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Timestamp: 2019-02-23 04:38:54+00:00

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APLICACIONES CONTABLES SIIGO
Estimulos y Prestaciones
Resolucion 236 - 2014 RAAC 147
ANEXO 13 Epsifarma
AYUDA 3- La Documentación Mercantil – Comprobantes de Pago II (1)
Dda. - Ejec. Garantia-ilo - Raul Rodrigo Sotillo Chavez
CARRERA INGENIERÍA INDUSTRIAL MATERIA FORMULACIÓN Y EVALUACIÓN DE PROYECTOS
NOMBRE DE LA ACTIVIDAD ADELANTO DEL PROYECTO PRESENTAN: COMPIAN FRAGOSO DAVID ARTURO MONRROY HINOJOSA JOEL
GRUPO: 704-B
CATEDRATICO: ING. MARÍA DEL SOCORRO FLORES
BO. VO: ______________
ACTA CONSTITUTIVA SOCIEDAD ANONIMA. I En la Ciudad de Veracruz , el día 20 del mes de Septiembre de 2013, los Señores DAVID ARTURO COMPIAN FRAGOSO de 21 años de edad, con estado civil SOLTERO, de nacionalidad MEXICANA, de profesión INGENIERO INDUSTRIAL con domicilio MARTIRES DEL RIO BLANCO # 30 y JOEL MONRROY HINOJOSA de 21 años de edad, con estado civil SOLTERO, de nacionalidad MEXICANA, de profesión INGENIERO INDUSTRIAL con domicilio IGNACIO ZARAGOZA , han decidido constituir una Sociedad Anónima, de conformidad con lo establecido en el siguiente Estatuto: Título I: Denominación, Domicilio, Plazo y Objeto. Artículo 1º. Se denominará la Sociedad " ALFA & OMEGA Sociedad Anónima", con domicilio legal en AVE. REVOLUCIÓN # 503 COL. REFORMA, pudiendo establecer sucursales o agencias en todo el territorio de la República. Artículo 2º. Se constituye la Sociedad por 10 años, contados a partir de la fecha del presente Instrumento, venciendo el día 20 de Septiembre de 2023 Artículo 3º. El objeto de la Sociedad será el siguiente IMPARTIR PRACTICAS Y CONFERENCIAS ACERCA DEL RAMO INDUSTRIAL EN LA ESPECIALIDAD DE SEGURIDAD. Artículo 4º. El capital social es de $800,000 pesos representado por EQUIPO DE PRACTICAS E INFRAESTRUCTURA Artículo 5º. Por decisión de la asamblea ordinaria, el capital puede ser aumentado hasta el quíntuplo de su monto, conforme lo determina el Art. 188 de la Ley 19.550. Artículo 6º. Se puede emitir títulos representativos de más de una acción. Las acciones y los certificados provisionales que se emitan contendrán las menciones del Art. 211 de la Ley 19.550. Artículo 7º. Las acciones pueden ser nominativas, endosables o no, ordinarias o preferidas. Artículo 8º. El Directorio queda facultado para proceder de acuerdo con los determinado por el Art. 193 de la Ley 19.550, en caso de mora en la integración del capital.
Artículo 9º. Se puede emitir títulos representativos de más de una acción. Título II: Administración y Representación Artículo 10º. Está a cargo de un Directorio la Administración de la Sociedad, compuesto del número de miembros que fije la Asamblea, entre un mínimo de 2 y un máximo de 5 con mandato por 1 año. Artículo 11º. La Asamblea puede designar suplentes en igual o menor número que los titulares y por el mismo plazo a fin de llenar las vacantes que se produjeren. Artículo 12º. Los directores en su primera sesión deben designar un Presidente y un Vicepresidente; éste último reemplaza al primero en caso de ausencia o impedimento. Artículo 13º. La Asamblea fijará la remuneración del Directorio. El Directorio sesiona válidamente con la presencia de la mayoría de sus miembros y resuelve por mayoría absoluta de votos presente. Artículo 14º. Tiene el Directorio todas las facultades para administrar y disponer de los bienes, incluso aquellas para las cuales la Ley requiere poderes especiales. En consecuencia puede celebrar en nombre de la Sociedad toda clase de actos jurídicos que tiendan al cumplimiento del objeto social. Artículo 15º. La representación legal de la Sociedad corresponde al Presidente del Directorio y a su Vicepresidente. Artículo 16º. Se determina expresamente que los directores deben prestar la siguiente garantía: TENER LA RESPOSABILIDAD DE LA TOMA DECISIONES QUE MAS CONVENGAN PARA LA SUPERVIVENCIA DE LA SOCIEDAD. Título III. Fiscalización Artículo 17º. Estará a cargo la fiscalización de la Sociedad el titular (es), por el plazo de 1 año (s). La Asamblea también debe elegir igual número de suplente y por el mismo lapso. Título IV. Asambleas Artículo 18º. Toda Asamblea debe ser citada simultáneamente en primera y segunda convocatoria. Excepto para las sociedades previstas en el Art. 299 de la Ley 19.550, en la forma establecida para la primera por el Art. 237 de la citada Ley.
Artículo 19º. Ha de celebrarse el mismo día la Asamblea en segunda convocatoria, una hora después de la fijada para la primera. Artículo 20º. Rigen el quórum y mayoría determinados por los Arts. 243 y 244 de la Ley de Sociedades Comerciales, según la clase de Asamblea, convocatoria y materias de que se trate, con excepción del quórum de la Asamblea extraordinaria en segunda convocatoria, la cual se considera conformada cualquiera sea el número de acciones presentes con derecho a voto. Artículo 21º. Las acciones preferidas pueden emitirse con o sin derecho a voto. Cada acción ordinaria suscripta confiere derecho de uno a cinco votos, de acuerdo a lo determinado al suscribir el capital inicial y en oportunidad de resolver la Asamblea su aumento. Artículo 22º. El ejercicio social cierra el día 20 de Septiembre de cada año. A esa fecha, se confeccionarán los estados contables conforme a las disposiciones en vigencia y normas técnicas de la materia. Artículo 23º. La Asamblea puede modificar la fecha de cierre del ejercicio, inscribiendo la resolución pertinente en el Registro Público de Comercio y comunicándola a la autoridad de control. Artículo 24º. Puede ser efectuada la liquidación de la Sociedad por el Directorio o por el/los liquidador/es designado/s por la Asamblea, bajo la vigilancia del/los síndico/s. Artículo 25º. Cancelado el pasivo y reembolsado el capital, el remanente se repartirá entre los accionistas, con las preferencias anteriormente indicadas.
Nuestra investigación se basa en solo analizar la cantidad de empresas manufactureras que se encuentran en la ciudad de Veracruz, ya que somos una empresa que se dedica a impartir prácticas y conferencias de seguridad industrial, ya sea en nuestras instalaciones o en las del cliente; la ciudad de Veracruz cuenta con un total de 231 empresas, en la cuales se podrán encontrar empresas con diferentes tipos de giro. Como no todas las empresas son de giro de procesadoras o fabricantes, se tuvo que segmentar la cantidad de empresas de la cuidada de Veracruz, y con base ha esto nos dio un resultado de 66 empresas que se dedican a la fabricación o procesamiento de productos. Empresas en la ciudad de Veracruz. 231 Empresas de giro industrial. 66
0% 0% Giro industrial 22%
Otro tipo de giro 78%
Las formas en las cuales el cliente puede realizar el pago para obtener de nuestros servicios son en efectivo al momento de realizar el contrato, si es personalmente, o bien realizando una trasferencia bancaria; los bancos en los cuales puede hacer esta transferencia es en los bancos HSBC, BANCOMER y BANAMEX. El costo puede variar, ya que se ofrecen distintos tipos de servicio, y estos a su vez pueden ser en nuestras instalaciones o bien en las del cliente.
Los servicios que nosotros ofrecemos son del equipo de seguridad que debe de emplear el personal de la empresa en el área de producción, esto lo realizamos mediante conferencias, curso de capacitación y/o prácticas, según como lo requiera el cliente. A diferencia de otras empresas o personas que se dedican a este tipo de servicios, nosotros tenemos la comodidad de horarios y también que contamos con un área ajena a cualquier empresas donde se puede “simular” algún tipo de accidente o incidente para hacerlo más real, debido al mal uso del equipo de seguridad. Podemos realizar nuestros servicios cada tiempo que el cliente lo requiera, para lo cual se establece en un contrato al momento de llevar a cabo dicha contratación.
Objetivo: Conocer la factibilidad de el desarrollo de la empresa mediante la aplicación y realización de prácticas y conferencias
Pedimos un momento de su tiempo para contestar las siguientes preguntas
1.- ¿Cuántos curso de capacitación da al año a sus empleados? a) 1-3 b) 4-6 c) 7-10
2.- ¿Cuánta paga regularmente por un curso de capacitación? a) $25,000 - $45,000 b) $45,001 - $65,000 c) $65,001 - $85,000
3.- ¿Cada cuánto capacita a su personal? a) Cada 2 meses b) Cada 3 meses c) Cada 6 meses
4.- ¿Cuenta con un área específica para realizar la capacitación? a) Si b) No
5.- ¿Además de conferencias también aplica prácticas? a) Si b) No
6.- ¿Regularmente contrata personas para impartir la capacitación con: ? a) Certificada b) Experiencia c) Certificada y con experiencia
7.- ¿Qué tipo de capacitación da? a) Uso de extintores b) Incidentes y Accidentes c) Uso del equipo de protección personal (EPP) d) Todas las anteriores
Agradecemos que haya tomado unos minutos de su valioso tiempo para contestar el cuestionario.
Las competencias que tenemos no es en sí con una empresa del mismo giro, sino con personas que se dedican a esto pero de una manera independiente, la ventaja que tenemos sobre ellos es que nuestra empresa cuenta con áreas específicas para cada uno de los tipos de conferencias y prácticas que impartimos y el personal está altamente capacitado y certificado por instituciones internacionales además tienen mucha experiencia en cada una de sus especialidades y nos acomodamos a los horarios y disponibilidades de nuestros clientes.
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