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Timestamp: 2019-10-19 12:41:03+00:00

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AEntGMeldV Arbeitnehmer-Entsendegesetz-Meldeverordnung
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V. v. 10.09.2010 BGBl. I S. 1304 (Nr. 49); aufgehoben durch § 4 V. v. 26.11.2014 BGBl. I S. 1825
Geltung ab 09.10.2010; FNA: 810-20-2 Arbeitsförderung
§ 2 Entfallen der Änderungsmeldung
Auf Grund des § 18 Absatz 5 Nummer 2 und 3 des Arbeitnehmer-Entsendegesetzes vom 20. April 2009 (BGBl. I S. 799) verordnet das Bundesministerium der Finanzen im Einvernehmen mit dem Bundesministerium für Arbeit und Soziales:
Eine Beschäftigung, die von der gemeldeten Einsatzplanung nach § 1 Absatz 1 Nummer 1 und 2 abweicht, braucht entgegen § 18 Absatz 1 Satz 3 und Absatz 3 Satz 2 des Arbeitnehmer-Entsendegesetzes nicht gemeldet zu werden, wenn
der Einsatz am gemeldeten Ort um weniger als eine Stunde verschoben wird oder
die personelle Zusammensetzung der eingesetzten Gruppe um nicht mehr als zwei Arbeitnehmer oder Arbeitnehmerinnen von der gemeldeten Einsatzplanung abweicht und alle eingesetzten entsandten Arbeitnehmer und Arbeitnehmerinnen im Rahmen einer anderen aktuellen Einsatzplanung gemeldet wurden.
§ 3 ändert mWv. 9. Oktober 2010 AEntGMeldV
Diese Verordnung tritt am Tag nach der Verkündung*) in Kraft. Gleichzeitig tritt die Arbeitnehmer-Entsendegesetz-Meldeverordnung vom 16. Juli 2007 (BGBl. I S. 1401) außer Kraft.
Anm. d. Red.: Die Verkündung erfolgte am 8. Oktober 2010.
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References: § 4

§ 2
 § 18
 § 1
 § 18

§ 3