CELEX: 62020CA0389
Language: ro
Date: 2022-02-24 00:00:00
Title: Cauza C-389/20: Hotărârea Curții (Camera a treia) din 24 februarie 2022 (cerere de decizie preliminară formulată de Juzgado de lo Contencioso-Administrativo n° 2 de Vigo – Spania) – CJ/Tesorería General de la Seguridad Social (TGSS) [Trimitere preliminară – Egalitate de tratament între bărbați și femei în domeniul securității sociale – Directiva 79/7/CEE – Articolul 4 alineatul (1) – Interzicerea oricărei discriminări pe criterii de sex – Lucrători casnici – Protecție împotriva șomajului – Excludere – Dezavantaj special pentru lucrătorii de sex feminin – Obiective legitime de politică socială – Proporționalitate]

19.4.2022   
            
            
               RO
            
            
               Jurnalul Oficial al Uniunii Europene
            
            
               C 165/11
            
         
      Hotărârea Curții (Camera a treia) din 24 februarie 2022 (cerere de decizie preliminară formulată de Juzgado de lo Contencioso-Administrativo no 2 de Vigo – Spania) – CJ/Tesorería General de la Seguridad Social (TGSS)
      (Cauza C-389/20) (1)
      
      (Trimitere preliminară - Egalitate de tratament între bărbați și femei în domeniul securității sociale - Directiva 79/7/CEE - Articolul 4 alineatul (1) - Interzicerea oricărei discriminări pe criterii de sex - Lucrători casnici - Protecție împotriva șomajului - Excludere - Dezavantaj special pentru lucrătorii de sex feminin - Obiective legitime de politică socială - Proporționalitate)
      (2022/C 165/12)
      Limba de procedură: spaniola
      
         Instanța de trimitere
      
      Juzgado de lo Contencioso-Administrativo no 2 de Vigo
      
         Părțile din procedura principală
      
      
         Reclamantă: CJ
      
         Pârâtă: Tesorería General de la Seguridad Social (TGSS)
      
         Dispozitivul
      
      Articolul 4 alineatul (1) din Directiva 79/7/CEE a Consiliului din 19 decembrie 1978 privind aplicarea treptată a principiului egalității de tratament între bărbați și femei în domeniul securității sociale trebuie interpretat în sensul că se opune unei dispoziții naționale care exclude prestațiile de șomaj dintre prestațiile de securitate socială acordate lucrătorilor casnici de un sistem legal de securitate socială, din moment ce această dispoziție dezavantajează în mod special lucrătorii de sex feminin în raport cu lucrătorii de sex masculin și nu este justificată de factori obiectivi și străini de orice discriminare pe criterii de sex.
      
         (1)  JO C 423, 7.12.2020.