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Timestamp: 2018-07-19 23:34:00+00:00

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OGGETTO: BANDO DI SELEZIONE AD EVIDENZA PUBBLICA ESPERTO DI MADRE LINGUA INGLESE IL DIRIGENTE SCOLASTICO - PDF
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1 ISTITUTO STATALE " Raffaele Lombardi Satriani " Sede centrale -Liceo Scientifico Petilia Policastro con sedi staccate: Liceo linguistico Liceo delle Scienze Umane di Mesoraca Liceo Scientifico Statale di Cotronei 1) Petilia Policastro, l 05/05/2015; Prot. N 1178-C23 PON All Albo della Scuola Alle istituzioni scolastiche di ogni ordine e grado della Provincia di Crotone Al sito della scuola Fondi Strutturali EuropeiProgrammazione Competenze per lo sviluppo 2007IT051PO007 C-1-FSE OGGETTO: BANDO DI SELEZIONE AD EVIDENZA PUBBLICA ESPERTO DI MADRE LINGUA INGLESE IL DIRIGENTE SCOLASTICO VISTO il testo del Programma Operativo Nazionale 2007/2013 Competenze per lo sviluppo 2007IT051PO007 e relative Linee Guida e Norme Edizione 2009; VISTA la circolare AOODGAI/676 del 23/01/2014 Ufficio IV della D.G.A.I. del M.I.U.R. che forniva alle istituzioni scolastiche nell ambito della Programmazione dei Fondi strutturali 2007/2013, le indicazioni per la presentazione delle proposte relative alle azioni C 1 Interventi formativi per lo sviluppo delle competenze chiave comunicazione nelle lingue straniere 20071T051PO007 finanziato con il FSE, annualità VISTO il progetto presentato da questa Istituzione Scolastica nell ambito del Programma Operativo Nazionale; VISTA la nota MIUR Prot. n AOODGAI /4596 del con la quale questo Istituto risulta formalmente autorizzato all attuazione del progetto contrassegnato col codice C-1- FSE VISTA le delibere del Collegio dei Docenti e del Consiglio di Istituto con le quali vengono fissati i criteri per la selezione degli operatori necessari all attuazione del percorso formativo inerente il progetto; VISTE la circolare PON prot. N AOODGAI/ del 26/06/2012; VISTI gli art. 33 e 40 del Decreto Interministeriale n 44/2001 (Regolamento concernente le istruzioni generali sulla gestione amministrativo-contabile delle istituzioni scolastiche);
2 EMANA il presente Bando di selezione per l individuazione di esperti esterni di madrelingua inglese, in possesso del titolo di studio e delle competenze linguistiche certificate, richieste dall attività formativa del PROGETTO PON C-1-FSE che è articolato nel seguente modulo: Titolo Modulo Go with English 2 C.P.N Ob. Az. Sede Perio do C-1- Liceo Sette FSE- Sede di mbre Petilia Policastro C- Migliorare i livelli di conoscenza e competenza dei giovani C 1: Interventi per lo sviluppo delle competenze chiave(comunicazione nelle lingue straniere europee percorso formativo direttamente in uno dei paesi Europei) Competenze Richieste Esperto di madre lingua inglese, in possesso: della laurea specifica conseguita nel paese straniero la cui lingua è oggetto del percorso formativo; di diploma di scuola sec. superiore conseguito nel paese straniero la cui lingua è oggetto del percorso formativo; di laurea in Lingue e Lett. Inglese, anche conseguita in Italia; Ore 15 per la preparazione finale all esame di certificazione linguistica. Art. 1 - Compiti Esperti L esperto dovrà assicurare lo svolgimento delle seguenti attività: - partecipare ad eventuali incontri propedeutici alla realizzazione delle attività; - programmare il lavoro predisponendo il materiale didattico necessario alla preparazione culturale e geografica degli alunni, partecipanti al soggiorno/studio all estero, della zona sede della formazione; - predisporre e somministrare test per valutare le competenze in ingresso dei corsisti; - mettere in atto strategie di insegnamento adeguate alle competenze accertate; - effettuare verifiche per valutare le competenze in uscita dei corsisti, tenendo presenti i contenuti e i livelli del QCER; - consegnare materiale documentario, la relazione finale sull intervento svolto e la scheda analitica delle competenze acquisite, per ciascun allievo;
3 - predisporre e inserire in piattaforma tutto il materiale documentario di propria competenza Art. 2 Presentazione delle domande Gli aspiranti potranno presentare la propria istanza, perentoriamente entro le ore 12,00 del.., presso l Ufficio di Segreteria dell Istituto, compilando l allegato modello corredato di curriculum vitae in formato europeo, non farà fede il timbro postale. La domanda che giungerà oltre il predetto termine sarà considerata non ammissibile e non sarà sottoposta a valutazione, ne saranno prese in considerazione domande e documentazioni acquisite dall Istituto precedentemente alla data del presente bando. Analogamente non saranno prese in considerazione domande prive del curriculum vitae in formato europeo e/o viceversa curriculum privi della domanda secondo l allegato modulo. Tutte le istanze, pena l esclusione, dovranno essere firmate dall aspirante. Art. 3 Selezione degli Esperti La selezione degli aspiranti sarà effettuata da una commissione appositamente nominata, che procederà ad una valutazione comparativa delle domande presentate sulla base dei titoli culturali, professionali e delle esperienze specifiche dichiarate dal candidato e compilerà una graduatoria tenendo conto dei seguenti criteri: Laurea specifica conseguita nel paese straniero la cui lingua è oggetto del Punti 8 percorso formativo Diploma di scuola sec. superiore conseguito nel paese straniero la cui lingua è Punti 5 oggetto del percorso formativo Laurea in Lingue e Lett. Inglese, conseguita in Italia Punti 4 Idoneità all insegnamento conseguita a seguito di superamento di pubblico concorso per esami (concorso ordinario) relativo al ruolo di appartenenza afferente l area specifica di intervento Corsi di perfezionamento e/o master di durata non inferiore ad un anno afferente l area specifica di intervento Punti 4 per ogni idoneità Punti 3 per ogni titolo Esperienze di tutoraggio o di docenza in qualità di Esperto in progetti PON afferenti l area specifica di intervento Esperienza di docenza relativa al settore di pertinenza nella Scuola Secondaria di Primo e Sec. Grado Esperienza di docenza per il conseguimento delle Certificazioni da parte degli alunni presso Istituti Linguistici Accreditati Inclusione in commissioni per gli esami di certificazioni internazionali della lingua Inglese Possesso di certificazione B 2 o superiore coerente con il QCERL rilasciata da uno degli Enti Certificatori riconosciuti internazionalmente Punti 3 Punti 1 per ogni certificazione, fino ad un massimo di 10 punti. Punti 0,30 per ogni anno di docenza di ruolo o di incarico di almeno 180 gg. annui nelle discipline specifiche, fino ad un massimo di 3 punti Punti 1 per ogni esperienza, fino ad un massimo di 10 punti Punti 1 per ogni certificazione, fino ad un massimo di 10 punti Esperienze di facilitatore, valutatore in progetti PON Competenze informatiche certificate (ECDL.) Corsi di formazione certificati in informatica Punti 0,5 per ogni esperienza, fino ad un massimo di 5 punti. Punti 3 per ogni titolo e/o certificazione Punti 1 per ogni attestato
4 Art. 4 Pubblicazione Risultati e Attribuzione Degli Incarichi I risultati della selezione saranno pubblicati all albo e sul sito internet dell Istituto e la graduatoria avrà valore di notifica agli interessati che potranno inoltrare reclamo entro 5 giorni dalla data di pubblicazione. Trascorso tale termine, senza che siano pervenuti reclami scritti, la graduatoria si intende definitiva e sarà impugnabile solo nelle forme di legge. A parità di punteggio avrà la precedenza il candidato più giovane L incarico sarà attribuito anche in presenza di una sola candidatura. L aspirante destinatario dell incarico, qualora dipendente della Pubblica Amministrazione o di altre Amministrazioni, dovrà essere dalle stesse autorizzato e la stipula del Contratto sarà subordinata al rilascio di detta autorizzazione, e dovrà dichiarare di accettare di effettuare le attività in orario anche antimeridiano secondo il calendario predisposto dall Istituto. Art.5 Compensi La retribuzione oraria prevista dal piano Finanziario Autorizzato è di 80,00, onnicomprensiva degli oneri riflessi. I compensi non daranno luogo a trattamento previdenziale ed assistenziale né a trattamento di fine rapporto e si intendono comprensivi, anche, degli oneri fiscali a carico dei dipendenti. Il trattamento economico sarà corrisposto a completamento dell attività e a seguito dell effettiva erogazione dei fondi comunitari, in base al numero di ore effettivamente svolte. La durata del contratto sarà determinata in ore effettive di prestazioni lavorative e in funzione alle esigenze operative della Scuola. Art. 6 Trattamento dei dati In applicazione del D.L.vo 196/2003, i dati personali richiesti saranno raccolti ai fini del procedimento per il quale vengono rilasciati e verranno utilizzati esclusivamente per tale scopo, e comunque, nell ambito dell attività Istituzionale dell Istituto. Il presente bando viene reso pubblico in data odierna mediante: Affissione All Albo dell Istituto; Pubblicazione sul sito web dell Istituto a tutte le Istituzioni Scolastiche della provincia di Crotone; all UTP di Crotone Il Dirigente Scolastico Prof.ssa Maria Ierardi DOMANDA DI PARTECIPAZIONE ESPERTO ESTERNO Oggetto: ATTUAZIONE Circolare straordinaria prot. n. 676 del 23/01/2014 relativa alle azioni C1 "Interventi formativi per lo sviluppo delle competenze chiave comunicazione nelle lingue straniere" del Programma Operativo Nazionale: "Competenze per lo Sviluppo" IT051PO007 - finanziato con il FSE. Anno scolastico 2013/14 Autorizzazione del 13/04/2015
5 PON C-1-FSE Codice progetto C-1-FSE Go with English 2 CUP E89J Al Dirigente Scolastico Del Liceo Scientifico Statale Raffaele Lombardi Satriani Petilia Policastro Prof.Ssa Maria Ierardi Il/La sottoscritto/a. nato/a a..(prov. ) il.. e residente a (Prov.) Via. n. Codice Fiscale Tel.Cellulare. Professione presso Dichiara, sotto la propria personale responsabilità, quanto segue: a) di non avere riportato condanne penali né avere procedimenti penali in corso; b) di non essere stato destituito da pubbliche amministrazioni. I dati riportati nel presente modulo di domanda sono rese ai sensi degli artt. 46 e 76 del D.P.R. 28 dicembre 2000, n. 445 e successive modificazioni e integrazioni (Testo Unico delle disposizioni legislative e regolamentari sulla documentazione amministrativa). Si allegano Curriculum Vitae Formato Europeo Luogo e data.. In fede
6 Il/La sottoscritto/a.autorizza l Istituzione scolastica al trattamento dei Dati personali ai sensi del D. Lgs , n. 196 Codice in materia di protezione dei dati personali art. 13, solo per i fini istituzionali e necessari per l espletamento della procedura di cui alla presente domanda. In fede..
7 F O R M A T O E U R O P E O P E R I L C U R R I C U L U M V I T A E INFORMAZIONI PERSONALI Nome [COGNOME, Nome, e, se pertinente, altri nomi ] Indirizzo [ Numero civico, strada o piazza, codice postale, città, paese ] Telefono Fax Nazionalità Data di nascita [ Giorno, mese, anno ] ESPERIENZA LAVORATIVA Date (da a) Nome e indirizzo del datore di lavoro Tipo di azienda o settore Tipo di impiego Principali mansioni e responsabilità [ Iniziare con le informazioni più recenti ed elencare separatamente ciascun impiego pertinente ricoperto. ] ISTRUZIONE E FORMAZIONE Date (da a) Nome e tipo di istituto di istruzione o formazione Principali materie / abilità professionali oggetto dello studio Qualifica conseguita Livello nella classificazione nazionale (se pertinente) [ Iniziare con le informazioni più recenti ed elencare separatamente ciascun corso pertinente frequentato con successo. ]
8 CAPACITÀ E COMPETENZE PERSONALI Acquisite nel corso della vita e della carriera ma non necessariamente riconosciute da certificati e diplomi ufficiali. PRIMA LINGUA [ Indicare la prima lingua ] ALTRE LINGUE [ Indicare la lingua ] Capacità di lettura [ Indicare il livello: eccellente, buono, elementare. ] Capacità di scrittura [ Indicare il livello: eccellente, buono, elementare. ] Capacità di espressione orale [ Indicare il livello: eccellente, buono, elementare. ] CAPACITÀ E COMPETENZE RELAZIONALI Vivere e lavorare con altre persone, in ambiente multiculturale, occupando posti in cui la comunicazione è importante e in situazioni in cui è essenziale lavorare in squadra (ad es. cultura e sport), ecc. [ Descrivere tali competenze e indicare dove sono state acquisite. ] CAPACITÀ E COMPETENZE ORGANIZZATIVE Ad es. coordinamento e amministrazione di persone, progetti, bilanci; sul posto di lavoro, in attività di volontariato (ad es. cultura e sport), a casa, ecc. CAPACITÀ E COMPETENZE TECNICHE Con computer, attrezzature specifiche, macchinari, ecc. CAPACITÀ E COMPETENZE ARTISTICHE Musica, scrittura, disegno ecc. ALTRE CAPACITÀ E COMPETENZE Competenze non precedentemente indicate. [ Descrivere tali competenze e indicare dove sono state acquisite. ] [ Descrivere tali competenze e indicare dove sono state acquisite. ] [ Descrivere tali competenze e indicare dove sono state acquisite. ] [ Descrivere tali competenze e indicare dove sono state acquisite. ] PATENTE O PATENTI ULTERIORI INFORMAZIONI [ Inserire qui ogni altra informazione pertinente, ad esempio persone di riferimento, referenze ecc. ] ALLEGATI [ Se del caso, enumerare gli allegati al CV. ]

References: art. 33
 Art. 1
 Art. 2
 Art. 3
 Art. 4
 Art.5
 Art. 6
 art. 13