CELEX: 62018TA0215
Language: ro
Date: 2020-03-12 00:00:00
Title: Cauza T-215/18: Hotărârea Tribunalului din 12 martie 2020 – QB/BCE („Funcție publică – Personal al BCE – Exercițiu de evaluare – Raport de evaluare 2016 – Autor al raportului de evaluare – Eroare vădită de apreciere – Concediu medical – Schimbarea repartizării – Remunerare – Decizie de refuz al unei progresii salariale – Competența autorului actului care lezează – Răspundere”)

25.5.2020   
            
            
               RO
            
            
               Jurnalul Oficial al Uniunii Europene
            
            
               C 175/14
            
         
      Hotărârea Tribunalului din 12 martie 2020 – QB/BCE
      (Cauza T-215/18) (1)
      
      („Funcție publică - Personal al BCE - Exercițiu de evaluare - Raport de evaluare 2016 - Autor al raportului de evaluare - Eroare vădită de apreciere - Concediu medical - Schimbarea repartizării - Remunerare - Decizie de refuz al unei progresii salariale - Competența autorului actului care lezează - Răspundere”)
      (2020/C 175/15)
      Limba de procedură: franceza
      
         Părțile
      
      
         Reclamant: QB (reprezentant: L. Levi, avocată)
      
         Pârâtă: Banca Centrală Europeană (reprezentanți: F. von Lindeiner și M. Rötting, agenți, asistați de B. Wägenbaur, avocat)
      
         Obiectul
      
      Cerere întemeiată pe articolul 270 TFUE și pe articolul 50a din Statutul Curții de Justiție a Uniunii Europene și prin care se urmărește, pe de o parte, anularea raportului de evaluare a reclamantei privind perioada 2016 și a deciziei BCE din 23 mai 2017 prin care i se refuză beneficiul unei progresii salariale și, în măsura în care este necesar, anularea deciziei din 18 septembrie 2017 a BCE și a deciziei implicite a acesteia de respingere a recursului administrativ și a reclamației reclamantei și, pe de altă parte, repararea prejudiciului pe care reclamanta l-ar fi suferit.
      
         Dispozitivul
      
      
                  1)
               
               
                  Anulează decizia Băncii Centrale Europene (BCE) din 23 mai 2017 prin care s-a refuzat QB beneficiul unei progresii salariale.
               
            
                  2)
               
               
                  Respinge în rest acțiunea.
               
            
                  3)
               
               
                  QB suportă două treimi din propriile cheltuieli de judecată.
               
            
                  4)
               
               
                  BCE suportă propriile cheltuieli de judecată și o treime din cheltuielile de judecată efectuate de QB.
               
            
         (1)  JO C 211, 18.6.2018.