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Titolo: Addetto di primo soccorso e addetto anti-incendio: quale priorità?

Vorrei riuscire finalmente a fare chiarezza su una situazione che si
protrae oramai da anni.
Anche a causa della mancanza di disponibilità da parte di altri
colleghi, nell'ambito della struttura in cui lavoro sono stato
nominato sia addetto al primo soccorso che addetto anti-incendio.
La compresenza dei due incarichi nella stessa persona mi sembra
incongrua. Vero è infatti che tutti confidiamo nel fatto che le
disgrazie non capitino mai. Tuttavia è noto che le disgrazie capitano
lo stesso (in genere nel momento e nel modo che nessuno si aspettava).
Nessuno può quindi escludere che possa verificarsi un evento il quale
renda necessario sia l'intervento dell'addetto al primo soccorso che
dell'addetto anti-incendio.
In questi casi, a quale incarico devo dare priorità?
Mi devo occupare dell'incendio (il quale mette potenzialmente a
rischio tutti coloro che si trovano nelle struttura) o del primo
soccorso (che riguarda una sola persona colta da malore).
Poichè il mancato intervento (nell'uno o nell'altro caso) può
determinare l'insorgere di responsabilità (ad esempio per omissione di
soccorso), ho provato a chiedere che mi fosse messo per iscritto quale
dei due incarichi devo considerare prioritario, nel caso dovesse
insorgere un evento che renda necessario scegliere tra un tipo di
intervento o l'altro.
Non mi ha risposto nessuno.
Che ne pensate?
Si tratta di una preoccupazione esagerata?
Qualche consiglio?
Antonio

 ha scritto nel messaggio 
news:71152712-e913-4064...@p19g2000yqa.googlegroups.com...
Vorrei riuscire finalmente a fare chiarezza su una situazione che si
protrae oramai da anni.
Anche a causa della mancanza di disponibilità da parte di altri
colleghi, nell'ambito della struttura in cui lavoro sono stato
Attenzione,perchè mi sembra che ci siano anche dei corsi obbligatori,pena 
multe salate.
Rivolgiti alla tua associazione (industriali o artigiani o commercianti). 

 Rivolgiti alla tua associazione (industriali o artigiani o commercianti).
Si, lo so.
Un conto però è non rifiutare l'incarico, un altro è chiedere che
vengano chiarite le modalità per svolgerne due in contemporanea.
Considerato che dallo svolgimento (o mancato svolgimento) possono
conseguire responsabilità, anche penali.
Antonio

 priorità?
  Secondo me la domanda in questi termini ha poco senso: fermo restando
che son d'accordo con te e che le due figure dovrebbero esser separate,
gli eventi possono essere talmente diversi che non si puo' certo
dare una precedenza assoluta e sempre valida. Dovrai esser tu a
giudicare, per la tua competenza e per quelle condizioni, l'ordine degli
interventi.
  Tieni presente che nessuno si aspetta da te una competenza da
professionista, basta che tu agisca secondo il buon senso e gia' hai
fatto molto: e' abbastanza pacifico che un corso "ex 626" non ti puo'
insegnare piu' del minimo indispensabile, e la devi fare davvero grossa
per rischiare seriamente. Almeno credo. :-D
  Un saluto,
-- 
Gianfranco Bertozzi
Linux User #183585

>Anche a causa della mancanza di disponibilità da parte di altri
colleghi, nell'ambito della struttura in cui lavoro sono stato
nominato sia addetto al primo soccorso che addetto anti-incendio.
La compresenza dei due incarichi nella stessa persona mi sembra
incongrua.
(...)
è del tutto normale che vi siano persone con entrambi gli incarichi. Il 
dubbio che ti viene rientra nell'ipotesi della "preoccupazione esagerata". 
In ogni caso darai priorità a ciò che giudichi più urgente. Del resto se 
avessi due colleghi infortunati dallo stesso evento non dovresti soccorrere 
prima l'uno e poi l'altro ? E l'addetto antincendio deve spesso porsi il 
problema di cosa fare prima: affrontare l'incendio, dare l'allarme di 
evacuazione, chiudere il gas ecc.
Il problema può essere invece che se non ci sono altri addetti la struttura 
in cui lavori potrebbe non essere sufficientemente coperta, con rischio di 
conseguenze legali per il datore di lavoro. Ricordo che il datore di lavoro 
deve nominare un numero congruo di addetti all'emergenza, e che questi non 
possono rifiutarsi, salvo giustificato motivo.
MM

 Qualche consiglio?
La domanda è infondata. Il decreto 81/08 lascia ampia discrezionalità 
nella scelta del numero dei lavoratori incaricati del servizio di 
emergenza (primo Soccorso e Prevenzione e Lotta Antincendi) ma il loro 
numero deve essere congruo agli obbiettivi prefissati in valutazione 
rischi.
Non vai mai in ferie ? Chi copre il servizio quando fossi assente.
Quindi piuttosto che distinguere le due diverse formazioni (che imho ha 
senso raggruppare) è doverso nominare un numero di addetti congruo. 
Come riferimento generale per attività a rischio medio senza 
specificità particolari, fra i tecnici si usa come parametro questa 
semplificazione (volgarmente la regola dei 6 due, un gioco di parole in 
ossequio al ex 626):
Per luogo di lavoro: min 2
Per ogni piano occupato: min 2
Per ogni turno: min 2
Per ogni area o reparto nettamente distinto: min 2
Ogni venti lavoratori: min 2
Ogni disabile da assistere: min 2
quindi sei scarso di fatto se sei il solo addetto.

 ossequio al ex 626):
  Questo mi interessa e lo chiedono spesso: ci sono riferimenti
normativi specifici per questa cosa? Nella L. 81 non mi pare che vadano
oltre a un generico "numero sufficiente"... :-o
  Grazie,


 In questi casi, a quale incarico devo dare priorità?
[CUT]
Mi trovo nella tua stessa identica situazione, ma premetto che la mia 
azienda è di ragguardevoli dimensioni e gli addetti all'una e all'altra 
funzione sono diversi. Io semplicemente mi sono trovato tra i pochi che 
hanno ricevuto la prevista formazione per entrambe le attività.
Detto questo, è bene precisare che come addetto al primo soccorso non 
devi compiere tutte quelle attività per le quali si fa normalmente 
riferimento al "pronto soccorso" o a interventi di tipo infermieristico 
e, soprattutto, medico.
Come addetto al primo soccorso devi fare il possibile per preservare la 
vita del soggetto, ovvero eseguire le manovre previste in caso di 
ingestione di corpo estraneo, o praticare le manovre previste in caso di 
arresto cardiaco. Questo per consentire al soggetto di essere in vita 
all'arrivo dei soccorsi, preventivamente contattati.
Parimenti per le attività legate agli incendi non ti è chiesto di agire 
a mo' di pompiere. Potrai senz'altro trattare un piccolo incendio 
sviluppatosi in un ufficio. Di fronte a fenomeni di portata più vasta, o 
che tu non ti senti di poter affrontare, lascia fare ai pompieri (anche 
questi, preventivamente contattati).
Questo in linea generale, poi ci sono millemila sfumature ma penso sia 
impossibile stabilire a priori a quale delle due attività dedicarsi 
principalmente. Ogni caso fa storia a sé.


Non esiste una risposta. Intanto un addetto alla sicurezza antiincendio 
DEVE essere anche a conoscenza del primo soccorso. Le due cose non sono 
inscindibili.
Esempio. Per soccorrere un ferito, a causa di un incendio hai la via 
bloccata e il tentativo metterebbe a rischio la tua vita. Prima tenti di 
estinguere l'incendi, poi soccorri.
Esempio 2 Hai un ferito e un incendi in fase di sviluppo ma ancora 
"piccolo" Allontani il ferito rapidamente dalla zona di pericolo, ti 
assicuri che nessuna altra persona sia in zona e quindi attacchi l'incendio


Rettifico. Le due cose non sono scindibili