Source: https://sip.lex.pl/akty-prawne/dzu-dziennik-ustaw/szczegolne-rozwiazania-zwiazane-z-zapobieganiem-przeciwdzialaniem-i-18966440/art-3?unitId=art(3)ust(3)
Timestamp: 2020-08-12 04:05:34+00:00

Document:
Wersja od: 24 lipca 2020 r.
3. 3 Wykonywanie pracy zdalnej może zostać polecone, jeżeli pracownik ma umiejętności i możliwości techniczne oraz lokalowe do wykonywania takiej pracy i pozwala na to rodzaj pracy. W szczególności praca zdalna może być wykonywana przy wykorzystaniu środków bezpośredniego porozumiewania się na odległość lub dotyczyć wykonywania części wytwórczych lub usług materialnych.
4. 4 Narzędzia i materiały potrzebne do wykonywania pracy zdalnej oraz obsługę logistyczną pracy zdalnej zapewnia pracodawca.
5. 5 Przy wykonywaniu pracy zdalnej pracownik może używać narzędzi lub materiałów niezapewnionych przez pracodawcę pod warunkiem, że umożliwia to poszanowanie i ochronę informacji poufnych i innych tajemnic prawnie chronionych, w tym tajemnicy przedsiębiorstwa lub danych osobowych, a także informacji, których ujawnienie mogłoby narazić pracodawcę na szkodę.
6. 6 Na polecenie pracodawcy, pracownik wykonujący pracę zdalną ma obowiązek prowadzić ewidencję wykonanych czynności, uwzględniającą w szczególności opis tych czynności, a także datę oraz czas ich wykonania.
7. 7 Pracownik sporządza ewidencję wykonywanych czynności w formie i z częstotliwością określoną w poleceniu, o którym mowa w ust. 6.
8. 8 Pracodawca może w każdym czasie cofnąć polecenie wykonywania pracy zdalnej.
3 Art. 3 ust. 3 dodany przez art. 77 pkt 1 ustawy z dnia 19 czerwca 2020 r. (Dz.U.2020.1086) zmieniającej nin. ustawę z dniem 24 czerwca 2020 r.
4 Art. 3 ust. 4 dodany przez art. 77 pkt 1 ustawy z dnia 19 czerwca 2020 r. (Dz.U.2020.1086) zmieniającej nin. ustawę z dniem 24 czerwca 2020 r.
5 Art. 3 ust. 5 dodany przez art. 77 pkt 1 ustawy z dnia 19 czerwca 2020 r. (Dz.U.2020.1086) zmieniającej nin. ustawę z dniem 24 czerwca 2020 r.
6 Art. 3 ust. 6 dodany przez art. 77 pkt 1 ustawy z dnia 19 czerwca 2020 r. (Dz.U.2020.1086) zmieniającej nin. ustawę z dniem 24 czerwca 2020 r.
7 Art. 3 ust. 7 dodany przez art. 77 pkt 1 ustawy z dnia 19 czerwca 2020 r. (Dz.U.2020.1086) zmieniającej nin. ustawę z dniem 24 czerwca 2020 r.
8 Art. 3 ust. 8 dodany przez art. 77 pkt 1 ustawy z dnia 19 czerwca 2020 r. (Dz.U.2020.1086) zmieniającej nin. ustawę z dniem 24 czerwca 2020 r.
Od którego momentu kończy się świadczenie pracy w charakterze home office, a zaczyna telepraca?
Na jaki maksymalny okres pracodawca może aktualnie powierzyć pracownikowi wykonywanie pracy zdalnej w obliczu epidemii i obowiązującej ustawy dotyczącej COVID-19?

References: Art. 3
 art. 77
 Art. 3
 art. 77
 Art. 3
 art. 77
 Art. 3
 art. 77
 Art. 3
 art. 77
 Art. 3
 art. 77