Serie Generale n. 87 del 14-4-2004
DECRETI, DELIBERE E ORDINANZE MINISTERIALI
MINISTERO DEL LAVORO E DELLE POLITICHE SOCIALI
MINISTERO DEL LAVORO E DELLE POLITICHE SOCIALI
DECRETO 11 marzo 2004
Aggiornamento del costo orario del lavoro per gli operai dipendenti da imprese esercenti in appalto, per conto dell'Amministrazione della difesa, prestazioni per operazioni di carico e scarico, riferito al mese di marzo 2004. (GU Serie Generale n.87 del 14-04-2004)

IL MINISTRO DEL LAVORO E DELLE POLITICHE SOCIALI

Vista la legge 7 novembre 2000, n. 327, recante «Valutazione dei
costi del lavoro e della sicurezza nelle gare di appalto»;
Visto, in particolare, l'art. 1, comma 1 della suddetta legge,
nella parte che fa riferimento al costo del lavoro determinato
periodicamente, in apposite tabelle, dal Ministro del lavoro e della
previdenza sociale, sulla base dei valori economici previsti dalla
contrattazione collettiva stipulata dai sindacati comparativamente
più rappresentativi, delle norme in materia previdenziale ed
assistenziale, dei diversi fattori merceologici e delle differenti
aree territoriali;
Visto il decreto ministeriale 22 gennaio 2003, pubblicato nella
Gazzetta Ufficiale n. 40 del 18 febbraio 2003, concernente la
determinazione del costo orario del lavoro degli operai addetti a
carico e scarico presso l'Amministrazione della Difesa, riferito al
mese di settembre 2002;
Esaminato il verbale di accordo in data 3 febbraio 2004, relativo
al rinnovo della parte economica del CCNL per il personale dipendente
da imprese esercenti in appalto, per conto dell'Amministrazione della
Difesa, prestazioni per operazioni di carico e scarico, composizione
e scomposizione colli, appillaggio e disappillaggio dei materiali in
arrivo ed in partenza, spostamento dei materiali e quant'altro
definito manovalanza comune per la necessità di magazzini, opifici,
enti, mezzi navali e/o aeroportuali militari ed enti militari,
stipulato presso il Ministero del lavoro e delle politiche sociali,
il 20 luglio 2001, tra FISE e FILT CGIL, FIT CISL e UILTRASPORTI;
Considerata la necessità di aggiornare il suddetto costo del
lavoro a valere dal mese di marzo 2004;
Accertato che nell'ambito del suddetto contratto non sono stati
stipulati accordi territoriali;

Decreta:

Art. 1.
Il costo orario del lavoro per gli operai dipendenti da imprese
esercenti in appalto, per conto dell'Amministrazione della Difesa,
prestazioni per operazioni di carico e scarico, riferito al mese di
marzo 2004, è determinato, a livello nazionale, nell'allegata
tabella che fa parte integrante del presente decreto.

Art. 2.
Il suddetto costo del lavoro è suscettibile di oscillazioni in
relazione a:
a) eventuali benefici (contributivi, fiscali od altro) previsti
da norme di legge di cui l'impresa può usufruire;
b) eventuali oneri derivanti dall'applicazione di accordi
integrativi aziendali, nonchè specifici costi inerenti ad aspetti
logistici (indennità di trasferta, lavoro notturno, ecc);
c) oneri derivanti da interventi relativi a infrastrutture,
attrezzature, macchinari, mezzi connessi all'applicazione del decreto
legislativo 19 settembre 1994, n. 626 e successive modificazioni.
Il presente decreto sarà pubblicato nella Gazzetta Ufficiale della
Repubblica italiana.
Roma, 11 marzo 2004
Il Ministro: Maroni

Allegato

DETERMINAZIONE COSTO ORARIO OPERAI ADDETTI CARICO E SCARICO PRESSO
AMMINISTRAZIONE DELLA DIFESA (RINNOVO ECONOMICO 3 FEBBRAIO 2004 DEL
CCNL 20 LUGLIO 2001).

Marzo 2004
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Nazionale | 5° liv. | 4° liv.
=====================================================================
A-Elementi retributivi annui | |
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Retribuzione tabellare.... | 5.570,52| 6.030,48
---------------------------------------------------------------------
Incremento aut. bienn..... | 412,68| 438,36
---------------------------------------------------------------------
Ind. contingenza.... | 6.167,52| 6.185,04
---------------------------------------------------------------------
E.D.R. - ex prot. 31 luglio 1992.... | 123,96| 123,96
---------------------------------------------------------------------
Totale {A} . . . |12.274,68|12.777,84
---------------------------------------------------------------------
B-Oneri aggiuntivi | |
---------------------------------------------------------------------
Festività retribuite (n. 2).... | 92,99| 96,80
---------------------------------------------------------------------
Tredicesima mensilità.... | 1.022,89| 1.064,82
---------------------------------------------------------------------
Quattordicesima mensilità.... | 1.012,56| 1.054,49
---------------------------------------------------------------------
Totale {B} . . . | 2.128,44| 2.216,11
---------------------------------------------------------------------
C-Oneri previd. e assist. | |
---------------------------------------------------------------------
I.N.P.S. (32,58%).... | 4.692,54| 4.885,03
---------------------------------------------------------------------
I.N.A.I.L. (6,464%).... | 931,02| 969,21
---------------------------------------------------------------------
Totale {C} . . . | 5.623,56| 5.854,24
---------------------------------------------------------------------
Trattamento fine rapporto.... | 1.066,90| 1.110,66
---------------------------------------------------------------------
Rivalutazione T.F.R. (anzianità media 3 anni) | 102,43| 106,63
---------------------------------------------------------------------
Oneri decreto legislativo n. 626/1994 e success. | |
modifiche | 103,29| 103,29
---------------------------------------------------------------------
Vestiario.... | 180,76| 180,76
---------------------------------------------------------------------
Totale costo annuo . . . |21.480,06|22.349,53
---------------------------------------------------------------------
Retribuzione mensile (A:12).... | 1.022,89| 1.064,82
---------------------------------------------------------------------
Retribuzione oraria (A:12:173).... | 5,91| 6,16
---------------------------------------------------------------------
Costo orario.... | 13,59| 14,14
---------------------------------------------------------------------
Incidenza IRAP (4,25%).... | 0,55| 0,57
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Incidenza IRES (33% IRAP) | 0,18| 0,19
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Totale incidenze . . . | 0,73| 0,76
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Totale costo orario . . . | 14,32| 14,90
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Ore teoriche (40 ore per 52 settimane) . . | 2088|
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Ore mediamente non lavorate così suddivise: | |
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Ferie (22 giorni).... | 176|
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Festivita (12 giorni).... | 96|
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Festività soppresse (4 giorni).... | 32|
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Riduzione orario contrattuale.... | 40|
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Assemblee, permessi sindacali (0,5%).... | 10|
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Diritto allo studio (0,45%).... | 9|
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Malattia, infort., maternità (6,5%).... | 136|
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Formazione, permessi decreto legislativo n. | |
626/1994 e succ. modif. (1 giorno).... | 8|
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Totale ore non lavorate . . . | 507|
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Ore mediamente lavorate . . | 1581|