CELEX: 62017CN0017
Language: el
Date: 2017-01-16 00:00:00
Title: Υπόθεση C-17/17: Αίτηση προδικαστικής αποφάσεως την οποία υπέβαλε το Court of Appeal (Ηνωμένο Βασίλειο) στις 16 Ιανουαρίου 2017 — Grenville Hampshire κατά The Board of the Pension Protection Fund

13.3.2017   
            
            
               EL
            
            
               Επίσημη Εφημερίδα της Ευρωπαϊκής Ένωσης
            
            
               C 78/15
            
         Αίτηση προδικαστικής αποφάσεως την οποία υπέβαλε το Court of Appeal (Ηνωμένο Βασίλειο) στις 16 Ιανουαρίου 2017 — Grenville Hampshire κατά The Board of the Pension Protection Fund
   (Υπόθεση C-17/17)
   (2017/C 078/21)
   Γλώσσα διαδικασίας: η αγγλική
   
      Αιτούν δικαστήριο
   
   Court of Appeal
   
      Διάδικοι στην υπόθεση της κύριας δίκης
   
   
      Εκκαλών: Grenville Hampshire
   
      Εφεσίβλητο: The Board of the Pension Protection Fund
   
      Προδικαστικά ερωτήματα
   
   
               1)
            
            
               Επιβάλλει το άρθρο 8 της οδηγίας 80/987/ΕΟΚ (1) (το οποίο, πλέον, έχει αντικατασταθεί από το άρθρο 8 της οδηγίας 2008/94/ΕΚ (2)) στα κράτη μέλη να εξασφαλίζουν ότι, σε περίπτωση αφερεγγυότητας του εργοδότη, κάθε εργαζόμενος δικαιούται να λάβει τουλάχιστον το 50 % των κεκτημένων δικαιωμάτων του για παροχές γήρατος (με μοναδική εξαίρεση τις περιπτώσεις όπου διαπιστώνεται κατάχρηση, επί των οποίων εφαρμόζεται το άρθρο 10, στοιχείο αʹ, της εν λόγω οδηγίας);
            
         
               2)
            
            
               Επικουρικώς, υπό την επιφύλαξη της εκτιμήσεως των πραγματικών περιστατικών της προκειμένης υποθέσεως από τα εθνικά δικαστήρια, αρκεί, για τους σκοπούς του άρθρου 8 της οδηγίας 80/987/ΕΟΚ, το οικείο κράτος μέλος να έχει θεσπίσει πρόγραμμα προστασίας βάσει του οποίου οι εργαζόμενοι λαμβάνουν, κατά κανόνα, ποσοστό μεγαλύτερο του 50 % των κεκτημένων δικαιωμάτων τους για παροχές γήρατος, αλλά ορισμένες περιπτώσεις εργαζομένων λαμβάνουν ποσοστό μικρότερο από το 50 % λόγω:
               
                           (i)
                        
                        
                           της επιβολής ανωτάτου οικονομικού ορίου ως προς το ύψος της καταβλητέας αποζημιώσεως (ιδίως για εργαζόμενους οι οποίοι δεν είχαν συμπληρώσει την προβλεπόμενη από το συνταξιοδοτικό τους πρόγραμμα κανονική ηλικία συνταξιοδοτήσεως κατά τον χρόνο επελεύσεως της αφερεγγυότητας του εργοδότη τους)· και/ή
                        
                     
                           (ii)
                        
                        
                           νομοθετικών ρυθμίσεων, βάσει των οποίων περιορίζονται είτε οι ετήσιες αυξήσεις της καταβλητέας στους εργαζομένους αποζημιώσεως είτε η ετήσια αναπροσαρμογή των δικαιωμάτων που απέκτησαν αυτοί πριν συνταξιοδοτηθούν;
                        
                     
         
               3)
            
            
               Έχει το άρθρο 8 της οδηγίας 80/987 άμεση εφαρμογή στις περιστάσεις της υπό κρίση υποθέσεως;
            
         
      (1)  Οδηγία 80/987/ΕΟΚ του Συμβουλίου, της 20ής Οκτωβρίου 1980, περί προσεγγίσεως των νομοθεσιών των κρατών μελών σχετικά με την προστασία των μισθωτών σε περίπτωση αφερεγγυότητος του εργοδότη (ΕΕ ειδ. έκδ. 05/004, σ. 35).
   
      (2)  Οδηγία 2008/94/ΕΚ του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου και του Συμβουλίου, της 22ας Οκτωβρίου 2008, περί προστασίας των μισθωτών σε περίπτωση αφερεγγυότητας του εργοδότη (ΕΕ 2008, L 283, σ. 36).