Source: https://www.judikaty.info/najvyssi-sud-sr-jaspi/neplatnost-skoncenia-pracovneho-pomeru
Timestamp: 2020-06-01 08:02:31+00:00

Document:
neplatnosť skončenia pracovného pomeru - NS-SR/Judikáty.info
Nájdené rozsudky pre výraz: neplatnosť skončenia pracovného pomeru
vyhľadávací dotaz: neplatnosť skončenia pracovného pomeru
Krajské súdy SR 1194 dokumentov
Kľúčové slová: neplatnosť skončenia pracovného pomeru, ochrana práv a oprávnených záujmov, zrušenie predbežného opatrenia, dôvodnosť návrhu, predbežné opatrenie , námietka odňatia možnosti konať pred súdom, povinnosť žalovanej platiť žalobkyni pracovnú odmenu, prípustnosť dovolania podľa § 237 OSP
Merito Predbežná (preiudiciálna) otázka
Kľúčové slová: orgán sociálneho zabezpečenia, mimosúdne rehabilitácie, neplatnosť skončenia pracovného pomeru, osvedčenie o skončení pracovného pomeru
R 86/1994
Právna veta: Otázku neplatnosti skončenia pracovného vzťahu na účely mimosúdnej rehabilitácie v dôchodkovom zabezpečení nemôže orgán sociálneho zabezpečenia sám v konaní o dávke posúdiť.
Slovenská správa sociálneho zabezpečenia rozhodnutím zo 14. apríla 1992 zamietla žiadosť navrhovateľa o úpravu dôchodku podľa zákona č. 87/1991 Zb. s odôvodnením, že navrhovateľ nespĺňa podmienky skončenia pracovného pomeru z dôvodov politickej perzekúcie. Krajský súd v Košiciach rozsudkom z 20. 4. 1993 rozhodnutie orgánu sociálneho zabezpečenia zo 14. apríla 1992 po vykonanom dokazovaní a stotožnení sa s jeho zámerom ako správne potvrdil. Vo včas podanom odvolaní navrhovateľ namietal závery, ku ktorým .
Merito Omeškanie zamestnávateľa s plnením nároku na náhradu mzdy
Kľúčové slová: splatnosť mzdy, úroky z omeškania podľa OZ, neplatnosť skončenia pracovného pomeru, nárok na náhradu mzdy z dôvodu neplatného skončenia pracovného pomeru zo strany zamestnávateľa, výpovedný dôvod
Právna veta: Aj keď pre rozhodnutie súdu o priznaní nároku na náhradu mzdy podľa § 61 ods. 1 Zákonníka práce je potrebné, aby otázka platnosti bola vyriešená v samostatnom konaní na základe žaloby podanej podľa § 64 Zákonníka práce, omeškanie zamestnávateľa s plnením tohto nároku nastáva márnym uplynutím termínu splatnosti náhrady mzdy.
Súd: Spisová značka: Identifikačné číslo spisu: Dátum vydania rozhodnutia: Meno a priezvisko: Funkcia: ECLI: Najvyšší súd SR 8Cdo/69/2018 5407203486 24. apríla 2019 JUDr. Oľga Trnková ECLI:SK:NSSR:2019:5407203486.1 UZNESENIE Najvyšší súd Slovenskej republiky v spore žalobkyne H. bývajúcej v I., zastúpenej JUDr. Dagmar Matuškovou, advokátkou v Bratislave, Búdkova 12, proti žalovanej Obci Brezovica, so sídlom v Brezovici, Osloboditeľov 346, IČO: 00 314 421, zastúpenej JUDr. Petrom Vevurkom, advokátom v .
Merito Neplatnosť skončenia pracovného pomeru a náhrada mzdy
Kľúčové slová: zásada spravodlivosti a primeranosti, dobré mravy, nároky z neplatného skončenia pracovného pomeru, nárok na náhradu mzdy z dôvodu neplatného skončenia pracovného pomeru zo strany zamestnávateľa, neplatnosť skončenia pracovného pomeru
Právna veta: Výkon práva uplatniť náhradu mzdy z neplatného skončenia pracovného pomeru nemôže v žiadnom prípade byť zneužitím práva. Účelom ustanovenia § 79 ods. 2 Zákonníka práce je zabrániť nie tomu, aby zamestnávateľ bol za svoj nesprávny postup postihnutý tým, že zamestnancovi zaistí rovnaké plnenie, ako keby prácu vykonával, ale má zabrániť nedôvodnému zvýhodňovaniu zamestnanca. Súd pri rozhodovaní o náhrade mzdy na čas presahujúci 12 mesiacov v rámci svojej voľnej úvahy musí nájsť mieru zodpovedajúcu účelu a funkciám náhrady mzdy v zmysle § 79 ods. 1 a 2 Zákonníka práce tak, aby jeho rozhodnut ...
Súd: Spisová značka: Identifikačné číslo spisu: Dátum vydania rozhodnutia: Meno a priezvisko: Funkcia: ECLI: Najvyšší súd SR 4Cdo/125/2018 1409205891 26. marca 2019 JUDr. Bakošová ECLI:SK:NSSR:2019:1409205891.1 ROZSUDOK Najvyšší súd Slovenskej republiky v senáte zloženom z predsedníčky senátu JUDr. Edity Bakošovej a členiek senátu JUDr. Aleny Svetlovskej a Mgr. Kataríny Beniačovej v spore žalobcu H.. Q. C., D.., bývajúceho v O., W. XX, zastúpeného JUDr. Líviou Krnčokovou, advokátkou v Bratislave, 29. .
Merito Námietka neplatnosti skončenia pracovného pomeru
Kľúčové slová: oprávnenie konať za zamestnávateľa, neplatnosť skončenia pracovného pomeru, konanie v mene zamestnávateľa
Právna veta: Z § 9 ods. 1 Zákonníka práce vyplýva, že predpokladom na to, aby boli osoby oprávnené podpísať okamžité skončenie pracovného pomeru v mene zamestnávateľa, by bolo udelenie poverenia na právne úkony v súlade s ustanovením § 9 ods. 2 Zákonníka práce, ktorým môže zamestnávateľ poveriť svojho zamestnanca na právne úkony v pracovnoprávnych vzťahoch v jeho mene.
R O Z S U D O K V MENE SLOVENSKEJ REPUBLIKY Najvyšší súd Slovenskej republiky v senáte zloženom z predsedníčky senátu JUDr. Evy Sakálovej a sudcov JUDr. Edity Bakošovej a JUDr. Ľubora Šeba v právnej veci žalobkyne M. B. , bývajúcej v S., zastúpen ej Mgr. Ing. E . N., advokátkou v Ž., T . č. X. , proti žalovanému O. s. b. d. so sídlom v Č., G . č. X. , zastúpenému JUDr. S . Z., advokátom v Č., Ul. F . K. č. X. , o neplatnosť skončenia pracovného pomeru a náhradu mzdy , vedenej na Okresnom súde .
1/2009, 311/2001, 348/2007, 386/2010, 40/1964, 4/2012, 461/2003, 513/1991, 83/1990
Kľúčové slová: vylúčenie sudcu z prejednávania, určenie neplatnosti skončenia pracovného pomeru, vylúčený sudca, pochybnosti o nezaujatosti sudcu
Kľúčové slová: mimoriadne dovolanie generálneho prokurátora SR, porušenie pracovnej disciplíny zamestnancom, povinnosť tvrdenia, prejednacia zásada, určenie neplatnosti skončenia pracovného pomeru a náhradu mzdy, nepreukázanie prerokovania skončenia pracovného pomeru so zástupcom zamestnancov, opodstatnená námietka generálneho prokurátora, účasť zástupcov zamestnancov pri skončení pracovného pomeru
Krajský súd v B. B. dovolaním napadnutým rozsudkom potvrdil rozsudok prvostupňového súdu, ktorým tento súd zamietol žalobu o neplatnosť skončenia pracovného pomeru s odôvodnením, že žalobca podal žalobu po uplynutí prekluzívnej lehoty (§ 64 Zákonníka práce), a preto pracovný pomer skončil. Odvolací .
... požadované plnenie právo a v akom rozsahu (ako je tomu napríklad v konaní o náhradu škody, v konaní o určenie neplatnosti skončenia pracovného pomeru a náhradu mzdy). Ako už bolo vyššie uvedené, základom veci sa rozumie po súdenie všetkých otázok, ktoré vyplývajú z uplatneného .
... uplynutia lehoty stanovenej v § 64 Zák. práce nemôže skúmať platnosť, resp. neplatnosť skončenia pracovného pomeru, a to ani ako otázku predbežnú. Žalobca sa však mylne domnieval, že odvolací súd napriek tomu platnosť skončenia pracovného pomeru v danom prípade skúmal.Naopak odvolací súd vychádzal zo skutočnosti skončenia pracovného .
... . p.) a dospel k záveru, že dovolanie žalovanej je dôvodné. Z odôvodnenia: spore vedenom na Okresnom súde v M. o neplatnosť skončenia pracovného pomeru a náhradu mzdy bolo po zrušení rozsudku krajského súdu a rozsudku okresného súdu znova rozhodnuté o neplatnosti okamžitého zrušenia pracovného .
... pracovný pomer trvá (rozhodnutie o takejto určovacej žalobe by predpokladalo prejudiciálne posúdiť platnosť alebo neplatnosť skončenia pracovného pomeru). Právo účastníka pracovnoprávneho vzťahu domáhať sa určenia neplatnosti zrušovacieho prejavu uvedeného v § 77 ... Zákonníka práce zaniká márnym uplynutím dvojmesačnej lehoty. Pokiaľ neplatnosť skončenia pracovného pomeru podľa § 77 Zákonníka práce nebola vyslovená právoplatným rozsudkom, treba vychádzať z toho, že .
... . s., so sídlom v B. , IČO : X. , zastúpenej S., s.r.o. so sídlom v B. , IČO: X. , o určenie neplatnosti skončenia pracovného pomeru výpoveďou, náhradu mzdy a zaplatenie mzdy , vedenej na Okresnom súde Bratislava II pod sp. zn. 58 C 126/2007, o .
... sídlom v Piešťanoch, Krajinská cesta 2929/9, zastúpenému JUDr. Danielou Suchánkovou, advokátkou so sídlom v Piešťanoch, M. Waltariho 7 , o neplatnosť skončenia pracovného pomeru a náhrad u mzd y, vedenej na Okresnom súde Piešťany pod sp . zn. 6 C 30 8/200 8, o .
... stavu zamestnancov s cieľom zvýšiť efektívnosť práce alebo o iných organizačných zmenách. Podľa § 77 Zákonníka práce, neplatnosť skončenia pracovného pomeru výpoveďou, okamžitým skončením, skončením v skúšobnej dobe alebo dohodou môže zamestnanec, ako aj zamestnávateľ uplatniť na súde ... , že výpoveď považuje za nezákonnú a trvá na ďalšom zamestnávaní a na súd sa so žalobou o určenie neplatnosti skončenia pracovného pomeru výpoveďou obrátil 30. mája 2011. 19. Podľa § 10 ods. 2 zákona č. 369/1990 Zb., .
... právo zamestnanca domáhať sa na súde určenia neplatnosti rozviazania pracovného pomeru. Ďalej ide o nárok, ktorý z neplatnosti skončenia pracovného pomeru vyplýva, a to nárok zamestnanca na náhradu mzdy. Ak zamestnanec, s ktorým bol okamžite zrušený pracovný pomer ... mu náhradu mzdy, musí v lehote uvedenej v § 64 Zák. práce uplatniť žalobou podanou na súde neplatnosť skončenia pracovného pomeru. Ak zamestnanec v žalobe podanej po dni účinnosti okamžitého zrušenia pracovného pomeru tvrdí, že zamestnávateľ s .
... právo zamestnanca domáhať sa na súde určenia neplatnosti rozviazania pracovného pomeru. Ďalej ide o nárok, ktorý z neplatnosti skončenia pracovného pomeru vyplýva, a to nárok zamestnanca na náhradu mzdy. Ak zamestnanec, ktorému bola daná výpoveď, chce zabrániť ... § 61 ods. 1 Zákonníka práce. Pre rozhodovanie súdu o týchto peňažných nárokoch má výrok rozhodnutia o neplatnosti skončenia pracovného pomeru ten význam, že ním súd vlastne rozhoduje o jeho základe. Takýto výrok súdu je predpokladom výroku .

References: § 237
 súd 
 § 61
 § 64
 súd 
 súd 
 § 79
 Súd 
 § 79
 súd 
 súd 
 § 9
 § 9
 súd 
 súd 
 súd 
 § 64
 súd 
 súd 
 § 77
 § 77
 § 77
 súd 
 § 10
 § 64
 § 61
 súd