Source: http://cajodbisal.org.ar/mem07.htm
Timestamp: 2019-08-22 15:29:25+00:00

Document:
MEMORIA DEL DIRECTORIO AÑO 2007
El Directorio de la Caja de Seguridad Social para Odontólogos y Bioquímicos de Salta, en cumplimiento de lo establecido en el Art. 30º aptdo. k) de la Ley 6757, ha elaborado y pone a consideración de la Honorable Asamblea, la Memoria por la gestión correspondiente al 13 Ejercicio Económico de la Institución y que abarca el período comprendido entre el 1º de Enero de 2007 y el 31 de Diciembre de 2007.
Para el tratamiento de los temas y el cumplimiento de los objetivos propuestos, se han efectuado veintiún (21) reuniones, de las que participaron también integrantes de la Sindicatura, considerando todos los temas propios del funcionamiento de la Caja, como también las notas y presentaciones de afiliados.
Se ha trabajado en forma mancomunada para la consolidación del sistema previsional, del sistema de préstamos y la atención de la problemática planteada por los afiliados; asimismo el manejo de los fondos excedentes ha sido preocupación constante del Directorio, por las condiciones cambiantes del sistema financiero. Los miembros de la Sindicatura, han participado en forma activa de las reuniones, por lo que se agradece la colaboración de los mismos.-
La Asamblea de afiliados de Mayo de 2007, ha dispuesto un incremento del 25% en el valor de la unidad previsional -dado los incrementos producidos en los precios y el retraso de ajustar la unidad-, por lo que se ajustaron los aportes y los beneficios a partir de Julio y Diciembre de 2007; consecuentemente con ello, se estableció un régimen especial de regularización de deudas por parte de los afiliados en mora con sus aportes. Los beneficios previsionales pasaron de $ 800,00 a $ 1.000,00.-
También se resolvió el inicio de acciones judiciales para todos los deudores con aportes impagos de períodos anteriores a Enero de 2001,que no respondieron a la notificación de la Caja o no regularizaron su situación de morosidad; fijándose el criterio que para el año 2008 se iniciarán acciones para deudores que tengan aportes impagos anteriores a Enero de 2003; esta decisión obedece a la necesidad de salvaguardar el patrimonio de la Caja y con la finalidad de evitar la prescripción liberatoria para los aportes impagos.
A partir de Mayo de 2007, asumieron nuevas autoridades de la Caja, recayendo la Presidencia en los Odontólogos, en la persona del Dr. Daniel Morales. Al Bioquímico Dr. José Antonio Gutierrez y a quienes lo acompañaron en su gestión vaya nuestro reconocimiento por la labor realizada.
Se volvió a analizar la situación de los jóvenes afiliados, habiéndose avanzado en la definición de un proyecto que permita a quienes aporten por más de treinta (30) años para sostenimiento del sistema previsional, que obtengan un adicional en su beneficio jubilatorio; estamos convencidos que dicho régimen brindará mayor equidad al sistema y estimulará a los jóvenes profesionales para la realización de sus aportes.-
Si bien existían resoluciones sobre la cuestión reglamentando en forma parcial los beneficios de la Caja, se ha efectuado una reglamentación integral de los beneficios de jubilación ordinaria, extraordinaria y de pensión, estableciéndose el procedimiento administrativo para la tramitación y aprobación de las solicitudes respectivas. Asimismo, se establecieron requisitos y formularios a presentar en tal sentido.
La labor de la Institución se vio enriquecida por el trabajo de sub-comisiones, destacándose la labor de la sub-comisión previsional, la sub-comisión de préstamos y la sub-comisión de viviendas.
Se ha mejorado el capital a prestar en el sistema de préstamos, manteniéndose en $ 10.000 el máximo a prestar por afiliado a 36 meses de plazo, e incrementándose a $ 3.000 el máximo a prestar sin garantía. Debemos destacar, que salvo algunas excepciones, existe por parte de los afiliados, un excelente cumplimiento en el pago de las cuotas convenidas.
Se resolvió acordar un préstamo institucional al Círculo de Odontólogos de Salta, por la suma de $ 200.000, para posibilitar la adquisición de su sede social; el préstamo será con garantía hipotecaria a 36 meses de plazo.-
Continuando con las reuniones iniciadas en años anteriores, se han efectuado reuniones a lo largo de todo el año, con las Cajas para profesionales de Salta, en forma rotativa en las sedes sociales de cada Caja. Se han analizado temas comunes a las Cajas y avanzado en resoluciones conjuntas para afirmar nuestras instituciones. Entre las cuestiones llevadas a cabo se mencionan: La aprobación de un modelo de convenio con hoteles de Salta para uso de nuestros afiliados y los de Cajas profesionales de otras provincias; la realización de plazos fijos en forma mancomunada en Entidad Bancaria que ofrezca mejores condiciones y rentabilidad; la implementación de un sistema de prorrateo de gastos para posibilitar la participación del representante por Salta en el Comité Ejecutivo de la Coordinadora; la fijación de posturas comunes en el tratamiento de temas en el seno de la Coordinadora y/o Plenarios.-
Se ha participado en los Plenarios de la Coordinadora de Cajas Previsionales para profesionales de la República Argentina; el primero llevado a cabo en la ciudad de Buenos Aires en Mayo y el segundo en la ciudad de Paraná (Entre Ríos) en el mes de Noviembre del año 2007, donde se han considerado importantes temas financieros, de salud y de previsión social; cabe destacarse que en el segundo Plenario, y previo consenso con las otras Cajas de Salta, se designó a nuestra Caja, para integrar en carácter de titular, el Comité Ejecutivo de la Coordinadora por el período Enero a Diciembre de 2008.-.
Se ha interpretado la Ley, en cuanto a la integración del Directorio y Sindicatura de la Caja; en tal sentido se ha dictado resolución estableciendo que los jubilados tienen los mismos derechos que los afiliados activos de integrar los órganos de gobierno de la Institución.-
Se ha logrado en cuanto al Seguro de Vida para los afiliados que solicitan préstamos a la Institución, que se extienda la edad de cobertura hasta los 70 años de edad; ello permite acceder a los jubilados de la Caja al sistema de Préstamos.-
En relación a los Inmuebles de la Caja, adquiridos como Inversión se informa los siguiente: a) Inmueble colindante con barrio Intersindical: Ha quedado una hectárea remanente, luego de afectarse dos hectáreas a un plan de viviendas, para treinta y ocho (38) afiliados por intermedio del Instituto Provincial de la Vivienda; se han analizado alternativas de construcción con fondos de la Caja y encarar algún proyecto privado, pero se ha considerado que no era oportuno, por la erogación que ello representaría y la inestabilidad en el mercado financiero.; b) Inmueble Recta de Cánepa: Se ha producido la expropiación parcial del terreno por parte del Estado Provincial para la construcción de autopista Sur; sobre el terreno de 90.200 metros cuadrados, se ha recibido la notificación de expropiación por 21.400 metros cuadrados. En tal sentido, la Caja ha rechazado el monto indemnizatorio constituyéndose un Tribunal de Tasaciones para resolver el valor a reconocer a la Caja; se aclara que se abonó por el terreno al momento de su compra, la suma de $ 7,00 por metro cuadrado y se reclamará la suma de $ 40,00 dado la valorización de la zona y el incremento en los precios de terrenos.-
En lo que se refiere a las cuestiones edilicias, se destaca que se ha efectuado la pintura del frente de la Caja, del salón y de las oficinas de Planta Alta; asimismo se adquirieron equipos de aire acondicionado para el salón institucional.
Se ha resuelto no continuar alquilando el salón a los afiliados, dado los inconvenientes con los vecinos y por no contar el mismo con la habilitación municipal respectiva; por averiguaciones efectuadas, en la zona y para los fines que se utilizaría, la Municipalidad no autorizaría su uso.-
Durante el año 2007, además de las numerosas Resoluciones del Directorio que constan en Actas, se han dictado 19 (diecinueve) Resoluciones de carácter general y otras acordando beneficios previsionales. El detalle de las resoluciones de carácter general es el siguiente:
- Resolución General N° 123/07 del 26/03/07 : Se modifica el reglamento del sistema de Préstamos. Pensionados y Jubilados: Requisitos
- Resolución General N° 124/07 del 16/04/07 : Se convoca a elección de autoridades de la Caja para el día 28 de Mayo de 2007.-
- Resolución General N° 125/07 del 16/04/07 : Se convoca a Asamblea Ordinaria de afiliados para el día 28 de Mayo de 2007 y se establece el orden del Día.-
- Resolución General N° 127/07 del 25/06/07: Se establece el valor de aportes y beneficios según resolución asamblea. Ajuste 25%. Vigencia ajuste para las deudas
- Resolución General N° 131/07 del 15/08/07 Se resuelve iniciar acciones judiciales para deudores morosos por aportes hasta Diciembre de 2000. Se establecen opciones para pago de la deuda.-
- Resolución General N° 132/07 del 15/08/07 : Se reglamenta las Jubilaciones Ordinarias. Procedimiento. Requisitos. Haberes
- Resolución General N° 135/07 del 10/09/07 : Se reglamenta las Jubilaciones extraordinarias por incapacidad. Procedimiento. Requisitos. Junta Médica. Haberes.
- Resolución General N° 136/07 del 10/09/07 : Se reglamenta las pensiones por fallecimiento del afiliado activo o beneficiario. Procedimiento. Requisitos. Haberes.
- Resolución General N° 137/07 del 05/11/07 : Se incrementa el capital a prestar sin garantía a la suma de $ 3.000,00.
La inversión de fondos, ha sido objeto de análisis permanente por parte del Directorio, procurando inversiones rentables, seguras y con buena liquidez.-
Se han efectuado inversiones a Plazo fijo en pesos, en dólares y en fondos de inversión. Asimismo se ha invertido nuevamente en cédulas hipotecarias dado la importante rentabilidad; Se ha resuelto la venta de Bonos Discount 2033 y bonos ajustables por el Producto Bruto Interno, dado la caída que experimentaban dichos títulos y la posibilidad de obtener una mejor renta con otras alternativas.
- Plazos fijos en Pesos....................$ 4.140.085.80
- Plazos fijos en Dólares.................$ 2.369.631.80
- BODEN 2012................................$ 2.730.230,00
- Cédulas Hipotecarias......................$ 796.257,45
- Bonos Post Default..................... $ 2.024.367,42
- Fondos de Inversión .................. $ 500.000,00
TOTAL ....................... $12.560.572,47
A) Total de Afiliados al 31/12/07: 1341
Total Bioquímicos 416
Total Odontólogos 925
B) Beneficios Totales Acordados 52
Pensiones: 15
Jubilaciones Ordinarias 31
Estimados afiliados, entendemos que se avanzó en algunas cuestiones importantes del sistema previsional, como la reglamentación de los beneficios previsionales, el estudio para un régimen de beneficios adicionales para quienes aporten más de 30 años a la Caja, el reconocimiento a los jubilados de los mismos derechos que para los activos, entre otras cuestiones importantes; nos queda aún mucho por hacer pero asumimos el compromiso de dedicar nuestro tiempo a dictar las normativas que fortalezca aún más nuestra Caja, debiendo entender los afiliados que solamente con los aportes se mantiene la Institución y permitirá acordar y mantener los beneficios previsionales que se soliciten.
Agradecemos a las Entidades vinculadas con la Caja, a los Colegios profesionales y Entidades Intermedias ya que sin su colaboración resultaría difícil el logro de los objetivos institucionales. También un reconocimiento especial al personal y asesores, que identificados con la Entidad, colaboran en el cumplimiento de los objetivos de la Caja.-
Dr. Ernesto Rubio (h)i

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