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REGOLAMENTO PER LA DOTAZIONE DELLE DIVISE E DEI DISPOSITIVI DI PROTEZIONE INDIVIDUALE AL PERSONALE AVENTE DIRITTO - PDF
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1 PROVINCIA DI LIVORNO REGOLAMENTO PER LA DOTAZIONE DELLE DIVISE E DEI DISPOSITIVI DI PROTEZIONE INDIVIDUALE AL PERSONALE AVENTE DIRITTO Approvato con deliberazione della Giunta Provinciale n. 182/ In vigore dal 1 dicembre 2008
2 INDICE Articolo 1 3 Articolo 2 3 Articolo 3 4 Articolo 4 4 Articolo 5 4 Articolo 6 4 Articolo 7 4 Articolo 8 5 Articolo 9 5 Articolo 10 5 Articolo 11 5 Tabella allegata al Regolamento 6 2
3 PREMESSA - La Provincia di Livorno provvede direttamente alla fornitura di divise ed indumenti da lavoro a quei dipendenti che, per la natura particolare delle mansioni o compiti particolari loro affidati, necessitano di adeguata attrezzatura. - Le categorie di personale assegnatario nonché i relativi indumenti, divise e dispositivi da fornire, sono elencati nella tabella allegata al presente regolamento di cui fa parte integrante. La tabella prescrive, per il personale appartenente alle varie categorie e qualifiche, gli indumenti oggetto del vestiario e la loro rispettiva durata cui corrisponde la periodicità della fornitura. - Il presente regolamento disciplina inoltre l assegnazione di indumenti da lavoro prescritti dalla attuale normativa antinfortunistica quali dispositivi di protezione individuale, salvo successivi mutamenti della stessa e anche in funzione dello svolgimento di nuove e diverse mansioni attualmente non previste. - Ai fini del presente regolamento e ai sensi della vigente normativa, si intende per dispositivo di protezione individuale (d.p.i.) qualsiasi attrezzatura e relativi accessori destinata ad essere indossata e tenuta dal lavoratore allo scopo di proteggerlo contro i rischi sul lavoro; non sono dispositivi di protezione individuale gli indumenti da lavoro ordinari e le uniformi non specificatamente destinati a proteggere la sicurezza e la salute del lavoratore. - Il colore e la foggia delle uniformi, i distintivi da porre sulle stesse ed i simboli distintivi del grado degli addetti alla Polizia Provinciale sono disciplinati dalla Legge Regionale 18/11/1998 n. 82 e s.m.i.. - Il vestiario appartiene alla Provincia di Livorno e i relativi beni facenti parte della fornitura vengono ceduti in uso al personale sino alla assegnazione successiva in occasione della quale dovrà essere restituito il vestiario usato, pena l addebito del relativo costo di acquisto abbattuto del 50%. Articolo 1 La divisa ed i capi di vestiario avuti in dotazione non possono essere usati fuori servizio, escluso il tragitto necessario per recarsi dall abitazione al luogo di lavoro e viceversa. Il dipendente è tenuto a conservare con cura la divisa e gli indumenti provvedendo, ogni qualvolta sia necessario, alla loro lavatura e rassettatura, senza alterazione della foggia. Durante l orario di servizio è obbligatorio l utilizzo da parte del dipendente del vestiario e degli eventuali dispositivi di protezione individuale assegnati. I dispositivi di protezione individuale sono quelli previsti dall art. 40 D.Lgs 626/94. I dispositivi di protezione individuale devono essere restituiti al termine del servizio; agli stessi viene riconosciuta una durata propria a consumo ad eccezione della loro eventuale rottura o anticipata perdita di funzionalità che deve essere tempestivamente segnalata e che renderà necessaria la loro sostituzione. Articolo 2 Gli indumenti non possono essere dati in dotazione, per alcun motivo, prima che sia decorso il tempo della loro durata prestabilita dal presente regolamento, salvo quanto disposto dagli artt.7 e 11. Per il personale in servizio alla data di entrata in vigore del presente regolamento, la prima assegnazione dei capi di vestiario descritti nell allegata tabella avviene alla scadenza prevista per quelli in dotazione. 3
4 Articolo 3 Ai dipendenti con incarico di coordinare servizi esterni (Capo Squadra) è assegnata la stessa dotazione di vestiario del personale della unità operativa cui sono preposti. Articolo 4 Per l acquisto di capi di vestiario rispondenti ai requisiti di igiene del lavoro quali guanti monouso, mascherine, tute usa e getta ed altri indumenti similari a consumo, provvede il Servizio di Economato su richiesta del Settore di appartenenza che dovrà programmarne e richiederne l acquisto entro il 30/11 dell anno precendente. Sono escluse dalla disciplina del presente Regolamento le forniture degli indumenti che, in base alla normativa in materia di protezione civile, si rendesse necessario dare in dotazione ad alcune categorie di personale dipendente per particolari interventi. A tale fornitura, ove necessario, provvederà direttamente l ufficio preposto alla protezione civile. Articolo 5 Annualmente il Servizio di Economato provvede all acquisto dei capi vestiario nel rispetto della normativa prevista dai vigenti regolamenti, nella tipologia e periodicità previste dalla tabella allegata. Le divise devono essere di un unico colore per tutte le categorie di dipendenti che ne hanno diritto, ad eccezione per gli addetti alla Polizia Provinciale, per i quali vale quanto stabilito in premessa. I capi assegnati sono contrassegnati con apposito distintivo. Il Provveditorato per la scelta degli indumenti, può avvalersi di personale del Settore interessato. Articolo 6 Il dipendente interessato provvede di persona al ritiro degli effetti di vestiario presso l Economato o eventualmente presso la ditta fornitrice da questo individuata, entro quindici giorni dalla comunicazione che lo stesso Economato trasmette per iscritto al competente Settore. Il Servizio Economato è tenuto a conservare annualmente aggiornato l elenco dei dipendenti destinatari della dotazione di vestiario con l indicazione di quanto assegnato periodicamente. Ad ogni lavoratore deve essere intestata una scheda individuale sulla quale viene registrato il materiale consegnato, la data, la durata e la firma per avvenuto ritiro. La scheda viene conservata presso l Ufficio Economato. Articolo 7 Il dipendente di nuova assunzione o trasferito ad altro servizio ha diritto alla prima o diversa fornitura di capi di vestiario dalla nomina o trasferimento, in quantità proporzionata, fino alla data del rinnovo degli indumenti spettanti per tutta la categoria cui appartiene, dando la precedenza all acquisto di indumenti di maggiore necessità. Si provvederà alle forniture, alle relative scadenze, in una unica soluzione per tutto il personale, con diritto agli stessi indumenti. Le disposizioni precedenti non si applicano agli addetti alla Polizia Provinciale di prima nomina. Nel caso di trasferimento ad altro servizio si tiene conto degli indumenti già assegnati ed utilizzabili nella nuova mansione. 4
5 Articolo 8 Nel caso in cui un dipendente assegnatario, per un motivo qualsiasi, resti assente dal servizio per oltre sei mesi consecutivi, la durata dei capi di vestiario fissata dall allegata tabella è prorogata per un periodo almeno pari a quello della assenza medesima e comunque fino alla nuova data di fornitura prevista. Pertanto il Servizio Personale è tenuto a comunicare per scritto ed in tempo utile al Servizio Economato tutte le variazioni che avvengono tra i dipendenti con diritto all assegnazione del vestiario a seguito di assunzioni, trasferimenti, aspettative, periodi di malattia di durata continuativa superiore a sei mesi, cessazione dal servizio e decessi. Nel caso in cui il dipendente cessi dal rapporto di lavoro per qualsiasi motivo, il dipendente dovrà provvedere alla consegna del materiale all Ufficio Economato entro i successivi dieci giorni; in mancanza si procederà all addebito del costo originario del vestiario in misura abbattuta del 50%. Articolo 9 Il dipendente trasferito temporaneamente ad altro servizio viene ammesso ad usufruire di tutti i capi di vestiario connessi con le mansioni svolte. Secondo tale principio il dipendente che viene trasferito ad un servizio per il quale non è prevista l assegnazione di indumenti, decade dal diritto alla massa vestiario. Lo stesso è pertanto tenuto alla riconsegna della dotazione di cui è in possesso nei termini di cui all articolo precedente. Articolo 10 Ai lavoratori di profilo ricompresso nella allegata tabella, che prestino servizio a tempo determinato per un periodo superiore ai tre mesi, dovrà essere fornita la dotazione di vestiario ivi indicata. I dispositivi di protezione individuale, ove previsti, sono forniti al momento dell assunzione indipendentemente dalla durata del servizio. Al termine del contratto a tempo determinato tutta la dotazione assegnata deve essere riconsegnata e ripresa in carico all Ente, lavata e consegnata presso il Servizio Economato come scorta per poter essere riutilizzata da altri lavoratori a tempo determinato. Articolo 11 Il presente Regolamento entra in vigore il primo giorno del mese successivo all avvenuta esecutività della Delibera di approvazione. Lo stesso abroga e sostituisce le precedenti norme regolamentari in merito. Il presente Regolamento consta di una tabella allegata Formattazione del testo a cura della Segreteria Generale Ultima revisione
6 Tabella allegata al Regolamento PERSONALE AUSILIARIO ADDETTO AI SERVIZI GENERALI Divisa estiva - 2 gonne o 2 pantaloni durata anni 2-1 giacca durata anni 2-3 camicie manica corta durata anni 1-1 impermeabile estivo durata anni 5-1 paio di scarpe sfoderate durata anni 1-1 cravatta durata anni 1 Divisa invernale - 2 gonne o 2 pantaloni durata anni 2-1 giacca durata anni 2-3 camicie durata anni 1-2 pullover durata anni 2-1 giaccone impermeabile imbottito durata anni 3-1 paio scarpe foderate durata anni 1-1 cravatta durata anni 1 6
7 AUTISTA Divisa estiva - 2 gonne o 2 pantaloni durata anni 2-1 giacca durata anni 2-3 camicie manica corta durata anni 1-1 impermeabile estivo durata anni 5-1 paio di scarpe sfoderate durata anni 1-1 paio di scarpe antinfortunistiche durata anni 2-1 cravatta durata anni 1 Divisa invernale - 2 gonne o 2 pantaloni durata anni 2-1 giacca durata anni 2-3 camicie durata anni 1-2 pullover durata anni 2-1 giaccone impermeabile imbottito durata anni 3-1 paio di scarpe foderate durata anni 1-1 paio di scarpe antinfortunistiche durata anni 2-1 paio di guanti a disposizione sul mezzo durata anni 2-1 cravatta durata anni 1 Accessori - 2 tute da lavoro durata anni 1-1 paio di stivali di gomma a disposizione sul mezzo a consumo - 1 gilet alta visibilità/rifrangente durata anni 2 7
8 OPERAIO ESTERNO - 1 giubbotto e 2 paia di pantaloni di cotone durata anni 2-1 giubbotto e 2 paia di pantaloni di lana durata anni 2-2 tute da lavoro alta visibilità/rifrangente durata anni 1-1 berretto invernale durata anni 2-1 berretto estivo durata anni 1-1 giubbotto imperm./int. Imbottito staccabile/alta visibilità/rifrang. durata anni 2-2 polo mezza manica durata anni 1-3 camicie mezza manica durata anni 1-3 camicie manica lunga durata anni 1-2 pullover manica lunga invernali durata anni 2-2 pullover senza manica durata anni 2-1 paio di guanti da lavoro durata anni 1-1 paio di guanti impermeabili durata anni 1-1 paio di scarpe antinfortunistiche estive durata anni 1-1 paio di scarpe antinfortunistiche invernali durata anni 1-1 giubbotto estivo alta visibilità durata anni 1-1 paio di stivali di gomma antinfortunistica durata anni 2 Dpi per specifiche attività - 1 casco da lavoro durata anni 5-1 grembiule per decespugliatore durata anni 2-1 paio di occhiali per protezione durata anni 2-1 cuffia antirumore durata anni 2-4 inserti auricolari antirumore durata anni 2-1 paio di guanti isolanti per la mansione di elettricista durata anni 1-1 imbragatura di sicurezza per lavori in quota (su richiesta) durata anni 5-1 giubbotto e pantaloni antitaglio per giardiniere durata anni 3-1 visiera di protezione per taglio rami durata anni 3 - mascherine FFP1 a consumo - mascherine FFP2SL a consumo 8
9 PERSONALE UFFICIO TECNICO - 1 paio di scarpe antinfortunistiche estive durata anni 2-1 paio di scarpe antinfortunistiche invernali durata anni 2-1 casco a consumo - 1 giubbotto imperm. con interno imbottito staccabile alta visibilità durata anni 3-1 paio di stivali di gomma durata anni 3-1 paio di guanti da lavoro durata anni 1-1 berretto estivo durata anni 3-1 berretto invernale durata anni 3 POLIZIA PROVINCIALE Ai sensi della Legge Regionale della Toscana n. 82/98-1 giacca invernale di rappresentanza durata anni 4-2 pantaloni (o gonna) invernali di rappresentanza durata anni 4-2 camicie manica lunga cotone durata anni 2-1 maglione collo lupetto durata anni 2-1 maglione collo alto Pile durata anni 2-2 maglioni collo alto in micro-pile durata anni 2-1 giacca estiva di rappresentanza durata anni 4-2 pantaloni (o gonne) di rappresentanza durata anni 4-4 maglietta manica lunga durata anni 2-4 maglietta manica corta durata anni 2-4 maglietta manica corta Polo durata anni 2-4 maglietta manica corta in micro fibra durata anni 2-4 camicia cotone manica corta durata anni 2-1 maglione collo a V durata anni 2-1 giaccone impermeabile gore-tex durata anni 2-1 impermeabile gore-tex durata anni 4-1 sopra pantalone impermeabile gore-tex durata anni 2-1 cappotto durata anni 4-1 tuta operativa giacca invernale durata anni 2-2 tute operative pantaloni invernali termo foderati durata anni 2-1 tuta operativa giacca estiva durata anni 2-2 tuta operativa pantaloni estivi durata anni 2-1 cintura in tela per tuta operativa durata anni 2 9
10 - 2 foulard tuta operativa durata anni 2-1 berretto invernale di rappresentanza durata anni 4-1 berretto estivo di rappresentanza durata anni 4-1 berretto invernale tipo norvegese gore-tex durata anni 2-1 berretto baseball divisa operativa invernale Pile durata anni 2-1 berretto baseball divisa operativa estiva durata anni 2-2 cravatta durata anni 4-2 calzamaglia durata anni 2-4 calzettoni invernali durata anni 2-4 calzini estivi/invernali durata anni 2-4 calze femminili durata anni 2-1 scarpa invernale durata anni 4-1 scarpa estiva durata anni 4-1 stivaletti invernali gore-tex durata anni 4-1 scarponi anfibi gore-tex durata anni 2-1 scarpatrekking gore-tex durata anni 2-1 stivali in gomma al ginocchio durata anni 2-1 stivali in gomma a coscia durata anni 4-1 tuta impermeabile (non prevista dalla L.R.) a consumo - 1 paio guanti pelle invernali durata anni 4-1 paio guanti pelle estivi durata anni 4-1 cintura in pelle nera durata anni 4-1 cinturone in pelle nera a consumo - 1 correggiolo in pelle nera a consumo - 1 fondina in pelle nera a consumo - 1 portacaricatore in pelle nera a consumo - 1 portamanette in pelle nera a consumo - 1 porta radio in pelle nera a consumo - 1 fondina in pelle nera con agganci a consumo - 1 cinturone in cordura durata anni 4-1 fondina in cordura durata anni 4-1 portacaricatore in cordura durata anni 4-1 porta manette in cordura durata anni 4-1 porta radio in cordura a consumo Materiali - 1 manette a consumo - 1 cordellina a consumo - 1 borsello in pelle nera durata anni 2-1 zaino in cordura (non previsti da L.R.) durata anni 4-1 manicotti rifrangenti durata anni 4-1 fodera berretto rifrangente durata anni 4-1 corpetto rifrangente durata anni 4-1 casco antinfortunistico a consumo 10
11 - 1 torcia tipo Meg-Lite a consumo - 1 anello portatorcia (non previsto da L.R.) a consumo - 1 binocolo ottica 7x50 o 10x50 a consumo - 1 uniforme di rappresentanza (facoltà dell Amministrazione) durata anni 4 Personale autoreparto Polizia - 2 pantaloni da motociclista durata anni 2-1 giubbotto estivo da motociclista durata anni 2-1 paio guanti da motociclista durata anni 2-1 paio stivali da motociclista durata anni 2-1 casco semintegrale durata anni 2-1 berretto da baseball durata anni 2-1 paio occhiali da sole durata anni 2 Personale a cavallo - 2 pantaloni alla cavallerizza durata anni 2-1 giaccone alla cavallerizza durata anni 2-1 mantella durata anni 2-1 paio stivali alla cavallerizza durata anni 2-1 paio di guanti durata anni 2-1 gualdrappa a consumo - 1 sella e finimenti a consumo Personale a tempo determinato (Polizia) - 1 giacca periodo di servizio - 1 gilet periodo di servizio - 1 camicia periodo di servizio - 1 berretto periodo di servizio - 1 borsa periodo di servizio 11
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 Articolo 7
 Articolo 8
 Articolo 9
 Articolo 10
 Articolo 11
 Articolo 1
 art. 40
 Articolo 2
 Articolo 3
 Articolo 4
 Articolo 5
 Articolo 6
 Articolo 7
 Articolo 8
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