Source: https://cscprovidence.ca/conseil/info-negos?fontSize=default
Timestamp: 2020-01-26 15:49:11+00:00

Document:
Info-Négos - CSC Providence
Mise à jour - Grève du zèle - AEFO
Le 15 janvier 2020 - Le Conseil scolaire catholique Providence souhaite vous informer d’une mise à jour concernant la grève du zèle de l’Association des enseignantes et enseignants franco-ontariens (AEFO), qui doit s’amorcer le jeudi 16 janvier prochain, si aucune nouvelle entente n’est conclue.
L’AEFO, qui représente le personnel enseignant des écoles de langue française de la province, a fait part des tâches qui seraient maintenues, ainsi que celles qui seraient suspendues durant la première phase de cette grève du zèle.
Durant la grève du zèle, le personnel enseignant sera présent en salle de classe comme à l’habitude et continuera d’offrir aux élèves un enseignement de qualité. Cependant, l’AEFO recommande à ses membres d’appliquer entre autres les moyens de pression suivants :
Ne pas participer à toute rencontre avant ou après la journée scolaire;
Ne pas participer aux rencontres avec les parents en soirée, incluant les soirées du curriculum ou les remises de bulletins;
Ne pas inscrire de commentaires aux bulletins scolaires;
Ne pas distribuer les communications de l’école ni du Conseil;
Ne pas participer aux prélèvements de fonds de l’école ou du Conseil.
Vous trouverez plus de détails quant aux mesures restrictives durant cette première phase de grève du zèle en consultant le site web de l’AEFO.
Nous vous rappelons que les écoles, le siège social du Conseil scolaire catholique Providence ainsi que tous les services de garde, incluant les programmes avant et après l’école, demeureront ouverts pendant cette grève du zèle.
En cas de grève du zèle, toutes les mesures nécessaires seront mises en place pour diminuer autant que possible l’impact sur les élèves. Soyez assurés que la santé et la sécurité des enfants demeurent une priorité absolue.
Exemples de mesures restrictives* ou tâches que pourrait adopter l’Association des enseignantes et enseignants franco-ontariens (AEFO) pendant la première phase de grève du zèle.
Toute tâches administratives, telles que les commandes de livres, l’organisation/la distribution de repas ou la distribution de communication aux parents (p. ex., lettres, formulaires de permission, invitations, journal de l’école)
Toute communication avant et après la journée de travail
Toute tâche associée au bulletin scolaire (à l’exception des notes), notamment les commentaires, la section des H/H, les relevés des apprentissages. Concernant les bulletins des élèves de la maternelle et du jardin d’enfants, un bref commentaire figurera pour chacun des quatre domaines du relevé des apprentissages.
Toute évaluation diagnostique systémiques prescrite par le conseil scolaire
Toute rencontre associée aux Plans d'enseignement individualisés (PEI) et aux Comités d'identification, de placement et de révision (CIPR) qui ont lieu avant ou après la journée de travail
Toute participation sur une base volontaire à un comité de l’école, tel que le comité de parents, à l’exception du Comité mixte sur la santé et la sécurité au travail (CMSST)
Tout prélèvement de fonds
Toute tâche associée aux évaluations de l’Office de la qualité et de la responsabilité en éducation (OQRE)
Toute rencontre, soirée d’information ou de curriculum avec les parents, avant ou après la journée de travail
*Une liste officielle des mesures restrictives est publiée au site Web de l’Association des enseignantes et des enseignants de l’Ontario
Source : https://www.aefo.on.ca/fr/quoi-de-neuf/ensemblepournosdroits
Grève du zèle du personnel enseignant à partir du 16 janvier
Le 13 janvier 2020 - La présente a pour but de vous informer des derniers développements survenus en marge de la négociation provinciale de la convention collective de notre personnel enseignant.
L’Association des enseignantes et des enseignants franco-ontariens (AEFO) s’apprête à déclencher une grève du zèle à partir du jeudi 16 janvier 2020. Soyez assurés que des mesures seront prises pour veiller au bien-être et à la sécurité de chaque élève ainsi qu’au bon fonctionnement de nos écoles durant cette grève du zèle.
La grève du zèle fera en sorte que le personnel enseignant poursuivra ses tâches d’enseignement, avec des mesures restrictives. Le Conseil scolaire catholique Providence est présentement en attente de recevoir la liste de mesures restrictives qu’adoptera l’AEFO durant la grève. Dès que disponible, la liste complète des mesures restrictives sera communiquée aux parents via le site Internet CscProvidence.ca/InfoNegos.
Advenant le déclenchement d’une grève du zèle ce jeudi, les écoles du Csc Providence demeureront ouvertes et l’enseignement en salle de classe demeurera inchangé. Nous nous assurons également de maintenir de bonnes relations avec les membres du personnel.
Les négociations avec l’AEFO se poursuivent toujours dans le but de ratifier une convention collective de travail qui met l’accent sur la réussite et le bien-être des élèves. Soyez assurés que le Csc Providence souhaite que cette situation soit résolue dans les plus brefs délais possibles.
Entente de principe conclue avec le SCFP, Section locale
Le 13 décembre 2019 - Le Conseil scolaire catholique Providence est heureux d’annoncer qu’une entente de principe a été conclue avec le Syndicat canadien de la fonction publique (SCFP), section locale 4299, représentant quelque 700 membres du personnel administratif et de soutien. L’accord reflète la volonté de toutes les parties d’assurer la qualité des services offerts aux élèves fréquentant les écoles du Conseil scolaire catholique Providence.
Les modalités de cette entente seront rendues publiques qu’après sa ratification par les membres du syndicat. Le syndicat devrait annoncer les résultats du vote de ratification d’ici le 7 février 2020. Lorsque ratifiée, l’entente sera valide jusqu’aux prochaines négociations en 2022.
Les élèves ont toujours été la priorité du Conseil scolaire catholique Providence. Le maintien de bonnes relations avec les membres du personnel ainsi que le respect du cadre budgétaire du Csc Providence ont aussi servi de balises au processus de négociation. « Cette entente est le reflet du travail conjoint de toutes les parties et démontre notre volonté commune d’assurer la réussite et le bien-être des élèves », commente Doris Sauvé, présidente du Conseil scolaire catholique Providence. « Bien que cette ronde de négociations fut complexe compte tenu de la situation économique actuelle, nous avons toujours eu foi qu’une entente serait conclue dans un avenir rapproché. Je tiens à féliciter l’ensemble des parties impliquées pour avoir négocié un accord répondant aux besoins de tous », ajoute-t-elle.
« Nous sommes heureux de ce dénouement après plusieurs mois de négociation pour renouveler notre entente collective. Nous allons très bientôt recommander cette entente de principe à nos membres avec le sentiment d’être allés jusqu’au bout de cette démarche visant à maintenir de bonnes conditions de travail et à veiller au bien-être de tous les membres », indique le président du syndicat, Anthony Cutrone.
Pas de grève de zèle au Csc Providence
Aucun membre du personnel de nos écoles ne fait partie des syndicats qui ont annoncé des grèves du zèle. Nous ne sommes donc pas directement affectés par les moyens de pression qui débuteront cette semaine dans d’autres écoles.
La Fédération des enseignantes-enseignants des écoles secondaires de l’Ontario - FEESO (OSSTF en anglais) représentant plusieurs groupes d’employés dans des écoles de l’Ontario ainsi que la Fédération des enseignants de l’élémentaire de l’Ontario – FEEO (ETFO en anglais) sont présentement en période de négociations avec le gouvernement et ont annoncé la mise en place de moyens de pression à compter du 26 novembre.
Nous n’anticipons aucun impact pour nos écoles en lien avec ces annonces et aviserions les parents si la situation devait changer.
Veuillez prendre note que les nouvelles importantes continueront de paraître sur ce site Internet ainsi que sur la page Facebook du Conseil Facebook.com/cscprovidence. Pour toutes autres questions, vous êtes invités à acheminer un courriel à communications@CscProvidence.ca
Entente de principe conclue avec le SCFP
Nous sommes heureux d'annoncer qu’une entente provinciale de principe a été conclue dimanche soir avec le Syndicat canadien de la fonction publique (SCFP) représentant le personnel de soutien de nos écoles.
En raison de l’entente de principe, il n’y aura pas de grève déclenchée dans les écoles de langue française par les membres du SCFP ce lundi 7 octobre prochain. Les écoles élémentaires et secondaires seront ouvertes et les activités et services d’enseignement se dérouleront normalement.
Comme il s'agit d'une entente à la table provinciale des négociations, le Csc Providence entamera maintenant la négociation des ententes locales avec les représentants syndicaux.
Nous vous prions d’agréer l’expression de nos sentiments les plus distingués.
Fermeture des écoles en cas de grève générale
Le présent avis donne suite à celui du 2 octobre dernier à propos des mesures de grève générale entamées par le Syndicat canadien de la fonction publique (SCFP).
À titre de rappel, le Syndicat canadien de la fonction publique (SCFP), représentant quelque 700 membres du personnel permanents et occasionnels au sein du Csc Providence, prévoit déclencher une grève générale à compter du 7 octobre 2019, à moins qu’une entente ne soit conclue à la table provinciale de négociation avant la fin de la journée du 6 octobre 2019.
Advenant le débrayage des membres du SCFP ce lundi 7 octobre, le Conseil scolaire catholique Providence ne sera plus en mesure d’assurer le bien-être et la sécurité de l’ensemble des élèves. En conséquence, le Csc Providence se verra malheureusement dans l’obligation de suspendre l’ensemble de ses services d’enseignement à l’élémentaire, au secondaire et aux adultes et de procéder à la fermeture de ses écoles élémentaires et secondaires, ainsi que du Centre de formation aux adultes, dès le début de l’arrêt de travail des membres du SCFP.
Nous sommes conscients que cette décision engendrera d’importantes répercussions sur les familles du Conseil scolaire catholique Providence et nous explorons différentes alternatives de garde d’enfants par l’entremise des centres communautaires locaux. Par contre, les familles sont fortement encouragées à prendre d’autres dispositions en matière de garde d'enfants. Les parents dont les enfants sont inscrits aux services de garde scolaires ou aux programmes avant et après l’école doivent communiquer avec les fournisseurs de services afin de connaître si ces services seront offerts durant la grève.
Veuillez noter en terminant que toutes les lettres émises au sujet des négociations sont disponibles dans l’espace « Info-Négos » accessible depuis la page d’accueil de notre site Internet : CscProvidence.ca/InfoNegos . Des nouvelles sont également communiquées via la page Facebook : facebook.com/cscprovidence .
Soyez assurés que le Conseil scolaire catholique Providence souhaite que cette situation soit résolue dans les plus brefs délais possibles.
Nous vous prions de croire en l'expression de notre sincère dévouement.
Avis de grève complète du Syndicat canadien de la fonction publique à partir du 7 octobre
Le Syndicat canadien de la fonction publique (SCFP) a émis ce matin un avis de mesures de grève complète qui prendra effet à compter du lundi 7 octobre prochain, pour l’ensemble de la province, à moins que des progrès significatifs ne soient réalisés à la table provinciale de négociation.
Au sein du Conseil scolaire catholique Providence, ce syndicat représente l’ensemble du personnel administratif, de soutien à l’entretien et technique des écoles élémentaires et secondaires ainsi que tous les professionnels. Les postes visés comprennent :
éducateurs, concierges, secrétaires, travailleurs sociaux, animateurs, bibliotechniciens, les techniciens en informatique ou éducation spécialisée, analystes-programmeurs, psychométriciens, aides en orthophonie, commis et préposés.
Pour l’instant, le Conseil scolaire catholique Providence analyse l’impact de l’avis de grève sur le fonctionnement des écoles. Nous fournirons une mise à jour directement aux parents et aux membres du personnel dès qu'une décision sera prise.
Nous comprenons que cette décision pourrait avoir des répercussions importantes sur votre famille. Les familles sont donc encouragées à explorer des solutions alternatives en terme de garde d'enfants pour la semaine prochaine, dans l'éventualité où la grève entraînerait la fermeture des écoles.
Nous vous rappelons que les nouvelles importantes continueront de paraître sur le site Internet du Csc Providence ainsi que sur la page Facebook du Conseil. Voici les liens pour accéder à ces pages : CscProvidence.ca/InfoNegos et facebook.com/cscprovidence . Pour toutes autres questions, vous êtes invités à acheminer un courriel à communications@CscProvidence.ca .
Nous vous remercions de votre compréhension continue quant à cette situation.
Avis de grève du zèle du Syndicat canadien de la fonction publique en date du 27 septembre
Le Syndicat canadien de la fonction publique (SCFP) a fait parvenir un avis au Conseil scolaire catholique Providence (Csc Providence) indiquant qu’il entreprendrait une grève du zèle à partir du 30 septembre 2019. Ce syndicat représente entre autres les éducateurs et éducatrices, les concierges, les secrétaires ainsi que les travailleurs sociaux du Csc Providence.
Une grève du zèle signifie que les employés membres du SCFP exécuteront leur travail en appliquant à la lettre tous les règlements de la convention collective et donc, s’abstiendront de s’acquitter de certaines tâches connexes. À titre d’exemple, les membres du SCFP qui ne prenaient par leurs pauses les prendront assidûment, ou les membres du SCFP ne participeront pas aux séances de formation, aux réunions ou aux activités à l’extérieur des heures de travail régulières. Nous vous recommandons de consulter la foire aux questions et la liste complète des mesures restrictives adoptées par le SCFP.
Pour le moment, les écoles du Csc Providence demeureront ouvertes et l’enseignement en salle de classe se déroulera comme d’habitude. Malgré ces moyens de pression exercés par les membres du SCFP, nous vous assurons que des mesures ont été mises en place afin de veiller au bien-être et à la sécurité de chaque élève ainsi qu’au bon fonctionnement de nos écoles.
Les négociations avec le SCFP se poursuivent toujours dans le but de ratifier une convention collective. Les prochaines dates de négociation sont les 28 et 29 septembre prochains.
Veuillez prendre note que les nouvelles importantes continueront de paraître sur le site Internet du Csc Providence ainsi que sur la page Facebook du Conseil. Voici les liens pour accéder à ces pages : CscProvidence.ca/InfoNegos et facebook.com/cscprovidence . Pour toutes autres questions, vous êtes invités à acheminer un courriel à communications@CscProvidence.ca.
Soyez assurés que le Csc Providence souhaite que cette situation soit résolue dans les plus brefs délais possibles.
Nous vous prions d’agréer, chers parents, tutrices et tuteurs, l’expression de nos sentiments les plus distingués.
Qu’est-ce qu’une grève générale ?
C’est la cessation collective et concertée du travail par un groupe de syndiqués en vue
d’appuyer des revendications professionnelles.
Pourquoi le Syndicat canadien de la fonction publique (SCFP) émet-il un avis de grève générale?
Le processus de négociations confère le droit à un syndicat de recourir à la grève comme
Lors de la grève générale du SCFP, est-ce que mon enfant peut aller à l’école ?
Non. Le bien-être et la sécurité des élèves et du personnel étant au cœur des
préoccupations du Conseil, le Csc Providence a pris la décision de suspendre l’ensemble
de ses services d’enseignement et de procéder à la fermeture de ses écoles
élémentaires et secondaires dès le déclenchement de la grève générale. Les parents ne
doivent pas déposer leur enfant à l’école et n’ont pas besoin d’appeler pour justifier son
Lors d’une grève générale du SCFP, est-ce que les familles peuvent se prévaloir des services de garde offerts à l’école ?
Les services de garde offerts à l’école relèvent d’agences externes et indépendantes du
conseil scolaire. Il revient donc à chaque fournisseur de services de décider s’il est en
mesure d’offrir des services de garde scolaires ou des programmes avant et après l’école
durant la période de grève. Les parents dont les enfants sont inscrits à ces programmes
sont encouragés à communiquer directement avec le fournisseur de services pour
connaître si ces services seront offerts durant la période de grève.
Lors d’une grève générale, est-ce que le Centre de formation aux adultes est ouvert ?
Non. Dans le cas d’une grève générale, le Csc Providence doit suspendre l’ensemble de
ses services d’enseignement, incluant ceux offerts au Centre de formation aux adultes,
dès le début de l’arrêt de travail des membres du SCFP.
Mon enfant reçoit habituellement un enseignement à domicile. La grève générale du SCFP aura-t-elle un impact sur l’enseignement qui lui est offert ?
Malgré le déclenchement de la grève générale, l’enseignement offert à domicile se
déroulera comme d’habitude.
Mon enfant reçoit des services d’appui en santé mentale. Que puis-je faire ?
Les parents et les élèves peuvent communiquer directement avec les agences de la région. En cas d’urgence, composer immédiatement le 911.
Mon enfant reçoit des services de santé d'une ou plusieurs agences externes. Que dois-je faire ?
Les services offerts par les agences externes sont sous la responsabilité de ces dernières, non pas du conseil scolaire. Nous encourageons les parents à communiquer directement avec les agences concernées afin de prendre les dispositions nécessaires pour répondre aux besoins de leur enfant.
Combien de temps le personnel de soutien sera-t-il en grève générale ?
Lorsqu’il y a débrayage d’un groupe de travail, la durée de l’arrêt de travail demeure
incertaine. Il s'agit présentement d'un différend du SCFP au niveau des négociations
provinciales. Le Csc Providence espère sincèrement que les parties concernées pourront
conclure une entente dès que possible. Bien que le Csc Providence n’est pas
directement impliqué dans le processus, nous suivons le déroulement des négociations
au jour le jour et communiquerons tout changement aux parents dans les plus brefs
Est-ce que les négociations sont rompues avec le syndicat?
Au 3 octobre, les discussions se poursuivront aux tables provinciales auxquelles
participe l’Association franco-ontarienne des conseils scolaires catholiques (AFOCSC) qui
représente les huit conseils scolaires catholiques de langue française, dont le Csc
Providence. Si toutefois les activités des négociations provinciales étaient rompues, le
Csc Providence en aviserait ses parents, ses élèves et son personnel dans les plus brefs
Qu’est-ce qu’une grève du zèle?
C’est un moyen de pression qui consiste à faire en sorte que les membres du syndicat s’en tiennent aux tâches prescrites dans la convention collective et s’abstiennent de s’acquitter de certaines autres activités.
À quoi peut-on s’attendre en termes de mesures restrictives?
Les mesures restrictives vont du refus de participer aux activités à l’extérieur des heures de travail régulières jusqu’au refus d’exécuter certaines tâches ne relevant pas expressément de leurs fonctions. Vous pouvez trouver une liste plus complète des mesures restrictives mises en place ici.
Combien de temps le personnel administratif et de soutien sera-t-il en grève du zèle?
Nous suivons le déroulement des négociations au jour le jour et vous communiquerons tout changement.
Pourquoi le Syndicat canadien de la fonction publique veut-il déclencher une grève du zèle?
Le processus de négociations est en cours depuis plusieurs semaines. Il n’est pas rare qu’un syndicat décide de lancer des moyens de pressions dans le cadre de ce type de négociations.
Quels sont les enjeux de la table de négociation?
Le contenu des négociations demeure confidentiel à ce moment. Nous pouvons cependant vous assurer que la priorité de nos représentants à la table de négociation demeure la ratification d’une convention collective.
Quels regroupements d’employés sont représentés par le Syndicat canadien de la fonction publique (SCFP) ?
Le Syndicat canadien de la fonction publique représente les éducateurs/éducatrices, les éducateurs/éducatrices de la petite enfance, les concierges, les secrétaires, les travailleurs sociaux, les animateurs/animatrices, les animateurs/animatrices de la technologie, les bibliotechniciens/bibliotechniciennes, les techniciens/techniciennes en informatique, les analystes-programmeurs, les techniciens/techniciennes en éducation spécialisée, les psychométriciens/psychométriciennes, les aides en orthophonie, les commis et les préposés/préposées relevant du Service des affaires.
Est-ce que ces mesures restrictives affecteront également les services en ligne, comme ceux du Magasin en ligne, ou les services et activités scolaires ?
Oui. Les mesures restrictives incluront effectivement certains services offerts en ligne, comme le Magasin en ligne. Par conséquent, à moins d’indication contraire de l’école, ces mesures entraineront immanquablement des répercussions plus larges quant aux services ou activités scolaires/parascolaires offerts à l’école, tels que l’aide aux devoirs (club de devoirs), les sorties éducatives, les repas chauds servis aux élèves, les activités sportives, les prélèvements de fonds, etc.
Est-ce que mon enfant peut aller à l’école durant une grève de zèle ?
L’école et le personnel enseignant seront prêts à accueillir votre enfant. Malgré le déclenchement de la grève du zèle, des mesures ont été mises en place pour assurer l’enseignement en salle de classe et la supervision des élèves.
Est-ce que le déclenchement de la grève du zèle signifie que le syndicat ne veut plus négocier?
Nous croyons que le Syndicat canadien de la fonction publique veut également trouver rapidement un terrain d’entente. Le déclenchement de la grève du zèle est un moyen de pression adopté par le syndicat. Il n’est pas inhabituel qu’un syndicat entreprenne des moyens de pression durant le processus de négociation.
Liste de mesures restrictives pouvant être adoptées dans le cadre d’une grève du zèle
Advenant une grève du zèle, les membres d’un syndicat pourraient :
Ne pas faire le travail des autres membres des autres classifications.
Prendre toutes les pauses et toutes les heures de repas avec d’autres membres du SCFP.
Pas de bénévolat (entraineur-équipes sportives etc.), ou toute autre taches non- rémunérées.
Pas de supervision des placements CO-OP et d’étudiants en stage par les membres du SCFP.
Porter du mauve ou toute autre action visible de solidarité les journées de négociations et lors des journées des travailleurs d'éducation (tous les mercredis.)
Afficher les articles du Conseil des syndicats des conseils scolaires de l’Ontario (CSCSO) reliés aux moyens de pression (fournis par le CSCSO.)
Travailler à un rythme sécuritaire, compléter les tâches attribuées avant de commencer une nouvelle tâche.
Ne pas répondre aux courriels, textos ou appels des superviseurs en dehors des heures de travail.
Assister à des réunions seulement pendant les heures de travail.
Utiliser, en aucun temps, les appareils personnels pour tout ce qui est relié au travail.
Veuillez prendre note que les nouvelles importantes continueront de paraître sur le site Internet du Csc Providence ainsi que sur la page Facebook du Conseil. Voici les liens pour accéder à ces pages : CscProvidence.ca et facebook.com/cscprovidence . Pour toutes autres questions, vous êtes invités à acheminer un courriel à communications@CscProvidence.ca .

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