Newsgroup: it.istruzione.scuola
Titolo: 150 ore

Una mia collega usufruisce delle 150 ore per diritto allo studio. Dopo un 
giorno di pausa lavorativa, deve portare qualche giustificazione in 
segreteria, magari vidimata dall'Università, o no? 



Dipende dal contratto regionale. Può dipendere dal tipo di motivo per l'assenza.

"Harpo" <e...@beh.invalid> ha scritto nel messaggio 
news:sk1c025cl5769oh48...@4ax.com...

Io dovevo far firmare ogni ora.
Simona

GP wrote:

E' sufficiente l'autocertificazione. Se il dirigente o chi per lui fa 
orecchie da mercante, allora si va al protocollo e si consegna una lettera 
con in allegato l'autocertificazione. Nessun dirigente contesterà, per 
lettera, l'autocertificazione.
http://www.cgilscuola.it/contratto02_05/tabelle/capoIIIbis.htm#art15
CCNL
ART. 15 - PERMESSI RETRIBUITI
1. Il dipendente della scuola con contratto di lavoro a tempo 
indeterminato, ha diritto, sulla base di idonea documentazione  anche 
autocertificata, a  permessi retribuiti per i seguenti casi:
.. cut ...
7. Il dipendente ha diritto, inoltre, ove ne ricorrano le condizioni, ad 
altri permessi retribuiti previsti da specifiche disposizioni di legge.



Tutto questo non c'entra nulla con le 150 ore. Per quelle vale il contratto
regionale.
È vero che, se il contratto regionale prevede l'uso delle 150 ore per studiare a
casa, allora si autocertifica. Non mi pare che sarebbe possibile fare
diversamente. Ma siccome per contratto devi documentare gli esami che fai,
allora quando vai a fare un esame porti il certificato. E siccome devi
documentare le lezioni che segui, se vai a lezione autocertifichi, a meno che il
corso che segui non abbia la registrazione della frequenza.

 corso che segui non abbia la registrazione della frequenza.
Premesso che il tuo tono non mi piace, 
secondo te le 150 ore non sono "altri permessi retribuiti previsti da 
specifiche disposizioni di legge"?
Non è che bisogna essere avvocati per capire l'italiano di un contratto.
art. 15, comma 7. Il dipendente ha diritto, inoltre, ove ne ricorrano le 
condizioni, ad *** altri permessi retribuiti previsti da specifiche 
disposizioni di legge ***.

disposizioni di legge ***.
Mi dispiace che il mio tono non ti piaccia, non avevo fatto niente per fartelo
piacere.
Nel comma che citi non si parla piů di autocertificazione.
Nei contratti regionali che conosco si parla di autocertificazione solo quando
non si puň produrre la certificazione.
Personalmente credo che si possa autocertificare anche un esame, ma il contratto
regionale del Lazio dice che devi portare il certificato:
ART. 10 CERTIFICAZIONE
La certificazione relativa alla frequenza dei corsi e agli esami sostenuti,
indipendentemente dal risultato degli stessi, deve essere rilasciata dall'
organo competente e presentata al Dirigente Scolastico, subito dopo la fruizione
del permesso, ove possibile, e comunque entro il 31 dicembre di ogni anno, salvo
giustificato motivo.
Il personale con contratto a tempo determinato č tenuto a consegnare la
certificazione prima della conclusione del rapporto di lavoro.
La preparazione agli esami, prove e tesi, l'effettuazione di ricerche e gli
eventuali viaggi sono certificati con dichiarazione personale, accompagnata da
idonea certificazione relativa al sostenimento degli esami.

 Nel comma che citi non si parla più di autocertificazione.
Ripeto:
CCNL
ART. 15 - PERMESSI RETRIBUITI
1. Il dipendente della scuola con contratto di lavoro a tempo 
indeterminato, ha diritto, sulla base di idonea documentazione  anche 
autocertificata, a  permessi retribuiti per i seguenti casi:
.. cut ...
7. Il dipendente ha diritto, inoltre, ove ne ricorrano le condizioni, ad 
altri permessi retribuiti previsti da specifiche disposizioni di legge.
Secondo te le 150 ore non sono "altri permessi retribuiti previsti da 




L'autocertificazione è prevista nel comma 1, non nel comma 7. La certificazione
delle 150 ore è normata dai contratti regionali. Se ritieni che i contratti
regionali siano ingiustamente restrittivi del contratto nazionale, e quindi
invalidi, dimmelo che facciamo un ricorsone :)