Source: http://www.senadis.gov.py/pagina/60-avances-del-mecip.html
Timestamp: 2017-10-20 19:48:29+00:00

Document:
AVANCES DEL MECIP EN LA SENADIS
Resolución Nº 238/12 “Por el cual se aprueba el Código de Buen Gobierno, en el Instituto Nacional de Protección a Personas Expcionales (INPRO), Dependiente del Ministerio de Educación y Cultura.
Resolución Nº 730/14 "Por la cual se designa a la funcionaria comisionada Francisca Maciel Aquino, en el cargo de Jefa de Departamento de MECIP de la Secretaría Nacional por los Derechos Humanos de las Personas con Discapacidad.
Formato Nº 1Acta Nº 1/2014 "Acta de Compromiso para la Implementación del MECIP
Formato Nº 3Integración del Grupo de Trabajo - Nivel Directivo. – Inducción
Resolución Nº 872/14 "Por cual se dispone la actualización de los miembros del Modelos Estándar de Control Interno para las Instituciones Públicas del Paraguay (MECIP), de la Secretaría Nacional por los Derechos Humanos de las Personas con Discapacidad.
Formato Nº 5Resolución Nº 909/14 "Por la cual se Designa a la Responsable y a los funcionarios que conforman el Equipo Técnico MECIP, se definen sus roles y responsabilidades ante la Secretaría Nacional por los Derechos Humanos de las Personas con Discapacidad.
Resolución Nº 956/14"Por la cual se establece y se aprueba la estructura Organizacional de la Secretaría Nacional por los Derechos Humanos de las Personas con Discapacidad.
Formato Nº 4Integración del Equipo Técnico MECIP
Taller MECIP a cargo de la Abg. Francisca Maciel, Jefa del Dpto. MECIP y Taller de “Formación en tiempos de cambio” a cargo del Lic. Carlos Alberto Gómez. (Colombiano) representante de OPASIDA, Consultor de liderazgo, especialista en liderazgo actitudinal.
Taller Equipo Técnico - Análisis FODA y Elaboración de Flujograma
Resolución 1030/14"Por la cual se actualiza el Código de Ética de la Secretaría Nacional por los Derechos Humanos de las Personas con Discapacidad - SENADIS"
1ª Reunión de Trabajo para el Diagnóstico del Sistema de Control Interno "Formato Nº 6 - Encuesta"
2ª Reunión de Trabajo para el Diagnóstico del Sistema de Control Interno "Formato Nº 6 - Encuesta"
3ª Reunión de Trabajo para el Diagnóstico del Sistema de Control Interno "Formato Nº 6"
Resolución Nº 1137/14"Por la cual se aprueba la implementación del Formato Nº 6 de Diagnóstico del Sistema de Control Interno del Modelo Estándar de Control Interno para las Instituciones Públicas del Paraguay en la Secretaría Nacional por los Derechos Humanos de las Personas con Discapacidad en la Sede Central y Filiales el Día lunes 18 de agosto de 2014" - Encuesta
Implementación del Diagnóstico Encuesta del Formato Nº 6 en la Secretaría Nacional por los Derechos Humanos de las Personas con Discapacidad y sus filiales.
Formato Nº 7Resultado de Diagnóstico del Control Interno
Formato Nº 8Requerimientos para la Implementación del Modelo Estándar de Control Interno.
Reunión del Comité de Control Interno- Aprobación de los Formatos Nº 7 y 8, y; Balance anual de la gestión del MECIP 2014
Reunión del Comité de Control Interno para la Conformación de los Equipos de Trabajo – Proceso de Gestión Ética
Resolución Nº 1721/15 “Por la cual se designa a la Responsable del Modelo Estándar de Control Interno para las Instituciones Públicas del Paraguay (MECIP), y a los funcionarios que conforman el Equipo Técnico del Modelo Estándar de Control Interno para las Instituciones Públicas ( MECIP), se definen sus roles y responsabilidades ante la Secretaría Nacional por los Derechos Humanos de las Personas con Discapacidad (SENADIS)
Reunión de Trabajo para inicio de actividades e informes de avances en la Implementación del MECIP
Resolución Nº 1731/15 "Por la cual se conformación el Comité de Ética, se designa a la Coordinadora del Comité de Ética, al Gerente de Ética, al Lider de Ética, y a la Secretaria del Comité de Ética, se definene sus Roles y Responsabilidades ante la Secretaría Nacional por los Derechos Humanos de las Personas con Discapacidad (SENADIS)"
Reunión del Comité de Ética- Control Interno para la Aprobación del Plan de Capacitación a miembros del EADE
Reunión del Comité de Ética – Control Interno para la Aprobación del Plan de Capacitación a miembros del EADE
Reunión del Comité de Ética – Control Interno, Avances en el Plan de Capacitación al EADE – Diagnóstico Ético – Políticas de Gestión de Talento Humano
Reunión del Comité de Ética – Control Interno, Planificación del Diagnóstico Ético – Informe sobre el grado de calificación de avances del MECIP
Resolución N° 2081"Por la cual se actualiza el Código de Buen Gobierno en la Secretaría Nacional por los Derechos Humanos de las Personas con Discapacidad (SENADIS)"
Resolución N° 2143/15“Por la cual se actualiza el Comité de Control Interno del Modelo Estándar de Control Interno para las Instituciones Públicas del Paraguay (MECIP), de la Secretaría Nacional por los Derechos Humanos de las Personas con Discapacidad
Resolución N° 2144/15“Por la cual se designa a la responsable del Modelo Estándar de Control Interno para las Instituciones Públicas del Paraguay (MECIP), y a los funcionarios que conforman el Equipo Técnico MECIP, se definen sus roles y responsabilidades ante la Secretaría Nacional por los Derechos Humanos de las Personas con Discapacidad (SENADIS)
Resolución 1810/15 "Por la cual se conforma el Equipo de Alto Desempeño en Ética, se Definen sus Roles y Responsabilidades ante la Secretaría Nacional por los Derechos Humanos de las Personas con Discapacidad” (SENADIS).
Taller de Capacitación del Equipo de Alto Desempeño en Ética sobre “La Ética Pública una Herramienta de Gestión”.
Taller de Capacitación del Equipo Ético de Alto Desempeño en Ética sobre “Diagnóstico Ético”.
Taller de Capacitación del Equipo de Alto Desempeño en Ética sobre “Código de Ética – El Proceso de Construcción”.
Taller de Capacitación del Equipo de Alto Desempeño en Ética sobre “La práctica del Código de Ética – Compromiso Ético por Áreas Organizacionales”.
Taller de Capacitación del Equipo de Alto Desempeño en Ética sobre “Estrategias Pedagógica y Comunicativa – Cómo aplicar los Compromisos Éticos”.
Taller de Capacitación del Equipo de Alto Desempeño en Ética sobre “Plan de Mejoramiento – Aplicación de las Estrategias”.
Taller de Capacitación sobre “La práctica del Código de Ética: Compromisos Éticos por Áreas Organizacionales.
1ª Jornada de Capacitación sobre el MECIP en el marco de cooperación de USAID, a través de su socio local, CEAMSO, dirigido al Equipo Técnico MECIP, el Equipo de Alto Desempeño en Ética y referentes de la Dirección de Auditoría Interna
2ª Jornada de Capacitación sobre el MECIP en el marco de cooperación de USAID, a través de su socio local, CEAMSO, dirigido al Equipo Técnico MECIP, el Equipo de Alto Desempeño en Ética y referentes de la Dirección de Auditoría Interna
2ª Jornada de Capacitación sobre el MECIP en el marco de la cooperación de USAID, a través de su socio local, CEAMSO, dirigido al Comité de Control Interno
Resolución Nº 2247/15“Por la cual se conforman los grupos de trabajo para el avance de los estándares: Desarrollo del Talento Humano, Planes y Programas, Modelos de Gestión por Proceso y Componente de Comunicación, en la SENADIS”
Reunión con CEAMSO para dar continuidad a la Implementación del MECIP en la SENADIS y establecer compromisos para el periodo 2016.
Instrumentos con que cuenta la Institución, independientemente del Proceso de Implementación del MECIP
Resolución Nº 205/13 “Por la cual se aprueba la Declaración de la Misión, Visión y Valores de la Secretaría Nacional por los Derechos Humanos de las Personas con Discapacidad (SENADIS).
Resolución Nº 2096/15“Por la cual se aprueban las Políticas Gestión del Talento Humano, en la Secretaría Nacional por los Derechos Humanos de las Personas con Discapacidad (SENADIS)”.
Resolución Nº 1795/15 “Por la cual se aprueba el Plan Estratégico Institucional en la Secretaría Nacional por los Derechos Humanos de las Personas con Discapacidad”.
Resolución N° 2089/15 “Por la cual se modifica la estructura organizacional de la Secretaría Nacional por los Derechos Humanos de las Personas con Discapacidad
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Plan General de Implementación

References: Resolución 

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