4a Serie Speciale - Concorsi ed Esami  n. 47 del 16-6-2000
UNIVERSITA' ED ALTRI ISTITUTI DI ISTRUZIONE
UNIVERSITA' «LA SAPIENZA» DI ROMA
UNIVERSITA' «LA SAPIENZA» DI ROMA
CONCORSO (scad. 16 luglio 2000)
Selezione pubblica, per titoli ed esami, per l'assunzione con contratto di lavoro a tempo determinato e pieno della durata di dodici mesi di una unita' di funzionario tecnico, ottava qualifica funzionale, area funzionale tecnico-scientifica e socio-sanitaria presso il dipartimento di scienze e tecnologie chimiche per le esigenze della cattedra di chimica analitica. (GU n.47 del 16-06-2000)

IL RETTORE

Visto il decreto del Presidente della Repubblica 10 gennaio 1957,
n. 3;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 3 maggio 1957,
n. 686;
Vista la legge 18 aprile 1962, n. 230;
Vista la legge 2 aprile 1968, n. 482;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre
1970, n. 1077;
Vista la legge 8 luglio 1975, n. 305;
Vista la legge 25 ottobre 1977, n. 808;
Vista la legge 3 giugno 1978, n. 288;
Vista la legge 3 aprile 1979, n. 122;
Vista la legge 27 febbraio 1980, n. 38;
Vista la legge 11 luglio 1980, n. 312;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 2 giugno 1981,
n. 270;
Visto il decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri
24 settembre 1981;
Visto il decreto ministeriale 20 maggio 1983;
Vista la legge 22 agosto 1985, n. 444;
Vista la legge 29 gennaio 1986, n. 23;
Vista la legge 24 dicembre 1986, n. 958;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 28 settembre
1987, n. 567;
Visto il decreto ministeriale 27 luglio 1988, n. 534;
Vista la legge 23 agosto 1988, n. 370;
Vista la legge 29 dicembre 1988, n. 554;
Vista la legge 27 gennaio 1989, n. 25;
Visto il decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri
30 marzo 1989, n. 127;
Vista la legge 9 maggio 1989, n. 168;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 10 marzo 1989,
n. 116, ed in particolare l'art. 1 che ha sostituito l'art. 7 del
decreto del Presidente della Repubblica 3 maggio 1957, n. 686;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 3 agosto 1990,
n. 319;
Vista la legge 29 dicembre 1990, n. 407;
Visto il decreto legislativo del 3 febbraio 1993, n. 29, e
successive modificazioni ed integrazioni;
Vista la legge 24 dicembre 1993, n. 537;
Visto il decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri
7 febbraio 1994, n. 174;
Vista la legge 23 dicembre 1994, n. 724, ed in particolare
l'art. 22;
Vista la legge 28 dicembre 1995, n. 549;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994,
n. 487, così come modificato dal decreto del Presidente della
Repubblica 30 ottobre 1996, n. 693;
Vista la legge 23 dicembre 1996, n. 662;
Visto il C.C.N.L. comparto università stipulato in data
21 maggio 1996 ed in particolare l'art. 19;
Vista la legge 15 maggio 1997, n. 127, e successive modificazioni
ed integrazioni;
Visto il regolamento d'Ateneo approvato dal consiglio di
amministrazione nella seduta del 20 novembre 1996 per la costituzione
di rapporti di lavoro a tempo determinato pieno e parziale, in
applicazione del citato art. 19 del vigente contratto collettivo
nazionale del lavoro del comparto università;
Considerato che la commissione ex art. 3 del citato regolamento
d'Ateneo ha espresso parere favorevole alla proposta di assunzione a
tempo determinato di una unità di funzionario tecnico presso il
dipartimento di scienze e tecnologie chimiche per le esigenze della
cattedra di chimica analitica;
Accertata la copertura finanziaria della spesa destinata a
consentire il pagamento degli emolumenti da attribuire alla predetta
unità di personale ai sensi dell'art. 10 del più volte citato
regolamento d'Ateneo;

Decreta:

Art. 1.
È indetta una selezione pubblica, per titoli ed esami, per
l'assunzione con contratto di lavoro a tempo determinato e pieno
della durata di dodici mesi di un funzionario tecnico, ottava
qualifica funzionale, area funzionale tecnico-scientifica e
socio-sanitaria, presso il dipartimento di scienze e tecnologie
chimiche per le esigenze della cattedra di chimica analitica
dell'Università degli studi di Roma "Tor Vergata".
Programma di ricerca: sviluppo di software per la gestione dei
dati analitici provenienti dalle ricerche in atto presso il
laboratorio di chimica analitica, concernenti lo studio del
miglioramento delle qualità organolettiche e nutrizionali del vino.

Art. 2.

Requisiti per l'ammissione

Per l'ammissione alla selezione di cui al precedente art. 1 sono
richiesti i seguenti requisiti:
A) diploma di laurea in economia e commercio.
I cittadini stranieri appartenenti ad altri Stati della Comunità
economica europea dovranno essere in possesso di un titolo di studio
riconosciuto equipollente alla laurea italiana in base ad accordi
internazionali, ovvero con le modalità di cui all'art. 332 del testo
unico 31 agosto 1933, n. 1592. Tale equipollenza dovrà risultare da
idonea certificazione rilasciata dalle competenti autorità;
B) cittadinanza italiana (sono equiparati ai cittadini dello
Stato gli italiani non appartenenti alla Repubblica) o cittadinanza
di un altro Stato membro della Comunità economica europea;
C) godimento dei diritti politici. I candidati cittadini degli
Stati membri dell'Unione europea devono inoltre godere dei diritti
civili e politici anche negli Stati di appartenenza o di provenienza;
D) idoneità fisica al servizio continuativo e incondizionato
all'impiego;
E) essere in regola con le leggi sugli obblighi militari;
F) avere adeguata conoscenza della lingua italiana (per i
cittadini degli Stati membri dell'Unione europea);
G) non essere stati esclusi dall'elettorato politico attivo;
H) non essere stati destituiti o dispensati dall'impiego presso
una pubblica amministrazione per persistente insufficiente
rendimento, ovvero non essere stati dichiarati decaduti da un impiego
statale, ai sensi dell'art. 127, primo comma, lettere d), del testo
unico delle disposizioni concernenti lo statuto degli impiegati
civili dello Stato approvato con decreto del Presidente della
Repubblica 10 gennaio 1957, n. 3.
I requisiti prescritti devono essere posseduti alla data di
scadenza del termine utile per la presentazione delle domande di
ammissione alla selezione.
Questa amministrazione garantisce parità e pari opportunità tra
uomini e donne per l'accesso al lavoro ed il trattamento sul lavoro.

Art. 3.

Esclusione dalla prova selettiva

I candidati sono ammessi con riserva alla selezione.
L'esclusione dalla selezione per difetto dei requisiti prescritti
può essere disposta in qualsiasi momento con provvedimento motivato
del rettore.

Art. 4.

Domanda di ammissione e termine per la presentazione

Il termine per la presentazione delle domande di ammissione alla
selezione di cui al precedente art. 1 indirizzate al rettore
dell'Università degli studi "Tor Vergata" di Roma - Ufficio concorsi
- Via Orazio Raimondo - 00173 Roma, redatte su carta libera e firmate
dagli interessati, scade il trentesimo giorno successivo alla data di
pubblicazione del presente decreto nella Gazzetta Ufficiale della
Repubblica italiana.
Le domande dovranno essere presentate direttamente o inviate a
mezzo di raccomandata con avviso di ricevimento, con esclusione di
qualsiasi altro mezzo.
Si considerano prodotte in tempo utile le domande spedite a mezzo
di raccomandata con avviso di ricevimento entro il termine stabilito
dal primo comma del presente articolo. A tal fine fà fede il timbro
a data dell'ufficio postale accettante.
Le domande prodotte a mano dovranno essere presentate all'ufficio
del protocollo dell'Università degli studi di Roma "Tor Vergata" -
Via Orazio Raimondo, sempre entro il termine predetto di trenta
giorni.
Nelle domande, di cui si allega uno schema esemplificativo, gli
aspiranti dovranno indicare:
a) cognome e nome (scritti in carattere stampatello se la
domanda non sia dattiloscritta);
b) la data e il luogo di nascita;
c) il possesso della cittadinanza italiana o di un altro Stato
membro della Comunità economica europea;
d) il comune nelle cui liste elettorali sono iscritti, ovvero i
motivi della mancata iscrizione o della cancellazione dalle liste
elettorali medesime.
I cittadini degli Stati membri dell'Unione europea, devono
dichiarare di godere dei diritti civili e politici anche negli Stati
di appartenenza o di provenienza, nonchè la struttura amministrativa
(comune od altro organismo amministrativo) nelle cui liste elettorali
sono iscritti, ovvero i motivi della mancata iscrizione o
cancellazione dalle liste medesime;
e) l'immunità da condanne penali o le eventuali condanne
penali riportate (anche se sia stata concessa amnistia, condono,
indulto o perdono giudiziale) e i procedimenti penali eventualmente
pendenti a loro carico;
f) il titolo di studio indicato al punto A) dell'art. 2 del
presente bando;
g) la posizione nei riguardi degli obblighi militari;
h) gli eventuali servizi prestati presso pubbliche
amministrazioni, anche a tempo determinato, con l'indicazione della
qualifica e della carriera e le cause di risoluzione di precedenti
rapporti di impiego pubblico (tale dichiarazione deve essere resa
anche se negativa, in tal caso il candidato deve dichiarare di non
aver mai prestato servizio presso pubbliche amministrazioni);
i) di non essere stati esclusi dall'elettorato politico attivo;
l) di non essere stati destituiti o dispensati dall'impiego
presso una pubblica amministrazione per persistente insufficiente
rendimento, ovvero di non essere stati dichiarati decaduti da un
impiego statale ai sensi dell'art. 127, primo comma, lettera d), del
testo unico delle disposizioni concernenti lo statuto degli impiegati
civili dello Stato, approvato con decreto del Presidente della
Repubblica 10 gennaio 1957, n. 3;
m) la propria attuale residenza e l'indirizzo, con il relativo
codice di avviamento postale, al quale si chiede che vengano
effettuate le eventuali comunicazioni, impegnandosi a segnalare
tempestivamente le variazioni che dovessero intervenire
successivamente;
n) di avere adeguata conoscenza della lingua italiana (per i
cittadini degli Stati membri dell'Unione europea).
I candidati riconosciuti handicappati ai sensi della legge n. 104
del 5 febbraio 1992, dovranno fare esplicita richiesta, nella domanda
di partecipazione alla selezione, in relazione al proprio handicap,
riguardo l'ausilio necessario, nonchè l'eventuale necessità dei
tempi aggiuntivi per l'espletamento delle prove, ai sensi della legge
suddetta.
Ai sensi dell'art. 3, punto 5, della legge 15 maggio 1997,
n. 127, non è richiesta l'autenticazione della sottoscrizione della
domanda.
L'amministrazione non assume alcuna responsabilità per la
dispersione di comunicazioni dipendente da inesatta indicazione del
recapito da parte del candidato o da mancata oppure tardiva
comunicazione del cambiamento dell'indirizzo indicato nella domanda,
nè per eventuali disguidi postali e telegrafici non imputabili a
colpa dell'amministrazione stessa, nè per mancata restituzione
dell'avviso di ricevimento in caso di spedizione per raccomandata.
Non si terrà conto delle domande spedite a mezzo di raccomandata
con avviso di ricevimento oltre il termine stabilito dal presente
articolo.
Tutte le comunicazioni relative alla presente selezione saranno
inviate con tassa a carico del destinatario.
Gli aspiranti che siano in possesso dei titoli valutabili
indicati nel successivo art. 8 dovranno allegare alla domanda:
1) elenco di tutti i documenti e titoli che si ritengono utili
ai fini della selezione;
2) elenco delle pubblicazioni;
3) certificato della votazione riportata nel diploma di laurea
o dichiarazione sostitutiva del suddetto certificato.
Le pubblicazioni, nonchè i documenti e i titoli posseduti e
ritenuti utili ai fini della selezione, unitamente ai due elenchi
degli stessi firmati ed identici a quelli allegati alla domanda,
vanno inviati con un'apposito plico raccomandato (separato pertanto
dalla domanda), o consegnati a mano presso la sede dell'Università,
entro il termine perentorio di trenta giorni dalla data di affissione
del presente decreto all'albo del rettorato.
Sui plichi contenenti le pubblicazioni ed i titoli deve essere
riportata la dicitura "pubblicazioni e titoli: selezione pubblica,
per titoli ed esami, per l'assunzione con contratto di lavoro a tempo
determinato e pieno della durata di dodici mesi di una unità di
funzionario tecnico, ottava qualifica funzionale, presso il
dipartimento di scienze e tecnologie chimiche per le esigenze della
cattedra di chimica analitica e devono essere indicati chiaramente il
cognome, nome e indirizzo del candidato.

Art. 5.

Commissioni esaminatrici

La commissione giudicatrice sarà nominata con successivo
provvedimento rettorale con la composizione indicata nell'art. 4 del
regolamento d'Ateneo.

Art. 6.

Diario delle prove d'esame

Le prove di esame si svolgeranno nella sede che l'Università
riterrà di stabilire; il diario delle prove, con l'indicazione del
mese, del giorno e dell'ora in cui le medesime avranno luogo, sarà
notificato ai candidati ammessi tramite raccomandata con ricevuta di
ritorno, almeno quindici giorni prima dell'inizio delle prove
medesime.
Per essere ammessi a sostenere le prove d'esame i candidati
dovranno essere muniti di un idoneo documento di riconoscimento
provvisto di fotografia.

Art. 7.

Criteri e modalità di valutazione prove concorsuali

Ai sensi dell'art. 12 del decreto del Presidente della Repubblica
9 maggio 1994, n. 487, così come modificato dal decreto del
Presidente della Repubblica 30 ottobre 1996, n. 693: "La commissione
esaminatrice alla prima riunione, stabilisce i criteri e le modalità
di valutazione delle prove concorsuali da formalizzare nei relativi
verbali, al fine di assegnare i punteggi attribuiti alle singole
prove. Esse, immediatamente prima dell'inizio di ciascuna prova
orale, determinano i quesiti da porre ai singoli candidati per
ciascuna delle materie di esame. Tali quesiti sono proposti a ciascun
candidato previa estrazione a sorte".
Il risultato della valutazione dei titoli, deve essere reso noto
agli interessati prima dell'effettuazione delle prove orali.

Art. 8.

Titoli valutabili

La valutazione dei titoli sarà effettuata sulla base dei
documenti prodotti dai candidati. I titoli valutabili sono i
seguenti:
1) diploma di laurea conseguito con:
votazione 110/110 con lode: punti 3;
votazione da 105/110 a 109/110: punti 2;
votazione da 100/110 a 105/110: punti 1;
votazione inferiore a 100/110: punti 0;
2) attività lavorativa comunque prestata, purchè documentata
e strettamente attinente ai temi del programma d'esame: fino a
punti 3;
3) pubblicazioni, rapporti di ricerca anche non pubblicati,
nonchè tesi e dissertazioni conclusive di corsi di perfezionamento,
specializzazione e dottorato di ricerca, purchè strettamente
attinenti ai temi del programma d'esame: fino a punti 4;
totale punti 10.
Saranno valutati solo i titoli prodotti in originale o in copia
conforme all'originale o, ai sensi e per gli effetti delle leggi
4 gennaio 1968, n. 15, 15 maggio 1997, n. 127, con dichiarazioni
sostitutive con le modalità e nei casi previsti dagli articoli 1 e 2
del decreto del Presidente della Repubblica 20 ottobre 1998, n. 403.
Alle dichiarazioni sostitutive dell'atto di notorietà deve
essere allegata una fotocopia di un documento di riconoscimento. Se
tali dichiarazioni non sono contenute nell'istanza o contestuali o
collegate o richiamate dalla stesso devono essere sottoscritte in
presenza del personale addetto (ufficio concorsi).
Relativamente alle pubblicazioni queste saranno valutate solo se
regolarmente edite (ad esclusione quindi dei lavori dichiarati in
corso di pubblicazione), ovvero per le quali risultino adempiute le
formalità di deposito della copia a stampa, ai sensi del decreto
legislativo luogotenenziale 31 agosto 1945, n. 660 (tali obblighi si
riferiscono alla consegna, da parte di ogni stampatore, di quattro
esemplari di qualsivoglia suo stampato o pubblicazione alla
prefettura della provincia nella quale ha sede l'officina grafica ed
alla locale procura della Repubblica).
Non è consentito il riferimento a documenti e pubblicazioni già
presentati all'Università.
Agli atti e documenti redatti in lingua straniera deve essere
allegata una traduzione in lingua italiana certificata conforme al
testo straniero, redatta dalla competente rappresentanza diplomatica
o consolare, ovvero da un traduttore ufficiale. Ai sensi e per gli
effetti del decreto del Presidente della Repubblica 20 ottobre 1998,
n. 403, è possibile allegare alla traduzione in lingua italiana una
dichiarazione sostitutiva di atto di notorietà che ne attesti la
conformità al testo straniero.

Art. 9.

Prove di esame

Gli esami consisteranno in una prova scritta ed una prova orale
come da programma allegato al presente decreto.
Conseguono l'ammissione al colloquio i candidati che abbiano
riportato una votazione di almeno 7/10 nella prova scritta.
Ai candidati che conseguiranno l'ammissione alla prova orale
verrà data comunicazione con l'indicazione del voto riportato nella
prova scritta. L'avviso per la presentazione alla prova orale verrà
dato ai singoli candidati almeno venti giorni prima di quello in cui
essi debbono sostenerla.
La prova orale non si intende superata se il candidato non avrà
ottenuto una votazione di almeno 7/10.
Le prove orali si svolgeranno in un'aula aperta al pubblico, di
capienza idonea ad assicurare la massima partecipazione.
Al termine di ogni seduta dedicata alla prova orale, la
commissione giudicatrice forma l'elenco dei candidati esaminati, con
l'indicazione dei voti da ciascuno riportati che sarà affisso nella
sede degli esami.
Il punteggio finale è dato dalla somma dei voti conseguiti nelle
prove d'esame e del punteggio attribuito ai titoli.

Art. 10.

Formulazione delle graduatorie

La graduatoria di merito dei candidati è formulata sommando al
punteggio attribuito ai titoli la votazione conseguita nelle prove.
A parità di punteggio valgono le norme vigenti in materia.
La graduatoria di merito è valida fino alla scadenza del
progetto.
Il decreto di approvazione della graduatoria di merito sarà reso
pubblico mediante affissione all'albo del rettorato di questo Ateneo.

Art. 11.

Documenti di rito e termine di presentazione

Il vincitore sarà invitato, a mezzo raccomandata con ricevuta di
ritorno, a stipulare, entro il termine indicato nella predetta
raccomandata ed in conformità a quanto previsto dall'art. 19 del
contratto collettivo nazionale dei dipendenti del comparto
dell'università del 21 maggio 1996, il contratto di lavoro
individuale a tempo determinato e pieno. Il vincitore sarà inoltre
invitato a comprovare, entro trenta giorni dalla stipulazione del
contratto, mediante dichiarazioni sostitutive di certificazioni, il
possesso dei requisiti previsti per l'ammissione all'impiego e a
produrre, entro il suddetto termine, il certificato medico,
rilasciato dall'unità sanitaria locale competente per territorio o
da un medico militare, dal quale risulti che il candidato possiede
l'idoneità fisica al servizio continuativo ed incondizionato
all'impiego al quale la selezione si riferisce.
Nel certificato devono essere indicati altresì gli estremi
dell'attestato comprovante gli eseguiti accertamenti sierologici del
sangue prescritti dalla legge 25 luglio 1956, n. 837, ed effettuati
presso un istituto o laboratorio autorizzati.
Qualora il candidato sia affetto da qualche imperfezione fisica
il certificato ne deve fare menzione con la dichiarazione che
l'imperfezione stessa non menoma l'attitudine all'impiego al quale
concorre.
I candidati mutilati ed invalidi di guerra ed assimilati debbono
produrre, ai sensi della legge 2 aprile 1968, n. 482, una
dichiarazione legalizzata di un ufficiale sanitario comprovante che
l'invalido non abbia perduto ogni capacità lavorativa e che, per la
natura e il grado della sua invalidità o mutilazione, non possa
riuscire di pregiudizio alla salute ed incolumità dei compagni di
lavoro o alla sicurezza degli impianti e che sia idoneo a
disimpegnare le mansioni dell'impiego per il quale concorre.
Ai soggetti riconosciuti handicappati ai sensi della legge n. 104
del 5 febbraio 1992 saranno applicate le disposizioni di cui
all'art. 22 della legge stessa.
L'amministrazione ha facoltà di sottoporre a visita medica di
controllo il vincitore della selezione.

Art. 12.

Costituzione del rapporto di lavoro

Il candidato dichiarato vincitore sarà assunto in prova, con
contratto individuale di lavoro a tempo determinato e pieno, per la
durata di dodici mesi, nel profilo professionale di funzionario
tecnico, ottava qualifica funzionale dell'area funzionale
tecnico-scientifica e socio-sanitaria.
La determinazione dell'Università di costituire tale rapporto di
lavoro viene formalmente notificata all'interessato.
In caso di mancata presentazione dell'interessato entro il
termine indicato nella notifica, l'Università provvede a depennare
il nominativo dalla graduatoria e il contratto eventualmente già
stipulato è automaticamente risolto di diritto se l'interessato non
assume servizio nel termine prefissatogli.
Il periodo di prova è determinato secondo quanto previsto
dall'art. 8 del regolamento d'Ateneo.
In nessun caso il rapporto di lavoro a tempo determinato,
regolato dalle disposizioni citate, può trasformarsi in rapporto di
lavoro a tempo indeterminato.
Al personale assunto a tempo determinato si applica il
trattamento economico e normativo previsto dal contratto collettivo
nazionale del comparto università stipulato in data 21 maggio 1996
per il personale assunto a tempo indeterminato, compatibilmente la
durata del contratto a termine, e con le precisazioni contenute
nell'art. 7 del regolamento d'Ateneo.

Art. 13.
Per tutto quanto non previsto dal presente avviso di selezione,
vale la normativa vigente in materia, in quanto applicabile.
Il presente decreto sarà affisso all'albo del rettorato ed
acquisito alla raccolta dell'apposito registro di questa
amministrazione.
Roma, 2 giugno 2000
Il rettore: Finazzi Agrò

Schema da seguire per la
compilazione della domanda
(da inviarsi su carta semplice)
Al magnifico rettore della Uni-
versità degli studi di Roma
"Tor Vergata" - Ufficio concor-
si - Via Orazio Raimondo -
00173 Roma
...l... sottoscritt... .. .. . . . (1) nat... a . . . . ..
..(provincia di . .. . . .. ..) il ...../...../..... e residente in .
.. . .. .. .. . (provincia di. . .. . . . . . ) via . .. . .. . ..
n. ........ c.a.p. ............... chiede di essere ammesso alla
selezione pubblica, per titoli ed esami, per l'assunzione a tempo
determinato e pieno della durata di dodici mesi di una unità di
funzionario tecnico, ottava qualifica funzionale, area funzionale
tecnico-scientifica e socio-sanitaria, presso il dipartimento di
scienze e tecnologie chimiche per le esigenze della cattedra di
chimica analitica dell'Università degli studi di Roma "Tor Vergata"
bandito con decreto del rettore del 2 giugno 2000.
Dichiara sotto la propria responsabilità, che:
1) è cittadino italiano (o di un altro Stato membro della
Comunità economica europea);
2) è iscritto nelle liste elettorali del comune di.. .. . . ..
. , oppure non è iscritto nelle liste elettorali per il seguente
motivo . . .. . .. . . . .. .. . (I candidati cittadini degli Stati
membri dell'Unione europea, devono dichiarare di godere dei diritti
civili e politici anche negli Stati di appartenenza o di provenienza
nonchè la struttura amministrativa (comune od altro organismo
amministrativo) nelle cui liste elettorali sono iscritti, ovvero i
motivi della mancata iscrizione o cancellazione dalle liste
medesime);
3) non ha riportato condanne penali, oppure ha riportato le
seguenti condanne penali . .. . .. . .. . . .(da indicarsi anche se
sia stata concessa amnistia, indulto condono o perdono giudiziale)
(2);
4) è in possesso del seguente titolo di studio
......................................... (3);
5) per quanto riguarda gli obblighi militari, la sua posizione
è la seguente. . . . . . . . .. .;
6) ha prestato i seguenti servizi presso pubbliche
amministrazioni (tale dichiarazione . . . . . .. . . .. . deve essere
resa anche se negativa);
7) ha adeguata conoscenza della lingua italiana (per i
cittadini degli Stati membri dell'Unione europea);
8) non è stato escluso dall'elettorato politico attivo;
9) non è stato destituito o dispensato dall'impiego presso una
amministrazione per persistente insufficiente rendimento, ovvero di
non essere stato dichiarato decaduto da un impiego statale ai sensi
dell'art. 127, primo comma, lettera d), del testo unico delle
disposizioni concernenti lo statuto degli impiegati civili dello
Stato, approvato con decreto del Presidente della Repubblica
10 gennaio 1957, n. 3.
Indirizzo presso il quale si desidera che vengano inviate
eventuali comunicazioni . . . . . . . . . . . . . . (indicare anche
il numero di codice di avviamento postale e recapito telefonico).
Il sottoscritto allega alla presente domanda:
1) elenco di tutti i documenti e titoli che si ritengono utili
ai fini della selezione;
2) elenco delle pubblicazioni;
3) certificato della votazione riportata nel diploma di laurea
o dichiarazione sostitutiva del suddetto certificato.
Il sottoscritto dichiara infine di aver preso visione del
presente bando e di essere a conoscenza che, ai sensi di quanto
previsto dall'art. 4 del medesimo, le pubblicazioni ed ogni altro
documento o titolo ritenuto utile dovrà essere inviato in plico
separato con suindicato nome e cognome, indirizzo ed estremi della
selezione, unitamente a copia degli elenchi relativi, identici a
quelli allegati alla domanda.
Firma . . . . . . . . . . . (4)
(1) Le donne coniugate devono indicare nell'ordine: cognome da
nubile, cognome del marito, nome.
(2) Indicare la data del provvedimento e l'autorità giudiziaria
che lo ha emesso, nonchè i provvedimenti penali eventualmente
pendenti.
(3) Indicare il titolo di studio richiesto nell'art. 2 del
presente bando. I candidati che hanno conseguito il titolo di studio
all'estero dovranno dichiarare che questo è stato riconosciuto
equipollente al titolo di studio italiano in base ad accordi
internazionali, ovvero con le modalità di cui all'art. 332 del testo
unico 31 agosto 1933, n. 1592.
(4) Ai sensi dell'art. 3, punto 5, della legge 15 maggio 1997,
n. 127, non è richiesta l'autenticazione della firma apposta in
calce alla presente domanda.

PROGRAMMA D'ESAME

Prova scritta: utilizzazione di software applicativi per la
gestione di progetti europei, elaborazioni di dati analitici e
rendicontazione.
Prova orale: verterà sugli argomenti della prova scritta e su
elementi di legislazione universitaria. La prova orale comprenderà
altresì l'accertamento della conoscenza della lingua inglese.

DICHIARAZIONI SOSTITUTIVE DI ATTO DI NOTORIETÀ

(art. 4, legge 4 gennaio 1968, n. 15; legge 15 maggio 1997, n. 127;
legge 16 giugno 1998, n. 191, e art. 2 decreto del Presidente della
Repubblica 20 ottobre 1998, n. 403)

Il sottoscritto, cognome . . . . . . . . . . . . . . . . . .. .
(per le donne indicare il cognome da nubile)
nome . . . . . . . . . sesso ................ nato/a a . . . . . . .
. provincia . . . . . . il ...../...../..... cittadinanza secondo le
risultanze del comune (o di altro organismo amministrativo) di . . .
. .. . .. . . residenza . . . . . . . . . . provincia . . . . . . . .
.. . . . indirizzo . . . . . . . . . . . c.a.p. .................
telefono: prefisso ............ numero codice fiscale . . . . . . . .
. . . consapevole che la falsità in atti e le dichiarazioni mendaci
sono punite ai sensi del codice penale e delle leggi speciali in
materia (art. 26, legge 4 gennaio 1968, n. 15),

Dichiara:

. . . . . . . . . . . . . . . . .. . .. .. . . . .. . . . . . .
. . . . . . . . . . . . . . . . .. . .. .. . . . .. . . . . . .
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Allega copia documento d'identità . . . . . . . . . . . . . .
Letto, confermato e sottoscritto
Luogo e data . . . . . . . . . ..
Il dichiarante
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(firma per esteso e leggibile)
Le norme indicate sono applicabili ai cittadini italiani,
dell'Unione europea, extracomunitari residenti in Italia (art. 5 del
decreto del Presidente della Repubblica n. 403/1998).