CELEX: 62013TN0447
Language: sv
Date: 2013-08-22 00:00:00
Title: Mål T-447/13: Överklagande ingett den 22 augusti 2013 av Luigi Marcuccio av det beslut som personaldomstolen meddelade den 18 juni 2013 i mål F-143/11, Marcuccio mot kommissionen

5.10.2013   
            
            
               SV
            
            
               Europeiska unionens officiella tidning
            
            
               C 291/5
            
         Överklagande ingett den 22 augusti 2013 av Luigi Marcuccio av det beslut som personaldomstolen meddelade den 18 juni 2013 i mål F-143/11, Marcuccio mot kommissionen
   (Mål T-447/13)
   2013/C 291/06
   Rättegångsspråk: italienska
   
      Parter
   
   
      Klagande: Luigi Marcuccio (Tricase, Italien) (ombud: advokaten G. Cipressa)
   
      Övrig part i målet: Europeiska kommissionen
   
      Yrkanden
   
   Klaganden yrkar att tribunalen ska
   
               —
            
            
               upphäva det överklagade beslutet i dess helhet, och
            
         
               —
            
            
               återförvisa målet till personaldomstolen.
            
         
      Grunder och huvudargument
   
   Överklagandet avser personaldomstolens beslut av den 18 juni 2013, där den avvisade — därför att den uppenbart inte kunde prövas i sak — en talan om ogiltigförklaring av Europeiska kommissionens beslut att avslå klagandens begäran av den 16 augusti 2013 och om utbetalning av 3 316,31 euro avseende en del av kostnaderna för mål F-81/09, Marcuccio mot kommissionen (dom meddelad den 15 februari 2011).
   Till stöd för sitt överklagande åberopar klaganden följande grunder:
   
               1.
            
            
               Fullständig avsaknad av motivering av det överklagade beslutet samt förvanskning och missuppfattning av de faktiska omständigheterna.
            
         
               2.
            
            
               Felaktig och orimlig tolkning och tillämpning av
               
                           —
                        
                        
                           begreppet ansökan i den mening som avses i artikel 90 i tjänsteföreskrifterna för tjänstemän i Europeiska unionen,
                        
                     
                           —
                        
                        
                           artikel 91 i tjänsteföreskrifterna, samt omotiverat och ologiskt åsidosättande av relevant rättspraxis, och
                        
                     
                           —
                        
                        
                           begreppet skyldighet, för en av Europeiska unionens institutioner, att efterkomma ett avgörande av unionsdomstolarna.
                        
                     
         
               3.
            
            
               Fullständig avsaknad av utredning och motivering samt underlåtenhet att yttra sig om en begäran som klaganden lagt fram under förfarandets gång.
            
         
               4.
            
            
               Felaktig tolkning och tillämpning av artikel 14 i personaldomstolens rättegångsregler och, som följd av detta, ett klart åsidosättande av principen att en domstol ska ha inrättats enligt lag, som stadgas bland annat i artikel 47 i Europeiska unionens stadga om de grundläggande rättigheterna.