PRIMO SOCCORSO CASSETTA DI PRIMO SOCCORSO PACCHETTO DI MEDICAZIONE CONTROLLI PERIODICI FORMAZIONE E INFORMAZIONE DEL PERSONALE 46 3
4 15.1 ADDESTRAMENTO SPECIFICO INFORMAZIONE E FORMAZIONE DI BASE PIANO DI EMERGENZA ALTRI ADEMPIMENTI A CARICO DEL DATORE DI LAVORO ARCHIVIO DELLA SICUREZZA E SALUTE RIEPILOGO INTERVENTI A CARICO DEL DIRIGENTE SCOLASTICO
6 3. ADDETTO AL SERVIZIO DI PREVENZIONE E PROTEZIONE Dal 1 maggio 2012 essendo trascorsi 4 anni dalla entrata in vigore del D.Lgs 81/08 Testo unico sulla sicurezza lo stesso si applica anche alle scuole di ogni ordine e grado anche in assenza del Decreto attuativo previsto dall art. 3 comma 2 del Testo unico; pertanto deve essere nominato l Addetto al Servizio di Prevenzione e Protezione (ASPP). La persona incaricata dovrà partecipare al corso di formazione di durata pari a 52 ore (Modulo A, 28 ore e Modulo C 24 ore ATECO 8) e successivamente dovrà partecipare all aggiornamento obbligatorio di 28 ore ogni 5 anni. Misure a carico del Dirigente scolastico [Priorità 1] Nominare e formare l ASPP, qualora nessun dipendente accetti l incarico verbalizzare l esito negativo della ricerca.. 6
9 5.3 VALUTAZIONE RISCHIO DA RADIAZIONI OTTICHE ARTIFICIALI NORME DI RIFERIMENTO D.Lgs 81/08 TITOLO VIII Capo V Protezione dei lavoratori dai rischi di esposizione a radiazioni ottiche artificiali ; Coordinamento tecnico per la sicurezza nei luoghi di lavoro delle Regioni e delle Provincie autonome ISPESL Decreto Legislativo 81/08 Titolo VIII, Capi I,II,III, e V sulla prevenzione e protezione dei rischi dovuti all esposizione ad agenti fisici nei luoghi di lavoro- indicazioni operative. ELENCO PERICOLI INDIVIDUATI Elementi costituenti gli impianti di illuminazione degli ambienti sede di lavoro: uffici, archivi, locali di servizio, aree esterne; Sistemi di videoproiezione; Monitor di computer; Fotocopiatrici; Stampanti di uffici. Le attrezzature di ufficio e gli elementi costituenti gli impianti di illuminamento sono definibili, in accordo alle indicazioni tecniche vigenti, esenti in quanto non generatrici di rischi per gli utenti; vedasi in particolare il capitolo 5.07 delle Indicazioni Operative pubblicate dal coordinamento tecnico per la sicurezza nei luoghi di lavoro delle Regioni e delle Provincie autonome in collaborazione con ISPESL ( rev. 02 approvata il 10 marzo 2010). Presso gli ambienti scolastici sono installate apparecchiature ricadenti tra quelle considerate esenti dalla normativa tecnica vigente e non vengono svolte attività che possono generare livelli di esposizione quotidiana personale alle ROA superiore ai limiti di esposizione. 9
10 5.4 VALUTAZIONE DEL RISCHIO RUMORE Al momento del sopralluogo nella scuola non sono installate apparecchiature e non vengono svolte attività che possono generare livelli di rumore superiori a 80 dba. L attività lavorativa non comporta esposizione a rumore impulsivo ed i valori di esposizione ed i valori di azione sono inferiori a quelli indicati dall art. 189, del D.Lgs 81/08, (al riguardo si richiama anche l elenco delle attività e mansioni con L EP normalmente minori di 80 db (A), riportato nell Allegato 1 alle Linee Guida per la valutazione del rischio rumore negli ambienti di lavoro emesse dall ISPESL). 5.5 VALUTAZIONE RISCHIO VIBRAZIONI Non esistono fonti di vibrazioni significative o pericolose per gli addetti. Non è ritenuto necessario effettuare valutazioni analitiche o strumentali non essendo presenti apparecchiatura/macchinari per i quali il rischio possa essere ritenuto sensibile. 5.6 VALUTAZIONE RISCHIO POLVERI Nella scuola non si svolgono operazioni o lavorazioni che comportano formazioni di fumi o polveri in quantità tale da dovere installare sistemai di aspirazione di qualsiasi genere. Non sono presenti fonti di polvere di legnami di tiopologia dura o altre polveri di tipo pericoloso. 5.7 VALUTAZIONE RISCHIO FUMI Non sono presenti all interno delle attività compiti comportanti la formazione di fumi. Non vengo eseguite operazioni di saldatura o lavorazioni che comportino saldatura. 10
11 5.8 VALUTAZIONE DEL RISCHIO BIOLOGICO Come stabilito dall art. 271 del Dlgs 81/08 è stata effettuata la valutazione dei rischi da agenti biologici. Nella scuola non sono presenti operazioni che implicano la manipolazione di agenti biologici, così come definiti dagli allegati di cui al DLgs 81/98 Titolo X. Le attività previste non comportano la deliberata intenzione di operare con agenti biologici. Possono essere presenti altri fattori di agenti biologici tipici delle comunità, in particolare agenti di malattie esantematiche, parassitosi o contaminanti occasionali per attività a rischio per il personale (pulizia servizi, pulizie aree esterne, soccorso feriti). E utile prevedere misure igieniche idonee e, in qualche caso, promuovere la profilassi vaccinale (es. rosolia per lavoratrici in età fertile, tetano per collaboratori scolastici). Opportuni interventi di informazione, in particolare per quanto concerne le lavoratrici in gravidanza. Le insegnanti della scuola dell infanzia non provvedono alla pulizia ed all igiene dei bambini, compito proprio dei collaboratori scolastici. Le misure di prevenzione e protezione adottate sono sufficienti a ridurre il rischio a livelli trascurabili. Raccomandazione per il Dirigente scolastico Promuovere in accordo con il Medico Competente incontri di formazione informazione su misure igieniche idonee e su profilassi vaccinale. [Priorità 2] 11
12 5.9 VALUTAZIONE DEL RISCHIO CHIMICO Come stabilito dal Titolo IX SOSTANZE PERICOLOSE del decreto legislativo n. 81/08 è stata effettuata la valutazione dei rischi da sostanze e preparati pericolosi. Il procedimento adottato é conforme a quanto stabilito dall art. 223 del D.Lgs. 81/08 e sono state prese in considerazione le seguenti informazioni: a) proprietà pericolose degli agenti; b) informazioni sulla salute e sicurezza comunicate dal produttore e dal fornitore tramite la relativa scheda di sicurezza predisposta ai sensi dei decreti legislativi 3 febbraio 1997, n. 52 e 16 luglio 1998, n. 285 e successive modifiche; c) livello, tipo e durata delle esposizioni; d) le circostanze in cui viene svolto il lavoro in presenza di tali agenti, compresa la quantità degli stessi; e) se disponibili, le conclusioni tratte da eventuali azioni di sorveglianza sanitaria già intraprese. In base ai criteri sopra esposti il rischio chimico si riferisce essenzialmente al contatto con sostanze chimiche classificate come segue utilizzate per le operazioni di pulizia degli arredi e degli ambienti. L esecuzione delle fasi di pulizia è svolta da personale addetto ed è stata individuata la seguente mansione a rischio: collaboratori scolastici. Il personale docente non esegue attività per le quali sussiste un contatto con le sostanze chimiche. Lavoratori che utilizzano le sostanze - Collaboratori scolastici Quantità utilizzata da ogni lavoratore meno di 1 kg alla settimana Frequenza utilizzo % del tempo di lavoro (meno di 2 ore/giorno) DPI - Guanti in neoprene certificati CE 12
13 Lavoratori che Sostanze utilizzate per Frasi di rischio Frequenza DPI utilizzano le la pulizia dei locali e utilizzo sostanze quantità utilizzata alla settimana da ogni lavoratore Collaboratori Suma scale D5 R36 irritante per 20 % del tempo Guanti in scolastici Suma multi D2 gli occhi di lavoro neoprene Ammoniaca R37 irritante per certificati CE CIF Gel le vie (pulizia banchi e respiratorie arredi) R38 irritante per Un la pelle litro/settimana/persona Collaboratori Acido Cloridico Irritante 10% del tempo Guanti in scolastici lavoro neoprene WC Net Nocivo certificati CE (pulizia bagni) Il rischio chimico è stato valutato applicando il metodo MoVaRisCh adottato dalle Regioni Lombardia, Toscana ed Emilia Romagna che prevede la individuazione del rischio chimico in relazione alla pericolosità intrinseca (P) e alla esposizione (E). La pericolosità delle sostanze è stata identificata con le frasi di rischio R. Ad ogni frase R è stato assegnato un punteggio (score) R = P x E. Lo score più alto delle sostanze utilizzate è pari a 4,50, corrispondente alle frasi di rischio (R20; R21 e R22). Considerato che le quantità settimanali utilizzate da ciascun dipendente sono inferiori ad 1 kg; tenuto conto che il personale si avvicenda in turni mattutini e pomeridiani e che le pulizie vengono svolte nel turno pomeridiano e, che comunque l utilizzo settimanale delle sostanze è inferiore alle 12 ore di lavoro; tenuto conto delle proprietà chimico fisiche delle sostanze e della tipologia d uso; il rischio è risultato maggiore di 0,1 ma inferiore a 15. Per cui il rischio chimico nei plessi dell istituto può essere definito basso per la sicurezza ed irrilevante per la salute. I collaboratori scolastici hanno partecipato al corso di formazione ed informazione nel corso del quale sono stati illustrati i seguenti argomenti: rischio chimico e utilizzo dei 13
14 DPI. I lavoratori parteciperanno ai corsi di aggiornamento con modalità e contenuti indicati nell accordo Stato Regioni del 26 gennaio Sono comunque state adottate le seguenti misure e sono state impartite le seguenti disposizioni. Misure Il Dirigente scolastico ha disposto che ogni sostanza potenzialmente pericolosa sia ordinata solo dopo la valutazione della relativa scheda di sicurezza da parte del Datore di lavoro, del RSPP e del Medico Competente. Ad un assistente amministrativo è stato affidato l incarico di conservare l elenco delle sostanze potenzialmente pericolose utilizzate nei plessi scolastici e le schede di sicurezza sono state consegnate ai collaboratori scolastici. Disposizioni impartite con lettera individuale leggere la scheda di sicurezza del prodotto utilizzato; leggere le prescrizioni d uso indicate sul contenitore delle sostanze utilizzate ed attenersi scrupolosamente a quanto scritto, tenere il prodotto fuori dalla portata dei bambini, conservando le sostanze utilizzate nel locale a ciò destinato che è mantenuto chiuso a chiave; non lasciare il materiale abbandonato sul carrello utilizzato per le pulizie; usare obbligatoriamente i guanti per evitare il contatto delle sostanze chimiche con la pelle. In caso di contatto accidentale il personale stato invitato a lavarsi abbondantemente con acqua corrente; divieto di miscelare i prodotti tra loro per evitare reazioni chimiche che possono provocare schizzi. Durante l utilizzo delle sostanze chimiche il personale ha ricevuto la disposizione di adottare i seguenti provvedimenti finalizzati a limitare il livello e la durata dell esposizione; in particolare: utilizzare i guanti idonei per evitare il contatto o l assorbimento cutaneo; in caso di contatto accidentale il personale è stato invitato a lavarsi abbondantemente con acqua corrente aerare i locali tramite l apertura delle finestre in modo da ridurre la concentrazione del prodotto nell aria; 14
15 limitare la permanenza negli ambienti nei quali sono state utilizzate tali sostanze allo stretto necessario per limitare il livello di esposizione. proibire l acceso ai locali nei quali sono state utilizzate tali sostanze per il tempo necessario ad abbassarne significativamente la concentrazione in aria e per permettere ai pavimenti di asciugare onde evitare di muoversi su superfici potenzialmente scivolose. Raccomandazione per il Dirigente scolastico Conformemente a quanto stabilito dal comma 6 dell articolo 223 del D.lgs 81/08, prima dell introduzione di nuove mansioni o attività didattiche comportanti l utilizzo di agenti chimici sarà aggiornata la presente valutazione dei rischi. [Priorità 1] In conformità all art. 15 del D.lgs 81/08 Misure generali di tutela sostituire ciò che è pericoloso con ciò che lo è meno. [Priorità 1] 15
16 5.10 VALUTAZIONE FUMO PASSIVO In ottemperanza al disposto del D.Lgs. 81/08 TITOLO IX Capo I Protezione da agenti chimici e capo II protezione da agenti cancerogeni e mutageni, preso atto che l'organizzazione Mondiale della Sanità e lo IARC (International Agency for Research on Cancer) con pronunciamenti successivi hanno stabilito che il fumo passivo è un agente cancerogeno accertato; considerato che Il D.Lgs. n. 25 del febbraio 2002 "Attuazione della direttiva 98/24/CE sulla protezione della salute e della sicurezza dei lavoratori contro i rischi derivanti da agenti chimici durante il lavoro" obbliga a valutare tutti i rischi chimici presenti sul posto di lavoro e di concerto con il D.Lgs. 81/08 ne prevede per i cancerogeni, se possibile, l'eliminazione; considerato che le norme in vigore prescrivono il divieto di fumo in tutti i luoghi di lavoro, le procedure per l accertamento delle infrazioni, la nomina di personale incaricato di procedere all accertamento delle infrazioni, le caratteristiche della segnaletica indicante il divieto di fumo (legge n. 584 dell'11 novembre 1975; direttiva del Presidente del Consiglio dei Ministri 14 dicembre 1995; art. 52, comma 20, della legge n. 448 del 2001; art. 51 della legge 16 gennaio 2003, n. 3; accordo Stato-Regioni del 24 luglio 2003; decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri 23 dicembre 2003; circolare del Ministero della Salute 17 dicembre 2004). Il datore di lavoro (dirigente scolastico): ha disposto il divieto di fumo in tutti i locali della scuola compreso l utilizzo delle cosi dette sigarette elettroniche; ha disposto il divieto di fumo nelle aree esterne di pertinenza della scuola; ha nominato gli incaricati all'osservanza della norma, all accertamento e alla contestazione delle infrazioni. 16
17 L informazione in merito al divieto di fumo è stata effettuata mediante apposizione di cartelli conformi a quanto indicato nell allegato 1 del decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri 23 dicembre 2003; in essi, oltre al divieto di fumo, sono riportate le seguenti informazioni: i nominativi degli incaricati all'osservanza della norma, all accertamento e alla contestazione delle infrazioni, l ammontare (min e max) della sanzione, che la misura della sanzione è raddoppiata qualora la violazione sia commessa in presenza di una donna in evidente stato di gravidanza o in presenza di lattanti o bambini fino a dodici anni (art. 7 della Legge 11 Novembre 1975, n 584). E' compito dei dipendenti specificatamente incaricati vigilare sull'osservanza della disposizione. 17
18 6. VALUTAZIONE DEI RISCHI CONNESSI ALL ATTIVITÀ LAVORATIVA E DIDATTICA 6.1 PERSONALE AMMINISTRATIVO Il Personale è addetto ai servizi amministrativi e di supporto organizzativo - logistico alle attività scolastiche. Le attività impiegatizie si svolgono interamente all interno della scuola e non comportano rischi specifici. In particolare i compiti svolti dal personale sono così riassunti: gestione pratiche amministrative del personale: contratti di lavoro e inquadramento economico; retribuzione e compensi vari; servizi di carriera; assenze; procedimenti pensionistici; aggiornamento; gestione pratiche amministrative degli alunni: rilascio attestati e certificazioni; visite guidate e viaggi istruzione; assenze; relazioni con il pubblico: rapporti con l esterno; tenuta protocollo; cura della corrispondenza; rilascio documentazioni; gestione logistico-organizzativa: acquisto materiale e beni di consumo; archiviazione documenti; tenuta registri inventariali e di magazzino; fatture; supporto operativo alle attività progettuali; istruttoria preliminare alla stipula dei contratti. L attività d ufficio viene svolta mediante l utilizzo di video terminali per un tempo medio settimanale superiore alle 20 ore; è stato nominato il Medico competente ed in accordo con lo stesso è stata avviata la sorveglianza sanitaria del personale. Nella segreterie sono presenti video terminali con le seguenti caratteristiche: l immagine sullo schermo ha una buona definizione ed è stabile, i caratteri sono ben leggibili. La brillanza e il contrasto tra i caratteri e lo sfondo dello schermo sono regolabili. Lo schermo è orientabile ed inclinabile liberamente e non ha riverberi che possono causare molestia all utilizzatore. La tastiera è inclinabile, opaca e dissociata dallo schermo e permette di assumere una posizione confortevole, lo spazio dinanzi è sufficiente onde consentire un appoggio per le mani e le braccia; i simboli sono leggibili. Lo spazio garantisce una illuminazione sufficiente ed un contrasto tra lo 18
19 schermo e l ambiente. Le finestre sono munite di opportuno dispositivo di copertura regolabile per attenuare la luce diurna che illumina il posto di lavoro. Il Dirigente scolastico ha impartito le seguenti disposizioni per un utilizzo dei Video terminali; si ritiene comunque utile incaricare il Medico competente di svolgere una azione informativa per un utilizzo corretto dei Video terminali. Il carico di lavoro mentale è tale da non provocare eccessivo affaticamento degli assistenti amministrativi. Le informazioni sono facilmente percepibili e comprensibili e sono fornite con modalità e frequenze tali da non richiedere eccessivi sforzi mentali e di memorizzazione. DISPOSIZIONI IMPARTITE IN MERITO ALL USO DEI VIDEOTERMINALI: L attività svolta utilizzando le attrezzature munite di videoterminali deve essere avvicendata con altre attività d ufficio così da evitare di operare per tempi lunghi al videoterminale: interrompere ogni due ore l attività al videoterminale e svolgere lavori che non comportino uno sforzo visivo. Indicazioni atte ad evitare l insorgenza di disturbi muscolo scheletrici: - assumere la postura corretta di fronte al video, con piedi ben poggiati sul pavimento e schiena poggiata allo schienale della sedia nel tratto lombare, regolando allo scopo l altezza della sedia e l inclinazione dello schienale; - posizionare lo schermo del video di fronte in maniera che, anche agendo su eventuali meccanismi di regolazione, lo spigolo superiore dello schermo sia posto un po più in basso dell orizzontale che passa per gli occhi dell operatore e ad una distanza dagli occhi pari a c.ca 50/70 cm; - disporre la tastiera davanti allo schermo, salvo che lo schermo non sia utilizzato in maniera saltuaria, e il mouse, od eventuali altri dispositivi di uso frequente, sullo stesso piano della tastiera ed in modo che siano facilmente raggiungibili; - eseguire la digitazione e utilizzare il mouse evitando irrigidimenti delle dita e del polso, curando di tenere gli avambracci appoggiati sul piano di lavoro in modo da alleggerire la tensione dei muscoli del collo e delle spalle; - evitare, per quanto possibile, posizioni di lavoro fisse per tempi prolungati. Indicazioni atte ad evitare l insorgenza di problemi visivi: 19
20 - Orientare ed inclinare lo schermo per eliminare, per quanto possibile, riflessi sulla sua superficie; - Assumere la postura corretta di fronte al video in modo tale che la distanza occhi/schermo sia pari a c.ca 50/70 cm; - Distogliere periodicamente lo sguardo dal video per guardare oggetti lontani, al fine di ridurre l affaticamento visivo; - Durante le pause e i cambiamenti di attività previsti, è opportuno non dedicarsi ad attività che richiedano un intenso impegno visivo, come ad es. la correzione di un testo scritto; - Cura della pulizia periodica di tastiera, mouse e schermo. Indicazioni atte ad evitare disturbi da affaticamento mentale: - Seguire le indicazioni e la formazione ricevuti per l uso dei programmi e delle procedure informatiche; - Rispettare la corretta distribuzione delle pause; - Utilizzare software per il quale si è avuta l informazione necessaria, ovvero facile da usare; - In caso di anomalie del software e delle attrezzature rivolgersi ad un collega esperto e/o chiamare un tecnico per la soluzione del problema. Per evitare rischi infortunistici da contati diretti con parti in tensione il Dirigente scolastico ha emesso una disposizione affinché il personale controlli visivamente l integrità delle prese, delle spine e dei conduttori di allacciamento delle apparecchiature elettriche dell ufficio. Inoltre il Dirigente ha emesso le seguenti disposizioni:in MERITO ALL'USO DELLA FOTOCOPIATRICE: Eseguire le fotocopie tenendo chiuso il portellone e con il coperchio abbassato; Sostituire il toner indossando guanti adeguati e smaltirlo correttamente, Garantire un aerazione costante del locale. IN MERITO ALL'ARCHIVIAZIONE DEI DOCUMENTI: Disporre sui ripiani più in basso i materiali più pesanti; 20
21 assicurarsi che ripiani e armadi siano stabili e che non si deformino per effetto del carico; Lasciare corridoi di 0,90 cm in modo da poter accedere ai diversi documenti; Non fumare; Chiudere sempre a chiave l'archivio. 6.2 PERSONALE DOCENTE Gli insegnanti assolvono al compito di insegnamento; assistenza educativa; vigilanza sugli alunni. In particolare i compiti svolti dal personale sono così riassunti: - svolgimento delle lezioni durante il lavoro d aula, nei laboratori, nelle uscite didattiche sul territorio; - assistenza educativa durante il servizio mensa; - vigilanza sugli alunni: accoglienza in ingresso, vigilanza in un uscita e durante le pause delle attività didattiche; - predisposizione, registrazione e documentazione del lavoro didattico; - valutazione degli alunni e certificazione degli esiti finali; - partecipazione ai lavori degli organi collegiali; - cura dei rapporti con le famiglie. Per evitare rischi infortunistici da contati diretti con parti in tensione il Dirigente scolastico ha emesso una disposizione affinché gli insegnati controllino visivamente l integrità delle prese e degli interruttori delle aule nonché delle spine e dei conduttori di allacciamento delle apparecchiature didattiche elettriche (es. proiettori di diapositive e lavagne luminose). L attività si svolge prevalentemente in aula e/o nei laboratori. Non vengono utilizzate apparecchiature rumorose. Per l attività didattica nel laboratorio di informatica gli insegnanti sono stati incaricati di informare gli allievi sulle misure specifiche di prevenzione e di protezione da adottare durante le esercitazioni e, prima di dare tensione agli impianti didattici devono verificare che non siano presenti condizioni che possano causare incendi o infortuni dovuti a contatti diretti e indiretti con parti in tensione 21
22 Per le insegnati il Dirigente ha emesso le disposizioni sulla base del D.Lgs 151 del (G.U. n. 96/2001); riportate nel successivo capitolo Lavoratrici madri per garantire la sicurezza e la salute delle lavoratrici madri, puerpere o in periodo di allattamento. In particolare il Dirigente ha invitato le insegnanti di informarlo sullo stato di gravidanza in modo da prendere i provvedimenti conseguenti, compresa, qualora fosse necessario, la richiesta di interdizione anticipata del lavoro. Le insegnanti sono state dotate di guanti idonei il cui utilizzo è obbligatorio in occasione del soccorso ad alunni feriti con perdita di sangue. E stato considerato il rischio di patologie correlate alla fatica vocale. Al momento del sopralluogo non sono state segnalate situazioni. Per le insegnati della scuola dell infanzia è stato considerato il rischio connesso alla movimentazione manuale dei carichi che può avvenire in occasione dell inizio dell anno scolastico limitatamente per i piccoli nel momento del distacco dal genitore. Si tratta quindi di situazioni occasionali e non ripetute; alle insegnati è stato suggerito di sedersi abbracciare il bambino in modo da evitare, se possibile di doverlo sollevare. Le insegnanti non provvedono alla pulizia ed all igiene degli alunni, compito affidato ai collaboratori scolastici. L utilizzo degli arredi a misura di bambino avviene per periodi limitati della giornata di lavoro e su scelta del dipendente, pertanto non è tale da determinare problematiche posturali, che sono invece tenute presenti per le insegnati in stato di gravidanza. Raccomandazione per il Dirigente scolastico Qualora dovessero insorgere situazioni che comportino uno sforzo vocale prolungato intervenire,sulla organizzazione del lavoro e segnalare al Medico competente l insorgenza di patologie correlate alla fatica vocale. [Priorità 2] 22
VALUTAZIONE DEI RISCHI LEGATI ALL ATTIVITÀ LAVORATIVA E DIDATTICA COMUNI A TUTTE LE SEDI SCOLASTICHE DEL 1 ISTITUTO COMPRENSIVO DI PALAZZOLO (BS) E ADEMPIMENTI A CARICO DEL DIRIGENTE 5/06/2013 SCARINZI

References: art. 3
 art. 189
 art. 271
 art. 223
 articolo 223
 art. 15
 art. 52
 art. 51