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Timestamp: 2019-08-17 20:33:36+00:00

Document:
Resolución de 21 de mayo de 2019, de la Autoridad Portuaria de Barcelona, por la que se publica el Convenio con la Universidad de Barcelona, para la realización de prácticas académicas externas en las instalaciones de la Autoridad Portuaria de Barcelona
ANEXO II . Obligaciones económicas que asume la entidad colaboradora
Tras la tramitación previa correspondiente, con fecha 3 de abril de 2019 fue suscrito el convenio entre la Autoridad Portuaria de Barcelona y la Universidad de Barcelona para la realización de prácticas académicas externas en las instalaciones de la Autoridad Portuaria de Barcelona.
Convenio entre la Autoridad Portuaria de Barcelona y la Universidad de Barcelona
De un parte, doña Mercè Conesa i Pagès, Presidenta de la Autoridad Portuaria de Barcelona, en nombre y representación de la Autoridad Portuaria de Barcelona, con domicilio en Edificio Este del WTCB planta 7.ª, Muelle Barcelona, s/n, Barcelona 08039, CIF Q0867012G. Su nombramiento fue publicado en el BOE de 18 de julio de 2018.
De otra parte, el señor don Joan Elías García, Rector Magnífico de la Universidad de Barcelona, en virtud del nombramiento por el Decreto 329/2016, de 13 de diciembre (DOGC núm. 7267, del 15), como representante legal de esta institución en virtud de las competencias que prevé el Estatuto de la Universidad de Barcelona aprobado por el Decreto 246/2003, de 8 de octubre (DOGC núm. 3993, del 22). Con domicilio en Gran Vía de les Corts Catalanes, 585, 08007 Barcelona.
Primero.Que la Autoridad Portuaria de Barcelona es un organismo público portuario ( artículo 24.1 del Real Decreto Legislativo 2/2011, de 5 de septiembre, Texto Refundido de la Ley de Puertos del Estado y de la Marina Mercante, TRLPEMM), que tiene encomendada la gestión del puerto de interés general de Barcelona. Entre las funciones que le atribuye la ley está la de desarrollar estudios e investigaciones en materias relacionadas con la actividad portuaria y la protección del medio ambiente ( artículo 26.1.n TRLPEMM) y en ejercicio de esas funciones está interesada en contribuir a la formación de los estudiantes universitarios para facilitar su incorporación al mercado laboral, considerándose a tal fin entidad colaboradora de las del artículo 2.2 del Real Decreto 592/2014, de 11 de julio.
Segundo.Que la Universidad de Barcelona, como corporación de derecho público, tiene atribuidas, entre otras, la función de colaborar con las administraciones públicas, instituciones y entidades privadas con la finalidad de elaborar, participar y desarrollar planes de acción para acercar la formación universitaria a la realidad social y profesional de nuestro entorno, mejorando los programas de formación y promoviendo la transferencia de conocimientos entre universidad y empresas e instituciones.
Tercero.Que, por todo ello, ambas partes acuerdan suscribir el presente convenio, al amparo del artículo 7 del Real Decreto 592/2014, de 11 de julio, con sujeción a las siguientes cláusulas.
La Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades (publicada en el BOE del 24), modificada por la Ley 4/2007 de 12 de abril, que regula la homologación de Planes de Estudios, Títulos Universitarios y Doctorado, y que estructura las enseñanzas universitarias en tres ciclos: Grado, Máster y Doctorado.
El Real Decreto 1393/2007, de 29 de octubre (publicado en el BOE del 30), modificado por el Real Decreto 861/2010, de 2 de julio, que regula la ordenación de las enseñanzas universitarias oficiales, la posibilidad de introducir prácticas externas en los planes de estudio, reforzando el compromiso con la empleabilidad y enriqueciendo la formación de los estudiantes en un entorno acorde con la realidad diaria del ámbito profesional en el que desarrollarán su actividad futura.
El Real Decreto 1493/2011, de 24 de octubre (publicado en el BOE del 27), por el que se regulan los términos y las condiciones de inclusión en el Régimen General de la Seguridad Social de las personas que participen en programas de formación, en desarrollo de lo previsto en la disposición adicional tercera de la Ley 27/2011, de 1 de agosto, sobre actualización, adecuación y modernización del sistema de la Seguridad Social.
El objeto de este convenio es regular la colaboración entre la Universidad de Barcelona (en lo sucesivo la universidad/entidad gestora de las prácticas vinculada a la universidad) y Autoridad Portuaria de Barcelona a través de la cual los estudiantes de la primera puedan realizar prácticas académicas externas, curriculares o extracurriculares, en Autoridad Portuaria de Barcelona (en lo sucesivo la entidad colaboradora).
Así mismo, en caso que el/la estudiante se incorporase a la plantilla de la entidad colaboradora, el periodo de prácticas no es computable a los efectos de antigüedad ni exime del periodo de prueba establecido.
En el supuesto de que el estudiante realice prácticas externas remuneradas, la entidad colaboradora tendrá que darle de alta en la Seguridad Social, según establece el Real decreto 1493/2011, de 24 de octubre, por el cual se regulan los términos y condiciones de inclusión en el Régimen General de la Seguridad Social de las personas que participan en programas de formación. Así mismo, tendrá que hacer la retención correspondiente en concepto de IRPF.
Los estudiantes que realizarán las prácticas deberán estar oficialmente matriculados. Los menores de 28 años tienen en vigor el seguro escolar obligatorio y tanto éstos, como los no comprendidos en el ámbito de aplicación del seguro escolar, disponen de una cobertura en alguno otro sistema asistencial. Así mismo, los estudiantes tienen cubierta la responsabilidad civil a terceros en qué puedan incurrir con ocasión de la realización de las prácticas por la póliza de responsabilidad civil colectiva subscrita por la universidad/entidad gestora de las prácticas vinculada a la universidad. Si la entidad colaboradora requiere alguno otro tipo de seguro, esta será a cargo del estudiante.
2. La Comisión se regirá, en cuanto a su funcionamiento, periodicidad de sus reuniones y vinculación de sus acuerdos, por lo dispuesto en el Capítulo II del Título Preliminar de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, que regula el funcionamiento de los órganos colegiados.
b) El incumplimiento de las obligaciones y compromisos asumidos por parte de alguno de los firmantes. En este caso, cualquiera de las partes podrá notificar a la parte incumplidora un requerimiento para que cumpla en un determinado plazo con las obligaciones o compromisos que se consideran incumplidos. Este requerimiento será comunicado al responsable del mecanismo de seguimiento, vigilancia y control de la ejecución del convenio y a las demás partes firmantes. Si trascurrido el plazo indicado en el requerimiento persistiera el incumplimiento, la parte que lo dirigió notificará a las partes firmantes la concurrencia de la causa de resolución y se entenderá resuelto el convenio. La resolución del convenio por esta causa conllevará la indemnización de los perjuicios causados a la parte cumplidora.
d) La imposibilidad sobrevenida legal o material de dar cumplimiento al objeto de este convenio.
–El Rector Magnífico de la Universidad de Barcelona,
Joan Elias Garcia.
Aportación máxima para los/las estudiantes
Aportación máxima por curso académico (aportación estudiantes + aportación Universidad)
53.200 5.750 58.950 235.800
(Tributaciones e impuestos no incluidos)
– Responsable de Recursos Humanos.
– Un Técnico/a de Recursos Humanos.

References: artículo 24
 Real Decreto 
 artículo 26
 artículo 2
 Real Decreto 
 artículo 7
 Real Decreto 
 Real Decreto 
 Real Decreto 
 Real Decreto 
 Real decreto 
 resolución 
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