CELEX: C2005/155/14
Language: et
Date: 2005-06-25 00:00:00
Title: Kohtuasi C-177/05: Eelotsusetaotlus, mille esitas Juzgado de lo Social Único de Algeciras 30. märtsi 2005. aasta määrusega kohtuasjas María Cristina Guerrero Pecino versus Fondo de Garantía Salarial (FOGASA)

25.6.2005   
            
            
               ET
            
            
               Euroopa Liidu Teataja
            
            
               C 155/7
            
         Eelotsusetaotlus, mille esitas Juzgado de lo Social Único de Algeciras 30. märtsi 2005. aasta määrusega kohtuasjas María Cristina Guerrero Pecino versus Fondo de Garantía Salarial (FOGASA)
   (Kohtuasi C-177/05)
   (2005/C 155/14)
   Kohtumenetluse keel: hispaania
   Euroopa Ühenduste Kohus on saanud Juzgado de lo Social Único de Algeciras'e 30. märtsi 2005. aasta määrusega esitatud eelotsusetaotluse kohtuasjas María Cristina Guerrero Pecino v. Fondo de Garantía Salarial (FOGASA), mis saabus kohtukantseleisse 20. aprillil 2005.
   Juzgado de lo Social Único de Algeciras küsib Euroopa Kohtult eelotsust järgmistes küsimustes:
   
                
            
            
               Kas, võttes arvesse võrdsuse ja mittediskrimineerimise üldpõhimõtet, töötajate määruse artikli 33 lõike 2 kohane erinev kohtlemine ja sellele sättele Tribunal Supremo poolt antud tõlgendus on objektiivselt põhjendatud ja sellest tulenevalt on direktiivi 80/987/EMÜ töötajate kaitset tööandja maksejõuetuse korral käsitlevate liikmesriikide õigusnormide ühtlustamise kohta (1), Euroopa Parlamendi ja nõukogu (23. septembri 2002. aasta) direktiiviga 2002/74/EÜ (2) muudetud redaktsioonis, kohaldamisala raames saavutatud kohtuliku kokkuleppe alusel hüvitise maksmine vallandamise puhul välistatud,
            
         
                
            
            
               või, vastupidiselt sellele, võttes arvesse võrdsuse ja mittediskrimineerimise üldpõhimõtet, ei ole töötajate määruse artikli 33 lõike 2 kohane erinev kohtlemine ja sellele sättele Tribunal Supremo poolt antud tõlgendus objektiivselt põhjendatud ja sellest tulenevalt ei ole direktiivi 80/987/EMÜ töötajate kaitset tööandja maksejõuetuse korral käsitlevate liikmesriikide õigusnormide ühtlustamise kohta, Euroopa Parlamendi ja nõukogu (23. septembri 2002. aasta) direktiiviga 2002/74/EÜ muudetud redaktsioonis, kohaldamisala raames saavutatud kohtuliku kokkuleppe alusel hüvitise maksmine vallandamise puhul välistatud?
            
         
      (1)  Nõukogu 20. oktoobri 1980. aasta direktiiv 80/987/EMÜ, EÜT L 283, 28.10.1980, lk 23.
   
      (2)  EÜT L 270, 8.10.2002, lk 10.