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Titolo: Presenza al collegio docenti

Salve a tutti!
Scusate la domanda, che a molti sembrerà banale, ma io non lo so e non
sono riuscita a trovare la risposta tra i vecchi post. Mi chiedevo: un
insegnante è obbligato a partecipare al collegio docenti? anche se
all'ordine del giorno c'è soltanto "l'organico del prossimo anno" e
l'insegnante in questione è un supplente a tempo determinato? Se non
potesse partecipare deve chiedere un permesso?
Grazie mille a tutti,
Blu


Sei obbligata. Puoi chiedere un permesso... ma non te lo danno.
..


Grazie! come immaginavo!

 insegnante č obbligato a partecipare al collegio docenti?
sě
-- 
    Maurizio Pistone         strenua nos exercet inertia    Hor.
 
http://www.mauriziopistone.it
 
http://www.lacabalesta.it
 
http://blog.ilpugnonellocchio.it

 potesse partecipare deve chiedere un permesso?
Rispondi pure a questa domanda: Sei obbligato a riscuotere il tuo
stipendio??? Il fatto di essere supplente ti comporta una riduzione dello
stipendio? (il DS puo' chiedere il permesso di non farti pagare qualche
ora?)

 > Scusate la domanda, che a molti sembrerÃ  banale, ma io non lo so e non

Perché? Il CCNL prevede varie forme di permessi, alcuni senza alcuna
possibilità di diniego da parte dell'amministrazione. Nessuno fa
riferimento al fatto che una collegio sia una situazione ostativa.

 ora?)
Sono supplente in quella scuola x 3 ore a settimana soltanto (i
rimasugli che ha lasciato chi era prima di me) e lo stesso giorno,
ovvero domani, ho gli scrutini alla scuola paritaria e questo secondo
impegno mi sembrava più importante. Anche se, e ci tengo a
sottolinearlo, le ore che dedicherò agli scrutini nella scuola
paritaria non mi verranno pagate, così come l'incontro con i genitori
il giorno dopo, eppure non mi sottraggo mai ai miei impegni! Quindi,
caro Minelli, pensaci bene la prossima volta prima di giudicare senza
conoscere!

 ha scritto nel messaggio news:bcecbf12-f2cd-4724...@e60g2000hsh.googlegroups.com...
Sono supplente in quella scuola x 3 ore a settimana soltanto (i
rimasugli che ha lasciato chi era prima di me) e lo stesso giorno,
ovvero domani, ho gli scrutini alla scuola paritaria e questo secondo
impegno mi sembrava più importante. 
Secondo me se il dirigente della scuola paritaria telefona all'altro il problema
è risolto.

il giorno dopo
scusa, ma le ore degli scrutini e degli incontri collettivi 
non vengono mai retribuite in piu`, che sia scuola statale 
o scuola paritaria... - Cosa intendi dire?



Dipende, a volte al DS conviene che qualcuno non ci sia.......
Henry
Henrytre...@libero.it

 wrote:

Se hai 3/18 dell'orario cattedra devi prestare i 3/18 di 40 ore per le
riunioni collegiali, quindi se hai già superato le 7 ore per collegi
docenti, riunioni dipartimento, materie, disciplina, indirizzo, puoi
comunicare al DS che hai raggiunto il monte ore previsto dal contratto
e che quindi non parteciperai al collegio docenti.  
Curiosità, ma voi fate gli scrutini dopo la metà di febbraio ?
Henry
Henrytre...@libero.it

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
Sono certo che se li chiedessi io i permessi nemmeno me li 
scomputerebbero.
Ad ogni modo la partecipazione al Collegio deve essere pretesa e ottenuta 
perché se no vi è rischio che la riunione venga rimandata per mancanza 
del numero legale.
..

scomputerebbero.
Infatti, che i permessi possano venire scomputati dalle (max) 
40 ore del CdD non e` affatto normativamente previsto. - 
Prevengo l'osservazione che non e` nemmeno vietato: 
ebbene, partendo da questo principio, che si dovrebbe 
fare, allora, scomputare dalle suddette 40 ore anche i 
giorni di ferie presi in conto permessi??????!

Curiosità, ma voi fate gli scrutini dopo la metà di febbraio ?
mi accodo - e anche chiedo: nella scuola paritaria, le interrogazioni
relative al I quadrimestre quando sono finite...?

 ovvero domani, ho gli scrutini alla scuola paritaria 
1. potevi dirlo prima che avevi altro impegno scolastico (e pure che avevi
solo 3 ore, anche se questo e' relativo)
2. perche' dovrei pensarci prima di parlare? Rispondo a quello che fate
capire. Se siete piu' precisi, uno puo' rispondere con piu' precisione
2. per il resto ti ha risposto Sandra

 riunioni collegiali,
Interessante. Mi posti la fonte normativa?


Il CCNL 

 Il CCNL
Articolo? comma?

 
No, no... io mi riferivo allo scomputo dal monte ore permessi brevi, di 
famiglia etc...
..

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
cioe`, fammi capire, secondo te, il dipendente ha in dotazione 
un monte ore di permessi = un gruzzoletto da cui "scali" le ore 
di pemesso poi, quando l'evento accada...?
(stile le 10 ore/anno di pemessi per le ass. sindacali, per esempio??)

scomputerebbero.
:)
--
Federico Spano`

 è risolto.
Grazie Sandra! Ho risolto con un foglio scritto dal dirigente della
paritaria.

 o scuola paritaria... - Cosa intendi dire?
Ho un contratto a progetto e sono quindi pagata ad ore. E' prevista
una "tariffa" x tutto, addirittura, mi dovrebbero pagare 1 euro per
ogni compito in classe che correggo!!! Ovviamente mi pagano soltanto
le ore effettive di lezione e nient'altro. Inutile dirlo, ma neanche
la malattia è pagata.

 Curiosità, ma voi fate gli scrutini dopo la metà di febbraio ?
Sono stati tutti chiusi venerdì scorso, mancava soltanto una classe.
Anche alla statale dove sto facendo la supplenza hanno finito venerdì
scorso. Voi, invece, quando avete finito?

 ha scritto nel messaggio news:3871ac3a-e832-49bc...@e10g2000prf.googlegroups.com...
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ai primi di gennaio, ma come è diviso lì l'anno scolastico? Presumo in trimestri.
Noi abbiamo il quadrimestre.

Ho un contratto a progetto e sono quindi pagata ad ore. E' prevista
non ho capito bene (spero), e` un contratto di collaborazione 
coordinata a progetto (co.co.pro.)?



Senti... io oggi ho avuto una giornata alquanto intensa.
Mattinata contrattazione nel mio istituto con tutti contro, compreso il 
cane della dirimpettaia che non ha fatto altro che abbaiare tutto il 
tempo.
Poi due ore di lezione, primo pomeriggio area di progetto altre tre ore,  
poi incontro con una collega RSU che ha dovuto chiamare il 113 durante un 
collegio docenti.
Arrivo a casa e ci sono i compiti dei figli, finiti quelli mi cucco gli 
impicci di lavoro di mia moglie.
Accendo la tv e ti becco due sfigati cronici, Casini e Fassino, che non 
sanno se compiangersi o sputarsi addosso.
La spengo subito, arrivo qua per 2 minuti di relax e trovo te che scrivi 
cose che sembrano un anello di Moebius.
Basta... mi arrendo, vado a dormire.
..

 Basta... mi arrendo, vado a dormire.
vabbé, buona notte! :-)

 sanno se compiangersi o sputarsi addosso.
Chiamali sfigati. Campano (e bene!!! magari avessi io tutti i loro soldi e
le loro agevolazioni) a nostre spese, solo per andare in giro a sparare
cazzate. Fosse una volta che rispettassero gli impegni presi!!!! (non solo
questi 2, ovviamente)

 coordinata a progetto (co.co.pro.)?
E invece hai capito benissimo...è un 
co.co.pro
.! E sai una cosa? al
csa mi hanno detto che nel certificato di servizio che questa scuola
mi rilascerà alla fine dell'anno, non dovrà comparire che sono stata
assunta con un 
co.co.pro
., altrimenti, malgrado la scuola sia
paritaria, non mi riconosceranno i 12 punti previsti x l'incarico
annuale, ma il conteggio sarà fatto in base alle ORE effettive di
insegnamento. Anche in questo caso non conterebbero i periodi di
malattia. Non è assurdo? come si dice dalle mie parti: "cornuti e
mazziati!".

 mazziati!".
Denuncia la cosa all'ispettorato del lavoro. Esistono delle leggi ed un
contratto collettivo nazionale anche per gli istituti privati.
Ho lavorato in una scuola paritaria, con quel contratto, ed e' stato
possibile perche' prima e' giunta un'ispezione che ha verificato questa
faccenda (cocopro) e ha messo a posto le cose.
Se non lo fai, en passant, sarai maggiormente ricattabile perche' il
certificato per i 12 punti te lo metteranno sotto il naso se non fai quello
che dicono, come lo dicono, quando lo dicono...
-- 
Paolo Fasce
"Nessun uomo potrà mai leggere lo stesso libro". PFM

 che dicono, come lo dicono, quando lo dicono...
Il fatto è che questo tipo di contratto è del tutto regolare per le
scuole non statali. Ecco il link: 
http://www.edscuola.it/archivio/norme/varie/ccnlfilins_0408.pdf
E' stato sottoscritto da FILINS-FIINSEI-UGL-ANaCCC, che nel link
potete vedere chi sono. Scusate l'ignoranza: l'UGL (unione generale
del lavoro) è un sindacato?!

 del lavoro) è un sindacato?!
Non ho tempo di leggerlo tutto. Ma ti pagano anche luglio e agosto?


 
Credo che gli paghino solo le ore che fa. Non l'estate, o Natale e 
Pasqua. E non credo siano previsti i contributi previdenziali, se non 
quelli tipici dei cocopro (i cosiddetti contributi assoggettati alla 
gestione separata dell'INPS, alla quale il lavoratore deve iscriversi).
Il docente, o "libero docente" è visto come un libero professionista (e 
viene trattato, in realtà, come un operaio non specializzato).

 
Ma nulla, le solite banalità.
Preside tanto arrogante quanto deficiente che in collegio docenti dice 
che quel che viene riportato da una commissione composta da lui e dalla 
sua collaboratrice è immodificabile e indiscutibile.
Per cui il collegio lo deve accettare, gli piaccia o meno.
E che la devono finire di rompere le scatole altrimenti diventa cattivo e 
gli toglie la macchinetta del caffe'...
Domani vado a fare la sua conoscenza... adoro queste persone.
..

Senti... io oggi ho avuto una giornata alquanto intensa.
e un bel "chissenefrega" non ce lo mettiamo...?  

 viene trattato, in realtà, come un operaio non specializzato).
Bella porcata.
Visto che "E' stato sottoscritto da FILINS-FIINSEI-UGL-ANaCCC", mi
iscriverei ad un altro sindacato...


iscriverei ad un altro sindacato...
FILINS, FIINSEI, UGL, ANACCC sono sigle che a c c e t t a n o il principio
(contenuto in quella "legge di parita`") di una commistione perversa  tra 
pubblico e privato.

del lavoro) è un sindacato?!
è quello della Polverini.
--
Federico Spano`


E' esattamente come descrive fm2766 e come dici tu, Paolo, è davvero
una porcata!


Hai ragione, ex MSI...mi piacerebbe incontrarla e farci una
chiacchierata per capire cosa le passa per la testa. Capisco che sia
di destra, ma da quelle parti non sanno proprio cosa sia la dignità
del lavoratore? Purtroppo, come tutti, ho bisogno dei punti e devo,
pertanto, piegarmi a quanto deciso da codeste persone... che
tristezza! Ma è possibile che nessun sindacato si schieri contro
questo tipo di sfruttamento? non posso crederci! E' pur vero che i
sindacati si occupano soltanto della scuola statale e quello che
succede alle paritarie sembra non riguardarli. Credo sia perchè non
possono attingere direttamente al tuo stipendio.

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Non ho seguito il discorso, e non so quasi niente di paritarie, comunque
mi pare interessante questo articolo:
http://www.flcgil.it/notizie/news/2008/febbraio/mercato_del_lavoro_le_ulteriori_indicazioni_del_ministero_del_lavoro_sul_lavoro_a_progetto
--
Federico Spano`

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e qui, già nel 2004. Ci trovi il riferimento al contratto di cui
parlavi, che, a quanto ho capito, non è il ccnl applicabile ai
lavoratori delle paritarie, ma solo un accordo applicato - non si sa
quanto legittimamente - ad una quota di essi.
Ripeto che non sono nemmeno sicuro di aver capito di che cosa stiamo
parlando :)
Comunque i ccnl sono qui:
http://www.flcgil.it/contratti/contratto_scuola_non_statale
--
Federico Spano`

qui, già nel 2004. Ci trovi
scusa, dicevo 
http://www.flcgil.it/notizie/news/2004/aprile/per_la_cassazione_l_attivita_di_insegnamento_in_una_scuola_privata_e_di_natura_subordinata
--
Federico Spano`

 pertanto, piegarmi a quanto deciso da codeste persone... che tristezza!
Cioè? Che succede?
..