CELEX: 62021TN0490
Language: sv
Date: 2021-08-11 00:00:00
Title: Mål T-490/21: Talan väckt den 11 augusti 2021 – Vanhoudt mot EIB

18.10.2021   
            
            
               SV
            
            
               Europeiska unionens officiella tidning
            
            
               C 422/20
            
         
      Talan väckt den 11 augusti 2021 – Vanhoudt mot EIB
      (Mål T-490/21)
      (2021/C 422/28)
      Rättegångsspråk: franska
      
         Parter
      
      
         Sökande: Patrick Vanhoudt (Gonderange, Luxemburg) (ombud: advokaterna L. Levi och A. Champetier)
      
         Svarande: Europeiska investeringsbanken
      
         Yrkanden
      
      Sökanden yrkar att tribunalen ska
      
                  —
               
               
                  förklara att förevarande talan kan tas upp till prövning och att den är välgrundad,
               
            och därmed,
      
                  —
               
               
                  ogiltigförklara beslutet av den 16 december 2020 att inte bifalla sökandens ansökan om tjänsten som chef för EIB:s vice ordförandes kontor och beslutet att utse [konfidentiellt] (1) till den aktuella tjänsten,
               
            
                  —
               
               
                  vid behov ogiltigförklara beslutet av den 17 maj 2021, som sökanden informerades om den 18 maj 2021, genom vilket sökandens begäran om administrativ omprövning av den 18 december 2020 och den 17 mars 2021 avslogs,
               
            
                  —
               
               
                  förplikta EIB att ersätta sökandens ideella skada, vilken med rätt och billighet (ex aequo et bono) uppskattas till 4 000 euro,
               
            
                  —
               
               
                  förplikta EIB att ersätta rättegångskostnaderna.
               
            
         Grunder och huvudargument
      
      Till stöd för sin talan åberopar sökanden fyra grunder.
      
                  1.
               
               
                  Första grunden: Fel i förfarandet och åsidosättande av riktlinjerna för intern rörlighet och befordran. Sökanden gör i detta avseende särskilt gällande att han aldrig informerades om urvalskriterierna eller om urvalskommitténs sammansättning.
               
            
                  2.
               
               
                  Andra grunden: Åsidosättande av meddelandet om lediga tjänster och uppenbart oriktiga bedömningar. Till stöd för denna grund gör sökanden gällande att den sökande som valdes ut i slutet av urvalsförfarandet uppenbarligen inte uppfyllde de fastställda kriterierna.
               
            
                  3.
               
               
                  Tredje grunden: Åsidosättande av motiveringsskyldigheten.
               
            
                  4.
               
               
                  Fjärde grunden: Riktlinjerna och meddelandet om lediga tjänster, tillsammans eller var för sig, är rättsstridiga eftersom de strider mot principerna om rättssäkerhet, öppenhet och god förvaltningssed.
               
            
         (1)  Konfidentiella uppgifter har utelämnats.