Source: http://apiscam.blogspot.com.es/2014_07_01_archive.html
Timestamp: 2017-03-27 02:50:33+00:00

Document:
APISCAM - Asociación de Profesionales de Informática de Sanidad de la Comunidad de Madrid: julio 2014
'Ante el proceso abierto para la estaturización como personal interino de gran número de eventuales del Servicio Madrileño de
Salud (SERMAS), el presidente de la Asociación de Profesionales de Informática de Sanidad de la Comunidad de Madrid (APISCAM), ha dirigido una carta abierta al Consejero de Sanidad sobre la especial situación de
APISCAM es la Asociación de Profesionales que representa los intereses del colectivo del personal informático propio del SERMAS, contando entre sus socios con la mayoría del personal de este colectivo,
colectivo que sufre de un grado de temporalidad excepcionalmente elevado (65%) e injusto, ya que no ha tenido nunca oportunidad de consolidar en categorías propias porque la creación de las categorías TIC estatutarias se demoró excesivamente en el tiempo.
Aún peor, sigue pendiente de completar el proceso -iniciado por el anterior consejero- de regularización en plantilla de dichas categorías TIC para la mitad de
este personal, pese a llevar realizando las funciones propias de las categorías durante muchos años. En concreto, sigue pendiente para el personal con nombramiento eventual y para el de categorías de la Función
Administrativa (con nombramientos de sustitución o en grupo D).
'La Comunidad de Madrid ha dado el visto bueno a la creación del Centro de Oncología Radioterápica en el Hospital Universitario de Torrejón, gestionado por Sanitas, a pesar de tener un hospital público al lado que
atiende a mucho más pacientes oncológicos.CCOO considera más oportuno que este centro estuviera ubicado en el Hospital Universitario Príncipe de Asturias, hospital de referencia del Corredor del Henares, puesto que atiende a más de 900 pacientes oncológicos, mientras que en el Hospital de Torrejón no han sido más de 200 pacientes en el último año.
'El Barómetro Sanitario correspondiente a 2013 realizado por el Ministerio de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad en colaboración con
el Centro de Investigaciones Sociológicas (CIS), para conocer la opinión de los ciudadanos para tomar en consideración sus expectativas a
la hora de establecer prioridades de las políticas de salud, arroja que
la población puntúa con un 6,41 por ciento a la sanidad pública
'El Plan de Ordenación de Recursos Humanos del Servicio Madrileña de Salud recoge el compromiso de aprobar las nuevas plantillas orgánicas que sean el resultado de la aplicación de todas las medidas a desarrollar por la Comunidad de Madrid, a fin de su adecuación a las necesidades asistenciales existentes y teniendo en cuenta el presupuesto
asignado.Entre las medidas adoptadas por el Servicio Madrileño de Salud, ligado a la aprobación de las plantillas, se encuentra el nombramiento de un número importante de profesionales como personal estatutario interino, permitiendo de esta manera una mayor estabilidad en el empleo temporal.
Por ello, una vez aprobadas las nuevas plantillas, se hace necesario
establecer unos criterios que sustentados en los principios de igualdad
merito y capacidad, posibiliten el acceso del personal eventual a un nombramiento como personal estatuario interino.
'Las nuevas UVI móviles del SUMMA, el servicio de urgencias y emergencias de la Comunidad de Madrid, permitirán a los profesionales sanitarios consultar la historia clínica del paciente y volcar en ella las distintas pruebas que le realicen durante la intervención u otra información que consideren relevante para que sea conocida por los facultativos del hospital a su llegada, en caso de que sea pertinente un traslado.
[22/07] ' InterSystems, proveedor
global de tecnologías avanzadas para aplicaciones innovadoras, ha anunciado el
lanzamiento de InterSystems Zen Mojo, una nueva tecnología para el desarrollo,
más rápido y fácil, de aplicaciones basadas en web para entornos móviles y
escritorio. InterSystems Zen Mojo simplifica el desarrollo de las aplicaciones
web empresariales ricas en datos que aprovechan la funcionalidad nativa y los
interfaces de usuario altamente sensibles de los dispositivos móviles. El framework
para plugins de código abierto permite la adopción rápida de nuevas
bibliotecas de cliente, en constante evolución.
La Consejería de Sanidad ha publicado las Memorias del año 2013
de los hospitales de la Consejería de Sanidad de la Comunidad de Madrid en su web. La Memoria anual de cada hospital en principio "recogen los aspectos principales en la gestión de los Hospitales" que prestan el servicio público de salud en la Comunidad de Madrid, agregando los datos e información más relevantes desde el 1 de enero hasta el 31 de diciembre de 2013.
'El Servicio de Urgencia Médica de Madrid (Summa) 112 incorporará a su flota de vehículos 36 nuevas UVI móviles con lo último en cuanto a tecnología sanitaria. El propio presidente de la Comunidad de Madrid, Ignacio González, presentará este martes, junto con el consejero de Sanidad, Javier Rodríguez, los vehículos, que estarán operativos durante
La Agencia de Calidad y Evaluación Sanitarias de Cataluña (Aquas), dependiente de la Generalitat, proveerá a centros de investigación catalanes e internacionales de datos clínicos que genera diariamente el sistema sanitario, a través del Proyecto Visc+, que gestionará una empresa privada con una inversión prevista de 25 millones en ocho años. Así lo ha anunciado este lunes el director de la Aquas, Josep Maria Argimon, en un encuentro con los medios en el que ha explicado los primeros detalles del plan, que ha garantizado que blindará el total anonimato de los datos de todos los pacientes. Leer Más ...
'El gobierno de Ignacio González ha destinado 7 millones de euros al hospital de Torrejón,
gestionado por sanitas, para la construcción de un complejo oncológico cuando, según el Registro de Tumores de la Comunidad de Madrid, en 2012 sólo atendió a 145 pacientes con cáncer.
El dato contrasta con la situación del Hospital Príncipe de Asturias, que carece de radioterapia, y que ese mismo año trató a seis veces más enfermos con esta patología.'
'El Ministerio de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad NO existe. Su ministra tampoco. Ambos son, como bien decía Sergio Minué, homeopáticos.
Son una dilución infinitesimal de lo que debería ser un ministerio. En su lugar, el que dirige la sanidad española es el Ministerio de Hacienda
(con el Ministerio de Justicia haciendo de comparsa cuando es necesario). Hemos comentado en varias ocasiones que España camina de forma alarmante hacia un problema de sostenibilidad externa, esto es, de
falta de financiación. El Ministerio de Hacienda, además de limitar la financiación también se adentra en pormenores más complejos como las medidas que ahora comentaremos.'[...] '¿de qué trata todo esto? Nuestra apuesta es la siguiente:
[17/07] Acaba de publicarse en el BOCM (nº 162 de 10/07/2014) la convocatoria de licitación del importante contrato de servicios denominado "Oficina
de seguridad y centro de soporte especializado en el Área de Seguridad de Sistemas y Tecnologías de la Información del Servicio Madrileño de Salud (OSSI-CERT)” especificándose que el contrato tendrá una duración de 2 años (prorrogables a otros 2), de inicio previso el 16 de Octubre de 2014, y un apreciable presupuesto base de más de 2 millones de euros (para el plazo de 2 años inicial) [1] El criterio de adjudicación es únicamente el precio.Según los pliegos de prescripciones técnicas el objeto del contrato es el servicio de soporte especializado de Oficina de Seguridad de sistemas de información(OSS|), en temas relacionados con la seguridad y la protección de datos personales al Área de Seguridad de la DGSIS . En los pliegos se explica que la OSSI es "el órgano responsable de la coordinación e implantación de políticas y medidas de seguridad de la organizacion, prestando a los diferentes centros dependientes de la Consejería de sanidad, una serie de servicios tanto reactivos, como preventivos, con el objeto de impulsar y dar soporte a la implantación de las medidas de seguridad por
parte de dichos centros" siempre realizando actuaciones orientadas al cumplimiento del Esquema Nacional de Seguridad.
'La OMC ha mostrado su crítica a cualquier copago sanitario o asistencial, en una posición conjunta de su 9 vocalías que ha suscrito Juan José Rodríguez Sendín a DM: "Estos copagos, negativos per se, supondrían un cambio de modelo asistencial, variando el actual de pago por impuestos. Es un disparate de los grandes, una opción altamente rechazable. Y si, además, hablamos de desgravaciones por acudir a la privada, apaga y vámonos... Otras medidas, como perseguir el mal uso (no
por error, sino voluntario), sí son dignas de apostar por ellas, sea de
una manera o de otra. Cuando lo comenté hace meses pareció una anécdota
que formó revuelo, pero ahí está..." '
'¿Pueden cerrar mi web si enlazo a un medio de información? ¿Pueden bloquear a un agregador donde haya enlaces a noticias? ''Con respecto al llamado canon AEDE, lo que se regula en el proyecto, en su artículo 32.2. es el ejercicio del derecho de cita por parte de agregadores de contenidos, que no requerirá autorización,
'La Generalitat de Cataluña ha iniciado una ronda de contactos entre las comunidades autónomas españolas para lograr apoyos a
su propuesta de implantar el pago en las urgencias hospitalarias. Según
fuentes solventes, la administración catalana tiene muy avanzado un proyecto que contempla el pago de entre 15 y 25 euros a todos los usuarios que acudan a las urgencia hospitalarias.
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Propuestas de ahorro de las CCAA reunidas por Hacienda: propuestas sobre personal [NOTA PREVIA DEL EDITOR: El País ha sacado a la luz un documento del ministerio de Hacienda que recoge propuestas de
las CCAA para reducir...
[RRHH
'Por Resolución de 7 de julio de 2014 de la Dirección General de Recursos
Humanos del Servicio Madrileño de Salud, se establecen las cantidades a
cobrar por Productividad Variable correspondientes al 100% del cumplimiento de objetivos en el año 2013, que se abonará en la nómina del mes de julio.PRODUCTIVIDAD VARIABLE 2013
'La Dirección General de Recursos Humanos del Servicio Madrileño de
Salud ha firmado Resolución por la que se procede a la asignación de cuantías en concepto de Productividad Variable correspondiente al cumplimiento de los objetivos del año 2013, en Atención Primaria. (Consultar texto de la Resolución en páginas siguientes.)
'A las 16.30 h de España comenzaba la Comisión de Cultura en el Congreso de los Diputados para debatir sobre la reforma de la Ley de Propiedad Intelectual, con la instauración del canon AEDE
como punto central de la nueva Ley de Propiedad Intelectual. Ahora esta
Ley llegará al Senado y hacia finales de año debería estar lista.
'La Comisión de Cultura ha aprobado la reforma a la Ley de Propiedad Intelectual, que incluye el controvertido canon AEDE o tasa Google [EXRACTO:: "Erróneamente se le denomina tasa Google, nombre puesto por los mismos editores que ahora reclaman su cobro. En realidad su concepción está más
próxima al concepto de canon, como el ahora eliminado canon digital a los dispositivos con capacidad de copia '.... '¿Y qué ocurrirá con los medios y blogs que no pertenezcan a AEDE o CEDRO
o que publiquen con licencias copyleft? Al ser un derecho irrenunciable, a pesar de no ser miembro de AEDE o incluso tener una licencia de uso copyleft en un blog, que de antemano permita la difusión
y comunicación completa de las obras periodísticas, las entidades de gestión, en este caso CEDRO, tienen capacidad para recaudar en su nombre.' ... ' Al no ser socio, esta recaudación se la puede quedar CEDRO o bien repartirla entre sus socios, entre los que se encuentran los editores de AEDE.' ... 'Es decir, se crea un derecho irrenunciable sobre la cita que afecta a todos los creadores que publiquen en Internet
cuya recaudación terminará en manos de unos pocos. Los titulares de los derechos podrán percibir una compensación equitativa que se hará efectiva a través de las entidades de gestión. Una situación muy similar
a la que dio origen a los problemas de opacidad y fraude en el caso de la SGAE.']
El pasado miércoles 4 de Junio tuvo lugar la IV Jornada de Intercambio de Experiencias y Buenas Prácticas TIC , organizada por la Dirección General de Sistemas de Información Sanitaria del Servicio Madrileño de SALUD (SERMAS) junto con esta Asociación de Profesionales de Informática de Sanidad (APISCAM) y la colaboración de la Dirección Técnica de de Tecnologías y Sistemas de Información del Servicio de Salud de Castilla y León (SACYL), jornada que era también una sesión plenaria del "Programa de desarrollo de competencias en Sistemas y TIC para personal TIC del SERMAS".Siguiendo el programa previsto, con un formato idéntico a la anterior Jornada con el Servicio de Salud de Castilla-La Mancha, la jornada comenzaba con la Sesión de apertura, presidida por la Dir. Gral de SSII Sanitaria del SERMAS, Zaida Sampedro Pŕestamo y completada con José Manuel Morales Pastora, Director Técnico de Tecnologías y Sistemas de Información [TI] del SACYL y Domingo
Sánchez Ruiz, Presidente de APISCAM. , de cuyas intervenciones ya hicimos un resumen aquí.
jornada continuaba con la presentación de las experiencias en sí, 3 de Castilla y León más centradas en detallar su reorganización de función TIC y evolución de la HCE y 3 del SERMAS que se dedicaron a seguir contando experiencias específicas de la organización (2 de SSCC y 1 de hospitales) a su personal TIC propio, continuando la ya amplia serie de jornadas de intercambio de experiencias anteriores y las unidades dedicadas a la situación y proyectos del SERMAS en cada módulo formativo
del "Programa de desarrollo de competencias ".
[25/06] 'WordPress es una de las plataformas gratuitas para editar nuestros blogs y posiblemente sea una d elas más completas. Existen dos formas en
la que podemos disfrutar de ella: wordpress.com (versión on line) o wordpress.org (versión servidor).
'La Gerencia de Atención Primaria de la Comunidad de Madrid ha rechazado que se haya excluido a 90 centros de salud del proceso de evaluación de objetivos de 2013 para el cobro de la productividad variable, tal y como
ha denunciado la Plataforma de Directivos de Centros de Salud. Antonio Alemany, responsable de la Gerencia, ha explicado a Redacción Médica que
“el cobro de los incentivos va ligado a la firma del contrato programa por parte de cada profesional, no de un centro o de otro”.
'La Dirección General de Recursos Humanos del Servicio Madrileño de Salud ha firmado Resolución por la que se procede a
la asignación de cuantías en concepto de Productividad Variable correspondiente al cumplimiento de los objetivos del año 2013, en SUMMA 112. (Consultar texto de la Resolución en páginas siguientes.)
¿Qué ha convertido a un país como España en líder europeo en TIC de salud? La respuesta es simple: una buena idea; la que tuvieron el Ministerio de Sanidad y las 17 comunidades autónomas de empezar un gran proyecto de informatización del Sistema Nacional de Salud en 2006.
Con los sistemas sanitarios de las regiones en diferentes fases de digitalización, se planeó entonces una Estrategia Nacional que buscaba la interoperabilidad de los servicios de salud regionales y el intercambio de un resumen de la historia clínica de los pacientes (Hcdsns) compatible. Para ello se empezó a trabajar con la terminología estandarizada Snomed-CT y se puso en marcha un nodo central de transmisión de datos, en lugar de un servidor o una base
de datos centralizada que podía dar problemas de respaldo, de seguridad
o de interoperabilidad.
'Hacienda recogió en un documento los recortes propuestos por las comunidades para cuadrar sus cuentas,
pero optó por no especificar cuáles las habían planteado para evitar todo coste político de cara a las elecciones de 2015. Esta fórmula, precisamente, ha permitido este martes a los Gobiernos autónomos desvincularse de las medidas de ajuste que se discutirán en el próximo Consejo de Política Fiscal y Financiera del 31 de julio.
'Gracias a las medidas adoptadas por CSIT UNIÓN PROFESIONAL así como tras
varias sesiones de negociación en la Mesa Sectorial de Sanidad, la Administración ha suscrito un Acuerdo con las Organizaciones Sindicales presentes en la Mesa, por el que se procede a la reincorporación de los 180 trabajadores de categorías no sanitarias del Hospital Puerta de Hierro que fueron despedidos.
Con este Acuerdo se establece el procedimiento y requisitos para que
todo el personal no sanitario interino que fue cesado por amortización de su plaza y que prestaba servicios en el Hospital Puerta de Hierro a fecha de 31 de marzo de 2013 pueda reincorporarse como personal estatutario interino, mediante solicitud expresa, en cualquiera de los centros sanitarios del Sistema Madrileño de Salud que se les oferte.
[...] 'Según los últimos datos publicados por Sanidad,
a fecha de marzo de 2014, el número total de pacientes a la espera de intervención quirúrgica en la Comunidad de Madrid alcanzaba un récord histórico: 75.184 personas. El tiempo de espera medio para los que no aceptan la primera propuesta del call center es de 103,6 días. Para los que sí la aceptan es de 11,4 días, es decir, la diferencia es de tres meses de media.
Propuestas de ahorro de las CCAA reunidas por Hacienda: propuestas sobre personal [NOTA PREVIA DEL EDITOR: El País ha sacado a la luz un documento del ministerio de Hacienda que recoge propuestas de las CCAA para reducir el gasto (sin especificar quién lo propone), con la intención de ser discutidas en el Consejo de Política Fiscal y Financiera. Estas son las propuestas de medidas sobre personal]:
Todas las medidas que figuran en este documento que ha elaborado Hacienda provienen de propuestas de una o varias autonomías, aunque en el texto no se especifica quién las planteó para evitar el coste político que supondría si se dieran a conocer y más ahora que se acercan
las elecciones autonómicas de mayo de 2015. Este proceso, que lleva meses en marcha, tiene un momento clave la próxima semana, cuando el ministro de Hacienda, Cristóbal Montoro, convoque a todos los consejeros
de Hacienda en el Consejo de Política Fiscal y Financiera para discutir, entre otras cosas, las medidas de racionalización del gasto.
En consecuencia, la Administración Sanitaria y las organizaciones Sindicales presentes en la Mesa Sectorial de Sanidad, tras las reuniones
mantenidas los días, 3 10 17 Y 18 de julio en las que se han negociado los criterios para el nombramiento de personal interino en los centros sanitarios del Servicio Madrileño de Salud, adoptan el siguiente:
'En reunión celebrada el pasado viernes, la Mesa Sectorial acordó los criterios para la conversión de 5.000 contratos eventuales en interinos,
para todas las categorías profesionales.Los nombramientos interinos se realizarán por centro de trabajo, se actualizarán los méritos de todo el personal eventual afectado hasta la firma del acuerdo
y se atenderá a las siguientes consideraciones:
'El Gobierno ha iniciado un proceso de consulta con todas las comunidades autónomas sobre las propuestas que estas le han hecho llegar
para racionalizar el gasto y cumplir con el objetivo de déficit. El Ministerio de Hacienda ha recopilado todas las iniciativas en un documento con 255 medidas concretas y las ha reenviado a las comunidades
para discutirlas en el próximo Consejo de Política Fiscal y Financiera.
'La Plataforma de Centros de Salud y de Equipos Directivos de Centros de Salud de la Comunidad de Madrid ha difundido un comunicado en el que,
de entrada, recuerda cómo hace ya seis meses que el Gobierno de la Comunidad de Madrid renunció a proseguir con la “externalización” o privatización de numerosos centros sanitarios de la región, incluidos 27
Centros de Salud, y que tras el relevo de una buena parte de los responsables del Plan de Garantías de Sostenibilidad, el nuevo consejero
de Sanidad, Javier Rodríguez, se presentó ante los Directores de los Centros de Salud ofreciendo mirar al futuro tras año y medio de conflicto y de bloqueo entre la estructura directiva de la Consejería y los profesionales.
'Debido a la sentencia jurídica ganada por CCOO la Mesa Sectorial ha firmado un acuerdo para proceder a la reincorporación de todo el personal temporal no sanitario despedido del Hospital Puerta de Hierro.Esta sentencia declaraba nula la amortización de los 180 puestos de trabajo del personal despedido. Leer Más ...
'El Sindicato de Enfermería SATSE de Madrid estima que durante este verano se han cerrado unas 1.800 camas en los hospitales de la región. Unas 300 más que el año pasado,
cuando lo hicieron unas 1.500. Entre los centros que cuentan mayor número de camas inactivas destacan La Paz, con unas 520 y el Ramón y Cajal, con unas 400.
'«Si todo va bien, no será necesario que vuelva a visitarme por un tiempo. Le prescribo la medicación para el próximo año». Con
la implantación de la receta electrónica, este tipo de pauta médica se oye cada vez con más frecuencia en los centros de salud de la Comunidad aragonesa. Aunque continúan con gran demanda asistencial, los médicos de Familia reconocen que la frecuentación a las consultas de los
enfermos crónicos o pensionistas se ha reducido y las cifras oficiales confirman esta percepción. Sanidad estima que gracias a la puesta en marcha de la prescripción electrónica ha habido un descenso de un 5% de consultas (lo que en cifras absolutas supone 527.000 menos).
'Tras varias sesiones de negociación mantenidas en las pasadas semanas con la Administración, finalmente en la reunión de la Mesa Sectorial de Sanidad celebrada en la mañana del 18 de julio de 2014, el Servicio Madrileño de Salud y las Organizaciones Sindicales, presentes, han suscrito Acuerdo por el que se establecen los criterios a
aplicar para el acceso del personal eventual a personal interino.
Según el anexo XVII de personal del propio SERMAS (pie de foto) prácticamente el 33% es personal eventual [N.E: 35 mil de 106 mil].
Durante meses hemos estado escuchando que se pretendía externalizar la gestión de seis hospitales públicos de la CAM porque la gestión privada es más eficaz. Sin entrar en ese debate en este momento, y desde el punto de vista de la gestión pública, ¿es asumible tanta eventualidad por cualquier organización de la complejidad de un hospital? ¿O será que
quizás se puede y se debe mejorar la gestión de recursos humanos del SERMAS?
Ahora, tras años sin un número suficiente de ofertas de empleo público, sin crear interinidades desde el 2008 y con un número difícilmente manejable de personal eventual, la Administración quiere convertir eventuales de todas las categorías profesionales sanitarias en
interinos. Ante la disparidad entre el número de eventuales (unos 4000 facultativos según nuestras estimaciones) y el número de interinidades (entre 1000 a 1200 facultativos) la elección de los que pasarán a ser interinos se convierte en una “patata caliente”.
'El Hospital de la Cruz Roja cuenta con un nuevo edificio de consultas externas dotado de un sistema para la gestión del circuito de pacientes que respeta su intimidad y agiliza el acceso a las
mismas ('Quenda'). Asimismo está equipado con consultas de cirugía de alta resolución y permite realizar al paciente todas las pruebas necesarias para su diagnóstico en una sola jornada para decidir si precisa intervención.
El nuevo edificio, en el que la Comunidad ha invertido 3,3 millones de euros, está dedicado fundamentalmente a consultas quirúrgicas y cuenta con cuatro plantas en las que se atienden siete especialidades: Angiología y Cirugía Vascular, Oftalmología, Cirugía Plástica, Cardiología, Traumatología, Cirugía General y Anestesia. En el centro se
realizaron el año pasado 121.225 consultas, de las que más de la mitad,
62.333, fueron primeras consultas (pacientes nuevos) y 15.168 consultas
'Jean-Claude Juncker, elegido nuevo presidente de la Comisión Europea con
el respaldo de 422 de los 751 eurodiputados que componen el Parlamento,
asegura que los sistemas sanitarios y farmacéuticos de los países de la
Unión Europea no serán ‘moneda de cambio’ en un posible pacto comercial
'La Mesa de Defensa de la Sanidad Pública de Madrid (MEDSAP) ha convocado este domingo la vigésimo primera 'Marea Blanca' frente al ministerio de Sanidad, para "recuperar la Sanidad Pública de calidad y universal", según ha afirmado la portavoz del Sindicato FESITESS, Mari Nieves Lozano Carbonero. Leer Más ...
'Telemadrid sigue siendo una televisión es desguace. La autonómica madrileña sigue licitando distintas parcelas para adjudicar servicios que, entiende, no puede prestar y necesita externalizar. Todo después de
haber llevado a cabo un ERE que supuso la salida de 861 profesionales.
El último concurso adjudicado era uno de los más deseados en el sector audiovisual: la gestión de la emisión de la señal. La ganadora ha sido Telefónica, a través de su filial Telefónica Broadcast Services, S.L.U.,
por un montante de 7.397.658 euros (4.743.960 en servicios fijos y 2.653.698 en servicios variables).
Telemadrid resolvió el concurso el 18 de julio, eligiendo a Telefónica, una decisión que ha causado "malestar" e "indignación" no sólo en los trabajadores y ex trabajadores de Telemadrid, sino hasta en el propio sector. La oferta de la operadora no era la más barata. Según fuentes conocedoras del proceso, Mediapro y Secuoya habían presentado ofertas económicas más rentables,
casi un millón de euros al año menos. En concreto, la oferta de Mediapro se situaría en 6,6 millones (4,2 en sevicios fijos y 2,3 en servicios variables) y la de Secuoya en 6,4 millones al año (3,9 en servicios fijos y 2,4 en servicios variables).
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'Resumen Mesa Sectorial del 10 de Julio de 2014' [Negociación nombramiento de internos. Pago de la productividad variable en julio/agosto]
Médico] Entrevista al Consejero de Sanidad, Javier Rodríguez [Ya tienen
las plantillas orgánicas previas a la conversión de 5000 eventuales a interinos]
'El Director General habla de la importancia de los plazos para poder publicar la resolución cuanto antes, para hacer
posible que se rea...
Jornada de Intercambio de Experiencias y Buenas Prácticas TIC con experiencias del Servicio Madrileño de Salud y del Servicio de Salud de Castilla y León: Presentaciones de las sesiones de experiencias disponibles
'La Mesa Sectorial de Sanidad de Madrid ha llegado esta
mañana a un acuerdo sobre los criterios para la conversión de 5.000 eventuales
de todas las categorías sanitarias en interinos, según ha confirmado la
Consejería de Madrid.
Respecto a los criterios que afectarán a los médicos, en el
caso de los facultativos de atención primaria y del Summa 112 se aplicarán los
criterios de bolsa, mientras que para los médicos de hospitales un 40 por
ciento de la valoración corresponderá a la experiencia, un 20 por ciento a la
formación, otro 20 por ciento a investigación y docencia y otro 20 por ciento a
una entrevista personal. Dicha entrevista, realizada por un tribunal en el que
participarán gerentes y profesionales, servirá para dirimir en caso de empate
'Cinco de las seis organizaciones sindicales de la Mesa Sectorial de Sanidad de la Comunidad de Madrid (Satse, USAE, CCOO, UGT y CSIT-UP) han
dado luz verde al acuerdo para proceder a la conversión de cerca de 5.000 eventuales en interinos. Solo el Sindicato Médico Amyts ha rechazado el borrador de la Consejería de Sanidad dado que resolverá este proceso por centros y no primará la antigüedad, según ha destacado su secretario general, Julián Ezquerra.'
'La Consejería de Sanidad de la Comunidad de Madrid ya tiene diseñado el modelo por el cual se regirán las interinidades. Organizaciones sindicales y Administración sanitaria continuarán las negociaciones sobre la conversión de cerca de 5.000 eventuales en interinos en una nueva cita de la Mesa Sectorial este viernes,
de la que esperan que salga ya una propuesta sólida en este sentido. En
este nuevo encuentro está previsto que se cierren los flecos que quedan
en cuanto a la estatutarización y al traslado del personal no sanitario desplazado del Hospital Puerta de Hierro…'
'El ministerio desveló este martes que los datos definitivos de recaudación de 2012, peores de lo previsto, suponían que las comunidades
recibirían 417 millones menos por la liquidación del sistema de los que
se les había comunicado. Dirigentes autonómicos de Andalucía y Cataluña, con desfases cercanos a los 80 millones, ya mostraron el mismo
martes su rechazo al nuevo cálculo. Ayer salió a escena el consejero de
Hacienda madrileño, Enrique Ossorio. “Cada nuevo paso de este sistema de financiación demuestra que Madrid es la más castigada”, afirmó en conferencia de prensa.
'El exgerente del Complejo Asistencial de Burgos, Tomás Tenza,
se defendió ayer con uñas y dientes de las acusaciones de prevaricación
y acoso laboral que sostienen contra él la Fiscalía y el que fuera jefe
de informática del hospital Yagüe hasta mediados de 2007. Se revolvió en el banquillo ante las preguntas del representante del Ministerio Público para explicar las razones que le llevaron a «perder la confianza» en Ricardo Cuadrado, trabajador que ejerce la acusación particular. El motivo principal, según expresó, fue que «boicoteaba y obstaculizaba» la integración de los sistemas informáticos, lo cual redundaba en el funcionamiento del hospital.
Exigimos la derogación de la Ley 15/07 y el RDL 15/2012[Convocan]: Mesa en Defensa de la Sanidad Pública de Madrid y Marea Ciudadana'
'Costaisa
será responsable de diseñar e implementar un servicio de
teleconsulta, valoración a distancia y teleasistencia en geriatría
para la red de dos hospitales y treinta residencias, en la región
sanitaria del área metropolitana de París (Île-de-France). El
proyecto incluye el desarrollo de la plataforma de telemedicina, la
provisión del equipamiento necesario y su despliegue en el
solución integrará agenda, videoconferencia, datos clínicos
procedentes de dispositivos médicos conectados, imágenes y HCE. Los
servicios de telemedicina concernientes al proyecto son los servicios
de teleconsulta (ortopedia, dermatología, neurología y heridas y
vendajes), valoración a distancia (hematología y medicina general)
y teleasistencia, con previsión de crecimiento futuro a medida que
nuevos centros soliciten añadirse al sistema.
'El caso de Jeaneth Beltrán es el más llamativo, pero no es ni mucho menos el único. A
Acaba de publicarse en el BOCM (nº 162 de 10/07/2014) la convocatoria de licitación del importante contrato de servicios denominado "Oficina
Cuando llegué a la consejería me encontré que había miles de personas que tenían trabajos eventuales, que se les hacía renovación de contrato mes a mes y eso no podía ser. Decidimos que se renovaran por seis o doce
meses e iniciamos el proceso para conocer cómo estaba la plantilla orgánica de cada centro para que muchas de esas plazas de eventuales pasaran a interinos. Ya tenemos esas plantillas y aproximadamente unos 5.000 profesionales de todas las categorías pasarán a ser interinos. La situación por la cual se pasa de eventual a interino es lo que estamos negociando con los sindicatos. Tan pronto como esté eso resuelto procederemos a la conversión. Con lo cual, tendrán la garantía de que al
menos hasta que la plaza se convoque tiene asegurado su puesto de trabajo.Señala que cuando llegó había muchos contratos eventuales, ¿considera que ha habido un abuso de este tipo de contratación?
'El presidente regional, Ignacio González,
acompañado por el consejero de Sanidad, Javier Rodríguez, se ha reunido
con los gerentes de los hospitales madrileños para constatar el avance de las mejoras laborales ofrecidas al personal sanitario, así como los buenos datos de la sanidad pública madrileña, que según la encuesta de satisfacción, el 90% de los madrileños se declara satisfecho o muy satisfecho con su funcionamiento.
Se están alcanzando acuerdos para la realización de pruebas diagnósticas
por la tarde y durante sábados y domingos, acuerdos que se extenderán a
los servicios quirúrgicos. El objetivo es aumentar el rendimiento de los recursos públicos y motivar a los profesionales. Ya se han suscrito acuerdos con los hospitales de La Paz, Ramón y Cajal, Clínico, Gregorio Marañón y 12 de Octubre para las pruebas diagnósticas y se harán extensivos a otros hospitales. Su duración será hasta el 15 de noviembre
y se irán renovando en función del cumplimiento y de los objetivos marcados.
'Los sindicatos CCOO, CSIF y UGT se han concentrado el 15 de julio en la calle de Alcalá número 5 para exigir la convocatoria de la Mesa General de Negociación de las Administraciones.
UGT denuncia:
'El ministro del Interior y Transporte de Argentina, Florencio Randazzo, ha firmado un convenio con la Real Casa de la Moneda de España para que el nuevo DNI del país sea un documento electrónico e inteligente, que va
a poder transformarse en una tarjeta cuyo funcionamiento será extendido
para todos los servicios públicos y privados, entre ellos, la sanidad.
'El Sistema de Gestión de Seguridad de la Información incrementa la eficacia y eficiencia de los procesos internos dirigidos a
pacientes y profesionales. Estas acreditaciones se suman a la renovada en materia medioambiental Norma ISO 14001:2004 de Gestión Medioambiental.
Los certificados avalan el cumplimiento de las normas técnicas basadas en la calidad y la mejora continua en los servicios del hospital.
El Hospital Universitario Fundación Alcorcón (HUFA) ha obtenido el certificado de Gestión de la Calidad, según la normativa ISO 9001-2008. El sistema certificado integra los sistemas previos del hospital, y otros nuevos. Leer Más ...
'El presidente regional, Ignacio González, ha presentado, junto al consejero de Presidencia, Justicia y portavoz del Gobierno regional, Salvador Victoria, y al presidente de la Fundación Orange, Luis Alberto Salazar-Simpson, el informe anual sobre el desarrollo de la sociedad de la información en España eESPAÑA 2014, que sitúa a Madrid como la región líder en el desarrollo de la sociedad de la información.
' "Una represalia muy clara". Así interpreta Marciano Sánchez-Bayle, presidente de la Asociación para la Defensa de la Sanidad Pública de Madrid, la negativa que acaba de darle la Consejería de Sanidad madrileña para seguir en activo como jefe de Sección de Pediatría (actualmente está en el Hospital Niño Jesús). Sánchez-Bayle, que cumple 65 años el próximo día 24 y es una de las caras más conocidas de la marea blanca,
así lo había solicitado en enero pasado, algo habitual en la profesión,
pero la consejería le comunicó hace unos días que denegaba prolongar el
servicio, con lo que procederá a su jubilación forzosa.
'El director de Asistencia Sanitaria del Servizo Galego de Saúde, Félix Rubial Bernárdez, presentó hoy, en rueda de prensa, el programa Teleseguemento no fogar de pacientes EPOC que tiene en marcha el Servizo
Galego de Saúde. Este proyecto, que se engloba dentro del Fogar Dixital, forma parte de un estudio a nivel europeo en el que también participan centros de Reino Unido, Noruega y Alemania.
de esta iniciativa es analizar la influencia del control mediante telemonitorización sobre el número de reagudizaciones, hospitalizaciones
y mortalidad de los pacientes con enfermedad pulmonar obstructiva crónica (EPOC).
[11/06] 'Finalmente ya ha salido RHEL 7
que finalmente pasa de la rama 2.6 del kernel a la 3.10. Como características destacadas incluye XFS por defecto, el paso a systemd como substituto del init y los contenedores con Docker. Podemos ver el detalle de características en las release notes'
'Tras seis años de intenso trabajo, la Comisión Europea ha dado por finalizado el proyecto EpSOS (European Patients Smart Open Services),
iniciativa con la que dicho órgano pretendía conectar la salud de todos los europeos. Durante este tiempo, 25 países que se han sumado a la iniciativa, tres de ellos no miembros de la Unión Europea (Turquía, Suiza y Noruega).
Las dificultades de interoperabilidad técnica y semántica y las diferencias de desarrollo de las redes de tecnologías de
la información y las comunicaciones (TIC) en los distintos países han hecho que el proyecto avanzara lentamente. Así, sólo 16 países se embarcaron paulatinamente, cada uno en la medida de sus posibilidades, en los proyectos piloto de las dos primeras fases de EpSOS: el Patient Summary (acceso a un resumen de la historia clínica electrónica -HCE- de los pacientes) y la ePrescription (receta electrónica) transfronteriza.
'El TSJM ha suspendido el juicio para resolver el conflicto colectivo "canosos" que estaba fijado para el día 17 de julio de 2014.Esta
suspensión se debe a que ha recibido nuevas demandas que otros sindicatos han interpuesto en los últimos días y con posterioridad a la que interpuso CSIT UNIÓN PROFESIONAL.
[09/07/2014] 'Una historia clínica electrónica debe ser algo más que pasar a digital lo que se hacía a mano anteriormente. De otra forma, la utilidad de los datos contenidos en ella se ve en entredicho. Esta es la visión que han compartido los ponentes de la última jornada del curso ‘Nuevos retos y desafíos de los profesionales sanitarios en el SNS: gestión, innovación y
sostenibilidad’, organizado por la Universidad Rey Juan Carlos y el Instituto Roche.
Recogiendo nuestra propuesta, la Dirección General de RRHH del SERMAS ha anunciado que se va abrir el proceso de nombramientos
de interinos para todo el personal eventual que esté en activo. Leer Más ...
2.- En el SUMMA 112, la situación es similar a la
de atención primaria, pro lo que deben hacerse interinos a todos los que ocupan plaza estructural.
3.- En el caso de la AH, la propuesta de la administración debemos rechazarla frontalmente y no la compartimos en ningún caso. Hacer diferenciación en el modelo de acceso a una interinidad por ser facultativo de hospital es una discriminación clara y no justificada. En
primer lugar debemos exigir que se cumpla con lo acordado en el año 2007 y que todos los eventuales de más de 2 años sean nombrados interinos. Si la Administración de forma unilateral decide no cumplir y nombra sólo a un número determinado de interinos, en ningún caso será por acuerdo con una organización que firmó el acuerdo mencionado anteriormente.'
'Entender, comprender y normalizar el proceso que conlleva un trasplante de médula es crucial para sobrellevar la enfermedad, tanto el
paciente como sus familiares. Pero más importante aún lo es en el caso de los más pequeños. Por ello, y a través del lenguaje del momento (las nuevas tecnologías) el Hospital Infantil Universitario Niño Jesús de Madrid, en colaboración con la Fundación AtresMedia han desarrollado una
aplicación para niños mayores de tres años. El objetivo: informar de forma lúdica y clara de todo el proceso que supone esta enfermedad.
Entradas más vistas de la semana 07/06/2014-13/07/2014 en este blog Por si te perdiste algunas entradas que podrían haber sido de tu interés
"La e-salud al servicio de la cronicidad" el 8 de Julio, con la participación de la Dir. Gral de SSII Sanitaria del SERMAS
de la Jornada "La e-salud al servicio de la cronicidad" el 8 de Julio: I, con la participación de la Dir. Gral de SSII Sanitaria del SERMAS Durante la mañana de ayer, Martes 8 de Julio de 2014, tuvo lugar en Madrid la Jornada " La e-salud al servicio de la cronicidad " ...
Recientemente se ha publicado en el BOCM (nº 142 de 17/06/2014) la convocatoria de licitación del contrato de servicios de la Agencia de Informática y Comunicaciones de la Comunidad de Madrid (ICM) denominado "Servicios de explotación y cableado de los centros de proceso de datos de la Comunidad de Madrid” especificándose que el contrato tendrá una duración de 2 años y un mes (prorrogables a otros 2 años más) y un presupuesto base de 1,7 millones de euros (para el plazo de años inicial de 2 años), con inicio previsto
el 1 de octubre de 2014 , siendo el primer mes de transición. criterio de adjudicación 60% precio , 40 % mejor propuesta técnica
Servicio de Explotación: Consistirá en la ejecución de los diferentes procesos y tareas en los Sistemas de
Información de todo el entorno de producción, desarrollo y validación, de los sistemas informáticos y sus aplicaciones del Centro de Proceso de
Datos Principal de la Comunidad de Madrid: comprobaciones de parámetros, operación de equipamiento, racks, regletas de alimentación, etc del CPD, ejecución de procesos de Nómina de la Comunidad de Madrid, seguimiento y control de procesos planificados y bajo demanda en los servidores, copias de seguridad, envío/recepción de ficheros electrónicos , gestión de las incidencias (apertura, escalado, seguimiento y cierre) derivadas de las alarmas y primer nivel en la resolución de las incidencias de los sistemas.

References: artículo 32
 Resolución 
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