IT위키:기본정책/토론 관리 정책

내용의 변경은 규정 개정 토론을 통해서 가능하며, 편집이 제한될 수 있습니다.

 운영진 목록 · 운영진 지원 · 접근 제한 (문서 목록)

# 기본 사항

* IT위키에서의 "토론"이란 편집 분쟁이 예상되거나, 이미 분쟁이 발생한 사안을 이용자들의 토론을 통한 합의로 해결하는 것, 혹은 특정한 논제의 결론을 도출하기 위한 이용자 간의 논의를 말한다.
* IT위키의 토론은 토론방에서 진행한다.
* IT위키의 토론은 스레드 형식을 통해 이루어진다.
* IT위키의 토론은 로그인한 이용자만 사용이 가능하다.
* 대상 문서가 하나인 토론을 '개별 토론', 대상 문서가 둘 이상인 토론을 '다중 토론'이라고 한다.
* '스레드'란 본문과 여러 개의 답글을 쭉 이어서 한 화면에 표시해주는 형식의 게시물을 뜻한다. 스레드 안의 각 발언은 '댓글'이라고 한다.
* '갱신'이란 스레드에 댓글을 남기는 것을 뜻한다.
* 스레드를 생성함과 동시에 첫 번째 댓글을 남기는 행위를 '발제'라고 하며, 스레드를 발제한 이용자를 '발제자'라고 한다.
* 토론이 이뤄지는 스레드에 하나 이상의 댓글을 남긴 이용자를 '토론 참여자'라고 한다.
* 사용자 문서에서 진행되는 토론을 '사용자 토론'이라고 하며, 사용자 토론은 본 규정 '3. 사용자 토론'의 규정을 따른다.

## 규정의 위계

* IT위키의 규정은 '규정 개정 토론'의 합의를 통해 개정할 수 있으며, 이외의 모든 토론은 규정을 위배할 수 없다.
	+ 토론 합의가 규정과 상충하는 경우에는 무효하며, 기존 합의도 소급된 규정에 위배된다면 파기된다.
* 명백히 규정으로 해결할 수 있는 분쟁은 규정대로 처리하며, 그럴 수 없을 경우 토론으로 합의하여 해결한다.
	+ 규정에 위배되는 서술을 고치기 위한 토론은 즉시 종결할 수 있으며, 종결하지 않아도 바로 수정할 수 있다

# 토론

* IT위키의 토론은 다음과 같이 진행한다.

```
발제 및 서술 고정 → 의견 교환 → 합의안 도출 → 이의 제기 기간 고지 → 이의 제기 기간 진행 → 이의 제기 기간 종료 후 토론 합의 반영 → 토론 종결
```

* 아래와 같은 경우 토론 발제 후 아래의 방법으로 토론 참여를 유도해야 한다.
	+ 문서 삭제 토론이 열린 경우, 문서 최상단에 토론 탭을 열지 않고 삭제 토론 개설 여부를 볼 수 있는 인수가 적용된 틀:토론 중 등 삭제 토론의 진행 여부를 알려주는 틀을 부착해야 한다.
	+ 종속 문서의 편집에 영향을 주는 토론이 열린 경우, 토론으로 안내하는 틀을 영향을 받는 종속 문서에도 부착해야 한다.
	+ 틀 문서에서 토론이 열린 경우, 해당 틀에 관련 토론이 열렸음을 알리는 문구와 해당 토론의 링크를 삽입해야 한다.
	+ 다중 토론의 경우, 모든 대상 문서의 상단에 틀:다중 토론 중을 이용하여 관련 다중 토론이 열렸음을 알리는 문구와 해당 다중 토론의 링크를 삽입해야 한다.
	+ 위 규정을 지키지 않은 경우 이의 제기 기간을 시작할 수 없다.
* 삭제 토론과 규정 개정 토론은 다중 토론으로 진행할 수 없다.
* 다중 토론의 합의의 수정과 파기는 다중 토론으로만 가능하다.
	+ 단, 개별 문서의 대상 문서에서의 포함과 제외는 개별 토론으로도 가능하다. 이때에도 대상 문서의 변경 내역을 반드시 나무위키:다중 토론 합의 및 분류:다중 합의/(숫자)에 기록해야 유효하다.
	+ 이때에도 분류:다중 합의/(숫자)는 제거하지 않으며, 해당 분류에 흐림 문법을 적용하여야 한다.
* 이용자는 운영자에게 본 규정 '2.7. 토론의 중재'에 따라 토론의 중재를 요청할 수 있다.

## 토론의 발제와 입증 책임

* 토론의 발제는 문서 편집 목적일 때만 허용하나 아래의 경우는 예외로 한다.
	+ 편집 분쟁 등의 이유로 대리 발제하는 경우
	+ 연습장에 연습용 토론을 발제하는 경우
* 토론을 발제할 때 발제 목적과 배경을 분명히 해야 한다.
	+ 다중 토론인 경우 그 대상 문서도 분명히 밝혀야 한다.
* 토론은 이곳에서 진행한다.
* '입증 책임'이란 주장에 대한 근거 혹은 그에 상당하는 이유를 제시해야 하는 것을 뜻한다.
* 원칙적으로 토론 발제자가 의견 제시와 입증 책임을 먼저 진다.
	+ 단, 본 규정 '2.2.1 서술 고정 시점'에서 규정하는 신규 서술 작성자 또는 수정자는 토론을 발제하지 않았더라도 입증 책임을 우선적으로 부여받는다.
* 유머성, 비난성, 어떤 관점에 관한 옹호, 반론과 반박을 편집하는 문제로 분쟁이 일어날 시에는 해당 서술을 존치하고자 하는 측이 토론에서 입증 책임을 먼저 진다.
* 타인에게 입증 책임을 전가할 수 없다.
* 토론에서 제기된 주장 혹은 근거에 대해 반론을 할 때는 해당인에게 입증 책임이 넘어간다.
* 비슷한 주제의 토론이 2회 이상 발제되어 동일한 토론 합의를 도출했다면, 3회째부터 발제자는 동일 주제를 다룬 토론의 링크를 제시하고 이전 토론에 나온 반박을 정리해 재반박해야 한다.
* 이미 토론이 진행 중인 부분에 대해 기존 토론에서 다룰 수 있는 안건임에도 다른 토론 참여자들의 동의 없이 우회 또는 회피를 목적으로 추가로 발제된 토론은 무효로 한다.

## 편집 분쟁 시 서술의 고정

* '서술 고정'이란 편집 분쟁의 대상이 된 서술을 특정 리비전의 서술로 고정시킨 후, 토론이 종결될 때까지 해당 서술의 수정을 금지하는 것을 말한다.
	+ 편집 분쟁의 대상이 된 부분에 한해 적용되며, 이외의 부분은 토론의 대상이어도 자유로운 수정이 가능하다.
* 편집 분쟁의 대상이 된 서술 중 의견 충돌 없이 일주일 이상 지속된 가장 최근의 서술을 기존 서술, 이외의 서술을 신규 서술로 한다.
* 운영자는 서술의 고정 시점을 변경할 수 있다. 이때 사유를 명백히 밝혀야 한다.
* 서술 고정 시 삭제된 내용은 토론에 기재하거나 내용을 확인할 수 있는 리비전을 링크해야 한다.

### 서술 고정 시점

* 기존 서술 상태로 고정한다.
	+ 취소선, 암묵의 룰 등 합의되지 않은 유머 목적의 서술은 삭제 후 서술 시점을 고정한다.
	+ 목록이 아닌 예시의 경우 삭제 후 서술 시점을 고정한다.
* 표제어 토론의 경우 최근의 기존 표제어로 서술을 고정하며, 기존 표제어가 없다면 문서의 첫 표제어로 서술을 고정한다.
* 차단된 기간 중에 작성된 서술의 경우 삭제 후 서술 시점을 고정한다.

### 문서 삭제 토론의 경우

* 토론의 주제가 문서의 삭제 여부를 논하는 경우일 때, 문서 전체의 서술을 고정하는 것이 아닌 문서의 존치 여부만을 고정한다.
* 기존 서술의 경우
	+ 문서 존치 상태로 서술 시점을 고정한다.
		- 단, 예시를 위한 문서의 경우 삭제 후 서술 시점을 고정한다.
* 신규 서술의 경우
	+ 관련 등재 기준이 있는 경우
		- 토론 발제 후 48시간 내에 등재 기준을 충족함을 보여야 한다. 등재 기준을 충족하지 못할 경우 문서 삭제 후 서술 시점을 고정한다.
	+ 관련 등재 기준이 없는 경우
		- 문서 삭제 후 서술 시점을 고정한다.

### 기존 토론 합의가 존재하는 경우

* 문서의 존치 여부나 일부 서술에 관한 기존 토론 합의가 존재할 경우 가장 최근의 토론 합의대로 서술을 고정한다.

## 근거 제시

* 문서 편집과 관련된 토론에 참여 중인 이용자는 토론 중 다른 이용자가 주장하는 서술 방향에 대한 근거 제시를 요구하면 이에 응해야 한다.
* 문서 서술 또는 삭제 여부 토론 시 유사한 다른 종류의 토론이나 유사한 문서를 근거로 삼을 수 없다.
* 유사한 다른 문서나 토론에 대한 입증 책임을 요구할 수 없다.
* 임시조치를 근거로 제시할 수 없다.
* 관계자 혹은 그렇게 추정되는 사용자의 서술이라는 이유만으로 문서 삭제를 주장할 수 없다.
* 규정상 유효한 영향력이 없는 타 문서 혹은 토론에 영향을 준다는 것을 근거로 할 수 없다.
* 고의적으로 이용자들 간의 합의 절차를 무시하는 것을 금지한다.
* 등재 기준이 존재하는 문서의 경우 등재 기준을 존치 입증의 근거로 제시할 수 있다.
* 등재 기준이 없는 문서의 삭제 토론 시 존치 측은 "등재 기준이 존재하지 않음"을 근거로 삼을 수 없으며, 삭제 측은 "의미 혹은 필요 없음"을 근거로 삼을 수 없다.

## 토론의 합의

* 토론에서 합의안이 제시되고 그 합의안에 대한 이의 제기 기간을 마쳤을 때 토론이 합의되었다고 보며 그 결론을 "토론 합의"라고 한다.
* "합의안"이란 토론의 결론으로 합의할 내용이 명시되거나 내포된 안을 말한다.
* 토론 합의는 대상이 되는 문서와 그 종속 문서, 그 리다이렉트 문서에서만 유효하다.
	+ 분류 문서와 틀 문서에서 이루어진 분류/틀 삽입 기준에 대한 합의는 IT위키의 모든 문서에서 유효하다.
	+ 최고 운영자는 예외적인 경우에 한해 특정한 토론 합의의 적용 범위를 확대할 수 있다.
* 최고 운영자자는 다음과 같은 경우 토론 합의를 검토 후 무효화할 수 있다.
	+ 부정 접속을 통한 여론 조작이 발견된 경우
	+ 기타 운영 방해로 인해 최고 운영자가 무효화할 필요성이 있다고 판단하는 경우
	+ 무기한 차단된 이용자가 제시한 합의안에 의해 토론 합의가 도출되었으며, 해당 차단된 이용자의 참여도가 높다고 최고 운영자가 판단하는 경우

### 이의 제기 기간

* "이의 제기 기간"이란 합의안에 대한 이의가 있는지 확인하는 절차를 뜻한다.
* 이의 제기 기간을 시작하려면 이의 제기 기간의 시작을 고지하는 댓글을 작성해야 한다.
	+ 다중 토론인 경우 합의안에 합의 대상 문서를 빠짐없이 각각 명시해야 하며, 분류 등 특정한 공통점을 기준으로 하는 범위의 형태로 축약하여 대상 문서를 설정할 수 없다.
* 이의 제기 기간이 진행되던 중 합의안이나 대상 문서가 변경된다면 변경된 합의안에 대한 이의 제기 기간 시작 조건을 다시 만족한 후 이의 제기 기간을 재시작해야 한다.
	+ 단, 변경 내용이 오타 및 문법적 오류 수정과 같은 사소한 변경인 경우는 예외로 한다.
* 다음의 조건 중 하나 이상에 해당하는 이의는 '유효한 이의'로 간주하지 않는다.
	+ 이의 제기 기간이 끝난 이후 제기된 이의
	+ 이유나 근거가 포함되지 않은 이의
	+ 반론당한 시점으로부터 24시간이 경과한 이의
		- 이의에 대한 반론에 재반론할 때마다 새로운 이의가 제기되는 것으로 간주한다.
	+ 이의를 제기한 이용자에 의해 철회된 이의
	+ 주장하는 바가 규정에 위배되는 이의
	+ 토론 중재 중 담당 중재자에 의해 기각된 이의
* 이의 제기 기간이 종료된 즉시 토론 합의는 효력을 가진다. 토론 합의에 이의를 제기하기 위해서는 토론을 새로 발제해야 한다.
* 규정 개정 토론의 경우 IT위키:기본정책이 정하는 바에 따른다.
* 이의 제기 후 제시된 재반박 이후 24시간이 지나 무효화된 이의 제기를 같은 내용으로 이의 제기를 하여 합의 절차를 방해하는 행위를 반복하여서는 안 된다.

#### 일반 이의 제기 기간

* 합의안을 제시한 토론 참여자 외에 누군가가 특정 합의안에 동의한 경우 일반 이의 제기 기간을 시작할 수 있다.
* 다음의 경우 일반 이의 제기 기간을 시작할 수 없다.
	+ 합의안을 제시한 토론 참여자가 합의안을 철회한 경우
	+ 합의안에 동의한 토론 참여자 전원이 동의를 철회한 경우
* 일반 이의 제기 기간은 아래 조건을 모두 만족하면 끝난다.
	+ 유효한 이의가 없음
		- 단, 차단된 이용자가 제재 회피를 목적으로 다중 계정 또는 IP를 이용하여 제기한 이의만 존재하는 경우, 이를 유효한 이의로 간주하지 않는다.
	+ 이의 제기 기간 시작을 알린 댓글 이후 3시간 이상의 간격으로 2회의 갱신 후 3시간이 경과함
	+ 이의 제기 기간 시작을 알린 댓글로부터 24시간이 지남
* 아래 조건 중 하나를 충족하면 이전의 이의 제기 기간과 그 합의안에 대한 동의는 무효가 된다. 같은 내용의 합의안에 대한 새로운 이의 제기 기간은 위 조건을 모두 만족했으며, 새로운 이의 제기 기간 시작으로부터 48시간 이상 지났을 때 끝난다.
	+ 합의안을 제시한 이용자가 제시한 합의안을 철회하고, 해당 합의안에 동의한 모든 이용자가 동의를 철회한 경우
	+ 유효한 이의가 남은 상태로 이의 제기 기간 시작으로부터 72시간이 지난 경우

#### 단독 이의 제기 기간

* 다른 토론 참여자의 동의가 없는 합의안의 경우 단독 이의 제기 기간을 시작해야 한다.
* 단독 이의 제기 기간을 시작하기 위해서는 합의안이 제시되고 3시간 이상의 간격으로 3회의 갱신 후 3시간이 경과해야 한다.
	+ 단, 도중에 이의가 제기되었을 경우 다음과 같은 조건을 추가로 만족해야 한다.
		- 이의가 제기되고 이에 반론한 시점부터 3시간 이상의 간격으로 2번의 갱신 후 3시간이 지나야 하며, 또 다른 이의가 제기되지 않아야 한다.
* 단독 이의 제기 기간 중 일반 이의 제기 기간의 조건을 만족했다면 일반 이의 제기 기간으로 바꿀 수 있다.
	+ 일반 이의 제기 기간으로 바꾸면 이의 제기 기간을 처음부터 다시 시작해야 한다.
	+ 단독 이의 제기 기간 시작을 알린 댓글로부터 48시간이 지나면 일반 이의 제기 기간으로 전환할 수 없다.
* 단독 이의 제기 기간은 아래 조건을 모두 만족하면 끝난다.
	+ 유효한 이의가 없음
		- 단, 차단된 이용자가 제재회피를 목적으로 다중 계정 또는 IP를 이용하여 제기한 이의만 존재하는 경우, 이를 유효한 이의로 간주하지 않는다.
	+ 이의 제기 기간 시작을 알린 댓글 이후 3시간 이상의 간격으로 8회의 갱신 이후 3시간이 경과함
	+ 이의 제기 기간 시작을 알린 댓글로부터 72시간이 지남
* 유효한 이의가 남은 상태로 이의 제기 기간 시작으로부터 72시간이 지난 경우 이전의 이의 제기 기간은 무효가 된다.

## 토론의 일시 중단

* 운영자는 문제가 있다고 판단되는 토론을 일시 중단할 수 있다.
* 이때 토론 중단 시간은 운영자 1명에 의해서는 72시간까지, 최고 운영자의 판단에 따라 30일까지 중단할 수 있다.
* 운영자가 토론의 일시 중단 기간을 설정하지 않은 경우, 24시간으로 한다.
* 토론을 일시 중단할 때에는 기본적으로 토론 참여자와의 협의를 거쳐야 하나, 운영자의 지시에 불응하거나, 외부 개입이 있다고 판단될 경우 강제로 중단할 수 있다.
* 운영자는 토론의 일시 중단 기간이 끝난 경우, 해당 토론을 속히 재개하여야 한다.

## 토론의 종결

* 개별 토론은 '2.4. 토론의 합의'에 따라 토론 합의가 도출된 경우 종결된다.
* 다중 토론은 '2.4. 토론의 합의'에 따라 토론 합의가 도출된 경우, 다음과 같은 절차를 진행해야만 종결된다.
	+ 대상 문서를 포함하는 분류를 개설한다.
		- 분류의 이름은 '분류:다중 합의/(번호)'와 같이 한다.
		- 분류를 삽입할 때에는 일반 분류보다 뒤에 삽입하는 것을 우선한다.
		- 분류에는 토론의 제목과 링크, 그 합의 내용을 기록한다.
		- 토론 합의 없이 분류를 제거하거나 허위로 기재하는 행위는 편집권 남용으로 간주한다.
	+ IT위키:다중 토론 합의에 대상이 되는 문서와 개설한 분류로의 링크를 기재한다.
* 규정 개정 토론은 IT위키:기본정책에 따라 토론 합의가 승인되어 그 사실이 대문에 공지된 경우 종결된다.
* 이의 제기 기간 이행을 거쳐 토론이 합의된 사항은 가급적 틀:토론 합의를 통해 문서 상단에 안내해야 한다. 토론을 눌러야만 확인할 수 있는 합의안은 틀에 작성할 수 없으며 직접적으로 요약하여 설명해야 한다.
* 다음의 경우, 이의 제기 기간을 거치지 않고 토론을 종결할 수 있다. 이 경우 토론 합의가 없는 상태로 토론이 종결되며, 한 번 종결 조건이 충족된 스레드에선 토론을 이어갈 수 없고 토론을 다시 발제해야 한다.
	+ 토론 참여자가 차단되어 유의미한 토론이 진행되고 있지 않을 경우
		- 단, 차단 기간이 줄어들거나 해제되어 유의미한 토론이 예상되는 경우, 운영자가 해당 토론을 재개할 수 있다.
	+ 토론 참여자나 담당 중재자의 마지막 발언으로부터 48시간 동안 유의미한 발언이 없는 경우
		- 구체적인 의견을 개진하지 않고 단순히 동의 혹은 반대 표시만 하는 것, 의미가 없는 댓글을 남기는 것은 유의미한 발언으로 간주하지 않는다.
		- 원활한 중재 결론 도출을 위해 담당 중재자의 재량으로 방기되어 종결되는 시간을 원래의 2배까지 연장할 수 있다. 예를 들어, 일반 토론에서는 48시간인 조건을 96시간으로 연장할 수 있다.
		- IT위키 운영을 목적으로 개설한 토론 및 토론 연습장에서는 이 규정이 적용되지 않는다.
	+ 발제자가 토론을 통해 이루고자 하는 것이 발제 이전에 다른 이용자에 의해 이미 기여된 경우
		- 단, 아래의 조건 중 하나라도 해당할 경우 토론 종결이 불가능하다.
			* 기여 과정에서 편집 분쟁이 일어난 경우
			* 토론 목적이 기존과 달라진 상태에서 이의 제기 기간이 시작된 경우
	+ 발제자가 발제를 철회한 경우
		- 단, 이의 제기 기간이 진행 중이거나 발제자가 아닌 참여자의 합의안이 제시된 후 24시간이 지나지 않은 토론은 발제 철회가 불가능하다.
	+ 발제자가 토론을 통해 이루고자 하는 것이 명백히 규정에 위배되는 경우
		- 문서 서술에 대한 통보성, 요청성 또는 서술 여부를 묻는 질문성 발제를 포함한다.
			* 단, 기본정책 또는 편집지침에서 허용하는 경우는 포함되지 않는다.
		- 이 경우 운영자가 종결할 때에 토론 스레드 내 또는 토론 명에 위반 규정을 명시한다.
	+ 명백히 규정에 위배되는 서술을 바로잡기 위한 목적으로 발제된 토론인 경우
	+ 규정 개정 토론의 개정안을 최고 운영자가 거부하여 더 이상 토론을 거칠 필요가 없다고 판단되는 경우
	+ 유사한 주제의 토론이 같은 문서에서 중복적으로 발제된 경우
		- 발제 순서, 논의 정도 등을 종합적으로 판단하여 관리자가 한쪽을 종결한다.
		- 규정 개정 토론의 경우, 동일한 내용을 발제한 경우에 한해 적용된다.
		- 단, 이용자 간의 합의 또는 운영진의 결정으로 발제된 토론은 제외한다.
* 현상 유지 합의안으로 이의 제기 기간이 시작되었으나 현상 유지로 서술을 고정할 필요가 없다고 판단될 경우, 아래의 조건을 모두 만족하였을 때 토론을 즉시 종결할 수 있다.
	+ 발제자가 현상 유지 합의안에 동의하거나, 24시간 동안 아무 발언을 하지 않은 상황
	+ 이의 제기 기간 시작 후 12시간 이상 경과함
	+ 유효한 이의가 없음
	+ 이의 제기 기간 시작 후 작성된 댓글 중 현상 유지로 서술을 고정할 필요가 있는 이유나 근거가 포함된 발언이 없음
* 연습장 링크로 제시된 합의안은 적용할 내용을 토론 스레드에 명시하여야 토론을 종결할 수 있다.
* 위 규정에 따라 종결된 토론은 토론종결 틀을 해당 토론에 삽입하여 다른 이용자에게 알린다.

## 토론의 중재

* "중재"란 주장을 확인하며 토론 참여자 간 의견을 조율하는 등 토론의 원활한 진행을 위한 일련의 행위를 의미한다.
* 토론의 중재는 각 토론 당 운영자 한 명이 진행하며 해당 운영자를 "담당 중재자"라고 칭한다.
* 운영자는 중재 요청이 있거나 토론에 강제 개입할 필요가 있다고 판단한 경우 토론에 개입하여 중재할 수 있다. 단, 강제 개입의 경우 부적절한 개입이라고 판단되면 이용자는 최고 운영자에게 강제 개입의 중단을 요청할 수 있다.
* 특정 유형의 토론을 중재하려면 운영자는 다음 조건을 충족하였음을 증명하여야 한다. 이때, '중재한 토론'이란 종결된 토론 중 운영자로서 실질적인 중재를 하였으며 최고 운영자에 의한 중재자 강제 교체가 이루어지지 않은 것을 뜻한다. 실질적인 중재가 이루어졌는지에 대한 논쟁이 발생할 경우 최고 운영자의 판단에 따른다.
	+ 다중 토론의 경우, 중재한 토론 5개 이상
	+ 규정 개정 토론의 경우, 중재한 토론 10개 이상
	+ 위의 조건을 충족하는 운영자가 없는 경우에 한해, 중재한 토론의 개수가 가장 많은 운영자는 이 규정을 적용받지 않는다.
* 운영자는 토론 중 아래의 중재 행위 중 일부만을 행하기 위하여 개입할 수 있다.
	+ 서술 고정 시점의 결정
	+ 근거 제시의 강제와 근거의 신뢰성 평가
	+ 불합리한 근거 제시 요구 기각
	+ 기타 토론의 원활한 진행을 위한 행위
* 운영자는 토론의 중재 결론 도출만을 행하기 위하여 개입할 수 없으며, 토론의 중재 결론 도출을 행하기 위해서는 해당 토론에서 다른 중재 행위를 행한 상태여야만 한다.
* 담당 중재자는 토론의 중재 도중 더 이상 토론에 개입할 필요가 없다고 판단될 경우 개입을 중단할 수 있다.

### 특정 중재 행위의 요청

* 이용자는 운영자에게 토론의 일부 내용에 대해 아래의 항목 중 특정한 중재 행위만을 위한 개입을 요청할 수 있다.
	+ 서술의 고정 시점과 입증책임의 결정
	+ 이의의 유효성 판단
	+ 근거 자료 제시의 강제
	+ 특정 근거 자료의 신뢰성 판단
* 전항에 따른 중재의 요청은 토론 문의 게시판을 통하여 하며, 이때 개입하는 운영자는 요청된 중재 행위를 수행하는 동안 담당 중재자에 준하는 것으로 본다.

### 발언권 제한

* 운영자는 토론에 개입하여 전체 참여자 혹은 특정 참여자의 발언권을 제한할 수 있다.
	+ 발언권을 제한할 때는 간략한 사유를 명시하여야 한다.
		- 사유를 고지하지 않은 선언은 무효하다.

### 결론 도출

#### 담당 중재자의 중재 결론 도출

* 담당 중재자는 중재 결론을 강제로 도출하여 일반 이의 제기 기간을 개시할 수 있다.
	+ 중재 결론에 대한 다른 토론 참여자의 명시적인 동의가 불필요하며, 중재 결론을 도출한 시점에서 일반 이의 제기 기간이 개시된 것으로 간주한다.
	+ 그 외 모든 절차는 일반 이의 제기 기간과 동일하게 진행한다.
* 중재 결론 도출과 관련된 절차 또는 결론에 대한 이의 제기는 기본적으로 담당 중재자가 처리하나, 이용자는 최고 운영자에게 이의 제기를 할 수 있고, 최고 운영자는 해당 결론 도출에 대한 재검토를 요구할 수 있다.

#### 최고 운영자의 강제 결론 도출

* 담당 중재자는 중재가 매우 어렵거나 중재 결론 도출을 하기 힘들 경우, 최고 운영자에게 강제 결론 도출을 요청할 수 있다.
	+ 이 경우, 최고 운영자는 더 이상의 중재와 이의 제기 없이 즉시 강제 결론 도출을 진행한다.
	+ 담당 중재자는 최고 운영자의 원활한 결론 도출을 위해 강제 결론 도출이 이루어질 때까지 토론을 일시 정지할 수 있다.
* 최고 운영자가 강제 결론 도출을 하여 결론이 도출되었으나 해당 결론에 이의가 있을 시에는 해당 문서에 새로운 토론을 발제해 이의 제기를 할 수 있다.
	+ 이 경우 이의 제기 전 문의 게시판을 통해 최고 운영자가 내린 결론을 수정해야 하는 근거를 제시하고 아래 2가지 조건을 만족함을 입증하여야 한다.
		- 해당 토론의 주제가 토론 당시와 명확히 변화된 부분이 있음
		- 해당 토론에서 다루지 않은 새로운 순위 내 근거가 생김
	+ 아래의 항목 중 하나에 해당될 때 최고 운영자는 해당 이의 제기를 기각할 수 있다.
		- 이전 토론에서 제시했던 논리를 반복해서 주장하는 경우
		- 새로운 근거를 제시하지 못하는 경우
		- 최고 운영자의 강제 결론 도출 이후 2주일이 지나지 않은 경우
	+ 이의 제기가 기각되는 경우 이후 같은 주제에 대해 2개월간 이의 제기를 제한한다.

### 담당 중재자 교체

#### 중재 이관

* 담당 중재자가 사정상 중재를 지속할 수 없다고 판단한 경우, 중재를 이관할 수 있다.
* 담당 중재자는 다른 운영자를 직접 지정하여 이관을 요청해야 한다.
	+ 이관을 요청받은 운영자는 이를 거부할 수 있다.
	+ 이관 시에, 전임 담당 중재자는 이관 전까지의 토론 상황을 요약 및 정리하여 후임 담당 중재자에게 인계하여야 한다.

#### 강제 교체

* 토론 중 다음 경우에 해당하는 때에는 담당 중재자의 강제 교체를 요청할 수 있다.
	+ 담당 중재자가 특정 사안에 대해 공정한 태도를 유지하지 못한다고 판단한 경우
	+ 담당 중재자가 중재를 제대로 수행하지 못해 사실상 토론 진행을 방해한다고 판단한 경우
	+ 사퇴, 권한 회수, 장기간 부재 등으로 담당 중재자가 현시점에 더 이상 중재를 수행할 수 없다고 판단한 경우
* 담당 중재자 강제 교체 요청의 접수 및 처리는 최고 운영자가 한다.
* 최고 운영자는 요청을 심사하여, 강제 교체 사유에 부합한다고 판단될 경우 담당 중재자 강제 교체를 지시할 수 있다.
* 후임 담당 중재자는 최고 운영자가 직접 지정한다.
* 하나의 토론에서 담당 중재자 강제 교체 요청에 의한 교체는 3회까지 가능하다. 담당 중재자 강제 교체 요청은 토론 참여자 1인당 1회 가능하다.
	+ 기존 담당 중재자가 사퇴, 권한 회수 등 더 이상 중재 행위를 지속할 수 없는 상황에서의 강제 교체는 강제 교체 횟수에 포함하지 않는다.

### 근거 자료 제시의 강제와 신뢰성 판단

* 담당 중재자는 근거 자료의 제시를 강제할 수 있다.
	+ 다음의 경우, 특정 근거 자료에 대해 담당 중재자는 설명을 요구하거나, 추가적인 근거 자료를 제시하도록 강제할 수 있다.
		- 부적절하게 인용된 경우
		- 논증, 해석 또는 일반화를 위해 인용된 경우
		- 기타 담당 중재자가 필요하다 판단한 경우
		- 충분한 설명 혹은 근거 자료가 제시되지 않은 경우, 담당 중재자는 사유와 함께 특정 근거 자료의 신뢰성을 부정하거나 제한하여 인정할 수 있다.
			* 사유가 고지되지 않았거나, 그 사유가 부적절한 경우, 문의 게시판을 통해 운영진에게 이에 대해 시정 권고를 요구할 수 있다.
* 담당 중재자에 의해 근거 자료의 제시를 요구받은 토론 참여자가 근거 자료를 전혀 제시하지 않거나, 근거 자료를 제시했지만 제시한 근거 자료의 신뢰성이 부족하거나 근거 자료로 사용되기 부적절하여 기각되었을 경우, 강제 결론 도출을 할 때에 해당 토론 참여자의 주장을 반영하지 않을 수 있다.
* 담당 중재자는 IT위키:편집지침에 별도로 인정하는 근거의 수준이 제시되지 않았다면, 다음의 순위대로 신뢰성을 판단한다.
	+ 1순위: 원문(법률 조문, 문학작품 등)
	+ 2순위: 대한민국 통계청 수준의 신뢰도를 지닌 통계 자료 및 원자료(raw data), 판례(각급 법원), 결정례(헌법재판소, 각급 법원)
	+ 3순위: 국제적으로 공신력을 가진 논문 (SSCI, SCI-E, A&HCI 급 논문), 법령 해석례, 행정 심판례
	+ 4순위: KCI 등재급 논문, SCOPUS급 논문
	+ 5순위: KCI 등재 후보급 논문, 박사급 전문가가 저술한 학술적 내용, 박사 학위 논문
	+ 6순위: 박사 과정 학생이 저술한 학술적 내용, 석사 학위 논문, 작성자가 명확한 공직유관단체의 공식 발표 자료
	+ 7순위: 제도권 언론의 언론기사[11][12], 백과사전, 박사급 전문가가 저술한 교양서, 석사 과정 학생이 저술한 학술적 내용, 대한민국 초중고 교과서, 작성자가 명확하지 않은 공직유관단체의 공식 발표 자료
	+ 8순위: 작성자가 명확하지 않은 대기업 공식 발표 자료, '대형 포털의 뉴스 서비스와 기사 제공 제휴 계약을 맺은 국내 언론'의 언론 기사 중 기자의 자격이 엄격하게 제한되어 있거나 준전문가 이상으로 확인되는 경우, 해당 분야에 대한 준전문가가 저술한 자료(해당 분야 경력자 등)
* 이 규정에서의 판례, 결정례는 판결을 통해 밝혀진 추상적 이론, 법칙, 규범을 의미하며, 판결문, 결정문 그 자체는 원문으로 본다.
	+ 원주장에 특정 국가, 주에 재판권이 있는 경우, 해당 국가의 조문과 판례는 근거로, 타 국가, 주의 조문과 판례는 참고로 삼을 수 있다.
* 판례, 결정례의 상호 간 순위
	+ 1. 명시적 판례변경인 최고법원 판례, 결정례, 헌재 결정례.
	+ 2. 최고법원 판례, 결정례, 헌법재판소 결정례(상호 모순인 최고법원 판례, 결정례, 헌법재판소 결정례 포함)
	+ 3. 하급심에서의 확정판결의 판례, 결정례
* 일반인이 자유롭게 편집하는 글(일반인이 참여하는 위키, 블로그 글 등), 전문성을 확인할 수 없는 사람이 쓰는 학술적 내용(대학교 리포트, 블로그 글, 실용서, 교양서, 자기계발서, 시민 참여형 언론 기사 등), 대형 포털과 기사 제공 제휴 계약을 맺지 않은 국내 언론의 언론 기사, 개인의 의견(일반 상식, 개인이 생각하는 도덕과 윤리) 등은 순위 외로 한다.
	+ 국외 언론, 부실대학, 국외 학위 제도(준석사, 학석박 통합, 박사인지 석사인지 불분명한 학위) 등 애매한 부분에 대한 공신력은 추가적인 토의를 통해 정하기로 한다.
* 두 개 이상의 순위에 동시에 해당하는 내용은 높은 쪽의 순위로 인정한다.
* 인터넷 커뮤니티 반응 및 뉴스 댓글 등에 기초해서 작성된 기사는 게재된 매체의 종류와 무관하게 근거로 인정하지 않는다. 단, 아래의 경우에 한해 근거로 인정할 수 있다.
	+ 해당 기사가 다루는 게시물 자체가 문서의 주제일 경우

#### 제도권 언론

* '대한민국의 제도권 언론'은 다음으로 한다.
	+ 뉴스통신사
		- 뉴스1, 뉴시스, 연합뉴스
	+ 중앙 언론
		- 전국지신문: 경향신문, 국민일보, 동아일보, 문화일보, 서울신문, 세계일보, 조선일보, 중앙일보, 한겨레, 한국일보
		- 경제신문: 머니투데이, 매일경제신문, 서울경제, 한국경제신문, 헤럴드경제
	+ 지역 언론
		- 경기: 경기일보, 경인일보
		- 인천: 경인일보, 인천일보
		- 강원: 강원일보, 강원도민일보
		- 대전: 대전일보
		- 세종: 충청투데이, 대전일보
		- 충남: 대전일보, 충청투데이
		- 충북: 충청투데이
		- 대구: 매일신문, 영남일보
		- 경북: 매일신문, 영남일보
		- 부산: 부산일보, 국제신문
		- 울산: 경상일보, 울산매일신문
		- 경남: 경남신문, 부산일보
		- 광주: 광주일보
		- 전남: 전남일보, 광주일보
		- 전북: 전북일보
		- 제주: 제주일보, 한라일보
	+ 방송
		- 지상파 방송: KBS, MBC, SBS, EBS
		- 종합편성채널: JTBC, MBN, TV조선, 채널A
		- 보도 전문채널: YTN, 연합뉴스TV
	+ 지역방송
		- 지역 민영방송: KNN, TBC, KBC, TJB, UBC, JTV, CJB, G1, JIBS
		- 지상파 지역 방송국: KBS 지역 방송국, 문화방송의 지역 계열사
* '대한민국 외 국가의 제도권 언론'은 다음으로 한다.
	+ 영국: 파이낸셜 타임즈, 더 타임즈, 가디언, BBC, 인디펜던트, 로이터 통신, 데일리 텔레그래프
	+ 미국: 뉴욕 타임즈, 월스트리트 저널, 워싱턴 포스트, 타임, CNN, AP, The Atlantic
	+ 스위스: 노이에 취르허 차이퉁
	+ 프랑스: 르몽드, AFP
	+ 스페인: 엘 파이스
	+ 아랍권: 알 자지라
	+ 일본: 교도통신, NHK, 요미우리 신문, 아사히 신문, 마이니치 신문
* '제도권 언론'은 '대한민국의 제도권 언론'과 '대한민국 외 국가의 제도권 언론'을 합쳐 칭하는 것으로 한다.
* 위 '제도권 언론'의 '계열 브랜드 언론'은 제도권 언론으로 보지 않는다.
	+ '계열 브랜드 언론'은 제도권 언론과 자회사 관계, 자매사 관계, 동일 법인체 관계 등에 있는 언론을 지칭한다. (예: 조선일보 계열의 월간 조선, SBS 계열의 SBS funE, 한겨레신문 계열의 한겨레21 등)
* 명시된 '제도권 언론'의 명의로 발행된 기사만을 제도권 언론의 기사로 인정한다.
	+ 계열 브랜드 언론의 기사를 '제도권 언론'에서 재배포한 경우 제도권 언론의 기사로 인정하지 않는다.
* 제도권 언론의 기사를 요구하는 규정(예: 대한민국 인물 등재기준 등)에서 포토 뉴스는 인정하지 않는다.
* 대한민국의 제도권 언론 중 지역 언론 및 지역방송의 기사 및 보도는 편집지침에서 요구하는 조건으로 인정되지 않는다.

#### 근거가 상충하는 경우

* 양쪽 모두 순위 내 근거를 제출하고, 순위 내 근거가 서로 상충되고, 한쪽의 근거가 다른 쪽보다 객관적인 공신력이 높다고 하기 어려운 경우, 또한 담당 중재자의 관점에서 한쪽 근거가 상충되는 근거에 의해 명백하게 논파되었다고 확정할 수 없는 경우에는 다중 관점 적용을 고려할 수 있다.
* 다중 관점 적용에 반대하고 하나의 관점에 의한 서술을 주장하기 위해서는 해당 관점을 뒷받침하는 근거가 다른 관점 및 그 근거를 명백하게 논파하거나, 배제하고자 하는 관점의 근거가 존치하고자 하는 관점보다 객관적인 공신력이 확연히 떨어짐을 증명할 수 있어야 한다.

#### 반박의 의무

* 토론과 직접적인 관계가 있는 1~8순위 자료를 근거로 제시한 토론 참여자는, 순위 외 자료에만 근거한 의견에 대해서는 근거 제시를 요구받더라도 반박할 의무가 없다. 단, 담당 중재자에 의한 근거 자료 제시 강제 시에는 예외로 한다.
* 토론에서 1~8순위 자료에 의해 순위 외 자료가 반박되었을 경우, 해당 토론에서 더 이상 순위 외 자료를 근거로 사용할 수 없으며, 상대의 주장을 논박하려면 다른 1~8순위 자료를 이용해야 한다.

# 사용자 토론

* 사용자 토론은 다음의 목적으로만 사용하며, 그 이외의 목적으로 사용할 수 없다.
	+ 문서와 연관된 토론 혹은 규정에 대해 알리는 목적
	+ 잘못된 맞춤법 혹은 문법에 대해 알리는 목적
	+ 다수의 문서의 편집 방향을 의논하는 목적
	+ 업로드한 이미지의 출처를 묻는 목적
	+ 업무 수행 등을 위해 운영자 간 상호 연락하기 위한 목적
	+ 특정 운영자에게 직책과 관련된 운영 권한 행사를 요구하는 목적
	+ IT위키:기본정책/이용자 관리 정책에 의한 경고를 전달하는 목적
* IT위키의 운영자는 위에 제시된 사항 외의 목적으로 사용되는 사용자 토론을 임의로 중단시킬 수 있으며, 최고 운영자는 필요에 따라 해당 토론을 삭제할 수 있다.
* 사용자 토론에서의 합의는 강제력을 가지지 않는다.

# 스레드와 댓글

* 이용자가 스레드를 삭제하거나 중단시킨 사유를 문의할 경우 운영자는 이에 답변하여야 한다.

## 스레드의 일시 중단

* '스레드의 일시 중단'은 스레드에 댓글을 남기는 행위를 일시적으로 제한하는 것을 말한다.
* 다음과 같은 경우에 운영자는 스레드를 일시 중단할 수 있다.
	+ '2.5 토론의 일시 중단'에 따라 일시 중단된 토론의 경우
	+ '2.7.3.2 최고 운영자의 강제 결론 도출'의 절차에 따라 일시 중단하는 경우

## 스레드 중단

* 아래의 내용은 규정 개정 토론에도 적용된다.
* 다음과 같은 경우에 운영자는 스레드를 중단할 수 있다.
	+ '2.1 토론의 발제와 입증 책임'에 위배되는 발제의 경우
	+ '2.6 토론의 종결'에 따라 종결된 토론의 경우
	+ 토론 발제자가 실수로 발제한 경우
	+ 일시 중단된 토론을 우회적으로 진행하는 경우
	+ 다른 토론으로 이전된 토론의 경우
	+ 명백한 장난성 발제라고 판단되는 경우
	+ 도배성이 짙은 무분별한 스레드 생성이라고 판단되는 경우
	+ 용건이 끝난 사용자 토론일 경우
	+ 사용자 토론을 통해 경고를 받은 이용자의 경고 기간이 만료되어 있을 경우
	+ 사용자 토론의 대상 이용자 혹은 발제자의 요청이 있는 경우
	+ 사용자 토론에서 부적절한 발언이 있다고 판단되는 경우
	+ 자신의 업무와 관련된 토론인 경우

## 스레드 삭제

* 다음과 같은 경우에 최고 운영자는 스레드를 삭제할 수 있다.
	+ 비하·모욕적 표현, 패륜적인 욕설, 혐오스러운 사진 등을 게시하기 위하여 발제한 경우
	+ 문서 내에서 특정 이용자나 운영자를 비난하기 위하여 발제한 경우
	+ 스레드 중단에 불복하여, 정당한 이의 제기 없이 스레드를 다수 생성하여 피해를 준 경우
	+ 악성 차단회피자에 의해 발제된 토론의 경우
	+ 운영을 악의적으로 방해하려는 목적으로 발제한 경우
	+ 기타 IT위키:기본방침/이용자 관리 방침을 심각하게 위배하며 발제된 토론의 경우
* 운영자는 스레드가 위의 삭제 사항에 해당되는 경우 최고 운영자에게 삭제 요청을 할 수 있다.
	+ 요청 이후 최고 운영자가 판단하여 해당 스레드의 삭제 여부를 결정한다.

## 스레드 이동

* 다음과 같은 경우에 운영자는 스레드를 다른 문서로 이동할 수 있다.
	+ 발제자의 실수로 인해 스레드와 관련 없는 카테고리에 스레드가 발제되었을 경우
	+ 이 외에, 운영자가 스레드를 이동해야 할 필요가 있다고 판단할 경우

## 스레드 주제 변경

* 스레드의 주제란 스레드의 최상단에 표기되는 제목을 의미한다.
* 다음과 같은 경우에 관리자는 스레드의 주제를 변경할 수 있다.
	+ 스레드의 주제에 개인정보가 포함되어 특정 인물에게 피해를 유발할 것으로 예상되는 경우
	+ 스레드의 주제에 욕설이나 비하적, 저격성 표현 등이 포함된 경우
	+ 토론 발제자가 맞춤법의 수정을 이유로 스레드 주제의 변경을 요청한 경우
	+ 토론의 주제가 스레드의 주제와 명백하게 일치하지 않는 경우
	+ 종결되었거나 중단된 토론의 표시를 위해 원주제 앞에 기록하는 경우
		- 이 경우, 사유는 명시할 필요는 없으나 추가되는 부분 이외의 주제가 변경되어서는 안 된다.
	+ 이 외에, 운영자가 스레드의 주제를 변경해야 할 필요가 있다고 판단할 경우
* 스레드의 주제를 변경할 때에는 그 사유와 원주제를 해당 토론에 명시하여야 한다.
	+ 단, 1회 이상의 스레드 주제 변경이 있어 원주제를 알 수 있는 경우에는 예외로 한다.

## 댓글의 숨김

* 다음과 같은 경우에 운영자는 특정 댓글에 대해 숨김 처리를 할 수 있다. 단, 이용자가 숨겨진 댓글의 내용이나 처리 사유에 대해 의문을 제기하면 해당 운영자는 이에 대해 답변하여야 한다.
	+ 해당 댓글이 토론의 원활한 진행에 방해가 되거나, 비하적, 모욕적 발언으로 판단될 경우
	+ 해당 댓글이 운영상 잘못된 내용을 포함하여 혼란이 예상되는 경우
	+ 해당 댓글이 운영상 보안 유지가 필요한 내용을 포함한 경우
* 운영자는 여러 차례 차단 회피를 하거나 동일인임을 부정하여 다중 계정을 통해 토론에서 이를 심각하게 악용하여 고의로 합의를 조장하는 등 토론을 부적절하게 진행하는 경우 해당 댓글에 대해 블라인드 처리를 할 수 있다.

# 주석

1. ↑ 이는 기술적 한계에 따른 것이며, 기술적으로 비로그인 이용자도 토론방의 사용이 가능하게 되면 이 조항은 삭제 예정.
2. ↑ 등재 기준을 충족하지 못하는 경우. 만약 토론으로의 합의가 조건일 경우 토론 합의에 도달하지 못하는 때.
3. ↑ 당사자가 원하지 않고 있다, 임시조치를 할 것이기에 삭제하여야 한다, 삭제하기 위해서는 임시조치를 하면 되기에 존치해야 된다 등.
4. ↑ 근거가 달라도 주장이 같으면 이에 해당.
5. ↑ 그동안 토론에 참가하지 않았던 IP 주소가 다수 발견되는 경우 등
6. ↑ 합의 순서대로 "분류:다중 합의/1", "분류:다중 합의/2"...
7. ↑  단, 해당 작품이 원주장과 근본적으로 관련이 있는 작품인지 확인하는 것이 선행되어야 하며, 이것이 제시되지 않는다면 인정하지 않는다. 작품 자체가 주장과 그 관련성을 의심받고 있다면 기계적으로 적용할 수 없다.
8. ↑ 예: 한쪽이 7순위 자료를 제시하였는데 반대되는 쪽 역시 6~8순위 자료를 제시한 경우
9. ↑ 예: 한쪽이 4순위 자료를 제시하였는데 반대되는 쪽은 6~8순위 자료만 제시
10. ↑ 경고 부여 후 3개월