Source: http://www.ivss.gob.ve/book/export/html/208
Timestamp: 2013-05-19 02:16:46+00:00

Document:
"Solicitud de Continuación Facultativa" Forma 14-93 por triplicado. "Constancia de Trabajo para el IVSS" Forma 14-100 por triplicado, de cada empresa donde prestó sus servicios. Fotocopia “Participación de Retiro del Trabajador” Forma 14-03. Fotocopia de la cédula de identidad.
Realizar la solicitud de afiliación dentro de los seis (6) meses siguientes a la fecha de la última cotización
Cuenta individual (250 cotizaciones o más, en los últimos 10 años)
Pérdida del derecho:
Estas cotizaciones las deberá pagar mensualmente y sí se atrasare en el pago por más de seis meses perderá el derecho a continuar facultativamente en el Seguro Social Obligatorio. (Art.6 LSS)
Participación de Retiro del Trabajador Forma 14-03, original y dos copias
Copia de Cédula de Identidad. Carta explicativa firmada y sellada por la Oficina Administrativa donde solicito la Continuación Facultativa.
Para: Extrabajadores
Base Legal: Ley del Seguro Social y su Reglamento
Cédula del Patrono 14-01 Registro del Asegurado 14-02 Copia de la Cédula de Identidad del Transportista Título de propiedad del vehículo y/o Contrato de Arrendamiento DT9 y/o relación de agremiado en una línea de transporte (No limitativo) Artículo 7 (RGLSSO). Los miembros de las asociaciones de conductores de “autos de alquiler”, “libres” y “por puesto” con domicilio en las zonas donde se aplique el Seguro Social para todos los riesgos, podrán inscribirse en el Instituto Venezolano de los Seguros Sociales y adquirirán la situación de asegurado con derecho a todas las prestaciones. Sólo a los efectos de determinar el monto de la cotización y el alcance de las prestaciones a que tendrán derecho estos trabajadores, se fija como salario, la cantidad equivalente al Salario Mínimo Nacional Vigente, y pagarán el porcentaje de este salario establecido para las empresas inscritas bajo riesgo medio según el artículo 109 de este Reglamento.
Los miembros de otras Cooperativas de producción y de servicios o de las administraciones obreras, quedarán sujetos al Régimen del Seguro Social conforme a lo que disponga el Ejecutivo Nacional en Decretos Especiales.
Artículo 9 (RGLSSO). Los chóferes que conduzcan vehículos de su propiedad o arrendados en el transporte de personas o cosas, con domicilio en la zona donde se aplique el Seguro Social para todos los riesgos, podrán inscribirse en el Instituto Venezolano de los Seguros Sociales y adquirirán la situación de asegurados con derecho a todas las prestaciones.
Se estima como remuneración o ingreso mensual a los únicos efectos del cálculo de la cotización y de las prestaciones que deban corresponder a los trabajadores a que se refiere el artículo anterior (Artículo 8) la cantidad fijada como Salario Mínimo Nacional. Dichos trabajadores pagarán el porcentaje de este salario establecido para las empresas cubiertas bajo el riesgo medio de esta remuneración o ingreso, según el artículo 109 de este Reglamento.
Cédula del Empleador 14-01 Registro del Asegurado 14-02 Copia de la Cédula de Identidad del Empleador Copia de la Cédula de Identidad del Asegurado Contrato de Servicio Notariado Recibos de servicios públicos (luz, agua, CANTV) Artículo 6 (RGLSSO). Son trabajadores domésticos quienes de manera habitual y continua prestan servicios mediante un salario, en labores inherentes al hogar o habilitación de una persona o familia, sin fines de lucro para el Empleador.
Todo lo relacionado con el Seguro Social para los trabajadores domésticos, en lo que se refiere a afiliación, percepción de cotizaciones y otorgamiento de prestaciones, se regirá por normas especiales que elaborará el Consejo Directivo del Instituto Venezolano de los Seguros Sociales, quien las presentará al Ejecutivo Nacional por órgano del Ministerio del Trabajo, a los efectos, de su aprobación y promulgación.
Prestaciones en Dinero por Concepto de Invalidez
Documentos que se deben presentar por "Pensión por Invalidez": Solicitud de Prestaciones en Dinero, forma 14-04 (original y dos (2) copias). Constancia de Trabajo, forma 14-100 (original y dos (2) copias). Solicitud de Evaluación de Discapacidad, forma 14-08 (original y dos (2) copias) Evaluación de Incapacidad Residual Copia de la Cédula de Identidad (original y tres (3) copias, sin cortar). Declaración de Accidente, en caso de ser accidente común, forma 14-123 (original y dos (2) copias). Certificación de Insasel en caso de ser accidente laboral (original y dos (2) copias).
Nota: El grado de incapacidad será determinado por la reglamentación especial del IVSS Nota: Deben ser realizados en la Oficina Administrativa de la Zona
Para: Trabajadores Afiliados al Seguro Social
Base Legal: Ley del Seguro Social Articulo 13
Prestaciones en Dinero por concepto de vejez
Edad cumplida (mujer 55) y (hombre 60). Mínimo 750 cotizaciones. Partida de Nacimiento o Datos Filiatorios (original y una (1) copia). Copia de la Cédula de Identidad (ampliada y sin cortar). Solicitud de Prestaciones en Dinero, forma 14-04. Original y triplicado. Constancia de trabajo, forma 14-100 de los últimos 6 años trabajados. Original y triplicado. De no poseerla, debe presentar otros documentos probatorios de la relación laboral: En caso de ser un organismo público uno (1) y dos (2) en caso de empresa privada: Constancia de Ley de Política Habitacional; Recibos de Pago; Constancia de Trabajo Firmadas y Selladas por la Empresa; Carta de Liquidación; Antecedentes de Servicio en caso de ser Administración Pública. Nota: en caso de empresa desaparecida, debe consignar un documento donde se señale que la empresa no esta cancelando impuestos municipales y llenar la declaración jurada. La asegurada o el asegurado mayor de 60 años si es varón y de 55 si es mujer, que no tenga acreditadas el mínimo de 750 cotizaciones semanales para tener derecho a pensión por vejez, puede a su elección, esperar hasta el cumplimiento de este requisito o bien recibir de inmediato una indemnización única equivalente al diez por ciento (10%) de la suma de los salarios correspondientes a las cotizaciones que tenga acreditadas.
Este trámite debe ser realizado en la Oficina Administrativa de la Zona donde usted reside.Base Legal: Ley del Seguro Social Articulo 27
Prestación Dineraria por Pérdida Involutaria del Empleo
Cédula de Identidad laminada vigente o Pasaporte Completo, si es nacionalizado, deberá consignar la Cédula de Identidad de extranjero y la Gaceta Oficial.
Constancia de Egreso del Trabajador con sello húmedo de la Empresa o Participación de Retiro del Trabajador (Forma 14-03) con sello húmedo de la Oficina Administrativa del IVSS y también de la Empresa, debidamente firmado por el Patrono o Empleador.
Deben ser realizados en Departamento de Atención al Trabajador Cesante de las Oficinas Administrativas
Para: ExtrabajadoresBase Legal: Constitución de la República Bolivariana de Venezuela Articulo 86
Ley del Régimen Prestacional de Gaceta Oficial 38.281 de fecha 27-09-05
Ley órganica de seguridad social gaceta oficial Nº37.600 del 30-12-2002
Prórroga de Prestaciones
* Examenes correspondientes a la patología
* Solicitud de Prórroga de Prestaciones (F: 14-76)
* Certificado de Incapacidad (F:14-73)
Nota: Deben ser realizados en la Oficina Administrativa y Centro Asistencial de la zona
Base Legal: -Ley del Seguro Social y el Reglamento Articulo 10
El Asegurado debe consignar en el Centro Asistencial (Oficina de Prestaciones) donde recibió la atención médica los siguientes recaudos:
Al asegurado se le entrega un Comprobante de trámite de pago de prestaciones, con el cual podrá obtener información del estatus de su reposo en fechas posteriores
CONTINUACIÓN FACULTATIVA:
Es el sistema de afiliación directo al IVSS con el objetivo de seguir cotizando en el régimen del seguro social voluntariamente.
"Solicitud de Continuación Facultativa" Forma 14-93 por triplicado. "Constancia de Trabajo para el IVSS" Forma 14-100 por triplicado, de cada empresa donde prestó sus servicios. Fotocopia “Participación de Retiro del Trabajador” Forma 14-03.
Despido de Trabajadores por Reducción de Personal por motivos económicos o tecnológicos. Ley del Régimen Prestacional de Empleo, Artículo 1, numeral 2 y Artículo 32, numeral 3, literal A. Despido	de Trabajadores por reestructuración o reorganización administrativa. Ley del Régimen Prestacional de Empleo, Artículo 32, numeral 3,	literal B.
La Solicitud podrá ser tramitada en cualquiera de los cuarenta y cuatro (44) Departamentos de Atención al Trabajador Cesante a Nivel Nacional, ubicados en las Oficinas Administrativas del Instituto Venezolano de los Seguros Sociales IVSS.
Reclamo del Trabajador
El INSTITUTO VENEZOLANO DE LOS SEGUROS SOCIALES (I.V.S.S), a fin de garantizar la participación ciudadana en el fortalecimiento de la nueva ética del servidor público y el desarrollo de una nueva moral colectiva, e inspirada por una justicia social y de la equidad para toda la población que avanza hacia la conformación de la nueva estructura de la sociedad y en consonancia con la misión primordial de garantizar el cumplimiento de los principios y normas de la Seguridad Social a nivel nacional, usted podrá hacer su DENUNCIA ante la Oficina de Atención al Denunciante de la Dirección General de Fiscalización, ubicada en la Prolongación de la Avenida Las Acacias con la Gran Avenida, Torre Domus, piso Mezzanina 2, Plaza Venezuela, si esta en el Distrito Capital, o en las Sedes de las Oficinal Administrativas ubicadas mas cerca de su localidad, o mediante el correo institucional: denuncias.fiscalizacion@ivss.gob.ve; o a través del link DENUNCIA. Es importante informarle que para procesar su denuncia si es persona natural se requiere: nombre exacto, número de la cédula de identidad, fecha de nacimiento; dirección del contribuyente o establecimiento y motivo de su denuncia en forma resumida. En caso de ser Empleador o Empleadora incluir en el correo: número patronal, RIF.; dirección; nombre exacto del representante legal y motivo de su denuncia en forma resumida.

References: Artículo 7
 artículo 109

Artículo 9
 artículo 109
 Artículo 6
in fine
 Artículo 1
 Artículo 32
 Artículo 32