Source: https://www.droneuropa.com/articulo-drones/APLICACION-LEY-PREVENCI%C3%93N-USO-PROFESIONAL-DRONES.php
Timestamp: 2020-08-12 14:32:02+00:00

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Artículo drones | droneuropa
Aplicación de la Ley de Prevención al uso de drones
El artículo 16 de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales establece la obligación del empresario de evaluar los riesgos:
Así mismo, el artículo 17 establece que:
Debiendo hacer especial hincapié en el artículo 19:
La Ley en su 24 de la Ley de Prevención hace referencia a la obligación de coordinación e actividades empresariales, indicando que:
Cuando en un mismo centro de trabajo desarrollen actividades trabajadoras de dos o más empresas, éstas deberán cooperar en la aplicación de la normativa sobre prevención de riesgos laborales. A tal fin, establecerán los medios de coordinación que sean necesarios en cuanto a la protección y prevención de riesgos laborales y la información sobre los mismos a sus respectivos trabajadores, en los términos previstos en el apartado 1 del artículo 18 de esta Ley.
El resumen anterior no implica que, además, deban de cumplirse todos los restantes aspectos de la Ley de Prevención, así como, de su normativa de desarrollo como puede ser el Real de Decreto 1215/97 sobre equipos de trabajo o el Real Decreto 486/97 de lugares de trabajo, entre otros.
El incumplimiento de estos aspectos es sancionado de conformidad con Real Decreto Legislativo 5/2000, de 4 de agosto, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley sobre Infracciones y Sanciones en el Orden Social, derivándose, de su incumplimiento, entre otras, las siguientes sanciones:
1b) No llevar a cabo las evaluaciones de riesgos y, en su caso, sus actualizaciones y revisiones, así como los controles periódicos de las condiciones de trabajo y de la actividad de los trabajadores que procedan, o no realizar aquellas actividades de prevención que hicieran necesarias los resultados de las evaluaciones, con el alcance y contenido establecidos en la normativa sobre prevención de riesgos laborales.
Estas sanciones van desde 2.046 a 819.780 euros.
Por todo ello es importante para las empresas que utilizan drones de forma profesional:
Evaluar los riesgos del puesto de piloto de dron, adaptando dicha evaluación a las particularidades de cada operativa.
Forma en prevención de riesgos laborales en relación con el uso de drones.
Realizar la coordinación de actividades empresariales con sus clientes y proveedores en base a la legislación aplicable en cada caso al tipo de operativa.
En caso contrario, se podrán recibirse las sanciones correspondientes, además de aquellos casos de mayor riesgo poder entrar en responsabilidades penales.
El delito contra la seguridad y salud en el trabajo tipificado en el art. 316 del Código Penal (CP) según el cual “los que con infracción de las normas de prevención de riesgos laborales y estando legalmente obligados, no faciliten los medios necesarios para que los trabajadores desempeñen su actividad con las medidas de seguridad e higiene adecuadas, de forma que pongan así en peligro grave su vida, salud o integridad física, serán castigados con las penas de prisión de seis meses a tres años y multa de seis a doce meses”. Se trata de un delito de riesgo y no de resultado por lo que no se exige la producción de un resultado dañoso.
Los delitos y faltas de lesiones y de homicidio tipificados en los arts. 147, 138, 142 y 621 del CP, en función que se produzca, efectivamente, un resultado dañoso o lesivo.
Por otro lado, según el art. 318 CP, “cuando los hechos previstos en los artículos de este título se atribuyeran a personas jurídicas, se impondrá la pena señalada a los administradores o encargados del servicio que hayan sido responsables de los mismos y a quienes, conociéndolos y pudiendo remediarlo, no hubieran adoptado medidas para ello. En estos supuestos la autoridad judicial podrá decretar, además, alguna o algunas de las medidas previstas en el artículo 129 de este Código”. Entre dichas medidas están la clausura de la empresa o sus locales con carácter temporal o definitivo, la suspensión temporal de sus actividades o de poder realizarlas en el futuro, la intervención de la empresa por el tiempo necesario, su disolución, etc.
Asimismo, debe recordarse lo que establece el art. 31 CP en virtud del cual “el que actúe como administrador de hecho o de derecho de una persona jurídica, o en nombre o representación legal o voluntaria de otro, responderá personalmente, aunque no concurran en él las condiciones, cualidades o relaciones que la correspondiente figura de delito o falta requiera para poder ser sujeto activo del mismo, si tales circunstancias se dan en la entidad o persona en cuyo nombre o representación obre. En estos supuestos, si se impusiere en sentencia una pena de multa al autor del delito, será responsable del pago de la misma de manera directa y solidaria la persona jurídica en cuyo nombre o por cuya cuenta actuó”.
En resumen, el cumplimiento de la Ley de Prevención por parte de las operadoras, los pilotos, las ATO, etc. deben disponer especial atención al cumplimiento de la Ley de Prevención con el fin de cubrir las posibles responsabilidades, civiles, penales y administrativas, al igual que aquellas empresas que contraten operadoras para desarrollar su propia actividad o actividades contratadas.
Juan Carlos Bajo Albarracín (Ampell Consultores)

References: artículo 16
 artículo 17
 artículo 19
 artículo 18
 Real Decreto 
 Real Decreto 
 artículo 129