4a Serie Speciale - Concorsi ed Esami  n. 32 del 22-4-2003
UNIVERSITA' ED ALTRI ISTITUTI DI ISTRUZIONE
UNIVERSITA' DI FOGGIA
UNIVERSITA' DI FOGGIA
CONCORSO (scad. 7 maggio 2003)
Bando di mobilita' per la copertura di posti di varie categorie (GU n.32 del 22-04-2003)

Al fine di favorire l'attuazione dei trasferimenti del personale
T.A. del comparto università di cui all'art. 46 del C.C.N.L.
1998/2001 - comparto Università - o di altri comparti della pubblica
amministrazione ai sensi dell'art. 11 del regolamento in materia di
accesso all'impiego del personale T.A., questa Amministrazione rende
noto che intende ricoprire i seguenti posti vacanti e disponibili:
un posto di categoria B, area servizi generali e tecnici - per
le esigenze di utilizzo delle strumentazioni didattiche;
un posto di categoria B, area servizi generali e tecnici - ex
profilo conducente;
un posto di categoria C, area amministrativa per le esigenze
didattiche della presidenza della facoltà di giurisprudenza.
Le domande di trasferimento, contenenti i dati anagrafici, il
titolo di studio posseduto, la sede di servizio, la categoria e
l'area di inquadramento e corredate di curriculum vitae contenente i
titoli professionali e culturali posseduti, dovranno essere
indirizzate al direttore amministrativo dell'Università degli studi
di Foggia - via IV Novembre, 1 - 71100 - Foggia.
Le domande dovranno essere presentate, pena l'esclusione, entro e
non oltre il 7 maggio 2003 direttamente all'Ufficio protocollo di
questa Università sito in via IV novembre n. 1, - Foggia nei
seguenti giorni: dal lunedì al venerdì, dalle 10 alle 12 e il
martedì dalle 15.30 alle 16.30 o spedite, allo stesso indirizzo,
esclusivamente a mezzo di raccomandata con avviso di ricevimento.
La selezione, tra quanti avranno presentato domanda, avverrà
sulla base della valutazione dei titoli professionali e culturali
posseduti e di un colloquio, secondo quanto previsto dall'art. 11 del
regolamento in materia di accesso all'impiego del personale T.A.
presso l'Università degli studi di Foggia, approvato dal Consiglio
di Amministrazione di questo Ateneo il 26 giugno 2002.
Saranno oggetto di valutazione i seguenti titoli, presentati in
allegato alla domanda secondo una delle forme prescritte dalla legge
(originale, copia autenticata o autocertificazione):
mansioni svolte per almeno un anno in attività corrispondenti
a quelle per cui è indetta la procedura di mobilità; max 15 punti;
frequenza di corsi di qualificazione professionale pertinenti
all'attività da svolgere; max 10 punti;
titoli culturali superiori a quelli previsti per l'accesso al
posto da ricoprire; max 5 punti.
Il colloquio sarà volto ad accertare la professionalità
dell'aspirante in relazione alla tipologia del posto da ricoprire e
si intende superato con una valutazione minima di 36/60.
La valutazione finale è data dalla somma della votazione dei
titoli e del colloquio.
La data di svolgimento del colloquio sarà pubblicata nella
Gazzetta Ufficiale - 4a serie speciale "Concorsi ed esami" - del
16 maggio 2003.
Il trasferimento di chi ne avrebbe titolo a seguito
dell'approvazione degli atti, è condizionato al nulla osta che
dovrà essere rilasciato dall'amministrazione di appartenenza.
In ogni caso l'amministrazione si riserva il diritto di non
provvedere alla costituzione del rapporto di lavoro, a prescindere
dall'esito della procedura selettiva.