CELEX: C2004/179/20
Language: cs
Date: 2004-07-10 00:00:00
Title: Věc T-145/04: Žaloba podaná dne 16. dubna 2004 Elisabettou Righini proti Komisi Evropských společenství

10.7.2004   
            
            
               CS
            
            
               Úřední věstník Evropské unie
            
            
               C 179/10
            
         Žaloba podaná dne 16. dubna 2004 Elisabettou Righini proti Komisi Evropských společenství
   (Věc T-145/04)
   (2004/C 179/20)
   Jednací jazyk: francouzština
   Soudu prvního stupně Evropských společenství byla předložena dne 16. dubna 2004 žaloba podaná proti Komisi Evropských společenství Elisabettou Righini, s bydlištěm v Bruselu, zastoupenou Ericem Boigelotem, advokátem.
   Žalobkyně navrhuje, aby Soud:
   
               —
            
            
               zrušil rozhodnutí přijatá Komisí o zařazení žalobkyně, při jejím nástupu do služby, do platové třídy A7-3, bez ohledu na to, zda se jedná o funkci dočasného zaměstnance nebo úředníka ve zkušební době, která jí byla oznámena dne 27. května 2003 a 30. června 2003;
            
         
               —
            
            
               uložil žalované náhradu nákladů řízení podle čl. 87 odst. 2 jednacího řádu Soudu.
            
         Žalobní důvody a hlavní tvrzení
   Žalobkyně napadá své zařazení do platové třídy A7, stupeň 3, při svém jmenování dne 21. května 2003 úředníkem ve zkušební době.
   Na podporu svých tvrzení uplatňuje:
   
               —
            
            
               porušení čl. 31 odst. 2 služebního řádu;
            
         
               —
            
            
               porušení rozhodnutí Komise ze dne 1. září 1983, ve znění ze dne 7. února 1996, upravujícího kritéria uplatňovaná při jmenování do tříd a stupňů při zaměstnávání dočasných zaměstnanců a úředníků;
            
         
               —
            
            
               popření některých obecných právních zásad, jako zásady rovného zacházení, respektování legitimní důvěry a zásady péče a zásady, vztahující se na orgán oprávněný ke jmenování, spočívající ve vydávání rozhodnutí pouze na základě patřičných důvodů bez zjevného omylu v posouzení.
            
         Žalobkyně namítá, že její výjimečná způsobilost a charakter předmětného místa, vyžadující zaměstnání zvláště kvalifikovaného zaměstnance, odůvodňují její zařazení do platové třídy A6.