CELEX: 62018CN0050
Language: sk
Date: 2018-01-29 00:00:00
Title: Vec C-50/18: Návrh na začatie prejudiciálneho konania, ktorý podal Landesverwaltungsgericht Steiermark (Rakúsko) 29. januára 2018 – Mijo Mestrovic

201807060371993592018/C 259/21502018CJC25920180723SK01SKINFO_JUDICIAL20180129151622Vec C-50/18: Návrh na začatie prejudiciálneho konania, ktorý podal Landesverwaltungsgericht Steiermark (Rakúsko) 29. januára 2018 – Mijo Mestrovic
 ---documentbreak--- C2592018SK1520120180129SK0021152162Návrh na začatie prejudiciálneho konania, ktorý podal Landesverwaltungsgericht Steiermark (Rakúsko) 29. januára 2018 – Mijo Mestrovic
   (Vec C-50/18)2018/C 259/21Jazyk konania: nemčina
      Vnútroštátny súd, ktorý podal návrh na začatie prejudiciálneho konania
   
   Landesverwaltungsgericht Steiermark
   
      Účastníci konania pred vnútroštátnym súdom
   
   
      Sťažovateľ: Mijo Mestrovic
   
      Žalovaný orgán: Bezirkshauptmannschaft Murtal
   
      Vedľajší účastník konania: Finanzpolizei
   
      Prejudiciálne otázky
   
   
            1.
         
         
            Majú sa článok 56 ZFEÚ, ako aj smernica 96/71/ES Európskeho parlamentu a Rady zo 16. decembra 1996 o vysielaní pracovníkov v rámci poskytovania služieb (
                  1
               ) a smernica Európskeho parlamentu a Rady 2014/67/EÚ z 15. mája 2014 o presadzovaní smernice 96/71/ES (
                  2
               ), vykladať v tom zmysle, že bránia vnútroštátnej právnej norme, ktorá za porušenie formálnych povinností v prípade cezhraničného pridelenia pracovníkov, akým je porušenie povinnosti uchovávať mzdové podklady, stanovuje veľmi vysoké pokuty a najmä vysoké minimálne sankcie, ktoré sa ukladajú kumulatívne za každého jednotlivého dotknutého pracovníka?
         
      
            2.
         
         
            V prípade, ak už odpoveď na prvú otázku nebude kladná:
            Majú sa článok 56 ZFEÚ, ako aj smernica 96/71/ES Európskeho parlamentu a Rady zo 16. decembra 1996 o vysielaní pracovníkov v rámci poskytovania služieb a smernica Európskeho parlamentu a Rady 2014/67/EÚ z 15. mája 2014 o presadzovaní smernice 96/71/ES, vykladať v tom zmysle, že bránia tomu, aby sa za porušenia formálnych povinností v prípade cezhraničného pridelenia pracovníkov ukladali kumulatívne pokuty bez ohraničenia ich maximálnej výšky?
         
      (
         1
      )	Ú. v. ES L 18, 1997, s. 1; Mim. vyd. 05/002, s. 431.
   (
         2
      )	Ú. v. ES L 159, 2014, s. 11.