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Timestamp: 2018-03-19 15:03:20+00:00

Document:
RESOLUCIÓN 49C/2016, de 4 de julio, de la Directora General de Política Económica y Empresarial y Trabajo, por la que se acuerda el registro, depósito y publicación en el Boletín Oficial de Navarra del Acuerdo de revisión salarial del Convenio Colectivo del Sector de la Industria de la Construcción y Obras Públicas de Navarra
Visto el texto del Acuerdo de revisión salarial del Convenio Colectivo del Sector de la Industria de la Construcción y Obras Públicas de Navarra, correspondiente al año 2016, y aprobación del calendario laboral para el año 2016 (Código número 31002805011981), que ha tenido entrada en este Registro con fecha 20 de junio de 2016, suscrito el día 21 de abril de 2016 por la representación empresarial y parte de la sindical del mismo (U.G.T. y CC.OO.), de conformidad con lo dispuesto en el artículo 90, apartados 2 y 3 del Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores y en el Real Decreto 713/2010, de 28 de mayo, sobre registro y depósito de convenios y acuerdos colectivos de trabajo,
En la ciudad de Pamplona siendo las 9:00 horas del día 21 de Abril de 2016 se reúne la Comisión Paritaria del Convenio Colectivo de la Industria de la Construcción y Obras Públicas de Navarra, para proceder de conformidad con lo establecido en el artículo 5 del vigente Convenio Colectivo al incremento salarial correspondiente al sexto año de vigencia del mismo (1-1-2016 a 31-12-2016), según las tablas anexas, así como para la aprobación del Calendario Laboral para el año 2016, con la asistencia de los representantes que a continuación se relacionan:
Don Juan Las Navas Lacalle
Doña Elena Modrego Ochoa
Don Luis Munarriz Moreno
Don Francisco Javier Liria Franch
Don Demetrio Muñoz Ruiz.
Don José Luis Calvelhe
Abierta la sesión se acuerda por unanimidad:
1.– Proceder, conforme a lo determinado en el artículo 5º del citado Convenio Colectivo al incremento salarial, con efectos de 1 de enero a 31 de diciembre de 2016.
.Dicho.incremento.será.del.0,9.%.y.se.aplicará.a.los.conceptos..siguientes:.salario.base,.gratificaciones extraordinarias, vacaciones, complemento convenio, plus extra salarial, horas extraordinarias y dietas.
.En.consecuencia.se.fija.la.cuantía.de.las.dietas,.con.efectos.de.1.de.enero.a.31.de.diciembre de 2016, en las sumas siguientes:
- Dieta completa: 32,95 €/día.
- Media dieta: 13,57 €/día.
2.– Tras debatir sobre las diferentes propuestas de Calendario, se acuerda aprobar el Calendario Laboral para el año 2016, anexo a la presente, de aplicación a aquellas empresas que no lo tuvieren pactado con sus trabajadores.
Así mismo se acuerda que aquellas empresas en las que los días 4 y 5 de Enero se hubiese mantenido la actividad, los trabajadores dispondrán de dos días de disfrute, en las fechas que pacten entre ambos.
Leído.el.contenido.de.la.presente.Acta.a.los.asistentes,.la.encuentran.conforme.y,.firman.con.el Presidente el resto de los representantes, en la fecha y lugar arriba indicados.
Tabla de retribuciones brutas del Convenio de la Construcción y Obras Públicas de NavarraEfectos: 1-1-2016 a 31-12-2016 Incremento: 0,90%
II Titulado Superior 2.168,14 573,36 67,59 2.809,10 3.575,77 3.575,77 3.575,77 41.627,38
III Titulado Medio 1.779,23 481,76 67,59 2.328,58 2.963,82 2.963,82 2.963,82 34.505,83
IV Encargado General 1.722,79 467,72 67,59 2.258,10 2.882,56 2.882,56 2.882,57 33.486,81
V Jefe Admon. 2ª 1.545,48 423,28 67,59 2.036,34 2.598,66 2.598,66 2.598,66 30.195,76
VI Delinante 1ª 1.325,78 369,17 67,59 1.762,54 2.247,41 2.247,41 2.247,40 26.130,16
VII Capataz 1.301,90 366,85 67,59 1.736,35 2.212,03 2.212,03 2.212,04 25.735,93
VIII.Oficial.1ª 1.272,99 369,54 67,59 1.710,12 2.176,71 2.176,71 2.176,72 25.341,49
IX.Oficial.2ª 1.119,87 336,73 67,59 1.524,20 1.937,32 1.937,32 1.937,32 22.578,11
X Especialista 1.054,24 325,82 67,59 1.447,65 1.837,78 1.837,78 1.837,78 21.437,53
XI Peón Especializado 1.036,28 327,72 67,59 1.431,60 1.815,79 1.815,79 1.815,79 21.194,95
XII Peón Ordinario 1.000,01 322,79 67,59 1.390,39 1.761,85 1.761,85 1.761,85 20.579,85
XIII Aspirante Admon. 710,88 229,77 67,59 1.008,24 1.278,01 1.278,00 1.278,00 14.924,68
De 16 y 17 años: 1er año 615,93 185,20 67,59 868,73 1.065,52 1.065,52 1.065,52 12.752,59
De 16 y 17 años: 2º año 671,92 202,04 67,59 941,56 1.162,39 1.162,39 1.162,39 13.844,31
De 18 a 21 años: 1er año 727,91 218,88 67,59 1.014,39 1.259,26 1.259,25 1.259,25 14.936,04
De 18 a 21 años: 2º año 783,91 235,71 67,59 1.087,22 1.356,13 1.356,13 1.356,13 16.027,77
Tabla de retribuciones por hora efectiva de trabajoJornada anual: 1.728 horas efectivas. (Efectos 1-1-2016 a 31-12-2016)
NIVELES SALARIO BASE (euros) COMPL. CONVEN (euros) PLUS EXTRAS (euros) TOTAL HORA (euros)
VI Delinante 1ª 8,43955 2,35006 0,43028 11,21989
VII Capataz 8,28757 2,33529 0,43028 11,05314
VIII.Oficial.1ª 8,10355 2,35237 0,43028 10,88620
IX.Oficial.2ª 7,12880 2,14356 0,43028 9,70263
X Especialista 6,71104 2,07406 0,43028 9,21538
XI Peón Especializado 6,59671 2,08620 0,43028 9,11319
XII Peón Ordinario 6,36580 2,05479 0,43028 8,85087
XIII Aspirante Admon. 4,52528 1,46266 0,43028 6,41822
XIV Formación: 0,00000 0,00000 0,00000 0,00000
De 16 y 17 años: 1er año 3,92087 1,17895 0,43028 5,53010
De 16 y 17 años: 2º año 4,27729 1,28615 0,43028 5,99372
De 18 a 21 años: 1er año 4,63370 1,39335 0,43028 6,45733
De 18 a 21 años: 2º año 4,99018 1,50048 0,43028 6,92094
Nota.–En el precio/hora no están incluidas las pagas extraordinarias de Julio y Navidad ni Vacaciones.
Precio de la hora extraordinaria(Efectos: 1-1-2016 a 31-12-2016)
VI DELINEANTE
1ª (euros)
VII CAPATAZ (euros)
VIII OFICIAL
IX OFICIAL
2ª (euros)
X ESPECIAL.
XI PEÓN ESPECIAL. (euros) XII PEÓN ORDINARIO (euros) XIII ASPIRANTE ADMINIVO. (euros)
Hora Extraordinaria 20,47 20,14 19,77 17,46 16,50 16,29 15,76 11,16
XIV FORMACIÓN
Hora Extraordinaria 9,61 10,47 11,35 12,22
Nota: ver art. núm. 29 del Convenio de la Construcción.
OTROS CONCEPTOS ECONÓMICOS SUJETOS A REVISIÓN:
Artículo 23.–DIETAS
Dieta completa: 32,95 €/día
Media dieta: 13,57 €/día

References: artículo 90
 Real Decreto 
 Real Decreto 
 artículo 5
 artículo 5

Artículo 23