Newsgroup: it.istruzione.scuola
Titolo: Il Dirigente pazzo

 
Ammetto di non essere uno durissimo in classe, perň coi ragazzi ho a regola
un buon rapporto, anche se a volte, soprattutto verso le ultime ore, faccio
una certa fatica... questo, insieme al fatto che non ho molta volgia di
mettermi in mostra in commissioni, funzioni e cose del genere, non va giů al
dirigente, che non mi sopporta e non perde occasione per mettermi a disagio:
mi riprende pesantemente nei collegi docenti davanti agli altri insegnanti e
quando mi accingo a rispondere mi tacita come se parlasse con uan pezza da
piedi, mi urla dietro nei corridoi a tutto volume, facendo girare anche i
ragazzi, quando gli passo davanti cambia sempre e puntualmente espressione e
tono di voce, mostrandosi il piů sgradevole possibile... ora mi chiedo, ma
puň il dirigente di un'istituzione pubblica comportarsi cosě con i
dipendenti? tutto ciň puň rientrare in una forma di mobbing denunciabile ai
sindacati?
--------------------------------
Inviato via 
http://arianna.libero.it/usenet/

 dipendenti?
No. 

sindacati?
Abbastanza.

 >sindacati?
Perchč solo ai sindacati, tempo fa in una scuola a me vicina il dirigente
obbligň un collega a partecipare ad una riunione in cui lui non doveva per
via del superamento del monte ore destinato alle riunioni.
Il collega aveva 3 scuole.
Ebbene il collega ebbe un incidente durante il percorso, il dirigente fu
denunciato ed ancora sta pagando per il suo gesto sconsiderato.
Sta pagando soldi e non solo moralmente.

 facendo girare anche i ragazzi
Attenzione che se le testa calde fra gli studenti
capiscono che non corre buon sangue fra
te e il ds comincenceranno a divertirsi alle
spalle di entrambi.
Stamattina un mio studente, probabilmente
sociopatico, ha tranquillamente ammesso
(con in corso svariate inchieste giudiziarie
proprio nel merito) davanti ai suoi stessi
compagni di classe, che il suo (dello studente)
anomalo comportamento che io annoto
sul registro di classe non vale nulla perchè
al vicepreside Narciso Arturo racconta la bugia
che è tutto falso ciò che io annoto e che
la classe lo appoggia.
Naturalmente ho puntalmente annotato
sul registro di classe quanto il suddetto
studente ha tranquillamente ammesso.
Giovanni.

 studente ha tranquillamente ammesso.
Che senso hanno simili annotazioni sul registro di classe?
a.

 Che senso hanno simili annotazioni sul registro di classe?
A tenere memoria di quanto avviene di rilevante
in classe in forma ufficiale e pubblica.
Giovanni.

 sindacati?
ma no, il mobbing inizia da quando comincerà a sodomizzarti durante il 
collegio docenti, magari collegato in mondo visione con tutte le scuole 
d'Italia
    CRIBBIO MA LA SPINA DORSALE DOVE CE L'AVETE???
io sono supplente e ho solo 30 anni, ma se un preside avesse solo provato a 
farmi la metà di quello che dici ti venga fatto, ti posso assicurare che la 
SUA vita diverrebbe l'inferno in terra
e che cazzo! tirate fuori le palle cribbio!!!
scusate il turpiloquio ma quando sento certe cose.....

la dignità, con la D maiuscola, non la dovete perdere per nessuno e nulla al 
mondo!!!
la mattina vi guardate allo specchio o 
no??????????????????????????????????????????? 

 studente ha tranquillamente ammesso.
Una curiosità: certo che voi prof delle superiori dovete avere dei 
registri grossi come vocabolari... Ma riuscite a prender nota di tutto 
per tutti i giorni di scuola (o quasi)?

 registri grossi come vocabolari...
Basta annotare l'indispensabile e continuare
ad annotare su di un quaderno a parte
per contestualizzare il tutto, e quindi anche
quello che è avvenuto prima e quello che
avviene dopo.
Ieri uno studente l'ho mandato dal vicepreside
con annotazione e registro perchè mi ha detto
"ma che c***o vuoi?", e quando ha lasciato
l'aula per andare su mi ha detto "ma non ci
rompere il c***o".
Quasi sicuramente ha negato tutto, peccato
che una sua compagna di classe, fra il divertito
e il finto scandalizzato, rivolgendosi a me,
ha proferito la frase "mamma mia professore,
la preso con il c***o e la lasciato con il c***o!".
Naturalmente ho annotato anche quest'ultima
cosa sulle mie carte.
Giovanni.

 in classe in forma ufficiale e pubblica.
Non credo che abbiano molto senso delle annotazioni, se non si tratta di 
provvediemnti disciplinari. Se vuoi tenere una specie di diario, puoi 
allegarlo al tuo registro personale, ufficializzandolo con il timbro 
della scuola.
a.

 sindacati?
Sarebbe come denunciare un furto...  alla malavita locale.
Ti sei mai chiesto di quale sindacato č ed č stato attivista il tuo
dirigente?
-- 
Pietro De Paolis

 della scuola.
Aspetto la relazione finale per vuotare del tutto
il sacco.
Fai conto che molte cose si capiscono
solo a posteriori.
La storia dell'insulto "bruciato" proferito
davanti alla classe è infatti andata avanti per
circa 1 settimana, ma è solo adesso, e grazie
a questo thread, che ho capito che dietro è
facile che si nasconda l'ennesima strumentalizzazione.
Giovanni.

 della scuola.
Aspetto la relazione finale per vuotare del tutto
il sacco.
Fai conto che molte cose si capiscono
solo a posteriori.
La storia dell'insulto "bruciato" proferito
davanti alla classe è infatti andata avanti per
circa 1 settimana, ma è solo adesso, e grazie
al thread con oggetto:
"A cosa è dovuto il burn-out? "


 ha scritto nel messaggio 
news:dsthqv$hif$1...@newsreader.mailgate.org...

E allora cosa faccio? Devo pure dargli la soddisfazione che mi trasferisco? 

 circa 1 settimana
io non sopravvaluterei le conoscenze del pupo. Molto probabilmente il
termine "bruciato" appartiene a qualche sottoinsieme dei gerghi
giovanili, senza alcuna allusione alla sindrome del bornàut, di cui temo
che al di fuori dello stretto ambito docente nessuno abbia mai sentito
parlare.
E, senza minimamente voler sottovalutare la gravità della situazione che
hai riferito, forse sarebbe il caso di non vedere in ogni manifestazione
di aggressività il segno di una qualche comunanza di intenti. Un
dirigente pazzo e uno studente cafone possono benissimo esistere ed
agire ognuno per conto proprio, seguendo le proprie personali pulsioni.
Forse un modo per uscire dai tuoi guai può essere quello di affrontare
ogni problema singolarmente, senza vedere in ogni difficoltà l'effetto
di un piano preordinato ai tuoi danni.
-- 
Maurizio Pistone - Torino
          strenua nos exercet inertia  Hor.
 
http://www.mauriziopistone.it
 
http://www.lacabalesta.it

 sindacati?
Dipende, e non solo (come e' stato scritto) dal sindacato di 
appartenenza del DS.
Se vuoi formalizzare una accusa ai fini di un procedimento di 
risarcimento in tribunale ti conviene stuzzicare il DS e accumulare 
quante piu' evidenze del mobbing.
Se invece vuoi modificare il comportamento del DS, allora conviene 
trovare un avvocato e fargli scrivere una bella lettera di diffida, in 
carta intestata dello studio legale.
Mario Leigheb

 dipendenti? tutto ciò può rientrare in una forma di mobbing denunciabile


 ha scritto

perchè gli dai del voi?
ciao
feynman 




 e cultura di c****zi in classe ne sentireste un po meno!!!!
Se la realtà in una scuola è stata in buona sostanza
capovolta il valore prioritario da trasmettere a chi
ancora non ne è stato travolto é:
"Ragazzi, guardate che il mondo delle persone perbene
gira esattamente all'incontrario di come girano qui
in questa scuola, con le cose che quindi si pensano
che vanno detto pubblicamente senza prevaricazione
e rispettando tutti;
che le persone, e soprattutto quelle istruite, non si
deridono e nè si pugnalano dunque alle spalle;
e che l'unico sistema per sconfiggere la sedizione
e l'omertà è annotare i fatti anomali ed abnormi nella
speranza di mettere almeno in condizione di non
nuocere più i colpevoli, e per i quali le annotazioni
imperiture di una persona perbene è sicuro che
vengono anche da quest'ultimi temute".
Giovanni.