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AVVISO PUBBLICO PER L ATTUAZIONE DEL PIANO ANNUALE DI FORMAZIONE PROFESSIONALE PROVINCIA DEL MEDIO CAMPIDANO ANNUALITA 2009/ PDF
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Giorgina Ottavia Rosa
1 AVVISO PUBBLICO PER L ATTUAZIONE DEL PIANO ANNUALE DI FORMAZIONE PROFESSIONALE PROVINCIA DEL MEDIO CAMPIDANO ANNUALITA 2009/2010 BANDO INTEGRALE ART.1 DESCRIZIONE DELL INIZIATIVA L Agenzia Formativa Evolvere, nell ambito delle azioni previste nel Piano Annuale di Formazione Professionale della Provincia del Medio Campidano, informa che sono aperte le iscrizioni per la selezione dei candidati alla frequenza di due corsi di formazione volti all ottenimento delle qualifiche regionali in: a) Tecnico delle attività di animazione sociale e di sviluppo delle potenzialità di individui, gruppi e comunità b) Tecnico della pianificazione del sistema di amministrazione e contabilità del personale(riservato agli iscritti alla L.68/99) Entrambi i corsi si svolgeranno presso la sede dell Istituto Calasanzio in Via degli Scolopi n 17 a Sanluri. ART. 2 DESCRIZIONE DEGLI INTERVENTI FORMATIVI E ARTICOLAZIONE DELLE ATTIVITA a) Tecnico delle attività di animazione sociale e di sviluppo delle potenzialità di individui, gruppi e comunità Destinatari: disoccupati e/o inoccupati che abbiano compiuto il 18 anno d età, in possesso del diploma di scuola media superiore e residenti nella Regione Sardegna o emigrati di cui all articolo 21 comma 4 della L.R n.7/1991; Priorità: residenti in uno dei Comuni della Provincia del Medio Campidano; Ore: 800 ore di cui 600 ore in aula e 200 ore in stage Posti disponibili: 15 allievi L intervento formativo sarà articolato nelle seguenti attività: Attività formativa teorico e teorico /pratico 600 ore in aula: 1. Scenario, valenze e mansioni del profilo professionale (20 ore) 2. Le istituzioni e la normativa vigente (20 ore) 3. Elementi di psicologia e pedagogia (40 ore) 4. Tecniche di comunicazione relazionale (40 ore) 5. Conoscenze linguistiche (60 ore) 1
2 6. Conoscenze informatiche (40 ore) 7. Elementi di prevenzione, sicurezza e primo soccorso (20 ore) 8. Progettazione degli interventi di animazione (90 ore) 9. Realizzazione attività e verifica periodica dei risultati (120 ore) 10. Project work (150 ore) Attività Applicative : 1. Stage formativo e professionalizzante (200 ore) / / b) Tecnico della pianificazione del sistema di amministrazione e contabilità del personale(riservato agli iscritti alla L.68/99) Destinatari: disoccupati e/o inoccupati che abbiano compiuto il 18 anno d età, in possesso del diploma di scuola media superiore, iscritti alla legge 68/99 e residenti nella Regione Sardegna o emigrati di cui all articolo 21 comma 4 della L.R n.7/1991; Priorità: residenti in uno dei Comuni della Provincia del Medio Campidano; Ore: 600 ore di cui 500 ore in aula e 100 ore in stage Posti disponibili: 15 allievi L intervento formativo sarà articolato nelle seguenti attività: Attività formativa teorico e teorico /pratico 500 ore in aula: 1) Pianificazione del sistema amministrativo, tipologie e costituzione dei rapporti di lavoro (40 ore) 2) Inserimento e integrazione lavorativa dei diversamente abili (20 ore) 3) Aspetti previdenziali, assicurativi e fiscali (60 ore) 4) Comunicazione e problem solving (30 ore) 5) Elementi di prevenzione, sicurezza e primo soccorso (20 ore) 6) Elementi amministrativi e contabili e rilevazione dei costi del personale (100 ore) 7) Adempimenti del datore di lavoro (20 ore) 8) Elementi di informatica di base e contabilità informatizzata (70 ore) 9) Svolgimento e cessazione del rapporto di lavoro (30 ore) 10) Conoscenze linguistiche (50 ore) 11) Project work (60 ore) Attività Applicative : 1. Stage formativo e professionalizzante (100 ore) Si precisa che tutti i requisiti per l iscrizione ai corsi dovranno essere posseduti alla data di pubblicazione del bando. 2
3 ART. 3 DOCUMENTAZIONE E MODULI DI ISCRIZIONE La modulistica, composta da bando e moduli di iscrizione ai corsi, potranno essere ritirati presso le sedi indicate, richiesti tramite o scaricati dai siti web di seguito specificati: a) ritirati personalmente presso le seguenti sedi: - Agenzia Formativa Evolvere, CAGLIARI Via Pitzolo n 1 (angolo Via Farina n 38) dal lunedì al venerdì dalle alle e dalle alle 18.00; - Agenzia Formativa Evolvere, CAGLIARI Via Cavallino n 27 dal lunedì al venerdì dalle alle 13.00; - Istituto Calasanzio, SANLURI Via degli Scolopi n 17 dal lunedì al venerdì dalle alle 13.00; - Centro Servizi per il Lavoro, SANLURI Via Cesare Pavese n 7; - Centro Servizi per il Lavoro, SAN GAVINO MONREALE Via Montevecchio snc. b) Scaricati dai seguenti siti internet: c) Richiesti all indirizzo mail: - ART. 4 PRESENTAZIONE DELLE DOMANDE La domanda di iscrizione a ciascun corso, sotto forma di autocertificazione, dovrà essere debitamente compilata, datata e firmata in originale e dovrà essere allegata, pena esclusione, copia del documento d identità in corso di validità. La domanda di iscrizione, debitamente compilata e sottoscritta, potrà essere inviata tramite raccomandata A/r esclusivamente presso l Agenzia Formativa Evolvere Via Pitzolo n 1 (angolo Via Farina n 38) Cagliari, o consegnata a mano in busta chiusa presso l Agenzia Formativa Evolvere in Via Pitzolo n 1 (angolo Via Farina n 38) a Cagliari (dal lunedì al venerdì dalle alle e dalle alle 18.00) oppure presso l Istituto Calasanzio in Via degli Scolopi n 17 a Sanluri esclusivamente la mattina (dal lunedì al venerdì dalle alle 13.00). La scadenza per il ricevimento delle domande è fissata per le ore del 14/12/2012. Esclusivamente nel caso di invio della domanda tramite raccomandata postale A/r farà fede il timbro postale di spedizione. Non saranno prese in considerazione le domande di iscrizione consegnate a mano oltre le ore del 14/12/2012 e le raccomandate A/r la cui data di spedizione risulta successiva alle ore del 14/12/
4 ART. 5 MODALITA DI SELEZIONE I candidati che entro la data di scadenza presenteranno la domanda di iscrizione nelle modalità indicate nel precedente Art 4 (ovvero debitamente compilata, datata e firmata con allegata copia del documento d identità in corso di validità) saranno ammessi alla successiva fase di selezione. La graduatoria per l individuazione dei n 15 allievi partecipanti a ciascun corso sarà stilata sulla base del punteggio attribuito secondo i seguenti criteri: - Anzianità di disoccupazione/iscrizione al CSL (come da scheda anagrafica): verrà attribuito un punto per ogni 6 mesi di anzianità fino ad un massimo di 10 punti; - Test multidisciplinare: verrà somministrato un test composto da 60 domande (su cultura generale e su tematiche inerenti i corsi) alle quali sarà attribuito 0,5 punti per ogni domanda corretta e 0 per ogni domanda errata fino ad un massimo di 30 punti; - Colloquio motivazionale: sarà attribuito un punteggio di massimo 60 punti. ART. 6 MODALITA DI REDAZIONE DELLA GRADUATORIA Sulla base dei criteri sopra indicati e per un punteggio massimo di 100 punti attribuibile per ogni singolo candidato, verranno individuati i n 15 allievi effettivi partecipanti a ciascun corso. Verrà data priorità ai candidati residenti in uno dei Comuni della Provincia del Medio Campidano. Al fine di garantire le pari opportunità di accesso ed in ottemperanza a quanto stabilito dalla Regione Sardegna - Assessorato al Lavoro al termine della fase di selezione saranno redatte due distinte graduatorie: 1) Candidati con età inferiore a 35 anni 2) Candidati con età superiore a 35 anni Dalla prima graduatoria saranno inseriti come allievi effettivi i primi n 9 candidati pari al 60% dei posti disponibili; dalla seconda graduatoria saranno inseriti come allievi effettivi i primi n 6 allievi, pari al 40% dei posti disponibili. In caso di rinuncia dei candidati ammessi alla frequenza si procederà a scorrere le graduatorie. L Agenzia Formativa si riserva la facoltà di inserire nel gruppo classe anche un quota pari al 20% dei posti disponibili attingendo dalle graduatorie ulteriori allievi uditori (pari a n 3 posti) nei termini e nelle modalità precedentemente indicate. Si precisa che al momento dell avvio delle attività gli allievi effettivi dovranno dichiarare di non partecipare ad altri corsi regionali di formazione professionale. 4
5 ART. 7 INDENNITA La frequenza ai corsi è completamente gratuita. Agli allievi effettivi disoccupati o inoccupati, con l esclusione degli allievi uditori, sarà riconosciuta un indennità di frequenza pari a 2,00 per ogni ora effettivamente frequentata sulla base delle firme di presenza nel registro didattico giornaliero. Inoltre, per gli allievi effettivi residenti in un comune diverso da quello di svolgimento del corso (Sanluri), ad esclusione degli allievi uditori, sarà riconosciuta un indennità di trasporto sulla base delle tariffe ARST. Agli allievi effettivi in condizioni di mobilità potrà essere riconosciuta solo ed esclusivamente l indennità di trasporto. ART. 8 CERTIFICAZIONE DELL AZIONE FORMATIVA Tutti gli allievi effettivi e/o uditori che avranno frequentato con profitto e non avranno superato la percentuale di assenze stabilita dalle norme regionali, saranno ammessi a sostenere gli esami di qualifica con un apposita commissione esaminatrice nominata dall Assessorato Regionale al Lavoro e Formazione Professionale. A tutti coloro che avranno superato con profitto l esame finale verrà rilasciato apposito attestato di qualifica regionale. ART. 9 PRIVACY I dati forniti dai candidati saranno trattati dall Agenzia Evolvere ai sensi del D.Lgs. 96/2003 (T.U. sulla Privacy) e utilizzati per il procedimento per il quale sono richiesti. Cagliari 14/11/2012 LA DIREZIONE Ulteriori informazioni potranno essere richieste presso l Agenzia Formativa Evolvere, Via Pitzolo n 1 (angolo Via Farina) Cagliari- tel./fax dal lunedì al venerdì dalle ore 9.00 alle ore e dalle ore alle ore o inviando all indirizzo: 5

References: ART.1
 ART. 2
 articolo 21
 articolo 21
 ART. 3
 ART. 4
 ART. 5
 ART. 6
 ART. 7
 ART. 8
 ART. 9