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Titolo: Proposta

Avviare un'attivita' in soli sette giorni.
Un progetto di legge bipartisan.
L'autocertificazione permettera' di impiegare un quarto del tempo per
aprire una nuova azienda.
Sarebbe il massimo, e gia' che ci siamo auspico l'approvazione -
sempre bipartisan di alcune altre sostanziali riforme che per sommi
capi vado ad elencare:
 I) periodo prova 24-36 mensilita' di totale liberalita' di assumere
licenziare e licenziarsi - sia pure circoscritto ai nuovi - dimodoche'
nessuna opportunita' di lavoro,(stagionale, occasionale, domiciliare,
avventizio, a cottimo, a part time) e di Pil vadano perduti. 
Resta la sola strategia realista, nei riguardi di un  confronto
globale mozzafiato, oltreche' di verifica se e quanta manopera - in
particolare la stagionale - possa abbisognare il nostro Paese.       
II)riforma del fisco affinche' tutti pagando tutti possono
di meno pagare, preferibilmente mediante una appropriata aliquota
sul fatturato - a seconda dei comparti merceologici di
appartenenza - l'elemento piu' probante e meno eledubile del reddito,
dopo di che null'altro sia dovuto dal cittadino contribuente
produttore di reddito.
III)inserimento nella prossima finanziaria di un parametro di equita'
della forbice massima di 1 a 5 fra compensi, liquidazioni e pensioni
medie - di specifiche categorie sociali - e massime, che non potranno
piu' oltre dilatarsi senza tirarsi dietro tutti gli altri.
Un esempio per tutti: 
se l'emolumento medio di un giocatore della seria A e' di 250mila
euro l'anno, il meglio pagato non potra' superare i 1.250.000 euro. 
IV)Attuazione dell'articolo 40 della Costituzione che prescrive
che gli scioperi debbono svolgersi nel rispetto della legge ch'essi
regolamentano.
Primo capoverso di una legge di merito: fissare un quota  minima   -
proposta in 50mila iscritti - perche' una determinata categoria del
pubblico impiego possa indire uno sciopero  di categoria.
Nell'ipotesi che la partecipazione allo stesso non raggiunga il 50 + 1
degli iscritti, quella categoria sociale non potra' piu' indirne di
corrispondenti nei  successivi 5 anni.
V) riforma della giustizia con carico di lavoro rapportato alla media
dell'Ue e con una postilla: il magistrato che incorra per la terza
volta di seguito in una sconfessione da parte di un proprio organo
superiore, sia tenuto per legge a lasciare la toga.
Ci sarebbe dell'altro ma le riforme di cui sopra restano condizione
"sine qua non", per la possibile realizzazione di tutte le altre.
- Origin: Con i numeri non si bara o li fai quadrare o ti mettono in
strada.
Ciao
Luigino Ferrari
luf...@tin.it

Avviare un'attivita' in soli sette giorni.
Un progetto di legge bipartisan.
L'autocertificazione permettera' di impiegare un quarto del tempo per
aprire una nuova azienda.
Sarebbe il massimo, e gia' che ci siamo auspico l'approvazione -
sempre bipartisan di alcune altre sostanziali riforme che per sommi
capi vado ad elencare:
 1) periodo prova 24-36 mensilita' di totale liberalita' di assumere
licenziare e licenziarsi - sia pure circoscritto ai nuovi - dimodoche'
nessuna opportunita' di lavoro,(stagionale, occasionale, domiciliare,
avventizio, a cottimo, a part time) e di Pil vadano perduti. 
Resta la sola strategia realista, nei riguardi di un  confronto
globale mozzafiato, oltreche' di verifica se e quanta manopera - in
particolare la stagionale - possa abbisognare il nostro Paese.       
2)riforma del fisco affinche' tutti pagando tutti possono
di meno pagare, preferibilmente mediante una appropriata aliquota
sul fatturato - a seconda dei comparti merceologici di
appartenenza - l'elemento piu' probante e meno eledubile del reddito,
dopo di che null'altro sia dovuto dal cittadino contribuente
produttore di reddito.
3)inserimento nella prossima finanziaria di un parametro di equita'
della forbice massima di 1 a 5 fra compensi, liquidazioni e pensioni
medie - di specifiche categorie sociali - e massime, che non potranno
piu' oltre dilatarsi senza tirarsi dietro tutti gli altri.
Un esempio per tutti: 
se l'emolumento medio di un giocatore della seria A e' di 250mila
euro l'anno, il meglio pagato non potra' superare i 1.250.000 euro. 
4)Attuazione dell'articolo 40 della Costituzione che prescrive
che gli scioperi debbono svolgersi nel rispetto della legge ch'essi
regolamentano.
Primo capoverso di una legge di merito: fissare un quota  minima   -
proposta in 50mila iscritti - perche' una determinata categoria del
pubblico impiego possa indire uno sciopero  di categoria.
Nell'ipotesi che la partecipazione allo stesso non raggiunga il 50 + 1
degli iscritti, quella categoria sociale non potra' piu' indirne di
corrispondenti nei  successivi 5 anni.
5) riforma della giustizia con carico di lavoro rapportato alla media
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