Source: https://mibla-archiv.tugraz.at/13_14/Stk_3/3.html
Timestamp: 2018-10-19 08:45:19+00:00

Document:
Studienjahr 2013/2014 ausgegeben am 6. November 2013 3. Stück
27. Mitglieder der Curricula-Kommission für Bachelor-, Master- und Diplomstudien, Funktionsperiode 1.10.2013 bis 30.9.2016
28. Vollmacht gemäß § 27 Abs. 2 Universitätsgesetz 2002 (Projektleitung) - Institut für Stadt- und Baugeschichte
29. Vollmacht gemäß § 27 Abs. 2 Universitätsgesetz 2002 (Projektleitung) - Institut für Werkzeugtechnik und spanlose Produktion
30. Vollmacht gemäß § 27 Abs. 2 Universitätsgesetz 2002 (Projektleitung) - Institut für Elektrische Anlagen
31. Vollmacht gemäß § 27 Abs. 2 Universitätsgesetz 2002 (Projektleitung) - Institut für Elektrische Meßtechnik und Meßsignalverarbeitung
32. Vollmacht gemäß § 27 Abs. 2 Universitätsgesetz 2002 (Projektleitung) - Institut für Maschinelles Sehen und Darstellen
33. Habilitationsverfahren Dr. Günter Offner, Fachgebiet „Strukturdynamik“
34. Personalnachricht
35. Stellenausschreibungen der TU Graz
Mitglieder der Curricula-Kommission für Bachelor-, Master- und Diplomstudien, Funktionsperiode 1.10.2013 bis 30.9.2016 >>>Zurück
In der konstituierenden Sitzung der Curricula-Kommission für Bachelor-, Master- und Diplomstudien am 21.10.2013 wurde für die Funktionsperiode 1.10.2013 bis 30.9.2016
Univ.-Prof. DI Dr.techn. Lothar FICKERT
Univ.-Prof. Dr.rer.nat. Ingo KLIMANT
Ass.-Prof. DI Dr.techn. Klaus KRISCHAN
Ass.-Prof. DI Dr.techn. Manfred ULZ
Dorothea BOHUSCH
Univ.-Prof. Roderick Paul BLOEM MSc PhD
Univ.-Prof. Mag.rer.nat. DI Dr.techn. Johannes WALLNER
Ass.-Prof. DI Dr.techn. Anne-Marie KELTERER
Arquitecta Dr.techn. Maria Soledad VIDAL-MARTINEZ
Jakob ELLMAIER
Peter HÖRZENAUER
Ralph KRANNER
Florian KÜHBERGER
Vollmacht gemäß § 27 Abs. 2 Universitätsgesetz 2002 (Projektleitung) - Institut für Stadt- und Baugeschichte >>>Zurück
Am Institut für Stadt- und Baugeschichte wurde
zum Projektleiter für das Projekt 'BF' bevollmächtigt.
Die Institutsleiterin: Hain
zum Projektleiter für das Projekt '4 a Unterbodenplatte' bevollmächtigt.
zum Projektleiter für die Projekte 'VIW_Partenen-Bürs' und 'SCP' bevollmächtigt.
zum Projektleiter für das Projekt 'MPS Conti' bevollmächtigt.
zum Projektleiter für das Projekt 'Skiline' bevollmächtigt.
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In der konstituierenden Sitzung der Habilitationskommission am 29. Oktober 2013 wurden
Univ.-Doz. DI Dr.techn. Mario Hirz
DI Sabine Bauinger
Elma Sadaj
Univ.-Prof. Dipl.-Ing. Dr.techn. Stefan Mangard wurde mit Wirksamkeit vom 1. November 2013 bis 31. Oktober 2019 zum vollbeschäftigten Universitätsprofessor für Security and Cloud Computing am Institut für Angewandte Informationsverarbeitung und Kommunikationstechnologie berufen.
35.1 Ausschreibung freier Stellen für Universitätsprofessorinnen/Universitätsprofessoren
am gleichnamigen Institut (Nachfolge O. Univ.-Prof. Dr. techn. G. Jürgens) mit dem fachlichen Schwerpunkt Konstruktionstechnik voraussichtlich mit 1. Oktober 2014 zu besetzen. Der/die Universitätsprofessor/in wird in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis angestellt.
Die TU Graz kooperiert sehr eng mit der Wirtschaft und genießt einen hervorragenden Ruf als kompetente Forschungspartnerin. Es ist beabsichtigt, dem Institut die Arbeitsgruppe „Betriebsfestigkeit“ (derzeit „Institut für Leichtbau“ mit einem modernen Prüffeld zuzuordnen, so dass sich mit erweiterten Laborflächen und einem verstärkten Team die Möglichkeiten des Instituts in Forschung und Lehre deutlich verbessern.
Die Arbeitsgebiete sollen die wissenschaftlichen Grundlagen der Maschinenelemente, sowie im Bereich der Konstruktion die Gebiete Neukonstruktion, Varianten- und Serienkonstruktion einschließlich der Berechnung umfassen. Wir suchen eine durch Ausbildung, wissenschaftliche Tätigkeit und berufliche Praxis hochqualifizierte, teamfähige Person mit einschlägiger internationaler Erfahrung aus der Industrie oder einer industrienahen Tätigkeit im Bereich des allgemeinen Maschinenbaus, die eine engagierte Vertretung des Faches in Forschung und Lehre erwarten lässt.
Um das Fach an der Universität und international vertreten zu können, werden hervorragende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift gefordert. Die Verlegung des Wohnsitzes in den Raum Graz wird vorausgesetzt.
mehrjährige Berufserfahrung in der Industrie und/oder in einer vergleichbaren praxisrelevanten industrienahen Tätigkeit, z. B. in einem Forschungsinstitut,
Die Technische Universität Graz strebt eine Erhöhung des Frauenanteils insbesondere in Leitungsfunktionen und beim wissenschaftlichen Personal an und lädt deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung ein. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig aufgenommen.
Interessentinnen und Interessenten werden gebeten, ihre Bewerbungen unter Beilage der üblichen Unterlagen (Lebenslauf mit Beschreibung des wissenschaftlichen und beruflichen Werdeganges, Zeugnisse, Urkunden, Publikationsverzeichnis, Kopien der 5 wichtigsten Publikationen, Referenzen, Nachweis über die Lehrtätigkeit, Übersicht über die bisherigen Forschungs-, Projekt- und Industriearbeiten und der eingeworbenen Projektmittel, Erklärung der Bereitschaft zur Verlegung des Wohnsitzes in den Großraum Graz) in schriftlicher und in elektronischer Form an den Dekan der Fakultät für Maschinenbau und Wirtschaftswissenschaften, Herrn Univ.-Prof. DI Dr.techn. Christof Sommitsch, Inffeldgasse 23/I, A-8010 Graz, zu richten. Die Unterlagen müssen bis spätestens
1 Stelle einer/eines Universitätsassistentin/Universitätsassistenten für 5 Jahre, 40 Stunden/Woche, voraussichtlich ab 1. Jänner 2014, am Institut für Hochbau.
Aufnahmebedingungen: Ein zum Anstellungsbeginn abgeschlossenes Hochschulstudium (TU/TH/Universität) der Bauingenieurwissenschaften mit überdurchschnittlichen Leistungen.
Gewünschte Qualifikationen: Exzellente Kenntnisse im Konstruktiven Ingenieurbau; Kenntnisse in der Gestaltung von Baukonstruktionen mit Schwerpunkt in der Gebäudehülle, den Technologien der Fügung und Verbindung von Bauteilen und deren hochbautechnischen Durchbildung; Kenntnisse an der Entwicklung integraler Fassadenkonstruktionen.
Kennzahl: 2190/13/031
1 Stelle einer/eines Universitätsassistentin/Universitätsassistenten mit Doktorat für Professoren Laufbahnstelle vorerst befristet auf 6 Jahre – mit möglicher Qualifizierungsvereinbarung, 40 Stunden/Woche, voraussichtlich ab 1. März 2014, am Institut für Regelungs- und Automatisierungstechnik.
Aufnahmebedingungen: Abgeschlossenes Doktoratsstudium der Technischen Wissenschaften an einer inländischen oder gleichwertigen ausländischen Universität mit gutem Studienerfolg.
Gewünschte Qualifikationen: Fundierte Kenntnisse im Gebiet der Regelungstechnik mit Anwendungen im Bereich mechatronischer Systeme; nachweisliche Erfahrung in der selbständigen universitären Lehre; Publikationstätigkeit im Bereich der robusten, nichtlinearen Regelung; gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift;
Erfahrung in der Akquise und Leitung von Forschungsprojekten.
Zudem wünschen wir uns von Ihnen: Engagierte Mitarbeit in Forschung, Lehre und Administration; gute didaktische Fähigkeiten; Teamfähigkeit und Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten; Bereitschaft zur Erwerbung einer facheinschlägigen Lehrbefugnis.
Aufgabenbereich: Mitwirkung an der Erfüllung der Aufgaben des Instituts in Forschung und Lehre. Dazu zählen: Selbständige und kooperative Forschung im Bereich der Regelungstechnik unter besonderer Berücksichtigung von robusten, nichtlinearen Regelungskonzepten, im Speziellen im Bereich der strukturvariablen Systeme; Mitarbeit bei der Akquisition und Durchführung von Forschungsprojekten des Instituts insbesondere in den genannten Gebieten; Teilnahme an nationalen und internationalen Tagungen und Kongressen, Publikations- und Vortragstätigkeit; Abhaltung von Lehrveranstaltungen und Prüfungstätigkeit im Bereich der Regelungstechnik; Betreuung von Bachelor- und Masterarbeiten; Mitwirkung an administrativen Aufgaben des Instituts sowie in universitären Gremien; Mitwirkung am Ausbau der internationalen Kontakte des Instituts.
Kennzahl: 4430/13/012
Der Dekan Biro
1 Stelle einer/eines Angestellten in administrativer Verwendung, 40 Stunden/Woche, voraussichtlich ab 1. Jänner 2014, an der Organisationseinheit Finanzen und Rechnungswesen.
Gewünschte Qualifikationen: Sehr gute Buchhaltungs- und EDV-Kenntnisse; sehr gute SAP-Kenntnisse; Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit.
Einstufung: IIIa nach Kollektivvertrag für die Arbeitnehmerinnen/Arbeitnehmer der Universitäten; das monatliche Mindestentgelt für diese Verwendung beträgt derzeit € 1.825,70 brutto (14x jährlich) und kann sich eventuell auf Basis der kollektivvertraglichen Vorschriften durch die Anrechnung tätigkeitsspezifischer Vorerfahrungen sowie sonstige mit den Besonderheiten des Arbeitsplatzes verbundene Entgeltbestandteile erhöhen.
Kennzahl: 26/R/96010/96020/13
1 Stelle einer/eines Angestellten in technischer Verwendung, 40 Stunden/Woche, voraussichtlich ab 1. Jänner 2014, am Institut für Hochbau/Labor für Bauphysik.
Aufnahmebedingungen: Abgeschlossene HTL, Fachmatura Elektronik, Mechatronik oder verwandtes Gebiet.
Gewünschte Qualifikationen: Sehr gute Kenntnisse auf dem Gebiet der Elektronik und Messtechnik für eigenstätige Tätigkeiten in den Bereichen Aufbau, Wartung und Betreuung von experimentellen Versuchseinrichtungen; gute EDV-Kenntnisse für Softwareentwicklung und PC-Netzwerkadministration; erwartet wird aktives, selbständiges, zielstrebiges und zuverlässiges Arbeiten zur technischen Unterstützung der experimentellen Aufgaben des Instituts in einem modernen Lehr- und Forschungsumfeld.
Kennzahl: 2190/13/030
1 Stelle einer/eines Angestellten in administrativer Verwendung, Ersatzkraft, 15 Stunden/Woche, voraussichtlich ab 1. Jänner 2014, am Institut für Optimierung und Diskrete Mathematik.
Gewünschte Qualifikationen: Matura; Erfahrung in der selbstständigen Führung eines Sekretariates; sehr gute EDV- und Englischkenntnisse; strukturierte und selbstständige Arbeitsweise (instituts- und bibliotheksspezifische Verwaltungstätigkeiten); Leistungsbereitschaft; Kommunikations- und Teamfähigkeit; Erfahrung in der Organisation von Konferenzen und Tagungen; Administration von Forschungsprojekten; Erfahrung im Universitätsbereich bzw. SAP-Kenntnisse von Vorteil; Verwalten von Datenbanken (v.a. TUGonline), Arbeiten mit Bild- und Textdateien (MS Office); Protokollführung, Schriftverkehr und Terminplanung.
Einstufung: IIb nach Kollektivvertrag für die Arbeitnehmerinnen/Arbeitnehmer der Universitäten; das monatliche Mindestentgelt für diese Verwendung beträgt derzeit € 642,15 brutto (14x jährlich) und kann sich eventuell auf Basis der kollektivvertraglichen Vorschriften durch die Anrechnung tätigkeitsspezifischer Vorerfahrungen sowie sonstige mit den Besonderheiten des Arbeitsplatzes verbundene Entgeltbestandteile erhöhen.
Kennzahl: 5020/13/013
Der Dekan Ernst

References: § 27
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