CELEX: 32010D0608(01)
Language: sv
Date: 2009-12-17 00:00:00
Title: Beslut nr A3 av den 17 december 2009 om sammanläggning av oavbrutna utsändningsperioder som fullgjorts i enlighet med rådets förordning (EEG) nr 1408/71 och Europaparlamentets och rådets förordning (EG) nr 883/2004  (Text av betydelse för EES och för avtalet mellan EG och Schweiz)

8.6.2010   
            
            
               SV
            
            
               Europeiska unionens officiella tidning
            
            
               C 149/3
            
         BESLUT nr A3
   av den 17 december 2009
   om sammanläggning av oavbrutna utsändningsperioder som fullgjorts i enlighet med rådets förordning (EEG) nr 1408/71 och Europaparlamentets och rådets förordning (EG) nr 883/2004
   (Text av betydelse för EES och för avtalet mellan EG och Schweiz)
   2010/C 149/04
   ADMINISTRATIVA KOMMISSIONEN FÖR SAMORDNING AV DE SOCIALA TRYGGHETSSYSTEMEN HAR BESLUTAT FÖLJANDE
   med beaktande av artikel 72 a i Europaparlamentets och rådets förordning (EG) nr 883/2004 av den 29 april 2004 om samordning av de sociala trygghetssystemen (1), enligt vilken administrativa kommissionen ska behandla alla administrativa frågor och tolkningsfrågor som följer av bestämmelserna i förordning (EG) nr 883/2004 och Europaparlamentets och rådets förordning (EG) nr 987/2009 (2),
   med beaktande av artikel 12 i förordning (EG) nr 883/2004,
   med beaktande av artiklarna 5 och 14–21 i förordning (EG) nr 987/2009, och
   av följande skäl:
   
               (1)
            
            
               Vid tillämpningen av detta beslut avses med utsändning en period som fullgjorts av en anställd eller egenföretagare, under vilken personen utför sitt arbetet eller bedriver sin verksamhet i en annan medlemsstat än den behöriga medlemsstaten i enlighet med bestämmelserna i artikel 14.1, 14a.1, 14b.1 eller 14b.2 i rådets förordning (EEG) nr 1408/71 (3) och artikel 12.1 och 12.2 i förordning (EG) nr 883/2004.
            
         
               (2)
            
            
               Bestämmelserna i artikel 12 i förordning (EG) nr 883/2004, där det föreskrivs ett undantag från den allmänna regeln i artikel 11.3 a i samma förordning, syftar särskilt till att främja friheten att tillhandahålla tjänster för arbetsgivare som sänder ut arbetstagare till andra medlemsstater än den där de är etablerade samt arbetstagarnas frihet att flytta till andra medlemsstater. Bestämmelserna syftar också till att undanröja hinder som kan inskränka den fria rörligheten för arbetstagare och till att uppmuntra ekonomisk integration samtidigt som man undviker administrativa svårigheter, särskilt för arbetstagarna och företagen.
            
         
               (3)
            
            
               De avgörande villkoren för tillämpningen av artikel 12.1 i ovannämnda förordning är att det finns ett direkt anställningsförhållande mellan arbetsgivaren och den arbetstagare som arbetsgivaren anställer samt att det finns en anknytning mellan arbetsgivaren och den medlemsstat där arbetsgivaren är etablerad. Det avgörande villkoret för tillämpningen av artikel 12.2 i ovannämnda förordning är att personen stadigvarande utövar en omfattande liknande verksamhet i den medlemsstat där han eller hon är etablerad.
            
         
               (4)
            
            
               Enligt förordning (EEG) nr 1408/71 får den planerade utsändningsperioden inte överstiga tolv månader, med en förlängning med högst tolv ytterligare månader på grund av oförutsedda omständigheter. Enligt förordning (EG) nr 883/2004 får den planerade utsändningsperioden sammanlagt inte överstiga 24 månader.
            
         
               (5)
            
            
               För att en oavbruten utsändningsperiod ska kunna förlängas utöver den längsta varaktighet som föreskrivs i förordningarna krävs en överenskommelse enligt artikel 17 i förordning (EEG) nr 1408/71 eller artikel 16 i förordning (EG) nr 883/2004.
            
         
               (6)
            
            
               I förordning (EG) nr 883/2004 finns ingen uttrycklig övergångsbestämmelse om sammanläggning av utsändningsperioder som fullgjorts enligt förordningarna (EEG) nr 1408/71 och (EG) nr 883/2004. Lagstiftarens avsikt var att förlänga den längsta möjliga planerade utsändningsperioden från 12 månader till högst 24 månader. Förfarandena och andra villkor för utsändning ändrades inte i någon högre grad.
            
         
               (7)
            
            
               I strävan att säkerställa rättslig kontinuitet mellan de gamla och de nya förordningarna och garantera en enhetlig tillämpning av utsändningsreglerna under övergångsperioden mellan förordningarna (EEG) nr 1408/71 och (EG) nr 883/2004,
               I enlighet med villkoren i artikel 71.2 i förordning (EG) nr 883/2004.
            
         HÄRIGENOM FÖRESKRIVS FÖLJANDE.
   
               1.
            
            
               Alla utsändningsperioder som fullgjorts i enlighet med förordning (EEG) nr 1408/71 ska beaktas vid beräkningen av en oavbruten utsändningsperiod i enlighet med förordning (EG) nr 883/2004, så att den sammanlagda oavbrutna utsändningsperiod som fullgjorts i enlighet med båda förordningarna inte överstiger 24 månader.
            
         
               2.
            
            
               Detta beslut ska offentliggöras i Europeiska unionens officiella tidning. Det ska tillämpas från och med den dag då förordning (EG) nr 987/2009 träder i kraft.
            
         
      
         
            Administrativa kommissionens ordförande
         
         Lena MALMBERG
      
   
   
      (1)  EUT L 166, 30.4.2004, s. 1.
   
      (2)  EUT L 284, 30.10.2009, s. 1.
   
      (3)  EGT L 149, 5.7.1971, s. 2.