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Timestamp: 2020-08-15 09:20:59+00:00

Document:
Resolución de 24 de junio de 2011, de la Consejería de Economía, Hacienda y Empleo, de aprobación del laudo arbitral relativo a la interpretación del párrafo quinto del artículo 28 del convenio del convenio colectivo de trabajo para el sector de transportes de viajeros por carretera y urbanos de la provincia de Castellón (Vigente hasta el 24 de Junio de 2013).
Vigencia desde 20 de Junio de 2011. Esta revisión vigente desde 20 de Junio de 2011 hasta 24 de Junio de 2013
PAC-140/2011LAUDO ARBITRAL
FUNDAMENTOS DE LA SOLUCIÓN EN EQUIDAD
VISTO el texto del LAUDO ARBITRAL del Convenio Colectivo de Trabajo para el Sector de TRANSPORTES DE VIAJEROS POR CARRETERA Y URBANOS de la provincia de Castellón (Cod. Convenio 12000645011978), que ha sido dictado con fecha 20 de junio de 2011, y en base a lo dispuesto en los arts. 89.1 y 90.2 y 3 del R.D.L. 1/1995, de 24 de marzo, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, así como en el art. 2.1ª del Real Decreto 713/10, de 28 de mayo, sobre registro y depósito de Convenios y Acuerdos Colectivos de Trabajo y en el art. 3 de la Orden 37/2010 de 24 de septiembre de la Consellería de Economía, Hacienda y Empleo por la que se crea el Registro de la Comunidad Valenciana de Convenios y Acuerdos Colectivos de Trabajo.
PRIMERO.- Ordenar su inscripción en el registro de Convenios Colectivos de Trabajo de la misma.
PAC-140/2011
QUE EMITEN LOS ÁRBITROS D. VICENTE SAMPEDRO GUILLAMÓN, D. TOMÁS SALA FRANCO, D. CARLOS LUÍS ALFONSO MELLADO, EN EL CONFLICTO SOMETIDO A SU ARBITRAJE POR LA ASOCIACIÓN PROVINCIAL DE TRANSPORTE DE VIAJEROS POR CARRETERA Y URBANOS DE LA PROVINCIA DE CASTELLÓN, LA FEDERACIÓN DE SERVICIOS A LA CIUDADANÍA DE CCOO-PV Y LA FEDERACIÓN DE TRANSPORTE, COMUNICACIONES Y MAR DE UGT-PV (TCM-UGT-PV).
En Castellón, a veinte de junio de dos mil once, tras el análisis del conflicto sometido a arbitraje, hemos procedido a dictar por unanimidad el presente Laudo Arbitral, de conformidad con los siguientes
PRIMERO.- Que, al amparo de lo previsto en el art. 19 del V ASECLCV de 19 de mayo de 2010 (DOGV n º 6036, de 08/07/2010), por escrito de todas las partes antes citadas se solicitó mediación del Tribunal de Arbitraje Laboral de la Comunidad Valenciana para resolver el bloqueo producido en la Comisión Paritaria del Convenio Colectivo del Sector del Transporte de Viajeros por Carretera de la Provincia de Castellón, relativo a la determinación del incremento salarial provisional para el año 2011 y en concreto a la interpretación del párrafo quinto del artículo 28 del convenio mencionado, en concreto en el aspecto que hace referencia al IPC previsto para el año 2011, todo ello sin perjuicio de la revisión que pudiera producirse una vez conocido el IPC definitivo del año 2011.
Esta mediación se solicitaba en cumplimiento de lo acordado por las partes que en trámite de mediación, celebrada el 27 de abril de 2011 y como consta en el acta de la reunión sostenida, acordaron someter la citada cuestión a un arbitraje en Derecho del Tribunal de Arbitraje Laboral de la Comunidad Valenciana.
SEGUNDO.- Que en la fecha indicada las partes suscribieron el compromiso arbitral, solicitando un arbitraje de Derecho de quienes firman el presente Laudo, suscribiendo el correspondiente Convenio Arbitral en esa misma fecha y acta y sometiendo a nuestra resolución la cuestión antes aludida en atención a las posiciones que ambas partes establecieron conjuntamente, que consistían, en la determinación del incremento salarial para el año 2011, en concreto acerca de si existía o no un IPC previsto.
TERCERO.- En cumplimiento de los trámites establecidos en el V ASECLCV, al que se acogieron las partes y por el que se tramita el presente arbitraje, se convocó a las partes para el día 20 de junio de 20011, fecha en la que efectivamente comparecieron ante quienes suscriben, al efecto de que en dicha reunión, mantenida con ellas, expusieran de palabra lo que a sus intereses conviniera y aportaran al expediente la documentación que estimaran oportuno, agotando los turnos de réplica y dúplica.
De todo ello queda constancia en el Acta de la sesión del Tribunal de Arbitraje Laboral firmada por los comparecientes juntamente con los tres árbitros y el secretario del mismo.
En dicha reunión, las partes acordaron que el arbitraje se transformase en un arbitraje de equidad.
CUARTO.- El presente laudo cumple las formalidades y se dicta dentro del plazo establecido en el V ASECLCV y conforme a los condicionantes fijados por las partes.
La cuestión a resolver queda concretada, pues, en determinar la cuantía del incremento salarial provisional para el 2011, sin perjuicio de la revisión que proceda al final del año, cuando se conozca realmente el IPC definitivo.
PRIMERO.- Para resolver la cuestión es procedente tener en cuenta el laudo que ya dictamos en el año 2009, sobre problema similar, a cuyos fundamentos nos remitimos.
Al margen de lo anterior ha de tenerse en cuenta lo siguiente:
1º) La Ley de Presupuestos Generales para el año 2011, cuya literalidad no coincide exactamente con la del año 2009, que es la que aplicamos en aquel laudo.
2º) El artículo 28 del convenio de referencia en cuanto a las previsiones de incremento salarial provisional para el año 2011.
3º) Las sentencias que en la materia se han producido y en especial que sobre la cuestión la Audiencia Nacional se ha pronunciado en sentencia que conocemos de fecha 6 de mayo de 2011.
4º) La situación del sector y su incidencia en cuanto al pago de atrasos.
5º) Los precedentes de la conducta de las partes y de otros convenios con redacciones similares.
6º) La provisionalidad de la solución que se adopte que no fija definitivamente el incremento salarial del año 2011, pues este vendrá de la revisión que proceda conocido el IPC definitivo.
SEGUNDO.- Conforme a todo lo anterior los árbitros consideramos que la solución en equidad debe ser la de aplicar un incremento salarial provisional para el año 2011 del 2% sobre las tablas salariales del 2010 ya revisadas, teniendo en cuenta que el convenio prevé un incremento provisional del IPC previsto más un 1%, pero sin que dicha solución pueda dar lugar al pago de atrasos de enero a junio de momento, lo que rompería la equidad que se pretende; por tanto dicho incremento salarial debe aplicarse desde el 1 de Julio de 2011 por todas las empresas afectadas y con efectos desde la fecha de este laudo, que tiene el valor de convenio colectivo a todos los efectos conforme a las previsiones legales.
Con independencia de lo anterior, lógicamente procederá la fijación definitiva del incremento salarial para el año 2011 una vez se conozca el IPC real definitivo de dicho año en los términos previstos en el convenio de aplicación, en cuyo momento, en su caso, se deberían abonar los atrasos que procedan desde enero de 2011 por la diferencia resultante con el IPC real.
A la vista de lo anterior procede resolver la cuestión sometida a arbitraje en los términos que se indican en la parte dispositiva del laudo que a continuación se expone:
«Debemos resolver el conflicto que nos ha sido sometido entendiendo que, a los efectos del artículo 28 del Convenio Colectivo de trabajo para las empresas de Transporte de Viajeros por Carretera y Urbanos de la Provincia de Castellón, en el año 2011 el incremento salarial provisional, sin perjuicio de la revisión salarial del mismo que proceda una vez conocido el IPC definitivo, debe fijarse en el 2%, pero aplicándolo desde el 1 de julio del citado año 2011».
Así lo resolvemos en la fecha y lugar indicados en el encabezamiento de este Laudo.
Fdo. Vicente Sampedro Guillamón
Fdo. Tomás Sala Franco
Fdo. Carlos L. Alfonso Mellado

References: artículo 28
 Real Decreto 
 artículo 28
 resolución 
 artículo 28
 artículo 28