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Titolo: Consumo

Salve,
mi sto documentando sulle multinazionali che violano i diritti dei
lavoratori e mi sono accorto che sono davvero tantissime, tanto che x alcune
cose si fa fatica a scegliere cosa comprare se si vuole praticare un consumo
che tenga conto di questi aspetti.
Forse li conoscerete già, ma vi posto qualche link:
http://www.lifejackets.it/site/pag_php/pagine.php?pagina=0160
http://www.tatavasco.it/altromondo/boycott/boycott.html
http://www.cleanclothes.org/companies.htm
http://giornaleo.firenze.net/infamate.htm
Visto che la situazione è più grave di quello che pensassi, cioè non si
tratterebbe di evitare di comprare i prodotti di qualche marca, ma di
moltissime marche, penso la maggior parte di quelle più conosciute, mi
domando quale sia il comportamento più corretto da tenere dal punto di vista
etico. Per esempio se devo comprare un paio di scarpe da footing o da
basket, sinceramente non saprei bene cosa comprare.... quasi tutte le
principali marche sono sotto accusa per qualche comportamento eticamente
scorretto. Così nel campo dell'abbigliamento sportivo, se ne salvano poche
delle più famose.
Inoltre secondo voi lavorare in una tabaccheria (vedi Philip Morris) o in
una profumeria o in un supermercato dove vengono venduti tantissimi prodotti
di marche sotto accusa, è eticamente sbagliato?
Mi piacerebbe conoscere le vostre opinioni a riguardo,
Saluti,
Matteo

 Matteo
Sotto accusa per cosa?
Etica di cosa?
Puoi essere più specifico?
Ciao.
M.

 Puoi essere più specifico?
Vedi i link postati precedentemente. Cmq essenzialmente violazione dei
diritti dei lavoratori.

 diritti dei lavoratori.
Nello specifico?
Boicottare aziende è uno sport simpatico, ma su quali basi?
A meno che tu non ti riferisca alla solita storia dei bambini che fanno
palloni da calcio...
M.

...

Credo che ognuno possa regolarsi come meglio crede; quindi se intendi
boicottare la Nike perchè usa lavoro minorile in Bangladesh(faccio un
esempio a caso, ma non credo di sbagliarmi....) sei libero di farlo.
Personalmente riserverei tali comportamenti solo in casi eccezionali
(ad es. come il caso di boicottaggio concluso con successo verso la
Dal Monte); non condanno la delocalizzazione della produzione verso
Paesi con manodopera a buon mercato, mi aspetto tuttavia che una
multinazionale offra condizioni di lavoro migliori del caporale del
luogo. Tornando all'esempio di prima, se la Nike vuole fare scarpe in
Bangladesh lo faccia e, anche se so che non ricoprirà d'oro il bambino
che gli cuce le tomaie, spero gli dia un lavoro che tutto sommato sia
migliore di quello che il mercato locale gli avrebbe offerto (migliore
o da un punto di vista economico e/o dell'orario di lavoro e/o della
sicurezza).
Per il resto, credo che tutti gli organismi deputati a promuovere
condizioni di lavoro migliori nel mondo (penso all'OIL, ecc) siano
perfettamente inutili e la loro esistenza giovi solo a chi vi lavora.
Penso che il raggiungimento di condizioni migliori di lavoro si possa
raggiungere solo attraverso la sindacalizzazione e pensare che le
nostre multinazionali esportino diritti ai lavoratori è
utopistico(anche se sarebbe auspicabile); ci vorrà del tempo, così
come ce n'è voluto in Europa, in Usa, ecc.
Una ultima considerazione: la produzione di tute, t-shirt, scarpe
presso paesi in via di sviluppo viene giustificata con il più basso
costo della manodopera. Di questo però il consumatore non beneficia
affatto: trovi che le Nike, Adidas Reebok siano a buon mercato? Sarei
curioso di sapere qual'è il costo industriale di una tuta Nike o di un
Adidas torsion...A tal proposito, in quanto cittadini di paesi
occidentali ce la prendiamo in culo 2 volte:
- meno occupati (i posti di lavoro volano via in Asia, ecc.);
- prezzi esagerati.
Elio