mii-community/UsenetArchiveIT-conversations huggingface dataset:
Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: procedura

Quale è la procedura per far valere i sospetti dei lavoratori su una
malattia probabilmente causata dalla prestazione lavorativa? E nel caso
non figuri nelle tabella INAIL?
Grazie
Adolfo Di Corrado
mail: 
dico...@ing.unitn.it

...

A) malattia prevista dalla tabelle INAIL (vedi DPR 336/1994)
1) caso agricolo
- compilazione di certificato-denuncia da parte di un medico che ne deve
curare anche l'invio all'INAIL (nel senso che deve controllare che venga
inviato), presso gli uffici postali ci sono delel buste apposta
- il medico deve anche curare l'invio alla pubblica sicurezza
2) caso industriale
- compilazione di certificato da parte di un medico e consegna del
certificato al datore di lavoro che deve inviarlo, assiem alal denuncia
all'INAIL entro 5 giorni,
- in alternativa invio direttamente all'inail del certificato.
il lavoratore deve dimiostrare solo di aver la malattia (cerificato) e di
aver svolto la lavorazione (denuncia), esiste la cosiddetta "presunzione
legale del nesso di origine"
B) malattia non prevista dalle tabelle INAIL
- compialzione di un certificato medico e consegna di questo al datore di
lavoro oppure invio diretto all'INAIL(come al punto A)
il lavoratore però in questo caso deve dimostrare di avere la malattia e che
questa dipende dal lavoro, non può invocare lapresunzione legale del nesso
di origine. In pratica deve allegare, oltre al certificato medico gli
elementi che provano che la malattia dipenda dal lavoro (indagini
ambientali, riferimenti di letteratura, dati epidemiologici o quant'altro
possa documentare che la malattia denunciata dipenda dal lavoro svolto)

Consiglio di rivolgersi al Servizio Prevenzione e Sicurezza degli Ambienti
di Lavoro della Azienda Sanitaria competente per territorio.
Graziano Frigeri

Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: Lampeggiante obbligatorio?? No

Salve,
vorrei sapere dagli esperti del N.G. se è obbligatoria per legge la luce
lampeggiante sui muleti operanti in uno stabilimento .
Grazie.
WAGNER
Il lampeggiante serve per migliorare la visibilità del mezzo... quindi in un
piazzale esterno di giorno non serve a nulla!! Se invece sei all'interno di
uno stabilimento...
Ciao

 wrote in message 8meee6$kge$1...@nslave1.tin.it...


 ha scritto nel messaggio
news:8meee6$kge$1...@nslave1.tin.it...


 ha scritto nel messaggio
news:elgj5.23470$dF5.4...@news.infostrada.it...

Completissima la tua risposta, che in sintesi significa appunto che il
lampeggiante non è obbligatorio (sottolineo), ma dev'essere eventualmente
applicato al mezzo (stessa cosa vale per la cicalina della retro) dopo
un'attenta valutazione dei rischi dell'ambiente di lavoro dove viene
effettivamente utilizzato. Se poi vogliamo discutere sul fatto che sia
consigliato, raccomandato, ecc. ecc. allora è un'altra storia...  Tra
l'altro se si dovesse "vivere" di solo D.P.R. 547/55 sarebbe davvero dura
interpretare ogni volta quello che c'è scritto nei vari articoli che lo
compongono, spesso alquanto generici nei contenuti.
Sandro

 wrote in message
8mpm0p$1k2$1...@nslave2.tin.it...

Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: Corte di Cassazione - Sez. Lavoro - Sentenza n. 15050 del 26 giugno 2009.

Nella sentenza in oggetto, riportata stamani su Punto sicuro ma facilmente 
reperibile tramite google in molti altri siti, si parla della responsabilit� 
del consulente esterno per non aver correttamente valutato l'idoneit� delle 
macchine per le quali aveva ricevuto specifico incarico da parte della 
committenza.
Mi sembra una sentenza abbastanza innovativa rispetto al classico filone che 
designa solo specifiche figure (Datore di lavoro/Dirigente, RSPP e Preposto) 
come responsabile degli infortuni avvenuti ai lavoratori per violazioni in 
materia di sicurezza nei luoghi di lavoro.
Commenti a riguardo? 

 
la cerco, la leggo e poi commento
in via preventiva ipotizzo un'arrampicata sui vetri del giudice di 
secondo grado (la Cassazione non entra piï¿œ nel merito)

 ha scritto nel messaggio 
news:XpD6m.37469$9f6....@twister1.libero.it...

Era ora.
aLUCArd 

giorgio ha scritto:

ho letto e mi pare di capire che il discorso ï¿œ centrato su un rapporto 
particolare, con incarico specifico di valutare l'adeguatezza del 
macchinario ai fini della valutazione generale dei rischi.
Infatti, la critica ï¿œ rivolta alla carenza professionale del tecnico e 
non alla difettosa valutazione del rischio fatta poi dal DdL.
E credo anche che una difesa piï¿œ accorta e mirata avrebbe rovesciato la 
sentenza in secondo grado.
Ma non sono un legale e quindi ï¿œ solo una mia impressione.
Perï¿œ credo che il giudice non abbia voluto punire tanto la mancata 
valutazione del rischio della macchina (avrebbe sanzionato il DdL) 
quanto la scarsa professionalitï¿œ del tecnico nel fornire il supporto al DdL.
Mi ï¿œ capitato di intervenire da tecnico incaricato da DdL che avevano un 
"responsabile della sicurezza solo dal punto di vista amministrativo" 
(sic!) e francamente ora credo dovrï¿œ ipervalutare le mie prestazioni

 ha scritto nel messaggio 
news:XpD6m.37469$9f6....@twister1.libero.it...

cut
Se riguarda questo
http://www.cpt.sa.it/CPTSalerno/files/Corte%20di%20Cassazione26_giugno_2009.pdf
c'� da stare ben poco allegri..12 anni dal '97
una causa durata 12 anni, non ha nessun senso se non quella di ingrassare 
gli avvocati. 

 
che ï¿œ il vero fine di quasi tutte le leggi: contorte e interpretabili in 
svariati modi proprio per questo

Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: POS

Sono titolare di una ditta con 5 addetti e dovrei fare un piano  operativo di
sicurezza per l'installazione di un insegna luminosa in un cantiere dove esiste
già un piano di sicurezza e coordinamento.
Esistono moduli sui quali redigere un piano operativo di sicurezza?
Posso redigerlo autonomamente o serve la firma di un professionista?
Vi ringrazio per l'attenzione
-- 
Posted from 
ppp-163-139.20-151.libero.it
 [151.20.139.163] 
via Mailgate.ORG Server - 
http://www.Mailgate.ORG

 Posso redigerlo autonomamente o serve la firma di un professionista?
Il POS deve essere redatto dal Datore di Lavoro della ditta appaltatrice,
pertanto non e' necessaria la firma di alcun professionista.
Cordialmente.
Andrea Gobbi
Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: ------------ SITO INTERESSANTE -----------

Vi segnalo un sito interessante: 
http://intercity.it/aziende/drcomunian/

 Vi segnalo un sito interessante: 
http://intercity.it/aziende/drcomunian/
A ME IL SITO NON PIACE PER NIENTE, CARO G.L.C. (CHE FANTASIA !!!).
Anzi, sai che ti dico ?
Se non scrivi più su questo NSG fai un GROSSO PIACERE a me ed a tutti quelli
che su questo NSG collaborano seriamente!

Vi segnalo un sito interessante: 
http://intercity.it/aziende/drcomunian/
almeno abbi il "coraggio" di firmarti con il tuo vero indirizzo
e-mail, almeno posso mandarti il manifesto del news group per
ricordati di cosa si discute qui'.
Ma sicuramente lo sai gia'.
Saluti. Massimo Peca
----------------------------------------------------------
leggete it.faq - eliminare TOGLIMI per scrivermi in malbox

 
Bell'esempio di professionalità!
VERGOGNA!!
Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: Potabilità dell'acqua

La ditta per cui lavoro dispone di un pozzo e, recentemente, di un
allacciamento al pubblico acquedotto.
Tutta la vecchia rete igenico sanitaria dei locali mensa è ancora
collegata al vecchio impianto e non sarà possibile allacciarla ancora
per diverso tempo.
Il regolamento di igiene  della regione Lombardia si rifà direttamente
al DL per gli acquedotti che per comunità al di sotto di 500 persone
da discrezionalità sulla frequenza di analisi.
Qualcuno sa se una frequenza annuale per i valori di carica batterica
e semestrale per tutti gli altri possa essere giudicato sufficiente?
--
V.Pescetelli

 e semestrale per tutti gli altri possa essere giudicato sufficiente?
chiedi sul news group it.scienza.alimenti. E' quello il posto giusto (vedi
il suo manifesto).
--
Saluti. Massimo Peca
----------------------------------------------------------------------------
azienda ulss n. 6 - dipartimento di prevenzione
servizio prevenzione igiene e sicurezza ambienti di lavoro
via IV Novembre, n. 46 - 36100 Vicenza VI
telefono 0444-992204, telefax 0444-511127
http://digilander.iol.it/cntpll
Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: fonometro - vibrometro

Ragazzi ... qualcuno mi da una dritta su dove acquistare un fonometro - 
vibrometro da utilizzare per le misurazioni in ambito 195/06 e 187/05 ?
Non interessano misure di carattere ambientale o altro ... qualcosa di 
economico da utilizzare in stretto ambito lavorativo, naturalmente con 
microfoni, accelerometri, calibratori e quanto altro strettamente necesario.
Non � che qualcuno di voi vuole passare a modelli pi� tecnologici e mi vende 
l'usato tenuto bene ?
Sono stufo di dover noleggiare la strumentazione a caro prezzo e di dover 
pure ringraziare se non mi dicono che � gi� impegnata.
grazie mille
Enzo

 Enzo
ciao
Stefano

 collega dietro aluto compenso???
Noleggio semi ufficiale:
lo prendevo da colleghi ma mi facevo rilasciare la fattura.

 lo prendevo da colleghi ma mi facevo rilasciare la fattura.
è la soluzione che tutti adottano per cominciare, va bene finché rimane 
temporanea, ma d'altra parte dobbiamo sempre fare i conti con il vil 
denaro.
ciao ciao

 (correggetemi se sbaglio).
Mi collego qui perchè mi sembra un buon punto di partenza.
Un fonometro nuovo decente (classe 1, RTA, almeno dBA, dBC e ppdBC 
contemporanei e analizzatore in bande 1/1 d'ottava) con tutti gli accessori 
costa > 2.000 eur.
Un accellerometro costa minimo il doppio. Tutto questo rimanendo 
sull'economico.
Comunque se dai un'occhiata su it-alt.scienze.acustica puoi trovare altre 
notizie.

Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: Vernici e solventi

Come devono essere trattati a livello "cartaceo" i prodotti chimici
(vernici e solventi) che saltuariamente vengono utilizzati all'interno
di un'area produttiva?
Laura

 wrote in message 37E1B036...@iol.it...


Nell'azienda dove lavoro, dopo casi di irritazione alle mani; ho chiesto
come rls che venissero fatte analisi sui prodotti utilizzati e per alcuni č
risultato che quanto dichiarato dalle schede non corrispondevano al vero.
ing. stefano frosini ha scritto nel messaggio ...


Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: Ponteggi H< 20 ml.

Ho ricevuto  un'ispezione da parte dellla Vigilanza Tecnica  nei Cantieri
Edili del Servizio Ispezione del Lavoro, che mi ha contestato la mancanza
redazione del disegno esecutivo del ponteggio  come previsto dall'Art. 33 dl
D.P.R. 07/01/56 n° 164
Chiedo:
- Cosa si intende per disegno esecutivo dei ponteggi?
- Può essere considerato disegno esecutivo lo schema allegato al libretto
del ponteggio.
Grazie.

 ha scritto nel messaggio
news:X5p%b.33132$Kc3.1...@twister2.libero.it...


 > Grazie.
E' un disegno in cui viene illustrato almeno in pianta (non so se i
prospetti sono obbligatori) lo schema di montaggio del ponteggio rispetto al
fabbricato.
-- 
Marcello Mattioli
Paradigmi Sas
Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: Corsi per RSPP Ordine Ingegneri Milano

Salve,
leggo sul numero 3 di Ambiente e Sicurezza che l'ordine degli ingegneri di 
Milano avrebbe organizzato un corso per RSPP avente la caratteristica che 
nel corso B hanno definito alcuni insegnamenti in comune tra più 
macrosettori ATECO.
In pratica se frequento il corso per il codice ATECO 4 mi ritrovo gratis 
anche la frequenza per il codice ateco 6,8 e 9.
Premesso che la scelta dell'ordine di Milano mi sembra da un punto una 
scelta ovvia e razionale mi chiedo però come possano, da un punto di vita 
formale, aggirare il divieto previsto dall'accordo stato-regioni 
(finalizzato ovviamente a far fare lavoro inutile ma comunque redditizio per 
gli enti formativi) di fare dei moduli base comuni?
Hanno avuto qualche specifica deroga in base al punto 2.7 dell'accordo 
stato-regioni che prevede di poter sperimentare modelli di formazione 
integrata? 

Frankie (Francesco) ha scritto:

Ho fatto questa stessa domanda agli assessorati alla formazione ed al
lavoro della regione toscana per i corsi che abbiamo organizzato
all'Università di Pisa e quello che stiamo organizzando all'ordine dei
chimici della toscana. La risposta è stata assolutamente negativa!!!
È previsto che verrà attivata una "sperimentazione" per fare dei moduli
in comune tra i vari corsi modulo B, ma ci è stato risposto che la
sperimentazione DOVRA' essere "ingengerizzata" dalla Regione stessa!
Mi chiedo se l'ordine degli ingegneri di Milano ha fatto questa
richiesta alla Regione Lombardia?
Valter
Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: Prestatori di lavoro temporaneo e 626/94

Avrei da sottoporre alla vostra attenzione il seguente quesito :
la legge 196 del 1997 all'art 6 comma 1 recita
"Nel caso in cui le mansioni cui č adibito il prestatore di lavoro
temporaneo richiedano una sorveglianza medica speciale o comportino rischi
specifici, l'impresa utilizzatrice ne informa il lavoratore conformemente a
quanto previsto dal decreto legislativo 19 settembre 1994, n. 626, e
successive modificazioni ed integrazioni. L'impresa utilizzatrice osserva,
altresě, nei confronti del medesimo prestatore, tutti gli obblighi di
protezione previsti nei confronti dei propri dipendenti ed č responsabile
per la violazione degli obblighi di sicurezza individuati dalla legge e dai
contratti collettivi"
parla quindi di protezione e non di prevenzione, ma al successivo comma 5
recita invece:
"Il prestatore di lavoro temporaneo non č computato nell'organico
dell'impresa utilizzatrice ai fini dell'applicazione di normative di legge o
di contratto collettivo, fatta eccezione per quelle relative alla materia
dell'igiene e della sicurezza sul lavoro".
lasciando quindi intendere che il prestatore temporaneo d'opera č soggetto
con tutti i diritti di prevenzione e protezione stabiliti dal Dlgs 626/94.
L'interpretazione di questi due commi, secondo voi, rende obbligatorie le
visite preventive e/o periodiche  per questo personale da parte del medico
competente della impresa utilizzatrice se si e se il prestatore temporaneo
d'opera non dovesse essre idoneo alla mansione specifica la comunicazione a
chi deve seere inoltratata ?.
Grazie
Franco FIORENTINI

chi deve seere inoltratata ?.
A chi fa eseguire la sorveglianza sanitaria, che puo' essere sia la ditta
utilizzatrice che la fornitrice, a seconda degli accordi.
Sandy-medico competente
Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: Spogliatoi

Ciao sono una dipendente in maternità, un mio collega qualche giorno fa si presenta a casa mia con delle buste contenenti tutti i miei effetti personali (divise, indumenti ecc) presi dal mio armadietto. Ho chiamato in azienda e mi hanno detto che serviva l'armedietto ad una nuova dipendente e hanno svuotato il mio senza avvertirmi....!!!!! Volevo sapere ma si può fare una cosa del genere ??? Oppure no??? Io sono scioccata!!!

 Ciao sono una dipendente in maternità, un mio collega qualche giorno fa si presenta a casa mia con delle buste contenenti tutti i miei effetti personali (divise, indumenti ecc) presi dal mio armadietto. Ho chiamato in azienda e mi hanno detto che serviva l'armedietto ad una nuova dipendente e hanno svuotato il mio senza avvertirmi....!!!!! Volevo sapere ma si può fare una cosa del genere ??? Oppure no??? Io sono scioccata!!!
 
Ma stiamo scherando?...questa è violazione della privacy e da denuncia....

Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: vibrazioni - impiegati

Per analogia con gli infortuni che accadono giungendo al posto di lavoro ed 
in uscita dagli stessi, si deve valutare l'esposizione alle vibrazioni HAV 
nell'utilizzo dei mezzi di trasporto privati/pubblici/aziendali impiegati 
per raggiungere il posto di lavoro e per tornare a casa?

Intendevo WBV... 

NO

Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: 20 MODI DI GUADAGNARE





Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: aaa

berlucchi moano offresi solo per appuntamenti seri in qualità di gigolò.
il mio e-mail è:franzoni @ amoroso
--
Automatic posted from 
alice.cli.di.unipi.it
 [131.114.11.37]
via Mailgate Server - 
http://www.mailgate.org


Il messaggio è O.T. ma colui che l'ha inviato se non è
impotente è comunque deficiente
cambia almeno NG
Giambattista

Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: Marcatura CE

Salve a tutti,
vi giro la domanda che mi è stata posta da un cliente: esistono cordelle
metriche e bolle marchiate CE? Se SI, quali caratteristiche devono avere? A
quale normativa devo fare riferimento?
Ringrazio anticipatamente per la cordiale collaborazione,
Stefano

No. Non sono definibili "macchine" ai sensi della normativa.
Le trovi omologate e verificate dai SIT, come tutti i dispositivi di
misurazione.
Cordialmente.
AG
"Studio Essepi" <der...@TOGLIMIinwind.it> ha scritto nel messaggio
news:JCLBb.176750$vO5.6...@twister1.libero.it...


 AG
Non è necesario che siano macchine per avere la marcatura CE, ma che
esistano delle direttive europee di prodotto che le riguardano.
Ad esempio sono marcati CE i giocattoli, i DPI, gli apparecchi elettrici a a
BT ... credo che per gli strumenti di misura ci siano delle proposte in
corso.
Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: Antincendio e Alberghi

Mi è arrivata voce di una proroga di tre anni del DM Antincendio per le 
attività alberghiere che sarebbe dovuto entrare in vigore il 25 aprile.
L'informazione arriva direttamente da un comando provinciale dei VV.FF. ma non 
mi risulta dalle G.U. nè dalle riviste specializzate.
Ho scritto al NG qualche settimana fa, ma non ho ancora risolto il problema.
Grazie a chi mi potrà aiutare.
Vittorio Campione
Togli ZIP per reply

...

La stessa voce che è arrivata a me, sono pressochè certo
della proroga ma neanche io l'ho mai letta su una GU.
Penso comunque si tratti di una proroga parziale limitata
solo ad alcuni punti del decreto quali la resistenza al fuoco
delle porte che danno sui corridoi.
Appena so qualcosa ti faccio sapere.

Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: Auguri

Buona Pasqua a tutti!
Cordialmente
Andrea Gobbi

Un sincero augurio di Buona Pasqua a tutti!
Mauro Crisante

Auguri anche da parte mia
VincEnzo

Un augurio di Buona Pasqua nella speranza che porti un ravvedimento ai 
sostenitori del TU.
Norbert 

e adesso che Pasqua č passata, senza troppo danno, un saluto a tutti
Marina

 Marina
In effetti...sono in RITARDO auguri POST PASQUALI

Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: esposizione amianto

Opero nel settore della sicurezza e sono interessato ad approfondire il
problema dell'esposizione all'amianto degli elettricisti operanti su
apparecchiature elettriche ferroviarie (amianto sprigionatosi dai
caminetti spegniarco degli interruttori extrarapidi delle
sottostazioni).
C'è nessuno che possa darmi indicazioni in merito?
G.Franco Agnusdei Pensi

 ha scritto nel messaggio
news:3B3D7C70...@tin.it...


Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: Prescrizione ex 758/94 in solido

Nel caso di prescrizione ex 758/94 fatta a due soci di s.n.c., il
pagamento è in solido di 1/4 del massimo oppure a ciascuno va fatto
pagare 1/4?
Ed in caso di prescrizione a committente e responsabile dei lavori?
Grazie
A. Mattioli
--
Posted from 
net128-007.mclink.it
 [195.110.128.7]
via Mailgate.ORG Server - 
http://www.mailgate.org

Nel primo caso, se tutti e due i soci sono "datori di lavoro",
pagheranno ciascuno 1/4; nel secondo caso, in presenza di un
responsabile dei lavori, il committente rispondera' per culpa in
eligendo o vigilando.
Ciao, Mario Sottile :)
mf0...@mclink.it
 ha scritto:


...


pagare 1/4?
2.Ed in caso di prescrizione a committente e responsabile dei lavori?






 Mailgate.ORG is maintained online by Dario Centofanti


pagare 1/4?
2.Ed in caso di prescrizione a committente e responsabile dei lavori?


Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: Urgente carico d'incendio albergo

H

Caro sig. "urgente carico d'indendio albergo"
il testo di ciň che le serve?
i messaggi sono vuoti.
Distinti Saluti
Bonvini Alessandro
 Studio Associato BONVINI
 Casella Postale N. 53
 Piazza San Gerardo, 3
 22077 Olgiate Comasco (CO)
 Tel. e Fax 
+39 031 990167
ora 
web.tiscalinet.it/stbonvini
 ma fra poco 
www.studiobonvini.it
E-mail: 
studio...@tin.it
 
studio...@tiscalinet.it
Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: il copia/incolla

Non sň se č un'abitudine tutta siciliana ma il copia/incolla di documenti č 
ormai diventata una consuetudine in questo lavoro.
Ormai i vari profili di rischio dell'Ispesl sono usati e riusati che molti 
l'unica modifica che fanno č l'intestazione poi si adatta a tutto, un 
ingegnere a cui ho fatto notare che la valutazione dei rischi era piena di 
errori (leggi non piů in vigore, vibrazioni e rumore non presenti etc..) mi 
risponde e vabbč il cliente aveva fretta!
In piů non parliamo di chi si nomina rspp senza titoli o rilascia attestati 
senza frequenza con "valutazione dei rischi/profilo ispesl" incorporata nel 
prezzo, niente valutazioni rischio incendio, pochissime fonometrie, 
valutazione vibrazioni?! seeeee
Ma che prevenzione č?! ma dov'č la gente che controlla?!
Leggetevi qua mi vergogno per loro:
http://www.siciliainformazioni.com/giornale/ars/3500/regione-facile-toccare-fondo.htm
c'entra poco con la sicurezza del lavoro ma se ci fossero i controlli seri 
di queste cose ne troverebbero una marea anche in questo campo (almeno dove 
stň io)
Daniel

 ha scritto nel messaggio 
news:4747247f$0$16044$5fc...@news.tiscali.it...
qui la notizia è più approfondita:
http://notizie.alice.it/notizie/cronaca/2007/11_novembre/21/ambiente_regione_sicilia_copia_e_incolla_piano_tutela_aria_veneto,13499799.html?pmk=nothpcro

Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: REQ: Campi elettromagnetici- tecniche di misura

Qualcuno sa indicarmi materiale in rete circa i metodi e procedure per
eseguire tali misure ?
Grazie

 ha scritto nel messaggio
news:_%rl9.25604$e31.5...@twister2.libero.it...


 ha scritto nel messaggio
news:_%rl9.25604$e31.5...@twister2.libero.it...



 Grazie

Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: D.Lvo. 359/99 on line

Dove posso trovare il D.Lvo. 359/99 on line ?
Grazie
Fabio


C'è già una discussione in proposito (7/03/00).
Info su sTED 
http://web.tiscalinet.it/sted_pa/safe.html
Testo Comune Jesi Gazzette:
http://www.comune.jesi.an.it/MV/gazzette_ufficiali/246-99/2.htm
(G.U. n.246 del 19/10/99)
--
PI Biagio Marino
Palermo
mailto:
bm....@tiscalinet.it
http://web.tiscalinet.it/sted_pa
Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: fonometrie - acquisto fonometro - consigli

ho intenzione nel giro di qualche tempo, di iniziare a fare delle misure 
fonometriche (Ex Dlgs 81, non impatto acustico o requisiti acustici degli 
edifici, per capirci), affiancando un mio collega che lo fa da tempo e che 
mi farebbe da tutor per i primi tempi, ma ho alcuni dubbi che nemmeno lui ha 
saputo chiarirmi del tutto...
ad esempio, č vero che per le rilevazioni ai fini della slaute nei luoghi di 
lavoro non č necessario avere i requisiti del tecnico competente in 
acustica?
per iniziare la mia pratica vorrei acquistare un fonometro integratore, 
classe 1... sapete darmi qualche consiglio sull'acquisto e sui 
software/accessori indispensabili?
che budget di spesa devo prevedere? ...mi va bene anche uno strumento 
usato...
grazie in anticipo!

 usato...
Se fai una breve ricerca su questo stesso ng o su it-alt.scienze.acustica 
troverai diverse indicazioni. 


direi quindi che aver frequentato un corso all'università in cui si è 
trattato la materia e si sono fatte diverse misurazioni, essere iscritto 
all'ordine degli ingegneri, dopo aver lavorato per un po' a fianco di un 
tecnico specializzato in acustica, potrei avere il requisito e la competenza 
per inziare con qualcosa di semplice...
...Ovvio che da qui ad essere esperti e competenti ce ne passa! Non amo 
improvvisare (devo metterci la mia firma sulle relazioni, voglio dormire 
tranquillo!) per cui inizierò col misurare l'azienda di qualche amico o 
parente per vedere come va e son rose fioriranno!
Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: ALBO UNICO ...

Ecco una notizia, di chi sa muoversi bene e ottenere quello che vuole.
Da sottolineare: "Ai fini dell'esercizio della professione è necessario " 
e"Agli iscritti all'Albo è riconosciuta competenza specifica ". Tutto questo 
per decreto! Pubblicità da "Palazzo Chigi"!!!
Altro che noi "pirla" della sicurezza sul lavoro!
Bye
Norbert
ALBO UNICO DEI DOTTORI COMMERCIALISTI E DEGLI ESPERTI CONTABILI
L'Albo unico dei dottori commercialisti e degli esperti contabili è diviso 
in due Sezioni: Sezione A Commercialisti e Sezione B
Esperti contabili.
Ai fini dell'esercizio della professione è necessario che il dottore 
commercialista, il ragioniere commercialista e l'esperto
contabile siano iscritti all'Albo. Agli iscritti all'Albo è riconosciuta 
competenza specifica in economia aziendale e diritto d'impresa e, comunque, 
nelle materie economiche, finanziarie, tributarie, societarie ed 
amministrative. Lo schema di decreto legislativo che delinea l'ordinamento 
professionale delle nuove professioni contabili, a seguito dell'unificazione 
dell'Albo dei dottori commercialisti con quello dei ragionieri e dei periti 
commerciali, è stato approvato dal Consiglio dei ministri in via definitiva 
nella seduta del 24 giugno 2005. Il provvedimento, che prevede anche 
dettagliate disposizioni per gestire la fase di transizione, è stato redatto 
con la collaborazione dei Consigli nazionali dei dottori commercialisti, dei 
ragionieri e periti commerciali.

> Altro che noi "pirla" della sicurezza sul lavoro!
già...
Cordialmente
AG

 Norbert
......................................
certo, ma i consulenti del lavoro ed i commercialisti non si scannano tra
loro ed hanno un Ordine molto efficace, che ha escluso da tempo i peones
che, invece, proliferano tra di noi
ma bisogna credere, persistere e insistere, anche da parte degli over sixty
(spes ultima dea)
ciao Giorgio
Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: SISTRI, QUESTO SCONOSCIUTO (PER ME)

Salve a tutti,
chi oltre alla sicurezza si occupa anche dei rifiuti aziendali, sa per
caso dirmi chi sono gli effettivi destinatari del registro SISTRI?
Nello specifico, un ufficio che "produce" toner esausti o schermi
guasti e che volesse portarseli in discarica o farseli ritirare a
domicilio, è un destinatario potenziale dell'iscrizione al SISTRI?
Ciao e grazie

 Ciao e grazie
si se supera i 10 dipendenti.
maggiori info qui 
www.sistri.it

"ale" <ale@aaa.a> ha scritto nel messaggio 
news:4b83f7fa$0$1142$4faf...@reader1.news.tin.it...

Il toner � considerato pericolo quindi ci si dovrebbe rientrare anche sotto 
i 10 dipendenti
C'� per� da dire che nel caso in cui il toner venga dato a societ� che ne 
effettua il ripristino non si redige il registro di carico e scarico ma 
basta il solo documento di trasporto. In questo caso si ricade ugualmente 
nel sistri? 

 
no: solo i produttori di rifiuto e, nel caso specifico, produttore ï¿œ chi 
toglie la cartuccia, cioï¿œ lo smaltitore


in quel caso il toner non ï¿œ un rifiuto, per cui non si rientra...

>Salve a tutti,
chi oltre alla sicurezza si occupa anche dei rifiuti aziendali, sa per
caso dirmi chi sono gli effettivi destinatari del registro SISTRI?
Nello specifico, un ufficio che "produce" toner esausti o schermi
guasti e che volesse portarseli in discarica o farseli ritirare a
domicilio, � un destinatario potenziale dell'iscrizione al SISTRI?
Ciao e grazie
visto che ti hanno gi� dato tutte le versioni possibili aggiungo anche la 
mia: se il ritiro del rifiuto avviene come "assimilabile agli urbani" (cio� 
viene portato alla stazione ecologica o ritirato da un servizio 
convenzionato con il gestore del servizio di raccolta rifiuti urbani) 
l'ufficio in questione non rientra in nessuno dei casi previsti, l'azienda 
non � produttore di rifiuti speciali e quindi non pu� nemmeno 
facoltativamente fare l'iscrizione. Lo stesso pu� valere nel caso dei RAEE 
prodotti in quantit� moderata, cio� assimilabile agli urbani e consegnato 
alla stazione ecologica.
MM
Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: [HACCP] Corsi

Adesso che anche nella regione Lazio hanno tolto i libretti sanitari, le Asl 
stanno chiedendo agli Osa la frequenza dei corsi Haccp. Non ho capito con 
quale frequenza tali corsi andrebbero ripetuti. C'è chi mi dice una volta 
all'anno.
Ma si può chiedere a un titolare di un bar ogni anno di fare il corso ? Già 
per loro fare i tamponi è una seccatura non indifferente... 

 per loro fare i tamponi è una seccatura non indifferente...
Chidilo a chi aha fatto la Legge! Il corso, perlatro  sostituisce il
libretto sanitario ed ha una durata doppia...
Cordialmente.
AG


Ha una durata doppia ma il corso costa e far loro accettare una spesa in più 
non è impresa da poco.
Il libretto comunque in molti casi era diventata una presa in giro poichè le 
asl non facevano più alcuna analisi ma si limitavano a chiedere se uno era 
sano o malato.
Adesso si spera che gli Osa si sentano più responsabilizzati sullo stato di 
salute dei loro dipendenti. 

 salute dei loro dipendenti.
A dire il vero credo che anche i corsi siano già a livello di farsa...
Cordialmente.
AG


Il che va a tutto scapito, come al solito di chi organizza i corsi 
seriamente.
Controlli costanti servirebbero. In alcune zone di Roma le asl passano e i 
titolari si sentono responsabilizzati e ci tengono a stare in regola.
In altre zone i titolari sono dei "so tutto io" perchè, anche se gli dici le 
cose, loro son convinti di stare nel giusto perchè nessuno si è mai fatto 
vedere a controllare.
Poi ci sono anche le situazioni opposte per cui passano e trovano mille cose 
assurde che non vanno.... 


ho tenuto numerosi corsi in Veneto, le ASL mi hanno chiesto CV, dispensa e
contratti di collaborazione con le azinede presso le quali tengo i corsi,
inoltre per ogni corso il Datore lavoro deve fare una comunicazione all'ASL
trenta giorni prima della data del corso stesso. I clienti sono rimasti
tutti molto soddisfatti, se inizialmente erano scettici alla fine del corso
spesso mi hanno fatto i complimenti...comuqnue il bussines lo fanno le
associazioni e gli organismi di formaizone, come al solito!
Davide
--------------------------------
Inviato via 
http://arianna.libero.it/usenet/

Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: DPCM 297 DEL 22.12.97 ?????

Chiedo Aiuto.
Ho necessitą di avere il testo del DPCM n. 297 del 22.12.97 (io ho
verificato e credo che sia del 5.12.97).
Se qualcuno lo ha o puņ dirmi dove trovarlo sarei molto grato.
Grazie.

Chiedo Aiuto.
Quale argomento?

Chiedo Aiuto.


Grazie per le risposte.
Preciso l'argomento.
Un CAPO SETTORE URBANISTICA di un comune della Lombardia, chiede ad un
mio cliente di "produrre certificazione in merito ai requisiti acustici
passivi dei locali cosě come previsto dal DPCM n. 297 del 22.12.97"
Dopo una ricerca fatta sulle banche dati non ho trovato nulla.
Allora mi chiedo:
si tratta del DPCM del 5.12.97 GU del 22.12.97 ?
A che cosa si riferisce ?
Che cosa dispone ?
Grazie a tutti.
Marco Musolla




wrote:

Il testo del decreto che citavi č disponibile presso il sito
www.assoacustici.it
. 
Saluti Antonio Taddeo

 Saluti Antonio Taddeo
Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: smaltimento rifiuti speciali

cari colleghi,
per lo smaltimento di secchi e barattoli vuoti di vernice come fare?
Grazie

 ha scritto nel messaggio
news:Rlp89.81332$lu5.2...@twister1.libero.it...

Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: Dipendente designato RSPP, puo' rifiutarsi ?

vedi oggetto.

vedi oggetto.

L'interpretazione più comune? Non mi pare. ll RSPP, per definizione, non ha
poteri decisionali o di spesa, ma ha funzione di consulente del Datore di
Lavoro. Non a caso per l'RSPP non sono previste sanzioni!
Secondo me si tratta di non confondere il RSPP con l'eventuale "
Responsabile per la Sicurezza" che può essere un dirigente delegato
formalmente dal DDLin questo caso coi poteri decisionali e di spesa. Solo se
le due figure coincidono (e non è detto, e secondo me non è nemmeno
opportuno) vale l'interpretazione.
Graziano Frigeri

 wrote in message
7kt60l$ej$1...@nslave1.tin.it...


Le opinioni sono libere e rispettabili. La legge però dice un'altra cosa.
Il RSPP viene "designato", non "delegato", e sono due cose ben diverse!
Si può delegare, fatte salve le riserve dell'art.4, una competenza propria,
compresa la sicurezza, e in tal caso vigono le norme generali per la
validità della delega (che non hanno nulla a che vedere con il 626 in
particolare, ma sono applicabili a tutte le competenze). I compiti del RSPP
non sono "delegati" dal DDL, ma appartengono specificament al RSPP
designato! Anzi: l'eccezione per le piccole imprese è proprio il contrario,
cioè il fatto che il DDL, a certe condizioni, svolga le funzioni del RSPP!
Ovviamente il RSPP designato può rifiutarsi di farlo ma, se è un dipendente,
il DDL potrebbe al limite anche risolvere il rapporto di lavoro proprio
perché di "designazione" si tratta e non di delega (infatti non è prevista
da alcuna norma una formale accettazione). Qualora la designazione sia fatta
rispetto ad una persona chiaramente priva delle necessarie competenze, la
responsabilità è interamente del DDL.
Saluti
G.F.

Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: Denuncia ispettorato lavoro

E' possibile fare una denuncia in forma anonima,presso la direzione
provinciale del lavoro,per un controllo?
Dove lavoro,non effettuano pulizie da gennaio,e da allora manca anche
l'acqua corrente.Aiutatemi,thanks
-- 
questo articolo e` stato inviato via web dal servizio gratuito 
http://www.newsland.it/news
 segnala gli abusi ad 
ab...@newsland.it

 l'acqua corrente.Aiutatemi,thanks
Anonima no. Ma nel caso tu fossi un lavoratore saresti senz'altro tutelato.
Due consigli:
1 - L'esposto va fatto non all'Ispettorato del Lavoro ma allo SPSAL
(Servizio di Prevenzione Sicurezza Ambienti di Lavoro), dell'ASL di
competenza territoriale.
2 - Se possibile sarebbe meglio farlo fare al vostro Rappresentante dei
Lavoratori (RLS) o sindacale (RSU)...ma dubito tu sappia di cosa si sta
parlando, altrimenti non saresti messo cosi' male!
Comunque se nella tua ditta vi fossero RLS o RSU, non esitare a chiedere il
loro intervento. Questi sono tutelati anche nei confronti di rivalse del
Datore di Lavoro ed hanno l'autorità per farlo. Peraltro, di solito, basta
già la minaccia di queste figure di avvisare l'autorità competente per far
tornare a posto le cose.
Cordialmente
AG.

 ha scritto nel messaggio
news:rkxhc.120041$rM4.4...@news4.tin.it...

Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: difenilmetanodiisiocianato

Qualcuno ha notizie sui rischi della lavorazione di un prodotto chimico
chiamato DIFENILMETANODIISOCIANATO a contatto con alte temperature sprigiona
dei vapori,fino a che punto dannosi alla salute?
Grazie

 E' un composto assimilabile al TDI, MDI sono fortemente allergizanti per
l'uomo "Asme da Isocianati"
Ciao
Sergio Bani

 dei vapori,fino a che punto dannosi alla salute?
Ciao,
direi di cominciare dalla sua scheda di sicurezza, poi passa al sito
hazard.com
 dove trovi anche informazioni del NIOSH.
Sulla scheda di sicurezza trovi anche il numero CAS con cui puoi muoverti
meglio nelle ricerche.
--
Saluti. Massimo Peca
---
sito web CNTPLL 
http://digilander.iol.it/cntpll
mailing list CNTPLL 
http://it.egroups.com/group/cntpll
archivio messaggi CNTPLL 
http://it.egroups.com/messages/cntpll

Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: Circolo privato e 626

Salve a tutto il n.g.,
premesso che il luogo (sede fisica) č un circolo privato con c.a. 120 soci
ma con c.a. 80 posti con una cucina interna (usata solo da societą di
catering), č necessario che si osservino le norme inerenti alla 626 e
antincendio, tipo:
- Uscite di sicurezza;
- Impianto elettrico a norme;
- Estintori
- etc.etc.
molti membri del direttivo affermeno di no... io naturalmente "SI".
Cosa ne pensate e dove posso trovare materiale legislativo inerente??
Molte grazie,
McEzio

 ha scritto nel messaggio
news:2d0Q5.53984$BF.19...@news.infostrada.it...


CERTO SI YES
sottoscrivo, e aggiungo l'HACCP.
fausto oggionni

Non ci sono dubbi (SI !).
Diverse sentenze, anche in sede di cassazione,equiparano i soci a dipendenti
nel caso di esposizione ad ogni qualsivoglia rischio....
Il fatto che sia un circolo privato...non ostacola una applicazione della
626, nella sua interezza...
Sennò...ti immagini quante società in Italia...diventerebbero "circoli
privati" ????
:-))
P.s. concordo..non solo la 626, ma anche la HACCP, e non dimentichiamo la
gestione delle emergenze...( D.m. 10-03/1998) siete in 120..
E la 277/91  !!!
Saluti
M. Valerio
Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: FAD e Corsi RSPP

Secondo ambiente e lavoro le linee guida delle regioni conterranno 
l'esplicita indicazione che i corsi FAD non sono idonei quali corsi RSPP.
Meno male che non ho indirizzato nessuno dei miei clienti a fare i corsi FAD 
di Punto sicuro!!!!


Infatti. E' da molto tempo che sostengo che qualsiasi corso avente
caratteristiche difformi o non previste da quelle ufficiali può non essere
considerato valido!
Cordialmente.
AG


Quello della conferenza S/R è ovviamente una interpretazione ben "sospinta" 
da AeL (che centri il fatto che hanno una società "commerciale" che eroga 
formazione?). A mia avviso potevano tranquillamente lasciarla far fare 
richiedendo però la verifica finale in aula.
Mi soffermo anche sull'aspetto di un'altra interpretazione in discussione le 
date:
Entro il 14 Febb 2008 occorrerà aver svolto TUTTI tutti i Corsi di 
aggiornamento per RSPP/ASPP con oltre 3 anni di nomina ed esonerati dal 
Modulo "B" (almeno 60+40+24 ore)!!!
Tra gli argomenti in discussione inoltre nessun accenno al mutuo 
riconoscimento tra Regioni sulla formazione svolta.
Bye
Norbert 

 le date:
Se è per questo avrebbero anche potuto evitare di imporre qualunque corso e 
richiedere solo la verifica finale in aula!

 (almeno 60+40+24 ore)!!!
Chiaramente con 40h mi riferivo a chi è RSPP con incarico in 1 o più aziende 
rientranti nei Macrosettori Ateco n. 1, 2, 6, 8, 9 e con 60h a chi è RSPP 
con incarico in 1 o più aziende rientranti nei Macrosettori n. 3, 4, 5, 7 
(come il sottoscritto).
Bye
Norbert

 Non ho capito cosa intendi dire?
Che avrebbero potuto separare chi erogava corsi da chi faceva gli esami 
(demando questi ultimi ad esempio all'ISPESL).
L'obbligo per l'RSPP era quello di superare gli esami senza frequenza di 
alcun corso 

 alcun corso
Non credo che sia possibile dato che già la sentenza Europea chiedeva la
definizione "delle capacità e delle attitudini". In Spagna ad esempio è
richiesto 300h di formazione per fare l'RSPP (unico corso valido per tutti i
settori). Si poteva comunque, a livello ALTERNATIVO, far istituire delle
commissioni provinciali composte da OdV, OO.PP, CCIAA ed altri che
valutassero i requisiti formativi e di esperienza pregressi dei singoli
candidati e su questa base avallare o meno un certo curriculum e permettere
al candidato di accedere al SOLO esame abilitativo (anche per più settori).
Questo avrebbe inoltre permesso di accelerare anche il processo di
"qualificazione" degli RSPP, di consentire anche a lavoratori stranieri o
italiani che hanno lavorato all'estero di accedere alla mansione senza
inutili ripetizioni formative e di recuperare anche chi ha interrotto
l'attività lavorativa tempo addietro.
Bye
Norbert

 ha scritto nel messaggio
news:446f32f9$0$29722$4faf...@reader2.news.tin.it...


 all'elenco provinciale degli esperti della sicurezza?
Se Ti riferisci all'ultimo periodo (2006) SI e parecchie in merito al D.Lgs 
195/03. Ti consiglio di contattare l'ufficio formazione nella persona del 
Sig. F. Mugliari per avere chiarimenti in merito.
Bye
Norbert
Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: difenilmetanodiisocianato

Salve,cerco un sito che mi possa dare infomazioni ben dettagliate sul
DIFENILMETANODIISOCIANATO,e  sopratutto i vapori che sprigiona  questo
prodotto chimico.

 prodotto chimico.
vedi su:
http://hazard.com
http://www.msdssearch.com/
http://www.cdc.gov/niosh/homepage.html
 in particolare.
--
Saluti. Massimo Peca
----------------------------------------------------------------------------
----------------------
azienda socio-sanitaria locale n. 6 - dipartimento di prevenzione
servizio prevenzione e sicurezza ambienti di lavoro
via IV Novembre, n. 46 - 36100 Vicenza VI
telefono 0444-992204, telefax 0444-511127
http://digilander.iol.it/assl6veneto
Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: IMPRESE ESTERNE E SICUREZZA..

Buongiorno a tutti. Sono RSPP in una azienda nel cui comprensorio
operano parecchie imprese esterne di servizi. La gestione dei miei č
relativamente facilitata dal fatto che sono pochi e in aree ben
delimitate; il problema sorge con "gli altri" che operano anch'essi in
aree loro (per fortuna), ma che in quanto a sicurezza sono indietro. Ho
contattato i colleghi RSPP per fare un po' il punto della situazione e
per organizzare le questioni comuni (piano di emergenza, squadra
antincendio etc), ma nelle loro aree vedo che non si sono ancora
adeguati a parecchie delle normative attuali, per. es. sulla questione
ribaltamento carrelli (359-99) e sulla gestione dei prodotti chimici
(25-01). Qualora dovesse capitare qualcosa di grave nelle lore aree, in
quale misura saremmo coinvolti noi della Proprietą? E qualora dovessero
essere coinvolti NELLE LORO AREE persone esterne (ospiti, manutentori),
che pure vengono avvisate dei pericoli all'entrata, quali sarebbero le
conseguenze per noi?
Grazie a tutti per la collaborazione.
Fabio
-- 
Posted via Mailgate.ORG Server - 
http://www.Mailgate.ORG

 conseguenze per noi?
In questo caso sareste corresponsabili, in quanto l'ingresso di questi
ultimi nella vostra azienda spetta a voi. Ma il discorso di cui sopra non
cambia, voi dovete informare tutti in merito i vostri rischi e quelli
segnalati dai vari appaltatori presenti nelle varie aree di lavoro, ammesso
che questi ultimi possano causare pericolo per gli altri.
Cordialmente.
AG

Grazie per la risposta. E' cmq quello che ho fatto; nelle "loro" aree 
non metto il becco per quanto riguarda le questioni della "loro" 
sicurezza (e ho notato che restano molto indietro; personale nuovo non
formato e informato, attrezzature di dubbia efficacia). Io mi sono
limitato ad informare gli ospiti sulle norme comportamentali da seguire
nel comprensorio di nostra proprietà (viene fatto con chiunque entri
nella Proprietà
con degli stampati) e a vietare loro l'ingresso nei magazzini
dove, effettivamente, il pericolo è molto alto e dovuto principalmente
alla alta velocità dei muletti. Di tale divieto ho anche informato,
durante
una riunione verbalizzata, i colleghi RSPP delle cooperative interne.
Nonostante questo agli ospiti è concessa l'entrata, per una questione
LORO di comodità, nei magazzini con tutto quello che ne potrebbe
conseguire.. mi domando se veramente sto facendo tutto il possibile
per frenare questa gente e per prevenire realmente che qualcuno si
faccia
male..     


 quale misura saremmo coinvolti noi della Proprietà? E qualora dovessero

Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: shcede di sicurezza e visite mediche

Un medico competente mi ha detto che dall'analisi delle schede di sicurezza
dei prodotti pericolosi sono in grado di stabilire l'obbligo o meno della
visita medica.
Se uso particolari prodotti per le pulizie (etichettati come pericolosi)
contenenti composti come dicloroisocianurato di sodio biidratato,
nonilfenolo etossilato, 2-ammino 2- metilcarbinolo, ecc. su quale legge
trovo se i suddetti prodotti mi fanno rientrare, a fronte di un uso
quotidiano, nell'obbligo di visita medica?
Grazie

 quotidiano, nell'obbligo di visita medica?
Era il DPR 303/56, ma il nuovo DL 25 del 02.02.02 ha finalmente
cancellato quel vecchio decreto;
la nuova legge introduce anche il rischio moderato (la cui definizione
dovrebbe essere emanata dai ministeri): se il datore di lavoro dichiara
sul documento di valutazione che il rischio è moderato, la sorveglianza
sanitaria non deve essere effettuata.
Nik
www.amlt.net
-- 
Posted via Mailgate.ORG Server - 
http://www.Mailgate.ORG

Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: Videoterminali e sorveglianza sanitaria

in base all'art. 51 del Dlgs 626/94 i lavoratori che usano VDT
che devono essere sottoposti a visite mediche preventive e periodiche
sono quelli che utilizzanoi VDT per almeno venti ore settimanali
dedotte le interruzioni. é corretto?
Se è così penso che la maggior parte degi uffici
pubblici e privati in cui si utilizzano computrer non abbia
assolto agli obblighi di cui sopra!
Grazie
nanni
 
--------------------------------
Inviato via 
http://arianna.libero.it/usenet/

 assolto agli obblighi di cui sopra!
Perche'?!?
Cordialmente.
AG


perchč c'č disinformazione, nel senso che
i DL che conosco non hanno fatto fare visite
mediche preventive, ne faranno fare quelle di sorveglianza
per i dipendenti che usano i VDT...tra l'altro
questi obblighi valgono anche per le aziende al di sotto
dei 10 dipendenti ?
NN


 dei 10 dipendenti ?
Certo...anche per un solo lavoratore! Cosa ti fa pensre il contrario?
Cordialmente.
AG


la tua prima risposta mi aveva fatto venire qualche dubbio.
Grazie

Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: Riscaldamento e bevande

c'e' qualche normativa che vieta l'utilizzo di impianti di riscaldamento nei
magazzini destinati alle acque per consumo umano??


          cosa sarebbero i magazzini destinati alle acque per il
consumo umano?
NN
--------------------------------
Inviato via 
http://arianna.libero.it/usenet/


ad esempio un magazzino di acque minerali....
Chiedevo se qualche normativa vieta l'utilizzo di impianti di riscaldamento,
o comunque stabilisce una temperatura massima per i locali di
immagazzinamento.


la tua risposta arriva un po' in ritardo...comunque
per risponderti posso dire che non mi risulta
che vi siano delle temperatura per la conservazione delle acque minerali
di solito per gli alimenti non depribili (come ad esempio scatolame, pasta,
farine ecc.
) la conservazione avviene in locali "freschi" (cosa vuol dire freschi?) e
al riparo
dalla luce solare diretta, questo soprattutto per le acque confezionate in
bottiglie tipo
plastica (credo possano rilasciare ftalati se non sbaglio, e comuqnue li
rilasciano
lo stesso come del resto giocattoli e simili in plastica). Sottolineo
comunque
che non sono un esperto della materia quindi ...vedi un po' tu.


Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: scale

Gentilissimi, a proposito di scale tempo fa rivolsi a questo nsg un quesito,
alcuni "esperti" mi risposero dandomi delle buone "dritte".
Oggi mi ritrovo a discutere con un mio collega Rls, sulle misure dei
gradini... .
Dagli appunti che presi da una vostra risposta, venivano citati diversi
decreti: DPR 547/55; DPR 384/78; DM 236/89;
Proprio nel 384/78 c'č la pedata minima e l'alzata massima (cm 30 - cm 16),
oggetto della nostra discussione.
Il collega continua a ripetermi che il 384 č una legge per i portatori di
handicap (!), legata all'abbattimento barriere architettoniche.
Mi date qualche consiglio?
grazie
taribo

 Il collega continua a ripetermi che il 384 è una legge per i portatori di


Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: PCB

Quali sono i rischi legati ai PCB presenti nei trasformatori elettrici?
Quali frasi rischio sono associate ai PCB?
Grazie a chiunque mi potrà dare informazioni.
-- 
Posted from [194.243.250.3] 
via Mailgate.ORG Server - 
http://www.Mailgate.ORG

 wrote in message
3AACC5C...@zincometal.com...


Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: Registro Infortuni?

Ma il Registro infortuni occorre compilarlo ancora? Si insomma dobbiamo 
registrare l'infortunio sia sul sito dell'INAIL che sul registro cartaceo?
Mi pare che dovesse uscire un Decreto che istituiva un sistema informativo 
presso l'INAIL ma poi non ho più saputo nulla. Com'è la sitauzione?
Grazie a tutti 
Quaterna 

Il 22/09/10 16:05, Quaterna ha scritto:

non è ancora uscito il decreto
vale ancora il vecchio registro


tranne che in lombardia.. 

 tranne che in lombardia..
in Lombardia non va più vidimato ma non mi risulta che sia cambiato 
nient'altro
MM 

Il 23/09/10 20:06, Marcello Mattioli ha scritto:

infatti

 infatti
vero, mi son confuso