CELEX: 62016CA0569
Language: da
Date: 2018-11-06 00:00:00
Title: Forenede sager C-569/16 og C-570/16: Domstolens dom (Store Afdeling) af 6. november 2018 — Stadt Wuppertal mod Maria Elisabeth Bauer (sag C-569/16) og Volker Willmeroth, i dennes egenskab af indehaver af TWI Technische Wartung und Instandsetzung Volker Willmeroth eK mod Martina Broßonn (sag C-570/16) (anmodning om præjudiciel afgørelse fra Bundesarbeitgericht — Tyskland) (Præjudiciel forelæggelse — socialpolitik — tilrettelæggelse af arbejdstiden — direktiv 2003/88/EF — artikel 7 — ret til årlig betalt ferie — arbejdsforhold, der ophører på grund af arbejdstagerens død — nationale bestemmelser, der forhindrer udbetaling til arbejdstagerens retsefterfølgere af en finansiel godtgørelse for årlig betalt ferie, som denne ikke har afholdt — forpligtelse til at anlægge en overensstemmende fortolkning af national ret — Den Europæiske Unions charter om grundlæggende rettigheder — artikel 31, stk. 2 — mulighed for påberåbelse inden for rammerne af en tvist mellem privatpersoner)

14.1.2019   
            
            
               DA
            
            
               Den Europæiske Unions Tidende
            
            
               C 16/2
            
         
      Domstolens dom (Store Afdeling) af 6. november 2018 — Stadt Wuppertal mod Maria Elisabeth Bauer (sag C-569/16) og Volker Willmeroth, i dennes egenskab af indehaver af TWI Technische Wartung und Instandsetzung Volker Willmeroth eK mod Martina Broßonn (sag C-570/16) (anmodning om præjudiciel afgørelse fra Bundesarbeitgericht — Tyskland)
      (Forenede sager C-569/16 og C-570/16) (1)
      
      ((Præjudiciel forelæggelse - socialpolitik - tilrettelæggelse af arbejdstiden - direktiv 2003/88/EF - artikel 7 - ret til årlig betalt ferie - arbejdsforhold, der ophører på grund af arbejdstagerens død - nationale bestemmelser, der forhindrer udbetaling til arbejdstagerens retsefterfølgere af en finansiel godtgørelse for årlig betalt ferie, som denne ikke har afholdt - forpligtelse til at anlægge en overensstemmende fortolkning af national ret - Den Europæiske Unions charter om grundlæggende rettigheder - artikel 31, stk. 2 - mulighed for påberåbelse inden for rammerne af en tvist mellem privatpersoner))
      (2019/C 16/02)
      Processprog: tysk
      
         Den forelæggende ret
      
      Bundesarbeitgericht
      
         Parter i hovedsagen
      
      
         Sagsøgere: Stadt Wuppertal (sag C-569/16) og Volker Willmeroth, i dennes egenskab af indehaver af TWI Technische Wartung und Instandsetzung Volker Willmeroth eK (sag C-570/16)
      
         Sagsøgte: Maria Elisabeth Bauer (sag C-569/16) og Martina Broßonn (sag C-570/16)
      
         Konklusion
      
      
                  1)
               
               
                  Artikel 7 i Europa-Parlamentets og Rådets direktiv 2003/88/EF af 4. november 2003 om visse aspekter i forbindelse med tilrettelæggelse af arbejdstiden og artikel 31, stk. 2, i Den Europæiske Unions charter om grundlæggende rettigheder skal fortolkes således, at de er til hinder for en national ordning som den i hovedsagen omhandlede, i medfør af hvilken retten til årlig betalt ferie, der er optjent i medfør af de nævnte bestemmelser og ikke er afholdt af arbejdstageren inden dennes død, når arbejdsforholdet ophører på grund af arbejdstagerens død, bortfalder, uden at der opstår en ret til finansiel godtgørelse for den nævnte ferie, der kan overføres til den nævnte arbejdstagers retsefterfølgere ved arv.
               
            
                  2)
               
               
                  En national ret, der skal behandle en tvist mellem den retlige efterfølger efter en afdød arbejdstager og denne arbejdstagers tidligere arbejdsgiver, skal i tilfælde af, at det er umuligt at fortolke en national ordning som den i hovedsagen omhandlede på en måde, der kan sikre foreneligheden med artikel 7 i direktiv 2003/88 og artikel 31, stk. 2, i chartret om grundlæggende rettigheder, undlade at anvende en sådan national ordning og påse, at den nævnte retlige efterfølger for denne tidligere arbejdsgivers regning tildeles en finansiel godtgørelse for årlig betalt ferie, der er optjent i medfør af de nævnte bestemmelser, og som ikke er afholdt af den nævnte arbejdstager før dennes død. Denne forpligtelse påhviler den nationale ret i medfør af artikel 7 i direktiv 2003/88 og artikel 31, stk. 2, i chartret om grundlæggende rettigheder, når tvisten er mellem en sådan retlig efterfølger og en arbejdsgiver, som er en offentlig myndighed, og i medfør af den anden af disse bestemmelser, når tvisten er mellem den retlige efterfølger og en arbejdsgiver, der er en privatperson.
               
            
         (1)  EUT C 53 af 20.2.2017.