CELEX: 62020TN0338
Language: nl
Date: 2020-05-27 00:00:00
Title: Zaak T-338/20: Beroep ingesteld op 27 mei 2020 — KI / eu-LISA

24.8.2020   
            
            
               NL
            
            
               Publicatieblad van de Europese Unie
            
            
               C 279/42
            
         
      Beroep ingesteld op 27 mei 2020 — KI / eu-LISA
      (Zaak T-338/20)
      (2020/C 279/55)
      Procestaal: Engels
      
         Partijen
      
      
         Verzoekende partij: KI (vertegenwoordigers: L. Levi en M. Vandenbussche, advocaten)
      
         Verwerende partij: Europees Agentschap voor het operationeel beheer van grootschalige IT-systemen op het gebied van vrijheid, veiligheid en recht
      
         Conclusies
      
      De verzoekende partij verzoekt het Gerecht:
      
                  —
               
               
                  het besluit van 15 juli 2019 om verzoeker over te plaatsen naar een andere functie nietig te verklaren;
               
            
                  —
               
               
                  voor zover nodig, het besluit van 17 februari 2020 tot afwijzing van haar klacht nietig te verklaren;
               
            
                  —
               
               
                  vergoeding te gelasten van haar op 10 000 EUR geraamde immateriële schade, en
               
            
                  —
               
               
                  de verwerende partij te verwijzen in alle kosten.
               
            
         Middelen en voornaamste argumenten
      
      Ter ondersteuning van haar beroep voert de verzoekende partij vier middelen aan.
      
                  1.
               
               
                  Eerste middel, ontleend aan onrechtmatigheid van het besluit van de uitvoerend directeur van 25 juni 2019, zoals bevestigd en uitgevoerd bij het besluit van de uitvoerend directeur van 29 augustus 2019, voor zover het in strijd is met de vereisten van een eerlijke en transparante vergelijking van de verdiensten, met het non-discriminatiebeginsel, met artikel 41 van het Handvest en met het dienstbelang.
               
            
                  2.
               
               
                  Tweede middel, ontleend aan het feit dat het besluit tot overplaatsing kennelijk is strijd is met het dienstbelang en met het beginsel van gelijkwaardigheid van functies.
               
            
                  3.
               
               
                  Derde middel, ontleend aan schending van het recht om te worden gehoord, niet-nakoming van de motiveringsplicht en schending van artikel 41 van het Handvest.
               
            
                  4.
               
               
                  Vierde middel, ontleend aan niet-nakoming van de zorgplicht, schending van artikel 31, lid 2, van het Handvest, van artikel 1 sexies van het Statuut, van richtlijn 2003/88/EG betreffende een aantal aspecten van de organisatie van de arbeidstijd en van het non-discriminatiebeginsel.