CELEX: 62020TN0409
Language: hu
Date: 2020-07-03 00:00:00
Title: T-409/20. sz. ügy: 2020. július 3-án benyújtott kereset – KS kontra Frontex

2020.8.24.   
            
            
               HU
            
            
               Az Európai Unió Hivatalos Lapja
            
            
               C 279/52
            
         
      2020. július 3-án benyújtott kereset – KS kontra Frontex
      (T-409/20. sz. ügy)
      (2020/C 279/66)
      Az eljárás nyelve: francia
      
         Felek
      
      
         Felperes: KS (képviselő: N. de Montigny ügyvéd)
      
         Alperes: Európai Határ- és Partvédelmi Ügynökség
      
         Kérelmek
      
      A felperes azt kéri, hogy a Törvényszék:
      
                  —
               
               
                  semmisítse meg az elbocsátásról szóló, 2019. augusztus 30-i határozatot, és szükség esetén a panaszt elutasító 2020. március 23-i kifejezett határozatot;
               
            
                  —
               
               
                  semmisítse meg a segítségnyújtás és kártérítés iránti kérelmet elutasító 2020. február 13-i határozatot;
               
            
                  —
               
               
                  kötelezze az alperest szerződésen kívüli felelősség címén 250 000 euró összegben meghatározott kártérítés megfizetésére;
               
            
                  —
               
               
                  az alperest kötelezze a költségek viselésére.
               
            
         Jogalapok és fontosabb érvek
      
      A kereset szerződéses alkalmazotti szerződés felmondásáról szóló határozatra irányuló részének alátámasztására a felperes hat jogalapra hivatkozik.
      
                  1.
               
               
                  Az első, az indokolás hiányára és a meghallgatáshoz való jog megsértésére alapított jogalap.
               
            
                  2.
               
               
                  A második, a „besúgó” Európai Unió tisztviselőinek személyzeti szabályzata (a továbbiakban: személyzeti szabályzat) 21a. cikkének (3) bekezdésében és 22a. cikkének (3) bekezdésében előírt státuszának megsértésére alapított jogalap.
               
            
                  3.
               
               
                  A harmadik, az eljárással való visszaélésre alapított jogalap.
               
            
                  4.
               
               
                  A negyedik, a tisztességes eljáráshoz való jognak, és konkrétan a védelemhez való jognak, az ártatlanság vélelmének, a gondossági kötelezettségnek, a pártatlansági, semlegességi és objektivitási kötelezettségnek a megsértésére, valamint a bizalom megszűnésével kapcsolatban hivatkozott okok ténylegességének és igazoltságának megállapításával kapcsolatos vizsgálat lefolytatásának hiányára és az alkalmazottak közötti egyenlőtlenségre alapított jogalap.
               
            
                  5.
               
               
                  Az ötödik, nyilvánvaló értékelési hibára alapított jogalap.
               
            
                  6.
               
               
                  A hatodik, a segítségnyújtási és a gondoskodási kötelezettség megsértésére, valamint a megfelelő ügyintézési kötelezettségnek és az arányosság elvének a megsértésére alapított jogalap.
               
            A kereset segítségnyújtás iránti kérelem elutasításáról szóló határozatra irányuló részének alátámasztására a felperes három jogalapra hivatkozik.
      
                  1.
               
               
                  Az első, az indokolás hiányára és a meghallgatáshoz való jog megsértésére alapított jogalap.
               
            
                  2.
               
               
                  A második, a „besúgó” személyzeti szabályzat 21a. cikkének (3) bekezdésében és 22a. cikkének (3) bekezdésében előírt státuszának megsértésére alapított jogalap.
               
            
                  3.
               
               
                  A harmadik, nyilvánvaló értékelési hibára alapított jogalap.
               
            A kereset kártérítés iránti kérelem elutasításáról szóló határozatra irányuló részének alátámasztására a felperes három jogalapra hivatkozik.
      
                  1.
               
               
                  Az első, a személyzeti szabályzat 26. cikkének, valamint a természetes személyeknek a személyes adatok uniós intézmények, szervek, hivatalok és ügynökségek általi kezelése tekintetében való védelméről és az ilyen adatok szabad áramlásáról, valamint a 45/2001/EK rendelet és az 1247/2002/EK határozat hatályon kívül helyezéséről szóló, 2018. október 23-i (EU) 2018/1725 európai parlamenti és tanácsi rendeletnek (HL 2018. L 295., 39. o.; helyesbítés: HL 2019. L 290., 42. o.) a megsértésére alapított jogalap.
               
            
                  2.
               
               
                  A második, a munkahelyi jólléttel és valamennyi alkalmazott munkakörülményével összefüggésben a gondoskodási és a megfelelő ügyintézési kötelezettség megsértésére alapított jogalap.
               
            
                  3.
               
               
                  A harmadik, a személyzeti szabályzat 21a. cikke (3) bekezdésének és 22a. cikke (3) bekezdésének, valamint a segítségnyújtási, a gondoskodási és a megfelelő ügyintézési kötelezettségnek a megsértésére alapított jogalap.