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Timestamp: 2018-11-15 23:52:23+00:00

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Jubilacion anticipada a las personas con discapacidad - Foros FAMMA
Jubilacion anticipada a las personas con discapacidad
4 meses 3 semanas antes	#24219 por francisco
francisco Publicó: Jubilacion anticipada a las personas con discapacidad
Hola,tengo 44 años estoi actualmente cobrando una incapacidad permanente absoluta y aparte tengo un 68% de discapacidad por enfermedad mental.
4 meses 3 semanas antes	#24233 por juan
juan respondió el tema: Jubilacion anticipada a las personas con discapacidad
Para jubilarte anticipadamente debes tener un grado de discapacidad al menos del 65% y haber cumplido la edad de 52 años
4 meses 3 semanas antes	#24234 por francisco
francisco respondió el tema: Jubilacion anticipada a las personas con discapacidad
Hola Juan,no se usted a leido bien mi post arriba.
Yo tengo el 68% de discapacidad, no tengo todavia los 52 años como dice usted ni los 15 años cotizados.
Me refiero si valdria la pena pagar al INSS para completar los 15 años y despues al tener los 52 años poder jubilarme.
Actualmente estoi cobrando una IPA de 795eu.
O dejarlo tal y como esta.
4 meses 3 semanas antes	#24235 por juan
Si....si vale la pena
4 meses 3 semanas antes	#24236 por francisco
Pero espero unos años para pagar al INSS, o comienzo a pagar ahora.
Me falta, 1 año y medio.
4 meses 3 semanas antes	#24240 por juan
Yo en tu lugar empezaba a pagar ahora ....así te quedas tranquilo
3 meses 1 semana antes	- 3 meses 1 semana antes	#24417 por Rafael
Rafael respondió el tema: Jubilacion anticipada a las personas con discapacidad
Cuidado con la información porque ésta se utiliza con excesiva ligereza cuando en realidad es más bien una información propagandística para aparentar que las personas con discapacidad se pueden jubilar antes.
No basta que una persona tenga el 65% de discapacidad y una edad de 52 años sino que además ésta se haya reconocido hace bastantes años.
Por ejemplo, una persona a la que se le ha reconocido recientemente la discapacidad de 65 % no podría jubilarse a los 52 ni a los 60 años porque el factor reductor no restaría lo suficiente. En cambio una persona a la que se le ha reconocido la discapacidad hace unos 15 años sí podría jubilarse ahora porque, si no recuerdo mal, el factor reductor de 0,25% por año, restaría de la edad reglamentaria lo suficiente para poderse jubilar.
A tener en cuenta que en España se tienen que haber cotizado como minimo 33 años (antes 31) para poder acceder a la jubilación anticipada sin que la discapacidad influya en ello si ésta se la ha reconocido al afectado recientemente.
Sin embargo, ese no sería el caso si se tratara de una invalidez.
Última Edición: 3 meses 1 semana antes por Rafael.
3 meses 1 semana antes	#24418 por Daniel Pérez
Daniel Pérez respondió el tema: Jubilacion anticipada a las personas con discapacidad
El trabajador podrá jubilarse anticipada bajo la modalidad anticipada por tener un grado de minusvalía de al menos 65% y estar de alta en el RGSS.
Para el cálculo de la prestación se obtiene una nueva edad de jubilación teórica - con las mismas características que correspondería en la edad general- aplicando coeficientes especiales al tiempo efectivamente trabajado, en función del grado de minusvalía ola necesidad del apoyo de un tercero.
La modalidad de jubilación anticipada para trabajadores minusválidos se aplica exclusivamente a trabajadores:
Con un grado de minusvalía de al menos 65%.
Que pertenezcan a los regímenes: General, Especial Agrario, de Trabajadores del Mar y de la Minería del Carbón.
Ser trabajadores por cuenta ajena y realizar una actividad retribuida.
Estar de alta o situación asimilada.
Siguiendo los datos establecidos en el supuesto:
Régimen/Situación laboral
Régimen General/Alta en empresa
01/01/1978 - 15/01/2015
En el supuesto planteado:
1.- Calculamos los días cotizados hasta la fecha de jubilación:
01/01/1978 - 15/01/2015 = 13.529
2.- Aplicamos el coeficiente en los casos en que el trabajador tenga acreditado un grado de discapacidad igual o superior al 65%.
13.529 x 0,25 = 3382,25 días
3.- Calculamos los años en los que se reduce la edad de jubilación
3382,25 días / 365 años = 9,26 años
65 años - 9,26 años = 55,74 años a los que el trabajador podría jubilarse con el 100 % de la prestación.
4.- Porcentaje aplicable en el supuesto para un trabajador discapacitado de 56 años
PORCENTAJE / JUBILACIÓN / AÑOS COTIZADOS
Porcentaje aplicable: El porcentaje es variable en función de los años de cotización a la Seguridad Social, aplicándose la escala del recuadro.
15 años 50% BR
15 años + meses adicionales (entre un mes y 248 por encima de los 16 años) 50% + 0,19% BR
15 años + meses adicionales a partir del mes 248 50% + 0,19% + 0,18% BR
Tope 100% BR
En el supuesto el trabajador se jubilaría anticipadamente con 56 años con el 100 %
- Art. 3-5 ,Real Decreto 1539/2003, de 5 de diciembre, por el que se establecen coeficientes reductores de la edad de jubilación a favor de los trabajadores que acreditan un grado importante de minusvalía.
- DEROGADO CON EFECTOS DE 02/01/20106, apdo. 1, Art. 161 bis ,Real Decreto Legislativo 1/1994, de 20 de junio, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social.
- 2065 ,Real Decreto Legislativo 8/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social.
Sentencia Social Nº 1693/2015, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 886/2015, 03-09-2015
Orden: Social Fecha: 03/09/2015 Tribunal: Tsj Andalucia Ponente: Capilla Ruiz-coello, Jose Maria Num. Sentencia: 1693/2015 Num. Recurso: 886/2015
Sentencia Social Nº 30/2006, TSJ Asturias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 904/2005, 13-01-2006
Orden: Social Fecha: 13/01/2006 Tribunal: Tsj Asturias Ponente: Fernandez Fernandez, Juan Alberto Num. Sentencia: 30/2006 Num. Recurso: 904/2005
Sentencia SOCIAL Nº 1550/2017, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 449/2017, 02-03-2017
Orden: Social Fecha: 02/03/2017 Tribunal: Tsj Cataluña Ponente: Sanchez Burriel, Miguel Angel Num. Sentencia: 1550/2017 Num. Recurso: 449/2017
Sentencia Social Nº 3333/2015, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1847/2015, 22-05-2015
Orden: Social Fecha: 22/05/2015 Tribunal: Tsj Cataluña Ponente: Colino Rey, Adolfo Matias Num. Sentencia: 3333/2015 Num. Recurso: 1847/2015
Pensión de Jubilación anticipada por discapacidad con un grado de discapacidad igual o superior al 45 por 100. Sentencia SOCIAL Nº 1014/2017, Tribunal Supremo, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 3950/2015 de 19 de Diciembre de 2017
Orden: Social Fecha: 19/12/2017 Tribunal: Tribunal Supremo Ponente: Viroles Piñol, Rosa Maria Num. Sentencia: 1014/2017 Num. Recurso: 3950/2015
El siguiente usuario dijo gracias: Rafael
3 meses 1 semana antes	- 3 meses 1 semana antes	#24428 por Rafael
Muchas gracias por la exposición, sin duda alguna lo mejor que he leído hasta el momento.
De la misma deduzco que la fecha en la que se reconoció esa discapacidad no influye en nada en el cálculo del tiempo que estaría bonificado ¿no?
Es decir, para dejarlo aún más claro, supongamos que la discapacidad se le hubiera reconocido en el 2014 en vez de el 1981, el tiempo a descontar sería el mismo, ¿es correcto?
3 meses 1 semana antes	- 3 meses 1 semana antes	#24429 por Rafael
Acabo de leer la "Sentencia Social Nº 1693/2015, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 886/2015, 03-09-2015" y si no me equivoco, ésta persiste en que la reducción se aplicará "siempre que durante los períodos de trabajo realizados se acrediten los siguientes grados de discapacidad".
www.iberley.es/jurisprudencia/sentencia-...-03-09-2015-47520871
He entrado en el simulador de la Seguridad Social y dependiendo en qué fecha se reconoció la discapacidad, el simulador reduce la edad o no. Sin embargo, en el caso practico no se tienen en cuenta.
www.iberley.es/practicos/caso-practico-c...o-discapacitado-3171
¡No lo tengo claro!
Última Edición: 3 meses 1 semana antes por Rafael.	Razón: Puesto enlace y añadido comentario
3 meses 1 semana antes	#24430 por Daniel Pérez
Real decreto 1851/2009
Se anticipa la jubilación de los trabajadores con discapacidad en grado igual o superior al 45 %
El pasado 22 de diciembre se publicó en el BOE el Real Decreto 1851/2009, de 4 de diciembre, por el que se desarrolla el artículo 161 bis de la Ley General de la Seguridad Social en cuanto a la anticipación de la jubilación de los trabajadores con discapacidad en grado igual o superior al 45 por cientoAbre ventana nueva.
El Real Decreto aprobado establece la anticipación de la edad de jubilación a los 58 años para trabajadores con un grado de discapacidad igual o superior al 45 por 100, cuando se trate de discapacidades determinadas reglamentariamente en las que se evidencien una reducción en la esperanza de vida de las personas afectadas.
Las discapacidades previstas en el Real Decreto que pueden dar lugar a la jubilación anticipada se refieren a discapacidad intelectual; parálisis cerebral; anomalías genéticas, tipo síndrome de Down, acondroplasia o fibrosis quística, entre otras; trastornos del espectro autista; anomalías congénitas secundarias a Talidomida; síndrome postpolio; daño cerebral adquirido; enfermedades mentales como esquizofrenia o trastorno bipolar; y enfermedades neurológicas tales como Esclerosis Lateral Amiotrófica, Esclerosis múltiple, Leucodistrofias, Síndrome de Tourette o lesión medular traumática.
El Real Decreto ahora aprobado desarrolla el artículo 161 bis de la Ley General de la Seguridad Social, de 2007, y será de aplicación a todos los regímenes que integran el sistema de la Seguridad Social. Para acceder a esta jubilación anticipada será condición indispensable hallarse en alta o situación asimilada a la de alta.
La Seguridad Social estableció ya en el año 2003 coeficientes reductores de la edad de jubilación para trabajadores con discapacidad igual o superior al 65 por 100. Por debajo de ese límite quedaban otros muchos trabajadores con discapacidad, cuya situación de hecho justificaba la posibilidad legal de acceder a la jubilación anticipada. La medida puede afectar, según los datos de afiliación a la Seguridad Social, a 20.583 personas con un grado de discapacidad entre 45 por 100 y 64 por 100, y a 10.389 personas con una discapacidad del 65 por 100 o más.
La anticipación a los 58 años tiene en cuenta, no sólo el mayor esfuerzo y la penosidad que el desarrollo de una actividad profesional comporta para un trabajador con discapacidad, sino también la concurrencia de una reducción de su esperanza de vida.
Peticiones del CERMI
La medida aprobada por el Gobierno recoge las peticiones de las asociaciones de la discapacidad representadas en el Comité Español de Representantes de Personas con Discapacidad (CERMI), que venían solicitando la adaptación de la jubilación a la realidad de los trabajadores con discapacidad, con el criterio de que, al ser esta realidad diferente de la del resto de trabajadores, precisa también de un tratamiento normativo diferente, que tenga en cuenta sus peculiaridades.
La anticipación de la edad de jubilación supone un nuevo avance social y una medida de acción positiva que acerca el Sistema de Seguridad Social a la realidad de las personas con discapacidad, que representan el 9 por 100 de la población y que precisan de políticas públicas que erradiquen la exclusión estructural que aún padecen.
El Real Decreto 1851/2009 se aplicará a los trabajadores por cuenta ajena y por cuenta propia incluidos en cualquiera de los regímenes que integran el sistema de la Seguridad Social, que acrediten que, a lo largo de su vida laboral, han trabajado un tiempo efectivo equivalente, al menos, al período mínimo de cotización que se exige para poder acceder a la pensión de jubilación, afectados por alguna de las discapacidades enumeradas en el Real Decreto y que hayan determinado durante todo ese tiempo un grado de discapacidad igual o superior al 45 por ciento.
La edad mínima de jubilación de las personas afectadas, en un grado igual o superior al 45 por ciento, excepcionalmente, la de cincuenta y ocho años.
3 meses 1 semana antes	- 3 meses 1 semana antes	#24431 por Daniel Pérez
Según tengo entendido hay sentencias que dan la razón a personas que teniendo las discapacidades recientes han podido demostrar que sus discapacidades se las deberían haber aprobado muchos años antes, y de ahí poder jubilarse anticipadamente.
De ahí tanto follón.
3 meses 1 semana antes	- 3 meses 1 semana antes	#24432 por Daniel Pérez
Aparte, según el decreto, no sólo vale tener discapacidad sino padecer ciertas enfermedades.
3 meses 1 semana antes	- 3 meses 1 semana antes	#24433 por Daniel Pérez
3 meses 1 semana antes	#24435 por Rafael
La posibilidad de jubilarse con un 45% de discapacidad cuando se padece una de las enfermedades que se relacionan creo que no presenta duda alguna.
Las dudas vienen más bien porque se anuncia a bombo y platillo que las personas que padecen una discapacidad del 65% se pueden jubilar antes y, salvo error involuntario, eso no es cierto si esa discapacidad no se padece durante el periodo que se toma para calcular los años a descontar.
Comentas que algunas personas han conseguido que se les reconozca y, con ello, vienes a confirmar que en realidad es una simple mentira la que se traslada a la opinión pública, generando falsas expectativas entre los afectados.
El ejemplo de Iberley contiene a mi juicio un grave error porque tendría que haber tomado como base de cálculo la fecha en la que se le reconoció la discapacidad hasta la fecha de jubilación establecida y no desde que comenzó a trabajar.
A mi juicio ello supone una discriminación más a las personas discapacitadas ya que si a una persona que solicita la invalidez se le aplicara esa fórmula, solo unos pocos podrían recibir una pensión de invalidez.
Existen numerosos casos de discriminación que simplemente no se comentan.
Te pongo un ejemplo: Una persona sana posee una vivienda, cae enferma y esa vivienda ya no reune las condiciones de habitabilidad para esa persona y, por tanto, es como si no tuviera vivienda.
Si esa persona quiere tener opción a una vivienda adaptada, tiene que deshacerse antes de su vivienda para cumplir con los requisitos y vivir durante años en otra vivienda de alquiler que lo más probable es que reuna aún menos que la suya.
En esa línea otro ejemplo: una persona que ha cumplido los 65 años o padece una gran depebdencia puede vender su vivienda y no tiene que pagar incremento patrimonial alguno, en cambio, unos padres dependientes que donan a sus hijos el usufructo vitalicio en vez de vender para poder optar ellos a una vivienda adaptada, tratándose del mismo impuesto, tiene que pagar en su declaración del año siguiente el supuesto incremento patrimonial a pesar de no haber obtenido ni un euro y todo ello porque necesitan una vivienda adaptada a su discapacidad y estado de dependencia...
3 meses 1 semana antes	#24437 por Daniel Pérez
Está claro Rafael, quien hace la ley hace la trampa, dicen.
3 meses 1 semana antes	#24442 por Rafael
Ojo, no vaya a ser que alguien lo malinterprete porque las asociaciones de discapacitados dicen que ésta se aprobó a petición de las mismas y si en la práctica solo beneficia a un puñado de personas discapacitadas no sé si no nos volvieron a vender la moto.

References: Real decreto 
 Real Decreto 
 artículo 161
 Real Decreto 
 Real Decreto 
 Real Decreto 
 artículo 161
 Real Decreto 
 Real Decreto