Source: http://izquierdaunidaalcalalareal.blogspot.com/2018/02/
Timestamp: 2019-01-20 22:20:53+00:00

Document:
IZQUIERDA UNIDA EN ALCALÁ LA REAL Y LAS ALDEAS. MUNICIPIOS LIBRES Y SOBERANOS: febrero 2018
INTERVENCIONES DE IZQUIERDA UNIDA EN PLENO 20 DE FEBRERO DE 2018
1.- APROBACIÓN, SI PROCEDE, DEL BORRADOR DEL ACTA DE LA SESIÓN ANTERIOR, CELEBRADA EL DÍA 11 DE ENERO DE 2018.
2.- IMPOSICIÓN Y ORDENACIÓN DE LA TASA DE PRESTACIÓN DE SERVICIOS EN EL CENTRO DE RECOGIDA DE ANIMALES Y MODIFICACIÓN DE LA TASA DE VELATORIO EN EL TANATORIO MUNICIPAL Y MODIFICACIÓN DEL PRECIO PÚBLICO POR LA UTILIZACIÓN DE INMUEBLES DE TITULARIDAD MUNICIPAL. (EXPTE. 18/0283).
La estimación anual de costes, es de, 63.310,24€, y la estimación anual de ingresos, es de, 31.462,20€, restando, saldrá de nuestros bolsillos, la cantidad estimada de 31.848,04€.
- ¿Qué empresa es?, ¿pública, privada o mixta?
- ¿De qué partida presupuestaria saldrá este gasto?
- ¿Es necesario?, y si lo es, parece que se aplica tarde, ya que, el Real Decreto es del 5 de marzo de 2004. (el art.57 del Real Decreto Legislativo 2/2004, de 5 de marzo).
En el apartado de tarifas:
-Por captura de animal identificado, son 31.55€.
-El que no se pueda identificar, será sacrificado por 35,55€.
-El desplazamiento es de 0.19€/km. recorrido- lo mismo que cualquier trabajador de la “casa consistorial”-pues nada- a por animales por toda Andalucía.
-160€ de “entrada” por adopción- se salvarán los animales, que permitan hacer negocio.
-Animal matado en la perrera-35,55€- pues a dejar Jaén limpio de animales, así se les “protege”.
3.- EXPEDIENTE DE RECONOCIMIENTO EXTRAJUDICIAL DE CRÉDITOS Nº 1/2018 (EXPTE.18/0299).
El informe de intervención dice: “No obstante se deberán exigir las correspondientes responsabilidades a que hubiera lugar al no existir crédito suficiente y adecuado en el presupuesto del año en que se han realizado las prestaciones que deben ser objeto de reconocimiento y pago.”.
De este escrito se deduce que hay irresponsabilidad en el manejo de dinero público, y no es la primera vez.
¿Por qué ocurre esta anomalía?, estamos seguros de que usted, señor regidor, vendrá y nos contará unas cuantas evasivas, y que esto es normal y corriente que pase. Desde nuestro grupo político de IU, no entendemos que, con un presupuesto cercano a los 22 millones y medio de euros, a final de año se queden sin fondos para el pago de facturas pendientes, en su mayoría pertenecientes a Endesa-energía, genéricamente “la luz” (la que derrochamos generosamente en fiestas varias).
Quizá estaba el señor regidor, entretenido en cerrar los servicios del centro social de Mures, con el consiguiente gasto.
Nuestro grupo, IU en Alcalá y las aldeas, no está por la labor de judicializar esta responsabilidad que intuimos solo serviría para un desgate económico y muchas energías sin fruto. Pero si vamos a poner en conocimiento de la gente, en qué se despilfarra el dinero público, lo que llamamos “gastos pamplinas”.
-Tortura y asesinato de toros, 9000€
-Luz de colorines en Navidad, 60.000€
-Alquiler del Belén, 1500€
-Intereses de demora, 10.000€
-Feria de San Mateo, 90.000€
-Gastos en pleitos y juicios, 25.000€
En estas fruslerías, 195.500€, y hay muchas más…
En un pleno hicimos un listado de gastos pamplinas, que se repiten año tras año, sin cambiar el rumbo del despilfarro. Esto es una pequeña parte del colosal derroche.
Como siempre mezclan lo necesario con lo superfluo, por lo que tenemos que aclarar, que, por supuesto hay que pagar, faltaría más.
4.- PROPUESTA DE CORRECCIÓN DE ERROR DE LA CLASIFICACIÓN DE LA PLAZA DE VICESECRETARÍA DE LA PLANTILLA DE PERSONAL.
5.- FELICITACIÓN A LA POLICÍA LOCAL Dª MARÍA LUZ VIANA PALMERO, ADSCRITA AL PARQUE INFANTIL DE TRÁFICO COMO MONITORA DE EDUCACIÓN VIAL, DEL EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ALCALÁ LA REAL. (Expte. 18/0271).
6.- PROPUESTA DE ACUERDO PARA LA APROBACIÓN DEL REGLAMENTO
ORGÁNICO DE CREACIÓN Y FUNCIONAMIENTO DE LA COMISIÓN LOCAL DE
SEGUIMIENTO CONTRA LA VIOLENCIA DE GÉNERO. (Expte. 18/0268).
LEY INTEGRAL CONTRA LA VIOLENCIA DE GÉNERO EN ANDALUCÍA
Propuesta de Ley para la prevención, erradicación y protección integral contra la violencia de género. GP IULV-CA
Artículo 5. Formas de ejercer la violencia de género y ámbitos de manifestación.
1. La violencia a que se refiere la presente Ley comprende cualquier acto de violencia basada en el género, que implique o pueda implicar para las mujeres perjuicios o sufrimientos de naturaleza física, psicológica, sexual o económica. Comprende, asimismo, las amenazas de realizar dichos actos, la coerción, las privaciones arbitrarias de su libertad, tanto si se producen en la vida pública como privada.
2.Los actos de violencia de género a los que se refiere el apartado 4 del presente artículo podrán responder a cualquiera de la siguiente tipología:
a) Violencia física, que incluye cualquier acto no accidental u omisión intencional o negligente, de fuerza contra el cuerpo de una mujer, con resultado o riesgo de producir lesión física o daño.
b) Violencia psicológica, que incluye conductas verbales o no verbales, u omisión intencional que produzcan en la mujer desvalorización o sufrimiento, a través de amenazas, humillaciones o vejaciones, exigencia de obediencia o sumisión, coerción, control, insultos, aislamiento, culpabilización o limitaciones de su ámbito de libertad.
c) Violencia sexual, que incluye cualquier acto de naturaleza sexual no deseado por la mujer, incluida la exhibición, la observación, la imposición del mismo mediante fuerza, intimidación, prevalencia, manipulación, sumisión química, emocional de relaciones sexual, con independencia de que la persona agresora tenga o no relación conyugal, de pareja, afectiva o de parentesco con la mujer o la menor, sumisión química, así como el abuso sexual.
d) Violencia económica, que incluye la privación intencionada y no justificada legalmente, de recursos para el bienestar físico o psicológico de la víctima o la discriminación en la disposición de los recursos que les corresponda legalmente.
e) Violencia sexista. Consiste en todo acto de sexismo, ya sea directo o indirecto, realizado en el ámbito público o privado, encaminado a denigrar la imagen de la mujer, a invisibilizarla, a discriminarla y a posicionarla en situación de desigualdad.
3. La violencia de género se puede manifestar en algunos de los ámbitos siguientes:
a) Violencia en el ámbito de la pareja. Consiste en la violencia física, psicológica, sexista, sexual o económica ejercida sobre las mujeres y realizada por parte del hombre que es o ha sido su cónyuge o persona atada por relaciones similares de afectividad.
b) Violencia en el ámbito familiar. Consiste en la violencia física, sexual, psicológica o económica, ejercida sobre las mujeres tanto mayores como menores de edad, que se da en el seno de la familia y que perpetran miembros de la misma familia y que son determinadas por el marco de las relaciones afectivas y ligaduras del entorno familiar, a excepción de la violencia ejercida en el ámbito de la pareja, definida en el apartado anterior.
c) Violencia en el ámbito laboral. Consiste en una violencia física, sexual o psicológica, sexista y económica, que se puede producir en el centro de trabajo y durante la jornada de trabajo, como fuera del centro y de las horas de trabajo, siempre que tengan relación con el trabajo, y que puede adoptar tres tipologías:
c.1. Acoso por razón de sexo. Lo constituye un comportamiento no deseado relacionado con el sexo de una persona con ocasión del acceso y permanencia en el trabajo remunerado, la formación y promoción, que tenga como propósito o produzca el efecto de atentar contra la dignidad de las mujeres y de crear un entorno intimidatorio, hostil, degradante, humillante u ofensivo.
c.2. Acoso sexual. Lo constituye cualquier comportamiento verbal, no verbal o físico no deseado de índole sexual que tenga como objetivo o produzca el efecto de atentar contra la dignidad de una mujer o de crear un entorno intimidatorio, hostil, degradante, humillante, ofensivo o molesto.
c.3. Discriminación salarial por trabajos del mismo valor.
d) Violencia en el ámbito social o comunitario. Comprende las manifestaciones siguientes:
d.1. Agresiones sexuales. Consisten en el uso de la violencia física y sexual ejercida sobre las mujeres mayores o menores de edad, y que está determinada por el uso premeditado del sexo como arma para demostrar el poder y abusar de este poder.
d.2. Acoso sexual.
d.3. Tráfico y explotación sexual de mujeres y niñas. (Aquí no se incluye la prostitución, ya que es un negocio que tributa a hacienda. Negocio que consiste en violar a las mujeres pagando)
d.4. Mutilación genital femenina o riesgo de sufrirla. Incluye cualquier procedimiento que implique una eliminación total o parcial de los genitales femeninos o produzca lesiones, aunque haya consentimiento expreso o tácito de la mujer.
d.5. Matrimonios forzados.
d.6. Violencia derivada de los conflictos armados. Incluye todas las formas de violencia contra las mujeres que se producen en estas situaciones, como por ejemplo el asesinato, la violación, la esclavitud sexual, el embarazo, el aborto y la esterilización forzada, la infección intencionada de enfermedades, la tortura o los abusos sexuales. d.7. Violencia contra los derechos sexuales y reproductivos de las mujeres, como por ejemplo los abortos selectivos y las esterilizaciones forzadas. También tendrán esta consideración las disposiciones legales que atenten contra la capacidad de decidir sobre la sexualidad, el control del propio cuerpo y la maternidad voluntaria.
Vientres subrogados, otro negocio que paga impuestos.
d.8. Violencia contra la dignidad de las mujeres, como, por ejemplo, la publicidad y las emisiones que denigran o utilizan la imagen y el cuerpo de las mujeres de manera estereotipada u objetualizada.
e) Violencia ambiental. Es aquella que se ejerce en el medio donde las mujeres se desenvuelven al objeto de atemorizarla e intimidarla.
En fin, algo no encaja, si La Comisión Local de Seguimiento contra la Violencia de Género , no es el medio para cuestionar y erradicar un sistema de producción, donde a más de la mitad de la población, las mujeres, que son las que se ocupan de la reproducción social y de los cuidados, las someten a una explotación salvaje, y, si sobre estos hechos de precariedad, empobrecimiento, crisis de los cuidados de los cuerpos vulnerables, los que proponéis La Comisión Local de Seguimiento contra la Violencia de Género , no decís, ni una palabra en contra de un sistema productivo patriarcal, biocida y ecocida, que niega los ejes que sustentan la vida humana (ecodependencia e interdependencia), entendemos que vuestra indolencia se asemeja al sistema que la provoca, solo hacéis seguimiento de los efectos y, no de la causas. Para este viaje no hacían falta alforjas.
Recordar al pueblo, que, La Comisión Local de Seguimiento contra la Violencia de Género, no incluye a todas las fuerzas políticas locales, algo que nos resulta MUY NORMAL en este ayuntamiento, nos piden que apoyemos la creación de dicha comisión, pero nos impiden la participación en la misma.
Izquierda Unida, propone que se les pongan a las víctimas escolta, para protegerlas, al igual que tienen los políticos, empresarios y demás personas pertenecientes al grupo de “importantes”.
¿La solución es crear comisiones de seguimiento?
Artículo 2 (excluye a los grupos de la oposición):
Constituyen la Comisión Local de Seguimiento contra la Violencia de Género:
- El Alcalde-Presidente o Alcaldesa-Presidenta de este Ayuntamiento, o Concejal/a en quien delegue.
- Secretario/a de la Corporación o persona en quien delegue.
- Concejal/a - Delegado/a de Igualdad o persona en quien delegue.
- Representante de la Subdelegación del Gobierno en la provincia.
- Jefe/a de la Policía Local del municipio.
- Representantes de las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado en el municipio.
- Asesor/a Jurídico/a del Centro Municipal de Información a la Mujer o persona responsable del Área Municipal en materia de Igualdad de Género.
- Psicóloga/o de los Servicios Sociales.
- Persona Coordinadora del Plan de Igualdad de algún centro educativo del municipio a propuesta de la Delegación Territorial de Educación.
- Representante del personal facultativo del Centro de Salud del municipio designado por la Delegación Territorial de Igualdad, Salud y Políticas Sociales.
- Personal designado al efecto con competencias judiciales en el municipio (Judicatura, Fiscalía u otro), a propuesta de quien corresponda según su sistema organizativo.
7.- MOCIÓN DEL GRUPO MUNICIPAL DE IZQUIERDA UNIDA “POR UNAS PENSIONES DIGNAS”. (Expte. 18/0340).
AL PLENO DEL AYUNTAMIENTO DE ALCALÁ LA REAL
EL Grupo Municipal de Izquierda Unida en el Ayuntamiento de Alcalá la Real, al amparo de lo establecido en el art. 91.4 y 97.3 del Real Decreto 2568/1986, de 28 de noviembre, por el que se aprueba el Reglamento de Organización, Funcionamiento y Régimen Jurídico de las Entidades Locales, somete a la consideración del Pleno de la Corporación Municipal, para su debate y aprobación, si procede, la siguiente moción
Exposición de motivos. La situación de déficit de la Seguridad Social obligará de nuevo este año a utilizar recursos ajenos al propio sistema para pagar las dos pagas extra que reciben los pensionistas. En 2017, además del préstamo del Estado se sacaron 7.100 millones de € del Fondo de Reserva de las pensiones.
Los Presupuestos Generales del Estado para 2018 (todavía no aprobados) contemplan un crédito de 15.000 millones de € de Hacienda a la Seguridad Social, para el pago de las pensiones, tras el préstamo de 10.192 millones de € que ya le transfirió en 2017. Con esta cantidad sería suficiente para pagar las pensiones este año y no tocar los escasos recursos que quedan del Fondo de Reserva –unos 8.000 millones de €. En realidad, el Gobierno podría utilizar lo que queda del Fondo y reducir en la misma cantidad el crédito a la Seguridad Social, pero hay una cuestión de imagen que lo frena; no querer que aparezca en los medios de comunicación que el Fondo de Reserva se ha agotado por completo, lo que pondría muy nerviosos a los casi nueve millones de pensionistas de nuestro país.
El sistema de la Seguridad Social contaba con 19.455.384 cotizantes y 8.705.707 pensionistas a cierre del año pasado, lo que supone 2,23 afiliados-as por cada perceptor-a de una pensión, marcando así el peor dato de la serie histórica desde el año 1999. El equilibrio entre cotizantes y pensionistas ha empeorado respecto a 2016, cuando se situaba en 2,27 cotizantes por jubilado-a, debido a que, mientras que el número de pensionistas ha aumentado en más de 96.000, el de cotizantes –trabajadores/as y desempleados/as- ha disminuido en 129.271 personas.
De los 8,7 millones de pensionistas a cierre de 2017, la mayor parte, 5,7 millones, eran perceptores-as de una pensión de jubilación, mientras que 1,7 millones eran de viudedad, 942.000 de incapacidad permanente, 323.000 de orfandad y casi 40.000 a favor familiar.
Esta situación es un reflejo de la parálisis del Gobierno del PP para abordar medidas y reformas que garanticen el futuro de las pensiones. El pasado nueve de enero, la OCDE publicó un nuevo informe sobre la situación y las perspectivas de los sistemas de pensiones occidentales. El Gobierno español no está haciendo nada, pero el mundo se mueve. Durante los dos últimos años, una parte de los países occidentales cambiaron los niveles de contribución y otra parte modificaron los beneficios asociados para percibir una pensión. Las reformas pendientes en nuestro país son críticas, como en pocos países. De acuerdo con las estimaciones de la OCDE, España será en el año 2050 el país del mundo con mayor proporción de pensionistas en relación con la población en edad de trabajar. Sólo Japón nos igualará. En este aspecto, como en otros, posponer las medidas que resuelvan problemas a largo plazo solo hace empeorar esos mismos problemas, que serán más costosos de resolver en el futuro.
Por todo lo expuesto anteriormente, la que suscribe en nombre del Grupo de IULV-CA, propone al Pleno de la Corporación la adopción de los siguientes
Solicitar al Congreso de los Diputados la derogación de la Reforma de las Pensiones aprobada por la Ley 23/2013, Reguladora del Factor de Sostenibilidad y del Índice de Revalorización de las Pensiones, para seguir garantizando una pensión digna que se incremente anualmente lo mismo que el IPC.
Solicitar al Congreso de los Diputados que se establezca, por Ley, que ninguna pensión esté por debajo del Salario Mínimo Interprofesional, debiendo revalorizarse las pensiones mínimas en los siguientes términos: La pensión de jubilación personal o con cónyuge no a cargo será equivalente al SMI anual; la pensión de jubilación con cónyuge a cargo será equivalente al 110% del SMI anual.
Solicitar al Congreso de los Diputados que se prohíba por Ley la libre disposición del Fondo de Reserva de las Pensiones para situaciones de déficit de cotizaciones.
Solicitar al Congreso de los Diputados que, en el seno del “Pacto de Toledo”, se busquen y adopten vías de financiación directas desde los Presupuestos Generales del Estado mientras se siga produciendo el déficit por cotizaciones.
Solicitar al Congreso de los Diputados la derogación de las dos reformas laborales, la de 2010 y la de 2012, debido a que sus nefastas consecuencias para la calidad del empleo ponen en grave riesgo la sostenibilidad y el futuro de las pensiones.
Dar traslado de los acuerdos anteriores a los grupos parlamentarios del Congreso de los Diputados y al Gobierno de España.
Alcalá la Real a 14 de febrero de 2018
Portavoz de Izquierda Unida en Alcalá la Real y las aldeas
SEGUNDA INETERVENCIÓN
En el ámbito político-económico se viene propiciando una separación perjudicial, si no enfrentamiento, entre pensionistas actuales y del futuro. Condicionar el futuro general con dogmas económicos que vienen fracasando es insostenible además de insolidario. Se sigue manteniendo un sentido productivista de la economía ligando, de manera irracional, las cotizaciones laborales (cada día más escasas e imprevisibles) a la financiación de las pensiones. Para ello se habla de creación de riqueza y puestos de trabajo que no acaban de llegar por mucho que se fuercen las cifras. Las del paro se hacen disminuir porque no se contabilizan ni a quienes por desilusión dejan de buscar empleo, ni a la gente joven que emigra a Europa, o a quienes regresan a Hispanoamérica. En cuanto a personas ocupadas, toman como tales a quienes apenas lo están unas horas a la semana. Los gobiernos PP-PSOE siguen embaucando con la creación de riqueza y de puestos de trabajo en este mundo globalizado que compite con salarios de miseria. Ni siquiera con el turismo creciente ha aumentado el empleo reconocido (sí el de fuera de nómina) y menos los sueldos. Está claro que las reformas laborales crean pobreza. Así, las rentas por trabajo se reducen, mientras las de capital crecen y tributan cada vez menos. Por otro lado, se quiere favorecer el negocio de los bancos para que se aprovechen de las pensiones privatizadas que supuestamente han de ahorrar, desde ya, quienes apenas pueden malvivir.
NOTA: La desaparición de la ‘hucha’ y el elevado endeudamiento, el desplome de los salarios y el recorte del empleo público, la brecha entre cotizaciones y pensiones y el descuadre que generan las bonificaciones reclaman soluciones para garantizar la viabilidad de la Seguridad Social
MOVIMIENTO ANDALUZ EN DEFENSA DEL SITEMA PÚBLICO DE PENSIONES
Recoger las pensiones como un derecho constitucional, e incluirlas en los presupuestos generales del estado
Restablecer la Jubilación Ordinaria a los 65.
Pensión mínima de 1080 € que garantice igualdad con la Carta Social Europea.
Reducción hasta la desaparición de la Brecha de género en las pensiones
Eliminar todo tipo de copago, restablecer los derechos sanitarios (oftalmología, odontología, etc)
Garantía de los suministros básicos (energía, agua, transporte
LAS APORTACIONES DE NUESTRAS VECINAS Y VECINOS:
-Respeto y dignidad a nuestros mayores
-Esta situación se ha visto agravada por las reformas laborales, que condenan cada vez más a trabajadoras y trabajadores a unas condiciones de pobreza.
-Una decisión política que ignora la cohesión social y el bienestar de las personas.
-No se puede decir a unos trabajadores que han estado cotizando y generando superávit en las cuentas de la seguridad social que no hay dinero para todos.
-Nuestros mayores deben tener asegurada la pensión a la que han estado contribuyendo con su trabajo y su esfuerzo.
-Los gestores de la miseria, la clase dominante, oprimen a la clase trabajadora hasta el final de sus días. Sus pensiones están atadas y bien atadas.
-LAS PENSIONES NO SON UN PROBLEMA SON UNA NECESIDAD.
8.- MOCIÓN DEL GRUPO POPULAR “POR LA CREACIÓN DE UN APARCAMIENTO
PÚBLICO EN EL CASCO HISTÓRICO”. (Expte. 18/0339).
Estamos de acuerdo, que mientras entre todas no decidamos, el uso final que ocupaba “La casa grande”, se destine provisionalmente a estacionamiento de vehículos.
Si se aprueba la moción, pedimos que se regule de la mejor manera para los que viven en el barrio, y, al mismo tiempo, alivie a las personas que por varios motivos usen el vehículo en esta zona.
Aclarar desde IU en Alcalá y las aldeas, que, en el tema de los vehículos, hay que hacer un uso mínimo, y, con el tiempo, sacar los vehículos de la zona denominada “Centro Histórico”, estudiando entre todas otras vías alternativas.
9.- DAR CUENTA DE LA RESOLUCIÓN Nº 240/18 DE 15 DE FEBRERO, SOBRE LA
MODIFICACIÓN DE LA COMPOSICIÓN DE LAS COMISIONES INFORMATIVAS DE RECURSOS HUMANOS Y SEGURIDAD CIUDADANA, Y DE CULTURA, FESTEJOS, EDUCACIÓN, DEPORTES Y JUVENTUD.
10.- DAR CUENTA DE LAS RESOLUCIONES DE LA ALCALDÍA (2194/2017 al 152/2018), Y
JUNTA DE GOBIERNO LOCAL (29 de diciembre de 2017 y 12 de enero de 2018).
-Pregunta relativa al expediente C2014/2524-SERVICIOS DE LIMPIEZA
Por parte del Ayuntamiento se designa a un concejal delegado de servicios o al personal municipal que el concejal delegado designe, como coordinador de la seguridad y prevención.
Al objeto de coordinar las actividades preventivas de los riesgos laborales, el adjudicatario designará a un técnico como responsable de las referidas tareas.
Según la cláusula 19 del contrato, epígrafe “Dirección de los servicios”:
El responsable del contrato corresponde a la concejala delegada de presidencia y son funciones del responsable del contrato:
b) Promover las modificaciones que convenga introducir para el buen desarrollo de los servicios.
¿Cómo el Ayuntamiento abandona sus responsabilidades permitiendo que dos limpiadoras efectúen una labor de 2452 metros cuadrados y no sepamos que la empresa tenga un aviso por parte del responsable de coordinación, en cuanto a la normativa laboral?
-Nos gustaría saber para cuando los espejos en las intersecciones que ya hemos pedido en equis ocasiones.
- Para cuándo la retirada de las tuberías de fibrocemento, en Alcalá y las aldeas.
Publicado por departamentofilosofia63 en 22.2.18 No hay comentarios: Enlaces a esta entrada
RECOGIDA DE FIRMAS EN LA PEDRIZA PARA ELEGIR A LA ALCALDESA O ALCALDE
Publicado por departamentofilosofia63 en 4.2.18 No hay comentarios: Enlaces a esta entrada
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ASAMBLEA GENERAL ORDINARIA DE IZQUIERDA UNIDA EN ALCALÁ LA REAL Y LAS ALDEAS
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ASAMBLEA GENERAL ORDINARIA DE IZQUIERDA UNIDA EN A...

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