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Titolo: cococo e malattia

in caso di contratto 
co.co.co
 o 
co.co.pro
 et similia in caso di malattia 
(che non vengono pagati) l'azienda manda visita di controllo a casa? 

 (che non vengono pagati) l'azienda manda visita di controllo a casa?
sarebbe il colmo.
oltre ad essere sfruttati e spremuti come limoni quando ti ammali, non 
prendi i soldi e vieni pure denunciato 

 prendi i soldi e vieni pure denunciato
Anche se concordo sul "sentimento" riguardo i contratti a progetto,
perché rispondere se non si sa di che si parla?
Per chi ha un contratto a progetto è prevista dalla scorsa
Finanziaria, e a partire dal 1 gennaio 2007, un'indennità di malattia,
anche se di basso importo (dai 9 ai 18 euro giornalieri a seconda dei
mesi lavorati). L'indennità scatta dal quarto giorno di malattia e
comprende anche i primi tre giorni; il pagamento viene effettuato
direttamente dall'INPS, a cui il committente può rivolgersi per
richiedere una visita di controllo. Per maggiori informazioni NON
consultare il sito dell'INPS, che ovviamente non è aggiornato, ma
rivolgiti ad un sindacato.
m.

 prendi i soldi e vieni pure denunciato
...Anche se concordo sul "sentimento" riguardo i contratti a progetto,
...perché rispondere se non si sa di che si parla?
hai mai lavorato a progetto tu?
Io si e rispondo perchè so di che si parla essendo stato assunto in un 
contratto a tempo determinato.
12 ore al giorno e poi un infiammazione dovuta all'eccessivo carico di 
lavoro.
ovviamente i giorni fermi non me li ha pagati nessuno.
ed ho fatto la comunicazione all'inps.
....Per chi ha un contratto a progetto è prevista dalla scorsa
...Finanziaria, e a partire dal 1 gennaio 2007, un'indennità di malattia,
....anche se di basso importo (dai 9 ai 18 euro giornalieri a seconda dei
...mesi lavorati). L'indennità scatta dal quarto giorno di malattia e
nel 2006 non era così.
è comunque una cosa vergognosa.
Chissà a chi sono andati i soldi in più che questi lavoratori avrebbero 
diritto a prendere?
PS: cerca di essere meno presentuoso, non sei il padreterno 

 PS: cerca di essere meno presentuoso, non sei il padreterno
Questi "soldi in più" non sono stati riscossi da nessuno perché non
c'è sufficiente informazione su quali sono le possibilita per i
co.co.pro
, anche in merito a maternità, etc. Mi dispiace se ti sono
parso presuntuoso, ma tu hai fornito informazioni oggettivamente
false, con le quali potevi causare un danno economico a qualcuno.
m.

 prendi i soldi e vieni pure denunciato
Tutto risolto, mi sono licenziato! Grazie cmq per le risposte... 

 PS: cerca di essere meno presentuoso, non sei il padreterno
....Questi "soldi in più" non sono stati riscossi da nessuno perché non
....c'è sufficiente informazione su quali sono le possibilita per i
io parlavo della manovra in generale.
La manovra è di tot soldi: se si stanzia la parte necessaria si copre la 
spesa per pagare la malattia dei lavoratori rientranti in questi contratti.
se poi si decide di ridurre questa quota........ovviamente ai lavoratori in 
malattia gli vanno solo 9 Euro al giorno.......
è come la tassa su SUV.
Prima volevano tasare i Suv, poi hanno spalmato il bollo tra quelli che non 
potevano permettersi i suv ed avevano macchine vecchie...... e le macchine 
vecchie non ce l'hanno i ricchi...
....
co.co.pro
, anche in merito a maternità, etc. Mi dispiace se ti sono
.....parso presuntuoso, ma tu hai fornito informazioni oggettivamente
....false, con le quali potevi causare un danno economico a qualcuno.
Il mio era solo un commento e non aveva nulla di informativo.
Ho solo commentato una notizia apparsa qui.
saluti e scusami tu 


La malattia dal 2007 è pagata anche ai collaboratori e si applicano quindi 
le fascie di reperibilità durante le quali l'Istituto può controllare il 
soggetto ammalato.
Vedi qui la circolare INPS:
http://www.inps.it/circolari/Circolare%20numero%2076%20del%2016-4-2007.htm
A.Z.
it.lavoro.consulenti