Source: http://docplayer.es/2174599-Guia-del-pensionista-de-la-seguridad-social-dministracion-electronica-gobierno-de-espana-ministerio-de-empleo-y-seguridad-social.html
Timestamp: 2017-05-30 04:16:20+00:00

Document:
GUÍA DEL PENSIONISTA. de la Seguridad dministración electrónica GOBIERNO DE ESPAÑA MINISTERIO DE EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL - PDF
GUÍA DEL PENSIONISTA. de la Seguridad dministración electrónica GOBIERNO DE ESPAÑA MINISTERIO DE EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL
Download "GUÍA DEL PENSIONISTA. de la Seguridad Social. @ dministración electrónica GOBIERNO DE ESPAÑA MINISTERIO DE EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL"
1 PENSIONISTA de la Seguridad dministración electrónica GOBIERNO DE ESPAÑA MINISTERIO DE EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL SECRETARÍA DE ESTADO DE LA SEGURIDAD SOCIAL INSTITUTO NACIONAL DE LA SEGURIDAD SOCIAL2 19ª Edición (2014) Edita: Instituto Nacional de la Seguridad Social Nipo: https://sede.seg-social.gob.es/ Catálogo de Publicaciones de la Administración General del Estado:3 PENSIONISTA DE LA SEGURIDAD SOCIAL ÍNDICE Presentación 3 Cómo ponerse en contacto con el INSS? 5 Cómo es su pensión? 7 Qué derechos tiene como? 12 Qué obligaciones tiene como? 18 También le interesa saber 20 Consejos útiles para la salud 26 Otras recomendaciones 29 Despedida 314 5 PRESENTACIÓN ESTIMADO PENSIONISTA: Nos complace presentarle la Guía del de la Seguridad Social, con el deseo de proporcionarle información desde este primer momento en que ya es de la Seguridad Social. La información que le facilitamos aquí se refiere a los aspectos generales de aquellos temas que consideramos de más interés para usted, como son los relacionados con la pensión reconocida y los derechos que le asisten en su nueva condición de. Si desea conocer con más detalle alguna cuestión concreta, póngase en contacto con nosotros. Asimismo, si aprecia que algunos temas no están lo suficientemente tratados o, simplemente, su lectura le sugiere alguna idea o consideración que quiera darnos a conocer, le rogamos que nos lo comunique, pues sólo con su ayuda podremos mejorar. Reciba un cordial saludo y nuestro agradecimiento anticipado por su colaboración. 36 [ Presentación ] ANTES DE REALIZAR LA EXPOSICIÓN DE LOS TEMAS, CONSIDERAMOS NECESARIO QUE NOS IDENTIFIQUE CLARAMENTE EL INSTITUTO NACIONAL DE LA SEGURIDAD SOCIAL (INSS), dependiente del Ministerio de Empleo y Seguridad Social, es el organismo que le ha reconocido el derecho a su pensión y a la asistencia sanitaria. La resolución de dicho reconocimiento contiene los datos específicos de su pensión. «En el futuro, el INSS le comunicará puntualmente todo aquello que afecte a su pensión y a su condición de» 47 CÓMO PONERSE EN CONTACTO CON EL INSS? PERSONALMENTE Si desea recibir una atención personal y directa, puede dirigirse a cualquier Centro de Atención e Información de la Seguridad Social (CAISS), los cuales disponen de servicio de cita previa en el teléfono Esta Guía incluye en sus páginas finales una relación de los CAISS de su provincia, con indicación de sus domicilios y teléfonos. TELÉFONO El INSS tiene una línea de llamada con coste compartido, a la que puede telefonear desde cualquier lugar del territorio nacional. Este es el número:8 [ Cómo ponerse en contacto con el INSS? ] INTERNET Si desea comunicarse con nosotros por este medio, tenemos a su disposición una página web con buzón de consultas y sugerencias, así como una sede electrónica. Estas son las direcciones: https://sede.seg-social.gob.es/ CORREO Puede enviar las cartas y comunicaciones a su dirección provincial, CAISS o al apartado de correos de su provincia. Conviene que en sus escritos nos indique, al menos: Su nombre y dos apellidos. Su número de documento nacional de identidad (DNI) u otro documento oficial que le identifique. Su domicilio postal completo. Un número de teléfono con el que podamos establecer contacto con usted. 69 CÓMO ES SU PENSIÓN? SU PENSIÓN ES DE MODALIDAD CONTRIBUTIVA Tienen esta consideración las pensiones que han sido reconocidas como CÓMO ES SU PENSIÓN? consecuencia de haber cotizado el tiempo previsto para acceder a ellas, además de reunir otros requisitos legalmente establecidos. PENSIÓN INICIAL Su importe depende de: El tipo de pensión que se le haya reconocido. Los años por los que haya cotizado y las cuantías de sus correspondientes bases de cotización. El grado de incapacidad que le haya sido declarado, si se trata de una pensión por incapacidad permanente. 710 [ Cómo es su pensión? ] INCREMENTO DE LAS PENSIONES DE SEGURIDAD SOCIAL Las pensiones de la Seguridad Social en su modalidad contributiva, incluido el importe de la pensión mínima, serán incrementadas al comienzo de cada año en función del índice de revalorización previsto en la correspondiente Ley de Presupuestos Generales del Estado. El índice se determinará según una fórmula matemática, y su resultado nunca podrá dar lugar a un incremento anual de las pensiones inferior al 0,25 por ciento ni superior a la variación del IPC del año anterior más el 0,50 por ciento. Cada vez que su pensión sea incrementada, el INSS le enviará, directamente a su domicilio, una notificación en la que se explicarán las principales características de esa actualización económica. 811 [ Cómo es su pensión? ] GUÍA DEL CUANTÍAS MÍNIMAS DE LAS PENSIONES Las cuantías mínimas de las pensiones del sistema de la Seguridad Social se fijan habitualmente en la correspondiente Ley de Presupuestos Generales del Estado (LPGE), dependiendo su importe de: La clase de pensión. La edad del. Las diferentes modalidades de convivencia y dependencia económica: con cónyuge a cargo, con cónyuge no a cargo o sin cónyuge (unidad económica unipersonal). El reconocimiento de una discapacidad en grado igual o superior al 65%, en las pensiones de viudedad y en las de orfandad cuando el huérfano es menor de 18 años. Las cargas familiares en los casos de pensiones de viudedad, a cuyos efectos, se requerirá: No alcanzar un determinado nivel de rentas. Convivencia y dependencia económica de los hijos menores de 26 años o mayores con un grado de discapacidad de, al menos, el 33% o de los menores de edad acogidos. 912 [ Cómo es su pensión? ] COMPLEMENTO POR MÍNIMOS Tendrá derecho a percibir un complemento para alcanzar la cuantía mínima que para su pensión haya fijado la correspondiente LPGE, siempre que el importe de su pensión, el inicial más sus revalorizaciones sucesivas, no alcance la citada cuantía mínima. Si percibe varias pensiones y la suma de todas ellas no alcanza el importe mínimo establecido, el complemento se asignará a aquélla de las pensiones de la Seguridad Social cuya cuantía mínima le sea más favorable. Este complemento no le será abonado si, además de la pensión, usted tiene otros ingresos que superen una determinada cantidad fijada anualmente. Para las pensiones causadas a partir de 1 de enero de 2013: Los complementos por mínimos necesarios para alcanzar las cuantías mínimas de las pensiones contributivas, no podrán superar el importe establecido para las pensiones de jubilación e invalidez en su modalidad no contributiva. Será necesario residir en territorio español para percibir dichos complementos por mínimos. 1013 [ Cómo es su pensión? ] GUÍA DEL CUANTÍA MÁXIMA DE LAS PENSIONES De la misma manera que existen cuantías mínimas, también existe un tope o límite máximo, fijado habitualmente en la correspondiente LPGE. Si su pensión, o la suma de sus pensiones de carácter público, supera ese límite máximo establecido, solamente se le abona esta cantidad máxima fijada. Al igual que las cuantías mínimas, los importes máximos de las pensiones son revisados periódicamente. DESCUENTO MENSUAL DEL IMPUESTO SOBRE LA RENTA DE LAS PERSONAS FÍSICAS (IRPF) Si el importe de la pensión que le ha sido reconocida excede de una determinada cantidad anual, establecida en la normativa fiscal, será objeto de una retención a cuenta del IRPF. La cuantía de esta retención dependerá, asimismo, de sus propias circunstancias familiares. Las pensiones de orfandad y las de incapacidad permanente en los grados de absoluta y gran invalidez, están exentas de este impuesto, así como las prestaciones familiares. «Cada año el INSS le enviará un certificado con la información necesaria para su posible declaración de la renta» 1114 QUÉ DERECHOS TIENE COMO PENSIONISTA? COMO PENSIONISTA DE LA SEGURIDAD SOCIAL TIENE DERECHO A: Percibir mensualmente la cuantía de su pensión, en la modalidad de pago elegida por usted. Recibir asistencia sanitaria (prestaciones médicas y farmacéuticas), tanto usted como sus beneficiarios. Percibir prestaciones familiares, siempre que reúna los requisitos exigidos. Disfrutar de los servicios sociales complementarios de la Seguridad Social. Solicitar y obtener cuanta información precise en relación con su nueva condición de de la Seguridad Social. Pedir certificados referidos a su condición de. Por ejemplo, sobre el importe de su pensión, sobre las retenciones practicadas a efectos del IRPF, etc. 1215 [ Qué derechos tiene como? ] GUÍA DEL ABONO DE SU PENSIÓN Una vez efectuado el primer pago, la Seguridad Social le abonará su pensión por mensualidades vencidas, estando el importe a su disposición en la entidad financiera e ingresado en su cuenta, cuando cobre por esta modalidad, desde el primer día hábil de cada mes. Las pensiones se satisfacen en 14 pagas (salvo que hayan sido causadas por un accidente de trabajo o por una enfermedad profesional, en cuyo caso serían 12 pagas) correspondientes a cada uno de los meses del año y 2 pagas extraordinarias, que se devengan en junio y noviembre. Si ha elegido cobrar en efectivo, directamente de su banco o caja de ahorros, es importante que lo haga entre los días 1 y 15 de cada mes. Si no lo hace en esas fechas, esa mensualidad será devuelta por el banco o caja a la Seguridad Social. Cuando se encuentre en este caso, la mensualidad no percibida debe solicitarla nuevamente, antes del transcurso de un año, pues el derecho al percibo de cada mensualidad de pensión caduca al año de su respectivo vencimiento. Para evitar problemas de este tipo, puede optar por el abono de la pensión en cuenta corriente o libreta de ahorros. Si desea cambiar de modalidad de cobro (ingreso en su cuenta, cobro en efectivo o giro postal) o de entidad financiera, diríjase a su CAISS o al teléfono de llamada compartida. Le ayudaremos a realizar este trámite. Si lo que desea es, solamente, cambiar de sucursal o de modalidad de cobro dentro de la misma entidad financiera, diríjase directamente a su banco o caja de ahorros. 1316 [ Qué derechos tiene como? ] ASISTENCIA SANITARIA Esta prestación, a la que usted y sus beneficiarios tienen derecho, y ya le ha sido reconocida por el INSS, incluye: La atención médica, dispensada gratuitamente por la red pública de salud. La atención farmacéutica de medicamentos incluidos en el Sistema Nacional de Salud. Cuando se trate de atención farmacéutica ambulatoria, los usuarios contribuirán en el coste con la aportación de unos porcentajes sobre el precio de venta al público, con unos topes variables. «Los servicios sanitarios, dependiendo del ámbito geográfico, los gestionan las comunidades autónomas, excepto en las ciudades de Ceuta y Melilla, que son gestionados por el Instituto Nacional de Gestión Sanitaria (INGESA)» También tiene derecho a recibir asistencia sanitaria en sus desplazamientos. Para ello: 14 Si viaja por España, es suficiente que lleve consigo su documento nacional de identidad (DNI) o documento oficial que le identifique y su tarjeta de asistencia sanitaria. Si viaja a cualquier país miembro del Espacio Económico Europeo o a Suiza, en estancia temporal, debe llevar consigo la tarjeta sanitaria europea, que tiene un plazo de validez de 2 años. «Estados en los que tiene validez la TSE: Alemania, Austria, Bélgica, Bulgaria, Chipre, Croacia, Dinamarca, Eslovaquia, Eslovenia, Estonia, Finlandia, Francia, Grecia, Hungría, Irlanda, Islandia, Italia, Letonia, Liechtenstein, Lituania, Luxemburgo, Malta, Noruega, Países Bajos, Polonia, Portugal, Reino Unido, República Checa, Rumania, Suecia y Suiza»17 [ Qué derechos tiene como? ] GUÍA DEL La Tarjeta Sanitaria Europea (TSE) es el documento personal e intransferible que acredita el derecho a recibir las prestaciones sanitarias que resulten necesarias, desde un punto de vista médico, durante una estancia temporal, en el territorio del Espacio Económico Europeo o Suiza, teniendo en cuenta la naturaleza de las prestaciones y la duración de la estancia prevista, de acuerdo con la legislación del país de estancia, independientemente de que el objeto de la estancia sea el turismo, una actividad profesional o los estudios. La Tarjeta Sanitaria Europa (TSE) no es válida cuando el desplazamiento tenga la finalidad de recibir tratamiento médico, en cuyo caso es necesario que el Instituto Nacional de la Seguridad Social (INSS) emita el formulario correspondiente, previo informe favorable del Servicio de Salud. Tampoco es el documento válido si usted traslada su residencia al territorio de otro Estado. En algunos casos, deberá asumir una cantidad fija o un porcentaje de los gastos derivados de la asistencia sanitaria, en igualdad de condiciones con los asegurados del Estado al que se desplaza. Estos importes no son reintegrables. Podrá obtener o renovar la TSE solicitándola por teléfono ( ), a través de la sede electrónica: sede.seg-social.gob.es, o dirigiéndose a cualquier Centro de Atención e Información de la Seguridad Social (CAISS), contactando previamente con el CAISS elegido, para concertar cita previa, si dispone de este servicio. Cualquiera que sea la forma de su petición, la tarjeta sanitaria europea se le enviará a su domicilio en un plazo inferior a 10 días desde la solicitud. En ningún caso se entregará en mano, por lo que es imprescindible que su domicilio esté actualizado en el fichero de s de la Seguridad Social. En los casos de un viaje urgente, puede obtener un certificado provisional sustitutorio (CPS), con validez de 3 meses. Si va a viajar a otros países, antes de emprender el viaje, debe dirigirse a su CAISS, o llamar a los teléfonos de información, o bien, consultar nuestra página web. 1518 [ Qué derechos tiene como? ] PRESTACIONES FAMILIARES La existencia de responsabilidades familiares y el nacimiento o adopción de hijos, podría dar derecho a las siguientes prestaciones: Prestación económica por hijo o menor acogido a cargo: si tiene a su cargo hijos menores de 18 años o mayores de esa edad afectados por una discapacidad en un grado igual o superior al 65%, o menores acogidos, en acogimiento familiar, permanente o preadoptivo. Cuando se trate de hijos o menores acogidos, menores de 18 años sin discapacidad, el reconocimiento de la prestación estará condicionado por el nivel de sus ingresos. En los casos de hijos con discapacidad, cualquiera que sea su edad, no afecta el nivel de ingresos para obtener estas prestaciones. Prestación económica por nacimiento o adopción de hijo en supuestos de familias numerosas, monoparentales y en los casos de madres con discapacidad: cuando el nacimiento o adopción de hijo se produce en una familia numerosa o que, con tal motivo, adquiera dicha condición, en una familia monoparental o en los supuestos de madres que padezcan una discapacidad igual o superior al 65%, siempre que no se supere un determinado nivel de ingresos. Prestación económica por parto o adopción múltiples: cuando se produce el nacimiento o adopción de 2 o más hijos por parto o adopción múltiples, en familias con residencia legal en España. 1619 [ Qué derechos tiene como? ] GUÍA DEL SERVICIOS SOCIALES Y OTRAS PRESTACIONES Como, puede usted beneficiarse de los servicios sociales de carácter complementario, tales como centros dedicados a la atención de s (hogares, residencias, etc.), personas con discapacidad (ocupacionales y de recuperación), servicios de ayuda a domicilio, teleasistencia, etc. También, en su caso, podría beneficiarse de prestaciones de carácter específico, establecidas por el Sistema para la autonomía y atención a la dependencia, que van dirigidas a personas, que han sido valoradas con un determinado grado y nivel de dependencia, en orden a su capacidad y autonomía personal para realizar las tareas básicas de la vida ordinaria y a su necesidad de apoyo y supervisión. Además, el Instituto de Mayores y Servicios Sociales (IMSERSO) gestiona el Programa de vacaciones para mayores destinado a viajes turísticos y culturales y el Programa de termalismo social que ofrece tratamientos para la prevención y rehabilitación de enfermedades. «Los servicios sociales y las prestaciones mencionadas, dependiendo del ámbito geográfico, se gestionan por las comunidades autónomas y por el IMSERSO» Si desea más información, puede dirigirse a las unidades de información de servicios sociales de su municipio, llamar al teléfono del IMSERSO o consultar su página web en 1720 QUÉ OBLIGACIONES TIENE COMO PENSIONISTA? Hasta ahora, le hemos informado de sus derechos, pero también deseamos que conozca sus deberes y obligaciones en materia de Seguridad Social. COMO TITULAR DE UNA PENSIÓN CONTRIBUTIVA Debe comunicar al INSS, dentro de los 30 días siguientes a que se produzcan, las variaciones que afecten a la situación que usted tenía cuando se le reconoció la pensión. En todos los casos: Los cambios de estado civil, nacimientos, defunciones. Sus cambios de domicilio. El inicio de actividades laborales. El reconocimiento y/o cobro de otras pensiones, nacionales o extranjeras. 1821 [ Qué obligaciones tiene como? ] GUÍA DEL Si percibe complemento por mínimos: Los incrementos del nivel de rentas, tanto suyos como los de su cónyuge, que sean incompatibles con el cobro de complementos por mínimos. El inicio de actividades laborales de su cónyuge. El reconocimiento y cobro de otras pensiones nacionales o extranjeras, por parte de su cónyuge. TELÉFONO DEL INSS «Para poder mantener el contacto con usted, necesitamos conocer su domicilio. Comuníquenos cualquier cambio» También el INSS puede solicitar de oficio a los s que acrediten su vivencia, así como cualquier dato relativo a la identificación de su cónyuge y a los ingresos obtenidos durante el año anterior 1922 TAMBIÉN LE INTERESA SABER «Si usted es de jubilación o incapacidad permanente en la modalidad contributiva y va a trabajar por cuenta propia o ajena, deberá comunicarlo al INSS» Si usted es de INCAPACIDAD PERMANENTE, en su modalidad contributiva, que: 20 Hasta que cumpla la edad legal de jubilación que, en cada caso resulte de aplicación, la declaración de incapacidad permanente puede ser revisada por el INSS o a petición suya. Si es de una incapacidad permanente total para su profesión habitual, su pensión es compatible con el desempeño de un empleo en una actividad distinta de la habitual. Si se le ha reconocido una incapacidad permanente total para su profesión habitual, puede tener derecho al incremento del 20% en el importe inicial de su pensión cuando, a partir de los 55 años y por determinadas circunstancias, se presuma la dificultad de obtener empleo en actividad distinta de la habitual.23 [ También le interesa saber ] GUÍA DEL Si usted es de JUBILACIÓN, en su modalidad contributiva, que: El percibo de su pensión en un 50% de su cuantía, es compatible con cualquier empleo por cuenta propia o ajena siempre que no se trate de una actividad pública, sea cual sea la duración de su jornada, y se den los siguientes requisitos: Que haya accedido a su pensión a la edad que corresponda en cada caso, sin tener en cuenta bonificaciones o anticipaciones. Que haya acreditado periodo de cotización suficiente para tener derecho al 100% de la base reguladora de la pensión. La cuantía del 50% de la pensión que usted esté percibiendo se revalorizará, en tanto mantenga el trabajo compatible, pero no procederá en ningún caso, la aplicación de complementos por mínimos. Aun cuando perciba el 50% de su pensión, usted continúa con la consideración de de la Seguridad Social a todos los efectos (asistencia sanitaria, prestaciones familiares ). Durante la realización del trabajo compatible con la pensión de jubilación, se efectuará una cotización especial de solidaridad del 8%, que para los trabajadores por cuenta ajena supondrá el 2%, siendo el resto a cuenta del empresario. El percibo de la pensión es compatible con un trabajo a tiempo parcial en los términos establecidos, percibiéndola en un porcentaje igual a la reducción de la jornada desarrollada en relación a la jornada completa. El percibo de la cuantía total de su pensión es compatible con la realización de trabajos por cuenta propia, por los que perciba ingresos anuales no superiores al salario mínimo interprofesional. La pensión es compatible con el percibo de rentas patrimoniales, con el mantenimiento de la titularidad de su negocio y con el desempeño de las funciones inherentes a dicha titularidad. La pensión también es compatible con la afiliación a la mutualidad de un colegio profesional. 2124 [ También le interesa saber ] Si usted es de VIUDEDAD, que: Su pensión es compatible con las rentas del trabajo, así como con otra pensión de jubilación o de incapacidad permanente a las que pueda tener derecho. Su pensión se extinguirá, entre otras causas, por contraer matrimonio o constituir una pareja de hecho formalizada conforme a la regulación establecida, salvo que concurran las siguientes circunstancias: Que usted tenga más de 61 años o, en el caso de ser menor de esta edad, perciba una pensión de incapacidad permanente absoluta o gran invalidez, o tenga reconocida una discapacidad igual o superior al 65%. Que su pensión o pensiones constituyan la principal fuente de ingresos. Se entiende que la pensión o pensiones de viudedad constituyen la principal fuente de ingresos, cuando el importe anual de las mismas represente el 75% del total de ingresos. Que su nuevo matrimonio o pareja de hecho tenga unos ingresos anuales que no superen 2 veces el salario mínimo interprofesional. «Quien percibe una pensión a la que no tiene derecho, perjudica a los demás ciudadanos» 2225 [ También le interesa saber ] GUÍA DEL Si usted es de ORFANDAD, que: Esta pensión de orfandad es compatible con cualquier renta de trabajo hasta los 21 años de edad. Si no efectúa un trabajo lucrativo o realizándolo, los ingresos que obtenga resultan inferiores a la cuantía del salario mínimo interprofesional vigente, todo ello en cómputo anual, podrá ser perceptor de la pensión de orfandad hasta los 25 años. Si estuviera cursando estudios y cumpliera los 25 años durante el transcurso del curso escolar, la percepción de la pensión se mantendrá hasta el día primero del mes siguiente al del inicio del siguiente curso académico. Su pensión se extinguirá, si contrae matrimonio (salvo que se encuentre incapacitado en grado de incapacidad permanente absoluta o gran invalidez) o es adoptado. Si se encuentra incapacitado en el grado de incapacidad permanente absoluta o gran invalidez, la pensión es vitalicia, con independencia de la cuantía de los ingresos. 2326 [ También le interesa saber ] Otra información de interés Las parejas de hecho formalizadas, al menos, con 2 años de antelación al fallecimiento del causante y que acrediten una convivencia estable y notoria mínima de 5 años, podrán tener derecho a la pensión de viudedad siempre que se reúnan los demás requisitos exigidos. El derecho a pensión de viudedad de las personas divorciadas o separadas judicialmente quedará condicionado a estar percibiendo la pensión compensatoria a que hace referencia el art. 97 del Código Civil, quedando extinguida ésta por el fallecimiento del causante. Si la separación judicial o divorcio fue anterior a 1 de enero de 2008 puede acceder a la pensión de viudedad, aún cuando no haya percibido la pensión compensatoria, siempre que se cumplan determinadas condiciones. 2427 [ También le interesa saber ] GUÍA DEL Las mujeres que puedan acreditar haber sido víctimas de violencia de género en el momento de la separación judicial o el divorcio, podrán acceder a la pensión de viudedad, aunque no hayan sido acreedoras de pensión compensatoria. El derecho a la pensión de viudedad, en caso de nulidad matrimonial, corresponderá al superviviente al que se le haya reconocido la indemnización a que hace referencia el art. 98 del Código Civil, siempre que no hubiera contraído nuevas nupcias o hubiera constituido una pareja de hecho. Las personas condenadas en sentencia firme por homicidio o lesiones (salvo reconciliación en el último supuesto) no serán beneficiarias de la pensión de viudedad cuando la víctima sea la causante de la pensión, que pasará a incrementar, en su caso, el importe de las pensiones de orfandad. 2528 CONSEJOS ÚTILES PARA LA SALUD La salud es la base del bienestar. El envejecimiento y la salud no son incompatibles, sino todo lo contrario; disfrutar de un buen estado de salud es un derecho fundamental de todo individuo, al que debe prestarse singular atención durante la tercera edad. Una persona sana es quien logra relacionarse de forma armónica y equilibrada consigo mismo y con los demás. Por ello, vamos a tratar, brevemente, algunas orientaciones prácticas que le ayudarán a mantener un buen estado de salud integral. 2629 [ Consejos útiles para la salud ] GUÍA DEL ALIMENTACIÓN Es uno de los factores que más incide en la salud y tiene una importancia vital para prevenir y evitar el envejecimiento precoz. Una dieta correcta ha de ser equilibrada. Debe estar compuesta de hidratos de carbono, proteínas, grasa, vitaminas, minerales, agua y fibra. Los alimentos más aconsejables son los productos lácteos, carnes magras, pescados, huevos, verduras, hortalizas, frutas y cereales poco refinados. Deben ingerirse con moderación los azúcares, bebidas alcohólicas y estimulantes y es aconsejable eliminar de la dieta los condimentos fuertes y los alimentos ricos en grasas de origen animal. Debe insistirse en el beneficio que supone consumir mucha fibra (presente en los cereales integrales, pan y arroz integral, vegetales de hoja verde...). Por último, no debe olvidar que los líquidos son fundamentales para el organismo. Se debe beber alrededor de 2 litros de agua al día. EJERCICIO FÍSICO La persona debe mantener activo tanto su cuerpo como su mente. Ahora bien, el ejercicio físico debe ser apropiado y ha de realizarse de forma controlada, regular y constante. El propio cuerpo nos avisa cuando la actividad que se está realizando no es la adecuada: aparición de fatiga, taquicardia o mareo son signos de alarma ante los que debe suspender la actividad, descansar y consultar al médico. 2730 [ Consejos útiles para la salud ] Si quiere comenzar a practicar algún deporte, hágase previamente un reconocimiento médico que descarte cualquier riesgo. Para quien no tenga afición por ningún deporte, el mejor ejercicio consiste en andar todos los días cuatro o cinco kilómetros (si no puede con esta distancia, comience por menos) por terreno llano, con paso regular y cuerpo erguido. Aproveche las actividades que realiza durante el día para hacer ejercicio. ALCOHOL Y TABACO Está claro que el alcohol y el tabaco son perjudiciales para la salud. Por ello, es muy importante no excederse en su consumo si se quiere disfrutar de una buena calidad de vida. Si usted quiere abandonar alguno de estos hábitos y ha fallado en sus intentos, recuerde que existen profesionales que pueden ayudarle a conseguirlo. 2831 OTRAS RECOMENDACIONES Además de los cuidados físicos, es importante que cultive el aspecto social de su vida, lo que le permitirá mantener y ampliar su círculo de amistades, así como participar en actividades culturales o de entretenimiento para enriquecer su formación personal. En este sentido, puede entrar en contacto con alguna asociación o visitar cualquiera de los centros, públicos y privados, que hacen posible la convivencia y la amistad. EL VOLUNTARIADO La solidaridad hacia las personas menos favorecidas o que sufren alguna forma de exclusión social, se viene canalizando a través del voluntariado y de la constitución de organizaciones no gubernamentales (ONG). Esta modalidad de realización personal, con independencia de la fórmula organizativa que adopte, es una manifestación de generosidad vital y de conciencia solidaria en favor de los más necesitados. Su finalidad básica es mejorar las condiciones de vida de cuantos padecen alguna carencia o discriminación, sin olvidar la lucha por remover las causas que originan la desigualdad de oportunidades. Es muy probable que en su entorno más próximo, o a través de familiares y amigos, conozca ya alguna de estas organizaciones, con las que puede establecer distintas fórmulas de colaboración y de intercambio. Con su participación contribuirá tanto a su bienestar personal como a la ayuda altruista de aquellos ciudadanos menos afortunados. 2932 [ Otras recomendaciones ] EL DEFENSOR DEL PUEBLO Queremos recoger una mención expresa a la institución del Defensor del Pueblo. Como alto comisionado de las Cortes Generales tiene la misión prioritaria de la defensa de las libertades y derechos fundamentales proclamados en el propio texto constitucional, para lo que podrá supervisar la actividad de las distintas administraciones públicas. Las actuaciones del Defensor del Pueblo se pueden iniciar de oficio, es decir por decisión propia de su titular, o bien a instancia de parte, es decir a petición de un particular o de un representante institucional. Por lo tanto, puede dirigirse al Defensor del Pueblo toda persona natural o jurídica que invoque un interés legítimo, mediante la presentación de la oportuna queja o denuncia. Es muy importante recordar que las intervenciones ante el Defensor del Pueblo no sustituyen a figuras procedimentales o procesales previstas para impugnar las resoluciones administrativas, como son la reclamación previa ante la entidad gestora y la interposición de demanda ante la jurisdicción social, cuya utilización es obligada para intentar la modificación de sus contenidos. La sede del Defensor del Pueblo, con atribuciones en todo el territorio nacional y que es compatible con la existencia de otros comisionados a nivel autonómico, está en: pº Eduardo Dato, 31 y c/ Zurbano, Madrid Teléfonos:33 DESPEDIDA No queremos finalizar esta Guía sin enviarle un mensaje de tranquilidad y de responsabilidad. De tranquilidad, porque es una obligación de los poderes públicos mantener un régimen público de Seguridad Social para todos los ciudadanos, que garantice pensiones adecuadas y periódicamente actualizadas. De responsabilidad, porque este mandato, recogido en la Constitución, necesita la solidaridad de las personas que están trabajando con las que no tienen trabajo, y de las que ya cobran una pensión, con las que cobrarán más adelante. Por eso, si excepcionalmente, alguna persona percibiera indebidamente prestaciones o cuantías superiores a las que correspondan, ese gasto está incidiendo tanto en los que, como usted, ya son s, como en los que pueden llegar a serlo en el futuro. Con su colaboración ayudará a garantizar las pensiones actuales y futuras. Confiamos que esta información le haya sido de utilidad en esta nueva etapa de su vida como. DE NUEVO, MUCHAS GRACIAS POR LA ATENCIÓN PRESTADA A ESTA GUÍA 31 Mostrar más
GUÍA. del pensionista. de la Seguridad Social GOBIERNO DE ESPAÑA MINISTERIO DE TRABAJO E INMIGRACIÓN SECRETARÍA DE ESTADO DE LA SEGURIDAD SOCIAL
GUÍA del pensionista de la Seguridad Social SECRETARÍA DE ESTADO DE LA SEGURIDAD SOCIAL GOBIERNO DE ESPAÑA MINISTERIO DE TRABAJO E INMIGRACIÓN INSTITUTO NACIONAL DE LA SEGURIDAD SOCIAL 16ª Edición Edita: Más detalles NOVEDADES LEGISLATIVAS
NOVEDADES LEGISLATIVAS Prestaciones Familiares 2014. Cuantías actualizadas por la Ley 22/2013, de 23 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para 2014. Nº 4/2014 PRESTACIONES FAMILIARES CONTRIBUTIVAS Más detalles Tarjeta de residencia de familiar de ciudadano de la Unión
TARJETA DE RESIDENCIA DE FAMILIAR DE CIUDADANO DE LA UNIÓN Última actualización: julio de 2012 CIUDADANOS A LOS QUE LES ES DE APLICACIÓN Los familiares de ciudadano español o de otro Estado miembro de Más detalles ISFAS. BOD. núm. 80 27 de abril de 2010 4.669
RÉGIMEN DE LOS CIUDADANOS COMUNITARIOS EN ESPAÑA Este documento informativo va dirigido a los nacionales de alguno de los otros Estados miembros de la Unión Europea (UE) o parte en el Acuerdo sobre el Más detalles Guía de actuación en caso de Accidente de Trabajo
Guía de actuación en caso de Accidente de Trabajo Por qué este manual? He sufrido un accidente de trabajo? Cómo relleno un parte de Accidente de Trabajo? Cuándo y cómo notifico los accidentes? Con el ánimo Más detalles CURSOS DE VERANO 2014
CURSOS DE VERANO 2014 LIBRE CIRCULACIÓN DE PERSONAS E INMIGRACIÓN EN LA UE: RETOS Y OPORTUNIDADES EN TIEMPOS DE CRISIS Turismo sanitario y derecho a la asistencia sanitaria de los ciudadanos europeos en Más detalles Pensiones contributivas. Notas metodológicas.
www.aragon.es/iaest Instituto Aragonés de Estadística / Trabajo, Salarios y Relaciones Laborales / Prestaciones por desempleo y otras / Pensiones Instituto Aragonés de Estadística / Nivel, Calidad y Condiciones Más detalles Maternidad Paternidad Riesgo durante el embarazo Riesgo durante la lactancia natural
NOVEDADES LEGISLATIVAS Prestaciones Familiares 2015. Cuantías actualizadas por la Ley 36/2014, de 26 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para 2015 Nº 4/2015 PRESTACIONES FAMILIARES CONTRIBUTIVAS Más detalles PROCEDIMIENTO PDI.PRO 17 Gestionar cobertura de asistencia sanitaria por desplazamiento de
MINISTERIO DE TRABAJO E INMIGRACIÓN SECRETARIA DE ESTADO DE INMIGRACIÓN Y EMIGRACIÓN DIRECCIÓN GENERAL DE INMIGRACIÓN TARJETA DE RESIDENCIA DE FAMILIAR DE CIUDADANO DE LA UNIÓN SUBDIRECCIÓN GRAL. DE GESTIÓN Más detalles Maternidad Paternidad Riesgo durante el embarazo Riesgo durante la lactancia natural
Maternidad Paternidad Riesgo durante el embarazo Riesgo durante la lactancia natural PRESTACIONES @dministración electrónica SECRETARÍA DE ESTADO DE LA SEGURIDAD SOCIAL GOBIERNO DE ESPAÑA MINISTERIO DE Más detalles ASISTENCIA SANITARIA
ASISTENCIA SANITARIA Photo credit:http://www.flickr.com/photos/vectorportal/6034295189/ http://creativecommons.org/licenses/by/2.0/deed.es La asistencia sanitaria de la Seguridad Social tiene por objeto Más detalles POLÍTICAS DE APOYO A LA MATERNIDAD: UN BREVE ESTUDIO COMPARATIVO DE ALGUNOS INDICADORES
POLÍTICAS DE APOYO A LA MATERNIDAD: UN BREVE ESTUDIO COMPARATIVO DE ALGUNOS INDICADORES Hay varios indicadores para juzgar la calidad de las políticas de apoyo a la maternidad de los gobiernos y de las Más detalles Supuesto 1. Inscripción del empresario... 7. Supuesto 2. Cesación temporal de la actividad empresarial... 8. Supuesto 3. Baja en la empresa...
Sumario PÁGINA Prólogo... 5 Capítulo 1. Campo de aplicación e inscripción de empresas... 7 Supuesto 1. Inscripción del empresario... 7 Supuesto 2. Cesación temporal de la actividad empresarial... 8 Supuesto Más detalles INCAPACIDAD PERMANENTE
INCAPACIDAD PERMANENTE Incapacidad permanente es la situación del trabajador que, después de haber estado sometido al tratamiento prescrito y de haber sido dado de alta médicamente, presenta reducciones Más detalles Prestaciones por desempleo. Renta Activa de Inserción. Protección por desempleo
Prestaciones por desempleo Renta Activa de Inserción Protección por desempleo ENERO - 2015 Catálogo de publicaciones de la Administración General del Estado http://publicacionesoficiales.boe.es Edición Más detalles PENSIONES DE LA SEGURIDAD SOCIAL.
PENSIONES DE LA SEGURIDAD SOCIAL. Fuente: Carlota Perdomo.- Abogado carlotap@correo.infase.es INCAPACIDAD LABORAL TRANSITORIA INVALIDEZ PERMANENTE PENSIONES NO CONTRIBUTIVAS PRESTACIÓN FAMILIAR POR HIJO Más detalles RÉGIMEN DE LOS CIUDADANOS COMUNITARIOS EN ESPAÑA
RÉGIMEN DE LOS CIUDADANOS COMUNITARIOS EN ESPAÑA Este documento informativo va dirigido a los nacionales de alguno de los otros Estados miembros de la Unión Europea (UE) o parte en el Acuerdo sobre el Más detalles Familias numerosas en Aragón. Ley de Protección. Guía Práctica
Familias numerosas en Aragón Ley de Protección Guía Práctica Edita: DIPUTACIÓN GENERAL DE ARAGÓN Departamento de Servicios Sociales y Familia Dirección General de Familia Depósito Legal: Z-634/04 Imprime: Más detalles JUBILACIONES Y PENSIONES PARA EL AÑO
48-53 ASESORIA JURIDICA 530 2/2/10 09:45 Página 48 JUBILACIONES Y PENSIONES PARA EL AÑO 2010 Por Raquel García Blanco, asesora jurídica de ANPE nacional 48 LA Ley 26/2009, de 23 de diciembre, de Presupuestos Más detalles Guía para la Conciliación de la Vida Laboral, Familiar y Personal
Protección frente al despido Nulidad de despidos discriminatorios Despido improcedente Embarazo y Parto: Permisos, Licencias y Excedencias Exámenes Prenatales y Técnicas de Preparación al Parto Situación Más detalles BREVE GUÍA SOBRE LA RESIDENCIA EN ESPAÑA
BREVE GUÍA SOBRE LA RESIDENCIA EN ESPAÑA PARA PERSONAS DE ORIGEN EXTRANJERO. Si te encuentras en territorio español y si no eres ciudadana o ciudadano español, tienes el DERECHO Y EL DEBER de conservar Más detalles Puede enlazar a la sección Trámites y Gestiones para ver una versión simplificada.
Pensiones del Seguro Obligatorio de Vejez e Invalidez (SOVI) Puede enlazar a la sección Trámites y Gestiones para ver una versión simplificada. El SOVI es un régimen residual que se aplica a aquellos trabajadores Más detalles CIUDADANOS COMUNITARIOS (UNIÓN EUROPEA, ESPACIO ECONÓMICO EUROPEO Y CONFEDERACIÓN SUIZA) ENTRADA, ESTANCIA Y RESIDENCIA EN ESPAÑA (AÑO 2004)
CIUDADANOS COMUNITARIOS [323] (UNIÓN EUROPEA, ESPACIO ECONÓMICO EUROPEO Y CONFEDERACIÓN SUIZA) ENTRADA, ESTANCIA Y RESIDENCIA EN ESPAÑA (AÑO 2004) Teléfono de información: 900 150 000 (Gratuito) Internet: Más detalles PROTOCOLO DE RECONOCIMIENTO DE PRESTACIONES Y DE AUTORIZACIÓN DE COBRO EN SUPUESTOS EXCEPCIONALES DE LIQUIDEZ
COMISIÓN DE CONTROL DEL PLAN DE PENSIONES DE LA AGE OFICINA DEL PARTICIPE PROTOCOLO DE RECONOCIMIENTO DE PRESTACIONES Y DE AUTORIZACIÓN DE COBRO EN SUPUESTOS EXCEPCIONALES DE LIQUIDEZ A.- PRESTACIONES Más detalles TIPOS DE VISADO. Visados de larga duración: Residencia. Reglamento UE 265/2010. Circulación con visados de larga duración.
TIPOS DE VISADO Visados de corta duración: Estancias inferiores a 90 días en cualquier período de 180 días. Legislación de la Unión Europea. Código de Visados (Reglamento CE 810/2009). Visados de larga Más detalles INFORMACIÓN SOBRE EL NUEVO SISTEMA DE APORTACIÓN A LOS MEDICAMENTOS
INFORMACIÓN SOBRE EL NUEVO SISTEMA DE APORTACIÓN A LOS MEDICAMENTOS Tras la aplicación del Real Decreto-Ley 16/2012 y la asignación a cada usuario del Sistema Nacional de Salud de un tipo de aportación Más detalles II.- RECONOCIMINIENTO DE LA SITUACIÓN DE DEPENDENCIA. III.- VALORACIÓN DE LA SITUACIÓN DE DEPENDENCIA.
I.- QUÉ ES LA DEPENDENCIA. II.- RECONOCIMINIENTO DE LA SITUACIÓN DE DEPENDENCIA. III.- VALORACIÓN DE LA SITUACIÓN DE DEPENDENCIA. IV.- GRADOS Y NIVELES DE DEPENDENCIA. V.- CALENDARIO DE ACCESO A LAS PRESTACIONES Más detalles 2014 Guía de derechos laborales en materia de conciliación de la vida laboral y familiar 4.- EXCEDENCIAS POR CUIDADO DE MENORES Y FAMILIARES...
Í n d i c e 2014 Guía de derechos laborales en materia de conciliación de la vida laboral y familiar 1.- SUSPENSIÓN DEL CONTRATO POR MATERNIDAD (PERMISO DE MATERNIDAD) Parto, adopción o acogimiento familiar... Más detalles SISTEMA ESPECIFICO DE PROTECCION POR CESE DE ACTIVIDAD DE LOS TRABAJADORES AUTONOMOS. El cese de actividad podrá ser definitivo o temporal.
INFORMACIÓN SOBRE PENSIONES EN LA COMUNIDAD AUTÓNOMA DE EUSKADI. TIPOS DE PENSIONES PENSIONES CONTRIBUTIVAS Pensión de jubilación Concepto y modalidades Requisitos Pensión de incapacidad permanente Concepto Más detalles BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 312 Miércoles 30 de diciembre de 2015 Sec. I. Pág. 123210 I. DISPOSICIONES GENERALES MINISTERIO DE HACIENDA Y ADMINISTRACIONES PÚBLICAS 14267 Real Decreto 1169/2015, de 29 de diciembre, sobre revalorización Más detalles Prestaciones por desempleo. Renta Activa de Inserción. Protección por desempleo ENERO - 2016 GOBIERNO DE ESPAÑA
Prestaciones por desempleo Renta Activa de Inserción Protección por desempleo ENERO - 2016 GOBIERNO DE ESPAÑA MINISTERIO DE EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL SERVICIO PÚBLICO DE EMPLEO ESTATAL Catálogo de publicaciones Más detalles NOVEDADES LEGISLATIVAS
Principales medidas de orden social introducidas por el Real Decreto-ley 1/2015, de 27 de febrero. Nº 6/2015 PRINCIPALES MEDIDAS DE ORDEN SOCIAL INTRODUCIDAS POR EL REAL DECRETO-LEY 1/2015, DE 27 DE FEBRERO Más detalles INFORME SOBRE LA SOBRE LA COMPATIBILIDAD DE LA PERCEPCION DE LA PENSIONES DE JUBILACION Y LA REALIZACION DE UNA ACTIVIDAD LABORAL O PROFESIONAL
Introducción Una de las preocupaciones que gravita sobre la sostenibilidad de los sistemas de pensiones centra en el fenómeno del envejecimiento de la población, cuyos efectos en el ámbito de la pensión Más detalles SEGURIDAD SOCIAL: CONTRATOS A TIEMPO PARCIAL Y JUBILACIÓN PARCIAL
LS-04-03 SEGURIDAD SOCIAL: CONTRATOS A TIEMPO PARCIAL Y JUBILACIÓN PARCIAL Real Decreto 1131/2002, de 31 de octubre (BOE 27 de noviembre), por el que se regula la Seguridad Social de los trabajadores contratados Más detalles PREGUNTAS FRECUENTES SOBRE AUTORIZACIONES DE MOVILIDAD INTERNACIONAL (Ley 14/2013)
PREGUNTAS FRECUENTES SOBRE AUTORIZACIONES DE MOVILIDAD INTERNACIONAL (Ley 14/2013) Cuestiones generales Actualizado a septiembre 2015 Qué documentación concreta tengo que presentar para obtener la autorización Más detalles Guía Jubilación 2015. Secretaría de Política Social
Guía Jubilación 2015 Secretaría de Política Social PUEDO JUBILARME EN EL 2015? CÓMO SE CALCULARÁ LA CUANTÍA DE MI PENSIÓN EN ESTE AÑO 2015? EXISTE UNA PENSIÓN MÍNIMA DE JUBILACIÓN? A QUIÉN TENGO QUE COMUNICAR Más detalles Tributación «TRATAMIENTO EN EL IMPUESTO SOBRE LA RENTA DE LAS PERSONAS FÍSICAS DE LAS APORTACIONES Y PRESTACIONES EN LOS DISTINTOS SISTEMAS
Tributación «TRATAMIENTO EN EL IMPUESTO SOBRE LA RENTA DE LAS PERSONAS FÍSICAS DE LAS APORTACIONES Y PRESTACIONES EN LOS DISTINTOS SISTEMAS DE PREVISIÓN SOCIAL» T. Pérez Martínez Es sabido que en los países Más detalles 1.- Incapacidad Permanente Parcial para la profesión habitual
Tipos de Incapacidad Permanente 1.- Incapacidad Permanente Parcial para la profesión habitual Grado Ocasiona al trabajador una disminución no inferior al 33% en el rendimiento de dicha profesión, siendo Más detalles Prestaciones no contributivas. (Pensiones no contributivas, asistenciales y prestaciones para personas con discapacidad).
www.aragon.es/iaest Instituto Aragonés de Estadística / Trabajo, Salarios y Relaciones Laborales / Prestaciones por desempleo y otras / Pensiones Instituto Aragonés de Estadística / Nivel, Calidad y Condiciones Más detalles Preguntas frecuentes sobre Aseguramiento / Tarjeta Sanitaria
Preguntas frecuentes sobre Aseguramiento / Tarjeta Sanitaria 1. Quiénes cumplen la condición de asegurado? Tendrán la condición de asegurado aquellas personas que se encuentren en alguno de los siguientes Más detalles Qué se entiende por Incapacidad Permanente?
Qué se entiende por Incapacidad Permanente? La incapacidad supone una alteración continuada de la salud que imposibilita o limita a quien la padece para la realización de una actividad profesional. Se Más detalles PROCEDIMIENTO GENERAL PARA DETERMINAR EL IMPORTE DE LAS RETENCIONES POR RENDIMIENTOS DEL TRABAJO. Edición enero de 2007.
DE LAS RETENCIONES POR RENDIMIENTOS DEL TRABAJO Edición enero de 2007. PREAMBULO En el BOE de fecha 23 de diciembre de 2006 se ha publicado el REAL DECRETO 1576/2006, de 22 de diciembre, por el que se Más detalles Usted es ciudadano de la Unión Europea
Usted es ciudadano de la Unión Europea B I E N V E N I D O A L U X E M B U R G O Información elaborada para usted por ASTI y sus socios R E S U M E N Usted va a instalarse en Luxemburgo : Por menos de Más detalles LOS pensionistas del Sistema de la Seguridad Social JUBILACIONES Y PENSIONES PARA EL AÑO 2008. Asesoría jurídica
JUBILACIONES Y PENSIONES PARA EL AÑO 2008 Foto: Mi compañero, de José Roca. El B.O.E. del 27 de diciembre de 2007 ha publicado la Ley de Presupuestos Generales del Estado para el año de 2008, Ley 51/2007 Más detalles Sobre la JUBILACIÓN. Los derechos pasivos son imprescriptibles, inembargables e irrenunciables.
Sobre la JUBILACIÓN Los funcionarios de carrera de la Admón. de justicia están incluidos en el Régimen de Clases Pasivas del Estado, menos los que provienen de las antiguas Magistraturas de Trabajo, que Más detalles PREGUNTAS FRECUENTES ERASMUS PRÁCTICAS 2013 - PROVISIONAL
PREGUNTAS FRECUENTES ERASMUS PRÁCTICAS 2013 - PROVISIONAL (Fecha actualización 14/mayo/2013) Debido a que la publicación de las condiciones del programa Erasmus Prácticas se realiza antes de que la Agencia Más detalles INFORMACIÓN SOBRE PENSIONES EN LA COMUNIDAD AUTÓNOMA DE EUSKADI.
Metal Construcción y Afines de UGT SALVANDO DISTANCIAS Campaña de información sobre derechos para los trabajadores en España Metal Construcción y Afines de UGT. SALVANDO DISTANCIAS Campaña de información Más detalles Por qué se hace esta regulación sobre asistencia sanitaria transfronteriza?
confederación sindical de comisiones obreras Secretaría de Protección Social y Políticas Públicas Fernández de la Hoz, 12. 28010 Madrid. Tel.: 917028137 www.ccoo.es Por qué se hace esta regulación sobre Más detalles PENSIONES DEL SEGURO OBLIGATORIO DE VEJEZ E INVALIDEZ (SOVI)
PENSIONES DEL SEGURO OBLIGATORIO DE VEJEZ E INVALIDEZ (SOVI) El SOVI es un régimen residual que se aplica a aquellos trabajadores y sus derechohabientes que, reuniendo los requisitos exigidos por la legislación Más detalles PENSIONES Y PRESTACIONES
PENSIONES Y PRESTACIONES Introducción Las estadísticas sobre Pensiones y prestaciones proceden del Anuario de Estadísticas del Ministerio de Trabajo e Inmigración. Se presenta información separada de Cuentas Más detalles JUBILACIÓN DE LOS FUNCIONARIOS PÚBLICOS
JUBILACIÓN DE LOS FUNCIONARIOS PÚBLICOS Hay que distinguir: a) Los encuadrados en el Régimen general de la Seguridad Social, como son los de la Administración local (Ayuntamientos), Organismos Autónomos Más detalles Pensión AOW para personas residentes fuera de Holanda
Pensión AOW para personas residentes fuera de Holanda Contenido En qué consiste la pensión AOW? 2 Le corresponde una pensión AOW? 2 En qué casos le corresponde una pensión AOW? 4 Vivir en un país y trabajar Más detalles Solicitud de prestación económica por cese de actividad
Solicitud de prestación económica por cese de actividad 1. Datos personales del solicitante Primer apellido Segundo apellido Nombre Nº afiliación Seg. Social DNI/NIF/Pasaporte/NIE Nacimiento e-mail Domicilio Más detalles ÍNDICE sistemático. Sumario... 5. Presentación... 7. Unidad 1. El sistema de la Seguridad Social... 11
ÍNDICE sistemático PÁGINA Sumario... 5 Presentación... 7 Unidad 1. El sistema de la Seguridad Social... 11 1. Concepto y evolución de la Seguridad Social en España hasta la situación actual... 13 1.1. Más detalles LA JUBILACIÓN DE LOS DOCENTES EN LA UNIÓN EUROPA Y EN ESPAÑA
LA JUBILACIÓN DE LOS DOCENTES EN LA UNIÓN EUROPA Y EN ESPAÑA GABINETE TÉCNICO Marzo 2011 LA JUBILACIÓN DE LOS DOCENTES EN LA UNIÓN EUROPA Y EN ESPAÑA 1. LA JUBILACIÓN DE LOS DOCENTES EN LA UNIÓN EUROPEA Más detalles LOCALIDAD MUNICIPIO PROVINCIA CODIGO POSTAL
OFICINA DE LA DEPENDENCIA ESPACIO RESERVADO PARA LA ADMINISTRACIÓN SOLICITUD DE RECONOCIMIENTO DE GRADO DE DEPENDENCIA Y DEL DERECHO A LAS PRESTACIONES DEL SISTEMA DE ATENCIÓN A LA DEPENDENCIA EN LA COMUNIDAD Más detalles Artículo 13. Revalorización de las pensiones del extinguido Seguro Obligatorio de Vejez e Invalidez en concurrencia con otras pensiones
SECRETARÍA DE ESTADO DE PRESUPUESTOS Y GASTOS DIRECCIÓN GENERAL DE COSTES DE PERSONAL Y PENSIONES PÚBLICAS REAL DECRETO 1107/2014, DE 26 DE DICIEMBRE, SOBRE REVALORIZACIÓN DE LAS PENSIONES DEL SISTEMA Más detalles CONCILIACIÓN de la vida familiar, laboral y personal
CONCILIACIÓN de la vida familiar, laboral y personal GUÍA de regulaciones más importantes en la Universidad de Alicante. Flexibilización de horarios. Horas fijas semanales: 38 15, posibilidad de flexibilizar Más detalles NORMATIVA BÁSICA RÉGIMEN DE CLASES PASIVAS (ene 11)
NORMATIVA BÁSICA RÉGIMEN DE CLASES PASIVAS (ene 11) Los funcionarios de carrera de la Administración Civil y Militar del Estado, los de la Administración de Justicia y los de las Cortes Generales están Más detalles Curso online: Prestaciones de la Seguridad Social
Curso online: Prestaciones de la Seguridad Social Conocer los aspectos más relevantes del sistema español de Seguridad Social de forma que los alumnos puedan responsabilizarse, tanto dentro de la empresa Más detalles ASISTENCA SANITARIA EN EL EXTRANJERO
ASISTENCA SANITARIA EN EL EXTRANJERO ASISTENCIA SANTARIA EN LOS DESPLAZAMIENTOS TEMPORALES AL EXTRANJERO. Mugeju presta la asistencia sanitaria de urgencia en el extranjero a los desplazados temporales Más detalles JUBILACIONES 2015. 2015ko ERRETRETAK. Personal docente. Clases Pasivas. Irakasleria. Klase Pasiboak. Actualizado en enero de 2015
JUBILACIONES 2015 Personal docente. Clases Pasivas Actualizado en enero de 2015 2015ko ERRETRETAK Irakasleria. Klase Pasiboak 2015ko urtarrilean eguneratua ÍNDICE PROCEDIMIENTOS DE JUBILACIÓN EN EL SISTEMA Más detalles Solicitud de Pago Directo por Cese de Actividad
Expte: GISS: SI NO Contingencia Profesional: SI NO Cese de Actividad: SI NO (A cumplimentar por Mutua Universal) Solicitud de Pago Directo por Cese de Actividad 1. Datos personales Primer apellido Segundo Más detalles Información básica NIPO 270-13-045-5
servicio del hogar familiar 2013 Información básica NIPO 270-13-045-5 Régimen Laboral laboral Se considera relación laboral especial del servicio del hogar familiar la que conciertan el titular del mismo, Más detalles permanente Incapacidad PRESTACIONES @ dministración electrónica GOBIERNO DE ESPAÑA MINISTERIO DE EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL
Incapacidad permanente PRESTACIONES @ dministración electrónica SECRETARÍA DE ESTADO DE LA SEGURIDAD SOCIAL GOBIERNO DE ESPAÑA MINISTERIO DE EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL INSTITUTO NACIONAL DE LA SEGURIDAD Más detalles Tema 5: Seguridad Social Derecho a las prestaciones.
Tema 5: Seguridad Social Derecho a las prestaciones. La Seguridad Social es el sistema público por el que el Estado se encarga de proteger a los ciudadanos en determinadas situaciones que precisan asistencia Más detalles INFORMACIÓN SOBRE PENSIONES EN LA COMUNIDAD AUTÓNOMA DE EUSKADI.
INFORMACIÓN SOBRE PENSIONES EN LA COMUNIDAD AUTÓNOMA DE EUSKADI. TIPOS DE PENSIONES PENSIONES CONTRIBUTIVAS Pensión de jubilación Concepto y modalidades Requisitos Datos básicos Pensión de incapacidad Más detalles 1. Instituciones y consorcios que participaron en el curso académico 2012-2013
Programa Erasmus+ Educación Superior Acción clave 1: Movilidad de las personas por motivos de aprendizaje Convocatoria 2014 Anexo II: Criterios de la adjudicación inicial de las subvenciones de las acciones Más detalles PREGUNTAS FRECUENTES: DEDUCCIÓN POR FAMILIA NUMEROSA PERSONAS CON DISCAPACIDAD A CARGO
PREGUNTAS FRECUENTES: DEDUCCIÓN POR FAMILIA NUMEROSA PERSONAS CON DISCAPACIDAD A CARGO O 1. Quiénes pueden pedir el abono anticipado de la deducción por familia numerosa o personas con discapacidad a cargo? Más detalles Trámites y gestiones:
Trámites y gestiones: Gestiones administrativas a realizar tras el parto: 1.- Inscripción en el Registro Civil El plazo para la Inscripción de Nacimiento comienza 24 horas después del alumbramiento y concluye Más detalles CIRCULAR NÚMERO 78 PRESTACIÓN POR HIJO A CARGO MINUSVÁLIDO
CIRCULAR NÚMERO 78 PRESTACIÓN POR HIJO A CARGO MINUSVÁLIDO I. CONSIDERACIONES ES 1. Justificación La Disposición Adicional Novena de la Ley 31/1991 estableció las prestaciones familiares por hijo a cargo Más detalles CUIDAMOS DE LA SALUD LABORAL DE LOS TRABAJADORES AUTÓNOMOS
CUIDAMOS DE LA SALUD LABORAL DE LOS TRABAJADORES AUTÓNOMOS 2 CON LOS TRABAJADORES AUTÓNOMOS POR QUÉ CONCERTAR CON UNA MUTUA? CON LOS TRABAJADORES AUTÓNOMOS 3 En MC MUTUAL te ponemos al corriente de cúales Más detalles PRESTACIONES SOCIALES EN CASO DE INVALIDEZ
PRESTACIONES SOCIALES EN CASO DE INVALIDEZ Prestaciones de invalidez por enfermedad común, accidente o enfermedad profesional En Suiza existen tres seguros o sistemas que pueden ofrecer prestaciones en Más detalles PENSIÓN DE VIUDEDAD DE EXPAREJAS VICTIMAS DE VIOLENCIA DE GÉNERO
PENSIÓN DE VIUDEDAD DE EXPAREJAS VICTIMAS DE VIOLENCIA DE GÉNERO Por Francisco Javier Pérez-Olleros Sánchez-Bordona Septiembre 2014 Felices los amados y los amantes y los que pueden prescindir del amor. Más detalles Encuesta Anual de Coste Laboral: Metodología INE. Instituto Nacional de Estadística
INSTITUTO NACIONAL DE ESTADISTICA Encuesta Anual de Coste Laboral: Metodología Índice 1. Introducción 2. Objetivos 3. Ámbito, cobertura y periodo de referencia 4. Definiciones 5. Diseño de la Encuesta Más detalles del hogar familiar servicio Información básica NIPO 270-14-007-3 SUBSECRETAR SEGURIDAD S
servicio servicio del hogar familiar Información básica 2014 NIPO 270-14-007-3 0 SUBSECRETAR DIRECCIÓN G INSPECCIÓN SEGURIDAD S Régimen Régimen laboral Se considera relación laboral especial del servicio Más detalles ASISTENCIA SANITARIA. Nueva regulación: RDL 16/2012 y normas de desarrollo Consejería de Empleo y Seguridad Social Senegal octubre 2012
ASISTENCIA SANITARIA Nueva regulación: RDL 16/2012 y normas de desarrollo Consejería de Empleo y Seguridad Social Senegal octubre 2012 Programa Marco normativo Acepciones Aspectos teóricos La aportación Más detalles CAPÍTULO III. Pensiones reconocidas al amparo de los reglamentos de la Unión Europea sobre la coordinación de los sistemas de seguridad social
SECRETARÍA DE ESTADO DE PRESUPUESTOS Y GASTOS DIRECCIÓN GENERAL DE COSTES DE PERSONAL Y PENSIONES PÚBLICAS REAL DECRETO 1103/2014, DE 26 DE DICIEMBRE, SOBRE REVALORIZACIÓN Y COMPLEMENTOS DE PENSIONES PARA Más detalles 1.-ASPECTOS A DESTACAR DE LOS PRESUPUESTOS GENERALES DEL ESTADO PARA EL AÑO 2013
1.-ASPECTOS A DESTACAR DE LOS PRESUPUESTOS GENERALES DEL ESTADO PARA EL AÑO 2013 1.1 OFERTA DE EMPLEO PÚBLICO Se fija una tasa de reposición de efectivos como límite del 10% en las Administraciones públicas Más detalles INFORMACIÓN PROGRAMA ERASMUS CURSO 2015 2016
INFORMACIÓN PROGRAMA ERASMUS CURSO 2015 2016 Erasmus es el programa de la Comisión Europea en Educación Superior que pretende reforzar la dimensión europea de la enseñanza universitaria, fomentando la Más detalles Nuevo Régimen Empleados de Hogar
Apartado de Prestaciones y Ayudas Prestaciones familiares de la Seguridad Social, permisos parentales y excedencias: El Estado, a través de la seguridad social, concede una serie de prestaciones que quieren Más detalles España www.wolterskluwer.es. Tabla comparativa
nueva regulación servicio del hogar familiar a partir de 1 de enero de 2012 Información básica NIPO: 790-11-195-0 RÉGIMEN LABORAL Se considera relación laboral especial del servicio del hogar familiar Más detalles ABONO ANTICIPADO FAMILIAS NUMEROSAS Y PERSONAS DISCAPACITADAS
Cuándo se puede disponer del dinero invertido en un plan de pensiones? LOS PLANES DE PENSIONES SON PRODUCTOS DE INVERSIÓN PENSADOS PARA PREPARAR LA JUBILACIÓN Y ES EN ESE MOMENTO CUANDO EL PRODUCTO PERMITE Más detalles DISCAPACIDAD, INCAPACIDAD Y PRESTACIONES ECONÓMICAS
DISCAPACIDAD, INCAPACIDAD Y PRESTACIONES ECONÓMICAS COQUE CERVANTES MUÑOZ Trabajadora social : Nº colg.1995 - Valencia, 18 de octubre de 2012 - DISCAPACIDAD PERSONA CON DISCAPACIDAD Definición persona Más detalles Manual de usuario Solicitud de Prestación Contributiva MANUAL DE USUARIO. Solicitud de Subsidio por desempleo. Versión: 3.2
SOLICITUD DE SUBSIDO POR Manual de usuario Solicitud de Prestación Contributiva MANUAL DE USUARIO Solicitud de Subsidio por desempleo Versión: 3.2 SOLICITUD DE SUBSIDO POR Tabla de Contenidos PÁG. 1. OBJETIVO... Más detalles Prueba de control (1). Derecho de la Seguridad Social. Temas 1 a 9.
Prueba de control (1). Derecho de la Seguridad Social. Temas 1 a 9. APELLIDOS: NOMBRE: 1.- La prestación por lesiones permanentes no invalidantes debe: a) derivar de accidente de trabajo. b) derivar de Más detalles GUIA LABORAL Y FISCAL 2012: TRABAJAR COMO INGENIERO
PRIMERA PARTE CAPÍTULO IV TRABAJAR CUMPLIDOS LOS 65 AÑOS Cumplir 65 años implica alcanzar la edad de jubilación. Llegado este momento, el ingeniero analizará la posibilidad de continuar realizando su actividad Más detalles Documento Resumen LEY DE DEPENDENCIA
Documento Resumen LEY DE DEPENDENCIA Se ha creado esta ley como una nueva modalidad de protección social, que amplia y complementa la acción protectora del Estado y del Sistema de la Seguridad Social ya Más detalles ASISTENCA SANITARIA EN EL EXTRANJERO
ASISTENCA SANITARIA EN EL EXTRANJERO ASISTENCIA SANITARIA EN LOS DESPLAZAMIENTOS TEMPORALES AL EXTRANJERO. Mugeju presta la asistencia sanitaria de urgencia en el extranjero a los desplazados temporales Más detalles UNIVERSIDAD POLITÉCNICA DE CARTAGENA UNIDAD DE ASUNTOS ECONÓMICOS Y PRESUPUESTARIOS
MANUAL ACCESO A BS ON-LINE SABADELL-CAM, TARJETAS SECUNDARIAS, TRANSFERENCIAS Para el acceso on-line a las cuentas de esta Universidad de Caja Fija (ACF) en la entidad bancaria SabadellCAM, tenemos que Más detalles Catálogo de conceptos susceptibles de ayuda social
Catálogo de conceptos susceptibles Catálogo de conceptos susceptibles Mutua Colaboradora con la Seguridad Social nº 151 Autor Dirección de Prestaciones Diseño Dirección de Coordinación de Servicios y Comunicación Más detalles 2017 © DocPlayer.es Política de privacidad | Condiciones del servicio | Feedback

References: resolución 
 Real Decreto 
 Real Decreto 
 REAL DECRETO 
 Artículo 13
 REAL DECRETO 
 REAL DECRETO