CELEX: 62013CN0533
Language: cs
Date: 2013-10-09 00:00:00
Title: Věc C-533/13: Žádost o rozhodnutí o předběžné otázce podaná Työtuomioistuin (Finsko) dne 9. října 2013 — Auto- ja Kuljetusalan Työntekijäliitto AKT ry v. Öljytuote ry, Shell Aviation Finland Oy

30.11.2013   
            
            
               CS
            
            
               Úřední věstník Evropské unie
            
            
               C 352/10
            
         Žádost o rozhodnutí o předběžné otázce podaná Työtuomioistuin (Finsko) dne 9. října 2013 — Auto- ja Kuljetusalan Työntekijäliitto AKT ry v. Öljytuote ry, Shell Aviation Finland Oy
   (Věc C-533/13)
   2013/C 352/18
   Jednací jazyk: finština
   
      Předkládající soud
   
   Työtuomioistuin
   
      Účastníce původního řízení
   
   
      Žalobkyně: Auto- ja Kuljetusalan Työntekijäliitto AKT ry
   
      Žalované: Öljytuote ry, Shell Aviation Finland Oy
   
      Předběžné otázky
   
   
               a)
            
            
               Má být čl. 4 odst. 1 směrnice o agenturním zaměstnávání (2008/104/ES) (1) vykládán v tom smyslu, že vnitrostátním orgánům, včetně soudů, ukládá trvalou povinnost, aby pomocí prostředků, které mají k dispozici, zajistily, že nejsou v platnosti nebo nebudou používány žádné vnitrostátní právní předpisy nebo ustanovení kolektivní smlouvy, které jsou v rozporu s ustanovením směrnice?
            
         
               b)
            
            
               Má být čl. 4 odst. 1 směrnice vykládán v tom smyslu, že brání vnitrostátní úpravě, podle které je využívání zaměstnanců agentur práce přípustné pouze ve výslovně uvedených případech, jako je pokrytí vysokého pracovního zatížení, nebo u prací, které nemohou být vykonávány vlastními zaměstnanci podniku? Je možné kvalifikovat dlouhodobé využívání zaměstnanců agentur práce vedle vlastních zaměstnanců podniku v rámci běžných pracovních úkolů podniku jako zakázané využívání agenturních pracovních sil?
            
         
               c)
            
            
               Pokud bude vnitrostátní právní úprava považována za úpravu, která je v rozporu se směrnicí, jaké prostředky má vnitrostátní soud k dispozici za účelem dosažení cílů sledovaných směrnicí, pokud se jedná o kolektivní smlouvu, kterou musí dodržovat soukromé subjekty?
            
         
      (1)  Směrnice Evropského parlamentu a Rady 2008/104/ES ze dne 19. listopadu 2008 o agenturním zaměstnávání (Úř. věst. L 327, s. 9).