CELEX: C2004/106/170
Language: sv
Date: 2004-04-30 00:00:00
Title: mål T-110/04: Talan mot Europeiska gemenskapernas kommission väckt den 16 mars 2004 av Paulo Sequeira Wandschneider.

30.4.2004   
            
            
               SV
            
            
               Europeiska unionens officiella tidning
            
            
               C 106/86
            
         Talan mot Europeiska gemenskapernas kommission väckt den 16 mars 2004 av Paulo Sequeira Wandschneider.
   (mål T-110/04)
   (2004/C 106/170)
   Rättegångsspråk: franska
   Paulo Sequeira Wandschneider, Bryssel, har den 16 mars 2004 väckt talan vid Europeiska gemenskapernas förstainstansrätt mot Europeiska gemenskapernas kommission. Sökanden företräds av advokaterna Georges Vandersanden och Aurore Finchelstein.
   Sökanden yrkar att förstainstansrätten skall
   
               —
            
            
               ogiltigförklara karriärutvecklingsrapporten avseende referensperioden den 1 juli 2001–den 31 december 2002,
            
         
               —
            
            
               om nödvändigt ogiltigförklara beslutet om avslag på sökandens överklagande av den 11 juli 2003,
            
         
               —
            
            
               förplikta svaranden att betala skadestånd för ideell och materiell skada som skall utges ex aequo et bono och ökas med 2 500 euro,
            
         
               —
            
            
               förplikta svaranden att ersätta samtliga rättegångskostnader.
            
         Grunder och huvudargument:
   Sökanden i förevarande mål bestrider giltigheten av sin karriärutvecklingsrapport avseende referensperioden den 1 juli 2001–den 31 december 2002.
   Till stöd för sin talan anför han följande:
   
               —
            
            
               åsidosättande av artikel 43 i tjänsteföreskrifterna, av de allmänna genomförandebestämmelserna och av utvärderingshandledningen,
            
         
               —
            
            
               åsidosättande av motiveringsskyldigheten samt uppenbart oriktig bedömning och maktmissbruk,
            
         
               —
            
            
               åsidosättande av omsorgsplikten och av principen om god förvaltningssed,
            
         
               —
            
            
               åsidosättande av rätten till försvar samt överskridande av de frister som anges i de tillämpliga bestämmelserna i tjänsteföreskrifterna.