Source: https://www.regio-personal.com/datenschutz/
Timestamp: 2019-09-20 09:57:27+00:00

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Datenschutz - Regio Personal
Vielen Dank für das Interesse an unserem Onlineauftritt.
Der Schutz der persönlichen Daten der Nutzer unserer Webseite www.regio-personal.com liegt uns sehr am Herzen. An dieser Stelle möchten wir Nutzer daher über den Datenschutz in unserem Unternehmen informieren. Selbstverständlich beachten wir die gesetzlichen Bestimmungen der Datenschutzgesetze, wie die des Bundesdatenschutzgesetzes (BDSG), des Telemediengesetzes (TMG) und anderer datenschutzrechtlicher Bestimmungen.
Der Datenschutzbeauftragte der Firma Regio Personal GmbH ist unter der im Impressum stehenden Firmenanschrift und unter
datenschutz@regio-personal.com erreichbar.
Beim Aufruf dieser Webseite www.regio-personal.com werden durch den Internet-Browser, den der Besucher verwendet, automatisch Daten an den Server dieser Webseite gesendet und zeitlich begrenzt in einer Protokolldatei (Logfile) gespeichert. Bis zur automatischen Löschung werden nachstehende Daten ohne weitere Eingabe des Besuchers gespeichert:
Webseite, von der aus der Besucher auf die Firmenwebsite gelangt (sog. Referrer-URL),
Die Verarbeitung dieser personenbezogenen Daten ist gem. Art. 6 Abs. 1 Satz 1 Buchst. f) DSGVO gerechtfertigt. Die Regio Personal GmbH hat ein berechtigtes Interesse an der Datenverarbeitung zu dem Zweck,
Besucher können über ein Online-Kontaktformular auf der Webseite Nachrichten an die Firma übermitteln. Um eine Antwort empfangen zu können, ist zumindest die Angabe einer gültigen E-Mail-Adresse und der Name erforderlich. Alle weiteren Angaben kann die anfragende Person freiwillig geben. Mit Absenden der Nachricht über das Kontaktformular willigt der Besucher in die Verarbeitung der übermittelten personenbezogenen Daten ein. Die Datenverarbeitung erfolgt ausschließlich zu dem Zweck der Abwicklung und Beantwortung von Anfragen über das Kontaktformular. Dies geschieht auf Basis der freiwillig erteilten Einwilligung gem. Art. 6 Abs. 1 Satz 1 Buchst. a) DSGVO. Die für die Benutzung des Kontaktformulars erhobenen personenbezogenen Daten werden automatisch gelöscht, sobald die Anfrage erledigt ist und keine Gründe für eine weitere Aufbewahrung gegeben sind.
Daten von Bewerbern, die für ein Bewerbungsverfahren bereitgestellt werden
Im Rahmen unserer Geschäftsbeziehung, verarbeiten wir personenbezogenen Daten, die wir von Ihnen erhalten. Auf unserer Internet-Seite ermöglichen wir den Bewerbern, sich unter unserer E Mail: bewerbung@regio-personal.com bei uns zu bewerben. Die Daten werden bei uns im EDV System L1 von Landwehr erfasst und gespeichert.Eine Weitergabe der Daten an Dritte findet nur im beschriebenen Umfang statt. Relevante personenbezogene Daten sind Name, Vorname, Geburtsdatum und Ihre vollständige Adresse, Ihre Kontaktdaten, Ihre derzeitige berufliche Situation, sowie Ihr gewünschter Einsatzort, Verfügbarkeit und Ihre Berufswünsche. Darüber hinaus benötigen wir für eine erfolgreiche Vermittlung, ähnliche Angaben wie sie sich üblicherweise in einem Lebenslauf (unter anderem Qualifikationen und Kenntnisse) befinden und solche die für eine erfolgreiche Vermittlung notwendig sind. Die Bewerbung ist zur Erfüllung eines Vertrages mit dem Bewerber und zur Durchführung vorvertraglicher Maßnahmen erforderlich. Rechtsgrundlage für die Verarbeitung der Daten ist der Art. 6 Abs.1 lit.b DSGVO. Die Rechtsgrundlage für eine über andere rechtliche Grundlagen hinausgehende Verarbeitung der Daten ist in jedem Fall die Einwilligung des Bewerbers gemäß Art. 6 Abs. 1 lit. a DSGVO. Die Einwilligung des Bewerbers wird für den Bewerbungsprozess gesondert eingeholt.
Die Einwilligung zur Speicherung von Bewerberdaten finden Sie unter folgendem Link: https://www.regio-personal.com/speicherung-von-bewerberdaten/
Personenbezogene Daten des Bewerbers werden von uns verarbeitet, soweit dies für die Begründung und Ausgestaltung des Bewerbungsverhältnisses sowie die Vermittlung der Tätigkeit des Bewerbers an dritte Unternehmen erforderlich ist. Wir werden die Daten soweit dies nach den gesetzlichen Vorschriften erforderlich ist auch nach Beendigung des Bewerbungsverhältnisses aufbewahren. Die Daten werden außerdem an den Träger der Sozialversicherung übermittelt, soweit dies nach der Datenerfassungs- und Übermittlungsverordnung (§2 & §3 Nr. 4 DEÜV) erforderlich ist.
Grundsätzlich werden keine Daten von Minderjährigen erhoben.
Wir geben personenbezogene Daten nur an Dritte weiter, soweit der Bewerber hierzu ausdrücklich eingewilligt hat oder eine rechtliche Verpflichtung hierzu besteht. Personenbezogene Daten des Bewerbers werden von uns übermittelt an andere Kunden, soweit dies zur Vermittlung von Tätigkeiten für den Bewerber erforderlich ist. Die Erforderlichkeit richtet sich nach Bewerberprofil des Bewerbers, soweit eine Vermittlung bei einem Kunden von uns als möglich erscheint. Sollte der Bewerber eine Einschränkung des Vermittlungskreises wünschen, hat er uns hierüber per Email an die oben angegebene Kontaktadresse oder schriftlich zu informieren. Nimmt der Bewerber im Rahmen seiner Tätigkeit für uns an Fördermaßnahmen und/oder Arbeitsmarktprojekten der Bundesagentur für Arbeit („Bundesagentur“), der Arbeitsgemeinschaften (ARGE) oder der Optionskommunen teil oder nimmt Leistungen dieser Institutionen in Anspruch (zusammenfassend „Arbeitsmarktprojekte“), sind wir nach Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO zur Übermittlung personenbezogener Daten an diese Institutionen und Dritte berechtigt, soweit dies der Zweck der Arbeitsmarktprojekte erfordert und/oder gesetzlich vorgeschrieben ist. Wünscht der Bewerber die Teilnahme an den Arbeitsmarktprojekten mit uns, ist jede Datenübermittlung erforderlich, die dem Zweck des Arbeitsmarktprojektes angemessen dient.
Bei der auf unserer Homepage eingebundenen Verlinkung des Arbeitgeberbewertungs-Portals „kununu“ handelt es sich um eine Anwendung der XING AG, Deutschland („XING“). Wir weisen darauf hin, dass wir keine Kenntnis vom Inhalt der übermittelten Daten sowie deren Nutzung durch kununu bzw. XING erhalten. Weitere Informationen finden Sie unter: https://www.kununu.com/de/info/datenschutz
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References: Art. 6
 Art. 6
 Art. 6
 Art. 6
 §3
 Art. 6