CELEX: 62013TN0148
Language: pl
Date: 2013-03-14 00:00:00
Title: Sprawa T-148/13: Skarga wniesiona w dniu 14 marca 2013 r. — Hiszpania przeciwko Komisji

27.4.2013   
            
            
               PL
            
            
               Dziennik Urzędowy Unii Europejskiej
            
            
               C 123/26
            
         Skarga wniesiona w dniu 14 marca 2013 r. — Hiszpania przeciwko Komisji
   (Sprawa T-148/13)
   2013/C 123/45
   Język postępowania: hiszpański
   
      Strony
   
   
      Strona skarżąca: Królestwo Hiszpanii (przedstawiciel: S. Centeno Huerta)
   
      Strona pozwana: Komisja Europejska
   
      Żądania
   
   Strona skarżąca wnosi do Sądu o:
   
               —
            
            
               Stwierdzenie nieważności ogłoszenia o konkursie otwartym EPSO/AST/125/12-Asystenci (AST 3) oraz
            
         
               —
            
            
               Obciążenie Komisji kosztami postępowania.
            
         
      Zarzuty i główne argumenty
   
   Hiszpania wnosi skargę na powyższe ogłoszenie o konkursie na podstawie art. 263 TFUE ze względu na naruszenie art. 22 Karty praw podstawowych Unii Europejskiej, art. 342 TFUE oraz art. 1 i 6 rozporządzenia nr 1 w sprawie określenia systemu językowego Europejskiej Wspólnoty Gospodarczej (Dz.U. 43, s. 650), art. 1d i 27 regulaminu pracowniczego oraz na niezgodność z orzecznictwem ustanowionym w wyroku w sprawie C-566/10 P Włochy przeciwko Komisji.
   Na poparcie skargi skarżące państwo podnosi, że zaskarżone ogłoszenie:
   
               —
            
            
               Dyskryminuje kandydatów, których pierwszym językiem nie jest angielski, francuski lub niemiecki.
            
         
               —
            
            
               Nie podaje obiektywnego i konkretnego uzasadnienia ograniczenia liczby języków zważywszy na stanowiska, których dotyczy ogłoszenie. W tym względzie nie jest wystarczające ogólne powołanie się na interes służby.
            
         
               —
            
            
               Nie gwarantuje realizacji celu polegającego na pozyskania do służby urzędników spełniających najwyższe wymogi w zakresie kwalifikacji, wydajności i uczciwości.
            
         
               —
            
            
               Narusza zasadę proporcjonalności, ponieważ nie zapewnia równowagi między skutecznością działania służby a poszanowaniem zasady wielojęzyczności Unii.