Source: https://www.riigiteataja.ee/akt/233261
Timestamp: 2018-10-23 12:13:00+00:00

Document:
Määrus kehtestatakse «Eesti Vabariigi töölepingu seaduse» ( RT 1992, 15/16, 241; RT I 1993, 10, 150; RT I 1993, 26, 441; 1995, 14, 170; 16, 228 ; 1996, 3, 57; 40, 773; 45, 850 ; 49, 953; 1997, 5/6, 32; 1998, 111, 1829; 1999, 16, 276; 60, 616; 2000, 25, 144; 51, 327; 57, 370 ) § 51 lõike 4 ja «Palgaseaduse» ( RT I 1994, 11, 154; 1995, 12, 120; 1999, 29, 397; 2000, 10, 59; 40, 248 ) § 27 lõike 3 alusel ja kooskõlas «Tulumaksuseaduse» ( RT I 1999, 101, 903; 2000, 55, 359; 58, 377 ) § 13 lõike 3 punktiga 1, § 31 lõike 1 punktiga 7 ja § 48 lõike 4 punktiga 4.
§1. Määruses sätestatakse töötajale ja juriidilise isiku juhtimis- või kontrollorgani liikmele (edaspidi töötaja) seoses töö- või ametilähetusega (edaspidi töölähetus ) tekkivate kulude hüvitamise kord ja tingimused ning päevaraha alammäärad, maksmise kord ja tingimused. Samuti sätestatakse tingimused ning piirmäärad, millele vastavaid töölähetuse kulude hüvitisi ja päevaraha ei maksustata tulumaksuga.
[RT I 2002, 105, 618 – jõust. 1. 01. 2003]

References: § 51
 § 27
 § 13
 § 31
 § 48

§1