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Titolo: Israele elebora un piano per tassare il lavoro dei palestinesi e  accrescere l'occupazione interna

Israele elebora un piano per tassare il lavoro dei palestinesi e
accrescere l'occupazione interna
di Naoki Tomasini *
Nell'insediamento di Male' Adumim, a est di Gerusalemme, in
Cisgiordania, vivono solo coloni israeliani, protetti da una
recinzione che divide l'agglomerato di case tutte uguali dai villaggi
arabi circostanti. I palestinesi possono entrare nella colonia, ma
solo per lavorare e solo quelli con un permesso di lavoro rilasciato
da israele. Arrivano la mattina presto e se ne vanno la sera, dopo
aver lavorato tutto il giorno alla costruzione di un insediamento che
ruba terra al proprio popolo, e pergiunta per poche decine di euro. É
il canovaccio della vita dei palestinesi che lavorano in Israele, sia
nelle colonie che a Gerusalemme.
Per i palestinesi lavorare è una questione di permessi, che possono
essere revocati in qualunque momento. Questo costringe i lavoratori
arabi ad accettare stipendi da fame rispetto ai colleghi israeliani,
ma come accade in tutto il mondo, per sfamare la famiglia si prende
quello che c'è. Lo scorso 25 agosto, però, il ministero delle Finanze
israeliano ha lanciato un progetto che potrebbe far scomparire la
presenza palestinese dai cantieri israeliani. “L'idea è quella di
aumentare il numero degli israeliani tra la forza lavoro” ha
dichiarato un ufficiale del ministero, “puntiamo a creare una
situazione tale per cui non sia conveniente dare lavoro ai palestinesi
invece che agli israeliani” ha concluso, ammettendo implicitamente
che, al momento, quello che avvantaggia la manodopera palestinese è
proprio il fatto di essere sfruttabile. Il governo israeliano ha
votato il budget per sostenere il progetto, che dovrà essere votato
anche dalla Knesset, il parlamento israeliano. Il via ufficiale al
piano dovrebbe essere comunicato il prossimo 31 agosto.
Stando alle anticipazioni del ministero, il governo imporrà una tassa
annuale di circa mille euro, per ogni lavoratore palestinese assunto
nel settore edile. Secondo il ministero, questo basterà a diminuire il
tasso di disoccupazione israeliano e porterà vantaggi economici anche
agli imprenditori, che non dovranno più fare i conti con le chiusure
dei territori durante le offensive, che impediscono l'arrivo della
manodopera. Il sito internet Irin news delle Nazioni Unite, citando
l'emittente israeliana Channel 10, rivela che poco tempo fa lo stesso
ministero diede 10 milioni di dollari all'Associazione dei Contractors
e dei Costruttori, per incentivarla ad assumere lavoratori israeliani,
a condizione che garantisse loro alcuni diritti sindacal negati ai
palestinesi, come ferie, malattie pagate e stipendi maggiori. Secondo
Hannah Zohar dell'Ong israeliana workers Hotline, “Questo è solo
l'inizio. Penso che questi provvedimenti potranno presto estendersi
anche ad altri settori”. La Zohar si dice preoccupata del fatto che
questa nuova disposizione potrebbe incrementare lo sfruttamento dei
palestinesi, dai quali i datori di lavoro potrebbero pretendere un
rimborso della tassazione extra, ancora una volta sfruttando il loro
potere contrattuale, praticamente nullo.
Questo progetto del governo israeliano sembra segnare un'inversione di
rotta rispetto alle decisioni prese recentemente dai sidacati
israeliani e palestinese. All inizio di agosto, infatti, il sindacato
nazionale israeliano Histadrut e la Federazione Generale dei Sindacati
Palestinesi, Pgftu, avevano fimato un accordo storico per la
protezione dei lavoratori palestinesi dallo sfruttamento dei datori di
lavoro israeliani. Nel documento firmato dalle due confederazioni si
stabiliva di basare i contratti futuri sul negoziato e il dialogo,
“per promuovere la coesistenza pacifica tra i due popoli”. In futuro,
si prometteva, metà delle rimesse palestinesi saranno devolute al
Pgftu, un finanziamento utile per promuovere le rappresentanze
sindacali anche tra i palesinesi. “D'ora in poi - commentava
soddisfatto Shaher Sae'd, il segretario del sindacato palestinese –
saremo in grado di fare qualcosa di più per migliorare la situazione
aggiacciante dell'economia palestinese”. “E' un accordo estremamente
importante – commentava anche Guy Ryder dell'Israeli and Palestinian
Trade Union – specialmente in un momento in cui le autorità in Israele
e Palestina, e anche la comunità internazionale, non riescono a
trovare soluzioni giuste e durature alla crisi politica”. A giudicare
dai piani del governo israeliano, però, la prima necessità attuale non
sono la giustizia e l'equità del lavoro, ma la lotta alla
disoccuazione israeliana. Ancora una volta, ai passi avanti che la
società compie dal basso, la politica risponde con due passi indietro
imposti dall'alto.
da 
www.peacereporter.net

 ha scritto nel messaggio 
news:5a694ce2-548f-4139...@i76g2000hsf.googlegroups.com...
< Questo progetto del governo israeliano sembra segnare un'inversione di
rotta rispetto alle decisioni prese recentemente dai sidacati
israeliani e palestinese. All inizio di agosto, infatti, il sindacato
nazionale israeliano Histadrut e la Federazione Generale dei Sindacati
Palestinesi, Pgftu, avevano fimato un accordo storico per la
protezione dei lavoratori palestinesi dallo sfruttamento dei datori di
lavoro israeliani. Nel documento firmato dalle due confederazioni si
stabiliva di basare i contratti futuri sul negoziato e il dialogo,
“per promuovere la coesistenza pacifica tra i due popoli”. In futuro,
si prometteva, metà delle rimesse palestinesi saranno devolute al
Pgftu, un finanziamento utile per promuovere le rappresentanze
sindacali anche tra i palesinesi. “D'ora in poi - commentava
soddisfatto Shaher Sae'd, il segretario del sindacato palestinese –
saremo in grado di fare qualcosa di più per migliorare la situazione
aggiacciante dell'economia palestinese”. >
Qualcuno che ha notizie più precise in proposito, forse potrà rispondere 
alla domanda che mi sorge spontanea: ma allora anche il sindacato 
palestinese sfrutta i lavoratori palestinesi?