Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: 626 e un dipendente

Salve a tutto il NG :o) Sono nuova, spero di non commettere troppi
passi falsi, tipo postare un rgomento trito e ritrito O:-)))
Il mio quesito è questo: una SNC, con un socio amministratore non
operativo od operante, ed un altro socio anch'esso amministratore ma
anche operatore, rientra sotto la 626?. Io credo di si, nel senso che
il Datore di lavoro in questo caso è individuabile nella società (alla
luce delle modifiche apportate dalla 242), e quindi il socio attivo è
anche l'unico dipendente. Sbaglio? E se non sbagliassi, la società in
oggetto, che si occupa di escavazioni edili di precisione, può
avvalersi dell'autocertificazione o rientra sotto qualche rischio
particolare e specifico? E per le nomine delle diverse figure
previste?? Tutte afferenti all'unico dipendente, che se vogliam vedere
è anche datore di lavoro di sè medesimo :o) ,  così che il RSPP è al
contempo Rappresentante dei lavoratori e addetto alle emergenze
aziendali e alla via così?? Ma non dovevano uscire delle procedure
standardizzate per le piccole e medie imprese? Videro la luce? 
Scusate il disturbo :o)
FG

 aziendali e alla via così??
Come è già stato detto in qualche post recente non è il massimo che RSPP e
RLS siano la stessa persona, ma la norma non lo proibisce e soprattutto in
questo caso specifico non vedo neanche particolari conflitti.
Sul fatto poi che la stessa persona sia anche addetto all'emergenza e al
primo soccorso, bè è necessario visto che è l'unico lavoratore.
Saluti, Paolo


Sono uscite ma non sono di nessuna utilità a mio parere. Anche perché 
non hanno chiarito i punti che tu hai sollevato.
Una curiosità: cosa intendi per "escavazioni di precisione" ?
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 campo di applicazione della 626.
L'istituto della delega puo' funzionare in campo ispettivo, ma non in campo
penale e non viene universalmente accettata. Nella mia provincia, per
esempio, talune ASL accettano (ed addiritutra indicano tra i documenti negli
elenchi prestampati di richiesta) la delega di responsabilita' ad un socio,
altre non la accettano.
Tale delega, comunque, evita che la medesima sanzione venga comminata ad
ognuno dei soci i quali, pero' non possono non essere ugualmente e
totalmente coinvolti in eventuali procedimenti penali per lesioni o omicidio
colposo in caso di infortunio. O meglio, la delega a livello giuridico NON
viene riconosciuta valida se non sussistono, come in questo caso, le
caratteristiche necessarie affinche' sia necessaria (dimensioni,
organigramma, dislocazione, ecc.).
Detto questo, una Snc, con due soci lavoratori, avra' come DdL il Legale
Rappresentante indicato nell'atto costituitvo, e la delega in materia di
sicurezza (ai fini amministrativi) potra' essere data ad ognuno dei due,
senza che questa faccia cessare gli obblighi previsti dalla "626".
Cordialmente.
AG.

Comunque non esiste l'obbligo di nominare il RLS
--
Luca Baralis

 ha scritto nel messaggio
news:aamba0$l6g$1...@lacerta.tiscalinet.it...


 senza che questa faccia cessare gli obblighi previsti dalla "626".
Non mi è chiaro cosa intendi per "fini amministrativi". Pagare le 
sanzioni ? Ma queste vengono erogate al DdL (o a chi ne fa le veci per 
delega).
Mi sembra che ci siano ancora delle contraddizioni che nessuno ha chiarito.


 delega).
Allora, per "amministrativo" intendo, magari usando un termine scorretto
perche' sempre di penale si tratta, la fase di inchiesta (iniziale o
definitiva), condotta dagli UPG ai sensi del D.Lgs.758/94. La definisco in
tal modo perche', normalmente, essa termina con l'oblazione e la
depenalizzazione del reato. In questo caso, ed in funzione delle ASL, la
delega di responsabilita' puo' essere accettata ed evitare le sanzioni
"multiple".
Se da questa fase passiamo alla successiva, ovvero quella "giuridica",
evidentemente per infortuni gravi o mortali (e' prevista per tutti i casi
che superino i 40 gg di durata, per le lesioni, per il danno biologico e per
la morte, come da ccp), allora questa delega non e' automaticamente
accettata, ma, come gia' detto, verificata nella sua validita', e non solo
formale, ma operativa. Il giudice, cioe', verifica se tale delega non e'
altro che una forma di "disinteresse" da parte dei primi responsabili, o una
necessita' dovuta ad una serie di parametri (distanza, organigramma,
dimensioni, ecc.).
Concludendo, non esiste una formula univoca che rappresenti appieno le
societa', tra l'altro, piu' grandi sono e piu' complesse possono diventare,
ma ognuna di esse deve venire verificata a livello statutario per conoscerne
appieno le funzioni. E' poi evidente che, nella stragrande maggioranza dei
casi, una Srl avra' un Amministratore Unico (= Legale Rappresentante=DdL) e
che nella stragrande maggioranza delle Snc (tutti i soci=DdL) il socio di
maggioranza assurgera' quale Legale Rappresentante.
Cordialmente.
AG.