4a Serie Speciale - Concorsi ed Esami  n. 29 del 10-4-2001
UNITA' SANITARIE LOCALI ED ALTRE ISTITUZIONI SANITARIE
REGIONE LOMBARDIA
REGIONE LOMBARDIA
CONCORSO (scad. 10 maggio 2001)
Avviso per il conferimento di incarichi di direttore (responsabile di struttura complessa), presso l'azienda sanitaria locale di Lecco. (GU n.29 del 10-04-2001)

Art. 1.
In esecuzione della deliberazione n. 118 adottata in data
15 febbraio 2001, è indetto avviso pubblico per il conferimento dei
seguenti incarichi di direttore (responsabile di struttura complessa)
della durata di cinque anni per la direzione delle seguenti strutture
complesse individuate con provvedimento n. 1047 del 22 dicembre 2000:
settore prevenzione e sicurezza luoghi di lavoro;
servizio sistema informativo;
distretto di Bellano;
distretto di Lecco;
distretto di Merate.

Art. 2.

Requisiti generali di ammissione:

a) cittadinanza italiana, salvo le equiparazioni stabilite dalle
leggi vigenti, o cittadinanza di uno dei Paesi dell'Unione europea;
b) eta': la partecipazione al presente avviso non è soggetta a
limiti di età; tuttavia la durata dell'incarico non potrà superare
la data prevista per il collocamento a riposo d'ufficio, coincidente
con il compimento del sessantacinquesimo anno di età;
c) idoneità fisica all'impiego;
d) non essere stato dispensato nè destituito dall'impiego presso
pubbliche amministrazioni;
e) iscrizione all'albo professionale. L'iscrizione al
corrispondente albo professionale di uno dei Paesi dell'Unione
europea consente la partecipazione alla selezione, fermo restando
l'obbligo dell'iscrizione all'albo in Italia prima dell'assunzione in
servizio;
f) curriculum ai sensi dell'art. 8 del decreto del Presidente
della Repubblica n. 484/1997, in cui sia documentata una specifica
attività professionale ed adeguata esperienza ai sensi dell'art. 6
del medesimo decreto del Presidente della Repubblica. In particolare,
i contenuti del curriculum professionale, valutati ai fini
dell'accertamento dell'idoneità dei candidati, concernono le
attività professionali, di studio, direzionali-organizzative, con
riferimento:
1. alla tipologia delle istituzioni in cui sono allocate le
strutture presso le quali il candidato ha svolto la sua attività ed
alla tipologia delle prestazioni erogate dalle strutture medesime;
2. alla posizione funzionale del candidato nelle strutture ed
alle sue competenze con indicazione di eventuali specifici ambiti di
autonomia professionale con funzioni di direzione;
3. alla tipologia qualitativa e quantitativa delle prestazioni
effettuate dal candidato;
4. ai soggiorni di studio o di addestramento professionale per
attività attinenti alla funzione da espletare svolta in rilevanti
strutture italiane o estere di durata non inferiore a tre mesi con
esclusione dei tirocini obbligatori;
5. alla attività didattica presso corsi di studio per il
conseguimento di diploma universitario, di laurea o di
specializzazione ovvero presso scuole per la formazione di personale
sanitario con indicazione delle ore annue di insegnamento;
6. alla partecipazione a corsi, congressi, convegni e seminari,
anche effettuati all'estero, valutati secondo i criteri di cui
all'art. 9 del citato decreto del Presidente della Repubblica
n. 484/1997, nonchè alle pregresse idoneità nazionali.
Nella valutazione del curriculum è presa in considerazione,
altresì, la produzione scientifica coerente alla funzione da
svolgere, pubblicata su riviste italiane o straniere, caratterizzate
da criteri di filtro nell'accettazione dei lavori, nonchè il suo
impatto sulla comunità scientifica.
Per quanto attiene alla specifica attività professionale, gli
aspiranti agli incarichi sopra specificati devono aver svolto una
specifica attività professionale coerente alla funzione da svolgere,
dimostrando di possedere una casistica di specifiche esperienze e
attività professionali come stabilito per ogni disciplina e
categoria professionale. Le casistiche devono essere riferite al
decennio precedente alla data di pubblicazione nella Gazzetta
Ufficiale della Repubblica italiana del presente e devono essere
certificate dal direttore sanitario, o direttore amministrativo
secondo competenza, sulla base dell'attestazione del dirigente
responsabile del competente dipartimento o unità operativa
dell'A.S.L. o dell'unità sanitaria locale.
I contenuti del curriculum, ad esclusione di quelli di cui al
precedente punto 3, possono essere autocertificati dai candidati ai
sensi della legge n. 15 del 4 gennaio 1968 e successive
modificazioni.
Le pubblicazioni scientifiche devono essere edite a stampa e
devono essere presentate;
g) attestato di formazione manageriale. Fino all'espletamento
del primo corso di formazione manageriale (cfr. art. 7 del decreto
del Presidente della Repubblica n. 484/1997) gli incarichi sono
attribuiti senza questo attestato, fermo restando l'obbligo di
acquisire l'attestato medesimo nel primo corso utile.

Requisiti specifici di ammissione:

Settore prevenzione e sicurezza luoghi di lavoro:
per i candidati appartenenti al ruolo sanitario:
titoli accademici:
laurea in medicina e chirurgia;
specializzazione in medicina del lavoro e sicurezza degli
ambienti di lavoro;
oppure,
laurea in chimica;
specializzazione in chimica industriale;
anzianità di servizio di cui al decreto del Presidente della
Repubblica n. 484/1997:
sette anni, di cui cinque nella disciplina o disciplina
equipollente e specializzazione nella disciplina o in una disciplina
equipollente ovvero anzianità di servizio di dieci anni nella
disciplina.
per i candidati appartenenti al ruolo professionale:
titoli accademici:
laurea in ingegneria civile;
laurea in ingegneria meccanica;
o equipollenti;
esperienza professionale:
esperienza acquisita per almeno un quinquennio in funzioni
dirigenziali attinenti all'incarico da conferire, che evidenzia lo
svolgimento di competenze e attività coerenti con le funzioni da
svolgere;
Servizio sistema informativo:
per i candidati appartenenti al ruolo sanitario:
titoli accademici:
laurea in medicina e chirurgia;
specializzazione in:
igiene, epidemiologia e sanità pubblica;
statistica sanitaria;
anzianità di servizio di cui al decreto del Presidente della
Repubblica n. 484/1997:
sette anni, di cui cinque nella disciplina o disciplina
equipollente e specializzazione nella disciplina o in una disciplina
equipollente ovvero anzianità di servizio di dieci anni nella
disciplina;
per i candidati appartenenti al ruolo professionale:
titoli accademici:
laurea in ingegneria informatica o equipollenti;
esperienza professionale:
esperienza acquisita per almeno un quinquennio in funzioni
dirigenziali attinenti all'incarico da conferire, che evidenzia lo
svolgimento di competenze e attività coerenti con le funzioni da
svolgere;
Distretti di Bellano, Lecco, Merate:
per i candidati appartenenti al ruolo sanitario:
titoli accademici:
laurea in medicina e chirurgia;
specializzazione in:
igiene, epidemiologia e sanità pubblica;
igiene degli alimenti e della nutrizione;
medicina del lavoro e sicurezza degli ambienti di lavoro;
organizzazione dei servizi sanitari di base;
oppure,
laurea in medicina veterinaria;
specializzazione in:
sanità animale;
igiene della produzione, trasformazione,
commercializzazione, conservazione e trasporto degli alimenti di
origine animale e loro derivati;
igiene degli allevamenti e delle produzioni zootecniche
oppure,
laurea in psicologia;
specializzazione in psicologia;
anzianità di servizio di cui al decreto del Presidente della
Repubblica n. 484/1997:
sette anni, di cui cinque nella disciplina o disciplina
equipollente e specializzazione nella disciplina o in una disciplina
equipollente ovvero anzianità di servizio di dieci anni nella
disciplina
per i candidati appartenenti al ruolo tecnico:
titoli accademici:
laurea in sociologia o equipollenti;
esperienza professionale:
esperienza acquisita per almeno un quinquennio in funzioni
dirigenziali attinenti all'incarico da conferire, che evidenzia lo
svolgimento di competenze e attività coerenti con le funzioni da
svolgere;
per i candidati appartenenti al ruolo amministrativo:
titoli accademici:
laurea in materie giuridiche o economiche;
esperienza professionale:
esperienza acquisita per almeno un quinquennio in funzioni
dirigenziali attinenti all'incarico da conferire, che evidenzia lo
svolgimento di competenze e attività coerenti con le funzioni da
svolgere.
I suddetti requisiti per l'accesso agli incarichi devono essere
posseduti alla data di scadenza del termine stabilito nel presente
avviso per la presentazione delle domande da parte degli aspiranti.

Art. 3.

Presentazione delle domande

Le domande, redatte in carta libera, debbono pervenire
all'ufficio protocollo dell'azienda entro e non oltre le ore dodici,
del trentesimo giorno successivo alla data di pubblicazione del
presente bando nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica.
Le domande devono essere inoltrate al seguente recapito: azienda
sanitaria locale - c.so Carlo Alberto n. 120 - 23900 Lecco.
Per le domande inoltrate a mezzo del servizio postale, la data di
spedizione è comprovata dal timbro a data dell'ufficio postale
accettante.
Il termine fissato per la presentazione delle domande e dei
documenti è perentorio l'eventuale riserva di invio successivo di
documenti è priva di effetto.
Nella domanda i candidati debbono indicare l'incarico o gli
incarichi per i quali intendono essere selezionati.
Nella domanda i candidati debbono altresì dichiarare sotto la
propria responsabilità, ai sensi e per gli effetti della legge n. 15
del 4 gennaio 1968:
il nome ed il cognome;
la data, il luogo di nascita e la residenza;
il possesso della cittadinanza italiana o equivalente;
il comune nelle cui liste elettorali sono iscritti, ovvero i
motivi della non iscrizione o della cancellazione dalle liste
medesime;
le eventuali condanne penali riportate e, in caso negativo,
devono dichiararne espressamente l'assenza;
i titoli di studio posseduti, con l'indicazione della data,
sede e denominazione completa dell'istituto o degli istituti in cui i
titoli stessi sono stati conseguiti;
la loro posizione nei riguardi degli obblighi militari;
i servizi prestati come impiegati presso pubbliche
amministrazioni e le eventuali cause di cessazione di precedenti
rapporti di pubblico impiego;
di non essere stato dispensato, nè destituito dall'impiego
presso pubbliche amministrazioni;
il domicilio presso il quale deve ad ogni effetto essergli
fatta ogni necessaria comunicazione. In caso di mancata indicazione
vale, ad ogni effetto, la residenza sopra indicata. I candidati hanno
l'obbligo di comunicare in tempo utile gli eventuali cambiamenti di
indirizzo all'azienda, la quale non assume alcuna responsabilità nel
caso di loro irreperibilità presso l'indirizzo comunicato.
L'amministrazione declina altresì ogni responsabilità per eventuali
disguidi postali o telegrafici non imputabili a colpa
dell'amministrazione stessa.

Documentazione da allegare alla domanda:

a) documenti comprovanti il possesso dei requisiti di cui
all'art. 2 lettere f);
b) curriculum, datato e firmato, predisposto secondo le
indicazioni esplicitate all'art. 2 lettera g);
c) tutte le certificazioni relative ai titoli che il concorrente
ritenga opportuno presentare agli effetti della valutazione del
curriculum professionale e culturale;
d) un elenco, datato e firmato dal candidato, redatto in carta
semplice ed in triplice copia, dei documenti e dei titoli presentati;
e) un elenco in carta semplice, datato e firmato dal candidato,
delle pubblicazioni presentate.
I titoli presentati non suscettibili di autocertificazione
dovranno essere prodotti in originale o in copia autenticata à sensi
dell'art. 14 della legge n. 15/1968. È peraltro riservata a questa
amministrazione la facoltà di richiedere integrazioni, rettifiche e
regolarizzazioni di documenti, che saranno ritenute legittimamente
attuabili o necessarie.

Art. 4.

Commissione di esperti e selezione

La commissione di esperti è nominata dal direttore generale.
La commissione predisporrà per ciascun incarico l'elenco degli
idonei sulla base del colloquio e sulla valutazione del curriculum
professionale. Il colloquio è diretto alla valutazione delle
capacità professionali del candidato in una delle discipline
previste dal presente bando, con riferimento anche alle esperienze
professionali documentate, nonchè all'accertamento delle capacità
gestionali, organizzative e di direzione del candidato stesso con
riferimento all'incarico da svolgere.
La sede e la data dei colloqui saranno comunicate tempestivamente
con lettera raccomandata con avviso di ricevimento. I candidati che
non si presenteranno a sostenere il colloquio saranno dichiarati
rinunciatari, qualunque sia la causa dell'assenza, anche se non
dipendente dalla volontà dei singoli concorrenti.
I concorrenti dovranno presentarsi al colloquio muniti di idoneo
documento di riconoscimento.

Art. 5.

Conferimento degli incarichi

Gli incarichi saranno conferiti dal direttore generale sulla base
dell'elenco degli idonei predisposto dall'apposita commissione. Il
parere della commissione è vincolante limitatamente alla
declaratoria di idoneità dei candidati.
Gli incarichi hanno durata quinquennale e potranno essere
rinnovati, con il limite del raggiungimento dei limiti di età
previsto per il collocamento a riposo d'ufficio.
Il rinnovo o il mancato rinnovo saranno disposti con motivato
provvedimento del direttore generale previa verifica
dell'espletamento dell'incarico con riferimento agli obiettivi
affidati ed alle risorse attribuite. Al momento dell'attribuzione
dell'incarico verrà stipulato il contratto individuale di lavoro.
Per il trattamento economico e giuridico, ivi comprese le modalità
di revoca dell'incarico, si fa riferimento ai contratti collettivi
nazionali del lavoro delle aree della dirigenza attualmente vigenti.
L'incarico comporta l'obbligo di un rapporto esclusivo con
l'azienda sanitaria locale di Lecco, incompatibile con ogni altro
rapporto di lavoro dipendente con altre strutture pubbliche. Per
l'attività libero professionale si fa riferimento alle norme
vigenti.
L'amministrazione si riserva il diritto di prorogare, sospendere,
modificare o revocare il presente avviso, o parte di esso, qualora ne
rilevasse la necessità e l'opportunità per ragioni di pubblico
interesse.
Per quanto non contemplato nel presente bando, si rimanda alla
normativa in materia di cui al decreto legislativo n. 502/ 1992, e
successive modificazioni ed integrazioni, al decreto del Presidente
della Repubblica n. 484 del 10 dicembre 1997, nonchè alla legge
n. 675 del 31 dicembre 1996.
Per eventuali chiarimenti gli interessati potranno rivolgersi al
servizio gestione personale dipendente dell'azienda sanitaria locale
- c.so Carlo Alberto n. 120 - 23900 Lecco (tel. 0341/482235-69) dalle
ore 12 alle ore 13 e dalle ore 15 alle ore 16, sabato escluso.

Art. 6.

Ritiro dei documenti e pubblicazioni

I candidati dovranno provvedere a loro spese al recupero della
documentazione e delle pubblicazioni inviate all'azienda sanitaria
locale di Lecco entro sei mesi dalla notificazione dell'avvenuta
approvazione degli atti, salvo eventuale contenzioso in atto.
Trascorso il citato termine, l'azienda sanitaria locale disporrà del
materiale secondo le proprie necessità, senza alcuna
responsabilità.
Il direttore generale: Cannatelli