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Timestamp: 2017-06-25 12:11:36+00:00

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LavoroChiaro.it – informazione per la gestione e l'amministrazione del personalemaggio 2017 | LavoroChiaro.it - informazione per la gestione e l'amministrazione del personale	Please enable JavaScript to view this website.	25 June 2017
LavoroChiaro.it - informazione per la gestione e l'amministrazione del personale > 2017 > maggio	Congedi per maternità, parentali ed altriIndennità di maternitàIndennità malattia InpsPrassi InpsPrestazioni previdenzialiRapporto lavoro (matern.)
Maternità settore spettacolo – anche per loro vale il posticipo sino ad un mese prima del parto
L’assicurazione di maternità, con i connessi obblighi contributivi a carico del datore di lavoro, opera a favore di tutti i lavoratori dello spettacolo iscritti alla gestione PALS, a prescindere dalla natura del relativo rapporto di lavoro (subordinata, parasubordinata o autonoma) e dal tipo di qualifica rivestita (impiegato, operaio, quadro, ecc). Ne consegue pertanto l'applicabilità dell'art. 20 del TU dlgs 151/2001 in [...]
0	Normativa nazionaleTirocini - stage
0	Conciliazione ex art. 6 dlg 23/2015
Conciliazione facoltativa nel contratto a tutele crescenti – la norma e la modulistica
By LavoroChiaro.it on 26 maggio 2017
INL-18-Modello-richiesta-conciliazione-facoltativa-a-tutele-crescenti . Il modello riporta le categorie a cui si applica il dlgs 23/2016. Dlgs 4 marzo 2015 n. 23 - Disposizioni in materia di contratto di lavoro a tempo indeterminato a tutele crescenti, in attuazione della Legge 10 dicembre 2014, n. 183 - Articolo 6 - Offerta di conciliazione In caso di licenziamento dei lavoratori di cui all’articolo 1, [...]
0	Prassi InpsSud - agevolazioni
Bonus assunzioni Sud – Inps sblocca le domande e fornisce suggerimenti in merito alla DID
Inps, sulla base delle informazioni fornite dall’ANPAL, ha provveduto a riesaminare le istanze per le quali è stato precedentemente attribuito un esito negativo per mancato riscontro di una dichiarazione di immediata disponibilità al lavoro (DID) da associare al lavoratore. Inps messaggio 2152 del 25 maggio 2017
0	Bonus asili nidoPrassi Inps
Bonus asili nido 2017 per bimbi sotto i tre anni – istruzioni operative
By LavoroChiaro.it on 24 maggio 2017
Nell’ambito degli interventi normativi volti a sostenere i redditi delle famiglie, l’articolo 1 comma 355 della Legge n. 232 del 2016, ha disposto che ”con riferimento ai nati a decorrere dal 1 gennaio 2016 per il pagamento di rette relative alla frequenza di asili nido pubblici e privati, nonché per l'introduzione di forme di supporto presso la propria abitazione in [...]
0	Cocopro (dis-col)Prassi Inps
Dis-coll sino al 30 giugno 2017 – istruzioni operative
Inps impartisce le istruzioni applicative in merito alla previsione di cui all’art. 3, comma 3octies del decreto legge n. 244 del 2016 convertito, con modificazioni, dalla legge n. 19 del 2017 che ha esteso la tutela della prestazione DIS-COLL – introdotta a favore dei collaboratori coordinati e continuativi, anche a progetto, dal D.lgs. n. 22 del 2015 in via sperimentale [...]
0	Ministero del LavoroNormativa nazionale
Modello F24 – obblighi Entratel dal 24 aprile 2017 e visto di conformità – Precisazioni di Agenzia Entrate
By LavoroChiaro.it on 18 maggio 2017
Nel corso del forum lavoro del 17 maggio 2017 Agenzia Entrate fornisce ulteriori precisazioni riportate nella nota allegata .
0	Prassi Ministero-INL-ANPALSud - agevolazioni
Bonus assunzioni Sud 2017 – precisazioni di ANPAL
By LavoroChiaro.it on 17 maggio 2017
Anpal fornisce alcune precisazioni in merito al bonus Occupazione Sud con riguardo alla trasformazione dei contratti a tempo determinato, del lavoro intermittente, dell’apprendistato nonchè sui dati retributivi e contributivi da fornire all’Inps. ANPAL, nota n. 3016 del 13 marzo 2017 ANPAL - forum lavoro 17 maggio 2017 ALLEGATI N. 1 - Circolare INPS n. 41 del 1° marzo 2017 ; N. 2 - Circolare INPS n. 137 del 12.12.2012 Circolare numero 137 del 12-12-2012_Allegato n 1 Circolare numero 137 del 12-12-2012_Allegato n [...]
0	Cassa Integrazione Ordinaria - CigOPrassi Inps
CigO – precisazioni in materia di “eventi oggettivamente non evitabili”
Con il messaggio n. 4752 del 23.11.2016 sono state definite le causali relative ad eventi oggettivamente non evitabili (EONE) per le quali si applica, per la presentazione della domanda, il termine della fine del mese successivo a quello in cui si è verificato l’evento. Inps, con i messaggi sottoindicati, fornisce chiarimenti in materia di mancanza di energia elettrica, di guasto ai macchinari, di sisma e di sospensione [...]
0	Prassi InpsSIA-Servizio Inclusione Attiva
SIA – Servizio Inclusione Attiva – cosa è e come funziona
Il Sostegno per l’Inclusione Attiva (SIA) è una misura di contrasto alla povertà che prevede l'erogazione di un sussidio economico alle famiglie in condizioni economiche disagiate, nelle quali siano presenti persone minorenni, figli disabili o una donna in stato di gravidanza accertata; il sussidio è subordinato all'adesione ad un progetto personalizzato di attivazione sociale e lavorativa. Il beneficio è concesso [...]
0	Amianto - vittimeNote e commentiPrassi Inail
Vittime amianto – informativa di Inail
By LavoroChiaro.it on 11 maggio 2017
Opuscolo Inail su "Quali sono e come funzionano le prestazioni in favore dei soggetti colpiti da malattie asbesto-correlate e dei loro superstiti" INDICE Amianto, una questione sempre attuale ......................................... 4 Il ruolo dell’Inail............................................................................... 5 Il Fondo per le vittime dell’amianto................................................ 6 Le modalità di erogazione della prestazione aggiuntiva ................. 8 L’estensione ai malati di mesotelioma non professionale ............. 9 Il Comitato amministratore [...]
0	Congedo matrimonialePrassi InpsUnioni Civili
ANF e congedo matrimoniale – unioni civili e convivenze di fatto – precisazioni
By LavoroChiaro.it on 8 maggio 2017
Inps interviene con la circolare n. 84 del 5 maggio 2017.
0	Prassi InpsSisma Centro Italia - 2016/2017
Sisma centro Italia 2016 – indennità ai lavoratori autonomi e subordinati – convenzione e istruzioni operative
Il comma 1, articolo 45 del DL n. 189/2016, convertito nella Legge n. 229/2016 prevede aiuti per i lavoratori delle zone colpite dal sisma. Inps con la circolare n. 83 del 4 maggio 2017 detta le istruzioni operative e indica anche il regime fiscale da applicare. Circolare numero 83 del 04-05-2017_Allegato n 1 - convenzione Circolare numero 83 del 04-05-2017_Allegato n 2 - elenco comuni Circolare numero 83 del 04-05-2017_Allegato n 3 - elenco comuni Read more
Modello F24 – obblighi Entratel dal 24 aprile 2017 e visto di conformità – nota dei commercialisti
By LavoroChiaro.it on 6 maggio 2017
COMUNICATO STAMPA CONGIUNTO 05.05.2017 – COMPENSAZIONI, GRAVI ANOMALIE NEL FUNZIONAMENTO DELLE PROCEDURE INFORMATICHE AGENZIA ENTRATE PUBBLICATO IL 5 MAGGIO 2017 ADC – AIDC – ANC – ANDOC – UNAGRACO – UNGDCEC – UNICO COMUNICATO STAMPA CONGIUNTO COMPENSAZIONE CREDITI TRIBUTARI E NUOVO LIMITE PER VISTO CONFORMITA’ GRAVI ANOMALIE NEL FUNZIONAMENTO DELLE PROCEDURE INFORMATICHE DELL’AGENZIA DELLE ENTRATE Roma, 5 maggio 2017 Sulle [...]
Modello F24 – obblighi Entratel dal 24 aprile 2017 – forse escluse le compensazioni del bonus 80 euro e l’assistenza fiscale – decorrenza
La Fondazione Studi con la circolare n. 4/2017 pubblicata il 5 maggio analizza le disposizioni del dl 50/2017 e della circolare Agenzia Entrate 57E e ipotizza l'esclusione dalle compensazioni da considerare per la presentazione dei modelli F24 attraverso i canali telematici di Agenzia Entrate dei crediti derivanti da assistenza fiscale e del bonus irpef 80 euro. In merito all'entrata in vigore precisa che, [...]
0	Note e commentiSud - agevolazioni
Bonus assunzioni Sud 2017 – faq di Fondazione Studi
Approfondimento del 4 maggio 2017 di Fondazione Studi. Si segnala in particolare: 17. In caso di trasformazione di rapporto a termine bisogna chiarire se necessita il requisito della mancanza di impiego regolarmente retribuito nei sei mesi precedenti alla trasformazione? Sì, necessita. L'unico requisito non richiesto è lo stato di disoccupazione, altrimenti si andrebbe oltre la previsione del regolamento europeo. Quindi se si trasforma un rapporto [...]
0	CertificazionePrassi Inps
Certificati di maternità in via telematica
Certificati di maternità e di interruzione della gravidanza solo in via telematica secondo la circolare Inps n. 82 del 4 maggio 2017. Viene stabilito un periodo transitorio di tre mesi in cui potranno essere inviati ancora in forma cartacea. Il tutto in attuazione dell'art.21 del T.U. maternità/paternità, così modificato dal Decreto Legislativo 26 agosto 2016, n. 179 (Codice dell’Amministrazione Digitale).
0	Prassi InpsPubblici dipendenti (settore)Uniemens e dm10
Non devono essere più usati i seguenti codici nella compilazione della listaPosA: 14 Servizio in presenza di amianto-L.257/92, art.13 comma 8(1/2) 19 Lavorazione privo della vista-L.113/85, art.9 comma1- L.120/91, art.2(1/3) 42 Lavoratori sordomuti e invalidi (L.388/2000, art.80, art.63) 1/ Messaggio Inps n. 1836 del 3 maggio 2017

References: art. 6
 Articolo 6
 articolo 45
 art.13
 art.9
 art.2
 art.80
 art.63