Source: http://www.terapeutasflorales.cl/v2/index.php/estatutos-refundidos
Timestamp: 2014-11-01 05:05:02+00:00

Document:
| | Visto: 2152ASOCIACION GREMIAL DE TERAPEUTAS FLORALES
En Santiago de Chile, el 27 de octubre de 1994 se legalizaron los Estatutos de nuestra AGTF, ante notario público, quienes habían sido aprobados en Acta del 29/09/1994, fecha en que se lleva a efecto la sesión constitutiva de la AGTF. Preside la Asamblea doña Luz Inés Flores Azócar, y actúa como Secretaria doña María Luisa Caussade Pitle y asiste el Notario de Santiago don Felix Jara Cadot. Por unanimidad de los asistentes (25) se acuerda la constitución de la Asociación Gremial de Terapeutas Florales, y la aprobación de sus Estatutos que a continuación se transcriben:
Estos estatutos han sido reformulados según las modificaciones aprobadas por unanimidad en la Asamblea Extraordinaria del 23 de abril del 2010, presidida por la Sra. María Cecilia Gálvez y como Secretaria la Sra. Angélica Arancibia. Fueron aprobadas por el Ministerio de Economía Fomento y Turismo, a través del oficioOrd. Nº 3946 del 28 de mayo del 2010, que en lo referente en su párrafo segundo número 1.- señala:
“1.- Aprueba reforma de estatutos.
Revisadas las modificaciones introducidas en los estatutos de su entidad, en asamblea extraordinaria del fecha 23 de abril de 2010, cumplo con informar a usted que las mismas han sido aprobadas por esta Secretaria de Estado, por cuanto se han cumplido los requisitos estatutarios necesarios para este fin.
Por tanto, en consideración a lo prescrito en el artículo 6º del Decreto Ley Nº 2757 de 1979, en adelante “el Decreto Ley”, se procede al registro conforme de dicha reforma.
En razón de lo anterior, se da por cumplido el requerimiento formulado por este Ministerio, en oficio Ord. Nº 2454 , de 31 de marzo de este año.
Sin perjuicio de lo antes expuesto se debe considerar, respecto de las modificaciones relativas a las sanciones que se apliquen a las socias(artículos 11 y 13), que aquellas no
pueden limitar la participación de las socias en las votaciones a que se refieren el articulo 12, incisosegundo;18, numero uno, y 32, inciso segundo, del Decreto Ley. En efecto, en las asambleas que traten de estas materias deben ser admitidas a votar todas las socias, sin restricción.-“
TITULO I DENOMINACION, OBJETO, DOMICILIO Y DURACIÓN
Constitúyese una asociación que se denominará Asociación Gremial de Terapeutas Florales, pudiendo usar indistintamente, incluso ante bancos e instituciones financieras y, en general, ante cualquier persona natural o jurídica la sigla “Terapeutas Florales A. G.”
El objeto de la Asociación será promover la racionalización, desarrollo y protección de la disciplina terapéutica floral, a través del uso de las esencias florales y de sus derivados. Para dicho efecto la Asociación podrá realizar las siguientes actividades:
a) Representar los intereses de sus asociados y de los terapeutas florales en general, frente a todo tipo de organismos públicos y privados, que tengan relación, directa o indirecta, con esta actividad.
b) Promover la capacitación de los terapeutas florales, realizando actividades con ese objeto.
c) Crear, auspiciar, colaborar y promover cursos, becas de estudios y todo tipo de actividades que tienden a mejorar la preparación laboral e intelectual de sus asociados y de los terapeutas florales en general.
MODIFICACIÓN se mantiene integro el articulo 2 y se agrega a la letra c): La Asociación Gremial tendrá la facultad de instaurar las instancias necesarias para la formación de Profesores oficiales acreditados. Estos profesores oficiales y acreditados tendrán entre sus obligaciones ,presentar sus alumnos a exámenes oficiales de nuestra Asociación y facilitarles su ingreso como socias a la Asociación Gremial.
Modificación aprobado en Asamblea Extraordinaria del 23 de abril del 2010, y aprobado por el Ministerio de Economía Fomento y Turismo, a través del oficioOrd., Nº 3946 del 28 de mayo del 2010.
d) Organizar congresos y reuniones de esta disciplina.
f) Velar por el progreso técnico de la terapia floral en general y por el prestigio de quienes desarrollan esta disciplina.
g) Promover la creación de nuevas fuentes de trabajo para los terapeutas florales.
h) Realizar, promover y colaborar en la realización de todo tipo de actividades que tiendan, directa o indirectamente, a la consolidación y apertura de nuevos mercados para la terapia floral, tanto en Chile como en el extranjero.
i) Informar a las autoridades y a la opinión pública sobre los problemas y necesidades de los terapeutas florales.
El domicilio de la Asociación será la comuna de Providencia, sin perjuicio de la posibilidad de desarrollar actividades en todo el territorio nacional.
Se modifica por “ El domicilio de la Asociación será dentro de la región metropolitana para su funcionamiento y para todos los efectos legales sin perjuicio de la posibilidad de desarrollar actividades en todo el territorio nacional.”
Modificación aprobada en Asamblea Extraordinaria del 23 de abril del 2010, y aprobado por el Ministerio de Economía Fomento y Turismo, a través del oficio Ord., Nº 3946 del 28 de mayo del 2010.
La duración de la Asociación será indefinida, sin perjuicio que pueda declarar su disolución voluntaria o que el Ministerio de Economía, Fomento y Reconstrucción pueda cancelar su personalidad jurídica por causas legales.
TITULO II DE LOS SOCIOS:
Podrán ingresar como socios las personas que cumplan los siguientes requisitos:
b) No hayan sido condenados ni se encuentren actualmente procesados por crimen o simple delito,
c) Sean terapeutas florales, esto es, personas con conocimientos técnicos y científicos dedicados a la creación, desarrollo y al perfeccionamiento de esta disciplina, en todos los cuales deberá predominar el conocimiento personal con o sin la ayuda de instrumentos. Los terapeutas florales podrán trabajar individualmente o asociados.
d) Podrán ingresar asimismo como socios todo tipo de personas jurídicas que se dediquen a la creación, práctica y desarrollo y a la prestación de servicios, que pueden ser calificados como práctica de la terapia floral.
Para ingresar como socio, el terapeuta floral o su representante, en el caso de las personas jurídicas, deberán presentar una solicitud por escrito dirigida al Directorio, la que deberá indicar, en el caso de las personas naturales, sus nombres y apellidos, edad, domicilio, cédula de identidad, actividad concreta realizada y demás antecedentes que le requiera el Directorio.
En el caso de las personas jurídicas, la solicitud deberá indicar su razón social, domicilio, rol único tributario, su giro ordinario, el nombre de sus representantes y los demás antecedentes que le solicite el Directorio. Las personas jurídicas deberán acompañar a su solicitud una copia de su escritura de constitución y de sus modificaciones, si las hubiere, y documentos que acrediten la personería de los firmantes de la solicitud.
El Directorio deberá pronunciarse sobre la solicitud de ingreso en la primera sesión que realice después de su presentación, sin que sea necesario que señale la causa por la cual rechace la solicitud. En caso que el Directorio rechace la solicitud, el interesado o su representante podrá pedir al Directorio que la próxima Asamblea, ordinaria o extraordinaria, se pronuncie al respecto, sin que sea necesario que punto figure en tabla.
Una vez que el Directorio o la Asamblea aprueben la solicitud de ingreso éste deberá pagar la cuota de incorporación que haya fijado la Asamblea, momento desde el cual adquirirá, el carácter de socio.
a) Mantener actualizado su domicilio y en el caso de las personas jurídicas, la nómina de sus representantes.
b) La secretaria (o) deberá asistir a las Asambleas y a las sesiones de Directorio ordinarias o extraordinarias a las cuales sea citada (o).
c) El Tesorero (a) deberá velar por el pago oportuno de las cuotas ordinarias y extraordinarias que se fijen de acuerdo a los Estatutos.
d) Cumplir los acuerdos válidamente adoptados por la Asamblea y por el Directorio.
c) Ser elegido como miembro del Directorio o de la Comisión Revisadora de Cuentas, por la Asamblea.
d) Fiscalizar las actuaciones del Directorio, para lo cual podrá revisar los libros de Actas de sesión del Directorio y de la Asamblea General, los libros de Contabilidad y su documentación sustentadora, además del balance general y su inventario, desde el 1° de marzo de cada año hasta el día anterior a la fecha en que celebre la respectiva Asamblea ordinaria
e) Formular peticiones por escrito al Directorio, el que se deberá pronunciar al respecto, en la siguiente sesión. En caso que un porcentaje de los socios no inferior al 10%, solicite al Directorio que la Asamblea se pronuncie sobre determinado punto, éste deberá someterlo a la aprobación de la siguiente Asamblea general, siempre que la solicitud se haya formulado con al menos 20 días de anticipación, la que deberá celebrar en un plazo que no podrá superar los 60 días siguientes a la fecha en que se presente la solicitud.
ARTICULO 11: TESORERIA:
En caso que el socio incurra en mora o simple retardo en el pago de las cuotas ordinarias y/o extraordinarias, el monto adeudado se actualizará de acuerdo a la variación experimentada por la unidad de fomento y se aplicará a la suma adeudada, debidamente actualizada, el interés corriente para operaciones reajustables. En caso que el socio se atrase a lo menos 60 días en el pago de una o más de sus cuotas, el Directorio podrá asimismo declarar, la suspensión de los derechos sociales del socio, la que se deberá notificar, por carta certificada, dentro de los diez días siguientes. La suspensión cesará en cuanto el socio se ponga al día en el pago de sus deudas, incluidos sus reajustes e intereses.
Modificación: se modifica el artículo 11 por: ”El socio que incurre en mora o simple retardo en el pago de sus deudas ordinarias o extraordinarias tendrá una condición de socio inactivo, sin derecho a voto en las asambleas, hasta que solicite por escrito su ingreso y llegue a un acuerdo de pago que la directiva lo someterá a discusión y deliberará al respecto, caso a caso, notificándole al socio la resolución y las condiciones para su reingreso.”
Modificados y Aprobado en Asamblea Extraordinaria del 23 de abril del 2010, y aprobado por el Ministerio de Economía Fomento y Turismo, a través del oficio Ord., Nº 3946 del 28 de mayo del 2010, con los siguientes alcances: que respecto a esta modificación relativa a las sanciones que se apliquen a las socias, que aquellas no pueden limitar la participación de las socias en las votaciones a que se refieren los artículos 12, inciso segundo, 18, numero uno y 32, inciso segundo , del Decreto Ley 2757, de 1979 ARTICULO 12:
El Directorio podrá aplicar a los socios una multa, de hasta una unidad de fomento, equivalente en moneda de curso legal, al momento del pago efectivo, siempre que incurran en algunas de las siguientes causales:
a) No asistan, sin causa justificada, a una Asamblea. La justificación de la causal será calificada por el Directorio. (Avisar a Secretaría).
b) No asistan, sin causa justificada, a una sesión del Directorio a la cual fueron citados. La justificación de la causal será calificada por el Directorio.
c) Falte el respeto a un socio de la Asociación, en sus actividades internas.
d) Afirmen de mala fe, falsedades con respecto a las actuaciones del Directorio o de uno o más de sus miembros.
e) Se retrasen por más de quince días, en el cumplimiento de la obligación señalada en letra a) del artículo 9.
a) Por renuncia por escrito,
b) Por fallecimiento, en el caso de los socios personas naturales, por pérdidas de la personalidad jurídica, en el caso de socios personas jurídicas.
1) Por pérdida de los requisitos para ser socio comtemplados en artículo 6°
2) Por incurrir en mora o simple retardo en el cumplimiento de sus compromisos con la Asociación, por a lo menos 6 meses.
Modificación: se modifica el inciso 2 por: “ El simple retardo en el cumplimiento de sus compromisos de pago con la asociación será condición para que el socio en mora tenga condición de inactivo perdiendo su derecho a voto en asambleas ordinarias o extraordinarias.”
Aprobado en Asamblea Extraordinaria del 23 de abril del 2010, y aprobado por el Ministerio de Economía Fomento y Turismo, a través del oficio Ord., Nº 3946 del 28 de mayo del 2010, con los siguientes alcances: que respecto a esta modificación relativa a las sanciones que se apliquen a las socias, que aquellas no pueden limitar la participación de las socias en las votaciones a que se refieren los artículos 12, inciso segundo, 18, numero uno y 32, inciso segundo , del Decreto Ley 2757, de 1979 3) Por rechazar, sin causa justificada, un cargo para el cual haya sido elegido por la Asamblea.
4) Faltar el respeto reiteradamente a uno o más miembros de la Asociación, en sus actividades internas.
5) Infringir gravemente sus obligaciones como director. Solo se podrá excluir a un socio por esta causal, siempre que la Asamblea lo haya destituido previamente o haya cesado en el desempeño del mismo, por otra causal, dentro del año siguiente a la fecha en que haya cesado en sus funciones.
6) Afirmar reiteradamente, de mala fe, falsedades con respecto a las actuaciones del Directorio o de uno o más de sus miembros.
El procedimiento para aplicar una multa o para excluir un socio, deberá someterse a las siguientes normas:
c) El afectado podrá apelar de la medida ante la próxima Asamblea ordinaria o extraordinaria, sin necesidad de que el asunto figure en tabla. Podrá también presentar su apelación por carta certificada, enviada al Directorio con un mínimo de cinco días de anticipación a la siguiente Asamblea.
e) La Asamblea que conozca de la apelación del socio, se pronunciará confirmando o dejando sin efecto la multa o la exclusión del socio, según el caso, después de escuchar el acuerdo fundado del Directorio y los descargos que el socio formule, verbalmente o por escrito, o en su rebeldía. El voto será secreto, salvo que la unanimidad de los asistentes opte por la votación económica. La decisión de la Asamblea será comunicada al afectado por el Directorio, dentro de los diez días siguientes.
f) Tanto las citaciones al socio como las comunicaciones de las decisiones que adopte el Directorio y la Asamblea, deberá serle enviado por carta certificada al domicilio que tuviere registrado en la Asociación.
g) Los plazos establecidos son de días corridos, esto es, no se suspenden durante los días inhábiles, (domingos y festivos).
h) Si dentro de 90 días, contados desde la fecha del acuerdo del Directorio de aplicar una multa o excluir a un socio, no se celebra una Asamblea, la medida quedará desde ese momento, sin efecto.
La misma consecuencia se producirá si la primera Asamblea que se celebre después que el Directorio acuerde aplicar una multa o excluir a un socio, no se pronuncia sobre ella, habiendo apelado al socio.
i) Durante el tiempo que medie entre la apelación deducida en contra de la medida de excluir aplicada por el Directorio y el pronunciamiento de la Asamblea, el afectado permanecerá suspendido de sus derechos en la Asociación, pero sujeto al cumplimiento de sus obligaciones.
j) En caso que el socio no apele, dentro del plazo, en contra de la medida acordada por el Directorio de aplicarle una multa, deberá pagarla dentro de los treinta días siguientes a la fecha en que se cumpla el plazo de que disponía para apelar. Si el socio apela y la Asamblea confirma la aplicación de la multa, ésta deberá ser pagada dentro de los treinta días siguientes a la fecha en que el socio reciba la carta mediante la cual el Directorio le notifique el acuerdo adoptado por la Asamblea. Se presumirá de derecho que el socio ha recibido la carta al tercer día siguiente a la fecha en que haya sido presentada en la empresa de correos para su despacho.
La secretaria (o) del Directorio deberá llevar un libro de Registro de Socios que indicará el nombre o razón social del socio, su rol único tributario y cédula de identidad, en su caso, su domicilio, el nombre de su representante en su caso y la fecha en que el Directorio o la Asamblea, según el caso, haya aprobado su ingreso como socio, salvo en el caso de los socios fundadores.
La Asamblea de Socios representa al conjunto de los socios de la Asociación, y es la autoridad suprema de ésta en todos aquellos asuntos cuya resolución no corresponda a otros órganos de la entidad. Se constituye por la reunión de los socios, y sus acuerdos obligan a todos los socios, siempre que no se adopte en conformidad a las disposiciones legales y a las contenidas en estos Estatutos.
La Asamblea ordinaria se deberá celebrar durante los meses de marzo o abril de cada año y le corresponderá pronunciarse sobre la memoria, el balance y el inventario del año precedente, sobre la fijación de la cuota ordinaria y la cuota de incorporación, y en ella se realizará las elecciones que señalan la ley y estos Estatutos.
En las Asambleas ordinarias podrá tratarse cualquier asunto relacionado con los intereses sociales, salvo aquéllos que corresponda conocer en la Asamblea extraordinaria.
Si por cualquier causa no se celebrare la Asamblea ordinaria en su oportunidad, las reuniones a que se cite posteriormente y que tengan por objeto conocer de las mismas materias, tendrán en todo caso, el carácter de Asamblea ordinaria.
Las Ásambleas extraordinarias podrán celebrarse siempre que lo exijan las necesidades de la Asociación.
Sólo en Asamblea extraordinaria podrá tratarse de las siguientes materias:
b) De la hipoteca y venta de los bienes raíces de propiedad de la Asociación. Sin embargo, no será necesaria la autorización de la Asamblea para constituir hipoteca por el saldo de precio en la compra de bienes raices.
c) De la disolución de la Asociación, acuerdo que deberá ser adoptado por la mayoría absoluta de los asociados.
e) De la fijación de cuotas extraordinarias, las que deberán destinarse a financiar proyectos o actividades determinadas en la misma Asamblea extraordinaria, acuerdo que deberá ser aprobado, mediante voto secreto, con la voluntad de la mayoría absoluta de los asociados.
f) En general, de todo acto que se relacione con las finalidades de la Asociación Gremial.
Las Actas en que se adopten los acuerdos a que se refieren las letras a, b y c deberán ser reducidos a escritura pública, que será suscrita en representación de la Asamblea, por su Presidente o por la persona designada por la respectiva Asamblea.
Las Asambleas serán convocadas por acuerdo del Directorio. Sin embargo, si el Directorio se hubiera retrasado a lo menos 30 días en la citación a la Asamblea ordinaria, ésta podrá ser convocada por cualquier miembro del Directorio o por la Comisión Revisora de Cuentas.
La convocatoria a Asamblea se hará por carta certificada, enviada con diez días de anticipación, a lo menos, al domicilio que los socios tengan registrado en la Asociación. Se colocarán también con la misma anticipación, carteles en lugares visibles de sus oficinas. Tanto en las cartas como en los carteles de citación se expresará el día, lugar, hora, naturaleza y objeto de la Asamblea.
MODIFICACIÓN: se modifica el artículo 22 por: ” La convocatoria a asamblea será por medio del correo electrónico que cada socia deberá registrar en la Asociación, con a lo menos 10 días de anticipación. La Citación se publicará también en la página web de la Asociación. Se colocará también con la misma anticipación carteles en lugares visibles de sus oficinas. En la publicación de la citación que se hará en los correos electrónicos de cada socia, y otras publicaciones se expresará el día, lugar, hora, naturaleza y objeto de la asamblea.”
Las Asambleas serán legalmente instaladas y constituidas si a ellas concurriere, en primera citación, la mayoría absoluta de los asociados y, en segunda citación, con los socios que asistan. Si no se reuniere el señalado quórum en primera citación, se citará nuevamente en la misma forma señalada. Se podrá asimismo citar a la Asamblea, conjuntamente, en primera y segunda citación, para el mismo día en horas distintas.
Componen la Asamblea los socios que están debidamente inscritos en los registros tres días antes de su celebración, y que no hayan sido declarados suspendidos de sus derechos sociales por el Directorio, en mérito a lo dispuesto en el artículo 11.
Los acuerdos serán adoptados por la mayoría absoluta de los socios presentes, que no hayan sido declarados suspendidos de sus derechos sociales, salvo en el caso de los acuerdos señalados en las letras a, c, d y e, del artículo 20°. En el caso de los acuerdos a que se refieren las letras c, d, y e, de la citada disposición, tendrán también derecho a voto los socios que hayan sido declarados suspendidos de sus derechos sociales.
En la Asamblea cada socio tendrá derecho a un voto, tanto en lo que se refiere a la elección de personas, cuanto a lo relativo de las proposiciones que se formulen. La asistencia a las Asambleas será personal y no se aceptará en ningún caso mandato para asistir a ella.
Las elecciones se harán mediante voto unipersonal, en que cada socio tendrán derecho a un voto, y se proclamarán elegidos los que en una misma y única votación hayan obtenido la mayor cantidad de sufragios, hasta completar el número de personas que haya que elegir.
MODIFICACIÓN: Se mantiene el artículo precedente y, se agregará “Los socios de regiones tendrán la facultad de emitir su voto por medio del correo electrónico el día de la elección, en base a una lista de postulantes que se elaborará en la asamblea de Diciembre. Si no se completare la lista requerida en esa asamblea se abrirá un plazo hasta tres semanas antes de la asamblea a realizarse en abril del año siguiente, publicándose en ambos casos , la lista de postulantes en la página de la Asociación”
Modificación aprobado en Asamblea Extraordinaria del 23 de abril del 2010, y aprobado por el Ministerio de Economía Fomento y Turismo, a través del oficio Ord., Nº 3946 del 28 de mayo del 2010.
Cada socio sufragará una sola vez, en una cédula que contendrá cinco nombres para miembros del Directorio y tres para integrantes de la Comisión Revisadora de Cuentas. No se podrá acumular los votos para miembros del Directorio o la Comisión Revisadora de Cuentas.
De las deliberaciones y acuerdos de las Asambleas se dejará constancia en un libro especial de Actas, que será llevado por el Secretario (a).
Las Actas serán firmadas por el Presidente, el Secretario (a) y tres socios elegidos en la misma Asamblea para ese efecto. El Acta de cada Asamblea será sometida a la aprobación de la siguiente Asamblea.
En las Actas se dejará constancia necesariamente de los siguientes datos: nombres de los asistentes, una relación sucinta de las proposiciones sometidas a discusión, de las observaciones formuladas, de los incidentes producidos, el resultado de las votaciones y el texto integro de los acuerdos adoptados.
El Directorio tiene a su cargo la administración superior de los negocios sociales, en conformidad a las disposiciones de los presentes Estatutos y a los acuerdos de la Asamblea.
El Directorio estará compuesto por cinco miembros que se renovarán integramente todos los años en la Asamblea ordinaria.
MODIFICACIÓN: debe decir “ El Directorio estará compuesto por cinco miembros, contará con un comité asesor compuesto por la past-President y una socia fundadora quienes asistirán a las reuniones que efectúen como Directiva, en las que éste comité tendrá derecho a voz, aportando la experiencia al participar en las actividades que la Directiva proyecte o realice. La Directiva tendrá una duración de dos años, y podrá ser reelecta total o parcialmente en la asamblea ”.
Para ser elegido Director se requerirá:
a) Cumplir los requisitos contemplados en el artículo 10 de la Ley sobre Asociaciones Gremiales.
b) Ser socio o representante del socio persona jurídica.
c) Estar domiciliado en la provincia en que haya establecido su sede la Asociación.
d) No podrán ser elegidos directores los miembros de la Comisión Revisora de Cuentas, sus cónyuges, ni sus parientes hasta el cuarto grado de consanguinidad y segundo grado de afinidad, ambos inclusive.
De la renuncia de los directores conocerá el propio Directorio.
a) Tener a su cargo la dirección superior de los asuntos, de acuerdo a la política fijada por la Asamblea, haciendo cumplir sus acuerdos por intermedio del Presidente.
b) Administrar los bienes de la Asociación y cumplir sus objetivos.
h) Cursar las renuncias de los socios, las que no podrán rechazar en ningún caso.
k) Convocar a Congresos de terapeutas florales.
Si uno o más de los directores se vieren definitiva o transitoriamente impedidos de desempeñar su cargo, el Directorio procederá a llenar la vacante con aquel socio o representante de un socio persona jurídica, que haya obtenido el lugar inmediatamente siguiente al último de los elegidos para el cargo respectivo, o por el o los que hubieren ocupado los lugares sucesivos o inmediatamente siguientes, si aquél o éstos a su turno, no pudieren o no quisieren asumir el cargo. El reemplazante ocupará el cargo mientras dure la imposibilidad del titular, si ésta fuere transitoria, o hasta la siguiente Asamblea ordinaria, si la imposibilidad fuere definitiva. En caso que no se pudiere aplicar el mecanismo descrito, resolverá el Directorio.
El Directorio estará facultado para declarar la imposibilidad para el desempeño de su cargo de uno de sus miembros, por los dos tercios de sus integrantes en ejercicio, con exclusión del afectado por la medida. El acuerdo adoptado por el Directorio deberá serle notificado por correo certificado, al domicilio que tenga registrado en la Asociación, dentro de los diez días siguientes a la fecha de la respectiva sesión. El afectado podrá apelar de la medida, dentro de los diez días siguientes a la fecha en que reciba la respectiva carta, ante el mismo Directorio, el que deberá someterla a la resolución de la siguiente Asamblea, ordinaria o extraordinaria, la que se deberá celebrar dentro de los treinta días siguientes a la fecha en que se haya recibido la apelación en las oficinas de la Asociación. En caso que no se celebrase una Asamblea en ese plazo o si la Asamblea no se pronunciare sobre la apelación, el acuerdo del Directorio quedará sin efecto.
El Presidente tendrá las siguientes atribuciones y obligaciones:
a) Representar judicial y extrajudicialmente a al Asociación.
Anualmente el Directorio designará de entre sus miembros un Presidente, un Vice-presidente, un Secretario y un Tesorero. Celebrará sus sesiones periódicamente según lo acuerde el mismo Directorio, pero a lo menos una vez al mes.
El Directorio podrá sesionar con la asistencia de la mitad más uno de sus miembros. Los acuerdos se tomarán por mayoría de votos de los miembros presentes y, en caso de empate, decidirá el que presida.
En caso de ausencia o imposibilidad transitoria del Presidente, deberá ser subrogado por el Vicepresidente.
El Secretario tendrá las siguientes atribuciones y obligaciones:
MODIFICACIÓN: se mantiene íntegro el artículo precedente se agrega ”La Secretaria estará facultada para comunicarse a través del correo electrónico para cumplir con sus funciones. También tendrá la obligación de mantenerse comunicada con las socias/os en la página web de la Asociación , recibiendo y enviando la información que se requiera para el cumplimiento de sus funciones. El Directorio tiene facultad para contratar una persona que ayude a la Secretaria Oficial en las variadas funciones que debe cumplir “
El Tesorero tendrá las siguientes atribuciones y obligaciones:
c) Recaudar el precio por los servicios que la Asociación preste y de todo lo que perciba por cualquier concepto.
TITULO Y DE LA COMISION REVISADORA DE CUENTAS:
La Comisión Revisadora de Cuentas se compondrá de tres miembros que serán elegidos por la Asamblea ordinaria y se renovarán integramente todos los años. La Asamblea determinará si sus miembros serán remunerados por el desempeño de sus funciones y fijará, en su caso, el monto de sus honorarios.
La Comisión Revisadora de Cuentas tiene las siguientes atribuciones y obligaciones:
d) Investigar cualquier irregularidad de orden financiero o económico que se le denuncie o de que conozca, debiendo el Directorio y los trabajadores de la Asociación facilitarle todos los antecedentes que la mencionada Comisión estime necesario conocer.
La Comisión Revisora de Cuentas deberá informar por escrito a la Asamblea ordinaria sobre el desempeño de sus funciones, debiendo dar a conocer este informe al Directorio de la Asociación, a lo menos cinco días antes de la fecha en que se celebre la Asamblea.
El Directorio deberá hacer entrega a la Comisión Revisora de Cuentas de la memoria, inventario y balance general del ejercicio anterior, a los menos 30 días antes de la fecha en que se celebre la Asamblea ordinaria.
No podrá ser elegido miembro de la Comisión Revisora de Cuentas ninguna persona que haya formado parte del Directorio durante los últimos tres años o una parte de los mismos, sus cónyuges, ni sus parientes hasta el cuarto grado de consanguinidad y segundo grado de afinidad, ambos inclusive.
DE LA DISOLUCION DE LA ASOCIACION:
La disolución de la Asociación, deberá acordarse en una Asamblea extraordinaria, por el quórum señalado en la letra c) del artículo 20, en el cual se deberá designar a una Comisión liquidadora integrada por tres personas, la que tendrá todas las facultades que le corresponden al Directorio y a su Presidente, además de las enumeradas en el artículo 413 del Código de Comercio. La misma Asamblea determinará si los miembros de la Comisión serán remunerados por el desempeño de sus funciones y fijará en caso afirmativo el monto y forma de pago de sus honorarios.
En caso que se acuerde la disolución de la Asociación sus bienes pasarán a una Fundación de beneficencia o caridad que decida la Asamblea. © Copyright 2013 - Todos los derechos reservados

References: artículo 6
 artículo 11
 resolución 
 artículo 9
 artículo 6
 resolución 
 artículo 22
 artículo 11
 artículo 20
 artículo 10
 resolución 
 artículo 20
 artículo 413