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Timestamp: 2016-10-25 10:52:24+00:00

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RESOLUCIÓN de 6 de junio de 2005, del Instituto Cervantes, por la que se convocan becas de formación y especialización, para el período 2005-2006
RESOLUCIÓN de 6 de junio de 2005, del Instituto Cervantes, por la que se convocan becas de formación y especialización, para el período 2005-2006	RESOLUCIÓN de 6 de junio de 2005, del Instituto Cervantes, por la que se convocan becas de formación y especialización, para el período 2005-2006 Mis Leyes
RESOLUCIÓN de 6 de junio de 2005, del Instituto Cervantes, por la que se convocan becas de formación y especialización, para el período 2005-2006 Estado	:
MINISTERIO DE ASUNTOS EXTERIORES Y COOPERACIÓN	RESOLUCIÓN de 6 de junio de 2005, del Instituto Cervantes, por la que se convocan becas de formación y especialización, para el período 2005-2006.
Primera. Objeto.El Instituto Cervantes convoca quince becas individuales de formación y especialización que tendrán como finalidad la promoción de la enseñanza, el estudio, el uso de la lengua y de la cultura española e hispanoamericana en el exterior, la adquisición de conocimientos prácticos en sistemas de información, la difusión y gestión cultural y la ampliación de la enseñanza, el uso y conocimiento del español.
La relación de las becas que se convocan, se adjunta como Anejo I. Segunda. Financiación.Las becas reguladas en la presente resolución serán financiadas con cargo al presupuesto del Instituto Cervantes.
Su concesión queda condicionada a la existencia de crédito suficiente. Tercera. Duración y cuantía.Cada una de las becas tendrá una duración de doce meses naturales, pudiendo prorrogarse, previo informe favorable del director de área donde se realiza la formación, hasta un máximo de otros doce meses.
La cuantía de cada beca será de 1.048 euros brutos mensuales, que se revisarán en 2006 de acuerdo con el incremento de IPC, que serán abonados por meses vencidos y estarán sujetos a las retenciones que proceda. Se financiarán con cargo al concepto presupuestario 12.301.134B.481.
Cuarta. Período Vacacional.El adjudicatario de la beca podrá disfrutar de un período vacacional de 22 días hábiles por año completo de disfrute de la beca o de los días que corresponda proporcionalmente al tiempo de disfrute efectivo.
Quinta. Requisitos de los solicitantes.Para optar a estas becas se deberán reunir las condiciones siguientes:
a) Poseer titulación universitaria de segundo ciclo expedida por Universidades españolas u homologada por el Ministerio de Educación y Ciencia.
c) No haber disfrutado anteriormente de otra beca de estas características en el Instituto Cervantes.
d) No padecer enfermedad o defecto físico que impida el desarrollo de las actividades.
e) Declaración, según modelo adjunto, de estar al corriente en las obligaciones tributarias y de Seguridad Social.
Sexta. Solicitudes.Las solicitudes, que se ajustarán al formulario que se adjunta como Anejo II, se presentarán en el Registro General del Instituto Cervantes, en la c/ Francisco Silvela, n.º 82, 28028 Madrid, o por cualquiera de los medios establecidos en el artículo 38.4 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.
c) Currículum vitae, con una extensión máxima de tres folios, acompañando copia de los documentos acreditativos de los méritos alegados.
d) Anejo III de resumen de los méritos académicos.
e) Declaración, según modelo que se adjunta como Anejo IV, de estar al corriente del pago de las obligaciones tributarias y de seguridad social y de no padecer enfermedad o defecto físico que impida el desarrollo de las actividades.
Séptima. Plazo de presentación.El plazo de presentación de solicitudes será de 15 días naturales contados a partir del día siguiente a la publicación en el Boletín Oficial del Estado de la presente resolución.
Octava. Comisión de Valoración y Selección.Para la selección de candidatos se constituirá una comisión de valoración y selección presidida por la directora de Recursos Humanos (o persona en quien delegue), de la que formarán también parte el director del Área de actividad correspondiente a la beca (o persona en quien delegue) y un Técnico del Departamento de Recursos Humanos, que actuará como secretario.
Para cada grupo de becas se hará una preselección de solicitantes y se convocará a las ocho personas con mayor puntuación a una entrevista personal que permita comprobar su preparación en la materia. Esta entrevista se valorará con un máximo de diez puntos.
Novena. Resolución.La convocatoria será resuelta en un plazo máximo de seis meses a partir de la publicación de la presente convocatoria.
Décima. Recursos.La resolución de concesión de las becas pone fin a la vía administrativa. Podrá ser recurrida en reposición ante el director o impugnarse directamente ante la Jurisdicción Contencioso-Administrativa, de acuerdo con lo previsto en el artículo 116 de la Ley 30/1992 de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.
Undécima. Obligaciones de los becarios.Los beneficiarios estarán obligados a:
El incumplimiento de cualquiera de las obligaciones o la no realización, en condiciones satisfactorias, de las tareas encomendadas, podrá suponer la privación de la beca por el tiempo que quedase pendiente. La comunicación de la revocación de la beca se realizará por el Departamento de Recursos Humanos y Sistemas de Información, previo informe del área correspondiente.
Duodécima. Justificación del cumplimiento de la finalidad de la beca.La realización de las actividades para las que se haya concedido la beca se justificará dentro del mes siguiente a la terminación del plazo fijado en la resolución de concesión.
Decimotercera. Normativa aplicable.La participación en la presente convocatoria supone la aceptación expresa de sus bases.
Decimocuarta. Publicación.La presente convocatoria se publicará: En el Boletín Oficial del Estado.
En la dirección de Internet: http://www.cervantes.es. En los tablones de anuncios de la sede central.
Madrid, 6 de junio de 2005.El Director, César Antonio Molina Sánchez.
ANEJO I Becas convocadas Área de Cultura
1. Una beca para el Departamento de Biblioteca Documentación: Funciones:
Apoyo a servicios bibliotecarios y de información. Atención a consultas.
Edición de las actualizaciones del Manual de procedimientos. Mantenimiento de la base de datos de consultas.
Base de datos de Preguntas más frecuentes. Requisitos:
Conocimiento del sistema informático de gestión bibliotecaria ABSYS
o sistema de gestión bibliotecaria equivalente.
Conocimiento de aplicaciones de Internet y edición electrónica.
2. Una beca con destino en la Dirección del Área: Funciones:
Apoyo a la gestión cultural en colaboración directa con la Dirección y la Subdirección del Área de Cultura.
Titulación universitaria de segundo ciclo.
Conocimientos de gestión cultural multidisciplinar (literatura y pensamiento, artes escénicas, cine y audiovisuales, artes plásticas).
Conocimientos de los idiomas inglés y francés. Conocimientos de bases de datos.
3. Una beca de Artes Plásticas parta el Departamento de Actividades Culturales: Funciones:
Apoyo a la gestión cultural de Artes Plásticas del Departamento de Actividades Culturales. Requisitos:
Conocimientos de coordinación de montajes, publicaciones, itinerancia de actividades relacionadas con artes plásticas.
Centro Virtual e Informática 4. Una beca para el Departamento editorial del CVC: Funciones:
Edición de páginas de Internet: digitalización y tratamiento de textos de imágenes, de vídeo y de audio; creación, edición y maquetación de las páginas en lenguaje html; revisión y adaptación de las páginas web existentes a las normas de imagen del CVC y las últimas tecnologías de Internet, etc.
Redacción y corrección de contenidos, de descriptores, de textos publicitarios, introductorios y explicativos, para los diversos proyectos del CVC.
Titulación universitaria de segundo ciclo (se valorarán preferentemente las Licenciaturas en Filología, Humanidades o Ciencias de la Información).
Conocimientos avanzados de los programas Quark Xpress y Dreamweaver (html y javascript).
Conocimientos avanzados informáticos, de Internet y de las tecnologías de la información.
Formación en corrección de textos.
Formación en los distintos procesos de la edición tradicional y electrónica.
5/6/7. Tres becas para la Unidad del Oteador: Funciones:
Colaborar con un grupo de trabajo dedicado a la búsqueda de direcciones en al Red para el Oteador y a la revisión de las direcciones que propongan instituciones externas para constituir direcciones especializadas.
Titulación Universitaria de segundo ciclo (se valorará preferentemente la Licenciatura en Documentación).
Formación en formatos bibliográficos. Conocimientos avanzados informáticos y de Internet.
Conocimientos de diseño y creación de bases de datos. Conocimiento de las tecnologías de la información. Nivel alto de lectura del idioma inglés.
Titulación Universitaria de segundo ciclo (se valorará preferentemente la Licenciatura en Periodismo).
Capacidad analítica y de síntesis; conocimientos de redacción. Conocimientos avanzados informáticos y de Internet. Conocimientos de edición electrónica.
Nivel alto de lectura del idioma inglés.
Titulación Universitaria de segundo ciclo (se valorará preferentemente la Licenciatura en Historia del Arte).
Conocimientos de localización, análisis técnico y de calidad de formatos multimedia en Internet.
Conocimientos de edición de contenidos en formatos ricos, metainformación y vinculación específica para contenidos audiovisuales en Internet.
Conocimiento de sistemas de emisión y recepción y compatibilidad de formatos de audio y vídeo en Internet.
8/9. Dos becas para el Departamento de Sistemas de Información: Funciones:
Colaboración con un equipo de trabajo en amplios campos de la Información e Informatización.
Titulación universitaria de segundo ciclo (se valorará preferentemente la de Informática).
Microsoft Windows 2000 Server. Internet Information Server 5.0. Lenguaje de desarrollo entorno Web.
Sistema Gestión de Base de Datos Oracle.
Edición de páginas HTML con herramientas avanzadas FrontPage o Dreamweaver.
Titulación universitaria de segundo ciclo (se valorará preferentemente la de Informática o Documentación).
Conocimientos avanzados de Internet. Conocimiento de las tecnologías de la información.
Conocimiento de diseño y creación de bases de datos. Nivel alto de lectura del idioma inglés.
Área de Académica 10. Una beca para el Centro de Formación de Profesores: Funciones:
Colaborar en la gestión de las actividades de formación para profesores de español externos organizadas por la Dirección Académica: preparación de los programas, edición, seguimiento de las actividades y vaciado de cuestionarios para la elaboración de los informes de evaluación.
Colaborar en la supervisión y seguimiento de las actividades de formación de profesores realizadas en los centros a través de la aplicación informática Formacen. Colaboración en la mejora del diseño del programa. Recogida de todos los datos sobre formación para informes y memorias.
Colaborar en la alimentación de bases de datos del Departamento de formación de profesores (DIREC, bases de expertos, etc.) y en la mejora de las aplicaciones informáticas correspondientes.
Colaborar en los diferentes procesos de selección del Departamento: adjudicación de becas para profesores colaboradores y alumnos, traslados y promoción de profesores y convocatorias públicas de profesores:
aplicación de baremos y apoyo técnico a las comisiones de valoración y selección.
Responder a consultas externas sobre las actividades académicas del Instituto, los cursos de formación o los procesos de selección. Asesorar a los interesados sobre asuntos relacionados con estos aspectos.
Formación en ELE (Español Lengua Extranjera).
Conocimiento del mundo académico relacionado con la enseñanza del español como lengua extranjera.
Conocimiento y manejo de aplicaciones informáticas o bases de datos.
11. Una beca para el Departamento de Ordenación Académica: Funciones:
Colaborar con el Departamento en los trabajos para el desarrollo de la actualización del Pan Curricular y del Currículo en general (programa Intracentros).
Introducir información en las bases de datos del Departamento. Colaborar en la elaboración e informes, estudios y trabajos relaciona-
dos con el tratamiento de los datos de actividad académica de los centros a partir de herramientas informáticas.
Cursos de formación en la especialidad de ELE.
Usuario cualificado de herramientas informáticas (Microsoft Office), especialmente hojas de cálculo Excell y desarrollo de bases de datos en Access.
Nivel alto de traducción y conversación del idioma inglés.
12. Una beca con destino en la Dirección del Área Académica: Funciones:
Seguimiento de las actividades relacionadas con las Universidades, las editoriales y los medios de divulgación cultural en aspectos ligados a la enseñanza del Español como Lengua Extranjera.
Colaborar en las tareas administrativas de la Secretaría del Área. Requisitos:
Conocimientos de actividades científicas o académicas y colaboración en su coordinación.
Nivel intermedio de traducción y conversación de inglés, francés o alemán.
Usuario de aplicaciones informáticas.
Área de Diplomas y Gestión Exterior
13. Una beca para DELE (Desarrollo de Proyectos de Calidad y Márketing):
Colaborar en la elaboración del manual de procedimiento de evaluación de Centros Asociados del Instituto Cervantes a la luz del contraste con documentación relativa al respecto.
Colaborar en la elaboración de un procedimiento práctico de evaluación de centros.
Colaborar en la elaboración de un manual de formación de evaluadores de centros educativos.
Colaborar en la elaboración de un folleto divulgativo de la red de Centros Asociados.
Colaborar en el control del uso del logo de Centro Asociado / Centro Acreditado.
Colaborar en al elaboración de una investigación sobre promoción de Centros ELE en el extranjero: medios de comunicación, principales ferias del sector, etc.
Colaborar en la comunicación entre esta Dirección de Diplomas y los miembros de la Red.
Colaborar en la gestión de la calidad en la red de centros de examen DELE. Requisitos:
Licenciatura (preferiblemente en Filología).
Formación específica en gestión de empresa, calidad y marketing. Conocimientos de proyectos relacionados con la calidad y/o marke-
ting aplicados a centros de enseñanza.
Dominio, como usuario, de sistemas informáticos. Dominio del idioma inglés.
Área de Recursos Humanos 14. Una beca para llevar a cabo un plan de formación: Funciones:
Colaborar en planes de identificación y diagnóstico de las necesidades de formación del personal del Instituto Cervantes.
Colaborar en el diseño, desarrollo y planificación de formación personal y de carrera de cada grupo profesional dentro del Instituto Cervantes. Colaborar en el diseño de la evaluación de resultados de una política de formación. Requisitos:
Formación específica (máster, cursos...) en políticas de Recursos Humanos.
Dominio del paquete informático Office. Conocimiento de bases de datos y/o estadística.
Conocimientos del marco legal de las relaciones laborales (Estatuto de los Trabajadores, Derecho del Trabajo, Seguridad Social, ...).
Área de Administración 15. Una beca para el departamento de Contabilidad y Tesorería: Funciones:
Apoyo en tareas administrativas y contables en el departamento de Contabilidad y Gestión económica de la Sede Central, manejando medios informáticos (ofimática y aplicación contable propia).
Licenciatura en Ciencias Económicas, Administración y Dirección de Empresas, Ciencias Actuariales y Financieras, Ciencias del Trabajo, Ciencias Políticas y de la Administración.
Buenos conocimientos de informática: manejo de aplicaciones word, excel y Access, Outlook Express, Internet.
Se valorará especialmente la formación en gestión económica, financiera y contable (máster o estudios de postgrado).
Se valorará especialmente el conocimiento o la formación en contabilidad pública y/o Presupuestos Generales del Estado.
Se valorará un buen nivel de traducción del idioma inglés.Ver ANEXO
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	RESOLUCIÓN 

RESOLUCIÓN 
	RESOLUCIÓN 
 resolución 
 artículo 38
 resolución 
 artículo 116
 resolución 

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