CELEX: C2006/131/19
Language: sv
Date: 2006-06-03 00:00:00
Title: Mål C-185/04: Domstolens dom (andra avdelningen) av den  16 februari 2006  (begäran om förhandsavgörande från Länsrätten i Stockholms län) – Ulf Öberg mot Försäkringskassan, länskontoret Stockholm (tidigare motpart Stockholms läns allmänna försäkringskassa) (Fri rörlighet för arbetstagare – Tjänstemän och övriga anställda i Europeiska gemenskaperna – Föräldrapenning – Beaktande av den period under vilken en arbetstagare har omfattats av Europeiska gemenskapernas sjukförsäkringssystem)

3.6.2006   
            
            
               SV
            
            
               Europeiska unionens officiella tidning
            
            
               C 131/11
            
         Domstolens dom (andra avdelningen) av den 16 februari 2006 (begäran om förhandsavgörande från Länsrätten i Stockholms län) – Ulf Öberg mot Försäkringskassan, länskontoret Stockholm (tidigare motpart Stockholms läns allmänna försäkringskassa)
   (Mål C-185/04) (1)
   
   (Fri rörlighet för arbetstagare - Tjänstemän och övriga anställda i Europeiska gemenskaperna - Föräldrapenning - Beaktande av den period under vilken en arbetstagare har omfattats av Europeiska gemenskapernas sjukförsäkringssystem)
   (2006/C 131/19)
   Rättegångsspråk: svenska
   Hänskjutande domstol
   Länsrätten i Stockholms län
   Parter i målet vid den nationella domstolen
   
      Klagande: Ulf Öberg
   
      Motpart: Försäkringskassan, länskontoret Stockholm
   Saken
   Begäran om förhandsavgörande – Länsrätten i Stockholms län – Tolkningen av artiklarna 12 EG, 17.2 EG, 18 EG och 39 EG, artikel 7.1 och 7.2 i rådets förordning (EEG) nr 1612/68 av den 15 oktober 1968 om arbetskraftens fria rörlighet inom gemenskapen (EGT L 257, s. 2; svensk specialutgåva, område 5, volym 1, s. 33) samt rådets direktiv 96/34/EG av den 3 juni 1996 om ramavtalet om föräldraledighet, undertecknat av UNICE, CEEP och EFS (EGT L 145, s. 4) – Rätt till föräldrapenning – Den period under vilken en arbetstagare har omfattats av det gemensamma sjukförsäkringssystemet i enlighet med reglerna i tjänsteföreskrifter för tjänstemän i Europeiska gemenskaperna har inte beaktats
   Domslut
   Artikel 39 EG skall tolkas så, att den period under vilken en arbetstagare har omfattats av Europeiska gemenskapernas sjukförsäkringssystem skall beaktas vid tillämpningen av en sådan nationell bestämmelse som den som är i fråga i målet vid den nationella domstolen.
   
      (1)  EUT C 179 av den 10.7.2004.