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Timestamp: 2019-08-18 09:44:00+00:00

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﻿ DECRETO 2209 DE DICIEMBRE 30 DE 2016
DECRETO 2209 DE 30 DE DICIEMBRE DE 2016
CONTENIDO:MINISTERIO DEL TRABAJO. FIJA EL SALARIO MÍNIMO LEGAL MENSUAL PARA EL AÑO 2017 EN SETECIENTOS TREINTA Y SIETE MIL SETECIENTOS DIEZ Y SIETE PESOS MONEDA CORRIENTE ($737.717) PARA LOS TRABAJADORES DE LOS SECTORES URBANO Y RURAL. DEROGA EL DECRETO 2552 DE 2015.
VIGENCIA:DEROGADO POR EL DECRETO 2269 DE 2017 ARTÍCULO 2° DEL MINISTERIO DEL TRABAJO.
“Por el cual se fija el salario mínimo mensual legal”
(Nota: Derogado por el Decreto 2269 de 2017 artículo 2° del Ministerio del Trabajo)
En ejercicio de sus atribuciones constitucionales y legales, y en particular las conferidas en el artículo 189 de la Constitución Política y el inciso 2º del parágrafo del artículo 8º de la Ley 278 de 1996, en concordancia con el artículo 115 de la Constitución Política, y
Que el artículo 25 de la Constitución Política de Colombia establece que el “trabajo es un derecho y una obligación social y goza, en todas sus modalidades de la especial protección del Estado. Toda persona tiene derecho a un trabajo en condiciones dignas y justas”.
Que, por otro lado, el literal d) del artículo 2º de la Ley 278 de 1996 dispone que la Comisión permanente de concertación de políticas salariales y laborales, establecida en el artículo 56 de la Constitución Política, tiene la función de: “Fijar de manera concertada el salario mínimo de carácter general, teniendo en cuenta que se debe garantizar una calidad de vida digna para el trabajador y su familia”;
Que el segundo inciso del parágrafo del artículo 8º de la referida ley expresa que “Cuando definitivamente no se logre el consenso en la fijación del salario mínimo, para el año inmediatamente siguiente, a más tardar el treinta (30) de diciembre de cada año, el Gobierno lo determinará teniendo en cuenta como parámetros la meta de inflación del siguiente año fijada por la Junta del Banco de la República y la productividad acordada por el comité tripartito de productividad que coordina el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social (hoy Ministerio del Trabajo); además, la contribución de los salarios al ingreso nacional, el incremento del producto interno bruto (PIB) y el índice de precios al consumidor (IPC)”,
Que la secretaria técnica de la comisión permanente de concertación de políticas salariales y laborales convocó durante los días 21, 23 y 29 de noviembre y 2 de diciembre de 2016 a la subcomisión de productividad, de conformidad con el parágrafo del artículo 8º de la Ley 278 de 1996, con el propósito de definir la metodología con la que se determina el porcentaje de productividad en el año 2016.
Que de acuerdo con los datos de inflación causada suministrados por el Departamento Nacional de Estadísticas - DANE, la variación porcentual del Índice de precios de la economía para el período enero-noviembre de 2016 fue de 5.31%.
Que en la mencionada certificación la secretaría técnica de la comisión señaló que, por parte del Gobierno Nacional, concurrieron como titulares, la Ministra del Trabajo, el Ministro de Hacienda y Crédito Público, el viceministro de asuntos agropecuarios del Ministerio de Agricultura y Desarrollo Rural, el viceministro de desarrollo empresarial del Ministerio de Comercio, Industria y Turismo, el director de estudios económicos del Departamento Nacional de Planeación - DNP, el director de política macroeconómica del Ministerio de Hacienda y Crédito Público y como invitados el director del Departamento Administrativo Nacional de Estadísticas - DANE, el director de programación e inflación del Banco de la República y la directora del Departamento Administrativo de la Función Pública - DAFP.
Que en representación de los trabajadores, asistieron el presidente de la Confederación General del Trabajo - CGT, el presidente de la Central Unitaria de Trabajadores - CUT, quien a su vez representa a la organización de desempleados, en desarrollo de la Ley 990 de 2005, el presidente de la Confederación de Trabajadores de Colombia - CTC, y el presidente de la Confederación Democrática de Pensionados - CDP, y sus respectivos suplentes.
Que en representación de los empleadores, acudieron el presidente de la Asociación Nacional de Empresarios de Colombia - ANDI, el presidente de la Asociación Bancaria y de Entidades Financieras de Colombia — Asobancaria, el presidente de la Federación Nacional de Comerciantes de Colombia - Fenalco, el presidente de la Sociedad de Agricultores de Colombia - SAC, la presidenta de la Asociación Colombiana de las Micro, Pequeñas y Medianas Empresas - Acopi, y sus respectivos suplentes.
Que en cumplimiento del proceso establecido en el parágrafo del artículo 8º de la Ley 278 de 1996, la secretaria técnica de la comisión permanente de concertación de políticas salariales y laborales solicitó a las partes allegar dentro de las 48 horas siguientes a la finalización de la sesión del 15 de diciembre de 2016, sus posiciones respecto a la fijación del salario mínimo para el año 2017.
Que vencido el término inicial, la secretaría técnica socializó entre los integrantes de la comisión las diferentes posiciones en tomo a la fijación del salarió mínimo para el año 2017, a efecto de que los mismos estudiaran y fijaran su posición al respecto dentro de las 48 horas siguientes al vencimiento del plazo inicial.
Que en aplicación del segundo inciso del parágrafo del artículo 8º de la Ley 278 de 1996, a falta de acuerdo tripartito para la fijación del salario mínimo en el marco de la Comisión permanente de concertación de políticas salariales y laborales, es competencia del Gobierno la determinación de dicho incremento con base en las variables económicas contenidas en la ley y la jurisprudencia constitucional.
ART. 1º—Fijar a partir del primero (1º) de enero de 2017, como Salario Mínimo Legal Mensual para los trabajadores de los sectores urbano y rural, la suma de setecientos treinta y siete mil setecientos diez y siete pesos ($737.717.00).
ART. 2º—Este decreto rige a partir del primero (1º) de enero de 2017 y deroga el Decreto 2552 de 2015.
Dado en Bogotá, D.C., a 30 de diciembre de 2016

References: ARTÍCULO 2
 artículo 2
 artículo 189
 artículo 8
 artículo 115
 artículo 25
 artículo 2
 artículo 56
 artículo 8
 artículo 8
 artículo 8
 artículo 8