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Titolo: durata minima contrattuale e condizioni "migliorative"

Buongiorno.
La domanda è (apparentemente) banale, ma non sono riuscito a trovare 
risposte univoche:
L'abolizione della durata minima contrattuale prevista dal decreto 
Bersani che tipo di contratti riguarda?
Cercando in rete ho trovato riferimenti solo ai servizi di 
telefonia/connettività e di assicurazione.
Ho trovato anche il testo intero del decreto, ma nenche questo mi è 
d'aiuto perchè l'art. 10 sembrerebbe riferirsi al solo ambito creditizio.
Il caso specifico riguarda il contratto di manutenzione di un impianto 
ascensore, stipulato tre anni fa (quindi prima del decreto) e che si 
rinnoverebbe per altri tre anni ad ottobre 2008 (e saremmo fuori dai 
tempi minimi richiesti per la disdetta).
Abbiamo ricevuto una lettera dalla ditta di manutenzione che ci informa 
dell'introduzione di alcune condizioni "migliorative", tra cui: la 
possibilità che la ditta esegua, senza esplicito ordine da parte del 
cliente, quegli interventi che siano "indispensabili ed indifferibili" 
per la sicurezza, fino ad un tetto massimo di € 500 (lasciando dunque la 
discrezionalità al manutentore).
In più punti viene ribadito che si tratta di condizioni "migliorative" 
(valide anche per i contratti in essere), mentre a mio avviso sono 
"peggiorative".
Vorrei dunque capire se posso recedere senza incorrere in penali.
grazieLa domanda (forse) è banale...
L'abolizione della durata minima prevista dal decreto Bersani è valida 
per tutti i tipi di contratti?
Cercando in rete ho trovato riferimenti solo ai servizi di 
telefonia/connettività e di assicurazione.
Ho trovato anche il testo intero del decreto, ma (art. 10) sembrerebbe 
riferirsi al solo ambito creditizio.
Nel mio caso si trattebbe di un contratto di manutenzione di un impianto 
ascensore, stipulato tre anni fa (quindi prima del decreto) e che si 
rinnoverebbe per altri tre anni ad ottobre 2008 (e saremmo fuori dai 
tempi minimi richiesti per la disdetta).
Vorrei capire quindi se posso disdire senza incorrere in penali.
Scusate per la prolissità ma ho cercato di essere il più preciso possibile.
m.
-- 
"La legge, in Italia, è come l'onore delle puttane"
(Curzio Malaparte)

Buongiorno.
La domanda è (apparentemente) banale, ma non sono riuscito a trovare 
risposte univoche: l'abolizione della durata minima contrattuale 
prevista dal decreto Bersani che tipo di contratti riguarda?
Cercando in rete ho trovato riferimenti solo ai servizi di 
telefonia/connettività e di assicurazione.
Ho trovato anche il testo intero del decreto, ma nenche questo mi è 
d'aiuto perchè l'art. 10 sembrerebbe riferirsi al solo ambito creditizio.
Il caso specifico riguarda il contratto di manutenzione di un impianto 
ascensore, stipulato tre anni fa (quindi prima del decreto) e che si 
rinnoverebbe per altri tre anni ad ottobre 2008 (e saremmo fuori dai 
tempi minimi richiesti per la disdetta).
Abbiamo ricevuto una lettera dalla ditta di manutenzione che ci informa 
dell'introduzione di alcune condizioni "migliorative", tra cui: la 
possibilità che la ditta esegua, senza esplicito ordine da parte del 
cliente, quegli interventi che siano "indispensabili ed indifferibili" 
per la sicurezza, fino ad un tetto massimo di € 500 (lasciando dunque la 
discrezionalità al manutentore).
In più punti viene ribadito che si tratta di condizioni "migliorative" 
(valide anche per i contratti in essere), mentre a mio avviso sono 
"peggiorative".
Vorrei dunque capire se posso recedere senza incorrere in penali.
Scusate per la prolissità ma ho cercato di essere il più preciso possibile.
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