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Titolo: scuse puerili

Una signora ha postato su facebook sue considerazioni sulla morte del 
giovane carabiniere ucciso da un turista americano. Ha scritto che così 
ce n'è uno di meno e pure con uno sguardo poco intelligente.
 
Subito si son mossi per vedere chi fosse e si è scoperto che fa 
l'insegnante e la notizia è arrivata immediatamente al ministro 
Bussetti. Nel frattempo la signora si è scusata ma il ministro ha 
definito le sue tardive ritrattazioni  come scuse puerili dettate dalla 
paura di ripercussioni sulla sua carriera professionale, definendo 
infatti la posizione della docente come non in linea con un ruolo di 
educatrice e ci saranno ben presto dei provvedimenti ad hoc.
 
Sorge spontanea una riflessione.
  La docente non si era firmata con il titolo professionale e le sue 
parole (certamente inopportune) erano del tutto personali e non 
esternate durante la sua attività professionale.
 
  Ergo, alla luce della reazione del ministro, un docente rimane tale 
anche quando non lavora e le sue azioni/considerazioni personali possono 
creare ripercussioni in ambito professionale come se si stesse in 
servizio. Si è quindi scoperto che si è docenti 24 ore su 24.
 
Lo stipendio allora deve essere subito adeguato a questo nuovo status.
Speriamo che il ministro si adoperi quanto prima anche a questo.
 

 Speriamo che il ministro si adoperi quanto prima anche a questo.
 
lo stipendio e' gia' adeguato, dal giorno in cui hai firmato il contratto.


Per le teste di cazzo come te.


Gennà, hai stanato n'artro per ingrassare la blacklist :)
 
-- 
1) Resistere, resistere, resistere.
2) Se tutti pagano le tasse, le tasse le pagano tutti
Soviet_Mario - (aka Gatto_Vizzato)
 

 
E mica è colpa mia se vengono tutti qui e non capiscono la differenza 
fra vecchio e nuovo stato...
Speriamo se ne rendano conto anche i sindacati.
 

 fra vecchio e nuovo stato…
 
l'obbligo di astenersi da "dichiarazioni pubbliche che vadano a detrimento dell’immagine dell’amministrazione" esiste, in un modo o nell'altro, da sempre.
 
il virgolettato viene dal CCNL del 2007.
 
non c'e' niente di nuovo.

 dichiarazioni pubbliche che vadano a detrimento dell’immagine dell’amministrazione
 >l'obbligo di astenersi da "dichiarazioni pubbliche che vadano a 
 >detrimento dell’immagine dell’amministrazione" esiste, in un modo o 
 >nell'altro, da sempre.
 
 >il virgolettato viene dal CCNL del 2007.
 
 >non c'e' niente di nuovo.
 
 
C'è di nuovo che la tizia non lo ha fatto durante l'esercizio della sua 
professione né si è firmata con il titolo professionale, ergo non si 
applica l'art. 11 comma 2 di cui hai citato la parte. E l'immagine 
dell'amministrazione non c'entra niente.
 
 
ALtrimenti questo varrebbe, secondo il tuo ragionamento, ad esempio, 
anche per il comma 4 in cui si dice che "Nella  redazione  dei  testi 
scritti  e  in  tutte  le  altre  comunicazioni  il  dipendente  adotta 
un  linguaggio chiaro e comprensibile". Quindi se su facebook un docente 
scrivesse qualcosa di personale ma incomprensibile, sarebbe altrettanto 
punibile?
 
E' una cittadina qualsiasi che ha espresso un giudizio personale (del 
ca**o, aggiungo).
 
  Se invece si vuole che si sia docenti 24 ore su 24 anche nella vita 
privata, lo stipendio dovrebbe prevedere questo nuovo status.
 

E' una cittadina qualsiasi che ha espresso un giudizio personale
 
no, e' una cittadina che ha firmato un pezzo di carta in cui si impegnava, in cambio di uno stipendio, ad assumersi vari obblighi, fra cui quello di non rilasciare quel genere di dichiarazioni.

 
Infatti l'hanno subito sospesa e probabilmente cacciata dalla scuola, 
perché indegna. Immagino che dopo tanto clamore, non succederà nulla, 
come sempre. Non hanno cacciato la pornostar di Udine (mi sembra), 
figurati...
 
 

 no, e' una cittadina che ha firmato un pezzo di carta in cui si impegnava, in cambio di uno stipendio, ad assumersi vari obblighi, fra cui quello di non rilasciare quel genere di dichiarazioni.
 
La domanda sorge spontanea, anche nei confronti dei dipendenti di 
aziende private: ma non c'e' mai un magistrato pronto anche per 
risolvere in anticipo questi problemi?
 
Io ho sempre trovato questi obblighi ridicoli e anche illegali, ma se 
sono legali, che problema c'e'? :-)