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Timestamp: 2019-06-16 09:04:58+00:00

Document:
1 Servizio Sanitario Nazionale - Regione Veneto AZIENDA ULSS N. 8 BERICA Viale F. Rodolfi n VICENZA DELIBERAZIONE n. 778 del O G G E T T O Convenzione con l'istituto Tecnico Industriale Statale "Silvio De Pretto" di Schio per la realizzazione di iniziative di alternanza scuola-lavoro, ai sensi della Legge 13 luglio 2015 n Proponente: VI - Servizio Risorse Umane e Relazioni Sindacali Anno Proposta: 2017 Numero Proposta: 854 VI - Servizio Risorse Umane e Relazioni Sindacali/2017/854 1
2 Il Direttore del Servizio Risorse Umane e Relazioni Sindacali riferisce: L Istituto Tecnico Industriale Statale Silvio De Pretto di Schio ha chiesto di poter attivare esperienze di alternanza scuola lavoro (stage formativi e di orientamento) presso questa Azienda allo scopo di far acquisire ai propri studenti dirette esperienze in ambiente lavorativo volte ad agevolare le scelte professionali. Considerato che i servizi dell ex Azienda-Ulss 5 da tempo collaborano nell orientamento professionale di studenti dell Istituto Tecnico richiedente, con risultati positivi circa le esperienze formative realizzate, si ritiene di accogliere la richiesta. Per quanto riguarda la materia, la Regione del Veneto con DGR n. 876 del ha chiarito che i tirocini promossi da Istituti di istruzione secondaria, finalizzati a contribuire al consolidamento e all integrazione degli apprendimenti previsti dal percorso di studi che lo studente sta realizzando, sono da considerarsi tirocini curriculari e pertanto soggetti ad una disciplina semplificata. Inoltre, secondo la Legge 13 luglio 2015, n. 107 (art. 1, commi 33-43) i percorsi di alternanza scuola lavoro sono organicamente inseriti nel piano triennale dell offerta formativa dell istituzione scolastica come parte integrante dei percorsi di istruzione. Premesso quanto sopra, si propone la sottoscrizione della convenzione il cui contenuto è riportato nel testo allegato quale parte integrate della presente deliberazione. Il medesimo Direttore ha attestato l avvenuta regolare istruttoria della pratica anche in relazione alla sua compatibilità con la vigente legislazione regionale e statale in materia; I Direttori Amministrativo, Sanitario e dei Servizi Socio-Sanitari hanno espresso il parere favorevole per quanto di rispettiva competenza; Sulla base di quanto sopra IL DIRETTORE GENERALE DELIBERA 1. di stipulare la convenzione con l Istituto Tecnico Industriale Statale Silvio De Pretto di Schio per la realizzazione di iniziative di alternanza scuola-lavoro, ai sensi della Legge 13 luglio 2015 n. 107, nel testo allegato quale parte integrante del presente atto; 2. di incaricare il Servizio Risorse Umane e Relazioni Sindacali - Ufficio per le Convenzioni con gli Enti formativi - di predisporre gli atti necessari per l attuazione della presente deliberazione; 3. di prendere atto che il presente provvedimento non comporta spesa a carico del bilancio dell Azienda; 4. di prescrivere che il presente atto venga pubblicato all Albo on-line dell Azienda. ***** VI - Servizio Risorse Umane e Relazioni Sindacali/2017/854 2
3 Parere favorevole, per quanto di competenza: Il Direttore Amministrativo (App.to Dr. Tiziano Zenere) Il Direttore Sanitario (App.to Dr.ssa Simona Aurelia Bellometti) Il Direttore dei Servizi Socio-Sanitari (App.to Dr. Salvatore Barra) IL DIRETTORE GENERALE (F.to digitalmente Giovanni Pavesi) Il presente atto è eseguibile dalla data di adozione. Il presente atto è proposto per la pubblicazione in data all Albo on-line dell Azienda con le seguenti modalità: Oggetto e contenuto Copia del presente atto viene inviato in data al Collegio Sindacale (ex art. 10, comma 5, L.R , n. 56). IL RESPONSABILE PER LA GESTIONE ATTI DEL SERVIZIO AFFARI LEGALI E AMMINISTRATIVI GENERALI VI - Servizio Risorse Umane e Relazioni Sindacali/2017/854 3
4 ALTERNANZA SCUOLA LAVORO 2016/2017 CONVENZIONE PER LA REALIZZAZIONE DI PERCORSI DI APPRENDIMENTO IN SITUAZIONE LAVORATIVA TRA L ISTITUTO TECNICO INDUSTRIALE STATALE SILVIO DE PRETTO con sede in SCHIO (Vi), via XXIX Aprile n 40, codice fiscale N d ora in poi denominato Soggetto Promotore rappresentato dalla Dirigente Scolastica prof.ssa GIOVANNA DEON, nata a Schio il 16/11/1960; E l AZIENDA ULSS 8 BERICA, con sede legale in Vicenza, Viale Rodolfi n Vicenza. pec codice fiscale e P.IVA , d ora in poi denominata soggetto ospitante, rappresentata dal Dott. Giovanni Pavesi, nato a Verona il in qualità di Direttore Generale; Visti la legge 24 giugno 1997 n 196 Norme in materia di promozione dell'occupazione ; la Legge 28 marzo 2003 n 53 Delega al Governo per la definizione delle norme generali sull'istruzione e dei livelli essenziali delle prestazioni in materia di istruzione e formazione professionale ; il D.L.vo 15 aprile 2005 n 76 Definizione delle norme generali sul diritto-dovere all'istruzione e alla formazione, a norma dell'articolo 2, comma 1, lettera c), della legge 28 marzo 2003, n.53 ; il D.L.vo 15 aprile 2005, n. 77 Definizione delle norme generali relative all'alternanza scuola-lavoro, a norma dell'articolo 4 della legge 28 marzo 2003, n.53 ; la legge 13 luglio 2015, n. 107, all art. 33; al fine di assicurare agli studenti che hanno compiuto il sedicesimo anno d'età la possibilità di realizzare i corsi del secondo ciclo in alternanza scuola-lavoro sotto la responsabilità dell'istituzione Scolastica e Formativa, come modalità di realizzazione del percorso formativo che assicuri ai giovani oltre alla conoscenza di base, l'acquisizione di competenze spendibili nel mercato di lavoro, Si conviene quanto segue: Art. 1: Oggetto Le premesse che precedono costituiscono parte integrante e sostanziale della presente convenzione. Oggetto della stessa sono le condizioni e le norme di regolamentazione del percorso formativo di alternanza che verrà svolto dagli studenti del Soggetto Promotore presso il Soggetto ospitante prescelto e riportate nel progetto formativo al quale la presente convenzione rimanda. Art. 2: Impegni del Soggetto ospitante Il Soggetto ospitante si impegna: a permettere, nei tempi e nei modi concordati, ai tutor scolastici l'accesso presso le proprie strutture sia prima dell'attività, ai fini esplorativi e d'informazione, sia durante la stessa al fine di monitoraggio; ad accogliere presso le sue strutture gli studenti assegnati dal Soggetto Promotore, per le finalità a cui in premessa, nel numero e secondo le modalità ed i tempi previsti dal Progetto d'istituto; a consentire ai propri dipendenti di svolgere la funzione di tutor degli studenti, previo incontri con i "tutor" scolastici, funzione che comporta l'accoglienza iniziale, l'assistenza per il periodo di formazione, la certificazione delle presenze effettuate dagli studenti, la compilazione finale di un modulo valutativo predisposto del Soggetto Promotore. 1 4
5 Il Soggetto ospitante dichiara di aver provveduto alla nomina del Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione e degli incaricati per le emergenze, di possedere il Documento di Valutazione dei rischi, di essere in possesso della dichiarazione di conformità dell'impianto elettrico, di utilizzare macchine e attrezzature rispondenti alle norme di sicurezza e di essere in possesso della Valutazione rumori (solo se la valutazione è richiesta). Dichiara altresì che provvederà a segnalare all'inail eventuali infortuni degli studenti entro i termini previsti dalla legge. Art. 3: Impegni del Soggetto Promotore Il Soggetto Promotore si impegna: a designare all'inizio dell'anno scolastico, uno o più docenti che, a titolo di tutor scolastici, saranno delegati a prendere contatti e definire accordi con il Soggetto ospitante ed a seguire gli studenti assegnati durante il corso di formazione; a mantenere costanti i rapporti di collaborazione; Art. 4: Impegni dello studente Lo studente si impegna a svolgere le attività previste dal progetto formativo; a seguire le indicazioni dei tutor; a rispettare le norme in materia di igiene, sicurezza e salute sui luoghi di lavoro; a mantenere la necessaria riservatezza per quanto attiene ai dati, informazioni, conoscenze in merito a processi produttivi e prodotti, acquisiti durante lo svolgimento del progetto formativo. Art. 5: Progetto formativo I contenuti, i tempi, il calendario, le modalità gli obiettivi e le finalità di realizzazione del percorso di alternanza scuolalavoro sono contenuti nel Progetto di ASL elaborato, attuato e valutato dal Soggetto Promotore in collaborazione con il Soggetto ospitante in relazione alla normativa vigente. Nel progetto vengono inoltre indicati i nominativi degli studenti e dei tutor incaricati di seguire il corretto e proficuo sviluppo del progetto. Art. 6: Natura del rapporto fra il Soggetto ospitante e studente L'attività svolta dallo studente presso il Soggetto ospitante si configura come percorso didattico formativo equivalente al percorso scolastico e non si configura come rapporto di lavoro ai sensi dell art.18, comma 1, lettera d della legge n.196/97 Art. 7: Polizze assicurative Il Soggetto Promotore assicura il tirocinante contro gli infortuni sul lavoro presso l INAIL, nonché per la responsabilità civile presso compagnie assicurative operanti nel settore. Le coperture assicurative devono riguardare le attività eventualmente svolte dal tirocinante al di fuori dell azienda e rientranti nel progetto formativo e di orientamento. In caso di incidente durante lo svolgimento del tirocinio, il Soggetto ospitante si impegna a segnalare l evento, entro i tempi previsti dalla normativa vigente, agli Istituti Assicurativi (facendo riferimento al numero della polizza sottoscritta dal soggetto promotore) ed al Soggetto Promotore. Vengono riportati nel Progetto formativo e di orientamento gli estremi della posizione INAL e della assicurazione stipulata dal Soggetto Promotore. 2 5
6 Art. 8: Durata La presente convenzione decorre dalla data di sottoscrizione e ha durata fino al 31/12/2017. È in ogni caso riconosciuta facoltà al soggetto ospitante e al soggetto promotore di risolvere la presente convenzione in caso di violazione degli obblighi in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro o del piano formativo personalizzato. Il soggetto ospitante autorizza, ai sensi e per gli effetti degli artt. 13 e 23 del D.Lgs. n. 196/2003, il trattamento dei dati personali forniti. Il soggetto promotore si impegna al trattamento dei dati secondo la normativa vigente. Letto, approvato. La presente convenzione redatta in unico originale viene sottoscritta con firma digitale ai sensi dell art. 15, comma 2-bis della Legge 7 agosto 1990, n Istituto Tecnico Industriale Statale Silvio De Pretto IL DIRIGENTE SCOLASTICO firmato digitalmente Prof.ssa Giovanna Deon Azienda Ulss 8 Berica IL DIRETTORE GENERALE firmato digitalmente Giovanni Pavesi 3 6

References: art. 10
 art. 33
 Art. 1
 Art. 2
 Art. 3
 Art. 4
 Art. 5
 Art. 6
 art.18
 Art. 7
 Art. 8
 art. 15