CELEX: 62021TN0012
Language: nl
Date: 2021-01-14 00:00:00
Title: Zaak T-12/21: Beroep ingesteld op 14 januari 2021 — PJ / EIT

8.3.2021   
            
            
               NL
            
            
               Publicatieblad van de Europese Unie
            
            
               C 79/34
            
         
      Beroep ingesteld op 14 januari 2021 — PJ / EIT
      (Zaak T-12/21)
      (2021/C 79/43)
      Procestaal: Frans
      
         Partijen
      
      
         Verzoekende partij: PJ (vertegenwoordiger: N. de Montigny, advocaat)
      
         Verwerende partij: Europees Instituut voor innovatie en technologie
      
         Conclusies
      
      De verzoekende partij verzoekt het Gerecht:
      
                  —
               
               
                  het besluit van 17 december 2020 nietig te verklaren waarbij de uitvoerend directeur heeft geweigerd om voor verzoekster een uitzondering op het verbod van telewerk buiten het land van tewerkstelling te maken en haar op 15 december 2020 ingediende verzoek om vanuit haar plaats van herkomst te werken heeft afgewezen;
               
            
                  —
               
               
                  de verwerende partij te verwijzen in de kosten.
               
            
         Middelen en voornaamste argumenten
      
      Ter ondersteuning van haar beroep voert de verzoekende partij twee middelen aan.
      
                  1.
               
               
                  Eerste middel, ontleend aan schending van artikel 5.1.b van de bij de Commissie geldende en door het EIT overgenomen richtsnoeren en van verzoeksters verworven rechten. Voorts is de administratie haar zorgplicht niet nagekomen en is er sprake van een willekeurige interpretatie van het begrip “reisbeperkingen”, van het ontbreken van voorzienbaarheid en rechtszekerheid, alsmede schending van de nationale interpretaties van dezelfde sanitaire maatregelen die in elke lidstaat zijn ingevoerd. Ten slotte is het recht op eerbiediging van het privé- en gezinsleven geschonden, is geen rekening gehouden met haar situatie, zonder dat er sprake is van een reëel en gerechtvaardigd dienstbelang, en is onevenredige afbreuk aan haar belangen gedaan.
               
            
                  2.
               
               
                  Tweede middel, ontleend aan een exceptie van onwettigheid van de geldende regels, indien ervan moet worden uitgegaan dat deze haar niet toestaan om in haar situatie vanuit haar plaats van herkomst te werken, en wel wegens schending van de beginselen van gelijke behandeling, van het recht op een privé-en gezinsleden, van welzijn op het werk, van rechtszekerheid en voorzienbaarheid. Voorts beroept zij zich op overmacht en op schending van artikel 52 van het Handvest van de grondrechten van de Europese Unie, aangezien de beperking van haar rechten onrechtmatig en onevenredig is.