CELEX: 32020R0257
Language: cs
Date: 2019-12-16 00:00:00
Title: Nařízení Komise v přenesené pravomoci (EU) 2020/257 ze dne 16. prosince 2019, kterým se doplňuje nařízení Evropského parlamentu a Rady (EU) 2019/1700 stanovením počtu a názvů proměnných pro oblast pracovních sil (Text s významem pro EHP)

26.2.2020   
               
               
                  CS
               
               
                  Úřední věstník Evropské unie
               
               
                  L 54/9
               
            
         NAŘÍZENÍ KOMISE V PŘENESENÉ PRAVOMOCI (EU) 2020/257
         ze dne 16. prosince 2019,
         kterým se doplňuje nařízení Evropského parlamentu a Rady (EU) 2019/1700 stanovením počtu a názvů proměnných pro oblast pracovních sil
         (Text s významem pro EHP)
         EVROPSKÁ KOMISE,
         s ohledem na Smlouvu o fungování Evropské unie,
         s ohledem na nařízení Evropského parlamentu a Rady (EU) 2019/1700 ze dne 10. října 2019, kterým se zavádí společný rámec pro evropské statistiky týkající se osob a domácností založené na individuálních údajích sbíraných na základě výběrových souborů, mění nařízení Evropského parlamentu a Rady (ES) č. 808/2004, (ES) č. 452/2008 a (ES) č. 1338/2008 a zrušuje nařízení Evropského parlamentu a Rady (ES) č. 1177/2003 a nařízení Rady (ES) č. 577/98 (1), a zejména na čl. 6 odst. 1 uvedeného nařízení,
         vzhledem k těmto důvodům:
         
                     (1)
                  
                  
                     Aby byly pokryty potřeby zjištěné v příslušných dílčích tématech, měla by Komise stanovit počet a názvy proměnných pro soubor údajů v oblasti pracovních sil.
                  
               
                     (2)
                  
                  
                     Počet proměnných, které mají být shromažďovány, nepřekročí o více než 5 % počet proměnných shromažďovaných pro oblast pracovních sil v době vstupu nařízení (EU) 2019/1700 v platnost.
                  
               
                     (3)
                  
                  
                     Komise v rámci přípravy tohoto aktu v přenesené pravomoci vedla odpovídající konzultace s vnitrostátními odborníky,
                  
               PŘIJALA TOTO NAŘÍZENÍ:
         
            Článek 1
            Počet a názvy proměnných pro soubor údajů v oblasti pracovních sil jsou stanoveny v příloze.
         
         
            Článek 2
            Toto nařízení vstupuje v platnost dvacátým dnem po vyhlášení v Úředním věstníku Evropské unie.
         
         
            Toto nařízení je závazné v celém rozsahu a přímo použitelné ve všech členských státech.
            V Bruselu dne 16. prosince 2019.
            
               
                  Za Komisi
               
               
                  předsedkyně
               
               Ursula VON DER LEYEN
            
         
         
            (1)  Úř. věst. L 261I, 14.10.2019, s. 1.
      
      
         
            PŘÍLOHA
            Počet a názvy proměnných pro soubor údajů v oblasti pracovních sil
            
                        
                           Téma
                        
                     
                     
                        
                           Dílčí téma
                        
                     
                     
                        
                           Identifikátor proměnné
                        
                     
                     
                        
                           Název proměnné
                        
                     
                  
                        
                                    01.
                                 
                                 
                                    Technické údaje – 23 technických proměnných (19 čtvrtletně; 4 ročně) – 1 odvozená proměnná
                                    
                                 
                              
                     
                        Informace o sběru údajů
                     
                     
                        REFYEAR
                     
                     
                        Rok zjišťování
                     
                  
                        REFWEEK
                     
                     
                        Referenční týden
                     
                  
                        REFMONTH
                     
                     
                        Referenční měsíc
                     
                  
                        INTWEEK
                     
                     
                        Týden dotazování
                     
                  
                        HHTYPE
                     
                     
                        Žije v domácnosti nebo v instituci
                     
                  
                        STRATUM
                     
                     
                        Stratum (vrstva)
                     
                  
                        PSU
                     
                     
                        Primární jednotka výběrového souboru
                     
                  
                        FSU
                     
                     
                        Finální (nebo konečná) výběrového souboru
                     
                  
                        DEWEIGHT
                     
                     
                        Výběrová váha
                     
                  
                        Identifikace
                     
                     
                        IDENT
                     
                     
                        Jedinečný identifikátor
                     
                  
                        HHNUM
                     
                     
                        Pořadové číslo domácnosti
                     
                  
                        HHSEQNUM
                     
                     
                        Pořadové číslo v domácnosti
                     
                  
                        Váhy
                     
                     
                        COEFFQ
                     
                     
                        Čtvrtletní váhový faktor
                     
                  
                        COEFFY
                     
                     
                        Roční váhový faktor
                     
                  
                        COEFF2Y
                     
                     
                        Váhový faktor pro proměnné shromažďované každé dva roky
                     
                  
                        COEFFMOD
                     
                     
                        Roční váhový faktor – modul
                     
                  
                        COEFFHH
                     
                     
                        Roční váhový faktor domácnosti
                     
                  
                        Charakteristiky dotazování
                     
                     
                        INTWAVE
                     
                     
                        Pořadové číslo vlny prováděného zjišťování
                     
                  
                        INTQUEST
                     
                     
                        Použitý dotazník
                     
                  
                        MODE
                     
                     
                        Použitý způsob dotazování
                     
                  
                        PROXY
                     
                     
                        Povaha účasti na zjišťování
                     
                  
                        Místo
                     
                     
                        COUNTRY
                     
                     
                        Země trvalého bydliště
                     
                  
                        REGION
                     
                     
                        Region trvalého bydliště
                     
                  
                        DEGURBA
                     
                     
                        Stupeň urbanizace
                     
                  
                        
                                    02.
                                 
                                 
                                    Charakteristiky osob a domácností – 14 sbíraných proměnných (9 čtvrtletně; 4 ročně; 1 každé dva roky) – 1 odvozená proměnná
                                    
                                 
                              
                     
                        Demografické údaje
                     
                     
                        SEX
                     
                     
                        Pohlaví
                     
                  
                        YEARBIR
                     
                     
                        Rok narození
                     
                  
                        PASSBIR
                     
                     
                        Narozeniny již měl/a
                     
                  
                        AGE
                     
                     
                        Věk, v celých letech
                     
                  
                        Státní občanství a přistěhovalecký původ
                     
                     
                        CITIZENSHIP
                     
                     
                        Země hlavního státního občanství
                     
                  
                        COUNTRYB
                     
                     
                        Země narození
                     
                  
                        COBFATH
                     
                     
                        Země narození otce
                     
                  
                        COBMOTH
                     
                     
                        Země narození matky
                     
                  
                        Důvod k migraci
                     
                     
                        MIGREAS
                     
                     
                        Hlavní důvod k migraci
                     
                  
                        Složení domácnosti
                     
                     
                        HHLINK
                     
                     
                        Vztah ke sledované osobě v domácnosti
                     
                  
                        Složení domácnosti — další konkrétní podrobné údaje
                     
                     
                        HHSPOU
                     
                     
                        Pořadové číslo partnera
                     
                  
                        HHFATH
                     
                     
                        Pořadové číslo otce
                     
                  
                        HHMOTH
                     
                     
                        Pořadové číslo matky
                     
                  
                        Pobyt v zemi
                     
                     
                        YEARESID
                     
                     
                        Délka pobytu v zemi bydliště, v celých letech
                     
                  
                        COUNTRPR
                     
                     
                        Země předchozího bydliště
                     
                  
                        
                                    03.
                                 
                                 
                                    Účast na trhu práce – 35 sbíraných proměnných (25 čtvrtletně; 10 ročně) – 2 odvozené proměnné
                                    
                                 
                              
                     
                        Postavení v zaměstnání
                     
                     
                        WKSTAT
                     
                     
                        V referenčním týdnu pracuje
                     
                  
                        ABSREAS
                     
                     
                        Hlavní důvod nepřítomnosti v práci během celého referenčního týdne
                     
                  
                        JATTACH
                     
                     
                        Vazba na pracovní místo
                     
                  
                        EMPSTAT
                     
                     
                        Zaměstnaná osoba
                     
                  
                        ILOSTAT
                     
                     
                        Postavení v zaměstnání podle MOP
                     
                  
                        Druhé nebo další zaměstnání
                     
                     
                        NUMJOB
                     
                     
                        Počet zaměstnání
                     
                  
                        STAPRO2J
                     
                     
                        Postavení v druhém zaměstnání
                     
                  
                        NACE2J2D
                     
                     
                        Hospodářská činnost místní jednotky v rámci druhého zaměstnání
                     
                  
                        Hledání zaměstnání
                     
                     
                        SEEKWORK
                     
                     
                        Hledající zaměstnání v průběhu čtyř týdnů končících referenčním týdnem
                     
                  
                        SEEKREAS
                     
                     
                        Hlavní důvod nehledání zaměstnání
                     
                  
                        ACTMETNE
                     
                     
                        Využita aktivní metoda hledání zaměstnání (pro osoby, které nebyly zaměstnané)
                     
                  
                        SEEKDUR
                     
                     
                        Doba hledání zaměstnání
                     
                  
                        Ochota pracovat
                     
                     
                        WANTWORK
                     
                     
                        Ochota pracovat u osob, které nehledají zaměstnání
                     
                  
                        WANTREAS
                     
                     
                        Hlavní důvod, proč osoba nechce pracovat
                     
                  
                        Podzaměstnanost
                     
                     
                        WISHMORE
                     
                     
                        Osoba si přeje odpracovat více hodin, než je současný počet
                     
                  
                        Disponibilita
                     
                     
                        AVAILBLE
                     
                     
                        Připravenost nastoupit do zaměstnání ihned nebo pracovat více
                     
                  
                        AVAIREAS
                     
                     
                        Hlavní důvod nepřipravenosti nastoupit do zaměstnání ihned nebo pracovat více
                     
                  
                        Místo výkonu práce
                     
                     
                        COUNTRYW
                     
                     
                        Země výkonu práce u hlavního zaměstnání
                     
                  
                        REGIONW
                     
                     
                        Region výkonu práce u hlavního zaměstnání
                     
                  
                        Práce z domova
                     
                     
                        HOMEWORK
                     
                     
                        Práce z domova u hlavního zaměstnání
                     
                  
                        Základní charakteristiky zaměstnání
                     
                     
                        STAPRO
                     
                     
                        Postavení v hlavním zaměstnání
                     
                  
                        NACE3D
                     
                     
                        Hospodářská činnost místní jednotky v rámci hlavního zaměstnání
                     
                  
                        ISCO4D
                     
                     
                        Činnost v hlavním zaměstnání
                     
                  
                        FTPT
                     
                     
                        Plný nebo částečný pracovní úvazek (sebezařazení)
                     
                  
                        Doba trvání smlouvy/dohody
                     
                     
                        TEMP
                     
                     
                        Stálost hlavního zaměstnání
                     
                  
                        TEMPDUR
                     
                     
                        Doba trvání dočasného hlavního zaměstnání
                     
                  
                        Podrobné údaje o smlouvě/dohodě
                     
                     
                        TEMPREAS
                     
                     
                        Hlavní důvod pro dočasné hlavní zaměstnání
                     
                  
                        TEMPAGCY
                     
                     
                        Smlouva s agenturou zprostředkující dočasnou práci jako hlavní zaměstnání
                     
                  
                        Práce na plný, nebo částečný úvazek – důvod
                     
                     
                        FTPTREAS
                     
                     
                        Hlavní důvod pro práci na částečný úvazek v hlavním zaměstnání
                     
                  
                        Závislá samostatná výdělečná činnost
                     
                     
                        MAINCLNT
                     
                     
                        Počet a význam zákazníků ve 12 měsících, které končí referenčním týdnem
                     
                  
                        VARITIME
                     
                     
                        Rozhodnutí o začátku a konci pracovní doby
                     
                  
                        Úkoly v oblasti vedení zaměstnanců
                     
                     
                        SUPVISOR
                     
                     
                        Úkoly v oblasti vedení zaměstnanců v hlavním zaměstnání
                     
                  
                        Velikost podniku
                     
                     
                        SIZEFIRM
                     
                     
                        Velikost místní jednotky v rámci hlavního zaměstnání
                     
                  
                        Hledání dalšího zaměstnání
                     
                     
                        LOOKOJ
                     
                     
                        Hledání nového zaměstnání
                     
                  
                        HWWISH
                     
                     
                        Počet hodin, které by osoba chtěla odpracovat celkem týdně
                     
                  
                        Potřeba péče
                     
                     
                        NEEDCARE
                     
                     
                        Hlavní důvod, proč péče o děti nebo nezpůsobilé příbuzné omezuje účast na trhu práce
                     
                  
                        Hlavní status dle ekonomické aktivity (sebezařazení)
                     
                     
                        MAINSTAT
                     
                     
                        Hlavní status dle ekonomické aktivity (sebezařazení)
                     
                  
                        
                                    04.
                                 
                                 
                                    Dosažený stupeň vzdělání a absolvovaná studia – 4 sbírané proměnné (1 čtvrtletně; 3 ročně)
                                    
                                 
                              
                     
                        Dosažený stupeň vzdělání
                     
                     
                        HATLEVEL
                     
                     
                        Dosažený stupeň vzdělání (nejvyšší úroveň úspěšně ukončeného vzdělání)
                     
                  
                        Dosažený stupeň vzdělání – podrobné údaje, včetně přerušeného nebo předčasně ukončeného vzdělání
                     
                     
                        HATFIELD
                     
                     
                        Obor nejvyšší úrovně úspěšně ukončeného vzdělání
                     
                  
                        HATYEAR
                     
                     
                        Rok, kdy bylo dosaženo nejvyšší úrovně úspěšně ukončeného vzdělání
                     
                  
                        HATWORK
                     
                     
                        Pracovní zkušenosti na pracovišti jako součást HATLEVEL
                     
                  
                        
                                    05.
                                 
                                 
                                    Trvání zaměstnání, profesní biografie a dosavadní pracovní zkušenosti – 11 sbíraných proměnných (6 čtvrtletně; 5 ročně)
                                    
                                 
                              
                     
                        Doba nástupu do zaměstnání
                     
                     
                        YSTARTWK
                     
                     
                        Rok, ve kterém osoba začala pracovat pro současného zaměstnavatele nebo jako osoba samostatně výdělečně činná v současném hlavním zaměstnání
                     
                  
                        MSTARTWK
                     
                     
                        Měsíc, ve kterém osoba začala pracovat pro současného zaměstnavatele nebo jako osoba samostatně výdělečně činná v současném hlavním zaměstnání
                     
                  
                        Způsob nalezení zaměstnání
                     
                     
                        WAYJFOUN
                     
                     
                        S nalezením stávajícího hlavního zaměstnání pomohly veřejné služby zaměstnanosti
                     
                  
                        FINDMETH
                     
                     
                        Nejúčinnější způsob použitý při hledání stávajícího hlavního zaměstnání (pro zaměstnané osoby)
                     
                  
                        Kontinuita a přerušení profesní dráhy
                     
                     
                        EXISTPR
                     
                     
                        Existence předchozích pracovních zkušeností
                     
                  
                        YEARPR
                     
                     
                        Rok, v němž osoba opustila poslední zaměstnání nebo podnikání
                     
                  
                        MONTHPR
                     
                     
                        Měsíc, v němž osoba opustila poslední zaměstnání nebo podnikání
                     
                  
                        LEAVREAS
                     
                     
                        Hlavní důvod odchodu z posledního zaměstnání nebo podnikání
                     
                  
                        Základní charakteristika posledního zaměstnání
                     
                     
                        STAPROPR
                     
                     
                        Postavení v posledním zaměstnání nebo podnikání
                     
                  
                        NACEPR2D
                     
                     
                        Hospodářská činnost místní jednotky, v níž byla osoba naposledy zaměstnaná
                     
                  
                        ISCOPR3D
                     
                     
                        Činnost vykonávaná v posledním zaměstnání
                     
                  
                        
                                    06.
                                 
                                 
                                    Pracovní podmínky včetně pracovní doby a jejích úprav – 14 sbíraných proměnných (9 čtvrtletně; 5 každé dva roky)
                                    
                                 
                              
                     
                        Pracovní doba
                     
                     
                        CONTRHRS
                     
                     
                        Smluvní pracovní doba v hlavním zaměstnání
                     
                  
                        HWUSUAL
                     
                     
                        Počet obvykle týdně odpracovaných hodin v rámci hlavního zaměstnání
                     
                  
                        ABSHOLID
                     
                     
                        Počet dnů nepřítomnosti v hlavním zaměstnání z důvodu dovolené
                     
                  
                        ABSILLINJ
                     
                     
                        Počet dnů nepřítomnosti v hlavním zaměstnání z důvodu nemoci, úrazu nebo dočasného zdravotního postižení
                     
                  
                        ABSOTHER
                     
                     
                        Počet dnů nepřítomnosti v hlavním zaměstnání z jiných důvodů
                     
                  
                        EXTRAHRS
                     
                     
                        Přesčasy nebo hodiny odpracované v hlavním zaměstnání
                     
                  
                        HWACTUAL
                     
                     
                        Počet skutečně odpracovaných hodin v rámci hlavního zaměstnání
                     
                  
                        HWUSU2J
                     
                     
                        Počet obvykle týdně odpracovaných hodin v rámci druhého zaměstnání
                     
                  
                        HWACTU2J
                     
                     
                        Počet skutečně odpracovaných hodin v rámci druhého zaměstnání
                     
                  
                        Úpravy pracovní doby
                     
                     
                        SHIFTWK
                     
                     
                        Práce na směny v hlavním zaměstnání
                     
                  
                        EVENWK
                     
                     
                        Večerní práce v hlavním zaměstnání
                     
                  
                        NIGHTWK
                     
                     
                        Noční práce v hlavním zaměstnání
                     
                  
                        SATWK
                     
                     
                        Práce o sobotách v hlavním zaměstnání
                     
                  
                        SUNWK
                     
                     
                        Práce o nedělích v hlavním zaměstnání
                     
                  
                        
                                    07.
                                 
                                 
                                    Účast ve vzdělávání a odborné přípravě – 6 sbíraných proměnných (3 čtvrtletně; 3 každé dva roky)
                                    
                                 
                              
                     
                        Účast ve formálním a neformálním vzdělávání a odborné přípravě (za 4 týdny)
                     
                     
                        EDUCFED4
                     
                     
                        Účast ve formálním vzdělávání a odborné přípravě (student nebo učeň) v posledních čtyřech týdnech
                     
                  
                        EDUCLEV4
                     
                     
                        Úroveň poslední činnosti formálního vzdělávání nebo odborné přípravy, kterého se osoba zúčastnila v posledních čtyřech týdnech
                     
                  
                        EDUCNFE4
                     
                     
                        Účast v neformálním vzdělávání a odborné přípravě v posledních čtyřech týdnech
                     
                  
                        Účast ve formálním a neformálním vzdělávání a odborné přípravě (za 12 měsíců)
                     
                     
                        EDUCFED12
                     
                     
                        Účast ve formálním vzdělávání a odborné přípravě (student nebo učeň) v posledních 12 měsících
                     
                  
                        EDUCLEV12
                     
                     
                        Úroveň posledního formálního vzdělávání nebo odborné přípravy, kterého se osoba zúčastnila v posledních 12 měsících
                     
                  
                        EDUCNFE12
                     
                     
                        Účast v neformálním vzdělávání a odborné přípravě v posledních 12 měsících
                     
                  
                        
                                    08.
                                 
                                 
                                    Zdraví: zdravotní stav a zdravotní postižení, přístup ke zdravotní péči, její dostupnost a využití a zdravotní determinanty -– 2 sbírané proměnné (2 každé dva roky)
                                    
                                 
                              
                     
                        Zdravotní postižení a další prvky minimálního evropského zdravotního modulu
                     
                     
                        GENHEALTH
                     
                     
                        Celkový subjektivně hodnocený zdravotní stav respondenta
                     
                  
                        Prvky minimálního evropského zdravotního modulu
                     
                     
                        GALI
                     
                     
                        Omezení aktivit ze zdravotních důvodů
                     
                  
                        
                                    09.
                                 
                                 
                                    Příjmy, spotřeba a složky jmění, včetně dluhů – 2 sbírané proměnné (1 čtvrtletně; 1 ročně) – 1 technická proměnná
                                    
                                 
                              
                     
                        Příjmy z pracovní činnosti
                     
                     
                        INCGROSS
                     
                     
                        Hrubý měsíční příjem z hlavního zaměstnání
                     
                  
                        INCGROSS_F
                     
                     
                        Označení hrubého měsíčního příjmu z hlavního zaměstnání
                     
                  
                        Příjmy z příspěvků v nezaměstnanosti
                     
                     
                        REGISTER
                     
                     
                        Registrace u veřejné služby zaměstnanosti
                     
                  
                        
                                    03b.
                                 
                                 
                                    Účast na trhu práce – 11 sbíraných proměnných (11 každých osm let)
                                    
                                 
                              
                     
                        Situace na trhu práce migrujících osob a jejich nejbližších potomků
                     
                     
                        HATPAR
                     
                     
                        Dosažené vzdělání rodičů respondenta
                     
                  
                        HATCNTR
                     
                     
                        Země, kde bylo dosaženo nejvyšší úrovně úspěšně ukončeného vzdělání
                     
                  
                        JOBSATISF
                     
                     
                        Míra uspokojení z práce
                     
                  
                        DISCRIMI
                     
                     
                        Pocit diskriminace na pracovišti v současném zaměstnání
                     
                  
                        JOBOBSTA
                     
                     
                        Hlavní překážka pro nalezení vhodného zaměstnání
                     
                  
                        PRKNLANG
                     
                     
                        Znalost hlavního jazyka hostitelské země před migrací
                     
                  
                        LANGHOST
                     
                     
                        Současná znalost hlavního jazyka hostitelské země
                     
                  
                        SKILLEQ
                     
                     
                        Rovnocennost dovedností pro nové a staré hlavní zaměstnání
                     
                  
                        LANGCOUR
                     
                     
                        Účast v kurzech výuky hlavního jazyka hostitelské země
                     
                  
                        DURFIJOB
                     
                     
                        Doba potřebná k nalezení prvního placeného zaměstnání v hostitelské zemi
                     
                  
                        ESTQUAL
                     
                     
                        Uznávání formálních kvalifikací získaných v zahraničí