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Timestamp: 2017-03-01 19:10:19+00:00

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Ley 7/1992, de 25 de noviembre, de creación del Instituto Canario de Formación y Empleo (Vigente hasta el 29 de Abril de 2003).
Publicado en BOIC núm. 166 de 02 de Diciembre de 1992 y BOE núm. 3 de 04 de Enero de 1993
Vigencia desde 03 de Diciembre de 1992. Esta revisión vigente desde 16 de Julio de 1999 hasta 29 de Abril de 2003
L 12/2003 de 4 Abr. CA Canarias (Servicio Canario de Empleo) Norma afectada por
L 6/1996 de 30 Dic. CA Canarias (modificación L 7/1992 de 25 Nov, creación del Instituto Canario de Formación y Empleo) Ocultar / Mostrar comentarios Artículo 5 redactado por Ley [CANARIAS] 6/1996, 30 diciembre, de modificación de la Ley Territorial 7/1992, de 25 de noviembre, de Creación del Instituto Canario de Formación y Empleo («B.O.I.C.» 17 enero 1997).
Artículo 5 bis introducido por Ley [CANARIAS] 6/1996, 30 diciembre, de modificación de la Ley Territorial 7/1992, de 25 de noviembre, de Creación del Instituto Canario de Formación y Empleo («B.O.I.C.» 17 enero 1997).
Artículo 5 ter introducido por Ley [CANARIAS] 6/1996, 30 diciembre, de modificación de la Ley Territorial 7/1992, de 25 de noviembre, de Creación del Instituto Canario de Formación y Empleo («B.O.I.C.» 17 enero 1997).
Artículo 6 redactado por Ley [CANARIAS] 6/1996, 30 diciembre, de modificación de la Ley Territorial 7/1992, de 25 de noviembre, de Creación del Instituto Canario de Formación y Empleo («B.O.I.C.» 17 enero 1997).
Artículo 6 bis introducido por Ley [CANARIAS] 6/1996, 30 diciembre, de modificación de la Ley Territorial 7/1992, de 25 de noviembre, de Creación del Instituto Canario de Formación y Empleo («B.O.I.C.» 17 enero 1997).
Artículo 7 redactado por Ley [CANARIAS] 6/1996, 30 diciembre, de modificación de la Ley Territorial 7/1992, de 25 de noviembre, de Creación del Instituto Canario de Formación y Empleo («B.O.I.C.» 17 enero 1997).
Artículo 8 redactado por Ley [CANARIAS] 6/1996, 30 diciembre, de modificación de la Ley Territorial 7/1992, de 25 de noviembre, de Creación del Instituto Canario de Formación y Empleo («B.O.I.C.» 17 enero 1997).
Artículo 9 redactado por Ley [CANARIAS] 6/1996, 30 diciembre, de modificación de la Ley Territorial 7/1992, de 25 de noviembre, de Creación del Instituto Canario de Formación y Empleo («B.O.I.C.» 17 enero 1997).
Número 3 del artículo 10 introducido por Ley [CANARIAS] 6/1996, 30 diciembre, de modificación de la Ley Territorial 7/1992, de 25 de noviembre, de Creación del Instituto Canario de Formación y Empleo («B.O.I.C.» 17 enero 1997).
Número 4 del artículo 10 introducido por Ley [CANARIAS] 6/1996, 30 diciembre, de modificación de la Ley Territorial 7/1992, de 25 de noviembre, de Creación del Instituto Canario de Formación y Empleo («B.O.I.C.» 17 enero 1997).
Ley [CANARIAS] 7/1992, 25 noviembre, derogada por la Disposición Derogatoria Única de la Ley [CANARIAS] 12/2003, 4 abril, del Servicio Canario de Empleo («B.O.I.C.» 28 abril) el 29 de abril de 2003.
Preámbulo Los desequilibrios entre oferta y demanda de trabajo y, de manera muy concreta, su expresión en términos de desempleo constituyen uno de los problemas más significativos de la sociedad canaria.
Entre las causas que han determinado este fenómeno podemos destacar las referidas a la estructura socioeconómica, así como la carencia de planes específicos y medios destinados a amortiguar sus efectos.
En este contexto, se configura el Instituto Canario de Formación y Empleo (ICFEM), como instrumento planificador e integrador con el que se pretende dotar a la Comunidad Autónoma Canaria, al objeto de racionalizar y optimizar sus acciones y programas de empleo, y que mediante la participación de los distintos agentes sociales propicie un aprovechamiento más adecuado de los recursos destinados a la inserción y reinserción laboral de los trabajadores.
El ICFEM establecerá sus líneas de actuación fijando criterios funcionales de formación ocupacional, inserción y reinserción laboral y formación continua en las empresas, tal y como se contempla en el actual marco normativo, así como previniendo las tendencias actuales y futuras del mercado de trabajo, para una efectiva planificación de los recursos.
1. Por la presente Ley se crea el Instituto Canario de Formación y Empleo como Organismo autónomo de carácter administrativo, dotado de personalidad jurídica y patrimonio propio y plena capacidad para el cumplimiento de sus fines.
2. El Gobierno decidirá la adscripción del Instituto Canario de Formación y Empleo a una de las Consejerías.
El Instituto de Formación y Empleo tiene como finalidad la aplicación de la política de empleo del Gobierno, y especialmente:
a) Atender con carácter prioritario a aquellos colectivos que presentan mayores dificultades para su inserción laboral.
b) Cubrir las necesidades de cualificación de los colectivos de desempleados y ocupados y educar sus conocimientos a las necesidades del sistema productivo.
c) Satisfacer la demanda social de información sobre el mercado de trabajo, orientando a los agentes económicos y sociales sobre la oferta formativa que ayude a optimizar la utilización de los recursos humanos.
d) Orientar y coordinar a las Administraciones Públicas de Canarias en sus acciones en materia de empleo, con criterios de integración participativa de los agentes sociales.
Corresponden al Instituto las siguientes funciones:
a) Emitir criterios o propuestas para la determinación de la política de empleo del Gobierno.
b) Ejecutar los planes y programas derivados de la política del Gobierno en materia de empleo y formación ocupacional.
c) Gestionar los fondos públicos o provados que se pongan a su disposición en materia de fomento de empleo y formación ocupacional.
d) Realizar el seguimiento y evaluación de los planes y programas de empleo y formación ocupacional, con especial atención a los resultados de inserción laboral.
e) Colaborar con otras Administraciones Públicas o entidades privadas para coordinar las acciones en mateia de empleo y formación ocupacional.
f) Promover acciones encaminadas al cumplimiento de los Programas del Fondo Social Europeo y cumplir los objetivos que se establezcan en el Plan de Desarrollo Regional.
1. La sede del ICFEM se fija en la ciudad de Santa Cruz de Tenerife.
2. El Instituto adecúa sus estructuras territoriales en función de las mejores prestaciones públicas y bajo el principio de máxima proximidad a los ciudadanos.
1. Son órganos superiores del Instituto Canario de Formación y Empleo:
En su composición participarán representantes del Cabildo y Ayuntamientos de la Isla, y de las organizaciones sindicales y empresariales más representativas en la Comunidad Autónoma. También podrán participar representantes de entidades que tengan por objeto la defensa de intereses económicos y sociales.
Artículo 5 redactado por Ley [CANARIAS] 6/1996, 30 diciembre, de modificación de la Ley Territorial 7/1992, de 25 de noviembre, de Creación del Instituto Canario de Formación y Empleo («B.O.I.C.» 17 enero 1997).
1. El Presidente del Instituto ostenta la representación institucional del mismo.
4. Las resoluciones del Presidente ponen fin a la vía administrativa.
1. El Vicepresidente del Instituto colabora con el Presidente del mismo y le suple en los supuestos de vacante, ausencia o enfermedad.
2. El Vicepresidente del Instituto será nombrado por el Gobierno entre titulares de órganos de la Administración de la Comunidad Autónoma con categoría, al menos, de Director general, mediante Decreto que se publicará en el "Boletín Oficial de Canarias", a propuesta del Presidente del Instituto. En igual forma se dispondrá su cese.
1. El Consejo de Administración está integrado por el Presidente y el Vicepresidente del Instituto y por los siguientes Vocales:
A estos efectos, cuando proceda la formulación de la propuesta para la designación de Vocales titulares, se realizará, conjuntamente con ella, la correspondiente a sus suplentes.
1. El Consejo de Administración funciona en Pleno y en Comisión.
2. Son miembros del Pleno todos los del Consejo, según lo establecido en el artículo 6 de esta Ley.
a) Cuatro de entre los Vocales a que se refieren los párrafos B) y C), a) y f), del apartado 1 del artículo 6 de esta Ley, a propuesta del Presidente del Consejo.
7. Los acuerdos del Consejo de Administración podrán ser objeto de recurso ordinario ante el titular del departamento al que esté adscrito el Instituto, en la forma y en los supuestos establecidos en la legislación básica sobre procedimiento administrativo común.
b) Aprobar el anteproyecto de relación de puestos de trabajo del Instituto para su elevación al Gobierno, de acuerdo con la normativa de aplicación.
e) Las competencias resolutorias que atribuya al Consejo de Administración la normativa reguladora o las bases de convocatorias para la concesión de subvenciones.
1. El Consejo de Administración del Instituto se reunirá en Pleno al menos dos veces al año, a iniciativa de su Presidente o cuando lo solicite más de un tercio de sus miembros.
No obstante, el Presidente del Consejo, cuando el mismo se reúna en Pleno podrá considerar válidamente constituido el órgano, a los efectos indicados en el párrafo anterior, si están presentes los representantes de las Administraciones Públicas y de las organizaciones empresariales y sindicales miembros del Consejo a los que se haya atribuido la condición de portavoces.
3. Los acuerdos serán adoptados por mayoría de votos. El Presidente del Consejo goza de voto de calidad.
1. Será Presidente del Consejo de Administración el Presidente del Instituto.
4. El Vicepresidente colabora con el Presidente en las funciones que reglamentariamente se establezcan y le sustituye en los supuestos de vacante, ausencia o enfermedad.
1. El Director del Instituto, con rango de Director General, será nombrado y cesado mediante Decreto del Gobierno a propuesta del titular del Departamento al que esté adscrito el Instituto.
a) Desempeñar la secretaría del Consejo de Administración.
b) Ordenar los servicios.
c) Impulsar las actividades derigidas a la consecución de los objetivos trazados y ejecutar los acuerdos del Consejo de Administración.
d) Elaborar el anteproyecto de presupuesto y ejecutarlo de conformidad con las determinaciones de la Ley Territorial 7/1984, de 11 de diciembre, ejerciendo, en su caso, las facultades de órgano de contratación, y someter su liquidadción al Consejo de Administración.
e) Elaborar el anteproyecto de relación de puestos de trabajo y desempeñar las funciones inherentes a la jefatura superior de personal.
f) Informar al Consejo del desarrollo de las actividades del Instituo y cumplir las demás funciones que le sean encomendadas por éste.
4. En caso de vacante, ausencia o enfermedad, el Director del Instituto será sustituido por quien designe el titular del departamento al que esté adscrito el Instituto.
El Instituo Canario de Formación y Empleo estará atendido por personal de cualquiera de las Administraciones Públicas Canarias, de acuerdo con la relación de puestos de trabajo.
La extinción y disolución del Instituo deberá ser aprobada por Ley del Parlamento de Canarias, pasando su patrimonio a la Comunidad Autónoma.
El régimen presupuestario y patrimonial del Instituto se remite a las prescripciones que para los organismos autónomos administrativos se contienen en la legislación que los regula.
El Instituto Canario de Formación y Empleo, para el cumplimiento de sus fines y en los conceptos previstos en su presupuesto, podrá disponer de los siguientes recursos:
b) Las transferencias, subvenciones y donaciones realizadas a su favor por la Comunidad Autónoma de Canarias o cualquier entidad o persona pública o privada.
c) Los rendimientos de sus actividades.
e) Cualquier otro que se autorice por la Ley.
La dotación inicial del Instituto Canario de Formación y Empleo y su presupuesto, serán los que resulten de los Presupuestos Generales de la Comunidad Autónoma de Canarias para el ejercicio 1992 y sus modificaciones, quedando facultado el Gobierno para realizar las adaptaciones jurídicas y presupuestarias precisas para darle cobertura operativa con cargo a los recursos personales, materiales y financieros adscritos a la Consejería de la que dependa funcionalmente el Instituto.
En el plazo de dos meses desde la entrada en vigor de esta Ley el Gobierno aprobará las normas reglamentarias precisas para su desarrollo y aplicación.

References: Artículo 5

Artículo 5

Artículo 5

Artículo 6

Artículo 6

Artículo 7

Artículo 8

Artículo 9
 artículo 10
 artículo 10

Artículo 5
 artículo 6
 artículo 6