Source: http://amoimadrid.org/informacion/objetivos
Timestamp: 2018-01-22 11:57:34+00:00

Document:
AMOI - Estatutos
Artículo 1º. - Se constituye en la Comunidad de Madrid, una Asociación que se denominará Asociación Madrileña de Osteogénesis Imperfecta ( A.M.O.I.) al amparo de la Ley Orgánica 1/2002, de 22 de marzo y normas complementarias, con personalidad jurídica y plena capacidad de obrar, careciendo de ánimo de lucro.
Artículo 2º. - La Asociación A.M.O.I. se constituye por tiempo indefinido y sólo se disolverá por acuerdo de la Asamblea General Extraordinaria o por cualquier causa prevista en la Ley.
Artículo 3º. - La existencia de la Asociación A.M.O.I. tiene como fines:
Promover la investigación Sanitaria de la Osteogénesis Imperfecta en la Comunidad Autónoma de Madrid, así como el conocimiento por parte del personal Sanitario de la patología a que se ha hecho referencia.
Fomentar la investigación y conocimiento de todos aquellos elementos técnicos que permitan una mejor adaptación e integración social de las personas con Osteogénesis Imperfecta.
Contribuir al desarrollo personal, cultural y humano de las personas con minusvalía por Osteogénesis Imperfecta, promoviendo la Asociación, cuantos medios legales tenga a su alcance para lograr la integración social y laboral de las mencionadas personas.
Promover y exigir ante los Poderes Públicos que se haga efectivo el derecho fundamental a la educación reconocido en el artículo 27 de la Constitución.
Exigir la eliminación de barreras arquitectónicas de conformidad con la legislación vigente en todo el ámbito territorial de la Comunidad de Madrid.
Divulgar toda aquella información que pueda estar en posesión de la Asociación, y/o que contribuya a una mejor calidad de vida de las personas con Osteogénesis Imperfecta.
Promover y divulgar para la inserción sociolaboral a las personas con discapacidad y/o personas en riesgo de exclusión social.
Prestar apoyo Psicosocial a las personas afectadas, personas con discapacidad y/o familia.
Promover el desarrollo formativo de las personas afectadas, personas con discapacidad y/o personas en riesgo de exclusión social.
Artículo 4º. - Para el cumplimiento de estos fines la Asociación A.M.O.I. realizará las siguientes actividades:
Charlas informativas tanto a nivel sanitario, afectados y personas en general, en el ámbito de la Comunidad de Madrid.
Colaboración activa con profesionales del ámbito de la salud, social y otros.
Derivación y seguimiento de historial sociosanitario.
Difusión a través de:
Medio informativo: trípticos, carteles, cartas convencionales, notas de publicidad en tableros públicos, revistas de la asociación, prensa, prensa gratuita de la Comunidad y de universidades, centros educativos y sanidad.
Telecomunicaciones: a través de anuncios, exposiciones en radio y televisión, teletexto, Internet (correo electrónico, en la Web, mensajería instantánea, foro...) Llamadas telefónicas.
“In situ”: A través de la misma Asociación a las personas que se acerquen o socios que se quieran interesar.
Respiro familiar a través colaboradores y/o voluntariado.
Captación de voluntariado y/o colaboradores.
Seminarios tanto laboral como educativo.
Reindivicaciones ante los organismos competentes.
Establecer y mantener colaboraciones y acuerdos con otras Instituciones Sociales que tengan objetivos similares.
Artículo 5º. La Asociación A.M.O.I., establece su domicilio social en Leganés - Madrid, C/ Mayorazgo, 25 Edificio Ramiro de Maeztu, Hotel Asociaciones, Despacho nº4. 28915, y su ámbito territorial donde va a realizar principalmente sus actividades es, la Comunidad de Madrid. Sin perjuicio, según las circunstancias de actuaciones a nivel Nacional.
Artículo 6º. La Asociación A.M.O.I. será gestionada y representada por una Junta Directiva formada por: un Presidente, un Vicepresidente, un Secretario, un Tesorero y dos Vocales.
Todos los cargos que componen la Junta Directiva serán gratuitos. Éstos serán designados y revocados por la Asamblea General y su mandato tendrá una duración de cuatro años
Artículo 7º. Estos podrán causar baja por renuncia voluntaria comunicada por escrito a la
Junta Directiva, por incumplimiento de las obligaciones que tuvieran encomendadas y por expiración del mandato.
Artículo 9º. La Junta Directiva se reunirá cuantas veces lo determine su Presidente y a iniciativa o petición de cualquiera de sus miembros. Quedará constituida cuando asista la mitad más uno de sus miembros y para que sus acuerdos sean válidos deberán ser tomados por mayoría de votos. En caso de empate, el voto del Presidente será de calidad.
Artículo 10º. Facultades de la Junta Directiva:
a) Dirigir las actividades sociales y llevar la gestión económica y administrativo de la Asociación A.M.O.I., acordando realizar los oportunos contratos y actos.
e) Nombrar delegados para alguna determinada actividad de la Asociación A.M.O.I.
Artículo 11. El Presidente tendrá las siguientes atribuciones: Representar legalmente a la Asociación A.M.O.I., ante toda clase de organismos públicos o privados; convocar, presidir y levantar las sesiones que celebre la Asamblea General y la Junta Directiva, así como dirigir las deliberaciones de una y otra; ordenar pagos y autorizar con su firma los documentos, actas y correspondencia; adoptar cualquier medida urgente que la buena marcha de la Asociación aconseje o en el desarrollo de sus actividades resulte necesaria o conveniente, sin perjuicio de dar cuenta posteriormente a la Junta Directiva.
Articulo 12. El Vicepresidente sustituirá al Presidente en ausencia de éste, motivada por enfermedad o cualquier otra causa, y tendrá las mismas atribuciones que el.
Artículo 13. El Secretario tendrá a cargo la dirección de los trabajos puramente administrativos de la Asociación A.M.O.I., expedirá certificaciones, llevará los libros de la asociación legalmente establecidos y el fichero de asociados, y custodiará la documentación de la entidad, haciendo que se cursen a las comunicaciones sobre designación de Juntas Directivas y demás acuerdos sociales inscribibles a los Registros correspondientes, así como el cumplimiento de las obligaciones documentales en los términos que legalmente correspondan.
Artículo 14. El Tesorero recaudará y custodiará los fondos pertenecientes a la Asociación A.M.O.I., dará cumplimiento a las ordenes de pago que expida el Presidente.
Artículo 17. La Asamblea General es el órgano supremo de gobierno de la Asociación A.M.O.I., estará integrada por todos los asociados.
e) Nombramiento de la junta directiva.
f) Acordar la Constitución de una Federación de Asociaciones o integrarse
h) Acordar, en su caso, la remuneración de los miembros de los órganos de representación. ( Deberá constar en las cuentas anuales aprobadas enAsamblea.
Artículo 23. Podrán pertenecer a la Asociación A.M.O.I., aquellas personas con capacidad de obrar, que tengan interés en el desarrollo de los fines de la Asociación.
Artículo 24. Dentro de la Asociación A.M.O.I., existirán las siguientes clases de socios:
a)Socios fundadores, que serán aquellos que participen en el acto de constitución de la Asociación
b) Socios de número, que serán los que ingresen después de la constitución
Cumplir los presentes Estatutos y los acuerdos válidos de las Asamblea y la Junta Directiva.
Artículo 29. Los recursos económicos previstos para el desarrollo de los fines y actividades de la Asociación A.M.O.I., serán los siguientes:
Artículo 30. El patrimonio inicial o Fondo Social de la Asociación A.M.O.I., es de 1200 €
Artículo 32. En las cuentas corrientes o libretas de ahorros abiertas en establecimientos de crédito deben figurar la firma del Presidente, del Tesorero y del Secretario.
Para poder disponer de fondos será suficientes dos firmas, de las cuales, una será necesariamente la del Tesorero o bien la del Presidente.
Artículo 33. La Asociación A.M.O.I., Se disolverá voluntariamente cuando así lo acuerde la Asamblea General Extraordinaria, convocada al efecto, con arreglo a lo dispuesto en el artículo 20 de los presentes Estatutos.
Artículo 34. En caso de disolución de la Asociación A.M.O.I., se nombrará una comisión liquidadora la cual, una vez extinguidas las deudas, y si existiese sobrante liquido lo destinará para fines que no desvirtúen su naturaleza no lucrativa (concretamente a Asociaciones de Discapacitados).

References: Artículo 1

Artículo 2

Artículo 3
 artículo 27

Artículo 4

Artículo 5

Artículo 6

Artículo 7

Artículo 9

Artículo 10

Artículo 11

Artículo 13

Artículo 14

Artículo 17

Artículo 23

Artículo 24

Artículo 29

Artículo 30

Artículo 32

Artículo 33
 artículo 20

Artículo 34