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Timestamp: 2014-04-16 13:54:31+00:00

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dias festivos laborables no
215 documentos para dias festivos laborables no
Decisión nº 1 de Tribunal Primero de Primera Instancia de Mediación y Sustanciación de Merida (Extensión Mérida), de 19 de Febrero de 2014
...En tal sentido, el padre deberá tener a las hijas, en la vivienda donde se encuentra su domicilio cada quince días durante los sábados y domingos, así como aquellos días festivos no laborables, debiendo regresarlas al domicilio en que se encuentran con la madre, a mas tardar a las ocho de la noche del día ...
Decisión de Tribunal Superior del Trabajo de Trujillo, de 23 de Mayo de 2013
...Fecha de Ingreso: 15/06/2010. . Fecha de culminación: 10/12/2011. . Motivo de terminación de la relación laboral: Retiro Voluntario . Tiempo de duración: 1 año, 5 meses y 25 días. . Los conceptos demandados y condenados se detallan a continuación los cuales fueron revisados y ajustados a derecho, en los términos siguientes: . Antigüedad, intereses e incidencias del bono ... el experto contable designado tomará como efectivamente laborados los días hábiles calendario correspondientes a ese período, excluyendo los días sábados y domingos y los días no laborables establecidos en el artículo 212 de la Ley Orgánica del Trabajo, así como los días declarados festivos regionales, con un valor de cupón de 0,25 UT, tal pago procede por el valor de la unidad ...
Decisión de Tribunal Segundo de Primera Instancia de Juicio del Trabajo de Trujillo, de 16 de Abril de 2013
... como asistente administrativa, analista de presupuesto y jefe de impuestos municipales contratada desde el 03/03/1997 hasta el 01/12/2004, por un tiempo ininterrumpido de 7 años, 8 meses y 28 días, con un salario mensual de Bs. 321,24; MERCEDES PEÑA DE CAÑIZALEZ, prestó sus servicios como recepcionista contratada, desde el 08/03/1996 hasta el 04/05/2005, por un tiempo ininterrumpido de 9 ... el experto contable designado tomará como efectivamente laborados los días hábiles calendario correspondientes a ese período, excluyendo los días sábados y domingos y los días no laborables establecidos en el artículo 212 de la Ley Orgánica del Trabajo, así como los días declarados festivos regionales, con un valor de cupón de 0,25 UT; tal pago procede por el valor de la unidad ...
Decisión de Tribunal Segundo de Primera Instancia de Juicio del Trabajo de Trujillo, de 15 de Noviembre de 2012
... MIREYA JOSEFINA MUÑOZ DELGADO, prestó sus servicios como Coordinadora de Turismo contratada desde el 04/01/2001 hasta el 11/04/2005, por un tiempo ininterrumpido de 4 años, 3 meses y 7 días, con un salario mensual de Bs. 500,00; YOLEIDA COROMOTO DURAN MIRANDA, prestó sus servicios como Secretaria contratada desde el 01/05/1993 hasta el 15/04/2005, por un tiempo ininterrumpido de 11 ... el experto contable designado tomará como efectivamente laborados los días hábiles calendario correspondientes a ese período, excluyendo los días sábados y domingos y los días no laborables establecidos en el artículo 212 de la Ley Orgánica del Trabajo, así como los días declarados festivos regionales, con un valor de cupón de 0,25 UT; tal pago procede por el valor de la unidad ...
Decisión nº PJ0462013001013 de Tribunal Noveno de Primera Instancia de Mediación y Sustanciación de Protección de Niños. Niñas y Adolescentes de Caracas, de 11 de Julio de 2013
... genere.- 4.- En relación al Régimen de Convivencia Familiar, ambos padres acordaron que el padre podrá compartir con sus hijos todos los fines de semana, quien podrá llevárselos desde los días viernes a partir de las cinco de la tarde (5:00 p.m.) y deberá entregarlos en la residencia materna los días domingo a las cinco de la tarde (5:00 p.m.). Con relación a la época de vacaciones ...En los días declarados como festivos o no laborables de conformidad con la Ley de Fiestas Nacionales, los padres se alternarán intercaladamente en su disfrute por cada festividad en cada año; en cuanto a las vacaciones de carnaval y ...
Decisión de Juzgado Cuarto Superior Del Trabajo de Caracas, de 13 de Marzo de 2013
... de documentos para demostrar las horas extras por ilegal, siendo que se tiene que llevar un libro de horas extraordinarias y está exento de copias, en el libelo están detalladas los días y horas trabajadas; que la naturaliza jurídica del cargo es de panadero y en un barco sí se pagan esas horas extraordinarias; si trabajó horas extraordinarias hasta las 10:00 PM, pero no se le ó el bono nocturno. . En cuando a los días festivos se verifican en el calendario los no laborables por lo que proceden. En relación a los días de descanso trabajados deben pagarse siendo el único panadero y trabajaba todos los días y reposaba ...
Decisión de Tribunal Segundo de Primera Instancia de Juicio del Trabajo de Trujillo, de 16 de Mayo de 2013
... periodo vacacional, no permitiendo la empresa su reincorporación a su puesto de trabajo, prohibiéndole el acceso a las oficinas; que trabajó por el término de un (01) año y veintidós (22) días. (II) Que devengaba el salario mínimo nacional, siendo su último salario mensual devengado de Bs. 799,23, cantidad que era depositada quincenalmente en cuenta nomina aperturada por su patrono ...�biles calendario correspondientes a ese año, debiendo el experto designado determinarlos, en base a los siguientes parámetros: deberá excluir los días sábados y domingos, los días no laborables establecidos en el artículo 212 de la Ley Orgánica del Trabajo, así como los días declarados festivos regionales. Una vez computados los días efectivamente laborados, calculará el valor ...
Decisión de Tribunal Tercero de Primera Instancia de Sustanciación, Mediación y Ejecución del Trabajo de Anzoategui (Extensión Barcelona), de 15 de Mayo de 2013
... dictada por el Tribunal Cuarto de Juicio del Trabajo de la Circunscripción Judicial del Estado Anzoátegui, en cuanto a considerar una jornada semanal de lunes a viernes, con exclusión de los días domingo, primero de enero, jueves y viernes santos, primero de mayo, veinticinco de diciembre, así como también aquellos días declarados como festivos o no laborables por el Gobierno Nacional, ...
Decisión de Superior en lo Civil y Contencioso Administrativo de Aragua, de 28 de Noviembre de 2011
.... En fecha 11 de marzo de 2011, por auto el Tribunal fijo el lapso de treinta (30) días de Despacho para dictar sentencia. (ver folio 302). . En fecha 10 de mayo de 2011, por auto el Tribunal Difirió la oportunidad procesal para dictar sentencia para dentro de los treinta (30) días de ... necesario esta Juzgadora hacer referencia al calendario de días hábiles de la Administración Pública, correspondientes a los años 2008 y 2009, en los cuales se establece los días no laborables para la administración pública, entre el 09 de mayo de 2008 fecha en que fue interpuesto el recurso de reconsideración hoy bajo análisis y el 19 de junio de 2008 fecha de la interposición del ... de 2009, fecha en que la recurrente acudió a la vía jurisdiccional, de los cuales se evidencia que los días no laborables en el año 2008 fueron el 01 de mayo y 24 de junio, por ser días festivos y entre el 19 de junio de 2008 y el 29 de enero de 2009, los días no laborables por ser feriados fueron 24 de julio y 25 de diciembre y 01 de enero de 2009. . Así pues, se observa que en fecha 09 ...
Decisión de Juzgado Superior de lo Contencioso Administrativo del Segundo Circuito de Bolivar, de 10 de Marzo de 2010
...65,33 en el cual no se ha incorporado las horas extraordinarias trabajadas, el recargo por las horas nocturnas trabajadas por cada mes, el pago de los domingos trabajados con su recargo y los días feriados trabajados, en consecuencia, al recalcular el salario arroja la cantidad Bs. 4.367,10 mensual, es decir, Bs. 145,57 como salario normal indexado, que al sumarle la alícuota parte del bono ..., Nº 04-2004 de fecha 17 de diciembre de 2004, Nº 23 de fecha 17 de enero de 2006, Nº 34 de fecha 07 de febrero de 2007 y Nº 41 de fecha 1º de febrero de 2008, relativo a los días no laborables de los funcionarios que laboran para la Alcaldía del Municipio Caroní del Estado Bolívar, prueba de exhibición de las de las órdenes del día y las órdenes de servicios emitidas por el .... Observa este Juzgado que en el lapso probatorio el recurrente pretendió demostrar el servicio prestado durante los días festivos alegados con los Decretos emanados del Alcalde desde 1995 hasta 2008, que establecían cuáles días eran considerados no laborables para los empleados municipales, al respecto observa este Juzgado ...
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 artículo 212
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Decisión nº 
 artículo 212