Source: https://dejure.org/dienste/vernetzung/rechtsprechung?Gericht=BAG&Datum=20.06.2017&Aktenzeichen=3%20AZR%20179/16
Timestamp: 2020-08-14 21:02:34+00:00

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BAG, 20.06.2017 - 3 AZR 179/16 - dejure.org
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BAG, 20.06.2017 - 3 AZR 179/16 (https://dejure.org/2017,20134)
BAG, Entscheidung vom 20.06.2017 - 3 AZR 179/16 (https://dejure.org/2017,20134)
BAG, Entscheidung vom 20. Juni 2017 - 3 AZR 179/16 (https://dejure.org/2017,20134)
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§ 559 Abs. 1 Satz 1 ZPO, § ... 305 Abs. 1 Satz 1 und Satz 2 BGB, § 310 Abs. 3 Nr. 3 BGB, § 307 Abs. 1, Abs. 2 BGB, § 1 Abs. 1 BetrAVG, § 305c Abs. 2 BGB, § 305c Abs. 1 BGB, § 307 Abs. 1 BGB, § 310 Abs. 4 Satz 1 BGB, § 310 Abs. 4 Satz 3 BGB, § 307 Abs. 3 BGB, § 307 Abs. 1 Satz 2 BGB, § 307 Abs. 1 Satz 1 BGB, § 307 Abs. 3 Satz 1 BGB, § 779 BGB, § 2 Abs. 1 BetrAVG, § 307 Abs. 2 BGB, § 307 Abs. 2 Nr. 1 BGB, § 307 Abs. 2 Nr. 2 BGB, § 3 BetrAVG, § 242 BGB, § 313 Abs. 1, Abs. 3 Satz 1 BGB, § 280 Abs. 1, § 241 Abs. 2, § 249 BGB, § 241 Abs. 2 BGB, § 72 Abs. 5 ArbGG, § 564 Satz 1 ZPO, Art. 267 AEUV, § 97 Abs. 1 ZPO
Auslegungsgrundsätze bei Allgemeinen Geschäftsbedingungen; Inhaltskontrolle bei Einzelfallumständen bei Vertragsbedingungen; Unangemessene Benachteiligung durch Verstoß gegen das Transparenzgebot und das Bestimmtheitsgebot; Reichweite der gerichtlichen Inhaltskontrolle ...
ArbG München, 04.03.2015 - 37 Ca 14822/13
LAG München, 24.09.2015 - 4 Sa 485/15
Diese Pflichten beruhen auf den besonderen Umständen des Einzelfalls und sind das Ergebnis einer umfassenden Interessenabwägung (BAG 20. Juni 2017 - 3 AZR 179/16 - Rn. 86 f.) .
Die Schutz- und Rücksichtnahmepflicht des Arbeitgebers gilt auch für die Vermögensinteressen der Arbeitnehmer (vgl. etwa BAG 20. Juni 2017 - 3 AZR 179/16 - Rn. 86 mwN) .
Die Schutz- und Rücksichtnahmepflicht des Arbeitgebers gilt auch für die Vermögensinteressen der Arbeitnehmer (BAG 20. Juni 2017 - 3 AZR 179/16 - Rn. 86 mwN) .
Hinzu kommt, dass ein dauerhafter Gehaltsverzicht - auch nach Beseitigung der wirtschaftlichen Notlage - wegen unangemessener Benachteiligung gem. § 307 Abs. 1 Satz 1 BGB unwirksam sein könnte (vgl. BAG 20.06.2017 - 3 AZR 179/16 - Rn. 78;… 26.04.2017 - 5 AZR 962/13 - Rn. 13).
Es müssen "erhebliche Zweifel" an der richtigen Auslegung bestehen (vgl. BAG 20.06.2017 - 3 AZR 179/16 - Rn. 46 mwN).

References: § 559
 § 310
 § 307
 § 1
 § 305
 § 305
 § 307
 § 310
 § 310
 § 307
 § 307
 § 307
 § 307
 § 779
 § 2
 § 307
 § 307
 § 307
 § 3
 § 242
 § 313
 § 280
 § 241
 § 249
 § 241
 § 72
 § 564
 Art. 267
 § 97
 § 307