Source: https://es.scribd.com/doc/58023329/Base-Legal-Que-Rigen-a-Las-Cooperativas-en-Venezuela
Timestamp: 2015-11-26 07:12:56+00:00

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P. 1Base Legal Que Rigen a Las Cooperativas en VenezuelaBase Legal Que Rigen a Las Cooperativas en Venezuela|Views: 10.615|Likes: 20Publicado porDigna Rosa BriceñoMore info:Published by: Digna Rosa Briceño on Jun 16, 2011Copyright:Attribution Non-commercialAvailability:Read on Scribd mobile: iPhone, iPad and Android.download as DOCX, PDF, TXT or read online from ScribdFlag for inappropriate content|Agregar a la colecciónSee moreSee lesshttps://es.scribd.com/doc/58023329/Base-Legal-Que-Rigen-a-Las-Cooperativas-en-Venezuela06/18/2013pdftextoriginalBase Legal que rigen a las cooperativas en Venezuela.En Venezuela a partir de la entrada en Vigencia la Ley Especial de Asociaciones Cooperativas el 18 de septiembre de 2001, se multiplicó hasta nuestros días de una manera histórica la conformación de empresas cooperativas, muchas de ellas han sido creadas sin un conocimiento especifico acerca de las bases legales que lo regulan, ya que el objetivo principal que ha motivado para su creación han sido primordialmente: a. El Incentivo Fiscal. (la exencion de impuestos) b. El Otorgamiento de créditos. c. La Obtencion de Contratos otorgados con preferencias a las cooperativas Tenemos tres fuentes principales en el derecho cooperativo venezolano • La Constitución de la República Bolivariana de Venezuela. • La Ley Especial de Asociaciones Cooperativas. • Las Providencias Administrativas, Las dos primeras son mas conocidas entre los cooperativistas, pero las providencias administrativas tienden a ser en su contenido desconocidas por la mayoría y actualmente cuando pretenden obtener contratación con el Estado se encuentran que deben presentar la CERTIFICACION DE CUMPLIMIENTO, y el primer obstáculo es la falta de cumplimiento con lo dispuesto en las Providencias Administrativas por desconocimiento de las mismas. Veamos las fuentes:
. las cajas de ahorro. de conformidad con la ley. como las cooperativas. El Estado promoverá y protegerá estas asociaciones destinadas a mejorar la economía popular" Artículo 308:"El Estado protegerá y promoverá la pequeña y mediana industria. hacen mención a las Asociaciones Cooperativas. así como también la empresa familiar. Constitución de la República Bolivariana de Venezuela En primer lugar. Artículo 184: "La ley creará mecanismos abiertos y flexibles para que los Estados y los Municipios descentralicen y transfieran a las comunidades y grupos vecinales organizados los servicios que éstos gestionen previa demostración de su capacidad para prestarlos. en especial. Estas asociaciones podrán desarrollar cualquier tipo de actividad económica. bajo régimen de propiedad colectiva.)
. con el fin de fortalecer el desarrollo económico del país. la microempresa y cualquier otra forma de asociación comunitaria para el trabajo.. el ahorro y el consumo. las cooperativas. y de manera directa. Se asegurará la capacitación. al trabajo asociado y su carácter generador de beneficios colectivos. mutuales y otras formas asociativas. promoviendo:
(. La ley reconocerá las especificidades de estas organizaciones. las relativas al acto cooperativo.1. sustentándolo en la iniciativa popular. cajas de ahorro. la asistencia técnica y el financiamiento oportuno". los artículos:
Artículo 118:"Se reconoce el derecho de los trabajadores y de la comunidad para desarrollar asociaciones de carácter social y participativo.
El Estado conjuntamente con la iniciativa privada promoverá el desarrollo armónico de la economía nacional con el fin de generar fuentes de trabajo. Providencias
. participativa y de consulta abierta". hacen mención a las Asociaciones Cooperativas. los artículos:
Artículo 52: "Toda persona tiene derecho de asociarse con fines lícitos de conformidad con la ley. democratización. permanencia y equidad del crecimiento de la economía. solidez. productividad y solidaridad. Del 18 de septiembre de 2001. Artículo 299:"El régimen socioeconómico de la República Bolivariana de Venezuela se fundamenta en los principios de justicia social. elevar el nivel de vida de la población y fortalecer la soberanía económica del país. como fuentes generadoras de empleo y de bienestar social.285. eficiencia.. protección del ambiente. de manera indirecta. garantizando la seguridad jurídica. sustentabilidad. 3.Gaceta Oficial N° 37.)" En segundo lugar. propendiendo a su permanencia mediante el diseño de políticas donde aquellas tengan participación (. alto valor agregado nacional.. dinamismo. cooperativas y empresas comunales de servicios. para garantizar una justa distribución de la riqueza mediante una planificación estratégica democrática. El Estado estará obligado a facilitar el ejercicio de ese derecho". La creación de organizaciones. Ley Especial de Asociaciones Cooperativas. a los fines de asegurar el desarrollo humano integral y una existencia digna y provechosa para la colectividad.
2. libre competencia.5.
procede lo siguiente: 1. No 186-7 (remisión información contable y social) 03 de Julio de 2007. se estará desarrollando estos temas con el titulo COMENTARIOS A LA PROVIDENCIA ADMINISTRATIVA ya que consideramos que es de gran importancia.• PA-079-06 (procedimientos disciplinarios y registro nacional de cooperativas) 11 de Septiembre de 2006. • PA-039-05 (lineamientos formación. sociales y culturales comunes por medio de una empresa que se posee en conjunto y se controla democráticamente.
. ¿Cómo crear una cooperativa en Puerto Rico? Una vez la comunidad o un grupo de personas deciden organizarse en cooperativa. • PA-187-07 (CERTIFICACIÓN DE CUMPLIMIENTO) 03 de Julio de 2007. • PA-069-06 (reserva de denominación y constancia de inscripción) 11 de Septiembre de 2006 • PA. Estas providencias estarán disponibles separadamente para su consulta bajo el titulo Base Legal de las Cooperativas PA(Providencia Administrativa y su numero) asi como la Ley Especial de Asociaciones Cooperativas. capacitación y convalidación educativa) 12 de Diciembre de 2005.
Definición Una cooperativa es una asociación autónoma de personas agrupadas voluntariamente para satisfacer sus necesidades económicas. • PA-033-05 (Parámetros de procedimientos disciplinarios) 21 de Octubre de 2005. por nuestra experiencia en el área son la debilidad de nuestras asociaciones cooperativas. a su vez.
sociales y culturales comunes por medio de una empresa que se posee en conjunto y se controla democráticamente. Una cooperativa es una entidad jurídica sin fines de lucro que se rige por los valores básicos de la cooperación. La cooperativa surge como respuesta a las necesidades del individuo. Luego debe haber interés en conocer el modelo cooperativo. su junta de directores. el primer paso real en la organización de una cooperativa es que exista una necesidad. la equidad en la distribución de sobrantes. Valores y Principios de las Cooperativas Las Cooperativas se rigen por valores y principios cooperativaValores Cooperativos Ayuda Mutua Responsabilidad Democracia Igualdad Equidad Solidaridad Principios Cooperativos Entrada Libre y Voluntaria Control Democrático por parte de los Socios. De esta forma.. Estructura Organizacional La estructura organizacional de una cooperativa está compuesta por los socios. el administrador y los empleados. el comité de supervisión.
. Definición Una cooperativa es una asociación autónoma de personas agrupadas voluntariamente para satisfacer sus necesidades económicas.Solicitar los servicios de la Administración de Fomento Cooperativo. entre los que se destacan: la libre y voluntaria adhesión. la democracia participativa. el comité educativo.. la responsabilidad social y ética y la educación constante.
el Banco Cooperativo. financiamiento y mercadeo. Si hay potencial para desarrollarse. de forma que reciban las nociones básicas del cooperativismo y de qué es una cooperativa. o por cualquier profesional cualificado. 2. Incluye un análisis de capital inicial necesario. Solicitar los servicios de la Administración de Fomento Cooperativo. 4.¿Cómo crear una cooperativa en Puerto Rico? Una vez la comunidad o un grupo de personas deciden organizarse en cooperativa. la Liga de Cooperativas. Si hay interés genuino de organizarse voluntariamente en forma cooperativa. Educación formal sobre cooperativismo
. procede lo siguiente: 1. Si hay una necesidad real para la organización de la cooperativa. En el proceso de organizar el grupo se identificarán los factores necesarios para determinar: a. Se le ofrecerá orientación al grupo interesado. c. Realizada esta solicitud se le asignará un recurso que iniciará los procesos organizativos. Una vez determinado el potencial del grupo se inician todos los procesos de asistencia que incluyen: a. b. 3. El estudio de viabilidad no será requisito de incorporación. Se selecciona un Comité Timón que estará a cargo del desarrollo del grupo. Si fuera necesario podrá realizarse por la Administración de Fomento Cooperativo.
Asistencia técnica en procesos iniciales de formación. Socios . El Inspector de Cooperativas entrega el Permiso de Funcionamiento o Certificado de Incorporación. cuando se trate de cooperativas de producción y servicios. Asistencia en la preparación del Reglamento del grupo y sus Cláusulas de Incorporación c. su estructura básica. En esta asamblea se discuten y se aprueban el Reglamento y las Cláusulas de Incorporación. Estructura Organizacional La estructura organizacional de una cooperativa está compuesta por los socios.b. su junta de directores. después de legalizarse ante notario público junto con el Cuestionario de Incorporación. el comité de supervisión. Se elige una Junta de Directores y un Comité de Supervisión. Deben estar conscientes de la importancia de su rol. 7. Se organiza y celebra la Asamblea Constituyente en caso de cooperativas de ahorro y crédito o la Primera Asamblea General de Socios si se trata de cooperativas de producción y servicios. Registro en el Departamento de Estado: Las Cláusulas de Incorporación y el Reglamento. Además. El próximo paso es realizar una Asamblea Preconstituyente. el administrador y los empleados. Además. un comité de crédito en el caso estricto de las Cooperativas de Ahorro y Crédito. se envía al Departamento de Estado para ser incorporado. funcionamiento y operación 5. deben patrocinar y participar en las actividades de
. el comité educativo. en el caso de cooperativas de ahorro y crédito o Asamblea Constitutiva. 6.Es la base de la cooperativa.
Son reclutados por el administrador. Empleados . Comités .Estos son elegidos o seleccionados para garantizar la educación y la calidad y supervisión de los servicios. quien a su vez delega en los empleados.Seleccionado por la Junta de Directores. Estos son los roles básicos de una institución cooperativa. Este enlace lo llevará fuera del Portal del Gobierno. Está a cargo de la acción gerencial de la institución que incluye implantación de las políticas que defina la Junta de Directores. Directores . La OGP se esfuerza por mantener actualizados los enlaces de páginas web externas. Esta relación también conlleva una comunicación y responsabilidad a la inversa.Representan a los socios y son los responsables de las políticas que se implanten. Ellos delegan en el administrador. Administrador .cossec. El poder que surge de la Asamblea de Socios es delegado en la Junta de Directores y el Comité de Supervisión. Corporación Pública para la Supervisión y Seguro de Cooperativas de Puerto Rico: www.pr.su cooperativa y estar atentos a todo lo correspondiente a su funcionamiento.com Valores y Principios de las Cooperativas
. Notifique sobre cualquier discrepancia a webmaster@gobierno. Su función fundamental es realizar las genuinas disposiciones de la Asamblea.Personal que rinde sus servicios y permite el funcionamiento de la cooperativa. con el visto bueno de la Junta de Directores.
Las Cooperativas se rigen por valores y principios cooperativa Valores Cooperativos Ayuda Mutua Responsabilidad Democracia Igualdad Equidad Solidaridad Principios Cooperativos Entrada Libre y Voluntaria Control Democrático por parte de los Socios (una persona un voto) Participación Económica de los Socios Autonomía e Independencia Educación. Capacitación e Información Cooperación entre Cooperativas Interés por la Comunidad Diferencia entre una Empresa Cooperativa y una Empresa No Cooperativa (Individual Privada)
La Empresa Privada opera con el único propósito de hacer unas ganancias sobre su capital invertido y pertenece a unos pocos inversionistas. Así se logra que todos participen en la toma de aquellas decisiones que puedan afectar la sociedad. Empresa Cooperativa Propósito de Servicio Base Democrática Un Hombre .Un voto No Delega el Voto Sobrantes en Proporción al Patrocinio Empresas no Cooperativas Lucro o Ganancias a Base del Capital Invertido Cada Acción un Voto Voto por Delegación El Dinero o Capital es lo más Importante Ganancias para el Dueño
Artículo 112. a la Cooperativa de la Empresa Individual Privada es que la cooperativa opera sin fines de lucro y pertenece a sus socios que son sus dueños y sus principales usuarios. básicamente.Lo que diferencia. En cambio en una empresa individualista el que decide es únicamente el propietario.
. En una cooperativa cada socio tiene derecho a ejercer un solo voto sin importar cuánto haya aportado. Este principio garantiza la democracia política.
empresa. sin más limitaciones que las previstas en esta Constitución y las que establezcan las leyes. garantizando la creación y justa distribución de la riqueza -el pais esta obligado a hacer todo para que el comercio cresca y beneficie a todosasí como la producción de bienes y servicios que satisfagan las necesidades de la población -el estado va a buscar que tengas lo que vas a necesitar. seguridad. industria. racionalizar y regular la economía e impulsar el desarrollo integral del país -el pais puede hacer leyes o politicas de comercio segun crea que impulsara la economia-nalizar y regular la economía e impulsar el
Diferencias entre Empresas Públicas y Privadas:
Las empresas públicas pertenecen al sector público (Administración central o local). seguridad. y las empresas privadas pertenecen a individuos particulares y pueden vender
.Todas las personas pueden dedicarse libremente a la actividad económica de su preferencia. comercio. protección del ambiente u otras de interés social. racioTodas las personas pueden
dedicarse libremente a la actividad económica de su preferencia -nadie te puede decir a que dedicarte-
sin más limitaciones que las previstas en esta Constitución y las que establezcan las leyes -exepto si las leyes lo consideran ilegalpor razones de desarrollo humano. la libertad de trabajo. comercio. sanidad. desde agua hasta comidala libertad de trabajo. así como la producción de bienes y servicios que satisfagan las necesidades de la población. protección del ambiente u otras de interés social -esas son las razones que pueden ser ilegales las actividadesEl Estado promoverá la iniciativa privada. empresa. sin perjuicio de su facultad para dictar medidas para planificar. sanidad. sin perjuicio de su facultad para dictar medidas para planificar. garantizando la creación y justa distribución de la riqueza. industria. por razones de desarrollo humano. El Estado promoverá la iniciativa privada.
cuyo capital social es en parte público y en parte privado. El proceso de toma de decisiones de la empresa pública difiere de aquellas que pertenecen al sector privado en cuanto a que el poder de iniciativa parte del Estado. que lo ejerce estableciendo sus objetivos y controlando su actividad. una empresa pública puede pasar al sector privado tras un proceso de privatización. Por un lado. existen empresas mixtas.sus acciones en bolsa. las ventas o la cuota de mercado. sino que busca el interés general de la colectividad a la que pertenece. pero se consideran públicas siempre y cuando el 51% de las acciones estén en manos del sector público. Asimismo una empresa privada puede convertirse en empresa pública si el gobierno decide nacionalizarla. De forma análoga. Las empresas públicas a veces venden parte de sus acciones a individuos particulares.
A diferencia de la empresa privada. La diferenciación entre empresa pública y privada no es absoluta. la empresa publica no busca la maximización de sus beneficios.
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References: Artículo 308
 Artículo 184

Artículo 118

Artículo 52
 Artículo 299
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Artículo 112
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