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Timestamp: 2018-07-21 00:40:08+00:00

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REGIONE DEL VENETO - U.L.S.S. N. 7 Via Lubin, PIEVE DI SOLIGO (TV) Prot. n Pieve di Soligo, 10 febbraio PDF
REGIONE DEL VENETO - U.L.S.S. N. 7 Via Lubin, PIEVE DI SOLIGO (TV) Prot. n Pieve di Soligo, 10 febbraio 2014
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1 REGIONE DEL VENETO - U.L.S.S. N. 7 Via Lubin, PIEVE DI SOLIGO (TV) Prot. n Pieve di Soligo, 10 febbraio 2014 BANDO DI SELEZIONE INTERNA, PER TITOLI E COLLOQUIO, PER L AFFIDAMENTO DI FUNZIONI DI COORDINAMENTO AI SENSI DELLA LEGGE 43/2006 Pubblicato all Albo della Sede Amministrativa il 10 febbraio Scadenza: 12 MARZO In esecuzione della deliberazione del Direttore Generale 6 febbraio 2014, n. 128 è indetta selezione interna, per titoli e colloquio, riservata al personale dipendente, con rapporto di lavoro a tempo indeterminato, per il conferimento della seguente funzione di coordinamento: n. 1 posto presso le UU.OO. afferenti al DIPARTIMENTO STRUTTURALE di AREA CARDIOCEREBROVASCOLARE Profili interessati: C.P.S. Esperto Infermiere cat. Ds C.P.S. Infermiere cat. D Al personale con funzioni di coordinamento è attribuito il trattamento giuridico ed economico (parte fissa) previsto dalle disposizioni contenute nei CC.CC.NN.LL. del personale del comparto del S.S.N.. Le funzioni di coordinamento a selezione prevedono che il rapporto di lavoro sia a tempo pieno. La presente selezione è disciplinata dal Regolamento per il conferimento della Funzione di Coordinamento parte fissa e variabile al personale del Ruolo Sanitario e agli Assistenti Sociali del Comparto Sanità, sottoscritto in data 25 settembre 2012 e recepito con deliberazione n del 30 ottobre Ai sensi dell art. 7, c. 1, del D. Leg.vo 30 marzo 2001, n. 165, sono garantite parità e pari opportunità tra uomini e donne per l accesso al lavoro ed al trattamento sul lavoro. 1) Requisiti per l ammissione a) essere in servizio, con rapporto di lavoro a tempo indeterminato e con superamento del periodo di prova, presso questa Azienda U.L.S.S., nei profili sopraindicati; b) essere in possesso di un esperienza professionale complessiva in categoria D e/o DS di tre anni; c) essere in possesso del Master di 1 livello in management o per le funzioni di coordinamento rilasciato dall Università ai sensi dell art. 3 c. 8 del regolamento di cui al Decreto del Ministro dell Università e della ricerca scientifica e tecnologica del , n. 509 e dell art. 3 c. 9 del regolamento di cui al Decreto del Ministro dell istruzione, 1
2 dell università e della ricerca del , n Il certificato di abilitazione alle funzioni direttive dell'assistenza infermieristica di cui all art. 6 c. 5 della L. 43/2006, incluso quello rilasciato in base alla pregressa normativa, è valido ai fini dell affidamento delle funzioni di coordinamento. I requisiti devono essere posseduti alla data di scadenza del presente bando. Il difetto anche di uno solo dei predetti requisiti comporta la non ammissione alla selezione. 2. Presentazione delle domande e documentazione da allegare Gli interessati possono presentare apposita domanda di partecipazione in carta semplice, firmata in calce - e redatta secondo lo schema (allegato A) - che va indirizzata al Direttore Generale dell Azienda U.L.S.S. n. 7 Via Lubin, PIEVE DI SOLIGO (TV). Alla domanda di partecipazione alla selezione i candidati devono allegare: - tutte le dichiarazioni sostitutive previste dalla legge relative ai titoli che i candidati ritengono opportuno presentare agli effetti della valutazione di merito e della formazione della graduatoria (stati di servizio, specializzazioni, aggiornamento, etc.); ai fini di una corretta valutazione dei titoli presentati, è necessario che dette dichiarazioni sostitutive contengano tutti gli elementi relativi a modalità e tempi dell attività espletata; - dichiarazione sostitutiva dell eventuale riconoscimento dell indennità di coordinamento; - dichiarazione sostitutiva dell eventuale riconoscimento economico della maggiorazione delle quote incentivanti per la momentanea copertura di un posto di coordinatore; - un curriculum formativo e professionale, redatto in carta semplice, datato e firmato dal candidato; - la fotocopia di un documento di identità; - le eventuali pubblicazioni, edite a stampa, devono essere allegate in originale o in fotocopia autenticata; - un elenco, in carta semplice, datato e firmato, dei documenti e dei titoli presentati. I MODELLI A TAL FINE UTILIZZABILI SONO ALLEGATI ALLA PRESENTE SELEZIONE. Le domande di ammissione alla selezione devono pervenire entro e non oltre il termine perentorio del giorno 12 MARZO 2014 e possono essere: - presentate all Ufficio Concorsi o all Ufficio Protocollo via Lubin, Pieve di Soligo (TV) dal lunedì al venerdì dalle ore 8,30 alle ore 12,00; ovvero - inoltrate con raccomandata con avviso di ricevimento; per le domande pervenute oltre il termine, fa fede il timbro a data dell Ufficio Postale accettante; ovvero - inviate al seguente indirizzo di Posta Elettronica Certificata (PEC) (in tal caso la sottoscrizione avverrà con firma digitale del candidato, con certificato rilasciato da un certificatore accreditato); ovvero - inviate al seguente indirizzo di Posta Elettronica Certificata (PEC) (in tal caso la sottoscrizione della domanda avverrà con firma autografa del candidato, unitamente alla scansione di un valido documento di identità). A tal fine fa fede la data e l ora della ricevuta di ricezione del messaggio PEC alla casella PEC dell Ente prodotta dal gestore del sistema. Si precisa che, nel caso in cui il candidato scelga di 2
3 presentare la domanda tramite PEC come sopra descritto, il termine ultimo di invio da parte dello stesso, a pena di esclusione, resta comunque fissato nelle ore del giorno di scadenza. Si precisa che la validità di tale invio, così come stabilito dalla normativa vigente, è subordinata all utilizzo da parte del candidato di casella di posta elettronica certificata personale. Non sarà ritenuto valido l invio da casella di posta elettronica semplice/ordinaria anche se indirizzata alla PEC Aziendale ovvero da PEC non personale. Inoltre si fa presente che la validità della trasmissione e ricezione del messaggio di posta elettronica certificata è attestata rispettivamente dalla ricevuta di accettazione e dalla ricevuta di avvenuta consegna, di cui all art. 6 del D.P.R. n. 68/2005. Il termine fissato per la presentazione delle domande e dei documenti è perentorio; l eventuale riserva di invio documenti è priva di effetto. La mancata sottoscrizione della domanda costituisce motivo di esclusione. L amministrazione declina fin d ora ogni responsabilità per dispersione di comunicazioni dipendente da inesatte indicazioni del recapito da parte del candidato, da mancata oppure tardiva comunicazione del cambiamento di indirizzo indicato nella domanda, o da eventuali disguidi postali o telegrafici o altri motivi non imputabili a colpa dell Azienda U.L.S.S.. Il candidato ha l obbligo di comunicare, con nota datata e sottoscritta, le eventuali successive variazioni di indirizzo e/o recapito. Non saranno presi in considerazione riferimenti a documenti o titoli che gli aspiranti hanno allegato a pratiche di altri avvisi e concorsi o altre diverse giacenti presso gli Uffici di questa U.L.S.S. Non saranno valutati titoli presentati oltre il termine di scadenza del presente bando. 3. Commissione esaminatrice, valutazione titoli e colloquio La Commissione esaminatrice, costituita come previsto dall art. 3 del Regolamento e nominata con deliberazione del Direttore Generale, al termine dei lavori, formulerà la graduatoria dei candidati idonei da presentare alla Direzione Generale. a) Titoli (max p. 40) I titoli saranno valutati come previsto dall art. 3 del Regolamento e ripartiti fra le seguenti categorie: Titoli di carriera: punti 20; Il servizio espletato in categoria D o Ds viene valutato punti 1 per anno se svolto a tempo pieno, all interno dei titoli di carriera. Curriculum formativo e professionale: punti 20. Nella valutazione del curriculum viene valorizzata l esperienza del candidato espletata nella funzione di coordinatore (per la quale il candidato percepisca o abbia percepito l indennità di coordinamento o sia stato ex caposala) con l attribuzione di punti 1 per anno a tempo pieno. Relativamente a coloro non in possesso di comprovata esperienza di coordinamento si precisa che, laddove sia stata percepita una maggiorazione delle quote incentivanti a momentanea copertura di un posto resosi vacante, il periodo sopra indicato sarà valutato punti 0,5 per anno a tempo pieno. 3
4 b) Colloquio (max p. 60) Il superamento del colloquio è subordinato al raggiungimento di una valutazione di sufficienza corrispondente ad un punteggio superiore di un punto alla metà di quello massimo previsto per la prova (31/60). La Commissione Esaminatrice procederà a sottoporre i candidati, che saranno convocati almeno 20 giorni prima, con lettera raccomandata con avviso di ricevimento, ad un colloquio sulle seguenti materie: - legislazione sanitaria nazionale e regionale; - processi di pianificazione e organizzazione delle aziende sanitarie; - gestione delle risorse aziendali; - formazione ed aggiornamento; - competenze tecnico-professionali, di programmazione e controllo, relative al posto messo a selezione. I candidati che non si presenteranno a sostenere il colloquio previsto dalla presente selezione nel giorno, nell ora e nella sede stabilita, saranno dichiarati esclusi dalla selezione stessa, quale ne sia la causa dell assenza, anche se non dipendente dalla volontà dei singoli concorrenti. La graduatoria degli idonei potrà essere utilizzata per eventuali coperture di posti nell ambito del Dipartimento Strutturale di Area Cardiocerebrovascolare. Ai sensi dell art. 7, c. 2, del D.P.R. 27 marzo 2001, n. 220, il colloquio non può aver luogo nei giorni festivi, né nei giorni di festività religiose ebraiche o valdesi. 4. Conferimento dell incarico. Il Direttore Generale provvederà con deliberazione al conferimento dell incarico. La funzione è assegnata per un massimo di tre anni (36 mesi) fatti salvi i casi in cui specifiche necessità organizzative ed operative aziendali giustifichino una differente durata. In ogni caso non può essere inferiore a 12 mesi. L incarico è soggetto alla valutazione con le modalità di cui all art. 4 del Regolamento. Il candidato al quale sarà conferito l incarico sarà invitato a produrre i documenti comprovanti il possesso dei requisiti specifici. E in ogni modo condizione risolutiva la presentazione di documenti falsi o viziati da invalidità non sanabile. Per quanto non espressamente previsto dal presente bando, si rinvia alla vigente normativa in materia ed al Regolamento adottato con deliberazione del Direttore Generale n del 30 ottobre Norme finali La partecipazione alla selezione comporta l accettazione senza riserve di tutte le prescrizioni e precisazioni del presente bando, nonché di quelle che disciplinano o disciplineranno lo stato giuridico ed economico del personale delle UU.LL.SS.SS. 4
5 L Amministrazione si riserva la facoltà di modificare, prorogare, sospendere o revocare la presente selezione, o parte di essa, qualora ne rilevasse la necessità o l opportunità per ragioni di pubblico interesse. Responsabile del procedimento amministrativo è il Dirigente Responsabile del Servizio Personale e funzionari incaricati a ricevere le domande e la documentazione, per il presente avviso, sono gli addetti dell Ufficio Concorsi del Servizio Personale. Per informazioni rivolgersi all Ufficio Concorsi del Servizio Personale dell Azienda U.L.S.S. n. 7 - Via Lubin, PIEVE DI SOLIGO (TV) - Tel. 0438/ Il presente bando è pubblicato anche nel sito dell Azienda al seguente indirizzo: IL DIRIGENTE RESPONSABILE DEL SERVIZIO PERSONALE (Dott.ssa Cristina BORTOLUZZI) 5
6 (ALLEGATO A) Al DIRETTORE GENERALE dell U.L.S.S. n. 7 Via Lubin, PIEVE DI SOLIGO (TV) _l_ sottoscritt chiede di partecipare all avviso di selezione, per titoli e colloquio, per l attribuzione delle funzioni di coordinamento per n. 1 posto presso le UU.OO. afferenti al Dipartimento Strutturale di Area Cardiocerebrovascolare di cui alla deliberazione n. del. Dichiara sotto la propria responsabilità e consapevole delle sanzioni penali previste dall art. 76 del D.P.R. n. 445/2000 per le ipotesi di falsità in atti e dichiarazioni mendaci: a) di essere nat _ a il b) di risiedere attualmente a in via n. ; c) di essere in possesso della cittadinanza: ; d) di essere/non essere iscritto nelle liste elettorali del Comune di (1); e) di avere/non avere riportato condanne penali e avere/non avere procedimenti penali in corso (2); f) di essere in possesso dell idoneità all impiego senza alcuna limitazione specifica per la funzione richiesta dal posto in oggetto; g) di essere in possesso del seguente titolo di studio conseguito in data presso ; h) di essere in servizio a tempo indeterminato, con superamento del periodo di prova, nel profilo di ; i) di essere in possesso del requisito relativo all esperienza professionale di tre anni nel profilo di Collaboratore Professionale Sanitario cat. ; j) di essere in possesso del seguente requisito specifico : conseguito in data presso ; k) che il numero di Codice Fiscale è il seguente: ; l) di accettare tutte le indicazioni contenute nell avviso e di dare espresso assenso al trattamento dei dati personali, finalizzato alla gestione della procedura concorsuale e degli adempimenti conseguenti; m) che l indirizzo al quale deve essere fatta ogni comunicazione relativa al presente avviso è il seguente: Dott. Via C.A.P. Comune Prov. Telefono DICHIARA INOLTRE che i documenti allegati sono conformi agli originali ai sensi dell art. 19 del D.P.R. n. 445/2000. A tal fine si allega la fotocopia di un documento di identità in corso di validità n. rilasciato in data da. Data, Firma (ai sensi dell art. 39 D.P.R. n. 445/2000 la sottoscrizione non necessita di alcuna autentica) (1) in caso positivo, specificare in quale Comune; in caso negativo, indicare i motivi della non iscrizione o della cancellazione dalle liste medesime; (2) in caso affermativo specificare quali. 6
7 (ALLEGATO B) DICHIARAZIONE SOSTITUTIVA DELL ATTO DI NOTORIETA (art. 47 DPR n. 445 del ) Il/la sottoscritto/a nato/a a il residente a via n., consapevole delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazione mendace, così come stabilito dall art. 76 del DPR n. 445 del 28/12/2000, DICHIARA Denominazione Ente Indirizzo Ente e num. Telefonico Servizio d Profilo Tempo Determinato o Tempo Indeterminato Tempo Pieno o Tempo Parziale o Part-Time..%...d Periodi di Aspettativa d Periodo di riconoscimento indennità di coordinamento d Periodo di riconoscimento quote incentivanti per funzioni di coordinamento d Altro Denominazione Ente Indirizzo Ente e num. Telefonico Servizio d Profilo Tempo Determinato o Tempo Indeterminato Tempo Pieno o Tempo Parziale o Part-Time..%...d Periodi di Aspettativa d Periodo di riconoscimento indennità di coordinamento d Periodo di riconoscimento quote incentivanti per funzioni di coordinamento d Altro Letto, confermato e sottoscritto il (data) IL DICHIARANTE ALLEGATI: copia documento di riconoscimento in corso di validità. Le dichiarazioni sostitutive dell atto di notorietà relative ai servizi prestati c/o Enti del S.S.N. o c/o Pubbliche Amministrazioni, per essere oggetto di valutazione da parte della commissione, devono essere complete di tutti gli elementi ed informazioni relative all atto che sostituiscono. 7
8 (ALLEGATO C) DICHIARAZIONE SOSTITUTIVA ATTO DI NOTORIETA RIGUARDANTE LA PARTECIPAZIONE ALLE INIZIATIVE DI AGGIORNAMENTO E DI FORMAZIONE (ai sensi dell art. 47 D.P.R , n. 445) In riferimento alla domanda di partecipazione al il sottoscritto/a (allegare copia di un documento di identità) nato/a a, il, DICHIARA sotto la propria responsabilità e consapevole delle sanzioni penali previste dall'art. 76 del D.P.R , n. 445, in caso di dichiarazioni non veritiere, di aver partecipato alle seguenti iniziative di aggiornamento e formazione: 1 corso di aggiornamento Convegno Congresso seminario meeting altro (specificare) organizzato da: località dove si è svolto: sul tema: con esame finale: SI NO periodo: dal al per complessive giornate n. 2 corso di aggiornamento per complessive ore n. Convegno Congresso seminario meeting altro (specificare) organizzato da: località dove si è svolto: sul tema: con esame finale: SI NO periodo: dal al per complessive giornate n. 3 corso di aggiornamento per complessive ore n. Convegno Congresso seminario meeting altro (specificare) organizzato da: località dove si è svolto: sul tema: con esame finale: SI NO periodo: dal al per complessive giornate n. 4 corso di aggiornamento per complessive ore n. Convegno Congresso seminario meeting altro (specificare) organizzato da: località dove si è svolto: sul tema: con esame finale: SI NO periodo: dal al per complessive giornate n. Barrare la casella che interessa. per complessive ore n. Il candidato si impegna a produrre i relativi attestati qualora l Amministrazione, ai fini del controllo sulla veridicità di quanto dichiarato, ne richiedesse la presentazione. data Firma 8
REGIONE DEL VENETO AZ. U.L.S.S. n. 7 di PIEVE DI SOLIGO (TREVISO) AVVISO PUBBLICO N. 6/2015
REGIONE DEL VENETO AZ. U.L.S.S. n. 7 di PIEVE DI SOLIGO (TREVISO) AVVISO PUBBLICO N. 6/2015 Pubblicato nel B.U.R. Veneto n. 85 del 4 settembre 2015: SCADENZA: 21 SETTEMBRE 2015 In esecuzione della deliberazione

References: art. 7
 art. 3
 art. 3
 art. 6
 art. 6
 art. 3
 art. 3
 art. 7
 art. 4
 art. 76
 art. 19
 art. 39
 art. 76
 art. 47