Serie Generale n. 237 del 4-10-2021
DECRETI, DELIBERE E ORDINANZE MINISTERIALI
MINISTERO DELL'INTERNO
MINISTERO DELL'INTERNO
DECRETO 2 settembre 2021
Criteri per la gestione dei luoghi di lavoro in esercizio ed in emergenza e caratteristiche dello specifico servizio di prevenzione e protezione antincendio, ai sensi dell'articolo 46, comma 3, lettera a), punto 4 e lettera b) del decreto legislativo 9 aprile 2008, n. 81. (21A05748) (GU Serie Generale n.237 del 04-10-2021)

IL MINISTRO DELL'INTERNO

di concerto con

IL MINISTRO DEL LAVORO
E DELLE POLITICHE SOCIALI

Visto l'art. 2, comma 1, lettera c) della legge 26 luglio 1965, n.
966, recante la «Disciplina delle tariffe, delle modalità di
pagamento e dei compensi del personale del Corpo nazionale dei vigili
del fuoco per i servizi a pagamento» e successive modificazioni;
Visto il decreto-legge 1° ottobre 1996, n. 512, recante le
«Disposizioni urgenti concernenti l'incremento e il ripianamento di
organico dei ruoli del Corpo nazionale dei vigili del fuoco e misure
di razionalizzazione per l'impiego del personale nei servizi
d'istituto» convertito, con modificazioni, dalla legge 28 novembre
1996, n. 609;
Visto il decreto legislativo 19 dicembre 1994, n. 758 recante:
«Modificazioni alla disciplina sanzionatoria in materia di lavoro»;
Visto il decreto legislativo 13 gennaio 2003, n. 36 recante:
«Attuazione della direttiva 1999/31/CE relativa alle discariche di
rifiuti»;
Visto il decreto legislativo 22 gennaio 2004, n. 42 recante il
«Codice dei beni culturali e del paesaggio, ai sensi dell'art. 10
della legge 6 luglio 2002, n. 137»;
Visto il decreto legislativo 8 marzo 2006, n. 139, recante il
«Riassetto delle disposizioni relative alle funzioni ed ai compiti
del Corpo nazionale dei vigili del fuoco, a norma dell'art. 11 della
legge 29 luglio 2003, n. 229» e successive modificazioni;
Visto il decreto legislativo 3 aprile 2006, n. 152 recante: «Norme
in materia ambientale»;
Visto il decreto legislativo 9 aprile 2008, n. 81, recante
l'«Attuazione dell'art. 1 della legge 3 agosto 2007, n. 123, in
materia di tutela della salute e della sicurezza nei luoghi di
lavoro» e successive modificazioni ed, in particolare, l'art. 46,
comma 3, che prevede l'adozione di uno o più decreti per la
definizione, tra l'altro, dei criteri diretti ad individuare misure
per la gestione delle emergenze, nonchè la definizione delle
caratteristiche dello specifico servizio di prevenzione e protezione
antincendio, compresi i requisiti del personale addetto e la sua
formazione;
Visto il decreto legislativo 26 giugno 2015, n. 105, recante
l'«Attuazione della direttiva 2012/18/UE relativa al controllo del
pericolo di incidenti rilevanti connessi con sostanze pericolose»;
Vista la direttiva (UE) 2019/882 del Parlamento europeo e del
Consiglio del 17 aprile 2019 sui requisiti di accessibilità dei
prodotti e dei servizi;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre 2000,
n. 445 recante «Testo unico delle disposizioni legislative e
regolamentari in materia di documentazione amministrativa»;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 1° agosto 2011, n
151, recante il «Regolamento recante semplificazione della disciplina
dei procedimenti relativi alla prevenzione degli incendi, a norma
dell'art. 49, comma 4-quater, del decreto-legge 31 maggio 2010, n.
78, convertito, con modificazioni, dalla legge 30 luglio 2010, n.
122»;
Visto il decreto del Ministro dell'interno 30 novembre 1983
recante: «Termini, definizioni generali e simboli grafici di
prevenzione incendi», pubblicato nella Gazzetta Ufficiale della
Repubblica italiana n. 339 del 12 dicembre 1983;
Visto il decreto del Ministro dell'interno di concerto con il
Ministro del lavoro e della previdenza sociale 10 marzo 1998, recante
i «Criteri generali di sicurezza antincendio e per la gestione
dell'emergenza nei luoghi di lavoro», pubblicato nella Gazzetta
Ufficiale della Repubblica italiana n. 81 del 7 aprile 1998;
Visto il decreto del Ministro dell'interno 9 maggio 2007 recante
«Direttive per l'attuazione dell'approccio ingegneristico alla
sicurezza antincendio», pubblicato nella Gazzetta Ufficiale della
Repubblica italiana n. 117 del 22 maggio 2007;
Visto il decreto del Ministro dell'interno 5 agosto 2011, recante
le «Procedure e requisiti per l'autorizzazione e l'iscrizione dei
professionisti negli elenchi del Ministero dell'interno di cui
all'art. 16 del decreto legislativo 8 marzo 2006, n. 139», pubblicato
nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana n. 198 del 26
agosto 2011;
Visto il decreto del Ministro dell'interno 14 marzo 2012 recante
«Tariffe per l'attività di formazione del personale addetto ai
servizi di sicurezza nei luoghi di lavoro ai sensi del decreto
legislativo 9 aprile 2008, n. 81», pubblicato nella Gazzetta
Ufficiale della Repubblica italiana n. 76 del 30 marzo 2012;
Visto il decreto del Ministro dell'interno 3 agosto 2015, recante
«Approvazione di norme tecniche di prevenzione incendi, ai sensi
dell'art. 15 del decreto legislativo 8 marzo 2006, n. 139»,
pubblicato nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana, Serie
generale, n. 192 del 20 agosto 2015 - Supplemento ordinario n. 51,
così come modificato dal decreto del Ministro dell'interno 18
ottobre 2019, pubblicato nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica
italiana Serie generale, n. 256 del 31 ottobre 2019 - Supplemento
ordinario n. 41;
Ritenuto di dare attuazione al disposto dell'art. 46, comma 3, del
richiamato decreto legislativo 9 aprile 2008, n. 81, che prevede
l'adozione di uno o più decreti da parte dei Ministri dell'interno e
del lavoro concernenti, tra l'altro, l'individuazione dei criteri per
la gestione delle emergenze, nonchè la definizione delle
caratteristiche dello specifico servizio di prevenzione e protezione
antincendio, compresi i requisiti del personale addetto e la sua
formazione, sostituendo le vigenti disposizioni in materia di cui al
richiamato decreto del Ministro dell'interno 10 marzo 1998;
Sentito il Comitato centrale tecnico-scientifico per la prevenzione
incendi di cui all'art. 21 del decreto legislativo 8 marzo 2006, n.
139;
Espletata la procedura di informazione ai sensi della direttiva
(UE) 2015/1535;

Decreta:

Art. 1

Campo di applicazione

1. Il presente decreto stabilisce i criteri per la gestione in
esercizio ed in emergenza della sicurezza antincendio, in attuazione
dell'art. 46, comma 3, lettera a) punto 4 e lettera b) del decreto
legislativo 9 aprile 2008, n. 81.
2. Il presente decreto si applica alle attività che si svolgono
nei luoghi di lavoro come definiti dall'art. 62 del decreto
legislativo 9 aprile 2008, n. 81.
3. Per le attività che si svolgono nei cantieri temporanei o
mobili di cui al titolo IV del decreto legislativo 9 aprile 2008, n.
81 e per le attività di cui al decreto legislativo 26 giugno 2015,
n. 105, le disposizioni di cui al presente decreto si applicano
limitatamente alle prescrizioni di cui agli articoli 4, 5 e 6.

Art. 2

Gestione della sicurezza antincendio in esercizio ed in emergenza

1. Il datore di lavoro adotta le misure di gestione della sicurezza
antincendio in esercizio ed in emergenza, in funzione dei fattori di
rischio incendio presenti presso la propria attività, secondo i
criteri indicati negli allegati I e II, che costituiscono parte
integrante del presente decreto.
2. Nei casi sottoelencati il datore di lavoro predispone un piano
di emergenza in cui sono riportate le misure di gestione della
sicurezza antincendio in emergenza di cui al comma 1:
luoghi di lavoro ove sono occupati almeno dieci lavoratori;
luoghi di lavoro aperti al pubblico caratterizzati dalla presenza
contemporanea di più di cinquanta persone, indipendentemente dal
numero dei lavoratori;
luoghi di lavoro che rientrano nell'allegato I al decreto del
Presidente della Repubblica 1° agosto 2011, n. 151.
3. Nel piano di emergenza sono, altresì, riportati i nominativi
dei lavoratori incaricati dell'attuazione delle misure di prevenzione
incendi, lotta antincendio e di gestione delle emergenze, o quello
del datore di lavoro, nei casi di cui all'art. 34 del decreto
legislativo 9 aprile 2008, n. 81.
4. Per i luoghi di lavoro che non rientrano in nessuno dei casi
indicati al comma 2, il datore di lavoro non è obbligato a redigere
il piano di emergenza, ferma restando la necessità di adottare
misure organizzative e gestionali da attuare in caso di incendio;
tali misure sono riportate nel documento di valutazione dei rischi o
nel documento redatto sulla base delle procedure standardizzate di
cui all'art. 29, comma 5, del decreto legislativo 9 aprile 2008, n.
81.

Art. 3

Informazione e formazione dei lavoratori

1. Il datore di lavoro adotta le misure finalizzate a fornire ai
lavoratori una adeguata informazione e formazione sui rischi di
incendio secondo i criteri di cui all'allegato I, in funzione dei
fattori di rischio incendio presenti presso la propria attività.

Art. 4

Designazione degli addetti al servizio antincendio

1. All'esito della valutazione dei rischi d'incendio e sulla base
delle misure di gestione della sicurezza antincendio in esercizio ed
in emergenza, ivi incluso il piano di emergenza, laddove previsto, il
datore di lavoro designa i lavoratori incaricati dell'attuazione
delle misure di prevenzione incendi, lotta antincendio e gestione
delle emergenze, di seguito chiamati «addetti al servizio
antincendio», ai sensi dell'art. 18, comma 1, lettera b) del decreto
legislativo 9 aprile 2008, n. 81, o se stesso nei casi previsti
dall'art. 34 del medesimo decreto.
2. I lavoratori designati frequentano i corsi di formazione e di
aggiornamento di cui all'art. 5 del presente decreto.

Art. 5

Formazione ed aggiornamento degli addetti alla prevenzione incendi,
lotta antincendio e gestione dell'emergenza

1. Conformemente a quanto stabilito dall'art. 37, comma 9, del
decreto legislativo 9 aprile 2008, n. 81, il datore di lavoro
assicura la formazione degli addetti al servizio antincendio, secondo
quanto previsto nell'allegato III, che costituisce parte integrante
del presente decreto.
2. Per le attività di cui all'allegato IV, che costituisce parte
integrante del presente decreto, gli addetti al servizio antincendio
conseguono l'attestato di idoneità tecnica di cui all'art. 3 del
decreto-legge 1° ottobre 1996, n. 512.
3. Fermo restando quanto previsto al comma 2, se il datore di
lavoro ritiene necessario comprovare l'idoneità tecnica del
personale esaminato con apposita attestazione, la stessa è acquisita
secondo le procedure di cui all'art. 3 del decreto-legge 1° ottobre
1996, n. 512.
4. Conformemente a quanto stabilito dall'art. 43, comma 3, del
decreto legislativo 9 aprile 2008, n. 81, il personale del Ministero
della difesa «addetto al servizio antincendio» può assolvere
l'obbligo di formazione e di idoneità tecnica di cui ai commi 1, 2 e
3 del presente articolo attraverso la formazione specifica e il
superamento delle specifiche prove di accertamento tecnico svolti
presso gli istituti di formazione o le scuole della propria
amministrazione.
5. Gli addetti al servizio antincendio frequentano specifici corsi
di aggiornamento con cadenza almeno quinquennale, secondo quanto
previsto nell'allegato III.
6. Oltre che dal Corpo nazionale dei vigili del fuoco, i corsi di
cui al presente articolo possono essere svolti anche da soggetti,
pubblici o privati, tenuti ad avvalersi di docenti in possesso dei
requisiti di cui all'art. 6.
7. I corsi di cui al presente articolo possono anche essere svolti
direttamente dal datore di lavoro, ove il medesimo abbia i requisiti
di cui all'art. 6, oppure avvalendosi di lavoratori dell'azienda in
possesso dei medesimi requisiti.

Art. 6

Requisiti dei docenti

1. I docenti dei corsi di formazione ed aggiornamento degli addetti
antincendio sono abilitati ad effettuare le docenze se in possesso
dei requisiti di seguito indicati.
2. I docenti della parte teorica e della parte pratica devono aver
conseguito almeno il diploma di scuola secondaria di secondo grado ed
essere in possesso di almeno uno dei seguenti requisiti:
a) documentata esperienza di almeno novanta ore come docenti in
materia antincendio, sia in ambito teorico che in ambito pratico,
alla data di entrata in vigore del presente decreto;
b) avere frequentato con esito positivo un corso di formazione
per docenti teorico/pratici di tipo A erogato dal Corpo nazionale dei
vigili del fuoco, ai sensi dell'art. 26-bis del decreto legislativo 8
marzo 2006, n. 139, secondo le modalità definite nell'allegato V,
che costituisce parte integrante del presente decreto;
c) essere iscritti negli elenchi del Ministero dell'interno di
cui all'art. 16, comma 4, del decreto legislativo 8 marzo 2006, n.
139 e aver frequentato, con esito positivo, un corso di formazione
per docenti di cui al comma 5, lettera b) del presente articolo,
limitatamente al modulo 10 di esercitazioni pratiche;
d) rientrare tra il personale cessato dal servizio nel Corpo
nazionale dei vigili del fuoco, che ha prestato servizio per almeno
dieci anni nei ruoli operativi dei dirigenti e dei direttivi, dei
direttivi aggiunti, degli ispettori antincendi nonchè dei
corrispondenti ruoli speciali ad esaurimento.
3. I docenti della sola parte teorica devono aver conseguito almeno
il diploma di scuola secondaria di secondo grado ed essere in
possesso di almeno uno dei seguenti requisiti:
documentata esperienza di almeno novanta ore come docenti in
materia antincendio, in ambito teorico, alla data di entrata in
vigore del presente decreto;
avere frequentato con esito positivo un corso di formazione di
tipo B per docenti teorici erogato dal Corpo nazionale dei vigili del
fuoco, ai sensi dell'art. 26-bis del decreto legislativo 8 marzo
2006, n. 139, secondo le modalità definite nell'allegato V, che
costituisce parte integrante del presente decreto;
iscrizione negli elenchi del Ministero dell'interno di cui
all'art. 16, comma 4, del decreto legislativo 8 marzo 2006, n. 139;
rientrare tra il personale cessato dal servizio nel Corpo
nazionale dei vigili del fuoco, che ha prestato servizio per almeno
dieci anni nei ruoli operativi dei dirigenti e dei direttivi, dei
direttivi aggiunti, degli ispettori antincendi nonchè dei
corrispondenti ruoli speciali ad esaurimento.
4. Alla data di entrata in vigore del presente decreto, si
ritengono qualificati i docenti che possiedono una documentata
esperienza come formatori in materia teorica antincendio di almeno
cinque anni con un minimo di quattrocento ore all'anno di docenza.
5. I docenti della sola parte pratica devono essere in possesso di
almeno uno dei seguenti requisiti:
a) documentata esperienza di almeno novanta ore come docenti in
materia antincendio, in ambito pratico, svolte alla data di entrata
in vigore del presente decreto;
b) avere frequentato con esito positivo un corso di formazione di
tipo C per docenti pratici erogato dal Corpo nazionale dei vigili del
fuoco, ai sensi dell'art. 26-bis del decreto legislativo 8 marzo
2006, n. 139, secondo le modalità definite all'allegato V;
c) rientrare tra il personale cessato dal servizio nel Corpo
nazionale dei vigili del fuoco, che ha prestato servizio nel ruolo
dei capi reparto e dei capi squadra per almeno dieci anni.
6. I docenti frequentano specifici corsi di aggiornamento con
cadenza almeno quinquennale, secondo quanto previsto nell'allegato V.
7. I docenti esibiscono, su richiesta dell'organo di vigilanza, la
documentazione attestante i requisiti di cui al presente articolo o
dichiarazione sostitutiva resa ai sensi degli articoli 46 e 47 del
decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre 2000, n. 445.

Art. 7

Disposizioni transitorie e finali

1. I corsi di cui all'art. 5, già programmati con i contenuti
dell'allegato IX del decreto del Ministro dell'interno di concerto
con il Ministro del lavoro e della previdenza sociale del 10 marzo
1998, sono considerati validi se svolti entro sei mesi dall'entrata
in vigore del presente decreto.
2. Fatti salvi gli obblighi di informazione, formazione e
aggiornamento in capo al datore di lavoro in occasione di variazioni
normative, il primo aggiornamento degli addetti al servizio
antincendio dovrà avvenire entro cinque anni dalla data di
svolgimento dell'ultima attività di formazione o aggiornamento. Se,
alla data di entrata in vigore del presente decreto, sono trascorsi
più di cinque anni dalla data di svolgimento delle ultime attività
di formazione o aggiornamento, l'obbligo di aggiornamento è
ottemperato con la frequenza di un corso di aggiornamento entro
dodici mesi dall'entrata in vigore del decreto stesso.
3. Dalla data di entrata in vigore del presente decreto sono
abrogati l'art. 3, comma 1, lettera f) e gli articoli 5, 6 e 7 del
decreto del Ministro dell'interno 10 marzo 1998.

Art. 8

Entrata in vigore

1. Il presente decreto entra in vigore un anno dopo la sua
pubblicazione nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana.
Roma, 2 settembre 2021

Il Ministro dell'interno: Lamorgese
Il Ministro del lavoro
e delle politiche sociali
Orlando

Allegato I

GESTIONE DELLA SICUREZZA ANTINCENDIO IN ESERCIZIO

(Articolo 2, comma 1)

1.1. Generalità
1. È obbligo del datore di lavoro fornire ai lavoratori
un'adeguata informazione e formazione sui principi di base della
prevenzione incendi e sulle azioni da attuare in presenza di un
incendio, secondo le indicazioni riportate nel presente allegato.
2. Tutti i lavoratori esposti a rischi di incendio o di esplosione
correlati al posto di lavoro, in relazione al livello di rischio a
cui la mansione espone il lavoratore, devono ricevere una specifica
ed adeguata formazione antincendio da parte del datore di lavoro.

1.2 Informazione e formazione antincendio
1. L'informazione e la formazione antincendio dei lavoratori deve
essere effettuata sui seguenti argomenti:
a) i rischi di incendio e di esplosione legati all'attività
svolta;
b) i rischi di incendio e di esplosione legati alle specifiche
mansioni svolte;
c) le misure di prevenzione e di protezione incendi adottate nel
luogo di lavoro con particolare riferimento a:
- osservanza delle misure di prevenzione degli incendi e
relativo corretto comportamento negli ambienti di lavoro;
- accorgimenti comportamentali correlati agli scenari di
emergenza (ad esempio, in relazione all'uso degli ascensori e delle
porte e della connessa modalità di apertura);
d) l'ubicazione delle vie d'esodo;
e) le procedure da adottare in caso di incendio, ed in
particolare informazioni inerenti:
- le azioni da attuare in caso di incendio;
- l'azionamento dell'allarme;
- le procedure da attuare all'attivazione dell'allarme e di
evacuazione fino al punto di raccolta in luogo sicuro;
- la modalità di chiamata dei vigili del fuoco.
f) i nominativi dei lavoratori incaricati di applicare le misure
di prevenzione incendi, lotta antincendio e gestione delle emergenze
e primo soccorso;
g) il nominativo del responsabile del servizio di prevenzione e
protezione.
2. L'informazione e la formazione devono essere basate sulla
valutazione dei rischi, devono essere fornite al lavoratore all'atto
dell'assunzione ed aggiornate nel caso in cui si verifichi un
mutamento della situazione del luogo di lavoro che comporti una
variazione della valutazione stessa.
3. L'informazione deve essere fornita e trasmessa in maniera tale
che il lavoratore possa apprenderla facilmente. Adeguate e specifiche
informazioni devono essere fornite agli addetti alla manutenzione e
agli appaltatori per garantire che essi siano a conoscenza delle
misure generali di sicurezza antincendio nel luogo di lavoro, delle
azioni da adottare in caso di incendio e delle procedure di
evacuazione.
4. Nei luoghi di lavoro di piccole dimensioni l'informazione può
limitarsi ad avvisi riportati tramite apposita cartellonistica.
5. L'informazione e le istruzioni antincendio possono essere
fornite ai lavoratori anche predisponendo avvisi scritti che
riportino le azioni essenziali che devono essere attuate in caso di
allarme. Tali istruzioni, a cui possono essere aggiunte delle
semplici planimetrie indicanti le vie di esodo, devono essere
collocate in punti opportuni per essere chiaramente visibili e
opportunamente orientate.
6. Qualora ritenuto opportuno, gli avvisi devono essere riportati
anche in lingue straniere.
7. La comunicazione deve essere accessibile a tutti, anche
attraverso strumenti compatibili con specifiche esigenze dei
lavoratori.

1.3 Preparazione all'emergenza
1. Nei luoghi di lavoro ove, ai sensi dell'articolo 2, comma 2 del
presente decreto, ricorre l'obbligo della redazione del piano di
emergenza connesso con la valutazione dei rischi, i lavoratori devono
partecipare ad esercitazioni antincendio con cadenza almeno annuale,
a meno di diverse indicazioni contenute nelle specifiche norme e
regole tecniche di prevenzione incendi, per l'addestramento inerente
le procedure di esodo e di primo intervento. Nei luoghi di lavoro di
piccole dimensioni, tali esercitazioni devono prevedere almeno:
- la percorrenza delle vie d'esodo;
- l'identificazione delle porte resistenti al fuoco, ove
esistenti;
- l'identificazione della posizione dei dispositivi di allarme;
- l'identificazione dell'ubicazione delle attrezzature di
estinzione.
2. L'allarme dato in occasione delle esercitazioni non deve essere
realmente indirizzato ai vigili del fuoco.
3. I lavoratori devono partecipare all'esercitazione e, qualora
ritenuto opportuno, devono essere coinvolte anche le ulteriori
persone presenti normalmente durante l'esercizio dell'attività (ad
esempio utenti, pubblico, personale delle ditte di manutenzione,
appaltatori).
4. Lo svolgimento delle esercitazioni deve tener conto di eventuali
situazioni di notevole affollamento e della presenza di persone con
specifiche esigenze.
5. I lavoratori la cui attività è essenziale al mantenimento
delle condizioni della sicurezza del luogo di lavoro possono essere
esclusi, a rotazione, dalle esercitazioni.
6. Il datore di lavoro dovrà effettuare un'ulteriore esercitazione
in caso di:
- adozione di provvedimenti per la risoluzione di gravi carenze
emerse nel corso di precedenti esercitazioni;
- incremento significativo del numero dei lavoratori o
dell'affollamento (numero di presenze contemporanee);
- modifiche sostanziali al sistema di esodo.
7. Il datore di lavoro deve documentare l'evidenza delle
esercitazioni svolte.
8. Se nello stesso edificio coesistono più datori di lavoro, è
necessaria la collaborazione e il coordinamento tra i soggetti
occupanti l'edificio per la realizzazione delle esercitazioni
antincendio.

Allegato II

GESTIONE DELLA SICUREZZA ANTINCENDIO IN EMERGENZA.

(Articolo 2, comma 1)

2.1 Generalità
1. In tutti i luoghi di lavoro dove ricorra l'obbligo di cui
all'articolo 2, comma 2, del presente decreto, il datore di lavoro
predispone e tiene aggiornato un piano di emergenza, che deve
contenere:
a) le azioni che i lavoratori devono mettere in atto in caso di
incendio;
b) le procedure per l'evacuazione del luogo di lavoro che devono
essere attuate dai lavoratori e dalle altre persone presenti;
c) le disposizioni per chiedere l'intervento dei vigili del fuoco
e per fornire le necessarie informazioni al loro arrivo;
d) le specifiche misure per assistere le persone con esigenze
speciali.
2. Il piano di emergenza deve identificare un adeguato numero di
addetti al servizio antincendio incaricati di sovrintendere e attuare
le procedure previste. Il numero complessivo di personale designato
alla gestione delle emergenze deve essere congruo, in relazione alle
turnazioni e alle assenze ordinariamente prevedibili.
3. Il piano di emergenza deve essere aggiornato in occasione di
ogni modifica che possa alterare le misure di prevenzione e
protezione; l'aggiornamento deve prevedere l'informazione dei
lavoratori ed il coinvolgimento degli addetti alla gestione
dell'emergenza.

2.2 Contenuti del piano di emergenza
1. I fattori da tenere presenti nella compilazione e da riportare
nel piano di emergenza sono:
a) le caratteristiche dei luoghi, con particolare riferimento
alle vie di esodo;
b) le modalità di rivelazione e di diffusione dell'allarme
incendio;
c) il numero delle persone presenti e la loro ubicazione;
d) i lavoratori esposti a rischi particolari;
e) il numero di addetti all'attuazione ed al controllo del piano
nonchè all'assistenza per l'evacuazione (addetti alla gestione delle
emergenze, dell'evacuazione, della lotta antincendio, del primo
soccorso);
f) il livello di informazione e formazione fornito ai lavoratori.
2. Il piano di emergenza deve essere è basato su chiare istruzioni
scritte e deve includere:
a) i compiti del personale di servizio incaricato di svolgere
specifiche mansioni con riferimento alla sicurezza antincendio,
quali, a titolo di esempio: telefonisti, custodi, capi reparto,
addetti alla manutenzione, personale di sorveglianza;
b) i compiti del personale cui sono affidate particolari
responsabilità in caso di incendio;
c) i provvedimenti necessari per assicurare che tutto il
personale sia informato sulle procedure da attuare;
d) le specifiche misure da porre in atto nei confronti di
lavoratori esposti a rischi particolari;
e) le specifiche misure per le aree ad elevato rischio di
incendio;
f) le procedure per la chiamata dei vigili del fuoco, per
informarli al loro arrivo e per fornire la necessaria assistenza
durante l'intervento.
3. Il piano deve includere anche una o più planimetrie nelle quali
sono riportati almeno:
a) le caratteristiche distributive del luogo, con particolare
riferimento alla destinazione delle varie aree, alle vie di esodo ed
alle compartimentazioni antincendio;
b) l'ubicazione dei sistemi di sicurezza antincendio, delle
attrezzature e degli impianti di estinzione;
c) l'ubicazione degli allarmi e della centrale di controllo;
d) l'ubicazione dell'interruttore generale dell'alimentazione
elettrica, delle valvole di intercettazione delle adduzioni idriche,
del gas e di altri fluidi tecnici combustibili;
e) l'ubicazione dei locali a rischio specifico;
f) l'ubicazione dei presidi ed ausili di primo soccorso;
g) i soli ascensori utilizzabili in caso di incendio.
4. Per più luoghi di lavoro ubicati nello stesso edificio, ma
facenti capo a titolari diversi, i piani di emergenza devono essere
coordinati.
5. In attuazione delle previsioni di specifiche norme e regole
tecniche o per adottare più efficaci misure di gestione
dell'emergenza in esito alla valutazione dei rischi, potrà essere
predisposto un apposito centro di gestione delle emergenze.
6. È necessario evidenziare che gli ascensori non devono essere
utilizzati per l'esodo, salvo che siano stati appositamente
realizzati per tale scopo.

3 Assistenza alle persone con esigenze speciali in caso di incendio
1. Il datore di lavoro deve individuare le necessità particolari
delle persone con esigenze speciali e ne tiene conto nella
progettazione e realizzazione delle misure di sicurezza antincendio,
nonchè nella redazione delle procedure di evacuazione dal luogo di
lavoro.
2. Occorre, altresì, considerare le altre persone con esigenze
speciali che possono avere accesso nel luogo di lavoro, quali ad
esempio le persone anziane, le donne in stato di gravidanza, le
persone con disabilità temporanee ed i bambini.
3. Nel predisporre il piano di emergenza, il datore di lavoro deve
prevedere una adeguata assistenza alle persone con esigenze speciali,
indicando misure di supporto alle persone con ridotte capacità
sensoriali o motorie, tra le quali adeguate modalità di diffusione
dell'allarme, attraverso dispositivi sensoriali (luci, scritte
luminose, dispositivi a vibrazione) e messaggi da altoparlanti (ad
esempio con sistema EVAC).
Nota: Utile riferimento è la norma UNI EN 17210 - Accessibilità e
fruibilità dell'ambiente costruito - Requisiti funzionali

4 Misure semplificate per la gestione dell'emergenza
1. Per gli esercizi aperti al pubblico ove sono occupati meno di 10
lavoratori e caratterizzati dalla presenza contemporanea di più di
50 persone, ad esclusione di quelli inseriti in attività soggette ai
controlli di prevenzione incendi e in edifici complessi
caratterizzati da presenza di affollamento, il datore di lavoro può
predisporre misure semplificate per la gestione dell'emergenza,
costituite dalla planimetria prevista dal punto 2.2, numero 3) e da
indicazioni schematiche contenenti tutti gli elementi previsti dai
punti 2.2, numeri 1 e 2.

Allegato III

CORSI DI FORMAZIONE E AGGIORNAMENTO ANTINCENDIO PER ADDETTI AL
SERVIZIO ANTINCENDIO

Parte di provvedimento in formato grafico

Allegato IV

IDONEITÀ TECNICA DEGLI ADDETTI AL SERVIZIO ANTINCENDIO

(Articolo 5, comma 2)

4.1 Idoneità tecnica
1. Si riporta l'elenco dei luoghi di lavoro ove si svolgono
attività per le quali, ai sensi dell'articolo 5, comma 2, è
previsto che i lavoratori incaricati dell'attuazione delle misure di
prevenzione incendi, lotta antincendio e gestione delle emergenze,
conseguano l'attestato di idoneità tecnica di cui all'articolo 3 del
decreto-legge 1° ottobre 1996, n. 512:
a) stabilimenti di "soglia inferiore" e di "soglia superiore"
come definiti all'articolo 3, comma 1, lettere b) e c) del decreto
legislativo 26 giugno 2015, n. 105;
b) fabbriche e depositi di esplosivi;
c) centrali termoelettriche;
d) impianti di estrazione di oli minerali e gas combustibili;
e) impianti e laboratori nucleari;
f) depositi al chiuso di materiali combustibili aventi superficie
superiore a 10.000 m2;
g) attività commerciali e/o espositive con superficie aperta al
pubblico superiore a 5.000 m2;
h) aerostazioni, stazioni ferroviarie, stazioni marittime con
superficie coperta accessibile al pubblico superiore a 5.000 m2;
metropolitane in tutto o in parte sotterranee;
i) interporti con superficie superiore a 20.000 m2;
j) alberghi con oltre 100 posti letto; campeggi, villaggi
turistici e simili con capacità ricettiva superiore a 400 persone;
k) strutture sanitarie che erogano prestazioni in regime di
ricovero ospedaliero o residenziale a ciclo continuativo o diurno;
case di riposo per anziani;
l) scuole di ogni ordine e grado con oltre 300 persone presenti;
m) uffici con oltre 500 persone presenti;
n) locali di spettacolo e trattenimento con capienza superiore a
100 posti;
o) edifici sottoposti a tutela ai sensi del decreto legislativo
22 gennaio 2004, n. 42, aperti al pubblico, destinati a contenere
biblioteche ed archivi, musei, gallerie, esposizioni e mostre con
superficie aperta a pubblico superiore a 1.000 m2;
p) cantieri temporanei o mobili in sotterraneo per la
costruzione, manutenzione e riparazione di gallerie, caverne, pozzi
ed opere simili di lunghezza superiore a 50 metri;
q) cantieri temporanei o mobili ove si impiegano esplosivi;
r) stabilimenti ed impianti che effettuano stoccaggio di rifiuti,
ai sensi dell'articolo 183, comma 1, lettera aa) del decreto
legislativo 3 aprile 2006, n. 152, nonchè operazioni di trattamento
di rifiuti, ai sensi dell'articolo 183, comma 1) del decreto
legislativo 13 gennaio 2003, n. 36.

Allegato V

CORSI DI FORMAZIONE E DI AGGIORNAMENTO DEI DOCENTI DEI CORSI
ANTINCENDIO

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