Source: https://www.enlace-apb.com/interssi/MatriculaInterssi?pagina=index.html&codigoOperador=86&codigoOriginador=CCF08
Timestamp: 2017-06-22 16:19:48+00:00

Document:
Liquidación y Pago de Aportes de Planilla Pila - Interssi
Usuario y Clave
¿Recuperar
Abecé Respuestas PILA 2017
Conozca las principales respuestas a inquietudes PILA 2017, publicadas por el Ministerio de Salud y Protección Social.
Comunicado Ministerio de Salud y Protección Social
Cambios para trabajadores INDEPENDIENTES a partir de la implementación del primero de marzo de 2017.
Requerimientos Normatividad
de la UGPP y Normatividad Vigente
Resuelva con nosotros sus inquietudes sobre ajustes en
la liquidación y pago de aportes, de acuerdo con los
requerimientos de ley realizados por la Unidad de
Gestión Pensional y Parafiscales UGPP adscrita al
electrónicamente sus pagos con: Débito
Automático ASOPAGOS S.A.
DÉBITO AUTOMÁTICO la opción para
que programe automáticamente sus pagos de: Salud,
Pensiones, ARL, Caja de Compensación Familiar y
Parafiscales, desde la entidad bancaria de su preferencia.
obligatoria de los datos consignados en la Planilla de
Aportes (Resolución 1015 - Ministerio de Salud y la
Protección Social)
Señor empleador Tenga en cuenta que debe cumplir
con la Validación Obligatoria de EPS / Nosotros le
orientamos cómo hacerlo
Actualización normativa y experiencia UGPP / PILA 2017
PROGRAMACIÓN CAPACITACIONES ASOPAGOS CONTIGO - MAYO DE 2017
"Asopagos S.A., CONTIGO"
Con el ánimo de brindar un mejor acompañamiento a nuestros usuarios, hemos organizado a través de nuestras 29 Cajas de Compensación Socias, eventos periódicos de capacitación gratuitos, sobre:
• Actualización normativa de la Planilla Única de Liquidación de Aportes - PILA
• Experiencia UGPP (Unidad de Pensiones y Parafiscales, adscrita al Ministerio de Hacienda y Crédito Público) en cuanto a la correcta implementación normativa, el impacto de la Reforma Trubutaria y procesos inherentes a la liquidación y pago de aportes al Sistema de Seguridad Social.
• Nuevos servicios y funcionalidades dispuestas por Asopagos S.A. para brindar un acompañamiento más completo, seguro y eficiente, a todos sus usuarios a nivel nacional.
De igual forma, el Plan de Capacitación Gratuita cuenta con el acompañamiento de JAIME TORRES C. y CIA S.A., compañía con una experticia de más de 35 años brindando soluciones tecnológicas y operativas para los sectores público y privado, en el procesamiento de información financiera, comercial y de servicios. Certificaciones de Calidad NTC - ISO 9001:2015 / NTC-ISO/ IEC 27001:2013 y Management System de IQNet.
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Contacto: comunicacionespila@asopagos.com
Sincelejo - Martes 09 de mayo Cartagena - Jueves 18 de mayo Manizales - Lunes 22 de mayo Armenia - Martes 23 de mayo Bogotá D.C. - Viernes 26 de mayo Requerimientos UGPP y
Validación datos
bases de datos BDUA y RUAF
Temportada de
Cesantías 2017
Liquidación y
Pago de Aportes Trabajadores Servicio Doméstico
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requerimientos de ley realizados por la Unidad de Gestión
Pensional y Parafiscales UGPP adscrita al Ministerio de Hacienda
Salud / Pensiones / ARL / Caja de Compensación /
ICBF / SENA / Cesantías
Contact Center: 4877511 - Bogotá D.C. Asesoría Virtual: servicioalcliente@asopagos.com
AMIGO EMPLEADOR:
Tenga en cuenta que debe cumplir con la Validación
Obligatoria de los datos consignados en la Planilla de Aportes
Resolución 1015 del 6 de Abril de 2015 - Ministerio de Salud y la
Le informamos que a partir de la entrada en vigencia de la
Resolución Minsalud (1015 del 6 de Abril de 2015), se
establece que se usted debe realizar la validación
periódica y obligatoria de los datos consignados en su
Planilla de Aportes contra la Base de Datos Única de
Afiliados (BDUA) del Ministerio de Salud y la Protección
Por tal razón, le invitamos a que revise que la
información consignada en el sistema corresponda a sus
verdaderos datos de: EPS, Nombres, Apellidos y Valor de la UPC
adicional. Todo esto con el fin de evitarle posibles traumatismos
a futuro en el proceso de liquidación y pago de aportes,
debido a que, luego de la fecha indicada, los operadores de
información estarán obligados a direccionar sus
pagos a la EPS que aparezca en la BDUA.
Inicie el 2017 con el pie derecho y AHORRE.
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trabajadores de Servicio Doméstico, según la Nueva
Legislación Vigente?
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y Caja de Compensación
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PREGUNTAS FRECUENTES / Registro Información
1. ¿Debo pagar algún valor por utilizar la plataforma de Asopagos S.A.?
La inscripción y el pago de los aportes a
través de nuestra plataforma NO tiene ningún
2. ¿Cuando el cotizante pertenece a un régimen especial o de excepción, qué debo seleccionar en el campo EPS?
En éste caso los aportes deben ser direccionados al
Fondo de solidaridad y garantía FOSYGA y se debe
seleccionar el código "SAYP- MIN002"
(Resolución 1715 de 2014).
3. ¿Puedo eliminar empleados ingresados en el sistema, que por error quedaron incluidos en una de mis planillas?
Puede eliminar un empleado del sistema, siempre y cuando no estén incluidos en ninguna planilla activa o planilla paga.
4. ¿Qué es una
pensión Compartida?
Es una pensión que está a cargo del
empleador y a su vez, de la administradora o pagadora de
pensiones correspondiente.
5. ¿Qué es una pensión Familiar?
La Ley 1548 del 1 de octubre de 2012 crea la Pensión Familiar o Pensión Compartida. Su esencia consiste en que una pareja de esposos o compañeros permanentes, que individualmente no cumplen con requisitos para acceder separadamente a su propia pensión de vejez, sumen sus semanas o capital y puedan acceder a una sola pensión de vejez que se compartirá entre éstos.	PREGUNTAS FRECUENTES / Novedades
1. ¿Si ya realicé
el pago de la planilla, puedo reportar una novedad de
incapacidad que no se incluyó dentro de esta?
Sí, siempre y cuando se reporte en mes actual
por medio de una planilla N sin valor, teniendo en cuenta
que la novedad sólo será informativa y no se
modificará la liquidación de ningún
subsistema.
2. ¿Cómo ingreso una novedad de licencia no remunerada?
La licencia no remunerada se ingresa como una novedad
SLN (Suspensión Temporal de Contrato).
3. Al ingresar una novedad de VAC (Vacaciones) o SLN (Suspensión Temporal del Contrato), ¿Cuál es el IBC (Ingreso Base de Cotización) que debo utilizar para realizar la liquidación?
Durante el período de vacaciones la liquidación debe realizarla con base en el salario que esté devengando el trabajador el día en que comienza el período de la novedad. Cuando el salario sea variable, las vacaciones se liquidarán con el promedio de lo devengado por el trabajador en el año inmediatamente anterior a la fecha en que se concedan. (Código Sustantivo del Trabajo, artículo 192).
4. Si una persona presenta novedad de retiro (RET) y luego una novedad de ingreso (ING), ¿Cómo debo reportar ante la EPS (Entidad Promotora de Salud) la novedad generada?
Debe reportar la novedad de Retiro en la planilla. Ésta se remite a la Entidad Promotora de Salud de manera informativa, pero el trámite de afiliación debe realizarlo directamente con la EPS.
5. Al presentarse una novedad de vacaciones (VAC) con una novedad de variación transitoria de salario (VST), ¿Qué IBC (Ingreso Base de Cotización) debo tener en cuenta para calcular la liquidación de los parafiscales?
Debe tomar el salario básico mas la variación transitoria del mismo.
PREGUNTAS FRECUENTES / Liquidación
1. ¿Puedo realizar un descuento por incapacidad por medio de la Planilla Integrada de Liquidación de Aportes?
No. De acuerdo con lo contemplado en el Decreto 4023 de 2011 no puede descontar de su cotización en salud los valores correspondientes a las incapacidades.
La incapacidad se debe reportar en el mes que corresponda para que la liquidación del Sistema de Riesgos Laborales y Parafiscales se afecte con dicha novedad.
2. ¿Puedo generar planilla a un trabajador para sólo realizar aportes a salud, ARP y parafiscales, sin incluir pensión?
No. Excepto que la Administradora de Fondo de Pensiones (AFP) le haya asignado alguno de los siguientes subtipos de cotizante:
3. ¿Cómo debo realizar los aportes de un empleado que labora menos de 30 días en el mes?
Tenga en cuenta que el usuario debe estar afiliado previamente al régimen subsidiado en salud, para el pago de PILA, reportelo bajo el tipo de Cotizante 51 "Trabajador de tiempo parcial", generando aportes a Riesgos Laborales, Pensión y Caja de Compensación Familiar teniendo en cuenta que el Ingreso Base de Cotización (IBC) debe ser proporcional a los días laborales de la siguiente manera:
4. ¿Qué es el Valor No Retenido por Aportes Voluntarios?
Es la diferencia entre el valor que se hubiere retenido, en caso de no haber destinado los ingresos del pensionado a aportes voluntarios al régimen de ahorro individual, y el valor efectivamente descontado al trabajador por retención en la fuente. En el régimen de prima media será cero (0).
5. ¿Si mi empleado devenga menos de un salario mínimo mensual vigente, puedo realizar la liquidación de los aportes a salud con ése salario?
No. El tope mínimo para el cálculo de aportes a los Subsistemas de Seguridad Social es de 1 SMMLV (Salario Mínimo Mensual Vigente).
6. ¿Para los aportes parafiscales, Qué IBC debo considerar para realizar las respectivas liquidaciones?
Los aportes parafiscales se calculan y pagan teniendo como Ingreso Base de Cotización (IBC) el concepto de nómina mensual de salarios, entendiendo por éstos últimos no solamente el ingreso base mensual (sueldo) sino también aquellos pagos que bajo la ley laboral colombiana se conocen como "elementos integrantes" de los mismos, cualquiera que sea su denominación. Igualmente se deben incluir dentro de los aportes los descansos remunerados de ley, convencionales o contractuales.
7. Si una persona gana más de 25 SMLMV y tiene adicionalmente contratos con varias empresas, cómo debo realizar el pago de sus aportes?
El aporte deberá realizarse teniendo en cuenta el cálculo del Ingreso Base de Cotización (IBC) para cada uno de sus contratos, así: "IBC Contrato 1 = Valor Contrato 1 * 25 SMMLV / Valor de la suma de los contratos." Esta operación deberá realizarse con cada uno de los contratos que tenga el cotizante.
8. Cómo debo ingresar la planilla de un empleado que tiene 15 días como aprendiz y 15 días como dependiente?
Inicialmente se debe registrar la novedad de retiro como aprendiz con la fecha correspondiente, posteriormente se registra la novedad de ingreso como cotizante "dependiente" y la fecha de ingreso. Al momento de consultar la planilla se visualizan las dos liquidaciones de manera independiente.
9. ¿Puedo corregir una planilla pagada de un mes actual si debía pagar un mes vencido?
No. En éste caso debe realizar el pago liquidando el período correcto. Adicionalmente, si no debía realizar el pago del mes actual puede solicitar la devolución de aportes ante cada una de las entidades.
10. ¿Cómo debo reportar en PILA los aportes de un aprendiz?
Para el caso de los aprendices del SENA y/o técnicos laborales de otras Instituciones de Educación para el Trabajo y el Desarrollo Humano, se deben reportar los aportes según la etapa en la que se encuentren, así: a. Tipo de cotizante 12 (aprendices en etapa lectiva): se debe aportar sólo salud teniendo como Ingreso Base de Cotización (IBC) el equivalente a 1 SMMLV.
b. Tipo de cotizante 19, (aprendices en etapa productiva): se debe aportar salud y riesgos laborales, teniendo como Ingreso Base de Cotización (IBC) el equivalente a 1 SMMLV. (Para la etapa productiva también se permiten estudiantes de educación superior que se encuentren bajo ésta modalidad).
PREGUNTAS FRECUENTES / Pago de Aportes
1. ¿Si me registro en Asopagos S.A., me obligan a pagar por este medio?
La inscripción es gratuita y voluntaria. Al inscribirse con nosotros disfrutará de ventajas como el PIN único, el pago a través de diferentes medios de pago (Asistido, Electrónico, Débito automático y/o Cenit).
Contact Center para responder sus inquietudes y, sobre todo, el respaldo de nuestras 29 Cajas de Compensación Familiar socias. Así que, aunque no es obligatorio pagar por Asopagos S.A., nos gustaría contar con Usted como cliente para brindarle todo el acompañamiento que merece.
2. ¿Si realizo el pago de mis aportes a través del portal de mi banco y éste me hace el débito de mi cuenta, puedo estar seguro que la transacción fue efectiva?
Debe confirmar en el sistema bancario si la transacción fue efectiva y aprobada. Le recomendamos imprimir el comprobante que genera el banco respecto de la transacción realizada.
3. ¿Mi banco dice estar fuera de línea, qué puedo hacer para pagar mis aportes?
Esto sucede porque el banco tiene problemas en sus conexiones con ACH. Debe comunicarse con su banco para que le informen el momento en que la situación será superada para que pueda realizar el pago. En caso de que requiera realizar el pago de manera inmediata recuerde que puede generar sus aportes por medio de pago asistido.
4. Cuando se hace el pago de
los aportes y el banco debita de mi cuenta el dinero, pero
en el sistema no se ve reflejado el pago, ¿Qué
Debe comunicarse con el banco para que este verifique
si la transacción fue debitada correctamente. Si fue
así y en las administradoras el pago aún no
aparece, el banco le debe reembolsar el dinero y se debe
realizar nuevamente el pago para no incurrir en mora.
Registro Información Novedades Liquidación
NORMATIVIDAD / Todas
Aclaraciones y ejemplos para reportar novedades en la planilla integrada de liquidación de aportes PILA.
El Ministerio de Salud y Protección Social realiza aclaraciones sobre la administradora a la cual se le permite aporte para el tipo de pensión 16-Convenio Internacional y obligatoriedad de diligenciar el campo 96-Número de horas laboradas en planillas tipo U.
El Ministerio de Salud y Protección Social realiza aclaraciones sobre aporte al Fondo de Solidaridad Pensional para cotizantes activos con subtipos de cotizante y que tienen una remuneración económica superior a 4 SMMLV.
Tipo de documento para pago de personas naturales.
Aclaraciones Implementación Resolución
2388 de 2016.
2388 de 2016 - Fase 1.
Aporte patronal faltante Sistema General de Riesgos
Aclaración planilla M - Para cotizantes tipo 47 -
Trabajador dependiente de entidad beneficiaria del Sistema
General de Participaciones - Aportes Patronales.
Aclaraciones Resolución 225 de 2015.
Aplicación del artículo 30 de la Ley 1393
Implementación artículo 2
Resolución 2634 de 2014.
Por la cual el Ministerio de Salud y Protección
Social aclara el concepto de Año Gravable.
Aclaración ajuste a la Malla de validación
MAVU.
Aclaración a los Cotizantes Concejales 34, 35,
36, 41 Cotizante sin Ingresos con pago por tercero y 52
Beneficiario del Mecanismo de Protección al Cesante.
Resolución 610 de 2012 en donde se indica que los
aportantes de más de 30 trabajadores deben modificar
sus sistemas de nómina para que al generar los archivos
para pago,se cumpla con el nuevo parámetro descrito en
los artículos 8 y 10 a través del cual se
informan las novedades SLN.
Aclaración a la resolución 2145 de 2006
con respecto al nombre de los archivos de salida de la
planilla de pensionados.
Aclaración para la excepción del pago de
aportes a Cajas de Compensación Familiar y al SENA por
parte de aportantes del sector público.
Aclaración sobre el pago de aportes de los pensionados
de Universidades con régimen especial en salud.
con respecto a los valores permitidos para el campo 29
(novedad de suspensión) del archivo de entrada.
Aclaración de la Resolución 3214 de
2012,datos obligatorios para el cotizante tipo 40 y el tipo de
pensionado 9; los campos de aportes al FSP; y la
utilización de planillas N para corrección de
novedades en periodos vencidos.
Aclaración que dispone que la planilla tipo F se
puede utilizar para reportar los aportes faltantes en Salud y
La planilla F -Planilla pago faltante de una entidad
beneficiaria del SGP- se debe utilizar para hacer los aportes
faltantes a Pensión, de igual forma para la Salud.
Adicionalmente aclara el procedimiento del pago cuando existen
reajustes salariales de los cotizantes 47.
Aclaración a la resolución 5094 sobre el
tipo de cotizante 51: trabajador de tiempo parcial.
Los funcionarios públicos deben cotizar con el
mismo IBC para (Pensiones, Salud y Riesgos Laborales), el cual
incluye primas técnicas (cuando es factor de salario).
Parámetros para el redondeo del IBC y las
Aclaración del aporte a la seguridad social de
las madres comunitarias y proceso para la vinculación
laboral y afiliación.
La norma define las reglas para el aporte de las madres
comunitarias a partir del 1 de marzo de 2014.
Aclaraciones a las resoluciones 634 y 1317 sobre los
tipos de cotizantes 33 y 4 tipos de planilla Y y A.
relacionado con los Aportes al Fondo de Solidaridad Pensional
en la planilla de pensionados.
con respecto al aporte del FOSYGA de pensionados residentes en
Aclaración a las resoluciones 634 y 1317 de 2006
con respecto al valor de la cotización de los afiliados
a CAXDAC, aportes al Fondo de Solidaridad Pensional para los
subtipos de cotizante 1 y 2 y cotización al FOSYGA de los
colombianos residentes en el exterior.
tipos de cotizantes 3 y 2 sobre los tipos de planilla
Generalidades de los pagos de retroactivos salariales de
los trabajadores asistenciales del Sistema General de
Participaciones SGP.
Aclaración o Inquietudes Resolución 1715.
Art 2 de la Resolución 476 del 2011, en donde se
especifica que el cotizante 45 no se encuentra habilitado para
efectuar aportes al Sistema General de Pensiones en
razón a que su base de cotización es inferior a
un SMMLV.
Aclaraciones a las resoluciones 634 y 1317 de 2006.En
cuanto a Creación de los tipos de aportantes 6 y 7.
Creación de los tipos de cotizantes 4 y 32.
Creación de los subtipos de cotizantes 3, 4 y 5.
Aclaración de la resolución 610 de 2012 en
donde se especifica la aplicación de la novedad SLN con
novedades de ingreso y retiro.
Aclaraciones a las resoluciones 634 y 1317 de 2006
relacionadas con las Cooperativas y Precooperativas de trabajo
Cuando se presente en la liquidación novedad SLN para
los siguientes casos: i) cálculo de IBC en
periodos de huelgas o suspensión; ii) para
aportes al fondo de solidaridad pensional; iii)
cálculo de IBC para trabajadores dependientes de los
sectores público y privado; iv) cálculo
de IBC para madres comunitarias; v) cálculo de
IBC para trabajadores con jornada laboral inferior a la
máxima legal y; vi) cálculo de IBC para
estudiantes (Régimen especial ley 789 de 2002).
Aclaración a la resolución 2145 de 2006 en
cuanto a la adición de los tipos de pensión 20 y
21, adición de los tipos de pensionado 5 y 6 y
definición del tope máximo de 25 SMMLV para
realizar los aportes a Salud.
Aclaraciones a la resolución 2145 de 2006 En
cuanto a la creación del tipo de pagador de pensiones 4
y creación de los tipos de pensionado 7 y 8.
relacionadas con la creación del tipo de aportante
3,30,subtipos de cotizantes 1 y 2 y relación de
Aclaración a las resoluciones 634 y 1317 de los
concejales no cubiertos por el Sistema General de Seguridad
Acuerdo 1035
Por el cual se define, formula, y adopta, para la Unidad
Administrativa Especial de Gestión Pensional y
Contribuciones Parafiscales de la Protección Social -
UGPP, la política de mejoramiento continuo en el
proceso de determinación, liquidación y pago de
los aportes al Sistema de la Protección Social.
Por el cual se fija el valor de la Unidad de Pago por
Capitación del Plan Obligatorio de Salud de los
Regímenes Contributivo y Subsidiado para el año
Por el cual se fija el valor de la Unidad de Pago por Capitación del Plan Obligatorio de Salud de los Regímenes Contributivo y Subsidiado a partir del primero de abril del año 2011.
Por el cual se establece el valor de la UPC del Plan
Obligatorio de Salud para el año 2011.
Obligatorio de Salud de los regímenes contributivo y
subsidiado a partir del 1 de abril de 2011.
subsidiado para el año 2012.
Acuerdo 414
Por el cual se establecen unas medidas para el
reconocimiento y pago de las prestaciones económicas
del Sistema de Seguridad Social en Salud relacionadas con las
licencias de maternidad.
Acuerdo 415
Por medio del cual se modifica y condiciones de
operación del Régimen Subsidiado del Sistema
General de Seguridad Social en Salud y se dictan otras
Circular 4029
Aspectos no regulados mediante la planilla integrada de
liquidación de aportes - decreto 1670 de 2007.
Ingreso base de cotización de los trabajadores
independientes y obligaciones de las Entidades Promotoras de
Salud, EPS, y Entidades Públicas Contratantes.
Define la cotización en salud de los pensionados.
Circular 101
Define el monto y distribución de la
cotización al Sistema General de Seguridad Social en
Salud en cumplimiento del artículo 10 de la ley 1122 de
En la cual se informan las instrucciones para que las
Universidades Estatales u Oficiales con régimen
especial en salud, a través de la PILA.
Procedimiento acerca del Ingreso Base de
Liquidación de los aportes parafiscales SENA, ICBF y
Cajas de Compensación Familiar,en cuanto a vacaciones
compensadas, salario integral, bonificaciones, pactos de
desalarización y viáticos.
Monto y forma de pago de la cotización al Sistema
General de Seguridad Social de las madres comunitarias.
Instrucciones sobre la inspección y vigilancia de
la actividad de los Operadores de Información de PILA,
por parte de la Superintendencia Financiera de Colombia.
Instrucciones para el recaudo de aportes en salud a
través de PILA en cumplimiento del Artículo 6
del Decreto 3047 de 2014.
Circular 39
Determina el NO cobro de intereses de mora por el mes de
Circular 46
Indica que los pequeños aportantes e
independientes que no lograron realizar sus aportes a
través de PILA por no encontrarse afiliados al Sistema
General de Pensiones, Sistema General de Riesgos Profesionales
o una Caja de Compensación Familiar tendrán un
plazo de dos meses para realizar las afiliaciones y comenzar a
pagar por PILA.
Circular 47
Fórmula para la liquidación de intereses
de mora en el pago de cotizaciones y aportes al Sistema
General de Pensiones y al Sistema General de Riesgos
Circular 51
Por la cual se efectúan precisiones respecto a la
progresividad en el porcentaje del aporte con destino a la
subcuenta de solidaridad del Fosyga de la que se refiere el
Art. 5 de la Ley 1429 de 2010.
Circular 52
Instructivo sobre la implementación de la
planilla: PIN único, entrega de archivos a las
administradoras y fechas límite de pago.
Circular 55
Por medio de la cual se les manifiesta a las entidades
públicas y privadas, cooperativas, temporales y
demás empresas la prohibición de realizar
cualquier forma de intermediación laboral que afecte
los derechos de los trabajadores.
Instrucciones para la afiliación de madres
comunitarias al Sistema integral de Seguridad Social.
Actualización del 2011.
Concepto 201642301670652
Por medio del cual la Subdirección de Asuntos Normativos del Ministerio de Salud y Protección Social resuelve interrogantes sobre la aplicación e interpretación del artículo 32 del Decreto 2353 de 2015, con relación al pago de aportes en salud de los pensionados que residen en el exterior.
Concepto 201631400195683
Por medio del cual la Subdirección Técnica de Pensiones y Otras Prestaciones del Ministerio de Salud y Protección Social indica que un trabajador independiente que voluntariamente se afilie y cotice a través de la Planilla Integrada de Liquidación de Aportes â€“ PILA, debe cotizar también al régimen Contributivo en Salud y al Sistema General de Pensiones sobre la misma base de cotización, la cual en ningún caso podrá ser inferior a un (1) SMMLV. Ver
Concepto 20163130118783
Emitido por la Subdirección de Riesgos Laborales del Ministerio de Salud y Protección Social, respecto al aporte al Sistema General de Riesgos Laborales cuando el cotizante reporta estar en el exterior.
Concepto 201631400104123
Emitido por la Subdirección de Pensiones del Ministerio de Salud y Protección Social, respecto al tope de 25 SMMLV cuando existen varios aportantes y la diferencia entre los IBC de salud y riesgos laborales para los pensionados que se reincorporan a la vida laboral.
Concepto 72526
Concepto del Ministerio de Trabajo en el cual indica las características que deben tener las "primas" para ser contempladas como no constitutivas de salario para determinar lo descrito en la ley 1393 frente al 40% del total devengado. Ver
Concepto 201631400045133
Concepto de la Subdirección de Pensiones y otras Prestaciones del Ministerio de Salud y Protección Social, en el cual se aclara que los pensionados no están obligados a realizar aportes a Seguridad Social sobre las mesadas adicionales disfrutadas en los meses de Junio y Diciembre.
Concepto 201511600273433
Concepto de la dirección jurídica del Ministerio de Salud y Protección Social en el cual se aclara el cálculo de los 25 SMMLV en las cotizaciones del trabajador dependiente.
Concepto 201513001382441
Concepto del Ministerio de Salud y Protección Social en donde se aclaran los aportes al Sistema de Seguridad Social de cotizantes con salario integral.
Concepto 201511200085951
Precisa la manera como se debe acreditar el pago de los aportes a la Seguridad Social en el caso de los contratos de prestación de servicios.
Concepto 100208221-330
Concepto de la Dirección de Impuestos y Aduanas Nacionales - DIAN, en el cual precisan que el año gravable corresponde al año calendario, es decir, el comprendido entre el 1 de enero y el 31 de diciembre.
Concepto 201331400243323
Concepto del Ministerio de Salud y Protección Social en donde se aclara que la tarifa de salud de pensionados corresponde al 12% desde 1994.
Concepto 147921
Aclaración frente a la aplicación del límite del 40%, para pagos no constitutivos de salario, establecido en el artículo 30 de la Ley 1393 de 2010 (Acuerdo 1035 del 29 de octubre de 2015).
Concepto 201313000889031
El Ministerio de Salud y Protección Social aclara
que el pago de aportes de seguridad social en salud por
reajustes de mesadas pensionales, se realiza en las planillas
R y L para periodos desde el 26 de diciembre de 1968.
Concepto 105509
Procedimiento de como deben realizarse los aportes al
Sistema General de Seguridad Social cuando existe novedad SLN.
Concepto 11945
Indica que las vacaciones compensadas en dinero deben
incluirse dentro la base para liquidar los aportes al Sistema
de Seguridad Social y Parafiscales.
Concepto 128882
Se establece la no obligación de los empleadores
de realizar aportes a pensiones cuando se presenta una novedad
SLN y se reitera la obligación de los aportantes con
naturaleza jurídica pública y privada a realizar
aportes en salud cuando existe novedad SLN.
Concepto 160007
Se establece que las vacaciones pagadas en dinero hacen
parte de la base para la liquidación y pago de los
aportes parafiscales al SENA, ICBF y CCF.
Concepto 161686
que las personas que a noviembre de 2011 cotizaban salud y no
pensión, lo pueden seguir haciendo de esta forma,
puesto que en el decreto 1396 de 2012 se prorroga la vigencia
hasta el 31 de diciembre de 2012.
Concepto 2005062593-001
Porcentaje de aporte a pensión de los
Concepto 534181
Aclaración del Ministerio de Salud y
Protección Social de cuales ingresos de los servidores
públicos deben ser incluidos para el cálculo del
IBC para los aportes al Sistema General de Seguridad Social y
Concepto Pensionados Laboralmente Activos
Indica que los pensionados que son trabajadores activos
NO deben realizar aportes al Fondo de Solidaridad Pensional
por cuenta del ingreso que perciben como trabajadores.
Memorando 201311200156063
Se hacen aclaraciones relacionadas con el impuesto sobre
la renta para la equidad CREE y la exoneración a pagos
Memorando 201331400243323
Se aclara que la tarifa de salud de pensionados
corresponde al 12% desde 1994.
Memorando 277063
Por el cual se define la no obligación del pago
de aportes parafiscales en virtud de un contrato sindical,
teniendo en cuenta que los sindicatos no actúan como
empleadores y los afiliados participantes del sindicato no son
Memorando 20131300341233
Protección Social, al termino Año Gravable.
Decreto 1465
Se define los actores del Sistema para la liquidación electrónica de los aportes a la Seguridad Social y Parafiscales y sus responsabilidades. Determina el modus operandi de la Planilla Integrad de Liquidación de Aportes.
Decreto 2209
Fija el salario mínimo mensual legal para el año 2017.
Decreto 2210
Fija el auxilio de transporte para el año 2017.
Decreto 1990
Reglas de aproximación de los valores contenidos en la planilla de liquidación de aportes, plazos y condiciones para la liquidación y pago de aportes al Sistema de Seguridad Social Integral y Parafiscales, y restricción del uso de planilla asistida.
Decreto 1117
Expedido por el Ministerio del Trabajo, por el cual se modifican los artículos 2.2.4.10.2, 2.2.4.10.3. y 2.2.4.10.5., y se adicionan los artículos 2.2.4.10.8., y 2.2.4.10.9., del Decreto 1072 de 2015, Decreto Único Reglamentario del Sector Trabajo, referentes a los requisitos y términos de inscripción para el ejercicio de intermediación de seguros en el ramo de riesgos laborales.
Decreto 780
Por medio del cual se expide el Decreto Único Reglamentario del Sector Salud y Protección Social.
Por el cual se reglamenta la afiliación de estudiantes al Sistema General de Riesgos Laborales y se dictan otras disposiciones Ver
Decreto 3047
Se establecen reglas sobre movilidad entre
regímenes para afiliados focalizados en los niveles I y
11 del Sisbén.
El Dec. 4023 de 2011 del Ministerio de la
Protección Social mediante el cual se prorroga por tres
(3) meses los términos para la implementación
del nuevo proceso de compensación y de las nuevas
reglas para el control del recaudo de cotizaciones al
Régimen Contributivo del SGSSS.
Decreto 1025
Se deroga el Decreto 2798 de 2013, el cual buscaba
lograr la formalización laboral al prohibir que el
personal requerido en las instituciones y/o empresas
públicas y/o privadas,esté vinculado a
través de Cooperativas de Servicio de Trabajo Asociado
que hagan intermediación laboral.
Decreto 1047
Se establecen normas para asegurar la afiliación
al Sistema Integral de Seguridad Social de los conductores del
servicio público de transporte terrestre automotor
individual de pasajeros en vehículos taxi.
Decreto 1051
Se reglamenta el Art.13 de la Ley 100 de 1993 y se
dictan normas para la liquidación y pago de los bonos
pensionales.
Decreto 1127
Reglamenta la administración y el funcionamiento
del Fondo de Solidaridad Pensional.
Decreto 1282
Se establece el Régimen Pensional de los
Aviadores Civiles.(CAXDAC).
Determina que los aportantes que se encuentran en mora
podrán suscribir acuerdos de pago. Adicionalmente,
define que los aportantes podrán retener del pago a los
contratistas las sumas que estos le adeuden al Sistema de
Seguridad Social para realizar el GIRO DIRECTO a las
administradoras. Así mismo, determina los responsables
de la vigilancia a los Operadores de Información.
Decreto 1293
Se establece el régimen de transición de
los senadores, representantes, empleados del Congreso de la
República y del Fondo de Previsión Social del
Congreso y se dictan normas sobre prestaciones sociales y
económicas de tales servidores públicos.
Determina el porcentaje de aporte a pensión para los
El Dec. 016 de 2011 ajustando los requisitos para
acceder al empleo de emergencia.
Decreto 1396
El Dec. 4465 de 2011, prorrogando hasta el 31 de
diciembre de 2012 el mecanismo transitorio de
afiliación al Régimen Contributivo del SGSSS de
las personas con ingresos mensuales inferiores al SMMLV.
Decreto 1406
Define las reglas de redondeo y aproximación del
IBC y de las cotizaciones (Art. 10). Determina las fechas
límite de pago de acuerdo con la clasificación
del aportante que estuvieron vigentes entre octubre de 1999 y
Se determina que los aportes parafiscales deberán
realizarse con la periodicidad y los plazos establecidos en el
Dec. 1406 de julio 28 de 1999.
1994/07/13
Regula la organización y funcionamiento de las
Entidades Promotoras de Salud y la protección al
usuario en el Sistema Nacional de Seguridad Social en Salud.
Decreto 1542
Se modifica parcialmente el Dec. 3771 de 2007. Define
modificaciones a las obligaciones del Administrador Fiduciario
del Fondo de Solidaridad Pensional, el pago anticipado de
cotizaciones por parte de los beneficiarios.
Se crea la figura del empleo de emergencia para los
damnificados de la emergencia económica, social y
ecológica declarada por el Dec. 4580 de 2010. Determina
tasas diferentes para los aportes a salud y pensión de
las personas vinculadas al empleo de emergencia.
Decreto 1623
Se prorroga hasta la entrada en operación del
Servicio Social Complementario de Beneficios Económicos
Periódicos -BEPS- el mecanismo transitorio de
afiliación al Régimen Contributivo del Sistema
General de Seguridad Social en Salud de las personas cuyos
ingresos mensuales sean inferiores o iguales a un Salario
Mínimo Legal Mensual Vigente, el cual fue establecido
en el Dec 4465 de 2011.
Decreto 1627
Se prorrogan por tres (3) meses los términos para
la implementación del nuevo proceso de
compensación y de las nuevas reglas para el control del
recaudo de cotizaciones al Régimen Contributivo del
SGSSS descritos en el Dec. 4023 de 2011, prorrogados mediante
el Dec.825 de 2012.
Decreto 1636
Se reglamenta la forma y oportunidad para efectuar los
giros de aportes patronales del Sistema General de
Participaciones para Salud (Situado Fiscal).
Decreto 1670
Regula las fechas para el pago de aportes al Sistema de
Protección Social y para la obligatoriedad del uso de
la Planilla Integrada de Liquidación de Aportes.
1994/08/03
Se reglamenta la afiliación y las cotizaciones al
Decreto 1788
Se modifica el parágrafo 10 del Art.13 del
Dec.3771 de 2007, requisitos para ser beneficiario de los
subsidios de la subcuenta de solidaridad.
Decreto 1800
Regula las condiciones de operación del Ahorro
Programado de Largo Plazo del que trata el Art. 40 de la Ley
1151 de 2007 y el Art. 2Â° de la Ley 1250 de 2008.
Decreto 1835
Se reglamentan las actividades de alto riesgo de los servidores públicos, hasta julio de 2003.
Decreto 1872
Se prorroga la entrada en operación del Servicio
Social Complementario de Beneficios Económicos
Periódicos -BEPS- para el 01 de diciembre de 2013 para
la población afiliada al Sistema General de Pensiones
en cualquiera de los dos regímenes, que voluntariamente
decida que los recursos por concepto de devolución de
saldos o indemnización sustitutiva, se destinen al
mecanismo BEPS y a partir del 15 de enero de 2014, para el
resto de la población contemplada en el Dec. 604 de
Decreto 19
Se determina que la Superintendencia Financiera
será la encargada de la inspección y vigilancia
a todos los Operadores de Información.
Reglamenta la relación Docente-Asistencial en el
Sistema General de Seguridad Social en Salud. Determina los
aportes que se deben realizar para el tipo de cotizante 21:
Estudiante de postgrado en salud.
Decreto 1931
Establece las fechas de obligatoriedad de
utilización de la planilla para todas las empresas de
acuerdo al número de empleados. Define las condiciones
de operación del sistema. Establece la obligatoriedad
de la certificación ISO 27001 para los operadores de
Decreto 2090
Se definen las actividades de alto riesgo para la salud
del trabajador y se modifican y señalan las
condiciones, requisitos y beneficios del régimen de
pensiones de los trabajadores que laboran en dichas
actividades. Obligatoriedad de cotización a Pensiones
para las personas con contrato de prestación de
Decreto 2236
Se establece que en el Sistema de Seguridad Social en
Salud, por tratarse de un riesgo que se cubre mediante el pago
anticipado de los aportes.
Decreto 2244
Se prorrogan por seis (6) meses los términos para
SGSSS descritos en el Dec.4023 de 2011, prorrogados mediante
los Dec. 825 y 1627 de 2012.
Decreto 2281
Dec.2800 OCTUBRE 2 DE 2003.
El Dec. 3615 de 2005 determina los lineamientos para la
afiliación a la Seguridad Social de Independientes a
través de Agremiaciones o Asociaciones.
Se regula la cotización a seguridad social para
trabajadores dependientes que laboran por períodos
inferiores a un mes,según el Art. 172 de la Ley 1450 de
2011 y se dictan disposiciones tendientes a lograr la
formalización laboral de los trabajadores informales.
Decreto 2638
Se prorroga hasta el 30 de julio del 2013 el mecanismo
transitorio de afiliación al Régimen
Contributivo del Sistema General de Seguridad Social en Salud
de las personas cuyos ingresos mensuales sean inferiores o
iguales a un SMLMV, el cual fue establecido en el Dec 1396 de
Decreto 2660
Proceso de afiliación electrónica para el
Ahorro Programado de Largo Plazo para los trabajadores por
Decreto 2738
Se establece el SMMLV para el año 2013.
Decreto 2800
Reglamenta la afiliación al Sistema General de
Riesgos Profesionales de los trabajadores independientes.
Decreto 2852
Se reglamenta el Servicio Público de Empleo y el
régimen de prestaciones del Mecanismo de
Protección al Cesante.
Decreto 2943
Por el cual se modifica el parágrafo 1Â°del Art 40
del Decreto 1406 de 1999 con el fin de ajustar el
número de días que los empleadores frente a la
incapacidad laboral originada por enfermedad general.
Decreto 2996
Señala algunos requisitos que deben contener los
estatutos y reglamentos de las Cooperativas y Precooperativas
de Trabajo Asociado. Determina la obligatoriedad de las mismas
para realizar aportes parafiscales.
Decreto 3033
Se reglamenta el control de la liquidación y pago
de las Contribuciones Parafiscales de la Protección
Social por parte de la Unidad Administrativa Especial de
Gestión Pensional y Contribuciones Parafiscales de la
Protección Social -UGPP.
Decreto 3068
Se fija el salario mínimo mensual legal para el
Decreto 3085
Define la declaración anual de IBC de los
trabajadores independientes y los procedimientos para
modificar dicho ingreso.
Se modifica el SMMLV para el año 2011 definido en
el Dec. 4834 de 2010, asignando como nuevo SMMLV el valor de
$535.600.
Decreto 3553
Exonera del pago de aportes parafiscales a las
Cooperativas y Precooperativas de Trabajo Asociado que tengan
una facturación menor o igual a 435 SMMLV en el
año inmediatamente anterior.
Decreto 3615
Se reglamenta la afiliación de los trabajadores
independientes de manera colectiva al Sistema de Seguridad
Social Integral a través de Asociaciones y
Agremiaciones.
Decreto 3667
Se determina que a partir del primero de febrero de 2005
se deberá realizar la liquidación de aportes a
la Seguridad Social y parafiscales en un formulario integrado
y electrónico.
Decreto 4000
Se informan los tipos de documentos de
identificación válidos para extranjeros.
Decreto 4023
Se reglamenta el proceso de compensación y
funcionamiento de la subcuenta de solidaridad del FOSYGA y se
fijan reglas para el control del recaudo de cotizaciones al
régimen contributivo de seguridad social en salud.
Elimina los descuentos por saldos e incapacidades de la PILA.
Decreto 4079
Se reglamenta la afiliación voluntaria de las
madres comunitarias al Sistema General de Riesgos
Decreto 4465
Se amplia el plazo para el uso del cotizante 42 hasta el
30 de junio de 2012 y se adoptan mecanismos para garantizar la
General de Seguridad Social en Salud.
Decreto 4691
Se reglamentan las condiciones de acceso e instrumentos
para la verificación de los trabajadores beneficiarios
del Programa de empleo de emergencia.
Decreto 4834
Se establece el SMMLV para el año 2011.
Se reglamenta parcialmente la Ley 1429 de 2010. Expone
en el Art. 3, que si el aportante no desea acogerse a los
beneficios por el aporte a Caja de Compensación
Familiar, debe manifestarlo al momento de pagar la PILA.
Reglamenta la Ley 1429 de 210 definiendo los requisitos
para descontar los aportes parafiscales y otras contribuciones
de nómina en el impuesto de renta.
Decreto 4919
Se establece el SMMLV para el año 2012.
Decreto 4982
Establece el incremento en la cotización para el
Sistema General de Pensiones a partir del primero de enero de
Decreto 510
Define el IBC mínimo y máximo para el
Sistema General de Pensiones (Art. 3). Aclara los aportes a la
subcuenta de subsistencia del Fondo de Solidaridad Pensional
(Art. 5).
Reglamenta los descuentos en parafiscales para las
MIPYMES de acuerdo con lo establecido en la Ley 590 de 2000.
Reglamenta parcialmente la Ley 1429 de 2010 definiendo
el procedimiento para acceder a los beneficios en el pago de
aportes parafiscales y en la matrícula mercantil por
parte de las pequeñas empresas.
Decreto 604
Se reglamenta el acceso y operación del Servicio
Periódicos -BEPSa.
Por el cual se modifican los plazos en el proceso de
compensación y funcionamiento de la Subcuenta de
Compensación Interna del Régimen Contributivo
del Fondo de Solidaridad y Garantía -FOSYGA.
Decreto 682
Por el cual se establecen los mecanismos para que los
colombianos residentes en el exterior y los miembros de su
familia domiciliados en Colombia, que no estén
obligados a cotizar al Sistema de Seguridad Social Integral.
1994/03/29
Se reglamenta parcialmente la Ley 100 de 1993. En
particular se reglamentan los aspectos relacionados con el
ingreso base cotización y el manejo de tarifas del
subsistema de pensiones.
Se regula la afiliación de los trabajadores del
servicio doméstico al Sistema de Compensación
Familiar (Aportes a CCF).
Se reglamenta la afiliación al Sistema General de
Riesgos Laborales de las personas vinculadas a través
de un contrato formal de prestación de servicios con
entidades o instituciones públicas o privadas y de los
Dispone las fechas de obligatoriedad del uso de la
planilla integrada de liquidación de aportes para
pequeños aportantes e independientes.
Decreto 8006
Seguridad Social en Salud. Determina la forma como se deben
liquidar los aportes al Sistema de Seguridad Social en Salud
en caso de presentarse novedades.
Decreto 862
Se reglamenta parcialmente la Ley 1607 de 2012.
Señala que a partir del 01 de mayo (periodo
pensión) empezará a regir la exoneración
del aporte a parafiscales de los empleados que devengue menos
de 10 SMMLV. La exoneración del pago de salud
empezará a regir a partir de enero de 2014.
Señala los términos y condiciones del
acceso de los pensionados a los servicios sociales ofrecidos
por las Cajas de Compensación Familiar.
Reglamenta el contrato de aprendizaje y determina la
cobertura que tendrán los aprendices por parte del
Decreto 1703
Se adoptan medidas para promover y controlar la
afiliación y el pago de aportes en el Sistema General
de Seguridad Social en Salud. Se establece el aporte al FOSYGA
para los afiliados a regímenes de excepción. Los
independientes deben cotizar 30 días a pesar de que se
presenten novedades de ingreso o retiro.
Decreto 3771
Por el cual se reglamenta la administración y el
funcionamiento del Fondo de Solidaridad Pensional.
Decreto 2552
Por el cual se fija el salario mínimo mensual legal para el año 2016.
Decreto 2553
Por el cual se fija el auxilio de transporte para el año 2016.
Por el cual se unifican y actualizan las reglas de afiliación al Sistema General de Seguridad Social en Salud, se crea el Sistema de Afiliación Transaccional y se definen los instrumentos para garantizar la continuidad en la afiliación y el goce efectivo del derecho a la salud.
Decreto 2731
Por el cual se fija el salario mínimo legal.
Por el cual se establece el auxilio de transporte.
Decreto 2087
Por el cual se reglamenta el Sistema de Recaudo de Aportes del Servicio Social Complementario de Beneficios Económicos Periódicos - BEPS y se dictan otras disposiciones.
Decreto 1508
Por el cual se adiciona el Decreto 2852 de 2013 y se dictan otras disposiciones.
Se determina que la Superintendencia Financiera será la encargada de la inspección y vigilancia a todos los Operadores de Información.
Decreto 923
Modificación a las fechas de obligatoriedad de uso de la Planilla electrónica.
1993/12/23
Por la cual se crea el Sistema de Seguridad Social
Integral y se dictan otras disposiciones.
Establece en el Artículo 204 EL incremento de la
tarifa de cotización al Sistema de Seguridad Social en
Salud del 12% al 12.5% a partir del primero de enero de 2007.
Ley 1151
Se establecen en el Artículo 40, las condiciones
de la afiliación y cotización al Sistema de la
Protección Social de los trabajadores que laboran
períodos inferiores a un mes.
Ley 1223
Se establece la tarifa a pensión del 19% para los
miembros del CTI.
Se establece la obligatoriedad de realizar las
contribuciones parafiscales por parte de las las Cooperativas
y Precooperativas de Trabajo Asociado. Establece las
condiciones para que las Cooperativas y Precooperativas de
Trabajo Asociado puedan estar exceptuadas de los aportes
Ley 1250
Modifica la tarifa del aporte a salud para pensionados
del 12.5% al 12%. Determina que los trabajadores
independientes con ingresos iguales o inferiores a 1 SMMLV no
están obligados a cotizar a pensiones durante los tres
años siguientes a la vigencia de la ley.
Ley 1393
Se establece en el Artículo 30 que los pagos no
constitutivos de salario de los trabajadores particulares no
podrán ser superiores al 40% del total de la
remuneración. Define que las cotizaciones a Salud deben
hacerse sobre la misma base de las cotizaciones a Riesgos y a
Ley de formalización y generación de
empleo. Define como incentivos para las pequeñas
empresas que se constituyan a partir de la promulgación
de la ley, beneficios de pago progresivo de los aportes
parafiscales y el aporte al Fosyga.
Ley 1450
Se define el plan nacional de desarrollo 2010-2014 que
incluye la cotización a seguridad social de las madres
Ley 1488
Se crea el empleo de emergencia para los damnificados de
las zonas declaradas en emergencia económica, social y
ecológica o en situación de desastre o calamidad
Se crea la Pensión Familiar que reconoce la suma
del esfuerzos de cotización o aportes de cada uno de
Ley 1607
Reforma Tributaria. Se expiden normas en materia
tributaria y se dictan otras disposiciones. Se exonera del
aporte a parafiscales a los aportantes cuyos empleados
devenguen hasta diez SMMLV (Individualmente).
Ley 1636
Define que los trabajadores dependientes o
independientes que cumplan con los requisito para acceder al
beneficio de protección al cesante de las Cajas de
Compensación Familiar, podrán recibir los
beneficios de los Sistemas de Salud y Pensión, sobre un
1 SMMLV por un período máximo de seis 6 meses.
Ley 1643
Se establece el fácil acceso a los servicios
prestados por las cajas de compensación familiar los
1982/01/22
Por la cual se definen los factores que constituyen la
base para las contribuciones parafiscales y los descansos
1995/12/20
Establece en el Artículo 181 que las
Universidades Públicas se encuentran exoneradas del
pago de aportes al SENA.
Ley 50
1990/12/28
Se establecen reformas al Código Sustantivo del
Trabajo y se dictan otras disposiciones.
Ley 569
Determina la administración y el funcionamiento
Ley 647
Establece las reglas del Régimen Especial de
Seguridad Social en Salud de las Universidades y Entidades
2002/12/27
Establece las normas para apoyar el empleo, modifica
algunos artículos del código sustantivo de
trabajo. Define los aportes al Sistema de Seguridad Social
para los aprendices del SENA.
Ley 797
Modifica algunas disposiciones del Sistema General de
Pensiones previsto en la Ley 100 de 1993 establece
disposiciones sobre los Regímenes Pensionales
exceptuados y especiales. Incrementa el tope máximo del
IBC a pensión a 25 SMMLV.
Ley 860
Por la cual se reforman algunas disposiciones del
Sistema General de Pensiones previsto en la Ley 100 y se
Modifica la Ley 590 de 2000. Establece los
parámetros para catalogar a una empresa como micro,
pequeña o mediana.
Ley 1797
Por la cual se dictan disposiciones que regulan la operación del Sistema General de Seguridad Social en Salud y se dictan otras disposiciones. Ver
Ley 1788
Por medio del cual se garantiza el acceso en Condiciones de universalidad al derecho prestacional De pago de prima de servicios para los trabajadores y Trabajadoras domésticos.
Por medio de la cual se promueve el empleo y el emprendimiento juvenil, se generan medidas para superar Â· barreras de acceso al mercado de trabajo y se dictan otras disposiciones.
NOTA EXTERNA 1316
Procesamiento de información de la
conciliación de recursos, cuentas maestras y del
proceso de giro y compensación de que trata el decreto
4023 de 2011.
NOTA EXTERNA 230125
Aclaración del campo 'Número Total de
Empleados' del artículo 7 de la Resolución 1747
NOTA EXTERNA 2881
Establecer el procedimiento para manejo de las
inconsistencias en el proceso de conciliación PILA-Log
Financiero. Artículo 13 de la Resolución 610 de
NOTA EXTERNA 2931
Especificaciones técnicas y operativas de
cotizaciones en salud y de pagos a proveedores por parte de
las EPS-EOC y de las cuentas maestras de recaudo.
NOTA EXTERNA 50921
Aclaración al pago de aportes del Sistema General
de Participaciones por medio de PILA.
Anexo técnico No. 4. - Res. 5858
Anexo técnico No.4 Estructura de los archivos de salida con destino al administrador fiduciario de los recursos del fondo de solidaridad y garantía â€“ FOSYGA
Anexo técnico No. 3. - Res. 5858
Anexo técnico No.3 Aportes de seguridad social de pensionados PILA
Anexo técnico No. 1. - Res. 5858
Anexo técnico No.1 Glosario de términos
Anexo técnico No. 2. - Res. 5858
Anexo técnico No.2 Aportes a Seguridad Social de Activos PILA
Anexo técnico No. 5. - Res. 5858
Anexo técnico No. 5. Definición de los archivos de salida con destino al Ministerio de Salud y Protección Social - PILA
RESOLUCIÓN 980
Fechas de novedades opcionales modificación a la resolución 5858.
RESOLUCIÓN 6411
Por la cual se fija el valor de la Unidad de Pago por Capitación - UPC para la cobertura del Plan de Beneficios en Salud de los Regímenes Contributivo y Subsidiado en la vigencia 2017 y se dictan otras disposiciones.
RESOLUCIÓN 6346
Por medio de la cual se modifica la Resolución 4669 de 2016.
RESOLUCIÓN 5858
Por la cual se modifican los anexos técnicos de la Resolución 2388 de 2016 y se establece como fecha de implementación de los cambios de activos y pensionados el 1 de marzo de 2017. Ver
RESOLUCIÓN 4669
Por la cual se reglamenta la operación y registro de las cuentas maestras de las Empresas Sociales del Estado - ESE para el manejo de los recursos correspondientes a los aportes patronales, financiados con recursos del Sistema General de Participaciones -SGP.
RESOLUCIÓN 2388
Por la cual se unifican las reglas para el recaudo de aportes al Sistema de Seguridad Social Integral y Parafiscales.
RESOLUCIÓN 483
Por la cual se modifican los artículos 7, 8, 10 y 11 de la Resolución 1747 de 2008 con el fin de habilitar la cotización de las madres sustitutas al Sistema de Seguridad Social Integral.
RESOLUCIÓN 5304
Por la cual se modifica el artículo 3, 8, 10, 12, 13y 18 de la Resolución 1747 de 2008.
RESOLUCIÓN 1191
Por la cual se modifica el artículo 8 de la Resolución 1747 de 2008.
RESOLUCIÓN 1015
Por la cual se modifican los artículos 11 y 12 de la Resolución 610 de 2012, para la entrega de información de afiliación de cotizantes a Salud de acuerdo a la información contenida en la BDUA.
RESOLUCIÓN 225
Por la cual se crea la planilla "K estudiantes" y los tipos de cotizantes 23 "Estudiantes Decreto 055 de 2015" y 55 "Afiliado participe - dependiente".
RESOLUCIÓN 5925
Por la cual se fija el valor de la Unidad de Pago por Capitación (UPC) y se establecen las primas adicionales diferenciales.
RESOLUCIÓN 1715
Precisa las condiciones para el pago de aportes al
FOSYGA y se dictan otras disposiciones.
RESOLUCIÓN 1024
Establece el plazo para la entrada en vigencia de los
artículos 1 y 2 de la Resolución 3336 de 2013.
RESOLUCIÓN 384
Por la cual se establece el apoyo de sostenimiento de
aprendices en la fase práctica para el año 2014
en concordancia con la Ley 789 de 2002 Artículo 30.
RESOLUCIÓN 078
Aclaraciones para los tipos de planilla E, Y, A, S y J;
se suprime el cotizante 41, se modifica el 34 y se adicionan
los cotizantes 35 y 36 para concejales municipales y 52 para
cesantes entre otras cosas.
RESOLUCIÓN 5510
Se adopta el mecanismo único de recaudo y pago de
aportes en salud para el FOSYGA por parte de los afiliados de
los regímenes especial y de excepción.
RESOLUCIÓN 5094
Por la cual se ajusta la Planilla Integrada de
Autoliquidación de Aportes-PILA para los trabajadores
de tiempo parcial Decreto 2616 de 2013.
RESOLUCIÓN 4268
Modifica el artículo 7 de la Resolución
3336 de 2013.
RESOLUCIÓN 2415
Modifica la Resolución 2087 de 2013 para suprimir
el formulario único contenido en el Anexo
Técnico No. 1, su (parte C).
RESOLUCIÓN 444
La Unidad de Gestión Pensional y Contribuciones
Parafiscales la Protección Social -UGP, establece los
estándares de cobro que deben implementar las
Administradoras del Sistema de la protección social.
RESOLUCIÓN 2087
Se establecen modificaciones a la Resolución 1747
de 2008, respecto al pago de Caja de Compensación
Familiar de los cotizantes Servicio Doméstico y de los
cotizantes independientes a las Administradoras de Riesgos
Laborales. Adicionalmente establece que los independientes
pueden tener una ARL diferente a la del Aportante.
RESOLUCIÓN 1300
Establece modificaciones a la Resolución 1747 de
2008 para incluir los campos referentes a la
información de los aportantes exonerados de los aportes
a Parafiscales y Salud en concordancia con la Ley 1607 de 2012
y los aportantes que se acogen a los beneficios del
artículo 5 de la Ley 1429 de 2010.Se Modifica la
Resolución 2145 de 2006 para incluir el tipo de
pensión 16 â€œPor convenio internacionalâ€�.
RESOLUCIÓN 139
Se adopta la Clasificación de Actividades
Económicas - CIIU revisión 4 adaptada para
Colombia.(Dirección de Impuestos y Aduanas Nacionales -
DIAN).
RESOLUCIÓN 3214
Se adicionan campos a la Planilla Integrada de
Liquidación de Aportes. P:Planilla pago normal
pagadores de pensiones, R:Planilla pago retroactivo,
L:Planilla pago re-liquidación para liquidaciones de
pensionados y X:Planilla para el pago empresa liquidada. Se
incluye la información de los tipos de pensionados
9-Beneficiario UPC Adicional y se formalizan otras
RESOLUCIÓN 610
Modifica la Resolución 1747 de 2008; creando el
tipo de documento CD = Carnet Diplomático las planillas
F:Planilla pago aporte patronal faltante, de entidad
beneficiaria del Sistema General de Participaciones y J:
Planilla pago de seguridad social en cumplimiento de sentencia
judicial. Se adopta el procedimiento para entregar la
información de recaudo al FOSYGA.
RESOLUCIÓN 476
Modifica la Resolución 1747 de 2008; creando los
tipos de cotizantes 44: Cotizante dependiente de Empleo de
Emergencia con duración mayor o igual a un mes y 45:
Cotizante dependiente de Empleo de Emergencia con
duración menor a un mes.
RESOLUCIÓN 475
Modifica la Resolución 1747; de 2008 creando la
planilla tipo T: Planilla Empleados entidad beneficiaria del
Sistema General de Participaciones y el tipo de cotizante 47:
RESOLUCIÓN 3251
Modifica la Resolución 1747 de 2008; para ajustar
el procedimiento de aplicación de los descuentos en los
aportes parafiscales y en el aporte al FOSYGA de acuerdo con
lo establecido en la Ley 1429 de 2010.
RESOLUCIÓN 2641
Se establecen las condiciones para el registro del
Ingreso Base de Cotización - IBC diferenciado.
RESOLUCIÓN 733
Modifica la resolución 1747 de 2008 del
Ministerio de la Protección Social para reglamentar la
aplicación de los descuentos en los aportes
parafiscales y en el aporte al FOSYGA de acuerdo con lo
establecido en la Ley 1429 de 2010.
RESOLUCIÓN 661
Modifica el tope máximo de IBC para
cotización a riesgos profesionales.( 20 SMMLV a 25
SMMLV).
RESOLUCIÓN 477
Modifica el monto de la cotización obligatoria de
los afiliados al régimen contributivo de salud para la
subcuenta de solidaridad del FOSYGA. Pasa del 1.5% al 0.17%.
RESOLUCIÓN 1004
Se modifica el nombre del tipo de aportante 8 y del
cotizante tipo 34 para cubrir a los concejales municipales y
distritales con póliza de salud y a los ediles de las
juntas administradoras locales que perciben honorarios.
RESOLUCIÓN 3667
Establece el procedimiento que debe seguir un Operador
de Información cuando decida retirarse del sistema,
cambiar su denominación social o ceder su
operación a otras personas o entidades.
RESOLUCIÓN 3123
Modifica la Resolución 990 de 2009; aplazando la
entrada en vigencia de la verificación del Registro de
Independientes con Bajos Ingresos para permitir el pago de
aportes de los cotizantes tipo 41 y 42.
RESOLUCIÓN 3119
Modifica la Resolución 2020 de 2009; aplazando la
entrada en vigencia del Ahorro Programado de Largo Plazo. Las
administradoras y los Operadores de Información
deberán disponer de los medios necesarios para el
recaudo de este programa social complementario a más
tardar el 31 de octubre de 2009.
RESOLUCIÓN 2249
subtipos de cotizantes 7: Afiliado al ahorro programado de
largo plazo y cotizante al régimen contributivo de
salud y 8: Afiliado al ahorro programado de largo plazo y no
cotizante al régimen contributivo de salud.
RESOLUCIÓN 2020
Establece el proceso de afiliación única
electrónica de los trabajadores que laboran por
días,cubiertos por el programa de Ahorro Programado de
RESOLUCIÓN 1622
Modifica la Resolución 2377 de 2008; aplazando la
entrada en vigencia del tipo de cotizante 40.
RESOLUCIÓN 1184
Modifica la Resolución 1747 de 2008;
estableciendo la forma de aplicación de los descuentos
en parafiscales a las Mipymes.
RESOLUCIÓN 1155
Establece el Registro de Independientes con Bajos
Ingresos-RIBI, que se utilizará para validar los
cotizantes tipo 41: Cotizante sin ingresos con pago con
tercero y 42: Cotizante pago solo salud artículo 2 ley
1250 de 2008.
RESOLUCIÓN 990
Modifica la Resolución 1747 de 2008; para crear
los tipos de cotizantes 42: Cotizante pago solo salud
artículo 2 ley 1250 de 2008 y 43: Cotizante
independiente no obligado a cotizar pensiones con pago por
RESOLUCIÓN 504
Modifica la Resolución 2377 de 2008; para aplazar
la entrada en vigencia del tipo de cotizante 40: Beneficiario
de UPC adicional y de las planillas N y M.
RESOLUCIÓN 199
estableciendo de obligatoriedad de realizar los aportes
parafiscales de las Cooperativas de Trabajo Asociado
según lo definido en la ley 1233 de 2008 y modifica la
nomenclatura de los archivos de salida para las
RESOLUCIÓN 4141
Modifica la Resolución 3121 del 21 de agosto de
2008; aplazando la entrada en vigencia para el 24 de noviembre
RESOLUCIÓN 3121
Modifica la Resolución 1747; aplazando la entrada
en vigencia para el 27 de octubre de 2008.
RESOLUCIÓN 2733
Modifica las Resoluciones 736 y 3975 de 2007;
determinando que el costo de la planilla asistida lo deben
asumir las administradoras. Establece la estructura del
número o clave de la planilla asistida.
RESOLUCIÓN 2377
Modifica Resolución 1747 de 2008; establece que
el período de pago para los sistemas diferentes a salud
debe ser calculado por el operador de información,
modifica el tope máximo del IBC para el Sistema General
de Riesgos Profesionales a 20 SMMLV, establece que los valores
a descontar por incapacidades, licencias de maternidad y
saldos a favor no deben superar el 88% del valor total de las
cotizaciones a la EPS.
RESOLUCIÓN 1747
Modifica la Resolución 634 de 2006; respecto al
diseño y estructura de la Planilla Integrada de
Liquidación de Aportes PILA.
RESOLUCIÓN 1414
Modifica la Resolución 634 de 2006; creando el
tipo de aportante 8: Pagador de aportes de los concejales
municipales o distritales.
RESOLUCIÓN 966
Se adiciona el subtipo de cotizante 6: Cotizante
perteneciente a un régimen de pensiones exceptuado o a
entidades autorizadas para recibir aportes exclusivamente de
un grupo de sus propios trabajadores.
RESOLUCIÓN 252
Se crea las planillas tipo M: planilla para el pago de
valores en mora por falta absoluta del pago y N: Planilla para
el pago de valores en mora por ajustes a valores ya pagados.
RESOLUCIÓN 4866
Modifica la Resolución 2145 de 2006; creando los
tipos de pensionados 7: Pensionado de entidades o
universidades públicas con régimen especial en
salud, con tope máximo de pensión de 25 SMMLV y
8: Pensionado de entidades o universidades públicas con
régimen especial en salud, sin tope máximo de
RESOLUCIÓN 3212
Modifica la Resolución 2527 de 2007; aplazando la
entrada en vigencia para el 15 de enero de 2008.
RESOLUCIÓN 2684
Se establece el procedimiento para la
autorización de los regímenes de trabajo
asociado y de compensaciones de las Cooperativas y
Precooperativas de Trabajo Asociado.
RESOLUCIÓN 2527
autoliquidación y pago a través de la Planilla
Integrada de Liquidación de Aportes de los aportes
patronales regulados mediante el Decreto 1636 de 2006.
RESOLUCIÓN 1190
Modifica la Resolución 736 de 2007; prorrogando
el plazo para las pruebas de autoliquidación y pago
RESOLUCIÓN 736
Establece la operación del pago asistido a
través de la Planilla Integrada de Liquidación
de Aportes.
RESOLUCIÓN 2145
Establece la estructura del Formulario único o
Planilla Integrada de Liquidación de Aportes al Sistema
de Protección Social para pensionados.
RESOLUCIÓN 1317
Modifica la Resolución 634 de 2006 mediante la
cual se adoptó el contenido del formulario único
o Planilla Integrada de Liquidación de Aportes.
RESOLUCIÓN 634
Deroga la Resolución 1303 de 2005 y define el
contenido del Formulario único o Planilla Integrada de
Liquidación de Aportes.
RESOLUCIÓN 3577
Establece que las administradoras no están
exoneradas de realizar cotizaciones a si mismas como
aportantes. Aclara que el IBC de salud debe ser igual al IBC
de pensiones. Aclara que a las Universidades Públicas
con régimen especial de salud siguen aplicando lo
previsto en el artículo 14 del Decreto 1703 de 2002.
RESOLUCIÓN 3104
Precisa algunos aspectos del procedimiento de pago
integrado realizado a través de la Planilla Integrada
de Liquidación de Aportes. Establece la
información que los Operadores deben entregar al
Ministerio de la Protección Social y la nomenclatura de
los archivos de salida para las administradoras.
RESOLUCIÓN 1303
Establece el contenido del formulario único o
Planilla Integrada de Liquidación de Aportes.
RESOLUCIÓN 3336
Se define el procedimiento que debe ser ejecutado por
los Operadores de Información para la validación
de nombres y apellidos de los afiliados al Sistema General de
Seguridad Social en Salud y la obligatoriedad de
asignación de AFP a los afiliados al Sistema General de
Pensiones, de acuerdo con lo reportado en la Base de Datos
única de Afiliados.
RESOLUCIÓN 2634
Se modifica la Resolución 1747 adicionando un(1)
Aportante, dos (2)cotizantes, tres 3 subtipos de cotizantes y
modificando los cotizantes Aprendiz SENA, se establece la
validación en la afiliación a pensiones del
RUAF.
RESOLUCIÓN 4334
Por medio de la cual se autoriza a una comunidad
religiosa para afiliar a sus miembros religiosos en forma
colectiva al Sistema de Seguridad Social Integral.
RESOLUCIÓN 2310
Por la cual se modifica la Resolución 1303 de
2005, adoptando el contenido del formulario único o
RESOLUCIÓN 3042
Por la cual se reglamenta la organización de los
Fondos de Salud de la Entidades Territoriales, la
operación y registro de las cuentas maestras para el
manejo de los recursos de los Fondos de Salud y se dictan
RESOLUCIÓN 2692
Por la cual se adopta el Formulario único
Electrónico de Afiliación y manejo de novedades
al Sistema de Seguridad Social Integral y de la
RESOLUCIÓN 3527
Por la cual se crea una Planilla para uso exclusivo de
la UGPP para pago por tercero.
RESOLUCIÓN 974
RESOLUCIÓN 561
Por medio de la cual se modifica el artículo 2 de la Resolución 4894 de 2015.
RESOLUCIÓN 1621
Por medio de la cual se autoriza el certificado de funcionamiento
y/o habilitación de alianza medellin antioquia EPS S.A.S. - Savia Salud EPS.
RESOLUCIÓN 3797
Por medio de la cual se asignan códigos a las Entidades Promotoras de Salud - EPS y a las Cajas de Compensación Familiar- CCF, para la operación de la Movilidad.
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References: Resolución 

Resolución 
 artículo 192
 Resolución

 Resolución 
 artículo 30
 artículo 2

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 Resolución 
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 artículo 10
 Artículo 6
 artículo 32
 artículo 30
 Artículo 204
 Artículo 40
 Artículo 30
 Artículo 181
 artículo 7
 Resolución 
 Artículo 13
 Resolución 

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 artículo 3
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 artículo 8
 Resolución 

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 Artículo 30

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 artículo 7
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artículo 5

Resolución 

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 artículo 2

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 artículo 14

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 artículo 2
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