Source: https://www.volkssolidaritaet-leipzig.de/registrierung/
Timestamp: 2019-10-18 09:01:53+00:00

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Registrierung - Volkssolidarität Stadtverband Leipzig e.V.
Die Registrierung erfolgt für den internen Bereich der Webseite. Die Nutzung ist ausschließlich für Mitarbeiter in einem bestehenden Beschäftigungsverhältnis mit dem Volkssolidarität Stadtverband Leipzig e.V. vorgesehen. Die nachfolgende Datenerhebung ist zur ordnungsgemäßen Verwaltung der Registrierung erforderlich und wird nur für diesen Zweck verarbeitet.
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Betroffenenrechte (Artikel 12 DSGVO)
Wenn Sie uns gegenüber ein Betroffenenrecht geltend machen, haben wir die auf Ihren Antrag hin ergriffenen Maßnahmen in präziser, transparenter, verständlicher und leicht zugänglicher Form an Sie zu übermitteln. Haben wir begründete Zweifel an Ihrer Identität, dürfen wir zunächst zusätzliche Informationen zur Überprüfung Ihrer Identität anfordern. Dies ist auch deshalb wichtig, weil Ihre Daten schließlich nicht an unbefugte Dritte übermittelt werden sollen. Zwar haben wir unverzüglich, spätestens jedoch innerhalb eines Monates auf Ihren Antrag zu reagieren. Sofern Gründe dafür vorliegen und Ihnen diese mitgeteilt werden, kann die Frist jedoch um zwei weitere Monate verlängert werden. Alle Mitteilungen und Maßnahmen, welche wir entsprechend Ihrem Antrag vornehmen, haben grundsätzlich unentgeltlich zu erfolgen. In Fällen von häufiger Wiederholung oder offenkundig unbegründeten Anträgen können wir jedoch ein angemessenes Entgelt verlangen oder uns sogar weigern, tätig zu werden.
Grundsätzlich haben Sie das Recht, durch formfreien Antrag und ohne Begründung unter der im Impressum angegeben Adresse eine Bestätigung darüber zu verlangen, ob und welche personenbezogenen Daten wir von Ihnen verarbeiten. Hierbei haben wir Ihnen u. a. auch die Verarbeitungszwecke, die Empfängerinnen und Empfänger sowie die Herkunft Ihrer Daten mitzuteilen. Je nach Sachverhalt kann die Auskunft schriftlich, elektronisch oder auf Ihren Wunsch hin mündlich erteilt werden. Haben wir eine große Menge von Daten über Sie gespeichert, können wir verlangen, dass Sie die Informationen oder Verarbeitungsvorgänge, auf die sich ihr Auskunftsverlangen bezieht, benennen. Wir dürfen die Auskunft verweigern, wenn dadurch ihre Rechte bzw. die Rechte anderer Personen beeinträchtigt würden, z. B. wenn Geschäftsgeheimnisse oder Rechte Dritter betroffen sind.
Sofern wir unrichtige oder unvollständige Daten über Sie speichern, haben Sie grundsätzlich ein Recht auf unverzügliche Berichtigung oder Vervollständigung Ihrer Daten. Unrichtig sind die Daten, wenn sie inhaltlich unwahr sind, und unvollständig, wenn sie derart lückenhaft sind, dass der mit der Verarbeitung verfolgte Zweck nicht (mehr) erreicht werden kann. Unverzüglich bedeutet in der Regel, dass wir, wenn die Voraussetzungen erfüllt sind und keine Ausnahmen eingreifen, Ihrem Antrag innerhalb von zwei Wochen nachkommen sollten.
Wenn die Voraussetzungen des Art. 17 DSGVO vorliegen und keine Ausnahmen greifen, können Sie von uns die unverzügliche Löschung Ihrer Daten verlangen. Ein Recht auf Löschung kann beispielsweise dann bestehen, wenn Ihre Daten für die Zwecke, für die sie erhoben wurden, nicht mehr erforderlich sind oder die Daten von uns unrechtmäßig verarbeitet wurden. Auch wenn die Datenverarbeitung allein auf der Grundlage Ihrer Einwilligung erfolgte und Sie diese widerrufen haben, haben Sie grundsätzlich das Recht auf Löschung dieser Daten. Nicht gelöscht werden können Daten insbesondere, wenn sie gesetzlichen Aufbewahrungsfristen unterliegen. Solche können sich z. B. aus dem Handelsgesetzbuch oder der Abgabenordnung ergeben.
In bestimmten Fällen haben Sie das Recht, von uns die Einschränkung der Verarbeitung Ihrer Daten zu verlangen. Dies kommt etwa dann in Betracht, wenn Sie die Richtigkeit Ihrer personenbezogenen Daten bei uns bestreiten oder Sie gegen die Verarbeitung Widerspruch eingelegt haben. Wir müssen dann sicherstellen, dass die Daten nicht mehr weiterverarbeitet oder verändert werden können, beispielsweise durch eine Sperrung oder bei veröffentlichten Daten durch eine vorübergehende Entfernung von der Webseite. Bei einem Anspruch auf Einschränkung dürfen diese personenbezogenen Daten – von ihrer Speicherung abgesehen – nur noch mit Ihrer Einwilligung, zur Durchsetzung von Rechtsansprüchen, zum Schutz der Rechte einer anderen Person oder aus Gründen eines wichtigen öffentlichen Interesses verarbeitet werden.
Das Recht auf Datenübertragbarkeit soll Ihnen bei einer automatisierten Verarbeitung Ihrer Daten eine bessere Kontrolle über Ihre Daten bieten, aber auch einen Wechsel zu einer anderen verantwortlichen Stelle (z. B. Anbieterwechsel) unkompliziert ermöglichen. Voraussetzung ist, dass Sie Ihre personenbezogenen Daten der verantwortlichen Stelle selbst gegeben haben und die Daten aufgrund Ihrer Einwilligung oder zur Vertragserfüllung verarbeitet werden. Gegenüber öffentlichen Stellen besteht dieses Recht daher nicht. Besteht das Recht auf Datenübertragbarkeit, können Sie von der verantwortlichen Stelle verlangen, dass sie die Daten in einem strukturierten, gängigen und maschinenlesbaren Format zur Verfügung stellt und ggf. direkt an die neue Anbieterin oder den neuen Anbieter übermittelt.
Unter bestimmten Umständen können Sie der Verarbeitung Ihrer Daten widersprechen, wenn Sie Gründe geltend machen können, die sich aus Ihrer besonderen Situation ergeben. Insbesondere können Sie gegenüber privaten Verantwortlichen widersprechen, soweit diese die Datenverarbeitung allein auf ein berechtigtes Interesse stützen. Wollen Sie widersprechen, müssen Sie aktiv werden und uns Ihre besonderen persönlichen Gründe mitteilen. Dies können z. B. besondere familiäre Umstände, aber auch schutzwürdige geschäftliche Geheimhaltungsinteressen sein. Das Widerspruchsrecht besteht allerdings dann nicht, wenn wir zwingende, in Artikel 21 DSGVO näher konkretisierte Gründe darlegen.
Beschäftigte der Volkssolidarität Stadtverband Leipzig e.V. können sich registrieren, um zusätzliche Funktionen zu nutzen (interner Bereich). Die dazu eingegebenen Daten verwenden wir nur zum Zwecke der Nutzung des jeweiligen Angebotes oder Dienstes, für den Sie sich registriert haben. Die bei der Registrierung abgefragten Pflichtangaben müssen vollständig angegeben werden. Anderenfalls werden wir die Registrierung ablehnen.
Die registrierten Mailadressen dürfen nur für die Nutzung des internen Bereichs und bei technisch notwendigen Änderungen genutzt werden.
Wir freuen uns über Ihr Interesse, sich bei uns zu bewerben (z.B. via Online-Bewerbung*, per E-Mail oder postalisch). Im Folgenden informieren wir Sie über Umfang, Zweck und Verwendung Ihrer im Rahmen des Bewerbungsprozesses erhobenen personenbezogenen Daten. Wir versichern, dass die Erhebung, Verarbeitung und Nutzung Ihrer Daten in Übereinstimmung mit geltendem Datenschutzrecht und allen weiteren gesetzlichen Bestimmungen erfolgt und Ihre Daten streng vertraulich behandelt werden.
Wenn Sie uns eine Bewerbung zukommen lassen, verarbeiten wir Ihre damit verbundenen personenbezogenen Daten (z. B. Kontakt- und Kommunikationsdaten, Bewerbungsunterlagen inkl. Anschreiben, Lebenslauf, Foto, Zeugnisse und Zertifikate, Notizen im Rahmen von Bewerbungsgesprächen etc.), soweit dies zur Entscheidung über die Begründung eines Beschäftigungsverhältnisses erforderlich ist. Rechtsgrundlagen hierfür sind § 26 BDSG (Anbahnung eines Beschäftigungsverhältnisses), Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO (allgemeine Vertragsanbahnung) und Art. 6 Abs. 1 lit. a DSGVO (Einwilligung). Enthält Ihre Bewerbung besondere Kategorien personenbezogener Daten (bspw. Angaben zum Familienstand, Angaben zur Gesundheit, ein Foto, ähnlich sensible Daten gem. Art. 9 DSGVO), so gehen wir von Ihrer Einwilligung zur Verarbeitung, welche jederzeit widerrufbar ist, aus. Diese Einwilligung dient dazu, die Bewerbung in ihrer vorliegenden Form berücksichtigen zu können. Die Daten werden keine Berücksichtigung im Bewerbungsprozess finden, soweit nicht eine gesetzliche Verpflichtung hierfür besteht.
Sie können auch eine, um die besonderen Kategorien personenbezogener Daten bereinigte Bewerbung einreichen, ohne, dass dies Auswirkungen auf Ihre Chancen im Bewerbungsverfahren hat.
Ihre personenbezogenen Daten werden innerhalb unseres Stadtverbandes mit unseren verschieden Standorten und Einrichtungen ausschließlich an Personen weitergegeben, die an der Bearbeitung Ihrer Bewerbung und der Stellenbesetzung beteiligt sind.
Sofern die Bewerbung erfolgreich ist, werden die von Ihnen eingereichten Daten auf Grundlage von § 26 BDSG und Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO zum Zwecke der Durchführung des Beschäftigungsverhältnisses in unseren Datenverarbeitungssystemen gespeichert und Ihrer Personalakte beigefügt.
Wenn wir Ihnen kein Stellenangebot unterbreiten können, Sie ein Stellenangebot ablehnen, Ihre Bewerbung zurückziehen, Ihre Einwilligung zur Datenverarbeitung widerrufen oder uns zur Löschung der Daten auffordern, werden die von Ihnen übermittelten Daten inkl. ggf. verbleibender physischer Bewerbungsunterlagen (i.d.R. nur Anschreiben, Schriftverkehr und Notizen) nur für maximal 6 Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens gespeichert bzw. aufbewahrt (Aufbewahrungsfrist), um die Einzelheiten des Bewerbungsprozesses im Falle von Unstimmigkeiten nachvollziehen zu können (Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO).
Eine Aufbewahrung und Speicherung für zukünftige oder andere Stellenausschreibungen erfolgt ausschließlich nur mit Ihrer ausdrücklichen Zustimmung.
Wir haben diverse technische und organisatorische Vorkehrungen getroffen um Ihre Bewerbung und die im Rahmen Ihrer Bewerbung erhobenen Daten vor Manipulation und unberechtigten Zugriffen zu schützen.
Sie haben uns gegenüber hinsichtlich Ihrer personenbezogenen Daten das Recht auf Auskunft, Recht auf Berichtigung oder Löschung, das Recht auf Einschränkung der Verarbeitung, das Recht auf Widerspruch nach Einwilligung sowie ein Beschwerderecht beim Sächsischen Datenschutzbeauftragten als Aufsichtsbehörde.
Name und Kontaktdaten des Verantwortlichen gem. DSGVO
Geschäftsführerin Christine Manz
Telefon: 0341 35055 -122
Telefax: 0341 35055 - 232
Kontaktdaten Datenschutzbeauftragte bei Anliegen, Beschwerden oder Fragen:
Datenschutzbeauftragte - Frau Teske
Telefon: 0341 35055 -130

References: Art. 17
 § 26
 Art. 6
 Art. 6
 Art. 9
 § 26
 Art. 6