CELEX: 52012PC0290
Language: ro
Date: 2012-06-18
Title: Propunere de DECIZIE A PARLAMENTULUI EUROPEAN ŞI A CONSILIULUI privind mobilizarea Fondului european de ajustare la globalizare, în conformitate cu punctul 28 din Acordul interinstituțional din 17 mai 2006 dintre Parlamentul European, Consiliu și Comisie privind disciplina bugetară și buna gestiune financiară (cererea FEG/2011/017 ES/Aragón Construction, Spania)

|
			
		
		
		52012PC0290
		
			Propunere de DECIZIE A PARLAMENTULUI EUROPEAN ŞI A CONSILIULUI privind mobilizarea Fondului european de ajustare la globalizare, în conformitate cu punctul 28 din Acordul interinstituțional din 17 mai 2006 dintre Parlamentul European, Consiliu și Comisie privind disciplina bugetară și buna gestiune financiară (cererea FEG/2011/017 ES/Aragón Construction, Spania) /* COM/2012/0290 final - 2012/ () */
			
				
		
		
			
			   	EXPUNERE DE MOTIVE
Punctul 28 din Acordul interinstituțional
din 17 mai 2006 între Parlamentul European, Consiliu și Comisie
privind disciplina bugetară și buna gestiune financiară[1] permite mobilizarea Fondului
european de ajustare la globalizare (FEG), prin intermediul unui mecanism de
flexibilitate, în limita plafonului anual de 500 de milioane EUR,
peste rubricile corespunzătoare din cadrul financiar.
Normele aplicabile contribuțiilor virate
din FEG sunt prevăzute în Regulamentul (CE) nr. 1927/2006 al Parlamentului
European și al Consiliului din 20 decembrie 2006 privind crearea Fondului
european de ajustare la globalizare[2].
La data de 28 decembrie 2011, Spania a
înaintat cererea EGF/2011/017 ES/ Aragón – Construcţii pentru o
contribuție financiară din FEG, ca urmare a unor disponibilizări
efectuate în 377 de întreprinderi a căror activitate se încadrează în
sectorul NACE Rev. 2 diviziunea 41 („Construcţii de clădiri”)[3] în regiunea NUTS II Aragón
(ES24) din Spania.
După examinarea atentă a acestei
cereri, Comisia a concluzionat, în conformitate cu articolul 10 din
Regulamentul (CE) nr. 1927/2006, că sunt îndeplinite condițiile
necesare pentru o contribuție financiară în temeiul acestui
regulament.
SINTEZA CERERII ȘI ANALIZĂ
 Date principale: ||   
 Numărul de referință FEG || EGF/2011/017 
 Stat membru || Spania 
 Articolul 2 || (b) 
 Întreprinderi în cauză || 377 
 Regiunea NUTS II || Aragón (ES24) 
 Diviziunea NACE Rev. 2 || 41 („Construcții de clădiri”) 
 Perioada de referințã || 31.1.2011 – 31.10.2011 
 Data de începere a serviciilor personalizate || 28.12.2011 
 Data depunerii cererii || 28.12.2011 
 Disponibilizări în timpul perioadei de referință || 836 
 Lucrători disponibilizați care ar trebui să beneficieze de măsurile în cauză || 320 
 Cheltuieli pentru servicii personalizate (EUR) || 1 971 530 
 Cheltuieli pentru punerea în aplicare a FEG[4] (EUR) || 28 470 
 Cheltuieli pentru punerea în aplicare a FEG (%) || 1,42 
 Buget total (EUR) || 2 000 000 
 Contribuția din FEG (65 %) (EUR) || 1 300 000 
1.           Cererea a fost
prezentată Comisiei la data de 28 decembrie 2011 și a fost
completată cu informații suplimentare până la data de 23 martie
2012.
2.           Cererea îndeplinește
condițiile de mobilizare a plăților din FEG stabilite la
articolul 2 litera (b) din Regulamentul (CE) nr. 1927/2006 și a fost
prezentată în termenul de 10 săptămâni prevăzut la
articolul 5 din regulamentul respectiv.
Legătura dintre
disponibilizări și modificările structurale majore ale modelelor
comerciale internaționale din cauza globalizării sau a crizei
financiare și economice mondiale
3.           Pentru a stabili
legătura dintre disponibilizări și criza financiară și
economică mondială, Spania susține că sectorul
construcțiilor a fost grav afectat de criză. Împrumuturile acordate
sectorului construcțiilor și persoanelor fizice s-au redus drastic,
iar cererea de locuințe noi a scăzut, din cauza încrederii mai reduse
a consumatorilor și din cauza lipsei de lichidități.
4.           Comisia a recunoscut, în
planul său de redresare economică, faptul că sectorul
construcțiilor în UE cunoaște o scădere vertiginoasă a
cererii ca rezultat al crizei. Datele disponibile confirmă declinul
semnificativ al sectorului construcțiilor, sector aflat în scădere în
UE-27 timp de opt trimestre consecutive (din T1/2009 până în T4/2010), în
comparație cu aceeași perioadă a anului anterior, mai ales din
cauza scăderii investițiilor private în sectorul rezidențial.
5.           În 2009, producția
sectorului construcțiilor din Spania a urmat aceeași
tendință negativă ca media din UE-27. Cu toate acestea, în 2010
și în prima jumătate din 2011, declinul sectorului
construcțiilor din Spania s-a accentuat în continuare.
   ||   || 2009 ||   ||   || 2010 ||   ||   || 2011 ||   
   || T1 || T2 || T3 || T4 || T1 || T2 || T3 || T4 || T1 || T2 || T3 || T4 
 UE 27 || -12,8 || -11,3 || -12,0 || -8,7 || -8,6 || -0,9 || -1,8 || -2,5 || 1,1 || -2,8 || 1,5 || 1,5 
 ES || -10,9 || -11,6 || -17,8 || -4,2 || -12,9 || -7,0 || -34,9 || -27,5 || -36,6 || -27,9 || 5,6 || -3,5 
          Sursa: EUROSTAT
6.           Alți indicatori, precum
numărul autorizațiilor de construcție sau numărul de
clădiri începute, oferă dovezi suplimentare ale scăderii cererii
pentru clădiri (locuințe) în Spania. Numărul autorizațiilor
de construcție acordate în Spania a scăzut cu 75,6% în 2009 și
cu 82,8% în 2010 față de anul 2007, ultimul an premergător
crizei. Numărul de clădiri începute a scăzut cu 52,2 % în
2009 față de anul 2008 și cu 76,7 % față de anul
2007.
7.           Argumentele prezentate în
cazurile anterioare[5]
privind sectorul construcțiilor de clădiri și în care
disponibilizările au reprezentat o consecință directă a
crizei rămân valabile. 
Stabilirea numărului de
disponibilizări și îndeplinirea criteriilor de la articolul 2 litera
(b)
8.           Spania a depus această
cerere în temeiul criteriilor de intervenție menționate la articolul
2 litera (b) din Regulamentul (CE) nr. 1927/2006, care prevede concedierea a
cel puțin 500 de salariați, într-o perioadă de nouă luni,
în întreprinderi a căror activitate se încadrează în aceeași
diviziune NACE Rev. 2, într-o regiune sau în două regiuni învecinate cu
nivelul NUTS II dintr-un stat membru.
9.           În cerere sunt
menționate 836 de disponibilizări în 377 întreprinderi încadrate în
diviziunea 41 NACE Rev. 2 („Construcții de clădiri”) în regiunea NUTS
II din Aragón (ES24) în timpul perioadei de referință de 9 luni, de
la 31 ianuarie 2011 la 31 octombrie 2011. Din aceste disponibilizări, 767
au fost calculate în conformitate cu articolul 2 al doilea paragraf a doua
liniuță din Regulamentul (CE) nr. 1927/2006. Celelalte 69
disponibilizări au fost calculate în conformitate cu același
paragraf, a treia liniuță. Comisia a primit confirmarea,
solicitată în temeiul articolului 2 alineatul (2) al doilea paragraf a
treia liniuță, că acesta este numărul real al
disponibilizărilor efectuate.
Explicația caracterului
neprevăzut al disponibilizărilor în cauză
10.         Potrivit declarației
autorităților spaniole, criza financiară și economică
a condus la o prăbușire bruscă a economiei mondiale, impactul
fiind uriaș asupra multor sectoare. Natura recesiunii în ceea ce
privește sectorul construcțiilor, cu o înăsprire bruscă a
condițiilor de acces la credite financiare și o scădere
dramatică a comenzilor, este fără precedent în istoria
recentă. Ca urmare a crizei, evoluțiile economice din 2008 nu au
urmat tendințele din anii anteriori. Prin urmare, disponibilizările
din sectorul construcțiilor nu au putut fi anticipate sau prevenite cu
ușurință.
Identificarea întreprinderilor care au
efectuat disponibilizări și a lucrătorilor vizați de
asistență
11.         Cererea se referă la 836
de disponibilizări efectuate în următoarele 377 întreprinderi:
 Întreprinderile și numărul de disponibilizări 
 ABELLAN CALAVIA JESUS || 1 || ELCONSA OBRAS Y CONSTRUCCIONES, S.L. || 1 
 ABIAN DURAN TOMAS || 1 || ENCOFRADOS JAVIER CALDERÓN, S.L. || 1 
 ABILIO FRANCISCO FRANCO GALLEGO, S.L. || 1 || ENJUANES BADÍA MANUEL || 1 
 ABSIDE TECNICOS INMOBILIARIOS, S.L. || 2 || ENTRAMADOS Y CONSTRUCCIÓN ARAGONESA, S.L. || 2 
 ACAMPO CASELLAS, S.A. || 1 || EOMSA-6, S.L. || 4 
 ACIEROID, S.A. || 1 || ESFOR PROYECT MANAGER, S.L. || 1 
 ADOBE CONSTRUCCIÓN INTEGRAL, S.L. || 1 || ESGOTRES, S.L. || 1 
 AGORASPORT, S.A. || 1 || ESPACIO CONSTRUCTIVO DUNARA, S.L. || 1 
 AGRACONSA EMPRESA CONSTRUCTORA SA || 6 || ESTENTOR CONSTRUCCIONES Y OBRAS, S.L. || 3 
 AGROCONSTRUCCIONES ESTARRUN, S.L. || 8 || ESTROSCA SL || 1 
 ALBAS HUERVA, S.L. || 1 || ESTRUCTURAS ARAGON, S.A. || 3 
 ALBERO ALEJALDRE CONSTRUCCIONES, S.L. || 1 || ESTRUCTURAS CORELLANAS DEL NORTE, S.L. || 11 
 ALCANZA AGILIDAD, S.L. || 2 || ESTRUCTURAS CORELLANAS, S.L. || 6 
 ALEVAL GESTIÓN, S.L. UNIPERSONAL || 1 || ESTRUCTURAS EL AGUSTÍN, S.L. || 1 
 ALROSIL CONSTRUCCIONES, S.L. || 1 || ESTRUCTURAS HORMIGONES Y VIVIENDAS SA || 7 
 ANTONIO JOSE AGUSTIN EDO || 1 || ESTRUCTURAS LOVER SL || 1 
 ARAGOKEN SL || 1 || ESTUDIO PUENTE DE PIEDRA 2004, S.L. || 1 
 ARAGON INTSER 4 SL || 1 || EUROAUGUSTA SL || 4 
 ARAGONESA DE DERRIBOS Y OBRAS S.L. || 2 || EXCAVACIONES LOYJESA SL || 8 
 ARAGONESA DE MONTAJES TECNICOS Y DECORATIVOS || 1 || EXPLOTACION DE ARIDOS EBRO SL || 1 
 ARAGONESA DE OBRAS CIVILES SL || 1 || FABREGAS AÑAÑOS JOSE || 1 
 ARAGONESA DE PROYECTOS Y OBRAS SL || 6 || FÁBRICAS, EDIFICACIÓN Y CONTRATAS, S.A. || 2 
 ARANDA MARTÍN RAFAEL || 4 || FCC CONSTRUCCIÓN, S.A. || 2 
 ARAPROFORMA SL || 2 || FÉLIX CEBOLLA HURTADO, S.L. || 2 
 ARASCON VÍAS Y OBRAS SA || 21 || FERBA SERVICONS SL || 1 
 ARDIS ONVEST GROUP SLU || 1 || FERISA ZARAGOZA, S.A. || 1 
 ARFAVIMA, S.L. || 3 || FERNANDO CASCAROSA CIVIAC Y RAFAEL PICO ESCANI || 1 
 ARICO CONSTRUCCIONES S.L. || 1 || FIRMES Y EDIFICACIONES URBANAS, S.L. || 2 
 ARIDOS Y EXCAVACIONES MATARRAÑA SL (AREXMA) || 1 || FORJADOS Y CUBIERTAS SA || 1 
 ÁRIDOS Y EXCAVACIONES ZUERA, S.L. || 1 || FORJADOS Y ESTRUCTURAS HERMANOS VALERO, S.I. || 1 
 ARIÑO LATORRE JOAQUI || 1 || FRANCISCO RUSSO CONSTRUCCIONES, S.L. || 2 
 ARIÑO RIBERA JOAQUI || 1 || FRAYSA 2000, S.L. || 1 
 ARRUEBO CONSTRUCCIONES, S.L. || 2 || FUENTECANAL CONSTRUCCIONES SL || 2 
 AUJASA S.L. || 1 || GARCES ESTEBAN ENRIQU || 1 
 AVENTÍN SAHÚN JOSÉ M || 5 || GARCÍA AZCUTIA CONSTRUCCIONES , S.L. || 1 
 BAQUEDANO ALONSO GREG || 1 || GARNASA SA || 1 
 BARCELO COLOMER JOSE M || 1 || GESDHYAT, S.L. || 1 
 BELLO NAVARRO FRANCI || 2 || GEST., COORD. Y CONTR. OBRAS SL || 1 
 BELZAN CONSTRUCCIONES SL || 1 || GESTIÓN INTEGRAL DE OBRAS DEL BAJO ARAGÓN, S.L. || 1 
 BERNAL FANLO, S.L. || 1 || GIL PELLEJERO JOSE L || 1 
 BIFORIS, S.L. || 1 || GIMENEZ DIUSTO NICOLA || 1 
 BROTO & NAVARRO, S.A. || 6 || GOTICO CONSTRUCCIONES Y REHABILITACIONES SA || 21 
 BRUESA INMOBILIARIA, S.A. || 15 || GRUPO DE INVERSIONES ARAGONESAS, S.L. || 1 
 BURBETON S.L. || 1 || GRUPO RESTARAGON SL || 1 
 CANAAN BUILDING, S.L. || 3 || HECTOR D. CIFUENTES Y DANIEL EZEQUIEL CIFUENTES || 1 
 CARDOZO RAUL || 1 || HERNANDO SALANOVA, S.L. || 1 
 CASETANIA, S.L. || 1 || HIPEBON, S.L. || 1 
 CAUDEVILLA HERMANOS, S.L. || 2 || HNOS. SANCHEZ, COM.B. || 1 
 CERRAMIENTOS INDUSTRIALES CODESPORT SA || 3 || HORMICONS ESTRUCTURAS DE HORMIGÓN, S.L. || 2 
 CETINA PIQUERAS JOSE || 1 || HUGUET HERNÁNDEZ JOSÉ M || 1 
 CIMESTAC CONSTRUCCIONS SL || 1 || IBAÑEZ BES JOSE J || 1 
 CLARKE MODET Y CIA, S.L. || 2 || INFRAESTRUCTURA CONSTRUCCION Y PLANEAMIENTO SL || 1 
 COALVI SA || 4 || INGENIERÍA Y CONSTRUCCIONES MOYMAR, S.A. || 3 
 COANFI, S.L. || 4 || INMOBILIARIA BUIL, S.A. || 1 
 COMERCIAL, DISEÑO Y CONSTRUCCIONES CODISCO || 1 || INMOBILIARIA NUEVOPRADO SL || 1 
 COMPAÑÍA DE FERRALLISTAS DE MADRID Y ZARAGOZA || 1 || INSTALACIONES DE TABIQUERÍA SECA SL || 5 
 COMPAÑÍA INMOBILIARIA DE TANSACIONES Y ALQUIL || 1 || INSYE INSTALACIONES DE SEGURIDAD VIAL, S.L. || 1 
 CONAVINSA, S.A. || 2 || INTEGRAL DE OBRAS Y SERVICIOS TERUEL, S.L. || 1 
 CONPAVE, S.L. || 1 || INTERMEDIACIÓN INMOBILIARIA 2010, S.L. || 2 
 CONSEMI SABIÑÁNIGO, S.L. || 1 || INVERSIONES PATRIMONIALES DUERO SL || 1 
 CONSTRUCCIONE SY REFORMAS EXPOZARAGOZA, S.L.L. || 2 || JACA ANETO, S.L. || 3 
 CONSTRUCCIONES ABADÍA, S.A. || 1 || JAVIER ARILLA, S.L. || 1 
 CONSTRUCCIONES ADAN MARTIN, S.L. || 1 || JESÚS BENAVENTE, S.L. || 1 
 CONSTRUCCIONES AGUSTIN VASILE, S.L. || 1 || JIMENEZ SANZ JESU || 1 
 CONSTRUCCIONES ALCORAZ, S.L. || 3 || JIMESCO OBRAS Y ENCOFRADOS, S.L.L. || 2 
 CONSTRUCCIONES ALERMA, S.L. || 1 || JLC CONSTRUCCIONES , S. COOP. || 4 
 CONSTRUCCIONES ALPES SA || 1 || JOFRA ALCAÑIZ CONSTRUCCIONES SL || 2 
 CONSTRUCCIONES ALTIPE, S.L.U. || 1 || JORMIMAN, S.I. || 1 
 CONSTRUCCIONES AMADO TERRÉN S.L. || 1 || JOSÉ ANDRÉS TARANCÓN GALLEGO || 6 
 CONSTRUCCIONES ANCO, S.I. || 1 || JOSÉ LUIS RONCAL, S.L. || 1 
 CONSTRUCCIONES ARÉVALO ZARAGOZA, S.L. || 1 || JOSÉ LUIS VICIOSO, S.L. || 1 
 CONSTRUCCIONES BELMONTE DE SAN JOSÉ, S.L. || 1 || KASERO Y CUENCA CONSTRUCCIONES, S.L. || 3 
 CONSTRUCCIONES BERNAL FANLO, S.L. || 2 || LAFUENTE SANCHEZ JOSE || 1 
 CONSTRUCCIONES BORJAN 2005 SL || 23 || LANGA GIL, S.L. || 6 
 CONSTRUCCIONES CARLOS TORRES, S.L. || 1 || LÓPEZ VALOR, S.L. || 1 
 CONSTRUCCIONES CARRERA BLAZQUEZ SL || 2 || LOS PALACIONES IBARRONDO, S.L. || 1 
 CONSTRUCCIONES CARRILLO MAGALLÓN, S.L. || 1 || LOTUM SA || 1 
 CONSTRUCCIONES CASTELFRIO, S.L. || 1 || MAESAN 98, S.L. || 2 
 CONSTRUCCIONES CASTILLO BALDUZ, S.L. || 6 || MANAU SANCHO, SANTIAGO || 1 
 CONSTRUCCIONES CASTILLOS DE ISUELA SL || 4 || MANUEL MONTAÑES SILEX SL || 2 
 CONSTRUCCIONES CAZCARRA COSTA, S.L. || 1 || MARINO LÓPEZ XXI, S.L. || 1 
 CONSTRUCCIONES CETON SL || 2 || MARQUÉS Y SANTORROMAN CONSTRUCCIONES, S.L. || 1 
 CONSTRUCCIONES CINCO VILLAS 94, S.L. || 1 || MAXIMO Y CARMEN INMOBILIARIA Y GESTIÓN, S.L. || 3 
 CONSTRUCCIONES COTRO 2000, S.L. || 1 || MEL-COPIS S.L. || 1 
 CONSTRUCCIONES DALLOBEC, S.L. || 1 || MENDEZ MAZAS JOSE || 1 
 CONSTRUCCIONES DOMÍNGUEZ LÓPEZ, S.L. || 1 || MERCA-1000, S.L. || 1 
 CONSTRUCCIONES EL MOULAT, S.L. UNIPERSONAL || 1 || MIGUEL ROMANOS CONSEJO, S.L. || 2 
 CONSTRUCCIONES ENGOHER, S.L. || 1 || MINGUEZ DE OBRAS Y SUMINISTROS, S.L. || 1 
 CONSTRUCCIONES ENRIQUE DE LUIS, S.A. || 29 || MOLINA MATEO JOSE M || 1 
 CONSTRUCCIONES ERNESTO Y JULIO, S.L. || 1 || MONTAJES MORGALL, S.L. || 1 
 CONSTRUCCIONES FONZAR, S.L. || 4 || MONTAJES Y TUBERIAS ROCAR SL || 2 
 CONSTRUCCIONES FRAMA, SOCIEDAD COOPERATIVA || 2 || MONTENEGRO GESTION Y CONSTRUCCION SL || 2 
 CONSTRUCCIONES FUENTES DE RUBIELOS, S.L. || 2 || MONZONESA DE OBRAS SL || 1 
 CONSTRUCCIONES GINER, S.L. || 1 || MORTERO Y ARENA, S.L. || 1 
 CONSTRUCCIONES HERMANOS GIL, S.L. || 1 || MUCINA 2001 SLL || 1 
 CONSTRUCCIONES HIJOS DE GARCÍA GRIMAL SL || 8 || NAVARRO ULAQUE FRAN || 1 
 CONSTRUCCIONES HIJOS DE GARCIA MONGE SL || 3 || NAVES Y DEIFICIOS AGROINDUSTRIALES S.A. || 2 
 CONSTRUCCIONES J.F. MORENO, S.L. || 2 || NEXTIS EDIFICA, S.A. || 1 
 CONSTRUCCIONES J.F. MORILLO, S.L. || 1 || NORTEÑA DE CONSTRUCCIONES SA || 7 
 CONSTRUCCIONES JAFECAR, S.L. || 1 || NOZAR, S.A. || 1 
 CONSTRUCCIONES JALPE, S.L. || 1 || OBRAS CIVILES CODESPORT SAU || 48 
 CONSTRUCCIONES JESUS TORNOS, S.L. || 1 || OBRAS ESPECIALES ARAGON. S.A. || 1 
 CONSTRUCCIONES JOSE FELIX CALVO, S.L. || 1 || OBRAS TÉCNICAS OSCENSES S.L. || 1 
 CONSTRUCCIONES JOSÉ GONZALO ABRIL, S.L. || 1 || OBRAS Y CONSTRUCCIONES ALCOMAN, S.L.L. || 2 
 CONSTRUCCIONES LAGEN, S.L. || 2 || OBRAS Y CONSTRUCCIONES CARBU, S.L. || 1 
 CONSTRUCCIONES LANAU, S.A. || 2 || OBRAS Y CONSTRUCCIONES JOVEN RODRIGO S.C. || 1 
 CONSTRUCCIONES LINZOLA S.L. || 2 || OBRAS Y EXCAVACIONES COLLADOS, S.L. || 1 
 CONSTRUCCIONES LOBE, S.A. || 3 || OBRAS Y REFORMAS DAVID HIDALGO MORALES SL || 1 
 CONSTRUCCIONES LÓPEZ MONTORIO, S.L. || 1 || OBRAS Y SERVICIOS BOLEA, S.L. || 5 
 CONSTRUCCIONES LUMBIERES, S.L. || 3 || OBRASCON HUARTE LAIN, S.A. || 2 
 CONSTRUCCIONES MACIPE, S.L. || 2 || OLCINA INTEGRAL DE ESPACIOS, S.L. || 2 
 CONSTRUCCIONES MAELLA, S.A. || 1 || OLMAR 2005 SL || 1 
 CONSTRUCCIONES MARNI SL || 4 || ORTIZ DIESTE, S.A. || 6 
 CONSTRUCCIONES MAYUTO, S.L. || 1 || OSMA LUNA JAIRO || 1 
 CONSTRUCCIONES MESESAN, S.C. || 1 || PARTUIKA CONSTRUCCIONES SL || 5 
 CONSTRUCCIONES MG PATI SL || 3 || PAVIMENTOS SERVICIOS Y OTROS SLU || 1 
 CONSTRUCCIONES MIGALSAN, S.L. || 1 || PEREZ CALZADA FIDEL || 2 
 CONSTRUCCIONES MIGUEL DENIA, S.L. || 1 || PEREZ GIMENEZ JULIAN || 1 
 CONSTRUCCIONES MIGUEL SOLANAS,S.L. || 1 || PEREZ MOREN Y MOREN SL || 1 
 CONSTRUCCIONES MIVA 2007 BAJO ARAGON, S.L.U. || 2 || PIEDRA CASBI, S.L. || 2 
 CONSTRUCCIONES MOAMPE, S.L. || 1 || PLACIDO UBEDA LOPEZ || 1 
 CONSTRUCCIONES NAVASCUES ZALAYA S.L. || 1 || PLECO, COM.B || 1 
 CONSTRUCCIONES NEREA Y RUTH, S.L.U. || 1 || PROA SIGLO XXI SL || 4 
 CONSTRUCCIONES NYLSA SA || 7 || PROCONBAR, S.L. || 4 
 CONSTRUCCIONES OMEDES, S.I. || 1 || PRODELGEA, S.L. || 1 
 CONSTRUCCIONES PALACÍN BALTASAR S.L. || 2 || PRODISA PIRINEOS, S.L. || 1 
 CONSTRUCCIONES PASCUAL SOLER, S.L. || 4 || PROFEM CASTELLÓN, S.L. || 1 
 CONSTRUCCIONES PELLICER, S.A. || 1 || PROINMO SANCHEZ SL || 3 
 CONSTRUCCIONES PEÑALOSA GIL, S.L. || 3 || PROMOCIÓN INMOBILIARIA RUSTICA Y URBANA, S.L. || 1 
 CONSTRUCCIONES PILERO, S.I. || 1 || PROMOCIÓN Y VENTA ZARAGOZA || 1 
 CONSTRUCCIONES PINILLOS SL || 1 || PROMOCIONES ANA GARZARAN S.L || 3 
 CONSTRUCCIONES RUBIO MORTE SA || 1 || PROMOCIONES ARBUCONST, S.L. || 1 
 CONSTRUCCIONES SALVADOR F. DE SALINAS, S.A. || 1 || PROMOCIONES GARCIBI, S.L. || 1 
 CONSTRUCCIONES SAN ROQUE LAYUNTA, S.L. || 1 || PROMOCIONES INMOBILIARIAS ANIBAL ALTO DE LA || 2 
 CONSTRUCCIONES SANAGUSTIN PEREZ SL || 2 || PROMOCIONES KATACHE, S.L.U. || 1 
 CONSTRUCCIONES SANTA CRUZ SA || 1 || PROMOCIONES MIBECU, S.L. || 1 
 CONSTRUCCIONES SOLARES BAJO ARAGON, S.L. || 1 || PROMOCIONES OSNU, S.L. || 1 
 CONSTRUCCIONES TRASVILLA 3 S.R.L. || 1 || PROMOCIONES RURALES Y GANADERAS DE TERUEL, S.L || 2 
 CONSTRUCCIONES TREMSGO SLU || 1 || PROMOCIONES Y CONTRATAS LAS BARDENAS SL || 1 
 CONSTRUCCIONES URCAYO,S.A. || 2 || PROMOTORA INDUSTRIAL OSCENSE, S.A. || 2 
 CONSTRUCCIONES URMANCHA, S.L. || 2 || PROYECTOS Y DESARROLLOS CONSTRUCTIVOS CONAVICO || 1 
 CONSTRUCCIONES VALDEVELLANO, S.L. || 1 || RECONSTRUCCIONES Y COLOCACIONES MARFINCAL SL || 1 
 CONSTRUCCIONES VALENCIA BAJO ARAGON, S.L. || 4 || REFE 16 CONSTRUCCIONES SL || 7 
 CONSTRUCCIONES VALMORTERA, S.L. || 1 || REMACHA BARBERO MANU || 1 
 CONSTRUCCIONES VICENTE PEREZ S.A. || 1 || RESCO, S.A. || 1 
 CONSTRUCCIONES Y CONTRATAS ANADON SL || 1 || RIMER SERVICIOS ARAGON, S.L. || 1 
 CONSTRUCCIONES Y CONTRATAS BERNARDO, S.A. || 2 || RIO VALLE CONTRUCCION Y OBRA PUBLICA SL || 2 
 CONSTRUCCIONES Y CONTRATAS LA REBOLLOSA, S.L. || 1 || ROAN OCR 2006, S.L. || 10 
 CONSTRUCCIONES Y EDIFICACIONES Z.H.T., S.A. || 1 || ROLDAN SANCHEZ LUIS M || 1 
 CONSTRUCCIONES Y ENCOFRADOS FYCAB, S.L. || 1 || ROMEO TORRALBA JORGE || 1 
 CONSTRUCCIONES Y EXCAVACIONES HNOS, MATEO MATE || 1 || ROSELLO ESPALLARGAS JOSE P || 1 
 CONSTRUCCIONES Y EXCAVACIONES LECHA, S.L. || 1 || SANQUILEZ, S.L. || 1 
 CONSTRUCCIONES Y OBRAS TORTAJADA, S.L. || 1 || SARIS CONSTRUCCIONES Y CONTRATAS, S.L. || 1 
 CONSTRUCCIONES Y PROMOCIONES TOLOSA Y AMALE, S.L. || 1 || SEBASTIÁN MODREGO LUIS || 1 
 CONSTRUCCIONES Y REFORMAS AUCRY 2005, S.L. || 1 || SEGORTE DE LUCIDOS S.L || 1 
 CONSTRUCCIONES Y REFORMAS DE ZARAGOZA, S.L.L. || 1 || SERVICIOS Y CONTRATAS NAGARAN, S.L. || 2 
 CONSTRUCCIONES Y REFORMAS ESPACHIN, S.L. || 3 || SERVIOBRA TERUEL, S.L. || 3 
 CONSTRUCO 2010, S.L. || 1 || SIG-30, S.L. || 1 
 CONSTRUCTIVO DUNARE, S.L. || 1 || SOLGAR XXI PROMOCIONES, S.L. || 1 
 CONTAMAR INTEGRAL DE CONSTRUCCION SL || 4 || STRASHOF CORPORATION, S.L. || 2 
 CONTRATAS ANCAR, S.L. || 1 || STUDIOS FINANCIEROS MONTANA, S.L. || 1 
 CONTRATAS CSA, S.L. || 1 || TABIQUERÍA Y CERRAMIENTOS HIJAR, S.L. || 9 
 CONTRATAS DEL EBRO S.L. || 2 || TÉCNICOS ESPECIALISTAS EN SOLADOS Y ALICATADOS || 1 
 CONTRATAS E INGENIERIA, S.A. || 1 || TEULADES, S.A. || 1 
 CONTRATAS RÍO FLUMEN, S.L. || 6 || TOLOSA MIGUEL MIGUEL || 1 
 CONTRATAS Y OBRAS EMPRESA CONSTRUCTORA, S.A. || 1 || TORMOLTUR, S.L. || 1 
 CORSAN CORVIAM CONSTRUCCION SA || 1 || TORNOS CONSTRUCCIONES Y CONTRATAS, S.L. || 1 
 CORTES SANCHEZ MANU || 1 || TRABAJOS Y SERVICIOS BRACIM, S.L. || 2 
 COSNTRUCCIONES Y CONTRATAS BERNARDO, S.A. || 1 || TRAMAS INGENIERIA Y BOVEDAS SA || 2 
 COVIAN INFRESTRUCTURAS, S.L. || 1 || TUROLENSE DE ENCOFRADOS Y CONSTRUCCIONES, S.L. || 1 
 CRIROA, S.L. || 2 || URBANIZACIÓN CRISALIDA, S.L. || 4 
 DAVID FELEZ GESTIÓN, S.L. || 1 || URBANIZACIÓN MORAVELLA, S.L. || 1 
 DEPURA, S.L. || 1 || URVILAR, S.A. || 1 
 DESARROLLO Y PROMOCIONES ALCARSA, S.L. || 1 || VALERIO FORJADOS Y CUBIERTAS SL || 3 
 DESARROLLOS CONSTRUCTIVOS CONAVI || 1 || VALLENDRINO, S.L. || 1 
 DESARROLLOS EMPRESARIALES ASTORGA SL || 1 || VANESA KM RESTAURACIÓN SL || 1 
 DESARROLLOS EMPRESARIALES LINARES, S.L. || 1 || VIA ARASOV, S.L. || 1 
 DIEZ RASAL CARLOS || 1 || VIACESA CONSTRUCCIONES, S.L.U. || 3 
 DIRECCION GESTION Y PLANIFICACION DE OBRAS SL || 1 || VIAS Y CONSTRUCCIONES, S.A. || 4 
 DOMINGO FUSTER SANTIA || 2 || VIGARCA E HIJOS, S.L. || 1 
 DRAGADOS, S.A. || 3 || VIGUETAS CASTEL, S.A. || 4 
 DUBARTI CONSTRUCCIONES, S.L. || 3 || VIVIENDAS RUISEÑORES, S.L. || 1 
 EBROSA, S.A. || 1 || ZAEMA CONSTRUCCIONES Y OBRAS SL || 18 
 EC. POLIGONAL, S.L. || 1 || ZARAGON 2002, S.L. || 2 
 ECOIBERTECNIUM, S.L. || 1 || ZARAGOZA ALTA VELOCIDAD 2002, S.A. || 1 
 EDIFICACIONES LAENCUENTRA SOLANO, S.L. || 1 || ZARAGOZA PLAZA CENTER CAMPUS EMPRESARIAL, S.A. || 2 
 EDIFICACIONES Y REFORMAS CIUDAD RURAL SL || 1 || ZARAÑON SL || 1 
 EDIZARCON 2000, S.L. || 1 || ZARURBAN GESTIÓN INMOBILIARIA, S.L. || 1 
 EL TIRO DE MURCIA, S.L. || 1 ||   ||   
 Număr total de întreprinderi: 377 || Număr total de disponibilizări: 836 ||   
12.         Tuturor lucrătorilor
disponibilizați li se va oferi posibilitatea de a beneficia de
măsurile respective. Cu toate acestea, pe baza experienței anterioare
în gestionarea cazurilor de contribuții din FEG, autoritățile
spaniole estimează că aproximativ 320 de lucrători vor opta
să beneficieze de măsurile FEG.
13.         Defalcarea pe categorii a
lucrătorilor vizați este următoarea:
 Categorie || Număr || Procentaj 
 Bărbați || 699 || 83,6 
 Femei || 137 || 16,4 
 Cetățeni ai UE || 650 || 77,8 
 Cetățeni din țări terțe || 186 || 22,2 
 15-24 ani || 126 || 15,1 
 25-54 ani || 673 || 80,5 
 55-64 ani || 36 || 4,3 
 peste 64 de ani || 1 || 0,1 
14.         În ceea ce privește
categoriile profesionale, defalcarea este următoarea:
 Categorie || Număr || Procentaj 
 Personal de conducere || 12 || 1,44 
 Tehnicieni și profesii similare || 21 || 2,51 
 Funcționari || 103 || 12,32 
 Maiştri şefi[6] || 47 || 5,62 
 Maiştri[7] || 25 || 2,99 
 Conducători de vehicule specializaţi şi conducători de vehicule grele[8] || 8 || 0,96 
 Şefi de echipă[9] || 86 || 10,29 
 Lucrători foarte specializaţi[10] || 317 || 37,92 
 Asistenţi ai lucrătorilor foarte specializaţi[11] || 61 || 7,30 
 Lucrători specializaţi[12] || 95 || 11,36 
 Muncitori necalificați || 61 || 7,30 
15.         În ceea ce privește
categoriile de calificare, defalcarea este următoarea:
 Categorie || Număr || Procentaj 
 Lucrători calificați || 537 || 64,23 
 Lucrători necalificaţi || 147 || 17,58 
 Nu există date || 152 || 18,18 
16.         În conformitate cu articolul 7
din Regulamentul (CE) nr. 1927/2006, Spania a confirmat faptul că s-a
aplicat o politică de egalitate între femei și bărbați,
precum și de nediscriminare și că aceasta se va aplica în
continuare pe parcursul diferitelor etape de punere în aplicare a FEG și,
în special, în cursul accesului la contribuția financiară a FEG.
Descrierea teritoriului vizat, a
autorităților sale și a părților interesate
17.         Teritoriul vizat de
disponibilizări este comunitatea autonomă Aragón. Majoritatea
teritoriului din regiune are o densitate demografică inferioară
mediei din UE, de 112 locuitori per km2, în timp ce 60 % din
populația totală de pe teritoriu este concentrată în orașul
Zaragoza și în zona dimprejurul acestuia. Economia din Aragón, bazată
în mod tradițional pe recolte de cereale și pe creșterea
ovinelor, s-a transformat de-a lungul ultimelor două sau trei decenii
datorită ridicării sectorului industrial, a serviciilor și a
comerțului și, în continuare, a turismului, în special a turismului
legat de sporturile de iarnă. Aragón reprezintă 3 % din PIB-ul
spaniol. 
18.         Principalele părți
interesate sunt Departamento de Economía, Hacienda y Empleo del Gobierno de
Aragón (Ministerul regional al finanțelor și al muncii) și
Instituto Aragonés de Empleo-INAEM (serviciile privind forța de muncă
ale guvernului autonom din Aragón); sindicatele Confederación Sindical de
Comisiones Obreras CC.OO Aragón și Unión General de Trabajadores-UGT
Aragón; și două organizații patronale: Confederación de
Empresarios de Aragón-CREA, şi Confederación de la Pequeña y Mediana
Empresa Aragonesa-CEPYME Aragón.
Impactul preconizat al
disponibilizărilor asupra ocupării forței de muncă la nivel
local, regional sau național
19.         Autoritățile
spaniole susțin că, în sectorul construcţiilor,
disponibilizările vor agrava situația șomajului, care s-a
deteriorat deja ca urmare a crizei economice și financiare. Pe parcursul anilor
2008 și 2009, rata șomajului a crescut în mod dramatic în Aragón, de
la 40 000 la 80 000 de șomeri. În anii următori, rata șomajului
și-a continuat tendința crescătoare și până la
sfârșitul anului 2011, numărul de lucrători înscrişi la
serviciile publice de ocupare a forței de muncă a fost aproape de 100
000. Dintre aceştia, 15% au fost lucrători disponibilizați în
sectorul construcțiilor.
20.         Din cauza densității
demografice scăzute din majoritatea teritoriului vizat de această
cerere (între 3 și 54 de locuitori per km2) și a riscului
de depopulare, disponibilizările au un impact deosebit de negativ în
această regiune și ar putea periclita eforturile întreprinse pentru a
încuraja populația să rămână pe teritoriu. Mai mult decât atât,
ca urmare a altor disponibilizări în masă în regiunea Aragón, Spania
a înaintat cererile EGF/2008/004 ES Castilla y León & Aragón (1 082 de
disponibilizări în industria automobilelor, dintre care 594 au avut loc în
Aragón) şi EGF/2010/016 ES Aragón - Comerţ cu amănuntul (1 154
de disponibilizări în sectorul comerţului cu amănuntul)[13] pentru contribuţiile
financiare din partea FEG. 
Pachet coordonat de servicii
personalizate care vor fi finanțate și defalcarea costurilor sale
estimate, inclusiv complementaritatea sa cu acțiunile finanțate din
fondurile structurale
21.         Toate măsurile
următoare se combină pentru a forma un pachet coordonat de servicii
personalizate, având scopul de a reintegra lucrătorii pe piața
forței de muncă. Ele sunt organizate în patru domenii:
Orientare, consiliere și căutare de
locuri de muncă.
–     
Sesiune de primire, orientare profesională
și stabilire a profilurilor: Prima
măsură oferită tuturor participanților include stabilirea
profilurilor lucrătorilor, precum și informații privind locurile
de muncă disponibile, competențele și cerințele de formare,
programele de formare și măsurile de stimulare disponibile.
–     
Formare în materie de tehnici de căutare a
locurilor de muncă, de activități independente și de
competențe sociale: Lucrătorii vor participa
la ateliere destinate activității independente și
promovării antreprenoriatului sau vor fi formați în domeniul
căutării de locuri de muncă. De asemenea, această
măsură va viza sprijinirea participanților pentru a se
cunoaște mai bine și pentru a-și întări respectul de sine
şi competenţele sociale.
Formare și reconversie profesională.
–     
Formare generală și reconversie
profesională: Această măsură
propune diverse parcursuri de formare. Lucrătorii vor avea ocazia de a
urma unul sau mai multe din următoarele cursuri de formare: (1) Formare de
bază sau intermediară în domeniul tehnologiilor informației
și comunicării (TIC); (2) Formare în domeniul competențelor
profesionale: participanții la această măsură vor fi formați
în domeniile pentru care există cereri la ora actuală; (3) Formare cu
angajament de angajare: cursurile de formare vor fi concepute astfel încât
să răspundă nevoilor identificate ale întreprinderilor locale,
care vor trebui, la rândul lor, să angajeze o parte din lucrătorii
care participă la această acțiune; (4) Formare în domeniul
dezvoltării personale: participanții vor fi formați în domeniul
competențelor transversale, inclusiv adoptarea deciziilor,
soluționarea conflictelor, capacitatea de adaptare la schimbare,
relaţiile interpersonale etc. -- această formare vizează
ameliorarea respectului de sine al participanților și a
competențelor acestora de comunicare interpersonală sau a altor
competențe transversale, cu scopul de a facilita reintegrarea lor
profesională.
–     
Recunoașterea experienței anterioare: Este vorba despre evaluarea cunoștințelor și a
experienței anterioare a fiecărui lucrător, precum și
despre identificarea domeniilor în care este necesară formare
suplimentară. După încheierea procedurii de recunoaștere a
experienței anterioare, participanții vor primi o atestare
oficială a competențelor și cunoștințelor, eliberat de
către Agencia de Cualificaciones Profesionales de Aragón.
Reintegrare profesională.
–     
Asistență în vederea
căutării intensive a unui loc de muncă:
Aceasta va implica o căutare activă a ofertelor de muncă la
nivel local și regional, prospectarea noilor surse de activitate precum
energia ecologică, comerţul cu produse ecologice, etc., și
coordonarea dintre locurile de muncă vacante și forța de
muncă disponibilă.
–     
Tutoratul ulterior reintegrării
profesionale: Acesta va evita eventualele probleme
create la noile locuri de muncă: lucrătorii reintegrați
profesional vor fi sprijiniți în cursul primelor luni la noile lor locuri
de muncă. 
Stimulente.
–     
Alocații pentru căutarea unui loc de
muncă: Lucrătorii care urmează ciclul
de reinserție profesională convenit vor primi o alocație de 300
EUR, plătită în două tranșe de câte 150 EUR.
–     
Contribuţie pentru îngrijitorii de persoane
dependente: Lucrătorii care au în sarcina lor persoane
dependente (copii, bătrâni sau persoane cu handicap) vor primi o
plată unică de 150 EUR drept contribuție la cheltuielile pentru
îngrijitorii de persoane dependente, cu condiția participării lor la
măsurile propuse. Această sumă trebuie să acopere cheltuielile
suplimentare ale lucrătorilor având responsabilități de
îngrijire pentru ca aceștia să poată beneficia de formare
și de alte măsuri propuse.
–     
Stimulent pentru plasarea personalului
disponibilizat: Lucrătorilor reintegrați
profesional li se acordă o subvenţie de 200 EUR pe lună pe o
perioadă maximă de trei luni. Această subvenție este
menită a încuraja reintegrarea lor rapidă în câmpul muncii și a
stimula lucrătorii, mai ales pe cei mai în vârstă, să
rămână pe piața forței de muncă. 
–     
Stimulente pentru plasarea personalului
disponibilizat în cazul lucrătorilor care desfășoară o
activitate independentă: O subvenție
salarială de 400 EUR pe lună pe o perioadă de maximum trei luni
va fi plătită lucrătorilor care revin pe piața forței
de muncă ca lucrători care desfășoară o activitate
independentă. Această subvenție este menită să îi
sprijine în timpul perioadei de demarare a activității ca
lucrător care desfășoară o activitate independentă.
22.         Cheltuielile pentru punerea în
aplicare a FEG, care sunt incluse în cerere în conformitate cu articolul 3 din
Regulamentul (CE) nr. 1927/2006, acoperă activitățile de
pregătire şi de control, precum și activitățile legate
de informare și publicitate.
23.         Serviciile personalizate
prezentate de autoritățile spaniole sunt măsuri active pe
piața forței de muncă în cadrul acțiunilor eligibile
definite la articolul 3 din Regulamentul (CE) nr. 1927/2006.
Autoritățile spaniole estimează costurile totale ale acestor
servicii la 1 971 530 EUR, iar cheltuielile pentru punerea în
aplicare a FEG la 28 470 EUR (1,42 % din suma totală).
Contribuția totală solicitată din FEG este de
1 300 000 EUR (65 % din costurile totale).
 Acțiuni || Numărul estimat al lucrătorilor vizați || Costul estimat per lucrător vizat (EUR) || Costuri totale (FEG și cofinanțare națională) (în EUR) 
 Servicii personalizate [articolul 3 primul paragraf din Regulamentul (CE) nr. 1927/2006] 
 Sesiune de primire, stabilirea profilurilor și orientare profesională. Acogida, elaboración de los intinerarios personalizados de inserción y asesoramiento laboral. || 320 || 1 000 || 320 000 
 Formare în materie de tehnici de căutare a locurilor de muncă, de activități independente și de competențe sociale. Formación en técnicas para la búsqueda de empleo, autoempleo y habilidades sociales. || 320 || 620 || 198 400 
 Formare generală şi reconversie profesională şi recunoaşterea experienţei anterioare. Formación para el empleo y proceso de acreditación de competencias. || 257 || 1 990 || 511 430 
 Asistență în vederea căutării intensive a unui loc de muncă. Asistencia a la recolocación. || 320 || 1 950 || 624 000 
 Tutoratul ulterior reintegrării profesionale. Seguimiento en el empleo. || 170 || 510 || 86 700 
 Alocații pentru căutarea unui loc de muncă. Incentivo para la búsqueda activa de empleo. || 320 || 300 || 96 100 
 Contribuţie pentru îngrijitorii de persoane dependente. Medidas de acompañamiento. || 100 || 150 || 15 000 
 Stimulent pentru plasarea personalului disponibilizat. Incentivo para la recolocación laboral. || 160 || 600 || 96 000 
 Stimulente pentru plasarea personalului disponibilizat în cazul lucrătorilor care desfășoară o activitate independentă. Incentivo para la actividad por cuenta própia. || 20 || 1 200 || 24 000 
 Subtotal servicii personalizate ||   || 1 971 530 
 Cheltuieli pentru punerea în aplicare a FEG [articolul 3 al treilea paragraf din Regulamentul (CE) nr. 1927/2006] 
 Activități de pregătire ||   || 5 900 
 Informare și publicitate ||   || 5 600 
 Activități de control ||   || 16 970 
 Subtotal cheltuieli legate de implementarea FEG ||   || 28 470 
 Total costuri estimate ||   || 2 000 000 
 Contribuție din FEG (65 % din costurile totale) ||   || 1 300 000 
24.         Spania confirmă că
măsurile descrise mai sus sunt complementare acțiunilor
finanțate din fondurile structurale. Spania va instaura procedurile de
control necesare pentru eliminarea oricărui risc de dublă
finanțare și va asigura o pistă de audit clară pentru
activitățile finanțate din FEG.
Data/datele la care serviciile
personalizate pentru lucrătorii afectați au fost inițiate sau se
prevede a fi inițiate
25.         Spania a inițiat
serviciile personalizate pentru lucrătorii afectați incluse în pachetul
coordonat propus pentru cofinanțarea din FEG la 28 decembrie 2011. Prin
urmare, această dată reprezintă începutul perioadei de
eligibilitate pentru orice fel de asistență care ar putea fi
acordată din FEG.
Proceduri de consultare a partenerilor
sociali
26.         Partenerii sociali CREA,
CEPYME Aragón, UGT și CCOO au fost consultați în două reprize:
la 30 iunie și la 11 noiembrie 2011, în cadrul Comitetului de orientare
pentru intermediere și integrare profesională constituit prin Acordul
economic și social pentru dezvoltarea regiunii Aragón 2008-2011. În cursul
primei reuniuni, partenerii sociali au convenit asupra depunerii unei cereri
pentru cofinanțarea FEG. În cursul celei de-a doua reuniuni a fost
dezbătut proiectul de cerere, în special pachetul de servicii
personalizate oferit lucrătorilor.
27.         Autoritățile
spaniole au confirmat că cerințele legislației naționale
și ale legislației UE privind concedierile colective au fost
respectate.
Informare cu privire la acțiunile
obligatorii în temeiul legislației naționale sau al contractelor
colective de muncă
28.         În ceea ce privește
îndeplinirea criteriilor stabilite la articolul 6 din Regulamentul (CE) nr.
1927/2006, în cererea lor, autoritățile spaniole:
·      au confirmat că măsurile care constituie responsabilitatea
societăților în temeiul legislației naționale sau al
contractelor colective de muncă nu vor fi înlocuite de contribuția
financiară din partea FEG;
·      au demonstrat că acțiunile respective oferă sprijin
lucrătorilor individuali și nu urmează a fi folosite pentru
restructurarea societăților sau a sectoarelor de activitate;
·      au confirmat faptul că acțiunile eligibile menționate
anterior nu beneficiază de asistență din partea altor
instrumente financiare ale UE.
Sisteme de gestionare și control 
29.         Spania a comunicat Comisiei
faptul că aceleași organisme care asigură gestionarea și
controlul finanțărilor din FSE vor gestiona și controla
această contribuție financiară. Instituto Aragonés de Empleo
(INAEM) va fi organismul intermediar pentru autoritatea de gestionare.
Finanțare
30.         Pe baza cererii transmise de
Spania, contribuția propusă din FEG pentru pachetul coordonat de
servicii personalizate (inclusiv cheltuielile legate de intervenția FEG)
este de 1 300 000 EUR, reprezentând 65 % din costul total.
Ajutorul propus de Comisie în cadrul acestui fond se bazează pe
informațiile furnizate de Spania.
31.         Având în vedere cuantumul
maxim al unei contribuții financiare care poate fi acordată din FEG
în temeiul articolului 10 alineatul (1) din Regulamentul (CE) nr. 1927/2006,
precum și posibilitățile de realocare a sumelor, Comisia propune
mobilizarea din FEG a sumei totale menționate mai sus, care să fie
înscrisă în rubrica 1a din cadrul financiar.
32.         Cuantumul propus al
contribuției financiare va lăsa disponibil mai mult de 25 % din
suma maximă anuală atribuită din FEG pentru alocări în
cursul ultimelor patru luni ale anului, conform dispozițiilor articolului
12 alineatul (6) din Regulamentul (CE) nr. 1927/2006.
33.         Prin prezentarea acestei
propuneri de mobilizare a FEG, Comisia inițiază procedura
simplificată de trialog, conform prevederilor de la punctul 28 din Acordul
interinstituțional din 17 mai 2006, în vederea obținerii acordului
celor două componente ale autorității bugetare cu privire la
necesitatea utilizării FEG și cu privire la suma solicitată.
Comisia invită prima dintre cele două părți componente ale
autorității bugetare care ajunge la un acord, la nivelul politic
corespunzător, cu privire la proiectul de propunere de mobilizare, să
informeze cealaltă parte componentă și Comisia în
legătură cu intențiile sale. În cazul în care una dintre cele
două componente ale autorității bugetare nu este de acord, se va
organiza o reuniune formală trilaterală.
34.         Comisia prezintă separat
o cerere de transfer, în vederea înscrierii în bugetul pentru anul 2012 a unor
credite de angajament specifice, în conformitate cu punctul 28 din Acordul
interinstituțional din 17 mai 2006.
Originea creditelor de plată 
35.         Plățile din linia
bugetară a FEG se vor utiliza pentru a finanța suma de
1 300 000 EUR necesară pentru prezenta cerere.
Propunere de
DECIZIE A PARLAMENTULUI EUROPEAN ŞI
A CONSILIULUI
privind mobilizarea Fondului european de
ajustare la globalizare, în conformitate cu punctul 28 din Acordul
interinstituțional din 17 mai 2006 dintre Parlamentul European, Consiliu
și Comisie privind disciplina bugetară și buna gestiune
financiară (cererea FEG/2011/017 ES/Aragón Construction, Spania)
PARLAMENTUL EUROPEAN ŞI
CONSILIUL UNIUNII EUROPENE,
având în vedere Tratatul privind funcționarea
Uniunii Europene,
având în vedere Acordul
interinstituțional din 17 mai 2006 dintre Parlamentul European,
Consiliu și Comisie privind disciplina bugetară și buna gestiune
financiară[14],
în special punctul 28,
având în vedere Regulamentul (CE)
nr. 1927/2006 al Parlamentului European și al Consiliului din 20
decembrie 2006 privind crearea Fondului european de ajustare la globalizare[15], în special articolul 12
alineatul (3),
având în vedere propunerea Comisiei Europene[16],
întrucât:
(1)       Fondul european de ajustare
la globalizare (FEG) a fost creat pentru a oferi sprijin suplimentar
lucrătorilor disponibilizați ca urmare a schimbărilor majore din
structura comerțului mondial generate de globalizare și pentru a-i
ajuta să se reintegreze pe piața forței de muncă.
(2)       Domeniul de aplicare a FEG a
fost extins pentru cererile depuse în perioada 1 mai 2009 – 30
decembrie 2011 pentru a include acordarea de sprijin lucrătorilor
disponibilizați ca urmare directă a crizei financiare și
economice mondiale.
(3)       Acordul interinstituțional
din 17 mai 2006 permite mobilizarea FEG în limita unui plafon anual
de 500 de milioane EUR.
(4)       Spania a prezentat o cerere
de mobilizare a FEG în ceea ce privește disponibilizările care au
avut loc în 377 întreprinderi încadrate în NACE, Rev. 2 diviziunea 41
(„Construcții de clădiri”) în regiunea NUTS II din Aragón (ES24) la
data de 28 decembrie 2011 și a completat-o cu informații suplimentare
până la data de 23 martie 2012. Această cerere îndeplinește condițiile
pentru stabilirea contribuțiilor financiare, astfel cum sunt
prevăzute la articolul 10 din Regulamentul (CE) nr. 1927/2006. Prin
urmare, Comisia propune mobilizarea sumei de 1 300 000 EUR.
(5)       Prin urmare, FEG ar trebui
mobilizat pentru a oferi o contribuție financiară ca răspuns la
cererea depusă de Spania,
ADOPTĂ PREZENTA DECIZIE:
Articolul 1
În cadrul bugetului general al Uniunii
Europene pentru exercițiul financiar 2012, se mobilizează Fondul
european de ajustare la globalizare (FEG) pentru alocarea sumei de
1 300 000 EUR, sub formă de credite de angajament și
credite de plată.
Articolul 2
Prezenta decizie se publică în Jurnalul
Oficial al Uniunii Europene.
Adoptată la Bruxelles,
Pentru Parlamentul European,                     Pentru
Consiliu,
Președintele                                                  Președintele
[1]               JO C 139, 14.6.2006, p. 1.
[2]               JO L 406, 30.12.2006, p. 1.
[3]               Regulamentul (CE) nr. 1893/2006 al Parlamentului
European și al Consiliului din 20 decembrie 2006 de stabilire a
Nomenclatorului statistic al activităților economice NACE Rev. 2
și de modificare a Regulamentului (CEE) nr. 3037/90 al Consiliului, precum
și a anumitor regulamente CE privind domenii statistice specifice (JO L
393, 30.12.2006, p. 1).
[4]               Conform articolului 3 alineatul (3) din Regulamentul
(CE) nr. 1927/2006.
[5]               EGF/2009/017
LT /Construcții de clădiri: SEC(2010) 021
EGF/2010/019 IE/Construcții 41: COM(2011) 617
EGF/2011/002/IT Trentino-Alto Adige/Südtirol Construcții: COM(2011) 480
EGF/2011/006 ES/Comunidad Valenciana Construcţii: COM(2012) 053.
[6]               Lucrători cu cel puțin 3 ani de
experiență în gestionarea șantierelor de construcții (sau 7
ani ca maiştri) și care deţin cunoştinţe privind
prevenirea riscului muncii, controlul calității, gestionarea mediului
şi a forţei de muncă.
[7]               Lucrători cu cel puțin 3 ani de
experiență în acest sector ca maiştri şi care deţin
cunoştinţe privind prevenirea riscului muncii şi gestionarea
forţei de muncă. 
[8]               Șoferi de instalații grele, cu cel puțin
5 ani de experiență şi care deţin cunoștinţe de
citire a planurilor și de prevenire a riscului muncii.
[9]               Lucrători cu minimum 3 ani de muncă efectivă
în cadrul societăţii, care sunt responsabili pentru supravegherea
personalului și deţin cunoștințe de bază privind
gestionarea forței de muncă și prevenirea riscului muncii.
[10]             Lucrători cu minimum 3 ani de experiență în
calitate de lucrători foarte specializaţi și care deţin
cunoștințe despre prevenirea riscului muncii.
[11]             Lucrători cu minimum 3 ani de experiență în
calitate de asistenţi ai lucrătorilor foarte specializaţi
și care deţin cunoștințe despre prevenirea riscului muncii.
[12]             Lucrători care au început în calitate de ucenici
și care şi-au încheiat formarea profesională în unul dintre
următoarele domenii: energie electrică; sudare și asamblare;
instalații; evacuare și canalizări; şi IVC, precum și
lucrători care operează mici unelte portabile acționate
electric, lucrează la construcția de mese de tranșare și
conduc autobasculante. 
[13]             Respectiv COM(2009) 150 și COM(2010) 615.
[14]             JO C 139, 14.6.2006, p. 1.
[15]             JO L 406, 30.12.2006, p. 1.
[16]             JO C […], […], p. […].