Source: https://www.arcigayvarese.it/tesseramento/iscrizione/
Timestamp: 2019-01-16 15:24:29+00:00

Document:
Tesseramento Online - Arcigay Varese Comitato provinciale Varese-Como
Richiesta di iscrizione a Arcigay Varese Associazione di Promozione Sociale
Comitato Territoriale Arcigay delle Province di Varese e Como
Associazione federata ARCI
Ric. D.M. n* 1017022/12000A del 02/08/67
Da questa pagina puoi richiedere di iscriverti a Arcigay Varese. Ti ricordiamo che la quota associativa è di 20€ annui. Compila tutti i dati seguenti.
Nome all'anagrafe (*)
Nome usato (solitamente per le persone trans)
Carta d'identitàPatentePassaportoPermesso di soggiornoAltroSenza documento
Documento n° (*)
Provincia - domicilio (*)
CAP - domicilio (*)
Via/Piazza - domicilio (*)
Telefono/Cellulare - domicilio (*)
La tua email (richiesto) (*)
Statuto di Arcigay Varese Associazione di Promozione Sociale APPROVATO DALL’ASSEMBLEA DEI SOCI IL 12/05/2017 Costituzione – Denominazione – Sede Art. 1. E’ costituita con Sede in VARESE l’associazione di promozione sociale denominata “ARCIGAY VARESE ASSOCIAZIONE DI PROMOZIONE SOCIALE” ai sensi della Legge 383/2000 e successive modifiche nonché nel rispetto degli artt. 36 e seguenti del Codice Civile. La durata dell’associazione è indeterminata. Art. 2. L’Associazione “ARCIGAY VARESE ASSOCIAZIONE DI PROMOZIONE SOCIALE” più avanti chiamata per brevità Associazione, non ha scopo di lucro e svolge attività di utilità sociale a favore degli associati e di terzi. Opera per la costruzione di una società laica e democratica in cui le libertà individuali e i diritti umani e civili siano riconosciuti, promossi e garantiti senza discriminazioni fondate sull’orientamento sessuale, l’identità di genere e ogni altra condizione personale e sociale e in cui la personalità di ogni individuo possa realizzarsi compiutamente. Valori, finalità e attività Art. 3. L’Associazione in particolare persegue le seguenti finalità: creare le condizioni per l’affermazione della piena realizzazione e della piena visibilità di ogni persona gay, lesbica, bisessuale, transgender e intersessuale; – combattere il pregiudizio, le discriminazioni e la violenza in ogni loro forma, anche attraverso la formazione e l’aggiornamento di volontari, operatori sociali, educatori ed insegnanti, lavoratori pubblici e privati; – costruire sul territorio centri polivalenti di cultura gay e lesbica che forniscano servizi di supporto socio-psicologico, esistenziale, di promozione della salute, linee di telefono amico, produzione e programmazione culturale; – promuovere la socializzazione delle persone gay, lesbiche, bisessuali, transessuali e intersessuali, attraverso attività e strutture aggregative e ricreative; – promuovere una maggiore consapevolezza sui temi dei diritti civili, del superamento del pregiudizio e della lotta alle discriminazioni nell’opinione pubblica tramite l’intervento sui mass media e l’attivazione di propri strumenti e occasioni di informazione; – lottare per l’abolizione di ogni forma di discriminazione normativa relativa all’orientamento sessuale e all’identità ed espressione di genere e per il pieno riconoscimento legale dell’uguaglianza dei diritti delle coppie lesbiche e gay; – lottare contro ogni forma di discriminazione relativa all’orientamento sessuale e all’identità ed espressione di genere anche attraverso il ricorso all’autorità giudiziaria in sede civile, penale ed amministrativa; – essere forza di pressione verso le istituzioni e le forze politiche affinché siano messe in atto buone pratiche antidiscriminatorie, supporti all’azione dell’Associazione; – costruire un dialogo e realizzare alleanze con le altre associazioni, i sindacati, le forze sociali e i movimenti al fine di rafforzare la lotta contro le discriminazioni e i pregiudizi e contribuire ad un ampliamento della libertà e dell’uguaglianza di tutti gli individui; – sostenere le azioni e le rivendicazioni delle persone bisessuali e transgender e del movimento delle donne; – promuovere l’inserimento sociale e la valorizzazione delle persone con HIV, favorendone il lavoro e la presenza a tutti i livelli dell’Associazione; – partecipare ad iniziative a livello europeo e internazionale per ampliare i diritti umani e civili con particolare riferimento a quelli delle persone gay, lesbiche, bisessuali e transgender; – combattere le discriminazioni verso le persone affette da malattie sessualmente trasmissibili con particolare riferimento all’HIV; – promuovere una sessualità libera, consapevole e informata. Favorire l’educazione sessuale e la conoscenza e la diffusione delle pratiche di sesso sicuro; – organizzare e promuovere attività sportive LGBTI; – promuovere attività di sensibilizzazione sulle persone intersessuali; Art. 3bis – I valori su cui si fonda L’Associazione sono: il rispetto e la promozione dei diritti fondamentali; la laicità e la democraticità delle istituzioni; l’inclusione sociale di ogni persona e il rifiuto di ogni discriminazione; il sereno rapporto fra ogni individuo e l’ambiente sociale e naturale; la libertà, l’uguaglianza, la solidarietà, la non violenza, la pace; la democrazia interna, la partecipazione delle socie e dei soci alla vita dell’Associazione, la trasparenza dei processi decisionali. Il rifiuto di ogni totalitarismo. Art. 4. L’Associazione realizza i propri scopi effettuando ogni servizio idoneo al raggiungimento degli scopi di cui al precedente articolo. Art. 5. Per il perseguimento dei propri scopi l’Associazione potrà inoltre aderire anche ad altri organismi di cui condivide finalità e metodi, collaborare con enti pubblici e privati al fine del conseguimento delle finalità statutarie, promuovere iniziative per raccolte occasionali di fondi al fine di reperire risorse finanziarie finalizzate solo ed esclusivamente al raggiungimento dell’oggetto sociale; effettuare attività commerciali e produttive, accessorie e strumentali ai fini istituzionali. Soci Art. 6. Possono diventare soci dell’Associazione, tutti coloro che abbiano compiuto il 18° anno di età e che condividendone gli scopi, intendano impegnarsi per la loro realizzazione. Possono diventare soci anche i minori che non abbiano compiuto il 18° anno di età, ma in questo caso il diritto di voto verrà esercitato dal genitore che esercita la patria potestà o da chi ne fa le veci. L’Associazione esclude la temporaneità della partecipazione alla vita associativa. Il mantenimento della qualifica di socio è subordinato al pagamento della quota associativa annuale nei termini prescritti dall’assemblea, tenendo conto di quanto stabilito dal Consiglio Nazionale di Arcigay. Art. 6bis L’Associazione garantisce il massimo apporto dei soci e delle socie alla formazione della propria linea politica, dei programmi, delle decisioni, nonché alla verifica sull’attuazione delle stesse. Per questo, in ogni istanza, deve essere garantita piena libertà di espressione, favorito il dibattito ed il confronto delle idee, garantito il rispetto delle opinioni politiche, delle convinzioni ideologiche e religiose di ciascuno e di ciascuna, favorita la circolazione di tutte le informazioni, rispettata la manifestazione di dissensi sulle decisioni prese. Le cariche associative e le attività dell’Associazione sono svolte in forma volontaria, libera e gratuita dai soci e dalle socie. In casi di particolare necessità l’Associazione può assumere lavoratori dipendenti o avvalersi di prestazioni di lavoro autonomo, anche ricorrendo ai propri soci. L’ordinamento interno dell’Associazione è ispirato a criteri di democraticità ed uguaglianza dei diritti di tutte le socie e tutti i soci, le cariche sociali sono elettive e tutti gli associati possono esservi nominati Art. 7. La domanda di ammissione a socio deve essere presentata al Consiglio Direttivo. Il Consiglio deciderà sull’accoglimento o il rigetto dell’ammissione dell’aspirante. Art. 8. Il rigetto della domanda di iscrizione deve essere comunicato per iscritto all’interessato specificandone i motivi. Diritti e doveri dei soci Art. 9. Tutti i soci hanno uguali diritti. I soci hanno il diritto di: essere informati su tutte le attività ed iniziative dell’Associazione, di partecipare con diritto di voto alle assemblee, di essere eletti alle cariche sociali e di svolgere il lavoro comunemente concordato partecipare a tutte le attività promosse dall’Associazione nel rispetto del presente Statuto e delle deliberazioni degli organi sociali, ivi comprese le attività di servizio; promuovere, organizzare, proporre attività corrispondenti ai principi e alle finalità dell’Associazione; eleggere gli organi associativi direttivi e di controllo ed essere eletti negli stessi, fatto salvo il requisito della maggiore età per accedere a cariche che comportino responsabilità verso terzi; Essi hanno, inoltre, il diritto di recedere, con preavviso scritto di almeno 8 giorni, dall’appartenenza all’Associazione. Le socie ed i soci sono tenuti: a rispettare e di far rispettare le norme dello Statuto, dei regolamenti interni e delle deliberazioni degli organi sociali; al pagamento della quota sociale annuale; Tutti i soci sono tenuti a far conoscere ed affermare gli scopi dell’Associazione, a contribuire a definirne e realizzarne i programmi, nonché a risolvere eventuali questioni controverse nell’ambito degli organismi previsti dallo statuto Le socie ed i soci non possono cedere a terzi la tessera di partecipazione all’Associazione. Le prestazioni fornite dagli aderenti sono prevalentemente gratuite, salvo eventuali rimborsi delle spese effettivamente sostenute e autorizzate preventivamente dal Consiglio Direttivo. L’Associazione, in caso di particolare necessità, può intrattenere rapporti di lavoro retribuiti, anche ricorrendo ai propri associati. Art. 10. La qualità di socio si perde: per decesso; per morosità nel pagamento della quota associativa; dietro presentazione di dimissioni scritte o per recesso volontario; per esclusione. Perdono la qualità di socio per esclusione coloro che si rendono colpevoli di atti di indisciplina e/o comportamenti scorretti ripetuti che costituiscono violazione di norme statutarie, regolamenti interni e/o delle deliberazione degli organi sociali. La perdita di qualità dei soci nei casi a), b) e c) è deliberata dal Consiglio Direttivo, mentre in caso di esclusione, la delibera del Consiglio Direttivo deve essere motivata e ratificata da parte della prima Assemblea utile. Contro il provvedimento di esclusione il socio escluso ha 30 giorni di tempo per fare ricorso all’Assemblea. Sostenitori Art. 11. Possono altresì aderire all’Associazione in qualità di sostenitori tutte le persone che, condividendone gli ideali, danno un loro contributo economico nei termini stabiliti. I sostenitori non sono soci e quindi non hanno diritto di elettorato attivo e passivo, ma hanno il diritto ad essere informati delle iniziative che vengono di volta in volta intraprese dall’Associazione. Organi sociali e cariche elettive Art. 12. Sono organi dell’Associazione: l’Assemblea dei soci; il Consiglio Direttivo; il Presidente. Tutte le cariche sociali sono elettive e prevalentemente gratuite. Assemblea dei soci Art. 13. L’Assemblea è organo sovrano ed è composta da tutti i soci. L’Assemblea viene convocata dagli amministratori, almeno una volta l’anno, entro quattro mesi dalla chiusura dell’esercizio, per l’approvazione del bilancio/rendiconto economico finanziario consuntivo e preventivo. L’Assemblea viene convocata, inoltre, dagli amministratori quando se ne ravvisi la necessità o quando ne è fatta richiesta motivata da almeno un decimo degli associati. L’Assemblea è presieduta dal Presidente in carica. Per convocare l’Assemblea, il Consiglio Direttivo si riunisce in seduta, delibera il giorno e l’ora della prima convocazione ed il giorno e l’ora della seconda convocazione, che deve avvenire almeno il giorno successivo alla prima. Le Assemblee, sia ordinarie che straordinarie, sono convocate mediante avviso affisso nella sede sociale e avviso nella homepage del sito dell’associazione. Sono convocati tutti i soci, anche se sospesi o esclusi in attesa di giudizio definitivo dell’Assemblea, almeno 30 giorni prima del giorno previsto. L’avviso di convocazione deve contenere il giorno, l’ora e sede della convocazione; l’ordine del giorno con i punti oggetto del dibattimento. Art. 14. L’Assemblea può essere costituita in forma ordinaria e straordinaria. Art. 15. L’Assemblea ordinaria è validamente costituita con la presenza di almeno la metà degli associati, mentre in seconda convocazione è valida la deliberazione presa qualunque sia il numero degli intervenuti. È consentita l’espressione del voto per delega. Ciascun socio può essere latore di massimo due deleghe. Le deliberazioni dell’Assemblea ordinaria sono prese a maggioranza dei voti. Art. 16. Nelle deliberazioni di approvazione del Bilancio e in quelle che riguardano la loro responsabilità, i consiglieri non hanno voto. Per le votazioni si procede normalmente per alzata di mano. Per l’elezione delle cariche sociali si procede mediante il voto a scrutinio segreto su scheda. Le deliberazioni sono immediatamente esecutive e devono risultare insieme alla sintesi del dibattito da apposito verbale sottoscritto dal Presidente e dal segretario dell’Assemblea. Art. 17. L’Assemblea ordinaria ha i seguenti compiti: discute ed approva il bilancio preventivo e il bilancio/rendiconto economico finanziario consuntivo; definisce il programma generale annuale di attività; procede alla nomina dei consiglieri e delle altre cariche elettive determinandone previamente il numero dei componenti; elegge e revoca il presidente; determina l’ammontare delle quote associative e il termine ultimo per il loro versamento tenendo conto di quanto stabilito dal Consiglio Nazionale di Arcigay; discute e approva gli eventuali regolamenti predisposti dal Consiglio Direttivo per il funzionamento dell’Associazione; delibera sulle responsabilità dei consiglieri; decide sulla decadenza dei soci ai sensi dell’art. 10; discute e decide su tutti gli argomenti posti all’Ordine del Giorno. Art. 18. L’Assemblea straordinaria delibera sulla modifica dello Statuto, sullo scioglimento dell’Associazione e sulla devoluzione del patrimonio. Consiglio Direttivo Art. 19. Il Consiglio Direttivo è composto da 3 a 15 componenti, nominati dall’Assemblea; esso dura in carica 3 esercizi e i suoi componenti sono rieleggibili. Art. 20. Il Consiglio Direttivo è convocato dal Presidente ogni volta che vi sia materia su cui deliberare, quando ne sia fatta richiesta da almeno un terzo dei consiglieri. La convocazione è fatta a mezzo avviso affisso nella sede sociale o tramite e-mail almeno 5 giorni prima della riunione. Le riunioni sono valide quando vi interviene la maggioranza dei consiglieri. Le deliberazioni sono prese a maggioranza assoluta dei presenti. Le votazioni sono palesi tranne nei casi di nomine o comunque riguardanti le persone, laddove la votazione segreta sia richiesta dalla maggioranza dei presenti. Art. 21. Il Consiglio Direttivo è investito dei più ampi poteri per la gestione dell’Associazione: pone in essere ogni atto esecutivo necessario per la realizzazione del programma di attività che non sia riservato per legge o per statuto alla competenza dell’Assemblea dei soci. Nello specifico: elegge tra i propri componenti il vice presidente e lo revoca; nomina il tesoriere e il segretario; attua tutti gli atti di ordinaria e straordinaria amministrazione; cura l’esecuzione dei deliberati dell’Assemblea; predispone all’Assemblea il programma annuale di attività; presenta annualmente all’Assemblea per l’approvazione: la relazione; il rendiconto economico e finanziario dell’esercizio trascorso/bilancio da cui devono risultare i beni, i contributi, i lasciti ricevuti e le spese per capitoli e voci analitiche; nonché il bilancio preventivo per l’anno in corso. conferisce procure generali e speciali; instaura rapporti di lavoro, fissandone mansioni, qualifiche e retribuzioni; propone all’Assemblea i Regolamenti per il funzionamento dell’Associazione e degli organi sociali; riceve, accetta o respinge le domande di adesione di nuovi soci; ratifica e respinge i provvedimenti d’urgenza adottati dal Presidente; delibera in ordine all’esclusione dei soci come da art. 10. Art. 22. Il Consiglio può revocare con motivazione scritta il mandato ai propri componenti in caso di tre assenze consecutive alle riunioni del Consiglio Direttivo, il quale ha la facoltà di provvedere alla surroga attingendo alla graduatoria dei primi dei non eletti. Allorché questa fosse esaurita, indice elezioni suppletive per i componenti da sostituire. Il Presidente Art. 23. Il Presidente è il legale rappresentante dell’Associazione ed ha l’uso della firma sociale. Dura in carica quanto il Consiglio Direttivo. È autorizzato a riscuotere pagamenti di ogni natura e a qualsiasi titolo e a rilasciarne quietanza. Ha facoltà di nominare avvocati e procuratori nelle controversie riguardanti l’Associazione davanti a qualsiasi autorità giudiziaria e amministrativa in qualsiasi grado e giudizio. Può delegare parte dei suoi poteri ad altri consiglieri o soci con procura generale o speciale. In caso di assenza o impedimento le sue mansioni sono esercitate dal Vice Presidente vicario. In casi di oggettiva necessità può adottare provvedimenti d’urgenza sottoponendoli alla ratifica del Consiglio Direttivo. Qualora il Consiglio Direttivo, per fondati motivi, non ratifichi tali provvedimenti, degli stessi risponde personalmente il Presidente. Il Tesoriere Art. 24. Il Tesoriere è il responsabile della gestione amministrativa e finanziaria dell’Associazione inerente l’esercizio finanziario e la tenuta dei libri contabili. Cura la redazione dei bilanci consuntivo e preventivo sulla base delle determinazioni assunte dal Consiglio. Stanti i compiti affidati al Tesoriere è conferito potere di operare con banche e uffici postali, ivi compresa la facoltà di aprire o estinguere conti correnti, firmare assegni di traenza, effettuare prelievi, girare assegni per l’incasso e comunque eseguire ogni e qualsiasi operazione inerenti le mansioni affidategli dagli organi statutari. Ha firma libera e disgiunta dal Presidente del Consiglio per importi il cui limite massimo viene definito dal Consiglio Direttivo. Il Segretario Art. 25. Il Segretario è il responsabile della redazione dei verbali delle sedute di Consiglio e di Assemblea che trascrive sugli appositi libri affidati alla sua custodia unitamente al libro soci. Patrimonio, esercizio sociale e bilancio Art. 26. L’esercizio sociale decorre dal 1° gennaio al 31 dicembre di ogni anno. Entro il 30 aprile di ogni anno il Consiglio presenta per l’approvazione all’Assemblea ordinaria: la relazione morale; il rendiconto economico e finanziario dell’esercizio trascorso o il bilancio, dal quale dovranno risultare i beni, i contributi o i lasciti ricevuti; nonché il bilancio preventivo per l’anno in corso. Art. 27. Le entrate dell’Associazione sono costituite da: quote associative e contributi di simpatizzanti; contributi di privati, dello Stato, di Enti, di Organismi internazionali, di Istituzioni pubbliche finalizzati al sostegno di specifiche e documentate attività o progetti; donazioni e lasciti testamentari; entrate derivanti da prestazioni di servizi convenzionati; proventi delle cessione di beni e servizi agli associati e a terzi, anche attraverso lo svolgimento di attività economiche di natura commerciale svolte in maniera ausiliaria e sussidiaria e comunque finalizzate al raggiungimento degli obiettivi istituzionali; entrate derivanti da iniziative promozionali finalizzate al proprio finanziamento; ogni altra entrata compatibile con le finalità dell’ associazionismo di promozione sociale. I proventi delle varie attività non possono, in nessun caso, essere divisi fra gli associati, anche in forme indirette. Un eventuale avanzo di gestione dovrà essere reinvestito a favore di attività istituzionali statutariamente previste. Art. 28. Il patrimonio sociale è costituito da: beni immobili e mobili; azioni, obbligazioni ed altri titoli pubblici e privati; donazioni, lasciti o successioni; altri accantonamenti e disponibilità patrimoniali. Art. 29. Il patrimonio sociale deve essere utilizzato, secondo le leggi vigenti, nel modo più opportuno per il conseguimento delle finalità dell’Associazione. Le quote sociali sono intrasferibili. In caso di dimissioni, esclusione o morte di un socio, la sua quota sociale rimane di proprietà dell’Associazione. Scioglimento dell’Associazione e devoluzione dei beni Art. 30. Lo scioglimento dell’Associazione viene deciso dall’Assemblea che si riunisce in forma straordinaria ai sensi dell’art. 18 del presente statuto. In caso di scioglimento, il patrimonio dell’Associazione, dedotte le passività, sentito l’organismo di controllo di cui alla legge 662/96 verrà devoluto ad altra associazione con finalità analoghe o a fini di utilità sociale, salvo diversa destinazione imposta dalla legge. In nessun caso possono essere distribuiti beni, utili e riserve ai soci. Norma finale Art. 31. Il presente Statuto deve essere osservato come atto fondamentale dell’Associazione. Per quanto non previsto dallo statuto e dal codice civile si fa riferimento a quanto previsto dallo Statuto nazionale di Arcigay. Varese, 12/05/2017 FIRMA DI TUTTI I SOCI fondatori, (o DEL PRESIDENTE E DEL SEGRETARIO in caso di versione statutaria successiva alla prima) Il Segretario Il Presidente (Lidia Oteri) (Giovanni Boschini)
La/Il sottoscritto/a chiede di essere iscritto/a all'associazione Arcigay Varese Associazione di Promozione Sociale, di cui conosce e approva le finalità e lo Statuto, e si impegna a versare la quota sociale annuale.
Io, acquisite le informazioni fornite da chi detiene la titolarità del trattamento dei dati ai sensi dell’art. 13 del D.lgs. n. 196/2003 e consapevole in particolare che il trattamento riguarderà dati sensibili, ai sensi dell’art. 4, comma 1 lett d), nonchè del citato D.lgs: 1) Chiedo, al direttivo dell’associazione sopra specificata, l’inserimento dei miei dati nel libro soci della medesima. A tal porposito dichiaro che, a norma dello statuto di Arcigay e per quanto a mia conoscenza, non esistono condizioni ostative a tale inserimento. 2) Dichiaro che tutte le informazioni fornite sono vere ed esatte 3) Presto il mio consenso al trattamento dei dati personali necessari al perseguimento delle finalità strettamente connesse e strumentali alla gestione della presente richiesta
Presto specificamente il mio consenso al trattamento dei dati personali a: a) finalità strettamente connesse e strumentali alla gestione del rapporto associativo; b) finalità connesse agli obblighi di legge; c) finalità di analisi delle informazioni ottenute quando usi la tessera al fine della valutazione delle attività di ARCIGAY e della proposizione di servizi reputati di interesse dei soci. I tuoi dati saranno trattati per questa finalità solo nel caso in cui tu abbia rilasciato un consenso specifico per tale trattamento
L’informativa ai sensi dell’Art. 13 D.Lgs 196/2003 è reperibile all’indirzzo www.arcigay.it/privacy e visionabile in qualunque momento.
Con l'invio del presente modulo si attesta di averne presa visione e di prestare il proprio consenso al trattamento
Desidero iscrivermi al Facebook Workplace interno di Arcigay Varese e connettermi con gli altri soci.

References: Art. 1
 Art. 2
 Art. 3
 Art. 3
 Art. 4
 Art. 5
 Art. 6
 Art. 6
 Art. 7
 Art. 8
 Art. 9
 Art. 10
 Art. 11
 Art. 12
 Art. 13
 Art. 14
 Art. 15
 Art. 16
 Art. 17
 Art. 18
 Art. 19
 Art. 20
 Art. 21
 art. 10
 Art. 22
 Art. 23
 Art. 24
 Art. 25
 Art. 26
 Art. 27
 Art. 28
 Art. 29
 Art. 30
 Art. 31