Newsgroup: it.discussioni.commercialisti
Titolo: Info collaborazioni occasionali

Volevo approfondire l'argomento delle prestazioni occasionali:
1) quante prestazioni occasionali si possono fare in un anno?
2) con quante societą č possibile fatturare con prestazione occasionale?
3) quando si č obbligati a passare dalla forma di prestazione
occasionale
   a quella di prestazione occasionale coordinata e continuata?
4) e quando si deve passare ad altro, tipo aprire una partita IVA?
Grazie
Pierre
Sent via Deja.com 
http://www.deja.com/
Before you buy.

 4) e quando si deve passare ad altro, tipo aprire una partita IVA?
I tuoi dubbi sono quelli di tutti.
Innanzi tutto non esiste un limite nè quantitativo nè temporale che possa
serivre da delimitatore.
La prestazione è occasionale in quanto tale cioè svolta una tantum anche se
nei confronti di più committenti.
Per esempio, secondo me, è assolutamente occasionale l'attività dello
studente univeristario che fa lavoretti saltuari (traduzioni, assicurazioni,
etc) anche se rilascia 20 ricevute (ricordiamoci che vanno rilasciate al
momento del pagamento) nei confronti di 5 soggetti diversi.
Viceversa un soggetto che percepisce 10 milioni in un anno da unica società
con la quale collabora ripetutamente e in forma continuativa (sottolineo),
anche se spesso si cerca di farlo passare come occasionale secondo me è
co.co.co
Ricapitolando quello che conta non è la frequenza di pagamento e/o il
quantum riconosciuto, bensì la tipologia di collaborazione che si instaura
tra committente e percipiente.
Spero di non averti confuso ancor di più.
ciao
Fabrizio

 Grazie
_____________
Beh! Il lavoro occasionale deve essere appunto occasionale e quindi non c'è
un minimo o un massimo al numero delle prestazioni: in linea di principio
anche una sola prestazione può essere già configurata come altra forma di
lavoro. Un'unica prestazione prolungata nel tempo può essere configurata già
come prestazione continuativa o peggio, in particolare per il datore di
lavoro, può essere considerata addirittura rapporto di lavoro dipendente.
Anche il numero delle società a cui addebitare prestazioni occasionali non è
significativo.
Se le prestazioni sono relativamente numerose nell'anno e ripetute per più
committenti e in generale non esiste un rapporto di subordinazione, direi
che siamo in presenza di collaborazioni coordinate e continuative.
In funzione della natura delle prestazioni effettuate e della loro
ripetitività, si configurerà l'esistenza di una attività di lavoro autonomo
con conseguente obbligo di iscrizione all'IVA, CCIAA e INPS.
Se l'attività comporta dei costi, in presenza di lavoro autonomo regolare,
essi saranno detraibili (secondo le regole dettate dalle norme fiscali)
mentre nel caso di "lavoro occasionale", la detraibilità dei costi per
svolgerlo è praticamente inesistente e nel caso di collaborazioni coord. e
cont. spetta solo un forfait del 5% (o del 6%) sul lordo percepito.
Si consiglia di interpellare un professionista della propria città per un
consiglio più approfondito dopo avergli fornito un quadro completo della
situazione.
Rag. Giuliano Consonni
http://www.studioconsonni.it

cont. spetta solo un forfait del 5% (o del 6%) sul lordo percepito.
ho in previsione l'assegnazione di un incarico per un importo di circa
£.25.000.000 dei quali 2/5 se ne andranno in costi; possibile non
riesca a detrarre piu del 5%?
Forse è l'occasione per fare il salto di qualità e passare alla
partita iva? in questo caso, le spese per la gestione potrebbero
essere giustificate dall'importo suddetto?
saluti
sandro
PGP KeyId: 0xCCB14D59
PGP Fingerprint: F268 5701 C047 20D0 E5FB  2751 C652 243B CCB1 4D59
DH/DSS 2048/1024

 essere giustificate dall'importo suddetto?
in linea teorica si, ma dipende dal tipo di spese, dalla loro deducibilità
parziale o totale, dall'effetto dell'iva sui rapporti in essere (se hai
rapporti con aziende/enti che non possono detrarre l'iva, per loro vuol dire
aumentarti il compenso:-)), dal peso delle spese sugli studi di settore,
ecc.
ti consiglio una visita da un professionista della zona per un consiglio
personalizzato, poi potrai decidere con serenità....
--
Ciao e Buon Lavoro.
Dr. Paolo Cervi - Commercialista ICQ #: 48696572
(Opinione personale da verificare con il proprio consulente di fiducia)

personalizzato, poi potrai decidere con serenità....
ok, quando avrò conferma dell'incarico e dell'importo, in continua
lievitazione :)),  prenderò la grande decisione
grazie
