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PROGRAMMA. 22 novembre re : Avv. FEDERICA PANICCIA Avv. YLLI PACE - PDF
PROGRAMMA. 22 novembre re : Avv. FEDERICA PANICCIA Avv. YLLI PACE
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1 IMMEDIATA ADR Ente accreditato dal Ministero della Giustizia con provvedimento del 27 gennaio 2010 del Direttore Generale Dipartimento Affari Giustizia Civile, a tenere i corsi di formazione dei conciliatori di cui all art. 4, comma 4 a) DM 23 luglio 2004, n Ente iscritto di diritto, ai sensi dell art. 16 D.Lgs. n 28/10 e dell art. 17 del DM n. 180/10, nell elenco degli enti dei formatori tenuto dal Ministero della Giustizia e abilitato a tenere i corsi di formazione dei mediatori di cui all art. 18, comma 2 f) del DM n. 180/10. CORSO PER MEDIATORI CIVILI E COMMERCIALI DI IMMEDIATA ADR - MEDIATORE PROFESSIONISTA ai sensi dell art. 16 del D.Lgs. n. 18/10 e dell art. 18, comma 2, f) del DM n. 180/10 PROGRAMMA 22 novembre re : Avv. FEDERICA PANICCIA Avv. YLLI PACE INTRODUZIONE ADR, CONCILIAZIONE E MEDIAZIONE - Saluti e presentazione del corso di formazione - Introduzione sul fenomeno della risoluzione alternativa delle controversie e sulla conciliazione/ - Gli istituti di risoluzione stragiudiziale delle controversie nella tradizione giuridica italiana (arbitrato, arbitraggio, transazione, conciliazione comune, conciliazione del lavoro,, etc.) - Normative ed esperienze internazionali in materia di Adr, conciliazione e - Quadro normativo italiano in materia di conciliazione e - procedure contenziose e non contenziose (codice civile, codice di procedura civile, leggi speciali) - Le prime classificazioni in tema di risoluzione stragiudiziale delle controversie (metodi vincolanti e non vincolanti, facilitativi e aggiudicativi, amministrati o ad hoc, etc.) - Natura giuridica e campo di applicazione della conciliazione comune e della civile e commerciale GESTIONE DELLE EMOZIONI E DEI CONFLITTI - Emozioni e reazioni - I tipi di conflitto - Le tecniche di gestione del conflitto - Giochi di ruolo su conflitto ed emozioni 23 novembre 2013, ore : Avv. FEDERICA PANICCIA Avv. YLLI PACE TECNICHE DI COMUNICAZIONE E GESTIONE DEL DIALOGO - Introduzione alla comunicazione
2 - Tipi di comunicazione (comunicazione verbale e non verbale) - Tecniche di comunicazione (lo strumento delle domande, parafrasi, riassunto, riformulazione, il brainstorming ) - Interazione comunicativa nella procedura di conciliazione/, incontri congiunti e separati con le parti (incontri congiunti e con la singola parte - caucus -, gestione del dialogo tra le parti, strategie ed errori comuni) - Gioco di ruolo sulla comunicazione PRINCIPI E RESPONSABILITÀ DEL CONCILIATORE/MEDIATORE - Normative comunitarie sulla conciliazione e la (compresa la Direttiva 2008/52/ce sulla che si applica alle liti transfrontaliere ) - Principi del conciliatore/mediatore: indipendenza, neutralità, imparzialità e riservatezza - Responsabilità e compiti del conciliatore e del mediatore - La scheda per raccogliere le informazioni durante l incontro di conciliazione/ - La gestione da parte del conciliatore/mediatore dell intero procedimento di conciliazione/ (avvio procedura, presentazione del mediatore, fase esplorativa, incontri, negoziazione, strategie, che tipo di accordo?) Esercitazione sulla scheda delle informazioni Esercitazione e simulazione di caso pratico 24 novembre 2013 ore 10 18: Avv. YLLI PACE, Avv. FEDERICA PANICCIA TECNICHE DI NEGOZIAZIONE ASSISTITA - Introduzione alla negoziazione - Metodologie di negoziazione - Negoziazione competitiva e cooperativa - Tecniche negoziali in conciliazione/ (interessi e bisogni, Batna e Watna, Zopa, opzioni alternative, balletto negoziale ) - Gioco di ruolo sulla negoziazione CONCILIAZIONE NELLE LEGGI SPECIALI - Leggi speciali sulla conciliazione stragiudiziale (franchising, codice del consumo, patti di famiglia, etc.) - L esperienza della conciliazione delle camere di commercio, avviata dalla Legge n. 580/93 - Il precedente della conciliazione della riforma societaria - D.Lgs. n. 5/03 - Metodologia delle procedure facilitative ed aggiudicative di
3 CONCILIATORE/MEDIATORE E TECNICHE DI GESTIONE DELLE LITI - Ruolo e funzioni del conciliatore/mediatore - Caratteristiche e attitudini del conciliatore/mediatore - Tecniche di conciliazione e di gestione delle informazioni fornite dalle parti (stili di conduzione, gestione della raccolta dei dati, analisi delle posizioni delle parti, valutazione e soluzioni possibili) - Aspetti socio-psicologici nella gestione della conciliazione 13 dicembre 2014, ore 13-20: Prof. Avv. ANIELLO MERONE, Avv. FEDERICA PANICCIA ASPETTI TECNICO-GIURIDICI DELLA CONCILIAZIONE COMUNE - Aspetti tecnico-giuridici nella gestione della conciliazione comune - Rapporti tra le parti della conciliazione comune (organismi di conciliazione, conciliatore, parti) - Le clausole di conciliazione ed il rapporto tra conciliazione comune e tutela contenziosa - Natura dell accordo e del verbale di conciliazione comune - Deontologia del conciliatore/mediatore (disamina di codici deontologici adottati a livello nazionale e internazionale) RIFORMA DELLA MEDIAZIONE CIVILE E COMMERCIALE - Introduzione alla riforma della civile e commerciale - Campo di applicazione della riforma del D.Lgs. n. 28/10 e Decreto del Fare - L informativa degli avvocati 14 dicembre 2013 ore 10 19: Avv. FILIPPO FIVOLI CLAUSOLE DI MEDIAZIONE, VERBALI, ENTI DI MEDIAZIONE - Efficacia ed operatività delle clausole contrattuali e statutarie di conciliazione e - Mediazione facoltativa e obbligatoria i casi di condizione di procedibilità dell azione - La delegata dal giudice - I procedimenti facilitativi e aggiudicativi di
4 - L accesso alla : forma, contenuti ed effetti della domanda di - La riservatezza ed il segreto professionale del mediatore - Il regolamento di e le tariffe della - Il procedimento di e le sue possibili evoluzioni - Ruolo del mediatore nella procedura come facilitatore o valutatore - la proposta del mediatore - La conclusione del procedimento: forma, contenuti ed effetti dell accordo di conciliazione - Il verbale di conciliazione e efficacia esecutiva - Aspetti operativi nelle tecniche di - Esame di regolamenti di procedura, tariffe, domande di e verbali di organismi di Esercitazione e simulazione di un caso pratico - La disciplina degli organismi di - D.Lgs. n. 28/10 e DM n. 180/ Iscrizione nel registro del Ministero della Giustizia degli organismi pubblici e privati - Requisiti e modalità di iscrizione dei mediatori negli elenchi degli organismi iscritti al Ministero della Giustizia - Rapporti tra organismi di, mediatori e parti - Vantaggi della per le imposte e le spese della procedura - Gli enti di formazione della e gli obblighi formativi del mediatore - Le alternative al procedimento di (la camera arbitrale della Consob, le negoziazioni e le procedure di reclamo delle carte di servizi) - La nell azione di classe - La consulenza tecnica nella - Il ruolo degli assistenti delle parti 15 dicembre 2013, ore 10-18: Avv. FEDERICA PANICCIA LA MEDIAZIONE TELEMATICA ESAME FINALE - La conciliazione on line ( Odr ) ed il procedimento telematico di - Valutazione finale con due prove scritte: 1) prova teorica: test a risposte multiple; 2) prova pratica: analisi di una controversia. La valutazione finale, svolta a livello individuale, è finalizzata all accertamento dell acquisizione
5 delle nozioni teoriche e pratiche da parte dei corsisti. La valutazione prevede, dunque, sia la somministrazione di un test a risposte multiple su norme, tecniche e procedure stragiudiziali, che vertono principalmente sugli strumenti della conciliazione e della, sia l analisi di una controversia, che richiede la compilazione della apposita scheda del caso di (comprensiva della redazione di un verbale di conciliazione).

References: art. 4
 art. 16
 art. 17
 art. 18
 art. 16
 art. 18