Source: http://comune.santagatadipuglia.fg.it/CMpro-v-p-824.html
Timestamp: 2020-01-28 12:58:26+00:00

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Sei in: Home Page Bandi e Avvisi VISUALIZZA TUTTI Avviso Pubblico per formulazione graduatoria n. 1 unità - profilo Coordinatore pedagogico di Asilo N
Avviso Pubblico per la formulazione di una graduatoria, mediante procedura comparativa per Titoli e Colloquio, da cui attingere per l'assunzione a tempo determinato (massimo 9 mesi), part-time (massimo 24 ore), di una unità di personale - profilo professionale Coordinatore pedagogico di Asilo Nido - presso l'asilo nido del Comune di Sant'Agata di Puglia (FG) - Livello IV - CCNL Terziario - Anno scolastico 2019/2020
La Sant'Agata Servizi Srl, società interamente partecipata dal Comune di Sant'Agata di Puglia [FG] intende attivare una procedura per la selezione di n. 1 unità di personale, profilo professionale Coordinatore pedagogico di Asilo Nido, Livello IV, CCNL Terziario, formulando una graduatoria sulla base dei titoli presentati dai candidati e di una prova orale/colloquio. La graduatoria sarà altresì utilizzata per la copertura di incarichi di breve durata per eventuali assenze del titolare.
Vengono garantite le pari opportunità tra uomini e donne per l'accesso al lavoro così come previsto dal D. Lgs. 11.4.2006, n.198 e dall'art. 57 del D. Lgs. 30.3.2001, n.165 e successive modificazioni.
Il Coordinatore pedagogico di Asilo Nido, ha il compito di indirizzo e sostegno tecnico al lavoro degli operatori, anche in rapporto alla loro formazione, nonché compiti di valutazione e promozione della qualità dei servizi.
Provvede a verificare e monitorare costantemente che il progetto pedagogico sia effettivamente e puntualmente realizzato: a tal fine è tenuto ad elaborare e presentare, bimestralmente, alla Sant'Agata Servizi Srl un report puntuale delle attività svolte, delle eventuali criticità riscontrate e delle soluzioni proposte per il superamento di dette criticità.
Supporta pedagogicamente la c.d. gestione sociale intesa come forte legame tra le famiglie con bambini da 0/3 anni ed il servizio nido d'infanzia mediante l'attivazione di colloqui individuali, scambi periodici di informazioni, incontri, feste e visite al servizio.
3.	Idoneità fisica allo svolgimento delle mansioni proprie del Coordinatore di Asilo Nido.
	Diploma di Laurea, almeno triennale, attinente al profilo professionale del posto oggetto di selezione (ambito pedagogico, psicologico e sociologico).
	Diploma di Laurea compreso nella classe delle Lauree in Scienze dell'Educazione e della Formazione.
La selezione dei candidati, ad opera di apposita Commissione Esaminatrice, sarà effettuata sulla base di una valutazione comparativa dei titoli (fino ad un punteggio massimo di 20 punti) e di un successivo colloquio (fino ad un punteggio massimo di 10 punti), volto a verificare le conoscenze e competenze specifiche dei candidati relativamente al profilo di selezione.
a)	Il voto di Laurea.
b)	L'esperienza lavorativa, anche non continuativa, maturata presso i Servizi Educativi, comunali e privati convenzionati quali: nidi d'infanzia, servizi integrativi al nido, centri estivi (età 0-3 anni), con compiti di coordinamento, con rapporto di lavoro diretto o attraverso cooperativa, successiva al conseguimento del titolo specifico richiesto.
c)	La frequenza a corsi di specializzazione, di perfezionamento o master, attinenti l'incarico oggetto del presente avviso, di durata non inferiore alle 60 ore.
d)	Altre attività di studio e professionali dei candidati, non riferibili a titoli già considerati nelle precedenti categorie, idonee ad evidenziare ulteriormente il livello di qualificazione professionale acquisito nell'arco dell'intera carriera, quali ulteriori lauree, frequenza a corsi e seminari, idoneità a selezioni e concorsi pubblici, pubblicazioni e docenze.
Art. 6 - Criteri per la valutazione dei Titoli
La valutazione dei titoli, ad opera di apposita Commissione, avverrà come di seguito:
a) Voto di Laurea - massimo punti 3 -
Votazione	Punti
	110 e lode	3
	110	2,75
	da 108 a 109 2,25
	da 106 a 107 1,75
	da 104 a 105 1,50
	da 100 a 103 1,25
Ulteriori 2 punti potranno essere attribuiti al candidato in possesso di altra Laurea attinente al profilo richiesto dal presente avviso.
b) Esperienza lavorativa, come descritta al precedente Art. 5/b - massimo punti 5 -
N. Ore lavorative complessive Punti
	fino a 400	0.5
	da 401 a 600	1
	da 601 a 800 1.5
	da 801 a 1000	2
	da 1001 a 1200 2.5
	da 1201 a 1400	3
	da 1401 a 1600 3.5
	da 1601 a 1800 4
	da 1801 a 2000 4.5
	oltre 2001	5
c) Frequenza a corsi e master, come descritta al precedente Art. 5/c - massimo punti 5 -
	1,00 punto, per corsi o master, di durata da 60 ore e fino a 200;
	2,00 punti, per corsi o master, di durata da 201 ore e fino a 400;
	3,00 punti, per corsi o master, di durata da 401 ore e fino a 600;
	4,00 punti, per corsi o master, di durata da 601 ore e fino a 800;
	5,00 punti, per corsi o master, di durata pari o superiore a 801 ore.
d) Altre attività di studio e professionali dei candidati come descritte al precedente Art. 5/d - massimo 5 punti -
	1,00 punto, per il possesso di altra laurea, non attinente l'incarico oggetto del presente avviso;
	fino a 2,5 punti, per frequenza a corsi e seminari, non valutata in precedenza, secondo le seguenti modalità = 0,10 punti, per ogni frequenza di minimo 24 ore e sino a 60;
	fino a punti 1,50, per idoneità a selezioni e concorsi pubblici, pubblicazioni e docenze, secondo le seguenti modalità = 0,25 punti, per ciascuna idoneità, pubblicazione e docenza.
Qualora le informazioni trasmesse dai candidati ai fini della valutazione fossero formulate in modo non chiaro, non si procederà all' attribuzione dei relativi punteggi.
Art. 7 - Preferenze a parità di punteggio
Art. 8 - Modalità di presentazione della Domanda
La domanda di partecipazione alla graduatoria, redatta in carta semplice (secondo lo schema allegato al presente bando - Allegato 1), e firmata in calce, dovrà contenere le seguenti dichiarazioni, sotto la propria personale responsabilità: a) cognome, nome e codice fiscale; b) luogo e data di nascita; c) la residenza; d) il domicilio o recapito cui indirizzare eventuali comunicazioni (con l'esatta indicazione del numero di codice di avviamento postale e di eventuale numero telefonico sia fisso che cellulare); e) il possesso della cittadinanza italiana (o dichiarazione di appartenenza a Stato membro dell'Unione Europea); f) il Comune di iscrizione nelle liste elettorali, ovvero i motivi della non iscrizione o della cancellazione dalle liste medesime; g) di godere dei diritti civili e politici nello stato di appartenenza o provenienza; h) di non aver riportato condanne penali e di non avere procedimenti penali in corso, ovvero le eventuali condanne penali riportate e gli eventuali procedimenti penali pendenti (tale dichiarazione è da rendere anche nell'assenza assoluta di condanne e di procedimenti penali in corso); i) di non essere stati destituiti o dispensati dall'impiego presso una Pubblica Amministrazione; l) essere in regola con le norme concernenti gli obblighi militari; m) di essere fisicamente idoneo allo svolgimento della mansione propria del profilo professionale di cui trattasi; n) di non essere stato espulso dalle forze armate e dai corpi militarmente organizzati; o) di non essere nelle condizioni di privo della vista; p) l'esatta denominazione del titolo di studio posseduto, necessario per l'accesso, con indicazione dell'anno di conseguimento, della autorità scolastica che lo ha rilasciato e della relativa votazione; q) il possesso di valida patente di guida di categoria B; r) di essere consapevole delle conseguenze e delle sanzioni penali previste dagli artt. 75 e 76 del D.P.R. 445/2000, nel caso di dichiarazioni false o comunque non corrispondenti al vero; s) di essere a conoscenza che i dati dichiarati saranno trattati dalla Sant'Agata Servizi Srl esclusivamente per finalità inerenti alla gestione del rapporto di lavoro.
Art. 9 - Documentazione a corredo della Domanda
	dalla fotocopia fronte-retro di un documento di identità del candidato in corso di validità;
	da un apposito elenco riepilogativo (secondo lo schema allegato al presente avviso - allegato 2) di tutti gli ulteriori titoli posseduti, culturali e di servizio: l'elenco riepilogativo dovrà essere datato e firmato dal candidato. Per ciascuno dei titoli elencati, il candidato dovrà obbligatoriamente indicare tutti gli elementi essenziali necessari per la valutazione. Per i titoli di studio: l'anno di conseguimento; l'istituto di scuola superiore e/o l'ateneo presso il quale è stato conseguito; la durata legale del corso di studi e la votazione riportata. Per ciascuna esperienza lavorativa: l'Ente presso il quale il servizio è stato prestato; per le scuole paritarie gli estremi del decreto di parità (numero, data e Autorità che l'ha rilasciato) e per le scuole convenzionate con enti pubblici gli estremi dell'atto di convenzionamento (numero, data e soggetti convenzionati); il giorno, mese e anno di inizio e termine del servizio, il numero di ore mensili svolte, il monte ore complessivo e il numero dei mesi lavorati: in difetto di tali dati l'esperienza non potrà essere valutata. Si precisa che la valutazione del servizio sarà effettuata sommando tutti i periodi prestati in qualità di coordinatore di asilo nido. Per i corsi ed i master: l'esatta denominazione del corso o del master; la data ed il luogo presso il quale si è tenuto; l'esatta durata ed il numero complessivo delle ore di lezione. Per le altre attività di studio e professionali - Per i titoli di studio: l'anno di conseguimento; l'istituto di scuola superiore e/o ateneo presso il quale è stato conseguito; la durata legale del corso di studi e la votazione riportata. Per i corsi ed i seminari: l'esatta denominazione del corso o del seminario; la data ed il luogo presso il quale si è tenuto; l'esatta durata ed il numero complessivo delle ore di lezione. Per le idoneità a selezioni e concorsi pubblici, pubblicazioni e docenze: la copia del documento attestante l'idoneità; gli estremi della pubblicazione; l'esatta denominazione del corso, la data ed il luogo presso il quale si è tenuto, l'esatta durata ed il numero complessivo delle ore di docenza.
La mancata indicazione nei titoli, corsi e servizi, di anche uno solo dei predetti elementi precluderà al candidato la valutazione del relativo titolo.
Art. 10 - Termine per la presentazione della Domanda
La domanda e i relativi allegati dovranno pervenire perentoriamente, a pena di esclusione, alla Sant'Agata Servizi Srl, Piazza XX Settembre, 71028 - Sant'Agata di Puglia (FG), entro e non oltre le ore 13.00 del giorno 04 ottobre 2019, con una delle seguenti modalità:
Saranno considerate valide le domande spedite per corriere o a mezzo raccomandata con ricevuta di ritorno entro il termine stabilito e pervenute alla Sant'Agata Servizi Srl entro e non oltre lunedì 07 ottobre 2019.
Sulla busta contenente la domanda, il candidato dovrà apporre il proprio nome, cognome, indirizzo e la dizione "Formazione di graduatoria per l'assunzione di n. 1 Coordinatore pedagogico di Asilo Nido". L'incompletezza o la mancanza di qualche elemento formale quali, ad es., la mancanza della firma a sottoscrizione della domanda, la presentazione della domanda oltre i termini di scadenza dell'avviso, non essere in possesso dei requisiti prescritti dal presente avviso, comporta l'esclusione dalla selezione in oggetto.
Art. 11 - Formazione, Validità, Utilizzo e Pubblicazione della Graduatoria
Al termine della valutazione dei titoli, la Commissione Esaminatrice predisporrà una prima graduatoria dei candidati. Tale graduatoria, unitamente alla data/e in cui si terrà la prova orale/colloquio, sarà pubblicata sul sito istituzionale del Comune di Sant'Agata di Puglia.
Art. 12 - Trattamento dei Dati Personali - Informazione di cui al D. Lgs. n. 196/2003
Art. 13 - Responsabile della procedura di selezione
Download/Visualizzazione Avviso e Fac-simile domanda qui: 2 Avviso COORDINATORE asilo nido 2019.doc (97.50 KB 19.09.2019 10:37)

References: Art. 6
 Art. 5
 Art. 5
 Art. 5

Art. 7

Art. 8

Art. 9

Art. 10

Art. 11

Art. 12

Art. 13