CELEX: 62019TN0318
Language: cs
Date: 2019-05-23 00:00:00
Title: Věc T-318/19: Žaloba podaná dne 23. května 2019 — Thunus a další v. EIB

22.7.2019   
            
            
               CS
            
            
               Úřední věstník Evropské unie
            
            
               C 246/36
            
         
      Žaloba podaná dne 23. května 2019 — Thunus a další v. EIB
      (Věc T-318/19)
      (2019/C 246/38)
      Jednací jazyk: francouzština
      
         Účastníci řízení
      
      
         Žalobci: Vincent Thunus (Contern, Lucembursko) a 7 dalších žalobců (zástupkyně: L. Levi, advokátka)
      
         Žalovaná: Evropská investiční banka
      
         Návrhová žádání
      
      Žalobci navrhují, aby Tribunál:
      
                  —
               
               
                  prohlásil tuto žalobu za přípustnou a opodstatněnou, včetně v ní obsažené námitky protiprávnosti;
               
            
                  —
               
               
                  v důsledku toho,
                  
                              —
                           
                           
                              zrušil rozhodnutí obsažené ve výplatních páskách žalobců za únor 2019, rozhodnutí které na rok 2019 stanoví roční úpravu základního platu pouze ve výši 0,8 %, a proto i zrušení obdobných rozhodnutí obsažených v navazujících výplatních páskách;
                           
                        
            
                  —
               
               
                  a tudíž uložil žalované
                  
                              —
                           
                           
                              povinnost zaplatit z titulu náhrady majetkové újmy (i) zbývající část platu, která odpovídá roční úpravě platů za rok 2019, tj. zvýšení o 1,2 % za období od 1. ledna 2019 do 31. prosince 2019; (ii) zbývající část platu, která odpovídá důsledkům uplatnění roční úpravy platu ve výši 0,8 % za rok 2019 ve vztahu k částkám platů, které budou vypláceny od ledna 2019; (iii) úroky z prodlení ze splatných zbývajících částí platu až do úplného zaplacení dlužných částek, přičemž sazba úroků z prodlení, která se má uplatnit, musí být vypočtena na základě sazby stanovené Evropskou centrální bankou pro hlavní refinanční operace v dotčeném období, navýšené o tři procentní body;
                           
                        
            
                  —
               
               
                  případně v rámci procesních organizačních opatření nařídil žalované, aby předložila následující dokumenty, nepředloží-li je sama:
                  
                              —
                           
                           
                              rozhodnutí Správní rady EIB ze dne 18. července 2017 (CA/505/17);
                           
                        
                              —
                           
                           
                              zpráva podvýboru pro odměňování Správní rady z prosince 2018;
                           
                        
                              —
                           
                           
                              rozhodnutí Správní rady ze dne 11. prosince 2018 (Příloha 3 k PV/19/01);
                           
                        
                              —
                           
                           
                              rozhodnutí Řídícího výboru ze dne 30. ledna 2019 (MC-018-ADM-20190130);
                           
                        
                              —
                           
                           
                              přípis ředitelství pro personál ze dne 18. ledna 2019 (CS-PERS/HRPLC/DIR/2019-001/ABGS);
                           
                        
            
                  —
               
               
                  uložil žalované náhradu všech nákladů řízení.
               
            
         Žalobní důvody a hlavní argumenty
      
      Na podporu žaloby předkládají žalobci zaprvé v souvislosti s rozhodnutím Správní rady ze dne 18. července 2017 dva žalobní důvody, a zadruhé v souvislosti s rozhodnutími Řídícího výboru z prosince 2018 a ledna 2019 čtyři žalobní důvody.
      K rozhodnutí Správní rady ze dne 18. července 2017:
      
                  1.
               
               
                  První žalobní důvod vycházející z porušení zásady právní jistoty.
               
            
                  2.
               
               
                  Druhý žalobní důvod vycházející z porušení zásady legitimního očekávání a nabytých práv.
               
            K rozhodnutím Řídícího výboru z prosince 2018 a ledna 2019:
      
                  1.
               
               
                  První žalobní důvod vycházející z nedostatku pravomoci autora napadeného aktu a porušení článku 18 jednacího řádu EIB.
               
            
                  2.
               
               
                  Druhý žalobní důvod vycházející z nedodržení procesních záruk zakotvených v článku 41 Listiny základních práv Evropské unie.
               
            
                  3.
               
               
                  Třetí žalobní důvod vycházející z porušení práva na konzultování kolegia.
               
            
                  4.
               
               
                  Čtvrtý žalobní důvod vycházející porušení zásady proporcionality.
                  V návrhu na náhradu škody se žalobci domáhají zaplacení rozdílu mezi splatným platem ve výši 1,2 % od 1. ledna 2019 (včetně dopadu tohoto naýšení na peněžní benefity), spolu s úroky z prodlení.