CELEX: 62019CA0909
Language: sk
Date: 2021-10-28 00:00:00
Title: Vec C-909/19: Rozsudok Súdneho dvora (desiata komora) z 28. októbra 2021 (návrh na začatie prejudiciálneho konania, ktorý podal Curtea de Apel Iaşi – Rumunsko) – BX/Unitatea Administrativ Teritorială D. (Návrh na začatie prejudiciálneho konania – Bezpečnosť a ochrana zdravia pracovníkov – Smernica 2003/88/ES – Organizácia pracovného času – Článok 2 body 1 a 2 – Pojmy „pracovný čas“ a „čas odpočinku“ – Povinná odborná príprava absolvovaná na podnet zamestnávateľa)

3.1.2022   
            
            
               SK
            
            
               Úradný vestník Európskej únie
            
            
               C 2/4
            
         
      Rozsudok Súdneho dvora (desiata komora) z 28. októbra 2021 (návrh na začatie prejudiciálneho konania, ktorý podal Curtea de Apel Iaşi – Rumunsko) – BX/Unitatea Administrativ Teritorială D.
      (Vec C-909/19) (1)
      
      (Návrh na začatie prejudiciálneho konania - Bezpečnosť a ochrana zdravia pracovníkov - Smernica 2003/88/ES - Organizácia pracovného času - Článok 2 body 1 a 2 - Pojmy „pracovný čas“ a „čas odpočinku“ - Povinná odborná príprava absolvovaná na podnet zamestnávateľa)
      (2022/C 2/05)
      Jazyk konania: rumunčina
      
         Vnútroštátny súd, ktorý podal návrh na začatie prejudiciálneho konania
      
      Curtea de Apel Iaşi
      
         Účastníci konania pred vnútroštátnym súdom
      
      
         Žalobca: BX
      
         Žalovaný: Unitatea Administrativ Teritorială D.
      
         Výrok rozsudku
      
      Článok 2 bod 1 smernice Európskeho parlamentu a Rady 2003/88/ES zo 4. novembra 2003 o niektorých aspektoch organizácie pracovného času sa má vykladať v tom zmysle, že obdobie, počas ktorého pracovník absolvuje odbornú prípravu požadovanú jeho zamestnávateľom, ktorá sa uskutočňuje na inom mieste, ako je jeho obvyklé miesto výkonu práce, v priestoroch poskytovateľa služieb odbornej prípravy, a počas ktorého nevykonáva svoje obvyklé úlohy, predstavuje „pracovný čas“ v zmysle tohto ustanovenia.
      
         (1)  Ú. v. EÚ C 201, 15.6.2020.