mii-community/UsenetArchiveIT-conversations huggingface dataset:
Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: Nuovo regolamento sulle professioni

Cortesemente, qualcuno ha a disposizione il testo del regolamento per la
disciplina degli esami di Stato per l’accesso alle professioni che è stato
approvato dal C.d.M.?
Mi basterebbe anche un link e sapere se è vero che le "vecchie
abilitazioni" verranno equiparate alla laurea "breve".
Grazie.
Gian Carlo
-- 
questo articolo e` stato inviato via web dal servizio gratuito 
http://www.newsland.it/news
 segnala gli abusi ad 
ab...@newsland.it

 abilitazioni" verranno equiparate alla laurea "breve".
Caro Gian Carlo,
la vedo dura che i laureati aprano ai diplomati, anche se le attuali lauree 
brevi valgono quanto un diplomato anni '80 c'è sempre il buon gioco 
corporativistico (dopotutto hanno creato apposta l'Albo B). In Italia invece 
di guardare all'Europa e ai lavoratori (laureati) che possono venire per 2 
soldi dall'Est ci si preoccupa dell'orticello di casa. Pensa solo al mostro 
della "Direttiva Bolkestein"  e ''il principio del paese d'origine'' per i 
fornitori di servizi sul territorio dell'Ue, che nell'ultima approvazione è 
anche stato incluso, nel campo di applicazione della direttiva, i servizi di 
interesse economico generale ora aperti alla concorrenza.
Insomma altro che Albi, qui c'è da difendere con i denti stretti la propria 
professione e il proprio lavoro.
Nella speranza di esserTi stato utile Ti
AUGURO BUON NATALE E un SERENO 2006.
Bye
Norbert 

 Norbert
In parte mi sei stato utile e ti ringrazio.
Nel frattempo ho avuto,per altre vie, alcune informazioni.
Mi interessava,più che altro, l'ipotesi di equiparazione dell'abilitazione
alla libera professione per i diplomati con la laurea non specialistica.
Mi è stato detto che a ciò dovrebbe provvedere la riforma della scuola.
Speranza vana che questa possa essere portata a compimento entro la
legislatura.
Ricambio gli auguri a te e a tutti i partecipanti al NG che leggo sempre
con interesse.

Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: polizze assicurative professionali

Cari colleghi, ho appena costituito una srl che si occupa di 
sicurezza sul lavoro. Io ho un'esperienza ventennale nel settore 
ma ahime non sono un ingegnere iscritto all'albo o simili. Non 
riesco a trovare una compagnia di assicurazioni che mi copra i 
rischi professionali come l'assunzione del ruolo di RSPP.
Sapete aiutarmi?
Grazie
--  
Postato da Virgilio Newsgroup: scopri i nuovi gruppi 
Eros, foto e video a 
http://newsgroup.eros.virgilio.it

 Sapete aiutarmi?
Ho fatto delle ricerche presso alcune compagnie quest'anno e di specifico
non hanno ancora nulla.
Ti consiglio pertanto di iscriverti all'AIAS ed usufruire della polizza con
la compagnia convenzionata.
Tutto sommato ha un costo accettabile (compresa l'iscrizione), ed una buona
copertura.
Cordialmente.
AG

 copertura.
Mi permetto di suggerire che anche l'ADES (Associazione Degli Esperti della
Sicurezza 
http://www.ades626.it/
) offre gli stessi vantaggi a costi
inferiori di AIAS.
Però credo che ci si riferisse alla copertura da responsabilità civile (che
sia AIAS che ADES offrono con convenzione a parte rispetto alla quota di
iscrizione). Queste associazioni sono riconosciute dal CNEL quali
associazioni professionali pertanto gli associati possono accedere a
particolari accordi con le assicurazioni uguali a quelli stipulati con gli
Albi professionali.  (Ai soli soci ADES è data la possibilità di copertura 
assicurativa RC Professionale anche senza essere iscritti ad un Albo 
Professionale.)
Bye
Norbert

 ha scritto nel messaggio
news:4342aeef$0$29544$4faf...@reader1.news.tin.it...

noi, attraverso un broker, abbiamo optato per i Loyds che costano ma ti
coprono davvero
giorgio

 coprono davvero
Ciao Giorgio,
mi sembrava strano infatti che i Loyds non coprissero tali rischi.
Per caso hai avuto modo di verificare le differenze tra la polizza 
convenzione AIAS (mi sembra che tu sia stato iscritto?) e quella attuale con 
i Loyds?
Bye
Norbert 

 Professionale anche senza essere iscritti ad un Albo Professionale.
Lo stesso vale per AIAS, infatti è questo il maggior problema a ricercare
una polizza specifica. Presso le compagnie a cui abbiamo fatto richiesta,
esistono polizze RC professionali solo correlate ad attività per le quali è
previsto un Albo Professionale.
Per Giorgio: un tempo la convenzione AIAS era proprio con i Lloyd's, mentre
ora, mi pare, sia con la MAA, attraverso la Mondialbroker di Milano.
L'attuale compagnia con il medesimo premio assicura massimali piu' elevati.
Cordialmente.
AG

 ha scritto nel messaggio
news:di090k$d9n$1...@newsread.albacom.net...

grazie di tutti i consigli
sono argomenti che prendi in mano una tantum e poi dimentichi
(fortunatamente non ho mai utilizzato la copertura)
ma ogni tanto è meglio aggiornare perchè le polizze che ho in corso
-rischi per ingegnere responsabile tecnico
-rischi per 626 e RSPP esterno
costano un occhio
ciao Giorgio

 ha scritto nel messaggio
news:Q%41f.2875$8p3....@twister1.libero.it...


 ha scritto nel messaggio
news:434a5bf0$0$29545$4faf...@reader1.news.tin.it...

Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: NAF-S III pericoloso?

Ciao a tutti!
Sono un amministratore di rete e poco fà un tecnico che stava
controllondo il sistema di sicurezza, ha fatto partire per errore
l'antincendio, irrorando me, lui e il collega con i gas
dell'antincendio... ora c'è un odore sgradevolissimo che non vuole
andarsene...
Ho visto che sulla bombola c'è scritto NAF-S III, volevo sapere quanto
è tossico questo prodotto, visto che la stanza è 4x5 metri e siamo
stati avvolti completamente dalla nuvola di gas.
Grazie.
AngeloExpo

Magari se facevo prima una ricerca era meglio ... ho letto che non è
il massimo ma non dovrebbe essere pericoloso ... giusto? ...visto che
mi brucia la bola comunque cosa mi consigliate di fare, bere latte ...
bella passeggiata all'aria aperta per 15 min. ...
grazie ancora

Areare i locali dopo L'uso :-D
saluti ale 

;-) Grazie .... Ciao.

Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: Attrezzi antideflagranti.

Non riesco a trovare risposte certe a questo quesito.
Nelle vicinanze (un metro) di un serbatoio di gasolio, posso utilizzare un 
trapano tradizionale?
Oppure devo utilizzarne uno "antideflagrante"?
Grazie a chi avrà la pazienza di illuminarmi.

 Oppure devo utilizzarne uno "antideflagrante"?
Più che del trapano, devi prima preoccuparti che sia stata fatta la
classificazione dei luoghi pericolosi e relativo documento di
protezione contro le esplosioni (D.Lgs. 233/03) obbligatorio da giugno
2003. Qui troverai tutte le risposte.
In merito al gasolio, normalmente non provoca vapori infiammabili e
quindi atmosfera esplosiva, almeno che non venga surriscaldato oltre
la sua temperatura di infiammabilità (65°C).

 utilizzare un trapano tradizionale?
Spannometricamente ragionando si.
-- 
Voster semper voster
Lele®

 Spannometricamente ragionando si.
Anche perché se si sbaglia l'illuminazione l'hai di sicuro... :)
Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: e-mail SPSAL Arezzo e Valenza Po

 
La USL di Valenza non ha Email.
Quella di Arezzo non so.
Se devi fare qualche richiesta invia pure a me che farò da tramite.
Ermes.
bi...@terabyte.it

Se devi fare qualche richiesta invia pure a me che farò da tramite.
Ciao,
il Servizio Prevenzione e Sicurezza negli ambienti di Lavoro del
Dipartimento di Prevenzione dell'Azienda Socio-Sanitaria n. 6 (Vicenza) ha
realizzato un manuale per l'analisi dei rischi, la conseguente
realizzazione del documento relativo e la descrizione di tutto il ciclo
lavorativo del comparto orafo.
Il titolo e': Prevenzione nel comparto orafo". Tale pubblicazione e' stata
realizzata in collaborazione con:
- Associazione Industriali della provincia di Vicenza;
- Associazione Artigiani della provincia di Vicenza;
- Associazione Piccole e Medie Industrie di Vicenza;
- Confederazione Nazionale dell'Artigianato di Vicenza.
Siccome oltre alla provincia di Vicenza, le altre zone manufatturiere
tipiche del settore orafo sono la provincia di Arezzo e la zona di Valenza
Po; volevo sapere se gli analoghi Servizi ed aziende produttrici del luogo
sono a conoscenza del lavoro gia' fatto a Vicenza oppure no.
Essendo un settore particolare e non molto diffuso, credo che disporre di
una fonte di informazioni come il lavoro gia' fatto, rappresenti almeno un
buona base di partenza per ulteriori elaborazioni ed adattamenti alla
situazione locale. Senza dove ricominciare tutto dall'inizio.
In un recente convegno a Milano, Laura Bodini (presidente SNOP) ha espresso
proprio un auspicio del genere.
~~~~~~~~~~~~~~
Massimo Peca
~~~~~~~~~~~~~~
leggete it.faq
Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: Qualcosa sui carroattrezzi?

Saluti,
qualcuno sa dirmi dove reperire informazioni sull'uso dei carroattrezzi?
Le linee guida dell'ISPESL non sono esaurienti su questo aspetto (almeno
dove ho visto io, cioè comparto autofficine) e google non mi è stato di
grande aiuto.
Grazie, Paolo

 ha scritto nel messaggio
news:6dNfd.91985$b5.44...@news3.tin.it...

Trovato "qualcosa" nelle Safety checks sempre dell'ISPESL, eh si che SCAI mi
aveva già detto (a proposito di altro quesito) di guardare anche le safety
check e non solo i profili di rischio.
Beh se qualcuno ha qualcosa in più è ben accetto.
Saluti, Paolo

Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: Registro antincendio

Il DM 19/08/96 stabilisce che i locali di intrattenimento e pubblico
spettacolo debbano tenere il registro della sicurezza antincendio.
Anche il dpr 37 del 12/01/98 stabilisce che le attività soggette a visita
periodica dei VVF (CPI) ovvero le attività a medio rischio d'incendio devono
tenere il registro antincendio.
Secondo Voi un Teatro (attività 83) deve tenere due registri?
Grazie dell'attenzione Roby F.

Ho avuto lo stesso problema con un albergo!
Dopo avere predisposto due registri, in fase di sopralluogo per il rilascio
del CPI  ho concordato con il funzionario dei VVF di tenerne uno soltanto
sul quale citare entrambi i decreti .
Certamente più pratico ma non sono certo che in caso di indagine in seguito
ad incidente siano tutti dello stesso parere !!!
Ciao
Ermes
"Roby F." <@> ha scritto nel messaggio
news:KjSpa.63437$iy5.1...@twister2.libero.it...


Anche il DPR 547/55 stabilisce che debbasi tenere il Registro.
Trattasi di instaurare e mantenere un unico Registro adibito alla
registrazione dei Controlli e delle Manutenzioni ordinarie e straordinarie
degli Impianti Antincendio, Impianti Elettrici, Impianti di Allarme,
Impianti di Sicurezza, Impianti Termici.
Saluti
--
Per. Ind. Enrico Tribioli
"Roby F." <@> ha scritto nel messaggio
news:KjSpa.63437$iy5.1...@twister2.libero.it...


Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: esperta in riflessologia plantare ,massaggi estetici e curativi


Oggetto: esperta in riflessologia plantare ,massaggi estetici e curativi
Data: lunedě 17 gennaio 2000 0.39
ESPERTA PROFESSIONISTA SPECIALIZZATA IN RIFLESSOLOGIA PLANTARE,MASSAGGIO
ESTETICO E CURATIVO SI RENDE DISPONIBILE PER EVENTUALI  RICHIESTE  DI LAVORO
NELLE ZONE DI PESARO URBINO E RIMINI A PARTIRE DAL MESE DI LUGLIO 2000
CHI MI VUOLE CONTATTARE PER ULTERIORI INFORMAZIONI PUO' SCRIVERMI
ALL'INDIRIZZO
E-MAIL 
MOTO...@LIBERO.IT
                                    SALUTI
                                           Garosi Lucilla

E-MAIL 
MOTO...@LIBERO.IT
Ehi colleghi chi è il più BRUTTO  del reame?
Pregasi di prenotare in anticipo Ho proprio necessità di rendermi
"sfolgorante"!
Cordiali saluti Lucilla e benvenuta nel "reame " dei brutti
anatroccoli!
Saluti
Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: rimozione canile

 
          Chiedo un consiglio in un ambiente di lavoro ,un dirigente tra l'altro
responsabile del laboratorio di analisi di acque reflue , a creato con tanto
di recinzione un ritrovo di cani (ne sono circa 10).
Gradirei sapere, in veste di delegato sindacale come posso fare per
rimuovere il canile.
Vi ringrazio anticipatamente della risposta.
--------------------------------
Inviato via 
http://arianna.libero.it/usenet/

 rimuovere il canile.
motivi della richiesta ? problemi igienici, disturbo delle lavorazioni ?
MM 

 ha
scritto:

Ad essere sincero ,sotto l'aspetto della cura degli animali nulla da ridire
,ma putroppo questo signore e uno di quei soggetti che ,per poter fare
carriera nell'ambito professionale, debba quotidianamente mortificare la
dignita dei lavoratori,in poche parole e uno che se un lavoratore fa la
pipi' piu' di una volta riporta la cosa al capo.
Dispiace scendere al suo livello ,ma penso che qualche segnale gli arrivi,
oppure ci sarebbe un altra soluzione


Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: Terra globale

Una rete privata costituita da otto cabine Mt/bt, ciascuna con propria
maglia di terra e distanti tra loro circa 200 metri, con le maglie di terra
tutte collgate tra loro con un cavo (non ricordo la sezione, ma non è
piccola), può costituire un terra globale? Quali sono i criteri per
individuare una terra globale? Le cabine sono in un contesto urbano.

 ha scritto nel messaggio
news:c9hf8l$vme$1...@lacerta.tiscalinet.it...

Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: sui DPI e spogliatoi

salve a tutti,
E' sorto un problema quando abbiamo chiesto degli spogliatoi nei quali
cambiarci e indossare la "divisa" la risposta del nostro DL e' stata che non
ci avrebbe fatto piu' utilizzare gli indumenti di lavoro pur rimanendo
l'obbligo per l'uso di DPI(indumento alta visibilita'), possiamo pretendere
c.que che vengano riposti in armadietti e che quindi vengano forniti degli
spogliatoi o dobbiamo come facciamo adesso portarci il DPI a casa?
Altra domanda nei contatti con il nostro DL abbiamo usato il termine divisa,
invece lui ha tenuto a precisare che si tratta di indumenti di lavoro esiste
una differenza sostanziale??? anche a livello normativo?
Ultimissima domanda, e grazie per la pazienza, gli indumenti di lavoro vanno
indossati durante l'orario di lavoro o il lavoratore deve arrivare prima
indossare gli indumenti e poi timbrare la sua presenza ( e viceversa
all'uscita, prima timbrare e poi cambiarsi)?
grazie mille per le informazioni

 ha scritto nel messaggio
news:bg6j75$ioe$1...@lacerta.tiscalinet.it...


 grazie mille per le informazioni
Cordialmente.
AG

 in merito).
Ricordi male!
Esiste una sentenza della cassazione in merito, e consacra la
"vestizione" orario di lavoro.
Non ho sottomano la sentenza precisa (dovrei cercare), ma parlava di una
commessa di un supermercato che metteva il camice _dopo_ aver timbrato.
Bye.
-- 
A casa mia non si guarda il TG5.

 essere portati a casa, ...
Vorrei aggiungere che in linea di principio i DPI _possono_ ma non
necessariamente _devono_ essere portati a casa.
Dipende da accordi (e permessi!) interni.
In ogni caso questo non può configurare obbligo di manutenzione (lavaggio
compreso) a carico del lavoratore.
Cordiali saluti,
LB

Grazie per le delucidazioni,
quello che sta succedendo e' che alla nostra richiesta di fornire gli
spogliatoi (per il fatto che attualmente disponiamo e dobbiamo indossare
degli indumenti da lavoro) il DL ha "minacciato" di non darcene più e di
farci lavorare con abiti civili, poco male non trattandosi di attivita'
insuduciante chi ci rimette e' l'imagine al publico dell'Azienda.
Quello che ci interessava e' se per il fatto che viene utilizzato un DPI
spetta c.que lo spogliatoio, ma dalle vostre cortesi risposte pare di no!
Il fatto che per svolgere l'attività si debba utilizzare del materiale di
lavoro (blocchetti di un certo volume, fascia a bracciale di riconoscimento
del servizio) puo' farci almeno chiedere che ci vengano forniti degli
armadietti nei quali riporli o anche in questo caso ci dobbiamo portare
sempre tutto a casa! o in altri posti se uno dopo il lavoro ha impegni
personali!
grazie ancora per la cortesia
Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: locali a destinazione particolare in edificio scolastico.

Buongiorno.
Chiedo lumi su questa "situazione": all'interno di un edificio
scolastico sono stati individuati 2 locali con la seguente destinazione:
1 locale ove saranno esposti strumenti antichi di Fisica e Chimica e 1
locale destinato a sala-video.
Ai sensi della normativa dei VV.F e del CEI come posso considerare
questi locali?
Volevo inoltre, se possibile, iniziare una discussione sulle
problematiche specifiche dell'edilizia scolastica, rimanendo disponibile
anche al seguente indirizzo: 
dai....@wappi.com
.
Grazie e buona giornata. Rudi
-- 
Posted via Mailgate.ORG Server - 
http://www.Mailgate.ORG

 ha scritto nel messaggio
news:83315a9a65e46d2f75...@mygate.mailgate.org...


 A piano terra, seminentarrato, mansarda, ecc.
Hai ragione, ero di corsa.
Le 2 stanze sono poste al piano terra dell'edifiio, inserite in un corpo
di fabbrica che confina sul lato sud e lato ovest con 2 strade pubbliche
(essendo a Venezia le chiamerò "calli"), sul lato est con un porticato 
(spazio aperto)che "guarda" su un chiostro, al lato nord con un vano
scala.
In questo corpo di fabbrica però è inserita anche la C.T, che a partire
dal lato sud, precede il locale destinato ad aula video, seguito dal
locale
destinato ad esposizione degli strumenti di fisica e chimica.
Il locale destinato ad aula video risulta di mq.21.00, il locale
destinato a
esposizione di mq.79.00.
Il locale aula video presenta 1 sola uscita/ingresso di larghezza
"netta"
pari a cm 125 (considerata al netto dei montanti del serramento di
porta),
mentre il locale ad uso esposizione presenta 2 fori porta,
rispettivamente
di cm 100 e cm 120 di larghezza netta.
Per quanto attiene locali "particolari" esiste la C.T a Sud e la scala
interna
a nord, che nel progetto preventivo dei VV.F risultano da
compartimentare con
un grado di resistenza al fuoco REI 120'.
Adesso mi trovo di fronte alcuni problemi: 
1)la norma (26.08.1992) parla di vano scala "a prova di fumo" e scala 
"a prova di fumo interno"; cosa vuol dire?
2)Con la dicitura "vano scala" intendono che il locale che contiene
fisicamente
le rampe di scale deve essere un contenitore, cioè perimetrato da muri
in almeno
3 lati?
3)la norma parla di "luogo sicuro", spazi per archivi, magazzino e
depositi vari.
ma un metodo "oggettivo" per individuarli esiste?
4) La norma parla di capacità di deflusso e "modulo di uscita"...
Le domande saranno elementari ma non riesco a focalizzare bene i termini
e
la cosa mi piace poco.
Ringrazio per la collaborazione.

Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: società di capitale

cinque soci hanno fondato una srl con il fine di acquistare terreni,
costruirvi immobili e rivenderli.
i soci hanno investito un capitale, ma NON operano nella societą; si
avvalgono di lavoratori autonomi e/o imprese a cui affidano i lavori edili.
I cinque soci sono soggetti al d.lgs 626?
secondo me si,
dovranno fare le nomine dl/rspp/rls
art.7 con le imprese
la valutazione dei rischi della srl che cosa riguarda visto che non esiste
una sede "fisica" in cui tutti i soci operano?
i soci hanno infatti altre realtą aziendali dove operano "fisicamente"
spero sia chiaro
grazie a tutti e buon lavoro

 una sede "fisica" in cui tutti i soci operano?
Qui cadi in almeno due contraddizioni. Una sede fisica c'e' sempre (la Sede
Legale), che potrebbe anche essere la residenza di uno dei soci o la sede
del commercialista... Se cosi' fosse (e l'azienda ricadesse negli obblighi
previsti dalla "626" (per esempio una piccola impresa edile con 1/2
dipendenti senza magazzini o uffici), credi non dovrebbero valutare
ugualmente i rischi presenti sul cantiere?
Cordialmente.
Andrea Gobbi
Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: Finestre palazzo.

Dopo quale piano/altezza č impossibile avere finestre apribili?
Che leggi regolamentano questi aspetti?
Grazie.
-- 
Voster semper voster
LeleŽ 

 Che leggi regolamentano questi aspetti?
direi la legge di gravitazione universale e la dinamica dei gas
A parte gli scherzi perché dovrebbe essere vietato aprire una finestra ai 
piani alti ?
comunque se ci sono dei limiti saranno nei regolamenti edilizi
MM 

 comunque se ci sono dei limiti saranno nei regolamenti edilizi
E basta?
Ne fai una questione solo strutturale?
-- 
Voster semper voster
Lele® 

Lele® ha scritto:

per quanto ne so io è solo una questione di risparmio energetico nel 
caso di grossi impianti centralizzati

Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: richiesta di informazioni

Ciao a tutti,
devo scrivere un manuale pratico (tipo abc sulla sicurezza) per il
lavoratore da consegnare ad ogni dipendente.
Sareste cosě gentili da segnalarmi, se ve ne sono, siti da cui scricare
immagini sulla movimentazione manuale dei carichi?.
Grazie
-- 
Posted via Mailgate.ORG Server - 
http://www.Mailgate.ORG

 Grazie
Vai sul sito dell'INAIL: 
www.inail.it
 
auguri
Nik


Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: piano emergenza per ospedali

c'è qualcuno nel NG che può darmi dritte e riferimenti per redigere un piano
di emergenza per ospedali o strutture sanitarie in genere.
 Angelo Molinari
mol...@tin.it

togli "NOSPAM" per rispondermi



Puoi trovare informazioni utili presso il sito di Associazione Ambiente
Lavoro 
www.amblav.it
, che ha recentemente pubblicato un "dossier" su questi
temi.
Andrea.
Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: Elezione rappresentante lavoratori

Vorrei porvi la seguente domanda: in un'azienda che occupa più di 15
dipendenti e che ha al suo interno un rappresentante sindacale, si può
candidare come rappresentante dei lavoratori per la sicurezza un qualsiasi
dipendente o deve candidarsi obbligatoriamente il rappresentante sindacale?
Dall'interpretazione dell' art. 18, comma 3, L.626/94, sembrerebbe così.
Sapete dirmi se ci sono aggiornamenti successivi alla 626 in merito?
Grazie. Luca.

 Dall'interpretazione dell' art. 18, comma 3, L.626/94, sembrerebbe cosě.


Rispondo al quesito portandovi la mia esperienza diretta.
Io sono stato eletto RLS della mia azienda e non faccio parte delle
rappresentanze sindacali.
I miei colleghi "sindacalisti" hanno sentito il sindacato per verificare se
la cosa era fattibile ed è stato loro risposto che se la situazione non era
conflittuale e i due sindacalisti non avevano niente da obiettare la cosa
era possibile.
Successivamente ho sentito anche l'ASL chiedendo se era necessario che io
facessi il corso di 32 ore, considerato il fatto che lavoro come consulente
e che quindi mi considero pienamente informato e formato.
In questo caso la risposta è stata che il corso non era necessario. Ancora
adesso comunque mi chiedo se questa interpretazione "illuminata" non possa
causare problemi in caso di ispezione ASL.
Buon lavoro a tutti
Vins


Io credo che il corso sia obbligatorio e che quindi tu debba farlo, o
dimostrare la tua già perfetta conoscenza in materia.
Ma scusa come fai a fare il rappresentante dei lavoratori se, come credo di
aver capito, sei un consulente ?
Credo che detta figura vada comunque eletta all'interno dei dipendenti,
sindacalisti i no.
Ciao Giovanni

L'anno scorso ho partecipato ai lavori dell'ISPESL per la formazione del
RLTS (quello territoriale, a tutt'oggi presente formalmente solo in qualche
landa) dove i rappresentati dei sindacati hanno molto dibattuto la
questione. Più che la 626 però occorre leggere gli accordi interconfederali
stipulati tra Confindustria e Rappresentanze sindacali. Tali accordi
prevedono la priorità al rappresentante sindacale e in assenza o per
rinuncia la possibilità ad altro lavoratore. La carica è di 3 anni, in caso
di dimissioni anticipate occorre avvisare il comitato paritetico e indire le
elezioni entro 60 gg. La formazione è obbligatoria anche per la conoscenza
dell'aspetto contrattualistico sindacale.
Il caso di un consulente RLS mi sconvolge!!
Bye
Norberto

Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: Studi odontotecnici

Forse O.T.
Qualcuno sa darmi informazioni sulla certificazione degli studi
odontotecnici? Cos'è, quali sono i tempi ecc.
Ciao
Carlo

...



Mi riferivo al D.Lgs 46 del 24 febbraio 1997 riguardante la produzione e
vendita dei dispositivi medici che recepisce la direttiva Ce 93/42.
A quanto ho visto anche gli studi odontoiatrici sono soggetti a tale
normativa.
Comunque dato l'esiguo tempo a disposizione (entro il 13/6) e la mia poca
conoscenza della materia ho indirizzato il cliente altrove.
Ciao
Carlo
Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: chi conosce queste norme ?

in un cantiere per la ristrutturazione di un edificio di tre piani viene contestata (dai carabinieri)la mancanza di una recinzione e della tabella contenente le indicazioni della natura dei lavori, le generalit` del committente, della ditta esecutrice, etc.
questa la domanda alla quale vorrei risposta:
quali sono le norme violate, a quanto ammonta la sanzione ?
Grazie a tutti del fastidio
Moro Ludovico
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

 Moro Ludovico
===
per la recinzione ti è già stato risposto.
Per la tabella l'intervento dei carabinieri è legittimato dall'articolo 4,
ultimo comma, della legge n. 47 del 1985 (alla pagina
http://www.bosettiegatti/normestatali/1985_0047.htm
)
L'assenza del cartello comporta la segnalazione all'autorità giudiziaria,
segnalazione che cadrà nel nulla (verrà archiviata) se pur mancando il
cartello sarà esibita la concessione edilizia.
La violazione (puramente amministrativa) dipende da quanto previsto nel
regolamento edilizio. Qualora questo non preveda nulla la sanzione potrà
arrivare fino a un massimo di Lire 1 milione (art. 106 r.d. n. 383 del 1934
alla pagina 
http://www.bosettiegatti/normestatali/1934_0383.htm
)
Un giurisprudenza (minoritaria) ritiene che l'assenza del cartello sia
sanzionabile anche penalmente ai sensi dell'articolo 20, lettera a), della
legge n. 47 del 1985, con l'irrogazione di un'ammenda (penale) fino a Lire
10 milioni.
Auguri
--
                Studio BOSETTI & GATTI
consulenza e supporto agli enti locali in materia
       urbanistica, edilizia e di lavori pubblici
         25030 - CASTEL MELLA (Brescia)
                  fax  0302588105
 
http://www.bosettiegatti.com
 
e-mail:stu...@bosettiegatti.com

Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: temperatura del colore della luce artificiale

Ciao,
da buon appassionato di fotografia ho usato in passato il termocolorimetro per
misurare la temperatura, in °K, del colore della luce sia artificiale che
naturale.
Adesso mi si ripresenta il problema per esigenze professionali. Il caso tipico
sono i tubi fluorescenti (neon). Non mi risulta che esistano strumenti specifici
per ambienti di lavoro. Io conosco il Colorsix della Gossen come strumento
misuratore.
Potreste consigliarmi qualche altro strumento, magari piu' recente?
Ho interpellato la Osram che mi ha indicato la Minolta.
Grazie.
Saluti. Massimo Peca
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togli il CAFFE' per scrivermi in malbox

Torno sull'argomento, per chiedervi se conoscete studi sui possibili disturbi
alla vista dovuti ai diversi tipi di illuminazione artificiale.
Grazie.
Saluti. Massimo Peca

Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: Prevenzione incendi per Alberghi - DM 9 aprile 94 -

Ciao a tutti,
la federalberghi ha divulgato una circolare per i propri iscritti in
cui si annuncia per conto del Ministro degli Interni, Scaiola,
proroghera' la scadenza del maggio 2002 per l'adeguamento delle
attivita' esistenti al dicembre 2004. 
E' annunciata, inoltre una modifica al DM 9-4-94 che apportera'
novita' per gli alberghi in centri storici.
Vi chiedo quindi: qualcuno di voi ha la bozza di modifica annunciata?
se qualcuno sa dove reperirla potete postarla oppure indicare un link
o inviarla in email?
ciao e grazie.
questo messaggio e' stato inviato ai seguenti gruppi:
it.discussioni.ingegneria.civile,it.discussioni.ingegneria,it.lavoro.prevenzione

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
ciao,
a nessuno e' capitato di leggere qualcosa sull'argomento?
saluti.

Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: sanzioni 626- quantificazione.

la sanzione per mancata informazione e  informazione (art. 21 e 22 del
D.lgs.626/94) si computa una sola volta o tante volte quanti sono i
lavoratori dipendenti?
ho constato verbali di contestazione difformi su tale punto.
franco

Credo sia come per le tavole fermapiede, in genere si contesta
l'articolo solo una volta, ma so di qualche UPG che l'ha moltiplicato.
Marina

 ha scritto nel messaggio 
news:CJO7d.30711$75.14...@news3.tin.it...


Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: OFFERTE e GRANDI AFFARI

Al link qui sotto, grandi occasioni (scarpe, chiavi, trapani, guanti, 
flessometri, utensili)...
http://search.ebay.it/_W0QQsassZanf2002QQhtZ-1QQfrppZ50QQfsopZ1QQfsooZ1QQrdZ0
?
Affrettatevi... In omaggio un flessometro per chi si dichiarerà 
frequentatore di questo News Group 


lo frequento

Il giorno mercoledì 1 febbraio 2006 11:16:49 UTC+1, Angelo Fragliasso (J) ha scritto:

sono un frequentatore di questo news group
Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: ispettori del lavoro e rls

Leggo la circolare 70/2001 del ministero del Lavoro denominata "Codice di
comportamento ad uso degli ispettori del lavoro", all'articolo 13 trovo:
"Sarà cura dell'ispettore interpellare, al fine di arricchire di ulteriori
elementi conoscitivi la vigilanza in corso, le RSU, il CPO ove costituito,
e, nel campo della vigilanza tecnica, le RLS".
Mi chiedo, chiedendolo a voi: le RLS sono quelle di cui parliamo spesso?
Secondo voi quale sarebbe la competenza di "vigilanza tecnica" che
dovrebbero avere tale da esser d'ausilio ad un'ispettore del lavoro?
Senza far polemiche  vorrei capire questo articolo, è una cosa seria?
Grazie
Fausto Oggionni

 ha scritto nel messaggio
news:yL%67.7568$hO3....@news2.tin.it...

Saluto Fausto e dico la mia.
Sto finendo di leggere la circolare, ed a questo punto non ci sono ancora
arrivato....(mi scuso per la pigrizia)....non mi sembra pero' cosi' strano
consultare RSU ed RLS nell'ambito di una verifica ispettiva di ASL o
Ispettorato del Lavoro.
Sicuramente tali soggetti sono (o dovrebbero essere) a conoscenza di aspetti
altrimenti difficilmente riscontrabili dagli UPG, da un lato le RSU per
l'aspetto generale del rapporto imprenditore/lavoratore, dall'altro gli RLS
(che potrebbero collimare con le RSU nella maggior parte dei casi), per la
corretta e coerente applicazione del disposto di legge, quindi sull'aspetto
tecnico, come definito dalla circolare (per esempio in merito ai contenuti
effettivi degli interventi informativi e formativi, al percorso valutativo e
la partecipazione di tutti i soggetti, alla coerenza del programma di
sorveglianza sanitaria, all'applicazione concreta del predisposto, sui
programmi di manutenzione e di supervisione, sui rapporti di collaborazione
del SPP, ecc.).
Un edificante esempio di quanto affermato, lo si ritrova nell'ambito di
quanto svolto nel progetto di monitoraggio 626, nel quale lo stesso
questionario, sottoposto ai vari soggetti aziendali in separata sede, ha
spesso evidenziato incongruenze, ignoranze, franitendimenti e mancanza di
dialogo e collaborazione.
Cordialita'.
Andrea Gobbi

 wrote in message
wo177.7765$hO3....@news2.tin.it...

E' una cosa maledettamente seria!!
Saluti
Antonio Calabrese
Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: RAEE valutazione rischi

Salve a tutti,
vorrei avere un consiglio sugli eventuali rischi da valutare (intendo
quelli tipici di tale attività) in un deposito di RAEE (rifiuti
apparecchiature elettriche ed elettroniche) di 970 mq.
Io pensavo di approfondire il discorso su MMC e rischio incendio, anche
se la presenza di particolari materiale potrebbe far pensare al rischio
chimico e cancerogeno.
Quando serve il CPI per tali depositi all'aperto (ci sono 3 cumuli alti
5 metri circa di cui uno di materiale plastico, uno ferroso e uno di
materiale prima della separazione dei componenti)?
Cosa può comportare la presenza di una stazione di benzina confinante
con il deposito?
Ringrazio anticipatamente tutti.

marcoaromaNospam ha scritto:

Ho dimenticato di dire che è un deposito in cui arrivano computer
(video, CPU, stampanti, ecc...) e avviene la separazione a mano dei
componenti per essere rivenduti e/o smaltiti.

Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: retribuzione rspp esterno

Chi mi sa indicare a quale tabella riferirmi per essere pagato come RSPP
Esterno?

...


Se siete ingegneri dovete riferirvi alla circolare del CNI
sull'argomento.

-- 
Ing. Giampiero Giovannella
Roma
mailto:
stud...@tiscalinet.it
http://web.tiscalinet.it/studiogo
--
Posted from 
corp.tivoli.com
 [216.140.178.60]
via Mailgate.ORG Server - 
http://www.mailgate.org

 wrote in message 8b4dpn$pn1$1...@nslave1.tin.it...


Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: Manuale del carrello elevatore

In ditta abbiamo comprato un ulteriore carrello elevatore. L'operatore dei
nostri carrelli ha già partecipato al corso di formazione/informazione per
l'uso di carrelli elevatori tenuto dal ns. 'Settore Sicurezza sul Lavoro' e ne
ha firmato un verbale di partecipazione.
Ma avendo acquistato questa nuova macchina, e' sufficiente che all'operatore
venga consegnato il manuale d'uso oppure bisogna che tale consegna venga
formalizzata con una firma o addirittura ci vuole un verbale di consegna ???
Grazie
-- 
Posted from 
na.cache.garr.it
 [193.206.141.36] 
via Mailgate.ORG Server - 
http://www.Mailgate.ORG

 ha scritto nel messaggio
news:f4614df7563de20c8a2...@mygate.mailgate.org...


 Andrea Gobbi
Mi permetto di puntualizzare che aggiungerei attività info/formativa nel
caso si acquisti tipo diverso di trazione, e l'operatore è stato formato sul
tipo differente. Quindi se è stato formato per diesel e si aggiunge un
muletto elettrico, sarà necessario informarlo sulle modalità di carica
batteria ecc.ecc., diversamente sul diesel si centrerà sui divieti nell'uso
in luoghi chiusi ecc.ecc.
Buon Lavoro
Fausto Oggionni
Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: formazione dei lavoratori : cenni di comunicazione

Vorrei sapere che cos'è "cenni di comunicazione" nella fase
dell'informazione e formazione dei lavoartori.
--
Automatic posted from 
urano.inet.it
 [194.20.8.1]
via Mailgate Server - 
http://www.mailgate.org

Dove hai trovato questa dicitura? Ciao

...

La comunicazine menzionata nel decreto ministeriale 16 gennaio 1997 art 2
punto h è quella tecnica che ci consente di migliorare l'esposizione di
un'idea, o l'illustrazione di un concetto con mezzi visivi, comunque nella
maniera più semplice e chiara possibile. E' una tecnica di importazione
nord-americana risalente al 1957.
Ciao Salvatore
sch...@tin.it
http://space.tin.it/scienza/sachiric

Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: Sicurezza per i condomini

Vorrei sapere se l'amministratore di un condominio č tenuto ad elaborare il
documento di Valutazione dei rischi; il condominio in questione non ha
dipendenti (neanche il portiere) ma si avvale dei servizi di lavoratori
autonomi per la pulizia delle scale e la  manutenzione di ascensori ed
impianti.
Se la valutazione dei rischi deve essere fatta, quale decreto o circolare
lo impone?
Grazie per ogni eventuale risposta.

Grazie per ogni eventuale risposta.
Il condominio non è un luogo di lavoro.
I condomini non sono dipendenti perchè non prestano attività lavorativa
presso il condominio,
di conseguenza nessun obbligo in tal senso. (valutazione richi, ecc).
Il condominio è un luogo di lavoro esclusivamente per i lavoratori autonomi
(pulizia scale, manutenzione ascensori, ecc.) che devono tutelarsi secondo
quanto previsto dalle disposizioni legislative. Per cui, secondo me, il
condominio è da ritenersi come un cantiere temporaneo.
Saluti
ing. Salvatore Chirico
sch...@tin.it


Sinceramente non sono d'accordo.
Innanzi tutto  un condominio con servizio di portineria penso che si possa
tranquillamente considerare come posto di lavoro e quindi rientrare a pieno
titolo negli adempimenti previsti dal 626/94.
Inoltre, nel caso di lavoratori autonomi che svolgono la propria attività
nelle parti comuni del condominio (pulizia scale, interventi tecnici ecc.),
si rientra nel caso di lavoro in appalto, il D.Lgs 626/94 prevede per questi
casi (art 7) che il datore di lavoro (identificabile con l'amministratore
del condominio) fornisca una valutazione dei rischi alla ditta appaltatrice;
nel nostro caso questa valutazione potrebbe dare una serie di informazioni
sulle "condizioni al contorno" del lavoro che verrà svolto, con particolare
riferimento ai sistemi antincendio, alle eventuali vie di fuga ed alle
caratteristiche dell'impianto elettrico.
Inoltre deve richiedere la valutazione dei rischi della ditta appaltatrice.
Ciao
Carlo
Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: rspp

Ho fatto nel 2005 un corso per rspp all'università... per intenderci
quello di 32 ore... ora è valido o devo fare quello diviso in moduli??

 quello di 32 ore... ora è valido o devo fare quello diviso in moduli??
More information needed...
rssp datore di lavoro ? SI
rssp dipendente o collaboratore esterno ? NO quindi moduli B e C per
il settore di appartenenza
ciao
Massimo

 ha scritto nel messaggio 
news:1192607197.7...@e34g2000pro.googlegroups.com...
Ho fatto nel 2005 un corso per rspp all'università... per intenderci
quello di 32 ore... ora è valido o devo fare quello diviso in moduli??
Sei sicuro di aver fatto un corso destinato a RSPP ??
Non esistono corsi di 32 ore destinati a questa figura !!
Per caso non era un corso destinato a Rappresentanti dei Lavoratori per la 
Sicurezza ? (RLS)
Verifica

 Sicurezza ? (RLS)
E' probabile che lo fosse. E' anche vero che se ne sentono sempre di
nuove. Ho avuto clienti che mi hanno detto di avere fatto corsi di
8-16-32-40-180-200 ore sulla sicurezza. ed erano tutti corsi per rssp
datori di lavoro.
Fra ordini professionali, unione industriali, confcommercio, cna e
compagnia bella se ne sono sentite di tutti i colori.
Comunque, visto che abbuonano di tutto, il corso RLS secondo me può
valere per il modulo A.
I contenuti sono diversi, ma non credo che qualcuno avrebbe da
ridire...purtroppo....
ciao ciao

Assolutamente no...!! Ho l'attestato come RSPP...
Io sono dipendente... vorrei solo sapere se devo fare questo corso..!!
Ma poi... quali sono le sanzioni in caso io non abbia i requisiti???


Se non hai fatto formazione non puoi ESSERE nominato, se sei stato
nominato è quasi considerabile che non valga la nomina e quindi alla
fine è come se l'azienda non avesse fatto nulla o quasi.
Se il programma del corso che hai fatto è paragonabile al corso di 28
ore del modulo A puoi provare a fare solo il b ed il c.
Comunque non sei tu a deciderlo ma l'agenzia formativa cui ti rivolgi
che riconoscerà o meno i crediti formativi pregressi
Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: MEDICO COMPETENTE

Buon giorno a tutto il n.g.
vorrei porvi il seguente quesito.
Secondo voi il datore di lavoro, titolare di un bar tavola fredda con 4
dipendenti due 
co.co.co
. e due a tempo pieno, dove non ci sia rischio
rumore, movimentazione manuale carichi, agenti chimici, è obbligato a
nominare il medico competente?
Il fumo passivo è un rischio presente ma limitato imponendo divieto di fumo
in sala e impianto di aspirazione al banco.
Cosa ne pesate?
Grazie in anticipo  a chiunque voglia rispondere.
buon lavoro
Oreste Paleari

Alle condizioni descritte, secondo me no.
Prenderei in considerazione l'ipotesi solo se ci fossero segnalazioni da
parte del personale (es. fenomeni tipo dermatiti - allergie a detersivi,
menisco per la stazione in piedi ecc...).
perň sarebbe meglio sentire qualche medico...
Ciao
Paola

 ha scritto nel messaggio
news:b5nnlm$rf8$1...@lacerta.tiscalinet.it...


Il datore di lavoro, titolare di un bar finche le cose vanno bene posso
essere d'accordo ma il mio consiglio e di nominarlo sempre per evitare
problematiche future in caso di contestazioni varie.
Franz
________________________________________

 ha scritto nel messaggio
news:N48wa.116725$DT4.3...@twister1.libero.it...

Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: AUGURI A TUTTO IL NG

I miei migliori auguri per un Santo Natale e un Sereno 2013 a tutti i
partecipanti del NEWGROUP!
Norby
 
 
 


Auguri di Buon Natale a tutti
http://www.ferramentatodisco.it/Auguri_di_natale.php
 
-- 
www.ferramentatodisco.it
 
Rivenditore Milwaukee, Aeg, Usag, Elematic, Rover, Krino.

Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: incaricato misure prevenzione incendi etc...

la mia amministrazione (pubblica) ha richiesto la disponibilita' ad
assumere l'incarico di attuare le misure di prevenzione incendi, lotta
antincendio e gestione delle emergenze (previo corso di formazione);
c'e' nel newsgroup qualche "incaricato" di un compito simile (in una
pubblica ammistrazione) che mi sappia dire:
- quali "conseguenze pratiche" ha comportato l'assunzione dell'incarico
  (dico per esempio: si deve verifica con regolarita' presenza e carica 
   degli estintori, la funzionalita' delle uscite di sicurezza, etc...)
- se e' corrisposto un compenso per questo "impegno";
- se l'assunzione dell'incarico ha comportato l'inserimento in 
  turni volti ad assicurare la presenza di uno o piu' "incaricati" in
  ogni momento in cui la struttura e' aperta (al pubblico e no) 
grazie per l'attenzione, saluti
aciacca
-- 
questo articolo e` stato inviato via web dal servizio gratuito 
http://www.newsland.it/news
 segnala gli abusi ad 
ab...@newsland.it

   ogni momento in cui la struttura e' aperta (al pubblico e no)
Questo potrebbe anche essere.
Cordialmente.
AG

Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: Buona Pasqua a tutti

da Andrea Gobbi e tutto lo staff S.C.A.I. S.r.l.

 da Andrea Gobbi e tutto lo staff S.C.A.I. S.r.l.
Mi unisco e ricambio.
Auguri
LB

 ha scritto nel messaggio
news:%1zdc.49888$rM4.1...@news4.tin.it...


 ha scritto nel messaggio
news:JZzdc.120025$FJ6.4...@twister1.libero.it...


Scusami il ritardo, grazie ancora.
ale

Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: Impianti elettrici e pericolo esplosione

Qualcuno puņ condigliarmi un buon libro per la progettazione degli impianti
elettrici da realizzare in ambienti con pericolo di esplosione?
Cordiali saluti
Ig. G. RUSSO

 elettrici da realizzare in ambienti con pericolo di esplosione?
"Impianti elettrici nei luoghi con pericolo di esplosione" ed. TNE. Lo trovi
su 
www.tne.it
.
--
Saluti
Michele Guetta - perito industriale

Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: Revisione estintori

E' possibile per un'azienda certificata ISO 9000 effettuare la revisione -
ricarica dei propri estintori?
Quali sono le norme di riferimento per la ricarica - revisione?
Quali sono i requisiti degli estintori (omologazioni, certificati etc.),
perche' possano eesere considerati a norma?

...

Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: Aree per fumatori - Scale antincendio

Chiedo due chiarimenti:
1)le aree dedicate ai fumatori, nel caso di locali scolastici, sono
obbligatorie o la loro presenza è subordinata a qualche condizione ?
2) in un piano di evaquazione è necessario utilizzare solo le scale
antincendio o è possibile utilizzare anche le normali scale di accesso
ai piani?
Grazie in anticipo per chi mi risponderà e buon lavoro a tutti.
Marco
-- 
Posted via Mailgate.ORG Server - 
http://www.Mailgate.ORG

 wrote in message
news:de959d5b4b57596c22d...@mygate.mailgate.org...


Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: Impianti termici di potenzialità inferiore a 30.00 kcal

Vorrei sapere se a tali impianti, ai quali non viene ad applicarsi il D.
M. 12 aprile 1996, possono essere soggetti EVENTUALMENTE a particolari
restrizioni dovute ad ulteriori e successivi decreti. In particolare
desidererei sapere se le dimensioni del locale dove essi vengono ad
essere applicati debbono possedere particolari requisiti di sicurezza
relativamente ad altezza e metratura dei locali medesimi.
Grazie mille a quanti vorranno fin da ora aiutarmi.
Leoncavallo.

Completa anarchia . . . . . . norme UNI CIG a parte. . . . .
. . . Aerazioni per tipo B . . . .
. . . convivenza tipi B, C,   A, B . . . . .
. . . problema evacuazione fumi. . . .
tutto normato da svariate UNI CIG
Saluti
Ing. Consolandi
Leoncavallo ha scritto nel messaggio +ADw-378CDACD.88F9C8A6+AEA-tor.it+AD4-...
+AD4-Vorrei sapere se a tali impianti, ai quali non viene ad applicarsi il D.
+AD4-M. 12 aprile 1996, possono essere soggetti EVENTUALMENTE a particolari
+AD4-restrizioni dovute ad ulteriori e successivi decreti. In particolare
+AD4-desidererei sapere se le dimensioni del locale dove essi vengono ad
+AD4-essere applicati debbono possedere particolari requisiti di sicurezza
+AD4-relativamente ad altezza e metratura dei locali medesimi.
+AD4-Grazie mille a quanti vorranno fin da ora aiutarmi.
+AD4-Leoncavallo.
+AD4-

Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: Scadenza comunicazione RSPP.

Lo so... E' una FAQ.
Però mi rimane il dubbio.
Possibile che non ci sia scadenza per la comunicazione del nominativo 
dell'RSPP?
Posso comunicarlo anche dopo un anno dalla nomina?

 ha scritto nel messaggio 
news:jEKcd.52665$b5.26...@news3.tin.it...


 > Perň mi rimane il dubbio.


 massimo di 6000000 delle vecchie lire.
E' il "quando vuoi" che continua a non suonarmi reale.
Grazie, comunque.

 ha scritto nel messaggio 
news:n2Lcd.52777$b5.26...@news3.tin.it...


> > Però mi rimane il dubbio.

Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: Estinguente idrico

Buongiorno, la WST Italia č lieta di proporre un prodotto
indispensabile per chiunque abbia a cuore la sicurezza e la tutela e
prevenzione dei suoi cari e beni.
FIRESTOP, l'estintore piccolo nelle dimensioni, ma grande nelle
prestazioni, essendo un prodotto con miscela estinguente innovativa!
Utilissimo da tenere in auto, in casa o da portare in campeggio, per
spegnere piccoli fuochi e limitare l'espandersi delle fiamme.
Un'idea insolita per un regalo di Natale che si farą notare.
Disponibile solo per il periodo natalizio al prezzo offerta di £
39.000 incluse spese di spedizione.
Per maggiori informazioni, visitate il sito:
http://www.firestop.it
oppure contattate l'addetto all'indirizzo 
fire...@wstitalia.com
citanto nell'oggetto il codice 151282

 Un'idea insolita per un regalo di Natale che si farà notare.


L'estintore è di tipo approvato secondo il D.M. 20/12/82 ??
Se non lo fosse non può essere commercializzato!!
Infine, credo non sia consentita la pubblicità su questo ng!
Angelo

...


E rispetto alle classi A e B con che potere estinguente è classificato?
Saluti
Francesco Gorini

...


 Estinguente classi 13 A 113 B
Lamadonna, come un 6 litri... scusami, ma x' non lo omologate come
estintore? farebbe furore negli uffici a quel prezzo e quelle dimensioni.
