Source: http://docplayer.cz/1629980-Trest-obecne-prospesnych-praci-z-pohledu-odpovednych-pracovniku-u-poskytovatelu-na-kromerizsku-vendula-pecinova.html
Timestamp: 2017-01-18 14:12:47+00:00

Document:
⭐Trest obecně prospěšných prací z pohledu odpovědných pracovníků u poskytovatelů na Kroměřížsku. Vendula Pecinová
Download "Trest obecně prospěšných prací z pohledu odpovědných pracovníků u poskytovatelů na Kroměřížsku. Vendula Pecinová"
1 Trest obecně prospěšných prací z pohledu odpovědných pracovníků u poskytovatelů na Kroměřížsku Vendula Pecinová Bakalářská práce 20142 3 4 5 6 ABSTRAKT Bakalářská práce pojednává o trestu obecně prospěšných prací z pohledu odpovědných pracovníků u poskytovatelů na Kroměřížsku. Trest obecně prospěšných prací je v současnosti stále nejčastěji ukládaným alternativním trestem u nás, a tak se domníváme, že je důležité, aby o něm byla veřejnost dostatečně informována. V teoretické části se bakalářská práce zaměřuje na Probační a mediační službu ČR, její činnosti, hlavní pilíře a cíle a vymezení jednotlivých alternativních trestů a pojmů s tímto souvisejícími. V závěru teoretické části se bakalářská práce věnuje poskytovateli trestu obecně prospěšných prací. Empirická část se zaměřuje právě na poskytovatele trestu obecně prospěšných prací na Kroměřížsku. Pomocí Q-metodologie zjišťuje, jaká kritéria ovlivňují rozhodnutí odpovědných pracovníků při rozhodování, zda do své organizace umístí odsouzeného k trestu obecně prospěšných prací. Klíčová slova: Trest obecně prospěšných prací Poskytovatel trestu obecně prospěšných prací Probace Mediace Probační a mediační služba ČR7 ABSTRACT The bachelor thesis deals with a sentence of community work in terms of responsible workers with providers Kromerizsko. Sentenced to community service is currently still the most alternative sanction imposed by us, and so we believe that it is important that it was communicated well. The theoretical part of the thesis focuses on the Probation and Mediation Service, their operations, major pillars and objectives and the definition of the alternative sentences and concepts associated with this. The end of the work is devoted to providers of community service. The empirical part is aimed at providers of community service on Kromerizsko. Using Q-methodology determines what criteria influence the decision by the staff when deciding whether to convict his organization places a penalty of community service. Keywords: Community Service Order Providers of Community Service Probation Mediation Probation and Mediation Service of the Czech Republic8 Děkuji Mgr. Iloně Kočvarové, Ph.D., za odborné vedení práce a poskytování cenných rad a podkladů. Dále děkuji jednotlivým odpovědným pracovníkům u poskytovatelů na Kroměřížsku za jejich ochotu a spolupráci, bez kterých by tato bakalářská práce nevznikla. V neposlední řadě děkuji mé rodině a kolegům za trpělivost a podporu. Prohlašuji, že odevzdaná verze bakalářské práce a verze elektronická nahraná do IS/STAG jsou totožné. Vendula Pecinová9 OBSAH ÚVOD I TEORETICKÁ ČÁST PROBAČNÍ A MEDIAČNÍ SLUŽBA ČR VYMEZENÍ POJMŮ PROBACE A MEDIACE ČINNOST, HLAVNÍ PILÍŘE A CÍLE PROBAČNÍ A MEDIAČNÍ SLUŽBY ČR JEDNOTLIVÉ ALTERNATIVNÍ TRESTY Dohled probačního úředníka Domácí vězení TREST OBECNĚ PROSPĚŠNÝCH PRACÍ POSKYTOVATEL OBECNĚ PROSPĚŠNÝCH PRACÍ VYMEZENÍ POJMU POSKYTOVATEL, KDO JÍM MŮŽE BÝT ČINNOST, PRÁVA A POVINNOSTI BĚHEM VÝKONU TRESTU OBECNĚ PROSPĚŠNÝCH PRACÍ DALŠÍ ČINNOST ODPOVĚDNÝCH PRACOVNÍKŮ PŘI REALIZACI VÝKONU TRESTU OPP II PRAKTICKÁ ČÁST VYMEZENÍ VÝZKUMNÉHO PROBLÉMU CÍL VÝZKUMNÉ ČÁSTI STANOVENÍ PROBLÉMU VÝZKUMNÝ SOUBOR A ZPŮSOB JEHO VÝBĚRU TECHNIKA SBĚRU DAT A METODY ANALÝZY DAT POPIS VLASTNÍHO VÝZKUMU VLASTNÍ VÝSLEDKY A DISKUSE Všichni poskytovatelé Poskytovatelé z městských organizací Poskytovatelé z obecních úřadů Poskytovatelé spolupracující dlouhodobě Poskytovatelé spolupracující nově Srovnání vybraných skupin poskytovatelů ZÁVĚR SEZNAM POUŽITÉ LITERATURY LEGISLATIVA SEZNAM POUŽITÝCH SYMBOLŮ A ZKRATEK SEZNAM TABULEK SEZNAM PŘÍLOH... 4810 UTB ve Zlíně, Fakulta humanitních studií 10 ÚVOD Výběr tématu trestu obecně prospěšných prací z pohledu odpovědných pracovníků u poskytovatelů pro tuto bakalářskou práci ovlivnila práce na středisku Probační a mediační služby v Kroměříži. Jednu z agend tvoří klienti odsouzení k trestu obecně prospěšných prací. Tento trest je alternativním trestem za trest odnětí svobody, který se u nás stále nejvíce ukládá. Na tomto trestu se odsouzený aktivně podílí není tím myšlena samotná fyzická práce při výkonu trestu, ale právě plánování tohoto výkonu a tudíž i možnost ovlivnit délku, po kterou bude na tohoto člověka hleděno jako na odsouzeného. Další velkou výhodou je možnost odsouzeného normálně fungovat, nemění prostředí, ve kterém žije, je mu umožněno chodit do práce. Odsouzený má také jistou oporu v probačním pracovníkovi, se kterým má možnost probírat své problémy a v případě potřeba mu tento pracovník poradí, kam se v této tíživé situaci obrátit jedná se o různé poradny (dluhové, sociální) dále intervenční centra, úřady práce, kontaktní centra, apod.. Jak již bylo zmíněno výše, trest obecně prospěšných prácí je nejčastěji ukládaným trestem u nás, a tak se domníváme, že bychom o něm měli být dostatečně informovaní. Často slýcháváme záměnu s termínem veřejně prospěšné práce, a to nejen z úst laiků, ale také z médií v novinách, v televizních zprávách apod.. Dalším aspektem, který nás přiměl věnovat se tomuto tématu, je stále mylně zažitá představa o výkonu obecně prospěšných prací. Stále je pro klienty/odsouzené a jejich rodiny nová informace, že tento trest neznamená, že bude odsouzený poslán na náměstí zametat, přičemž bude mít na sobě oranžovou vestu s nápisem trestanec. Spousta klientů/odsouzených se uklidní, když je jim vysvětleno, že trest většinou vykonávají v areálu nějaké organizace, kde nikdo netuší, zda jde o trest nebo o běžnou práci. Cílem naší práce, je informovat čtenáře o Probační a mediační službě České republiky, alternativních trestech a seznámit je s termínem poskytovatel obecně prospěšných prací, který je podle našeho názoru nedílnou a stále opomíjenou součástí celého výkonu trestu obecně prospěšných prací. Bez těchto poskytovatelů by nemohl být trest realizovatelný. V empirické části se budeme věnovat právě těmto poskytovatelům trestu obecně prospěšných prací, konkrétně odpovědným pracovníkům, kteří rozhodují o tom, zda11 UTB ve Zlíně, Fakulta humanitních studií 11 jednotlivého odsouzeného přijmou do své organizace a tímto mu umožní výkon tohoto trestu. Zajímá nás, jaká kritéria tento pracovník zvažuje, při uvedeném rozhodování. Pro výzkum byla použita metoda q-metodologie. Přestože již na toto téma byly v minulosti napsány různé práce, věříme, že tato bakalářská práce nabídne čtenářům shrnutí těchto poznatků propojené s novými informacemi a obohatí je o další důležitou složku celého procesu.12 UTB ve Zlíně, Fakulta humanitních studií 12 I. TEORETICKÁ ČÁST13 UTB ve Zlíně, Fakulta humanitních studií 13 1 PROBAČNÍ A MEDIAČNÍ SLUŽBA ČR V první kapitole se zaměříme na Probační a mediační službu České republiky (dále jen PMS ČR), respektive na její činnost, cíl, hlavní pilíře a základní pojmy s ní související. Tato kapitola má za cíl přiblížit tyto základní pojmy čtenářům, aby se mohli v dané oblasti lépe orientovat. 1.1 Vymezení pojmů probace a mediace Pojem probace pochází z latinského slova probare, což znamená ověřovat, dohlížet, zkoušet (Inciardi, 1994). Probací se tedy rozumí organizování a vykonávání dohledu nad obviněným, obžalovaným nebo odsouzeným (dále jen obviněný ) kontrola výkonu alternativních trestů nespojených s odnětím svobody, včetně uložených povinností a omezení, sledování chování odsouzeného ve zkušební době podmíněného propuštění z výkonu trestu odnětí svobody, dále individuální pomoc obviněnému a působení na něj, aby vedl řádný život, vyhověl soudem nebo státním zástupcem uloženým podmínkám a tím došlo k obnově narušených právních i společenských vztahů (Zákon č. 257/2000 Sb., 2 odst.). Prostřednictvím probační činnosti je tedy realizován dohled probačního pracovníka nad uloženým alternativním trestem a opatřením. Takto pracovník PMS ČR dohlíží na pravomocně odsouzené k trestu obecně prospěšných prací, podmíněnému trestu s dohledem, trestu zákazu vstupu na sportovní či jiné společenské akce, podmíněné propuštění z výkonu trestu odnětí svobody s dohledem a propuštěné z ochranného léčení také spojené s dohledem. (Štern, 2010, str. 71) Pojem mediace pochází rovněž z latinského slova, a to medius, median, tzn. střed nebo prostřední (Inciardi, 1994). Mediace znamená Mimosoudní zprostředkování za účelem řešení sporu mezi obviněným a poškozeným a činnost směřující k urovnání konfliktního stavu vykonávaná v souvislosti s trestním řízením. Mediaci lze provádět jen s výslovným souhlasem obviněného (Zákon č. 257/2000 Sb., 2 odst.). Mediační činnost zahrnují odborné, jasně stanovené, postupy proškolených pracovníků PMS ČR, které jsou realizovány v přípravném řízení (před rozhodnutím soudu či státního zástupce).14 UTB ve Zlíně, Fakulta humanitních studií 14 O mediaci můžeme mluvit, když se uskuteční setkání pachatele a oběti trestného činu/poškozeným. Toto setkání musí být osobní, přímé a hlavně dobrovolné a musí být uskutečněné za účasti mediátora. Mediátor je pracovník PMS ČR, který je nestranný a slouží jako jakýsi prostředník pro řešení konfliktu mezi výše zmíněnými. (Štern, 2010, str. 39) Těchto setkání může být uskutečněno i více, to záleží na povaze a potřebách konkrétního případu a jeho aktérů. Mediační činnosti končí odbornou zprávou, kterou předává probační pracovník státnímu zástupci nebo soudci (záleží, v jaké fázi trestního řízení se případ nachází). Součástí této zprávy může být také dohoda mezi pachatelem a poškozeným, kde se nejčastěji stanovuje výše a způsob uhrazení vzniklé škody. Častou mylnou představou je, že mediace bývají uskutečňovány pouze za účelem sepsání dohody o náhradě finanční škody. Mediace je pro poškozeného také důležitá proto, že má možnost aktivně se podílet na trestním řízení, je mu umožněno přímo pachateli sdělit, jak mu bylo ublíženo a co musel kvůli této události prožít. Může se také přímo od pachatele dozvědět proč, a jak k trestnému činu došlo. Pachatel na druhé straně může vidět, jak jeho čin zasáhl jiného člověka a dostává prostor se přímo omluvit. 1.2 Činnost, hlavní pilíře a cíle Probační a mediační služby ČR PMS ČR je státní organizace spadající pod Ministerstvo spravedlnosti ČR zajišťující výkon alternativních trestů nespojených s trestem odnětí svobody. Její činnost vychází z restorativního pojetí spravedlnosti (z anglického restore obnovit, uzdravit) (Matoušek et al., 2010, str. 285). Zehr mluví o pavučině vztahu, jíž jsme všichni určitým způsobem spojeni. Trestný čin podle něj způsobuje zpřetrhání pavučiny a restorativní justice se snaží hledat, jak tyto vztahy obnovit. (2003) V trestní justici proto vznikla nová, multidisciplinární, profese, sloučena sociální prací a právem (zejména trestním) probační pracovník (úředník/asistent). (Štern 2010, str. 39)15 UTB ve Zlíně, Fakulta humanitních studií 15 Ještě dnes se vedou různé spekulace o tom, co vlastně musí probační pracovník znát. Je to právník, kurátor, psycholog nebo sociální pracovník? Probační pracovník není ani jedno a zároveň vše dohromady. Je jasné, že není možné aby jedna osoba podrobně zvládala tyto jednotlivé profese. Probační pracovník z každé oblasti využívá potřebné odborné poznatky. Z oblasti práva se musí pracovník PMS ČR orientovat v zákonech (Trestní zákoník, Zákon o Probační a mediační službě ČR, Zákon o obětech trestných činnů, atd.). Dále je v kontaktu s orgány činnými v trestním řízení. V rámci sociální oblasti komunikuje s klienty a spolupracujícími organizacemi (výchovné ustavy, školy, městské a obecní úřady, instituce poskytující výkon alternativních trestů, atd.), kterým musí mimo jiné umět srozumitelně předat právní informace. Dále v případě potřeby odkazuje klienty příslušné odborné pomoci (sociální poradny, intervenční centra, kontaktní centra aj.). Činnost PMS směřuje k tomu, aby byly naplněny následující tři základní cíle: 1. Integrace obviněného PMS směřuje k začlenění obviněného do života společnosti bez dalšího porušování zákonů. Integrace je proces, který usiluje o obnovení respektu obviněného k rpávnímu stavu společnosti, o jeho uplatnění a seberealizaci. 2. Participace poškozeného PMS se snaží o zapojení poškozeného do procesu odškodnění, o obnovení jeho pocitu bezpečí, integrity a důvěry v právní systém. 3. Ochrana společnosti PMS přispívá k ochraně společnosti řešením konfliktních a rizikových stavů spojených s trestním řízením a zajištěním uložených alternativních trestů a opatření. (Matoušek et al., 2010, str. 286). Činnost PMS ČR je určena tedy osobám, které se dostali do konfliktu se zákonem, ať už jako pachatel nebo poškozený. 1.3 Jednotlivé alternativní tresty V této části se budeme věnovat jednotlivým alternativním trestům. Vyjmenujeme a stručně popíšeme tresty, které jsou realizovány prostřednitvím PMS ČR s výjimkou trestu obecně prospěšných prací, na který se zaměříme v další části práce.16 UTB ve Zlíně, Fakulta humanitních studií Dohled probačního úředníka Soud může obviněného podmíněně odsoudit spolu s uložením dohledu probačního úředníka, dále může být dohled realizován v rámci podmíněného upuštění od potrestání spolu s uložením dohledu či v případě vyslovení dohledu při propuštění obviněného z vazby. Ať už se jedná o kteroukoliv variantu, realizace dohledu má stejné základní zásady. Dohledem se rozumí pravidelný osobní kontakt pachatele s úředníkem Probační a mediační služby (dále jen probační úředník ), spolupráce při vytváření a realizaci probačního plánu dohledu ve zkušební době a kontrola dodržování podmínek uložených pachateli soudem nebo vyplývajících ze zákona (Zákon č. 40/2009 Sb., 49 odst. 1). V praxi to znamená, že odsouzený se stává klient PMS ČR, je tedy podmíněně odsouzený a musí docházet na pravidelné konzultace. Klient je takto pracovníkem PMS ČR kontrolován, zda vede řádný život dodržuje právní řád, plní si své povinnosti vůči státu (např. vyživovací povinnost) a společnosti nebo se nedopouští nových trestných činů. Četnost konzultací uskutečněných v rámci realizace dohledu závisí na povaze trestného činu, za který byl klient/odsouzený odsouzen, délce trvání dohledu a chování klienta. Zpravidla tyto konzultace bývají ze začátku realizace dohledu nastaveny 1x za měsíc, u náhrady vazby dohledem 1x za 14 dní Domácí vězení Trest domácího vězení je novějším alternativním trestem za trest odnětí svobody, který v České republice díky novému trestnímu zákoníku dostal příležitost. (Štern, 2010, str. 149) Trest domácího vězení spočívá v povinnosti odsouzeného zdržovat se v určeném obydlí ve dnech pracovního klidu a pracovního volna po celý den a v ostatních dnech v době od hodin do 5.00 hodin. S přihlédnutím k poměrům pachatele může soud stanovit odlišnou dobu zdržování se v určeném místě, popř. povolit navštěvování pravidelných bohoslužeb či náboženských shromáždění ve dnech pracovního klidu a volna. Trest je ukládán pachatelům starším 15 let, přičemž doba trvání domácího vězení může být až dva roky (Štern et al., 2010, str. 150). Jak uvádí Štern, pachatel musí vždy před rozhodnutím dát soudu písemný slib (prostřednictvím PMS ČR), že se bude, v případě uložení mu tohoto trestu, zdržovat17 UTB ve Zlíně, Fakulta humanitních studií 17 na uvedené adrese v době určené soudem, a že bude spolupracovat s pracovníky PMS ČR tak, že je bude pouštět do svého obydlí při namátkových kontrolách výkonu trestu. (2010, str. 150) Laicky bychom mohli říci, že trest domácího vězení je nejpřísnějím alternativním trestem. Ač se to nezdá, k trestu odnětí svobody je od tohoto trestu opravdu jen krůček. Výhodou je, že soud zohledňuje u odsouzeného, zda dochází do zaměstnání a na základě toho stanoví čas, kdy se odsouzený musí zdržovat na uvedené adrese. Na závěr uvádíme, že trest domácího vězení je zpoplatněn ve výši 50,- Kč za den výkonu trestu (stejně jako pobyt ve vězení). 1.4 Trest obecně prospěšných prací V této části se budeme zabývat trestem obecně prospěšných prací (dále jen OPP). Tomuto tématu jsme vyhradili samostatnou část, protože tento alternativní trest se objeví ve výzkumné části práce. Trest OPP byl u nás do praxe zaveden již v polovině 90. let 20. století, řadíme jej tedy mezi nejstarší trestněprávní instituty. Je určen pro pachatele méně závažných trestných činů, tzn. s horní hranicí trestní sazby do 5 let. (Matoušek, 2010, str. 295) Státem vynaložené prostředky pro trestní řízení mají být tímto odsouzeným pachatelem navráceny právě obecně prospěšnými pracemi. Odsouzený má tak možnost zaplatit svůj dluh státu. Trest obecně prospěšných prací může soud uložit ve výměře od 50 do 300 hodin (Zákon č. 40/2009 Sb., 63 odst. 1). Odsouzený se v rámci výkonu trestu může aktivně podílet na jeho utváření, spolu s probačním pracovníkem vybírá vhodnou organizaci, kde bude daný trest vykonávat, spolupodílí se na rozvržení práce (dle potřeb instituce a možnostech odsouzeného), kdy je mu umožněno docházet do zaměstnání či péči o děti. Dále spatřujeme velkou výhodu v tom, že je trest koncipován tak, že se na pachatele, kterému byl uložen trest obecně prospěšných prací, hledí, jako by nebyl odsouzen, jakmile byl trest vykonán nebo bylo od výkonu trestu nebo jeho zbytku pravomocně upuštěno (Zákon č. 40/2009 Sb., 65 odst. 4). Je zde tedy oceněna i snaha odsouzeného.18 UTB ve Zlíně, Fakulta humanitních studií 18 Tyto práce je však odsouzený povinen vykonat osobně a bezplatně ve svém volném čase nejpozději do dvou let ode dne, kdy soud nařídil výkon tohoto trestu (Zákon č. 40/2009 Sb., 65 odst. 1). Jestliže během tohoto výkonu odsouzený plnil další povinnosti a omezení uložené soudem a vedl řádný život, nebrání mu nic po vykonání trestu k začlenění se opět do společnosti bez záznamu v trestním rejstříku. (Štern, 2010, str, 90) V praxi se tedy odsouzený hledající zaměstnání nemusí obávat, že by jej záznam v rejstříku zatížil dlouhodobě natolik, že by měl problém s přijetím do nového pracovního poměru. Jak bylo již zmíněno, tyto práce odsouzený vykonává pro určitou instituci. Tomuto tématu je věnována druhá kapitola teoretické části.19 UTB ve Zlíně, Fakulta humanitních studií 19 2 POSKYTOVATEL OBECNĚ PROSPĚŠNÝCH PRACÍ V první kapitole jsme tedy vymezili základní pravidla trestu OPP. Tato kapitola se bude zabývat důležitou složkou výkonu tohoto trestu, konkrétně místem výkonu. Trest obecně prospěšných prací spočívá v povinnosti odsouzeného provést ve stanoveném rozsahu práce k obecně prospěšným účelům spočívající v údržbě veřejných prostranství, úklidu a údržbě veřejných budov a komunikací nebo jiných činnostech ve prospěch obcí, nebo ve prospěch státních nebo jiných obecně prospěšných institucí, které se zabývají vzděláním a vědou, kulturou, školstvím, ochranou zdraví, požární ochranou, ochranou životního prostředí, podporou a ochranou mládeže, ochranou zvířat, humanitární, sociální, charitativní, náboženskou, tělovýchovnou a sportovní činností. Práce nesmí sloužit výdělečným účelům odsouzeného (Zákon č. 40/2009 Sb., 62 odst. 3). V praxi se tyto organizace nazývají poskytovatel výkonu trestu OPP, jelikož poskytují práce odsouzeným. Bez poskytovatelů by nemohl být trest OPP realizován. 2.1 Vymezení pojmu poskytovatel, kdo jím může být Z výše citovaného zákona je zřejmé, že poskytovatel musí být buď státní, nebo nestátní nezisková organizace. Cílem je, prostřednictvím těchto prací, alespoň do určité míry, splatit státu prostředky, které byly vynaloženy během trestního řízení na práci policie, státního zastupitelství, soudu a PMS ČR. PMS ČR při prvotním kontaktu s odsouzeným (či obviněným v rámci předjednání trestu OPP), jedná o vhodném místě výkonu trestu. Při tomto výběru mohou nahlédnout do katalogu poskytovatelů OPP. V tomto celorepublikovém elektronickém katalogu jsou evidování všichni poskytovatelé OPP na území České republiky, do kterého mají přístup soudci, vyšší soudní úředníci a právě pracovníci PMS ČR. Aby mohl být poskytovatel OPP do takového katalogu zařezen, musí splňovat zákonné podmínky OPP a projevit zájem tyto práce poskytovat. (Talandová In Štern, 2010, str ) Svůj zájem shrne do standardizovaného požadavku, který odráží aktuální možnosti a potřeby prací kolika odsouzeným mohou poskytnou práce, v jakém rozsahu hodin, v jaké denní i roční době (zda jde o sezónní práce). Dále do požadavku zaznamenávají, jaké mají konkrétní požadavky na odsouzené a na PMS ČR, tzn. zda požadují odsouzeného pouze20 UTB ve Zlíně, Fakulta humanitních studií 20 za nedbalostní trestné činy, zda chtějí před rozhodnutím odsouzeného nejprve vidět nebo zda celou věc chtějí prvně probrat s pracovníkem PMS ČR. Tento požadavek následně slouží pracovníkům PMS ČR pro lepší koordinaci komunikace mezi ním-odsouzenýmposkytovatelem. (Talandová In Štern, 2010, str. 92) Dále může poskytovatel vypsat konrétní práce, které budou případně v jeho organizaci odsouzení vykonávat může se jednat o obecné pomocné a úklidové práce či o práce odborného charakteru, jako jsou např. zednické, tesařské či jiné řemeslnické práce. Jak bylo již výše zmíněno, poskytovatelem mohou být různé organizace s velmi odlišným zaměřením činnosti školy (mateřské, základní, střední, apod.), domovy pro osoby se zdravotním postižením, zvláštním režimem, pro seniory, obecní či městké úřady atd. Každá organizace je tedy zjevně jiná, včetně rozdílných odpovědných pracovníků, kteří mají na starosti realizaci výkonu trestu OPP. Z tohoto důvodu nám v tuto chvíli vyvstává otázka: Co jednotliví odpovědní pracovníci u těchto poskytovalů zvažují, co je konkrétné zajímá, když je pracovník PMS ČR osloví, že by do jejich organizace chtěl umístit odsouzeného na výkon trestu OPP? 2.2 Činnost, práva a povinnosti během výkonu trestu obecně prospěšných prací O konkrétním místě výkonu, konkrétním poskytovateli, rozhoduje soud usnesením o nařízení místa výkonu trestu OPP, který vydá na základě podkladu, jenž sepíše pracovník PMS ČR na základě komunikace s poskytovatelem a odsouzeným. V tomto podkladu je sepsáno místo výkonu trestu, osoba odpovědná za výkon trestu u poskytovatele a kontakt, dále druh a časové rozpětí výkonu práce a v neposlední řadě údaje o odsouzeném. (Talandová In Štern, 2010, str ) Po nařízení výkonu trestu je odsouzený povinen dostavit se na středisko PMS, kde je stanoven termín, v němž se dostaví k poskytovateli OPP (Štern et al., 2010, str. 93). Následně poskytovatel OPP a odsouzený uzavírají dohodu, ve které je stanovena doba, za níž je odsouzený povinen trest OPP vykonat, dále jsou zde vymezena základní pravidla jejich spolupráce. Tato dohoda se sepisuje ve dvou vyhotoveních jedno náleží odsouzenému, druhé poskytovateli a kopie k této dohodě příšluší PMS ČR do spisu odsouzeného. (Talandová In Štern, 2010, str. 93)21 UTB ve Zlíně, Fakulta humanitních studií 21 Ještě před započetím výkonu trestu OPP, je poskytovatel povinen poučit odsouzeného o bezpečnosti práce a sepsat s ním harmonogram prací s konkrétními termíny výkonu OPP. V tuto chvíli již může odsouzený začít s OPP. (Talandová In Štern, 2010, str. 93) Jestliže pachatel v době od odsouzení do skončení výkonu trestu obecně prospěšných prací nevede řádný život, vyhýbá se nástupu výkonu trestu, bez závažného důvodu poruší sjednané podmínky výkonu trestu obecně prospěšných prací, jinak maří výkon tohoto trestu nebo zaviněně tento trest ve stanovené době nevykonává, může soud přeměnit, a to i během doby stanovené pro jeho výkon, trest obecně prospěšných prací nebo jeho zbytek" (Zákon č. 40/2009 Sb., 65 odst. 2) I přes poučení odsouzených o jeho povinnostech se stává, že někteří řádný život nevedou (dochází k recidivě, neplní soudem uložené povnnosti, apod.) nebo se přímo vyhýbají výkonu trestu. Pokud pracovník PMS ČR již vyčerpal všechny možnosti motivovat odsouzeného k respektování jeho povinností, informuje o tom příslušný soud (ten, který rozhodl o trestu) tak, že podá návrh na přeměnu trestu OPP. V tomto návrhu může dát také podnět ke konkrétnímu trestu, o kterém by měl soud nyní rohodnout peněžitý trest, trest domácího vězení, trest odnětí svobody. (Talandová In Štern, 2010, str. 93) Poskytoval má také, v případě nevhodné komunikace ze strany osouzeného či z jiných závažných důvodů, možnost odstoupit od dohody, tzn. ukončit spolupráci s odsouzeným. V tuto chvíli, po zvážení všech okolností, si buď musí odsouzený najít nového poskytovatele, nebo pracovník PMS ČR přistoupí k návrhu na přeměnu viz výše. Pokud není nutné jinak, pracovník PMS ČR si minimálně 1x za měsíc zjišťuje aktuální stav výkonu trestu od poskytovatele a zpravidla 1x za 3 měsíce jezdí na kontrolu odsouzeného při výkonu prací. Pokud odosuzený trest OPP řádně vykoná, odpovědný pracovník u poskytovatele dá tuto informaci vědět PMS ČR, která zašle zprávu spolu s harmonogramem příslušnému soudu. Na základě této zprávy dochází u odsouzeného k vymazání záznamu z výpisu z rejstříku trestů, nyní se tedy na odsouzeného hledí, jako by odsouzen nebyl. (Talandová In Štern, 2010, str. 93)22 UTB ve Zlíně, Fakulta humanitních studií Další činnost odpovědných pracovníků při realizaci výkonu trestu OPP Jak již bylo uvedeno v minulé části, každý poskytovatel je jiný, resp. každý odpovědný pracovník u poskytovatele má jiné osobní a profesní znalosti a zkušenosti a odlišný pohled na výkon trestu. Odpovědnými pracovníky mohou být tedy jak starostové obcí, ředitelé organizací s managerským vzděláním, tak i právě sociální pracovníci či jiní zaměstnanci přímo s humanitním vzděláním zaměřené právě na práci s lidmi. V každém případě je nutné brát na zřetel skutečnost, že všichni tito pracovníci přímo komunikují s odsouzeným, na kterého může toto jednání velmi působit. Přestože by se totiž mohlo zdát, že poskytovatel pouze zadá odsouzenému práci, je nutné si uvědomit, že v tuto chvíli také do určité míry plní roli sociálního pracovníka, jelikož je s odsouzeným v bezprostředním kontaktu a tudíž může mít na odsouzeného největší vliv, protože se procesy mezilidského jednání a vnímání realizují především v aktuálním styku s druhým člověkem (Čírtková, 2004, str. 217). Samozřejmě je jasné, že toto jednání je poznamenáno laickým přístupem a nelze ho zaměňovat se systematickým a kvalifikovaným poznáváním osobnosti (Čírtková, 2004, str. 217). Z tohoto důvodu spatřujeme jako důležité v našem výzkumu dále zjistit, zda je pro odpovědné pracovníky u poskytovatelů důležité předem vědět, jak budou s odsouzeným komunikovat či zda mají ve své organizaci udělat nějaká bezpečnostní opatření. V samotné realizaci výkonu trestu OPP je bezpochyby nutné, aby byla kvalitní komunikace mezi pracovníkem PMS ČR a odpovědným pracovníkem u poskytovatele. Během výkonu trestu OPP totiž může u odpovědných pracovníků u poskytovatlů docházet k určitým etickým problémům, podobně jako při práci u sociálních pracovníků. Etické problémy vznikají v situaci, kdy je evidentní, jak by měl sociální pracovník rozhodnout, ale toto rozhodnutí se mu osobně příčí (Matoušek et al. 2008, str. 24). Příkladem je situace, kdy je odpovědným pracovníkem starosta obce, jejíž obyvatel zde vykonává trest OPP a tento trest není vykonáván v souladu s povinnostmi a tudíž by měl starosta takového odsozeného, ke kterému má již určitý osobní vztah, nahlásit PMS ČR, která by učinila patřičné kroky, které by mohly vést až k soudnímu jednání. Zde opět spatřujeme nutnost věnovat poskytovatelům dostatečnou pozornost, kdy by měl pracovník PMS ČR s odpovědnými pracovníky u poskytovatelů neustále komunikovat23 UTB ve Zlíně, Fakulta humanitních studií 23 o možných situacích, vyjasnit jejich roli v celém výkonu trestu, jejich práva a povinnosti a zdůraznit, že řešení možných problémů je činností PMS ČR a odpovědností odsouzeného.24 UTB ve Zlíně, Fakulta humanitních studií 24 II. PRAKTICKÁ ČÁST25 UTB ve Zlíně, Fakulta humanitních studií 25 3 VYMEZENÍ VÝZKUMNÉHO PROBLÉMU V teoretické části jsme shrnuli základní poznatky vztahující se k realizaci výkonu trestu OPP. Nyní se dostáváme k praktické části této práce. Obecné pojmy nám měly pomoci k lepší orientaci a pochopení dané problematiky. Ve výzkumné části se budeme zabývat, jaká kritéria jsou pro odpovědné pracovníky u poskytovatelů na Kroměřížsku důležitá, když zvažují, zda ve své organizaci umožní výkon trestu OPP. Snažíme se přinést nový náhled, který byl získán vlastním výzkumem, jehož výsledky interpretujeme. 3.1 Cíl výzkumné části Cílem našeho výzkumu je hodnocení Q-typů z hlediska zkoumaných skupin respondentů. Zajímá nás, jak se tato míra vnímání důležitosti tvrzení liší u odpovědných pracovníků v městských organizacích a u odpovědných pracovníků na obecních úřadech a zároveň jak se míra vnímání důležitosti liší u dlouhodobých poskytovatelů a u poskytovatelů nových. Budeme se zabývat zkoumáním výroků pomocí Q-metodologie. 3.2 Stanovení problému Skutečnosti, na základě kterých se odpovědní pracovníci u poskytovatelů rozhodují o umístění odsouzených do své organizace, bývají různé. V rámci přímého jednání s těmito odpovědnými pracovníky často zjišťujeme, že pro každého z nich jsou důležité jiné informace. Často bývá také rozdílná jejich první otázka, když jsou osloveni, že má PMS ČR odsouzeného klienta, který by měl zájem pracovat v jejich organizaci. To je jistě způsobeno mimo jiné osobními a pracovními znalostmi a zkušenostmi. V rámci celkového souboru se vnímání těchto aspektů individuálně liší. Výraznější rozdíl v základních otázkách a komunikaci lze však pozorovat u odpovědných pracovníků, kteří jsou již dlouhodoběji spolupracujícími v rámci výkonu trestu OPP, a tudíž již mají zkušenosti s tímto trestem a u odpovědných pracovníků, kteří jsou osloveni poprvé. Dlouhodobí poskytovatelé, dle našeho názoru, již mají přehled o tom, jak samotná realizace výkonu trestu OPP vypadá, jaké mají základní povinnosti, práva a jakým způsobem komunikují s PMS ČR. Noví poskytovatelé se více informují o jednotlivých26 UTB ve Zlíně, Fakulta humanitních studií 26 krocích a opatřeních, které mají ve své organizaci učinit. Všechny tyto faktory, se dle našeho názoru, promítají do rozhodování, zda si do své organizace odsouzeného pustí. V návaznosti na výše popsané si klademe výzkumné otázky: Jak se liší vnímání důležitosti výroků u dlouhodobých poskytovatelů a u poskytovatelů nových? Jak se liší vnímání důležitosti výroků u odpovědných pracovníků na obecních úřadech a u odpovědných pracovníků ve městských organizacích? 3.3 Výzkumný soubor a způsob jeho výběru Výzkumný soubor tvořili odpovědní pracovníci u poskytovatelů spolupracující s Probační a mediační službou ČR, střediskem Kroměříž (dále jen odpovědní pracovníci). Jednalo se celkem o 30 pracovníků. Ti byli tvořeni dvěma skupinami: 15 odpovědných pracovníků pracujících v městských organizacích (mateřské a základní školy, technické služby, domovy pro osoby se zdravotním postižením apod.) a 15 odpovědných pracovníků pracujících na obecních úřadech. Dále, z celkového počtu 30 pracovníků, tvořilo 15 odpovědných pracovníků u poskytovatelů, kteří v rámci realizace trestu OPP spolupracují dlouhodobě a 15 odpovědných pracovníků, kteří se s trestem OPP setkávají nově. Tabulka 1: Charakteristika celkového vzorku Městské organizace Obecní úřady Celkem Dlouhodobí poskytovatelé Noví poskytovatelé Celkem Technika sběru dat a metody analýzy dat V našem výzkumu byla respondentům předložena sada 60 výroků, tzv. Q typů. Každý výrok byl zapsán na samostatné kartičce, respondenti měli za úkol roztřídit tyto kartičky podle předložené škály, kdy každému bodu škály příslušel určitý počet Q-typů. Zobrazit více
S t ř e d i s k o Z l í n PhDr. Zdeňka Kosařová Mgr. Vladimír Lhotka Mgr. Radomír Váňa PRÁCE S PACHATELI NÁSILNÝCH TRESTNÝCH ČINŮ Zahajovací konference v rámci projektu Zlínského kraje NEPŘEHLÍŽEJME DOMÁCÍ Více UPLATNĚNÍ SPECIÁLNÍHO PEDAGOGA V JUSTICI
S t a t i UPLATNĚNÍ SPECIÁLNÍHO PEDAGOGA V JUSTICI Jana Mottlová V době, kdy se připravoval zákon o Probačni a mediační službě (PMS) a jeho účinnost se předpokládala k 1. 1. 2001, objevila se potřeba připravit Více KOMENTÁŘ KE STATISTICKÉMU VYHODNOCENÍ ČINNOSTI PROBAČNÍ A MEDIAČNÍ SLUŽBY ZA ROK 2014. Základní definice
č. j.: Spr 00562/2015-022 KOMENTÁŘ KE STATISTICKÉMU VYHODNOCENÍ ČINNOSTI PROBAČNÍ A MEDIAČNÍ SLUŽBY ZA ROK 2014 Základní definice Základní statistickou jednotkou v případě tohoto statistického vyhodnocení Více Činnosti PMS v trestním řízení
Spr. 155/2013-000 KOMENTÁŘ KE STATISTICKÉMU VYHODNOCENÍ ČINNOSTI STŘEDISEK PROBAČNÍ A MEDIAČNÍ SLUŽBY V ČESKÉ REPUBLICE ZA ROK 2012 S cílem zajistit základní údaje o počtech případů Probační a mediační Více Jestliže kriminalita zraňuje, spravedlnost má napravovat křivdy a napomáhat uzdravení. Howard Zehr
Mgr. Pavel Štern Založena v roce 2001, zákonem č. 257/200 Sb., o PMS. Více než 450 zaměstnanců, z toho 26 ředitelství, 405 v terénu, cca 20 zaměstnanců v rámci projektů z prostředků EU. Veřejná (státní) Více Podpořeno z Programu švýcarsko české spolupráce. Supported by a grant from Switzerland through the Swiss Contribution to the enlarged European Union
Zpráva k jednání k rozšíření Programu pro dospělé pachatele trestné činnosti spojené s dopravou, zejména řízení pod vlivem alkoholu ze dne 4.prosince 2014 Dne 4. prosince 2014 proběhl na ředitelství PMS Více KOMENTÁŘ KE STATISTICKÉMU VYHODNOCENÍ ČINNOSTI STŘEDISEK PROBAČNÍ A MEDIAČNÍ SLUŽBY V ČESKÉ REPUBLICE ZA ROK 2009
Spr.116 /2010-000 KOMENTÁŘ KE STATISTICKÉMU VYHODNOCENÍ ČINNOSTI STŘEDISEK PROBAČNÍ A MEDIAČNÍ SLUŽBY V ČESKÉ REPUBLICE ZA ROK 2009 S cílem zajištění základních statistických údajů o počtech případů Probační Více Samotný zákon spojení alternativní trest nezná.
Mgr. Jakub Dziergas Střední škola, Havířov-Šumbark, Sýkorova 1/613, příspěvková organizace Tento výukový materiál byl zpracován v rámci akce EU peníze středním školám - OP VK 1.5. Výuková sada PRÁVO, DUM Více POSLANECKÁ SNĚMOVNA 2011
P a r l a m e n t Č e s k é r e p u b l i k y POSLANECKÁ SNĚMOVNA 2011 6. volební období 297/2 Pozměňovací a jiné návrhy k vládnímu návrhu na vydání zákona, kterým se mění zákon č. 40/2009 Sb., trestní Více VÝSLEDKY VÝZKUMU. indikátor ECI/TIMUR A.1 SPOKOJENOST OBYVATEL S MÍSTNÍM SPOLEČENSTVÍM V PROSTĚJOVĚ
VÝSLEDKY VÝZKUMU indikátor ECI/TIMUR A.1 SPOKOJENOST OBYVATEL S MÍSTNÍM SPOLEČENSTVÍM V PROSTĚJOVĚ Realizace průzkumu, zpracování dat a vyhodnocení: Střední odborná škola podnikání a obchodu, spol. s r.o. Více Aktualizováno v únoru 2012 23 606 (10.2.2012) 1 724 (10.2.2012) Vězeňská služba zajišťuje provoz vězeňských zařízení, výkon vazby a výkon trestu odnětí svobody zajišťuje pořádek a bezpečnost v budovách Více VÝSLEDKY VÝZKUMU. indikátor ECI/TIMUR A.1 SPOKOJENOST OBYVATEL S MÍSTNÍM SPOLEČENSTVÍM V PROSTĚJOVĚ
Etický kodex sociálních pracovníků 1. Etické zásady Sociální práce je založena na hodnotách demokracie, lidských práv a sociální spravedlnosti. Sociální pracovníci proto dbají na dodržování lidských práv Více Metodický postup střediska PMS v rámci zajištění možností ukládání a výkonu trestu obecně prospěšných prací (OPP)
Metodický postup střediska PMS v rámci zajištění možností ukládání a výkonu trestu obecně prospěšných prací (OPP) Úvodní ustanovení: Trest obecně prospěšných prací je možné chápat jako jeden z příkladů Více PROGRAM PRO MINIMALIZACI RECIDIVY PACHATELŮ TRESTNÍCH ČINŮ
PROGRAM PRO MINIMALIZACI RECIDIVY PACHATELŮ TRESTNÍCH ČINŮ O NÁS Veřejně prospěšný spolek STOP RECIDIVĚ! z.s. byl založen lidmi, kterým není lhostejný osud pachatelů a obětí trestní činnosti. V stávající Více od roku 1989 procesem transformace sociální péče zajišťovaná státem se proměnila v široké spektrum nabídky sociálních služeb poskytovaných též
od roku 1989 procesem transformace sociální péče zajišťovaná státem se proměnila v široké spektrum nabídky sociálních služeb poskytovaných též nestátními neziskovými organizacemi, církvemi, samosprávou Více Obsah Úvodní slovo seznam použitých zkratek 1 Základy odpovědnosti občana republiky 2 Korupce, úplatek a jiné vybrané pojmy
Úvodní slovo................................................... 11 seznam použitých zkratek...................................... 10 1 Základy odpovědnosti občana republiky........................ 13 1.1 Více SLADĚNÍ RODINNÉHO A PROFESNÍHO ŽIVOTA ŽEN PŮSOBÍCÍCH VE VĚDĚ A VÝZKUMU
SLADĚNÍ RODINNÉHO A PROFESNÍHO ŽIVOTA ŽEN PŮSOBÍCÍCH VE VĚDĚ A VÝZKUMU Citované výsledky vycházejí ze tří výzkumných akcí uskutečněných STEM v rámci projektu "Postavení žen ve vědě a výzkumu" spolufinancovaného Více http://www.detipatridomu.cz/
Hezký den rádi bychom Vás seznámili s jednou z forem náhradní rodinné péče, která je dle našeho názoru širokou veřejností poněkud opomíjená, a to především z důvodu malé informovanosti. Na úvod si dovolíme Více Mládež a právo z pohledu Orgánu sociálně-právní ochrany dětí. Bc. Dagmar Neugebauerová OSPOD Brno sever
První výsledky výzkumu, 2015 V první, kvantitativní části výzkumu bylo osloveno celkem 1435 respondentů. Bylo použito kvótního výběru, tzn. složení respondentů kopírovalo složení obyvatel ČR podle (kvót) Více Základy práva, 27. dubna 2015
Univerzita Karlova v Praze Evangelická teologická fakulta Základy práva, 27. dubna 2015 Obsah Prameny Zákon č. 262/2006 Sb., zákoník práce Podpůrně občanský zákoník Zákon č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti Více k žádosti o dotaci v rámci Programu prevence kriminality a extremismu v roce 2010 - Úsvit
Popis projektu k žádosti o dotaci v rámci Programu prevence kriminality a extremismu v roce 2010 - Úsvit Název projektu: Romský mentor Žadatel : Statuární město Děčín Mírové náměstí 1175/5 406 38 Děčín Více Metodický postup střediska PMS ČR v rámci přípravného řízení a řízení před soudem
Metodický postup střediska PMS ČR v rámci přípravného řízení a řízení před soudem Úvodní ustanovení Probační a mediační služba usiluje o zprostředkování účinného a společensky prospěšného řešení konfliktů Více Křižovnická pečovatelská služba. Personální a organizační zajištění pečovatelské služby Platnost od 1. 3. 2015
Standard č. 9 Personální a organizační zajištění Terénní osobní asistence Počet zaměstnanců, jejich vzdělání a dovednosti odpovídají potřebám uživatelů a plně umožňují naplňování standardů kvality námi Více Zpráva o vedení a řízení nestátních neziskových organizací v České republice 2015
www.sanek.cz Zpráva o vedení a řízení nestátních neziskových organizací v České republice 2015 (zkrácená verze) Tradičního, již devátého ročníku dotazníkového průzkumu v oblasti vedení a řízení nestátních Více BEZPLATNÁ PRÁVNÍ POMOC
BEZPLATNÁ PRÁVNÍ POMOC Poskytnutí bezplatné právní pomoci je jedním ze základních požadavků moderního demokratického státu. A to zejména jako jeden z prvků práva na spravedlivý proces. Toto základní lidské Více Pracovní profily sociálních pracovníků vykonávajících sociálně-právní ochranu dětí
Pracovní profily sociálních pracovníků vykonávajících sociálně-právní ochranu dětí vykonává funkci kolizního opatrovníka nezletilým dětem, zastupuje je při jednání u soudu, policie, dle potřeby i u jiných Více Zvýšení transparentnosti právnických osob v důsledku rekodifikace soukromého práva
Zvýšení transparentnosti právnických osob v důsledku rekodifikace soukromého práva Občanský zákoník Zákon o statusu veřejné prospěšnosti Zákon o veřejných rejstřících právnických a fyzických osob Účinnost Více Střední škola technická, OPAVA, Kolofíkovo nábřeží 51, příspěvková organiazce. Pracovní řád
Střední škola technická, OPAVA, Kolofíkovo nábřeží 51, příspěvková organiazce Pracovní řád Pracovní řád slouží k tomu, aby blíže rozvedl v souladu s právními předpisy ustanovení zákoníku práce, a to podle Více Dohoda o zajištění odborné praxe. dohodu o zajištění odborné praxe:
Dohoda o zajištění odborné praxe Státní léčebné lázně Janské Lázně, státní podnik se sídlem náměstí Svobody 272, 542 25 Janské Lázně IČ 00024007, zapsaný v obchodním rejstříku vedeném Krajským soudem v Více Průvodce sociální službou
Průvodce sociální službou OKAMŽITÁ KAPACITA SOCIÁLNÍ SLUŽBY JSOU: 3 KLIENTI (roční kapacita 12 klientů) PROVOZNÍ DOBA PRO POSKYTOVÁNÍ SOCIÁLNÍCH SLUŽEB JE: TERÉNNÍ SLUŽBY: STŘEDA 15:00 19:00 hod., PÁTEK Více Systém dalšího vzdělávání pracovníků Probační a mediační služby. Probační a mediační služba České republiky
Systém dalšího vzdělávání pracovníků Probační a mediační služby Probační a mediační služba České republiky 1 Systém dalšího, specifického vzdělávání pracovníků PMS ČR (SDV) Systém vzdělávání v rámci Probační Více Obecní úřad je v souladu se zákonem o SPOD:
Obecní úřad Bříza je v souladu s ustanovením 4 zákona č. 359/1999 Sb., o sociálně-právní ochraně dětí, v platném znění, (dále jen zákon o SPOD) orgánem sociálně-právní ochrany. Výkon sociálně-právní ochrany Více Pravidla programu finanční podpory na veřejně prospěšné účely Dobré sousedství pro rok 2011
Příloha č. 2: Pravidla programu finanční podpory na veřejně prospěšné účely Dobré sousedství pro rok 2011 Tento dokument popisuje pravidla programu Dobré sousedství, v němž Letiště Praha, a. s. (dále jen Více Centrum Kašpar, o. s. Kašparova 73, Liberec Vesec, 463 12 telefon: +420 739 037 527 IČ: 26994445 http://www.centrum-kaspar.cz
Dohoda o poskytnutí služby číslo: 25/CH/010/2011 Uzavřená dle 51 zákona č. 40/1964 Sb., občanského zákoníku, ve znění pozdějších předpisů (dále jen občanský zákoník ) Článek I. Smluvní strany Poskytovatel Více 1. MANAGEMENT. Pojem management zahrnuje tedy tyto obsahové roviny:
1. MANAGEMENT - činnost bez které se neobejde žádný větší organizační celek - věda i umění zároveň - nutnost řízení také v armádě, na univerzitách v umění i jinde. Potřeba řídit se objevuje už se vznikem Více Organizační řád a jednací řád Manažerské skupiny a pracovních skupin komunitního plánování sociálních služeb v Litoměřicích
Organizační řád a jednací řád Manažerské skupiny a pracovních skupin komunitního plánování sociálních služeb v Litoměřicích Organizační řád I.Základní ustanovení 1. Organizační strukturu komunitního plánování Více Demokracie, lidská práva a korupce mezi politiky
TISKOVÁ ZPRÁVA Centrum pro výzkum veřejného mínění Sociologický ústav AV ČR V Holešovičkách 41, Praha 8 Tel./fax: 02/86 84 0129, 0130 E-mail: cervenka@soc.cas.cz Demokracie, lidská práva a korupce mezi Více b) nabídka bezpečného prostředí, podpory a porozumění,
Standard kvality sociálně-právní ochrany dle zákona č. 359/1999 Sb., o sociálně-právní ochraně dětí, v platném znění Obecní úřad Ploskovice Ploskovice 2015 1 Obecní úřad Ploskovice je v souladu s ustanovením Více A. VYSOKÁ ŠKOLA Otázka č. 13: Spolupracuje Vaše fakulta s podniky technického zaměření při zabezpečování praktické stránky studia?
ANALÝZA SITUACE V OBLASTI SPOLUPRÁCE MEZI ŠKOLAMI A PODNIKY V rámci projektu TechIN Propojení studia a praxe bylo provedeno v prvním čtvrtletí roku 2009 rozsáhlé dotazníkové šetření, které mělo, mimo jiné, Více Vnitřní pravidla č. 7/2013 pro zjišťování spokojenosti osob se způsobem poskytování sociálních služeb
ETICKÝ KODEX ZAMĚSTNANCŮ DS Strana: 1/6 Změna: 0 Etický kodex zaměstnanců DS Wágnerka Tento etický kodex byl napsán z důvodu ujednocení náhledu na standardy chování všech zaměstnanců Domova pro seniory Více Školení z pracovněprávních předpisů Kontrolní ověřovací test - BOZP ze znalostí základních předpisů k zajištění bezpečné práce a ochrany zdraví při
Školení z pracovněprávních předpisů Kontrolní ověřovací test - BOZP ze znalostí základních předpisů k zajištění bezpečné práce a ochrany zdraví při práci pro statutární zástupce a vedoucí pracovníky zaměstnavatelů Více 209/1997 Sb. ZÁKON. ze dne 31. července 1997. o poskytnutí peněžité pomoci obětem trestné činnosti a o změně a doplnění některých zákonů ČÁST PRVNÍ
209/1997 Sb. ZÁKON ze dne 31. července 1997 o poskytnutí peněžité pomoci obětem trestné činnosti a o změně a doplnění některých zákonů Změna: 265/2001 Sb. Parlament se usnesl na tomto zákoně České republiky: Více Způsobilost k právním úkonům. Právní ochrana lidí s postižením
Způsobilost k právním úkonům Právní ochrana lidí s postižením 1 Rozhodování lidí s postižením Autonomní - Člověk rozhoduje samostatně, nese důsledky svých rozhodnutí sám a je za ně odpovědný. Náhradní Více Doporučený postup č. 2 /2014
Ministerstvo práce a sociálních věcí odbor sociálních služeb Doporučený postup č. 2 /2014 Problematika neregistrovaných sociálních služeb a stíhání správního deliktu poskytování sociálních služeb bez oprávnění Více PRAVIDLA ŘÍZENÍ STŘETU ZÁJMŮ
1 PRAVIDLA ŘÍZENÍ STŘETU ZÁJMŮ vnitřní předpis závazný pro zaměstnance, vázané zástupce a ostatní spolupracující osoby společnosti Květen 2014 2 Společnost, IČ 030 02 578, sídlem K Moravině 7, Praha 9, Více Příloha č. 10 usnesení z 41. zasedání Zastupitelstva města Stříbra dne 30. srpna 2010
Příloha č. 10 usnesení z 41. zasedání Zastupitelstva města Stříbra dne 30. srpna 2010 Zastupitelstvo města Stříbra schvaluje: Smlouva o partnerství uzavřená podle 51 zákona č. 40/1964 Sb., Občanského zákoníku, Více Co dělat, když se stane pracovní úraz? Část 1.: Evidence pracovních úrazů
Co dělat, když se stane pracovní úraz? Část 1.: Evidence pracovních úrazů Tomáš Neugebauer 2015 Dovolte mi představit se Jmenuji se Tomáš Neugebauer a problematikou bezpečnosti a ochrany zdraví při práci Více Přihlášky na střední: Kdy je deváťáci podávají a co je ovlivňuje
Přihlášky na střední: Kdy je deváťáci podávají a co je ovlivňuje Studie občanského sdružení Než zazvoní 25. února 2013 Studie o výběru školy Tento dokument je veřejnou součástí širší studie občanského Více Město Horní Jiřetín STANDARDY KVALITY SOCIÁLNĚ-PRÁVNÍ OCHRANA DĚTÍ
Město Horní Jiřetín STANDARDY KVALITY SOCIÁLNĚ-PRÁVNÍ OCHRANA DĚTÍ OBSAH 1. ÚVOD 2. STANDARD Č. 7 PREVENCE 3. STANDARD Č. 8 PŘIJETÍ OZNÁMENÍ, POSOUZENÍ NALÉHAVOSTI A PŘIDĚLENÍ PŘÍPADU 4. STANDARD Č. 9 Více Smlouva o poskytování pečovatelské služby
OBLASTNÍ CHARITA UHERSKÉ HRADIŠTĚ Domácí pečovatelská služba Náměstí Míru 464, 686 01 Uherské Hradiště Tel.: 572 552 835, 602 155 402, E-mail: dps@uhradiste.charita.cz číslo smlouvy: /2012 výtisk: počet Více v Komoře Projektových Manažerů
Úvodní informace pro kandidáty na členství v Komoře Projektových Manažerů 1. Účel dokumentu Obsahem tohoto dokumentu jsou základní informace o Komoře Projektových Manažerů, jejím předmětu činnosti, organizační Více Mládež a právo z pohledu Orgánu sociálně-právní ochrany dětí. Bc. Jana Majerovič Krůfová, kurátor pro mládež, OSPOD Jilemnice
Mládež a právo z pohledu Orgánu sociálně-právní ochrany dětí Bc. Jana Majerovič Krůfová, kurátor pro mládež, OSPOD Jilemnice Sociálně-právní ochrana dětí Výkon státní správy v rámci přenesené působnosti Více Výtah ze standardů určený pro veřejnost
Výtah ze standardů určený pro veřejnost Záměr vytvořit Standardy kvality sociální práce pro oddělení koncepcí a sociální péče odboru sociálních věcí a zdravotnictví coby nástroj pro posuzování, vyhodnocování Více Zákon o obětech trestných činů
Zákon o obětech trestných činů Doc. JUDr. Tomáš Gřivna, Ph.D. Úvodem Historický vývoj proměny trestněprávního vztahu (z hlediska subjektů) stát přejímá roli, kterou měla dříve oběť, zájmy oběti se podřizují Více Pracovní úrazy. Pojem pracovní úraz
Pracovní úrazy Pojem pracovní úraz Pracovním úrazem je podle zákona č. 262/2006 Sb., zákoníku práce, ve znění pozdějších předpisů (dále jen ZP) poškození zdraví nebo smrt zaměstnance, došlo-li k nim nezávisle Více ÚŘAD PRÁCE V TRUTNOVĚ. Z á s a d y
ÚŘAD PRÁCE V TRUTNOVĚ Z á s a d y postupu úřadu práce při posuzování žádostí zaměstnavatelů a uchazečů o zaměstnání při poskytování příspěvků na zřízení chráněných pracovních míst u zaměstnavatelů a osob Více Doprovodné obrázky a videa na Internetu
POKYNY KE STUDIU Rozšiřující data na Internetu Doprovodné obrázky a videa na Internetu Rejstřík pojmů 1 CO JE TO DOBROVOLNICTVÍ Moto: Dobrovolníkem se většinou stávají ti, kteří nejsou spokojeni se současným Více Pplk. Sochora 27, 170 00 Praha 7, Tel.: 234 665 111, Fax: 234 665 444; e-mail: o @uoou.cz
Pplk. Sochora 27, 170 00 Praha 7, Tel.: 234 665 111, Fax: 234 665 444; e-mail: o @uoou.cz STANOVISKO č. 1/2007 červen 2007 Stanovisko k aplikaci práva na ochranu osobních údajů při poskytování informací Více VNITŘNÍ ŘÁD Zpracoval: Mgr. Roman Pejša
VNITŘNÍ ŘÁD Zpracoval: Mgr. Roman Pejša ředitel DD, ZŠ a MŠ Ledce, příspěvková organizace Č.j.: 538/2016/DDLKL Platný od: 3.6.2016 OBSAH 1 CHARAKTERISTIKA A STRUKTURA ZAŘÍZENÍ... 4 a) Název zařízení, adresa, Více Univerzita Karlova v Praze Evangelická teologická fakulta
Univerzita Karlova v Praze Evangelická teologická fakulta Základy práva, 11. května 2015 Přehled přednášky Poskytovatelé úvěrů a zápůjček Banky Nebankovní instituce Lichváři a jim podobná individua Nejčastější Více Závěr č. 62 ze zasedání poradního sboru ministra vnitra ke správnímu řádu ze dne 26. 11. 2007. - Vymezení předmětu správního řízení
MINISTERSTVO VNITRA Poradní sbor ministra vnitra ke správnímu řádu Závěr č. 62 ze zasedání poradního sboru ministra vnitra ke správnímu řádu ze dne 26. 11. 2007 - Vymezení předmětu správního řízení I. Více ČÁST PRVNÍ. Účel zákona
20/1987 Sb. ČÁST PRVNÍ ZÁKON Základní ustanovení České národní rady 1 [Komentář] ze dne 30. března 1987, Účel zákona o státní památkové péči (ve znění zákona ČNR č. 425/1990 Sb.) Změna: 242/1992 Sb. Změna: Více OBSAH. Úvodní slovo... 11. Seznam použitých z k r a te k...10. 1 Základy odpovědnosti občana republiky... 13
OBSAH Úvodní slovo... 11 Seznam použitých z k r a te k...10 1 Základy odpovědnosti občana republiky... 13 1.1 Občanskoprávní odpovědnost... 13 1.1.1 Právní osobnost... 14 1.1.2 Svéprávnost...15 1.2 Trestní Více Zákon o sociálně právní ochraně dětí s důrazem na využití ve škole
Zákon o sociálně právní ochraně dětí s důrazem na využití ve škole Novela zákona o OSPOD vyšla ve Sbírce zákonů pod číslem 401/2012 Sb. S účinností od 1.1.2013. Zasazení novely v,,legislativním rámci do Více Nový způsob dohledu. nad výkonem obecně prospěšných prací. ve Svitavách
Nový způsob dohledu nad výkonem obecně prospěšných prací ve Obsah: 1 ÚVODEM ALTERNATIVNÍ ŘEŠENÍ TRESTNÍCH VĚCÍ...3 1.1 DRUHY TRESTŮ A STRUČNÁ CHARAKTERISTIKA OPP...4 1.2 ANALÝZA VÝKONU OPP V NĚKTERÝCH Více DOMOV DŮCHODCŮ VELKÉ HAMRY příspěvková organizace 468 45 Velké Hamry 600 IČ: 712 200 03
DOMOV DŮCHODCŮ VELKÉ HAMRY příspěvková organizace 468 45 Velké Hamry 600 IČ: 712 200 03 Standard č. 1 - Cíle a způsoby poskytování služeb Závazný metodický pokyn č. 1 Druh služby: Domov pro seniory ETICKÝ Více INFORMACE PRO ZÁJEMCE O SLUŽBU V DOMOVĚ PRO OSOBY SE ZDRAVOTNÍM POSTIŽENÍM ZÁMEK BŘEŽANY
INFORMACE PRO ZÁJEMCE O SLUŽBU V DOMOVĚ PRO OSOBY SE ZDRAVOTNÍM POSTIŽENÍM ZÁMEK BŘEŽANY Abyste se mohli rozhodnout, zda zrovna naše služba je ta, která Vám pomůže v naplnění Vašich cílů, musíte o nás Více Digitální učební materiál
Digitální učební materiál Číslo projektu Označení materiálu Název školy Autor Tematická oblast Ročník Anotace Metodický pokyn Zhotoveno CZ.1.07/1.5.00/34.0061 VY_32_INOVACE_F.3.16 Integrovaná střední škola Více SWOTA ANALÝZA V OBLASTI PS RODINA DĚTI A MLÁDEŽ
SWOTA ANALÝZA V OBLASTI PS RODINA DĚTI A MLÁDEŽ Vize: Na začátku setkání byla stanovena vize pro rok 2017 v oblasti spadající do zájmu uvedené pracovní skupiny. V oblasti sociální služeb bylo definováno Více SMLOUVA O POSKYTNUTÍ DOTACE Z ROZPOČTU JIHOMORAVSKÉHO KRAJE NA ROZVOJ PODNIKATELSKÉHO PROJEKTU
SMLOUVA O POSKYTNUTÍ DOTACE Z ROZPOČTU JIHOMORAVSKÉHO KRAJE NA ROZVOJ PODNIKATELSKÉHO PROJEKTU Smluvní strany: 1. Jihomoravský kraj zastoupený: Ing. Stanislavem Juránkem hejtmanem Jihomoravského kraje Více Výstupy a poznatky z provedených inspekcí ve Zlínském kraji. Zlín, 14. 5. 2009. Bc. Šárka Vrbková Inspektor kvality sociálních služeb
Výstupy a poznatky z provedených inspekcí ve Zlínském kraji Zlín, 14. 5. 2009 Bc. Šárka Vrbková Inspektor kvality sociálních služeb Osnova: 1. Právní zakotvení inspekcí 2. Provedené inspekce v ZK v roce Více Česká veřejnost o tzv. Islámském státu únor 2015
pm50 TISKOVÁ ZPRÁVA Centrum pro výzkum veřejného mínění Sociologický ústav AV ČR, v.v.i. Jilská, Praha Tel.: +40 86 840 9 E-mail: jan.cervenka@soc.cas.cz Česká veřejnost o tzv. Islámském státu únor 05 Více INFORMACE PRO ZÁJEMCE O SLUŽBU V DENNÍM STACIONÁŘI
INFORMACE PRO ZÁJEMCE O SLUŽBU V DENNÍM STACIONÁŘI Abyste se mohli rozhodnout, zda zrovna naše služba je ta, která Vám pomůže v naplnění Vašich cílů, musíte o nás získat potřebné informace. POSLÁNÍ A CÍLE Více Aktualizováno v únoru 2013
Aktualizováno v únoru 2013 16 238 (17.4.2013) 1 444 (17.4.2013) Vězeňská sluţba zajišťuje provoz vězeňských zařízení, výkon vazby a výkon trestu odnětí svobody zajišťuje pořádek a bezpečnost v budovách Více Korupce změnil se její charakter nebo náš názor?
Korupce změnil se její charakter nebo náš názor? Miroslav Scheinost Institut pro kriminologii a sociální prevenci Praha 4. olomoucká sociologická podzimní konference Olomouc, FF UP 23. 24. října 2014 Korupce Více Hledáte něco a NEVÍTE CO?... možná TO najdete u nás. DOBROVOLNÍCI SOS CENTRA Dopisování s vězni. Tento materiál vznikl za finanční
DOBROVOLNÍCI SOS CENTRA Dopisování s vězni Hledáte něco a NEVÍTE CO?... možná TO najdete u nás. Tento materiál vznikl za finanční podpory Operačního programu Praha Adaptabilita, který je spolufinancován Více Smlouvu o poskytnutí mimořádného jednorázového příspěvku na Opravu domovního fondu na území Prahy 1 pro rok 2015
Níže uvedené smluvní strany: název: Městská část Praha 1 sídlo: Vodičkova 681/18, Praha 1, PSČ: 115 68 zastoupená: ing Oldřichem Lomeckým, starostou MČ Praha 1 IČ: 00063410 bank. spojení: Česká Spořitelna Více Možnost financování projektů z OP LZZ prioritní osa 3 v období 2007-2013. Mgr. Ivana Příhonská Praha, 19. října 2011
Možnost financování projektů z OP LZZ prioritní osa 3 v období 2007-2013 Mgr. Ivana Příhonská Praha, 19. října 2011 Sociální integrace a rovné příležitosti Podpora a rozvoj systému sociálních služeb je Více Aktuální situace v oblasti náhradní péče o děti v ČR. 17. září 2014. Odbor ochrany práv dětí
Aktuální situace v oblasti náhradní péče o děti v ČR 17. září 2014 Odbor ochrany práv dětí Národní strategie ochrany práv dětí a související AKČNÍ PLÁN K NAPLNĚNÍ NÁRODNÍ STRATEGIE OCHRANY PRÁV DĚTÍ 2012 Více VNITŘNÍ PRAVIDLA PRO POSKYTOVÁNÍ PEČOVATELSKÉ SLUŽBY
Domov na Kalvárii s.r.o. Jaroměřice 271, 569 44 IČ: 287 74 604 VNITŘNÍ PRAVIDLA PRO POSKYTOVÁNÍ PEČOVATELSKÉ SLUŽBY O nás Poskytovatelem je Domov na Kalvárii s.r.o., poskytující sociální službu typu pečovatelská Více Výběrové řízení na zhotovitele stavby
Realizace staveb III Pavel Vysloužil, 12/2004 Výběrové řízení na zhotovitele stavby 1 / úvod předmět a cíl seminární práce 1.1/ Předmět a cíl seminární práce 1.2/ Vysvětlení pojmů z obecného hlediska 1.3/ Více Sociálně právní ochrana dětí
Tento studijní materiál vznikl v rámci projektu Inovace systému odborných praxí a volitelných předmětů na VOŠ Jabok (CZ.2.17/3.1.00/36073) Sociálně právní ochrana dětí VK Mezioborová spolupráce v rámci Více Výkon sociálně-právní ochrany pověřenými osobami
Výkon sociálně-právní ochrany pověřenými osobami (1) Pověřené osoby poskytují sociálně-právní ochranu na základě rozhodnutí o pověření k výkonu takové činnosti (dále jen "pověření"). (2) Pověřené osoby Více Analýza poskytovatelů sociálních služeb na území POÚ Stod a Dobřany
Tato akce je spolufinancována Plzeňským krajem a Evropskou unií v rámci Společného regionálního operačního programu grantové schéma Podpora sociální integrace v Plzeňském kraji. Analýza poskytovatelů sociálních Více PROGRAM PRO PĚSTOUNSKÉ RODINY SLEZSKÉ DIAKONIE
PROGRAM PRO PĚSTOUNSKÉ RODINY SLEZSKÉ DIAKONIE Název dokumentu: Změna situace Druh dokumentu: Základní dokument revidovaný Identifikační znak: PPR/SQ12 Datum vypracování: Vypracoval: 31. 12. 2014, revize: Více Systematické sledování míry porušování lidských práv a diskriminace při využívání běžných zdrojů Závěrečná zpráva Úvod
Systematické sledování míry porušování lidských práv a diskriminace při využívání běžných zdrojů Závěrečná zpráva Úvod Výzkumné šetření, jehož předmětem je systematické sledování míry porušování lidských Více Statut poslanců Evropského parlamentu
Statut poslanců Evropského parlamentu JUDr. Jan Pulda, LL.M. Parlament České republiky Kancelář Poslanecké sněmovny Parlamentní institut Studie PI 1.200 srpen 2009 PI 1.200 2 Obsah: A) SOCIÁLNÍ A FINANČNÍ Více Rovný přístup k zaměstnání pro osoby se zdravotním postižením. Mgr. Jana Kvasnicová
Rovný přístup k zaměstnání pro osoby se zdravotním postižením Mgr. Jana Kvasnicová Obsah Rovné zacházení a zákaz diskriminace Antidiskriminační zákon Pojem zdravotního postižení Pojem diskriminace Ochránce Více VYZNAČENÍ ZMĚN. Úplné znění zákona č. 40/2009 Sb., trestní zákoník, ve znění pozdějších předpisů, s vyznačením navrhovaných změn
VYZNAČENÍ ZMĚN Úplné znění zákona č. 40/2009 Sb., trestní zákoník, ve znění pozdějších předpisů, s vyznačením navrhovaných změn a) s dohledem, b) s dozorem, 56 Výkon trestu odnětí svobody (1) Nepodmíněný Více Městská charita Plzeň Francouzská tř. 40a 326 00 Plzeň Domov sv. Zdislavy pro matky s dětmi v tísni Čermákova 29 301 00 Plzeň
Městská charita Plzeň Francouzská tř. 40a 326 00 Plzeň Domov sv. Zdislavy pro matky s dětmi v tísni Čermákova 29 301 00 Plzeň datum narození: trvalý pobyt: číslo jednací: zastoupená Mgr. Markétou Štychovou, Více ČVUT, fakulta strojní, 26. 3. 2007. Národní vzdělávací fond

References: Soud 
 soud 
 soud 
 soud 
 soud 
 soud 
 soud 
 soud 
 soud 
 zákona č. 359
 zákona č. 40
 zákona č. 359
 zákona č. 40
 zákona č. 262
 zákona č. 40
 zákona č. 40