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Titolo: Help! Permesso per seminario all'Università

Vorrei gentilmente sapere se esiste la possibilità per un docente di
ruolo di chiedere 2 giorni di permesso retribuito perché invitato a
tenere un seminario in un'Università inglese per illustrare un
progetto maturato in ambito della tesi di laurea.
Grazie

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2 giorni di permesso retribuito per motivi personali.
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Fa differenza se l'OP il seminario lo tiene a titolo gratuito o retribuito?
(Ovvero, nel secondo caso occorre il nulla osta come per la libera 
professione?)
Earendil

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Non sapevo che esistesse il permesso retribuito per motivi personali.
Ma può essere negato perchè non ci sono colleghi per fare supplenza?


Mi sono dimenticato di dire ovviamente che non sono retribuito, mi
pagano solo il viaggio e l'alloggio.

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Ai fini del permesso non ha importanza, permesso che non può cmq essere 
negato.
Ai fini dell'incompatibilità questa non sussiste trattandosi di attività 
inerente la funzione di docente e cmq l'amministrazione ne trae un 
vantaggio.
L'autorizzazione a rigore dovrebbe essere richiesta, ma questa non 
potrebbe essere negata, dato che il lavoro essendo prestato durante un 
periodo di permesso retribuito a cui il lavoratore ha diritto non 
intralcia le ordinarie attività lavorative.
In merito alla retribuzione, questo è un aspetto che interessa solo 
l'agenzia delle entrate, per la scuola è indifferente che l'attività sia 
stata retribuita o prestata a titolo gratuito.
..

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Non ti può essere negato, devi solo giustificarlo al rientro, anche con 
autocertificazione.
Che tu sia retribuito o meno per l'amministrazione non ha importanza 
alcuna.
Al più potrebbero farti storie se si trattasse di attività incompatibile 
con l'insegnamento, ma nel caso in oggetto non pare che lo sia.
Ed in ogni caso, se sei a tempo indeterminato, hai diritto a tre giorni 
di permesso retribuito per motivi personali.
Incrementabili di altri sei all'occorrenza sottraendoli però al periodo 
di ferie che può essere usufruito durante le attività didattiche, periodo 
che è per l'appunto di sei giorni.
Se trattasi di motivi personali, il permesso non ti può essere per nessun 
motivo negato, neanche se non ci sono sostituzioni. 
..

 motivo negato, neanche se non ci sono sostituzioni.
Grazie per le informazioni precise

Grazie
farebbe al tuo caso anche ci� che prevede il CCNL scuola, articolo 64
comma 7
7. Le stesse opportunit�, fruizione dei cinque giorni e/o adattamento
dell�orario di lavoro, devono essere offerte al personale docente che
partecipa in qualit� di formatore, esperto e animatore ad iniziative
di formazione. Le predette opportunit� di fruizione di cinque giorni
per la partecipazione ad iniziative di formazione come docente o come
discente non sono cumulabili. 

 intralcia le ordinarie attività lavorative.
Se � per questo anche per il nulla osta alla libera professione  il DS 
scrive sempre "purch� non pregiudichi in alcun modo l'attivit� principale 
di insegnamento nella sua istituzione di titolarit�".
Earendil

 principale di insegnamento nella sua istituzione di titolarità".
Il nulla osta per la libera professione viene rilasciato con eccessiva 
leggerezza.
Il ds, oltre che degli intralci dovrebbe anche verificare che ci sia 
un'effettiva ricaduta sulle attività di insegnamento.
Tanto per fare un esempio.
Che senso ha consentire l'esercizio della professione di commercialista 
ad un insegnante di informatica? Nessuno, eppure l'autorizzazione viene 
concessa.
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L'autorizzazione a rigore dovrebbe essere richiesta, 
perche` "dovrebbe"? Imho, *deve* (essere richiesta): 
c'e` scritto "a domanda".

 domanda".
Non è l'autorizzazione per il permesso che va richiesta.
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Ma pu� essere negato perch� non ci sono colleghi per fare supplenza?
Se chiedi due giorni di "ferie ex art.15 (Permessi retribuiti), 
comma 2", hai diritto a questi due giorni di ferie presi come 
permessi retribuiti anche se nessun collega puo` sostituirti gratis.
Ovviamente, quando prenderai le ferie, avrai 2 giorni di ferie
in meno.

Grazie per le informazioni precise
non ti puo` essere negato "anche se non ci sono sostituzioni" 
il diritto a fruire di 2 giorni di ferie... SOLTANTO se chiedi 2 giorni 
di ferie *come permessi retribuiti* = ex Art.15 (Permessi retribuiti), 
comma 2.