CELEX: 62015FA0133
Language: sv
Date: 2016-06-10 00:00:00
Title: Mål F-133/15: Personaldomstolens dom av den 10 juni 2016 – HI mot kommissionen (Personalmål — Tjänstemän — Artikel 11 i tjänsteföreskrifterna — Lojalitetsplikt — Artikel 11a — Intressekonflikt — Tjänsteman med ansvar för uppföljningen av ett projekt som finansieras av unionen — Familjeband mellan tjänstemannen och en person som anställts för projektets behov av det bolag som ansvarar för projektet — Disciplinärt förfarande — Disciplinåtgärd — Nedflyttning i lönegrad — Lagenligheten av disciplinnämndens sammansättning — Motiveringsskyldighet — Förfarandets längd — Skälig tidsfrist — Åsidosättande av rätten till försvar — Principen ne bis in idem — Uppenbart oriktig bedömning — Disciplinåtgärdens proportionalitet — Förmildrande omständigheter)

25.7.2016   
            
            
               SV
            
            
               Europeiska unionens officiella tidning
            
            
               C 270/69
            
         Personaldomstolens dom av den 10 juni 2016 – HI mot kommissionen
   (Mål F-133/15) (1)
   
   ((Personalmål - Tjänstemän - Artikel 11 i tjänsteföreskrifterna - Lojalitetsplikt - Artikel 11a - Intressekonflikt - Tjänsteman med ansvar för uppföljningen av ett projekt som finansieras av unionen - Familjeband mellan tjänstemannen och en person som anställts för projektets behov av det bolag som ansvarar för projektet - Disciplinärt förfarande - Disciplinåtgärd - Nedflyttning i lönegrad - Lagenligheten av disciplinnämndens sammansättning - Motiveringsskyldighet - Förfarandets längd - Skälig tidsfrist - Åsidosättande av rätten till försvar - Principen ne bis in idem - Uppenbart oriktig bedömning - Disciplinåtgärdens proportionalitet - Förmildrande omständigheter))
   (2016/C 270/76)
   Rättegångsspråk: franska
   
      Parter
   
   
      Sökande: HI (ombud: advokat M. Velardo)
   
      Svarande: Europeiska kommissionen (ombud: C. Ehrbar och F. Simonetti)
   
      Saken
   
   Talan med yrkande om ogiltigförklaring av kommissionens beslut att ålägga sökanden en disciplinåtgärd i form av permanent nedflyttning två lönegrader med anledning av en utredning angående en intressekonflikt, och om skadestånd för den ideella skada som sökanden lidit.
   
      Domslut
   
   
               1)
            
            
               Talan ogillas.
            
         
               2)
            
            
               HI ska bära sina rättegångskostnader och ersätta de kostnader som orsakats Europeiska kommissionen.
            
         
      (1)  EUT C 414, 14.12.2015, s. 45.