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Timestamp: 2019-07-20 07:23:20+00:00

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Demanda Laboral de reconocimiento de incapacidad permanente parcial
Manuel Rodríguez Domínguez
Especialidad: / Derecho Social / Seguridad Social
Número: 10057
Voces: INCAPACIDAD PERMANENTE, INSTITUTO NACIONAL DE LA SEGURIDAD SOCIAL, MUTUAS DE ACCIDENTES DE TRABAJO Y ENFERMEDAD PROFESIONAL
FECHA DE RESOLUCIÓN DEL CASO: 10-10-2016
1. Reclamación previa_01.03.2014_Censurado
2. Informe médico forense_26.03.2014_Censurado
3. Resolución reclamación previa_12.09.2014_Censurado
4. Demanda incapacidad_23.10.2014_Censurado
5. Sentencia incapacidad parcial demanda_30.06.2015_Censurado
6. Recurso suplicación_20.07.2015_Censurado
7. Sentencia recurso suplicación_10.10.2016_Censurado
Madrid, 08-07-2013
Don Basilio, presta sus servicios para una empresa desde el 10 de enero de 1987. El dia 8 de julio de 2013 sufre un accidente laboral.
Emite una reclamación previa el 1 de septiembre de 2014 contra Resolución dictada por la Dirección Provincial del INSS, la cual le concede una prestación de 5.350 €. Don Basilio no conforme con la valoración recibida, reclama una Incapacidad Permanente Parcial basándose en el informe médico que emite de la mutua con fecha 14 de febrero de 2014, donde expresamente reconocía que existian limitaciones para el puesto de trabajo que hasta la fecha del accidente venía realizando.
Conseguir que sea reconocida una incapacidad permanente parcial para D. Basilio.
En defensa del Informe Medico Forense de fecha 26 de marzo de 2014, y en reclamacion sobre el informe médico que emite la mutua con fecha 14 de febrero de 2014
Juzgado de inicio del procedimiento: Instituto Nacional de la Seguridad Social
Tipo de procedimiento: Incapacidad permanente
Reconocimiento de Incapacidad Permanente Parcial
Que el accidente laboral le ha dejado secuelas e impedido para sus ocupaciones habituales.
– Ley General de la Seguridad Social, Estatuto de los Trabajadores y Jurisprudencia
– Real Decreto Legislativo 1/1994 de 20 de junio, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley General de la SS.
– Capitulo V del Reglamento de Accidentes de Trabajo.
– OM de 15/04/1969 y Baremo anexo a la mism, modificado por Orden de 18/04/2005.
– Decreto 1646/1972, de 23 de junio.
Informe médico forense de fecha 26/04/2014
Secuelas a traves de dicho Informe médico forense
Desestima las peticiones del demandante
Fecha de la resolución judicial: 12-09-2014
Desestima la reclamación previa
Tipo de recurso: Social
Recurrente: Don Basilio
Fecha del recurso: 30-06-2015
Tribunal: Juzgado de lo Social núm. 35 de Madrid.
Expediente de la mutua y de la entidad gestora asi como un Informe Pericial e informe forense donde establece secuelas.
Fecha de la resolución judicial: 30-06-2015
Que desestimando como desestimo la demanda formulada por D. Basilio contra la empresa contratante, mutua de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales de la seguridad social nº 61, Instituto Nacional de Seguridad Social y Tesorería General de la Seguriad Social sobre Incapacidad parcial, debo absolver y absuelvo a las demandadas del petitum de la misma con confirmación de la resolucion impugnada.
Que para que pueda ser reconocida una incapacidad permanente parcial, es necesario al menos establecerse una minusvalia del 33%, siendo la valoracion con respecto a sus secuelas inferior a dicho porcentaje.
Recurrente: D. Basilio a través de Letrado
Fecha del recurso: 20-07-2015
Tribunal: Tribunal Superior de Justicia de Madrid-Sección nº 05 de lo Social
Fecha de la resolución judicial: 10-10-2016
Desestimamos el recurso de suplicación interpuesto por la representacion Letrada de D. Basilio, contra la sentencia de fecha treita de junio de dos mil quince, sobre incapacidad parcial, seguidos a instacia del recurrente, contra la empresa contratante, mutua de accidentes de trabajo y enfermedades profesioneles, Instituto Nacional de la Seguridad Social y Tesorería General de la Seguridad Social.
Su limitacion en su mano izquierda no le impide un adecuado desarrollo de sus funciones profesionales acorde con los criterios relacionados ccon la sentencia de 15 de abril de 2014 (ROJ: STSJ M 5100/2014), así la de 30/10/2012 entre otros muchos. No alcanzan el porcentaje para que pueda relacionarse con una incapacidad permanente parcial relativa al art. 137 de la LGSS, que le produzcan una reducción de su capacidad de trabajo superior al 33%
sentencia de 15 de abril de 2014 (ROJ: STSJ M 5100/2014)
SSTS 12/2/2003 (REC 861/02)
Tratado de Auditoría Laboral
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References: RESOLUCIÓN 
 Resolución 
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 Real Decreto 
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