CELEX: 62017CA0060
Language: cs
Date: 2018-07-11 00:00:00
Title: Věc C-60/17: Rozsudek Soudního dvora (desátého senátu) ze dne 11. července 2018 (žádost o rozhodnutí o předběžné otázce Tribunal Superior de Justicia de Galicia – Španělsko) – Ángel Somoza Hermo, Ilunión Seguridad SA v. Esabe Vigilancia SA, Fondo de Garantia Salarial (FOGASA) „Řízení o předběžné otázce – Směrnice 2001/23/ES – Článek 1 odst. 1 – Převod podniku – Článek 3 odst. 1 – Zachování práv zaměstnanců – Převzetí pracovních smluv na základě ustanovení kolektivní smlouvy – Kolektivní smlouva vylučující povinnost převodce a nabyvatele podniku odpovídat společně a nerozdílně za závazky, včetně mzdových, vzniklé z pracovních smluv před převodem tohoto podniku“

10.9.2018   
            
            
               CS
            
            
               Úřední věstník Evropské unie
            
            
               C 319/8
            
         
      Rozsudek Soudního dvora (desátého senátu) ze dne 11. července 2018 (žádost o rozhodnutí o předběžné otázce Tribunal Superior de Justicia de Galicia – Španělsko) – Ángel Somoza Hermo, Ilunión Seguridad SA v. Esabe Vigilancia SA, Fondo de Garantia Salarial (FOGASA)
      (Věc C-60/17) (1)
      
      („Řízení o předběžné otázce - Směrnice 2001/23/ES - Článek 1 odst. 1 - Převod podniku - Článek 3 odst. 1 - Zachování práv zaměstnanců - Převzetí pracovních smluv na základě ustanovení kolektivní smlouvy - Kolektivní smlouva vylučující povinnost převodce a nabyvatele podniku odpovídat společně a nerozdílně za závazky, včetně mzdových, vzniklé z pracovních smluv před převodem tohoto podniku“)
      (2018/C 319/08)
      Jednací jazyk: španělština
      
         Předkládající soud
      
      Tribunal Superior de Justicia de Galicia
      
         Účastníci původního řízení
      
      
         Žalobci: Ángel Somoza Hermo, Ilunión Seguridad SA
      
         Žalovaní: Esabe Vigilancia SA, Fondo de Garantia Salarial (FOGASA)
      
         Výrok
      
      
                  1)
               
               
                  Článek 1 odst. 1 směrnice Rady 2001/23/ES ze dne 12. března 2001 o sbližování právních předpisů členských států týkajících se zachování práv zaměstnanců v případě převodů podniků, závodů nebo částí podniků nebo závodů, musí být vykládán v tom smyslu, že tato směrnice se použije na situaci, kdy zadavatel ukončil smlouvu o poskytování služeb v oblasti ostrahy zařízení uzavřenou s určitým podnikem a za účelem poskytování těchto služeb uzavřel novou smlouvu s jiným podnikem, který podle kolektivní smlouvy převezme podstatnou část – co do jejich počtu a dovedností – pracovníků, které první podnik vyčlenil pro poskytování této služby, pokud je operace spojena s převodem hospodářské jednotky mezi oběma dotčenými podniky.
               
            
                  2)
               
               
                  Soudní dvůr nemá pravomoc k tomu, aby odpověděl na druhou otázku položenou Tribunal Superior de Justicia de Galicia (Nejvyšší soud Galicie, Španělsko) rozhodnutím ze dne 30. prosince 2016.
               
            
         (1)  Úř. věst. C 121, 18.4.2017.