Source: https://boe.es/buscar/doc.php?id=BOE-A-2010-2629
Timestamp: 2019-05-20 11:14:09+00:00

Document:
BOE.es - Documento BOE-A-2010-2629
Documento BOE-A-2010-2629
«BOE» núm. 43, de 18 de febrero de 2010, páginas 14917 a 14952 (36 págs.)
BOE-A-2010-2629
https://www.boe.es/eli/es-nc/lf/2009/12/23/16
Hago saber que el Parlamento de Navarra ha aprobado la siguiente Ley Foral de Presupuestos Generales de Navarra para el año 2010.
3. El Presupuesto del Consejo de Navarra y del Consejo Audiovisual de Navarra.
5. Los programas de actuación, inversiones y financiación, así como los estados financieros de las sociedades públicas de la Comunidad Foral.
1. Para la ejecución de los programas integrados en los estados de gastos de los Presupuestos mencionados en el artículo anterior, se aprueban créditos por un importe consolidado de 4.409.227.044 euros.
2. En los estados de ingresos de los Presupuestos referidos en el artículo anterior se contienen las estimaciones de los derechos económicos que se prevén liquidar durante el ejercicio presupuestario, por un importe consolidado de 4.409.227.044 euros.
Artículo 4. Ampliaciones de crédito.
a) 010004-01100-2263-921700, denominada «Gastos jurídico-contenciosos».
b) 070007-05700-2275-467900, denominada «Procesos electorales». A esta partida podrán aplicarse los gastos de cualquier naturaleza relacionados con los trabajos e inversiones necesarios para su celebración.
c) 020002-04100-1001-921400, denominada «Prestaciones a ex presidentes, a ex consejeros y otros altos cargos del Gobierno de Navarra».
e) 020002-04100-1309-921402, denominada «Ayuda familiar, nuevos complementos, reingresos de excedencias y otros del personal laboral».
f) 020002-04100-1600-921402, denominada «Regularización convenio Seguridad Social».
g) 020002-04300-1620-224100, denominada «Asistencia sanitaria. Uso especial».
h) 020002-04300-1614-211100, denominada «Indemnizaciones por jubilaciones anticipadas».
i) 020002-04100-1620-921400, denominada «Fondo para la aplicación de acuerdos en materia de personal».
j) 020002-04100-1709-921403, denominada «Indemnizaciones por accidentes laborales».
k) 020002-04100-8318-921400, denominada «Anticipos de sueldo para el personal fijo de la Administración de la Comunidad Foral de Navarra y sus organismos autónomos.
l) 050000-02800-4809-131100, denominada «Becas de formación de Auxiliares de Policía Local».
m) 051000-02100-2274-132102, denominada: «Servicios de Seguridad para protección contra la violencia de género».
n) 051000-02100-6054-132102, denominada: «Elementos de Seguridad».
a) 112001-11410-5000-929100, denominada «Crédito global. Artículo 42 de la Ley Foral 13/2007».
b) 112002-11420-9409-923700, denominada «Devoluciones de ingresos».
c) 131002-15100-3509-923100, denominada «Gastos de la cuenta del Fondo de Carbono».
d) 131002-15100-6002-923100, denominada «Terrenos y bienes naturales».
e) 131002-15100-6020-923100, denominada «Edificios y obras de nueva instalación, remodelación y amueblamiento del patrimonio inmobiliario».
f) 131002-15100-8500-923100, denominada «Adquisición de acciones del sector público».
g) 131002-15100-8600-923100, denominada «Adquisición de acciones y participaciones de fuera del sector público».
h) 131003-15100-6092-467900, denominada «Estudios, informes y otros».
i) 150000-17000-6090-92340, denominada «Plan de lucha contra el fraude fiscal».
j) 151000-17330-2273-467900, denominada «Servicios para la recepción e integración de los datos fiscales en los sistemas».
k) 160000-16100-2269-941100, denominada «Gastos derivados de la asunción de nuevas transferencias».
l) 131002-15100-6020-923104, Plan de Inmuebles. Oficinas administrativas.
a) 211002-21400-7609-456200, denominada «Consorcio de tratamiento de residuos o entidades consorciadas: implantación y establecimiento».
b) 211002-21400-4609-456200, denominada «Consorcio de tratamiento de residuos: apoyo funcionamiento».
c) 211004 21200 4609 922300, denominada «Sueldos y salarios del personal sanitario municipal».
4. Las siguientes partidas del Departamento de Vivienda y Ordenación del Territorio:
a) 320000-32200-6020-261200, denominada «Ejercicio de los derechos de tanteo y retracto y adquisición de viviendas».
b) 320000-32200-4809-261400, denominada «Subvenciones para arrendatarios de vivienda».
c) 320000-32200-7800-261400, denominada «Subvenciones, subsidios y medidas anticrisis para actuaciones en vivienda».
d) 320000-32200-7800-261402, denominada, «Subvenciones para bioclimatismo en vivienda y certificaciones energéticas en vivienda».
e) También tendrán la consideración de ampliables todas las partidas destinadas a gastos fiscales ubicadas en el Departamento de Vivienda y Ordenación del Territorio.
a) 400000-41000-1310-321100, denominada «Contratación de personal temporal centros».
b) 400000-41000-1600-321100, denominada «Seguridad Social».
c) 410002-41140-4609-322D00, denominada «Subvención para el funcionamiento de concentraciones escolares y edificios municipales de uso educativo».
d) 410004-41150-2210-324100, denominada «Comedores».
e) 410004-41150-2230-324100, denominada «Transporte escolar».
f) 410005-41700-1239-321100, denominada «Previsión para el reconocimiento de servicios, nuevos complementos, ayuda familiar, grado, antigüedad y otros».
g) 422000-42140-4609-322100, denominada «Convenios con ayuntamientos para la escolarización de 0 a 3 años».
h) 423001-42200-4809-322400, denominada «Becas y ayudas a la educación especial».
i) 431000-43100-6001-325100, denominada «Expropiaciones para la Universidad Pública de Navarra».
a) Las partidas de código económico 1241, destinadas a retribuciones de sanitarios municipales transferidos, en la cuantía necesaria para cubrir las retribuciones de los funcionarios de la Administración Foral al servicio de la Sanidad Local que sean transferidos en aplicación de la Ley Foral 22/1985, de 13 de noviembre, de Zonificación Sanitaria de Navarra, y de la Ley Foral 11/1992, de 20 de octubre, reguladora del régimen específico del personal adscrito al Servicio Navarro de Salud-Osasunbidea.
b) Las partidas del grupo de programas 54 correspondientes a los códigos económicos siguientes: 2213, 2214, 2215, 2216, 2286 y 2500.
c) La partida 540000-52000-1239-311100, denominada «Previsión para el reconocimiento de servicios, nuevos complementos y otros del personal funcionario».
d) La partida 540000-52000-1309-311100, denominada «Previsión para el reconocimiento de servicios, antigüedad, nuevos complementos, ayuda familiar y otros».
e) La partida 547002-52370-4809-313100, denominada «Prestaciones farmacéuticas».
f) La partida 547002-52370-4809-313102, denominada «Absorbentes y otros productos sanitarios».
g) La partida 540002 52205 4809 311107, denominada «Reintegros por asistencia sanitaria por tratamientos excepcionales».
7. Las siguientes partidas del Departamento de Obras Públicas, Transportes y Comunicaciones:
a) 620000-61100-4709-441100, denominada «AUDENASA. Política comercial».
b) 621001-61200-2090-453200, denominada «Canon de la autovía A-12 Pamplona-Logroño».
c) 630000-62110-4809-441103, denominada «Aportación al transporte público de otras zonas de Navarra. Jóvenes.»
8. Las siguientes partidas del Departamento de Desarrollo Rural y Medio Ambiente:
a) 710001-71230-4700-414210, denominada «Compensación primas de seguro a través de Agroseguro».
b) 720000-72130-4700-414100, denominada «Canon de los riegos del Canal de Navarra».
c) 720001-72120-6019-414300, denominada «Obras de reordenación de la propiedad y concentración parcelaria PDR FEADER»
d) 721000-72210-7701-413102, denominada «Subvención para inversiones en industrialización y comercialización agrarias. PDR FEADER».
e) 721002-72230-7700-412100, denominada «Mejora de la eficacia de las explotaciones agrarias. PDR FEADER».
f) 722000-72310-4090-412100, denominada «Cofinanciación Ley Desarrollo Sostenible Medio Rural con el Ministerio de Medio Ambiente, Medio Rural y Marino»
g) 740002-74200-4809-456302, denominada «Indemnizaciones, seguros y ayudas a particulares y sociedades»
h) 740002-74200-7609-456700, denominada «Subvenciones del Plan forestal a entidades locales. PDR FEADER»
9. Las siguientes partidas del Departamento de Innovación, Empresa y Empleo:
b) 830002-81150-8317-422300, denominada «Anticipos de capital para la financiación de planes de relanzamiento».
c) 840001-81210-7709-467303, denominada «Subvenciones a empresas por proyectos de I+D+i, patentes y estudios de viabilidad. Programa operativo FEDER 2007-2013».
d) 840001-81210-7819-467302, denominada «Subvenciones para la consolidación de centros tecnológicos. Programa operativo FEDER 2007-2013».
e) 881001-84100-4709-241109, denominada «Transferencias a centros especiales de empleo para operaciones corrientes».
f) 881001-84100-4819-241104, denominada «Programas para la reinserción laboral de colectivos con mayor dificultad en el empleo PO FSE Navarra CCI 2007ES052PO009».
g) 881001-84100-4819-241114, denominada «Convenio con CEN, UGT y CCOO para el desarrollo y aplicación del Plan de Empleo».
h) 881001-84100-7709-241100, denominada «Subvenciones a autónomos para inversiones PO FSE Navarra CCI 2007ES052PO009».
i) 881001-84100-7709-241200, denominada «Subvenciones a cooperativas y sociedades laborales para apoyo al empleo».
j) También tendrán la consideración de ampliables todas las partidas destinadas a gastos fiscales ubicadas en el Departamento de Innovación, Empresa y Empleo.
10. Las siguientes partidas del Departamento de Asuntos Sociales, Familia, Juventud y Deporte:
a) Las de código económico 2279 ubicadas en los proyectos 900003, 920004, 920005 y 920006, destinadas a financiar las prestaciones garantizadas que se establecen en el Decreto Foral 69/2008, de 17 de junio, por el que se aprueba la Cartera de Servicios Sociales de ámbito general prevista en la Ley Foral 15/2006, de 14 de diciembre, de Servicios Sociales. Si no existe una partida específica para tal fin, podrá habilitarse para conseguir su correcta aplicación.
b) 900002-91600-4809-212100, denominada «Pensiones no contributivas».
c) 900003-91700-4609-231500, denominada «Servicios sociales de Base».
d) 900003-91600-4609-231500, denominada «Servicio de acogida para personas sin hogar».
e) 900003-91600-4809-231500, denominada «Ayudas a familias navarras sin medios de subsistencia».
f) 900003-91700-4809-231602 denominada «Ayudas para víctimas de violencia de género con dificultades de empleabilidad»
g) 900003-91600-4809-231605, denominada «Ayudas de emergencia social».
h) 920005-91810-4819-231309, denominada «Convenio con ANFAS: programa de viviendas».
i) 920006-91830-4809-231402, denominada «Ayudas para la atención de servicios personales».
j) 950001-92210-4809-231504, denominada «Ayudas por excedencia».
k) 950002-92300-2279-231703, denominada «Asistencias a menores»
l) 950002-92300-4809-231700, denominada «Atención a jóvenes en situación de dificultad».
m) 950002-92300-4809-231704, denominada «Cuotas de niños en centros ajenos».
n) También tendrán la consideración de ampliables todas las partidas destinadas a gastos fiscales ubicadas en el Departamento de Asuntos Sociales, Familia, Juventud y Deporte.
11. La siguiente partida del Departamento de Cultura y Turismo-Institución Príncipe de Viana:
a) A20002-A2500-7800-331100, denominada «Gastos fiscales por inversión en bienes de interés cultural».
12. Además, tendrán carácter de ampliables las partidas correspondientes al Plan Navarra 2012, y todas las existentes o que fuera necesario crear durante el ejercicio, para llevar a cabo medidas específicas contra la crisis económica.
Artículo 5. Destino de excedentes de crédito por vacantes.
1. Con efectos de 1 de enero de 2010 y con carácter provisional en tanto finalice el oportuno proceso negociador a desarrollar en la Mesa General de Negociación, las retribuciones del personal funcionario y estatutario al servicio de las Administraciones Públicas de Navarra, establecidas en la Ley Foral 21/2008, de 24 de diciembre, de Presupuestos Generales de Navarra para el año 2009, no se incrementarán, sin perjuicio, en su caso, de las adecuaciones retributivas necesarias para asegurar que las asignadas a cada puesto de trabajo guarden relación procedente con el contenido de especial dificultad técnica, dedicación, responsabilidad, peligrosidad o penosidad del mismo.
2. Una vez que se alcance el oportuno Acuerdo con los representantes sindicales sobre el incremento general de las retribuciones del año 2010, dicho incremento se deberá financiar en su caso con cargo a los créditos aprobados en el Capítulo I de Gastos de Personal de los Presupuestos Generales de Navarra de 2010, el Gobierno de Navarra tramitará el correspondiente proyecto de Ley Foral.
1. Con efectos de 1 de enero de 2010, las actuales retribuciones del personal laboral al servicio de la Administración de la Comunidad Foral de Navarra y de sus organismos autónomos serán las que se determinen en el correspondiente convenio colectivo, con sujeción a los criterios fijados en el artículo 6 de esta Ley Foral.
Artículo 8. Retribuciones de los Directores de Servicio de la Administración de la Comunidad Foral de Navarra y sus organismos autónomos.
Artículo 9. Retribuciones de los miembros del Gobierno de Navarra, de los Directores Generales, del personal directivo de los organismos públicos y del resto del personal eventual.
1. Las retribuciones para el año 2010 de los miembros del Gobierno de Navarra, de los Directores Generales y del personal directivo de los organismos públicos de la Administración de la Comunidad Foral de Navarra no experimentarán incremento alguno respecto de las establecidas para el año 2009, según el detalle de los apartados siguientes, excepto las del personal directivo a que se refiere el apartado 4.f), que se asimilan a las fijadas para los Directores de Servicio en el artículo anterior.
2. De conformidad con lo establecido en los artículos 35 y 45 de la Ley Foral 14/2004, de 3 de diciembre, del Gobierno de Navarra y de su Presidente, las retribuciones para el año 2010 de los miembros del Gobierno de Navarra se fijan en las siguientes cuantías anuales referidas a catorce mensualidades, sin perjuicio de la percepción de la retribución por antigüedad y grado que pudiese corresponderles de acuerdo con la normativa vigente:
3. De conformidad con lo establecido en el artículo 22.4 de la Ley Foral 15/2004, de 3 de diciembre, de la Administración de la Comunidad Foral de Navarra, las retribuciones para el año 2010 de los Directores Generales de la Administración de la Comunidad Foral se fijan en un importe anual de 60.111,52 euros, referido a catorce mensualidades, sin perjuicio de la percepción de la retribución por antigüedad y grado que pudiera corresponderles de acuerdo con la normativa vigente.
4. De conformidad con lo establecido en el artículo 109.1 de la Ley Foral 15/2004, de 3 de diciembre, de la Administración de la Comunidad Foral de Navarra, se relacionan las retribuciones para el año 2010 del personal directivo de los organismos públicos, que se cifran en las siguientes cuantías anuales referidas a catorce mensualidades, sin perjuicio de la percepción de la retribución por antigüedad y grado que pudiera corresponderles de acuerdo con la normativa vigente:
a) Director Gerente de organismo autónomo, salvo lo dispuesto en los apartados b), c) y d) siguientes: 60.111,52 euros.
b) Director Gerente del Servicio Navarro de Salud-0sasunbidea y de la Hacienda Tributaria de Navarra: 97.097,14 euros.
c) Director Gerente del Servicio Navarro de Empleo: 74.239,48 euros.
d) Director Gerente de la Agencia Navarra de Emergencias y de la Agencia Navarra para la Dependencia: 58.732,52 euros.
e) Director de la Hacienda Tributaria de Navarra: 74.196,22 euros.
f) Subdirector de organismo autónomo y Director de la Agencia Navarra de Emergencias: 54.138,28 euros.
Director de Recursos Humanos, Director de Atención Primaria, Director de Asistencia Especializada y Director de Administración y Organización: 74.196,22 euros.
Director del Hospital de Navarra, Director del Hospital Virgen del Camino y Director del Complejo Médico Tecnológico de Navarra: 64.724,80 euros.
Director del Área de Estella, Director del Área de Tudela, Director Médico del Hospital de Navarra, Director Médico del Hospital Virgen del Camino y Subdirector del Complejo Médico Tecnológico de Navarra: 62.032,04 euros.
Director de la Clínica Ubarmin, Director del Centro de Transfusión Sanguínea de Navarra, Subdirector de Atención Primaria Navarra Este, Subdirector de Atención Primaria Navarra Norte, Subdirector de Coordinación de Asistencia Ambulatoria, Subdirector de Salud Mental y Subdirector de Asistencia Especializada: 60.412,52 euros.
Subdirector de Personal y Relaciones Laborales, Subdirector de Gestión Económica y Desarrollo Organizativo y Director del Centro de Investigación Biomédica: 59.321,36 euros.
Director de Administración y Servicios Generales del Hospital de Navarra, Director de Administración y Servicios Generales del Hospital Virgen del Camino, Director de Enfermería del Hospital de Navarra, Director de Enfermería del Hospital Virgen del Camino, Director de Personal del Hospital de Navarra, Director de Personal del Hospital Virgen del Camino, Director del Centro Psicogeriátrico, Subdirector de Atención Primaria del Área de Estella, Subdirector de Atención Primaria del Área de Tudela y Director de Gestión de Ambulatorios de Asistencia Extrahospitalaria: 56.636,72 euros.
Director Técnico de Programas Asistenciales y de Formación del Centro Psicogeriátrico: 49.621,60 euros.
5. Con efectos de 1 de enero de 2010 las actuales retribuciones del resto del personal eventual al servicio de la Administración de la Comunidad Foral de Navarra y sus organismos autónomos se sujetarán a los criterios fijados en el artículo 6 de esta Ley Foral.
Artículo 10. Actualización de pensiones de las clases pasivas del personal funcionario de los Montepíos de las Administraciones Públicas de Navarra.
1. Con efectos de 1 de enero de 2010, las pensiones de las clases pasivas del personal funcionario de los Montepíos de las Administraciones Públicas de Navarra, con derecho a actualización, se incrementarán en un 1 por 100 con respecto a las cuantías establecidas para el año 2009 en la Ley Foral 21/2008, de 24 de diciembre, de Presupuestos Generales de Navarra para el año 2009.
2. En el supuesto de que el Índice de Precios al Consumo real de Navarra para el año 2010 sea superior al 1 por 100, la diferencia se aplicará directamente a las pensiones de clases pasivas con derecho a actualización del personal funcionario de los Montepíos de las Administraciones Públicas de Navarra causadas con anterioridad al 1 de enero de 2010, teniendo carácter consolidable y efectos económicos del día 1 de enero del año 2011.
1. El régimen de derechos pasivos del personal funcionario a que se refiere el presente artículo se regirá por las disposiciones vigentes con anterioridad a la entrada en vigor de la Ley Foral 13/1983, de 30 de marzo, por la que se aprueba el Estatuto del Personal al servicio de las Administraciones Públicas de Navarra, tomándose en consideración para la determinación del sueldo regulador las mayores retribuciones percibidas por los funcionarios con arreglo al sistema anterior a dicha Ley Foral y al Reglamento Provisional de Retribuciones dictado en su ejecución, incrementadas en los porcentajes señalados en las Leyes Forales de Presupuestos Generales de Navarra de los sucesivos ejercicios, con la salvedad de lo dispuesto en este artículo para pensiones adquiridas por razón de accidente de trabajo o de enfermedad profesional.
2. De acuerdo con las disposiciones referidas en el apartado precedente, para el cómputo del tiempo de servicios a efectos de jubilación y pensiones, únicamente se tendrán presentes los años de servicio efectivamente prestados por los funcionarios. Se comprenderán dentro de ellos, los años de servicios efectivamente prestados a la Administración Pública que hayan sido reconocidos por la Administración respectiva conforme a los Acuerdos de la Diputación Foral de 29 de octubre de 1981 y del Gobierno de Navarra de 5 de febrero de 2001 y al Decreto Foral 21/1983, de 14 de abril.
3. En aplicación de lo dispuesto en el apartado 1 de este artículo y para la fijación de las jubilaciones y pensiones que se causen durante el año 2010 por los funcionarios públicos comprendidos en el ámbito de aplicación del Estatuto del Personal al servicio de las Administraciones Públicas de Navarra, se tendrá en cuenta lo siguiente:
a) Las cuantías de los conceptos retributivos con incidencia en los derechos pasivos serán las correspondientes al año 2010, resultantes de aplicar a las del año 1983 los incrementos anuales fijados por las posteriores Leyes Forales de Presupuestos, incluida ésta.
b) Para los funcionarios municipales que quedaron excluidos del sistema de retribuciones derivado de la Norma de Equiparación de 29 de enero de 1980, en virtud de la facultad otorgada por la disposición adicional segunda, párrafo segundo, de la misma, la cuantía de los conceptos retributivos con incidencia en pasivos será la que resulte de aplicar a la correspondiente al año 1983, relativa a dichos funcionarios, los incrementos experimentados durante los años sucesivos, con inclusión del establecido para el año 2010.
4. Los funcionarios contribuirán a la financiación del régimen de pensiones con la cantidad resultante de la aplicación de la normativa anterior a la Ley Foral 13/1983, de 30 de marzo, por la que se aprueba el Estatuto del Personal al servicio de las Administraciones Públicas de Navarra, incrementada en los porcentajes de aumento de las pensiones establecidos en las ulteriores Leyes Forales de Presupuestos Generales de Navarra.
5. Con efectos de 1 de enero de 2010 la pensión mínima de jubilación de los Montepíos de las Administraciones Públicas de Navarra, tanto del personal funcionario acogido al sistema anterior a la Ley Foral 10/2003, de 5 de marzo, sobre régimen transitorio de los derechos pasivos del personal funcionario de los Montepíos de las Administraciones Públicas de Navarra, como del previsto en la referida Ley Foral, se incrementará en el porcentaje establecido con carácter general en el artículo anterior para las pensiones de las clases pasivas. Lo dispuesto en este apartado sólo será de aplicación a las pensiones con derecho a actualización según la normativa vigente.
6. Con efectos de 1 de enero de 2010 la pensión mínima de viudedad queda establecida en una cantidad bruta anual equivalente al salario mínimo interprofesional que se determine para este ejercicio.
7. Lo dispuesto en el apartado 6 de este artículo será de aplicación, asimismo, a las pensiones de orfandad concedidas por aplicación del sistema de derechos pasivos anterior a la mencionada Ley Foral 10/2003, de 5 de marzo, con cargo a cualquiera de los Montepíos de Clases Pasivas de las Administraciones Públicas de Navarra, al amparo de lo dispuesto en sus respectivos Reglamentos, en la redacción dada por la disposición adicional decimoctava de la Ley Foral 5/1991, de 26 de febrero, de Presupuestos Generales de Navarra para el ejercicio de 1991.
8. Las pensiones de orfandad contempladas en el artículo 8 del Reglamento de Jubilaciones y Pensiones de los funcionarios de la Diputación Foral, y 10 del Reglamento de Derechos Pasivos de los funcionarios municipales, así como las pensiones de orfandad de iguales características de los Montepíos Municipales particulares se reconocerán siempre y cuando todos los requisitos exigidos para su obtención se cumplan en la fecha del fallecimiento del causante de la pensión o, en su caso, de su cónyuge o pareja estable beneficiaria de la pensión de viudedad.
b) En el supuesto de que el funcionario declarado en un grado de incapacidad permanente fuera recalificado en otro superior, por agravación o por error de diagnóstico, el señalamiento de la pensión correspondiente tendrá efectos del día primero del mes siguiente a aquél en que se hubiese resuelto el expediente de revisión.
Artículo 13. Financiación de los Montepíos de funcionarios municipales.
1. El Gobierno de Navarra efectuará una aportación de 6.400.387 euros a la financiación de las pensiones causadas por los funcionarios de las entidades locales de Navarra pertenecientes al Montepío General de Funcionarios Municipales.
2. Asimismo, el Gobierno de Navarra distribuirá 5.634.123 euros entre los Ayuntamientos de Pamplona, Tudela y Tafalla, en función de los costes generados por la gestión de sus montepíos propios en el ejercicio de 2009.
Artículo 14. Venta de libros del programa de gratuidad de libros de texto escolares.
1. En los supuestos previstos en la Ley Foral 18/2008, de 6 de noviembre, de medidas para la reactivación de la economía de Navarra 2009-2011, el Gobierno de Navarra podrá otorgar avales por un importe total de 30.000.000 euros, que pasarán a denominarse «Aval Navarra», ampliando el plazo de solicitud de la citada Ley Foral hasta el 31 de diciembre de 2010.
2. En los supuestos previstos en el resto de leyes, el Gobierno de Navarra podrá otorgar avales por un importe adicional de 30.000.000 euros. Dentro de este límite, se autoriza al Departamento de Innovación, Empresa y Empleo a conceder avales a los proyectos de investigación, desarrollo e innovación, conforme a lo previsto en el Decreto Foral 360/2000, de 20 de noviembre, hasta una cuantía máxima de 1.500.000 euros por proyecto.
3. Además, el Gobierno de Navarra, a propuesta del Consejero de Economía y Hacienda, podrá otorgar avales a las sociedades públicas de la Comunidad Foral, definidas como tales en la Ley Foral 13/2007, de 4 de abril, de la Hacienda Pública de Navarra, hasta un límite global de 150.000.000 euros.
1. Se autoriza al Gobierno de Navarra a realizar operaciones de endeudamiento, con la limitación de que el saldo vivo a 31 de diciembre de 2010 no supere en más de 495.100.000 euros el correspondiente saldo vivo a 1 de enero de. 2010.
2. El límite fijado en el apartado primero de este artículo podrá ser excedido como consecuencia de la constitución de activos financieros que no estuviese prevista inicialmente, siempre que cumplan los criterios establecidos por el Sistema Europeo de Cuentas, y sea acordado en el programa de endeudamiento del año, así como, en su caso, para realizar aquellas otras operaciones de endeudamiento que se puedan convenir entre el Gobierno de Navarra y el Ministerio de Economía y Hacienda, en el seno de lo dispuesto en el Convenio Económico y dentro de los límites que establece la regulación de la estabilidad presupuestaria.
3. En todo caso, el límite resultante de los dos apartados anteriores podrá ser sobrepasado por la cuantía del endeudamiento convenido para el ejercicio 2009 que no haya sido utilizado.
4. La emisión y en su caso la formalización de las operaciones de endeudamiento previstas en los apartados anteriores podrán concretarse en una o varias operaciones no pudiendo demorarse más allá del ejercicio inmediato siguiente.
5. El Gobierno de Navarra informará trimestralmente al Parlamento de Navarra toda emisión o formalización de operaciones de endeudamiento previstas en los apartados anteriores
Artículo 17. Endeudamiento de las restantes entidades del sector Administraciones Publicas de la Comunidad Foral de Navarra
1. Las entidades incluidas dentro del sector de Administraciones Públicas de la Comunidad Foral de Navarra según los criterios del Sistema Europeo de Cuentas, deberán obtener la autorización del Departamento de Economía y Hacienda con carácter previo a la formalización de sus operaciones de endeudamiento siendo nulos de pleno derecho los acuerdos adoptados sin dicha autorización.
2. El volumen de endeudamiento máximo a autorizar a las entidades del apartado anterior respetará los límites acordados entre el Gobierno de Navarra y el Ministerio de Economía y Hacienda en el marco de la estabilidad presupuestaria.
3. Los responsables de las entidades del apartado 1 de este artículo estarán obligados a suministrar la información en los formatos y plazos en que les sea recabada por el Departamento de Economía y Hacienda, a los efectos de cumplir los compromisos acordados en el marco de la estabilidad presupuestaria entre el Gobierno de Navarra y el Ministerio de Economía y Hacienda.
Artículo 19. Consorcio para el tratamiento de residuos sólidos urbanos de Navarra.
Las partidas presupuestarias 211002-21400-4609-456200, denominada «Consorcio de tratamiento de residuos: apoyo funcionamiento» y 211002-21400-7609-456200, denominada «Consorcio de tratamiento de residuos o entidades consorciadas: implantación y establecimiento» financiarán las actuaciones necesarias a tal efecto, para los miembros integrantes del Consorcio
Artículo 20. Dotaciones presupuestarias del Parlamento de Navarra, de la Cámara de Comptos y de la Institución del Defensor del Pueblo.
Artículo 21. Consejo Audiovisual de Navarra y Consejo de Navarra.
Artículo 22. Dotación presupuestaria de la Universidad Pública de Navarra.
a) Las transferencias corrientes para atender las retribuciones complementarias del profesorado, por un importe máximo de 2.940.000 euros, se librarán en dos plazos, previa justificación por la Gerencia de la Universidad. A la misma deberá acompañarse la documentación que justifique la ejecución del gasto correspondiente, con la conformidad del Interventor de la Universidad Pública de Navarra.
Artículo 23. Dotación Presupuestaria de los Centros Asociados de la UNED.
Artículo 24. Subvención a consultorios locales.
Artículo 25. Fomento de transplantes de órganos.
Artículo 26. Modificaciones presupuestarias del Servicio Navarro de Salud-Osasunbidea.
Artículo 27. Centrales Sindicales y Organizaciones Empresariales.
Artículo 28. Fundaciones recogidas en el programa 310.
Artículo 29. Compromisos de gastos con cargo a futuros presupuestos.
Artículo 30. Modificaciones presupuestarias de los programas comunitarios.
Artículo 31. Representación del Gobierno de Navarra en Bruselas.
Artículo 32. Gestión del Programa de Gratuidad de Libros de Texto escolares.
Artículo 33. Gestión de créditos destinados a la atención de grandes dependientes y dependientes severos.
Artículo 34. Proyectos de investigación.
Artículo 35. Partidas presupuestarias destinadas a beneficios fiscales.
Artículo 36. Partidas presupuestarias destinadas a inversiones del Plan Navarra 2012 y Medidas Anticrisis.
Artículo 37. Sostenimiento de centros concertados y subvencionados.
Artículo 38. Gestión de los créditos de los convenios con Ayuntamientos para escolarización de 0 a 3 años del Departamento de Educación.
Artículo 39. Compensaciones retributivas del personal docente que presta sus servicios en los comedores escolares subvencionados por el Departamento de Educación del Gobierno de Navarra.
Por cada cuidador
Artículo 40. Construcción del TAV.
Artículo 41. Atribuciones en materia de contratación.
Artículo 42. Contratos de suministros en determinados Organismos Autónomos.
2. La Agencia Navarra para la Dependencia podrá, para sus centros dependientes, efectuar la adquisición de productos frescos mediante petición cuatrimestral de ofertas a proveedores, sin necesidad de recurrir a una adjudicación de carácter anual.
Artículo 43. Ingresos obtenidos de la enajenación del patrimonio municipal de suelo.
Artículo 44. Convenios a suscribir.
Artículo 45. Convenio Económico con el Estado.
Disposición adicional primera. Nuevo plazo de opción sobre derechos pasivos para los funcionarios de las Administraciones Públicas de Navarra.
1. Los funcionarios de las Administraciones Públicas de Navarra que se encuentren en servicio activo o situación asimilada a la de alta, que optaron en su día por continuar en el sistema de derechos pasivos existente con anterioridad al previsto en la Ley Foral 10/2003, de 5 de marzo, sobre régimen transitorio de los derechos pasivos del personal funcionario de los montepíos de las Administraciones Públicas de Navarra, podrán optar por la aplicación del nuevo sistema de derechos pasivos previsto en la referida Ley Foral 10/2003, de 5 de marzo, presentando un escrito en tal sentido en el Registro General de la Administración de la Comunidad Foral en el plazo de dos meses contados a partir de la fecha de publicación de esta Ley Foral en el Boletín Oficial de Navarra.
2. Las Administraciones Públicas de Navarra procederán a regularizar, con efectos retroactivos de 1 de abril de 2003, las cotizaciones realizadas al Montepío correspondiente por aquellos funcionarios que queden integrados en el ámbito de aplicación del sistema de derechos pasivos regulado en la Ley Foral 10/2003, de 5 de marzo, practicándoles la correspondiente liquidación individual que incluirá los oportunos intereses.
Disposición adicional segunda. Junta de Transferencias.
Disposición adicional tercera. Información sobre partidas ampliables.
Disposición adicional cuarta. Gestión del Fondo estatal de Inversión local creado por Real Decreto Ley 13/2009, de 26 de octubre.
Disposición adicional quinta. Tratamiento del Fondo de Participación de las Entidades Locales.
1.–Los créditos aprobados por el Parlamento de Navarra, que integran el fondo de participación de las entidades locales en los tributos de Navarra en su vertiente de transferencias de capital no utilizados presupuestariamente al cierre del ejercicio tendrán la consideración de remanente de tesorería afecto.
2.–Durante la vigencia del Plan de Infraestructuras Locales para el periodo 2009-2012:
a) se podrán realizar ajustes entre los créditos incorporados correspondientes a transferencias de capital que integran el Fondo de Participación de las Haciendas Locales en los tributos de Navarra.
b) queda sin efecto la disposición transitoria cuarta de la Ley Foral 13/2007, de 4 de abril, de la Hacienda Pública de Navarra.
Disposición adicional sexta. Ley Foral 19/2008, de 20 de noviembre, por la que se establece la cuantía y fórmula de reparto del fondo de participación de las haciendas locales en los tributos de Navarra para los ejercicios presupuestarios de 2009 a 2012.
«En el caso de que el porcentaje de incremento a aplicar sea negativo, la cuantía asignada será, como mínimo, la correspondiente al ejercicio presupuestario anterior.»
«Si al aplicar la cláusula de garantía el importe a percibir por un ayuntamiento o concejo es inferior al importe percibido en el ejercicio anterior como consecuencia de un incremento negativo del índice de precios al consumo, se garantizará la cuantía asignada en el ejercicio anterior.»
Disposición adicional séptima. Tarifas del Canon de saneamiento de aguas residuales.
1. Las tarifas del canon de saneamiento aplicables para el ejercicio del año 2010 serán las siguientes:
a) Tipos de gravamen aplicable a los usos domésticos de agua: 0,475 euros/metro cúbico.
b) Tipos de gravamen aplicables a los usos no domésticos de agua:
b.1) Usuarios no domésticos conectados a redes públicas de saneamiento: 0,593 euros/metro cúbico. Se aplicará, en su caso, el índice corrector por carga contaminante, tal como se regula en los Decretos Forales 82/1990, de 5 de abril y 191/2000, de 22 de mayo.
b.2) Usuarios no domésticos no conectados a redes públicas de saneamiento y que cuenten con las necesarias autorizaciones administrativas otorgadas por los organismos competentes: 0,074 euros/metro cúbico. En el caso de incumplimiento de las condiciones establecidas en la autorización de vertido a cauce público se aplicará la tarifa establecida en el apartado b.1 anterior.
2. Las tarifas aplicables para el ejercicio 2010 por tratamiento de fangos procedentes de las instalaciones de depuración de titularidad privada, que sean admitidos en las líneas de fangos de las depuradoras de aguas residuales adscritas al Plan Director de Saneamiento de los ríos de Navarra, serán las siguientes:
3. Los importes anteriores se incrementarán por aplicación del Impuesto sobre el Valor Añadido correspondiente.
Disposición adicional octava. Referencias al Indicador Público de Renta de Efectos Múltiples (IPREM).
Disposición adicional novena. Módulos económicos de distribución de fondos públicos para sostenimiento de centros concertados.
En el concepto de «Salarios del personal docente incluidas cargas sociales», se recoge el coste derivado de las remuneraciones del personal docente y sus cargas sociales en los respectivos niveles de enseñanza.
Disposición adicional décima. Compensación económica por impartir formación al personal docente.
1. El personal de la Administración de la Comunidad Foral de Navarra y sus organismos autónomos podrán percibir compensación económica por impartir alguna de las actividades formativas recogidas en el Plan de Formación del Profesorado que cada año elabora el Departamento de Educación o de las organizadas directamente por la Dirección General de Ordenación, Calidad e Innovación, por la Dirección General de Formación Profesional y Universidades o por los Centros de Apoyo al Profesorado, siempre y cuando realice esta tarea fuera de su jornada de trabajo. Dichas compensaciones serán las siguientes:
a.1) La ponencia, entendiendo por ella la hora lectiva de desarrollo de un experto en una actividad formativa, será retribuida con un importe de hasta 61,75 euros.
a.2) La conferencia, entendiendo por ella la disertación en público de un especialista sobre un tema científico, tecnológico o humanístico de interés, con una duración mínima de 90 minutos, será retribuida hasta un máximo de 377,03 euros.
b.1) La participación en actividades de formación a distancia en calidad de coordinador telemático será retribuida hasta un máximo de 1.093,39 euros por un total de cinco tutores. En el caso de que el número de tutores a coordinar sea inferior a cinco, la retribución correspondiente al coordinador se calculará de forma proporcional. En el caso de que el número de tutores a coordinar exceda de cinco, por cada tutor a partir del quinto el coordinador telemático será retribuido con 102,51 euros.
b.2) La participación en actividades de formación a distancia en calidad de tutor telemático será retribuida hasta un máximo de 48,97 euros por cada alumno tutorizado.
3. Tendrá derecho a percibir indemnización por kilometraje el profesorado asistente por designación expresa de la Administración educativa a actividades formativas convocadas mediante Resolución de la Directora General de Ordenación, Calidad e Innovación o del Director General de Formación Profesional y Universidades, siempre que dicho derecho sea contemplado de forma expresa en la correspondiente Resolución.
Disposición adicional undécima. Retribuciones de los funcionarios en prácticas docentes.
1. Los aspirantes al ingreso en los Cuerpos docentes que sean nombrados funcionarios en prácticas percibirán, mientras dure su condición, las siguientes retribuciones: el sueldo básico del nivel y las retribuciones complementarias del puesto de trabajo que desempeñen, así como el premio de antigüedad.
2. Los funcionarios en prácticas que ya estén prestando servicios remunerados en la Administración como funcionarios docentes de carrera deberán optar por percibir, bien el total de las retribuciones que vinieran percibiendo en el puesto de trabajo que desempeñaran hasta el momento de su nombramiento como funcionarios en prácticas, o bien las previstas en el párrafo anterior.
Disposición adicional duodécima. Centros docentes públicos de nueva creación
Disposición adicional decimotercera. Funcionarios sanitarios municipales.
Los funcionarios sanitarios titulares municipales que tengan plaza en propiedad en la fecha de entrada en vigor de esta Ley Foral podrán optar a ser transferidos a la Administración de la Comunidad Foral como funcionarios de la misma al servicio de la sanidad local, presentando escrito en tal sentido ante el Registro General de la Administración de la Comunidad Foral en el plazo de 30 días naturales contados a partir de la fecha de publicación de esta Ley Foral en el «Boletín Oficial de Navarra».
Disposición adicional decimocuarta. Alteración de las zonas básicas de salud.
Disposición adicional decimoquinta. Creación de nuevas zonas básicas de salud.
1. Se crea la Zona Básica de Salud de Buztintxuri, que comprende las secciones 9 y 23 del distrito 7 del municipio de Pamplona, y el Concejo de Artica del municipio de Berrioplano.
2. Como consecuencia de lo dispuesto en el apartado anterior, las Zonas Básicas de Salud de San Jorge y Rochapea, quedan delimitadas territorialmente del siguiente modo:
a) Zona Básica de Salud de San Jorge: comprende las secciones 10 a 14, 17 y 20 del distrito 7 del municipio de Pamplona.
b) Zona Básica de Salud de Rochapea: comprende las secciones 1 a 8, 15, 16, 18, 19, 21 y 22 del distrito 7 del municipio de Pamplona.
3. Se crea la Zona Básica de Salud de Sarriguren que comprende los concejos de Sarriguren, Badostáin y Ardanaz del Municipio de Egüés y el ámbito territorial de Ripagaina
4. Como consecuencia de lo dispuesto en el apartado anterior, se modifica la Zona Básica de Mendillorri que queda delimitada del siguiente modo:
5. La delimitación territorial de los Zonas Básicas de Sarriguren y Mendillorri no será efectiva hasta que se aprueben los correspondientes Decretos Forales de desarrollo.
Disposición adicional decimosexta. Ayudas a la promoción de polígonos industriales de ámbito local.
Disposición adicional decimoséptima. Condiciones especiales de aplazamiento de deudas a empresas en dificultades.
Disposición adicional decimoctava. Convenios de colaboración con NASUINSA.
Se faculta al Departamento de Innovación, Empresa y Empleo para suscribir convenios de colaboración con la sociedad de «Navarra de Suelo Industrial S.A.» (NASUINSA) encaminados a completar y cubrir carencias de infraestructuras industriales, con cargo a las partidas habilitadas al efecto en los presupuestos generales de Navarra de cada ejercicio.
Disposición adicional decimonovena. Prestación de garantías.
Disposición adicional vigésima. Devolución de prestaciones indebidas de Asuntos Sociales.
Disposición adicional vigésima primera. Actualización de los precios máximos establecidos en la Ley Foral 17/2000, de 29 de diciembre, reguladora de la aportación económica de los usuarios a la financiación de los servicios por estancia en centros para la tercera edad.
Plaza de válido-no dependiente: 844,84 euros/mes.
Plaza de asistido dependiente: 1.895,61 euros/mes.
Plaza de Centro de día: 940,11 euros/mes.
Disposición adicional vigésima segunda. Modificación del artículo 26 del Texto Refundido del Estatuto del Personal al servicio de las Administraciones Públicas de Navarra, aprobado por Decreto Foral Legislativo 251/1993, de 30 de agosto.
«a) Cuando pase a prestar servicios en otra Administración Pública o entidad con personalidad jurídica propia dependiente de una Administración distinta de aquella a la que pertenezca, así como cuando se encuentre prestando servicios con carácter fijo en otra Administración Pública en el momento de la toma de posesión.
Asimismo, el personal funcionario que obtenga otro puesto de trabajo diferente, de igual o distinto nivel, dentro de la misma Administración Pública, a excepción de aquellos que constituyan jefatura o dirección de unidad orgánica, deberá optar por uno de ellos y podrá solicitar la declaración de excedencia voluntaria en el otro puesto de trabajo.»
Disposición adicional vigésima tercera. Adición de un artículo 28 bis al Texto Refundido del Estatuto del Personal al servicio de las Administraciones Públicas de Navarra, aprobado por Decreto Foral Legislativo 251/1993, de 30 de agosto.
«1. Las funcionarias víctimas de violencia de género, para hacer efectiva su protección o su derecho a la asistencia social integral, tendrán derecho a solicitar la situación de excedencia sin tener que haber prestado un tiempo mínimo de servicios previos y sin que sea exigible un plazo de permanencia en la misma.
4. Durante los dos primeros meses de esta excedencia la funcionaria tendrá derecho a percibir las retribuciones íntegras y, en su caso, las prestaciones familiares por hijo a cargo.»
Disposición adicional vigésima cuarta. Modificación del artículo 53 de la Ley Foral 8/2005, de 1 de julio, de Protección Civil y Atención de Emergencias de Navarra.
«Artículo 53. Puestos de trabajo y funciones.
b) Suboficial de bomberos, encuadrado en el nivel B. Le corresponden funciones de dirección y coordinación de las unidades técnicas y operativas del servicio, así como el ejercicio de funciones técnicas de nivel medio en prevención, inspección, extinción de incendios y salvamento.»
Disposición adicional vigésima quinta. Modificación del Anexo 2 de la Ley Foral 15/2004, de 3 de diciembre, de la Administración de la Comunidad Foral de Navarra.
«6. Sistema de carrera profesional del personal facultativo y del personal diplomado sanitario del Departamento de Salud y de sus organismos autónomos.»
Disposición adicional vigésima sexta. Modificación del apartado 1 del artículo 42 de la Ley Foral 13/2007, de 4 de abril de la Hacienda Pública de Navarra.
«1. Con carácter excepcional para hacer frente a las necesidades inaplazables, de carácter no discrecional que no hubieran podido preverse en los presupuestos, podrá dotarse un crédito global por cuantía no superior al 2 por 100 del total de gastos para operaciones no financieras, destinado únicamente a financiar, cuando proceda, las modificaciones siguientes:
La partida del crédito global no estará sujeta a las limitaciones establecidas en los artículos 38 y 44 a 50, ambos inclusive de esta Ley Foral.»
Disposición adicional vigésima séptima. Modificación de la letra a) del apartado 2 del artículo 17 de la Ley Foral 11/2005 de 9 de noviembre, de Subvenciones.
«a) Las previstas nominativamente en la Ley Foral de Presupuestos Generales de Navarra, por el importe aprobado por el Parlamento, debiendo señalarse la finalidad perseguida y la consignación a favor de un beneficiario concreto.»
Disposición adicional vigésima octava. Modificación del Anexo III de la Ley Foral 16/2008, de 24 de octubre, del Plan de Inversiones Locales para el periodo 2009-2012.
«Ppto. año 2009
Ppto. año 2010
Ppto. año 2011
Ppto. año 2012
Ppto. total
1. Plan Ordinario
A) Planes Directores.
A.1) Régimen General:
A.2) Régimen Especial:
B) Inversiones en Programación Local.
B.1) Régimen General:
B.2) Régimen Especial:
C) Travesías.
D) Libre Determinación.
2. Plan Extraordinario
233.361.146»
Disposición adicional vigésima novena. Adición de un nuevo apartado al artículo 12 de Ley Foral 26/2002, de 2 de julio, de medidas para la mejora de las enseñanzas no universitarias.
«5. El personal docente que sea designado por el Departamento de Educación para la realización de funciones de asesoramiento y evaluación de la competencia, señaladas en el Real Decreto 1224/2009, de 17 de julio, de reconocimiento de las competencias profesionales adquiridas por experiencia laboral, percibirán las compensaciones previstas.
6. El actual apartado 5, de la Ley Foral 26/2002, se enumerará como apartado número 6.»
Disposición adicional trigésima. Complemento jefaturas de estudios adjunta en los centros en los que se implante el programa de Tratamiento Integrado de las Lenguas (TIL).
Disposición adicional trigésima primera. Modificación de la Ley Foral 11/1992, de 20 de octubre, reguladora del régimen específico del personal adscrito al Servicio Navarro de Salud-Osasunbidea.
«1. El personal adscrito al Servicio Navarro de Salud-Osasunbidea se clasificará dentro de cada nivel o grupo en los estamentos y las especialidades que se señalan en el Anexo de esta Ley Foral.
2. La aprobación y actualización del Anexo de estamentos y especialidades, tanto para incorporar como para suprimir del mismo estamentos y especialidades, se realizará por Decreto Foral del Gobierno de Navarra.»
Disposición adicional trigésima segunda. Modificación de la Ley Foral 20/2003, de 25 de marzo, de Familias Numerosas de Navarra.
Disposición adicional trigésima tercera. Modificación del artículo 52 de la Ley Foral 35/2002, de 20 de diciembre, de Ordenación del Territorio y Urbanismo.
«6. El cumplimiento del estándar de porcentaje mínimo obligatorio de vivienda protegida deberá garantizarse en la misma o en otras zonas, áreas de reparto o unidades de ejecución, siempre que se cumpla el requisito de aprobación de las determinaciones que garanticen dicho porcentaje con carácter previo o simultáneo al de vivienda libre. A tal fin, será preciso prever, como mínimo, lo relativo a la delimitación de los sectores, el número máximo de viviendas, el aprovechamiento tipo, el aprovechamiento asignado a cada tipología y los coeficientes de homogeneización. Además, el Departamento competente del Gobierno de Navarra podrá requerir un estudio o análisis de viabilidad económica de la ordenación de vivienda protegida como condición previa a su aprobación.»
«8. Cuando, con carácter extraordinario y por traslado de la actividad a un nuevo emplazamiento, el solar inicialmente ocupado por dicha actividad tuviera carácter de uso dotacional y se convenga su transformación en uso residencial, quedará exceptuado del cumplimiento del estándar mínimo de vivienda protegida, siempre y cuando se garantice el cumplimiento de los siguientes requisitos:
A tal fin se otorgará entre las partes afectadas y todas las Administraciones Públicas actuantes un convenio urbanístico conforme a lo dispuesto en los artículos 23 a 26 de la Ley Foral, en el que se garantizarán, como mínimo, el cumplimiento de los requisitos señalados en el párrafo anterior, así como los mecanismos de disposición y programación de los terrenos de reubicación del uso dotacional.»
Disposición adicional trigésima cuarta. Modificación del apartado uno del artículo 34 de la Ley Foral 13/2007, de 4 de abril de la Hacienda Pública de Navarra, que quedará redactado como sigue:
«1. El Gobierno de Navarra a propuesta del Departamento de Economía y Hacienda aprobará el límite presupuestario, fijando además el límite de gasto no financiero. De acuerdo a los límites anteriores el Consejero de Economía y Hacienda determinará las directrices económicas y técnicas para la elaboración de los Presupuestos del ejercicio siguiente, todo ello de conformidad con las normas contenidas en esta Ley Foral.»
Disposición adicional trigésima quinta. Ayudas a la promoción de polígonos industriales de ámbito local.
Disposición adicional trigésima sexta. Desarrollo reglamentario de la Ley Foral 20/2003, de 25 de marzo de Familias Numerosas.
Disposición adicional trigésima séptima. Complemento de puesto directivo docente del Conservatorio Superior de Música de Navarra.
Disposición adicional trigésima octava. Determinación de la carga lectiva del personal docente.
Pamplona, 23 de diciembre de 2009.–El Presidente del Gobierno de Navarra, Miguel Sanz Sesma.
(Publicada en el «Boletín Oficial de Navarra» número 160, de 29 de diciembre de 2009)
P Parlamento de Navarra 16.477.181 1.174.158 17.651.339
0 Departamento de Presidencia, Justicia e Interior 200.680.995 38.302.345 15.669.373 16.190.742 1.225.100 14.321.437 286.389.992
1 Departamento de Economía y Hacienda 23.291.300 14.997.171 56.051.501 545.736.032 25.229.589 31.574.492 1.182.456 281.002 279.906 698.623.449
2 Departamento de Administración Local 3.012.100 606.440 194.718.702 91.925 63.022.487 261.451.654
3 Departamento de Vivienda y Ordenación del Territorio 3.182.107 3.510.849 23.245.324 2.901.100 206.689.789 239.529.169
4 Departamento de Educación 377.233.700 37.708.396 212.934.943 31.001.712 21.505.994 680.384.745
5 Departamento de Salud 492.292.500 223.866.173 450 181.607.608 86.750.919 2.243.000 986.760.650
6 Departamento de Obras Públicas, Transportes y Comunicaciones 9.520.200 41.436.395 1.200 25.971.847 99.968.456 1.925.343 150.000 178.973.441
7 Departamento de Desarrollo Rural y Medio Ambiente 23.552.704 20.254.903 201 43.322.605 12.899.201 73.871.301 173.900.915
8 Departamento de Innovación, Empresa y Empleo 12.370.400 8.852.151 21 81.764.501 4.902.629 283.458.889 3.050.000 394.398.591
9 Departamento de Asuntos Sociales, Familia, Juventud y Deporte 34.703.807 115.272.860 2 190.102.052 45.485.868 9.124.186 394.688.775
A Departamento de Cultura y Turismo-Institución Príncipe de Viana 11.092.000 12.000.200 16.167.600 13.636.100 27.256.437 80.152.337
B Departamento de Relaciones Institucionales y Portavoz del Gobierno 3.393.987 4.376.432 6.928.391 224.177 166.000 15.088.987
C Consejo de Navarra 549.000 39.000 588.000
D Consejo Audiovisual de Navarra 634.500 10.500 645.000
TOTAL PRESUPUESTO 1.194.325.800 521.184.315 56.053.375 1.555.829.659 25.229.589 345.627.321 692.894.640 17.802.439 279.906 4.409.227.044
EXPLICACIÓN DELINGRESO
0 Departamento de Presidencia, Justicia e Interior 8.208.471 74.700 20.289.189 28.572.360
1 Departamento de Economía y Hacienda 1.878.671.134 1.577.709.000 250.052.422 302.005 22.521.483 6.003 100.000 495.100.000 4.224.462.047
2 Departamento de Administración Local 52 3.397.249 233.866 49.102 3.680.269
3 Departamento de Vivienda y Ordenación del Territorio 3.264.000 1.000 275.000 4.502.000 926.000 8.968.000
4 Departamento de Educación 1.158.015 891.937 22.516 10 2.072.478
5 Departamento de Salud 8.287.656 320.731 1 8.608.388
6 Departamento de Obras Públicas, Transportes y Comunicaciones 6.792.100 260.000 40.000 30.000 7.969.617 15.091.717
7 Departamento de Desarrollo Rural y Medio Ambiente 1.364.800 5.625.187 35.000 13.460.000 229.000 20.713.987
8 Departamento de Innovación, Empresa y Empleo 3.662.400 36.837.745 76.001 1.836.227 2.171.359 1.289.716 45.873.448
9 Departamento de Asuntos Sociales, Familia, Juventud y Deporte 30.283.558 18.746.002 4.000 49.033.560
A Departamento de Cultura y Turismo-Institución Príncipe de Viana 303.825 4.000 21.387 415.750 198.337 943.299
B Departamento de Relaciones Institucionales y Portavoz del Gobierno 120.700 1.086.791 1.207.491
TOTAL PRESUPUESTO 1.878.671.134 1.577.709.000 313.497.999 67.547.347 22.995.387 6.374.230 24.250.603 23.081.344 495.100.000 4.409.227.044
2.º CICLO DE INFANTIL 1,217 46.904,66 74,96 5.323,79 8,51 10.348,64 16,54 62.577,09
EDUCACIÓN PRIMARIA 1,391 53.605,32 74,39 7.487,79 10,39 10.969,68 15,22 72.062,79
E.S.O. PRIMER CICLO 1,652 67.326,25 76,43 7.759,52 8,81 13.001,93 14,76 88.087,70
E.S.O. SEGUNDO CICLO 1,728 78.029,26 76,25 9.716,51 9,49 14.594,25 14,26 102.340,02
E.S.O. UD. DIVERSIFICACIÓN. CURRICULAR. 3.º y 4.º 1,391 62.816,01 73,57 7.972,76 9,34 14.594,25 17,09 85.383,02
E.S.O. PROGRAMA CURRICULO ADAPTADO 0,957 0,652 69.605,67 74,22 9.584,00 10,22 14.594,25 15,56 93.783,92
BACHILLERATO 1,652 71.997,09 74,36 10.236,16 10,57 14.594,25 15,07 96.827,50
CURSO P. ACCESO 1,522 68.705,01 74,22 9.268,37 10,01 14.594,25 15,77 92.567,63
ED. ESPECIAL BÁSICA. PISIQUICOS 41.879,16 46,26 4.705,81 5,20 10.969,68 12,12 32.965,76 36,42 90.520,41
ED. ESPECIAL BÁSICA..AUTISTAS 1,087 41.879,16 50,02 4.705,81 5,62 10.969,68 13,10 26.174,64 31,26 83.729,29
ED. ESPECIAL BÁSICA. PLURIFEFICIENTES 1,087 41.879,16 43,53 4.705,81 4,89 10.969,68 11,40 38.645,17 40,17 96.199,82
P.I.P.E. 1,087 1,087 85.911,93 53,48 12.032,39 7,49 14.594,25 9,08 48.114,38 29,95 160.652,95
T.V.A. 0,696 0,391 42.654,46 50,07 5.397,12 6,33 10.969,68 12,88 26.174,64 30,72 85.195,90
Ed. Esp.Basica Psiq. Und. Específica ESO 1,391 53.605,32 77,37 4.705,81 6,79 10.969,68 15,83 69.280,82
1. C.F.M. GESTION ADMINISTRATIVA 1.º 0,565 1,000 66.029,16 68,86 9.450,29 9,86 20.407,64 21,28 95.887,09
2.º 0,261 11.778,00 70,74 1.508,77 9,06 3.364,01 20,20 16.650,79
2. C.F.M. GESTION ADMINISTRATIVA EN TRES AÑOS 1.º 0,391 0,348 31.757,49 65,61 4.484,27 9,26 12.160,56 25,12 48.402,31
2.º 0,391 0,261 28.234,88 69,77 3.987,38 9,85 8.247,11 20,38 40.469,37
3.º 0,261 11.778,00 70,74 1.508,77 9,06 3.364,01 20,20 16.650,79
3. C.F.M. CUIDADOS AUXILIARES DE ENFERMERIA 1.º 0,435 1,304 72.469,33 71,31 10.434,98 10,27 18.725,64 18,43 101.629,94
4. C.F.M. SOLDADURA Y CALDERERIA 1.º 0,522 1,348 78.156,64 64,50 11.186,33 9,23 31.822,82 26,26 121.165,79
2.º 0,913 0,609 65.881,36 61,61 9.226,01 8,63 31.822,82 29,76 106.930,19
5. C.F.M. PREIMPRESIÓN EN ARTES GRAFICAS 1.º 0,435 1,217 68.946,72 64,87 9.938,09 9,35 27.404,78 25,78 106.289,59
2.º 0,739 0,739 63.313,29 63,51 8.965,48 8,99 27.404,78 27,49 99.683,55
6. C.F.M. IMPRESION EN ARTES GRAFICAS 1.º 0,609 1,043 69.753,47 63,98 9.901,72 9,08 29.367,10 26,94 109.022,29
7. C.F.M. FABRICA MEDIDA E INST. DE CARPINTERÍA Y MUEBLE 1.º 0,826 1,000 77.807,16 66,92 10.959,05 9,43 27.498,22 23,65 116.264,43
2.º 0,565 1,000 66.029,16 64,12 9.450,28 9,18 27.498,22 26,70 102.977,66
8. C.F.M. FARMACIA 1.º 0,391 1,174 65.222,40 70,05 9.438,18 10,14 18.445,31 19,81 93.105,89
9. C.F.M. EQUIPOS E INSTALACIONES ELECTRÓNICAS 1.º 0,696 1,043 73.679,47 65,89 10.453,10 9,35 27.685,11 24,76 111.817,68
2.º 0,652 0,826 62.909,92 63,19 8.959,44 9,00 27.685,11 27,81 99.554,46
1.º 0,522 1,391 79.917,96 67,06 11.434,77 9,59 27.822,15 23,35 119.174,88
2.º 0,696 0,826 64.872,92 63,66 9.210,92 9,04 27.822,15 27,30 101.905,98
10. C.F.M. MECANIZADO (LOE) 1° 0,522 1,391 79.917,96 67,06 11.434,77 9,59 27.822,15 23,35 119.174,88
2° 0,696 0,826 64.872,92 63,66 9.210,92 9,04 27.822,15 27,30 101.905,98
11. C.F.M. COMERCIO 1.º 1,043 0,696 75.292,99 71,78 10.477,29 9,99 19.118,12 18,23 104.888,40
12. C.F.M. ATENCIÓN SOCIO SANITARIA 1.º 0,696 0,957 70.156,83 70,98 9.956,22 10,07 18.725,64 18,95 98.838,69
2.º 0,913 0,391 57.074,80 68,12 7.983,84 9,53 18.725,64 22,35 83.784,28
13. C.F.M. OPERACIÓN Y MANTENIMIENTO DE MAQUINARIA DE CONSTRUCCIÓN 1.º 0,826 1,000 77.807,28 64,44 10.792,81 8,94 32.142,29 26,62 120.742,38
2.º 0,739 0,783 65.074,72 61,22 9.075,17 8,54 32.142,29 30,24 106.292,18
1. C.F.S. DE COMERCIO INTERNACIONAL 1.º 1,174 0,348 67.091,49 71,42 9.244,17 9,84 17.604,29 18,74 93.939,95
2.º 1,217 0,217 63.770,55 70,76 8.750,29 9,71 17.604,29 19,53 90.125,14
2. C.F.S. DESARROLLO PRODUCTOS ELECTRÓNICOS 1.º 1,435 0,261 75.346,87 68,44 10.256,06 9,32 24.489,30 22,24 110.092,23
2.º 0,826 0,783 69.000,60 66,86 9.716,86 9,41 24.489,30 23,73 103.206,76
3. C.F.S. ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS 1.º 0,870 0,522 60.395,72 69,06 8.477,68 9,69 18.585,48 21,25 87.458,88
2.º 1,348 0,130 66.137,36 70,56 9.007,82 9,61 18.585,48 19,83 93.730,67
4. C.F.S. DOCUMENTACIÓN SANITARIA 1.º 1,043 0,522 68.247,73 69,07 9.483,54 9,60 21.080,45 21,33 98.811,72
1.º 0,913 0,739 71.165,44 72,14 9.821,21 9,96 17.660,36 17,90 98.647,01
2.º 1,087 0,261 59.643,06 69,82 8.122,45 9,51 17.660,36 20,67 85.425,87
5. C.F.S. EDUCACIÓN INFANTIL (LOE) 1° 0,913 0,739 71.165,44 72,14 9.821,21 9,96 17.660,36 17,90 98.647,01
2° 1,087 0,261 59.643,06 69,82 8.122,45 9,51 17.660,36 20,67 85.425,87
6. C.F.S. DE GESTIÓN COMERCIAL Y MARKETING 1.º 1,043 0,696 75.292,99 72,25 10.477,29 10,05 18.445,31 17,70 104.215,59
7. C.F.S. ADMINISTRACIÓN SISTEMAS INFORMÁTICOS 1.º 1,304 0,565 81.787,05 72,80 11.240,74 10,01 19.314,32 17,19 112.342,10
2.º 1,130 0,478 70.412,43 70,79 9.738,01 9,79 19.314,32 19,42 99.464,76
8. C.F.S. SISTEMAS DE REGULACIÓN Y CONTROL 1.º 1,043 0,870 82.338,24 71,19 11.471,05 9,92 21.854,18 18,89 115.663,47
2.º 1,261 0,348 71.017,49 69,21 9.747,09 9,50 21.854,18 21,30 102.618,76
9. C.F.S. PRODUCCIÓN POR MECANIZADO 1.º 0,652 1,087 73.477,79 67,54 10.450,09 9,61 24.863,05 22,85 108.790,93
2.º 1,391 0,217 71.622,56 67,41 9.756,15 9,18 24.863,05 23,40 106.241,76
10. C.F.S. GESTIÓN DEL TRANSPORTE 1.º 0,783 0,696 63.514,98 70,50 8.968,51 9,96 17.604,29 19,54 90.087,79
2.º 1,435 0,000 64.779,01 71,07 8.765,41 9,62 17.604,29 19,31 91.148,71
11. C.F.S. DESARROLLO DE APLICACIONES INFORMÁTICAS 1.º 1,261 0,522 78.062,73 72,60 10.740,84 9,99 18.725,64 17,41 107.529,22
2.º 1,130 0,391 66.889,79 70,52 9.241,13 9,74 18.725,64 19,74 94.856,56
12. C.F.S. ANATOMÍA PATOLÓGICA Y CITOLOGÍA 1.º 0,957 0,739 73.128,28 70,22 10.222,79 9,82 20.788,90 19,96 104.139,96
2.º 1,261 0,000 56.927,00 66,60 7.759,55 9,08 20.788,90 24,32 85.475,44
13. C.F.S. PRODUCCIÓN EN INDUSTRIAS DE ARTES GRÁFICAS 1.º 0,391 1,348 72.267,64 65,70 10.431,95 9,48 27.292,62 24,81 109.992,21
2.º 1,130 0,478 70.412,43 65,53 9.738,01 9,06 27.292,62 25,40 107.443,06
14. C.F.S. DESARROLLO DE PROYECTOS MECÁNICOS 1.º 0,826 0,870 72.523,23 67,82 10.213,73 9,55 24.190,29 22,62 106.927,25
2.º 1,609 0,000 72.631,00 68,14 9.771,27 9,17 24.190,29 22,69 106.592,56
Entrada en vigor: 1 de enero de 2010.
Publicada en el BON núm. 160, de 29 de diciembre de 2009.
DEROGA el art. 6 de la Ley Foral 20/2003, de 25 de marzo (Ref. BOE-A-2003-8528).
arts. 3.2 y 8.1 de la Ley Foral 19/2008, de 20 de noviembre (Ref. BOE-A-2008-20753).
Anexo III de la Ley Foral 16/2008, de 24 de octubre (Ref. BOE-A-2008-18996).
arts. 34 y 42.1 de la Ley Foral 13/2007, de 4 de abril (Ref. BOE-A-2007-9829).
art. 17.2.a) de la Ley Foral 11/2005, de 9 de noviembre (Ref. BOE-A-2005-20978).
art. 53.1.a) y b) de la Ley Foral 8/2005, de 1 de julio (Ref. BOE-A-2005-13891).
Anexo 2 de la Ley Foral 15/2004, de 3 de diciembre (Ref. BOE-A-2005-1577).
art. 52 de la Ley Foral 35/2002, de 20 de diciembre (Ref. BOE-A-2003-919).
art. 12 de la Ley Foral 26/2002, de 2 de julio (Ref. BOE-A-2002-16668).
art. 26 y AÑADE el art. 28 bis al Estatuto del Personal texto refundido aprobado por Decreto Foral Legislativo 251/1993, de 30 de agosto (Ref. BON-n-1993-90004).
art. 3 de la Ley Foral 11/1992, de 20 de octubre (Ref. BOE-A-1993-2875).
ACTUALIZA el art. 4 de la Ley Foral 17/2000, de 29 de diciembre (Ref. BOE-A-2001-3498).
DE CONFORMIDAD con art. 22 de la Ley Orgánica 13/1982, de 10 de agosto (Ref. BOE-A-1982-20824).

References: Artículo 4
 Artículo 42

Artículo 5
 artículo 6

Artículo 8

Artículo 9
 artículo 22
 artículo 109
 artículo 6

Artículo 10
 artículo 8

Artículo 13

Artículo 14

Artículo 17

Artículo 19

Artículo 20

Artículo 21

Artículo 22

Artículo 23

Artículo 24

Artículo 25

Artículo 26

Artículo 27

Artículo 28

Artículo 29

Artículo 30

Artículo 31

Artículo 32

Artículo 33

Artículo 34

Artículo 35

Artículo 36

Artículo 37

Artículo 38

Artículo 39

Artículo 40

Artículo 41

Artículo 42

Artículo 43

Artículo 44

Artículo 45
 Real Decreto 
 Resolución 
 artículo 26
 artículo 28
 artículo 53
 artículo 42
 artículo 17
 artículo 12
 Real Decreto 
 artículo 52
 artículo 34