Source: https://ferenda.lagen.nu/1977:480
Timestamp: 2019-01-18 13:18:04+00:00

Document:
SFS 2002:625 SFS 2006:1529 SFS 2007:392 SFS 2009:1052 SFS 2009:1439 SFS 2010:869 SFS 2010:1224 SFS 2011:129 SFS 2012:333 SFS 2013:950
SFS 1977:480 i lydelse enligt SFS 2014:424
Prop. 2009/10:4: I paragrafen slås fast vilka semesterförmåner som regleras i lagen. I ett nytt andra stycke anges att särskilda bestämmelser om förlängd semesterledighet finns i lagen (1963:115) om förlängd semester för vissa arbetstagare med radiologiskt arbete. En motsvarande reglering återfanns tidigare i 5 § fjärde stycket. Ändringen är endast av språklig och redaktionell art.
Införd: SFS 2009:1439 (En förenklad semesterlag, m.m.)
Ändrad: SFS 2012:333 (Soldatanställningar i Försvarsmakten), 2009:1439 (En förenklad semesterlag, m.m.)
Upphävd: SFS 2011:129 (Borttagande av kravet på samtycke för behandling av vissa personuppgifter i den arbetsmarknadspolitiska verksamheten)
Prop. 2009/10:4: I paragrafen anges att ett avtal som inskränker arbetstagares rättigheter enligt lagen är ogiltigt i den delen, om inte något annat framgår av lagen. Ändringen är endast av språklig och redaktionell art. Ett tidigare andra stycke återfinns nu i 2 a §.
Ändrad: SFS 2009:1439 (En förenklad semesterlag, m.m.)
Prop. 2009/10:4: Paragrafen, som är ny, motsvarar i huvudsak vad som tidigare reglerades i 2 § andra stycket.
I paragrafens första stycke uppräknas de bestämmelser i lagen som undantag får göras från genom avtal. Med avtal avses såväl avtal mellan enskilda arbetsgivare och en enskild arbetstagare som kollektivavtal. Med anledning av omstruktureringar i lagen har följdändringar skett i uppräkningen av de paragrafer vilka avvikelse får avtalas om. Till uppräkningen har även fogats de nya ...
Prop. 2009/10:4: I paragrafen redogörs för vad som avses med semesterår och intjänandeår. Paragrafens andra stycke har flyttats till den nya 3 a §. I övrigt kvarstår bestämmelsen oförändrad.
Prop. 2009/10:4: I paragrafen, som är ny, definieras begreppet semesterledighet. Första stycket motsvarar vad som tidigare reglerades i 3 § andra stycket och 9 § första stycket första meningen. Andra stycket har sin tidigare motsvarighet i 9 § första stycket andra meningen och 9 § fjärde stycket. I samband med omstruktureringen har bestämmelsen justerats språkligt.
Prop. 2009/10:4: Bestämmelsen kvarstår i sak oförändrad men har ändrats språkligt och redaktionellt. Det framgår nu uttryckligen att det är tidpunkten då arbetstagaren påbörjar sin anställning som är avgörande för när intjänandet av semester påbörjas, oavsett när anställningsavtalet ingicks. Tidigare hänvisning till 27 § är borttagen eftersom den paragrafen upphävs. Ett tidigare tredje stycke har flyttats till nuvarande 8 §.
Ändrad: SFS 1992:1329 (om åtgärder för att stabilesera den svenska ekonomin), 1990:102 (Den sjätte semesterveckan)
Upphävd: SFS 2009:1439 (En förenklad semesterlag, m.m.)
Prop. 2009/10:4: I bestämmelsen, som reglerar förläggning av semesterledighet vid kortare anställningar, anges att när det gäller en anställning som avses pågå i högst tre månader och inte varar längre tid får det avtalas att semesterledighet inte ska läggas ut. I sådant fall har arbetstagaren rätt till semesterersättning. Tidigare reglering innebar att avtal kunde slutas om att arbetstagaren ”ej skall ha rätt till semesterledighet”. Detta innebar dock endast en begränsning i frågan om att lägga ut semester, eftersom ...
Prop. 2013/14:80: Paragrafen innehåller särskilda bestämmelser om semesterledighet.
Ändrad: SFS 2014:424 (Gymnasial lärlingsanställning), 2007:392 (Bättre möjligheter till tidsbegränsad anställning, m.m.)
Prop. 2009/10:4: Paragrafen, som reglerar frågan om semester vid byte av anställning, har fått ett nytt andra stycke som innehåller en hänvisning till 30 b §, om överföring av semesterförmåner vid byte av anställning hos samma arbetsgivare. I övrigt har bestämmelsen justerats språkligt.
Förslaget behandlas i avsnitten 4.1 och 4.9.
Prop. 2009/10:4: Bestämmelsen, som reglerar antalet semesterdagar med semesterlön, har ändrats såväl språkligt som i sak. Antalet semesterdagar med semesterlön bestäms enligt en beräkningsmodell som framgår av paragrafen. Paragrafens tidigare första och andra stycken har sammanförts till ett stycke. Ett tidigare tredje stycke har flyttats till den nya 12 b §.
Den materiella ändringen innebär att det nu uttryckligen anges att det endast är dagar då arbetstagaren är helt frånvarande från arbetet ...
Ändrad: SFS 2013:950 (Budgetpropositionen för 2014)
Prop. 2009/10:4: Paragrafen, som reglerar obetald semester, har fått ett nytt första stycke där det anges att arbetstagare får avstå från rätt till semesterledighet som inte är förenad med semesterlön. Denna bestämmelse återfanns tidigare i 4 §. I övrigt kvarstår bestämmelsen oförändrad, endast med språkliga justeringar.
Förslaget behandlas i avsnitt 4.1. ...
Prop. 2009/10:4: Paragrafen innehåller bestämmelser för arbetstagare som arbetar lördag eller söndag. Första och fjärde styckena har flyttats till den nya 3 a §.
Av bestämmelsen framgår nu uttryckligen att den avser arbetstagare som regelbundet arbetar lördag eller söndag. Justeringen innebär dock ingen ändring i sak utan är endast ett språkligt förtydligande. I övrigt kvarstår bestämmelsen oförändrad, endast med redaktionella och språkliga justeringar.
Prop. 2009/10:4: Bestämmelsen reglerar medbestämmande och samråd om semesterledighetens förläggning. Paragrafens fjärde stycke har flyttats till 11 §. I övrigt kvarstår bestämmelsen oförändrad, endast med redaktionella och språkliga justeringar. Hänvisningen till lagen (1976:580) om medbestämmande i arbetslivet är justerad till att avse de aktuella bestämmelserna i den lagen, dock utan ändring i sak.
Prop. 2009/10:4: Bestämmelsen reglerar arbetsgivarens rätt att besluta om semesterledighetens förläggning och om hur underrättelse av sådant beslut ska ske. I ett nytt första stycke anges att om inte överenskommelse om förläggning av semesterledighet uppnås, bestämmer arbetsgivaren om förläggningen, om inte annat har avtalats. Denna regel återfanns tidigare i 10 § fjärde stycket. Det innebär att det är arbetsgivaren som beslutar om förläggningen om inte parterna kan nå fram till en överenskommelse. Att arbetsgivaren ...
Prop. 2009/10:4: Paragrafen innehåller bestämmelser om semesterledighetens förläggning. Paragrafen har endast ändrats språkligt.
10 § 2 st, 2a §, 10 § 3 st
Prop. 2009/10:4: I bestämmelsen, som är ny, klargörs att semesterledighet ska förläggas så, att arbetstagare med lägre sysselsättningsgrad än heltid får lika lång ledighet som en heltidsarbetande arbetstagare. Den som har oregelbunden arbetstid ska få lika lång semesterledighet som en arbetstagare med regelbunden arbetstid. Tidigare har denna princip inte framgått uttryckligen av lagen.
Förslaget behandlas i avsnitt 4.4. ...
Prop. 2009/10:4: I paragrafen, som är ny, anges att av semesterdagar som läggs ut under visst semesterår ska, om inte annat avtalas, dagar med semesterlön läggas ut först. Detta framgick tidigare av 7 § tredje stycket.
Prop. 2009/10:4: Paragrafen reglerar semesterledighet utan lön vid permittering. Bestämmelsen har endast ändrats språkligt och redaktionellt.
Prop. 2009/10:4: Paragrafen, som reglerar semesterledighet under uppsägningstid är i sak oförändrad. Det har endast gjorts vissa språkliga och redaktionella ändringar.
Prop. 2009/10:4: Bestämmelsen reglerar förhållandet att arbetstagaren blir sjuk under semesterledighet. Bestämmelsen omfattar nu även dag då arbetstagaren inte skulle kunnat arbeta på grund av arbetsskada. En följdändring har gjorts med anledning av de nya 17–17 b §§.
Prop. 2010/11:42: I paragrafen regleras följderna av att en arbetstagare under pågående semester blir sjuk eller att någon annan semesterlönegrundande frånvaroorsak uppstår under semesterledigheten. Ändringen innebär att paragrafhänvisningen till bestämmelserna om semesterlönegrundande frånvaro begränsas till 17 a och 17 b §§. Den tidigare hänvisningen till 17 §, angående sjukdom och arbetsskada, utgår eftersom det förhållandet regleras uttryckligen i paragrafen. Den hänvisningen var därmed överflödig. I övrigt ...
Ändrad: SFS 1994:2079 (Totalförsvarsplikt), 2011:129 (Borttagande av kravet på samtycke för behandling av vissa personuppgifter i den arbetsmarknadspolitiska verksamheten), 1990:102 (Den sjätte semesterveckan)
Prop. 2009/10:4: I bestämmelsens första stycke anges att semesterlön för arbetstagare som har lön bestämd per vecka eller månad beräknas enligt sammalöneregeln i 16 a §, om inte annat framgår av andra stycket eller om arbetsgivaren väljer att beräkna semesterlönen enligt procentregeln i 16 b §.
Syftet med arbetsgivarens valmöjlighet är att öka flexibiliteten och undvika tvister om vilken regel som är tillämplig. En arbetsgivare kan välja att tillämpa procentregeln om det är svårt att ...
2a § 2 st, 26a §, 22 §
Prop. 2009/10:4: Bestämmelsen, som är ny, reglerar hur semesterlön beräknas enligt den s.k. sammalöneregeln. Av första stycket framgår att semesterlön enligt sammalöneregeln är den vid semestertillfället aktuella vecko- eller månadslönen, eventuella fasta lönetillägg samt ett semestertillägg.
Beräkning av semesterlön enligt sammalöneregeln innebär att arbetstagaren under sin semesterledighet får vecko- eller månadslön på samma sätt som om han eller hon skulle ha arbetat. Fasta lönetillägg ...
Prop. 2009/10:4: Paragrafen, som är ny, reglerar hur semesterlön beräknas enligt procentregeln. Procentregeln reglerades tidigare i 16 §.
I första stycket anges att semesterlön enligt procentregeln utgör tolv procent av arbetstagarens förfallna lön i en anställning under intjänandeåret.
Av andra stycket framgår att i lönesumman ska inte ...
2a § 2 st, 16 §, 16 § 2 st, 26a §, 22 §
Prop. 2009/10:4: Paragrafen reglerar semesterlönegrundande frånvaro på grund av sjukdom eller arbetsskada. Tidigare återfanns även övrig semesterlönegrundande frånvaro i denna bestämmelse. De delarna återfinns numera i 17 a–17 b §§.
Paragrafens första stycke anger att frånvaro från arbetet är semesterlönegrundande när fråga är om ledighet på grund av sjukdom, om frånvaron under intjänandeåret inte överstiger 180 dagar, eller om frånvaron beror på arbetsskada. I sådan frånvaroperiod inräknas ...
Prop. 2008/09:194: Första stycket andra punkten ändras på så sätt att även tid under vilken en arbetstagare uppbär tillfällig föräldrapenning enligt 4 kap. 10 c § lagen (1962:381) om allmän försäkring görs semesterlönegrundande.
övg. best. SFS 2009:1439 2 p, 16 § 2 st 5 p, 16b § 2 st 2 p, 7 §
Ändrad: SFS 1996:1396 (Budgetproposition för 1997), 1998:565 (1998 års ekonomiska vårproposition), 1994:606 (Vissa socialförsäkringsfrågor, m.m.), 1994:2079 (Totalförsvarsplikt), 2009:1052 (Vissa socialförsäkringsfrågor m.m.), 2002:625 (Rekryteringsbidrag vid vuxenstudier), 1999:1399 (Ett reformerat studiestödssystem), 1993:334 (om vissa socialförsäkringsfrågor), 1988:1468 (om äldreomsorgen inför 90-talet), 2007:392 (Bättre möjligheter till tidsbegränsad anställning, m.m.), 1986:164 (med vissa bestämmelser om svenskundervisning för vuxna invandrare), 1991:1114 (om vissa skollagsfrågor m.m.), 1987:293 (med förslag till statsbudget för budgetåret 1987/88), 1985:91 (om förbättringar inom föräldraförsäkringen, havandeskapspenningen och vissa regler inom sjukpenningförsäkringen), 1985:86 (om förbättringar inom föräldraförsäkringen, havandeskapspenningen och vissa regler inom sjukpenningförsäkringen), 1995:585 (Ny föräldraledighetslag m.m.), 1978:411 (med förslag om utvidgad rätt till ledighet för vård av barn, m.m.), 2006:1529 (Avveckling av rekryteringsbidrag till vuxenstuderande), 1990:638 (om utbildningsarvode till studerande vid vissa lärarutbildningar), 1989:339 (med förslag till ny lag om ersättning till smittbärare)
Prop. 2009/10:4: Paragrafen, som är ny, reglerar semesterlönegrundande frånvaro på grund av ledighet med stöd av föräldraledighetslagen (1995:584). Dessa bestämmelser återfanns i huvudsak i tidigare 17 § punkten 2.
Av första stycket framgår att frånvaro från arbetet är semesterlönegrundande när fråga är om ledighet för tillfällig vård av barn enligt 8 § första stycket föräldraledighetslagen, ...
Ändrad: SFS 2010:1223 (Följdändringar med anledning av införandet av socialförsäkringsbalken)
Prop. 2009/10:4: Paragrafen, som är ny, reglerar övrig semesterlönegrundande frånvaro som inte omfattas av 17 och 17 a §§. Bestämmelsen är i huvudsak överförd från tidigare 17 § första stycket 3–7 samt sista stycket. Språkliga och redaktionella ändringar har dock genomförts.
16 § 2 st 5 p, 16b § 2 st 2 p, 7 §, 15 §
Ändrad: SFS 2010:1223 (Följdändringar med anledning av införandet av socialförsäkringsbalken), 2010:1224 (Följdändringar med anledning av införandet av socialförsäkringsbalken), 2010:869 (Den nya skollagen - för kunskap, valfrihet och trygghet)
Prop. 2009/10:4: Paragrafen, som reglerar sparade semesterdagar, är i sak densamma som tidigare, endast med redaktionella ändringar.
Prop. 2009/10:4: Paragrafen, som reglerar arbetstagarens skyldighet att underrätta arbetsgivaren om sparade semesterdagar, är i sak densamma som tidigare, endast med redaktionella ändringar.
Prop. 2009/10:4: Paragrafen, som reglerar förläggning av sparad semester, är i sak oförändrad. Bestämmelsen har endast ändrats språkligt och redaktionellt.
Prop. 2009/10:4: Paragrafen, som reglerar förläggning av minst fem sparade semesterdagar, är i sak oförändrad men har ändrats språkligt och redaktionellt.
Prop. 2009/10:4: I bestämmelsen anges att semesterlön för sparad semesterdag beräknas enligt 16–16 b §§. Samtliga sparade semesterdagar som läggs ut ska betraktas som intjänade under det närmast föregående intjänandeåret.
Bestämmelsen innebär att semesterlön för sparade semesterdagar beräknas på samma sätt som för ordinarie semesterdagar. Sparade semesterdagar behandlas således som om de intjänats under det intjänandeår som närmast föregår det semesterår då de läggs ut. Någon hänsyn, utöver ...
Prop. 2009/10:4: Paragrafen, som reglerar förmån av bl.a. fri bostad vid beräkning av semesterlön, är i sak oförändrad men har ändrats språkligt och redaktionellt.
Prop. 2009/10:4: Bestämmelsen reglerar kostersättning under semester. Ändringen innebär att ersättning utgår endast för de semesterdagar då förmånen av fri kost inte har utnyttjats. Tidigare utgick kostersättning även för arbetsfria dagar som inföll under semesterledigheten. Detta innebär att beräkningen av kostersättning nu sker på samma sätt vid beräkning av semesterlön som vid beräkning av semesterersättning.
Prop. 2009/10:4: Bestämmelsen reglerar tidpunkten för utbetalning av semesterlön. Semesterlönen utbetalas i samband med semestern. Semesterlön för sådana rörliga lönedelar som avses i 16 a § tredje stycket ska dock utbetalas senast en månad efter semesterårets utgång.
Den möjlighet som tidigare fanns i 26 §, att under semesterledigheten betala löpande lön och resterande semesterlön i slutet av semesteråret, avskaffas.
Prop. 2009/10:4: I bestämmelsen, som är ny, anges att semesterdagar med semesterlön som inte har sparats enligt 18 § och som inte har kunnat läggas ut under semesteråret ersätts med semesterlön. Sådan semesterlön bestäms enligt grunderna för beräkning av semesterlön i 16–16 b §§ och ska utbetalas senast en månad efter semesterårets utgång. Semesterlön utges dock endast för de dagar som tillsammans med de dagar som intjänats under intjänandeåret överstiger tjugofem.
Bestämmelsen innebär följande. ...
arbetstagare i gymnasial lärlingsanställning. Lag (2014:424).
Prop. 2009/10:4: Paragrafen reglerar utbetalning av semesterersättning. I första stycket anges att om anställningen upphör innan arbetstagaren har fått den semesterlön som tjänats in, ska arbetstagaren i stället erhålla semesterersättning. Detta gäller inte om annat följer av 31 § eller den nya 30 b §.
Paragrafens andra stycke är endast språkligt ändrat. I tredje stycket anges nu uttryckligen att för arbetstagare som anställs för arbete som avses pågå i högst tre månader ...
Prop. 2013/14:80: Paragrafen innehåller bestämmelser om semesterersättning.
Ändrad: SFS 2014:424 (Gymnasial lärlingsanställning), 2009:1439 (En förenklad semesterlag, m.m.)
Prop. 2009/10:4: Bestämmelsen reglerar semesterersättning. Med anledning av ändringen i 25 § rörande semesterlön för fri kost, utgår särregleringen gällande semesterersättning för fri kost i första stycket.
Vid en tillämpning av sammalöneregeln innebär bestämmelsen att det är förhållandena vid anställningens upphörande som ska ligga till grund för beräkning av semestertillägget.
Paragrafens tidigare tredje stycke är flyttat till den nya 29 a §. Förslaget behandlas ...
Ändrad: SFS 1982:90 (om ny anställningsskyddslag m.m.), 1994:637 (Förändringar i lönegarantisystemet), 2009:1439 (En förenklad semesterlag, m.m.)
Prop. 2009/10:4: Paragrafen, som är ny, reglerar minskning av semesterersättning med förskotterad semesterlön. Detta förhållande reglerades tidigare i 29 § tredje stycket, och har flyttats över i sak oförändrat, endast med några redaktionella ändringar.
Prop. 2009/10:4: Paragrafen är i sak densamma som tidigare, endast med några redaktionella ändringar.
Prop. 2009/10:4: I paragrafen, som är ny, anges att om en arbetstagare utför arbete under sådana förhållanden att det inte kan anses vara arbetsgivarens uppgift att vaka över hur arbetet är ordnat, s.k. okontrollerade arbetstagare, får avtalas om avvikelse från lagens bestämmelser om förläggning av semesterledighet i 9–15 §§. Sådan avvikelse får inte innebära en inskränkning i arbetstagarens rätt att ta ut tjugofem semesterdagar, eller det mindre antal semesterdagar som arbetstagaren har rätt till varje semesterår. ...
Prop. 2009/10:4: Paragrafen är ny. I första stycket anges att om det innan en anställning har upphört står klart att en ny anställning mellan parterna kommer att påbörjas i nära anslutning till den tidigare, ska anställningarna i semesterhänseende räknas som en anställning.
Att anställningar löper i nära anslutning till varandra innebär att uppehållet endast är högst ett par veckor.
Av andra stycket framgår att en tillämpning av första stycket förutsätter att ...
Prop. 2009/10:4: Paragrafen är i sak oförändrad, endast med redaktionella ändringar.
Ändrad: SFS 1994:1688 (Övergång av verksamheter och kollektiva uppsägningar), 2009:1439 (En förenklad semesterlag, m.m.)
Prop. 2009/10:4: Paragrafen är i sak oförändrad, endast med några redaktionella ändringar.
Konsoliderad version med ändringar införda till och med SFS 2002:625
Konsoliderad version med ändringar införda till och med SFS 2006:1529
Konsoliderad version med ändringar införda till och med SFS 2007:392
Konsoliderad version med ändringar införda till och med SFS 2009:1052
Konsoliderad version med ändringar införda till och med SFS 2009:1439
Konsoliderad version med ändringar införda till och med SFS 2010:869
Konsoliderad version med ändringar införda till och med SFS 2010:1224
Konsoliderad version med ändringar införda till och med SFS 2011:129
Konsoliderad version med ändringar införda till och med SFS 2012:333
Konsoliderad version med ändringar införda till och med SFS 2013:950

References: § 2
 § 3
 § 2
 § 2
 § 2
 § 2
 § 2
 § 2
 § 2