Source: http://opositajugando.blogspot.com/2015/03/
Timestamp: 2018-02-18 19:54:16+00:00

Document:
Opositajugando - Estudia jugando: marzo 2015
En el «Boletín Oficial de la Provincia de La Coruña» número 154, de 14 de agosto de 2013, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Barcelona», de 17 de marzo de 2015, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Seis plazas de Agente de Policía Local, perteneciente a la escala de Administración Especial subescala Servicios Especiales y clase Policía Local, grupo de clasificación C2, mediante el sistema de concurso-oposición.
En el Boletín Oficial de la Provincia de Badajoz, número 29, de 12 de febrero de 2015, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer, con carácter de personal funcionario de carrera:
Una plaza de Superintendente de la Policía Local perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica, mediante el sistema de concurso-oposición libre.
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Granada» número 40, de 2 de marzo de 2015, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Auxiliar Administrativo, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Administrativa, mediante el sistema de concurso-oposición.
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Burgos» número 49, de 12 de marzo de 2015, y en el «Boletín Oficial de Castilla y León» número 55, de 20 de marzo de 2015, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Dos plazas de Agente del Cuerpo de Policía Local pertenecientes a la escala de Administración Especial, subescala de Servicios Especiales y clase de Policía Local, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Cádiz» números 48, de 13 de marzo de 2013, y 48, de 12 de marzo de 2015, y en el «Boletín Oficial de la Junta de Andalucía» números 16, de 23 de enero de 2013, y 55, de 20 de marzo de 2015, se ha publicado el texto íntegro y su modificación de las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Técnico Jurídico, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica, categoría Técnico Superior, mediante concurso-oposición libre.
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Toledo» número 63, de 18 de marzo de 2015, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer varias plazas:
Una plaza de Técnico Administración General –Especialidad Jurídica– perteneciente a la escala de Administración General, subescala Técnica, mediante el sistema de oposición en turno libre.
Dos plazas de Técnico Administración General pertenecientes a la escala de Administración General, subescala Técnica, mediante el sistema de oposición en turno libre.
Dos plazas de Técnico Gestión pertenecientes a la escala de Administración General subescala Gestión, mediante el sistema de oposición en turno libre.
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Huelva» número 248, de 30 de diciembre de 2014, así como el «Boletín Oficial de la Junta de Andalucía» número 97, de 8 de enero de 2015, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer varias plazas:
Una plaza de Técnico de Administración General, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Técnica Superior, subgrupo: A/A1, mediante sistema de concurso-oposición, en turno libre.
Una plaza de Técnico Medio de Gestión, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Técnica Media, subgrupo: A/A2, mediante sistema de concurso-oposición, en turno libre.
Una plaza de Auxiliar Administrativo, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Auxiliar Administrativo, subgrupo C/C2, mediante sistema de concurso-oposición, en turno libre.
Dos plazas de Técnico Auxiliar de Gabinete de Prensa, de personal laboral, subgrupo C/C1, mediante sistema de concurso-oposición, en turno libre.
Una plaza de Ordenanza, de personal laboral, grupo E (Agrupaciones Profesionales), mediante sistema de concurso-oposición, en turno libre.
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Castellón» números 24, de 24 de febrero de 2015; 29, de 7 de marzo de 2015, y 28, de 5 de marzo de 2015, respectivamente, se han publicado íntegramente las bases que han de regir las convocatorias para cubrir varias plazas:
Una plaza de Administrativo de Marketing y Publicidad, escala Administración Especial, subescala Servicios Especiales, subgrupo C1, mediante el sistema de concurso-oposición.
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Zaragoza», número 298, de fecha de 30 de diciembre de 2014, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer una plaza, al amparo de proceso de consolidación empleo temporal:
Una plaza de Administrativo, escala de Administración General; subescala Administrativa; Grupo: C. Subgrupo C1, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
En el «Diario Oficial de la Generalitat Valenciana» de 16 de octubre de 2014 y «Boletín Oficial de la Provincia de Valencia» de 19 de diciembre de 2014, se han publicado las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Tres plazas de Inspector de la Policía Local, escala Técnica de Administración Especial, subescala de Servicios Especiales, clase Policía Local y sus auxiliares, categoría de Inspector, grupo de titulación A2, mediante el sistema de concurso-oposición, dos de ellas por el turno de promoción interna y una por el turno libre.
En el «Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid» número 65, de 18 de marzo de 2015, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
En el «Boletín Oficial de la Junta de Andalucía» número 45, de 6 de marzo de 2015, y en el «Boletín Oficial de la Provincia de Huelva» número 50, de 13 de marzo de 2015, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Policía Local, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala de Servicios Especiales, clase Policía Local y sus auxiliares, denominación Policía, mediante el sistema de oposición, en turno libre.
Resolución de 12 de marzo de 2015, del Ayuntamiento de San Sebastián (Gipuzkoa), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
En el «Boletín Oficial de Gipuzkoa» número 48, de 12 de marzo de 2015, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer por el turno libre mediante concurso-oposición:
Treinta y una plazas de Agente de la Guardia Municipal, pertenecientes al grupo de clasificación C2, escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales y clase Policía Local/Agente.
Resolución de 11 de marzo de 2015, de la Diputación Provincial de Huelva, referente a la convocatoria para proveer una plaza.
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Huelva» número 57, de 24 de marzo de 2009 (modificado en el «Boletín Oficial de la Provincia de Huelva» número 74, de 20 de abril, y número 47, de 8 de marzo de 2012), y número 41, de 2 de marzo de 2015, y en el «Boletín Oficial de la Junta de Andalucía» número 115, de 17 de junio de 2009 (modificado en el «Boletín Oficial de la Junta de Andalucía» número 64, de 2 de abril de 2012),y número 47, de 10 de marzo de 2015, se publican íntegramente las bases generales que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Técnico Medio, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales, clase Cometidos Especiales y categoría Media, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
Resolución de 10 de marzo de 2015, del Ayuntamiento de Ávila, referente a la convocatoria para proveer una plaza.
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Ávila» número 44, de 5 de marzo de 2015, y en el «Boletín Oficial de Castilla y León» número 42, de 3 de marzo de 2015, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Ingeniero, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica, mediante el sistema de concurso-oposición en turno libre.
Resolución de 10 de marzo de 2015, del Ayuntamiento de Ávila, referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Ávila número 47, de 10 de marzo de 2015, y en el «Boletín Oficial de Castilla y León» número 47, de 10 de marzo de 2015, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Tres plazas de Bombero Conductor, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales, clase Extinción de Incendios, mediante el sistema de oposición, en turno libre.
Resolución de 6 de marzo de 2015, del Ayuntamiento de Torroella de Montgrí (Girona), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Girona» número 45, de 6 de marzo de 2015, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Tres plazas de Agente de Policía Local, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala de Servicios Especiales y clase Policía Local, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
Resolución de 4 de marzo de 2015, del Ayuntamiento de San Leonardo de Yagüe (Soria), referente a la convocatoria para proveer una plaza.
Resolución de 3 de marzo de 2015, del Ayuntamiento de Pelayos de la Presa (Madrid), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
En el Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid número 51, de 2 de marzo de 2015, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Resolución de 3 de marzo de 2015, del Ayuntamiento de Fraga (Huesca), referente a la convocatoria para proveer una plaza.
En el Boletín Oficial de la Provincia de Huesca número 27, de 11 de febrero de 2015, y en el Boletín Oficial de Aragón número 35, de 20 de febrero de 2015, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Subinspector de la Policía Local (Jefe del Cuerpo), de la plantilla de personal funcionario, a cubrir por el sistema de concurso-oposición, turno libre.
Resolución de 19 de febrero de 2015, de la Diputación Provincial de Albacete, referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Albacete», número 61, de 30 de mayo de 2014, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer varias plazas, incluidas en la escala de Administración Especial, subgrupo o subescala Técnicos, Clase Técnicos Superiores:
21 plazas de Profesor de Música y Artes Escénicas: Veinte plazas por concurso-oposición libre, consolidación de empleo y una plaza por oposición libre, reservada a personas con discapacidad física.
Cuerpo profesores de enseñanza secundaria. Comunidad de Madrid.
De conformidad con lo establecido en el artículo 9 del Real Decreto 276/2007, de 23 de febrero, por el que se aprueba el Reglamento de ingreso, accesos y adquisición de nuevas especialidades en los cuerpos docentes a que se refiere la Ley Orgánica 2/2006, de Educación, y se regula el régimen transitorio de ingreso a que se refiere la disposición transitoria decimoséptima de la citada Ley.
El número de plazas convocadas es de 80. La distribución por especialidades de las plazas convocadas para cada procedimiento de selección. Enlace.
El día 11 de marzo de 2015 se ha publicado en el «Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid» la Resolución de la Dirección General de Recursos Humanos de 6 de marzo de 2015, por la que se convocan procedimientos selectivos para ingreso y accesos al Cuerpo de Maestros y para la adquisición de nuevas especialidades en el citado Cuerpo.
El número de plazas que se convocan es de 580. La distribución por especialidades de las plazas convocadas. Enlace.
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Santa Cruz de Tenerife» número 28, de 2 de marzo de 2015, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Dos plazas de Diplomado en Enfermería, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica, clase Técnicos Medios, a cubrir por el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
Resolución de 25 de febrero de 2015, de la Diputación Provincial de Jaén, referente a la convocatoria para proveer una plaza.
Dos plazas de Oficial Conductor del Servicio de Limpieza Viaria, de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
Resolución de 26 de febrero de 2015, del Ayuntamiento de Algarrobo (Málaga), referente a la convocatoria para proveer una plaza.
En el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía número 26, de 9 de febrero de 2015, y Boletín Oficial de la Provincia de Málaga número 39, de 26 de febrero de 2015, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Técnico Auxiliar Informático, de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
Resolución de 19 de febrero de 2015, del Consell Comarcal del Solsonès (Lleida), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
En el «Boletín Oficial de la Província de LLeida» número 30, de 13 de febrero de 2015, y en el «Diario Oficial de la Generalitat de Catalunya» número 6811, de 16 de febrero de 2015, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer, mediante el sistema de concurso-oposición, para la funcionarización de personal laboral del Consell Comarcal del Solsonés, varias plazas.
Dos plazas de Técnico Superior Jurídico, perteneciente a la escala de Administración General, Gupo A1.
Una plaza de Técnico Superior Económico, perteneciente a la escala de Administración General, Grupo A1.
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Las Palmas» número 11, de 23 de enero de 2015, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Seis plazas de Policía Local, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales y clase Policía Local, mediante el sistema de oposición, en turno libre.
Resolución de 18 de febrero de 2015, del Ayuntamiento de Tarragona, referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
En el «Boletín Oficial de Tarragona» número 40, de 18 de febrero de 2015, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
1 plaza de Intendente Mayor, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales y clase Policía Local, grupo A, subgrupo A1, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
Resolución de 13 de febrero de 2015, del Ayuntamiento de Ortigosa del Monte (Segovia), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Segovia» número 19, de 13 de febrero de 2015, y en el «Boletín Oficial de Castilla y León» número 24, de 5 de febrero de 2015, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Dos plazas de Técnico Superior de Educación Infantil de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Cádiz» número 241, de 18 de diciembre de 2014, así como en el «Boletín Oficial de la Junta de Andalucía» número 243, de 15 de diciembre de 2014, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
En el «Boletín Oficial de Bizkaia» número 31, de 16 de febrero de 2015, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Cuatro plazas de Agente, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala de Servicios Especiales y clase Policía Local mediante el sistema de oposición, en turno libre.

References: Resolución 

Resolución 

Resolución 

Resolución 

Resolución 

Resolución 

Resolución 

Resolución 

Resolución 
 artículo 9
 Real Decreto 
 Resolución 

Resolución 

Resolución 

Resolución 

Resolución 

Resolución