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Timestamp: 2020-02-17 15:00:55+00:00

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Disposición 1/2014 - 15 de Enero de 2015 - Boletin Oficial de la Republica Argentina - Legislación - VLEX 552825326
Disposición 1/2014Bs. As., 1/12/2014
VISTO el Expediente N° 1.489.513/12 del Registro del MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL, la Ley N° 26.377, el Decreto N° 1.370 de fecha 25 de agosto de 2008, las Resoluciones de la SECRETARIA DE SEGURIDAD SOCIAL Nros. 6 de fecha 19 de marzo de 2012, 3 de fecha 4 de febrero de 2013 y 9 de fecha 26 de marzo de 2014, la Resolución de la SECRETARIA DE TRABAJO N° 626 de fecha 8 de mayo de 2012 y la Disposición de la Dirección Nacional de Regímenes de la Seguridad Social N° 1 de fecha 13 de febrero de 2013, y
Que la Ley N° 26.377 y su Decreto Reglamentario N° 1.370/08 faculta a las asociaciones de trabajadores rurales con personería gremial y las entidades empresarias de la actividad rural, suficientemente representativas, sean o no integrantes del REGISTRO NACIONAL DE TRABAJADORES RURALES Y EMPLEADORES AGRARIOS (RENATEA), a celebrar entre sí convenios de corresponsabilidad gremial en materia de Seguridad Social.
Que por la Resolución de la SECRETARIA DE SEGURIDAD SOCIAL N° 6 de fecha 19 de marzo de 2012, se homologó, con los alcances previstos en la Ley N° 26.377 y su Decreto Reglamentario N° 1.370/08, el Convenio celebrado entre la FEDERACION DE OBREROS Y EMPLEADOS VITIVINICOLAS Y AFINES (FOEVA) y diversas entidades representativas de los productores vitivinícolas de la Provincia de MENDOZA.
Que por la Resolución de la SECRETARIA DE TRABAJO N° 626 de fecha 8 de mayo de 2012, se homologó en los términos y con el alcance de la Ley de Negociación Colectiva N° 14.250 (t.o. 2004) el artículo 3° del Convenio de Corresponsabilidad Gremial.
Que por la Resolución de la SECRETARIA DE SEGURIDAD SOCIAL N° 3 de fecha 4 de febrero de 2013, se homologó la Addenda al Convenio de Corresponsabilidad Gremial de fecha 18 de enero de 2013.
Que por la Disposición N° 1 de fecha 13 de febrero de 2013 se llevó a cabo el texto ordenado del citado Convenio de Corresponsabilidad Gremial.
Que por la Resolución de la SECRETARIA DE SEGURIDAD SOCIAL N° 9 de fecha 26 de marzo de 2014, se homologó una nueva Addenda al Convenio de Corresponsabilidad Gremial de fecha 22 de noviembre de 2013.
Que por lo tanto, se considera necesario elaborar un nuevo texto ordenado del citado Convenio de Corresponsabilidad Gremial, tomando como base el articulado de la misma y todas las modificaciones que le fueran introducidas.
Que por el artículo 3° de la Resolución de la SECRETARIA DE SEGURIDAD SOCIAL N° 9 de fecha 26 de marzo de 2014, se encomendó a la Dirección Nacional de Regímenes de la Seguridad Social a elaborar el Texto Ordenado del Convenio de Corresponsabilidad Gremial homologado por la Resolución de la SECRETARIA DE SEGURIDAD SOCIAL N° 6 de fecha 19 de marzo de 2012.
Que la presente medida se dicta en uso de las atribuciones emergentes del artículo 3° de la Resolución de la SECRETARIA DE SEGURIDAD SOCIAL N° 9 de fecha 26 de marzo de 2014.
— Apruébase el Texto Ordenado del Convenio de Corresponsabilidad Gremial homologado por la Resolución de la SECRETARIA DE SEGURIDAD SOCIAL N° 6 de fecha 19 de marzo de 2012 y que como ANEXO forma parte integrante de la presente disposición.
— Comuníquese, publíquese, dése a la Dirección Nacional del Registro Oficial y archívese. — Lic. JULIETA SOLANO VARELA, Directora Nacional de los Regímenes de la Seguridad Social, M.T.E. y S.S.
TEXTO ORDENADO DEL CONVENIO DE CORRESPONSABILIDAD GREMIAL ENTRE LA FEDERACION DE OBREROS Y EMPLEADOS VITIVINICOLAS y AFINES Y LAS ENTIDADES REPRESENTATIVAS DE LA PRODUCCIÓN VITIVINÍCOLA DE LA PROVINCIA DE MENDOZA
1.1. El presente Convenio tiene vigencia en el territorio de la Provincia de MENDOZA y abarca a todos los trabajadores ocupados en la cosecha o recolección de uvas destinada a la elaboración de vino o mosto que se encuentren en relación de dependencia en época de cosecha y a sus empleadores, los productores Vitivinícolas de dicha Provincia. Con la presente corre, como ANEXO I, la nómina de todos los productores comprendidos asumiendo las entidades y el INSTITUTO NACIONAL DE VITIVINICULTURA (INV) la obligación de comunicar fehacientemente a la Comisión de Seguimiento creada por el artículo 15 del presente Convenio, las altas y bajas que puedan producirse en dicha nómina.
1.2. Salvo que optaren por lo contrario mediante comunicación fehaciente al INV, quedan expresamente excluidos del presente régimen aquellos productores debidamente comprendidos en el REGISTRO NACIONAL DE AGRICULTURA FAMILIAR (RENAF), mientras permanezcan en tal situación, los que continuarán sujetos al régimen general que les es de aplicación.
2.2.3 Sistema Nacional del Seguro de Salud. Leyes Nros. 23.660 y 23.661 y sus modificatorias. Obra Social de la actividad. OSPAV.
2.2.5 Instituto Nacional de Servicios Sociales para Jubilados y Pensionados...

References: Resolución 
 Resolución 
 Resolución 
 artículo 3
 Resolución 
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 artículo 3
 Resolución 
 Resolución 
 artículo 15