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Consuelo Ana María Rojo San Martín
5 MEMORIA DE ACTIVIDADES 2010 Fotografías de Portada - Superior: Isla de Cabrera, Baleares - Central: Ganadores de la I Olimpiada de Geografía de España, Inferior: Templo de Debod, Madrid
7 Junta de Gobierno Presidente Vicepresidente Secretario Tesorera Vocal Vocal Vocal Vocal Vocal Vocal Vocal Antonio Prieto Cerdán Robert Casadevall i Camps David Mongil Juárez Carmen Tortosa Ricote Rafael Mata Olmo Rafael Daranas Carballo Pilar Pérez Fernández Pablo Fidalgo García Gema Menéndez González Juan Carlos Gómez Vicente Josep Antoni Báguena Latorre Presidentes de Delegaciones Territoriales Andalucía Cantabria Castilla y León Cataluña Comunitat Valenciana Galicia Islas Baleares Islas Canarias Madrid Enrique Hernández Martínez Valentín Castillo Salcines Pilar Pérez Fernández Antoni Tulla i Pujol Gerson Beltrán López (enero-septiembre) José Vicente Sánchez Cabrera (octubre-diciembre) Ignacio Fernández López Gabriel Alomar i Garau Miguel Febles Ramírez Casilda Cabrerizo Sanz Delegados Territoriales Aragón Castilla-La Mancha Navarra Región de Murcia Fernando Germán López Martín Rafael Ubaldo Gosálvez Rey Eugenio de Ezquerra Cobertera Joaquín Francisco Atenza Juárez
8 1. GESTIÓN ADMINISTRATIVA Y FINANCIERA Estado del colectivo: nº colegiados y distribución territorial. 1.2 Proceso de tramitación para la aprobación defi nitiva de los estatutos. 1.3 Registro de Sociedades Profesionales. 1.4 Gestión administrativa y Atención al colegiado. 1.5 Estado de Cuentas SERVICIOS PROFESIONALES A COLEGIADOS Servicio de Visado de Proyectos. 2.2 Servicio de Defensa de la Profesión. 2.3 Servicios Financieros. 2.4 Servicios Fiscales. 2.5 Servicios de alojamiento web. 2.6 Servicio de Ofertas de Empleo. 2.7 Ventajas Sociales. 3. ENSEÑANZAS Y FORMACIÓN Seguimiento de la aplicación del Título de Grado. 3.2 Blog de Postgrados. 3.3 Olimpiadas de Geografía. 6 Memoria de Actividades 2010
9 4. INFORMACIÓN Y COMUNICACIÓN Web del Colegio de Geógrafos. 4.2 Redes Sociales. 4.3 Boletín e-informaciones. 4.4 Foro de debate virtual. 4.5 Adecuación a la Ley Ómnibus. 5. REDES, PROYECCIÓN Y FUNCIÓN SOCIAL Blog y II Premio Nueva Cultura del Territorio. 5.2 Participación en el Consejo Estatal para el Patrimonio Natural y la Biodiversidad. 5.3 Invitación y Participación en la Conferencia Europea sobre Biodiversidad. 5.4 Elaboración de la publicación Territorio y Participación Ciudadana. 5.5 Convenio con la Fundación CONAMA. 5.6 Convenio con FUNDICOT de colaboración en el VI CIOT (Congreso Internacional de Ordenación del Territorio) 5.7 Apoyo a la Candidatura de la Sierra Tramontana como patrimonio cultural mundial de la UNESCO. 6. COOPERACIÓN Y ORGANIZACIÓN TERRITORIAL Vocalía de Relaciones Territoriales. 6.2 Reunión Anual de la Comisión de Gestión Territorial. 6.3 Reunión de Coordinación de la Junta General del Colegio con la Delegación Territorial de Andalucia. 6.4 Constitución de la Delegación Territorial del Colegio de Geógrafos en la Comunidad de Madrid. 6.5 Nombramiento de los Delegados Territoriales en Navarra y la Región de Murcia. Memoria de Actividades
10 1. GESTIÓN ADMINISTRATIVA Y FINANCIERA 1.1 Estado del colectivo: nº colegiados y distribución territorial. Durante el año 2010 se han producido un total de 135 altas y 111 bajas, con lo que el número de colegiados a 31 de diciembre es de 1710 personas, con un incremento del 1,54% a lo largo del año. La situación general de crisis económica ha afectado al número total de altas colegiales, que desciende casi un 20% con respecto a la media de años precedentes; mientras que se ha continuado con el proceso de regularización de morosos mediante bajas forzosas, especialmente en las delegaciones territoriales de Cataluña y la Comunitat Valenciana, que suponen más del 50% de las bajas de esta anualidad. EVOLUCIÓN Nº COLEGIADOS Cabe destacar el crecimiento experimentado por las comunidades autónomas que cuentan con la fi gura de delegado territorial, que ejerce como representante directo de la Junta General, como es el caso signifi cativo de Aragón (10 altas y +23,81%), pero también de Navarra y Castilla-La Mancha, así como en otros territorios donde se están estableciendo redes previas de profesionales que faciliten el posterior nombramiento de un delegado, como puedan ser los casos de Euskadi y Extremadura. Por su parte, Catalunya sigue siendo la delegación con mayor masa social (449 colegiados), que suponen el 26,26% del total estatal. Continúan mostrando unos ritmos de crecimiento superior a la media anual las comunidades autónomas de Castilla y León (9,47%), Andalucía (5,08%) y Illes Balears (2,33%). 8 Memoria de Actividades 2010
11 Por otro lado, los descensos se producen en la Comunitat Valenciana (-7,24% y 11 bajas), Islas Canarias (-6,42% y 9 bajas) y Cantabria (-4,24% y 4 bajas), motivados mayoritariamente por el proceso de regularización de aquellos colegiados morosos a los que se ha notifi cado la baja de ofi cio por diversos motivos. EVOLUCIÓN DEL NÚMERO DE COLEGIADOS POR CCAA En cursiva aparecen las delegaciones territoriales, con su año de constitución entre paréntesis En negrita aparecen las delegaciones territoriales, con su año de constitución entre paréntesis En relación con la distribución territorial del número de colegiados, se podría agrupar a las CC.AA. en tres grandes niveles: Un primer nivel formado por las dos CC.AA., Catalunya (26,32 % del total estatal) y Andalucía (18,12%), donde el colectivo de geógrafos es más numeroso y está más consolidado. Memoria de Actividades
12 Un segundo grupo, constituido por aquellas CC.AA. que representan entre un 4% y un 10% por ciento del total, donde el colectivo se ha consolidado y se ha ido dinamizando en torno a la existencia de una Delegación Territorial, como son los casos de la Comunitat Valenciana (8,245), Illes Balears (7,71%), Madrid (6,49%), Castilla y León (6,08%), Islas Canarias (5,96%), Cantabria (5,32%) y Galicia (4,21%). DISTRIBUCIÓN TERRITORIAL DE LOS COLEGIADOS (31 DE DICIEMBRE DE 2010) Un tercer nivel, asociado con aquellas CC.AA. con una representación territorial inferior al 3% del total de colegiados, dónde no existe Delegación Territorial del Colegio de Geógrafos. Este tercer nivel presenta un carácter heterogéneo ya que incluye desde CC.AA. donde se está produciendo su signifi cativo incremento del colectivo debido a la labor desempeñada por los respectivos delegados territoriales nombrados: Aragón, Castilla-La Mancha, Región de Murcia y Navarra; a comunidades donde el colectivo se mantiene estable desde hace años y se ha comenzado a realizar un esfuerzo por articular el colectivo: Asturias, Extremadura y Euskadi; o donde la presencia de colegiados se muestra condicionada por el limitado número de licenciados existente, como sucede en La Rioja, Ceuta y Melilla. Respecto a los precolegiaciones, cabe señalar que a lo largo del 2010 se ha incrementado ligeramente el número de precolegiados (se ha pasado de 60 a 62), aunque se ha abierto una interesante línea de trabajo con la Federación de Asociaciones de Jóvenes Geógrafos, en el marco del convenio suscrito el pasado año 2008, que comenzará a dar sus frutos en próximos años. 10 Memoria de Actividades 2010
13 1.2 Proceso de tramitación para la aprobación definitiva de los estatutos. La tramitación y aprobación defi nitiva de los Estatutos del Colegio de Geógrafos fue uno de los objetivos contenidos en el programa electoral de la actual Junta de Gobierno. La consecución de dicho objetivo, al margen de la aprobación fi nal del Ministerio de Fomento, necesita previamente el informe favorable de numerosos organismos ministeriales. Durante el año 2010 ha proseguido el proceso de tramitación de los estatutos, que ha estado protagonizado: - Enero-Marzo: realización de pequeños ajustes para ir adaptando la propuesta de estatutos a las diferentes versiones de la transposición de la directiva -la ley Ómnibus- y a las observaciones del Ministerio de Fomento. - Abril-Octubre: análisis y valoración por parte de los diferentes ministerios de la propuesta de estatutos (revisados y adaptados a Ómnibus) enviada por parte del Colegio. - Noviembre-Diciembre: envío por parte del Ministerio de Fomento de los informes emitidos por los diferentes Colegios, la celebración de una reunión Colegio-Ministerio para valorar los informes, y la realización por parte del Colegio de pequeños ajustes para ir adaptando la propuesta de estatutos a las observaciones realizadas. En este sentido, cabe destacar la reunión celebrada el 24 de noviembre de 2010 en el Ministerio de Fomento con objeto de valorar los informes emitidos por los diferentes ministerios y a la que acudieron. En dicha reunión, los responsables ministeriales señalaron que el proceso de tramitación de los estatutos está muy avanzado, así como felicitaron al Colegio por su rigor en la aplicación y adaptación a las nuevas determinaciones derivadas de Bolkenstein. A este respecto, se ha revisado el documento con objeto de incorporar en la medida de lo posible las observaciones realizadas por las diferentes instituciones. El documento revisado se presentará en la Asamblea General de 2011 para su valoración, con el fi n de seguir su trámite ante el Consejo de Estado antes de verano y que pueda ser aprobado por el Consejo de Ministros y publicado en el Boletín Ofi cial del Estado antes de la fi nalización del año Memoria de Actividades
14 1.3 Registro de Sociedades Profesionales En marzo de 2008 la Asamblea General del Colegio de Geógrafos aprobó la creación del Registro de Sociedades Profesionales del Colegio de Geógrafos, con objeto de cumplir la normativa vigente al efecto. En este sentido, cabe recordar que la Ley 2/2007, de 15 de marzo, de Sociedades Profesionales, crea la fi gura de la Sociedad Profesional entendida, en sus diferentes formas, como aquellas actividades económicas profesionales para cuyo desempeño se requiere titulación universitaria ofi cial o titulación profesional-. En relación con ello, obliga a las sociedades existentes que se dediquen a actividades profesionales a adaptar sus escrituras e inscribirlas en el registro mercantil y el registro de sociedades profesionales de cada uno de los colegios profesionales a los que pertenezcan o hayan de pertenecer sus socios profesionales. En consecuencia, también obligaba a los colegios profesionales a crear y gestionar su propio Registro de Sociedades Profesionales. A lo largo de 2010 el Colegio de Geógrafos ha continuado gestionando la emisión de certifi - cados y notifi caciones pertinentes con objeto de posibilitar la adaptación de las sociedades al nuevo marco legal vigente y, posteriormente, su inscripción en el registro. No obstante, el número de solicitudes y de registros realizados ha sido muy inferior al inicialmente previsto, lo cual puede dar a entender de una parte que el número de colegiados socios profesionales de empresas no es muy signifi cativo o incluso que la rigurosidad y exigencia de los registros mercantiles difi ere de unos lugares a otros. En este sentido a 31 de diciembre de 2010 son 22 las sociedades (eran 10 a fi nales de 2008 y 20 a fi nales de 2009) que han contactado con el Colegio para formalizar su adaptación a la ley, y solamente 13 las sociedades que han sido inscritas en el registro de Sociedades Profesionales del Colegio de Geógrafos. 1.4 Gestión administrativa y Atención al colegiado. A lo largo de 2010, desde la Secretaria del Colegio se ha continuado desarrollando las labores de gestión y atención institucional y administrativa con el apoyo del personal que desarrolla su labor profesional en la ofi cina ubicada en Barcelona (Av. Portal de l Àngel 7 4º local S/U. CP Barcelona. Tel./ Fax: ): Respuesta a las consultas de los colegiados y de todas las personas interesadas en la labor de la institución, entre las que podemos diferenciar: 12 Memoria de Actividades 2010
15 - Información previa a la colegiación para todos aquellos interesados - Solicitudes de los colegiados (relacionadas con solución de dudas y problemas relacionados con los trámites de colegiación una vez iniciados, con la petición de certifi cados de colegiación; con aclaraciones respecto al abono y cobro de las cuotas; con la responsabilidad, acceso o información con diversas actividades y servicios del Colegio; etc.) Recepción y catalogación del registro documental y base de datos de colegiados: solicitudes y documentos solicitados (copia DNI, título universitario, domiciliación bancaria, etc.) Envío de certifi cado de colegiación, carta de bienvenida y confi rmación de colegiación por correo electrónico. Incorporación y mantenimiento del censo y base de datos de geógrafos (colegiados y no colegiados) Envío, distribución y difusión de información específi ca a través de correo electrónico (cursos, eventos, etc.) Envío, distribución y difusión de información específi ca a través de correo postal (convocatoria de elecciones, asambleas territorales del Colegio, etc.) Interlocución con el Banc de Sabadell para la emisión del carnet a los colegiados, y seguimiento del proceso. Convocatoria de peritos. Año Revisión periódica del sistema de bases de datos. Finalmente, cabe destacar que a lo largo de 2010 se ha continuado protocolizando y registrando la atención a los colegiados. En este sentido, a lo largo de 2010 se han recibido en los diferentes correos electrónicos de atención al colegiado y serviciosfi un total de 456 consultas (282 consultas en 2009). A continuación se muestra una explotación territorial, temporal y temática de las citadas consultas: Memoria de Actividades
16 SERVICIOS GENERALES - CONSULTAS 2010 Distribución Territorial de las Consultas, según CCAA: Distribución Mensual de las Consultas. 14 Memoria de Actividades 2010
17 Distribución Temática de las Consultas. 1.5 Estado de Cuentas 2010 Con el presupuesto preventivo 2010 aprobado en la Asamblea de Madrid se intentaba compensar el déficit acumulado de ejercicios anteriores que ascendía a ,39. Como podemos ver en el balance del 2010 este déficit se ha reducido a ,85. El saldo continua negativo pero se ha conseguido reducir considerablemente este déficit. Ello ha sido gracias a las medidas de ahorro y contención del gasto que se está llevando a cabo desde los Servicios Generales. Ingresos Cuotas de Colegiación: No se han cumplido las previsiones de incremento que se tenían previstas. Durante el 2010 se ha producido un crecimiento del 1,48% hay que destacar que más que reducir el número de altas, lo que ha ocurrido es que se han incrementado considerablemente el número de bajas; especialmente motivado por la situación de crisis y las altas tasas de desempleo. Asímismo siguiendo el procedimiento iniciado en años anteriores por otras delegaciones, durante el 2010 las delegaciones territoriales de Comunitat Valenciana y Cataluña ha llevado a cabo el procedimiento de bajas por morosidad. Registro de Sociedades Profesionales: La previsión inicial contemplaba el registro de mayor número de sociedades y solo han sido 3 sociedades las registradas en este año. Memoria de Actividades
18 Servicio de Visados: Como ya ocurrió en el 2009 el número de proyectos visados se ha reducido considerablemente. Los proyectos visados durante este año han sido 31. Ello se debe a la entrada en vigor del Real Decreto 1000/2010, de 5 de agosto, sobre visado colegial obligatorio, que desarrolla la Ley 25/2009, de 22 de diciembre, de modificación de diversas leyes para su adaptación a la Ley sobre el libre acceso a las actividades de servicios y su ejercicio, incluye la reforma de la Ley 2/1974, de 13 de febrero, sobre Colegios Profesionales. Gastos Juntas y Comisiones: Los esfuerzos desde la Tesorería por abaratar los costes de desplazamientos y alojamientos de los miembros de las juntas y comisiones colegiales están dando sus frutos. Ha sido imposible ajustarse a los 6.000,00 previstos, alcanzándose los 6.782,50, puesto que cada vez son más las personas que acuden a estos actos debido al nombramiento de nuevos delegados territoriales, pero ha descendido el gasto en relación a ejercicios anteriores. Impago de Cuotas: A pesar de los esfuerzos realizados entre los colegiados para reducir la morosidad, con avisos previos, facilidades de pago personalizadas y la puesta en marcha del procedimiento de bajas por impagos, se ha producido un 5,9 % de devoluciones de cuotas sobre aquellas emitidas. Se ha reducido en relación al año anterior pero sigue siendo un porcentaje elevado. Dietas, desplazamientos y representación: Esta partida se ha incrementado considerablemente en relación a la previsión que había, ello se debe a que están incluidos los gastos derivados de la organización de la I Olimpiada de Geografía de España, puesto que durante el 2010 no había una partida específica para esta actividad. Secretaría y Tesorería: El incremento de gastos en esta partida, excepcionalmente se debe a que en este año ha sido necesaria la reimpresión de material de imprenta, y a la contratación externa del diseño del blog de postgrados. 16 Memoria de Actividades 2010
19 Memoria de Actividades
20 2. SERVICIOS PROFESIONALES A COLEGIADOS 2.1 Servicio de Visado de Proyectos. A lo largo de 2010 se ha mantenido la prestación del servicio de visado de proyectos. En este sentido, la actual crisis económica y su repercusión en una disminución de la oferta de trabajo, y sobre todo,la entrada en vigor del Real Decreto 1000/2010, de 5 de agosto, sobre visado colegial obligatorio, que reduce signifi cativamente la obligación de visado a casos muy específi cos ha generado un signifi cativo descenso en el número de proyectos visados, que han pasado de los 52 visados en 2009 a los 31 realizados en Cabe destacar que a lo largo de 2010 se ha continuado utilizando el servicio en buena parte de las CCAA que tienen en funcionamiento el servicio de visado, destacando como en años anteriores las comunidades donde existe la obligatoriedad de visado para determinados proyectos ambientales (Comunitat Valenciana). EVOLUCIÓN Nº PROYECTOS VISADOS 18 Memoria de Actividades 2010
21 En cuanto a la tipología de proyectos visados, continúan identifi cándose principalmente con cuestiones ambientales, inundabilidad o catastral-topográfi cas. 2.2 Servicio de Defensa de la Profesión Durante 2010 los servicios jurídicos han atendido 80 consultas, una cifra que representa un incremento muy sustancial (78%)% respecto al año anterior, una tendencia que consolida este servicio de defensa jurídica de la profesión como uno de los más utilizados, y también demandados, por los colegiados. Cerca de la mitad de los asuntos tratados tienen que ver con diversas convocatorias de empleo público (38) convocadas por las administraciones públicas (ayuntamientos, diputaciones, gobiernos regionales) en las que se excluía a los geógrafos como aspirantes a ocupar la plaza convocada. A lo largo de 2010 el perfi l sobre el que se han producido más reclamaciones es el de técnico de medio ambiente (31) asuntos. Se trata de un perfi l que, bajo nombres muy diferentes: técnico de recursos naturales, técnico medioambiental, técnico de medio ambiente urbano aglutina las funciones que la Administración Pública desarrolla en torno a la protección de la naturaleza, calidad ambiental, educación ambiental, planifi cación de espacios libres públicos Tanto el número de plazas convocadas como la diversidad de administraciones convocantes ponen de relieve que se trata de un perfi l en alza, que por la diversidad y contenido de sus funciones encaja a la perfección con las competencias y habilidades desarrolladas por los geógrafos. Se trata además de un perfi l de reciente creación que, en este momento, está defi niéndose profesionalmente. Por todo ello este es un capítulo que consideramos de gran interés y por ello se han presentado 15 recursos de reposición y acaba de interponerse un recurso contencioso-administrativo frente al Ayuntamiento de Puertollano, por considerar Memoria de Actividades
22 fundamental que se formule jurisprudencia al respecto que confi rme la competencia del geógrafo en esta materia. Un porcentaje signifi cativo de los recursos se refi eren a los perfi les relacionados con la planifi cación territorial y urbanística (en un sentido amplio del término) y el desarrollo local. Como en el caso anterior son puestos de trabajo cuyas funciones están claramente vinculadas a las competencias del geógrafo que, sin embargo, se excluyen de las convocatorias formuladas. En este caso hay que señalar que el número de plazas recurridas es menor porque se trata de un perfi l en el que el reconocimiento de la labor de los geógrafos es mayor. A modo de ejemplo, y con el objetivo de afi anzar nuestro reconocimiento competencial en el campo del desarrollo local se ha presentado un recurso contencioso-administrativo frente al Ayuntamiento de Redondela (Pontevedra). CONSULTAS DEFENSA DE LA PROFESIÓN. DISTRIBUCIÓN POR CAMPOS DE TRABAJO A lo largo de este año se han recibido también numerosas consultas en relación a diferentes programas de becas. Becas cuyo objetivo es la formación de perfi les profesionales muy novedosos (técnicos en innovación). En otros casos se trata de becas de investigación en programas ya defi nidos que buscan completar el equipo investigador con perfi les muy específi cos. En estos casos, la intervención del Colegio se ha articulado en torno a la presentación de una carta de carácter institucional y del dossier de perfi les profesionales. La concesión de becas se incluye entre la acción de fomento promovida por la administración pública que no se rige por los principios de la contratación pública. Otra de las áreas sobre las que se ha actuado es la contratación pública de asistencias técnicas para la prestación de diversos servicios profesionales. En este campo aunque el número de consultas ha aumentado todavía es reducido, a pesar de que se trata de una vía esencial en la actividad profesional. En este capítulo cabe destacar la suspensión de la contratación de 20 Memoria de Actividades 2010
23 un concurso de planeamiento en la provincia de Burgos y la modifi cación de las bases en la contratación del Plan Municipal de Vivienda en Palamós. En la mayoría de estos casos hay que acudir al Recurso Especial de Contratación, una vía que exige una rápida actuación: 10 días naturales desde que se publica el concurso para la licitación; se trata de un procedimiento que exige necesariamente una resolución expresa y que tiene una limitación temporal muy clara porque suspende el procedimiento de contratación de que se trate. Por eso es necesario que, en los asuntos vinculados a la contratación, se actúe con la mayor celeridad facilitando una información lo más completa posible para articular la interposición del recurso en tiempo y forma. Por último se han resuelto también 38 consultas de los colegiados sobre cuestiones muy diversas: competencia para el visado, otras competencias profesionales, despidos y contrataciones que se han atendido puntualmente y que no exigen la interposición de ningún tipo de recurso. En este capítulo cabe destacar la participación del Colegio en un judicial en el que se cuestiona la competencia del geógrafo para la elaboración de evaluaciones ambientales de planes y programas, una intervención de especial relevancia teniendo en cuenta que se trata de una actividad profesional ampliamente difundida entre los geógrafos en activo. Para completar este repaso hay que señalar que siguen avanzando los recursos contenciosoadministrativos interpuestos en ejercicios anteriores. En este capítulo hay que reseñar por su trascendencia el asunto vinculado a la Relación de Puestos de Trabajo (RPT) de la Consejería de Medio Ambiente del gobierno canario. En el balance fi nal hay que destacar la resolución favorable de 8 asuntos 1 y el notable incremento de la presencia del Colegio de Geógrafos como institución recurrente y activa en múltiples instituciones públicas del Estado. Estas actuaciones facilitan un conocimiento directo que, sin duda, contribuye a mejorar la defensa de la profesión y tienen un papel destacado en la difusión de la existencia del colectivo de los geógrafos entre las diversas administraciones públicas. 2.3 Servicios Financieros En el marco del acuerdo de colaboración entre COLEGIO DE GEÓGRAFOS, Professional BS y SabadellAtlántico, los miembros de su colectivo profesional pueden acceder a un conjunto de productos y servicios fi nancieros en condiciones exclusivas. De esta manera, en el mes de marzo de 2010, se anunció en la web colegial un nuevo paquete de productos y servicios diseñado por el Sabadell Atlántico y dirigido a las necesidades de autónomos, comercios y empresas. Entre estos productos y servicios destacan: 1 Aún hay una quincena de asuntos que continúan en plazo de resolución Memoria de Actividades
24 Póliza de crédito en condiciones preferentes Renting, leasing y préstamos en condiciones preferentes Cuenta remunerada sin ninguna comisión de administración y mantenimiento Transferencias nacionales (en euros) vía BS Online e ingreso de cheques gratuito BS Online y BS Móvil gratuito Oferta de TPV en condiciones preferentes Hasta un 30% de descuento en seguros Protección Empresas, Comercios y Ofi cinas Servicio de asistencia jurídica telefónica Tarjetas de débito y crédito gratuitas Disposiciones de efectivo gratis en más de cajeros ServiRed Dentro del convenio que tiene el Colegio de Geógrafos con el Banco de Sabadell, los colegiados también tienen la posibilidad de disponer de la tarjeta Solred/Repsol disfrutando de descuentos en estaciones de servicio. Las cifras resumen del servicio aportadas por el propio Banco de Sabadell son las siguientes: 2.4 Servicios Fiscales A lo largo de 2010 se han continuado prestando los servicios fi scales y laborales, encargados tanto de las relaciones del Colegio de Geógrafos con la Agencia Tributaria y la Tesorería General de la Seguridad Social como de atender a las consultas realizadas por los colegiados referentes a temas fi scales y laborales. Concretamente, a lo largo del año se han recibido y atendido un total de 27 consultas de colegiados (la mitad que el año pasado), fundamentalmente relacionadas con la resolución de dudas sobre formas contractuales y mercantiles, y sobre baremos de honorarios orientativos 22 Memoria de Actividades 2010
25 2.5 Servicio de alojamiento web A lo largo de 2010, el Colegio de Geógrafos ha comenzado a prestar el servicio de alojamiento web para colegiados en condiciones más ventajosas que las ofrecidas en el mercado, articulado en una triple oferta: Hosting básico (2 al mes) Alojamiento 100 Mb de espacio web 5 buzones de correo electrónico Webmail Antispam Acceso ftp al alojamiento Hosting base de datos (6 al mes) 250 Mb de espacio web 10 buzones de correo electrónico 1 base de datos mysql Tecnologías php y asp Webmail Antispam Acceso ftp al alojamiento Hosting Premium (10 al mes) 1 Gb de espacio web 25 buzones de correo electrónico 5 base de datos mysql Tecnologías php y asp Webmail Antispam Acceso ftp al alojamiento A lo largo de 2010 han sido ocho las empresas o instituciones que han contratado el servicio, por primera vez, siendo 15 el número total de personas, empresas o clientes que se benefi - cian de la prestación del servicio. Memoria de Actividades
26 2.6 Servicios de Ofertas de Empleo En 2010 se ha continuado prestando el servicio de muestra de ofertas de empleo a través de la página web del Colegio. Concretamente, a lo largo del año se ha informado al respecto de 288 ofertas de empleo relacionadas con la labor profesional de los geógrafos (por las 202 de 2009, o las 396 de 2008). Las fuentes de obtención de dichas ofertas se nutren de peticiones expresas de empresas e instituciones, boletines ofi ciales, buscadores de empleo, etc. En relación con la distribución territorial de estas ofertas de empleo cabe destacar que más de la mitad de ellas se concentran en Cataluña o la Comunidad de Madrid. También destaca el signifi cativo número de ofertas de empleo en la Comunidad Valenciana, Andalucía, País Vasco y Castilla y León. 24 Memoria de Actividades 2010
27 Igualmente, cabe señalar que se han recibido 14 ofertas de trabajos en el extranjero, la mayoría relacionadas con becas postdoctorales y estancias para profesorado: 4 para Italia y Alemania, 2 para Holanda y Portugal, y 1 para Reino Unido, Bolivia, Honduras y Suecia. Por tipología de proyectos señalar que la distribución es la siguiente: Desarrollo Local: 92 (31,94%; en 2009 su representatividad era del 10,05 %). Sociedad del Conocimiento: 72 (25%; en 2009 su representatividad era del 21,92%). Medio Ambiente: 53 (18,40%; en 2009 su representatividad era del 26,48 %). Tecnologías de la Información Geográfi ca: 51 (17,71%; en 2009 su representatividad era del 30,14 %). Ordenación del Territorio y Urbanismo: 20 (6,94%; en 2009 su representatividad era del 11,42 %). 2.7 Ventajas Sociales A lo largo de 2010 se ha continuado contactando, tanto desde los Servicios Generales del Colegio como de las Delegaciones Territoriales, con empresas e instituciones que ofrecen productos o servicios relacionados con el ejercicio de la profesión, con el objetivo de establecer convenios que posibiliten el acceso en condiciones ventajosas a los colegiados. En este sentido, se ha realizado un especial esfuerzo para mantener los convenios de colaboración con cadenas hoteleras. En este último caso, cabe destacar que el Colegio de Geógrafos ha establecido acuerdos con diferentes hoteles y cadenas hoteleras que disponen de alojamientos en toda la península (NH, Hesperia, H10, HIGH TECH Hoteles, etc.). Igualmente se han llegado a acuerdos con librerías (algunas de ellas con representación en diferentes ciudades), tiendas especializadas en material cartográfi co o de trabajo de campo, ópticas, etc. Memoria de Actividades

References: Real Decreto 
 Real Decreto 
 resolución 
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