Source: http://www.ilo.org/dyn/natlex/natlex_browse.details?p_lang=es&p_classification=16&p_origin=COUNTRY&p_sortby=SORTBY_COUNTRY&p_country=PER&p_country_all_any=ALL&p_keyword_all_any=ALL&p_start=1
Timestamp: 2013-06-20 04:33:48+00:00

Document:
2013-02-06PER-2013-L-92380
PerúProtección de la maternidad Ley núm. 29992 que modifica la Ley núm. 26644, por la que precisa el goce del derecho de descanso prenatal y postnatal de la trabajadora gestante. El Peruano (Separata), 2013-02-07, pág. 487594Archivo digital de la legislación, Perú (Ley (PDF)) (Consultado el 2013-02-21)
Modifica el artículo 1 de la citada Ley para establecer la extensión del descanso postnatal para los casos de nacimiento de niños con discapacidad.
1996-06-19 (PER-1996-L-44422)Ley núm. 26644, por la que precisan el goce del derecho de descanso prenatal y postnatal de la trabajadora gestante.
2011-05-16PER-2011-R-86694
PerúProtección de la maternidad Decreto Supremo núm. 005-2011-TR que aprueba el Reglamento de la Ley núm. 26644 que precisa el goce del descanso pre natal y post natal de la trabajadora gestante. El Peruano (Separata), 2011-05-17, núm. 11401, 5 págs.Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo, Sistema normativo de información laboral, Perú (Decreto (PDF)) (Consultado el 2011-06-03)
Regula la citada Ley en los siguientes aspectos: descanso por maternidad, descanso adicional por nacimiento múltiple, requisitos para el goce del descanso pre natal, aplazamiento del descanso pre natal, incidencia sobre los cambios en la fecha probable del parto, ejercicio del descanso post natal, descanso vacacional inmediato, situaciones especiales del alumbramiento adelantado y derecho de la madre trabajadora al término del descanso por maternidad.Fecha de entrada en vigor: 2011-05-18
2006-05-12PER-2006-L-74278
PerúProtección de la maternidad Ley núm. 28731 que amplía la duración del permiso por lactancia materna. El Peruano, 2006-05-13, núm. 9465, pág. 318666
Modifica el artículo 1 de la Ley núm. 27240 "Ley que otorga Permiso por Lactancia Materna".Establece que la madre trabajadora, al término del período postnatal, tiene derecho a una hora diaria de permiso por lactancia materna, hasta que su hijo tenga un año de edad.
1999-12-22 (PER-1999-L-55161)Ley núm. 27240, por la que se otorga permiso por lactancia materna.
2003-07-08PER-2003-L-64838
PerúProtección de la maternidad Ley núm. 28048 de protección a favor de la mujer gestante que realiza labores que pongan en riesgo su salud y/o el desarrollo normal del embrión y el feto. El Peruano, 2003-08-01, núm. 8440, pág. 249033
Establece que en los centros de trabajo las mujeres gestantes solicitarán al empleador no realizar labores que pongan en peligro su salud y/o la del desarrollo normal del embrión y el feto durante el período de gestación, el cual debe estar certificado por el médico tratante. El empleador, después de tomar conocimiento de lo solicitado, asignará a la mujer gestante labores que cumplan con dicho requisito, sin afectar sus derechos laborales.
2001-12-06PER-2001-L-60259
PerúProtección de la maternidad Ley núm. 27606 que modifica la ley núm. 26644 sobre descanso prenatal y postnatal de la trabajadora gestante. El Peruano, 2001-12-23, núm. 7854, pág. 214376
Establece la extensión del descanso postnatal en los casos de nacimiento múltiple.
2001-01-24PER-2001-L-58062
PerúProtección de la maternidad Ley núm. 27409 que otorga licencia laboral por adopción. Actualidad Laboral, 2001-01-01, núm. 295, págs. 49-50
Establece que el trabajador peticionario de adopción tiene derecho a una licencia con goce de haber correspondiente a treinta días naturales, contados a partir del día siguiente de expedida la Resolución Administrativa de Colocación Familiar y suscrita la respectiva Acta de Entrega del niño, de conformidad con lo establecido por la Ley núm. 26981, siempre que el niño a ser adoptado no tenga más de doce años de edad. Asimismo, extiende este derecho al trabajador peticionario de adopción en el caso de los incisos a) y b) del artículo 128 de la ley núm. 27337, siempre que el adoptado no tenga más de doce años de edad. Dispone también sobre los adoptantes cónyuges, la revocatoria de colocación familiar, el descanso vacacional y la negativa injustificada del empleador. Texto en Español »
2001-01-19PER-2001-L-58059
PerúProtección de la maternidad Ley núm. 27403 que precisa los alcances del permiso por lactancia materna. Actualidad Laboral, 2001-01-01, núm. 295, pág. 46
Prescribe que la hora diaria de permiso por lactancia materna, a que se refiere el numeral 1.1. del artículo 1 de la ley núm. 27240, se considera como efectivamente trabajada para todo efecto legal, incluyéndose el goce de la remuneración correspondiente. Texto en Español »
2001-01-19PER-2001-L-58060
PerúProtección de la maternidad Ley núm. 27402 que modifica el artículo 3 de la ley núm. 26644, ley que precisa el goce del derecho de descanso prenatal y postnatal de la trabajadora gestante. Actualidad Laboral, 2001-01-01, núm. 295, pág. 45
La modificación se refiere a los casos en los que se produzca adelanto del alumbramiento respecto de la fecha probable del parto fijada para establecer el inicio del descanso prenatal, en cuyo caso, los días de adelanto se acumularán al descanso postnatal. Agrega también que si el alumbramiento se produjera después de la fecha problable de parto, los días de retraso serán considerados como descanso médico por incapacidad temporal para el trabajo y pagados como tales. Texto en Español »
2001-01-10PER-2001-L-58381
PerúProtección de la maternidad Ley núm. 27409 que otorga licencia laboral por adopción. El Peruano, 2001-01-25, núm. 7521, pág. 197681
Establece que el trabajador peticionario de adopción tiene derecho a una licencia con goce de haber correspondiente a treinta días naturales, contados a partir del día siguiente de expedida la Resolución Administrativa de Colocación Familiar y suscrita la respectiva Acta de Entrega del Niño, de conformidad con lo establecido por la ley núm. 26981, siempre que el niño a ser adoptado no tenga más de doce años de edad. Igual derecho asistirá al trabajador peticionario de adopción en el caso de los incisos a) y b) del artículo 128 de la Ley núm. 27337, siempre que el adoptado no tenga más de doce años de edad. Dispone, asimismo, entre otras cuestiones, sobre la comunicación al empleador, el plazo máximo, los adoptados cónyuges, la revocatoria de colocación familiar, el descanso vacacional y la negativa injustificada del empleador.
2001-01-10PER-2001-L-58384
PerúProtección de la maternidad Ley núm. 27402 que modifica el artículo núm. 3 de la ley núm. 26644, ley que precisa el goce del derecho de descanso prenatal y postnatal de la trabajadora gestante. El Peruno, 2001-01-20, núm. 7516, pág. 197529
La modificación se refiere a los casos en los que se produzca adelanto del alumbramiento respecto de la fecha probable del parto fijada para establecer el inicio del descanso prenatal, en cuyo caso, los días de adelanto se acumularán al descanso postnatal. Establece también que cuando el alumbramiento se produjera después de la fecha probable de parto, los días de retraso serán considerados como descanso médico por incapacidad temporal para el trabajo y pagados como tales.
1999-12-22PER-1999-L-55161
PerúProtección de la maternidad Ley núm. 27240, por la que se otorga permiso por lactancia materna. EL Peruano, 1999-12-23, núm. 7122, pág. 181811.
Determina que la madre trabajadora, al término del período post natal, tiene derecho a una hora diaria de permiso por lactancia materna, hasta que el hijo tenga como mínimo 6 meses de edad.
2006-05-12 (PER-2006-L-74278)Ley núm. 28731 que amplía la duración del permiso por lactancia materna.
2001-01-19 (PER-2001-L-58059)Ley núm. 27403 que precisa los alcances del permiso por lactancia materna.
1999-10-18PER-1999-L-54252
PerúProtección de la maternidad Ley núm. 27185, que modifica el artículo 29° del Texto único ordenado del Decreto legislativo núm. 728, Ley de productividad y competitividad laboral. El Peruano, 1999-10-19, núm. 7057, pág. 179447.
Declara nulo el despido que tenga por motivo el embarazo si el despido se produce en cualquier momento del período de gestación o dentro de los 90 días posteriores al parto.
1997 (PER-1997-L-46729)Decreto Supremo núm. 003-97-TR por el cual se aprueba la Ley de Productividad y Competitividad Laboral, texto único ordenado del Decreto Legislativo núm. 728.
1996-06-19PER-1996-L-44422
PerúProtección de la maternidad Ley núm. 26644, por la que precisan el goce del derecho de descanso prenatal y postnatal de la trabajadora gestante. El Peruano, 1996-06-27, núm. 5839, págs. 140601-140602
Es derecho de la trabajadora gestante gozar de 45 días de descanso prenatal y 45 días de descanso posnatal. El goce de descanso prenatal podrá ser diferido, parcial o totalmente, y acumulado por el postnatal, a decisión de la trabajadora gestante. Tal decisión deberá ser comunicada al empleador con una antelación no menor de dos meses a la fecha probable del parto.
2013-02-06 (PER-2013-L-92380)Ley núm. 29992 que modifica la Ley núm. 26644, por la que precisa el goce del derecho de descanso prenatal y postnatal de la trabajadora gestante. 2001-12-06 (PER-2001-L-60259)Ley núm. 27606 que modifica la ley núm. 26644 sobre descanso prenatal y postnatal de la trabajadora gestante.2001-01-19 (PER-2001-L-58060)Ley núm. 27402 que modifica el artículo 3 de la ley núm. 26644, ley que precisa el goce del derecho de descanso prenatal y postnatal de la trabajadora gestante.2001-01-10 (PER-2001-L-58384)Ley núm. 27402 que modifica el artículo núm. 3 de la ley núm. 26644, ley que precisa el goce del derecho de descanso prenatal y postnatal de la trabajadora gestante.
2011-05-16 (PER-2011-R-86694)Decreto Supremo núm. 005-2011-TR que aprueba el Reglamento de la Ley núm. 26644 que precisa el goce del descanso pre natal y post natal de la trabajadora gestante.
1989-12-19PER-1989-L-9790
PerúProtección de la maternidad Ley núm. 25143 relativa al subsidio diario por lactancia que otorga el Instituto Peruano de Seguridad Social. El Peruano, 1989-12-20, núm. 3418, p. 80299

References: artículo 1
 artículo 1
 Resolución 
 artículo 128
 artículo 1
 artículo 3
 Resolución 
 artículo 128
 artículo 29
 artículo 3