Source: https://olympus.uniurb.it/index.php?option=com_content&view=article&id=1557:commercio-pubblici-esercizi-fino-a-8-dipendenti-accordo-integrativo-8-aprile-1998&catid=48&Itemid=139
Timestamp: 2019-06-25 08:20:24+00:00

Document:
Commercio - Pubblici esercizi fino a 8 dipendenti: Accordo integrativo 8 aprile 1998
Tipologia: Integrativo*
Validità:estesa al 31.12.1999
Settori: Commercio, Pubblici esercizi fino a 8 dipendenti
Note*: Integra il CCNL 1995-1999
• Art. 61- Commissione Provinciale di Garanzia e Conciliazione
Norme per l'applicazione del D.Lgs. 626/1994
• Art. 1 - Rappresentanti per la sicurezza
• Art. 2 - Procedure per l'elezione del RLS
• Art. 3 - Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza nel Territorio • Art. 4 - Permessi retribuiti per l'espletamento dell'attività di RLS
• Art. 5 - Attribuzioni del RLS e del RLST
• Art. 6 - Accesso nei luoghi di lavoro
• Art. 7 - Modalità di consultazione
• Art. 8 - Informazioni e documentazione della Azienda o della Cooperativa
• Art. 9 - Formazione del Rappresentante per la sicurezza
• Art. 10 - Riunioni periodiche
• Art. 11 - Registro degli infortuni - Cartelle sanitarie e di rischio
• Art. 12 - Lavoratori addetti al videoterminale
• Art. 13 - Nome transitorie e finali
Contratto collettivo nazionale di lavoro per i dipendenti delle aziende e/o delle cooperative del settore turismo - pubblici esercizi (fino ad otto dipendenti)
L'anno millenovecentonovantotto il giorno otto del mese di aprile, in Roma, tra Cnai - Coordinamento Nazionale Associazioni Imprenditoriali […], Ucict- Unione Cristiana Italiana Commercio Turismo […] e Cisal - Confederazione Italiana Sindacati Autonomi Lavoratori […], Fenaslc - Federazione Nazionale Sindacati Lavoratori Commercio […], si è stipulato quanto segue.
Nei casi in cui si ravvisi la necessità di una più articolata normativa disciplinante i vari istituti contrattuali, e/o di un trattamento economico più aderente alla realtà socio economica locale, ammesso un livello decentrato di contrattazione nell'ambito della categoria. In tal caso, a richiesta della corrispondente struttura locale di una delle organizzazioni stipulanti, potrà essere attivata la contrattazione regionale e/o provinciale e/o distrettuale, che dovrà avere inizio entro 30 giorni dalla data della richiesta e dovrà essere conclusa nei successivi 30 giorni.
In caso di difficoltà o di disaccordo, dovrà essere chiesto l'intervento del Centro Nazionale di Assistenza Contrattuale La contrattazione locale non può sovrapporsi, nei tempi e nei contenuti, alla contrattazione nazionale, né può mettersi in contrapposizione con la sua normativa e con la sua strutturazione.
c) vendicare e valutare, a richiesta dell'Azienda o della Cooperativa, i livelli di produttività in essa realizzati, anche ai fini della concessione al personale dipendente dei benefici connessi;
Art. 1 - Rappresentanti per la sicurezza.
Art. 2 - Procedure per l'elezione del RLS.
L'individuazione del RLS avverrà mediante elezione tra i dipendenti dell'Azienda o delle Cooperativa durante un'assemblea convocata con questo esclusivo argomento all'ordine del giorno.
Art. 3 - Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza nel Territorio
Il RLST espressione dell’Organismo Paritetico (OP) per l'applicazione del D.Lgs. 626/1994.
Il mandato di nomina dei RLST avrà durata triennale con possibilità di successiva nuova designazione:
Art. 4 - Permessi retribuiti per l'espletamento dell'attività di RLS
Art. 5 - Attribuzioni del RLS e del RLST.
Art. 6 - Accesso nei luoghi di lavoro
Art. 7 - Modalità di consultazione
Art. 8 - Informazioni e documentazione della Azienda o della Cooperativa
Il RLS e/o RLST ha diritto di ricevere le informazioni e la documentazione della Azienda e/o della Cooperativa di cui alle lettere e) ed f) del comma 1, dell'art.19 dei citato D.Lgs. n.626/1994.
In caso di divergenza con il responsabile della sicurezza in merito alle misure di prevenzione e protezione dei rischi, i RLS e/o RLST segnaleranno le proprie osservazioni di norma in forma scritta al datore di lavoro ed in caso di ulteriore divergenza comunicheranno tali osservazioni e deduzioni all'organismo paritetico territoriale competente ex art.20, c.1, del D.Lgs. 626/1994.
Art. 9 - Formazione del Rappresentante per la sicurezza
Art. 10 - Riunioni periodiche
Art. 11 - Registro degli infortuni - Cartelle sanitarie e di rischio.
Art. 12 - Lavoratori addetti al videoterminale
Art. 13 - Nome transitorie e finali
In caso di decadenza, per qualsiasi motivo dell'incarico di RLS si procederà all'immediata sostituzione con le modalità previste agli artt. 34 e 35 del D.Lgs. 626/1994.

References: Art. 61
 Art. 1
 Art. 2
 Art. 3
 Art. 4
 Art. 5
 Art. 6
 Art. 7
 Art. 8
 Art. 9
 Art. 10
 Art. 11
 Art. 12
 Art. 13

Art. 1

Art. 2

Art. 3

Art. 4

Art. 5

Art. 6

Art. 7

Art. 8
 art.20

Art. 9

Art. 10

Art. 11

Art. 12

Art. 13