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Cobertura de Riesgos de Trabajo para el Régimen Especial del Personal de Casas Particulares | MARTIN BENITEZ
InicioCobertura de Riesgos de Trabajo para el Régimen Especial del Personal de Casas Particulares
Cobertura de Riesgos de Trabajo para el Régimen Especial del Personal de Casas Particulares
septiembre 16, 2014 septiembre 16, 2014 ambenitez
Resolución Ministerial 2.224/14
Emitida el 5 de Septiembre de 2014
Boletín oficial, 11 de Septiembre de 2014
Obligación del Empleador de Personal de Casas Particulares de tomar cobertura con la Aseguradora de Riesgos del Trabajo. Contenido de los contratos de afiliación. Intercambio de datos entre la S.R.T. y las A.R.T. Traspaso. Rescisión. Reintegros por el pago de prestaciones dinerarias.
Resolución 2224/2014
Bs. As., 5/9/2014
Fecha de Publicación: B.O. 11/09/2014
VISTO el Expediente Nº 99.636/14 del Registro de la SUPERINTENDENCIA DE
RIESGOS DEL TRABAJO (S.R.T.), las Leyes Nº 24.557, Nº 26.773, Nº 26.844, el Decreto Nº 467 de fecha 01 de abril de 2014, y las Resoluciones S.R.T. Nº 463 de fecha 11 de mayo de 2009, Nº 741 de fecha 17 de mayo de 2010, y
Que en atención a lo mencionado en el considerando precedente, correspondería determinar los aspectos relativos al contenido de los contratos de afiliación de Empleadores de Casas Particulares, como así también al intercambio de datos correspondientes a dichos contratos entre la S.R.T. y las A.R.T., traspaso, rescisión, reintegros por el pago de prestaciones dinerarias, etc.Que, asimismo, resultaría necesario establecer el procedimiento a aplicar cuando el empleador registre pagos de cuotas al Sistema de Riesgos del Trabajo, pero no haya tomado cobertura con una A.R.T. determinada.
Que la Gerencia de Asuntos Legales ha tomado la intervención que le corresponde.Que la presente se dicta en uso de las atribuciones otorgadas por el apartado 3° del artículo 27, artículo 36 de la Ley Nº 24.557 y artículo 74 del Decreto Nº 467/14.
ARTICULO 1° — Apruébase la Solicitud de Afiliación de Empleadores de Personal de Casas Particulares (S.A. – E.P.C.P.) y el Contrato Tipo de Afiliación de Empleadores de Personal de Casas Particulares (C.T.A. – E.P.C.P.), que como Anexos I y II, respectivamente, forman parte integrante de la presente resolución.
Las condiciones generales exigidas en el C.T.A – E.P.C.P, no podrán ser alteradas por las partes.
ARTICULO 2° — Cuando el empleador registre, en forma simultánea, trabajadores del Régimen Especial de Casas Particulares y trabajadores del Régimen General, la cobertura de Riesgos del Trabajo de todos los trabajadores se regirá a través del Contrato Tipo previsto en la Resolución de la SUPERINTENDENCIA DE RIESGOS DEL TRABAJO (S.R.T.) Nº 463 de fecha 11 de mayo de 2009, respetando las
particularidades establecidas para cada régimen.
ARTICULO 8° — La A.R.T. podrá rescindir un contrato por falta de pago, siempre que se den las condiciones establecidas en el artículo 18 del Decreto Nº 334 de fecha 01 de abril de 1996 y previa verificación de que el empleador mantenía personal activo
para los períodos en los cuales no ingresó aportes.
ARTICULO 10. — El plazo para implementar la Solicitud de Afiliación de Empleadores de Personal de Casas Particulares (S.A. – E.P.C.P.) y el Contrato Tipo de Afiliación de Empleadores de Personal de Casas Particulares (C.T.A – E.P.C.P.), que como Anexos I y II, forman parte integrante de la presente resolución, será de TRES (3) meses contados a partir de la publicación de la presente. Hasta tanto, para la afiliación
de los Empleadores de Personal de Casas Particulares, las Aseguradoras podrán utilizar los instrumentos establecidos por el Anexo I y II de la Resolución S.R.T. Nº 463/09.
ARTICULO 13. — Comuníquese, publíquese, dése a la Dirección Nacional del Registro Oficial para su publicación y archívese. —
Dr. JUAN H. GONZALEZ GAVIOLA. Superintendente de Riesgos del Trabajo.
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References: Resolución 

Resolución 
 artículo 27
 artículo 36
 artículo 74
 Resolución 
 artículo 18
 Resolución