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Timestamp: 2015-04-25 12:30:16+00:00

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BOE.es - Documento BOE-A-2012-551
Documento BOE-A-2012-551
Publicado en: «BOE» núm. 12, de 14 de enero de 2012, páginas 2461 a 2507 (47 págs.)
Referencia: BOE-A-2012-551
Conózcase que el Parlamento de Cantabria ha aprobado y yo, en nombre de Su Majestad el Rey, de acuerdo con lo dispuesto en el artículo 15.2.º del Estatuto de Autonomía para Cantabria, promulgo la siguiente Ley 4/2011, de 29 de diciembre, de Presupuestos Generales de la Comunidad Autónoma de Cantabria para el año 2012.
Título I: De la aprobación de los presupuestos.
Capítulo I: De la aprobación de los créditos y de su contenido.
Capítulo II: Beneficios fiscales.
Título II: De la gestión presupuestaria de los gastos.
Capítulo I: Normas generales de la gestión.
Capítulo II: Normas específicas de la gestión de los presupuestos docentes.
Capítulo III: Gestión de los presupuestos de entidades públicas.
Título III: De las operaciones de endeudamiento.
Capítulo I: Del endeudamiento de la Administración General.
Capítulo II: Del endeudamiento del resto de entidades del sector público.
Título IV: Modificaciones de los presupuestos generales.
Capítulo II: De las competencias del Parlamento de Cantabria.
Capítulo III: Cierre y liquidación de los presupuestos.
Título V: Normas sobre gastos de personal.
Capítulo único: De los regímenes retributivos.
Título VI: De la contratación pública.
Capítulo único: De los contratos.
Disposición adicional primera: Techo de gasto: Equilibrio a lo largo del ciclo económico y límite al crecimiento del gasto.
Disposición adicional segunda: Información económico-financiera.
Disposición adicional tercera: Convenios del Gobierno de Cantabria y sus organismos públicos que incluyen prestaciones de servicios.
Disposición adicional cuarta: Concesión de aval a favor de la Universidad de Cantabria.
Disposición adicional quinta: Información a la Comisión de Economía y Hacienda del Parlamento de Cantabria, del grado de ejecución de los proyectos de inversiones incluidos en los fondos de compensación interterritorial.
Disposición adicional sexta: Exoneración de la acreditación de estar al corriente en el cumplimiento de sus obligaciones tributarias y frente a la seguridad social o de cualquier otro ingreso de derecho público, a alumnos del sistema educativo no universitario, beneficiarios de ayudas que se otorguen para garantizar el derecho a la educación.
Disposición adicional séptima: Limitación de las modificaciones presupuestarias relativas a ciertos créditos de gastos de personal.
Disposición adicional octava: Becarios de formación.
Disposición adicional novena: Transferencias futuras.
Disposición adicional décima: Modificación de la redacción de la disposición adicional decimoprimera de la Ley 10/2010 de Presupuestos Generales de Cantabria para 2011.
Disposición adicional undécima: Aportaciones públicas a la explotación del contrato denominado «Concesión de obra pública para la construcción del nuevo puerto pesquero recreativo deportivo en Laredo, así como la explotación de las dársenas recreativo-deportivas y aparcamiento de vehículos»
Disposición final primera: Desarrollo y ejecución de la presente Ley.
Previsión de los beneficios fiscales de la Comunidad Autónoma de Cantabria para el ejercicio 2012.
Uno. Para la ejecución de los programas integrados en el Estado de Gastos del Presupuesto del párrafo a), del artículo anterior, se aprueban créditos por importe de dos mil cuatrocientos treinta y nueve millones doscientos cuarenta y dos mil doscientos setenta y un euros (2.439.242.271 €) cuya distribución por política de gastos es la siguiente:
31.717.497
12.092.443
5.491.933
219.866.531
74.289.632
27.996.526
753.697.282
513.833.542
39.481.742
65.051.034
33.863.931
25.433.147
269.385.829
13.916.939
18.416.974
9.992.969
54.546.859
29.479.961
240.687.500
Nuevo. Como resultado de las consignaciones de créditos que se han detallado en los apartados anteriores, el Presupuesto consolidado para el año 2012 de la Comunidad Autónoma de Cantabria asciende a dos mil cuatrocientos cuarenta millones cuatrocientos setenta y cuatro mil setenta y ocho euros (2.440.474.078 €)
d) Con el producto del endeudamiento, cuya previsión inicial se contempla en el Capítulo IX del Estado de Ingresos, por importe de cuatrocientos sesenta millones ciento setenta y cinco mil doscientos veintidós euros (460.175.222 €).
La financiación obtenida por los centros, consecuencia del cobro a los alumnos de estas cantidades, tendrá el carácter de complementaria a la abonada directamente por la Administración para la financiación de los «Otros Gastos». La cantidad abonada por la Administración no podrá ser inferior a la resultante de minorar en 3.606,08 euros el importe correspondiente al componente de «Otros Gastos» de los módulos económicos establecidos en el Anexo I de la presente Ley, pudiendo la administración educativa establecer la regulación necesaria al respecto.
Al amparo de lo dispuesto en el artículo 81.4 de la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades, se autorizan los costes de personal docente (funcionario y contratado) y del personal de administración y servicios (funcionario y laboral) de la Universidad de Cantabria para el año 2012 por importe de cuarenta y dos millones doscientos cuarenta y tres mil ochocientos ochenta y ocho euros (42.243.888 €) para el personal docente funcionario y contratado docente, y de diecisiete millones trescientos setenta y seis mil cuatrocientos treinta y siete euros (17.376.437 €) para el personal de administración y servicios, funcionario y laboral, sin incluir trienios, Seguridad Social, ni las partidas que en aplicación del Real Decreto 1558/1986, de 28 de junio, y disposiciones que lo desarrollan, venga a incorporar a su presupuesto la Universidad, procedente de las Instituciones Sanitarias correspondientes, para financiar las retribuciones de las plazas vinculadas.
a) Sociedad Gestión de Viviendas e Infraestructuras de Cantabria, S.L. (GESVICAN), que podrá formalizar operaciones que supongan un incremento de su endeudamiento hasta un importe de treinta y tres millones de euros.
Artículo 19. Autorización previa de la Consejería de Economía, Hacienda y Empleo.
Artículo 20. Informe de oportunidad.
Artículo 23. Aprobación y remisión al Parlamento de la Liquidación de los Presupuestos.
Nueve. Los apartados anteriores del presente artículo se dictan en cumplimiento de las normas de carácter básico contempladas en la Ley de Presupuestos Generales del Estado al amparo de los artículos 149.1.13.ª y 156.1 de la Constitución.
Once. Por razones de interés público derivadas de una alteración sustancial de las circunstancias económicas en que se suscribieron el Acuerdo Administración-Sindicatos 2008/2011 sobre mejora de la calidad de los servicios de la Administración General de la Comunidad Autónoma de Cantabria y de las condiciones de trabajo de sus Empleados Públicos, el acuerdo Administración-Sindicatos en materia de condiciones de trabajo de los funcionarios al servicio de la Administración de Justicia y los respectivos acuerdos en el ámbito docente y estatutario, se suspende, durante el ejercicio 2012, la concesión de las ayudas de acción social del personal de la Administración General, de sus organismos públicos y entidades de derecho público, de la Administración de Justicia, y del personal estatutario y docente.
Artículo 25. Retribuciones de los miembros del Gobierno de Cantabria, Altos Cargos de la Administración General, del Director Gerente y de los Subdirectores del Servicio Cántabro de Salud y del Instituto Cántabro de Servicios Sociales, y demás altos cargos contemplados en el art. 1 de la Ley de Cantabria 1/2008 de 2 de julio, así como del personal directivo del sector público empresarial y fundacional.
Seis. Los Secretarios Generales, Directores Generales, Interventor General, Director Gerente del Servicio Cántabro de Salud y los Subdirectores del Servicio Cántabro de Salud y del Instituto Cántabro de Servicios Sociales percibirán durante el ejercicio 2012 dos pagas extraordinarias. El importe de cada paga consistirá en una mensualidad de sueldo, trienios en su caso, complemento de destino y el veinticinco por ciento correspondiente al complemento específico mensualmente percibido.
Ocho. Los miembros del Gobierno, Altos Cargos de la Administración General y el Director Gerente del Servicio Cántabro de Salud y los Subdirectores del Servicio Cántabro de Salud y del Instituto Cántabro de Servicios Sociales que ostenten la condición de personal al servicio de cualesquiera Administraciones Públicas percibirán las retribuciones del concepto de antigüedad referidas a 14 mensualidades que pudieran corresponderles de acuerdo con la normativa vigente, siempre que no se acrediten por su Administración de procedencia.
a) El sueldo y los trienios que correspondan al grupo o subgrupo en que se halle clasificado el Cuerpo o Escala a que pertenezca el funcionario, de acuerdo con las cuantías establecidas en el artículo 24 Cuatro.a) de la presente Ley.
g) No podrá tramitarse expediente alguno de abono del complemento de productividad, excepto aquellos señalados en el párrafo tercero del artículo 30. Cuatro de la presente Ley.
Dos. Al personal interino y a los funcionarios en prácticas les será de aplicación lo previsto en el artículo 24.Diez, de la presente Ley.
15.406,20 Euros
13.303,32 Euros
10.934,16 Euros
9.917,88 Euros
532,56 Euros
410,52 Euros
354,48 Euros
599,16 Euros
▪ Gestión Procesal y Administrativa:
▪ Tramitación Procesal y Administrativa:
▪ Auxilio Judicial:
▪ Médicos Forenses:
▪ Escala a extinguir de Gestión Procesal y Administrativa, procedentes del Cuerpo de Secretarios de Juzgados de municipios de más de 7.000 habitantes:
5.085,96 euros.
Artículo 29. Retribuciones de los funcionarios que desempeñen puestos de trabajo de Sanitarios Titulares no integrados en Equipos de Atención Primaria.
A los efectos de la aplicación, para el citado personal estatutario, de lo dispuesto en el artículo 26.Uno.c), de la presente Ley, la cuantía del complemento de destino correspondiente a cada una de las pagas extraordinarias se hará efectiva también en catorce mensualidades, calculándose dicha cuantía en una doceava parte de los correspondientes importes por niveles vigentes a 31 de diciembre de 2011.
Cinco. Las cuantías del complemento de carrera profesional no experimentarán ninguna modificación respecto de las vigentes a 31 de diciembre de 2011.
Seis. Las retribuciones de los funcionarios con la condición de Sanitarios Titulares integrados en Equipos de Atención Primaria serán satisfechas por el Servicio Cántabro de Salud a través de la correspondiente Gerencia de Atención Primaria y se regirán por la normativa que resulte aplicable, si bien no experimentarán ninguna modificación respecto de las vigentes a 31 de diciembre de 2011.
Siete. Las retribuciones del personal al servicio de Instituciones Sanitarias del Servicio Cántabro de Salud no incluido en el ámbito de aplicación del Real Decreto-ley 3/1987, de 11 de septiembre, se regirán por la normativa que, en cada caso, resulte de aplicación, si bien no experimentarán ninguna modificación respecto de las vigentes a 31 de diciembre de 2011.
Ocho. Las retribuciones del personal sujeto a la relación laboral especial de residencia para la formación de especialistas en Ciencias de la Salud al que se refiere la Disposición Adicional 1.ª de la Ley 44/2003, de 21 de noviembre, de Ordenación de las Profesiones Sanitarias, no experimentarán ninguna modificación respecto de las vigentes a 31 de diciembre de 2011.
Uno. Para el año 2012 será aplicable al personal laboral lo señalado en el artículo 24.Diez de la presente Ley.
Artículo 32. Retribuciones del personal contratado administrativo.
Las retribuciones del personal contratado administrativo a que se refiere la Disposición Transitoria Sexta de la Ley 30/1984, de 2 de agosto, de Medidas para la Reforma de la Función Pública, hasta tanto no concluya el proceso de extinción previsto en esa Ley, no se incrementarán, en los términos señalados en artículo 24.Uno de la presente Ley.
Dos. Las plazas correspondientes integrantes de la Oferta de Empleo Público para el año 2012 correspondiente a personal funcionario y laboral, que se publicará dentro del primer semestre del año, se acumularán a las ya convocadas en la Oferta de Empleo Público del año 2011 por motivo de racionalización y eficacia de los procesos selectivos; ejecutándose ambas de forma conjunta, en su caso.
Uno. De acuerdo con lo dispuesto en el artículo 143.1.a) de la Ley de Cantabria 6/2002, de 10 de diciembre, Régimen Jurídico del Gobierno y de la Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria, se precisará la autorización del Gobierno de Cantabria para la celebración de aquellos contratos de cuantía indeterminada, siempre que no impliquen gastos de carácter periódico o de tracto sucesivo, o aquellos cuyo valor estimado, sin incluir el Impuesto sobre el Valor Añadido, supere las siguientes cuantías:
Disposición adicional primera. Techo de gasto: Equilibrio a lo largo del ciclo económico y límite al crecimiento del gasto.
Disposición adicional tercera. Convenios del Gobierno de Cantabria y sus Organismos Públicos que incluyen prestaciones de servicios.
Disposición adicional cuarta. Concesión de aval a favor de la Universidad de Cantabria.
Plazo máximo de otorgamiento: a lo largo de 2012.
Disposición adicional quinta. Información a la Comisión de Economía, Hacienda y Empleo del Parlamento de Cantabria, del grado de ejecución de los proyectos de inversiones incluidos en los Fondos de Compensación Interterritorial.
Disposición adicional sexta. Exoneración de la acreditación de estar al corriente en el cumplimiento de sus obligaciones tributarias y frente a la seguridad social o de cualquier otro ingreso de derecho público, a alumnos del sistema educativo no universitario, beneficiarios de ayudas que se otorguen para garantizar el derecho a la educación.
Disposición adicional séptima. Limitación de las modificaciones presupuestarias relativas a ciertos créditos de Gastos de Personal.
Las modificaciones presupuestarias que afecten al crédito consignado como "Otros créditos de la Administración General" en el concepto 143 de la Dirección General de Función Pública, sólo podrán ser autorizadas por el Consejo de Gobierno.
Disposición adicional octava. Becarios de formación.
Disposición adicional novena. Transferencias futuras.
Disposición adicional décima. Modificación de la redacción de la disposición adicional decimoprimera de la Ley 10/2010 de Presupuestos Generales de Cantabria para 2011.
Cuatro. La aportación de los Presupuestos Generales de la Comunidad Autónoma a los gastos cofinanciados por el FEADER y por Financiación Nacional Adicional en los términos recogidos en el artículo 89 del Reglamento 1698/2005, una vez fiscalizada la fase O en los términos establecidos en la normativa presupuestaria, será transferida, a la cuenta específica a la que se refiere el Decreto por el que se adapta la organización y funcionamiento del Organismo Pagador de los gastos de la PAC. Para ello, el documento contable D, por la aportación del Gobierno de Cantabria, no recogerá el Tercero beneficiario de la subvención o adjudicatario de la obra, siendo este beneficiario la cuenta específica del Organismo Pagador de Cantabria. La factura, en todo caso, será una sola, por la cuantía total a abonar. Una vez recibidos los fondos presupuestarios, el Organismo Pagador realizará los trámites necesarios para que se realicen los pagos correspondientes por la totalidad del gasto público asociado, incluyendo la aportación extrapresupuestaria del FEADER y, en su caso, del Ministerio de Medio Ambiente y Medio Rural y Marino. En caso de que se produzcan devoluciones por pagos indebidos u otras causas, se procederá a transferir al Presupuesto de la Comunidad Autónoma la parte imputable al mismo.
Disposición adicional undécima. Aportaciones públicas a la explotación del contrato denominado "Concesión de obra pública para la construcción del nuevo puerto pesquero recreativo deportivo en Laredo, así como la explotación de las dársenas recreativo-deportivas y aparcamiento de vehículos».
Palacio del Gobierno de Cantabria, 29 de diciembre de 2011.–El Presidente de la Comunidad Autónoma de Cantabria, José Ignacio Diego Palacios.
(Publicada en el «Boletín Oficial de Cantabria» extraordinario número 71, de 31 de diciembre de 2011)
Conforme a lo dispuesto en el artículo 8 de esta Ley, los importes anuales y desglose de los módulos económicos por unidad escolar en los centros concertados de los distintos niveles y modalidades educativas quedan establecidos, con efectos de 1 de enero y hasta 31 de diciembre del año 2012 la siguiente forma:
Salario de Personal docente, incluidas cargas sociales: 35.138,57.
Gastos variables: 3.937,15.
Otros Gastos (media): 5.994,07.
Importe total anual: 45.069,79.
Otros Gastos (media): 3.174,25.
Importe total anual: 42.249,97.
Salarios de Personal docente, incluidas cargas sociales: 35.138,57.
Otros Gastos (media): 6.393,52.
Importe total anual: 45.469,24.
Psíquicos: 20.612,83.
Autistas o Problemas graves de personalidad: 16.720,19.
Auditivos: 19.179,44.
Plurideficientes: 23.804,42.
Salario de Personal docente, incluidas cargas sociales: 70.277,14.
Gastos variables: 5.165,86.
Otros Gastos (media): 9.108,50.
Importe total anual: 84.551,50.
Psíquicos: 32.911,25.
Autistas o Problemas graves de personalidad: 29.437,02.
Auditivos: 25.499,68.
Plurideficientes: 36.596,90.
Salario de Personal docente, incluidas cargas sociales: 44.158,35.
Gastos variables: 4.631,74.
Otros Gastos (media): 7.792,16.
Importe total anual: 56.582,25.
Salario de Personal docente, incluidas cargas sociales: 48.939,75.
Gastos variables: 7.826,91
Otros Gastos (media): 7.792,16
Importe total anual: 64.558,82
Salario de Personal docente, incluidas cargas sociales: 55.464,87.
Gastos variables: 8.870,50.
Otros Gastos (media): 8.600,44.
Importe total anual: 72.935,81.
Salario de Personal docente, incluidas cargas sociales: 66.974,39
Gastos variables: 10.696,77
Otros Gastos (media): 9.264,21
Importe total anual: 86.935,37
Primer curso: 61.600,66
Segundo curso: 61.600,66
Primer curso: 12.472,15.
Primer curso: 14.729,24.
Primer curso: 17.041,30.
Gestión y Organización de Recursos Naturales y Paisajísticos .
Desarrollo y Aplicación de Proyectos de Construcción .
Primer curso: 11.290,71.
Primer curso: 11.695,07
Segundo curso: 12.887,91
I. Salarios de personal docente, incluidas cargas sociales: 61.600,66.
II. Gastos variables: 6.985,59.
Grupos conforme al artículo 7.º del Real Decreto 1909/2000
Jefaturas de Servicio de Institutos de Medicina Legal.
Jefaturas de Sección de Institutos de Medicina Legal.
501.058.000
12.558.520
64.383.000
1.448.092
19.464.379
Bº vehículos
7.524.397
29.415.703
17.834.000
1.884.305
Total juego
1.509.617
I. Depósito residuos
505.412
27.238.500
4.811.514
Total previsión beneficios fiscales 2012
731.130.500
117.191.767
Fecha de disposici�n: 29/12/2011
Fecha de publicaci�n: 14/01/2012
Publicada en el BOCT n�m. 71, extraordinario, de 31 de diciembre de 2011.
SE MODIFICA el art. 25 y anexo I, por Ley 7/2012, de 29 de diciembre (Ref. BOE-A-2013-186).
la disposici�n adicional 2.4 de la Ley 8/2008, de 26 de diciembre en la redacci�n dada por la disposici�n adicional 11 de la LEY auton�mica 10/2010, de 23 de diciembre (Ref. BOE-A-2009-1176) y (Ref. BOE-A-2011-1650).
DE CONFORMIDAD con el art. 15.2 del Estatuto aprobado por Ley Org�nica 8/1981, de 30 de diciembre (Ref. BOE-A-1982-635).

References: artículo 15
 artículo 81
 Real Decreto 

Artículo 19

Artículo 20

Artículo 23

Artículo 25
 artículo 24
 artículo 30
 artículo 24

Artículo 29
 artículo 26
 artículo 24

Artículo 32
 artículo 24
 artículo 143
 artículo 89
 artículo 8
 artículo 7
 Real Decreto