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Timestamp: 2018-10-16 21:25:06+00:00

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Sentencia nº 752/2017 de TSJ Comunidad de Madrid (Madrid), Sala de lo Social, 18 de Diciembre de 2017 - Jurisprudencia - VLEX 708159721
Sentencia nº 752/2017 de TSJ Comunidad de Madrid (Madrid), Sala de lo Social, 18 de Diciembre de 2017
Número de Recurso: 363/2017
Número de Resolución: 752/2017
PERSONAL LABORAL. EXTINCIÓN DEL CONTRATO. La recurrente prestaba servicios laborales en la Universidad Carlos III como profesora de una materia que constituía una necesidad permanente de la Universidad. La relación laboral debe considerarse como indefinida no fija sometida a una condición -la provisión de la vacante por los procedimientos legales de cobertura-, cuyo cumplimiento determina la... (ver resumen completo)
Recurso nº 363/17-LO
NIG : 28.079.00.4-2016/0038244
Procedimiento Recurso de Suplicación 363/2017
Juzgado de lo Social nº 26 de Madrid Despidos / Ceses en general 839/2016
En Madrid a dieciocho de diciembre de dos mil diecisiete habiendo visto en recurso de suplicación los presentes autos la Sección 5 de la Sala de lo Social de este Tribunal Superior de Justicia, compuesta por los Ilmos. Sres. citados, de acuerdo con lo prevenido en el artículo 117.1 de la Constitución Española ,
En el Recurso de Suplicación 363/2017, formalizado por el/la LETRADO D./Dña. ANA MARIA COLOMERA ORTIZ en nombre y representación de D./Dña. Joaquina , contra la sentencia de fecha 21 de marzo de 2017 dictada por el Juzgado de lo Social nº 26 de Madrid en sus autos número 839/2016, seguidos a instancia de D./Dña. Joaquina frente a UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID, en reclamación por Despido, siendo Magistrado-Ponente el/la Ilmo./Ilma. Sr./Sra. D./Dña. MARIA AURORA DE LA CUEVA ALEU, y deduciéndose de las actuaciones habidas los siguientes
"PRIMERO.- Joaquina ha venido prestando sus servicios laborales como Profesora Asociada a tiempo parcial (32 %), con última dedicación de 10 horas, salario de 800,55 € brutos mensuales con prorrata de pagas para la UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID, Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales, Departamento de Economía de la Empresa, en los siguientes periodos:
-Del 15 de febrero al 14 de agosto de 2000.
-Del 13 de febrero al 12 de agosto de 2003.
-Del 16 de febrero al 15 de agosto de 2004.
-Del 1 de octubre de 2004 al 31 de marzo de 2005.
-Del 1 de abril de 2005 al 30 de septiembre de 2005.
-Del 1 de octubre de 2005 al 30 de septiembre de 2006.
-Del 1 de octubre de 2006 al 31 de marzo de 2007.
-Del 1 de octubre de 2007 al 31 de marzo de 2008.
-Del 1 de abril de 2008 al 30 de septiembre de 2008.
-Del 2 de febrero de 2009 al 1 de agosto de 2009.
-Del 24 de enero de 2011 al 24 de julio de 2011.
-Del 23 de enero de 2012 al 22 de julio de 2016, con prorrogas anuales.
(De los contratos, prórrogas y vida laboral)
SEGUNDO.- La actora no es ni ha sido representante legal de los trabajadores.
TERCERO.- Con fecha 22 de julio de 2016, esto es a la fecha de finalización del último contrato suscrito, la Universidad demandada da de baja a la actora en Seguridad Social, siendo consciente de ello la actora por vía de SMS de la TGSS.
(De la vida laboral y documental obrante a folios 67-69)).
CUARTO.- Resulta de aplicación a la relación laboral el I Convenio Colectivo de Universidades Públicas de Madrid.
QUINTO.- La materia o asignatura impartida por la actora (Contabilidad Financiera) continúa siendo impartida en el presente curso académico 2016-2017, al haberse contratado a dos profesores permanentes.
(De la documental obrante a folios 67-69 y conjunto de documental).
SEXTO.- La actora viene desarrollando su actividad profesional principal fuera de la Universidad, tanto por cuenta ajena, como por cuenta propia (RETA) desde 2005, continuando en la actualidad.
(De la Vida Laboral y documento 6 del ramo de la demandada)
SÉPTIMO.- Se ha agotado el trámite de reclamación previa, interpuesta el 9 de agosto de 2016, y que no ha sido resuelta de forma expresa.
(De la documental adjunta a la demanda y expediente administrativo)
A los anteriores Hechos son de aplicación los siguientes".
"Que desestimo la demanda en materia de despido formulada por Joaquina , contra UNIVERSIDAD CARLOS III DE MADRID, confirmo la Resolución Administrativa impugnada, y absuelvo a la demandada de las pretensiones en su contra deducidas, al entender que no hay despido sino válida finalización de contrato".
Frente a dicha sentencia se anunció recurso de suplicación por la parte D./Dña. Joaquina , formalizándolo posteriormente; tal recurso fue objeto de impugnación por la contraparte.
Elevados por el Juzgado de lo Social de referencia los autos principales, en unión de la pieza separada de recurso de suplicación, a esta Sala de lo Social, tuvieron los mismos entrada en esta Sección en fecha 25/05/2017, dictándose la correspondiente y subsiguiente providencia para su tramitación en forma.
Nombrado Magistrado-Ponente, se dispuso el pase de los autos al mismo para su conocimiento y estudio, señalándose el día 13/12/17 para los actos de votación y fallo.
La sentencia de instancia ha desestimado la pretensión contenida en la demanda rectora de autos que se declare que constituye un despido nulo o, subsidiariamente, improcedente la extinción del contrato de trabajo como profesor asociado, y frente a ella se alza en suplicación la representación letrada de la parte actora, quien formula un único motivo de recurso al amparo del apartado c) del artículo 193 de la LRJS , denunciando infracción por la no aplicación del artículo 8.2 del ET , Directiva 1999/70/CE del Consejo de 28 de junio de 1999, que incorpora el Acuerdo Marco de las CES, la UNICE y el CEEP y aplicación indebida del artículo 53 de la LO 6/2001, RD 898/1985, de 30 de abril, sobre régimen del profesorado universitario y vulneración de los criterios sostenidos en la sentencia del TJUE de 13 de marzo de 2014 , todo ello en relación con el artículo 15 y 56 del ET .
Las normas internas españolas sobre contrato de profesor asociado de Universidad parten de las previsiones del artículo 48 LO 6/2001, de Universidades , de 21 de diciembre, en su versión modificada por la LO 7/2007, de 12 de abril, el cual establece:
El art. 53, apdos .c) y d), de la misma disposición legal establece:
A su vez el Real Decreto 898/1985, de 30 de abril, sobre régimen del profesorado universitario, regula en su artículo 20 la...
Sentencia nº 148/2007 de TSJ Comunidad de Madrid (Madrid), Sala de lo Social, 2 de Marzo de 2007

References: artículo 117
 Resolución 
 artículo 193
 artículo 8
 artículo 53
 artículo 15
 artículo 48
 Real Decreto 
 artículo 20