Source: https://estlex.com/?id=76&aktid=130342
Timestamp: 2020-07-15 11:45:25+00:00

Document:
Riigikogu 13.06.2012 seadus; jõustumiskuupäev 01.04.2013
redaktsioon 15.03.2019 - 01.04.2022 [RT I, 13.03.2019, 37]
jõustumine 01.04.2013, §-d 108-110 ja 136 jõustusid 16.07.2012; § 110 lg 11 jõustus 27.03.2013
(4) Käesoleva paragrahvi lõike 1 punktides 1-5 nimetatud Vabariigi Valitsuse määrused on Riigikogu Kantseleile, Vabariigi Presidendi Kantseleile, Riigikontrollile, Õiguskantsleri Kantseleile, kohtutele ja kohaliku omavalitsuse üksustele soovituslikud. Riigikogu Kantseleis, Vabariigi Presidendi Kantseleis, Riigikontrollis, Õiguskantsleri Kantseleis, kohtutes ja kohaliku omavalitsuse üksuses lähtutakse käesoleva paragrahvi lõike 1 punktides 1-5 nimetatud kordade kehtestamisel käesolevast seadusest.
(5) Konkurssi ei korraldata, kui ametnik viiakse üle vastavalt käesoleva seaduse § 98 lõike 1 punktidele 1-3.
(6) Käesoleva paragrahvi lõigetes 2-5 sätestatu ei laiene riigisekretäri, ministeeriumi kantsleri, asekantsleri, Riigikantselei direktori, ameti ja inspektsiooni peadirektori ega teiste käesoleva seaduse § 10 lõike 2 alusel kehtestatud Vabariigi Valitsuse määruses nimetatud valitsusasutuste juhtide vaba ametikoha täitmisele.
1) ajutiselt äraoleva ametniku asendaja - asendatava ametikohale naasmiseni või ametikohalt vabastamiseni;
2) ajutise iseloomuga teenistusülesandeid, eelkõige ajaliselt piiritletud ülesandeid ja töömahu ajutise suurenemise tõttu tekkinud ülesandeid täitev ametnik - ülesande täitmise ajaks või töömahu suurenemise ajaks, kuid mitte kauemaks kui viieks aastaks või Riigikogu uurimis- või probleemkomisjoni tegevuse lõppemiseni;
3) riigisekretär, ministeeriumi kantsler, asekantsler, Riigikantselei direktor, valitsusasutuse juht - viieks aastaks;
4) Vabariigi Presidendi nõunik - Vabariigi Presidendi volituste ajaks;
5) riigi julgeoleku volitatud esindaja juht - viieks aastaks;
6) soolise võrdõiguslikkuse ja võrdse kohtlemise volinik - viieks aastaks;
7) Konkurentsiameti peadirektor - viieks aastaks.
2) kui ametnik viiakse tähtajatult üle teisele ametikohale vastavalt käesoleva seaduse § 98 lõike 1 punktidele 1-3;
(2) Kui ametnik nimetatakse sama ametiasutuse teisele ametikohale, ei pea ta esitama käesoleva paragrahvi lõike 1 punktides 2-4 nimetatud dokumente.
9) määratud ajaks ametikohale nimetamise korral - teenistustähtaeg;
11) osalise tööajaga töötamisel - koormus;
"Mina, (ametniku nimi), tõotan olla ustav Eesti Vabariigile ja tema põhiseaduslikule korrale ning pidada mulle usaldatud ametit ausalt."
(1) Ametnikule kohaldatakse töölepingu seaduse §-des 54-71 sätestatud puhkuseregulatsiooni, arvestades käesolevas seaduses sätestatud erisusi.
1) osalise töövõime korral - tema kahe aasta keskmise palga ulatuses;
2) puuduva töövõime korral - tema seitsme aasta keskmise palga ulatuses.
1) osalise töövõime korral - tema kuni kaheksa aasta keskmise palga ulatuses;
2) puuduva töövõime korral - tema 13 aasta keskmise palga ulatuses.
(14) Käesolevas paragrahvis sätestatut ei kohaldata, kui ametnik käesoleva paragrahvi lõikes 1, 2, 6-8 või 10 nimetatud juhul:
(3) Ametiasutus võib nõuda ametnikult hüvitist kahju eest, mis tekkis ametnikule palga maksmise tõttu ulatuses, mis vastab perioodile, kui ametnik jättis käesoleva seaduse § 15 punktides 1-3 nimetatud teenistussuhet välistavast asjaolust vähemalt hooletusest käesoleva seaduse tähenduses teatamata, kuid mitte rohkem kui ametniku kuue kuu põhipalga ulatuses.
(2) Ametisse nimetamise õigust omav isik keelab haldusaktiga täielikult või osaliselt ametnikul käesoleva paragrahvi lõike 1 punktides 1-4 nimetatud kõrvaltegevuse, kui kõrvaltegevusele kuluva tööjõu maht või laad takistab korrapärast teenistusülesannete täitmist või kõrvaltegevus toob kaasa teenistuskohustuse rikkumise.
(3) Ametnik peab viivitamata teavitama ametisse nimetamise õigust omavat isikut kirjalikult, kui ta tegeleb või kavatseb tegeleda käesoleva paragrahvi lõike 1 punktides 1-4 nimetatud kõrvaltegevusega.
(1) Kui ametnik on teenistuskohustuse süülise rikkumisega tekitanud ametiasutusele varalist kahju, on ta kohustatud selle kahju hüvitama käesoleva paragrahvi lõigetes 3-5 nimetatud ulatuses.
(3) Kui ametnik nimetatakse käesoleva seaduse § 2 lõike 3 punktides 5-8 nimetatud ametikohale, siis tema teenistussuhte viimane päev on sellele ametikohale nimetamise päevale eelnev päev.
§ 98 <!- END 97 -!> . Ametniku tähtajatu üleviimine
1) alla ühe aasta - vähemalt 15 kalendripäeva;
2) üks kuni viis aastat - vähemalt 30 kalendripäeva;
3) viis kuni kümme aastat - vähemalt 60 kalendripäeva;
4) kümme ja enam aastat - vähemalt 90 kalendripäeva.
2) avaliku võimu teostamise õiguse aeg ja aeg, millal avaliku võimu teostamise õigus oli peatunud käesoleva seaduse § 83 punktide 2-6 ja punkti 8 alusel.
(5) Kohaliku omavalitsuse üksuse volikogu kehtestatud, käesoleva seaduse §-s 7 nimetatud ametniku mõistest lähtuvad ametiasutuste koosseisud ja käesoleva seaduse § 63 palgajuhendi kehtestamise sätetest lähtuvad palgajuhendid jõustatakse avaliku teenistuse seadusega samal ajal. Koosseisude ja palgajuhendi kehtestamisel ei kohaldata käesoleva paragrahvi lõikeid 1-4.
(6) Riigikogu Kantselei, Vabariigi Presidendi Kantselei, Riigikontrolli, Õiguskantsleri Kantselei ja kohtute käesoleva seaduse §-s 7 nimetatud ametniku mõistest lähtuv koosseis ning käesoleva seaduse § 63 palgajuhendi kehtestamise sätetest lähtuv palgajuhend jõustatakse avaliku teenistuse seadusega samal ajal. Koosseisu ja palgajuhendi kehtestamisel ei kohaldata käesoleva paragrahvi lõikeid 1-4.
1) 10-15-aastase teenistusstaaži korral - 10 protsenti;
2) 16-20-aastase teenistusstaaži korral - 20 protsenti;
3) 21-25-aastase teenistusstaaži korral - 25 protsenti;
4) 26-30-aastase teenistusstaaži korral - 40 protsenti;
5) üle 30-aastase teenistusstaaži korral - 50 protsenti.
<!- END 113 -!>
(3) Käesoleva paragrahvi lõike 1 punktides 3-4 nimetatud soodustingimused säilivad üksnes juhul, kui isik on katkematult tööl kohalike omavalitsuste liitude büroos või avalikus teenistuses või kui teenistus- või töösuhte katkemine nimetatud asutustes ei ületa 90 kalendripäeva.
(4) Käesoleva paragrahvi lõike 2 punktides 3-4 nimetatud soodustingimused säilivad üksnes juhul, kui isik on katkematult tööl Kaitseliidus või avalikus teenistuses või kui teenistus- või töösuhte katkemine nimetatud asutustes ei ületa 90 kalendripäeva.
<!- START 116b1 -!>
<!- END 116b1 -!>
<!- END 121 -!>
<!- END 122 -!>
<!- START 125 -!>
<!- END 125 -!>
<!- START 126 -!>
<!- END 126 -!>
<!- START 127 -!>
<!- END 127 -!>
<!- START 128 -!>
<!- END 128 -!>
<!- START 129 -!>
<!- END 129 -!>
<!- START 134b1 -!>
<!- END 134b1 -!>
<!- START 134b2 -!>
<!- END 134b2 -!>
<!- START 134b3 -!>
<!- END 134b3 -!>
<!- START 134b4 -!>
<!- END 134b4 -!>
<!- START 134b5 -!>
<!- END 134b5 -!>
§ 135. - § 176. [Käesolevast tekstist välja jäetud.]
<!- START 177 -!>
(1) Käesoleva seaduse §-d 108-110 ja 136 jõustuvad üldises korras.
<!- END 177 -!>

References: § 110
 § 98
 § 10
 § 98
 § 15
 § 2

§ 98
 § 83
 § 63
 § 63

§ 135
 § 176