CELEX: 62017CA0494
Language: bg
Date: 2019-05-08 00:00:00
Title: Дело C-494/17: Решение на Съда (първи състав) от 8 май 2019 г. (преюдициално запитване от Corte di Appello di Trento — Италия) — Ministero dell'Istruzione, dell'Università e della Ricerca — MIUR/Fabio Rossato, Conservatorio di Musica F.A. Bonporti (Преюдициално запитване — Социална политика — Срочна заетост — Договори, сключени с работодател от публичния сектор — Мерки за санкциониране на злоупотребите със срочни трудови договори — Преобразуване на трудовото правоотношение в трудово правоотношение за неопределено време — Ограничаване на обратното действие на преобразуването — Липса на финансово обезщетение)

8.7.2019   
            
            
               BG
            
            
               Официален вестник на Европейския съюз
            
            
               C 230/5
            
         
      Решение на Съда (първи състав) от 8 май 2019 г. (преюдициално запитване от Corte di Appello di Trento — Италия) — Ministero dell'Istruzione, dell'Università e della Ricerca — MIUR/Fabio Rossato, Conservatorio di Musica F.A. Bonporti
      (Дело C-494/17) (1)
      
      (Преюдициално запитване - Социална политика - Срочна заетост - Договори, сключени с работодател от публичния сектор - Мерки за санкциониране на злоупотребите със срочни трудови договори - Преобразуване на трудовото правоотношение в трудово правоотношение за неопределено време - Ограничаване на обратното действие на преобразуването - Липса на финансово обезщетение)
      (2019/C 230/06)
      Език на производството: италиански
      
         Запитваща юрисдикция
      
      Corte di Appello di Trento
      
         Страни в главното производство
      
      
         Жалбоподател: Ministero dell'Istruzione, dell'Università e della Ricerca — MIUR
      
         Ответници: Fabio Rossato, Conservatorio di Musica F.A. Bonporti
      
         Диспозитив
      
      Клауза 5, точка 1 от Рамковото споразумение за срочната работа, сключено на 18 март 1999 г., което се съдържа в приложение към Директива 1999/70/ЕО на Съвета от 28 юни 1999 година относно Рамково споразумение за срочната работа, сключено между Европейската конфедерация на профсъюзите (CES), Съюза на индустриалците в Европейската общност (UNICE) и Европейския център на предприятията с държавно участие (CEEP) трябва да се тълкува в смисъл, че допуска национална правна уредба, която, както се прилага от националните върховни юрисдикции, изключва всякакво право на финансово обезщетение поради злоупотреба с използването на последователни срочни трудови договори за преподавателите от публичния сектор, чието срочно трудово правоотношение е било преобразувано в трудово правоотношение за неограничено време с ограничено обратно действие, когато такова преобразуване не е нито несигурно, нито непредвидимо, нито случайно и когато ограничението в отчитането на прослуженото време въз основа на тези последователни срочни трудови договори представлява пропорционална мярка за санкциониране на тази злоупотреба, което обстоятелство следва да се провери от запитващата юрисдикция.
      
         (1)  ОВ C 374, 6.11.2017 г.