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Timestamp: 2016-12-05 17:20:36+00:00

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BAG, 24.09.2009 - 8 AZR 306/08 - Internationale Zuständigkeit des Arbeitsgerichts nach der Verordnung über die gerichtliche Zuständigkeit und die Anerkennung und Vollstreckung von Entscheidungen in Zivilsachen und Handelssachen (EuGVVO); Flaggenprinzip bei einem Arbeitsverhältnis auf einer Hochseefähre | Urteile auf anwalt24.de
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BAG, 24.09.2009 - 8 AZR 306/08 - Internationale Zuständigkeit des Arbeitsgerichts nach der Verordnung über die gerichtliche Zuständigkeit und die Anerkennung und Vollstreckung von Entscheidungen in Zivilsachen und Handelssachen (EuGVVO); Flaggenprinzip bei einem Arbeitsverhältnis auf einer Hochseefähre
BundesarbeitsgerichtUrt. v. 24.09.2009, Az.: 8 AZR 306/08Gericht: BAGEntscheidungsform: UrteilDatum: 24.09.2009Referenz: JurionRS 2009, 32586Aktenzeichen: 8 AZR 306/08 Verfahrensgang:vorgehend:LAG Mecklenburg-Vorpommern - 19.03.2008 - AZ: 1 Sa 57/07ArbG Rostock - 2 Ca 2431/05 - 18.1.2007Rechtsgrundlagen:Art. 18 EuGVVOArt. 19 EuGVVOArt. 20 EuGVVOArt. 21 EuGVVOArt. 91 UNCLOSFundstellen:BAGE 132, 182 - 194AuR 2010, 177-178AUR 2010, 177-178DB 2010, 512ELF 2010, 8-12EuLF 2010, 14EzA-SD 5/2010, 16FA 2010, 255-256MDR 2010, 641-642NZA-RR 2010, 604-608RIW/AWD 2010, 232-236Orientierungssatz:1. Die Wahrnehmung eines Gütetermins vor den Arbeitsgerichten stellt keine zuständigkeitsbegründende Einlassung des Beklagten auf das Verfahren iSd. Art. 24 EuGVVO dar.2. Die Artikel 18 bis 21 EuGVVO schaffen ein abschließendes Regime für Streitigkeiten aus individuellen Arbeitsverträgen. Mit Verdrängungswirkung zu Lasten aller anderen Gerichtsstände regeln sie die internationale Zuständigkeit, soweit die EuGVVO anwendbar ist. Ausgenommen hiervon sind die ausdrücklich zugelassenen Gerichtsstände nach Art. 4, Art. 5 Nr. 5 und Art. 6 Nr. 3 EuGVVO.3. Gewöhnlicher Arbeitsort iSd. Art. 19 Nr. 2 Buchst. a EuGVVO ist für Seeleute regelmäßig ihr Schiff.4. Nach Art. 91 des Seerechtsübereinkommens der Vereinten Nationen vom 10. Dezember 1982 (BGBl. II 1994 S. 1798 ff.) ist dieser Arbeitsort dem Staat zugehörig, dessen Flagge zu führen das Schiff berechtigt ist.Amtlicher Leitsatz:1. Die Wahrnehmung eines Gütetermins vor den Arbeitsgerichten stellt keine zuständigkeitsbegründende Einlassung des Beklagten auf das Verfahren iSd. Art. 24 EuGVVO dar.2. Nach Art. 91 des Seerechtsübereinkommens der Vereinten Nationen vom 10. Dezember 1982 (BGBl. II 1994 S. 1798 ff.) ist der Arbeitsort "Seeschiff" dem Staat zugehörig, dessen Flagge zu führen das Schiff berechtigt ist.In Sachen1.Beklagte zu 1), Berufungsklägerin zu 1) und Revisionsklägerin zu 1),2.Beklagte zu 2), Berufungsklägerin zu 2) und Revisionsklägerin zu 2),pp.Kläger, Berufungsbeklagter und Revisionsbeklagter,hat der Achte Senat des Bundesarbeitsgerichts aufgrund der mündlichen Verhandlung vom 24. September 2009 durch den Vorsitzenden Richter am Bundesarbeitsgericht Hauck, die Richter am Bundesarbeitsgericht Böck und Breinlinger sowie die ehrenamtlichen Richter Eimer und Dr. Pauli für Recht erkannt:Tenor:Auf die Revision der Beklagten zu 1) und 2) wird das Urteil des Landesarbeitsgerichts Mecklenburg-Vorpommern vom 18. März 2008 - 1 Sa 57/07 - insoweit aufgehoben, als es die Berufung der Beklagten zu 1) und 2) gegen das Zwischenurteil des Arbeitsgerichts Rostock vom 18. Januar 2007 - 2 Ca 2431/05 - zurückgewiesen hat.Auf die Berufung der Beklagten zu 1) und 2) wird das Zwischenurteil des Arbeitsgerichts Rostock vom 18. Januar 2007 - 2 Ca 2431/05 - teilweise abgeändert. Die Klage wird insgesamt als unzulässig abgewiesen.Der Kläger hat die Kosten des Rechtsstreits zu tragen.Von Rechts wegen!

References: § 16
 Art. 24
 Art. 4
 Art. 5
 Art. 6
 Art. 19
 Art. 91
 Art. 24
 Art. 91