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Ministero dell istruzione, dell università e della ricerca Denominazione Istituzione scolastica Codice meccanografico PREMESSO - PDF
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Serafino Sacchi
1 FAC-SIMILE contratto N19 personale docente (valido dal 01/01/2013) Ministero dell istruzione, dell università e della ricerca Denominazione Istituzione scolastica Codice meccanografico Prot. n. : data, / / Oggetto: contratto individuale di lavoro a tempo determinato stipulato tra il Dirigente scolastico (C.F. ) e il/la sig. (C.F. ) nato/a a ( ) il / / e residente a ( ) Via. PREMESSO che con provvedimento del Dirigente scolastico in data / /, il/la sig. e' stato/a individuato quale destinatario di proposta di contratto individuale di lavoro, ai sensi e per gli effetti di cui all'art. 25 del C.C.N.L. del 29 novembre 2007 per il comparto scuola, (per docente individuato da graduatoria ad esaurimento/graduatoria di istituto) in quanto inserito nella graduatoria [ad esaurimento][di istituto] degli aspiranti a supplenza in qualità di docente di scuola, [per la classe di concorso ]; (in alternativa la precedente per docente individuato fuori graduatoria) sulla base dei soli titoli professionali, per esaurimento delle graduatorie degli aspiranti a supplenza in qualità di docente di scuola, [per la classe di concorso ]; SI CONVIENE E STIPULA il presente contratto di lavoro a tempo determinato a seguito di disponibilità del posto dopo il 31 dicembre, in qualità di docente per un posto [e per l'insegnamento di ( )] 1 [su cattedra ] 2, con decorrenza dal / / e cessazione al / /, per n. ore settimanali di lezione presso ( ), [con completamento per ore presso ( ),][ con completamento per ore presso ( ),] 3 dove dovrà presentarsi per l'assunzione in servizio in data / /. Le prestazioni, proprie del profilo professionale di docente, consisteranno nell'espletamento delle attività attribuite al profilo stesso dal vigente C.C.N.L.. Il trattamento economico, con decorrenza dalla data di effettiva assunzione del servizio e fino al termine del medesimo, corrisponde a quello iniziale previsto per il corrispondente personale con contratto di lavoro a tempo indeterminato, ed e' pari a euro, come stipendio annuo lordo secondo le vigenti tabelle contrattuali oltre ogni altro assegno o indennità previsti dalle vigenti disposizioni, sulla base di /[18mi][24mi][25mi]. La spesa relativa al presente contratto è posta a carico del capitolo di bilancio relativo al programma della missione 22 Istruzione scolastica iscritto nello stato di previsione del Ministero dell istruzione, dell università e della ricerca. La liquidazione della tredicesima mensilità e dell'eventuale compenso sostitutivo delle ferie non godute è effettuata dall'ufficio che provvede al pagamento dello stipendio, in relazione alla durata del presente contratto. La liquidazione relativa alle ferie non godute spetta esclusivamente nel limite di quelle non godibili per incapienza rispetto ai giorni di sospensione delle attività didattiche compresi nel contratto. 1 personale docente delle secondarie 2 personale docente delle secondarie 3 personale docente delle secondarie
2 Riguardo alla documentazione di rito occorrente per la costituzione del rapporto di lavoro ed a corredo del presente contratto, si rammenta che la mancata presentazione, così come la non veridicità del contenuto delle dichiarazioni sostitutive di certificazione comprese quelle effettuate nel corso della procedura di reclutamento comportano l immediata risoluzione del rapporto di lavoro, ferme restando le sanzioni penali previste dall art. 76 del D.P.R. n. 445/2000. Il rapporto di lavoro di cui al presente contratto e' regolato dal C.C.N.L. e dalle norme da esso richiamate o con esso compatibili anche per le cause che costituiscono le condizioni risolutive del medesimo. Si rammenta, in particolare, che la mancata assunzione del servizio - salvo causa impedimento prevista dalla legge - nei termini stabiliti, comporta l'immediata risoluzione del rapporto di lavoro. E' altresì causa di risoluzione del medesimo l'annullamento della procedura di reclutamento che ne costituisce il presupposto, come pure il mancato possesso dei requisiti e l accertata non idoneità all insegnamento. Al/alla sig. viene consegnata copia del codice di comportamento riportato nel vigente CCNL, con l obbligo di adeguare il proprio comportamento a quanto ivi previsto. Il/la sig. dichiara di accettare tutte le clausole che regolano il suo rapporto di lavoro subordinato a tempo determinato, dando per conosciute le norme contrattuali e quelle di riferimento alle quali si fa rinvio. Il presente contratto, redatto in carta semplice, sarà registrato in caso d uso ai sensi dell articolo 5, comma 2, del D.P.R. n. 131/1986, con spese a carico del richiedente. Il presente contratto viene letto, confermato e sottoscritto per accettazione con effetto immediato., / / Firma per accettazione il dirigente scolastico (nome e cognome) Codice contratto: XXXXXXXXXXXX Versione: 01
3 FAC-SIMILE contratto N01 personale docente (valido dal 01/01/2013): Ministero dell istruzione, dell università e della ricerca Denominazione Istituzione scolastica Codice meccanografico Prot. n. : data, / / Oggetto: contratto individuale di lavoro a tempo determinato stipulato tra il Dirigente scolastico (C.F. ) e il/la sig. (C.F. ) nato/a a ( ) il / / e residente a ( ) Via. PREMESSO che con provvedimento del Dirigente scolastico in data / /, il/la sig. e' stato/a individuato quale destinatario di proposta di contratto individuale di lavoro, ai sensi e per gli effetti di cui all'art. 25 del C.C.N.L. del 29 novembre 2007 per il comparto scuola, (per supplenza di religione) previa designazione dell Autorita Ecclesiastica; (in alternativa alla precedente per docente individuato da graduatoria di istituto) in quanto inserito nella graduatoria di istituto degli aspiranti a supplenza in qualità di docente di scuola, [per la classe di concorso ]; (in alternativa alla precedente per docente individuato fuori graduatoria) sulla base dei soli titoli professionali, per esaurimento delle graduatorie degli aspiranti a supplenza in qualità di docente di scuola, [per la classe di concorso ]; SI CONVIENE E STIPULA il presente contratto di lavoro a tempo determinato in qualità di docente supplente temporaneo [per l insegnamento di Religione Cattolica,] per la sostituzione di (c.f. ), [per un posto ] 4 [e per l'insegnamento di ( )] 5 con decorrenza dal / / e cessazione al / /, per n. ore settimanali di lezione presso ( ), [con completamento per ore presso ( ),] 6 [ con completamento per ore presso ( ),] 7 dove dovrà presentarsi per l'assunzione in servizio in data / /. Le prestazioni, proprie del profilo professionale di docente, consisteranno nell'espletamento delle attività attribuite al profilo stesso dal vigente C.C.N.L.. Il trattamento economico, con decorrenza dalla data di effettiva assunzione del servizio e fino al termine del medesimo, corrisponde a quello iniziale previsto per il corrispondente personale con contratto di lavoro a tempo indeterminato, ed e' pari a euro, come stipendio annuo lordo secondo le vigenti tabelle contrattuali oltre ogni altro assegno o indennità previsti dalle vigenti disposizioni, sulla base di /[18mi ][24mi][25mi]. La spesa relativa al presente contratto è posta a carico del capitolo di bilancio relativo al programma della missione 22 Istruzione scolastica iscritto nello stato di previsione del Ministero dell istruzione, dell università e della ricerca. 4 personale docente 5 personale docente delle secondarie 6 personale docente delle secondarie 7 Personale docente delle secondarie
4 La liquidazione della tredicesima mensilità e dell'eventuale compenso sostitutivo delle ferie non godute è effettuata dall'ufficio che provvede al pagamento dello stipendio, in relazione alla durata del presente contratto. La liquidazione relativa alle ferie non godute spetta esclusivamente nel limite di quelle non godibili per incapienza rispetto ai giorni di sospensione delle attività didattiche compresi nel contratto. Riguardo alla documentazione di rito occorrente per la costituzione del rapporto di lavoro ed a corredo del presente contratto, si rammenta che la mancata presentazione, così come la non veridicità del contenuto delle dichiarazioni sostitutive di certificazione comprese quelle effettuate nel corso della procedura di reclutamento comportano l immediata risoluzione del rapporto di lavoro, ferme restando le sanzioni penali previste dall art. 76 del D.P.R. n. 445/2000. Il rapporto di lavoro di cui al presente contratto e' regolato dal C.C.N.L. e dalle norme da esso richiamate o con esso compatibili anche per le cause che costituiscono le condizioni risolutive del medesimo. Si rammenta, in particolare, che la mancata assunzione del servizio - salvo causa impedimento prevista dalla legge - nei termini stabiliti, comporta l'immediata risoluzione del rapporto di lavoro. E' altresì causa di risoluzione del medesimo l'annullamento della procedura di reclutamento che ne costituisce il presupposto, come pure il mancato possesso dei requisiti e l accertata non idoneità all insegnamento. Al/alla sig. viene consegnata copia del codice di comportamento riportato nel vigente CCNL, con l obbligo di adeguare il proprio comportamento a quanto ivi previsto. Il/la sig. dichiara di accettare tutte le clausole che regolano il suo rapporto di lavoro subordinato a tempo determinato, dando per conosciute le norme contrattuali e quelle di riferimento alle quali si fa rinvio. Il presente contratto, redatto in carta semplice, sarà registrato in caso d uso ai sensi dell articolo 5, comma 2, del D.P.R. n. 131/1986, con spese a carico del richiedente. Il presente contratto viene letto, confermato e sottoscritto per accettazione con effetto immediato., / / Firma per accettazione il dirigente scolastico (nome e cognome) Codice contratto: XXXXXXXXXXXX Versione: 01
5 FAC-SIMILE contratto N20 personale docente (valido dal 01/01/2013): Ministero dell istruzione, dell università e della ricerca Denominazione Istituzione scolastica Codice meccanografico Prot. n. : data, / / Oggetto: contratto individuale di lavoro a tempo determinato stipulato tra il Dirigente scolastico (C.F. ) e il/la sig. (C.F. ) nato/a a ( ) il / / e residente a ( ) Via. PREMESSO che con provvedimento del Dirigente scolastico in data / /, il/la sig. e' stato/a individuato quale destinatario di proposta di contratto individuale di lavoro, ai sensi e per gli effetti di cui all'art. 25 del C.C.N.L. del 29 novembre 2007 per il comparto scuola, (per supplenza di religione) previa designazione dell Autorità Ecclesiastica; (in alternativa alla precedente per docente individuato da graduatoria di istituto) in quanto inserito nella graduatoria di istituto degli aspiranti a supplenza in qualità di docente di scuola, [per la classe di concorso ]; (in alternativa alla precedente per docente individuato fuori graduatoria) sulla base dei soli titoli professionali, per esaurimento delle graduatorie degli aspiranti a supplenza in qualità di docente di scuola, [per la classe di concorso ]; in quanto inserito nella graduatoria di istituto degli aspiranti a supplenza in qualità di docente di scuola, [per la classe di concorso ]; SI CONVIENE E STIPULA il presente contratto di lavoro a tempo determinato in qualità di docente supplente temporaneo per la sostituzione di (c.f. ), [per l insegnamento di Religione Cattolica][per un posto ][e per l'insegnamento di ( )] con decorrenza dal / / e fino al / /, per n. ore settimanali di lezione presso ( ), [con completamento per ore presso ( ),][ con completamento per ore presso ( ),] dove dovrà presentarsi per l'assunzione in servizio in data / /. E fatta salva la risoluzione automatica del contratto, con preavviso, per la nomina dell avente diritto. Le prestazioni, proprie del profilo professionale di docente, consisteranno nell'espletamento delle attività attribuite al profilo stesso dal vigente C.C.N.L.. Il trattamento economico, con decorrenza dalla data di effettiva assunzione del servizio e fino al termine del medesimo, corrisponde a quello iniziale previsto per il corrispondente personale con contratto di lavoro a tempo indeterminato, ed e' pari a euro, come stipendio annuo lordo secondo le vigenti tabelle contrattuali oltre ogni altro assegno o indennità previsti dalle vigenti disposizioni, sulla base di /[18mi][24mi][25mi]. La spesa relativa al presente contratto è posta a carico del capitolo di bilancio relativo al programma della missione 22 Istruzione scolastica iscritto nello stato di previsione del Ministero dell istruzione, dell università e della ricerca. La liquidazione della tredicesima mensilità e dell'eventuale compenso sostitutivo delle ferie non godute è effettuata dall'ufficio che provvede al pagamento dello stipendio, in relazione alla durata del presente contratto. La
6 liquidazione relativa alle ferie non godute spetta esclusivamente nel limite di quelle non godibili per incapienza rispetto ai giorni di sospensione delle attività didattiche compresi nel contratto. Riguardo alla documentazione di rito occorrente per la costituzione del rapporto di lavoro ed a corredo del presente contratto, si rammenta che la mancata presentazione, così come la non veridicità del contenuto delle dichiarazioni sostitutive di certificazione comprese quelle effettuate nel corso della procedura di reclutamento comportano l immediata risoluzione del rapporto di lavoro, ferme restando le sanzioni penali previste dall art. 76 del D.P.R. n. 445/2000. Il rapporto di lavoro di cui al presente contratto e' regolato dal C.C.N.L. e dalle norme da esso richiamate o con esso compatibili anche per le cause che costituiscono le condizioni risolutive del medesimo. Si rammenta, in particolare, che la mancata assunzione del servizio - salvo causa impedimento prevista dalla legge - nei termini stabiliti, comporta l'immediata risoluzione del rapporto di lavoro. E' altresì causa di risoluzione del medesimo l'annullamento della procedura di reclutamento che ne costituisce il presupposto, come pure il mancato possesso dei requisiti e l accertata non idoneità all insegnamento. Al/alla sig. viene consegnata copia del codice di comportamento riportato nel vigente CCNL, con l obbligo di adeguare il proprio comportamento a quanto ivi previsto. Il/la sig. dichiara di accettare tutte le clausole che regolano il suo rapporto di lavoro subordinato a tempo determinato, dando per conosciute le norme contrattuali e quelle di riferimento alle quali si fa rinvio. Il presente contratto, redatto in carta semplice, sarà registrato in caso d uso ai sensi dell articolo 5, comma 2, del D.P.R. n. 131/1986, con spese a carico del richiedente. Il presente contratto viene letto, confermato e sottoscritto per accettazione con effetto immediato., / / Firma per accettazione il dirigente scolastico (nome e cognome) Codice contratto: XXXXXXXXXXXX Versione: 01
7 FAC-SIMILE contratto N19 personale educativo(valido dal 01/01/2013): Ministero dell istruzione, dell università e della ricerca Denominazione Istituzione scolastica Codice meccanografico Prot. n. : data, / / Oggetto: contratto individuale di lavoro a tempo determinato stipulato tra il Dirigente scolastico (C.F. ) e il/la sig. (C.F. ) nato/a a ( ) il / / e residente a ( ) Via. PREMESSO che con provvedimento del Dirigente scolastico in data / /, il/la sig. e' stato/a individuato quale destinatario di proposta di contratto individuale di lavoro, ai sensi e per gli effetti di cui all'art. 25 del C.C.N.L. del 29 novembre 2007 per il comparto scuola, (per personale educativo individuato da graduatoria di istituto) in quanto inserito nella graduatoria di istituto degli aspiranti a supplenza in qualità di personale educativo; (in alternativa alla precedente per personale educativo individuato fuori graduatoria) sulla base dei soli titoli professionali, per esaurimento delle graduatorie degli aspiranti a supplenza in qualità di personale educativo; SI CONVIENE E STIPULA il presente contratto di lavoro a tempo determinato a seguito di disponibilità del posto dopo il 31 dicembre, in qualità di personale educativo, con decorrenza dal / / e cessazione al / /, per n. ore settimanali di servizio presso ( ), dove dovrà presentarsi per l'assunzione in servizio in data / /. Le prestazioni, proprie del profilo professionale di personale educativo, consisteranno nell'espletamento delle attività attribuite al profilo stesso dal vigente C.C.N.L.. Il trattamento economico, con decorrenza dalla data di effettiva assunzione del servizio e fino al termine del medesimo, corrisponde a quello iniziale previsto per il corrispondente personale con contratto di lavoro a tempo indeterminato, ed e' pari a euro, come stipendio annuo lordo secondo le vigenti tabelle contrattuali oltre ogni altro assegno o indennità previsti dalle vigenti disposizioni, sulla base di /30mi. La spesa relativa al presente contratto è posta a carico del capitolo di bilancio relativo al programma della missione 22 Istruzione scolastica iscritto nello stato di previsione del Ministero dell istruzione, dell università e della ricerca. La liquidazione della tredicesima mensilità e dell'eventuale compenso sostitutivo delle ferie non godute è effettuata dall'ufficio che provvede al pagamento dello stipendio, in relazione alla durata del presente contratto. La liquidazione relativa alle ferie non godute spetta esclusivamente nel limite di quelle non godibili per incapienza rispetto ai giorni di sospensione delle attività didattiche compresi nel contratto. Riguardo alla documentazione di rito occorrente per la costituzione del rapporto di lavoro ed a corredo del presente contratto, si rammenta che la mancata presentazione, così come la non veridicità del contenuto delle dichiarazioni sostitutive di certificazione comprese quelle effettuate nel corso della procedura di reclutamento comportano l immediata risoluzione del rapporto di lavoro, ferme restando le sanzioni penali previste dall art. 76 del D.P.R. n. 445/2000.
8 Il rapporto di lavoro di cui al presente contratto e' regolato dal C.C.N.L. e dalle norme da esso richiamate o con esso compatibili anche per le cause che costituiscono le condizioni risolutive del medesimo. Si rammenta, in particolare, che la mancata assunzione del servizio - salvo causa impedimento prevista dalla legge - nei termini stabiliti, comporta l'immediata risoluzione del rapporto di lavoro. E' altresì causa di risoluzione del medesimo l'annullamento della procedura di reclutamento che ne costituisce il presupposto, come pure il mancato possesso dei requisiti e l accertata non idoneità al servizio. Al/alla sig. viene consegnata copia del codice di comportamento riportato nel vigente CCNL, con l obbligo di adeguare il proprio comportamento a quanto ivi previsto. Il/la sig. dichiara di accettare tutte le clausole che regolano il suo rapporto di lavoro subordinato a tempo determinato, dando per conosciute le norme contrattuali e quelle di riferimento alle quali si fa rinvio. Il presente contratto, redatto in carta semplice, sarà registrato in caso d uso ai sensi dell articolo 5, comma 2, del D.P.R. n. 131/1986, con spese a carico del richiedente. Il presente contratto viene letto, confermato e sottoscritto per accettazione con effetto immediato., / / Firma per accettazione il dirigente scolastico (nome e cognome) Codice contratto: XXXXXXXXXXXX Versione: 01
9 FAC-SIMILE contratto N01 personale educatiuvo (valido dal 01/01/2013): Ministero dell istruzione, dell università e della ricerca Denominazione Istituzione scolastica Codice meccanografico Prot. n. : data, / / Oggetto: contratto individuale di lavoro a tempo determinato stipulato tra il Dirigente scolastico (C.F. ) e il/la sig. (C.F. ) nato/a a ( ) il / / e residente a ( ) Via. PREMESSO che con provvedimento del Dirigente scolastico in data / /, il/la sig. e' stato/a individuato quale destinatario di proposta di contratto individuale di lavoro, ai sensi e per gli effetti di cui all'art. 25 del C.C.N.L. del 29 novembre 2007 per il comparto scuola, (per personale educativo individuato da graduatoria di istituto) in quanto inserito nella graduatoria di istituto degli aspiranti a supplenza in qualità di personale educativo; (in alternativa al precedente per personale educativo individuato fuori graduatoria) sulla base dei soli titoli professionali, per esaurimento delle graduatorie degli aspiranti a supplenza in qualità di personale educativo; SI CONVIENE E STIPULA il presente contratto di lavoro a tempo determinato in qualità di personale educativo supplente temporaneo per la sostituzione di (c.f. ), con decorrenza dal / / e cessazione al / /, per n. ore settimanali di servizio presso ( ), dove dovrà presentarsi per l'assunzione in servizio in data / /. Le prestazioni, proprie del profilo professionale di personale educativo, consisteranno nell'espletamento delle attività attribuite al profilo stesso dal vigente C.C.N.L.. Il trattamento economico, con decorrenza dalla data di effettiva assunzione del servizio e fino al termine del medesimo, corrisponde a quello iniziale previsto per il corrispondente personale con contratto di lavoro a tempo indeterminato, ed e' pari a euro, come stipendio annuo lordo secondo le vigenti tabelle contrattuali oltre ogni altro assegno o indennità previsti dalle vigenti disposizioni, sulla base di /30mi. La spesa relativa al presente contratto è posta a carico del capitolo di bilancio relativo al programma della missione 22 Istruzione scolastica iscritto nello stato di previsione del Ministero dell istruzione, dell università e della ricerca. La liquidazione della tredicesima mensilità e dell'eventuale compenso sostitutivo delle ferie non godute è effettuata dall'ufficio che provvede al pagamento dello stipendio, in relazione alla durata del presente contratto. La liquidazione relativa alle ferie non godute spetta esclusivamente nel limite di quelle non godibili per incapienza rispetto ai giorni di sospensione delle attività didattiche compresi nel contratto. Riguardo alla documentazione di rito occorrente per la costituzione del rapporto di lavoro ed a corredo del presente contratto, si rammenta che la mancata presentazione, così come la non veridicità del contenuto delle dichiarazioni sostitutive di certificazione comprese quelle effettuate nel corso della procedura di reclutamento comportano l immediata risoluzione del rapporto di lavoro, ferme restando le sanzioni penali previste dall art. 76 del D.P.R. n. 445/2000.
10 Il rapporto di lavoro di cui al presente contratto e' regolato dal C.C.N.L. e dalle norme da esso richiamate o con esso compatibili anche per le cause che costituiscono le condizioni risolutive del medesimo. Si rammenta, in particolare, che la mancata assunzione del servizio - salvo causa impedimento prevista dalla legge - nei termini stabiliti, comporta l'immediata risoluzione del rapporto di lavoro. E' altresì causa di risoluzione del medesimo l'annullamento della procedura di reclutamento che ne costituisce il presupposto, come pure il mancato possesso dei requisiti e l accertata non idoneità al servizio. Al/alla sig. viene consegnata copia del codice di comportamento riportato nel vigente CCNL, con l obbligo di adeguare il proprio comportamento a quanto ivi previsto. Il/la sig. dichiara di accettare tutte le clausole che regolano il suo rapporto di lavoro subordinato a tempo determinato, dando per conosciute le norme contrattuali e quelle di riferimento alle quali si fa rinvio. Il presente contratto, redatto in carta semplice, sarà registrato in caso d uso ai sensi dell articolo 5, comma 2, del D.P.R. n. 131/1986, con spese a carico del richiedente. Il presente contratto viene letto, confermato e sottoscritto per accettazione con effetto immediato., / / Firma per accettazione il dirigente scolastico (nome e cognome) Codice contratto: XXXXXXXXXXXX Versione: 01
11 FAC-SIMILE contratto N20 personale educativo (valido dal 01/01/2013): Ministero dell istruzione, dell università e della ricerca Denominazione Istituzione scolastica Codice meccanografico Prot. n. : data, / / Oggetto: contratto individuale di lavoro a tempo determinato stipulato tra il Dirigente scolastico (C.F. ) e il/la sig. (C.F. ) nato/a a ( ) il / / e residente a ( ) Via. PREMESSO che con provvedimento del Dirigente scolastico in data / /, il/la sig. e' stato/a individuato quale destinatario di proposta di contratto individuale di lavoro, ai sensi e per gli effetti di cui all'art. 25 del C.C.N.L. del 29 novembre 2007 per il comparto scuola, (per personale educativo individuato da graduatoria di istituto) in quanto inserito nella graduatoria di istituto degli aspiranti a supplenza in qualità di personale educativo; (in alternativa alla precedente per personale educativo individuato fuori graduatoria) sulla base dei soli titoli professionali, per esaurimento delle graduatorie degli aspiranti a supplenza in qualità di personale educativo; SI CONVIENE E STIPULA il presente contratto di lavoro a tempo determinato in qualità di personale educativo supplente temporaneo per la sostituzione di (c.f. ), con decorrenza dal / / e fino al / /, per n. ore settimanali di servizio presso ( ), dove dovrà presentarsi per l'assunzione in servizio in data / /. E fatta salva la risoluzione automatica del contratto, con preavviso, per la nomina dell avente diritto. Le prestazioni, proprie del profilo professionale di personale educativo, consisteranno nell'espletamento delle attività attribuite al profilo stesso dal vigente C.C.N.L.. Il trattamento economico, con decorrenza dalla data di effettiva assunzione del servizio e fino al termine del medesimo, corrisponde a quello iniziale previsto per il corrispondente personale con contratto di lavoro a tempo indeterminato, ed e' pari a euro, come stipendio annuo lordo secondo le vigenti tabelle contrattuali oltre ogni altro assegno o indennità previsti dalle vigenti disposizioni, sulla base di /30mi. La spesa relativa al presente contratto è posta a carico del capitolo di bilancio relativo al programma della missione 22 Istruzione scolastica iscritto nello stato di previsione del Ministero dell istruzione, dell università e della ricerca. La liquidazione della tredicesima mensilità e dell'eventuale compenso sostitutivo delle ferie non godute è effettuata dall'ufficio che provvede al pagamento dello stipendio, in relazione alla durata del presente contratto. La liquidazione relativa alle ferie non godute spetta esclusivamente nel limite di quelle non godibili per incapienza rispetto ai giorni di sospensione delle attività didattiche compresi nel contratto. Riguardo alla documentazione di rito occorrente per la costituzione del rapporto di lavoro ed a corredo del presente contratto, si rammenta che la mancata presentazione, così come la non veridicità del contenuto delle dichiarazioni sostitutive di certificazione comprese quelle effettuate nel corso della procedura di reclutamento comportano
12 l immediata risoluzione del rapporto di lavoro, ferme restando le sanzioni penali previste dall art. 76 del D.P.R. n. 445/2000. Il rapporto di lavoro di cui al presente contratto e' regolato dal C.C.N.L. e dalle norme da esso richiamate o con esso compatibili anche per le cause che costituiscono le condizioni risolutive del medesimo. Si rammenta, in particolare, che la mancata assunzione del servizio - salvo causa impedimento prevista dalla legge - nei termini stabiliti, comporta l'immediata risoluzione del rapporto di lavoro. E' altresì causa di risoluzione del medesimo l'annullamento della procedura di reclutamento che ne costituisce il presupposto, come pure il mancato possesso dei requisiti e l accertata non idoneità al servizio. Al/alla sig. viene consegnata copia del codice di comportamento riportato nel vigente CCNL, con l obbligo di adeguare il proprio comportamento a quanto ivi previsto. Il/la sig. dichiara di accettare tutte le clausole che regolano il suo rapporto di lavoro subordinato a tempo determinato, dando per conosciute le norme contrattuali e quelle di riferimento alle quali si fa rinvio. Il presente contratto, redatto in carta semplice, sarà registrato in caso d uso ai sensi dell articolo 5, comma 2, del D.P.R. n. 131/1986, con spese a carico del richiedente. Il presente contratto viene letto, confermato e sottoscritto per accettazione con effetto immediato., / / Firma per accettazione il dirigente scolastico (nome e cognome) Codice contratto: XXXXXXXXXXXX Versione: 01
13 FAC-SIMILE contratto N19 personale A.T.A. (valido dal 01/01/2013): Ministero dell istruzione, dell università e della ricerca Denominazione Istituzione scolastica Codice meccanografico Prot. n. : data, / / Oggetto: contratto individuale di lavoro a tempo determinato stipulato tra il Dirigente scolastico (C.F. ) e il/la sig. (C.F. ) nato/a a ( ) il / / e residente a ( ) Via. PREMESSO che con provvedimento del Dirigente scolastico in data / /, il/la sig. e' stato/a individuato quale destinatario di proposta di contratto individuale di lavoro, ai sensi e per gli effetti di cui all'art. 44 del C.C.N.L. del 29 novembre 2007 per il comparto scuola, (per ATA individuato da graduatoria provinciale/graduatoria permanente/graduatoria ad esaurimento/graduatoria di istituto) in quanto inserito nella [graduatoria provinciale][graduatoria permanente][graduatoria ad esaurimento][graduatoria di istituto][ lista di collocamento predisposta dal Centro per l Impiego] degli aspiranti a supplenza in qualità di personale A.T.A., per il profilo professionale ; (in alternativa alla precedente per ATA individuato fuori graduatoria) sulla base dei soli titoli professionali, per esaurimento delle graduatorie degli aspiranti a supplenza di personale A.T.A., per il profilo professionale ; SI CONVIENE E STIPULA il presente contratto di lavoro a tempo determinato a seguito di disponibilità del posto dopo il 31 dicembre, in qualità di personale A.T.A., con decorrenza dal / / e cessazione al / /, per n. ore settimanali di servizio presso ( ), dove dovrà presentarsi per l'assunzione in servizio in data / /. Le prestazioni, proprie del profilo professionale di, consisteranno nell'espletamento delle attività attribuite al profilo stesso dal vigente C.C.N.L.. Il trattamento economico, con decorrenza dalla data di effettiva assunzione del servizio e fino al termine del medesimo, corrisponde a quello iniziale previsto per il corrispondente personale con contratto di lavoro a tempo indeterminato, ed e' pari a euro, come stipendio annuo lordo secondo le vigenti tabelle contrattuali oltre ogni altro assegno o indennità previsti dalle vigenti disposizioni, sulla base di /36mi. La spesa relativa al presente contratto è posta a carico del capitolo di bilancio relativo al programma della missione 22 Istruzione scolastica iscritto nello stato di previsione del Ministero dell istruzione, dell università e della ricerca. La liquidazione della tredicesima mensilità e dell'eventuale compenso sostitutivo delle ferie non godute è effettuata dall'ufficio che provvede al pagamento dello stipendio, in relazione alla durata del presente contratto. Riguardo alla documentazione di rito occorrente per la costituzione del rapporto di lavoro ed a corredo del presente contratto, si rammenta che la mancata presentazione, così come la non veridicità del contenuto delle dichiarazioni sostitutive di certificazione comprese quelle effettuate nel corso della procedura di reclutamento comportano l immediata risoluzione del rapporto di lavoro, ferme restando le sanzioni penali previste dall art. 76 del D.P.R. n. 445/2000.
14 Il rapporto di lavoro di cui al presente contratto e' regolato dal C.C.N.L. e dalle norme da esso richiamate o con esso compatibili anche per le cause che costituiscono le condizioni risolutive del medesimo. Si rammenta, in particolare, che la mancata assunzione del servizio - salvo causa impedimento prevista dalla legge - nei termini stabiliti, comporta l'immediata risoluzione del rapporto di lavoro. E' altresì causa di risoluzione del medesimo l'annullamento della procedura di reclutamento che ne costituisce il presupposto, come pure il mancato possesso dei requisiti e l accertata non idoneità al servizio. Al/alla sig. viene consegnata copia del codice di comportamento riportato nel vigente CCNL, con l obbligo di adeguare il proprio comportamento a quanto ivi previsto. Il/la sig. dichiara di accettare tutte le clausole che regolano il suo rapporto di lavoro subordinato a tempo determinato, dando per conosciute le norme contrattuali e quelle di riferimento alle quali si fa rinvio. Il presente contratto, redatto in carta semplice, sarà registrato in caso d uso ai sensi dell articolo 5, comma 2, del D.P.R. n. 131/1986, con spese a carico del richiedente. Il presente contratto viene letto, confermato e sottoscritto per accettazione con effetto immediato., / / Firma per accettazione il dirigente scolastico (nome e cognome) Codice contratto: XXXXXXXXXXXX Versione: 01
15 FAC-SIMILE contratto N01 personale A.T.A. (valido dal 01/01/2013): Ministero dell istruzione, dell università e della ricerca Denominazione Istituzione scolastica Codice meccanografico Prot. n. : data, / / Oggetto: contratto individuale di lavoro a tempo determinato stipulato tra il Dirigente scolastico (C.F. ) e il/la sig. (C.F. ) nato/a a ( ) il / / e residente a ( ) Via. PREMESSO che con provvedimento del Dirigente scolastico in data / /, il/la sig. e' stato/a individuato quale destinatario di proposta di contratto individuale di lavoro, ai sensi e per gli effetti di cui all'art. 44 del C.C.N.L. del 29 novembre 2007 per il comparto scuola, (per ATA individuato graduatoria di istituto/lista di collocamento) in quanto inserito nella [graduatoria di istituto][ lista di collocamento predisposta dal Centro per l Impiego] degli aspiranti a supplenza in qualità di personale A.T.A., per il profilo professionale ; (in alternativa alla precedente per ATA individuato fuori graduatoria) sulla base dei soli titoli professionali, per esaurimento delle graduatorie degli aspiranti a supplenza di personale A.T.A., per il profilo professionale ; SI CONVIENE E STIPULA il presente contratto di lavoro a tempo determinato in qualità di personale A.T.A. supplente temporaneo per la sostituzione di (c.f. ), con decorrenza dal / / e cessazione al / /, per n. ore settimanali di servizio presso ( ), dove dovrà presentarsi per l'assunzione in servizio in data / /. Le prestazioni, proprie del profilo professionale di, consisteranno nell'espletamento delle attività attribuite al profilo stesso dal vigente C.C.N.L.. Il trattamento economico, con decorrenza dalla data di effettiva assunzione del servizio e fino al termine del medesimo, corrisponde a quello iniziale previsto per il corrispondente personale con contratto di lavoro a tempo indeterminato, ed e' pari a euro, come stipendio annuo lordo secondo le vigenti tabelle contrattuali oltre ogni altro assegno o indennità previsti dalle vigenti disposizioni, sulla base di /36mi. La spesa relativa al presente contratto è posta a carico del capitolo di bilancio relativo al programma della missione 22 Istruzione scolastica iscritto nello stato di previsione del Ministero dell istruzione, dell università e della ricerca. La liquidazione della tredicesima mensilità e dell'eventuale compenso sostitutivo delle ferie non godute è effettuata dall'ufficio che provvede al pagamento dello stipendio, in relazione alla durata del presente contratto. La liquidazione relativa alle ferie non godute spetta esclusivamente nel limite di quelle non godibili per incapienza rispetto ai giorni di sospensione delle attività didattiche compresi nel contratto. Riguardo alla documentazione di rito occorrente per la costituzione del rapporto di lavoro ed a corredo del presente contratto, si rammenta che la mancata presentazione, così come la non veridicità del contenuto delle dichiarazioni sostitutive di certificazione comprese quelle effettuate nel corso della procedura di reclutamento comportano
16 l immediata risoluzione del rapporto di lavoro, ferme restando le sanzioni penali previste dall art. 76 del D.P.R. n. 445/2000. Il rapporto di lavoro di cui al presente contratto e' regolato dal C.C.N.L. e dalle norme da esso richiamate o con esso compatibili anche per le cause che costituiscono le condizioni risolutive del medesimo. Si rammenta, in particolare, che la mancata assunzione del servizio - salvo causa impedimento prevista dalla legge - nei termini stabiliti, comporta l'immediata risoluzione del rapporto di lavoro. E' altresì causa di risoluzione del medesimo l'annullamento della procedura di reclutamento che ne costituisce il presupposto, come pure il mancato possesso dei requisiti e l accertata non idoneità al servizio. Al/alla sig. viene consegnata copia del codice di comportamento riportato nel vigente CCNL, con l obbligo di adeguare il proprio comportamento a quanto ivi previsto. Il/la sig. dichiara di accettare tutte le clausole che regolano il suo rapporto di lavoro subordinato a tempo determinato, dando per conosciute le norme contrattuali e quelle di riferimento alle quali si fa rinvio. Il presente contratto, redatto in carta semplice, sarà registrato in caso d uso ai sensi dell articolo 5, comma 2, del D.P.R. n. 131/1986, con spese a carico del richiedente. Il presente contratto viene letto, confermato e sottoscritto per accettazione con effetto immediato., / / Firma per accettazione il dirigente scolastico (nome e cognome) Codice contratto: XXXXXXXXXXXX Versione: 01
17 FAC-SIMILE contratto N20 personale A.T.A. (valido dal 01/01/2013): Ministero dell istruzione, dell università e della ricerca Denominazione Istituzione scolastica Codice meccanografico Prot. n. : data, / / Oggetto: contratto individuale di lavoro a tempo determinato stipulato tra il Dirigente scolastico (C.F. ) e il/la sig. (C.F. ) nato/a a ( ) il / / e residente a ( ) Via. PREMESSO che con provvedimento del Dirigente scolastico in data / /, il/la sig. e' stato/a individuato quale destinatario di proposta di contratto individuale di lavoro, ai sensi e per gli effetti di cui all'art. 44 del C.C.N.L. del 29 novembre 2007 per il comparto scuola, (per ATA individuato graduatoria di istituto) in quanto inserito nella graduatoria di istitutodegli aspiranti a supplenza in qualità di personale A.T.A., per il profilo professionale ; (in alternativa alla precedente per ATA individuato fuori graduatoria) sulla base dei soli titoli professionali, per esaurimento delle graduatorie degli aspiranti a supplenza di personale A.T.A., per il profilo professionale ; SI CONVIENE E STIPULA il presente contratto di lavoro a tempo determinato in qualità di personale A.T.A. supplente temporaneo per la sostituzione di (c.f. ), con decorrenza dal / / e fino al / /, per n. ore settimanali di servizio presso ( ), dove dovrà presentarsi per l'assunzione in servizio in data / /. E fatta salva la risoluzione automatica del contratto, con preavviso, per la nomina dell avente diritto. Le prestazioni, proprie del profilo professionale di, consisteranno nell'espletamento delle attività attribuite al profilo stesso dal vigente C.C.N.L.. Il trattamento economico, con decorrenza dalla data di effettiva assunzione del servizio e fino al termine del medesimo, corrisponde a quello iniziale previsto per il corrispondente personale con contratto di lavoro a tempo indeterminato, ed e' pari a euro, come stipendio annuo lordo secondo le vigenti tabelle contrattuali oltre ogni altro assegno o indennità previsti dalle vigenti disposizioni, sulla base di /36mi. La spesa relativa al presente contratto è posta a carico del capitolo di bilancio relativo al programma della missione 22 Istruzione scolastica iscritto nello stato di previsione del Ministero dell istruzione, dell università e della ricerca. La liquidazione della tredicesima mensilità e dell'eventuale compenso sostitutivo delle ferie non godute è effettuata dall'ufficio che provvede al pagamento dello stipendio, in relazione alla durata del presente contratto. La liquidazione relativa alle ferie non godute spetta esclusivamente nel limite di quelle non godibili per incapienza rispetto ai giorni di sospensione delle attività didattiche compresi nel contratto. Riguardo alla documentazione di rito occorrente per la costituzione del rapporto di lavoro ed a corredo del presente contratto, si rammenta che la mancata presentazione, così come la non veridicità del contenuto delle dichiarazioni
18 sostitutive di certificazione comprese quelle effettuate nel corso della procedura di reclutamento comportano l immediata risoluzione del rapporto di lavoro, ferme restando le sanzioni penali previste dall art. 76 del D.P.R. n. 445/2000. Il rapporto di lavoro di cui al presente contratto e' regolato dal C.C.N.L. e dalle norme da esso richiamate o con esso compatibili anche per le cause che costituiscono le condizioni risolutive del medesimo. Si rammenta, in particolare, che la mancata assunzione del servizio - salvo causa impedimento prevista dalla legge - nei termini stabiliti, comporta l'immediata risoluzione del rapporto di lavoro. E' altresì causa di risoluzione del medesimo l'annullamento della procedura di reclutamento che ne costituisce il presupposto, come pure il mancato possesso dei requisiti e l accertata non idoneità al servizio. Al/alla sig. viene consegnata copia del codice di comportamento riportato nel vigente CCNL, con l obbligo di adeguare il proprio comportamento a quanto ivi previsto. Il/la sig. dichiara di accettare tutte le clausole che regolano il suo rapporto di lavoro subordinato a tempo determinato, dando per conosciute le norme contrattuali e quelle di riferimento alle quali si fa rinvio. Il presente contratto, redatto in carta semplice, sarà registrato in caso d uso ai sensi dell articolo 5, comma 2, del D.P. Il presente contratto viene letto, confermato e sottoscritto per accettazione con effetto immediato., / / Firma per accettazione il dirigente scolastico (nome e cognome) Codice contratto: XXXXXXXXXXXX Versione: 01
19 FAC-SIMILE contratto N21 docenti (valido dal 01/01/2013): Ministero dell istruzione, dell università e della ricerca Denominazione Istituzione scolastica Codice meccanografico Prot. n. : data, / / Oggetto: contratto individuale di lavoro a tempo determinato stipulato tra il Dirigente scolastico (C.F. ) e il/la sig. (C.F. ) nato/a a ( ) il / / e residente a ( ) Via. PREMESSO che con contratto di lavoro a tempo determinato stipulato ai sensi e per gli effetti di cui all art. 25 del C.C.N.L. del 29 novembre 2007 per il Comparto Scuola, il/la sig. è in servizio presso ( ) [su posto ] [e per l'insegnamento di ( )], per n. ore settimanali di lezione; che con provvedimento del Dirigente scolastico in data / / e' stato/a individuato/a quale destinatario di proposta di contratto individuale di lavoro per n. ore aggiuntive; SI CONVIENE E STIPULA il presente contratto di lavoro a tempo determinato, con decorrenza dal / / e cessazione al / /, per n. ore settimanali aggiuntive di lezione presso ( ). Le prestazioni, proprie del profilo professionale di docente, consisteranno nell'espletamento delle attività attribuite al profilo stesso dal vigente C.C.N.L.. Il trattamento economico, con decorrenza dalla data di effettiva assunzione del servizio e fino al termine del medesimo, corrisponde a quello iniziale previsto per il corrispondente personale con contratto di lavoro a tempo indeterminato, ed è pari a euro, come stipendio annuo lordo secondo le vigenti tabelle contrattuali oltre ogni altro assegno o indennità previsti dalle vigenti disposizioni, sulla base di /18mi (24mi, 25mi). La spesa relativa al presente contratto è posta a carico del capitolo di bilancio relativo al programma della missione 22 Istruzione scolastica iscritto nello stato di previsione del Ministero dell istruzione, dell università e della ricerca. La liquidazione della tredicesima mensilità e dell'eventuale compenso sostitutivo delle ferie non godute è effettuata dall'ufficio che provvede al pagamento dello stipendio, in relazione alla durata del presente contratto. La liquidazione relativa alle ferie non godute spetta esclusivamente nel limite di quelle non godibili per incapienza rispetto ai giorni di sospensione delle attività didattiche compresi nel contratto. Riguardo alla documentazione di rito occorrente per la costituzione del rapporto di lavoro, si rinvia al contratto citato in premessa. Il/la sig. dichiara di accettare tutte le clausole che regolano il suo rapporto di lavoro subordinato a tempo determinato, dando per conosciute le norme contrattuali e quelle di riferimento alle quali si fa rinvio. Il presente contratto, redatto in duplice copia in carta semplice, è sottoscritto dal dirigente scolastico e dall interessato e potrà essere registrato in caso d uso ai sensi dell articolo 5, comma 2, del D.P.R. n. 131/1986, con spese a carico del richiedente.
20 In allegato vengono specificati gli elementi amministrativi principali relativi agli altri contratti di supplenza, già stipulati dall'interessato, per i quali si farà riferimento anche in ordine alle dichiarazioni relative alle situazioni di incompatibilità, alla dichiarazione sostituiva di certificazione e al certificato di idoneità all insegnamento. Tale allegato costituisce parte integrante e sostanziale del presente contratto. Il presente contratto viene letto, confermato e sottoscritto per accettazione con effetto immediato., / / Firma per accettazione il dirigente scolastico (nome e cognome) Codice contratto: XXXXXXXXXXXX Versione: 01 ALLEGATI Si elencano i precedenti contratti per supplenze già effettuate, ovvero in corso, per i quali si fa riferimento in ordine alla prescritta documentazione. periodo ore sede codice dal al settimanali servizio contratto / / / /, / / / /, / / / /, / / / /, / / / /,
21 CAPITOLI DI BILANCIO - PROGRAMMA istruzione dell infanzia istruzione primaria istruzione secondaria di I grado istruzione secondaria di II grado
ISTITUTO COMPRENSIVO SENIGALLIA SUD - BELARDI SENIGALLIA - ANIC849002. Prot. n. : 3707 data, 10/09/2015
ISTITUTO COMPRENSIVO SENIGALLIA SUD - BELARDI SENIGALLIA - ANIC849002 Prot. n. : 3707 data, 10/09/2015 Oggetto: contratto individuale di lavoro a tempo determinato stipulato tra il Dirigente scolastico
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Prot. n. 7863/C14 Montebelluna, 27 Ottobre 2014 AVVISO PUBBLICO REPERIMENTO ESPERTI ESTERNI PER PROGETTO: LETTERATURA INGLESE E MUSICA
Prot. n. 7863/C14 Montebelluna, 27 Ottobre 2014 - Agli Istituti Scolastici Statali della Provincia di Treviso - All U.S.T. di Treviso OGGETO: AVVISO PUBBLICO REPERIMENTO ESPERTI ESTERNI PER PROGETTO: LETTERATURA
Circ. n. 99. A tutti i Docenti Al personale Ata. Sito web. Oggetto: permessi per il diritto allo studio anno solare 2015
Circ. n. 99 A tutti i Docenti Al personale Ata Sito web Oggetto: permessi per il diritto allo studio anno solare 2015 Vista la circolare dell Ufficio Scolastico Regionale del Veneto, emessa in data 11.11.2014
CONTRATTO INTEGRATIVO REGIONALE QUADRIENNALE CONCERNENTE LA DEFINIZIONE DEI CRITERI PER LA FRUIZIONE DEI PERMESSI PER IL DIRITTO ALLO STUDIO
CONTRATTO INTEGRATIVO REGIONALE QUADRIENNALE CONCERNENTE LA DEFINIZIONE DEI CRITERI PER LA FRUIZIONE DEI PERMESSI PER IL DIRITTO ALLO STUDIO Il giorno 8 ottobre 2003 presso la sede dell'ufficio Scolastico
AVVISO PUBBLICO. IL DIRIGENTE SCOLASTICO VISTA la nota dell USR CALABRIA, prot. n. AOOODRCAL11684/P del 07/06/2011;
MINISTERO DELL ISTRUZIONE, DELL UNIVERSITA E DELLA RICERCA ISTITUTO COMPRENSIVO STATALE Scuola dell infanzia Scuola primaria Scuola secondaria di 1 grado VIALE G. SCORZA- 87016 MORANO CALABRO(CS) C.F.
ISTITUTO COMPRENSIVO STATALE U.
CONTRATTO DI PRESTAZIONE D OPERA SPECIALISTICA RESPONSABILE SERVIZIO PREVENZIONE E PROTEZIONE (R.S.P.P.)
DIREZIONE DIDATTICA SECONDO CIRCOLO PERUGIA Via Magno Magnini, 11 06127 PERUGIA Tel. 075/5010600 Fax 075/5010746 e mail: dd2pg@hotmail.com Codice Fiscale 80002130542 Codice Meccanografico: PGEE00200L Prot.
DOMANDA DI PARTECIPAZIONE A CONCORSO PUBBLICO
ALLEGATO N. 1 DOMANDA DI PARTECIPAZIONE A CONCORSO PUBBLICO AL DIRETTORE GENERALE A.S.L. N. 3 GENOVESE Il/La sottoscritto/a (Cognome) (Nome) Nato/a a (Città) (Prov) il chiede di essere ammesso al Concorso

References: art. 76
 articolo 5
 art. 76
 articolo 5
 art. 76
 articolo 5
 art. 76
 articolo 5
 art. 76
 articolo 5
 art. 76
 articolo 5
 art. 76
 articolo 5
 art. 76
 articolo 5
 art. 76
 articolo 5
 art. 25
 articolo 5