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Timestamp: 2017-06-27 13:59:58+00:00

Document:
Aspectos del contrato del trabajador autónomo económicamente dependiente | Iberley
Regulación de la duración del contrato, jornada de la actividad profesional e interrupciones justificadas del trabajador autónomo económicamente dependiente
Legislación Voces Pertenece al Grupo Contrato
Jurisprudencia Sentencia Social Nº 829/2010, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 2, Rec 3714/2010, 02-12-2010 Órden: Social
Sentencia Social Nº 839/2012, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 5, Rec 6261/2011, 24-09-2012 Órden: Social
PRIMERO.- La sentencia de instancia estima parcialmente la demanda formulada en reclamación de derechos y frente a la misma se interponen dos recursos de suplicación ante esta Sala, uno por la representación letrada de la entidad Panrico S.L.U. y otro por la representación legal del actor.Examinando el recurso formulado por la empresa, se denuncia en el mismo, al amparo del apartado c) LPL, la infracción del art. 17 de la Ley 20/2007, de 11 de julio y del art. 1.3 g) ET , en relación con, ... Sentencia Social Nº 2247/2013, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 4332/2012, 22-03-2013 Órden: Social
Num. Sentencia: 2247/2013
Num. Recurso: 4332/2012
PRIMERO.-Contra la sentencia de instancia en la que estima la excepción de incompetencia de jurisdicción en la demanda interpuesta por
Lázaro ,
Nicanor ,
Torcuato frente a LAFARGE ÁRIDOS Y HORMIGONES, S.A.U.,y absuelve en la instancia a la empresa demandada sin entrar a conocer el fondo del asunto, pudiendo los actores ejercitar su acción ante la jurisdicción civil.
Se alza en suplicación la parte actora articulando el recurso por la vía del
apartado b del art 193 de la... Sentencia Social Nº 6886/2009, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1693/2009, 30-09-2009 Órden: Social
Num. Sentencia: 6886/2009
Num. Recurso: 1693/2009
PRIMERO.- Contra la sentencia de instancia en la que se estima parcialmente la pretensión, se alza en suplicación la parte demandada(OPERADORES LOGISTICOS DEL MEITERRANEO S.A), articulando el recurso por la doble vía de los apartados b y c del art 191 de la Ley de Procedimiento Laboral , y ha sido impugnado por la parte actora.Centrando los términos del recurso en la revocación de la sentencia de instancia, y se declare la no competencia de la jurisdicción social, pues no reune el actor la... Sentencia Social TS, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 329/2014, 20-11-2015 Órden: Social
Num. Recurso: 329/2014
Acuerdos de Interés Profesional. Bimbo-Trade. Interpretación. Prevalece la del Tribunal de instancia y son de aplicar las mismas reglas interpretativas que en la interpretación de los convenios colectivos.
Extinción e indemnización del contrato del trabajador autónomo económicamente dependiente Órden: Laboral
El Contrato del trabajador autónomo económicamente dependientetendrá la duración que las pa... Derechos y deberes en el Régimen Especial de Trabajadores Autónomos Órden: Laboral
La DF2 ,Ley 20/2007, de 11 de julio, del Estatuto del trabajo autónomo, relativa al desarrollo de derechos en materia de protección social, establece la homologación progresiva de las medidas necesarias para que, de acuerdo con los principios que inspiran esta Ley, se logre la convergencia en aportaciones y derechos de los trabajadores autónomos en relación con los establecidos para los trabajadores por cuenta ajena incluidos en el Régimen General de la Seguridad Social. El trabajador au... Forma y contenido del contrato del trabajador autónomo económicamente dependiente Órden: Laboral
1.- El contrato para la realización de la actividad económica o profesional del trabajador autónomo económicamente dependiente se formalizará siempre por escrito y desde el 12/12/2011 deberá ser registrado en la oficina pública correspondiente. Dich... Régimen general del trabajador autónomo económicamente dependiente Órden: Laboral
Se considera trabajador autónomo económicamente dependiente la persona física que realiza una actividad económica o profesional a título lucrativo y de forma habitual, personal, directa y predominante para un cliente del que percibe, al menos, el 75 por 100 de sus ingresos por rendimientos de trabajo y de actividades económicas o profesionales y en el que concurren las restantes condiciones establecidas para los autónomos "ordinarios" (realizar una actividad económica o profesional a tí... Características de los Regimenes de la Seguridad Social Órden: Laboral
De otra, el TRABAJADO... Certificado de empresa para la solicitud de prestaciones en el Sistema especial empleados hogar. Fecha última revisión: 27/04/2017 Demanda de un trabajador autónomo dependiente a la empresa cliente en reclamación de indemnización por rescisión unilateral de contrato. Fecha última revisión: 03/06/2016 NOTA: El contrato del trabajador autónomo económicamente dependiente tendrá la duración que las partes acuerden. La LETA, prevé el derecho del trabajador autónomo económicamente dependiente a una indemnización cuando la resolución del contrato sea por voluntad de su cliente sin causa justificada en determinados supuestos.
D./Dña. [NOMBRE], mayor de edad, con domicilio a efectos de notificación en [DOMICILIO], en posesión del D.N.I. núm. [D... Ver más documentos relacionados
Análisis de la regulación del contrato del trabajador autónomo económicamente dependiente (RD 197/2009, DE 23 DE FEBRERO). Fecha última revisión: 13/04/2016 PLANTEAMIENTOContrato del trabajador autónomo económicamente dependiente.El Estatuto del Trabajo Autónomo define al trabajador autónomo económicamente dependiente como aquel trabajador autónomo que realiza su actividad económica o profesional para una empresa o cliente del que percibe al menos el 75 por 100 de sus ingresos y, la misma norma, dispone que el contrato para la realización de la actividad económica o profesional del trabajador autónomo económicamente dependiente celebrad... Caso práctico: Trabajador autónomo económicamente dependiente. Indemnización ante extinción de relación laboral sin causa justificada. Fecha última revisión: 27/04/2016 PLANTEAMIENTOUn TRADE que realiza su trabajo para un cliente del que percibe el 75 por 100 de sus ingresos a la hora de redactar el contrato por el que se establece la relación laboral de trabajador autónomo económicamente dependiente no sabe en base a que criterios ha de establecer la indemnización. El cliente también quiere especificar una indemnización en caso de que sea el propio TRADE el que incumpla con sus obligaciones.¿Cuál es la indemnización que se debe estipular en contrato p... Caso práctico: Prestación de maternidad en el Régimen Especial Trabajadores Autónomos. Situación asimilada al alta. Fecha última revisión: 16/03/2016 PLANTEAMIENTOUna trabajadora autónoma, encuadrada en el RETA, inicia un proceso de incapacidad temporal el 12-04-2014, el 30 de abril causa baja en el RETA por cese de actividad, el 23 de junio es dada de alta en su incapacidad temporal, y el 24 de junio da a luz, solicitando la consiguiente prestación, que el INSS le deniega por entender que en el momento del hecho causante no se encontraba en situación de alta.El abogado de la prestacionista entiende que se encontraba en situación asimilad... Caso práctico: Nulidad del despido de las mujeres embarazadas. Relevancia del hecho de conocer el embarazo por parte del empresario según el Tribunal Supremo. Fecha última revisión: 14/04/2016 PLANTEAMIENTO¿Es necesario o no, para que el despido de una mujer embarazada pueda y deba ser calificado como nulo, el conocimiento del hecho de la gestación por parte del empresario?RESPUESTANo. Si el despido se produce mientras la trabajadora está embarazada, será nulo si no es declarado procedente por otras razones, aunque la empresa no conozca el embarazo.ANÁLISISEl apdo. 5, Art. 55 ,ET dice así, en lo que interesa en el estudio del presente supuesto: "Será también nulo el despido e... Caso práctico: Pago único del desempleo. Trabajador autónomo económicamente dependiente (TRADE) contratado por empresa donde prestó servicios por cuenta ajena. Fecha última revisión: 14/04/2016 PLANTEAMIENTOPago único del desempleo. Trabajador autónomo económicamente dependiente (TRADE) contratado por empresa donde prestó servicios por cuenta ajena.Una trabajadora prestó servicios desde el 10/12/2013, con la categoría profesional de controladora, a tiempo completo, hasta el 31/07/2014 fecha en que es despedida por extinción del contrato por causas objetivas. El 01/08/2014 se da de alta en el RETA y el 05/08/2014 suscribió un contrato con su antigua empresa como trabajadora au... Ver más documentos relacionados
Resolución Vinculante de DGT, V1387-12, 27-06-2012 Órgano: Sg De Impuestos Sobre La Renta De Las Personas Físicas
NormativaLIRPF, Ley 35/2006, Artículo 7 e).Cuestión Sujeción a retención de la indemnización percibida.DescripciónEl consultante, agente comercial y considerado trabajador autónomo económicamente dependiente, ha percibido una indemnización en concepto de daños y perjuicios como consecuencia de la resolución del contrato que le unía a su único cliente. Contestación El apartado e) del artículo 7 del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas, aprobado por la Ley 35/2006, de 28... Resolución Vinculante de DGT, V1417-09, 17-06-2009 Órgano: Sg De Impuestos Sobre La Renta De Las Personas Físicas
Normativa LIRPF, 35/2006, Art. 7 e).Cuestión Si la referida indemnización está exenta en virtud del artículo 7 e) de la Ley de IRPF.DescripciónEl artículo 15.3 de la Ley 20/2007, de 11 de julio, del Estatuto del trabajador autónomo, prevé el derecho del trabajador autónomo económicamente dependiente a una indemnización cuando la resolución del contrato sea por voluntad de su cliente sin causa justificada. Contestación El apartado e) del artículo 7 del Impuesto sobre la Renta de las... Resolución Vinculante de DGT, V1228-12, 04-06-2012 Órgano: Sg De Impuestos Sobre La Renta De Las Personas Físicas
NormativaLey 35/2006. Art.7 e); Ley 37/1992. Art. 4 y 78Cuestión Tratamiento en el Impuesto sobre el Valor Añadido y en el Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas de las cantidades que llegue a percibir por la resolución del contrato. Descripción Con fecha 2 de noviembre de 2011, el consultante suscribió un contrato de prestación de servicios profesionales como trabajador autónomo dependiente para una empresa. Con fecha 14 de junio de 2011 da por resuelto el contrato alegando gra... Resolución Vinculante de DGT, V1623-12, 26-07-2012 Órgano: Sg De Impuestos Sobre La Renta De Las Personas Físicas
NormativaLIRPF, Ley 35/2006, Artículos 7 e) y 32; RIRPF, RD 439/2007, Artículo 25.Cuestión Aplicación de la reducción del 40 por ciento a la indemnización percibida.DescripciónEl consultante es trabajador autónomo económicamente dependiente. La empresa para la que prestaba sus servicios se ha visto obligada, dadas sus dificultades económicas, a extinguir el contrato por el que se regían sus relaciones satisfaciendo al consultante una indemnización. Contestación El apartado e) del ar... Resolución Vinculante de DGT, V0178-10, 05-02-2010 Órgano: Sg De Impuestos Sobre La Renta De Las Personas Físicas
NormativaLey 35/2006, Art.7 e); Ley 37/1992, Arts. 4.uno y 78. tres.1CuestiónTratamiento fiscal por el Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas, así como por el Impuesto sobre el Valor Añadido. DescripciónEl consultante ha prestado sus servicios, como trabajador autónomo dependiente, para una empresa desde el año 1995, interrumpidamente, extinguiendo su relación con la empresa a través de Acta de Conciliación ante el Juzgado de lo Social de Palma de Mallorca, percibiendo una ind... Ver más documentos relacionados
La duración, jornada y establecimiento de interrupciones del contrato del trabajador autónomo económicamente dependiente serán las establecidas por las partes respetando los mínimos establecidos por el Real Decreto 197/2009, de 23 de febrero, o el acuerdo de interés profesional aplicable. Desde el 10/10/2015, en el campo de los trabajadores autónomos económicamente dependientes, se establece la posibilidad de que, ante determinadas circunstancias que afectan a su actividad profesional y que, en ocasiones, les impide desarrollarla plenamente, puedan contratar un trabajador por cuenta ajena en las situaciones tasadas en la presente norma.
El contrato tendrá la duración que las partes acuerden, pudiendo fijarse una fecha de término del contrato o remitirse a la finalización del servicio determinado (Art. 3 ,Real Decreto 197/2009, de 23 de febrero).
De no fijarse duración o servicio determinado se presumirá, salvo prueba en contrario, que el contrato surte efectos desde la fecha de su formalización y que se ha pactado por tiempo indefinido. Jornada de la actividad profesional.
El TAED tendrá derecho a una interrupción de su actividad anual de 18 días hábiles, sin perjuicio de que dicho régimen pueda ser mejorado mediante contrato entre las partes o mediante acuerdos de interés profesional (Art. 14 ,LETA).
Interrupciones justificadas de la actividad profesional. (Art. 16 ,LETA )
El riesgo grave e inminente para la vida o salud del trabajador autónomo (apdo. 7, Art. 8 ,LETA).
Incapacidad temporal, maternidad o paternidad, adopción o acogimiento.
3.- Las causas de interrupción de la actividad previstas en los apartados anteriores no podrán fundamentar la extinción contractual por voluntad del cliente derivada de Fuerza mayor (apdo. 1.f), Art. 16 ,LETA), todo ello sin perjuicio de otros efectos que para dichos supuestos puedan acordar las partes. Si el cliente diera por extinguido el contrato sin causa justificada, el TAED tendrá derecho a percibir la indemnización prevista para la resolución contractual producida por la voluntad de una de las partes.
No obstante, cuando la actividad se interrumpa por incapacidad temporal, maternidad, paternidad, adopción o acogimiento o fuerza mayor, y la interrupción ocasione un perjuicio importante al cliente que paralice o perturbe el normal desarrollo de su actividad, podrá considerarse justificada la extinción del contrato por fuerza mayor. (1)
Real Decreto 197/2009 de 23 de Feb (se desarrolla el Estatuto del Trabajo Autonomo en materia de contrato del trabajador autonomo economicamente dependiente y su registro y se crea el Registro Estatal de asociaciones profesionales de trabajadores autonomos)
VIGENTE Boletín: Boletín Oficial del Estado Número: 54 Fecha de Publicación: 04/03/2009 Fecha de entrada en vigor: 05/03/2009 Órgano Emisor: Ministerio De Trabajo E Inmigracion D.F. 4ª. Entrada en vigor.

References: resolución 

Resolución 
 Artículo 7
 resolución 
 artículo 7
 Resolución 
 artículo 7
 artículo 15
 resolución 
 artículo 7
 Resolución 
 resolución 
 Resolución 
 Artículo 25
 Resolución 
 Real Decreto 
 resolución 

Real Decreto