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Contenzoso e giurisprudenza 26 Aprile 2016
E' sempre grave l'assenza ingiustificata
di Massimiliano Biolchini e Edoardo Maria Ceracchi
L’assenza ingiustificata non può ritenersi meno grave per il fatto che il datore di lavoro abbia demansionato il dipendente, anche con una completa inattività del lavoratore stesso. Questo ...
Recesso possibile dopo le giustificazioni
Anche se il lavoratore ha presentato le giustificazioni prima del decorso integrale dei 5 giorni previsto dall’articolo 7, comma 5, della Legge n. 300/1970, il termine finale per l’irrogazione ...
pdf Corte di cassazione – Sentenza 8180/2016
Notifica di cartella di pagamento: attenzione a chi riceve gli atti nei locali aziendali
Ancora un intervento della Cassazione (questa volta Sezione Lavoro, n. 7306, 13 aprile 2016 ) sulle modalità di notifica della cartella di pagamento nel caso in cui il destinatario sia una società ...
Contenzoso e giurisprudenza 25 Aprile 2016
Falcidia credito Iva in sede di concordato, sì dalla Corte di giustizia Ue
In una procedura di concordato preventivo, l'impresa in liquidazione propone il pagamento integrale di alcuni creditori privilegiati e il pagamento in percentuale di altri chirografari e privilegiati ...
Contenzoso e giurisprudenza 22 Aprile 2016
Va disapplicata la norma nazionale se discriminatoria
È contraria al diritto Ue la norma interna di un Paese che preclude la corresponsione dell’indennità di licenziamento al lavoratore subordinato che ha raggiunto l’età per andare in pensione. Di ...
pdf Sentenza 44114
La notifica delle cartelle esattoriali deve essere provata
La sezione tributaria della Cassazione precisa, con la sentenza 6887/2016, la misura dell'onere a carico di Equitalia di provvedere alla dimostrazione dell'avvenuta notifica o comunicazione delle ...
Mutamento di mansioni del dirigente Licenziamento disciplinare del dirigente Diritto di critica del lavoratore e giusta causa di licenziamento Licenziamento e attività extra-lavorativa in ...
Contenzoso e giurisprudenza 20 Aprile 2016
Collaborazioni fuori dall'indennizzo
Dalla misura del risarcimento del danno, dovuto al lavoratore per effetto dell’illegittimità del licenziamento e della conseguente pronuncia di reintegra nel posto di lavoro, non può essere ...
pdf La sentenza 7685/16 della Corte di cassazione
In una causa per demansionamento lavoratore e azienda devono provare le rispettive tesi
di Enrico De Luca e Stefania Raviele
La Corte di cassazione, con la sentenza 25780/2015, ha affermato che, in tema di demansionamento, il lavoratore ha l'onere di allegare gli elementi di fatto significativi circa l'inesatto adempimento ...
Contenzoso e giurisprudenza 15 Aprile 2016
Non sfuggono all’Irap gli studi professionali associati, neppure se strutturati in forma di società semplice, non essendo ammessi a dimostrare l’insussistenza di una autonoma organizzazione di ...
Avvocati, stop alle specializzazioni
Affondano le specializzazioni forensi. Il Tar del Lazio , con tre sentenze depositate ieri, su ricorsi presentati da Oua, alcuni Consigli dell’Ordine e Anf, ha annullato alcune disposizioni del ...
Apprendistato e licenziamento Premio di risultato e assenza per maternità Condotte extra lavorative e licenziamento per giusta causa Licenziamento collettivo e criteri di scelta Malattia e ...
In caso di licenziamento per riassetto organizzativo, si deve dar conto delle motivazioni
La Corte di cassazione, con la sentenza 6501/2016, torna sul difficile rapporto tra la libertà dell'imprenditore nello stabilire l'assetto ottimale della propria azienda, allorché ciò si ...
Contenzoso e giurisprudenza 14 Aprile 2016
Infortunio in itinere in bici. Non conta la distanza
Per valutare l’esistenza di un infortunio in itinere la legittimità dell’utilizzo della bicicletta va valutata non solo in base al criterio della distanza che separa l’abitazione dal luogo di ...
pdf La sentenza 7313/16 della Cassazione
Sicurezza, il datore non è responsabile per l'operaio distratto
Il datore di lavoro non ha un obbligo di vigilanza assoluta nei riguardi del lavoratore, ma una volta forniti tutti i mezzi idonei alla prevenzione e adempiute tutte le obbligazioni proprie della sua ...
pdf La sentenza 8883/16 della Cassazione
Contenzoso e giurisprudenza 12 Aprile 2016
Licenziamenti disciplinari, se i fatti sono già accertati non va atteso l'esito del procedimento penale
di Uberto Percivalle e Serena Fantinelli
Quando i fatti che costituiscono illecito disciplinare hanno anche rilevanza penale la tempestività della contestazione e del successivo licenziamento disciplinare va valutata in relazione al ...
pdf La sentenza 7031/15 della Cassazione
La fiscalizzazione degli oneri contributivi non spetta in caso di reato ambientale
Nell'ambito degli interventi di sostegno per le attività produttive alla fine degli anni '80, il Dl 30 dicembre 1987, n. 536 (convertito in legge 29 febbraio 1988, n. 48) ha previsto una forma ...
Contenzoso e giurisprudenza 11 Aprile 2016
Licenziamento nullo se è una sanzione più grave di quella prevista dal Ccnl
Il licenziamento di un lavoratore per ragioni legate alla sua condotta è nullo se il contratto collettivo prevede, per quegli stessi comportamenti una sanzione conservativa (multa, sospensione, e ...
Contenzoso e giurisprudenza 08 Aprile 2016
Diritto di accesso al fascicolo personale
La Cassazione con sentenza 6775 depositata ieri ha confermato che costituisce diritto soggettivo del lavoratore l’accesso al fascicolo personale, nel quale sono conservati i documenti e gli atti ...
pdf La sentenza 6775/16 della Cassazione
Scaduto il comporto spiegazioni dovute anche se il datore concede l'aspettativa
Legittimo il licenziamento del dipendente di banca che - superato il periodo di comporto per malattia - non rientri sul posto di lavoro senza fornire alcuna giustificazione. Nel caso specifico, ...
D: Ai fini delle previsioni di cui all'articolo 4 della Legge 300/1970 la norma dispone, in alternativa all'autorizzazione della DTL, l'accordo con le RSA o RSU. Tenuto conto che le superiori strutture (rsa rsu) hanno carattere di volontarietà, in caso di...

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