CELEX: 62008CN0170
Language: da
Date: 2008-04-23 00:00:00
Title: Sag C-170/08: Anmodning om præjudiciel afgørelse indgivet af College van Beroep voor het bedrijfsleven (Nederlandene) den 23. april 2008 — H.J. Nijemeisland mod Minister van Landbouw, Natuur en Voedselkwaliteit

2.8.2008   
            
            
               DA
            
            
               Den Europæiske Unions Tidende
            
            
               C 197/2
            
         Anmodning om præjudiciel afgørelse indgivet af College van Beroep voor het bedrijfsleven (Nederlandene) den 23. april 2008 — H.J. Nijemeisland mod Minister van Landbouw, Natuur en Voedselkwaliteit
   (Sag C-170/08)
   (2008/C 197/03)
   Processprog: nederlandsk
   Den forelæggende ret
   College van Beroep voor het bedrijfsleven
   Parter i hovedsagen
   
      Sagsøger: H.J. Nijemeisland
   
      Sagsøgt: Minister van Landbouw, Natuur en Voedselkwaliteit
   Præjudicielt spørgsmål
   Skal artikel 3a i forordning (EF) nr. 795/2004 (1), sammenholdt med artikel 2, litra r) og s), i forordning (EF) nr. 2419/2001 (2), fortolkes således, at den alene har til formål at forhindre, at en nedsættelse eller udelukkelse, der pålægges i medfør af bestemmelserne i forordning (EF) nr. 2419/2001, får en tidsmæssigt ubegrænset karakter, eller finder denne bestemmelse også anvendelse i forbindelse med nedsættelser eller udelukkelser, som pålægges i medfør af andre forordninger?
   
      (1)  Kommissionens forordning (EF) nr. 795/2004 af 21.4.2004 om gennemførelsesbestemmelser til enkeltbetalingsordningen i Rådets forordning (EF) nr. 1782/2003 om fastlæggelse af fælles regler for den fælles landbrugspolitiks ordninger for direkte støtte og om fastlæggelse af visse støtteordninger for landbrugere (EUT L 141, s. 1).
   
      (2)  Kommissionens forordning (EF) nr. 2419/2001 af 11.12.2001 om gennemførelsesbestemmelser for det integrerede system for forvaltning og kontrol af visse EF-støtteordninger, der indførtes ved Rådets forordning (EØF) nr. 3508/92 (EFT L 327, s. 11).