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Titolo: macchine usate

Vi spiego il problema: in azienda stiamo cercando di fare il punto
della situazione sulle macchine e ce n'è due senza marcatura CE,
acquistate da fallimenti (nel 96-97) e di cui non esiste
documentazione...Come dobbiamo comportarci? E' possibile utilizzare
delle macchine non marcate? Noi, ovvero rls, addetti alla sicurezza e
datore di lavoro, pensavamo di fare un fascicolo tecnico per ogni
macchina con le analisi dei rischi e le istruzioni di uso e
manutenzione. Ha valore giuridico oppure deve essere redatto da un
tecnico specifico? E in caso di infortunio, cosa succede per il
lavoratore e il datore di lavoro dal punto di vista giuridico? Un
grazie a chi vorrà aiutarmi ed un saluto a tutti i frequentatori del
ng per le sue interessanti discussioni

Se le macchine sono state fabbricate prima del 96 (mi pare il 23  giugno),
sono sicuramente prive del marchio CE. Non per questo non possono essere
ugualmente utilizzate, basta siano in linea con le disposizioni delle
normative previgenti la direttiva macchine (in primis il DPR 547/55) e che
non vengano sottoposte a modifiche sostaziali per le quali, inevitabilmente,
sarebbero soggette a marcatura.
L'unica incognita, ma e' piu' legata a problemi di tipo economico (per
esempio se si dovessero acquistare tali macchine in leasing), il passaggio
di proprieta' di macchine pre-normativa dopo l'entrata in vigore della
direttiva, dovrebbe essere accompagnato dalla dichiarazione, redatta a cura
del precedente proprietario, che la macchina alienata sia, appunto, conforme
alle normative previgenti, ed in di acquisti fallimentari, dubito che si
possa ottenere tale dichiarazione.
Cordialmente.
AG

anche noi abbiamo macchine degli anni 70 e 80, acquistate, adoperate e
quando è stato necessario adeguate.
però non c'è marchio CE e non tutte hanno il manuale...
che fare? devo fare un fascicolo o qualcosa del genere? non ho uno straccio
di documento in merito!!!
ma  nella direttiva macchine ricadono anche i trapani portatili, le
smerigliatrici angolari portatili, le troncatrici, ecc. ?
insomma gli utensili degli operai di cantiere?

insomma gli utensili degli operai di cantiere?
Si', ricadono nella direttiva, in quanto dotati di parti in movimento
motorizzate.
Ma ripeto quanto ti ho scritto qualche giorno fa:
lascia stare la direttiva macchine, che riguarda sostanzialmente i
COSTRUTTORI delle macchine, o chi comunque le (re)immette sul mercato.
(in verita' con qualche caso particolare, es. chi costruisce e
utilizza in proprio una macchina, oppure ne modifica una esistente in
maniera sostanziale, es. variandone le prestazioni o la destinazione
d'uso)
A te interessano, invece, altre fonti:
Dlgs 626/94, art. 35, comma 4:
"Il datore di lavoro prende le misure necessarie affinché le
attrezzature di lavoro siano:
a) installate in conformità alle istruzioni del fabbricante;
b) utilizzate correttamente;
c) oggetto di idonea manutenzione al fine di garantire nel tempo la
rispondenza ai requisiti di cui all'art. 36 e SIANO CORREDATE, OVE
NECESSARIO, DA APPOSITE ISTRUZIONI D'USO"
[...];
Poi potremo disquisire su quel "ove necessario"...
Saluti
Blob

Vuol dire che se succede qualche incidente ti fanno sicuramente il culo in
quanto visto che l'evento dannoso è avvenuto erano necessari


Pur meno prosaicamente, sono daccordo con Francesco.
Molto spesso, in caso di infortunio, quando le macchine, anche piccole, tipo
flessibili, trapani, ecc.) sono conformi alla direttiva comunitaria (marchio
CE), gli Enti richiedono se il lavoratore fosse stato precedentemente
formato per il loro uso (ai sensi dell'art. 37, D.Lgs.626/94). Senza uno
straccio di libretto di istruzioni, tale obbligo non puo' essere adempiuto
dal DL.
Sarebbe opportuno, almeno a grandi linee ed almeno relativamente le manovre
da realizzare in sicurezza, stendere dei "protocolli d'uso" per ogni
macchina.
Cordialmente.
AG

Se le macchine sono state acquistate da un fallimento dopo 
l'entrata in vigore del DPR 459/96, il Curatore fallimentare ed 
il Giudice sono individuati quali venditori del bene e quindi 
debbono attestare la rispondenza del macchinario alla 
normativa preesistente all'entrata del DPR 459/96.
Quindi puoi farti avanti con i soggetti di cui sopra per 
richiedere l'attestazione obbligatoria di Legge.
Naturalmente tutto questo non basta per il datore di lavoro, 
in quanto occorre che effettui una verifica personale o 
effettuata da tecnico di fiducia, al fine di controllare che 
effettivamente la macchina sia sicura, predisponga un 
manuale di uso e manutenzione e definisca gli opportuni 
DPI, che serviranno come ausilio per il lavoratore nella 
relativa formazione di utilizzo del macchinario.
Questo è quello che occorrerebbe, purtroppo non tutti 
(diciamo molti pochi) lo effettuano.
Saluti.
Per. Ind. Roberto Bianucci
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