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Timestamp: 2020-02-18 07:56:51+00:00

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BOE.es - Documento BOE-A-2019-13912
Documento BOE-A-2019-13912
«BOE» núm. 236, de 1 de octubre de 2019, páginas 107888 a 107893 (6 págs.)
BOE-A-2019-13912
Por su parte el Estatuto de la Agencia Española de Cooperación Internacional para el Desarrollo, aprobado por Real Decreto 1403/2007, de 26 de octubre, y modificado por el Real Decreto 845/2011, de 17 de junio, así como por el Real Decreto 1424/2012 de 11 de octubre, establece en su artículo 17.6 la estructura básica de la Agencia en el exterior, señalando que estará integrada por las Oficinas Técnicas de Cooperación, Centros de Formación de la Cooperación Española y los Centros Culturales que aparecen relacionados en el anexo I del Estatuto, determinando que, conforme establece la Ley 23/1998, de 7 de julio, de Cooperación Internacional para el Desarrollo, son unidades adscritas orgánicamente a las Embajadas que, bajo la dirección de su Jefe/a de Misión y la dependencia funcional de la Agencia Española de Cooperación Internacional aseguran la coordinación y, en su caso, la ejecución de los recursos de la cooperación en su demarcación.
Por tanto, de conformidad con lo establecido en el apartado 4 del Contrato de Gestión de la Agencia Española de Cooperación Internacional para el Desarrollo, aprobado por la Orden PRE/1914/2009, de 13 de julio, aprobadas las Bases por la Dirección General de la Función Pública y teniendo en cuenta el principio de igualdad de trato entre mujeres y hombres por lo que se refiere al acceso al empleo, de acuerdo con el artículo 14 de la Constitución Española y lo previsto en el Acuerdo del Consejo de Ministros de 20 de noviembre de 2015, por el que se aprueba el II Plan de igualdad entre mujeres y hombres en la Administración General del Estado y en sus Organismos Públicos, se anuncia la convocatoria pública y abierta para la provisión de plaza/s de Director/a de Centros de Formación, de acuerdo con las siguientes.
I) Características de la/s Plaza/s y Funciones.
Se convocan 2 puestos de trabajo de Directores/as de Centros de Formación, que se recogen en el anexo I de esta Convocatoria, en el que se señalan los puestos que están vacantes o la fecha prevista de finalización del contratos, así como las retribuciones anuales en las que no está incluida la vivienda cuyo coste (dentro de unos límites estipulados) correrá a cargo de la AECID. En ningún caso se formalizarán contratos mientras los puestos estén ocupados.
De acuerdo con lo previsto en el artículo 38.1 b) del Estatuto de la Agencia Española de Cooperación Internacional para el Desarrollo, los/las Directores/as de Centros de Formación tendrán la consideración de personal directivo.
Los/las Directores/as de Centros de Formación ocuparán las plazas previstas en el Catálogo de Personal Laboral de la AECID en el exterior y prestarán servicios en los Centros de Formación de la AECID, integrados en la Embajada de España, realizando las siguientes funciones:
– Dirección del personal del Centro de formación y gestión de los recursos económicos asignados al mismo.
– Análisis e identificación de las principales áreas de capacitación.
– Identificación y establecimiento de relaciones con las administraciones e instituciones públicas o privadas involucradas en el desarrollo de las actividades del Centro de Formación.
– Participación en la confección de la Programación anual del Centro de Formación y ejecución de su plan respectivo.
Las retribuciones de las plazas serán las aprobadas, para la categoría de Director/a de Centro de Formación en cada país, por la Comisión Interministerial de Retribuciones, conforme a lo establecido en la Orden de 26 de abril de 2012 del Ministerio de Hacienda Administraciones Públicas por la que se aprueba la clasificación de las Agencias Estatales de conformidad con el Real Decreto 451/2012, de 5 de marzo, por el que se aprueba el régimen retributivo de los máximos responsables y directivos en el sector público empresarial y otras entidades.
a) Experiencia demostrable en el ámbito de la cooperación al desarrollo o acciones formativas.
Quienes deseen tomar parte en esta convocatoria deberán hacerlo constar mediante solicitud, conforme al modelo establecido en el anexo II de esta Convocatoria, señalando a qué plaza/s opta, por orden de preferencia. Asimismo, ira acompañada de curriculum vitae, modelo europass (https://europass.cedefop.europa.eu/es/documents/curriculum-vitae/templates-instructions) 1 dirigido al Sra. Directora de la Agencia Española de Cooperación Internacional para el Desarrollo.
Se presentará, preferentemente, a través del registro electrónico único de la Administración General del Estado, en el siguiente enlace: http://administracion.gob.es. No obstante, se podrá presentar también directamente en el Registro General de la AECID (Avda. Reyes Católicos, 4, 28040 Madrid) citando expresamente «Plaza de Directores/as de Centros de Formación», o en el resto de formas previstas en el Artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
Transcurrido el plazo de presentación de solicitudes, el/la Director/a de la Agencia Española de Cooperación Internacional para el Desarrollo dictará una resolución, en el plazo máximo de un mes, que contenga la relación provisional de aspirantes admitidos y excluidos, para cada puesto, concediéndose un plazo de cinco días hábiles para subsanar, cuando sea posible, el defecto que haya motivado la exclusión. Finalizado dicho plazo, se publicará una resolución con los listados definitivos de aspirantes admitidos y excluidos, para cada puesto, en los mismos lugares en que lo fueron las relaciones iniciales.
– Presidenta: Doña Susana Velázquez Valoria, Secretaria General, Cuerpo de Ingenieros Agrónomos del Estado, o persona en quien delegue.
Doña Cristina Díaz Fernández-Gil, Carrera Diplomática, Directora de Cooperación con África y Asia, o persona en quien delegue.
Doña Belén Paredes Rico, Escala Técnica de Organismos Autónomos, Jefa, del Departamento de Recursos Humanos, Conciliación y Servicios Generales o persona en quien delegue.
Doña Míriam Ciscar Blat, Personal Laboral, Directora de Cooperación Multilateral, Horizontal y Financiera o persona en quien delegue.
Doña Cristina Gutiérrez Hernández, Personal Laboral, Jefa de la Oficina de Acción Humanitaria, o persona en quien delegue.
Aquellos candidatos/as que resulten preseleccionados a criterio del órgano de selección, podrán ser citados/as para la realización de una entrevista personal. La entrevista tendrá por objeto, entre otros, determinar y valorar la adecuación del candidato/a al puesto/s de trabajo, iniciativa y capacidad de organización y capacidad de expresión oral. Con este propósito el Órgano de selección, además de constatar el alcance y contenido de los méritos establecidos en la Base IV, podrá requerir del candidato/a la exposición y desarrollo, de alguna cuestión de sus conocimientos o relacionada con las funciones del puesto/s, además de en castellano en el idioma requisito o en el idioma/s alegado/s por el interesado.
Convocatoria de puestos de trabajo de Directores/as de Centros de Formación de la Cooperación Española
Oficina Técnica de Cooperación en Antigua, Guatemala
69.833,47
Oficina Técnica de Cooperación en Santa Cruz de la Sierra, Bolivia
71.426,51
SE MODIFICA por Resolución de 27 de diciembre de 2019 (Ref. BOE-A-2020-303).

References: Real Decreto 
 Real Decreto 
 Real Decreto 
 artículo 17
 artículo 14
 artículo 38
 Real Decreto 
 Artículo 16
 resolución 
 Resolución