Source: http://uafrouruguayos.blogspot.com/2013/
Timestamp: 2018-07-21 10:01:49+00:00

Document:
UAFRO - Universitarias/os, Técnicas/os e Investigadoras/es Afro-Uruguayas/os: 2013
PROCEDIMIENTO DE ACTUACIÓN ANTE CASOS DE DISCRIMINACIÓN RACIAL
Guía de Procedimientos ante Denuncias por Discriminación
(Fuente: Departamento de las Mujeres Afrodescendientes - INMUJERES - MIDES)
PROCEDIMIENTOS DE ACTUACIÓN ANTE CASOS DE DISCRIMINACIÓN RACIAL
Si los hechos discriminatorios ocurriesen en un ámbito institucional público o privado (por ejemplo, espacio: laboral, educativo, deportivo, o de cualuier otro tipo) la denuncia puede ser realizada ante la directiva de dicha institución a los efectos de que sea atendida por la misma.
Depto MUJERES AFRODESCENDIENTES/INMUJERES/MIDES:
598 24000302 int/1644
aesquivel@mides.gub.uy
inmujeresafro@mides.gub.uy
tel. 598 24000302 int/1644
Publicado por Marcelo Ortiz Uriarte en 19:28 No hay comentarios:
Coordinadora Nacional de Asociaciones, Grupos Organizados y Militantes Afro
Felicitamos a los y las participantes de la Coordinadora Nacional de Asociaciones, Grupos Organizados y Militantes Afro, que vienen trabajando arduamente (inclusive UAFRO) acompañados por la Organización, entre otras de "Salvador".
Uafro y sus integrantes quiere mencionar y continuar difundiendo esta forma de "pisar fuerte" y empoderar al colectivo afrodescendeinte, fundamentalmente en el interior del país como ninguna otra hasta el momento.
Continuaremos informando un poco mas sobre sus avances y autoridades.
Foto de Jorge Meoni, subida del FAcebook compartida por la Organización Salvador, Rivera Noviembre del 2013
Publicado por Marcelo Ortiz Uriarte en 20:28 No hay comentarios:
Es de nuestro interes recomendar una nueva publicación del Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo Regional, (PNUD) sobre al Situación socioeconómica y mapa político y de liderazgo de la población afrodescendiente del Uruguay, realizado por Factum bajo la Dirección de Botineli.
Como opinión sumaría que mas alla de que halla formado parte de esta publicación como integrante de UAFRO hubiese estado mejor si varias Organizaciones de la SOciedad Civil como agrupaciones formarn parte en la gestión del mismo.
http://www.afrodescendientes-undp.org/page.php?page=3
Publicado por Marcelo Ortiz Uriarte en 22:28 No hay comentarios:
Ley Nº 19.122 - Accines Afirmativas para Afrodescendeintes en Uruguay
Fuente: Pag de Presidencia de Uruguay
Link: http://www.presidencia.gub.uy/Comunicacion/comunicacionNoticias/poder-ejecutivo-promulgo-ley-acciones-afirmativas-poblacion-afrodescendiente
Ley N.º 19.122
"Tras la promulgación de la Ley N.º 19.122, se diseñarán, promoverán e implementarán acciones en los ámbitos público y privado dirigidas a personas afrodescendientes. En tal sentido, se determinará un cupo no menor al 8 % en puestos de empleo en entidades públicas, cupos en becas y programas de capacitación, además de la inclusión del tema en programas de enseñanza y formación docente.
El Poder Ejecutivo reconoce, a través de esta ley, que este sector de la población fue históricamente víctima de racismo, disciminación y estigmatización. Entre las acciones afirmativas se incluye destinar el 8 % de los puestos de trabajo en los poderes del Estado, el Tribunal de Cuentas, la Corte Electoral, el Tribunal de lo Contencioso Administrativo, los gobiernos departamentales, entes autónomos, servicios descentralizados y las personas de derecho público no estatal.
Estas entidades deberán destinar los porcentajes del crédito asignado para cubrir los puestos de trabajo en cada uno de los llamados específicos que se realicen. Asimismo, el Instituto Nacional de Empleo y Formación Profesional (INEFOP) determinará un cupo no menor al 8 % destinado a la población afrodescendiente, en los diversos programas de capacitación y calificación que implemente.
De la misma manera, los sistemas de becas, apoyo estudiantil, fuentes de financiamiento para cooperación internacional, así como la beca Carlos Quijano, deberán incorporar cupos para personas de este sector.
En materia educativa, los programas de enseñanza y formación docente deberán incorporar el legado de las comunidades afrodescendientes en la historia, su participación y aportes a la conformación de la nación, en sus diversas expresiones culturales, como el arte, filosofía, religión, costumbres, tradiciones y valores, así como también sobre su pasado de esclavitud, trata y estigmatización, promoviendo la investigación nacional en la materia.
El Poder Ejecutivo contará con una comisión de tres miembros que estará integrada por representantes del MIDES, MTSS y MEC, que tendrá a cargo la ejecución de los cometidos de esta ley y contará con el asesoramiento de un consejo consultivo integrado por tres representantes de organizaciones de la sociedad civil, con probada competencia en la temática afrodescendiente.
Asimismo, todos los organismos públicos deberán elevar a la Comisión Honoraria contra el Racismo, la Xenofobia y toda otra forma de Discriminación un informe periódico que explicite las acciones afirmativas que desarrollará."
Publicado por Marcelo Ortiz Uriarte en 15:59 No hay comentarios:
Reunion de la Coordinadora Acciones Afirmativas para la Población Afrodescendiente (CAAAPA)
La Coordinadora Acciones Afirmativas para la Población Afrodescendiente (CAAPA) era una coordinación de organizaciones afrodescendientes uruguayas y activistas independientes que buscan impulsar medidas de reparación y reconocimiento hacia la población afrouruguaya a través de acciones afirmativas y medidas reparatorias que reviertan la situación de extrema pobreza y exclusión que ha vivido históricamente esta comunidad desde el comercio de personas africanas en condiciones de esclavización.
En la actualidad, en paralelo a la nueva ley de acciones afirmativas, en su face de promulgación y reglamentación, la CAAPA trata de continuar avanzando y recreando para continuar seguir logrando avances y evacuar las necesidades que surjan para su usufructo por parte de la población uruguay y en especial la afrodescedneinte.
No es menor enunciar que desde UAFRO tambien se continuará trabaajndo en otro enfoque no menos imporante como es la Coordinadora Nacional Afrodescendiente, la cual sigue avanzando fuerte mente en los cometidos estipulados en la I Asamblea Nacional de Organizaciones, agrupaciones y militantes independientes Afrouruguayos/as.
Publicado por Marcelo Ortiz Uriarte en 23:56 No hay comentarios:
Proyecto de Aciones Afirmativas - Proyecto Sustitutivo
Presentamos el Proyecto sustitutivo votado por la Camara de Senadores el 17/07/13 de la cual Uafro y la Coordinadora Nacional Afro estuvo presente...
.- Reconócese que la población afrodescendiente que habita el territorio nacional ha sido históricamente víctima del racismo, de la discriminación y la estigmatización desde el tiempo de la trata y tráfico esclavista, acciones estas últimas que hoy son reconocidas como crímenes contra la humanidad de acuerdo al Derecho Internacional.
.- Declárase de interés general el diseño, promoción e implementación de acciones afirmativas en los ámbitos público y privado, dirigidas a los integrantes de la población afrodescendiente. Lo dispuesto tiene por propósito combatir, mitigar y colaborar a erradicar todas las formas de discriminación que directa o indirectamente constituyen una violación a las normas y principios contenidos en la Ley Nº 17.817, de 6 de setiembre de 2004. De este modo se contribuirá a garantizar el pleno ejercicio de los derechos civiles, políticos, económicos, sociales y culturales; incorporando en el conjunto de medidas la perspectiva de género.
Las acciones afirmativas a que refiere el artículo 2º de esta ley, se encuadran en el cumplimiento de los artículos 7º, 8º y 72 de la Constitución de la República y en las normas internacionales de los derechos humanos, en tanto garantizan el pleno goce de los derechos reconocidos, la igualdad entre los habitantes de la República y los derechos y garantías que derivan de la personalidad humana.
Los Poderes del Estado, el Tribunal de Cuentas, la Corte Electoral, el Tribunal de lo Contencioso Administrativo, los Gobiernos Departamentales, los entes autónomos, los servicios descentralizados y las personas de derecho público no estatales, están obligados a destinar el 8% (ocho por ciento) de los puestos de trabajo a ser llenados en el año, para ser ocupados por personas afrodescendientes, previo llamado público.
Cométase a la Oficina Nacional del Servicio Civil la presentación anual de la información que surja de la aplicación del presente artículo, en el marco de lo dispuesto por el artículo 42 de la Ley Nº 18.046, de 24 de octubre de 2006, en la redacción dada por el artículo 14 de la Ley Nº 18.719, de 27 de diciembre de 2010.
Encomiéndase al Instituto Nacional de Empleo y Formación Profesional la determinación de un cupo no inferior al 8% (ocho por ciento) destinado a la población afrodescendiente, en los diversos programas de capacitación y calificación que implemente.
Los sistemas de becas y apoyos estudiantiles que se resuelvan y asignen a nivel nacional y departamental, aún cuando su fuente de financiamiento sea la cooperación internacional, deberán incorporar cupos para personas afrodescendientes en la resolución y asignación de las mismas.
Agrégase al inciso tercero del artículo 11 de la Ley Nº 16.906, de 7 de enero de 1998, el siguiente literal:
"G) Incorporen a la plantilla de la empresa personal proveniente de la población afrodescendiente del país."
Se considera de interés general que los programas educativos y de formación docente, incorporen el legado de las comunidades afrodescendientes en la historia, su participación y aportes en la conformación de la nación, en sus diversas expresiones culturales (arte, filosofía, religión, saberes, costumbres, tradiciones y valores) así como también sobre su pasado de esclavitud, trata y estigmatización, promoviendo la investigación nacional respectiva.
Créase, en el ámbito del Poder Ejecutivo, una Comisión de tres miembros que estará integrada por un representante del Ministerio de Desarrollo Social, que la presidirá, uno del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social y uno del Ministerio de Educación y Cultura. Dicha Comisión tendrá a su cargo la ejecución de los cometidos consagrados en los artículos anteriores, conforme a la reglamentación que se dicte al respecto.
Todos los organismos públicos deberán elevar ante la Comisión Honoraria contra el Racismo, la Xenofobia y toda otra forma de Discriminación un informe periódico que explicite las acciones afirmativas establecidas en los artículos anteriores y llevadas adelante en el marco de sus competencias en el ámbito del empleo, la educación, el deporte, la cultura, la ciencia y la tecnología y el acceso a los mecanismos de protección, poniendo especial énfasis en los componentes de género, de la tercera edad, de niñez y adolescencia y territorial en su caso.
Agrégase al artículo 6º de la Ley Nº 17.817, de 6 de setiembre de 2004, el siguiente literal:
El Poder Ejecutivo reglamentará esta ley en consulta con la Comisión Honoraria contra el Racismo, la Xenofobia y toda otra forma de Discriminación, así como con los actores vinculados a la colectividad afrodescendiente.
Sala de la Comisión, 8 de julio de 2013.
ROBERTO CONDE EBER DA ROSA
EDUARDO LORIER ALFREDO SOLARI
Publicado por Marcelo Ortiz Uriarte en 22:56 No hay comentarios:
(Valentina Berna en la pág de INMUJERES)
La declaración del 25 de julio como el Día Internacional de las Mujeres Afrolatinoamericanas, Afrocaribeñas y de la Diáspora es el resultado del primer encuentro de mujeres afrodescendientes, de más de 30 países de la región, que tuvo lugar en República Dominicana en 1992.
Las mujeres afrodescendientes, desde un lugar poco reconocido, han sido protagonistas en la resistencia del colectivo afrodescendiente. Luchadoras históricas, referentes, matriarcas en sus familias, siguen dando una batalla cotidiana al darle continuidad a su legado africano: porque son raíz y sostén de la identidad.
Publicado por Marcelo Ortiz Uriarte en 22:07 No hay comentarios:
Fuente: Publicado por Alicia Esquivel en Facebook
"Mandela Mundial
MONTEVIDEO (Uypress) — El 18 de julio es un nuevo cumpleaños del líder sudafricano Nelson Mandela. Según resolución de 2009 de la Asamblea General de las Naciones Unidas, en ese día se conmemora el “Día Internacional de Nelson Mandela”. En nuestro país habrá diversas actividades.
Ya desde hace tres años el Colectivo "Ciudadanas y Ciudadanos por el Día Internacional de Mandela" realiza actividades para conmemorar la fecha. Entre los antecedentes se cuentan la proyección de la película Invictus, tanto en la sala 18 de Julio de Cinemateca como en el Teatro Florencio Sánchez del Cerro, así como la inauguración, a iniciativa del colectivo y por resolución de la Junta de Maldonado, el año pasado, del Parque de los Derechos Humanos "Nelson Mandela" en la dicha ciudad.
... Este año se hará una actividad central en dicho Parque, con la presencia del Intendente de Maldonado, Óscar De los Santos y la jefa de Misión de la Embajada de Sudáfrica, Ellen M. Hajie. La idea de los organizadores es que sea una jornada de reflexión sobre el pensamiento y ejemplo de Mandela.
Una escuela para Mandela
El grupo "Ciudadanas y Ciudadanos por el Día Internacional de Mandela" presentó una iniciativa al Consejo de Educación Primaria para que se designe una escuela con el nombre de Nelson Mandela. La iniciativa fue firmada por diversas personalidades del quehacer nacional, basada en que el dirigente sudafricano encarna los ideales de democracia, justicia e igualdad a que aspira la sociedad.
Por otro lado, y en conocimiento de que la Asamblea General de las Naciones Unidas dispuso en su 42ª Sesión Plenaria del 10 de Noviembre de 2009, designar al 18 de Julio de cada año como "Día Internacional de Nelson Mandela", decisión que entró en vigor a partir del año 2010 y que se deberá observar de manera permanente y en base a la contribución de Mandela a la democracia, a una cultura de paz y no racista, la Comisión Organizadora para Conmemorar el Día Internacional de Nelson Mandela se ha propuesto llevar adelante el cumplimiento de la Resolución 64/13 de la Asamblea General de las Naciones Unidas de fecha de Noviembre de 2009.
La actividad se realizará, por segundo año consecutivo, el próximo viernes 19 de julio en el Pasaje Acuña de Figueroa del Edificio Anexo -José Artigas- del Palacio Legislativo, a las 18:30 horas."
Publicado por Marcelo Ortiz Uriarte en 19:53 No hay comentarios:
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References: artículo 2
 artículo 42
 artículo 14
 resolución 
 artículo 11
 artículo 6
 resolución 
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 Resolución