CELEX: 62013CA0529
Language: da
Date: 2015-01-21 00:00:00
Title: Sag C-529/13: Domstolens dom (Anden Afdeling) af 21. januar 2015 — Georg Felber mod Bundesministerin für Unterricht, Kunst und Kultur (anmodning om præjudiciel afgørelse fra Verwaltungsgerichtshof — Østrig) (Præjudiciel forelæggelse — socialpolitik — direktiv 2000/78/EF — artikel 2, stk. 1 og 2, litra a), og artikel 6, stk. 1 og 2 — forskelsbehandling på grund af alder — offentlig tjeneste — pensionsordning — national lovgivning, som udelukker hensyntagen til undervisningsperioder tilbagelagt inden det fyldte 18. år)

30.3.2015   
            
            
               DA
            
            
               Den Europæiske Unions Tidende
            
            
               C 107/10
            
         
      Domstolens dom (Anden Afdeling) af 21. januar 2015 — Georg Felber mod Bundesministerin für Unterricht, Kunst und Kultur (anmodning om præjudiciel afgørelse fra Verwaltungsgerichtshof — Østrig)
      (Sag C-529/13) (1)
      
      ((Præjudiciel forelæggelse - socialpolitik - direktiv 2000/78/EF - artikel 2, stk. 1 og 2, litra a), og artikel 6, stk. 1 og 2 - forskelsbehandling på grund af alder - offentlig tjeneste - pensionsordning - national lovgivning, som udelukker hensyntagen til undervisningsperioder tilbagelagt inden det fyldte 18. år))
      (2015/C 107/12)
      Processprog: tysk
      
         Den forelæggende ret
      
      Verwaltungsgerichtshof
      
         Parter i hovedsagen
      
      
         Sagsøger: Georg Felber
      
         Sagsøgt: Bundesministerin für Unterricht, Kunst und Kultur
      
         Konklusion
      
      Artikel 2, stk. 1 og stk. 2, litra a), og artikel 6, stk. 1, i Rådets direktiv 2000/78/EF af 27. november 2000 om generelle rammebestemmelser om ligebehandling med hensyn til beskæftigelse og erhverv skal fortolkes således, at de ikke er til hinder for en national lovgivning som den i hovedsagen omhandlede, som udelukker hensyntagen til uddannelsesperioder tilbagelagt af en tjenestemand inden dennes fyldte 18. år med henblik på tildeling af ret til pension og beregning af størrelsen af dennes alderspension, for så vidt som den dels er objektivt og rimeligt begrundet i et legitimt beskæftigelses- og arbejdsmarkedspolitisk mål, dels udgør et hensigtsmæssigt og nødvendigt middel til at opfylde dette mål.
      
         (1)  EUT C 15 af 18.1.2014.