Serie Generale n. 141 del 18-6-2013
DECRETI, DELIBERE E ORDINANZE MINISTERIALI
MINISTERO DEL LAVORO E DELLE POLITICHE SOCIALI
MINISTERO DEL LAVORO E DELLE POLITICHE SOCIALI
DECRETO 27 marzo 2013
Modalita' di comunicazione della chiamata di lavoro intermittente. (13A05157) (GU Serie Generale n.141 del 18-06-2013)

IL MINISTRO DEL LAVORO
E DELLE POLITICHE SOCIALI


di concerto con


IL MINISTRO PER LA PUBBLICA AMMINISTRAZIONE
E LA SEMPLIFICAZIONE

Vista la legge 28 giugno 2012, n. 92 recante «Disposizioni in
materia di mercato del lavoro in una prospettiva di crescita»;
Visto, in particolare, l'art. 1, comma 21, lettera b), che
introduce il comma 3-bis all'art. 35 del decreto legislativo 10
settembre 2003, n. 276;
Visto il Codice dell'Amministrazione digitale, adottato con decreto
legislativo 7 marzo 2005, n. 82 e successive modificazioni ed
integrazioni;
Visto il decreto del Ministro del lavoro e della previdenza sociale
30 ottobre 2007 concernente le comunicazioni obbligatorie;
Considerato che, in attuazione dell'art. 35, comma 3-bis, del
decreto legislativo 10 settembre 2003, n. 276, occorre fissare le
modalità di comunicazione della prestazione di lavoro intermittente;
Considerato che, in forza della sperimentazione avviata che ha
suggerito la massima semplificazione dei dati contenuti nell'SMS, lo
stesso appare utilizzabile esclusivamente in caso di prestazione da
rendersi non oltre le 12 ore dalla comunicazione;
Considerata la necessità di introdurre, esclusivamente in ragione
del malfunzionamento dei sistemi informatici, la possibilità di
adempiere eccezionalmente all'obbligo di cui all'art. 35, comma
3-bis, del decreto legislativo 10 settembre 2003, n. 276 attraverso
una comunicazione via FAX;

Decreta:

Art. 1


Definizioni

1. Ai fini del presente decreto, si intende per:
a) «cliclavoro», il portale dei servizi per il lavoro del
Ministero del lavoro e delle politiche sociali;
b) «soggetti abilitati», i datori di lavoro e i soggetti che ai
sensi della normativa vigente possono effettuare le comunicazioni in
loro nome e per conto.

Art. 2


Finalità e ambito di applicazione

1. Il presente decreto definisce gli standard e le regole per la
trasmissione delle comunicazioni dovute dai soggetti abilitati in
caso di prestazione di lavoro intermittente, secondo quanto previsto
dall'art. 35, comma 3-bis, del decreto legislativo 10 settembre 2003,
n. 276.

Art. 3


Modello UNI-Intermittente

1. Con decreto del direttore generale delle politiche dei servizi
per il lavoro è adottato il modello di comunicazione
«UNI-Intermittente» utilizzabile ai fini delle comunicazioni di cui
all'art. 4, comma 1, lettere a) e b) e da compilarsi esclusivamente
attraverso strumenti informatici.
2. Il modello «UNI-Intermittente» deve comunque contenere i dati
identificativi del lavoratore, i dati identificativi del datore di
lavoro, la data di inizio e fine della prestazione lavorativa cui la
chiamata si riferisce.

Art. 4


Modalità di comunicazione

1. Ai fini dell'adempimento all'obbligo di cui all'art. 35, comma
3-bis, del decreto legislativo 10 settembre 2003, n. 276, il modello
di cui all'art. 3 deve essere trasmesso esclusivamente secondo una
delle seguenti modalita':
a) via e-mail all'indirizzo di posta elettronica certificata
appositamente creato;
b) per il tramite del servizio informatico reso disponibile sul
portale cliclavoro (www.cliclavoro.gov.it).
2. Ai fini dell'adempimento all'obbligo di cui all'art. 35, comma
3-bis, del decreto legislativo 10 settembre 2003, n. 276 è altresì
possibile trasmettere un SMS contenente almeno il codice fiscale del
lavoratore. Tale modalità è utilizzabile esclusivamente in caso di
prestazione da rendersi non oltre le 12 ore dalla comunicazione. Con
il decreto di cui all'art. 3, comma 1, sono indicate le modalità
tecniche per l'effettuazione della comunicazione di cui al presente
comma.
3. Per i lavoratori dello spettacolo di cui al decreto legislativo
del Capo provvisorio dello Stato 16 luglio 1947, n. 708 la
comunicazione di cui al presente decreto si intende effettuata
attraverso la richiesta del certificato di cui all'art. 10 dello
stesso decreto legislativo del Capo provvisorio dello Stato 16 luglio
1947, n. 708.
4. La trasmissione effettuata con modalità diverse da quelle di
cui ai commi precedenti non è valida ai fini dell'assolvimento
dell'obbligo di cui all'art. 35, comma 3-bis, del decreto legislativo
10 settembre 2003, n. 276.
5. La copia della comunicazione, conservata dal datore di lavoro o
dai soggetti abilitati, fa fede, salvo prova di falso, per
documentare l'adempimento di legge.
6. Esclusivamente nei casi di malfunzionamento dei sistemi di cui
al comma 1 è possibile effettuare la comunicazione di cui al
presente decreto al numero FAX della competente Direzione
territoriale del lavoro. In tali ipotesi costituisce prova
dell'adempimento la comunicazione di malfunzionamento del sistema
unitamente alla ricevuta di trasmissione del FAX, anche se la
ricezione dello stesso non sia andata a buon fine per cause
imputabili all'ufficio.

Art. 5


Trasferimento dei dati

1. Le comunicazioni effettuate attraverso le modalità di cui
all'art. 4, sono messe a disposizione delle direzioni territoriali
del lavoro nonchè delle regioni e provincie autonome di Trento e di
Bolzano.

Art. 6


Disposizioni finali

1. Il presente decreto entra in vigore il quindicesimo giorno
successivo alla data di pubblicazione nella Gazzetta Ufficiale della
Repubblica italiana.

Roma, 27 marzo 2013

Il Ministro del lavoro
e delle politiche sociali
Fornero

Il Ministro per la pubblica amministrazione
e la semplificazione
Patroni Griffi


Registrato alla Corte dei conti il 29 maggio 2013
Ufficio di controllo sugli atti del MIUR, MIBAC, Min. salute e Min.
lavoro, registro n. 7, foglio n. 398