CELEX: 62010CB0272
Language: lt
Date: 2011-01-18 00:00:00
Title: Byla C-272/10: 2011 m. sausio 18 d. Teisingumo Teismo nutartis byloje ( Dioikitiko Efeteio Thessalonikis (Graikija) prašymas priimti prejudicinį sprendimą) Souzana Berkizi-Nikolakaki prieš Anotato Symvoulio epilogis prosopikou (A.S.E.P.), Aristoteleio Panepistimio Thessalonikis (Procedūros reglamento 104 straipsnio 3 dalis — Socialinė politika — SESV 155 straipsnio 2 dalis — Direktyva 1999/70/EB — Bendrojo susitarimo dėl darbo pagal terminuotas sutartis 8 punktas — Terminuotos darbo sutartys viešajame sektoriuje — Paeiliui sudarytos darbo sutartys — Piktnaudžiavimas — Sankcijos — Terminuotos darbo sutarties pakeitimas į neterminuotą darbo sutartį — Procedūros taisyklės — Naikinamasis terminas — Lygiavertiškumo ir veiksmingumo principai — Bendrojo darbuotojų apsaugos lygio sumažinimas)

16.4.2011   
            
            
               LT
            
            
               Europos Sąjungos oficialusis leidinys
            
            
               C 120/3
            
         2011 m. sausio 18 d. Teisingumo Teismo nutartis byloje (Dioikitiko Efeteio Thessalonikis (Graikija) prašymas priimti prejudicinį sprendimą) Souzana Berkizi-Nikolakaki prieš Anotato Symvoulio epilogis prosopikou (A.S.E.P.), Aristoteleio Panepistimio Thessalonikis
   
   (Byla C-272/10) (1)
   
   (Procedūros reglamento 104 straipsnio 3 dalis - Socialinė politika - SESV 155 straipsnio 2 dalis - Direktyva 1999/70/EB - Bendrojo susitarimo dėl darbo pagal terminuotas sutartis 8 punktas - Terminuotos darbo sutartys viešajame sektoriuje - Paeiliui sudarytos darbo sutartys - Piktnaudžiavimas - Sankcijos - Terminuotos darbo sutarties pakeitimas į neterminuotą darbo sutartį - Procedūros taisyklės - Naikinamasis terminas - Lygiavertiškumo ir veiksmingumo principai - Bendrojo darbuotojų apsaugos lygio sumažinimas)
   2011/C 120/05
   Proceso kalba: graikų
   
      Prašymą priimti prejudicinį sprendimą pateikęs teismas
   
   
      Dioikitiko Efeteio Thessalonikis
   
   
      Šalys
   
   
      Ieškovė: Souzana Berkizi-Nikolakaki
   
      Atsakovės: Anotato Symvoulio epilogis prosopikou (A.S.E.P.), Aristoteleio Panepistimio Thessalonikis
   
   
      Dalykas
   
   Prašymas priimti prejudicinį sprendimą — Dioikitiko Efeteio Thessalonikis — 1999 m. birželio 28 d. Tarybos direktyvos 1999/70/EB dėl ETUC, UNICE ir CEEP bendrojo susitarimo dėl darbo pagal terminuotas sutartis (OL L 175, p. 43, 2004 m. specialusis leidimas lietuvių k., 5 sk., 3 t., p. 368) priedo 8 punkto 3 dalies aiškinimas — Nacionalinės teisės nuostatos, kuriomis nustatytas terminuotų darbo sutarčių pakeitimo į neterminuotas darbo sutartis naikinamasis terminas
   
      Rezoliucinė dalis
   
   
               1.
            
            
               SESV 155 straipsnio 2 dalį ir 1999 m. kovo 18 d. sudarytą Bendrąjį susitarimą dėl darbo pagal terminuotas sutartis, esantį 1999 m. birželio 28 d. Tarybos direktyvos 1999/70/EB dėl ETUC, UNICE ir CEEP bendrojo susitarimo dėl darbo pagal terminuotas sutartis priede, reikia aiškinti taip: jais nedraudžiami tokie nacionalinės teisės aktai, kaip Prezidento dekreto Nr. 164/2004 11 straipsnio 2 dalis, apimanti nuostatas dėl darbuotojų, samdomų pagal terminuotas darbo sutartis viešajame sektoriuje, kuria nustatyta, kad darbuotojas prašymą paeiliui sudarytas terminuotas darbo sutartis, kurios gali būti vertinamos kaip sudarytos piktnaudžiaujant, pakeisti į neterminuotą darbo sutartį kompetentingai institucijai turi pateikti per naikinamąjį dviejų mėnesių nuo minėto dekreto įsigaliojimo dienos terminą, jei šis terminas, o tai turi patikrinti prašymą priimti prejudicinį sprendimą pateikęs teismas, nėra mažiau palankus nei tas, kuris taikomas panašiems prašymams dėl nacionalinės darbo teisės nuostatų taikymo, ir dėl jo įgyvendinti Europos Sąjungos teise suteiktas teises nėra neįmanoma arba pernelyg sudėtinga.
            
         
               2.
            
            
               Bendrojo susitarimo dėl darbo pagal terminuotas sutartis 8 punkto 3 dalį reikia aiškinti taip: ji nedraudžia nacionalinės teisės nuostatų, tokių kaip Prezidento dekreto Nr. 164/2004 11 straipsnio 2 dalis, kurioje numatyta, kad darbuotojas prašymą paeiliui sudarytas terminuotas darbo sutartis, kurios gali būti vertinamos kaip sudarytos piktnaudžiaujant, pakeisti į neterminuotą darbo sutartį kompetentingai institucijai turi pateikti per naikinamąjį dviejų mėnesių nuo minėto dekreto įsigaliojimo dienos terminą, nors atitinkami terminai, numatyti analogiškuose teisės aktuose, galiojusiuose iki šios datos, buvo pratęsti, jei tokios teisės nuostatos neturi įtakos bendrajam darbuotojų, dirbančių pagal terminuotas darbo sutartis, apsaugos lygiui.
            
         
      (1)  OL C 221, 2010 8 14.