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Timestamp: 2019-11-17 18:14:24+00:00

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Decreto 298/2003, de 21 de octubre, por el que se aprueban los Estatutos de la Universidad Pablo de Olavide, de Sevilla. TÍTULO PRELIMINAR.
Decreto 298/2003, de 21 de octubre, por el que se aprueban los Estatutos de la Universidad Pablo de Olavide, de Sevilla.
Vigencia desde 07 de Noviembre de 2003. Esta revisión vigente desde 13 de Agosto de 2011
Creada por la Ley andaluza 3/1997, de 1 de julio, la Universidad Pablo de Olavide, de Sevilla, nace con el objetivo prioritario de facilitar el ejercicio del derecho a la educación consagrado por el art. 27.1 de la Constitución española de 1978. Los presentes Estatutos, que rigen la estructura y gobierno de la Universidad Pablo de Olavide, así como su naturaleza, misión, funciones y competencias, son los primeros desde su creación.
La promulgación de la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades, ha abierto un proceso constituyente en el seno de la comunidad universitaria española: en virtud de lo establecido en el apartado 1 de su disposición transitoria segunda, los Claustros Universitarios constituidos conforme a ella deben elaborar nuevos Estatutos en el plazo máximo de nueve meses a partir de su constitución. Hecho que en el caso de la Universidad Pablo de Olavide tuvo lugar el 29 de mayo de 2002, fecha a partir de la cual el proceso constituyente abierto en esta institución ha desembocado en la aprobación de los presentes Estatutos. El marco jurídico en que se incardina este proceso se completa con la legislación elaborada por la Junta de Andalucía en desarrollo de sus competencias y que se concreta, en el momento de la elaboración de estas normas, en la Ley 1/ 1992, de 21 de mayo, de Coordinación del Sistema Universitario.
El Título Preliminar de los presentes Estatutos regula los fundamentos básicos de la Universidad Pablo de Olavide: naturaleza, autonomía universitaria, funciones y competencias, principios de organización y funcionamiento, plan estratégico y símbolos de una institución definida como una entidad de Derecho público encargada del servicio público de la educación superior. El Título Primero aborda, en siete capítulos, la estructura y el gobierno de la Universidad. El Título Segundo se dedica específicamente a la comunidad universitaria, regulando en cuatro capítulos el régimen del Personal Docente e Investigador, de los estudiantes, del personal de administración y servicios, y de los miembros de la comunidad universitaria con discapacidad. El Título Tercero disciplina, en tres capítulos, la docencia y el estudio en la Universidad, en tanto que el Cuarto lo hace respecto a la investigación. El Título Quinto regula los servicios a la comunidad universitaria. El Título Sexto desarrolla las prescripciones relativas a las relaciones internacionales y al Espacio Europeo de Enseñanza Superior. El Título Séptimo aborda en exclusiva la calidad y el Octavo la institución de la Defensoría Universitaria. El Título Noveno, con seis capítulos, es el consagrado al régimen económico y financiero de la Universidad. Por fin, el Titulo Décimo disciplina el procedimiento de reforma de los propios Estatutos.
Con la finalidad de adaptar los Estatutos de la Universidad Pablo de Olavide, de Sevilla, a lo establecido por la Ley Orgánica 4/2007, de 12 de abril , por la que se modifica la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades , el Claustro de la Universidad Pablo de Olavide, en sesión celebrada el 11 de noviembre de 2009, aprobó por mayoría absoluta el Proyecto de Reforma de los Estatutos. Dicha adaptación se realiza dentro del plazo máximo de tres años contemplado por la disposición adicional octava de la citada Ley Orgánica 4/2007, de 12 de abril .
El Proyecto aprobado permite adaptar los Estatutos de la Universidad a los cambios que la Ley Orgánica 4/2007, de 12 de abril , ha introducido en la estructura orgánica y académica de las Universidades, en la carrera docente y en otros aspectos puntuales. Además, la ocasión que brindaba la obligatoriedad de la reforma legal ha sido aprovechada para mejorar, aclarar y actualizar la redacción de algunos artículos de los Estatutos. Por otro lado, a la hora de reformar los diferentes preceptos de los Estatutos se ha intentado en todo momento evitar el uso de un lenguaje sexista que discrimine o invisibilice a una parte de la comunidad universitaria. No obstante, en aplicación tanto de la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo , para la igualdad efectiva de mujeres y hombres, como de la Ley 12/2007, de 26 de noviembre , para la promoción de la igualdad de género en Andalucía, toda referencia que pudiera persistir en el texto estatutario (particularmente en los preceptos en los que no se haya operado ninguna reforma) a personas, colectivos, cargos académicos y órganos cuyo género sea masculino estará haciendo referencia al género gramatical neutro, incluyendo, por tanto, la posibilidad de referirse tanto a mujeres como hombres. Párrafo introducido por el número uno del artículo único del D [ANDALUCÍA] 265/2011, 2 agosto, por el que se aprueba la modificación de los Estatutos de la Universidad Pablo de Olavide, de Sevilla, aprobados por D. 298/2003, de 21 de octubre («B.O.J.A.» 12 agosto).Vigencia: 13 agosto 2011
1. La Universidad Pablo de Olavide de Sevilla es una entidad de derecho público encargada del servicio público de la educación superior, y lo realiza mediante la docencia, la investigación y el estudio.
2. Para el cumplimiento de sus fines, la Universidad Pablo de Olavide está dotada de personalidad jurídica, capacidad plena y patrimonio propio. Servirá a los intereses generales de la sociedad y de la educación superior, de acuerdo con los principios de libertad, pluralismo, participación democrática, igualdad y justicia.
La Universidad Pablo de Olavide, de Sevilla, goza de autonomía universitaria, de conformidad con el artículo 27.10 de la Constitución , sin perjuicio de las tareas atribuidas al Consejo de Universidades, a la Conferencia General de Política Universitaria y a la Administración con competencias en educación superior que corresponda. Además de por la Constitución, la Universidad Pablo de Olavide se rige por la legislación del Estado y de la Junta de Andalucía que le sea de aplicación, por los presentes Estatutos y por las normas de organización y funcionamiento interno adoptadas de conformidad con las anteriores.
Artículo 2 redactado por el número dos del artículo único del D [ANDALUCÍA] 265/2011, 2 agosto, por el que se aprueba la modificación de los Estatutos de la Universidad Pablo de Olavide, de Sevilla, aprobados por D. 298/2003, de 21 de octubre («B.O.J.A.» 12 agosto).Vigencia: 13 agosto 2011
Artículo 3 Misión de la Universidad
Como espacio educativo de formación superior, la Universidad Pablo de Olavide está al servicio de la sociedad y se define como un lugar de reflexión y pensamiento crítico comprometido con la contribución al progreso, con la enseñanza del respeto a los derechos fundamentales y libertades públicas, con el fomento de la igualdad entre mujeres y hombres, la solidaridad y los valores humanos y con la respuesta a las necesidades y problemas de la sociedad contemporánea. La Universidad procurará la más amplia proyección social de sus actividades, estableciendo al efecto cauces de colaboración y asistencia a la sociedad para contribuir y apoyar el progreso social, económico y cultural. Igualmente, fomentará y propiciará la participación de los miembros de su comunidad universitaria en actividades y proyectos de cooperación internacional y solidaridad, así como la realización de actividades e iniciativas que contribuyan al impulso de la igualdad entre hombres y mujeres, el apoyo permanente a las personas con necesidades especiales, la cultura de la paz, el desarrollo sostenible y el respeto al medio ambiente.
Artículo 3 redactado por el número tres del artículo único del D [ANDALUCÍA] 265/2011, 2 agosto, por el que se aprueba la modificación de los Estatutos de la Universidad Pablo de Olavide, de Sevilla, aprobados por D. 298/2003, de 21 de octubre («B.O.J.A.» 12 agosto).Vigencia: 13 agosto 2011
Artículo 4 Funciones de la Universidad
1. Son funciones básicas de la Universidad Pablo de Olavide:
b) La difusión, la valoración y la transferencia del conocimiento al servicio de la cultura, de la calidad de la vida, y del desarrollo económico y social.
c) La preparación para el ejercicio de actividades profesionales que exijan la aplicación de conocimientos y métodos científicos y para la creación artística.
e) La proyección internacional de nuestra cultura y el intercambio científico, técnico y artístico con otras instituciones y entidades tanto españolas como extranjeras.
2. En el cumplimiento de las anteriores funciones la Universidad:
a) Fomentará la calidad y excelencia en todas sus actividades y establecerá los sistemas de control y evaluación correspondientes.
b) Velará por el adecuado desarrollo e innovación en las técnicas de la docencia para la transmisión y crítica de la ciencia, de la técnica y de la cultura.
c) Impulsará y apoyará la investigación como procedimiento de creación y renovación del conocimiento, así como de innovación y mejora de la calidad de vida de los ciudadanos.
d) Prestará una atención específica a los estudios de tercer ciclo y postgrado en general, y en particular a la formación de doctores.
e) Establecerá relaciones con otras Universidades, centros de educación superior, centros de investigación y otras entidades.
f) Podrá organizar y prestar servicios universitarios de acuerdo con los presentes Estatutos y normas que los desarrollen.
g) Podrá impartir enseñanzas conducentes a la obtención de títulos de carácter oficial y validez en todo el territorio nacional tanto en la modalidad presencial como en la no presencial, adecuándose para ello a la legislación vigente.
Conforme a lo que se establece en el art. 2.2 de la Ley Orgánica de Universidades, la Universidad Pablo de Olavide desarrollará de forma autónoma las siguientes competencias:
a) La elaboración de sus Estatutos, con su procedimiento de reforma, y la elaboración y aprobación de las normas que los desarrollen.
b) La elección, designación y remoción de los correspondientes órganos de gobierno y representación, regulando los procedimientos al efecto.
d) La elaboración y aprobación de planes de estudio e investigación, de enseñanzas específicas de formación a lo largo de toda la vida y de otros títulos propios.
e) La selección, formación y promoción del Personal Docente e Investigador y de administración y servicios, así como la determinación de las condiciones en que han de desarrollar sus actividades, de acuerdo con el marco legal estatal y autonómico.
k) Cualquier otra competencia necesaria para el adecuado cumplimiento de las funciones señaladas en el art. 4, siempre que no haya sido reservada al Estado o a la Comunidad Autónoma de Andalucía en la legislación vigente.
1. La Universidad, en el marco de su autonomía, actuará conforme a los principios de legalidad, eficacia, eficiencia, calidad, transparencia, coordinación y mejor servicio a la sociedad y a los miembros de la comunidad universitaria.
2. En la actividad docente e investigadora, la Universidad actuará conforme a los principios de innovación y cooperación interdisciplinar.
3. En la actividad administrativa y de servicios, la Universidad se organizará y actuará conforme al principio de instrumentalidad con respecto a la actividad docente e investigadora.
4. La Universidad promoverá la integración en la comunidad universitaria de las personas con discapacidades.
5. Las disposiciones y normas que aprueben los acuerdos que adopten los órganos colegiados de la Universidad deberán ser objeto de publicación de conformidad con el Reglamento que sobre publicidad de la Normativa y Acuerdos de los órganos colegiados de la Universidad deberá aprobarse por el Consejo de Gobierno.
Artículo 7 Plan estratégico
1. La Universidad Pablo de Olavide dispondrá de un Plan Estratégico en el que se establecerán sus objetivos así como los medios y los plazos para alcanzarlos.
2. El Plan Estratégico será elaborado y actualizado por una Unidad creada al efecto, y en él se recogerán las líneas maestras de actuación futura de la Universidad, partiendo de las opiniones y sugerencias de la comunidad universitaria y pudiendo contar, en su caso, con el asesoramiento técnico externo que pueda ser necesario.
3. Al frente de la Unidad del Plan Estratégico habrá un Director, cuyo nombramiento y cese corresponde al Rector, oído el Consejo de Gobierno.
4. El Plan Estratégico será aprobado por el Claustro y presidirá la actuación de los órganos de gobierno de la Universidad.
Artículo 8 Símbolos de la Universidad
1. El Escudo de la Universidad Pablo de Olavide está constituido por dos cuadrados inscritos uno dentro del otro y un círculo dentro del cuadrado interior, con la leyenda entre los dos cuadrados «Universidad (ubicado en la parte superior, centrado) - Pablo de Olavide (ubicado en la parte inferior, centrado) - Sevilla (ubicado en la parte izquierda, centrado) - año 1997 (ubicado en la parte derecha, centrado)». En el centro destaca una pluma caligráfica dispuesta diagonalmente, con la punta mirando hacia la esquina inferior izquierda del cuadrado interior, que está coronada por un cielo estrellado y rodeada por un sol naciente formado por líneas onduladas dispuestas radialmente.
2. El sello de la Universidad reproduce su escudo.
3. Los colores de identificación de la Universidad serán amarillo oro y azul.
4. La Medalla de Honor de la Universidad será cuadrada y de oro, y reproduce en el anverso el escudo de la Universidad Pablo de Olavide.
5. La bandera de la Universidad será de color amarillo claro con el escudo de la Universidad en su centro, a tamaño de 1/4 la superficie de la bandera y equidistante de sus cuatro esquinas.
6. El Consejo de Gobierno de la Universidad determinará, mediante los correspondientes reglamentos, el régimen jurídico del escudo, sello, medallas y bandera, concretando sus circunstancias, así como su uso y concesión.

References: artículo 27

Artículo 2

Artículo 3

Artículo 3

Artículo 4

Artículo 7

Artículo 8