CELEX: 62015FA0132
Language: lv
Date: 2016-07-20 00:00:00
Title: Lieta F-132/15: Civildienesta tiesas (trešā palāta) 2016. gada 20. jūlija spriedums – HC/Komisija Civildienests – Pagaidu darbinieki – Secīgas darba attiecības dažādos statusos vairākās Savienības iestādēs – Bezdarba perioda dēļ radies pārtraukums – Dalības Savienības kopējā veselības apdrošināšanas sistēmā turpināšanās – Jauna pieņemšana darbā – Pārējo darbinieku nodarbināšanas kārtības 13. pants – Medicīniskā pārbaude pirms pieņemšanas darbā – Pārējo darbinieku nodarbināšanas kārtības 32. pants – Ieinteresētās personas neziņošana par slimību, kura tai jau bija konstatēta – Tās vēlāka atklāšanās institūcijā, kura ir pilnvarota noslēgt darba līgumus – Medicīniskās atrunas piemērošana ar atpakaļejošu spēku uz pieciem gadiem – Apstrīdēšana – Vēršanās Invaliditātes komitejā – Lojalitātes pienākums – Institūcijas, kura ir pilnvarota noslēgt darba līgumus, lēmums neļaut darbinieku pieņemt darbā iestādē sešus gadus

3.10.2016   
            
            
               LV
            
            
               Eiropas Savienības Oficiālais Vēstnesis
            
            
               C 364/39
            
         
      Civildienesta tiesas (trešā palāta) 2016. gada 20. jūlija spriedums – HC/Komisija
      (Lieta F-132/15) (1)
      
      (Civildienests - Pagaidu darbinieki - Secīgas darba attiecības dažādos statusos vairākās Savienības iestādēs - Bezdarba perioda dēļ radies pārtraukums - Dalības Savienības kopējā veselības apdrošināšanas sistēmā turpināšanās - Jauna pieņemšana darbā - Pārējo darbinieku nodarbināšanas kārtības 13. pants - Medicīniskā pārbaude pirms pieņemšanas darbā - Pārējo darbinieku nodarbināšanas kārtības 32. pants - Ieinteresētās personas neziņošana par slimību, kura tai jau bija konstatēta - Tās vēlāka atklāšanās institūcijā, kura ir pilnvarota noslēgt darba līgumus - Medicīniskās atrunas piemērošana ar atpakaļejošu spēku uz pieciem gadiem - Apstrīdēšana - Vēršanās Invaliditātes komitejā - Lojalitātes pienākums - Institūcijas, kura ir pilnvarota noslēgt darba līgumus, lēmums neļaut darbinieku pieņemt darbā iestādē sešus gadus)
      (2016/C 364/47)
      Tiesvedības valoda – franču
      
         Lietas dalībnieki
      
      
         Prasītāja: HC (pārstāvji – J.-N. Louis un N. de Montigny)
      
         Atbildētāja: Eiropas Komisija (pārstāvji – C. Berardis-Kayser, T. S. Bohr un C. Ehrbar)
      
         Priekšmets
      
      Prasība atcelt Komisijas lēmumu ar atpakaļejošu spēku, skaitot no prasītājas stāšanās darbā Komisijā, piemērot medicīniskās atrunas klauzulu, kas paredzēta Pārējo darbinieku nodarbināšanas kārtības 32. pantā, un apturēt invaliditātes vai nāves gadījumiem paredzētas garantijas, un, otrkārt, atcelt lēmumu nepieļaut pieņemšanu darbā Komisijā sešus gadus, skaitot no prasītājas pēdējā darba līguma beigām
      
         Rezolutīvā daļa:
      
      
                  1)
               
               
                  atcelt 2015. gada 29. janvāra lēmumu, ar kuru institūcija, kura ir pilnvarota noslēgt darba līgumus darbam Eiropas Komisijā, liedza pieņemt HC darbā šajā iestādē sešus gadus;
               
            
                  2)
               
               
                  pārējā daļā prasību noraidīt;
               
            
                  3)
               
               
                  Eiropas Komisija sedz savus, kā arī atlīdzina pusi HC tiesāšanās izdevumu;
               
            
                  4)
               
               
                  HC sedz pusi savu tiesāšanās izdevumu.
               
            
         (1)  OV C 406, 7.12.2015., 46. lpp.