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Titolo: co.co.co. e personale ATA

Buongiorno,
sono un dipendente non docente della scuola (personale ATA) con contratto a
tempo pieno e indeterminato.
Da tempo, al pomeriggio, offro collaborazione occasionale ad una ditta
privata, collaborazione di natura completamente diversa dalla mia
occupazione nella scuola.
Mi hanno stato chiesto di trasformare la collaborazione in un contratto di
collaborazione coordinata e continuativa.
E' possibile ? E' permesso ?
Grazie.

Devi passare part time al 50%,  chiedere l'autorizzazione al DS e
.........non ci devono essere *conflitti di interesse* ;-)
--
Ciao Stefano
steve...@tiscalinet.it
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 .........non ci devono essere *conflitti di interesse* ;-)
Ti ringrazio.
Puoi forse indicarmi un link dove trovare ulteriori informazioni o
riferimenti legislativi ?

K wrote:
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Per il testo del contratto vai su
http://www.mclink.it/com/fist/contratt/scuola/scuola3.htm
gli articoli che ti interessano sono il 18 comma 5 e il 52 comma 9.
Dato che l'art.18 comma 5 fa riferimento al DL 29/93, puoi trovare il
testo su 
http://www.giust.it/leggi/DLVO%2029-93.htm
qui ti interessa l'art. 58
Guarda che secondo me stai già adesso contro legge perché non ho trovato
nessuna distinzione che sdogani le prestazioni occasionali. Si tratta di
un paradosso, secondo me, perché incoraggia a lavorare in nero piuttosto
che ad emergere, ma non voglio approfondire questo aspetto onde evitare
sul ng una puntata di ciaodarwin tipo doppiolavoristi contro monolavoristi.
Solo a titolo di cronaca preciso che, rispetto agli ATA, agli insegnanti è
espressamente concesso di esercitare una libera professione. Ogni anno
devono fare la richiesta di autorizzazione al Preside.

 Guarda che secondo me stai già adesso contro legge perché...
Scusate se mi intrometto nel discorso, ma e' un argomento che
interessa anche me.
Premetto che non sono assolutamente un esperto di contratti di lavoro
ne' normative in generale, ma ho dato un'occhiata agli articoli da te
indicati e nel art. 58 del DL 92/93 sembra che basti avere
l'autorizzazione dell'amministrazione per potersi veder conferito un
incarico retribuito da parte di un ente privato....mi sfugge qualcosa?
Tom

 Tom
Là dice che l'ente pubblico o privato che intende avvalersi delle tue
prestazioni fà richiesta alla tua amministrazione che gli risponde entro
30 giorni. I criteri di accoglimento o respingimento della richiesta
dovrebbero essere già predeterminati da regolamenti appositi, per evitare
una eccessiva discrezionalità da parte della tua amministrazione. Seguono
una serie infinita di obblighi burocratici per il committente e per te.
Nella pratica se il potenziale committente può ripiegare su un'altra
persona che non abbia questi vincoli evita di rivolgersi a te a va da
quell'altro.
Quindi penso che chiunque si sobbarcherebbe la noia di un iter del genere
solo se tu sei un cantante, un giornalista, uno scrittore o uno scienziato
con caratteristiche uniche al mondo, delle cui prestazioni non è possibile
fare a meno.

 incarico retribuito da parte di un ente privato....mi sfugge qualcosa?
Mi sembra che non l'hai letto bene :-)
la legge definisce una serie di deroghe alla clausola di incompatibilita del
cumulo di impieghi del pubblico dipendente che sono (in poche parole):
-Prestazioni occasionali
-Incarichi conferiti da altre amministrazioni dello stato in seguito a
disposizioni di legge
-Prestazioni professionali per i dipendenti iscritti ad albi professionali
previsti dalla legge (ingegneri, geometri, medici ecc..)
-Part Time 50%  (e non tutti i dipendenti possono usufruirne)
cmq devi *sempre* farti autorizzare.
--
Ciao Stefano
steve...@tiscalinet.it

riferimenti legislativi ?
Per i riferimenti legislativi:
http://www.alphacentauri.it/testi/normativa/incompatibil.htm
Ciao
Angelo