CELEX: 62011CA0229
Language: nl
Date: 2012-11-08 00:00:00
Title: Gevoegde zaken C-229/11 en C-230/11: Arrest van het Hof (Vijfde kamer) van 8 november 2012 (verzoeken om een prejudiciële beslissing ingediend door het Arbeitsgericht Passau — Duitsland) — Alexander Heimann (C-229/11), Konstantin Toltschin (C-230/11)/Kaiser GmbH (Sociale politiek — Richtlijn 2003/88/EG — Werktijdverkorting ( „Kurzarbeit” ) — Vermindering van recht op jaarlijks betaald verlof in verhouding tot werktijdverkorting — Financiële vergoeding)

12.1.2013   
            
            
               NL
            
            
               Publicatieblad van de Europese Unie
            
            
               C 9/14
            
         Arrest van het Hof (Vijfde kamer) van 8 november 2012 (verzoeken om een prejudiciële beslissing ingediend door het Arbeitsgericht Passau — Duitsland) — Alexander Heimann (C-229/11), Konstantin Toltschin (C-230/11)/Kaiser GmbH
   (Gevoegde zaken C-229/11 en C-230/11) (1)
   
   (Sociale politiek - Richtlijn 2003/88/EG - Werktijdverkorting („Kurzarbeit”) - Vermindering van recht op jaarlijks betaald verlof in verhouding tot werktijdverkorting - Financiële vergoeding)
   2013/C 9/21
   Procestaal: Duits
   
      Verwijzende rechter
   
   Arbeitsgericht Passau
   
      Partijen in het hoofdgeding
   
   
      Verzoekende partijen: Alexander Heimann (C-229/11), Konstantin Toltschin (C-230/11)
   
      Verwerende partij: Kaiser GmbH
   
      Voorwerp
   
   Verzoek om een prejudiciële beslissing — Arbeitsgericht Passau — Uitlegging van artikel 31, lid 2, van het Handvest van de grondrechten (PB C 83, blz. 389) en artikel 7, lid 1, van richtlijn 2003/88/EG van het Europees Parlement en de Raad van 4 november 2003 betreffende een aantal aspecten van de organisatie van de arbeidstijd (PB L 299, blz. 9) — Vermindering van het gebruikelijke aantal in de onderneming te presteren arbeidsdagen als gevolg van gedeeltelijke werkloosheid („Kurzarbeit”) — Nationale regeling volgens welke het recht op jaarlijks betaald verlof wordt verminderd in verhouding tot de vermindering van het aantal arbeidsdagen van de gedeeltelijk werkloze
   
      Dictum
   
   Artikel 31, lid 2, van het Handvest van de grondrechten van de Europese Unie en artikel 7, lid 1, van richtlijn 2003/88/EG van het Europees Parlement en de Raad van 4 november 2003 betreffende een aantal aspecten van de organisatie van de arbeidstijd, moeten aldus worden uitgelegd dat zij niet in de weg staan aan nationale bepalingen of gebruiken zoals een tussen een onderneming en de ondernemingsraad ervan overeengekomen sociaal plan krachtens hetwelk het recht op jaarlijks betaald verlof van een werknemer met werktijdverkorting wordt berekend volgens de pro rata temporisregel.
   
      (1)  PB C 269 van 10.9.2011.