CELEX: 62014CN0266
Language: lv
Date: 2014-06-02 00:00:00
Title: Lieta C-266/14: Lūgums sniegt prejudiciālu nolēmumu, ko 2014. gada 2. jūnijā iesniedza Audiencia Nacional (Spānija) – Federación de Servicios Privados del sindicato Comisiones obreras (CC.OO.) / Tyco Integrated Security S.L. y Tyco Integrated Fire & Security Corporation Servicios S.A.

25.8.2014   
            
            
               LV
            
            
               Eiropas Savienības Oficiālais Vēstnesis
            
            
               C 282/19
            
         Lūgums sniegt prejudiciālu nolēmumu, ko 2014. gada 2. jūnijā iesniedza Audiencia Nacional (Spānija) – Federación de Servicios Privados del sindicato Comisiones obreras (CC.OO.)/Tyco Integrated Security S.L. y Tyco Integrated Fire & Security Corporation Servicios S.A.
   
   (Lieta C-266/14)
   2014/C 282/25
   Tiesvedības valoda – spāņu
   
      Iesniedzējtiesa
   
   Audiencia Nacional – Sala de lo Social
   
      Pamatlietas puses
   
   
      Prasītāja: Federación de Servicios Privados del sindicato Comisiones obreras (CC.OO.)
   
   
      Atbildētājas: Tyco Integrated Security S.L. y Tyco Integrated Fire & Security Corporation Servicios S.A.
   
   
      Prejudiciālais jautājums
   
   Vai Direktīvas 2003/88/EK (1) 2. pants ir jāinterpretē tādējādi, ka laiks, kuru darba ņēmējs, kurš nav piesaistīts noteiktai darba vietai, bet kuram katru dienu ir jāpārvietojas no savas dzīvesvietas līdz darba devēja klientu atrašanās vietai, kas katru dienu mainās, un jāatgriežas no atšķirīgu klientu atrašanās vietām (atbilstoši maršrutam vai sarakstam, kuru uzņēmums sagatavo iepriekšējā dienā), kas atrodas šaurākā vai plašākā ģeogrāfiskajā teritorijā, pavada, pārvietojoties darba laika sākumā un beigās, pamatlietas apstākļos, kas tika izskaidroti šī lēmuma pamatojumā, ir uzskatāms par “darba laiku” atbilstoši šī jēdziena definīcijai, kas sniegta minētajā direktīvas pantā, vai, gluži pretēji, tas ir uzskatāms par “atpūtas laiku”?
   
      (1)  Eiropas Parlamenta un Padomes 2003. gada 4. novembra Direktīva 2003/88/EK par konkrētiem darba laika organizēšanas aspektiem (OV L 299, 9. lpp.).