Source: https://www.scribd.com/doc/95954090/Orden-tin-2504-2010-Desarrolla-El-Real-Decreto-39-1997
Timestamp: 2018-01-24 08:48:50+00:00

Document:
Núm. 235 Martes 28 de septiembre de 2010 Sec. I. Pág. 82247
cve: BOE-A-2010-14843
El Real Decreto 39/1997, de 17 de enero, por el que se aprueba el Reglamento de los Servicios de Prevención, desarrollo reglamentario de la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales, estableció los requisitos y funciones de las entidades especializadas para poder actuar como servicios de prevención ajenos, así como el sistema de acreditación y mantenimiento de las condiciones de acreditación de dichos servicios. El mismo real decreto reguló las auditorías a que debían someter su sistema de prevención las empresas que no hubiesen recurrido a una entidad especializada. En la misma norma también fue regulada la autorización de las entidades públicas o privadas para desarrollar y certificar actividades formativas en materia de prevención de riesgos laborales. En desarrollo de dicho real decreto se dictó la Orden del Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales de 27 de junio de 1997, por la que se desarrolla el Real Decreto 39/1997, de 17 de enero, por el que se aprueba el Reglamento de los Servicios de Prevención, en relación con las condiciones de acreditación de las entidades especializadas como servicios de prevención ajenos a las empresas, de autorización de las personas o entidades especializadas que pretendan desarrollar la actividad de auditoría del sistema de prevención de las empresas y de autorización de las entidades públicas o privadas para desarrollar y certificar actividades formativas en materia de prevención de riesgos laborales. Las últimas modificaciones llevadas a cabo en el Reglamento de los Servicios de Prevención mediante el Real Decreto 337/2010, de 19 de marzo, por el que se modifican el Real Decreto 39/1997, de 17 de enero, por el que se aprueba el Reglamento de los Servicios de Prevención; el Real Decreto 1109/2007, de 24 de agosto, por el que se desarrolla la Ley 32/2006, de 18 de octubre, reguladora de la subcontratación en el sector de la construcción y el Real Decreto 1627/1997, de 24 de octubre, por el que se establecen disposiciones mínimas de seguridad y salud en obras de construcción, derivadas de la Estrategia Española de Seguridad y Salud en el Trabajo para el período 2007-2012, así como determinados puntos acordados en la misma Estrategia, exigen la derogación de la Orden del Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales de 27 de junio de 1997 y el desarrollo de una nueva regulación acorde con dichas modificaciones. Ello se lleva a cabo mediante esta orden. La orden consta de un preámbulo, tres capítulos, dos disposiciones adicionales, cuatro disposiciones transitorias, una disposición derogatoria y tres disposiciones finales, así como cuatro anexos. Los capítulos I y II incluyen las modificaciones respecto a las entidades que actúan como servicios de prevención ajenos. El capítulo I se refiere a la acreditación de las entidades especializadas como servicios de prevención ajenos. El contenido del artículo 1 de la orden, consiste en precisar y detallar los medios, tanto humanos como materiales, de que deben disponer tales entidades para prestar un servicio de calidad. A tal fin se ha utilizado como guía el resultado del diálogo entre la Administración General del Estado y las Comunidades Autónomas y entre aquélla y los interlocutores sociales a lo largo de todo el año 2009, que concluyó en el documento de consenso «actuaciones para la mejora de la calidad y eficacia del sistema de prevención de riesgos laborales», el cual fijó los elementos que configuran la reforma y que, en lo preciso, son objeto de desarrollo normativo en esta orden.
Núm. 235 Martes 28 de septiembre de 2010 Sec. I. Pág. 82248 La determinación de los medios humanos que deben mantener en plantilla las entidades especializadas para una actuación preventiva de calidad se basa en «ratios» de técnicos, detalladas en el anexo I de la orden. En cuanto a medios materiales, se detallan en el anexo II de la orden las relaciones de los recursos mínimos con que deben contar las entidades. El artículo 2 regula los recursos materiales y humanos exigidos a los servicios de prevención mancomunados, atendiendo también a la Estrategia y al documento de calidad. En el artículo 3, referido a la solicitud de acreditación de las entidades especializadas, se especifican los datos e información que deben ser incluidos en la solicitud de acreditación de los servicios de prevención ajenos. Por su parte el artículo 4 se refiere a la comprobación por la autoridad laboral del mantenimiento de los requisitos de funcionamiento necesarios para actuar como servicios de prevención por parte de las entidades especializadas, que además deberán comunicar cualquier modificación de los mismos en el plazo señalado. El segundo eje de las modificaciones a introducir en la norma, contemplado en el capítulo II de la misma, se ciñe a las obligaciones de información de las entidades especializadas hacia la autoridad laboral y los ciudadanos en general. Para ello, la orden incluye un modelo de memoria de actividades preventivas de servicios de prevención ajenos (anexo III), con un contenido tasado de datos que se refieren tanto a la memoria de actividades del servicio de prevención en cada empresa con la que haya concertado la actividad preventiva, como a la propia memoria de actividades del servicio de prevención ajeno en su conjunto, que vendrá determinado así por el conjunto agregado de datos del total de las memorias de actividades en las empresas concertadas. Por otro lado, las previsiones existentes del artículo 28 del Reglamento de los Servicios de Prevención respecto al suministro electrónico de las memorias, mediante el establecimiento de registros autonómicos conectados a una base común de datos en el Ministerio de Trabajo e Inmigración, permitirá un adecuado desglose de la información sea cual sea el ámbito de actuación de cada servicio de prevención. Se disponen así, en el artículo 5 de la orden las características de la memoria de las entidades especializadas acreditadas como servicios de prevención ajenos, en el artículo 6 el plazo para la puesta a disposición de la autoridad laboral de la memoria anual, y en el artículo 7 las características de la memoria anual del servicio de prevención mancomunado, para lo que el artículo se remite al anexo IV de la orden. El tercer eje de las modificaciones, regulado en el capítulo III de la orden, afecta a las personas o entidades especializadas que pretendan desarrollar la actividad de auditoría del sistema de prevención de las empresas. En este ámbito las modificaciones son de menor entidad y se ciñen a ajustar y a concordar en el ámbito reglamentario el sistema de autorización previsto para este tipo de entidades en la redacción dada al articulo 30.7 de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales de acuerdo con la redacción dada a dicho artículo por la Ley 25/2009, de 22 de diciembre, de modificación de diversas leyes para su adaptación a la Ley sobre el libre acceso a las actividades de servicios y su ejercicio, que estableció un sistema de acreditación única. Efectuando los ajustes necesarios respecto a lo señalado, se concretan, en el artículo 8, las condiciones mínimas que han de reunir las personas o entidades con el fin de que puedan cumplir adecuadamente sus funciones, manteniendo un equilibrio entre garantías y medios mínimos que impulse su aparición en el mercado de trabajo. En el artículo 9 se establecen las condiciones que han de reunir las solicitudes de las personas o entidades que pretendan desarrollar las actividades referidas, con un pormenorizado detalle que permita a la autoridad laboral tener suficientes elementos de juicio a la hora de dictar resolución. En cuanto a las disposiciones que integran la parte final de la orden, la disposición adicional primera mantiene la obligación ya prevista en la Orden del Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales de 27 de junio de 1997, relativa a que las entidades especializadas
Núm. 235 Martes 28 de septiembre de 2010 Sec. I. Pág. 82249 acreditadas como servicios de prevención ajenos y entidades o personas autorizadas para desarrollar la actividad de auditoría de los sistemas de prevención han de hacer constar en cualquier actividad de publicidad los datos de su acreditación o autorización. La disposición adicional segunda, en consonancia con las previsiones del artículo 28 del Reglamento de los Servicios de Prevención respecto a la incorporación de los datos de los registros de las autoridades laborales a una base datos cuya gestión corresponderá a la Dirección General de Trabajo del Ministerio de Trabajo e Inmigración y al suministro electrónico de las memorias anuales de los servicios de prevención, prevé, como forma de conseguirlo, el establecimiento de convenios de colaboración entre las Comunidades Autónomas y el Ministerio de Trabajo e Inmigración, apoyado en el artículo 4.2 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común. Las disposiciones transitorias primera y segunda prevén los plazos de adaptación de los servicios de prevención ajenos y de los servicios de prevención mancomunados, respectivamente, a los recursos materiales y humanos previstos en el cuerpo de la orden, recogiendo lo ya previsto al respecto en el Real Decreto 337/2010, de 19 de marzo. La derogación de la disposición transitoria tercera del Reglamento de los Servicios de Prevención, llevada a cabo por el Real Decreto 337/2010, de 19 de marzo, relativa a la acreditación de la formación, comporta la no necesidad de regulación del sistema de acreditación de estas entidades por parte de la autoridad laboral, como señalaba el capítulo III de la Orden Ministerial de 27 de junio de 1997. Todo ello sin perjuicio de la inclusión de una disposición transitoria, la tercera, por la que se obliga a las entidades ya autorizadas a la fecha de la entrada en vigor del reiterado Real Decreto 337/2010, a mantener las condiciones de funcionamiento correspondientes hasta la finalización de las acciones formativas para las que fueron autorizadas, con objeto de no perjudicar las expectativas de las personas cuya formación estuviese en curso al momento de la entrada en vigor de la norma. Por su parte, la disposición transitoria cuarta contempla las previsiones necesarias para la comunicación de la información relativa a los entidades especializadas y a los servicios de prevención mancomunados en el tiempo que medie entre la aprobación de la orden y la adopción de convenios antes aludidos y la consiguiente plena puesta en funcionamiento del sistema electrónico de intercomunicación de los registros de datos, señalando quién ha de hacer la comunicación y qué ha de ser objeto de la misma. La disposición derogatoria única, en congruencia con lo expuesto antes, deroga la Orden del Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales de 27 de junio de 1997 y cualquier otra disposición de igual o inferior rango que se oponga a esta orden. Para terminar, las disposiciones finales primera y tercera recuerdan, respectivamente, el fundamento constitucional al amparo del que se dicta la orden, el artículo 149.1.7ª de la Constitución Española, puesto que de legislación laboral se trata, y su fecha de entrada en vigor, dada la necesidad de que ello ocurra en la fecha más próxima posible a la de entrada en vigor del modificado Reglamento de los Servicios de Prevención, cuyo desarrollo aborda. Finalmente, la disposición final segunda prevé la exigibilidad de la elaboración y presentación de las memorias anuales conforme a lo previsto en la orden. Para ello se fija la fecha de 1 de enero de 2012, para recoger lo referido a las actividades del año anterior. Esta orden ministerial se dicta en uso de las atribuciones conferidas por la disposición final primera del Real Decreto 39/1997, de 17 de enero, por el que se aprueba el Reglamento de los Servicios de Prevención, y previo informe de la Comisión Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo.
deberán contar con los recursos humanos mínimos equivalentes a los indicados en el artículo anterior. Los recursos humanos mínimos con que deben contar los servicios de prevención mancomunados constituidos entre empresas pertenecientes a un mismo grupo empresarial. mediciones. A los efectos de determinar los recursos humanos mínimos para ser acreditada. de 8 de noviembre. 3. entre otras. 3. 2 a) del Reglamento de los Servicios de Prevención. Recursos materiales y humanos de las entidades especializadas que actúen como servicios de prevención ajenos. dispongo: CAPÍTULO I Acreditación de entidades especializadas como servicios de prevención Artículo 1. los establecidos en el artículo anterior pero adecuando el número mínimo de dichos medios a las actividades de las empresas. A efectos del cálculo de las ratios no computarán ni el tiempo de presencia de recursos preventivos ni el de coordinación de actividades empresariales. en el anexo II de la presente orden se incluyen los recursos instrumentales mínimos con los que el servicio de prevención ajeno debe contar en el ámbito territorial de actuación en el que desee prestar sus servicios. en cada caso. 2. de 17 de enero. 4. cve: BOE-A-2010-14843 . de Prevención de Riesgos Laborales. excepto los señalados en el apartado siguiente. 1. la peligrosidad de las actividades desarrolladas. A estos efectos. así como para el desarrollo de las actividades formativas y divulgativas básicas. los servicios de prevención mancomunados. de las instalaciones e instrumentación necesarias para realizar las pruebas. el tiempo de respuesta para los servicios y el grado de integración de la prevención en el sistema general de gestión de las empresas del grupo. 82250 En su virtud. En cuanto al número de trabajadores de la empresa se tendrán en cuenta los criterios previstos en el anexo I. por el que se aprueba el Reglamento de los Servicios de Prevención. Ello sin perjuicio de lo dispuesto en la normativa específica sobre energía nuclear. Recursos materiales y humanos de los servicios de prevención mancomunados. la entidad especializada deberá mantener siempre en su plantilla un número de técnicos que no podrá ser inferior al que resulte del cálculo para el dimensionamiento de los recursos humanos de los servicios de prevención. A efectos de lo dispuesto en artículo 19. sobre la posibilidad de subcontratar los servicios de otros profesionales o entidades. de conformidad con lo dispuesto en el anexo I de esta orden. En relación con los requisitos de las actividades sanitarias de los servicios de prevención se estará a lo dispuesto en su normativa específica dictada en desarrollo de la Ley 31/1995. microbiológicos y de higiene industrial. se dimensionarán en función de sus necesidades teniendo en cuenta la dispersión geográfica de los centros. Artículo 2. se considerarán actividades que requieran conocimientos especiales o instalaciones de gran complejidad. y con la aprobación previa de la Vicepresidenta Primera del Gobierno y Ministra de la Presidencia.BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO Núm. como mínimo. 1. Los recursos materiales deberán determinarse tomando como referencia. La autoridad laboral podrá efectuar requerimientos sobre la adecuada dotación de medios humanos y materiales de acuerdo con lo previsto en los apartados anteriores. de manera que queden garantizadas la operatividad y eficacia del servicio. 2. Pág. la entidad especializada deberá disponer de aquéllos establecidos en los artículos 18 y 37 del Real Decreto 39/1997. las actividades de laboratorios como los clínicos. análisis y evaluaciones habituales en la práctica de las especialidades preventivas. A efectos de lo dispuesto en el artículo 21 del Reglamento de los Servicios de Prevención. I. 235 Martes 28 de septiembre de 2010 Sec. reconocimientos. De acuerdo con lo determinado en el artículo 18 del Reglamento de los servicios de prevención. las entidades especializadas que actúen como servicios de prevención ajenos deberán disponer. En todo caso. el número de trabajadores cubiertos por el servicio.
instalación eléctrica. 235 Martes 28 de septiembre de 2010 Artículo 3. Solicitud de acreditación de las entidades especializadas. En el caso de la seguridad en el trabajo se concretará la capacidad de la entidad especializada para desarrollar la actividad preventiva a concertar en los aspectos preventivos relativos a seguridad estructural. así como en cualquier otro aspecto relacionado con la disciplina preventiva. o a agentes físicos como ruido. así como al diseño de instalaciones de ventilación industrial. diferenciando Sec. diseño de instalaciones preventivas. vibraciones. f) En relación con las previsiones de dotación de personal se especificará de forma diferenciada el número de personas con capacidad para desarrollar las funciones consideradas en el capítulo VI del Reglamento de los Servicios de Prevención. incluirá lo determinado en la normativa específica sanitaria y lo establecido en el artículo 37.1 del Reglamento de los Servicios de Prevención. 2. sustancias químicas.BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO Núm. Respecto a la actividad realizada por la especialidad de Medicina del Trabajo. carga física o mental de trabajo. recipientes a presión. así como cualquier otra actividad de similar naturaleza. no considerando entre los mismos a los que se dediquen a tareas administrativas. especificando si la actividad se refiere a condiciones sobre ergonomía. Si dicho ámbito excediera del territorio de la Comunidad Autónoma a la que se dirige la solicitud de acreditación. de control de otros agentes o cualquier otra actividad de similar naturaleza. iluminación. protección contra incendios. se especificarán las demás comunidades autónomas o provincias afectadas. En relación con la disciplina de ergonomía y psicosociología aplicada se concretará la capacidad de la entidad especializada para desarrollar la actividad preventiva a concertar. especificando si la misma se refiere a agentes químicos o a agentes biológicos. A estos efectos se consignará lo siguiente: a) Nombre o denominación social. La solicitud de acreditación deberá hacer constar los datos enunciados en el artículo 23 del Reglamento de los Servicios de Prevención. Se entenderá que las instalaciones principales de la entidad especializada son aquellas que cuenten con mayor número de trabajadores dedicados a actividades preventivas.3 del Reglamento de los Servicios de Prevención. d) Sector o subsector de actividad productiva según el CNAE-2009 con dos o tres dígitos respectivamente. diseño de tareas o puestos de trabajo. se especificará en la solicitud. equipos de trabajo y aparatos de elevación. instalaciones de gases. c) Ámbito territorial en el que se pretende desarrollar las actividades preventivas. radiaciones ionizantes o no ionizantes. En cuanto a la disciplina de higiene industrial se concretará la capacidad de la entidad especializada para desarrollar la actividad preventiva a concertar. Pág. 1. trabajo repetitivo u otras cuestiones de naturaleza organizativa y psicosocial. conforme al artículo 24. e) Previsión sobre el número de empresas y volumen de trabajadores especificando su distribución territorial. Las entidades especializadas que pretendan ser acreditadas como servicios de prevención deberán formular solicitud ante la autoridad laboral competente del lugar donde radiquen sus instalaciones principales. con especificación precisa en cada una de las especialidades o disciplinas preventivas. salvo que se pretenda actuar con carácter general en cuyo caso bastará con indicarlo expresamente. ambiente térmico. I. b) Aspectos de la actividad preventiva que se pretende efectuar. número de identificación fiscal y código de cuenta de cotización a la Seguridad Social. En el caso de que la actividad se extienda a sectores o empresas afectadas por la legislación por la que se aprueban medidas de control de los riesgos inherentes a los accidentes graves en los que intervengan sustancias peligrosas. 82251 cve: BOE-A-2010-14843 .
que incluya. g) En relación con los medios materiales se incluirá una descripción de los locales e instalaciones. i) En el caso de que pretenda subcontratar de manera continuada actividades que requieran conocimientos especiales o instalaciones de gran complejidad deberán acompañar memoria relativa a dichas actividades. En caso de actuar en diferentes comunidades autónomas o provincias se deberá indicar las personas que van a participar en cada territorio. en su caso. adjuntando su currículum profesional y las horas de dedicación de cada una de ellas. la variación que afecte a las letras b). La póliza o garantía financiera equivalente. La memoria anual de las entidades especializadas acreditadas como servicios de prevención.2.2. Pág. las actividades del anexo I del Reglamento de los Servicios de Prevención. las entidades especializadas acreditadas como servicios de prevención deberán comunicar a la autoridad laboral que concedió la acreditación. intermedio y superior. la memoria anual presentará. especificando su ubicación. c) y d) del artículo 3. Características de la memoria de las entidades especializadas acreditadas como servicios de prevención ajenos. cve: BOE-A-2010-14843 . I. con sus distintas especialidades. Las comunicaciones a que se refiere el párrafo anterior se realizarán a través del registro de la autoridad laboral competente según el artículo 24 del Reglamento de los Servicios de Prevención. de forma tal que permita el cumplimiento de lo establecido en el artículo 28 del mismo. con inclusión de los profesionales o entidades que la van a desarrollar. Artículo 4. así como de su capacidad. 3. los datos relativos a la actuación global del servicio de prevención. A tal efecto. según lo dispuesto en la parte A del anexo III y los datos referidos a las actuaciones concretas desarrolladas en virtud del concierto en cada empresa y en cada centro de trabajo a los que extienda la actividad preventiva de la entidad especializada. cuya cuantía. así como los medios instrumentales. recogidos en el artículo 3. estará libre de franquicias y sublímites. No obstante. De acuerdo con lo previsto en el artículo 26 del Reglamento de los Servicios de Prevención. j) Compromiso de no concertar su actividad con empresas con las que tuvieran vinculaciones comerciales. deberá incluir los contenidos y datos que se especifican en el anexo III.f) del Reglamento de los Servicios de Prevención. h) Compromiso de tener suscrita una póliza de seguro o garantía financiera equivalente que cubra su responsabilidad. eficacia y actualización prevé el artículo 23. concederá la acreditación en los términos formulados en la solicitud o denegará la misma. 82252 los niveles básico. 235 Martes 28 de septiembre de 2010 Sec. así como su dedicación horaria. se comunicará directamente a la autoridad laboral que concedió la acreditación. CAPÍTULO II Memoria Artículo 5. medios e instalaciones. La autoridad laboral dictará resolución de acuerdo con el procedimiento establecido en el artículo 25 del Reglamento de los Servicios de Prevención. la modificación de los requisitos necesarios para actuar como servicios de prevención.BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO Núm. prevista en el artículo 20. así como el plan de trabajo previsto con dicha dotación de personal. según lo dispuesto en la parte B del anexo III. aparatos y equipos. de forma separada.2 del Reglamento de los Servicios de Prevención. tan pronto se produzca y en un plazo máximo de diez días. financieras o de cualquier otro tipo que puedan afectar a su independencia e influir en el resultado de sus actividades. en la que. con aportación de la documentación que permita su verificación. considerando la adecuación entre las actividades a desarrollar y los medios previstos. Comprobación del mantenimiento de los requisitos de funcionamiento.
así como de la planificación de estas actividades preventivas. las Administraciones Públicas dispondrán lo necesario para que las entidades especializadas utilicen medios electrónicos a los efectos de lo establecido en el apartado anterior. un técnico que cumpla estas condiciones. De acuerdo con lo dispuesto en la Ley 11/2007. Artículo 7. en todas las demás especialidades Sec. además. La memoria se pondrá a disposición de la autoridad laboral del territorio donde radiquen sus instalaciones principales. Puesta a disposición de la memoria anual y autoridad competente. Condiciones mínimas para la autorización para desarrollar actividades de auditoría del sistema de prevención de las empresas. 1. A efectos de determinar los medios humanos mínimos para poder desarrollar las actividades que constituyan las auditorías señaladas en el apartado anterior. I. deberán contar con. d) Valoración de la integración de la prevención en el sistema general de gestión de la empresa. b) Comprobación de los diferentes tipos de actividades preventivas que se deben realizar como consecuencia de la evaluación de los riesgos para eliminar. resultando de aplicación en lo demás las previsiones contempladas en el artículo 6. además. controlar o reducir dichos riesgos. de acuerdo con el procedimiento que a tal efecto se establezca conforme a lo dispuesto en la disposición adicional segunda. 235 Martes 28 de septiembre de 2010 Artículo 6.BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO Núm. deberá contar con técnicos de nivel superior. aún cuando las actividades no se hayan desarrollado durante el año completo. de una formación o experiencia probada en gestión y realización de auditorías y en técnicas auditoras y. La memoria anual prevista en el artículo 15. ésta deberá ser un técnico de nivel superior en cualquiera de las cuatro especialidades o disciplinas preventivas consideradas en el artículo 34 del Reglamento de los Servicios de Prevención que disponga. CAPÍTULO III Autorización de personas o entidades especializadas que pretendan desarrollar la actividad de auditoría del sistema de prevención de las empresas Artículo 8. 2. sin perjuicio del cumplimiento de otras obligaciones establecidas en la normativa vigente en relación con la autoridad sanitaria. En ambos casos. en el caso de una persona física. en el caso de las entidades especializadas. de 22 de junio. de acceso electrónico de los ciudadanos a los servicios públicos. propios o. Características de la memoria anual de los servicios de prevención mancomunados. 82253 cve: BOE-A-2010-14843 . La memoria anual deberá elaborarse y ponerse a disposición de la autoridad laboral en todo caso. La memoria anual a que se refiere el artículo anterior deberá estar a disposición de la autoridad laboral que acreditó a la entidad especializada antes del 1 de abril del año siguiente. será elaborada por el servicio de prevención mancomunado en la forma y con los contenidos y datos que se especifican en el anexo IV. 2. 1. Pág. análisis de sus resultados y verificación de los mismos. c) Determinación de la adecuación entre los procedimientos y medios materiales y humanos requeridos para realizar la actividad preventiva necesaria y los recursos propios o concertados de que disponga el empresario.5 del Reglamento de los Servicios de Prevención. al menos. en su caso. concertados según lo previsto en el apartado 4. Las personas o entidades especializadas que pretendan desarrollar la actividad de auditoría del sistema de prevención de las empresas deberán tener capacidad para poder realizar las actividades que constituyan los objetivos de la auditoría establecidos en el artículo 30 del Reglamento de los Servicios de Prevención y relativos a: a) Determinación de la idoneidad de las evaluaciones de los riesgos iniciales o periódicas realizadas.
no siendo obligatorio en este caso que las personas o entidades especializadas dispongan de personal o de recursos materiales para efectuar dicha verificación. La autorización para realizar actividades de auditoría es incompatible con el ejercicio de actividades de coordinación de actividades preventivas y con la acreditación como servicio de prevención ajeno. pruebas. c). y según determina el artículo 32. así como los datos relativos a la identificación de los profesionales con el detalle de su capacidad. con la capacidad para desarrollar las funciones de los niveles básico e intermedio. En caso de duda. se especificará qué verificaciones se van a concertar. 4. financieras o de cualquier otro tipo con la empresa objeto de la auditoría. 235 Martes 28 de septiembre de 2010 Sec. con el fin de poder efectuar las verificaciones de la evaluación de riesgos que pudieran ser necesarias. 82254 o disciplinas señaladas en el artículo 34 del Reglamento de los Servicios de Prevención. aparatos y equipos mínimos exigidos serán los suficientes y adecuados para desarrollar las actividades previstas en el apartado 1. 5. 2.3 del Reglamento de los Servicios de Prevención. coincidentes o no. d). aparatos y equipos. ensayos o reconocimientos de la salud con el fin de contrastar los resultados. Se deberá adjuntar un currículum profesional y las horas de dedicación de cada uno. Artículo 9. instalaciones. La especial complejidad de las verificaciones vendrá determinada por la necesidad de realizar mediciones. que presente especial complejidad. La solicitud de autorización deberá incluir las previsiones señaladas en los párrafos a). se entenderá como principal aquella que cuente con mayor número de trabajadores dedicados a actividades de auditoría no considerando entre los mismos los que se dediquen a tareas administrativas. especificando ubicación.2 del Reglamento de los Servicios de Prevención. Las personas o entidades especializadas que pretendan ser autorizadas para desarrollar la actividad de auditoría del sistema de prevención de las empresas deberán formular solicitud ante la autoridad laboral competente del lugar donde radiquen sus instalaciones principales. análisis. Si dicho ámbito excediera del territorio de la Comunidad Autónoma a la que se dirige la solicitud de autorización. que puedan afectar a su independencia e influir en el resultado de sus actividades.BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO Núm. Pág. podrá ser concertada con profesionales que cuenten con conocimientos. c) En relación con las instalaciones y los medios instrumentales se incluirá una descripción de los locales e instalaciones. A estos efectos la entidad especializada deberá disponer de los recursos materiales necesarios para realizar la verificación de los resultados de la evaluación de los riesgos. b) En relación con las previsiones de dotación de personal se especificará de forma diferenciada el número de personas con capacidad para desarrollar las funciones de nivel superior en sus distintas especialidades. 3. medios instrumentales. en su caso. 1. la verificación de los resultados de la evaluación de riesgos. De acuerdo con lo previsto en el artículo 32. se especificarán las demás comunidades autónomas o provincias afectadas. el personal. I. e) y g) del artículo 23 del Reglamento de los Servicios de Prevención. medios e instalaciones para efectuar las verificaciones. Solicitud de autorización de las personas o entidades especializadas. medios e instalaciones necesarios para su realización. con los anteriormente señalados. así como del personal. A estos efectos y en relación con dichas previsiones se consignará lo siguiente: a) Se indicará el ámbito territorial en el que pretende desarrollar su actividad. d) En el caso de que pretenda concertar con profesionales las verificaciones complejas de la evaluación de los riesgos. con formación o experiencia en gestión y realización de auditorías y en técnicas auditores. la concertación de la verificación de los resultados de la evaluación no podrá realizarse con profesionales que mantengan vinculaciones comerciales. total o parcialmente. No obstante lo dispuesto en los apartados 2 y 3. Los locales. cve: BOE-A-2010-14843 .
Las entidades formativas que hubieran sido autorizadas por las autoridades laborales y que. 82255 e) Compromiso de no concertar su actividad con empresas con las que tuvieran vinculaciones comerciales. 235 Martes 28 de septiembre de 2010 Sec. deberán contar con las instalaciones y los recursos materiales y humanos a que se refiere el artículo 2 a partir del día 24 de marzo de 2011. Pág. A efectos de lo previsto en el artículo 28. conforme a lo previsto en el segundo párrafo de la disposición adicional primera del Real Decreto 337/2010. dictará resolución en la que concederá la autorización en los términos formulados en la solicitud o denegará la misma. financieras o de cualquier otro tipo con ninguna entidad especializada para actuar como servicio de prevención. financieras o de cualquier otro tipo distintas de la propia como auditoría. así como en los conciertos a que hace referencia el artículo 20 del Reglamento de los Servicios de Prevención.2 del Reglamento de los Servicios de Prevención. Mantenimiento de requisitos para la impartición de formación en materia preventiva. de acuerdo con lo dispuesto en el artículo 33 del Reglamento de los Servicios de Prevención. Disposición transitoria tercera. de 19 de marzo. Disposición transitoria segunda. respectivamente. I. de 26 de noviembre.4 del Reglamento de los Servicios de Prevención y en el artículo 4. Asimismo. Disposición adicional primera. Dichos convenios garantizarán la adecuada intercomunicación de los registros y el acceso público a los datos contenidos en cualquiera de ellos desde el registro de cualquier autoridad laboral. que puedan afectar a su independencia o influir en el resultado de sus actividades. 3. Disposición adicional segunda.2 de la Ley 30/1992. salvo en los casos excepcionales que señala el artículo 32. f) Compromiso de no mantener vinculaciones comerciales. Colaboración entre el Ministerio de Trabajo e Inmigración y las Comunidades Autónomas.BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO Núm. Adaptación de las entidades especializadas. deberán mantener las condiciones y requisitos en que se basó su autorización hasta la finalización de la formación en curso. Las entidades especializadas acreditadas para actuar como servicios de prevención antes de la entrada en vigor de esta orden deberán contar con las instalaciones y los recursos materiales y humanos a que se refiere el artículo 1 a partir del día 24 de marzo de 2011. estuvieran impartiendo formación en materia preventiva para la acreditación de los niveles formativos fijados en los artículos 36 y 37 del Reglamento de los Servicios de Prevención en la fecha de publicación de esta orden. dichos convenios contendrán el diseño de un soporte informático que permita la presentación de la memoria anual de los servicios de prevención. Actividades de publicidad. el Ministerio de Trabajo e Inmigración y las Comunidades Autónomas elaborarán convenios de colaboración para el funcionamiento de los Registros de Entidades Especializadas. en cualquier actividad de publicidad que realicen referida a las actividades mencionadas. Los servicios de prevención mancomunados ya constituidos a la entrada en vigor de esta norma. cve: BOE-A-2010-14843 . La autoridad laboral. Disposición transitoria primera. Las entidades especializadas acreditadas como servicios de prevención ajenos y las personas o entidades especializadas autorizadas para desarrollar la actividad de auditoría deberán hacer constar la resolución de acreditación o autorización. Adaptación de los servicios de prevención mancomunados.
ª de la Constitución Española. En tanto no se encuentre plenamente operativo el sistema electrónico de intercomunicación de registros de datos de servicios de prevención a que se refiere la disposición adicional segunda. Los órganos de la autoridad laboral a la que se refiere el apartado anterior. Comunicación a las autoridades laborales. Disposición final primera. Esta orden se dicta al amparo de lo dispuesto en el artículo 149. 82256 1. de 17 de enero. Queda derogada la Orden del Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales de 27 de junio de 1997.7.BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO Núm. 2. La autoridad laboral que hubiera concedido la acreditación a la entidad especializada como servicio de prevención ajeno o la autorización a la persona o entidad especializada para desarrollar la actividad de auditoría comunicará a las autoridades laborales de las otras Comunidades Autónomas a las que la correspondiente entidad extienda su actuación: a) Las inscripciones de entidades acreditadas como servicios de prevención y de personas o entidades autorizadas para efectuar auditorías. copia de todo asiento practicado en sus respectivos registros. por el que se aprueba el Reglamento de los Servicios de Prevención. preferentemente. Sec. 5. de autorización de las personas o entidades especializadas que pretendan desarrollar la actividad de auditoría del sistema de prevención de las empresas y de autorización de las entidades públicas o privadas para desarrollar y certificar actividades formativas en materia de prevención de riesgos laborales y cuantas disposiciones de igual o inferior rango se opongan a la presente orden. . Disposición final segunda. cve: BOE-A-2010-14843 La memoria anual de las entidades acreditadas como servicios de prevención a la que se refiere el capítulo II será exigible conforme al modelo y modo de presentación del anexo III a partir del 1 de enero de 2012 y respecto a las actividades del 2011. Pág. en el plazo de ocho días hábiles. enviarán a la Dirección General de Trabajo del Ministerio de Trabajo e Inmigración. b) Las denegaciones a las solicitudes de acreditación o autorización efectuadas por personas o entidades. I. Las comunicaciones a que se refiere esta disposición se realizarán. 4. 3. en relación con las condiciones de acreditación de las entidades especializadas como servicios de prevención ajenos a las empresas. La memoria anual de los servicios de prevención mancomunados será igualmente exigible conforme al modelo y modo de presentación del anexo IV. c) La memoria anual de actividades de servicios de prevención ajenos. Memoria anual. d) Cualquier otra incidencia que a su juicio deba ser conocida por las restantes autoridades laborales. que atribuye al Estado la competencia exclusiva en materia de legislación laboral. 235 Martes 28 de septiembre de 2010 Disposición transitoria cuarta. a partir de 1 de enero de 2012 y respecto a las actividades de 2011. En tanto no estén plenamente configurados los registros conforme a lo previsto en el artículo 28 del Reglamento de los Servicios de Prevención.1. las entidades especializadas seguirán comunicando directamente a las autoridades laborales cualquier modificación que se produzca en sus requisitos de funcionamiento. Atribución constitucional de competencias. especificando su ámbito de actuación. Disposición derogatoria única. la comunicación de datos entre las autoridades laborales se regirá por lo dispuesto en los apartados 2 y 3. por la que se desarrolla el Real Decreto 39/1997. por medios electrónicos.
. . . . .º Los trabajadores puestos a disposición por empresas de trabajo temporal se contabilizarán como si formasen parte de la plantilla de la empresa usuaria. . . . . . . . . . en redacción dada por la disposición final octava de la Ley 26/2009. c) Promedio de las tarifas de las empresas atendidas por un servicio de prevención: el promedio de dichas tarifas ponderado en función del tamaño de la empresa (sumatorio del producto «tarifa por número de trabajadores de cada empresa». Para el cálculo de la ratio se tendrá en cuenta que: 1. . .º Los técnicos a jornada parcial se computarán en la fracción que corresponda. . ANEXOS ANEXO I 1. . . . . 4. . 3. . por lo que se tendrá en cuenta la publicada en Boletín Oficial del Estado de 24 de diciembre de 2009. . . A efectos de lo dispuesto en el apartado siguiente se entenderá por: a) Ratio: el promedio de trabajadores atendidos por un técnico del servicio de prevención trabajando a jornada completa (cociente entre el total de trabajadores atendidos por el servicio y el número de técnicos del mismo). en su caso. de 23 de diciembre. . . .5 . de presupuestos generales del Estado para 2010.º Por cada especialidad concertada con una empresa se contabilizará un tercio del total de sus trabajadores (el 100% si se conciertan las tres especialidades). . .º Los técnicos serán de nivel superior o intermedio (50% del total como máximo). . Martes 28 de septiembre de 2010 Entrada en vigor. . . Definiciones. Celestino Corbacho Chaves. .45 . Tarifa promedio Ratio cve: BOE-A-2010-14843 Inferior a 1. . . . dividido por el total de los trabajadores atendidos por el servicio). . . 2. . . . para el CNAE de que se trate. . . 82257 La presente orden entrará en vigor el día siguiente al de su publicación en el «Boletín Oficial del Estado». .5 y 5. Pág. se fijan en el apartado 3 del artículo 35 de la Ley 31/1995.BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO Núm. . de 8 de noviembre. 2. 2400 3600 dividido por la tarifa promedio 600 . . . . Entre 1.º Los trabajadores de cada empresa se computarán según los criterios que a efectos de determinar el número de delegados de prevención. . en el cuadro I del apartado 1 de la disposición adicional cuarta de la Ley 42/2006 de Presupuestos Generales del Estado para 2007. . según lo establecido en el apartado 2 de dicha disposición. Ratios. . . a) Ratios en función de la peligrosidad media de las empresas atendidas por un servicio de prevención. . . . . . . Superior a 6 . . . Sec. Madrid. . .–El Ministro de Trabajo e Inmigración. b) Tarifa de primas para la cotización a la Seguridad Social por accidentes de trabajo y enfermedades profesionales: la indicada. sin que una posterior modificación de las tarifas de primas implique cambio en este elemento de cálculo de las ratios. 235 Disposición final tercera. . . I. . . . . corregida. . . . . 5. 20 de septiembre de 2010. . .
velómetros: 1 cada 2 técnicos. Sonómetros integradores: 1 cada 2 técnicos cuando el número de técnicos es inferior a 8 (a partir de 8 técnicos. goniómetro: 1 cada técnico. 2. un sistema de registro que permita comprobar para cada equipo el cliente. químicos: 1 cada 2 técnicos. 1 calibrador de vibraciones y 1 medidor de radiaciones ópticas (radiómetro). equipo grabador de imágenes.º En todos los informes que realice el Servicio de Prevención Ajeno deben figurar los equipos utilizados (identificación. Equipos para la medición directa de a. 1 sonómetro por cada 5 técnicos). Explosímetros: 1 cada 4 técnicos. Cronómetros: 1. con los siguientes recursos: 1. en el ámbito territorial de actuación en el que desee prestar sus servicios. 1 cronómetro. Dosímetros de ruido: 1 cada 2 técnicos. el tipo de medición realizada y la fecha. Bombas de bajo caudal: 1 cada 2 técnicos.) Frecuenciómetros: 1. Seguridad en el Trabajo: (Para el cálculo respecto al número total de cada uno de los equipos. Equipos para medir la calidad del aire (CO2): 1 cada 4 técnicos. y la identificación del propietario/proveedor de los equipos. 82258 b) Corrección en función del tamaño medio de los centros de trabajo atendidos.º Recursos instrumentales mínimos para desarrollar las actividades habituales en las distintas disciplinas preventivas: Higiene Industrial: (Para el cálculo respecto al número total de cada uno de los equipos. Velómetros: 1 cada 2 técnicos. salvo que dicho porcentaje sea menor del 10%. sonómetros integradores: 1 cada 2 técnicos cuando el número de técnicos es inferior a 8 (a partir de 8 técnicos. 235 Martes 28 de septiembre de 2010 Sec. Pág. marca y número de serie). cve: BOE-A-2010-14843 .–La ratio aplicable conforme a la tabla anterior se corregirá en función del tamaño medio de los centros de trabajo atendidos por el servicio de prevención (cociente entre el número total de trabajadores y el número total de centros a los que presta servicio) disminuyéndola o aumentándola en el % indicado en la siguiente tabla: Tamaño medio Menos de 4 4a8 8 a 16 16 a 32 Más de 32 % – 25 % – 10% 0% +10% +25% c) Corrección por lejanía de los centros a las instalaciones del servicio. ANEXO II Se considera que el Servicio de Prevención Ajeno debe contar. I. Calibradores sonómetros: 1. 1 sonómetro por cada 5 técnicos). 1 medidor-analizador de vibraciones. se tendrá en cuenta el tiempo efectivo dedicado por los técnicos a la ergonomía. Calibradores dosímetros: 1. la referencia del informe emitido.) Comprobadores de voltaje e intensidad: 1 cada 2 técnicos. Ergonomía y Psicosociología aplicada: (Para el cálculo respecto al número total de cada uno de los equipos.–Las ratios se reducirán en un porcentaje igual al porcentaje de los trabajadores atendidos desde instalaciones del servicio de prevención que no estén en la misma provincia o en una provincia limítrofe o en la misma isla. las fechas en que lo fueron y la referencia con el certificado de calibración. se tendrá en cuenta el tiempo efectivo dedicado por los técnicos a la seguridad. debe establecerse. metro 1 cada técnico.BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO Núm. Luxómetros: 1 cada 2 técnicos. se tendrá en cuenta el tiempo efectivo dedicado por los técnicos a la higiene industrial. dinamómetros de tracción-compresión: 1 cada 2 técnicos. luxómetros: 1 cada dos técnicos. equipos termométricos: 1 cada 2 técnicos. Calibradores de bombas: 1 cada 10 bombas.) Bombas de alto caudal: 1 cada técnico. además. Equipos Termométricos (TS + TH + TG): 1 cada 3 técnicos.
5 promedio inferior a y 5. I.5 Nº Centros de trabajo con tarifa promedio superior a 6 atendidos por cada técnico Nº Centros de Nº Centros de trabajo con tarifa trabajo con tarifa promedio entre 1. 18. ello se indicará en la columna de especialidades preventivas.c) del RSP).5 atendidos por por cada técnico cada técnico cve: BOE-A-2010-14843 Nombre de cada técnico Especialidades preventivas * En caso de que un técnico sea de nivel intermedio. 82259 Asimismo. y que resulte necesario alquilar.BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO Núm. Datos generales de la actividad concertada: Número total de empresas: Número total de trabajadores cubiertos por los conciertos: Datos según la tarifa promedio de las empresas concertadas: Especialidades concertadas Tarifa promedio ST Nº empresas Nº de trabajadores Nº empresas HI Nº de trabajadores EPA Nº empresas Nº de trabajadores Nº empresas MT Nº de trabajadores Superior a 6 Entre 1.45 atendidos 1. debiendo quedar igualmente referenciados en los informes. 3.2. ANEXO III Parte A Memoria del servicio de prevención ajeno Datos del servicio de prevención. Deberá también disponer de un plan de mantenimiento de los equipos. así como las instalaciones con los medios precisos para la impartición de actividades formativas y divulgativas básicas (art. cada servicio de prevención debe disponer en su sistema de gestión de un procedimiento o sistema que garantice la calibración del equipo. 235 Martes 28 de septiembre de 2010 Sec.º Las instalaciones necesarias para realizar los análisis y evaluaciones habituales en la práctica de las especialidades. debido a la utilización esporádica de los mismos.5 y 5. el servicio de prevención ajeno deberá garantizar y poder demostrar que dichos equipos cumplen los mismos requisitos de calibración y control que los equipos propios. . la retirada de servicio de equipos no calibrados o fuera de calibración y los criterios de aceptación y/o rechazo de los equipos sometidos a calibración. Respecto de los equipos a disposición del servicio de prevención ajeno que no sean de su propiedad. En este apartado se incluirán los datos del servicio de prevención con origen en el registro. Pág.45 Inferior a 1.
45 inferior a 1. según Ley 54/2003. Enfermero del Trabajo. Otros Médicos o Enfermeros Especialistas.5 Actividades a realizar dentro de las especialidades preventivas concertadas: Empresas de tarifa promedio superior a 6. Investigación y análisis de Accidentes de trabajo.5 y 5. I. Número de trabajadores atendidos de centros de trabajo con tarifa promedio entre 1. cve: BOE-A-2010-14843 Formación de los trabajadores 1. Revisión o actualización de evaluaciones de riesgos. Enfermero de Empresa. Realización de planes de emergencia. 82260 Nombre de cada técnico Número de trabajadores atendidos de centros de trabajo con tarifa promedio superior a 6 Número de trabajadores Número de trabajadores atendidos de centros de atendidos de centros de trabajo con tarifa trabajo con tarifa promedio promedio entre 1. Información de los trabajadores.5 y 5.BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO Núm.45 Nombre de cada profesional sanitario Número de trabajadores atendidos de centros de trabajo con tarifa promedio superior a 6 Número de trabajadores atendidos de centros de trabajo con tarifa promedio inferior a 1.5 atendidos por cada técnico * Cualificación: Médico del Trabajo. Seguimiento de las actividades planificadas. Evaluaciones iniciales de riesgos. Médico de Empresa.5 y 5.45 atendidos por cada técnico Nº Centros de trabajo con tarifa promedio inferior a 1.5 Nombre de cada profesional sanitario Cualificación Nº Centros de trabajo con tarifa promedio superior a 6 atendidos por cada técnico Nº Centros de trabajo con tarifa promedio entre 1. 235 Martes 28 de septiembre de 2010 Sec. Nº empresas afectadas por los conciertos Nº empresas donde se ha actuado Nº trabajadores afectados por los conciertos Nº trabajadores afectados por las actuaciones Actividades preventivas Diseño e implantación de Planes de prevención. . Planificaciones de la actividad preventiva. Pág.
Seguimiento de las actividades sanitarias planificadas. 82261 Actividades preventivas Nº empresas afectadas por los conciertos Nº empresas donde se ha actuado Nº trabajadores afectados por los conciertos Nº trabajadores afectados por las actuaciones Investigación y análisis de Enfermedades Profesionales. Seguimiento de las actividades planificadas. Planificación de la Vigilancia individual de la salud. Evaluaciones iniciales de riesgos. Seguimiento de las actividades sanitarias planificadas. Planificación de la Vigilancia colectiva de la salud. Empresas de tarifa promedio entre 1.45. Planificación de la Vigilancia individual de la salud. Pág. Información de los trabajadores. Planificación de la Vigilancia colectiva de la salud. 1 En esta casilla debe incluirse exclusivamente la formación referida al artículo 19 de la LPRL. cve: BOE-A-2010-14843 . I. Revisión o actualización de evaluaciones de riesgos.5 y 5. Formación de los trabajadores 1. Realización de planes de emergencia. Investigación y análisis de Accidentes de trabajo.BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO Núm. Planificación de la actividad preventiva. 235 Martes 28 de septiembre de 2010 Sec. 1 En esta casilla debe incluirse exclusivamente la formación referida al artículo 19 de la LPRL. Nº empresas afectadas por los conciertos Nº empresas donde se ha actuado Nº trabajado-res afectados por los conciertos Nº trabajado-res afectados por las actuaciones Actividades preventivas Diseño e implantación de Planes de prevención según Ley 54/2003. Investigación y análisis de Enfermedades Profesionales.
235 Martes 28 de septiembre de 2010 Empresas de tarifa promedio inferior a 1. Realización de planes de emergencia. Planificación de la Vigilancia colectiva de la salud. Evaluaciones iniciales de riesgos. Revisión o actualización de evaluaciones de riesgos. Pág. Higiénicos: ruido. Higiénicos: agentes biológicos. Seguimiento de las actividades sanitarias planificadas. equipos e instalaciones. 82262 Actividades preventivas Diseño e implantación de Planes de prevención según Ley 54/2003. Seguimiento de las actividades planificadas. Nº empresas afectadas por los conciertos Nº empresas donde se ha actuado Nº trabajado-res afectados por los conciertos Nº trabajado-res afectados por las actuaciones Sec. 1 En esta casilla debe incluirse exclusivamente la formación referida al artículo 19 de la LPRL. De seguridad: máquinas. Higiénicos: estrés térmico. DESARROLLO DE LAS ACTIVIDADES PREVENTIVAS EN LAS EMPRESAS Desglose de actividades Evaluaciones de riesgos en empresas de tarifa promedio superior a 6 Evaluaciones de riesgos Nº de empresas Nº trabajadores afectados Número de horas/año dedicadas De seguridad: lugares de trabajo (excepto condiciones ambientales). Información de los trabajadores.5. Planificación de la Vigilancia individual de la salud. cve: BOE-A-2010-14843 . Investigación y análisis de Accidentes de trabajo. Higiénicos: iluminación. Formación de los trabajadores 1. Higiénicos: vibraciones. I. Planificación de la actividad preventiva. Higiénicos: agentes cancerígenos. Investigación y análisis de Enfermedades Profesionales.BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO Núm. Higiénicos: otros. Higiénicos: agentes químicos.
Evaluaciones de riesgos en empresas de tarifa promedio entre 1. Higiénicos: vibraciones.5 y 5. Psicosociales. I. Higiénicos: otros. Higiénicos: agentes biológicos. Higiénicos: agentes cancerígenos. Higiénicos: vibraciones. 235 Martes 28 de septiembre de 2010 Sec. Higiénicos: otros. Psicosociales. Evaluaciones de riesgos en empresas de tarifa promedio inferior a 1. 82263 Evaluaciones de riesgos Nº de empresas Nº trabajadores afectados Número de horas/año dedicadas Ergonómicos: carga física.BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO Núm. . Ergonómicos: carga física. Higiénicos: iluminación. De seguridad: máquinas. Higiénicos: agentes biológicos. Higiénicos: estrés térmico. equipos e instalaciones. Pág. Higiénicos: iluminación. Higiénicos: agentes químicos. Higiénicos: ruido.45 Evaluación de riesgos Nº de empresas Nº trabajadores afectados Número de horas/año dedicadas De seguridad: lugares de trabajo (excepto condiciones ambientales). Higiénicos: agentes químicos. Ergonómicos: carga física. Higiénicos: agentes cancerígenos. cve: BOE-A-2010-14843 Psicosociales. Higiénicos: estrés térmico. De seguridad: máquinas.5 Evaluación de riesgos Nº de empresas Nº trabajadores afectados Número de horas/año dedicadas De seguridad: lugares de trabajo (excepto condiciones ambientales). equipos e instalaciones. Higiénicos: ruido.
cve: BOE-A-2010-14843 . 235 Martes 28 de septiembre de 2010 Formación de los trabajadores en las empresas Nº empresas donde se ha actuado Nº trabajadores que han recibido formación teóricopráctica Sec. Reconocimiento tras asignación nuevas tareas. Pág.D. Nº trabajaNº empresas dores que Formación de los trabajadores donde se ha han recibido Teórico actuado formación práctico 1 Nº actividades formativas Curso presencial Curso a distancia Curso online Otras Formación de nivel básico (anexo IV R. Programas de promoción de la salud. 1 Cada una de las actividades formativas sólo debe reflejarse en una de las columnas del tipo de actividad. Reconocimiento tras ausencia prolongada. Nº de protocolos específicos aplicados. Actividades de medicina del trabajo Nº empresas donde se ha actuado Nº de Trabajadores Varones Mujeres Total Número de horas/año dedicadas Actividades sanitarias Reconocimiento médico inicial. Investigación de daños para la salud en relación a estudio de riesgos laborales. I. Estudios de vigilancia diseñados ad hoc. Formación para emergencias. Reconocimientos periódicos. Valoración de trabajadoras embarazadas o en lactancia. 19 LPRL). 39/1997). Estudio epidemiológico a partir de los resultados de vigilancia de la salud. 82264 Formación de los trabajadores Formación de los trabajadores sobre los riesgos específicos de sus puestos de trabajo (art. Valoración de trabajadores especialmente sensibles.BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO Núm.
Empresas con tarifa promedio entre 1. Empresas con tarifa promedio inferior a 1. I. Excluidos los de trabajadores de ETT que deberán incluirse en la siguiente columna.5. Empresas con tarifa promedio inferior a 1. 235 Martes 28 de septiembre de 2010 Investigación de daños a la salud (AA.5 y 5. de 10 de noviembre. 82265 InciLeves dentes Graves/ Muy graves Mortales Nº Nº Nº acciacciempre-sas con dentes con Totales afectadas dentes 2 baja (ETT) baja Empresas con tarifa promedio superior a 6.5.) Nº de Investigaciones Investigación de accidentes 1 Sec. Y EE. Nº Investigaciones realizadas Investigación de Enfermedades profesionales Investigación sospecha de caso Con baja Sin baja Casos comunicados Con baja Sin baja Empresas con tarifa promedio superior a 6. Empresas con tarifa promedio entre 1. 1 2 Posteriormente se indicarán los CNAE correspondientes.45. Empresas con tarifa promedio entre 1. por el que se aprueba el cuadro de enfermedades profesionales en el sistema de la Seguridad Social y se establecen criterios para su notificación y registro.BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO Núm.45. * Recogiendo Código de Enfermedad Profesional (6 dígitos) según Real Decreto 1299/2006. Coordinación de actividades empresariales. Investigación de otros daños a la salud de posible origen laboral Nº Investigaciones realizadas Empresas con tarifa promedio superior a 6. PP.5.5 y 5. Total.45. cve: BOE-A-2010-14843 . Total. TT. Empresas con tarifa promedio inferior a 1. Nº de Nº de Nº de horas empresas que Nº de empresas don dedicadas a han trabajadores de se ha las contratado la afectados actuado actividades actividad Otras actividades preventivas Presencia de recursos preventivos.5 y 5. Pág. Total.
Actividades preventivas Nº trabajadores afectados por las actuaciones Sec. equipos e instalaciones. Higiénicos: vibraciones. Higiénicos: agentes químicos. cve: BOE-A-2010-14843 Psicosociales. Higiénicos: iluminación.BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO Núm. Higiénicos: ruido. Realización de planes de emergencia. 235 Martes 28 de septiembre de 2010 ANEXO III Parte B Memoria de actividades del servicio de prevención en la empresa Actividades realizadas en el ejercicio. Planificación de la actividad preventiva. Información de los trabajadores. Ergonómicos: carga física. Higiénicos: otros. Método de valoración utilizado Nº trabajadores afectados Número de horas/año dedicadas Evaluaciones de riesgos De seguridad: lugares de trabajo (excepto condiciones ambientales). Planificación de la Vigilancia colectiva de la salud. Pág. 1 En esta casilla debe incluirse exclusivamente la formación referida al artículo 19 de la LPRL. Seguimiento de las actividades sanitarias planificadas. . De seguridad: máquinas. Seguimiento de las actividades planificadas. Investigación y análisis de Accidentes de trabajo. I. Higiénicos: estrés térmico. 82266 Diseño e implantación de Planes de prevención según Ley 54/2003. Higiénicos: agentes cancerígenos. Planificación de la Vigilancia individual de la salud. Formación de los trabajadores 1. Evaluaciones de riesgos. Higiénicos: agentes biológicos. Evaluaciones iniciales de riesgos. Investigación y análisis de Enfermedades Profesionales. Revisión o actualización de evaluaciones de riesgos.
I.D. Formación para emergencias. 39/1997). de 10 de noviembre. 235 Martes 28 de septiembre de 2010 Formación de los trabajadores. por el que se aprueba el cuadro de enfermedades profesionales en el sistema de la Seguridad Social y se establecen criterios para su notificación y registro. Pág. Enfermedades profesionales. Nº trabajadores que han recibido formación teórico-práctica Nº de horas/año dedicadas a la formación de trabajadores (art. Nº de Investigaciones Investigación de accidentes 1 Incidentes Leves Graves/ Mortales Muy graves Totales Nº accidentes con baja Investigación de Enfermedades profesionales Enfermedades profesionales Nº Investigaciones realizadas Investigación sospecha de caso Con baja Sin baja Casos comunicados Con baja Sin baja Total * Recogiendo Código de Enfermedad Profesional (6 dígitos) según Real Decreto 1299/2006. Accidentes graves. Sinestralidad 2010 2011 2012 2013 2014 Accidentes leves. 19 LPRL). 82267 Formación de los trabajadores Formación de los trabajadores sobre los riesgos específicos de sus puestos de trabajo (art. Nº trabajadores que han Teórico recibido práctico formación Nº actividades formativas Curso Curso a presencial distancia Curso online Otras Formación de los trabajadores1 Formación de nivel básico (anexo IV R. cve: BOE-A-2010-14843 . Investigación de daños a la salud (accidentes de trabajo y enfermedades profesionales). Accidentes mortales. Siniestralidad en la empresa. 1 En esta columna se incluyen los centros de trabajo de la empresa.19 LPRL Sec.BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO Núm. 1 Cada una de las actividades formativas solo debe reflejarse en una de las columnas del tipo de actividad.
Datos de constitución: . . En este apartado se incluirán los datos del servicio de prevención mancomundado. 235 Martes 28 de septiembre de 2010 Sec. . . . . . . . 2 En esta columna se reflejará el número de presencia en el centro de trabajo. . ANEXO IV Parte A Memoria de actividades del servicio de prevención mancomunado Memoria del servicio de prevención mancomunado: Datos del servicio de prevención. . . .BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO Núm. Coordinación de actividades empresariales. Nº horas/año dedicadas Nº de visitas a la empresa por realizadas al centro de Duración especialidades trabajo total de las visitas2 De S H E/P T Totales seguimiento Nombre de la empresa (Razón social) Centros de Plantilla trabajo de la en el centro de trabajo empresa1 Nº total de actuariones incluidas en la programación anual Nº de actuaciones ejecutadas por la empresa del total de las programadas 1 Cuando una empresa disponga de varios centros de trabajo. . . Pág. . 82268 Investigación de otros daños a la salud de posible origen laboral Nº Investigaciones realizadas Total Nº de horas Nº de dedicadas a trabajadores las afectados actividades Otras actividades preventivas Presencia de recursos preventivos. . I. Número total de empresas constituyentes: Grado y forma de participación de cada una de las empresas: Número total de trabajadores cubiertos por el servicio de prevención mancomunado: cve: BOE-A-2010-14843 . los datos deberán constar desglosados para cada uno de dichos centros (1 fila por cada centro de trabajo). . . . . .
Número de trabajadores atendidos de centros de trabajo con tarifa promedio superior a 6 Número de trabajadores atendidos de centros de trabajo con tarifa promedio entre 1.5 Nombre de cada técnico Nombre de cada profesional sanitario Cualificación Nº Centros de trabajo con tarifa promedio superior a 6 atendidos por cada técnico Nº Centros de trabajo con tarifa promedio entre 1. 235 Martes 28 de septiembre de 2010 Datos según la tarifa promedio de las empresas constituyentes: Especialidades asumidas Tarifa promedio ST Nº empresas Nº de trabajadores Nº empresas HI Nº de trabajadores EPA Nº empresas Nº de trabajadores Nº empresas MT Nº de trabajadores Sec.45 Número de trabajadores atendidos de centros de trabajo con tarifa promedio inferior a 1.5 y 5.45 inferior a 1. Número de trabajadores atendidos de centros de trabajo con tarifa promedio superior a 6 Número de trabajadores Número de trabajadores atendidos de centros de atendidos de centros de trabajo con tarifa trabajo con tarifa promedio promedio entre 1.5 cve: BOE-A-2010-14843 Nombre de cada profesional sanitario Cualificación . Enfermero de Empresa.5 y 5.45 atendidos por cada técnico Nº Centros de trabajo con tarifa promedio inferior a 1. ello se indicará en la columna de especialidades preventivas. Enfermero del Trabajo.5 Nº Centros de trabajo con tarifa promedio superior a 6 atendidos por cada técnico Nº Centros de Nº Centros de trabajo con tarifa trabajo con tarifa promedio entre 1. Pág. Médico de Empresa.5 y 5.BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO Núm.45 Inferior a 1.45 atendidos 1. 82269 Superior a 6 Entre 1. I.5 atendidos por por cada técnico cada técnico Nombre de cada técnico Especialidades preventivas * En caso de que un técnico sea de nivel intermedio.5 atendidos por cada técnico * Cualificación: Medico del Trabajo. Otros Médicos o Enfermeros Especialistas.5 promedio inferior a y 5.5 y 5.
. Realización de planes de emergencia. Empresas de tarifa promedio entre 1. Actividades a realizar dentro de las especialidades preventivas: Empresas de tarifa promedio superior a 6. Planificación de la actividad preventiva. 1 En esta casilla debe incluirse exclusivamente la formación referida al artículo 19 de la LPRL. Pág. Empresa. Planificación de la Vigilancia individual de la salud. I. Seguimiento de las actividades planificadas. Investigación y análisis de Enfermedades Profesionales. Información de los trabajadores. Planificaciones de la actividad preventiva. Planificación de la Vigilancia colectiva de la salud.BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO Núm. Nº empresas donde se ha actuado Nº trabajadores afectados por las actividades Nº trabajadores afectados por las actuaciones Actividades preventivas Nº empresas mancomunadas Diseño e implantación de Planes de prevención. Revisión o actualización de evaluaciones de riesgos. Revisión o actualización de evaluaciones de riesgos. 235 Martes 28 de septiembre de 2010 Sec. Nº empresas donde se ha actuado Nº trabajadores afectados por las actividades Nº trabajadores afectados por las actuaciones Actividades preventivas Nº empresas mancomunadas Evaluaciones iniciales de riesgos. Evaluaciones iniciales de riesgos. según Ley 54/2003. Investigación y análisis de Accidentes de trabajo. 82270 Origen de los medios humanos y materiales Técnicos Profesionales sanitarios Medios materiales Instalaciones Empresa. cve: BOE-A-2010-14843 Diseño e implantación de Planes de prevención según Ley 54/2003. Seguimiento de las actividades sanitarias planificadas.45. Formación de los trabajadores1.5 y 5.
.BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO Núm. Investigación y análisis de Enfermedades Profesionales. Realización de planes de emergencia. Información de los trabajadores. Evaluaciones iniciales de riesgos. I. Seguimiento de las actividades sanitarias planificadas. Planificación de la Vigilancia individual de la salud. Empresas de tarifa promedio inferior a 1. 82271 Actividades preventivas Nº empresas mancomunadas Nº empresas donde se ha actuado Nº trabajadores afectados por las actividades Nº trabajadores afectados por las actuaciones Seguimiento de las actividades planificadas. Realización de planes de emergencia. Seguimiento de las actividades sanitarias planificadas. 235 Martes 28 de septiembre de 2010 Sec.5. Información de los trabajadores. Formación de los trabajadores1. Nº empresas mancomunadas Nº empresas donde se ha actuado Nº trabajadores afectados por las actividades Nº trabajadores afectados por las actuaciones Actividades preventivas Diseño e implantación de Planes de prevención según Ley 54/2003. Planificación de la Vigilancia colectiva de la salud. Investigación y análisis de Accidentes de trabajo. Formación de los trabajadores1. Planificación de la actividad preventiva. Seguimiento de las actividades planificadas. 1 En esta casilla debe incluirse exclusivamente la formación referida al artículo 19 de la LPRL. 1 En esta casilla debe incluirse exclusivamente la formación referida al artículo 19 de la LPRL. Investigación y análisis de Enfermedades Profesionales. Planificación de la Vigilancia colectiva de la salud. Revisión o actualización de evaluaciones de riesgos. Investigación y análisis de Accidentes de trabajo. cve: BOE-A-2010-14843 Planificación de la Vigilancia individual de la salud. Pág.
Pág. Higiénicos: ruido. Higiénicos: iluminación. Higiénicos: otros. De seguridad: máquinas.45 Evaluación de riesgos Nº de empresas Nº trabajadores afectados Número de horas/año dedicadas De seguridad: lugares de trabajo (excepto condiciones ambientales).BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO Núm. Higiénicos: agentes químicos. cve: BOE-A-2010-14843 . Higiénicos: estrés térmico. 82272 De seguridad: lugares de trabajo (excepto condiciones ambientales). Higiénicos: agentes biológicos. Higiénicos: iluminación. Higiénicos: agentes químicos.5 y 5. Higiénicos: ruido. Ergonómicos: carga física. equipos e instalaciones. Evaluaciones de riesgos en empresas de tarifa promedio entre 1. Higiénicos: vibraciones. Ergonómicos: carga física. De seguridad: máquinas. 235 Martes 28 de septiembre de 2010 DESARROLLO DE LAS ACTIVIDADES PREVENTIVAS EN LAS EMPRESAS Desglose de actividades Evaluaciones de riesgos en empresas de tarifa promedio superior a 6 Evaluaciones de riesgos Nº de empresas Nº trabajadores afectados Número de horas/año dedicadas Sec. Higiénicos: agentes cancerígenos. Higiénicos: otros. I. Higiénicos: agentes biológicos. Higiénicos: vibraciones. Psicosociales. Higiénicos: estrés térmico. Psicosociales. equipos e instalaciones. Higiénicos: agentes cancerígenos.
Higiénicos: vibraciones. 19 LPRL). Higiénicos: iluminación. cve: BOE-A-2010-14843 . 82273 De seguridad: lugares de trabajo (excepto condiciones ambientales). Higiénicos: agentes químicos. De seguridad: máquinas. 39/1997). 1 Cada una de las actividades formativas solo debe reflejarse en una se las columnas del tipo de actividad. Ergonómicos: carga física. 235 Martes 28 de septiembre de 2010 Evaluaciones de riesgos en empresas de tarifa promedio inferior a 1. Higiénicos: ruido. Higiénicos: estrés térmico. Higiénicos: agentes cancerígenos. Formación para emergencias. Higiénicos: otros.D.5 Evaluación de riesgos Nº de empresas Nº trabajadores afectados Número de horas/año dedicadas Sec. Pág. I. equipos e instalaciones. Nº trabajaNº empresas dores que Formación de los trabajadores1 donde se ha han recibido Teórico actuado formación práctico Nº actividades formativas Curso presencial Curso a distancia Curso online Otras Formación de nivel básico (anexo IV R. Psicosociales. Formación de los trabajadores en las empresas Nº empresas donde se ha actuado Nº trabajadores que han recibido formación teóricopráctica Formación de los trabajadores Formación de los trabajadores sobre los riesgos específicos de sus puestos de trabajo (art.BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO Núm. Higiénicos: agentes biológicos.
235 Martes 28 de septiembre de 2010 Investigación de daños a la salud (AA. Nº de Nº de Nº de horas Nº de empresas que empresas dedicadas a trabajadores han asumido donde se ha las afectados la actividad actuado actividades Otras actividades preventivas Presencia de recursos preventivos.45.5. Y EE.TT.5 y 5. Empresas con tarifa promedio inferior a 1.5.BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO Núm. Empresas con tarifa promedio entre 1. 2 Excluidos los de trabajadores de ETT que deberán incluirse en la siguiente columna. 1 Posteriormente se indicarán los CNAE correspondientes. cve: BOE-A-2010-14843 .5 y 5. Nº Investigaciones realizadas Investigación de Enfermedades profesionales Investigación sospecha de caso Con baja Sin baja Casos comunicados Con baja Sin baja Empresas con tarifa promedio superior a 6. Empresas con tarifa promedio inferior a 1. * Recogiendo Código de Enfermedad Profesional (6 dígitos) según Real Decreto 1299/2006. Empresas con tarifa promedio entre 1. Total. Empresas con tarifa promedio entre 1. 82274 Graves/ InciLeves Muy dentes graves Mortales Nº Nº Nº acciacciempresas con dentes con Totales afectadas dentes 2 baja (ETT) baja Empresas con tarifa promedio superior a 6.5 y 5. Empresas con tarifa promedio inferior a 1. por el que se aprueba el cuadro de enfermedades profesionales en el sistema de la Seguridad Social y se establecen criterios para su notificación y registro.5. I. de 10 de noviembre. Total.PP. Investigación de otros daños a la salud de posible origen laboral Nº Investigaciones realizadas Empresas con tarifa promedio superior a 6.45.45. Total.) Nº de Investigaciones Investigación de accidentes 1 Sec. Pág.
BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO Núm. 235 Martes 28 de septiembre de 2010 ANEXO IV Parte B Memoria de actividades realizadas en el ejercicio respecto a cada una de las empresas constituyentes del servicio de prevención mancomunado Actividades preventivas Nº trabajadores afectados por las actuaciones Sec. Higiénicos: iluminación. Investigación y análisis de Enfermedades Profesionales. Higiénicos: vibraciones. I. Planificación de la Vigilancia individual de la salud. Formación de los trabajadores 1. Evaluaciones de riesgos. Higiénicos: estrés térmico. Seguimiento de las actividades planificadas. Higiénicos: ruido. Planificación de la Vigilancia colectiva de la salud. Higiénicos: agentes biológicos. De seguridad: máquinas. Evaluaciones iniciales de riesgos. Pág. Seguimiento de las actividades sanitarias planificadas. Higiénicos: agentes químicos. Ergonómicos: carga física. Planificación de la actividad preventiva. Higiénicos: agentes cancerígenos. cve: BOE-A-2010-14843 Psicosociales. Método de valoración utilizado Nº trabajadores afectados Número de horas/año dedicadas Evaluaciones de riesgos De seguridad: lugares de trabajo (excepto condiciones ambientales). Higiénicos: otros. Revisión o actualización de evaluaciones de riesgos. 1 En esta casilla debe incluirse exclusivamente la formación referida al artículo 19 de la LPRL. . Realización de planes de emergencia. Información de los trabajadores. 82275 Diseño e implantación de Planes de prevención según Ley 54/2003. equipos e instalaciones. Investigación y análisis de Accidentes de trabajo.
Sinestralidad 2010 2011 2012 2013 2014 Accidentes leves. de 10 de noviembre. por el que se aprueba el cuadro de enfermedades profesionales en el sistema de la Seguridad Social y se establecen criterios para su notificación y registro. Formación para emergencias. Siniestralidad en la empresa. Enfermedades profesionales. 1 Cada una de las actividades formativas solo debe reflejarse en una de las columnas del tipo de actividad. I. Nº de Investigaciones Investigación de accidentes 1 Incidentes Leves Graves/ Mortales Muy graves Totales Nº accidentes con baja Nº Investigaciones realizadas Investigación de Enfermedades profesionales Investigación sospecha de caso Con baja Sin baja Casos comunicados Con baja Sin baja Total * Recogiendo Código de Enfermedad Profesional (6 dígitos) según Real Decreto 1299/2006.D. Accidentes mortales. cve: BOE-A-2010-14843 . 39/1997).19 LPRL Sec. 1 En esta columna se incluyen los centros de trabajo de la empresa. Pág. Accidentes graves. 19 LPRL). 235 Martes 28 de septiembre de 2010 Formación de los trabajadores. Investigación de daños a la salud (accidentes de trabajo y enfermedades profesionales). Nº trabajadores que han recibido formación teórico-práctica Nº de horas/año dedicadas a la formación de trabajadores (art.BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO Núm. Nº trabajadores que han Teórico recibido práctico formación Nº actividades formativas Curso Curso a presencial distancia Curso online Otras Formación de los trabajadores1 Formación de nivel básico (anexo IV R. 82276 Formación de los trabajadores Formación de los trabajadores sobre los riesgos específicos de sus puestos de trabajo (art.
Pág. 235 Martes 28 de septiembre de 2010 Sec. Nº horas/año dedicadas Nº de visitas a la empresa por realizadas al centro de Duración Plantilla Centros de especialidades trabajo total de las trabajo de la en el centro de trabajo visitas22 empresa21 De S H E/P T Totales seguimiento Nombre de la empresa (Razón social) Nº total de actuariones incluidas en la programación anual Nº de actuaciones ejecutadas por la empresa del total de las programadas 21 Cuando una empresa disponga de varios centros de trabajo.es BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO D. 22 En esta columna se reflejará el número de presencia en el centro de trabajo.boe. Nº de horas Nº de dedicadas a trabajadores las afectados actividades Otras actividades preventivas Presencia de recursos preventivos.ISSN: 0212-033X cve: BOE-A-2010-14843 . 82277 Investigación de otros daños a la salud de posible origen laboral Nº Investigaciones realizadas Total. L.: M-1/1958 . los datos deberán constar desglosados para cada uno de dichos centros (1 fila por cada centro de trabajo). I. http://www.BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO Núm.
Marketing Branding - Logos - Making a Strong Mark - A Miller & J Brown
Vibraciones Guia técnica
RD486-2010
Rd 1000 2010 Visado Colegial Obligatorio
Rd 1109_2007 Reglamento Ley Subcontratacion
Rdl 1 1994 Ley General Seguridad Social
Rd 327_2009 Modif Reglamento Subcontratacion

References: Real Decreto 
 real decreto 
 real decreto 
 Real Decreto 
 Real Decreto 
 Real Decreto 
 Real Decreto 
 Real Decreto 
 artículo 1
 artículo 2
 artículo 3
 artículo 4
 artículo 28
 artículo 5
 artículo 6
 artículo 7
 artículo 8
 artículo 9
 artículo 28
 artículo 4
 Real Decreto 
 Real Decreto 
 Real Decreto 
 artículo 149
 Real Decreto 
 Artículo 1
 artículo 19
 Artículo 2
 Real Decreto 
 artículo 21
 artículo 18
 Artículo 3
 artículo 37
 artículo 23
 artículo 24
 artículo 3
 artículo 24
 artículo 28
 Artículo 4
 artículo 3
 artículo 26
 artículo 23
 Artículo 5
 resolución 
 artículo 25
 artículo 20
 Artículo 7
 artículo 6
 Artículo 6
 artículo 15
 artículo 34
 Artículo 8
 artículo 30
 artículo 32
 artículo 34
 Artículo 9
 artículo 32
 artículo 23
 artículo 2
 artículo 28
 Real Decreto 
 resolución 
 artículo 20
 artículo 33
 artículo 4
 artículo 32
 artículo 1
 resolución 
 artículo 149
 artículo 28
 Real Decreto 
 artículo 35
 artículo 19
 artículo 19
 artículo 19
 Real Decreto 
 artículo 19
 Real Decreto 
 artículo 19
 artículo 19
 artículo 19
 Real Decreto 
 artículo 19
 Real Decreto