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Timestamp: 2017-11-25 05:26:11+00:00

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Opositajugando - Estudia jugando: 2015
Resolución de 11 de diciembre de 2015, del Ayuntamiento de Begíjar (Jaén), referente a la convocatoria para proveer una plaza.
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Jaén» número 233, de 3 de diciembre de 2015, con corrección de error en «Boletín Oficial de la Provincia de Jaén» número 236, de 10 de diciembre de 2015, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Ayuntamiento de Badolatosa (Sevilla).
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Sevilla» número 277, de 28 de noviembre de 2015, y en el «Boletín Oficial de la Junta de Andalucía» número 239, de 11 de diciembre de 2015, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Provisión de plazas de alumnos de la Escuela Judicial y plazas de alumnos del Centro de Estudios Jurídicos.
Don Benito, 11 de diciembre de 2015.–El Alcalde, José Luis Quintana Álvarez.
El plazo de presentación de instancias será de veinte días naturales, contados a partir del siguiente a la publicación del presente anuncio de convocatoria en el «Boletín Oficial del Estado».
Villanueva de la Cañada, 10 de diciembre de 2015.–La Concejal Delegada de Personal, Julia Tortosa de la Iglesia.
Una plaza de Ayudante de Gestión y Servicios Comunes (Ordenanza) en las instalaciones deportivas, en régimen de personal laboral fijo, mediante oposición libre.
En el «Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid» número 288, de 4 de diciembre de 2015, se han publicado íntegramente las bases específicas que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Administrativo, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Administrativa, mediante el sistema de oposición.
Ayuntamiento de Nigrán (Pontevedra).
En el «Boletín Oficial del Estado» número 219, de 9 de septiembre de 2014, se ha publicado la Resolución de 29 de agosto, referente a la convocatoria para proveer tres plazas de Policía Local por el sistema de oposición libre, según las bases publicadas en el «Boletín Oficial de la Provincia de Pontevedra» número 152, de 8 de agosto de 2014, y de la Comunidad Autónoma de Galicia en el «Diario Oficial de Galicia» número 164, de 29 de agosto de 2014.
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Pontevedra» número 51, de 16 de marzo de 2014 y de la Comunidad Autónoma de Galicia en el «Diario Oficial de Galicia» número 209, de 3 de noviembre de 2015, se ha publicado anuncio de rectificación de dichas bases.
Ayuntamiento de Esplús (Huesca).
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Huesca», número 222, de 19 de noviembre de 2015, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Oficial de la Brigada Municipal, de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
En el «Boletín Oficial de Albacete», número 57, de 20 de mayo de 2015, y en el «Boletín Oficial de la Provincia de Albacete» con corrección de errores en úmero 96, de 19 de agosto de 2015, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer varias plazas:
Una plaza de Analista Programador, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala de Servicios Especiales y clase Plazas de Cometidos Especiales, mediante el sistema de oposición, en turno libre.
Una plaza de Delineante, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica y clase Auxiliar, mediante el sistema de oposición, en turno libre.
Dos plazas de Ingeniero de Caminos, Canales y Puertos, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica y clase Superior, mediante el sistema de oposición, en turno libre.
Una plaza de Técnico Medio, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica y clase Media, mediante el sistema de oposición, en turno libre.
Una plaza de Técnico Medio, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica y clase Media, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
Escala de Gestión de Organismos Autónomos, especialidad de Sanidad y Consumo.
Resolución de 24 de noviembre de 2015, del Ayuntamiento de Fuenlabrada (Madrid), referente a la convocatoria para proveer una plaza.
En el «Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid» número 188, de 7 de agosto de 2010, se publicaron íntegramente las bases que han de regir la convocatoria, que han sido modificadas según anuncio del «Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid» número 260, de 2 de noviembre de 2015, dichas bases fueron rectificadas en los términos publicados en el «Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid» número 148, de 23 de junio de 2010, número 47, de 25 de febrero de 2014 y número 71, de 25 de marzo de 2014 y que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Ayudante Fontanería, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala técnica, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
Acceso a la subescala de Intervención-Tesorería de la Escala de funcionarios de administración local con habilitación de carácter nacional.
A las pruebas que se establecen en esta convocatoria les serán también aplicables el RD Legislativo 5/2015,de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público; la Ley 30/1984, de 2 de agosto, de Medidas para la Reforma de la Función Pública; la Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases del Régimen Local, modificada por Ley 27/2013, de 27 de diciembre, de racionalización y sostenibilidad de la Administración Local; el Real Decreto 1732/1994, de 29 de julio, sobre Provisión de Puestos de Trabajo reservados a Funcionarios con Habilitación de Carácter Nacional; y, supletoriamente, el Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, por el que se aprueba el Reglamento General de Ingreso del Personal al Servicio de la Administración General del Estado y de Provisión de Puestos de Trabajo y Promoción Profesional de los Funcionarios Civiles de la Administración General del Estado.
La presente convocatoria tiene en cuenta el principio de igualdad de trato entre mujeres y hombres por lo que se refiere al acceso al empleo, de acuerdo con el artículo 14 de la Constitución Española; el RD Legislativo 5/2015,de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público; la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres; y el Acuerdo del Consejo de Ministros de 28 de enero de 2011 por el que se aprueba el I Plan para la igualdad entre mujeres y hombres en la Administración General del Estado y en sus organismos públicos.
Se convocan pruebas selectivas para cubrir 125 plazas de funcionarios de Administración Local con habilitación de carácter nacional, Subescala de Intervención-Tesorería, categoría de entrada, con la siguiente distribución:
110 plazas para cubrir por el sistema general de acceso libre.
15 plazas para cubrir por el sistema general de promoción interna.
Acceso a la subescala de Secretaría de la Escala de funcionarios de administración local con habilitación de carácter nacional.
La presente convocatoria tiene en cuenta el principio de igualdad de trato entre mujeres y hombres por lo que se refiere al acceso al empleo, de acuerdo con el artículo 14 de la Constitución Española; el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público; la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres; y el Acuerdo del Consejo de Ministros de 28 de enero de 2011 por el que se aprueba el I Plan para la igualdad entre mujeres y hombres en la Administración General del Estado y en sus organismos públicos.
Se convocan pruebas selectivas para cubrir 35 plazas de funcionarios de Administración Local con habilitación de carácter nacional, Subescala de Secretaría, categoría de entrada, con la siguiente distribución:
25 plazas para cubrir por el sistema general de acceso libre.
10 plazas para cubrir por el sistema general de promoción interna.
Secretaría-Intervención de la Escala de funcionarios de administración local.
A las pruebas que se establecen en esta convocatoria les serán también aplicables el R.D. Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público; la Ley 30/1984, de 2 de agosto, de Medidas para la Reforma de la Función Pública; la Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases del Régimen Local, modificada por Ley 27/2013, de 27 de diciembre, de racionalización y sostenibilidad de la Administración Local; el Real Decreto 1732/1994, de 29 de julio, sobre Provisión de Puestos de Trabajo reservados a Funcionarios con Habilitación de Carácter Nacional; y, supletoriamente, el Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, por el que se aprueba el Reglamento General de Ingreso del Personal al Servicio de la Administración General del Estado y de Provisión de Puestos de Trabajo y Promoción Profesional de los Funcionarios Civiles de la Administración General del Estado.
La presente convocatoria tiene en cuenta el principio de igualdad de trato entre mujeres y hombres por lo que se refiere al acceso al empleo, de acuerdo con el artículo 14 de la Constitución Española; el R.D. Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público; la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres; y el Acuerdo del Consejo de Ministros de 28 de enero de 2011 por el que se aprueba el I Plan para la igualdad entre mujeres y hombres en la Administración General del Estado y en sus organismos públicos.
Se convocan pruebas selectivas para cubrir 115 plazas de acceso libre de funcionarios de Administración Local con habilitación de carácter nacional, Subescala de Secretaría- Intervención.
Del total de plazas convocadas, 13 quedan reservadas para quienes tengan la condición legal de personas con discapacidad con un grado de discapacidad igual o superior al 33%.
Las bases comunes por las que se regirá la presente convocatoria son las establecidas en la Orden APU/3416/2007, de 14 de noviembre («Boletín Oficial del Estado» número 284, de 27 de noviembre de 2007), modificada por la Orden PRE/2061/2009, de 23 de julio («Boletín Oficial del Estado» número 183, del 30 de julio).
Se convoca proceso selectivo para cubrir 11 plazas del Cuerpo de Médicos Titulares, código 1205, por el sistema general de acceso libre.
Del total de las plazas convocadas se reservará una para quienes tengan la condición legal de personal con discapacidad con un grado de discapacidad igual o superior al 33 %.
Provisión de plazas de alumnos de la Escuela Judic...
Cuerpo de Agentes del Servicio de Vigilancia Aduan...
Escala de Gestión de Organismos Autónomos, especia...
Acceso a la subescala de Intervención-Tesorería de...
Acceso a la subescala de Secretaría de la Escala d...
Secretaría-Intervención de la Escala de funcionari...

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 Real Decreto 
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 artículo 14
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