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Timestamp: 2016-09-28 03:41:13+00:00

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Resoluci�n de 2 de octubre de 2013, del Consejo de la Comisi�n Nacional del Mercado de Valores, por la que se modifica el Reglamento de R�gimen Interior de la Comisi�n Nacional del Mercado de Valores.
Vigente desde 3/Noviembre/2013
�Modificaci�n de la Resoluci�n del Consejo de la Comisi�n Nacional del Mercado de Valores, de 10 de julio de 2003, por la que se aprueba el Reglamento de R�gimen Interior de la Comisi�n Nacional del Mercado de Valores
La disposici�n adicional tercera del Real Decreto 451/2012, de 5 de marzo, por el que se regula el r�gimen retributivo de los m�ximos responsables y directivos en el sector p�blico empresarial y otras entidades, se�ala que las entidades tomar�n las medidas necesarias para adaptar sus estatutos o normas de funcionamiento interno a lo dispuesto en dicha norma. La Orden de 12 de abril del Ministro de Hacienda y Administraciones P�blicas por la que se aprueba la clasificaci�n de las entidades p�blicas empresariales y otras entidades de derecho p�blico de conformidad con el Real Decreto 451/2012, de 5 de marzo, por el que se regula el r�gimen retributivo de los m�ximos responsables y directivos en el sector p�blico empresarial y otras entidades, limita en su apartado cuarto el n�mero de directivos de estas entidades fijando en diez el n�mero m�ximo de directivos para la Comisi�n Nacional del Mercado de Valores (CNMV).
La presente modificaci�n del Reglamento de R�gimen Interior de la CNMV adapta dicha disposici�n a lo dispuesto en el Real Decreto 451/2012, de 5 de marzo y a la Orden del Ministro de Hacienda y Administraciones P�blicas de 12 de abril.
Con dicho prop�sito, se han ordenado los Departamentos que dependen directamente de la Presidencia de la entidad y, sin modificar la estructura b�sica de la CNMV, atendiendo a los criterios establecidos en el Real Decreto 451/2012, de 5 de marzo y a la Orden del Ministro de Hacienda y Administraciones P�blicas de 12 de abril, se se�alan aquellos puestos que por su naturaleza se consideran incluidos en el �mbito de aplicaci�n de estas normas. Estos puestos son los correspondientes a los titulares de las tres Direcciones Generales, los titulares de los Departamentos que est�n adscritos al Consejo o a la Presidencia, el Director del Gabinete de Presidencia y el titular del Departamento que sea designado como Vicesecretario del Consejo y de los dem�s �rganos colegiados de la CNMV.
Por otra parte la situaci�n espec�fica del sector financiero y el papel que en �l desempe�a la CNMV aconsejan la singularizaci�n de determinadas funciones en unidades concretas.
Por un lado, la evoluci�n del �mbito de actuaci�n de la CNMV, por lo que se refiere a las modificaciones tanto en la tipolog�a de sujetos como de productos financieros a supervisar y, en general, a las variaciones en el per�metro de supervisi�n, aconseja disponer de una unidad espec�fica, a la que se pueda asignar la ejecuci�n de proyectos concretos propios de la CNMV o el seguimiento, coordinaci�n o supervisi�n de proyectos que el sector supervisado deba llevar a cabo.
Esta unidad, deber�a asimismo, atender al seguimiento de los aspectos institucionales relativos a las infraestructuras de los mercados (estatutos, organizaci�n societaria, aspectos contables, recursos propios y solvencia y auditor�a, as� como la autorizaci�n y registro de tales sujetos, el proceso de alta de sus miembros y la supervisi�n subsiguiente de tales asuntos institucionales) que est�n muy relacionados con la evoluci�n de las estructuras de los mercados de valores en un marco internacional y, en particular, a los cambios derivados de la aplicaci�n de la regulaci�n comunitaria.
Por otra parte, en los �ltimos tiempos la relaci�n con los medios de comunicaci�n ha adquirido una importancia capital para la labor de la CNMV. La efectiva protecci�n de los inversores exige realizar una transmisi�n adecuada de los mensajes y decisiones de la instituci�n, tal y como se ha reflejado en una de las l�neas estrat�gicas del Plan de Actividades de la CNMV para el ejercicio 2013. Dado que en el pasado se ha podido observar que los mencionados mensajes y decisiones han encontrado dificultades significativas para ser percibidos y comprendidos por el p�blico inversor, se considera conveniente que las funciones de relaciones con los medios de comunicaci�n sean ejercidas por un responsable independiente del Gabinete de Presidencia, que realiza otro tipo de funciones de car�cter m�s interno, organizacional o t�cnico.
El art�culo 6 del Reglamento de R�gimen Interior faculta al Consejo de la CNMV para, a propuesta de su Presidente, modificar el n�mero, denominaci�n, funciones y �mbito de las Direcciones Generales y Departamentos.
El Reglamento de R�gimen Interior recoge en su art�culo 27, la estructura b�sica de los �rganos de direcci�n de la CNMV que ser�n las Direcciones Generales y las Direcciones de Departamento. En su art�culo 32 regula los Departamentos en dependencia directa de la Presidencia de la CNMV.
Asimismo, en los art�culos 6 y 44 se hacen referencias a �rganos directivos de la CNMV que deben ser revisadas para acomodarlas a las modificaciones de la estructura que se aprueban en esta disposici�n.
En concreto, la modificaci�n propuesta supone una nueva redacci�n del apartado cuarto del art�culo 27 del Reglamento de R�gimen Interior y la incorporaci�n al final de este art�culo de tres nuevos apartados, el primero de ellos, para se�alar de forma precisa aquellos puestos que re�nen las notas distintivas establecidas en el Real Decreto 451/2012, de 5 de marzo, para ser incluidos en su �mbito de aplicaci�n y los dos siguientes para considerar la posible creaci�n por el Consejo de dos unidades que, sin disponer del rango de Departamento, singularicen e identifiquen funciones muy espec�ficas dentro de la organizaci�n. Tambi�n se modifica el art�culo 32 para reducir a cuatro del n�mero de Departamentos adscritos a la Presidencia: El Departamento de Estudios, Estad�sticas y Publicaciones, el Departamento de Relaciones Internacionales, el Departamento de Sistemas de Informaci�n y la Secretar�a General.
Por �ltimo, las modificaciones de la letra e) del apartado 2 del art�culo 6 y la nueva redacci�n del apartado 1 del art�culo 44, supresi�n de su apartado 2 y reordenaci�n de los restantes apartados del mismo art�culo dan coherencia a su contenido con el resto de modificaciones que se aprueban.
El Consejo de la CNMV en su sesi�n de 2 de octubre de 2013, de acuerdo con lo establecido en el art�culo 6 del Reglamento de R�gimen Interior, aprueba las modificaciones de los art�culos 6, 27, 32 y 44 del Reglamento de R�gimen Interior de la CNMV que se recogen a continuaci�n.
Modificaci�n de la Resoluci�n del Consejo de la Comisi�n Nacional del Mercado de Valores, de 10 de julio de 2003, por la que se aprueba el Reglamento de R�gimen Interior de la Comisi�n Nacional del Mercado de Valores La Resoluci�n del Consejo de la Comisi�n Nacional del Mercado de Valores, de 10 de julio de 2003, por la que se aprueba el Reglamento de R�gimen Interior de la Comisi�n Nacional del Mercado de Valores queda modificada como sigue:
Uno. Se modifica la redacci�n de la letra e) del apartado 2 del art�culo 6, que queda redactada de la siguiente forma:
�e) Nombrar y remover al personal directivo de la CNMV.�
Dos. Se modifica la redacci�n del apartado 4 del art�culo 27, y se a�aden los apartados 5,6 y 7 a dicho art�culo, que quedan redactados del siguiente modo:
�4. El Gabinete de Presidencia es el �rgano de asistencia inmediata al Presidente y Vicepresidente de la CNMV. Su titular tiene rango de Director de Departamento. El personal de la CNMV que preste servicio en el Gabinete de Presidencia y no pertenezca a la plantilla de la CNMV tendr� el car�cter de eventual, dada la naturaleza especial de las funciones de confianza y asesoramiento que desempe�a. Su nombramiento y cese ser�n libres.
El cese tendr� lugar, en todo caso, cuando se produzca el del Presidente.
5. Los Directores Generales, el Director del Gabinete, los Directores de Departamento a los que se refiere el art�culo 32 de este Reglamento, el Director del Departamento de Control Interno y el Director de Departamento que sea designado como Vicesecretario del Consejo, tendr�n la consideraci�n de directivos en los t�rminos establecidos en el Real Decreto 451/2012, de 5 de marzo, por el que se regula el r�gimen retributivo de los m�ximos responsables y directivos en el sector p�blico empresarial y otras entidades.
6. El Consejo de la CNMV podr� crear, a propuesta de su Presidente, una Direcci�n adjunta para desarrollar aquellas otras actividades de apoyo o asesoramiento directo a los �rganos rectores que singularmente se determinen.
7. Para la relaci�n con los medios de comunicaci�n, el Consejo de la CNMV podr� crear, a propuesta de su Presidente, una Direcci�n de Comunicaci�n. Al personal adscrito a esta direcci�n le resulta aplicable el mismo r�gimen establecido para el personal que preste servicio en el Gabinete de Presidencia.�
Tres. El art�culo 32 queda redactado del siguiente modo:
Departamentos adscritos al Presidente 1. Depender�n directamente del Presidente, los siguientes �rganos directivos:
a) Departamento de Estudios, Estad�sticas y Publicaciones.
c) Departamento de Sistemas de Informaci�n.
2. Corresponder� al Departamento de Estudios, Estad�sticas y Publicaciones:
a) La elaboraci�n de las memorias y de los informes anuales sobre el desarrollo de la actividad de la CNMV y sobre la situaci�n de los mercados financieros.
b) La elaboraci�n del Bolet�n Trimestral de la CNMV.
c) La realizaci�n de estudios, trabajos e informes sobre los mercados de valores.
d) El dise�o, la elaboraci�n y mantenimiento de la informaci�n estad�stica de la CNMV.
e) La coordinaci�n, promoci�n y distribuci�n de las publicaciones de la CNMV.
f) Planificar y realizar las actividades tendentes a mejorar la formaci�n financiera de los inversores.
g) La valoraci�n de operaciones y productos financieros complejos.
3. Corresponder� al Departamento de Relaciones Internacionales:
a) La coordinaci�n de la participaci�n de la CNMV en organismos y programas internacionales relacionados con los mercados de valores.
b) El asesoramiento al Presidente, al Vicepresidente, y a los dem�s �rganos superiores y directivos de la Comisi�n en materia de relaciones internacionales.
c) La preparaci�n de informes, estudios y propuestas que permitan definir la postura de la CNMV en los organismos, comisiones y comit�s de �mbito internacional en los que participe.
d) El seguimiento de los reglamentos y directivas comunitarias, as� como de los Memorandos de entendimiento (MOUS).
e) El conocimiento de los asuntos relacionados con los organismos, comit�s y otros foros internacionales que mantuviesen relaciones con la CNMV.
4. Corresponder� al Departamento de Sistemas de Informaci�n:
a) Planificar y gestionar los servicios inform�ticos de la CNMV.
b) Dise�ar, programar, implantar y mantener las aplicaciones inform�ticas de la Comisi�n.
c) Dirigir la pol�tica de seguridad inform�tica de la CNMV.
d) Prestar asistencia t�cnica a los diferentes servicios de la Comisi�n en materia inform�tica.
e) Elaborar los criterios generales para la evaluaci�n y selecci�n de los equipos inform�ticos.
f) Dirigir y coordinar la Agencia Nacional de Codificaci�n de Valores.
5. Corresponder� a la Secretar�a General:
a) Atender al gobierno, administraci�n y r�gimen interior de la Comisi�n.
c) Coordinar la gesti�n econ�mica del organismo, llevar su contabilidad, elaborar los anteproyectos de presupuestos, tramitar sus modificaciones, y coordinar los servicios de pagadur�a, caja y recaudaci�n de tasas.
d) Dirigir y organizar los servicios generales de registro, archivo, seguridad, vigilancia, comunicaciones, conservaci�n y mantenimiento de la CNMV.
f) Instruir y tramitar los expedientes de contrataci�n administrativa.�
Cuatro. Se modifica el apartado 1 del art�culo 44, se suprime el apartado 2 del mismo art�culo, se sustituye la numeraci�n de los actuales apartados 3 y 4 que pasan a ser 2 y 3, respectivamente, y queda redactado de la siguiente forma:
Normas generales 1. La selecci�n del personal de la CNMV, con excepci�n de los Directores Generales y Directores de Departamento, se realizar� mediante convocatoria p�blica y de acuerdo con los principios de igualdad, m�rito y capacidad.
2. En el desarrollo de los procedimientos de selecci�n se atender� a lo dispuesto en el art�culo 61 de la Ley 7/2007, de 12 de abril.
3. La CNMV podr� convocar, cuando lo considere oportuno y de acuerdo con la plantilla de personal a la que se refiere el art�culo 43, los procesos selectivos que procedan para cubrir los puestos vacantes.�
Entrada en vigor La presente modificaci�n entrar� en vigor el d�a siguiente al de su publicaci�n en el �Bolet�n Oficial del Estado�.

References: Real Decreto 
 Real Decreto 
 Real Decreto 
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