CELEX: C2007/211/74
Language: nl
Date: 2007-09-08 00:00:00
Title: Zaak T-233/07 P: Hogere voorziening ingesteld op 5 juli 2007 door Maddalena Lebedef-Caponi tegen het arrest van het Gerecht voor ambtenarenzaken van 25 april 2007 in zaak F-71/06, Lebedef-Caponi/Commissie

8.9.2007   
            
            
               NL
            
            
               Publicatieblad van de Europese Unie
            
            
               C 211/39
            
         Hogere voorziening ingesteld op 5 juli 2007 door Maddalena Lebedef-Caponi tegen het arrest van het Gerecht voor ambtenarenzaken van 25 april 2007 in zaak F-71/06, Lebedef-Caponi/Commissie
   (Zaak T-233/07 P)
   (2007/C 211/74)
   Procestaal: Frans
   Partijen
   
      Rekwirante: Maddalena Lebedef-Caponi (Senningerberg, Groothertogdom Luxemburg) (vertegenwoordiger: F. Frabetti, advocaat)
   
      Andere partij in de procedure: Commissie van de Europese Gemeenschappen
   Conclusies
   
               —
            
            
               het arrest van het Gerecht voor ambtenarenzaken van 25 april 2007 in zaak F-71/06 te vernietigen;
            
         
               —
            
            
               rekwirantes vorderingen in eerste aanleg toe te wijzen en, dientengevolge, het beroep in zaak F-71/06 ontvankelijk en gegrond te verklaren;
            
         
               —
            
            
               subsidiair, de zaak naar het Gerecht voor ambtenarenzaken te verwijzen;
            
         
               —
            
            
               de Commissie te verwijzen in de kosten en de honoraria.
            
         Middelen en voornaamste argumenten
   In haar hogere voorziening vordert rekwirante vernietiging van het arrest van het Gerecht voor ambtenarenzaken waarbij is verworpen haar beroep strekkende tot nietigverklaring van haar loopbaanontwikkelingrapport over de periode van 1 januari tot en met 31 december 2004.
   Tot staving van haar hogere voorziening stelt rekwirante dat het Gerecht voor ambtenarenzaken de feiten onjuist heeft uitgelegd en beoordeeld, waardoor het de negatieve beoordelingen over rekwirante in het betrokken loopbaanontwikkelingrapport gegrond heeft verklaard.