CELEX: E2010J0002
Language: bg
Date: 2010-12-10 00:00:00
Title: Решение на Съда от 10 декември 2010 година по дело E-2/10 — Þór Kolbeinsson срещу исландската държава (Безопасност и здраве на работниците — Директиви 89/391/ЕИО и 92/57/ЕИО — Член от Споразумението за 3 ЕИП — Отговорности на работодателите и служителите при трудовите злополуки — Отговорност на държавата)

12.5.2011   
            
            
               BG
            
            
               Официален вестник на Европейския съюз
            
            
               C 141/11
            
         РЕШЕНИЕ НА СЪДА
   от 10 декември 2010 година
   по дело E-2/10
   Þór Kolbeinsson срещу исландската държава
   (Безопасност и здраве на работниците — Директиви 89/391/ЕИО и 92/57/ЕИО — Член от Споразумението за 3 ЕИП — Отговорности на работодателите и служителите при трудовите злополуки — Отговорност на държавата)
   2011/C 141/11
   По дело E-2/10 между Þór Kolbeinsson и исландската държава — МОЛБА от Héraðsdómur Reykjavíkur (Окръжен съд на Рейкявик), Исландия, до Съда съгласно член 34 от Споразумението между държавите-членки на ЕАСТ за създаване на Надзорен орган и Съд на Европейските общности относно тълкуването на Директива 89/391/ЕИО на Съвета от 12 юни 1989 г. за въвеждане на мерки за насърчаване подобряването на безопасността и здравето на работниците на работното място и на Директива 92/57/ЕИО на Съвета от 24 юни 1992 г. за прилагане на минимални изисквания за безопасност и здраве на временни или подвижни строителни участъци (Осма специална директива по смисъла на член 16, параграф 1 от Директива 89/391/ЕИО), Съдът в състав Carl Baudenbacher, председател, Thorgeir Örlygsson и Henrik Bull (съдия-докладчик), съдии, излезе с решение на 10 декември 2010 г., в чийто диспозитив се постановява:
   
               1.
            
            
               Освен при изключителни обстоятелства, подвеждането на работник под отгворност съгласно националното законодателство за всички или за по-голямата част от загубите, понесени в резултат на трудова злополука поради съпричиняваща небрежност от негова страна, когато е било установено, че работодателят по собствена инициатива не е спазил правилата по отношение на условията за безопасност на работното място, е несъвместимо с Директива 89/391/ЕИО на Съвета от 12 юни 1989 г. за въвеждане на мерки за насърчаване подобряването на безопасността и здравето на работниците на работното място и Директива 92/57/ЕИО на Съвета от 24 юни 1992 г. за прилагане на минимални изисквания за безопасност и здраве на временни или подвижни строителни участъци (Осма специална директива по смисъла на член 16, параграф 1 от Директива 89/391/ЕИО).
               Изключителни обстоятелства са налице, когато работникът е предизвикал произшествието умишлено или поради груба небрежност, но дори в такива случаи пълен отказ на обезщетение би бил непропорционален и в несъответствие с директивите, освен в изключителни случаи, при които вината на работника за причиняването на инцидента е значително по-голяма от тази на работодателя.
            
         
               2.
            
            
               Държава от ЕИП може да бъде подведена под отговорност за нарушаване на правилото за съпричиняваща небрежност, залегнало в директиви 89/391/ЕИО и 92/57/ЕИО, тълкувани по смисъла на член 3 от Споразумението за ЕИП, при условие че нарушението е достатъчно тежко. Националният съд следва да реши дали в контекста на делото, което гледа, това условие е изпълнено съгласно установената съдебна практика относно подвеждането на държавите под отговорност за нарушения на законодателството на ЕИП.