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Timestamp: 2018-08-16 13:34:16+00:00

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1 [CMT] Estatuto ® em Qui 26 Jan 2017 - 8:01
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ESTATUTO MILITAR DO CENTRO MILITAR TÁTICO ®
Capitulo I: Regras Gerais.
Artigo 1: O acesso aos quartos oficiais do Centro Militar Tático é permitido, desde que esteja com o uniforme de maneira correta, grupo favoritado e missão.
Artigo 2: Todos integrantes da Polícia CMT devem respeitar as regras descritas na Habbo Etiqueta, assim como também no Termo de Uso descrito pela empresa criadora do Habbo Hotel (Elisa/Sulake). A Habbo Etiqueta pode ser acessada neste link:https://www.habbo.com.br/playing-habbo/habbo-way
Artigo 3: Todos os policiais devem manter respeito dentro ou fora da base. Todos os conflitos ocorridos entre os policiais devem ser resolvidos fora do batalhão.
Artigo 4: A instituição Militar CMT é uma instituição séria, sendo assim, não aceitará militares que adentrarem para badernar. A CMT, pede comprometimento de todos os policiais e fidelidade à Polícia.
Artigo 5: Jamais peça promoções, pagamentos e/ou direitos, todos esses fatores são administrados cuidadosamente pelo nosso corpo de superiores. Os pagamentos/promoções são aplicados no momento certo e os direitos são dados aos policiais que conquistaram a confiança da fundação e principalmente demonstraram comprometimento com a Polícia CMT.
Artigo 6: É proibido fazer qualquer tipo de flood ou spam de coisas que estejam fora das normas do Habbo Etiqueta. Os convites por meio de Flood/Spam deveram ser autorizados pelo Oficial da Base ou pela supremacia.
Artigo 7: Todos os policiais ativos da CMT, devem sempre manter o Habbo em Modo online. O Militar que estiver 7 dias ausente sem explicação, será aplicada uma demissão ao policial por ordem de segurança.
Artigo 8: Nenhum tipo de Efeitos, acessórios em geral ou roupas que não estão nas normas do estatuto serão permitidos em base.
Artigo 9: Ao entrar na base, certifique-se de estar com uniforme, missão e emblema correspondentes ao seu cargo. Qualquer infração a esta regra acarretará em punições que variam de advertências verbais, advertências escritas e até mesmo rebaixamento em caso de reincidência.
Artigo 10: Todos os policiais devem colocar sua vida pessoal em primeiro lugar. Ninguém pode ser forçado a permanecer na base, mas deve manter uma frequência mínima para poder permanecer em seu cargo (7 dias sem aval). Caso o policial necessite se ausentar por mais tempo, deverá solicitar um aval.
Artigo 11: Tudo que for publicado no grupo do facebook que diz respeito a um assunto sigiloso da corregedoria será excluído e o autor punido severamente caso insista em repostar. Todos os prints ou quaisquer coisas do gênero deverão ser mandadas exclusivamente para os inquisidores.
Artigo 12: Integrantes do centro de recursos humanos são responsáveis por administrar o fórum da polícia CMT e avaliar projetos mandados pelos militares.
Artigo 13: A corregedoria do Centro Militar Tático (CMT) visa investigar, reeducar, corrigir e punir os abusos administrativos ou penais praticados pelos seus militares em ações profissionais excedentes ou particulares ilegais no cotidiano de cada um. Mantendo todos os grupos administrados e protegidos.A inteligência da corregedoria tem como sua função também de manter ordem e proteção a polícia CMT.
Artigo 14: Os policiais que estiverem do lado de fora da base sem motivo aparente, quando solicitados para entrar e recusarem ou não obedecerem, serão punidos com advertência.
Artigo 15: Todos os policiais da Polícia CMT devem cumprir todos os capítulos e artigos deste estatuto, seja ele oficial, praça, superior,membro da fundação ou oficial reformado.
Artigo 16: Membros de outras polícias ou jornais só podem entrar como convidados com permissão dos conselheiros.
Artigo 17: Caso o policial perca sua página (mas não o seu emblema), deverá falar com um diretor (ou acima) para reaver uma nova página. Caso ele perca o emblema, ele não será mais considerado um policial da polícia CMT (tendo que se alistar novamente), exceto em caso de intervenção da fundação. Não será aceita a entrada pelas alavancas de policiais com páginas que contenham o número dos tópicos muito antigos (no máximo 3 tópicos antes do atual), o mesmo só poderá ter uma certeza que era um membro da CMT caso perca o seu emblema se tiver a página e tópico e poderá voltar com um cargo a baixo (se era coronel volta como general).
Artigo 18: Militares da CMT que fizerem baderna em outras polícias, como xingar, difamar, humilhar ou qualquer outro tipo de ofensa, tais militares serão punidos com advertência, rebaixamento ou até mesmo demissão.
Capitulo II: Hierarquia Militar.
Artigo 1: A hierarquia militar da Polícia CMT é a base para a cadeia de comando a ser seguida por todos os policiais. Em nossa constituição, o fundador tem total autoridade para com todas as outras patentes.
. Recruta ®
. Soldado ®
. Cabo ®
. Sargento ®
. Subtenente ®
. Aspirante ®
. Tenente ®
. Capitão ®
. Major ®
. General ®
. Coronel ®
. Comandante ®
. Comandante-Geral ®
. Diretor ®
. Diretor-Fundador ®
. Conselheiro ®
. Supremo ®
. Fundador ®
Capitulo III: Hierarquia Executiva.
Artigo 1: A hierarquia executiva da Polícia CMT é a base para a cadeia de comando a ser seguida por todos os policiais. Em nossa constituição, o fundador tem total autoridade para com todas as outras patentes.
. Sócio ® 3 câmbios.
. Agente ® 5 câmbios.
. Advogado ® 10 câmbios.
. Coordenador ® 20 câmbios.
. Embaixador ® 25 câmbios.
. Administrador ® 35 câmbios.
. Escrivão ® 40 câmbios.
. Orientador ® 50 câmbios.
. Delegado ® 60 câmbios.
. Staf ® 90 câmbios.
. Staf-Geral ® 140 câmbios.
. Líder ® 200 câmbios.
. Líder-Geral ® 260 câmbios.
Obs¹: Cargos só serão vendidos a conselheiros acima.
Artigo 2: Segue abaixo as equivalências de executivo para militar.
. Cabo / Sócio ®
. Sargento / Agente ®
. Subtenente / Advogado ®
. Aspirante / Coordenador ®
. Tenente / Embaixador ®
. Capitão / Administrador ®
. Major / Escrivão ®
. General / Orientador ®
. Coronel / Delegado ®
. Comandante / Staf ®
. Comandante-Geral / Staf-Geral ®
. Diretor / Líder ®
. Diretor-Fundador / Líder-Geral ®
Obs²: Cargos da fundação não são vendidos e muito menos tem equivalência a algum cargo citado acima.
Capitulo IV: Promoções, rebaixamentos, demissões e advertência.
Artigo 1: Toda promoção, demissão, rebaixamento, aula, abertura ou fechamento da base deverá ser postada em seu devido tópico no fórum, caso sejam postados em outro tópico, o infrator poderá ser punido e o post cancelado.
Artigo 02: Todas as Promoções, rebaixamentos, advertências devem ser postadas pelo autor, somente diretores acima podem solicitar que alguém poste por ele.
Soldado a Cabo:
Necessário: Passar pelo Treinamento de Formação de Soldados [TFS].
Quem promove: Sargentos acima.
Cabo a Sargento:
Necessário: 1 dia, ser aprovado no Treinamento de Especialização de Alavancas. [TEA].
Quem promove: Subtenentes acima.
Sargento a Subtenente:
Necessário: 2 dias ,ser aprovado no Treinamento para Comando da Recepção [TCR].
Quem promove: Tenentes acima.
Subtenente a Aspirante:
Necessário: 4 dias, ser aprovado no Treinamento para Comando das Alavancas [TCA], ser ajudante de guia [A.G].
Quem promove: Capitães acima.
Aspirante a Tenente:
Necessário: 7 dias, ser aprovado no Treinamento de Formação de Oficiais [TFO], ser guia.
Quem promove: Generais acima.
Tenente a Capitão:
Necessário: 12 dias, ser aprovado no Treinamento de Formação 1 [TF-1], ser guia.
Quem promove: Coronéis acima.
Capitão a Major:
Necessário: 15 dias, ser aprovado no Treinamento de Formação 1 [TF-1], ser guia.
Quem promove: Comandantes acima.
Major a General:
Necessário: 20 dias, ser aprovado no Treinamento de Formação 1 [TF-1], ser guia.
General a Coronel:
Necessário: 26 dias, ser aprovado no Treinamento de Formação 1 [TF-2], ser guia.
Quem promove: Comandantes-Gerais acima.
Coronel a Comandante:
Necessário: 30 dias, ser aprovado no Treinamento de Formação Cargo [TFC], ser guia.
Quem aprova: Diretoria.
Comandante a Comandante-Geral:
Necessário: 40 dias, ser do RH, ser guia.
Quem promove: Diretor acima.
Comandante-Geral a Diretor:
Necessário: Ser o cérebro da polícia.
Quem promove: Conselheiro acima.
Diretor a Diretor-Fundador:
Necessário: Ser o cérebro da polícia, saber fazer tudo.
Diretor-Fundador a Conselheiro:
Necessário: Ser o cérebro da polícia, ser o mentor da polícia.
Quem promove: Supremo acima.
Conselheiro a Supremo:
Quem promove: Fundação.

References: Artigo 1

Artigo 2

Artigo 3

Artigo 4

Artigo 5

Artigo 6

Artigo 7

Artigo 8

Artigo 9

Artigo 10

Artigo 11

Artigo 12

Artigo 13

Artigo 14

Artigo 15

Artigo 16

Artigo 17

Artigo 18

Artigo 1

Artigo 1

Artigo 2

Artigo 1

Artigo 02