Serie Generale n. 63 del 16-3-2004
LEGGI ED ALTRI ATTI NORMATIVI
MINISTERO DELL'INTERNO
MINISTERO DELL'INTERNO
DECRETO 24 dicembre 2003, n. 400
Regolamento recante disciplina delle modalita' di svolgimento dei corsi destinati al personale dirigente e direttivo della Polizia di Stato, in attuazione del decreto legislativo 5 ottobre 2000, n. 334, e successive modificazioni. (GU Serie Generale n.63 del 16-03-2004)

IL MINISTRO DELL'INTERNO
Vista la legge 1° aprile 1981, n. 121, recante il nuovo ordinamento
dell'amministrazione della pubblica sicurezza;
Visto il decreto legislativo 5 ottobre 2000, n. 334, recante il
riordino dei ruoli del personale dirigente e direttivo della Polizia
di Stato, a norma dell'articolo 5, comma 1, della legge 31 marzo
2000, n. 78;
Visto il decreto legislativo 3 maggio 2001, n. 201, recante
disposizioni integrative e correttive del citato decreto legislativo
5 ottobre 2000, n. 334;
Visti gli articoli 4, comma 6, 32, comma 2, e 47, comma 2, del
decreto legislativo n. 334 del 2000, e successive modificazioni, che
prevedono l'emanazione di un regolamento del Ministro dell'interno
per la disciplina dei corsi di formazione iniziale per l'immissione
nei ruoli dei commissari, dei direttori tecnici e dei direttivi
medici della Polizia di Stato;
Visti gli articoli 17, comma 4, 25, comma 5, e 41, comma 8, del
decreto legislativo n. 334 del 2000, e successive modificazioni, che
prevedono l'emanazione di un regolamento del Ministro dell'interno
per la disciplina dei corsi di formazione per l'immissione nel ruolo
direttivo speciale e nel ruolo speciale ad esaurimento dei direttori
tecnici della Polizia di Stato;
Visti gli articoli 7, comma 4, 34, comma 3, e 49, comma 3, del
decreto legislativo n. 334 del 2000, e successive modificazioni, che
prevedono l'emanazione di un regolamento del Ministro dell'interno
per la disciplina del corso di formazione dirigenziale per la nomina
a primo dirigente dei ruoli dei dirigenti della Polizia di Stato;
Visto l'articolo 57, comma 2, del decreto legislativo n. 334 del
2000, e successive modificazioni, che prevede l'emanazione di un
regolamento del Ministro dell'interno per la disciplina dei corsi di
aggiornamento per il personale direttivo e dirigente della Polizia di
Stato;
Visto l'articolo 17, comma 3, della legge 23 agosto 1988, n. 400;
Sentito il parere delle organizzazioni sindacali del personale
della Polizia di Stato maggiormente rappresentative;
Udito il parere del Consiglio di Stato, espresso dalla sezione
consultiva per gli atti normativi nell'adunanza del 10 novembre 2003;
Vista la comunicazione al Presidente del Consiglio dei Ministri, ai
sensi dell'articolo 17, comma 3, della legge n. 400 del 1988, con
nota n. 333.A.9802.A.98 - 9806.E.2.3 del 21 novembre 2003;
Adotta
il seguente regolamento:
Art. 1.
Corsi disciplinati dal regolamento
1. Il presente regolamento disciplina le modalità di svolgimento
dei corsi, compresi quelli di aggiornamento professionale, destinati
al personale dirigente e direttivo della Polizia di Stato, degli
esami finali e di valutazione del profitto, nonchè i criteri
generali del tirocinio operativo, i criteri per la formulazione dei
giudizi di idoneità e di formazione delle graduatorie finali.

Art. 2.
Sezioni didattiche
1. Il direttore dell'Istituto superiore di Polizia può ripartire,
in relazione al loro numero, i frequentatori di ogni corso in più
sezioni didattiche, per assicurare l'efficacia dell'attività
didattica.
2. A ciascuna delle sezioni didattiche dei corsi di formazione di
cui al titolo II è preposto un funzionario della Polizia di Stato
con qualifica superiore a quella dei frequentatori.
3. I funzionari preposti alle sezioni didattiche svolgono compiti
di inquadramento e di addestramento professionale e contribuiscono
all'acquisizione agli atti d'ufficio di elementi di valutazione ai
fini dell'attribuzione dei giudizi di idoneità.
4. Per le esigenze di cui al comma 3, con decreto del Capo della
polizia-Direttore generale della pubblica sicurezza, di seguito
denominato decreto dipartimentale, può essere disposta la temporanea
assegnazione, presso l'Istituto superiore di Polizia, di funzionari
della Polizia di Stato in possesso di specifici requisiti
professionali.

Art. 3.
Piani di studio
1. I piani di studio dei corsi, elaborati ove ne ricorrano i
presupposti in coerenza con le norme concernenti l'autonomia
didattica degli atenei, sono stabiliti con decreto dipartimentale, su
proposta del direttore dell'Istituto superiore di Polizia.
2. Le materie d'insegnamento, i relativi programmi, nonchè gli
esami, le prove e gli altri obiettivi formativi di cui agli
articoli 5, comma 1, lettera c) e 18, comma 1, lettera c), del
decreto legislativo 5 ottobre 2000, n. 334, e successive
modificazioni, di seguito denominato decreto legislativo, sono
individuati dai piani di studio, nell'ambito delle finalità fissate
dal presente regolamento. Per i corsi strutturati in più cicli i
piani di studio stabiliscono, altresì, gli esami, le prove e gli
obiettivi da superare per ogni ciclo.
3. Le finalità qualificanti e le aree didattiche dei corsi di
formazione di cui al Titolo II sono indicati nell'allegato A al
presente regolamento, che ne costituisce parte integrante.

Art. 4.
Frequenza dei corsi
1. Ai fini del raggiungimento dei limiti massimi di assenza
previsti per le dimissioni dai corsi si computano le giornate di
effettiva attività didattica.
2. La mancata partecipazione, anche in giornate diverse, alle
attività previste dall'orario delle lezioni, per un totale di otto
ore, costituisce assenza da una giornata didattica.
3. Non sono in ogni caso considerate d'assenza le giornate in cui i
frequentatori abbiano dovuto prestare testimonianza davanti
all'autorità giudiziaria.
4. Fermo restando quanto previsto dagli articoli 5, comma 2, e 18,
comma 2, del decreto legislativo, i periodi di congedo straordinario
o aspettativa fruiti a qualsiasi titolo costituiscono assenza
dall'attività didattica.
5. I frequentatori dei corsi giudicati temporaneamente non idonei
ai compiti d'istituto per motivi di salute possono essere ammessi a
partecipare ad attività didattiche compatibili, a giudizio di un
medico della Polizia di Stato, con la natura della malattia da cui
sono affetti.
6. I frequentatori dei corsi fruiscono del congedo ordinario
durante i periodi di sospensione dell'attività didattica previsti
dai piani di studio.
7. Durante la frequenza dei corsi non è ammessa la partecipazione
ad attività didattiche diverse da quelle previste dai calendari dei
piani di studio.

Art. 5.
Articolazione del percorso formativo
1. I corsi hanno di norma carattere residenziale. Sono, comunque, a
carattere residenziale i corsi previsti dal titolo II.
2. L'insegnamento, l'addestramento, l'applicazione allo studio ed
alla ricerca individuale e di gruppo, l'organizzazione delle
attività culturali e sportive obbligatorie ed elettive, i periodi di
tirocinio o di applicazione pratica costituiscono un percorso
formativo coerente con le finalità fissate dal presente regolamento.
Allo stesso fine concorrono le regole della convivenza e le altre
attività interne all'Istituto.
3. Di massima le attività didattiche si svolgono nelle ore
antimeridiane e pomeridiane, dal lunedì al venerdì, e sono
articolate in ore didattiche e pause di intervallo per un ammontare
complessivo non superiore alle trentasei ore effettive settimanali.
Tuttavia, ove lo richiedano specifiche esigenze formative, le stesse
attività possono essere organizzate anche in orari e giornate
diversi ed in eccedenza rispetto al limite delle trentasei ore, fatto
salvo il diritto dei frequentatori al recupero, nelle quattro
settimane successive, della giornata festiva eventualmente non
fruita.
4. Il percorso formativo è sviluppato dal calendario settimanale
delle attività, complessivamente non superiore alle quarantadue ore
settimanali, definito dalla direzione dell'Istituto. Durante i
periodi di tirocinio o di applicazione pratica il calendario delle
attività dei frequentatori, organizzato in modo da favorirne la
partecipazione per non più di otto ore giornaliere alle attività
operative di particolare interesse formativo, è stabilito dal
dirigente dell'ufficio o della struttura presso cui si svolgono il
tirocinio o l'applicazione, che ne informa la direzione
dell'Istituto. Il calendario settimanale delle attività costituisce
per i frequentatori orario di servizio.
5. Fermo restando quanto eventualmente disposto dalle norme in
materia di autonomia didattica degli atenei, il percorso formativo
dei corsi di cui al titolo II si articola in moduli trimestrali,
semestrali ed annuali in relazione alle esigenze di sviluppo dei
contenuti previsti dai piani di studio. Al termine di ciascun modulo
i frequentatori possono essere sottoposti ad esami, prove o
verifiche, il cui esito concorre alla formazione delle graduatorie
finali di cui agli articoli 19, 22, 27 e 32.

Art. 6.
Sessioni suppletive e straordinarie
1. I frequentatori dei corsi di formazione di cui al titolo II, che
per malattia o altro giustificato motivo non abbiano potuto sostenere
nella sessione ordinaria tutti gli esami e le altre prove fissati dal
piano di studio, ovvero che non li abbiano superati per insufficiente
profitto, sono ammessi ad apposita sessione suppletiva, che può
essere prevista anche nell'ambito dell'esame finale.
2. I frequentatori dei corsi indicati nel comma 1 che non superano,
nella sessione ordinaria o in quella suppletiva, tutti gli esami e le
altre prove previsti dal piano di studio, sono dimessi dal corso ai
sensi degli articoli 5, comma 1, lettera c), e 18, comma 1, lettera
c) del decreto legislativo.
3. I frequentatori che, senza giustificato motivo accertato dal
presidente della commissione d'esami, non si presentano ad una prova
dell'esame finale vengono considerati rinunciatari e dimessi dal
corso.
4. I frequentatori che per malattia, o per altro grave motivo
accertato dal presidente della commissione di esami, non abbiano
potuto partecipare all'esame finale, sono ammessi a sostenerlo in una
sessione straordinaria da effettuarsi entro quarantacinque giorni
dalla conclusione dell'esame medesimo.
5. Le prove già sostenute nella sessione ordinaria non devono
essere ripetute.
6. I frequentatori giudicati temporaneamente non idonei ai compiti
d'Istituto per motivi di salute possono essere ammessi a sostenere
gli esami e le altre prove previsti dal piano di studio compatibili,
a giudizio del medico della Polizia di Stato responsabile
dell'ufficio sanitario dell'Istituto superiore di polizia, con la
natura della malattia da cui sono affetti.
7. Le disposizioni di cui ai commi 3 e 4 si applicano anche ai
frequentatori degli altri corsi disciplinati dal presente
regolamento.

Art. 7.
Commissioni giudicatrici degli esami
e delle altre prove
1. Le commissioni giudicatrici degli esami e delle altre prove
previste dai piani di studio dei corsi disciplinati dal presente
regolamento sono nominate con decreto dipartimentale.
2. Le commissioni possono essere articolate, per particolari
esigenze organizzative, unico restando il presidente, in più
sottocommissioni.
3. Le commissioni degli esami che comportano l'acquisizione di
crediti formativi ovvero il conseguimento di titoli universitari sono
costituite in conformità con la normativa in materia di autonomia
didattica degli atenei. Le stesse commissioni sono comunque integrate
da un dirigente della Polizia di Stato in qualità di componente e da
un appartenente ai ruoli direttivi della Polizia di Stato con
funzioni di segretario, entrambi nominati con decreto dipartimentale.

Art. 8.
Commissioni giudicatrici degli esami finali
1. Le commissioni giudicatrici degli esami finali dei corsi
disciplinati dal presente regolamento e le eventuali sottocommissioni
di cui all'articolo 7, comma 2, sono nominate con decreto
dipartimentale.
2. Le commissioni sono composte dal direttore dell'Istituto
superiore di polizia che le presiede e da un numero pari di
componenti, non inferiore a quattro, individuati tra i docenti del
corso. Le sottocommissioni sono composte da non meno di tre
componenti.
3. Le funzioni di segretario sono svolte da un funzionario
direttivo della Polizia di Stato, in servizio presso l'Istituto
superiore di Polizia.
4. Con lo stesso decreto di nomina vengono designati uno o più
componenti ed un segretario supplenti, in caso di impedimento dei
titolari.

Art. 9.
Comitato di vigilanza
1. Il direttore dell'Istituto superiore di Polizia, qualora le
modalità di svolgimento degli esami e delle altre prove lo
richiedano, può nominare uno o più comitati di vigilanza.

Art. 10.
Valutazione degli esami e delle prove
1. Gli esami e le altre prove previste dai piani di studio sono
valutati con un voto espresso in trentesimi. Gli stessi si intendono
superati con una votazione non inferiore a 18/30.

Art. 11.
Attribuzione dei giudizi di idoneità
1. I giudizi d'idoneità per l'ammissione al secondo ciclo previsti
per il corso di formazione iniziale per commissari e per il corso di
formazione per vice commissari del ruolo direttivo speciale di cui
all'articolo 17 del decreto legislativo n. 334 del 2000, e successive
modificazioni, nonchè i giudizi di idoneità previsti al termine dei
corsi di formazione iniziale per direttori tecnici e per direttivi
medici, sono espressi dal direttore dell'Istituto superiore di
Polizia, sentito il comitato direttivo.
2. Il giudizio di idoneità al servizio di polizia al termine del
corso di formazione iniziale per commissari è espresso anche in
relazione alle risultanze degli atti d'ufficio dal direttore
dell'Istituto superiore di Polizia, sentito il comitato direttivo.
3. I giudizi di idoneità devono essere motivati e sono espressi
sulla base dei seguenti parametri:
a) qualità morali e di carattere: viene valutata la condivisione
di principi e valori fondamentali quali la rettitudine, la lealtà e
la correttezza;
b) doti di equilibrio: viene valutata la capacità di controllare
le reazioni emotive;
c) senso del dovere: viene valutata l'applicazione nelle
attività formative e l'attaccamento alle istituzioni;
d) senso della disciplina: viene valutata l'osservanza delle
norme regolamentari e delle direttive impartite dai superiori;
e) senso di responsabilita': viene valutata l'attitudine ad
assumere le responsabilità inerenti al proprio ruolo;
f) spirito di iniziativa e capacità organizzativa e di
risoluzione: vengono valutate le capacità di promuovere attività
rispondenti alle esigenze, nonchè la capacità di impiegare le
risorse disponibili, analizzare i problemi e scegliere idonee
soluzioni;
g) adattabilità al lavoro di gruppo: viene valutata la capacità
di rapportarsi positivamente con gli altri nell'espletamento delle
attività;
h) condotta: vengono valutati i comportamenti tenuti durante il
corso, l'interesse dimostrato, nonchè la capacità di instaurare un
corretto e costruttivo rapporto con superiori e colleghi;
i) rendimento negli studi: viene valutato il livello dei
risultati conseguiti durante il corso; la valutazione tiene,
altresì, conto dell'impegno e rendimento negli studi, dell'esito di
esercitazioni, interrogazioni, questionari, tesine, lavori
individuali e di gruppo e di ogni altra attività attinente al
percorso formativo seguito dal frequentatore;
l) qualità fisiche: viene valutato il grado di efficienza fisica
dimostrato durante il corso.
4. Il giudizio di idoneità di cui ai commi 1 e 2, deve essere
motivato ed è espresso, sulla base dei medesimi parametri enunciati
al comma 3, anche in relazione agli esiti del tirocinio operativo e
dei periodi di applicazione risultanti dalle note valutative ed
informative di cui agli articoli 15, 16, 25 e 30.
5. I giudizi sono sintetizzati in una nota valutativa, con
l'attribuzione di un punteggio da 0 a 3 per ogni singolo parametro.
6. L'idoneità è conseguita con l'attribuzione di un punteggio
complessivo non inferiore a 18/30; non è conseguita se, anche in un
solo parametro, viene riportato il punteggio di 0.

Art. 12.
Tirocinio operativo dei commissari e dei vice commissari
del ruolo direttivo speciale
1. La durata del tirocinio operativo è stabilita dai piani di
studio, salvo quanto previsto dalle disposizioni transitorie relative
al corso di formazione per vice commissari del ruolo direttivo
speciale di cui all'articolo 25 del decreto legislativo.
2. Il tirocinio può essere effettuato in periodi diversi, anche
non consecutivi, presso strutture, uffici e reparti della Polizia di
Stato, operanti in aree differenziate di impiego.

Art. 13.
Criteri di svolgimento
1. Le modalità di applicazione dei frequentatori alle attività
svolte dagli uffici e dai reparti vengono curate da funzionari
coordinatori, coadiuvati da funzionari affidatari.
2. I funzionari coordinatori sono individuati nei dirigenti degli
uffici e reparti della Polizia di Stato o in dirigenti da questi
delegati.
3. I funzionari coordinatori vigilano sul regolare svolgimento del
tirocinio, favoriscono il graduale inserimento dei tirocinanti nei
vari settori di attività attraverso momenti di verifica, di dialogo
e contatti costanti con i funzionari affidatari.
4. I funzionari affidatari sono individuati nei responsabili delle
articolazioni interne degli uffici e reparti cui vengono assegnati i
frequentatori.
5. I funzionari affidatari illustrano ai tirocinanti le modalità
di organizzazione e direzione dei servizi d'istituto nei principali
settori di attività, i relativi aspetti amministrativi, nonchè i
profili di gestione delle risorse umane e materiali.
6. L'Istituto superiore di Polizia, d'intesa con i dirigenti degli
uffici interessati assicura la supervisione sulle attività di
tirocinio anche a mezzo di funzionari appositamente delegati dal
direttore.
7. Per i funzionari coordinatori e per quelli affidatari,
l'espletamento dei compiti formativi previsti dal presente articolo
costituisce adempimento del dovere d'ufficio.

Art. 14.
Criteri di impiego operativo
1. Durante il tirocinio i frequentatori partecipano alle attività
operative in qualità di osservatori, sotto la responsabilità e la
guida dei funzionari preposti alle stesse, al solo scopo di prendere
conoscenza delle concrete modalità di svolgimento dei servizi.
2. In tali occasioni, precedono e seguono l'impiego dei tirocinanti
riunioni tenute dai responsabili dei servizi, per illustrare gli
aspetti preparatori, organizzativi ed attuativi dei servizi stessi,
nonchè per esaminare le difficoltà operative di volta in volta
incontrate e le soluzioni prese per superarle.

Art. 15.
Note valutative
1. Al termine del tirocinio i funzionari coordinatori, delle
strutture presso le quali si è svolto lo stesso, anche sulla base
delle indicazioni scritte fornite dai funzionari affidatari e dai
funzionari che li hanno impiegati nei servizi operativi, redigono per
ciascun frequentatore una nota valutativa su impegno e comportamento
dimostrati, e le rimettono all'Istituto superiore di Polizia.

Art. 16.
Tirocinio operativo dei vice direttori tecnici
del ruolo speciale ad esaurimento
1. Il tirocinio operativo dei vice direttori tecnici del ruolo
speciale ad esaurimento è mirato al completamento della formazione
professionale, all'apprendimento delle procedure e tecniche di
utilizzazione dei sistemi tecnologici in dotazione alla Polizia di
Stato ed all'approfondimento della preparazione tecnico-scientifica,
con particolare riguardo ai criteri di gestione di uffici, laboratori
scientifici e didattici.
2. Per le sedi e i periodi di svolgimento del tirocinio si applica
la disposizione di cui all'articolo 12, comma 2.
3. L'esito del tirocinio operativo concorre alla valutazione della
partecipazione con profitto al corso di formazione.
4. Al termine del tirocinio i dirigenti delle strutture
specialistiche presso le quali si è svolto lo stesso, anche sulla
base delle indicazioni fornite dai responsabili degli uffici,
laboratori o settori di ricerca, redigono, per ciascun frequentatore,
una nota valutativa su impegno e comportamento dimostrati, e le
rimettono all'Istituto superiore di polizia.

Art. 17.
Articolazione del corso e ammissione all'esame finale
1. Il corso di formazione iniziale è articolato in due cicli
annuali comprensivi del tirocinio operativo.
2. Sono ammessi al secondo ciclo i frequentatori che superano gli
esami e le altre prove previste dal piano di studi come obiettivi
formativi del primo ciclo ed abbiano ottenuto il giudizio d'idoneità
di cui all'articolo 11, comma 1.
3. Superati gli esami e le altre prove costituenti gli obiettivi
formativi previsti dal piano di studi per il secondo ciclo, i
frequentatori sono ammessi a sostenere l'esame finale.

Art. 18.
Esame finale
1. L'esame finale consiste nella discussione di una tesi, anche di
carattere interdisciplinare, relativa ad argomenti compresi nei piani
di studio.
2. La commissione d'esame provvede a stabilire gli argomenti sui
quali dovranno essere svolte le tesi e a fissare, in relazione al
calendario delle prove d'esame, il termine per la consegna degli
elaborati.
3. Il giudizio finale è costituito da un voto espresso in
trentesimi che valuta complessivamente la tesi e la discussione della
stessa da parte del candidato.

Art. 19.
Graduatoria finale
1. La graduatoria finale è formata sulla base del punteggio
complessivo attribuito a ciascun frequentatore, aumentato come
previsto dal comma 4.
2. Il punteggio complessivo è formato calcolando la media, in
trentesimi:
a) del voto riportato nel concorso per l'accesso al ruolo dei
commissari;
b) della media dei voti riportati negli esami e nelle altre prove
stabiliti dal piano di studio di cui all'articolo 3, comma 2,
sostenuti durante il primo ciclo del corso;
c) della media dei voti riportati negli esami e nelle altre prove
stabiliti dal piano di studio di cui all'articolo 3, comma 2,
sostenuti durante il secondo ciclo del corso;
d) del voto riportato nell'esame finale.
3. Ai fini del calcolo di cui al comma 2 agli esami superati in
sessione suppletiva cui il frequentatore sia stato ammesso per
insufficiente profitto si intende attribuito il voto di 18/30.
4. Il punteggio di cui al comma 2 è aumentato, secondo la
valutazione ottenuta nel giudizio di idoneità al servizio di polizia
conseguito alla fine del secondo ciclo, di:
a) 0,25 punti per la valutazione da 22 a 25/30;
b) 0,50 punti per la valutazione da 26 a 29/30;
c) 0,75 punti per la valutazione di 30/30.

Art. 20.
Articolazione del corso e ammissione all'esame finale
1. Il corso di formazione per l'immissione nel ruolo direttivo
speciale ha la durata di diciotto mesi ed è articolato in due cicli
di nove mesi comprensivi del periodo di tirocinio operativo.
2. Sono ammessi al secondo ciclo i frequentatori che superano gli
esami e le altre prove previste dal piano di studi come obiettivi
formativi del primo ciclo ed abbiano ottenuto il giudizio d'idoneità
di cui all'articolo 11, comma 1.
3. Superati gli esami e le altre prove costituenti gli obiettivi
formativi previsti dal piano di studi per il secondo ciclo, i
frequentatori sono ammessi a sostenere l'esame finale.

Art. 21.
Esame finale
1. L'esame finale consiste nella discussione di una tesi, anche di
carattere interdisciplinare, relativa ad argomenti compresi nei piani
di studio. Nel corso del colloquio viene, altresì, verificato il
livello di conoscenze tecnico-professionali acquisite durante il
tirocinio operativo.
2. La commissione d'esame provvede a stabilire gli argomenti sui
quali dovranno svolgersi la tesi e a fissare, in relazione al
calendario delle prove d'esame, il termine per la consegna degli
elaborati.
3. Il giudizio finale è costituito da un voto espresso in
trentesimi che valuta complessivamente la tesi e l'esito del
colloquio.

Art. 22.
Graduatoria finale
1. La graduatoria finale è formata sulla base del punteggio
complessivo attribuito a ciascun frequentatore, aumentato come
previsto dal comma 4.
2. Il punteggio complessivo è formato calcolando la media, in
trentesimi:
a) del voto riportato nel concorso per l'accesso al ruolo
direttivo speciale;
b) della media dei voti riportati negli esami e nelle altre prove
stabiliti dal piano di studio, sostenuti durante il primo ciclo del
corso;
c) della media dei voti riportati negli esami e nelle altre prove
stabiliti dal piano di studio, sostenuti durante il secondo ciclo del
corso;
d) del voto riportato nell'esame finale.
3. Ai fini del calcolo di cui al comma 2, agli esami superati in
sessione suppletiva cui il frequentatore sia stato ammesso per
insufficiente profitto si intende attribuito il voto di 18/30.
4. Il punteggio di cui al comma 2 è aumentato, secondo la
valutazione conseguita nel giudizio di idoneità, di:
a) 0,25 punti per la valutazione da 22 a 25/30;
b) 0,50 punti per la valutazione da 26 a 29/30;
c) 0,75 punti per la valutazione di 30/30.

Art. 23.
Disposizioni transitorie per il ruolo direttivo speciale
1. Il corso di formazione per vice commissari del ruolo direttivo
speciale previsto dall'articolo 25 del decreto legislativo è
preordinata alle medesime finalità qualificanti indicate
nell'articolo 3, comma 3, del presente regolamento. Il relativo
percorso formativo ha la durata di nove mesi, comprensivi di un
tirocinio operativo, della durata di tre mesi, presso strutture della
Polizia di Stato.
2. Il superamento con profitto del corso viene accertato mediante
una prova scritta e un colloquio vertenti sulle materie del corso.
3. Le prove di cui al comma 2, nonchè l'esito del tirocinio
operativo, formano oggetto di una complessiva valutazione di merito
che si conclude con il giudizio finale di «insufficiente profitto»,
«sufficiente profitto», «buon profitto», «segnalato profitto». Il
corso si intende superato con un giudizio non inferiore a
«sufficiente profitto».
4. La graduatoria finale è formata dando precedenza nell'ordine a
coloro che hanno riportato il giudizio di «segnalato profitto», «buon
profitto», «sufficiente profitto». A parità di valutazione precede
il frequentatore meglio posizionato nella graduatoria del concorso.

Art. 24.
Finalità del corso
1. Il corso di formazione iniziale di carattere teorico-pratico per
direttori tecnici ha la durata di dodici mesi e persegue le finalità
qualificanti indicate nell'articolo 3, comma 3, del presente
regolamento.
2. Il piano di studio può essere in parte articolato, oltre che
mediante applicazioni presso le strutture dell'Amministrazione della
pubblica sicurezza e di altre amministrazioni pubbliche, anche presso
università, organismi di ricerca pubblici e privati, italiani e
stranieri, per il perfezionamento delle competenze e l'utilizzo di
sistemi tecnologici avanzati nei servizi di polizia.

Art. 25.
Note valutative
1. I dirigenti delle strutture specialistiche della Polizia di
Stato presso le quali si svolge il periodo di applicazione, al
termine dello stesso, inviano all'Istituto superiore di polizia una
nota valutativa su impegno e comportamento di ciascun frequentatore.
2. In caso di frequenza di corsi presso enti esterni
all'Amministrazione della pubblica sicurezza, l'Istituto superiore di
polizia richiede una nota informativa sulle attività svolte dai
frequentatori e sulle conoscenze tecnico-scientifiche acquisite.

Art. 26.
Esame finale
1. L'esame finale consiste nella discussione di una tesi e in un
colloquio sulle materie fondamentali del corso, tenuto conto dei
diversi profili professionali dei frequentatori.
2. La commissione d'esame stabilisce gli argomenti sui quali
dovranno essere svolte le tesi e fissa, in relazione al calendario
delle prove d'esame, il termine per la consegna.
3. Il giudizio finale è costituito da un voto espresso in
trentesimi che valuta complessivamente la tesi, la discussione della
stessa da parte del candidato e l'esito del colloquio.

Art. 27.
Graduatoria finale
1. La graduatoria finale è formata sulla base del punteggio
complessivo attribuito a ciascun frequentatore, aumentato come
previsto dal comma 4.
2. Il punteggio complessivo è formato calcolando la media, in
trentesimi:
a) del voto riportato nel concorso per l'accesso al ruolo dei
direttori tecnici;
b) della media dei voti riportati negli esami e nelle altre prove
eventualmente stabiliti dal piano di studio;
c) del voto riportato nell'esame finale.
3. Ai fini del calcolo di cui al comma 2, agli esami superati in
sessione suppletiva cui il frequentatore sia stato ammesso per
insufficiente profitto si intende attribuito il voto di 18/30.
4. Il punteggio di cui al comma 2 è aumentato, secondo la
valutazione conseguita nel giudizio di idoneità, di:
a) 0,25 punti per la valutazione da 22 a 25/30;
b) 0,50 punti per la valutazione da 26 a 29/30;
c) 0,75 punti per la valutazione di 30/30.

Art. 28.
Modalità di svolgimento del corso e graduatoria finale
1. Il corso di formazione di carattere teorico-pratico per vice
direttori tecnici del ruolo speciale ad esaurimento ha la durata di
nove mesi e persegue le finalità qualificanti indicate
nell'articolo 3, comma 3, del presente regolamento.
2. Gli obiettivi formativi sono perseguiti anche attraverso un
tirocinio operativo di tre mesi, diversificato in relazione agli
specifici profili professionali dei frequentatori. Per le sedi e i
periodi di svolgimento del tirocinio si applica la disposizione di
cui all'articolo 12, comma 2.
3. Il superamento con profitto del corso è accertato mediante una
prova scritta e un colloquio vertenti sulle materie del corso.
4. Le prove di cui al comma 3, nonchè l'esito del tirocinio
operativo, formano oggetto di una complessiva valutazione di merito
che si conclude con il giudizio di «insufficiente profitto»,
«sufficiente profitto», «buon profitto», «segnalato profitto». Il
corso si intende superato con un giudizio non inferiore a «profitto».
5. La graduatoria finale è formata in base al giudizio di cui al
comma 4, dando precedenza nell'ordine a coloro che hanno riportato il
giudizio di «segnalato profitto», «buon profitto», «sufficiente
profitto». A parità di valutazione precede il frequentatore meglio
posizionato nella graduatoria del concorso.

Art. 29.
Finalità del corso
1. Il corso di formazione iniziale a carattere teorico-pratico per
medici ha la durata di un anno e persegue le finalità qualificanti
indicate nell'articolo 3, comma 3, del presente regolamento.
2. Il piano di studio può essere in parte articolato, oltre che
mediante applicazioni presso le strutture sanitarie
dell'Amministrazione della pubblica sicurezza e di altre
amministrazioni pubbliche, anche presso università, organismi di
ricerca pubblici e privati, italiani e stranieri, per il
perfezionamento delle competenze tecnico scientifiche.

Art. 30.
Note valutative
1. I dirigenti delle strutture sanitarie della Polizia di Stato,
presso le quali si svolge il periodo di applicazione, al termine
dello stesso, inviano all'Istituto superiore di polizia una nota
valutativa su impegno e comportamento di ciascun frequentatore.
2. In caso di frequenza di corsi presso enti esterni
all'Amministrazione della pubblica sicurezza, l'Istituto superiore di
polizia richiede una nota informativa sulle attività svolte dai
frequentatori e sulle conoscenze tecnico-scientifiche acquisite.

Art. 31.
Esame finale
1. L'esame finale consiste nella discussione di una tesi e in un
colloquio sulle materie fondamentali del corso.
2. La commissione d'esame stabilisce gli argomenti sui quali
dovranno essere svolte le tesi e fissa, in relazione al calendario
delle prove d'esame, il termine per la consegna.
3. Il giudizio finale è costituito da un voto espresso in
trentesimi che valuta complessivamente la tesi, la discussione della
stessa da parte del candidato e l'esito del colloquio.

Art. 32.
Graduatoria finale
1. La graduatoria finale è formata sulla base del punteggio
complessivo attribuito a ciascun frequentatore, aumentato come
previsto dal comma 4.
2. Il punteggio complessivo è formato calcolando la media, in
trentesimi:
a) del voto riportato nel concorso per l'accesso al ruolo dei
direttivi medici;
b) della media dei voti riportati negli esami e nelle altre prove
eventualmente stabiliti dal piano di studio;
c) del voto riportato nell'esame finale.
3. Ai fini del calcolo di cui al comma 2, agli esami superati in
sessione suppletiva cui il frequentatore sia stato ammesso per
insufficiente profitto si intende attribuito il voto di 18/30.
4. Il punteggio di cui al comma 2 è aumentato, secondo la
valutazione conseguita nel giudizio di idoneità, di:
a) 0,25 punti per la valutazione da 22 a 25/30;
b) 0,50 punti per la valutazione da 26 a 29/30;
c) 0,75 punti per la valutazione di 30/30.

Art. 33.
Finalità del corso
1. Il corso di formazione dirigenziale, ad indirizzo professionale,
ha la durata di tre mesi ed è finalizzato a perfezionare le
conoscenze e le competenze di carattere giuridico, tecnico-operativo
e gestionale necessarie per l'esercizio delle funzioni dirigenziali
nella Polizia di Stato e per l'assunzione delle connesse
responsabilità.
2. Il corso può prevedere moduli di formazione differenziata in
relazione alle specificità funzionali dei vari ruoli della Polizia
di Stato.

Art. 34.
Esame finale
1. Al termine del corso, i funzionari sostengono un esame finale
consistente nella discussione di due elaborati ed in un colloquio su
argomenti compresi nelle aree tematiche sviluppate durante il corso.
2. La commissione d'esame provvede a stabilire gli argomenti sui
quali dovranno essere svolti gli elaborati e a fissare, in relazione
al calendario delle prove d'esame, il termine per la consegna degli
stessi.
3. Le prove d'esame formano oggetto di una complessiva valutazione
di merito che si conclude con il giudizio di «insufficiente
profitto», «sufficiente profitto», «buon profitto», «segnalato
profitto». Il corso si intende superato con un giudizio non inferiore
a «sufficiente profitto».

Art. 35.
Graduatoria finale
1. Ai fini della nomina alla qualifica di primo dirigente e della
determinazione del posto in ruolo, la graduatoria finale è formata
sulla base del giudizio finale, dando precedenza nell'ordine a coloro
che hanno riportato il giudizio di «segnalato profitto», «buon
profitto, «sufficiente profitto».
2. A parità di valutazione, ha precedenza il frequentatore meglio
posizionato nella graduatoria dello scrutinio per merito comparativo,
effettuato ai fini dell'ammissione al corso.

Art. 36.
Finalità dei corsi
1. I corsi di aggiornamento professionale per direttivi di cui
all'articolo 57, comma 1, lettera a), del decreto legislativo, mirano
all'aggiornamento della preparazione dei funzionari direttivi su
tematiche di carattere giuridico e tecnico-professionale.
2. I corsi di aggiornamento professionale per primi dirigenti, di
cui all'articolo 57, comma 1, lettera b), del decreto legislativo,
sono finalizzati a perfezionare le conoscenze e le competenze di
carattere giuridico, tecnico-operativo e gestionale dei primi
dirigenti.
3. I piani di studio di cui al presente articolo possono essere in
parte sviluppati, oltre che mediante applicazioni presso strutture
dell'Amministrazione della pubblica sicurezza e di altre
amministrazioni pubbliche, anche presso università, organismi di
ricerca pubblici e privati, per il perfezionamento di competenze
specialistiche, tecnico-scientifiche e per l'utilizzo di sistemi
tecnologici avanzati nei servizi di polizia, anche mediante apposite
convenzioni stipulate in base alla normativa vigente.

Art. 37.
Ammissione e frequenza dei corsi
1. I funzionari ed i primi dirigenti interessati agli scrutini di
promozione debbono aver frequentato, con profitto, i corsi di
aggiornamento professionale, indicati dall'articolo 36, commi 1 e 2,
entro la data di maturazione del requisito di anzianità previsto per
la partecipazione agli scrutini.
2. Ai fini di quanto previsto dal comma 1, la Direzione centrale
per le risorse umane del Dipartimento della pubblica sicurezza
redige, annualmente, l'elenco dei funzionari e dei primi dirigenti,
secondo l'ordine di ruolo, da ammettere alla frequenza dei corsi.
L'elenco è portato a conoscenza degli interessati.
3. I corsi hanno una durata non superiore a quattro settimane.
4. Per la validità della partecipazione i frequentatori non
dovranno risultare assenti per periodi, anche non consecutivi,
superiori al 30% delle giornate di attività didattica.
5. I frequentatori che per comprovati motivi di salute o gravi
motivi di famiglia non possono partecipare ai corsi ovvero, per gli
stessi motivi, superino il limite di assenze di cui al comma 4, sono
ammessi alla frequenza di uno dei corsi successivi.

Art. 38.
Valutazione del profitto
1. Agli effetti di quanto previsto dall'articolo 57, comma 3, del
decreto legislativo, la frequenza con profitto dei corsi è accertata
mediante un colloquio su argomenti compresi nelle aree tematiche
svolte durante il corso.
2. La valutazione si conclude con il giudizio di «insufficiente
profitto», «sufficiente profitto», «buon profitto», «segnalato
profitto». I corsi si intendono superati con un giudizio non
inferiore a «sufficiente profitto».
Il presente regolamento, munito del sigillo dello Stato e
sottoposto al visto ed alla registrazione della Corte dei conti,
sarà inserito nella Raccolta ufficiale degli atti normativi della
Repubblica italiana. È fatto obbligo a chiunque spetti di osservarlo
e di farlo osservare.
Roma, 24 dicembre 2003
Il Ministro: Pisanu
Visto, il Guardasigilli: Castelli
Registrato alla Corte dei conti il 3 marzo 2004
Ministeri istituzionali, registro n. 2, foglio n. 225

Allegato A
art. 3, comma 3 (Piani di studio)





Parte di provvedimento in formato grafico