Title: พระราชกฤษฎีกาการปรับอัตราเงินเดือนของข้าราชการ พ.ศ. 2547 (ฉบับ Update ล่าสุด)

พระราชกฤษฎีกา

พระราชกฤษฎีกา
การปรับอัตราเงินเดือนของข้าราชการ
พ.ศ. ๒๕๔๗[๑]

ภูมิพลอดุลยเดช ป.ร.
ให้ไว้ ณ วันที่ ๒๒ เมษายน
พ.ศ. ๒๕๔๗
เป็นปีที่ ๕๙
ในรัชกาลปัจจุบัน

พระบาทสมเด็จพระปรมินทรมหาภูมิพลอดุลยเดช
มีพระบรมราชโองการโปรดเกล้าฯ ให้ประกาศว่า

โดยที่เป็นการสมควรปรับอัตราเงินเดือนของข้าราชการให้เหมาะสมยิ่งขึ้น

อาศัยอำนาจตามความในมาตรา
๒๒๑ ของรัฐธรรมนูญแห่งราชอาณาจักรไทย และมาตรา ๑๔
แห่งพระราชบัญญัติเงินเดือนและเงินประจำตำแหน่ง พ.ศ. ๒๕๓๘
จึงทรงพระกรุณาโปรดเกล้าฯ ให้ตราพระราชกฤษฎีกาขึ้นไว้ ดังต่อไปนี้

มาตรา
๑  พระราชกฤษฎีกานี้เรียกว่า พระราชกฤษฎีกาการปรับอัตราเงินเดือนของข้าราชการ
พ.ศ. ๒๕๔๗

มาตรา
๒ 
พระราชกฤษฎีกานี้ให้ใช้บังคับตั้งแต่วันที่ ๑ เมษายน พ.ศ. ๒๕๔๗ เป็นต้นไป

มาตรา
๓ 
ให้ปรับอัตราเงินเดือนของข้าราชการตามบัญชีอัตราเงินเดือนข้าราชการท้ายพระราชบัญญัติเงินเดือนและเงินประจำตำแหน่ง
พ.ศ. ๒๕๓๘
ให้เป็นไปตามอัตราที่กำหนดไว้ในบัญชีอัตราเงินเดือนข้าราชการท้ายพระราชกฤษฎีกานี้

ผู้รับสนองพระบรมราชโองการ
พันตำรวจโท
ทักษิณ  ชินวัตร
นายกรัฐมนตรี

[เอกสารแนบท้าย]

๑[๒].
บัญชีอัตราเงินเดือนข้าราชการพลเรือน
๒[๓].
บัญชีอัตราเงินเดือนข้าราชการตำรวจ
๓[๔].
บัญชีอัตราเงินเดือนข้าราชการทหาร ทหารกองประจำการ
และนักเรียนในสังกัดกระทรวงกลาโหม
๔[๕].
บัญชีอัตราเงินเดือนข้าราชการรัฐสภาฝ่ายการเมือง
๕[๖].
บัญชีอัตราตำแหน่งและเงินเดือนข้าราชการการเมือง

(ดูข้อมูลจากภาพกฎหมาย)

หมายเหตุ :-
เหตุผลในการประกาศใช้พระราชกฤษฎีกาฉบับนี้ คือ โดยที่มาตรา ๑๔
แห่งพระราชบัญญัติเงินเดือนและเงินประจำตำแหน่ง พ.ศ. ๒๕๓๘
กำหนดให้ในกรณีที่คณะรัฐมนตรีเห็นสมควรปรับอัตราเงินเดือนให้เหมาะสม
ถ้าการปรับอัตราเงินเดือนดังกล่าวเป็นการปรับเพิ่มเป็นร้อยละเท่ากันทุกอัตราสำหรับข้าราชการทุกประเภท
และไม่เกินร้อยละสิบของอัตราที่ใช้บังคับอยู่
เมื่อได้รับอนุมัติงบประมาณรายจ่ายจากรัฐสภาแล้ว
การปรับให้กระทำโดยตราเป็นพระราชกฤษฎีกา
ประกอบกับบัญชีอัตราเงินเดือนข้าราชการในปัจจุบันได้ใช้บังคับมานานแล้วไม่เหมาะสมกับสภาวะทางเศรษฐกิจและค่าครองชีพในปัจจุบันที่เพิ่มสูงขึ้นมาก
สมควรปรับอัตราเงินเดือนของข้าราชการดังกล่าวเสียใหม่ให้เหมาะสมยิ่งขึ้น
โดยปรับเพิ่มในอัตราร้อยละสามเท่ากันทุกอัตราสำหรับข้าราชการทุกประเภท  จึงจำเป็นต้องตราพระราชกฤษฎีกานี้

พระราชกฤษฎีกาการปรับอัตราเงินเดือนของข้าราชการ
(ฉบับที่ ๒) พ.ศ. ๒๕๔๘[๗]

หมายเหตุ :-
เหตุผลในการประกาศใช้พระราชกฤษฎีกาฉบับนี้ คือ
โดยที่เป็นการสมควรปรับอัตราเงินเดือนของข้าราชการให้สอดคล้องกับสภาวะทางเศรษฐกิจ
โดยปรับเพิ่มในอัตราร้อยละห้าเท่ากันทุกอัตราสำหรับข้าราชการทุกประเภท  จึงจำเป็นต้องตราพระราชกฤษฎีกานี้

พระราชกฤษฎีกาการปรับอัตราเงินเดือนของข้าราชการ
(ฉบับที่ ๓) พ.ศ. ๒๕๕๐[๘]

หมายเหตุ :- เหตุผลในการประกาศใช้พระราชกฤษฎีกาฉบับนี้
คือ เนื่องจากบัญชีอัตราเงินเดือนของข้าราชการในปัจจุบันได้ใช้บังคับมาเป็นเวลานานไม่เหมาะสมกับสภาวะเศรษฐกิจและค่าครองชีพที่เพิ่มสูงขึ้นมาก
สมควรปรับอัตราเงินเดือนของข้าราชการให้เหมาะสมยิ่งขึ้น โดยปรับเพิ่มในอัตราร้อยละสี่เท่ากันทุกอัตราสำหรับข้าราชการทุกประเภท
และโดยที่มาตรา ๑๔ แห่งพระราชบัญญัติเงินเดือนและเงินประจำตำแหน่ง พ.ศ. ๒๕๓๘ บัญญัติให้การปรับอัตราเงินเดือนของข้าราชการในกรณีที่คณะรัฐมนตรีเห็นสมควรปรับเพิ่มเป็นร้อยละเท่ากันทุกอัตราสำหรับข้าราชการทุกประเภทและไม่เกินร้อยละสิบของอัตราที่ใช้บังคับอยู่
เมื่อได้รับอนุมัติงบประมาณรายจ่ายจากรัฐสภาแล้ว ให้กระทำโดยตราเป็นพระราชกฤษฎีกา  จึงจำเป็นต้องตราพระราชกฤษฎีกานี้

สุนันทา/ผู้จัดทำ
๔ มีนาคม ๒๕๕๓
กวินทราดา/ผู้ตรวจ
๒๘ ธันวาคม ๒๕๕๓

[๑] ราชกิจจานุเบกษา
เล่ม ๑๒๑/ตอนพิเศษ ๑๖ ก/หน้า ๑/๒๓ เมษายน ๒๕๔๗

[๒]
บัญชีอัตราเงินเดือนข้าราชการพลเรือน
แก้ไขเพิ่มเติมโดยพระราชกฤษฎีกาการปรับอัตราเงินเดือนของข้าราชการ (ฉบับที่ ๓) พ.ศ.
๒๕๕๐

[๓]
บัญชีอัตราเงินเดือนข้าราชการตำรวจ
แก้ไขเพิ่มเติมโดยพระราชกฤษฎีกาการปรับอัตราเงินเดือนของข้าราชการ (ฉบับที่ ๓) พ.ศ.
๒๕๕๐

[๔]
บัญชีอัตราเงินเดือนข้าราชการทหาร ทหารกองประจำการ และนักเรียนในสังกัดกระทรวงกลาโหม แก้ไขเพิ่มเติมโดยพระราชกฤษฎีกาการปรับอัตราเงินเดือนของข้าราชการ
(ฉบับที่ ๓) พ.ศ. ๒๕๕๐

[๕]
บัญชีอัตราเงินเดือนข้าราชการรัฐสภาฝ่ายการเมือง
แก้ไขเพิ่มเติมพระราชกฤษฎีกาการปรับอัตราเงินเดือนของข้าราชการ (ฉบับที่ ๓) พ.ศ. ๒๕๕๐

[๖]
บัญชีอัตราตำแหน่งและเงินเดือนข้าราชการการเมือง
แก้ไขเพิ่มเติมโดยพระราชกฤษฎีกาการปรับอัตราเงินเดือนของข้าราชการ (ฉบับที่ ๓) พ.ศ.
๒๕๕๐

[๗] ราชกิจจานุเบกษา
เล่ม ๑๒๒/ตอนที่ ๘๖ ก/หน้า ๔/๒๖ กันยายน ๒๕๔๘

[๘] ราชกิจจานุเบกษา
เล่ม ๑๒๔/ตอนที่ ๕๐ ก/หน้า ๑/๓ กันยายน ๒๕๕๐