CELEX: E2015P0005
Language: da
Date: 2015-02-11 00:00:00
Title: Anmodning om en rådgivende udtalelse fra EFTA-Domstolen indgivet af Eidsivating lagmannsrett den 11. februar 2015 i sagen Matja Kumba T. M’bye m.fl. mod Stiftelsen Fossumkollektivet (Sag E-5/15)

2.7.2015   
            
            
               DA
            
            
               Den Europæiske Unions Tidende
            
            
               C 217/22
            
         Anmodning om en rådgivende udtalelse fra EFTA-Domstolen indgivet af Eidsivating lagmannsrett den 11. februar 2015 i sagen Matja Kumba T. M’bye m.fl. mod Stiftelsen Fossumkollektivet
   (Sag E-5/15)
   (2015/C 217/08)
   Eidsivating lagmannsrett har ved skrivelse af 11. februar 2015, som indgik til EFTA-Domstolens justitskontor den 13. februar 2015, anmodet EFTA-Domstolen om en rådgivende udtalelse om nedenstående spørgsmål i sagen Matja Kumba T. M’bye m.fl. mod Stiftelsen Fossumkollektivet:
   
               1.
            
            
               Er en gennemsnitlig ugentlig arbejdstid på 84 timer (»7-7 skift«) i en resocialiseringsafdeling i strid med artikel 6, jf. artikel 22, stk. 1, litra a), i arbejdstidsdirektivet (direktiv 2003/88/EF)?
            
         
               2.
            
            
               Er en national bestemmelse, hvorefter en arbejdstagers samtykke til at arbejde mere end 60 timer om ugen i en resocialiseringsafdeling ikke kan tilbagekaldes, forenelig med de rettigheder, som arbejdstagerne er tillagt ved artikel 6, jf. artikel 22, i arbejdstidsdirektivet?
            
         
               3.
            
            
               Er en afskedigelse, der følger af et manglende samtykke til at arbejde mere end 48 timer i løbet af en syvdagesperiode, en sanktion eller »lægges det arbejdstageren til last« i den forstand, hvori udtrykket er anvendt i artikel 22, stk. 1, litra a), jf. litra b), i arbejdstidsdirektivet?