CELEX: 62017CA0603
Language: lt
Date: 2019-04-11 00:00:00
Title: Byla C-603/17: 2019 m. balandžio 11 d. Teisingumo Teismo (pirmoji kolegija) sprendimas byloje (Supreme Court of the United Kingdom (Jungtinė Karalystė) prašymas priimti prejudicinį sprendimą) Peter Bosworth, Colin Hurley/Arcadia Petroleum Limited ir kt. (Prašymas priimti prejudicinį sprendimą — Laisvės, saugumo ir teisingumo erdvė — Teismų bendradarbiavimas civilinėse bylose — Lugano II konvencija — Jurisdikcija ir teismo sprendimų civilinėse ir komercinėse bylose pripažinimas ir vykdymas — II antraštinės dalies 5 skirsnis (18 — 21 straipsniai) — Jurisdikcija, susijusi su individualiomis darbo sutartimis)

17.6.2019   
            
            
               LT
            
            
               Europos Sąjungos oficialusis leidinys
            
            
               C 206/6
            
         
      2019 m. balandžio 11 d. Teisingumo Teismo (pirmoji kolegija) sprendimas byloje (Supreme Court of the United Kingdom (Jungtinė Karalystė) prašymas priimti prejudicinį sprendimą) Peter Bosworth, Colin Hurley/Arcadia Petroleum Limited ir kt.
      (Byla C-603/17) (1)
      
      (Prašymas priimti prejudicinį sprendimą - Laisvės, saugumo ir teisingumo erdvė - Teismų bendradarbiavimas civilinėse bylose - Lugano II konvencija - Jurisdikcija ir teismo sprendimų civilinėse ir komercinėse bylose pripažinimas ir vykdymas - II antraštinės dalies 5 skirsnis (18 - 21 straipsniai) - Jurisdikcija, susijusi su individualiomis darbo sutartimis)
      (2019/C 206/07)
      Proceso kalba: anglų
      
         Prašymą priimti prejudicinį sprendimą pateikęs teismas
      
      Supreme Court of the United Kingdom
      
         Šalys pagrindinėje byloje
      
      
         Apeliantai: Peter Bosworth, Colin Hurley
      
         Atsakovės apeliaciniame procese: Arcadia Petroleum Limited ir kiti
      
         Rezoliucinė dalis
      
      Konvencijos dėl jurisdikcijos ir teismo sprendimų civilinėse ir komercinėse bylose pripažinimo ir vykdymo, pasirašytos 2007 m. spalio 30 d., Bendrijos vardu patvirtintos 2008 m. lapkričio 27 d. Tarybos sprendimu 2009/430/EB, II antraštinės dalies 5 skirsnio nuostatos (18–21 straipsniai) turi būti aiškinamos taip, kad sutartis, saistanti bendrovę ir fizinį asmenį, einantį jos vadovo pareigas, nesukuria pavaldumo santykių tarp jų ir todėl negali būti kvalifikuojama kaip „individuali darbo sutartis“, kaip tai suprantama pagal šias nuostatas, jei šis asmuo gali nuspręsti ar faktiškai nusprendžia dėl šios sutarties sąlygų ir jei jis turi savarankišką šios bendrovės veiklos kasdieninio valdymo ir jo paties funkcijų kontrolę, nors šios bendrovės akcininkas ar akcininkai turi teisę nutraukti minėtą sutartį.
      
         (1)  OL C 437, 2017 12 18.