Source: http://www.cassaedilepratese.it/template/regolamento_prestazioni.htm
Timestamp: 2013-12-07 02:00:39+00:00

Document:
La Cassa Edile Pratese appresta a favore dei lavoratori iscritti provvidenze economiche di carattere assistenziale, nonch� assume iniziative diverse nell'interesse degli iscritti.
Compatibilmente con le possibilit� di bilancio e nei limiti dello Statuto e del Regolamento della Cassa Edile Pratese, nonch� delle insindacabili delibere del Comitato di Gestione, la Cassa Edile Pratese eroga dal 1 Giugno 2001 e per gli eventi successivi a tale data le prestazioni previste dal presente regolamento, con le modalit� e le misure in esso stabilite.
� fatta salva comunque la facolt� del Comitato di Gestione di apportare modifiche al presente regolamento delle prestazioni assistenziali extracontrattuali, previa approvazione delle Associazioni sindacali stipulanti i vigenti contratti collettivi nazionali di lavoro per l'industria e per l'artigianato edile.
ART. 2 - Condizioni e requisiti per ottenere le prestazioni.
Le condizioni ed i requisiti per ottenere le prestazioni sono le seguenti:
a) la Cassa Edile, nei limiti di cui all'art.1 ed alle condizioni di seguito indicate, eroga agli operai non in prova che risultino alle dipendenze di impresa iscritta alla Cassa Edile Pratese alla data dell'evento che d� luogo alla prestazione e che abbiano prestato, anche in pi� circoscrizioni territoriali, almeno 600 ore lavorative nei 12 mesi precedenti l'evento, con relativo accantonamento presso la Cassa Edile Pratese o presso le altre Casse Edili di rispettiva competenza della percentuale per ferie e gratifica natalizia, le seguenti prestazioni:
indennit� giornaliera per malattia di durata superiore a 270 giorni;
integrazione della quota INPS in caso di ricovero ospedaliero dell'iscritto non avente familiari a carico;
eventuali sussidi straordinari.
b) la Cassa Edile, nei limiti di cui all'art.1 e alle condizioni di seguito indicate, eroga agli operai che alla data dell'evento che d� luogo alla prestazione si trovino alle dipendenze di impresa iscritta alla Cassa Edile Pratese, con relativo accantonamento presso la stessa della percentuale per ferie e gratifica natalizia, le seguenti prestazioni:
contributo straordinario per infortunio sul lavoro e malattia professionale di durata superiore a 90 giorni;
assegno per morte dovuta a malattia;
assegno per morte dovuta ad infortunio sul lavoro e malattia professionale;
assegno per invalidit� dovuta ad infortunio sul lavoro e malattia professionale;
assegno per morte dovuta ad infortunio extraprofessionale;
assegno per invalidit� permanente dovuta ad infortunio extraprofessionale.
c) la Cassa Edile, nei limiti di cui all'art.1 e alle condizioni di seguito indicate, eroga ai figli degli operai alle dipendenze di impresa iscritta alla Cassa Edile Pratese nei mesi di ottobre, novembre e dicembre dell'anno scolastico considerato e che abbiano prestato, anche in pi� circoscrizioni territoriali, almeno 600 ore lavorative nei 12 mesi precedenti la data di iscrizione sopra citata, con relativo accantonamento presso la Cassa Edile Pratese e presso le Casse Edili di rispettiva competenza della percentuale per ferie e gratifica natalizia, le seguenti prestazioni:
premio di studio;
premio di profitto.
d) la Cassa Edile, nei limiti di cui all'art.1 e alle condizioni di seguito indicate, eroga agli operai che alla data dell'evento che d� luogo alla prestazione si trovino alle dipendenze di impresa iscritta alla Cassa Edile Pratese, con relativo accantonamento presso la stessa della percentuale per ferie e gratifica natalizia, e che abbiano percepito la prestazione ordinaria Anzianit� Professionale Edile in pagamento il 1 maggio precedente la data dell'evento, le seguenti prestazioni:
protesi oculistiche;
protesi acustiche;
terapie post interventi chirurgici;
premio di matrimonio.
e) la Cassa Edile, nei limiti di cui all'art.1 ed alle condizioni di seguito indicate, eroga il premio giovani agli operai entrati nel settore prima del compimento del 26� anno di et� che risultino alle dipendenze di impresa iscritta alla Cassa Edile Pratese, con relativo accantonamento della percentuale per ferie e gratifica natalizia, per almeno 36 mesi consecutivi. Eventuali interruzioni dell'iscrizione per lo svolgimento del servizio militare di leva non sono considerate tali, nel senso che il periodo di iscrizione precedente al servizio militare si somma al periodo successivo per il raggiungimento del requisito di 36 mesi consecutivi di iscrizione.
f) la Cassa Edile, nei limiti di cui all'art.1 ed alle condizioni di seguito indicate, agli operai non in prova che risultino alle dipendenze di impresa iscritta alla Cassa Edile Pratese e che abbiano prestato almeno 320 ore accantonate presso la Cassa Edile Pratese nel semestre ottobre/marzo precedente, fornisce annualmente una tuta da lavoro, un paio di scarpe antinfortunistiche ed una maglietta estiva. Ai soli fini della corresponsione dell'assegno per morte dovuta a malattia e della fornitura degli indumenti da lavoro sono considerate ore lavorative quelle relative ai giorni di inabilit� al lavoro per malattia, per infortunio sul lavoro e per malattia professionale. A tale scopo sono computate 8 ore per ogni giorno feriale escluso i sabati.
Ai fini della corresponsione delle prestazioni previste alle precedenti lettere a) b) c) d) e) f), si intendono iscritti i lavoratori che si trovino nelle seguenti condizioni:
1) abbiano al loro attivo il versamento di tutti i contributi e di tutti gli accantonamenti alla data dell'evento che d� luogo alla prestazione;
2) risultino dipendenti da impresa che abbia aderito formalmente alla Cassa Edile Pratese e abbia versato l'indennit� di mora richiesta dalla Cassa Edile.
Ai fini della corresponsione della prestazione assegno per morte per malattia si intende iscritto il lavoratore in possesso dei requisiti per ottenere l'indennit� giornaliera per inabilit� temporanea dovuta a malattia di durata da 271 a 360 giorni, anche se dopo il 270� giorno di inabilit� non risulti pi� alle dipendenze di impresa iscritta alla Cassa Edile Pratese.
L'accertamento dell�iscrizione dei lavoratori si effettua a mezzo delle denunce mensili degli operai occupati che le imprese sono tenute a far pervenire mensilmente alla Cassa Edile Pratese.
L'erogazione del premio di studio � sospesa se l'impresa non ha effettuato il versamento di tutti i contributi ed accantonamenti fino al precedente mese di luglio.
I termini previsti dal presente regolamento per la presentazione delle domande di assistenza sono da considerarsi come termini perentori per aver titolo alle prestazioni.
Sono accolte le domande di assistenza dei lavoratori in stato di disoccupazione, il cui rapporto di lavoro sia stato risolto per cessazione dell'attivit� aziendale, per ultimazione del cantiere e per riduzione del personale, per i quali sussistono alla data di licenziamento i requisiti di iscrizione sopra previsti, a condizione che l'evento che d� luogo alla prestazione si sia verificato entro due mesi dalla data di licenziamento e che nel predetto periodo di due mesi non abbiano ripreso il lavoro. In tali ipotesi l'erogazione della prestazione � subordinata alla presentazione da parte dei lavoratori di idonea documentazione comprovante che il licenziamento � stato originato dai suddetti motivi.
ART. 3 - Indennit� giornaliera per inabilit� temporanea dovuta ad infortunio sul lavoro e malattia professionale.
L'indennit� giornaliera per infortunio sul lavoro e per malattia professionale corrisposta dalle imprese ai propri dipendenti a norma dell'art. 28 del Ccnl per l'Industria Edile 29/1/2000 e dell'art. 29 del Ccnl per l'Artigianato Edile 15/6/2000 � rimborsata dalla Cassa Edile Pratese nei limiti previsti dai protocolli sul trattamento di malattia ed infortunio allegati ai Contratti Nazionali sopra citati.
Il pagamento � sospeso se l'impresa non ha versato i contributi e gli accantonamenti relativi al mese precedente di 2 mesi a quello indennizzato e se l'impresa non ha versato l'indennit� di mora richiesta dalla Cassa.
Ai fini del rimborso alle imprese della indennit� giornaliera corrisposta ai propri dipendenti sono previsti i seguenti adempimenti:
le imprese sono tenute ad inviare alla Cassa Edile la denuncia di infortunio o malattia professionale, utilizzando a tale scopo l'apposita modulistica. La denuncia, compilata in ogni sua parte e sottoscritta dal legale rappresentante dell'impresa, deve pervenire alla Cassa Edile nei primi giorni del mese, sia che il dipendente alla fine del mese precedente risulti inabile al lavoro, sia che durante il mese precedente abbia ripreso l'attivit�;
le imprese sono tenute ad allegare alla denuncia copia dei certificati medici attestanti l'intero periodo di inabilit� denunciato.
ART. 4 - Contributo per inabilit� temporanea dovuta ad infortunio sul lavoro e malattia professionale di durata superiore a 90 giorni.
Ai lavoratori iscritti in possesso dei requisiti di cui all'art. 2, inabili al lavoro a seguito di infortunio sul lavoro e di malattia professionale per un periodo superiore a 90 giorni, la Cassa Edile eroga una indennit� giornaliera pari all'importo dell'assegno per il nucleo familiare (ANF) non percepito.
Ai fini della corresponsione della presente prestazione i lavoratori sono tenuti a presentare apposita domanda entro 180 giorni dalla data di rilascio da parte dell'INAIL del prospetto di liquidazione, corredata da una dichiarazione del datore di lavoro attestante l'importo giornaliero dell'assegno INPS corrisposto al lavoratore sino al 90� giorno di inabilit�.
ART. 5 - Indennit� giornaliera per inabilit� temporanea dovuta a malattia e infortunio extraprofessionale di durata fino a 270 giorni.
L'indennit� giornaliera per infortunio sul lavoro e per malattia professionale corrisposta dalle imprese ai propri dipendenti a norma dell'art. 27 del Ccnl per l'Industria Edile 29/1/2000 e dell'art. 28 del Ccnl per l'Artigianato Edile 15/6/2000 � rimborsata dalla Cassa Edile Pratese nei limiti previsti dai protocolli sul trattamento di malattia ed infortunio allegati ai Contratti Nazionali sopra citati.
Ai fini del rimborso alle ditte dell'indennit� giornaliera corrisposta ai propri dipendenti, sono previsti i seguenti adempimenti:
le imprese sono tenute ad inviare alla Cassa Edile la denuncia di malattia o infortunio extraprofessionale, utilizzando a tale scopo l'apposita modulistica. La denuncia compilata in ogni sua parte e sottoscritta dal legale rappresentante dell'impresa, deve pervenire alla Cassa Edile nei primi giorni del mese, sia che il dipendente alla fine del mese precedente risulti inabile al lavoro, sia che durante il mese precedente abbia ripreso l'attivit�;
le imprese sono tenute ad allegare alla denuncia copia dei certificati medici attestanti l'intero periodo di inabilit� denunciato e copia del prospetto dimostrativo dell'indennit� INPS consegnato al lavoratore.
Nel caso che si tratti di infortunio extraprofessionale provocato da terzi � previsto l'adempimento, a cui i lavoratori sono tenuti, di comunicare con sollecitudine e diligenza alla Cassa Edile Pratese ed ai legali di essa tutti i dati, le nozioni e le informazioni che la Cassa o i suoi legali ritenessero utili per la tutela degli interessi della Cassa Edile nell'esercizio della rivalsa verso terzi, prestando tutta la collaborazione possibile a tal fine.
ART. 6 - Indennit� giornaliera per inabilit� temporanea dovuta a malattia ed infortunio extraprofessionale di durata da 271 a 360 giorni.
Ai lavoratori iscritti inabili al lavoro per malattia ed infortunio extraprofessionale di durata superiore a 270 giorni, in possesso dei requisiti di cui all'art. 2, la Cassa Edile eroga una indennit� giornaliera di � 20,66, con arrotondamento del totale finale risultante all'unit� di euro superiore, per tutti i giorni di calendario compresi tra il 271� ed il 360� giorno di inabilit�.
L'indennit� viene corrisposta a condizione che i lavoratori abbiano ottenuto l'indennit� giornaliera prevista dall'art.5, fermi restando gli adempimenti previsti all'ultimo comma di tale articolo.
A fine della Corresponsione della presente prestazione sono previsti i seguenti adempimenti a carico dei lavoratori:
domanda da presentare entro il 360� giorno di inabilit�;
certificati medici attestanti l'inabilit� assoluta al lavoro, da far pervenire alla Cassa edile entro i 3 giorni dalla fine del periodo di inabilit� precedentemente diagnosticato.
ART. 7 - Prestazione per morte dovuta ad infortunio sul lavoro e malattia professionale.
In caso di morte a seguito di infortunio sul lavoro e malattia professionale di lavoratori iscritti in possesso alla data del decesso dei requisiti di cui all'art. 2, la Cassa Edile eroga agli aventi causa tassativamente indicati nei seguenti punti a) e b) la seguente prestazione "una tantum":
nel caso in cui gli aventi causa siano costituiti dal coniuge e/o figli e/o genitori, quest'ultimi sempre che risultino a carico dei lavoratori alla data dell'evento, la Cassa Edile eroga una prestazione globale e unica di � 11.363,00, con la maggiorazione di � 594,00 per ogni figlio a carico e di � 91,00 per ogni altro familiare a carico escluso il coniuge;
in assenza di aventi causa di cui al precedente punto a), la Cassa Edile eroga una prestazione pari a � 414,00 alla persona che dimostri di essersi assunta l'onere delle spese funerarie.
Devono intendersi persone a carico del lavoratore deceduto le persone per le quali venivano riconosciute alla data dell'evento le detrazioni fiscali ai sensi della vigente legislazione in materia.
Nel caso della prestazione di cui alla lettera a) gli aventi causa sono tenuti a presentare:
apposita domanda entro 180 giorni dal verificarsi dell'evento;
certificato attestante la data e le cause del decesso,
documentazione attestante le persone per le quali venivano riconosciute, alla data dell'evento, le detrazioni fiscali ai sensi della vigente legislazione in materia;
ogni altro documento che venisse richiesto dalla Cassa Edile.
Nel caso della prestazione di cui alla lettera b) l'interessato � tenuto a presentare:
certificato attestante la data e le cause del decesso;
idonea documentazione probatoria delle spese funerarie sostenute;
Il Comitato di gestione della Cassa Edile Pratese, con la delibera con la quale dispone la prestazione, stabilisce anche, in maniera insindacabile, la persona alla quale la prestazione deve essere corrisposta, anche se ci sono altri familiari a carico, restando la Cassa Edile esonerata da ogni responsabilit� per tale pagamento, per l'impiego e la ripartizione della somma.
ART. 8 - Prestazione per morte dovuta a malattia.
In caso di morte a seguito di malattia di lavoratori iscritti in possesso alla data del decesso dei requisiti di cui all'art. 2, la Cassa Edile eroga agli aventi causa tassativamente indicati nei seguenti punti a) e b) la seguente prestazione " una tantum ":
nel caso in cui gli aventi causa siano costituiti dal coniuge e/o figli e/o genitori, quest'ultimi sempre che risultino a carico dei lavoratori alla data dell'evento, la Cassa Edile eroga una prestazione globale e unica di � 3.616,00, con la maggiorazione di � 414,00 per ogni figlio a carico e di � 60,00 per ogni altro familiare a carico escluso il coniuge;
in assenza degli aventi causa di cui al precedente punto a), la Cassa Edile eroga una prestazione globale e unica pari a � 297,00 alla persona che dimostri di essersi assunta l'onere delle spese funerarie.
Nel caso della prestazione di cui alla lettera a) gli eventi causa sono tenuti a presentare:
apposita domanda entro180 giorni dal verificarsi dell'evento;
ART. 9 - Prestazione per morte dovuta ad infortunio extraprofessionale.
In caso di morte a seguito di infortunio extraprofessionale di lavoratori iscritti in possesso alla data del decesso dei requisiti di cui all'art. 2, la Cassa Edile eroga agli aventi causa una prestazione globale e unica di � 3.616,00 con maggiorazione di � 414,00 per ogni figlio a carico e di � 60,00 per ogni altro familiare a carico escluso il coniuge.
Devono intendersi persone a carico del lavoratore deceduto quelle per le quali venivano riconosciute alla data dell'evento le detrazioni fiscali ai sensi della vigente legislazione in materia.
Ai fini della corresponsione della presente prestazione sono previsti i seguenti adempimenti a carico dei lavoratori:
apposita domanda alla Cassa Edile e contestuale denuncia di infortunio alla compagnia di assicurazione da redigersi sulla modulistica a disposizione presso la Cassa Edile entro 180 giorni dalla data del decesso;
documentazione attestante le persone per le quali venivano riconosciute, alla data dell'evento, le detrazioni fiscali;
ogni altro documento che venisse richiesto alla Cassa Edile.
ART. 10 - Prestazione per invalidit� permanente dovuta ad infortunio sul lavoro e a malattia professionale.
In caso di invalidit� permanente riconosciuta dall'INAIL riportata a seguito di infortunio sul lavoro o di malattia professionale da lavoratori iscritti in possesso dei requisiti di cui all'art. 2, la Cassa Edile eroga la seguente prestazione "una tantum":
� 621,00 con invalidit� dell'11% con maggiorazione di � 24,79 per ogni punto di invalidit� oltre il 10% ed arrotondamento del totale finale risultante all'unit� di euro superiore;
� 894,00 con invalidit� del 23% con maggiorazione di � 49,58 per ogni punto di invalidit� oltre il 22% ed arrotondamento del totale finale risultante all'unit� di euro superiore;
� 1.541,00 con invalidit� del 36% con maggiorazione di � 111,04 per ogni punto di invalidit� oltre il 35% ed arrotondamento del totale finale risultante all'unit� di euro superiore;
� 3.357,00 con invalidit� del 51% con maggiorazione di � 142,54 per ogni punto di invalidit� oltre il 50% ed arrotondamento del totale finale risultante all'unit� di euro superiore;
� 6.343,00 con invalidit� del 71% con maggiorazione di � 173,53 per ogni punto di invalidit� oltre il 70% ed arrotondamento del totale finale risultante all'unit� di euro superiore;
� 10.185,00 con invalidit� del 91% con maggiorazione di � 272,69 per ogni punto di invalidit� oltre il 90% ed arrotondamento del totale finale risultante all'unit� di euro superiore.
La prestazione � erogata in tutti i casi in cui sia stata riconosciuta dall'INAIL, per postumi di una o pi� infortuni, una invalidit� non inferiore all'11%, a condizione che alla data degli infortuni il lavoratore risulti alle dipendenze di impresa iscritta alla Cassa Edile Pratese.
Successivi riconoscimenti di invalidit� da parte dell'INAIL a seguito di altri infortuni sul lavoro danno luogo a prestazioni a conguaglio a condizione che il lavoratore risulti alle dipendenze di impresa iscritta alla Cassa Edile Pratese alla data dei successivi infortuni.
Eventuali riconoscimenti di aggravamento del grado di invalidit� successivi al primo accertamento non inferiore all'11% danno altres� luogo a prestazioni a conguaglio a condizione che il lavoratore risulti alle dipendenze di impresa iscritta alla Cassa Edile Pratese alla data del riconoscimento dell'aggravamento.
apposita domanda entro 180 giorni dalla data della comunicazione dell'INAIL che notifica l'accertamento della invalidit� permanente;
copia della notifica dell'INAIL di cui sopra.
ART. 11 - Prestazione per invalidit� permanente dovuta ad infortunio extraprofessionale.
In caso di invalidit� permanente riportata a seguito di infortunio extraprofessionale di lavoratori iscritti in possesso dei requisiti di cui all'art. 2, la Cassa Edile eroga una prestazione "una tantum" di � 69,72 per ogni punto di invalidit� riconosciuto ed arrotondamento del totale finale risultante all'unit� di euro superiore.
Il grado di invalidit� permanente in base al quale viene determinato l'importo della prestazione � quello accertato dalla compagnia di assicurazione con la quale la Cassa Edile ha stipulato una apposita polizza per garantire la prestazione agli operai iscritti.
domanda alla Cassa Edile e contestuale denuncia di infortunio alla compagnia di assicurazione, da redigersi su apposita modulistica a disposizione presso la Cassa Edile, da presentarsi entro 180 giorni dalla data dell'infortunio;
certificazione medica attestante l'esistenza di postumi invalidanti ed il grado di invalidit� riportato;
ogni altra documentazione richiesta dalla compagnia di assicurazione.
ART. 12 - Premio di studio.
Ai figli a carico di lavoratori che risultino iscritti alla Cassa Edile Pratese in possesso dei requisiti di cui all'art. 2, la Cassa Edile, con decorrenza dall'anno scolastico 2001/2002, eroga per ogni anno scolastico o accademico le seguenti prestazioni:
� 60,00 per ogni figlio a carico che frequenti la scuola elementare;
� 104,00 per ogni figlio a carico che frequenti la scuola media inferiore;
� 155,00 per ogni figlio a carico che frequenti la scuola media superiore;
� 440,00 per ogni figlio a carico che frequenti l'Universit�, cos� suddivise:
� 181,00 all'atto dell'iscrizione all'anno accademico;
� 259,00 a condizione che lo studente abbia superato nelle sessioni di esame dell�anno accademico considerato almeno 3 esami previsti dal piano di studi del medesimo anno accademico.
Per quanto concerne la prestazione per i figli a carico che frequentano la scuola elementare, la scuola media inferiore e superiore, l'erogazione � subordinata alla frequenza di Istituti statali, legalmente riconosciuti o parificati compresi negli appositi elenchi del Provveditorato agli studi.
Per quanto concerne la prestazione per i figli a carico che frequentano l'Universit�, l'erogazione � subordinata alla iscrizione a Istituti abilitati al rilascio di titoli di laurea o equipollenti riconosciuti dallo Stato.
Ai fini della corresponsione della presente prestazione sono previsti i seguenti adempimenti da parte dei lavoratori:
a) nel caso di iscrizione e frequenza a Istituti di scuola elementare, media inferiore e superiore:
domanda da presentare alla Cassa Edile nel periodo compreso tra il 1 ottobre ed il 30 giugno di ogni anno scolastico, corredata da apposita modulistica;
certificato di stato di famiglia (solamente il primo anno) e tutti gli anni la dichiarazione del datore di lavoro attestante che al lavoratore viene riconosciuta la detrazione fiscale per il figlio studente ai sensi della vigente legislazione in materia;
certificato di iscrizione e di frequenza alle scuole statali legalmente riconosciute o parificate, oppure, per gli studenti privatisti, certificato di idoneit� rilasciata da una scuola statale legalmente riconosciuta o parificata.
b) nel caso di iscrizione a Istituti Universitari:
domanda da presentare alla Cassa Edile nel periodo compreso tra il 1 ottobre ed il 30 giugno di ogni anno accademico, corredata da apposita modulistica;
certificato di stato di famiglia (solamente il primo anno) e tutti gli anni la dichiarazione del datore di lavoro attestante che al lavoratore viene riconosciuta la detrazione fiscale per il figlio universitario ai sensi della vigente legislazione in materia;
piano di studi e documentazione attestante gli esami superati da presentare in ogni caso entro il 30 giugno dell'anno accademico successivo.
Per l�erogazione della prestazione prevista per i figli dei lavoratori che frequentano Istituti Universitari l'erogazione � limitata agli anni di durata del corso di laurea.
Agli effetti della erogazione della prestazione di cui al presente articolo � equiparato ai figli dei lavoratori ogni altro familiare a carico per il quale sono riconosciute le detrazioni fiscali ai sensi della vigente legislazione in materia.
ART. 13 - Premio di profitto.
Ai figli o equiparati a carico dei lavoratori iscritti alla Cassa Edile in possesso dei requisiti di cui all'art. 2, che abbiano ottenuto il premio di studio di cui all'art. 12, la Cassa eroga la seguente prestazione supplementare:
� 259,00 agli studenti della scuola media superiore che, a chiusura dell'anno scolastico, abbiano conseguito una votazione media pari o superiore a 7/10 con esclusione dei voti in condotta, educazione fisica e materie facoltative o supplementari;
� 1.292,00 agli studenti universitari che siano in regola con il piano di studi approvato dalla Presidenza della facolt� e che abbiano conseguito una media pari o superiore a 24/30 negli esami sostenuti nelle sessioni di esame dell'anno accademico considerato.
Ai fini della corresponsione della presente prestazione supplementare sono previsti i seguenti adempimenti degli studenti:
domanda da presentare alla Cassa Edile entro il 30 settembre dell'anno scolastico per la scuola media superiore ed entro il 30 giugno dell'anno accademico successivo per l'Universit�;
dichiarazione della Scuola media attestante il voto conseguito in ogni materia, oppure piano di studi approvato dalla Presidenza della facolt� corredato da dichiarazione della Segreteria dell'Universit� attestante il voto conseguito negli esami sostenuti.
ART. 14 - Contributo per protesi dentaria.
Ai lavoratori iscritti in possesso dei requisiti di cui all'art. 2, la Cassa Edile, in occasione della applicazione di una protesi dentaria, eroga un contributo di importo pari al 30% della spesa sostenuta, con arrotondamento all'unit� di euro superiore, con un importo massimo rimborsabile di � 1.343,00 nell'arco di 10 anni decorrenti dalla data della prima fattura presentata dal lavoratore a documentazione delle domande.
Nell'arco del predetto decennio il contributo totale massimo rimborsabile per la somma di protesi dentarie e di cure di cui all'art. 17 non pu� in ogni caso superare l'importo di � 2.066,00.
La prestazione � riservata ai soli lavoratori iscritti e pertanto non pu� essere estesa ai loro familiari.
Per protesi dentaria si intende la sostituzione di un elemento con un altro artificiale; sono escluse pertanto dalla prestazione le spese per la cura e per la riparazione di protesi dentarie gi� applicate.
apposita domanda da presentare entro 180 giorni dalla data della fattura del medico dentista;
apposita dichiarazione sottoscritta dal medico dentista che ha applicato la protesi;
fattura, in originale (da restituire al lavoratore), emessa dal medico dentista.
ART. 15 - Premio giovani.
Ai lavoratori iscritti in possesso dei requisiti di cui all'art. 2 del presente regolamento la Cassa Edile eroga un premio di � 620,00.
Tale prestazione potr� essere erogata una sola volta nell'arco della vita lavorativa di ciascun lavoratore iscritto.
Ai fini della corresponsione della prestazione sono previsti i seguenti adempimenti a carico dei lavoratori:
domanda da presentare entro 180 giorni dalla maturazione del diritto. fotocopia del congedo militare nel caso di svolgimento del servizio militare di leva nei 3 anni precedenti la maturazione del diritto.
ART. 16 - Indumenti da lavoro.
Ai lavoratori iscritti in possesso dei requisiti di cui all'art. 2 del presente regolamento la Cassa Edile fornisce, con cadenza annuale, una tuta da lavoro, un paio di scarpe antinfortunistiche ed una maglietta estiva.
La tuta sar� adeguata al tipo di attivit� dei lavoratori e sar� composta da un giubbotto e un pantalone con pettorina in cotone per i lavoratori addetti all'attivit� edile e da un giubbotto e un pantalone con pettorina ad alta visibilit� per i lavoratori adibiti a lavori stradali.
La Cassa Edile provveder� ad accertare i nominativi degli aventi diritto e invier� alle imprese edili iscritte ed in regola con i versamenti del semestre ottobre/marzo precedente, una lista nominativa di lavoratori sulla quale dovranno essere indicate le taglie e le caratteristiche degli indumenti. La prima copia di detta lista dovr� essere restituita alla Cassa Edile completata dei dati richiesti. La Cassa Edile inoltrer� l'ordine alle aziende fornitrici sulla base delle informazioni contenute nei suddetti elenchi. Le aziende fornitrici consegneranno gli indumenti all'indirizzo delle imprese che provvederanno a distribuirlo ai lavoratori aventi diritto, in forza al momento della distribuzione del vestiario.
ART. 17 - Contributo per cure dentarie.
Ai lavoratori iscritti in possesso dei requisiti di cui all'art. 2 che si sottopongono a cure dentarie, la Cassa Edile eroga un contributo di importo pari al 30% della spesa sostenuta, con arrotondamento all'unit� di euro superiore, con un importo massimo rimborsabile di � 259,00 annui e di � 2.066,00 nell'arco di 10 anni decorrenti dalla data della prima fattura presentata dal lavoratore a documentazione delle domande.
Il predetto importo di � 2.066,00 costituisce il contributo totale massimo per la somma di cure dentarie e di protesi di cui all'art. 14.
apposita dichiarazione sottoscritta dal medico dentista che ha effettuato le cure;
ART. 18 - Contributo per protesi oculistiche.
Ai lavoratori iscritti in possesso dei requisiti di cui all'art. 2, la Cassa Edile, in occasione della applicazione di una protesi oculistica, eroga un contributo di importo pari al 30% della spesa sostenuta, con arrotondamento all'unit� di euro superiore, con un importo massimo rimborsabile di � 104,00 annui.
apposita domanda da presentare entro 180 giorni dalla data della fattura comprovante la spesa;
prescrizione del medico oculista in ordine alla protesi oculistica; fattura, in originale (da restituire al lavoratore), comprovante la spesa.
ART. 19 - Contributo per protesi acustiche.
Ai lavoratori iscritti in possesso dei requisiti di cui all'art. 2, la Cassa Edile, in occasione della applicazione di una protesi acustica, eroga un contributo di importo pari all' 80% della spesa sostenuta, con arrotondamento all'unit� di euro superiore, con un importo massimo rimborsabile di � 620,00 in un biennio, purch� sia riscontrata una perdita uditiva non inferiore a 55 decibel per ogni orecchio.
prescrizione dell'otorinolaringoiatra in ordine alla protesi acustica e attestazione dello stesso che si � riscontrata una perdita uditiva non inferiore a 55 dB per ogni orecchio;
fattura, in originale (da restituire al lavoratore), comprovante la spesa. ART. 20 - Premio matrimonio.
Ai lavoratori iscritti in possesso dei requisiti di cui all'art. 2, la Cassa Edile, in occasione del matrimonio, eroga un contributo di � 775,00. Ai fini della corresponsione della presente prestazione sono previsti i seguenti adempimenti a carico dei lavoratori:
apposita domanda da presentare entro 180 giorni dalla data del matrimonio;
ART. 21 - Contributo per visite specialistiche.
Ai lavoratori iscritti in possesso dei requisiti di cui all'art. 2 che sostengono spese per visite specialistiche, la Cassa Edile eroga un contributo di importo pari al 30% della spesa sostenuta, con arrotondamento all'unit� di euro superiore, con un importo massimo rimborsabile di � 104,00 annui.
apposita domanda da presentare entro 180 giorni dalla data della fattura del medico specialista;
fattura, in originale (da restituire al lavoratore), del medico specialista.
ART. 22 - Contributo per accertamenti diagnostici.
Ai lavoratori iscritti in possesso dei requisiti di cui all'art. 2 che si sottopongono ad accertamenti diagnostici, la Cassa Edile eroga un contributo di importo pari al 50% della spesa sostenuta superiore ad una franchigia di � 77,00 per ogni accertamento diagnostico, con arrotondamento all'unit� di euro superiore, con un importo massimo rimborsabile di � 104,00 annui.
fattura, in originale (da restituire al lavoratore), dell'Istituto di analisi. ART. 23 - Contributo per terapie post interventi chirurgici.
Ai lavoratori iscritti in possesso dei requisiti di cui all'art. 2 che sostengono spese per la riabilitazione e/o per l'acquisto o il noleggio di apparecchi necessari per il periodo post chirurgico, la Cassa Edile eroga un contributo di importo pari al 100% della spesa sostenuta con un importo massimo rimborsabile di � 517,00 in un biennio.
autocertificazione con la quale il lavoratore dichiara di non aver diritto ad alcun contributo per stipula di polizza assicurativa (gi� presente sul modulo per la domanda);
fattura, in originale (da restituire al lavoratore), comprovante la spesa sostenuta;
dichiarazione, da parte del medico specialista, sulla necessit� medico-sanitaria dell'intervento. ART. 24 - Contributo per ricovero ospedaliero di iscritto non avente familiari a carico.
In caso di ricovero ospedaliero per malattia generica di lavoratori iscritti in possesso dei requisiti di cui all'art. 2 che non hanno diritto all'assegno INPS per il nucleo familiare (ANF), e che pertanto percepiscono dall'INPS, a mezzo dell'impresa, soltanto i 2/5 della indennit� per inabilit� temporanea, la Cassa Edile integra tale pagamento con un importo pari al 50% (per malattie dal 4� al 20� giorno) o al 66,66% (per malattie dal 21� al 180� giorno) della retribuzione di cui al punto 3) dell'art. 25 del Ccnl, decurtato delle somme gi� erogate al lavoratore dall'impresa per conto dell'INPS, con arrotondamento del totale finale risultante all'unit� di euro superiore. Ai fini della corresponsione della presente prestazione sono previsti i seguenti adempimenti:
apposita domanda del lavoratore da presentare entro 180 giorni dalla data del ricovero ospedaliero;
copia del prospetto di liquidazione malattia INPS compilato dall'impresa in ogni sua parte (compreso l'importo erogato al lavoratore).
ART. 25 - Prestazioni straordinarie.
La Cassa Edile dispone l'erogazione di prestazioni a carattere straordinario ai lavoratori iscritti in possesso dei requisiti di cui all'art. 2 nel caso che si verifichino calamit� naturali ed eventi accidentali, oppure nel caso di malattie dell'iscritto o dei familiari di gravit� assolutamente eccezionale che determinano un grave dissesto nell'economia della famiglia del lavoratore.
La concessione della prestazione e l'ammontare della stessa sono deliberati, caso per caso, dal Comitato di gestione con decisione insindacabile e inappellabile.
Ai fini della corresponsione di dette prestazioni straordinarie i lavoratori interessati sono tenuti a presentare apposita domanda entro 180 giorni dal verificarsi dell'evento che motiva la richiesta corredata da certificazione atta a documentare il caso.
ART. 26 - Clausola finale.
Il presente regolamento, che trova applicazione dal 1 Giugno 2001, recepisce le intese e gli accordi stipulati in materia tra le Associazioni sindacali provinciali aderenti alle Associazioni stipulanti i vigenti contratti collettivi nazionali di lavoro per gli addetti all'industria e all'artigianato edile.
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References: ART. 2

ART. 3

ART. 4

ART. 5

ART. 6

ART. 7

ART. 8

ART. 9

ART. 10

ART. 11

ART. 12

ART. 13

ART. 14

ART. 15

ART. 16

ART. 17

ART. 18

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 ART. 20

ART. 21

ART. 22
 ART. 23
 ART. 24

ART. 25

ART. 26