CELEX: E2016P0019
Language: es
Date: 2016-12-14 00:00:00
Title: Solicitud de dictamen consultivo al Tribunal de la AELC por el Norges Høyesterett (Tribunal Supremo de Noruega), con fecha de 14 de diciembre de 2016, en el asunto Torbjørn Selstad Thue y Federación de Policía Noruega (Politiets Fellesforbund)/Gobierno noruego, representado por el Ministerio de Justicia y Seguridad Pública (Asunto E-19/16)

27.4.2017   
            
            
               ES
            
            
               Diario Oficial de la Unión Europea
            
            
               C 133/3
            
         Solicitud de dictamen consultivo al Tribunal de la AELC por el Norges Høyesterett (Tribunal Supremo de Noruega), con fecha de 14 de diciembre de 2016, en el asunto Torbjørn Selstad Thue y Federación de Policía Noruega (Politiets Fellesforbund)/Gobierno noruego, representado por el Ministerio de Justicia y Seguridad Pública
   (Asunto E-19/16)
   (2017/C 133/03)
   Se ha presentado una solicitud de dictamen consultivo al Tribunal de la AELC, con fecha de 14 de diciembre de 2016, por parte del Norges Høyesterett (Tribunal Supremo de Noruega), recibida en la Secretaría del Tribunal el 14 de diciembre de 2016, en relación con el asunto Torbjørn Selstad Thue y Federación de Policía Noruega (Politiets Fellesforbund)/Gobierno noruego, representado por el Ministerio de Justicia y Seguridad Pública, sobre las preguntas siguientes:
   
               1.
            
            
               ¿Ha de considerarse que el tiempo empleado en realizar un viaje ordenado por el empresario hacia y/o desde un lugar de trabajo distinto del lugar de trabajo fijo o habitual del trabajador constituye, cuando dicho viaje tiene lugar fuera de las horas de trabajo normales, tiempo de trabajo a tenor del artículo 2 de la Directiva 2003/88/CE?
            
         
               2.
            
            
               En la medida en que los desplazamientos descritos en la pregunta I no puedan ser considerados, por sí solos, como tiempo de trabajo, ¿cuáles son el criterio jurídico y los elementos pertinentes que se han de tomar en consideración para determinar si el tiempo empleado en la realización de viajes ha de considerarse, a pesar de todo, como tiempo de trabajo? Como parte de esta pregunta, se solicita un dictamen acerca de si es necesaria una evaluación de intensidad sobre la cantidad de trabajo realizado durante el viaje.
            
         
               3.
            
            
               ¿Reviste alguna importancia, a efectos de las evaluaciones requeridas por las preguntas I y II, la frecuencia con la que el empresario indica un lugar de trabajo distinto del lugar de trabajo fijo o habitual?