Source: https://sciclubcastelmella.it/statuto.php
Timestamp: 2020-07-12 18:50:50+00:00

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Statuto - ASD SCI CLUB CASTELMELLA
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Bimbi e lo Sci
SCI CLUB CASTEL MELLA
È costituita l’associazione sportiva dilettantistica SCI CLUB CASTEL MELLA di seguito indicata con il termine di Associazione.
L’associazione ha sede in: CASTEL MELLA (BS), VIA MARCONI 7/A; C. Fisc. e P. Iva: 02221440981.
L’associazione potrà comunque esplicare la propria attività sull’intero territorio nazionale.
Con delibere del Consiglio Direttivo possono essere istituite diverse sedi operative e/o può essere modificata la sede legale senza necessità di integrare la presente scrittura. La durata dell’Associazione è a tempo indeterminato.
Art.3 – Natura e Scopi
L’Associazione è un organismo patrimoniale, operativamente e amministrativamente autonomo, e gode di tutte le esenzioni e facilitazioni previste dalla legge.
Non ha fini di lucro ed opera senza distinzioni etniche, ideologiche o confessionali.
È “Associazione” non riconosciuta ai sensi degli art. 36- 37- 38 e seguenti del C.C ed “Ente non commerciale” di tipo associativo e di promozione sociale e recepisce la normativa del D. Lgs. N. 460 del 4 dicembre 1997.
Nel pieno riconoscimento delle pari opportunità uomo donna, i diritti inviolabili della persona, l’elettività la gratuità della carice elettive e delle prestazioni fornite dagli associati, l’Associazione ha come scopo principale quello di favorire lo sviluppo delle attività sportive dilettantistiche, fornendo adeguata assistenza ai propri associai e/o tesserati delle eventuali attività sportive dilettantistiche, fornendo adeguata assistenza ai propri associati e/o tesserati delle eventuali organizzazioni nazionali a cui si è affiliata: ciò si realizza attraverso la promozione, la diffusione e l’esercizio di attività sportive dilettantistiche nei vari settori, ma con particolare riguardo, a quelli dello Sci sportivo dilettantistico ancorché esercitate con modalità competitive.
Essa ha per finalità lo sviluppo e la diffusione di attività per il tempo libero, ricre4ative, turistiche e sportive amatoriali, intese come mezzo di formazione psico-fisica e morale dei soci, mediante la gestione di ogni forma di attività ricreativa, con utilizzo degli ambiti e ambienti territoriali. Si propone: la valorizzazione e l’organizzazione del Tempo Libero dei propri associati come momento di educazione e formazione, di crescita culturale ed umana, di partecipazione attiva e spontanea, di incontro e scambio di conoscenze, valori ed esperienze, di assistenza e di sensibilizzazione alla solidarietà ed al volontariato, di promozione di iniziative ed attività, di aggregazione sociale al fine di innalzare la qualità della vita, in diretta attuazione degli scopi istituzionali .
È compresa l’attività didattica per l’avvio, l’aggiornamento e il perfezionamento nelle attività sportive.
L’attività include la gestione degli impianti e delle attrezzature e può riguardare anche l’organizzazione di lezioni, convegni, manifestazioni, eventi, gare campus, master class, corsi tecnici e stage di aggiornamento, gite sociali.
L’associazione organizza, inoltre, in favore dei propri associati attività di promozione sociale.
L’Associazione è libera di affiliarsi a Enti e Associazioni che perseguono scopi analoghi o complementari, in armonia con le proprie finalità istituzionali, stipulare convenzioni con enti e associazioni operanti nel settore sportivo, ricreativo ed educativo, ivi comprese eventuali fusioni o incorporazioni.
a. dalle quote di iscrizione e dai contributi degli Associati;
b. dai beni mobili che diverranno proprietà dell’Associazione;
c. eventuali fondi di riserva costituiti con le eccedenze di rendiconto;
d. da contributi Pubblici o Privati;
Art.5 – Gestione Finanziaria
1. La responsabilità della gestione è assunta dal Presidente solidamente con il Consiglio Direttivo.
2. L’anno sociale coincide di norma con l’anno solare. L’esercizio finanziario va dal primo gennaio al trentuno dicembre di ogni anno.
3. È fatto divieto di distribuire, anche in modo indiretto, utili o avanzi di gestione nonché fondi, riserve o capitale durante la vita dell’Associazione.
4. Sarà redatto ad approvato annualmente rendiconto delle attività, come strumento d’informazione ai Soci ai sensi delle norme del c.c. e del D. Lgs. 460/97 riguardanti gli enti non commerciali di tipo associativo.
5. Per le occasioni raccolte pubbliche di fondi sarà redatto apposito e separato rendiconto con le
modalità ed i tempi previsti del D. Lgs. 460/97 art. 8.
Art.6 – Soci: Diritti e Doveri.
1. Soci fondatori: sono coloro che hanno promosso la fondazione dell’Associazione e firmato l’Atto Costitutivo; i diritti – doveri dei Soci fondatori sono uguali a quelli degli ordinari.
2. Soci ordinari: sono coloro che fanno domanda di ammissione al Presidente o al Vicepresidente i quali possono deliberare in merito o portare poi la decisione a ratifica del Consiglio Direttivo. In assenza del Presidente o del Vicepresidente qualora si presentino particolari necessità potranno essere delegati altri consiglieri o soci. Possono essere ammessi a far parte dell’Associazione tutti i cittadini che ne facciano richiesta, dichiarando di conferirne gli scopi sociali; per i minori è necessario l’assenso di un genitore. L’ammissione può essere rifiutata solo per gravi motivi che comunque non devono essere verbalizzati né comunicati. La qualifica di Socio, con i connessi diritti e doveri, si acquisisce con la delibera presidenziale, la relativa iscrizione a libro e consegna della tessera. Qualora la stessa non venisse ratificata dal Consiglio saranno fatti salvi, per il periodo intercorso tra l’ammissione da parte del Presidente o del Vicepresidente e la mancata ratifica, i diritti connessi all’acquisizione della ratifica di Socio ed in particolare il diritto di voto nelle assemblee. L’iscrizione ha validità per un anno solare e si rinnova automaticamente con il versamento della quota associativa. Inoltre i soci hanno diritto di accedere alla documentazione, previa richiesta al consiglio Direttivo e nel rispetto della legge sulla privacy.
La quota sociale è intrasmissibile e non è rivalutabile.
a. piena accettazione dello Statuto Sociale, delle sue finalità e degli eventuali regolamenti;
b. la facoltà di utilizzare la sede sociale e le sue infrastrutture facendone un uso corretto;
c. il versamento obbligatorio delle quote associative e contributive alle attività associate, e il versamento facoltativo di eventuali contributi volontari;
d. mantenere rapporti di rispetto con gli altri Soci e gli Organi dell’Associazione.
Il Socio può recedere dall’Associazione senza diritto ad alcun compenso, rimborso o indennità, dandone
comunicazione scritta al Consiglio Direttivo.
a. morosità
b. non ottemperanza alle disposizioni statuarie e regolamenti
c. quando in qualunque modo si arrechino danni morali o materiali all’Associazione
d. per comportamento scorretto
Le espulsioni saranno decise dal consiglio Direttivo senza obbligo di preavviso ed a effetto immediato.
È ammesso il ricorso all’Assemblea, in tal caso il provvedimento resta sospeso sino alla delibera Assembleare.
Le attività svolte dai soci e da coloro che ricoprono cariche sociali in favore dell’Associazione sono, salvi i rimborsi spesa e le indennità di trasferta, a titolo assolutamente gratuito e volontario.
Art.7 – Quote Sociali
Gli importi delle quote di iscrizione, delle quote contributive dovute agli Associati e all’ammontare di eventuali versamenti aggiuntivi a contributo delle attività e dei servizi, vengono stabiliti dal Consiglio Direttivo il quale ne prevede anche i termini e le modalità di pagamento.
Art.8 – Assemblea e Rendiconto
Essa è formata da tutti i Soci. Tutti i Soci maggiorenni vi hanno diritto di voto in ragione di un voto ciascuno (art. 2532 c.c.).
L’Assemblea, previa convocazione del Presidente dell’Associazione (mediante avviso all’albo almeno 20 giorni prima dello svolgimento della stessa), si riunisce in via ordinaria una volta all’anno, di norma entro il 30 aprile, salvo gravi impedimenti organizzativi e/o amministrativi, per approvare il rendiconto economicofinanziario dell’esercizio precedente e per fornire al consiglio le linee programmatiche per il successivo.
L’Assemblea si riunisce in via straordinaria ogni qualvolta lo richieda il Consiglio Direttivo o un terzo degli Associati.
L’Assemblea, sia in seduta ordinaria che straordinaria, delibera a maggioranza semplice ed è validamente costituita, in prima convocazione, con la presenza della metà più uno degli aventi diritto ì; in seconda convocazione l’Assemblea è valida, qualunque sia il numero degli intervenuti; la seconda convocazione deve essere fissata ad almeno un’ora di distanza dalla prima.
Per lo scioglimento dell’Associazione è necessario il voto favorevole di tre quarti degli intervenuti.
Le deliberazioni sono constatate con processi firmati dal Presidente e dal Segretario che restano custoditi nella sede per essere consultati dagli Associati, previa richiesta motivata per iscritto da inviare tramite raccomandata al Consiglio Direttivo.
Il rendiconto economico-finanziario resta inoltre, affisso all’albo per 20 giorni successivi alla sua approvazione.
Spetta tra l’altro all’Assemblea approvare i bilanci sociali, decidere delle affiliazioni o adesioni eleggere o revocare il Consigli Direttivo.
L’Assemblea dei Soci, atleti, tesserati e tecnici nominerà i propri rappresentanti con diritto di voto in seno agli organismi ove previsto.
L’Assemblea delibera in forma straordinaria lo Statuto e le sue modificazioni, lo scioglimento dell’Ass. ne e la devoluzione del suo patrimonio, la revoca del Presidente e del Consiglio Direttivo e quanto ad essa demandato dalla legge.
L’Associazione è diretta ed amministrata da un consiglio Direttivo che si compone di almeno tre membri: il Consiglio al suo interno nomina Presidente, Segretario – che potrà avere anche compiti di tesoriere – e se ritenuto opportuno un Vicepresidente.
Il consiglio dura in carica un quadriennio, di norma in coincidenza con il ciclo Olimpico, è revocabile ed è rieleggibile. Il consiglio è investito, da parte dell’Assemblea, dei più ampi poteri per la gestione ordinaria e straordinaria dell’Associazione e, pertanto, potrà compiere, in persona del Presidente o del Vicepresidente tutti gli atti amministrativi ed in particolare contrarre obbligazioni, assumere impegni, aprire conti correnti bancari o postali e compiere qualsiasi operazione volta al raggiungimento degli scopi dell’Associazione.
Il Consiglio Direttivo procede, inoltre, all’assunzione di dipendenti, collaboratori, consulenti, direttori tecnici, istruttori determinandone de retribuzioni o compensi e/o rimborsi spesa, avvalendosi anche della agevolazioni previste dalla L.342/2000 e successivi aggiornamenti.
Asd Sci Club Castelmella
Via Monet, 1/A
info@sciclubcastelmella.it
45.507826, 10.144370

References: Art.3
 art. 36

Art.5
 art. 8

Art.6

Art.7

Art.8