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Timestamp: 2017-05-24 15:50:37+00:00

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SON LOS ACCIDENTES Y LAS ENFERMEDADES A QUE ESTAN EXPUESTOS LOS TRABAJADORES EN EJERCICIO O CON MOTIVO DEL TRABAJO. TRABAJO.T.LEY FEDERAL DEL TRABAJO TITULO NOVENO R.
inmediata o posterior. directamente de su domicilio al lugar del trabajo. aquél. (Artículo 474 LFT): LSS. o la muerte.
ARTICULO 42 LSS. preste. LFT):
También se considerará accidente de trabajo el que se produzca al trasladarse el trabajador. o de éste a aquél. cualquiera que sea el lugar y el tiempo en que dicho trabajo se preste. producida repentinamente en ejercicio o con motivo del trabajo.ACCIDENTE DE TRABAJO Se considera accidente de trabajo toda lesión orgánica o perturbación funcional.
CUANDO SE PRODUZCAN ACCIDENTES EN TRAYECTO. O A LA MAS CERCANA AL SITIO DONDE SUFRIO EL RIESGO. EL TRABAJADOR DEBERA ACUDIR DE INMEDIATO A RECIBIR ATENCION A LA UNIDAD MEDICA DEL SEGURO SOCIAL QUE LE CORRESPONDA. EL MISMO O SU FAMILIAR. EN LOS QUE NO EXISTA MINISTERIO PUBLICO. DEBERA DE INMEDIATO DAR AVISO DEL RIESGO OCURRIDO AL DIRECTOR O ENCARGADO DE CUALQUIERA DE LAS UNIDADES MEDICAS ANTES REFERIDAS.ACUERDO NUMERO 258/2002 H. NI DEL MINISTERIO PUBLICO. CUANDO EL ASEGURADO SEA TRASLADADO A SERVICIOS MEDICOS NO INSTITUCIONALES DESPUES DE OCURRIDO EL ACCIDENTE EN TRANSITO (TRAYECTO). EN LOS CASOS ANTERIORES SE DEBERA ACREDITAR A SATISFACCION DEL INSTITUTO EL RIESGO ACAECIDO.
. QUIEN ENVIARA UN MEDICO PARA QUE VERIFIQUE EL ESTADO DEL PACIENTE Y DEJE CONSTANCIA DEL ACCIDENTE OCURRIDO. SOBRE LOS CUALES NO SE REALICEN ACTUACIONES DE POLICIA O AUTORIDADES DE TRANSITO.
. A LA UNIDAD MEDICA MAS CERCANA AL SITIO DONDE SUFRIO EL RIESGO. EN CASO URGENTE. INMEDIATAMENTE DEBERA ACUDIR O SER TRASLADADO A RECIBIR ATENCION EN LA UNIDAD MEDICA QUE LE CORRESPONDA O. RIESGO.REGLAMENTO DE SERVICIOS MEDICOS
INCAPACIDAD PERMANNTE PARCIAL: ll..MUERTE
.INCAPACIDAD TEMPORAL: I..lV.lll.T. LEY DEL SEGURO SOCIALCAPITULO lll
CUANDO LOS RIESGOS DE SE REALIZAN PUEDEN PRODUCIR ARTICULO 477: (55 LSS) 477: I.ll.lll..INCAPACIDAD PERMANENTE TOTAL Y lV.LEY FEDERAL DEL TRABAJO
TITULO NOVENO R..
INCAPACIDAD TEMPORAL: Es la perdida de facultades o aptitudes que imposibilitan parcial o totalmente a una persona para desempeñar su trabajo por algún tiempo.
.ARTICULO 478 LFT.
.INCAPACIDAD PERMANENTE TOTAL
permanente total (Art. 480 LFT): Es la pérdida LFT): de facultades o aptitudes de una persona que la imposibilita para desempeñar cualquier trabajo por el resto de su vida.
siguiente. así como los asegurados o sus beneficiarios consideren impugnable algún acto definitivo del Instituto. en la forma y términos que establezca el reglamento.
. o bien proceder en los términos del artículo siguiente.
Cuando los patrones y demás sujetos obligados. inconformidad.ARTICULO 44 LSS: LSS:
Cuando el trabajador asegurado no esté conforme con la calificación que del accidente o enfermedad haga el Instituto de manera definitiva deberá interponer el recurso de inconformidad. podrán recurrir en inconformidad.
trabajador. no es causa para disminuir el grado de la incapacidad temporal o permanente.ARTICULO 45 LSS (ARTÍCULO 481 LFT): La existencia de estados anteriores LFT): tales como discapacidad física. intoxicaciones o enfermedades crónicas.
. ni las prestaciones que correspondan al trabajador. mental o sensorial.
anterior. III. III. Si el accidente ocurre encontrándose el trabajador bajo la acción de algún II. suicidio. suicidio. Si el trabajador se ocasiona intencionalmente una incapacidad o lesión por si o de acuerdo con otra persona. salvo que exista prescripción suscrita por médico titulado y que el trabajador hubiera exhibido y hecho del conocimiento del patrón lo anterior. riesgos de trabajo los que sobrevengan por algunas de las causas siguientes: siguientes: I.
. Si el siniestro es resultado de un delito intencional del que fuere responsable el trabajador asegurado. psicotrópico. asegurado. embriaguez. Si el accidente ocurre encontrándose el trabajador en estado de embriaguez. II. Si la incapacidad o siniestro es el resultado de alguna riña o intento de IV. narcótico o droga enervante. V.ARTICULO 46 LSS (Artículo 488LFT) No se considerarán para los efectos 488LFT) de esta Ley. IV. persona.
Si el riesgo trae como consecuencia la muerte del asegurado. Titulo. y II.Que el trabajador explícita ó implícitamente hubiese asumido los riesgos de trabajo. III.. ARTICULO 489 LFT: No libera al patrón de responsabilidad: LFT: responsabilidad: I. enfermedad y maternidad.ARTICULO 47 LSS: En los casos señalados en el artículo anterior se observaran LSS: las reglas siguientes: siguientes: I. los beneficiarios II. II. si reúne los requisitos consignados en las disposiciones relativas.. trabajador. III. legales de éste tendrán derecho a las prestaciones en dinero que otorga el presente capitulo. éstas se otorgarán conforme al capitulo IV de este Titulo. y . Por lo que se refiere a las prestaciones en especie de capitulo. trabajo.Que el accidente sea causado por imprudencia o negligencia de algún compañero de trabajo o de una tercera persona
.. El trabajador asegurado tendrá derecho a las prestaciones consignadas en el seguro de enfermedad y maternidad o bien a las pensiones de invalidez señaladas en esta Ley. II.Que el accidente ocurra por torpeza o negligencia del trabajador.
califique de profesional algún accidente o enfermedad. salvo cuando justifique la causa de no hacerlo. se hará acreedor a las sanciones que determine esta Ley y el reglamento respectivo. ARTICULO 52 LSS: El patrón que oculte la realización de un accidente sufrido por alguno de sus trabajadores durante su trabajo o lo reporte indebidamente como accidente en trayecto.
ARTICULO 51 LSS: El patrón deberá dar aviso al Instituto del accidente o enfermedad de trabajo. deberá someterse a los exámenes médicos y a los tratamientos que determine el Instituto. El Instituto deberá dar aviso al patrón cuando hacerlo.
. para gozar de las prestaciones en dinero a que se refiere este capítulo. o en caso de recaída con motivo de estos. estos. en los términos que señale el reglamento respectivo.ARTICULO 50 LSS: El asegurado que sufra algún accidente o enfermedad de LSS: trabajo.
.Al declararse la IPT del asegurado éste recibirá una pensión mensual definitiva II. el cien por ciento del salario en que estuviese cotizado en el momento de ocurrir el riesgo. III. semanas. continúe su atención o rehabilitación conforme lo dispuesto por el artículo 61 de la presente Ley. II. superior al 50%.ARTICULO 58 LSS El asegurado que sufra un riesgo de trabajo tiene derecho a las siguientes LSS: prestaciones en dinero:
I.. En el caso de E T se calculara con el salario base de las ultimas 52 semanas.Si lo incapacita para trabajar recibirá mientras dure la inhabilitación. riesgo. lo cual deberá realizarse dentro del término de cincuenta y dos semanas que dure la atención médica como consecuencia del accidente.. Ley. equivalente al 70% del salario en que estuviese cotizando en el momento de ocurrido el 70% Riesgo. o bien se declare la incapacidad permanente parcial o total. III. El goce de este subsidio se otorgará al asegurado entre tanto no se declare que se encuentra capacitado para trabajar.Si la incapacidad declarada es I PP. sin perjuicio de que un vez determinada la incapacidad que corresponda.. el asegurado recibirá una 50% pensión que será otorgada por la institución del seguro que elija. Riesgo. elija.
la cual se calculará en los términos del artículo 58 fracciones II y III de esta Ley. se otorgará la pensión definitiva.
. tendrá derecho a gozar del subsidio a que se refiere la fracción I del artículo 58 de esta Ley. por su parte. con carácter provisional. sea parcial o total se LSS:
posteriormente sufre una recaída con motivo del mismo accidente o enfermedad de trabajo. en cualquier momento el Instituto podrá ordenar y. Durante ese periodo de dos años. ya sea que este o no vigente su condición de asegurado. siempre y cuando sea el Instituto quien así lo determine. por un periodo de adaptación de dos años. Transcurrido el periodo de adaptación. el trabajador asegurado tendrá derecho a solicitar la revisión de la incapacidad con el fin de modificar la cuantía de la pensión.
no tendrán derecho a recibir una pensión mayor de la que hubiese correspondido a la incapacidad permanente total.
.ARTICULO 63 LSS: Los subsidios previstos en este capítulo se pagarán LSS
directamente al asegurado o a su representante debidamente acreditado. salvo el caso de incapacidad mental comprobada ante el Instituto. el LSS: asegurado o sus beneficiarios. en que se podrán pagar a la persona o personas a cuyo cuidado quede el incapacitado. Incapacidad Temporal Incapacidad Permanente Parcial Incapacidad Permanente Total ARTICULO 67 LSS Cuando se reúnan dos o más incapacidades parciales.
siempre que se presente dentro del año siguiente a la fecha en que se determinó su incapacidad. No es aplicable lo dispuesto en el párrafo anterior si el trabajador recibió la Indemnización por incapacidad permanente total. pero si algún otro.
ARTICULO 499 LFT: Si un trabajador víctima de un riesgo no puede desempeñar su trabajo. total.
.ARTICULO 498 LFT: El patrón esta obligado a reponer en su empleo LFT: al Trabajador que sufrió un riesgo de trabajo . si está capacitado. el patrón estará obligado a proporcionárselo de conformidad con las disposiciones de contrato colectivo de trabajo. incapacidad.
CONTRATO COLECTIVO DE TRABAJO Cláusula 88.
..CONTRATO COLECTIVO DE TRABAJO
Capítulo XII. al pago de la indemnización correspondiente.. sosteniendo el principio de que preferirá la conservación de la salud y la curación de los afectados. además de las que consigna la Ley Federal del Trabajo.Riesgos de Trabajo Cláusula 87..Atención Médica por Riesgos de Trabajo El Instituto suministrará atención médica y medicinas a sus trabajadores.Enfermedades de Trabajo El Reglamento Interior de Trabajo dirá qué enfermedades. se consideran como de trabajo en el Instituto. en caso de riesgos de trabajo.
y además. Cuando el riesgo realizado traiga como consecuencia la muerte del trabajador. se compromete a depositar en una Institución Bancaria. Muerte. y la prima de antigüedad a que se refiere el Artículo 162 de la Ley Federal del Trabajo. salvedad hecha a la relativa a gastos de funerales. Estas prestaciones se otorgarán también. aguinaldo. para gastos de funerales 100 días de salario. 50 días por cada año completo de servicios o parte proporcional correspondiente a las fracciones de año. éste le pagará al interesado o a la persona que lo represente. así como las prestaciones que le adeudare por vacaciones. se otorgarán independientemente de las señaladas en la Ley del Seguro Social.
. el Instituto dentro del plazo de 30 días. etc. en la que se reclamen las prestaciones a que se refiere esta Cláusula. iguales prestaciones que las consignadas en la fracción anterior. con la intervención del Sindicato. por laudo definitivo. el Instituto. independientemente de las señaladas en la Ley del Seguro Social. para desempeñar otro puesto en el Instituto. cualquiera que fuere el monto de dicho salario y cualquiera que fuere el tiempo que lo hubiere disfrutado. mismo que será entregado con los intereses generados.. pagará a las personas designadas en el pliego testamentario sindical y cuando no exista éste a las señaladas en el Artículo 501 de la Ley Federal del Trabajo. no están sujetas a descuento alguno autorizado expresamente por la Ley Federal del Trabajo. (12DxAÑO Y 2 SALARIOSMN-501 IN A) Igualmente pagará el Instituto. Cuando el riesgo realizado traiga como consecuencia la incapacidad permanente y total del trabajador. una indemnización equivalente al importe de 1095 días del último salario percibido por el trabajador. II.Cláusula 89. En caso de que no exista pliego testamentario. horas extraordinarias. I. el importe que resulte por dichas prestaciones. a los beneficiarios que así designe la Autoridad Laboral. Estas prestaciones. Incapacidad permanente total. contados a partir de la fecha en que reciba la notificación de la demanda.Indemnizaciones Las indemnizaciones estipuladas en esta Cláusula.
independientemente del pago de las prestaciones a que se hace mención en el párrafo anterior. en un trabajo adecuado a su nueva condición física. el Instituto se obliga a poner todos los medios a su alcance para capacitar al trabajador con el fin de que éste pueda desempeñar un empleo con la mayor retribución posible.
. se pagará al trabajador la indemnización que corresponda conforme a los porcentajes de las tablas de valuación que contiene la Ley Federal del Trabajo. IV. basados en las prestaciones a que alude la Fracción I de esta Cláusula.III. El Instituto tendrá la obligación de readmitir o reubicar a un trabajador que presente este tipo de incapacidad. Incapacidad parcial y permanente. así como los Delegados. Los trabajadores con comisión sindical en los términos de la Cláusula 42 quedan protegidos por lo estipulado en esta Cláusula. Cuando el riesgo profesional produzca incapacidad parcial y permanente que permita seguir laborando en la misma categoría o en otra. Subdelegados y Representantes Sindicales en el ejercicio de las responsabilidades de su cargo. Sin perjuicio de lo anterior. sin perjuicio de su salario. previa la comprobación de tal hecho y cumpliendo los requisitos establecidos en la Ley.
de buena calidad y los repondrá cuando. salvedad hecha de la prótesis dental. Asimismo. se otorgarán estas prestaciones a los trabajadores afectados por causas no profesionales.Cláusula 90.Prótesis. el Instituto proporcionará gratuitamente al trabajador prótesis. Ortesis y Ortopedia En caso de pérdida de algún miembro u órgano que pueda artificialmente reponerse. Cláusula 91. por uso o por cualquier otra razón resultaren inadecuados. órtesis y demás aparatos de ortopedia.Subsidio en Riesgos de Trabajo En caso de accidentes o enfermedades de trabajo.
. el Instituto le pagará salario íntegro y las demás prestaciones que conforme al presente Contrato le correspondan.. hasta en tanto se declare la incapacidad permanente del trabajador.. fecha a partir de la cual sólo disfrutará de las prestaciones que otorga el Régimen de Jubilaciones y Pensiones o de la Ley del Seguro Social en su caso. que incapaciten a un trabajador para desempeñar sus labores. que solamente se proporcionará para prevenir la realización de estado de invalidez y en los términos del Artículo 56 de la Ley del Seguro Social.
asi como cualquier otra prestación en dinero a que tenga derecho en los términos de este capitulo. será siempre superior a la que correspondería al asegurado por invalidez.
. y comprenderá en todos los casos. las asignaciones familiares y la ayuda asistencial.ARTICULO 59 LSS La pensión que se otorgue en el caso de incapacidad LSS: permanente total.
Servicios de hospitalización. Rehabilitación
IV. Asistencia médica.
II.PRESTACIONES EN ESPECIE ARTICULO 56 LSS: ( Artículo 487 LFT): El asegurado que sufra un riesgo de
III. curaciones quirúrgica y farmacéutica. Aparatos de prótesis y ortopedia.
o en el medio en que el trabajador se vea obligado a prestar sus servicios. (Artículo 476 LFT).
.ENFERMEDAD DE TRABAJO trabajo es todo estado patológico derivado de la acción continuada de una causa que tenga su origen o motivo en el trabajo.
SE CRE QUE CASI TODOS LOS TRABAJADORES.
. PUEDEN ESTAR EXPUESTOS DIA TRAS DIA SIN SUFRIR NINGUN EFECTO ADVERSO A SU SALUD A LOS AGENTES PRESENTES EN SU MEDIO AMBIENTE LABORAL.CONCENTRACIONES MAXIMAS PERMISIBLES
CONCENTRACION BAJO LAS CUALES. LABORAL.
CEILING ) CONCENTRACION QUE NO DEBERA SER EXEDIDA NI AUN INSTANTANEAMENTE.SHORT TERM EXPOSURE LEVEL ) PROMEDIO PONDERADO POR EL TIEMPO PARA 15 MINUTOS DE EXPOSICIONNO MAS DE 4 PERIODOS DE EXPOSICION POR DIA.
. TLV-
(TLV(TLV.
(TLV(TLV.TIMT WEIGHTED AVERAGE) VALUECONCENTRACION PROMEDIO PONDERADA POR EL TIEMPO PARA 8 HORAS DE EXPOSICION. AL MENOS 60 MIN ENTRE PERIODO Y PERIODO.TIPOS DE TLV
RELACION VOLUMEN/ VOLUMEN.
mppc: MILLONES DE PARTICULAS POR PIE CUBICO DE AIRE.
MILIGRAMOS (mg) DEL CONTAMINANTE POR METRO CUBICO DE AIRE.UNIDADES DE LOS TLV´S TLV´
la fauna. la flora.CORTICOPATIA BILATERAL POR TRAUMA ACUSTICO
DEFINICION: RUIDO  Es todo sonido que cause molestias. los bienes particulares y a los bienes de la nación. interfiera con el sueño. trabajo o descanso o que lesione o dañe física o psicológicamente al individuo. nación.
SONIDOS DE GRAN MAGNITUD  SEGÚN NOM. No. 11 STPS (85 dB)
la Incapacidad Parcial Permanente (IPP)
. En base a la HBC.4. se transponla en la tabla de la Ley Federal del Trabajo en su Articulo 514 fracción 351.
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References: artículo 61
 artículo 58
 artículo 58
 Artículo 162
 Artículo 501
 Artículo 56
 Artículo 487