Source: http://legislacion.derecho.com/decreto-296-2000-31-julio-2000-comunidad-autonoma-de-cataluna-35049
Timestamp: 2016-12-04 08:50:07+00:00

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DECRETO 269/2000, de 31 de julio, por el que se aprueba la modificación de determinados artículos de los Estatutos de la Universidad 'Rovira i Virgili' y se dispone la publicación del texto íntegro de los Estatutos
DECRETO 269/2000, de 31 de julio, por el que se aprueba la modificación de determinados artículos de los Estatutos de la Universidad "Rovira i Virgili" y se dispone la publicación del texto íntegro de los Estatutos	DECRETO 269/2000, de 31 de julio, por el que se aprueba la modificación de determinados artículos de los Estatutos de la Universidad "Rovira i Virgili" y se dispone la publicación del texto íntegro de los Estatutos Mis Leyes
DECRETO 269/2000, de 31 de julio, por el que se aprueba la modificación de determinados artículos de los Estatutos de la Universidad "Rovira i Virgili" y se dispone la publicación del texto íntegro de los Estatutos Estado	:
COMUNIDAD AUTÓNOMA DE CATALUÑA	Artículo 1.Artículo 2.Artículo 3.TÍTULO 1 Naturaleza, fines y competencias de la Universidad "Rovira i Virgili"Artículo 1.Artículo 2.Artículo 3.Articulo 4.Artículo 5.Artículo 7.Artículo 8.Artículo 9.TÍTULO 2 Organización académicaCAPÍTULO 1 Disposiciones generalesArtículo 10.CAPÍTULO 2 DepartamentosArtículo 11.Artículo 12.Artículo 13.Artículo 14.Artículo 15.Artículo 16.Artículo 17.Artículo 18.Artículo 19.CAPÍTULO 3 CentrosArtículo 20.Artículo 21.Artículo 22.Artículo 23.Artículo 24.CAPÍTULO 4 Institutos UniversitariosArtículo 25.Artículo 26.Artículo 27.Artículo 28.Artículo 29.Artículo 30.Artículo 3 1.Artículo 32.Artículo 33.CAPÍTULO 5 Servicios universitariosArtículo 34.Artículo 35.Artículo 36.Artículo 37.Artículo 38.Artículo 39.TÍTULO 3 Órganos de gobierno y administración de la Universidad "Rovira i Virgili"CAPÍTULO I Disposiciones generalesArtículo 40.Artículo 41.Artículo 42.CAPÍTULO 2 Órganos colegiados de ámbito generalSECCIÓN 1ª CLAUSTRO UNIVERSITARIOArtículo 43.Artículo 44.Artículo 45.Artículo 46.Artículo 47.SECCIÓN 2ª CONSEJO SOCIALArtículo 48.Artículo 49.Artículo 50.SECCIÓN 3ª. JUNTADEGOBIERNOArtículo 51.Artículo 52.SECCIÓN 4ª. CONSEJO RECTORALArtículo 53.Artículo 54.CAPÍTULO 3 Órganos colegiados de ámbito particularSECCIÓN 1ª. CONSEJO DE DEPARTAMENTOArtículo 55.Artículo 56.SECCION 2.ª JUNTADECENTROArtículo 57.Artículo 58.SECCIÓN 3ª. CONSEJO DE INSTITUTO UNIVERSITARIOArtículo 59.Artículo 60.CAPÍTULO 4 Órganos unipersonales de ámbito generalSECCIÓN 1.ª RECTOR/AArtículo 61.Artículo 62.SECCIÓN 2.º VICERRECTORES/AS, SECRETARIO/AY GERENTEArtículo 63.Artículo 64.Artículo 65.Artículo 66.CAPÍTULO 5 Órganos unipersonales de ámbito particularSECCIóN 1.ª DIRECTOR/A DE DEPARTAMENTOArtículo 67.Artículo 68.Artículo 69.SECCIÓN 2ª DECANO/AY DIRECTOR/A DECENTROArtículo 70.Artículo 71.Artículo 72.Artículo 73.SECCIÓN 3.ª DIRECTOR/A DE INSTITUTO UNIVERSITARIOArtículo 74.Artículo 75.Artículo 76.TÍTULO 4 Órganos de asesoramiento y apoyoCAPÍTULO 1 Disposiciones generalesArtículo 77.CAPíTULO 2Comisión de Política LingüísticaArtículo 78.TÍTULO 5 Defensor/a de la Comunidad Universitaria(Síndic/a de Greuges)Artículo 79.Artículo 80.Artículo 56.SECCION 2.ª JUNTA DE CENTROArtículo 57.Artículo 58.SECCIÓN 3ª. CONSEJO DE INSTITUTO UNIVERSITARIOArtículo 59.TÍTULO 6 Docencia y estudioCAPíTULO 1Régimen general de las enseñanzasArtículo 81.Artículo 83.Artículo 84.Artículo 85.Artículo 86.CAPÍTULO 2 Enseñanzas de primer ciclo, de primer y segundo ciclo, y de segundo cicloArtículo 87.Artículo 88.Artículo 89.Artículo 90.Artículo 9 1.Artículo 92.CAPÍTULO 3 Enseñanzas de tercer cicloArtículo 93.Artículo 94.Artículo 95.Artículo 96.CAPÍTULO 4 Otras enseñanzasArtículo 97.CAPÍTULO 5 ConvalidacionesArtículo 98.CAPÍTULO 6 Comisión de docencia y convalidacionesArtículo 99.TÍTULO 7 InvestigaciónArtículo 100.Artículo 101.Artículo 102.Artículo 103.Artículo 104.Artículo 105.Artículo 106.Artículo 107.TÍTULO 8 Extensión universitariaArtículo 108.Artículo 109.Artículo 110.TÍTULO 9 AlumnadoArtículo 111.Artículo 112.Artículo 113.Artículo 114.Artículo 115.Artículo 116.Artículo 117.Artículo 118.TÍTULO 10CAPÍTULO 1 Disposiciones generalesArtículo 119.Artículo 120.Artículo 12 1.Artículo 122.Artículo 123.CAPÍTULO 2 Profesorado de los cuerpos docentes universitariosArtículo 124.Artículo 125.Artículo 126.Artículo 127.CAPÍTULO 3 Profesorado contratadoArtículo 128.Artículo 129.Artículo 130.Artículo 131.CAPíTULO 4 Profesorado en formación: Ayudantes y becarios/asde investigaciónArtículo 132.Artículo 133.CAPÍTULO 5 Personal investigadorArtículo 134.CAPÍTULO 6 Estatuto del personal académicoSECCIÓN 1ª PLANTILLAArtículo 135.Artículo 136.SECCIÓN 2.ª DEDICACIÓN DOCENTE E INVESTIGADORAArtículo 137.Artículo 138.Artículo 139.Artículo 140.SECCIÓN 3.ª LICENCIAS Y PERMISOS PARA ESTUDIOArtículo 141.Artículo 142.SECCIÓN 4.ª EVALUACIÓN DE LA ACTIVIDAD DEL PERSONALACADÉMICOArtículo 143.Artículo 144.Artículo 145.TÍTULO 11 Personal de administración y serviciosArtículo 146.Artículo 147.Artículo 148.Artículo 149.Artículo 151.Artículo 152.Artículo 153.Artículo 154.Artículo 155.Artículo 156.Artículo 157.Artículo 159.TÍTULO 12 Régimen económicoCAPÍTULO 1 Patrimonio de la UniversidadArtículo 160.Artículo 16 1.Artículo 162.Artículo 163.Artículo 164.Artículo 165.Artículo 166.CAPÍTULO 2 FinanciaciónArtículo 167.Artículo 168.CAPÍTULO 3 Gestión económica y financieraArtículo 169.Artículo 170.Artículo 17 1.Artículo 17 2.Artículo 17 3.Artículo 174.Artículo 175.Artículo 176.Artículo 177.Artículo 178.Artículo 179.Artículo 180.Artículo 181.Artículo 182.Artículo 183.CAPÍTULO 4 ContrataciónArtículo 184.TÍTULO 13 Régimen jurídicoArtículo 185.Artículo 187.Artículo 188.TÍTULO 14 Régimen electoralArtículo 189.Artículo 190.Artículo 191.Artículo 192.Artículo 193.Artículo 194.Artículo 19 5.Disposición adicional primera.Disposición adicional segunda.Disposición adicional tercera.Disposición adicional cuarta.Disposición adicional quinta.Disposición adicional sexta.
DECRETO 269/2000, de 31 de julio, por el que se aprueba la modificación de determinados artículos de los Estatutos de la Universidad "Rovira i Virgili" y se dispone la publicación del texto íntegro de los Estatutos.
La Ley [Generalitat De Catalunya] 16/1998, de 28 de diciembre, de los Consejos Sociales de las Universidades Públicas de Cataluña, modificada por la Ley [Generalitat de Catalunya] 3/1999, de 26 de abril, ha llevado a cabo una importante modificación de este órgano de gobierno de la Universidad, que ha
afectado la composición, la estructura y, muy en especial, las atribuciones. Esta nueva regulación hace necesaria la adaptación, en aquellos aspectos en que sea preciso, de los Estatutos de las Universidades, tal y como prevé la disposición transitoria de la mencionada Ley.
Es por esto que, una vez analizada la adecuación a la legalidad vigente del texto de modificación de los Estatutos de la Universidad "Rovira i Virgili", aprobado por el Claustro de esta Universidad, de conformidad con que establece el artículo 12.1 de la Ley 11/1983, de 25 de agosto, de Reforma Universitaria, a propuesta Consejero de Universidades, Investigación y Sociedad de la Información y de acuerdo con el Gobierno, decreto:
1.1 Queda aprobada la modificación de los artículos 1.2, 21.1, 24.2, 27.1, 48.1, 49, 52, 55.3, 57.3, 65.2, 7 9.2, 7 9.3, 7 9.4, 9 3.1, 9 5.1, 116, 117.1, 118.1 118.2, 118.3, 133.2, 151, 152, 153.2, 174, 184.2, 1 92.2 y de las disposiciones adicionales 3, 4 y 5 de los Estatutos de la Universidad "Rovira i Virgili" aprobados por el Decreto 214/1994, de 26 de julio.
1.2 Queda aprobada la supresión de los artículos 118.4, 118.5,
163.1, de la disposición adicional 2 y de todas las disposiciones
transitorias de los Estatutos de la Universidad "Rovira i Virgili"
aprobados por el Decreto 214/1994, de 26 de julio.
Se dispone la publicación, como anexo, del texto íntegro de los Estatutos de la Universidad "Rovira i Virgili", que incorpora los artículos de los Estatutos aprobados por el Decreto 214/1994, de 26 de julio, y las modificaciones aprobadas por este Decreto.
Barcelona, 31 de julio de 2000.-El Presidente, Jordi PujoL-El Consejero de Universidades, Investigación y Sociedad de la Información, Andreu Mas-Colell.
ESTATUTOS DE LA UNIVERSIDAD "ROVIRA 1 VIRGILI"
TÍTULO 1 Naturaleza, fines y competencias de la Universidad "Rovira i Virgili"
1.1.	La Universidad "Rovira i Virgili" es una institución de derecho público, con personalidad jurídica y patrimonio propios, y actúa en régimen de autonomía, de acuerdo con lo que establece el artículo 27.10 de la Constitución Española,
en el marco de la legislación aplicable que lo desarrolla.
1.2 La sede de la Universidad "Rovira i Virgili" es la ciudad de Tarragona, sin perjuicio de la extensión de sus actividades a otros ámbitos territoriales.
Los centros y los órganos de la Universidad "Rovira i Virgili" podrán identificarse con el nombre de la ciudad donde estén ubicados. En este sentido, los centros y los órganos que integran la Universidad "Rovira i Virgili" son los siguientes:
Órganos de gobierno. Tarragona:
Facultad de Ciencias de la Educación y Psicología de Tarragona.
Facultad de Química de Tarragona.
Facultad de Ciencias Jurídicas de Tarragona.
Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales de Reus.
Escuela Técnica Superior de Ingeniería de Tarragona.
Escuela Universitaria de Enfermería de Tarragona.
Escuela Técnica Superior de Ingeniería Química de Tarragona.
A efectos académicos, todos los centros de enseñanza superior adscritos a la Universidad.
La Universidad "Rovira i Virgili" se rige por la Ley Orgánica de Reforma Universitaria, por las normas dictadas por el Estado y la Generalidad en ejercicio de sus respectivas competencias y por estos Estatutos.
La Universidad "Rovira i Virgili" es una institución dedicada a la prestación del servicio público de la educación superior y de la investigación, mediante la docencia, la investigación y la extensión universitaria.
La Universidad "Rovira i Virgili" hace suyos los principios de libertad, democracia, justicia, igualdad, independencia y pluralidad. La comunidad universitaria, y en especial sus órganos de gobierno, habrán de dar plena efectividad a estos principios.
Son fines de la Universidad "Rovira i Virgili":
5.1 Destacar en la docencia de nivel superior, en la formación de investigadores y en la preparación de profesionales.
5.2 Estimular la creación, el desarrollo y la transmisión de la ciencia, de la técnica y de la cultura, mediante la investigación y la crítica.
5.3 Participar y promover la renovación del sistema educativo.
5.4 Difundir y comunicar la ciencia, la técnica y la cultura a través de actividades de extensión universitaria y de formación permanente.
5.5 Participar en el progreso y en el desarrollo de la sociedad, dedicando especial atención a la realidad social, cultural y económica de Cataluña.
5.6 Promover el respeto a los derechos humanos y al medio
ambiente, la educación para la paz y la cooperación internacional,
especialmente con los países en desarrollo.
Son competencias de la Universidad "Rovira i Virgili":
6.1 Elaborar y aprobar planes de estudio y de investigación, así
como determinar áreas de conocimiento de su ámbito.
6.2 Crear, modificar, fusionar o suprimir departamentos y proponer
la creación, modificación, fusión o supresión de institutos y
centros universitarios en los términos previstos en estos
6.3 Seleccionar, formar, perfeccionar y promover al personal
docente, investigador y de administración y servicios, así como
determinar las condiciones en que han de desarrollar sus
6.4 Establecer el régimen de admisión del alumnado en los términos de la legislación vigente, la evaluación de sus conocimientos y el régimen de permanencia.
6.5 Expedir títulos y diplomas académicos.
6.6 Elegir, designar y remover a los órganos de gobierno y de gestión de la Universidad.
6.7 Elaborar, aprobar y gestionar su presupuesto, y administrar sus bienes.
6.8 Establecer y modificarlas plantillas de personal.
6.9 Contratar personas, obras, servicios y suministros.
6.10 Establecer convenios y acuerdos con otras instituciones universitarias, con organismos de carácter científico y cultural, y con entidades públicas y privadas.
6.11	Elaborar, modificar y desarrollar sus Estatutos y las normas que los desarrollen.
6.12 Cualquier otra competencia necesaria para el adecuado cumplimiento de los fines establecidos en el artículo 1 de la Ley Orgánica de Reforma Universitaria y en el artículo 5 de estos Estatutos.
La lengua catalana es la lengua propia de la Universidad "Rovira i Virgili", sin perjuicio de los derechos lingüísticos que se deriven del Estatuto de Autonomía de Cataluña.
Constituyen la comunidad universitaria de la Universidad "Rovira i Virgili" el personal académico, el alumnado y el personal de administración y servicios que se encuentran integrados en ella.
La Universidad "Rovira i Virgili" promoverá la colaboración con otras instituciones universitarias, con organismos de carácter científico y cultural y con entidades públicas y privadas, con especial atención a los de los Països Catalans.
TÍTULO 2 Organización académica
10.1	La Universidad "Rovira i Virgili" estará integrada por los órganos académicos siguientes:
a) Departamentos e Institutos Universitarios, para el desarrollo de la investigación y la ordenación de los contenidos de las enseñanzas propias de sus respectivas áreas de conocimiento.
b) Facultades, Escuelas Técnicas Superiores y Escuelas Universitarias, para la organización de las enseñanzas universitarias que conducen a la obtención de títulos académicos. En un mismo centro universitario podrán desarrollarse estudios que conduzcan a diferentes titulaciones académicas.
e) Aquellos otros centros que legalmente puedan crearse
haciendo uso de su autonomía.
10.2 De acuerdo con la legislación vigente, pueden adscribirse a la Universidad centros docentes, de investigación o de creación artística, de carácter público o privado.
CAPÍTULO 2 Departamentos
Los departamentos son los órganos básicos encargados de organizar, coordinar y desarrollar la investigación y la docencia propias de sus respectivas áreas de conocimiento, en uno o más centros de la Universidad "Rovira i Virgili".
12.1 Los departamentos se constituirán por áreas de conocimiento científico, técnico o artístico, o por la agrupación de áreas de conocimiento afines, e incluirán todo el personal docente e investigador cuyas especialidades se correspondan con estas
12.2 Excepcionalmente, la Junta de gobierno podrá acordar la constitución de departamentos de acuerdo con el artículo 5.1 del Real Decreto 2360/1984, de 12 de diciembre, sobre departamentos universitarios. Sólo se permitirá la constitución de estos departamentos si se incluyen en agrupaciones distintas,
según la clasificación prevista en la disposición adicional segunda de estos Estatutos. No obstante, cuando un área de conocimiento agrupe en un mismo departamento a un número de profesores o profesoras de los Cuerpos Docentes Universitarios superior al doble del mínimo exigido en estos Estatutos para la constitución de un departamento, se podrán crear dos o, si procede, más
departamentos a los que corresponda la misma área de conocimiento.
12.3 Para constituir un departamento será necesario un mínimo de 12 profesores o profesoras de los Cuerpos Docentes Universitarios con dedicación a tiempo completo.
A los únicos efectos de constitución de departamentos, la Universidad "Rovira i Virgili" puede agrupar su personal docente e investigador en áreas de conocimiento propias definidas por la misma Universidad, diferentes a las catalogadas como tales por la normativa vigente.
La Junta de gobierno podrá autorizar, a petición de un departamento, la adscripción temporal a éste de dos miembros del profesorado, como máximo, pertenecientes a otro u otros departamentos, con el informe favorable previo de los departamentos afectados. La duración de la adscripción no será superior a un curso académico, prorrogable automáticamente por iguales periodos si no hay
ningún informe desfavorable de los departamentos afectados.
15.1 La creación, modificación, fusión o supresión de departamentos, que habrá de ser ratificada por el Claustro, corresponde a la Junta de gobierno, previo informe de los centros y departamentos afectados.
15.2 La iniciativa para la creación, modificación, fusión o supresión de departamentos corresponde a la misma Junta de gobierno, al/a la rector/a, a los departamentos, a los centros y al profesorado relacionados
o con el área o áreas de conocimiento de que se trate.
15.3 La propuesta habrá de ir acompañada de una memoria justificativa.
15.4 El expediente será sometido a un período de información pública de un mínimo de veinte días.
La denominación del departamento será la del área de conocimiento a que corresponda. No obstante, cuando un departamento se haya constituido de acuerdo con lo que dispone el artículo 13 de estos Estatutos, o cuando esté integrado por más de un área de conocimiento, la Junta de gobierno, después
de considerar la propuesta del personal académico afectado, determinará su denominación más adecuada al área o al conjunto de áreas de conocimiento que agrupe.
Los departamentos disponen de un presupuesto constituido por los ingresos procedentes de las partidas presupuestarias que les asigna la Universidad y por los obtenidos mediante otras fuentes, de acuerdo con la normativa vigente y las normas de la Universidad "Rovira i Virgili" que la desarrollan.
Son funciones de los departamentos
a) Organizar, desarrollar y evaluar las actividades docentes relativas a las materias propias del área o áreas de conocimiento de su competencia, de acuerdo con los requerimientos del centro o centros en los que se desarrollen y de los planes de estudios.
b) Organizar, desarrollar y evaluar la investigación relativa al área o áreas de conocimiento de su competencia.
c) Organizar, desarrollar y evaluar programas de doctorado y cursos de especialización, perfeccionamiento y actualización de conocimientos científicos, técnicos o artísticos en el área o áreas de conocimiento de su competencia.
d) Decidir, escuchados previamente los centros, el profesorado que ejercerá la docencia en las materias de su competencia.
e) Impulsar y facilitar la actualización y renovación científica y pedagógica, y la formación permanente de sus miembros.
f) Proponer los miembros titulares y suplentes que habrán de integrar las comisiones encargadas de resolver la provisión de plazas de profesorado de los Cuerpos Docentes Universitarios.
g) Contratar profesorado asociado de carácter temporal y ayudantes de acuerdo con estos Estatutos y la normativa que la Junta de gobierno establezca en este sentido.
h) Otorgar becas de investigación propias de la Universidad de acuerdo con estos Estatutos y la normativa que la Junta de gobierno establezca en este sentido.
i) Proponer el establecimiento, la modificación o la supresión de las materias de los planes de estudio relativas a sus áreas de conocimiento.
j) Administrar los recursos que se les asignen para el cumplimiento de sus funciones.
k) Proponer las necesidades de plazas de personal académico y realizar su solicitud de convocatoria, así como proponer las necesidades de plazas de personal de administración y servicios.
1) Cooperar con otros departamentos y con los centros e institutos de la misma Universidad, y con otros organismos y entidades públicas y privadas, en la realización de programas de investigación y docentes.
m) Todas las otras que la normativa vigente, los presentes Estatutos y las normas que los desarrollen les atribuyan.
Los órganos de gobierno del departamento son el Consejo de
Departamento, el/la director/a y el/la secretario/a.
CAPÍTULO 3 Centros
Las facultades, escuelas técnicas superiores y las escuelas universitarias son los órganos encargados de la gestión y la organización de las enseñanzas universitarias destinadas a la obtención de títulos académicos.
21.1 La propuesta de creación, modificación, fusión y supresión de los centros docentes universitarios corresponde al Consejo social, de acuerdo con la Junta de gobierno. El acuerdo de la Junta de gobierno requerirá la ratificación del Claustro.
21.2 La iniciativa de creación, modificación, fusión o supresión de
centros corresponde a la misma Junta de gobierno, al/a la rector/a, a los centros y a los departamentos.
21.3 La propuesta habrá de ir acompañada de una memoria justificativa.
21.4 El expediente será sometido a un periodo de información pública de un mínimo de veinte días.
Son funciones de los centros
a) Organizar y coordinar académica y administrativamente las enseñanzas que se adscriben a ellos.
b) Velar por la cualidad de la docencia y de la atención al alumnado que se ejerce en los centros.
e) Elaborar los planes de estudio y proponer su modificación.
d) Realizar actividades de formación permanente y de extensión universitaria o bien colaborar en ellas.
e) Realizar el seguimiento de los currículos de los/las estudiantes matriculados/as en las enseñanzas adscritas.
f) Coordinar la actividad docente y de atención al alumnado del profesorado de los departamentos que imparta materias correspondientes a las enseñanzas adscritas.
g) Proponer las necesidades de plazas de personal de administración y servicios.
h) Administrar el presupuesto que se les asigne, así como mantener los servicios comunes de apoyo a la docencia.
i) Todas las otras que la normativa vigente, estos Estatutos y las normas que los desarrollen les atribuyan.
Los órganos de gobierno de los centros son la Junta de centro, el/la decano/a o director/a, los/las vicedecanos/as, o subdirectores/as, y el/la secretario/a.
24.1 Podrán adscribirse a la Universidad "Rovira i Virgili" centros docentes de enseñanza superior, de titularidad pública o privada, con los que la Universidad habrá de suscribir un convenio de colaboración académicaque habrá de ser aprobado por la Junta de gobierno.
24.2 La propuesta de adscripción, desadscripción o reordenación de centros docentes universitarios corresponde al Consejo social, de acuerdo con la Junta de gobierno. El acuerdo de la Junta de gobierno requerirá la ratificación del Claustro. Será necesario adjuntar una memoria justificativa a la propuesta.
24.3 El expediente será sometido a un periodo de información pública de un mínimo de veinte días.
24.4 Corresponde al/a la rector/a el nombramiento de vocales de la Universidad en el Patronato del centro adscrito, uno de los cuales será su delegado/a en el centro. Las personas designadas habrán de pertenecer a los Cuerpos Docentes de la Universidad. También es competencia del/de la rector/a el nombramiento
del/de la director/a del centro, a propuesta de su titular.
CAPÍTULO 4 Institutos Universitarios
Los Institutos Universitarios son centros de carácter interdisciplinar dedicados fundamentalmente a la investigación científica y técnica o a la creación artística. También pueden realizar actividades docentes referidas a las enseñanzas especializadas o programas de doctorado y proporcionar
asesoramiento técnico en el ámbito de su competencia.
Los Institutos pueden ser propios, interuniversitarios o adscritos.
27.1 La propuesta de creación, modificación, fusión, supresión, adscripción, desadscripción y reordenación de Institutos propios corresponde al Consejo social, de acuerdo con la Junta de gobierno. El acuerdo de la Junta de gobierno requerirá la ratificación del Claustro.
27.2 La iniciativa de creación, modificación, fusión o supresión de Institutos propios corresponde a la Junta de gobierno, al/a la rector/a, a los Institutos, a los centros y a los departamentos.
27.3 La propuesta habrá de ir acompañada de una memoriajustificativa.
27.4 El expediente será sometido a un periodo de información pública de un mínimo de veinte días.
La creación de Institutos interuniversitarios se regulará por lo dispuesto en el artículo 27 de estos Estatutos mediante un convenio con otra u otras universidades, que se habrá de adjuntar a la propuesta.
La adscripción tanto de centros de investigación o de creación artística, de carácter público o privado, como de Institutos Universitarios se realizará de acuerdo con lo que prevé el artículo 27 de estos Estatutos. La propuesta habrá de ir acompañada del convenio de adscripción.
Son miembros de los Institutos el personal investigador propio, el profesorado que esté adscrito a ellos, los/las becarios/as y el personal de administración y servicios que desempeñe su trabajo en ellos.
Los Institutos Universitarios propios de la Universidad "Rovira i Virgili" dispondrán de un presupuesto integrado en el presupuesto general de la Universidad.
Los órganos de gobierno de los Institutos son el Consejo de Instituto, el/la director/a y el/la secretario/a.
Son funciones de los Institutos Universitarios
a) Organizar, desarrollar y evaluar los programas de investigación básica y aplicada o de creación artística en el ámbito de sus competencias.
b) Organizar, desarrollar y evaluar cursos de especialización y programas de doctorado en las áreas que sean de su competencia.
e) Ejercer el asesoramiento técnico en el ámbito de su competencia.
d) Impulsar la actualización y renovación científica, técnica y pedagógica y la formación permanente de sus miembros.
e) Cooperar con los centros, departamentos y otros Institutos de la misma Universidad, y con otros organismos y entidades públicas y privadas, en la realización de programas de investigación y docentes.
f) Todas las otras que la normativa vigente, estos Estatutos y las
normas que los desarrollen les atribuyan.
CAPÍTULO 5 Servicios universitarios
Los servicios universitarios son unidades específicas de apoyo al estudio, la docencia, la investigación y las actividades de extensión universitaria, así como de atención a la comunidad universitaria y a la sociedad en general.
35.1 La Universidad "Rovira i Virgili" creará, según los recursos disponibles, los servicios universitarios necesarios para el cumplimiento de sus funciones.
35.2 La creación, modificación, fusión o supresión de un servicio universitario corresponde a la Junta de gobierno.
35.3 La propuesta habrá de ir acompañada de una memoria justificativa.
35.4 El expediente será sometido a un periodo de información pública de un mínimo de veinte días.
35.5 Cada servicio universitario se regirá, respecto a su organización y funciones, por un reglamento propio aprobado por la Junta de gobierno.
35.6 Cada servicio universitario tendrá un presupuesto anual y público, que estará integrado en el presupuesto de la Universidad "Rovira i Virgili".
Los servicios universitarios serán de tres clases:
a) Servicios de apoyo a la docencia y a la investigación.
b) Servicios de transferencia de tecnología.
e) Servicios generales de atención a la comunidad universitaria.
37.1 Los servicios de apoyo a la docencia y a la investigación subvienen a las necesidades específicas de docencia e investigación de los departamentos e institutos de la Universidad. 37.2 Son servicios de apoyo a la docencia y a la investigación la Biblioteca de la Universidad, los servicios de recursos científicos, los servicios de recursos técnicos y otros que se puedan crear de acuerdo con estos Estatutos.
37.3 La Biblioteca de la Universidad estará constituida por todos los fondos bibliográficos y documentales de la Universidad destinados al estudio, a la docencia y a la investigación, cualquiera que haya sido el concepto presupuestario o el procedimiento de adquisición, su soporte material y su
procedencia. La Biblioteca de la Universidad será única y estará integrada por la Biblioteca General, por las bibliotecas especializadas de acuerdo con el contenido y la organización interna de la Universidad, por la bibliotecas de instituto y por los fondos del archivo histórico de la Universidad "Rovira i Virgili".
Los servicios de transferencia de tecnología subvienen a las necesidades de asesoramiento y apoyo técnico de organismos y entidades públicas y privadas.
39.1 Los servicios generales de atención a la comunidad universitaria subvienen a las necesidades sociales, culturales y deportivas de los miembros de la comunidad universitaria.
39.2 Son servicios generales de atención ala comunidad universitaria el Servicio Lingüístico y otros que se puedan crear de acuerdo con estos Estatutos.
TÍTULO 3 Órganos de gobierno y administración de la Universidad "Rovira i Virgili"
El gobierno de la Universidad "Rovira i Virgili" es ejercido por los órganos colegiados y unipersonales generales de la Universidad o propios de cada uno de los órganos en los que se estructura su organización académica y administrativa. La Universidad "Rovira i Virgili" se rige por los órganos siguientes:
a) Órganos colegiados de ámbito general El Claustro universitario, el Consejo social, la Junta de gobierno y el Consejo rectoral.
b) órganos colegiados de ámbito particular: Las juntas de centro y
los consejos de departamento y de instituto.
c) Órganos unipersonales de ámbito general: El/la rector/a, los/las
vicerrectores/as, el/la secretario/a y el/la gerente.
d) Organos unipersonales de ámbito particular: Los/las
decanos/as y directores/as de centro, los/las directores/as de
departamento y de instituto, los/las vicedecanos/as y
subdirectores/as de centro, y los/las secretarios/as de centro,
departamento e instituto.
42.1 Los miembros de los órganos colegiados cesarán en sus funciones por extinción del período de mandato, renuncia, pérdida de la condición de elegibilidad o de representación directa o por causa legal sobrevenida.
42.2 Los órganos unipersonales de gobierno cesarán por extinción del período de mandato, dimisión, revocación por aprobación de una moción de censura, pérdida de la condición de elegibilidad o por causa legal sobrevenida.
CAPÍTULO 2 Órganos colegiados de ámbito general
SECCIÓN 1ª CLAUSTRO UNIVERSITARIO
43.1	El Claustro universitario es el órgano representativo máximo de la comunidad universitaria.
43.2	El Claustro estará formado por
g) Una representación del personal académico equivalente al 50 por 100 del número total de los miembros del Claustro, repartida de manera proporcional al número de miembros del personal académico equivalentes a jornada completa de cada departamento. Los/las directores/as de departamento serán miembros natos y el resto de representantes serán elegidos por y entre el colectivo del personal académico de cada departamento.
h) Una representación del alumnado equivalente al 26 por 100 del número total de los miembros del Claustro, repartida proporcionalmente al número de alumnos/as de cada enseñanza, y elegida por y entre el colectivo de alumnos/as de cada
enseñanza. Todos los/las alumnos/as de las enseñanzas de tercer ciclo conducentes a la obtención del título de doctor vinculados administrativamente a un mismo centro serán considerados como alumnos/as de una única enseñanza a
efectos de representación en el Claustro universitario.
i) Una representación del personal de administración y servicios equivalente al 12 por 100 del número total de los miembros del Claustro, repartida proporcionalmente entre funcionarios y personal laboral, elegida conjuntamente por y entre el colectivo del personal de administración y servicios.
43.3 Los miembros del Consejo social, el/la Defensora de la Comunidad Universitaria (Sindic/a de greuges) y un representante de cada asociación de estudiantes podrán asistir a las sesiones del Claustro, con voz y sin voto. 43.4 El/la secretario/a general de la Universidad actuará como
secretario/a del Claustro.
44.1	El/la rector/a convocará el Claustro en sesión
ordinaria al menos una vez al año.
44.2 El/la rector/a convocará el Claustro en sesión extraordinaria a iniciativa propia, de la Junta de gobierno o a petición de, al menos, el 20 por 100 de los claustrales La petición incluirá los temas a tratar que justifiquen la convocatoria extraordinaria.
44.3 La presidencia del Claustro corresponde a la rector/a o vicerrector/a en quien delegue.
Son competencias del Claustro
b) Elegir y revocar al la rector/a, de acuerdo con el procedimiento establecido en estos Estatutos.
c) Aprobar las líneas generales de actuación de la Universidad y
d) Manifestar su opinión sobre aspectos de funcionamiento de la Universidad y pronunciarse respecto a las cuestiones sometidas a su consideración por el/la rector/a o incluidos en el orden del día a petición de, al menos, el 20 por 100 de los claustrales.
j) Todas las otras que la normativa vigente y estos Estatutos le
46.2 La condición declaustral es personal e intransferible.
47.2 El nuevo Claustro elegirá al/a la rector/a y a los miembros correspondientes de la Junta de gobierno dentro de los dos meses
inmediatamente siguientes a la finalización del proceso electoral. SECCIÓN 2ª CONSEJO SOCIAL
48.2 El Consejo social estará formado, en sus dos quintas partes, por representantes de la Junta de gobierno, entre los que estarán, necesariamente, el/la rector/a, el/la secretario/a general, el/la gerente y como mínimo un representante de cada sector de la comunidad universitaria. Las otras tres quintas partes las ocuparán representantes de los intereses sociales, de acuerdo
con lo que dispone la normativa vigente.
Corresponden al Consejo social las funciones siguientes
49.1 En relación con la programación y la gestión
e) Aprobar la constitución, modificación y extinción de entidades jurídicas con participación económica de la Universidad, hacer su seguimiento y aprobar su
integración en otras entidades. f) Aprobar los proyectos de acuerdos entre la Universidad y las instituciones sanitarias. g) Promover el establecimiento de vínculos de colaboración con otras
universidades y con sus entidades sociales representativas.
a) Establecer los criterios básicos para elaborar los presupuestos de la Universidad, aprobarlos a propuesta de la Junta de gobierno, hacer su seguimiento y tomar las medidas pertinentes para asegurar el cumplimiento de los criterios mencionados. b) Aprobar el balance y la memoria económica, la cuenta de resultados y la liquidación de los presupuestos del ejercicio anterior, así como conocer la liquidación presupuestaria de las entidades con participación económica de la Universidad. c) Aprobar, a propuesta de la Junta de gobierno, la programación y los gastos
plurianuales de la Universidad, aprobar su financiación y hacer su seguimiento. d) Acordar las transferencias de crédito que afecten a más de un capítulo de los presupuestos, las propuestas de operaciones de endeudamiento y aval y, a propuesta de la Junta de gobierno, las solicitudes de concesiones de crédito
extraordinario o suplementos de crédito.
a)Velar por el patrimonio de la Universidad, aprobar la desafectación de los bienes de dominio público de la Universidad, y autorizar al/a la rector/a, si procede, a adoptar los acuerdos de adquisición y disposición de los bienes inmuebles, de los bienes muebles, de los títulos valores y de las participaciones sociales, a partir de los límites aprobados por el Consejo social. b) Velar para que las infraestructuras de los centros universitarios cumplan las
condiciones y los requisitos de calidad necesarios para la docencia y la investigación. e) Informar y ser informado, según la normativa, de los convenios y contratos que comportan gastos o ingresos para la Universidad. d) Aprobar los reglamentos internos que regulan la gestión contractual y patrimonial de la Universidad.
49.4 En relación con los distintos estamentos de la comunidad
a)Acordar la asignación individual al profesorado universitario de conceptos retributivos adicionales, y determinar, en el marco de la normativa vigente, la asignación de retribuciones al profesorado que imparte enseñanzas que no conducen a la obtención de títulos universitarios oficiales, cursos y seminarios.
b) Aprobar la plantilla y la relación de puestos de trabajo del personal de
administración y servicios, aprobar sus modificaciones y los gastos que comportan, y emitir un informe de los convenios colectivos del personal laboral de la Universidad antes de formalizarlos. c) Determinar los puestos de trabajo a los que corresponde un complemento específico, así como el importe de estos complementos, fijar la cuantía total destinada a la asignación del complemento de productividad y a gratificaciones extraordinarias, y ser informado de los criterios para asignarlos y distribuirlos.
e) Aprobar las normas de permanencia de los estudiantes en la
g) Promover la formalización de convenios entre la Universidad y otras entidades públicas o privadas con la finalidad de completa la formación de los estudiantes y de los titulados de la Universidad, así como de facilitar su acceso al mundo del trabajo.
SECCIÓN 3ª. JUNTADEGOBIERNO
51.1	La Junta de gobierno es el órgano ordinario de gobierno de la Universidad.
e) El/la secretario/a general, que también lo será de la Junta.
e), Un representante de los/las directores/as de instituto.
f) Veinticinco representantes de decanos/asy directores/as de centro y departamento, distribuidos proporcionalmente al número de miembros del personal académico equivalentes a jornada completa de cada una de las agrupaciones previstas en la disposición adicional tercera. Dentro de cada una de las
agrupaciones mencionadas, la representación se hará de manera
ponderada entre los diferentes centros en función del personal académico que los integre. Los/las decanos/as y los/las directores/as de centro serán miembros natos de ella, y el resto de representantes serán elegidos por los miembros del personal académico Claustrales entre los/las directores/as de
departamento de la agrupación respectiva.
Son competencias de la Junta de gobierno, además de las establecidas en estos Estatutos
C) Aprobar, inicialmente, la creación, la supresión, la adscripción,la desadscripción o la reordenación de los centros docentes y de investigación de la Universidad.
j) Aprobar la normativa y los planes de ordenación académica de la
1) Aprobar las condiciones de convalidación de estudios oficiales.
n) Determinar la capacidad de los centros que integran la Universidad, de acuerdo con la legislación vigente
o) Aprobar las propuestas de modificación de las plantillas del profesorado, y proponer, al Consejo social la modificación de las plantillas del personal de administración y servicios.
q) Aprobarlos criterios y la normativa de evaluación de la actividad del personal académico y del personal de administración y servicios.
t) Aprobar, inicialmente, la programación y los gastos de carácter plurianual de la Universidad, proponer su financiación y hacer su seguimiento.
u) Proponer, al Consejo social, las solicitudes de concesiones de crédito extraordinario o suplementos de crédito y acordar las transferencias de crédito que le correspondan, de acuerdo con la legislación aplicable.
v) Crear comisiones delegadas y fijar su composición.
w) Todas las otras que le atribuyen la normativa vigente y estos
SECCIÓN 4ª. CONSEJO RECTORAL
Son competencias del Consejo Rectoral de la Universidad
c) Fijar las directrices generales que han de orientar las actividades encomendadas a los/las vicerrectores/as, secretario/a general y el/la gerente. d) Acordar el orden del día de las sesiones de la Junta de gobierno y del Claustro universitario.
e) Coordinarla ejecución de los acuerdos de la Junta de gobierno y de la política de la Universidad emanada del Claustro universitario.
CAPÍTULO 3 Órganos colegiados de ámbito particular
SECCIÓN 1ª. CONSEJO DE DEPARTAMENTO
55.1	El Consejo de departamento es el órgano colegiado de gobierno de los departamentos.
55.2	El Consejo de departamento está formado por:
e) Una representación del profesorado con dedicación a tiempo parcial adscrito al departamento, en una proporción mínima de uno por cada seis o fracción.
e) Una representación del alumnado de todas las enseñanzas, incluido el de las enseñanzas de tercer ciclo conducentes a la obtención del título de doctor, en las que el departamento imparta docencia. Esta representación no será inferior al 10 por 100 ni superior al 25 por 100 del total de miembros del Consejo.
e) Aprobar el plan anual de docencia e investigación y proponer los programas de doctorado y posgrado.
e) Organizar y coordinarla docencia correspondiente a una asignatura o materia.
f) Proponer las necesidades de plazas de personal académico y realizar su solicitud de convocatoria así como proponer las necesidades de plazas de personal de administración y servicios.
1) Todas las otras que estos Estatutos y las normas que los desarrollen le atribuyan.
SECCION 2.ª JUNTADECENTRO
57.1	La Junta de centro es el órgano colegiado de representación y gobierno ordinario de los centros.
57.2	La Junta de centro estará compuesta por:
a) El/la decano/a, o director/a de centro, los/las vicedecanos/as, o subdirectores/as, y el/la secretario/a.
b) Una representación de los miembros del personal académico vinculado al centro equivalente al 60 por 100 de los miembros de la Junta, incluidos los miembros natos previstos en el apartado a), elegidos por y entre este colectivo. El reglamento de cada centro establecerá el porcentaje de miembros de la Junta que habrán de estar en posesión del título de doctor.
c) Una representación de estudiantes equivalente al 30 por 100 de los miembros de la Junta, elegidos proporcionalmente por y entre los estudiantes de cada una de las enseñanzas adscritas al centro.
d) Una representación del personal de administración y servicios equivalente al 10 por 100 de los miembros de la Junta, elegidos por y entre este colectivo.
Son competencias de la Junta de centro a) Elegir al/a la decano/a, o director/a, del centro y acordar su revocación. b) Asesorar a los órganos unipersonales del centro a requerimiento de éstos. c) Aprobar las líneas generales de actuación del centro. d) Aprobar la memoria anual de actividades. e) Elaborar el proyecto del reglamento del centro y proponer su modificación. f) Informar sobre los criterios y las pruebas de admisión al centro y sobre la determinación de su capacidad. g) Proponer la aprobación o modificación de planes de estudio. h) Supervisar el funcionamiento de las enseñanzas adscritas y la actividad del profesorado que imparte docencia en ellas. i)Coordinar las actividades de extensión universitaria organizadas por el centro o por los diferentes departamentos. j) Informar sobre las propuestas de los departamentos relativas al profesorado que impartirá docencia en las enseñanzas adscritas al centro. k) Informar sobre las necesidades de profesorado de acuerdo con sus planes de actividad docente y las propuestas de los departamentos. l)Informar sobre las propuestas de los departamentos relativas a la creación de nuevas plazas de profesorado y al destino de las vacantes. m) Informar sobre las propuestas de creación, modificación, fusión o supresión de departamentos que imparten docencia en el centro. n) Aprobar la distribución de los fondos asignados al centro con cargo a los presupuestos de la Universidad. o) Constituir comisiones y fijar su composición. p) Todas las otras que estos Estatutos y las normas que los desarrollen le atribuyan.
SECCIÓN 3ª. CONSEJO DE INSTITUTO UNIVERSITARIO
59.1	El Consejo de Instituto es el órgano colegiado de representación y de gobierno de los institutos propios.
59.2	El Consejo de Instituto estará formado por:
c) Todo el profesorado a tiempo completo adscrito
d) Una representación del otro personal académico que esté adscrito al instituto en una proporción mínima de uno por cada seis o fracción en los términos que
establezca el reglamento del instituto.
e) Una representación del alumnado de las enseñanzas de tercer ciclo, en las que participe el instituto, equivalente al 10 por 100 del total de miembros del
f) Una representación de los miembros del personal de administración y servicios que estén adscritos al instituto equivalente al 20 por 100 del total de miembros
59.3	El reglamento de régimen interno, que habrá de ser aprobado por la Junta de gobierno, establecerá la normativa de elección y de distribución proporcional
e) Aprobar el plan anual de actividades.
f) Autorizar los contratos para la realización de trabajos de carácter científico, técnico o artístico deacuerdo con lo previsto en estos Estatutos.
CAPÍTULO 4 Órganos unipersonales de ámbito general
SECCIÓN 1.ª RECTOR/A
61.1 El/la rector/a es la máxima autoridad academica de la universidad y su representante. Ejecuta los acuerdos del Claustro,de la Junta de gobierno y del Consejo social.
61.2 El/la rector/a es elegido entre los/las catedráticos/as de universidad que prestan sus servicios en la Universidad "Rovira i Virgili" a tiempo completo.
Corresponde al/a la rector/a
a) Dirigir la Universidad y representarla institucional, judicial administrativamente en toda clase de negocios o actos jurídicos. Para el ejercicio de esta representación puede otorgar mandato.
e) Convocar y presidir el Claustro, la Junta de gobierno y el Consejo rectoraL
d) Nombrar y cesar a los/las vicerrectores/as y delegarles competencias, y nombrar y cesar al/a la secretario/a general y al/la gerente, en este último caso habiendo escuchado previamente al Consejo social.
f) Expedirlos títulos y diplomas académicos.
1) Ejercer la potestad disciplinaria.
m) Suscribir los convenios de colaboración e intercambio con otras universidades, organismos o centros publicos y privados, y también los contratos en los que intervenga la Universidad.
n) Todas las otras funciones que se deriven de su cargo, que le atribuya la normativa vigente o que estos Estatutos no hayan
atribuido a otros órganos de gobierno.
SECCIÓN 2.º VICERRECTORES/AS, SECRETARIO/AY GERENTE
63.2 Los/las vicerrectores/as dirigirán y coordinarán las actividades
de ámbitos determinados y ejercerán aquellas atribuciones que el/la rector/a les delegue.
b) Ejercer la función de secretario/a del Claustro y de la Junta de
e) Garantizar la publicidad de los acuerdos de los órganos de gobierno de la Universidad.
a) Administrar y gestionar el patrimonio y el presupuesto de la
b) Elaborarla propuesta de programación plurianual y el
anteproyecto de presupuesto.
c) Ejercer la dirección del personal de administración y servicios de
la Universidad, por delegación del/de la rector/a.
d) Ejecutar, por delegación del/de la rector/a, los acuerdos de la
Junta de gobierno en materia económica y administrativa.
CAPÍTULO 5 Órganos unipersonales de ámbito particular
SECCIóN 1.ª DIRECTOR/A DE DEPARTAMENTO
67.2 El Consejo de departamento elegirá al/a la director/a del departamento entre los catedráticos y catedráticas de universidad con dedicación a tiempo completo que pertenezcan a él. En caso de que no haya ningún/a catedrático/a de universidad candidato o que, habiendo alguno, no haya obtenido el apoyo mínimo de un tercio de los miembros del Consejo de departamento, podrá ser
candidato cualquier miembro de los cuerpos docentes universitarios con plena capacidad investigadora.
e) Convocar y presidir el Consejo de departamento y ejecutar y hacer cumplir sus acuerdos.
g) Todas las otras funciones relativas al departamento que ni estos
Estatutos ni el reglamento del departamento no atribuyan al
El/la rector/a nombrará, a propuesta del/de la director/a, al/a la secretario/a del departamento entre el profesorado de los cuerpos docentes universitarios con dedicación a tiempo completo adscrito al departamento. El/la secretario/a se encargará de la redacción y la custodia de las actas de las sesiones del Consejo de departamento y de la expedición de certificados de los acuerdos
que se hayan tomado en él.
SECCIÓN 2ª DECANO/AY DIRECTOR/A DECENTRO
70.1	El/la decano/a, o el/la director/a, ejerce la dirección, coordinación y representación del centro.
70.2 La Junta elige al/a la decano/a, o al/a la director/a entre el profesorado de los cuerpos docentes universitarios con dedicación a tiempo completo que forme parte de la Junta de centro. Su nombramiento corresponde al/a la rector/a.
e) Dirigir la gestión administrativa y presupuestaria del centro.
d) Convocar y presidir la Junta de centro y ejecutar y hacer cumplir
72.3 En caso de ausencia, impedimento o vacante del/de la decano/a o del/de la director/a, asumirá accidentalmente sus funciones el vicedecano o vicedecana o el subdirector o subdirectora en quien delegue o, si esto no es posible, el más
antiguo en el cargo.
SECCIÓN 3.ª DIRECTOR/A DE INSTITUTO UNIVERSITARIO
74.1	El/la director/a de instituto universitario ejerce la dirección, coordinación y representación del instituto.
Corresponde al/a la director/a de instituto universitario
TÍTULO 4 Órganos de asesoramiento y apoyo
77.1	La Universidad "Rovira i Virgili", en uso	su potestad autoorganizativa, puede crear todos aquellos órganos de asesoramiento o consulta que crea nece sarios para el desarrollo de las funciones de los órganos
de gobierno y de todos aquellos otros que sirvan de
apoyo a las actividades docentes, de investigación, cul
turales o asistenciales de la Universidad.
77.2 Su creación corresponde ala Junta de gobierno.
78.1 La Comisión de Política Lingüística de la Universidad "Rovira i
Virgili" es el órgano al que compete, en el proceso de normalización lingüística de la Universidad "Rovira i Virgili", fijar los objetivos normalizásemos, temporal izarlos, establecer las estrategias de actuación y los recursos necesarios, y hacer un seguimiento de la consecución de esta planificación.
78.4 La Comisión de Política Lingüística elaborará su propio
reglamento, que deberá ser aprobado por la Junta de gobierno.
TÍTULO 5 Defensor/a de la Comunidad Universitaria
(Síndic/a de Greuges)
79.1 El/la Defensor/a de la Comunidad Universitaria de la Universidad "Rovira i Virgili" es el órgano encargado de la defensa de los derechos de todos los miembros de la comunidad universitaria.
79.2 A iniciativa del/de la rector/a, el/la Defensor/a de la Comunidad Universitaria será designado por el Claustro universitario, con una mayoría de las tres quintas partes de los presentes, entre personas de reconocido prestigio que no pertenezcan a la comunidad universitaria.
79.3 El/la rector/a nombrará y cesará el/la Defensor/a de la
Comunidad Universitaria, con el informe previo del Consejo social.
79.4 La duración de su mandato es de cinco años, sin posibilidad
de renovación consecutiva.
Son atribuciones del/de la Defensor/a de la Comunidad Universitaria
a) Actuar de oficio o a instancia de parte ante los órganos de gobierno, representación y administración de la Universidad "Rovira i Virgili" en relación con la defensa de los derechos de los miembros de la comunidad universitaria.
b) Presentar un informe anual al Claustro universitario y al Consejo social sobre la materia de su competencia. Su actuación no estará sometida a instrucciones de ninguna autoridad académica u órgano de gobierno.
e) Acceder a cualquier documento interno de la Universidad y recibir información preceptiva de los órganos de gobierno, representación y administración de la Universidad "Rovira i Virgili".
Todos los miembros de la comunidad universitaria habrán de atender las demandas que el/la Defensor/a de la Comunidad Universitaria les dirija en el ejercicio de sus funciones.
55.3 Los miembros elegibles de¡ Consejo de departamento serán renovados cada tres años, excepto los representantes de¡ alumnado, que se renovarán cada dos años.
55.4 El reglamento de¡ departamento, que habrá de ser aprobado por la Junta de gobierno, establecerá la normativa de elección y de distribución proporciona¡ de sus miembros.
Son competencias de¡ Consejo de departamento:
a) Elegir al/a la director/a de¡ departamento y acordar su revocación.
b) Debatir y aprobar las líneas generales de la política docente e investigadora de¡ departamento.
d) Elaborar y aprobar la memoria anual de actividades docentes e investigadoras de¡ departamento, así como la memoria económica.
i) Proponer, si procede, la modificación de¡ departamento.
j) Elaborar el reglamento de régimen interno de¡ departamento y proponer su modificación.
SECCION 2.ª JUNTA DE CENTRO
b) Una representación de los miembros de¡ personal académico vinculado al centro equivalente al 60 por 100 de los miembros de la Junta, incluidos los miembros natos previstos en el apartado a), elegidos por y entre este colectivo. El reglamento de cada centro establecerá el porcentaje de miembros de la Junta que habrán de estar en posesión de¡ título de doctor.
e) Una representación de estudiantes equivalente al 30 por 100 de los miembros de la Junta, elegidos proporcionalmente por y entre los estudiantes de cada una de las enseñanzas adscritas al centro.
d) Una representación de¡ personal de administración y servicios equivalente al 10 por 100 de los miembros de la Junta, elegidos por y entre este colectivo.
57.3 Los miembros elegibles de la Junta de centro serán renovados cada tres años, excepto los representantes de¡ alumnado, que se renovarán cada dos años.
57.4 El reglamento de¡ centro, que habrá de ser aprobado por la Junta de gobierno, establecerá la normativa de elección y de distribución proporciona¡ de sus miembros, así como el número máximo de miembros de la junta.
Son competencias de la Junta de centro a) Elegir al/a la decano/a, o director/a, de¡ centro y acordar su revocación. b) Asesorar a los órganos unipersonales de¡ centro a requerimiento de éstos. e) Aprobar las líneas generales de actuación de¡ centro. d) Aprobar la memoria anual de actividades. e) Elaborar el proyecto de¡ reglamento de¡ centro y proponer su modificación. f) Informar sobre los criterios y las pruebas de admisión al centro y sobre la determinación de su capacidad. g) Proponer la aprobación o modificación de planes de estudio. h) Supervisar el funcionamiento de las enseñanzas adscritas y la actividad de¡ profesorado que imparte docencia en ellas. i) Coordinar las actividades de extensión universitaria organizadas por el centro o por los diferentes departamentos. j) Informar sobre las propuestas de los departamentos relativas al profesorado que impartirá docencia en las enseñanzas adscritas al centro. k) Informar sobre las necesidades de profesorado de acuerdo con sus planes de actividad docente y las propuestas de los departamentos. 1) Informar sobre las propuestas de los departamentos relativas a la creación de nuevas plazas de profesorado y al destino de las vacantes. m) Informar sobre las propuestas de creación, modificación, fusión o supresión de departamentos que imparten docencia en el centro. n) Aprobar la distribución de los fondos asignados al centro con cargo a los presupuestos de la Universidad. o) Constituir comisiones y fijar su composición. p) Todas las otras que estos Estatutos y las normas que los desarrollen le atribuyan.
a) El/la director/a y el/la secretario/a de¡ instituto.
e) Todo el profesorado a tiempo completo adscrito al instituto.
d) Una representación de¡ otro personal académico que esté adscrito al instituto en una proporción mínima de uno por cada seis o fracción en los términos que establezca el reglamento de¡ instituto.
e) Una representación de¡ alumnado de las enseñanzas de tercer ciclo, en las que participe el instituto, equivalente al 10 por 100 de¡ total de miembros de¡
f) Una representación de los miembros del personal de administración y servicios que estén adscritos al instituto equivalente al 20 por 100 de¡ total de miembros
59.3	El reglamento de régimen interno, que habrá de ser aprobado por la Junta de gobierno, establecerá la normativa de elección y de distribución proporciona¡
TÍTULO 6 Docencia y estudio
81.1 La Universidad "Rovira i Virgili" imparte enseñanzas dirigidas
a la obtención de títulos oficiales, y enseñanzas propias conducentes a la obtención de otros títulos y diplomas.
81.2 Las enseñanzas universitarias se estructuran por cielos.
Las enseñanzas universitarias que conducen a los títulos oficiales se estructuran en
a)	Enseñanzas de primer ciclo.
b)	Enseñanzas de primer y segundo ciclo.
e)	Enseñanzas de segundo ciclo.
83.1	Los títulos oficiales son los siguientes:
a)Diplomado, ingeniero técnico o arquitecto técnico, con la superación del primer ciclo, si así lo prevé el plan de estudios. b) Licenciado, ingeniero o arquitecto, con la superación del segundo
ciclo. c) Doctor, con la superación del tercer ciclo.
84.1 Las enseñanzas universitarias propias son aquellos estudios conducentes a títulos no oficiales, organizados por la Universidad "Rovira i Virgili" y aprobados por su Junta de gobierno, de acuerdo con lo que reglamentariamente ésta establezca, y se estructuran en
d)	Enseñanzas de tercer ciclo.
84.2 Estas enseñanzas podrán tener carácter interuniversitario y podrán ser desarrolladas en colaboración con otras instituciones o entidades mediante un convenio. 84.3 El Consejo social, a propuesta de la Junta de gobierno, fijará los precios para la prestación de servicios correspondientes a las enseñanzas
85.1	Los títulos a los que conducen las enseñanzas universitarias propias son los siguientes:
a) Graduado, con la superación del primer ciclo, si así lo prevé el
plan de estudios. b) Graduado superior, con la superación del segundo ciclo. e) Master, diploma o certificado de aprovechamiento, de acuerdo con el artículo 93.2.
85.2 Los títulos de la Universidad, con su denominación específica, son otorgados por el/la rector/a.
86.1	Las enseñanzas son unidades de estructuración de la docencia y el estudio que, al integrar un con junto sistemático y coherente de materias, permiten al/a
la estudiante obtener una formación superior en un ámbito de actividad y conocimientos y acceder a los corres pondientes títulos y certificados.
86.2	Los órganos de gobierno de la Universidad y de todas las unidades que la integran velarán por revisar y actualizar continuamente las enseñanzas entendidas en este sentido y adaptarlas a las necesidades sociales cambiantes y al progreso del conocimiento.
CAPÍTULO 2 Enseñanzas de primer ciclo, de primer y segundo ciclo, y de segundo ciclo
La Universidad estructura las enseñanzas de primer ciclo, de primer y segundo ciclo, y de segundo ciclo mediante su vinculación
88.2 Los planes de estudio habrán de preverla interdisciplinariedad que proporcione al/a la estudiante una formación básica y global.
b) Una representación del profesorado de los depar tamentos que tienen encomendada docencia en la enseñanza o enseñanzas que dependen de cada comisión académica, en un número determinado por la Junta de gobierno a iniciativa de la Junta de centro. Habrá, como mínimo, un profesor o profesora de cada
departamento que tenga encomendada un mínimo de un 15 por 100 de la docencia en la enseñanza o enseñanzas que dependen de cada comisión académica.
e) Una representación del alumnado matriculado en cada una de las enseñanzas que dependen de cada comisión académica, en número mínimo de un tercio del total de miembros de la comisión académica.
Artículo 9 1.
92.1 Toda propuesta de nueva enseñanza habrá de ir acompañada
de una memoria justificativa.
CAPÍTULO 3 Enseñanzas de tercer ciclo
93.2 Las enseñanzas de tercer ciclo conducentes a la obtención de un master, diploma o certificado de aprovechamiento tienen como finalidad la formación de especialistas y la formación permanente de profesionales, mediante el reciclaje y la actualización de conocimientos. La titulación correspondiente a estas enseñanzas estará en función del número de créditos y la normativa que en este sentido establezca la Junta de gobierno.
94.3 La propuesta, la responsabilidad y la coordinación académica de las enseñanzas de tercer ciclo conducentes a la obtención de un master, diploma o certificado de aprovechamiento corresponde a los departamentos, a los centros y a los institutos universitarios.
94.4 La admisión de los aspirantes alas enseñanzas de tercer ciclo conducentes a la obtención de un master, diploma o certificado de aprovechamiento corresponde al departamento, al centro o al instituto que haya propuesto la enseñanza y que
ejerza su dirección académica.
95.1 La Comisión de doctorado, presidida por el/la rector/a, o vicerrector/a en quien delegue, estará formada por un miembro doctor de los cuerpos docentes universitarios designado por cada uno de los departamentos e institutos de la Universidad. Los profesores que formen parte de esta Comisión deberán tener
reconocido, como mínimo, un sexenio de investigación. Todos ellos serán nombrados por el/la rector/a.
95.2 Los miembros de la Comisión de doctorado serán renovados
96.1 La Universidad "Rovira i Virgili" podrá conferir el título de doctor honoris causa a personas relevantes en los terrenos académico, científico y cultural quequiera distinguir de una manera especial.
96.4 Las personas distinguidas con el título de doctor honoris causa por la Universidad "Rovira i Virgili" tendrán el reconocimiento y el derecho a ocupar un lugar preferente en los actos académicos de la Universidad y serán consideradas, a efectos honoríficos, miembros de la comunidad universitaria.
96.5 No podrá ser propuesto como doctor honoris causa de la Universidad "Rovira i Virgili" nadie que haya pertenecido a sus plantillas de personal o que haya obtenido el título de doctor expedido por la Universidad "Rovira i Virgili".
96.6 La Junta de gobierno establecerá la normativa que regule la concesión del grado de doctor honoris causa, así como el de otros premios, medallas, honores o distinciones que la Universidad "Rovira i Virgili" pueda otorgar.
CAPÍTULO 4 Otras enseñanzas
97.1 Todas las unidades orgánicas de la Universidad "Rovira i VirgiIi", en el ámbito de la extensión universitaria, pueden organizar cursos o seminarios dirigidos a alumnos sin ningún requisito académico de entrada.
CAPÍTULO 5 Convalidaciones
98.1 El alumnado procedente de otras universidades o de otros centros de la Universidad "Rovira i Virgili" podrá pedir la convalidación de los estudios de primer y segundo ciclo realizados.
CAPÍTULO 6 Comisión de docencia y convalidaciones
99.1 La Universidad "Rovira i Virgili" constituirá una Comisión de Docencia y Convalidaciones que estará compuesta por:
99.2 Son funciones de la Comisión de Docencia y Convalidaciones de la Universidad "Rovira i Virgili"
d) Resolver los recursos en contra de las decisiones de las
TÍTULO 7 Investigación
100.1 La investigación es un derecho y un deber de todos los profesores y profesoras de la Universidad "Rovira i Virgili" que tienen plena capacidad investigadora, de su personal investigador y de su personal académico en formación.
100.2 Los departamentos, los institutos y los otros centros que se puedan crear con finalidad investigadora son las unidades encargadas de la investigación.
100.3 La Universidad "Rovira i Virgili" garantizará el apoyo, a las actividades de investigación en estas unidades y adoptará, con esta finalidad, las medidas organizativas y presupuestarias oportunas.
La Junta de gobierno aprobará las líneas esenciales de la política científica de la Universidad y asignará a las unidades encargadas de la investigación los recursos humanos y materiales disponibles, de acuerdo con los criterios de prioridad establecidos y la valoración de las memorias de las actividades de
La Universidad "Rovira i Virgili" favorecerá los contactos, relaciones y convenios con otras instituciones universitarias y organismos de carácter científico, así como con entidades públicas y privadas que permitan conseguir más fácilmente los objetivos de su política de investigación.
103.1 La Universidad "Rovira i Virgili" apoyará la adecuada difusión de los resultados de la investigación realizada y favorecerá la participación de su personal académico en congresos y reuniones científicas.
103.2 El personal académico de la Universidad "Rovira i Virgili" hará constar su condición de miembro de la Universidad cuando publique o difunda los resultados de su investigación.
104.1 La Universidad "Rovira i Virgili" constituirá una Comisión de Investigación, que estará compuesta por.
b) Un miembro del profesorado o del personal investigador, doctor, designado por cada uno de los departamentos.
e) El/la director/a de cada instituto.
d) Dos miembros del alumnado de tercer ciclo elegidos por y entre este colectivo.
e) El/la gerente, o la persona en quien delegue.
104.2 La Comisión de Investigación elaborará su propio reglamento de funcionamiento, que habrá de ser aprobado por la Junta de gobierno.
104.3 Son funciones de la Comisión de Investigación:
a) Proponer los programas anuales y plurianuales de gastos en infraestructura de la investigación, así como la priorización correspondiente.
b) Proponer los criterios básicos que habrán de ser observados en la asignación de ayudas de investigación, de subvenciones y de otros medios de apoyo.
c) Proponer la distribución de los recursos externos para el fomento de la investigación y la distribución del presupuesto de la Universidad destinado a investigación.
d) Elevar periódicamente a la Junta de gobierno, para su valoración, la memoria de las actividades de investigación de las unidades encargadas de la misma.
e) Todas las otras funciones que estos Estatutos y las normas,que los desarrollen le atribuyan.
104.4 Los miembros de la Comisión de Investigación serán
105.1 La Universidad "Rovira i Virgili", los departamentos, centros, institutos y, a través de estos, el personal académico, podrán establecer contratos y convenios para el asesoramiento y la realización de trabajos científicos, técnicos o artísticos, o de cursos de especialización, con organismos y entidades públicas y privadas, o con personas físicas, en los términos establecidos por la legislación vigente.
105.2 En los contratos y convenios se fijarán los compromisos de cada parte, la compensación, si procede, por el uso de los servicios generales y de la infraestructura de la Universidad y las cuestiones relativas a la titularidad de los derechos de propiedad intelectual o industrial de la obra resultante.
105.3 La Junta de gobierno establecerá el procedimiento para la autorización de estos convenios y contratos.
106.1 Los recursos procedentes de contratos y convenios para el asesoramiento y para la realización de trabajos científicos, técnicos o artísticos, o de cursos de especialización, establecidos por la Universidad, por los departamentos, por los centros, por los institutos o por su profesorado a través de la
Universidad o del propio departamento, centro o instituto, se integrarán en el presupuesto de la Universidad. No obstante, cuando sean suscritos de acuerdo con el artículo 186, se actuará según los términos previstos en los correspondientes convenios.
106.2 Los recursos a los que hace referencia el apartado 1 de este artículo se distribuirán, de acuerdo con las condiciones económicas y técnicas generales que determine la Junta de gobierno, de la forma siguiente:
a) Una parte mayoritaria se destinará a retribuir al profesorado y a
otro tipo de personal que intervenga en el asesoramiento, en el
trabajo contratado o en el curso de especialización impartido y a
cubrir también todos los gastos directos que ocasionen. Los
porcentajes que percibirá el personal serán determinados por la
b) El resto se destinará a incrementar el patrimonio o los recursos
que la Universidad destina a investigación y a cubrir la incidencia
de los contratos, convenios o cursos en los gastos de
funcionamiento y en la utilización de la infraestructura y de los
El/la rector/a informará periódicamente a la Junta de gobierno y al
Consejo social de los contratos y convenios realizados y en curso
TÍTULO 8 Extensión universitaria
La Universidad "Rovira i VirgiIi", como institución pública al servicio de toda la sociedad, además de sus funciones básicas de docencia, estudio e investigación, desarrollará actividades de extensión universitaria dirigidas a todos los miembros de la comunidad universitaria y a la sociedad en general, con la finalidad de contribuir a la divulgación de la cultura, de la ciencia,
de las artes y de la técnica y a la difusión del conocimiento como
presupuestos del progreso social.
Tendrán carácter de actividades de extensión universitaria
110.1	El presupuesto de la Universidad destinará créditos para las actividades de extensión universitaria.
TÍTULO 9 Alumnado
Son alumnos de la Universidad "Rovira i Virgili" todas las personas que estén enseñanzas, y también aquellas que estén inscritas en departamentos o institutos universitarios como doctorandos/as y no tengan la consideración de personal académico en formación.
Son derechos del alumnado de la Universidad "Rovira i Virgili":
e) Ejercer la libertad de estudio.
j) Asociarse libremente y crear las propias organizaciones, así como recibir un apoyo adecuado tanto por lo que hace al material como a las instalaciones, de acuerdo con las disponibilidades presupuestarias de la Universidad "Rovira i VirgiIi".
1) Acogerse al régimen de la Seguridad Social, si les es de aplicación, y, en el caso de que esto no sea posible, a un régimen de prestación de servicios sanitarios asistenciales básicos.
q) Conocer los programas, la bibliografía básica y los horarios
previstos de cada asignatura antes del inicio del curso académico.
Son deberes del alumnado de la Universidad "Rovira i VirgiIi":
e) Dedicarse al estudio y, si procede, a la investigación.
El acceso a la Universidad "Rovira i Virgili" estará abierto a todas las personas que acrediten los requisitos académicos necesarios para el ingreso, según lo que dispone la legislación vigente.
La Universidad "Rovira i Virgili" promoverá ante los poderes públicos o las instituciones privadas la adopción de una política asistencial referida a los costes directos o indirectos de la enseñanza que tienda a lograr que ninguna persona quede excluida de la Universidad "Rovira i Virgili" por razones
117.1 Los/las estudiantes, para velar por el cumplimiento de sus derechos y de sus deberes, garantizar su coordinación y potenciar la participación en todos los ámbitos de la vida universitaria, crearán su propia organización, que preverá, como mínimo, los órganos representativos siguientes
117.2 Los/las estudiantes, de acuerdo con el artículo 11 2.j) de estos Estatutos, podrán crear sus propias asociaciones que, como tales, serán consideradas como interlocutoras de los órganos de gobierno de la Universidad, sin perjuicio de lo que se establece en el apartado 1 de este artículo.
118.2 El Consejo de estudiantes de la Universidad estará compuesto, como mínimo, por los estudiantes claustrales que podrán prever la incorporación posterior de otros miembros, mediante el reglamento del Consejo.
118.3 Son funciones del Consejo de estudiantes de la Universidad
e) Proponer la distribución de las asignaciones para las actividades del alumnado, en el marco de las disponibilidades presupuestarias, que deberá ser aprobada por la Junta de gobierno.
h) Cualquier otra función que le atribuyan los órganos de gobierno de la Universidad "Rovira i VirgiIi".TÍTULO 10
El personal académico de la Universidad "Rovira i Virgili" se rige por la Ley orgánica de reforma universitaria y por las normas que la desarrollan, por la normativa sobre funcionarios que les sea de aplicación, por estos Estatutos y por las normas que los desarrollen.
El personal académico de la Universidad "Rovira i Virgili" está constituido por:
a)Profesorado de los cuerpos docentes universitarios previstos en la legislación vigente. b) Profesorado contratado Profesorado
asociado extranjero de carácter permanente, profesorado asociado
de carácter temporal, profesorado visitante y profesorado emérito.
e) Personal investigador. d) Personal académico en formación:
Ayudantes y becarios/as de investigación.
Artículo 12 1.
El personal académico lo será de la Universidad "Rovira i Virgili" y estará agrupado en departamentos o institutos, en los que desarrollará su tarea docente e investigadora. El profesorado y los/las ayudantes estarán también vinculados administrativamente a un centro.
Son derechos del personal académico de la Universidad "Rovira i
VirgiIi":
a) Participar y estar representado en los órganos de gobierno y de
gestión de la Universidad, de acuerdo con lo que establecen las
leyes y estos Estatutos. b) Ejercer la libertad de cátedra.
c) Asociarse y sindicarse libremente. d) Disponer de los medios adecuados para la realización de su tarea docente e investigadora, de acuerdo con las disponibilidades presupuestarias de la
Universidad. e) Formar parte de equipos de investigación y percibir ayudas que puedan contribuir a su actividad investigadora. f)Participar en actividades deformación continuada que permitan la
actualización de sus conocimientos de acuerdo con las disponibilidades presupuestarias da la Universidad. g) Programar, desarrollar y evaluar las enseñanzas teóricas y prácticas
impartidas en los centros de la Universidad en las materias de su
área de conocimiento que figuren en los planes de estudio
conducentes a la obtención de títulos académicos, sin perjuicio de
la coordinación que establezcan el departamento y el centro y la
normativa que establezca la Universidad en este sentido. h) Ser evaluado en el cumplimiento de sus obligaciones. i) Disfrutar de un año sabático cuando corresponda. j) Utilizar las instalaciones y los servicios universitarios, según las normativas reguladoras. k)Conocer las cuestiones que afectan a la vida universitaria.
Son deberes del personal académico de la Universidad "Rovira i
b) Asumir las responsabilidades de los cargos para los que haya sido designado o elegido. c) Ejercer personalmente sus obligaciones docentes e investigadoras y aquellas otras que se deriven de su relación con la Universidad de acuerdo con estos
Estatutos y con cualquier otra normativa aplicable.
g) Intervenir, mediante sus representantes, en la negociación de
i) Respetar a los otros miembros de la comunidad universitaria y
las tareas que desarrollen, así como la pacífica convivencia.
CAPÍTULO 2 Profesorado de los cuerpos docentes universitarios
125.1 La Junta de gobierno designará las personas que representen a la Universidad en las comisiones que han de resolver los concursos de provisión de plazas de profesorado de los cuerpos docentes universitarios. Esta designación se hará entre el profesorado propuesto por el consejo de departamento
125.2 Corresponderá al/a la rector/a el nombramiento del profesorado designado para formar parte de dichas comisiones.
126.2 El Comité Académico tendrá las funciones siguientes
e) Presentar anualmente un informe al Claustro sobre el desarrollo de los concursos.
d) Proponer a/la la rector/a el nombramiento de profesorado emérito. Esta propuesta, debidamente razonada, habrá de ser aprobada por la Junta de gobierno.
CAPÍTULO 3 Profesorado contratado
128.1 La contratación, a propuesta de los departamentos y centros correspondientes, de profesorado asociado extranjero con carácter permanente y a tiempo completo se realizará por medio de un concurso público que será resuelto por una comisión designada por la Junta de gobierno, que tendrá la misma composición que las comisiones de selección de profesorado funcionario de los cuerpos docentes, según la categoría a la que, en cada caso, sea
equiparada la plaza.
129.2 Los contratos de profesorado asociado de carácter temporal serán suscritos por el/la rector/a por un máximo de un año, y podrán ser renovados, los anuales por iguales períodos de tiempo y los inferiores a un año hasta completar el curso académico, sin perjuicio de su renovación en cursos sucesivos.
130.1 Profesorado de reconocida competencia de otras universidades, cuyo trabajo contribuya al desarrollo de la docencia y la investigación en la Universidad "Rovira i Virgili", podrá ser contratado como profesorado visitante.
131.1 Profesores/as de cuerpos docentes universitarios jubilados que hayan prestado servicios destacados a la Universidad al menos durante un período de diez años y personas de reconocido prestigio cultural o científico internacional podrán ser nombrados profesores/as eméritos. El nombramiento habrá de ser aprobado por la Junta de gobierno, a propuesta del Comité Académico.
131.2 Los/las profesores/as eméritos quedarán vinculados a la Universidad mediante una relación contractual de carácter temporal. La duración de los contratos de profesorado emérito será de dos años, prorrogables por un máximo de dos períodos de dos años, finalizados los cuales quedará extinguida toda relación contractual, si bien el profesorado mantendrá a efectos honoríficos su condición de emérito.
131.3 Los profesores y profesoras eméritos podrán realizar
colaboraciones que les sean asignadas por los departamentos,
preferentemente la impartición de seminarios, cursos monográficos
y de especialización, con obligaciones docentes y de permanencia
131.4 Las retribuciones del profesorado emérito serán establecidas
CAPíTULO 4 Profesorado en formación: Ayudantes y becarios/as
132.1 Los/las ayudantes serán contratados a tiempo completo,
mediante un concurso público, entre aquellos/as candidatos/as
que hayan obtenido el reconocimiento de suficiencia para el
desarrollo de tareas de investigación.
132.2 El contrato tendrá una duración inicial dedos años y será
renovable una sola vez, por un plazo máximo de tres años, si el/la
ayudante ha obtenido el título de doctor.
132.4 El régimen jurídico contractual de los/las ayudantes será elestablecido en la Ley Orgánica de RReforma Universitaria y en lanormas que la desarrollan.
133.1 Son becarios/as de investigación de la Universidad "Rovira i Virgili" todas las personas que cuenten con una beca de investigación concedida por la misma Universidad, por cualquier organismo público o privado para el desarrollo de la investigación, o dimanante de un proyecto específico de investigación, siempre quela Junta de gobierno homologue estas becas, a propuesta de la
133.2 Las becas de investigación propias de la Universidad "Rovira i Virgili" tendrán una duración inicial de un año y se podrán renovar sucesivamente por períodos de tiempo iguales hasta totalizar un máximo de cuatro años. Para renovar una beca, será necesario el informe favorable del departamento al que esté adscrito el/la becario/a y, transcurrido el segundo año, el reconocimiento de la suficiencia para el desarrollo de tareas de investigación.
CAPÍTULO 5 Personal investigador
134.1 La Universidad "Rovira i Virgili" podrá contratar como personal investigador a especialistas en las distintas ramas del conocimiento, que desarrollarán primordialmente tareas de investigación, aunque también podrán ser encargados de docencia, sobre todo en enseñanzas de tercer ciclo.
CAPÍTULO 6 Estatuto del personal académico
SECCIÓN 1ª PLANTILLA
135.1 La Universidad "Rovira i Virgili" definirá su plantilla de profesorado y personal académico en formación en función de sus necesidades de docencia, en el marco de los recursos disponibles.
135.2 La Universidad "Rovira i Virgili" establecerá su propia plantilla de investigadores en función de sus necesidades de investigación, de acuerdo con los recursos disponibles. Su aprobación, distribución y regulación corresponderá a la Junta de gobierno.
La Junta de gobierno aprobará la plantilla de profesorado y personal académico en formación distribuida por categorías y departamentos. La distribución por departamentos se realizará con criterios objetivos, según el número de créditos
correspondiente a cada área de conocimiento, el número de grupos asignado y la proporción entre categorías, teniendo en cuenta que el número de plazas de cada categoría permita la realización de la carrera docente.
137.1 La dedicación del personal académico comprenderá las actividades docentes, de investigación y de gestión. En la actividad docente se incluirán las horas lectivas semanales de primer, segundo y tercer ciclo, si procede, y las horas de
asistencia al alumnado.
El profesorado, en función de las necesidades docentes, ejercerá la docencia en su área de conocimiento en cualquiera de las enseñanzas que se imparten en los diferentes centros de la Universidad "Rovira i Virgili", de acuerdo con la legislación vigente.
139.2 La Junta de gobierno establecerá las obligaciones docentes
correspondientes al régimen de dedicación del profesorado y del personal académico en formación.
139.3 Las actividades correspondientes al régimen de dedicación
del profesorado y del personal académico en formación tendrán
que hacerse públicas.
140.1	El/la rector/a podrá acogerse al régimen de exención total o parcial de actividad docente.
SECCIÓN 3.ª LICENCIAS Y PERMISOS PARA ESTUDIO
141.1 La Junta de gobierno podrá conceder licencias para estudios al profesorado de los cuerpos docentes universitarios y al profesorado asociado extranjero
de carácter permanente para realizar actividades docentes o investigadoras vinculadas a una universidad, institución o centro, estatal o extranjero, en el marco de las disponibilidades presupuestarias, y siempre que quede garantizada la docencia.
141.2 La Junta de gobierno podrá autorizar también licencias para estudios en otra universidad o institución académica, estatal o extranjera, a los/las ayudantes y a los/las becarios/as de investigación propios de la Universidad por un plazo máximo de un año, durante el cual mantendrán íntegras sus retribuciones.
Los/las becarios/as que cuenten con una beca de investigación concedida por cualquier organismo público o privado para el desarrollo de la investigación o dimanante de un proyecto específico de investigación podrán disfrutar de licencias para estudios en otra universidad o institución académica, estatal o
extranjera, de acuerdo con lo que establezca la normativa fijada en este sentido por el organismo adjudicador o, si no lo hay, por la Junta de gobierno.
141.3 El régimen de licencias del profesorado y del personal académico en formación será aprobado por la Junta de gobierno.
Este régimen preverá la duración y la periodicidad de las licencias y el régimen retributivo de los beneficiarios. En cualquier caso, la petición tendrá que ser propuesta por el Consejo de Departamento.
El profesorado de la Universidad con dedicación a tiempo completo podrá disfrutar de un año sabático cada seis años de actividad ininterrumpida como profesorado de cuerpos docentes universitarios en la Universidad "Rovira i Virgili" para realizar trabajos de investigación y de perfeccionamiento, en los términos que establezca la Junta de gobierno. Durante el período de esta
licencia especial, se conservarán todos los derechos administrativos y económicos.
SECCIÓN 4.ª EVALUACIÓN DE LA ACTIVIDAD DEL PERSONAL
El personal académico de la Universidad "Rovira i Virgili" será evaluado periódicamente respecto a la actividad docente, de investigación y de extensión universitaria, así como de participación en la gestión de la Universidad.
145.1	Se constituirá una Comisión de Evaluación del Personal Académico, que estará formada por:
a)El/la vicerrector/a competente en la materia, que la presidirá. b) Siete miembros del profesorado de los cuerpos docentes
universitarios, con dedicación a tiempo completo, designados por
c) Tres alumnos de diferentes enseñanzas y
cielos designados por la Junta de gobierno. d) Un miembro
designado por la Junta de gobierno.
145.2 Son funciones de la Comisión de Evaluación del Personal
a) Proponer a la Junta de gobierno modelos y normas específicas
de evaluación. b) Proponer a la Junta de gobierno, para que los apruebe, los procedimientos de encuesta al alumnado. c) Hacer los informes periódicos de evaluación del personal académico, que serán remitidos a la Junta de gobierno, a las comisiones académicas y a los departamentos, para corregir las eventuales deficiencias observadas. d) Asesorar al/a la rector/a en la elaboración de los informes individuales que serán presentados por la Universidad en los concursos para la provisión de plazas de los cuerpos docentes universitarios, y que se tendrán en cuenta para la concesión del complemento de docencia así como para la asignación con carácter individual de los complementos a los que hace referencia el artículo 46.2 de la Ley Orgánica de Reforma Universitaria de acuerdo con las normas que apruebe la Junta de gobierno. e) Todas las otras funciones que le sean atribuidas por la Junta de gobierno.
145.3 Los miembros de la Comisión de Evaluación del Personal
Académico serán renovados cada tres años.
TÍTULO 11 Personal de administración y servicios
146.1 El personal de administración y servicios de la Universidad "Rovira i Virgili" está constituido por los funcionarios propios de la Universidad, por el personal en régimen laboral y por el personal eventual.
En el ejercicio de su autonomía y de acuerdo con la legislación vigente, la Universidad "Rovira i Virgili" tomará las medidas necesarias para garantizar las posibilidades de movilidad del personal de administración y servicios respecto a las otras administraciones públicas, tanto de Cataluña y de los países de
habla catalana, como del resto del Estado.
148.1 El personal funcionario de administración y servicios de la Universidad "Rovira i Virgili" se regirá por la Ley Orgánica de Reforma Universitaria, por la normativa que regula el régimen estatutario de los funcionarios, por estos Estatutos y por las normas que dicte la Universidad en uso de su autonomía.
148.3 El personal eventual se regirá por la legislacion que regula su régimen jurídico, por estos Estatutos y por las normas que dicte la Universidad en uso de su autonomía.
148.5 El personal de administración y servicios de la Universidad "Rovira i Virgili" será retribuido con cargo al presupuesto de la misma Universidad.
Son derechos del personal de administración y servicios de la
Universidad "Rovira i Virgili":
f) Ser evaluado en el cumplimiento de sus obligaciones
g) Utilizar las instalaciones y los servicios universitarios, según
las normativas reguladoras.
Son deberes del personal de administración y servicios de la Universidad "Rovira i Virgili":
b) Ejercer las funciones asignadas a su puesto de trabajo y
aquellas otras que resulten de su relación con la Universidad, de
acuerdo con estos Estatutos y las normas que deriven de ellos.
La Junta de gobierno presentará a la aprobación del Consejo social la plantilla anual del personal de administración y servicios, sobre la base de un proyecto elaborado por la Gerencia con criterios objetivos, que deberá haber sido negociado previamente con la personas que representan al personal de administración y servicios.
153.1 Los grupos del personal funcionario de administración y servicios de la Universidad "Rovira i Virgili" se estructuran de acuerdo con la titulación exigida para ingresar en ellos.
153.2 La creación, modificación o supresión de las escalas propias de personal funcionario de administración y servicios de la Universidad "Rovira i Virgili", dentro de cada grupo, corresponde a la Junta de gobierno tras la negociación de la Gerencia con las partes implicadas El Consejo social debe determinar los puestos de trabajo a los que les corresponde un complemento específico,
así como su importe. También debe fijar la cuantía total destinada a la asignación del complemento de productividad y a gratificaciones extraordinarias, y debe ser informado de los criterios para asignarlos y distribuirlos.
155.1 Respecto a las plazas dotadas presupuestariamente que no estén provistas, la Junta de gobierno aprobará las vacantes que han de ser provistas en el ejercicio presupuestario correspondiente, las cuales constituirán la oferta anual de ocupación pública de la Universidad.
Asimismo, la Junta de gobierno determinará el porcentaje de plazas vacantes que se convocan a oposición o a concurso oposición para la promoción interna de los funcionarios de la Universidad. En cuanto al resto de las plazas vacantes, la Junta de gobierno decidirá si son provistas por oposición, concurso
oposición o concurso. Las decisiones que se tomen en este sentido deberán haber sido negociadas previamente con los representantes correspondientes del personal de administración y servicios.
157.2 Para llevara cabo la mencionada evaluación, se constituirá una Comisión de Evaluación del Personal de Administración y Servicios, que estará formada por:
c) Dos miembros del profesorado de los cuerpos docentes universitarios, con dedicación a tiempo completo, designados por la Junta de gobierno. d) Un miembro del alumnado designado por la Junta de gobierno.
157.3 Son funciones de la Comisión de Evaluación del Personal de
a) Proponer a la Junta de gobierno los criterios y la normativa de
e) Proponer, si la evaluación es positiva, la asignación de
incrementos del complemento de productividad y análogos.
f) Todas las otras funciones que le sean atribuidas por la Junta de
157.4 Los miembros dela Comisión de Evaluación del Personal de
Administración y Servicios serán renovados cada tres años.
La Universidad "Rovira i Virgili", a través de la Gerencia, elaborará un plan anual de formación y perfeccionamiento para el personal de administración y servicios. Asimismo, y con carácter específico, promoverá y facilitará la asistencia a cursos y seminarios para mejorar la calidad del servicio prestado. En ambos casos se hará después de una negociación con los representantes del personal de administración y servicios.
La Universidad "Rovira i Virgili" podrá conceder licencias para realizar estudios sobre materias relacionadas con el puesto de trabajo, si hay un informe favorable de la Gerencia, y en los términos que establezca la Junta de gobierno.
TÍTULO 12 Régimen económico
CAPÍTULO 1 Patrimonio de la Universidad
Constituye el patrimonio de la Universidad "Rovira i Virgili" e conjunto de sus bienes, derechos, acciones y obligaciones.
La Universidad "Rovira i Virgili" podrá adquirir, poseer, gravar y enajenar cualquier clase de bienes.
162.1 La Universidad "Rovira i Virgili" asume la titularidad de los bienes de dominio público de la Generalidad de Cataluña, del Estado y de las corporaciones locales, si así lo acuerdan éstas, que estén afectados para el cumplimiento de sus funciones en el momento de la aprobación de estos Estatutos, así como de
aquellos otros que en el futuro destinen a estas mismas finalidades.
La Universidad "Rovira i Virgili" tendrá la condición de beneficiaria de las expropiaciones forzosas que realicen las administraciones públicas con capacidad expropiatoria para la instalación, la ampliación o la mejora de los servicios y equipamientos propios de las finalidades de la Universidad.
165.1 La Universidad "Rovira i Virgili" disfrutará de los beneficios que la legislación vigente establece para las fundaciones benéfico docentes.
165.2 Los bienes afectados para el cumplimiento de los fines de la Universidad "Rovira i Virgili", los actos que, para el desarrollo inmediato de tales fines, la Universidad realice y los actos resultantes de estos disfrutarán de exención tributaría, siempre que estos tributos y exenciones recaigan directamente sobre la Universidad en concepto legal de contribuyente y sin que sea posible legalmente la traslación de la carga tributaría a otras personas.
166.1 El/la rector/a y los restantes órganos de gobierno de la Universidad "Rovira i Virgili" están obligados a proteger y a defender jurídicamente el patrimonio de la Universidad. La protección y la defensa jurídica del patrimonio de la Universidad comprende el inventario, la inscripción, si procede, en el Registro de la Propiedad y el deslinde, así como el ejercicio de acciones
reivindicatorias, posesorias y de otro tipo e, incluso, el desahucio
de los ocupantes sin título.
166.2 La Gerencia elaborará y mantendrá actualizado el inventario
general del patrimonio de la Universidad y realizará un balance
CAPÍTULO 2 Financiación
La Universidad "Rovira i Virgili" disfruta de autonomía económica y financiera, de acuerdo con lo que establece la legislación universitaria.
Para el cumplimiento de sus finalidades, la Universidad "Rovira i Virgili" contará con los recursos siguientes
e) Las subvenciones, donaciones, legados y ayudas de todo tipo con que la Universidad "Rovira i Virgili" sea favorecida.
e) Los ingresos por la prestación de servicios académicos
correspondientes a estudios dirigidos a la obtención de diplomas y títulos no comprendidos en el apartado anterior.
f) Los ingresos por la prestación de servicios administrativos y por
la expedición de certificados, diplomas y títulos por la Universidad.
i) Las rentas de carácter permanente o transitorio producidas por
los bienes o títulos que formen parte de su patrimonio.
j) El producto de la venta de bienes y títulos propios y las
compensaciones originadas por enajenación de activos fijos.
k) Los ingresos procedentes de las operaciones de crédito que
realice para el cumplimiento de sus finalidades.
1) Todos aquellos otros ingresos que la Universidad pueda obtener
por cualquier concepto no previsto en este artículo.
CAPÍTULO 3 Gestión económica y financiera
a) En el presupuesto anual.
b) En la programación plurianual en la que se enmarque el
c) En la memoria económica anual de presentación y rendimiento
170.1 La programación plurianual será por un período de cuatro años, de acuerdo con las previsiones que, en este sentido, establezca la Generalidad de Cataluña. Para mantener este carácter plurianual, será revisada y actualizada cada año,
añadiendo una nueva anualidad en la programación.
e) Las variaciones previstas en las plantillas de personal académico y de personal de administración y servicios.
e) Los planes de incremento o modificación de las instalaciones
de carácter general de la Universidad.
170.3 El proyecto de programación plurianual será elaborado por la Gerencia, siguiendo las directrices de la Junta de gobierno, y será presentado por el/la rector/a a la Junta de gobierno una vez haya sido aceptada por ésta, el/la rector/a propondrá su aprobación al Consejo social.
Artículo 17 1.
171.1 El presupuesto de la Universidad "Rovira i Virgili" será público, único y equilibrado y comprenderá la totalidad de los ingresos y de los gastos de la Universidad durante el período de un año natural.
171.2 El presupuesto se elaborará anualmente después de que la
Junta de gobierno haya aprobado los
objetivos propios de docencia, estudio e investigación del ejercicio correspondiente.
171.3 La estructura, la gestión y la liquidación del presupuesto se
harán de acuerdo con lo que establezca la legislación vigente y la
normativa propia de la Universidad aprobada por el Consejo social.
Artículo 17 2.
El estado de ingresos de la Universidad "Rovira i Virgili"
comprenderá todos los recursos previstos, de acuerdo con el
Artículo 17 3.
173.1	El estado de gastos de la Universidad "Rovira i Virgili" distinguirá entre los corrientes y los de inversión.
173.3 En caso de que la Universidad concierte un crédito con una entidad pública o privada, el estado de gastos incluirá obligatoriamente las partidas necesarias para la devolución del préstamo y para el pago de los intereses correspondientes, de acuerdo con las condiciones del crédito, y así hasta su completa amortización. De la subvención global de la Generalidad de
Cataluña, la parte obligada que corresponda será afectada de
manera irrevocable para la devolución del crédito y el pago de los
El proyecto de presupuesto anual de la Universidad "Rovira i Virgili" será elaborado por la Gerencia, siguiendo las directrices del Consejo Rectoral y los criterios básicos fijados por el Consejo social, y será presentado por el/la rector/a a la Junta de gobierno. Una vez haya sido aceptado por la Junta de gobierno, el/la rector/a lo presentará al Consejo social para que lo apruebe.
La Universidad "Rovira i Virgili" contabilizará las operaciones de ingreso y gasto de acuerdo con los principios de una contabilidad presupuestaria, patrimonial y analítica.
177.4 Los/las decanos/as y directores/as de centro, de departamento y de instituto podrán ordenar, dentro de los límites autorizados, pagos en concepto de cantidad a justificar. A tal efecto, la Junta de gobierno, a propuesta de la Gerencia, elaborará una normativa que permita su aplicación. 17 7.5 Los/las
decanos/as y directores/as de centro, de departamento y de instituto serán responsables ante la Junta de gobierno de la gestión económica que les ha sido delegada, que será sometida a auditoría externa.
Corresponde al/a la rector/a, de acuerdo con el/la gerente, y con la supervisión del Consejo social, la afectación de los mayores ingresos que se puedan generar durante el ejercicio presupuestario. El/la rector/a dará cuenta de sus decisiones a la Junta de gobierno. Cuando estos mayores ingresos deriven de
contratos, de subvenciones, de ayudas de investigación o de prestación de servicios específicos, el/la rector/a se atendrá a la normativa propia que los regule.
Los créditos tendrán la consideración de ampliables, salvo en los
a)El crédito correspondiente a la plantilla del personal académico de la Universidad. b) El crédito correspondiente a la plantilla de
Para conseguir el máximo aprovechamiento de los recursos disponibles, la Universidad "Rovira i Virgili" establecerá una política de adquisición de bienes y suministros, que será aprobada por la Junta de gobierno a propuesta del/de la gerente.
a)El/la rector/a, o el/lavicerrector/a en quien delegue, que la presidirá. b) El/la gerente. c) Los/las decanos/as y directores/as
de centro. d) Los/las directores/as de departamento. e) Los/las
directores/as de instituto. f) Tres miembros del alumnado
designados por la Junta de gobierno. g) Dos miembros del personal de administración y servicios designados por la Junta de gobierno. 181.2 Son funciones de la Comisión Económica
a)Proponer los criterios de distribución de fondos presupuestarios entre departamentos y centros para la adquisición de bienes y suministros. b) Todas las otras que estos Estatutos, las normas
que los desarrollen y la Junta de gobierno le atribuyan.
181.3 Los miembros de la Comisión Económica serán renovadoscada tres años.
182.1 La memoria económica esel documento que sirve para da cuenta del ejercicio presupuestario ante los órganos competentes.
Será elaborada por la Gerencia, siguiendo las directrices del Consejo Rectoral, y será presentada por el/la rector/a a la Junta de gobierno una vez haya
sido aceptada por la Junta de gobierno: el/la rector/a propondrá su
aprobación al Consejo social.
El mismo trámite descrito en el artículo anterior se aplicará para la
aprobación del balance patrimonial anual.
CAPÍTULO 4 Contratación
184.1 En ejercicio de su régimen de autonomía, la Universidad "Rovira i Virgili" tiene plena capacidad para contratar, limitada sólo por lo que establece la normativa que regula la contratación de las administraciones públicas.
TÍTULO 13 Régimen jurídico
185.1 En su consideración de administración pública, la Universidad "Rovira i Virgili" disfruta de todas las prerrogativas y potestades que para la administración pública establece la legislación vigente.
185.2 La actuación de la Universidad "Rovira i Virgili" se regirá por
las normas de régimen jurídico y de procedimiento administrativo
común aplicables a la administración pública, con las
adaptaciones necesarias a su estructura organizativa, a los
procedimientos especiales previstos en la legislación sectorial
universitaria y en los procedimientos propios que establecen estos
Estatutos y las normas que los desarrollen.
186.1 La Universidad "Rovira i Virgili", directamente o por
participación, puede constituir fundaciones, instituciones u
organismos con el fin de fomentar la ciencia, la educación y la
cultura. Asimismo, para la administración de sus bienes y
derechos y para la gestión de sus servicios o el desarrollo de la
investigación, puede crear o contribuir a crear sociedades
mercantiles o mixtas o cualquier otra persona jurídico-pública que
le permita la normativa vigente.
186.2 La Universidad "Rovira i Virgili" podrá gestionar, mediante
convenio, ingresos tipificados en el artículo 168 de estos
Estatutos correspondientes a la organización de cursos de
especialización y de formación, y a contratos y convenios para el
asesoramiento y la realización de trabajos científicos, técnicos o
artísticos a través de las entidades previstas en el apartado 1 de
187.3 La reclamación por vía administrativa es un requisito previo
al ejercicio de acciones fundadas en derecho privado o laboral,
salvo aquellos supuestos en los que el citado requisito esté
excluido por una disposición con rango de ley. La reclamación se
dirigirá al/a la rector/a y se tramitará de acuerdo con la legislación
Corresponde al/a la rector/a y a la Junta de gobierno, indistintamente, la aprobación del ejercicio de cualquier acción que se considere pertinente llevar a cabo en defensa de los intereses legítimos de la Universidad "Rovira i Virgili". El/la rector/a cuando lo estime conveniente, podrá encomendar la
defensa y la protección procesal a letrados externos a los servicios jurídicos de la Universidad, dando cuenta de ello a la Junta de gobierno.
TÍTULO 14 Régimen electoral
189.1 La elección de los representantes de los diversos sectores de la comunidad universitaria en los órganos de gobierno de la Universidad "Rovira i Virgili" se realizará mediante un sufragio universal, libre, igual, directo y secreto.
189.2 El sufragio es un derecho y un deber personal. No se podrá delegar el voto ni el ejercicio de las representaciones que se deriven de él.
189.3 En el reglamento que ha de regirlos procesos electorales a los órganos de gobierno de la Universidad "Rovira i Virgili" se regulará el voto por correo.
189.4 La renuncia a la condición de representante o el hecho de haber dejado de pertenecer al colectivo para el que una persona fue elegida comporta el cese del representante en sus funciones.
189.5 Corresponde al Claustro, a propuesta de la Junta de gobierno, aprobar la normativa general que regirá los procesos electorales a los órganos de gobierno de la Universidad "Rovira i Virgili".
190. 1 Serán electores el personal académico y el personal de administración y servicios de la Universidad "Rovira i Virgili" en activo en la fecha de la convocatoria de elecciones y el alumnado que esté matriculado en la misma fecha. A este efecto, la Secretaría General de la Universidad publicará, quince días
hábiles antes de la celebración de cada elección, los correspondientes censos electorales actualizados.
190.2 Podrán ser candidatos todos los electores de cada sector de la comunidad universitaria.
191.1 Las elecciones a representantes habrán de realizarse necesariamente dentro de los períodos lectivos y fuera de los períodos oficiales de exámenes.
191.2 El/la presidente del órgano de gobierno correspondiente
habrá de proceder a la convocatoria de elecciones antes de los
treinta días hábiles anteriores a la finalización del mandato de los
191.3 Mientras no hayan sido elegidos los nuevos representantes,
continuarán en funciones los anteriores.
192.1 La organización, el control, la proclamación de los resultados y la resolución de las impugnaciones de todos los procesos electorales de la Universidad "Rovira i Virgili" corresponderán a la Junta Electoral.
192.2 La Junta Electoral estará formada por:
a) Un profesor de los cuerpos docentes universitarios, designado
por la Junta de gobierno, que la presidirá.
b) Dos representantes del profesorado, designados por la Junta de
c) Dos representantes del alumnado, designados por la Junta de
d) Dos representantes del personal de administración y servicios,
designados por la Junta de gobierno.
e) El/la secretario/a general de la Universidad que, al mismo
tiempo, actuará como secretario/a de la Junta.
192.3 Se podrán crear comisiones electorales descentralizadas
de acuerdo con lo que disponga el reglamento electoral.
192.4 La duración del mandato de la Junta Electoral será de tres
Ti TULO 15
193.1 Los órganos colegiados de gobierno de la Universidad
"Rovira i Virgili" pueden, mediante la aprobación de una moción
de censura, revocar las personas escogidas por el mismo órgano
colegiado para ocupar un cargo unipersonal.
193.2 La moción de censura habrá de ser presentada, al menos,
por un tercio de los miembros del órgano colegiado, y se habrá de
votar entre los diez y los treinta días siguientes a su presentación.
Habrá de incluir un candidato y el programa que contenga las
líneas de política y gestión universitaria que se desarrollarán en el
193.3 La aprobación de la moción de censura requiere el voto
favorable de la mayoría absoluta de los miembros del órgano
193.4 En el caso de que la moción de censura no sea aprobada,
las personas que la firman no podrán presentar ninguna otra
194.1 La iniciativa para la reforma de los Estatutos corresponde
al/a la rector/a, a la Junta de gobierno o a una cuarta parte de los
miembros claustrales
194.2 Sólo podrá someterse a votación en el Claustro una
propuesta de modificación de los Estatutos cuyo texto se haya
puesto en conocimiento de todos los miembros del Claustro con
un mes de anticipación, como mínimo.
Artículo 19 5.
195.1	Corresponde al Claustro aprobar la reforma
de los Estatutos por mayoría absoluta de sus miembros.
195.2 El escrito en el que se solicite el inicio del procedimiento de
reforma expondrá los motivos e irá acompañado de las firmas de
los que lo suscriben. Habrá de dirigirse a la Mesa del Claustro y
habrá de contener el texto alternativo que se propone, salvo que
se solicite su reforma total, caso en el que corresponderá al
Claustro su redacción.
195.3 El reglamento del Claustro especificará el procedimiento de
195.4 No se podrán presentar propuestas de reforma de los
Estatutos en los tres meses anteriores al plazo de finalización del
mandato del Claustro.
195.5 Cuando una propuesta de modificación haya sido
rechazada, no podrá reiterarse hasta la constitución de un nuevo
La Universidad "Rovira i Virgili" promoverá la constitución de una fundación que contribuya a la consecución de sus fines, especialmente por lo que respecta a la conexión con la sociedad,al fomento de la investigación y a los intercambios de la Universidad "Rovira i Virgili" con otras instituciones, organismos y
Corresponde al/a la rector/a, o a la persona en quien éste delegue, la representación de la Universidad en su patronato.
Los departamentos de la Universidad "Rovira i Virgili" se agrupan por criterios de coherencia científica, de acuerdo con lo que prevé el artículo 12 de estos Estatutos, del modo siguiente:
a) Departamento de Ciencias Médicas Básicas.
b) Departamento de Antropología Social y Filosofía. Departamento
de Filología Anglogermánica.
Departamento de Filología Catalana.
Departamento de Filologías Románicas.
e) Departamento de Derecho.
Departamento de Empresa.
f) Departamento de Bioquímicay Biotecnología.
Departamento de Ingeniería Informática y Matemáticas.
Departamento de Ingeniería Electrónica, Eléctrica y Automática.
Departamento de Química Analítica y Química Orgánica.
Esta distribución podrá modificarse por decisión de la Junta de
Los departamentos de la Universidad "Rovira i Virgili" se agrupan,
a efectos de representación en la Junta de gobierno, del modo
Dentro de esta agrupación se incluirá el profesorado representante de las instituciones sanitarias. A este único efecto, para contabilizar el número de miembros del personal académico equivalentes a jornada completa, el profesorado asociado vinculado a las instituciones sanitarias de tipo B será considerado
como profesorado a tiempo completo, y el del tipo A será valorado
la mitad del anterior.
d) Departamento de Bioquímica y Biotecnología.
Departamento de Química Física e Inorgánica.
Esta distribución podrá modificarse por decisión del Claustro.
La Universidad "Rovira i Virgili" dispone de un instituto universitario El Instituto de Ciencias de la Educación.
La Universidad "Rovira i Virgili" publicará periódicamente los
acuerdos y las resoluciones de los órganos de gobierno de ámbito
general de la Universidad, sin perjuicio de su publicación, cuando
proceda, en el "Diario Oficial de la Generalidad de Cataluña" y en
En el supuesto de creación de nuevos centros o institutos, el/la rector/a queda facultado para nombrar el/la decano/a, o el/la director/a, en funciones, hasta que queden estructurados de acuerdo con lo previsto en estos Estatutos.
Corresponderá a la Junta de gobierno la aprobación de todas aquellas disposiciones que sean necesarias para el desarrollo y la aplicación de estos Estatutos.
Estos Estatutos entrarán en vigor el mismo día de su publicación
en el "Diario Oficial de la Generalidad de Cataluña>>
DECRETO 269/2000, de 31 de julio, por el que se aprueba la modificación de determinados artículos de los Estatutos de la Universidad "Rovira i Virgili" y se dispone la publicación del texto íntegro de los Estatutos	Trámites

References: Artículo 1
 artículo 12
 artículo 27
 artículo 1
 artículo 5
 artículo 5
 Real Decreto 
 artículo 13
 artículo 27
 artículo 27
 artículo 93

Artículo 9
 artículo 186
 artículo 11

Artículo 12
 artículo 46

Artículo 17

Artículo 17

Artículo 17
 artículo 168
 resolución 

Artículo 19
 artículo 12