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Titolo: Dubbi su art. 43 del D.Lgs 81

Salve a tutti e buon anno!
Visto il momento di relativa tranquillità sono a chiedere un parere sul 
contenuto di questo articolo, nello specifico al comma 1:
"a) organizza i necessari rapporti con i servizi pubblici competenti in 
materia di primo soccorso, salvataggio, lotta antincendio e gestione 
dell’emergenza;"
Visto che il comma è pure sanzionato (art. 55 c. 5 lett. a)) con arresto o 
sanzione fino a 4.000 euri, mi piacerebbe sapere cosa vuol dire in 
concreto? Io ho contattato i VVF e pure il 118 ma non hanno saputo dirmi 
nulla, neanche i tempi di intervento!
Si deve scrive qualcosa sul Doc.Val.Ris o sul Piano di Emergenza?
Rimango in ascolto
Rhino


mi tengo aggiornato su procedure standard e innovazioni operative e 
inserisco nel piano di emergenza il collegamento con le strutture 
esterne ed eventuali piani comunali

> dell?emergenza;"
potrebbe essere: metto a disposizione un telefono per chiamare soccorso, con 
accanto i numeri telefonici di emergenza.
Potrebbe riferirsi all'obbligo di comunicazione per le aziende del Gruppo A 
in materia di primo soccorso (comunicazione di utilità pressoché nulla)
Potrebbe anche essere in casi particolari fornire preventivamente le 
indicazioni per interventi di emergenza. Ad esempio nella notte dei tempi 
avevo predisposto una comunicazione per i VV.F. con la quale si spiegava la 
presenza di una strada di servizio utilizzabile per accedere ad un deposito 
carburanti in caso di emergenza.
MM

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In sostanza, come dice Marcello, nessuno sa cosa voglia dire.
Mancano i fa/umosi decreti di attuazione previsti all'articolo 46.
E come al solito il legislatore italiano si perde in una quantità di 
dettagli che mettono in croce le aziende che vogliono adempirvi, dando 
invece la possibilità ai magistrati di dare l'interpretazione che vogliono.
Nelle materie tecniche il legislatore dovrebbe esprimere il concetto, 
lasciando poi a regolamenti e a norme tecniche di definire il dettaglio. 
Questo sistema avrebbe il vantaggio di essere anche più facilmente 
aggiornabile e migliorabile nel tempo.
Personalmente mi sono regolato per le aziende basse e medie, di riportare 
sul DVR e sul PEE i tempi d'intervento dichiarati dagli enti di soccorso ed 
eventuali altre informazioni raccolte (ad esempio dall'esame progetto) e su 
eventuali pericoli per l'ambiente (art. 46 c. 1) e "le procedure per la 
chiamata dei vigili dei fuoco, per informarli al loro arrivo e per fornire 
la necessaria assistenza durante l'intervento" (DM 10/03/98 all. VIII 8.2 
lett f).
Per le aziende a rischio elevato predispongo una scheda riepilogativa, sul 
facsimile di quella in uso per il D.Lgs 334 (anche se non rientranti), che 
poi invio via fax al CPVVF. La ricevuta dell'invio la tengo allegata al PEE. 

 A mio parere quanto citato dall'Art. 43 comma1, è abbastanza chiaro in 
quanto obbliga i datori di lavoro, soprattutto quelli che gestiscono 
attività molto pericolose, ad interfacciarsi con i servizi competenti in 
materia di salvataggio, promo soccorso, lota antincendio e gestione delle 
emergenze.
Faccio un esempio:
il datore di lavoro di una raffineria, ovvero un'industria che lavora 
materiali esplosivi o tossici deve:
1) comunicare al 118 provinciale l'elenco delle sostanze pericolose presenti 
all'interno dell'azienda, in modo che gli operatori del 118, prima di 
partire indossino i necessari DPI e portino con loro gli eventuali presidi 
sanitari idonei alle sostanze presenti in loco. Oltre a ciò deve comunicare 
accessi ed altre notizie utili al soccorso (mi sembra strano che il 118 che 
hai contattato non abbia saputo rispondere, perché esistono già procedure e 
modulistiche in merito)
2) comunicare ai VV.F. le stesse notizie, compresa l'ubicazione esatta dei 
serbatoi, depositi, vie di accesso, ecc. in modo che possano gestire il 
soccorso anche dalla centrale, senza avere la necessità di procurarsi 
successivamente all'evento le planimetrie dell'azienda. (anche i VV.F. sono 
organizzati in tal senso)
Ciao Nicola
"Rhino" <188.172.11.00> ha scritto nel messaggio 
news:Xns9E647D38AF...@62.211.73.198...
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L'organizzazione dei servizi d'emergenza interni è a carico del datore
di lavoro, sia per l'antincendio che per il primo soccorso occorre
prevedere procedure specifiche interne, il coordinamento coi servizi
pubblici di intervento viene citato perchè in alcuni casi, aziende a
rischio rilevante o possibilità di incidenti particolarmente
pericolosi o presenza di numero di persone elevato in azienda ,
potrebbe essere buona cosa inviare le proprie procedure, nel caso di
aziende direttiva seveso è già cogente la cosa, o comunque concordare
gli interventi o dare i recapiti dei responsabili interni.
Ne approfitto per segnalare un Corso per Tecnici Sicurezza Laser che
si terrà a Mionza, che è costruito ai sensi delle Linee Guida dello
specifico Comitato Interprofessionale e che qualifica Valutatori di
rischio da ROA e Tecnici interni.
Questo è il link al programma e all'organizzazione:
http://www.youblisher.com/p/79553-Corso/
Caterina