4a Serie Speciale - Concorsi ed Esami  n. 102 del 27-12-2005
AMMINISTRAZIONI CENTRALI
MINISTERO DELLA DIFESA
MINISTERO DELLA DIFESA
CONCORSO (scad. 26 gennaio 2006)
Concorso pubblico, per titoli ed esami, per l'ammissione al 9° corso biennale (2006-2008), di 132 allievi marescialli dell'Esercito. (GU n.102 del 27-12-2005)

IL DIRETTORE GENERALE della Direzione generale per il personale
militare

Vista la legge 31 luglio 1954, n. 599, concernente «Stato dei
Sottufficiali dell'Esercito, della Marina e dell'Aeronautica» e
successive modificazioni;
Vista la legge 10 maggio 1983, n. 212, concernente «Norme sul
reclutamento, gli organici e l'avanzamento dei Sottufficiali
dell'Esercito, della Marina e dell'Aeronautica della Guardia di
Finanza» e successive modificazioni;
Visto il decreto legislativo del 12 maggio 1995, n. 196,
concernente «Attuazione dell'art. 3 della legge n. 216/92 in materia
di riordino dei ruoli, modifica alla norma di reclutamento, stato ed
avanzamento del personale non direttivo delle Forze Armate»;
Visto il decreto legislativo 28 febbraio 2001 n. 82 concernente
«disposizioni integrative e correttive del decreto legislativo
12 maggio 1995, n. 196, in materia di riordino dei ruoli, modifica
alle norme di reclutamento stato ed avanzamento del personale non
direttivo delle Forze Armate»;
Vista la legge 19 maggio 1986, n. 224, concernente «Norme per il
reclutamento degli Ufficiali e Sottufficiali piloti di complemento
delle Forze Armate e modifiche ed integrazioni alla legge
20 settembre 1980, n. 574, riguardanti lo stato e l'avanzamento degli
Ufficiali delle Forze Armate e della Guardia di Finanza»;
Visto il decreto ministeriale del 5 novembre 1997 con il quale
sono state stabilite le modalità per lo svolgimento dei concorsi per
il reclutamento degli Allievi Marescialli dell'Esercito;
Vista la legge 20 ottobre 1999, n. 380, concernente «Delega al
Governo per l'istituzione del servizio militare volontario
femminile»;
Visto il decreto legislativo 31 gennaio 2000, n. 24, concernente
«Disposizioni in materia di reclutamento su base volontaria, stato
giuridico e avanzamento del personale militare femminile nelle Forze
Armate e nel Corpo della Guardia di Finanza, a norma dell'art. 1,
comma 2, della legge 20 ottobre 1999, n. 380»;
Vista la legge 11 luglio 1978, n. 382, concernente «Norme di
principio sulla disciplina militare»;
Vista la legge 24 dicembre 1986, n. 958, recante «Norme sul
servizio militare di leva e sulla ferma di leva prolungata»;
Visto il decreto ministeriale 22 aprile 1999, n. 188, concernente
«Regolamento recante norme per l'individuazione dei limiti di età
per la partecipazione ai concorsi per il reclutamento del personale
dell'Esercito, della Marina e dell'Aeronautica»;
Visto il decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri
22 luglio 1987, n. 411, indicante «Specifici limiti di altezza per la
partecipazione ai concorsi pubblici»;
Visto il decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri
16 marzo 2000, n. 112 recante Modificazioni al decreto del Presidente
del Consiglio dei Ministri 22 luglio 1987, n. 411, di cui sono stati
fissati, tra gli altri, limiti di altezza per l'ammissione ai
concorsi delle Forze Armate;
Visto il decreto ministeriale 26 marzo 1999 concernente
«Approvazione del nuovo elenco delle imperfezioni e delle infermità
che sono causa di non idoneità al servizio militare»;
Visto il decreto ministeriale 4 aprile 2000, n. 114, emanato in
applicazione dell'art. 1, comma 5, della legge 20 ottobre 1999,
n. 380 concernente il regolamento recante norme per l'accertamento
dell'idoneità al servizio militare;
Visto il decreto legislativo del 17 marzo 1995, n. 230
concernente «Attuazione della direttiva 97/43 Euratom in materia di
protezione sanitaria delle persone contro i pericoli delle radiazioni
ionizzanti connesse ad esposizioni mediche» e successive
modificazioni e integrazioni;
Viste le direttive tecniche in data 19 aprile 2000 della
Direzione generale della Sanità Militare emanate per l'applicazione
dell'elenco delle imperfezioni e delle infermità che sono causa di
non idoneità al servizio militare e per delineare il profilo
sanitario dei soggetti giudicati idonei al servizio militare, emanate
in applicazione del Decreto Ministeriale 4 aprile 2000, n. 114;
Vista la determinazione n. 11 in data 10 aprile 2003 con la quale
la Direzione Generale della Sanità Militare ha approvato la
revisione della direttiva tecnica del 19 aprile 2000 per quanto
concerne le caratteristiche somatofunzionali relative alla psiche,
all'apparato locomotore ed agli apparati vari limitatamente
all'apparato otorinolaringoiatrico;
Visto il decreto ministeriale 18 febbraio 1997, concernente
«Approvazione della nuova schedula delle vaccinazioni per il
personale militare dell'Amministrazione della Difesa»;
Vista la legge 8 luglio 1998, n. 230, concernente «Nuove norme in
materia di obiezione di coscienza»;
Vista la legge 23 agosto 2004, n. 226 concernente «sospensione
anticipata del servizio obbligatorio di leva e disciplina dei
volontari di truppa in ferma prefissata, nonchè delega al Governo
per il conseguente coordinamento con la normativa di settore».
Vista la legge 5 febbraio 1992, n. 91, concernente «Nuove norme
sulla cittadinanza»;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994,
n. 487, concernente «Regolamento recante norme sull'accesso agli
impieghi nelle pubbliche amministrazioni e le modalità di
svolgimento dei concorsi, dei concorsi unici e delle altre forme di
assunzione nei pubblici impieghi» e successive modificazioni;
Visto il decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, concernente
«Norme generali sull'ordinamento del lavoro alle dipendenze delle
amministrazioni pubbliche» e successive modificazioni;
Vista la legge 7 agosto 1990, n. 241, concernente «Nuove norme in
materia di procedimento amministrativo e di diritto di accesso ai
documenti amministrativi» e successive modificazioni ed integrazioni;
Visto il decreto ministeriale 16 settembre 1993, n. 603,
concernente «Regolamento recante disposizioni di attuazione degli
articoli 2 e 4 della legge 7 agosto 1990, n. 241, nell'ambito
dell'Amministrazione della Difesa»;
Vista la legge 15 maggio 1997, n. 127, concernente «Misure
urgenti per lo snellimento dell'attività amministrativa e dei
procedimenti di decisione e di controllo» e successive modificazioni
ed integrazioni;
Vista la legge 27 dicembre 1997, n. 449 ed in particolare
l'art. 39 e successive modificazioni;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica del 28 dicembre
2000, n. 445 e successive modificazioni ed integrazioni recante il
testo unico delle disposizioni legislative e regolamentari in materia
di documentazione amministrativa;
Visto il decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri
23 marzo 1995, concernente «Determinazione dei compensi da
corrispondere ai componenti delle Commissioni esaminatrici e al
personale addetto alla sorveglianza di tutti i tipi di concorso
indetti dalle Amministrazioni pubbliche»;
Visto il decreto ministeriale in data 11 maggio 2004 con il quale
il Ministro della Difesa ha eliminato l'aliquota percentuale massima
di personale di sesso femminile da reclutare nel ruolo marescialli
dell'Esercito con conseguente apertura al 100% di posti messi a
concorso;
Visto il decreto legislativo 30 giugno 2003 n. 196, concernente
il codice in materia di protezione dei dati personali;
Vista la direttiva tecnica in data 5 dicembre 2005 della
Direzione Generale della Sanità Militare riguardante l'accertamento
delle imperfezioni e delle infermità che sono causa di non idoneità
al servizio militare, di cui all'annesso al sopracitato decreto
ministeriale 4 aprile 2000, n. 114;
Vista la direttiva tecnica in data 5 dicembre 2005 della
Direzione generale della Sanità Militare per delineare il profilo
sanitario dei soggetti giudicati idonei al servizio militare;
Visto il foglio n. 5428/REC2/5.2.11/3 datato 12 dicembre 2005
dello Stato Maggiore dell'Esercito, Reparto Affari Giuridici ed
Economici del Personale - Ufficio Reclutamento, concernente le
modalità esecutive per l'effettuazione del 9° concorso per Allievi
Marescialli dell'Esercito, i criteri di assegnazione dei punteggi
nonchè l'entità dei posti da mettere a concorso;
Considerato che, alla data del presente decreto nell'organico nel
ruolo Marescialli dell'Esercito sono disponibili 189 posti di cui
n. 132 da ricoprire mediante concorso pubblico e superamento di
apposito corso della durata di 2 anni e n. 57 posti mediante concorso
interno aperto agli appartenenti al ruolo dei sergenti, ai quali è
riservato un terzo di detta percentuale, ed agli appartenenti al
ruolo dei volontari in servizio permanente per la rimanente
percentuale, e superamento di apposito corso di qualificazione di
durata non inferiore ai 6 mesi;
Ritenuto, pertanto opportuno procedere all'indizione di un
concorso pubblico, per titoli ed esami, per l'ammissione al nono
corso biennale di numero centotrentadue Allievi Marescialli
dell'Esercito;

Decreta:

Art. 1.

Posti a concorso

È indetto un concorso pubblico, per titoli ed esami, per
l'ammissione al 9° corso biennale (2006 - 2008) di n. 132 Allievi
Marescialli dell'Esercito.
La procedura concorsuale consiste in:
1. prova scritta per l'accertamento delle qualità culturali;
2. prova ginnica;
3. accertamenti sanitari;
4. accertamento psico-attitudinale;
5. valutazione dei titoli.
Resta impregiudicata per la Direzione Generale per il Personale
Militare la facoltà di revocare il presente bando di concorso, di
sospendere o rinviare le prove concorsuali, di modificare, fino alla
data di approvazione della graduatoria di merito, il numero dei
posti, di sospendere l'ammissione al corso di formazione e
specializzazione dei vincitori in ragione di esigenze attualmente non
valutabili nè prevedibili, nonchè, in applicazione di disposizioni
di contenimento della spesa pubblica che impedissero, in tutto o in
parte, assunzioni di personale per l'anno 2006.

Art. 2.

Requisiti

Sono ammessi al concorso:
a) i cittadini italiani, compresi quelli non appartenenti alla
Repubblica, che alla data di scadenza dei termini per la
presentazione della domanda:
1) godano dei diritti civili e politici;
2) non siano incorsi in condanne per delitti non colposi;
3) non siano incorsi nel proscioglimento, d'autorità o
d'ufficio, da precedente arruolamento volontario in qualsiasi Forza
Armata o Corpo Armato dello Stato;
4) abbiano, se minorenni, il consenso di chi eserciti la
potestà o la tutela;
5) siano riconosciuti in possesso della idoneità
psico-fisica (di cui alle Direttive Tecniche datate 19 aprile 2000
della Direzione Generale della Sanità Militare) ed attitudinale al
servizio militare incondizionato ed agli incarichi, specializzazioni,
categorie e specialità di assegnazione previste nel ruolo
Marescialli;
6) siano in possesso del diploma di istruzione secondaria di
secondo grado avente durata quinquennale che consenta l'iscrizione
all'università secondo le vigenti disposizioni. Per i candidati in
possesso di un titolo di studio avente durata quadriennale è
richiesto l'aver superato il prescritto anno integrativo. I diplomi
ed i certificati rilasciati da Istituti scolastici parificati o
legalmente riconosciuti dovranno essere legalizzati dal
Provveditorato agli studi. L'ammissione dei candidati che abbiano
conseguito un titolo di studio all'estero è subordinata
all'equipollenza del titolo stesso ad uno dei titoli sopraindicati.
Gli interessati dovranno allegare al titolo di studio una
dichiarazione di equipollenza rilasciata da un Provveditore agli
studi di loro scelta;
7) siano in possesso dei requisiti di moralità e condotta
incensurabili previsti all'art. 26, della legge 1° febbraio 1989, n.
53, per l'assunzione nell'Amministrazione della Difesa;
8) per i concorrenti di sesso maschile:
-- non abbiano prestato servizio sostitutivo civile ai
sensi dell'art. 15, punto 7 della legge 8 luglio 1998, n. 230;
-- abbiano compiuto il 17° anno di età e non abbiano
superato il 26° anno di età alla data di scadenza del termine di
presentazione delle domande. Per coloro che abbiano prestato servizio
militare obbligatorio o volontario il limite massimo è elevato a 28
anni qualunque sia il grado da essi rivestito;
-- abbiano la statura non inferiore a m. 1,65;
9) per i concorrenti di sesso femminile:
-- abbiano compiuto il 17° anno di età e non abbiano
superato il 26° anno di età alla data di scadenza del termine di
presentazione delle domande. Per coloro che abbiano prestato servizio
militare volontario il limite massimo è elevato a 28 anni qualunque
sia il grado da essi rivestito;
-- abbiano la statura non inferiore a m. 1,61.
b) gli appartenenti ai ruoli dei sergenti e dei volontari di
truppa in servizio permanente, i militari ed i graduati in ferma
volontaria o di leva in servizio che alla data prevista per la
scadenza del termine di presentazione delle domande:
1) siano in possesso di un diploma di istruzione secondaria
di secondo grado avente durata quinquennale che consenta l'iscrizione
all'università secondo le vigenti disposizioni. Per i candidati in
possesso di un titolo di studio avente durata quadriennale è
richiesto l'aver superato il prescritto anno integrativo. I diplomi
ed i certificati rilasciati da Istituti scolastici parificati o
legalmente riconosciuti dovranno essere legalizzati dal
Provveditorato agli studi. L'ammissione dei candidati che abbiano
conseguito un titolo di studio all'estero è subordinata
all'equipollenza del titolo stesso ad uno dei titoli sopraindicati.
Gli interessati dovranno allegare al titolo di studio una
dichiarazione di equipollenza rilasciata da un Provveditore agli
studi di loro scelta;
2) non abbiano superato il 28° anno di età;
3) non abbiano riportato la sanzione disciplinare della
consegna di rigore nell'ultimo biennio o nel periodo di servizio
prestato se inferiore a due anni;
4) siano in possesso della qualifica non inferiore a «nella
media» o giudizio corrispondente nell'ultimo biennio o nel periodo di
servizio prestato se inferiore a due anni.
I requisiti psico-fisici accertati durante l'espletamento delle
varie fasi concorsuali dovranno essere mantenuti fino al transito in
servizio permanente. I rimanenti suindicati requisiti, fatta
eccezione per l'età, devono essere posseduti per tutta la durata del
procedimento concorsuale, pena l'esclusione dal concorso o dalla
frequenza del corso con la procedura prevista al successivo art. 5.
Non si applicano gli aumenti dei limiti di età previsti per
l'ammissione ai concorsi per i pubblici impieghi.

Art. 3.

Compilazione ed inoltro della domanda di partecipazione

La domanda di partecipazione al concorso dovrà essere redatta su
carta semplice, secondo il modello di cui all'allegato A che
costituisce parte integrante del presente Decreto, disponibile anche
sul sito internet www.esercito.difesa.it.
Tale domanda, sottoscritta dall'interessato, dovrà essere
inviata entro 30 giorni decorrenti dal giorno successivo a quello di
pubblicazione del presente decreto nella Gazzetta Ufficiale della
Repubblica, alla Direzione Generale per il Personale Militare - 1°
Reparto, 2ª Divisione Reclutamento Sottufficiali, 1ª Sezione «9°
concorso Allievi Marescialli dell'Esercito», Casella Postale n. 354 -
00187 Roma Centro.
Le domande di ammissione al concorso si considerano prodotte in
tempo utile purchè spedite, esclusivamente a mezzo raccomandata con
avviso di ricevimento, entro il termine suindicato.
Non saranno prese in considerazione le domande che dovessero
risultare inoltrate dopo il predetto termine. A tal fine fa fede il
timbro postale a calendario dell'ufficio postale di spedizione.
La firma da apporre in calce alla domanda non deve essere
autenticata.
I candidati residenti all'estero potranno trasmettere la domanda,
entro i termini sopraindicati, tramite l'Autorità Diplomatica o
Consolare.
I candidati che alla data di presentazione della domanda di
partecipazione al concorso siano minorenni dovranno far vistare la
propria firma, apposta in calce alla domanda, da entrambi i genitori
o da uno solo in caso di impedimento dell'altro genitore o dal tutore
in caso di mancanza di entrambi i genitori. Le firme dei genitori o
del tutore dovranno essere autenticate, a pena di esclusione dei
candidati dal concorso, da un Notaio, Cancelliere, Segretario
comunale o da altro funzionario incaricato dal Sindaco.
I candidati in servizio nell'Esercito, Marina, Aeronautica e
l'Arma dei Carabinieri (appartenenti agli Ufficiali di complemento
compresi quelli in ferma biennale ed ai ruoli dei sergenti e dei
volontari di truppa in servizio permanente, nonchè i militari ed i
graduati in ferma volontaria o breve, gli allievi ufficiali di
complemento) dovranno presentare la domanda per la partecipazione al
concorso in duplice copia al Comando dell'Ente o Reparto di
appartenenza entro i termini sopraindicati che ne curerà
l'istruttoria come specificato al successivo art. 4.
Sottoscrivendo la domanda il concorrente, oltre a manifestare
esplicitamente il consenso alla raccolta e trattazione dei dati
personali che lo riguardano e, che sono necessari all'espletamento
dell'iter concorsuale (il conferimento di tali dati è obbligatorio
ai fini della valutazione dei requisiti di partecipazione), si assume
la responsabilità penale ed amministrativa circa eventuali
dichiarazioni mendaci.
I candidati sono tenuti a segnalare tempestivamente ogni
variazione di indirizzo alla Direzione Generale per il Personale
Militare - 1° Reparto - 2ª Divisione Reclutamento Sottufficiali - 1ª
Sezione, via XX Settembre n. 123/A, CAP 00187 Roma (Fax 06/47355336 o
06/49864167) con dichiarazione sottoscritta dall'interessato e
completa di copia fotostatica di un documento d'identità in corso di
validità. L'Amministrazione non assume alcuna responsabilità circa
possibili disguidi derivanti da errate, mancate o tardive
segnalazioni di variazione di recapito, da ritardate ricezioni da
parte dei candidati di avvisi di convocazioni dovute a disguidi
postali, da altre cause non imputabili a proprie inadempienze o cause
di forza maggiore.
La Direzione Generale per il Personale Militare si riserva la
facoltà di far regolarizzare quelle domande spedite nei termini che
dovessero risultare formalmente irregolari per vizi sanabili,
inesatte o non conformi al modello allegato al presente decreto.
Alla domanda di partecipazione potrà essere allegata una
dichiarazione (allegato D) che autorizzi lo Stato Maggiore
dell'Esercito al trattamento dei dati personali dei candidati per
rilevazioni statistiche e attività promozionali.
Nel quadro di informatizzazione delle procedure concorsuali è
stato predisposto un modello informatico a lettura ottica GC002 (fac
simile in allegato «E») reperibile presso i Distretti Militari. Ove
possibile il reperimento il modello informatico a lettura ottica
dovrà essere compilato dal candidato in originale, ad esclusione del
quadro «F», tenendo presente che nel quadro «A» si dovrà indicare,
alla voce «stato civile», il codice 01 se celibe, 02 se coniugato, 03
se vedovo, 04 se separato, 05 se divorziato. I candidati, nella
compilazione del citato modello CG002, adopereranno esclusivamente
penna a sfera con inchiostro indelebile nero, scrivendo in carattere
stampatello. Il modello non dovrà essere piegato o sgualcito e
dovrà essere inviato unitamente alla domanda di cui al presente
decreto.

Art. 4.

Istruttoria delle domande dei candidati militari

I Comandi interessati, previa accurata lettura del presente
decreto, istruiranno le domande di partecipazione al concorso dei
militari alle loro dipendenze provvedendo a:
a) certificare, immediatamente, l'avvenuta presentazione della
domanda apponendo data e numero di protocollo nell'apposito spazio;
b) controllare, in via preliminare, la regolarità della
domanda verificando che sia firmata, completa in tutte le sue parti e
che risulti conforme al modello prescritto di cui all'allegato A del
presente decreto;
c) compilare, per ogni candidato, la scheda notizie di cui
all'allegato B relativa al candidato indicando grado, anzianità di
servizio, le valutazioni riportate nella documentazione
caratteristica (in caso di rapporto informativo Sfavorevole
specificare che detto giudizio sia assimilabile alla qualifica di
«Inferiore alla Media») e le sanzioni disciplinari riportate; la
compilazione della scheda non deve avvenire prima della data di
scadenza del bando ma coincidere con la stessa;
d) trasmettere, esclusivamente a mezzo corriere, al Ministero
della Difesa - Direzione Generale per il Personale Militare - 1°
Reparto - 2ª Divisione Reclutamento Sottufficiali - 1ª Sezione - 9°
concorso Allievi Marescialli dell'Esercito - entro 10 giorn dalla
data di scadenza del bando di concorso, le domande in originale
prodotte dai candidati corredate della scheda notizie di cui alla
precedente lettera c) nonchè, il modello GC002, ove compilato; le
domande non devono essere trasmesse prima della data di scadenza del
bando pertanto il protocollo di trasmissione alla Direzione Generale
del Personale Militare dovrà avere una data successiva a quella di
scadenza del bando ma, comunque, compresa entro il decimo giorno
successivo alla scadenza stessa;
e) custodire una copia della domanda e della scheda notizie;
f) informare tempestivamente il Ministero della Difesa -
Direzione Generale per il Personale Militare - 1° Reparto - 2ª
Divisione Reclutamento Sottufficiali 1ª Sezione, di ogni variazione
successiva riguardante la posizione del candidato (promozioni,
trasferimenti, collocamento in congedo e recapito, provvedimenti
medico legali, infrazioni di natura penale e disciplinare etc.), fino
all'inizio del corso.

Art. 5.

Esclusione dal concorso

Nelle more della verifica del possesso dei requisiti, tutti gli
aspiranti parteciperanno con riserva alle prove ed agli accertamenti
di cui agli articoli 7, 9, 10 e 11 del presente bando.
I candidati che, ad una verifica anche successiva, non
risultassero in possesso dei requisiti prescritti saranno, con
provvedimento motivato del Direttore Generale o di autorità da lui
delegata, esclusi dal concorso ovvero, se vincitori, esclusi dalla
relativa graduatoria o, se già ammessi al corso, esclusi dalla
frequenza del corso.
Le candidate, qualora si trovino in stato di gravidanza (art. 10,
terzultimo comma) e tale stato persista entro i 20 giorni antecedenti
all'approvazione della graduatoria finale di merito, saranno escluse
dal concorso qualora non abbiano potuto completare le prove
concorsuali.

Art. 6.

Commissione esaminatrice

La commissione esaminatrice del concorso, che verrà nominata con
successivo decreto dirigenziale, sarà composta da:
a) un dirigente ovvero ufficiale superiore dell'Esercito di
grado equiparato, presidente;
b) quattro ufficiali superiori dell'Esercito di cui uno medico,
membri;
c) un funzionario appartenente ad una qualifica non inferiore
all'ottava, membro;
d) un collaboratore amministrativo appartenente alla settima
qualifica funzionale ovvero un ufficiale inferiore dell'Esercito di
grado equiparato, segretario.
Per l'effettuazione della prova ginnica, della visita medica e
degli accertamenti psico-attitudinali la commissione esaminatrice si
avvarrà delle seguenti sottocommissioni tecniche:
-- sottocommissione per la prova ginnica;
-- sottocommissione medica per gli accertamenti sanitari;
-- sottocommissione per l'accertamento dei requisiti
psicoattitudinali.
Le citate sottocommissioni saranno presiedute da tre Ufficiali
Superiori membri della commissione esaminatrice di cui al primo
comma. I relativi componenti, segnalati dai rispettivi Organi
competenti, saranno nominati con decreto del Direttore Generale o di
Autorità da lui delegata.
La commissione esaminatrice provvederà agli adempimenti
riguardanti le prove e gli accertamenti previsti dal presente bando,
valuterà i titoli di cui all'art. 12 del bando medesimo e
predisporrà la graduatoria finale di merito.

Art. 7.

Prova scritta per l'accertamento delle qualità culturali

I candidati che hanno prodotto valida domanda di partecipazione
al concorso saranno sottoposti ad una prova scritta per
l'accertamento delle qualità culturali che consisterà nella
somministrazione di test a risposta multipla volti ad accertare il
grado di conoscenza della lingua italiana anche sul piano
ortogrammaticale e sintattico, la conoscenza di argomenti di cultura
generale, di educazione civica, di storia, di geografia e di
matematica, con un punteggio massimo acquisibile di 70 punti.
L'ordine di convocazione, la sede, l'ora e la data di svolgimento
di tale prova verranno indicate nella Gazzetta Ufficiale della
Repubblica - 4ª serie speciale - del 14 marzo 2006.
La stessa Gazzetta Ufficiale della Repubblica potrà contenere
l'avviso di rinvio ad altra data della pubblicazione suddetta ed
anche eventuali comunicazioni o variazioni del bando di concorso.
La pubblicazione di cui sopra avrà valore di notifica a tutti
gli effetti nei confronti di tutti i candidati. La mancata
presentazione nella sede di esame alla data e nell'ora stabilita o la
presentazione in ritardo comporterà l'irrevocabile esclusione dal
concorso, salvo quanto previsto al primo comma del successivo
art. 16.
Durante la prova non è permesso ai concorrenti di comunicare tra
loro verbalmente o per iscritto, mettersi in relazione con altri,
salvo che con gli incaricati della vigilanza o con i membri della
commissione esaminatrice, portare carta da scrivere, appunti
manoscritti, libri o pubblicazioni di qualunque specie, apparecchi
telefonici e/o ricetrasmittenti. La mancata osservanza di tali
prescrizioni, nonchè delle disposizioni emanate dalla commissione
esaminatrice all'atto della prova, comporta l'esclusione dalla prova
stessa con provvedimento della commissione esaminatrice.
Analogamente, verrà escluso il candidato che, durante l'esame, venga
sorpreso a copiare.
Al termine della predetta prova, sarà formata una graduatoria di
merito. Il punteggio sarà espresso in settantesimi. I candidati che,
nella suddetta prova, conseguiranno un punteggio inferiore a
30/70esimi saranno giudicati «non idonei».
Per ricevere informazioni inerenti l'esito della prova in
argomento si potrà contattare l'Ufficio Relazioni con il Pubblico ai
seguenti numeri 06/47355941, 06/47353444, 06/47353445.

Art. 8.

Convocazioni alle prove per gli accertamenti fisici e
psico-attitudinali e documentazione da produrre

Saranno ammessi alla prova ginnica, secondo l'ordine della
graduatoria di merito della prova scritta per gli accertamenti delle
qualità culturali, i primi 600 candidati idonei.
Saranno, inoltre, ammessi i concorrenti che occupino la medesima
posizione di graduatoria dell'ultimo candidato ammesso.
La Direzione Generale per il Personale Militare convocherà,
mediante formale comunicazione (raccomandata con avviso di
ricevimento) indirizzata al recapito indicato nelle domande di
partecipazione, i concorrenti ammessi alla prova ginnica affinchè,
vengano sottoposti alle successive prove di selezione previste dal
presente bando. Pertanto, coloro che non riceveranno alcuna
comunicazione al riguardo, dovranno considerarsi non ammessi alle
successive prove concorsuali.
I candidati convocati dovranno produrre, all'atto della
presentazione presso il Centro di Selezione e Reclutamento Nazionale
dell'Esercito di Foligno, la seguente documentazione:
a) copia del diploma di istruzione secondaria di secondo grado
(eventualmente corredata della documentazione attestante il
superamento dell'anno integrativo). I diplomi ed i certificati di
Istituti parificati o regolarmente riconosciuti dovranno essere
legalizzati dal Provveditore agli Studi;
b) copia del foglio di congedo illimitato o copia del foglio
matricolare rilasciato dal Distretto Militare di appartenenza per i
concorrenti che abbiano già prestato servizio in qualità di
volontari in ferma di leva prolungata o ferma breve, nell'Esercito
Italiano;
c) copia dello stato di servizio rilasciato dal Distretto
Militare per i concorrenti che abbiano già prestato servizio come
Ufficiali di complemento dell'Esercito;
d) copia del foglio di congedo illimitato o copia del foglio
matricolare, per i concorrenti che hanno già assolto gli obblighi di
leva, rilasciato dal Distretto Militare o dalla Capitaneria di Porto
di appartenenza;
e) attestato di servizio recante la data di incorporazione
rilasciato dall'Ente o Reparto di appartenenza per i candidati in
servizio nelle Forze Armate;
f) copia dell'eventuale diploma di maturità conseguito presso
le Scuole Militari dell'Esercito;
g) copia dell'eventuale diploma di educazione fisica o copia
del diploma di maestro dello sport rilasciato dal CONI al termine di
un corso di durata triennale;
h) copia della documentazione relativa ad eventuali titoli di
preferenza previsti dall'art. 5 del decreto del Presidente della
Repubblica 9 maggio 1994, n. 487 e successive modificazioni, che non
contrastino con i requisiti richiesti dall'art. 11, comma 2, del
Decreto legislativo 12 maggio 1995, n. 196;
i) «certificato di idoneità ad attività sportiva agonistica
per l'atletica leggera» rilasciato dai medici della Federazione
Medico Sportiva Italiana o dal personale sanitario delle strutture
normativamente previste in data non anteriore ad un anno dal giorno
di presentazione. La mancata presentazione di tale certificazione
comporterà l'esclusione dal concorso;
l) certificato rilasciato da una struttura sanitaria pubblica o
privata convenzionata attestante la recente effettuazione (non oltre
due mesi) dell'accertamento dei markers dell'epatite B e C;
m) eventuale referto da cui risulti l'esito dell'esame
radiologico del torace se effettuato entro i sei mesi precedenti agli
accertamenti sanitari presso Organi sanitari militari, strutture
sanitarie pubbliche o private convenzionate. Qualora il concorrente
di sesso femminile non esibisca detto referto, al solo fine
dell'effettuazione in piena sicurezza dell'esame radiografico, dovrà
produrre un test di gravidanza in data non anteriore a cinque giorni
da quella di presentazione, che escluda la sussistenza di detto
stato; in assenza del test, la concorrente dovrà essere sottoposta,
al fine sopraindicato, al test di gravidanza;
n) se di sesso femminile, referto di ecografia pelvica eseguito
presso struttura sanitaria pubblica o privata convenzionata entro i
tre mesi precedenti la data degli accertamenti sanitari.
Le copie dei documenti di cui alle lettere f), g) ed h) dovranno
essere corredate di dichiarazione sostitutiva dell'atto di notorietà
ai sensi del decreto del Presidente della Repubblica n. 445 del
28 dicembre 2000, attestante che la copia è conforme all'originale.
Tale dichiarazione dovrà essere sottoscritta davanti al dipendente
addetto a ricevere la documentazione.
In luogo dei documenti di cui alle lettere a), b), c) e d) i
candidati potranno produrre apposita dichiarazione sostitutiva resa
ai sensi del decreto del Presidente della Repubblica n. 445 del
28 dicembre 2000.
La documentazione sanitaria di cui alle lettere i), m) e n)
dovrà essere prodotta in originale.
L'Amministrazione provvederà ad effettuare idonei controlli
sulla veridicità delle dichiarazioni rese.

Art. 9.

Prova ginnica

I 600 candidati ammessi, nonchè quelli che occupano la medesima
posizione di graduatoria dell'ultimo candidato ammesso, saranno
convocati presso il Centro di Selezione e Reclutamento Nazionale
dell'Esercito in Foligno per essere sottoposti, da parte della
competente sottocommissione tecnica, a prove ginniche.
Tale accertamento darà luogo ad un giudizio di idoneità con
l'attribuzione di un punteggio massimo pari a 20 punti ovvero ad un
giudizio di non idoneità.
La prova ginnica sarà suddivisa in quattro fasi e si svolgerà
con le modalità ed i criteri indicati nel seguente schema:

----&gt; Vedere Tabella a pag. 14 della G.U. &lt;----

Le modalità di esecuzione delle quattro prove saranno
predisposte dalla competente sottocommissione per la prova ginnica.
Non saranno ammessi alla ripetizione delle prove ginniche coloro
che, durante l'effettuazione delle stesse, dovessero interromperle
per qualsiasi causa.
Il mancato superamento della prova relativa alla corsa piana e di
quella relativa ai piegamenti sulle braccia comporterà l'esclusione
dal concorso. Alle ulteriori due prove sarà attribuito unicamente
punteggio incrementale.

Art. 10.

Accertamenti sanitari

I/le candidati/e che avranno superato la prova ginnica saranno
sottoposti, da parte di una apposita sottocommissione medica, agli
accertamenti sanitari di seguito indicati, al fine di accertare il
possesso dell'idoneità psico fisica all'espletamento del corso ed al
servizio permanente quale Maresciallo, nonchè il possesso dei
seguenti requisiti fisici:
-- statura non inferiore a m. 1.65 per il personale maschile e
m. 1.61 per il personale femminile;
-- visus non inferiore a 16/10 complessivi e non inferiore a
7/10 nell'occhio che vede meno, raggiungibile con correzione non
superiore alle 3 diottrie anche in un solo occhio con lenti frontali
ben tollerate (da portare a seguito) senso cromatico normale
accertato alle matassine colorate;
-- esito negativo agli accertamenti diagnostici per l'abuso di
alcool, per l'uso, anche saltuario od occasionale, di sostanze
stupefacenti, nonchè per l'utilizzo di sostanze psicotrope a scopo
non terapeutico.
La sottocommissione medica, prima di eseguire la visita medica
generale, deve disporre per tutti i candidati i seguenti accertamenti
specialistici e di laboratorio:
-- cardiologico con E.C.G.;
-- oculistico;
-- otorinolaringoiatrico;
-- psichiatrico;
-- analisi delle urine complete con esame del sedimento;
-- analisi del sangue concernente:
emocromo completo;
glicemia;
creatininemia;
transaminasemia (ALT-AST);
birilubinemia totale e frazionata;
G6PDH (metodo quantitativo);
-- RX del torace in due proiezioni, (semprechè i candidati non
producano il referto di analogo accertamento eseguito nei tre mesi
antecedenti presso organi sanitari militari o strutture pubbliche);
tale accertamento viene effettuato al fine di escludere la possibile
sussistenza di patologie misconosciute che possano essere di
pregiudizio per la salute dell'interessato e della comunità militare
nella quale sarà inserito;
-- per le sole aspiranti di sesso femminile saranno, inoltre,
eseguiti il test di gravidanza ed una ecografia pelvica, nel caso in
cui non siano state prodotte le relative certificazioni secondo le
modalità previste dalle lettere m) e n) dell'art. 8.
La sottocommissione attribuirà a ciascun candidato, secondo i
criteri stabiliti dalla normativa e direttive vigenti, un profilo
sanitario che terrà conto delle caratteristiche somato-funzionali,
nonchè dei requisiti fisici suindicati.
La sottocommissione medica, seduta stante, comunicherà al
candidato l'esito della visita medica sottoponendogli il verbale
contenente uno di seguenti giudizi:
-- «idoneo quale allievo maresciallo dell'Esercito» con
l'indicazione del relativo profilo sanitario;
-- «non idoneo quale allievo maresciallo dell'Esercito» con
l'indicazione della causa di non idoneità o di imperfezione
accertata in sede di visita medica specialistica significandogli le
ragioni della mancata attribuzione dei coefficienti per le rimanenti
caratteristiche somato-funzionali del profilo sanitario.
Saranno giudicati idonei i candidati in possesso dei requisiti
sopra precisati cui sia stato attribuito il seguente profilo minimo:
-- psiche PS 2;
-- costituzione CO 2;
-- apparato cardio-circolatorio AC 2;
-- apparato respiratorio AR 2;
-- apparati vari AV 2;
-- apparato osteo-artro-muscolare superiore LS 2;
-- apparato osteo-artro-muscolare inferiore LI 2;
-- vista VS 2 (fermo restando i particolari requisiti sopra
indicati per tale caratteristica somato-funzionale);
-- udito Au 2.
Tale profilo minimo dovrà essere conservato per tutta la durata
del corso.
Saranno giudicati non idonei, i candidati risultati affetti da:
-- imperfezioni ed infermità, previste dalle vigenti normative
che sono causa di non idoneità al servizio militare;
-- imperfezioni ed infermità per le quali è prevista
l'attribuzione del coefficiente «3» nelle caratteristiche
somato-funzionali del profilo sanitario stabilito dalle vigenti
direttive per delineare il profilo sanitario dei soggetti giudicati
idonei al servizio militare (fermo restando i requisiti finora
indicati);
-- disturbi della parola anche se in forma lieve (dislalia -
disartria);
-- stato di tossicodipendenza o tossicofilia da accertarsi
presso un Ospedale Militare;
-- tutte le imperfezioni ed infermità non contemplate dai
precedenti alinea, comunque incompatibili con l'espletamento del
corso e con il servizio permanente quale Maresciallo;
-- da malattie o lesioni acute per le quali sono previsti tempi
lunghi di recupero dello stato di salute e dei requisiti necessari
per la frequenza del corso.
Il giudizio riportato al termine degli accertamenti sanitari è
definitivo ed inappellabile. Pertanto, i concorrenti giudicati «non
idonei», non saranno ammessi a sostenere gli ulteriori accertamenti
concorsuali.
In caso di positività del test di gravidanza la sottocommissione
non potrà in nessun caso procedere agli accertamenti previsti e
dovrà astenersi dalla pronuncia del giudizio, a mente dell'art. 3,
comma 2, del Decreto Ministeriale 4 aprile 2000, secondo il quale lo
stato di gravidanza costituisce temporaneo impedimento
all'accertamento dell'idoneità al servizio militare; persistendo il
suddetto stato entro i 20 giorni antecedenti all'approvazione della
graduatoria finale di merito le candidate saranno escluse dal
concorso con le modalità indicate nel precedente art. 5.
I candidati che all'atto degli accertamenti sanitari venissero
riconosciuti affetti da malattie o lesioni acute di recente
insorgenza e di presumibile breve durata, per le quali risultasse
scientificamente probabile un'evoluzione migliorativa, tale da
lasciar prevedere il possibile recupero dei requisiti richiesti in
tempi compatibili con lo svolgimento del concorso e comunque entro i
successivi trenta giorni, saranno risottoposti ad accertamenti
sanitari a cura della stessa sottocommissione medica per verificare
l'eventuale recupero dell'idoneità fisica; nel frattempo detti
candidati saranno ammessi con riserva a sostenere l'accertamento
psico-attitudinale di cui al successivo art. 11. Ove i candidati non
avessero recuperato, al momento della nuova visita, la prevista
idoneità fisica saranno giudicati «non idonei». Tale giudizio
comunicato seduta stante agli interessati, sarà definitivo e
inappellabile.
I candidati giudicati non idonei non saranno ammessi a sostenere
gli ulteriori accertamenti concorsuali.
Il giudizio di idoneità non comporta attribuzione di punteggio e
consente di accedere alla fase concorsuale relativa all'accertamento
psico-attitudinale.

Art. 11.

Accertamento psico-attitudinale

I candidati giudicati idonei alla visita medica, nonchè quelli
da risottoporre ad accertamenti sanitari per patologie suscettibili
di guarigione in tempi brevi saranno sottoposti, da parte della
competente sottocommissione tecnica, ad accertamento
psico-attitudinale consistente nello svolgimento di prove intese a
valutare il livello intellettuale, le qualità attitudinali e
caratterologiche necessarie.
Detto accertamento all'arruolamento quali allievi marescialli
consiste in una serie di prove (batteria testologica e questionario
informativo) ed in un'intervista di selezione individuale condotte da
Ufficiali del Corpo Sanitario psicologi che potranno essere
coadiuvati da psicologi civili convenzionati presso il C.S.R.N.E.
In particolare, attraverso l'accertamento attitudinale, si
valutano:
-- le potenzialità adattative;
-- le aspettative professionali;
-- gli aspetti motivazionali del concorrente.
Al termine degli accertamenti psico-attitudinali la
sottocommissione tecnica esprimerà, nei riguardi di ciascun
concorrente, un giudizio di idoneità o di non idoneità, che è
definitivo e sarà comunicato seduta stante.
Il giudizio di non idoneità comporta l'irrevocabile esclusione
dei candidati dal concorso.
Ai concorrenti giudicati idonei non sarà attribuito alcun
punteggio.

Art. 12.

Titoli di merito

Ai fini della formazione della graduatoria finale la Commissione
esaminatrice provvederà alla valutazione dei seguenti titoli di
merito, con l'assegnazione massima di punti 10, secondo i valori di
seguito indicati:
a) essere ufficiale di complemento dell'Esercito in servizio
ovvero congedato al termine della ferma con giudizio non inferiore a
nella media o qualifiche corrispondenti, punti 1 per ogni anno di
servizio prestato o frazione superiore a 6 mesi completati alla data
di scadenza del termine di presentazione della domanda, fino ad un
massimo di punti 3;
b) essere volontario in ferma breve dell'Esercito ovvero
congedato al termine della ferma di leva prolungata o della ferma
breve con un giudizio non inferiore a nella media o qualifiche
corrispondenti, punti 1 per ogni anno di servizio prestato o frazione
superiore a 6 mesi completati alla data di scadenza del termine di
presentazione della domanda, fino ad un massimo di punti 4;
c) aver conseguito il diploma di maturità classica o di
maturità scientifica presso la Scuola Militare dell'Esercito con
sede a Napoli ovvero a Milano, punti 1;
d) essere in possesso del diploma di educazione fisica
conseguito presso l'Istituto superiore di educazione fisica ovvero
del diploma di maestro dello sport rilasciato dal CONI al termine di
un corso di durata triennale, punti 5.
I titoli di merito di cui al presente articolo per essere
ritenuti validi dovranno essere posseduti entro la data di scadenza
del termine di presentazione della domanda di partecipazione al
concorso e dichiarati nella domanda stessa.

Art. 13.

Graduatoria finale di merito

La commissione esaminatrice di cui all'art. 6 formerà la
graduatoria finale di merito dei concorrenti giudicati idonei a tutte
le prove concorsuali sulla base della somma aritmetica dei punteggi
conseguiti da ciascun candidato nella prova scritta per
l'accertamento delle qualità culturali, nella prova ginnica e nella
valutazione dei titoli di merito di cui al precedente art. 12.
A parità di punteggio sarà data la precedenza ai candidati in
possesso dei titoli preferenziali di cui all'art. 5 del Decreto del
Presidente della Repubblica 9 maggio 1994, n. 487 e successive
modifiche, che non contrastino con i requisiti richiesti dall'art. 11
comma 2, del Decreto legislativo 12 maggio 1995, n. 196. In caso di
ulteriore parità sarà data la precedenza al candidato più giovane
di età.
I titoli di merito di cui all'art. 12 del presente decreto e
quelli di preferenza di cui all'art. 5 della legge 487/94 saranno
ritenuti validi se posseduti entro la data di scadenza del termine di
presentazione delle domande e comunque dichiarati nella domanda di
partecipazione al concorso.
L'approvazione della graduatoria finale di merito e la nomina dei
vincitori, verranno formalizzate con provvedimento del Direttore
Generale.
La graduatoria dei vincitori del concorso sarà pubblicata nel
Giornale Ufficiale della Difesa. Di tale pubblicazione verrà data
notizia mediante avviso inserito nella Gazzetta Ufficiale della
Repubblica italiana.

Art. 14.

Documentazione da produrre

I concorrenti utilmente collocati nella graduatoria finale di
merito del concorso che avranno ricevuto personale comunicazione
dovranno, all'atto della presentazione alla Scuola Sottufficiali di
Viterbo per la frequenza del corso biennale, produrre la seguente
documentazione:
a) estratto dell'atto di nascita;
b) certificato di stato civile;
c) certificato di cittadinanza italiana;
d) certificato da cui risulti che gode dei diritti civili e
politici ovvero che non è incorso in alcuna delle cause che ai sensi
delle disposizioni vigenti ne impediscano il possesso;
e) certificazione attestante le vaccinazioni effettuate.
In luogo dei documenti a), b), c) e d) potrà essere prodotta
apposita dichiarazione sostitutiva resa ai sensi del decreto del
Presidente della Repubblica 28 dicembre 2000, n. 445.
L'Amministrazione provvederà ad effettuare idonei controlli
sulla veridicità delle dichiarazioni sostitutive.

Art. 15.

Ammissione e svolgimento del corso di formazione e specializzazione

I candidati utilmente collocati nella graduatoria finale di
merito saranno ammessi, nell'ordine della graduatoria stessa, al
corso di formazione e specializzazione presso la Scuola Sottufficiali
dell'Esercito di Viterbo.
All'atto dell'arruolamento i canditati risultati vincitori del
concorso saranno sottoposti a visita medica di incorporazione da
parte del Dirigente del servizio sanitario della Scuola Sottufficiali
dell'Esercito di Viterbo. Qualora i candidati convocati risultassero
«non idonei» alla predetta visita medica per qualsiasi causa, gli
stessi saranno immediatamente inviati all'Ospedale Militare
competente per l'accertamento dell'idoneità fisica quali Allievi
marescialli da parte della Commissione Medica Ospedaliera. In tale
sede la predetta Commissione dovrà pronunciarsi sulla suddetta
idoneità. Sia nel caso di giudizio di non idoneità sia nel caso di
temporanea non idoneità superiore a trenta giorni i candidati
saranno immediatamente esclusi dall'arruolamento per la frequenza del
corso con provvedimento motivato del Direttore Generale o di
Autorità da lui delegata.
I candidati risultati vincitori del concorso che non si
presenteranno alla Scuola Sottufficiali di Viterbo nel termine
fissato dalla Direzione Generale nella lettera di convocazione
saranno considerati rinunciatari ed esclusi dalla frequenza del
corso. La Direzione generale potrà comunque autorizzare, per
comprovati e gravi motivi, gli aspiranti a differire la presentazione
fino all'ottavo giorno decorrente dalla data di inizio del corso,
solo a seguito di richiesta da parte dei medesimi da trasmettere a
mezzo fax (n. 06/49864167 o 06/47355336) entro 48 ore dall'avvenuto
impedimento.
Entro i primi 30 giorni di corso l'Amministrazione si riserva la
facoltà di ricoprire i posti che dovessero rendersi disponibili in
seguito alla mancata presentazione, alla rinuncia ovvero alle
dimissioni da parte dei vincitori, convocando i candidati idonei che
seguono nella graduatoria finale di merito.
Gli ufficiali, i sottufficiali ed i graduati in servizio o in
congedo presso le Forze Armate e nell'Arma dei Carabinieri nonchè il
personale appartenente alle Forze di Polizia o Corpi Armati dello
Stato, potranno accedere alla frequenza del corso previa rinuncia al
grado e alla qualifica rivestita all'atto dell'ammissione al corso
stesso con la conseguente cessazione dalla posizione del servizio
permanente ed il passaggio a quella di Allievi Marescialli.
Il personale dei ruoli sergenti e volontari di truppa in servizio
permanente vincitori di concorso, ammesso a frequentare i corsi
formativi previsti, è cancellato dai ruoli per assumere la qualità
di Allievo. Lo stesso personale, qualora venga a cessare dalla
predetta qualità, è reintegrato, ferme restando le dotazioni
organiche stabilite dalla legge, nel grado ed il tempo trascorso
presso le scuole è computato nell'anzianità di grado.
Il personale di truppa in ferma e rafferma, assunto in qualità
di Allievo perchè vincitore di concorso, qualora perda la qualità
di Allievo è restituito ai reparti/enti di appartenenza per il
completamento degli obblighi di servizio, computando nei medesimi il
periodo di tempo trascorso in qualità di Allievo.
Durante la frequenza del corso al personale Allievo competono,
qualora più favorevoli, gli assegni del grado rivestito all'atto
dell'ammissione ai corsi.
Il corso di formazione e specializzazione, comprensivo dei
tirocini complementari e degli esami intermedi e finali, avrà la
durata di due anni e sarà articolato in tre fasi delle quali la
prima finalizzata alla formazione etico-militare degli allievi ed
alla istruzione tecnico-professionale di base, la seconda al
completamento della preparazione tecnico-professionale in relazione
alla specializzazione di assegnazione, la terza allo svolgimento
delle attività connesse all'effettuazione dell'esame finale.
Una apposita commissione provvederà ad iscrivere gli incorporati
ad un corso di studi, a cura dell'A.D. presso l'Università degli
studi della Tuscia di Viterbo ovvero presso l'Università degli studi
di Tor Vergata di Roma, per il conseguimento della Laurea di 1°
livello in «Scienze organizzative e gestionale» ovvero «scienze
infermieristiche». L'attività strutturata su tre anni, prevede la
condotta di attività didattiche a livello Universitario e di
istruzioni militari teorico-pratiche in particolare come previsto
dalla normativa di legge, con studi ed attività pratiche (corso di
formazione e di specializzazione comprensivo dei tirocini
complementari e degli esami intermedi e finale), e con l'acquisizione
della conoscenza di una lingua straniera.
Al termine della prima fase un'apposita commissione, nominata con
decreto del Direttore Generale della Direzione generale per il
Personale Militare, provvederà all'assegnazione delle
specializzazioni agli allievi in relazione alle esigenze della Forza
Armata e secondo le modalità previste dallo Stato Maggiore
dell'Esercito - I Reparto.
Al termine di ciascuna fase per essere ammessi alla successiva
gli allievi dovranno superare gli esami intermedi e le esercitazioni
pratiche previste dal regolamento interno della Scuola Sottufficiali
di Viterbo.
Gli allievi marescialli, al termine del corso basico, dopo
l'assegnazione alle specializzazioni, dovranno sottoscrivere la
dichiarazione con la quale si vincolano ad una ulteriore ferma di
cinque anni, prevista dall'art. 11 comma 9 del Decreto Legislativo
12 maggio 1995, n. 196, decorrente dal termine di quella iniziale di
due anni. Gli allievi marescialli che non sottoscriveranno tale
dichiarazione saranno prosciolti d'autorità.
Gli esami finali consisteranno in prove volte ad accertare negli
allievi il possesso delle capacità di base per compiere interventi
di natura tecnico-operativa, delle necessarie conoscenze per
assolvere compiti di formazione e di indirizzo del personale
subordinato, della piena corrispondenza dei doveri e delle
responsabilità connessi all'esercizio delle funzioni attribuite al
personale appartenente al ruolo dei marescialli.
Dopo il superamento degli esami finali del corso gli allievi
saranno nominati, sulla base della relativa graduatoria di merito,
marescialli in servizio permanente con decorrenza giuridica dal
giorno successivo alla data in cui hanno avuto termine gli esami
finali.

Art. 16.

Disposizioni varie

I candidati che non dovessero presentarsi alle prove concorsuali
nei termini stabiliti per cause per cui l'Amministrazione non può
essere ritenuta responsabile, saranno considerati rinunciatari e
ritenuti esclusi dal concorso. Tuttavia, in presenza di comprovato e
documentato impedimento segnalato a mezzo Fax 06/49864167 e
06/47355336 alla Direzione Generale per il Personale Militare
1° Reparto 2ª Divisione Reclutamento Sottufficiali 1ª Sezione, via
XX Settembre n. 123/A, CAP 00187 Roma, tale da non permettere la
presentazione nel giorno stabilito per sostenere la prova di
preselezione o gli accertamenti psicofisici e attitudinali,
compatibilmente con il calendario delle prove e degli accertamenti
predetti, potrà essere fissata una nuova ed ultima data di
presentazione non suscettibile di ulteriore proroga. A tal fine il
concorrente dovrà trasmettere, entro e non oltre 24 ore, oltre alla
richiesta di differimento, la documentazione comprovante
l'impedimento e copia di un documento di riconoscimento personale in
corso di validità.
Ad ogni prova o accertamento i candidati dovranno esibire la
carta d'identità o altro idoneo documento di riconoscimento
rilasciato da un'Amministrazione dello Stato in corso di validità.
Per le informazioni inerenti l'esito delle prove previste dal
presente bando di concorso potrà essere contattato l'Ufficio
Relazioni con il pubblico al n. 06/47355941, 06/47353444,
06/47353445.
Le spese sostenute per l'effettuazione di tutte le prove
concorsuali sono a carico dei partecipanti e non verranno rimborsate
dall'Amministrazione.
Per la partecipazione alle prove concorsuali, ai concorrenti
militari in servizio non dovrà essere rilasciato il certificato di
viaggio ma esclusivamente la licenza straordinaria della durata
limitata al giorno/i di effettuazione delle prove. Qualora i
candidati non si dovessero presentare a sostenere la prova per motivi
dipendenti dalla propria volontà, detta licenza dovrà essere
computata in licenza ordinaria dell'anno in corso.
Durante la fase relativa alle prove ginniche, alle visite mediche
ed agli accertamenti psico-attitudinali i concorrenti potranno
usufruire, compatibilmente con le disponibilità logistiche del
momento, di vitto e alloggio a carico del Centro di Selezione e
Reclutamento Nazionale dell'Esercito.
L'Amministrazione non assume responsabilità circa la dispersione
di comunicazioni dipendente da inesatta indicazione del recapito da
parte dei concorrenti oppure da mancata o tardiva comunicazione del
cambiamento dell'indirizzo indicato nella domanda, nè per eventuali
disguidi postali o telegrafici o comunque imputabili a fatti di
terzi, a caso fortuito o forza maggiore.

Art. 17.

Trattamento dei dati personali

Ai sensi dell'art. 13, comma 1, del decreto legislativo 30 giugno
2003 n. 196, i dati personali forniti dai concorrenti saranno
raccolti per le finalità di gestione del concorso e saranno trattati
presso una banca automatizzata anche successivamente all'eventuale
instaurazione del rapporto di lavoro, per le finalità inerenti alla
gestione del rapporto medesimo.
Il conferimento di tali dati è obbligatorio ai fini della
valutazione dei requisiti di partecipazione. Le medesime informazioni
potranno essere comunicate unicamente alle amministrazioni pubbliche
direttamente interessate allo svolgimento del concorso o alla
posizione giuridico-economica del concorrente, nonchè, in caso di
esito positivo del concorso, ai soggetti di carattere previdenziale.
L'interessato gode dei diritti stabiliti all'art. 7 del citato
decreto legislativo, tra i quali il diritto d'accesso ai dati che lo
riguardano, il diritto di rettificare, aggiornare, completare o
cancellare i dati erronei, incompleti o raccolti in termine non
conformi alla legge, nonchè il diritto di opporsi al loro
trattamento per motivi legittimi.
I diritti di cui al precedente comma potranno essere fatti valere
nei confronti del Direttore Generale per il Personale Militare,
titolare del trattamento. Responsabile del trattamento - fino
all'immissione nel ruolo marescialli - è il Direttore della 2ª
Divisione reclutamento sottufficiali della Direzione Generale
medesima.
Il presente decreto sarà trasmesso agli organi competenti per il
controllo secondo le normative vigenti e pubblicato nella Gazzetta
Ufficiale della Repubblica italiana.
Roma, 20 dicembre 2005
Ammiraglio Squadra: Mario Lucidi

Allegati

----&gt; Vedere Allegati da pag. 18 a pag. 23 della G.U. &lt;----