CELEX: 62008TN0475R(01)
Language: da
Date: 2009-07-18 00:00:00
Title: Berigtigelse til meddelelse til Tidende i sag T-475/08 P ( EUT C 69 af 21.3.2009, s. 40 )

18.7.2009   
            
            
               DA
            
            
               Den Europæiske Unions Tidende
            
            
               C 167/29
            
         Berigtigelse til meddelelse til Tidende i sag T-475/08 P
   (
         Den Europæiske Unions Tidende C 69 af 21. marts 2009, s. 40
      )
   2009/C 167/57
   Meddelelsen i Tidende i sag T-475/08 P, Duta mod Domstolen, affattes således:
   
      
         »Appel iværksat den 29. oktober 2008 af Radu Duta til prøvelse af dom afsagt den 4. september 2008 af Personaleretten i sag F-103/07, Duta mod Domstolen
         (Sag T-475/08 P)
         2009/C 69/93
         Processprog: fransk
         
            Parter
         
         
            Appellant: Radu Duta (Luxembourg, Luxembourg) (ved avocat F. Krieg)
         
            Den anden part i appelsagen: De Europæiske Fællesskabers Domstol
         
            Appellantens påstande
         
         
                     —
                  
                  
                     Appellen admitteres.
                  
               
                     —
                  
                  
                     Appellanten gives medhold.
                  
               
                     —
                  
                  
                     Følgelig ændres EU-Personalerettens dom af 4. september 2008, og appellen antages til realitetsbehandling, og appellanten gives medhold.
                  
               
                     —
                  
                  
                     De anfægtede afgørelser annulleres følgelig af de ovenfor anførte grunde.
                  
               
                     —
                  
                  
                     Om fornødent hjemsendes sagen til den kompetente myndighed med henblik på, at der træffes afgørelse i overensstemmelse med den afsagte dom.
                  
               
                     —
                  
                  
                     Indstævnte tilpligtes at betale 1 100 000 EUR (en million og et hundrede tusind euro) i erstatning.
                  
               
                     —
                  
                  
                     Om fornødent udmeldes en sagkyndig med henblik på opgørelse af appellantens tab.
                  
               
                     —
                  
                  
                     Indstævnte tilpligtes at betale samtlige sagens omkostninger.
                  
               
                     —
                  
                  
                     Det tages til efterretning, at appellanten udtrykkeligt henviser til sine påstande i første instans, der er vedlagt som bilag til nærværende appelskrift, og som må anses for en integrerende del heraf.
                  
               
                     —
                  
                  
                     Det tages desuden til efterretning, at appellanten udtrykkeligt forbeholder sig alle tilgodehavender, rettigheder, midler og retsskridt, herunder bl.a. at forelægge sagen for Menneskerettighedsdomstolen.
                  
               
            Anbringender og væsentligste argumenter
         
         Ved nærværende appel har appellanten nedlagt påstand om ophævelse af Personalerettens dom af 4. september 2008, afsagt i sag F-103/07, Duta mod Domstolen, hvorved Retten afviste den sag, sagsøgeren havde anlagt med påstand dels om annullation af det memorandum, hvorved det meddeltes ham, at han ikke ville blive tilbudt en stilling som referendar, dels om erstatning for det hævdede tab.
         Appellanten har til støtte for appellen for det første gjort gældende, at hans ret til en retfærdig rettergang som omhandlet i artikel 6, stk. 1, i den europæiske konvention til beskyttelse af menneskerettigheder og grundlæggende frihedsrettigheder er blevet tilsidesat som følge af Retten i Første Instans’ strukturelle partiskhed og af de personlige bekendtskaber mellem medlemmerne af Retten i Første Instans og de personer, der udfærdigede de afgørelser, som er blevet anfægtet ved Personaleretten. Appellanten har for det andet henvist til de argumenter og anbringender, han fremførte under sagen i første instans, herunder tilsidesættelse af gennemsigtighedsprincippet, princippet om god tro og ligebehandlingsprincippet.
         Appellanten har i øvrigt anført, at han er overbevist om, at han kun vil kunne opnå retfærdighed ved en retsinstans, der virkelig er uafhængig af hans modpart i sagen, Domstolen for De Europæiske Fællesskaber, og at han forbeholder sig ret til at indbringe sagen for Den Europæiske Menneskerettighedsdomstol.«