Source: http://www.porada.sk/archive/index.php/t-34494.html
Timestamp: 2014-09-19 13:50:35+00:00

Document:
Materské - reťazový pôrod [Archív] - PORADA.sk
PORADA.sk > Drak na mzdy > Mzdy - Praktické príklady > Materské - reťazový pôrod
Zobraziť plne funkčnú verziu príspevku : Materské - reťazový pôrod
Jozef Mihál20.10.06, 11:28Som zamestnankyňa v pracovnom pomere od roku 2003. Na jar 2004 som nastúpila na materské pri prvom dieťati. Po materskej nasledovala rodičovská dovolenka až do konca roka 2005.
Od 1.1.2006 som sa vrátila do zamestnania. Od 30.10.2006 by som mala znova nastúpiť na materskú pri druhom dieťati. Ako sa stanoví výška materského v mojom prípade?
Jozef Mihál29.10.06, 12:51Vo vašom prípade nemocenské poistenie zamestnanca vzniklo ešte v roku 2003. Podľa § 54 ods.5 zákona sa pri určení rozhodujúceho obdobia na zistenie denného vymeriavacieho základu nepovažuje prerušenie povinného nemocenského poistenia zamestnanca (z dôvodu poberania rodičovského príspevku) za zánik a vznik povinného nemocenského poistenia zamestnanca.
Podľa § 54 ods. 1 zákona je rozhodujúce obdobie rok 2005.
Pretože v roku 2005 ste nemali vymeriavací základ na platenie poistného, podľa § 57 ods.1 zákona sa výška materského určí z pravdepodobného denného vymeriavacieho základu. Podľa § 57 ods.2 zákona pravdepodobný denný vymeriavací základ zamestnanca je jedna tridsatina vymeriavacieho základu, z ktorého by sa platilo poistné na nemocenské poistenie za mesiac október.
Podľa § 53 je materské je 55% z denného vymeriavacieho základu.
Ak teda napríklad by ste mali (teoreticky za celý mesiac) október vymeriavací základ 24000 Sk, pravdepodobný denný vymeriavací základ by bola suma 800 Sk a materské 440 Sk na deň.
gotka20.09.07, 10:55prosim o radu: ako stanovim pravdepodobny vymeriavaci zaklad zamestnanca, ktory odisiel v 7/2005 na prvu matersku a v 10/2007 nastupuje na druhu matersku bez predchadzajuceho nastupu do zamestnania. treba vraj zohladnit valorizaciu platu z r.2005. je na to urceny postup?
Lackor08.08.08, 13:04Dobry den, pravdupovediac, toto je tema kvoli ktorej som si predplatil draka a preto by ma zaujimalo optimalne riesenie mojej situacie ktora je nasledovna:
Manzelka bola zamestana od 12.3.2007 do 31.3.2007, kedy odisla na matersku. Zaroven bola dobrovolne nemocensky poistena zhruba do konca novembra 2007. Momentalne je na rodicovskej dovolenke avsak opat cakame prirastok do rodiny s termino porodu april 2009.
Velmi by ma zaujimalo ako postupovat ak chceme ziskat maximalne materske.
Mame nasledovne moznosti:
1. Dobrovolne sa poistit (kedy? z akeho zakladu? Zmena vymeriavacieho zakladu v priebehu poistenia sa povazuje/nepovazuje za vznik/zanik poistenia?)
2. Bola zamestnana od 12.3.2007 do 31.3.2007 v rodinnej SRO za 30000 hrubeho. Kedykolvek ma moznost ukoncit rodicovsku dovolenku, zamestnat sa v tejto SRO a opatovne odist na matersku.
Prosim co doporucujete?
nikulik30.11.08, 20:57prosim o radu: ako stanovim pravdepodobny vymeriavaci zaklad zamestnanca, ktory odisiel v 7/2005 na prvu matersku a v 10/2007 nastupuje na druhu matersku bez predchadzajuceho nastupu do zamestnania. treba vraj zohladnit valorizaciu platu z r.2005. je na to urceny postup?
Podla info ktore som nasla na porada.sk, by to malo byt tak, ze sa rata pravdepodobny VZ, co sa berie HM z posledneho zamestnania, a vypocita sa podla §57 ods.2, ako pisal pan Mihal v tejto teme vyššie.
Bodnarovaa03.12.08, 12:43Dobry den potrebovali by sme odborne poradit. Rozvedenej matke poberajucej prispevok na opatrovanie,cca 3 roky, zomrelo dieta na ktore poberala prispevok.Medzitym otehotnela a je v šiestom mesiaci tehotenstva.Uradom prace je bol odobraty prispevok umrtim dietata.Jej prijem v sucasnosti tvori vyzivne vo vyske 640,- Sk a pridavok na jedno zijuce dieta.V obdobi od 11/2006 -8/2007 bola v pracovnom pomere.Prosim o radu ako dalej postupovat a co mozem a kde poziadat v suvislosti s materskou dovolenkou.Velmi pekne dakujem, prosim poradte .
vjana30.07.09, 16:04Dobrý deň, chcela by som sa opýtať. Som v trvalom pracovnom pomere odkiaľ som odišla na prvú materskú. Teraz čakáme druhé bábätko. Som v 12 týždni - má pre mňa zmysel dopoistiť sa dobrovoľne aby som mala vyššiu materskú. Prvé dieťa nebude mať ešte 3 roky keď sa narodí druhé. Bude sa mi materská vypočítavať len z posledného príjmu, alebo si ju môžem prilepšiť DNP. Koľko musí trvať DNP aby som mala nárok na výplatu materského aj z DNP. Vdaka za odpoveď.
Jozef Mihál30.07.09, 17:49Ak sa prihlásite na dobrovoľné nemocenské poistenie (DNP), materské z neho nezískate - pretože bude trvať menej ako 270 dní v období dvoch rokov pred pôrodom.
Materské sa Vám vypočíta z tzv. pravdepodobného denného vymeriavacieho základu (materské na deň = 55% z neho).
Pravdepodobný denný vymeriavací základ je jedna tridsatina vymeriavacieho základu, z ktorého by sa platilo poistné na nemocenské poistenie za kalendárny mesiac, v ktorom nastúpite na materskú., čiže z príjmu, ktorý by ste mali v tomto mesiaci, ak by ste pracovali. A výšku tohto pravdepodobného príjmu potvrdí Váš zamestnávateľ.
daniek19.08.09, 21:46Dobrý deň,
chcem sa opýtať čo v prípade, ak som v trvalom pracovnom pomere z ktorého som odišla na materskú dovolenku ktorá trvá. Neplatila som si DNP. Teraz však plánujeme druhé dieťa (následné tehotenstvo). Mohla by som sa aj počas rodičovskej dovolenky prihlásiť na DNP a prilepšit si tak prípadnú druhú materskú (ak sa podarí :))? Ako dlho a z akého VZ by som musela platiť DNP? Ďakujem.
Jozef Mihál20.08.09, 12:30Ak nič neurobíte, tak materské pri druhom dieťati sa vypočíta z pravdepodobného príjmu, ktorý nahlási do SP zamestnávateľ.
Ak ten bude výrazne nižší ako 1084 € mesačne, tak sa oplatí zvážiť DNP.
Na DNP je možné prihlásiť sa aj vo Vašej situácií - to že ste na rodičovskej dovolenke tomu nijako nebráni.
Potom však pozor na zásady pri DNP:
1. Treba sa na DNP prihlásiť určite ešte pred otehotnením. Musíte splniť podmienku, že DNP trvalo aspoň 270 dní v období 2 rokov pred narodením dieťaťa. 2. A zvoliť si VZ daný ako rozdiel 1084 a pravdepodobného príjmu v zamestnaní.
Odporúčam preštudovať si toto:
http://www.porada.sk/t117227-materske-v-roku-2009-a.html
daniek21.08.09, 09:00Ďakujem veľmi pekne za odpoveď. Ešte sa chcem opýtať ako sa vyráta pravdepodobný príjem? Je to suma ktorú mám uvedenú v pracovnej zmluve? Alebo to bude tá istá suma z ktorej sa mi vypočítal materský príspevok pri prvom dieťati? A ešte druhá otázka VZ ako rozdiel 1084 a pravdepodobného príjmu v zamestnaní si budem musiet odvádzať po celú dobu od kedy sa prihlásim na DNP alebo mi stačí odvádzať z minima aspoň pokiaľ neotehotniem?
Jozef Mihál21.08.09, 20:48Pravdepodobný príjem je vlastne vymeriavací základ na nemocenské poistenie, ktorý by ste teoreticky mali v mesiaci v ktorom nastupujete na novú materskú.
Túto sumu zapíše zamestnávateľ do potvrdenia o príjme a mala by zodpovedať príjmu, ktorý by ste mali, keby ste neboli doma na rodičovskej dovolenke ale chodili do práce.
Suma pri ostatnej materskej je už neaktuálna, veď za tie (dva, či tri) roky šli platy hore...
Rovnako by to nemala byť ani suma uvedená v pracovnej zmluve, ak sa pracovná zmluva počas vašej RD neaktualizovala. Mala by to byť vyššia suma.
Opakujem, v konečnom dôsledku túto sumu zapíše do "potvrdenia" zamestnávateľ.
Pokiaľ ide o DNP:
1. Aby sa vám vyplatila materská aj z DNP, tak DNP musí trvať (hoci prerušovane) najmenej 270 dní v období dvoch rokov pred pôrodom.
2. Ak chcete DNP optimalizovať, tak ešte pred otehotnením sa prihláste na DNP s najnižším možným VZ (295,50) a plaťte si ho povedzme dva-tri mesiace.
3. Po zistení, že ste tehotná, sa z DNP - pozor, najneskôr cca v 6-8. týždni tehotenstva - odhláste.
O deň - dva nato sa na DNP znova prihláste ale teraz už so základom daným ako rozdiel 1084 a pravdepodobný príjem v zamestnaní.
Dôležité je, aby ste tento krok stihli urobiť tak, aby od tohto prihlásenia sa na DNP až po nástup na materskú prešlo najmenej 26 týždňov.
Prečítajte si seriál, na ktorý som vám dal link o príspevok vyššie. Pomaly, pozorne, niekoľkokrát.
MS7711.11.09, 13:26Dobry den, pri retazovom pôrode nahlasujem nieco do SP prostrednitvom RLFO a do ZP? (napr. zmenu z RD na opätovnú MD)?
MS7711.11.09, 14:03Este prosim o odspuhlasenie či správne počítam pravdepodobný VZ na platenie poistného na nemocenske poistenie.
Zamestnankyna 20.10.2006 nastupila na MD a nasledne na to bez prerušena na RD, ktorá jej trvá. Dna 11.11. opat nastupuje na MD.
Jej mzda v roku 2006 bola 8.000 Sk, co dnes nie je ani minimálna mzda, t.z., keby pracovala musela by dostávať aspoň minimálnu mzdu, čiže je vymeriavací základ z ktorého by sa platilo poistné na nemocenské poistenie za kalendárny mesiac, v ktorom vznikol dôvod na poskytnutie nemocenskej dávky ( bod 7- potvrdenia) uvádzam sumu 295,50 EUR ( min. mzda), alebo sumu (295,50/30)*10 = 98,50 EUR. Za odbodie od 1.11-10.11, a od 11.11.09 nastupuje na MD.
Tánička12.11.09, 14:01Dobry den, pri retazovom pôrode nahlasujem nieco do SP prostrednitvom RLFO a do ZP? (napr. zmenu z RD na opätovnú MD)?
Na SP sa nahlasuje: nástup na MD, ukončenie MD, nástup na RD + začiatok prerušenia poistného (čo je vlastne dátum nástupu na RD).
Ak nastupuje na ďalšiu MD a nastupuje rovno z RD, tak sa nahlási ukončenie RD + ukončenie prerušenia poistného (dátum rovnaký s dátumom ukončenia RD) a nahlási sa nástup na MD. Ak skončí MD a ide hneď na RD tak sa hlási ukončenie MD, nástup na RD + začiatok prerušenia poistného a nakoniec ukončenie RD + ukončenie prerušenia poistného.

References: § 54
 § 54
 § 57
 § 57
 § 53
 §57