Source: http://docplayer.cz/278908-Pracovni-dokument-odborneho-kolegia-pro-tvorbu-vecneho-zameru-zakona-o-socialnich-pracovnicich-a-profesni-komore-profesni-zakon-obsah.html
Timestamp: 2017-01-17 05:26:59+00:00

Document:
⭐Pracovní dokument odborného kolegia pro tvorbu věcného záměru zákona o sociálních pracovnících a profesní komoře (profesní zákon) Obsah
Download "Pracovní dokument odborného kolegia pro tvorbu věcného záměru zákona o sociálních pracovnících a profesní komoře (profesní zákon) Obsah"
1 Pracovní dokument odborného kolegia pro tvorbu věcného záměru zákona o sociálních pracovnících a profesní komoře (profesní zákon) Obsah ČÁST PRVNÍ ÚVODNÍ USTANOVENÍ Předmět úpravy Základní zásady Vymezení některých pojmů Působnost v oblasti sociální práce Vymezení předpokladů pro výkon profese sociálního pracovníka... 5 ČÁST DRUHÁ PODMÍNKY K VÝKONU PROFESE SOCIÁLNÍHO PRACOVNÍKA A PROFESNÍ ZPŮSOBILOST Sociální pracovník - všeobecný Sociální pracovník - specialista Sociální pracovník socionom (licencovaný sociální pracovník) Specializace v oblasti sociální práce Licence v oblasti sociální práce... 9 ČÁST TŘETÍ ODBORNÁ ZPŮSOBILOST A DALŠÍ VZDĚLÁVÁNÍ Odborná způsobilost Další vzdělávání ČÁST ČTVRTÁ PROFESNÍ KOMORA SOCIÁLNÍCH PRACOVNÍKŮ Práva a povinnosti profesní komory Kontrolní pravomoc a další oprávnění profesní komory Organizace profesní komory Povinné členství v profesní komoře Podmínky zápisu do profesní komory Podmínky trvání členství v profesní komoře Práva a povinnosti člena profesní komory Stránka 1 z 172 4.8. Pozastavení a zánik členství v profesní komoře ČÁST PÁTÁ SPOLEČNÁ, PŘECHODNÁ A ZÁVĚREČNÁ USTANOVENÍ Společná ustanovení Přechodná ustanovení Závěrečná ustanovení Stránka 2 z 173 ČÁST PRVNÍ 1. ÚVODNÍ USTANOVENÍ 1.1. Předmět úpravy Tento zákon upravuje: a) výkon profese sociální práce sociálními pracovníky ve veřejnoprávních a v soukromoprávních subjektech; včetně samostatného výkonu činnosti, b) předpoklady a podmínky pro výkon sociální práce a statut sociálního pracovníka, včetně specializací a licencí, c) profesní komoru sociálních pracovníků (dále jen profesní komora ), která dohlíží na odbornou úroveň výkonu sociální práce, dodržování obecně závazných právních předpisů i vnitřních předpisů profesní komory Základní zásady 1. Výkon sociální práce, kvalifikační předpoklady sociálního pracovníka a další pravidla pro výkon profese se řídí tímto zákonem, nejsou-li předmětné oblasti upraveny zvláštním právním předpisem. 2. Sociální pracovník, jehož výkon činnosti je upraven zvláštním zákonem, je povinen plnit obecné požadavky, kvalifikaci a závazky stanovené tímto zákonem Vymezení některých pojmů Sociální práce Sociální práce je činnost, která je součástí systémů sociální ochrany osob. Jejím předmětem je podpora zvládání obtížných životních situací klientů zprostředkováním změny problémových interakcí mezi klienty a subjekty v jejich sociálním prostředí působením na klienty, působením na subjekty v jejich sociálním prostředí a působením na průběh interakce mezi nimi Sociální pracovník Sociální pracovník je osoba, která a) identifikuje podmínky a události, které v rámci životní situace konkrétního jedince, rodiny, skupiny nebo komunity vyvolávají nesnáze v interakcích se subjekty v sociálním prostředí na "mikro", "mezzo" a "makro" úrovni, a to ve všech aspektech dalších systémů společnosti, v nichž se jedinec pohybuje (model sociálně ekologické niky a pojetí problémů vznikajících z dané situace); b) rozpoznává potřeby jedince, rodiny, skupiny nebo komunity, jejichž uspokojování je ohroženo v interakci se subjekty v sociálním prostředí; c) na základě komplexního posouzení životní situace jedince, rodiny, skupiny nebo komunity koncipuje, realizuje a vyhodnocuje pomáhající intervenci; Stránka 3 z 174 d) vytváří předpoklady pro soulad mezi soužitím jednotlivců, skupin, komunit a společnosti s využitím metod sociální práce a komunikace mezi subjekty v rámci multidisciplinární spolupráce s cílem dosáhnout co nejkomfortnější kvality soužití a života; e) účastní se přípravy, tvorby i zkoumání efektivity systémů a nástrojů sociální podpory osob, které tvoří součást institutů sociální ochrany, tj. sociální pracovník se zabývá ovlivňováním problémových interakcí osob s jejich sociálním prostředím a napomáhá jejich sociálnímu začleňování vytvářením rovnováhy mezi osobou a jejím sociálním prostředím, a to jak na úrovni legislativní, systémově-koncepční a odborné, tak na úrovni praktické činnosti a přímé sociální práce; f) je kvalifikovaným odborníkem, který vykonává komplexní agendy nebo zajišťuje intervence v systémech, které jsou upraveny ve speciálních právních předpisech včetně podmínek upravujících nároky na jeho speciální odbornost. Za speciální odbornost se považuje zaměření na konkrétní cílovou skupinu při výkonu činností zejména v těchto pozicích: sociální kurátor, kurátor pro mládež, sociální pracovník sociálně-právní ochrany dětí, protidrogový koordinátor, koordinátor pro romské a národnostní záležitosti, sociální pracovník ve zdravotnickém zařízení, sociálních službách, ve vězeňství a v rámci výkonu agendy sociálních dávek tam, kde se provádí sociální šetření a posuzování sociální situace osob; bližší vymezení typových pozic stanoví prováděcí právní předpis; g) vykonává dohled při výkonu činností sociální práce asistenta sociálního pracovníka (v tuto chvíli 116 odst. 1 písm. d) zákona č. 108/2006 Sb.) h) je povinen prokázat způsobilost k výkonu profese zaměstnavateli i případné kontrole výkonu přenesené působnosti Klient (sociálního pracovníka) Klient je jedinec, rodina, skupina nebo komunita, která je v nesnázích v interakcích se subjekty v sociálním prostředí a z toho důvodu potřebuje podporu a/nebo pomoc sociálního pracovníka bez ohledu na to, zda jej sama vyhledala, nebo jí tato podpora a/nebo pomoc byly sociálním pracovníkem nabídnuty při provádění depistáže. Klientem je také osoba, která je z jakéhokoli důvodu nucena vyhledat kontakt sociálního pracovníka (aniž by chtěla) Posouzení životní situace Posouzení životní situace je vyhodnocení vlivu sociální události nebo kombinací sociálních událostí, které jsou předmětem objednávky klienta, nebo jsou rozpoznány sociálním pracovníkem. Stránka 4 z 175 Supervize 1 Supervize je organizovaná příležitost k reflexi, která se zaměřuje na různé aspekty pracovní situace, s cílem zkvalitnit práci a podpořit profesní růst pracovníka Pracoviště sociální kliniky a) Pracoviště sociální kliniky jsou pracoviště, jejichž nedílnou částí je ucelené zajištění činností sociální práce podle odstavce a na těchto pracovištích působí sociální pracovníci, kteří vykonávají ucelenou agendu sociální práce dle odstavce písmene f), naplňují očekávané kompetence dle odstavce a tato pracoviště získala status sociální kliniky podle odstavce 4.2 písmene h). b) Podmínky pro udělení statusu sociální kliniky stanoví prováděcí předpis na základě posouzení profesní komorou. c) Pracoviště sociální kliniky, jehož působnost spadá do resortu práce a sociálních věcí, může být bonifikováno, pokud získává prostředky na zajištění své základní činnosti prostřednictvím finančních mechanismů státního rozpočtu kapitoly 313 MPSV; způsob bonifikace stanoví podmínky jednotlivých dotačních programů. Ministerstvo vyjednává o analogické bonifikaci s ostatními resorty, do jejichž působnosti spadají pracoviště sociální kliniky prostřednictvím své základní činnosti Působnost v oblasti sociální práce Správu podle tohoto zákona vykonávají: a) Ministerstvo práce a sociálních věcí (dále jen ministerstvo ), b) Profesní komora sociálních pracovníků (dále jen profesní komora ) Vymezení předpokladů pro výkon profese sociálního pracovníka Sociální pracovník je osoba, která splnila kvalifikaci pro profesní postavení osoby jako sociálního pracovníka úspěšným zakončením studijního oboru (programu) 2 uskutečňovaného ve studijním programu (oboru) naplňujícím požadavky pro kvalifikaci a vzdělávání sociálních pracovníků stanovené orgánem pověřeným k jeho akreditaci. Požadavky musí splňovat, jak studijní obor (program), tak studijní program (obor) Pro výkon povolání sociálního pracovníka je způsobilá osoba, která a) získala vyšší odborné vzdělání v příslušném studijním oboru akreditovaném podle zvláštního právního předpisu b) získala vysokoškolské vzdělání v příslušném studijním oboru akreditovaném podle zvláštního právního předpisu. 1 strana 4 2 Údaje uvedené v závorkách v bodech a jsou platné pro vyšší odborné školy, neboť VOŠ používají pojmy program a obor v opačném významu oproti VŠ. Stránka 5 z 176 Další podmínky pro trvání způsobilosti k výkonu profese sociálního pracovníka a podmínky jejich specializací stanoví prováděcí předpis a předpisy profesní komory Podmínky stanovené pro výkon profese sociálního pracovníka zákonem, prováděcími předpisy a předpisy profesní komory jsou závazné jak pro veřejnoprávní, tak pro soukromoprávní subjekty; včetně samostatně vykonávané (výdělečné) činnosti. Stránka 6 z 177 ČÁST DRUHÁ 2. PODMÍNKY K VÝKONU PROFESE SOCIÁLNÍHO PRACOVNÍKA A PROFESNÍ ZPŮSOBILOST 2.1. Sociální pracovník - všeobecný Všeobecný sociální pracovník je osoba, která 1. dosáhla kvalifikace sociálního pracovníka úspěšným zakončením studijního oboru naplňujícího požadavky pro kvalifikaci a vzdělávání sociálních pracovníků stanovené orgánem pověřeným k jeho akreditaci. 2. samostatně vykonává tyto činnosti a) aktivní vyhledávání a monitorování situací, ve kterých dochází k problémům v interakcích lidí a jejich sociálního prostředí, b) komplexní posuzování a vyhodnocování příčin těchto problémových interakcí na úrovni klientů i jejich sociálního prostředí, stejně jako jejich zdrojů a kapacity pro řešení v rámci systémů sociální ochrany osob, c) vytváření předpokladů pro soulad mezi soužitím komunit a společnosti s využitím metod sociální práce na základě komplexního posouzení životní situace jedince, rodiny, skupiny nebo komunity koncipování, realizace a vyhodnocování pomáhající intervence s využitím různorodých teoretických konceptů a metod působení na klienta a sociální prostředí, a to zejména sestavením způsobu a plánu specifického řešení situace s klientem nebo jeho zástupcem, nebo s danou skupinou z jejich individuálně určených potřeb, v souladu s potřebami a principy společnosti, d) spolupráce s návaznými službami při řešení životní situace klientů, e) výkon komplexních agend nebo zajišťování intervence v systémech, které jsou upraveny ve speciálních právních předpisech včetně podmínek upravujících nároky na jeho speciální odbornost pod dohledem sociálního pracovníka specialisty vykonává tyto činnosti a) účastní se přípravy, tvorby a zkoumání efektivity systémů a nástrojů sociální podpory osob, které tvoří součást institutů sociální ochrany, v případě, že tyto nástroje selhávají, iniciuje jejich změnu, b) spolupodílí se na přípravě a realizaci preventivních aktivit, jejichž cílem je předcházet vzniku nepříznivých životních situací klientů, 3 Za speciální odbornost se považuje výkon agend zejména v systémech, jako jsou: sociální služby, sociálně právní ochrana dětí, sociální dávkové systémy, aktivní i pasivní politika zaměstnanosti, zdravotní a specifické sociálně zdravotní služby, školská zařízení a ústavní výchova, trestní justice a výkon trestu (vč. alternativního trestu) práce s migranty a činnosti sociální práce v rámci integrovaného záchranného systému, sociální poradenství, oblast mediace a probace, specializační činnosti jako psychosociální a pedagogicko-psychologické poradenství. Stránka 7 z 178 c) vytváří koncepční a metodické materiály pro výkon sociální práce na úrovni organizace či regionu a další podpůrné mechanismy a opatření sociální ochrany osob Sociální pracovník - specialista Sociální pracovník - specialista je osoba, která 1. splnila kvalifikaci sociálního pracovníka úspěšným zakončením studijního oboru uskutečňovaného ve studijním programu naplňujícím požadavky pro kvalifikaci a vzdělávání sociálních pracovníků stanovené orgánem pověřeným k jeho akreditaci a nad rámec tohoto vzdělání získala specializaci v profesi sociální práce dle článku 2.4, 2. získala nejméně 3 roky praxe na pozici všeobecného sociálního pracovníka za podmínky ověření způsobilosti prostřednictvím stáže na pracovišti sociální kliniky, 3. metodicky vede a koordinuje všeobecné sociální pracovníky v oblastech své dosažené specializace, 4. koordinuje výkon sociální práce na úrovni krajské samosprávy a v obcích s přenesenou působností, v organizacích sociální práce s počtem zaměstnanců nad deset, nebo v organizacích s celokrajskou či vyšší působností Sociální pracovník socionom (licencovaný sociální pracovník) Sociální pracovník - socionom je osoba, která 1. splnila kvalifikaci sociálního pracovníka úspěšným zakončením studijního oboru uskutečňovaného ve studijním programu naplňujícím požadavky pro kvalifikaci a vzdělávání sociálních pracovníků stanovené orgánem pověřeným k jeho akreditaci, a nad rámec tohoto vzdělání splňuje některou z následujících kvalifikačních podmínek: a) (metodik a koordinátor) získala licenci v profesi sociální práce dle uvedených právních předpisů, a nejméně 3 roky praxe na pozici sociálního pracovníka specialisty před udělením licence dle článku 2.5. b) (expert a vzdělavatel) získala odbornou kvalifikaci na úrovni rigorózní zkoušky (PhDr.), doktorské zkoušky (Ph.D.), habilitačního řízení (doc.) či profesury (prof.) ve studijním oboru uskutečňovaném ve studijním programu naplňujícím požadavky pro kvalifikaci a vzdělávání sociálních pracovníků stanovené orgánem pověřeným k jeho akreditaci, a nejméně 5 let praxe na pozici sociálního pracovníka specialisty nebo dokončené doktorské vzdělání (Ph. D.). c) (supervizor) supervizní výcvik akreditovaný MPSV v minimálním rozsahu 200 hodin a nejméně 5 let praxe na pozici sociálního pracovníka specialisty. 2. Sociální pracovník socionom je dále osoba, která a) metodicky vede a koordinuje všeobecné sociální pracovníky a specialisty na úrovni mikropraxe i makropraxe. Stránka 8 z 179 b) vzdělává sociální pracovníky na vyšších odborných školách, na vysokých školách a v rámci ministerstvem akreditovaných kurzů celoživotního vzdělávání. c) vykonává supervize sociálních pracovníků na úrovni mikropraxe i makropraxe. d) koordinuje výkon sociální práce na úrovni krajské samosprávy a u obcí s přenesenou působností, na MPSV, u organizací sociální práce s počtem zaměstnanců nad dvacet, nebo u organizací s celokrajskou či vyšší působností. e) Vyučuje předměty či kurzy v okruzích Minimálního standardu (1. Teorií a metod sociální práce, 2. Sociální politiky, 3. Praxe a supervize, 4. Sociální patologie, 5. Problematiky menšin atd.) 2.4. Specializace v oblasti sociální práce 1. Specializaci sociální pracovník získává absolvováním speciálních vzdělávacích programů po ukončení kvalifikačních předpokladů v obecné a základní míře pro výkon profese sociální práce a ověřením praktických kompetencí k výkonu specializované sociální práce na pracovišti sociální kliniky. 2. Obory specializačního vzdělávání, jejich minimální rozsah, obsah vzdělávacího programu a způsob ukončení vzdělávání, včetně praktického ověření stanoví prováděcí předpis na základě posouzení profesní komorou. 3. Forma specializačního praktického ověření je odborná stáž, v rozsahu stanoveném prováděcím právním předpisem na základě posouzení profesní komorou v rámci získání odborné způsobilosti podle odstavce 2.2. bodu Praktické ověření provádí kompetentní sociální pracovník zaměstnanec pracoviště sociální kliniky Licence v oblasti sociální práce 1. Licenci sociální pracovník získává absolvováním speciálních vzdělávacích programů po ukončení kvalifikačních předpokladů v obecné a základní míře pro výkon profese sociální práce a ověřením praktických kompetencí k výkonu licencované sociální práce na pracovišti sociální kliniky. 2. Obory vzdělávání pro dosažení licence, jejich minimální rozsah, obsah vzdělávacího programu a způsob ukončení vzdělávání, včetně praktického ověření stanoví prováděcí předpis na základě posouzení profesní komorou. 3. Forma praktického ověření je odborná stáž, v rozsahu stanoveném prováděcím právním předpisem na základě posouzení profesní komorou v rámci získání odborné způsobilosti podle odstavce 2.3. bodu 1 písmene a). 4. Praktické ověření provádí kompetentní sociální pracovník zaměstnanec pracoviště sociální kliniky. Stránka 9 z 1710 ČÁST TŘETÍ 3. ODBORNÁ ZPŮSOBILOST A DALŠÍ VZDĚLÁVÁNÍ 3.1. Odborná způsobilost Sociální pracovník všeobecný je odborně způsobilý a) jestliže dosáhl vyššího odborného vzdělání absolvováním vzdělávacího oboru akreditovaného podle zákona č. 561/2004 Sb. v programech vzdělání, které určí profesní komora ve spolupráci s ministerstvem. b) jestliže dosáhl vysokoškolského vzdělání absolvováním bakalářského nebo magisterského studijního programu akreditovaného podle zákona č. 111/1998 Sb., v oborech vzdělání, které určí profesní komora ve spolupráci s ministerstvem Sociální pracovník specialista je odborně způsobilý a) jestliže dosáhl vyššího odborného vzdělání absolvováním vzdělávacího oboru akreditovaného podle zákona č. 561/2004 Sb. v programech vzdělání, které určí profesní komora ve spolupráci s ministerstvem. b) jestliže dosáhl vysokoškolského vzdělání absolvováním bakalářského nebo magisterského studijního programu akreditovaného podle zákona č. 111/1998 Sb., v oborech vzdělání, které určí profesní komora ve spolupráci s ministerstvem Sociální pracovník socionom je odborně způsobilý a) jestliže dosáhl vysokoškolského vzdělání absolvováním magisterského nebo doktorandského studijního programu akreditovaného podle zákona č. 111/1998 Sb., v oborech vzdělání, který určí profesní komora ve spolupráci s ministerstvem. b) jestliže absolvoval rigorózní řízení, habilitoval se, nebo byl jmenován profesorem v oborech vzdělání, které určí profesní komora ve spolupráci s ministerstvem Další vzdělávání Sociální pracovník je povinen obnovovat si, upevňovat a doplňovat kvalifikaci v rozsahu nejméně 24 hodin za kalendářní rok. Zaměstnavatel je povinen toto další vzdělávání sociálnímu pracovníku zabezpečit a kdykoli prokázat způsoby, kterými naplňování podmínek pro výkon profese sociální práce zajišťuje. Pokud pracovní poměr sociálního pracovníka u téhož zaměstnavatele netrvá celý kalendářní rok, činí rozsah dalšího vzdělávání jednu dvanáctinu částky rozsahu uvedeného ve větě první za každý kalendářní měsíc trvání pracovního poměru. V případě nepřítomnosti v práci v rozsahu delším než jeden kalendářní měsíc se rozsah dalšího vzdělávání krátí o jednu dvanáctinu celkové částky rozsahu. Povinnost zabezpečení dalšího vzdělávání se nevztahuje na zaměstnance ve zkušební době. Pro potřeby splnění podmínky dalšího vzdělávání se započítává také vzdělávání uskutečněné v rámci přípravy k získání Stránka 10 z 1711 specializace nebo licence, za předpokladu, že část takového vzdělávání byla uskutečněna v ucelené podobě v rámci jednoho kalendářního roku Formy dalšího vzdělávání jsou a) specializační vzdělávání zajišťované vysokými školami a vyššími odbornými školami navazující na získanou odbornou způsobilost k výkonu povolání sociálního pracovníka, b) účast v kurzech s akreditovaným programem, c) odborné stáže, d) účast na školicích akcích, e) účast na konferencích Další vzdělávání podle odstavce písm. b) se uskutečňuje na základě akreditace vzdělávacích programů udělené ministerstvem a zároveň profesní komorou na vysokých školách, vyšších odborných školách a ve vzdělávacích zařízeních právnických a fyzických osob (dále jen vzdělávací zařízení ) Dalším vzděláváním podle odstavce písm. c) se rozumí výkon odborné činnosti na základě písemné smlouvy mezi zaměstnavatelem a zařízením zajišťujícím odbornou stáž Dalším vzděláváním podle odstavce písm. d) se rozumí vzdělávací akce v maximálním rozsahu 8 hodin ročně organizovaná zaměstnavatelem nebo odbornou organizací, jejíž je zaměstnavatel členem Dalším vzděláváním podle odstavce písm. e) se rozumí akce odborného charakteru v maximálním rozsahu 8 hodin ročně, jejíž program se týká oboru činnosti sociálního pracovníka Účast na dalším vzdělávání podle odstavce se považuje za prohlubování kvalifikace podle 230 zákona č. 262/2006 Sb., Zákoník práce Dokladem o absolvování dalšího vzdělávání podle odstavce písm. a) a b) je osvědčení vydané vzdělávacím zařízením, které další vzdělávání pořádalo. Dokladem o absolvování dalšího vzdělávání podle odstavce písm. c) a d) je potvrzení vydané zařízením, ve kterém byla zajišťována odborná stáž, nebo zaměstnavatelem jako organizátorem odborné stáže nebo školicí akce. Dokladem o absolvování dalšího vzdělávání podle odstavce písm. e) je potvrzení vydané organizátorem konference. Stránka 11 z 1712 ČÁST ČTVRTÁ 4. PROFESNÍ KOMORA SOCIÁLNÍCH PRACOVNÍKŮ 1. Zřizuje se Profesní komora sociálních pracovníků (dále jen profesní komora ) se sídlem v Praze. 2. Profesní komora je samosprávnou nepolitickou stavovskou organizací sdružující všechny sociální pracovníky zapsané v registru vedeném profesní komorou. 3. Profesní komora je právnickou osobou. Profesní komora 4.1. Práva a povinnosti profesní komory a) účastní se jednání při tvorbě právních předpisů, které ovlivňují výkon profese nebo systémy sociální ochrany obyvatel (povinné připomínkové místo), b) vydává interní předpisy upravující výkon profese a stanovuje další důležité předpoklady a podmínky k jejímu výkonu (např. etický kodex), nejsou-li předmětem jiné právní úpravy, c) vyžaduje od svých členů doklady spojené s výkonem povolání a dosažení kvalifikace i specifických odborných požadavků dané oblasti sociální práce, d) vytváří podmínky pro dosahování předepsané kvalifikace, specializačního i dalšího vzdělávání a účastní se provádění specializačních zkoušek ve spolupráci se vzdělavateli, e) vyjadřuje se k podmínkám a způsobu dosahování odborné způsobilosti, specializačního a dalšího vzdělávání a účastní se provádění specializačních zkoušek, f) stanovuje podmínky k výkonu soukromé praxe svých členů a k výkonu funkce odborných zástupců podle zvláštního předpisu, g) vydává osvědčení o splnění podmínek pro udělení specializací a licencí, pokud je nevydávají vzdělávací instituce, h) uděluje specializace a licence v oboru sociální práce pro výkon profese, i) registruje sociálního pracovníka do profesní komory, splňuje-li podmínky k registraci, j) pozastaví nebo zruší členství sociálního pracovníka za podmínek stanovených v prováděcích předpisech upravujících postupy profesní komory, f) vydává pro členy organizace závazná stanoviska k odborným problémům, g) řeší stížnosti na výkon povolání svých členů v rozporu s podmínkami pro výkon profese, h) uplatňuje disciplinární pravomoc v rozsahu stanoveném tímto zákonem, i) vykonává další činnosti, pokud tak stanoví zvláštní právní předpis. Proti rozhodnutí profesní komory podle ustanovení 4.1 g) lze podat opravný prostředek. O opravném prostředku vůči rozhodnutí profesní komory rozhoduje soud a násl občanského soudního řádu Stránka 12 z 1713 Profesní komora dále 4.2. Kontrolní pravomoc a další oprávnění profesní komory a) dbá, aby její členové vykonávali svou profesi odborně, v souladu s profesní etikou, v souladu s právními předpisy vztahujícími se k profesi i v souladu s předpisy profesní komory, b) stanovuje další podmínky pro výkon profese a způsob posuzování kvalifikačních předpokladů v jednotlivých stupních a specializacích a dalších podmínek pro výkon profese, které nestanoví právní předpisy, c) potvrzuje splnění podmínek k výkonu profese v jednotlivých stupních a specializacích podle Řádu, včetně dosažené kvalifikace a naplnění dalších podmínek pro výkon sociální práce prostřednictvím akreditovaných programů nebo oborů pro sociální práci, d) zaručuje (garantuje) odbornost svých členů ve vztahu k definovaným specializacím a licencím v oblasti výkonu sociální práce prostřednictvím systému specializací a licencí, e) poskytuje ochranu právům a profesním zájmům a vytváří, zprostředkovává a koordinuje ochranné instituty a podporu pro výkon profese sociálního pracovníka, f) chrání profesní čest svých členů a statut sociální práce jako odborné profesní a profesionální činnosti, g) vede písemný a elektronický registr členů profesní komory spravovaný ministerstvem, h) uděluje status sociální kliniky a obdobných zařízení vytvářených pro podporu a vývoj sociální práce, vede seznam pracovišť sociální kliniky a vede seznam spolupracujících vzdělávacích institucí a dalších subjektů (fyzických i právnických osob), i) dbá, aby profesní řády a předpisy byly v souladu s ústavním pořádkem České republiky a právním systémem ČR i mezinárodními předpisy Organizace profesní komory Organizačními články komory jsou ústředí a regionální pobočky, které mohou být spojovány do větších celků. Profesní komora upraví jejich statut. Členem ústředí je vždy 1 zástupce MPSV a 1 člen regionální pobočky při zachování lichého počtu členů (14 poboček + 1 zástupce ministerstva). Administrativní a organizační fungování profesní komory zajišťuje kancelář profesní komory. Orgány profesní komory jsou a) Předseda/President, b) Představenstvo, c) Rada, d) Čestná etická komise, e) Revizní komise, f) Etická komise, g) další komise zřízené na základě zmocnění (Odborná komise/odborné kolegium, aby se v užším pracovním týmu hlídala pouze odbornost a obsah studia v různých vzdělávacích institucích). Stránka 13 z 1714 4.4. Povinné členství v profesní komoře Každý sociální pracovník, který vykonává na území České republiky profesi sociálního pracovníka, musí být členem profesní komory a musí splňovat předepsanou odbornou kvalifikaci Podmínky zápisu do profesní komory 1. Profesní komora zapíše do registru do dvou měsíců od doručení žádosti každého, kdo a) splnil kvalifikační předpoklady pro výkon profese sociálního pracovníka dané tímto zákonem, b) má plnou způsobilost k právním úkonům, c) nebyl v průběhu předchozích pěti let vyloučen z profesní komory, d) je bezúhonný. 2. Za bezúhonnou se (pro účely tohoto zákona) považuje fyzická osoba, která nebyla odsouzena pro úmyslný trestný čin, ani trestný čin spáchaný z nedbalosti v souvislosti s výkonem profese sociální práce, nebo činností s ním srovnatelnou, anebo fyzická osoba, jejíž odsouzení pro tyto trestné činy bylo zahlazeno nebo se na ni z jiných důvodů hledí, jako by nebyla odsouzena. 3. Bezúhonnost se dokládá výpisem z evidence Rejstříku trestů a dále doklady prokazujícími splnění podmínky bezúhonnosti vydanými státy, ve kterých se fyzická osoba zdržovala v posledních 3 letech nepřetržitě déle než 3 měsíce. Výpis z evidence Rejstříku trestů a další doklady, jimiž se dokládá bezúhonnost, nesmí být starší 3 měsíců. Při uznávání dokladu o bezúhonnosti, který vydal příslušný orgán jiného členského státu Evropské unie, se postupuje podle zvláštního právního předpisu (zákon č. 18/2004 Sb.). 4. Za účelem doložení bezúhonnosti si profesní komora vyžádá podle zvláštního právního předpisu (zákon č. 269/1994 Sb.) výpis z evidence Rejstříku trestů. Žádost o vydání výpisu z evidence Rejstříku trestů a výpis z evidence Rejstříku trestů se předávají v elektronické podobě, a to způsobem umožňujícím dálkový přístup Podmínky trvání členství v profesní komoře Podmínkami trvání členství v profesní komoře jsou a) výkon profese sociálního pracovníka, b) další vzdělávání stanovené příslušnými profesními a právními předpisy, c) dodržování právních předpisů a aktů profesní komory (standardů, etického kodexu a řádů) d) bezúhonnost. Stránka 14 z 1715 4.7. Práva a povinnosti člena profesní komory Každý člen komory má právo a) volit zástupce do orgánů profesní komory a sám být volen, b) využívat pomoci profesní komory v oblasti dalšího vzdělávání a specializace, c) využívat právní pomoci profesní komory ve sporech spojených s výkonem profese a s plněním podmínek pro její výkon, d) přerušit členství v profesní komoře na základě písemné žádosti, e) přihlásit se do licenčního či specializačního řízení profesní komory, a to části teoretické i praktické. Každý člen komory má povinnost a) řídit se postupy a principy výkonu profese (standardy v oblasti metod a technik sociální práce), které upravuje prováděcí právní předpis vytvořenými na základě kritérií a podmínek stanovených profesní komorou, b) řídit se dalšími předpisy s přímým dopadem do výkonu profese, vytvořenými profesní komorou, c) dodržovat etické kodexy vztahující se k výkonu profese sociální práce a jejím specializacím, d) zachovávat mlčenlivost, která je upravena tímto zákonem nebo speciálními právními předpisy, e) spolupracovat se studenty a sociálními pracovníky při výkonu odborné praxe v rámci studia nebo dalšího vzdělávání a dobrovolníky a pomáhat jim zajišťovat jejich vzdělávací potřeby zejména prostřednictvím institutu sociální kliniky, f) vykonávat svou činnost v souladu se zásadami a principy výkonu profese, které stanoví profesní komora v dokumentech uvedených v tomto článku zejména pod písmeny b) až d), g) dále se vzdělávat dle podmínek stanovených tímto zákonem, h) podrobit se sankcím v případě porušení či neplnění kterékoli z výše uvedených povinností, sankce stanoví profesní komora ve vnitřních předpisech, i) vykonávat své povolání odborně, v souladu s právními předpisy, jeho etikou a způsobem stanoveným zákony a dalšími předpisy vnitrostátního práva i mezinárodních předpisů a dokumentů, jakož i podmínkami stanovenými komorou (další vzdělávání, standardy, etický kodex), j) dodržovat vnitřní předpisy profesní komory, zejména organizační, jednací, volební a disciplinární řád profesní komory, k) řádně platit stanovené příspěvky, l) oznámit příslušným orgánům profesní komory změny související s výkonem profese, Stránka 15 z 1716 m) v případech stanovených profesní komorou uzavřít odpovědnostní pojištění s příslušným subjektem, n) pokud sociální pracovník vykonává veřejnou funkci, je povinen tuto skutečnost oznámit profesní komoře, prováděcí a interní předpisy stanoví podmínky trvání členství v profesní komoře a posuzování podmínek pro členství v profesní komoře, o) vykonávat přímé činnosti sociální práce pod supervizí Pozastavení a zánik členství v profesní komoře Členství v profesní komoře zaniká a) úmrtím; b) vystoupením z profesní komory; c) vyloučením z profesní komory; d) ztrátou odborné způsobilosti; e) ztrátou bezúhonnosti; f) omezením nebo zbavením způsobilosti k právním úkonům. Členství v profesní komoře se pozastavuje a) na žádost sociálního pracovníka zejména v případě mateřství; rodičovské dovolené; dlouhodobého pobytu v zahraničí bez výkonu profese, kterým není odborná stáž výkonu sociální práce; ze zdravotních důvodů, které brání výkonu profese, a to za podmínek stanovených v prováděcím předpisu; b) z důvodu nehrazení členských příspěvků. Stránka 16 z 1717 ČÁST PÁTÁ 5. SPOLEČNÁ, PŘECHODNÁ A ZÁVĚREČNÁ USTANOVENÍ 5.1. Společná ustanovení Zmocňovací ustanovení Ministerstvo vydá vyhlášku ke stanovení dalších kompetencí sociálního pracovníka (formy, obsah a dílčí odborné činnosti sociální práce, jejich úroveň a potřeba další kvalifikace, tj. specializace, jsou upraveny a vymezeny v prováděcím právním předpise) Přechodná ustanovení 1. Kvalifikační předpoklady se považují za splněné i tehdy, pokud sociální pracovník specialista nesplňuje podmínky podle článku 2.4, ale vykonává kontrolu a metodicky vede všeobecné sociální pracovníky nejméně 7 let. 2. Kvalifikační předpoklady se považují za splněné i tehdy, pokud sociální pracovník socionom nesplňuje další podmínky podle článku 2.3 odst. 1 písm. b), ale vykonává kontrolu a metodicky vede sociální pracovníky všeobecné nejméně 7 let Závěrečná ustanovení Zrušovací ustanovení Zrušuje se: 1. 1 odst. 2 zákona č. 108/2006 Sb., o sociálních službách, ve znění pozdějších předpisů zákona č. 108/2006 Sb., o sociálních službách, ve znění pozdějších předpisů zákona č. 108/2006 Sb., o sociálních službách, ve znění pozdějších předpisů zákona č. 108/2006 Sb., o sociálních službách, ve znění pozdějších předpisů Účinnost Stránka 17 z 17 Zobrazit více
Výkon sociálně-právní ochrany pověřenými osobami (1) Pověřené osoby poskytují sociálně-právní ochranu na základě rozhodnutí o pověření k výkonu takové činnosti (dále jen "pověření"). (2) Pověřené osoby Více Pedagogický pracovník
Kurz pro výchovné poradce Právn vní rámec výkonu poradenské Text k předmp edmětu Školské zákony a vyhláš ášky Zákon č.. 563/2004 Sb. Autor: Ing. Vlasta Šormová Pedagogický pracovník Pedagogickým pracovníkem Více Standardy kvality pro OSPOD
Standardy kvality sociálně-právní ochrany dětí 1. Místní a časová dostupnost 1a Orgán sociálně-právní ochrany zajišťuje účinné poskytování sociálně-právní ochrany v potřebném rozsahu na celém území své Více Vzdělání a vzdělávání pracovníků v zařízeních sociálních služeb Mgr. Ivana Štěpánková, OSZSP ČR
Vzdělání a vzdělávání pracovníků v zařízeních sociálních služeb Mgr. Ivana Štěpánková, OSZSP ČR V SOCIÁLNÍCH SLUŽBÁCH VYKONÁVAJÍ ODBORNOU ČINNOST a) sociální pracovníci (108/2006 Sb., 505/2006 Sb.) b) Více Odbor sociálních služeb MPSV ČR. Mgr. Anna Kotoučová
Odbor sociálních služeb MPSV ČR Mgr. Anna Kotoučová Obsah prezentace: 1. Informace o připravovaném zákonu o sociálních službách a) legislativní úprava pozice sociální pracovník b) legislativní úprava pracovníků Více Úplné znění předpisu s vyznačením změn ve znění zákona č. 197/2014 Sb. ze dne 27. srpna 2014
Zákon č. 563/2004 Sb., o pedagogických pracovnících a o změně některých zákonů Úplné znění předpisu s vyznačením změn ve znění zákona č. 197/2014 Sb. ze dne 27. srpna 2014 Poznámka redakce: Změny jsou Více 4. newsletter: Únor 2014
4. newsletter: Únor 2014 Čtvrtý newsletter se věnuje nejaktuálnějšímu tématu v oblasti sociální práce. Připravovaný zákon o sociální práci a profesní komoře je ve finále a veřejnost se již seznamuje s Více Změna zákona o nelékařských zdravotnických povoláních ČÁST PRVNÍ
Zákon 105/2011 Sb., kterým se mění zákon č. 96/2004 Sb., o podmínkách získávání a uznávání způsobilosti k výkonu nelékařských zdravotnických povolání a k výkonu činností souvisejících s poskytováním zdravotní Více VYHLÁŠKA. č. 317/2005 Sb., o dalším vzdělávání pedagogických pracovníků, akreditační komisi a kariérním systému pedagogických pracovníků
VYHLÁŠKA č. 317/2005 Sb., o dalším vzdělávání pedagogických pracovníků, akreditační komisi a kariérním systému pedagogických pracovníků ze dne 27. července 2005 Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy Více Otázky platné od 1.1.2014. Kontrolní otázky podle zákona č. 455/1991 Sb., o živnostenském podnikání, ve znění pozdějších předpisů
Kontrolní otázky podle zákona č. 455/1991 Sb., o živnostenském podnikání, ve znění pozdějších předpisů 1. Zákon č. 455/1991 Sb., o živnostenském podnikání (živnostenský zákon), ve znění pozdějších předpisů, Více Statut. Okresní hospodářské komory Olomouc. Část první Základní ustanovení
Statut Okresní hospodářské komory Olomouc Část první Základní ustanovení čl. 1 1. Okresní hospodářská komora Olomouc (dále jen Komora) je ustavena na základě zákona č. 301/1992 Sb. v platném znění o Hospodářské Více 2004/563 Sb. Zákon o pedagogických pracovnících a o změně některých zákonů. Zákon o pedagogických pracovnících a o změně některých zákonů
2004/563 Sb. Zákon o pedagogických pracovnících a o změně některých zákonů 563/2004 ve znění 82/2015 (účinnost května 2015) Zákon o pedagogických pracovnících a o změně některých zákonů Parlament se usnesl Více 4. Personální zabezpečení výkonu sociálně-právní ochrany dětí. Název standardu. Kritéria standardu. Závazné pro: Vypracovala: Schválila: Dne a podpis:
Název standardu 4. Personální zabezpečení výkonu sociálně-právní ochrany dětí 4a) Orgán sociálně-právní ochrany má v rámci stanovené organizační struktury určen počet pracovních míst a zpracované pracovní Více Zákon č. 563/2004 Sb., o pedagogických pracovnících a o změně některých zákonů
Zákon č. 563/2004 Sb., o pedagogických pracovnících a o změně některých zákonů Změna: 383/2005 Sb. Změna: 179/2006 Sb. Změna: 264/2006 Sb. Změna: 189/2008 Sb. Změna: 384/2008 Sb. Změna: 223/2009 Sb. Změna: Více Křižovnická pečovatelská služba. Personální a organizační zajištění pečovatelské služby Platnost od 1. 3. 2015
STANDARD Č.9 Personální a organizační zajištění Platnost od 1. 3. 2015 Organizační struktura a počet pracovních míst Stanovení počtu a struktury zaměstnanců je v kompetenci ředitele KPS. Struktura zaměstnanců Více Celoživotní vzdělávání ve vztahu k výkonu sociální práce. Jihlava 30. 10. 2014 PaedDr. Marie Vorlová
Celoživotní vzdělávání ve vztahu k výkonu sociální práce Jihlava 30. 10. 2014 PaedDr. Marie Vorlová Sociální práce Sociální pracovník Profese sociální práce podporuje sociální změnu, řešení problémů v Více Kontrolní otázky podle zákona č. 455/1991 Sb., o živnostenském podnikání, ve znění pozdějších předpisů
Kontrolní otázky podle zákona č. 455/1991 Sb., o živnostenském podnikání, ve znění pozdějších předpisů 1. Zákon č. 455/1991 Sb., o živnostenském podnikání (živnostenský zákon), ve znění pozdějších předpisů, Více ODBORNÁ ZPŮSOBILOST NA PYROTECHNICKÉ VÝROBKY. Český úřad pro zkoušení zbraní a střeliva Jilmová 759/12 130 00 Praha 3 Žižkov www.cuzzs.
ODBORNÁ ZPŮSOBILOST NA PYROTECHNICKÉ VÝROBKY Český úřad pro zkoušení zbraní a střeliva Jilmová 759/12 130 00 Praha 3 Žižkov www.cuzzs.cz 1. Odborná způsobilost dle práva ES SMĚRNICE EVROPSKÉHO PARLAMENTU Více ČÁST PRVNÍ. HLAVA I Obecná ustanovení
Exportováno z právního informačního systému CODEXIS 563/2004 Sb. Zákon o pedagogických pracovnících a o změně některých... - znění dle 420/11 Sb. 563/2004 Sb. ZÁKON ze dne 24. září 2004 o pedagogických Více ČÁST PRVNÍ PEDAGOGIČTÍ PRACOVNÍCI ŠKOL A ŠKOLSKÝCH ZAŘÍZENÍ HLAVA I OBECNÁ USTANOVENÍ
Platné znění části první zákona č. 563/2004 Sb., o pedagogických pracovnících a o změně některých zákonů, s vyznačením navrhovaných změn a doplnění Zákon č. 563/2004 Sb., o pedagogických pracovnících a Více Vzdělávání v rámci ČAS, vzdělávací aktivity, sestavování vzdělávacích programů Jindra Pavlicová prezidium ČAS Historie I. Vznik Spolku absolventek školy ošetřovatelské (SAŠO) z iniciativy amerických sester, Více Novela zákona o vysokých školách N Á V R H V Y B R A N Ý C H U S T A N O V E N Í K A K R E D I T A C Í M
N Á V R H V Y B R A N Ý C H U S T A N O V E N Í K A K R E D I T A C Í M (výrazně pozměněné oproti původnímu návrhu) Návrh vymezení Orgánu pro vnitřní hodnocení kvality veřejné vysoké školy a Standardů Více Zákon č. 563/2004 Sb., o pedagogických pracovnících a o změně některých zákonů
Exportováno z právního informačního systému CODEXIS 563/2004 Sb. Zákon o pedagogických pracovnících a o změně některých... - znění dle 198/12 Sb. 563/2004 Sb. ZÁKON ze dne 24. září 2004 o pedagogických Více Organizační řád Drážní inspekce
Ústřední át Těšnov 5 110 00 Praha 1 Č. j.: 5 227/2009/DI Organizační řád Drážní inspekce Vydán na základě Rozhodnutí ministra dopravy ze dne 24. května 2007, kterým se vydává úplné znění statutu Drážní Více Vnitřní předpis Vysoké školy technické a ekonomické v Českých Budějovicích
Vnitřní předpis Vysoké školy technické a ekonomické v Českých Budějovicích Datum vydání: 1. 11. 2013 Účinnost od: 4. 11. 2013 Účinnost do: odvolání Číslo jednací: 39369/2013 Počet stran: 4 Počet příloh: Více Novela zákona o sociálně-právní ochraně dětí 22. 11. 2012. PhDr. Miloslav Macela Odbor rodiny a ochrany práv dětí
Novela zákona o sociálně-právní ochraně dětí 22. 11. 2012 PhDr. Miloslav Macela Odbor rodiny a ochrany práv dětí Novela zákona o sociálně právní ochraně dětí schvalovací proces Prošla dvakrát mezirezortním Více SBÍRKA PŘEDPISŮ ČESKÉ REPUBLIKY
Ročník 2004 SBÍRKA PŘEDPISŮ ČESKÉ REPUBLIKY PROFIL PŘEDPISU: Titul předpisu: Zákon o pedagogických pracovnících a o změně některých zákonů Citace: 563/2004 Sb. Částka: 190/2004 Sb. Na straně (od-do): 10333-10345 Více O insolvenčních správcích.txt. Parlament se usnesl na tomto zákoně České republiky:
Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy registrovalo podle 36 odst. 2 zákona č. 111/1998 Sb., o vysokých školách a o změně a doplnění dalších zákonů (zákon o vysokých školách), dne 25. června 2010 Více VÝUKA NÁBOŽENSTVÍ VE ŠKOLÁCH
VÝUKA NÁBOŽENSTVÍ VE ŠKOLÁCH Výuka předmětu Náboženství se ve školách řídí především těmito zákony platnými od 1. 1. 2005: Zákon 561/2004 Sb., o předškolním, základním, středním, vyšším odborném a jiném Více Zákon č. 563/2004 Sb.
Zákon č. 563/2004 Sb. ZÁKON ze dne 24. září 2004 o pedagogických pracovnících a o změně některých zákonů ve znění pozdějších změn provedených zákonem č. 383/2005 Sb. a zákonem č. 179/2006 Sb. Parlament Více S B Í R K A O B S A H:
S B Í R K A INTERNÍCH AKTŮ ŘÍZENÍ GENERÁLNÍHO ŘEDITELE HASIČSKÉHO ZÁCHRANNÉHO SBORU ČESKÉ REPUBLIKY Ročník: 2013 V Praze dne 19. února 2013 Částka: 11 O B S A H: Část I. 11. Pokyn generálního ředitele Více Pracovní rehabilitace
Novela zákona o zaměstnanosti, přijatá zákonem č. 375/2011 Sb., kterým se mění některé zákony v souvislosti s přijetím zákona o zdravotních službách, zákona o specifických zdravotních službách a zákona Více STAVOVSKÝ PŘEDPIS č. 12 ČESKÉ LÉKAŘSKÉ KOMORY
STAVOVSKÝ PŘEDPIS č. 12 ČESKÉ LÉKAŘSKÉ KOMORY Představenstvo České lékařské komory podle zákona č. 220 / 1991 Sb., o České lékařské komoře, České stomatologické komoře, České lékárnické komoře (dále jen Více Zákon č. 563/2004 Sb. o pedagogických pracovnících a o změně některých zákonů
Zákon č. 563/2004 Sb. o pedagogických pracovnících a o změně některých zákonů Částka: 190/2004 Sb. Datum účinnosti: 1. ledna 2005 Změny a doplňky předpisu: 383/2005., 179/2006 Sb. s. účinností od 5.5.2006 Více Standardy kvality sociálně-právní ochrany dětí při poskytování sociálněprávní ochrany zařízeními pro děti vyžadující okamžitou pomoc
Standardy kvality sociálně-právní ochrany dětí při poskytování sociálněprávní ochrany zařízeními pro děti vyžadující okamžitou pomoc 1a 1b 2a 2b 2c 3a 3b 3c 1. Cíle a způsoby činnosti zařízení pro dčti Více Metodické doporučení č.j. 14 712/2009-61 k zabezpečení logopedické péče ve školství
Metodické doporučení č.j. 14 712/2009-61 k zabezpečení logopedické péče ve školství Metodické doporučení se týká podmínek organizačního zabezpečení logopedické péče v resortu školství (dále jen logopedická Více Zákon č. 563/2004 Sb., o pedagogických pracovnících a o změně některých zákonů
Platné znění části první zákona č. 563/2004 Sb., o pedagogických pracovnících a o změně některých zákonů, s vyznačením navrhovaných změn a doplnění (zdroj MŠMT http://www.msmt.cz/dokumenty/aktualni-zneni-zakona-o-pedagogickych-pracovnicich-k-1- Více Osnova kurzu Vstupní vzdělávání následné 00. Úvodní kapitola 01. Informace o kurzu 02. Informace ke studiu 01. Organizace a činnosti veřejné správy
Osnova kurzu Vstupní vzdělávání následné 00. Úvodní kapitola 01. Informace o kurzu 02. Informace ke studiu 01. Organizace a činnosti veřejné správy 01. Pojem veřejná správa 02. Vymezení veřejné správy Více Registrace zdravotnických pracovníků
Registrace zdravotnických pracovníků PhDr. Michaela Hofštetrová Knotková vedoucí Registru NCO NZO Brno Email: hofstetrova@nconzo.cz Tel.č.: 543 559 353 o podmínkách získávání a uznávání způsobilosti k Více ZÁKON č. 563/2004 Sb. ze dne 24. září 2004. o pedagogických pracovnících a o změně některých zákonů HLAVA I OBECNÁ USTANOVENÍ
ZÁKON č. 563/2004 Sb. ze dne 24. září 2004 o pedagogických pracovnících a o změně některých zákonů Parlament se usnesl na tomto zákoně České republiky: ČÁST PRVNÍ PEDAGOGIČTÍ PRACOVNÍCI ŠKOL A ŠKOLSKÝCH Více S B Í R K A INTERNÍCH AKTŮ ŘÍZENÍ DĚKANA FAKULTY BEZPEČNOSTNÍHO MANAGEMENTU POLICEJNÍ AKADEMIE ČESKÉ REPUBLIKY
S B Í R K A INTERNÍCH AKTŮ ŘÍZENÍ DĚKANA FAKULTY BEZPEČNOSTNÍHO MANAGEMENTU POLICEJNÍ AKADEMIE ČESKÉ REPUBLIKY Ročník 2009 Praha 10. prosince 2009 Částka 2 O B S A H Pokyn děkana Fakulty bezpečnostního Více PŘEDPIS č. 11 ČESKÉ LÉKAŘSKÉ KOMORY
STAVOVSKÝ PŘEDPIS č. 11 ČESKÉ LÉKAŘSKÉ KOMORY Představenstvo České lékařské komory podle zákona č. 220/1991 Sb., o České lékařské komoře, České stomatologické komoře, České lékárnické komoře (dále jen Více PROFESNÍ ROZVOJ ZAMĚSTNANCŮ
MĚSTSKÝ ÚŘ AD TŘINEC ODBOR SOCIÁLNÍCH VĚCÍ Jablunkovská 160, 739 61 Třinec Metodika odboru sociálních věcí č. 7/2014 ve znění Dodatku č. 1 s účinností ode dne 01.06.2015 PROFESNÍ ROZVOJ ZAMĚSTNANCŮ Vydal: Více SDRUŽENÍ AZYLOVÝCH DOMŮ V ČR, o. s.
SDRUŽENÍ AZYLOVÝCH DOMŮ V ČR, o. s. STANOVY SDRUŽENÍ AZYLOVÝCH DOMŮ V ČR, o. s. STANOVY OBČANSKÉHO SDRUŽENÍ dle zákona č. 83/1990 Sb., o sdružování občanů ve znění pozdějších předpisů I. Základní ustanovení Více Stanovy občanského sdružení. I. Název. II. Sídlo a působnost profesního sdružení. III. Vznik, charakteristika a právní postavení profesního sdružení
Stanovy občanského sdružení I. Název Český institut pro supervizi II. Sídlo a působnost profesního sdružení 1. Sídlem profesního sdružení je Křižíkova 76/61, Praha 8, 186 00 2. Působnost profesního sdružení Více Statut Rady vlády pro rovné příležitosti žen a mužů
Statut Rady vlády pro rovné příležitosti žen a mužů III. schválený usnesením vlády ze dne 10. října 2001 č. 1033 a změněný usnesením vlády ze dne 12. prosince 2007 č. 1386 a usnesením vlády ze dne 3. listopadu Více Praha 6, Na Ořechovce 580/4, PSČ: 162 00
Příloha 3 Kvalifikační dokumentace KVALIFIKAČNÍ DOKUMENTACE K VEŘEJNÉ ZAKÁZCE NA SLUŽBY ZADANÉ V OTEVŘENÉM ŘÍZENÍ DLE ZÁKONA Č. 137/2006 SB., O VEŘEJNÝCH ZAKÁZKÁCH, VE ZNĚNÍ POZDĚJŠÍCH PŘEDPISŮ (DÁLE JEN Více 130 Orgány školské právnické osoby. (1) Orgánem školské právnické osoby zřízené ministerstvem, krajem, obcí nebo svazkem obcí je ředitel.
130 Orgány školské právnické osoby (1) Orgánem školské právnické osoby zřízené ministerstvem, krajem, obcí nebo svazkem obcí je ředitel. (2) Orgány školské právnické osoby zřízené jinou právnickou osobou Více KVALIFIKAČNÍ DOKUMENTACE K VEŘEJNÉ ZAKÁZCE ZADÁVANÉ DLE ZÁKONA Č. 137/2006 SB., O VEŘEJNÝCH ZAKÁZKÁCH, VE ZNĚNÍ POZDĚJŠÍCH PŘEDPISŮ (DÁLE JEN ZÁKON )
KVALIFIKAČNÍ DOKUMENTACE K VEŘEJNÉ ZAKÁZCE ZADÁVANÉ DLE ZÁKONA Č. 137/2006 SB., O VEŘEJNÝCH ZAKÁZKÁCH, VE ZNĚNÍ POZDĚJŠÍCH PŘEDPISŮ (DÁLE JEN ZÁKON ) Zakázka je zadávána v souladu s 21 odst. 1 písm. f) Více Standard č. 9. Personální a organizační zajištění Terénní osobní asistence
Standard č. 9 Personální a organizační zajištění Terénní osobní asistence Počet zaměstnanců, jejich vzdělání a dovednosti odpovídají potřebám uživatelů a plně umožňují naplňování standardů kvality námi Více Řád celoživotního vzdělávání
Řád celoživotního vzdělávání Září 2009 Praha Čl. 1 Úvodní ustanovení Tento řád upravuje bližší podmínky celoživotního vzdělávání na vysoké škole CEVRO Institut, o.p.s. (dále jen "Vysoká škola"). Studium Více Pracovní profily sociálních pracovníků vykonávajících sociálně-právní ochranu dětí
Pracovní profily sociálních pracovníků vykonávajících sociálně-právní ochranu dětí vykonává funkci kolizního opatrovníka nezletilým dětem, zastupuje je při jednání u soudu, policie, dle potřeby i u jiných Více a) kreditem bodové ohodnocení jednotlivých forem celoživotního vzdělávání 3),
321/2008 Sb. VYHLÁŠKA ze dne 19. srpna 2008, kterou se mění vyhláška č. 423/2004 Sb., kterou se stanoví kreditní systém pro vydání osvědčení k výkonu zdravotnického povolání bez přímého vedení nebo odborného Více Odborná způsobilost. HZS podniků. JSDH obcí nebo podniků ÚPLNÉ ZNĚNÍ
Odborná způsobilost zaměstnanců zařazených na vybraných funkcích v jednotkách HZS podniků a členů vykonávajících službu v JSDH obcí nebo podniků jako svoje zaměstnání v hlavním pracovním poměru ÚPLNÉ ZNĚNÍ Více Zpráva o posouzení a hodnocení nabídek
Zpráva o posouzení a hodnocení nabídek Název veřejné zakázky Odborné poradenství při kontrole veřejných zakázek Identifikační údaje zadavatele Organizace: Státní fond životního prostředí České republiky Více letiště Ruzyně SLS/OLS čárový kód podání 160 08 PRAHA 6 ODDĚLENÍ LETIŠŤ Ž Á D O S T O P O V O L E N Í P R O V O Z O V A T [POA] H E L I P O R T
letiště Ruzyně SLS/OLS čárový kód podání 160 08 PRAHA 6 ODDĚLENÍ LETIŠŤ žadatel č.j... Ž Á D O S T O P O V O L E N Í P R O V O Z O V A T [POA] H E L I P O R T podle ustanovení 30 zákona č. 49/1997 Sb., Více STANDARD č. 4 Personální zabezpečení výkonu sociálně-právní ochrany dětí
STANDARD č. 4 Personální zabezpečení výkonu sociálně-právní ochrany dětí Agenda sociálně-právní ochrany dětí (dále jen SPOD) je svěřena dle vnitřní směrnice Organizačního řádu Městského úřadu v Českém Více Vyhláška č. 423 r. 2004 Sb. (kreditní systém)
423/2004 Sb. VYHLÁŠKA ze dne 30. června 2004, kterou se stanoví kreditní systém pro vydání osvědčení k výkonu zdravotnického povolání bez přímého vedení nebo odborného dohledu zdravotnických pracovníků Více ORGANIZAČNÍ ŘÁD. Centra ICT Karviná, příspěvkové organizace
Plán DVPP 2010/2011 a Dlouhodobý plán DVPP 1. Obecná ustanovení Ředitel školy vydává v souladu se statutem školy a podle 24 zákona č. 563/2004 Sb. o pedagogických pracovnících v platném znění a podle ustanovení Více Vnitřní předpisy Vysoké školy chemicko-technologické v Praze
Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy registrovalo podle 36 odst. 2 zákona č. 111/1998 Sb., o vysokých školách a o změně a doplnění dalších zákonů (zákon o vysokých školách), dne 28. listopadu 2006 Více S B Í R K INTERNÍCH AKTŮ ŘÍZENÍ GENERÁLNÍHO ŘEDITELE HASIČSKÉHO ZÁCHRANNÉHO SBORU ČESKÉ REPUBLIKY. Část I.
S B Í R K A INTERNÍCH AKTŮ ŘÍZENÍ GENERÁLNÍHO ŘEDITELE HASIČSKÉHO ZÁCHRANNÉHO SBORU ČESKÉ REPUBLIKY Ročník: 2011 V Praze dne 29. června 2011 Částka: 28 O B S A H: Část I. 28. Pokyn generálního ředitele Více PŘIJÍMÁNÍ KE STUDIU A PŘIJÍMACÍ ŘÍZENÍ NA VYSOKÉ ŠKOLE CHEMICKO-TECHNOLOGICKÉ V PRAZE ZE DNE 15. ČERVENCE 2013
Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy registrovalo podle 36 odst. 2 zákona č. 111/1998 Sb., o vysokých školách a o změně a doplnění dalších zákonů (zákon o vysokých školách), dne 15. července 2013 Více Zákon č. 174/1968 Sb.
Zákon č. 174/1968 Sb. PŘEDSEDA VLÁDY vyhlašuje úplné znění zákona č. 174/1968 Sb., o státním odborném dozoru nad bezpečností práce, jak vyplývá ze změn provedených zákonem č. 575/1990 Sb., zákonem č. 159/1992 Více v Komoře Projektových Manažerů
Úvodní informace pro kandidáty na členství v Komoře Projektových Manažerů 1. Účel dokumentu Obsahem tohoto dokumentu jsou základní informace o Komoře Projektových Manažerů, jejím předmětu činnosti, organizační Více S T A T U T. Okresní hospodářské komory Karviná
S T A T U T Okresní hospodářské komory Karviná Část první Čl. 1 Základní ustanovení (1) Okresní komora (dále jen komora ) je ustavena na základě zákona č. 301/1992 Sb. o Hospodářské komoře ČR a Agrární Více SMĚRNICE DĚKANA FZV UP K ŘÁDU CELOŽIVOTNÍHO VZDĚLÁVÁNÍ UNIVERZITY PALACKÉHO V OLOMOUCI
FZV- SD-4/2013 FAKULTA ZDRAVOTNICKÝCH VĚD UP V OLOMOUCI PROVÁDĚCÍ NORMA SMĚRNICE DĚKANA FZV UP K ŘÁDU CELOŽIVOTNÍHO VZDĚLÁVÁNÍ UNIVERZITY PALACKÉHO V OLOMOUCI Předkládá Mgr. Zdeňka Mikšová, Ph.D. proděkanka Více Vzdělávání sester v České republice. Jaroslava Jedličková
Vzdělávání sester v České republice Jaroslava Jedličková 1999 OŠETŘOVATELSTVÍ V ČR Nová koncepce ošetřovatelství Cíl Vhodnými metodami systematicky, všestranně uspokojovat potřeby člověka ve vztahu k udržení Více Modernizace a obnova přístrojového vybavení části komplexního onkologického centra FN Brno
Kvalifikační dokumentace k nadlimitní veřejné zakázce na dodávky zadávané v otevřeném řízení dle 27 a násl. zákona č. 137/2006 Sb., o veřejných zakázkách, ve znění pozdějších předpisů (dále jen zákon ) Více ŘÁD CELOŽIVOTNÍHO VZDĚLÁVÁNÍ UNIVERZITY KARLOVY V PRAZE
Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy registrovalo podle 36 odst. 2 zákona č. 111/1998 Sb., o vysokých školách a o změně a doplnění dalších zákonů (zákon o vysokých školách), dne 26. dubna 1999 Více STANOVY OBČANSKÉHO SDRUŽENÍ. Kruh přátel Severáčku
STANOVY OBČANSKÉHO SDRUŽENÍ 1. Název : Kruh přátel Severáčku Kruh přátel Severáčku Článek 1 Název a sídlo 2. Sídlo : Frýdlantská 1359/19, 460 01 Liberec Článek 2 Statut sdružení 1. Sdružení je dobrovolnou, Více VYHLÁŠKA ze dne 22. prosince 2008 o ochraně zvířat při přepravě
Strana 22 Sbírka zákonů č. 4 / 2009 Částka 2 4 VYHLÁŠKA ze dne 22. prosince 2008 o ochraně zvířat při přepravě Ministerstvo zemědělství stanoví podle 29 odst. 1 k provedení 8b odst. 4 a 7 a 8e odst. 3 Více KVALIFIKAČNÍ DOKUMENTACE. Poskytnutí energetických služeb se zárukou při uplatnění metody EPC pro vybrané objekty v Klimkovicích
VSE K VEREJNÝM ZAKAZKAM KVALIFIKAČNÍ DOKUMENTACE k veřejné zakázce Poskytnutí energetických služeb se zárukou při uplatnění metody EPC pro vybrané objekty v Klimkovicích 1. Úvodní informace 1. Tato kvalifikační Více Kvalita výkonu OSPOD v závislosti na kvalitě zaměstnanců
UČEBNÍ TEXT KE KULATÉMU STOLU NA TÉMA: Kvalita výkonu OSPOD v závislosti na kvalitě zaměstnanců Cílová skupina: pracovníci SPOD Obsah kulatého stolu: Teoretický úvod k tématu Standardů č. 4, 5, 6 (Personální Více Statut Technologické agentury České republiky
VLÁDA ČESKÉ REPUBLIKY III. Příloha k usnesení vlády ze dne 7. prosince 2009 č. 1530 ve znění přílohy k usnesení vlády ze dne 18. prosince 2013 č. 991 Statut Technologické agentury České republiky Článek Více 174/1968 Sb. ZÁKON. ze dne 20.prosince 1968. o státním odborném dozoru nad bezpečností práce. Změna: 575/1990 Sb. Změna: 159/1992 Sb.
174/1968 Sb. ZÁKON ze dne 20.prosince 1968 o státním odborném dozoru nad bezpečností práce Změna: 575/1990 Sb. Změna: 159/1992 Sb. Změna: 47/1994 Sb. Změna: 71/2000 Sb. Změna: 124/2000 Sb. Změna: 151/2002 Více každé osoby uvedené v tomto seznamu,.
Strana 4562 Sbírka zákonů č. 344 / 2014 Částka 137 344 VYHLÁŠKA ze dne 19. prosince 2014, kterou se mění vyhláška č. 247/2013 Sb., o žádostech podle zákona o investičních společnostech a investičních fondech Více Konečný příjemce OP RLZ odbor 42
Konečný příjemce OP RLZ odbor 42 Zadávací dokumentace pro projekt dodávky služeb hrazený z projektu na administraci nadregionálního grantového schématu Priorita 2 Sociální integrace a rovnost příležitostí Více Hodnocení kvality vysokých škol z perspektivy novely zákona o vysokých školách Telč, 5. května 2016
Hodnocení kvality vysokých škol z perspektivy novely zákona o vysokých školách Telč, 5. května 2016 1 Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy Karmelitská 529/5, 118 12 Praha 1- Malá strana tel.: +420 Více Živnostenský zákon v praxi
Živnostenský zákon v praxi 8. aktualizované vydání 1. aktualizace k 1. 5. 2012 Str. 114 Str. 196 Ve výčtu zákonů si za zákon č. 160/2010 Sb. doplňte zákonem č. 424/2010 Sb., zákonem č. 427/2010 Sb., zákonem Více Návrh zákona o Restaurátorské komoře výtvarných umění
Návrh zákona o Restaurátorské komoře výtvarných umění Asociace restaurátorů, 1992 Návrh zákona je bez jakýchkoli změn uveden v podobě, která vzešla z projednávání zásad a paragrafovaného znění ve vládě Více IV. ÚPLNÉ ZNĚNÍ PŘIJÍMÁNÍ KE STUDIU A PŘIJÍMACÍHO ŘÍZENÍ NA VYSOKÉ ŠKOLE CHEMICKO-TECHNOLOGICKÉ V PRAZE ZE DNE 2. KVĚTNA 2011
Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy registrovalo podle 36 odst. 2 zákona č. 111/1998 Sb., o vysokých školách a o změně a doplnění dalších zákonů (zákon o vysokých školách), dne 19. listopadu 2007 Více PŘÍLOHA č. 1 VÝZVY K PODÁNÍ NABÍDKY. Požadavky na prokázání splnění kvalifikačních předpokladů a další podmínky. zakázky s názvem. Penzion U Karla IV.
PŘÍLOHA č. 1 VÝZVY K PODÁNÍ NABÍDKY Požadavky na prokázání splnění kvalifikačních předpokladů a další podmínky zakázky s názvem Penzion U Karla IV. 1 Tato příloha č. 1 výzvy k podání nabídky a k prokázání Více III. ÚPLNÉ ZNĚNÍ STIPENDIJNÍHO ŘÁDU ZÁPADOČESKÉ UNIVERZITY V PLZNI ZE DNE 5. ČERVNA 2009
Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy registrovalo podle 36 odst. 2 zákona č. 111/1998 Sb., o vysokých školách a o změně a doplnění dalších zákonů (zákon o vysokých školách), dne 31. března 2006 Více Z Á S A D Y. pro činnost Regionálních poradenských center pro zaměstnance. ČMKOS a ASO
Z Á S A D Y pro činnost Regionálních poradenských center pro zaměstnance ČMKOS a ASO V Praze dne 1. 3. 2010 Z Á S A D Y pro činnost Regionálních poradenských center pro zaměstnance Kapitola I Úvodní ustanovení Více Vzdělávání nemocničních kaplanů. Michaela Hofštetrová Knotková
Vzdělávání nemocničních Michaela Hofštetrová Knotková Obsah: Trocha historie Vzdělávání nemocničních Výhled do budoucna Trocha historie 2012 Návrh textu zákona a zařazení nemocničního kaplana do JOP Vzdělávací Více Ministerstvo průmyslu a obchodu č.j.: 59305/03/3900/1000 PID: MIPOX00I4ZP4
Ministerstvo průmyslu a obchodu č.j.: 59305/03/3900/1000 PID: MIPOX00I4ZP4 V Praze dne 17. prosince 2003 Rozhodnutí č. 271/2003 ministra průmyslu a obchodu, kterým se vydává Statut Agentury pro podporu Více Ministerstvo práce a sociálních věcí 128 01 Praha 2, Na Poříčním právu 1/376
Ministerstvo práce a sociálních věcí 128 01 Praha 2, Na Poříčním právu 1/376 Tiskopis žádosti o povolení zprostředkování zaměstnání bezplatně i za úhradu platný ode dne 1.1.2009 dle zákona č. 435/2004 Více Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy. č.j. MSMT-45997/2013-1 V Praze dne 12.12. 2013
Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy Směrnice náměstka ministra pro vzdělávání ministerstva školství, mládeže a tělovýchovy, kterou se schvaluje statut a jednací řád Akreditační komise pro vyšší Více SYSTÉM FINANČNÍ KONTROLY OBCE
SYSTÉM FINANČNÍ KONTROLY OBCE Obec: Brnířov Adresa: Brnířov 41, 345 06 Kdyně Identifikační číslo obce: 00572608 1) Předmět úpravy a právní rámec Tento vnitřní předpis vymezuje v souladu se zákonem č. 320/2001 Více činnosti nebo poskytování služeb mimo pracovněprávní vztahy (zákon o zajištění dalších podmínek bezpečnosti a ochrany zdraví při práci)
ZÁKON č. 309/2006 Sb., kterým se upravují další požadavky bezpečnosti a ochrany zdraví při práci v pracovněprávních vztazích a o zajištění bezpečnosti a ochrany zdraví při činnosti nebo poskytování služeb Více Kvalifikační řád pro trenéry Českého horolezeckého svazu
Kvalifikační řád pro trenéry Českého horolezeckého svazu Článek 1) Profil (Základní ustanovení).f r D es ig n: w w w.g at ta de si gn Trenér Českého horolezeckého svazu je tělovýchovný pedagog. Je odborně Více Profesní rozvoj pracovníků
SQ 10 Profesní rozvoj pracovníků Postup pro pravidelné hodnocení pracovníků 1. Hodnocení pracovníků provádí vedoucí zařízení spolu se staniční sestrou 1x ročně (duben) písemnou formou. S hodnocením je Více Oznámení o vyhlášení výběrového řízení
Oznámení o vyhlášení výběrového řízení Město Kolín zastoupené tajemnicí Městského úřadu Kolín v souladu se zákonem č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků a o změně některých zákonů, Více VYSOKÁ ŠKOLA BÁŇSKÁ TECHNICKÁ UNIVERZITA OSTRAVA EKONOMICKÁ FAKULTA STATUT
VYSOKÁ ŠKOLA BÁŇSKÁ TECHNICKÁ UNIVERZITA OSTRAVA EKONOMICKÁ FAKULTA STATUT Ústavu oceňování majetku při Ekonomické fakultě VŠB-TU Ostrava 1 Děkan Ekonomické fakulty Vysoké školy báňské - Technické univerzity Více 2017 © DocPlayer.cz Ochrana osobních údajů | Podmínky obsluhování | Kontaktní formulář

References: zákona č. 108
 zákona č. 561
 zákona č. 111
 zákona č. 561
 zákona č. 111
 zákona č. 111
 zákona č. 262
 soud 
 zákona č. 108
 zákona č. 108
 zákona č. 108
 zákona č. 108
 zákona č. 197
 zákona č. 197
 zákona č. 455
 zákona č. 455
 čl. 1
 zákona č. 301
 zákona č. 455
 zákona č. 455
 zákona č. 563
 zákona č. 111
 zákona č. 220
 zákona č. 563
 zákona č. 220
 zákona č. 83
 ZÁKONA Č. 137
 ZÁKONA Č. 137
 ZÁKONA Č. 137
 Čl. 1
 zákona č. 49
 zákona č. 563
 zákona č. 111
 zákona č. 111
 zákona č. 174
 Čl. 1
 zákona č. 301
 zákona č. 137
 zákona č. 111
 zákona č. 111
 zákona č. 111
 zákona č. 435