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Timestamp: 2017-09-24 02:17:03+00:00

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Publicado en DOG núm. 86 de 07 de Mayo de 2012
CAPÍTULO II. Clasificación de las entidades instrumentales del sector público
Artículo 4 Criterios de clasificación
Artículo 5 Clasificación inicial
Artículo 6 Revisión de la clasificación
CAPÍTULO III. Retribuciones y percepciones económicas
SECCIÓN 1. Retribuciones del personal directivo
Artículo 7 Personal directivo
Artículo 8 Clases de retribuciones
Artículo 9 Retribuciones fijas
Artículo 10 Retribuciones variables
Artículo 11 Retribuciones en especie
Artículo 12 Personal directivo con la condición de empleado público
Artículo 13 Transparencia en las retribuciones
SECCIÓN 2. Retribuciones de los órganos unipersonales de gobierno y dirección
Artículo 14 Retribuciones de los órganos unipersonales
SECCIÓN 3. Percepciones económicas de los miembros de los órganos de gobierno y dirección y consejos de administración de las entidades instrumentales del sector público autonómico
Artículo 15 Percepciones y límites
Artículo 16 Indemnizaciones por asistencia y preparación de los consejos de administración u órganos colegiados de gobierno y dirección
SECCIÓN 4. Indemnizaciones por extinción
Artículo 17 Indemnizaciones por extinción
ANEXO . Retribuciones fijas máximas por niveles
Las medidas adoptadas por la Ley 1/2012, de 29 de febrero, de medidas temporales en determinadas materias del empleo público de la Comunidad Autónoma de Galicia, para conseguir una mayor eficiencia en los recursos públicos y obtener una mayor productividad de los recursos humanos, incluye previsiones en relación al régimen económico aplicable a los órganos de gobierno o dirección y al personal directivo de las entidades del sector público autonómico, autorizando al Consello de la Xunta su adecuación conforme a criterios objetivos. Téngase en cuenta que el artículo 8 de la Ley [GALICIA] 1/2012, de 29 de febrero, referido al "Régimen económico de aplicación a los órganos de gobierno o dirección y al personal directivo de las entidades del sector público autonómico", ha sido derogado por el número 3 de la disposición derogatoria única de la Ley [GALICIA] 1/2016, 18 enero, de transparencia y buen gobierno («D.O.G.» 15 febrero). Véase al respecto la modificación de la Ley [GALICIA] 16/2010, 17 diciembre, contenida en la disposición final primera de la mencionada Ley.
Véase O [GALICIA] 11 marzo 2015 por la que se establece la clasificación inicial de una nueva entidad incluida en el ámbito de aplicación del Decreto 119/2012, de 3 de mayo, por el que se regulan las retribuciones y percepciones económicas aplicables a los órganos de gobierno o dirección y al personal directivo de las entidades del sector público autonómico («D.O.G.» 18 marzo). Véase O [GALICIA] 19 junio 2014 por la que se establece la clasificación inicial de nuevas entidades incluidas en el ámbito de aplicación del Decreto 119/2012, de 3 de mayo, por el que se regulan las retribuciones y percepciones económicas aplicables a los órganos de gobierno o dirección y al personal directivo de las entidades del sector público autonómico («D.O.G.» 25 junio). Véase O [GALICIA] 8 junio 2012 por la que se establece la clasificación inicial de las entidades incluidas en el ámbito de aplicación del D. 119/2012, de 3 de mayo, por el que se regulan las retribuciones y percepciones económicas aplicables a los órganos de gobierno o dirección y al personal directivo de las entidades del sector público autonómico («D.O.G.» 13 junio).
Retribuciones de los órganos unipersonales de gobierno y dirección
Percepciones económicas de los miembros de los órganos de gobierno y dirección y consejos de administración de las entidades instrumentales del sector público autonómico
Indemnizaciones por extinción
Grupo 1 72.232,58 63.042,29 55.268,41 49.455,82 42.736,97
Grupo 2 63.042,29 55.268,41 49.455,82 42.736,97

References: Artículo 4

Artículo 5

Artículo 6

Artículo 7

Artículo 8

Artículo 9

Artículo 10

Artículo 11

Artículo 12

Artículo 13

Artículo 14

Artículo 15

Artículo 16

Artículo 17
 artículo 8