CELEX: C2006/281/33
Language: da
Date: 2006-11-18 00:00:00
Title: Sag C-350/06: Anmodning om præjudiciel afgørelse indgivet af Landesarbeitsgericht Düsseldorf (Tyskland) den 21. august 2006 — Gerhard Schultz-Hoff mod Deutsche Rentenversicherung Bund

18.11.2006   
            
            
               DA
            
            
               Den Europæiske Unions Tidende
            
            
               C 281/21
            
         Anmodning om præjudiciel afgørelse indgivet af Landesarbeitsgericht Düsseldorf (Tyskland) den 21. august 2006 — Gerhard Schultz-Hoff mod Deutsche Rentenversicherung Bund
   (Sag C-350/06)
   (2006/C 281/33)
   Processprog: tysk
   Den forelæggende ret
   Landesarbeitsgericht Düsseldorf (Tyskland).
   Parter i hovedsagen
   
      Sagsøger: Gerhard Schultz-Hoff.
   
      Sagsøgt: Deutsche Rentenversicherung Bund.
   Præjudicielle spørgsmål
   
               1)
            
            
               Skal artikel 7, stk. 1, i direktiv 2003/88/EF (1) (= artikel 7 i direktiv 93/104/EF) forstås således, at arbejdstagere under alle omstændigheder skal have en betalt ferie på mindst fire uger årligt [og at] særligt ferie, som arbejdstageren på grund af sygdom ikke har afholdt i ferieåret, skal gives på et senere tidspunkt, eller kan det være fastsat i national lovgivning og/eller praksis, at retten til betalt ferie bortfalder, hvis arbejdstagere i ferieåret før afholdelse af ferien bliver uarbejdsdygtige på grund af sygdom, og ikke genvinder deres arbejdsdygtighed før ferieårets udløb respektive før udløbet af den overførselsperiode, der er fastsat ved lov, i overenskomst eller ved individuel kontrakt?
            
         
               2)
            
            
               Skal artikel 7, stk. 2, i direktiv 2003/88/EF forstås således, at arbejdstagere ved ophør af arbejdsforholdet under alle omstændigheder har ret til økonomisk godtgørelse som erstatning for optjent og ikke afholdt ferie (feriegodtgørelse), eller kan det være fastsat i national lovgivning og/eller praksis, at arbejdstagere ikke har ret til feriegodtgørelse, hvis de er uarbejdsdygtige på grund af sygdom frem til udløbet af ferieåret respektive den efterfølgende overførselsperiode, og/eller hvis de efter arbejdsforholdets ophør modtager en pension på grund af nedsat erhvervsevne eller invaliditet?
            
         
               3)
            
            
               Hvis Domstolen besvarer spørgsmål 1 og 2 bekræftende:
               Skal artikel 7 i direktiv 2003/88/EF forstås således, at det er en forudsætning for retten til årlig ferie eller økonomisk godtgørelse, at arbejdstageren faktisk har arbejdet i ferieåret, eller opstår denne rettighed også ved begrundet fravær (på grund af sygdom) eller ubegrundet fravær i hele ferieåret?
            
         
      (1)  EFT L 299, s. 9.