Source: http://legal.legis.com.co/document.legis/decreto-1028-de-2011?documento=legcol&contexto=legcol_9fb67fb5d9bc00a0e0430a01015100a0&vista=STD-PC
Timestamp: 2018-11-13 20:46:20+00:00

Document:
DECRETO 1028 DE 04 DE ABRIL DE 2011
CONTENIDO:SECTOR EDUCATIVO OFICIAL. SE DICTAN DISPOSICIONES EN MATERIA SALARIAL Y PRESTACIONAL PARA LOS EMPLEADOS PÚBLICOS DOCENTES Y ADMINISTRATIVOS DE LAS UNIVERSIDADES ESTATALES U OFICIALES. DEROGA EL DECRETO 1370 DE 2010.
TEMAS ESPECÍFICOS:RÉGIMEN SALARIAL DEL SERVIDOR PÚBLICO, UNIVERSIDAD, INCREMENTO DEL SALARIO, SALARIO DEL SERVIDOR PÚBLICO
REVISTA LEGISLACIÓN ECONÓMICA N°:1405 DE ABRIL 30 DE 2011, PG.767
VIGENCIA:DEROGADO POR EL DECRETO 828 DE 2012 ARTÍCULO 10 DEL DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO DE LA FUNCIÓN PÚBLICA
DECRETO 1028 DE 2011
(Nota: Derogado por el Decreto 828 de 2012 artículo 10 del Departamento Administrativo de la Función Pública)
ART. 1º—A partir del 1º de enero de 2011, la remuneración mensual en tiempo completo por concepto de asignación básica y gastos de representación, correspondiente a los empleados públicos docentes a 31 de diciembre de 2010, a quienes se les aplica el Decreto 1279 de 2002 y demás disposiciones que lo modifiquen o adicionen, será incrementada en un tres punto diecisiete por ciento (3.17%).
A partir del 1º de enero de 2011, fijase el valor del punto para los empleados públicos docentes a quienes se les aplica el Decreto 1279 de 2002 y demás disposiciones que lo modifiquen o adicionen en nueve mil seiscientos nueve pesos ($ 9.609) moneda corriente.
A la remuneración mensual ajustada de acuerdo con el porcentaje fijado en el artículo anterior se le restará el valor resultante del producto de los puntos acumulados a 31 de diciembre de 2010, por el valor del punto de que trata el presente artículo y tal diferencia en pesos se reconocerá y pagará como asignación adicional, la cual se considera parte de la remuneración mensual para todos los efectos legales.
ART. 3º—La bonificación por servicios prestados a que tienen derecho los empleados públicos docentes a quienes se les aplica el Decreto 1279 de 2002, será equivalente al cincuenta por ciento (50%) de la remuneración mensual en tiempo completo, cuando esta no sea superior a un millón ciento setenta y cuatro mil cincuenta y un pesos ($ 1.174.051) moneda corriente.
A partir del 1º de enero de 2011, estos empleados públicos docentes tendrán derecho a la remuneración mensual que devengaban a 31 de diciembre de 2010 incrementada de acuerdo con el porcentaje fijado y procedimiento señalado en el artículo 1º del presente decreto.
ART. 5º—Los empleados públicos administrativos vinculados actualmente a las universidades estatales u oficiales continuarán sujetos al régimen salarial que efectivamente se les reconoció y pagó hasta el 31 de diciembre de 2010. El régimen de prestaciones sociales será el aplicable a los empleados públicos de la Rama Ejecutiva del orden nacional.
De conformidad con el parágrafo 1º del artículo 6º de la Ley 4ª de 1992, facúltase a los rectores universitarios para determinar los reajustes a las asignaciones básicas del personal de carácter administrativo de sus correspondientes plantas de personal vigentes a 31 de diciembre de 2010, de conformidad con el porcentaje fijado en el artículo 1º del presente decreto.
Los rectores universitarios expedirán los correspondientes actos administrativos antes del 30 de abril de 2011 y deberán remitir copia de los mismos al Ministerio de Hacienda y Crédito Público y al Departamento Administrativo de la Función Pública dentro de los tres días siguientes a su expedición.
ART. 8º—Nadie podrá desempeñar simultáneamente más de un empleo público, ni recibir más de una asignación que provenga del tesoro público o de empresas o de instituciones en las que tenga parte mayoritaria el Estado. Exceptúanse las asignaciones de que trata el artículo 19 de la Ley 4ª de 1992.
ART. 10.—El presente decreto rige a partir de la fecha de su publicación, deroga el Decreto 1370 de 2010 y surte efectos fiscales a partir del 1º de enero de 2011.

References: ARTÍCULO 10
 artículo 10
 artículo 1
 artículo 6
 artículo 1
 artículo 19