CELEX: 62020TN0705
Language: nl
Date: 2020-11-30 00:00:00
Title: Zaak T-705/20: Beroep ingesteld op 30 november 2020 — OI / Commissie

25.1.2021   
            
            
               NL
            
            
               Publicatieblad van de Europese Unie
            
            
               C 28/63
            
         
      Beroep ingesteld op 30 november 2020 — OI / Commissie
      (Zaak T-705/20)
      (2021/C 28/93)
      Procestaal: Frans
      
         Partijen
      
      
         Verzoekende partij: OI (vertegenwoordiger: S. Orlandi, advocaat)
      
         Verwerende partij: Europese Commissie
      
         Conclusies
      
      De verzoekende partij verzoekt het Gerecht:
      
                  —
               
               
                  het besluit om haar naam niet op te nemen op de reservelijst die is opgesteld naar aanleiding van intern vergelijkend onderzoek COM/03/AD/18, nietig te verklaren;
               
            
                  —
               
               
                  de Europese Commissie te verwijzen in de kosten.
               
            
         Middelen en voornaamste argumenten
      
      Ter ondersteuning van haar beroep voert de verzoekende partij twee middelen aan.
      
                  1.
               
               
                  Eerste, primair aangevoerde middel, ontleend aan het ontbreken van een relevante motivering. De motivering bestaat immers uit letterlijke beoordelingen die niet overeenstemmen met de toegekende cijfers. Bovendien heeft de jury nagelaten om de beoordelingscriteria bekend te maken vóór de toetsen, zodat verzoeker noch het tot aanstelling bevoegd gezag de rechtmatigheid van die criteria kon nagaan.
               
            
                  2.
               
               
                  Tweede middel, subsidiair aangevoerde middel, ontleend aan een kennelijke beoordelingsfout van de jury, aangezien zij er niet in is geslaagd om de kennelijke onsamenhangendheden tussen de letterlijke beoordelingen en de toegekend punten rechtens genoegzaam te rechtvaardigen, gelet op vergelijkbare beoordelingen van andere kandidaten.