CELEX: 51989PC0087
Language: nl
Date: 1989-03-17
Title: GEWIJZIGD VOORSTEL VOOR EEN RICHTLIJN VAN DE RAAD BETREFFENDE MINIMUMVOORSCHRIFTEN INZAKE VELLIGHEID EN GEZONDHEID VOOR HET GEBRUIK OP DE WERKPLEK VAN INDIVIDUELE BESCHERMINGSMIDDELEN DOOR DE WERKGEVERS ( DERDE BIJZONDERE RICHTLIJN IN DE ZIN VAN ARTIKEL 16 VAN RICHTLIJN... )

8. 5. 89                               Publikatieblad van de Europese Gemeenschappen                              Nr. C 115/27
               Gewijzigd voorstel voor een Richtlijn van de Raad betreffende minimumvoorschriften inzake
               veiligheid en gezondheid voor het gebruik op de werkplek van individuele beschermingsmiddelen
                                                         door de werkgevers (])
                                                    COM(89) 87 de f. — SYN 126
                              (Derde bijzondere richtlijn in de zin van artikel 16 van Richtlijn ...)
                          (Door de Commissie krachtens artikel 149, lid 3, van het Verdrag ingediend
                                                           op 20 maart 1989)
                                                             (89/C 115/02)
               (') PB nr. C 161 van 20. 6. 1988, blz. 1.
                  VOORSTEL VAN DE COMMISSIE                                    GEWIJZIGD VOORSTEL VAN DE COMMISSIE (')
 DE RAAD VAN DE EUROPESE GEMEENSCHAPPEN,
 Gelet op het Verdrag tot oprichting van de Europese
 Economische Gemeenschap, inzonderheid op artikel 118A,
 Gezien het voorstel van de Commissie, opgesteld na overleg
 met het Raadgevend Comité voor de veiligheid, de hygiëne
en de gezondheidsbescherming op de arbeidsplaats,
 Gezien het advies van het Economisch en Sociaal Comité,
In samenwerking met het Europese Parlement,
Overwegende dat in artikel 118A van het EEG-Verdrag                   Overwegende dat in artikel 118A van het Verdrag wordt
wordt bepaald dat de Raad door middel van richtlijnen                 bepaald dat de Raad door middel van richtlijnen minimum-
minimumvoorschriften vaststelt om de verbetering van met              voorschriften vaststelt om de verbetering van met name de
name het arbeidsmilieu te bevorderen, ten einde de                    arbeidsomgeving te bevorderen, ten einde de veiligheid en
veiligheid en de gezondheid van de werknemers te                      de gezondheid van de werknemers beter te beschermen;
beschermen;
Overwegende dat artikel 118A eveneens aanbeveelt geen                 (schrappen)
administratieve, financiële en juridische verplichtingen op
te leggen welke de oprichting en ontwikkeling van kleine en
middelgrote ondernemingen zouden kunnen hinderen;
Overwegende dat de Mededeling van de Commissie over                   Overwegende dat de Mededeling van de Commissie over
haar programma inzake de veiligheid, de hygiëne en de                 haar programma inzake de veiligheid, de hygiëne en de
gezondheid op het werk voorziet in de vaststelling van                gezondheid op het werk voorziet in de vaststelling van een
richtlijnen, gericht op het waarborgen van de veiligheid en           richtlijn betreffende het gebruik van individuele bescher-
de gezondheid van de werknemers;                                      mingsmiddelen op de werkplek;
Overwegende dat de resolutie van de Raad van 21 decem-                Overwegende dat de Raad in zijn resolutie van 21 decem-
ber 1987 betreffende de veiligheid, hygiëne en gezondheid             ber 1987 betreffende de veiligheid, de hygiëne en de
op het werk nota neemt van het voornemen van de                       gezondheid op het werk kennis heeft genomen van het
Commissie om op korte termijn een richtlijn in te dienen              voornemen van de Commissie om op korte termijn aan de
betreffende de organisatie van de veiligheid en de                    Raad minimumvoorschriften voor te leggen betreffende de
gezondheid van werknemers op het werk;                                organisatie van de veiligheid en de gezondheid van de
                                                                      werknemers op de werkplek;
Overwegende dat de voltooiing van de interne markt                    (ongewijzigd)
voorziet in het uitwerken van een op artikel 100A
gebaseerde richtlijn volgens de nieuwe aanpak op het
gebied van de harmonisatie en de normalisatie door
essentiële veiligheidseisen vast te stellen voor de opzet, de
fabricage of constructie van individuele beschermings-
middelen, ten einde het mogelijk te maken dat deze op de
markt komen en vrij in de Gemeenschap kunnen circule-
ren;
                                                                      (J) Ingevolge het Advies van het Europese Parlement van
                                                                          14 december 1988.
 ---pagebreak--- Nr. C 115/28                           Publikatieblad van de Europese Gemeenschappen                                  8. 5. 89
                VOORSTEL VAN DE COMMISSIE                                   GEWIJZIGD VOORSTEL VAN DE COMMISSIE
Overwegende dat deze richtlijn welke alleen gericht is op         (ongewijzigd)
het op de markt brengen binnen de Gemeenschap van
individuele beschermingsmiddelen, aangevuld moet wor-
den door minimumvoorschriften betreffende de veiligheid
en de gezondheid bij het gebruik van individuele bescher-
mingsmiddelen;
Overwegende dat de onderhavige richtlijn een sociale
aanvulling vormt voor een technische harmonisatiericht-
lijn, gericht op de voltooiing van de interne markt voor
individuele beschermingsmiddelen;
                                                                  Overwegende dat de inachtneming van de minimumvoor-
                                                                  schriften die een betere garantie zijn voor de veiligheid en
                                                                  de gezondheid op het werk, van essentieel belang is om de
                                                                  veiligheid en de gezondheid van de werknemers te
                                                                  waarborgen en dat deze voorschriften ook noodzakelijk
                                                                  zijn om tot evenwichtige concurrentieverhoudingen te
                                                                  komen;
                                                                  Overwegende dat dit een bijzondere richtlijn is in de zin van
                                                                  artikel 16 van de richtlijn betreffende de tenuitvoerlegging
                                                                  van maatregelen ter bevordering van de verbetering van de
                                                                  veiligheid en de gezondheid van de werknemers op het werk
                                                                  en dat het daarin bepaalde derhalve volledig van toepassing
                                                                  is op het gebruik op de werkplek van individuele
                                                                  beschermingsmiddelen door de werknemers, onvermin-
                                                                  derd de stringentere en/of specifieke bepalingen die in de
                                                                  onderhavige richtlijn zijn vervat;
Overwegende dat de collectieve beschermingsmiddelen               Overwegende dat de collectieve beschermingsmiddelen
voorrang moeten hebben ten opzichte van de individuele            voorrang moeten hebben ten opzichte van de individuele
beschermingsmiddelen;                                             beschermingsmiddelen en dat de werkgever verplicht is te
                                                                  zorgen voor veiligheidsvoorzieningen en -maatregelen die
                                                                  een integrerend deel uitmaken van de machines;
Overwegende dat het gebruik van individuele bescher-              (schrappen)
mingsmiddelen vooronderstelt dat de werknemers zich in
risicosituaties bevinden die risico's vormen voor hun
veiligheid en gezondheid en dat ten aanzien van een
dergelijke situatie de werknemers steeds meer betrokken
moeten worden bij alle aspecten van het gebruik van
individuele beschermingsmiddelen;
Overwegende dat de onderhavige richtlijn ter bescherming          (schrappen)
van de veiligheid en de gezondheid van de werknemers
voorziet in minimum- en onontbeerlijke voorschriften
zonder een belemmering te vormen voor het handhaven of
het vaststellen door iedere Lid-Staat van bepaalde stringen-
tere beschermingsmaatregelen inzake de arbeidsomstan-
digheden ;
Overwegende dat deze voorschriften echter geen wijzigin-          Overwegende dat de in deze richtlijn vervatte voorschriften
gen kunnen aanbrengen in de individuele beschermings-             in het geval van de individuele beschermingsmiddelen
middelen waarover reeds communautaire wijzigingen                 waarvoor de bij het ontwerp en de constructie in acht te
bestaan wat betreft de opzet en de constructie op het gebied      nemen veiligheidsaspecten in communautaire richtlijnen
van de veiligheid en gezondheid ten opzichte van de               zijn vastgelegd, niet mogen leiden tot zodanige wijzigingen
voorschriften van deze zelfde richtlijnen;                        dat van het bepaalde in deze richtlijnen wordt afgeweken;
Overwegende dat de medewerking van de sociale partners            (schrappen)
aan de besluiten en acties op het gebied van de bescherming
van de veiligheid en de gezondheid op het werk op alle
niveaus moet worden bevorderd;
Overwegende dat er bij de Commissie een comité moet               (schrappen)
worden ingesteld dat de Commissie bijstaat bij het ten
uitvoer leggen van aanvullende bij de richtlijn voorziene
maatregelen;
 ---pagebreak--- 8. 5. 89                              Publikatieblad van de Europese Gemeenschappen                          Nr. C 115/29
               VOORSTEL VAN DE COMMISSIE                                   GEWIJZIGD VOORSTEL VAN DE COMMISSIE
                                                                 Overwegende dat het Raadgevend Comité voor              de
                                                                 veiligheid, de hygiëne en de gezondheidsbescherming op  de
                                                                 arbeidsplaats krachtens Besluit 74/326/EEG (J) door     de
                                                                 Commissie wordt geraadpleegd met het oog op             de
                                                                 voorbereiding van voorstellen op dit gebied.
HEEFT DE VOLGENDE RICHTLIJN VASTGESTELD:
                             Doel
                           Artikel 1
De onderhavige richtlijn is een bijzondere richtlijn in de zin   1. De onderhavige richtlijn is een bijzondere richtlijn in
van artikel 13 van Richtlijn ... en heeft ten doel de            de zin van artikel 16 van de richtlijn betreffende de
werknemers te beschermen tegen de risico's voor de               tenuitvoerlegging van maatregelen ter bevordering van de
veiligheid en de gezondheid tijdens het werk in die gevallen     verbetering van de veiligheid en de gezondheid van de
waarin deze risico's niet vermeden of voldoende beperkt          werknemers op het werk en heeft ten doel de werknemers te
worden met collectieve technische beschermingsmiddelen           beschermen tegen de risico's voor de veiligheid en de
of met middelen, methoden of procédés op het gebied van          gezondheid tijdens het werk in die gevallen waarin deze
de arbeidsorganisatie.                                           risico's niet vermeden of voldoende beperkt worden met
                                                                 collectieve technische beschermingsmiddelen of met
                                                                 middelen, methoden of procédés op het gebied van de
                                                                 arbeidsorganisatie.
                                                                 2. De onderhavige richtlijn is van toepassing op de op de
                                                                 werkplek gebruikte persoonlijke beschermingsmiddelen.
                                                                 Zij vormt voor deze soorten middelen een aanvulling op de
                                                                 Richtlijn ... van de Raad inzake de onderlinge aanpassing
                                                                 van de wetgevingen der Lid-Staten betreffende persoonlijke
                                                                 beschermingsmiddelen.
                                                                 3. De bepalingen van de in lid 1 bedoelde richtlijn zijn
                                                                 volledig van toepassing op het gebruik op de werkplek van
                                                                 persoonlijke beschermingsmiddelen door de werknemers,
                                                                 onverminderd de stringentere en/of specifieke bepalingen
                                                                die in de onderhavige richtlijn zijn vervat.
                          Definities
                          Artikel 2
1. De onderhavige richtlijn is van toepassing op de op de        (schrappen) (wordt artikel 1, lid 2)
werkplek gebruikte individuele beschermingsmiddelen. Zij
vormt voor deze soorten middelen een aanvulling op de
Richtlijn ... van de Raad betreffende de geleidelijke
harmonisatie van de wetgevingen van de Lid-Staten met
betrekking tot de individuele beschermingsmiddelen.
2.   In de onderhavige richtlijn wordt verstaan onder:           (ongewijzigd) (lidnummer komt te vervallen)
— arbeidsplaats                                                  (schrappen)
   Iedere plaats waartoe de werknemer in de onderneming
   en/of de vestiging toegang heeft
— werknemer                                                      (schrappen)
   Iedereen die om het even welke prestatie levert, met
   inbegrip van stagiaires en leerlingen
— ondernemingen enl'of vestiging                                 (schrappen)
   Tot de openbare of particuliere sector behorende
   eenheid welke met name een industriële, landbouw-,
   handels-, administratieve, dienstverlenende, educatieve
   of culturele activiteit uitoefent
                                                                (!) PB nr. L 185 van 9. 7. 1974.
 ---pagebreak--- Nr. C 115/30                          Publikatieblad van de Europese Gemeenschappen                              8. 5. 89
               VOORSTEL VAN DE COMMISSIE                                   GEWIJZIGD VOORSTEL VAN DE COMMISSIE
 • werkgever                                                     (schrappen)
   De instelling of de persoon die verantwoordelijk is voor
   de onderneming en/of de vestiging
 - individuele    beschermingsmiddelen                              persoonlijke   beschermingsmiddelen
   Iedere uitrusting welke bestemd is om door de                    Iedere uitrusting welke bestemd is om door de
   werknemer gedragen of vastgehouden te worden, ten                werknemer gedragen of vastgehouden te worden, ten
   einde hem te beschermen tegen één of meer risico's               einde hem te beschermen tegen één of meer risico's
   welke zijn veiligheid en gezondheid tijdens het werk             welke zijn veiligheid of gezondheid tijdens het werk
   kunnen bedreigen. Bijlage III bevat een indicatieve niet-        kunnen bedreigen.
   volledige lijst van individuele beschermingsmiddelen
   zoals bedoeld in deze definitie.
   Eveneens worden als individuele beschermingsuitrus-           (schrappen)
   ting beschouwd:
   — het door verscheidene vast met elkaar verbonden
       apparaten of middelen gevormde geheel ter bescher-
       ming van de werknemer tegen één of meer risico's
       welke gelijktijdig gelopen kunnen worden.
   — een al dan niet scheidbaar vast apparaat of                 (schrappen)
       beschermingsmiddel van een individuele niet-be-
       schermingsuitrusting welke door de werknemer
      gedragen of vastgehouden wordt om een activiteit te
      verrichten,
  — onderling uitwisselbare onderdelen van een indivi-           (schrappen)
      duele beschermingsuitrusting welke onontbeerlijk
      zijn voor het goed functioneren daarvan.
   Ieder verbindingssysteem om de individuele bescher-           (schrappen)
   mingsuitrusting aan te sluiten op een apparaat van
   buitenaf, zelfs indien dit verbindingssysteem niet
   bedoeld is om permanent gedragen of vastgehouden te
   worden door de werknemer tijdens de gehele duur van
   blootstelling aan het risico (de risico's).
   Uitgesloten van deze definitie zijn:                         (ongewijzigd)
  — gewone en uniforme werkkleding welke niet speci-
      fiek bedoeld is om de veiligheid en de gezondheid van
      de werknemer te beschermen.
  — uitrustingen van de eerstehulp- en reddingsdiensten,
  — individuele beschermingsmiddelen van militairen,
      politieagenten en personeel van ordediensten,
  — particulier vervoermateriaal en -middelen,
  — sportmateriaal,
  — zelfverdedigings- of afschrikkingsmateriaal,
  — draagbare apparaten voor het opsporen en signale-
      ren van risico's en belastingsfactoren.
  Bijlage II geeft een indicatieve niet-volledige lijst van     (ongewijzigd)
  door deze definitie bedoelde individuele beschermings-
  middelen.
                   Algemene bepalingen
                                                                                       Artikel Ibis
                                                                De Lid-Staten zorgen voor adequate controle van en
                                                                toezicht op de tenuitvoerlegging van de onderhavige
                                                                richtlijn.
 ---pagebreak---   8. 5. 89                             Publikatieblad van de Europese Gemeenschappen                           Nr. C 115/31
                 VOORSTEL VAN DE COMMISSIE                                 GEWIJZIGD VOORSTEL VAN DE COMMISSIE
                           Artikel 3
 De individuele beschermingsmiddelen moeten worden                De persoonlijke beschermingsmiddelen moeten worden
 gebruikt wanneer de risico's niet vermeden of voldoende          gebruikt wanneer de risico's niet vermeden of voldoende
 beperkt worden door de andere in artikel 1 vermelde              beperkt worden door de andere in artikel 1, lid 1, vermelde
 middelen.                                                        middelen.
                           Artikel 4
  1.   Een individuele beschermingsuitrusting moet:               1.  (ongewijzigd)
 — geschikt zijn voor de te voorkomen risico's,
 — aangepast zijn of kunnen worden aan de individuele
     werknemer,
 — beantwoorden aan de omstandigheden op de werkplek,
 — rekening houden met de ergonomische eisen,
 — rekening houden met de gezondheidstoestand van de
     werknemer,
 — indien mogelijk, de voor de gebruiker noodzakelijke
     corrigerende onderdelen bevatten.
 2. In geval van allerlei risico's in verband met het            2. Indien een werknemer verschillende persoonlijke
 tegelijkertijd dragen van verschillende individuele bescher-    beschermingsmiddelen tegelijkertijd moet dragen, moeten
 mingsmiddelen, moeten deze compatibel zijn en voor ieder        deze compatibel zijn en doeltreffend zijn voor het risico of
 risico even doeltreffend zijn.                                  de risico's in kwestie.
 3. De voorwaarden waarop een individuele bescher-               (ongewijzigd)
 mingsuitrusting gebruikt moet worden, met name wat
 betreft de duur van het dragen, worden bepaald afhankelijk
 van de ernst van het risico, de frequentie van de
 blootstelling aan het risico en de kenmerken van de
werkplek van iedere werknemer.
4. Een individuele beschermingsuitrusting is in beginsel         (ongewijzigd)
bestemd voor persoonlijk gebruik. Indien de omstandig-
heden het mogelijk maken dat een individuele bescher-
mingsuitrusting door verscheidene personen gebruikt
wordt, moeten passende maatregelen worden genomen
zodat een dergelijk gebruik geen gezondheids-, hygiëne- of
aanpassingsproblemen oplevert voor de verschillende
gebruikers.
5. Adequate gegevens over iedere individuele bescher-            (ongewijzigd)
mingsuitrusting die nodig zijn voor de toepassing van de
voorschriften van lid 1 en 2, moeten verstrekt worden en in
de onderneming beschikbaar zijn.
6. De individuele beschermingsmiddelen moeten nor-               6. De werkgever dient de persoonlijke beschermings-
maal gratis ter beschikking worden gesteld door de               middelen gratis ter beschikking te stellen en ook te zorgen
werkgever die ook zorgt voor het goed functioneren en de         voor het goed functioneren en een bevredigende hygiëni-
hygiëne ervan door onderhoud, reparaties en noodzakelijke        sche toestand ervan door onderhoud, reparaties en
vervangingen.                                                    noodzakelijke vervangingen.
   Beoordeling van de individuele beschermingsuitrusting         (ongewijzigd)
                           Artikel 5
1. Bij de keuze van een individuele beschermingsuitrus-          1.  (begin ongewijzigd)
ting moet de werkgever beoordelen welke individuele
beschermingsuitrusting hij van plan is te gebruiken om na
te gaan in hoeverre deze beantwoordt aan de in artikel 4, II
1 en 2, gestelde voorwaarden.
 ---pagebreak--- Nr. C 115/32                           Publikatieblad van de Europese Gemeenschappen                                    8. 5. 89
                VOORSTEL VAN DE COMMISSIE                                  GEWIJZIGD VOORSTEL VAN DE COMMISSIE
Deze beoordeling omvat:
a) de analyse van de risico's welke niet vermeden worden          a) de analyse en de beoordeling van de risico's welke niet
    door andere middelen. Bijlage I geeft een indicatief             vermeden worden door andere middelen. Bijlage I geeft
    schema voor een dergelijke analyse;                              een indicatief schema voor een dergelijke analyse;
b) de definitie van de benodigde kenmerken om de                  (ongewijzigd)
    individuele beschermingsmiddelen aan de onder a)
    vermelde risico's te laten voldoen, rekening houdend
    met eventuele risicobronnen welke de individuele
    beschermingsmiddelen kunnen vormen;
c) de evaluatie van de betrokken beschikbare individuele          (ongewijzigd)
    beschermingsmiddelen vergeleken met de onder b)
    bedoelde kenmerken. Bijlage II geeft indicaties over het
    bestaan van individuele beschermingsmiddelen. Bijla-
    ge III geeft voor bepaalde individuele beschermings-
    middelen niet-volledige indicaties voor het opstellen van
    een dergelijke evaluatie.
2. De in lid 1 voorziene beoordeling moet herzien worden          (ongewijzigd)
al naar gelang van de veranderingen in de onderdelen
waaruit deze bestaat.
                        Gebruiksregels
                           Artikel 6
1. Onverminderd de in artikel 3, 4 en 5 voorziene                 (ongewijzigd)
bepalingen, stellen de Lid-Staten regels vast voor een
gebruikskader van de individuele beschermingsmiddelen,
rekening houdend met het vrije verkeer daarvan.
Deze regels vermelden met name de omstandigheden, de
werkzaamheden of sectoren van werkzaamheden waar het
gebruik van individuele beschermingsmiddelen noodzake-
lijk is. Bij het opstellen van deze regels houden de Lid-
Staten rekening met de bijlagen I, II, III en IV.
2. De Lid-Staten passen de in lid 1 bedoelde regels aan om        (ongewijzigd)
rekening te houden met significante wijzigingen welke de
technische evolutie aanbrengt in risico's, collectieve
beschermingsmiddelen en individuele beschermingsmidde-
len.
3. De Lid-Staat raadpleegt van tevoren de sociale partners       3. De Lid-Staat raadpleegt van tevoren de werkgevers- en
over de in lid 1 en 2 bedoelde regels.                           werknemersorganisaties over de in lid 1 en 2 bedoelde
                                                                 regels.
            Samenwerking tussen sociale partners
                          Artikel 7
1. De werkgever moet de werknemers of hun vertegen-               1. Inzake persoonlijke beschermingsmiddelen worden de
woordigers in de onderneming of de vestiging betrekken bij       werknemers of hun vertegenwoordigers overeenkomstig
het uitwerken en/of ten uitvoer leggen van:                      artikel 10 van de richtlijn, bedoeld in artikel 1, lid 1, van de
                                                                 onderhavige richtlijn, geraadpleegd over het uitwerken en/
                                                                 of ten uitvoer leggen van:
— het individuele beschermingsbeleid van de onder-                (ongewijzigd)
    neming,
— het in artikel 3 vastgelegde gebruiksbeginsel,
 ---pagebreak--- 8. 5. 89                               Publikatieblad van de Europese Gemeenschappen                             Nr. C 115/33
                VOORSTEL VAN DE COMMISSIE                                   GEWIJZIGD VOORSTEL VAN DE COMMISSIE
— de in artikel 4, lid 3, 4, 5 en 6 voorziene gebruiks-
     voorwaarden,
— de in artikel 5 bedoelde beoordelingsprocedure,
— de keuze van modellen van individuele beschermings-
     middelen,
— de te nemen maatregelen ter beperking van de
     moeilijkheden welke de werknemer kan hebben met het
     dragen van bepaalde individuele beschermingsmidde-
     len,
— de ten uitvoer te leggen maatregelen opdat de individue-
     le beschermingsmiddelen door de werknemers goed
     gebruikt worden; met name adequate voorlichting en
     eventueel een passende opleiding,
— de te nemen maatregelen ter vermijding van risico's
     welke zouden kunnen voortvloeien uit het gebruik van
     bepaalde individuele beschermingsmiddelen.
2. De in lid 1 bedoelde maatregelen zijn niet van invloed         (schrappen)
op de verantwoordelijkheid van de werkgever.
3. De voor de veiligheid en de gezondheid op de werkplek          (ongewijzigd)
bevoegde instantie neemt de nodige maatregelen om de
tenuitvoerlegging en toepassing van lid 1 in de onder-
neming te bevorderen.
                           Artikel 8
1. De bijlagen I, II, III en IV worden aangepast afhanke-         1. Met het oog op de aanpassing van de bijlagen I, II, III
lijk van:                                                         en IV, rekening houdend met:
— de goedkeuring van richtlijnen op het gebied van de            — de goedkeuring van richtlijnen op het gebied van de
    technische harmonisatie en normalisatie met betrekking           technische harmonisatie en normalisatie van persoonlij-
    tot de opzet en de fabricage van de individuele                  ke beschermingsmiddelen en/of
    beschermingsmiddelen,
— de technische vooruitgang, de ontwikkeling van                 — de technische vooruitgang, de ontwikkeling van
    regelingen of internationale specificaties of de kennis op       regelingen of internationale specificaties of de kennis op
    het gebied van individuele beschermingsmiddelen                  het gebied van persoonlijke beschermingsmiddelen.
2. Voor de in lid 1 bedoelde aanpassingen wordt de               Wordt de Commissie bijgestaan door het comité en
Commissie bijgestaan door een comité volgens de in                overeenkomstig de procedure, als bedoeld in artikel 17 van
artikel 14 van Richtlijn ... voorziene procedure.                de in artikel 1, lid 1, van deze richtlijn bedoelde richtlijn.
                          Artikel 9
1. De Lid-Staten doen de nodige wettelijke, bestuursrech-         1. De Lid-Staten doen de nodige wettelijke en bestuurs-
telijke en administratieve bepalingen in werking treden om       rechtelijke bepalingen in werking treden om aan deze
uiterlijk op 1 juli 1990 aan deze richtlijn te voldoen. Zij      richtlijn te voldoen op de datum die is vastgesteld voor de
stellen de Commissie daarvan onverwijld in kennis.               inwerkingtreding van de richtlijn betreffende de onderlinge
                                                                 aanpassing van de wetgevingen der Lid-Staten betreffende
                                                                 persoonlijke beschermingsmiddelen. Zij stellen de Com-
                                                                 missie daarvan onverwijld in kennis.
2. De Lid-Staten delen de Commissie de tekst van de              2. De Lid-Staten delen de Commissie de tekst van de
bepalingen van intern recht mede, die zij op het onder deze      bepalingen van intern recht mede, die zij op het onder deze
richtlijn vallende gebied vaststellen. De Commissie stelt        richtlijn vallende gebied vaststellen of reeds hebben
hiervan de overige Lid-Staten in kennis.                         vastgesteld.
3. De Lid-Staten brengen de Commissie om de twee jaar            3. De Lid-Staten brengen de Commissie om de vijf jaar
verslag uit over de tenuitvoerlegging in de ondernemingen        verslag uit over de tenuitvoerlegging van de bepalingen van
van de op grond van lid 1 en 2 genomen maatregelen, onder        de onderhavige richtlijn, onder vermelding van de
vermelding van de standpunten van de sociale partners.           standpunten van de sociale partner.
 ---pagebreak--- Nr. C 115/34                            Publikatieblad van de Europese Gemeenschappen                                  8. 5. 89
                 VOORSTEL VAN DE COMMISSIE                                    GEWIJZIGD VOORSTEL VAN DE COMMISSIE
                                                                     De Raad, het Europese Parlement, het Economisch en
                                                                     Sociaal Comité en het Raadgevend Comité voor de
                                                                    veiligheid, de hygiëne en de gezondheidsbescherming op de
                                                                     arbeidsplaats, alsmede het Comité zoals voorzien in
                                                                    artikel 17 van de richtlijn welke bedoeld wordt in artikel 1,
                                                                    lid 1, van de onderhavige richtlijn, worden daarvan door de
                                                                     Commissie in kennis gesteld.
                                                                    4. De Commissie brengt de Raad, het Europese Parlement
                                                                    en het Economisch en Sociaal Comité periodiek verslag uit
                                                                    over de tenuitvoerlegging van de richtlijn, rekening
                                                                    houdend met het bepaalde in lid 1 tot en met 3.
                          Artikel 10
Deze richtlijn is gericht tot de Lid-Staten.
BIJLAGE I                                                            (ongewijzigd)
BIJLAGE II                                                           (ongewijzigd)
BIJLAGE III                                                          (ongewijzigd)
BIJLAGE IV                                                          (ongewijzigd)
              Gewijzigd voorstel voor een Richtlijn van de Raad betreffende minimumvoorschriften inzake
                                        veiligheid en gezondheid voor arbeidsplaatsen (J)
                                                   COM(89) 86 def. — SYN 124
                             (Eerste bijzondere richtlijn in de zin van artikel 16 van Richtlijn ...)
                      (Door de Commissie krachtens artikel 149, lid 3, van het EEG-Verdrag         ingediend
                                                        op 22 maart 1989)
                                                          (89/C 115/03)
              (!) PB nr. C 141 van 30. 5. 1988, blz. 6.
                VOORSTEL VAN DE COMMISSIE                                    GEWIJZIGD VOORSTEL VAN DE COMMISSIE
DE RAAD VAN DE EUROPESE GEMEENSCHAPPEN
Gelet op het Verdrag tot oprichting van de Europese                 (ongewijzigd)
Economische Gemeenschap, inzonderheid op artikel 118A,
Gezien het voorstel van de Commissie, opgesteld na overleg
met het Raadgevend Comité voor de veiligheid, de hygiëne
en de gezondheidsbescherming op de arbeidsplaats,
Gezien het advies van het Economisch en Sociaal Comité,
In samenwerking met het Europese Parlement,
Overwegende dat in artikel 118A van het EEG-Verdrag                 Overwegende dat in artikel 118A van het EEG-Verdrag
wordt bepaald dat de Raad door middel van richtlijnen               wordt bepaald dat de Raad door middel van richtlijnen
minimumvoorschriften vaststelt om de verbetering van met            minimumvoorschriften vaststelt om de verbetering van met
name het arbeidsmilieu te bevorderen, ten einde de                  name het arbeidsmilieu te bevorderen, ten einde een hogere
veiligheid en de gezondheid van de werknemers te                    graad van bescherming van de veiligheid en de gezondheid
beschermen;                                                         van de werknemers te waarborgen;
Overwegende dat in artikel 118A voorts wordt aanbevolen             (schrappen)
om geen administratieve, financiële en juridische ver-
plichtingen op te leggen die de oprichting en ontwikkeling
van kleine en middelgrote ondernemingen zouden kunnen
hinderen;
                                                                    (*) Ingevolge het Advies van het Europese Parlement van
                                                                        16 november 1988.