Source: http://docplayer.cz/2373612-Univerzita-pardubice.html
Timestamp: 2017-05-24 12:29:22+00:00

Document:
1 2 UNIVERZITA PARDUBICE Fakulta ekonomicko-správní Ústav veřejné správy a práva POJISTNÉ NA SOCIÁLNÍ ZABEZPEČENÍ A ZDRAVOTNÍ POJIŠTĚNÍ ZAMĚSTNANCŮ A OSOB SAMOSTATNĚ VÝDĚLEČNĚ ČINNÝCH BAKALÁŘSKÁ PRÁCE AUTOR PRÁCE: VEDOUCÍ PRÁCE: Michaela Kučerová JUDr. Milan Krupař3 UNIVERSITY OF PARDUBICE Faculty of Economics and Administration Institute of Public Administration and Law INSURANCE FOR SOCIAL SECURITY AND HEALTH INSURANCE OF EMPLOYES AND PERSONS GAINFULLY EMPLOYED BACHOLER WORK AUTHOR: Michaela Kučerová ADVISOR OF BACHOLER WORK: JUDr. Milan Krupař4 UNIVERZITA PARDUBICE Fakulta ekonomicko-správní Ústav veřejné správy a práva Školní rok: 2006/2007 ZADÁNÍ BAKALÁŘSKÉ PRÁCE Pro: obor: Michaelu Kučerovou veřejná ekonomika a správa název tématu: Pojistné na sociální zabezpečení a zdravotní pojištění zaměstnanců a osob samostatně výdělečně činných Úvod 1. Platná právní úprava 2. Vyměřovací základ Odvod pojistného 3.2 Oznamovací povinnost 3.3 Dlužné pojistné 3.4 Pokuty a přeplatky 3.5 Kontrola platby pojistného 4. Osoby samostatně výdělečně činné 5. Porovnání zaměstnanců a osob samostatně výdělečně činných Závěr 45 Prohlašuji: Tuto práci jsem vypracovala samostatně. Veškeré literární prameny a informace, které jsem v práci uvedla, jsou uvedeny v seznamu použité literatury. Byla jsem seznámena s tím, že se na moji práci vztahují práva a povinnosti vyplývající ze zákona č. 121/2000 Sb., autorský zákon, zejména skutečnosti, že Univerzita Pardubice má právo na uzavření licenční smlouvy o užití této práce jako školního díla podle 60 odst. 1 autorského zákona, a s tím, že pokud dojde k užití této práce mnou nebo bude poskytnuta licence o užití jinému subjektu, je Univerzita Pardubice oprávněna ode mne požadovat přiměřený příspěvek na úhradu nákladů, které na vytvoření díla vynaložila, a to podle okolností až do jejich skutečné výše. Souhlasím s prezenčním zpřístupněním své práce v Univerzitní knihovně Univerzity Pardubice. V Pardubicích 1. května 2007 Michaela Kučerová 56 Poděkování Na tomto místě bych ráda poděkovala vedoucímu práce JUDr. Milanu Krupařovi za jeho cenné rady a připomínky, které mi pomohly při zpracování této bakalářské práce. 67 SOUHRN Bakalářská práce je zaměřena na oblast sociálního zabezpečení a zdravotního pojištění zaměstnanců a osob samostatně výdělečně činných. Práce je rozdělena do pěti základních částí. První část je věnována platné právní úpravě, která se týká pojistného na sociální zabezpečení a zdravotního pojištění. V následující kapitole jsou vysvětleny základní pojmy - kdo je účastníkem na pojistném na sociální zabezpečení a zdravotní pojištění, jaký je účel tohoto pojištění, kdo jsou plátci a poplatníci pojištění a také jsem uvedla údaje o vyměřovacím základu pro odvod pojistného. Třetí kapitola pojednává již o odvodu pojistného a oznamovací povinnosti, dále však i o dlužném pojistném, pokutách a přeplatcích a následné kontrole plateb pojistného. Ve čtvrté kapitole objasňuje pojem osoba samostatně výdělečně činná. Závěrečná část se zabývá porovnáním zaměstnanců a osob samostatně výdělečně činných. 78 OBSAH Seznam tabulek Seznam zkratek ÚVOD PLATNÁ PRÁVNÍ ÚPRAVA ZDRAVOTNÍ POJIŠTĚNÍ SOCIÁLNÍ ZABEZPEČENÍ ÚČAST NA POJIŠTĚNÍ, ÚČEL POJISTNÉHO, PLÁTCI A POPLATNÍCI POJISTNÉHO, VYMĚŘOVACÍ ZÁKLAD ÚČAST NA POJIŠTĚNÍ Zdravotní pojištění Sociální zabezpečení ÚČEL POJISTNÉHO Na zdravotní pojištění Na sociální zabezpečení a nezaměstnanost PLÁTCI A POPLATNÍCI POJISTNÉHO Zaměstnanci jako poplatníci pojistného na sociální zabezpečení a plátci pojistného na zdravotní pojištění Zaměstnavatelé jako plátci pojistného na sociální a zdravotní pojištění Stát jako plátce pojistného na zdravotní pojištění VYMĚŘOVACÍ ZÁKLAD PRO ODVOD POJISTNÉHO Příjmy související s výkonem zaměstnání Příjmy související se zaměstnáním Příjmy zaměstnanců činných v pracovním vztahu podle cizího práva ODVOD POJISTNÉHO, OZNAMOVACÍ POVINNOST, DLUŽNÉ POJISTNÉ A KONTROLA PLATBY POJISTNÉHO ODVOD POJISTNÉHO Zdravotní pojištění Sociální zabezpečení OZNAMOVACÍ POVINNOST Zdravotní pojištění Sociální zabezpečení DLUŽNÉ POJISTNÉ, PENÁLE, POKUTY A PŘEPLATKY Zdravotní pojištění Sociální pojištění9 3.4 KONTROLA PLATBY POJISTNÉHO Zdravotní pojištění Sociální zabezpečení OSOBY SAMOSTATNĚ VÝDĚLEČNĚ ČINNÉ ZDRAVOTNÍ POJIŠTĚNÍ SOCIÁLNÍ ZABEZPEČENÍ POROVNÁNÍ ZAMĚSTNANCŮ A OSOB SAMOSTATNĚ VÝDĚLEČNĚ ČINNÝCH POROVNÁNÍ POČTU ZAMĚSTNANCŮ A OSOB SAMOSTATNĚ VÝDĚLEČNĚ ČINNÝCH...40 ZÁVĚR SEZNAM LITERATURY...45 PŘÍLOHY10 SEZNAM TABULEK Tabulka č. 1 Procento pojistného z daňového základu 36 Tabulka č. 2: Přehled poplatníků pojistného ČSSZ k Tabulka č. 3: Přehled celkového počtu malých organizací s 1 25 zaměstnanci.. 41 Tabulka č. 4: Přehled celkového počtu zaměstnanců malých organizací s 1 25 zaměstnanci.42 Tabulka č. 5: Přehled celkového počtu osob samostatně výdělečně činných 43 SEZNAM ZKRATEK ČR OSVČ ČSSZ MPSV ČNR MSSZ OSSZ Česká republika osoba samostatně výdělečně činná Česká správa sociálního zabezpečení Ministerstvo práce a sociálních věd Česká národní rada městská správa sociálního zabezpečení okresní správa sociálního zabezpečení 1011 ÚVOD Pojistné na sociální zabezpečení a zdravotní pojištění je nedílnou součástí života všech lidí. Téměř každý člověk se stává jeho účastníkem, ať už jako zaměstnanec či osoba samostatně výdělečně činná. Z mého pohledu je znalost této problematiky velmi důležitá, ale myslím si, že i když se pojistné na sociální zabezpečení a zdravotní pojištění týká v budoucnosti převážné části z nás, ne každý je s ním řádně seznámen. Na trhu je stále dostupná řada publikací a knih zabývajících se touto problematikou, ale i přesto řada lidí stále nedovede vyřešit ani základní problémy, které se v této oblasti vyskytují. Podle mého názoru je to zapříčiněno na jedné straně nízkou úrovní výuky tohoto tématu na školách, která se problematice dostatečně nevěnuje. Druhým důvodem, proč se mnoho lidí nedokáže zcela zorientovat v pojistném na sociální zabezpečení a zdravotní pojištění je skutečnost, že některé publikace jsou až příliš teoretické. Jsou proto pro většinu občanů nesrozumitelné. Práce je rozdělena do pěti základních částí. První část jsem věnovala platné právní úpravě, která se týká pojistného na sociální zabezpečení a zdravotní pojištění. V následující kapitole jsou vysvětleny základní pojmy. Zaměřila jsem se zejména na to, kdo je účastníkem na pojistném na sociální zabezpečení a zdravotní pojištění, jaký je účel tohoto pojištění, kdo jsou plátci a poplatníci pojištění a uvedla jsem údaje o vyměřovacím základu pro odvod pojistného. Třetí kapitola pojednává již o odvodu pojistného a oznamovací povinnosti, dále však i o dlužném pojistném, pokutách a přeplatcích a následné kontrole plateb pojistného. Ve čtvrté kapitole jsem se zaměřila na objasnění pojmu osoba samostatně výdělečně činná. Je nutné si zejména uvědomit, které činnosti osoba samostatně výdělečně činná musí vykazovat a které povinnosti dodržovat v porovnání s povinnostmi zaměstnance. Závěrečná část se zabývá porovnáním zaměstnanců a osob samostatně výdělečně činných. V této kapitole jsou uvedeny i přehledy poplatníků pojistného a přehledy celkového počtu jak zaměstnanců tak i osob samostatně výdělečně činných. 1112 Cílem této práce je tedy přiblížení základní problematiky, která se v pojistném na sociálním zabezpečení a zdravotním pojištění vyskytuje a popsání její charakteristiky. Měla by soužit jako jednoduchý průvodce nejen pro zaměstnance, ale i pro osoby samostatně výdělečně činné. Úkolem bylo obsáhnout základní minimum informací z této oblasti pro obě již výše uvedené skupiny občanů. Součástí práce jsou i přílohy základních tiskopisů týkajících se dané problematiky OSVČ. Podkladem pro zpracování bakalářské práce byla literatura uvedená v seznamu na konci práce. 1213 1. Platná právní úprava 1.1 Zdravotní pojištění 1) Do platil zákon č. 550/1991 Sb., o všeobecném zdravotním pojištění, ve znění pozdějších předpisů. Od 1. dubna 1997 byl nahrazen zákonem č. 48/1997 Sb., o veřejném zdravotním pojištění a o změně a doplnění některých souvisejících zákonů. 2) Zákon č. 592/1992 Sb., o pojistném na všeobecné zdravotní pojištění 1.2 Sociální zabezpečení 1) Zákon č. 589/1992 Sb., o pojistném na sociální zabezpečení a příspěvku na státní politiku zaměstnanosti 2) Zákon č. 54/1956 Sb., o nemocenském pojištění zaměstnanců 3) Zákon č. 582/1991 Sb., o organizaci a provádění sociálního zabezpečení 4) Vyhláška č. 165/1979 Sb., o nemocenském pojištění některých pracovníků a o poskytování dávek nemocenského pojištění občanů ve zvláštních případech 1314 2. Účast na pojištění, účel pojistného, plátci a poplatníci pojistného, vyměřovací základ 2.1 Účast na pojištění Zdravotní pojištění Zdravotní pojištění je v České Republice podle zákona povinné pro: a) všechny osoby, které mají trvalý pobyt na území ČR (bez ohledu na státní občanství), a b) pro osoby, které na území ČR trvalý pobyt nemají, pokud jsou zaměstnanci zaměstnavatele, který má sídlo na území ČR. Takové osoby se nazývají pojištěnci. Ze zdravotního pojištění jsou vyňaty: a) osoby, které nemají na území ČR trvalý pobyt a jsou činny v ČR pro zaměstnavatele, kteří požívají diplomatických výhod a imunit, nebo kteří nemají sídlo na území ČR, b) osoby, které pobývají dlouhodobě a nepřetržitě v cizině (nejméně 6 měsíců), jsou v cizině zdravotně pojištěny a učinily o této skutečnosti u zdravotní pojišťovny písemné prohlášení a neplatí pojistné Sociální zabezpečení V sociálním zabezpečení se musí rozlišovat účast na nemocenském pojištění, účast na důchodovém pojištění a povinnost platit pojistné. Pojistné jsou povinny platit osoby, které zákon o pojistném na sociální zabezpečení a příspěvku na státní politiku zaměstnanosti vyjmenovává v 3 a které jsou nebo byly zároveň účastny 1415 nemocenského pojištění. Přitom ne všechny osoby, které jsou účastny nemocenského pojištění, jsou povinny platit pojistné. 2.2 Účel pojistného Na zdravotní pojištění Veřejné zdravotní pojištění je druh zákonného pojištění, na jehož základě je hrazena zdravotní péče poskytnutá pojištěnci. Zdravotní pojištění poskytuje Všeobecná zdravotní pojišťovna České republiky a řada dalších zaměstnaneckých zdravotních pojišťoven. Rozsah a podmínky, za nichž je poskytována zdravotní péče hrazená ze zdravotního pojištění, jsou upraveny zákonem o veřejném zdravotním pojištění Na sociální zabezpečení a nezaměstnanost Pojistné na sociální pojištění (včetně příspěvku na státní politiku zaměstnanosti) je určeno na úhradu výdajů na : dávky nemocenského pojištění, dávky důchodového pojištění, dávky a služby státní politiky zaměstnanosti, provádění nemocenského a důchodového pojištění a státní politiky zaměstnanosti (na správní výdaje). Pojistné na sociální zabezpečení je příjmem státního rozpočtu. V případě nedostatku prostředků bude deficit vyrovnán z ostatních příjmů státního rozpočtu (z daní), naopak v případě vyššího výběru pojistného, než činí výdaje, je pojistné použito na úhradu jiných výdajů. Od roku 1996 je zaveden zvláštní účet pro příjmy a výdaje na důchodové pojištění. Bude-li na důchodové pojištění vybráno více, než činí výdaje na důchody včetně režijních nákladů, může být přebytek použit jen na důchodové pojištění. 1516 2.3 Plátci a poplatníci pojistného Zdravotní pojištění: zaměstnanci zaměstnavatelé osoby samostatně výdělečně činné (OSVČ) osoby bez zdanitelných příjmů stát Sociální zabezpečení: zaměstnanci zaměstnavatelé (organizace a malé organizace) osoby samostatně výdělečně činné (OSVČ) osoby účastné dobrovolného důchodového pojištění Zaměstnanci jako poplatníci pojistného na sociální zabezpečení a plátci pojistného na zdravotní pojištění Za zaměstnance se pro účely zdravotního pojištění považují osoby uvedené v 5 písm. a) zákona č. 48/1997 Sb., o veřejném zdravotním pojištění, ve znění pozdějších předpisů, pokud jsou účastny nemocenského pojištění v ČR podle českých předpisů o nemocenském pojištění. Pro účely placení pojistného na sociální zabezpečení se za zaměstnance považují osoby uvedené v 3 odst. 1 písm. c) zákona č. 589/1992 Sb., o pojistném na sociální zabezpečení a příspěvku na státní politiku zaměstnanosti, ve znění pozdějších předpisů, pokud jsou účastny nemocenského pojištění. Pojem zaměstnanec pro účely zdravotního pojištění a sociálního zabezpečení se liší od pojmu zaměstnanec pro účely pracovněprávní, který zahrnuje pouze zaměstnance v pracovním poměru, na dohodu o pracovní činnosti a dohodu o provedení práce. 1617 2.3.2 Zaměstnavatelé jako plátci pojistného na sociální a zdravotní pojištění Zaměstnavatelem se rozumí právnická nebo fyzická osoba, která zaměstnává alespoň jednoho zaměstnance a která má sídlo nebo trvalý pobyt na území České republiky. Zaměstnavatelé se z hlediska sociálního zabezpečení dělí na organizace (jsou povinni provádět nemocenské pojištění svých zaměstnanců, musí mít zpravidla více než 25 zaměstnanců) a na malé organizace (nemocenské pojištění jejich zaměstnanců provádějí OSSZ, mají zpravidla méně než 26 zaměstnanců). Pro zdravotní pojištění se toto členění nepoužívá. Sídlem zaměstnavatele se rozumí u právnické osoby: sídlo právnické osoby, sídlo organizační složky, která je zapsána v obchodním rejstříku nebo jiném zákonem určeném rejstříku nebo je vedena ve stanovené evidenci u příslušného orgánu v ČR; u fyzické osoby: místo trvalého pobytu; u zahraniční fyzické osoby: místo podnikání. Za zaměstnavatele se sídlem na území ČR se považuje i takový zaměstnavatel, který má sídlo na území státu EU (od vstupu do EU) nebo na území státu, s nímž uzavřela ČR smlouvu o sociálním zabezpečení upravující pojištění na základě pracovní činnosti Stát jako plátce pojistného na zdravotní pojištění Tato část se týká pouze zdravotního pojištění. 1718 Stát je plátcem pojistného za dále uvedený okruh osob, a to i v případě, ze uvedené osoby mají současně příjmy ze zaměstnání nebo ze samostatné výdělečné činnosti: nezaopatřené dítě, poživatele důchodu, příjemce rodičovského příspěvku, ženu na mateřské nebo rodičovské dovolené, muže po dobu jeho nepřítomnosti v práci, po kterou se mu poskytuje peněžitá pomoc podle předpisů o nemocenském pojištění, jedná se o muže pečujícího o novorozence místo matky, která o něj nemůže pečovat, protože je nemocná, zemřela, uchazeče o zaměstnání (v evidenci úřadu práce), i když přijal krátkodobé zaměstnání, osobu pobírající dávky sociální péče z důvodu sociální potřebnosti, osobu převážně nebo úplně bezmocnou, osobu pečující o převážně nebo úplně bezmocnou osobu (jen jedna osoba), osoba pobírající příspěvek při péči o osobu blízkou nebo jinou osobu starší 80 let, která je částečně bezmocná, nebo o osobu starší 80 let, která podle vyjádření lékaře potřebuje péči jiné osoby, osobu pečující o dlouhodobě těžce zdravotně postižené dítě vyžadující mimořádnou péči, osobu ve vazbě nebo výkonu trestu odnětí svobody. Má-li uvedená osoba, za kterou je plátcem pojistného stát, příjmy ze zaměstnání nebo samostatné výdělečné činnosti, je plátcem pojistného stát i tato osoba. Stát je rovněž plátcem pojistného za dále uvedené osoby, avšak na rozdíl od shora uvedené skupiny, pouze pokud nemají žádné příjmy ze zaměstnání ani ze samostatné výdělečné činnosti nebo nepožívají důchod z ciziny vyšší, než je minimální mzda: 1819 osobu, která dosáhla věku potřebného pro nárok na starobní důchod, která však nesplňuje podmínky pro jeho přiznání (nemá odpracovány předepsané roky), osobu celodenně, osobně a řádně pečující alespoň o jedno dítě do 7 let nebo nejméně o dvě děti do 15 let věku, osobu s trvalým pobytem na území ČR, která není plátcem pojistného jako zaměstnanec ani jako osoba samostatně výdělečně činná, která je příjemcem dávek nemocenského pojištění, osobu mladistvou, umístěnou ve školském zařízení pro výkon ústavní výchovy a ochranné výchovy, osobu vykonávající dlouhodobou dobrovolnickou službu (zákon stanoví déle než 3 měsíce) na základě smlouvy s vysílající organizací, které byla udělena akreditace Ministerstvem vnitra, cizince, kterému bylo uděleno oprávnění k pobytu na území České republiky za účelem poskytnutí dočasné ochrany, pokud nemá příjmy ze zaměstnání nebo ze samostatné výdělečné činnosti. 2.4 Vyměřovací základ pro odvod pojistného Vyměřovacím základem zaměstnance je úhrn příjmů zúčtovaných mu zaměstnavatelem v souvislosti: a) s výkonem zaměstnání b) se zaměstnáním (s trváním zaměstnání), pokud jde o příjmy v zákoně vyjmenované. Zaměstnáním se rozumí taková činnost, která zakládá účast na nemocenském pojištění. Zúčtovaný příjem je z hlediska sociálního zabezpečení takový příjem, který je zaznamenán v účetní evidenci zaměstnavatele. Tento příjem musí být zúčtován ve prospěch jeho zaměstnance, který patří mezi poplatníky pojistného. 1920 Z hlediska zdravotního pojištění se za zúčtovaný příjem považuje každý příjem, který je uveden na mzdovém listu zaměstnance. Příjmem se rozumí peněžní i nepeněžní (naturální) plnění. Pro započitatelnost do vyměřovacího základu je nerozhodné, z jakých prostředků zaměstnavatele bylo peněžní plnění poskytnuto, zda jde o mzdové prostředky, prostředky fondu, zda jejich zdrojem je zisk, nebo jde o nákladovou položku, zda jde o vlastní prostředky zaměstnavatele, anebo je získal darem, dotací, refundací apod. Rozhodující pro započitatelnost jednotlivých plnění do vyměřovacího základu je tedy pouze to, zda jde o plnění, které zúčtoval zaměstnavatel svému zaměstnanci Příjmy související s výkonem zaměstnání Za příjmy související s výkonem zaměstnání se považují takové příjmy, které závisejí: na odpracované době, tj. době, ve které zaměstnanec vykonával práci, na výši příjmu dosaženého v určitém období za práci, jak na odpracované době, tak na dosaženém příjmu, na kvalitě práce, např. prémie za nejnižší počet zmetků, za ujetí stanoveného počtu kilometrů bez nehody, za minimální režijní výdaje apod. Z příjmů, které byly zúčtovány v souvislosti s výkonem zaměstnání, se do vyměřovacího základu nezahrnují: náhrada výdajů, popřípadě jejich části, které nepodléhají dani z příjmů fyzických osob, - za náhradu výdajů se tedy považuje jen takový příjem, který souvisí s výkonem zaměstnání, - náhrady výdajů podléhající dani z příjmů fyzických osob se do vyměřovacího základu zahrnují, jedná se např. o náhrady cestovních výdajů nad limit stanovený zákonem, 2021 náhrady škody (např. náhrady za ztrátu výdělku při pracovním úrazu po dobu pracovní neschopnosti a po jejím skončení, bolestné, náhrady za ztížení společenského uplatnění, účelně vynaložené náklady spojené s léčením, pohřbem, náhrady věcné škody osob, které odvracely nebezpečí), hodnota (finanční ocenění) poskytnutých nepeněžních plnění, která podléhají dani z příjmů fyzických osob Příjmy související se zaměstnáním Příjmy zúčtované zaměstnavatelem v souvislosti se zaměstnáním jsou takové příjmy, jejichž poskytování nezávisí přímo na výkonu zaměstnání, ale jen na trvání zaměstnání. Zákon určuje, které příjmy takového charakteru se do vyměřovacího základu zahrnují. Jde o tyto příjmy: náhrady mzdy, odměny za pracovní pohotovost, plnění poskytnutá k životnímu jubileu, s výjimkou životního jubilea 50 let věku, a s výjimkou prvního skončení zaměstnání po nabytí nároku na starobní nebo invalidní důchod, plnění věrnostní nebo stabilizační povahy Příjmy zaměstnanců činných v pracovním vztahu podle cizího práva Vyměřovacím základem zaměstnance, který má pracovní vztah uzavřen podle cizích právních předpisů, je úhrn příjmů zúčtovaných mu zaměstnavatelem, s výjimkou příjmů, které mu nahrazují výdaje vynaložené jím za zaměstnavatele, a s výjimkou příjmů, které mu nahrazují škodu vzniklou v souvislosti s tímto pracovním vztahem. Pojistné na sociální a zdravotní pojištění se tedy platí ze všech příjmů zúčtovaných takovému zaměstnanci, s výjimkou náhrady výdajů a náhrady škody. 2122 Je-li zaměstnanci vyplácen příjem v cizí měně, musí jej zaměstnavatel přepočítat na českou měnu, z přepočteného příjmu vypočítat pojistné a odvést za sebe a zaměstnance. K přepočtu použije kurz ČNB, který platil k poslednímu dni kalendářního měsíce, za který se pojistné platí. 2223 3. Odvod pojistného, oznamovací povinnost, dlužné pojistné a kontrola platby pojistného 3.1 Odvod pojistného Zdravotní pojištění Výše pojistného zaměstnance činí 13,5 % z vyměřovacího základu. Výši pojistného je zaměstnavatel jako plátce povinen si sám vypočítat. Pojistné se zaokrouhluje na celé koruny směrem nahoru. Zaměstnavatel odvádí zdravotní pojišťovně, u které je zaměstnanec pojištěn, pojistné ve výši 13,5 % z vyměřovacího základu. Zaměstnanci srazí, i bez jeho souhlasu, z platu jednu třetinu této částky, zbývající dvě třetiny uhradí zaměstnavatel ze svých prostředků. Za zaměstnance odvádí pojistné zdravotního pojištění zaměstnavatel. Pokud zaměstnavatel neplní oznamovací povinnost nebo neodvádí pojistné za své zaměstnance, dopouští se protizákonného jednání. Zaměstnanec, který se o takové skutečnosti dozví, má podle zákona povinnost provést neprodleně u zdravotní pojišťovny oznámení. Splatnost pojistného pojistné se platí za jednotlivé kalendářní měsíce a je splatné v den, který je určen pro výplatu mezd a platů za příslušný měsíc, pokud je výplata rozložena na různé dny, je dnem splatnosti pojistného poslední den výplaty za uplynulý měsíc, uskutečněných platbách pojistného je zaměstnavatel povinen vést průkaznou evidenci rozhodné období, z něhož se zjišťuje vyměřovací základ za zaměstnance, je kalendářní měsíc, za který se pojistné platí. 2324 Zaokrouhlování pojistného Zaokrouhlování pojistného provádí zaměstnavatel podle zákona následovně: z vyměřovacího základu každého zaměstnance vypočte 13,5 % a zaokrouhlí na celou korunu směrem nahoru, zaokrouhlení částky zaměstnanci (jedna třetina pojistného) není zákonem určeno. Způsob placení pojistného na zdravotní pojištění Pojistné, zálohy, penále, pokuty, nedoplatky, přeplatky, přirážky k pojistnému se platí v české měně: a) bezhotovostním způsobem z účtu plátce, b) v hotovosti poštovní poukázkou. Měsíční přehled o platbě pojistného Zaměstnavatelé jsou povinni, současně s platbou pojistného, předávat všem zdravotním pojišťovnám, u kterých jsou pojištěni jejich zaměstnanci, přehled o platbách pojistného. Přehled obsahuje: součet vyměřovacích základů jednotlivých zaměstnanců, úhrnnou výši pojistného, počet zaměstnanců, ke kterým se údaje vztahují. Pojistné je pohledávkou zdravotní pojišťovny za plátcem pojistného, a pokud není uhrazeno ve správné výši a včas, je vyměřováno penále Sociální zabezpečení Zaměstnavatel (organizace i malá organizace) odvádí pojistné za sebe i za své zaměstnance. Vypočte nejdříve pojistné u jednotlivých zaměstnanců (8 % z vyměřovacího základu zaměstnance zaokrouhleno na celou korunu směrem 2425 nahoru), potom vypočte pojistné za sebe (26 % z úhrnu vyměřovacích základů všech zaměstnanců zaokrouhleno na celou korunu směrem nahoru). Zaměstnavatel takto vypočtené pojistné odvede v úhrnu na příslušný účet okresní správy sociálního pojištění. Pojistné, které platí zaměstnanec, mu zaměstnavatel srazí z jeho příjmů. Souhlas zaměstnance není potřeba. Malá organizace odvádí pojistné na sociální zabezpečení, organizace odvádějí rozdíl mezi pojistným a vyplacenými dávkami nemocenského pojištění (nemocenským, podporou při ošetřování člena rodiny, peněžitou pomocí v mateřství a vyrovnávacím příspěvkem v těhotenství a mateřství). Splatnost pojistného pojistné se platí za jednotlivé kalendářní měsíce a je splatné v den, který je určen pro výplatu mezd a platů za příslušný měsíc, pokud je výplata rozložena na různé dny, je dnem splatnosti pojistného poslední den výplaty za uplynulý měsíc, výplatní termín je zaměstnavatel povinen nahlásit příslušné správě sociálního zabezpečení, rozhodné období, z něhož se zjišťuje vyměřovací základ za zaměstnance, je kalendářní měsíc, za který se pojistné platí. Způsob placení pojistného na sociální zabezpečení Pojistné, zálohy, penále, pokuty, nedoplatky, přeplatky, přirážky k pojistnému se platí v české měně: a) bezhotovostním způsobem z účtu plátce, b) v hotovosti poštovní poukázkou nebo u peněžního ústavu, c) v hotovosti na pokladně OSSZ (do výše 5000 Kč jedné platby). 2526 3.2 Oznamovací povinnost Zdravotní pojištění Zaměstnavatelé mají zákonem uloženu oznamovací povinnost, za jejíž nesplnění mohou být pokutováni. Veškerá oznámení se provádějí do 8 dnů od vzniku skutečnosti. Zaměstnavatel je povinen sdělit ( 25 zákona č. 592/1992 Sb., ve znění pozdějších předpisů): obchodní název, právní formu právnické osoby, sídlo, identifikační číslo organizace, číslo bankovního účtu, pokud z něj bude provádět platbu pojistného. Zaměstnavatel fyzická osoba sděluje též: jméno, příjmení, rodné číslo, adresu trvalého bydliště. Výše uvedené údaje sděluje zaměstnavatel pomocí formuláře Přihláška zaměstnavatele. Oznamuje taktéž změny údajů, ukončení své činnosti, zrušení organizace nebo vstup do likvidace. Oznamovací povinnost plní zaměstnavatel pomocí formuláře Hromadné oznámení zaměstnavatele Sociální zabezpečení Zaměstnavatelé se pro účely nemocenského pojištění a odvodu pojistného dělí na organizace a malé organizace. 2627 Organizace je fyzická nebo právnická osoba, která zaměstnává více než 25 zaměstnanců nebo zaměstnává méně než 26 zaměstnanců, ale evidenci mezd za ni vede jiná organizace, která zaměstnává více než 25 zaměstnanců. Malá organizace je fyzická nebo právnická osoba, která zaměstnává alespoň jednoho zaměstnance, ale méně než 26 zaměstnanců, pokud za ni nevede mzdovou agendu jiná organizace. Povinnosti organizace přihlásit se do rejstříku organizací přihláška se podává pomocí formuláře, předkládat nejpozději v den, v němž je splatné pojistné, předepsaný tiskopis Přehled o výši pojistného a vyplacených dávkách, odhlásit se z rejstříku organizací do 8 dní od svého zániku, hlásit změnu výplatního termínu, na žádost zaměstnance mu vydat potvrzení, na kterém uvede údaje za příslušný kalendářní rok o době zaměstnání, úhrnu vyměřovacích základů pro odvod pojistného na sociální zabezpečení, úhrnu zúčtovaných dávek nemocenského pojištění, úhrnu zúčtovaných dávek nemocenského pojištění. Povinnosti malé organizace přihlásit se do rejstříku malých organizací, přihlašovat na předepsaném tiskopise své zaměstnance, předkládat předepsaný předpis Přehled o vyměřovacích základech a pojistném malé organizace, odhlašovat své zaměstnance při skončení zaměstnání. 3.3 Dlužné pojistné, penále, pokuty a přeplatky Zdravotní pojištění Dlužné pojistné jsou zaměstnavatelé povinni doplatit. Doplatek je splatný na účet té zdravotní pojišťovny, u které byli zaměstnanci pojištěni v době, kdy dluh vznikl. 2728 Do platilo, ze nebylo-li pojistné nebo záloha zaplacena ve stanovené lhůtě, anebo bylo zaplaceno v nižší částce než mělo být zaplaceno, byl plátce pojistného povinen za každý kalendářní den, ve kterém některá z těchto skutečností trvala, zaplatit penále ve výši 0,1 % dlužné částka. Od se snižuje se penále při nezaplacení pojistného nebo jeho zaplacení v nižší částce z 0,1 % dlužné částky na 0,05 % dlužné částky za každý kalendářní den prodlení; u dlužného pojistného placeného ve splátkách se snižuje penále z 0,05 % na 0,025 % dlužné částky za každý kalendářní den prodlení. 1 Pokud zaměstnavatel nesplní některou povinnost danou zákony, může mu být zdravotní pojišťovnou uložena pokuta: 2 za nesplnění oznamovací povinnosti do výše Kč, při opakovaném nesplnění oznamovací povinnosti až Kč, za nepředložení dokladů ke kontrole, případně zatajení dokladů ke kontrole, za jednotlivé nesplnění až do výše Kč, při neodeslání záznamů o pracovních úrazech za uplynulý kalendářní měsíc až do výše Kč. Pokutu lze uložit do jednoho roku ode dne, kdy bylo zjištěno nesplnění oznamovací povinnosti plátcem pojistného, nejdéle však do 3 let od doby, kdy oznamovací povinnost měla být splněna ŽENÍŠKOVÁ, Marta; TRNKOVÁ, Ludmila; ŠMÍD, Jiří. Pojistné na sociální zabezpečení a zdravotní pojištění zaměstnanců a osob samostatně výdělečně činných - podle právního stavu k Olomouc : ANAG, 2004, s29 3.3.2 Sociální pojištění Dlužné pojistné a penále lze předepsat do 10 let ode dne jeho splatnosti. Z dlužných částek pojistného nabíhá ze zákona penále ve výši 0,1 % za každý den prodlení. Penále nabíhá automaticky, není povinností OSSZ na tuto skutečnost upozorňovat a ani na žádost zaměstnavatele je kdykoliv vypočítat. 3 Penále se neplatí (neběží), jestliže dluh na pojistném vznikl z důvodu, že: a) pojistné bylo zaplaceno na účet jiné než příslušné správy sociálního zabezpečení nebo na účet správce daně nebo na zvláštní výdajový účet Ministerstva financí, na které se zúčtovával státní vyrovnávací příspěvek. Takové pojistné se nepovažuje za dlužné. b) pojistné bylo zaplaceno v nižší částce z důvodu přeplatku na dávce nemocenského pojištění a do října 1995 i na rodičovském příspěvku. Má-li zaměstnavatel vůči příslušné správě sociálního zabezpečení nějaký dluh, tak z jakékoliv platby, kterou správa od něho obdrží, hradí dluhy v tomto pořadí: 1. pokuta, 2. přirážka k pojistnému, 3. nejstarší dlužné pojistné, 4. běžné pojistné, 5. penále. Splátky pojistného a penále Dluží-li zaměstnavatel pojistné nebo penále, může písemně požádat OSSZ o povolení splátek. Do splátkového režimu nemusí být zahrnut celý dluh na pojistném a penále, ale jen taková výše z celkového dluhu, kterou dlužník uvede 3 ŽENÍŠKOVÁ, Marta; TRNKOVÁ, Ludmila; ŠMÍD, Jiří. Pojistné na sociální zabezpečení a zdravotní pojištění zaměstnanců a osob samostatně výdělečně činných - podle právního stavu k Olomouc : ANAG, 2004, s30 v žádosti o povolení splátek. Zpravidla se žádá o povolení splátek jen na dluh na pojistném. OSSZ nemusí však takové žádosti vyhovět. Běžné pojistné i splátky pojistného musí být zaplaceny včas a ve správné výši. Při nedodržení této zásady může OSSZ zrušit rozhodnutí o povolení splátek a dopočítat penále do plné výše od první splátky. OSSZ zruší povolení splátek v případě, že zaměstnavatel vstoupil do likvidace nebo konkurzního řízení nebo i v případě, že nárok na prohlášení konkurzního řízení byl soudem zamítnut pro nedostatek majetku dlužníka. Vstup do likvidace nebo konkurzního řízení je zaměstnavatel povinen oznámit OSSZ, která mu povolila splácení dluhu ve splátkách. Proti rozhodnutí OSSZ o nepovolení splátek se může zaměstnavatel odvolat k České správě sociálního zabezpečení. Prominutí penále Ministerstvo práce a sociálních věcí je oprávněno promíjet penále plně nebo zčásti. Je oprávněno vyhláškou toto své oprávnění přenést na Českou správu sociálního zabezpečení nebo na okresní správy sociálního zabezpečení. O prominutí penále musí plátce penále písemně požádat. Proti rozhodnutí o prominutí penále není přípustný opravný prostředek. Toto rozhodnutí nemusí obsahovat odůvodnění a nevztahuje se na ně správní řád. To znamená, že pro vyřízení neplatí žádná lhůta, kterou by byl orgán rozhodující o žádosti vázán. Byla-li žádost o prominutí penále zamítnuta, lze novou žádost podat po 60 dnech od obdržení zamítavého rozhodnutí. Nová žádost musí obsahovat jiné odůvodnění než žádost, která byla zamítnuta. Pokud budou uvedeny stejné důvody, žádost se odloží. Žadatel musí být informován o odložení žádosti. 30 Zobrazit více
Prof. Ing. Václav Vybíhal, CSc. Zdravotní pojištění. 1. Osobní rozsah zdravotního pojištění a zdravotní pojišťovny. 2. Vymezení okruhu plátců 3. Povinnosti plátců 4. Vyměřovací základ. 5. Odvod, splatnost Více - 2,3 % na nemocenské pojištění - 21,5 % na důchodové pojištění - 1,2 příspěvek na státní politiku zaměstnanosti
Registrační číslo projektu: CZ.1.07/1.5.00/34.0498 Název projektu: OA Přerov Peníze středním školám Číslo a název oblasti podpory: 1.5 Zlepšení podmínek pro vzdělávání na středních školách Realizace projektu: Více Daňový systém ČR. Prof. Ing. Václav Vybíhal, CSc.
Prof. Ing. Václav Vybíhal, CSc. Sociální pojištění 1. Rozhodné období, plátci pojistného, sazby a splatnost pojistného. 2. Vyměřovací základ zaměstnance a zaměstnavatele. 3. Vyměřovací základ OSVČ. Daňový Více Obsah. Úvod... 8. Používané zkratky... 9
Obsah Úvod 8 Používané zkratky 9 1. Právní předpisy a hlavní změny pro rok 2011 10 1.1 Právní předpisy 10 1.2 Popis hlavních změn pro rok 2011 10 1.2.1 Nejvýznamnější změny z let 2007 a 2008 10 1.2.2 Limit Více STANOVISKO. Legislativní rady ČMKOS. Některé změny v nemocenském pojištění od 1. ledna 2012 a jejich dopady do činnosti odborových organizací
STANOVISKO Legislativní rady ČMKOS Některé změny v nemocenském pojištění od 1. ledna 2012 a jejich dopady do činnosti odborových organizací A. Změna okruhu pojištěných osob Dne 1. ledna 2012 nabyl účinnosti Více Sociální pojištění OSVČ v roce 2013
Sociální pojištění OSVČ v roce 2013 Ing. Pavlína Novotná Placení pojistného na sociální zabezpečení upravuje zákon č. 589/1992 Sb., o pojistném na sociálním zabezpečení a příspěvku na státní politiku zaměstnanosti, Více Důchodové spoření (II. pilíř) Informace k placení pojistného
Důchodové spoření (II. pilíř) Informace k placení pojistného ZAMĚSTNANEC (klient, poplatník) Po uzavření smlouvy o důchodovém spoření Notifikační dopis tento dopis obdrží zaměstnanec (klient, poplatník) Více VYÚČTOVÁNÍ POJISTNÉHO ZA ROK 2 0 0 4
Převzala pobočka HZP - dne HUTNICKÁ ZAMĚSTNANECKÁ POJIŠŤOVNA Jeremenkova 11, 703 00 Ostrava Vítkovice VYÚČTOVÁNÍ POJISTNÉHO ZA ROK 2 0 0 4 přehled o příjmech a výdajích ze samostatné výdělečné činnosti Více Systém sociálního pojištění
Systém sociálního pojištění Systém sociálního pojištění Systém sociálního pojištění se skládá ze čtyř subsystémů, které slouží k různým účelům: veřejné zdravotní pojištění, důchodové pojištění, nemocenské Více JEDNOTNÝ REGISTRAČNÍ FORMULÁŘ pro fyzické osoby
podací razítko JEDNOTNÝ REGISTRAČNÍ FORMULÁŘ pro fyzické osoby Základní část V případě, že jste se rozhodli učinit níže uvedené úkony pomocí jednotného registračního formuláře na Centrálním registračním Více Systém sociálního pojištění
Systém sociálního pojištění Systém sociálního pojištění Systém sociálního pojištění se skládá ze čtyř subsystémů, které slouží k různým účelům: veřejné zdravotní pojištění, důchodové pojištění, nemocenské Více Tento dokument vznikl v rámci projektu Zkvalitnění výuky prostřednictvím ICT Registrační číslo: CZ.1.07/1.5.00/34.0459
Tento dokument vznikl v rámci projektu Zkvalitnění výuky prostřednictvím ICT Registrační číslo: CZ.1.07/1.5.00/34.0459 Název školy: Střední odborné učiliště Valašské Klobouky REDIZO: 600014517 Autor: Ing. Více PŘEHLED POJISTNÉHO ZA ROK 2008
PŘEHLED POJISTNÉHO ZA ROK 2008 přehled o příjmech a výdajích a úhrnu záloh na pojistné osob samostatně výdělečně činných ( 24 odst. 2 a 3 zákona č. 592/1992 Sb., o pojistném na všeobecné zdravotní pojištění, Více Zdravotní pojištění. Bc. Alena Kozubová
Téma VI.2.2 Peníze, mzdy, daně a pojistné 20. Sociální pojištění v ČR Mgr. Zuzana Válková CO JE SOCIÁLNÍ POJIŠTĚNÍ (SP) A K ČEMU SLOUŽÍ? Sociální pojištění (na rozdíl od zdravotního pojištění) není pro Více Ekonomika Sociální zabezpečení. Ing. Ježková Eva
Ekonomika Sociální zabezpečení Ing. Ježková Eva Tento materiál vznikl v projektu Inovace ve vzdělávání na naší škole v rámci projektu EU peníze středním školám OP 1.5. Vzdělání pro konkurenceschopnost.. Více Sociální pojištění. Bc. Alena Kozubová
Sociální pojištění Bc. Alena Kozubová Právní norma Zákon č. 582/1991 Sb., o organizaci a provádění sociálního zabezpečení Zákon č. 155/1995 Sb., o důchodovém pojištění - upravuje nárok na důchod a stanovení Více JEDNOTNÝ REGISTRAČNÍ FORMULÁŘ Fyzická osoba - základní a živnostenská část
ČÁST A - PODNIKATEL 01 Podnikatel a) titul podací razítko JEDNOTNÝ REGISTRAČNÍ FORMULÁŘ Fyzická osoba - základní a živnostenská část b) jméno c) příjmení d) titul 1) *) e) pohlaví f) rodné příjmení g) Více Nemocenské pojištění a dávky poskytované v rámci nemocenského pojištění
Nemocenské pojištění a dávky poskytované v rámci nemocenského pojištění Jméno a příjmení: Xname: Fakulta: Obor: Financí a účetnictví Zdanění a daňová politika 1 Úvod Pro zpracování této seminární práce Více 6 Zdravotní pojištění
6 Zdravotní pojištění Zdravotní pojištění 6.1 Účast zaměstnanců na pojištění Pro účely zdravotního pojištění jsou za zaměstnance označovány osoby, kterým plynou nebo by měly plynout příjmy ze závislé činnosti Více zákon č. 48/1997 Sb., o veřejném zdravotním pojištění zákon č. 592/1992 Sb., o pojistném na všeobecné zdravotní pojištění zákon č. 551/1991 Sb.
ZDRAVOTNÍ POJIŠTĚNÍ zákon č. 48/1997 Sb., o veřejném zdravotním pojištění zákon č. 592/1992 Sb., o pojistném na všeobecné zdravotní pojištění zákon č. 551/1991 Sb., o všeobecné zdravotní pojišťovně zákon Více ZÁKLADNÍ REGISTRAČNÍ POVINNOSTI PODNIKATELŮ VŮČI FINANČNÍM ÚŘADŮM, OKRESNÍM SPRÁVÁM SOCIÁLNÍHO ZABEZPEČENÍ A ÚŘADŮM PRÁCE
ZÁKLADNÍ REGISTRAČNÍ POVINNOSTI PODNIKATELŮ VŮČI FINANČNÍM ÚŘADŮM, OKRESNÍM SPRÁVÁM SOCIÁLNÍHO ZABEZPEČENÍ A ÚŘADŮM PRÁCE 1 Podnikatel fyzická osoba 1.1 Zahájení podnikatelské činnosti 1.1.1 Podnikatel Více Platné znění částí zákonů s vyznačením navrhovaných změn
Platné znění částí zákonů s vyznačením navrhovaných změn Platné znění některých ustanovení zákona č. 589/1992 Sb., o pojistném na sociální zabezpečení a příspěvku na státní politiku zaměstnanosti, ve znění Více Platné znění zákona č. 582/1991 Sb., o organizaci a provádění sociálního zabezpečení, ve znění pozdějších předpisů, s vyznačením navrhovaných změn
Platné znění zákona č. 582/1991 Sb., o organizaci a provádění sociálního zabezpečení, ve znění pozdějších předpisů, s vyznačením navrhovaných změn 7 Místní příslušnost Místní příslušnost okresní správy Více ROZHODNUTÍ O DOČASNÉ PRACOVNÍ NESCHOPNOSTI I. díl Hlášení o vzniku dočasné pracovní neschopnosti
Evidenční štítek ROZHODNUTÍ O DOČSNÉ PRCOVNÍ NESCHOPNOSTI I. díl Hlášení o vzniku dočasné pracovní neschopnosti Toto hlášení je ošetřující lékař povinen odeslat příslušné okresní správě sociálního zabezpečení Více Téma 3: Náhrady výdajů a zdravotní pojištění
Téma 3: Náhrady výdajů a zdravotní pojištění 3.1 Náhrady výdajů poskytovaných zaměstnancům Zákoník práce 151 až 190 2 typy náhrad: - cestovní náhrady, - náhrady za opotřebení 3.1.1 Cestovní náhrady V praxi Více 5/ Sb. Zákon o pojiném na ociální zabe... - znění dle 55/06 Sb., /06 Sb., 53/07 Sb., 6/07 Sb., 6/07 Sb., 305/0
5/ Sb. ZÁKON České národní rady ze dne 20. liadu 1992 o pojistném na sociální zabezpečení a příspěvku na státní politiku zaměstnanosti ve znění zákonů č. 10/1993 Sb., č. 10/1993 Sb., č. 30/93 Sb., č. 42/1994 Více Ekonomika III. PC, POWER POINT, dataprojektor
Název školy Střední škola hotelová a služeb Kroměříž Číslo projektu Autor Název šablony Název DUMu Stupeň a typ vzdělávání Vzdělávací oblast Vzdělávací obor Vzdělávací okruh Druh učebního materiálu Cílová Více Změny nemocenského pojištění od 1. 1. 2012 interní sdělení
Předsedům VZO Změny nemocenského pojištění od 1. 1. 2012 interní sdělení Vážené kolegyně, vážení kolegové, posíláme stanovisko Legislativní rady Českomoravské konfederace odborových svazů k některým změnám Více II. část - Vyměřovací základ úhrn příjmů zúčtovaných zaměstnavatelem zaměstnanci
~ 35 ~ II. část - Vyměřovací základ úhrn příjmů zúčtovaných zaměstnavatelem zaměstnanci Do vyměřovacího základu pro odvod pojistného na sociální zabezpečení, ale i zdravotní pojištění se započítávají příjmy, Více Hrubá mzda zahrnuje základní mzdu + příplatky, prémie, odměny, náhradu mzdy.
Mzdy Mzda je peněžité plnění a plnění peněžité hodnoty (naturální mzda) poskytované zaměstnavatelem zaměstnanci za práci 1. Plat je peněžité plnění poskytované za práci zaměstnanci zaměstnavatelem, kterým Více Platné znění částí zákona č. 187/2006 Sb., o nemocenském pojištění, s vyznačením navrhovaných změn
Platné znění částí zákona č. 187/2006 Sb., o nemocenském pojištění, s vyznačením navrhovaných změn 3 Vymezení některých pojmů V tomto zákoně se rozumí a) pojištěncem fyzická osoba, která je účastna pojištění; Více Pokyny k vyplnění Přehledu
Pokyny k vyplnění Přehledu K o d d í l u 1 Identifikace osoby samostatně výdělečně činné (OSVČ) ř. 1 Příjmení vyplňte současné příjmení. ř. 2 Jméno vyplňte Vaše jméno. ř. 3 Titul vyplňte získané vědecké Více Poznámka: Od 1.1.2006 zanikl u odbytného nárok na daňový odpočet a daňové úlevy získané po 1.1.2006 se v případě odbytného dodaňují
Přehled základních daňových ustanovení v oblasti penzijního připojištění účinných od 1. 1. 2008 po novele zákona o dani z příjmů realizované zákonem č. 261/2007 Sb. 1. Daňové úlevy účastníků penzijního Více Podnikání cizinců z tzv. třetích zemí
Schéma: Podnikání cizinců z tzv. třetích zemí Živnostenský úřad---- Obchodní rejstřík ----- Cizinecká policie --------Finanční úřad----- Každý žadatel o dlouhodobý pobyt se musí dostavit na Živnostenský Více o pojistném na sociální zabezpečení a příspěvku na státní politiku zaměstnanosti
589/1992 Sb. ZÁKON České národní rady ze dne 20. listopadu 1992 o pojistném na sociální zabezpečení a příspěvku na státní politiku zaměstnanosti Změna: 10/1993 Sb. Změna: 160/1993 Sb. Změna: 307/1993 Sb. Více www.zlinskedumy.cz Mzdové výpočty
www.zlinskedumy.cz Mzdové výpočty Klíčové pojmy Mzda Postup výpočtu mzdy Hrubá mzda Čistá mzda Částka k výplatě Výpočet daně z příjmů ze závislé činnosti Mzda peněžité plnění (příp. naturální) poskytované Více 6. POJISTNÉ NA SOCIÁLNÍ ZABEZPEČENÍ, NEMOCENSKÉ A DŮCHODOVÉ POJIŠTĚNÍ
6. POJISTNÉ NA SOCIÁLNÍ ZABEZPEČENÍ, NEMOCENSKÉ A DŮCHODOVÉ POJIŠTĚNÍ V této a následující kapitole je hlavním cílem zvládnutí základních principů z oblasti vztahů vznikajících mezi zaměstnancem, zaměstnavatelem Více http://www.zlinskedumy.cz
Číslo projektu Číslo a název šablony klíčové aktivity Tematická oblast Autor Ročník 3., 4. Obor CZ.1.07/1.5.00/34.0514 III/2 Inovace a zkvalitnění výuky prostřednictvím ICT Peníze, mzdy daně, pojistné Více Pojistné sociálního pojišt ní
Pojistné sociálního pojišt ní Daňový mixčr (2008) MAJ 2% SD 10% DzPFO 13% DPH 20% DzPPO 12% POJ 43% ásti systému sociálního pojišt ní v eské republice sociální pojištění veřejné zdravotní pojištění sociální Více Pokyny k vyplnění Oznámení o zahájení (opětovném zahájení) samostatné výdělečné činnosti
Pokyny k vyplnění Oznámení o zahájení (opětovném zahájení) samostatné výdělečné činnosti K oddílu 1 Identifikace osoby samostatně výdělečně činné (OSVČ) 1. 3. Titul, Jméno, Příjmení vyplňte Vaše jméno, Více Optimální zdanûní fyzick ch osob neplaète víc, neï musíte. Edice Úãetnictví a danû. Ing. Petr Valouch
Edice Úãetnictví a danû Ing. Petr Valouch Optimální zdanûní fyzick ch osob neplaète víc, neï musíte Vydala GRADA Publishing, a.s. U PrÛhonu 22, Praha 7, jako svou 2 829. publikaci Realizace obálky Pavel Více VYHLÁŠKA. ze dne 23. září 2004, kterou se provádí zákon č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti
518 VYHLÁŠKA ze dne 23. září 2004, kterou se provádí zákon č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti Ministerstvo práce a sociálních věcí stanoví podle 69 odst. 7, 77 odst. 1, 78 odst. 9, 81 odst. 5, 105 odst. Více Nový zákon o nemocenském pojištění
Nový zákon o nemocenském pojištění (podle právního stavu k 1. 1. 2009) 1. Nový zákon... 2 1.1. Kdo je nemocensky pojištěný?... 2 1.2. Skupiny osob, které nejsou nemocensky pojištěny... 2 1.3. Co musí splnit Více Poplatníci pojistného
ÚPLNÉ ZNĚNÍ ZÁKONA České národní rady č. 589/1992 Sb., o pojistném na sociální zabezpečení a příspěvku na státní politiku zaměstnanosti, jak vyplývá ze změn provedených zákony č. 10/1993 Sb., č. 160/1993 Více I. pilíř sociálního zabezpečení Zdravotní pojištění (zákon č.48/1997 Sb. o veřejném zdravotním pojištění) Sociální pojištění (zákon č. 589/1992 Sb. o
Přednáška č.5 I. pilíř sociálního zabezpečení Sociální pojištění I. pilíř sociálního zabezpečení Zdravotní pojištění (zákon č.48/1997 Sb. o veřejném zdravotním pojištění) Sociální pojištění (zákon č. 589/1992 Více 518/2004 Sb. VYHLÁŠKA. ze dne 23. září 2004, kterou se provádí zákon č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti
518/2004 Sb. VYHLÁŠKA ze dne 23. září 2004, kterou se provádí zákon č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti Ministerstvo práce a sociálních věcí stanoví podle 69 odst. 7, 77 odst. 1, 78 odst. 9, 81 odst. 5, 105 Více Přednáška č. 10 MZDY A ZAMĚSTNANCI
Přednáška č. 10 MZDY A ZAMĚSTNANCI Pojem mzda, struktura hrubé mzdy Pojistné na SZ a ZP Daň z příjmů ze závislé činnosti Účtování mezd Zálohy, pohledávky a závazky Mzdová evidence 1 Základní mzda Úkolová Více FINANČNÍ ŘÍZENÍ Z HLEDISKA ÚČETNÍ EVIDENCE MZDOVÉ ÚČETNICTVÍ I.
FINANČNÍ ŘÍZENÍ Z HLEDISKA ÚČETNÍ EVIDENCE MZDOVÉ ÚČETNICTVÍ I. MZDOVÉ ÚČETNICTVÍ Mzdové účetnictví představuje účetnickou agendu související se zaměstnáváním pracovníků účetní jednotky. Zahrnuje personální Více PARLAMENT ČESKÉ REPUBLIKY Poslanecká sněmovna 2009 V. volební období. Návrh
PARLAMENT ČESKÉ REPUBLIKY Poslanecká sněmovna 2009 V. volební období 798 Návrh poslance Miroslava Opálky na vydání zákona kterým se mění zákon č. 589/1992 Sb., o pojistném na sociální zabezpečení a příspěvku Více Platná znění zákonů. 19a
Platná znění zákonů Platné znění zákona č. 155/1995 Sb., o důchodovém pojištění, ve znění pozdějších předpisů, s vyznačením navrhovaných změn a doplnění 19a (1) Starobní a invalidní důchod pojištěnce, Více ROZHODNUTÍ o prominutí/neprominutí nedoplatku na poplatku
Příloha č. 7 vzor A... správce daně - soud č. j... tel:. Dlužník: ROZHODNUTÍ o prominutí/neprominutí nedoplatku na poplatku Podepsaný správce daně Vám z důvodů uvedených ve Vaší žádosti ze dne - z úřední Více POKYNY K VYPLNĚNÍ PŘEHLEDU O PŘÍJMECH A VÝDAJÍCH OSVČ ZA ROK 2008
ČR - ČSSZ ÚSTŘEDÍ Křížová 25, 225 08 Praha 5 POKYNY K VYPLNĚNÍ PŘEHLEDU O PŘÍJMECH A VÝDAJÍCH OSVČ ZA ROK 2008 ČSSZ - 89 323 5 I/2009 Řádný, opravný označte, zda se jedná o podání řádného či opravného Více Seznam souvisejících právních předpisů...18
Obsah Seznam souvisejících právních předpisů...18 1 Daně...24 1.1 Daň z příjmů fyzických osob obecně...24 1.1.1 Dílčí základy...24 1.1.2 Výdaje (náklady) u jednotlivých dílčích základů...28 1.1.3 Procentní Více Střední škola hotelová a služeb Kroměříž CZ.1.07/1.5.00/ VY_32_INOVACE 27_EKO
Název školy Střední škola hotelová a služeb Kroměříž Číslo projektu Autor Název šablony Název DUMu CZ.1.07/1.5.00/34.0911 Ing. Anna Grussová VY_32_INOVACE 27_EKO EKO.2706.4F Stupeň a typ vzdělávání Odborné Více POKYNY K VYPLNĚNÍ PŘEHLEDU O PŘÍJMECH A VÝDAJÍCH OSVČ ZA ROK 2010
ČR ČSSZ ÚSTŘEDÍ Křížová 25, 225 08 Praha 5 POKYNY K VYPLNĚNÍ PŘEHLEDU O PŘÍJMECH A VÝDAJÍCH OSVČ ZA ROK 2010 ČSSZ 89 323 7 I/2011 Řádný, opravný označte, zda se jedná o podání řádného či opravného přehledu. Více 518/2004 Sb. VYHLÁŠKA ze dne 23. září 2004, kterou se provádí zákon č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti
518/2004 Sb. VYHLÁŠKA ze dne 23. září 2004, kterou se provádí zákon č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti Změna: 507/2005 Sb. Změna: 452/2008 Sb. Ministerstvo práce a sociálních věcí stanoví podle 69 odst. Více č.1/2004, o místním poplatku za provozovaný výherní hrací přístroj
OBECNĚ ZÁVAZNÁ VYHLÁŠKA OBCE VĚŠÍN č.1/2004, o místním poplatku za provozovaný výherní hrací přístroj Zastupitelstvo obce Věšín vydává dne 23.6.2004 v souladu s ustanovením 14 zákona č. 565/1990 Sb., o Více Gymnázium a Střední odborná škola, Rokycany, Mládežníků 1115
Gymnázium a Střední odborná škola, Rokycany, Mládežníků 1115 Číslo projektu: CZ.1.07/1.5.00/34.0410 Číslo šablony: Název materiálu: Ročník: Identifikace materiálu: Jméno autora: Předmět: Tématický celek: Více Školení ve dnech 16.4.-17.4. 2010. Nemocenské pojištění v roce 2010
Školení ve dnech 16.4.-17.4. 2010 Nemocenské pojištění v roce 2010 ZÁKON č. 187/2006 Sb., o nemocenském pojištění 1 Rozsah působnosti Působnost zákona se dotýká všech ekonomicky činných osob, účastných Více 397 ZÁKON ze dne 7. září 2012 o pojistném na důchodové spoření Parlament se usnesl na tomto zákoně České republiky:
397 ZÁKON ze dne 7. září 2012 o pojistném na důchodové spoření Parlament se usnesl na tomto zákoně České republiky: ČÁST PRVNÍ POJISTNÉ 1 Poplatník Poplatníkem pojistného na důchodové spoření je účastník Více o pojistném na sociální zabezpečení a příspěvku na státní politiku zaměstnanosti
ZÁKON č. 589/1992 Sb. o pojistném na sociální zabezpečení a příspěvku na státní politiku zaměstnanosti ve znění zákona č. 10/1993 Sb., zákona č. 160/1993 Sb., zákona č. 307/1993 Sb., zákona č. 42/1994 Více Zpracoval: Magion Praha s.r.o., květen 2012 EVROPSKÝ SOCIÁLNÍ FOND PRAHA & EU: INVESTUJEME DO VAŠÍ BUDOUCNOSTI
PODNIKÁNÍ V INVALIDNÍM DŮCHODU Studijní materiál pro účastníky kurzu Začínající podnikatel pořádaného o. s. Okamžik. Tento kurz je financován z Evropského sociálního fondu v rámci Operačního programu Praha-Adaptabilita. Více Pojistné na sociální pojištění v ČR
Pojistné na sociální pojištění v ČR Systémy sociálního pojištění a jejich správci Sociální pojištění 1. systém: 2. systém: Veřejné zdravotní Sociální zabezpečení (SZ) pojištění (VZP) a jeho tři subsystémy Více Střední škola hotelová a služeb Kroměříž. Ekonomika III. Základy ekonomiky. PC, POWER POINT, dataprojektor
Název školy Střední škola hotelová a služeb Kroměříž Číslo projektu Autor Název šablony Název DUMu Stupeň a typ vzdělávání Vzdělávací oblast Vzdělávací obor Vzdělávací okruh Druh učebního materiálu Cílová Více 397/2012 Sb. ZÁKON ČÁST PRVNÍ POJISTNÉ
397/2012 Sb. ZÁKON ze dne 7. září 2012 o pojistném na důchodové spoření Parlament se usnesl na tomto zákoně České republiky: ČÁST PRVNÍ POJISTNÉ 1 Poplatník Poplatníkem pojistného na důchodové spoření Více Zákon o dani z příjmu sazby daně, nezdanitelné a odpočitatelné položky, sleva na dani
Zákon o dani z příjmu sazby daně, nezdanitelné a odpočitatelné položky, sleva na dani ANOTACE 1. Zákon o dani z příjmu sazba, nezdanitelné a odpočitatelné položky, slevy na dani 2. Autor Mgr. Vladimír Více Systém pojistného sociálního pojištění v ČR
Systém pojistného sociálního v ČR SUBSYSTÉMY a jejich SPRÁVCI sociální (VZP) sociální zabezpečení (SZ) Veřejné zdravotní Nemocenské (NEP) Důchodové (DUP) Příspěvek na státní politiku zaměstnanosti (PSPZ) Více PARLAMENT ČESKÉ REPUBLIKY POSLANECKÁ SNĚMOVNA. VI. volební období 692/5. Zákon o pojistném na důchodové spoření, vrácený prezidentem republiky
PARLAMENT ČESKÉ REPUBLIKY POSLANECKÁ SNĚMOVNA VI. volební období 692/5 Zákon o pojistném na důchodové spoření, vrácený prezidentem republiky Doručeno poslancům: 24. září 2012 v 12:37 ZÁKON ze dne 7. září Více VY_62_INOVACE_FGIK_I-2_29. Šablona FG č. I, sada č. 2. Zaměstnání - plat/mzda. Ročník 9.
Šablona FG č. I, sada č. 2 Vzdělávací oblast Vzdělávací obor Tematický okruh Téma Člověk a svět práce Pěstitelské práce Pěstitelské práce Zaměstnání - plat/mzda Ročník 9. 2. díl ze 4-dílné série zaměřené Více Od 1. ledna 2009 je nemocenské pojištění upraveno zákonem č. 187/2006 Sb., o nemocenském pojištění, ve znění pozdějších předpisů.
Nemocenské pojištění v roce 2010 Obsah: Úvod Úvod Obecné informace Účast na nemocenském pojištění Dávkový systém nemocenského pojištění Výpočet dávek nemocenského pojištění Uplatnění nároku na dávku nemocenského Více SAMOSTATNÉ PODNIKÁNÍ
Název školy Číslo projektu Autor Název šablony Střední odborná škola a Gymnázium Staré Město CZ.1.07/1.5.00/34.1007 Ing. Miroslava Kořínková III/2 Inovace a zkvalitnění výuky prostřednictvím ICT Název Více PRACOVNÍ NESCHOPNOST PRO NEMOC A ÚRAZ V ROCE ZA 1. POLOLETÍ 2014
PRACOVNÍ NESCHOPNOST PRO NEMOC A ÚRAZ V ROCE ZA 1. POLOLETÍ 2014 Do vývoje dočasné pro nemoc a úraz v České republice v 1. pololetí 2014 se výrazně promítly právní úpravy nemocenského pojištění platné Více Zákon České národní rady o pojistném na sociální zabezpečení a příspěvku na státní politiku zaměstnanosti
589/1992 Sb Zákon o pojistném na sociální zabezpečení a příspěvku na státní zaměstnanosti Ve znění: 296/2007 Znění platné od 1.1.2008 do 31.12.2008 Zákon České národní rady o pojistném na sociální zabezpečení Více Ekonomika Úvod do světa práce. Ing. Ježková Eva
Ekonomika Úvod do světa práce Ing. Ježková Eva Tento materiál vznikl v projektu Inovace ve vzdělávání na naší škole v rámci projektu EU peníze středním školám OP 1.5. Vzdělání pro konkurenceschopnost.. Více Tento dokument vznikl v rámci projektu Zkvalitnění výuky prostřednictvím ICT Registrační číslo: CZ.1.07/1.5.00/34.0459
Tento dokument vznikl v rámci projektu Zkvalitnění výuky prostřednictvím ICT Registrační číslo: CZ.1.07/1.5.00/34.0459 Název školy: Střední odborné učiliště Valašské Klobouky REDIZO: 600014517 Autor: Ing. Více Předmluva Úvod Daňová evidence, její obsah a forma Složky majetku a závazků, jejich ocenění a evidence...
Obsah Obsah Předmluva... 9 1. Úvod...11 1.1 Charakteristika daňové evidence...11 1.2 Fyzické osoby, na které se vztahuje povinnost vedení daňové evidence (poplatníci, kteří nejsou účetní jednotkou)...11 Více Informace o změnách v daňových a souvisejících předpisech v oblasti mezd, sociálního a zdravotního pojištění s účinností zejména k 1.1.
Informace o změnách v daňových a souvisejících předpisech v oblasti mezd, sociálního a zdravotního pojištění s účinností zejména k 1.1.2016 METIS Praha, spol. s r.o. 29. 1. 2016 K 1.1.2016 došlo ke zvýšení Více Výukový materiál zpracován v rámci projektu EU peníze školám
Výukový materiál zpracován v rámci projektu EU peníze školám Registrační číslo projektu CZ. 1.07/1.5.00/34.0996 Číslo materiálu Název školy Jméno autora Tématická oblast Předmět Ročník VY_32_INOVACE_EKO167 Více Informace o změnách v daňových a souvisejících předpisech v oblasti mezd, sociálního a zdravotního pojištění s účinností zejména k 1.1.
Informace o změnách v daňových a souvisejících předpisech v oblasti mezd, sociálního a zdravotního pojištění s účinností zejména k 1.1.2014 METIS Praha, spol. s r.o. 30.12.2013 CESTOVNÍ NÁHRADY TUZEMSKÉ Více Ukázka knihy z internetového knihkupectví www.kosmas.cz
Ukázka knihy z internetového knihkupectví www.kosmas.cz U k á z k a k n i h y z i n t e r n e t o v é h o k n i h k u p e c t v í w w w. k o s m a s. c z, U I D : K O S 1 8 1 1 4 4 Edice Úãetnictví a danû Více Směrnice ke stanovení úplaty za ubytování v domově mládeže a internátu
DOMOV MLÁDEŽE, INTERNÁT A ŠKOLNÍ JÍDELNA, Hradec Králové, Vocelova 1469/5 tel. +420 495 540 060, fax: +420 495 540 065, PSČ 500 02 e-mail: info@dmhk.cz, http://www.dmhk.cz Směrnice ke stanovení úplaty Více 5/2.5 Náhrada mzdy, platu nebo odměny při dočasné pracovní neschopnosti
Účetnictví, daně & mzdy v příspěvkové organizaci str. 1 PO Náhrada mzdy, platu nebo odměny při dočasné pracovní neschopnosti Od 1. 1. 2009 se změnily podmínky pro vyplácení dávek v nemoci a při karanténě. Více DAŇOVÁ SOUSTAVA. Ing. Hana Volencová. Gymnázium, SOŠ a VOŠ Ledeč nad Sázavou
DAŇOVÁ SOUSTAVA Ing. Hana Volencová Gymnázium, SOŠ a VOŠ Ledeč nad Sázavou VY_32_INOVACE_07_3_09_ EK Gymnázium, SOŠ a VOŠ Ledeč nad Sázavou Sleva na dani: poplatníkům se vypočtená daň za zdaňovací období Více PŘEHLED ZMĚN V PŮSOBNOSTI MPSV V ROCE 2011
Tisková zpráva 21. 12. 2010 PŘEHLED ZMĚN V PŮSOBNOSTI MPSV V ROCE 2011 V roce 2011 dochází k celé řadě změn v působnosti ministerstva práce a sociálních věcí (MPSV). K 1. 1. 2011 se mění: Podpora v nezaměstnanosti Více 1. Celkový počet zaměstnanců se zdravotním postižením (OZP), na které je požadován příspěvek 8) - uveďte fyzický počet:
ne_12zadprisppodzam.pdf - Adobe Acrobat Professional F. Právní forma zaměstnavatele 5) : G. Doložení podmínky zaměstnávání více než 50 % osob se zdravotním postižením na chráněných pracovních místech z Více SOCIÁLNÍ A ZDRAVOTNÍ POJIŠTĚNÍ
SOCIÁLNÍ A ZDRAVOTNÍ POJIŠTĚNÍ Mgr. Ing. Šárka Dytková Střední škola, Havířov-Šumbark, Sýkorova 1/613, příspěvková organizace Tento výukový materiál byl zpracován v rámci akce EU peníze středním školám Více Příklady a postupy pro mzdové účetní 2015
Příklady a postupy pro mzdové účetní 2015 Ing. Růžena Klímová Ing. Karel Janoušek (kap. 3.4) Jaroslava Pfeilerová (kap. 6) Redakční uzávěrka: 9. 1. 2015 Verlag Dashöfer, nakladatelství, spol. s r. o. Evropská Více Platné znění příslušných ustanovení zákonů s vyznačením navrhovaných změn: Zákon č. 117/1995 Sb., o státní sociální podpoře
Platné znění příslušných ustanovení zákonů s vyznačením navrhovaných změn: Zákon č. 117/1995 Sb., o státní sociální podpoře 30 Podmínky nároku na rodičovský příspěvek a jeho výše (1) Rodič, který po celý Více Ministerstvo financí V. 243/2000 Sb. ZÁKON ze dne 29. června 2000
Ministerstvo financí V. 243/2000 Sb. ZÁKON ze dne 29. června 2000 o rozpočtovém určení výnosů některých daní územním samosprávným celkům a některým státním fondům (zákon o rozpočtovém určení daní) Změna: Více Pokyny k vyplnění přehledu o příjmech a výdajích OSVČ za rok 2014 ČESKÁ SPRÁVA SOCIÁLNÍHO ZABEZPEČENÍ
Pokyny k vyplnění přehledu o příjmech a výdajích OSVČ za rok 2014 ČESKÁ SPRÁVA SOCIÁLNÍHO ZABEZPEČENÍ Řádný, opravný označte, zda se jedná o podání řádného či opravného přehledu. A. Základní identifikace Více DAŇOVÁ EVIDENCE. Rozdíl mezi daňovou evidencí a účetnictvím
DAŇOVÁ EVIDENCE Způsoby vedení evidence podnikatelské činnosti: Formou vedení DEV (DEV = daňovou evidencí) Formou vedení UČE (UČE = účetnictví) Formou paušálních výdajů (PV) Právní předpisy zákon o daních Více Obecně závazná vyhláška o místních poplatcích
Obecně závazná vyhláška o místních poplatcích O b e c Nová Ves u Nového Města na Moravě Obecně závazná vyhláška o místních poplatcích Obecní zastupitelstvo obce Nová Ves u Nového Města na Moravě schválilo Více Projekt peníze SŠ Střední škola obchodní a právní, s.r.o., Jablonec nad Nisou
Projekt peníze SŠ Střední škola obchodní a právní, s.r.o., Jablonec nad Nisou Číslo projektu : CZ.1.07/1.5.00/34.0040 Šablony III/2 č. 6 _Mzdové účetnictví Seminář z práva, P3 ANOTACE V rámci procvičování Více Výpočet zálohy na daň z příjmů ze závislé činnosti, sociálního a zdravotního pojištění u prvního zaměstnavatele:
Zadání: Poplatník měl v roce 2009 následující příjmy: - v měsících leden až prosinec příjmy ze závislé činnosti u prvního zaměstnavatele, hrubá mzda ve výši 75.000 Kč měsíčně, u zaměstnavatele podepsal Více D O H O D A. Článek I Účel poskytnutí příspěvku
D O H O D A o poskytnutí příspěvku na úhradu mzdových nákladů mentora spolufinancovaného ze státního rozpočtu a Evropského sociálního fondu č. f[xxxxxxx] uzavřená mezi Úřadem práce České republiky zastupující Více Žádost o osvobození od soudního poplatku a bezplatnou právní pomoc
Žádost o osvobození od soudního poplatku a bezplatnou právní pomoc Obvodní (okresní) soud v adresa. Ke spisové značce xxx Věc: Žádost o osvobození od soudního poplatku ( 138 OSŘ ) a o ustanovení právního Více Část zákona č. 117/1995 Sb., o státní sociální podpoře, v platném znění s vyznačením navrhovaných změn. ZÁKON o stání sociální podpoře
Část zákona č. 117/1995 Sb., o státní sociální podpoře, v platném znění s vyznačením navrhovaných změn ZÁKON o stání sociální podpoře (1) Za příjem se pro účely stanovení rozhodného příjmu považují 5 a) Více Tento projekt je spolufinancován Evropským sociálním fondem a Státním rozpočtem ČR InoBio CZ.1.07/2.2.00/28.0018
Tento projekt je spolufinancován Evropským sociálním fondem a Státním rozpočtem ČR InoBio CZ.1.07/2.2.00/28.0018 Odměňování pracovníku a výpočet mzdy Ekonomika lesního hospodářství 5. cvičení Odměňování Více 2017 © DocPlayer.cz Ochrana osobních údajů | Podmínky obsluhování | Kontaktní formulář

References: zákona č. 121
 zákona č. 48
 zákona č. 589
 zákona č. 592
 zákona č. 592
 zákona č. 589
 zákona č. 582
 zákona č. 582
 zákona č. 187
 zákona č. 187
 zákona č. 155
 soud 
 zákona č. 565
 zákona č. 10
 zákona č. 160
 zákona č. 307
 zákona č. 42
 soud 
 zákona č. 117
 zákona č. 117