Source: http://gobiernotransparente.ips.gob.cl/2015/diariooficial_2015.html
Timestamp: 2019-02-22 22:07:44+00:00

Document:
Otorga Aporte Unico de Carácter Reparatorio establecido por la Ley N° 20.874, a las personas que se individualizan y por los montos que se indican en cada caso.
Quiebra "Bravo con Klassen".
Se aprueba“Convenio de Incorporación a la Plataforma Escritorio Empresa”, entre el Instituto de Previsión Social y la Corporación de Fomento de la Producción (Corfo).
Se aprueba para el Instituto de Previsión Social, el instructivo denominado “Procedimiento Ante Robos en Sucursales Institucionales”, aplicable a todos los funcionarios del IPS, que se desempeñen en algún punto de atención del país y que hubieren tomado conocimiento o se vieren involucrados en algún hecho irregular.
Se aprueba complemento del Convenio de Atención Médico Dental, entre el Instituto de Previsión Social IPS y Caja de Previsión de la Defensa Nacional CAPREDENA y sus Centros de Atención CAPREDENA SALUD.
Se aprueba para el Instituto de Previsión Social, la “Instrucción de Trabajo Determinación de Exención Parcial a la Cotización de Salud”, que constituye material de apoyo para los Departamentos de Gestión de Pagos y Gestión de Beneficios, de la División Beneficios IPS.
Se aprueba para el Instituto de Previsión Social, el instructivo denominado “Procedimiento Gestión de Casos Complejos”, que describe la forma de operar en la gestión, escalamiento y seguimiento de casos complejos, que deben observar los funcionarios que trabajan en los canales de atención y telefónico del IPS.
Se aprueba para el Instituto de Previsión Social, el “Instructivo Reevaluación invalidez parcial sistema de pensiones solidarias”, que describe el procedimiento administrativo para ejecutar de manera eficiente, oportuna y segura, las labores que involucra dicho proceso de reevaluación.
Se aprueba para el Instituto de Previsión Social el instructivo denominado “Procedimiento de Distribución de Cotizaciones Previsionales”, que describe el procedimiento administrativo para efectuar su registro y reparto en los correspondientes Fondos de Pensiones y cuentas asociadas.
Se aprueba el Convenio de Subsidio Concurso “Gestión de la Innovación en el Sector Público”, suscrito entre el Laboratorio de Gobierno (CORFO), la Entidad Experta DICTUC S.A. y el Instituto de Previsión Social.
Quiebra "Comercializadora Imp y Exp Liberty Ltda.".
Quiebra "East / Homberger y Compañía S.A.".
Se califica como trabajo pesado la actividad desarrollada para la Compañía Chilena de Navegación Interoceánica S.A.
Se califica como trabajo pesado actividad desarrollada para el Hospital de Peñaflor.
Se designa para el Instituto de Previsión Social, al encargado de protección de datos para cumplir las obligaciones de la Ley N° 19.628.
Se aprueba instructivo Institucional "Procedimiento ante situaciones de contingencia en los canales de atención IPS".
Se aprueba instructivo Institucional “Procedimiento para Alumnos en Práctica”.
Se aprueba Procedimiento para efectuar Estado Demostrativo de la Cuadratura Operacional Contable de “Beneficios Caducados y Otros” Cuenta Contable N° 2199.
Se aprueba “Manual de Procedimiento Apertura, Modificación Apoderados de Firmas y Cierre de Cuentas Corrientes”.
Se crea en el Instituto de Previsión Social "Mesa de Trabajo sobre Personas en Situación de Discapacidad”.
Se aprueba documento “Procedimiento Administrativo de Conciliación Bancaria”.
Se aprueba Modificación del Convenio de Cobranza de Bonos de Reconocimiento Vencidos Depósito Central de Valores S.A.
Se aprueba Instituto Institucional “Pago de Proveedores y Prestadores de Servicios”.
Se aprueba Acuerdo para Administración del Teatro Oriente, de propiedad del Instituto de Previsión Social.
Quiebra "Factoring Security SA / Vending Chile SpA".
Quiebra "Constructora Santa Patricia".
Quiebra "Banco de Chile / Servicios Internacionales Comexport Ltda".
Quiebra "Catalán/Construcciones Especializadas Procret S.A".
Aprueba el documento denominado "Manual de Proceso de Selección de Personal para el Instituto de Previsión Social".
Aprueba "Termino de Convenio de Colaboración y Contrato de Comodato entre el Instituto de Previsión Social y la Fundación Centro Cultural Palacio de la Moneda"; y aprueba nuevo "Convenio de Colaboración y Contrato de Comodato entre el Instituto de Previsión Social y la Fundación Museo Violeta Parra".
Se califica como Trabajo Pesado, la actividad que indica, desarrollada para el empleador "Sociedad Petreos S.A.".
Se aprueba Convenio de Colaboración para el uso de los servicios de sala cuna y jardín infantil Institucional suscrito entre el Instituto de Previsión Social y la SuperIntendencia de Seguridad Social, y designa Administradores del mismo.
Se aprueba Convenio de Colaboración y Celebración de nuevo Contrato de Comodato con la Ilustre Municipalidad de Curico.
Modifica Convenio de Colabaración.
Se aprueba nuevo texto de "Norma de Participación Ciudadana del Instituto de Previsión Social" y se deja sin efecto Acto Administrativo que indica.
Se individualiza al Jefe de Gabinete del Instituto de Previsión Social como sujeto Pasivo de la Ley N° 20.730 y designa Asistente Técnico.
Se aprueba convenio de Transferencia de Recursos entre la Junta Nacional de Auxilio Escolar y Becas y el Instituto de Previsión Social, de 24.03.2014.
Se aprueba modificación de Convenio de Colaboración suscrito entre el Instituto de Previsión Social y la SuperIntendencia de Insolvencia y Reemprendimiento, de 26.09.2014.
Se aprueba nuevo texto de "Reglamento del Consejo de la Sociedad Civil del Instituto de Prevision Social y deja sin efecto resolución que indica"
Se califica como trabajo pesado actividades desarrolladas para la empresa Marítima S.A.
Apruébase el Convenio sobre Entrega de Información para Verificar la Existencia de Cotizaciones Posteriores a la Fecha del Finiquito, suscrito con fecha 18 de junio de 2015, entre el Instituto de Previsión Social y la Sociedad Administradora de Fondos de Cesantía de Chile II S.A., cuya finalidad es implementar un sistema de consulta ante el IPS, por parte de la AFC II, con el objeto de verificar la existencia de pagos de cotizaciones previsionales en dicha entidad, correspondientes a períodos de fechas posteriores al término de las relaciones laborales que originan las solicitudes de beneficios del Seguro de Cesantía.
Apruébase el Convenio de Colaboración, suscrito con fecha 16 de junio de 2015, entre el Instituto de Previsión Social y el Servicio Médico Legal, cuya finalidad es prestarse colaboración para actualizar la base de datos de la Unidad Especial de Identificación Forense del SML.
Aprueba como trabajo pesado la actividad de "Motorista" para el empleador "Empacadora Montemar S.A.".
Aprueba como trabajo pesado la actividad de "Técnico Paramédico" para el empleador "Hospital Base de Puerto Montt, Servicio de Salud del Reloncavi".
Apruébase el Convenio de Transferencia de Recursos, suscrito con fecha 05 de junio de 2015, entre el Instituto de Previsión Social y la Junta Nacional Escolar y Becas, que tiene por objeto disponer y regular las transferencias de recursos que en virtud de la Ley de Presupuestos JUNAEB efectuará al IPS, destinadas a la implementación del Programa Tarjeta Nacional del Estudiante (TNE).
Apruébase el documento "Modificación de Convenio de Colaboración", suscrito con fecha 20 de mayo de 2015, por medio del cual la Fundación Educacional para el Desarrollo Integral del Menor (INTEGRA) y el Instituto de Previsión Social acuerdan modificar el Convenio de Colaboración, aprobado por Resolución Exenta N° 718, de fecha 05 de diciembre de 2014, en el sentido de reemplazar el número 3 de su Cláusula Cuarta redefiniendo el rango de edad de los menores que podrán acceder al 30% de las matrículas en cada una de las aulas habilitadas del inmueble dado en comodato.
Rechaza como trabajo pesado la actividad de "Operador" y "Ayudante de Operador" para el empleador "Occidental Chemical Chile Ltda.".
Aprueba como trabajo pesado la actividad de "Electricista Segundo" para el empleador "Empresa Marítima S.A.".
Aprueba como trabajo pesado la actividad de "Subjefe de Crónica (Períodista)" para el empleador "El Mercurio S.A.P.".
Acuerdo de Extensión sobre la vigencia del Convenio de Transferencia de Recursos suscrito por el Ministerio de Desarrollo Social y el Instituto de Previsión Social en el marco de la ejecución de la Ley N° 20.595 que crea el ingreso ético familiar.
Por el presente acto, y en conformidad con lo señalado en la cláusula Décima del convenio suscrito con fecha 09 de Enero de 2013, aprobado por Decreto Supremo N° 7, de 31 de Enero de 2013, modificado por los Decretos Supremos N° 32, de 5 de junio de 2013, y N° 71, de 10 de Diciembre de 2013, ambos del Ministerio de Desarrollo Social, las partes acuerdan extender la vigencia del convenio para el pago de los beneficios "Transferencia Monetaria Base", "Transferencia Monetaria Condicionada" y "Bono por Esfuerzo", contemplados en la Ley N° 20.595, de modo que se extiende su vigencia para la ejecución de los recursos transferidos hasta el 30 de junio de 2015.
Aprueba como trabajo pesado la actividad de "Jornalero de Servicios Varios" para el empleador "Anglo American Norte S.A.". Rechaza la calificación de Trabajo Pesado de "Operador Cargador Frontal", desarrollada para el empleador "Anglo American Norte S.A.".
Aprueba como trabajo pesado la actividad de "Motorista Ripios" en la Sección Ripios S.Q.M. Pedro de Valdivia para el empleador "S.Q.M.S.A". Rechaza la calificación de Trabajo Pesado de "Engrasador" en la Sección Ripios S.Q.M. Pedro de Valdivia, desarrollada para el empleador "S.Q.M.S.A.".
Aprueba como trabajo pesado la actividad de "Técnico Paramédico" para el empleador "Hospital Instituto Psiquiátrico José Horwitz Barak; S.S. Metropolitano Norte".
Aprúebase el "Convenio de Transferencia de Recursos en el Marco de la Ejecución de la Asignación Presupuestaria Subsidio al Pago Electrónico de Prestaciones Monetarias", suscrito con fecha 23 de febrero de 2015, entre el Ministerio de Desarrollo Social y el Instituto de Previsión Social, con el objeto de efectuar la transferencia de recursos de la Subsecretaría de Servicios al IPS destinados a ejecutar el "Subsidio al Pago Electrónico de Prestaciones Monetarias", previsto en la Ley de Presupuestos para el sector público para el año 2015 N°20.798.
Aprueba como trabajo pesado la actividad de "Técnico Paramédico, Servicio de Medicina del HUAP", para el empleador “Hospital de Urgencia Asistencia Pública Dr. Alejandro del Río".
Aprueba como trabajo pesado la actividad de "Conductor", para el empleador "Transportes GM Ltda.".
Aprueba como trabajo pesado la actividad de "Matrona, Servicio de Maternidad y Neonatología", para el empleador "Hospital del Salvador".
Fíjase el monto del beneficio del desahucio del artículo 38°, de la Ley N°15.386, que corresponderá a cada imponente que jubile en el régimen previsional de la ex-Caja de Previsión de Empleadores Particulares, durante el año 2015, en la cantidad de $3.279.974.- (tres millones doscientos setenta y nueve mil novecientos setenta y cuatro pesos).
Apruébase el "Convenio de Colaboración de Entrega de información del Registro de Defunción", entre el Instituto de Previsión Social y el Servicio de Registro Civil e Identifiación, suscrito con fecha 23 de octubre 2014, cuya finalidad es la entrega de la información de los fallecidos inscritos en el Registro de Defunciones, con el objeto de ser utilizada para el cumplimiento de sus funciones y, en especial, para sus procesos de verificación de requisitos asociados principalmente a los procesos de concesión, pago y ceses de beneficios previsionales y/o sociales.
20/08/2018 ver enlace
Aprueba como trabajo pesado la actividad de "Chofer Conductor de Locomoción Colectiva”, para los empleadores:
a) Elio Menares Maldonado.
b) Juan Jeria González.
c) Carlos Allende Allende.
d) Gerardo Torres Muñoz.
e) Juan Demetrio Ramos Vidueria.
f) Julio Ramos Hernández.
Apruébase el "Convenio de Colaboración y Conectividad al Registro de Información Social del Ministerio de Desarrollo Social y al Sistema de Información de Datos Previsionales del Instituto de Previsión Social", suscrito con fecha 18 de julio de 2014, entre el Instituto de Previsión Social y el Ministerio de Desarrollo Social, cuya finalidad es regular y asegurar entre ambas entidades, el traspaso fidedigno y confiable de datos y/o información que indica.
Aprueba como trabajo pesado la actividad de "Oficial Administrativa Recepcionista", para el empleador “Hospital San Juan de Dios, de Curicó"
Aprueba como trabajo pesado la actividad de "Técnico Paramédico Unidad de Emergencia Infantil”, para el empleador “Hospital Gustavo Fricke Viña del Mar".
Aprueba como trabajo pesado la actividad de "Maestro Mayor" y "Ayudante de Turno", desempeñadas para el empleador "Compañía Minera del Pacífico".
Aprueba como trabajo pesado la actividad de "Chofer Conductor de Locomoción Colectiva", desempeñadas para los empleadores:
a) "Elio Menares Maldonado"
b) "Juan Jeria González"
c) "Carlos Allende Allende"
d) "Gerardo Torres Muñoz"
e) "Juan Demetrio Ramos Vidueria"
f) "Julio Ramos Hernández".
Aprueba como trabajo pesado la actividad de "Conductor de Locomoción Colectiva/Transporte Público", desempeñada para el empleador "Aurelio Segundo Guzmán Rivas".
Aprueba como trabajo pesado la actividad de "Técnico Paramédico Servicio de Maternidad (Obstetricia y Ginecología)", desempeñada para el empleador "Hospital Félix Bulnes Cerda".
Aprueba como trabajo pesado la actividad de "Técnico Paramédico Servicio (UCI, Traumatología, Urología y Oftalmología)", desempeñada para el empleador "Hospital del Salvador".
Concédese, por el Instituto de Previsión Social y por una sola vez, el Bono Extraordinario del artículo 1°, de la Ley N°20.134, a exonerados por motivos políticos, por el monto único y total que en cada caso se indica, a las personas individualizadas en la Nómina de fojas 1 a 95.
Modifícase la Resolución Exenta N°1580, de 31/12/2007 y Resolución Exenta N°556, de 24/12/2009, respecto de las personas que se individualizan y sólo en lo que respecta al Tramo asignado en la concesión del Bono Extraordinario del artículo 1° de la Ley N°20.134, según lo indica resolución exenta N°786.
codigoIPS diariooficial 2018-10-04

References: resolución 
 Resolución 
 artículo 38
 artículo 1
 Resolución 
 Resolución 
 artículo 1
 resolución