CELEX: 62020CA0265
Language: ga
Date: 2022-06-27 00:00:00
Title: Cás C-265/20: Breithiúnas na Cúirte (an Seachtú Dlísheomra) an 5 Bealtaine 2022 (iarraidh ar réamhrialú ón Hof van beroep te Antwerpen – an Bheilg) – FN v Universiteit Antwerpen e.a. (Tarchur chun réamhrialú – Beartas sóisialta – Obair pháirtaimseartha – Treoir 97/81/CE – Creat-Chomhaontú CES, UNICE agus CEEP ar obair pháirtaimseartha – Clásal 4(1) – Prionsabal an neamh-idirdhealaithe – Foireann acadúil pháirtaimseartha – Ceapachán buan uathoibríoch arna fhorchoimeád do chomhaltaí na foirne acadúla a bhfuil cúram teagaisc lánaimseartha orthu – Céatadán ualach oibre lánaimseartha a bhfuil ualach oibre páirtaimseartha ag teacht leis a ríomh – Easpa ceanglas)

27.6.2022   
            
            
               GA
            
            
               Iris Oifigiúil an Aontais Eorpaigh
            
            
               C 244/5
            
         
      Breithiúnas na Cúirte (an Seachtú Dlísheomra) an 5 Bealtaine 2022 (iarraidh ar réamhrialú ón Hof van beroep te Antwerpen – an Bheilg) – FN v Universiteit Antwerpen e.a.
      (Cás C-265/20) (1)
      
      (Tarchur chun réamhrialú - Beartas sóisialta - Obair pháirtaimseartha - Treoir 97/81/CE - Creat-Chomhaontú CES, UNICE agus CEEP ar obair pháirtaimseartha - Clásal 4(1) - Prionsabal an neamh-idirdhealaithe - Foireann acadúil pháirtaimseartha - Ceapachán buan uathoibríoch arna fhorchoimeád do chomhaltaí na foirne acadúla a bhfuil cúram teagaisc lánaimseartha orthu - Céatadán ualach oibre lánaimseartha a bhfuil ualach oibre páirtaimseartha ag teacht leis a ríomh - Easpa ceanglas)
      (2022/C 244/06)
      Teanga an cháis: an Ollainnis
      
         An chúirt a rinne an tarchur
      
      Hof van beroep te Antwerpen
      
         Páirtithe sna príomhimeachtaí
      
      
         Iarratasóir: FN
      
         Cosantóirí: Universiteit Antwerpen, Vlaamse Autonome Hogeschool Hogere Zeevaartschool, PB, ZK, NG, ZN, UM
      
         An chuid oibríochtúil
      
      
                  1)
               
               
                  Ní mór clásal 4(1) den Chomhaontú maidir le hobair pháirtaimseartha, arna thabhairt i gcrích an 6 Meitheamh 1997, mar a leagtar amach san iarscríbhinn a ghabhann le Treoir 97/81/CE ón gComhairle an 15 Nollaig 1997 i ndáil leis an gComhaontú Réime maidir le hobair pháirtaimseartha arna thabhairt i gcrích ag UNICE, CEEP agus ETUC, arna leasú le Treoir 98/23/CE ón gComhairle, an 7 Aibreán 1998 a léirmhíniú sa chaoi go gcuirtear cosc leis ar reachtaíocht agus ar chleachtais náisiúnta lena ndéanfar comhalta den fhoireann acadúil a bhfuil cúram teagaisc lánaimseartha air a cheapadh go huathoibríoch ar bhonn buan, gan aon chúis oibiachtúil seachas an cúram sin a bheith air go lánaimseartha, fad is atá comhalta den fhoireann acadúil a bhfuil cúram páirtaimseartha air á cheapadh ar bhonn buan nó á fhostú ar bhonn sealadach.
               
            
                  2)
               
               
                  Ní mór an Chreat-Chomhaontú maidir le hobair pháirtaimseartha, arna thabhairt i gcrích an 6 Meitheamh 1997, mar a leagtar amach san iarscríbhinn a ghabhann le Treoir 97/81, arna leasú le Treoir 98/23, a léirmhíniú sa chaoi nach leagtar síos leis, mar dhualgas ar an bhfostóir a fhostaíonn oibrí páirtaimseartha, aon cheanglas maidir leis an modh chun an céatadán is ionann an t-ualach oibre páirtaimseartha sin i gcomparáid le hualach oibre lánaimseartha inchomparáide, a ríomh.
               
            
         (1)  IO C 313, 21.09.2020