Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: informative rls via mail

Carissimi, chiedo un vostro parere.
Lavoro presso un azienda in cui il discorso ambiente e sicurezza secondo il
mio punto di vista è preso con molta superficialità.
Abbiamo un Rspp, che è una brava persona, ma secondo il mio punto di vista
ha troppi incarichi.
Da quando come Rls gli abbiamo detto di comunicare un pò di più con noi e di
utilizzare anche la posta elettronica, ci invia mail informative che
riguardano analisi, valutazioni etc., con date e orari, che gira anche al DL
e al Resp. del Personale, ma questa cosa ci infastidisce.
Perchè sarebbe più opportuno che quando fissa appuntamenti con consulenti e
professionisti del settore, concorda con gli Rls l'entrata in fabbrica di
questi signori e che le valutazioni vengano effettuate con almeno un Rls in
turno.
Cosa ne pensate?
Sarà una richiesta un pò banale, ma vorrei conoscere "le buone regole di
comunicazione" di qualche altro stabilimento, grazie.

 ha scritto nel messaggio
news:dll6ef$apa$1...@news.panservice.it...

la funzione principe del RLS è quella di collaboratore del SPP
poi c'è anche l'aspetto fiscale di controller ma essenzialmente il
legislatore l'ha visto come collaboratore
la risposta è quindi sì: il RLS è opportuno/deve essere convocato in
occasione delle indagini di rischio
giorgio

 professionisti del settore, concorda con gli Rls l'entrata in fabbrica di
Non credo che si possa interpretare solo così l'art. 19 lett. b) del ex
D.Lgs 626/94. Il RLS "deve essere consultato preventivamente" può voler dire
anche che durante la riunione SPP il RSPP presenta il programma delle
attività a cui il RLS da un suo assenso. Successivamente in fase di
approvazione il RLS dà la sua approvazione o meno sui risultati.
Inoltre la visita di consulenti non è quella prevista dalla lett. i) del 
succitato art. nè quella prevista dall'art. 17 lett. h).
Personalmente una volta definita una BOZZA della valutazione/relazione/
programma convoco il RLS (altrimenti si parla di aria fritta) dove spiego
la metodologia e i risultati. Poi se vi sono incongruenze o necessità di
miglioramenti, do tempo al RLS di procedere a una verifica e/o provvedo io a
una correzzione secondo le sue indicazioni. Si tenga presente che le 
valutazioni (per essere tali) devono tener già conto di indicazioni di 
addetti/capireparto/MC (che normalmente se ne guarda bene)/DdL, ecc. Il 
documento definitivo verrà approvato SOLO in sede di riunione ufficiale.
Bye
Norbert

Caro Norbert, mi spiace contraddirti ma penso proprio che per definirsi
"tempestiva" e "preventiva" un'informativa su ciò che ha rilevanza in
materia di sicurezza, non si possa proprio aspettare un anno intero!
Non sono un superesperto della materia (sono solo un RLS come il nostro
amico) ma non puo' essere così perché in Italiano tempestivo vuol
dire che ti devono avvisare non appena possibile e preventivo
addirittura che ti devono avvisare prima di effettuare (addirittura
ideare, dice la norma, il che però lo vedo impraticabile...)
l'intervento!
Nel caso in questione ad ogni modo l'informativa c'é, e anche da noi
in prima battuta ci viene inviata una email (o una telefonata) dal
RSPP. Forse non é una consultazione ma, specie se preventiva, ti da'
la possibilità di intervenire presso l'RSPP con sufficiente
tempestività!
Ciao,
Michele


 ha scritto nel messaggio
news:1132712434.3...@g49g2000cwa.googlegroups.com...
Caro Norbert, mi spiace contraddirti ma penso proprio che per definirsi
"tempestiva" e "preventiva" un'informativa su ciò che ha rilevanza in
materia di sicurezza, non si possa proprio aspettare un anno intero!
Non sono un superesperto della materia (sono solo un RLS come il nostro
amico) ma non puo' essere così perché in Italiano tempestivo vuol
dire che ti devono avvisare non appena possibile e preventivo
addirittura che ti devono avvisare prima di effettuare (addirittura
ideare, dice la norma, il che però lo vedo impraticabile...)
l'intervento!
Nel caso in questione ad ogni modo l'informativa c'é, e anche da noi
in prima battuta ci viene inviata una email (o una telefonata) dal
RSPP. Forse non é una consultazione ma, specie se preventiva, ti da'
la possibilità di intervenire presso l'RSPP con sufficiente
tempestività!
Ciao,
Michele
è giusto quanto dici ma la necessità di consultazione preventiva è
significativa per argomenti "importanti" e quindi non necessariamente tutte
le volte che ci si incontri con un consulente esterno, ad esempio
ciao giorgio

>Non credo che si possa interpretare solo così l'art. 19 lett. b) del ex
Come ho detto si tratta di interpretazioni che MAI verranno chiarite (troppo
il peso politico (nel senso di "polis")). Ricordo inoltre che la figura
dell'RLS è "un'invenzione" italiana non presente nelle direttive originali
europee. Questo non perché sia contro l'RSL (anzi) ma per sottolineare il
fatto che è un "di più"; ecco perché le Ass. Datoriali in particolar modo le
artigianali hanno mal digerito questa "imposizione" (prova ad andare a dire
alle imprese tedesche della necessità di RLS!).
Bye
Norbert