Source: https://www.cuestioneslaborales.es/las-recaidas-en-la-incapacidad-temporal/
Timestamp: 2019-10-19 20:09:04+00:00

Document:
Contenido actualizado: septiembre 13, 2019
La recaída en una incapacidad temporal.
Recaída tras una incapacidad temporal cuya duración no ha superado los 545 días.
Recaída tras la denegación de un incapacidad permanente.
Recaída después de haber superado los 545 días de incapacidad temporal.
Además el trabajador debe cumplir los requisitos, entre ellos tener un periodo mínimo cotizado de 180 días, exigido para las contingencias comunes, que debe cubrirse con posterioridad a la resolución de la incapacidad permanente, independientemente del tiempo que haya cotizado previamente a ella. Es decir, que a efectos de recaída, su cotización es de “cero” después del expediente de incapacidad permanente y sólo podrá tener derecho a un nueva prestación si cotiza más de 180 días después de la resolución de incapacidad permanente.
Así lo ha considerado el Tribunal Supremo en la sentencia de 24 de noviembre de 1998.
octubre 16, 2019 a las 12:06
Tuve un accidente laboral y durante mi baja me rescindieron el contrato.
Tras casi 5 meses de baja me dieron el alta y causado recaída por accidente laboral al cabo de menos de un mes y medio. Con ello, la mutua me envía la carta informándome de la base reguladora diaria que voy a percibir ( la misma que percibía antes del alta).
El hecho es que al recibir el primer ingreso no coincide y tras preguntar me indican que al haber estado el mes anterior en situación de desempleo, toman en cuenta la cuantía de desempleo. ¿Es esto correcto cuando ellos me han informado por escrito que iba a percibir lo que venia percibiendo antes del alta? ¿Es legítimo que proceda a hacer reclamación, no? Me queda confuso lo que indica la legislación ya que habla de base reguladora y luego cuantía de desempleo…
Lo cierto es que la jurisprudencia ha entendido que se debe coger la nueva base reguladora, y es lo que parece que han hecho aunque por escrito te han indicado lo contrario. Reclama, habría que buscar jurisprudencia al caso específico que comentas.
octubre 12, 2019 a las 15:52
Mi suegra, que es camarera de hotel con casi 62 años, estuvo aproximadamente hasta finales de marzo de este año. Solicitó incapacidad permanente y le fue denegada. A finales de agosto de este año, su médico de cabecera volvió a darle la baja por la misma causa. Habían pasado menos de 180 días desde la denegación de la incapacidad permanente.
La Seguridad Social llamó a mi suegra para volver a “examinarla” y recientemente le han respondido que la baja “no produce efectos” porque la SS es la única competente para conceder una baja por recaída al no haberse cumplido los 180 días desde la denegación.
Naturalmente mi suegra no tenía ni idea de esta circunstancia cuando le dieron la baja en el centro de salud. En el parte de baja se indica explícitamente que no es una recaída en una casilla que existe a tal efecto, aunque el diagnóstico fuese el mismo que el de la baja anterior. El médico de cabecera argumenta que en sus bases de datos no aparecen las fechas de las altas que da la Seguridad Social, de forma que no puede conocer el tiempo transcurrido.
Al parecer mi suegra tendrá que devolver el dinero percibido durante este periodo de incapacidad temporal. A mí la cuestión me parece un tanto surrealista.
octubre 13, 2019 a las 12:14
Tendrás que impugnar la resolución que indica la seguridad social.
octubre 11, 2019 a las 20:26
Hola, he estado de baja por enfermedad común 365 días, al pasar al INSS me han dado de alta sin ni siquiera verme. He impugnado esta alta y me la han vuelto a denegar. Estoy desesperado porque sigo encontrándome mal, aprovechando esta alta la empresa me ha despedido.
Ahora tengo dos opciones, ir por lo judicial (no tengo dinero para hacerlo) o solicitar recaída. No sé muy bien que hacer, me han dicho que si opto por recaída me lo descontaran de lo meses de paro…. es correcto?
Merece la pena ir por lo judicial cuando la baja es por un trastorno de ansiedad generalizada??
No entiendo que no me hayan dado la prórroga de 180 días después de entregar todos los informes a mi favor.
octubre 13, 2019 a las 13:03
Ser recaída no es tan fácil, será el INSS el que tendrá que darte la baja y a lo mejor no lo hace si te ha dado el alta recientemente. Por otro lado, la incapacidad temporal si no estás trabajando se descuenta del desempleo.
octubre 9, 2019 a las 19:33
Buenas tardes tengo una baja médica por enfermedad común desde enero d 2019 pues me operaron y todavía estoy en rehabilitación hasta último de noviembre y me dice el traumatólogo que en cuatro meses me operan la otra rodilla ,ayer estuve en la mutua y entregué los papeles de la nueva operación y no me dijeron nada solo en que trabajo y le dije el campo aceituna poda vendimia en fin campo, me dieron cita el 27 de noviembre para revisión,mi pregunta es la mutua me puede dar el alta ya que la baja me la dio mi médico de cabecera? Y el traumatólogo no me ha dao el alta solo ponerme en lista de espera para operar de nuevo,aunque mi médico de cabecera dice que no se puede tener la misma baja por dos motivos diferentes pero la próxima operación es idéntica a la primera de la pierna derecha y me operan en unos cuatro o cinco meses, gracias
octubre 9, 2019 a las 21:35
No, la mutua puede proponer el alta al servicio público de salud, pero no dar el alta. Lo explico en esta entrada.
octubre 8, 2019 a las 11:11
Buenos días, en el mes de agosto me dieron baja por ansiedad por motivos laborales a los 15 días yo cojo el alta médica y hago baja voluntaria en la
Empresa porque para mi es imposible regresar después soy contratada por otra empresa y al poco tiempo tengo una recaída ahora está empresa me notifica despido improcedente como queda tengo baja por enfermedad común pero yo tengo estos problemas desde los despropósitos sufridos en la primera empresa , que puedo hacer ? Estoy desesperada
Solicitar el pago directo a la seguridad social, si te han despedido, para que cobres mientras estés de baja. Por otro lado, estás en plazo para demandar a la empresa si consigues acreditar el acoso laboral y los daños y perjuicios sufridos.
octubre 8, 2019 a las 20:53
No se si podré demostrarlo porque ha sido muy poco visible para mis compañeros
Silvia P. Martínez dice:
octubre 4, 2019 a las 19:32
Hola, quería consultarles sobre mi caso:
En el mes de marzo pasé por el Tribunal Médico para valorar mi situación de IT (365 días) derivado de migraña crónica farmacorresistente. Dado que estaba embarazada y mi embarazo era de alto riesgo dedidieron concederme una prórroga de IT por 180 días. El 24 de abril dí a luz y comenzó la prestación por maternidad. En cuanto se acabó el permiso de maternidad (18 de agosto) pasé de nuevo por el Tribunal médico y me dieron a entender que debía de incorporarme a mi puesto de trabajo. A fecha de hoy estoy de vacaciones y todavía no he recibido resulución por parte del ISS, pero el 12 de noviembre debo de reincorporarme al trabajo. En estos últimos dos meses he recaido y he hablado con mi médico de cabecera para consultarle si definitavamente me dan el alta con qué fecha sería, entiendo que con fecha 24 de abril que es la fecha en la que comenzó el permiso de maternidad, pero mi médico no lo tiene claro. ¿Podrían darme de alta con otra fecha, digamos de ahora? Yo entiendo que si estoy en con el permiso de materinidad y de vacaciones no puedo estar de baja médica y por tanto el alta debe de ser con fecha del parto.
¿Podrían aclarármelo, por favor? Me desespero pensando lo mal que estoy y que una vez que me incorpore al trabajo tengan que pasar 180 días si necesito estar de baja.
octubre 4, 2019 a las 14:58
Hola tengo una baja por enfermedad común desde enero de 2019 me operaron de una esteostomia y hoy fui a revisión y me dice el traumatólogo que la otra pierna tiene que operarse de lo mismo a día de hoy sigo con rehablitacion hasta e 25 de noviembre el 26 me ve la doctora de la rehabilitación ,y mi pregunta es si yo podré seguir conmigo baja por enfermedad común hasta que me operen en unos cuatro meses,está baja me la dio el médico de cabecera y me la paga la mutua ,a mi el traumatólogo no me ha dado alta ni nada solo ponerme en lista de espera y seguir con muleta, gracias
octubre 4, 2019 a las 22:28
Podrás estar de baja un máximo de 545 días, aunque excepcionalmente podrías estar incluso 180 días más.
septiembre 26, 2019 a las 19:28
Me gustaría consultarles una duda que tengo. Estuve de baja por incapacidad temporal desde finales de junio hasta finales de agosto. He recaído hace unos días y me gustaría saber qué base de cotización se tomaría para calcular la prestación. La norma dice que tras la recaída se toma como referencia la base de cotización de la última nómina, en mi caso agosto, pero la cuestión es que en agosto solo trabajé los últimos 8 días del mes, el resto estuve de IT. ¿Tomarán como referencia la BC de agosto? ¿O volverán a tomar la de mayo al no haber trabajado el mes completo? Gracias.
septiembre 26, 2019 a las 22:49
Aunque sólo hayas trabajado 8 días, la base no debe variar. La base no varía estando en incapacidad temporal.
septiembre 26, 2019 a las 8:48
He tenido una it de 4 meses en los cuales e dejado de trabajar de forma voluntaria en la empresa. Ahora me Dan el alta médica pero mis dolencias siguen. No tengo trabajo y no estoy cobrando paro. Que pasa si me dan la baja médica de nuevo por lo mismo? Tendría derecho a cobrar algo?
septiembre 26, 2019 a las 23:32
Si es una recaída, como explico en la entrada existe una sentencia del supremo que así lo concede. Si no te lo concede la seguridad social, tendrás que demandar.
septiembre 18, 2019 a las 15:35
Mi pregunta es muy sencilla pero no encuentro respuesta por ninguna parte .
He estado trabajando en una empresa durante seis meses de los cuales los dos ultimos he estado de incapacidad temporal al mes me dieron el alta medica y ahora llevo un mes trabajando y segun el medico me recomienda que me de, de baja nuevamente por que teme que se agrave mi dolencia , y mi pregunta es cual es la base reguladora que se toma , la del primer trabajo que era a jornada completa o la del segundo que es a media jornada.
septiembre 19, 2019 a las 22:19
septiembre 17, 2019 a las 17:08
Mi consulta es sobre cotización. Una vez transcurridos los 545 días de IT y denegada la prestación por recaída, ¿tiene la empresa obligación de seguir cotizando por ti durante este periodo de BM aunque no recibas prestación ni retribución?.
agosto 11, 2019 a las 9:35
Tras un año con incapacidad permanente total me hacen una valoración de grado y en la resolución declaran que no me encuentro en situación de incapacidad permanente en ninguno de sus grados, por lo que la pensión que vengo percibiendo será dada de baja con fecha 31/08/2019. Los informes presentados indican que la sintomatología es la misma. Necesito que alguien me asesore, puesto que aunque sé que debo poner una reclamación previa, me gustaría algo de ayuda, no entiendo cual es el motivo de la baja de la incapacidad y no puedo reincorporarme a mi puesto de trabajo, no tengo las capacidades ni físicas ni psicológicas para hacerlo. No se si debería solicitar la baja el día 1 al incorporarme, no se si debería ser con mi medico de cabecera o con la mutua por ser un accidente laboral, si al coger la baja por recaída sigo cobrando igual, tengo claro que quiero reclamar la resolución y que no puedo incorporarme de nuevo al trabajo, pero no se como proceder.
agosto 11, 2019 a las 20:51
Habría que saber también, cuanto tiempo has estado de baja por incapacidad temporal antes de que te reconocieran la incapacidad permanente.
agosto 11, 2019 a las 22:06
18 meses de IT, mas una prorroga de 180 días hasta que me dieron la incapacidad permanente total
agosto 6, 2019 a las 19:06
Haber si soy capaz de expresarme bien, el dia 19/12/17 me operan por primera vez de epicondilolitis el 11/12/18 me vuelven a operar y me dan la prorroga de la IT el dia 12/6/19 tengo que ir a pasar el tribunal médico, con lo cual le digo al señor q al dia siguiente tengo cirujano q seguro q me vuelven a operar el me dice que se los envie al día siguiente para adjuntarlo a mis informes. Se los envio al dia siguiente dónde el cirujano dice que me tiene que volver a operar de revision epicondiolitis y liberacion del nervio del tunel radial.El dia 2/8/19 recibo la resolucion denegando la incapacidad permanente y acta para trabajar.Me bajo al medico de cabecera y me dice que en el sistema sigue saliendo q me lleva el inss y que ella no puede hacer nada.Me presento el sábado a trabajar con mis puntos y me mandan para casa porque no estoy dada de alta en la seguridad social. El lunes voy al inss y me dicen que me tiene que dar de baja la de cabecera que para ello me tiene que dar de alta mi empresa la cual lo hace, por la tarde voy al de cabecera y me pone de baja por recaida mi sorpresa es que voy al dia siguiente a por la baja y me dice que el inspector se la ha denegado. Que tengo que hacer? No me quedan vacaciones puesto que mes las pagaron todas . Mañana me presentare en mi puesto de trabajo pero no se como actuar. Muchas gracias.
Me presento en mi trabajo el sábado con mis puntos y me dicen q me vaya para casi porque ni siquiera estoy dadade alta en la seguridad social. El lunes me presento en el Inss para ver como tengo
agosto 7, 2019 a las 9:43
Es una situación complicada, Lo único que hables con la empresa y le acredites que no estés capacitada para trabajar, aunque te hayan dado el alta, para que te permitan no incorporarte al trabajo, pero será un tiempo que no te pagara.
Manuel Sánchez Martín dice:
agosto 5, 2019 a las 15:06
Sufrí una baja laboral de dos semanas y otra tiempo después. Durante ese periodo de tiempo se ha publicado el convenido “XV Para Personas con Discapacidad” ;un cambio de convenio en la empresa que afecta sustancialmente a lo que se cobra cuando se está de baja, en mi caso, pasaría del 75% al 100%.
Mi pregunta es, si pese a ser recaída y ser tratado prácticamente para todo como una misma baja a efectos de tiempos, ¿Qué cantidad deberían pagarme a partir de la segunda vez que entro en baja?¿La del anterior convenio o la del publicado antes de que recayera?
agosto 8, 2019 a las 8:57
La del convenio que esté de aplicación en ese momento.
Blasy Ruiz dice:
julio 23, 2019 a las 14:47
Hola, estuve de baja 365 días y luego el Inss de dio 6 meses y otros6 meses para recuperarme de una cirugía a hernia discal que fue el motivo de la baja y cirugía de los 2 meniscos de rodillas. Me incorporé y a los 3 meses el medico de cabecera me dio de bajo X el pie( tres desgarros y tendinitis tibial posterior y anterior), el Inss me cita y considera que es una recaida negando la baja y el pago. He reclamado el 17 de junio presentando documentación del pie y no he tenido todavía respuesta. Considero que no es recaida ya que no es la misma patología .es así? Y cuanto tiempo tienen para contestar. Llevo 2 meses sin cobrar y encima me reclaman el pago de nómina de abril y mayo
julio 19, 2019 a las 10:15
Si has estado de baja laboral un año te incorporas tienes una recaída y el inss te reconoce la incapacidad temporal por recaída 6 meses en el supuesto que te incorpores al trabajo y sufras de nuevo dolores y molestias que se puede hacer?(ya has agotado los 18 meses de la baja)se solicita una incapacidad permanente?y durante el tiempo que no puedas trabajar que sucede?gracias saludos
julio 19, 2019 a las 12:09
Intentar solicitar una incapacidad temporal, pero mientras no se resuelve, tienes que trabajar salvo que tengas reconocida la incapacidad temporal.
Antonio Juan Murcia dice:
julio 18, 2019 a las 15:56
Llevo mes y medio de baja por enfermedad común. A día de hoy no estoy cobrando nada porque no tenía 180 días cotizados anteriormente a el día en el que cojí la baja. Dentro de unos dias tendré los 180 dias ya cotizados. Quiero saber si puedo volver al trabajo un dia y al siguiente o varios dias despues me cojo la baja puedo percibir ya cuantía económica y si es así que cuantía, puesto que anteriormente no he cobrado nada.
julio 19, 2019 a las 12:18
Hola buenas mi situación es llevo 4 meses de bajar por enfermedad común con recaída y quería saber si estoy de bajar común me esta pagando la mutua fremap mi pregunta. Ese dinero que estoy cobrando es mi paro? O después si me echar tengo el paro? Gracia me gustaría que me lo aclarará
julio 19, 2019 a las 22:03
No es tu paro, pero si lo pides (el paro) nada más que te den el alta sí que se te descontará, ya que entiendo que ahora no estás trabajando ni dado de alta en una empresa. No se te descontará, por ejemplo, si te dan el alta y comienzas a trabajar.
julio 15, 2019 a las 18:05
He sufrido dos operaciones ,una en cada codo, debido a una epicondilitis causadas por mí trabajo y reconocida por mi Mutua como accidente laboral .
Después de 285 días de baja , me dan el alta con secuelas ( dolor residuales ) que a mí me resulta duro trabajar así.
El cirujano me dice el día del alta que vaya a trabajar y pruebe y que si me vuelve a doler vuelva a la mutua , cosa que haga a las dos semanas de volver a trabajar pues no puedo .
En la mutua me dicen que ya no van a hacerme nada puesto que ya han agotado todo lo posible y no pueden darme una nueva baja por recaída porque la inflamación de mí codo y el dolor residual no es motivo de recaída y me dan dos opciones:
Que deje el trabajo o que impugne el alta( para la cual tengo 10 días ) y debido a que me dijo el cirujano que probara a trabajar , el plazo de impugnación se me ha pasado pues el día del alta no me informó, al contrario ,me dijo que probara a trabajar solamente . ¿Que podría hacer?
Actualmente estoy trabajando porque no sé que hacer
Todo esto es desde el 28 junio de 2019 día del alta …dos semanas siguientes trabajando y volví a la mutua el día 13 Julio
julio 17, 2019 a las 0:31
Intenta que te den la baja por la seguridad social, pero cuando el médico te dice prueba a trabajar, te tuvo que dar el parte de alta para entregárselo a a la empresa, ya que sin ese parte, dudo que la empresa te admitiera empezar a trabajar.
julio 17, 2019 a las 1:49
Como dije el traumatólogo/cirujano me da el alta el día 28 junio ( curación con secuelas ) y me dice que pruebe a trabajar y si el dolor es fuerte que acuda nuevamente a la Mutua y ya veríamos que se puede hacer… Cosa que hago durante 2 semanas pero cuando regreso a la Mutua me dicen que ya no van a hacer nada , que mis 2 opciones son 1-dejar el trabajo y 2 impugnación de alta .
Pero los 10 días de plazo ya se me pasaron por ir a trabajar como me aconsejó el cirujano y claro ahora mismo me dejaron con secuelas dolorosas que me impiden realizar mi trabajo en condiciones óptimas y sin atención médica y eso que es accidente laboral
Buenas tardes. Mi pregunta es complicada pero espero saber explicarme.
Me llamo María y tengo una situación un poco o bastante complicada. En octubre del 2016 me dieron baja por no poderme mover de la cama porque llevo ya 3 operaciones de espalda y voy a por la cuarta. Agoté el plazo de 545 días y me propusieron para la incapacidad y como no, me la denegaron en Junio de 2017 puse reclamación previa y ya te puedes imaginar la respuesta el caso es que estaba esperando para la tercera operación y me incorporé a trabajar, solicite las vacaciones de los años 16 y 17 y estando de vacaciones me llamaron para operarme el inss me concedió una nueva baja (y ponía por una sola vez) no habían pasado los 180 días. He estado de baja desde septiembre del 17 hasta marzo del 19 total otros 545 días, me incorporé a trabajar el 19 de marzo a las 8 y a las 12 me tuve que marchar con un ataque de ansiedad. Solicite las vacaciones y me tenía que incorporar el 10 de Mayo pero el día 8 fui al médico y me dio una baja por ansiedad, teniendo que llevar el primer parte de baja al inss por no haber pasado 180 días. El 1 de Julio me citan y me dice la doctora que ya he agotado todos los plazos y que como aunque tengo la baja por la espalda ya me a valorado el tribunal la depresión. Hoy he llamado al Inss y me han dicho que baja denegada que la semana que viene recibiré la carta. Mi pregunta es: en que situación estoy? Mi empresa me a estado pagando y cotizando por mi, como me la han denegado desde cuando cuenta? desde que el inss emite la resolución o desde que mi médico de cabecera me dio la baja (8 de mayo)
El 8 de abril presente reclamación previa y hoy todavía no me han contestado.
Muchisimas gracias y perdona por lo largo he intentado resumirlo lo más posible
julio 11, 2019 a las 22:21
Entiendo que en la resolución pondrá la fecha de efectos de la alta.
Jose luis De la flor blazquez dice:
julio 11, 2019 a las 14:00
En octubre del 2017 me deniegan la ipt.en enero 2018 empiezo a trabajar hasta noviembre 2018 en la cual gano en primera instancia y me reconocen la ipt.
En julio del 2019 el tsj en segunda instacia me quita la ipt.vuelvo a trabajar.tiene que trancurir 180 dias para cojer baja o como e trabajado despues de la denegacion seria suficiente.un saludo
julio 11, 2019 a las 22:37
No se cuanto tiempo has estado de baja por incapacidad temporal, que sería la clave para saber si tienes derecho o no, más allá de la concesión o denegación de la incapacidad permanente.
julio 11, 2019 a las 23:00
En octubre del 2017 cuando me la deniegan la ipt habia agotado plazao 18 meses de baja.luego ttabajo 11 meses hasta noviembre del 2018.y luego 8 meses de ipt y ahora me la rebocan y a trabajar.la pregunta es si ya tengo los 180 dias de trabajo qie pide el inss para poder volver a cojer una baja de la misma patologia
julio 11, 2019 a las 23:11
julio 14, 2019 a las 18:54
Con todo lo anterior que te comente mi caso al volver a solicitar mi puesto de trabajo porque no han pasado los 2 años si me despidiera tendria derecho al paro que tenia acumulado
julio 14, 2019 a las 23:31
Si te despiden, tendrás derecho a la prestación por desempleo generada en los últimos seis años, no se a que te refieres con lo de los dos años.
julio 10, 2019 a las 13:28
después de 545 días de baja, he recibido notificación de alta por parte de el INSS,
me siguen realizando varios tratamientos y si estos tratamientos no funcionan me dijo el traumatólogo que no le quedaría otra que volverme a operar en septiembre.
si finalmente me operan por la misma patología, y al no haber pasado los 180 días desde el alta, he oído que no tendría derecho a cobrar, es correcto??
julio 10, 2019 a las 22:37
Es cierto, te podrían dar la baja sin prestación por incapacidad. Puedes impugnar la decisión ahora, para solicitar una incapacidad permanente.
julio 11, 2019 a las 8:58
Ok, te agradezco mucho tu respuesta. Gracias!!
julio 11, 2019 a las 19:14
gracias Alejandro, finalmente voy a impugnar esta decisión, me han comentado que tardarán unos 10/12 días en contestar (probablemente confirmando el alta) y luego proceder a tramitar la incapacidad permanente.
una pregunta: durante estos 10/12 dias que tardan en contestar, seguiría cobrando como hasta ahora??
julio 11, 2019 a las 21:53
No se que tipo de impugnación vas a hacer, pero en principio no.
julio 8, 2019 a las 14:24
Hola buenas,aver,yo cobre la I.T por el inss um año, acabó en junio del 2018, y no me hicieron prórroga,me la denegaron,ahora he intentado incorporarme en una empresa de limpieza y asi lo hice,y el mismo dia de contratación empece con ataques de ansiedad y no me quedó de otra que acudir al médico y me han dado la baja, quería saber si el inss se hará cargo de la presentación económica de nuevo por recaída,tengo entendido que es nueva baja o como esta el tema,ando un poco pérdida y preocupada, agradecería una respuesta. Un cordial saludo
julio 8, 2019 a las 23:35
Si han pasado más de seis meses es nueva baja.
julio 4, 2019 a las 0:08
Hola Alejandro, por culpa de una depresión primero estuve de baja 365 y después me dieron una prórroga de 180 días. Actualmente me queda solo 1 mes para llegar al final de la prórroga. Estoy tomando la misma medicación desde el principio de la baja (6 pastillas diarias entre ansiolíticos y demás) mi pregunta es si quiero reclamar la incapacidad permanente tengo que esperar a que cumplan los 180 días o puedo reclamarla ya presentando los informes médicos?
julio 4, 2019 a las 23:02
Puedes reclamarla ya, no es necesario agotar el periodo de incapacidad temporal.
junio 30, 2019 a las 10:54
Estaba de baja por operaciones de reconstrucción debido a un cáncer de mama, después de incorporarme a trabajar a los cinco meses me citan para una nueva intervención, como no han pasado 180 días lo consideran recaída pero sólo me quedan 20 días sumados a la baja anterior para completar los 545 días por lo que inician expediente de incapacidad permanente que automáticamente deniegan, ahí debo decir que después de laoperación no me vió el tribunal médico y no tuve opción a los 180dias de demora de calificación, pasaron 2 meses desde la operación en el momento de la denegación y al no estar recuperada tuve q pedir nueva baja que me dieron sin efectos económicos. ¿Se puede reclamar el hecho de que no me haya visto un médico? Según he visto después en uno de los EVI habían pensado citarme y proponerme para demora de calificación pero esa cita nunca se produjo. Tiene el tribunal médico la obligación de ver a un paciente después de una operación? O puede actuar sin una revisión médica? Muchas gracias
En mi opinión, pueden hacerlo a la vista del expediente médico del trabajador, sin necesidad de que revisión personalmente por el equipo médico del INSS.
junio 11, 2019 a las 20:24
Hola, tuve un accidente con. moto el 8 de febrero entrando a trabajar me rompí la tibia y peroné, la tibia junto al maleolo, la articulación del pulgar rígida cambie la uña, los metas me duelen un montón me operaron el 9 febrero al mes empiezo rehabilitación pero esta todo inflado y morado solo me dan masajes y magneto tomando calmantes y pinchan me el barriga rabiaba de dolor y en junio me quitan el tornillo y aguja kicher que se me salía por el tobillo rabia do de dolor me dejan las heridas abiertas del operación y me paran la reavilitacion empiezo en agosto otra vez y el tobillo bloqueado no cede la articulación dicen que se formado una bola cayo óseo siggo reavilitacion a finales de enero me la para dice que a llegado el año me proponen la incapacidad permanente parcial y mandan al inss en marzo lo paso y a los 3 días me piden una resonancia y ahora me mandan un SMS y me dicen que me conceden prórroga eso que quiere decir si llevo ya casi los 18 meses, un saludo
Excepcionalmente, se puede conceder una nueva prórroga antes de conceder la incapacidad permanente total o dar el alta.
junio 7, 2019 a las 19:03
Buenas tardes. Mi problema es que tengo 426 días de incapacidad temporal y ya no quieren seguir dando incapacidad y mi solicitud de pensión por invalidez me fue negativa. Ya metí mi inconformidad . Pero quieren que regrese a trabajar mientras se soluciona y pues yo tengo canal lumbar estrecho y no me anda operado ni nada. Qué debo hacer en cuanto a las incapacidades que no me quieren otorgar. Y por supuesto yo no puedo laborar ya que sufrí de dolores severos en ambas piernas y mucha dificultad para caminar
junio 7, 2019 a las 21:49
Es una situación complicada. Lo mejor es que intentes hablar con la empresa, mientras demandas la incapacidad permanente total en los juzgados.
junio 7, 2019 a las 22:34
Muchas gracias por su pronta respuesta. Mire tengo una duda si decido no operarme. A qué procede, me pensionarian o que pasaría.
junio 7, 2019 a las 23:06
Depende de las secuelas que queden. No por el hecho de operarse o no le van a conceder la incapacidad.
junio 10, 2019 a las 20:50
Hola una duda que tengo a ver si usted puede solucionamelo. Si por una recaída de una baja de 2 meses que cobraría el 75% mi pregunta, ¿ los 3 primeros días otra no cobro nada o por recaída cobro desde la baja? Saludo.
junio 10, 2019 a las 21:42
Si es recaída, se continua en el momento que estaba la otra baja, por lo que continuarías cobrando el 75%.
junio 10, 2019 a las 21:49
Vale gracia entose los sigo cobrando igual no? Desde la baja de la recaída. Y desde mismo momento no como al principio que hace por enfermedad común los tres primeros día no lo cobraba por eso quería saberlo Gracias. Saludo
junio 11, 2019 a las 18:43
Hola por una recaída de enfermedad común cobra desde el principio de la baja o los tre primeros día no lo cobras.?
junio 12, 2019 a las 12:08
Se continua la baja en el mismo momento que estaba la otra baja. Es decir, que no hay descuento de los tres primeros días.
mayo 29, 2019 a las 9:20
Hola, llevo 14 meses de baja y todavía no he pasado por el Tribunal, me operaron se suponía que estaria dos meses de baja pero hubo complicaciones y me operaron dos veces más de los problemas que me causó la primera operación, además han ido surgiendo otro problemas de salud. ¿Que opciones tengo?, el motivo de la baja nunca se modificó
Esperar a ver si te dan el alta o la incapacidad permanente.
junio 4, 2019 a las 18:11
Hola llevo dos meses de baja por enfermedad común aunque por mi trabajo tenia que ser accidente de trabajo una teniniti tibial. Ya que que llevo 3 año trabajando de buzoneo y por eso seria accidente laboral después de dos meses me dieron el alta la mutua y mi médica. Me icopore a trabaja al día siguiente y no podía trabajar. Mi pregunta ¿como me dieron la bajar por recaída otra vez tengo que llevar los papeles desde nuevo y me paga 60% o 75% ya que lo que estaba cobrando?
No, si es recaída se continua la incapacidad donde se dejó.
mayo 20, 2019 a las 19:01
SI ESTOY DADO DE BAJA EN AUTONOMOS PORQUE CERRE LA EMPRESA, PERO EL DÍA 27/01/2019 ESTABA DE BAJA Y AHORA TENGO UNA RECAIDA PUEDO ACOJERME A LA BAJA.
mayo 18, 2019 a las 5:05
hola ale.llevo de baja 12meses y 6 de prologa por mutua por cuadro depresivo severo y intentos suicidios,el caso es ke tengo ke recojer una notificacion de la mutua ke nose si es denegada o no todavia..el lunes la recojo,en el caso ke sea denegada,,el sabado anterior estuve en urgencia del hospital por intentos suicidas etc,, y el sikiaatra me valoro,,y mi doctora de cabecera ke me mando alli,no me ve capacitada todavia para incorporarme e incluso se ofrecio a darme la baja por otra causa si la mutua me da el alta,,pero yo pregunto si el informe del sikiatra de urgencias mas el de mi doctora lo entregan al inspeccion ,no es causa suficiente para seguir con la baja ? pues mi estado de salud y mental esta peor
mayo 18, 2019 a las 15:38
Si la mutua te da el alta, tendrás que impugnarla aportando la documentación que consideres pertinentes. Pero con el tiempo que llevas, o te dan el alta, o te dan una incapacidad permanente.
mayo 11, 2019 a las 13:09
buenos dias Alejandro te cuento.:llevo casi 17 meses de baja en breve me llamara la tgss para darme el alta o reconocerme una incapacidad yo quisiera volver a trabajar si me conceden la incapacidad que puedo hacer para volver a trabajar pues no quiero la incapacidad un saludo y GRACIAS
mayo 11, 2019 a las 23:54
Solicitar la revisión por mejoría, pero si comunicas a la TGSS la situación de mejoría, sería raro que te den la incapacidad permanente.
mayo 10, 2019 a las 17:01
Si sufro una recaída reconocida por el inss y me conceden recaída it por accidente laboral es normal que a la hora de cobrar me paguen menos que lo que cobraba al sufrir la baja por it?aun no han pasado los 545 días llevo de baja un año,me dieron alta el ibas y ahora estoy de nuevo de baja por de recaída que me ha concedido él inss,he leído que tienes que cobrar la misma cantidad que anteriormente a la recaída
mayo 12, 2019 a las 0:23
Puede haber variado la base y cobrar menos.
mayo 6, 2019 a las 14:26
Buenas, tengo una pregunta. En periodo de IT solicite Incapacidad Permanente que me fue denegada, pero no me dieron el alta en su momento y continué de baja hasta la revisión del año por el ICAM. Ahora me han dado el alta. Si tengo recaída cobraré la IT normalmente o no me pagarán por no haber cotizado 180 días?
Cobrarás, por no haber superado el tiempo máximo de IT, 545 días.
mayo 2, 2019 a las 16:41
Hola,soy Francisco,albañil,52años,me dieron el alta médica,en enero, después de un año,de baja por enfermedad común, vértebras y lumbares,y artrosis degenerativa,mi pregunta,es,puedo darme de baja,por recaída aunque no esté asegurado,ahora?y si seguirá pagando,la itt ,la baja?
mayo 1, 2019 a las 6:51
hola, después de año y medio de baja más otro año y medio de incapacidad transitoria me han dado el alta a pesar de que estoy esperando una rizolisis que podría solucionar mi dolencia. voy a pedir la baja de nuevo porque me es imposible trabajar, si me la dieran hasta la intervención ¿sería cotizando y con prestación económica?
mayo 1, 2019 a las 7:11
Si has agotado el tiempo de incapacidad temporal, puede que te de la baja pero no sea retribuida.
abril 30, 2019 a las 7:34
Hola buenos días he agotado la baja de 645 días por endometriosis e inflamación pelvica el INSS me dio el alta unos días antes de que entrara en lista de espera para ser operada de hesterectomia mi pregunta es si podré cobrar la baja si me operan antes de pasar los 180 días que se necesitan de cotización . gracias
mayo 1, 2019 a las 8:41
Se podría coger la baja, pero quizás no es remunerada.
Hola me llamo Pedro. Me dio un calambre del antebrazo al codo en el trabajo. La mutua me mandó a mí médico de cabecera y mi médico me mandó volver remitiendo que era trabajo suyo que tengo una epicondiditis en el codo izquierdo enfermedad laboral. Se niegan xq la descripción de mi puesto de trabajo dice que no hago movimientos repetitivos trabajando en producción después de 6 años..coji baja por enfermedad común y tengo que hacer cambio de contingencias..llevo un mes y ahora con una inspeccion de it me quieren dar el alta porque no me está tratando nadie. Es legal? Ahora que hago? Me sigue doliendo y aún no me han hecho ninguna resonancia solo una eco después de un mes inmovil y dandome hielo. Si cojo el alta que problemas puedo tener o perjuicios.imagino que esto sigue todo un guión en el que el perjudicado seré yo y mi brazo pero.. qué pasos sigo? Sidicato dice hacer cambio contingencia estando de alta ya y llevo un mes esperando alguna prueba para salir de dudas. Si pago yo la resonancia me han dicho q la mutua puede negarse a aceptarla ..nosé que hacer.
abril 26, 2019 a las 9:30
tendrás que realizar el procedimiento de determinación de contingencias, y en caso de que te den de alta, impugnarla.
abril 25, 2019 a las 22:55
buenas tardes tengo una inacapacidad temporal desde hace un mes a consecuencia de un accidente de trabajo desde hace un año y medio y me dieron de alta para trabajar desde hace dos meses pero tuve una recaida hace 15 dias donde me hospitalizaron esta semana me dieron de alta del hospital pero sigo incapacitado aqui el detalle es que no puedo cobrar la incapacidad que me dio el doctor por que dicen los del imss que el sistema no les permite cobrar mi incapacidad por que tengo una pension temporal asi que el patron por obvias razones no me paga y el seguro tampoco y pues tampoco puedo trabajar mi pension es del 28 %
Pero sigo incapacitado por lo pronto por tiempo indefinido
abril 22, 2019 a las 11:16
Estaba de baja por accidente y me dieron el alta médico, fui a trabajar 3 días, y me encontraba mal asique solicite la recaida. Me la concedieron. Me pagaron todo el mes como accidente
Mi pregunta es, esos 3 días que trabaje que luego se reconoció la baja, la empresa no deberia pagarmelo como horas extras?o poder disfrutarlo en tiempo?
abril 22, 2019 a las 12:11
No, lo que no deberían de pagarte todos los días como baja. Sino que has trabajado tres días con alta médica, es indiferente que luego te hayan dado una recaída. Es decir, has estado de baja, tres días de alta trabajando y recaída posterior. Por lo tanto, deben pagarte como baja, días de trabajo normal, recaída de incapacidad temporal.
abril 10, 2019 a las 14:36
Hola, mi caso es inusual.
Soy funcionario de la administración, en el trabajo sufrí un ictus embolico, después de 1 año la mutua propuso la incapacidad permanente total, el INSS la aceptó y yo hice la reclamación para volver al trabajo dado que aunque con restricciones del cardiólogo en su informe entendí que podían adaptarme el puesto de trabajo. Después de 3 meses de pensionista el INSS acuerda darme la razón pero para entrar a trabajar sin limitación. Al volver al trabajo y una vez agotadas mis vacaciones de los 2 años anteriores, antes de incorporarme efectivamente al trabajo voy a la revisión de cardiología y este departamento dice que estoy peor y que así no es razonable que vuelva al trabajo. Me paso por la mutua y entrego el informe del médico y estos me dan la baja nuevamente. Lo cierto es que si me encuentro peor y he regresado al principio de mi mejoría cuando me recuperaba del ictus.
Esto se considera recaída? Ahora que ocurrirá? en el caso de que la mutua vuelva a proponer la incapacidad permanente, como realizarán el computo de la base de cotización a sabiendas de que estuve 3 meses sin cotizar, es decir cobrando del INSS y habiendo causado baja en mi puesto de trabajo?
Guido serrano dice:
abril 2, 2019 a las 10:06
He estado de baja por 4 meses. Volví a trabajar por 3 meses y entre en una recaída.
El convenio dice que cobró el 100% de la base reguladora. Mi pregunta es. Al ser una recaída. El proceso inicial de los primeros 3 días, 60%, 75% no se tiene que aplicar otra vez no? Ya que no es una nueva IT sino una recaída. Deberían retomar de donde se dejo.
Pues este mes me han pagado mal. Contra quien debo reclamar?
Si es una recaída, se toma donde se dejó, y no debería de haber descuento. Deberás reclamar a la empresa si es la que te ha hecho el descuento.
abril 2, 2019 a las 17:56
Si la empresa no da respuesta?
Cuál sería el plazo en el que deberían remediarlo?
Debo acudir a la seguridad social o contactar con un abogado?
abril 2, 2019 a las 22:17
Deberás demandar ante los tribunales, aunque antes tienes que presentar una papeleta de conciliación laboral. El plazo es de un año desde que pudiste reclamarlo.
marzo 28, 2019 a las 20:43
Tuve un accidente laboral y soy pluriempleada estoy en dos mutuas,de uno de los empleos me despidieron pero seguí cobrando hasta que fui dada de alta ,ahora he tenido una recaída son superar el año y medio y me la había concedido el inss por incapacidad temporal,mi duda es si voy a seguir cobrando de las dos mutuas ya que solo conservo un trabajo o si por haber sido alta he perdido el derecho a cobrar de las dos mutuas ,gracias,saludos
marzo 24, 2019 a las 10:48
Hola, tengo 64 años y por problemas de mi trabajo, tengo enfermedades crónicas en ambos hombros y brazos, por lo que he estado el año y medio de baja, agotando todos los tratamientos médicos sin resultado, ademas padezcode vertigo periférico, lo que me produce mareos, a causa de mis lesiones. me dieron de alta la Imspección Médica el 12 de Marzo.
El 20 de Diciembre sufrí un acccidente al bajar una escalera, que por causas desconocidas, en breves momentos el conocimiento y caí desde un tercer escalón, sufriendo un golpe en la cabez y la fractura de la muñeca. Estuve tres dias ingresada y tuvieron que colocarme una pieza de titanio en la muñeca para unir la fractura. Como es lógico no pedí la baja por este accidente, pues ya la tenia. Apesar de que no me han visto los traumatólogos como ha quedado la muñeca, he recibido el alta sin ningún informe.
En caso de que no esté bien la muñeca, pues apenas tengo fuerzas en ella y me duele, ¿podría pedir la baja ajustandome de que el la lesión de la muñeca se produjo el 20 de Diciembre, ajeno a mis hombros , a pesar de que yo no pedí la baja poe ella, pues ya estaba en esa situación.
marzo 24, 2019 a las 19:07
Sí, te pueden dar la baja, pero si has agotado el tiempo de baja por incapacidad temporal, a lo mejor no tienes derecho a prestación.
marzo 22, 2019 a las 21:36
Buenas tardes, en primer lugar, agradecerte el artículo publicado y el tiempo que nos dedica.
A continuación, le explico mi situación:
Tuve una lesión (fuera del trabajo) por la que estuve el periodo máximo de baja (545 días + 180 días), la Seg Social solicitó la incapacidad permanente en mi nombre, pero me fue denegada. Sigo a la espera de que me intervengan para poder solucionar el problema y poder desempeñar mi trabajo habitual. Tenía que incorporarme a la empresa y solicité la revisión al servicio de prevención de la empresa, la cual decretó que tenía limitaciones a la hora de realizar mi trabajo habitual y la empresa no me adaptó mi puesto de trabajo (durante este tiempo estuve de baja 1 mes por otro motivo al de mi lesión). Finalmente llegué a un acuerdo con la empresa para suspender mi contrato de trabajo durante 1 año, confiando que durante este tiempo me intervendrían y podría regresar al trabajo. Durante este año realicé un trabajo durante 2 meses (compatible con mi lesión) y seguidamente pude coger el paro, el cual estoy cobrando actualmente.
En 10 días vence el año de suspensión del contrato y la empresa no me quiere ampliar el plazo (entiendo que no es problema de plazo sino de veces a las que se puede llegar a este acuerdo de suspensión del trabajo entre las partes), por lo que al no poder realizar mi trabajo tengo miedo de perderlo. Como he comentado, desde la última baja por mi lesión he cotizado 1 mes durante el periodo de baja por otra razón a mi lesión, 2 meses en el trabajo desarrollado antes indicado y más de 4 meses en el paro (por lo tanto, más de 180 días desde mi última maja por mi lesión). Por lo que entiendo que el día de reincorporarme a la empresa estaría en mi derecho de que el médico me dé la baja por mi lesión, siempre que lo considere oportuno, claro. ¿esto es así?
marzo 23, 2019 a las 23:29
Es una cuestión que me hace duda, entiendo que sí que tendrías derecho a una nueva baja, puesto que has cotizado los 180 días que comentas, y la prestación por desempleo, aunque no cotiza a TODOS los efectos, sí que lo hace a los efectos de una incapacidad temporal.
marzo 24, 2019 a las 12:13
Muchas gracias por su respuesta, ¿a que cotización te refieres (baja o paro) cuando dices que no cotiza a todos los efectos?
marzo 24, 2019 a las 18:57
Durante el cobro de prestación por desempleo, se cotiza a determinados efectos, pero no a todos. Por ejemplo, se cotiza para otra prestación por desempleo, pero si para jubilación.
marzo 22, 2019 a las 13:37
Hola, tube un accidente laboral en la rodilla izquierda y me atendieron en la mutua de fraternidad el 4 de diciembre de 2018, me dieron de baja y el 4 de febrero de 2019 me dieron el alta aunque yo le seguia diciendo al medico que me dolia y el me dijo que andando se me arreglaria solo el total es que he ido hoy a mi traumatologo y me ha dicho que lo mas posible es que tenga rotura de menisco y lo que queria preguntar es:
Puedo solicitar alguna prestacion o revocar esa alta y que me indenicen por el tiempo pasado y futuro?
marzo 24, 2019 a las 0:18
Acude a la mutua para que te den la baja por recaída, en caso de que te la deniguen que te den la baja por contingencias comunes e inicia el procedimiento de determinación de contingencias.
abril 2, 2019 a las 1:55
Si, pero tienes pocos dias, para efectuar reclamación de no estar de acuerdo con el alta y el inss, responde en breve. Normarmente dan la razón, para que se haga cargo la mutua.
marzo 21, 2019 a las 17:30
En primer lugar gracias por lo que realizan. Estuve de baja 10 meses porque me denegaron la incapacidad, así que me dieron de alta. Fui a trabajar y tuve una recaída a los dos meses. Le enviaron un fax a mi doctora para darme la baja desde 30 de enero y así lo hizo. Después he recibido una carta del inss indicándome la recaida , que sigo con la IT anterior y como fecha de baja me la dan desde el 2 de Enero. Es decir, desde el día 2 hasta el 30 he estado trabajando por desconocimiento de esa baja. Mi empresa debe pagarme esos días? Gracias
marzo 21, 2019 a las 18:20
Si, has trabajado, tiene que pagártelos.
marzo 16, 2019 a las 10:50
Buenos días mi madre estuvo de baja por lumbalgia 365 días más prorroga de 5 meses , se ha incorporado 3 meses y ahora le han dado una baja ( la médico del centro de salud ) por depresión severa , en la anterior baja ya presentó en el inss informes de estar en tratamiento psicológico y psiquiátrico además de Ud. Del dolor y Reumatología. La baja nueva se la expusieron el día 11 y el 28 ya la han citado para revisión en el inss, que podemos esperar de esta revisión?? Lo pueden considerar recaída? O al ser la causa distinta es independiente de que haya presentado informes psiquiátricos en la anterior.muchisimas gracias de antemano , impresionante labor la que hace. Un saludo.
marzo 16, 2019 a las 15:54
Si es por una causa diferente, no debería de ser recaída.
Durante 17 meses he estado de baja porque decían que tenía un nódulo que me provocaba una fascitis plantar, me dieron el alta sin curar y a la espera de un especialista, 3 meses después me dicen que no es fascitis sino que es un problema de los nervios y tendones del pie y que hay q operar, no he llegado a 180dias cotizados y aparte ahora me he tenido que hacer autónoma y voy a cobrar menos de la mitad que antes, no se puede reclamar un mal diagnóstico y volver a cobrar lo de antes o ya no tiene arreglo y no cobro nada por no tener los 180 días cotizados aunque el fallo sea de ellos?
Habría que acreditar que n se ha seguido el protocolo médico establecido y por ello existió una mala praxis.
febrero 12, 2019 a las 16:30
He estado de baja 590 dias, ahora llevo de alta desde el 5 de noviembre. He ido al medico por otro motivo que aunque leve requiere reposo y no me han podido hacer la baja porque desde el icam quieren que pase por alli para autorizar ellos la baja. Cuando podre volver a coger bajas con normalidad?
Pasados seis meses desde la última alta.
febrero 14, 2019 a las 23:39
febrero 11, 2019 a las 15:18
Hola, despues de denegarme incapacidad permanante, el medico me da nueva baja por lo mismo, mandándome una carta de la Inspección aceptandome la baja por recaida pero sin efectos económicos.
Tengo sentencia primera de accidente laboral, otra pendiente por enfermedad profesional que aún no ha salido y ahora esta que me la dan por recaida.
Que puedo hacer para cobrar esta baja? La reclamo o es mejor que continue hasta que se celebre juicio de incapacidad?. Si no me dan incapacidad, en dos años que saldrá el juicio, lo he perdido todo, es decir sin cotizar y sin cobrar durante todo ese tiempo?
Va a ser complicado que esta nueva baja te la paguen, tendrás que solicitar la incapacidad permanente.
febrero 19, 2019 a las 15:52
En el caso de no ganar juicio incapacidad, podria reclamar esas cantidades? Si gano juicio, cobraria el 100% al tratarse de recaida por enfermedad profesional.
Muchas gracias por su atencion y por su respuesta.
Si has superado el tiempo de incapacidad temporal y hay un nueva baja, salvo que tengas cotizados de nuevo los 180 días no se percibe la prestación, aunque haya una nueva baja. Lo de los juicios pendientes habría que ver que es lo que reclamas.
nuria de Heras dice:
enero 25, 2019 a las 15:16
Buenas, Estaba de baja, y para dejar mi empleo tuve que cojer el alta, me apunte al paro para cobra la prestación que me pertene. En el paro he tenido una recaida y estoy de baja la prestación de desempleo parace parada ahora cobrare por la asepeyo me llega una carta que según los fundamentos legales… los 3 primeros dias mada etc. La base reguladora la cojen en data del último día de paro.Yo creia que era la de hace un més que aún cotizaba en la empresa es correcto.
El paro supongo que estando de baja no corre ya que la demanda exempta de renovación. Eso que quiere decir que los dos años que tengo de paro se paran o siguen corriendo? si me lo pueden aclarecer gracias.
enero 26, 2019 a las 0:16
Si es una baja por accidente de trabajo, no se te descuenta nada de la prestación por desempleo. Si es por enfermedad común depende, si cuando te den el alta solicitas el desempleo, sí que se te descontará todo el tiempo que has estado de baja.
enero 17, 2019 a las 0:23
Buenas, tras estar 18 meses de baja me han concedido la incapacidad permanente total de mi puesto de trabajo. (Administrativa)mi problema es que justamente es de lo único que puedo trabajar por mi limitaciones físicas. Me he apuntado al paro pero yo no estoy bien para trabajar, me han comentado que solicite una recaída por haber si me dan la absoluta. Es posible? Mil gracias
enero 17, 2019 a las 9:55
Más que una recaída, lo que tienes que reclamar es la absoluta, o una revisión por empeoramiento si es que se ha producido.
febrero 10, 2019 a las 1:02
Cómo tendría que gestionar la recaída para que me volvieran a valorar??
O la revisión por empeoramiento?. Estoy apuntada al paro, sin derecho a percibir ayuda económica.
febrero 10, 2019 a las 12:44
¿No te han concedido la pensión por incapacidad permanente total? Con la resolución, tienes un plazo de 30 días para impugnar judicialmente la incapacidad. En caso de que haya pasado ese plazo, creo que deberías pedir una revisión.
enero 2, 2019 a las 17:46
Buenas tardes, 7 días antes de cumplir los 545 días de Incapacidad Temporal, el EVI me dío el Alta medica y a los 28 días de estar trabajando tuve una recaida y me ingresaron en el hospital donde en la actualidad me encuentro. Quisiera saber si tengo derecho a seguir cobrando la Baja pues de momento este mes aun no he cobrado de la Empresa ni de la Mutua.
enero 7, 2019 a las 9:59
Si es una recaída y no has trabajado 180 días, puede que no tengas derecho.
enero 7, 2019 a las 10:40
Pero aun no había llegado a los 545 días cuando tuve la recaída.
enero 7, 2019 a las 11:11
Perdón, había leído mal, si no has cumplido los 545 días, si que tendrás derecho.
Cbftstima dice:
marzo 5, 2019 a las 21:35
Je pssado pór u tribunal medico h me dieron acta pafa tfajajar . He tenido como un mdd con muvha energis, pero estoy recayendo otr vrz. Tengo mkuvhisimssndirdsf6
Sólo quería agradecerte la labor desinteresada que realizas y que muy pocos agradecen en sus comentarios. Haces mucho bien. Enhorabuena.
noviembre 22, 2018 a las 16:43
Después de pasar la inspección médica me han dado de alta tengo artrosis cervical avanzada después de 20 días trabajando he tenido que pedir ampliación de la baja y quisiera saber cuanto tardan en contestar?y si me la deniegan puedo volver a pedirla?
noviembre 21, 2018 a las 14:49
Hola, llevo mas de 18 meses de baja y el tribunal medico me ha dado el alta aunque todovia no me ha llegado la notificación a casa.
Me dieron la baja por calcificaciones del hombro derecho, pero al cabo de unos meses antes de operarme, el hombro izquierdo me empezó a doler también y vieron que estaba igual que el derecho y me operaron primero del izquierdo pero la baja consta que es del derecho, ahora me han dado de alta, pero el hombro izquierdo todavía no he reucuerado la movilidad y tengo un mes mas de sesiones en de fisioterapia y luego me verán para ver si necesito mas.
mi duda es que tengo que hacer ahora, pues la baja la tengo por el brazo derecho que aun no se ha operado pues el traumatologo no quiere operarme hasta que me recupere de la operacion del hombro izquierdo y no se si puedo ir a la medica de cabecera para que me de una baja por el hombro izquierdo y si tengo que esperar que me notifiquen el alta para coger la baja del izquierdo, entiendo que son distintas patologías.
noviembre 17, 2018 a las 10:37
Bienas llevo un año de baja pero no seguido ya q me e reincorporado 2 veces a trabajar por recomendacion del medico de la empresa
La primera vez trabaje 7 dias y recai a causa de q no puedo estar de pie volvi a recaer.
Tras 3 meses volvi y e estado 2 meses y medio pero e vuelto a recaer.
Mi pregunta es me cuenta todo el año como baja o solo los dias q e estado de baja para saber si ya me pasan a tribunal o no
noviembre 20, 2018 a las 0:31
Sólo los días que has estado de baja.
Miguel Angel plata Gutiérrez dice:
noviembre 25, 2018 a las 13:39
Tuve accidente en el trabajo en junio del año pasado (me torci el tobillo derecho causandome un esguince grado 1 y edema óseo en calcaneo) acudí a la mutua y me pusieron un vendaje y antiinflamatorios sin mandarme unas muletas tras decirle que me era casi imposible plantar el pie. Tras 7 días acudo a la mutua ( con muletas de un vecino) con el tobillo super hinchado y me manda un tac y RM. Los resultados son los que comenté al principio principio y me manda a la magneto. Tras pasar por varios doctores porque iban cogiendo vacaciones no davan con un diagnóstico de lo que tenía. Tras 3 meses y medio yendo a rehabilitación el doctor tras una RM Decide que ya estoy perfectamente por el edema ha desaparecido aunque siga con algunas molestias.( Todo esto que comento sin haber cogido la baja a petición de la empresa por motivos de no presentar accidentes laborales preferiendo pagarme estando en casa) Tras salir de la mutua, la empresa me da de baja y me vuelve a contratar al mes y medio, en el trabajo al cargar peso, estar de pie todo el rato y caminar mucho las molestias no desaparecen e incluso iban a más a veces, yo las iba llevando como podía con pastillas y masajes. A los 11 meses desde que la mutua se desentendiera de mi tuve un resbalón y me dio un fuerte dolor en el pie afectado al no tenerlo en buen estado, acudo a la mutua y manda un tac y RM y el tac dice que tuve una antigua micro rotura osea ( se piensa que fue en la primera lesión) y sigo sin estar de baja. Mis preguntas son:
Se puede tomar este percance que he tenido como recaída del primer accidente?
Podría reclamar algo al ver que me han quedado secuelas y sin poder hacer deporte como antes hacia devido al mal tratamiento y diagnóstico que hicieron padeciendo dolores como padezco tras realizar esfuerzos? Gracias, un saludo.
noviembre 26, 2018 a las 12:08
La cuestión es acreditar todo eso. Si al final no cogiste la baja no se puede considerar recaída, salvo que inicies un procedimiento judicial para que se te reconozca la anterior baja. vas a necesitas una pericial médica que acredite que efectivamente todas las lesiones se deben al primer accidente y además de que los tratamientos recibidos no fueron los correctos.
noviembre 14, 2018 a las 12:28
Buenos dias. Dos cuestiones , la baja por recaida , por enfermedad comun dentro de los 6 meses del alta, la puedes solicitar estando en paro, sin haber mediado un trabajo, pues es una enfermedad cronica ?. Y la S.social puede rechazar la baja por recaida si reunes los requisitos o siempre la aceptan porque no se a agotado los 18 meses que es el tope.
GRACIAS POR LA GRAN AYDA QUE NOS DAN.
noviembre 14, 2018 a las 16:39
Sí, se puede solicitar aunque estés en el paro. La concesión de una baja médica es una cuestión médica, por lo que si entiende que tienes derecho a ella te la concederán.
noviembre 14, 2018 a las 2:37
hola buenas noches, he estado de baja 2 meses por romperme la muñeca y hace unos dias he pedido la alta para poder trabajar como soy conductor de camion pensaba que no voy a tener problemas…. el problema ahora que tengo es que agarrando me para poder subir y bajar del camion ahora me duele la mano se puede pedir la baja de nuevo ?
noviembre 14, 2018 a las 11:36
Acude al médico a ver si te de la baja de nuevo. Sí que se puede.
noviembre 7, 2018 a las 13:29
Hola,te comento mi caso, estuve de baja por enfermedad común 18 meses, solicité la incapacidad y me la denegaron igual que el recurso.
Puse demanda y me ha salido el juicio para octubre del año que viene.
En julio me volvieron a dar la baja por mi misma enfermedad y quisiera saber si tendré que pasar el tribunal antes del juicio y que podría pasar?
noviembre 7, 2018 a las 20:17
Podría ser, la demanda continua y no varía nada por el hecho de que estés de baja.
noviembre 11, 2018 a las 12:59
hola, mi caso es parecido. cuando te volvieron a dar la baja por recaida, cobraste algo? te pagaron el tiempo que tardaron en responderte a la reclamacion previa? suerte en el juicio. has tenido suerte, tengo entendido que los juicios tardan al rededor de 2 años. suertee
octubre 11, 2018 a las 16:06
estoy cobrando un subsidio,y habia encontrado trabajo como extra en cocina,a ultima hora me han anulados los extras,y me acaba de llegar un mensaje de la seguridad social,que dice su alta con fecha 10/10/2018ha sido eliminada,que pasa ahora me tendre que dar de alta otra vez,como funciona esto.
octubre 11, 2018 a las 20:07
Tendrás que volver a solicitar el subsidio.
septiembre 26, 2018 a las 12:15
Tras 2 meses de baja por accidente laboral, durante la cual la empresa finalizo mi contrato, la mutua me dio el alta recientemente.
Acabo de firmar mi nuevo contrato con la empresa, pero por las lesiones del accidente laboral no puedo desempeñar mis tareas sin dolor diario.
Puedo acudir a mi medico de cabecera en este caso? Se harian cargo ellos de la baja? Es recaída? Porque temo que la mutua no contemple mi baja de nuevo.
Al llevar tan pocos dias con mi nuevo contrato, que base reguladora se tiene en cuenta en caso den la baja?
septiembre 26, 2018 a las 12:38
si son p or las mismas dolencias, acude a la mutua. En caso de recaídas, es la nueva base la que se tiene en cuenta, aunque lleves pocos días.
Carmen P Z dice:
agosto 29, 2018 a las 7:48
Hola buenos días, estoy de I T por accidente laboral 16 meses y el tribunal me notifica que debo incorporarme al trabajo pero yo sigo mal ne operaron el hombro, pero lo tengo igual y no me pueden intervenir de nuevo porque la mutua considera que no va a servir de nada, que tengo que hacer incorporarme al trabajo o como puedo recurrir el alta médica al tribunal. Gracias
agosto 29, 2018 a las 10:37
Si te dan el alta, incorporarte al trabajo o impugnar el alta.
agosto 28, 2018 a las 18:57
Buenas tardes, tras tres meses de baja por enfermedad común (lumbociatica) me citaron embarazo inspección y me dieron el alta refiriendo que me he curado o he mejorado en la enfermedad y que estoy apto para trabajar. Estoy con muchos dolores y a la espera de la rehabilitación por la seguridad social. Mi pregunta es si me vuelvo a dar la baja me seguirían pagando? Sería una baja por recaída? Desde ya gracias!
agosto 28, 2018 a las 22:35
Si la baja es antes de los seis meses siguientes si te seguirían pagando si te dan de baja.
agosto 28, 2018 a las 18:36
Hola buenas tardes, tras tres meses de baja por enfermedad común me han llamado para pasar por inspección y me han dado el alta. Quería saber si me vuelvo a dar la baja cobraría la prestación o me dejan de pagar? Me tiene que dar la baja mi médico de cabecera?
Como explico en la entrada, depende del tiempo que lleves de baja.
julio 22, 2018 a las 13:42
Hola, me gustaría hacer una consulta. He estado de baja por trastorno del equilibrio (tengo mareos por problemas cervicales) y aunque me he pedido el alta por mejoría durante mis meses de vacaciones para “ganar tiempo” me temo que tendré volver a pedir la baja por “recaida” porque no mejoro. Probablemente agote los plazos, ya sean 12 meses o 18 en función de lo que opine en su día el tribunal. Tengo entendido que por estos mareos y su probable causa (rectificación cervical) no se conceden incapacidades permanentes así que asumo que me obligarán a reincorporarme ya sea a los 365 días o a los 545 días. Mis preguntas son las siguientes:
1-Si me obligan a incorporarme a los 365 días, ¿puedo volver a pedir baja por recaída sin que medien 180 días trabajados?¿y si es así, sería remunerada?
2-Si me obligan a incorporarme (ya sea a los 365 o a los 545días), puedo pedir baja por otro motivo (en mi caso padezco depresión desde hace años, aunque nunca he estado de baja por ello) inmediatamente?¿estaría remunerada?Gracias de antemano por su impresionante labor.
julio 23, 2018 a las 9:37
1.- Sería remunerada, y sí que puedes pedir la nueva baja. 2.- Sería complicado que la misma baja fuera remunerada, pero por otra causa sí.
julio 23, 2018 a las 13:10
julio 9, 2018 a las 8:47
Muy buenas Alejandro, a mi me dio el alta el inss el 5/04/18 a los 525 días de baja, por no mejora, dolores residuales, la mutua pidió lesiones permanentes no invalidantes, pedí incapacidad permanente y anularon el proceso dándome lo que la mutua pedía, no me contestaron a mi solicitud de incapacidad total permanente.
Ayer 8/07/18 tuve un pinchazo en la rodilla operada por la mutua, fui a urgencias y me dijo que a su parecer era menisco lo mismo de lo que fui operado por la mutua en un accidente laboral, me derivó al hospital y la otra médica de urgencias me dijo que la prueba de menisco daba positivo y esguince de rodilla, sin hacer ningún esfuerzo.
Es la misma rodilla que me operaron, me han mandado reposo absoluto y deambulacion con muletas.
Al ser la rodilla operada de rotura de menisco por accidente laboral
Es la mutua la que me tiene que ver?
Se considera recaída?
Tengo que comunicar a la mutua esta nueva situación?
julio 9, 2018 a las 11:54
Si es la misma patología, en principio si que se debería de considerar recaída.
julio 9, 2018 a las 12:55
Gracias Alejandro, como te puse arriba es la misma rodilla que me accidente, del trozo de menisco que me dejaron en la operación se a roto.
Tengo que comentarlo en la mutua?
Crees que debo de pedir una incapacidad?
Lo de la incapacidad es una cuestión médica que habría que revisar las dolencias, pero te animo a hacerlo, ya que no pierdes nada.
julio 8, 2018 a las 14:56
Hola! Tuve un accidente de trafico ( me han dado por detras) el dia 20 y resulto con dolor en el pecho y tras 2 dias cervicalgia me dio mi medico de cabecera la baja desde ese dia hasta dia 27 luego el 28 fue a trabajar pero era imposible asi que me dio recaida el 29 y la tengo de momento hasta el dia 13 mi pregunta es como se me calcula la nomina… en la recaida se cslcula otra vez esos primeros 3 dias que no se cobran? Trabajo de camarera con nomina de 850 euros y he cobrado solo 629… no es poco por 10 dias de baja? Aun estoy con dolor el el cuello, espalda, hombros y a veces brazos cuando se debe revlamar la compania de seguro? Cuando ya termine con la baja? Si me dan el alta pero me quedo con molestias? Que ocurira? Tengo tantas preguntas porque en agosto me voy de vaccasione t no se como arreglar todo eso!
julio 9, 2018 a las 12:35
No, no se contabilizan de nuevo los 3 días. A la compañía contraria se reclama desde el momento en que se estabilizan las lesiones, habiendo un plazo de un año. Para la reclamación de las lesiones habla con tu seguro.
julio 4, 2018 a las 20:44
hola soy Victorio yo sufrí lumbalgia por lebantar algo pesado en mi trabajo en un barco soy pescador me mandaron con el trauma y el me mandó a una rresonanacia y me dieron d alta en el trabajo lla me corrieron y los me icieron los estudios y salí con una hernia en la columna esto fue accidente d trabajo buelbo con el médico con dolores y sólo me da 3 días d incapacidad y como enfermedad jeneral q puedo aser para q mela paguen como accidente d trabajo q lla me loabian calificado tanto la empresa como en el trabajo
julio 5, 2018 a las 9:12
Iniciar un procedimiento de determinación de contingencias.
junio 24, 2018 a las 1:15
Hola! Estoy de baja por tendinitis en los dos brazos y llevo de baja ya 6 semanas por enfermedad común,ya que la mutua me rechazo por no considerar que es enfermedad laboral. Me quiero pedir el alta voluntaria aunque no esté del todo bien por miedo a perder el trabajo. Mi pregunta es, si me incorporo a trabajar y me encuentro mal y me dan otra vez la baja considerándolo recaída ya q no supero los seis meses trabajando…cobraría igual q anteriormente por It?? Me seguiría contando el tiempo de baja desde la primera baja o desde la recaída?? Gracias
Cobrarías según la nueva base en caso de recaída.
junio 25, 2018 a las 10:08
que quiere decir la nueva base de recaída..me he quedado igual….
junio 25, 2018 a las 10:25
Que puede que no cobres lo mismo, ya que la prestación que se cobra es según la que tengas en el momento de la recaída, no en el momento inicial de la incapacidad temporal.
junio 25, 2018 a las 13:17
Yo trabajo en supermercado dia y según convenio aunque esté de baja por la seguridad social cobramos el 100% desde el primer día…entonces aunque me volvieran a dar la baja por ejemplo y llevará en total cinco meses seguiría cobrando lo mismo?
junio 25, 2018 a las 18:07
Si es lo que dice el convenio del DIA, si. Depende de lo que diga el convenio.
junio 22, 2018 a las 18:12
buenas tardes soy autonomo llev de baja por accidente de trafico dede el 23/12/2017 del accidente estoy recuperado pero sigo de baja por problemas de cadera ademas tengo cancer de prostata y ademas un quiste de grasa que me oprime la vejiga que me tendran que quitar tengo un seguro vprivado con mapfre que me ha dejado de pagar porque el neumologo me dio el alta del accidente la medica de cabecera nunca me ha dado el alta y tengo baja para una buena temporada puede mapfre dejar de pagarme El seguro es por enfermedad y accidente puedo hacer algo para que me desde el 16 de abril que dejo de pagarme un saludo
junio 23, 2018 a las 7:14
Habría que mirar el seguro laboral, los riesgos cubiertos y los informes médicos.
junio 20, 2018 a las 12:26
junio 20, 2018 a las 1:21
Soy enferma de cancer en estadio IV, el inns me concede 180 dias prorroga. Actual tratamiento Quimio. Mi duda esta, 1.- si al final me dan el alta y vuelvo a trabajar y transcurren mas de 180 dias de alta, que sucede si tengo otra baja por el mismo motivo. Es la empresa quien asume la It?
2.- en el caso de que el icam no te de el alta y sea una incapacidad pq sigo recibiendocquimio o no mejoro, q tipo de incapacidad dan para un cancer, estadio iv con tratamiento? O sin recuperacion a corto plazo. Metastasis de miosarcoma intensidad slta en pulmon, adomen.
junio 20, 2018 a las 8:16
Sí, la empresa asume la IT, ya que ya no se considera recaída. La incapacidad depende de las limitaciones que te provoque la enfermedad, que desconozco. Pero puede que te concedan la absoluta si no hay posibilidad e que trabajes.
Adrián. R dice:
junio 11, 2018 a las 5:13
Hola buenas Alejandro… mi consulta era que soy operado de tunel carpiano en diciembre del 2016 me dan el alta en abril del 2017 dando me un grado de incapacidad… resulta ser que volví a trabajar parte del 2017 y lo que va del 2018 y ase un mes me ise un electromiograma a la cual el resultado me arrojó que era crónico … el traumatólogo me dijo que me tienen q volver a operar mi consulta es me pueden seguir brindando prestaciones la Art si ya tuve una incapacidad y si me operan me tienen que dar otro grado de incapacidad.. ..???
Por lo que comentas, creo que no es una consulta relativa al derecho laboral español.
junio 7, 2018 a las 14:23
Buenas, me fracture la el 15 de noviembre de 2017 la vértebra L2, y me hicieron una artrodesis L1, L2 y L3, he perdido mucha movilidad, y tengo dolores.
El 7 de Junio de 2008, la mutua me da el alta para trabajar, y que me manda al EVI para que me valoren las lesiones permanentes no invalidantes, he de decir que soy electricista y no puedo hacer vida normal debido a la operación, como voy a trabajar?, Impugnó el alta?
junio 7, 2018 a las 16:20
Si consideras que no puedes trabajar, impugna el alta.
junio 4, 2018 a las 17:41
Hola buenas, he estado de baja 345 días + 180 de prórroga por una hernia discal con obstrucción del nervio, he pasado 1año en lista de espera hasta que al final me han operado. Ahora estoy con muchos dolores lumbares e irradiaciones por la pierna, estoy haciendo rehabilitación en una clínica privada por recomendación del neurocirujano. Me acaban de hacer otra resonancia y el mes que viene me tiene que visitar el neurocirujano otra vez para ver como está toda la zona, pero me ha citado el inss para está semana. Falta 1 mes para cumplir los 180 días . Mi duda es: me pueden dar el alta estando en plena recuperación y estando pendiente de los resultados de la resonancia? pueden alargarme la baja hasta que me recupere? en caso de que me den el alta y tenga que recurrirla en el plazo de 4 días, tengo que incorporarme a trabajar o tengo que esperar la resolución tras recurrir?
junio 4, 2018 a las 23:08
Por lo que comentas te deberían dar una incapacidad permanente, pero excepcionalmente podrían prorrogarte la baja. En caso de que te den el alta, tendrás que recurrir, y si cuando recurras, se mantiene la baja hasta la resolución.
montse garcia sero dice:
¿Que BASE se aplicaria en una recaida ? no encuentro la normativa: la base del mes anterior a la 1a baja, la base del mes anterior a al recaida?
junio 4, 2018 a las 23:20
La base reguladora de la recaída.
mayo 28, 2018 a las 15:22
Estoy diagnosticada de espondilitis anquilosante he estado 365 días más 6 meses de baja con prórroga ,ahora me han dado el alta el tribunal,pero al incorporarme a trabajar me he vuelto a hacer daño en la espalda y tengo una buena lumbalgia y mi pregunta es la siguiente :¿qué tengo que hacer para poder coger otra vez la baja?
y si se cobra lo mismo en caso de que me dén otra prorroga por recaida
Después de haber pasado los 545 días, puede que te den la baja, pero no será remunerada.
mayo 25, 2018 a las 12:59
Os escribí una consulta hace unos días y la habéis eliminado sin respuesta, me podrían indicar el motivo?
Desconozco por que se ha borrado, lo cierto es que no me aparece ninguna consulta in en la carpeta de SPAM ni en papeleta con su email. De todos modos, no respondemos todas las consultas por el alto número que recibimos, intento responder las máximas posibles pero no me puedo comprometer a ello.
mayo 26, 2018 a las 15:16
Gracias por responder Alejandro, te dejo nuevamente la consulta por si me pudieras ayudar:
Me dieron el Ata a propuesta de invalidez el médico de familia de la SS el pasado 26.10.2017 y el inicio de la IT fue el 28.12.2016 (es decir, cuando no habían transcurrido ni 10 meses del inicio de la baja cuando ya me propuso para pasar el Tribunal Médico), bien entre la cita en el EVI y la respuesta del Tribunal, recibí la Resolución de incapacidad “DENEGADA” con fecha 01.03.2018, actualmente estoy agotando las vacaciones y tengo hasta el 04.07.2018, pero ya me han indicado que necesito una nueva cirugía en breve y antes del final de vacaciones.
Mi pregunta era, podría volver a estar de baja laboral y cobrando la prestación?
La IT y el expediente de incapacidad fue a consecuencia de una segunda cirugía de columna por cambio de artódesis dinámica a fija en L5S1, aunque ahora me van a operar el hombro derecho, pero las dos patologías fueron consideradas en el expediente de incapacidad que denegaron, de ahí que no sepa si puedo volver a estar nuevamente de baja y cobrando.
Agradezco si pudiera darme su experta opinión.
mayo 27, 2018 a las 14:32
Sí, podrían darte de nuevo la baja aunque te hayan denegado la incapacidad permanente.
mayo 24, 2018 a las 0:16
tenia un accidente laboral en el trabajo , se me ha torcedo el tobillo ,en 09/2015, despues de 1 mes y medio de baja con la mutua me han dado la alta y vuelto al trabajo con dolor al andar pero aun asi el trauma de la mutua me estaba deciendo con el tiempo te pasa , y despues de 2 meses de la alta ,alli me ha dicho 2tu caso se puso cronico y nosotros no podemos hacerte nada si sigue doliendote vete el trauma de la seguridad social”, justo lo que he hecho y al trauma de seguridad social en la resonancia confirma que tengo una erosion osea tibial resulta del trauma que he tenido al caerme ( el mismo resultado de la RM de la mutua ), despues de un año de tratamiento decidio operarme , pero el tobillo se empeoro desarollando una regidez ni con la 2da operacion podian curarlo ,y ahora me ha llegado una carta de inss deciendome que mi enfermedad es comun y el trauma ha dicho es resulta del traumatismo de la caida , que tengo que hacer?
mayo 24, 2018 a las 10:16
Solicitar una incapacidad permanente y iniciar un procedimiento de determinación de contingencias.
mayo 22, 2018 a las 19:01
Se me olvidaba agradecerte la labor que haces,muchísimas gracias!
mayo 22, 2018 a las 9:49
Hola Alejandro!, tengo una duda,estoy de prórroga 180 dias por contingencia común,si no quedan tratamientos para mi condromalacia grado elevado(me operaron de realineacion de extremidad para evitar protesis,tengo 40 años) y me da el traumatologo el alta,que debo hacer;debo esperar a que me cite el INSS? o debo llamar yo?sólo me han visitado una vez antes de hacer el año(fue un inspector medico)para concederme la prórroga,debo llamar al mismo centro donde me visitaron?muchas gracias,un saludo!
Si te dan el alta, lo que debes hacer es impugnarla si no estás conforme con ella.
mayo 22, 2018 a las 18:59
Gracias por tu respuesta,en realidad tengo menos dolores gracias a las infiltraciones,lo último que querria es un alta con secuelas y rehubicación ,ya que llevo mas de 20 años en la misma profesión (montador aire acondicionado,calefaccion,toldos,etc)el dia que no pueda mas que sea para una IPT,como puedo andar y subir algún escalón que otro ,me han dicho que aunque esté totalmente relacionado con mi profesión no me darían una incapacidad(condromalacia grado 3/4 ambas rodillas),es asi?si mi trabajo es muy exigente en cuanto a subir escaleras ,y ademas peligroso,(balcones con arnés,un pie en escalera y otro en barandilla,subir frigoríficos ,maquinas de A.A)me falla a menudo la pierna,con un simple reconocimiento no se pueden apreciar mis limitaciones,que posibilidades reales tengo para una IPT O IPP?
Es una cuestión más médica que jurídica la concesión de una incapacidad permanente. Habría que ver los informes que tienes y verificar las limitaciones, aunque lo mejor es contar siempre con un peritaje médico. Si no puedes trabajar, o no te ves capacitado para ello, lo mejor es que intentes conseguir la incapacidad permanente.
mayo 16, 2018 a las 7:04
Hola, entro en una empresa el pasado 12 de febrero con contrato indefinido con un año de prueba, soy comercial. Debido a un problema grave familiar, el 8 de marzo, me da ataque de ansiedad, y la baja. Como quiera que a esa fecha, me faltaban unos veinte días de cotización para los 180 que se necesitan, la empresa me lo comunica, yo estoy bastante mejor y pido el alta voluntaria. El motivo de esa baja fue algo parecido a trastornos de la infancia. El pasado 8 de mayo, me encuentro mal haciendo una vista de trabajo, acudo al médico, y me da la baja poniendo como motivo, personalidad huidiza, pero me pone, recaída de la anterior. A todo esto, mi empresa me despide el 14 de mayo, y me entero por la mutua, que al poner recaída, me cuenta la baja primera en la que me faltaban días de cotización. Puedo reclamar al médico, ya que han sido dos distintos, que no ponga recaída, ya que los motivos de las bajas son distintos? Gracias
mayo 16, 2018 a las 9:10
Sí, puedes acudir al médico a ver si te lo puede cambiar, pero creo que será complicado que lo haga.
mayo 13, 2018 a las 10:48
Mi consulta es en referencia al concepto de recaída.
El plazo de 6 meses, es de cotización efectiva, trabajando, o son días naturales?
Por otro lado tras agotar los 545 días de baja a mi se me denegó la incapacidad permanente. El mes posterior estuve de vacaciones, del segundo al tercero de baja por recaída sin cobrar prestación, y luego del cuarto al sexto trabajando. Sin embargo, vuelvo a encontrarme mal, por las mismas enfermedades. Si mi médico me da la baja ahora, nuevamente sería recaída?
Como comentario personal, me gustaría opinar que cuando a uno le evalúa el EVI, agradece que le incluyan todas las patologías en el informe de síntesis, pero si no conceden la incapacidad permanente, eso se vuelve en contra del enfermo, ya que casi cualquier problema de salud que tenga lo considerarán como recaída por la misma patología. Por ejemplo, ansiedad y depresión.
mayo 14, 2018 a las 16:50
Son seis meses naturales.
mayo 9, 2018 a las 15:17
M han dado decbaja por it por recaida… antes decdar a luz estuve de baja por it, de julio a noviembre) di a luz(en diciembre) y despues d la maternidad m dieron la baja por recaida( en abril) .. d la it q tuve durante el embarazo.. para calcular la base regiladora cogen la q tuve el mes anterior a la baja inicial, es decir, la base reguladora d junio, antes d dar a luz.. y no la dl mes anterior a la recaida.que seria marzo.. (q conincide q m pagaba el inss por maternidad y cn la lactancia acumulada.. estaria bien?
Tiene que ser la del mes antes de la recaída. Habría que ver bien el caso, pero, en mi opinión, a lo mejor no es la correcta.
mayo 5, 2018 a las 8:39
Buenos dias, tengo esclerosis multiple remitente recurrente 4 brotes uno perdi gran parte de la vista y la recuperé, otro en brazo y pierna izquierda con perdida de fuerza, sensibilidad y resistencia el cual me ha quedado secuela, el tercero en la parte derecha de todo el cuerpo con hormigueo constante y calambres desde la nuca hasta los pies del cual tambien tengo secuelas y el ultimo en la parte izquierda de la cara , estoy de baja desde junio de 2017 y en principio para este junio de 2018 me llamaran para el icam, mi pregunta es, me pueden dar el alta medica estando como estoy? La mutua del trabajo dice que ve muy claro que no estoy para trabajar… pero que pasa si voy a tribunal medico y ne da el alta? Cuando podria volver a coger la baja por no encontrarme bien ni recuperada de todo esto? En que repercute económicamente volver a coger la baja? Estoy muy nerviosa y no se por donde coger todo esto… me satura…
mayo 5, 2018 a las 10:07
Si te dan el alta, tendrás que impugnarla. Que te den el alta es una cuestión médica no jurídica, con lo que comentas entiendo que no deberían dártela pero es un médico el que tiene que darte el alta o mantener la baja.
mayo 3, 2018 a las 19:41
Hola, llevo 15 meses de baja por enfermedad común, ( intervención para fusión de vertebras L4-L5-S1 por hernias discales), como es lo normal en estos momentos me lleva el INSS, aunque nuca me han llamado para inspección.
Quisiera darme de alta y probar si voy bien en el trabajo con esta patología, pero ¿como y donde debo solicitar el alta? ¿debo esperar a que me llamen a los 18 meses o puedo solicitarla antes?
mayo 3, 2018 a las 21:41
puedes solicitarla en cualquier momento acudiendo a tu médico, o en su defecto al que te está confirmando la baja.
abril 21, 2018 a las 17:39
Mi caso es que me torcí el tobillo y estaba de baja, aún sigo sin poder trabajar y sigo yendo al médico, ya llevo 4 meses con el tobillo mal. un día tenía l cita médica para que me viera el médico y no pude asistir, cuando fui al médico me comunico que inspección médica me había dado el alta, mi pregunta es¿mi médico me puede volver a dar la baja por estar con el pie así? Y ¿la mutua me pagará todo el tiempo que llevo sin trabajar aunque me hayan dado el alta? Que debería hacer
abril 22, 2018 a las 7:52
Deberías impugnar el alta, ahora puede que sea el INSS el que te pueda dar la baja.
Patricia González Guerrero dice:
abril 15, 2018 a las 17:48
Hola, tengo mástectónica bilateral por Cancer en ambas Mamas,residente en Melilla y policía local.,tuve accidente laboral en el cual se me rompió una mama,ocurrió el 23/02/2015, el INS me dio el alta a los 12 meses sin haberme operado de la mama,ya que los residentes en Melilla
TENEMOS QUE SER TRASLADADOS A MALAGA POR NO HABER ESPECIALIDAD AQUÍ ,impugne el alta y perdí el juicio,a día de hoy todavía no he sido trasladada y se me a roto la otra mamá,solicitan mi traslado y dan el silencio por respuesta, a día de hoy sigo trabajando con ambas prótesis rotas,que puedo hacer?
abril 15, 2018 a las 22:12
No se si ya estas de baja, pero sería lo primero que intentaría solicitar. Si ya has agotado la fase judicial, poco puedes hacer.
Hola,solo impugne el alta ,no he agotado la parte judicial,no sé si tengo derecho a denunciar por denegación de auxilio,gracias
abril 16, 2018 a las 20:54
En su caso, responsabilidad de la administración, pero lo veo complicado.
abril 7, 2018 a las 8:28
tuve una baja por trastorno depresivo cod (F.43.2) que duro 545 dias es decir 18 meses
a este tiempo el INSS me dio el alta medica
Yo: fui a trabajar. y tabm lleve esa resolucion a tribunales.
En cuanto a los tribunales esta en proceso a esta fecha
Antes de los 180 dias. tuve que acudir desde el centro de trabajo a urgencias, diagnosticandome lumbociaalgia.
Mi medico de cabecera de dio la baja. (20 dias)
Posteriormente lleva a la empresa (nunca a mi) una notificacion del inss de que rechazan esa baja x lo que la empresa me notifica uqe me descontara los 20 dias.
Entiendo que no es la misma patologia
o es que no se tiene derecho a cobrar el subsidio iti en cualkier caso?
si no has cotizado 180 dias despues desde la utima iti.
Piedo hacer algo?
Diferente patología se puede cobrar. Reclama esos 20 días ante los tribunales.
O.MANU dice:
marzo 17, 2018 a las 9:11
BUENOS DIAS,MI CASO ES ESTE,EJERCIENDO MI TRABAJO DE SEGURIDAD PRIVADA,ME ROMPO EL LIGAMENTO CRUZADO ANTERIOR,ROTURA COMPLEJA DE MENISCO INTERNO,SE ME DA ALTA A LOS OCHO MESES A LO CUAL RECURRO AL INSS Y ME DAN LA RAZON EN PARTE YA QUE ME DIERON UN MES MAS,MIENTRAS SOLICITE A LA EMPRESA PARA OBLIGARA A LA MUTUA A HACERME UNA NUEVA RESONANCIA DONDE AHORA TENGO UNA BURSITIS,QUISTE DE ABKER,2 CENTRIMETROS DE GROSOR DE LIQUIDO SENOVIAL Y EL INJERTO ESTA DISTENSADO O PARCIALMENTE ROTO,ENTONCES ME DAN LA RECAIDA AL MOMENTO,ME MANDAN A CONSULTA A MADRID CON UN CIRUJANO DE PRESTIGIO Y ESTE ME DICE MEJOR NO OPERAR,CUAL ES MI SORPRESA QUE AL DIA SIGUIENTE Y 10 DIAS ANTES DE PASAR EL TRIBUNAL MEDICO ME DAN EL ALTA,ENTONCES FUI POR SERGAS PARA VER LA EVOLUCION DE LA RODILLA DESDE HACE 5 MESES QUE LLEVO DE ALTA,Y ME DICE LA TRAUMATOLOGA DEL SERGAS QUE ME TENGO QUE OPERAR PARA REVISAR EL INJERTO Y PONER UN REFUERZO DE OTRO LIGAMENTO PARA DARLE ESTABILIDAD A LA RODILLA Y QUITAR LA BURSITIS PRUFUNDA Y AHORA QUE HAGO?,TENGO QUE IR A LA MUTUA CON LOS INFORMES DEL SERGAS PARA ELLOS AGILIZAR LOS PLAZOS Y SER RECAIDA AUNQUE SE QUE ME PONDRAN PEROS AUN ENCIMA O PUEDO SEGUIR TRABAJANDO HASTA QUE LLAMEN DEL SERGAS OPERARME CON EL CIRUJANO QUE RECOMIENDAN Y JUSTO ANTES DE OPERARME COMUNICARSELO A LA MUTUA? Y AUNQUE PASEN LOS 180 DIAS PRIMEROS DESDE ALTA ESTA JUSTIFICADO QUE ES DE LA RODILLA AFECTADA Y QUE NO QUEDO BIEN DE LA PRIMERA OPERACION? GRACIAS,UN SALUDO
marzo 17, 2018 a las 10:47
No entendí del todo bien, la consulta, pero si te han dado el alta y no estás conforme tiene que impugnarla, si no estas capacitada para trabajar solicita la baja.s
abril 4, 2018 a las 10:52
En un caso similar, que opciones le queda al paciente si la impugnación viene denegada, y la inspección deniega una nueva baja? Es mi caso, he impugnado la alta que emitió inspección médica del INSS, con lo cual en 180 días son ellos quien me pueden dar la baja. Mi médico de cabecera emitió informe indicando que no estoy en condiciones de realizar mi trabajo habitual, y solicitada la baja al INSS adjuntando dicho informe, me deniegan la baja. También he recurrido esta denegación de la baja.
Que pasos a seguir me quedan?
abril 4, 2018 a las 13:43
Acudir a los tribunales, es decir, presentar una demanda.
marzo 15, 2018 a las 22:11
Buenas tuve un accidente laboral, pase por el tribunal y me dieron de alta, no podía trabajar debido a las secuelas que me han quedado del accidente, pero la mutua no me quería volver a dar de baja y tuve que pedirla a mi médico de cabecera y me dieron de baja por enfermedad común y no me reconocieron como baja por accidente, ahora a pasado un año y me han vuelto a pasar tribunal y me hacen volver a trabajar, puedo pedir la baja por el accidente ya que no puedo trabajar en mi puesto y no me conceden la IP?
marzo 15, 2018 a las 22:39
Si te dieron el alta, tendrás que impugnar la decisión, pero ahora será complicado que te den la baja al menos por esa causa. Además, habrá que ver cuanto tiempo llevas de baja.
alexi mezones antia dice:
hola buenas tardes. mi caso es el siguiente. estuve de baja desde el 12 de febrero hasta el 22 de febrero de 2018. el lunes 05 marzo me puse mal de nuevo..y me dieron la baja por recaida….cobrare los tres primeros dias?
marzo 14, 2018 a las 17:57
César Efren Diaz Castaño dice:
marzo 14, 2018 a las 1:03
He estado tres meses de baja por accidente laboral y después de alta
trabajando 5 meses y medio en los cuales nunca he estado al cien por cien. Mi pregunta es, si superó los seis meses trabajando y empeoro hasta el punto de volver a necesitar la baja, ¿tendría la consideración de baja por recaída del accidente inicial?
Antes de cumplir los 180 días activo después del alta, comunique a la empresa y a la mutua el hecho de no encontrarme bien. Mi temor es que mis dolencias se agudicen y que por haber pasado los seis meses la baja no tenga el tratamiento de accidente laboral.
marzo 14, 2018 a las 10:23
En principio no se considera recaída.
marzo 9, 2018 a las 20:17
Hola Alejandro, si no has consumido los 545 días de incapacidad temporal por depresión y te incorporas a trabajar y recaer después de un mes,¿cuanto tiempo de incapacidad temporal tendrías en esta nueva recaída?
marzo 10, 2018 a las 20:12
si es recaída, los días que te falten para completar los 545 días.
marzo 3, 2018 a las 18:16
Buenas soy Bombero generalitat operado de cadera 2 veces. La incapacidad pidiendola yo fue denegada y recalamacion previa denegada. 24 meses de baja. Ahora una vez puesta la demanda, me propone la mutua con secuelas al tribunal medico!!!!!! Es buena señal….??
Fue accidente de trabajo y de bombero 2 operaciones imposible ,no e quedado bien ,y voy a mirar por mi cuenta ponerme protesis total cadera. Un saludo.
marzo 23, 2018 a las 22:17
El que propone la incapacidad es el INSS.
febrero 21, 2018 a las 12:23
Hola!he estado 14 meses de baja por depresión y ansiedad,el icam me ha mandado a trabajar aunque yo cada vez estoy peor.Mi duda es :cuando regrese al trabajo si no me encuentro bien puedo coger la baja,aunque sea por otra dolencia?
febrero 13, 2018 a las 21:43
Buenas noches,hace un año tuve un accidente laboral, donde sufrí un neumotorax traumático,ernia discal.
Ahora estoy de baja porque tengo calculos biliares,pero estoy teniendo molestias otra vez, me cuesta respirar y me duele.
Mi pregunta es, si podría volver a pedir la IT por el accidente laboral, porque ahora estoy por enfermedad común y me está pagando la mutua.
febrero 13, 2018 a las 22:17
Si ya ha pasado más de seis meses, es complicado que se considere recaída.
febrero 14, 2018 a las 11:09
febrero 12, 2018 a las 12:45
buenas tardes llevo 13 mese de baja ahora me llama el tribunal medico si me dan el alta podria vover a cogerme la baja por el mismo motivo o por otro?
Angel Martínez Isasi dice:
Después de 7 operaciones, tengo una lesión severa en tibia y peroné con acortamiento de 3cm y desviación de 27º en la pierna derecha. Mi trabajo es de 8 horas seguidas de pie y obviamente me resulta imposible poder aguantar. He ido encadenando varias bajas y estoy a la espera de sentencia del juzgado de lo social pero aún así hace una semana que la inspección me dio el alta. Lógicamente yo no puedo trabajar en estas condiciones y mi médico de cabecera no puede darme la baja por recaída. Mi pregunta es si, empadronándome en otra Comunidad Autónoma podría solicitar nuevo médico de cabecera y que éste me diera la baja o digamos que “mi expediente” está bloqueado a nivel nacional. Gracias.
febrero 11, 2018 a las 23:34
Entiendo que el fichero es a nivel nacional.
marzo 17, 2019 a las 22:55
Hola soy Yolanda, estado de baja por depresión, un año por mi doctora de cabecera luego el tribunal médico me concedió 6 meses más.Antes de que llegara la carta del tribunal cogí el alta voluntaria, pero llevo un mes de alta y he tenido reiacaida fuerte tengo agorafobia.
Puede mi doctora de cabecera volver a darme la baja?.y si es así quien te paga?.necesito ayuda estoy desesperada.
marzo 18, 2019 a las 9:02
Puede dártela, aunque no podrás superar los 545 días de baja, excepcionalmente se puede prorrogar.
julio 23, 2019 a las 21:11
Mi consulta está muy relacionada con esta…Hola soy Yolanda, estado de baja por depresión, un año por mi doctora de cabecera luego el tribunal médico me concedió 6 meses más.Antes de que llegara la carta del tribunal cogí el alta voluntaria….
Hola Yolanda, imagino que tu baja ya estaba bajo el control del INSS por ser de duración superior a los 365 días, me podrías decir:
cuánto te tardó en ser efectiva
y qué presentaste para esa alta voluntaria?
Yo he ido al médico de cabecera y me ha dicho que él no puede dármela
Si alguien más puede responderme también le estaría más que agradecida.
julio 23, 2019 a las 23:00
Tendrás que acudir al INSS para que te den el alta volutaria, ya que es el único organismo capaz de que te den el alta.
Tendrás que acudir al INSS para que te den el alta voluntaria, ya que es el único organismo capaz de que te den el alta.
julio 24, 2019 a las 0:43
Y sabes si hay q pedir cita? Si te la dan el mismo día? Si tienes q llevar informes? Toda información al respecto será más q bienvenida Alejandro, q x cierto, muchísimas gracias por ayudarnos, tu acción es más q loable. Un abrazo
julio 25, 2019 a las 9:54
Lo mejor es siempre pedir cita previa en el INSS, pero el que te atiendan allí sin cita previa, dependerá del organismo en sí. No está de más llevar toda la documentación que tengas en ese momento, ellos podrían denegarte el alta médica, ya que es una cuestión médica, y no debería depender de la voluntad del trabajador.
greivin obando dice:
febrero 8, 2018 a las 20:16
buenas tardes .me gustaria colsultar lo siguiente ..
el dia 7 de julio sufri un accidente cargando una lavadora en mi trabajo yo me desempeño como bodeguero en importadora monge en golfito
me mandaron al ins y el in me estuvo incapasitando por laso hasta llegar al mes
tube q desmandarlos y de ahi me mandaron hacer una rasonacia magnetica y el resultado dice q tengo una protuccion discal de 5 mm
en el dictamen del medico forense me mandaron una incapasidad temporal de 6 mese
y una incapasidad permanente de 2 porciento de perdidad de su capasidad funcional
y despues dice q norequiero mas atencion medica
hasta este dia estoy esperando la sentencia del juez
pero mi pregunta es los 6 meses de temporal desde cuando comienza a correr
y si sigo con el dolor q tengo q hacer le agradesco mucha toda ayuda q me pueda brindar
febrero 9, 2018 a las 11:09
Para la recaída, desde que te dan el alta.
Arcangel Diaz cano dice:
febrero 8, 2018 a las 11:35
Me concedieron 18 meses de baja y cuando me faltaba un mes me cita el INSS para una revisión, y me dan el alta un mes antes de cumplir los 18 meses. Mi pregunta es si empiezo a trabajar y tengo una recaída a los pocos días, tengo derecho a cobrar la baja o tendría qué estar cotizando 180 días.
Tengo una prótesis de rodilla. Gracias un saludo.
febrero 8, 2018 a las 17:48
si no has superado el periodo de 545 días, si que te pagarían la baja.
febrero 5, 2018 a las 17:45
Buenas tardes mi nombre Jesús , el 2 de octubre 2017 resbalo en la plancha del camión grua portavehiculos, causo baja hasta el 28 de noviembre que me da alta la mutua, resultado del informe L4, L5 y S1 protuberancia, baja señal T2, pinzamiento nervio,rectificacion curvatura y degeneración y artrosis en colunna , palabras de la doctora la artrosis no la cubre la mutua, impugno el 28-11-17 al seguir con dolores y me ve inspeccion el 13 – 11-17 resultado es alta ese dia, me incorporo al trabajo y el dia 25 de enero de 2018, al hacer una frenada , se parten cintas de amarre del vehiculo cargado y la inercia lo empotra contra la cabina de la grua que conduzco, resultado de baja por cervicalgia por mutua, se me han empeorado los dolores lumbares , al acudir a clinica privada concertada con mutua, un fin de semana que la mutua c estaba cerrada, me diagnostica cervicodorsolumbalgia, asi consta el diagnostico, le entregue radiografias y el informe a doctora, tras una semana de rehabilitacion me da alta , tras haberle comunicado mis dolencias lumbares y sacro hasta el tobillo. Por favor pudieran asesorarme , Muchas Gracias un saludo.
La pregunta es muy amplia y no se a que te refieres con el asesoramiento. Habría varias cosas que analizar, la posibilidad de reclamar una indemnización así como la de solicitar una incapacidad permanente. En el primero de los casos habría que ver si existe responsabilidad de la empresa, en el segundo, es una cuestión más médica que jurídica.
Hace unos meses sufrí un accidente de trafico en el cual me dieron la baja medica ,ya que es ese momento no estaba trabajando . Tras haber recibido la rehabilitación pertinente ,la doctora de la mutua me da de alta ,pero indica que sigo con un dolor el cual pasara con el tiempo y me recomienda visitar a mi medico de cabecera para mantenerlo al tanto de dicho dolor ,el cual visito y me receta lo que el cree conveniente .Acabada la medicación indicada por el medico de cabecera y transcurrido un mes de ello desde entonces. Sigo con el mismo dolor del principio el cual me debería ir desistiendo con el tiempo según las indicaciones dela mutua . Dado el caso vuelvo a visitar al medico de cabecera para indicarle de que el dolor continua y me recomienda que se lo comunique nuevamente y concrete cita con la muta, pues al ser accidente de trafico y haberme tratado son ellos los que tendrán que valorar la situación y tomar las medidas oportunas .
Que debo hacer ? es una nueva baja medica por continuar el dolor…… o el alta dada en su día seguirá contando como baja desde el día que me dieron el alta ? Cual es su recomendación a seguir ?
Muchas gracias de antemano por su trabajo y su tiempo .
febrero 3, 2018 a las 12:58
Acude a la mutua, y si te dan de baja será recaída, pero no te abonarán todo el tiempo desde el alta hasta la nueva baja ya que para eso lo que deberías haber hecho era impugnar el alta.
febrero 2, 2018 a las 15:12
En mi caso, tras un fuerte accidente, estuve de incapacidad laboral 18 meses, momento en el cual me concedieron la incapacidad permanente. Un año después de concederme la IP, me han revisado, y pese a que tengo dos operaciones pendientes, la doctora me dijo que me propondría para darme el alta.
1-¿En cuanto me llegue la resolución a casa que hago si no puedo incorporarme a trabajar por mi estado?
2-¿Puedo volver a coger una baja por la misma causa que inició la IP? Por lo que dice en el articulo entiendo que sí, pero en mi caso no sería remunerada.
3-¿Si la nueva baja es por un motivo diferente si que tendría derecho a que fuera remunerada? ¿En este caso la base reguladora se basaría en el ultimo mes cotizado anterior a la IP estado de baja, o en el ultimo mes cotizado anterior a la primera baja?
febrero 2, 2018 a las 15:45
Si no te dan la baja tienes que reincorporarte a tu puesto de trabajo. En principio, no sería remunerado, si fuera por otra causa si, perola baja no te la podrán dar hasta que no te reincorpores cogiendo de base la de ese mes en el que trabajas.
enero 29, 2018 a las 15:41
Buenas tardes, tengo una consulta. Esta mañana he ido a mi médico de cabecera para solicitar la reincorporación y cuál ha sido mi sorpresa al informarme que le aparece que la inspección médica ya me ha dado con fecha de hoy el alta automática sin ni siquiera haberme visto dicho médico inspector. Esto me ha afectado porque ni siquiera se me había informado que ahora si sufriera una recaída, no podría acudir a mi médico de cabecera para una nueva baja. ¿Es todo esto posible?. Porque pienso que no es lo mismo que se refleje un alta de inspección que un alta porque el paciente decide intentar reincorporarse, cuando además sigo con medicación y tratamiento. Por favor, necesitaría consejo. Gracias.
enero 29, 2018 a las 22:35
Si no estás conforme, tendrás que impugnar el alta, pero la inspección puede darte el alta.
enero 29, 2018 a las 14:15
Yo tenia una baja por contingencia común, mi contrato era a tiempo parcial, pero en julio y agosto me amplían la jornada a tiempo completo, mi baja inicial fue en agosto por lo que tomaron la base de cotización del100% de Julio, pero en septiembre fui alta medica y posteriormente en septiembre, ya estando con el contrato parcial, cause recaída, ¿que base de cotización se debe tener en cuenta?, con el objeto de calcular las prestaciones que me corresponden.
enero 29, 2018 a las 22:41
la del mes anterior a la recaída.
enero 30, 2018 a las 11:54
Es decir estando a tiempo parcial en septiembre, me van a cotizar y a abonar prestaciones por el 100%, al coger la base de cotización de Agosto?
enero 30, 2018 a las 23:02
En mi opinión, debería de ser así.
enero 29, 2018 a las 13:44
Buenos días. Tengo 55 años y 27 años cotizados en empresas, más los 18 meses últimos como autónomo. He tenido varios ingresos y bajas, y estoy en tratamiento ininterrumpido por colitis ulcerosa desde hace 15 años, por depresión y por asma, entre otras menores. Ahora llevo más de 8 meses de baja y recaídas por brotes de la colitis y depresión. Todos los médicos me dicen que la enfermedad irá a más con la edad. Dado que en unos meses se agotará la baja ¿mis enfermedades y mi edad son suficientes para que me reconozcan alguna pensión/incapaciad permanente? ¿Donde puedo ir para que me informen?
enero 29, 2018 a las 22:59
Lo mejor es que solicites la incapacidad permanente, y en caso de que la resolución administrativa te vaya denegada, acude a los tribunales. La concesión de una incapacidad es una cuestión médica, por lo que te recomiendo que acudas a un perito médico especialista en incapacidades, o con un abogado laboralista que suele trabajar con peritos. Nosotros trabajamos en A Coruña con un perito médico experto en incapacidades.
febrero 6, 2018 a las 15:42
¿Me podría indicar algún perito más cercano que el de A Coruña? ¿Sí es posible por Barcelona o cercanías?
enero 23, 2018 a las 20:59
Hola me han dado el alta despues de 11meses,sin aun estar bien y sin verme la mutua por fractura maleolo,tengo dolor y me obligan a volver al trabajo, que puedo hacer me sigue doliendo,soy empleada fija, solicitar recaida?o que me aconsejan?pros que deberia h s cer?
Impugnar el alta médica, y si no estás apta para trabajar solicitar la baja.
Retorica dice:
enero 16, 2018 a las 15:14
Hola. Sufro de neuralgia del trigemino bilateral, Comence con esta enfermedad en 2013 lo cual me hizo perder mi trabajo fijo en la hosteleria. No me a permitido trabajar mucho y lo poco e terminado de baja. . En 2015 comence en un almacén, donde al poco me tuve que dar de baja por un brote.Estuve de baja hasta octubre del año pasado. Donde me denegaban la incapacidad permanente por no tener secuelas suficientes.No lo revoque por que me encontraba perdida y sin dinero. Ahora se que me equivocado,pero bueno de errores se aprende.En diciembre comencé a trabajar de nuevo pero a los pocos dias mi depresión se habia agravado y otra vez a la baja. Ahora me dicen que la S.social es la que aprueba esta baja aunque sea por otro motivo. ¿Cuanto dias tardan en dar una contestación?
¿A que grado de secuelas debe llegar un@ enferm@ de neuralgia del trigemino para que le concedan la incapacidad permanente? Por que a mi propia experiencia a que esperan a que nos estemos muriendo. Mi neuralgia es crónica y bilateral con todas las ramas afectadas.
Gracias por todo de antemano. Un cordial saludo
enero 17, 2018 a las 11:44
La contestación depende del SEPE. Así mismo, la pregunta que me realizas es una cuestión más médica que jurídica, ya que desconozco totalmente la enfermedad que me comentas y su repercusión. Si no tienes los ingresos suficientes puedes pedir un abogado de oficio.
enero 13, 2018 a las 9:22
Buenos días, estuve de baja por enfermedad común durante algo más de seis meses. A primeros de septiembre de 2017 pedí el alta ya que me encontraba mejor, pero a día de hoy empiezo a resentirme de nuevo de las mismas dolencias y mi médico me insiste en que vuelva a coger la baja. Mi pregunta es la siguiente, si cojo la baja ahora que no han pasado los 180 días se consideraría recaída verdad? Me gustaría saber qué pros y contras puede tener coger de nuevo la baja antes de esos 180 días o hacerlo después ( en cuanto a retribución Y demás) gracias
enero 13, 2018 a las 19:23
Si es recaída, no tendrás que esperar a los tres días que no se cobra nada en las bajas -salvo que el convenio complemente ese periodo por lo que no habría diferencias-. Por otro lado, otra cuestión es el límite de tiempo que puedes estar de baja, un año prorrogable. Si es recaída te quedará menos tiempo de baja con la consecuencia de que el INSS decida si te da la incapacidad permanente o no. En mi opinión, si es complicado que te den una incapacidad permanente, es mejor que no se recaída.
septiembre 25, 2018 a las 14:32
Hola Alejandro.Tengo una pregunta : para que te reconozcan una incapacidad permanente es mejor que no haya una baja con recaida?
septiembre 25, 2018 a las 14:36
No tiene relevancia. Es norml estar de baja si solicitas una incapacidad permanente.
enero 11, 2018 a las 10:16
Hace mas de 5 años sufri un accidente de trabajo y me concedieron I.P.T déspues de este tiempo he tenido varios trabajos y el último vuelve a ser de autónomo pero en otra actividad compatible, ahora tengo una recaida de mis dolencias que me apartan del trabajo. Que debo hacer, que derechos tengo, tengo derecho a I.T por recaida del accidente puesto que son las mismas lesiones. Estoy hecho un lio. Gracias por su respuesta.
enero 13, 2018 a las 20:12
No deberías tener derecho a otra IPT si es por las mismas lesiones, ya que en dicho caso, no podrías haber trabajador en ese trabajo para el cual estabas incapacitado. Si que es posible que te reconozca otra IPT pero si es por otras lesiones.
enero 17, 2018 a las 16:53
Gracias Alejandro por la respuesta, pero sigo en dudas.
Yo trabajo de autonomo en otro trabajo diferente al anterior, ahora se me ha reproducido secuelas del accidente de trabajo por el que me dieron IPT y ahora no puedo trabajar en el nuevo trabajo. QUIEN ME PAGA ESOS DIAS, SI ES QUE TENGO DERECHO A QUE ME PAGE ALGUIEN – MUTUA – SEG. SOCIAL.
Que hago, reclamo I.T mientras no puedo trabajar en el trabajo que tengo ahora como consecuencia de las secuelas del accidente de trabajo sufrido.
Te comento que el trabajo anterior NO es el que tengo ahora, que son compatibles y que la Seg. Social estaba informada de mi actividad en el nuevo trabajo sin oponerse.
enero 18, 2018 a las 11:33
Si eres autónomo tendrás que reclamar el pago a la Seguridad Social en caso de baja por incapacidad temporal.
enero 11, 2018 a las 10:07
He estado de baja aproximadamente un año y cuatro meses. Al revisarme el INSS me ha dado el alta pese a que mi neurocirujano aconsejaba lo contrario y sigo empeorando, en tratamiento y en lista de espera quirúrgica. Además, pocas semanas después he tenido una recaída aguda. La empresa me despidió al darme de baja así que: ¿tengo alguna forma de reclamar ese alta? ¿Si fuese una recaída seguiría cobrando?
En principio, estarías fuera de plazo para reclamar ese alta.
Buenos dias, soy bombero, accidente de trabajo. 1 operacion de cadera y otra posteriormente. E agotado 545dias con denegacion de ipt.
Me dieron lesiones permanentes no invalidantes.
2000e y alta. A los 10 dias tenia programada mi segunda operacion de cadera,,,,,entonces la mutua me da baja por recaida de nuevo . 6 meses mas!
Mi pregunta es si volvere a pasar tribunal medico en esta baja nueva por recaida…ya que estoi a la espera de protesis de cadera.
Mis abogados de bcn ya han preparado demanda judicial…
Ahora mismo llevo 650 dias de baja. El tope son 730? O la baja de recaida la agotare? Y pasare de nuevo tribunal medico inss? Gracias
enero 2, 2018 a las 12:31
Volver a pasar por el tribunal médico depende del INSS. Conozco algún caso como el que comentas, que han superado con creces todos los límites que recoge la legislación sin que le concedan la incapacidad permanente, siendo la única opción acudir a los tribunales. A ver si tienes suerte.
enero 3, 2018 a las 23:34
Pero al ser accidente de trabajo,me comenta la mutua que me ptopo dran para volver a pasarlo? Podria ser eso?
enero 4, 2018 a las 13:38
Quiero saber dos cosas, puedo estar mas de 730 dias de baja? Llevo 700 inaoacidad denegada y nueva baja por recaida y operacion….. esta nueva baja por recaida ya paso 700 dias de baja….o genera nueva baja de 6 meses mas como me ponia en el papel? Y no me contesto si la mutua puede proponer que pase tribunal medico? ( ya que la valoracion fue baremo, alta, y ahora estoi a la espera de protesis cadera) fue accidente laboral. Yo de bombero imposible trabajar asi…gracias amigo un saludo
La mutua puede sugerir que den el alta si. La legislación no recoge que la baja se prolongue más allá de 545 días, pero luego en la práctica algun caso hay pero es excepcional.
María José Ramón Ruiz dice:
diciembre 28, 2017 a las 16:35
Hola buenas tardes. Le cuento que yo me encuentro de baja desde mayo cuando pase por la inspección me propone de pedirme la incapacidad permanente cuando paso por INSS me dicen q igual me la deniega porque me faltaba unas prueba así ha sido pero me dicen q sigo de it pero en julio me dieron de alta por una equivocación del doctor estuve 9 días de alta el día 21 de julio me vuelve a darme de baja por recaída me a pagado la doblé de diciembre y no me cuadra mi pregunta es desde cuándo me tienes q pagará desdé la última baja o la primera gracias Mari José
diciembre 28, 2017 a las 18:20
Si mantienes activa la relación laboral, te tendrá que seguir pagando la empresa. No entiendo muy bien la duda.
Hola, el 24 de septiembre me dieron 2 ataques epilepticos seguidos en 4 horas, hasta ese momento nunca había padecido ningún ataque aunque por lo que se ve es algo que se lleva de nacimiento.
Las consecuencias de estos ataques han sido muy serias, e perdido gran parte de mi memoria a corto y medio plazo y me veo que voy a tomar el resto de mi vida una medicacion fuerte que entre otras cosas me impide conducir vehiculos a motor.Ahora mismos tengo 34 años y llevo en mi trabajo actual desde agosto del año pasado con contrato indefinido.
Me estoy planteando pedir el alta voluntaria aunque los neurólogos me dan de baja hasta la siguiente revisión en mayo.
Debido a mi estado mental bastante inestable si se me somete a presión tengo miedo a tener una recaída al poco de empezar a trabajar.Los médicos ya me han dicho que me vuelven a dar la baja sin problema.
Ahora te planteo mis dudas…
Si me presentan el despido puedo no firmarlo y volver a pedir la baja?
Si tengo una recaída la baja seria una nueva o continuación de la anterior?
Debido a la gravedad de lo que me a sucedido veo posibilidades de una jubilación si todo se tuerce, me interesa luchar por ella y cual seria la manera adecuada de actuar?
diciembre 26, 2017 a las 0:19
Si la empresa te despide, da igual que no la firmes, el despido se hace efectivo. Lo mejor es que estés de baja si no estás apto para trabajar pero no firmes una baja voluntaria. Por otro lado, solicita la concesión de una incapacidad permanente, y en caso de que no te la concedan, acude a los tribunales con un abogado. Se considera recaída, en función de la causa de la baja.
diciembre 20, 2017 a las 23:03
Muy buenas Alejandro, enhorabuena por el artículo, sin duda me ha aclarado muchas dudas, pero aun tengo un par de ellas. Verá,tras varios meses de baja laboral por hernia discal (pendiente de revisión de contingencia porque la mutua dice que no es laboral), solicité el alta porque me encontraba bastante bien y había encontrado 1 nuevo empleo en el que no iba a tener tantos esfuerzos físicos. Tras 4 meses veo agravado mi problema y mis dudas son las siguientes: si me diera de baja de nuevo, ¿se considera recaída al haber solicitado YO el alta?; y por último, ¿tendría derecho a retribución de la baja teniendo en cuenta que solicité el alta y que no han pasado 6 meses?.
diciembre 21, 2017 a las 19:09
Entiendo que sí que se podrían considerar recaída y percibir la retribución correspondiente. De todos modos, si no agotaste el año de baja laboral, ahora percibirás la prestación por incapacidad.
diciembre 6, 2017 a las 19:22
Me di de baja por epicondilitis bilateral al no poder trabajar como técnico de mantenimiento y estar sujeto a esfuerzos,estando de baja 4 meses aproximadamente.Me dio el alta la inspección del trabajo sin haber terminado la rehabilitación y estuve 4 meses trabajando hasta que tuve que dar de baja de nuevo por recaída por epicondilitis bilateral y llevo 4 meses estando de nuevo con la rehabilitación..Mi pregunta es la siguiente,,me di de baja por enfermedad común y no sé si como consecuencia de la recaída en el trabajo podía solicitarla como accidente laboral
diciembre 7, 2017 a las 9:46
En principio no se consideraría como accidente de trabajo, ya que es una recaída de una enfermedad común.
diciembre 20, 2017 a las 12:50
Mi con su!ta es que empiezo a cobrar por pago directo..y llevo 3 operaciones de un papiloma plantar… Estaba trabajando en una empresa a raíz de un accidente laboral..me operaron por primera vez..agote el contrato de trabajo por prejubilacion de sustitución
La empresa me finiquito..me siguieron abonando pago directo..medio de alta el inss…sin estar curado.. Impugne el alta en el juzgado.. Me dio de alta la jueza por poder trabajar en otro trabajo diferente ( yo trabajo en una empresa de plástico) Química.. Osea que empiezo a cobrar la prestaciones y vuelvo a operar me de lo mismo el 17 mayo de este año y sigo de baja y acabo de cobrar las prestaciones y voy a empezado el pago directo
Llevo mas 586 días y esperando que sea juicio de incapacidad permanente ..pero sigo de baja por itt mi pregunta es me abonaran lo mismo que en prestaciones al ser recaída. Y estar por la misma enfermedad?? Me traen ya desquiciado
¿Estas seguro que la baja te la han dado como una recaída?
si es una recaída te seguirán cobrando lo mismo, hasta que cumplas la duración máxima.
diciembre 1, 2017 a las 13:06
Hace 4 meses me dieron el alta la inspección medica por propuesta de la mutua la baja fue por tromboflebitis y operacion de varices. Ahora tengo unos tumores de celulas gigantes en la mano y no puedo hacer apenas nada con la mano mi medico de cabecera me a querido dar la baja. Pero el sistema no la deja porque al ser alta por propuesta de la mutua tengo que esperar 6 meses desde el alta para una nueva baja. ¿ Que puedo hacer si no puedo trabajar asi ya que mi trabajo es manipulando personas mayores? Gracias
diciembre 1, 2017 a las 16:14
El INSS será el único que puede dar la baja, si no puede tu médico de cabecera.
noviembre 28, 2017 a las 16:18
Hola muy buenas he estado desde el dia 4 hasta el dia 22 de baja ,bueno la baja me la dieron el dia 6 ya que era fin de semana y tuve que ir a un hospital . el hospital es la urgencia de la mutua .
La baja me la deberian ver dado desde el mismo 4.
Y otra ? Me dan el alta y me incorporo el dia 23 y el 24 tengo que acudir a la mutua por seguir igual con mas dolor y al estar manipulando personas la mutua me dice que un nuevo expediente y no una recaida
Que puedo hacer al respecto sobre las dos preguntas gracias.
noviembre 28, 2017 a las 22:44
Mandaría sendos escrito a la mutua para la consideración de recaída y por otro lado la consideración de la baja desde el día 4. En caso de que no consigas un resultado satisfactorio, tendrás que acudir a los tribunales.
noviembre 21, 2017 a las 11:36
Mi consulta es, llevo 6 semanas de baja y quiero coger el alta aunque no me lo recomiendan… En caso de coger el alta y tenga una recaída…. Seguiría cobrando des del 1r día de baja por recaída o tendría que volver a pasar por los trámites iniciales???
noviembre 21, 2017 a las 16:26
Si es una recaída, no te afectarán lo de los tres días.
noviembre 19, 2017 a las 21:06
Hola, he tenido un cambio de contingencia de incapacidad temporal por enfermedad común a accidente laboral, se que para hacer el calculo es el mes anterior al accidente sin las horas extras de ese mes y luego se le suman las del año anterior divididas por 365, el problema es que es de hace 10 años y no existen nominas ni cotizaciones de las horas extras en la seguridad social mi pregunta es se tiene que coger el mes de cotización del mes anterior y no tocarlo dejarlo integro, ya que no existe ningún documento donde se puedan comprobar las horas extras realizadas ni en seguridad social, ni mutuas ni empresas, la mutua ha hecho un calculo erróneo ya que en vez de coger el mes de Noviembre que es el mes anterior al accidente, pone octubre y septiembre en el calculo y 21 días, cuando son los 30 que corresponde el mes
noviembre 20, 2017 a las 17:12
Desconozco que se hace en casos similares. Habría que mirar la jurisprudencia, pero me parece raro que no se pueda saber tu base.
noviembre 19, 2017 a las 20:00
He estado de baja 18 meses de baja x depresion.
los ultimos 6 meses en pago directo de la mutua
Me tienen que descontar (la mutua) las contigencias comunes que pagamos los trbajadores?? en total el 6.5%
del salario???
No lo entiendo pensaba que en esta situacion , no se descontaba. Gracias.
noviembre 19, 2017 a las 20:26
si que se descuenta.
octubre 13, 2017 a las 19:49
Hola megustaria que me aclarasenmi duda por fabor. Yo estube de baja por enfermedat comun 6 meses y por mejoria el medico me dio el alta. Si alos 7meses de el alta. Buelvo a recaer por la misma enfermedat. Es recaida ono. Gracias
octubre 12, 2017 a las 8:29
Estando trabajando tuve un accidente laboral, mi contrato era de un mes y medio.Una vez finalizado pasé al INSS,que es quien me paga actualmente por incapacidad permanente.Tengo derecho a cobrar pagas extraordinarias?
octubre 15, 2017 a las 16:51
No, están incluidas en la prestación que te abonan.
octubre 7, 2017 a las 18:08
He sufrido una recaida despues de trabajar 4meses (latigazo cervical) y estoy de nuevo de baja y haciendo rehabilitacion. Puedo pedir que me valoren de nuevo para que la aseguradora me pague lo que me pertenezca por recaida a conseqüència de las secuelas.
octubre 8, 2017 a las 17:35
No se a que te refiere con pague lo que me pertenecen, ¿no te lo han considerado como recaída?
octubre 7, 2017 a las 9:14
Hola. Mi duda es q si estás en una baja superior a un mes, la base reguladora q se usa para cada mes de baja cual es?, la anterior al mes q coges la baja para todos los meses, o cada mes se usa la base reguladora del mes anterior. Es q no se si me han hecho bien la nómina…
octubre 8, 2017 a las 17:59
Se coge la misma base toda la baja y no varía.
octubre 7, 2017 a las 7:40
Hola, comento la situación.
octubre 8, 2017 a las 18:12
La base es la del mes anterior a la recaída, que puede que sea diferente a la que tenías en la anterior incapacidad.
Hola Alejandro, el día 20 de septiembre de 2010 tuve un accidente de trafico initinere, en el cual me dieron la baja durante 20 días pese a seguir con dolencias y sin efectuarme una sola prueba medica, entonces mi abogado me mando a una clínica privada que me hizo una resonancia donde salían varias lesiones, en ese tiempo cambie de empresa y el día 16 de diciembre de 2010 me da una ciatica severa que me tiene incapacitado y pasan los 18 meses de baja por el ins y me dan el alta, denuncio y en 2013 el juez me da la razón y me conceden la incapacidad por enfermedad común, pedí un cambio de contingencias porque para mi era una recaída del primer accidente y este septiembre de 2017 me han concedido el cambio de contingencias a accidente laboral por recaída, mi pregunta es el salario base desde cuando se calcula del primer accidente o de la recaída? Creo haber entendido en su respuesta anterior que es desde la recaída pero tengo que decir que durante los meses posteriores al primer accidente he estado tiempo de baja y aun trabajando tenia que ir diariamente a hacer recuperación con lo cual no pude hacer horas extras y entre el tiempo de baja y no hacer horas extras mi salario base si se calcula desde el mes anterior a la recaída se vería afectado económicamente por lo explicado, muchas gracias de ante mano
octubre 11, 2017 a las 15:15
Entiendo que hablas de incapacidad temporal y no permanente. Se coge la base de la recaída, en ocasiones el trabajador se verá beneficiado y en ocasiones perjudicado.
octubre 11, 2017 a las 15:23
Es por incapacidad permanente total por accidente laboral
octubre 11, 2017 a las 15:40
El concepto de recaída existe para la incapacidad temporal. En el caso de incapacidad permanente, hice un artículo sobre el cálculo de las cuantías— incapacidad permanente total
octubre 11, 2017 a las 18:26
Si lo de los cálculos se como va, pero en la sentencia condena a la mutua a pagarme a partir de la segunda baja que es por recaída fecha 16/12/2010 estaba trabajando en otra empresa, en la sentencia la mutua hace un calculo de la base reguladora del primer accidente fecha 20/09/2010 pero al ir a la seguridad social para ver si me podían calcular la base reguladora cosa que se niegan llamaron a la mutua y la mutua respondió que ha hecho un nuevo calculo a partir de la fecha de la segunda baja fecha 16/12/2010 mi duda es esa si me tienen que calcular el salario base en fecha del primer accidente o del segundo, muchas gracias y perdón por si no acabo de enterarme ya que me es complejo
octubre 11, 2017 a las 19:04
Si el hecho causante ha sido el accidente, se deben de coger las bases anteriores al accidente laboral.
octubre 11, 2017 a las 21:04
Entendido el primer accidente el 20/09/2010, muchísimas gracias y muy amable por responder a todas mis dudas
Ana baubea dice:
septiembre 30, 2017 a las 9:00
He agotado mis 18 meses de baja laboral ( soy autonomo) me han dado el alta en la inspección… en mi ultimo informe dice literalemte que estoy peor y que me cambian el dia 10 el tratamiento por no hacer efecto el que tomo actualmente, tengo miastenia gravis ocular con diplopia a los 5 seg de mantener la mirada, aparte estoy en estudio por reumatologo por posible conectividad. Puedo impurgnar ese alta?
octubre 2, 2017 a las 11:23
Lo que deberías de solicitar es una incapacidad permanente total.
Gracias por el comentario!! Me ha venido aprobada la incapacidad permanente total!
octubre 16, 2019 a las 22:40
octubre 16, 2019 a las 16:53
Buenas tardes. Soy un pacienten con un linfoma de hodkins que se ha ido complicando y llevo más de 545 dias de IT. Quiero reincorporarme a mi trabajo, pero el INSS sigue sin resolver mi caso, y eso que el 1 de agosto tuvimos el tribunal médico y por tener 25 años y no haber cotizado lo suficiente me dijeron que me darían el alta. Estamos a 16 de octubre y sigo sin tener respuesta. Tanto mis jefes como yo, queremos que me reincorpore al trabajo, aunque en menos de 6 meses tendré un transplante de médula ósea, se considerará el transplante como nueva baja o como recaida?
octubre 16, 2019 a las 21:46
Si es dentro de los seis meses, se considerará recaída. Por otro lado, lo único que te puedo indicar es que acudas al INSS.
septiembre 26, 2017 a las 0:33
Hola, soy Funcionario de Clases Pasivas y estoy de baja por sindrome ansioso depresivo y estoy cerca de agotar los 545 días (365 +180) de la Incapacidad Temporal por esta enfermedad. Al tiempo acabo de pasar la revisión médica del Equipo de Valoración de Incapacidades de la Seguridad Social y estoy pendiente de recibir la resolución en la que se me puede reconocer la incapacidad permanente o se me puede denegar y dar el alta médica. Mi 1ª duda es la siguiente : Si el EVI me da el alta médica , vuelvo al trabajo y recaigo antes de 6 meses por la misma enfermedad (síndrome ansioso depresivo ) entiendo que puedo pedir la baja pero en este caso no cobraría la prestación mientras durase el nuevo periodo de incapacidad temporal , no es así ??? Estaría sin cobrar la prestación pero en periodo de incapacidad temporal hasta la fecha del juicio , es esto correcto ??? Y en un 2º supuesto : vuelvo al trabajo y antes de esos 6 meses me dan la baja por otra enfermedad de tipo psiquiátrico distinta a la actual ( síndrome ansioso depresivo ), en este 2º caso cobraría la prestación en la nueva situación de incapacidad temporal ??? O en este caso ya quedaría a criterio del EVI si tengo derecho a la prestación ??? Sé que es algo lioso pero espero haberlo explicado de forma comprensible. Muchas Gracias.
septiembre 26, 2017 a las 8:05
Exactamente, en el primero de los casos, salvo excepciones no cobrarías la prestación y en el segundo si.
septiembre 26, 2017 a las 16:06
pedro civera dice:
septiembre 13, 2017 a las 12:40
en junio de 2016 sufrí un infarto de miocardio,el cuatro de agosto dos anginas de pecho,tengo cinco estens y tratamiento de por vida,después de un año pase tribunal médico y en cinco días contestaron que me denegaban mas tiempo, me reincorpore a mi puesto de trabajo,por cierto muy estresante y agotador y a día de hoy no me encuentro bien,con mucha ansiedad y dolores en el pecho,he tenido que recurrir mi baja por recaída,no se si tengo que volver hasta que me llamen a mi trabajo,tengo miedo a volver a repetir mis episodios de infarto,pues estoy muy agobiado,cuanto pueden tardar en llamarme y si tal y como están las cosas me pueden denegar la prestación,estoy muy preocupado,gracias
septiembre 14, 2017 a las 18:28
La denegación de una incapacidad permanente es una cuestión médica no jurídica.
Hola buena, mi caso es el siguiente, tuve un accidente laboral me cai de una escalera y me rompi el astragalo, he estado 18 meses de baja, y ahora hace 6 meses q estoy d baja por la seguridad social pero si recursos económicos ya q me denegaron la baja por la seguridad social en dos ocasiones, me ha llamado la mutua para tratarme de nuevo, mi pregunta es, me pueden dar la baja otra vez pero cobrando? Gracias y un saludo
septiembre 13, 2017 a las 8:16
Depende de tu tiempo de cotización, pero a lo mejor si te dan la baja por otro motivo. De todas maneras, si ahora no estás cobrando ni desempleo ni trabajando, para cobrar estando de baja deberías empezar a trabajar.
septiembre 9, 2017 a las 17:44
Después de 362 días de baja el EVI me da el alta por mejoría. Sin haber recibido tratamiento para ello, solo paliativos para el dolor. Por espondilitis anquilosante sin inflamación (llevo más de dos años con antiinflamatorios). El médico me dice que no me puede dar ninguna baja por ningún motivo. Que es el EVI el único autorizado.
Que debo impugnar el alta, pero que me la denegaron. Y después tendré que ir al juzgado. Puedo solicitar una incapacidad permanente presentando el informe de un perito forense? Porque el único informe favorable que tengo, dice que mi patología es limitante y se agrava con las posiciones sobre forzadas, que es mi caso puesto que soy bordadora a mano, no lo quiso ni leer la inspectora que me vió. Estoy pendiente de revisión por neurocirujano. Reumatologia ha descartado tratamiento
septiembre 9, 2017 a las 19:55
Es conveniente solicitar una incapacidad permanente con un perito, aunque no es obligatorio tener un informe de un profesional siempre habrá más posibilidades de obtener la incapacidad. Si has agotado la vía administrativa, sólo te queda la vía judicial para impugnar el alta y conseguir la incapacidad.
septiembre 5, 2017 a las 23:25
Hola, estuve de baja 18 meses por una causa, después he estado seguidos 17 meses por otra causa, ya que antes de agotar la prorroga hasta los 18 meses, me dieron el alta, me incorpore al trabajo y llevo dos mese, he ido con informes que no puedo trabajar y recaídas y no me dan la baja, si me la dieran por la misma causa cobraría y cotizaría y si fuese por otra causa ya que estoy pendiente de intervención cobraría y cotizaría. Gracias
septiembre 6, 2017 a las 8:20
En principio, mientras no superes los 545 días cobrarías la baja. De todos modos, en la entrada tienes explicadas las diferentes posibilidades.
septiembre 3, 2017 a las 0:38
Hola, estuve de baja por depresión y ansiedad y agoté el periodo de 545 días entre baja y prórroga. Se me denegó la incapacidad permanente (solicité reincorporarme, dado que por error no me llamaron para la inspección, el INSS me envió una carta con la denegación igualmente). Me reincorporé en la empresa. En el día 177 tras la fecha de denegación de la IP tuve una recaída y el médico me dio la baja de nuevo por los mismos motivos. He recibido una carta en la que me deniegan la prestación económica. Mi depresión está relacionada con problemática laboral; cesión ilegal, salario por debajo del sueldo que marca convenio, etc,.. (sumado a presiones desde la empresa y episodios muy desagradables) Todo está denunciado ante inspección de trabajo y tengo informes de la inspección que lo confirman. ¿Existe alguna posibilidad de recurrir? Tengo 2 hijos y he solicitado el alta,-dado que necesito ingresos- si bien tenía asignada las vacaciones en este periodo y aún no me he reincorporado. No sé cuánto tiempo podré aguantar…Si me veo obligada a solicitar de nuevo la baja ¿tendría derecho a prestación económica? Muchas gracias y saludos,
septiembre 4, 2017 a las 8:31
Si no respetan tus derechos laborales lo mejor es que presentes una demanda ante los juzgados de lo social. Si no se considera recaída sí que cobrarías la prestación.
Ana Burtea dice:
agosto 29, 2017 a las 22:45
Hola mira yo eh estado 6 meses de baja médica por miastenia gravis ocular, después me dieron de alta en el inss y estuve otros 6 meses de alta y ahora me han vuelto a dar de baja mi médico de cabecera por el empeoramiento agudo de la enfermedad. Voy a cobrar algo con esta nueva baja. Espero tu respuesta saludos.
agosto 30, 2017 a las 7:01
¿Estás trabajando? ¿Se ha considerado recaída? Si no estás trabajando ni cobrando el desempleo no vas a cobrar nada.
agosto 21, 2017 a las 15:19
Estube por baja de depresión 2 meses la empresa mi ha despedido , después de encontrar otro trabaja empece atrabancar durante 10 días después mi sentí mal de nuevo y me medico me ha dado de nuevo la baja pero como recaída ,
Presente la partí de baja alas empresa nueva que llevo trabajando con ella solo 10 días .
Me pregunto ¿me pueden echar por tener esta baja como recaída ?
Y si me echen que tengo que hacer
agosto 28, 2017 a las 8:12
Pueden despedirte, pero no pueden indicar como causa le hecho de que tengas una recaída. En dicho caso, deberás demandar por despido improcedente/nulo.
agosto 16, 2017 a las 13:06
En mi caso estuve 545 días de baja laboral por trastornos de ansiedad y fuí dado de alta, estando a la espera del juicio. Han pasado ya 6 meses desde entonces y llevo un mes trabajado pero no me veo en condiciones de aguantar mas. Según lo expuesto…¿Si me doy de baja no tengo derecho a prestación alguna porque se consideraría recaida y no he cotizado seis meses a posteriori?
agosto 18, 2017 a las 9:06
Efectivamente, en principio es necesario seis meses después de la denegación de la incapacidad permanente.
agosto 14, 2017 a las 0:16
hola, estuve de baja 24vmeses por una lesion en tobillo, me dieron el alta,, cogí las vacaciones y me reincorpore a los pocos dias sufri una tendinitis en los dos pies, tengo que coger la baja pero aun no han pasado los 180 dias, mi pregunta es??
no cobraré en esta baja? la empresa me puede suspender el contrato de trabajo?, soy indefinida, tienen ellos que seguir cotizando a la s.social?
agosto 18, 2017 a las 9:09
Depende de si es la misma causa o no. Si no es la misma causa sí que cobraras, si no, no se cobrara.
agosto 12, 2017 a las 18:17
HolA megustaria que algien me ayudara auna duda que tengo. Os esplico mi caso. Estube de baja de enfermedat comun 6 meses y seme paso indiA la cita de la mutua y fui el dia sigiente pero me dijeron que me enbiarian una carta. Bueno alfinal me quitaron la prestacion economica. Y tube que pedirle el alta alA doctara de cabecera . Mi pregunta es si recaigo por la misma enfermedat cuanto tiempo tiene que pasar desde el alta para que no sea recaida y pueda cobrar la prestacion. Gracias
agosto 15, 2017 a las 12:37
agosto 9, 2017 a las 17:29
Buenos días, sufrí un accidente laboral en itinere, fractura de tobillo,operación con dos tornillos, venció el contrato y la empresa no me renovó, por lo que quede a disposición de la mutua, mi accidente fue 17 de enero y me dieron el alta el 12 de junio, aun estando mal. El 26 de julio volví a trabajar en la misma empresa y me fue imposible aguantar, no podía coger peso ni andar, total que la empresa me despide 9 de agosto y me han dado la baja por recaída de nuevo en la mutua. El mes que estuve dado de alta me corresponde cobrarlo tras la recaída? Estoy pendiente de valoración de secuelas por parte del inss al mismo tiempo que de baja. Cuanto tiempo puede durar la baja por recaída? Y que hago en caso de que me den el alta de nuevo si no estoy bien?. Un saludo gracias
agosto 9, 2017 a las 21:58
No, no te corresponde cobrarlo el mes que estuviste dado de alta. No podrá sumar más de 365 días con una prórroga de 180 días. Impugnar el alta médica.
agosto 10, 2017 a las 15:14
julio 8, 2017 a las 18:52
EStuve una semana de baja por contingencias comunes por un esguince. Volvi a trabajar un par de dias y ya me empezo a doler. Si vuelvo a coger la baja por recaida me descontarian los 3 primeros dias que no se cobra nada otra vez .
Si es por recaída no.
junio 25, 2017 a las 10:07
Hola me fracture la tibia y estado 11 meses de baja y llevo dos meses trabajando estoy en lista de espera para que me operen otra vez para retirarme una placa y los tornillos que me pusieron pero me molestan mucho y me impide hacer mi trabajo si cojo la baja cuenta como recaída o es una nueva baja, gracias
junio 26, 2017 a las 8:10
En principio debería de ser recaída, pero es una cuestión más médica, en función de las causas de esta baja y de la anterior.
mayo 1, 2017 a las 15:20
Hola, tengo una duda, trabajando por ett mas de 5 años en la misma empresa, cogi la baja por enfermedad comun, ya que la mutua no reconoció mi lesión como suya, una hernia en las cervicales y demás cosillas, a los pocos días la empresa me hecho y pase a cobrar creo por la mutua, aunque la seguridad social fue quien me dio la baja, seguí tratando con los dos asta que me vi bien y cogí el alta para ponerme de nuevo a trabajar, tarde un par de mesess en encontrar trabajo y hace un mes e comenzado a trabajar a media jornada, mi pregunta es, si cójo una recaída de baja que fue lo que me dijo mi doctora,, asta septiembre no hago los 6 meses, seguiría cobrando lo de antes, osea un sueldo de baja por 8 horas que es lo que me quedo o cobraría a raíz de las horas del nuevo trabajo? Gracias de antemano
la base del nuevo trabajo.
mayo 4, 2018 a las 4:39
y si fuera el mismo trabajo con una base de cotizacion mayor la ultima…que base tendria entonces la ultima o la de la anterior baja? gracias
mayo 4, 2018 a las 9:07
mes anterior a la recaída.
abril 30, 2017 a las 13:27
Para k se condidere recaída
El período de 6 meses cuenta desde la baja o desde el alta?

References: resolución 
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