CELEX: 62018CA0179
Language: sl
Date: 2019-02-13 00:00:00
Title: Zadeva C-179/18: Sodba Sodišča (deseti senat) z dne 13. februarja 2019 (predlog za sprejetje predhodne odločbe Arbeidsrechtbank Gent – Belgija) – Ronny Rohart/Federale Pensioendienst (Predhodno odločanje — Socialna varnost — Pravica do pokojnine na podlagi nacionalnega pokojninskega sistema za delavce — Neupoštevanje obdobja obveznega služenja vojaškega roka uradnika Evropske unije po nastopu njegove funkcije — Načelo lojalnega sodelovanja)

8.4.2019   
            
            
               SL
            
            
               Uradni list Evropske unije
            
            
               C 131/14
            
         
      Sodba Sodišča (deseti senat) z dne 13. februarja 2019 (predlog za sprejetje predhodne odločbe Arbeidsrechtbank Gent – Belgija) – Ronny Rohart/Federale Pensioendienst
      (Zadeva C-179/18) (1)
      
      (Predhodno odločanje - Socialna varnost - Pravica do pokojnine na podlagi nacionalnega pokojninskega sistema za delavce - Neupoštevanje obdobja obveznega služenja vojaškega roka uradnika Evropske unije po nastopu njegove funkcije - Načelo lojalnega sodelovanja)
      (2019/C 131/17)
      Jezik postopka: nizozemščina
      
         Predložitveno sodišče
      
      Arbeidsrechtbank Gent
      
         Stranki v postopku v glavni stvari
      
      
         Tožeča stranka: Ronny Rohart
      
         Tožena stranka: Federale Pensioendienst
      
         Izrek
      
      Člen 4(3) PEU v povezavi s Kadrovskimi predpisi za uradnike Evropske unije, določenimi z Uredbo Sveta (EGS, Euratom, ESPJ) št. 259/68 z dne 29. februarja 1968 o določitvi Kadrovskih predpisov za uradnike in Pogojev za zaposlitev drugih uslužbencev Evropskih skupnosti ter o uvedbi posebnih ukrepov, ki se začasno uporabljajo za uradnike Komisije, kakor je bila spremenjena z Uredbo Sveta (ES, Euratom) št. 723/2004 z dne 22. marca 2004, je treba razlagati tako, da nasprotuje ureditvi države članice, kakršna je ta v postopku v glavni stvari, v skladu s katero se za določitev pravic do pokojnine delavca, ki je bil zaposlen kot delavec v tej državi članici, preden je postal uradnik Evropske unije, in je, potem ko je postal uradnik Unije, opravil obvezno služenje vojaškega roka v tej državi članici, temu delavcu zavrne izenačitev obdobja služenja vojaškega roka z obdobjem dejanskega dela kot delavec, do katere bi bil upravičen, če bi imel v času, ko je bil pozvan k temu služenju, ali vsaj eno leto v prvih treh letih po koncu služenja vojaškega roka zaposlitev, ki spada pod nacionalni pokojninski sistem.
      
         (1)  UL C 182, 28.5.2018.