CELEX: 62017TN0706
Language: fi
Date: 2017-10-11 00:00:00
Title: Asia T-706/17: Kanne 11.10.2017 – UP v. komissio

8.1.2018   
            
            
               FI
            
            
               Euroopan unionin virallinen lehti
            
            
               C 5/49
            
         Kanne 11.10.2017 – UP v. komissio
   (Asia T-706/17)
   (2018/C 005/67)
   Oikeudenkäyntikieli: ranska
   
      Asianosaiset
   
   
      Kantaja: UP (edustaja: asianajaja M. Casado García-Hirschfeld)
   
      Vastaaja: Euroopan komissio
   
      Vaatimukset
   
   Kantaja vaatii unionin yleistä tuomioistuinta
   
               —
            
            
               ottamaan tämän kanteen tutkittavaksi ja toteamaan sen perustelluksi
            
         ja siis
   
               —
            
            
               kumoamaan 26.4.2017 tehdyn päätöksen, jossa henkilöstöhallinnon ja turvallisuustoiminnan pääosasto vastusti kantajan hakemusta lääketieteellisiin syihin perustuvasta osa-aikatyöstä
            
         
               —
            
            
               tarvittaessa kumoamaan 12.7.2017 tehdyn päätöksen oikaisuvaatimuksen hylkäämisestä
            
         
               —
            
            
               määräämään korvattavaksi kantajalle kyseisistä päätöksistä aiheutuneen aineellisen ja aineettoman vahingon, jonka määräksi arvioidaan uudelleenarvioinnin varauksella 8 800 euroa
            
         
               —
            
            
               velvoittamaan vastaajan korvaamaan kaikki oikeudenkäyntikulut.
            
         
      Oikeudelliset perusteet ja pääasialliset perustelut
   
   Kanteen tueksi kantaja vetoaa yhteen ainoaan kanneperusteeseen, joka jakautuu kahteen osaan.
   Ensimmäisen osan mukaan nimittävä viranomainen on loukannut yhdenvertaisen kohtelun ja syrjintäkiellon periaatetta sekä kuulluksi tulemista koskevaa oikeutta siltä osin kuin sen väitetään tukeutuneen säännöstöön, joka koskee kantajan tapauksesta poikkeavia tapauksia, kuulematta kantajaa ja antamatta hänelle mahdollisuutta esittää huomautuksia, jotka olisivat voineet vaikuttaa riidanalaisen päätöksen sisältöön, ja siis loukanneen hänen puolustautumisoikeuksiaan.
   Toisen osan mukaan nimittävä viranomainen on loukannut hyvän hallinnon periaatetta ja rikkonut huolenpitovelvollisuutta sekä tehnyt tosiseikkojen arvioinnissa ilmeisen virheen siltä osin kuin se olisi voinut tarkastella työkyvyttömyyskorvauksia yhteisen sairausvakuutussäännöstön yleisten korvaussääntöjen valossa. Kantajan mielestä mikään henkilöstösääntöjen säännös ei estä sitä, että kantaja voi kumuloida kyseiset korvaukset ammattitoiminnastaan saamiensa tulojen kanssa, koska hänen terveydentilansa ja työkyvyttömyysasteensa eivät täytä virkamiehiin sovellettavien henkilöstösääntöjen mukaisia lääketieteellisiä työkyvyttömyyskriteerejä.