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IL RETTORE RIP/II Dec.n. 313 UPDR. Vista la legge 15/3/97 n. 127 ed in particolare l'art. 17 comma 96; - PDF
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1 IL RETTORE RIP/II Dec.n. 313 UPDR Vista la legge 15/3/97 n. 127 ed in particolare l'art. 17 comma 96; Visto il D.M. 21/5/98 n. 242, recante il regolamento per la disciplina dei professori a contratto, ed in particolare l' art.2; Visto il Regolamento di Ateneo, emanato con D.R. n. 141 del 22/4/99 recante norme per le disciplina delle procedure selettive di candidati e di modalità per la stipula di contratti di diritto privato finalizzati all' insegnamento nei corsi di diploma di laurea e di specializzazione, nonché per lo svolgimento di attività didattiche integrative; Visto il D.M. n. 270/2004; Vista la delibera assunta dal Consiglio di Facoltà di Scienze Motorie in data 15/11/2007, relativa alla approvazione della proposta dell istituzione del master universitario di primo livello in Management per le funzioni di coordinamento nell area infermieristica ostetrica e pediatrica, nonché dell ordinamento didattico del piano finanziario e del bando di selezione dei partecipanti; Viste le deliberazioni assunte dal Senato Accademico e dal Consiglio di Amministrazione rispettivamente del 11 e del 18 dicembre 2007 relative alla approvazione dell istituzione del citato corso e del relativo bando di selezione; Preso atto della convenzione stipulata con gli enti che collaborano alla organizzazione e alla realizzazione del Master di cui sopra; Visto il D.R. n. 144 del 12 marzo 2008, con il quale è stato istituito il Master Universitario di primo livello in Management per le funzioni di coordinamento nell area infermieristica, ostetrica e pediatrica presso la Facoltà di Scienze Motorie dell Università; Viste le delibere del Comitato tecnico scientifico relative alla organizzazione didattica dei corsi attivati e delle attività didattiche da impartire nell ambito del Master; Considerato che le attività didattiche previste sono da impartire secondo una articolazione in sedi: Napoli, Caserta, Benevento, Salerno e ; Accertata la disponibilità dei fondi necessari per la copertura delle attività didattiche da conferire nell ambito del piano finanziario approvato;
2 D E C R E T A Art. 1 È indetta una selezione per titoli per il conferimento di incarichi didattici, a titolo retribuito, per gli insegnamenti da impartire presso le sedi di svolgimento dei predetti nell ambito del Master di primo livello in Management per le funzioni di coordinamento nell area infermieristica ostetrica e pediatrica come indicato nell allegato prospetto, parte integrante del presente decreto. Art. 2 Possono presentare domanda: 1) professori di I e II fascia nonché ricercatori universitari in servizio presso l Università degli studi di Napoli Parthenope ovvero presso altra Università afferenti al medesimo settore scientifico disciplinare o settore affine nel quale è inserito l insegnamento da attribuire mediante supplenza; 2) esperti, anche dipendenti di Amministrazioni Pubbliche o private, oppure liberi professionisti in possesso di una specifica qualificazione scientifica e professionale nell ambito dei contenuti previsti per ciascun modulo didattico come indicati nel prospetto allegato di cui al precedente art. 1. In tal caso la qualificazione scientifica potrà essere comprovata anche da pubblicazioni scientifiche attinenti l attività didattica oggetto del presente bando.. Art. 3 Le domande, da redigere in carta semplice, secondo apposito modulo, dovranno essere presentate direttamente a mano alla Presidenza della Facoltà di Scienze Motorie - Via amm. Acton 38 Napoli- entro le ore 12 del 12 giugno 2008, pena l esclusione dalla selezione. Le domande stesse potranno altresì essere presentate mediante altro mezzo idoneo di recapito inderogabilmente entro il suddetto termine. La responsabilità del recapito della domanda, nel termine suddetto rimane a carico esclusivamente del richiedente. Ove il candidato sia dipendente da pubbliche amministrazioni o da Enti pubblici, dovrà dichiarare sotto la propria responsabilità di aver richiesto, alla amministrazione di appartenenza, il nulla-osta preventivo per l' attività da svolgere. Copia della suddetta richiesta dovrà essere allegata alla domanda di assegnazione del/dei moduli didattici. 2
3 Si avverte che in assenza dell autorizzazione rilasciata dall Amministrazione di appartenenza, ai sensi dell art. 53 del D.Lgs, n. 165/2001, l incarico didattico non potrà considerarsi validamente conferito. Le domande, al fine di una eventuale comparazione tra più aspiranti da parte del Comitato tecnico scientifico del Master predetto, dovranno essere necessariamente corredate dal curriculum vitae, debitamente sottoscritto dall interessato, ed eventualmente dai titoli didattici e scientifici nonchè dalle pubblicazioni in originale, copia autenticata ovvero resa conforme all originale mediante dichiarazione resa ai sensi del DPR n. 445/2000. In luogo degli originali dei titoli didattici, scientifici e delle pubblicazioni potranno essere presentati, uniti alla domanda, appositi elenchi indicanti i suddetti titoli nonché le pubblicazioni, corredati da idonea dichiarazione sostitutiva di atto di notorietà, resa ai sensi del DPR n. 445/2000 citato, attestante il possesso degli stessi. Art. 4 Il Comitato tecnico scientifico delibererà in merito all attribuzione degli insegnamenti in seguito alla verifica del possesso dei requisiti, in base ai seguenti criteri riportati in ordine di priorità: a) l affinità oggettiva, circa l afferenza al settore scientifico-disciplinare in cui è compreso l insegnamento da attribuire con il settore scientifico-disciplinare di afferenza del docente che ha presentato domanda di attribuzione; b) l affinità soggettiva del docente, determinata dal possesso di titoli didattici specifici comunque correlati all insegnamento da coprire, nel rispetto della priorità delle fasce di docenza. La deliberazione di assegnazione dell incarico didattico darà ragione delle valutazioni comparative in base alle quali è stata operata la scelta tra coloro che hanno presentato domanda. Art. 5 Per l attività didattica impartita è previsto un compenso orario lordo omnicomprensivo di ogni onere previsto dalle leggi in vigore, pari ad euro 70. Si precisa che l incarico 3
4 didattico sarà assegnato in seguito alla delibera di conferimento assunta dal Comitato Tecnico Scientifico. Art. 6 Al presente avviso di selezione, sarà data pubblicità mediante il sito internet dell Università al seguente indirizzo Art. 7 I pagamenti degli incarichi di docenza di cui al presente decreto ammontanti complessivamente a , graveranno interamente su somme effettivamente incamerate, previste nel piano finanziario del Master. Essi saranno erogati al termine dello svolgimento delle attività didattiche in seguito ad apposita certificazione del Presidente del Comitato tecnico scientifico. NAPOLI, 27 maggio 2008 IL RETTORE (Prof. Gennaro Ferrara) Data di pubblicazione_3 giugno 2008 Termine per la presentazione delle domande 12 giugno
5 Allegato al bando n. 313 del 27 maggio 2008 di conferimento di incarichi didattici, a titolo retribuito, per gli insegnamenti attivati nel Master in "Management per le funzioni di coordinamento nell'area infermieristica ostetrica e pediatrica. Materia Settore disciplinare Contenuti Ore Sede di svolgimento della attività didattica Epidemiologia e Igiene MED 42 Finalità e tipologia degli studi epidemiologici.l'evoluzione della normativa del sistema sanitario nazionale: ruoli dei livelli regionali e locali Sedi di: Caserta Benevento Salerno Informatica INF 01 Utilizzo generale del programma excell Inglese scientifico Metodologia di lettura dei testi scientifici Sedi di: Caserta Benevento Salerno Psicologia del lavoro e delle organizzazioni MPSI 06 Sociologia dei processi economici del lavoro SEPS 09 Organizzazione aziendale SECS P 10 Modelli teorici empowerment organizzativi, teoria della motivazione e teoria della leadership. Teoria dell'organizzazione e dei processi decisionali.gli stili di direzione. L'organizzazione produttiva il cambiamento organizzativo. La gestione dell'innovazione Sedi di: Caserta Benevento Salerno Diritto amministrativo IUS 10 Le fonti del diritto: gli atti delle pubbliche amministrazioni. Economia e gestione delle imprese SECS P 08 L'azienda di sistema economico sociale. Strategia e politica aziendali Sedi di: Salerno Caserta Diritto del lavoro IUS 06 Il rapporto di lavoro: poteri e doveri del datore di lavoro, diritto e dovere del lavoratore. Economia aziendale SECS P 07 Il controllo di gestione. Pedagogia generale e sociale M-PED 01 Educazione degli adulti : strategie e metodi. La formazione continua in medicina. Sociologia dei processi culturali e comunicativi SPS 08 Analisi dei processi culturali. Analisi del processo comunicativo
6 Statistica Sanitaria MED 01 Principali analisi statistiche applicabili in ricerche descrittive e sperimentali. Sistema di elaborazione delle informazioni ING-INF 05 La struttura del sistema informativo nelle aziende sanitarie. Psicologia generale M-PSI 01 Il contesto e la sua rilevanza nelle relazioni interpersonali. Le comunicazioni in sanità. Ruolo dell' emotività (affettiva, malattia e gestione dei percorsi di salute) Farmacoeconomia e Bioingegneria BIO/14 La gestione dei farmaci: criticità e strategie per l'uso efficiente. Medicina legale MED 44 Responsabilità professionali ed implicazioni infermieristiche e gestione dei rischi in sanità Sedi di:caserta Benevento Salerno Bioetica L'etica dell'impresa.
7 Psicologia del lavoro e delle organizzazioni M-PSI 06 Gli stili direzionali; l' assertività e la negoziazione; transezione tra i livelli del sistema; valutazione e sviluppo del potenziale; i sistemi premianti Psicologia sociale M-PSI 01 Il "contesto" e la sua rilevanza nelle relazioni interpersonali. Il concetto di organizzazione e istituzione. La cultura organizzativa di una struttura sanitaria. Il self concept: rappresentazione del se e struttura motivazionale. Definizione e caratteristica del gruppo di lavoro dimensioni organizzative e istituzionali

References: art.2
 Art. 1
 Art. 2
 art. 1
 Art. 3
 art. 53
 Art. 4
 Art. 5
 Art. 6
 Art. 7