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Titolo: Lettera dell'amministr dal costo di 18 euro?

 
          mi è arrivata, da parte dell'amministratore, una comunicazione per
raccomandata di mancato pagamento di alcune spese condominiali in realtà da
me già pagate. la cosa particolare è che tale comunicazione prevede un
addebito di 18 euro (io sono un lavoratore dipendente e in otto ore quadagno
circa il doppio). mi chiedo se tale cosa sia legale, nel senso che a parte
il costo della raccomandata (circa 2,60 e) con quale criterio si arriva a
18?? voglio dire se vado con quella data banca so' che i tassi sono così le
spese sono così ecc ecc, delle regole di trasparenza devono
esistere...magari la prossima volta l'amministratore impazzisce e mi
addebita 100 euro per una lettera che mi invia della quale nemmeno c'entro
niente..esiste una normativa che regola questa cosa??
un saluto
--------------------------------
Inviato via 
http://arianna.libero.it/usenet/

 niente..esiste una normativa che regola questa cosa??
      Parli come se l'amministratore fosse un ente statale imposto, ti
sfugge il fatto che sei uno dei suoi datori di lavoro, quindi avrete fatto
      dei patti all'atto dell'incarico, se non li conosci tu, chi dovrebbe?
      ciaofelix:-)
-- 
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ab...@newsland.it

 ciaofelix:-)
il problema è che dato che nn abbiamo fatto nessun patto come mai manda una
lettera di sollecito a pagamento dal valore di 18 euro? mi sembra grave e
per questo voglio approfondire...anche perche' sono sicurissimo che a inizio
2006 mi vedrò cmq addebitati questi 18 euro (insieme al totale annoverato in
"spese personali " però dato che mi manderà il rendiconto con il totale io
dovrò inviare una racc per richiedere il particolare) per sbaglio e ne dovrò
spendere altrettanti in racc e telefonate per farmeli stornare...come vedi
nn è un elemento statale ma alla fine gli somiglia parecchio;-)
ciao


 Inviato via 
http://arianna.libero.it/usenet/
-- 
Inviato da Virgilio 
http://newsgroup.virgilio.it
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Il costo richiesto tramite raccomandata non è altro, che la ricerca
effettuata delle rate non versate, il tempo che l'impiegata o lo stesso
amministratore impiega per redigere la lettera, preparare la mantellina
per la posta, la ricevuta di ritorno, recarsi in posta fare la fila ed
inviare una raccomandata con ricevuta di ritorno, se la stessa procedura
la fa un ufficio legale, nessuno dice niente ed arriva a chiedere fino al
10% della somma richiesta e per una semplice lettera di sollecito di
pagamento sono minimo 30 o 35 €uro, l'amministratore che ne chiede 18,00
probabilmente fatturate per un sollecito, mi sembra in linea perfettamente
con i prezzi di mercato, senza voler entrare nel merito che la somma nel
caso non era dovuta, e trattandosi di un errore, presupponendo che il
pagamento sia avvenuto in un tempo utile prima dell'invio del sollecito,
(alcuni pagamenti postali possono impiegare anche 20 30 gg. prima della
comunicazione, se effettuati fuori piazza), non deve fare altro che
inviare per fax le ricevute o per posti elettronica gli estremi C.R.O. del
versamento e nel caso l'amministratore presenti un saldo a debito non
corretto, versi la somma per differenza e vedrà che sicuramente lascerà
stare, nel suo caso la somma non è dovuta, attenzione che se lei ha
versato la rata in ritardo di 30 gg. e il sollecito è partito prima che
all'amministratore arrivi la contabile dell'avvenuto pagamento la somma è
comunque dovuta, ricordando che in alcuni regolamenti sono contenuti
interessi di mora molto penalizzanti.
saluti
don


 nn è un elemento statale ma alla fine gli somiglia parecchio;-)
     Questa storia delle raccomandate in un rapporto privatistico sa tanto
    di burocrazia, siete voi condomini che volete questo, o e' lui che ve
    lo impone, parlatene fra condomini e decidete chi governa questo sta-
    bile.


Presentati all'assemblea a fai verbalizzare la tua richiesta, cosi' 
risparmi i soldi delle raccomandate e le telefonate. Naturalmente 
voterai contro il consuntivo, giustificandolo per l'errore a tuo svantaggio.
Pekilan


Alla risposta esaustiva di don aggiungo le seguenti considerazioni. Voi 
dipendenti insistete a confrontare il vostro salario NETTO in busta 
(quindi dopo avere tolto gli acconti fiscali, l'assicurazione infortuni 
e di malattia e, specialmente, i contributi per la VOSTRA pensione) con 
i compensi LORDI di chi dipendente non e'.
Questo e' moralmente disonesto, e la prova dell'atteggiamento che ci sta 
dietro e' l'ulteriore minimizzazione del tuo compenso quando scrivi: "in 
otto ore guadagno circa il doppio". Facciamo alcuni conti: l'orario 
mensile medio per un dipendente e' al massimo di 170 ore. Arrotondiamo i 
18 euro x 2 = 36 euro a 40 euro per dare conto a tuo favore del "circa".
Quindi il tuo salario e' di 40/8=5 euro all'ora. Cioe' meno di 170x5=850 
euro al mese. Corrisponde ? O hai esagerato.
In ogni caso, se tu prendi in busta 850 euro al mese (prendiamola per 
buona), dato che hai anche la tredicesima, in realta' quello che prendi 
al mese e' di 850x13/12=920 euro al mese. Poi ci sarebbe la faccenda che 
tu prendi il salario anche quando sei in ferie (22-23 giorni lavorativi 
quindi un mese pagato all'anno). L'amministratore per avere diritto alle 
ferie pagate come te, deve quindi aumentare quello che incassa di un 
undicesimo. Ora dato che nei 18 euro ci sono almeno 3 euro di spese 
sicure (postali, carta, stampa - una stampata costa di piu' di una 
fotocopia -, fotocopia, busta, etc.), il suo ipotetico guadagno e' di 15 
euro e questo dovrebbe essere ridotto, per confrontarlo con il tuo 
salario, a 15/12x11=13,75 euro.
Ma adesso la cosa si fa interessante: le trattenute e le quote versate 
dal datore di lavoro (che tu non vedi in busta) all'INPS per darti la 
tua pensione ammontano al 80% del tuo reddito NETTO. A questo ci 
aggiungi le tasse, che nel tuo caso sono entro un magro 18%. Quindi i 
920 euro al mese in realta', LORDI (come costo del lavoro), sono pari ad 
almeno 1800 euro al mese pari a circa 11 euro all'ora.
Considera oltretutto che godi di un bonus come quello della gestione 
delle trattenute fatta gratuitamente dal datore di lavoro, mentre chi 
non e' dipendente deve andare avanti ed indietro per uffici o pagare 
qualcuno che lo faccia al posto suo. E ti assicuro che non e' poca roba.
Se poi fai solo il 730, puoi ritenere che in pratica (il mod.101) il 
datore di lavoro ti fa anche la dichiarazione dei redditi (il 730 
scoppiazza i dati del 101 e fa quattro semplici calcoli).
Naturalmente se il tuo reddito netto e' piu' alto, alzandosi la fascia 
di tassazione, il tuo reddito lordo sale ancora di piu'.
Mettiti in testa che se un'amministratore e' pieno di soldi, non e' 
perche' ti fa pagare 18 euro lordi un sollecito, ma perche' o molto 
capace, ma a livello da manager (il che vuol dire che sa delegare bene i 
suoi dipendenti e coinvolge adeguatamante i condomini nella 
amministrazione), riuscendo quindi a gestire molti condomini oppure e' 
un ladro che riceve bustarelle sottobanco per ogni lavoro o servizio del 
condomonio.
Ci sono invece amministratori che sono persone comuni come te ed oneste 
che, anche se fatturano 18 euro per un sollecito che a te sembrano una 
enormita', anche se lavorano 10-12 ore al giorno (oltretutto spesso le 
assemblea si tiene dopocena, quindi niente serata tranquilla - e 
ricordate che non ha solo il vostro condominio), anche se fa un po' di 
tutto e i conteggi li gestisce la moglie, quindi niente dipendente, 
insomma, alla fine guadagna a fine mese come te. Nota bene: a 18 euro 
per sollecito e lavorando 10-12 ore e senza ferie.
Purtroppo la furbizia dei paragoni come fai tu serve solo a favorire 
compensi ridicoli, tenendo lontano dal settore condominiali persone 
capaci ed oneste e favorendo un mercato di fornitori ed amministratori 
che si mettono d'accordo gonfiando i prezzi con reciproco vantaggio.
Quindi alla fine e' facile che la tua furbizia nel confrontare i 18 euro 
nel modo che hai fatto e' pagata duramente in costi condominiali per 
lavori molto piu' alti di quelli che il mercato offre se vengono gestiti 
direttamente dal proprietario. In altre parole vi perdete dietro a 18 
euro, a stupide spese postali, a fotocopie o lampadine, per non 
accorgervi che, ad esempio, la tinteggiatura e' costata il doppio del 
prezzo medio di mercato, con una differenza di qualche decina di 
migliaia di euro in piu'.
Pekilan


"pekilan" <pek...@hotmail.com.invalid> ha scritto nel messaggio
news:34l70uF...@individual.net...

Condivido, condivido, condivido, condivido.
Però....ti sei tenuto un pò prudente nella risposta che hai fato
prima.Potevi partire in quarta subito
saluti aldo_d>


 lavorando 10-12 ore e senza ferie.
Ricorda anche che l'operaio.. finito il turno finisce tutto.. i problemi 
sono dell'azienda.. mentre per i professionisti.... 

 ha scritto nel messaggio
news:41e57c85$0$130$5fc...@news.tiscali.it...


 oltre che cialtrone incompetente e arrogante.
Cialtrone inconompetente e arrogante solo perchè ha chiedo 18 euro? Non ti 
sembra esagerato offendere una persona che neanche conosci? noi (mi metto in 
mezzo pure io) stavamo facendo notare che non è tanto l'importo chiesto. Se 
il pagamento non è arrivato magari per colpa delle poste.. o della banca.. 
che colpa ne può avere l'amministratore? Certo poteva chiedere l'importo con 
una semplice telefonata.. 

 oltre che cialtrone incompetente e arrogante.
 sono tre assemblee che nn si raggiunge per pochi millesimi il quorum per
cambiarlo, e inoltre è da tre assemblee che nn si approva il consuntivo...i
condomini sono 120 con una decina di negozi annessi...inoltre lui stà in
regime di prorogatio.....cmq sui forum è normale
quest'atteggiamento...figuriamoci su un forum di condominio!!!...se scrivevo
che 18 euro erano troppo pochi sicuramente sarebbe successa la stessa
cosa...
ciao


<Certo poteva chiedere l'importo con
una semplice telefonata..
Appunto
<e inoltre è da tre assemblee che nn si approva il consuntivo>
pero' il tempo per scrivere e fare raccomandate alla posta, disporre della
mantellina, istruire la segretaria etc,etc l'ha trovato!
ergo:incompetenza, arroganza,non professionalita', e ragione a sufficienza
( vedi c.c.) per ricorere al magistrato e rimuoverlo d'autorita'.
<Il costo richiesto tramite raccomandata non è altro, che la ricerca
effettuata delle rate non versate, il tempo che l'impiegata o lo stesso
amministratore impiega per redigere la lettera, preparare la mantellina
per la posta, la ricevuta di ritorno, recarsi in posta fare la fila ed
inviare una raccomandata con ricevuta di ritorno <
poveretto!
< ricordando che in alcuni regolamenti sono contenuti
interessi di mora molto penalizzanti.>
Nessuno ha mai parlato di more.....  pretestuoso!
un amministratore che amministra un condominio implica un rapporto di
fiducia da ambo le parti oltre che un comportamento da "buon padre di
famiglia" e non totalmente asettico e formale come nel caso in
discussione.Puo' anche essere "amichevole" con i suoi datori di lavoro oltre
che umano.(puo' essersi anche verificato un disguido, una malattia,
un'assenza, etc,etc.
Emi e' un  moroso ricorrente?
Emi e' mai stato contattato con una telefonata per chiedere spiegazioni?
(magari delegando un'improduttiva segretaria. una telefonata allunga la
vita).
Bah!

 ( vedi c.c.) per ricorere al magistrato e rimuoverlo d'autorita'.
Sono d'accordo :-P
Infatti č un incompetente; uno che perde tempo a scrivere solleciti a 18
euro l'uno invece d'incaricare un avvocato coi contro attributi che per la
medesima lettera ne avrebbe richiesti 100 oltre spese e imposte....
        Rebrac




 Quante volte si paga un'amministratore? Pensavo che una volta 
concordata la sua retribuzione tutti i suoi impegni condominiali 
fossero già stati pagati (appunto nella sua retribuzione 
mensile). Ordunque, se all'amministratore paghiamo tutti gli 
impegni che mano mano gli si presentano, la retribuzione mensile 
cos'é un regalo?


 cos'é un regalo?
La Cassazione se n'è occupata in una sentenza che gli amministratori tengono
accuratamente nascosta:
      CASSAZIONE Sez. II, 12 marzo 2003, n. 3596. Pres. Ed est. Corona
      2.1 La questione di diritto, che la Corte deve risolvere per decidere
la
      controversia, è se la attività professionale dell'’amministratore del
      Condominio consistente nella partecipazione all'’assemblea
straordinaria
      debba essere retribuita a parte: vale a dire, in aggiunta al compenso
      annuale per l’amministrazione stabilito al tempo del conferimento
      dell'’incarico. Per risolvere la questione occorre definire tre punti,
che
      si enunciano in sintesi: a) le attribuzioni dell'’assemblea
straordinaria
      nel Condominio degli edifici; b) le attività, cui l’amministratore del
      Condominio è tenuto ai fini del completo svolgimento delle funzioni
      amministrative; c) la partecipazione dell'’amministratore
all'’assemblea dei
      condomini, sia essa ordinaria o straordinaria.
      2.2 In tema di Condominio negli edifici, l’assemblea straordinaria è
      prevista dall'’art. 66 att. c.c. (“l’assemblea, oltre che annualmente
in
      via ordinaria per le deliberazioni indicate dall'’art. 1135 del
codice, può
      essere convocata in via straordinaria dall'’amministratore quando
questi lo
      ritiene necessario o quando ne è fatta richiesta da almeno due
condomini,
      che rappresentino un sesto del valore dell'’edificio…”). L’assemblea
      ordinaria viene convocata una volta all'’anno, per provvedere intorno
alla
      gestione del Condominio (precisamente, alla nomina o alla conferma
      dell'’amministratore e all'’eventuale sua retribuzione;
all'’approvazione del
      preventivo delle spese occorrenti durante l’anno e alla relativa
      ripartizione tra i condomini; all'’approvazione del rendiconto annuale
      dell'’amministratore e all'’impiego del residuo attivo della gestione;
alle
      opere di manutenzione straordinaria, costituendo, se occorre, un fondo
      speciale: art. 1135 cit.). L’assemblea straordinaria, invece, si
riunisce
      ogni qual volta, nel corso dell'’esercizio, si presenta la necessità
di
      deliberare in collegio in merito alla gestione del Condominio. Si
tratta
      dei consueti affari di amministrazione, ma che devono essere decisi in
      tempi diversi rispetto alla ordinaria riunione annuale. All'’assemblea
      straordinaria del Condominio, conviene sottolinearlo, sono assegnate
      materie e compiti del tutto diversi da quelli attribuiti
all'’assemblea
      straordinaria delle società per azioni, posto che in materia di
Condominio
      non si profila nessuna delle ipotesi disciplinate dall'’art. 2365
c.c.. non
      la modifica del fatto costitutivo, intendendosi con ciò il cambiamento
      dell'’oggetto sociale, la trasformazione della società e in generale
la
      variazione di uno o più degli elementi soggettivi ed oggettivi;
neppure la
      nomina dei liquidatori e l’attribuzione dei relativi poteri. Invero,
il
      Condominio si regge essenzialmente sulle disposizioni del codice, il
      regolamento contrattuale non è equiparabile all'’atto costitutivo e,
      comunque, non è modificabile dall'’assemblea con delibere assunte a
      maggioranza; né è ipotizzabile lo scioglimento del Condominio (ma in
certi
      casi la sola separazione dei condominii, che è tutt'’altra cosa: artt.
61 e
      62 att.). in sintesi, per assemblea straordinaria nel Condominio
s’intende
      non un collegio dotato di competenze specifiche ed eccezionali,
sebbene
      qualsivoglia riunione tenuta oltre quella annuale: vale a dire,
      qualsivoglia riunione ulteriore convocata durante l’anno dopo quella
      ordinaria, per provvedere all'’amministrazione delle cose, degli
impianti e
      dei servizi e comuni ogni qual volta si presenta la necessità della
      decisione collegiale.
      2.3 Per giurisprudenza costante, l’amministratore del Condominio
configura
      un ufficio di diritto privato assimilabile al mandato con
rappresentanza,
      con la conseguente applicabilità, nei rapporti tra l’amministratore e
      ciascuno dei condomini, delle disposizioni sul mandato. Secondo
      l’interpretazione dominante, la norma di cui all'’art. 1708 comma 1
c.c.
      (il mandatario è tenuto ad eseguire diligentemente non solo gli atti,
per
      i quali il mandato è stato conferito, ma anche quelli che sono
necessari
      per il suo compimento) riguarda principalmente il mandato speciale.
Poiché
      anche il mandato speciale comprende tutti gli atti necessari al
      conseguimento dell'’incarico ed alla sua precisa esecuzione, a maggior
      ragione il mandato generale ex lege riguardante l’amministratore del
      Condominio comporta l’obbligo di compiere, oltre le attività
espressamente
      elencate dal codice, anche gli atti preparatori e strumentali, nonché
      quelli ulteriori, che dei primi costituiscono il necessario
completamento;
      quindi, gli atti che si riconnettono all'’attività prevista dalla
legge e
      ne raffigurano lo svolgimento naturale.
      2.4 Per quanto attiene alla partecipazione dell'’amministratore
      all'’assemblea (ordinaria o straordinaria), è pur vero che la sua
presenza
      in assemblea non è espressamente contemplata tra le attribuzioni
      dell'’amministratore stabilite dagli artt. 1130e 1131. Ma ciò non
significa
      che l’amministratore non sia tenuto a partecipare alle riunioni del
      collegio. Per la verità, secondo le disposizioni del codice i rapporti
tra
      l’amministratore e l’assemblea sono strettissimi. Invero, dal codice
si
      prevede che l’assemblea nomini e revochi l’amministratore, fissi il
suo
      eventuale compenso (1129 e 1131 n. 1), gli conferisca maggiori poteri
      (art. 1131 comma 1) e decida i ricorsi proposti dai condomini contro i
      suoi provvedimenti (art. 1133); che l’amministratore proceda alla
      convocazione dell'’assemblea ordinaria e straordinaria (art. 66 att.);
      esegua le deliberazioni dell'’assemblea (art. 1130 n. 1) e
all'’assemblea
      dia notizia delle cause proposte contro il Condominio, le quali
esorbitano
      dalle sue attribuzioni (art. 1131 comma 3). In altre parole, in
      considerazione dei compiti che gli sono specificatamente attribuiti
dalla
      legge (art. 1130 e 1131 c.c.), e delle attività preparatorie e
strumentali
      che dei primi costituiscono il necessario completamento,
l’amministratore,
      quale mandatario dei condomini, svolge le funzioni che metaforicamente
      possono definirsi di organo esecutivo del collegio, da cui riceve
ordini,
      direttive, indicazioni, suggerimenti. Il che spiega la prassi diffusa,
      osservata uniformemente e costantemente con la convinzione della sua
      corrispondenza ad una giuridica necessità, secondo cui
l’amministratore
      partecipa sempre all'’assemblea e solitamente funge da segretario. La
      presenza in assemblea, invero, all'’amministratore permette di capire
i
      bisogni, le istanze, gli intendimenti dei condomini: di non
accontentarsi
      del mero decisum, ma di rendersi conto dell'’iter formativo degli atti
e di
      apprezzare la volontà effettiva dei partecipanti, in modo da eseguire
le
      delibere in modo fedele e puntuale. Pertanto, sebbene tra i compiti
      dell'’amministratore enumerati dal codice non sia espressamente
prevista la
      sua partecipazione all'’assemblea, ordinaria e straordinaria, in
ragione
      dei rapporti di diritto e di fatto che tra l’amministratore e
l’assemblea
      intercorrono ed avuto riguardo a ciò che comunemente avviene sulla
base
      del convincimento di osservare un imperativo giuridico, la sua
presenza
      alle riunioni del collegio deve ritenersi compresa tra i compiti
      istituzionali di amministrazione. Siccome trattasi di attività
connessa
      con lo svolgimento delle funzioni amministrative ed indispensabile per
il
      loro compimento; la partecipazione all'’assemblea, ordinaria e
      straordinaria, deve ritenersi compensata dal corrispettivo stabilito
al
      momento del conferimento dell'’incarico. Perciò, salva diversa
      deliberazione, non deve essere retribuita a parte.
      2.5 Appurato che l’assemblea straordinaria del Condominio non adempie
a
      funzioni e compiti del tutto peculiari, ma svolge le consuete attività
di
      amministrazione per le quali si rende necessario deliberare in
collegio in
      tempi successivi alla annuale riunione ordinaria; che le attività,
alle
      quali l’amministratore è tenuto ai fini del completo adempimento
      dell'’incarico, non si esauriscono nell'’esecuzione dei compiti
      espressamente contemplati dagli artt. 1130 e 1131 c.c., ma consistono
      altresì nello svolgimento delle operazioni preparatorie ed esecutive,
      connesse con le sue funzioni istituzionali; che la partecipazione
      all'’assemblea, ordinaria o straordinaria, da parte
dell'’amministratore
      raffigura una attività connessa indispensabile al compimento del
mandato;
      tutto ciò considerato, segue che la partecipazione
dell'’amministratore
      all'’assemblea, ordinaria e straordinaria, in quanto attività connessa
ed
      indispensabile allo svolgimento dei suoi compiti istituzionali e non
      esorbitante dal mandato, deve ritenersi compensata dal corrispettivo
      stabilito al momento del conferimento dell'’incarico per tutta
l’attività
      amministrativa.
      2.6 A queste considerazioni di carattere generale, per completezza si
      aggiungono due argomenti. Anzitutto il compenso per l’amministratore,
      meramente eventuale (art. 1135 n. 1 c.c.), deve essere fissato
      dall'’assemblea, ragione per cui non può ragguagliarsi alle tariffe
      (ancorché predisposte dalle associazioni di categoria), se non sono
      accettate dai condomini. Inoltre, sarebbe assurdo consentire
      all'’amministratore, cui è demandato il compito di convocare
l’assemblea
      ordinaria e straordinaria, di incrementare il suo compenso, con
iniziative
      più o meno giustificate, convocando a suo piacimento l’assemblea dei
      condomini in sessione straordinaria.
      2.7 Fissato il principio che la attività professionale
dell'’amministratore
      del Condominio, consistente nella partecipazione all'’assemblea
      straordinaria, non deve essere retribuita a parte, in aggiunta al
compenso
      annuale stabilito al tempo del conferimento dell'’incarico, risulta
      assorbita la censura relativa alle risultanze contabili – dalle quali
      dovrebbe ricavarsi la prova rispetto al credito, ritenuto
insussistente.

E' proprio perche' ho preso atto del tuo insegnamento che dall'anno 
scorso insieme alla mia nomina/compenso faccio approvare un "listino 
prezzi" che indica le attivita' "extra".
E non capisco perche' gli amministratori debbano tenere nascosta questa 
sentenza. Ha il vantaggio di fare chiarezza, non di costringere gli 
amministratori a lavorare gratis. Si tratta solo di adeguarsi. Se poi si 
pensa di fregare la concorrenza proponendosi al "netto", bhe' e' da 
sempre che lo fanno gia' sul compenso, proponendosi per 500 euro 
all'anno. Puo' anche essere che sia una persona che si accontenta (e 
probabilmente non si fai mai vedere in condominio, ne' sentire tutto 
l'anno) oppure una persona che promuove (con l'assemblea credulona e 
consenziente) adeguamenti ed interventi continuo per incassare gli altri 
1000-2000 euro sottobanco dai fornitori.
Pekilan


Io per anni sono stato inquilino, poi condomino e da una decina d'anni, 
amministratore. Sono stato dipendente, lavoratore autonomo e socio in 
una societa'. Quindi posso dire di avere visto tutte le facce delle 
medaglie. Tu ? Un mucchio di gente pontifica senza avere il minimo di 
umilta' di domandarsi se forse ha una visione un po' troppo parziale.
Guarda che nulla ti impedisce di proporti come amministratore (e 
verificare di persona la quantita' di tempo richiesta) se non la tua 
pigrizia (scommetto che dirai: "non ho tempo").
Tra parentesi sto pensando seriamente di tornare dipendente, perche' e' 
il periodo in cui sono riuscito a mettere da parte piu' soldi (oltre ad 
accumulare preziosi anni di contribuzione per la mia pensione).
Pekilan


"pekilan" <pek...@hotmail.com.invalid> ha scritto nel messaggio
news:34op4kF...@individual.net...

ecco, bravo....torna dipendente!
Uno in meno sulla piazza.

 Bah!
mah!!!
don
-- 


Primo: non ho detto che rinuncio a fare l'amministratore. Ti ricorderi 
che anche i dipendenti possono fare l'amministratore di condominio.
Secondo: se sei sulla linea "uno in meno" vuol dire che per te e' un 
problema. In altre parole temi la concorrenza. Forse per tua incapacita'? :)
Pekilan


"pekilan" <pek...@hotmail.com.invalid> ha scritto nel messaggio
news:34stm0F...@individual.net...

Veramente per uno di meno non intendevo
quello.........ma............!!!!!!!!

 umilta' di domandarsi se forse ha una visione un po' troppo parziale.
 scusa pekilan ma sono gia' due volte che fai allusioni sulla mia probabile
superficialita ...ti consiglio di evitare sui forum atteggiamenti di questo
tipo come del resto io ho fatto nei tuoi confronti...nn mi interessa chi sei
ne tantomeno cosa fai e nn pontifico niente su di te quindi per favore come
tu stesso mi insegni nn pontificare senza umilta- sulla mia persona.
