Source: https://avre.tech/estatutos/
Timestamp: 2019-11-17 22:10:49+00:00

Document:
Estatutos | AVRE | Asociación Valenciana de Realidad Extendida
AVRE es una asociación que busca la máxima transparencia e integración desde su nacimiento.
Por ello, aquí podéis consultar nuestros estatutos.
ESTATUTOS DE LA ASOCIACIÓN VALENCIANA DE REALIDAD EXTENDIDA (AVRE)
Se constituye la Asociación denominada ASOCIACIÓN VALENCIANA DE REALIDAD EXTENDIDA (AVRE) que se acoge a lo dispuesto en la Ley Orgánica 1/2002, de 22 de marzo, reguladora del Derecho de Asociación y a la Ley 14/2008, de 18 de noviembre de Asociaciones de la Comunitat Valenciana, y al amparo de lo dispuesto en el artículo 22 de la Constitución, careciendo de ánimo de lucro.
El domicilio de la Asociación se establece en Valencia, calle Dr. Olóriz, número 21 código postal 46009.
Fomentar y defender el sistema de iniciativa privada y economía de mercado, promoviendo la competitividad de las empresas, la creación de riqueza y la prestación de servicios a la Sociedad en relación al sector de la Realidad Virtual, Aumentada y Extendida.
Retener, motivar y atraer proyectos innovadores y posibilitar su consolidación y expansión, sobre la base de la concentración de iniciativas digitales o tecnológicas, existentes a día de hoy.
Contribuir a la creación de un ecosistema maduro de empresas innovadoras, con raíz local y alcance internacional, que impulse la competitividad de la economía.
Promover la investigación, desarrollo e innovación tecnológica en las empresas, la sociedad de la información, el medio ambiente, la responsabilidad social en sentido amplio y la formación de los empresarios en estas materias.
Fomentar una formación de calidad con el objetivo de elevar un nivel general de cualificación y atender las necesidades y demandas del sistema productivo.
Organizar, prestar, y mantener servicios para apoyar, informar, asesorar y defender a los asociados, así como atender las necesidades de información, formación, y asesoramiento, investigación y perfeccionamiento profesional de sus miembros y de la sociedad en general. Y el fomento, ayuda, apoyo y/o prestación de servicios a proyectos empresariales concretos de los mismos.
Organizar y desarrollar cursos, simposios, conferencias, encuentros, jornadas, etc, en distintos ámbitos socioeconómicos. Así como la edición de publicaciones, libros, revistas, boletines y material divulgativo audiovisual o multimedia de carácter empresarial y social. Y la creación de becas, premios y/o ayudas orientadas a los fines estatutarios.
Establecer y fomentar contactos y colaboraciones con entidades nacionales e internacionales de análoga naturaleza y finalidad, facilitando a las empresas de la Asociación similares relaciones.
Formar parte de aquellos organismos públicos o privados que tengan por misión elaborar estudios o propuestas en relación con temas socioeconómicos que afecten a la problemáticas del mundo empresarial.
Servir de órganos de unión y coordinación entre sus miembros, fomentando el espíritu de solidaridad entre los mismos.
Trabajar para facilitar el trabajo creativo de los autores del sector audiovisual e interactivo, apostando por las nuevas narrativas digitales y las nuevas tecnologías digitales, y facilitando la formación y la creación de contenidos inmersivos y experienciales. Así como la difusión internacional del trabajo de los distintos autores y creadores asociados, buscando las sinergias y participación en proyectos colaborativos con otras asociaciones y federaciones del sector creativo digital nacional e internacional.
En la primera Asamblea General se deberá marcar un calendario razonable, a un año vista, siempre y cuando sea económicamente viable, con los pasos a realizar para cumplir los siguientes propósitos:
Crear un sistema de votación electrónico para que todos los asociados puedan decidir sobre las cuestiones importantes que en los actuales estatutos deciden la Presidencia y la Junta Directiva. Con el fin de que exista un equilibrio de fuerzas entre los distintos órganos de la Asociación. De estos órganos, progresivamente se irán transfiriendo algunas de sus competencias para ser asumidas por este sistema electrónico asambleario.
Además, se añadirán tecnologías como el BlockChain para ejercer un mejor control de las actuaciones de la Junta Directiva por parte de los asociados.
Siendo una cuestión principal e irrenunciable, la creación de una asociación horizontal en la que la mayor parte de las decisiones sean tomadas de manera colectiva.
Artículo 5º.- Actividades
Diseñar y proponer actuaciones a las Administraciones Públicas, que permitan el cumplimiento de los fines de la Asociación.
Impulsar medidas específicas para dar respuesta a las necesidades de los agentes estratégicos, principalmente, del sector digital o tecnológico.
Crear y fomentar actividades de lobby que faciliten la transferencia de conocimiento del sector digital o tecnológico al legislador.
Potenciar la colaboración con la industria, en especial con las asociaciones empresariales y compañías de la Comunidad Valenciana y alcanzar compromisos vinculados al ámbito de actuación de la Asociación, a cambio de posibles ventajas de interés.
Contribuir a promover actividades de investigación y generación de conocimiento, como motor económico que permita el desarrollo de nuevos proyectos empresariales innovadores.
Atraer a la Comunidad Valenciana la celebración de eventos, premios y programas de referencia nacional e internacional, orientados a potenciar la innovación y el emprendimiento, principalmente, en el sector digital o tecnológico.
Estructurar un entorno de colaboración y ayuda mutua entre los asociados, fomentando las relaciones comerciales y empresariales, así como el intercambio de información y experiencias.
Estrechar relaciones con asociaciones, entidades y clústeres tecnológicos a nivel nacional e internacional y contar con presencia destacada en los principales eventos tecnológicos, para poder transmitir ventajas del ecosistema de la Comunidad Valenciana y atraer talento e inversión, designando embajadores a tales fines.
Potenciar la relación entre los centros de formación, en particular las Universidades y, las empresas radicadas en la Comunidad Valenciana para generar una cultura emprendedora, mediante la organización de conferencias, seminarios, jornadas, etc.
Colaborar en la estructuración de la oferta y la demanda del mercado laboral en el sector digital o tecnológico, capaz de cubrir los perfiles más representativos que los proyectos de alto valor añadido precisen.
Creación de una base datos (voluntaria) con todos los profesionales y empresas relacionados con el sector de la realidad Virtual, Aumentada y Extendida de cara a una mejor coordinación de grandes proyectos con entes públicos o privados.
Las actividades relacionadas en el apartado anterior tienen el carácter de meramente enunciativas y no exhaustivas o limitativas, pudiendo realizar la Asociación cuantas otras considere convenientes en orden a la consecución de sus fines, sin que, por otra parte, el orden de exposición de éstas presuponga la obligatoriedad de atenderlos a todos, ni prelación alguna entre ellos.
CAPÍTULO II.- CONDICIÓN DE ASOCIADO
Artículo 6º.- Capacidad
Artículo 7º.- Tipos asociativos
Individual: para profesionales independientes, asalariados, estudiantes o entusiastas del mundo de la Realidad Extendida. Estén contratados o no en a una empresa/corporación asociada, con una limitación máxima de cinco asociados por empresa y diez por corporación.
Escuelas y Colegios: para escuelas y colegios públicos o privados donde sus estudiantes puedan beneficiarse de parte de los beneficios de estar asociado a nivel individual, según el convenio que se establezca entre ambas partes.
Universidades, Instituciones Públicas y Asociaciones sin ánimo de lucro: para convenios de colaboración y patrocinio con este tipo de entidades.
Empresas: para empresas del sector privado que facturen menos de 50 millones de euros o que tengan menos de 50 empleados.
Corporaciones: para empresas del sector privado que facturen más de 50 millones de euros o que tengan más de 50 empleados.
Colaboradores: todas aquellas personas físicas o jurídicas, que colaboren de alguna manera con la asociación, sin formar parte de ella como asociado, pero que les sea reconocida dicha labor por escrito de la Junta Directiva. Pudiendo asistir a las sesiones de la asamblea general, teniendo voz pero no voto.
Artículo 8º.- Derechos de los asociados
A ser oídos con carácter previo a la adopción de medidas disciplinarias contra ellos y a ser informado de los hechos que den lugar a tales medidas, debiendo ser motivado el acuerdo que, en su caso, imponga la sanción.
Artículo 9º.- Deberes de los asociados
Artículo 10º.- Solicitud de Entrada y Aceptación de Estatutos
Los posibles miembros de la Asociación deberán solicitar su ingreso mediante escrito dirigido a la Junta Directiva, la cual, comprobada la validez y suficiencia de la documentación presentada, acordará la inscripción como miembro de pleno derecho de la Asociación.
Documentación a aportar por el peticionario:
Solicitud de inscripción del interesado, manifestando su voluntad de asociarse y acatar los Estatutos y demás disposiciones por las que la Asociación se rija en cada momento.
Fotocopia de la cuenta bancaria para el pago de las cuotas.
Documento acreditativo de su relación con el sector (pudiendo ser el Currículum Vitae, el alta de autónomo o cualquier otro documento similar)
Opcionalmente, y con vistas a la creación de una base de datos profesional, el Curriculum Vitae.
La presentación de solicitud de inscripción en la Asociación, implica la aceptación expresa, por parte del solicitante, de los presentes Estatutos y de cuantas decisiones o medidas de gestión o administración puedan legalmente se adoptadas por la Asociación.
En caso de que la Junta Directiva admita como asociado al solicitante, se dará por concluido el proceso de admisión, comunicándolo al interesado, el cual deberá efectuar el pago de la cuota fijada y la remisión del ingreso bancario que lo justifique, en el plazo de 7 días laborables. La afiliación a la organización lleva inherente el pago de la cuota fijada por la Asamblea General, a propuesta de la Junta Directiva, de conformidad con los Estatutos presentes.
La cuota quedará establecida según lo determine la Junta Directiva mediante acuerdo previo de la misma.
Artículo 11º.- Causas de baja
Cuando así lo determine la Junta Directiva en virtud del artículo 10 de los presentes estatutos.
En cualquier caso para la imposición de la sanción de separación por parte del órgano de gobierno, será necesario la tramitación de un expediente disciplinario instruido por órgano diferente al competente para resolverlo y que garantice los derechos de los asociados a las que se instruye el procedimiento a ser informadas de la acusación y a formular alegaciones frente a la misma así como a la notificación de la Asamblea General. La decisión sancionadora será motivada. El plazo de prescripción de las infracciones y sanciones será de 3 años.
La Asamblea General es el órgano supremo de gobierno de la Asociación, integrado por todas los asociados por derecho propio irrenunciable y en igualdad absoluta, que adopta sus acuerdos por el principio mayoritario o de democracia interna.
Artículo 14º.- Reuniones de la Asamblea
La Asamblea General se reunirá con carácter extraordinario siempre que sea necesario, a requerimiento de:
un número de asociados que represente, como mínimo, un diez por ciento de la totalidad, mediante escrito dirigido al Presidente
Lo solicite la Junta Directiva mediante mayoría absoluta de la misma.
En ambos casos, la convocatoria deberá especificar el Orden del Día de la Asamblea General. Las sesiones extraordinarias se podrán celebrar mediante sistemas de teleconferencia o conferencia múltiple. Al efecto se grabará en soporte informático la sesión y el ejercicio del voto. El Secretario levantará acta escrita, que será remitida por email a los participantes. El acta se dará por aprobada si ninguno de los participantes la impugnara en el plazo de dos días naturales desde su recepción.
La Asamblea General estará compuesta por todos los miembros de pleno derecho de la Asociación que estuvieren asociados al menos con dos meses de antelación a su celebración, y al corriente del pago de sus cuotas. No obstante, podrán asistir a la misma, sin derecho a voz ni a voto, los que se hubiesen asociado en los dos meses previos a su celebración.
Los miembros de pleno derecho de la Asociación actuarán en la Asamblea en nombre propio o por otra persona física que, mediante apoderamiento acreditado con acta notarial u otorgando en presencia del Secretario de la Mesa de la Asamblea, o persona en quien este delegue, haya sido designada por ellos para intervenir. Cada miembro ostentará un solo voto, además de las representaciones que pudiere acreditar.
La Junta Directiva estará facultada para invitar a participar en las sesiones de la Asamblea General, tanto ordinarias como extraordinarias, en calidad de observadores, a aquellas personas físicas o entidades que estén interesadas en formar parte de la Asociación y que, cumpliendo los requisitos previstos en el Artículo 6, están en trámite de obtener la condición de asociado o que estén interesadas en adquirir la condición de Colaboradores.
Asimismo, la Junta Directiva estará facultada para invitar, con carácter regular y en calidad de observadores, a entidades u organismos públicos o privados que puedan prestar apoyo a las actividades de la Asociación.
Los terceros que, por cualquier causa, asistieran a las sesiones de la Asamblea General deberán asumir previamente obligaciones de confidencialidad en relación con el contenido de la sesión.
Artículo 15º.- Convocatoria de las asambleas
Las convocatorias de las Asambleas Generales, tanto ordinarias como extraordinarias, se harán por escrito. La convocatoria de la Asamblea General corresponde al Presidente, de acuerdo con la Junta Directiva, y se realizarán por correo certificado, burofax o cualquier otro medio de comunicación admisible en Derecho, y que deje constancia de su recepción, al menos, con quince días naturales de antelación al señalado para la reunión: el lugar, la fecha y la hora de celebración tanto en primera como en segunda convocatoria.
Artículo 16º.- Competencias y validez de los acuerdos
La Asamblea quedará constituida válidamente en primera convocatoria con la asistencia de un mínimo de un tercio de los asociados presentes o representados; y en segunda convocatoria, sea cual sea el número de ellas, se tendrá que celebrar media hora después de la primera y en el mismo lugar.
En las reuniones de la Asamblea General, el voto que corresponde a cada miembro de la Asociación según su tipología asociativa.
Crear un sistema de votación electrónico para que todos los asociados puedan decidir sobre las cuestiones importantes que en los actuales estatutos deciden la Presidencia, la Junta Directiva y el Comité Ejecutivo. Con el fin de que exista un equilibrio de fuerzas entre los distintos órganos de la Asociación. De estos órganos, progresivamente se irán transfiriendo algunas de sus competencias para ser asumidas por este sistema electrónico asambleario.
Además, se añadirán tecnologías como el BlockChain para ejercer un mejor control de las actuaciones de la Junta Directiva y Comité Ejecutivo por parte de los asociados.
Los acuerdos se tomarán por mayoría simple de los asociados presentes o representados, cuando los votos afirmativos superen a los negativos. No obstante, requerirán mayoría cualificada de los asociados presentes o representadas, que
resultará cuando los votos afirmativos superen la mitad, los acuerdos relativos a:
disolución de la asociación o de su Junta Directiva
remuneración de los miembros del órgano de representación,
siempre que se haya convocado específicamente con tal objeto la asamblea correspondiente.
Artículo 17º.- Composición del órgano de representación
La Asociación la regirá, administrará y representará el órgano de representación denominado Junta Directiva y formado por el/la Presidente/a, un Vicepresidente, el Secretario General, el Tesorero, y un número de vocales necesarios para completar su composición, con un máximo de nueve personas, todos ellos elegidos por la Asamblea General y por un periodo de tres años, en lista cerrada encabezada por el candidato a Presidente. Pudiendo ser Tesorero cualquiera de los otros miembros de la Junta.
Artículo 18º.- Duración del mandato en el órgano de representación
Los miembros del órgano de representación, ejercerán el cargo durante un periodo de tres año(s), y podrán ser reelegidos indefinidamente.
Artículo 19º.- Competencias del órgano de representación
Crear y disolver las “Comisiones de Trabajo: ejecutivas y asesoras”, que estime conveniente, poniendo al frente de cada una de ellas a un miembro de pleno derecho. Tales comisiones dependerán, orgánicamente de la Junta Directiva y funcionaran en la forma en la que ésta lo determine.
Artículo 20º.- Reuniones del órgano de representación
El órgano de representación, convocado previamente por el/la Presidente/a o por la persona que le sustituya, se reunirá en sesión ordinaria con la periodicidad que sus miembros decidan, que en todo caso no podrá ser superior a dos meses. Se reunirá en sesión extraordinaria si lo solicita un tercio de sus componentes.El Presidente de la Junta Directiva, que será el de la Asociación, convocará a sus miembros siempre que sea posible, con siete días naturales de antelación a la fecha fijada para la reunión, con remisión del Orden del Día comprensivo de los asuntos a tratar. Por razones de urgencia se podrán tratar otros asuntos no contenidos en el mismo.
Las sesiones de la Junta Directiva podrán celebrarse mediante sistemas de teleconferencia o conferencia múltiple.
La Junta Directiva se considera válidamente constituida en primera convocatoria cuando concurran a la reunión la mitad más uno de sus miembros y estén presentes el Presidente y el Secretario General, o quienes les sustituyan en sus funciones. Y, en segunda convocatoria, cualquiera que sean el número de asistentes.
Los miembros del órgano de representación están obligados a asistir a todas las reuniones que se convoquen, pudiendo excusar su ausencia por causas justificadas. En cualquier caso, será necesaria la asistencia del Presidente/a y del Secretario/a o de las personas que los sustituyan.
Artículo 21º.- El/la Presidente/a
La Junta Directiva con el Presidente, estará sujeta a una posible moción de censura a lo largo de su mandato.
La moción de censura tendrá que ser presentada por, al menos, dos terceras parte de los miembros de pleno derecho, con al menos seis meses de permanencia en la Asociación y al corriente con el pago de sus cuotas, en una eventual Asamblea General que se celebrará al tiempo de la presentación de esta moción.
La presentación en forma de una moción de censura obligará al Presidente a convocar Asamblea General Extraordinaria para su discusión, en el término de 20 días.
Los firmantes de la moción deberán presentar, junto con la misma, candidatura alternativa. Triunfando la moción, esta candidatura se constituye en Junta Directiva hasta la celebración de la siguiente Asamblea General que tendrá carácter electoral.
En caso que la moción de censura no fuese aprobada, los firmantes de la misma no podrán presentar nueva moción de censura hasta pasada la celebración de la siguiente Asamblea General.
Artículo 22º.- El/La Tesorero/a
El/la Tesorero/a tendrá como función la custodia y el control de los recursos de la Asociación, así como la elaboración del presupuesto, el balance y liquidación de cuentas, a fin de someterlos al órgano de representación, conforme se determina en el artículo 19 de estos Estatutos. Firmará los recibos, cuotas y otros documentos de tesorería. Pagará las facturas aprobadas por el órgano de representación, las cuales tendrán que ser visadas previamente por el/la Presidente/a.
Artículo 23º.- El/La Secretario/a
Artículo 24º.- Comisiones/Grupos de Trabajo
Se podrán establecer las comisiones de trabajo que se estimen convenientes para el mejor cumplimiento de los fines de la Asociación. La adscripción a las mismas será voluntaria, pudiendo formar parte de las mismas cualquier miembro de la Junta Directiva, sin perjuicio que la misma pueda decidir mediante el voto de la mayoría simple, la entrada en alguna de las Comisiones de Trabajo de cualquier miembro de pleno derecho de la Asociación como colaboradores.
Los Delegados de las mismas serán designados por la Junta Directiva de la Asociación. Su coordinación se realizará a través de la Secretaría General y de la Presidencia de la Asociación, a quien rendirán cuenta anualmente de sus actuaciones a las finalidades concretas por los órganos de gobierno.
Posibles comisiones a realizar: Videojuegos – Ocio – Entretenimiento, Audiovisual, Industria, Salud y bienestar, Turismo – Patrimonio, Proyectos entre asociados, Eventos, Ciencias de la computación, Ingeniería, Automatización y control de sistemas, Ciencias de la imagen, Educación – Formación y entrenamiento, Robótica, Retailing o marketing, Arquitectura, Simulación de procesos operarios, Estudio de la conducta del consumidor, Diseño centrado en el usuario.
Artículo 25º.- Patrimonio inicial y recursos económicos
Artículo 26º.- Beneficio de las actividades
Artículo 27º.- Cuotas
Artículo 28º.- Disposición de fondos
En las cuentas corrientes o libretas de ahorro abiertas en establecimientos de crédito, deben figurar la firma del Presidente/a y del Tesorero/a.
Artículo 29º.- Causas de Disolución y entrega del remanente
Si así lo acuerda la Asamblea General convocada expresamente para este fin y con el voto favorable de tres cuartas partes de los asociados presentes o representados.
Por baja de los asociados, de forma que queden reducidos a menos de tres.
Artículo 30º.- Liquidación
El remanente neto que resulte de la liquidación se destinará directamente a alguna organización no gubernamental.
Artículo 31º.- Resolución extrajudicial de conflictos
En Valencia (Valencia), el día 18 de febrero de 2019.
Juan Simón García López Berenice Serrano Zárate
Presidente de AVRE Secretaria de AVRE

References: artículo 22

Artículo 5

Artículo 6

Artículo 7

Artículo 8

Artículo 9

Artículo 10

Artículo 11
 artículo 10

Artículo 14
 Artículo 6

Artículo 15

Artículo 16

Artículo 17

Artículo 18

Artículo 19

Artículo 20

Artículo 21

Artículo 22
 artículo 19

Artículo 23

Artículo 24

Artículo 25

Artículo 26

Artículo 27

Artículo 28

Artículo 29

Artículo 30

Artículo 31
 Resolución