CELEX: 62008TN0105
Language: sv
Date: 2008-02-26 00:00:00
Title: Mål T-105/08 P: Överklagande ingett den 26 februari 2008 av Kris Van Neyghem av den dom som personaldomstolen meddelade den 13 december 2007 i mål F-73/06, Van Neyghem mot kommissionen

26.4.2008   
            
            
               SV
            
            
               Europeiska unionens officiella tidning
            
            
               C 107/39
            
         Överklagande ingett den 26 februari 2008 av Kris Van Neyghem av den dom som personaldomstolen meddelade den 13 december 2007 i mål F-73/06, Van Neyghem mot kommissionen
   (Mål T-105/08 P)
   (2008/C 107/66)
   Rättegångsspråk: franska
   Parter
   
      Klagande: Kris Van Neyghem (Vissenken, Belgien) (ombud: advokaterna S. Rodrigues och C. Bernard-Glanz)
   
      Övrig part i målet: Europeiska gemenskapernas kommission
   Klagandens yrkanden
   Klaganden yrkar att förstainstansrätten skall
   
               —
            
            
               fastställa att överklagandet kan tas upp till sakprövning,
            
         
               —
            
            
               upphäva den dom som personaldomstolen (andra avdelningen) meddelade den 13 december 2007 i mål F-73/06,
            
         
               —
            
            
               bifalla de yrkanden om ogiltigförklaring och om skadestånd som klaganden framställt i personaldomstolen, och
            
         
               —
            
            
               förplikta kommissionen att ersätta rättegångskostnaderna i båda instanserna.
            
         Grunder och huvudargument
   Genom sitt överklagande yrkar klaganden upphävande av personaldomstolens dom, i vilken hans talan om dels upphävande av uttagningskommitténs beslut vid det allmänna uttagningsprovet EPSO/A/19/04 att inte ge sökanden tillträde till det muntliga delprovet, dels skadestånd för den ekonomiska och ideella skada som han påstår sig ha lidit ogillades.
   Till stöd för sitt överklagande åberopar klaganden en grund som avser ett påstående om att personaldomstolen har missuppfattat den åberopade bevisningen, särskilt en kopia av det skriftliga delprovet.
   Klaganden åberopar dessutom en grund som avser ett påstående om att personaldomstolens motivering är felaktig i den del som personaldomstolen funnit att ordföranden i uttagningskommittén inte gjorde någon uppenbart oriktig bedömning när denne jämförde det betyg som sökanden tilldelades och den skriftliga bedömning som gjordes på bedömningsutlåtandet.