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Timestamp: 2017-03-27 08:28:17+00:00

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EDUCACIÓN ...Y ALGO MÁS (Noticias): junio 2015
"Encoger Texto" martes, 30 de junio de 2015
Gobierno y gremios docentes retomaron la discusión salarial Analizaron las características de la pauta salarial para el segundo semestres de este año. El ministro de Educación, Sergio Soto, junto a los subsecretarios de Políticas Socieoducativas, Marcela Acquisgrana; de Educación, Daniel Farías; y de Administración Financiera y Recursos Humanos, Martín Mernies; y al asesor legal de la cartera, Edgardo Fernández, recibieron esta tarde a los representantes de las organizaciones sindicales.
Retomando las negociaciones, analizaron la propuesta realizada por la cartera para el segundo semestre del 2015.
Desde el gobierno informaron que tal cual lo acordado oportunamente, se
llevó a cabo este martes 30 de junio de 2015 a las 18, en la sede ministerial la reunión correspondiente a la Comisión de Política Salarial y Condiciones de Trabajo.
Desde el Ministerio se abrió el análisis acerca de la implementación de
la propuesta salarial ya acordada y que tiene como elementos centrales,
la incorporación de un 10% de incremento al valor índice a partir del 1
de julio y un 6% a partir del 1 de septiembre.
Sobre esa base, las distintas organizaciones sindicales hicieron distintos planteos. Desde la cartera educativa se valoraron como importantes estos aportes que incluyeron aspectos vinculados con la modificación del nomenclador del cargo, incorporando mayor cantidad de puntos a distintos cargos del mismo. La cartera educativa responderá por escrito los planteos recibidos.
En ese sentido, el ministro dijo que la cartera seguirá trabajando para
lograr un acuerdo que satisfaga los intereses de todas las partes.
Se extendió el plazo para la presentación de certificados de capacitación docente A requerimiento de Atech se extendió el plazo para la presentación de certificados de capacitación hasta fines de julio.
A raíz del requerimiento que efectuará Atech al Ministerio de Educación de la Provincia –en razón de no contar los docentes todos con los certificados de capacitación del año 2014-, en el día de la fecha se ha dictado la resolución Nº 3069, estableciendo la
extensión hasta el 31 de julio de 2015 del plazo de presentación de los
Certificados de Capacitación, para aquellos docentes que realizaron la misma en el ciclo lectivo 2014, y que deben presentar los mismos en aquellos Concursos en marcha y en la inscripción para interinatos y suplencias en los Niveles secundario y Educación Superior.
El viernes acreditan los haberes de estatales El cronograma inicia, como es habitual, con el pago a los jubilados el próximo viernes a partir de las 21, cuando estén acreditados los haberes
en los cajeros automáticos del Nuevo Banco del Chaco (NBCh).
A partir del lunes, los empleados pasivos podrán cobrar sus haberes por
cajero humano de la misma entidad bancaria, y también desde ese día los
activos tendrán depositado el sueldo a partir de las 21.
Sitech Sudeste pedirá la aplicación del nomenclador Reunión con Soto
En un comunicado la entidad gremial informó cuáles son las propuestas que llevarán al Ministerio de Educación:
el día de la fecha, representantes de SITECH SUDESTE asistirán a la reunión convocada por el Ministro de Educación de la Provincia con una propuesta concreta, clara y precisa, la misma que venimos sosteniendo desde principios del ciclo lectivo de este año y cuya primera parte fue acordada en el inicio de las negociaciones y que consistió en un primer porcentaje de aumento del 12%, el adelanto de la cuota del incentivo docente, 10% a partir del 1º de julio y el compromiso de retomar las negociaciones a partir de julio". "Para conformar
lo que este sindicato pretende en materia salarial, consideramos ineludible continuar con la aplicación del Nomenclador Básico Docente, ello en razón de que aún resta completarse el pago de lo que dispone la ley a gran número de docentes. A modo de ejemplo, hoy un Maestro de Grado cobra por 2067 puntos y no los 2225 fijados por el Estatuto del Docente y un Auxiliar Docente cobra por 1937 en lugar de los 2115 que le
corresponde".
"Desde SITECH SUDESTE aspiramos a que se pueda concretar esta pretensión, que no es ni más ni menos que la aplicación de una ley, sin necesidad de recurrir a medidas de fuerza puesto que somos conscientes que ese arbitrio siempre perjudica a aquellos que menos tienen y que son los que dependen de la escuela pública estatal. No obstante este planteo, nuestra propuesta será firme y sólo aceptaremos continuar en el marco del diálogo con un acta firmada por los Ministros de Educación y de Economía en la que se especifique la cantidad de puntos que se abonará en el presente ciclo lectivo".
del Nomenclador, es bueno recordar que el mismo está referido al sueldo
básico que le corresponde a cada docente de acuerdo al cargo que ostenta y nuestro esfuerzo estará dirigido a esa asegurar lo que constituye el componente principal del sueldo docente, sin perder el tiempo en reclamos de bonificaciones".
Cta Autónoma gestiona ante los Diputados por una Ley de saneamiento de la Obra Social
CTA Autónoma Chaco se reunió con el
interbloque de Diputados del partido radical y del partido justicialista a fin
de reactivar una ley de saneamiento de la obra social INSSSEP. Este anteproyecto
de Ley consistirá en destinar los aportes de todos los afiliados exclusivamente
a la obra social y que no puedan ser desviados para otro fin, como así también
el pago de los seguros por siniestro dentro de los tres meses producido este,
el recupero de las deudas que mantienen los organismos descentralizados y autárquicos
con el Instituto de vieja data y un organismo de control y consulta con la participación
de los sindicatos estatales y jubilados del INSSSEP.
otra parte se le hizo conocer a los bloques la inquietud de reunirnos con todos
los candidatos a gobernador de los
distintos partidos políticos a fin de
dar a conocer la propuesta y para que se expidan al respecto.
No está de más recordar que el
mencionado anteproyecto fue producto del consenso de los sindicatos estatales y
organizaciones de jubilados por la
necesidad de corregir y enmendar las falencias sustanciales como el cobro de plus, falta de medicamentos, carencia de
servicios como deficiencia de los mismos y la política del directorio de
constituirse en una financiera cobrándole todos los servicios al afiliado.
Por último, lo que no se aguanta más
el hecho de que exista un superávit sustancial en la obra social y no contemos con servicios de
Lluvias: Educación contemplará las inasistencias de hoy a las escuelas
Lo confirmó el ministro de Educación Sergio Soto
y aclaró que el Ministerio de Educación no es autoridad para declarar la emergencia hídrica. Aunque resaltó que en materia educativa al ver que las condiciones no son las normales y se altera el funcionamiento normal de las instituciones educativas habrá contemplaciones de manera directa tanto para alumnos como docentes y personal que trabaja en las entidades.
Y fundamentó esto en la existencia de restricciones
en el transporte, en el acceso y demás demoras que se generan y se tienen en cuenta para justificar faltas a las escuelas. Fuente: D. Chaco Sugerencia: Copie y pegue el título y/o fragmento del texto antes de compartir por Facebook.
Estatales provinciales cobran desde este viernes
El gobernador Jorge Capitanich, anunció esta mañana en conferencia de prensa, que
el pago de haberes se realizará el próximo viernes 3 y lunes 6 de julio, comenzando con los haberes jubilatorios, y luego con los trabajadores activos de la administración pública.
Una prueba de saliva podría detectar el cáncer de cabeza y cuello Científicos de la Universidad Johns Hopkins dieron el primer paso para detectar tumores de
manera no invasiva. Científicos de la Universidad Johns Hopkins, en Baltimore, Estados Unidos, aseguran haber encontrado el ADN de los tumores de cáncer de cabeza y de cuello en muestras de sangre y saliva. Lo que están desarrollando podría dar lugar a un diagnóstico temprano para este tipo de tumores malignos.
Podría ayudar a detectar otros tipos también y se usaría como método preventivo. Lo que dejó este avance en fase experimental.
Aunque todavía no está listo para su uso en el mundo real, estas pruebas también podrían ayudar en la planificación y el seguimiento del tratamiento del cáncer. "El ADN tumoral tiene potencial para ser utilizado como un marcador para la detección temprana, la vigilancia durante y después del tratamiento del cáncer", asegura el investigador principal, el doctor Nishant Agrawal, profesor asociado de otorrinolaringología y cirugía de cabeza y cuello.
"En un futuro próximo, habrá una prueba no invasiva que se puede utilizar para controlar el cáncer", augura el experto Agrawal en su informe publicado en la revista Science Translational Medicine.
El estudio preliminar involucró a menos de 100 pacientes. "Aún se requieren de más pruebas para validar los resultados en grupos más grandes de pacientes y personas sanas", añade el profesor.
Agrawal destaca de todos modos que la prueba es muy precisa y que descarta el cáncer en un 96 por ciento de las veces.
El objetivo de la investigación es utilizar la prueba para controlar a los pacientes con cáncer ya detectado o bien controlar de manera preventiva la enfermedad. Actualmente, "es sólo para fines de investigación", dice Agrawal. "Una vez que el test sea validado y aprobado para uso clínico, un resultado positivo conduciría a exámenes de diagnóstico adicionales y tratamiento".
Los principales factores de riesgo para el cáncer de cabeza y cuello son: el alcohol, el tabaco - incluso aquellos que lo mastican- y el HPV (Virus del Papiloma Humano). Estos cánceres se producen en la boca, incluyendo los labios, lengua, mejillas y encías, y en la parte posterior de la caja de la garganta y la voz.
Para el estudio, el equipo de Agrawal recibió muestras de saliva de 93 pacientes con diagnóstico reciente de cáncer de cabeza y cuello o con cáncer recurrente. Cuarenta y siete también dieron muestras de sangre.
Se encontró ADN tumoral en la saliva de 71 pacientes (76 por ciento) y en la sangre de 41 pacientes (87 por ciento). En 45 de los 47 que dieron
tanto sangre como saliva, los investigadores fueron capaces de identificar el ADN tumoral en al menos uno de los fluidos.
Específicamente, Agrawal y sus colegas buscaron rastros de HPV, que representa un número creciente de estos tipos de cáncer. Para los cánceres no relacionados con el VPH, buscaron mutaciones en genes específicos relacionados con el cáncer.
En el desglose de los resultados, las pruebas de saliva fueron mejores en la identificación de los cánceres en la boca, mientras que los análisis de sangre detectaron más casos de cáncer en la garganta. Combinando los dos se podría identificar tumores en cualquier lugar de esta región.
El doctor Leonard Lichtenfeld, subdirector médico de la Sociedad Americana del Cáncer, confía que si esta prueba y otras similares se filtran hacia fuera, será una importante contribución a la búsqueda y el
tratamiento de los cánceres tempranos, cuando tienen una mayor expectativa de vida.
Lichtenfeld por su parte, dice que estos marcadores también pueden ayudar a identificar otros tipos de cáncer. Sin embargo, primero hay que
encontrar el ADN específico que arrojan los diferentes tumores.
"No hay dos tipos de cáncer que tengan las mismas mutaciones en el ADN.
Esto es un primer paso que demuestra que podemos hacer que esto suceda". (Infobae)
Federación Sitech expresa su disconformidad por demora en la convocatoria a la discusión salarial
Federación SITECH, expresa su disconformidad ante la falta de convocatoria formal por parte de las autoridades del Ministerio de Educación y al mismo tiempo por la dilación de la misma, que tomamos conocimiento por los medios de comunicación y que se concretaría el martes 30 del corriente a las 18 hs, lo que significaría 6hs antes del vencimiento del plazo estipulado por el documento que firmara el gobernador y que traería como secuela el incumplimiento de uno de los puntos que es la reunión con el propio Ejecutivo al día siguiente , en cuanto que sabemos que el Ministro no va a poder dar respuesta concreta al requiriendo de este sindicato y de la docencia de un 35% de recomposición al básico (valor del punto). Por otra parte, no estamos dispuestos a que el Ministerio o algunos sindicatos oficialistas desvíen el eje de la discusión salarial, que tiene que ver con recuperar lo perdido por el nivel de inflación, con la implementación de bonificaciones que siempre son parciales y que no se pueden tomar como recuperación del sueldo. En este contexto, que le quede claro al Sr. Gobernador que el conflicto salarial no está resuelto, y que está nuevamente en juego el inicio de clase después del receso invernal, que ya tiene como mal antecedente la convocatoria tardía por parte del Ministerio, que puede traer como consecuencia la continuidad del conflicto.-
OFRECIMIENTO DE CARGOS PARA DOCENTES EN DISPONIBILIDAD DE REGIONES 3, 6 y 8 El Ministerio de Educación informa a través de las
Juntas de Clasificación Nivel Primario Región 3, 6 y 8 a todos los docentes de
la provincia y pertenecientes a Escuelas de Educación Especial, Escuelas de
Educación Primarias y Escuelas para Adultos que el Martes 30 junio de 2015
a las 9,00 se llevará a cabo el Acto de ofrecimiento de cargos a Docentes en
Condiciones de ser declarados en Disponibilidad y a los que se encuentran
en Disponibilidad. El citado acto se realizará en el mismo
local del organismo, ubicado en la calle Gobernador Boch 99
(EX noble-Nave 1) de Resistencia.
La Coordinadora Docente todavía no fue convocada a la reunión para discutir salarios
Norberto Piñero, secretario general del gremio docente, aclaró que en caso de ser notificado asistirá al encuentro previsto para el próximo martes a las 18. Dijo que tiene buenas expectativas en lograr mejoras salariales teniendo en cuenta que se trata de un año electoral. El
Ministerio de Educación convocó al diálogo a los gremios docentes para el
próximo martes 30 de junio a partir de las 18 en la sede de la cartera
educativa. Frente a dicha convocatoria, algunos gremios ya fueron notificados
mientras que otros aguardan el llamado formal. En éste último caso, se
encuentra Amet-Coordinadora Docente, ya que hasta el momento no fue notificado
confirmó, el secretario general del sindicato, Norberto Piñero, quien precisó
que sólo se enteró de la novedad a través de los medios de comunicación. No
obstante, aclaró que en caso de ser notificados asistirán al encuentro. "Asistiríamos
por supuesto porque es algo que tenemos que seguir discutiendo y ya lo habíamos
pedido”, afirmó el dirigente sindical en diálogo con radio Libertad.
Educación convocó a sindicatos docentes para reabrir la discusión salarial
Para el martes 30, a las 18 horas El Ministerio de Educación de la Provincia del Chaco informó que se depositaron los fondos correspondientes al Incentivo Docente. Además, convocó públicamente a los sindicatos docentes para retomar al discusión salarial del segundo semestre. La cita será el martes 30 de junio, a las 18, en la sede de la cartera educativa. El Ministerio de Educación reiteró que está
depositado el Fondo de Incentivo Docente (FONID) en su totalidad, tal cual se acordó oportunamente con las organizaciones sindicales docentes,
por lo tanto no existe ninguna razón para la realización de medidas de fuerza.
Convocatoria a los sindicatos docentes
Además, confirmó que convocará a las organizaciones sindicales para debatir y lograr acuerdo con relación a la aplicación de la pauta salarial para el segundo semestre del año, cuyos aspectos centrales de discusión serán planteados en dichos encuentros, esperando lograr acuerdos antes del inicio del receso de invierno, dicha convocatoria se realizará el martes 30 de junio, a las 18, en la sede ministerial. Fuente: Chaco día por día Sugerencia: Copie y pegue el título y/o fragmento del texto antes de compartir por Facebook.
La Legislatura faculta al Ministerio de Educación a disponer medidas excepcionales para garantizar derechos laborales La
Legislatura aprobó la Ley 7616 propiciada por el Poder Ejecutivo a través de la cual se faculta al Ministerio de Educación, Cultura, Ciencia y Tecnología a disponer medidas excepcionales, ante la transitoriedad que como resultado de la aplicación de la nueva estructura curricular, se genere en las escuelas de educación secundaria, en el marco de la aplicación de la ley Nº 6691.
Los fundamentos que acompañan la iniciativa explican que “ante el dictado de
la nueva Ley de Educación de la Provincia Nº 6691, surge una nueva estructura del Sistema Educativo Provincial, que llevó al planteo en el
seno de la Comisión de Política Salarial y Condiciones de Trabajo por parte de los Sindicatos, sobre los procesos administrativos a cumplimentar para tal cometido”.
Resaltan que “la Ley Nº 6691, en
sus disposiciones transitorias ya contempla el resguardo de los derechos laborales de los docentes, establecidos desde los Artículos 187
al 193. Dichos resguardos están dirigidos tanto en su función, al salario, a la formación y capacitación permanente, seguridad en las equivalencias de títulos y el tiempo gradual y progresivo de la implementación de la misma. Además contempla las condiciones laborales cuando está garantizando la no modificación de las categorías de los establecimientos educativos, como así también la movilidad de los alumnos”.
“Por ello –sostienen- queda claro que deben darse excepciones de procedimientos ya establecidos para garantizar los derechos laborales docentes. En ese sentido se da la necesidad de sancionar la ley, a la que se llegó con el acuerdo de los sindicatos docentes en el marco de la Comisión de Política Salarial y Condiciones de Trabajo”.
Presidentade la Comisión de Educación, Nancy Mariel Gersel, explicó que
“este proyecto del Ejecutivo dispone implementar medidas excepcionales ante la transitoriedad que como resultado de la aplicación de la nueva estructura curricular genera en las escuelas de educación secundaria en
el marco de la ley 6691-. La iniciativa tiene acuerdos por unanimidad de la comisión de políticas salariales y los sindicatos docentes, y pretende resguardar tanto la función, el salario, la formación, la capacitación permanente, seguridad en la equidad de títulos, y el tiempo
gradual y progresivo en la implementación de la misma”.
“Además –puntualizó- contempla las condiciones laborales garantizando la no modificación de las categorías en los establecimientos educativos, con el fin de garantizar los derechos laborales docentes se debe dar excepción en el procedimiento ya establecido y por esto tiene despacho favorable de la comisión de educación y pido su acompañamiento”.
diputada Elba Altamiranda destacó “la importancia de esta ley para las escuelas de educación secundaria porque va a permitir garantizar la estabilidad laboral de profesores en los distintos cursos y divisiones, y
permitir la reubicación a través de la implementación de la nueva ley de educación”. Sostuvo “creemos que respeta esa idea que teníamos cuando
aprobábamos la ley de educación de garantizar estabilidad ante este período de transición que viven los docentes”.
Daniel Trabalónexpresó “producto del proceso democrático de debate que se dio en la provincia donde se sanciono una nueva ley de educación, debemos avanzar en una legislación que instrumente nuevas estructuras y nuevos diseños curriculares y lo que estamos haciendo es dejar atrás la ley de federal de educación”. Explicó “esto tiene como objetivo garantizar la estabilidad laboral de los docentes, esta legislación que estamos por sancionar tiene un proceso de debate previo entre el Ministerio de Educación y los gremios, y eso valoramos”.
El diputado Luis Verdún destacó “esta iniciativa del Poder Ejecutivo y el trabajo de los asesores en la Comisión de Educación, y quiero destacar a los asesores de nuestro interbloque que llegaron a hablar con dirigentes gremiales y con las autoridades del Ministerio de Educación, esto fue muy productivo”. Agregó que la norma “permite la reubicación de los docentes
y resguarda la estabilidad laboral, es importante para los docentes, para los alumnos”.
La norma fue aprobada por unanimidad en general, mientras que en particular los legisladores de Unión por Chaco se abstuvieron en el artículo 9º por considerarlo contrario al Estatuto del Docente.
La norma sancionada aprueba “a partir del Ciclo Lectivo 2015, con carácter de excepción, mecanismos que resguarden los derechos y la estabilidad laboral de los docentes durante el periodo de transición, ante la implementación de la nueva estructura curricular en las escuelas de educación secundaria, en el marco de la 6691 y sus modificatorias - Ley de Educación-“.
El periodo de transición iniciará para el Ciclo Básico, en el Periodo Lectivo 2015, y para el Ciclo Orientado, en el Periodo Lectivo 2016. Los principios generales que se deberán contemplar
en la etapa de transición estarán dirigidos a proteger la situación laboral del personal docente titular o interino, y orientado a: garantizar la estabilidad laboral, el respeto a la carga horaria, con excepción de aquellos que incrementen mínimamente su carga horaria por indivisibilidad. Respetar el curso, división, turno e instituciones, salvo expreso consentimiento del docente. Mantener la categoría de los establecimientos por la aplicación de la nueva estructura curricular.
docentes titulares, deberán ser reubicados definitivamente en función de las opciones que fueran realizando en la etapa de transición o modificando su situación laboral tendiendo a la concentración horaria, en el marco de los principios generales.
En la reubicación definitiva de los docentes titulares de los establecimientos educativos
de nivel secundario, intervendrá la Junta de Clasificación respectiva de acuerdo con un orden de prioridades. Los docentes titulares que no pudieren ser reubicados, por no estar comprendidas sus asignaturas en los nuevos diseños curriculares, o por disminución de su carga horaria,
serán reubicados en la carga horaria que poseían en el establecimiento en el que se desempeñaban, en el mismo establecimiento o en aquel que mayor carga horaria posea, respetando su sueldo, para cumplir funciones pedagógicas o técnicas administrativas, las que no generarán suplencias.
profesores titulares designados por cargos deberán ser reubicados definitivamente, respetando tal condición, en cumplimiento de lo establecido en la presente.
Los docentes interinos designados antes de la aplicación de la nueva estructura curricular, cuyas horas fueran ocupadas por un titular reubicado definitivamente, o por no estar comprendidas sus asignaturas en los nuevos diseños curriculares, serán designados en asignaturas y/o espacios curriculares análogos u homólogos, de acuerdo con la competencia del título, en el mismo establecimiento o en aquel que mayor carga horaria posea, de no ser posible por falta de vacante se le dará continuidad designándolos en espacios de proyectos focalizados hasta un próximo concurso.
El artículo 9º que generó discusión en el recinto determina que ante eventuales controversias que pudieran suscitarse en la determinación del
sentido y alcance de la presente y normas complementarias, con relación a la situación laboral del personal docente involucrado, previo
a la toma de decisión definitiva por parte de la Junta de Clasificación.
Atech ratifica su reclamo por recomposición salarial El gremio que conduce Petrovich reitera el pedido de la reapertura salarial para el segundo semestre y que se defina no más allá de julio.
Este miércoles, en conferencia de prensa, Atech ratificó su reclamo por
la recomposición salarial para el segundo semestre a definirse “no más allá de julio”.
El gremio docente, conducido por Rosa Petrovich, reivindica en ese sentido “haber logrado la actualización de la bonificación por zona con el Decreto 1430/15 y avanza por el establecimiento de la bonificación por título docente”.
En esa línea, Petrovich indicó que “la Atech ratifica su reclamo por la
recomposición salarial superior para el segundo semestre de 2015, a establecerse no más allá del próximo mes de julio –tal lo contrapropusiera este gremio a principios de marzo cuando tomara la última oferta del Gobierno previa consulta a los docentes de la Provincia”, dijo y recordó que consistente en el 28 % “considerado insuficiente”.
Añadió que se aceptó “habiendo logrado acortar entonces al 22% a julio, quedando el 6 % restante para septiembre; y con el reclamo desde entonces porque esas dos últimas cuotas revistan el carácter de acumulativas”.
La gremialista precisó que ese reclamo “Atech lo ratifica hoy,
como también el acortamiento de pago de la cuota de septiembre, con un incremento superior inclusive a lo que representaría la conversión en carácter de acumulativas de ambas, como el reclamo inicial también desde
su contrapropuesta de principios de marzo ante la oferta gubernamental,
para que la masa de dinero en negro que representa el pago doble de incentivo docente como decisión unilateral del Gobierno –con dinero de la Provincia-, entre los meses de mayo a julio venidero, sea incorporada
al valor del punto, con el consecuente blanqueoy en beneficio tanto de activos como de los colegas jubilados con el mismo, ratificando
ATECH su no admisión en la discusión salarial de la nefasta política de
montos en negro bajo ningún concepto”, determinó Petrovich.
Bonificación por zona
La Atech reivindica asimismo “haber logrado el inicio de la actualización de la bonificación por zona o residencia, –en virtud de su
propuesta permanente y volcada a la Cámara de Diputados-en el año anterior, como al Poder Ejecutivo en el marco de las negociaciones recientes con el propio gobernador, reclamo que con el Decreto 1430/15 del Poder Ejecutivo entregado por el primer mandatario a la Comisión Directiva de Atech el 19 de junio establece el comienzo en este mes de junio, de la actualización de dicha bonificación, para llegar a un 40% de la totalidad de puntos adeudados, a diciembre próximo en tres etapas,
y determinándose en el mismo Decreto –en su artículo 2º, que deberá fijarse un cronograma de incremento de puntos correspondientes para el año 2016, hasta completarse con los porcentajes establecidos en el artículo 42 de la Ley 3529 –Estatuto del Docente-, comienza la actualización adeudada por la bonificación mencionada y reclamada permanentemente por la Atech”.
“La bonificación por zona o residencia docente, de todos los niveles y modalidades había quedado absolutamente desfasada con el congelamiento que la misma sufrió a raíz de la aplicación de la ley de nomenclador de cargos docentes –perdiendo a la fecha el 67% de la cantidad de puntos que por esta bonificación debía percibir cada docente
en relación a su sueldo básico-, perjudicando a la totalidad de los educadores –tanto activos como pasivos-.
El Decreto Nº 1430/15 del Poder Ejecutivo, da la razón a la política sindical coherente de la ATECH, en defensa permanente de la Ley del Estatuto del Docente –de rango constitucional logrado por la Atech también, oportunamente-“, señala Petrovich.
Campaña de firmas A la fecha, ATECH lleva recopiladas más de 7 mil firmas de docentes que
ratifican su respaldo al proyecto y al reclamo de la Organización Sindical (presentado por ATECH en la Cámara de Diputados en 2010), para
que finalmente prospere la ley que establezca el pago de bonificación por título docente a los trabajadores de la educación de la Provincia del Chaco.
“Desde el pasado 10 –fecha en que se aprobó la ley en general en la Legislatura de la Provincia-, Atech
lanzó una nueva campaña de firmas para reclamar con el respaldo del conjunto de los docentes, a los Diputados, su tratamiento en particular,
su aprobación y consecuente promulgación de la misma por parte del Poder Ejecutivo, no sin subrayar que tal propuesta ha sido volcada oportunamente en el seno del mismo Poder Ejecutivo en el marco de las negociaciones que la Comisión Directiva ha venido concretando con
el propio Gobernador de la Provincia”, dijo la gremialista.
Informó en ese sentido que hasta fines de la semana próxima se continuará con la citada campaña, para elevar las mismas a ambos poderes
con poder de decisión.
Atech subraya que “la cristalización de la bonificación por título docente significará en los hechos un acto de estricta justicia, poniéndose en un pie de igualdad a los trabajadores de la educación con trabajadores de los demás sectores que con total justicia perciben tal bonificación, al igual que los propios representantes del pueblo en el Parlamento chaqueño”.
Como evitar caer en páginas de internet truchas
Expertos informáticos realizaron un estudio en el que llaman la atención sobre cómo evitar caer en las nuevas modalidades delictivas de los hackers
La voz de alarma la dio esta semana PandaLabs, una red de centros de investigación presente en más de 50 países dedicada a luchar contra los virus: los hackers crean por semana 57.000 nuevas direcciones web con el objetivo de estafar a los internautas. El sistema es muy sencillo y sobre todo eficaz. Crean una página, la indexan en los principales motores de búsqueda y se
sientan a esperar que algún usuario despistado ingrese e introduzca sus
datos creyendo que se trata de un sitio lícito. La empresa de investigación subrayó que esto refleja un cambio en la forma de actuar de los hackers. Así como hasta hace poco lo habitual era el envío de “malware” o “phishing” por correo electrónico, a partir de 2009, y sobre
todo de este año, los delincuentes han optado por la llamada técnica BHSEO, que básicamente consiste en crear direcciones de web falsas de marcas popularmente conocidas. Una vez que se ingresa a estos sitios, suelen suceder dos cosas: que el usuario, mediante alguna acción, descargue algún “malware” en su equipo o
que introduzca datos personales que le puede costar, por ejemplo, el vaciamiento de su cuenta bancaria. PandaLabs, cuya empresa matriz fue fundada hace 20 años en España, desarrolló un estudio y detectó que los delincuentes cibernéticos usan en promedio unos 375 nombres de compañías
o de instituciones privadas y públicas muy conocidas para perpetrar sus
engaños. La idea, en todos los casos, es que el internauta desprevenido crea estar haciendo algún tipo de operación, como pagar cuentas o adquirir algún producto, en la que normalmente se requieren datos personales y contraseñas. Una vez obtenidos estos datos, el delincuente los utilizará
para su beneficio. Por ello no es de extrañar que el 65% de las webs falsas sean de instituciones bancarias, según los datos recabados por PandaLabs. En otras palabras, se hacen pasar por los sitios de los bancos como forma de conseguir acceso a las cuentas de los clientes. A las entidades
bancarias les siguen los sitios falsos de compras online, con un 27%, en los que el usuario desprevenido habilita voluntariamente el uso de sus tarjetas de crédito. Los hackers suelen también imitar las páginas de otras empresas financieras, entre las que se encuentran las compañías
de inversiones o los corredores de bolsa. De acuerdo al estudio, estos casos de falsos sitios suman el 2,30%. Finalmente, están las imitaciones de las páginas que pertenecen a los centros recaudadores de impuestos, en la que sobresale la de Estados Unidos, con una incidencia de 1,9%. También se indicó que es materialmente imposible crear software para detectar semejante cantidad de sitios falsos. Para evitar estas estafas, se recomendó tomar dos precauciones: no ingresar a estos sitios bancarios, de compraventa, financieros o de pago
de impuestos a través de los buscadores. "El problema es que cuando se entra a un sitio web a través de buscadores, recomendamos entrar a los sitios tecleando la dirección directamente en el navegador, evitando usar los motores de búsqueda que, aunque intentan paliar la situación cambiando los algoritmos de indexación, no pueden evitar gestionar la gran avalancha de nuevas direcciones que se están creando cada día", se informó. La otra precaución es verificar, cuando se va a ingresar a un sitio que solicita contraseñas o información privada, que aparezca al comienzo de la dirección URL, en el extremo superior del navegador, la sigla HTTPS (Hypertext Transfer Protocol Secure). Si tiene la “S” al final de la sigla, se trata de una combinación de una dirección web común (HTTP) con
un sistema de encriptado o cifrado, lo que significa que se trata de una conexión segura para hacer transacciones o introducir información delicada, como son las contraseñas. Por último, si lo que se quiere es verificar si un sitio está limpio de cualquier tipo de “malaware” se puede recurrir a URL Void (www.url.void>), escribir la dirección sobre la que se tiene dudas y en segundos se recibirá en la misma página y de manera gratuita un reporte sobre el estado de la página web consultada. Fuente:El Intransigente
FEDERACION SITECH SUSPENDE LA MEDIDA DE FUERZA ANTE EL PAGO DEL INCENTIVO DOCENTE
Sitech comunica a la docencia que ha decidido suspender la medida de fuerza, dispuesta
para el día miércoles 24, en vista de que el ministerio depositó el faltante para completar el
incentivo docente, teniendo en cuenta que a partir de mayo se paga el doble de
lo que se venía percibiendo de acuerdo al compromiso asumido por escrito por el
Gobernador, por lo que de aquí en mas no se aceptará el pago del mismo en dos
mismo, señalamos que el gobierno debe cumplir
con el compromiso asumido de reapertura de
la discusión salarial en la segunda quincena del mes de junio, es decir, que el
día martes de la semana que viene vencería dicho plazo y por lo tanto el
incumplimiento del documento firmado por el gobernador daría motivos de medidas
de acción directa para la semana que viene.
otra parte reiteramos nuestro requerimiento de una recomposición salarial del
35% para el 2015 al valor del punto, no permitiendo en la discusión salarial
las bonificaciones que tengan que ver con algunas situaciones parciales del
a 4 días hábiles del vencimiento del
compromiso asumido, por lo que requerimos que el gobierno tome los recaudos necesario
para que se cumpla lo firmado por el mismo Gobernador, este sindicato no permitirá
maniobra alguna que viole lo estipulado en documento firmado el día 3 de mayo.
Desarrollarán software para casos de violencia laboral La Unne viene trabajando
en la elaboración de estos formatos para prevenir acosos.
La UNNE, en colaboración con sindicatos de las provincias de Corrientes
y Chaco, trabaja en el diseño e implementación de un sistema informático para el registro y seguimientos de situaciones y casos de violencia laboral que sean detectados en organizaciones de trabajo públicas y privadas.
Se trata de un proyecto de extensión coordinado por un equipo de docentes, investigadores, estudiantes y egresados de la carrera de Relaciones Laborales de la Facultad de Ciencias Económicas, y está destinado a la prevención de situaciones de violencia y acoso laboral, una problemática que se considera de larga data pero con cada vez mayor relevancia en la actualidad.
Específicamente el proyecto se propone dar continuidad a una línea de trabajo que hace varios años viene trabajando en el abordaje de la problemática de violencia en contextos laborales, con una fuerte articulación entre la universidad y entidades gremiales de ambas provincias.
Los estudios previos realizados en la UNNE permitieron detectar situaciones de sufrimiento y malestar en distintos grupos de trabajadores como producto de las relaciones de trabajo en Chaco y Corrientes, según explicaron la magíster Silvana Carolina Gómez y la licenciada Claudia Gatti, directora y co-directora del proyecto de extensión.
En el marco de dicho trabajo articulado entre la UNNE y los gremios se
han cumplido distintas etapas previstas de sensibilización y capacitación, y se considera que los actores sindicales de Chaco y Corrientes se encuentran en condiciones de llevar adelante la gestión de
las denuncias que reciben y darles curso, en función de la normativa vigente en cada jurisdicción y de las prácticas de prevención que se han
consensuado a lo largo del proceso de trabajo con el equipo de investigación y de extensión de la UNNE.
“Como aporte concreto ante la problemática de violencia laboral se propone diseñar e implementar, de manera colaborativa con los sindicatos, un instrumento de registro y seguimiento de las situaciones y
casos de violencia que sean detectados en los distintos ámbitos de trabajo” explicó la directora del proyecto.
Una de las falencias actuales en el tema de violencia laboral es la falta de información sistematizada de los casos que son denunciados por los trabajadores a sus sindicatos, ya que son abordados de manera singular.
Contar con un registro informático o software permitirá procesar y analizar los datos obtenidos a fin de elaborar informes periódicos de situación, y contribuir al diseño de estrategias de abordaje y prevención.
Las docentes-investigadoras responsables del proyecto explicaron que los casos de violencia laboral son numerosos y se producen en todos los ámbitos de trabajo, muchos de esos casos no son informados institucionalmente y otros son denunciados a diferentes instituciones, entre ellas los sindicatos.
Entre las organizaciones que participan del proyecto están la Central de Trabajadores de Argentina Filial Chaco (CTA-Chaco); Asociación de Trabajadores del Estado – Chaco (ATE); Unión de Trabajadores Judiciales
del Chaco (UTJCH); Consejo de Docentes e Investigadores de la UNNE (CODIUNNE ); Asociación Personal Universitario del Nordeste (APUNNE); Asociación de Trabajadores del Estado – Corrientes (ATE); Asociación Correntina de Docentes Provinciales (ACDP); Unión Docentes Argentinos – Corrientes (UDA); y el Sindicato de Empleados Legislativos de Corrientes
(SELCO), entre otras.
Fabrican parche de insulina “inteligente” para diabéticos Un
grupo de investigadores experimentaron con éxito en ratones un parche “inteligente” capaz de detectar un incremento del azúcar en la sangre e inyectar insulina sin ningún dolor, un hallazgo prometedor para millones
de diabéticos en el mundo.
“micro-agujas” están dotadas de compartimientos microscópicos que contienen enzimas sensibles a la glucosa, así como insulina, que se disemina si los niveles de azúcar detectados en la sangre son demasiado elevados, explican los creadores de este invento, hecho público el lunes
en los anales de la Academia estadounidense de ciencias (Pnas).
dispositivo logró reducir durante nueve horas la proporción de glucemia
en los ratones de laboratorio afectados por una variedad de diabetes 1 o
“Concebimos
un parche para diabéticos que funciona rápidamente, que es sencillo de utilizar y fabricado con materiales no tóxicos y biocompatibles”, explicó Zhen Gu, profesor del departamento de ingeniería biomédica de la
Universidad estatal de Carolina del Norte (UNC/NC State University), principal autor de estos trabajos.
diabetes tipo 1 y los afectados por una forma avanzada de diabetes adulta o tipo 2 tratan de mantener los niveles de glucemia bajo control con reiteradas inyecciones de insulina, un procedimiento con frecuencia doloroso e impreciso.
¿Es feriado el lunes 29 de junio? Surgieron
fuertes rumores en las redes sociales sobre si ese día es laborable o no, ya que se conmemora el Bicentenario del Congreso de los Pueblos Libres.
Pese al decreto 28/2015 publicado con fecha 8 de enero en el Boletín Oficial declara al año 2015 como "Año del
bicentenario del Congreso de los Pueblos Libres" en conmemoración de la
Primera Declaración de Independencia del Río de la Plata, el día 29 no es feriado.
Asimismo, existió un proyecto que
fue aprobado por la Cámara baja de la Nación en julio de 2014, el cual estipula que el feriado será feriado sólo en 2015, "de manera excepcional". Además, procuraba instituir el 29 de junio como "Día de la
Declaración Independentista" para que se celebre todos los años.
texto recibió el respaldo del bloque kirchnerista y de algunos opositores de izquierda, lo que permitió que se alcanzaran 156 votos a favor, y de esta forma, la aprobación de la Cámara.
bien, el próximo 29 de junio no será feriado, definitivamente, porque si bien recibió la aprobación de Diputados, en su paso por la Cámara de Senadores, la ley no obtuvo la cantidad de votos necesaria para ser aprobada.
En los últimos días, circulaban por las redes sociales las versiones acerca de la posibilidad de que el 29 de este mes sea un día feriado. Sin embargo, el calendario oficial de feriados sancionado el año pasado no contempla esa fecha como día de descanso. En el decreto mencionado, que lleva la firma de la presidenta Cristina Kirchner, se declara el 2015 como el año del Bicentenario del Congreso de los Pueblos Libres y se invita a realizar actividades conmemorativas de la misma. Sin embargo, en ningún momento se hace mención alguna a que el 29 de junio sea feriado.
Pagan el Incentivo Docente El Ministerio de Educación informó que este lunes fue depositado el Fondo de Incentivo Docente de junio. Fuente: DataChaco Sugerencia: Copie y pegue el título y/o fragmento del texto antes de compartir por Facebook.
FEDERACION SITECH, ANTE INCUMPLIMIENTO DEL GOBIERNO SE REINICIA EL CONFLICTO
FEDERACION SITECH ante el claro incumplimiento por parte del gobierno provincial de abonar en el día de ayer la mitad del incentivo docente, decidió convocar a una medida de fuerza para el día miércoles 24 de corrientes de no depositarse el resto del mismo el día martes 23 antes de las 18 hs .
Recordamos que el día 3 de mayo el gobernador Capitanich firmó ante la presencia de los dirigentes de este sindicato ,un documento en la que entre otros puntos expresa que a partir del mes de mayo los docentes de la provincia recibirían en concepto de incentivo el pago doble de lo que estaban percibiendo hasta el momento, advirtiendo Federacion STECH oportunamente, que de no cumplirse algunos de los puntos establecidos en el documento se retomarían las medidas de fuerza, por lo que insistimos el gobierno tiene hasta el día martes que viene para enmendar su conducta .
En el mismo sentido, de no cumplirse con el compromiso firmado que establece que en la segunda quincena de junio debe reabrirse la discusión salarial, en la primera semana de julio se retomarían las medidas de fuerza , aclarando al gobernador de la provincia que es él quien firmo el documento y no admitiremos dilaciones , incumplimientos o maniobras evasivas . Como es de conocimiento público nuestro requerimiento para la recomposición salarial del año es del 35 % al básico (valor del punto), no aceptando desde ya bonificaciones que siempre afectan parcialmente a un sector de la docencia, como parte de la recomposición salarial, ni en las negociaciones de aquellas bonificaciones acordadas o por acordarse con gremios oficialistas.
Solicitamos a la docencia que este atenta en cuanto que si no se cumple con lo que el propio gobernador firmó se retoman las medidas de fuerza, entendiendo que el conflicto con el sector docente de la provincia para nada puede afirmarse que está resuelto . Sugerencia: Copie y pegue el título y/o fragmento del texto antes de compartir por Facebook.
Mijno: " si el martes hasta las 18 hs no se cobra el incentivo doble , el miércoles Federación Sitech realizará paro el miércoles"
Manifestó E. Mijno a Eduación y algo más, recién.
El Gobernador firmó un documento , que ahora está incumpliendo, expresó Mijno.
No se esperará ni un minuto más que las 18 hs. Si el docente no cobra hasta esa hora saldrá el comunicado de paro para día miércoles, reafirmó.
Por única vez el lunes 29 de junio será feriado nacional
El proyecto fue avalado en la Comisión de Cultura de la Cámara de Diputados, que preside la kirchnerista Nanci Parrilli.
Será el 29 de junio de 2015 para recordar el bicentenario de la primera declaración de la independencia, realizada en el llamado "Congreso de los Libres" encabezado por José Artigas.
La iniciativa es del diputado Julio Solanas, del Frente para la Victoria y contó con la firma de todo el arco oficialista.
Debido a que esa fecha caerá en un día lunes, se sumará un nuevo fin de semana largo al calendario.
ATECH celebra el inicio de la actualización de la bonificación por zona desfavorable para docentes
El gobernador entregó a la Comisión Directiva el decreto nº 1430/15 del Poder Ejecutivo.
ATECH reivindica haber logrado el inicio de la actualización de la bonificación por zona o residencia, –en virtud de su propuesta permanente y volcada a la Cámara de Diputados-en el año anterior, como al Poder Ejecutivo en el marco de las negociaciones recientes con el propio Gobernador de la Provincia, reclamo que con el Decreto Nº 1430/15
del Poder Ejecutivo –del día de la fecha- que establece el comienzo en este mismo mes de junio, de la actualización de dicha bonificación, para
llegar a un 40 % de la totalidad de puntos adeudados, a diciembre próximo en tres etapas, y determinándose en el mismo Decreto –en su artículo 2º, que deberá fijarse un cronograma de incremento de puntos correspondientes para el año 2016, hasta completarse con los porcentajes
establecidos en el artículo 42 de la Ley 3529 –Estatuto del Docente-, comienza la actualización adeudada por la bonificación mencionada y reclamada permanentemente por la ATECH.
La bonificación por zona o
residencia docente, de todos los niveles y modalidades había quedado absolutamente desfasada con el congelamiento que la misma sufrió a raíz de la aplicación de la ley de nomenclador de cargos docentes –perdiendo a
la fecha el 67% de la cantidad de puntos que por esta bonificación debía percibir cada docente en relación a su sueldo básico-, perjudicando a la totalidad de los educadores –tanto activos como pasivos-.
El Decreto Nº 1430/15 del Poder Ejecutivo, da la razón a la política sindical coherente de la ATECH, en defensa permanente de la Ley del Estatuto del Docente –de rango constitucional logrado por la ATECH también, oportunamente-
El 20 de junio de 1820 moría en Buenos Aires Manuel Belgrano en la pobreza extrema, asolado por la guerra civil. Además de ser el creador de la bandera, Belgrano fue uno de los más notables economistas argentinos, precursor del periodismo nacional,
impulsor de la educación popular, la industria nacional y la justicia social, entre otras muchas cosas. Las ideas innovadoras de Belgrano quedarán reflejadas en sus informes anuales del Consulado. Hemos elegido para recordarlo en esta fecha una de sus preocupaciones centrales en materia económica: el fomento de la agricultura y de la industria.
En un artículo aparecido en el Correo de Comercio, Belgrano
destacaba la imperiosa necesidad de formar un sólido mercado interno, necesario para una distribución equitativa de la riqueza: “El amor a la
patria y nuestras obligaciones exigen de nosotros que dirijamos nuestros cuidados y erogaciones a los objetos importantes de la agricultura e industria por medio del comercio interno para enriquecerse, enriqueciendo a la patria porque mal puede ésta salir del
estado de miseria si no se da valor a los objetos de cambio… Sólo el comercio interno es capaz de proporcionar ese valor a los predichos objetos, aumentando los capitales y con ellos el fondo de la Nación porque buscando y facilitando los medios de darles consumo, los mantiene en un precio ventajoso, tanto para el creado como para el consumidor, de lo que resulta el aumento de los trabajos útiles, en seguida la abundancia, la comodidad y la población como una consecuencia forzosa”.
Belgrano se había formado en el Colegio de San Carlos y luego en las Universidades de Salamanca y Valladolid, en España. En 1794, asumió como primer secretario del recientemente creado Consulado,
desde donde se propuso fomentar la educación. Creó Escuelas de Dibujo,
de Matemáticas y Náutica. Se incorporó a las milicias criollas para defender la ciudad durante las invasiones inglesas y fue uno de los más
fervorosos defensores de la causa patriota durante la Revolución de Mayo. Fue vocal de la Primera Junta de Gobierno, encabezó la expedición
al Paraguay, durante la cual creó la bandera, el 27 de febrero de 1812. En el Norte encabezó el heroico éxodo del pueblo jujeño y logró las grandes victorias de Tucumán, Salta y Las Piedras. Luego vendrían las derrotas de Vilcapugio y Ayohuma y su retiro del ejército del Norte. En 1816 participó activamente en el Congreso de Tucumán.
Sus incansables preocupaciones abarcaron desde la enseñanza estatal gratuita y obligatoria, hasta la reforma agraria. Infatigable ante los obstáculos encontrados a su paso diría: “Mi ánimo se abatió, y conocí que nada se haría a favor de las provincias por unos hombres que
por sus intereses particulares posponían el bien común. Sin embargo, (…) me propuse echar las semillas que algún día fuesen capaces de dar frutos”.
LA FEDERACIÓN NACIONAL DOCENTE RESPALDA A LOS DOCENTES DE MISIONES
La Federación Nacional Docente (FND), en el marco del conflicto provincial de los Docentes de Misiones, se solidarizó acompañando la huelga de hambre y acampe que llevaron adelante frente a la Legislatura provincial impulsados por los gremios UTEM y MPL, sindicato de base de esta Federación, estando presente el Secretario General Eduardo, Mijno (FND), secretaria Gremial Patiño, Nilda (FND), Castillo José Luis y Escobar Claudia Secretarios generales de entidades base de Federación SITECH El conflicto tuvo que ver con la intención del Gobierno provincial de modificar el Estatuto Docente, en un claro intento de de flexibilización laboral y pérdida de derechos, motivando que cien docentes inicien huelga de hambre, rechazando este intento del gobierno. Así, en este intento se modificarían el régimen jubilatorio, en relación los requisitos para acceder a la misma, Establecer periódicamente una revalidación de las condiciones Psíquicas, Físicas y de conducta, esta ultima revalidación tiene que ve con la clara intensión de poder sancionar a los dirigentes y docentes que expresen su disconformidad ante las políticas de ajuste que aplica ese gobierno; en el mismo sentido, existe la clara intensión de legalizar el pago de monto en negro a través de su incorporación al Estatuto Docente. La acción llevada adelante por los docentes Misioneros en unidad, fortaleza, consenso y decisión, posibilitó que dicha reforma no se lleve adelante. Esta decisión está contenida en un documento que firmaran los distintos Diputados y las organizaciones en lucha que desactivaba cualquier intento de modificación. De este intento de atropello a los derechos conquistados por los docentes Misioneros, fueron cómplices los gremios nucleados en la Ctera que negociaron con el gobierno provincial a espalda de los docentes, fiel a su estilo a Nivel nacional y en las distintas provincias donde todavía existen. Como ya lo hemos planteado, la política que lleva adelante la FND tiene que ver con el acompañamiento de los docentes de todas las Provincias que se encuentran en conflicto y contra las políticas de ajuste que llevan adelante tanto el Gobierno Nacional como los provinciales que destruyen la escuela pública.-
Chaqueño de 21 años seleccionado para estudiar en el instituto Balseiro Bariloche Franco
Salinas se enteró este martes que fue aceptado, tras pasar por varias fases de exámenes, para realizar la carrera de grado en Ingeniería Mecánica. Con 21 años, el joven cursa el cuarto año de Ingeniería de la UNNE y su meta es poder recibirse y trabajar en la Comisión Nacional de Energía Atómica.
Empezó en 2012 a estudiar Energía Electromecánica
en la UNNE, con la meta de entrar al Instituto Balseiro. “Me gustaba más la investigación y el desarrollo y sabía que éste último era el más indicado para mi formación”, dijo Franco y explicó que para lograr esto necesitaba primero aprobar un ciclo básico de diversas materias, las cuales hizo en la Universidad Nacional del Nordeste en tres años.
27 de mayo rindió el examen de ingreso al Balseiro y quedó seleccionado. La segunda fase fue una entrevista en Buenos Aires con profesionales y, vía Skipe, con autoridades de la sede Bariloche. También la pasó y este martes recibió la notificación de aceptación. Franco debe presentarse el 27 de julio en Bariloche para iniciar su camino académico que durará tres años para conseguir el título de ingeniero mecánico.
Consultado sobre cómo conoció al Instituto Balseiro, el joven explicó que en quinto año de la secundaria se sometió
a un test vocacional y su orientadora le recomendó el mismo. “Le debo mucho porque fue quien me encaminó en este desafío de hacer lo que me gusta y poder crecer”, comentó Franco y agradeció además a profesores de
la UNNE que supieron guiarlo durante este proceso.
QUÉ ES EL INSTITUTO BALSEIRO
El IB es una institución pública y gratuita creada en 1955 y se concretó su formalización en el convenio firmado entre la Comisión Nacional de Energía Atómica (CNEA) y la Universidad Nacional de
Cuyo (UNCuyo). Sus objetivos: la formación de especialistas en Ciencias
e Ingeniería y contribuir a la investigación y desarrollo de actividades que satisfagan los intereses del país, a través de LA UNIVERSIDAD y LA CNEA.
Es una unidad académica integrada al Centro
Atómico Bariloche (CAB) que cuenta con laboratorios de punta en investigación y desarrollo a los que los estudiantes del IB tienen acceso para realizar prácticas. Trabaja en forma permanente con la misión de aportar de un modo sustancial al crecimiento del país en Ciencias y Tecnología a través de la formación de científicos y tecnólogos tanto en el área nuclear con fines pacíficos como en la no-nuclear. Estos logros se alcanzan a partir del fomento y concreción de actividades académicas de alto nivel.
Desde el lunes estará disponible la vacuna contra la varicela en los hospitales de toda la red provincial El Ministerio de Salud Pública informa que se están distribuyendo las
nuevas vacunas contra la varicela en toda la red sanitaria provincial, previendo que las dosis estén disponibles en todos los hospitales públicos desde el próximo lunes. Deben inmunizarse todos los niños que cumplen o cumplieron 15 meses durante este año.
La cartera sanitaria, a cargo de Hugo Sager, cuenta con las dosis necesarias para proteger con el esquema de una dosis a todos los niños chaqueños comprendidos en el público objetivo, teniendo en cuenta que la estrategia de prevención incluye a todos los pequeños nacidos a partir el 1 de octubre de 2013. “Buscamos prevenir esta enfermedad eruptiva, que es la más frecuente en la infancia”, afirmó Antonieta Cayre, titular del Programa Ampliado de Inmunizaciones (PAI).
detalló la experta, el objetivo es disminuir la incidencia y la mortalidad por varicela en la población vacunada, así como en poblaciones de riesgo que no pueden recibir la vacuna (embarazadas e inmuno-comprometidos) y otros grupos no vacunados, ya que alcanzando elevadas coberturas de vacunación en la población objetivo se limita la circulación viral y se beneficia en forma indirecta al resto de la población.
La incorporación de la vacuna contra la
varicela al Calendario Nacional de Vacunación a partir de 2015 fue dispuesta por la presidenta Cristina Fernández de Kirchner
el año pasado, cuando también incluyó la inmunización contra el meningococo y el rotavirus. Así, el calendario argentino cuenta ya con 18 de las 19 vacunas que estarán disponibles durante este año en todos los vacunatorios y hospitales públicos del Chaco y del país.
varicela es una enfermedad infectocontagiosa aguda que resulta de la infección primaria producida por el virus varicela zóster (VVZ). Es la enfermedad exantemática (que causa erupciones en la piel) más frecuente de la infancia. Se calcula que en Argentina causa aproximadamente 400 mil casos nuevos cada año, habitualmente en la primera década de vida.
El Concejo Municipal reconoció a la Asociación Amo los Perros y a la Cooperativa Escolar “Luz y Fuerza” Sáenz Peña
En la noche de ayer el Concejo Municipal, a través de su presidente Crucita Pereyra, rindió homenaje y reconocimiento a estas dos instituciones de nuestra ciudad por su loable labor a favor de quienes más necesitan.
dos instituciones sin fines de lucro que operan con recursos propios se
abocan cada día a salvaguardar la vida de los animales y a colaborar con los ciudadanos que más necesitan.
Por tal motivo, se homenajeó a sus integrantes y se los instó a que sigan trabajando como lo vienen haciendo.
ATECh junta firmas para que apruebe la bonificación por título docente
Con 17 votos del oficialismo se aprobó una moción del diputado justicialista, Ricardo Sánchez, por la que volvió a comisiones para su tratamiento el proyecto de ley que establece la Bonificación por Título al personal docente. Atech reclama su inmediata aprobación.
La iniciativa había sido aprobada en general en la sesión pasada pero al momento de la votación en particular la Cámara quedó sin quórum, por lo
que el diputado Sánchez argumentó que es de aplicación el artículo 126 del Reglamento Interno que establece que “un proyecto que después de sancionado en general, o en general y parcialmente en particular, vuelve
a Comisión, al considerarlo nuevamente la Cámara, se lo someterá al tramite ordinario, como si no hubiese recibido sanción alguna”.
“Desde Atech intensificamos nuestra campaña de compilación de firmas que impulsamos la semana pasada
para que prospere la ley de una buena vez que es un proyecto que tiene cinco años en la Legislatura”, señaló la secretaria general de ATECH, Rosa Petrovich, en declaraciones a RADIO CIUDAD. La sindicalista señaló que la sanción de esta ley significaría “un acto de estricta justicia para el sector docente teniendo en cuenta que con justa razón es una bonificación que reciben todos los trabajadores de los distintos sectores del Estado a excepción del sector docente”. “A nosotros siempre nos toca remarla un poco más. Así también fue la pelea permanente porque nos restituyan el retiro docente que nos quitaron en su momento. Es el único
sector que no tenemos el retiro voluntario móvil que no es un nuevo derecho sino que estamos reclamando que nos restituyan eso que nos quitaron hace 21 años, en el marco de la Ley 4044”, recordó.
“Nosotros tenemos la esperanza que en no mucho tiempo más o en los próximos meses pueda prosperar esta ley porque no hay argumentos para que digan que no”, dijo. Fuente: Chaco día por día Sugerencia: Copie y pegue el título y/o fragmento del texto antes de compartir por Facebook.
No docentes de Educación en conciliación obligatoria Si bien no obtuvieron respuestas, esperan compromiso del pago del aumento del código 237 junto
El pasado martes 16, integrantes del Sindicato de Empleados No Docentes
de Educación de la Provincia del Chaco –Senodepch-, participaron de la conciliación obligatoria convocada por el Ejecutivo.
En el encuentro el gremio planteó temas relacionados a la situación del sector no docente, tanto del personal de servicios como del personal
administrativo de educación, en lo referente a condiciones laborales como ser la entrega de uniformes de trabajo al total del personal de servicios.
También plantearon respecto a las condiciones edilicias de las distintas dependencias como ser la Dirección Regional VIII y el “Centro Tecnológico” y cuestiones salariales entre las que se destacan el adelanto del aumento del código 237, el pago del código 305 y el pago de
títulos secundarios adeudados, entre otras.
Desde la entidad gremial declararon que “si bien estos temas formaban parte de los acuerdos pactados anteriormente con el ejecutivo, no fueron
cumplidos hasta el momento por lo que los trabajadores cansados de las mentiras decidieron retomar las medidas de fuerzas y como respuesta a los reclamos recibimos este llamado a conciliación obligatoria”.
“A pesar de que consideramos que no obtuvimos la respuesta esperada en cuanto a la mayoría de los puntos tratados en este encuentro, cabe señalar el compromiso del ministro Sergio Soto en lo referido al adelanto del aumento del código 237, quien aseguró que dicho pago se estaría realizando por planilla complementaria en junio junto con el aguinaldo”, agregaron desde Senodepch.
Petrovich trató de poco serios a diputados que se oponen a la bonificación por título docente
La titular del gremio docente Atech Rosa Petrovich dijo que el bloque del PJ expuso argumentos
muy endebles a la hora de negarse a tratar en particular la ley que establecía una bonificación por título para el personal docente. En Radio Natagalá negó que este beneficio le cueste al Estado provincial la
suma de $ 400 millones por año.
Rosa Petrovich considera que no hay argumentos para oponerse a la ley aprobada.
"Estuvimos en la Legislatura que no finalmente trató en
particular la ley de bonificación por título para el personal docente” comenzó
diciendo la titular del gremio Atech Rosa Petrovich.
Reconoció que en principio solamente "aguardábamos que no se
mandara a archivo como había anticipado Ricardo Sánchez, quien en todos los
medios señaló que esta ley no iba a prosperar y ni se iba a poner en vigencia”.
Petrovich relató que el proyecto aprobado es de autoría del
gremio y cuenta con un importante cantidad de firmas de docentes, más de 10
mil, a la que sumaron muchas más en los últimos días con el objeto de pedir al Ejecutivo
provincial que prospere y sea promulgada.
Respecto a la sesión de anoche lamentó que "un proyecto de
ley de nuestra autoría, que está en la Cámara de Diputados desde en 2010, sea
rechazado con argumentos como que tiene que ir a varias comisiones, 5 años hace
que está el proyecto y ahora quieren derivarlo”.
También destacó que muchos legisladores que se opusieron "comenzaron
a cambiar algunos argumentos. Son tan pocos serios en tantas de las cuestiones
que hemos escuchado” criticó la dirigente gremial.
Y puso e foco sobre el titular del bloque oficialista,
Ricardo Sánchez: "el primer argumento era que la ley significaba una
discriminación para los docentes que no tenían título, lo que hicieron con las
leyes de titularización masiva es discriminar a aquellos que tienen título” dijo
y recordó que en esa oportunidad desde su gremio propusieron que el "Estado garantizara
un tiempo prudencial para que ellos pudieran obtener su título y estar en
igualdad de condiciones con aquellos que habían estudiado”.
También negó que al Estado le cueste mucho dinero poner en
vigencia esta ley "ni 400 millones, ni 600 ni 200, son entre 11 y 12 millones
mensuales, eso no da 400 anuales, es tan poco serio lo que han planteado. ¿Cómo
es que para el sector docente nunca hay? se preguntó, y comparó que "todos los
sectores tienen este beneficio, al igual que el retiro voluntario, que también
teníamos hasta que nos arrebataron, nos aumentaron los años para jubilarnos y
no nos han bajado los aportes que son mayores que el resto de los trabajadores,
no hay motivos para que nos digan que no. Con el cuento de que somos muchos
siempre hacen lo mismo” planteó.
Comienza el pago del aguinaldo a los estatales provinciales Desde las 21 de este jueves estará acreditado en sus cuentas del Nuevo Banco de Chaco el medio aguinaldo para jubilados, pensionados y retirados del InSSSeP, quienes en caso de no utilizar tarjetas de débito podrán retirar las remuneraciones por ventanilla a partir de mañana.
Los empleados públicos provinciales en actividad, en tanto,
tendrán acreditados la primera cuota del sueldo anual complementario a partir de las 21 del viernes, y tendrán esos recursos disponibles para retiros por ventanillas desde el lunes próximo.
Municipales de Resistencia
Por su parte, la Municipalidad de Resistencia informó que a
partir del viernes se iniciará el pago de la primera cuota del Sueldo Anual Complementario (SAC) a sus trabajadores comunales.
Así, el cronograma será el siguiente, siempre en el horario de 8 a 14:
-Viernes 19: Categorías 5 a 10.
-Lunes 22: Categorías 11 a 15.
-Martes 23: Categorías 16 y 17.
-Miércoles 24: Categorías 18 y 19.
-Jueves 25: Categorías 20 y 21.
-Viernes 26: Hasta cancelar.
-Lunes 29: Depósitos alimentarios.
No prosperó la Bonificación por Título Docente El bloque del PJ impuso su mayoría, y el proyecto volvió a comisión.
La Cámara de Diputados no trató este miércoles en particular la ley que
establece una bonificación por título docente para los trabajadores de la educación, y el proyecto, que había sido aprobado en general la semana pasada, volvió a comisión.
La decisión fue adoptada por iniciativa del bloque del PJ, que hizo valer su mayoría.
Por su parte, diputados del Interbloque Vamos Chaco responsabilizaron al bloque justicialista de “haber recurrido a artilugios reglamentarios para no proceder a votar en particular la Ley de Bonificación por título
docente aprobada en general en la sesión del pasado miércoles y lamentaron un nuevo desaire al sector”.
“Ricardo Sánchez no se animó a sostener en el recinto lo que había manifestado públicamente de enviar archivo el proyecto porque colocaba en situación de desigualdad al sector docente, no pudo sostener ante la presencia de los docentes en el recinto ese absurdo y endeble fundamento
cuando el proyecto original de Ley fue presentado por la propia ATECH en el año 2010 con el acompañamiento de más de diez mil firmas de educadores chaqueños”, afirmaron los diputados de la oposición.
En ese sentido, señalaron que “para lograr su objetivo el presidente del bloque oficialista ha recurrido a una interpretación oportunista e inexacta de lo establecido en el artículo Nº 126 del reglamento interno de la Cámara de Diputados que establece que ‘…Un proyecto que después de
sancionado en general, o en general y parcialmente en particular, vuelve a Comisión, al considerarlo nuevamente la Cámara, se lo someterá al tramite ordinario, como si no hubiese recibido sanción alguna...’, es
decir que para volver a Comisión debió haberse mocionado, luego de la votación en general, el pedido de votación para que pase a Comisión, cuestión que nunca ocurrió”.
SITECH San Fernando elegirá nueva Comisión Directiva el 11 de agosto La
Junta Electoral de SITECH San Fernando anuncia que el 11 de agosto próximo será la fecha de elecciones para la renovación total de la Comisión Directiva. La fecha de presentación de listas será hasta el 29 de junio.
La Junta Electoral de SITECH San Fernando conformada por Daniel Radulovich, Raúl Barreto y Marcelo Sequiera, dio a conocer:
- La fecha de elecciones para renovación total de la Comisión Directiva se ha fijado para el 11 de agosto de 2015 y se llevará adelante desde las 09 hasta las 19 horas.
- La fecha de presentación de listas será hasta las 21 horas, del 29 de junio próximo, y los candidatos deberán reunir los requisitos establecidos en el artículo 25 del Estatuto de SITECH San Fernando.
- La atención de los miembros de la Junta Electoral serán los días lunes, miércoles y viernes de 19,00 a 21,00 hs, fijando su domicilio legal y real en Colón 36 de Resistencia.
Próximamente se exhibirán en la sede los padrones provisorios.
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Advierten que fumadores pasivos pueden desarrollar...
Consumidores libres convocó a un boicot a empresas...

References: resolución 
 artículo 9
 artículo 9
 artículo 2
 artículo 42
 artículo 2
 artículo 42
in fine
 artículo 126
 artículo 25