CELEX: 62007CA0276
Language: fi
Date: 2008-05-15 00:00:00
Title: Asia C-276/07: Yhteisöjen tuomioistuimen tuomio (seitsemäs jaosto) 15.5.2008 (Corte d'appello di Firenzen (Italia) esittämä ennakkoratkaisupyyntö) — Nancy Delay v. Universita' degli studi di Firenze, Istituto nazionale della previdenza sociale (INPS) ja Italian tasavalta (Työntekijöiden vapaa liikkuvuus — Kansalaisuuteen perustuva syrjintä — Vierailevien lehtorien ryhmä — Entiset vieraiden kielten lehtorit — Saavutettujen oikeuksien tunnustaminen)

5.7.2008   
            
            
               FI
            
            
               Euroopan unionin virallinen lehti
            
            
               C 171/10
            
         Yhteisöjen tuomioistuimen tuomio (seitsemäs jaosto) 15.5.2008 (Corte d'appello di Firenzen (Italia) esittämä ennakkoratkaisupyyntö) — Nancy Delay v. Universita' degli studi di Firenze, Istituto nazionale della previdenza sociale (INPS) ja Italian tasavalta
   (Asia C-276/07) (1)
   
   (Työntekijöiden vapaa liikkuvuus - Kansalaisuuteen perustuva syrjintä - ’Vierailevien lehtorien’ ryhmä - Entiset vieraiden kielten lehtorit - Saavutettujen oikeuksien tunnustaminen)
   (2008/C 171/17)
   Oikeudenkäyntikieli: italia
   Ennakkoratkaisua pyytänyt tuomioistuin
   Corte d'appello di Firenze
   Pääasian asianosaiset
   
      Kantaja: Nancy Delay
   
      Vastaajat: Universita' degli studi di Firenze, Istituto nazionale della previdenza sociale (INPS) ja Italian tasavalta
   Oikeudenkäynnin kohde
   Ennakkoratkaisupyyntö — Corte d'appello di Firenze — EY 39 artiklan tulkinta — Entisten vieraiden kielten opettajien saavutettujen oikeuksien tunnustaminen — Muiden jäsenvaltioiden kanssa tehtyjen kulttuurinvaihtosopimusten nojalla työhön otetut lehtorit (”lettori di scambio”) — Asioista C-212/99 ja C-119/04 johtuvien periaatteiden sovellettavuus
   Tuomiolauselma
   EY 39 artiklan 2 kohta on esteenä sille, että korvattaessa vierailevan lehtorin määräaikaista työsopimusta äidinkielenään opetettavaa kieltä puhuvan avustajan toistaiseksi voimassa olevalla työsopimuksella henkilölle, joka on pääasian kantajan tilanteessa, hänen ensimmäisestä työhönotostaan alkaen kertyneitä oikeuksia ei tunnusteta palkan, palvelusajan ja työnantajan suorittamien sosiaaliturvamaksujen osalta, jos rinnastettavassa tilanteessa olevan kotimaisen työntekijän oikeudet olisi tunnustettu tällä tavoin. Kansallisen tuomioistuimen on tutkittava, onko näin pääasiassa.
   
      (1)  EUVL C 211, 8.9.2007.