CELEX: 62019CN0580
Language: it
Date: 2019-07-30 00:00:00
Title: Causa C-580/19: Domanda di pronuncia pregiudiziale proposta dal Verwaltungsgericht Darmstadt (Germania) il 30 luglio 2019 – RJ/Stadt Offenbach am Main

4.11.2019   
            
            
               IT
            
            
               Gazzetta ufficiale dell'Unione europea
            
            
               C 372/18
            
         
      Domanda di pronuncia pregiudiziale proposta dal Verwaltungsgericht Darmstadt (Germania) il 30 luglio 2019 – RJ/Stadt Offenbach am Main
      (Causa C-580/19)
      (2019/C 372/19)
      Lingua processuale: il tedesco
      
         Giudice del rinvio
      
      Verwaltungsgericht Darmstadt
      
         Parti
      
      
         Ricorrente: RJ
      
         Resistente: Stadt Offenbach am Main
      
         Questioni pregiudiziali
      
      
                  1)
               
               
                  Se l’articolo 2 della direttiva 2003/88/CE (1) debba essere interpretato nel senso che le ore di guardia, durante le quali un lavoratore è soggetto all’obbligo di raggiungere entro 20 minuti con gli indumenti da lavoro e il veicolo di pronto intervento il confine della città ove si trova la sua sede di servizio, debbano essere considerate come orario di lavoro, sebbene il datore di lavoro non abbia stabilito un luogo in cui il lavoratore sia tenuto ad essere fisicamente presente, ma questi sia nondimeno limitato in modo significativo nella scelta del luogo e nelle possibilità di dedicarsi ai propri interessi personali e sociali.
               
            
                  2)
               
               
                  In caso di risposta affermativa alla prima questione pregiudiziale:
                  
                               
                           
                           
                              Se l’articolo 2 della direttiva 2003/88/CE, in una fattispecie come quella descritta nella prima questione pregiudiziale, debba essere interpretato nel senso che, nel definire la nozione di orario di lavoro, occorra prendere in considerazione anche se e con quale frequenza, nel corso di un servizio di guardia da svolgersi in un luogo non stabilito dal datore di lavoro, sia di norma prevedibile una chiamata in servizio.
                           
                        
            
         (1)  Direttiva 2003/88/CE del Parlamento europeo e del Consiglio, del 4 novembre 2003, concernente taluni aspetti dell’organizzazione dell’orario di lavoro (GU 2003, L 299, pag. 9).