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Titolo: buoni ticket compliments?

Cliente nuovo dal 2021 che mi scrive quanto segue:
 
"Buongiorno,
 
l'anno scorso avevo regalato dei buoni ticket compliments alle mie collaboratrici perchè fino a 516 € a testa erano fiscalmente esenti.
 
I buoni pasto funzionano allo stesso modo?
 
Se facessi i buoni pasto non potrei fare più i ticket compliments,nel senso che l'importo massimo complessivo esente fiscalmente è sempre lo stesso ?"
 
A parte il fatto che i buoni pasto mi risulta abbiano un tetto giornaliero (8 euro/giorno) e non annuale ma a voi risulta che se faccio un regalo da 516 euro (in questo caso sotto forma di buoni spesa) la cosa è legittima, deducibile e non tassabile in capo al dipendente?
 
 

 A parte il fatto che i buoni pasto mi risulta abbiano un tetto giornaliero (8 euro/giorno) e non annuale ma a voi risulta che se faccio un regalo da 516 euro (in questo caso sotto forma di buoni spesa) la cosa è legittima, deducibile e non tassabile in capo al dipendente?
 
 
qui dicono di si...ma loro li vendono:
 
https://www.edenred.it/prodotti/buoni-acquisto-ticket-compliments/
 

 deducibile e non tassabile in capo al dipendente?
 
no
il limite non era 5.29? o l'hanno adeguato?
 
-- 
ciau

 
 
ticket cartacei 5,29 euro.
ticket elettronici 8 euro
 
per Giorgione: questa domanda devi farla su 
it.discussioni.CiFacciamoPagareAncheSeTiScaccoliIlNaso.ConsulentiLavoro.it
 
 
cmq guardati il TUIR alla voce fringe benefit (credo sia l'art. 51): sono deducibili per chi li eroga e sono non imponibili nè fiscalmente nè contributivamente per i dipendenti la cifra di 1 milione di lire (che sono i 516,46 euro)

Il giorno venerdì 16 luglio 2021 alle 16:18:40 UTC+2 catrame ha scritto:

Il "no" è realtivo al fatto che si può regalare 516 euro di buoni al dipendente e non pagarci le tasse?
 
Gli 8 euro al giorno l'ho beccato prima googellando qui:
 
https://www.buoni-pasto.it/come-avviene-la-tassazione-dei-buoni-pasto-in-busta-paga/
 
 
I buoni pasto cartacei, adesso, sono esenti da tassazione fino al limite di 4 euro a buono, mentre quelli elettronici sono esenti fino al limite di 8 euro a buono.


Quindi si tratta di due spese deducibili, cumulabili e non tassate in capo al percettore.
In pratica ci dicono che fino a 516 euro possono essere erogati compensi in nero per il dipendente e  li puoi pure dedurre.

 cmq guardati il TUIR alla voce fringe benefit (credo sia l'art. 51): sono deducibili per chi li eroga e sono non imponibili nè fiscalmente nè contributivamente per i dipendenti la cifra di 1 milione di lire (che sono i 516,46 euro)
 
il cdl nn mi ha parlato di questi 516 euri però, solo limite giornaliero... 
a


Ho letto anche io sta castroneria del limite giornaliero.
Questi basta che comperi che ti deducono pure tua nonna.
 

 dipendente e non pagarci le tasse?
 
esatto, per i 516
 
-- 
ciau

 collaboratrici perchè fino a 516 € a testa erano fiscalmente esenti.
 
ecco, guarda qua
questo è il funzionamento
 
https://www.fiscoetasse.com/rassegna-stampa/30529-fringe-benefits-2021-si-conferma-il-raddoppio-della-franchigia.html
 
 
-- 
ciau


Si tratta comunque di due forme d'erogazioni distinte (516 + buoni pasto) cumulabili...Uno mi pare che non esclude l'altro.

 Si tratta comunque di due forme d'erogazioni distinte (516 + buoni pasto) cumulabili...Uno mi pare che non esclude l'altro.
 
esatto, me l'ha appena confermato anche il cdl... 
a 
a