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Timestamp: 2018-05-20 19:20:41+00:00

Document:
Quiénes somos. Transparencia | Fundación anclaje y formación | Junta de Castilla y León
La Fundación para el Anclaje Empresarial y la Formación para el Empleo en Castilla y León es una entidad pública sin ánimo de lucro adscrita a la Consejería de Empleo de la Junta de Castilla y León, y nuestro objetivo es apoyar proyectos sociales e industriales creadores de nuevos empleos, así como impulsar y difundir la formación entre empresarios y trabajadores.
Su composición es tripartita en la que participan los Agentes Sociales y Económicos más representativos en el ámbito territorial de Castilla y León. Las entidades fundadoras que componen el Patronato son:
La Administración Autonómica de Castilla y León.
La Confederación de Organizaciones Empresariales de Castilla y León - CECALE.
La Unión Sindical de Comisiones Obreras de Castilla y León - CCOO
La Unión General de Trabajadores de Castilla y León - UGT.
La constitución de la Fundación es fruto del Diálogo Social entre la Administración y los Agentes Sociales y Económicos.
Resolucion por la que se inscribe a la Fundación para el Anclaje Empresarial y la Formación para el Empleo en Castilla y León en el Registro de Fundaciones de la Comunidad de Castilla y León con el número FL-8 (BOCyL 25 de mayo 2006)
BOCYL 25 de mayo 2006 (19 kbytes)
Ampliación de medios económicos adscritos a los servicios traspasados a la Comunidad de Castilla y León en materia de gestión de la formación ocupacional. Real Decreto 398/2006 (BOE 1 de abril 2006)
BOE 1 de Abril 2006 (94 kbytes)
Inscripción Anclaje 23-01-2013 (108 kbytes)
A continuación se muestra el organigrama de la Fundación para el Anclaje Empresarial y la Formación para el Empleo, que se divide en: Órganos Colegiados y Órganos Unipersonales. A su vez, cada uno de estos órganos presenta también divisiones.
Patronato Fundación (437 kbytes)
Comisión Ejecutiva de Anclaje (478 kbytes)
Comisión Ejecutiva de Formación (444 kbytes)
PLANTILLA DE LA FUNDACIÓN A MARZO DE 2018
1 Directora Financiera
La retribución del puesto de Director Gerente es de 60.198,46 € anuales para el año 2018
Curriculum Director Gerente Fundación Anclaje (63 kbytes)
El correo electrónico es fafecyl@jcyl.es
Vehículos disponibles en la Fundación: Se dispone de un vehículo destinado al transporte de documentación, materiales y traslado del personal para el desarrollo de las funciones que tengan asignadas.
Para el cumplimiento de sus fines la Fundación podrá promover o desarrollar por sí o través de terceros, cualquier actividad que sirva al mejor cumplimiento de sus fines, entre las cuales se contemplan:
Organización, gestión, distribución de fondos con destino sea la formación para el empleo en cumplimiento de sus fines. La gestión de estos fondos por si o a través de tercero se ajustará a los principios de transparencia, objetividad, eficiencia, eficacia, igualdad y no discriminación.
Impulso de la inclusión de criterios orientativos para la elaboración de planes y acciones de formación.
Contribución al impulso y difusión entre empresarios y trabajadores del subsistema de formación para el empleo.
Coordinación y evaluación de las políticas de formación para el empleo.
Ejecución de las funciones de gestión, apoyo y asistencia técnica que le correspondan.
Presencia institucional en foros europeos e internacionales.
Desarrollo de las líneas autonómicas de formación para trabajadores ocupados y participación, en su caso, en el desarrollo de otras líneas autonómicas de formación para el empleo.
Captación y gestión de fondos y recursos de cualquier naturaleza para el cumplimiento de sus fines.
Promoción, apoyo e impulso de proyectos empresariales y actuaciones que contribuyan al desarrollo sostenible y a la generación de empleo en las zonas afectadas por procesos de reestructuración y deslocalización de empresas.
Elaboración, apoyo y ejecución de planes, programas y estrategias de dinamización económica y social de dichas zonas.
Identificación, recopilación y proceso de la información, así como realización de estudios, análisis e investigaciones acerca de la deslocalizaciones o reestructuraciones empresariales en Castilla y León, y sobre las principales tendencias que se dan en estos procesos.
Compendio de las experiencias prácticas en la gestión de los procesos de reestructuración y deslocalización.
Realización de estudios de prospectiva, así como aquellos de carácter sectorial en el marco de los Observatorios de Prospectiva y Sectoriales de Automoción, Energía y Agroalimentaria.
Promoción de acciones de cooperación con personas físicas y jurídicas, públicas o privadas que realicen actividades coincidentes o complementarias con las de la propia fundación.
Formalización, gestión y ejecución de contratos y convenios de colaboración con personas o entidades de cualquier clase o naturaleza, instituciones y organismos.
Apoyo y colaboración técnica, jurídica, documental y económica a personas, empresas, asociaciones, entidades y organismos de cualquier tipo interesados en las materias propias de la actividad de la Fundación.
Creación e impulso de plataformas de encuentro, análisis y debate sobre progreso y desarrollo económico con intervención de todos los agentes económicos.
Elaboración anual de un informe que analice los posibles riesgos de deslocalización que puedan afectar a la Comunidad así como las previsibles consecuencias que pudiesen derivarse de los mismos.
Cualquiera otra competencia que se desprenda de los presentes Estatutos y de la normativa vigente.
La Misión de la Fundación para el Anclaje Empresarial y la Formación para el Empleo en Castilla y León es:
la difusión, sensibilización y la colaboración en la gestión de la fromación para el empleo, y en la acreditación de la experiencia laboral o aprendizajes no formales, que mejoren la empleabilidad de los trabajadores y facilite la adaptación de éstos y las empresas a las nuevas exigencias de la economía;
el anclaje empresarial junto con el apoyo a proyectos sociales e industriales creadores de nuevos empleos, sobre todo en zonas o sectoresque sufren procesos de deslocalización o restructuración, como instrumentos que coadyuven a la consecución del pleno empleo en Castilla y León;
la coordinación de los Grupos Sectoriales de Trabajo de la Comunidad, creados en el marco del dialogo social;
y la difusión y debate sobre materias como la Responsabilidad Social Empresarial.
Contribuir, mediante el diálogo, el enfoque práctico y la gestión eficaz de sus actuaciones, a mejorar la cualificación de los trabajadores, al anclaje empresarial y a la consecución del plano empleo, implicando a las administraciones públicas, a las organizaciones empresariales y sindicales, a las empresas, a la sociedad civil y a los trabajadores para que se sientan corresponsables en la consecución de este objetivo.
La consecución de los objetivos fundacionales se basa en la aplicación de los siguientes valores y estilo de trabajo:
Lealtad: es el compromiso con nuestra institución, su misión, principios y propósitos.
Compromiso con nuestros usuarios: eficacia en la gestión, buen trato y el servicio como horizonte de nuestra actividad.
Compromiso con nuestros trabajadores: respeto, igualdad de oportunidades y equilibrio personal y profesional.
Compromiso con nuestras empresas: Apoyo y cooperación
Responsabilidad: cumplimiento de los compromisos adquiridos.
Conducta ética: nuestra actividad debe desarrollarse con profesionalidad, integridad moral, lealtad y respeto a las personas.
Innovación: se refleja en la redefinición o reinvención de los productos, las estrategias, las actividades y las funciones con vistas a su mejoría. Es la aplicación eficiente de la creatividad para la mejora continua.
Transparencia: más allá de obligaciones legales facilitar información clara y precisa de nuestros fines, actividades, beneficiarios y forma en que se aplican los recursos.
Mejora continua: como proceso imprescindible en la búsqueda e la excelencia.
En el siguiente archivo podrás enontrar los estatutos de la Fundación para el Anclaje Empresarial y la Formación para el Empleo en Castilla y León.
Estatutos de la Fundación (219 kbytes)
A continuación se muestra el Directorio de la Fundación para el Anclaje Empresarial y la Formación para el Empleo en Castila y León y el desglose de los distintos departamentos que la componen.
Departamento de Anclaje-Observatorios
Departamento de Formación para el Empleo
C/ Jacinto Benavente, 2, 3ª planta sur (entrada por C/ Ramón y Cajal).. - C.P.: 47195 Arroyo de la Encomienda, Valladolid. España
983 324 540
Lunes a viernes: 9:00 a 14:00; Lunes a jueves: 16:30 a 19:00
41.61406268365029 -4.796733856201172
Informe Auditoria y Memoria 2016 (6.472 kbytes)
Informe Auditoria y Memoria 2015 (3.646 kbytes)
Informe Auditoria y Memoria 2014 (7.601 kbytes)
Informe Auditoria y Memoria 2013 (6.890 kbytes)
Memoria 2012 (9.497 kbytes)
Memoria 2011 (9.110 kbytes)
TOMO XV del Proyecto de Ley de los Presupuestos Generales de la Comunidad de Castilla y León para el año 2014
TOMO XV del Proyecto de Ley de los Presupuestos Generales de la Comunidad de Castilla y León para el año 2015
TOMO XV del Proyecto de Ley de los Presupuestos Generales de la Comunidad de Castilla y León para el año 2016
TOMO XV del Proyecto de Ley de los Presupuestos Generales de la Comunidad de Castilla y León para el año 2017
Pagos 4º Trimestre 2017 (101 kbytes)
Pagos 3er Trimestre 2017 (72 kbytes)
Pagos 2er Trimestre 2017 (81 kbytes)
Pagos 1er Trimestre 2017 (87 kbytes)
Pagos 2º Semestre 2016 (24 kbytes)
A continuación se recogen las disposiciones aplicables, en todo o en parte, a la actividad de la Fundación para el Anclaje Empresarial y la Formaciñon para el Empleo en Castilla y León.
Convenio Oficinas y Despachos Valladolid 2015-18 (9.117 kbytes)
Catálogo de Medidas EFR (Empresa Familiarmente Responsable) (4.255 kbytes)
Reglamento de Fundaciones de la Comunidad de Castilla y León
Ley 17/2014, de 27 de noviembre, del Impuesto sobre Sociedades
Real Decreto 439/2007, de 30 de marzo, por el que se aprueba el Reglamento del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas y se modifica el Reglamento de Planes y Fondos de Pensiones, aprobado por el Real Decreto 304/2004, de 20 de febrero
Resolución de 26 de marzo de 2013, del Instituto de Contabilidad y Auditoría de Cuentas, por la que se aprueba el Plan de Contabilidad de entidades sin fines lucrativos
Real Decreto Legislativo 1517, de 31 de octubre, por el que se aprueba el Reglamento que desarrolla el texto refundido de la Ley de Auditoría de Cuentas, aprobado por el Real Decreto Legislativo 1/2011, de 1 de julio
Real Decreto 1098/2011, de 12 de octubre, por el que se aprueb el reglamento de la Ley de Contratos de las Administraciones Públicas
INSTRUCCIONES INTERNAS DE CONTRATACIÓN (114 kbytes)
Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de transparenci, acceso a la información pública y buen gobierno
Ley 8/2015, de 30 de diciembre, de Presupuestos Generales de la Comunidad de Castilla y León
Real Decreto 304/2014, de 5 de mayo, por el que se aprueba el Reglamento de la Ley 10/2010, de 28 de abril, de prevención del blaqueo de capitales y de la financiación del terrorismo
Ley5_2008, de 25 de septiembre, de Subvenciones de la Comunidad de Castilla y León
Ley3/2004, de 29 de diciembre, por la que se establecen medidas de lucha contra la morosidad en las operaciones comerciales León
Memoria Fundación 2016 (5.703 kbytes)
Informe RSE 2014-2016 Fundación (2.196 kbytes)
Folleto Fundacion,0.pdf 13.546 kbytes Descargar

References: Real Decreto 

Real Decreto 
 Real Decreto 

Resolución 
in fine

Real Decreto 
 Real Decreto 

Real Decreto 

Real Decreto