Source: https://www.riigiteataja.ee/akt/419112012008
Timestamp: 2020-07-03 17:35:42+00:00

Document:
1 ÜLDSÄTTE D
§ 1 Lasteasutuse nimi ja asukoht
§ 5 Lasteaia põhiülesanded
§ 6 Lasteaia sümboolika
§ 8 Lasteaia struktuur
5 LASTEAIA JUHTIMINE JA PERSONAL.
§ 15 Lasteaia personal
§ 16 Personali ülesanded
6 SISEHINDAMINE
8 ÜMBERKORRALDAMINE ÜMBERKUJUNDAMINE JA TEGEVUSE LÕPETAMINE
§ 22 Lasteasutuse ümberkorraldamine ja ümberkujundamine
RT IV, 19.11.2012, 8
Vastu võetud 16.10.2009 nr 92
03.12.2010 07.12.2010
Määrus kehtestatakse kohaliku omavalitsuse korralduse seaduse § 22 lg 1 p 34, koolieelse lasteasutuse seaduse § 9 lg 3 alusel.
1. peatükk ÜLDSÄTTE D
§ 1. Lasteasutuse nimi ja asukoht
(1) Tõstamaa Lasteaed (edaspidi lasteaed) on Tõstamaa Vallavalitsuse (edaspidi vallavalitsus) hallatav munitsipaallasteaed, mis juhindub oma tegevuses haridusseadusest, koolieelse lasteasutuse seadusest, teistestEesti Vabariigis kehtivatest seadustest ja õigusaktidest, oma põhimäärusest ning Tõstamaa Vallavolikogu (edaspidi vallavolikogu) ja vallavalitsuse õigusaktidest.
(2) Lasteaia pidaja on Tõstamaa vald.
(3) Koolieelse lasteasutuse nimi on Tõstamaa Lasteaed.
(4) Lasteaia aadress on Varbla mnt. 24, Tõstamaa alevik, Pärnumaa.
(1) Lasteaia teeninduspiirkond on Tõstamaa valla haldusterritoorium.
(2) Vallavalitsus loob kõigile oma haldusterritooriumil elavatele pooleteise - kuni seitsmeaastastele lastele võimaluse käia teeninduspiirkonna lasteaias.
(3) Väljaspool teeninduspiirkonda elavaid lapsi võetakse vastu vabade kohtade olemasolul.
(1) Lasteaia põhieesmärk on võimaldada Tõstamaa valla haldusterritooriumil alaliselt elavatele koolieast noorematele lastele hoidu ja alushariduse omandamist kuni koolikohustuse tekkimiseni.
(3) Lasteaia järjepideva arengu tagamiseks koostab lasteaed koostöös hoolekogu ja pedagoogilise nõukoguga lasteaia arengukava, mis määrab lasteaia arenduse põhisuunad ja -valdkonnad, tegevuskava kolmeks aastaks ja arengukava uuendamise korra. Vallavalitsus korraldab arengukava avalikustamise valla veebilehel.
(4) Lasteaial on oma tegevus- ja päevakava, mille kinnitab lasteaia direktor.
(Muudetud Tõstamaa Vallavolikogu 03.12.2010 määrusega nr 10 – jõustus 07.12.2010)
(5) Lasteaial on oma eelarve, mille kinnitab vallavolikogu ning mis on valla eelarve üks osa.
(6) Lasteaial on õigusteha koostööd oma eesmärkide realiseerimiseks riigi- ja munitsipaalasutustega, ühiskondlike organisatsioonide ja üksikisikutega Eesti Vabariigis ja välismaal.
(7) Lasteaed registreeritakse riigi ja kohaliku omavalitsuse asutuste registris ning andmed lasteaia kohta kantakse Eesti Vabariigi haridusseaduse § 36.6 lõike 4 alusel asutatud Eesti Hariduse Infosüsteemi (EHIS).
§ 5. Lasteaia põhiülesanded
§ 6. Lasteaia sümboolika
(1) Lasteaial võib olla oma sümboolika, milleks on lipp ja logo.
(2) Lasteaed esitab vallavalitsusele kirjaliku taotluse nime ja sümboolika registreerimiseks, millele on lisatud kavandid koos kirjeldustega.
(3) Vallavalitsus vormistab nime ja sümbolite registreerimise oma korraldusega mõistliku aja jooksul. Nimi või sümbol võidakse jätta registreerimata, kui see on vastuolus heade tavade ja kommetega või kunstiliselt sobimatu.
(4) Registreeritud sümboli muudab lasteaia kirjaliku motiveeritud taotluse alusel vallavalitsus.
(5) Lasteaia sümbolite kasutamise korra kinnitab vallavalitsus oma korraldusega direktori ettepanekul.
(2) Lasteaia asjaajamine reguleeritakse asjaajamiskorraga, mille kinnitab direktor oma käskkirjaga.
(3) Lasteasutuse õppe- ja kasvatustegevuse alaste kohustuslike dokumentide loetelu ja nende täitmise kord on kehtestatud haridus- ja teadusministri määrusega.
(1) Lasteaia direktor (edaspidi direktor) moodustab koolieelse lasteasutuse seaduse alusel vastavalt vajadusele ja võimalusele sõime- ja lasteaiarühmad.
(2) Sõimerühmas on kuni kolmeaastased lapsed, kuni 14 last.
1) noorem rühm - kolme- kuni viieaastased, kuni 20 last;
2) keskmine rühm - viie- kuni kuueaastased, kuni 20 last;
3) vanem rühm - kuue- kuni seitsmeaastased, kuni 20 last;
4) liitrühm - kahe- kuni seitsmeaastased, kuni 18 last.
(4) Lasteaia pedagoogilise nõukogu või hoolekogu ettepanekul võib lasteaia õppekavasse lisada ka muid õppe- ja kasvatustegevusega seotud sätteid.
(5) Õppekava läbinuile väljastab lasteaed sellekohase õiendi.
(1) Aktiivne õppetöö lasteaias toimub 10. septembrist kuni 31. maini. Suvisel perioodil korratakse ja süvendatakse aasta jooksul saadud teadmisi ja oskusi.
(2) Lasteaial on oma tegevus- ja päevakava, mille koostamisel arvestatakse koolieelse lasteasutuse riiklikku õppekava ning kohalikku kultuurilist omapära ja rahvatraditsioone.
(4) Lasteaia tegevus- ja päevakavad kinnitab direktor.
(5) Lapse arengu jälgimiseks ning õppe- ja kasvatustöö hindamiseks peab lasteaia iga rühm päevikut.
(6) Lasteaia ja kodu koostöö korraldamiseks toimuvad lasteaia rühmas vanemate nõupidamised ja vanemate üldkoosolekud ning lapse õpetaja ja vanema vahelised vestlused lapse arengust.
(7) Lasteaed annab lasteaiast lahkuvale lapsele kaasa tema arengumapi.
2) kinni pidama lasteaia päevakavast, kodukorrast ja laste tervisekaitse ja tervise edendamise nõuetest.
3) informeerima pedagoogi või lasteaia direktorit lapse puudumisest ja tervisehäiretest;
5) õigeaegselt katma täies ulatuses lapse toidukulu ja muud kulud vallavolikogu poolt kehtestatud määras ja korras.
5. peatükk LASTEAIA JUHTIMINE JA PERSONAL.
(2) Direktor kannab vastutust lasteaia arengu ning rahaliste vahendite sihipärase ja otstarbeka kasutamise eest.
(4) Oma ülesannete täitmiseks direktor õigusaktidega ettenähtud korras:
5) sõlmib lasteaia nimel, eesmärkide saavutamiseks ja täitmiseks vajalikke lepinguid lasteaia kinnitatud eelarve raames;
7) kinnitab asutuse struktuuri, töötajate koosseisu;
8) sõlmib, peatab, muudab ja lõpetab töölepingud lasteaia personaliga;
9) annab välja oma pädevuse piires lasteaia töö korraldamiseks käskkirju ja kontrollib nende täitmist;
11) peab arvestust lapse lasteaeda vastuvõtmise ja sealt väljaarvamise üle vastavalt vallavalitsuse kehtestatud korrale;
12) tagab personali ohutud töötingimused, organiseerib töökaitsealase instrueerimise;
14) kinnitab töösisekorraeeskirja, tuleohutusjuhendi, ametijuhendid ning muud lasteaia töökorralduslikud dokumendid;
15) koostab lasteaia eelarve projekti ning esitab selle koos hoolekogu arvamusega vallavalitsusele;
16) peab üks kord aastas esitama vallavalitsusele ja hoolekogule kirjaliku ülevaate lasteaia õppe- ja kasvatustegevusest, majanduslikust seisust ja raha kasutamisest, samuti teatama kirjalikult lasteaia majandusliku seisundi olulisest halvenemisest ja järelevalveorgani tehtud ettekirjutustest.
(2) Lasteaia hoolekogusse kuuluvad õpetajate esindaja, iga rühma vanemate esindaja ning valla esindaja.
(3) Vanemate esindaja valitakse lastevanemate koosolekul hääletamise teel. Kandidaadiks üles seatud võib olla iga vanem. Valituks osutub enim hääli saanud kandidaat.
(11) Hoolekogu koosolekust etteteatamise aeg hoolekogu liikmetele ja direktorile on seitse kalendripäeva.
(12) Hoolekogu koosolekust võtab osa lasteaia juhataja.
(13) Hoolekogu on otsustusvõimeline, kui koosolekul on esindatud vähemalt kolm liiget, sealhulgas hoolekogu esimees või tema äraolekul aseesimees. Hoolekogu otsused võetakse üldjuhul vastu avalikul hääletamisel. Hoolekogu enamuse otsusel võib hääletamine olla salajane. Otsused võetakse vastu lihthäälteenamusega. Häälte võrdsel jagunemisel on otsustavaks hoolekogu esimehe hääl. Häälte võrdsel jagunemisel salajasel hääletamisel, jääb otsus vastu võtmata ja vajadusel viiakse läbi uus hääletamine.
(14) Hoolekogu koosolekud protokollitakse.
(15) Hoolekogu otsuste täitmist korraldab direktor koostöös vallavalitsusega.
§ 15. Lasteaia personal
(1) Lasteaia töötajad (edaspidi personal) on pedagoogid, logopeed, lasteaia majandamist tagavad ning õpetajaid abistavad töötajad.
(2) Lasteaia personali miinimumkoosseisu kinnitab haridus- ja teadusminister määrusega, millest lähtuvalt määrab lasteaia personali koosseisu direktor kooskõlastatult Tõstamaa Vallavalitsusega.
(4) Pedagoogid kuuluvad lasteaia pedagoogilisse nõukogusse, mille ülesanne on lasteaia õppe- ja kasvatustegevuse analüüsimine ja hindamine ning direktorile, hoolekogule ning vallavalitsusele õppe- ja kasvatustegevuse parendamiseks ettepanekute tegemine.
(5) Pedagoogide andmed kantakse Eesti Vabariigi haridusseaduse § 366 lõike 4 alusel asutatud Eesti Hariduse Infosüsteemi.
(6) Pedagoogide ning eripedagoogi vabade ametikohtade täitmiseks korraldab direktor konkursi. Konkursi läbiviimise korra kinnitab hoolekogu direktori ettepanekul.
(7) Pedagoogide ning eripedagoogide kutseoskuste ja kutsemeisterlikkuse ning nende kvalifikatsioonitaseme üle otsustamiseks korraldatakse atesteerimine haridus- ja teadusministri määruse alusel.
(8) Personali töötasustamise alused kinnitab Tõstamaa Vallavalitsus.
(9) Pedagoogidega ja lasteasutuse majandamist tagavate ning õpetajaid abistavate töötajatega sõlmib, peatab, muudab ja lõpetab töölepingud direktor.
§ 16. Personali ülesanded
(2) Pedagoogid nõustavad lasteaias käivate laste vanemaid ja teeninduspiirkonnas alaliselt elavate lasteaias mittekäivate laste vanemaid nende soovil õppe- ja kasvatusküsimustes.
(3) Abipersonal tagab lasteaia majandusliku teenindamise, pedagoogide abistamise ja häireteta töö.
(4) Personali muud tööülesanded sätestatakse töölepinguga ja sinna juurde kuuluva ametijuhendiga
2) Pöörduda kõigis tööalaste küsimuste ja probleemide lahendamiseks direktori poole.
4) taotleda täiendkoolitust;
5) avaldada arvamust ja teha ettepanekuid lasteaia tööd ja arengut puudutavates küsimustes.
6) Saada korralist puhkust kooskõlas seadusandlusega
7) Kasutada töösisekorraeeskirjadega kehtestatud puhkepause.
1) tagama lastele turvalise kasvukeskkonna
2) mitte avalikustama lapselt saadud teavet lapse perekonna kohta.
3) andma teavet vallavalitsuse ametnikule, kelle pädevusse kuuluvad sotsiaaltöö või lastekaitseküsimused, kui on selgunud, et lapse kodune kasvukeskkond on ebarahuldav või kui laps on kehalise, emotsionaalse või seksuaalse väärkohtlemise ohver.
4) tagama asutuse vara säilimise, selle taastamise ja täiendamise ning sihipärase kasutamise.
5) jälgima lasteaia territooriumi, ruumide ja sisseseade seisukorda, töökaitse- ja tuleohutus vahendite korrasolekut ning rakendama abinõusid nende õigeaegseks remondiks.
6) Muud personali õigused ja kohustused ning vastutus sätestatakse sisekorraeeskirja, käesoleva põhimääruse, ametijuhendi ja töölepinguga.
6. peatükk SISEHINDAMINE
(1) Lasteaias viiakse läbi sisehindamist. Sisehindamine on pidev protsess, mille eesmärk on tagada laste arengut toetavad tingimused ja lasteaia järjepidev areng, selgitades välja lasteaia tugevused ning parendusvaldkonnad, millest lähtuvalt koostatakse arengukava tegevuskava. Lasteaia sisehindamisel analüüsitakse õppe- ja kasvatustegevust ja juhtimist ning hinnatakse nende tulemuslikkust.
(3) Lasteaed koostab sisehindamise aruande vähemalt üks kord kolme õppeaasta jooksul ning direktor esitab selle Riiklikule Eksami- ja Kvalifikatsioonikeskusele haridus- ja teadusministri määrusega kehtestatud korras. Aruandes tuuakse välja lasteasutuse tegevuse tugevused ja parendusvaldkonnad. Enne sisehindamise aruande kinnitamist direktori poolt esitab ta selle kooskõlastamiseks hoolekogule ja vallavalitsusele.
(1) Lasteaia vara moodustavad talle Tõstamaa vallalt või teistelt isikutelt ja asutustelt lasteaiale sihtotstarbeliseks valdamiseks, kasutamiseks ja käsutamiseks antud maa, hooned, rajatised, seadmed, rahalised vahendid, inventar ja muu vara, mille kasutamist kontrollib vallavalitsus.
(2) Lasteaia valduses olev vara on Tõstamaa valla omand.
(1) Lasteaia eelarve tulud moodustuvad:
2) täiskasvanute koolituse seaduses sätestatud alustel;
3) lapsevanema poolt kaetavast osast;
4) laekumistest sihtasutustelt;
5) eraldistest ja annetustest äriühingutelt, organisatsioonidelt ning füüsilistelt isikutelt.
(3) Muude kulude (lasteaia majandamiskulud, personali töötasu ja sotsiaalmaks ning õppevahendite kulud) katmine toimub vallaeelarve vahenditest ning vallavolikogu otsusel osaliselt vanemate poolt.
(5) Lasteaia raamatupidamisarvestust ja aruandlust korraldab vallavalitsus koos direktoriga vastavalt Raamatupidamise seadusele, raamatupidamistoimkonna juhenditele ning rahandusministri poolt kehtestatud juhenditele ja Tõstamaa valla õigus- ja haldusaktidele.
(1) Riiklikku järelevalvet lasteaia õppe- ja kasvatustegevuse üle teostab Haridus- ja Teadusministeerium või haridus- ja teadusministri ülesandel maavanem (edaspidi koos nimetatud järelevalveorgan).
(2) Riikliku järelevalve prioriteedid, temaatilise riikliku järelevalve läbiviimise, selle tulemuste vormistamise ning tulemustest teavitamise korra kehtestab haridus- ja teadusminister.
(3) Lasteaia ja direktori tegevuse õiguspärasuse ja otstarbekuse üle teostab järelevalvet vallavalitsus.
8. peatükk ÜMBERKORRALDAMINE ÜMBERKUJUNDAMINE JA TEGEVUSE LÕPETAMINE
§ 22. Lasteasutuse ümberkorraldamine ja ümberkujundamine
(1) Lasteaia korraldab ja kujundab ümber ning tema tegevuse lõpetab vallavolikogu otsusel vallavalitsus, õigusaktidega sätestatud alustel ja korras.
(2) Lasteaia ümberkorraldamise, ümberkujundamise ja tegevuse lõpetamise otsusest teavitatakse kirjalikult Haridus- ja Teadusministeeriumi, lapsevanemaid (eestkostjad, hooldajad), personali ning maavanemat vähemalt neli kuud enne ümberkorraldamise, ümberkujundamise või tegevuse lõpetamise tähtaega.
(1) Lasteaia tegevuse lõpetamine toimub koolieelse lasteasutuse seaduse § 34 lõikes 1 sätestatud korras.
(2) Lasteaia tegevuse lõpetamisel tagab vallavalitsus lastele võimaluse jätkata lasteasutuse teenuse kasutamist teises lasteasutuses.
Lasteaia põhimääruse kinnitab, muudab või tunnistab kehtetuks vallavolikogu lasteaia hoolekogu või vallavalitsuse ettepanekul.
(2) Põhimääruse eelnõu kooskõlastavad pedagoogiline nõukogu ja hoolekogu.
Määrus jõustub 01. novembril.2009.

References: § 1

§ 5

§ 6

§ 8

§ 15

§ 16

§ 22
 § 22
 § 9

§ 1
 § 36

§ 5

§ 6

§ 15
 § 366

§ 16

§ 22
 § 34