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Timestamp: 2017-06-27 14:06:19+00:00

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LavoroChiaro.it – informazione per la gestione e l'amministrazione del personaleSanzioni-Ispezioni-Interessi dilazione Archivi | LavoroChiaro.it - informazione per la gestione e l'amministrazione del personale	Please enable JavaScript to view this website.	27 June 2017
Sanzioni-Ispezioni-Interessi dilazione
LavoroChiaro.it - informazione per la gestione e l'amministrazione del personale > Contributi previdenziali > Sanzioni-Ispezioni-Interessi dilazione	Agricoltura (disoccupazione)Assegni familiari e NucleoCig-malattia-anf-altre prestazioni (agric)Indennità di maternitàIndennità malattia InpsNaspi - dal 01/05/2015Prassi InpsSanzioni-Ispezioni-Interessi dilazioneUniemens e dm10
Rapporti di lavoro fittizi per acquisire prestazioni non dovute – controllo preventivo
Inps perfeziona la procedura di individuazioni di eventuali accrediti contributivi non dovuti, utilizzando procedure statistiche informatizzate (piano operativo FROZEN). L’intero processo di controllo viene svolto prima che i dati (da denunce Uniemens) vadano ad alimentare il conto assicurativo individuale, pertanto i periodi assicurativi sottoposti a verifica non sono disponibili per il riconoscimento delle prestazioni previdenziali sino all’esito del processo di controllo. La [...]
0	Contributi in generalePrassi InpsPrescrizione - recuperiRiscossione-RateazioneSanzioni-Ispezioni-Interessi dilazione
Confermata la trasmissibilità agli eredi dei debiti previdenziali e delle sanzioni civili con i limiti meglio precisati nella circolare Inps n. 165 del 22 agosto 2001 Stampa articolo
0	GiurisprudenzaMaxi-sanzione lavoro neroNotifiche - DiffideOrdinanza-ingiunzioneSanzioni (sicurezza)Sanzioni e ispezioni inailSanzioni e verbali ispettiviSanzioni tributarie e penaliSanzioni-Ispezioni-Interessi dilazione
Sanzioni amministrative – autonomia della responsabilità del coobbligato – rinvio alle Sezioni Unite
Sulla questione di diritto dell’autonomia e della distinzione delle posizioni del trasgressore e dell’obbligato solidale, agli effetti della L. n. 689 del 1981, artt. 6 e 14, ovvero dell’ammissibilità che l’obbligo della persona giuridica permanga anche senza che più sussista l’obbligo dell’autore materiale della violazione, risultano precedenti decisioni in senso difforme da parte della Cassazione. Ne consegue la richiesta di [...]
0	GiurisprudenzaMaxi-sanzione lavoro neroSanzioni (orario)Sanzioni (sicurezza)Sanzioni - casisticaSanzioni e ispezioni inailSanzioni e verbali ispettiviSanzioni-Ispezioni-Interessi dilazione
Sanzioni amministrative: il principio “tempus regit actum” non è incostituzionale
Il pincipio fissato dall’art. 1 della legge 689/81 non è contrario agli artt. 3 e 117, primo comma, della Costituzione, quest’ultimo in relazione agli artt. 6 e 7 della Convenzione europea per la salvaguardia dei diritti dell’uomo e delle libertà fondamentali (CEDU), firmata a Roma il 4 novembre 1950, ratificata e resa esecutiva con legge 4 agosto 1955, n. 848. [...]
0	Maxi-sanzione lavoro neroOmissioni contributive (ispezioni)Prassi InpsSanzioni - casisticaSanzioni-Ispezioni-Interessi dilazione
Lavoro nero e sanzioni civili – precisazioni di Inps
L’art. 22 del Decreto Legislativo n. 151 del 14 settembre 2015 ha escluso, per i casi di impiego di lavoratori subordinati senza preventiva comunicazione di instaurazione del rapporto di lavoro, l’aumento del 50% delle sanzioni civili previsto dalla Legge n. 183 del 4 novembre 2010. Pertanto, per effetto della nuova disposizione, anche ai casi di impiego di lavoratori subordinati “c.d. [...]
0	DepenalizzazioneOmissioni contributive (ispezioni)Prassi InpsSanzioni - casisticaSanzioni e verbali ispettiviSanzioni-Ispezioni-Interessi dilazione
Omesso versamento ritenute previdenziali – precisazioni di Inps
By LavoroChiaro.it on 5 luglio 2016
Inps provvede ad illustrare il nuovo quadro normativo, già oggetto del messaggio n. 804 del 22 febbraio 2016 , a seguito dell’intervento di parziale depenalizzazione del reato di omesso versamento delle ritenute previdenziali di cui all’articolo 2, co. 1-bis, del decreto legge 12 settembre 1983, n. 463, convertito, con modificazioni, dalla legge 11 novembre 1983, n. 638. Il legislatore ha introdotto due diverse fattispecie sanzionatorie legate al valore [...]
0	Assistenza disabiliDisabili - agevolazioniDisabili e categorie protettePrassi InpsRicorsi e impugnazioniSanzioni-Ispezioni-Interessi dilazione
Invalidità civile e disabilità – gestione del contenzioso – Inps riepiloga
Inps detta le istruzioni in merito alla gestione dei ricorsi amministrativi in merito all’Accertamento Tecnico Preventivo Obbligatorio, in materia di invalidità civile, cecità civile, sordità civile, handicap e disabilità di cui all’art. 445 bis c.p. Inps circolare 10 del 13 giugno 2016 Allegato 1 (Diagramma di flusso del procedimento ATPO ) Allegato 2 (Nota operativa processo civile telematico) Stampa articolo
0	Ispezioni in genereSanzioni-Ispezioni-Interessi dilazione
Vigilanza Inps – documento sulla lotta all’evasione contributiva
By LavoroChiaro.it on 31 maggio 2016
L’Inps ha messo a punto nuovi presidi di contrasto e prevenzione di fenomeni elusivi della contribuzione attraverso l’utilizzo di banche dati interne ed esterne all’Istituto. Questi nuovi strumenti mirano ad intervenire prima che il comportamento elusivo, evasivo se non fraudolento si sia consolidato ed abbia prodotto danni alle entrate dell’Istituto. Documento di presentazione dal 9 maggio 2016 Stampa articolo
0	Prassi InpsSanzioni-Ispezioni-Interessi dilazione
Somme aggiuntive e interessi per omesso o ritardato versamento dei contributi previdenziali e assistenziali – nuova misura dal 16 marzo 2016
By LavoroChiaro.it on 21 marzo 2016
Inps ridetermina il tasso con provvedimento qui allegato in seguito alla variazione del tasso di interesse sulle operazioni di rifinanziamento principali dell’Eurosistema (ex TUR) che, pertanto, con decorrenza dal 16 marzo 2016 è pari allo 0,00% (era lo 0,05 dal 10/09/2014). Avremo pertanto: Interesse di dilazione e di differimento al tasso del 6,00% annuo. Sanzioni civili al tasso del 5,50% annuo. Resta ferma, in [...]
0	DepenalizzazionePrassi InpsSanzioni-Ispezioni-Interessi dilazione
Depenalizzazione 2016 – prime istruzioni Inps
By LavoroChiaro.it on 23 febbraio 2016
Il Decreto Legislativo 15 gennaio 2016 n. 8 , attuativo della Legge 28 aprile 2014 n. 67, entrato in vigore dal 6 febbraio 2016, ha disposto la depenalizzazione di numerose ipotesi di reato in materia di lavoro e previdenza obbligatoria prevedendone la trasformazione in illeciti amministrativi. Il messaggio Inps n. 804 del 22 febbraio 2016 fornisce le prime disposizioni operative. Stampa articolo
0	Prassi InpsProcedure concorsuali-fallimentoSanzioni-Ispezioni-Interessi dilazione
Transazioni per ristrutturazione debito – riduzioni sanzioni civili
By LavoroChiaro.it on 19 febbraio 2016
Precisazioni fornite dal messaggio Inps n. 754 del 19 febbraio 2016 che richiama la circolare Inps n. 38 del 15 marzo 2010 . Stampa articolo
0	DepenalizzazioneNote e commentiSanzioni tributarie e penaliSanzioni-Ispezioni-Interessi dilazione
Depenalizzazione 2016 e omissione contributiva – interviene Fondazione Studi
By LavoroChiaro.it on 11 febbraio 2016
La circolare n. 5/2016 analizza la parziale depenalizzazione dell'omesso versamento delle ritenute contributive, con particolare riguardo ai profili di diritto intertemporali, quindi alle violazioni commesse sino al 5 febbraio 2016. Stampa articolo
Depenalizzazione 2016 – primi autorevoli commenti giuslavoristici
By LavoroChiaro.it on 6 febbraio 2016
Bollettinoadpapt.it riporta il commento di Pierluigi Rausei . Stampa articolo
0	DepenalizzazioneNormativa nazionalePrassi Ministero-INL-ANPALSanzioni tributarie e penaliSanzioni-Ispezioni-Interessi dilazione
Depenalizzazione 2016 – omesso versamento ritenute previdenziali sino a 10.000 euro ed altre casistiche
Il dlgs 8 del 15 gennaio 2016 è pubblicato sulla Gazzetta Ufficiale n. 17 del 21 gennaio 2016 ed entra in vigore il 6 febbraio 2016. La circolare Ministero Lavoro n. 6 del 5 febbraio 2016 contiene una chiara e dettagliata analisi relativa alle materie di interesse lavoristico. Tale decreto prevede la depenalizzazione di molti reati puniti con la sola pena dell'ammenda e della multa, escludendo invece quelli punite con pena detentiva, tranne eccezioni [...]
Depenalizzazione 2016 – relazione della Corte di Cassazione
L'Ufficio del Massimario della Corte di Cassazione, sezione penale, analizza gli interventi di depenalizzazione e di abolitio criminis contenuti nel dlgs 15 gennaio 2016 n. 8, con la relazione n. III/01/2016 . Stampa articolo
0	Maxi-sanzione lavoro neroPrassi InpsSanzioni-Ispezioni-Interessi dilazione
Lavoro nero – illegittimità della soglia minima di 3000 euro quale sanzione contributiva sino al 2010 – Inps rimborsa
By LavoroChiaro.it on 3 dicembre 2015
Inps interviene sulle modalità di ricalcolo e di recupero delle sanzioni lavoro nero dopo la sentenza della Consulta 254/2014 sino al 23 novembre 2010 con il messaggio 7280 del 3 dicembre 2015 . Il periodo di riferimento va dal 12 agosto 20016 al 23 novembre 2010. Stampa articolo
0	Sanzioni tributarie e penaliSanzioni-Ispezioni-Interessi dilazione
By LavoroChiaro.it on 14 novembre 2015
Si segnala in particolare la riforma del reato di omesso versamento delle somme trattenute dal datore di lavoro come contribuiti previdenziali e assistenziali e a titolo di sostituto di imposta, ove l’importo non superi euro 10 mila annui. Si riporta il comunicato del ConsIglio dei Ministri relativo alla seduta del 13 novembre 2015 DEPENALIZZAZIONE DI REATI Disposizione in materia di [...]
0	GiurisprudenzaSanzioni-Ispezioni-Interessi dilazione
By LavoroChiaro.it on 23 ottobre 2015
La Cassazione ribadisce l'inapplicabilità del limite minimo per la sussistenza del reato (10.000 euro) previsto dalla Legge delega 67/2014 poichè non sono stati ancora emessi i decreti delegati. Tuttavia la Cassazione annulla con rinvio la sentenza di condanna, per carenza di motivazione al diniego della continuazione (l'imputato aveva già subito un decreto penale di condanna per una violazione analoga, in un [...]
0	GiurisprudenzaSanzioni (Gestione separata)Sanzioni - casisticaSanzioni-Ispezioni-Interessi dilazione
By LavoroChiaro.it on 25 agosto 2015
La Cassazione conferma l'orientamento che prevede la più grave fattispecie dell'evasione contributiva in caso di omessa presentazione delle denunce retributive all'Inps, neppure entro 12 mesi dalla scadenza. Cassazione n. 17119 del 25 agosto 2015 . Si riporta l’art. 116, comma 8 , della legge 23 dicembre 2000, n.388 che disciplina la materia nonchè la circolare Inps 66 del 5 giugno 2008 . Stampa articolo
0	Prassi InpsProcedure concorsuali-fallimentoRiscossione-RateazioneSanzioni-Ispezioni-Interessi dilazione
Crediti contributivi e procedure concorsuali – dilazione anche senza fidejussione
Con riferimento alle transazioni sui crediti contributivi dell’Istituto ex art. 182-ter della Legge Fallimentare Inps comunica modifiche alla circolare n. 38 del 15-03-2010 escludendo l’obbligo di presentazione di garanzie in presenza di richiesta di dilazione. Inps circolare 148 del 12 agosto 2015 Stampa articolo

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