Source: http://legislacion.derecho.com/anuncio-23-marzo-2012-ciudad-autonoma-de-ceuta-4138499
Timestamp: 2013-05-23 18:30:50+00:00

Document:
Bases Reguladoras Específicas y Convocatoria para el ejercicio 2012, correspondientes a las ayudas para Itinerarios, medida 2.1 y 2.2, con cargo al Tema 2.66, a través del Programa Operativo 2007- 2013
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Bases Reguladoras Específicas y Convocatoria para el ejercicio 2012, correspondientes a las ayudas para Itinerarios, medida 2.1 y 2.2, con cargo al Tema 2.66, a través del Programa Operativo 2007- 2013 Nº de Disposición	:
CIUDAD AUTONOMA DE CEUTA	DISPOSICIÓN DEROGATORIA ÚNICA.- Quedan derogadascuantas bases reguladoras de procedimientos de concesión deAyudas o Subvención, con cargo a Fondos Europeos que, paraesta medida, hubieran sido publicadas con anterioridad a laspresentes bases.ANEXO I SOLICITUD DE AYUDA CON CARGO AL PROGRAMA OPERATIVO PARACEUTA FONDO SOCIAL EUROPEO 2007- 2013. EJE 2, MEDIDAS 2.1 Y 2.2TEMA PRIORITARIO 66, APLICACIÓN DE MEDIDAS ACTIVAS Y DEPREVENCION EN EL MERCADO LABORAL.ANEXO II DECLARACIÓN RESPONSABLEANEXO III
El Excmo. Sr. Consejero de Economía y Empleo, en virtud
de la delegación conferida por el Presidente de la Ciudad,
al amparo del artículo 14.2 del Estatuto de Autonomía
por Decreto de 21 de junio de 2007 y conforme a lo dispuesto en los
artículos 21 de la Ley 7/1985 y 24 del Real Decreto
Legislativo 781/1986, ha resuelto dictar con esta fecha la
ANTECEDENTES DE HECHO La Ciudad Autónoma de Ceuta, en el
ejercicio de sus competencias, a través de la
Consejería de Economía y Empleo, pretende continuar
con la eficaz administración en la concesión de
subvenciones y ayudas públicas a través de los Fondos
Estructurales, al objeto de establecer las medidas tendentes a
favorecer la transparencia de la gestión de los expedientes
administrativos y al tiempo que se potencia la
homogeneización de los recursos empleados para tal fin, todo
ello de conformidad con lo establecido en la Legislación
Estatal y Comunitaria de aplicación al efecto.
Mediante la presente Resolución, se pretende establecer
el marco regulador del concurso, en régimen de concurrencia
competitiva, para la concesión de las ayudas y subvenciones
públicas relativas a FOMENTAR LA EMPLEABILIDAD, LA
INCLUSIÓN SOCIAL Y LA IGUALDAD ENTRE HOMBRES Y MUJERES, EJE
2, MEDIDAS 2.1 Y 2.2, TEMA PRIORITARIO 66, APLICACIÓN DE
MEDIDAS ACTIVAS Y DE PREVENCIÓN EN EL MERCADO LABORAL, EN EL
MARCO DEL PROGRAMA OPERATIVO FONDO SOCIAL EUROPEO PARA CEUTA 2007-
La cofinanciación se encuentra determinada en una
aportación de recursos procedentes del Fondo Social Europeo,
en un porcentaje del 80%, aportando la Ciudad Autónoma de
Ceuta el 20% restante.
CONSIDERACIONES JURÍDICAS En lo no regulado por la
presente Resolución se estará a lo establecido con
carácter general en la normativa reguladora de subvenciones
y ayudas públicas, y en particular el Real Decreto
Legislativo 1991/1988, de 23 de septiembre, por el que se aprueba
el Texto Refundido de la Ley General Presupuestaria, la Ley
38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones, la Ley
la Administraciones Publicas y del Procedimiento Administrativo
Común, y el Reglamento General de Subvenciones de la Ciudad
Autónoma de Ceuta, publicado en el Boletín Oficial de
la Ciudad núm. 4.392 de 18 de enero de 2005.
Así mismo, habrá de ser tenida en cuenta la
normativa europea integrada por la Comunicación de la
Declaración de adminisibilidad del Programa Operativo FSE
para Ceuta 2007- 2013, de la DG Regio de 20 de marzo de 2007,
Nº 004448, el Reglamento (CE) 1998/2006 de la Comisión
de 15 de diciembre de 2006, relativo a la aplicación de los
artículos 87 y 88 del Tratado CE a la ayudas de
mínimis y el Reglamento CE 1081/2006, del Parlamento Europeo
y del Consejo de 5 de julio, por el que se organiza y regula el
Fondo Social Europeo, el Reglamento 1083/2006, del Consejo, por el
que se fijan las nuevas disposiciones Generales sobre todos los
Fondos Estructurales, modificado por el Reglamento (CE) 1828/2006,
de la Comisión, de 8 de diciembre de 2006, así como
por las Bases Reguladoras Generales y las específicas,
así como cualquier otra que resulte de
PARTE DISPOSITIVA Por todo lo cual, basándome en el
ejercicio de las facultades que me han sido conferidas y bajo los
principios de publicidad, concurrencia y objetividad, he
PRIMERO: Aprobar las bases reguladoras específicas que
han de regir el concurso, en régimen de concurrencia
competitiva, para la concesión de ayudas o subvenciones
públicas relativas FOMENTAR LA EMPLEABILIDAD, LA
2013. SEGUNDO: Convocar el concurso en régimen de
concurrencia competitiva de las ayudas y subvenciones publicas
relativas a FOMENTAR LA EMPLEABILIDAD, LA INCLUSIÓN SOCIAL Y
LA IGUALDAD ENTRE HOMBRES Y MUJERES, EJE 2, MEDIDAS 2.1 Y 2.2, TEMA
PRIORITARIO 66, APLICACIÓN DE MEDIDAS ACTIVAS Y DE
PREVENCIÓN EN EL MERCADO LABORAL, EN EL MARCO DEL PROGRAMA
OPERATIVO FONDO SOCIAL EUROPEO PARA CEUTA 2007- 2013.
1º.- Desde la publicación en el BOCCE hasta el 31 de
2º.- Desde el 1 de abril de 2012 hasta el 31 de mayo de
3º.- Desde el 1 de junio de 2012 hasta el 31 de julio de
4º.- Desde el 1 de agosto de 2012 hasta el 30 de septiembre
5º.- Desde el 1 de octubre de 2012 hasta el 30 de noviembre
TERCERO: El importe de los créditos disponibles para
atender las ayudas y subvenciones, en las distintas convocatorias
indicadas en el apartado 2º anterior será de CIEN MIL
EUROS (100.000.- Euros), con cargo al Programa Operativo FSE 2007-
2013 y con cargo al Estado de Gastos e Ingresos de la Sociedad de
Fomento PROCESA, denominada "Ayudas FSE". No podrán
otorgarse subvenciones por cuantía superior a la determinada
en las distintas convocatorias.
La totalidad del crédito disponible se aplicará a
la primera convocatoria. Una vez resulta la primera convocatoria,
el crédito no dispuesto se aplicará a la segunda
convocatoria, y el no dispuesto en la segunda se aplicará a
la tercera convocatoria y así sucesivamente.
En la última convocatoria y en el caso de que los
posibles compromisos por los proyectos presentados, superen el
crédito disponible, se podrá por acuerdo del
Comité de Seguimiento Local, proceder al prorrateo del
crédito disponible en todos aquellos proyectos que en
cumplimiento de las bases tengan derecho a subvención.
CUARTO: Los proyectos subvencionables habrán de reunir
1. Estar localizadas en Ceuta, en cuanto al emplazamiento
físico del proyecto y empleo a generar.
2. Presentación de la solicitud antes de la
generación del empleo a subvencionar.
3. Que no exista una disminución neta de empleo estable*
en los seis meses anteriores a la presentación de la
solicitud y debe a su vez, proponer incremento neto de
4. El órgano gestor podrá recabar de los
promotores cuanta documentación complementaria y adicional
estime pertinente, así como recurrir á cualquier otro
elemento de análisis, incluida la valoración del
proyecto por asesores externos.
* De conformidad con el artículo 40.4 del Reglamento (CE)
nº 800/2008 de la Comisión, de 06 de agosto de 2008, a
efectos de las presentes bases: Cuando la contratación no
represente un incremento neto del número de empleados en la
empresa en cuestión en comparación con la media de
los doce meses previos, el puesto o puestos deberán haber
quedado vacantes a raíz de la dimisión del
trabajador, de su discapacidad, de su jubilación por motivos
de edad, de la reducción voluntaria del tiempo de trabajo o
de su despido disciplinario procedente y no de resultas de su
QUINTO: Podrán obtener la condición de
beneficiario las personas o entidades que se encuentren en la
situación que fundamente el objeto de la concesión de
la subvención, de conformidad con lo establecido en las
Bases Reguladoras Generales y en las Específicas de
SEXTO. A las solicitudes se acompañarán la
documentación determinada en las Bases Reguladoras Generales
y en las Específicas.
La ausencia de la documentación correspondiente
será motivo de denegación o cancelación de la
La presentación de la solicitud supone la
aceptación expresa y formal, por parte de la entidad
solicitante, de todos los requisitos contenidos en las bases
SÉPTIMO: En virtud de lo establecido en la fase la
instrucción del procedimiento de concesión de
subvenciones corresponde al órgano instructor, que es la
Sociedad de Fomento PROCESA, de conformidad con lo establecido en
las BRG.
El plazo máximo para resolver el proyecto será de
3 meses, contados desde el cierre de la convocatoria.
El plazo máximo de justificación de las
condiciones que dieron lugar a la concesión de la ayuda
ascenderá a un mes, contados desde la notificación al
beneficiario de la resolución de concesión.
La resolución del procedimiento de concesión de
ayudas corresponde al Excmo. Sr. Consejero de Economía y
Empleo de la Ciudad Autónoma de Ceuta, que agotará la
vía administrativa y podrá recurrirse
potestativamente en reposición ante el mismo órgano
que la dictó, en el plazo de un mes, según los
dispuesto en los artículos 116 y 117 de la LRJAPPAC. Sin
perjuicio de lo anterior, contra dicha resolución de
concesión cabe interponer, en el plazo de dos meses, a
contar desde el día siguiente a su notificación,
recurso ante la Sala de lo ContenciosoAdministrativo del Tribunal
OCTAVO: Los solicitudes serán valoradas en función
de lo establecido en la base reguladoras específicas,
Se establecerán dos listas de concurrencia
En la primera se medirán en régimen de
concurrencia única y exclusivamente los proyectos
presentados al amparo de la medida 2.1 (jóvenes).
En la segunda, se medirán en régimen de
presentados al amparo de la medida 2.2. (desempleados en general,
excluidos jóvenes).
Dado que el carácter de competencia competitiva de las
ayudas reguladas en las presentes bases, se establecen criterios de
selección de proyectos, que se indican por orden decreciente
de importancia y por la ponderación que se les atribuye,
cuya puntuación máxima será de 100, siendo
- sector de actividad en el cual desarrolla su actividad la
empresa: hasta un máximo de 30 puntos. Industria y comercio
30 puntos, turismo 25 puntos, resto de actividades 20 puntos.
- Alumno/as a contratar: hasta un máximo de 30 puntos
(máximo 10 puntos por cada puesto de trabajo).
- Pertenencia de la persona solicitante a los colectivos
promocionables (mujeres, sin empleo anterior, discapacitados,
desempleadas de larga duración, inmigrantes, colectivos
procedentes de la inmigración, etc), hasta un máximo
- Contratación indefinida de alumnos anteriormente
formados mediante la fórmula de los itinerarios de
inserción laboral: hasta un máximo de 20 puntos (10
por cada alumno o alumna que permanezca en la plantilla de la
empresa solicitante con carácter indefinido)
En caso de empate en las puntuaciones se establecerá un
orden de preferencia equivalente al orden de entrada de las
solicitudes en las oficinas de PROCESA.
En ambos casos (lista 2.1 y lista 2.2), se establecerá un
turno de reservas, con aquellos proyectos que hayan quedado fuera
de la concesión de subvenciones por falta de
Una vez realizada la concurrencia competitiva, y dentro de cada
convocatoria, será posible atender a proyectos reservas, que
hayan quedado fuera por falta de presupuesto de alguna de las
medidas (2.1 y 2.2), con el presupuesto que haya podido quedar
disponible de la otra medida.
NOVENO: La notificación y publicación se
realizará según lo previsto en los artículos
58, 59 y 60 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de
notificación se realizará mediante su
publicación en el Boletín Oficial de la Ciudad
DÉCIMO: Dar publicidad en debida forma a las presentes
bases reguladoras y convocatoria en el Boletín Oficial de la
DÉCIMO PRIMERO: Contra el presente acto, que pone fin a
la vía administrativa, podrá interponerse Recurso
Potestativo de Reposición, ante este mismo órgano, en
el plazo de un mes, contados a partir del día siguiente a la
publicación de la presente Resolución; o directamente
Recurso ContenciosoAdministrativo ante el Tribunal Superior de
Justicia de Andalucía, en el plazo de dos meses contados a
partir del día siguiente al de su publicación;
significando que en caso de presentar recurso de reposición,
no se podrá interponer recurso contenciosoadministrativo
hasta la resolución de aquel o la desestimación
presunta del mismo, y todo ello sin perjuicio de cualquier otro que
Ceuta, a 16 de marzo de 2012.- EL CONSEJERO DE ECONOMÍA Y
EMPLEO.- Fdo.: Prem Mirchandani Tahilram.- Doy fe.- LA SECRETARIA
GENERAL.- Fdo.: M.ª Dolores Pastilla Gómez.
BASES REGULADORAS ESPECÍFICAS PERIODO 2007- 2013, PARA LA
CONCESIÓN DE SUBVENCIONES DESTINADAS A FOMENTAR LA
EMPLEABILIDAD, LA INCLUSIÓN SOCIAL Y LA IGUALDAD ENTRE
HOMBRES Y MUJERES, EJE 2, MEDIDAS 2.1 Y 2.2, TEMA PRIORITARIO 66,
APLICACIÓN DE MEDIDAS ACTIVAS Y DE PREVENCIÓN EN EL
MERCADO LABORAL, EN EL MARCO DEL PROGRAMA OPERATIVO FONDO SOCIAL
EUROPEO PARA CEUTA 2007- 2013.
Base 1.- Objeto Es objeto de las presentes bases reguladoras, es
establecer las condiciones que han de regir el fomento de la ayudas
y subvenciones públicas relativas a potenciar la
inserción laboral de personas desempleadas mediante la
realización de un itinerario de inserción en empresas
de la ciudad en el marco del Programa Operativo Fondo social
europeo para Ceuta 2007- 2013, Eje 2, medidas 2.1 y 2.2, tema
prioritario 66.
Base 2.- Ámbito de aplicación El establecido en
las bases reguladoras generales para el FEDER y FSE en el
período 2007- 2013, publicadas en el BOCCE 4629 de fecha 27
de abril de 2007, modificadas el 3 de marzo de 2009, BOCCE
núm. 4.822.
Temporal: Las presentes bases mantendrán su vigencia
hasta la finalización del Programa Operativo Integrado para
Ceuta 2007- 2013.
Territorial: Las subvenciones previstas en las presentes bases,
serán de aplicación al territorio de la Ciudad
Base 3.- Proyectos Subvencionables. Medida 2.1, y medida 2.2.-
tema prioritario 66: Actuaciones Subvencionables
Se consideran proyectos y actuaciones subvencionables, la
contratación, con carácter temporal por un
período no inferior a 6 meses, a jornada completa -o, a
jornada parcial-, siempre que suponga un incremento de la plantilla
neta estable de la entidad contratante de una persona procedente de
los itinerarios de inserción, que haya finalizado el proceso
de motivación, orientación, asesoramiento y
capacitación y en su caso formación en la estructura
creada a tal fin, en la Sociedad de Fomento -PROCESAa fin de
obtener y evaluar su senda de inserción sociolaboral.
Las actuaciones de la medida 2.1 están orientadas al
colectivo de jóvenes, con prioridad hacia aquellos que no
han tenido empleo anterior.
Las actuaciones de la medida 2.2.- están orientadas al
resto de desempleados/as no incluidos en el colectivo de
Base 4.- Requisitos de las Actuaciones y Proyectos Los proyectos
y actuaciones subvencionables habrán de reunir,
además, las siguientes condiciones:
1. Estar localizadas en Ceuta, en cuanto al empleo a
generación del empleo a subvencionar. 3. Que no exista una
disminución neta de empleo estable* en los seis meses
anteriores a la presentación de la solicitud y debe a su
vez, proponer incremento neto de plantilla.
Base 5.- Modificación del proyecto de actuación Se
estará a lo establecido en las bases Reguladoras
Base 6.- Subvenciones: Las Ayudas a la Contratación
Temporal mediante Itinerarios de Inserción objeto de la
presente convocatoria, se cuantifican del siguiente modo:
1.- Subvención de hasta el 40 % del salario bruto del
trabajador/a (excluidas las cargas sociales) sin superar los
2.500,00.- por cada puesto de trabajo creado con
carácter temporal, por un período mínimo de 6
meses y a jornada completa. Dicha subvención podrá
verse prorrateada en función a la jornada laboral.
2.- Subvención de hasta el 40% del salario bruto del
trabajador/a menor de 30 años y de mujeres en general, sin
superar los 3.000,00 por cada puesto de trabajo creado con
6.1. Compatibilidad de las subvenciones: El régimen de
compatibilidad será el establecido en las Bases reguladoras
No obstante y con carácter específico para esta
medida, se establece que la ayuda total que reciba la empresa
empleadora no deberá sobrepasar el 50% del coste salarial
bruto de dos años acumulados del trabajador/a
Base 7.- Subvención máxima. En cualquier caso, un
beneficiario/a no podrá percibir más de 200.000
en 3 ejercicios fiscales, según establece el
Reglamento (CE) Nº 1998/2006 de la Comisión de 15 de
diciembre de 2006 relativo a la aplicación de los
artículos 87 y 88 del Tratado CE a las ayudas de
Base 8.- Financiación Las subvenciones objeto de las
presentes bases, serán cofinanciadas por la Ciudad
Autónoma de Ceuta - en un 20%- y el Fondo Social Europeo
(FSE) - en un 80% El importe de las ayudas para atender las
subvenciones relativas a la Contratación Temporal mediante
Itinerarios de Inserción, como acción integrante del
Programa Operativo FSE para Ceuta 2.007- 2.013, concretamente para
el eje 2: "Fomento de la empleabilidad de las personas
desempleadas, en las medidas 2.1.- mejorar la empleabilidad de los
desempleados/as jóvenes y 2.2.- mejora de la empleabilidad
de las personas desempleadas, será establecido en cada
Del total de cada convocatoria se establecerá una reserva
del 50% de la misma para la medida 2.1 y del 50% restante para la
PARTE I I. BENEFICIARIO/AS
Base 9.- Concepto de empresas beneficiarias Tendrán la
condición de empresa beneficiaria, las que cumplan
además de los requisitos establecidos en las Bases
reguladoras generales, las siguientes condiciones
Las personas físicas o jurídicas que hayan de
realizar la actividad que fundamentó su otorgamiento o que
se encuentren en la situación que legitime su
En virtud de lo establecido en el artículo 1 del
Reglamento (CE) 1998/2006, de la Comisión, de 15 de
diciembre de 2006, relativo a la aplicación de los
mínimis, se excluyen de la presente convocatoria de ayudas
- Producción primaria de productos agrícolas,
- A la exportación - A las ayudas a determinados
productos nacionales en detrimento de los importados.
- A la creación de ayudas destinadas a financiar la
creación y funcionamiento de una red de distribución
- A empresas en crisis, que ya disponen de ayudas estatales
- Al sector del carbón.
- A la adquisición de vehículos de transportes de
mercancías por carreteras. En orden a la comprobación
de la subvencionabilidad o no de la actividad, el órgano
instructor podrá requerir al interesado la aportación
del código arancelario de los productos fabricados o
Base 10.- Obligaciones del beneficiario/a Además de los
establecidos en las Bases Reguladoras Generales, se deberán
a) Mantener el empleo subvencionado al menos durante un periodo
mínimo de seis meses, a contar desde la fecha de alta en la
plantilla de personal de la empresa beneficiaria/o.
b) En el caso de baja, (por cese, despido procedente o baja
voluntaria) de la persona contratada objeto de la ayuda, el puesto
de trabajo deberá ser cubierto en el plazo máximo de
un mes en las mismas condiciones que dieron lugar a la
concesión de la ayuda por el itinerario y por el tiempo
necesario para completar los 6 meses mínimos de
PARTE I I I. PROCEDIMIENTO DE CONCESIÓN DE LA
Base 11.- Solicitud
11.1- Lugar de presentación. Las personas interesadas
presentarán su solicitud, dirigida al Director General de la
Sociedad de Fomento PROCESA, según modelo que figura en el
anexo I de estas Bases, en las oficinas de PROCESA, calle Padilla
s/n, 1ª planta, Edificio Ceuta Center, C. P. 51001 de Ceuta; o
por cualquier otro de los procedimientos establecidos en el art. 38
11.2.- Plazo de presentación. El plazo de
presentación de solicitudes comenzará el día
fijado en la publicación de cada convocatoria en el
Boletín Oficial de la Ciudad Autónoma de Ceuta, o en
su defecto, al día siguiente al de su publicación, y
finalizará en el plazo que establezca la referida
convocatoria. Podrán presentarse solicitudes en los
términos establecidos en las Bases Reguladoras Generales,
para los períodos entre convocatorias, y según lo
previsto en las mismas en la fase de preevaluación.
Será la convocatoria o resolución adicional, la que
establezca de forma expresa si se abre período de
11.3.- Documentación. A las solicitudes de las empresas
beneficiarias se acompañarán la documentación
a) Original y Fotocopia, validada por los servicios
administrativos de Procesa o copia compulsada del Documento
Nacional de Identidad o documento equivalente, si la persona
solicitante es persona física. Si se tratase de una entidad
jurídica, nota simple emitida por el Registro Mercantil que
acredite las inscripciones de la entidad solicitante.
b) Cuando la subvención se conceda a una sociedad en
constitución, en la resolución de concesión se
otorgará un plazo de dos meses para que el/la beneficiario/a
presente la documentación acreditativa de las circunstancias
registrales de la Sociedad. Dicho plazo podrá ser prorrogado
por el órgano instructor de oficio o a petición del
interesado/a por un período análogo.
c) Cuando se actúe por representación, original y
copia compulsada por los servicios jurídicos de Procesa o
copia compulsada de poder acreditativo de la representación
de quien actúa en su nombre, siempre que los mismos no
consten en la nota simple emitida por el Registro Mercantil.
d) Original y Fotocopia, compulsada por los servicios
administrativos de Procesa o copia compulsada del Documento de
Identificación Fiscal de la persona solicitante.
e) Certificación administrativa en la que se recoja que
la persona solicitante no está incurso en ninguna de las
prohibiciones para obtener la condición de beneficiario/a de
conformidad con lo previsto en el art-. 13 de la LGS, así
como de que se halla al corriente en el cumplimiento de las
obligaciones tributarias local y estatal y con la seguridad Social
impuestas por las disposiciones vigentes. Dicha
certificación podrá ser sustituida en caso de
imposibilidad de expedición por autoridad competente, por
una declaración responsable, según modelo recogido en
anexo II, otorgada ante autoridad administrativa o notarial.
f) Declaración, según modelo insertado en anexo II
en la que se hagan constar las subvenciones obtenidas o solicitadas
de cualesquiera otras Administraciones o Entes públicos o
privados, nacionales o internacionales, relacionadas con el mismo
proyecto objeto de la solicitud y, en su caso, la cuantía de
las mismas, especificando asimismo las posibles ayudas concedidas o
solicitadas al amparo de las normas comunitarias de ayudas "de
mínimis".
g) Certificado expedido por la Tesorería General de la
Seguridad Social, relativo a la vida laboral de la entidad, de los
seis meses anteriores a la fecha de presentación de la
h) Certificado de costes salariales expedido por un/a graduado/a
social, correspondiente al tiempo de contratación a
subvencionar, en el que aparezca el convenio colectivo, la
categoría profesional, jornada laboral, y las diferentes
cargas salariales del mismo.
i) Original y Fotocopia, o copia compulsada del Documento
Nacional de Identidad o documento equivalente, del futuro
j) Certificado expedido por la Tesorería General de la
Seguridad Social, relativo a la vida laboral del trabajador/a.
k) Certificado de empleabilidad (ANEXO V) emitido por la
Sociedad de Fomento -PROCESA - en el cual se acredite que dicho/a
trabajador/a está en disposición de participar como
alumno/a en los itinerarios de inserción laboral.
l) Toda aquella documentación que la Sociedad de Fomento
solicitante, de todos los requisitos contenidos en las presentes
Las solicitudes deberán acompañar toda la
documentación e información antes mencionada, salvo
que los documentos exigidos ya estuvieran en poder de cualquier
órgano de la Administración actuante, en cuyo caso
el/la solicitante podrá acogerse a lo establecido en el
apartado f) del artículo 35 de la Ley 30/1992, de
siempre que haga constar la fecha y el órgano o dependencia
en que fueron presentados o, en su caso, emitidos, y cuando no
hayan transcurrido más de cinco años desde la
finalización del procedimiento al que correspondan.
11.4.- Subsanación de errores. Se estará a lo
establecido en las Bases Reguladoras Generales.
PARTE IV. EXCLUSIONES.
Base 12.- Exclusiones No podrán acogerse a las Ayudas
contempladas por esta Medida:
­ Las entidades contratantes que hubiesen tenido
disminución del empleo estable* durante los seis meses
anteriores a la fecha de solicitud. A tal efecto se
computará la plantilla fija de la empresa a fecha de
solicitud y, en su caso, la plantilla media correspondiente al
semestre precedente a la fecha de solicitud.
Base 13.- Procedimiento de instrucción, resolución
Será el establecido en la Bases Reguladoras
PARTE V. CRITERIOS OBJETIVOS DE OTORGAMIENTO DE LAS
Base 14.- Criterios objetivos de valoración de las
solicitudes y baremos aplicables
14.1. Criterio de selección de proyectos. Se
establecerán dos listas de concurrencia competitiva:
presentados al amparo de la medida 2.2 (desempleados/as en general,
- Alumno/a/as a contratar: hasta un máximo de 30 puntos
- Contratación indefinida de alumno/as anteriormente
por cada alumno/a o alumna que permanezca en la plantilla de la
Los proyectos con una valoración menor a la establecida
en cada convocatoria no serán subvencionables.
convocatoria, será posible atender a aquellos proyectos del
turno de reservas, que hayan quedado fuera por falta de presupuesto
de alguna de las medidas (2.1 y 2.2), con el presupuesto que haya
podido quedar disponible de la otra medida o de las convocatorias
anteriores, si no se hubiera agotado el importe máximo a
otorgar de las mismas.
PARTE VI. JUSTIFICACIÓN DE LA SUBVENCIÓN Y
Base 15.- Plazo de ejecución y de justificación
Justificación del proyecto La justificación del
cumplimiento de todas y cada una de las condiciones se
realizará mediante la presentación de documentos
originales, fotocopias compulsadas o validadas por el órgano
instructor, en base a:
1) Contrato de trabajo registrado en el INEM temporal por una
2) Certificados, expedidos por los organismos competentes, de
encontrarse al corriente de pago de sus obligaciones tributarias
(nacionales y locales) y frente a la Seguridad Social y no
encontrarse incursa en procedimientos de inhabilitación
3) Vida Laboral actualizada de la empresa beneficiaria, de los
4) Justificación del 25% de recursos propios para
acometer el proyecto, podrá realizarse mediante documento
bancario, notarial o contabilidad de la empresa.
5) Toda aquella documentación que la Sociedad de Fomento
considere necesaria para acreditar el pago de la subvención
Base 16.- Comprobación de subvenciones El órgano
concedente comprobará la adecuada justificación de la
subvención, así como la realización de la
actividad y el cumplimiento de la finalidad que determinen la
Base 17.- Procedimiento de aprobación del gasto y
Será el establecido en las Bases Reguladoras
PARTE VII. PROCEDIMIENTO DE CANCELACIÓN Y REINTEGRO
Base 18.- Procedimiento de Reintegro: Se estará a lo
dispuesto en las Bases Reguladoras Generales,
estableciéndose los siguientes criterios de
graduación de reintegro:
a) Para los supuestos en que el plazo de cumplimiento sea de 5
años: Hasta los 36 meses, la totalidad de la
De los 37 meses hasta los 48 meses, el 50% de la
De los 49 a los 60 meses, la parte proporcional
b) Para los supuestos en los que el plazo de cumplimiento sea de
Hasta los 24 meses, la totalidad de la subvención. De los
25 meses a los 30 el 50%. De los 31 meses a los 36, la parte
c) Para los supuestos en los que el plazo de cumplimiento sea de
Hasta 9 meses, la totalidad de la subvención. De 10 meses
a 18 el 50%. De 19 a 24 meses, la parte proporcional.
c) En los supuestos de enfermedad grave sobrevenida, que
imposibilite la continuidad de la actividad o proyecto, muerte o
declaración judicial de quiebra se calculará la
cantidad a reintegrar se aplicará el principio de
proporcionalidad, en proporción al incumplimiento, sin
atender exclusivamente al tiempo.
Todo ello a contar desde el documento oficial que acredite el
inicio de la actividad, de la contratación o de la
PARTE VIII. PROCEDIMIENTO DE RECAUDACION
Base 19.- Procedimiento de recaudación Será el
Base 20.- Fraccionamiento y Aplazamiento. Será el
PARTE IX. PROCEDIMIENTO SANCIONADOR, INFRACCIONES, SANCIONES Y
Serán las establecidas en las Bases Reguladoras
PARTE X. PUBLICIDAD El régimen de publicidad de las
subvenciones concedidas será el establecido en las Bases
Reguladoras Generales.
PRIMERA.- Cesión de datos. La presentación de la
solicitud de la subvención implicará la
aceptación de la cesión de datos con tenidos en la
misma, así como la de los relativos a la subvención,
en su caso, concedida que, a efectos de estadística,
evaluación y seguimiento se realice a favor de otras
Administraciones Públicas. Asimismo acepta su
inclusión en una lista pública en la que
aparecerá su nombre, la operación a través de
la que recibe la ayuda y el montante total asignado.
La presentación de la solicitud para participar en el
Programa Operativo como alumnado de los itinerarios de
inserción implicará la autorización a PROCESA,
para que proporcione los datos curriculares que aporte a la misma,
a aquellas empresas beneficiarias y/o entidades que puedan estar
interesadas en su perfil profesional.
SEGUNDA.- Modificación de las Bases Reguladoras. Las
presentes bases se podrán modificar por el Excmo. Sr.
Presidente de la Ciudad Autónoma de Ceuta, o persona en
quien delegue, a propuesta del Comité de Seguimiento Local
(dicho Comité estará formadas por los agentes
sociales y económicos de Ceuta, sus normas de
composición y funcionamiento, deberáns ser
compatibles con la normativa comunitaria y nacioal de subvenciones,
así como en las BRG y las presentes bases, y deberán
ser aprobadas en la primera reunión que se realice del
mismo, en el nuevo periodo de programación 2007- 2013), y
serán de aplicación una publicadas en el BOCCE.
Igualmente, las citadas bases pueden verse afectadas por las
modificaciones que se introduzcan en la legislación
española y/o normativa comunitaria, siendo exigible desde
TERCERA.- Delegación de competencias La resolución
del procedimiento de concesión o denegación de Ayuda
o Subvención, así como el control sobre la total
instrucción del expediente, corresponde al Excmo. Sr.
Presidente de la Ciudad Autónoma de Ceuta o persona en quien
delegue, de conformidad con lo previsto en el art. 13 de la Ley
30/1992 de 26 de Noviembre, por la que se aprueba la Ley de
Públicas y Procedimiento Administrativo Común. A
estos efectos, dichas competencias se encuentran delegadas, al
momento de la publicación de las presentes bases, en la
persona del Excmo. Sr. Consejero de Economía y Empleo, en
virtud de resolución de la Presidencia de fecha 21 de Junio
de 2007, BOCCE extraordinario número 9.
CUARTA.- Encomienda de gestión La Sociedad de Fomento,
PROCESA, tiene encomendada la gestión de la
tramitación de los expedientes de concesión de Ayudas
y Subvenciones públicas a través de Fondos Europeos,
atendiendo a razones de eficacia y de estar en posesión de
los medios técnicos, personales y materiales para el
desempeño de dichas funciones, pudiendo realizar cuantos
actos o resoluciones jurídicas sean necesarias para dar
soporte a la concreta actividad objeto de la encomienda, sin que
ello suponga, en ningún caso, cesión de la
titularidad de la Asamblea de la Ciudad Autónoma de Ceuta,
de fecha 20 de Junio de 2001, de la competencia. Todo ello ha sido
reconocido por Acuerdo del Consejo de Gobierno de la Ciudad
Autónoma de Ceuta de 23 de marzo de 2007.
PRIMERA.- A los procedimientos de concesión de
subvención ya iniciados a la entrada en vigor de estas bases
les será de aplicación la normativa vigente en el
momento de su inicio, excepto los que se encuentren en los
procedimientos de control financiero, reintegro y revisión
de actos previstos en las presentes bases.
SEGUNDA.- Las condiciones y requisitos recogidos en las
presentes Bases resultarán de aplicación a las
solicitudes que se presenten respecto a los contratos de
carácter indefinido, tanto a tiempo completo como a tiempo
parcial, o transformación de contratos de duración
determinada en indefinidos y autoempleo, cuya formalización
se haya realizado a partir del 1 de julio de 2010.
DISPOSICIÓN DEROGATORIA ÚNICA.- Quedan derogadas
cuantas bases reguladoras de procedimientos de concesión de
Ayudas o Subvención, con cargo a Fondos Europeos que, para
esta medida, hubieran sido publicadas con anterioridad a las
ANEXO I SOLICITUD DE AYUDA CON CARGO AL PROGRAMA OPERATIVO PARA
CEUTA FONDO SOCIAL EUROPEO 2007- 2013. EJE 2, MEDIDAS 2.1 Y 2.2
TEMA PRIORITARIO 66, APLICACIÓN DE MEDIDAS ACTIVAS Y DE
PREVENCION EN EL MERCADO LABORAL.
D/Dª...........,
con D. N. I:...,
comparece en representación de la
sociedad........,
con N. I. F:..
domiciliada, a efectos de notificación, en:
Municipio Provincia.., en
calidad de.....................
EXPONE: Que la empresa tiene intención de realizar la
Contratación Temporal mediante Itinerarios de
Inserción de.. trabajador(es/as) a
jornada..............., con la categoría profesional de
Que dicha(as) contratación(es) quedan amparadas por las
bases reguladoras Generales de los fondos estructurales y Bases
reguladoras específicas de la medida, publicadas en el
Boletín Oficial de la Ciudad de Ceuta, nº..., de
fecha..... de..... de 20.º..., de fecha..... de.....
Que todos los datos aportados al expediente son ciertos,
manifestando que ha sido informado de que la Sociedad de Fomento
PROCESA se reserva la facultad de resolver y dejar sin efecto la
ayuda concedida, si el solicitante no cumple el proyecto de
contratar temporalmente mediante itinerarios de inserción,
por un período no inferior a 6 meses, o en su caso, se
indican o falsean datos, hechos o documentos aportados al
Asimismo, el solicitante autoriza a la Sociedad para el Fomento
y Promoción del Desarrollo SocioEconómico de Ceuta S.
A. (PROCESA) para que, desde la fecha de la presente solicitud y
durante el período de seguimiento y control de la
subvención, pueden solicitar y acceder a cuantos datos
estimen oportunos, ante la Tesorería General de la Seguridad
Social, Agencia Estatal de Administración Tributaria y
Administración local, a efectos de garantizar el
cumplimiento de los requisitos recogidos en el Programa Operativo
FSE para Ceuta, periodo 2007- 2013 y normas complementarias que lo
Considerando reunir los requisitos exigidos y con expresa
aceptación de todos los términos de las citadas bases
y de la convocatoria publicada en el Boletín Oficial de la
Ciudad, nº......, de fecha..... de ........
SOLICITA: La concesión de una ayuda para la
promoción del empleo temporal al amparo de la medida: ­
2.1 tema prioritario 66. Mejora de la empleabilidad de las personas
desempleadas jóvenes. ­ 2.2. tema prioritario 66. Mejora
de la empleabilidad de las personas desempleadas mayores.
La empresa, cuyos datos figuran más arriba, SOLICITA la
indicada ayuda FSE por la contratación de.....
Trabajadores/as a jornada ............., y por un período no
La presentación de la solicitud de la subvención
implicará la aceptación de la cesión de datos
contenidos en la misma, así como la de los relativos a la
subvención, en su caso, concedida que, a efectos de
estadística, evaluación y seguimiento se realice a
favor de otras Administraciones Públicas. Asimismo acepta su
En Ceuta, a_________de______________de 2.. Fdo.:
Dª Kissy Chandiramany Ramesh Directora General Sociedad
para Fomento y Promoción del Desarrollo
SocioEconómico de Ceuta S. A. Ciudad Autónoma de
D/Dª..........................................., mayor de
edad, titular del Documento Nacional de Identidad
número................. con domicilio en ...................
a efecto de posteriores notificaciones, sito
en......................................., actuando en nombre y
representación de la empresa..
.............................., con número de
identificación fiscal...................., domiciliada en
................................. en calidad
EXPONE: Que a la vista de la Resolución de la
Consejería de Economía y Empleo, por la que se
aprueban las Bases Reguladoras específicas para el
período 2007 al 2013 para la concesión de
subvenciones destinadas al fomento de la empleabilidad, la
inclusión social y la igualdad entre hombres y mujeres; eje
2. Tema prioritario 66 "Aplicación de medidas activas y de
prevención en el mercado laboral" medida 2.1. Mejora de la
empleabilidad de las personas desempleadas, jóvenes y medida
2.2- Mejora de la empleabilidad de las personas desempleadas
mayores, publicadas en el Boletín Oficial de la Ciudad
Autónoma de Ceuta; -..............,de fecha,....... de
2.0 considerando reunir los requisitos exigidos
según se muestra en los impresos y documentos que se
adjuntan, y con la expresa aceptación de todos los
términos de la citada convocatoria.
PRIMERO: Que se halla al corriente de las obligaciones
tributarias estatales y locales, así como con las
SEGUNDO: Que no ha recibido ayudas o subvenciones con el mismo
objeto de cualquier Administración o Ente público. En
caso contrario, especificar las que haya solicitado y el importe de
las recibidas:
TERCERO: Que la ayuda o subvención total que reciba el
beneficiario/a por el concepto del empleo(s) a justificar, no debe
de sobrepasar el 40 % del coste salarial bruto de dos años
CUARTO: Que no ha recibido ayudas u otras atribuciones
patrimoniales gratuitas de entidades privadas o particulares para
el mismo destino. En caso contrario, enumerar el importe de las
QUINTO: Que procederá a la justificación de las
subvenciones concedidas de conformidad con lo establecido las bases
reguladoras que son de aplicación y a la normativa general
de subvenciones públicas.
SEXTO: Que no se halla inhabilitado/a para recibir ayudas y
subvenciones de la Ciudad Autónoma de Ceuta, así como
en ninguno de los supuestos de exclusión recogidos en la
correspondiente base reguladora de la Ayuda solicitada.
SEPTIMO: No haber tenido al trabajador(es/as) a cuya
contratación desea acogerse -durante el último
año a contar desde la fecha de la solicitud de Ayuda-,
adscrito a su plantilla laboral, empresas filiales, empresas
sucesoras o empresas distintas al solicitante, y que a la vez,
dicho beneficiario/apersona física y/o jurídica-,
ostente o mantenga un porcentaje no inferior al 20% del capital
Asimismo, DECLARA ante la autoridad administrativa que
corresponda de la veracidad de los datos que figuran en los
documentos aportados y la intención de realizar los gastos o
proyectos propuestos, en los términos previstos en las Bases
Reguladoras de aplicación.
Y para que conste a los efectos oportunos, firma la presente en
Ceuta, a de de Fdo.:
con D. N.
Error! No se encuentra el origen de la referencia. en su calidad de
alumno/a del Programa Operativo del FSE para Ceuta 2007- 2013, Eje
2 "Fomentar la empleabilidad, la inclusión social y la
igualdad entre hombre y mujeres", Medidas 2.1 y 2.2, Tema
Prioritario 66: "Aplicación de medidas activas y de
prevención en el mercado laboral", mediante la firma del
presente documento, declara conocer y aceptar las condiciones
generales establecidas, así como las normas para el correcto
desarrollo de la actuación, y en particular, las
PRIMERA: Una vez hecha la solicitud, la persona queda inscrita
para participar y beneficiarse de los servicios que se ofrecen para
la orientación, capacitación e inserción
laboral, al objeto de diseñar su SENDA DE INSERCIÓN
SOCIOLABORAL. La presentación de la solicitud para
participar en el Programa Operativo implicará la
autorización a PROCESA, para que proporcione los datos
curriculares que aporte a la misma, a aquellas empresas y/o
entidades que puedan estar interesadas en su perfil
SEGUNDA: Que durante el proceso de orientación,
capacitación y posterior fase de inserción laboral
(itinerarios integrados de inserción laboral), estará
disponible y acudirá a las citas fijadas. En caso de la
falta de asistencia en 3 ocasiones, sin justificar, causará
baja inmediata del Programa Operativo.
TERCERA: Las faltas de asistencia injustificada y sin aviso
previo, a entrevistas de trabajo concertadas a través del
Programa Operativo, causará la baja inmediata en el
CUARTA: Se compromete a proporcionar toda la
documentación requerida y/o solicitada. La falsedad de los
datos aportados será exclusivamente de su responsabilidad, y
causará la baja inmediata del Programa Operativo.
QUINTO: Se compromete a comunicar el abandono del Programa,
indicando el motivo.
SEXTO: El rechazo de 2 ofertas de empleo propuestas
causará la baja inmediata en el Programa Operativo.
Igualmente el cese o baja voluntaria de un contrato de trabajo.
SÉPTIMO: Otros comportamientos que se considerarán
causas que originen baja en el Programa Operativo, entre otras, son
Falta de puntualidad reiterada a las citas establecidas
con las ADL o centros de empleo en los que se han citado.
La falta de actitud y aprovechamiento durante la fase de
orientación, capacitación e inserción
Falta de asistencia injustificada, y aún
justificadas que sean reiterativas.
La participación en actos incívicos, que
distorsionen el buen funcionamiento de las instalaciones a las que
Dejar de ser demandante de empleo. La persona que causara
baja en el Programa Operativo, por cualquiera de los conceptos
anteriormente citados, quedará excluida para participar en
futuros itinerarios cofinanciados con Fondos Estructurales, por un
período de 1 año. No debe entenderse incluida en esta
inhabilitación la baja por enfermedad o accidente.
Fdo: En Ceuta, a de.

References: artículo 14
 Real Decreto

 Resolución 
 Real Decreto

 artículo 40
 resolución 
 resolución 
 resolución 
 resolución 
 artículo 1
 resolución 
 resolución 
 artículo 35
 resolución

 resolución

 resolución 
 Resolución