CELEX: C2005/006/76
Language: hu
Date: 2005-01-08 00:00:00
Title: T-393/04. sz. ügy: Dirk Klaas által az Európai Parlament ellen 2004. szeptember 30-án benyújtott kereset

8.1.2005   
            
            
               HU
            
            
               Az Európai Unió Hivatalos Lapja
            
            
               C 6/39
            
         Dirk Klaas által az Európai Parlament ellen 2004. szeptember 30-án benyújtott kereset
   (T-393/04. sz. ügy)
   (2005/C 6/76)
   Az eljárás nyelve: német
   Dirk Klaas, lakóhelye: Heidelberg (Németország), képviseli: R. Moos ügyvéd, 2004. szeptember 30-án keresetet nyújtott be az Európai Közösségek Elsőfokú Bíróságához az Európai Parlament ellen.
   A felperes keresetében azt kéri, hogy az Elsőfokú Bíróság:
   
               —
            
            
               semmisítse meg a személyzeti főigazgatónak 2004. február 12-i, 2 előmeneteli pontot törlő és az Európai Parlament főtitkárának ezt helybenhagyó határozatát, amellyel a felperest megfosztották az 1999 előtti időszakban szerzett 2 előmeneteli ponttól;
            
         
               —
            
            
               változtassa meg a felülvizsgálat során született határozatot olymódon, hogy a 2 előmeneteli pont átvihető legyen a következő évre;
            
         
               —
            
            
               kötelezze az alperest a jogvita költségeinek viselésére.
            
         Jogalapok és fontosabb érvek:
   A felperes a Parlament tisztviselője. 1999. január 1-jére visszamenőleges hatállyal előléptették az A6-os besorolási fokozatba. Az előléptetés során a felperes összes 1999-ig megszerzett előmeneteli pontját törölték. Indokolásként a Parlament az Elsőfokú Bíróság T-30/02. sz. Leonhardt kontra Parlament ügyben hozott ítéletére hivatkozott, amely álláspontja szerint az ilyen törlést lehetővé teszi.
   Keresetének alátámasztására a felperes arra hivatkozik, hogy az átmeneti szabály, miszerint előmenetel esetén minden 1999-ig szerzett pontot törölni kell, ellentétes a személyzeti szabályzat 45. cikkével. A felperes álláspontja szerint ez a szabály szükségtelen, aránytalan és ellentétes az egyenlő elbánás elvével. Előadja azt is, hogy a jelen ügy a T-30/02. sz. üggyel nem összehasonlítható.