Newsgroup: it.lavoro.prevenzione
Titolo: R.S.P.P.

Vorrei sapere quanto costa il corso di 40h obbligatorio  per non dover
nominare esterni Responsabile del Servizio di Prevenzione.
Inoltre esiste la possibilità di ottenere il finanziamento di tale
formazione.
Vorre sapere anche qual'è il programma.
Grazie G.

Presumo che tu sia un datore di lavoro. In questo caso, il corso ha una
durata minima di 16 ore, non di 40, ed i contenuti sono quelli indicati
dall'art. 3 del Decreto 16/01/1997.
Conseguendo l'attestato di un corso di questo tipo puoi svolgere
personalmente l'incarico di RSPP, nei casi ammessi dal Decreto 626 (per
aziende artigiane ed industriali, fino a 30 dipendenti).
In ogni caso, se vuoi fare tutto da te senza nominare altre figure, dovrai
comunque frequentare almeno un ulteriore corso per addetti antincendio di 4
ore (se la tua azienda non è soggetta a CPI) secondo il D.M. 10/03/1998 ed
un ulteriore corso per addetti al primo soccorso secondo il Decreto
388/2003.
Qualora invece tu fossi un dipendente dell'azienda diverso dal datore di
lavoro, il riferimento legislativo è il D.Lgs. 195/2003: dovrai seguire i
nuovi corsi previsti da questo decreto, che variano a seconda del settore
merceologico dell'azienda, nonchè in base alla tua (eventuale) pregressa
esperienza professionale nel settore della prevenzione.
aLUCArd (from work)
--
"Per ogni problema complesso esiste una soluzione semplice. Ed è sbagliata."

 dall'art. 3 del Decreto 16/01/1997.
Mi accorgo di non aver risposto alla prima delle tue domande: il costo del
corso. Dipende molto dalla zona in cui ti trovi, dall'Ente che organizza i
corsi, dal numero dei partecipanti ecc. Tieni presente inoltre che, da
quando č uscito il Decreto 195/2003 questi corsi sono piů rari di un tempo.
Posso dirti che, dalle mie parti (Frosinone) un'associazione di categoria
(CNA, UAI, Confartigianato, Confesercenti ecc.) per un corso di 16-20 ore
(RSPP+eventuale addetto antincendio rischio basso) fa pagare intorno ai
150-200 euro a persona. L'Unione Industriali o l'Ordine degli Ingegneri o
degli Architetti costa generalmente di piů. Tieni presente inoltre che i
corsi per Datori di Lavoro RSPP possono organizzarli anche i privati, e lě
il  prezzo puň variare in maniera considerevole, soprattutto in ragione del
numero degli iscritti.
aLUCArd (from work)
--
"Per ogni problema complesso esiste una soluzione semplice. Ed č sbagliata."

Grazie mille delle informazioni.
Mi è rimasta ancora una domanda e due dubbi:
- visto che esiste la possibilità di ottenere finanziamenti per la
formazione..questo tipo di corsi ci rientra?
- perchè il costo dovrebbe variare anche in base al n° dei
partecipanti? A me risulta che deve farlo una persona sola (almeno in
una società piccola) quella cioè cui viene data la responsabilità.
- escludendo i corsi antincendio e primo soccorso che mi risultano
essere rispettivamente di 4h e 14h, non ho capito perchè riguardo
l'altro.. qno parla di 40h e altri di 16h, mi sono persa forse 
q.sa
?
G.

 ha scritto nel messaggio
news:1143036869.1...@i40g2000cwc.googlegroups.com...
Grazie mille delle informazioni.

G.
perchè quelli di 40 ore comprendono anche altre cose, tra le quali la
responsabilità della gestione delle emergenze e poi perchè 40 ore costano e
rendono di più
il costo di un corso viene normalmente diviso in qualche modo sui
partecipanti e quindi, se programmo per 10 discenti gli faccio pagare 100 ?
(a caso) se ne programmo 50 me ne bastano 80
vedi perchè le associazioni fanno i corsi per 200 associati per volta?
giorgio

Mi è rimasta ancora una domanda e due dubbi:
- visto che esiste la possibilità di ottenere finanziamenti per la
formazione..questo tipo di corsi ci rientra?
Tutti i corsi possono venire finanziati dalla CCIAA, basta che chi li
organizza sia riconosciuto a livello regionale.
- perchè il costo dovrebbe variare anche in base al n° dei
partecipanti? A me risulta che deve farlo una persona sola (almeno in
una società piccola) quella cioè cui viene data la responsabilità.
Solitamente il corso RSPP non lo organizza la società del RSPP ma viene
organizzato da Enti o Associazioni o Società di consulenza proprio perchè si
deve formare una sola persona per ditta (vedi anche il thread "Corso RLS"),
raggruppando i partecipanti di più aziende interessate.
Come dice Giorgio, quindi, capirai che se il corso viene organizzato per
15/20 pp la quota di iscrizione avrà un certo peso, ma il corso sarà svolto
in maniera più personalizzata, viceversa se lo organizzo per 200 pp.
- escludendo i corsi antincendio e primo soccorso che mi risultano
essere rispettivamente di 4h e 14h,
Non è del tutto esatto.
Il corso epr addetti all'antincendio si divide in tre categorie, da 4, 8 e
16 ore in funzione della classificazione dell'azienda di appartenenza,
ovvero a "basso", "medio" ed "alto" rischio di incendio (ed anche una
piccola azienda soggetta a CPI è considerata a "medio" rischio).
Non esistono, viceversa, corsi per primo soccorso da 14 ore. Il decreto
prevede 12 o 16 ore sempre in funzione della classificazione dell'azienda,
che va fatta sia per il numero dei lavoratori che per l'attività svolta.
- non ho capito perchè riguardo l'altro.. qno parla di 40h e altri di 16h,
mi sono persa forse 
q.sa
?
Al di la' delle speculazioni che alcune società di consulenza possono fare
complicando la vita alle aziende, considera sempre i riferimeti ai decreti
di riferimento dei corsi che devi fare.
- il corso DL/RSPP fa capo al DM 16/01/1997 ed è di 16 ore
- il corso per addetti antincendio fa capo al DM 10/03/1998 ed è di 4, 8 o
16 ore
- il corso per addetti primo soccorso fa capo al D388/03 ed è di 12 o 16 ore
(con rinnovo triennale di 4 o 6 ore).
Se qualcuno ti propone corsi "integrati" diffida. Meglio frequentare ciascun
corso separatamente ed accertarsi della risposdneza alle specifiche norme.
Cordialmente.
AG
G.