CELEX: 62020CB0691
Language: sv
Date: 2021-10-22 00:00:00
Title: Mål C-691/20: Domstolens beslut (nionde avdelningen) av den 22 oktober 2021 (begäran om förhandsavgörande från Tribunal Judicial da Comarca do Porto Este – Penafiel – Juízo Trabalho – Portugal) – B mot O, P, OP, G, N (Begäran om förhandsavgörande – Unionsrätt – Principer – Artikel 18 FEUF – Likabehandling – Diskriminering på grund av nationalitet – Förbud – Artikel 49 FEUF – Etableringsfrihet – Solidariskt ansvar för bolagen i en koncern för de skulder som följer av ett anställningsavtal som ingåtts av ett av bolagen – Uteslutet enligt lagstiftningen i den berörda medlemsstaten för bolag med säte i en annan medlemsstat)

7.2.2022   
            
            
               SV
            
            
               Europeiska unionens officiella tidning
            
            
               C 64/3
            
         
      Domstolens beslut (nionde avdelningen) av den 22 oktober 2021 (begäran om förhandsavgörande från Tribunal Judicial da Comarca do Porto Este – Penafiel – Juízo Trabalho – Portugal) – B mot O, P, OP, G, N
      (Mål C-691/20) (1)
      
      (Begäran om förhandsavgörande - Unionsrätt - Principer - Artikel 18 FEUF - Likabehandling - Diskriminering på grund av nationalitet - Förbud - Artikel 49 FEUF - Etableringsfrihet - Solidariskt ansvar för bolagen i en koncern för de skulder som följer av ett anställningsavtal som ingåtts av ett av bolagen - Uteslutet enligt lagstiftningen i den berörda medlemsstaten för bolag med säte i en annan medlemsstat)
      (2022/C 64/04)
      Rättegångsspråk: portugisiska
      
         Hänskjutande domstol
      
      Tribunal Judicial da Comarca do Porto Este – Penafiel – Juízo Trabalho
      
         Parter i målet vid den nationella domstolen
      
      
         Kärande: B
      
         Svarande: O, P, OP, G, N
      
         Avgörande
      
      Icke-diskrimineringsprincipen, som genomförs genom artikel 49 FEUF, ska tolkas på så sätt att den inte utgör hinder för en nationell lagstiftning enligt vilken ett bolag som är etablerat i en annan medlemsstat än ett bolag som det kontrollerar inte kan hållas solidariskt ansvarigt för det sistnämnda bolagets skulder till följd av ett anställningsavtal.
      
         (1)  EUT C 110, 29.3.2021.)