Source: http://www.fedisfibur.org/accidentes-de-trabajo-enfermedades-profesionales-e-incapacidad/
Timestamp: 2017-06-27 17:25:13+00:00

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Accidentes de trabajo, enfermedades profesionales e incapacidad – Fedisfibur
Accidentes de trabajo, enfermedades profesionales e incapacidad Accidentes de trabajo
Así también, con el objetivo de utilizar correctamente los términos relacionados de forma más o menos directa con la discapacidad, conviene tener en cuenta y diferenciar los siguientes conceptos:
La legislación determina que un accidente de trabajo es toda lesión corporal que el trabajador sufra con ocasión o por consecuencia del trabajo que ejecute por cuenta ajena. Art. 115 LGSS.
Las enfermedades comunes que contraiga el trabajador/a con motivo de la realización de su trabajo, no incluidas en la lista de enfermedades profesionales.
Se debe acreditar fehacientemente la relación causa – efecto entre la realización de un trabajo y la aparición posterior de la enfermedad (Art. 115.2e LGSS).
Los debidos a fuerza mayor extraña al trabajo: es decir, cuando esta fuerza mayor, sea de tal naturaleza que no guarde relación alguna con el trabajo que se realiza en el momento de sobrevenir el accidente. No constituyen supuestos de fuerza mayor extraña fenómenos como la insolación, el rayo y otros fenómenos análogos de la naturaleza (sí el trabajo habitual del trabajador/a es a la intemperie sí es A.T.). En el caso de atentado terrorista que afecta al trabajador/a en el lugar de trabajo no estamos ante un caso de fuerza mayor sino ante una actuación de un tercero. Art. 115.4 a LGSS.
Accidentes debidos a dolo del trabajador/a accidentado: Se considera que existe dolo cuando el trabajador/a consciente, voluntaria y maliciosamente provoca un accidente para obtener prestaciones que se derivan de la contingencia. Art. 115.4 b LGSS.
Real Decreto 1622/2011 de 14 de noviembre, por el que se modifica el Reglamento sobre colaboración de las mutuas de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales de la Seguridad Social, aprobado por el Real Decreto 1993/1995, de 7 de diciembre.
http://www.istas.net/web/abreenlace.asp?idenlace=2238
Enfermedades profesionales e incapacidad laboral
Se entiende desde el punto de vista legal como enfermedad profesional: Art. 116 LGSS: “La contraída a consecuencia del trabajo ejecutado por cuenta ajena en las actividades que se especifiquen en el cuadro que se apruebe por las disposiciones de aplicación y desarrollo de esta Ley, y que esta proceda por la acción de elementos o sustancias que en dicho cuadro se indiquen para cada enfermedad profesional”.
¿Que es necesario para que exista una enfermedad profesional? Por lo tanto, para que exista una enfermedad profesional deben darse los siguientes elementos:
El trabajo por cuenta ajena.- Se excluye la enfermedad profesional de los trabajadores/as autónomos. En cambio, se incluye a los trabajadores/as agrarios por cuenta propia.
Que sea a consecuencia de las actividades que se especifiquen en el cuadro de enfermedades profesionales, R.D.1299/2006 de 10 de Noviembre.- Es un cuadro muy limitado, con un listado cerrado de enfermedades profesionales. No obstante, las enfermedades profesionales que no se encuentren reflejadas en el mismo, pueden quedar incluidas en el concepto de accidente laboral, según establece el artículo 84.2, apartado E, de la L.G.S.S., pero no tendrán la consideración de enfermedad profesional.
El Consejo de Ministros ha aprobado un Real Decreto por el que se aprueba el Cuadro de Enfermedades Profesionales y se establecen criterios para su notificación y registro que ha entrado en vigor el 1 de Enero de 2007. De esta manera se adecua la lista de enfermedades profesionales, vigente desde hace veintiocho años a la realidad productiva actual. La norma anteriormente en vigor que es el Real decreto 1995/1978 con el listado oficial de enfermedades se ha derogado y queda sustituido por el Real Decreto 1299/2006 de 10 de Noviembre.
¿Qué enfermedades están incluidas en el cuadro de enfermedades profesionales?
El cuadro trata 6 grupos de enfermedades profesionales diferentes.
Real Decreto 1299/2006 de 10 de Noviembre.
Cada grupo se compone de diferentes tipos de elementos que pueden causar la enfermedad profesional. Y dentro de cada elemento se describe los trabajos que pueden causar la enfermedad profesional
Así, la estructura del cuadro de enfermedades profesionales es la siguiente:
Bloque 1: Enfermedades profesionales causadas por agentes químicos.
Bloque 2: Enfermedades profesionales causadas por agentes físicos.
Bloque 3: Enfermedades profesionales causadas por agentes biológicos.
Bloque 4: Enfermedades profesionales causadas por inhalación de sustancias y agentes no comprendidas en otros apartados.
Bloque 5: Enfermedades profesionales causadas por agentes carcinogénicos.
Bloque 6: Enfermedades profesionales de la piel causadas por sustancias y agentes no comprendidos en algunos de los otros apartados Enlaces de interés:
Para consultar el Real Decreto 1299/2006 de 10 de Noviembre.
Listado de las enfermedades profesionales de la OTI (revisado en 2010)
Para poder consultar los requisitos las compatibilidades, la cuantía y demás información sobre incapacidad permanente parcial se puede consultar en:
http://www.seg-social.es/Internet_1/Trabajadores/PrestacionesPension10935/Incapacidadpermanen10960/RegimenGeneral/Prestaciones/Incapacidadpermanen35615/index.htm
Para poder consultar los requisitos las compatibilidades, la cuantía y demás información sobre incapacidad permanente total se puede consultar en:
http://www.seg-social.es/Internet_1/Trabajadores/PrestacionesPension10935/Incapacidadpermanen10960/RegimenGeneral/Prestaciones/Incapacidadpermanen28700/index.htm INCAPACIDAD PERMANENTE ABSOLUTA
Para poder consultar los requisitos, la cuantía y demás información sobre incapacidad permanente absoluta se puede consultar en:
http://www.seg-social.es/Internet_1/Trabajadores/PrestacionesPension10935/Incapacidadpermanen10960/RegimenGeneral/Prestaciones/Incapacidadpermanen28729/index.htm GRAN INVALIDEZ
Requisitos, la cuantía y demás información sobre incapacidad permanente absoluta
Más información web de la seguridad social

References: Real Decreto 
 Real Decreto 
 artículo 84
 Real Decreto 
 Real decreto 
 Real Decreto 

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