4a Serie Speciale - Concorsi ed Esami  n. 80 del 8-10-1999
UNITA' SANITARIE LOCALI ED ALTRE ISTITUZIONI SANITARIE
REGIONE VENETO
REGIONE VENETO
CONCORSO (scad. 7 novembre 1999)
Avviso pubblico per il conferimento di un incarico quinquennale nella qualifica di dirigente medico responsabile di struttura - disciplina di cardiologia - ospedale di Bussolengo con posti letto di terapia intensiva-semiintensiva e ordinari, presso l'azienda sanitaria U.L.S.S. n. 22. (GU n.80 del 08-10-1999)

Il direttore generale della scrivente azienda sanitaria, con
deliberazione n. 1042 del 19 agosto 1999, ha emesso un avviso
pubblico per il conferimento di un incarico quinquennale nella
qualifica di: dirigente medico responsabile di struttura - disciplina
di cardiologia - ospedale di Bussolengo con posti letto di terapia
intensiva - semiintensiva e ordinari.
Il termine di presentazione delle domande, redatte su carta
semplice e corredate dei documenti prescritti, scade alle ore 12 del
trentesimo giorno successivo alla data di pubblicazione del presente
estratto nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica.
Ciò premesso, si fa presente che i requisiti specifici di
ammissione al presente concorso sono costituiti da:
diploma di laurea in medicina e chirurgia;
iscrizione all'albo dell'ordine dei medici, attestata da
certificato in data non anteriore a sei mesi rispetto a quella di
scadenza del bando;
anzianità di servizio di sette anni, di cui cinque nella
disciplina oggetto dell'avviso o in disciplina equipollente, e
specializzazione nella disciplina in argomento o in una disciplina
equipollente, ovvero anzianità di servizio di dieci anni nella
disciplina in questione.
Per quanto riguarda l'anzianità di servizio utile per l'accesso al
secondo livello dirigenziale si fa riferimento agli articoli 10, 11 e
12 del decreto del Presidente della Repubblica 10 dicembre 1997, n.
484, intendendola maturata presso amministrazioni pubbliche, istituti
di ricovero e cura a carattere scientifico, istituti o cliniche
universitarie.
Vengono parimenti considerati validi i servizi svolti presso gli
istituti, enti e istituzioni di cui all'art. 4, commi 12 e 13, del
decreto legislativo n. 502/1992.
È considerato utile in tal senso il servizio prestato a titolo di
incarico, di supplenza o di incarico straordinario, mentre non viene
considerato utile il servizio svolto a titolo di volontario,
precario, borsista o similari ed il servizio di cui al settimo comma
dell'articolo unico della legge n. 54/1979.
Inoltre, per quanto concerne la specializzazione, si fa riferimento
al decreto ministeriale 30 gennaio 1998;
un curriculum documentante la specifica professionalità e
l'adeguata esperienza acquisite dal candidato.
Tale curriculum deve indicare le attività professionali, di
studio, direzionali-organizzative svolte dal candidato.
Per quanto attiene alla specifica attività professionale posseduta
dal candidato, si fa riferimento a quanto espresso dall'art. 6 del
decreto del Presidente della Repubblica n. 484/1997. Tuttavia, fino
all'emanazione dei provvedimenti di cui al comma 1 del suddetto art.
6, si prescinde dal requisito della specifica attività
professionale;
un attestato di formazione manageriale, così come previsto
dall'art. 7 del decreto del Presidente della Repubblica n. 484/1997.
Tale documento, deve - comunque - essere conseguito dal dirigente con
incarico di direzione di struttura complessa entro un anno
dall'inizio dell'incarico; il mancato superamento del primo corso
attivato dalla regione successivamente al conferimento dell'incarico,
determina la decadenza dall'incarico stesso.
Inoltre, si precisa che i candidati dovranno allegare alla domanda
di partecipazione i seguenti documenti:
diploma di laurea in medicina e chirurgia;
certificato di abilitazione professionale;
certificato di iscrizione al relativo albo professionale, in data
non anteriore a sei mesi rispetto a quella di scadenza del bando;
certificazione riguardante il possesso dei requisiti specifici
dell'anzianità di servizio, della specializzazione e del corso di
formazione manageriale (solo se già espletato);
tutti i documenti che il candidato ritiene utili per la valutazione
del rispettivo curriculum.
L'incarico in parola verrà attribuito dal direttore generale
dell'U.L.S.S. sulla base dell'elenco degli idonei predisposto da una
commissione esaminatrice, previo colloquio e valutazione del
curriculum professionale degli interessati.
Il testo del bando contenente le indicazioni relative ai requisiti
e modalità di presentazione delle domande è stato pubblicato sul
B.U.R. del Veneto ed è, inoltre, richiedibile presso l'U.L.S.S. n.
22 di Bussolengo - Servizio gestione del personale (tel. n.
045/6769334 - 6769331).