Source: http://apiscam.blogspot.com.es/2016/05/publicada-la-resolucion-de-asamblea-de.html
Timestamp: 2017-02-20 22:25:44+00:00

Document:
APISCAM - Asociación de Profesionales de Informática de Sanidad de la Comunidad de Madrid: Publicada la resolución de Asamblea de Madrid que insta al Gobierno CM resolver el problema OPEs de informáticos, odontólogos, logopedas,...
Hace unas semanas se hizo público el Boletín Oficial de la Asamblea de Madrid (el nº 49 de 10/03/2016) que contiene la Resolución 17/2016 del Pleno de la Asamblea de la Comunidad de Madrid de 3 de Marzo de 2016 "en relación al con el debate monográfico sobre situación de la sanidad en nuestra Comunidad", monográfico objeto de aquel pleno, y que contiene entre su lista de resoluciones concretas (aprobadas) la número 13 que insta al Consejo de Gobierno [de la Comunidad de Madrid] a "resolver estos problema enquistados que requieren una solución urgente", y entre ellos que numera como 2: "La situación de logopedas, odontólogos, informáticos
y otros profesionales con muchos años de dedicación a la sanidad pública a los que perjudica injustamente el concurso abierto de sus puestos de trabajo, suponiendo además un grave riesgo potencial para la calidad del servicio que vienen prestando"Recordemos que la resolución numerada en el texto definitivo como 13 (que contiene más puntos) resultó aprobada en su conjunto con los votos a favor del Grupo Socialista (el promotor) y Ciudadanos,
la abstención de Podemos (al no estar plenamente de acuerdo en todos los subpuntos de la resolución 13, pero sabemos mediante comunicación personal que está de acuerdo en el subpunto 2) y el voto en contra del Partido Popular.
Recordemos que esta asociación viene demandando, por la vía de movilizaciones y procesos judiciales incluidos, una vía de solución a este grave problema de los informáticos del SERMAS, problema, efectivamente, muy similar al de logopedas y odóntologos de Atención Primaria, causado por las convocatorias de procesos selectivos de 2015
que sacaron a oposición la mayoría de los puestos de trabajo de este colectivo, -ocupados por personal temporal durante muchos años, más de 10 y 15 años y que nunca habían tenido oposición alguna
por incumplimiento de las normas de empleo público de los gobiernos anteriores- con unas bases convocadas que no dan oportunidad a baremar sus méritos de antigüedad abocándolos al despido, y por tanto, a la pérdida repentina por parte de la organización de su experiencia y de los profesionales que en estos momentos llevan proyectos y sistemas críticos para la asistencia sanitaria.
A raíz de esta importante resolución aprobada en el Pleno de la Asamblea de Madrid , la asociación dirigió una Carta abierta a la Presidenta de la Comunidad de Madrid (registrada el 08/03/2016) en la que APISCAM pedía a la Presidenta y su Gobierno una solución excepcional cumpliendo con lo instado la
Asamblea de la Comunidad de Madrid mediante la resolución mencionada arriba; en la carta APISCAM planteaba como una posible solución excepcional, alternativa a la también planteada de la anulación por la vía legal de la declaración de lesividad, el crecimiento en plazas que compensen las mal
convocadas en la OPE 2015 lo que permitiría un proceso extraordinario de consolidación en número igual al personal informático actual que lleva tantos años; esas plazas nuevas serán necesarias además si no se quiere continuar con el modelo de externalización total de la informática de los SSCC del SERMAS e incrementar su nivel.La Presidenta de la Comunidad de Madrid, Cristina Cifuentes, tuvo después la amabilidad de responder a nuestra carta sobr, pero, lamentablemente la Presidenta de la Comunidad de Madrid en su respuesta no sólo decide ignorar este mandato aprobado democráticamente por la Asamblea de Madrid, sino que en su respuesta viene afirmar que no existe tal problema, en concreto la Presidenta afirma: "Con
Lo que no dice la Presidenta es que las
convocatorias afectan a la totalidad del personal del colectivo informático del SERMAS temporal (muy mayoritario) directamente por ser la plaza vacante que ocupa -durante más de 10 años en la mayoria de los casos- una
de las 67 plazas convocadas en cualquiera de los turnos (libre, de promoción interna y discapacidad) o para el resto - todo personal eventual por meses aunque llevan más de 10 años- por la bolsa futura de contratación temporal centralizada que se crea para
que todo el personal informático temporal suyo experto -cuya existencia y buen hacer reconoce en su respuesta- opueda seguir trabajando sean tanto ya con una plaza fija ganada o como temporal incluso de eventual por meses, y pese a llevar más de 10 años la gran mayoría, tiene que conseguir quedar entre los 42 x 2 = 84 primeros lugares de un examen con preguntas generales de informática- de entre los casi 1500 aspirantes que hay para los turnos libres (42 es el número de puestos que han salido por turno libre entre las 3 categorías , turno, por cierto, único al que se pueden presentar el más de centenar de personal propio informático temporal)
no es justo ni tiene ningún sentido, estando destinado -de acometerse- a causar un daño
absurdo a la propia organización sanitaria,- un servicio público de Salud donde las TIC de los centros sanitarios son esenciales- a la que se pondría en riesgo enorme, dado que los aspirantes que superen las pruebas no habrán demostrado -ni se les da la oportunidad- de que tienen las capacidades para llevar al mismo día el de su incorporación las funciones muy específicas y concretas que en muchos casos desarrollan el persona linformático temporal que perdería supuesto en bloque. Por ejemplo, un programador experto en una tecnología muy concreta perdería su trabajo consistente el mantenimiento y evolución casi diaria de los propios programas clínicos desarrollados con esa tecnología -mucha veces por él mismo junto con sus compañeros- por una oposición que se le pide no aprobar sino quedar entre los primerísimos lugares de una oposición que no es específica de la tecnología de desarrollo cuyos conocimientos y experiencia son esenciales para el desarrollo de la función.
Asociación pide que se regularice en plantilla interina de las 3 categorías de informática los 120 puestos de informático que se están realizando desde hace muchos años en plazas no fijas en las categorías de informática y que se convoquen todas simultáneamente a un proceso, el
primero en la historia de las categorías, de consolidación u orientado a
consolidación, pero respetuoso con la legalidad vigente, es decir con su fase de oposición y su fase de concurso, ambas de igual puntuación, pero, evidentemente, como se hace en todas partes de toda lógica, exigiendo solamente un aprobado para superar la fase de oposición.
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En respuesta a su carta señora Cifuentes, informáticos, logopedas y odontólogos también le deseamos suerte en sus procesos judiciales.
La solución de la señora Cfuentes va en consonancia con la política de su partido ignorar a los demás grupos parlamentarios porque son mayoría Así ha sido el mandato del PP
30 de mayo de 2016, 13:05

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 Resolución 
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