CELEX: 62007CN0559
Language: sv
Date: 2007-12-17 00:00:00
Title: Mål C-559/07: Talan väckt den 17 december 2007 – Europeiska gemenskapernas kommission mot Republiken Grekland

9.2.2008   
            
            
               SV
            
            
               Europeiska unionens officiella tidning
            
            
               C 37/21
            
         Talan väckt den 17 december 2007 – Europeiska gemenskapernas kommission mot Republiken Grekland
   (Mål C-559/07)
   (2008/C 37/31)
   Rättegångsspråk: grekiska
   Parter
   
      Sökande: Europeiska gemenskapernas kommission (ombud: M. Patakia och M. van Beek)
   
      Svarande: Republiken Grekland
   Sökandens yrkanden
   Sökanden yrkar att domstolen skall
   
               —
            
            
               förklara att Republiken Grekland har underlåtit att uppfylla sina skyldigheter enligt artikel 141 EG genom att bibehålla bestämmelserna om olika pensionsålder och olika minimikrav på tjänstetid för män respektive kvinnor enligt den grekiska civila och militära pensionslagen, och
            
         
               —
            
            
               förplikta Republiken Grekland att ersätta rättegångskostnaderna.
            
         Grunder och huvudargument
   
               1.
            
            
               Kommissionen har efter att ha undersökt de gällande bestämmelserna i den grekiska civila och militära pensionslagen funnit att de ger kvinnor enligt dessa har rätt till pension från en annan ålder än män och under andra villkor vad gäller den minsta tjänstetid som fordras.
            
         
               2.
            
            
               Mot bakgrund av domstolens rättspraxis anför kommissionen att pensionerna i fråga, som betalas av en arbetsgivare till en tidigare arbetstagare på grund av anställningen, utgör lön i den mening som avses i artikel 141 EG. Vidare utgör personer som uppbär pension enligt kommissionen, med anledning av de aktuella pensionssystemens specifika karaktär, där pensionen är beroende av tjänstetid och arbetstagarens lön innan pension beviljades, en ”särskild kategori arbetstagare”, medan metoden för att finansiera och förvalta pensionssystemet inte är en avgörande faktor vid tillämpningen av artikel 141 EG.
            
         
               3.
            
            
               Enligt kommissionen är villkoren för att tillämpa artikel 141.4 EG, som rör särskilda förmåner för det underrepresenterade könet att bedriva en yrkesverksamhet, inte heller uppfyllda.
               I detta fall är bestämmelserna ingen hjälp vad gäller att komma till rätta med de problem som kvinnor kan ställas inför i sin yrkeskarriär, utan gör det tvärtom enklare för dem att lämna arbetsmarknaden.
            
         
               4.
            
            
               Kommissionen anser inte heller att den motivering som gjorts gällande, nämligen att en ändring skulle leda till problem för statens system och att en övergångsordning är nödvändig, är övertygande, eftersom för det första ekonomiska följder för en medlemsstat inte i sig kan motivera en tidsmässig begränsning av gemenskapsrätten och för det andra Republiken Grekland inte i praktiken har visat att ovannämnda problem existerar och mer specifikt vad de består av.
            
         
               5.
            
            
               Följaktligen anser kommissionen att Republiken Grekland har underlåtit att uppfylla sina skyldigheter enligt artikel 141 EG genom att bibehålla bestämmelserna om olika pensionsålder och olika minimikrav på tjänstetid för män respektive kvinnor enligt den grekiska civila och militära pensionslagen.