CELEX: 62018CA0773
Language: fi
Date: 2020-02-27 00:00:00
Title: Yhdistetyt asiat C-773/18–C-775/18: Unionin tuomioistuimen tuomio (seitsemäs jaosto) 27.2.2020 (ennakkoratkaisupyyntö, jonka on esittänyt Verwaltungsgericht Halle – Saksa) – TK (C-773/18), UL (C-774/18) ja VM (C-775/18) v. Land Sachsen-Anhalt (Ennakkoratkaisupyyntö – Sosiaalipolitiikka – Yhdenvertainen kohtelu työssä ja ammatissa – Direktiivi 2000/78/EY – 2 ja 6 artikla – Kaikenlainen ikään perustuvan syrjinnän kielto – Virkamiesten palkkaus – Syrjivä palkkausjärjestelmä – Jälkikäteinen palkanlisäys, joka lasketaan aiemman syrjivän luokittelun perusteella – Uusi syrjintä – 9 artikla – Korvauksen maksaminen syrjivän lainsäädännön johdosta – Preklusiivinen määräaika korvausvaatimuksen jättämiselle – Vastaavuus- ja tehokkuusperiaatteet)

27.4.2020   
            
            
               FI
            
            
               Euroopan unionin virallinen lehti
            
            
               C 137/19
            
         
      Unionin tuomioistuimen tuomio (seitsemäs jaosto) 27.2.2020 (ennakkoratkaisupyyntö, jonka on esittänyt Verwaltungsgericht Halle – Saksa) – TK (C-773/18), UL (C-774/18) ja VM (C-775/18) v. Land Sachsen-Anhalt
      (Yhdistetyt asiat C-773/18–C-775/18) (1)
      
      (Ennakkoratkaisupyyntö - Sosiaalipolitiikka - Yhdenvertainen kohtelu työssä ja ammatissa - Direktiivi 2000/78/EY - 2 ja 6 artikla - Kaikenlainen ikään perustuvan syrjinnän kielto - Virkamiesten palkkaus - Syrjivä palkkausjärjestelmä - Jälkikäteinen palkanlisäys, joka lasketaan aiemman syrjivän luokittelun perusteella - Uusi syrjintä - 9 artikla - Korvauksen maksaminen syrjivän lainsäädännön johdosta - Preklusiivinen määräaika korvausvaatimuksen jättämiselle - Vastaavuus- ja tehokkuusperiaatteet)
      (2020/C 137/24)
      Oikeudenkäyntikieli: saksa
      
         Ennakkoratkaisua pyytänyt tuomioistuin
      
      Verwaltungsgericht Halle
      
         Pääasian asianosaiset
      
      
         Kantajat: TK (C-773/18), UL (C-774/18) ja VM (C-775/18)
      
         Vastaaja: Land Sachsen-Anhalt
      
         Tuomiolauselma
      
      
                  1)
               
               
                  Yhdenvertaista kohtelua työssä ja ammatissa koskevista yleisistä puitteista 27.11.2000 annetun neuvoston direktiivin 2000/78/EY 2 ja 6 artiklaa on tulkittava siten, että ne eivät ole esteenä toimenpiteelle, jolla virkamiehille ja tuomareille myönnetään heidän asianmukaisen palkkansa varmistamiseksi jälkikäteinen palkanlisäys, joka vastaa tiettyä prosenttiosuutta peruspalkasta, jota he ovat aikaisemmin saaneet muun muassa sellaisen peruspalkan palkkatason perusteella, joka oli määritetty kunkin palkkaluokan osalta heidän palvelukseen ottamisensa yhteydessä heidän ikänsä perusteella, kunhan toimenpide vastaa tarpeeseen varmistaa saavutettujen oikeuksien suoja tilanteessa, jolle on leimaa-antavaa erityisesti sekä kyseessä olevien virkamiesten ja tuomareiden suuri määrä että pätevän viitejärjestelmän puuttuminen, ja kunhan se ei johda ikään perustuvan erilaisen kohtelun jatkumiseen ajallisesti.
               
            
                  2)
               
               
                  Tehokkuusperiaatetta on tulkittava siten, että se on esteenä sille, että jäsenvaltio vahvistaa sellaisen kahden kuukauden preklusiivisen määräajan, jonka kuluessa on esitettävä vaatimus korvauksen saamiseksi vahingosta, joka aiheutuu ikään perustuvaa syrjintää merkitsevästä toimenpiteestä, alkamishetkeksi päivän, jolloin julistettiin unionin tuomioistuimen tuomio, jossa todettiin samankaltaisen toimenpiteen syrjivyys, jos on vaarana, että kyseessä olevat henkilöt eivät voi mainitussa määräajassa saada tietoa heihin kohdistuneen syrjinnän olemassaolosta tai laajuudesta. Näin voi olla muun muassa silloin, kun kyseisessä jäsenvaltiossa on erimielisyyttä siitä, voidaanko kyseiseen toimenpiteeseen soveltaa mainitusta tuomiosta ilmeneviä ohjeita.
               
            
         (1)  EUVL C 112, 25.3.2019.