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Timestamp: 2019-12-13 03:32:48+00:00

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Real Decreto Legislativo 1/2000, de 9 de junio, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley sobre Seguridad Social de las Fuerzas Armadas
Publicado en BOE n�m. 142 de 14 de Junio de 2000
Vigencia desde 15 de Junio de 2000. Revisi�n vigente desde 01 de Enero de 2001 hasta 31 de Diciembre de 2001
Art�culo 1 �R�gimen especial de la Seguridad Social de las Fuerzas Armadas
Art�culo 2 �Mecanismos de cobertura
Art�culo 3 �Campo de aplicaci�n
CAPITULO II.� Instituto Social de las Fuerzas Armadas
Art�culo 4 �Funciones y adscripci�n
Art�culo 5 �Naturaleza y r�gimen jur�dico
CAPITULO III.� Incorporaci�n y cotizaci�n
Art�culo 6 �Incorporaci�n
Art�culo 7 �Cotizaci�n
CAPITULO IV.� Contingencias y prestaciones en general
Art�culo 8 �Contingencias protegidas
Art�culo 9 �Prestaciones
CAPITULO V.� Prestaciones en particular
Art�culo 10 �Objeto
Art�culo 11 �Contingencias cubiertas
Art�culo 12 �Beneficiarios de asistencia sanitaria
Art�culo 13 �Contenido de la asistencia sanitaria
Art�culo 14 �Forma de la prestaci�n
Art�culo 15 �Dispensaci�n extrahospitalaria de medicamentos
Art�culo 16 �Sanidad militar
SECCION 2.� INCAPACIDAD TEMPORAL
Art�culo 17 �Contingencias protegidas
Art�culo 18 �Situaci�n de incapacidad temporal
Art�culo 19 �Duraci�n y extinci�n
Art�culo 20 �Prestaci�n econ�mica
Art�culo 21 �Personal militar
SECCION 3.� INUTILIDAD PARA EL SERVICIO
Art�culo 22 �Contingencias protegidas y prestaciones
Art�culo 23 �R�gimen de las prestaciones
SECCION 4.� PROTECCION A LA FAMILIA
Art�culo 24 �Prestaciones econ�micas
SECCION 5.� SERVICIOS SOCIALES Y ASISTENCIA SOCIAL
Art�culo 25 �Servicios sociales
Art�culo 26 �Asistencia social
Art�culo 27 �Beneficiarios
CAPITULO VI.� R�gimen econ�mico y financiero
Art�culo 28 �R�gimen financiero
Art�culo 29 �Recursos econ�micos
Art�culo 30 �Aportaciones y subvenciones estatales
CAPITULO VII.� Recursos y r�gimen jurisdiccional
Art�culo 31 �Recursos y r�gimen jurisdiccional
Disposici�n adicional primera �Situaciones a extinguir
Disposici�n adicional segunda �Prestaciones por minusval�a a extinguir
Disposici�n adicional tercera �Reservistas
Disposici�n adicional cuarta �Mutuas de las Fuerzas Armadas integradas en el Instituto Social de las Fuerzas Armadas
Disposici�n adicional quinta �R�gimen del medicamento
Disposici�n adicional sexta �Suministro de informaci�n
Disposici�n adicional s�ptima �Reintegro de prestaciones indebidas y plazo para su prescripci�n
Disposici�n transitoria �nica �Prestaciones de inutilidad para el servicio anteriores al 1 de enero de 1998
Disposici�n final primera �Armonizaci�n con la Ley de Consolidaci�n y Racionalizaci�n del Sistema de Seguridad Social
Letra a) del n�mero 1 del art�culo 20 derogada por el n�mero 5 de la disposici�n derogatoria �nica del R.D.-ley 20/2012, de 13 de julio, de medidas para garantizar la estabilidad presupuestaria y de fomento de la competitividad (�B.O.E.� 14 julio).
N�mero 2 del art�culo 3 redactado por la disposici�n final tercera de la Ley 2/2012, de 29 de junio, de Presupuestos Generales del Estado para el a�o 2012 (�B.O.E.� 30 junio), con efectos a partir de la entrada en vigor de esta Ley y vigencia indefinida.
N�mero 1 del art�culo 9 renumerado, con efectos de 1 de enero de 2011 y vigencia indefinida, por el apartado uno de la disposici�n final sexta de la Ley 39/2010, de 22 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para el a�o 2011 (�B.O.E.� 23 diciembre). Su contenido literal se corresponde con el del anterior art�culo 9. N�mero 2 del art�culo 9 introducido, con efectos de 1 de enero de 2011 y vigencia indefinida, por el apartado dos de la disposici�n final sexta de la Ley 39/2010, de 22 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para el a�o 2011 (�B.O.E.� 23 diciembre). Disposici�n transitoria primera renumerada, con efectos de 1 de enero de 2011 y vigencia indefinida, por el apartado tres de la disposici�n final sexta de la Ley 39/2010, de 22 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para el a�o 2011 (�B.O.E.� 23 diciembre). Su contenido literal se corresponde con el de la anterior disposici�n transitoria �nica. Disposici�n transitoria segunda introducida, con efectos de 1 de enero de 2011 y vigencia indefinida, por el apartado cuatro de la disposici�n final sexta de la Ley 39/2010, de 22 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para el a�o 2011 (�B.O.E.� 23 diciembre).
N�mero 1 del art�culo 3 redactado, con efectos de 1 de enero de 2009 y vigencia indefinida por la disposici�n final sexta de la Ley 2/2008, de 23 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para el a�o 2009 (�B.O.E.� 24 diciembre).
Art�culo 3 redactado por el apartado uno de la disposici�n final primera de la Ley 39/2007, de 19 de noviembre, de la carrera militar (�B.O.E.� 20 noviembre). N�mero 2 del art�culo 12 redactado por el apartado dos de la disposici�n final primera de la Ley 39/2007, de 19 de noviembre, de la carrera militar (�B.O.E.� 20 noviembre). Art�culo 13 redactado por el apartado tres de la disposici�n final primera de la Ley 39/2007, de 19 de noviembre, de la carrera militar (�B.O.E.� 20 noviembre). Art�culo 16 redactado por el apartado cuatro de la disposici�n final primera de la Ley 39/2007, de 19 de noviembre, de la carrera militar (�B.O.E.� 20 noviembre). P�rrafo segundo de la letra b) del n�mero 6 del art�culo 22 introducido por el apartado cinco de la disposici�n final primera de la Ley 39/2007, de 19 de noviembre, de la carrera militar (�B.O.E.� 20 noviembre). R�brica de la disposici�n transitoria �nica modificada por el apartado seis de la disposici�n final primera de la Ley 39/2007, de 19 de noviembre, de la carrera militar (�B.O.E.� 20 noviembre). Letra C) de la disposici�n transitoria �nica introducida por el apartado siete de la disposici�n final primera de la Ley 39/2007, de 19 de noviembre, de la carrera militar (�B.O.E.� 20 noviembre). N�mero 1 de la disposici�n adicional tercera derogado por el p�rrafo tercero del n�mero 1 de la disposici�n derogatoria �nica de la Ley 39/2007, de 19 de noviembre, de la carrera militar (�B.O.E.� 20 noviembre).
T�ngase en cuenta que el n�mero dos del art�culo 101 de Ley 2/2004, de 27 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para el a�o 2005 (�B.O.E.� 28 diciembre), establece lo siguiente: �Los tipos de cotizaci�n y de aportaci�n del Estado al R�gimen especial de Seguridad Social de las Fuerzas Armadas, gestionado por el Instituto Social de las Fuerzas Armadas (ISFAS), a que se refiere el Real Decreto Legislativo 1/2000, de 9 de junio, para la financiaci�n de las prestaciones a que se refiere el art�culo 9, salvo la indicada en el p�rrafo f), de la citada disposici�n, ser�n los siguientes: 1. El porcentaje de cotizaci�n y de aportaci�n del personal militar en activo y asimilado integrado en el ISFAS, se fija en el 1,69 por 100 sobre los haberes reguladores a efectos de cotizaci�n de Derechos Pasivos. 2. La cuant�a de la aportaci�n del Estado regulada en el art�culo 30 del Real Decreto Legislativo 1/2000, representar� el 11,16 por 100 de los haberes reguladores a efectos de cotizaci�n de Derechos Pasivos. De dicho tipo del 11,16 el 5,07 corresponde a la aportaci�n del Estado por activo y el 6,09 a la aportaci�n por pensionistas exento de cotizaci�n�.
N�mero 8 del art�culo 7 introducido por el apartado uno del art�culo 26 de Ley 62/2003, de 30 de diciembre, de medidas fiscales, administrativas y del orden social (�B.O.E.� 31 diciembre). Letra a) del n�mero 5 del art�culo 22 redactada por apartado dos del art�culo 26 de Ley 62/2003, de 30 de diciembre, de medidas fiscales, administrativas y del orden social (�B.O.E.� 31 diciembre). N�mero 4 de la disposici�n adicional sexta renumerado por el apartado tres del art�culo 26 de Ley 62/2003, de 30 de diciembre, de medidas fiscales, administrativas y del orden social (�B.O.E.� 31 diciembre). Su contenido literal se corresponde con el del anterior n�mero 3 de la presente disposici�n. N�mero 3 de la disposici�n adicional sexta introducido, en su actual redacci�n, por el apartado tres de la Ley 62/2003, de 30 de diciembre, de medidas fiscales, administrativas y del orden social (�B.O.E.� 31 diciembre).
L 61/2003 de 30 Dic. (Presupuestos Generales del Estado para el a�o 2004)
T�ngase en cuenta que el n�mero dos del art�culo 98 de Ley 61/2003, de 30 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para el a�o 2004 (�B.O.E.� 31 diciembre), establece lo siguiente: �Los tipos de cotizaci�n y de aportaci�n del Estado al R�gimen especial de Seguridad Social de las Fuerzas Armadas, gestionado por el Instituto Social de las Fuerzas Armadas (ISFAS), a que se refiere el Real Decreto Legislativo 1/2000, de 9 de junio, para la financiaci�n de las prestaciones a que se refiere el art�culo 9, salvo la indicada en el p�rrafo f) de la citada disposici�n, ser�n los siguientes: 1. El porcentaje de cotizaci�n y de aportaci�n del personal militar en activo y asimilado integrado en el ISFAS se fija en el 1,69 por ciento sobre los haberes reguladores a efectos de cotizaci�n de Derechos Pasivos. 2. La cuant�a de la aportaci�n del Estado regulada en el art�culo 30 del Real Decreto Legislativo 1/2000 representar� el 10,60 por ciento de los haberes reguladores a efectos de cotizaci�n de Derechos Pasivos. De dicho tipo del 10,60 el 5,07 corresponde a la aportaci�n del Estado por activo y el 5,53 a la aportaci�n por pensionistas exento de cotizaci�n�.
T�ngase en cuenta que el n�mero dos del art�culo 82 de la Ley 52/2002, de 30 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para el a�o 2003 (�B.O.E.� 31 diciembre), establece: .
Los tipos de cotizaci�n y de aportaci�n del Estado al R�gimen especial de Seguridad Social de las Fuerzas Armadas, gestionado por el Instituto Social de las Fuerzas Armadas (ISFAS), para la financiaci�n de las prestaciones a que se refiere el art�culo 9, salvo la indicada en el p�rrafo f), de la citada disposici�n, ser�n los siguientes:
1. El porcentaje de cotizaci�n y de aportaci�n del personal militar en activo y asimilado integrado en el ISFAS, se fija en el 1,69 por 100 sobre los haberes reguladores a efectos de cotizaci�n de Derechos Pasivos.
2. La cuant�a de la aportaci�n del Estado regulada en el art�culo 30 del Real Decreto legislativo 1/2000, representar� el 9,05 por 100 de los haberes reguladores a efectos de cotizaci�n de Derechos Pasivos. De dicho tipo del 9,05 el 5,07 corresponde a la aportaci�n del Estado por activo y el 3,98 a la aportaci�n por pensionistas exento de cotizaci�n�.
N�mero 7 del art�culo 7 del introducido por el art�culo 39 de la Ley 24/2001, 27 diciembre, de Medidas Fiscales, Administrativas y del Orden Social (�B.O.E.� 31 diciembre).
Disposici�n Adicional 7.� introducida por el art�culo 30 de la Ley 14/2000, 29 diciembre, de Medidas fiscales, administrativas y del orden social (�B.O.E.� 30 diciembre).
El tiempo transcurrido desde la entrada en vigor de la Ley 28/1975, de 27 de junio, sobre Seguridad Social de las Fuerzas Armadas, dictada en virtud del mandato contenido inicialmente en la Ley 193/1963, de 28 de diciembre, de bases de la Seguridad Social, y concretado despu�s en el art�culo 10 del texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social, aprobado por Decreto 2065/1974, de 30 de mayo, ha llevado consigo numerosas modificaciones en su texto, tanto de manera directa a trav�s de la nueva redacci�n de algunos de sus preceptos, como de forma indirecta mediante disposiciones legales que han venido a variar o complementar su contenido, resultando en estos �ltimos aspectos de especial relevancia la renovaci�n llevada a cabo en la legislaci�n reguladora del personal de las Fuerzas Armadas y del Cuerpo de la Guardia Civil.
El art�culo 62 de la Ley 50/1998, de 30 de diciembre, de Medidas fiscales, administrativas y del orden social, autoriz� al Gobierno para que, en el plazo de un a�o a partir de la entrada en vigor de dicha Ley, procediera a la elaboraci�n, entre otros, de un texto refundido que regularizase, aclarase y armonizase la Ley 28/1975 y sus modificaciones posteriores con las disposiciones que hubieran incidido en el �mbito del mutualismo administrativo contenidas en norma con rango de Ley, plazo que la disposici�n adicional segunda de la Ley 55/1999, de 29 de diciembre, de Medidas fiscales, administrativas y del orden social, prorroga hasta el 30 de junio del presente a�o 2000.
En su virtud, a propuesta del Ministro de Defensa, con la conformidad del Ministro del Interior, de acuerdo con el Consejo de Estado y previa deliberaci�n del Consejo de Ministros en su reuni�n del d�a 9 de junio de 2000,
El presente texto refundido entrar� en vigor al d�a siguiente de su publicaci�n en el �Bolet�n Oficial del Estado�.
Art�culo 1 R�gimen especial de la Seguridad Social de las Fuerzas Armadas
El R�gimen especial de la Seguridad Social de las Fuerzas Armadas se rige por lo dispuesto en la presente Ley y en sus normas de aplicaci�n y desarrollo, as� como por la legislaci�n de Clases Pasivas del Estado.
Art�culo 2 Mecanismos de cobertura
Este r�gimen especial queda integrado por los siguientes mecanismos de cobertura:
Art�culo 3 Campo de aplicaci�n
1. Quedan obligatoriamente incluidos en el campo de aplicaci�n de este r�gimen especial:
b) Los militares de complemento, mientras mantengan su relaci�n de servicios con las Fuerzas Armadas.
c) Los militares profesionales de tropa y mariner�a, mientras mantengan su relaci�n de servicios con las Fuerzas Armadas.
d) Los alumnos de los centros docentes militares de formaci�n y de los centros militares de formaci�n.
e) Los militares de carrera de la Guardia Civil y los alumnos de los centros docentes de formaci�n de dicho Cuerpo.
f) Los funcionarios civiles de Cuerpos adscritos al Ministerio de Defensa que no hayan ejercido la opci�n de incorporarse al R�gimen especial de Seguridad Social de los Funcionarios Civiles del Estado, as� como, en su caso, los funcionarios en pr�cticas para el ingreso en dichos Cuerpos.
g) El personal regido por el Estatuto de Personal del Centro Superior de Informaci�n de la Defensa.
La citada obligatoriedad se mantendr� cualquiera que sea la situaci�n administrativa en que se encuentre el personal enumerado, salvo en la de suspensi�n de empleo y suspensi�n firme y en los casos de excedencia voluntaria en que el tiempo de permanencia no sea computable a efectos de derechos pasivos.
2. Tambi�n queda obligatoriamente incluido en el campo de aplicaci�n de este r�gimen especial el personal comprendido en alguno de los apartados del n�mero anterior que pase a retiro o jubilaci�n.
3. El personal que por motivos distintos de los aludidos en el apartado anterior pierda la condici�n de militar o funcionario civil o pase a situaci�n de suspensi�n de empleo, suspensi�n firme o excedencia voluntaria en que el tiempo de permanencia no sea computable a efectos de derechos pasivos podr� continuar en el campo de aplicaci�n de esta Ley en los casos y condiciones que reglamentariamente se determinen.
4. Cuando una �nica prestaci�n de servicios sea causa de inclusi�n obligatoria en este r�gimen especial y en otro u otros reg�menes de Seguridad Social, se podr� optar, por una sola vez, por pertenecer exclusivamente al regulado en esta Ley, salvo que la doble afiliaci�n afecte a �ste y a otro r�gimen especial de funcionarios, en cuyo caso se podr� optar, tambi�n por una sola vez, por pertenecer a cualquiera de los dos.
5. Queda excluido de la presente Ley y seguir� rigi�ndose por sus normas espec�ficas el personal civil, no funcionario, que preste servicios en la Administraci�n militar.
Art�culo 3 redactado por el apartado uno de la disposici�n final primera de la Ley 39/2007, de 19 de noviembre, de la carrera militar (�B.O.E.� 20 noviembre).
Art�culo 4 Funciones y adscripci�n
El mecanismo de Seguridad Social al que se refiere la presente Ley se gestionar� a trav�s del Instituto Social de las Fuerzas Armadas (ISFAS), adscrito al Ministerio de Defensa.
Art�culo 5 Naturaleza y r�gimen jur�dico
1. El Instituto Social de las Fuerzas Armadas es un Organismo p�blico con personalidad jur�dica p�blica diferenciada, patrimonio y tesorer�a propios, as� como autonom�a de gesti�n, y se regir� por las previsiones de la Ley 6/1997, de 14 de abril, de Organizaci�n y Funcionamiento de la Administraci�n General del Estado, relativas a los Organismos aut�nomos, salvo lo dispuesto en el apartado 2 siguiente.
2. El r�gimen econ�mico-financiero, patrimonial, presupuestario y contable, as� como el de intervenci�n y control financiero de las prestaciones y el r�gimen de los conciertos para la prestaci�n de los servicios de asistencia sanitaria y farmac�utica ser� el establecido por esta Ley y sus normas de desarrollo, por la Ley General Presupuestaria en las materias que sea de aplicaci�n y supletoriamente por la Ley de Organizaci�n y Funcionamiento de la Administraci�n General del Estado.
3. El Instituto Social de las Fuerzas Armadas gozar� del mismo tratamiento fiscal que la Ley establezca para el Estado.
Art�culo 6 Incorporaci�n
1. La incorporaci�n a este mecanismo de Seguridad Social ser� obligatoria para todas las personas incluidas en su campo de aplicaci�n.
2. Reglamentariamente se determinar�n los organismos que deben cumplimentar la incorporaci�n de los asegurados y comunicar las altas, bajas y variaciones posteriores que se produzcan, y se establecer�n la forma, plazos y procedimientos para realizarlo.
3. Asimismo, se determinar�n por v�a reglamentaria los supuestos y condiciones para conservar los derechos en curso de adquisici�n de quienes pasen de este r�gimen a otros de Seguridad Social e inversamente, a lo largo de su vida profesional.
Art�culo 7 Cotizaci�n
1. La cotizaci�n al Instituto Social de las Fuerzas Armadas ser� obligatoria para todos los asegurados incluidos en el apartado 1 del art�culo 3, con las siguientes excepciones:
a) Quienes se encuentren en la situaci�n de excedencia voluntaria para atender al cuidado de hijos o familiares.
b) Los alumnos mencionados en los p�rrafos d) y e) del mismo apartado 1, mientras no perciban retribuciones referidas, aun cuando sea en porcentaje, a uno de los grupos de clasificaci�n.
Para los alumnos que perciban retribuciones referidas a un grupo de clasificaci�n, la base de cotizaci�n ser� el haber regulador que corresponda a su grupo de clasificaci�n.
3. El tipo porcentual de cotizaci�n ser� fijado anualmente en la Ley de Presupuestos Generales del Estado.
4. La cuota mensual de cotizaci�n se obtendr� dividiendo por 14 la cantidad resultante de aplicar a la base de cotizaci�n anual el tipo porcentual establecido y se abonar� doblemente en los meses de junio y diciembre.
No obstante, la cotizaci�n correspondiente a la paga extraordinaria se reducir�, cualquiera que sea la fecha de su devengo, en la misma proporci�n en que se minore dicha paga como consecuencia de abonarse la misma en cuant�a proporcional al tiempo en que se haya permanecido en situaci�n de servicio activo.
5. Los asegurados del apartado 2 del art�culo 3 est�n exentos de cotizaci�n.
6. El personal que, con arreglo al apartado 3 del art�culo 3, opte por mantener facultativamente su situaci�n de alta cotizar� en las condiciones que se determinen reglamentariamente.
N�mero 8 del art�culo 7 introducido por el apartado uno del art�culo 26 de Ley 62/2003, de 30 de diciembre, de medidas fiscales, administrativas y del orden social (�B.O.E.� 31 diciembre).
Art�culo 8 Contingencias protegidas
b) Incapacidad temporal, derivada bien de enfermedad com�n o profesional, bien de accidente com�n o en acto de servicio, o como consecuencia de �l.
Art�culo 9 Prestaciones
Las prestaciones a que tienen derecho los asegurados o sus beneficiarios, cuando se encuentren en los supuestos de hecho legalmente establecidos, ser�n las siguientes:
c) Prestaciones econ�micas y recuperadoras, en su caso, por inutilidad para el servicio, e indemnizaci�n por lesiones, mutilaciones o deformidades de car�cter permanente no invalidantes.
f) Prestaciones familiares por hijo a cargo minusv�lido.
g) Subsidio especial por maternidad en caso de parto m�ltiple.
N�mero 1 del art�culo 9 renumerado, con efectos de 1 de enero de 2011 y vigencia indefinida, por el apartado uno de la disposici�n final sexta de la Ley 39/2010, de 22 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para el a�o 2011 (�B.O.E.� 23 diciembre). Su contenido literal se corresponde con el del anterior art�culo 9.
N�mero 2 del art�culo 9 introducido, con efectos de 1 de enero de 2011 y vigencia indefinida, por el apartado dos de la disposici�n final sexta de la Ley 39/2010, de 22 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para el a�o 2011 (�B.O.E.� 23 diciembre).
Art�culo 10 Objeto
1. La asistencia sanitaria tiene por objeto la prestaci�n de los servicios m�dicos, quir�rgicos y farmac�uticos conducentes a conservar o restablecer la salud de los beneficiarios de este r�gimen especial, as� como su aptitud para el trabajo.
2. Proporcionar� tambi�n los servicios convenientes para completar las prestaciones m�dicas y farmac�uticas y, de un modo especial, atender� a la rehabilitaci�n f�sica para la recuperaci�n profesional de los inv�lidos con derecho a ella.
Art�culo 11 Contingencias cubiertas
Las contingencias cubiertas por la prestaci�n de la asistencia sanitaria son las de enfermedad com�n o profesional y las lesiones ocasionadas por accidente com�n o en acto de servicio o como consecuencia de �l, sea por accidente o riesgo espec�fico del cargo, as� como el embarazo, el parto y el puerperio, en la extensi�n y t�rminos que en esta Ley se establecen y en los que reglamentariamente se determinen.
Art�culo 12 Beneficiarios de asistencia sanitaria
1. La asistencia sanitaria se dispensar� a todos los asegurados incluidos en el �mbito de aplicaci�n de este r�gimen especial, as� como a los familiares que sean beneficiarios a su cargo.
2. Para la determinaci�n de la condici�n de beneficiario a cargo de un asegurado de este r�gimen se estar� a lo dispuesto en el R�gimen general de la Seguridad Social.
N�mero 2 del art�culo 12 redactado por el apartado dos de la disposici�n final primera de la Ley 39/2007, de 19 de noviembre, de la carrera militar (�B.O.E.� 20 noviembre).
3. Reglamentariamente se determinar�n los supuestos y condiciones en que se dispensar� la asistencia sanitaria tanto a los viudos como a los hu�rfanos de asegurados activos y retirados o jubilados.
Art�culo 13 Contenido de la asistencia sanitaria
a) Los servicios de atenci�n primaria, incluida la atenci�n primaria de urgencia en r�gimen ambulatorio o a domicilio, y la atenci�n especializada, ya sea en r�gimen ambulatorio u hospitalario e incluidos los servicios de urgencia hospitalaria, todos ellos con un contenido an�logo al establecido para los beneficiarios del R�gimen general de la Seguridad Social.
b) La prestaci�n farmac�utica, que incluye las f�rmulas magistrales y preparados oficinales, las especialidades y los efectos y accesorios farmac�uticos, con la extensi�n determinada para los beneficiarios del R�gimen general de la Seguridad Social. Los beneficiarios participar�n mediante el pago de una cantidad porcentual por receta o, en su caso, por medicamento, que se determinar� reglamentariamente.
c) Las prestaciones complementarias, para cuya definici�n, extensi�n y contenido se tendr� en cuenta lo dispuesto en el R�gimen general de la Seguridad Social.
Art�culo 13 redactado por el apartado tres de la disposici�n final primera de la Ley 39/2007, de 19 de noviembre, de la carrera militar (�B.O.E.� 20 noviembre).
Art�culo 14 Forma de la prestaci�n
1. La prestaci�n de asistencia sanitaria se har� efectiva mediante los servicios facultativos, auxiliares y t�cnico-sanitarios y de hospitalizaci�n, propios de este R�gimen especial de Seguridad Social. A tal fin concertar�, primordialmente, con la sanidad militar, y con los que sean precisos con la Seguridad Social y con los de otras instituciones p�blicas y privadas, en la forma y condici�n que reglamentariamente se determinen.
2. El Instituto Social de las Fuerzas Armadas no abonar� los gastos que puedan ocasionarse cuando el beneficiario, por decisi�n propia o de sus familiares, utilice servicios m�dicos distintos de los que le hayan sido asignados, a no ser en los casos que reglamentariamente se establezcan.
Art�culo 15 Dispensaci�n extrahospitalaria de medicamentos
La dispensaci�n de medicamentos y otros productos farmac�uticos para su aplicaci�n fuera de los centros hospitalarios se efectuar� mediante concierto preferentemente con los servicios farmac�uticos de las Fuerzas Armadas y, en su caso, con las farmacias civiles, en las condiciones que reglamentariamente se determinen.
Art�culo 16 Sanidad militar
Lo dispuesto en esta secci�n 1.� ha de entenderse sin perjuicio de las funciones que, de acuerdo con la legislaci�n vigente, corresponden a la sanidad militar en el �mbito log�stico-operativo y, consecuentemente, en relaci�n con los accidentes en acto de servicio y las enfermedades profesionales, as� como en cuanto se refiere a la apreciaci�n de la existencia o insuficiencia de las condiciones psicof�sicas precisas para el servicio y a las dem�s funciones propias de la misma.
Art�culo 16 redactado por el apartado cuatro de la disposici�n final primera de la Ley 39/2007, de 19 de noviembre, de la carrera militar (�B.O.E.� 20 noviembre).
Art�culo 17 Contingencias protegidas
1. Tendr�n la consideraci�n de estados o situaciones determinantes de incapacidad temporal para los funcionarios civiles los de enfermedad, accidente y los denominados per�odos de observaci�n en caso de enfermedad profesional.
2. Los permisos o licencias por parto, adopci�n y acogimiento establecidos en el apartado 3 del art�culo 30 de la Ley 30/1984, de 2 de agosto, de Medidas para la Reforma de la Funci�n P�blica, no tendr�n la consideraci�n de incapacidad temporal. Si al t�rmino del permiso por parto continuase la imposibilidad de incorporarse al trabajo, se iniciar�n las licencias que dan lugar a la incapacidad temporal.
Art�culo 18 Situaci�n de incapacidad temporal
1. Los funcionarios civiles incorporados a este r�gimen especial que, de conformidad con lo establecido en el art�culo 69 de la Ley articulada de Funcionarios Civiles del Estado, de 7 de febrero de 1964, hayan obtenido licencias por enfermedad o accidente que impidan el normal desempe�o de las funciones p�blicas, se encontrar�n en la situaci�n de incapacidad temporal.
2. Asimismo, se encontrar�n en dicha situaci�n los funcionarios indicados que hayan obtenido licencia a consecuencia de encontrarse en per�odo de observaci�n m�dica en caso de enfermedades profesionales.
3. Tendr� la misma consideraci�n y efectos que la situaci�n de incapacidad temporal la situaci�n de la mujer funcionaria que haya obtenido licencia por riesgo durante el embarazo en los t�rminos previstos en el art�culo 69, apartado 3, de la Ley de Funcionarios Civiles del Estado.
4. La concesi�n de las licencias y el control de las mismas corresponder� a los �rganos administrativos determinados por las normas de competencias en materias de gesti�n de personal, con el asesoramiento facultativo que, en su caso, estimen oportuno.
5. A efectos de c�mputo de plazos, se considerar� que existe nueva enfermedad cuando el proceso patol�gico sea diferente y, en todo caso, cuando se hayan interrumpido las licencias durante un m�nimo de un a�o.
6. La duraci�n de la primera y sucesivas licencias ser� del tiempo previsiblemente necesario para la curaci�n y con el m�ximo de un mes cada una de ellas.
7. En cualquier momento en que se prevea que la enfermedad o lesi�n por accidente impedir� definitivamente el desempe�o de las funciones p�blicas, se iniciar�, por el �rgano de jubilaci�n competente, de oficio o a instancia del interesado, el procedimiento de jubilaci�n por incapacidad permanente para el servicio. Por Orden ministerial se establecer�n los mecanismos necesarios para coordinar las actuaciones del Instituto y las del �rgano de jubilaci�n.
Art�culo 19 Duraci�n y extinci�n
1. La duraci�n y extinci�n de la situaci�n de incapacidad temporal ser�n las mismas que las del R�gimen general de la Seguridad Social.
2. Cuando la extinci�n de la situaci�n de incapacidad temporal se produjera por el transcurso del plazo m�ximo establecido se prorrogar�n los efectos de la situaci�n de incapacidad temporal hasta el momento de la declaraci�n de la jubilaci�n por incapacidad permanente. En aquellos supuestos en que, continuando la necesidad de tratamiento m�dico, la situaci�n cl�nica del interesado hiciera aconsejable demorar la posible calificaci�n del estado del funcionario como incapacitado con car�cter permanente para las funciones propias de su cuerpo o escala, la misma podr� retrasarse por el per�odo preciso, sin que �ste, en ning�n caso, pueda dar lugar a que la declaraci�n de la jubilaci�n tenga lugar una vez rebasados los treinta meses desde la fecha en que se haya iniciado la incapacidad temporal.
3. El derecho al subsidio econ�mico por incapacidad temporal se entender�, en todo caso, extinguido por el transcurso del plazo de treinta meses previsto en el apartado anterior.
Art�culo 20 Prestaci�n econ�mica
1. En la situaci�n de incapacidad temporal, el funcionario tendr� los siguientes derechos econ�micos:
a) Durante los primeros tres meses, los previstos en el art�culo 69 de la Ley de Funcionarios Civiles del Estado, de 7 de febrero de 1964.
b) Desde el cuarto mes percibir� las retribuciones b�sicas, la prestaci�n por hijo a cargo, en su caso, y un subsidio por incapacidad temporal a cargo del Instituto Social de las Fuerzas Armadas, cuya cuant�a, fija e invariable mientras dure la incapacidad, ser� la mayor de las dos cantidades siguientes:
a) El 80 por 100 de las retribuciones b�sicas (sueldo, trienios y grado, en su caso), incrementadas en la sexta parte de una paga extraordinaria, correspondientes al primer mes de licencia.
2. La suma de las cantidades anteriores no podr� exceder del importe de las percepciones que el funcionario tuviera en el primer mes de licencia.
Art�culo 21 Personal militar
Lo dispuesto en la presente secci�n 2.� no es de aplicaci�n al personal militar. Cuando el personal militar profesional y de la Guardia Civil padezca insuficiencia temporal de condiciones psicof�sicas para el servicio tendr� el r�gimen previsto en sus respectivas leyes reguladoras y en sus disposiciones de desarrollo.
Art�culo 22 Contingencias protegidas y prestaciones
1. El personal militar profesional y de la Guardia Civil y los funcionarios civiles incluidos en el campo de aplicaci�n del R�gimen especial de la Seguridad Social de las Fuerzas Armadas que, como consecuencia de enfermedad o accidente, pasen a retiro o jubilaci�n por inutilidad o incapacidad permanentes, tendr�n derecho a pensi�n complementaria de inutilidad para el servicio cuando la enfermedad o lesi�n que motiv� el retiro o jubilaci�n les imposibilite de forma absoluta y permanente para todo trabajo, oficio o profesi�n, siempre que concurra alguna de las circunstancias previstas en el apartado 6 de este art�culo.
2. Causar�, adem�s, la prestaci�n de gran invalidez quien, con derecho a la pensi�n complementaria de inutilidad para el servicio, acredite que la lesi�n o enfermedad que origin� el retiro por incapacidad le produce p�rdidas anat�micas o funcionales que requieran la asistencia de otra persona para la realizaci�n de los actos m�s esenciales de la vida diaria, tales como vestirse, desplazarse, comer o an�logos.
3. Corresponde a los tribunales m�dicos militares u �rganos m�dicos civiles competentes, seg�n proceda, la calificaci�n del grado inicial de incapacidad y al Instituto Social de las Fuerzas Armadas el reconocimiento y pago de la pensi�n de inutilidad para el servicio y de la prestaci�n de gran invalidez.
4. El personal retirado o jubilado por inutilidad o incapacidad permanentes que, al momento del retiro o jubilaci�n, no alcancen el grado de incapacidad absoluta y permanente requerido para acceder a la pensi�n de inutilidad para el servicio o, poseyendo �ste, no sufra las p�rdidas anat�mica o funcionales que originan la gran invalidez, podr� solicitar y, si procede, obtener de los tribunales m�dicos militares la revisi�n de su grado de incapacidad, una vez transcurrido el plazo de tres a�os contados a partir de la fecha de la declaraci�n de retiro o jubilaci�n, siempre que no haya alcanzado la edad fijada con car�cter general para el retiro o jubilaci�n forzosa.
5. El derecho a la pensi�n de inutilidad para el servicio y, en su caso, a la prestaci�n de gran invalidez podr� ejercitarse en cualquier momento posterior al reconocimiento de la pensi�n de retiro o jubilaci�n por inutilidad o incapacidad permanentes, teniendo en cuenta:
a) Si la solicitud se efect�a dentro del plazo de cinco a�os contados a partir de la fecha de retiro o jubilaci�n y el grado de incapacidad permanente y absoluta qued� acreditado entonces, los efectos econ�micos se retrotraer�n al d�a primero del mes siguiente a dicha fecha.
Letra a) del n�mero 5 del art�culo 22 redactada por apartado dos del art�culo 26 de Ley 62/2003, de 30 de diciembre, de medidas fiscales, administrativas y del orden social (�B.O.E.� 31 diciembre).
b) En los restantes supuestos, los efectos econ�micos iniciales de la pensi�n de inutilidad y de la prestaci�n de gran invalidez se producir�n desde el d�a primero del mes siguiente al de la presentaci�n de la oportuna petici�n debidamente documentada.
6. Solamente podr� causar pensi�n de inutilidad para el servicio y, en su caso, la prestaci�n de gran invalidez quien, en el momento de la declaraci�n del retiro o jubilaci�n por inutilidad o incapacidad permanentes, se encuentre:
a) En la situaci�n administrativa de servicio activo o servicios especiales.
b) En la situaci�n administrativa de reserva, siempre que se ocupe destino asignado por el Ministerio de Defensa o el del Interior, seg�n proceda, de acuerdo con las previsiones de la legislaci�n reguladora del r�gimen del personal de las Fuerzas Armadas o del r�gimen del personal del Cuerpo de la Guardia Civil.
P�rrafo segundo de la letra b) del n�mero 6 del art�culo 22 introducido por el apartado cinco de la disposici�n final primera de la Ley 39/2007, de 19 de noviembre, de la carrera militar (�B.O.E.� 20 noviembre).
7. La pensi�n de inutilidad para el servicio se regir� por los preceptos contenidos en la presente Ley y supletoriamente por la legislaci�n de Clases Pasivas.
8. Las prestaciones recuperadoras, en su caso, a que se refiere el art�culo 9.1,c) de la presente Ley ser�n las que se determinen reglamentariamente.
Art�culo 23 R�gimen de las prestaciones
1. La pensi�n de inutilidad para el servicio ser� la diferencia entre la pensi�n de retiro o jubilaci�n por inutilidad o incapacidad permanentes en el R�gimen de Clases Pasivas, computada al a�o y en su cuant�a inicial, y el 100 por 100 del haber regulador anual que haya servido de base para el c�lculo de la indicada pensi�n, aun cuando �sta se haya determinado por el 200 por 100 de dicho haber regulador por tener su causa en acto de servicio. La cuant�a m�nima de la pensi�n ser� el 7 por 100 del haber regulador al 100 por 100, sin perjuicio de lo establecido en los apartados 4 y 5 de este art�culo.
La pensi�n se abonar� por meses vencidos y en doce mensualidades.
2. La cuant�a de la prestaci�n de gran invalidez, destinada a remunerar a la persona que atienda al gran inv�lido, ser� igual al 50 por 100 de la pensi�n de retiro o jubilaci�n de Clases Pasivas, computada al a�o y en su cuant�a inicial, con el l�mite del 50 por 100 del importe m�ximo establecido para las pensiones p�blicas en la fecha de arranque de aqu�lla.
La prestaci�n se abonar� igualmente por meses vencidos y en doce mensualidades.
A petici�n del interesado o de su representante debidamente autorizado, se podr� conceder la sustituci�n por el alojamiento y cuidado del individuo a cargo y por cuenta del Instituto Social de las Fuerzas Armadas, en r�gimen de internado en un centro asistencial adecuado, siempre que estos gastos no representen para el Instituto un incremento superior al 10 por 100 de la prestaci�n total.
3. Las pensiones de inutilidad para el servicio y las prestaciones de gran invalidez no ser�n objeto de revalorizaci�n, salvo que se determine otra cosa expresamente en las Leyes de Presupuestos Generales del Estado.
4. La pensi�n de inutilidad para el servicio tendr� la consideraci�n, a todos los efectos, de pensi�n p�blica y le resultar�n de aplicaci�n las normas sobre limitaciones de las pensiones p�blicas.
La prestaci�n de gran invalidez, aun cuando en su caso se abone conjuntamente con aqu�lla, no tiene la consideraci�n de pensi�n p�blica.
5. Si la pensi�n de retiro o jubilaci�n de Clases Pasivas m�s la de inutilidad para el servicio superasen el l�mite que con car�cter anual se fija en la legislaci�n sobre pensiones p�blicas, el ISFAS minorar� o no abonar�, seg�n proceda, la pensi�n reconocida, y dejar� en suspenso su devengo hasta que la pensi�n de inutilidad no est� afectada por el citado l�mite.
Art�culo 24 Prestaciones econ�micas
1. Las prestaciones econ�micas de protecci�n a la familia ser�n de pago peri�dico y de pago �nico. Las primeras corresponden a las prestaciones familiares por hijo a cargo y las segundas al subsidio especial por maternidad en los supuestos de parto m�ltiple.
2. La prestaci�n por hijo a cargo menor de dieciocho a�os no minusv�lido se regir� por lo dispuesto en el cap�tulo IX del T�tulo II del texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social, aprobado por Real Decreto legislativo 1/1994, de 20 de junio, y su gesti�n corresponde a las unidades y �rganos administrativos que ten�an encomendada la de las extinguidas prestaciones de ayuda familiar, sin perjuicio de que, cuando el beneficiario tenga la condici�n de pensionista, la consignaci�n y abono de las prestaciones reconocidas se efect�en por los servicios correspondientes de Clases Pasivas del Ministerio de Hacienda.
3. Las prestaciones por hijo a cargo minusv�lido, cuya gesti�n corresponde al Instituto Social de las Fuerzas Armadas, se regir�n igualmente por lo dispuesto en el cap�tulo IX del T�tulo II del citado texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social.
4. El subsidio especial por maternidad en el supuesto de parto m�ltiple tendr� el mismo contenido que en el R�gimen General de la Seguridad Social.
5. Las prestaciones de protecci�n a la familia a que se refiere la presente Ley son incompatibles con cualesquiera otras an�logas fijadas en los restantes reg�menes del sistema de la Seguridad Social.
Art�culo 25 Servicios sociales
1. Sin perjuicio de la acci�n social que corresponde desarrollar a las Fuerzas Armadas como actividad propia, la acci�n protectora de este r�gimen especial podr� incluir los servicios sociales del sistema de la Seguridad Social, siempre que las contingencias que atiendan no est�n cubiertas por otras prestaciones.
2. La incorporaci�n a los servicios sociales mencionados se determinar� por Orden del Ministerio de la Presidencia, a propuesta de los Ministerios de Defensa y de Trabajo y Asuntos Sociales, en la que se regular� su alcance y r�gimen financiero.
Art�culo 26 Asistencia social
1. El Instituto Social de las Fuerzas Armadas dispensar� a los asegurados y a sus beneficiarios los servicios y auxilios econ�micos que, en atenci�n a estados y situaciones de necesidad, se consideren precisos.
2. Dichos servicios y auxilios econ�micos tendr�n como l�mite los cr�ditos que a tal fin se consignen en el Presupuesto de Gastos del Instituto Social de las Fuerzas Armadas, y su concesi�n no podr� comprometer recursos del ejercicio siguiente a aquel en que la misma tenga lugar.
Art�culo 27 Beneficiarios
1. Podr�n acogerse a las prestaciones reguladas en esta secci�n 5.a, siempre que re�nan las condiciones en cada supuesto exigidas, todos los asegurados, as� como aquellos de sus beneficiarios de asistencia sanitaria que se enumeran a continuaci�n:
a) C�nyuge.
b) Hijos menores de veinti�n a�os o, sin tal l�mite de edad, cuando padezcan una incapacidad permanente y absoluta que los inhabilite por completo para toda profesi�n u oficio.
c) Hermanos menores de dieciocho a�os y los mayores de esta edad que padezcan una incapacidad permanente y absoluta que los inhabilite por completo para toda profesi�n u oficio.
d) Ascendientes, tanto del asegurado como de su c�nyuge, y los c�nyuges de tales ascendientes por ulteriores nupcias.
2. Podr�n ser tambi�n beneficiarios de estas prestaciones los viudos y los hu�rfanos que sean beneficiarios de asistencia sanitaria seg�n el apartado 3 del art�culo 12 de esta Ley, siempre que, trat�ndose de hu�rfanos, sean menores de veinti�n a�os o padezcan una incapacidad permanente y absoluta que los inhabilite por completo para toda profesi�n u oficio.
Art�culo 28 R�gimen financiero
1. Salvo las excepciones que puedan establecerse en las normas reguladoras de este r�gimen especial de Seguridad Social, el sistema financiero del mismo ser� de reparto y su cuota revisable peri�dicamente.
2. En los casos en que la naturaleza de las prestaciones lo requiera, se constituir�n fondos de garant�a para cumplir posibles d�ficit de cotizaci�n o en casos anormales de siniestralidad.
Art�culo 29 Recursos econ�micos
Para el cumplimiento de sus fines, los recursos econ�micos del Instituto Social de las Fuerzas Armadas estar�n constituidos por:
a) Las aportaciones del Estado a que se refiere el art�culo siguiente.
b) La cotizaci�n del personal afiliado a que se refieren el art�culo 7 y la disposici�n adicional primera.5.
Art�culo 30 Aportaciones y subvenciones estatales
1. El Estado consignar� de modo permanente en sus presupuestos las aportaciones que anualmente conceder� al Instituto Social de las Fuerzas Armadas para la financiaci�n de las prestaciones a que se refiere el art�culo 9, salvo la indicada en el p�rrafo f).
3. Se consignar�n tambi�n anualmente en los Presupuestos Generales del Estado las subvenciones precisas para financiar las prestaciones por hijo a cargo minusv�lido, as� como el d�ficit que, en su caso, se produzca en el fondo especial regulado en la disposici�n adicional cuarta de esta Ley.
Art�culo 31 Recursos y r�gimen jurisdiccional
1. Los actos y resoluciones del Director general del Instituto Social de las Fuerzas Armadas no ponen fin a la v�a administrativa, pudi�ndose recurrir en alzada ante el Ministro de Defensa. Agotada la v�a administrativa, podr� recurrirse en la contencioso-administrativa conforme a su Ley reguladora.
2. Se except�an de lo dispuesto en el apartado anterior, y en todo caso pondr�n fin a la v�a administrativa, las resoluciones a que se refieren los p�rrafos a) y b) del art�culo 109 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de R�gimen Jur�dico de las Administraciones P�blicas y del Procedimiento Administrativo Com�n, modificada por la Ley 4/1999, de 13 de enero, y las dictadas en materia de personal por el Director general del Instituto. En estos supuestos, proceder� el recurso de reposici�n, con car�cter potestativo, y el contencioso-administrativo con arreglo a su Ley reguladora.
Disposici�n adicional primera Situaciones a extinguir
A) Los Oficiales Generales en la situaci�n a extinguir de segunda reserva.
B) Los militares profesionales en la situaci�n de reserva regulada en la disposici�n transitoria und�cima.2, de la Ley 17/1999, de 18 de mayo, de R�gimen del Personal de las Fuerzas Armadas, as� como los miembros de la Escala de la Guardia Real en situaci�n de reserva transitoria.
C) El personal que a continuaci�n se enumera, salvo que, perteneciendo a otro r�gimen de Seguridad Social, haya renunciado expresamente al regulado en la presente Ley:
a) El comprendido en alguno de los p�rrafos del apartado 1 del art�culo 3 que haya pasado a la situaci�n de retiro o jubilaci�n con anterioridad a la entrada en vigor de esta Ley.
b) Los miembros del Cuerpo a extinguir de Mutilados de Guerra por la Patria, del Cuerpo a extinguir de Inv�lidos Militares y de la Secci�n a extinguir de In�tiles para el Servicio, tanto si se encuentran en situaci�n de retiro como de segunda reserva.
c) Los miembros del extinguido Cuerpo de la Polic�a Armada en situaci�n de retiro o jubilaci�n y del tambi�n extinguido Cuerpo de la Polic�a Nacional que hubieran pasado a la situaci�n de retiro o jubilaci�n antes de 1 de febrero de 1986.
d) Quienes posean la condici�n de retirados al amparo del art�culo 2 de la Ley 37/1984, de 22 de octubre, sobre reconocimiento de derechos y servicios prestados a quienes durante la guerra civil formaron parte de las Fuerzas Armadas y de Orden P�blico y Cuerpo de Carabineros de la Rep�blica.
D) El personal militar en alguna de las situaciones derivadas de la Ley de 17 de julio de 1958, de pase voluntario de Jefes y Oficiales del Ej�rcito de Tierra al servicio de organismos civiles.
E) Los militares de reemplazo durante la prestaci�n del servicio militar, incluso en la modalidad de servicio para la formaci�n de cuadros de mando, con el alcance y condiciones fijadas reglamentariamente.
F) Los funcionarios civiles que, procedentes de los Cuerpos Generales Administrativo, Auxiliar y Subalterno de la Administraci�n militar, se integraron, respectivamente, en los Cuerpos Generales Administrativo, Auxiliar y Subalterno de la Administraci�n del Estado en virtud de lo establecido en la disposici�n adicional novena de la Ley 30/1984, de 2 de agosto, siempre que en 1 de febrero de 1986 desempe�asen puesto de trabajo de la Administraci�n militar o de sus Organismos p�blicos y en tanto obtengan su primer destino definitivo en puesto de trabajo distinto de los mencionados, salvo que hayan ejercido la opci�n individual de incorporaci�n al R�gimen Especial de Seguridad Social de los Funcionarios Civiles del Estado.
G) Los titulares de las plazas no escalafonadas, a extinguir, de matronas de la Direcci�n General de la Guardia Civil, salvo que hayan ejercido la opci�n individual de incorporarse al R�gimen Especial de Seguridad Social de los Funcionarios Civiles del Estado.
2. El personal militar o civil incluido en el apartado anterior, que se haya retirado o jubilado con anterioridad a la entrada en vigor de la Ley 28/1975, de 27 de junio, no podr� acogerse a las prestaciones contenidas en el p�rrafo c) del art�culo 9.
3. El personal militar perteneciente al Cuerpo a extinguir de Mutilados de Guerra por la Patria que hubiera pasado a retirado o a la situaci�n de segunda reserva de oficiales generales, en aplicaci�n de la disposici�n final sexta de la Ley 17/1989, continuar� excluido de la acci�n protectora de la pensi�n de inutilidad para el servicio y de la prestaci�n de gran invalidez reguladas en esta Ley.
4. Los funcionarios mencionados en los p�rrafos F) y G) del apartado 1 de esta disposici�n adicional podr�n optar, por una sola vez, por causar baja en este r�gimen especial e incorporarse al R�gimen Especial de Seguridad Social de los Funcionarios Civiles del Estado, conservando los derechos que tuvieran consolidados en aqu�l.
5. Los asegurados incluidos en los p�rrafos B), D), F) y G) del apartado 1 de esta disposici�n adicional, as� como los que, dentro del p�rrafo E) se encuentren realizando el per�odo de pr�cticas durante el servicio para la formaci�n de cuadros de mando, cotizar�n conforme a lo previsto en el art�culo 7 de la presente Ley. Los restantes asegurados enumerados en esta disposici�n adicional est�n exentos de cotizaci�n.
6. Los familiares de los asegurados incluidos en el apartado 1 de esta disposici�n adicional, as� como sus viudos y hu�rfanos, podr�n ser beneficiarios de las prestaciones de este r�gimen especial en las mismas circunstancias y condiciones que los familiares, viudos y hu�rfanos de los restantes asegurados.
7. Los viudos y hu�rfanos de quienes fueron titulares de una relaci�n de servicios que hubiera llevado consigo la incorporaci�n obligatoria al Instituto Social de las Fuerzas Armadas y que no la obtuvieron por haber fallecido o ser pensionista de Clases Pasivas a la fecha de entrada en vigor de la Ley 28/1975, de 27 de junio, podr�n continuar incorporados o incorporarse al Instituto, sin cotizaci�n a su cargo, siempre que no tengan derecho, por t�tulo distinto, a recibir asistencia sanitaria a trav�s de alguno de los reg�menes que integran el sistema de Seguridad Social.
Estas incorporaciones producir�n los derechos previstos para los viudos y hu�rfanos de asegurados incluidos en el campo de aplicaci�n de esta Ley.
Disposici�n adicional segunda Prestaciones por minusval�a a extinguir
1. El Instituto Social de las Fuerzas Armadas no podr� reconocer prestaciones por minusval�a, cualquiera que sea el concepto y naturaleza de dichas prestaciones, distintas de las establecidas en el cap�tulo IX del T�tulo II del texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social, aprobado por Real Decreto legislativo 1/1994, de 20 de junio, y en las dem�s disposiciones de aplicaci�n del R�gimen general de la Seguridad Social.
2. Las prestaciones por minusval�a diferentes de las mencionadas y reconocidas por el Instituto al amparo de la normativa anterior se mantendr�n �a extinguir� y las que hayan sido transformadas de oficio en la prestaci�n por hijo a cargo que corresponda y fuesen de cuant�a superior a �sta, mantendr�n el exceso y �ste se ir� absorbiendo por los aumentos que en la prestaci�n por hijo a cargo se produzcan.
Disposici�n adicional tercera Reservistas
1. Durante los per�odos de activaci�n, los reservistas temporales y voluntarios que no pertenezcan a alg�n r�gimen p�blico de Seguridad Social quedar�n incorporados al r�gimen especial regulado en la presente Ley, con el alcance y condiciones que se fijen reglamentariamente.
N�mero 1 de la disposici�n adicional tercera derogado por el p�rrafo tercero del n�mero 1 de la disposici�n derogatoria �nica de la Ley 39/2007, de 19 de noviembre, de la carrera militar (�B.O.E.� 20 noviembre).
2. En los supuestos de incorporaci�n a las Fuerzas Armadas, los reservistas obligatorios tendr�n, respecto al r�gimen especial regulado en la presente Ley, los derechos que se determinen en los Reales Decretos que establezcan las normas para la declaraci�n general de reservistas de esta naturaleza.
Disposici�n adicional cuarta Mutuas de las Fuerzas Armadas integradas en el Instituto Social de las Fuerzas Armadas
1. El Instituto Social de las Fuerzas Armadas garantiza a los socios y beneficiarios de la Asociaci�n Mutua Ben�fica del Ej�rcito de Tierra y de la Asociaci�n Mutua Ben�fica del Aire, integradas en el citado Instituto al amparo de la disposici�n transitoria segunda de la Ley 28/1975, de 27 de junio, las prestaciones que estuvieran en vigor en la Mutua respectiva con anterioridad a 31 de diciembre de 1973.
2. La totalidad de los bienes, derechos y acciones de las dos Mutuas, aportados con su integraci�n al Instituto Social de las Fuerzas Armadas, constituyen un fondo especial al que se incorporan asimismo las cuotas de los mutualistas afectados y los recursos p�blicos que les correspondan. Las cuotas ser�n las vigentes a 31 de diciembre de 1973.
3. Los gastos imputables a las Mutuas integradas se financiar�n con los recursos del mencionado fondo especial, cuyo d�ficit, en su caso, ser� cubierto mediante subvenci�n del Estado.
4. No podr�n incorporarse nuevos socios a las dos Mutuas integradas en el Instituto Social de las Fuerzas Armadas. La opci�n individual a darse de baja en las mismas podr� ejercitarse en cualquier momento, con p�rdida por parte del beneficiario de cualquier prestaci�n y sin derecho a devoluci�n de cuotas.
5. Las pensiones de las dos Mutuas integradas, abonadas con cargo al fondo especial a que se refieren los apartados 2 y 3 de esta disposici�n adicional, tienen el car�cter de pensiones p�blicas y, consiguientemente, les resultan de aplicaci�n los l�mites legalmente establecidos tanto para el se�alamiento inicial como para su revalorizaci�n, as� como para la concurrencia de pensiones.
Disposici�n adicional quinta R�gimen del medicamento
1. A efectos de lo establecido en el art�culo 15 de esta Ley y de acuerdo con la disposici�n adicional decimos�ptima de la Ley 66/1997, de 30 de diciembre, de Medidas fiscales, administrativas y del orden social, ser� de aplicaci�n a la prestaci�n farmac�utica de este r�gimen especial lo establecido en el art�culo 94.6 de la Ley 25/1990, de 20 de diciembre, del Medicamento, en la redacci�n dada por el art�culo 109.3 de la citada Ley 66/1997.
2. Las deducciones en la facturaci�n de las recetas correspondientes a la prestaci�n farmac�utica, derivadas de las colaboraciones establecidas o que se establezcan por el Instituto Social de las Fuerzas Armadas con los Colegios de Farmac�uticos se imputar�n al Presupuesto de Gastos del ejercicio en que se produzcan como minoraci�n de las obligaciones satisfechas.
Disposici�n adicional sexta Suministro de informaci�n
1. Por los organismos competentes dependientes del Ministerio de Hacienda o, en su caso, de las Comunidades Aut�nomas o de las Diputaciones Forales se facilitar�n, dentro de cada ejercicio anual, al Instituto Social de las Fuerzas Armadas y a petici�n del mismo y de conformidad con lo establecido en el art�culo 113 de la Ley General Tributaria, los datos relativos a los niveles de renta y dem�s ingresos de los titulares de prestaciones, en cuanto determinen el derecho a las mismas, as� como de los beneficiarios, c�nyuges y otros miembros de las unidades familiares, siempre que deban tenerse en cuenta para el reconocimiento, mantenimiento o cuant�a de dichas prestaciones, a fin de verificar si aqu�llos cumplen en todo momento las condiciones necesarias para la percepci�n de las prestaciones y en la cuant�a legalmente establecida.
2. Por los Registros Civiles, dependientes de la Direcci�n General de los Registros y del Notariado del Ministerio de Justicia, en colaboraci�n con los correspondientes del Ministerio de Hacienda, se facilitar�n al Instituto Social de las Fuerzas Armadas y dentro del plazo de tres meses contados a partir de la fecha en que aparecan los hechos respectivos, los datos personales informatizados de todas las defunciones, as� como de los matrimonios de las personas viudas.
N�mero 3 de la disposici�n adicional sexta introducido, en su actual redacci�n, por el apartado tres de la Ley 62/2003, de 30 de diciembre, de medidas fiscales, administrativas y del orden social (�B.O.E.� 31 diciembre).
3. Los datos que se faciliten deber�n identificar, en todo caso, nombre y apellidos, documento nacional de identidad y domicilio.
N�mero 4 de la disposici�n adicional sexta renumerado por el apartado tres del art�culo 26 de Ley 62/2003, de 30 de diciembre, de medidas fiscales, administrativas y del orden social (�B.O.E.� 31 diciembre). Su contenido literal se corresponde con el del anterior n�mero 3 de la presente disposici�n.
Disposici�n adicional s�ptima Reintegro de prestaciones indebidas y plazo para su prescripci�n
3. La obligaci�n del reintegro del importe de las prestaciones indebidamente percibidas prescribir� a los cuatro a�os, contados a partir de la fecha de su cobro, o desde que fue posible ejercitar la acci�n para exigir su devoluci�n, con independencia de la causa que origin� la percepci�n indebida, incluidos los supuestos de revisi�n de las prestaciones por error imputable al Instituto Social de las Fuerzas Armadas.
Disposici�n Adicional 7.� introducida por el art�culo 30 de la Ley 14/2000, 29 diciembre, de Medidas fiscales, administrativas y del orden social (�B.O.E.� 30 diciembre).Vigencia: 1 enero 2001
Disposici�n transitoria �nica Prestaciones de inutilidad para el servicio anteriores al 1 de enero de 1998
Las prestaciones de inutilidad para el servicio cuyos hechos causantes sean anteriores a 1 de enero de 1998 se regir�n:
A) Por el texto inicial de los art�culos 22 y 23 de la Ley 28/1975, de 27 de junio, reguladora de este r�gimen especial, si los hechos causantes son anteriores a 1 de enero de 1995.
B) Por el mismo texto del citado art�culo 22 y por el texto modificado del art�culo 23, seg�n redacci�n contenida en el art�culo 51 de la Ley 42/1994, de 30 de diciembre, de Medidas fiscales, administrativas y de orden social, si los hechos causantes se produjeron desde el 1 de enero de 1995 hasta el 31 de diciembre de 1997, ambos inclusive.
Letra C) de la disposici�n transitoria �nica introducida por el apartado siete de la disposici�n final primera de la Ley 39/2007, de 19 de noviembre, de la carrera militar (�B.O.E.� 20 noviembre).
Disposici�n transitoria primera renumerada, con efectos de 1 de enero de 2011 y vigencia indefinida, por el apartado tres de la disposici�n final sexta de la Ley 39/2010, de 22 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para el a�o 2011 (�B.O.E.� 23 diciembre). Su contenido literal se corresponde con el de la anterior disposici�n transitoria �nica.
R�brica de la disposici�n transitoria �nica modificada por el apartado seis de la disposici�n final primera de la Ley 39/2007, de 19 de noviembre, de la carrera militar (�B.O.E.� 20 noviembre).
Disposici�n transitoria segunda introducida, con efectos de 1 de enero de 2011 y vigencia indefinida, por el apartado cuatro de la disposici�n final sexta de la Ley 39/2010, de 22 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para el a�o 2011 (�B.O.E.� 23 diciembre).
A) La Ley 28/1975, de 27 de junio, sobre Seguridad Social de las Fuerzas Armadas, as� como las disposiciones expresamente modificativas de su texto. L 66/1997 de 30 Dic. (medidas fiscales, administrativas y del orden social) L 42/1994 de 30 Dic. (medidas fiscales, administrativas y de orden social)
B) El art�culo 32, apartado 6, de la Ley 30/1984, de 2 de agosto, de Medidas para la Reforma de la Funci�n P�blica, en lo que se refiere a este R�gimen Especial de Seguridad Social de las Fuerzas Armadas.
C) La disposici�n adicional cuarta de la Ley 46/1985, de 27 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para 1986, en lo que se refiere a este r�gimen especial.
D) El art�culo 63, apartado 8, de la Ley 33/1987, de 23 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para 1988, en lo que se refiere al Instituto Social de las Fuerzas Armadas.
a) El art�culo 55, en lo que se refiere a este r�gimen especial.
b) La disposici�n transitoria s�ptima.
F) La disposici�n adicional novena de la Ley 31/1991, de 30 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para 1992, en lo que se refiere a este r�gimen especial.
G) El art�culo 106.dos, apartados 3 y 4, de la Ley 41/1994, de 30 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para 1995.
H) La disposici�n adicional duod�cima de la Ley 42/1994, de 30 de diciembre, de Medidas fiscales, administrativas y del orden social, en lo que se refiere a este r�gimen especial.
I) Los art�culos 75 y 133 de la Ley 13/1996, de Medidas fiscales, administrativas y del orden social, en lo que se refieren al Instituto Social de las Fuerzas Armadas. L 13/1996 de 30 Dic. (medidas fiscales, administrativas y del orden social)
J) La disposici�n final segunda de la Ley 24/1997, de 15 de julio, de Consolidaci�n y Racionalizaci�n del Sistema de la Seguridad Social, en lo que se refiere a este r�gimen especial.
a) La disposici�n adicional quinta.
b) La disposici�n adicional decimos�ptima, en lo que se refiere al este r�gimen especial.
a) El art�culo 44, apartado cuatro, en lo que se refiere a este r�gimen especial.
b) El art�culo 62, p�rrafos primero y segundo, en lo que se refiere al Instituto Social de las Fuerzas Armadas.
c) El art�culo 82, en lo que se refiere al Instituto Social de las Fuerzas Armadas.
M) El art�culo 50 de la Ley 55/1999, de 29 de diciembre, de Medidas fiscales, administrativas y del orden social, en lo que se refiere al Instituto Social de las Fuerzas Armadas.
2. Quedan asimismo derogados los art�culos 102 a 146, ambos inclusive, y las disposiciones transitorias, excepto la 7.a, del Reglamento General de la Seguridad Social de las Fuerzas Armadas, aprobado por Real Decreto 2330/1978, de 29 de septiembre, as� como cuantas otras normas del mismo o de cualquier otra disposici�n reglamentaria se opongan a lo establecido en la presente Ley.
Disposici�n final primera Armonizaci�n con la Ley de Consolidaci�n y Racionalizaci�n del Sistema de Seguridad Social
Se autoriza al Gobierno para proceder a la armonizaci�n de la normativa especial del mutualismo administrativo, en lo referente a sus sistemas de recursos econ�micos, con las previsiones del art�culo 86.2 de la Ley General de la Seguridad Social, en la redacci�n dada por la Ley 24/1997, de 15 de julio, previa consulta con las organizaciones sindicales m�s representativas en el �mbito de la funci�n p�blica.
Y ello sin perjuicio del mantenimiento de las peculiaridades que en cuanto a la forma de realizar la prestaci�n de la asistencia sanitaria se contienen en aquella normativa especial.
Este texto refundido se dicta al amparo de lo previsto en el art�culo 149.1.4.� de la Constituci�n.
Disposici�n final tercera Desarrollo reglamentario
Se faculta al Ministerio de Defensa, previo informe, en su caso, del Ministerio de Hacienda y del de Trabajo y Asuntos Sociales en el �mbito de sus respectivas competencias, para dictar o proponer al Gobierno, seg�n proceda, las normas de aplicaci�n y desarrollo de la presente Ley.

References: Real Decreto 
 Real Decreto 
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