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Timestamp: 2018-06-20 12:25:34+00:00

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STATUTO TITOLO I DENOMINAZIONE-SEDE-OGGETTO-DURATA Articolo 1 Denominazione e sede E' costituita la Società "BIC Sardegna S.p.A. - PDF
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1 STATUTO TITOLO I DENOMINAZIONE-SEDE-OGGETTO-DURATA Articolo 1 Denominazione e sede E' costituita la Società "BIC Sardegna S.p.A. - Agenzia di Sviluppo della Regione Sardegna" Società con socio unico, soggetta ad attività di direzione e coordinamento della Regione Autonoma della Sardegna. La Società può assumere la denominazione abbreviata "Sardegna Impresa e Sviluppo S.p.A." o "BIC Sardegna S.p.A.". La Società è a capitale interamente pubblico. La Società assume la qualifica di "organismo di diritto pubblico", ricorrendo i requisiti di cui all'articolo 3, comma 26, del decreto legislativo 12 aprile 2006, n. 163, ed essendo stata riconosciuta con il D.P.R. n. 13 del 20 febbraio 2004 Agenzia Governativa Regionale, ai sensi della L.R. 23/2002. La sede della Società è in Cagliari. Con deliberazione dell'organo Amministrativo la Società potrà istituire filiali e succursali nell'ambito della Sardegna, nonché uffici e sedi di rappresentanza nel restante territorio nazionale e all'estero. Articolo 2 Oggetto sociale La Società è l'agenzia della Regione Sardegna per lo Sviluppo Locale e per la creazione e sviluppo d'impresa ed ha lo scopo esclusivo di concorrere, in attuazione dei piani, programmi e indirizzi della Regione Autonoma della Sardegna e con oneri a carico della stessa, allo sviluppo economico e sociale del territorio. A questi fini, la Società si propone di dare impulso alla creazione di nuove imprese, di favorire lo sviluppo e l'innovazione di imprese esistenti, di supportare i programmi di sviluppo locale attuati dalla Regione anche con la collaborazione di Enti Locali e/o Agenzie e/o Organismi da questi partecipati. Nel quadro delle indicazioni e delle finalità definite dalla Regione, la Società, a titolo meramente esemplificativo e non esaustivo, potrà effettuare, a sostegno di soggetti pubblici o privati operanti in Sardegna, le seguenti attività:
2 - supportare l'amministrazione Regionale nella definizione e attuazione di interventi finalizzati a favorire la creazione e lo sviluppo d'impresa e i programmi di sviluppo locale; - promuovere e sostenere iniziative finalizzate alla realizzazione di obiettivi di sviluppo economico e/o sociale anche su base territoriale; - realizzare attività di animazione economica per la creazione e lo sviluppo d'impresa e per lo sviluppo locale; - erogare servizi e attività di assistenza tecnica finalizzate a facilitare i processi di creazione e sviluppo d'impresa e i programmi di sviluppo locale; - gestire strumenti di incentivazione finanziaria e strumenti per le politiche attive del lavoro a ciò finalizzati, ivi compresa la progettazione e la realizzazione di progetti di formazione e aggiornamento professionale in sintonia con le indicazioni comunitarie, nazionali e regionali; - operare, quale soggetto attuatore di programmi e iniziative, anche su base territoriale, definiti dall'amministrazione Regionale erogando servizi e attività di assistenza tecnica agli Enti Locali e/o Agenzie e/o Organismi da questi partecipati, impegnati in politiche di sviluppo locale nell'ambito dei programmi regionali; - garantire il supporto tecnico organizzativo all'informazione e promozione di programmi e progetti comunitari al fine di innalzare la quota di acquisizione dei finanziamenti europei, anche attraverso la partecipazione diretta a bandi nazionali e comunitari; - realizzare iniziative per la promozione di opportunità di finanziamento di progetti di interesse collettivo promossi dalla Regione, tramite azioni di comunicazione, marketing territoriale, cooperazione interregionale e transnazionale, supportando l'analisi di fattibilità e di gestione dei progetti; - progettare e realizzare studi conoscitivi e valutativi a supporto delle decisioni relative alle scelte di programmazione dello sviluppo; - supportare l'amministrazione Regionale nelle attività di monitoraggio, valutazione e rendicontazione di programmi ed iniziative regionali, nazionali e comunitarie; - svolgere ogni altra attività inerente lo sviluppo locale e la promozione dell'attività di impresa previste a seguito di specifiche disposizioni normative.
3 In considerazione della sua natura di strumento operativo della Regione Autonoma della Sardegna, la Società riceve da quest'ultima e mediante affidamento diretto, gli incarichi relativi alle attività da svolgere; analoghi incarichi possono essere conferiti, nell'ambito dei piani di attività definiti dalla Regione Autonoma della Sardegna, da Enti Locali e/o Agenzie o Organismi da questi partecipati. La medesima Società è soggetta altresì a poteri di direzione e controllo da parte della Regione Autonoma della Sardegna di tipo analogo a quelli che la stessa esercita sui propri servizi. In tale veste la Società provvederà alla produzione di servizi strumentali all'attività della Regione nonché all'espletamento esternalizzato di altre attività e funzioni di competenza o interesse della Regione, esclusi i servizi pubblici locali. Per l'attuazione dell'oggetto sociale la Società potrà compiere qualsiasi operazione finanziaria, mobiliare ed immobiliare, compresa la concessione di fideiussioni, avalli e garanzie di ogni genere a favore di terzi e potrà ottenere finanziamenti da parte del socio. La Società potrà inoltre utilizzare il marchio BIC della Commissione Europea secondo le prescrizioni dalla stessa dettate e aderire alle reti nazionali e comunitarie dei BIC e alle altre reti regionali, nazionali e comunitarie e/o ad organismi in qualunque forma costituiti che perseguono finalità analoghe o complementari a quelle della Società per favorire lo scambio di esperienze e di buone pratiche, la partecipazione congiunta a programmi e bandi nazionali e/o comunitari, la cooperazione interregionale e transnazionale. Tutte le attività che la Società porrà in essere nel perseguimento delle proprie finalità saranno dalla stessa svolte nei limiti e nel rispetto, oltre che della generale normativa regionale, nazionale e comunitaria applicabile, anche di quella specificamente regolante le società c.d. "in house", nonché delle direttive e dei regolamenti in materia emanati dalla Regione. Articolo 3 Durata La durata della società è stabilita sino al 30 giugno 2050 e può essere prorogata con deliberazione dell'assemblea straordinaria. TITOLO II
4 CAPITALE E AZIONI Articolo 4 Capitale Il capitale sociale è fissato in ,00 (settecentoventimiladuecentosessantacinque virgola zerozero) euro ed è diviso in numero (centoquarantaquattromilazerocinquantatre) azioni del valore nominale di 5 (cinque) euro ciascuna. Il capitale sociale è detenuto interamente dalla Regione Autonoma della Sardegna quale unico azionista. L'Organo Amministrativo può, ai sensi di legge e sempre nei limiti di cui all'articolo 2, costituire patrimoni destinati a specifici affari. Articolo 5 Delle Azioni La partecipazione sociale è rappresentata da azioni nominative ed indivisibili. Ciascuna azione dà diritto ad un solo voto. Le azioni non possono essere né cedute, né vincolate in favore di soggetti terzi. TITOLO III ASSEMBLEA Articolo 6 Assemblea L'Assemblea, così ordinaria come straordinaria, è convocata dall'organo Amministrativo. L'Assemblea ordinaria deve essere convocata almeno una volta all'anno per l'approvazione del bilancio, entro centoventi giorni dalla chiusura dell'esercizio sociale; essa potrà essere convocata nel termine massimo di centottanta giorni ove lo richiedano particolari esigenze relative alla struttura ed all'oggetto della Società. Articolo 7 Modalità di convocazione L'Assemblea può essere convocata anche in luogo diverso dalla sede sociale, purché in Sardegna. L'Assemblea è convocata mediante raccomandata a/r ovvero con altro mezzo equipollente che ne assicuri il ricevimento, contenente l'elenco delle materie da
5 trattare, il luogo, il giorno e l'ora, da inviare al socio, agli amministratori e ai sindaci almeno otto giorni prima della data fissata per l'adunanza. Nell'avviso saranno altresì indicati il luogo, il giorno e l'ora per la seconda convocazione. Resta salva l'applicazione del quarto comma dell'articolo 2366 del Codice Civile. Articolo 8 Deleghe Il Socio può farsi rappresentare in Assemblea ai sensi dell'articolo 2372 del Codice Civile. Articolo 9 Presidenza dell'assemblea L'Assemblea è presieduta dall'amministratore Unico o dal Presidente del Consiglio di Amministrazione cui spettano i poteri di cui all'articolo 2371 del Codice Civile. In caso di sua assenza od impedimento, la presidenza spetta nell'ordine: al Vice Presidente se nominato, al Consigliere di amministrazione più anziano, a persona designata dagli intervenuti. Il Presidente è assistito da un Segretario nominato dall'assemblea e, nelle Assemblee straordinarie, da un Notaio. Articolo 10 Partecipazione all'assemblea Il Socio deve esibire i propri titoli o relative certificazioni al fine di dimostrare la legittimazione a partecipare e votare in Assemblea. TITOLO IV Articolo 11 AMMINISTRAZIONE La Società sarà amministrata, secondo quanto deciso dai soci all'atto della nomina: 1) da un Amministratore Unico;
6 2) da un Consiglio di Amministrazione composto da tre membri. La Regione Autonoma della Sardegna, entro il termine perentorio di 45 (quarantacinque) giorni dalla scadenza del mandato degli amministratori uscenti, nomina l'amministratore Unico o, in caso di Consiglio di Amministrazione, tutti i suoi membri, a norma dell'articolo 2449 del Codice Civile; tra questi la Regione nomina il Presidente ed eventualmente il Vice Presidente. Se nel corso dell'esercizio vengono a mancare uno o più Amministratori, si provvede ai sensi dell'articolo 2449 del Codice Civile e i nuovi Amministratori così nominati restano in carica fino alla scadenza degli altri. Il Consiglio può eleggere tra i suoi membri un Vice Presidente ove questi non sia già stato nominato dalla Regione. Articolo 12 Presidente - Rappresentanza legale della società Firma sociale L'Amministratore Unico ed il Presidente del Consiglio di Amministrazione hanno compiti di impulso e di coordinamento dell'attività degli organi collegiali cui partecipa, dei quali convoca le riunioni, fissandone l'ordine del giorno e fornendo, agli aventi diritto, adeguate informazioni sulle materie da trattare. Vigila sull'esecuzione delle relative deliberazioni e sull'andamento generale della Società. L'Amministratore Unico ed il Presidente del Consiglio di Amministrazione rappresentano legalmente la società di fronte ai terzi ed in giudizio, con facoltà di promuovere azioni e istanze giudiziarie ed amministrative per ogni grado di giurisdizione e di nominare, a tale scopo, avvocati e procuratori alle liti. In caso di assenza o di impedimento, le funzioni del Presidente del Consiglio di Amministrazione sono esercitate dal Vice Presidente se nominato e, in subordine, da un Consigliere preventivamente designato dal Presidente medesimo. Di fronte ai terzi, la firma di chi sostituisce il Presidente fa prova dell'assenza o dell'impedimento del Presidente stesso ed eventualmente del Vice Presidente. Con deliberazione del Consiglio, la firma sociale può anche essere conferita, per determinati atti o categorie di atti, al Direttore Generale.
7 In caso di particolare urgenza, il Presidente può assumere deliberazioni in merito a qualsiasi operazione di competenza del Consiglio di Amministrazione fatta eccezione per le materie a questi riservate dalla legge e dal successivo articolo 13. Le decisioni così assunte devono essere portate a conoscenza del Consiglio di Amministrazione alla prima riunione successiva. Articolo 13 Poteri del Consiglio di amministrazione Nell'ambito delle direttive impartite dalla Regione Autonoma della Sardegna, a seconda della forma adottata, l'amministratore Unico ed il Consiglio di Amministrazione sono investiti del potere per la gestione sia ordinaria che straordinaria della Società. Le decisioni in tema di strategie e politiche aziendali, segnatamente quelle relative al piano industriale della Società, devono essere sottoposte al vaglio preventivo e all'approvazione dell'amministrazione Regionale secondo le forme dalla stessa indicate. Costituisce giusta causa di revoca il mancato rispetto delle direttive impartite dalla Regione Autonoma della Sardegna. Restano escluse dalla competenza dell'organo Amministrativo soltanto le materie che la legge riserva all'assemblea. Oltre alle attribuzioni non delegabili a norma di legge, sono riservate alla esclusiva competenza dell'organo Amministrativo le decisioni concernenti: a) l'approvazione degli indirizzi generali di gestione in coerenza con gli atti di programmazione e di indirizzo della Regione Autonoma della Sardegna e con gli atti di affidamento dei servizi; b) l'istituzione, il trasferimento e la chiusura di succursali e rappresentanze; c) l'attribuzione di deleghe; d) le deliberazioni inerenti l'acquisizione o dismissione di partecipazioni; e) l'approvazione e le modifiche dei regolamenti interni.
8 Nel rispetto di quanto è prescritto nell'articolo 2381 del Codice Civile, l'organo Amministrativo può delegare proprie attribuzioni sia al Presidente, come pure ad uno o più dei Consiglieri di amministrazione o al Direttore Generale. Le decisioni assunte dai predetti delegati dovranno essere portate a conoscenza del Consiglio di Amministrazione secondo modalità e periodicità fissate dallo stesso Consiglio. Una delega non esclude le altre ed il Consiglio ne determinerà l'estensione. Articolo 14 Convocazione e adunanze del Consiglio di amministrazione Il Consiglio di Amministrazione è convocato dal Presidente quando è necessario o quando ne facciano richiesta scritta almeno due Consiglieri o il Socio. La convocazione, presso la sede sociale o altra località, è fatta con lettera raccomandata spedita tre giorni prima di quello fissato per l'adunanza e, in casi di urgenza, con telegramma, da spedire almeno ventiquattro ore prima. I Consiglieri sono validamente convocati anche a mezzo fax o con posta elettronica certificata al recapito preventivamente depositato presso la sede sociale. L'avviso di convocazione dovrà contenere l'elencazione degli argomenti all'ordine del giorno e dovrà essere portato a conoscenza dei componenti del Collegio Sindacale entro i predetti termini e con le stesse modalità. La presidenza del Consiglio compete al Presidente. Il Consiglio di amministrazione nomina un Segretario anche al di fuori del proprio ambito. Alle adunanze del Consiglio partecipa, con funzioni di relatore e con parere consultivo, il Direttore Generale. E' ammessa la partecipazione a distanza alle riunioni del Consiglio di Amministrazione mediante l'utilizzo di idonei sistemi di collegamento in video/teleconferenza, a condizione che tutti gli aventi diritto possano parteciparvi ed essere identificati e sia loro consentito di seguire la riunione e di intervenire in
9 tempo reale alla trattazione degli argomenti, nonché di ricevere, trasmettere o visionare documenti. In tal caso, il Consiglio si considera tenuto nel luogo in cui si trovano il Presidente ed il Segretario. Per la validità delle deliberazioni del Consiglio è necessaria la presenza della maggioranza dei componenti in carica e le deliberazioni, che sono prese a maggioranza assoluta dei presenti, devono constare dai verbali iscritti negli appositi registri e firmati dal Presidente e dal Segretario. In caso di parità di voti, il voto di chi presiede vale doppio. TITOLO V DIREZIONE Articolo 15 Direzione Agli uffici è preposto un Direttore Generale che sovrintende alla gestione aziendale e coordina tutta l'attività esecutiva esercitando le proprie attribuzioni nell'ambito dei poteri conferitigli dall'amministratore Unico o dal Consiglio di Amministrazione e sulla base delle direttive del Presidente. Oltre ai poteri eventualmente delegati dall'amministratore Unico o dal Consiglio di Amministrazione, competono al Direttore: a) l'attuazione delle strategie e delle politiche aziendali, segnatamente quelle relative ai Piani di Attività dei diversi progetti della Società, in coerenza con le indicazioni ricevute dalla Regione; b) la direzione ed il coordinamento operativo dell'intera attività degli uffici; c) la definizione dei fabbisogni dell'organico e dell'assetto organizzativo ed amministrativo della Società; d) l'applicazione dei contratti aziendali di lavoro ivi compresa l'attuazione di tutte le norme previdenziali e assicurative inerenti il personale; e) l'adozione di provvedimenti di carattere disciplinare nei confronti del personale, la concessione di premi, gratifiche ed incrementi retributivi, promozioni;
10 f) l'autorizzazione di spese obbligatorie senza limiti di importo e di tutte le altre spese in attuazione del budget previsto dai piani di attività e dagli atti di affidamento dei servizi; g) curare i rapporti con gli uffici dell'amministrazione Regionale per la definizione dei piani di attività e dei programmi d'intervento da realizzare in attuazione degli indirizzi definiti dalla Regione; h) attendere all'organizzazione operativa della Società curando ogni intervento atto a garantire il suo efficace ed efficiente funzionamento. In caso di assenza o di impedimento, i poteri e le attribuzioni del Direttore Generale saranno esercitati dal Vice Direttore Generale, se nominato, oppure da un dirigente designato dallo stesso Direttore Generale. TITOLO VI CONTROLLI Articolo 16 Sindaci Il Collegio Sindacale si compone di tre membri effettivi e due supplenti. La nomina dei singoli componenti del Collegio Sindacale è riservata alla Regione Autonoma della Sardegna che provvederà ai sensi dell'articolo 2449 del Codice Civile. I Sindaci durano in carica tre esercizi e scadono alla data dell'assemblea convocata per l'approvazione del bilancio relativo all'ultimo esercizio della loro carica; sono rieleggibili per non più di una volta. Articolo 17 Controllo da parte della Regione Autonoma della Sardegna Alla Regione spettano poteri ispettivi e di controllo sulla attività sociale analoghi a quelli esercitati sui propri servizi. I contenuti e le modalità di svolgimento di detti controlli sono definiti dall'amministrazione Regionale nei limiti consentiti dalla legge, nonché con l'emanazione di specifiche direttive o regolamenti che possono prevedere, ai fini dello svolgimento di detti controlli, tempistiche diverse da quelle indicate dalla legge o dallo Statuto. L'amministratore Unico o il Presidente del Consiglio di Amministrazione, ove ne venga richiesto, sono tenuti a fornire debita informativa all'amministrazione Regionale relativamente a qualsiasi operazione intrapresa dalla Società.
11 TITOLO VII BILANCIO E UTILI Articolo 18 Bilancio Il bilancio annuale della società si chiude al 31 dicembre di ogni anno. La Società presenta ogni anno all'amministrazione Regionale e con le modalità da questa indicate, una relazione sul generale andamento della gestione e sulla sua prevedibile evoluzione. Devono, altresì, essere inviati al socio: a) la proposta di bilancio, unitamente alla relazione sulla gestione, così come predisposti dall'organo Amministrativo, almeno quindici giorni prima della data dell'assemblea fissata per l'approvazione; b) il bilancio approvato dall'assemblea, entro trenta giorni dalla stessa. Articolo 19 Riparto degli utili Gli utili netti dell'esercizio verranno ripartiti nel modo seguente: a) per il 10% (dieci per cento) alla riserva legale; b) per il restante 90% (novanta per cento) all'azionista, salvo che l'assemblea disponga di non distribuirli e di destinarli altrimenti. Articolo 20 Disposizioni finali - Rinvio Per quanto non è previsto dal presente Statuto si applicano le disposizioni del codice civile e delle leggi speciali in materia di Società per Azioni.
Art. 1 Denominazione e sede "IRFIS - Finanziaria per lo Sviluppo della Sicilia S.p.A.", in breve denominata anche "IRFIS - FinSicilia S.p.A.", è società finanziaria pubblica che svolge attività economica

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