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Timestamp: 2016-12-05 10:45:54+00:00

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RESOLUCIÓN de 6 de noviembre de 2006, de la Universidad de Zaragoza, por la que se convocan pruebas selectivas para el ingreso, mediante el sistema general de acceso libre, en la Escala de Ayudantes de Archivos y Bibliotecas de la misma
RESOLUCIÓN de 6 de noviembre de 2006, de la Universidad de Zaragoza, por la que se convocan pruebas selectivas para el ingreso, mediante el sistema general de acceso libre, en la Escala de Ayudantes de Archivos y Bibliotecas de la misma	RESOLUCIÓN de 6 de noviembre de 2006, de la Universidad de Zaragoza, por la que se convocan pruebas selectivas para el ingreso, mediante el sistema general de acceso libre, en la Escala de Ayudantes de Archivos y Bibliotecas de la misma Mis Leyes
RESOLUCIÓN de 6 de noviembre de 2006, de la Universidad de Zaragoza, por la que se convocan pruebas selectivas para el ingreso, mediante el sistema general de acceso libre, en la Escala de Ayudantes de Archivos y Bibliotecas de la misma Estado	:
En cumplimiento de lo dispuesto en la resolución de la Universidad de Zaragoza de 22 de marzo de 2006, por la que se anuncia oferta pública parcial de empleo de personal funcionario de administración y servicios para el año 2006 (BOA n.º 37, de 29 de marzo), y con el fin de atender las necesidades de personal de administración y servicios de esta Universidad, de conformidad con las competencias atribuidas en el artículo 2.2 de la Ley Orgánica 6/2001, de Universidades, en relación con el artículo 75.2 de misma, así como con los Estatutos de la Universidad de Zaragoza, aprobados por Decre-
to 1/2004, de 13 de enero, del Gobierno de Aragón, este Rectorado acuerda convocar pruebas selectivas para el ingreso en la Escala de Ayudantes de Archivos y Bibliotecas de la Universidad de Zaragoza, con sujeción a las siguientes
1.1 Se convocan pruebas selectivas para cubrir 5 plazas de la Escala de Ayudantes de Archivos y Bibliotecas (Grupo B), de la Universidad de Zaragoza, por el sistema general de acceso libre.
El número de plazas convocadas podrá incrementarse como consecuencia de las plazas vacantes generadas desde la fecha de la resolución que publica la oferta parcial de empleo de personal funcionario de administración y servicios para 2006, hasta el desarrollo del proceso selectivo, siempre que se produzcan antes de la realización del primer ejercicio.
1.2.1 Fase de oposición. El primer ejercicio se iniciará a partir del mes de diciembre de 2006. La fecha, hora y lugar del mismo, se determinará en la resolución de este Rectorado por la que se apruebe la lista provisional de admitidos y excluidos, que se publicará en el BOA.
En los tablones de anuncios de la Universidad, sitos en Zaragoza, en la planta baja del Edificio Interfacultades (C/ Pedro Cerbuna, 12) y en los Vicerrectorados de Huesca (C/ Ronda Misericordia, 5) y de Teruel (Ciudad Escolar, s.n.), así como en la siguiente dirección de Internet http//wzar.unizar.es/personal/pas/concursos/concursos.htm, se efectuarán las sucesivas publicaciones que se deriven de los actos integrantes del proceso selectivo, de conformidad con el art. 59.6 b) de la Ley 30/92, de 26 de noviembre. El modelo de solicitud, así como listas de admitidos y excluidos y demás información podrá consultarse en los citados tablones de anuncios y en dicha dirección.
1.4 Para lo no previsto en esta convocatoria será de aplicación lo dispuesto en la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades; la Ley 30/1984, de 2 de agosto, de Medidas para la Reforma de la Función Pública (BOE n.º 185, de 3 de agosto), con las modificaciones que la misma ha tenido hasta la fecha; el Decreto Legislativo 1/1991, de 19 de febrero, de la Diputación General de Aragón, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley de Ordenación de la Función Pública de la Comunidad Autónoma de Aragón (BOA n.º 25, de 1 de marzo), modificada por la Ley 12/1996, de 30 de diciembre (BOA n.º 4, de 13 de enero de 1997); el Decreto 122/1986, de 19 de diciembre, de la Diputación General de Aragón, regulador del Instituto Aragonés de la Administración Pública y de la selección, formación y perfeccionamiento del personal de la Comunidad Autónoma de Aragón; el Decreto 80/1997, de 10 de junio, del Gobierno de Aragón, por el que se aprueba el Reglamento de Provisión de puestos de trabajo, carrera administrativa y promoción profesional de los funcionarios de la Administración de la Comunidad Autónoma de Aragón (BOA n.º 67, de 13 de junio); el Decreto 1/2004, de 13 de enero, del Gobierno de Aragón, por el que se aprueban los Estatutos de la Universidad de Zaragoza (BOA n.º 8, de 19 de enero); el Pacto del personal funcionario de administración y servicios de la Universidad de Zaragoza (BOA n.º 95, de 9 de agosto), el R. D. 364/1995, de 10 de marzo, por el que se aprueba el Reglamento General de Ingreso del Personal al servicio de la Administración General del Estado y de Provisión de Puestos de Trabajo y Promoción Profesional de los Funcionarios Civiles de la Administración General del Estado (BOE n.º 85, de 10 de abril); la Ley 17/1993, de 23 de diciembre, sobre el acceso a determinados sectores de la función pública de los nacionales de los demás Estados Miembros de la Comunidad Europea (BOE n.º 307, de 24 de diciembre), modificada por la Ley 55/1999, de 29 de diciembre, y del R. D. 543/2001, de 18 de mayo, sobre acceso al empleo público de la Administración General del Estado y sus Organismos públicos de nacionales de otros Estados a los que es de aplicación el derecho a la libre circulación de trabajadores (BOE n.º 130, de 31 de mayo).
1.6 La jornada de trabajo de las plazas convocadas será la dispuesta para ellas en la Relación de Puestos de Trabajo de personal de administración y servicios de esta Universidad.
c) Estar en posesión de la titulación académica, o en condiciones de obtenerla en la fecha que termine el plazo de presentación de solicitudes, de Diplomado Universitario, Ingeniero Técnico, Arquitecto Técnico, o titulación equivalente.
En el caso de titulaciones obtenidas en el extranjero deberá estarse en posesión de la credencial que acredite su homologación en España, de acuerdo al Real Decreto 1665/1991, de 25 de octubre, sobre reconocimiento de los títulos de Enseñanza Superior de los estados miembros de la CEE, que exigen una formación mínima de tres años (BOE n.º 280, de 22 de noviembre) o al Real Decreto 285/2004, de 20 de febrero, por el que se regulan las condiciones de homologación y convalidación de títulos y estudios extranjeros de educación superior (BOE n.º 55, de 4 de marzo).
3.2 Las solicitudes se presentarán en los registros de la Universidad de Zaragoza, conforme al Acuerdo de 17 de diciembre de 2003, del Consejo de Gobierno de la Universidad de Zaragoza, por el que se regula el registro general de la Universidad y a la resolución de 4 de octubre de 2004, de la Secretaría General de la Universidad de Zaragoza (BOA n.º 120, de 11 de octubre), por la que se actualiza la relación de los registros auxiliares del Registro General de la Universidad de Zaragoza, sito en edificio Rectorado, c/ Pedro Cerbuna, 12, o en la forma establecida en el art. 38.4 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común (BOE n.º 285, de 27 de noviembre), modificada por la Ley 4/1999, de 13 de enero (BOE n.º 12, de 14 de enero). Se dirigirán al Excmo. Sr. Rector Magnífico de la Universidad de Zaragoza, siendo el plazo de presentación de 20 días naturales a partir del siguiente al de la fecha de publicación de la presente convocatoria en el Boletín Oficial del Estado.
Este fichero está creado por resolución de 16 de julio de 2001 (BOA n.º 96, de 13 de agosto), de la Universidad de Zaragoza, y posteriores modificaciones, en las que se indica la posibilidad de ejercitar los derechos de acceso, rectificación y cancelación de los datos remitiendo un escrito al Ilmo. Sr. Gerente de la Universidad de Zaragoza, adjuntando copia de documento que acredite la identidad del interesado y regulado por la resolución de 6 de junio de 2002, de la Universidad de Zaragoza, por la que se aprueba la normativa propia en materia de protección de datos de carácter personal.
Los aspirantes que no posean la nacionalidad española, fotocopia compulsada del Diploma de Español nivel intermedio o nivel superior como lengua extranjera establecidos por R. D. 1137/2002, o sus equivalentes Diploma básico y superior respectivamente, o del Certificado de Aptitud en Español para extranjeros expedido por las Escuelas Oficiales de Idiomas, excepto los extranjeros nacionales de países cuyo idioma oficial sea el español o los extranjeros que tengan el título expedido en España.
En tal caso, y a efectos de que el órgano de selección pueda valorar la procedencia o no de la concesión de lo solicitado, el candidato adjuntará el Dictamen Técnico Facultativo emitido por el órgano técnico de calificación del grado de minusvalía competente, acreditando de forma fehaciente, las deficiencias permanentes que han dado origen al grado de minusvalía reconocido.
En el recuadro número 16 los aspirantes deberán indicar la Escala a la que se aspira.
En el recuadro número 31 los aspirantes consignarán la cantidad de 16,84 euros.
Estarán exentas de dicho pago:
De acuerdo con lo previsto en el artículo 75.2 de la Ley Orgáni-
ca 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades, esta convocatoria se publicará en el Boletín Oficial de Aragón y en el Boletín Oficial del Estado, y se tomará como referencia al efecto del cómputo de plazo para la presentación de solicitudes la publicación de esta convocatoria en el BOE. El resto de resoluciones administrativas derivadas de esta convocatoria se publicará únicamente en el Boletín Oficial de Aragón (BOA).
4.4 De conformidad con lo establecido en el art. 21 de la Ley 10/1998, de 22 de diciembre (BOA n.º 151, de 31 de diciembre), de Tasas y Precios Públicos de la Comunidad Autónoma de Aragón, el sujeto pasivo tiene derecho a la devolución de las tasas que ha satisfecho si, por causas que no le son imputables, no se han prestado las actividades o servicios gravados.
Presidente: D.ª Herminia Calvete Hernández, Profesora Titular de Universidad, por delegación del Ilmo. Sr. Gerente.
D.ª Natividad Herranz Alfaro, Directora de la Biblioteca Hypatia de Alejandría, en representación de la Universidad.
D. Agustín García Urdangarín, Director Técnico del Centro de Documentación Científica, en representación de la Universidad.
D.ª Rosario Milagros Cerrada Chicharro, en representación de la Junta de Personal de Administración y Servicios.
D. José María Pérez Rabinal, en representación de la Junta de Personal de Administración y Servicios.
Secretaria: D.ª Blanca Iborra Muñoz, funcionaria de carrera de la Escala Auxiliar Administrativa, con destino en el Servicio de PAS y Nóminas, que actuará con voz pero sin voto.
Presidente: D.ª Matilde Cantín Luna, Directora de la Biblioteca Maria Moliner, por delegación del Ilmo. Gerente.
D.ª Paz Miranda Sin, Directora de la Biblioteca del Instituto de Ciencias de la Educación, en representación de la Universidad.
D. José Ignacio Puyo Aparicio, Coordinador Administrativo de las Aplicaciones Informáticas de la Biblioteca Universitaria, en representación de la Universidad.
D. Jesús Gracia Ostariz, en representación de la Junta de Personal de Administración y Servicios.
D. José Manuel Ubé González, en representación de la Junta de Personal de Administración y Servicios.
Secretaria: D.ª Marta Ba Planas, Jefa de Negociado de Nóminas, que actuará con voz pero sin voto.
5.7 El Tribunal calificador adoptará las medidas precisas en aquellos casos en que resulte necesario, de forma que los aspirantes con minusvalías tengan similares condiciones para la realización de los ejercicios que el resto de los participantes. En este sentido se establecerán para las personas con minusvalías que lo soliciten en la forma prevista en esta convocatoria (cumplimentación del recuadro número 21 de la solicitud), las adaptaciones posibles en tiempo y medios para su realización, debiendo cumplimentarse para ello el anexo III de esta convocatoria.
5.8 A efectos de comunicaciones y demás incidencias, el Tribunal tendrá su sede en el Rectorado de la Universidad de Zaragoza, Sección de Selección y Formación, calle Pedro Cerbuna, 12. 50009 Zaragoza. Teléfono 976 761 000, ext. 3118.
5.9 De acuerdo con lo regulado en el art. 30 y en el Anexo IV del RD 462/2002, de 24 de mayo, sobre Indemnizaciones por razón del servicio (BOE n.º 129, de 30 de mayo), el Tribunal tendrá la Categoría Segunda.
6.4 Una vez comenzado el proceso selectivo, los anuncios de celebración de los restantes ejercicios se efectuarán por el Tribunal con cuarenta y ocho horas, al menos, de antelación a la señalada para la iniciación de los mismos, en los tablones de anuncios de la Universidad señalados en la base 1.2.1, en el local donde se haya celebrado el ejercicio anterior y por cualesquiera otros medios que se juzgue conveniente para facilitar su máxima divulgación.
Con carácter previo a la realización de las pruebas de la fase de oposición, los aspirantes que no posean la nacionalidad española deberán acreditar el conocimiento del castellano mediante la realización de una prueba en la que se comprobará que poseen un nivel adecuado de comprensión y expresión oral y escrita en esta lengua. El contenido se ajustará a lo dispuesto en el R. D. 1137/2002, de 31 de octubre, por el que se establecen diplomas acreditativos del conocimiento del español como lengua extranjera (BOE n.º 268, de 8 de noviembre). La prueba se calificará de apto o no apto, siendo necesario obtener la valoración de apto para pasar a realizar las fases de las pruebas selectivas. El Tribunal convocará a estos aspirantes a la realización de las pruebas indicando el lugar y fecha de realización, mediante convocatoria en los tablones de anuncios de la Universidad.
Quedarán eximidos de realizar dicha prueba quienes estén en posesión del Diploma de Español nivel intermedio o nivel superior como lengua extranjera (o sus equivalentes Diploma básico y superior respectivamente) establecidos por R. D. 1137/2002, de 31 de octubre, o del Certificado de Aptitud en español para extranjeros expedido por las Escuelas Oficiales de Idiomas, y los extranjeros nacionales de países cuyo idioma oficial sea el español.
7.1 Fase de oposición.-El Tribunal determinará las medidas oportunas para la realización de los ejercicios aprobando las instrucciones y criterios de valoración que estime pertinentes, y queda facultado para determinar la nota de corte en todos los ejercicios que componen esta fase.
Primer ejercicio: Consistirá en contestar por escrito un cuestionario de no más de 100 preguntas tipo test, basadas en el contenido de los programas general y específico, que figuran en el Anexo I. Para cada pregunta del ejercicio se propondrán cuatro respuestas de las cuales solo una de ellas será la correcta. Las contestaciones erróneas se penalizarán (cada pregunta respondida erróneamente supondrá descontar 0,25 preguntas correctas). El tiempo máximo para su realización será de 2 horas. Se calificará de 0 a 30 puntos, siendo necesario para superarlo obtener un mínimo de 15 puntos.
Segundo ejercicio: Catalogación.
Consistirá en la redacción de los asientos bibliográficos de cuatro impresos modernos, dos de los cuales serán en castellano, uno en francés y otro en inglés. El asiento constará de:
a) Catalogación, de acuerdo con las vigentes Reglas de Catalogación (Madrid, Dirección General del Libro, Archivo y Bibliotecas, 1999).
b) Encabezamientos de materia, que se redactarán libremente o ajustándose a algunas de las listas de encabezamientos de materia vigentes.
c) Clasificación Decimal Universal. Edición 2000 (Norma UNE 50.001).
d) Descripción bibliográfica en el formato MARC-21. Se proporcionará una plantilla base del formato.
Para el desarrollo de esta prueba se podrán utilizar las Reglas de Catalogación, las tablas de la CDU, las listas de encabezamientos existentes y los manuales de catalogación y formatos utilizados por la Universidad de Zaragoza. También se podrán utilizar diccionarios de las lenguas en que estén escritas las obras sobre las que se va a trabajar. El Tribunal podrá disponer la utilización de los medios informáticos precisos para el desarrollo de la prueba o proporcionar plantillas a los aspirantes.
El tiempo máximo para realizar este ejercicio será de 2 horas. Se calificará de 0 a 30 puntos, siendo necesario para superarlo obtener un mínimo de 15 puntos.
Tercer ejercicio: Resolución de un supuesto bibliográfico.
Consistirá en el desarrollo y resolución de un supuesto bibliográfico, utilizando los recursos de información de la Biblioteca Universitaria de Zaragoza, especificando las estrategias de búsqueda, resultados y procedimientos de difusión. Para la realización de esta prueba podrá ser necesaria la consulta de documentación en inglés.
El tiempo máximo para su realización será de 3 horas. Se calificará de 0 a 30 puntos, siendo necesario para superarlo obtener un mínimo de 15 puntos. El ejercicio será leído por el opositor en sesión pública ante el Tribunal, que podrá dialogar con el candidato durante diez minutos sobre las cuestiones relacionadas con el planteamiento y resolución del supuesto bibliográfico.
7.2. Fase de concurso.-Los puntos de la fase de concurso no podrán ser aplicados para superar los ejercicios de la fase de oposición.
7.3 Calificación final.-La calificación final de las pruebas vendrá determinada por la suma de las puntuaciones obtenidas en la fase de oposición y de concurso.
9.1 En el plazo de veinte días naturales, a contar desde el día siguiente a la publicación en los tablones de anuncios de la Universidad señalados en la base 1.2.1 de las relaciones definitivas de aprobados a que se refiere la base 8.4, los aspirantes que figuren en las mismas deberán presentar en el Servicio de Personal de Administración y Servicios y Nóminas de la Universidad de Zaragoza (calle Pedro Cerbuna, 12, 50009 Zaragoza), los siguientes documentos:
10.3 Concluido el periodo de prácticas, quienes lo hubieran superado serán nombrados funcionarios de carrera de la Escala de Ayudantes de Archivos y Bibliotecas de la Universidad de Zaragoza, mediante resolución del Rector que se publicará en el BOA, y continuarán prestando servicios como funcionarios en prácticas hasta la publicación de su nombramiento como funcionarios de carrera.
El orden de los aspirantes en la lista de espera se establecerá según el número de ejercicios superados y la puntuación total obtenida en el conjunto de los mismos entre aquellos opositores que hubieran superado igual número de ejercicios. En caso de empate en la puntuación obtenida por varios candidatos, se aplicarán, para dirimirlo, los criterios establecidos para la selección de los funcionarios de carrera.
Contra la presente resolución, que agota la vía administrativa de conformidad con lo establecido en el art. 6.4 de la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades, cabe interponer recurso contencioso-administrativo, en el plazo de dos meses, a partir del día siguiente al de su publicación en el BOA, ante la Sala de lo Contencioso-administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Aragón o ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo, según lo dispuesto en los art. 10.1 y 8.2 respectivamente de la Ley 29/1998, de 13 de julio, Reguladora de la Jurisdicción Contencioso-administrativa (BOE n.º 167, del 14 de julio), según corresponda.
Zaragoza, 6 de noviembre de 2006.-El Rector, P. D. (Resolución de 7 de mayo de 2004), el Gerente, Rogelio Cuairán Benito.
Escala: Ayudantes de Archivos y Bibliotecas
1. Concepto y función de la biblioteca. Clases de bibliotecas.
2. El sistema español de bibliotecas. Legislación y competencias de las distintas administraciones.
5. Bibliotecas Universitarias y de investigación. Concepto y función.
6. Las Bibliotecas Universitarias en España.
7. La Biblioteca Universitaria de Zaragoza.
8. Planificación de edificios, organización espacial, instalaciones y equipamientos de las bibliotecas.
9. Gestión de la colección bibliográfica: selección, adquisición, catalogación y ordenación de los fondos documentales. Evaluación de la colección.
10. Patrimonio histórico y documental. Legislación y competencias de las distintas administraciones.
11. Preservación y conservación de los fondos documentales en bibliotecas y archivos.
12. La descripción bibliográfica y los catálogos en la actualidad. Normalización. ISBD, ISSN, ISBN, MARC.
13. La clasificación. Clasificaciones sistemáticas y alfabéticas. La CDU. Listas de encabezamientos de materias.
14. Servicios a los usuarios en una Biblioteca Universitaria: referencia e información bibliográfica, difusión selectiva de la información (DSI), y formación de usuarios. Acceso al documento, préstamo, préstamo interbibliotecario y extensión bibliotecaria. El Web de una biblioteca universitaria.
15. Gestión y administración de Bibliotecas Universitarias. Recursos humanos y financieros. Planificación estratégica, dirección por objetivos y gestión de calidad. Necesidades informativas y estudios de usuarios. Indicadores y evaluación de la gestión y de los servicios bibliotecarios.
16. Cooperación bibliotecaria. Sistemas y redes de bibliotecas académicas y de investigación. Organizaciones nacionales e internacionales en el campo de las bibliotecas. La cooperación internacional. La cooperación en España.
17. Concepto y función del archivo. Clases de archivos.
18. Instalación, equipamiento y gestión de archivos.
19. La identificación de los fondos. Concepto de serie documental. Sistemas de clasificación y ordenación. El expurgo.
20. Descripción: 1. Norma Internacional de Descripción Archivística (ISAD). 2. Otros instrumentos de descripción: guías, índices, registro, inventario y catálogos.
21. El libro y las bibliotecas hasta la invención de la imprenta.
22. Invención y difusión de la imprenta. Los incunables. El libro y las bibliotecas en los siglos XV y XVI.
23. El libro y las bibliotecas en los siglos XVII y XVIII.
24. El libro y las bibliotecas en los siglos XIX y XX.
25. Los nuevos soportes de edición. Las publicaciones electrónicas. La biblioteca digital.
26. Internet: desarrollo, funcionamiento, organización, acceso y utilidad. Servicios teleinformáticos básicos: correo electrónico, transferencia de ficheros, conexión remota, etc. Servicios teleinformáticos avanzados: news, Web, EDI, etc. Aplicación en Bibliotecas Universitarias.
27. Definición y objetivos de la bibliografía. Evolución histórica y estado actual. El programa UBC-IM.
28. Bibliografías de bibliografías. Bibliografías generales y especializadas.
29. Bibliografías nacionales. Bibliografía española. Fuentes bibliográficas para el estudio de la cultura de Aragón.
30. Bibliografías de publicaciones periódicas y de publicaciones oficiales.
31. Los catálogos de las grandes bibliotecas. Los catálogos colectivos.
32. Las bases de datos: productores, distribuidores y usuarios.
33. El documento: Concepto y características generales. Funciones y utilización de los documentos. La cadena documental en el proceso de transferencia de la documentación. Fuentes de información.
34. La bibliotecas especializada. Centros y servicios de información y documentación.
35. Análisis documental. Lenguaje natural y lenguaje documental. Indización. Thesauri. Elaboración de resúmenes. Técnica de recuperación de información en bases de datos.
36. Análisis y estudio de la producción científica. La Bibliometría.
37. Las nuevas tecnologías y soportes de almacenamiento y difusión de la información y su aplicación en bibliotecas y centros de documentación.
38. Formatos electrónicos para almacenamiento y transmisión de datos bibliográficos. Protocolos y normalización de comunicaciones telemáticas. El formato MARC. La Norma ISO-2709. Los metadatos.
39. Derecho de Autor y Propiedad Intelectual. Legislación y normativa vigente.
(Insertar aquí el modelo de solicitud)
Listado de adaptaciones compensatorias para las oposiciones y exámenes en los que participen personas con necesidades especiales
 Ampliación del tiempo de examen.
 Colocación en primeras filas.
 Mesa adaptada para usuarios de sillas de ruedas.
 Aumento del nivel de iluminación.
 Preguntas de examen y folios ampliados en tamaño.
 Preguntas de examen y folios en alto contraste.
 Transcripción en sistema Braille.
 Posibilidad de uso de máquinas de escribir en sistema Braille.
 Posibilidad de uso de medios de ampliación de imagen.
 Instrucciones generales e instrucciones durante las pruebas siempre escritas.
 Disponibilidad de equipos de frecuencia modulada para personas con deficiencia auditiva.
 Interprete de lengua de signos.
 Posibilidad de uso del ordenador e impresora u otras ayudas técnicas para la comunicación escrita.
 Necesidad de alimentación eléctrica para ayudas técnicas para la comunicación.
municipio ..............................., provincia de ...............................,
nacionalidad ..........................................., con documento nacional de identidad (pasaporte o documento acreditativo de la nacionalidad), número ................................., declara bajo juramento o promete, a efectos de ser nombrado .................................................,
 (Para ciudadanos españoles) que no ha sido separado, mediante expediente disciplinario, de ninguna Administración Pública y que no se halla inhabilitado para el ejercicio de las funciones públicas.
 (Para ciudadanos extranjeros) que no ha sido sometido a sanción disciplinaria o condena penal que impida en su Estado el acceso a la Función Pública.
..................., ......... de .......................... de ...........
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 artículo 2
 artículo 75
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 Real Decreto 
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