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BOE.es - Documento BOE-A-2008-1758
Documento BOE-A-2008-1758
«BOE» núm. 28, de 1 de febrero de 2008, páginas 6052 a 6057 (6 págs.)
BOE-A-2008-1758
Con el fin de atender las necesidades de personal en esta administración pública encargada del servicio público de la educación superior, este Rectorado, en uso de las competencias que le vienen atribuidas por la legislación vigente, acuerda convocar pruebas selectivas por el sistema de oposición para ingreso en la escala técnica media de proyectos de paz y desarrollo, de la Universitat Jaume I, con sujeción a las siguientes
1.1 Se convocan pruebas selectivas para cubrir un puesto de trabajo de la escala técnica media de proyectos de paz y desarrollo (Coordinador/a Cátedra UNESCO) de la Universitat Jaume I.
1.2 Al presente proceso selectivo le será de aplicación la Ley orgánica 6/2001 de 21 de diciembre de universidades, modificada por la Ley 4/2007 de 12 de abril, la Ley 7/2007 de 12 de abril del Estatuto Básico del Empleado Público; el Texto refundido de la ley de la función pública valenciana; el Decreto 33/1999, de 9 de marzo, del Gobierno valenciano, por el que se aprueba el reglamento de selección, provisión de puestos de trabajo y carrera administrativa del personal comprendido en el ámbito de aplicación de la Ley de función pública valenciana; los Estatutos de la Universitat Jaume I y lo dispuesto en la presente convocatoria. 1.3 El proceso selectivo se realizará por el sistema de oposición, con las pruebas y puntuaciones que se especifican en la base 5. El temario que ha de regir las pruebas selectivas es el que figura como anexo I de la presente resolución. 1.4 El tribunal adoptará las medidas oportunas para garantizar que los ejercicios sean corregidos sin que se conozca la identidad de los aspirantes. En este sentido, el tribunal excluirá a aquellos opositores en cuyos ejercicios figuren nombres, marcas o signos que permitan conocer la identidad de los mismos. 1.5 De acuerdo con lo previsto en el artículo 75.2 de la Ley Orgánica 6/2001 de 21 de diciembre, de Universidades, esta convocatoria se publicará en el Diari Oficial de la Comunitat Valenciana y en el Boletín Oficial del Estado, según lo establecido en la base 3.1. El resto de resoluciones administrativas derivadas de esta convocatoria se publicará únicamente en el Diari Oficial de la Comunitat Valenciana.
Este último beneficio será igualmente de aplicación a familiares de nacionales de otros Estados cuando así se prevea en los tratados internacionales celebrados por la Comunidad Europea y ratificados por España. 2.1.2 Tener cumplidos dieciséis años. 2.1.3 Estar en posesión del título de Diplomatura, Arquitectura Técnica, Ingeniería Técnica o equivalente. En el caso de titulaciones obtenidas en el extranjero deberá estarse en posesión de la credencial que acredite su homologación. 2.1.4 Acreditación de los conocimientos de los idiomas oficiales de la Universitat Jaume I. En el caso del castellano, es necesario estar en posesión de alguno de los documentos relacionados en el anexo IV o superar la prueba específica que se realizará a los aspirantes que no tengan nacionalidad española, e irá destinada a comprobar que tengan un nivel adecuado de comprensión y expresión oral y escrita en esta lengua. El contenido de la prueba de acreditación de conocimientos de castellano, siguiendo el anexo III del Real decreto 826/1998, de 20 de julio, por el que se establecen diplomas acreditativos del conocimiento de español como lengua extranjera (BOE número 181, de 29 de julio), contendrá una parte oral y una escrita. En el caso del valenciano es necesario acreditar conocimientos de valenciano de nivel medio con alguno de los documentos relacionados en el anexo IV o superar la prueba específica correspondiente. Esta prueba seguirá el programa de este nivel establecido por la Universitat Jaume I (http://sic.uji.es/serveis/slt/cursos/sltf113.html). De acuerdo con el contenido de este programa, se elaborará la prueba correspondiente, que contendrá una parte oral y una parte escrita. La realización de ambas pruebas corresponde al Servicio de Lenguas y Terminología de la Universitat Jaume I. 2.1.5 Conocimientos de inglés nivel superior.-Es necesario acreditar conocimientos de inglés de nivel superior con alguno de los documentos relacionados en el Anexo V o superar la prueba específica correspondiente. Esta prueba seguirá los contenidos de este nivel establecido por la Universitat Jaume I http://www.uji.es/bin/serveis/slt/cursos/equival/advI.pdf. De acuerdo con estos contenidos se elaborará la prueba correspondiente, que contendrá una parte oral y una parte escrita. La realización de esta prueba corresponde al Servicio de Lenguas y Terminología de la Universitat Jaume I. 2.1.6 No padecer enfermedad ni estar afectado por limitación física o psíquica que sea incompatible con el desempeño de las correspondientes funciones. 2.1.7 No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las administraciones públicas, ni hallarse inhabilitado para el desempeño de sus funciones públicas. Los aspirantes cuya nacionalidad no sea la española deberán acreditar, igualmente, no estar sometidos a sanción disciplinaria o condena penal que impida, en su estado, el acceso a la función pública.
Los aspirantes deberán cumplimentar el apartado Datos de la convocatoria de su solicitud: Código 11.263 Las instancias presentadas en las oficinas de correos deberán cumplir con el procedimiento establecido en el artículo 205.3 del Reglamento de los Servicios de Correos: Las instancias se presentarán en sobre abierto para que el empleado estampe el sello de fechas en la parte superior izquierda de las mismas, debiendo figurar con claridad el nombre de la oficina y la fecha. 3.2 Aquellos aspirantes que tengan alguna minusvalía y que precisen de posibles adaptaciones de tiempo o medios para la realización de alguno de los ejercicios, deberán expresarlo en su solicitud, en el apartado «Datos de la convocatoria: Adaptación y motivo de minusvalía», indicando la adaptación concreta que requieran. Para ello deberán presentar junto a la solicitud la certificación del grado de discapacitación efectuada por el órgano administrativo competente. 3.3 A la solicitud se unirá la siguiente documentación:
b) Una fotocopia del documento que acredite los conocimientos de los idiomas oficiales de la Universitat Jaume I, establecidos en la base 2.1.4 de esta convocatoria. c) Una fotocopia del documento que acredite los conocimientos de inglés nivel superior establecidos en la base 2.1.5 de esta convocatoria. d) Resguardo original del ingreso de los derechos de examen. Los aspirantes que no posean la nacionalidad española y tengan derecho a participar deberán presentar fotocopia del documento que acredite su nacionalidad.
3.4 Las solicitudes serán facilitadas gratuitamente en la Conserjería del edificio Rectorado y Servicios Centrales, Campus del Riu Sec de la Universitat Jaume I. Este modelo de solicitud también se podrá obtener desde la siguiente dirección de internet: «http://www.uji.es/serveis/rec-hum/docs/».
3.5 Los derechos de examen serán de 17,20 euros y se ingresarán en la cuenta corriente núm. 3104549646 -»Universitat Jaume I de Castelló. Derechos de examen»- en Bancaja, entidad 2077, sucursal 0580 de la calle Caballeros, 2, haciendo constar en el ingreso «Pruebas selectivas para ingreso en la escala técnica media de proyectos de paz y desarrollo de la Universitat Jaume I». La falta de justificación del abono de los derechos de examen determinará la exclusión del aspirante. En ningún caso la mera presentación y pago de los derechos de examen supondrá sustitución del trámite de presentación, en tiempo y forma, del impreso de solicitud con arreglo a lo dispuesto en estas bases. 3.6 Conforme a lo establecido en el artículo 33 bis de la Ley 12/1997, de 23 de diciembre, de Tasas de la Generalitat Valenciana, redactado conforme a la Ley 12/2004, de 27 de diciembre, están exentos del pago de la tasa establecida en el párrafo anterior, los aspirantes con una discapacidad igual o superior al 33%. Estos aspirantes deberán presentar certificación de la Consellería de Bienestar Social u órganos competentes de otras Administraciones Públicas, que acredite discapacitación igual o superior al 33%. También estarán exentos del pago de la tasa los miembros de familias numerosas de categoría especial. Asimismo, disfrutarán de una bonificación del 50 por 100 de la cuota los miembros de familias numerosas de categoría general. El concepto y categoría de Familias Numerosas viene previsto en los artículos 2 y 4, respectivamente, de la Ley 40/2003, de 18 de noviembre, de Protección a las Familias Numerosas (BOE de 19 de noviembre de 2003). 3.7 Estarán exentos del pago las personas que figuren como demandantes de empleo durante el plazo, al menos, de un mes anterior a la fecha de la convocatoria. Para el disfrute de la exención será requisito que no hubieran rechazado, en el plazo de que se trate, oferta de empleo adecuado ni se hubiesen negado a participar, salvo causa justificada, en acciones de promoción, formación o reconversión profesionales y que, así mismo, carezcan de rentas superiores, en cómputo mensual, al salario mínimo interprofesional. La certificación relativa a la condición de demandante de empleo, con los requisitos previstos en la Ley, se solicitará en la correspondiente oficina del Instituto Nacional de Empleo. En cuanto a la acreditación de las rentas, se acreditará con una declaración escrita del solicitante. Ambos documentos deberán adjuntarse inexcusablemente a la solicitud de participación en estas pruebas selectivas (artículo 17 de la Ley 50/1998). 3.8 Los errores de hecho que pudieran advertirse podrán subsanarse, en cualquier momento, de oficio o a petición de los interesados.
En cualquier caso, con el objeto de evitar errores y para posibilitar su subsanación en tiempo y forma, los aspirantes comprobarán fehacientemente no sólo que no figuran en la relación de excluidos, sino que, además, sus nombres constan correctamente en la pertinente relación de admitidos. Los aspirantes que dentro del plazo señalado no subsanen la exclusión o no aleguen la omisión serán definitivamente excluidos de la participación de las pruebas. Concluido el plazo de reclamaciones y subsanaciones y resueltas las mismas, se elevará a definitivas las listas de admitidos y excluidos mediante resolución que se publicará igualmente en el Diari Oficial de la Comunitat Valenciana. Dicha publicación servirá de notificación a efectos de impugnaciones y recursos. En la misma resolución se indicará la fecha, lugar y hora de comienzo del primer ejercicio, que tendrá lugar en un plazo no inferior a un mes. Será causa de exclusión, además de las señaladas en otros apartados de estas bases, la omisión de la firma en la solicitud. 4.2 Las cantidades ingresadas en concepto de derechos de examen sólo serán reintegradas, previa petición del interesado, a aquellos aspirantes que no fueran admitidos a las pruebas selectivas por falta de alguno de los requisitos exigidos en las bases de la convocatoria. En esta petición el interesado indicará los datos bancarios necesarios para realizar el reintegro.
5.1 La oposición estará formada por los siguientes ejercicios: Primer ejercicio. Obligatorio y eliminatorio.-Consistirá en la resolución, por escrito, de un cuestionario tipo test con cuatro respuestas alternativas, de las que sólo una podrá ser considerada correcta, sobre el temario que figura en el anexo I a la presente convocatoria, tanto del programa común como del específico. Las contestaciones erróneas se valorarán negativamente con una penalización equivalente a un tercio del valor de cada contestación correcta. Se propondrán, como máximo, 100 preguntas, de las cuales corresponderán entre un 10% y un 25% al programa común.
La duración máxima de este ejercicio será de noventa minutos. Este ejercicio se puntuará de 0 a 10 puntos, siendo necesario obtener un mínimo de cinco puntos para superarlo. Segundo ejercicio. Obligatorio y eliminatorio.-Consistirá en desarrollar por escrito dos temas, entre tres propuestos por el tribunal, sobre las materias del temario específico que figuran en el anexo I. El tiempo máximo para el desarrollo del ejercicio será de tres horas. Cada tema se calificará de 0 a 5 puntos. Aquellos opositores que no obtengan un mínimo de 2,5 puntos en cada uno de los temas serán eliminados. En esta prueba se valorará el rigor analítico, la sistemática i la claridad de ideas en la elaboración de una solución razonada. La puntuación total del ejercicio vendrá integrada por la suma de la puntuación de cada uno de los temas. Tercer ejercicio. Obligatorio y eliminatorio.-Consistirá en resolver dos supuestos prácticos, entre tres propuestos por el tribunal, relacionados con los temas específicos que figuran en el anexo I. El tiempo máximo para la realización de este ejercicio será de tres horas. Cada supuesto se puntuará de 0 a 5 puntos, y serán eliminados aquellos opositores que no obtengan un mínimo de 2,5 puntos en cada uno de los supuestos prácticos.
5.4 Caso de realizarse el ejercicio en varias sesiones, el orden de intervención de los aspirantes comenzará por la letra U, siguiendo el orden alfabético de apellidos conforme a la Resolución de 4 de mayo de 2007, de la Conselleria de Justicia, Interior y Administraciones Públicas (DOCV número 5511, de 14 de mayo de 2007). 5.5 En cada ejercicio, los aspirantes deberán acreditar su personalidad exclusivamente mediante la presentación del documento nacional de identidad, del pasaporte o del permiso de conducir. El incumplimiento de este requisito por algún aspirante determinará la exclusión de éste de la celebración de las pruebas. En ningún caso serán válidas las copias o fotocopias compulsadas de dichos documentos. Los aspirantes quedarán decaídos en su derecho cuando se personen en los lugares de celebración cuando ya se hayan iniciado las pruebas o por la inasistencia a las mismas, aun cuando se deba a causas justificadas. Tratándose de pruebas orales u otras de carácter individual y sucesivo, el tribunal podrá apreciar las causas alegadas y admitir al aspirante, siempre y cuando las mismas no hayan finalizado y dicha admisión no menoscabe el principio de igualdad con el resto del personal. 5.6 Los sucesivos anuncios relacionados con esta convocatoria, los acuerdos del tribunal de selección y los resultados de cada uno de los ejercicios se publicarán en el tablón de anuncios del Servicio de Recursos Humanos, sito en la segunda planta del edificio Rectorado y Servicios Centrales, Campus del Riu Sec de la Universitat Jaume I, y en la siguiente dirección de internet: http://sic.uji.es/CA/serveis/rec-hum/
a) Certificado de nacimiento expedido por el Registro Civil correspondiente o fotocopia del documento nacional de identidad o del pasaporte en el caso de los nacionales de los Estados miembros de la Unión Europea o de aquellos Estados a los que sea de aplicación la libre circulación de trabajadores y trabajadoras.
b) Fotocopia compulsada del título académico exigible según la presente convocatoria. c) Declaración de no haber sido separado o separada mediante expediente disciplinario de cualquier administración o cargo público, así como de no encontrarse inhabilitado o inhabilitada penalmente para el ejercicio de las funciones públicas. Los aspirantes cuya nacionalidad no sea la española deberán, además, efectuar la declaración de no estar sometidos a sanción disciplinaria o condena penal que impida, en su Estado, el acceso a la función pública. d) Certificado médico acreditativo de poseer la capacidad física necesaria para el desempeño de las funciones del puesto de trabajo ofertado. e) Los aspirantes discapacitados, deberán presentar certificación de la Consellería de Trabajo y Asuntos Sociales u órganos competentes de otras Administraciones públicas, que acredite discapacitación igual o superior al 33%, así como su capacidad para desempeñar las funciones que correspondan a las vacantes ofertadas.
Contra los acuerdos del tribunal de selección se podrá interponer recurso de alzada ante el rector en el plazo de un mes desde el día siguiente al de su publicación o notificación, de acuerdo con los artículos 107 y siguientes de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre. Castellón de la Plana, 4 de enero de 2008.-El Rector, Francisco Toledo Lobo.
1. La Constitución española de 1978. 2. El Estatuto de Autonomía de la Comunidad Valenciana.
4. Los Estatutos de la Universidad Jaume I. 5. El Estatuto Básico del Empleado Público. Texto refundido de la Ley de función pública valenciana. 6. El régimen jurídico del profesorado universitario. 7. El régimen jurídico de los convenios y trabajos regulados en el artículo 83 de le Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre de universidades. 8. La Ley de Prevención de Riesgos Laborales.
1. Legislación actual de postgrado en el marco del espacio europeo de educación superior (EEES). 2. Normativa de los programas oficiales de postgrado (POP) en la Universitat Jaume I. 3. Manual de gestión de los POP en la UJI. 4. Suplemento europeo a los títulos de postgrado. El doctorado europeo. 5. Tratamiento y gestión del profesorado internacional invitado a la UJI. 6. Tratamiento y gestión del estudiantado internacional en la UJI. 7. Líneas de gobierno de la UJI relacionadas con la paz y la cooperación al desarrollo. 8. Convocatoria de ayudas de la GV para universidades públicas valencianas para la formación en temas de paz y desarrollo. 9. Convocatorias oficiales de la Agencia Española de Cooperación Internacional para proyectos universitarios de cooperación internacional. 10. Convocatorias oficiales de la UJI para proyectos universitarios para la cooperación. 11. El Plan anual valenciano para la cooperación al desarrollo. 12. Proyectos de cooperación: identificación, diseño, implementación, seguimiento y evaluación en el ámbito universitario. 13. La cooperación en el ámbito universitario: el CUVRIC y el CEURI. 14. Cátedras UNESCO. Red UNITWIN. 15. La Cátedra UNESCO de Filosofía para la Paz de la Universitat Jaume I de Castellón. 16. Organigrama de la Cátedra UNESCO de Filosofía para la Paz en el marco de la estructura universitaria y del Vicerrectorado de Postgrado y de Cooperación Internacional y Solidaridad. 17. Actividades de la Cátedra UNESCO de Filosofía para la Paz. 18. El programa oficial de postgrado en Estudios Internacionales de Paz, Conflictos y Desarrollo: máster y doctorado. 19. La filosofía para hacer las paces de la Cátedra UNESCO de Filosofía para la Paz. 20. Educación para la paz en un contexto intercultural e internacional.
Vocales: Cuatro en representación de la Universitat Jaume I. Secretario: El jefe del Servicio de Recursos Humanos, que actuará como secretario con voz pero sin voto, o persona en quien delegue.
a) Certificado nivel medio de conocimientos de valenciano expedido por la Universitat Jaume I o equivalente según el acuerdo publicado en la siguiente dirección electrónica «http://www.uji.es/serveis/slt/cursos/taula.html».
b) Acreditación de haber cursado y aprobado Valenciano en todos los cursos de Bachillerato Unificado y Polivalente. c) Acreditación de haber cursado y aprobado Valenciano en todos los cursos de Formación Profesional. d) Acreditación de haber cursado y aprobado Valenciano en todos los cursos de Bachillerato. e) Certificado de haber superado la prueba de nivel medio de valenciano en otras convocatorias para la provisión de puestos de trabajo de la Universitat Jaume I.
ANEXO V Acreditación de conocimientos de inglés
a) Licenciatura en filología inglesa o en traducción (inglés). b) Certificado superior (5.º curso) de la Escuela Oficial de Idiomas. c) Diplomatura en Maestro, Especialidad Lengua Extranjera: inglés. d) Certificados de nivel advanced (SLT-UJI) e) Certificate of Proficiency in English (CPE). f) Certificate in Advanced English (CAE) (Cambridge, UCLES). g) TOEFL con puntuación superior a 500 (ETS)

References: artículo 75
 Real decreto 
 artículo 205
 artículo 33
 resolución 
 resolución 
 Resolución 
 artículo 83