4a Serie Speciale - Concorsi ed Esami  n. 59 del 28-7-2000
ENTI PUBBLICI STATALI
CONSIGLIO NAZIONALE DELLE RICERCHE
CONSIGLIO NAZIONALE DELLE RICERCHE
CONCORSO (scad. 4 settembre 2000)
Selezione, per titoli e colloquio, per l'assunzione con contratto a tempo determinato di una unita' di personale laureato per l'istituto di fisica dell'atmosfera di Roma del Consiglio nazionale delle ricerche. (Avviso di selezione n. 126.107.4/R). (GU n.59 del 28-07-2000)

IL DIRETTORE
dell'istituto di fisica dell'atmosfera

Vista la legge 4 gennaio 1968, n. 15, e successive modificazioni
ed integrazioni;
Vista la legge 7 agosto 1990, n. 241;
Visto l'art. 23 del decreto del Presidente della Repubblica
12 febbraio 1991, n. 171;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 10 aprile 1991,
n. 125;
Visto il decreto legislativo 3 febbraio 1993, n. 29, e successive
modificazioni ed integrazioni;
Visto il decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri
7 febbraio 1994, n. 174;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994,
n. 487, e successive modificazioni ed integrazioni;
Vista la legge 31 dicembre 1996, n. 675;
Vista la legge 15 maggio 1997, n. 127, e successive modificazioni
ed integrazioni;
Visto il C.C.N.L. del comparto istituzioni ed enti di ricerca e
sperimentazione stipulato il 5 marzo 1998;
Visto il decreto legislativo 30 gennaio 1999, n. 19;
Vista le delibere del consiglio direttivo n. 449 del 25 novembre
1999 e n. 118 del 6 aprile 2000;
Vista la nota del dipartimento del personale - reparto II, prot.
n. 1738802 del 4 gennaio 2000;
Visto il proprio provvedimento prot. n. 98824/PR.CNR del 4 luglio
2000;

Dispone:

Art. 1.
È indetta una pubblica selezione, per titoli e colloquio, per
l'assunzione di una unità di personale laureato con contratto di
lavoro a tempo determinato, ai sensi dell'art. 23 del decreto del
Presidente della Repubblica n. 171/1991, per svolgere attività di
ricerca nell'ambito del programma "Interreg II - Gestione del
territorio e prevenzione delle inondazioni - Confronto tra modelli ad
area limitata (LAM)" (Convenzione CNR-IFA/Presidenza del Consiglio
dei Ministri, dipartimento per i servizi tecnici nazionali).
Il contratto ha una durata iniziale di quattro mesi ed è
prorogabile fino al 31 dicembre 2001, in presenza, comunque, della
necessaria disponibilità finanziaria derivante dalla citata
convenzione.

Art. 2.
La partecipazione alla selezione è libera, senza limitazioni in
ordine alla cittadinanza. Costituiscono requisiti per l'ammissione
alla selezione:
a) il possesso del diploma di laurea in matematica, fisica o
ingegneria o di un titolo di studio conseguito all'estero,
riconosciuto equipollente dalle vigenti disposizioni. È cura del
candidato dimostrare l'equipollenza, mediante la produzione del
provvedimento che la riconosca;
b) le conoscenze di dinamica dei processi di precipitazione;
c) l'esperienza nell'uso di modelli numerici di previsione, con
particolare riguardo ai modelli ad area limitata;
d) l'esperienza nel post-processing dei dati meteorologici e
nel confronto con le osservazioni;
e) la conoscenza della lingua inglese, parlata e scritta;
f) la conoscenza della lingua italiana per i candidati di
cittadinanza straniera.
I predetti requisiti devono essere posseduti alla data di cui al
successivo art. 4.

Art. 3.
La selezione è per titoli e colloquio.
La valutazione dei titoli è effettuata sulla base dei documenti
prodotti dai candidati e per le categorie di seguito elencate:
1) titolo di studio ed altri titoli pertinenti;
2) svolgimento di una documentata attività di ricerca di cui
all'art. 2, lettere b), c) e d);
3) pubblicazioni.
Il colloquio è diretto ad accertare il possesso da parte del
candidato della competenza nel settore di ricerca di cui all'art. 2,
lettere b), c) e d), in relazione all'attività lavorativa ed alla
produzione scientifica pregressa. Il colloquio tende, altresì, ad
accertare la conoscenza della lingua inglese e, per i cittadini
stranieri, della lingua italiana.
Per la valutazione dei titoli e del colloquio, la commissione
selezionatrice dispone complessivamente di 100 punti, così
ripartiti:
a) titoli fino ad un massimo di 30 punti;
b) colloquio fino ad un massimo di 70 punti.

Art. 4.

Coloro che intendono partecipare alla selezione sono tenuti a
presentarsi presso l'istituto di fisica dell'atmosfera, via del Fosso
del Cavaliere n. 100, Roma (area di ricerca di Roma Tor Vergata) il
giorno 4 settembre 2000, alle ore 10.
Nel caso in cui si presenti un elevato numero di partecipanti, la
commissione esaminatrice si riserva la facoltà di effettuare l'esame
dei candidati, previsto all'art. 3 del bando, il giorno successivo o
nella data che verrà comunicata ai candidati stessi.
I candidati, previa esibizione di un valido documento di
riconoscimento, dovranno presentare direttamente alla commissione
esaminatrice, nel luogo e nell'ora sopra indicati, la domanda di
partecipazione, redatta in carta semplice secondo lo schema allegato,
corredata da:
1) un curriculum vitae et studiorum sottoscritto dal candidato
(in quattro copie);
2) titoli accademici, professionali e di servizio citati nel
curriculum;
3) pubblicazioni pertinenti;
4) elenco completo e firmato di tutti i titoli e documenti
allegati, che devono essere prodotti in conformità alle norme
vigenti in materia di autocertificazione.
I candidati sono ammessi con riserva alla procedura selettiva.

Art. 5.
I candidati sono giudicati da una commissione nominata con
provvedimento del direttore dell'istituto di fisica dell'atmosfera.
La commissione adotta preliminarmente i criteri ed i parametri di
valutazione ai quali intende attenersi, con specifico riferimento
alle caratteristiche dell'attività richiesta.
Al termine dei lavori, la commissione redige la graduatoria di
merito. La valutazione complessiva è determinata dalla somma dei
punteggi conseguiti nella valutazione dei titoli e del colloquio.
Le operazioni compiute dalla commissione vengono verbalizzate con
sottoscrizione in ogni pagina del presidente, dei componenti e del
segretario.
Con provvedimento del direttore dell'istituto di fisica
dell'atmosfera è approvata la graduatoria di merito e designato il
nominativo del vincitore.
La graduatoria di merito è pubblicata a cura del direttore
dell'istituto di fisica dell'atmosfera, mediante affissione all'albo
dell'istituto.

Art. 6.
I candidati possono richiedere, entro sei mesi dall'espletamento
della procedura, la restituzione, con spese a loro carico, della
documentazione presentata ai fini della selezione. La restituzione
viene effettuata salvo eventuale contenzioso in atto. Trascorso tale
termine, l'istituto di fisica dell'atmosfera non è più responsabile
della conservazione e restituzione della documentazione.

Art. 7.
Il vincitore deve presentare o far pervenire al direttore
dell'istituto di fisica dell'atmosfera, entro il termine perentorio
di trenta giorni, che decorrono dal giorno successivo a quello in cui
ha ricevuto l'invito, i seguenti documenti:
a) dichiarazione sostitutiva delle certificazioni di rito (su
modello predisposto dall'istituto di fisica dell'atmosfera) resa ai
sensi dell'art. 2 della legge 4 gennaio 1968, n. 15, sottoscritta
dall'interessato. La dichiarazione, relativa al requisito della
cittadinanza e del godimento dei diritti politici, deve riportare
l'indicazione del possesso del requisito alla data di scadenza del
bando. Il direttore dell'istituto di fisica dell'atmosfera
provvederà ad effettuare idonei controlli sulla veridicità delle
dichiarazioni. Qualora dal controllo dovesse emergere la non
veridicità del loro contenuto, il dichiarante decade dai benefici
conseguiti, fermo restando quanto previsto dall'art. 26 della legge
4 gennaio 1968, n. 15, in materia di sanzioni penali.
La dichiarazione sostitutiva di certificazione si considera
prodotta in tempo utile anche se spedita a mezzo lettera
raccomandata, con avviso di ricevimento, entro il termine indicato al
comma 1. A tal fine fa fede il timbro a data dell'ufficio postale
accettante. Può essere, altresì, trasmessa via fax, entro le ore 12
dello stesso termine.
Il contrattista sarà invitato a regolarizzare, pena la
risoluzione del rapporto, la dichiarazione sostitutiva di
certificazione qualora incompleta o affetta da vizio sanabile;
b) certificato medico in bollo, rilasciato da un medico
militare, ovvero da un medico legale dell'azienda sanitaria locale o
da un ufficiale sanitario del comune di residenza dal quale risulti
l'idoneità fisica del lavoratore al servizio continuativo ed
incondizionato nell'impiego di cui trattasi; il certificato deve
altresì contenere l'attestazione relativa agli avvenuti accertamenti
sierologici del sangue ai sensi dell'art. 7 della legge 25 luglio
1956, n. 837. In caso di eventuale imperfezione fisica, il
certificato medico dovrà farne menzione con la dichiarazione che
essa non è tale da menomare l'attitudine all'impiego. Il predetto
certificato dovrà essere rilasciato in data non anteriore a sei mesi
da quella di ricevimento del relativo invito;
c) fotocopia del tesserino di codice fiscale.
I documenti rilasciati dalle competenti autorità dello Stato di
cui lo straniero è cittadino debbono essere conformi alle
disposizioni vigenti.
Il direttore dell'Istituto di fisica dell'atmosfera invita il
vincitore a sottoscrivere un contratto di durata pari a quella
prevista nell'avviso di selezione, in cui sono determinate le
condizioni e le modalità dell'attività, nonchè la data di
assunzione in servizio.
Al titolare del contratto viene corrisposto il trattamento
economico previsto dal C.C.N.L. del comparto istituzioni ed enti di
ricerca e sperimentazione stipulato in data 5 marzo 1998,
corrispondente al livello previsto per il personale del CNR, per il
profilo di ricercatore, terzo livello professionale.
Con l'accettazione del contratto e la presa di servizio si
intendono implicitamente accettate, senza riserve, tutte le norme,
ivi comprese quelle a livello di ente, che disciplinano e
disciplineranno lo stato giuridico ed il trattamento economico del
personale del CNR.

Art. 8.

Ai sensi dell'art. 10, comma 1, della legge del 31 dicembre 1996,
n. 675, i dati personali forniti dai candidati sono raccolti presso
l'Istituto di fisica dell'atmosfera per le finalità di gestione
della selezione e per la gestione del rapporto conseguente alla
stessa. Gli atti vengono conservati per un periodo di almeno cinque
anni.
Il conferimento di tali dati è obbligatorio ai fini della
valutazione dei requisiti di partecipazione, pena l'esclusione dalla
selezione.
I medesimi dati potranno essere comunicati unicamente ai
dipartimenti del CNR direttamente interessati allo svolgimento della
selezione o alla posizione giuridico-economica dei candidati.
Gli interessati godono dei diritti di cui all'art. 13 della
citata legge.
I responsabili del trattamento dei dati raccolti e conservati
presso il CNR sono il direttore dell'Istituto di fisica
dell'atmosfera ed i competenti dipartimenti.

Art. 9.

Le procedure di reclutamento si conformano sui principi fissati
dall'art. 36 del decreto legislativo 3 febbraio 1993, n. 29, e
successive modificazioni ed integrazioni e, per le parti non
incompatibili con quanto previsto dall'art. 36, si applica la
disciplina del decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994,
n. 487, e successive modificazioni ed integrazioni.
Al titolare del contratto si applicano le norme previste per il
personale con contratto a tempo indeterminato di corrispondente
livello e profilo, dalle leggi e dai contratti collettivi di lavoro
del comparto del personale delle istituzioni e degli enti di ricerca
e sperimentazione.
Roma, 11 luglio 2000
Il direttore: Mugnai

Allegato
Schema di domanda per la partecipazione alla selezione
Al Consiglio nazionale delle
ricerche - Istituto di fisica
dell'atmosfera - Area di ricerca di
Roma Tor Vergata - Via del Fosso
del Cavaliere, 100 - 00133 Roma
Oggetto: Avviso di selezione n. ............
...l... sottoscritt (1) nat... a il
(comune di
nascita)
(provincia)
(data)
chiede di essere ammess... a partecipare alla selezione pubblicata
nella Gazzetta Ufficiale - 4a serie speciale - n. 59 del 28 luglio
2000.
Dichiara, sotto la propria responsabilita':
a) di essere cittadin... ;
b) di essere iscritt... nelle liste elettorali del comune di
(2);
c) di non aver riportato condanne penali (3);
d) di essere in possesso del seguente titolo di studio
conseguito il presso;
e) di conoscere le seguenti lingue (specificare il livello);
f) di essere, nei riguardi degli obblighi imposti dalle leggi
sul reclutamento militare, nella seguente posizione:
;
g) di essere residente in (provincia di) via,
n. .................... c.a.p. ....................;
h) di aver preso visione del relativo avviso di selezione e di
sottostare a tutte le condizioni in esso stabilite.
...l... sottoscritt... allega alla domanda (elencare
documentazione):
...................................
...................................
L'indirizzo presso il quale desidera che venga inviata ogni
comunicazione relativa alla selezione è il seguente: (indicare anche
il numero di codice di avviamento postale e recapito telefonico),
impegnandosi a comunicare ogni eventuale variazione dello stesso.
Data .....................
Firma .....................
(1) Cognome e nome in stampatello se la domanda non è
dattiloscritta; le donne coniugate devono indicare il cognome ed il
nome proprio e non quello del coniuge.
(2) Coloro che non risultano iscritti nelle liste elettorali
dovranno indicare i motivi della non iscrizione o cancellazione dalle
liste stesse.
(3) In caso contrario, indicare le eventuali condanne riportate,
gli estremi delle relative sentenze (anche nei casi in cui sia stata
concessa la non menzione nei certificati rilasciati dal casellario
giudiziale a richiesta di privati ovvero siano intervenuti amnistia,
indulto, grazia, perdono giudiziale o riabilitazione) e i
procedimenti penali eventualmente pendenti.
Per informazioni rivolgersi alla segreteria di direzione tel.
06/49934576 - fax 49934323.