CELEX: 62017CA0631
Language: ro
Date: 2019-05-08 00:00:00
Title: Cauza C-631/17: Hotărârea Curții (Camera a treia) din 8 mai 2019 (cerere de decizie preliminară formulată de Țările de Jos — Țările de Jos) — SF/Inspecteur van de Belastingdienst (Trimitere preliminară — Securitatea socială a lucrătorilor migranți — Regulamentul (CE) nr. 883/2004 — Articolul 11 alineatul (3) litera (e) — Resortisant al unui stat membru angajat ca marinar la bordul unei nave care arborează pavilionul unui stat terț — Angajator stabilit într-un alt stat membru decât cel în care își are reședința lucrătorul — Stabilirea legislației aplicabile)

8.7.2019   
            
            
               RO
            
            
               Jurnalul Oficial al Uniunii Europene
            
            
               C 230/9
            
         
      Hotărârea Curții (Camera a treia) din 8 mai 2019 (cerere de decizie preliminară formulată de Țările de Jos — Țările de Jos) — SF/Inspecteur van de Belastingdienst
      (Cauza C-631/17) (1)
      
      (Trimitere preliminară - Securitatea socială a lucrătorilor migranți - Regulamentul (CE) nr. 883/2004 - Articolul 11 alineatul (3) litera (e) - Resortisant al unui stat membru angajat ca marinar la bordul unei nave care arborează pavilionul unui stat terț - Angajator stabilit într-un alt stat membru decât cel în care își are reședința lucrătorul - Stabilirea legislației aplicabile)
      (2019/C 230/10)
      Limba de procedură: neerlandeza
      
         Instanța de trimitere
      
      Țările de Jos
      
         Părțile din procedura principală
      
      
         Reclamant: SF
      
         Pârât: Hoge Raad der Nederlanden
      
         Dispozitivul
      
      Articolul 11 alineatul (3) litera (e) din Regulamentul (CE) nr. 883/2004 al Parlamentului European și al Consiliului din 29 aprilie 2004 privind coordonarea sistemelor de securitate socială, astfel cum a fost modificat prin Regulamentul (UE) nr. 465/2012 al Parlamentului European și al Consiliului din 22 mai 2012, trebuie interpretat în sensul că o situație precum cea în discuție în litigiul principal, în care o persoană care, deși lucrează ca marinar la un angajator stabilit într-un stat membru, pe o navă care arborează pavilionul unui stat terț și navighează în afara teritoriului Uniunii Europene, și-a păstrat reședința în statul membru de origine, intră în domeniul de aplicare al dispoziției menționate, astfel încât legislația națională aplicabilă este cea a statului membru de reședință al acestei persoane.
      
         (1)  JO C 63, 19.2.2018.