CELEX: 52015DC0269
Language: cs
Date: 2015-05-13 00:00:00
Title: Doporučení pro DOPORUČENÍ RADY k národnímu programu reforem Rakouska na rok 2015 a stanovisko Rady k programu stability Rakouska z roku 2015

EVROPSKÁ
             KOMISE
                                   V Bruselu dne 13.5.2015
                                   COM(2015) 269 final
                       Doporučení pro
                   DOPORUČENÍ RADY
    k národnímu programu reforem Rakouska na rok 2015
a stanovisko Rady k programu stability Rakouska z roku 2015
 ---pagebreak---                                             Doporučení pro
                                         DOPORUČENÍ RADY
                     k národnímu programu reforem Rakouska na rok 2015
                a stanovisko Rady k programu stability Rakouska z roku 2015
RADA EVROPSKÉ UNIE,
s ohledem na Smlouvu o fungování Evropské unie, a zejména na čl. 121 odst. 2 a čl. 148 odst.
4 této smlouvy,
s ohledem na nařízení Rady (ES) č. 1466/97 ze dne 7. července 1997 o posílení dohledu nad
stavy rozpočtů a nad hospodářskými politikami a o posílení koordinace hospodářských
politik1, a zejména na čl. 5 odst. 2 uvedeného nařízení,
s ohledem na doporučení Evropské komise2,
s ohledem na usnesení Evropského parlamentu3,
s ohledem na závěry Evropské rady,
s ohledem na stanovisko Výboru pro zaměstnanost,
s ohledem na stanovisko Hospodářského a finančního výboru,
s ohledem na stanovisko Výboru pro sociální ochranu,
s ohledem na stanovisko Výboru pro hospodářskou politiku,
vzhledem k těmto důvodům:
(1)       Dne 26. března 2010 schválila Evropská rada návrh Komise zahájit novou strategii
          pro růst a zaměstnanost (Evropa 2020) založenou na posílené koordinaci
          hospodářských politik. Tato strategie se zaměřuje na klíčové oblasti, v nichž je třeba
          přijmout opatření, aby se posílil evropský potenciál pro udržitelný růst a
          konkurenceschopnost.
(2)       Dne 13. července 2010 přijala Rada na základě návrhů Komise doporučení o
          hlavních směrech hospodářských politik členských států a Unie (na období 2010–
          2014) a dne 21. října 2010 přijala rozhodnutí o hlavních směrech politik
          zaměstnanosti členských států. Tyto dokumenty společně tvoří tzv. integrované
          hlavní směry a členské státy byly vyzvány, aby je zohledňovaly v rámci svých
          vnitrostátních politik v oblasti hospodářství a zaměstnanosti.
(3)       Dne 8. července 2014 přijala Rada doporučení k národnímu programu reforem
          Rakouska na rok 2014 a vydala stanovisko k aktualizovanému programu stability
1
        Úř. věst. L 209, 2.8.1997, s. 1.
2
        COM(2015) 269.
3
        P8_TA(2015)0067, P8_TA(2015)0068, P8_TA(2015)0069.
 ---pagebreak---      Rakouska z roku 2014. Dne 28. listopadu 2014 předložila Komise v souladu s
     nařízením (EU) č. 473/20134 stanovisko k návrhu rozpočtového plánu Rakouska na
     rok 20155.
(4)  Dne 28. listopadu 2014 přijala Komise roční analýzu růstu6, jež zahájila evropský
     semestr koordinace hospodářských politik pro rok 2015. Téhož dne Komise na
     základě nařízení (EU) č. 1176/2011 přijala zprávu mechanismu varování7, ve které
     není Rakousko uvedeno mezi členskými státy, u nichž bude proveden hloubkový
     přezkum.
(5)  Dne 18. prosince 2014 potvrdila Evropská rada priority pro podporu investic,
     urychlení strukturálních reforem a provádění odpovědné fiskální konsolidace
     podporující růst.
(6)  Dne 26. února 2015 zveřejnila Komise svou zprávu o Rakousku pro rok 20158. V
     této zprávě byl posouzen pokrok, který Rakousko učinilo v plnění jemu určených
     doporučení přijatých dne 8. července 2014.
(7)  Dne 21. dubna 2015 předložilo Rakousko svůj národní program reforem na rok 2015
     a svůj program stability z roku 2015. Vzhledem k jejich provázanosti byly oba
     programy posuzovány současně.
(8)  Na Rakousko se v současnosti vztahuje preventivní složka Paktu o stabilitě a růstu a
     přechodné pravidlo pro zadlužení pro období 2014–2016. Ve svém programu
     stability z roku 2015 plánuje vláda postupné zlepšení celkového schodku na
     2,2 % HDP v roce 2015 a dále na 0,5 % HDP v roce 2019. Podle programu stability
     bylo střednědobého rozpočtového cíle – strukturálního schodku nepřesahujícího
     0,45 % HDP – dosaženo v roce 2014 a vláda má v plánu plnit střednědobý
     rozpočtový cíl během celého období programu. Přepočtené strukturální saldo však
     ukazuje na nedodržení střednědobého rozpočtového cíle od roku 2015. Očekává se,
     že míra zadlužení dosáhne maximální hodnoty 86,8 % v roce 2015 a postupně se
     sníží na hodnotu přibližně 79,7 % v roce 2019. Makroekonomický scénář, z kterého
     vycházejí rozpočtové projekce, je realistický. Avšak opatření k dosažení
     plánovaných cílových schodků od roku 2016 nebyla dostatečně specifikována. Na
     základě prognózy Komise z jara 2015 se očekává, že strukturální saldo se v roce
     2015 odchýlí od střednědobého rozpočtového cíle o 0,4 % HDP. Odchylka se
     pravděpodobně stane významnou v roce 2016 vzhledem k předpokládanému
     zhoršení strukturálního salda o 0,6 % HDP ve srovnání se strukturálním
     přizpůsobením ve výši 0,3 % HDP potřebným pro dosažení střednědobého
     rozpočtového cíle. To by znamenalo odchylku vůči požadavku Paktu o stabilitě a
     růstu ve výši přibližně 0,9 % HDP. Budou tedy potřebná další opatření. Zároveň se
     podle programu stability a prognózy Komise z jara 2015 bude hrubý dluh v letech
     2015 a 2016 nadále snižovat v souladu s pravidlem pro zadlužení. Na základě
     posouzení programu stability a s ohledem na prognózu Komise z jara 2015 spatřuje
     Rada riziko, že Rakousko ustanovení Paktu o stabilitě a růstu nedodrží.
(9)  Vztahy mezi různými úrovněmi vlády zůstávají složité a snižují efektivnost
     klíčových sektorů veřejné správy. Rakousko zůstává jednou ze zemí s nejnižšími
     daněmi v procentech HDP na místní úrovni. Přes tuto nízkou úroveň daňové
4
    Úř. věst. L 140, 27.5.2013, s. 11.
5
    C(2014) 8811 final, 28.11.2014.
6
    COM(2014) 902, 28.11.2014.
7
    COM(2014) 904 final, 28.11.2014.
8
    SWD(2015) 39 final, 26.2.2015.
 ---pagebreak---      autonomie mají místní samosprávy určité povinnosti v oblasti výdajů a správy.
     Vysoká složitost a nevyváženost mezi povinnostmi v oblasti příjmů a výdajů
     nepodporují provádění obsáhlých politických reforem.
(10) Dlouhodobá fiskální udržitelnost rakouského důchodového systému stále trpí
     strukturálními nedostatky. Zdá se, že dosavadní rakouské reformy nejsou dostatečné,
     aby zajistily dlouhodobou fiskální udržitelnost systému. Za prvé, skutečný věk
     odchodu do důchodu zůstává značně pod zákonem stanoveným věkem odchodu do
     důchodu. Za druhé, zákonem stanovený věk odchodu do důchodu u žen je značně
     nižší než u mužů a do roku 2024 se nebude zvyšovat. Za třetí, zákonem stanovený
     věk odchodu do důchodu stále není navázán na neustále se zvyšující střední délku
     života v Rakousku. Rakousko přijalo některá opatření ke zvýšení skutečného věku
     odchodu do důchodu, který je nyní 59,7 let (2014), ale zůstává pod průměrem EU
     63,1 roku (2013). Byla přijata opatření, která mají zabránit předčasným odchodům
     do důchodu a omezit přístup k systému invalidních důchodů, a tím prodloužit
     odpracovaná léta. Zvýšily se rovněž sankce za každý rok předčasného odchodu do
     důchodu a počet odpracovaných let, které jsou podmínkou pro předčasný odchod do
     důchodu. Stále však není jasné, zda bude očekávaných pozitivních vlivů těchto
     opatření na rozpočet dosaženo.
(11) Výdaje rakouského zdravotnictví patří k nejvyšším v EU. Cílem probíhající reformy
     zdravotnictví (2013–2016) je od roku 2016 tyto výdaje stabilizovat jako podíl HDP.
     Avšak, i v případě, že reformy budou úspěšné, fiskální udržitelnost a efektivnost
     systému zdravotní péče se stále budou potýkat se strukturálními problémy. Opatření
     pro období po roce 2016 by měla být přijata již nyní. Například by mělo být více
     pacientů ošetřováno ve víceoborových zařízeních primární ambulantní péče a
     průměrná délka pobytu v případě hospitalizace by měla být dále zkrácena.
(12) Dlouhodobé zajištění pracovních sil s odpovídající kvalifikací zůstává v Rakousku i
     nadále problémem. Míra nezaměstnanosti ve výši 5,6 % patří k nejnižším v EU, ale
     potenciál trhu práce, pokud jde o některé části ekonomicky aktivního obyvatelstva,
     není plně využit. Rakousko přijalo některá opatření k prodloužení pracovního života,
     usnadnění účasti žen na trhu práce a lepšímu využití potenciálu účastníků trhu práce
     z přistěhovaleckého prostředí, včetně lepšího uznávání jejich kvalifikace. Nedávné
     reformy je však nutno podrobně sledovat s tím, že k plnému využití potenciálu těchto
     skupin na trhu práce jsou nutná další opatření.
(13) Dne 13. března 2015 předložilo Rakousko komplexní daňovou reformu zaměřenou
     na úpravu daňových pásem a sazeb daně z příjmů fyzických osob, zejména snížením
     vstupní sazby u daně z příjmů fyzických osob ze 36,5 % na 25 %. Daňová úleva
     představuje podle odhadů částku 4,9 miliardy EUR, přičemž se předpokládají další
     výdaje ve výši 300 milionů EUR na podporu rodinné politiky a výzkumných
     činností. Podle návrhu bude přesun daňového zatížení financován částečně tím, že se
     bude bojovat proti daňovým únikům, dojde ke snížení veřejných výdajů, ke zvýšení
     snížené sazby DPH v některých oblastech na 13 % a zvýšení daně z kapitálových
     příjmů z 25 % na 27,5 %. Tyto reformní plány jsou víceméně v souladu
     s doporučeními Rady z roku 2014. Měly by zvýšit motivaci pracovat u osob
     s nízkým potenciálním výdělkem a u osob, které do domácnosti přinášejí druhý
     příjem, a podpořit disponibilní příjmy. Nicméně reforma by měla být prováděna tak,
     aby z hlediska rozpočtu byla neutrální.
(14) Rakouský školní systém se vyznačuje nízkým počtem osob předčasně opouštějících
     vzdělávací systém, což je značně pod průměrem EU. Solidní a dobře fungující
     systém odborného vzdělávání a přípravy zajišťuje velké množství vysoce
 ---pagebreak---       kvalifikovaných pracovníků. Problémem však zůstává dosahování lepších výsledků
      v oblasti vzdělávání, a tedy zlepšení zaměstnatelnosti u mladých lidí s nižším
      sociálně-ekonomickým               postavením,    zejména těch,     kteří    pocházejí
      z přistěhovaleckého prostředí. Hodnocení zavádění nového systému sekundárního
      vzdělávání (Neue Mittelschule) odhalilo nedostatky, které je ještě nutno řešit.
(15)  V rámci evropského semestru Rada soustavně doporučovala, aby Rakousko zlepšilo
      a podpořilo hospodářskou soutěž ve službách, ale politická reakce byla až dosud
      omezená. Požadavky na právní formu, podíl na kapitálu a sazby jsou pro některá
      povolání stále v platnosti, což vytváří regulační překážky bránící v přístupu na trh a
      zakládání podniků odborníky nebo odbornými společnostmi z jiných členských států
      v Rakousku. Rakousko v rámci vzájemného hodnocení přezkoumává svá pravidla
      upravující přístup k povoláním a výkonu odborných činností s cílem posoudit, zda
      jsou přiměřené a v obecném zájmu. Ve srovnání s orgány pro hospodářskou soutěž
      v jiných členských státech trpí spolkový orgán pro hospodářskou soutěž nedostatkem
      zdrojů, což brání jeho účinnějšímu fungování.
(16)  Rakouský bankovní sektor zůstal odolný, ale stále se potýká s řadou problémů, a to
      jak domácích, tak pokud jde o ohrožené zahraniční expozice. Kapitalizace
      bankovního sektoru se v roce 2014 nadále zlepšovala, ale ziskovost rakouských bank
      zůstala vystavena tlaku. Pět ze šesti největších rakouských úvěrových institucí v roce
      2014 úspěšně prošlo komplexním posouzením Evropské centrální banky, výjimkou
      byla Österreichische Volksbanken (ÖVAG). Rakousko dosáhlo značného pokroku
      při restrukturalizaci bank ÖVAG a Hypo Group Alpe Adria (HGAA). V únoru 2015
      byl však u společnosti spravující aktiva vzniklé z rozdělení společnosti HGAA, Heta
      Asset Resolution, zjištěn kapitálový deficit ve výši 7,6 miliardy EUR. Vláda, jakožto
      100% vlastník společnosti Heta Asset Resolution, reagovala vyhlášením
      15měsíčního moratoria na platby jistin a úroků u dluhopisů ve vlastnictví společnosti
      v hodnotě přibližně 10 miliard EUR, přičemž poprvé využívá nových nástrojů podle
      směrnice o ozdravných postupech a řešení krize bank.
(17)  V kontextu evropského semestru provedla Komise komplexní analýzu hospodářské
      politiky Rakouska, kterou zveřejnila ve své zprávě o Rakousku pro rok 2015.
      Posoudila také program stability a národní program reforem, jakož i opatření přijatá
      v návaznosti na doporučení, která byla Rakousku adresována v předchozích letech. V
      úvahu brala nejen jejich význam pro udržitelnou fiskální a sociálně-ekonomickou
      politiku v Rakousku, ale také jejich soulad s pravidly a pokyny Unie, jelikož
      celkovou správu ekonomických záležitostí v Unii je třeba posílit tím, že pro budoucí
      rozhodování členských států budou poskytnuty vstupy na úrovni Unie. Doporučení v
      rámci evropského semestru jsou promítnuta do níže uvedených doporučení č. 1 až 4.
(18)  Na základě tohoto posouzení přezkoumala Rada program stability Rakouska,
      přičemž její stanovisko9 je promítnuto zejména do níže uvedeného doporučení č. 1.
(19)  V kontextu evropského semestru provedla Komise také analýzu hospodářské politiky
      eurozóny jako celku. Na základě této analýzy vydala Rada konkrétní doporučení
      určená členským státům, jejichž měnou je euro. Rakousko by mělo také zajistit, aby
      uvedená doporučení byla včas a plně provedena,
DOPORUČUJE Rakousku v období 2015–2016:
1.    Neodchylovat se v období 2015–2016 od střednědobého rozpočtového cíle. Zajistit
      rozpočtovou neutralitu daňové reformy zaměřené na snížení daňového zatížení práce.
9
     Podle čl. 5 odst. 2 nařízení Rady (ES) č. 1466/97.
 ---pagebreak---         Odstranit nesoulad mezi povinnostmi v oblasti financování a výdajů různých úrovní
        správy. Přijmout opatření k zajištění dlouhodobé udržitelnosti důchodového systému,
        včetně dřívější harmonizace zákonem stanoveného věku odchodu do důchodu pro
        muže i ženy a navázat zákonem stanovený věk odchodu do důchodu na střední délku
        života.
2.      Posílit opatření ke zvýšení účasti starších pracovníků a žen na trhu práce, včetně
        zlepšení poskytování péče o děti a služeb dlouhodobé péče. Přijmout opatření
        na zlepšení výsledků ve vzdělávání znevýhodněných mladých lidí.
3.      Odstranit nepřiměřené překážky pro poskytovatele služeb a překážky pro založení
        společností poskytujících služby ve více oborech.
4.      Řešit potenciální ohrožená místa finančního sektoru, pokud jde o zahraniční expozice
        a nedostatečnou kvalitu aktiv.
V Bruselu dne
                                            Za Radu
                                            předseda