CELEX: 31982R0510
Language: da
Date: 1982-02-22 00:00:00
Title: Rådets forordning (EKSF, EØF, Euratom) nr. 510/82 af 22. februar 1982 om ændring af forordning (EKSF, EØF, Euratom) nr. 1860/76 om fastsættelse af vilkårene for personalet ved Det europæiske institut til forbedring af Livs- og Arbejdsvilkårene

Avis juridique important

|

31982R0510

Rådets forordning (EKSF, EØF, Euratom) nr. 510/82 af 22. februar 1982 om ændring af forordning (EKSF, EØF, Euratom) nr. 1860/76 om fastsættelse af vilkårene for personalet ved Det europæiske institut til forbedring af Livs- og Arbejdsvilkårene  

EF-Tidende nr. L 064 af 08/03/1982 s. 0015 - 0028 den finske specialudgave: kapitel 5 bind 2 s. 0167  den spanske specialudgave: Kapitel 15 bind 3 s. 0130  den svenske specialudgave: kapitel 5 bind 2 s. 0167  den portugisiske specialudgave: Kapitel 15 bind 3 s. 0130 

++++  RAADETS FORORDNING ( EKSF , EOEF , EURATOM ) Nr . 510/82  af 22 . februar 1982  om aendring af forordning ( EKSF , EOEF , Euratom ) nr . 1860/76 om fastsaettelse af vilkaarene for personalet ved Det europaeiske institut til forbedring af Livs - og Arbejdsvilkaarene  RAADET FOR DE EUROPAEISKE FAELLESSKABER HAR -  under henvisning til traktaten om oprettelse af Det europaeiske oekonomiske Faellesskab ,  under henvisning til Raadets forordning ( EOEF ) nr . 1365/75 af 26 . maj 1975 om oprettelse af et europaeisk institut til forbedring af livs - og arbejdsvilkaarene ( 1 ) , saerlig artikel 17 ,  under henvisning til Raadets forordning ( EKSF , EOEF , Euratom ) nr . 1860/76 af 29 . juni 1976 om fastsaettelse af vilkaarene for personalet ved Det europaeiske institut til forbedring af Livs - og Arbejdsvilkaarene ( 2 ) , aendret ved forordning ( EOEF , Euratom , EKSF ) nr . 1238/80 ( 3 ) ,  under henvisning til forslag fra Kommissionen , og  ud fra foelgende betragtninger :  det tilkommer Raadet paa forslag af Kommissionen og med kvalificeret flertal at aendre disse vilkaar ;  de ansatte ved instituttet og deres ydelsesberettigede paaroerende boer nyde de samme fordele med hensyn til sikring ved sygdom , ulykker og erhvervssygdomme samt med hensyn til pensionsordning , som tilstaas visse midlertidigt ansatte i De europaeiske Faellesskaber og deres ydelsesberettigede paaroerende , dog bortset fra den forhoejelse af pensionen , der er fastsat i artikel 5 i bilag VIII til Vedtaegten for Tjenestemaend i De europaeiske Faellesskaber -  UDSTEDT FOELGENDE FORORDNING :  Artikel 1  I forordning ( EKSF , EOEF , Euratom ) nr . 1860/76 foretages foelgende aendringer :  1 . Artikel 30 , stk . 1 , sidste afsnit , affattes saaledes :   " Hvis den ansatte har paadraget sig en erhvervssygdom eller er kommet til skade under udoevelsen af sit arbejde , modtager han fortsat i hele den periode , han er uarbejdsdygtig , sit fulde vederlag , saafremt han ikke kan faa invalidepension i henhold til artikel 41b . " .  2 . I artikel 36 indsaettes som stk . 2 :   " I tilfaelde af en pensionsberettigets doed finder stk . 1 tilsvarende anvendelse , for saa vidt angaar afdoedes pension . " .  3 . Artikel 47 , stk . 2 , suppleres med foelgende saetning :   " samt at de i artikel 11 i bilag VI fastsatte udtraedelsespenge begraenses til godtgoerelsen af det i artikel 41h fastsatte bidrag med tillaeg af renter 3,5 % pro anno . " .  4 . Overskriften til kapitel 6 i afsnit II affattes saaledes :   " Social sikring og pensioner " .  5 . Kapitel 6 i afsnit II bestaar af :   - en afdeling A med overskriften " Syge - og ulykkesforsikring samt sociale ydelser " , der omfatter artikel 38 til 41 ;   - en afdeling B med overskriften " Pensionsordning og udtraedelsespenge " , der omfatter artikel 41a til 41h .  6 . Artikel 38 i forordning nr . 1860/76 affattes saaledes :   " Artikel 38  1 . Paa de betingelser , der er fastsat i den i artikel 1 i bilag V omhandlede ordning , og med indtil 80 % af de afholdte udgifter garanteres der den ansatte , hans aegtefaelle , boern og andre personer , over for hvem han har forsoergerpligt i henhold til artikel 7 i bilag IV , i tidsrum , hvor han er tjenstegorende eller paa sygeorlov , godtgoerelse i forbindelse med sygdom . Satsen paa 80 % forhoejes dog til 100 % i tilfaelde af tuberkulose , polio , kraeft , sindssygdom og andre sygdomme , der af Kommissionen for De europaeiske Faellesskaber anses for at vaere af lige saa alvorlig karakter .  En tredjedel af bidraget til daekning af disse udgifter baeres af den ansatte , dog kan dette bidrag ikke overstige 2 % af hans grundloen , idet de resterende to tredjedele baeres af instituttet .  Saafremt det imidlertid ved der laegeundersoegelse , som den ansatte skal underkastes i henhold til artikel 24 , konstateres , at den paagaeldende lider af en sygdom eller helbredsmangel , kan direktoeren bestemme , at udgifter i forbindelse med foelger og eftervirkninger af denne sygdom eller helbredsmangel ikke godtgoeres som fastsat i foerste afsnit .  2 . Saafremt den ansatte godtgoer , at han ikke kan daekkes af nogen anden social sikringsordning , vil han fortsat vaere daekket af den i stk . 1 fastsatte sygesikringsordning i et tidsrum af hoejst 60 dage efter udloebet af hans kontrakt eller i det tidsrum , i hvilket han lider af en alvorlig og langvarig sygdom , som han har paadraget sig , medens han var ansat ved instituttet , og dette uden betaling af bidrag fra den ansattes side .  3 . Den ansatte , der er forblevet i instituttets tjeneste indtil sit 60 , aar , eller som modtager invalidepension , omfattes efter sin udtraeden af tjenesten af bestemmelserne i stk . 1 . Bidragets stoerrelse udregnes paa grundlag af pensionen .  De samme bestemmelser gaelder for den , der modtager efterladtepension efter en ansat , der var tjenestegoerende ved sin doed , eller som var forblevet i instituttets tjeneste til sit 60 . aar , eller som modtog invalidepension . Bidragets stoerrelse udregnes paa grundlag af pensionen .  4 . Bestemmelserne i stk . 1 gaelder ligeledes for foelgende personer paa betingelse af , at de ikke daekkes af en anden offentlig sygeforsikringsordning :   - tidligere ansatte , der oppebaerer alderspension , og som er udtraadt af instituttets tjeneste foer deres 60 . aar ;   - personer , der modtager efterladtepension efter en afdoed ansat , som er udtraadt af instituttets tjeneste foer sit 60 . aar .  Bidraget beregnes paa grundlag af den tidligere ansattes pension og betales af den berettigede med halvdelen .  Bestemmelserne i stk . 1 finder kun efter anmodning anvendelse paa personer , der modtager boernepension . Bidraget beregnes paa grundlag af boernepensionen .  5 . Saafremt de samlede ikke godtgjorte udgifter i en periode paa tolv maaneder overstiger halvdelen af den ansattes maanedsgrundloen eller halvdelen af den udbetalte pension , indroemmer instituttets direktoer efter samstemmende udtalelse fra afregningskontoret og under hensyntagen til den paagaeldendes familieforhold en saerlig godtgoerelse paa grundlag af den i artikel 1 i bilag V naevnte ordning .  6 . Den berettigede skal anfoere de krav paa godtgoerelse for udgifter , som han over for en anden lovpligtig sygeforsikring kan goere gaeldende for sig selv eller for en gennem ham forsikret person .  Saafremt de samlede godtgoerelser , som han maatte vaere berettiget til , overstiger den samlede godtgoerelse , der fastsaettes i stk . 1 , nedsaettes det beloeb , der tilkommer ham i medfoer af stk . 1 , med forskelsbeloebet , undtagen naar det drejer sig om godtgoerelser fra en privat tillaegssygeforsikring , der skal daekke den del af udgifterne , som ikke godtgoeres i henhold til stk . 1 . " .  7 . Foelgende indsaettes som nye artikler :   " Artikel 38a  1 . Paa de betingelser , der er fastsat i den i artikel 2 i bilag V omhandlede ordning , er den ansatte , naar han er tjenestgoerende eller paa sygeorlov , sikret mod risikoen for erhvervssygdomme . Han skal til sikring mod risici uden for tjenesten bidrage med indtil 0,1 % af sin grundloen .  De risici , der ikke daekkes , praeciseres i ovennaevnte ordning .  2 . De garanterede ydelser er foelgende :  a ) Ved doedsfald :  Udbetaling til de i det foelgende anfoerte personer af et engangsbeloeb , der er lig med den paagaeldendes aarlige grundloen multipliceret med fem , udregnet paa grundlag af hans maanedsloen i de sidste tolv maaneder forud for ulykken :   - til den afdoedes aegtefaelle og boern i overensstemmelse med de for ham gaeldende arveretlige regler ; det beloeb , der skal udbetales aegtefaellen , maa dog ikke vaere mindre end 25 % af det samlede beloeb ;   - saafremt der ikke findes efterladte af den ovenfor naevnte kategori : til andre slaegtninge i nedstigende linje i overensstemmelse med de for den ansatte gaeldende arveretlige regler ;   - saafremt der ikke findes efterladte af de to ovenfor naevnte kategorier : til slaegtninge i opstigende linje i overensstemmelse med de for den ansatte gaeldende arveretlige regler ;   - saafremt der ikke findes efterladte af de tre ovenfor naevnte kategorier : til instituttet .  b ) I tilfaelde af vedvarende total invaliditet :  Udbetaling til den paagaeldende af et engangsbeloeb , der er lig med hans aarlige grundloen multipli ceret med otte , udregnet paa grundlag af hans maanedsloen i de sidste tolv maaneder forud for ulykken .  c ) I tilfaelde af vedvarende , delvis invaliditet :  Udbetaling til den paagaeldende af en del af den under litra b ) naevnte erstatning , udregnet paa grundlag af den tabel , der er fastsat i den i artikel 2 i bilag V omhandlede ordning .  Paa de i naevnte ordning fastlagte betingelser kan de ovenfor anfoerte ydelser erstattes med en livrente .  De ovenfor naevnte ydelser kan udbetales sammen med de i pensionsordningen fastsatte ydelser .  3 . Desuden daekkes i henhold til betingelserne i den i artikel 2 , i bilag V omhandlede ordning : udgifterne til laegebehandling , medicin , hospitalsophold , operative indgreb , proteser , roentgenoptagelser , massage , ortopaedisk og klinisk behandling samt sygetransport og alle lignende udgifter , der er foraarsaget af ulykken eller erhvervssygdommen .  Saadanne udgifter godtgoeres dog kun i det omfang , de overskrider de ydelser , den ansatte modtager i henhold til artikel 38 . " .   " Artikel 40a  1 . Instituttet indtraeder , inden for graenserne af dets forpligtelser i henhold til artikel 40 , uden videre i den regresret , som den ansattes ydelsesberettigede paaroerende har over for den tredjemand , der er ansvarlig for den ulykke , som har medfoert den ansattes doed .  2 . Faellesskaberne indtraeder , inden for graenserne af deres forpligtelser i henhold til artikel 38 og 38a , uden videre i den regresret , som den ansatte eller hans ydelsesberettigede paaroerende har over for den tredjemand , der er ansvarlig for den ulykke , som har medfoert den ansattes eller de gennem ham forsikrede personers doed eller tilskadekomst . " .   " Artikel 41a  Den ansatte , der har gjort tjeneste i mindst ti aar , er berettiget til alderspension . Han har dog uden hensyn til tjenestetidens laengde ret til denne pension , hvis han er fyldt 60 aar .  Den maksimale alderspension udgoer 70 % af den sidste grundloen i den sidste loenklasse , i hvilken den ansatte har vaeret indplaceret i mindst et aar . Den tilkommer ham efter 35 pensionsgivende tjenesteaar , udregnet paa grundlag af bestemmelserne i artikel 3 i bilag VI . Hvis antallet af pensionsgivende tjenesteaar er mindre end 35 , nedsaettes den ovennaevnte maksimale pension i forhold hertil .  Naar den ansatte har ret til alderspension , nedsaettes hans krav paa pension i forhold til det beloeb , der udbetales i henhold til artikel 37 i bilag VI .  Alderspensionen kan ikke vaere mindre end 4 % af det i artikel 5 i bilag VI fastsatte eksistensminimum pr . pensionsgivende tjenesteaar , erhvervet i henhold til artikel 3 i naevnte bilag .  Retten til alderspension erhverves ved det fyldte 60 . aar .  Ved de i stk . 1 omhandlede tjenesteaar forstaas de aar , i hvilke den paagaeldende har vaeret ansat i den i artikel 1 , stk . 2 , anfoerte betydning , herunder aarene foer den ... , saafremt han stadig paa naevnte dato goer tjeneste som ansat ved instituttet .  Artikel 41b  I henhold til de i kapitel III i bilag VI fastsatte betingelser er den ansatte , der er blevet varigt eller totalt invalid og af den grund maa opgive at goere tjeneste ved instituttet , berettiget til invalidepension .  Naar invaliditeten skyldes en ulykke under udoevelsen eller i forbindelse med udovelsen af tjenesten erhvervssygdom eller en opofrende handling i offentlig interesse , eller , at den ansatte har sat sit liv paa spil for at redde menneskeliv , udgoer invalidepensionen 70 % af hans seneste grundloen .  Naar invaliditeten har andre aarsager , svarer invalidepensionen , der beregnes paa basis af den ansattes seneste grundloen , til den alderspension , som han ville have vaeret berettiget til ved det fyldte 65 . aar , hvis han var forblevet i tjenesten indtil denne alder .  Invalidepensionen kan ikke vaere mindre end 120 % af det i artikel 5 i bilag VI fastsatte eksistensminimum .  Saafremt invaliditeten er fremkaldt med forsaet af den ansatte kan direktoeren bestemme , at den paagaeldende kun faar de i artikel 11 i bilag VI fastsatte udtraedelsespenge .  Artikel 41c  En ansats eller forhenvaerende ansats enke er i henhold til de i kapitel IV i bilag VI fastsatte betingelser berettiget til efterladtepension .  Det maanedlige efterladtepensionsbeloeb , som tilkommer enken efter en ansat , der er afgaaet ved doeden , medens han var tjenstgoerende eller havde orlov til aftjening af vaernepligt , svarer til 35 % af den ansattes sidste maanedlige grundloen og kan ikke vaere lavere end det i artikel 5 i bilag VI fastsatte eksistensminimum .  Artikel 41d  1 . Naar en ansat eller en til alderspension eller invalidepension berettiget ansat afgaar ved doeden uden at efterlade en aegtefaelle , der er berettiget til efterladtepension , har de boern , over for hvem han havde forsoergerpligt i henhold til artikel 7 i bilag IV , ret til boernepension paa de i artikel 20 i bilag VI fastsatte betingelser .  2 . Boern , der opfylder samme betingelser , har samme rettigheder , naar en aegtefaelle , der er berettiget til efterladtepension , afgaar ved doeden eller indgaar nyt aegteskab , som fastsat i artikel 41c .  3 . Naar en ansat eller en person , der er berettiget til alders - eller invalidepension , afgaar ved doeden , uden at de i stk . 1 fastsatte betingelser er opfyldt , har de boern , over for hvem han havde forsoergerpligt i henhold til artikel 7 i bilag IV , ret til boernepension i henhold til de i artikel 20 i bilag VI fastsatte betingelser ; pensionen udgoer dog halvdelen af det beloeb , der fremgaar af bestemmelserne i sidstnaevnte artikel .  4 . Hvis en ansats aegtefaelle , der ikke selv er ansat ved instituttet , afgaar ved doeden , har de boern , over for hvem den ansatte har forsoergerpligt i henhold til artikel 7 i bilag IV , ret til boernepension , der for hvert barn fastsaettes til det dobbelte af boernetilskuddet .  Artikel 41e  Personer , der er berettiget til invalidepension , enkepension eller fra det 60 . aar til alderspension , har ret til de i artikel 6 , 7 og 8 i bilag IV omhandlede familietillaeg . Husstandstillaegget udregnes paa grundlag af den berettigedes pension .  Personer , der er berettiget til enkepension , har for hvert forsoergelsesberettiget barn , ret til et boernetilskud , der er dobbelt saa stort som det i artikel 7 i bilag IV fastsatte tilskud .  Personer , der er berettiget til boernepension , har ret til uddannelsestillaeg paa de i artikel 8 i bilag IV fastsatte betingelser .  Artikel 41f  De i artikel 41b til 41e fastsatte ydelser og garantier suspenderes , saafremt de med ansaettelsesforholdet forbundne indtaegter midlertidigt suspenderes i henhold til vilkaarene for personalet ved instituttet .  Artikel 41g  Pensionerne udregnes paa grundlag af den loenskala , der er gaeldende den foerste dag i den maaned , hvori retten til pension indtraeder .  De korrigeres med en justeringskoefficient , der er over , under eller lig med 100 % , afhaengig af levevilkaarene i den pensionsberettigedes bopaelsland ; disse koefficienter er de samme som dem , der fastsaettes af Raadet for De europaeiske Faellesskaber paa grundlag af artikel 64 og artikel 65 , stk . 2 , i Vedtaegten for Tjenestemaend i De europaeiske Faellesskaber .  Pensionerne er genstand for de samme tilpasninger som dem , der af Raadet for De europaeiske Faellesskaber traeffes afgoerelse om , for saa vidt angaar pensioner til tjenestemaend i disse Faellesskaber .  Pensionerne udbetales i en af de i artikel 38 i bilag VI naevnte valutaer paa grundlag af de i artikel 63 i Vedtaegten for Tjenestemaend i De europaeiske Faellesskaber omhandlede valutakurser .  Artikel 41h  De ansatte bidrager med en tredjedel til finansieringen af pensionsordningen . Den enkeltes bidrag fastsaettes til 6,75 % af hans grundloen , uden hensyntagen til de i artikel 3 i bilag IV naevnte justeringskoefficienter . Bidraget indeholdes hver maaned i den ansattes loen og opfoeres som en indtaegt i den sektion af Faellesskabernes almindelige budget , der vedroerer Kommissionen .  For saa vidt angaar fastsaettelsen af ydelser i henhold til denne pensionsordning , overdrager instituttets direktoerer befoejelserne til den administrative instans , der er bemyndiget til at fastsaette og udbetale pensioner til forhenvaerende tjenestemaend ved Kommissionen for De europaeiske Faellesskaber . Udbetalingen sker over De europaeiske Faellesskabers almindelige budget . " .  8 . Bilag I affattes saaledes :   " BILAG I  SAMMENSAETNINGEN AF PERSONALEUDVALGET OG INVALIDITETSUDVALGET SAMT NAERMERE REGLER FOR DERES FUNKTION  KAPITEL I  Personaleudvalget  Artikel 1  Personaleudvalget bestaar af ordinaere medlemmer og eventuelt af suppleanter , hvis mandat er paa to aar . Instituttet kan dog bestemme , at mandatet skal vaere af kortere varighed ; denne kan dog ikke vaere mindre end et aar .  Fremgangsmaaden ved valg til personaleudvalget fastsaettes af generalforsamlingen af de ansatte , der goer tjeneste paa det paagaeldende tjenestested . Afstemningerne er hemmelige .  Sammensaetningen af personaleudvalget skal vaere saaledes , at alle kategorier af ansatte er sikret repraesentation .  Valg til personaleudvalget er gyldige , naar mindst to tredjedele af de stemmeberettigede har deltaget heri . Saafremt denne valgdeltagelse ikke opnaas , er valget ved anden afstemning gyldigt , saafremt flertallet af de stemmeberettigede har deltaget heri .  Det arbejde , som personaleudvalgets medlemmer samt ansatte , der sidder i et organ , som er nedsat af instituttet , paatager sig , betragtes som en del af det dem paalagte arbejde . Udoevelsen af dette arbejde maa ikke paafoere den paagaeldende nogen ulemper .  KAPITEL II  INVALIDITETSUDVALGET  Artikel 2  Invaliditetsudvalget bestaar af tre laeger , hvoraf den foerste udpeges af instituttet , den anden af den paagaeldende ansatte og den tredje af disse to laeger efter faelles aftale .  Hvis den paagaeldende ansatte ikke har udpeget nogen laege , udpeger praesidenten for De europaeiske Faellesskabers Domstol paa embeds vegne en laege .  Saafremt der ikke er enighed om udpegelsen af den tredje laege , beskikker praesidenten for De europaeiske Faellesskabers Domstol inden for en frist paa to maaneder fra udpegelsen af den anden laege , paa embeds vegne den tredje laege paa initiativ af en af parterne .  Artikel 3  De udgifter , der opstaar i forbindelse med invaliditetsudvalgets arbejde , baeres af instituttet .  Saafremt den laege , der er udpeget af den ansatte , ikke bor paa dennes tjenestested , afholder den ansatte det af denne grund foranledigede ekstrahonorar , med undtagelse af udgifter til transport paa 1 . klasse , der godtgoeres af instituttet .  Artikel 4  Den ansatte kan forelaegge invaliditetsudvalget erklaeringer eller attester fra den laege , der behandler ham , samt fra de laeger , han eventuelt har fundet det noedvendigt at konsultere .  Udvalgets konklusioner tilsendes instituttet og den ansatte .  Udvalgets arbejde er fortroligt . " .  9 . Foelgende knyttes til ordningen som bilag :  Bilag V med overskriften " Sikring ved sygdom , ulykker og erhvervssygdomme " og bilag VI med overskriften " Naermere bestemmelser for pensionsordningen " .  Disse bilag er anfoert i henholdsvis bilag 1 og 2 til denne forordning .  Artikel 2  Den ansatte , der goer tjeneste ved instituttet paa tidspunktet for denne forordnings ikrafttraeden , kan vaelge , om han fortsat oensker at vaere daekket af den sociale sikringsordning , der oprindeligt var fastsat i artikel 38 i forordning ( EKSF , EOEF , Euratom ) nr . 1860/76 , for saa vidt som dens bestemmelser fandt anvendelse paa ham , eller om han foretraekker den nye ordning , der er fastsat ved naervaerende forordning . Valget skal vaere truffet senest tre maaneder efter datoen for forordningens ikrafttraeden , og det er uigenkaldeligt . Den ordning , der oprindeligt var fastsat i artikel 38 i forordning ( EKSF , EOEF , Euratom ) nr . 1860/76 , finder fortsat anvendelse i tidsrummet forud for dette valg ; det samme gaelder , saafremt den ansatte undlader at traeffe noget valg inden udloebet af ovennaevnte frist , og denne undladelse ikke kan begrundes med omstaendigheder , som han ikke selv har haft nogen indflydelse paa .  Artikel 3  Denne forordning traeder i kraft dagen efter offentliggoerelsen i De Europaeiske Faellesskabers Tidende .  Denne forordning er bindende i alle enkeltheder og gaelder umiddelbart i hver medlemsstat .  Udfaerdiget i Bruxelles , den 22 . februar 1982 .  Paa Raadets vegne  L . TINDEMANS  Formand  ( 1 ) EFT nr . L 139 af 30 . 5 . 1975 , s . 1 .  ( 2 ) EFT nr . L 214 af 6 . 8 . 1976 , s . 24 .  ( 3 ) EFT nr . L 127 af 22 . 5 . 1980 , s . 4 .  BILAG 1   " BILAG V  SIKRING VED SYGDOM , ULYKKER OG ERHVERVSSYGDOMME  Artikel 1  1 . Tilsluttet den faelles sygeforsikringsordning for De europaeiske Faellesskabers institutioner er :   - ansatte ved instituttet ,   - personer , som opfylder betingelserne i artikel 38 , stk . 2 , 3 og 4 , i vilkaarene for personalet ved instituttet .  2 . Ordningen vedroerende sygesikring for tjenestemaend i De europaeiske Faellesskaber finder anvendelse paa ovennaevnte tilsluttede og deres ydelsesberettigede paaroerende .  Artikel 2  Ordningen om daekning af risikoen for ulykker og erhvervssygdomme hos tjenestemaend ved De europaeiske Faellesskaber finder anvendelse paa de ansatte ved instituttet .  For saa vidt angaar fastsaettelsen af de krav , der paa grundlag af naevnte ordning kan rejses af en ansat , som rammes af en ulykke eller en erhvervssygdom , eller af dennes ydelsesberettigede paaroerende , overdrager instituttets direktoer befoejelserne til den administrative instans , der er bemyndiget til at fastsaette saadanne krav som foelge af en ulykke eller en erhvervssygdom , der har ramt en tjenestemand ved Kommissionen for De europaeiske Faellesskaber .  De europaeiske Faellesskaber sikrer udbetalingen af de i denne ordning fastsatte ydelser til de ansatte ved instituttet og deres ydelsesberettigede paaroerende . " .  BILAG 2   " BILAG VI  NAERMERE BESTEMMELSER FOR PENSIONSORDNINGEN  KAPITEL I  ALMINDELIGE BESTEMMELSER  Artikel 1  Saafremt det ved laegeundersoegelsen forud for tiltraedelsen konstateres , at en ansat lider af en sygdom eller helbredsmangel , kan instituttets direktoer , for saa vidt angaar foelger eller eftervirkninger af denne sygdom eller helbredsmangel , bestemme , at de garantier , der er fastsat i tilfaelde af invaliditet eller doed , foerst faar virkning for ham fem aar efter hans indtraeden i instituttets tjeneste .  KAPITEL II  ALDERSPENSION OG DUTRAEDELSESPENGE  Afdeling 1  Alderspension  Artikel 2  Alderspensionen beregnes efter den ansattes samlede antal pensionsgivende tjenesteaar . Hvert tjenesteaar , der tages i betragtning i henhold til de i artikel 3 fastsatte betingelser , skal godskrives som et pensionsgivende tjenesteaar , og hver fulde maaned som en tolvtedel af et pensionsgivende tjenesteaar .  Ved opgoerelse af pensionsretten kan der hoejst tages hensyn til 35 pensionsgivende tjenesteaar .  Artikel 3  Ved beregningen af de pensionsgivende tjenesteaar i henhold til artikel 2 , stk . 1 , tages foelgende i betragtning :  a ) varigheden af den ansattes tjenestetid fra ... samt den tid , der er medgaaet til orlov til aftjening af vaernepligt efter dette tidspunkt under forudsaetning af , at han i disse perioder har betalt de fastsatte bidrag ;  b ) det tidsrum , for hvilket erhvervede pensionsrettigheder er godkendt i henhold til artikel 10 , stk . 2 , under forudsaetning af , at den i naevnte artikel omhandlede aktuarmaessige modvaerdi eller fastsatte tilbagekoebsvaerdi er indbetalt .  Artikel 4  Den ansatte , der har vaeret udtraadt af instituttets tjeneste og er genindtraadt i denne , erhverver nye pensionsrettigheder .  Han kan ansoege om , at hans samlede tjenestetid ved instituttet medregnes ved beregning af pensionsrettighederne , saafremt kan igen indbetaler de beloeb , der eventuelt er udbetalt ham i henhold til artikel 11 , eller som han har modtaget som alderspension , alt med tillaeg af renter 3,5 % pro anno .  Hvis en pensionsberettiget ansat ikke genindbetaler de i stk . 2 naevnte beloeb , faar han godskrevet det kapitalbeloeb , der er den aktuarmaessige modvaerdi af hans pension paa det tidspunkt , hvor denne pension ikke laengere udbetales til ham , med tillaeg af renter 3,5 % pro anno , i form af en pension , hvis udbetaling udsaettes til det tidspunkt , hvor han fratraeder tjenesten .  Artikel 5  Det eksistensminimum , der tages i betragtning ved beregningen af ydelserne , svarer til grundloennen for en ansat paa foerste loentrin i loenklasse D 4 .  Artikel 6  Den aktuarmaessige modvaerdi af alderspensionen kan ikke ligge under det beloeb , den ansatte ville have modtaget , hvis bestemmelserne i artikel 11 havde fundet anvendelse paa ham .  Ligger den i henhold til de foregaaende betemmelser fastsatte aktuarmaessige modverdi af pensionen under dette beloeb , modtager den ansatte en alderspension , hvis aktuarmaessige modvaerdi er lig med det i stk . 1 naevnte beloeb .  Artikel 7  Den aktuarmaessige modvaerdi af alderspensionen defineres som kapitalvaerdien af den ydelse , der tilkommer den ansatte , udregnet i henhold til de seneste doedelighedstabeller fastsat af De europaeiske Faellesskabers budgetmyndigheder som omhandlet i artikel 32 , og paa gundlag af en rentesats paa 3,5 % pro anno .  Artikel 8  Den ansatte , der udtraeder af tjenesten inden det 60 . aar , kan anmode om , at pensionsudbetalingen :   - enten udsaettes til den foerste dag i den kalendermaaned , der foelger efter den maaned , i hvilken han fylder 60 aar ;   - eller straks begynder under forudsaetning af , at han er fyldt 50 aar . I dette tilfaelde nedsaettes pensionen i forhold til hans alder paa det tidspunkt , hvor pensionsudbetalingen begynder , efter foelgende tabel :  Forholdet mellem foertidspensionering og pensionering ved 60-aars-alderen  Alder ved foertidspensionering * Koefficient *  50 * 0,50 678 *  51 * 0,53 834 *  52 * 0,57 266 *  53 * 0,61 009 *  54 * 0,65 099 *  55 * 0,69 582 *  56 * 0,74 508 *  57 * 0,79 936 *  58 * 0,85 937 *  59 * 0,92 593 *  Artikel 9  Retten til alderspension faar virkning fra den foerste dag i den kalendermaaned , der foelger efter den maaned , i hvilken den ansatte uden eller efter ansoegning pensioneres .  Artikel 10  1 . Den ansatte , der udtraeder af tjenesten for at indtraede i en administration eller en national eller international organisation , der har indgaaet en aftale med instituttet , er berettiget til at faa overfoert den aktuarmaessige modvaerdi af sine alderspensionsrettigheder til denne administrations eller organisations pensionskasse .  2 . Den ansatte , der efter sin udtraeden af tjenesten hos en administration , en national eller international organisation eller en virksomhed , indtraeder i instituttets tjeneste , kan efter udloebet af den i artikel 25 i vilkaarene fastsatte proevetid foranledige foelgende beloeb betalt til instituttet :   - den aktuarmaessige modvaerdi af de alderspensionsrettigheder , han har erhvervet i administrationen , i den nationale eller internationale organisation eller i virksomheden , eller   - en fastsat tilbagekoebsvaerdi , som denne administrations , organisations eller virksomheds pensionskasse skylder ham paa tidspunktet for hans udtraeden .  I saadanne tilfaelde opgoer den myndighed , der har kompetence til at fastsaette og udbetale pensioner , under hensyntagen til den paagaeldendes loenklasse og -trin ved den oprindelige indplacering , antallt af de pensionsgivende tjenesteaar , som efter den nugaeldende pensionsordning kan godskrives ham paa grundlag af den aktuarmaessige modvaerdi eller den fastsatte tilbagekoebsvaerdi .  Den i foerste afsnit omhandlede mulighed staar ligeledes aaben for en ansat , der er indtraadt i tjenesten foer den ... , for saa vidt angaar de pensionsrettigheder , han har erhvervet under sin tjenestetid ved instituttet forud for naevnte tidspunkt . De pensionsgivende tjenesteaar , der kan komme i betragtning i forbindelse med disse rettigheder , fastlaegges imidlertid paa grundlag af hans loenklasse og -trin pr . ...  Afdeling 2  Udtraedelsespenge  Artikel 11  1 . Den ansatte , der foer det 60 . aar udtraeder af tjenesten af andre grunde end doed eller invaliditet , har ved sin udtraeden , saafremt han ikke er pensionsberettiget , eller bestemmelserne i artikel 10 , stk . 1 , ikke finder anvendelse paa ham , ret til udbetaling af foelgende beloeb :  a ) de i hans grundloen indeholdte pensionsbidrag med tillaeg af renter 3,5 % pro anno ;  b ) saafremt ansaettelsesforholdet ikke er opsagt i henhold til artikel 47 i vilkaarene , udtraedelsespenge , der svarer til den faktisk tilbagelagte tjenestetid ; beregningen sker paa grundlag af et beloeb svarende til halvanden gang den sidste fradragspligtige maanedsgrundloen pr . tjenesteaar . Som faktisk tilbagelagt tjenestetid anses ligeledes , i henhold til artikel 10 , stk . 2 , den tidligere tjenestetid med det antal pensionsgivende tjenesteaar , som er taget i betragtning i henhold til artikel 10 , stk . 2 ;  c ) hele det beloeb , der i overensstemmelse med artikel 10 , stk . 2 , er betalt til instituttet , saafremt dette beloeb angaar tidsrummet for den ... , og en tredjedel af beloebet for tidsrummet efter dette tidspunkt , idet der til ovennaevnte beloeb laegges renter 3,5 % pro anno .  2 . De i stk . 1 , litra a ) , b ) og c ) , omhandlede udtraedelsespenge nedsaettes med de i henhold til artikel 37 indbetalte beloeb .  KAPITEL III  INVALIDEPENSION  Artikel 12  Saafremt det i bilag I omhandlede invaliditetsudvalg anerkender , at en ansat , der endnu ikke er fyldt 65 aar , og som i det tidsrum , i hvilket kan erhverver pensionsrettigheder , er blevet varigt og totalt invalid og af den grund maa opgive at goere tjeneste ved instituttet , har han , med forbehold af artikel 1 , i den tid , hvor han er utjenstdygtig , ret til den invalidepension , der er omhandlet i artikel 41b i vilkaarene .  Invalidepensionen kan ikke udbetales samtidig med en alderspension .  Artikel 13  Retten til invalidepension faar virkning dagen efter , at den paagaeldendes ansaettelsesforhold er ophoert i henhold til artikel 45 og 46 i vilkaarene .  Artikel 14  Instituttets direktoer kan til enhver tid kraeve bevis for , at en invalidepensionsmodtager stadig opfylder betingelserne for at oppebaere denne pension . Hvis invaliditetsudvalget konstaterer , at betingelserne ikke laengere er opfyldt , bortfalder retten til pension .  Saafremt den paagaeldende ikke genindtraeder i instituttets tjeneste , modtager han de i artikel 11 fastsatte udtraedelsespenge , beregnet paa grundlag af den faktisk tilbagelagte tjenestetid .  Artikel 15  Saafremt en ansat , der modtager invalidepension , genindtraeder i instituttets tjeneste , skal den tid , i hvilken han har modtaget pensionen , tages i betragtning ved beregningen af hans alderspension uden pligt til efterbetaling af bidrag .  KAPITEL IV  EFTERLADTEPENSION  Artikel 16  Enken efter en ansat , der er afgaaet ved doeden , medens han var tjenstgoerende eller havde orlov til aftjening af vaernepligt , faar , saafremt de har vaeret gift i mindst et aar og med forbehold af artikel 1 og 21 , en enkepension , der er lig med 35 % af den ansattes maanedlige grundloen , og som ikke kan vaere mindre end det i artikel 5 fastsatte eksistensminimum .  Der tages ikke hensyn til den i stk . 1 naevnte varighed af aegteskabet , hvis der er et eller flere boern i dette eller i et eventuelt tidligere aegteskab for den ansattes vedkommende , og enken forsoerger eller har forsoerget disse boern , eller hvis den ansattes doed skuldes en helbredsmangel eller sygdom , som han har paadraget sig i forbindelse med sit arbejde , eller en ulykke .  Artikel 17  Enken efter en tidligere ansat , der har oppebaaret alderspension , har , med forbehold af artikel 21 , og saafremt aegteskabet med den ansatte paa det tidspunkt , hvor han er udtraadt af instituttets tjeneste , mindst har bestaaet i et aar , ret til en efterladtepension svarende til 60 % af den alderspension , som hendes aegtefaelle oppebar paa sin doedsdag . Efterladtepensionens minimumsbeloeb er 35 % af den ansattes sidste maanedlige grundloen og kan ikke vaere mindre end det i artikel 5 fastsatte eksistensminimum ; pensionen maa dog i intet tilfaelde vaere stoerre end den alderspension , som aegtefaellen oppebar paa sin doedsdag .  Der ses bort fra den i stk . 1 anfoerte betingelse om aegteskabets varighed , hvis der i et aegteskab , som den ansatte har indgaaet , inden han udtraadte af tjenesten , er et eller flere boern , og enken forsoerger eller har forsoerget disse .  Artikel 18  Enken efter en tidligere ansat , der er udtraadt af tjenesten inden sit 60 . aar , og som har anmodet om at faa udsat udbetalingen af sin alderspension indtil den foerste dag i den kalendermaaned , der foelger efter den maaned , i hvilken han fylder 60 , har ,med forbehold at artikel 21 , og saafremt aegteskabet har bestaaet i mindst et aar paa det tidspunkt , hvor den paagaeldende er udtraadt af institutets tjeneste , ret til en enkepension svarende til 60 % af den alderspension , som hendes aegtefaelle ville have modtaget ved det fyldte 60 . aar .  Der ses bort fra den i stk . 1 anfoerte betingelse om aegteskabets varighed , hvis der i et aegteskab , som den ansatte har indgaaet , inden han udtraadte af tjenesten , er et eller flere boern , og enken forsoerger eller har forsoerget disse .  Artikel 19  Der ses bort fra den i artikel 17 og 18 anfoerte betingelse om aegteskabets varighed , hvis aegteskabet med den ansatte , ogsaa hvis det er indgaaet efter , at han er udtraadt af tjenesten , har varet mindst fem aar .  Artikel 20  1 . Den boernspension , der er fastsat i artikel 41d , stk . 1 , i vilkaarene udgoer for det foerste barn 8/10 af den efterladtepension , som den ansattes enke ville have vaeret berettiget til , idet der ses bort fra de i artikel 25 i dette bilag naevnte nedsaettelser .  Den kan med forbehold af artikel 21 ikke vaere mindre end det i artikel 5 fastsatte eksistensminimum .  2 . Den saaledes fastsatte pension forhoejes fra og med det andet forsoergelsesberettigede barn med et beloeb , der er lig med det dobbelte boernetilskud .  3 . Summen af denne pension og de i stk . 2 naevnte tilskud fordeles ligeligt mellem de berettigede boern .  Artikel 21  Saafremt en ansat efterlader sig en enke og samtidig boern fra et tidligere aegteskab eller andre ydelsesberettigede paaroerende , beregnes den samlede pension som enkepension til en enke , der skal forsoerge personer , over for hvem der bestaar forsoergerpligt , og den fordeles forholdsmaessigt mellem de persongrupper , der kommer i betragtning , i forhold til de pensionsydelser , som ville vaere belvet tillagt de forskellige grupper hver for sig .  Saafremt en ansat efterlader boern , der er foedt i forskellige aegteskaber , beregnes den samlede pension , som om boernene var fra samme aegteskab , og den fordeles forholdsmaessigt mellem de persongrupper , der kommer i betragtning , i forhold til de pensionsydelser , som ville vaere blevet tilladt de forskellige grupper hver for sig .  Ved beregningen af ovennaevnte fordeling henregnes boern , der er foedt i aegtefaellernes eventuelle tidligere aegteskaber , og som de i henhold til artikel 7 i bilag IV havde forsoergerpligt over for , til samme gruppe , som boern fodt i aegteskabet med den ansatte .  I det i stk . 2 omhandlede tilfaelde ligestilles de slaegtninge i opstigende linje , der i henhold til artikel 7 , stk . 4 , i bilag IV er forsoergelsesberettigede , med de forsoergelsesberettigede boern , og bliver ved beregningen af fordelingen henregnet til samme gruppe som slaegtninge i nedstigende linje .  Artikel 22  En pension beregnet paa grundlag af artikel 16 kan ved saerlig afgoerelse truffet af den i artikel 4uh i vilkaarene omhandelde instans tildeles en enkemand , hvis hustru er afgaaet ved doeden , medens hun gjorde tjeneste som ansat ved instituttet , saafremt han ved sin hustrus doed kan godtogoere , at han ikke raader over egne indtaegten , og at han har en helbredsmangel eller alvorlig sygdom , der goer ham endeligt uarbejdsdygtig .  Artikel 41e i vilkaarene finder tilsvarende anvendelse .  Indgaar den laengstlevende aegtefaelle et nyt aegteskab , bortfalder denne pension .  Artikel 23De ydelsesberettigede paaroerende , som en afdoed ansat efterlader sig , saaledes som disse er fastsat i dette kapitel , modtager endvidere de i artikel 11 omhandlede udtraedelsespenge .  Saafremt en ansat afgaar ved doeden uden at efterlade sig paaroerende , der er berettiget til efterladtepension , har arvingerne ret til at faa udbetalt de i artikel 11 fastsatte udtraedelsespenge .  Udtraedelsespengene nedsaettes dog med de i henhold til artikel 37 indbetalte beloeb .  Artikel 24  Retten til efterladtepension faar virkning paa den foerste dag i den maaned , der foelger efter den maaned , i hvilken den ansatte er afgaaet ved doeden . Hvis den ansattes eller pensionsmodtagerens doed medfoerer , at den i artikel 36 i vilkaarene omhandlede udbetaling skal fine sted , opstaar denne ret dog foerst paa den foerste dag i den fjerde maaned , der foelger efter den maaned , i hvilken doedsfaldet indtraf .  Retten til efterladtepension ophoerer ved udgangen af den kalendermaaned , i hvilken den berettigede afgaar ved doeden eller ikke laengere opfylder betingelserne for at modtage en saadan pension .  Artikel 25  Udgoer aldersforskellen mellem den afdoede ansatte og dennes aegtefaelle med fradrag af aarene for aegteskabets varighed mere end ti aar , nedsaettes den efter ovennaevnte bestemmelser fastsatte efterladtepension med hvert hele aars aldersforskel som foelger :   - med 1 % for aarene mellem det 10 . og det 20 . aar ,   - med 2 % for aarene fra det 20 . til det 25 . aar eksklusive ,   - med 3 % for aarene fra det 25 . til det 30 . aar eksklusive ,   - med 4 % for aarene fra det 30 . til det 35 . aar eksklusive ,   - med 5 % for aarene fra og med det 35 . aar .  Artikel 26  Enkens ret til efterladtepension bortfalder , naar hun indgaar nyt aegteskab . Hun modtager , saafremt artikel 41d , stk . 2 , i vilkaarene ikke finder anvendelse , straks en affindelsessum svarende til det dobbelte af hendes aarlige efterladtepension .  Artikel 27  En ansats fraskilte hustru har ved hans doed ret til efterladtepension i henhold til bestemmelserne i dette kapitel , saafremt hun ved skilsmissedommen ikke har faaet tillagt hele skylden . Den fraskilte hustru fortaber sin ret , hvis hun indgaar nyt aegteskab inden sin tidligere aegtefaelles doed . Hvis hun efter hans doed indgaar nyt aegteskab , finder bestemmelserne i artikel 26 anvendelse paa hende .  Artikel 28  Indgaar den fraskilte ansatte nyt aegteskab , og efterlader han sig ved sin doed en enke , der er berettiget til efterladtepension , deles pensionen i forhold til hvert aegteskabs varighed mellem enken og den fraskilte hustru , naar denne ikke har indgaaet nyt aegteskab , saafremt den fraskilte kvinde ved skilsmissedommen ikke er blevet tillagt hele skylden . Den andel , der tilfalder den fraskilte hustru , der ikke har indgaaet nyt aegteskab , kan dog ikke vaere hoejere end det underholdsbidrag , der blev tilkendt hende ved denne dom .  Doer en af de berettigede , eller afstaar en af disse sin andel , overgaar denne andel til de andre , medmindre retten i henhold til de betingelser , der er fastsat i artikel 41d , stk . 2 , i vilkaarene overgaar til boernene .  Nedsaettelserne paa grund af aldersforskel i henhold til artikel 25 foretages saerskilt for pensioner , der er fastsat i overensstemmelse med fordelingen i denne artikel .  Artikel 29  Hvis den fraskilte hustru har mistet sine pensionsrettigheder i henhold til artikel 35 , tillaegges hele pensionsydelsen enken under forudsaetning af , at artikel 41d , stk . 2 , i vilkaarene ikke kommer til anvendelse .  KAPITEL V  FINANSIERING AF PENSIONSORDNINGEN  Artikel 30  I enhver loenudbetaling indeholdes bidragene til den pensionsordning , der er fastsat i artikel 41a til 41b i vilkaarene og i dette bilag .  Artikel 31  Bidrag , der er opkraevet i overensstemmelse med reglerne , kan ikke kraeves tilbagebetalt .Bidrag , der fejlagtigt er opkraevet , giver ikke ret til pension ; de tilbagebetales uden renter paa den ansattes eller hans ydelsesberettigede paaroerendes anmodning .  Artikel 32  De doedeligheds - og invaliditetstabeller samt den norm for de forventede loenbevaegelser , der er fastsat af De europaeiske Faellesskabers budgetmyndigheder i henhold til artikel 39 i bilag VIII til Vedtaegten for Tjenestemaend i Faellesskaberne , anvendes ved beregningen af de i dette bilag fastsatte aktuarmaessige vaerdier .  KAPITEL VI  FASTSAETTELSE AF DE ANSATTES RETTIGHEDER  Artikel 33  Fastsaettelsen af rettighederne til udtraedelsespenge og til alders - , invalide - og efterladtepension paahviler den i artikel 41h i vilkaarene omhandlede administrative instans , der med henblik herpaa har faaet overdraget befoejelserne af instituttets direktoer . En detaljeret opgoerelse over fastsaettelsen af rettighederne fremsendes af naevnte instans til den ansatte eller de ydelsesberettigede paaroerende og til instituttet samtidig med den afgoerelse , hvorved disse rettigheder tilkendes .  Alderspension og invalidepension kan ikke ydes sammen med loen , der udbetales af instituttet eller en af De europaeiske Faellesskabers institutioner .  Ydelse af alders - , invalide - eller efterladtepension medfoerer ikke ret til udlandstillaeg .  Artikel 34  Pensionsydelser kan , hvis der foreligger en fejlagtig eller mangelfuld beroegning heraf aunset arten , til enhver tid reguleres .  De kan aendres eller bortfalde , hvis de er ydet i strid med forskrifterne i vilkaarene og i dette bilag .  Artikel 35  En afdoed ansats ydelsesberettigede paaroerende , der ikke anmoder om en opgoerelse af deres pensionsrettigheder i det aar , der foelger umiddelbart efter den paagaeldendes doed , mister deres rettigheder , medmindre de godtgoer , at der foreligger force majeure .  Artikel 36  Den ansatte eller de af hans paaroerende , der er berettiget til ydelser i henhold til denne pensionsordning , skal tilvejebringe de skriftlige beviser , der kan forlanges , og give den i artikel 41h i vilkaarene omhandlede administrative instans meddelelse om ethvert forhold , der kan medfoere en aendring af deres ret til at modtage saadanne ydelser .  Artikel 37  Paa betingelser , der skal fastsaettes af Kommissionen for De europaeiske Faellesskaber , kan den ansatte anmode om , at instituttet foretager de indbetalinger , han eventuelt skal praestere for at opnaa eller bevare sine pensionsrettigheder i sit hjemland .  Disse indbetalinger kan ikke overstige 13,5 % af hans grundloen , og de afholdes over instituttets budget .  KAPITEL VII  UDBETALING AF PENSIONSYDELSER  Artikel 38  Ydelserne i henhold til pensionsordningen udbetales  * aanedsvis bagud .  Ydelserne udbetales af Kommissionen for De europaeiske Faellesskaber over Faellesskabernes budget .  Ydelserne kan efter modtagernes valg enten udbetales i hjemlandets valuta , i opholdslandets valuta eller det lands valuta , hvor instituttet har sit saede ; valget gaelder for mindst to aar .  I det tilfaelde , hvor hverken hjemlandet eller opholdslandet er et af De europaeiske Faellesskabers lande , skal ydelserne udbetales i det lands valuta , hvor instituttet har sit saede .  Artikel 39  Ethvert beloeb , som en ansat skylder instituttet paa det tidspunkt , hvor den paagaeldende er berettiget til en af de ydelser , der er naevnt i denne pensionsordning , indeholdes i ydelserne til den ansatte eller til de ydelsesberettigede paaroerende . Betalingen kan afvikles over flere maaneder .  Artikel 40  Saafremt tredjemand er ansvarlig for en ansats invaliditet eller doed , overgaar den ansattes eller de ydelsesberettigede paaroerendes rettigheder i en retssag mod den ansvarlige tredjemand uden videre til Faellesskaberne inden for graenserne af de forpligtelser , Faellesskaberne har i henhold til pensionsordningen . " .