Premise:
Davacı vekili dava dilekçesinde özetle; müvekkilinin dava konusu ......... Gazetecilik A.Ş. ve dava dışı .......... Medya Dağıtım A.Ş.'den kıdem ve ihbar tazminatı alacakları bulunduğunu, bu hususta tarafımızca Bakırköy ......... İş Mahkemesi'nin ......... E. sayılı dosyası ile bu şirketler aleyhine dava açıldığını, İTO ve TTSG kayıtlarında yaptıkları incelemede, dava konusu ......... Gazetecilik A.Ş.'nin 24.08.2016 tarihinde ticaret sicilinden re'sen terkin edildiğini, buna ilişkin kararın 01.09.2016 tarihli tarihli 9149 sayılı gazetede ilan edildiğini, müvekkilinin ......... Gazetecilik A.Ş.'den alacaklı durumda olduğunu, şirketin ihyasını istemekte hukuki menfaati bulunması nedeniyle davanın kabulü ile, dava konusu ......... Gazetecilik A.Ş.'nin, Bakırköy ........ İş Mahkemesi'nin ......... E. sayılı dosyasına konu müvekkilinin işçilik hak ve alacaklarının tahsiline yönelik hukuki işlemler için ihyasına karar verilmesini talep etmiştir.

Hypothesis:
davacı vekilince istinaf yoluna başvurulması üzerine Dairemize gönderilmiş olan dava dosyası incelendi, gereği konuşulup düşünüldü.TARAFLARIN İDDİA VE SAVUNMALARININ ÖZETİ Davacı vekili, dava dilekçesinde özetle; İstanbul Anadolu ... İcra Müdürlüğünün ..., ..., ... E. sayılı dosyasında davalı şirket aleyhine müvekkili kurum adına icra takibi başlatıldığını,  şirkete tebligat yapılması için ticaret siciline yazılan yazı cevabında şirketin 02/06/2016 tarihinde tasfiyesine karar verildiği ve bu tarihte tescil edildiğinin bildirildiğini, Şirket'e tebligat yapmak için tasfiye memurunu araştırdıklarında şirketin tasfiye memurunun vefat ettiği ve yeni tasfiye memuru bulunmadığının belirtildiğini, Şirket'in son durumunu öğrenmek yeni tasfiye memuru atandı mı şirket tasfiye halinde mi yoksa değil mi öğrenmek için iş bu davayı açmak gerektiğini belirterek, İstanbul Ticaret Sicil Müdürlüğünde sicile ... LİMİTED ŞİRKETİ unvanlı şirketin tüzel kişiliğinin ihyasına ve tasfiye memuru tayinine karar verilmesini talep ve dava etmiştir.

Relationship: entailment