CELEX: 62015FA0121
Language: sv
Date: 2016-06-14 00:00:00
Title: Mål F-121/15: Personaldomstolens (ensamdomare) dom av den 14 juni 2016 – Fernández González mot kommissionen (Personalmål — Tillfälligt anställd — Anställd som innehaft en tjänst vid en EU-kommissionärs kansli — Rekrytering av en tillfälligt anställd enligt artikel 2 b i anställningsvillkoren för övriga anställda — Villkor om avbrott i varje form av anställning vid kommissionen under sex månader — Punkt 3.2 kommissionens meddelande D(2005)18064 av den 28 juli 2005 om rekrytering av tillfälligt anställda till fasta tjänster i avsaknad av sökande som klarat ett uttagningsprov)

25.7.2016   
            
            
               SV
            
            
               Europeiska unionens officiella tidning
            
            
               C 270/68
            
         Personaldomstolens (ensamdomare) dom av den 14 juni 2016 – Fernández González mot kommissionen
   (Mål F-121/15) (1)
   
   ((Personalmål - Tillfälligt anställd - Anställd som innehaft en tjänst vid en EU-kommissionärs kansli - Rekrytering av en tillfälligt anställd enligt artikel 2 b i anställningsvillkoren för övriga anställda - Villkor om avbrott i varje form av anställning vid kommissionen under sex månader - Punkt 3.2 kommissionens meddelande D(2005)18064 av den 28 juli 2005 om rekrytering av tillfälligt anställda till fasta tjänster i avsaknad av sökande som klarat ett uttagningsprov))
   (2016/C 270/75)
   Rättegångsspråk: franska
   
      Parter
   
   
      Sökande: Elia Fernández González (Bryssel, Belgien) (ombud: advokaterna M. Casado García-Hirschfeld och É. Boigelot)
   
      Svarande: Europeiska kommissionen (ombud: C. Berardis-Kayser och G. Berscheid, samt advokaterna D. Waelbroeck et A. Duron)
   
      Saken
   
   Ansökan om ogiltigförklaring av beslutet att avslå sökandens ansökan om den tjänst som omfattats av meddelande om lediga tjänster COM/2014/2036, varvid beslutet grundats på att sökanden inte uppfyllt villkoret om avbrott i avtalet under sex månader före rekrytering av en anställd som tidigare varit anställd i lönegrad AT2c, med tillämpning av meddelande D(2005)18064 av den 28 juli 2005 från GD HR, samt ersättning för den ekonomiska och ideella skada som lidits.
   
      Domslut
   
   
               1)
            
            
               Talan ogillas.
            
         
               2)
            
            
               Europeiska kommissionen ska bära sina rättegångskostnader och ersätta de rättegångskostnader som uppkommit för Elia Fernández González.
            
         
      (1)  EUT C 354, 26.10.2015, s. 57.