Source: http://academiajudicial.cl/Programas.aspx?id_menu=54
Timestamp: 2018-07-23 04:12:28+00:00

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El proceso de selección para el curso de del Programa de Formación consiste en las siguientes etapas:
Primera etapa, de preselección: exámenes de conocimientos jurídicos
En esta etapa, todos los postulantes deberán rendir, en una jornada, en la fecha y horarios que determine la Academia Judicial, los siguientes exámenes:
a) Examen de preselección (mañana): examen escrito consistente en 140 preguntas de opción múltiple, de acuerdo al siguiente temario Click aquí
b) Examen de resolución de casos (tarde): examen escrito, constituido por cuatro casos cada uno de ellos relacionado con problemas de las siguientes áreas del derecho: derecho administrativo; derecho laboral; derecho comercial y derecho de familia. En los exámenes de resolución de casos los postulantes podrán hacer uso de códigos limpios (sin anotaciones).
Sólo se corregirán los exámenes de resolución de casos de las personas que se encuentren dentro de las mejores 120 notas, o el número que resulte de acuerdo a la nota de corte del examen de preguntas de opción múltiple.
La evaluación de cada una de las cuatro partes que constituirán el examen de resolución de casos será realizada por académicos externos, será anónima y será calificada con una nota en escala de de 1 a 7. La nota de este examen corresponderá al promedio aritmético de las calificaciones correspondientes a los respectivos exámenes de cada postulante. Los postulantes que en esta parte obtuvieren una nota de examen inferior a 4,0 serán excluidos del proceso.
Las personas que obtengan las 90 mejores calificaciones pasarán a la siguiente etapa.
Segunda etapa, de preselección: evaluación psicométrica
Los profesionales a cargo de esta etapa entregarán a la Academia un informe por cada postulante examinado. Sin perjuicio del contenido de este informe, cada postulante será calificado con un concepto de entre los siguientes: aceptable, aceptable con observaciones y rechazado.
Nota de presentación (50% notas de la carrera y 50% nota examen de grado) Nota examen de preselección, opción múltiple Nota examen de resolución de casos
Los postulantes rechazados en el examen psicométrico serán excluidos del proceso.
Con los resultados obtenidos en las etapas anteriores, los postulantes serán ordenados en orden decreciente de acuerdo a las ponderaciones indicadas.
De la nómina de promedios, y en conformidad con los resultados de la entrevista psicométrica, se citará a 40 postulantes a una entrevista personal en la que participarán dos miembros del Consejo Directivo de la Academia Judicial, uno de los cuales será un representante del Poder Judicial, el director de la Academia Judicial, y el coordinador responsable del programa de formación.
La nómina de postulantes citados a entrevista personal, con sus números de cédula de identidad, será publicada en la página web de la Academia Judicial. Adicionalmente, los postulantes serán avisados telefónicamente de la fecha y hora de su entrevista.
El proceso de entrevistas culmina con la decisión sobre los postulantes seleccionados para el correspondiente curso. La nómina de postulantes seleccionados, con sus números de cédulas de identidad, se publicará en la página web de la Academia Judicial.
Todo postulante podrá obtener información acerca de las notas que ha obtenido en el examen de preselección y en el de resolución de casos, solicitándolo por medio de un correo electrónico enviado a la Academia Judicial (formacion@academiajudicial.cl). Los resultados de la evaluación psicométrica son reservados (art. 18 del Reglamento del alumno).

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