Source: http://echeverria-ezeiza.blogspot.com/2016/06/
Timestamp: 2017-07-23 00:45:47+00:00

Document:
SUTEBA ECHEVERRIA-EZEIZA: junio 2016
CTERA PARTICIPÓ DE LA REUNIÓN DE LA PARITARIA NACIONAL DOCENTE 23/06/2016
El jueves 23 de junio fue convocada una reunión de la Paritaria Nacional Docente. Participaron los cincos sindicatos nacionales y estuvo
presente el Ministro de Educación de la Nación Esteban Bullrich con miembros de su gabinete.
CTERA estuvo representada por Luis Branchi, Sec. de Acción Social; Miguel Duhalde, Sec. de Educación, y Alejo Demichelis, Sec. de Prensa.
La CTERA hizo los siguientes reclamos al Ministro de Educación:
Nuevamente volvió a plantear la situación en Tierra del Fuego, reclamando que el Ministerio arbitre urgentemente ámbitos de diálogo para solucionar el conflicto educativo.
La continuidad de la discusión del Convenio Colectivo de los Trabajadores de la Educación.
Que se convoque urgentemente a la Comisión Técnica de formación docente.
Ante la grave represión ocurrida en Oaxaca, México, donde fueron asesinados 12 maestros, que el Gobierno Nacional informe al Gobierno de México del repudio y rechazo de las organizaciones sindicales docentes ante los brutales hechos ocurridos.
Se informó que los sindicatos docentes nucleados en la IEAL (Internacional de la Educación para América Latina) están enviando notas al Gobierno de México repudiando la asesina represión.
EN EL DIA DE LA FECHA EL CUERPO DE DELEGADOS DEL SUTEBA NOS MOVILIZAMOS NUEVAMENTE AL CONSEJO ESCOLAR DE EZEIZA. ESTA ACCION QUE SE LLEVO A CABO EN TODOS LOS DISTRITOS DE LA PCIA DE BS.AS Y TUVO COMO OBJETIVO LLEVAR LAS DEMANDAS DE SAE, INFRAESTRUCTURA, TRANSPORTE ESCOLAR Y CARGOS FALTANTES.
PREVIAMENTE SE REALIZO LA REUNION DE DELEGADOS QUE RESOLVIÓ:
- REPUDIO POR LOS DOCENTES ASESINADOS EN MÉXICO POR OPONERSE A LA REFORMA EDUCATIVA DEL PRESIDENTE PEÑA NIETO. LA CTERA LLEVARA A CABO UN ACTO DE REPUDIO FRENTE A LA EMBAJADA DE MEXICO.
- REPUDIO AL ACCIONAR INTIMIDATORIO DE LAS FUERZAS DE SEGURIDAD PCIAL EN REUNION DE SUTEBA CON LA DGCYE.
- REPUDIO A LA PERSECUCIÓN DE SILVINA PANARESE VICE DIRECTORA DE LA EP 40 DE NECOCHEA POR SU POSICIONAMIENTO POLÍTICO EN EL ACTO DEL DIA DE LA BANDERA.
- REPUDIO Y SOLIDARIDAD CON LOS TRABAJADORES DE LA EMPRESA RECUPERADA RB REPRIMIDOS AYER EN LA LOCALIDAD DE MARTINEZ.
SE INFORMO RESPECTO DE LA POF Y LOS CARGOS DOCENTES FALTANTES, LA SITUACIÓN DE LAS JUBILACIONES DE OFICIO QUE GRACIAS AL ACCIONAR DEL SUTEBA EL GOBIERNO RETROCEDIO EN ESA DECISIÓN.
SE DIO INFORME SOBRE RESULTADO DE LA REUNION DE LA COMISION TÉCNICA DE CONDICIONES DE TRABAJO Y SALUD LABORAL Y LA CONVOCATORIA DE LA COMISION TÉCNICA SALARIAL.
FELICITACIONES A TODOS LOS DELEGADOS QUE ACERCARON LOS RELEVAMIENTOS DE SAE, INFRAESTRUCTURA, TRANSPORTE ESCOLAR Y POLÍTICAS SOCIOEDUCATIVAS QUE FUERON PRESENTADAS AL CONSEJO ESCOLAR Y HECHOS PUBLICOS EN EL ACTO.
POR ULTIMO SE DEFINIO CONTINUAR CON EL PETITORIO POR UNA NUEVA LEY DE FINANCIAMIENTO QUE LLEVA ADELANTE LA CTERA.
APOYAR Y PARTICIPAR EN LAS MOVILIZACIONES CONTRA EL TARIFAZO, AJUSTE Y DESPIDOS EN CONJUNTO CON LA CTA Y LA CGT, Y LA MARCHA FEDERAL QUE SE REALIZARA EN DISTINTOS PUNTOS DEL PAIS EL 17 DE AGOSTO PROXIMO HACIA BS.AS.
CON LA UNIDAD DE LOS TRABAJADORES EN LA ACCION
EL CUERPO DE DELGADOS SE CONSOLIDA
EL SUTEBA LUCHA Y SE ORGANIZA
EN EL DIA DE LA FECHA EL CUERPO DE DELEGADOS DEL SUTEBA JUNTO A ALUMNOS DE LOS CENTROS DE ESTUDIANTES Y PADRES NOS MOVILIZAMOS NUEVAMENTE AL CONSEJO ESCOLAR DE ESTEBAN ECHEVERRIA.
ESTA ACCION QUE SE LLEVO A CABO EN TODOS LOS DISTRITOS DE LA PCIA DE BS.AS TUVO COMO OBJETIVO LLEVAR LAS DEMANDAS DE SAE, INFRAESTRUCTURA, TRANSPORTE ESCOLAR
Y CARGOS FALTANTES.
ALLI MISMO REALIZAMOS LA REUNION DE DELEGADOS QUE RESOLVIÓ:
- REPUDIO POR LOS DOCENTES ASESINADOS EN MÉXICO POR OPONERSE A LA REFORMA EDUCATIVA DEL PRESIDENTE PEÑA NIETO. LA CTERA LLEVARA A CABO UN ACTO DE REPUDIO FRENTE A LA EMBAJADA DE MEXICO. - REPUDIO AL ACCIONAR INTIMIDATORIO DE LAS FUERZAS DE SEGURIDAD PCIAL EN REUNION DE SUTEBA CON LA DGCYE.
- REPUDIO A LA PERSECUCIÓN DE SILVINA PANARESE VICE DIRECTORA DE
LA EP 40 DE NECOCHEA POR SU POSICIONAMIENTO POLÍTICO EN EL ACTO DEL DIA
DE LA BANDERA. - REPUDIO Y SOLIDARIDAD CON LOS TRABAJADORES DE LA EMPRESA RECUPERADA RB REPRIMIDOS AYER EN LA LOCALIDAD DE MARTINEZ.
APOYAR Y PARTICIPAR EN LAS MOVILIZACIONES CONTRA EL TARIFAZO, AJUSTE Y DESPIDOS EN CONJUNTO CON LA CTA Y LA CGT, Y LA MARCHA FEDERAL QUE SE REALIZARA EN DISTINTOS PUNTOS DEL PAIS EL 17 DE AGOSTO PROXIMO HACIA BS.AS. CON LA UNIDAD DE LOS TRABAJADORES EN LA ACCION EL CUERPO DE DELGADOS SE CONSOLIDA
SUTEBA CONVOCA
viernes 24 de junio TEMARIO: COYUNTURA PROVINCIAL Y DISTRITAL
ACCIONES CON EL FRENTE GREMIAL
INFORME DE NECESIDADES DE TU ESCUELA
DELEGADOS ESCUELAS DE ECHEVERRIA EN SUTEBA SEDE ECHEVERRIA. ( M.ALEGRE 122)
DELEGADOS ESCUELAS EZEIZA : SUB SEDE EZEIZA ( ZENAVILLA 150)
SUSPENSIÓN DE LA APLICACIÓN DE LOS CESES DE OFICIO
A partir de la presentación impulsada por el FGDB, la Jueza María
Ventura Martínez, titular del Juzgado Contencioso N° 4 a cargo del Juzgado Contencioso N° 2 de la ciudad de La Plata, ordenó la suspensión de la aplicación de las resoluciones 204 y 220 de la Dirección General de Cultura y Educación, por las cuales se disponía el cese de oficio para docentes.
En consecuencia, a la fecha, se encuentran suspendidos los plazos y el cese correspondiente.
La medida es precautoria hasta la resolución definitiva de planteo judicial.
-- Secretaría de Comunicaciones S.U.T.E.B.A.
REPRESIÓN ASESINA EN OAXACA. CTERA REPUDIA ENÉRGICAMENTE LA REPRESIÓN EJERCIDA A DOCENTES POR LAS FUERZAS POLICÍACAS DE OAXACA MÉXICO 20/06/2016
En una protesta docente, convocada por la Coordinadora Nacional de Trabajadores de la Educación - CNTE - en Asunción Nochixtlán, trabajadores de la educación bloqueaban rutas en protesta contra una reforma educativa promulgada en 2013 - que contempla principalmente la evaluación de los maestros -, las fuerzas policiales reprimieron brutalmente a los docentes.La represión ejercida por 800 policías federales y estatales ocasionaron la muerte de seis personas -entre ellas un periodista - y 108 heridas,en el Estado de Oaxaca, sur de México.CTERA repudia enfáticamente este accionar represivo y se solidariza con los trabajadores de la educación de CNTE, México.Buenos Aires, 20 de junio de 2016JUNTA EJECUTIVA CTERA
COMISIÓN TÉCNICA DE CONDICIONES DE TRABAJO
FRENTE AL FIRME RECLAMO DE SUTEBA, AVANZAMOS
SUTEBA avanza en relación a la realización de las jornadas institucionales. El Sindicato plantea la licencia por violencia de género y discute la evaluación docente en el ámbito de la Comisión Técnica. Se define nueva agenda para la próxima reunión. 16/06/2016
El jueves 16 se llevó a cabo una nueva comisión Técnica de Condiciones de Trabajo en La Plata. En ésta, se dieron respuestas a algunos planteos
que SUTEBA, en particular y también con el FGDB en su conjunto, habían realizado en el encuentro anterior. Entre ellas, que se lleven a cabo las jornadas institucionales que están previstas por calendario docente.
Si bien SUTEBA planteó que las jornadas deben ser a partir de este mes,
las autoridades manifestaron que se realizarán a partir de agosto, septiembre, octubre, noviembre y dos en diciembre. "Para nosotros, los docentes, es fundamental recuperar este espacio de debate institucional y
de actualización y formación docente", sostuvo Cecchini.
Otra tema manifestado por SUTEBA, tomado por todo el FGDB, es trabajar en una
licencia especial por violencia hacia las mujeres. Sobre esto las autoridades manifestaron conformidad en abordar este tema de agenda, por
lo que está previsto una nueva reunión la semana próxima. El objetivo es que a la brevedad tengamos una licencia especial que resguarde a las compañeras que padecen estas situaciones.
En relación al tema de la evaluación docente, la gestión hizo público el compromiso de no avanzar en el tema, sin que sea discutido en el marco de la Comisión Técnica de Condiciones de Trabajo, dado su impacto en la carrera laboral docente.
Otro tema abordado fue sobre las dificultades existentes para que los acuerdos salariales que han resuelto inequidades en cargos puntuales, sean percibidos por los jubilados en esos casos, de manera automática. Autoridades del IPS presentes se comprometieron a celebrar un convenio con el DGCyE para adecuar esos nuevos conceptos salariales y asegurarse que ningún jubilado demore en el cobro del acuerdo salarial al que arribemos.
En relación al Programa Nacional de Formación Permanente,
el SUTEBA exigió la convocatoria a la Comisión Mixta que está prevista por resolución y acta acuerdo, y que garantiza la puesta en marcha del acuerdo paritario nacional de formación.
En representación de SUTEBA asistieron la Delegada Paritaria Marta Suárez y la Subsecretaria Gremial Cecilia Cecchini, sumado a la presencia de representantes del resto de los sindicatos y la participación de miembros de la DGCyE y del
Quedan pendientes de ser trabajados otros
temas planteados en la agenda: situación laboral de los MG de Jornada Completa (reconocimiento de las 8 hs en carácter de titular), situación de los recalificados, licencia por causas particulares, licencia para los Delegados de Escuela y situación de los docentes que se desempeñan en contexto de encierro.
Estas fueron las temáticas abordadas en la Comisión; desde el SUTEBA creemos que el trabajo conjunto y constante del FGDB y de nuestra organización, hace posible el avance en cuestiones
referidas a las condiciones de trabajo de los Trabajadores de la Educación de la Provincia de Buenos Aires.
Resuelven algunas problemáticas y acuerdan nuevas reuniones
AVANCES EN LA COMISIÓN TÉCNICA PARITARIA DE SALUD LABORAL 16/06/16
El día 16 de junio a las 14 hs, en la DGCyE de la Ciudad de La Plata, tuvo lugar la Segunda Reunión del año de la Comisión Técnica Paritaria de Salud Laboral , donde el Gobierno Provincial dio respuesta a algunos de los temas planteados por SUTEBA y el FGDB en su conjunto
El primer tema abordado fue el requisito de aptitud psicofísica para acceder a la estabilidad laboral. Las autoridades de la DGCyE plantearon
la decisión de avanzar, en un corto plazo, en la realización de preocupacionales a todos los docentes que ingresan por primera vez al sistema educativo. En este punto el SUTEBA resaltó que la realización de los preocupacionales es una obligación del Estado y no puede separarse de la realización de los exámenes periódicos que permiten la detección precoz de enfermedades vinculadas a las condiciones de trabajo
y que implican, por lo tanto, el cuidado de la salud de los Trabajdores.
Desde el SUTEBA aclararon que tanto los preocupacionales como los exámenes periódicos forman parte de los primeros acuerdos paritarios de salud laboral, firmados hace ya unos años. También informaron las autoridades la titularización de 8333 docentes a partir de la firma de siete actos resolutivos que dan por cumplimentada la aptitud psicofísica. Este universo abarca a todos aquellos docentes que han pre titulatizaron hasta el 31 de diciembre del
2015 e implica la estabilidad laboral de manera definitiva.
universo restante desde el SUTEBA se planteó la necesidad de una comunicación clara desde la DGCyE de cuál es el procedimiento a seguir, habida cuenta de las dificultades en el funcionamiento del SIAPE. "La respuesta debe contemplar la posibilidad de resolver la situación local o
regionalmente ya que es inadmisible que un compañero o compañera viaje cientos de kilómetros para realizar el apto psicofísico, costeando los viáticos de su bolsillo. Tampoco podemos aceptar que se paguen de manera
particular los estudios, o se realicen a traves de la obra social que en definitiva es pagarlos tamién del bolsillo de los trabajadores" afirmaron desde el SUTEBA
En cuanto al tema Prestataria, a partir de las denuncias y reclamos realizados por el SUTEBA, se comenzaron a realizar auditorías en los territorios, para monitorear su funcionamiento. Otro tema abordado fue el referido al Autoseguro
de la Pcia de Buenos Aires (ART). En este punto los Sindicatos del FGDB
plantearon la necesidad de un espacio de intersección entre ambas comisiones (condiciones laborales y salud laboral) para abordar las múltiples situaciones que se generan con la implemetación de la Ley de Riesgos del Trabajo y el Autoseguro. Quedó convocado así para el jueves próximo ese espacio de trabajo con un abanico de temas que van desde la calidad de las prestaciones médicas, el cumplimiento de la Resolución de
la SRT sobre disfonías profesionales, toda la problemática de la recalificación laboral y una serie de temas más que se irán ordenando a partir del intercambio que allí se genere.
Por último, a los reclamos ya presentados anteriormente, se sumó la exigencia de SUTEBA y de su Secretario General, Roberto Baradel, por una convocatoria urgente a
un Comité de Emergencia Interministerial para abordar políticas de prevención y seguimiento de la situación sanitaria en la Provincia de Buenos Aires, a raíz de la Gripe A. La DGCyE se comprometió a convocar dicho Comité el jueves próximo a las 13 hs.
En representación del SUTEBA participaron las Delegadas Paritarias VIlma Alvarado, Mariana Molteni, Leonor Quevedo y Ester Gómez Bermejo.
El objetivo de la misma es tratar de impedir perjuicios, entre otros:
· La adhesión compulsiva al régimen de la ley 12.950, que genera
el cobro del 60% del sueldo por período indeterminado de tiempo.
· La falta de entrega del Código Jubilatorio.
· El cese compulsivo al 30 de junio de 2016.
· La pérdida del cobro del FONID.
· La imposibilidad de acceder al mejor cargo.
· La pérdida del aguinaldo.
· La jubilación por ANSES si no hay mayor antigüedad en provincia.
· La pérdida de la continuidad del IOMA
· La pérdida de los seguros
LA LUCHA GREMIAL ES LA LUCHA DE TODOS.
El Frente Gremial Docente Bonaerense presentó esta mañana una demanda cautelar solicitando dejar sin efecto las resoluciones 204 y 220/16 de la DGCyE que avasallan los derechos sobre los beneficios jubilatorios de
los trabajadores docentes .
Las resoluciones publicadas en el Boletín Oficial de la Provincia de Buenos Aires el pasado 7 de junio, determinan el cese compulsivo de más de 1500
docentes a quienes no se les garantiza el beneficio máximo de la jubilación, cercenando sus Derechos con un anticipo jubilatorio, cuyo monto se determinará en un 60% del sueldo básico, antigüedad y cifras remunerativas del último cargo desempeñado, sin aumentos, incentivo docente, ni aguinaldo.
La demanda recayó en el Juzgado Contencioso Administrativo N°2 de la Ciudad de La Plata.
El SUTEBA al frente de la lucha en unidad con todos los Trabajadores!
¡Ni un derecho vulnerado!
Ante la situación sanitaria en la Provincia de Buenos Aires SUTEBA EXIGE CONVOCATORIA URGENTE A COMITÉ DE EMERGENCIA INTERMINISTERIAL 13/06/2016
Ante el protocolo de prevención en las escuelas emitido por el Ministerio de Salud el 1 de junio del 2016, el SUTEBA exige la convocatoria urgente a un comité de emergencia interministerial para abordar políticas de prevención y seguimiento de la situación sanitaria en la Provincia de Buenos Aires, y el pedido con carácter de urgente también de una reunión al Ministro de Salud de la Provincia y al Director General de Escuelas.
- Provisión de artículos de higiene personal y de artículos de limpieza para los establecimientos educativos
(jabón, detergente, lavandina, etc); - Asegurar la provisión de agua potable en todos los establecimientos educativos; - La resolución de las problemáticas de infraestructura y la provisión de sistemas de calefacción en todas las escuelas;
- Provisión de equipamiento para los trabajadores auxiliares para el proceso de manipulación de alimentos y de limpieza de las escuelas; -
Urgente otorgamiento de los cupos de comedores escolares según las necesidades de los establecimientos educativos y la garantía de una dieta saludable para todos los estudiantes; - Articulación de las instituciones educativas con los centros de salud; - Provisión y accesibilidad de vacunas garantizando cobertura de grupo de y en riesgo.
Reunión e La Plata por salarios adeudados
POR LOS FUERTES RECLAMOS DE SUTEBA, AVANZA EL PAGO DE LOS SUELDOS DE LOS TRABAJADORES En el día de la fecha, la Secretaría Gremial del SUTEBA se presentó en la Dirección de Negociaciones Colectivas junto a un grupo de compañeros de distintos distritos de la provincia para reclamar por los sueldos adeudados de los docentes. 14/06/2016
Los Secretarios Gremiales plantearon dos problemáticas. Por un lado, el
cobro de los docentes del Plan Fines II y, por el otro, las irregularidades del sistema que, al no estar resueltas, afectan el cobro
mensual de los Trabajadores de la Educación.
Los reclamos presentados por el Sindicato hicieron posible la carga a Contralor de los docentes que estuvieron presentes; lo que permitirá que se realice el pago correspondiente.
Además, la Dirección se comprometió a pagar los sueldos del Plan Fines II durante el mes en curso.
EN EL CASO DEL SUTEBA ECHEVERRIA - EZEIZA SE CARGO A TODOS LOS COMPAÑEROS QUE PRESENTARON RECLAMOS EN LA SECCIONAL COMO ASI TAMBIEN LOS
COMPAÑEROS QUE TRABAJAN EN EL PROGRAMA FINES 2. ANTE CUALQUIER DUDA ACERCARSE A LA SECCIONAL Cecilia Cechini, Subsecretaria Gremial,
declaró: "Es un sistema que tiene que empezar a dar respuestas y garantizar el pago en tiempo y forma de los docentes de toda la Provincia de Buenos Aires"
Dadas las circunstancias, SUTEBA exigió un anticipo para aliviar la espera de los docentes; una liquidación parcializada para que los compañeros queden exceptuados de pagar Ganancias a causa de cobrar los meses adeudados juntos; y la efectivización inmediata del aumento de las asignaciones familiares que,
a pesar de haber sidos anunciados por la Gobernadora, aún no se concretaron.
El Director de Negociaciones Colectivas, Miguel Garófalo, recibió a los compañeros del Sindicato, entre los que se encontraban: Marcela Escobar, Pablo Arias, Sandra Ramal, Leonardo Mesa y
Pedro Ponce.
SUTEBA se compromete en seguir realizando acciones para que no se vulneren los derechos de ningún Trabajador de la Educación.
14 DE JUNIO DE 2016 EN UNA IMPORTANTE MOVILIZACION QUE CONCENTRO ESTUDIANTES, PADRES Y DOCENTES DE LA EES 1 “ NACIONES UNIDAS” EN LA PUERTA DEL CONSEJO ESCOLAR, EL SUTEBA Y SUS DELEGADOS DEL NACIONES SE HIZO PRESENTE Y ACOMPAÑO EL RECLAMO DE INFRAESTRUCTURA DE ESE ESTABLECIMIENTO.
LAS AUTORIDADES DEL CONSEJO ESCOLAR SE COMPROMETIERON A RESOLVER EL PROBLEMA DE ELECTRICIDAD EN LA PLANTA ALTA Y LAS PERDIDAS EN LOS BAÑOS Y
A REVISAR LA CALDERA QUE BRINDA CALEFACCION.
EL SECRETARIO GENERAL DEL SUTEBA ANIBAL BALMACEDA, ACOMPAÑADO DE LA SECRETARIA DE SALUD GRACIELA ARCE Y DE FORMACION POLITICA TETE CASTILLO, EXPRESO EL COMPROMISO DE QUE EN CASO DE QUE, NO SE RESUELVA EN EL DISTRITO, A ACOMPAÑAR A UNA REPRESENTACION DE LA COMUNIDAD EDUCATIVA, ESTUDIANTES, PADRES Y PROFESORES DEL NACIONES UNIDAS.
EN EL DIA DE LA FECHA EL SECRETARIO GENERAL DE SUTEBA ANIBAL BALMACEDA Y LA SECRETARIA DE FORMACION POLITICA TETE CASTILLO ACOMPAÑARON A LOS TRABAJADORES DEL PROGRAMA ORQUESTAS JUVENILES ESCOLARES EN LA FIRMA DEL CONTRATO EN LA SECRETARIA DE CULTURA DEL MUNCIPIO DE ECHEVERRIA Y UNA REPRESENTANTE DE POLITICAS SOCIOEDUCATIVAS DE LA DGCYE DE LA PCIA.
CABE RECORDAR QUE ESTE PROGRAMA QUE FUE DESARTICULADO POR EL GOBIERNO NACIONAL FUE TRANSFERIDO A LA PCIA.
DIAS PASADOS HABIAMOS SOLICITADO AL CONSEJO DELIBERANTE QUE SAQUE UNA ORDENANZA DE INTERES PUBLICO MUNICIPAL PARA QUE ESTOS TRABAJADORES RECIBAN SUS SALARIOAS ADEUDADOS HASTA ESPERAR LA RESOLUCION PROVINCIAL.
FINALMENTE HOY SE CONCRETO LA FIRMA DEL CONTRATO LABORAL HASTA DICIEMBRE.
VA AQUÍ NUESTRO COMPROMISO COMO ORGANIZACIÓN SINDICAL EN SEGUIR PELEANDO LA ESTABILIDAD LABORAL DE ESTOS COMPAÑEROS QUE PRODUCEN MARAVILLAS CON LOS PIBES EN LA ESCUELA PUBLICA
Después de una larga lucha, reconocen al Programa Nacional de Coros y Orquestas del Bicentenario
En el día de la fecha, representantes del SUTEBA junto al Colectivo de Trabajadores del Programa, se reunieron con el Director de Negociaciones
Colectivas, Miguel Garófalo, y la Directora Provincial de Política Socioeducativas, Aurelia Furnari .
La reunión se realizó para exigir
la resolución inmediata de las diferentes cuestiones que ponen en serio riesgo la continuidad del Programa Nacional de Coros y Orquestas del Bicentenario, tales como el pago de los salarios adeudados, la firma de los contratos y la regulación del desarrollo del proyecto en las escuelas.
Representantes de los diferentes distritos de la Provincia de Bs As pudieron plantear las complejas situaciones por las que están atravesando y la urgencia de sus demandas, señalando que "hoy
la continuidad del programa sólo está garantizada por el compromiso de sus trabajadores".
En ese sentido, la Sub-Secretaria de Educación
y Cultura del SUTEBA, Mariana Cattaneo, expresó: "Las autoridades no pueden esperar más la firma del convenio con Nación para pagar los salarios de lxs trabajadorxs que se están desempeñando en las escuelas de la provincia de Bs As. La partida para ese pago fue girada en marzo; por lo tanto, deben arbitrar los medios para efectivizarlo."
Luego de varios meses de acciones distritales, de planteos a las autoridades nacionales y provinciales, y de demandar la convocatoria de una reunión donde pudieran abordarse integralmente todas las cuestiones a
resolver; hoy se dio un paso fundamental para garantizar los derechos de lxs trabajadorxs y de lxs pibxs que forman parte del Programa.
La Secretaria de Cultura y Educación de SUTEBA, Silvia Almazán, expresó
que "A la negativa inicial de las autoridades de la DGCyE de resolver estas demandas, luego de la firme posición asumida por los trabajadores y
el SUTEBA y tras la realización de un cuarto intermedio a fin de que las autoridades gestionaran las respuestas a nuestros reclamos; logramos
que se asuma el compromiso de la regularización inmediata de los contratos y el inicio del proceso de pago de los salarios adeudados".
Estos avances plantean el desafío de seguir peleando por más conquistas
laborales, salariales y derechos para lxs docentes del Programa de Coros y Orquestas; así como la implementación integral del mismo. SUTEBA siempre defendiendo los derechos de lxs trabajadorxs.
EL DIA MIÉRCOLES 8 DE JUNIO EL SUTEBA PARTICIPO
DE LA REUNION DE UEGD DONDE ESTUVIERON PRESENTES JEFATURA DISTRITAL, CONSEJO ESCOLAR, LA SAD, INSPECTORES Y OTROS GREMIOS.
EN LA REUNION PLANTEAMOS LA NECESIDAD DE COBERTURA URGENTE DE TODOS LOS CARGOS
QUE POR RESOLUCIÓN CORRESPONDEN PARA CADA NIVEL. EN ESTE SENTIDO RECALCAMOS LA IMPORTANCIA DE CUBRIR LOS CARGOS DEL PRECEPTOR DE PRIMARIA.
ASIMISMO PLANTEAMOS LAS PROBLEMÁTICAS REFERIDAS A INFRAESTRUCTURA:
· CULMINACIÓN DE OBRAS, AULAS Y EDIFICIOS ( EP 11 ACORDAMOS EL MATENIMIENTO SEMANAL DE DESAGOTE DE POZOS Y EN EES1 EL MANTENIMIENTO MENSUAL DE CADA UNA DE LAS INSTALACIONES DE LA ESCUELA)
· INMEDIATA RESOLUCIÓN DE LA PROBLEMÁTICA DE CALEFACCIÓN: ARREGLO DE ESTUFAS, CONEXIONES DE GAS ( EXIGIMOS SE DECLARE EN SITUACIÓN DE EMERGENCIA LA EES 21).
· LA CONSTRUCCIÓN DE ESCUELAS PRIMARIAS Y SECUNDARIAS EN ESPECIAL EN 9 DE ABRIL, BARRIO LA VICTORIA Y PLAN FEDERAL
· SOLICITAMOS EL AUMENTO DE CUPO PARA COMEDORES ESCOLARES Y DMC
COMO SINDICATO EXIGIMOS LA RESOLUCIÓN INMEDIATA DE TODAS ESTAS PROBLEMÁTICAS PARA GARANTIZAR EL NORMAL FUNCIONAMIENTO DE LAS ESCUELAS DE ESTEBAN ECHEVERRIA.
DISTORSIONES EN EL BOLETÍN OFICIAL EN REFERENCIA A JUBILACIONES DE OFICIO 09/06/16
Ante la publicación del Boletín Oficial del martes 7 de junio del corriente y sus Resoluciones, el SUTEBA plantea que, en ellas, no se garantiza que se respete el derecho de acceder al beneficio máximo de la
jubilación de los docentes en cuestión, como así tampoco la continuidad
del haber mientras se tramita la Jubilación de Oficio.
SUTEBA sostiene que se debe garantizar el derecho a jubilarse habiendo alcanzado el máximo beneficio jubilatorio de su carrera docente, por ello el Sindicato deja en claro que dichas resoluciones vulneran:
.el acceso al beneficio jubilatorio máximo
.la continuidad del haber jubilatorio mientras tramita la Jubilación de Oficio .el cumplimiento del articulo 18 del Estatuto
Por lo tanto, SUTEBA exige que los docentes accedan a las condiciones de los todos los beneficios jubilatorios previstos en el Estatuto y deja
claro que se pone al frente del reclamo, para que no se vulnere ningún derecho de lxs Trabajadorxs de la Educación.
SUTEBA INAUGURA SU NUEVO HOTEL "23 DE MAYO"
09/06/2016El día 10 de junio, a las 20 hs en la
Ciudad de Mar del Plata, se realizará la inauguración del nuevo hotel "23 de mayo", con la presencia de Roberto Baradel, Secretario General de
SUTEBA.El hotel se encuentra ubicado en el Barrio de La Perla, a
sólo 3 cuadras del mar, y es la segunda unidad turística en Mar del Plata. Fue adquirido en el año 2015, cuenta con tres pisos y 56 habitaciones, que en total suman una capacidad para 120 pasajeros. Además, el edificio posee un comedor para 88 comensales y cocheras para 14 autos. Incluye
un régimen de Media Pensión y el servicio de carpa y sombrilla gratis en el cercano Balneario San Sebastián; como así también convenios con diferentes negocios de distintos rubros para que los afiliados accedan a
beneficios durante su estadía.Llevará ese nombre para recordar y conmemorar la Marcha Blanca y el día de lxs Trabajadorxs de la Educación.SUTEBA espera que todos sus afiliados puedan disfrutar de este beneficio; como así también acercarse a conocer el nuevo hotel.
CTERA EXIGE AL GOBIERNO NACIONAL QUE EXCEPTÚE DE PAGAR IMPUESTO A LAS GANANCIAS A LOS TRABAJADORES 08/06/2016
La CTERA exige al Gobierno Nacional que exceptúe de pagar el Impuesto a las Ganancias a los trabajadores.
El Gobierno de Mauricio Macri había prometido en su campaña electoral que iba a eximir de pagar el Impuesto a las Ganancias a los trabajadores.
Los trabajadores de la educación estamos viendo con estupor como este impuesto sigue golpeando los bolsillos de las familias
Exhortamos al Gobierno Nacional que arbitre en forma urgente las medidas para subsanar este impuesto al trabajo.
Asimismo exigimos que el Impuesto a las Ganancias se exceptúe de pagar con el próximo aguinaldo.
ANTE LA FALTA DE PAGO DEL INCENTIVO DOCENTE, EL FGDB DENUNCIA 08/06/2016
En el día de la fecha, el Frente Gremial Docente Bonaerense presentó una denuncia para que se proceda a la inmediata liquidación del incentivo docente comprendido en los haberes de mayo, el que fue abonado
de manera insuficiente, con el consiguiente e irreparable perjuicio que
esta situación ocasiona.
Se recibieron en las distintas Entidades Gremiales, numerosas denuncias de docentes que han percibido dicho incentivo de manera deficiente, distorsionando el acuerdo paritario alcanzado el presente año. Esto generó un descontento generalizado en la población docente que se ve materializado en la acción que llevan adelante los Sindicatos.
Además, se dejó expresamente aclarado que de ningún modo el FGDB va a aceptar excusas dilatorias, como así tampoco que de manera unilateral, inconsulta e ilegal, se modifique un Acuerdo Paritario, el que conforme la Ley obliga al Estado a su cumplimiento irrestricto.
Por último, se intimó un plazo perentorio de 48hs., para que se proceda a abonar los haberes adeudados, bajo apercibimiento de formular las denuncias de rigor.
SUTEBA, dentro del FGDB, defiende los derechos de las Trabajadoras y los Trabajadores de la Educación.
ENTRE EL 6 Y EL 10 DE JUNIO SE DESARROLLA LA ELECCION COMPLEMENTARIA DE DELEGADOS
EL FRENTE GREMIAL DOCENTE BONAERENSE RESOLVIÓ EXIGIR AL GOBIERNO PROVINCIAL LA INMEDIATA CONVOCATORIA
A LA COMISIÓN TÉCNICA SALARIAL
el día de la fecha se reunió el FGDB (AMET-FEB-SADOP-SUTEBA-UDA) para analizar la situación salarial docente en relación al impacto del aumento de la canasta alimentaria y de las tarifas. En consecuencia resolvió:
al Gobierno Provincial la inmediata convocatoria a la Comisión Técnica Salarial, cuyo funcionamiento debía haber sido permanente para abordar la estructura salarial.
la continuidad de las Comisiones de Condiciones Laborales y Salud Laboral y el abordaje de la Agenda ya planteada por el FGDB.
su preocupación por la situación de comedores escolares ante la reducción de la cantidad de cupos, de la baja calidad nutricional de los
alimentos y además estando sin resolución la creciente demanda de niños
y jóvenes para asistir a dicho servicio.
Reclamar el integral funcionamiento del IOMA y de OSDOP (SADOP).
el virtual congelamiento de Cargos Docentes, habiendo gran necesidad de
coberturas en la mayoría de las escuelas bonaerenses.
la inmediata implementación de las Jornadas Institucionales y del PNFP (Programa Nacional de Formación Permanente) y la convocatoria a los gremios docentes para abordar la agenda de políticas educativas en los ámbitos institucionales.
Denunciar el mal funcionamiento de las prestatarias.
negociación salarial en el inicio del año no es condición suficiente para sostener y mejorar el funcionamiento de las escuelas bonaerenses.
autoridades provinciales tienen la responsabilidad de escuchar el reclamo de los docentes y eso no se logra con encuentros esporádicos y sin respuestas concretas a las problemáticas planteadas.
SUTEBA INFORMA:
LUEGO DE UN FRATERNO DEBATE Y UN EJEMPLO DE UNIDAD,POR
AMPLISIMA MAYORIA LA ASAMBLEA EXTRAORDINARIA DE AFILIADOS A SUTEBA APROBO LA ADHESION Y CONCURRENCIA A LA MOVILIZACIÓN CONVOCADAS POR LA CTA DE LOS TRABAJADORES Y LA CTA AUTONOMA EN CONTRA DEL AJUSTE Y LOS DESPIDOS EL DIA JUEVES 2 DE JUNIO A PLAZA DE MAYO.
ASIMISMO SE APROBÓ SOSTENER Y PROMOVER ACCIONES QUE FORTALEZCAN LA UNIDAD.
CON EL FGDB:
CONVOCATORIA A LA COMISION TÉCNICA SALARIAL PARA DAR CUMPLIMIENTO A LA CLAUSULA DE MONITOREO SALARIAL ACORDADO EN PARITARIAS.
EFECTIVIZACION DEL AUMENTO DE LAS ASIGNACIONES FAMILIARES . CUMPLIMIENTO DE LAS JORNADA INSTITUCIONALES.
COBERTURA DE LA TOTALIDAD DE LOS CARGOS
MAYOR PRESUPUESTO PARA GARANTIZAR EL FUNCIONAMIENTO DE COMEDORES ESCOLARES,TRANSPORTE E INFRAESTRUCTURA.
CON CTERA:
POR UNA NUEVA LEY DE FINANCIAMIENTO EDUCATIVO
A LOS GOBIERNOS NACIONAL Y PROVINCIALES LA INMEDIATA RESOLUCION DE LOS CONFLICTOS DE SANTA CRUZ,TIERRA DEL FUEGO,MENDOZA Y SGO DEL ESTERO.
EL CUMPLIMIENTO DEL ACUERDO PARITARIO 2016 QUE ESTABLECE QUE EL PISO SALARIAL NACIONAL DEBE SER SUPERIOR AL 20% DEL SALARIO,MINIMO VITAL Y MOVIL. CUMPLIMIENTO DEL PUNTO 9 DEL ACUERDO PARITARIO SOBRE LA CONTINUIDAD DE LOS PROGRAMAS SOCIOEDUCATIVOS.
CON EL FRENTE DE GREMIOS ESTATALES:
CONTRA EL AJUSTE PROVINCIAL Y VULNERACION DE DERECHOS
CON LA CTA NACIONAL Y PROVINCIAL Y ORGANIZACIONES DEL MOVIMIENTO OBRERO:
NO MAS DESPIDOS, VETO DE LA LEY DE EMERGENCIA OCUPACIONAL,EN CONTRA DEL AJUSTE Y EL TARIFAZO.
EL JUEVES 2 DE JUNIO MARCHA DE LAS CTA A PLAZA DE MAYO. EL VIERNES 3 MARCHA DE "NI UNA MENOS" DEL CONGRESO A PLAZA DE MAYO.
ASIMISMO SE FACULTA AL PLENARIO DE SECRETARIOS GENERALES DE SUTEBA EN SESION PERMANENTE PARA DEBATIR SOBRE FUTURAS MEDIDAS.
LA CAMPAÑA DE DONACIONES PARA LAS ABUELAS DE PLAZA DE MAYO PARA QUE PUEDAN CONTINUAR LA BUSQUEDA DE LOS NIETOS APROPIADOS . CONSEJO EJECUTIVO DE SUTEBA

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