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Titolo: Ichino: IL DIVORZIO SINDACALE

IL DIVORZIO SINDACALE
Inviato il Wednesday, 09 October @ 13:27:21 CEST di webmaster
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 Leftorium scrive "Lo sciopero generale Cgil del 18 ottobre e la
spaccatura dei sindacati
Il fatto nuovo non è che la Cgil abbia proclamato da sola lo sciopero
generale del 18 ottobre e litighi per questo con la Cisl e la Uil. La
vera rottura rispetto al passato sta nel fatto che la Cgil oggi non
pone più l'unità d'azione con Cisl e Uil fra le priorità strategiche.
Neppure all'indomani della gravissima frattura del '48 si era mai
letto sull'organo ufficiale della Cgil un titolo come quello apparso
nei giorni scorsi su Rassegna sindacale : «L'impossibilità di essere
unitari». Anche allora la parola d'ordine dell'organizzazione di
Giuseppe Di Vittorio era testardamente quella della mano tesa verso i
«fratelli separati». Né la Cgil cambiò linea nel periodo buio degli
anni '50, quando Cisl e Uil si accordavano per conto loro con la
Confindustria di Angelo Costa, che si proponeva esplicitamente di far
fuori il sindacato rosso dalle fabbriche. Per trovare chiusure
strategiche in qualche modo simili a quelle della Cgil di oggi occorre
risalire agli anni '20, quando dalla scissione di Livorno era appena
nato il Partito Comunista d'Italia guidato da Amadeo Bordiga. Guardano
con preoccupazione a questa evoluzione coloro che, a sinistra,
considerano la spaccatura del movimento sindacale come una iattura
grave per l'opposizione. Ma sono preoccupati anche molti esponenti del
mondo imprenditoriale: contrapposizione insanabile tra le
confederazioni maggiori significa pesante aggravio dei costi di
transazione, rincorse salariali, pratiche ostruzionistiche, drastica
riduzione della coesione sociale. L'«accordo separato» stipulato da
una parte soltanto porta con sé il rifiuto drastico, la non
accettazione e non collaborazione dell'altra parte. 
Né la sinistra sofferente né gli imprenditori devono, però, coltivare
ancora la vecchia idea, di origine marxista, che le «contraddizioni in
seno al popolo» siano sempre tutte risolvibili all’interno di un'unica
organizzazione del popolo stesso. Se si crede nella fecondità del
pluralismo, occorre crederci anche sul terreno delle relazioni
industriali. Il principio del pluralismo sindacale, del resto, è
sancito solennemente nell'articolo 39 della nostra Costituzione. Il
problema è di dar vita a un sistema di censimento periodico dei
consensi nei luoghi di lavoro, per cui il prevalere contingente delle
scelte di un sindacato non sia vissuto dall'altro come un'imposizione
arbitraria e prepotente, ma sia accettato come normale conseguenza del
principio democratico maggioritario. Certo, se i numeri daranno
ragione alla «linea dura» ciò creerà qualche problema per il governo e
gli imprenditori sul terreno delle relazioni sindacali; ma potrà
accadere anche l'inverso. Solo un sistema di questo genere, comunque,
può evitare il rischio grave che la frattura tra le confederazioni,
con gli accordi separati che possono conseguirne, al livello
nazionale, di settore o di azienda, diventi un fattore di paralisi. 
Nei mesi prossimi, forse, la frattura tra le confederazioni sindacali
si ricomporrà, più o meno precariamente. Ma se ciò non accadrà, questo
potrà non avere effetti rovinosi per gli interessi dei lavoratori e
del Paese, se sarà stato istituito per legge un meccanismo di verifica
della rappresentatività effettiva di ciascuna organizzazione: un
meccanismo che consenta di individuare, in ogni ambito di
contrattazione, la coalizione maggioritaria, cui attribuire il potere
di negoziare con effetti estesi a tutti gli interessati. Questa
prospettiva può apparire inattuale oggi, dopo i tentativi di legge
sindacale falliti nella scorsa legislatura; è questo, però, l'unico
modo per far sì che la prassi degli «accordi separati», se questo ci
riserva il prossimo futuro, non si traduca in uno scontro all'ultimo
sangue, privo di prospettive, ma stimoli la ricerca di maggiori
consensi tra i lavoratori da parte del sindacato che si trova in
minoranza. 
Nota: Di Pietro Ichino Corriere della Sera"  
 
-- 
l'infinito attuale è la radice assoluta 
dell'infinito potenziale. Leftorium ©

Inviato il Wednesday, 09 October @ 13:27:21 CEST di webmaster
Inoltre consiglio la lettura del articolo, presente su italianieuropei
di questo bimestre (N.4/2002) o nel volume "Il lavoro delle riforme",
Mondadori editore, IL RIFORMISMO ALL'OPPOSIZIONE di Nicola Rossi.


 IL DIVORZIO SINDACALE
Come al solito, tu posti senza sapere di che si parla, in una materia della
quale sei totalmente a digiuno.
Quella propugnata da Ichino è la tesi della CGIL, e la legge sulla
rappresentanza, che i precedenti governi non sono riusciti a fare (ma non
per colpa della CGIL, anzi...), è il motivi principale dello scontro tra
CGIL e CISL. Che il prof. Ichino si butti dalla parte della CGIL non mi
stupisce affatto.
Mi stupisce che possa pensare che la cosa sia così semplice.
Poi, mi piacerebbe conoscere il tuo di parere. L'ingabbiamento della
rappresentanza in una legge dovrebbe fare inorridire qualsiasi liberale. E
infatti, anche in CGIL, molti sono abbondantemente più tiepidi che il prof.
Ichino.

quale sei totalmente a digiuno.
Come al solito ragioni per preconcetti e pregiudizi. Se compri il
Corriere di stamattina lo trovi in prima pagina in alto a sinistra (di
spalla).
Di mio c'è solo l'occhiello: "Lo sciopero generale Cgil del 18 ottobre
e la spaccatura dei sindacati"
Non c'è lo sciopero della Cgil o non c'è la spaccatura tra i
sindacati? E difendete pure il "modello" obiettivo dell'Unità? :)
Ps. Comincio a sospettare che tu sia il complemento di Hamlet...


 spalla).
Che l'avesse scritto Pietro Ichino per il Corriere ero arrivato a capirlo.
Che tu lo avessi postato senza capirlo l'avevo supposto. La tua risposta lo
conferma.
Fatti un giretto in CISL o in Confindustria (basta qualche dirigente locale)
e vedi un po' che ne pensano.
Perché poi il Corriere pubblichi in prima pagina roba per addetti ai lavori,
non lo so. Forse Pietro è raccomandato.

non lo so. Forse Pietro è raccomandato.
Sai L'Unità offre "ospitalità" ad Elio Veltri. :-PPP
