Source: http://www.aselaboralistas.es/p/estatutos-asel.html
Timestamp: 2020-08-14 22:18:37+00:00

Document:
ESTATUTOS A.S.E.L - A.S.E.L
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ESTATUTOS A.S.E.L
ESTATUTOS DE LA ASOCIACIÓN SALMANTINA
DE ESTUDIANTES LABORALISTAS
Se constituye la Asociación de Alumnos con la denominación de “Asociación Salmantina de Estudiantes Laboralistas” en la Universidad de Salamanca, al amparo de la Ley Orgánica 1/2002, de 22 de marzo, reguladora del Derecho de Asociación, y normas complementarias, con personalidad jurídica y plena capacidad de obrar, careciendo de ánimo de lucro. Sus siglas serán A.S.E.L
Artículo 2. Principios y duración.
La Asociación se basará en los principios de democracia, participación, igualdad y pluralismo. Esta Asociación se constituye por tiempo indefinido.
(Se podrá indicar una duración concreta cuando no se constituya por tiempo indefinido)
La Asociación tiene como fines esenciales:
1. Expresar la opinión de los alumnos en todo aquello que afecte a su situación.
2. Colaborar en la labor educativa del centro y en las actividades complementarias y extraescolares del mismo.
3. Promover la participación de los alumnos en los órganos colegiados.
4. Realizar actividades culturales, deportivas y de fomento de la acción cooperativa y de trabajo de equipo.
5. Promover federaciones y confederaciones, de acuerdo con el procedimiento establecido en la legislación vigente.
6. Facilitar el ejercicio de los derechos de los alumnos reconocidos en la legislación vigente.
7. Asistir a los alumnos en el ejercicio de su derecho a intervenir en el control y gestión.
8. Facilitar la representación de los alumnos en el consejo escolar.
9. Fomentar la participación de los alumnos en la programación general de la enseñanza a través de los correspondientes órganos colegiados.
Para el cumplimiento de estos y/u otros fines se realizarán las siguientes actividades:
1. Organizar eventos y actividades para los alumnos (charlas de exalumnos, cargos en empresas; actividades orientativas para el ámbito laboral, etc.)
2. Velar por los intereses de los estudiantes de RRLL y RRHH.
3. Mejorar las condiciones educativas de la carrera en la medida de lo posible, como se indica en el anterior artículo.
La Asociación establece su domicilio social será el mismo del centro o en la
Calle/ Veguillas, número 5, 3 derecha, Salamanca, CP 37007, y el ámbito territorial en el que va a realizar principalmente sus actividades es todo el territorio de España.
Los órganos rectores de la asociación serán: La Asamblea, La Junta Directiva y los Gestores.
Artículo 7. Naturaleza y composición.
La Asamblea General, es el órgano supremo de gobierno de la Asociación, estará formada por todos los asociados y conforma la voluntad de la asamblea mediante el voto de sus miembros.
Las reuniones de la Asamblea General serán ordinarias y extraordinarias. La ordinaria se celebrará una vez al año dentro de los cuatro meses siguientes al cierre del curso lectivo; las extraordinarias se celebrarán cuando las circunstancias lo aconsejen, a juicio del Presidente/a, cuando la Junta Directiva lo acuerde o cuando lo proponga por escrito una décima parte de los asociados.
Las convocatorias de las Asambleas Generales se realizarán por escrito expresando el lugar, día y hora de la reunión, así como el orden del día con expresión concreta de los asuntos a tratar. Entre la convocatoria y el día señalado para la celebración de la Asamblea en primera convocatoria habrán de mediar al menos cinco días, pudiendo así mismo hacerse constar si procediera la fecha y hora en que se reunirá la Asamblea en segunda convocatoria, sin que entre una y otra pueda mediar un plazo inferior a una hora.
b) Examinar y aprobar las cuentas anuales, presupuestos y aplicación de fondos.
La Junta Directiva es el órgano de gestión de la asociación y responsable del funcionamiento de ésta cuando la asamblea no está reunida.
Será elegida en la Asamblea General Extraordinaria, en el primer mes del curso lectivo, por mayoría absoluta en primera vuelta o simple en la segunda.
La Junta Directiva estará compuesta necesariamente por un Presidente/a y el Secretario/a General.
También podrán formar parte de la Junta Directiva el Vicepresidente/a, el Tesorero y los Vocales que se determinen.
(Sólo podrán formar parte de la Junta Directiva los asociados, siempre que sean mayores de edad, estén en pleno uso de los derechos civiles y no estén incursos en motivos de incompatibilidad establecidos en la legislación vigente. Iguales requisitos, excepto la condición de socio, deberán reunir las personas físicas que actúen en representación de los cargos que sean personas jurídicas)
Todos los cargos que componen la Junta Directiva serán gratuitos. Éstos serán designados y revocados por la Asamblea General.
(En caso de recibir retribuciones en función del cargo, se hará constar expresamente tal circunstancia en los Estatutos)
La Junta Directiva se reunirá cuantas veces lo determine su Presidente/a y a iniciativa o petición de, al menos, el 65% de sus miembros. Quedará constituida cuando asista la mitad más uno de sus miembros y para que sus acuerdos sean válidos deberán ser tomados por mayoría de votos. En caso de empate, el voto del Presidente/a será de calidad (decisivo).
Artículo 15. Facultades.
c) Velar por el cumplimiento de los fines y estatutos de la asociación.
d) Resolver sobre la admisión o expulsión de socios.
Artículo 16. Presidente/a
El Presidente/a tendrá las siguientes funciones:
a) Convocar las reuniones de la Asamblea ordinaria y extraordinaria, según el procedimiento establecido.
b) Establecer el orden del día con los temas propuestos por la propia asamblea, la Junta Directiva o cualquier asociado, y hacerlo público al menos con veinticuatro horas de antelación.
c) Presidir y moderar las reuniones de la asamblea.
d) Levantar, suscribir y conservar actas de las reuniones de la asamblea, en las que necesariamente han de constar el orden del día, los acuerdos alcanzados, las incidencias producidas y cualquier término expresamente requerido por cualquier asociado.
Artículo 17. Vicepresidente/a.
Artículo 18. Secretario/a.
El Secretario/a General tendrá a cargo la dirección de los trabajos puramente administrativos de la Asociación, expedirá certificaciones, llevará los libros de la Asociación legalmente establecidos y el fichero de asociados, y custodiará la documentación de la entidad, haciendo que se cursen las comunicaciones sobre designación de Juntas Directivas y demás acuerdos sociales inscribibles a los Registros correspondientes, así como el cumplimiento de las obligaciones documentales en los términos que legalmente correspondan.
Artículo 19. Tesorero/a.
También podrán causar baja por espiración del mandato. En este caso continuarán ostentando sus cargos hasta el momento en que se produzca la aceptación de los que les sustituyan.
SOCIO/AS.
Podrán pertenecer a la asociación todos aquellos estudiantes que se hallen o hubieran sido matriculados en el centro, con derecho a asociarse de acuerdo con la legislación vigente y libremente lo decidan.
Artículo 23. Condición.
Para adquirir la condición de asociado, éste deberá manifestar su solicitud ante la asamblea, a través de cualquier asociado. La admisión será efectiva si ningún asociado plantea negativa razonada, siendo efectiva ésta si es ratificada por la mayoría absoluta de los presentes.
Artículo 24. Clases.
b) De número, que serán los que ingresen después de la constitución de la Asociación y en particular, los que reúnan la condición de ser estudiante matriculado en un Centro de la Universidad.
Artículo 25. Baja.
a) Por renuncia voluntaria, comunicada por escrito, al menos, a un miembro de la Junta Directiva.
b) Por no respetar los Estatutos y acuerdos de la asociación, por incumplimiento de sus deberes o dañar gravemente sus intereses como socio/a.
a) Respetar y cumplir los estatutos y acuerdos tomados por los órganos de la asociación. b) Promover la asociación en el centro e intentar asociar a otros estudiantes. c) Desempeñar los cargos para los que fueran elegidos. d) Contribuir a la financiación de la asociación pagando las cuotas que determine la asamblea.
Artículo 28. Derechos y deberes de los socios de honor.
Los socios/as de honor tendrán las mismas obligaciones que los fundadores y de número a excepción de las previstas en el apartado: c), del artículo anterior.
Asimismo, tendrán los mismos derechos a excepción de los que figuran en los apartados: c) y d), del artículo 26, pudiendo asistir a las asambleas sin derecho de voto.
Artículo 29. Expulsión.
La expulsión de socios, en su caso, será acordada por la Asamblea, a propuesta de la Junta Directiva, respetado el derecho de audiencia del interesado.
El patrimonio económico de la asociación estará constituido por las cuotas de los asociados, los bienes que puedan adquirirse y las aportaciones que se puedan recibir en concepto de donación y/o subvención.
El secretario/s juntamente con el tesorero/s son los responsables del patrimonio y la gestión económica, debiendo llevar un libro registro, rindiendo anualmente cuentas a la asamblea.
El ejercicio asociativo y económico será anual y su cierre tendrá lugar en la última semana de cada año escolar.
Artículo 33. Modificaciones.
Los Estatutos podrán ser modificados en virtud de asamblea general extraordinaria, convocada al efecto y siempre que se produzca el acuerdo de la mayoría absoluta de los asociados.
Artículo 35. Liquidación y destino del remanente.
En Salamanca, a 19 de Julio de 2019
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References: Artículo 2

Artículo 7

Artículo 15

Artículo 16

Artículo 17

Artículo 18

Artículo 19

Artículo 23

Artículo 24

Artículo 25

Artículo 28
 artículo 26

Artículo 29

Artículo 33

Artículo 35