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Timestamp: 2018-01-23 04:38:11+00:00

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BOLETÍN OFICIAL DE CANTABRIA - PDF
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Bernardo Maestre Torres
1 DE AYUNTAMIENTO DE SAN VICENTE DE LA BARQUERA Bases y convocatora pruebas selectvas para la provsón, medante concurso oposcón, una plaza personal refuerzo con funcones Auxlar Polcía Local, en régmen laboral temporal, para los servcos verano Expente AYT/886/2016. Aprobadas por Resolucón la Alcaldía 1024/2016, 2 juno. 1. OBJETO. Es objeto estas bases la seleccón, medante concurso-oposcón, una plaza personal refuerzo con funcones Auxlar Polcía Local para reforzar y apoyar a la plantlla Polcía Local, en régmen laboral temporal, con motvo l ncremento la poblacón en la época estval durante el año 2.016, todo ello conformdad a lo establecdo en el artículo 8.3 y 4 la Ley Cantabra 5/ dcembre, Coordnacón las Polcías Locales, en su redaccón dada por Ley 3/2.014, 17 dcembre, así como en el artículo 82 l Decreto 1/2003, 9 enero, por el que se aprueban las Normas Marco los Cuerpos Polcía Local Cantabra. Las tareas a sempeñar son las prevstas en el artículo 8.3 la Ley 5/2000, 15 dcembre, Coordnacón las Polcías Locales que se ndcan a contnuacón: a) Custodar y vglar benes, servcos, nstalacones y penncas muncpales. b) Drgr el tráfco en el casco urbano, acuerdo con lo establecdo en las normas crculacón. c) Partcpar en las tareas auxlo al cudadano y proteccón cvl, acuerdo con lo establecdo por las Leyes. 2. REQUISITOS. Para ser admtdo al presente concurso-oposcón se requere: a) Ser español. b) Tener cumpldos en la fecha la convocatora los cocho años y no excer los trenta antes que fnalce el plazo presentacón nstancas. No obstante, podrá compensarse el límte máxmo edad con servcos prestados a la Admnstracón Local, en Cuerpos la Polcía Local. Se enten que se exce el límte edad trenta años cuando se hayan cumpldo efectvamente trenta y un años; tal y como establece el artículo 27 l Decreto 1/2003, 9 enero, por el que se aprueban las Normas-marco los Cuerpos la Polcía Local Cantabra. c) Estar en posesón l título Graduado en Educacón Secundara Oblgatora o equvalente, o en condcón obtenerla en la fecha en que termne el plazo presentacón nstancas. Las equvalencas los títulos alegados que no tengan el carácter general, berán justfcarse por el nteresado. Igualmente, en el caso ttulacones obtendas en el extranjero se berá estar en posesón la crencal que acredte su homologacón. d) No haber sdo separado l servco cualquera las Admnstracones Públcas medante expente dscplnaro, n encontrarse sujeto a causa ncompatbldad o ncapacdad. e) No pacer enfermedad o fecto físco que mpda el sempeño las corresponntes funcones. f) Talla mínma altura: Hombres: 170 cm Mujeres: 165 cm g) Permso conducr B Pág boc.cantabra.es 1/6
2 DE 3. DURACIÓN DEL CONTRATO Y PERIODO DE PRUEBA. La duracón l contrato será hasta el trenta septembre JORNADA LABORAL. La jornada trabajo será trenta y sete horas y meda semanales trabajo efectvo. La concrecón los días será termnada por la jefatura la Polcía Local, pundo establecer, en su caso jornadas lunes a domngo en turnos mañana, tar, establecéndose el corresponnte turno rotatoro a efectos cubrr el servco todos los días ncludos sábados, domngos y festvos, todo ello en los térmnos que se termnen por la jefatura polcía local. 5. RETRIBUCIONES. Las retrbucones brutas mensuales serán euros, más la parte proporconal que corresponda a las pagas extraordnaras. 6. PRESENTACIÓN DE INSTANCIAS. La presentacón nstancas se efectuará en las ofcnas muncpales en los z días naturales a contar s el sguente a la nsercón este anunco en el BOC, en horaro ofcna, lunes a vernes 8:30 a 14:30 horas. S el últmo día natural recayese en sábado, domngo o festvo se consrará el últmo día el sguente hábl, bendo entregarse la sguente documentacón: a) Instanca en el molo que se ndca en el Anexo II, solctando la partcpacón en el concurso-oposcón convocado por el Ayuntamento. b) Fotocopa compulsada l DNI. c) Fotocopa compulsada la ttulacón académca. d) Fotocopa compulsada los permsos conduccón que posea el asprante. e) Certfcado médco que acredte la donedad para el ejercco las funcones Auxlar la Polcía Local con ndcacón la estatura. f) Documentacón acredtatva los mértos. g) Justfcante haber abonado la tasa por rechos examen por mporte 10 euros. El ngreso se realzará en Lberbank, número cuenta ES , ndcando: Prueba personal refuerzo Auxlar Polcía. En nngún caso el pago por cualquera los medos legales utlzados por el asprante supondrá susttucón l trámte presentacón, en tempo y forma, la solctud. Estarán exentos l pago la Tasa, conformdad con lo dspuesto en el artículo 14 la Ley 55/1999, 29 dcembre, Meddas Fscales, Admnstratvas y l Orn Socal, que modfca el apartado cnco l anterormente ctado artículo 18 la Ley 66/1997: 1) Los asprantes con grado dscapacdad gual o superor al 33%, quenes expresamente acredtarán, junto con la solctud partcpacón, su condcón y grado dscapacdad legalmente reconocda. 2) Los asprantes que fguren como mandantes empleo durante el plazo, al menos, un mes anteror a la fecha convocatora las pruebas selectvas. Para el dsfrute la exencón será requsto que no huberan rechazado, en el plazo que se trate, oferta empleo acuado n se hubesen negado a partcpar, salvo causa justfcada, en accones promocón, formacón o reconversón profesonales y que, asmsmo, carezcan rentas superores, en cómputo mensual, al Salaro Mínmo Interprofesonal. Estas stuacones berá documentarlas el asprante adjuntando con la solctud partcpacón certfcado l Insttuto Naconal Empleo u órgano competente la Comundad Autónoma acredtatvo los extremos ndcados en el párrafo anteror, juntamente con una claracón jurada o promesa escrta l solctante, acredtatva carecer rentas supero- Pág boc.cantabra.es 2/6
3 DE res, en cómputo mensual, al salaro mínmo nterprofesonal. La claracón jurada se presentará conforme al sguente molo: Don/doña... con DNI... y domclo a efectos notfcacones en... a efectos que quedar exentos l pago la tasa rechos examen en las pruebas selectvas acceso a la plaza personal refuerzo con funcones Auxlar Polcía Local, bases y convocatora publcadas en el Boletín Ofcal Cantabra número... fecha..., claro bajo juramento que carezco rentas superores, en cómputo mensual, al Salaro Mínmo Interprofesonal. En... a Fdo.: LISTA PROVISIONAL Y DEFINITIVA DE ADMITIDOS Y EXCLUIDOS. Exprado el plazo presentacón solctus, el señor alcal dctará resolucón motvada aprobando la lsta provsonal admtdos y excludos con la causa exclusón y concendo a estos últmos un plazo tres días hábles para que subsanen, en su caso, los fectos que se huberan advertdo y que puedan ser objeto subsanacón. Dcha resolucón será objeto publcacón en el tablón anuncos l Ayuntamento pundo serlo tambén en la págna web Fnalzado el plazo anteror el señor alcal dctará resolucón aprobando la lsta fntva admtdos y excludos y la causa exclusón. En la msma resolucón se termnará la composcón l Trbunal Calfcador y la fecha y hora l comenzo l ejercco la fase oposcón. 8. PROCEDIMIENTO DE SELECCIÓN. El procedmento seleccón es el concurso oposcón En la fase concurso úncamente se valorarán los sguentes mértos: Experenca profesonal: Servcos prestados como Auxlar Polcía Local: 0,25 puntos por mes trabajado, hasta un máxmo tres puntos La fase oposcón constará un ejercco carácter elmnatoro consstente en contestar por escrto, en un tempo máxmo cuarenta y cnco mnutos, a un test cuarenta preguntas relaconadas con el programa que fgura en el anexo I. Cada pregunta contará con varas respuestas alternatvas las que sólo una será la correcta. Cada respuesta correcta será calfcada con 0,25 puntos y cada respuesta ncorrecta será penalzada con 0,05 puntos. Para superar el ejercco será necesaro obtener un mínmo 5 puntos, sendo la puntuacón máxma 10 puntos. 9. PUNTUACIÓN TOTAL Y DEFINITIVA. Para la calfcacón fntva se estará a la suma las puntuacones obtendas en la fase concurso y en la fase oposcón, hacéndose públco en el tablón anuncos l Ayuntamento y en su págna web. En caso empate se estará a la mayor puntuacón obtenda en la fase oposcón. S persstese el empate, resolverá medante sorteo. El Trbunal publcará la lsta con la puntuacón fntva los asprantes, sendo el asprante aprobado el que haya obtendo la mayor puntuacón, tras lo cual se elevará la propuesta a la Alcaldía. El asprante propuesto aportará ante el Ayuntamento, en el plazo tres días hábles s el sguente al la publcacón la lsta aprobados, los documentos sguentes: Declaracón responsable no haber sdo separado medante expente dscplnaro l servco nnguna admnstracón públca, n hallarse nhabltado para el ejercco funcones públcas. S no presentara dcha documentacón en el plazo señalado, salvo causa fuerza mayor, se entenrá que renunca y se procerá a sgnar al sguente asprante que haya superado la fase oposcón y por orn puntuacón. Presentada la documentacón requerda, se procerá a efectuar la contratacón en el perodo señalado. Pág boc.cantabra.es 3/6
4 DE 10. NOMBRAMIENTO Y TOMAS DE POSESIÓN. Por la Alcaldía se efectuará la contratacón l asprante propuesto por el Trbunal, publcándose la propuesta en el tablón anuncos l Ayuntamento y en la web muncpal, formalzándose el corresponnte contrato laboral temporal, el cual fnalzará automátcamente el día trenta septembre S fuese necesaro susttur a la persona contratada en casos baja, renunca o smlares, se procerá a contratar al sguente asprante que haya superado la fase oposcón y por orn puntuacón. 11. TRIBUNAL DE SELECCIÓN. El Trbunal Calfcador, estará consttudo conformdad con el artículo 60 l Real Decreto Legslatvo 5/2015, 30 octubre, por el que se aprueba el Texto Refunddo la Ley l Estatuto Básco l Empleado Públco, y se hará públco junto a la lsta fntva los asprantes admtdos, en el tablón anuncos l Ayuntamento y en la págna web muncpal. 12. INCIDENCIAS Y RÉGIMEN JURÍDICO. El Trbunal queda autorzado para resolver las dudas que se presenten y tomar los acuerdos necesaros para el buen orn l proceso selectvo en todo lo no prevsto en estas bases. Las bases, su convocatora y cuantos actos admnstratvos se rven la msma y la actuacón l Trbunal podrán ser mpugnados por los nteresados en los casos y en la forma establecda en la Ley 30/1992, 26 novembre. En lo no prevsto en las presentes bases se estará a lo establecdo en el Estatuto Básco l Empleado Públco; la Ley 7/85, 2 abrl; RDL 781/86, 18 abrl; RD 896/91, 7 juno, y RD 634/1995, 10 marzo, y más normatva aplcacón subsdara, someténdose en las controversas que su aplcacón genere a los Trbunales la Jursdccón Contencoso Admnstratva. San Vcente la Barquera, 3 juno El alcal, Donso Luguera Santoveña. ANEXO I PROGRAMA Tema 1.- La Consttucón Española Estructura y contendo. Tema 2.- La Comundad Autónoma Cantabra y la Admnstracón Perférca l Estado. Tema 3.- Organzacón muncpal. Órganos necesaros. Órganos complementaros. Las Competencas Muncpales. Tema 4.- La Admnstracón y el recho admnstratvo: fuentes. La Admnstracón Local. Entdas que compren. Tema 5.- El Muncpo: Terrtoro y Poblacón. Tema 6.- El Térmno Muncpal San Vcente la Barquera. Medo geográfco, localzacón y entorno. Entdas ámbto terrtoral nferor al muncpal. Los barros y el callejero muncpal. Ubcacón sus prncpales edfcos públcos, monumentos y colegos públcos. Tema 7.- Normatva Segurdad Val. Real Decreto Legslatvo 339/ marzo, por el que se aprueba el Texto Refunddo la Ley sobre Tráfco, Crculacón Vehículos a Motor y Segurdad val. Competencas las Entdas Locales en matera tráfco. Tema 8.- Normas comportamento en la crculacón. Especal referenca al régmen parada y estaconamento. Lmtacones la Crculacón. Las señales crculacón. Preemnencas. Clases señales los guardas crculacón. Pág boc.cantabra.es 4/6
5 DE Tema 9.- La Ley 5/ dcembre, Coordnacón las Polcías Locales, y el Decreto 1/2003, 9 enero, por el que se aprueban las Normas Marco los Cuerpos Polcía Local Cantabra. Tema 10. Ornanzas Muncpales: Ornanza Muncpal l uso y aprovechamento las playas San Vcente la Barquera, Ornanza Muncpal sobre tenenca perros y Ornanza Muncpal Reguladora la tenenca anmales potencalmente pelgrosos. Pág boc.cantabra.es 5/6
6 DE ANEXO II MODELO DE INSTANCIA PARA PARTICIPAR EN EL CONCURSO OPOSICIÓN CONVOCADO POR EL AYUNTAMIENTO DE SAN VICENTE DE LA BARQUERA PARA LA PROVISIÓN PLAZA DE PERSONAL DE REFUERZO CON FUNCIONES DE AUXILIAR DE POLICÍA LOCAL PARA LOS SERVICIOS DE VERANO DE D., con DNI.., con domclo a efectos notfcacones en.., teléfono, dreccón correo electrónco. en relacón a la convocatora realzada por el Ayuntamento San Vcente la Barquera para la provsón con carácter nterno una plaza personal refuerzo con funcones auxlar polcía local medante concurso oposcón, publcada en el BOC número.. fecha EXPONGO 1.- Que reúno todas y cada una las condcones que se exgen en las bases la convocatora para partcpar en el msmo, para lo que acompaño a la presente solctud la documentacón exgda en la Base Sexta la convocatora: Fotocopa compulsada l DNI. Fotocopa compulsada la ttulacón académca. Fotocopa compulsada los permsos conduccón que posea el asprante. Certfcado médco que acredte la donedad para el ejercco las funcones auxlar la Polcía Local con ndcacón la estatura. Justfcante haber abonado la tasa por rechos examen o documentacón justfcatva estar exento. 2.- Que acompaño a la presente solctud la documentacón acredtatva los mértos corresponntes a la fase concurso y que se relaconan segudamente: SOLICITO Ser admtdo en las pruebas selectvas a las que se refere la presente nstanca. En San Vcente la Barquera, a Fdo.:. 2016/5447 AL SR. ALCALDE DEL AYUNTAMIENTO DE SAN VICENTE DE LA BARQUERA. Pág boc.cantabra.es 6/6
AYUNTAMIENTO DE SAN VICENTE DE LA BARQUERA Resolucón Alcaldía número 834/2017, por la que se aprueba la convocatora y bases l procedmento selectvo, medante concursooposcón, para la provsón dos plazas personal
AYUNTAMIENTO DE RIOTUERTO Anunco convocatora para la cobertura l puesto Arqutecto funconaro nterno. Expente 141/2016. Medante Resolucón Alcaldía fecha 6 octubre 2016, se aprobaron las bases y la convocatora

References: artículo 8
 artículo 82
 artículo 8
 artículo 27
 artículo 14
 artículo 18
 artículo 60
 Real Decreto 
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