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Timestamp: 2018-02-22 11:49:01+00:00

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Economía de guadalajara julio 2016 nº 103 maquetación 1 1 by CEOE CEPYME Guadalajara - issuu
nº103 - Periódico de información económica - Actualidad de la Confederación de Empresarios de Guadalajara
CEOE alerta de que Cámara de España quiere recuperar el canon cameral obligatorio p10 Mahou San Miguel invierte 21 millones en Alovera p10 El CEEI acoge una nueva jornada informativa de la JCCM p12 CEAT CLM se interesa por los autónomos p12
206 empresas asesoradas en PRL durante el primer semestre p15 CEOE-CEPYME asesora a 103 empresas en materia p16 ambiental Apoyo firme de la Diputación a la Comarca de Molina p17 Qué debemos hacer durante el periodo de transición del nuevo reglamento p19
La incapacidad permanente analizada en profundidad p20 Los encuentros de GuadaNetWork continúan en verano p21 El Mindfulness analizado en un curso de la UNED p23
Ayudas para ser CEOE celebra su visibles en internet XXXVIII Asamblea General En el transcurso de la misma, la Patronal dio cuenta de las actividades realizadas en 2015
La Confederación de Empresarios alcarreña celebró el pasado 21 de julio su XXXVIII Asamblea General. En el transcurso de la misma, se dio cuenta, a los asambleístas presentes, de las actividades realizadas a lo largo de 2015. El presidente de la Patronal, Agustín de Grandes, durante su intervención, hizo referencia a este año como un año de “incertidumbre política”
La Confederación Regional de Empresarios de Castilla-La Mancha, CECAM CEOE-CEPYME, presentó, recientemente, un proyecto de colaboración conjunta con Google España, para la puesta en marcha de diversas actuaciones dirigidas a favorecer la digitalización de las pequeñas y medianas empresas y autónomos de nuestra región, durante una rueda de prensa celebrada en la sede de la Confederación regional. A la presentación acudieron, entre otros, el presidente de CECAM, Ángel Nicolás y la consejera, Elena de la Cruz.
Nuevoconvenioparareducir CECAMy Gobiernoregional cargasadministrativas El Ministerio de Hacienda , CEOE y ofrecenayudas CEPYME han suscrito un nuevo convenio pag/6
ste año, se cumplen cien años del nacimiento del escritor gallego y Premio Nobel de Literatura (1989), Camilo José Cela, fecha que el Ministerio de Educación y Cultura ha declarado “Acontecimiento de especial interés público”, y que la provincia de Guadalajara celebra especialmente, por los grandes vínculos que el escritor mantuvo siempre con nuestra tierra, y en agradecimiento por aquel “Viaje a la Alcarria” del que se cumplen 70 años. Años después, en 1959, y desde Palma de Mallorca, Cela describía así nuestra tierra: “La Alcarria es un hermoso país al que a la gente no le da la gana ir. Yo anduve por él unos días y me gustó. Es muy variado, y menos miel, que la compran los acaparadores, tiene de todo: trigo, patatas, cabras, olivos, tomates y caza. La gente me pareció buena; hablan un castellano magnífico y con buen acento y, aunque no sabían mucho a lo que iba, me trataron bien y me dieron de comer, a veces con escasez, pero siempre con cariño”. Lo que ha cambiado nuestra provincia en estos años, es inconmensurable. Aquel paseo de Cela por nuestros pueblos, se hizo con el aislamiento, la miseria y la falta de libertad como telón de fondo. Una España en la que el estraperlo era práctica habitual, y que la pluma expresionista del gran escritor supo describir de inigualable manera: “Ahora no es como antes; ahora, para malcomer, hay que sudarlas”. “Pasan carros de mulas para arriba y para abajo, y de vez en cuando, cruza un camión cargado hasta los topes; a veces la guardia civil detiene algún camión; el estraperlo suelen llevarlo debajo de la carga”. Setenta años más tarde, el escenario es otro muy distinto, si bien nuestra provincia es igualmente bella, sigue teniendo de todo, y sus gentes derrochan cariño a sus visitantes sea quienes sean, vengan de donde vengan, y a lo que vengan. Por eso, con este editorial, proponemos que te conviertas en visitante de esta tierra, tanto si eres de fuera, como si vives en ella: ya que muchas veces, aun habitándola, no la conocemos como se merece. Cela llegó a la estación de tren de Guadalajara, procedente de Madrid, y su primera marcha la hizo hasta Torija, de ahí a Brihuega, desde donde, por
Masegoso, se encaminó a Cifuentes. Una vez en Cifuentes, pasó por los dos Gárgoles, de arriba y de abajo, para llegar a un Trillo sin central nuclear, pero con leprosería, desde el que se acercó a Las Tetas de Viana, La Puerta, Budia, Casasana, Durón y Pareja, para llegar a Sacedón, dónde escribió: “La gente habla de los pantanos que están haciendo en el Tajo y en el Guadiela. Según aseguran, van a ser algo muy importante”. Finalmente por Tendilla, y pasando por la bella Pastrana pone fin a su viaje en Zorita de los Canes. Sin duda ésta, es una propuesta interesante para realizar este año, y la Diputación de Guadalajara, a través de su web, ofrece recursos interesantes para hacérnoslo más fácil. Alcarria y no Alcarria, Guadalajara tiene muchas cosas que ofrecerte para hacer este verano. Te dejamos algunas propuestas concretas para el mes de Agosto: Días 12 al 16 de Agosto, en Sigüenza, Fiestas Patronales en Honor a San Roque. Días 13 y 14, en La Huerce: Danzantes de La Huerce. Día 14, en Brihuega: Procesión de la “Recogida de la Cera”. Día 16, en Brihuega: Encierro de Toros por el Campo, y en Codes, Soldadesca de San Roque. Días 19 y 20, en Galve de Sorbe, Danzantes de la Virgen del Pinar. Días 20 y 21, en Bocígano, La Machá. Días del 21 al 24, en Alcoroches, San Timoteo. Cánticos, bandera y currutaje. Días 24 y 25, en Checa, San Bartolomé. Procesión y “saludo al santo”. Encierros. Día 27, Zaorejas (Peñalén, Peralejos de las Truchas, Poveda de la Sierra, Taravilla), Fiesta Ganchera. Por último, hasta el 16 de Octubre, en la Catedral de Sigüenza, permanecerá abierta la exposición “Atempora. Cer vantes 1616-2016 Shakespeare”, con 300 piezas expuestas en 4000 m2, que nos invitan a hacer un recorrido por el siglo de Oro español. Si estás este verano en Guadalajara, date una vuelta por los bellísimos rincones que tiene nuestra tierra, disfrútala de un modo diferente. Siempre conviértete en su embajador. Si estás cerca, es un lugar al que acudir, vas a disfrutar. El paisaje es impresionante, y el paisanaje apacible y acogedor.
Directora Marta Sanz Martínez Coordinador de contenidos Javier Arriola Pereira Colaboradores Pilar López Ester Simón Dionisio Contreras Óscar Serra Imprime Rotativas Canales, S.L. D.L.: GU-231/2007
Pinceladas v El paro bajó en 216.700 personas en el segundo trimestre del año respecto al trimestre anterior, lo que sitúa la tasa de desempleo en el 20%, y se crean 271.400 empleos. Esto supone un descenso relativo del 4,5%, según datos de la Encuesta de Población Activa (EPA) publicada este jueves por el Instituto Nacional de Estadística (INE).
v La economía mantuvo un ritmo de crecimiento elevado en España durante el segundo trimestre, según las primeras estimaciones del PIB realizadas por el Banco de España (0,7% en tasa trimestral), la Autoridad Fiscal Independiente (0,75% en tasa trimestral) y la propia CEOE, que confirma esta misma línea de fortaleza en el consumo privado.
v La firma de hipotecas sobre viviendas acelera su crecimiento al 34,1% en mayo y suma 24 meses de ascensos, así el número de hipotecas constituidas sobre viviendas inscritas en los registros de la propiedad se situó en 26.579 el pasado mes de mayo, según ha informado este jueves el Instituto Nacional de Estadística (INE) con datos de meses anteriores.
La consejera de Economía, Empresas y Empleo, Patricia Franco, firmó, recientemente, con el presidente de la Confederación de Empresarios de Castilla-La Mancha (CECAM), Ángel Nicolás, un convenio mediante el cual la Consejería, a través del Instituto de Promoción Exterior (IPEX), concede una subvención nominativa de 40.000 euros a CECAM para la realización de acciones de promoción y comercio exterior de las empresas de la región, que complementen las que ya desarrolla el IPEX y que se incorporen al Plan de Internacionalización de Castilla-La Mancha. Mediante este convenio, ambas instituciones colaborarán para desarrollar acciones de promoción exterior que complementen a las que ya realiza el IPEX en distintos mercados del mundo con la cobertura de diferentes gastos, como los relacionados con el desplazamiento y alojamiento. Entre las acciones a las que
Internacionalizaciónposiblecon CECAMyGobiernoregional tanto CECAM como Gobierno regional colaborarán para realizar acciones de promoción exterior y de formación en ámbitos como la internacionalización para empresas con la ayuda del IPEX dará cobertura este convenio está prevista la visita a la feria agroalimentaria SIAL, que se celebrará en octubre en París, así como una misión a República Checa y otra a Reino Unido, ambas en noviembre. Además, este convenio establece que ambas instituciones consensuarán acciones de formación y divulgación destinadas a complementar la labor que desarrolla el aula de Internacionalización del IPEX, cuyo objetivo es formar y actualizar los conocimientos de profesionales y empresas en distintas discipli-
Las acciones buscan la promoción exterior de las empresas./ E. de G.
nas vinculadas al comercio exterior, además de la promoción de la cultura exportadora.
En tercer lugar, el convenio también contempla el impulso de acciones de marketing
digital de manera coordinada para la difusión de todas las actuaciones de promoción y formación internacional desarrolladas en Castilla-La Mancha por todos los organismos con competencias en internacionalización. La consejera se mostró satisfecha con un acuerdo “que profundiza en el trabajo que queremos desarrollar con todas las instituciones y agentes para fomentar la búsqueda de nuevos mercados, una red de colaboradores que queremos reforzar de modo que se optimicen todos los esfuerzos y recursos que se destinan a la in-
ternacionalización en nuestra región”. Como bien destacó “este trabajo en red es fundamental para que podamos llevar adelante el Plan de Internacionalización de Castilla-La Mancha 20162020, un plan que persigue dos grandes objetivos que pasan por la incorporación de 2.000 empresas más de la región a la labor exportadora, con lo que se alcanzarían las 7.000 en total, así como aumentar los 6.000 euros del valor actual de las exportaciones de CastillaLa Mancha hasta llegar a 9.000 en 2020”. Por su parte, el presidente de CECAM, Ángel Nicolás, destacó que este convenio permitirá realizar acciones formativas y misiones comerciales para las empresas asociadas a las organizaciones empresariales, contribuyendo de esta forma a fomentar la excelente labor de internacionalización que vienen desarrollando las empresas de la región.
XXXVIII Asamblea General CEOE
CEOE-CEPYME celebra su XXXVIII Asamblea General En el transcurso de la misma, la Patronal alcarreña dio cuenta de las actividades realizadas a lo largo de 2015; así como de los nuevos retos a los que tiene que hacer frente con el fin de que el futuro sea más próspero para los empresarios de la provincia E. de G. / Guadalajara
La Confederación de Empresarios alcarreña celebró el pasado 21 de julio su XXXVIII Asamblea General. En el transcurso de la misma, se dio cuenta, a los asambleístas presentes, de las actividades realizadas a lo largo de 2015. El presidente de la Patronal, Agustín de Grandes, durante su intervención, hizo referencia a este año como un año de “incertidumbre política” ya que, “la situación actual sigue sin ser el escenario deseado por todos, pero la recuperación ya la tenemos aquí, si los políticos nos dejan, por eso, os animo a seguir trabajando, porque ahora, no nos podemos parar”. En cuanto a los datos internos de la Confederación de empresarios de Guadalajara, Agustín de Grandes destacó los 12 meses de intenso trabajo, donde CEOE-CEPYME Guadalajara ha continuado siendo el interlocutor del mundo empresarial. Mencionando, a su vez, las actividades más destacadas de los diferentes departamentos que
El departamento de Formación de CEOECEPYME ha formado a más de 3.000 alumnos en 2015 El CEEI ofreció actividades a 1.171 personas en 2015 y medio millar de asesoramientos conforman la Patronal alcarreña. La Patronal, agradeció la confianza de los empresarios, que año a año, sigue creciendo en su número de socios, así como en los servicios y actuaciones prestadas, además de continuar con
El presidente de CEOE-CEPYME agradeció a los empresarios asociados la confianza depositada en la Patronal./ Pilar López
su apuesta decidida por la formación en nuestra provincia, cerrando el año 2015 con más de 3.000 alumnos formados entre jornadas, cursos y seminarios. El presidente de CEOE Guadalajara, durante su intervención, también hizo referencia a los nuevos empresarios, al emprendidurismo, para ello, se cuenta con el programa Emprende+más de CECAM, donde los técnicos alcarreños han estado recorriendo diversas localidades de la provincia mostrando, a todos aquellos que tienen una idea empresarial las bases para crear su propia empresa, pero sobre todo, con el objetivo de que, toda idea o proyecto pueda, por lo menos, ser estudiada su viabilidad. Los técnicos del departamento de Prevención de Riesgos Laborales de CEOE-CEPYME Guadalajara, en su trabajo diario por fomentar la cultura preventiva dentro de las empresas de la provincia de Guadalajara, han realizado, durante los primeros seis meses del año, un total de 206 acciones en empresas de todos los rincones de la provincia. Y el departamento de Medio Ambiente y Calidad ha hecho lo propio con 103 asesoramientos a empresas de la provincia.
Un año más, se celebró con gran éxito de participación nuestro congreso empresarial, en esta ocasión el décimo-segundo, así como una nueva edición de los Premios Excelencia Empresarial 2015. Del mismo modo, tuvo lugar el Foro de Recursos Humanos de la provincia de Guadalajara, que este 2015 alcanzó su décima edición. Un encuentro que se ha convertido en la referencia de estos profesionales, a la vez que un espacio de discusión, de compartir experiencias y colaboración. La formación, como siempre, ha sido una de las actividades más relevantes realizadas por nuestra organización. Siendo una referencia en este aspecto para trabajadores y desempleados de nuestra provincia. La calidad de los cursos que realiza nuestro departamento de Formación, tanto con los contenidos de los mismos, como por el hecho de que se ajustan a las demandas de las empresas, así como al de los alumnos. Un nivel formativo certificado por su estándar de calidad, motivo por el cual, mantiene la Certificación de Calidad UNEEN ISO 9001:2008. El departamento Jurídico es otra pieza clave la Patronal, ya que las negociaciones colectivas
han sido muy bien valoradas por socios. El tema, el de los convenios, que todavía sigue siendo uno de los aspectos más delicados, aunque, y esto es de agradecer, tanto trabajadores como sindicatos son conscientes de que la situación todavía no es la deseable, por lo que hay que continuar con ese esfuerzo, por parte de todos, y moderar el crecimiento presente para lograr tener un crecimiento futuro.
El Centro Europeo de Empresas e Innovación de Guadalajara (CEEI Guadalajara), formado por el Ayuntamiento de Guadalajara, la Diputación de Guadalajara, APETI y CEOE-CEPYME Guadalajara, concluyó 2015 con 41 empresas instaladas en sus dependencias y medio millar de asesoramientos a emprendedores. En cuanto a la formación, la fundación CEEI de Guadalajara ofreció actividades a 1.171 personas durante 2015. Un balance muy satisfactorio ya que, además de la creación de nuevas empresas, se ayuda a la consolidación de las ya existentes. El programa GuadaNetWork es un proyecto creado conjunta-
mente entre CEOE-CEPYME Guadalajara y el CEEI alcarreño que ha demostrado su consolidación en este pasado 2015 con un total de 16 encuentros entre empresarios de distintos sectores. Igualmente, el presidente se refirió a la colaboración permanente que se desarrolla con la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha, Diputación Provincial de Guadalajara, que con su apoyo permiten a la Patronal alcarreña, estar más cerca de los empresarios de la provincia, También habló de las colaboraciones con los diferentes ayuntamientos de la provincia, como el de Guadalajara, Azuqueca o Sigüenza, así como con otros tantos municipios de la provincia.
En cuanto a las perspectivas de futuro, De Grandes animó a los empresarios a seguir trabajando, porque “tenemos que seguir mirando hacia delante, seguir haciendo oír la voz del empresario de la provincia de Guadalajara, seguir siendo la asociación de referencia para todos los empresarios, pero sobre todo, ser la voz del empresario ante todas las instituciones y organizaciones”. Tanto la Junta Directiva como el Comité de Dirección alentaron a todos los empresarios a continuar un proyecto basado en el trabajo conjunto de todas las organizaciones empresariales integradas en CEOE-CEPYME Guadalajara. Y es que la Patronal alcarreña continúa trabajando, de forma incansable, en nuevos proyectos con el fin de que el futuro sea más próspero para los empresarios de la provincia. La memoria del ejercicio 2015 ya está accesible en formato digital en nuestra web a través del siguiente link (http://www.ceoeguadalajara.es/docs/Memoria _CEOEGuadalajara2015.pdf).
Reconocimientos del “Journey to the Alcarria” La Diputación ha entregado reconocimientos a las personas que han colaborado en la promoción del viaje E. de G. / Guadalajara
El curso tiene lugar en Sigüenza por la relación histórica con las juderías./ Economía de Guadalajara
Arranca un nuevo curso sobre Cela y los sefardíes Más de cien personas asisten al curso de verano que se celebra en Sigüenza en colaboración con la Diputación E. de G. / Guadalajara
Másdecienpersonasasistieron en Sigüenza al Curso de Verano sobre ‘Cela y los sefardíes’, en colaboración con la Diputación, cuya inauguración tuvo lugar en el Parador Nacional de Turismo de Sigüenza el pasado 25 de julio. A la misma asistieron el presidente de la Diputación de Guadalajara y alcalde de Sigüenza, José Manuel Latre; el embajador del Estado de Israel en España, Daniel Kutner; y los directores del curso Ignacio Ruiz y Fernando Bermejo. El máximo responsable de la Institución Provincial destacó la celebración de este curso en un momento clave: la conmemoración del centenario del nacimiento de Camilo José Cela, para la que la Diputación está desarrollando un amplio y variado programa con activi-
dades culturales y turísticas a lo largo de todo el año. “Esto es una actividad más que, además, “sale” de La Alcarria porque la idea de asentar el viaje a La Alcarria, siguiendo fielmente los pasos de Cela, como un itinerario turístico y cultural es un proyecto de provincia, no solo de una zona en concreta”, dijo el presidente en el acto inaugural, añadiendo que, además, “con este curso lo estamos demostrando dando a conocer una faceta quizá menos conocida de Cela como es la fuerte vinculación que el Premio Nobel tuvo con los sefardíes en particular y con el mundo judío en general”. Este hecho se vería plasmado tanto en muchas de las páginas de su ingente obra literaria, como por su pertenencia destacada en importantes asociaciones, a
través de las cuales se buscaba el acercamiento a Israel y al mundojudío.Entreellas,cabría destacar la de ser miembro honorario del Instituto de Relaciones Culturales IsraelIberoamérica, España y Portugal; o la presidencia de la Asociación Amistad EspañaIsrael. Y el curso tiene lugar en Sigüenza no por casualidad, sino por la relación histórica de la Ciudad con las juderías. Como explicó Latre, en el espacio comprendido entre la muralla del siglo XII que alberga la Puerta del Hierro y la muralla del siglo XV donde se encuentra el Portal Mayor, se situaba la judería. Por último, Latre animó a visitar Sigüenza y a aprovechar al máximo las enseñanzas de este atractivo curso.
Diputación de La Guadalajara ha querido reconocer el trabajo, la implicación y la colaboración de las personas y empresas que hicieron posible el viaje a La Alcarria del 6 al 15 de junio con diez estudiantes de la Universidad de Alcalá de siete nacionalidades diferentes bajo el título ‘Journey to the Alcarria’ y en colaboración con la Universidad de Alcalá. Para ello, el pasado 24 de julio se celebró un acto en el Salón de Plenos donde fueron reconocidos los ayuntamientos de los pueblos de la ruta, personas a título individual y varias empresas colaboradoras. El presidente de la Diputación tuvo palabras de agradecimiento para todos ellos en un momento especial, pues se cumplen 70 años del primer viaje a La Alcarria
del Nobel Camilo José Cela, hijo adoptivo de la provincia, y 100 de su nacimiento. José Manuel Latre recordó que el viaje estuvo organizado por la Diputación con la Universidad de Alcalá, que le dio forma de Curso de Verano con 5 créditos, y las viajeras de Arte en Marcha, en lo que supuso “el pistoletazo de salida, de una manera atractiva y vistosa” para llamar la atención y proyectar la zona de La Alcarria de Cela al mundo. “El itinerario que realizamos, en diez etapas, no es un punto y final; es un punto y seguido”, dijo Latre aludiendo además a “otras muchas iniciativas que nos quedan o por poner en marcha o por madurar para llegar al objetivo real: asentar la ruta del viaje a La Alcarria como un itinerario turístico y cultural”.
Los empresarios fueron reconocidos por la Diputación./ E. de G.
El acto también estuvo presidido por el vicealcalde del Ayuntamiento de Jaime Guadalajara, Carnicero, y el vicerrector de la UAH Juan Ramón Velasco, y al mismo también asistieron alcaldes y concejales, diputados provinciales y otras autoridades religiosas y militares; además de dos de los alumnos del viaje, Cristina y Alberto, que dedicaron unas palabras tras la proyección del vídeo resumen del Journey to the Alcarria. También estuvieron presentes representantes de las empresas colaboradoras como Caixabank, Centro Nuclear de Trillo, El Corte Inglés, Hocensa, Font Vella o BASF a quienes desde la Diputación se agradeció “el compromiso con nuestra tierra”. El acto estuvo amenizado por un cuarteto de la Banda de Música de la Diputación que interpretó algunas de las piezas preferidas de Cela.
La Diputación ofrece la posibilidad de planificar tu propio “Viaje a La Alcarria” a través de su web de turismo, pues se cumplen 70 años del primer viaje
El secretario de Estado de Administraciones Públicas, Antonio Beteta, y los secretarios generales de CEOE y CEPYME, Ana Plaza y José Alberto González-Ruiz, respectivamente, firmaron el octavo convenio de colaboración para la identificación y propuesta de solución a las cargas administrativas que soportan las empresas. La colaboración de las organizaciones empresariales en este ámbito resulta esencial. CEOE y CEPYME son las confederaciones empresariales intersectoriales más representativas, constituyendo, por tanto, la mejor fuente de conocimiento y experiencia para detectar cargas administrativas, aportar soluciones a las mismas y reducir la actual complejidad y variedad procedimental que regula el desarrollo de la activi-
Nuevo convenio de reducción de cargas administrativas El Ministerio de Hacienda y Administraciones Públicas, CEOE y CEPYME han suscrito un nuevo convenio de colaboración sobre reducción de cargas administrativas que dará continuidad al de 2008 dad económica empresarial.
Nuevo convenio El nuevo Convenio 2016 abordará la eliminación de las cargas administrativas que afectan a la creación de nuevas empresas, el acceso a subvenciones, la participación en contratos y licitaciones públicas, modelos impositivos, la tramitación de los contratos de personal y otros ámbitos empresariales. El objetivo es incidir tanto en normas estatales
La colaboración de estas organizaciones es esencial./ E. de G.
como autonómicas, pretendiendo mejorar la
complementariedad y coordinación entre unas y
otras de forma que se alcance una mayor homogeneidad de tramitación en el conjunto del territorio español. Para realizar toda esta labor, CEOE cuenta con el apoyo de la Red Empresarial de Cargas Administrativas (REDCA) integrada por unas 130 organizaciones empresariales. Asimismo, se pueden enviar propuestas a través del correo electrónico siguiente: cargas@ceoe.es y de la página web: www.ceoe.es
Se frena la caída de la inflación E. de G. / Guadalajara
La tasa interanual del Índice de Precios de Consumo (IPC) en elmesdejuniohasidodel 0,8%, dos décimas superior a la de mayo. La inflación subyacente, sin embargo, disminuye una décima hasta el 0,6% en términos interanuales, reduciendo su diferencia con el IPC general. La inflación, aunque se mantiene en tasas negativas, reduce su ritmo de caída debido al menor descensodelosproductosenergéticos (carburantes y lubricantes, electricidad y gas). Al mismo tiempo, se observa una ralentización de la inflación subyacenteenlosúltimosmeses,queobedece a una ligera desaceleración de todos sus componentes. CEOE recuerda que cualquier deterioro de la competitividad supondrá una limitación para la recuperación de la economía española.
La presentación tuvo lugar en la sede de CECAM. / Economía de Guadalajara
Cecam ayudará a las empresas a ganar visibilidad en internet un programa que será para 500 pymes y autónomos de Castilla-La Mancha E. de G. / Guadalajara
La Confederación Regional de Empresarios de CastillaLa Mancha, CECAM CEOE-CEPYME, presentó, recientemente, un proyecto de colaboración conjunta con Google España, para la puesta en marcha de diversas actuaciones dirigidas a favorecer la digitalización de las pequeñas y medianas empresas y autónomos de nuestra región, durante una rueda de prensa celebrada en la sede de la Confederación regional. En el acto de presentación, además del presidente de la Confederación Regional, Ángel Nicolás, estuvieronpresentes el secretario general de CEPYME, José Alberto González-Ruiz, Antonio Vargas, Senior Manager de Asuntos Públicos de Google
España, y la consejera de Fomento del Gobierno regional, Elena de la Cruz. El presidente de CECAM, Ángel Nicolás, destacó que el objetivo principal de la Confederación con esta iniciativa es “favorecer la visibilidad de nuestras pequeñas y medianas empresas y autónomos, para que de esa forma incrementen su competitividad”. En este sentido, Ángel Nicolás añadió que “el proceso de digitalización de la empresa, lejos de ser una opción, debe ser visto como una estrategia clave para mejorar su eficiencia y competitividad durante los próximos años”. El presidente de la Confederación se refirió en primer término, a la plataforma Activa tu Negocio, que nace del acuerdo suscri-
to a nivel nacional a principios de este año entre Google y CEPYME, con el que se busca mejorar la preparación de los pequeños empresarios y autónomos para abordar las oportunidades del mundo digital, fundamentalmente a través de una serie de módulos de formación online y presenciales. En este sentido, el presidente de la Confederación regional avanzó que en el segundo semestre del año está previsto que se celebren los dos primeros seminarios de esta plataforma en nuestra región. Por su parte, Antonio Vargas, Senior Manager de Asuntos Públicos de Google España afirmóque “para asegurar el éxito en un mundo cada vez más conec-
tado, tanto los jóvenes como las empresas necesitan saber usar las herramientas digitales que todos tenemos disponibles. En Google trabajamos por ser un motor de crecimiento para España a través de diversas iniciativas y una fundamental es ofrecer una formación universal y gratuita en competencias digitales. Con el programa Actívate hemos alcanzado los 10.700 jóvenes registrados en Castilla-La Mancha en cursos de formación en competencias digitales y emprendimiento; de ellos, 2.700 en Albacete, 2.500 en Ciudad Real, 770 en Cuenca, 1.400 en Guadalajara y 3.300 en Toledo, con una participación de mujeres del 40%. Adicionalmente, hemos puesto en marcha Activa tu Negocio para ayudar a las pequeñas y medianas empresas a optimizar su presencia y participación online”. El secretario general de CEPYME, José Alberto González-Ruiz, incidió en la necesidad de que las pymes aborden el "desafío" de la digitalización. Para ello, recordó que la Confederación inició a principios de año una estrategia "muy agresiva" para favorecer su incorporación al mundo digital. Dentro de esta estrategia se enmarca Activa tu Negocio, siendo la Confederación castellano-manchega una de las primeras en suscribirse a esta iniciativa. De su lado, la consejera de Fomento avanzó la intención de aumentar los efectivos de la red de asesores tecnológicos hasta los 59, para mejorar el acceso a las TIC de las empresas de la región. Asimismo, precisó que de nada sirve esta formación si los empresarios no tienen
acceso a Internet. De ahí, incidió, la "ambición" del Gobierno regional de dotar de antenas 3G y 4G a toda la región, contando para ello de la colaboración de los operadores que están en la región y haciéndolas extensible a los polígonos industriales.
Por otro lado, CECAM presentó la iniciativa a través de la cual asesorará y acompañará a las pymes y autónomos de Castilla-La Mancha que así lo soliciten para que se incorporen a las herramientas gratuitas de Activa tu Negocio, lo cual mejora enormemente la visibilidad de ese negocio en el buscador de Google (incorporando sector de actividad, ubicación, horario, fotografías, etc.) y además sitúa el establecimiento en Google Maps, ayudando a que los clientes encuentren más fácilmente esa empresa. Este asesoramiento a las empresas, que será gratuito, se realizará a través de los técnicos de la Confederación, formados específicamente para ello, que se encuentran en las cinco Organizaciones empresariales provinciales. El objetivo de la Confederación con esta iniciativa es que al menos 500 pymes y autónomos de CLM se incorporen a este proyecto hasta final de año. Las empresas interesadas en este asesoramiento personalizado que les ofrece CECAM, pueden informarse en el correo electrónico siguiente: cecammybusiness@gmail.com, o a través de la página web de la Confederación.
La falta de Gobierno afecta a la confianza de los inversores E. de G. / Guadalajara
La confianza de los inversores españoles se mantuvo en valores negativos en el segundo trimestre del año, según la encuesta trimestral de J.P.Morgan Asset Management, que a la vista de este resultado asegura que la ausencia de un Gobierno estable sigue lastrando las decisiones inversoras en el país. "De las respuestas de los inversores se deduce que la incertidumbre provocada por acontecimientos políticos nacionales e internacionales está detrás de estos resultados", señala la agencia. Concretamente, la consulta ha concluido con una valoración negativa de 1,1 puntos que, pese a todo, rompe con la tendencia bajista del último año, puesto que supone una mejora respecto a los -2,2 puntos del primer trimestre, y es un resultado muy inferior al mínimo de 4,9 puntos registrado a mediados de 2012. No obstante, el informe precisa que la encuesta se realizó pocos días antes de la últimas elecciones en España y del referéndum del Reino Unido sobre su salida de la UE. Al margen de la política, la inquietud de los inversores es palpable también en lo que se refiere a la situación económica y el futuro de los mercados.
Conway, empresa especializada en servicios integrales de distribución, ha alcanzado un acuerdo con FoodBox, innovadora plataforma multimarca referente en el sector de la nueva restauración organizada española, para la gestión de la cadena de suministro de sus tres enseñas actuales: las gastro-tabernas Volapié, las panaderías-boutique Santagloria y los restaurantes de pizza al taglio Papizza. El contrato tendrá una duración inicial de tres años. Conway prestará su servicio integral de logística y distribución, suministrando al grupo FoodBox un total de 407 referencias en las tres temperaturas: congelado, refrigerado y ambiente. El servicio de aprovisionamiento incluye los 60 locales de Santagloria Coffee&Bakery, las 40 Tabernas del Volapié y las 26 pizzerías al taglio Papizza con las que el grupo FoodBox cuenta en la actualidad repartidas por la penín-
Conway gestionará la cadena de suministro de FoodBox Será de sus tres enseñas actuales: las gastro-tabernas Volapié, las panaderías-boutique Santagloria y los restaurantes de pizza al taglio Papizza. El contrato tendrá una duración inicial de tres años sula, Baleares, Canarias y Andorra. Además, el acuerdo incluye las aperturas previstas que, según los planes de la compañía, serán más de 120 en lo que queda de año. Conway prestará a las enseñas de FoodBox un servicio que va más allá del mero aprovisionamiento logístico. Llevará a cabo una gestión integral de toda la cadena de suministro de la enseña que abarca el aprovisionamiento, almacenaje, recepción y preparación de pedidos de restaurantes, distribución, seguimiento de los niveles de
servicio, gestión del flujo financiero y de la información. Conway da un paso más como uno de los mayores especialistas en la gestión de la cadena de suministro en el sector de cadenas organizadas de Restauración, trabajando con las principales enseñas del sector.
FoodBox es una innovadora plataforma multimarca que, desde su creación en marzo de 2015, ha conseguido posicionarse como un referente en el sector de la nueva res-
tauración organizada española. La compañía integra hoy las Tabernas del Volapié, los Coffee & Bakery Santagloria y los restaurantes de pizza al taglio Papizza. Las tres son marcas consolidadas y con un gran potencial de desarrollo, que además ofrecen flexibilidad en cuanto a formato y ubicación. La filosofía de FoodBox es ser fiel a los valores tradicionales de la restauración, pero introduciendo una buena dosis de innovación en producto y tematizaciones que les permita crear nuevas tendencias en
el mercado. Además de expandir sus conceptos actuales, la intención de FoodBox es ir incorporando nuevas marcas que aporten sinergias, interés comercial y crecimiento al proyecto global. Actualmente, FoodBox cuenta con más de 130 establecimientos operativos de sus tres enseñas repartidas por toda la geografía española.
Conway, empresa del grupo europeo Lekkerland, es un socio preferente para clien-
tes que ofrecen al consumidor productos y servicios “on-the-go“ (“para llevar“). Conway presta servicios integrales de distribución para los sectores de restauración y retail. Más de 8000 clientes (restaurantes, minimarkets, estaciones de servicio, etc...) en España y Portugal confían en la amplia gama de productos de Conway, en su logística flexible y sus servicios diseñados a medida. En el ejercicio 2015, la compañía alcanzó una cifra de ventas de 441,3 millones de euros.
En la capital tuvo lugar la jornada sobre el crecimiento y la consolidación de las PYMEs. / Marta Sanz
Nuevo ciclo de jornadas de Hablemos de Europa En el mes de septiembre tendrá lugar la tercera de estas sesiones, que se desarrollará en Sigüenza
añadido para la empresa contando con las ponencias de Rocío Periago, técnico del proyecto DIVEN y del área de Campañas y comunicación de Accem, de Dionisio Contreras, consultor de Emogestión y con Marta Paredes, técnico de emprendimiento del CEEI de Guadalajara. Periago fue el primero en intervenir haciendo referencia a cómo una empresa responsable hace una sociedad más sostenible y cómo, con la colaboración de todas las administraciones y organismos, se puede logran una mayor integración y una sociedad más justa. Por su parte, Dionisio Contreras habló de la integración laboral de la inmigración, centrándose en
que, el inmigrante viene atraído por una esperanza de vida mejor, basada esta en el ejercicio de su profesión y busca cómo lograr esto. Contreras, durante su exposición hizo referencia que, los responsables de facilitar esta integración no son solo las ONGs, sindicatos o administraciones, sino que las empresas, también tienen su papel, pues son estas las que operativizan el mercado de trabajo y sin su participación no se puede resolver bien el problema de la integración de los inmigrantes. La última intervención fue la de Marta Paredes, técnico de emprendedores del CEEI alcarreño, quien habló de las nuevas oportu-
nidades que se abren en el mercado de trabajo, las posibilidades que hay en la actualidad para montar su propia empresa y como esta puede ser una opción más a la hora de buscar una salida profesional. Este ciclo de jornadas fue inaugurado por Javier Arriola, secretario general CEOE-CEPYME de Guadalajara. Además, en Sigüenza, se contó con la de María presencia Sonsoles Arcones, concejala de Cultura, Educación e Información al Ciudadano del Ayuntamiento seguntino. Ambos coincidieron en la importancia de la diversidad y en el valor añadido que otras culturas pueden aportar a las empresas.
Bajo el título “Europa, conjunto de oportunidades para España”, han tenido lugar dos jornadas informativas del ciclo de conferencias “Hablemos de Europa”, organizadas por CEOE-CEPYME Guadalajara, y que tendrán su culminación en septiembre con una nueva sesión. Jornadas que cuentan con la financiación de la Secretaría de Estado para la Unión Europea. La primera de las jornadas estuvo dirigida a las pequeñas y medianas empresas, así como autónomos de la región con el objetivo de informarles sobre las ayudas que existen en la actualidad, en el marco de los Fondos Estructurales de la Unión Europea para el periodo
2014-2020. Dicha jornada tuvo lugar en el Centro de Nuevas Empresas de Guadalajara, y para explicar esto, se contó con la presencia de José Luis Rubio, consultor especializado en Europa que ha hablado de “Europa, oportunidades para nuestras PYMES”. Rubio hizo referencia, durante su exposición, de las ayudas que hay en la actualidad en Europa y qué tipo de empresas son las que pueden acogerse a ellas. Haciendo referencia también a la actualidad donde afirmó que la salida de Gran Bretaña de Europa no va a afectar a los presupuestos de ayudas de la UE. Recordando que en este periodo 2014-2020, se abren muchas oportunidades
para las PYMES, pues se convierten en un sector prioritario. Así, aquellas empresas que estén interesadas en solicitar estos fondos europeos, tienen que tener en cuenta, como bien explicó José Luis Rubio, que hay que cumplir el perfil europeo, asegurándose que las ideas de su proyecto están alienadas con lo que financia la EU, es decir, que cumplen los requisitos de cada convocatoria a la que concurran. La localidad de Sigüenza fue la localidad elegida para la celebración de la segunda jornada del ciclo “Hablemos de Europa”. En esta ocasión se habló sobre la inmigración y la diversidad como un valor
Sigüenza, acogió, por primera vez, una jornada del ciclo Hablemos de Europa. / David Donaire
Mahou San Miguel invierte 21 millones de euros en Alovera El grupo cervecero ha invertido 20,8 millones de euros en 2015 en su centro de producción de Alovera. Además, ha desarrollado 54 proyectos para dotar a las instalaciones de la tecnología más innovadora, mejorar su eficiencia productiva y proteger el medio ambiente E. de G. / Guadalajara
Mahou San Miguel, cer vecera familiar 100% española y líder del sector en nuestro país, ha invertido 20,8 millones de euros en 2015 en su centro de producción de Alovera (Guadalajara), el más grande de España con una superficie superior a 430.000 m2 y una capacidad de producción de siete millones de hectólitros al año. Esta cifra de inversión, que
El grupo cervecero Mahou San Miguel ha invertido un total de 20,8 millones de euros en 2015 en su centro de Alovera. Una cifra que supone un incremento del 29% respecto al año anterior supone un incremento del 29% respecto al año anterior, se ha destinado, principalmente, a continuar dotando de la tecnología más innovadora a estas instalaciones, que ya se sitúan a la vanguardia del sector cervecero europeo.
Balance En esta línea, durante 2015, se pusieron en marcha 54 proyectos diferentes, entre los que destaca la puesta en marcha de una planta piloto para investigación y desarrollo de nuevos productos y formatos y de una línea de envasado de miniseries, que han supuesto
El centro de producción ha mejorado todos sus indicadores ambientales, reduciendo en más de un 6% su consumo de agua./ E. de G.
una inversión de 6,4 millones de euros. Garantizar el óptimo comportamiento medioambiental del centro de producción y mejorar su eficiencia energética y sostenibilidad futuras han sido otros de los objetivos fundamentales de las iniciativas. Gracias este esfuerzo inversor, en 2015 se ha conseguido reducir el consumo de agua y el de energía de la planta en un 6,2% y un 1,2%, respectivamente, disminuyendo además las emisiones de CO2 en un 1,85%.
Alovera “Nuestras instalaciones son referentes en comportamiento medioambiental y compromiso con el entorno, y unas de las más innovadores del sector cer vecero europeo”, explica Miguel Cuevas, director del centro de producción de Mahou
San Miguel en Alovera. “Además, este año, con la puesta en marcha de nuestra planta piloto, hemos dado un paso más para continuar aportando valor al mercado y al consumidor a través de la investigación y el desarrollo de
Se ha reducido el consumo de agua y energía en la planta, así como el de CO2 nuevos productos, conscientes de que la innovación es uno de los pilares de nuestro negocio y una de las claves de nuestro liderazgo”, añade. En los últimos diez años, Mahou San Miguel ha invertido 124,3 millones de euros en su planta de Alovera, la de mayor producción de España. Estas instalaciones, que comenzaron a fun-
cionar en 1993, cuentan con las más prestigiosas certificaciones de calidad (ISO 9001), de seguridad y salud en el trabajo (OHSAS 18001) y de gestión en la seguridad alimentaria (ISO 22000 y FSSC 22000). También poseen el Premio EMAS que otorga la Comisión Europea en reconocimiento a la excelencia en la gestión ambiental y el uso eficiente de los recursos, además de las más relevantes certificaciones ambientales como EMAS o ISO 14000.
Inversión Desde 2006, Mahou San Miguel ha destinado más de 269 millones de euros a mejorar sus activos industriales y a asegurar su competitividad a largo plazo. En concreto, durante 2015, ha invertido 34,6 millones de euros en el
desarrollo de 209 proyectos, lo que supone un incremento del 30% respecto al año anterior. Estas inversiones se han realizado, además de en el centro de producción de Alovera, en los de Burgos, Córdoba, Granada, Lleida, Málaga y Tenerife, y en sus plantas de envasado de agua de Cuenca y Jaén.
En los últimos diez años, Mahou San Miguel ha invertido en Alovera 124,3 millones de euros, planta que cuenta con las más prestigiosas certificaciones de calidad y la mayor producción
CEOE alerta de las intenciones de Cámara de España E. de G. / Guadalajara
Recientemente CEOECEPYME Guadalajara ha tenido conocimiento a través de la patronal Toledana (FEDETO) que la Cámara de España se ha dirigido a algunas Cámaras de Comercio de Castilla-La Mancha, para informar, que no consultar, que pretende poner en marcha sólo en nuestra región un proyecto piloto que, en una primera fase, tendría por objeto solicitar aportaciones económicas voluntarias a las grandes empresas del sector agroalimentario. Al parecer, de toda España, solo a las empresas castellano-manchegas se les propondrá aportar voluntariamente entorno a unos 12.000€ anuales. Las empresas de nuestra región afrontan todavía una difícil situación económica como para que aparte de impuestos, tasas y otros tributos tengan que hacer frente, además, a un pretendido canon hoy voluntario pero que se antoja justificación para volver a establecer uno de carácter obligatorio. Desde CEOE-CEPYME Guadalajara, entendemos que desde la Comisión Gestora que preside la propia Junta de Comunidades de Castilla- La Mancha, de la Cámara Oficial de Comercio e Industria de Guadalajara, ha de rechazar de pleno este proyecto recaudatorio para nuestra provincia y para Castilla- La Mancha. Además, la Cámara de Guadalajara se encuentra en una grave situación económica y de viabilidad, en que presumiblemente todo el dinero que pagaran las empresas a la Cámara quedaría embargado para el pago de sus múltiples deudas y no redundaría en actividades ni servicios para las propias empresas, ya que el sector empresarial no está en condiciones de asumir este tipo de impuestos encubiertos.
El CEEI acoge una nueva jornada informativa de la JCCM El Gobierno regional anima a las empresas de Guadalajara a formar parte del programa Innova Adelante. Dicho programa contará con una dotación económica de 3 millones de euros E. de G. / Guadalajara
El Centro Europeo de Empresas e Innovación en Guadalajara (CEEI de Guadalajara) acogió una nueva jornada informativa de la Consejería de Economía, Empresas y Empleo de la Junta de Comunidades de Castilla- La Mancha (JCCM) acerca del programa Innova Adelante y en colaboración con CEOE-CEPYME de Guadalajara. Dicho programa está puesto en marcha por el Gobierno regional y durante este año 2016 contará con una dotación económica de 3 millones de euros. La jornada estuvo inaugurada por el delegado de la Junta en Guadalajara, Alberto Rojo y el secretario general de CEOE-CEPYME Guadalajara, Javier Arriola. Ambos confirmaron que ya se ha abierto la convocatoria del programa Innova Adelante, que pretende apostar por la innovación del tejido empresarial como un elemento diferenciador que mejore la competitividad y contribuya a la generación de empleo estable y de calidad.
Líneas de apoyo El delegado de la Junta animó a las empresas de la provincia a acogerse a las líneas de apoyo incluidas en el programa Innova Adelante, “Consideramos muy importante el fortaleci-
muevan y consoliden la actividad exportadora. Entre otras cuestiones, está previsto subvencionar por ejemplo, la participación en ferias y exposiciones o la realización de viajes comerciales, que tenga por objeto mejorar la comercialización exterior de productos o ser vicios de procedencia castellanomanchega.
Los empresarios ya pueden beneficiarse de las ayudas del programa Innova adelante./ Pilar López
miento del tejido empresarial”, afirmó Alberto Rojo, quien basó en esta premisa la puesta en marcha del Plan Adelante, “un plan revolucionario y ambicioso con el que queremos llegar a todos los rincones de la provincia y de la región”.
Proyectos Los proyectos o actuaciones subvencionables son tres. Por un lado, una línea de apoyo a la innovación empresarial que incluye la realización de proyectos de desarrollo experimental, estudios de viabilidad, proyectos de innovación en procesos y organización, y ser vicios de consultoría y apoyo a la innovación en favor de las pymes. En segundo lugar, la orden contempla una línea Innova-joven de apoyo a nuevas iniciati-
vas empresariales de carácter innovador, destinada a pequeñas empresas que tengan como máximo 4 años de vida y que incluye actuaciones que implican la maduración y crecimiento de sus proyectos innovadores, tales como planes de innovación, búsqueda de patentes y homologaciones de producto, obtención de certificaciones o la utilización de locales u espacios de coworking. Por último, la línea Colabora-Adelante propiciará proyectos de colaboración entre empresas, a través de los cuales compartan capacidades y recursos para afrontar retos y oportunidades comunes. Esta línea incluye iniciativas de desarrollo experimental en cooperación y actuaciones para la formalización de nuevos clusters.
“Consideramos muy importante el fortalecimiento del tejido empresarial”, afirmó Alberto Rojo, delegado de la Junta en Guadalajara Internacionalizar
Además del programa Innova-Adelante, los empresarios de Guadalajara han recibido información sobre el Plan Estratégico de Internacionalización del Instituto de Promoción Exterior de Castilla-La Mancha (IPEX), que cuenta con ayudas a empresas exportadoras de la región para subvencionar la realización de planes individuales de promoción internacional que pro-
Ya se ha abierto el plazo para solicitar las ayudas del programa Innova Adelante que contará con una dotación económica de 3 millones de euros Las empresas exportadoras de la región podrían beneficiarse de las ayudas para la promoción internacional en base al plan del IPEX
UNA NUEvA JORNADA DE “HABLEMOS DE EUROPA” E. de G. / Guadalajara
El próximo miércoles 21 de septiembre, de 10:00 a 11:30 horas tendrá lugar en Sigüenza una nueva jornada del ciclo “Hablemos de Europa”. Esta última jornada versará en concreto sobre los instrumentos europeos de crecimiento y consolidación para pymes. Dicha jornada está dirigida a las pequeñas y medianas empresas y autónomos de la región, con el objetivo de informarles acerca de las ayudas que existen a su disposición en el marco de los Fondos Estructurales de la Unión Europea para el periodo 2014-2020. La ponencia correrá a cargo de José Luis Rubio, consultor especializado en Europa. La asistencia es gratuita previa inscripción en el teléfono 949 21 21 00 / e-mail: info@ceoeguadalajara.es
CEAT C-LM SE INTERESA POR LOS AUTÓNOMOS E. de G. / Guadalajara
El Presidente de la Federación Intersectorial de Autónomos de CastillaLa Mancha, CEAT Castilla-La Mancha, Ángel López, mantuvo una reunión con el Director del Instituto de Finanzas de Castilla-La Mancha, Miguel Ángel González, para conocer en profundidad los instrumentos financieros que existen a disposición de los autónomos de la región, a través de la entidad Inver C-LM. Durante este encuentro, el Presidente de CEAT Castilla-La Mancha se interesó por el funcionamiento de estas entidades y quiso conocer la actividad desarrollada por éstas como instrumento para facilitar el acceso a la financiación a los autónomos, siendo dicho acceso uno de los principales problemas de los trabajadores por cuenta propia en la coyuntura económica actual.
Continuando con el trabajo de buscar nuevas fórmulas para que las empresas de la provincia de Guadalajara encuentren nuevos mercados fuera de nuestras fronteras, el departamento de Comercio Exterior de CEOECEPYME Guadalajara desarrolló, en el centro de Nuevas Empresas de Guadalajara, una nueva jornada formativa, en esta ocasión basada en la aplicación de las enmiendas al Convenio Solas (VGM). Una sesión que contó con la colaboración de CECAM y el IPEX, a través del convenio firmado entre ambos y de la Diputación provincial de Guadalajara y la cofinanciación de la Unión Europea a través del Fondo Europeo de Desarrollo Regional. Cristina Peña, Logistics and Sales Administration Manager en Coxgomyl y
Las empresas aprenden la nueva normativa del convenio Solas Las modificaciones de este convenio internacional, que se refiere a la Seguridad de la Vida Humana en el Mar, entraron en vigor el pasado 31 de mayo autora del libro “Manual de transporte para el comercio internacional. Selección y gestión de transporte para la exportación”, fue la encargada de dirigir una sesión en la que se habló del convenio Solas, el cual es el Convenio Internacional para la Seguridad de la Vida Humana en el Mar, donde su principal objetivo es el de especificar normas de construcción, equipamiento y explotación de buques para garantizar su seguridad y el de las personas em-
Los asistentes se mostraron muy interesados en el tema. / Marta Sanz
barcadas. Las mencionadas modifi-
caciones a Solas entraron en vigor el pasado 31 de
mayo, centrándose sobre todo en la resolución relativa a la masa bruta de los contenedores, aspecto en el que se centró, entre otras cosas, la jornada, pues como explicó Cristina Peña, con estas nuevas enmiendas, la empresa expedidora queda obligada a suministrar a la transportista, o a la terminal portuaria, el peso verificado del contenedor, en caso de no hacerse, como comentó la ponente, el contenedor podrá no ser embarcado. Los dos métodos de pesaje,
pesar el contenedor lleno o pesar la carga toral que va en el interior del contenedor y luego sumársela a la tara de este, fue otro de los aspectos tratados por Peña, además de las tarifas de pesaje que existen, la declaración del peso o la regla Incoterms asociada al nuevo costo. Esta nueva jornada de comercio exterior de la Patronal alcarreña estuvo inaugurada por Javier Arriola, secretario general de CEOE-CEPYME Guadalajara, quien volvió a incidir en la importancia de exportar y de dar a conocer en otros países los productos y servicios de la provincia de Guadalajara, además de convertir estas jornadas en puntos de encuentro, que las empresas se conozcan y se genere un intercambio de ideas. Jornada que ha contado con la colaboración de CECAM y el IPEX, a través del convenio firmado entre ambos y de la Diputación provincial.
Los técnicos del departamento de Prevención de Riesgos Laborales de CEOE-CEPYME Guadalajara, en su trabajo diario por fomentar la cultura preventiva dentro de las empresas de la provincia de Guadalajara, han realizado, durante los primeros seis meses del año, un total de 206 acciones en empresas de todos los rincones de la provincia. De este modo, 113, han sido las empresas visitadas, in situ, por los técnicos de la Patronal alcarreña para ver, de primera mano, su servicio de prevención, ya sea propio o ajeno, así como, las medidas preventivas que se toman tanto por parte del empresario como de los trabajadores. De estas 113 visitas a empresas, se ha hecho en sectores como el comercio, industria, servicios o construcción. Uno de los aspectos en los que más se ha incidido, en este primer semestre del año por parte de los técnicos de
206 empresas asesoradas en PRL durante el primer semestre 113 empresas recibieron la visita presencial de los técnicos para ver, de primera mano, su servicio de prevención, ya sea propio o ajeno, así como, las medidas preventivas que se toman tanto por parte del empresario como de los trabajadores PRL de CEOE-CEPYME Guadalajara, ha sido en la señalización de seguridad, siendo 45 empresas de la provincia las que fueron visitadas para supervisar la buena instalación y visibilidad de las mismas. Otra de las acciones que se llevan a cabo desde este departamento es el seguimiento de la PRL de aquellas empresas que así lo han solicitado, por lo que además de atender sus dudas por teléfono o telemáticamente, se les visita de manera periódica para ver sus sistemas preven-
tivos. Durante estos primeros seis meses del año, seis han sido las empresas alcarreñas que han solicitado este seguimiento, realizando a sus instalaciones 12 visitas. La solución de dudas es otro de los aspectos relevantes del trabajo de los técnicos de Prevención de la Patronal alcarreñas, cuestiones de importancia para los empresarios que se resuelven de manera telefónica, in situ, ya sea en sus instalaciones o en nuestras oficinas o de manera escrita, ya sea por correo electrónico o correo postal.
En estos meses, 30 han sido las consultas atendidas por este departamento. Un departamento que está disposición de todos los socios de CEOE-CEPYME Guadalajara y que pueden ponerse en contacto con él en el 949-21-21-00, en los correos electrónicos prl2@ceoeguadalajara.es, prl@ceoeguadalajara.es o en nuestras oficinas de Guadalajara y Sigüenza, ubicadas en la Calle Molina de Aragón, 3 y en la Calle Valencia s/n, edificio El Torreón, respectivamente.
Una de las últimas jornadas de PRL realizadas. / Marta Sanz
CEOE-CEPYMEasesoraa103 empresasenmateriaambiental El departamento de Medio Ambiente y Calidad ha realizado 103 acciones en empresas, de las cuales, 64 han sido visitadas personalmente por el técnico de la Patronal alcarreña. un hecho muy valorado por los empresarios de la provincia Calidad
El área de Calidad del depar tamento ha realizado visitas a asociados para ayudarles y asesorarles en la implantación de su sistema de Calidad, resolviendo consultas por telé-
La legislación de residuos es una de las cuestiones frecuentes./ E.de G.
El técnico del de par tamento de Medio Ambiente y Calidad de CEOECEPYME Guadalajara, en su trabajo diario por fomentar la responsabilidad ambiental dentro de las empresas de la provincia de Guadalajara, ha realizado, durante los primeros seis meses del año, un total de 103 acciones en empresas de todos los rincones de la provincia.
Aspectos valorados De este modo, uno de los aspectos más valorados por los empresarios es precisamente el hecho de que las empresas puedan ser visitadas in situ en cualquier lug ar de la provincia. De las 103 acciones en empresas, 64 han sido visitadas personalmente por el técnico de la Patronal alcar reña para atender, de primera mano, sus consultas en materia ambiental, fundamentalmente en g estión de residuos pelig rosos, g estión de residuos no pelig rosos y empresas afectadas por la Ley IPPC.
En cuanto a la asistencia técnica a empresas en materia ambiental, se han realizado diferentes accio-
nes como por ejemplo: memorias de vehículos, infor mes del suelo y expedientes abier tos por par te de la Consejería de Medioambiente.
En este primer semestre se asistió a la Comisión Nacional de Medioambiente de Ceoe Nacional celebrada el 16 de Marzo de 2016, jornada en la que se trataron los temas siguientes: la propuesta legislativa de la Comisión Europea para revisar la legislación de residuos en la Unión Europea, las prioridades del Mag rama (Ministerio de Ag ricultura, Alimentación y Medio Ambiente) sobre las iniciativas de la Comisión Europea y la revisión de la nor mativa de envases.
En estos seis primeros meses, al igual que en los años anteriores, el contacto y colaboración del depar tamento de Medio Ambiente de Ceoe con la Consejería de Medio Ambiente de Guadalajara es continuo y de buen entendimiento, lo que ayuda a solventar las consultas y expedientes con mayor agilidad.
Las visitas in situ continúan siendo un punto muy valorado por los empresarios alcarreños Las cuestiones legislativas acerca de las politicas de la Unión Europea son resueltas por el departamento de Medio Ambiente fono, in situ, solicitando presupuestos etc.
Las consultas más demandadas en calidad por parte de los empresarios son, bien infor mación sobre subvenciones disponibles para implantar la Nor ma UNE ISO 9001:2008.; o bien, infor mación sobre empresas cer tificadoras para la implantación de la Nor ma UNE ISO 9001:2008. El pasado 9 de marzo, el de par tamento de Calidad de CEOE-CEPYME superó de nuevo las auditorias tanto inter nas como exter nas del segundo seguimiento del sistema de Calidad para renovación de su cer tificado en el departamento de For mación. CEOE-CEPYME tiene un sistema de g estión de Calidad que cumple con los estándares de Calidad de la nor ma UNE-EN-ISO 9001:2008 que asegura la mejora continua y diaria
de todos sus ser vicios formativos, mejorando su referencia en el ámbito de la for mación en la provincia y mejorando al mismo tiempo su eficiencia operacional para ofrecer un mejor ser vicio a todos los demandantes de for mación.
No obstante, el de par tamento está a disposición de todos los socios de CEOE-CEPYME Guadalajara en el 949-2121-00, en el cor reo electrónico siguiente:medioambiente@ceoeguadalajara.es o en nuestras oficinas de Guadalajara y Sigüenza, ubicadas en la Calle Molina de Aragón, 3 y en la Calle Valencia s/n, edificio El Tor reón, respectivamente.
Bruselas cancela la multa a España E. de G. / Guadalajara
La Comisión Europea ha cancelado la multa a España por incumplir el objetivo de déficit en 2015, tal y como quería el Gobierno en funciones de Mariano Rajoy y que podría haber llegado hasta el 0,2% del Producto Interior Bruto por defecto, es decir, más de 2.000 millones de euros, según indicaron a Europa Press fuentes diplomáticas. Los comisarios se han mantenido divididos hasta el último minuto sobre la posibilidad de dejar en cero la multa o imponer al menos una multa simbólica, tal y como pedían los partidarios del ala dura del Ejecutivo comunitario entre ellos los vicepresidentes de Crecimiento e Inversión, Jyrki Katainen, y el responsable del Euro y Diálogo Social, Valdis Dombrovskis. La propuesta de multa a España quedará automáticamente aprobada salvo que una mayoría cualificada de países rechace la recomendación de la Comisión en un plazo de diez días.
Medir emisiones de CO2 virtualmente
La Comisión Europea ha lanzado una herramienta virtual para ayudar a los ciudadanos a medir las emisiones de C02 de sus trayectos con el coche y el coste de combustible en sus desplazamientos, ya sean diarios o cuando vayan de vacaciones. La herramienta 'Conducir verde' es un instrumento interactivo a partir de mapas de dato y simulaciones de vehículos, desarrollado por Centro de Investigación Conjunto de la Comisión Europea para medir las emisiones a partir de variables como el tipo del vehículo y su motor, el tipo de combustible y también el estilo de conducción. La herramienta, que se puede consultar en esta web https://greendriving.jrc.ec.europa.eu/#/.
Las ventas del comercio minorista aumentaron en Castilla-La Mancha un 5,2% en junio respecto al mismo mes de 2015, mientras que el empleo en el sector creció un 1,1% en la región, según datos publicados por el Instituto Nacional de Estadística (INE). A nivel nacional, las ventas del comercio minorista aumentaron un 6% en junio respecto al mismo mes de 2015. Este avance interanual de las ventas del comercio minorista, con el que se encadenan 22 meses consecutivos de crecimiento, es 3,3 puntos superior al logrado en mayo (+2,7%). En tasa mensual (junio sobre mayo), las ventas del comercio minorista aumentaron un 1,7%, su mayor repunte mensual desde noviembre de 2014.
El presidente de la Diputación de Guadalajara, José Manuel Latre, firmó, recientemente, dos convenios de colaboración con el presidente de la Asociación de Amigos del Museo de Molina de Aragón, Juan Manuel Monasterio, para el funcionamiento de dicho museo y para el desarrollo y promoción del Geoparque de la Comarca de Molina de Aragón y Alto Tajo. En este caso, se trata de “una apuesta decidida y mantenida en el tiempo por parte de la Diputación incluso desde antes de obtener este sello de calidad de la UNESCO”, ha dicho el presidente incidiendo en el “valioso patrimonio geológico” que atesora la Comarca de Molina unido a la increíble geodiversidad que origina la variedad de sus paisajes representados por los diversos tipos de litologías o la presencia de yacimientos minerales, entre otros muchos atractivos desde el punto de vista geológico y turístico. En este sentido, José Manuel Latre quiso resaltar las iniciativas puestas en marcha para poner en valor este territorio relativas a la divulgación e investigación señalando, entre otras, la
Apoyo firme de la Diputación a la Comarca de Molina
El presidente José Manuel Latre, ha firmado sendos convenios de colaboración con el presidente de la Asociación de Amigos del Museo de Molina, Juan Manuel Monasterio
edición de la Guía Turística del Geoparque, editada en 2015. Por todo ello, la Diputación aporta la cantidad de 20.000 euros para la geoconservación, divulgación, educación y desarrollo de la Comarca como apoyo al Geoparque de la Comarca de Molina y Alto Tajo de la Red Europea y Red Global de Geoparques de la UNESCO. Por otro lado, el presidente firmó otro convenio de colaboración por valor de 12.000 euros para contribuir a la promoción del Museo de Molina. Hay que recordar que, entre otras iniciativas, en el año 2007 se procedió a la apertura de una subsede del Centro de la Fotografía y la Imagen Histórica de Guadalajara, dependiente de la Diputación
Provincial, en las instalaciones del Museo de Molina. Tanto José Manuel Latre como Juan Manuel Monasterio han valorado el esfuerzo científico, cultural y económico de la Asociación en la creación y organización del citado Centro aludiendo a la necesaria colaboración entre instituciones para el desarrollo de su actividad y su mantenimiento. La firma de estos dos convenios tuvo lugar el pasado 16 de julio en las dependencias del Museo de Molina de Aragón con la presencia del alcalde y vicepresidente segundo de la Diputación, Jesús Herranz, y la diputada delegada de Medio Ambiente y Desarrollo Rural, Lucía Enjuto.
La geoconservación, la divulgación y el desarrollo son piezas clave./ E. de G.
Qué debemos hacer durante el periodo de transición del nuevo reglamento Mientras transcurre el periodo de transición del nuevo reglamento europeo de protección de datos personales, son numerosas las cuestiones que podemos plantearnos acerca de la LOPD. Para esclarecer algunos de estos interrogantes, Ruiz-Ayúcar atisba alguno de ellos en un primer artículo Carlos Peña Galiano, Ruiz-Ayúcar y Asociados S.L. / Guadalajara
Siguiendo nuestro artículo del pasado mes de febrero, se ha aprobado el Nuevo Reglamento Europeo de Protección de Datos Personales, 2016/679. Aunque ha entrado en vigor el 25 de mayo de 2016 no será directamente aplicable hasta el 25 de mayo de 2018. Dos preguntas pueden plantearse entonces: ¿Para qué sirve ese periodo de dos años?, y ¿qué deben hacer las empresas en ese periodo, aplicamos la LOPD o podemos empezar a aplicar el nuevo Reglamento?
Respuestas Respecto a la primera pregunta, el nuevo Reglamento necesita que ciertos puntos sean bien definidos o desarrollados, tanto a nivel nacional como a nivel de la Comisión Europea. A nivel nacional, la Agencia Española de Protección de Datos ha puesto en marcha un Grupo de Trabajo para definir los cambios que deben introdu-
La Agencia espera disponer de un nuevo borrador de la nueva LOPD para la primavera de 2017 cirse, por ejemplo que parte de la LOPD actual va a sobrevivir, que parte no y cual será modificada. Habrá que responder a preguntas como ¿a qué nos referimos con “gran escala” al hablar de la necesidad de realizar evaluaciones de impacto antes de desarrollar ciertos nuevos productos o servicios?, ¿qué casos van a introducirse en el listado de evaluaciones de impacto obligatoria?, o ¿cuál debe ser el Estatuto (capacidades, certificaciones, funciones, etc.) de la figura obligatoria en ciertos casos del Delegado de
El nuevo reglamento europeo de protección de datos personales no será de aplicación directa hasta el 25 de mayo de 2018./ E. de G.
Protección de Datos? La Agencia espera disponer de un borrador de la nueva LOPD para la primavera de 2017, esperando que haya gobierno que pueda tramitar la reforma de la Ley en el plazo adecuado.
Y conectando con la segunda pregunta, la Agencia ha empezado a publicar una serie de notas informativas, y ha celebrado su Sesión Anual Abierta, para darnos unas pistas sobre qué podemos hacer en el periodo de transición. Me permitiré comentar algunos aspectos que considero relevantes: Primero, “La Agencia recomienda a las organizaciones que vayan adaptando sus procesos, ya que la nueva normativa supone una gestión distinta de la que se viene empleando”. Lo cual me permite hacer dos reflexiones: hasta mayo de 2018 la LOPD actual sigue aplicándose y por ejemplo el registro de ficheros debe seguir manteniéndose hasta esa fecha en que va a desaparecer; y no dejen los deberes para el último momento, esa “gestión distinta” de la que habla la Agencia supone grandes cambios que no pueden resolverse en dos días. Según palabras del
Subdirector de la Agencia hay un cambio de enfoque significativo en la nueva normativa de protección de datos personales, puesto que no es lo mismo acreditar que no se ha incumplido como hasta ahora, que acreditar y documentar que se está cumpliendo con el nuevo reglamento (“accountability” o rendición de cuentas). Segundo, la Agencia indica respecto al consentimiento, que la entrada en vigor del nuevo reglamento, va a suponer la eliminación del consentimiento tácito, que si es válido con la LOPD actual. Por lo que advierte que las organizaciones disponen del periodo de transito para analizar si usan este tipo de consentimiento y, en su caso, cambiarlo por un consentimiento inequívoco o una clara acción confirmativa. Lo que no dice la Agencia es que a la complejidad respecto de tener que aplicar la nueva norma de protección de datos, se añade el no dejar de lado que la LSSI sigue en vigor y modifica el tipo de consentimiento para comunicaciones comerciales electrónicas, por lo que cada organización debería empezar cuanto antes a analizar qué tipos de consentimiento usa y que canales de marketing utiliza, para
ver si los consentimientos actuales seguirán siendo validos o no, y como comunicar a un gran número de clientes los
La Agencia comenta que las cláusulas de informador LOPD actuales dejarán de ser válidas en mayo de 2018 puesto que el nuevo regalamento amplía obligaciones cambios en su caso u obtener un nuevo consentimiento. Tercero, respecto al principio de información, la Agencia comenta que las cláusulas de información LOPD actuales dejarán de ser válidas en mayo de 2018 puesto que el nuevo reglamento amplia las obligaciones de información. Recomienda en consecuencia que se aproveche este periodo para adaptar las clausulas de información aunque reconoce que no será fácil puesto que aspectos como quien tiene obligación de tener un Delegado de Protección de datos está por definir. Y aunque no lo menciona en nuestra opinión es un cambio que debe re-
alizarse con tiempo puesto que alguna obligación no será fácil de evaluar, por ejemplo los plazos de tiempo por tipo de documento o como se calcularán estos plazos al menos. Otra dificultad por mencionar otro ejemplo será el tamaño de las clausulas para que puedan leerse correctamente, por ejemplo en el sector hotelero en los formularios de check-in, cada vez más veces en varios idiomas. En todo caso la Agencia acepta que para las comunicaciones de las nuevas cláusulas de información se pueda utilizar la web corporativa o los canales de comunicación que cada uno use regularmente, por ejemplo al enviar facturas mensuales a clientes por correo postal. Cuarto, respecto a la realización de evaluaciones de impacto obligatorias con el nuevo Reglamento para poder lanzar un nuevo producto o servicio, la Agencia considera que aunque no serán obligatorias hasta mayo de 2018, es recomendable que se hagan lo antes posible puesto que “requiere de preparación, elección de metodología adecuada, identificación de los equipos de trabajo y otra serie de condiciones que no pueden improvisarse”.
Dejaremos para un segundo artículo otra serie de implicaciones prácticas sobre las certificaciones sectoriales o de calidad, el Delegado de protección de datos, la proporcionalidad en la aplicación de las obligaciones según tamaño de la empresa y la relación entre responsables del tratamiento (empresa titular de los datos) y encargados del tratamiento (proveedores o empresas de un grupo que prestan servicios a otras). Si de la lectura del tema tratado le surgiese alguna pregunta o comentario no duden en dirigírnosla a info@ruizayucar.net.
La incapacidad permanente analizada en profundidad Llegado el caso de una resolución favorable al trabajador, se plantea la extinción de la relación laboral con su empresa, siempre que el trabajador esté en activo y no haya sido despedido durante el proceso de incapacidad Óscar Serra. / Guadalajara
Cuando un trabajador inicia un procedimiento para el reconocimiento de una Incapacidad Permanente, con ánimo de dejar de trabajar y percibir una pensión por incapacidad, tendrá que someterse al proceso y esperar a que su expediente sea resuelto favorablemente por la Seguridad Social, o por sentencia judicial. Llegado el caso de una resolución favorable al trabajador, que le declare incapacitado de forma permanente, se plantea la extinción de la relación laboral con su empresa -siempre que el trabajador esté en activo y no haya sido despedido durante el proceso de incapacidad-.
La relación laboral entre la empresa y el trabajador, se extingue en los siguientes grados: - Gran invalidez. - Incapacidad Permanente Absoluta.
El trabajador que solicita incapacidad permanente debe esperar a la resolución del procedimiento Hay que saber diferenciar entre incapacidad permante y absoluta y gran invalidez
La relación laboral entre la empresa y el trabajador se puede extinguir en diferentes grados./ Economía de Guadalajara
trabajador cuando debido a su estado de salud no puede seguir realizando sus funciones laborales. Dicho despido dará derecho a una indemnización de 20 días de salario por año trabajado).
En ese momento a la empresa se le plantean muchas cuestiones: ¿Tiene que pagar indemnización por despido? ¿hay que volver a dar de alta al trabajador ? ¿en caso de alta puede solicitar el reingreso en la empresa? ¿qué ocurre si le despiden antes de conseguir la incapacidad permanente? Pues bien, siguiendo la línea de lo anterior, existen una serie de puntos importantes sobre esta extinción del contrato de trabajo que la empresa en esa situación debe conocer:
Puntos importantes - Incapacidad Permanente Total. Sin embargo no se extingue la relación laboral por una Incapacidad Permanente Parcial, por lo que el trabajador podrá ser reubicado en otro puesto de trabajo, o bien despedido por la llamada "ineptitud sobrevenida" (supuesto que contempla la posibilidad de despedir a un
1. ¿Qué pasa si despide al trabajador durante la tramitación de la incapacidad permanente? Es posible que el empresario, ante la vacante y los gastos que deja el trabajador en su empresa, decida despedirlo sin esperar una resolución sobre la incapacidad permanente. En caso de despido tendrá que estar motivado y
dentro de una de las causas que establece el Estatuto de los Trabajadores, de lo contrario puede ser considerado nulo o improcedente. En el supuesto de que se conceda la incapacidad permanente, y posteriormente el despido improcedente, el empresario no podrá optar por readmitir al trabajador (puesto que está incapacitado), así que estará obligado a pagarle la indemnización máxima por despido. 2. ¿Si se concede la incapacidad permanente, que hace la empresa? Si por resolución administrativa el trabajador obtiene la incapacidad permanente, la relación laboral con la empresa debe extinguirse. Pero previo a la extinción existirá un plazo de 2 años de reserva del puesto de trabajo, y en caso de una posible mejoría que aconsejase a los médicos retirar la incapacidad permanente, podría reingresar en la empresa (siempre que la mejoría se dé en el plazo de 2 años que dura la suspensión del contrato de trabajo, pues después, el vínculo queda definitivamente extinguido.) 3. ¿La empresa tiene que pagar una indemnización en caso de incapacidad permanente? El empresario no está obli-
gado a pagar una indemnización por despido cuando un trabajador es declarado incapacitado. Pero hay tres excepciones en las que el empresario sí está obligado a pagar una indemnización al trabajador: 1.- Que la incapacidad permanente sea parcial (que no extingue la relación laboral) y el empresario decida despedir igualmente al trabajador. 2.- Que el empresario despida al trabajador antes de declararse su incapacidad permanente. 3.- Que la incapacidad permanente sea causada por incumplimientos del empresario en materia de prevención de riesgos. 4. ¿ La empresa puede volver a dar el alta al trabajador tras la incapacidad per manente? En efecto, si se observa una mejoría, es posible que el Equipo de Valoración de Incapacidades (EVI), se plantee revertir la incapacidad permanente, y dar el alta al incapacitado. En ese caso, como hemos señalado anterior mente, el trabajador tiene reser va del puesto de trabajo durante dos años, pudiendo solicitar la reanudación de su relación laboral.
CEOE valora los datos del paro del pasado mes de junio como un avance E. de G. / Guadalajara
El paro registrado en junio, según datos del Ministerio de Empleo y Seguridad Social, descendió en 124.349 personas, lo que supone un dato positivo, coherente con el buen comportamiento que habitualmente tiene el empleo en el período estival. Esta caída es superior a la producida en dicho mes en 2015, que fue de 94.727 personas y próxima a la que tuvo lugar en los dos años precedentes. Estamos, por lo tanto, ante el segundo mejor registro en un mes de junio desde el inicio de la serie histórica en 1996, tan sólo superado por junio de 2013. Por otro lado, en términos desestacionalizados el paro se redujo en 48.579 personas, la mayor disminución de toda la serie histórica en un mes de junio. Asimismo, el comportamiento positivo del empleo resulta reforzado por el hecho de que el saldo de los últimos doce meses refleje una bajada del desempleo en 353.250 parados registrados, con una tasa interanual del 8,57%, lo que supone la mejor cifra desde 1999. En línea con el crecimiento del empleo, el número de contratos registrados en junio aumentó un 11,25% sobre el mismo mes del año pasado, con 194.223 contratos más. De esta forma, los contratos en dicho mes ascendieron a 1.920.340, el mayor número de toda la serie histórica. En junio se registraron 148.395 contratos indefinidos, lo que supone un 7,73% del total de los registrados en el mes. Por ello CEOE reitera la necesidad de que, desde la actitud responsable de los partidos políticos, se configure un Gobierno que garantice la estabilidad institucional y la seguridad jurídica necesarias para consolidar el proceso de recuperación y creación de empleo y que otorgue confianza a nuestros socios europeos. Un Gobierno que profundice en las reformas, en el marco del diálogo y la concertación social, para estimular la actividad económica y dotarnos de un marco jurídico flexible, que haga posible incrementar la competitividad de las empresas españolas y su capacidad de adaptación a la realidad cambiante, de forma que continúe el avance en la senda de crecimiento y creación de empleo.
GuadaNetWork, un proyecto de CEOE-CEPYME Guadalajara y el CEEI alcarreño, mantendrá sus encuentros durante el verano con el objetivo de buscar, entre los participantes, nuevas oportunidades de negocio, al mismo tiempo que se crean nuevas redes profesional y estructuras que generan valor añadido a las actividades participantes. Las empresas participantes en este nuevo encuentro de GuadaNetWork fueron: • Penny Brush: representada por Óscar Escalera, quien mostró como realizan encargos artísticos y personalizados, además de informar de las exposiciones que, con sus trabajos se están llevando a cabo en las diferentes localidades de la provincia. • Gonzalo Osés: experto en estrategia e innovación, transferencia tecnológica, que ayuda a otros a superar sus desafíos. • Hugo Lafuente-Personal
Los encuentros de GuadaNetWork siguen en verano tendrá sus próximas citas el 26 de agosto, 21 de septiembre, 20 de octubre con AzuNetWork, 25 de noviembre con CasarNetWork y el 21 de diciembre Trainer: empresa dedicada al entrenamiento personal, especializado en pilates y yoga, con el objetivo de iniciar en el deporte a personas que nunca lo han practicado o se quieren recuperar de alguna lesión. • Elraro.com: es el proyecto de Carlos Gustavo, que está centrado en la gestión integral de la imagen de la empresa. • Kubo, tecnología 3D: esta empresa se dedica a todo lo relacionado con el 3D, pudiendo realizar maquetas en esta dimensión, tanto para proyectos más profesiona-
Las reuniones tienen lugar en el CEEI alcarreño. / Pilar López
les como para aquellos usuarios particulares. • MasMarketing: empresa
dedicada al marketing digital, social media marketing y publicidad.
• Azonix-Tec, SL: consultora de telecomunicaciones con licencia de operador de telefonía, ofrece telefonía IP y servicios de Microsoft a empresas, además de servicios informáticos y seguridad informática. • Lera y Blanco, Arquitectura y Edificación: oficina técnica con más de 10 años de experiencia en el sector de la arquitectura y la edificación. Sus proyectos y nuestros clientes nos avalan como una empresa seria y de calidad. Realizan proyectos e informes en cualquier rama del sector, y en cual-
quier zona del país, atendiendo a los clientes en español, inglés e italiano. Sectores muy diversos para un proyecto que tendrá sus próximas citas el 26 de agosto, 21 de septiembre, 20 de octubre con AzuNetWork, 25 de noviembre con CasarNetWork y el 21 de diciembre. Aquellos interesados en participar deben inscribirse en las Webs www.ceoeguadalajara.es o www.ceeiguadalajara.es, a través del espacio GuadaNetWork, cumplimentando el formulario de inscripción. Un proyecto, que se ha creado conjuntamente entre CEOE-CEPYME Guadalajara y el CEEI alcarreño, con la colaboración de la Diputación provincial, el Ayuntamiento de Guadalajara y la JCCM Para más información, se puede consultar www.ceoeguadalajara.es o bien utilizar el correo electrónico info@ceoeguadalajara.es o el teléfono 949-21-21-00.
Un total de noventa y una personas participaron en el curso de verano sobre Mindfulness, organizado por el Departamento de Psicología Básica II de la UNED de Guadalajara. El objetivo del curso Mindfulness y sus aplicaciones prácticas en la Psicología de la Salud era abordar los beneficios de esta práctica a nivel terapéutico, así como profundizar en conceptos asociados tales como la aceptación, la compasión o el crecimiento personal. Del 6 al 8 de julio, la UNED de Guadalajara contó con la presencia de profesionales y profesores de primer nivel donde los alumnos recibieron sesiones teóricas y prácticas. En la primera jornada, Montserrat Conde, profesora de Psicología de la UNED, se refería al Mindfulness como un entrenamiento mental donde lo importante es poner la atención en el momento presente siendo conscientes de ello. Félix Hernández, profesor-tutor
El Mindfulness analizado en un curso de la uNED La práctica de la “atención plena” o “mindfulness” puede reportar amplios beneficios para el bienestar y el crecimiento personal de las personas de Psicología de la UNED en Guadalajara, se centró en el concepto de la aceptación para conseguir una mayor flexibilidad mental. Juan Francisco Espejo, psicólogo sanitario en la Red de Salud Andaluza, expuso la utilidad del Mindfulness en el tratamiento de los trastornos de ansiedad que se producen en la menopausia y la perimenopausia. En la segunda jornada, Vicente Simón, catedrático de Psicología de la Universidad de Valencia y precursor del Mindfulness en nuestro país, afirmaba que “no se trata de una técnica
Miguel A.Santed y el director de la UNED durante su intervención./ E. de G.
sino una forma de vida que aspira a la sabiduría y la felicidad”. Santiago Segovia, cate-
drático de Psicobiología de la UNED, dirigió un taller práctico sobre el programa
Mindfulness Based Mental Balance (MBMB). Javier García Campayo, profesor titular de la Facultad de Medicina de la Universidad de Zaragoza, trató el tema de la compasión como una terapia de tercera generación con gran evidencia científica, atendiendo a los conceptos de “humanidad compartida” y “auto-compasión”. Por su parte, Miguel Ángel Santed, decano de la Facultad de Psicología de la UNED, centró su intervención en el significado de “atención plena sin juzgar”. En la tercera y última jornada, la profesora de Psicología
Clínica de la UNED, Marta Isabel Díaz, abordaba la aplicación del Mindfulness en el de los tratamiento Trastornos del Comportamiento Alimentario (TCA). Aquí el Mindfulness se presenta como una terapia complementaria, dada la necesidad de la auto-regulación emocional y de aceptación en los TCA. El broche final a un curso que colmó satisfactoriamente todas las expectativas de los asistentes, lo ponía Juan Diego Estrada, doctor en Psicología por la UNED y Prácticum en MindfulnessBased Stress Reduction por la Universidad of Massachussets. Estrada exponía que hay diversas maneras con las que podemos aplicar el Mindfulness al día a día con el objeto de vivir el presente con conciencia plena. “El Mindfulness es una historia de amor con el momento presente. Nos hace vivir la realidad diaria de forma diferente, desconectando los pensamientos automáticos”, concluía.
Economía de guadalajara julio 2016 nº 103 maquetación 1 1

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