Source: http://ccooaytomadrid.es/boletin/febrero2017_103.html
Timestamp: 2017-10-19 07:07:12+00:00

Document:
REALIDAD DIGITAL Nº 103
Noticias 27 de febrero 2017
Comisión de Formación del 23 de febrero
Modificaciones del Plan de Formación aprobadas
En la Reunión de la Comisión de Formación celebrada el jueves 23 se aprobó lo siguiente, con el visto bueno de CCOO.
Se acordó modificar algunas de las actividades formativas, algunas nuevas y otras en las que se amplía el personal que puede inscribirse. A continuación os informamos de las modificaciones efectuadas:
• Cursos nuevos (ver anexo en pdf). 6 cursos para Instalaciones Deportivas; 1 de Informática y Complementos Digitales y 3 para la Banda Municipal de Música.
Inscripción: No existiendo, técnicamente, la posibilidad de abrir un nuevo plazo de inscripción para estos cursos, la inscripción se realizará mediante solicitud dirigida al autorizante, generalmente el Subdirector General del que dependa la persona interesada.
• Se amplió el personal que se puede inscribir en algunas actividades. Consultar Anexo adjunto por si estuvierais afectados. Las personas interesadas en alguna inscripción se realizará como se indica en el apartado anterior.
• La subvención de la Comunidad de Madrid se podrá solicitar en abril. Probablemente, si los plazos se cumplen, se pueda contar con este dinero antes del verano, con lo cual se podrán convocar cursos sin tener que esperar a final de año.
• La lista de alumnos para cada curso se ordena usando como tercer criterio una letra sorteada al azahar. Este año se sorteará en la EFAM, pero a partir del año que viene se usará la letra sorteada a nivel del estado.
• La detección de necesidades para el Plan de Formación de 2018 comenzará en marzo para aprobar el plan del año próximo en noviembre-diciembre. Como en años anteriores os pediremos que nos envíes vuestras propuestas.
• La EFAM ha incorporado cuatro pizarras digitales para sus aulas. Son pantallas de 75 pulgadas con recursos digitales y comunicación wifi para interactuar entre alumnos y profesores, incluso desde otro lugar que no sea el aula. En el resto de aulas los monitores LED de 75 reemplazarán a los actuales proyectores.
Cualquier problema que tengáis, comunicarlo en esta dirección: Sugerencias y quejas de la formación del Ayuntamiento de Madrid
Campaña por una gestión disciplinaria justa
PLATAFORMA DE NEGOCIACIÓN EN POLICÍA MUNICIPAL
Exigimos un Procedimiento Disciplinario, Legal, Justo, Igualitario y Transparente
Los sindicatos integrantes de la Plataforma de Negociación en Policía Municipal (CSIT-UP, UGT y CCOO-PM) hemos remitido un escrito al Coordinador y al Director de PM solicitando información sobre la tramitación, calificación, graduación y resolución de los procedimientos disciplinarios.
Llevamos muchos años de una utilización abusiva, arbitraria, sectaria e irregular de la gestión disciplinaria sin garantías especialmente para las escalas de policía y cabo. Pedimos al Equipo de Gobierno Municipal y a la Dirección de PM, conforme a sus intenciones de una gestión transparente y normalizada, los datos precedentes de cómo se han venido desarrollando estos procedimientos. Con esta información podremos averiguar lo que ha venido ocurriendo y establecer una regulación ajustada y garante del derecho y la igualdad.
Os solicitamos información de expedientes disciplinarios en los que hayáis detectado o sufrido irregularidades. Nos la podéis hacer llegar a los siguientes correos:
csitpoliciamunicipal@hotmail.com Ugtaytomadridsgp@gmail.com policiamunicipal@usmr.ccoo.es
Reparto del uso temporal de plazas de aparcamiento
CCOO en la reunión sobre reparto del uso temporal de plazas de coche en Albarracín, 33
El martes 14 de febrero, junto a otros sindicatos, asistimos a una reunión con la Dirección de Circulación para abordar el reparto más justo posible del uso temporal de las plazas de coche entre el personal de esa instalación.
La Corporación desglosó la relación de asignación que el Servicio consideraba como criterios revisables preferentes.
Desde CCOO les expusimos nuestra propuesta remitida el pasado 28 de noviembre, con la sugerencia de que se utilizara en todos los edificios municipales, tales como garantizar el número de plazas necesarias para los titulares de la Tarjeta para Personas con Movilidad Reducida; nuestra oposición a que los niveles 30-26 compitan en la asignación de plaza; fomentar el estacionamiento de bicicletas y motocicletas...
La Dirección se muestra a favor de baremar con criterios que favorezcan la conciliación familiar y la movilidad sotenible, y se comprometieron a enviarnos en breve su redacción, recogiendo nuestras propuestas.
Para tener más información lee el Informa completo
Relación definitiva de aspirantes a plazas de Ingeniero Técnico de Obras Públicas
Ha salido publicado en el BOAM de 23 de febrero la Resolución de 17 de febrero de 2017 del Director General de Recursos Humanos por la que se aprueba la relación definitiva de aspirantes admitidos y excluidos a las pruebas selectivas convocadas para proveer 6 plazas de Ingeniero Técnico de Obras Públicas del Ayuntamiento de Madrid.
La relación completa de aspirantes admitidos y excluidos se puede consultar en la Sede Electrónica del Ayuntamiento de Madrid (www.madrid.es).
Nombramiento de miembros de Tribunal Calificador de varios procesos de promoción interna
Decreto de 16 de febrero de 2017 del Delegado del Área de Gobierno de Salud, Seguridad y Emergencias por el que se nombra a los miembros del Tribunal Calificador para proveer por promoción interna independiente 11 puestos de trabajo de Enfermería (categoría Ayudante Técnico Sanitario en el Ayuntamiento de Madrid) en el Servicio de Emergencia Extrahospitalaria SAMUR-Protección Civil.
Decreto de 16 de febrero de 2017 del Delgado del Área de Gobierno de Salud, Seguridad y Emergencia por el que se nombra a los miembros del Tribunal Calificador para proveer 4 plazas de Bombero Especialista del Cuerpo de Bomberos del Ayuntamiento de Madrid por promoción interna independiente.
Decreto de 16 de febrero de 2017 del Delegado del Área de Gobierno de Salud, Seguridad y Emergencias por el que se nombra a los miembros del Tribunal Calificador para proveer 1 plaza de Bombero/a Conductor/a Especialista en el Cuerpo de Bomberos del Ayuntamiento de Madrid por promoción interna independiente.
Aprobación de listas provisionales a pruebas selectivas
En el BOAM de 23 de frebrero de 2017 han salido publicados los siguientes Decretos en relación a la aprobación de listas provisionales de personas admitidas en diferentes pruebas selectivas:
- Decreto de 13 de febrero de 2017 del Delegado del Área de Gobierno de Salud, Seguridad y Emergencias por el que se aprueba la lista provisional de aspirantes admitidos a las pruebas selectivas para el acceso a la categoría de Bombero Especialista del Cuerpo de Bomberos del Ayuntamiento de Madrid por promoción interna independiente.
Decreto de 13 de febrero de 2017 del Delegado del Área de Gobierno de Salud, Seguridad y Emergencias por el que se aprueba la lista provisional de aspirantes admitidos a las pruebas selectivas para el acceso a la categoría de Bombero Conductor Especialista del Cuerpo de Bomberos del Ayuntamiento de Madrid por promoción interna independiente.
La lista provisional certificada y completa de aspirantes admitidos a este proceso selectivo se encuentra expuesta al público en el Tablón de Edictos del Ayuntamiento de Madrid.
Resoluciones de Acción Social publicadas en el BOAM 24 febrero
Han salido publicadas en el BOAM de 24 de febrero las siguientes Resoluciones de ayudas asistenciales:
- Resolución de 20 de febrero del 2017 del Director General de Relaciones Laborales por la que se hace pública la relación de solicitantes de ayudas asistenciales convocatoria 2016, solicitudes del 1 de octubre de 2016 a 15 de enero de 2017, que deben subsanar o aportar documentación.
- Resolución de 20 de febrero de 2017 del Director General de Relaciones Laborales por la que se publica la concesión de ayudas asistenciales convocatoria 2016 a los trabajadores municipales, jubilados y pensionistas del Ayuntamiento de Madrid, solicitudes de 1 de julio a 30 de septiembre 2016.
- Resolución de 20 de febrero de 2017 del Director General de Relaciones Laborales por la que se deniegan ayudas asistenciales convocatoria 2016 a los trabajadores municipales, jubilados y pensionistas del Ayuntamiento de Madrid, solicitudes de 1 de julio a 30 de septiembre 2016.
- Resolución de 20 de febrero de 2017 del Director General de Relaciones Laborales por la que se declaran desistidas las solicitudes de ayudas asistenciales convocatoria 2016 a los trabajadores municipales, jubilados y pensionistas del Ayuntamiento de Madrid, solicitudes de 1 de julio a 30 de septiembre 2016.
Las relación de las personas se pueden consultar en el tablón de anuncios, ubicado en la Oficina de Registro municipal de la calle Bustamante, 16, planta baja, y en la intranet municipal Ayre.
Todo nuestro apoyo a las mujeres en huelga de hambre en la Puerta del Sol
Foto:Público
Desde CCOO del Ayuntamiento de Madrid queremos mostrar todo nuestro apoyo al grupo de mujeres de la asociación "Ve la luz", por su lucha incansable para que la violencia machista sea considerada de una vez por todas cuestión de estado.
9 de marzo Huelga General de la Enseñanza
Por Carmen Castejón, compañera de Intervención General. La autora plantea en su artículo que necesitamos otro sistema de función pública en el que no haya tantos intereses creados, ni una monstruosa estructura llena de directivos y altos funcionarios, mientras observamos que cada vez hay menos personal a pie de calle para atender las necesidades de vecinos y vecinas.

References: resolución 
 Resolución 
 Resolución 
 Resolución 
 Resolución 
 Resolución