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Timestamp: 2016-09-27 07:09:27+00:00

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Real Decreto 378/2014, de 30 de mayo, por el que se modifica el Reglamento de ingreso y promoci�n y de ordenaci�n de la ense�anza de formaci�n en las Fuerzas Armadas, aprobado por Real Decreto 35/2010, de 15 de enero.
�Modificaci�n del Real Decreto 35/2010, de 15 de enero, por el que se aprueba el Reglamento de ingreso y promoci�n y de ordenaci�n de la ense�anza de formaci�n en las Fuerzas Armadas
�Modificaci�n del Reglamento de ingreso y promoci�n y de ordenaci�n de la ense�anza de formaci�n en las Fuerzas Armadas, aprobado por Real Decreto 35/2010, de 15 de enero
�Incidencia de la fase de concurso en los procesos de selecci�n para ingreso en los centros docentes de formaci�n para incorporarse a las escalas de tropa y mariner�a
Se introducen varias modificaciones en el Reglamento de ingreso y promoci�n y de ordenaci�n de la ense�anza de formaci�n en las Fuerzas Armadas, que se refieren, principalmente, al peso espec�fico que corresponde al concurso en los procesos de selecci�n por concurso-oposici�n, y a los requisitos generales y por raz�n de edad que han de reunir los aspirantes para participar en los procesos de selecci�n para cursar las ense�anzas de formaci�n.
Actualmente, en el concurso-oposici�n para el ingreso directo en los centros docentes militares de formaci�n, que permite acceder a las escalas de tropa y mariner�a, la fase de concurso equivale al 10% de la puntuaci�n final y la fase de oposici�n (que consiste en una prueba de aptitudes), al 90% de dicha puntuaci�n.
Con la modificaci�n que ahora se introduce, se aproximan los criterios de valoraci�n de la incidencia del concurso para los militares de tropa y mariner�a, a los recogidos para el ingreso en los centros docentes militares de formaci�n, para cursar las ense�anzas que permitan la incorporaci�n a las escalas de oficiales y suboficiales de los cuerpos generales y de infanter�a de marina, as� como a las escalas de oficiales del Cuerpo Militar de Sanidad, especialidad fundamental medicina, cuando no se exijan requisitos de titulaci�n.
Por otro lado, el art�culo 56 de la Ley 7/2007, de 12 de abril, del Estatuto B�sico del Empleado P�blico, relativo a los requisitos generales exigidos para poder participar en los procesos selectivos para el acceso al empleo p�blico, prev� en su apartado 3 que, adem�s de los requisitos relativos a la nacionalidad espa�ola, a la capacidad funcional, a la edad y otros que se mencionan en el apartado 1 de dicho art�culo, pueda exigirse el cumplimiento de otros que guarden relaci�n objetiva y proporcionada con las funciones asumidas y las tareas a desempe�ar, los cuales habr�n de establecerse, en todo caso, de manera abstracta y general.
Resulta aconsejable, entonces, que, conforme a lo previsto en el art�culo 5 de la Ley 39/2007, de 19 de noviembre, de la Carrera Militar, la citada norma del Estatuto B�sico del Empleado P�blico sea expresamente incorporada, con las debidas adaptaciones, al Reglamento de ingreso y promoci�n y de ordenaci�n de la ense�anza de formaci�n en las Fuerzas Armadas, de modo que en las concretas resoluciones de convocatoria de los procesos de selecci�n puedan establecerse requisitos relacionados de forma directa, objetiva y proporcionada con las caracter�sticas esenciales de las Fuerzas Armadas, exigibles a quienes aspiran a ingresar en las mismas.
En otro orden de cosas, el marco normativo que garantiza la selecci�n sobre la base de los principios constitucionales de igualdad, m�rito y capacidad, y la diferente duraci�n de las actuales ense�anzas universitarias, aconsejan modificar al alza el requisito espec�fico de edad para poder participar en los procesos de selecci�n. De este modo se asegura la igualdad de oportunidades en cuanto a n�mero de convocatorias a las que se pueden presentar los posibles aspirantes. A su vez, se posibilita un aumento en el n�mero de aspirantes en los procesos de selecci�n, redundando en el aspecto cualitativo del personal que se incorpora a las Fuerzas Armadas.
Se introducen las siguientes modificaciones en el art�culo 16.1, letras a) y b), del Reglamento de ingreso y promoci�n y de ordenaci�n de la ense�anza de formaci�n en las Fuerzas Armadas: se establecen edades m�ximas diferentes en funci�n de la titulaci�n que se posea para la forma de ingreso directo con exigencia previa de titulaci�n para las escalas de oficiales de los Cuerpos Generales y de Infanter�a de Marina, se reduce el l�mite m�ximo de edad para la forma de ingreso por promoci�n sin exigencia previa de titulaci�n para el Cuerpo General del Ej�rcito del Aire en la especialidad fundamental Vuelo, se especifican edades m�ximas diferentes para el ingreso en la escala de Oficiales del Cuerpo Militar de Sanidad, sin exigencia de titulaci�n universitaria previa, cuando se exijan al menos 120 ECTS superados del t�tulo de graduado en Medicina o, en su caso, 160 cr�ditos del de Licenciado en Medicina, y finalmente se incluye un aumento de edad para facilitar los procesos de promoci�n de los militares profesionales.
Con la misma finalidad de facilitar la promoci�n, se incluye un aumento en el n�mero m�ximo de convocatorias consumidas. Con car�cter general, el n�mero m�ximo de convocatorias ser� de tres, pudiendo ser ampliables, con car�cter extraordinario, a un m�ximo de cinco.
Durante su tramitaci�n, este proyecto fue informado por las asociaciones profesionales con representaci�n en el Consejo de Personal de las Fuerzas Armadas, conforme al art�culo 40.2.b) de la Ley Org�nica 9/2011, de 27 de julio, de derechos y deberes de los miembros de las Fuerzas Armadas. Finalmente, con arreglo a lo establecido en el art. 49.1.c) de la citada ley org�nica, ha sido informado por el Consejo de Personal de las Fuerzas Armadas.
En su virtud, a propuesta del Ministro de Defensa, con la aprobaci�n previa del Ministro de Hacienda y Administraciones P�blicas, de acuerdo con el Consejo de Estado y previa deliberaci�n del Consejo de Ministros en su reuni�n del d�a 30 de mayo de 2014,
Modificaci�n del Real Decreto 35/2010, de 15 de enero, por el que se aprueba el Reglamento de ingreso y promoci�n y de ordenaci�n de la ense�anza de formaci�n en las Fuerzas Armadas Se modifica el Real Decreto 35/2010, de 15 de enero, por el que se aprueba el Reglamento de ingreso y promoci�n y de ordenaci�n de la ense�anza de formaci�n en las Fuerzas Armadas, en el siguiente sentido:
Uno. El apartado 1 de la disposici�n adicional cuarta queda redactado como sigue:
�1. De disponerse en la convocatoria, se podr� acceder tambi�n por ingreso directo o por promoci�n a los centros docentes militares de formaci�n para el acceso a la escala de oficiales del Cuerpo Militar de Sanidad, especialidad fundamental Medicina, cuando se tengan superados, al menos 120 ECTS del t�tulo de Graduado en Medicina o, en su caso, 160 cr�ditos del t�tulo de Licenciado en Medicina.�
Dos. La letra c) del apartado 1 de la disposici�n transitoria tercera queda redactado como sigue:
�c) Limites de edad: No cumplir ni haber cumplido en el a�o que se publique la correspondiente convocatoria la edad m�xima de 40 a�os.�
Tres. El apartado 3 de la disposici�n transitoria quinta queda sin contenido.
Modificaci�n del Reglamento de ingreso y promoci�n y de ordenaci�n de la ense�anza de formaci�n en las Fuerzas Armadas, aprobado por Real Decreto 35/2010, de 15 de enero Se modifica el Reglamento de ingreso y promoci�n y de ordenaci�n de la ense�anza de formaci�n en las Fuerzas Armadas, aprobado por Real Decreto 35/2010, de 15 de enero, en el siguiente sentido:
Uno. El apartado 6 del art�culo 5 queda redactado como sigue:
�6. La incidencia del concurso en la puntuaci�n final m�xima que pueda obtenerse por concurso-oposici�n, no podr� ser superior al 10 por ciento en el ingreso directo, ni al 30 por ciento en el cambio de escala o cuerpo. Lo indicado no ser� de aplicaci�n en los procesos de selecci�n siguientes, que se regir�n por lo que se disponga en las normas aplicables a cada uno de ellos:
a) Ingreso en los centros de formaci�n para incorporarse a las escalas de tropa y mariner�a, con un l�mite m�ximo del 30 por ciento.
b) Ingreso en las ense�anzas de formaci�n de oficiales y suboficiales de los Cuerpos Generales y de Infanter�a de Marina.
c) Ingreso en los centros de formaci�n para incorporarse a la escala de oficiales del Cuerpo Militar de Sanidad, especialidad fundamental Medicina, cuando no se exija requisito de titulaci�n universitaria previa.�
Dos. La letra a) del apartado 4 del art�culo 15 queda redactado como sigue:
�a) No superar el n�mero m�ximo de tres convocatorias ordinarias y dos extraordinarias. Las convocatorias extraordinarias deber�n calificarse expresamente como tales en la solicitud de admisi�n al proceso correspondiente. Una convocatoria se entiende consumida cuando el aspirante haya sido incluido en la lista de admitidos a las pruebas. No obstante, si la incomparecencia obedeciera a causa de fuerza mayor debidamente justificada, a motivos de embarazo, parto o posparto, o bien a que el militar se encuentre participando en una misi�n fuera del territorio nacional, se resolver�, previa solicitud y justificaci�n documental del interesado efectuada antes del inicio de la primera prueba, no computarle la convocatoria como consumida.�
Tres. Se a�ade un apartado 5 al art�culo 15 con el siguiente contenido:
�5. En las convocatorias podr� exigirse el cumplimiento de otros requisitos, que habr�n de establecerse de manera abstracta y general y guardar�n una relaci�n objetiva y proporcionada con las caracter�sticas y misiones esenciales de las Fuerzas Armadas.�
Cuatro. Las letras a) y b) del apartado 1 del art�culo 16 quedan redactados como sigue:
�a) Para incorporarse a las escalas de oficiales de los Cuerpos Generales y de Infanter�a de Marina:
1.� Ingreso directo sin exigencia previa de titulaci�n universitaria: 21 a�os.
2.� Ingreso directo con exigencia previa de titulaci�n universitaria: 26 a�os, excepto los que aporten titulaciones de grado universitario igual o superior a 300 ECTS o titulaciones universitarias que figuren en el apartado 1.A.1.� del anexo II, que se establece en 27 a�os.
3.� Ingreso por promoci�n sin exigencia previa de titulaci�n universitaria: 31 a�os, excepto para la especialidad fundamental Vuelo del Cuerpo General del Ej�rcito del Aire, que se establece en 24 a�os.
4.� Ingreso por promoci�n con exigencia previa de titulaci�n de grado universitario o titulaciones universitarias que figuren en el apartado 1.A.1.� del anexo II: 35 a�os.
b) Para incorporarse a las diferentes escalas de oficiales de los Cuerpos de Intendencia y de Ingenieros del Ej�rcito de Tierra, de la Armada y del Ej�rcito del Aire, y de los Cuerpos Comunes de las Fuerzas Armadas:
1.� Ingreso directo sin exigencia previa de titulaci�n universitaria al Cuerpo Militar de Sanidad, especialidad fundamental Medicina: 21 a�os.
2.� Ingreso directo al Cuerpo Militar de Sanidad, especialidad fundamental Medicina, con al menos 120 ECTS superados del t�tulo de graduado en Medicina o, en su caso, 160 cr�ditos del de Licenciado en Medicina: 25 a�os.
3.� Ingreso por promoci�n sin exigencia previa de titulaci�n universitaria al Cuerpo Militar de Sanidad, especialidad fundamental Medicina: 27 a�os.
4.� Ingreso por promoci�n al Cuerpo Militar de Sanidad, especialidad fundamental Medicina, con al menos 120 ECTS superados del t�tulo de graduado en Medicina o, en su caso, 160 cr�ditos del de Licenciado en Medicina: 27 a�os.
5.� Ingreso directo con exigencia previa de titulaci�n de grado universitario o titulaciones que figuren en los apartados 1.A.2.�, 1.A.3.� y 1.B del anexo II: 31 a�os, excepto para la especialidad fundamental de Medicina del Cuerpo Militar de Sanidad y para la especialidad fundamental de Direcci�n del Cuerpo de M�sicas Militares, que se establece en 33 a�os, o 37 en el supuesto de requerirse estar en posesi�n de un t�tulo de m�dico especialista.
6.� Ingreso por promoci�n con exigencia previa de titulaci�n de grado universitario o titulaciones que figuren en los apartados 1.A.2.�, 1.A.3.� y 1.B del anexo II: 40 a�os.�
No incremento del gasto p�blico La ejecuci�n de lo dispuesto en este real decreto en ning�n caso supondr� incrementos ni de dotaciones, ni de retribuciones, ni de otros costes de personal, cubri�ndose con cargo a los cr�ditos de los presupuestos ordinarios del Ministerio de Defensa.
R�gimen transitorio Los procesos de selecci�n cuyas convocatorias se hayan publicado con anterioridad a la entrada en vigor de este real decreto, se regir�n por la normativa en vigor en el momento de la publicaci�n de la convocatoria.
Incidencia de la fase de concurso en los procesos de selecci�n para ingreso en los centros docentes de formaci�n para incorporarse a las escalas de tropa y mariner�a En tanto no se apruebe la normativa que regule el proceso de selecci�n para el ingreso en los centros docentes de formaci�n para incorporarse a las escalas de tropa y mariner�a, conforme a lo dispuesto en el art�culo 5.6 del reglamento que se modifica en el art�culo segundo, la incidencia del concurso en la puntuaci�n final m�xima que pueda obtenerse por concurso-oposici�n no podr� ser superior al 30 por ciento.

References: Real Decreto 
 Real Decreto 
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