Source: https://www.goap.poznan.pl/657,oferta-nr-29-2019?fontsize=normal
Timestamp: 2019-11-21 05:24:47+00:00

Document:
Data publikacji: 7.10.2019 r.
Nr ref.: DO.2110.29.2019
Obsługa sekretariatu ZM „GOAP”, w tym: organizowanie narad i spotkań Dyrektorów i ich obsługa oraz prowadzenie terminarza, obsługa centrali telefonicznej, wykonywanie czynności kancelaryjnych, przedkładanie Dyrektorom wpływającej korespondencji, zapewnianie doręczenia tej korespondencji na stanowiska pracy, monitorowanie przygotowywania odpowiedzi przez poszczególne komórki organizacyjne.
Ustalanie wzoru, prowadzenie rejestru pieczęci, pieczątek.
Opracowywanie materiałów informacyjnych na potrzeby Dyrektorów Biura.
Administrowanie przychodzącą i wychodzącą pocztą elektroniczną.
Przygotowywanie zamówienia na artykuły spożywcze, środki czystości i pieczątki na potrzeby Biura oraz prowadzenie całościowej dokumentacji w tym zakresie, w tym opracowywanie faktur.
Zamawianie wizytówek, kartek okolicznościowych i ogłoszeń w prasie oraz przygotowywanie i prowadzenie całościowej dokumentacji w tym zakresie.
Prowadzenie rejestru kart wstępu do budynku siedziby dla Pracowników.
Wystawianie delegacji służbowych oraz prowadzenie rejestru w tym zakresie.
Nadzór nad utrzymaniem czystości w Biurze Związku.
Wykształcenie wyższe, preferowany kierunek wykształcenia: administracja publiczna.
Posiadanie doświadczenia zawodowego w obsłudze sekretariatu lub/i administracji publicznej.
Oferty, zawierające wymienione dokumenty, prosimy składać osobiście lub listownie pod adresem: Związek Międzygminny „Gospodarka Odpadami Aglomeracji Poznańskiej”, ul. Św. Michała 43, 61-119 Poznań w terminie do dnia: 17.10.2019 r. włącznie (do godziny 15:30), z powołaniem numeru oferty.
Administratorem Państwa danych osobowych będzie Związek Międzygminny „Gospodarka Aglomeracji Poznańskiej” z siedzibą w Poznaniu przy ulicy Św. Michała 43
listownie: ul. Św. Michała 43, 61-119 Poznań
telefonicznie: +48 61 624 22 22,
e-mail: zm@goap.org.pl
Inspektorem Ochrony Danych (IOD) jest Jarosław Bartkowiak. Można się z nim kontaktować poprzez pocztę elektroniczną, adres e-mail: iod@goap.org.pl
Państwa dane osobowe w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy będą przetwarzane w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego na podstawie:
art. 6 ust. 1 lit. b) RODO - przetwarzanie jest niezbędne do wykonania umowy, której stroną jest osoba, której dane dotyczą, lub do podjęcia działań na żądanie osoby, której dane dotyczą, przed zawarciem umowy
art. 221 § 1. ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. - Kodeks pracy (Dz.U.2018.0.917 t.j. ze zm.)
dane kontaktowe wskazane przez taką osobę;
kwalifikacje zawodowe;
Pracodawca żąda podania danych osobowych, o których mowa w pkt 3.2 lit. d), e), f), gdy jest to niezbędne do wykonywania pracy określonego rodzaju lub na określonym stanowisku.
art. 6 ust. 1 lit. a) RODO - osoba, której dane dotyczą wyraziła zgodę na przetwarzanie swoich danych osobowych w jednym lub większej liczbie określonych celów. Osoba, której dane dotyczą, ma prawo w dowolnym momencie wycofać zgodę. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem.
Podstawą do przetwarzania przez pracodawcę danych osobowych kandydatów do pracy innych niż wymienione w art. 221 § 1 k.p., udostępnianych przez osobę ubiegającą się o zatrudnienie na wniosek pracodawcy lub przekazanych pracodawcy z inicjatywy kandydata, jest wyłącznie zgoda. Wyjątkiem jest bezwzględny zakaz przetwarzania danych osobowych związanych z karalnością i naruszeniami prawa bez wyraźnej podstawy ustawowej (art. 221a § 1 k.p.).
Odbiorcami, do których mogą być przekazane Państwa dane osobowe będą:
podmioty uprawnione do uzyskania danych osobowych na podstawie przepisów prawa
Państwa dane zgromadzone w obecnym procesie rekrutacyjnym będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacji. W przypadku wyrażonej przez Państwa zgody na wykorzystywane danych osobowych dla celów przyszłych rekrutacji, Państwa dane będą wykorzystywane przez 12 miesięcy.
prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem – dotyczy, jeżeli przetwarzanie odbywa się na podstawie art. 6 zgodność przetwarzania z prawem ust. 1 lit. a) lub art. 9 przetwarzanie szczególnych kategorii danych osobowych ust. 2 lit. a)
Zgodnie z art. 13 ust. 2 lit. e) informacja czy podanie danych osobowych jest wymogiem ustawowym lub umownym lub warunkiem zawarcia umowy, oraz czy osoba, której dane dotyczą, jest zobowiązana do ich podania i jakie są ewentualne konsekwencje niepodania danych
podanie danych osobowych, w celu o których mowa w pkt 2 a), b), c), d), e), f), g), oraz pkt. 1 nie jest obowiązkowe, ale jest niezbędne do zawarcia umowy. Jeżeli nie podadzą Państwo wymaganych danych osobowych to zawarcie umowy nie będzie możliwe.
podanie danych osobowych, o których mowa w pkt 3.3 jest dobrowolne i nie jest wymogiem ustawowym, umownym, ani warunkiem zawarcia umowy. W przypadku niepodania danych osobowych nie będą mieli Państwo możliwości realizacji, uczestnictwa w czynności, której zgoda dotyczy.
data publikacji: 2019-10-07 08:55
ostatnia modyfikacja: 2019-10-07 08:56
Ilość odwiedzin obecnej strony: 592
Ostatnia aktualizacja obecnej strony: 2019-10-07 08:56
Licznik odwiedzin strony BIP: 2219010

References: art. 6

art. 221

art. 6
 art. 221
 art. 6
 art. 9
 art. 13