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Titolo: Altro cortocircuito

Decreto interministeriale n. 44 dell'1 febbraio 2001
Art. 36 - Collaudo
1. I lavori, le forniture e i servizi sono soggetti a collaudo finale, da
eseguirsi, entro 60 giorni dalla loro ultimazione, consegna o esecuzione, ad
opera del personale della scuola munito di adeguata competenza tecnica. A
tal fine, il dirigente nomina un collaudatore singolo o apposite commissioni
interne. Del collaudo č redatto apposito verbale.
2. Per le forniture di valore inferiore a euro 2000, l'atto formale di
collaudo č sostituito da un certificato che attesta la regolaritą della
fornitura, rilasciato dal dirigente o, su sua delega, dal direttore, o da un
verificatore all'uopo nominato.
Il DS nomina una commissione di 3 docenti anche per beni al di sotto dei
2000 euro, in pratica anche per riparazioni del valore di 50 euro, e nomina
piu' commissioni per piu' collaudi da fare nello stesso giorno.
E' capitato un pomeriggio che eravamo 3 commissioni a collaudare 3
riparazioni per un valore medio di 50 euro a riparazione.
Secondo quel che gli gira per la testa, questa e' una forma di punizione nei
confronti dei docenti "ribelli", difatti come ulteriore aggravio di
punizione si ripropone di non compensare il lavoro svolto da queste
commissioni.
In base a quanto dettato dal comma 2 dell'art. di cui sopra, e in base a
un'altra legge che ora non ricordo. ma e' relativa alla delega dei
procedimenti amministrativi.
Considerata l'illeicita' della procedura, posso rifiutarmi di eseguire il
collaudo? Ed eventualmente, considerando che a mio avviso ci sta un illecito
di carattere amministrativo che comporta un maggior onere per la P.A. posso
denunciare il tutto alla Corte dei Conti o ad altro ente preposto? Senza che
questo venga poi a inficiare il rapporto di fiducia che deve esserci con il
datore di lavoro?
Buon divertimento...
---
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 Buon divertimento...
Quello che si diverte di più mi pare che sia tu.
Saluti,
Arturo

 un DS capace di simili prodezze.
No, io parlo di una specifica norma che puo comportare il licenziamento del
dipendente qualora questo infici il rapporto di fiducia che deve sussistere
fra datore di lavoro e dipendente. Se io esco fuori dall'amministrazione e
comunico il tutto alla magistratura esibendo documenti in mio possesso violo
questo rapporto di fiducia? In parole povere come me la sbroglio? Mi pare
sia giusto che paghi le sue castronerie, questi controlli dovrebbe farli la
Direzione scolastica regionale, ma se non lo fa che fare?
Ciao e grazie.


 Direzione scolastica regionale, ma se non lo fa che fare?
Di quale norma stai parlando, scusa?
Saluti,
Arturo

 > questo rapporto di fiducia? In parole povere come me la sbroglio? Mi
pare
Licenziamento per giusta causa, codice civile art. 2119 (mi pare)
cmq leggiti questa sentenza della Cassazione, c'e' qsa di analogo a quello
che prospetto io.
http://www.giustizia.it/cassazione/giurisprudenza/cass/6420sen_02.html
Cmq il fatto non e' se posso o non posso rifiutare l'incarico, se non e'
previsto dal mio contratto di lavoro e' ovvio che posso rifiutarlo.
Il discorso piuttosto e', una volta rilevato che c'e' un illeicita', devo lo
stesso eseguire il collaudo? E se volessi far notare questa illeicita' a
qualcuno esterno all'amministrazione posso farlo? Anche perche' il legale
rapprensante dell'istituto e' il DS per cui dovrebbe essere lui ad
autodenunciarsi.
E tutto questo sempre perche' non vengono fatti come si deve i controlli.
Ciao.


collaudo? 
Come sempre, in presenza di un ordine di servizio, no. Puoi ricorrere
al giudice del lavoro (o come si chiama), dopo aver svolto il
servizio. Però nel verbale della commissione sarebbe bene che citaste
la legge, per lasciar traccia del fatto che sapete quello che state
facendo. Qualcosa del tipo ''la commissione procede al collaudo in
seguito all'ordine di servizio n. ecc. ecc. nonostante la norma tal
dei tali".
Ma soprattutto, prima di farlo, aspetta il parere di Abba e Arturo!!
Non fosse mai che ti metti nei guai per colpa mia! Che, peraltro, sono
anche verificatore (quello sotto i 1000 euro)
Ciao
--
Federico Spano`

 autodenunciarsi.
Che idea curiosa. Per aversi responsabilità amministrativa occorre un danno
che in questo caso non c'è ancora stato, per cui su quel fronte, nulla da
fare. Esistono sistemi di controllo interno ad hoc per la scuola, tuttavia
non li conosco abbastanza bene per addentrarmici.
[cut]
Saluti,
Arturo

 qualcuno esterno all'amministrazione posso farlo?
[cut]
Pensavo di limitarmi a fornirti un imput minimale perché tu potessi
contestare l'assegnazione di una mansione che ti era stata impropriamente
affidata, ma mi rendo conto che devo per forza andare molto più nel
dettaglio. Andiamoci.
Il D.I. 44/2001 è un semplice Regolamento di contabilità, per sua natura
lacunoso dal momento che si inserisce in una quadro già minutamente
giuridificato. Se si vuole avere un quadro completo bisogna ricorrere ad
ampie integrazioni ed eventualmente all'analogia (art. 12 comma 2 disp.
prel. c.c.). Procediamo con ordine.
Che tipo di attività viene prevista? L'art. 36 dice: "I lavori, le forniture
e i servizi sono soggetti a collaudo finale, da eseguirsi, entro 60 giorni
dalla loro ultimazione, consegna o esecuzione, ad opera del *personale della
scuola* munito di adeguata competenza tecnica". Per capire chi possono
essere questi soggetti non vi è altra scelta che il riferimento ai profili
professionali del personale della scuola. Ora, con tutta la buona volontà,
mi pare evidente che il profilo del docente, così come delineato dal
contratto (artt. 38 e ss. CCNL 95), non comprenda questo genere di
competenze. Non sarà per caso che un simile incarico si attaglia assai
meglio a uno dei profili professionali del personale ATA? Proviamo con
"B/2 Profilo: Assistente tecnico
Esegue attività lavorativa, richiedente specifica preparazione
professionale, conoscenza di strumenti e tecnologie anche complessi, con
capacità di utilizzazione degli stessi, nonchè di esecuzione di procedure
tecniche e informatiche. Svolge attività di supporto tecnico alla funzione
docente relativamente delle attività didattiche ed alle connesse relazioni
con gli studenti. Ha autonomia e responsabilità nello svolgimento del lavoro
con margini valutativi, nell'ambito delle direttive e delle istruzioni
ricevute. E' addetto alla conduzione tecnica dei laboratori, officine o
reparti di lavorazione garantendone l'efficienza e la funzionalità in
relazione al progetto annuale di utilizzazione didattica, oppure alla
conduzione e alla manutenzione ordinaria degli autoveicoli utilizzati
dall'istituzione scolastica per lo svolgimento di attività connesse alle
finalità formative. In questi ambiti provvede:
- alla preparazione del materiale e degli strumenti per le esperienze
didattiche e per le esercitazioni pratiche nei laboratori, officine e
reparti di lavorazione o nelle aziende agrarie cui è assegnato, garantendo,
l'assistenza tecnica durante lo svolgimento delle stesse;
- al riordino e alla conservazione del materiale e delle attrezzature
tecniche, garantendo la verifica e l'approvvigionamento periodico del
materiale utile alle esercitazioni didattiche, in rapporto con il magazzino.
Svolge attività di diretta e immediata collaborazione con l'Ufficio tecnico
o analoghi organismi anche in relazione agli acquisti di attrezzature
tecnico-scientifiche e al loro *collaudo*. In relazione all'introduzione di
nuove tecnologie, nuove strumentazioni didattiche e progetti sperimentali
partecipa alle iniziative specifiche di formazione e aggiornamento. Può
svolgere attività di coordinamento di più addetti operanti in settori,
indirizzi, specializzazioni ed aree omogenee.
Molto meglio, direi. Per quanto riguarda i requisiti per l'accesso al
profilo:
Assistente tecnico:
- a) diploma di qualifica di istituto professionale a indirizzo specifico;
- b) diploma di maestro d'arte a indirizzo specifico;
- c) diploma di scuola media integrato da attestato di qualifica specifica,
rilasciato al termine di corsi regionali ai sensi dell'art. 14 della L. n.
845 del 1978.
In caso di mancato possesso dei diplomi di cui alle precedenti lettere a),
b), c), e' valido qualsiasi diploma di maturita', corrispondente alle
specifiche aree professionali, che consenta l'accesso agli studi
universitari
Mi pare evidente come dette mansioni debbano essere affidate all'assistente
tecnico dal momento che rientrano chiaramente nel suo profilo, mentre non
rientrano nel profilo dell'insegnante nemmeno rispetto alle attività
aggiuntive (art. 25 CCNL 99).
In conclusione: non ritengo che quella prevista dall'art. 36 del D.I.
44/2001, in assenza di un'esplicita previsione e guardando alla norma
delegante (art. 21 della legge 15 marzo 1997, n. 59 comma 14), costituisca
un'attività aggiuntiva atipica scavalcante la procedura predisposta dal CCNI
per la loro assegnazione, ma una mansione che rientra tra quelle
dell'assistente tecnico a cui va legittimamente affidata. E' come se vi
chiedesse di spazzare le aule. Per il resto, ti rimando all'altro post.
Saluti,
Arturo

Innanzi tutto ti ringrazio per le risposte ed informazioni che con fatica e
solerzia stai fornendo a me a tutto il NG.
Approfitto anche di questa occasione per ringraziare chi ha fornito
informazioni e suggerimenti anche in altri post.
Ma la domanda a cui cerco una rispostra e':
COME FARE MOLTO MALE A QUEL CRETINO
In considerazione di tutti gli illeciti che commette giornalmente e
impunemente.
Finora non mi pare si sia giunti a procedure che permettano di raggiungere
quell'obbiettivo, per cui devo desumere che:
NON SI PUO FARE UN CAZZO
Diversamente non mi spiegherei il continuo glissare e girare in tondo alle
questioni poste, sia in merito a questo problema che agli altri finora
posti.
Vorrei fosse chiaro, e per sicurezza lo ribadisco ulteriormente, che non sto
colpevolizzando nessuno al di fuori del sistema in cui si e' costretti a
operare.
Cmq, il tutto e' molto utile, rendersi conto dell'impotenza a cui si e'
soggetti ci permette di irridere con maggiore forza tutti quei signori che
presentano nel NG manifesti pieni di ridondanti cazzate che non dicono un
accidenti di nulla. E che son pure gli stessi signori che ci hanno messo in
braghe di tela a partire dal 68 a oggi.
Ciao e grazie ancora ;)
