CELEX: 62013CA0118
Language: sv
Date: 2014-06-12 00:00:00
Title: Mål C-118/13: Domstolens dom (första avdelningen) den 12 juni 2014 (begäran om förhandsavgörande från Landesarbeitsgericht Hamm – Tyskland) – Gülay Bollacke mot K + K Klaas & Kock B.V. & Co. KG (Begäran om förhandsavgörande — Socialpolitik — Direktiv 2003/88/EG — Arbetstidens förläggning — Årlig betald semester — Kontant ersättning vid dödsfall)

25.8.2014   
            
            
               SV
            
            
               Europeiska unionens officiella tidning
            
            
               C 282/11
            
         Domstolens dom (första avdelningen) den 12 juni 2014 (begäran om förhandsavgörande från Landesarbeitsgericht Hamm – Tyskland) – Gülay Bollacke mot K + K Klaas & Kock B.V. & Co. KG
   (Mål C-118/13) (1)
   
   ((Begäran om förhandsavgörande - Socialpolitik - Direktiv 2003/88/EG - Arbetstidens förläggning - Årlig betald semester - Kontant ersättning vid dödsfall))
   2014/C 282/15
   Rättegångsspråk: tyska
   
      Hänskjutande domstol
   
   Landesarbeitsgericht Hamm
   
      Parter i målet vid den nationella domstolen
   
   
      Kärande: Gülay Bollacke
   
      Svarande: K + K Klaas & Kock B.V. & Co. KG
   
      Domslut
   
   Artikel 7 i Europaparlamentets och rådets direktiv 2003/88/EG av den 4 november 2003 om arbetstidens förläggning i vissa avseenden ska tolkas så, att den utgör hinder för en sådan nationell lagstiftning eller nationell praxis som den lagstiftning eller praxis som är aktuell i det nationella målet, enligt vilken rätten till årlig betald semester bortfaller utan rätt till kontant ersättning för outtagen semester, när anställningen avslutas på grund av arbetstagarens dödsfall. Rätten till en sådan ersättning kan inte vara underkastad kravet på att den berörde ska ha ansökt i förväg.
   
      (1)  EUT C 171, 15.6.2013.