# Code du travail

**Article:** L3423-8
**Titre:** Sous-section 2 : Modalités de fixation.
**Date:** 2007-03-13
**État:** VIGUEUR
**Identifiant légal:** LEGIARTI000006903136
**Identifiant parent:** LEGIARTI000006903136
**Modification:** Ordonnance 2007-329 2007-03-12 JORF 13 mars 2007

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La rémunération mensuelle minimale est réduite à due concurrence lorsque :1° Au cours du mois considéré, le travailleur a accompli un nombre d'heures inférieur à la durée contractuelle du travail pour l'un des motifs suivants :a) Suspension du contrat de travail, notamment par suite d'absence du salarié ou par suite de maladie, d'accident ou de maternité ;b) Effet direct d'une cessation collective du travail ;2° Le contrat de travail a débuté ou s'est terminé au cours du mois considéré.