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ESTRATEGIA DE MOVILIDAD NACIONAL E INTERNACIONAL PARA PROFESORES E INVESTIGADORES SALIENTES CONTENIDO - PDF
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Eugenio Camacho Toro
2 2 ESTRATEGIA DE MOVILIDAD NACIONAL E INTERNACIONAL PARA PROFESORES E INVESTIGADORES SALIENTES CONTENIDO 1. TITULO I PROGRAMA DE MOVILIDAD NACIONAL E INTERNACIONAL PARA DOCENTES E INVESTIGADORES 2. TITULO II- MODALIDADES DE MOVILIDAD 3. TITULO III- REQUISITOS PARA PROFESORES E INVESTIGADORES SALIENTES 4. TITULO IV- PROCESO DE POSTULACIÓN 5. TITULO V CRITERIOS Y PROCESO DE SELECCIÓN 6. TITULO VI- FINANCIAMIENTO PARA PROFESORES E INVESTIGADORES 7. TITULO VII- COMPROMISOS DE LOS BENEFICIADOS 8. TITULO VIII- FLUJOGRAMA
3 3 TITULO I PROGRAMA DE MOVILIDAD NACIONAL E INTERNACIONAL PARA DOCENTES E INVESTIGADORES ARTÍCULO 1- El programa de movilidad nacional e internacional para profesores e investigadores es una iniciativa formulada dentro del marco de la internacionalización de la Universidad de Santander UDES, dirigida a profesores e investigadores integrantes del cuerpo académico de la Universidad que estén transitando etapas de preparación, capacitación y formación tanto en la docencia como en la investigación, con el fin de facilitar la posibilidad de tener acceso a una experiencia en Colombia o en el exterior. TITULO II- MODALIDADES DE MOVILIDAD ARTÍCULO 2- Estancia académica: se entenderá por estancia académica, en los que los profesores e investigadores pertenecientes a la Universidad de Santander UDES, podrán realizar estudios y / o actividades que contribuyan al desarrollo de sus agendas académicas y que se lleven a cabo en una Institución de Educación Superior nacional o extranjera con la que se tenga o no un acuerdo de cooperación académica o un interés de cooperación mutua. PARÁGRAFO 1: Dentro de las estancias académicas los profesores e investigadores podrán desarrollar: capacitaciones, actualizaciones o talleres, estancias de docencia, diseño y formulación de nuevos cursos o proyectos, ponencias, entre otras posibilidades. PARÁGRAFO 2: Las estancias académicas pueden ser de corta o larga duración, las estancias cortas tendrán una duración entre siete (7) y catorce (14) días; y las estancias largas tendrán una duración entre quince (15) días y ciento ochenta (180) días. ARTÍCULO 3- Estancia de investigación: se entenderá por estancia de investigación a los procesos donde los profesores e investigadores pertenecientes a la Universidad de Santander UDES, podrán desarrollar proyectos de investigación y que se lleven a cabo en una Institución de Educación Superior o centro de investigación nacional o extranjero con la que se tenga o no un acuerdo de cooperación académica o un interés de cooperación mutua.
4 4 PARÁGRAFO 1- Dentro de las estancias de investigación los profesores e investigadores podrán desarrollar diseño y formulación de nuevos cursos o proyectos de investigación, entre otras posibilidades. PARÁGRAFO 2: Las estancias de investigación pueden ser de corta o larga duración, las estancias cortas tendrán una duración entre siete (7) y catorce (14) días; y las estancias largas tendrán una duración entre quince (15) días y ciento ochenta (180) días. ARTÍCULO 4- Estancia de doctorado o maestría: Se entenderá por estancia de doctorado o maestría a los procesos de máximo cinco (5) años, donde los profesores e investigadores pertenecientes a la Universidad de Santander UDES, podrán realizar estudios de doctorado o maestría, en una Institución de Educación Superior nacional o extranjera con la que se tenga o no un acuerdo de cooperación académica. Los interesados en realizar esta estancia podrán tener un contrato por prestación de servicios con la Universidad de Santander UDES en un periodo no mayor a tres (3) años. TITULO III- REQUISITOS PARA PROFESORES E INVESTIGADORES SALIENTES ARTÍCULO 5- Requisitos exigidos a los profesores e investigadores por la Universidad de Santander- UDES para participar en una movilidad nacional o internacional, debe cumplir con los siguientes requisitos, al momento de realizar su postulación. a. Ser profesor de tiempo completo de planta, o medio tiempo en cualquiera de las sedes de la universidad de Santander UDES. b. Más de dos (2) años de vinculación en la Universidad de Santander UDES. c. Contar con la aprobación del Consejo de Facultad al que pertenezca. d. Visto bueno de la Dirección de Relaciones Internacionales y aprobación de la Dirección Financiera. TITULO IV- PROCESO DE POSTULACIÓN ARTÍCULO 6- La convocatoria para los profesores e investigadores de la Universidad de Santander-UDES, que tengan interés en realizar algún tipo de movilidad nacional o internacional, estará abierta anualmente con dos llamados: el primero en el mes de Marzo y el segundo en el mes de Octubre.
5 5 ARTÍCULO 7- El procedimiento de postulación para los profesores e investigadores interesados será el siguiente, entregando en físico los siguientes documentos al Consejo de Facultad: a. Formato UDES para profesores e investigadores salientes (ANEXO 1) b. Carta de invitación de la institución, universidad o centro de investigación anfitriona. c. Realizar un plan de trabajo donde detalle las actividades a desarrollar durante su movilidad. d. Realizar un plan de socialización de su experiencia a la comunidad UDES, que se llevará a cabo después de su regreso al país. PARÁGRAFO ÚNICO- No se aceptarán postulaciones por fuera de los canales de procedimientos mencionados. TITULO V CRITERIOS Y PROCESO DE SELECCIÓN ARTÍCULO 8- Los criterios que se tendrán en cuenta para la selección de profesores e investigadores postulados para realizar cualquier tipo de movilidad nacional o internacional serán los siguientes: a. Antigüedad del profesor e investigador. b. Se valorará positivamente la presentación de ponencias de investigación. c. Se Valorará positivamente el apalancamiento de recursos externos para apoyar su movilidad. d. Carácter científico del evento. e. Relación entre el evento y área de trabajo. f. Se valorará la calificación obtenida en la evaluación docente. g. Se valorará positivamente el dominio de una segunda lengua. h. Se valorará positivamente si pertenece a un grupo de investigación de la UDES. ARTÍCULO 9- El procedimiento ordinario para la selección de los postulados será a cargo del Comité de Movilidad de la Universidad de Santander- UDES, que estará integrado por: 1. Secretaria General 2. Vicerrectoría Administrativa y financiera 3. Dirección de Relaciones Internacionales
6 6 E invitados de acuerdo a las postulaciones 1. Vicerrectoría de Investigaciones 2. Vicerrectoría de docencia ARTÍCULO 10- El procedimiento ordinario para la selección de los postulados se llevará a cabo de la siguiente manera: a. Solicitud del profesor e investigador al consejo de facultad. b. Estudio de la postulación por parte de la Dirección de Relaciones Internacionales c. Estudio de la postulación por parte de la vicerrectoría correspondiente d. Solicitud al decano respectivo y al Consejo Académico. e. Aprobación de la vicerrectoría administrativa y financiera para disponibilidad de recursos f. El profesor e investigador deberá diligenciar y entregar a la dirección de Relaciones Internacionales en físico los siguientes documentos, quien informará a talento humano sobre su movilidad: - Formulario UDES para profesores e investigadores - Copia del documento de identidad - Plan de trabajo - Carta de invitación de la institución, universidad o centro de investigación anfitriona. - Copia del seguro medico - Carta avalando su movilidad por parte del comité académico Movilidad internacional debe adicionar - Copia del pasaporte TITULO VI- FINANCIAMIENTO PARA PROFESORES E INVESTIGADORES ARTÍCULO 11- La Universidad de Santander UDES, asignará anualmente una partida presupuestaria con el fin de poder asistir el financiamiento de algunas de las movilidades nacionales e internacionales de profesores e investigadores salientes.
7 7 ARTÍCULO 12- El financiamiento será el monto total o parcial de los costos del tiquete nacional o internacional o gastos de estadía siempre y cuando el viaje no supere catorce (14) días, de los profesores e investigadores que sean seleccionados, cuyo viaje tenga como finalidad el cumplimiento de tareas de relevancia académica en Colombia o en el extranjero y no cuenten con otra ayuda financiera para la movilidad nacional o internacional. PARÁGRAFO ÚNICO- La cobertura total o parcial del financiamiento del tiquete nacional o internacional o gastos de estadía, dependerán de la partida presupuestaria anual asignada por la Universidad de Santander - UDES, la cantidad de postulantes seleccionados por llamado y los destinos elegidos por los mismos. ARTÍCULO 13- La partida presupuestaria asignada anualmente por la Universidad de Santander UDES, con el fin de asistir el financiamiento a profesores e investigadores deberá administrarse en partes iguales en los dos llamados durante el año de convocatoria. ARTÍCULO 14- Existen entidades que apoyan la movilidad de profesores e investigadores colombianos. La Dirección de Relaciones Internacionales apoyará las postulaciones a las diferentes convocatorias externas para el apalancamiento de recursos adicionales. Las postulaciones que con cuentan con financiación externa serán priorizadas en el programa de movilidad. No obstante, es importante anotar que antes de aplicar a cualquier oportunidad de financiación se debe tener la aprobación por escrito del rector de la Universidad de Santander - UDES, ya que en muchos casos la aplicación genera compromisos de recursos institucionales. A continuación la oferta de apoyos externos: a. COLCIENCIAS: Convocatoria de movilidad internacional de investigadores e innovadores: Su objetivo es la conformación de un banco de elegibles para apoyar el programa de movilidad internacional para la participación de eventos y estancias cortas de carácter científico, favoreciendo así, la proyección e inserción estratégica de Colombia en las dinámicas del sistema internacional que incorporan conocimientos e innovación.
8 8 b. DAAD: Intercambio bilateral de científicos DAAD- COLCIENCIAS: El DAAD suscribió un convenio con COLCIENCIAS el cual fomenta estadías cortas a profesores e investigadores universitarios con fines de investigación y estudios con becas completas cofinanciadas. Se puede financiar estadías de investigadores colombianos en Alemania y estadías de investigadores alemanes en Colombia. Los interesados colombianos deben presentarse a la convocatoria publicada por Colciencias. c. ICETEX: El Fondo está dirigido a Instituciones de Educación Superior que deseen fomentar la movilidad internacional con el fin de contribuir a la formación de recurso humano altamente calificado en áreas consideradas prioritarias, mejorando la calidad de la educación superior y fortaleciendo la capacidad investigativa. d. FUNDACIÓN CAROLINA: Programas de becas de doctorado: Este programa está dirigido a fomentar la obtención del grado académico de doctor en una universidad española entre los docentes de las universidades de América Latina. e. COLFUTURO: Fundación sin ánimo de lucro, cuyo esfuerzo central se enfoca en un programa de Crédito-beca para Posgrados en el Exterior (PCB). f. FULBRITH: El Programa Fulbright, del Departamento de Estado de los Estados Unidos de América, está presente en 155 naciones del mundo. Su misión es promover el conocimiento intercultural, la cooperación científica e investigativa y el desarrollo a través de la formación avanzada de líderes con alto grado de compromiso social.
9 9 TITULO VII- COMPROMISOS DE LOS BENEFICIADOS ARTÍCULO 14- Los postulantes favorecidos para realizar cualquier tipo de movilidad nacional o internacional, asumirán los siguientes compromisos con la Universidad de Santander UDES. a. Previos al viaje - El postulante deberá confirmar por escrito su viaje la Dirección de Relaciones Internacionales dentro de los próximos dos (2) días de haber sido notificado de su postulación exitosa. - El postulante deberá hacerse cargo de los gastos que se encuentren excluidos del financiamiento por parte de la Universidad de Santander UDES. - Seguro medico Movilidad internacional adicionar lo siguiente: - El postulante deberá realizar personalmente todos los tramite migratorios según el país destino. - Todos los postulantes sin excepción deberán contar con un seguro de asistencia médica con cobertura internacional y que incluya seguro de repatriación durante toda su estadía en Colombia. b. Durante el viaje - Reportar a la dirección de Relaciones Internacionales su llegada a la institución destino. - Realizar registro fotográfico de su experiencia. c. Posteriores al Viaje - Es deber del profesor e investigador beneficiado presentar rendición de cuentas de los fondos proporcionados por la Universidad de Santander UDES dentro de los treinta (30) días hábiles posteriores a la fecha de regreso al país, si su financiamiento fue de estadía. (Anexo 3) - El profesor e investigador a su llegada deberá realizar un informe escrito dirigido al Consejo de Facultad, Dirección de Relaciones Internacionales y la vicerrectoría correspondiente
10 10 - El beneficiado deberá realizar un taller de socialización de la experiencia nacional o internacional realizada, a sus colegas y/o estudiantes del programa académico correspondiente, con invitación a la Dirección de Relaciones Internacionales. TITULO VIII- FLUJOGRAMA Estudio de la postulación por parte de la Dirección de Relaciones 2 Internacionales, si este es aceptado se presenta el visto bueno Con los vistos buenos. El decano correspondiente presenta la postulación al Consejo Académico, si es aceptado se emitirá un acta de aprobación Si se obtiene un aval de la vicerrectoría académica y financiera el profesor e investigador UDES debe enviar en físico a la Dirección de Relaciones Internacionales los documentos solicitados Postulación del profesor e investigador UDES al Consejo de Facultad, Si este es aceptado, el Consejo de Facultad remite una carta de aceptación a la Dirección de Relaciones Internacionales y la vicerrectoría correspondiente Estudio de la postulación por parte de la vicerrectoría correspondiente, si este es aceptado se presenta el visto bueno El programa académico correspondiente envía acta de aprobación por parte del Consejo Académico a la vicerrectoría administrativa y financiera La Dirección de Relaciones Internacionales comunica a talento Humano la aprobación de la movilidad Socialización de la experiencia por parte del profesor e investigador UDES 8
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References: ARTÍCULO 1
 ARTÍCULO 2
 ARTÍCULO 3
 ARTÍCULO 4
 ARTÍCULO 5
 ARTÍCULO 6
 ARTÍCULO 7
 ARTÍCULO 8
 ARTÍCULO 9
 ARTÍCULO 10
 ARTÍCULO 11
 ARTÍCULO 12
 ARTÍCULO 13
 ARTÍCULO 14
 ARTÍCULO 14

Resolución