Newsgroup: it.diritto
Titolo: CHI MI SA RISPONDERE?Nessuno, eh ???

Ciao a tutti...
un mio amico mi ha sottoposto questo caso...voi cosa ne pensate ???
-----------------------------------------------------------------------
Nel mese di luglio 2000 ho ricevuto un incarico di
vigilanza su un concorso a premio.
Le estrazioni erano settimanali ed io, nel ritardo
della società promotrice del concorso, ho provveduto a
spedire d'ufficio fotocopia dei verbali di estrazione
ai primi sei vincitori dell'estrazione
settimanale.Infatti il regolamento del concorso
prevede e la pubblicazione del'elenco dei vincitori
sui giornali e sia la comunicazione diretta
(raccomandata a/r) al vincitore.
La società promotrice ha ricevuto le telefonate dei
vincitori dei premi che avevano ricevuto per posta
fotocopia del verbale da me inviato. Sorpesa del fatto, dice,
ha chiesto al mio Superiore Ufficio se vi era una
legge oppure una circolare che disponeva che
l'incaricato alla vigilanza delle manifestazioni
provedesse ad informare i vincitori. Nell'evidenziare
la propria sorpresa la società promotrice ventilava
nella propria comunicazione una violazione della
privacy.
Il mio Superiore Ufficio provvedeva pertanto alla mia
sostituzione motivandola come cautela amministrativa.
All'oscuro dei motivi della mia sostituzione ho
chiesto per iscritto la motivazione. Per tutta
risposta mi viene notificato in data 12.9.2000 una
contestazione disciplinare con la quale mi si
addebita:
1-violazione della legge sulla privacy;
2-di non essermi attenuto ai doveri d'ufficio in
quanto non dovevo inviare alcuna comunicazione ai
vincitori;
3-aver utilizzato le buste e il servizio poste
dell'ufficio che mi sarà addebitato.
Considerato che:
1-non ritengo di aver violato alcuna privacy in quanto
l'elenco dei vincitori era già stato pubblicato sui
giornali;
2-che non vi è una pedissequa prescrizione degli
adempimenti da porre in essere nell'ambito del proprio
incarico....infatti è un incarico di vigilanza;
3-ho provveduto alla comunicazione diretta ai
vincitori di maggior valore (n.6 per settimana) in
quanto
- molti per distrazione non leggono l'elenco dei
vincitori e molti perdono il diritto al premio...
- il piano tecnico prevede un immediata comunicazione
che per motivi organizzativi (le ferie) la società non
riusciva ad effettuare;
-il tipo di premio essendo un viaggio ..occorreva che
il vincitore venisse a conoscenza subito del proprio
diritto per poter organizzarsi.
Si tenga inoltre conto che nella letteratura delle
inchieste in materia di erogazione di premi rivolti ai
conusmatori (esempio) si sono verificate anomalie..per
cui i premi dimenticati andavano ai dipendenti della
società promotrice oppure (esempio) in alcuni casi si
è ipotezzito che il premio sia stato addirittura
oggetto di compravendita.Ipotesi senza riscontro..ma
comunque abusi possibili ..se la vigilanza è blanda e
meramente formale.....
In data 20.9.2000 ore 12,30 l'Ufficio disciplina
ascolterà le mie difese qualcuno ha qualcosa da suggerire? Grazie.
Intanto mi sono autodenunziato alla Procura di Bologna
e chiesto parere al Garante privacy..
Morale: mentre i vincitori del concorso si godono il premio io mi
becco un
procedimento disciplinare per averli zelantemente informati..."
----------------------------------------------------------------------------
--
Questo e' tutto...
Grazie a tutti quelli che mi daranno una mano !!!
Saluti,
Alex
----------------
Visit my site: 
http://digilander.iol.it/aledoria

 wrote in message
8qd9bb$eob9v$1...@ID-17332.news.cis.dfn.de...


 scrivo, non sto prendendo in giro. L'eccesso di zelo non viene mai
premiato
Saggio consiglio. Sottoscrivo.