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Titolo: Responsabile della Sicurezza

Il Preside mi obbliga a fare il Responsabile della Security
da alcuni anni-poi per i fondo inc. mi cerca di assegnare 15-20 ore
un contentino da farmi incazzare poichè sono anche F.O.


Bravo pirla!
Perché non ti offri anche di lavargli la macchina?
:-)

 ha scritto nel messaggio
news:dJcE9.18567$2B1.5...@twister2.libero.it...
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Non può obbligarti, se proprio ti rompe le ......, allora fai protocollare
una nota in cui sottolinei che il datore di lavoro nomina il RSPP in base a
competenze tecniche ed esperenziali documentato, e deve sottoscrivere un
contratto di cui ne invierà copia alle autorità competenti sul territorio.
Quindi in camera caritatis vi metterete daccordo (e per iscritto) del tuo
onorario per tale compito con un bel contrattino; se non ci sono soldi ma
hai competenze per poterlo fare ,puoi sempre farti esonerare dalle ore di
lezione.
Se poi vuoi fare come una prof di italiano che si è ritrovata a fare il RSPP
allora libero di farlo e di pagare le conseguenze (non in termini penali che
non ve ne sono, a parte il dolo).
Nella migliore delle ipotesi devi seguire anche un corso adatto a tale
compito.
Francesco

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D.L.vo n. 626 del 19/9/1994
(in S.O n. 141 alla G.U.n° 265 del 12/11/94)
con le modifiche ed integrazioni apportate dal
D.L.vo n.242 del 19/3/1996
Art.18
(omissis)
4. Il numero, le modalità di designazione o di elezione del
rappresentante per la sicurezza, nonché il tempo di lavoro retribuito
e gli strumenti per l'espletamento delle funzioni, sono stabiliti in
sede di contrattazione collettiva. 
5. In caso di mancato accordo nella contrattazione collettiva di cui
al comma 4, il Ministro del lavoro e della previdenza sociale, sentite
le parti, stabilisce con proprio decreto, da emanarsi entro tre mesi
dalla comunicazione del mancato accordo, gli standards relativi alle
materie di cui al comma 4. Per le amministrazioni pubbliche provvede
il Ministro per la funzione pubblica sentite le organizzazioni
sindacali maggiormente rappresentative sul piano nazionale. 

 sede di contrattazione collettiva.
 a proposito di contrattazione, cosa succede se, come credo continui nella
mia ex  scuola, non vengono mai elette le RSU in quanto o la commissione
elettorale non viene nominata per mancanza di volontari o, una volta
trovatala, le elezioni risultano nulle per numero insufficiente di votanti?
( i miei ex colleghi evidentemente non hanno molti interessi sindacali... )
--
Elisabetta Marcovich

trovatala, le elezioni risultano nulle per numero insufficiente di votanti?
ciò significa che sono andati a votare meno di (almeno) la metà + 1
degli *aventi diritto*? 
In questo caso, le elezioni vengono ripetute entro 30 giorni.
Verificandosi per la 2° volta la mancanza del quorum, l’intera
procedura é attivabile nei successivi 90 giorni.
(Rif. Accordo-Quadro del 7.8.1998 per le elezioni delle Rappresentanze
Sindacali Unitarie della Scuola indette con Protocollo d’intesa
19.01.99, trasformato in Decreto Legge n. 5 del 22.01.99 e convertito
in Legge n. 69 del 24.03.99, sottoscritto dall'ARAN e dalle
Confederazioni CGIL, CISL, UIL, CONFSAL, CISAL e UGL.)
Nella Scuola, le elezioni si sono svolte, secondo le modalità 
previste dalla nota prot. n. D7/2750 del 11.09.2000, dal 
13 al 16 dicembre 2000. - L'incarico dura 3 anni.

 ha scritto nel messaggio
news:3de287da...@news.tiscali.it...
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Integrato dal decreto Legislativo 25 del 2 beffraio 2002.
Francesco

 procedura é attivabile nei successivi 90 giorni.
esattamente, l'hanno ripetuta, mi pare con i medesimi risultati e per quanto
ne so poi nessuno ha  attivato niente , io  sono in pensione da un anno e
mezzo e non mi pare che nella mia ex scuola ci siano RSU . Cavoli loro!!
--
Elisabetta Marcovich