Source: http://docplayer.cz/1869706-Sprava-zeleznicni-dopravni-cesty-statni-organizace-dlazdena-1003-7-110-00-praha-1.html
Timestamp: 2017-01-22 18:39:11+00:00

Document:
⭐Správa železniční dopravní cesty, státní organizace Dlážděná 1003/ Praha 1
1 Správa železniční dopravní cesty, státní organizace Dlážděná 1003/ Praha 1 Směrnice SŽDC č. 29 Pro poskytování příspěvku zaměstnavatele na penzijní připojištění a doplňkové spoření zaměstnanců státní organizace Správa železniční dopravní cesty Věc : Směrnice pro poskytování příspěvku zaměstnavatele na penzijní připojištění a doplňkové spoření zaměstnanců státní organizace Správa železniční dopravní cesty Č.j. : 3064/2013-PERS Ukládací znak : Skartační znak a lhůta : A-10 Počet listů : 20 Počet příloh : 4 Počet listů příloh : 6 Gestorský útvar : Odbor personální Zpracovatel: : JUDr. Lenka Vlásková Tel. : Platnost od : ode dne zveřejnění v edap V Praze dne 4. února 2013 Ing. Jiří Kolář, Ph.D., v.r. generální ředitel 1/202 Směrnice SŽDC č. 29 Pro poskytování příspěvku zaměstnavatele na penzijní připojištění a doplňkové penzijní spoření zaměstnanců státní organizace Správa železniční dopravní cesty Schváleno generálním ředitelem SŽDC dne č.j.: 3064/2013-PERS Účinnost ode dne zveřejnění v edap Gestorský útvar: Správa železniční dopravní cesty, státní organizace Odbor personální Dlážděná 1003/ Praha 1 Rok vydání: /203 OBSAH OBSAH...3 LIST PROVEDENÝCH ZMĚN...4 ROZSAH ZNALOSTÍ...5 SEZNAM POUŽITÝCH ZNAČEK A ZKRATEK...6 ČÁST PRVNÍ...7 ÚVODNÍ USTANOVENÍ...7 Článek Úvodní část...7 ČÁST DRUHÁ...7 POSKYTOVÁNÍ PŘÍSPĚVKU ZAMĚSTNAVATELE NA PENZIJNÍ SPOŘENÍ...7 Článek Podmínky pro poskytování příspěvku...7 Článek Postup při uplatnění žádosti na poskytování příspěvku...11 Článek Hlášení o změnách...12 Článek Postup při poskytování příspěvku na penzijní spoření v případě personální změny12 Článek Způsob vyplácení příspěvku zaměstnavatele na penzijní spoření...13 ČÁST POSLEDNÍ...13 ZÁVĚREČNÁ USTANOVENÍ...13 Článek Závěrečná ustanovení...13 SOUVISEJÍCÍ PŘEDPISY A NORMY...14 Příloha 1 Dohoda o poskytování příspěvku zaměstnavatele na doplňkové penzijní spoření...15 Příloha 2 Hlášení o změnách...17 Příloha 3 - Převod příspěvku zaměstnavatele ze životního pojištění na penzijní spoření.18 Příloha 4 Kategorie /204 LIST PROVEDENÝCH ZMĚN Číslo změny Č. j. změny Datum schválení Změna se týká ustanovení a příloh: Datum účinnosti změny Změnu provedl příjmení a jméno / podpis /205 ROZSAH ZNALOSTÍ Organ. složka Pracovní činnosti Znalost Všechny OS SŽDC Zaměstnanci zabývající se zaměstnaneckými záležitostmi úplná: celá Směrnice vč. příloh 5/206 SEZNAM POUŽITÝCH ZNAČEK A ZKRATEK CSS... ČD... ČSSZ... FKSP... KZAM... MD ČR... PF... SŽDC... ZP... Centrum sdílených služeb České dráhy, a.s. Česká správa sociálního zabezpečení Fond kulturních a sociálních potřeb Klasifikace zaměstnání Ministerstvo dopravy Penzijní fond Správa železniční dopravní cesty, státní organizace Zákoník práce 6/207 ČÁST PRVNÍ ÚVODNÍ USTANOVENÍ Článek 1 Úvodní část 1.1 Tato Směrnice pro poskytování příspěvků zaměstnavatele na penzijní připojištění a doplňkové spoření zaměstnanců státní organizace Správa železniční dopravní cesty (dále i Směrnice) stanoví podmínky, za kterých se poskytuje zaměstnancům státní organizace Správa železniční dopravní cesty (dále i SŽDC) příspěvek na penzijní spoření (penzijní připojištění uzavřené do a doplňkové penzijní spoření uzavřené po dále i penzijní spořeni) Směrnice byla projednána s odborovými organizacemi působícími při SŽDC. Poskytování příspěvků zaměstnavatele na penzijní připojištění a doplňkové penzijní spoření je stanoveno v souladu se zněním Koncepce částečného řešení problematiky spojené se změnou zákona o důchodovém pojištění (dále i Koncepce ), která byla dne odsouhlasena a vydána jako materiál pro potřeby MD ČR, ČD, a.s., ČD Cargo, a.s. a SŽDC a příslušných odborových organizací na železnici a vztahuje se na zaměstnance smluvních zaměstnavatelských subjektů, vyjma zaměstnanců MD ČR. Koncepce má v oblasti penzijního připojištění účinnost od Směrnice dále vychází ze: 1. zákona č. 427/2011 Sb., o doplňkovém penzijním spoření, v platném znění, 2. zákona č. 42/1994 Sb., o penzijním připojištění se státním příspěvkem, v platném znění, 3. zákona č. 586/1992 Sb., o dani z příjmů, v platném znění, a dalších souvisejících právních předpisů, 4. další související právní normy. ČÁST DRUHÁ POSKYTOVÁNÍ PŘÍSPĚVKU ZAMĚSTNAVATELE Článek 2 Podmínky pro poskytování příspěvku 2.1 Příspěvek je určen pro zaměstnance starší 18 let s trvalým pobytem na území České republiky, kteří mají do uzavřenu písemnou smlouvu o penzijním připojištění se státním příspěvkem nebo mají uzavřenu po s penzijní společností smlouvu o doplňkovém penzijním spoření se státním příspěvkem (dále i smlouva). 7/208 2.2 Příspěvek je dále určen pro zaměstnance starší 18 let s bydlištěm na území jiného státu Evropské unie, pokud je účastníkem důchodového pojištění nebo veřejného zdravotního pojištění v České republice a který má do uzavřenu smlouvu o penzijním připojištění se státním příspěvkem nebo má uzavřenu po s penzijní společností smlouvu o doplňkovém penzijním spoření. 2.3 Příspěvek bude poskytnut zaměstnanci při splnění těchto podmínek: a) zaměstnanec má uzavřen pracovní poměr na dobu neurčitou a trvá nepřetržitě nejméně 1 rok, b) do určené délky pracovního poměru je započtena doba pracovního poměru u Českých drah, a.s. vč. dceřiných společností (dále i ČD) za předpokladu, že pracovní poměr u SŽDC následuje bezprostředně, tj. následující den po ukončení pracovního poměru u ČD, c) zaměstnanec má v uzavřené smlouvě na penzijní spoření sjednaný účastnický příspěvek ve výši nejméně 300,- Kč měsíčně, který bude zaměstnanci srážen měsíčně ze mzdy prostřednictvím příslušné mzdové účtárny, d) v případě dočasné dlouhodobé pracovní neschopnosti zaměstnance, při které budou nemocenské dávky vypláceny přímo ČSSZ a zaměstnanci v důsledku toho nebude moci být provedena srážka účastnického příspěvku dle předchozího bodu, je zaměstnanec povinen si účastnický příspěvek uhradit sám. Příspěvek zaměstnavatele bude poskytnut po doložení platby účastnického příspěvku na příslušné pracoviště CSS (u zaměstnanců GŘ SŽDC personální odbor) (např. výpisem s účtu, apod.) nejpozději do 10 dnů od ukončení pracovní neschopnosti. Státní příspěvek náleží pouze k pravidelným měsíčním platbám. K jednorázovému doplatku, po ukončení pracovní neschopnosti, státní příspěvek nenáleží. Státní příspěvek je přiznán k platbám, které jsou na účtu penzijní společnosti nejpozději do 20. kalendářního dne v měsíci. Pokud zaměstnanec neuhradí účastnický příspěvek a zároveň nedoloží zaměstnavateli potvrzení o úhradě, ztrácí nárok na příspěvek zaměstnavatele. Zaměstnanec je povinen zaměstnavateli neoprávněně vyplacený příspěvek vrátit, e) v měsíci, za který se příspěvek zaměstnavatele zaměstnanci poskytuje a zároveň v následujícím měsíci ke dni, kdy je příspěvek zaměstnavatele zaměstnanci poukázán na účet penzijní společnosti, nemá zaměstnanec ukončenou platnou smlouvu o penzijním připojištění s penzijní společností a ani nedošlo k přerušení dle 19 odst. 2 zákona č. 42/1994 Sb., o penzijním připojištění se státním příspěvkem, v platném znění, f) zaměstnanci, jehož výše pohledávek přesahuje možnost provedení srážek na základě dohod o srážce ze mzdy v průběhu platnosti smlouvy o penzijním spoření, kdy zaměstnanec má tolik pohledávek, že je nelze uspokojit ( 327 ZP) nebo je v insolvenčním řízení, za splnění podmínky, že si uhradí účastnický poplatek na účet penzijní společnosti a doloží potvrzení o úhradě zaměstnavateli nejpozději do 5-tého dne kalendářního měsíce, ve kterém se příspěvek poskytuje, g) při splnění všech výše uvedených podmínek má uzavřenu nebo uzavře se zaměstnavatelem Dohodu o poskytování příspěvku zaměstnavatele na penzijní spoření dle přílohy č. 1 této Směrnice. 2.4 Příspěvek bude poskytován od nejbližší výplaty po datu rozhodnutí zaměstnavatele v Dohodě o poskytování příspěvku zaměstnavatele na doplňkové penzijní spoření (příloha č. 1 dále i Dohoda) při respektování všech výše uvedených podmínek uvedených v čl. 2, bod 2.3 Směrnice a zpravidla se neposkytuje zpětně. 8/209 Příspěvek zaměstnavatele lze poskytnout zpětně pouze v případě, že dojde k chybě, kterou zaměstnanec prokazatelně nezavinil. Zpětný nárok na výplatu příspěvku v tomto případě může zaměstnanec uplatnit do konce následujícího roku po roce, ve kterém nárok vznikl. 2.5 Zaměstnanci SŽDC, který splní podmínku 1 roku nepřetržitého pracovního poměru v průběhu kalendářního měsíce, vzniká nárok na příspěvek zaměstnavatele na penzijní připojištění již v tom měsíci, ve kterém tato skutečnost nastala, a to při splnění dalších podmínek pro vznik nároku dle čl. 2, bodu 2.3 Směrnice. 2.6 Pokud zaměstnanec splní podmínky pro poskytnutí příspěvku stanovené touto směrnicí a má uzavřenu smlouvu o penzijním spoření a současně splňuje podmínky pro poskytování příspěvku zaměstnavatele na životní pojištění (dle platné směrnice SŽDC) a má uzavřenu smlouvu na životní pojištění s ING, může si na příslušném pracovišti CSS (zaměstnanci GŘ SŽDC na personálním odboru) (dále i příslušné personální pracoviště) požádat o převedení (sloučení) příspěvku zaměstnavatele z životního pojištění na penzijní spoření. 2.7 Pokud má zaměstnanec uzavřenu smlouvu o penzijním spoření a nemá uzavřenu smlouvu na životní pojištění (není mu vyplácen příspěvek zaměstnavatele na životní pojištění), může požádat příslušné personální pracoviště o poskytnutí příspěvku zaměstnavatele na životní pojištění a jeho převedení na penzijní spoření ve výši odpovídající příspěvku zaměstnavatele na životní pojištění. 2.8 Pro převod příspěvku zaměstnavatele ze životního pojištění na penzijní spoření bude na příslušném personálním pracovišti zpracována příloha č. 3.. Převod příspěvku ze životního pojištění na penzijní spoření lze zrušit a opětovně si nechat přispívat zaměstnavatelem na životní pojištění (na příslušném personálním pracovišti bude zpracována příloha č. 2) 2.9 Každý zaměstnanec je zařazen do příslušné kategorie, ke které je stanovena konkrétní výše příspěvku zaměstnavatele. Zařazení vybraných KZAM do příslušných kategorií je přílohou č. 4 této Směrnice. Měsíční příspěvek je stanoven pro zaměstnance, kteří uzavřou s SŽDC příslušnou Dohodu a splňují podmínky stanovené článkem 2 této Směrnice takto: Kategorie zaměstnanců Příspěvek Kč Neoznačené profese kategorie Vybrané profese kategorie Vybrané profese kategorie Vybrané profese kategorie Přiznání výše příspěvku se bude odvíjet od KZAM, na kterém je zaměstnanec zařazen poslední kalendářní den v měsíci. V případě ukončení pracovního poměru v průběhu měsíce je výše příspěvku určena k tomuto datu. Výše příspěvku je vyplácena s vyúčtováním mzdy za tento kalendářní měsíc Pokud zaměstnanec přejde z kategorie zaměstnání, ve které je poskytován vyšší příspěvek, do kategorie zaměstnání s nižším příspěvkem a byl zařazen v kategorii s vyšším příspěvkem po dobu kratší než 1 rok, je mu přiznán nižší příspěvek příslušné kategorie. 9/2010 2.12 Pokud zaměstnanec přejde z kategorie zaměstnání, ve které je poskytován vyšší příspěvek, do kategorie zaměstnání s nižším příspěvkem a byl zařazen ve stanoveném zaměstnání příslušné kategorie s vyšším příspěvkem po dobu min. 1 roku, je zařazen do příslušné kategorie podle těchto podmínek: a) zaměstnanci, který přechází do kategorie l a odpracoval nepřetržitě u zaměstnavatelských subjektů minimálně 5 let, bude vždy přiznána kategorie 2. Příklad: Zaměstnanec splňuje podmínku, že 1 rok byl zařazen v kategorii 4. Odpracoval minimálně 5 let, přechází do kategorie 1: bude mu přiznána kategorie 2 b) zaměstnanci, který přechází do nižší kategorie a odpracoval nepřetržitě u zaměstnavatelských subjektů minimálně 10 let, bude vždy přiznána kategorie o jeden stupeň vyšší, než do které přechází. Příklad: Zaměstnanec je zařazen v kategorii 4. Od je přeřazen na KZAM, který je zařazen do kategorie 2. Zaměstnanec nastoupil k ČD dne Splňuje podmínku minimálně 10 let, bude mu přiznaná kategorie 3. Obdobně je postupováno dle písmena c) a d). c) zaměstnanci, který přechází do nižší kategorie a odpracoval nepřetržitě u zaměstnavatelských subjektů minimálně 20 let, bude přiznána kategorie o dva stupně vyšší, než do které přechází, maximálně však kategorie výchozí. d) zaměstnanci, který přechází do nižší kategorie a odpracoval nepřetržitě u zaměstnavatelských subjektů minimálně 30 let, bude mu přiznána kategorie až o tři stupně vyšší, než do které přechází, maximálně však kategorie výchozí Příspěvek se neposkytuje zaměstnancům: kteří pobírají starobní důchod, kteří dosáhli stanoveného věku pro přiznání nároku na starobní důchod (příspěvek je poskytnut naposledy s výplatou mzdy za příslušný kalendářní měsíc, kdy dosáhl stanoveného věku pro přiznání nároku na starobní důchod), na mateřské nebo rodičovské dovolené, jimž bylo poskytnuto neplacené volno delší než 1/2 stanovené pracovní doby v příslušném měsíci (netýká se zkrácené pracovní doby), kterým plyne výpovědní lhůta z pracovního poměru mimo 52 písm. a) až e) ZP (pokud si zaměstnanec zdravotní nezpůsobilost nezapříčinil sám), kterým je pracovní poměr dle ustanovení 55 zrušen okamžitě, dlouhodobě uvolněným pro výkon veřejné funkce (netýká se zaměstnanců dlouhodobě uvolněných pro výkon člena orgánu odborové organizace) ve vazbě nebo ve výkonu trestu odnětí svobody, kteří nedoloží platbu účastnického příspěvku dle znění bodu 2.3 této směrnice Příspěvek se rovněž neposkytne v případě neomluvené absence: a) kratší než 3 dny, a to po dobu šesti měsíců b) delší než 3 dny (včetně), a to po dobu dvanácti měsíců 10/2011 2.15 V případě, že zaměstnanec obdržel příspěvek od zaměstnavatele a ukončil penzijní spoření formou odbytného 1 ), ztrácí ode dne ukončení penzijního připojištění nebo doplňkového penzijního spoření nárok na další poskytnutí příspěvku od zaměstnavatele při opětovném uzavření nové smlouvy o doplňkovém penzijním spoření po dobu jednoho roku. Po uplynutí této doby může být zaměstnanci opětovně poskytován příspěvek zaměstnavatele na doplňkové penzijní spoření při splnění uvedených podmínek v čl. 2, bodech 2.3, 2.4, 2,5 této Směrnice Ustanovení bodu 2.15 tohoto článku neplatí pro případy řádného ukončení penzijního připojištění v souladu s 21 a 22 zákona č. 42/1994 Sb., o penzijním připojištění, v platném znění a pro případy řádného ukončení doplňkového penzijního spoření v souladu s ustanoveními 22 a 24 zákona č. 427/2011 Sb., o doplňkovém penzijním spoření V případě nedodržení podmínek uvedených v této Směrnici je zaměstnanec povinen neprodleně vrátit přijaté příspěvky od zaměstnavatele zaměstnavateli Příspěvky na penzijní připojištění nelze hradit z prostředků FKSP Zaměstnancům, kteří přicházejí k SŽDC z ČD a dceřiných společností ČD, jsou příspěvky zaměstnavatele poskytovány s vyúčtováním první mzdy za předpokladu splnění podmínky v bodu 2.3. Zaměstnavatelské subjekty si vzájemně uznávají přiznané kategorie. Odpracované doby se u zaměstnavatelských subjektů pro účely určení délky pracovního poměru sčítají Pokud k převodu zaměstnance mezi zaměstnavatelskými subjekty dojde v průběhu měsíce, příspěvek na penzijní připojištění poskytne zaměstnanci ten zaměstnavatel, u kterého bude v evidenci na konci měsíce. Výše příspěvku se bude odvíjet od KZAM, na kterém je zaměstnanec zařazen poslední kalendářní den v měsíci s ohledem na bod 2.9 a 2.10 této směrnice. Článek 3 Postup při uplatnění žádosti na poskytování příspěvku 3.1 Zaměstnanec podá ve trojím vyhotovení písemný návrh žádosti (1x prvopis + 2x kopie), a to na předepsaném tiskopise Dohody (příloha č. 1) u příslušného personálního útvaru, a to nejpozději do 15. dne kalendářního měsíce. K návrhu musí být přiložena kopie platné smlouvy o doplňkovém penzijním spoření, včetně případných dodatků. K ověření pravdivosti předkládaných kopií předloží zaměstnanec platnou smlouvu. 3.2 Příslušný personální útvar ověří dle předložené smlouvy o doplňkovém penzijním spoření platnost a správnost uvedených údajů na žádosti zaměstnance a po ověření údajů vrátí smlouvu zaměstnanci. Odpovědný zaměstnanec personálního útvaru potvrdí nárok na příspěvek a uvede měsíc, za který mu příspěvek náleží a s jakou výplatou mu bude vyplacen. Dále potvrdí provedení první srážky ze mzdy účastnického příspěvku zaměstnance. V případě, že zaměstnanec nesplňuje podmínky v článku 2 Směrnice, nelze žádost o příspěvek potvrdit. Žádost se vrátí zaměstnanci s uvedením důvodu. 1 ) ve smyslu 23 zák. č. 42/1994 Sb.,o penzijním připojištění se státním příspěvkem, v platném znění ve smyslu 25 zák. č. 427/2011 Sb.,o doplňkovém penzijním spoření, v platném znění 11/2012 3.3 Personální útvar zadá příspěvek od příslušného měsíce do systému SAP HR: Kmenová data Údržba Srážky Infotyp 0011 Externí převody. Mzdový druh: 6110 Penzijní připojištění organizace, 6114 Penzijní připojištění zaměstnanec (pro doplňkové penzijní spoření budou mzdové druhy určeny do vydání směrnice). 3.4 Zaměstnanec po obdržení rozhodnutí zaměstnavatele o poskytování příspěvku na penzijní spoření neprodleně tuto skutečnost písemně nahlásí penzijní společnosti, se kterou má uzavřenu smlouvu o penzijním spoření. V případě zjištění, že tato povinnost nebyla dodržena, ztrácí zaměstnanec nárok na příspěvek zaměstnavatele, a to od doby zjištění nesplnění této povinnosti do doby zjednání nápravy a zároveň je povinen vrátit poskytnutý příspěvek dle čl. 2, bod 2.17 této Směrnice. Článek 4 Hlášení o změnách 4.1 Zaměstnanec je povinen neprodleně oznámit příslušnému personálnímu útvaru veškeré změny týkající se jeho penzijního spoření (např. ukončení penzijního spoření, přerušení placení účastnického příspěvku, změna penzijní společnosti, apod.), a to písemně ve trojím vyhotovení na předepsaném tiskopisu Hlášení o změnách (příloha č.2 - dále i Hlášení). 4.2 V případě, kdy zaměstnanec nesplní povinnost stanovenou bodem 4.1, ztrácí nárok na příspěvek zaměstnavatele, a to od doby zjištění nesplnění této povinnosti do doby zjednání nápravy a zároveň je povinen vrátit poskytnutý příspěvek dle článku 2, bodu 2.17 této Směrnice. 4.3 Příslušný personální útvar ověří platnost a správnost uvedených údajů na Hlášení, potvrdí převzetí změnových dokumentů a předá kopii zaměstnanci. Prvopis Hlášení založí do osobního spisu zaměstnance a zapracuje příslušné datové položky do systému SAP HR. Článek 5 Postup při poskytování příspěvku na penzijní spoření v případě personální změny 5.1 Při přeložení zaměstnance k jiné organizační složce je povinností příslušného personálního útvaru původní organizační složky, která poskytuje tomuto zaměstnanci příspěvek na penzijní spoření, nahlásit a doložit ověřenou kopií uzavřené Dohody (příloha č. 1 Směrnice) tuto skutečnost příslušnému personálnímu útvaru nové organizační složky, ke které je zaměstnanec překládán, a uvedení této skutečnosti na stanoveném tiskopise k překládání zaměstnanců Dohoda o přeložení. 5.2 Při přeložení zaměstnance k jiné organizační složce v průběhu kalendářního měsíce přísluší zaměstnanci nárok na příspěvek zaměstnavatele na penzijní spoření vždy v té organizační složce, ke které je zaměstnanec v průběhu měsíce přeložen (v ní je mu ještě zpracovávána mzda v tomto měsíci). Výše příspěvku se odvíjí od KZAM, na kterém je zaměstnanec zařazen poslední kalendářní den v měsíci s ohledem na bod 2.11 a 2.12 této směrnice. 12/2013 Článek 6 Způsob vyplácení příspěvku zaměstnavatele na penzijní spoření 6.1 Příspěvek zaměstnavatele na penzijní spoření je zaměstnanci poskytován na základě Dohody (příloha č. 1), a to s nejbližší výplatou mzdy po datu kladného rozhodnutí zaměstnavatele. 6.2 Příspěvky zaměstnavatele i sjednaný účastnický příspěvek zaměstnance odesílá příslušný personální útvar na účet penzijní společnosti. Náklady vzniklé s tímto převodem nese zaměstnavatel. 6.3 Příspěvek zaměstnavatele na penzijní spoření je podle 6 odst. 9, písm. p) zákona 586/1992 Sb., osvobozen od daně z příjmu v úhrnu maximálně do výše ,- Kč ročně od téhož zaměstnavatele. Tento limit je společný pro penzijní spoření a životní pojištění. ČÁST TŘETÍ ZÁVĚREČNÁ USTANOVENÍ Článek 7 Závěrečná ustanovení 7.1 Vedoucí zaměstnanec příslušné organizační složky odpovídá za prokazatelné seznámení všech zaměstnanců své organizační složky s touto směrnicí. 7.2 Výjimky z této směrnice nelze poskytnout. 7.3 Nabytím účinnosti této směrnice se zrušuje Směrnice SŽDC pro poskytování příspěvku zaměstnavatele na penzijní připojištění zaměstnanců státní organizace Správa železniční dopravní cesty čj. 3049/08-ZAM. 13/2014 SOUVISEJÍCÍ PŘEDPISY A NORMY a) obecná legislativa: Zákoník práce b) vnitřní legislativa SŽDC: Podniková kolektivní smlouva státní organizace Správa železniční dopravní cesty na příslušný rok Koncepce částečného řešení problematiky spojené se změnou zákona o důchodovém pojištění Směrnice SŽDC č. 39 pro poskytování příspěvku zaměstnavatele na životní pojištění zaměstnanců státní organizace Správa železniční dopravní cesty 14/2015 Příloha č.1 ke Směrnici SŽDC č. 29 Příloha č. 1 Dohoda o poskytování příspěvku zaměstnavatele na doplňkové penzijní spoření D O H O D A o poskytování příspěvku zaměstnavatele na doplňkové penzijní spoření Vyplní zaměstnanec: Příjmení a jméno,titul zaměstnance SŽDC:... Datum narození:...telefonní spojení do zam./domů:... Adresa trvalého bydliště:... Organizační složka SŽDC... Adresa organizační složky SŽDC... Pracovní poměr od (u SŽDC nebo SŽDC/ČD a.,s./čd, s.o) :.. Žádám o poskytování příspěvku zaměstnavatele na doplňkové penzijní spoření v souladu se Směrnicí pro poskytování příspěvku zaměstnavatele na penzijní připojištění a doplňkové penzijní spoření zaměstnanců státní organizace Správa železniční dopravní cesty, v platném znění Název a adresa sídla penzijní společnosti.:.. Údaje pro zasílání účastnického příspěvku Číslo účtu penzijní společnosti Variabilní symbol konstantní symbol..specifický sym.. Údaje pro zasílání příspěvku zaměstnavatele Číslo účtu Variabilní symbol konstantní symbol.specifický sym. Číslo smlouvy Datum účinnosti smlouvy o doplňkovém penzijním spoření ( měsíc prvního poukázání účastnického příspěvku ):... Žádám o pravidelné měsíční srážení mého účastnického příspěvku na doplňkové penzijní spoření od..měsíce ve výši:... Kč,- a jeho zaslání společně s příspěvkem zaměstnavatele na účet uvedené penzijní společnosti. Čestné prohlášení zaměstnance: Svým podpisem stvrzuji, že veškeré údaje, které jsem uvedl(a) v této dohodě jsou pravdivé, a je mou povinností neprodleně nahlásit zaměstnavateli veškeré změny týkající se údajů v ní uvedených (např. změnu výše účastnického příspěvku na penzijní spoření, přerušení spoření, přestup do jiné penzijní společnosti ukončení penzijního spoření, změna bankovního spojení, apod.) podle Směrnice pro poskytování příspěvku zaměstnavatele na penzijní připojištění a doplňkové penzijní spoření zaměstnanců státní organizace Správa železniční dopravní cesty, se kterou jsem byl(a) prokazatelně seznámen(a). Jsem si vědom (a) své povinnosti předem písemně nahlásit penzijní společnosti skutečnost, že mi zaměstnavatel poskytuje příspěvek na doplňkové penzijní spoření, vyplývající z ustanovení 10 zák. č. 427/2011 Sb., o doplňkovém penzijním spoření, v platném znění. Jsem si vědom(a), že částky příspěvku zaměstnavatele přijaté neoprávněně jsem povinen(a) vrátit. Souhlasím s tím, že mé osobní údaje budou používány zaměstnavatelem a penzijní společností v jejich informačních systémech pro potřebu poskytování příspěvku, a to v souladu se zákonem č. 101/2000 Sb., v platném znění. V... dne:... Vyplní zaměstnavatel:... podpis zaměstnance Správnost údajů ověřena dne:... razítko organizační složky :... podpis odpovědného zaměstnance příslušného personálního útvaru 15/2016 ROZHODNUTÍ ZAMĚSTNAVATELE O POSKYTOVÁNÍ PŘÍSPĚVKU Příspěvek zaměstnavatele na doplňkové penzijní spoření náleží nenáleží * zaměstnanci za měsíc 20.. a bude vyplacen s výplatou za měsíc ve výši dle bodu 2.8., čl.. 2. Směrnice pro poskytování příspěvku zaměstnavatele na doplňkové penzijní spoření zaměstnanců státní organizace Správa železniční dopravní cesty. Důvod neposkytnutí příspěvku:... První srážka účastnického příspěvku zaměstnance bude provedena ve výplatě za měsíc V... dne:... Razítko... podpis odpovědného zaměstnance příslušného personálního útvaru Prvopis - pro zaměstnavatele (k založení do osobního spisu zaměstnance) Kopie - pro zaměstnavatele (mzdová účtárna) Druhá kopie - pro zaměstnance SŽDC 16/2017 Příloha č. 2 Hlášení o změnách Příloha č. 2 ke Směrnici SŽDC č. 29 H L Á Š E N Í O Z M Ě N Á C H ( pro účely poskytnutí příspěvku zaměstnavatele na penzijní spoření) Příjmení a jméno,titul zaměstnance SŽDC:... Datum narození:...telefonní spojení do zam./domů:... Adresa trvalého bydliště:... Organizační složka SŽDC:... Adresa organizační složky SŽDC:... číslo smlouvy : V souladu s článkem 4 Směrnice pro poskytování příspěvku zaměstnavatele na doplňkové penzijní spoření zaměstnanců státní organizace Správa železniční dopravní cesty, oznamuji tuto změnu*: 1. osobních dat (např. adresa trvalého bydliště, příjmení apod.): změna výše měsíčního účastnického příspěvku na penzijní spoření : přerušení placení účastnického příspěvku: ukončení penzijního spoření: opětovný převod příspěvku zaměstnavatele z penzijního spoření na životní pojištění.. 6. ostatní důležité skutečnosti na straně zaměstnance:... Změna provedena od měsíce zpracování. ostatní důležité skutečnosti uvedené v článku 2, Směrnice - vyplňuje zaměstnavatel: V... dne: podpis zaměstnance Převzal dne... Razítko organizační složky:... podpis odpovědného zaměstnance příslušného personálního útvaru Pozn. * nehodící se škrtněte Prvopis - pro zaměstnavatele (k založení do osobního spisu zaměstnance) Kopie - pro zaměstnavatele (mzdová účtárna), druhá kopie - pro zaměstnance SŽDC 17/2018 Příloha č. 3 ke Směrnici SŽDC č. 29 Příloha č. 3 Převod příspěvku ze životního pojištění na penzijní spoření Žádost o převod příspěvku Příjmení a jméno,titul zaměstnance SŽDC:... Datum narození:... Adresa trvalého bydliště:... Organizační složka SŽDC... Žádám tímto, aby od měsíce zpracování mezd...byl zajištěn převod příspěvku zaměstnavatele, který je poskytován ve výši 750,- Kč na životní pojištění (v souladu se směrnicí pro poskytování příspěvku zaměstnavatele na životní pojištění v platném znění). Příspěvek zaměstnavatele na životní pojištění ve výši 750,- Kč žádám převést na mé penzijní spoření, na které mi zaměstnavatel rovněž poskytuje příspěvek dle Směrnice SŽDC č. 29 pro poskytování příspěvku zaměstnavatele na penzijní připojištění a doplňkové penzijní spoření zaměstnanců SŽDC, v platném znění. Svým podpisem stvrzuji, že jsem byl informován o skutečnostech, které s převodem příspěvku zaměstnavatele ze životního pojištění na penzijní spořen souvisí, a učinil jsem ve vztahu ke smlouvě u poradce ING nezbytné úkony, což dokládám změnovým tiskopisem ING. V... dne podpis zaměstnance Příslušný personální útvar ověřuje, že zaměstnanec splňuje podmínku dle platné Směrnice SŽDC č. 39 pro poskytování příspěvku zaměstnavatele na životní pojištění, v platném znění. Změna provedena od měsíce.. V... dne... podpis odpovědného zaměstnance * Prvopis tiskopisu je určen pro zaměstnavatele k uložení do osobního spisu zaměstnance * Kopie tiskopisu je určena pro zaměstnance 18/2019 Příloha č. 4 Kategorie Příloha č. 4 ke Směrnici SŽDC č. 29 Kategorie 4 KZAM Název zaměstnání Vedoucí technik specialista Výpravčí Hasič technik specialista Hasič Hasič specialista Hasič strojník Velitel čety Velitel směny Velitel družstva Řidič dráž.spec.voz.- traťový strojník Řidič dráž. spec. hnac. voz. MVTV Řidič dráž.hnac. voz. - infrastruktury Traťový dělník obchůzkář Kategorie 3 KZAM Název zaměstnání Ústřední dispečer Traťový dispečer Dozorčí provozu - vedoucí směny Dispečer ŽDC Vedoucí dispečer Provozní dispečer Správce EE, SŽE Mistr infrastr. jinde neuvedený Mistr SZT Návěstní technik Mistr EE, SŽE Samostatný elektrodispečer Komandující Pracovník údržby a oprav EE, SŽE Zámečník kolejových konstrukcí Montér tratí Návěstní, spojový dozorce Elektromontér.pevn..trakč.a silnopr. zař Elektromontér Signalista 19/2020 83137 Výhybkář Staniční dozorce Dozorce výhybek Závorář Závorář s prodejem jízdenek Hradlař - hláskař Hradlař - hláskař s prodejem jízdenek Traťový dělník Kategorie 2 Týká se zaměstnanců, u kterých je předpoklad směnného provozu (noční) KZAM Název zaměstnání Systémový inženýr, správ. aplikací Vedoucí elektrodispečinku Technický pracovník prov.střed. EE, SŽE Operátor železniční dopravy Četař Mechanik motor. lokomot. a motor. vozů Zámečník kolejových vozidel Elektromechanik Mechanik elektronických zařízení Zabezpečovací, sdělovací elektromechanik Montér železnič. telekomunikač. vedení Topič Strojník speciál..železničních zařízení Řidič sil.mot.voz. do 3,5t Řidič sil.mot.voz. nad 3,5t, spec.v., bus Strojník pracovních strojů Domovník, správce domu Hlídač Čistič odpadních a kanalizač..zařízení Staniční dělník Kategorie 1 Všichni zaměstnanci neuvedení v kategoriích 2, 3, a 4 20/20 Podobné dokumenty
České dráhy, a.s. Generální ředitelství ČD Zásady pro poskytování příspěvku zaměstnavatele na penzijní připojištění zaměstnancům Českých drah, akciové společnosti č.j. 62 517/2005-O10 Ruší se č.j. 60 471/2000-O10 Více Směrnice SŽDC č. 39 Pro poskytování příspěvku zaměstnavatele na životní pojištění zaměstnanců státní organizace Správa železniční dopravní cesty
Správa železniční dopravní cesty, státní organizace Dlážděná 1003/7 110 00 Praha 1 Směrnice SŽDC č. 39 Pro poskytování příspěvku zaměstnavatele na životní pojištění zaměstnanců státní organizace Správa Více Zásady pro poskytování příspěvku zaměstnavatele na penzijní. životní pojištění zaměstnancům Českých drah, a.s.
Zásady pro poskytování příspěvku zaměstnavatele na penzijní připojištění pojištění se státním příspěvkem, doplňkové penzijní spoření a životní pojištění zaměstnancům Českých drah, a.s. č.j. 8348/2008-O9 Více Úvod. Zásady pro poskytování příspěvku zaměstnavatele na penzijní spoření zaměstnancům Českých drah, a.s.
Zásady pro poskytování příspěvku zaměstnavatele na penzijní připojištění se státním příspěvkem, doplňkové penzijní spoření a životní pojištění zaměstnancům Českých drah, a.s. č.j. 8348/2008-O9 Úvod Zásady Více Poskytování příspěvků na penzijní připojištění a doplňkové penzijní spoření
Poskytování příspěvků na penzijní připojištění a doplňkové penzijní spoření Typ interní normy Označení Nahrazuje Směrnice PERs-35-B-2009 PERs-24-B-2009 Změna č. 0004 Datum vydání 09. 01. 2013 22.02.2010 Více Příloha č. 1 Zásad FKSP OŘ Praha 2015 Postup pro poskytování sociálních výpomocí zaměstnancům postiženým živelní událostí Tento postup je vydáván pro urychlení poskytování sociální výpomoci a sociální Více Zásady pro tvorbu a používání Sociálního fondu obce Dětmarovice
Zásady pro tvorbu a používání Sociálního fondu obce Dětmarovice Čl. 1 Předmět a rozsah úpravy Tyto zásady upravují tvorbu Sociálního fondu obce Dětmarovice, dále jeho používání a hospodaření s ním po schválení Více OD 1/2013. Opatření děkana UK FHS č. 1/2013 - Pravidla tvorby a použití sociálního fondu na UK FHS
OD 1/2013 Opatření děkana UK FHS č. 1/2013 - Pravidla tvorby a použití sociálního fondu na UK FHS Část. I Tvorba sociálního fondu 1) Univerzita Karlova v Praze je povinna tvořit v souladu se zákonem č. Více Postup při poskytování příspěvků, darů a návratných bezúročných půjček ze sociálního fondu
B3-08/3-MPK UNIVERZITA PALACKÉHO V OLOMOUCI METODICKÝ POKYN KVESTORKY UP (MPK) B3-08/3-MPK Postup při poskytování příspěvků, darů a návratných bezúročných půjček ze sociálního fondu Univerzity Palackého Více SMĚRNICE č.1/2013 pro tvorbu a užití Sociálního fondu města Frýdlantu nad Ostravicí
Město Frýdlant nad Ostravicí Náměstí 3, 739 11 Frýdlant nad Ostravicí SMĚRNICE č.1/2013 pro tvorbu a užití Sociálního fondu města Frýdlantu nad Ostravicí Část I. Čl.1 ÚVODNÍ USTANOVENÍ 1.1 Zastupitelstvo Více Opatření děkana č. 54/2012
Opatření děkana č. 54/2012 Univerzita Karlova v Praze, Fakulta sociálních věd Opatření děkana č. 54/2012 Název: Poskytování příspěvků zaměstnanců Fakulty sociálních věd (dále jen FSV UK ) ze sociálního Více Správa železniční dopravní cesty, státní organizace
Správa železniční dopravní cesty, státní organizace Dlážděná 1003/7 110 00 PRAHA 1 7. změna Podnikové kolektivní smlouvy státní organizace Správa železniční dopravní cesty na období 2009-2013 č.j. 29 918/2012-PERS Více 163/1998 Sb. ZÁKON. ze dne 11. června 1998,
163/1998 Sb. ZÁKON ze dne 11. června 1998, kterým se mění zákon č. 133/1985 Sb., o požární ochraně, ve znění pozdějších předpisů Parlament se usnesl na tomto zákoně České republiky: Čl.I Zákon č. 133/1985 Více Příloha č. 3. Zásady tvorby a čerpání sociálního fondu
Příloha č. 3 Zásady tvorby a čerpání sociálního fondu Zásady tvorby a čerpání sociálního fondu I. Zmocňovací ustanovení Sociální fond je účelový peněžní fond, který město Hranice zřizuje dle 5 zákona č. Více ROZHODNUTÍ O DOČASNÉ PRACOVNÍ NESCHOPNOSTI I. díl Hlášení o vzniku dočasné pracovní neschopnosti
Evidenční štítek ROZHODNUTÍ O DOČSNÉ PRCOVNÍ NESCHOPNOSTI I. díl Hlášení o vzniku dočasné pracovní neschopnosti Toto hlášení je ošetřující lékař povinen odeslat příslušné okresní správě sociálního zabezpečení Více Metodický pokyn pro uplatnění částky zaplacených odborových příspěvků jako odečitatelné položky od základu daně z příjmu
Odpočty za rok 2010 Metodický pokyn pro uplatnění částky zaplacených odborových příspěvků jako odečitatelné položky od základu daně z příjmu Od 1. ledna 2004 v souladu s ustanovením 15 odst. 7 zákona č. Více Přednáška č. 10 MZDY A ZAMĚSTNANCI
Přednáška č. 10 MZDY A ZAMĚSTNANCI Pojem mzda, struktura hrubé mzdy Pojistné na SZ a ZP Daň z příjmů ze závislé činnosti Účtování mezd Zálohy, pohledávky a závazky Mzdová evidence 1 Základní mzda Úkolová Více Tvorba a čerpání sociálního fondu
O P A T Ř E N Í D Ě K A N A Č. 13/ 2 0 1 5 Č.j. 4060/2015 Zpracoval: JUDr. K. Krůfa právní zástupce fakulty Odpovídá: děkanka fakulty Tvorba a čerpání sociálního fondu ÚVOD Podle 18, odst. 6, písm. f) Více Statut Sociálního fondu zaměstnanců statutárního města Ostrava zařazených do Úřadu městského obvodu Nová Ves
Statutární město Ostrava Úřad městského obvodu Nová Ves Statut Sociálního fondu zaměstnanců statutárního města Ostrava zařazených Zásady pro použití prostředků sociálního fondu zaměstnanců statutárního Více S M Ě R N I C E. pro odměňování smluvních zaměstnanců Vojenské zdravotní pojišťovny České republiky
S M Ě R N I C E pro odměňování smluvních zaměstnanců Vojenské zdravotní pojišťovny České republiky /změněná Příkazem GŘ VoZP ČR č. 2/V1/99 a Příkazem GŘ VoZP ČR č. 38/V8/2000/ 1.Základní ustanovení 1.1. Více SMĚRNICE Č. 1 POSKYTOVÁNÍ CESTOVNÍCH NÁHRAD PŘI PRACOVNÍCH CESTÁCH
SMĚRNICE Č. 1 POSKYTOVÁNÍ CESTOVNÍCH NÁHRAD PŘI PRACOVNÍCH CESTÁCH 1. Právní předpis Poskytování cestovních náhrad se řídí zákoníkem práce č. 262/2006 Sb., část sedmá, Hlava I IV a navazujícími vyhláškami. Více Směrnice Zastupitelstva Libereckého kraje č. 1/2013
Směrnice Zastupitelstva Libereckého kraje č. 1/2013 k odměňování neuvolněných členů Zastupitelstva Libereckého kraje, členů výborů Zastupitelstva Libereckého kraje a členů komisí Rady Libereckého kraje Více Změna adresy pro korespondenci (adresu pro korespondenci vyplňujte pouze v případě, že se liší od adresy trvalého bydliště)
DODATEK KE SMLOUVĚ O PENZIJNÍM PŘIPOJIŠTĚNÍ V TRANSFORMOVANÉM FONDU STABILITA ČSOB PENZIJNÍ SPOLEČNOSTI, A. S., ČLENA SKUPINY ČSOB se sídlem Radlická 333/150, Praha 5, 150 57, IČO 61859265, zapsaná v obchodním Více Základní škola a Mateřská škola Sazovice, okres Zlín, příspěvková organizace ORGANIZAČNÍ ŘÁD ŠKOLY 32. ÚPLATA VE ŠKOLNÍ DRUŽINĚ
Základní škola a Mateřská škola Sazovice, okres Zlín, příspěvková organizace ORGANIZAČNÍ ŘÁD ŠKOLY 32. ÚPLATA VE ŠKOLNÍ DRUŽINĚ Č.j.: 65 /2015 Vypracoval: Schválil: Pedagogická rada projednala dne 25. Více 5/2.5 Náhrada mzdy, platu nebo odměny při dočasné pracovní neschopnosti
Účetnictví, daně & mzdy v příspěvkové organizaci str. 1 PO Náhrada mzdy, platu nebo odměny při dočasné pracovní neschopnosti Od 1. 1. 2009 se změnily podmínky pro vyplácení dávek v nemoci a při karanténě. Více SMĚRNICE. S M Ě R N I C E k tvorbě a čerpání FKSP. SOŠ, Louny, PO. Účinnost předpisu: 01.01. 2011 Pořadové číslo: 3/2011. Název předpisu: Změny:
SOŠ, Louny, PO SMĚRNICE Účinnost předpisu: 01.01. 2011 Pořadové číslo: 3/2011 Správce předpisu: Ekonomický útvar Název předpisu: S M Ě R N I C E k tvorbě a čerpání FKSP Změny: p.č. č. předpisu název předpisu Více 6. Odměňování v podniku
6. Odměňování v podniku 1. Právní úprava odměňování...1 2. Definice mzdy...1 3. Vlivy působící na výši mzdy...2 4. Sjednávání mzdy ( zákon o mzdě )...2 5. Druhy mezd...2 6. Složky mezd...3 7. Srážky ze Více 1. MATEŘSKÁ ŠKOLA KARLOVY VARY, Komenského 7, příspěvková organizace
1. MATEŘSKÁ ŠKOLA KARLOVY VARY, Komenského 7, příspěvková organizace Škola: 1.Mateřská škola Karlovy Vary, Komenského 7, příspěvková organizace Pokyn ředitelky mateřské školy ke stanovení úplaty za předškolní Více ŽÁDOST O PRONÁJEM BYTU na základě žádosti losováním
MĚSTO BAKOV NAD JIZEROU Mírové náměstí 208, 294 01 Bakov nad Jizerou, okres Mladá Boleslav IČO: 00237418, DIČ: CZ00237418, TEL.: 326781500, FAX: 326781207, E-MAIL: info@bakovnj.cz ŽÁDOST O PRONÁJEM BYTU Více Důchodové spoření (II. pilíř) Informace k placení pojistného
Důchodové spoření (II. pilíř) Informace k placení pojistného ZAMĚSTNANEC (klient, poplatník) Po uzavření smlouvy o důchodovém spoření Notifikační dopis tento dopis obdrží zaměstnanec (klient, poplatník) Více Účetní jednotka: Stavební bytové družstvo Letohrad, Požárníků 791, Letohrad 561 51 Směrnice č. 32 Mzdový předpis
ZÁKLADNÍ REGISTRAČNÍ POVINNOSTI PODNIKATELŮ VŮČI FINANČNÍM ÚŘADŮM, OKRESNÍM SPRÁVÁM SOCIÁLNÍHO ZABEZPEČENÍ A ÚŘADŮM PRÁCE 1 Podnikatel fyzická osoba 1.1 Zahájení podnikatelské činnosti 1.1.1 Podnikatel Více VYÚČTOVÁNÍ POJISTNÉHO ZA ROK 2 0 0 4
Převzala pobočka HZP - dne HUTNICKÁ ZAMĚSTNANECKÁ POJIŠŤOVNA Jeremenkova 11, 703 00 Ostrava Vítkovice VYÚČTOVÁNÍ POJISTNÉHO ZA ROK 2 0 0 4 přehled o příjmech a výdajích ze samostatné výdělečné činnosti Více Základní škola Josefa Kajetána Tyla a Mateřská škola Písek, Tylova 2391
Základní škola Josefa Kajetána Tyla a Mateřská škola Písek, Tylova 2391 S MĚRNICE ŘEDITELE ŠKOLY K Ú P L A TĚ ZA VZDĚLÁVACÍ SLUŽB Y Spisový znak: PÚ Vypracoval: Mgr. Pavel Koc Změny: Skartační znak: S10 Více STATUT PODPŮRNÉHO FONDU
STATUT PODPŮRNÉHO FONDU Odborového svazu ECHO O b s a h: I. ÚČEL PODPŮRNÉHO FONDU OS ECHO II. TVORBA PODPŮRNÉHO FONDU OS ECHO III. DRUHY NÁROKŮ A PODMÍNKY PRO JEJICH PLNĚNÍ A. Podpora v nezaměstnanosti Více Daňový systém ČR. Prof. Ing. Václav Vybíhal, CSc.
Prof. Ing. Václav Vybíhal, CSc. Sociální pojištění 1. Rozhodné období, plátci pojistného, sazby a splatnost pojistného. 2. Vyměřovací základ zaměstnance a zaměstnavatele. 3. Vyměřovací základ OSVČ. Daňový Více 3 Mzdy/Číselníky mezd/hodnoty mzdových složek
WAK INTRA Změny a novinky v modulu zaměstnanci pro rok 2013 Strana 1 1 Mzdy/Číselníky mezd/zákl. nemoc. dávek Číselník byl rozšířen o nové hranice redukující vyměřovací základ při výpočtu dočasné pracovní Více PENZIJNÍ PLÁN Allianz transformovaný fond, Allianz penzijní společnost, a. s.
PENZIJNÍ PLÁN Allianz transformovaný fond, Allianz penzijní společnost, a. s. Preambule Penzijní plán Allianz transformovaného fondu, Allianz penzijní společnost, a. s. (dále jen Allianz transformovaný Více Základní škola Josefa Kajetána Tyla a Mateřská škola Písek, Tylova 2391
Základní škola Josefa Kajetána Tyla a Mateřská škola S MĚRNICE ŘEDITELE ŠKOLY K Ú P L A TĚ ZA VZDĚLÁVACÍ SLUŽB Y Spisový znak: PÚ Vypracoval: Mgr. Pavel Koc Změny: Skartační znak: S10 Schválil: Mgr. Pavel Více Čerpání dovolené na zotavenou
B3-04/12-MPK UNIVERZITA PALACKÉHO V OLOMOUCI METODICKÝ POKYN KVESTORA (MPK) B3-04/12-MPK Čerpání dovolené na zotavenou Obsah: Zpracoval: I. Úvodní ustanovení II. Ustanovení zákoníku práce III. Povinnosti Více JEDNOTNÝ REGISTRAČNÍ FORMULÁŘ Fyzická osoba - základní a živnostenská část
ČÁST A - PODNIKATEL 01 Podnikatel a) titul podací razítko JEDNOTNÝ REGISTRAČNÍ FORMULÁŘ Fyzická osoba - základní a živnostenská část b) jméno c) příjmení d) titul 1) *) e) pohlaví f) rodné příjmení g) Více Opatření děkana č. 9/2015
Opatření děkana č. 9/2015 Univerzita Karlova v Praze, Fakulta sociálních věd Opatření děkana č. 9/2015 Název: Poskytování příspěvků zaměstnanců Fakulty sociálních věd (dále jen FSV UK ) ze sociálního fondu Více Právní aspekty práce z domova. Třebíč 18.6.2013. JUDr. Jana Seemanová
Právní aspekty práce z domova Třebíč 18.6.2013 JUDr. Jana Seemanová JUDr. Jana Seemanová Kontakt dlouhodobě se věnuje poradenské, lektorské a publikační činnosti v oblasti pracovního práva a práva sociálního Více Rodičovský příspěvek nově
Rodičovský příspěvek nově Zákon č. 261/2007 Sb., o stabilizaci veřejných rozpočtů, výrazným způsobem zasáhl do právní úpravy rodičovského příspěvku tím, že novelizoval mj. s účinností od 1.1.2008, zákon Více 403/2012 Sb. ZÁKON ČÁST PRVNÍ. Změna zákona o doplňkovém penzijním spoření
403/2012 Sb. ZÁKON ze dne 25. října 2012, kterým se mění zákon č. 427/2011 Sb., o doplňkovém penzijním spoření, a další související zákony Parlament se usnesl na tomto zákoně České republiky: ČÁST PRVNÍ Více SMLOUVA O ZPRACOVÁNÍ MZDOVÉ AGENDY. Milevský software s.r.o. - účetní a poradenská kancelář
SMLOUVA O ZPRACOVÁNÍ MZDOVÉ AGENDY Milevský software s.r.o. - účetní a poradenská kancelář Smlouva o zpracování mzdové agendy uzavřená mezi zadavatelem firma, jméno sídlo IČ a zpracovatelem společností Více Poznámka: Od 1.1.2006 zanikl u odbytného nárok na daňový odpočet a daňové úlevy získané po 1.1.2006 se v případě odbytného dodaňují
Přehled základních daňových ustanovení v oblasti penzijního připojištění účinných od 1. 1. 2008 po novele zákona o dani z příjmů realizované zákonem č. 261/2007 Sb. 1. Daňové úlevy účastníků penzijního Více schválené Zastupitelstvem Libereckého kraje dne 28. 4. 2015 usnesením č. 157/15/ZK ev. č. OLP/1595/2015
S m l o u v a o p o s k y t n u t í účelové dotace z Dotačního fondu Libereckého kraje, podprogramu Podpora jednotek požární ochrany obcí Libereckého kraje schválené Zastupitelstvem Libereckého kraje dne Více PRACOVNÍ POMĚR. Pracovní smlouva musí být uzavřena písemně ve dvou vyhotovení, jedno vyhotovení je zaměstnavatel povinen předat zaměstnanci.
PRACOVNÍ POMĚR Pracovní poměr mezi zaměstnancem a zaměstnavatelem vzniká na základě pracovní smlouvy (výjimkou je volba a jmenování zaměstnance Zákon č. 262/2006 Sb., zákoník práce 33 odst. 2 a 3.) Podle Více Směrnice ke stanovení podmínek úplaty za předškolní vzdělávání ( platná od 1.3.2006, aktualizace přílohy 1.9.2012)
Směrnice ke stanovení podmínek úplaty za předškolní vzdělávání ( platná od 1.3.2006, aktualizace přílohy 1.9.2012) Ředitel Základní školy a Mateřské školy Borek podle 123 odst.2 a 4 zákona č. 561/2004 Více Smlouva o poskytnutí peněžních prostředků poskytnutých z rozpočtu obce Janov nad Nisou kapitoly 3419. číslo smlouvy... I.
Smlouva o poskytnutí peněžních prostředků poskytnutých z rozpočtu obce Janov nad Nisou kapitoly 3419 číslo smlouvy..... I. Smluvní strany Obec Janov nad Nisou se sídlem: Janov nad Nisou č. p. 520 468 11, Více Zásady pro čerpání a použití prostředků FKSP
Zásady pro čerpání a použití prostředků FKSP Vnitřní předpis 1/2015 Domov mládeže a školní jídelna Pardubice Rožkova 331 530 02 Pardubice IČ 48161071 Č. j. DM-020/0001/2015 Originál: Sekretariát Platnost Více Program pro poskytování stipendií studentům vysokých škol v České republice z rozpočtu města Moravská Třebová Číslo předpisu: 5/2015 Výtisk č.
Město Moravská Třebová 1 Druh předpisu: Název předpisu: Pravidla Program pro poskytování stipendií studentům vysokých škol v České republice z Číslo předpisu: 5/2015 Výtisk č.: 01 Platnost od: 22.06.2015 Více Penzijní plán Penzijního fondu České pojišťovny, a. s.
Penzijní plán Penzijního fondu České pojišťovny, a. s. 1 Základní údaje 1.1. Penzijní fond České pojišťovny, a. s. (dále jen "Penzijní fond"), je penzijním fondem podle zákona č. 42/1994 Sb. o penzijním Více JEDNOTNÝ REGISTRAČNÍ FORMULÁŘ pro fyzické osoby
podací razítko JEDNOTNÝ REGISTRAČNÍ FORMULÁŘ pro fyzické osoby Základní část V případě, že jste se rozhodli učinit níže uvedené úkony pomocí jednotného registračního formuláře na Centrálním registračním Více Projekt peníze SŠ Střední škola obchodní a právní, s.r.o., Jablonec nad Nisou
Projekt peníze SŠ Střední škola obchodní a právní, s.r.o., Jablonec nad Nisou Číslo projektu : CZ.1.07/1.5.00/34.0040 Šablony III/2 č. 6 _Mzdové účetnictví Seminář z práva, P3 ANOTACE V rámci procvičování Více SPRÁVNÍ DOHODA o provádění Úmluvy mezi Československou republikou a Federativní lidovou republikou Jugoslávií o sociálním pojištění.
SPRÁVNÍ DOHODA o provádění Úmluvy mezi Československou republikou a Federativní lidovou republikou Jugoslávií o sociálním pojištění. Na základě čl. 22 Úmluvy mezi Československou republikou a Federativní Více VNITŘNÍ SMĚRNICE NÁZEV:
VNITŘNÍ SMĚRNICE NÁZEV: pro přidělování nájemních bytů ve vlastnictví města Hořice Číslo dokumentu: VS/30 Vydání č.: 3 Výtisk č.: 1 Účinnost od: 1. 7. 2015 Platnost do: Zpracoval: Hana Bretová Dne: 24.6.2015 Více SMLOUVA O POSKYTNUTÍ DOTACE Z ROZPOČTU JIHOMORAVSKÉHO KRAJE NA ROZVOJ PODNIKATELSKÉHO PROJEKTU
SMLOUVA O POSKYTNUTÍ DOTACE Z ROZPOČTU JIHOMORAVSKÉHO KRAJE NA ROZVOJ PODNIKATELSKÉHO PROJEKTU Smluvní strany: 1. Jihomoravský kraj zastoupený: Ing. Stanislavem Juránkem hejtmanem Jihomoravského kraje Více Podmínky pro poskytnutí dotačního programu v oblasti podpory sportovních aktivit spolků MČ P15 pro rok 2015.
Příloha č. 2 USN R-377 Podmínky pro poskytnutí dotačního programu v oblasti podpory sportovních aktivit spolků MČ P15 pro rok 2015. I. Úvodní ustanovení 1. Dotační program v oblasti podpory sportovních Více PŘEHLED POJISTNÉHO ZA ROK 2008
PŘEHLED POJISTNÉHO ZA ROK 2008 přehled o příjmech a výdajích a úhrnu záloh na pojistné osob samostatně výdělečně činných ( 24 odst. 2 a 3 zákona č. 592/1992 Sb., o pojistném na všeobecné zdravotní pojištění, Více Podniková kolektivní smlouva
Správa železniční dopravní cesty, státní organizace Odborové sdružení železničářů Unie železničních zaměstnanců Svaz Odborářů Služeb a Dopravy Federace vlakových čet Federace železničářů ČR Federace vozmistrů Více Poplatek ve školní družině
Poplatek ve školní družině 1. 9. 2011 Škola., Lovosice Organizační řád školy. Poplatek ve školní družině Č.j.: Účinnost od: 1. září 2011 Spisový znak: Změny: 1. 9. 2013 Skartační znak: Číslo: Datum: Změna: Více I. ÚPLNÉ ZNĚNÍ VNITŘNÍ MZDOVÝ PŘEDPIS VYSOKÉ ŠKOLY TECHNICKÉ A EKONOMICKÉ V ČESKÝCH BUDĚJOVICÍCH
Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy registrovalo podle 36 odst. 2 zákona č. 111/1998 Sb., o vysokých školách a o změně a doplnění dalších zákonů (zákon o vysokých školách), dne 29. července 2013 Více pro hodnocení a poskytování finančních příspěvků z rozpočtu statutárního města Karviné na podporu individuální bytové výstavby
STATUTÁRNÍ MĚSTO KARVINÁ Zásady pro hodnocení a poskytování finančních příspěvků z rozpočtu statutárního města Karviné na podporu individuální bytové výstavby Schváleno: 04.12.2012 Účinnost: 05.12.2012 Více Jak si přepočítat výplatu 1
Jak si přepočítat výplatu 1 Protože dochází k chybám ve výpočtu výplat, není špatné umět si přepočítat výplatu a případně ji reklamovat. Spočítám si svoji výplatu za duben 2012 a to srozumitelně, aby se Více UNIVERZITA KARLOVA V PRAZE, KOLEJE A MENZY, Voršilská 1, Praha 1. DODATEK č. 6
UNIVERZITA KARLOVA V PRAZE, KOLEJE A MENZY, Voršilská 1, Praha 1 čj. 33/13 Praha, 17. 1. 2013 DODATEK č. 6 k Opatření ředitele č. 16/2012 - Oběh účetních a neúčetních dokladů a podpisových vzorů 1. Tímto Více Osobní dotazník. Při mzdě nižší než minimální také váš vztah k minimálnímu zdravotnímu pojištění - vyznačte možnost: týká se jen DPČ a PP
Přílohy Osobní dotazník Příjmení: Stav: Jméno: Titul: Trvalý pobyt: Přechodný pobyt: Místo narození: Rodné číslo: Datum narození: Číslo OP: Číslo bankovního účtu, kam si přeji posílat výplatu: Telefony Více PRACOVNÍ PRÁVO SNIŽOVÁNÍ VLIVU PSYCHO-SOCIÁLNÍCH HANDICAPŮ SMĚŘUJÍCÍ K POSÍLENÍ ZAMĚSTNATELNOSTI OBČANŮ LIBERECKÉHO KRAJE CZ.1.04/3.1.02/86.
PRACOVNÍ PRÁVO SNIŽOVÁNÍ VLIVU PSYCHO-SOCIÁLNÍCH HANDICAPŮ SMĚŘUJÍCÍ K POSÍLENÍ ZAMĚSTNATELNOSTI OBČANŮ LIBERECKÉHO KRAJE CZ.1.04/3.1.02/86.00035 OBLASTI PRACOVNÍHO PRÁVA: vznik a zánik pracovního poměru Více Správní ujednání. o podmínkách provádění Smlouvy. mezi Českou republikou a Lucemburským velkovévodstvím. o sociálním zabezpečení
Správní ujednání o podmínkách provádění Smlouvy mezi Českou republikou a Lucemburským velkovévodstvím o sociálním zabezpečení Podle článku 40 odstavce 2 písmeno a) Smlouvy mezi Českou republikou a Lucemburským Více STANOVISKO. Legislativní rady ČMKOS. Některé změny v nemocenském pojištění od 1. ledna 2012 a jejich dopady do činnosti odborových organizací
STANOVISKO Legislativní rady ČMKOS Některé změny v nemocenském pojištění od 1. ledna 2012 a jejich dopady do činnosti odborových organizací A. Změna okruhu pojištěných osob Dne 1. ledna 2012 nabyl účinnosti Více ORGANIZAČNÍ ŘÁD ŠKOLY
Č.j.: Vypracoval: Schválil: Základní škola Havířov Město Na Nábřeží 49, příspěvková organizace se sídlem na ul. Na Nábřeží 49/1374, 736 01 Havířov - Město ORGANIZAČNÍ ŘÁD ŠKOLY část: POPLATKY VE ŠKOLNÍ Více MĚSTSKÁ ČÁST PRAHA 3 Rada městské části U S N E S E N Í
Vnitřní předpis Vysoké školy technické a ekonomické v Českých Budějovicích Datum vydání: 24. 6. 2013 Účinnost od: 30. 9. 2013 Účinnost do: - Číslo jednací: Informace o změnách MSMT- 31537/2013-30 - Počet Více DDM a ZpDVPP Vila Doris Šumperk 17. listopadu 2, Šumperk 787 01 tel.: 0649-21 42 12,13,14 fax: 0649 214214 e-mail: vila@doris.cz
DDM a ZpDVPP Vila Doris Šumperk 17. listopadu 2, Šumperk 787 01 tel.: 0649-21 42 12,13,14 fax: 0649 214214 e-mail: vila@doris.cz Strana 1 (celkem 5) http://www.doris.cz SMĚR ICE k nakládání s prostředky Více ÚPLATA ZA PŘEDŠKOLNÍ VZDĚLÁVÁNÍ
Mateřská škola obec Velatice okres Brno venkov ÚPLATA ZA PŘEDŠKOLNÍ VZDĚLÁVÁNÍ Č.j.: Spisový znak Skartační znak 52 /2013 MŠ VEL A.1. A10 Vypracoval: Mgr. Lenka Marková ředitelka školy Směrnice nabývá Více 38. ÚPLATA ZA PŘEDŠKOLNÍ VZDĚLÁVÁNÍ
Základní škola a Mateřská škola 38. ÚPLATA ZA PŘEDŠKOLNÍ VZDĚLÁVÁNÍ Obecná ustanovení Na základě ustanovení zákona č. 561/2004 Sb. o předškolním, základním středním, vyšším odborném a jiném vzdělávání Více Poskytování příspěvků na životní pojištění
Poskytování příspěvků na životní pojištění Typ interní normy Označení Nahrazuje Směrnice PERs-34-B-2009 PERs-7-B-2008 Změna č. 0005 0004 Datum vydání 19. 12. 2014 Platí do odvolání Navrhovatel JUDr. Ivo Více České dráhy, a.s. ČD Ok 2 PŘÍLOHA 2 ODBORNÁ ZPŮSOBILOST V ELEKTROTECHNICE
České dráhy, a.s. ČD Ok 2 PŘÍLOHA 2 ODBORNÁ ZPŮSOBILOST V ELEKTROTECHNICE OBSAH Záznam o změnách... 3 ČÁST PRVNÍ ODBORNÁ ZPŮSOBILOST V ELEKTROTECHNICE... 4 Kapitola I Úvodní ustanovení... 4 Kapitola II Více Pojistná smlouva číslo 495000830-7
Pojistná smlouva číslo 495000830-7 Kooperativa, pojišťovna, a.s. se sídlem 110 01 Praha 1, Templová 747 IČ: 47 11 66 17 DIČ: CZ47116617 zapsaná u rejstříkového soudu v Praze, oddíl B, vložka 1897 bankovní Více II. III. DRUHY PODPOR A VÝPOMOCÍ A PODMÍNKY PRO JEJICH PŘIZNÁNÍ
O b s a h: STATUT PODPŮRNÉHO FONDU Odborového svazu ECHO (zkratka: OS ECHO) (schváleno dne 6.6.2013 2. sjezdem OS ECHO) I. ÚČEL PODPŮRNÉHO FONDU OS ECHO II. TVORBA PODPŮRNÉHO FONDU OS ECHO III. DRUHY PODPOR Více VNITŘNÍ MZDOVÝ PŘEDPIS VYSOKÉ ŠKOLY CHEMICKO-TECHNOLOGICKÉ V PRAZE ze dne 1. března 2007
Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy registrovalo podle 36 odst. 2 zákona č. 111/1998 Sb., o vysokých školách a o změně a doplnění dalších zákonů (zákon o vysokých školách), dne 1. března 2007 Více Organizační směrnice č. 53/2013/SŘ. Zásady čerpání fondu kulturních a sociálních potřeb
Organizační směrnice č. 53/2013/SŘ Zásady čerpání fondu kulturních a sociálních potřeb Čj.: SŠNM/2448/2013 Zpracoval: Ing. Martin Tichý, zástupce ředitelky pro Útvar Ekonomika a provoz Schválila: PaedDr. Více ORGANIZAČNÍ ŘÁD ŠKOLY
se sídlem Komenského 200, 277 32 Byšice ORGANIZAČNÍ ŘÁD ŠKOLY část: 38. POPLATKY VE ŠKOLNÍ DRUŽINĚ Č.j.: 210 /2012 Spisový znak/ Skartační A.4. / A5 Vypracoval: Schválil: Pedagogická rada projednala dne: Více Metodický pokyn pro uplatnění částky zaplacených odborových příspěvků jako odečitatelné položky od základu daně z příjmu
Metodický pokyn pro uplatnění částky zaplacených odborových příspěvků jako odečitatelné položky od základu daně z příjmu Dnem 1. ledna 2004 nabyl účinnosti zákon č. 438/2003 Sb., kterým se mění zákon č. Více Smlouva o poskytnutí dotace číslo MMPr-SML/0344/2015
Smlouva o poskytnutí dotace číslo MMPr-SML/0396/2015 Statutární město Přerov IČ: 00301825 DIČ: CZ00301825 zastoupené náměstkem primátora Bc. Tomášem Navrátilem se sídlem Přerov, Bratrská 34 číslo bankovního Více MĚSTSKÁ ČÁST PRAHA 3 Pro schůzi Rady městské části U S N E S E N Í
č.j.: 5/2013 MĚSTSKÁ ČÁST PRAHA 3 Pro schůzi Rady městské části U S N E S E N Í č. 6 ze dne 16.01.2013 Zásady čerpání Zaměstnaneckého fondu městské části Praha 3 na rok 2013 Rada městské části I. s c h Více prohlášení poplatníka daně z příjmů fyzických osob ze závislé činnosti a z funkčních požitků
prohlášení poplatníka daně z příjmů fyzických osob ze závislé činnosti a z funkčních požitků Příjmení Jméno(-a) Titul Rodné číslo 1 ) Číslo pasu 1 ) Adresa bydliště (místa trvalého pobytu) PSČ Prohlášení Více VNITŘNÍ MZDOVÝ PŘEDPIS
VNITŘNÍ MZDOVÝ PŘEDPIS Mikrobiologický ústav Akademie věd ČR, v. v. i., (dále jen MBÚ nebo zaměstnavatel), se sídlem Vídeňská 1083, 142 20, Praha 4 Krč vydává ve smyslu 20 zákona č. 341/2005 Sb., o veřejných Více Oznámení vzniku dočasné pracovní neschopnosti
Oznámení vzniku dočasné pracovní neschopnosti - POKYNY K VYPLNĚNÍ - Vytiskněte všechny strany formuláře. Tento formulář vyplní pojištěná osoba. Vyplněný formulář a kopii lékařem vystaveného dokladu o dočasné Více Základní škola a Mateřská škola Česká Lípa, Jižní 1903, příspěvková organizace ÚPLATA ZA PŘEDŠKOLNÍ VZDĚLÁVÁNÍ
Základní škola a Mateřská škola Česká Lípa, Jižní 1903, příspěvková organizace ÚPLATA ZA PŘEDŠKOLNÍ VZDĚLÁVÁNÍ Č. j.: ZSJ /2014 Vypracoval: Pedagogická rada projednala dne: 30. 6. 2014 Směrnice nabývá Více Práva zaměstnanců. JUDr. Tereza Erényi, LL.M. Mgr. Tomáš Liškutín
Výpověď acodál? Práva zaměstnanců při skončení pracovního poměru JUDr. Tereza Erényi, LL.M. Mgr. Tomáš Liškutín 20. října 2011 Rozvázání pracovního poměru Zrušení pracovního poměru ve zkušební době Výpověď Více ORGANIZAČNÍ ŘÁD ŠKOLY
Masarykova základní škola Klášterec nad Orlicí, příspěvková organizace ORGANIZAČNÍ ŘÁD ŠKOLY POPLATKY VE ŠKOLNÍ DRUŽINĚ Č.j.: / 2011 Vypracoval: Schválil: Pedagogická rada projednala dne 30. 8. 2011 Směrnice Více ACCONTES s.r.o. Vám přináší:
ACCONTES s.r.o. Vám přináší: ACCONTES s.r.o. Chcete umět vyplnit formulář "Prohlášení poplatníka daně z příjmů fyzických osob ze závislé činnosti a z funkčních požitků"? Formulář Vám vydá účetní Vaší firmy Více Úplata za předškolní vzdělávání. Číslo: VP 12
Mateřské školy Kopřivnice okres Nový Jičín, příspěvkové organizace ul. Krátká 1105, 742 21 Kopřivnice Úplata za předškolní vzdělávání Číslo: VP 12 Organizace: MŠ Kopřivnice Zpracoval a vydává: Zdeňka Krišková, Více Smlouva o zajištění společného plnění s provozovatelem FVE
Smlouva o zajištění společného plnění s provozovatelem FVE uzavřená podle 1746 odst. 2 zákona č. 89/2012 Sb., občanského zákoníku a podle 37p odst. 1 a 2 a 37h odst. 1, písm. c) zákona č. 185/2001 Sb., Více Základní škola J.Vohradského Šluknov, okres Děčín Organizační řád školy
Základní škola J.Vohradského Šluknov, okres Děčín Organizační řád školy Číslo směrnice: S 06/2011 Vypracoval:, řed. školy Schválil:, řed. školy Směrnice nabývá účinnosti ode dne: 11. 4. 2011 Obecná ustanovení Více 7. METODICKÝ POKYN PRO POSKYTNUTÍ NEÚČELOVÉHO NEINVESTIČNÍHO PŘÍSPĚVKU
Ekonomický odbor 1. zasedání Zastupitelstva Městského obvodu Liberec - Vratislavice n.n. dne 15. 1. 2014 Bod pořadu jednání: 7. METODICKÝ POKYN PRO POSKYTNUTÍ NEÚČELOVÉHO NEINVESTIČNÍHO PŘÍSPĚVKU Věc: Více Veřejnoprávní smlouva o poskytnutí investiční dotace z rozpočtu města Česká Skalice číslo: 320 / 2015 / FPU
1 Veřejnoprávní smlouva o poskytnutí investiční dotace z rozpočtu města Česká Skalice číslo: 320 / 2015 / FPU (uzavřená dle 159 a násl. zákona č. 500/2004 Sb., správní řád, ve znění pozdějších předpisů) Více 2017 © DocPlayer.cz Ochrana osobních údajů | Podmínky obsluhování | Kontaktní formulář

References: zákona č. 427
 zákona č. 42
 zákona č. 586
 zákona č. 42
 čl. 2
 čl. 2
 čl. 2
 zákona č. 42
 zákona č. 427
 čl. 2
 Čl. 1
 Čl.1
 zákona č. 561
 zákona č. 42
 čl. 22
 zákona č. 592
 zákona č. 111
 zákona č. 561
 zákona č. 111
 zákona č. 341
 zákona č. 89
 zákona č. 185
 zákona č. 500