Source: https://career.articolo1.it/job/viewAd.php?job_id=72&jobdescription=assistente-sociale---padova_in-padova&language=it
Timestamp: 2018-09-21 21:42:34+00:00

Document:
ASSISTENTE SOCIALE - PADOVA in PADOVA Veneto Italia
Per lo sviluppo del Progetto A1Family, Articolo 1 - Soluzioni HR cerca
che si occuperà di selezionare il personale dedicato all’assistenza alla persona (badanti, baby sitter, operatori per disabili, ecc).
Si richiede comprovata capacità nella gestione dei rapporti tra le famiglie e gli assistenti famigliari ed una buona predisposizione all’ascolto.
È gradita esperienza a contatto con enti pubblici (inps) e sportelli socio sanitari dei comuni per orientare le famiglie a sgravi e bonus
Costituisce titolo preferenziale una precedente esperienza in ambito selezione del personale, maturata presso sportelli badanti/famiglie di enti locali o cooperative.
Inserimento in un contesto aziendale strutturato, percorsi di formazione e prospettive di crescita professionale.
Si invitano i candidati a leggere l’informativa sulla privacy (Regolamento UE n.2016/679) sul sito www.articolo1.it.
Le selezioni sono rivolte a candidati ambosessi (l.903/77). Articolo1 srl è autorizzata dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali con Aut. Min. Lav. Prot. N. 1118/SG del 26/11/04.
BRANCH MANAGER - TRENTO
Italia, Trentino-Alto Adige - Articolo1 Srl
DESCRIZIONE ANNUNCIO Costruiamo ogni giorno soluzioni per la gestione delle Risorse Umane. Siamo un gruppo solido e innovativo con un team affiatato ed entusiasta. Per l’attuazione dei piani di sviluppo 2018, selezioniamo ​Branch Manager l Branch Manager è responsabile del coordinamento dello staff della filiale e dei risultati economici della stessa, sulla base degli obiettivi assegnati. La figura ricercata si occupa dello sviluppo commerciale e dell’implementazione di azioni mirate di marketing sul territorio. Cerca e acquisisce aziende interessante ai servizi HR, gestisce gli accordi commerciali (dal preventivo all’incasso), fidelizza i clienti già acquisiti, operando in maniera sinergica con gli staff delle Divisioni specializzate nell’ottica del raggiungimento degli obiettivi aziendali. Crea valore per il cliente proponendo servizi e soluzioni, promuovendo una politica commerciale di cross selling. Supervisiona il processo di delivery e delle Politiche Attive. Supporta la crescita e lo sviluppo professionale dello staff della filiale. Il candidato ideale è laureato, preferibilmente in materie economiche o umanistiche, e ha sviluppato un’esperienza in ruoli commerciali, di almeno 5 anni, all’interno di Agenzie per il Lavoro o Società di Consulenza HR. Completano il profilo: approccio consulenziale, orientamento al cliente e alla qualità del servizio, problem solving e capacità di lavorare in team, ottime doti relazionali e comunicative. Offriamo: inserimento in una struttura dinamica in fase di crescita e caratterizzata da elevata professionalità; contratto a tempo indeterminato con retribuzione commisurata alla seniority; interessante piano incentivante sul variabile; benefits (auto, Pc, telefono cellulare, buoni pasto, carta carburante). Sede: Trento Si invitano i candidati a leggere l’informativa sulla privacy (Regolamento UE n.2016/679) sul sito www.articolo1.it. Le selezioni sono rivolte a candidati ambosessi (l.903/77). Articolo1 srl è autorizzata dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali con Aut. Min. Lav. Prot. N. 1118/SG del 26/11/04
HR Specialist IT
L’HR Specialist, contribuisce allo sviluppo commerciale del portafoglio Clienti, creando nuove opportunità di business sul piano nazionale, con un focus sulla specializzazione del mercato di riferimento della Divisione. Gestisce l’intero processo di Ricerca e Selezione del personale somministrato, fornendo ai Clienti un servizio di consulenza ad alto valore aggiunto. Profilo Competenze: - Sviluppa e gestisce i Clienti afferenti alla Divisione - Supporta costantemente le Filiali sul territorio nazionale si per l’attività di ricerca e selezione che amministrative - Gestisce la delivery e si occupa dell'organizzazione dei progetti e dei processi - Effettua analisi del fabbisogno Cliente in accordo con il Division Manager - Elabora report settimanali/mensili per il Division Manager e per i clienti - Gestisce selezioni permanent Requisiti: - Provenienza da Agenzie per il Lavoro o da aziende settore IT - Almeno 2/3 anni di esperienza in ruolo analogo - Forte orientamento al cliente e al risultato - Capacità di pianificazione e autonomia nel lavoro Requisiti preferenziali: - Laurea in materie umanistiche - Buona preparazione in ambito giuslavoristico Si offre: inserimento in una struttura dinamica in fase di crescita e caratterizzata da elevata professionalità; contratto a tempo indeterminato con retribuzione commisurata alla seniority. Sede di lavoro: ROMA Si invitano i candidati a leggere l’informativa sulla privacy (Regolamento UE n.2016/679) sul sito www.articolo1.it. Le selezioni sono rivolte a candidati ambosessi (l.903/77). Articolo1 srl è autorizzata dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali con Aut. Min. Lav. Prot. N. 1118/SG del 26/11/04.
HR Specialist Fashion & Luxury
L’HR Specialist, contribuisce allo sviluppo commerciale del portafoglio Clienti, creando nuove opportunità di business sul piano nazionale, con un focus sulla specializzazione del mercato di riferimento della Divisione. Gestisce l’intero processo di Ricerca e Selezione del personale somministrato, fornendo ai Clienti un servizio di consulenza ad alto valore aggiunto. Competenze: - Sviluppa e gestisce i Clienti afferenti alla Divisione - Supporta costantemente le Filiali sul territorio nazionale si per l’attività di ricerca e selezione che amministrative - Gestisce la delivery e si occupa dell'organizzazione dei progetti e dei processi - Effettua analisi del fabbisogno Cliente in accordo con il Division Manager - Elabora report settimanali/mensili per il Division Manager e per i clienti - Gestisce selezioni permanent Requisiti: - Provenienza da Agenzie per il Lavoro o da aziende settore Fashion&Luxury - Almeno 2/3 anni di esperienza in ruolo analogo - Forte orientamento al cliente e al risultato - Capacità di pianificazione e autonomia nel lavoro Requisiti preferenziali: - Laurea in materie umanistiche - Buona preparazione in ambito giuslavoristico Si offre: inserimento in una struttura dinamica in fase di crescita e caratterizzata da elevata professionalità; contratto a tempo indeterminato con retribuzione commisurata alla seniority. Sede di lavoro: Milano Si invitano i candidati a leggere l’informativa sulla privacy (Regolamento UE n.2016/679) sul sito www.articolo1.it. Le selezioni sono rivolte a candidati ambosessi (l.903/77). Articolo1 srl è autorizzata dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali con Aut. Min. Lav. Prot. N. 1118/SG del 26/11/04.

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