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Cecilia Pinna
1 Comunicazion priodica agli iscritti pr l anno 2012 La prsnt comunicazion, rdatta dal Fondo pnsion PREVIMODA scondo lo Schma prdisposto dalla COVIP, vin trasmssa ai soggtti ch risultano iscritti al 31 dicmbr PREVIMODA è rsponsabil dlla compltzza vridicità dll notizi di dati contnuti nlla prsnt comunicazion. L comunicazioni priodich possono ssr trasmss mdiant posta lttronica anziché ordinaria, a tal fin è sufficint ch l Adrnt fornisc a il proprio consnso all invio tlmatico attravrso lo Spazio Adrnt dl sito intrnt Con l mdsim modalità si può modificar la sclta ffttuata. Unitamnt alla prsnt comunicazion è trasmsso il Progtto smplificativo prsonalizzato. Il progtto rapprsnta una stima dll voluzion tmpo pr tmpo dlla posizion individual dll importo dlla prstazion complmntar attsa. Szion part PRIMA. dati rlativi alla posizion individual 1 Cognom Nom: Luogo data di nascita: Rsidnza: Dati idntificativi Codic Fiscal: Milano, 31 Marzo 2013 Tipologia di adsion: Codic adrnt/id utnt: Data di adsion alla forma pnsionistica: Data di iscrizion alla prvidnza complmntar: Comparto: Azinda: Bnficiari in caso di prmorinza: Avvrtnza: Si raccomanda di vrificar la compltzza d sattzza di dati riportati di aggiornarli laddov ncssario inviando, via -mail o pr posta ordinaria, l apposito modulo (disponibil sul sito wb nlla szion ddicata alla modulistica). Qualora si intnda modificar il soggtto bnficiario sopra indicato dv ssr trasmssa apposita comunicazion scritta, compilando il modllo rpribil nl sito wb o prsso la sd dl Fondo. Si ricorda ch, in caso di dcsso dll iscritto prima dlla maturazion dl diritto alla prstazion pnsionistica, laddov non sia stata fatta divrsa dsignazion, la posizion può ssr riscattata solo dagli rdi. Szion 2Dati ripilogativi al 31/12/2012 Comparto Comparto Valor dlla posizion individual (uro): Rndimnto ntto dl comparto (*): % % Costi dl comparto (TER)(**): % % (*) Il dato indica il rndimnto ntto (dlla tassazion dgli onri sostnuti) ralizzato dal comparto nl Qusto rndimnto diffrisc da qullo dlla posizion individual (vdi nota alla Tablla Entrat Uscit Szion 3), ch risnt dl momnto in cui l ntrat l uscit si sono ralizzat. (**) Il dato sprim l incidnza di costi ffttivamnt sostnuti nll anno pr la gstion finanziaria amministrativa (a cczion dgli onri connssi alla ngoziazion di titoli di qulli fiscali) sul patrimonio dl comparto alla fin dl password: PREVIMODA Fondo Pnsion Vial Sarca 223, Milano C.F T F
2 Szion 3posizion individual maturata Comparti Posizion individual al 31/12/2011 Ripartizion Numro Valor quota Valor dlla posizion prcntual quot (uro) individual (uro) Comparti Posizion individual al 31/12/2012 Ripartizion Numro Valor quota Valor dlla posizion prcntual quot (uro) individual (uro) TOTALE 100 TOTALE 100 Entrat UscitE nel corso dll anno 2012 Al 31/12/2012 A] Total ntrat - contributi lavorator - contributi dator lavoro - TFR - trasfrimnti da altra forma pnsionistica - rintgri di anticipazioni B] Total uscit - anticipazioni - riscatti parziali - rimborsi C] POSIZIONE INDIVIDUALE AL 2011 D] POSIZIONE INDIVIDUALE AL 2012 VARIAZIONE DELLA POSIZIONE INDIVIDUALE (D - C) dovuta ai flussi in ntrata in uscita (A - B) dovuta alla rdditività ntta dlla gstion (*) (*) Si tratta dlla variazion dlla posizion individual, in uro, ralizzata nl 2012 com risultato dlla gstion finanziaria, ovvro dl rndimnto (in uro) al ntto dlla tassazion dgli onri sostnuti. Qusto valor diffrisc da qullo ch si ricavrbb applicando alla posizion individual il rndimnto dl comparto (Szion 2), in quanto risnt dl momnto in cui l ntrat l uscit si sono ralizzat. Dttaglio dll oprazioni ffttuat dall 1/1/2012 al 31/12/2012 Entrat Tipologia di Data Priodo di Sps Ammontar Comparto Contr. Contr. oprazion oprazion comptnza Uscit dirttamnt invstito adrnt azinda TFR a carico disinvstito Valor quota Numro quot TOTALE Lgnda: TIPOLOGIA DI OPERAZIONE: Vin dscritta l oprazion ch comporta movimnti sul conto individual. Ad smpio: Contributo (vrsamnto di dnaro da part dll iscritto) Anticipazion (richista di dnaro da part dll iscritto) DATA OPERAZIONE: Corrispond al giorno in cui pr il Fondo si rndono disponibili i contributi vrsati dall azinda. PERIODO DI COMPETENZA: Idntifica il trimstr in cui l azinda ha trattnuto i contributi in busta paga. COMPARTO: A qual comparto vin imputata l oprazion. ENTRATE: La szion rapprsnta quanti uro sono stati invstiti a cosa si rifriscono (Contributi adrnt, Contributi azinda, TFR,). Ripilogo di contributi vrsati non ddotti USCITE: Rapprsnta quanti uro sono stati disinvstiti dall iscritto. SPESE DIRETTAMENTE A CARICO: Sps coprtura onri amministrativi, trattnuti da Prvimoda. AMMONTARE INVESTITO/DISINVESTITO: Rapprsnta il total tra ENTRATE mno l sps nl caso di invstimnti, mntr nl caso di disinvstimnti rapprsnta la somma tra USCITE SPESE. VALORE QUOTA: Il valor quota dl comparto nl momnto in cui si è compiuta l oprazion. NUMERO QUOTE: È il numro dll quot acquistat nl caso di invstimnto o vndut nl caso di disinvstimnto. total 2011 Prsnza di contratto/i di finanziamnto CON cssion dl quinto Avvrtnza: Si richiama l attnzion sull opportunità di vrificar la corrttzza dll informazioni riportat risptto a quanto risultant dalla documntazion a disposizion, ovvro a quanto stabilito a livllo contrattual. I contributi soprasposti sono soltanto qulli ch, nl corso dll anno, sono stati ffttivamnt vrsati al Fondo, già attribuiti alla posizion individual disponibili pr l invstimnto anch s non ancora trasformati in quot. I contributi rlativi all ultimo priodo di contribuzion dll anno, s vrsati nl corso dll anno succssivo, vrranno riportati nlla prossima comunicazion priodica. Si ricorda di comunicar pr iscritto, ntro il 31 dicmbr dl corrnt anno l importo di vntuali contributi ch nll anno prcdnt non hanno fruito dlla dduzion fiscal, al fin di vitar una doppia imposizion in fas di liquidazion dll prstazioni.
3 Ripartizion dlla posizion individual pr strumnti finanziari Dati al 31/12/2012 garantito 100% Avvrtnza: È important ch l adrnt vrifichi priodicamnt ch l carattristich dlla lina di invstimnto a cui è iscritto corrispondano all propri signz prvidnziali. In tal vrifica gli dv tnr conto dll tà, dl rddito, dl bilancio familiar, dgli obittivi prvidnziali, dlla prsonal propnsion al rischio di vntuali altr form di risparmio prsonal. Qualora si ritngano l carattristich dl comparto non più adguat all propri signz, è possibil modificar la sclta compilando trasmttndo al Fondo il modulo rpribil sul sito wb o prsso la sd dl Fondo. Titoli di dbito (s: obbligazioni) 100 % Titoli di capital (s: azioni) 0 % Rndimnti (rndimnti ntti - rndimnto mdio annuo composto calcolato su più anni) 3 anni 5 anni 10 anni 2012 COMPARTo ( ) ( ) ( ) Garantito 6,66% 2,76% 3,24% Bnchmark (*) 2,94% 3,00% 3,67% (*) garantito Il bnchmark sinttizza l andamnto di mrcati finanziari in cui invst il Fondo consnt di oprar un confronto risptto all invstimnto ffttuato. Sono sopra riportati i rndimnti dl comparto Garantito dll ultimo anno dgli ultimi 3, 5 10 anni in confronto con il rlativo bnchmark. Nll saminar i dati sui rndimnti occorr tnr prsnt ch: i dati di rndimnto non tngono conto di costi gravanti dirttamnt sull adrnt; il rndimnto dl comparto risnt dgli onri di gstion ch invc non influnzano l andamnto dl bnchmark; il rndimnto dl comparto il bnchmark sono calcolati al ntto dgli onri fiscali. Nl corso dl 2012 il comparto ha rgistrato il cambio dl gstor dal ms di luglio. Il rndimnto ntto dl comparto Garantito consguito è stato pari al +6.66%. L invstimnto è rivolto quasi sclusivamnt vrso strumnti finanziari di tipo obbligazionario di brv mdia durata, mssi prvalntmnt da Stati Europi. Il rndimnto è stato positivo grazi ad una gstion prudnt dll risors influnzato dalla riprsa dll quotazioni dll andamnto dl dbito sovrano di alcuni pasi lgati all Euro. AVVERTENZA: Si ricorda ch i rndimnti passati non sono ncssariamnt indicativi di qulli futuri. COMPARTO garantito - COSTI - TER* 2012 onri di gstion finanziaria 0,24% onri di gstion amministrativa 0,24% total 0,48% (*) Il Total Expnss Ratio (TER) sprim l incidnza di costi ffttivamnt sostnuti nll anno pr la gstion finanziaria amministrativa (a cczion dgli onri connssi alla ngoziazion di titoli di qulli fiscali) sul patrimonio dl comparto alla fin dl AVVERTENZA: Il TER sprim un dato mdio dl comparto ch, in gnr, non coincid con il costo sostnuto dal singolo adrnt. È possibil acquisir ultriori informazioni riguardanti l andamnto dlla gstion dl comparto prsclto consultando la Nota informativa; la Nota è disponibil gratuitamnt in formato cartaco prsso la sd dl Fondo dl dator di lavoro in formato lttronico sul sito wb. Su richista, la Nota può ssr inviata agli intrssati.
4 part sconda. informazioni gnrali Si riportano di sguito l variazioni ch, nl corso dll anno 2012, hanno intrssato il fondo pnsion Prvimoda. 1. GESTIONE AMMINISTRATIVA Avanzo amministrativo La diffrnza positiva fra l sps gravanti sugli adrnti i costi ffttivamnt sostnuti dal Fondo è rinviata agli srcizi succssivi a coprtura di onri amministrativi, promozionali invstimnti. 2. GESTIONE FINANZIARIA Comparto Garantito - Nuovo gstor pr il comparto garantito Il 30/06/2012 è scaduta la convnzion con Eurizon Vita S.p.a. pr la gstion dll risors dl comparto Garantito. A sguito di un bando pubblico di gara, ch ha impgnato il Consiglio di Amministrazion di Prvimoda pr circa si msi, è stato dsignato qual nuovo gstor: Unipol Assicurazioni S.p.A. Con la nuova convnzion, in vigor dal 1/07/2012, oltr all garanzi prcdnti è stata aggiunta qulla pr sps sanitari. Più nl dttaglio, il nuovo gstor riconosc: 1. La garanzia di rstituzion dl capital a scadnza dl mandato di gstion (30/06/2020). 2. La garanzia di rstituzion dl capital più un rndimnto minimo pari al tasso d inflazion dll ara Euro in caso di: - Richista dlla prstazion pnsionistica; - Riscatto dlla posizion a causa di un invalidità prmannt con la riduzion dlla capacità lavoro a mno di un trzo; - Riscatto pr cssazion dll attività lavorativa con un priodo d inoccupazion suprior a 48 msi; - Riscatto pr dcsso; - NOVITÀ: Anticipazioni pr sps sanitari. Pr maggiori dttagli si rinvia alla Nota Informativa disponibil sul sito wb nlla szion Documnti informativi. Comparti Smraldo Lina bilanciata, Zaffiro Lina prudnt Rubino Lina dinamica: Confrma di gstori finanziari rinnovo dll convnzioni di gstion A sguito di un attnta analisi sulla politica d invstimnto adottata dal fondo sull attività svolta dai gstori finanziari ngli ultimi anni, il Consiglio di Amministrazion ha dlibrato di rinnovar i mandati pr la gstion dll risors dl comparto SMERALDO-lina bilanciata a: Crdit Suiss Italy Spa, Dxia Asst Managmnt Blgium Pionr Invstmnt Managmnt Sgr Spa. Invc, pr il comparto ZAFFIRO-lina prudnt il comparto RUBINO-lina dinamica sono stati confrmati Crdit Suiss Italy Spa Dxia Asst Managmnt Blgium. Con il rinnovo di mandati, inoltr, sono stati introdotti nll convnzioni alcuni accorgimnti, sia a livllo di bnchmark ch di strumnti finanziari utilizzabili, al fin di migliorar l fficinza di comparti. Pr maggiori dttagli si rinvia alla Nota Informativa disponibil sul sito wb nlla szion Documnti informativi. Conflitti di intrss Non sono stat rilvat situazioni di conflitto di intrssi rilvanti ai snsi dll art. 8 comma 7 dl D.M. Tsoro n. 703/ DOCUMENTAZIONE INFORMATIVA E CONTRATTUALE Modifich allo Statuto L assmbla di dlgati, in data 24 ottobr 2012, ha dlibrato di modificar lo Statuto dl Fondo com sgu: in conformità dll indicazioni fornit dalla Covip con Dlibrazion dl 31/03/2011 in matria di rvision lgal di conti sono stati modificati gli art. 16,comma 2 - art. 16,comma 2 ltt. h - art. 32, c. 3; in conformità dlla Dlibrazion Covip dl 15/07/2010 in matria di rgolamnto sull procdur rlativ all autorizzazion all srcizio dll form pnsionistich complmntari, all modifich dgli statuti rgolamnti, sono stati modificati gli art 16, c. 3 ltt. a - 20,c. 2 ltt. - 22, c. 3 ltt. h; in conformità dl D.M. 15 maggio 2007 n. 79, rcant Norm pr l individuazion di rquisiti di profssionalità di onorabilità di soggtti ch svolgono funzioni di amministrazion, dirzion controllo prsso l form pnsionistich complmntari, sono stati modificati gli art. 18, c. 1-20,c. 2 ltt. - 20, c. 2 ltt. l; pr conformar lo Statuto a quanto prvisto dallo Schma Covip si è provvduto ad intgrar l art 16 comma 2 ltt. f; in conformità all Orintamnto Covip dl 29/03/2012 in mrito alla possibilità di riscattar parzialmnt la posizion individual sono stati modificati gli art. 12 comma 2, ltt d art. 36 comma 2. Pr ultriori approfondimnti si rinvia alla lttura dllo Statuto disponibil sul sito wb dl Fondo. Modifich al Rgolamnto lttoral L Organizzazioni datoriali l Organizzazioni Sindacali in data 13/09/2012 a norma di quanto prvisto dal Rgolamnto lttoral (art. 12) hanno provvduto a modificar il Rgolamnto lttoral pr l lzion di rapprsntanti di lavoratori com sgu: Articolo 3- List lttorali 3- List lttorali 4- Commission lttoral nazional pr l lzion di rapprsntanti di soci lavoratori 6- Sggi lttorali 9- Scrutinio dll schd proclamazion di risultati Nuovo Tsto L list dvono contnr l indicazion dll Organizzazioni Sindacali i nominativi di candidati proposti con accanto i sgunti lmnti idntificativi dgli stssi: imprsa prsso la qual risulta dipndnt, provincia azinda, data di nascita. Pr i lavoratori di cui all art. 3, comma 5 dll Accordo istitutivo saranno riportat l organizzazion di appartnnza la rlativa provincia, data di nascita. Ciascuna lista può contnr un numro massimo di 45 candidati da lggr pr l assmbla. Costituisc prsso il Fondo la Commission lttoral nazional dsignando un componnt pr ogni organizzazion di cui all art 3 comma 1 dl rgolamnto lttoral. I sggi sono costituiti in ciascuna unità produttiva, o imprsa, prsso la qual risultino associati al Fondo almno 75 lavoratori. Eliminato il sgunt priodo: Pr la individuazion dgli ltti nll ambito di ciascuna lista, la lista lttoral dv ssr ltta pr righ orizzontali partndo dal nominativo idntificato dal numro d ordin uno situato più a sinistra nlla prima riga in alto dlla schda.
5 Riscatto parzial L assmbla di dlgati, in data 24 ottobr 2012, ha provvduto a dlibrar la modifica all art. 12 comma 2 ltt. d dllo Statuto ch introduc la possibilità in caso di cssazion dl rapporto di lavoro di richidr un riscatto parzial dl 90% offrndo al lavorator i sgunti vantaggi: in caso di omsso o parzial vrsamnto di contributi da part dl dator di lavoro, il riscatto al 90%, a diffrnza di qullo total, dà diritto a richidr l intrvnto dl Fondo di Garanzia istituito prsso l INPS; in caso di cssazion dl rapporto di lavoro o prdita di rquisiti di partcipazion al fondo il riscatto al 90% prmtt al lavorator di consrvar l anzianità associativa maturata prsso Prvimoda con significativi vantaggi pr l richist di anticipazion il trattamnto fiscal applicato alla prstazion pnsionistica. Modifich Documnto sull Anticipazioni Il Documnto sull Anticipazioni è stato aggiornato introducndo l articolo rlativo all modalità di rintgro dll anticipazion. Pr ultriori approfondimnti si rinvia alla lttura dl Documnto sull Anticipazioni, disponibil sul sito wb nlla szion Documnti informativi. Anticipazioni: condizioni di maggior favor pr l zon trrmotat nl maggio 2012 A sguito dlla convrsion in lgg dl DECRETO-LEGGE 10 ottobr 2012, n. 174 Disposizioni urgnti in matria di finanza funzionamnto dgli nti trritoriali, nonché ultriori disposizioni in favor dll zon trrmotat nl maggio 2012, il fondo ha provvduto a prdisporr un appndic al Documnto sull anticipazioni al documnto sul rgim fiscal ch va a rcpir l indicazioni contnut nl Dcrto. Pr ultriori approfondimnti si rinvia alla lttura dll Appndic disponibil sul sito wb nlla szion Documnti informativi. Modifich Documnto sul rgim fiscal Il documnto sul rgim fiscal è stato aggiornato a sguito dlla modifica statutaria dlibrata dall assmbla in mrito all introduzion dl riscatto parzial (art. 12, c. 2, ltt d. dllo statuto). Contribuzion al fondo A sguito dlla sottoscrizion dll accordo di rinnovo di CCNL Tssil abbigliamnto, calzatur, giocattoli, pll cuoio ombrlli, a partir dal 1 gnnaio 2012 l contribuzioni minim a carico azinda lavorator rlativ a Prvimoda sono fissat nlla misura dll 1,50% (risptto all 1,20% prcdntmnt prvisto), frma rstando la bas di calcolo (Ern o minimo contrattual). 4. MODULISTICA PREVIMODA Tutti i moduli dl Fondo ncssari pr richidr variazioni in mrito alla contribuzion o pr richidr l prstazioni (riscatto, rndita, trasfrimnto anticipazion) sono scaricabili dal sito wb nlla szion Modulistica. Rcapiti utili Sito wb Sul sito wb nlla szion Documnti informativi sono disponibili, oltr alla Nota Informativa, lo Statuto (corrdato dl Rgolamnto lttoral), i documnti sul rgim fiscal, sull rndit sull anticipazioni. Nlla szion Chi siamo - I Bilanci sono disponibili i Bilanci di srcizio. Su richista, i prdtti documnti possono ssr inviati agli intrssati. Consultazion dlla posizion individual on lin Nlla szion Spazio adrnt dl sito wb è possibil vrificar la posizion individual l volvrsi dlla stssa, utilizzando l id utnt la password prsonal (modificabil) ch trovat nlla szion 1 dl prsnt documnto. È possibil accdr al motor di calcolo Calcola la tua pnsion ch consnt la ralizzazion di simulazioni prsonalizzat; con qust ultim si può ffttuar una stima dll voluzion tmpo pr tmpo dlla propria posizion individual dll importo dlla prstazion complmntar attsa (Progtto smplificativo prsonalizzato). Assistnza tcnica Il prsonal dl Fondo è a disposizion dgli adrnti dal lundì al giovdì dall 10,00 all 13,00 dall 14,00 all 16,00 il vnrdì dall 10,00 all 13,00 ai sgunti rcapiti tl fax mail: - Pr richist di carattr spcifico pott scrivr una -mail a: pr informazioni su riscatti o trasfrimnti o pr informazioni sullo stato di avanzamnto di una pratica già in corso. pr informazioni su richist di anticipi o pr informazioni sullo stato di avanzamnto di una pratica in corso. pr informazioni rlativ all iscrizion dll azinda, all modalità di vrsamnto dlla contribuzion alla modulistica da utilizzar. pr informazioni agli iscritti rlativ all adsion, o alla modulistica da utilizzar pr l variazioni anagrafich/contributiv. Comunicazioni richist Sd lgal: Vial Sarca, Milano COMUNICAZIONE PERIODICA AL TUO INDIRIZZO Ricvr la comunicazion priodica sulla tua mail è il modo più vloc pr avr tutt l informazioni sulla tua posizion prvidnzial. Pr attivar il srvizio: 1. Accdi allo Spazio Adrnt, dal sito con i codici id utnt password. 2. Slzion la voc Modifica/Aggiungi Rcapiti. 3. Insrisci un indirizzo -mail valido. 4. Esprimi il consnso contrassgnando l apposita caslla. PREVIMODA Il Prsidnt Edoardo Rossi
6 Stima dlla pnsion complmntar Progtto Esmplificativo Prsonalizzato Il prsnt Progtto smplificativo contin una stima dlla pnsion complmntar pr consntirti una valutazion sinttica prospttica dl tuo programma prvidnzial. Al contmpo costituisc uno strumnto util pr aiutarti nll sclt rlativ alla partcipazion, com ad smpio il livllo di contribuzion. AvvrtnzE: Gli importi di sguito riportati sono basati su procdur di stima su ipotsi di calcolo ch potrbbro non trovar confrma nl corso dl rapporto. In tal caso la posizion individual ffttivamnt maturata la prstazion pnsionistica corrispondnt risultranno diffrnti da qull qui riportat. L indicazioni fornit non impgnano prtanto in alcun modo nè il fondo Pnsion Prvimoda, nè la COVIP. L tà di possibil pnsionamnto dll iscritto dipndnt dal rlativo rgim prvidnzial di bas dalla normativa tmpo pr tmpo vignt ch, ad tà infriori a qull rapprsntat corrispondono, a parità di altr condizioni, rat di rndita più bass. Data di nascita Ssso Data di adsion al Fondo Pnsion Data di rifrimnto dl Progtto a) Ipotsi dfinit dalla COVIP Tasso attso di inflazion 2,00% Tasso attso di crscita dlla contribuzion/rtribuzion (in trmini rali): 1,00% Basi dmografich pr il calcolo dlla rndita: Basi finanziari pr il calcolo dlla rndita: Costo rlativo alla trasformazion dlla posizion individual in rndita: b) Informazioni dl Fondo Pnsion Costi nlla fas di accumulo: Costi ricorrnti Comparto Costo indirttamnt a carico dll adrnt, calcolato sul montant maturato pr un incidnza annual pari al valor indicato, con calcolo giornaliro di rati % Rndimnti: Comparto rndimnto mdio attso (ipotsi COVIP) Composizion mdia dl profilo d invstimnto c) Informazioni rlativ all Adrnt Età al momnto dll adsion: Età al momnto dlla simulazion: Misura dlla contribuzion: contributo contributo contributo Somma di tutti i contributi già vrsati alla data di rifrimnto: Profilo di invstimnto: Nom comparto Composizion mdia dl profilo di invstimnto Posiz. individual maturata alla data dll analisi N.B.: Si consiglia di consultar la nota informativa pr maggiori dttagli sulla ffttiva composizion dscrizion dl profilo di invstimnto dl comparto. Avvrtnza: laddov riscontri ch l informazioni di cui al punto c) non corrispondano (o non corrispondano più) alla tua situazion prsonal, puoi comunicar al Fondo i dati più aggiornati utilizzando l apposito modulo oppur aggiornar i dati procdndo con un nuovo progtto smplificativo collgandoti al sito FASE DI ACCUMULO: STIMA DELL EVOLUZIONE DELLA POSIZIONE INDIVIDUALE La tablla ch sgu riporta una stima dlla voluzion dlla tua posizion individual nl corso dlla fas di accumulo. La prima riga corrispond alla posizion individual ffttivamnt maturata alla fin dllo scorso anno, l succssiv sono calcolat sull ipotsi COVIP sulla bas nll ultimo vrsamnto. Data di rifrimnto dlla simulazion Età anagrafica Vrsamnti lordi nll anno (uro) Vrsamnti lordi cumulati (uro) Posizion individual a fin priodo (uro) Scnario mdio (*) (**) Avvrtnza: 1. Il valor di vrsamnti cumulati dlla posizion individual è riportato in trmini rali d è prtanto già al ntto dgli fftti dll inflazion. 2. La stima tin conto dlla tassazion sui risultati consguiti, ma non dlla tassazion sull prstazioni. Non vngono inoltr considrati i vantaggi fiscali drivanti dalla possibilità di ddurr i contributi. In gnral, la partcipazion all form di prvidnza complmntar consnt di fruir di bnfici fiscali, pr qusto ti consigliamo di lggr attntamnt il Documnto sul rgim fiscal. FASE DI EROGAZIONE: STIMA DELLA PRIMA RATA DI RENDITA Al la posizion individual accumulata è pari a uro 3. La posizion individual maturata è soggtta a variazioni in consgunza dlla variabilità di rndimnti ffttivamnt consguiti dalla gstion. La variabilità è tndnzialmnt più lvata quanto maggior è il contnuto azionario dl profilo di invstimnto. Anch s la stima non prnd in considrazion tal variabilità, nll valutazioni bisogna tnr conto di qusto important lmnto. 4. (*) scnario calcolato sulla bas dll indicazioni COVIP sul rndimnto dgli invstimnti. (**) L importo dl montant maturato al trmin è di scarsa ntità, prtanto è possibil optar pr la rstituzion dl montant intgralmnt in forma capital. In rlazion a tal posizion la rndita annua lorda, nll ipotsi ch il pnsionamnto avvnga a anni, è stimata pari a uro annui. Data di pnsionamnto all tà di Posizion individual maturata (stima) Rata annual di rndita vitalizia immdiata al pnsionamnto La rata di rndita si rifrisc ad una rndita vitalizia immdiata snza rvrsibilità ottnuta mdiant convrsion dll intra posizion individual maturata al momnto dll accsso al pnsionamnto. Il valor indicato è al lordo dll impost d è sprsso in trmini rali. Su tua richista l smplificazion può ssr intgrata con rifrimnto a una divrsa tipologia di rndita, tra qull offrt dalla forma pnsionistica. [1] Il tasso di rndimnto, sprsso in trmini rali, è calcolato sulla bas dlla composizion (azionaria/obbligazionaria) dl profilo di invstimnto prsclto. Alla componnt azionaria è attribuito un rndimnto dl 4% annuo a qulla obbligazionaria dl 2% annuo. Il tasso è sprsso al lordo di costi dlla tassazion. [2] Pr una dscrizion complta di trmini in cui opra la garanzia si raccomanda la lttura dl Rgolamnto dlla Nota Informativa dl Fondo. Avvrtnza: Sul sito Intrnt è possibil ffttuar simulazioni prsonalizzat mdiant un motor di calcolo.

References: art. 8
 art. 16
 art. 16
 art. 32
 art. 18
 art. 12
 art. 36
 Articolo 3
 art. 3
 art. 12