4a Serie Speciale - Concorsi ed Esami  n. 51 del 30-6-2000
UNIVERSITA' ED ALTRI ISTITUTI DI ISTRUZIONE
UNIVERSITA' «G. D'ANNUNZIO» DI CHIETI-PESCARA
UNIVERSITA' «G. D'ANNUNZIO» DI CHIETI-PESCARA
CONCORSO (scad. 30 luglio 2000)
Concorso pubblico, per esami, ad un posto di sesta qualifica funzionale dell'area tecnico-scientifica - profilo di assistente tecnico per le esigenze dello stabulario della facolta' di medicina e chirurgia. (GU n.51 del 30-06-2000)

IL DIRIGENTE AMMINISTRATIVO

Visto il decreto del Presidente della Repubblica 10 gennaio 1957,
n. 3;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 3 maggio 1957,
n. 686;
Vista la legge 4 gennaio 1968, n. 15;
Vista la legge 11 luglio 1980, n. 312;
Visto il decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri
24 settembre 1981;
Vista la legge 14 agosto 1982, n. 590;
Visto il decreto ministeriale 20 maggio 1983;
Visto il decreto ministeriale 27 luglio 1988, n. 534;
Vista la legge 23 agosto 1988, n. 370;
Vista la legge 9 maggio 1989, n. 168;
Vista la legge 7 agosto 1990, n. 241;
Vista la legge 10 aprile 1991, n. 125;
Vista la legge 5 febbraio 1992, n. 104;
Visto il decreto legislativo 3 febbraio 1993, n. 29 e successive
modifiche ed integrazioni;
Visto il decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri
7 febbraio 1994, n. 174;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994,
n. 487 e successive modifiche ed integrazioni;
Vista la legge 21 giugno 1995, n. 236, di conversione con
modificazione del decreto legge 21 aprile 1995, n. 120, recante
disposizioni urgenti per il funzionamento delle Università;
Visto il contratto collettivo nazionale di lavoro del comparto
Università stipulato il 21 maggio 1996;
Vista la legge 31 dicembre 1996, n. 675;
Vista la legge 15 maggio 1997, n. 127;
Vista la legge 27 dicembre 1997, n. 449;
Visto il decreto legislativo 31 marzo 1998, n. 80;
Vista la legge 16 giugno 1998, n. 191;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 20 ottobre 1998,
n. 403;
Vista la legge 12 marzo 1999, n. 68;
Vista la legge 23 dicembre 1999, n. 488;
Vista la delibera del Consiglio di Amministrazione del 9 marzo
2000 con la quale è stato stabilito di attivare le procedure
concorsuali per la copertura di un posto di assistente tecnico, sesta
qualifica funzionale dell'area tecnico-scientifica per le esigenze
dello Stabulario della Facoltà di medicina e chirurgia;
Considerato che, data l'unicità del posto, risultano inoperanti
le riserve previste dall'art. 5 del decreto del Presidente della
Repubblica n. 487/1994 e successive modiche ed integrazioni;
Accertata la disponibilità del posto e la relativa copertura
finanziaria;

Decreta:

Art. 1.

Numero dei posti

È indetto concorso pubblico, per esami, ad un posto di sesta
qualifica funzionale dell'area tecnico-scientifica - profilo di
assistente tecnico per le esigenze dello Stabulario della Facoltà di
medicina e chirurgia dell'Università degli studi "G. D'Annunzio" di
Chieti.
L'amministrazione garantisce parità e pari opportunità tra
uomini e donne per l'accesso al lavoro ed al trattamento sul lavoro.

Art. 2.

Requisiti generali di ammissione

Per l'ammissione al concorso è richiesto il possesso dei
seguenti requisiti generali:
1) titolo di studio: diploma di istruzione secondaria di
secondo grado di durata quinquennale.
Ai sensi dell'art. 84 della legge 312/1980 si prescinde dal
titolo di studio suddetto per il personale della qualifica
immediatamente inferiore in servizio da almeno cinque anni senza
demerito.
Per coloro che hanno conseguito il titolo di studio all'estero è
richiesto il possesso di un titolo di studio riconosciuto
equipollente a uno di quelli suindicati, in base ad accordi
internazionali ovvero con le modalità di cui all'art. 332 del Testo
Unico 31 agosto 1933, n. 1592, alla data di scadenza del termine
utile per la presentazione delle domande di partecipazione al
concorso.
2) la cittadinanza italiana (sono equiparati ai cittadini dello
Stato gli italiani non appartenenti alla Repubblica) o di uno Stato
membro dell'Unione europea;
3) idoneità fisica all'impiego; l'amministrazione ha facoltà
di sottoporre a visita medica di controllo il vincitore del concorso,
in base alla normativa vigente;
4) aver ottemperato alle leggi sul reclutamento militare.
Non possono essere ammessi al concorso coloro che siano esclusi
dall'elettorato politico attivo, nonchè coloro che siano stati
destituiti o dispensati dall'impiego presso una pubblica
amministrazione per persistente insufficiente rendimento, ovvero
siano stati dichiarati decaduti da altro impiego statale, ai sensi
dell'art. 127, primo comma, lettera d) del Testo Unico delle
disposizioni concernenti lo statuto degli impiegati civili dello
Stato, approvato con decreto del Presidente della Repubblica
10 gennaio 1957, n. 3;
I cittadini degli Stati membri dell'Unione europea devono
possedere, ai fini dell'accesso ai posti della pubblica
amministrazione, i seguenti requisiti:
a) godere dei diritti civili e politici anche negli Stati di
appartenenza o di provenienza;
b) essere in possesso, fatta eccezione della titolarità della
cittadinanza italiana, di tutti gli altri requisiti previsti per i
cittadini della Repubblica;
c) avere adeguata conoscenza della lingua italiana.
Tutti i requisiti devono essere posseduti alla data di scadenza
del termine ultimo per la presentazione della domanda di ammissione
al concorso.
I candidati sono ammessi al concorso con riserva.
L'amministrazione può disporre in qualunque momento, con
provvedimento motivato, l'esclusione dal concorso per difetto dei
requisiti prescritti

Art. 3.

Presentazione della domanda - Termini e modalità

La domanda di ammissione, redatta in carta semplice a macchina o
in stampatello utilizzando lo schema allegato (all. 1), debitamente
firmata dal candidato e indirizzata al Dirigente Amministrativo
dell'Università degli Studi "G. D'Annunzio" - via dei Vestini -
66013 - Chieti Scalo (Chieti) deve essere presentata direttamente o a
mezzo di raccomandata a.r., con esclusione di qualunque altro mezzo,
entro il termine perentorio di giorni trenta a decorrere dal giorno
successivo a quello di pubblicazione del presente decreto nella
Gazzetta Ufficiale della Repubblica. La data di spedizione della
domanda è stabilita e comprovata dal timbro a data dell'ufficio
postale accettante. L'omissione della firma in calce alla domanda,
per la quale non è richiesta l'autenticazione, comporta l'automatica
esclusione dal concorso stesso.
Nella domanda i candidati devono dichiarare, sotto la propria
responsabilità, a pena di esclusione dal concorso stesso:
a) nome e cognome (le aspiranti coniugate dovranno indicare
nell'ordine il cognome da nubile, il nome proprio ed il cognome del
coniuge);
b) la data e il luogo di nascita;
c) il possesso della cittadinanza italiana (sono equiparati ai
cittadini dello Stato gli italiani non appartenenti alla Repubblica)
o di quella di uno Stato membro dell'Unione europea;
d) il Comune nelle cui liste elettorali sono iscritti, ovvero i
motivi della non iscrizione o della cancellazione dalle liste
elettorali medesime;
e) di non aver riportato condanne penali ovvero le eventuali
condanne penali riportate (anche se sia stata concessa amnistia,
indulto o perdono giudiziale) ed i procedimenti penali eventualmente
pendenti a loro carico;
f) il possesso del titolo di studio richiesto dall'art. 2,
punto 1) del presente bando.
I candidati che partecipano ai sensi dell'art. 84, terzo comma,
della legge 312/1980, debbono dichiarare, in mancanza del prescritto
titolo di studio, di essere in servizio da almeno cinque anni senza
demerito nella qualifica immediatamente inferiore;
g) la posizione nei riguardi degli obblighi militari;
h) di non essere stati destituiti o dispensati dall'impiego
presso una pubblica amministrazione per persistente insufficiente
rendimento e di non essere stati dichiarati decaduti da altro impiego
statale ai sensi dell'art. 127, primo comma, lettera d), del Testo
Unico delle disposizioni concernenti lo statuto degli impiegati
civili dello Stato, approvato con decreto del Presidente della
Repubblica 10 gennaio 1957, n. 3.
i) l'eventuale possesso di titoli di preferenza, a parità di
merito, indicati nel successivo art. 6 del presente bando;
l) il domicilio o recapito completo del codice di avviamento
postale, al quale si desidera siano trasmesse le eventuali
comunicazioni.
I candidati cittadini degli Stati membri dell'Unione europea
dovranno dichiarare di avere un'adeguata conoscenza della lingua
italiana e di godere dei diritti civili e politici anche negli Stati
di appartenenza o di provenienza; dovranno altresì specificare se il
titolo di studio, qualora conseguito all'estero, sia stato
riconosciuto equipollente al diploma italiano.
I candidati portatori di handicap, ai sensi della legge
5 febbraio 1992, n. 104, dovranno fare esplicita richiesta
dell'ausilio necessario in relazione al proprio handicap, nonchè
dell'eventuale necessità di tempi aggiuntivi per sostenere le prove
d'esame specificate nell'art. 5 del presente bando.
L'amministrazione non assume alcuna responsabilità per la
dispersione di comunicazioni dipendente da inesatta indicazione del
recapito da parte del candidato oppure da mancata o tardiva
comunicazione del cambiamento dell'indirizzo indicato nella domanda,
nè per eventuali disguidi postali e telegrafici o comunque
imputabili a fatto di terzi, a caso fortuito o forza maggiore.

Art. 4.

Commissione giudicatrice

Con successivo provvedimento sarà nominata la Commissione
giudicatrice nel rispetto delle vigenti disposizioni in materia.

Art. 5.

Prove di esame

Gli esami consisteranno in due prove scritte, di cui una a
contenuto teorico-pratico, tendenti ad accertare la maturità e la
professionalità dei candidati con riferimento alle attività che i
medesimi sono chiamati a svolgere, ed una prova orale e verteranno
sui seguenti argomenti:
prima prova scritta:
specie, razze e ceppi di animali di interesse nell'ambito della
sperimentazione animale;
cenni di anatomia comparata e topografica degli animali
utilizzati per la sperimentazione: topo, ratto e coniglio;
trasporto e ricezione degli animali da laboratorio.
seconda prova scritta a contenuto teorico-pratico:
tecniche di manualità di utilizzo degli animali da esperimento
(topo, ratto e coniglio);
procedure di anestesia per gli animali utilizzati nella
sperimentazione;
procedure di eutanasia per gli animali utilizzati nella
sperimentazione.
prova orale:
verterà sulle materie oggetto delle prove scritte nonchè su
nozioni etico-giuridiche della sperimentazione animale e
sull'accertamento delle conoscenze teorico-pratiche di programmi
d'automazione di ufficio in ambiente Windows di particolare utilità
per l'adempimento delle mansioni del profilo a concorso e della
conoscenza della lingua straniera a scelta (inglese, tedesco,
francese e spagnolo).
Nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica - 4a serie speciale
"Concorsi ed esami" - del primo martedì o del primo venerdì
successivo al sessantesimo giorno dalla pubblicazione del presente
bando verrà dato avviso della sede, del giorno e dell'ora in cui
avranno luogo le prove scritte.
Detto avviso avrà valore di notifica a tutti gli effetti per cui
i candidati, ai quali non sia stata comunicata l'esclusione dal
concorso, sono tenuti a presentarsi, senza alcun preavviso, presso la
sede, nel giorno e nell'ora indicati nella predetta Gazzetta
Ufficiale.
L'assenza del candidato sarà considerata come rinuncia al
concorso quale ne sia la causa.
Qualora ritardi di qualsiasi natura non consentissero il rispetto
della data prevista, sarà cura di questa Amministrazione comunicare
ad ogni singolo candidato, mediante notifica personale a mezzo
raccomandata a.r., eventuali variazioni al predetto calendario.
Conseguono l'ammissione alla prova orale i candidati che abbiano
riportato in ciascuna prova scritta una votazione di almeno 21/30 o
equivalente.
L'avviso per la presentazione alla prova orale sarà dato ai
singoli candidati ammessi almeno venti giorni prima dell'inizio della
prova stessa mediante raccomandata a.r. Contestualmente verrà
comunicato loro il voto riportato in ciascuna delle prove scritte.
La prova orale si svolgerà in un locale aperto al pubblico, di
capienza idonea ad assicurare la massima partecipazione.
Al termine di ogni seduta dedicata alla prova orale, la
commissione giudicatrice formerà l'elenco dei candidati esaminati,
con l'indicazione del voto da ciascuno riportato, che sarà affisso
nella sede degli esami.
La prova orale si intenderà superata se il candidato otterrà
una votazione di almeno 21/30.
Per essere ammessi a sostenere le suddette prove di esame i
candidati dovranno essere muniti, con esclusione di altri, di uno dei
seguenti documenti di riconoscimento validi a norma di legge:
1) tessera di riconoscimento rilasciata da un'amministrazione
dello Stato, se il candidato è dipendente statale;
2) porto d'ami o passaporto o carta d'identità.

Art. 6.

Preferenza a parità di merito

I concorrenti che abbiano superato la prova orale e che intendano
far valere i titoli di preferenza a parità di merito, in quanto
appartenenti ad una o più categorie previste dall'art. 5 del decreto
del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994, n. 487, sono tenuti a
far pervenire, al Dirigente amministrativo dell'Università degli
studi "G. D'Annunzio" - via dei Vestini - 66013 - Chieti Scalo
(Chieti) - entro il termine perentorio di quindici giorni, decorrenti
dal giorno successivo a quello in cui hanno sostenuto la suddetta
prova, i documenti in carta semplice, in originale o in copia
autenticata ovvero con dichiarazione sostitutiva di certificazione o
di atto di notorietà di cui alla legge n. 15/68 e del decreto del
Presidente della Repubblica n. 403/1998, attestanti il possesso di
uno o più titoli di preferenza, a parità di valutazione, già
indicati nella domanda, di cui al successivo 4o comma;
La documentazione si considera prodotta in tempo utile anche se
spedita a mezzo raccomandata con avviso di ricevimento entro il
termine suindicato. A tal fine fa fede il timbro a data dell'ufficio
postale accettante.
Da tale documentazione dovrà risultare inoltre che il requisito
era posseduto alla data di scadenza del termine utile per la
presentazione della domanda di ammissione al concorso.
A parità di merito i titoli di preferenza sono:
1) gli insigniti di medaglia al valor militare;
2) i mutilati ed invalidi di guerra ex combattenti;
3) i mutilati ed invalidi per fatto di guerra;
4) i mutilati ed invalidi per servizio nel settore pubblico e
privato;
5) gli orfani di guerra;
6) gli orfani dei caduti per fatto di guerra;
7) gli orfani dei caduti per servizio nel settore pubblico e
privato;
8) i feriti in combattimento;
9) gli insigniti di croce di guerra o di altra attestazione
speciale di merito di guerra, nonchè i capi di famiglia numerosa;
10) i figli dei mutilati e degli invalidi di guerra ex
combattenti;
11) i figli dei mutilati e degli invalidi per fatto di guerra;
12) i figli dei mutilati e degli invalidi per servizio nel
settore pubblico e privato;
13) i genitori vedovi non risposati, i coniugi non risposati e
le sorelle ed i fratelli vedovi o non sposati dei caduti in guerra;
14) i genitori vedovi non risposati, i coniugi non risposati e
le sorelle ed i fratelli vedovi o non sposati dei caduti per fatto di
guerra;
15) i genitori vedovi non risposati, i coniugi non risposati e
le sorelle ed i fratelli vedovi o non sposati dei caduti per servizio
nel settore pubblico e privato;
16) coloro che abbiano prestato servizio militare come
combattente;
17) coloro che abbiano prestato lodevole servizio a qualunque
titolo, per non meno di un anno nell'amministrazione che ha indetto
il concorso;
18) i coniugati e i non coniugati con riguardo al numero dei
figli a carico;
19) gli invalidi ed i mutilati civili;
20) militari volontari delle forze armate, congedati senza
demerito al termine della ferma o rafferma.
A parità di merito e di titoli la preferenza è determinata:
a) dal numero dei figli a carico, indipendentemente dal fatto
che il candidato sia coniugato o meno;
b) dall'aver prestato lodevole servizio nelle amministrazioni
pubbliche;
c) dalla minore età.

Art. 7.

Approvazione della graduatoria di merito

Espletate le prove del concorso, la commissione forma la
graduatoria di merito secondo l'ordine del punteggio complessivo
conseguito da ciascun candidato il quale è determinato dalla somma
della media dei voti conseguiti nelle prove scritte e del voto
ottenuto nella prova orale.
La graduatoria di merito unitamente a quella del vincitore del
concorso è approvata con provvedimento dell'amministrazione con
l'osservanza, a parità di punti, delle preferenze previste
dall'art. 6 del presente bando.
È dichiarato vincitore del concorso, il candidato utilmente
collocato nella relativa graduatoria di merito.
La graduatoria di merito è immediatamente efficace.
La graduatoria del vincitore del concorso sarà affissa nell'Albo
Ufficiale di questo Ateneo. Di tale affissione sarà data notizia
mediante avviso nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica. Dalla data
di pubblicazione del predetto avviso decorrono i termini per le
eventuali impugnative.
La graduatoria di merito rimane efficace per un termine di
ventiquattro mesi dalla data della sopracitata affissione per
eventuale copertura del posto per il quale il concorso è stato
bandito e che successivamente ed entro tale data dovesse rendersi
disponibile. Non si dà luogo a dichiarazioni di idoneità al
concorso.

Art. 8.

Costituzione del rapporto di lavoro

Approvata la graduatoria come indicato nel precedente art. 7
l'Università degli Studi "G. D'Annunzio" di Chieti stipulerà un
contratto individuale di lavoro.
Il vincitore sarà assunto in prova con contratto di lavoro
subordinato a tempo indeterminato nella sesta qualifica funzionale,
profilo di assistente tecnico, dell'area tecnico-scientifica, con
rapporto di lavoro a tempo pieno e con il diritto al trattamento
economico iniziale di cui al contratto collettivo nazionale dei
dipendenti del comparto Università.
In tale contratto sono indicati: la tipologia del rapporto di
lavoro, la data di inizio del rapporto di lavoro, la qualifica, il
profilo professionale e livello retributivo iniziale, la durata del
periodo di prova e la sede di destinazione.
Il contratto individuale specifica che il rapporto di lavoro è
disciplinato dai contratti collettivi nel tempo vigenti anche per le
cause di risoluzione e per i termini di preavviso. È, in ogni modo,
condizione risolutiva del contratto, senza obbligo di preavviso,
l'annullamento della procedura di reclutamento che ne costituisce il
presupposto.

Art. 9.

Presentazione dei documenti

Il vincitore del concorso entro trenta giorni dalla stipula del
contratto è tenuto a presentare la seguente documentazione:
1) certificato medico, in bollo, attestante la sana e robusta
costituzione e l'idoneità fisica all'impiego rilasciato da un medico
della A.U.S.L. competente per territorio o da un Ufficiale medico in
servizio permanente effettivo o dall'ufficiale sanitario del comune
di residenza.
Nel suddetto certificato dovrà essere precisato che si è
eseguito l'accertamento sierologico del sangue ai sensi dell'art. 7
della legge 25 luglio 1956, n. 837.
Qualora il candidato sia affetto da qualche imperfezione fisica
il certificato deve farne specifica menzione con la dichiarazione che
essa non menoma l'attitudine fisica dell'aspirante stesso all'impiego
e al normale e regolare rendimento di lavoro.
Per i candidati portatori di handicap si prescinde dalla
presentazione del certificato di sana e robusta costituzione; la
capacità lavorativa è accertata dalla commissione di cui all'art. 4
della legge n. 104/1992;
2) dichiarazione resa ai sensi dell'art. 2 della legge
4 gennaio 1968, n. 15 e dell'art. 1 del decreto del Presidente della
Repubblica 20 ottobre 1998, n. 403 da cui risulti:
a) luogo e data di nascita;
b) cittadinanza posseduta anche alla data di scadenza del
termine ultimo per produrre la domanda di ammissione al concorso;
c) godimento dei diritti politici, anche alla data di
scadenza del termine ultimo per produrre la domanda di ammissione al
concorso;
d) la posizione relativa all'adempimento degli obblighi
militari;
e) di non aver riportato condanne penali ovvero le eventuali
condanne penali riportate (anche se sia stata concessa amnistia,
indulto o perdono giudiziale) ed i procedimenti penali eventualmente
pendenti a loro carico;
f) titolo di studio previsto all'art. 2, punto 1), del
presente bando;
g) l'esistenza o meno di altri rapporti d'impiego pubblico o
privato ovvero di una delle situazioni di incompatibilità richiamate
dall'art. 58 del decreto legislativo n. 29/1993 e, in caso
affermativo relativa opzione per il nuovo impiego.
h) codice fiscale;
3) fotografia recente formato tessera.
I candidati che siano dipendenti statali di ruolo devono
presentare nel termine di cui al primo comma del presente articolo
copia integrale dello stato matricolare, certificato medico di cui al
precedente punto 1), dichiarazione relativa al possesso del titolo di
studio previsto all'art. 2 del presente bando nonchè dichiarazione
di opzione per il nuovo impiego e sono esonerati dalla presentazione
degli altri documenti di rito.
Scaduto inutilmente il termine di cui sopra, fatta salva la
possibilità di una sua proroga a richiesta dell'interessato nel caso
di comprovato impedimento, non si dà luogo alla stipula del
contratto, ovvero si provvede, per i rapporti già instaurati,
all'immediata risoluzione dei medesimi. Comporta altresì l'immediata
risoluzione del rapporto di lavoro la mancata assunzione del servizio
nel termine assegnato, salvo comprovati e giustificati motivi di
impedimento. In tal caso l'Amministrazione, valutati i motivi,
proroga il termine per l'assunzione, compatibilmente con le esigenze
di servizio.
I concorrenti vincitori del concorso sono tenuti a regolarizzare
in bollo i documenti già presentati per i quali la legge non prevede
l'esenzione.
Questa amministrazione procederà ad idonei controlli sulla
veridicità delle dichiarazioni sostitutive.
Qualora dal controllo dovesse emergere la non veridicità del
contenuto della dichiarazione, il dichiarante decade da benefici
conseguiti sulla base della dichiarazione non veritiera, fermo
restando quanto previsto dall'art. 26 della legge 4 gennaio 1968
n. 15 in materia di sanzioni penali.

Art. 10.

Trattamento dei dati personali

Ai fini della legge 31 dicembre 1996, n. 675 si informa che
l'Università si impegna a rispettare il carattere riservato delle
informazioni fornite dal candidato; tutti i dati forniti saranno
trattati solo per le finalità connesse e strumentali al concorso ed
alla eventuale stipula e gestione del contratto di lavoro, nel
rispetto delle disposizioni vigenti.

Art. 11.

Norme di rinvio

Per quanto non previsto dal presente bando, semprechè
applicabili, valgono le disposizioni sullo svolgimento dei concorsi
contenute nel decreto del Presidente della Repubblica 10 gennaio
1957, n. 3 e nel decreto del Presidente della Repubblica 3 maggio
1957, n. 686 e successive modificazioni ed integrazioni e nel decreto
del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994, n. 487 e successive
modificazioni.
Il presente provvedimento viene registrato ed inserito nella
raccolta dei decreti di questa Università.
Chieti, 7 giugno 2000
Il dirigente amministrativo: Napoleone

Allegato 1
Fac-simile di domanda (da redigere in carta semplice a macchina o in
stampatello)
Al Dirigente Amministrativo Università degli Studi "G. D'Annunzio" -
Via dei Vestini - 66013 Chieti Scalo (Chieti)
...l... sottoscritt... (a)
(cognome e nome) nat... a
(provincia di ) il ...................... e domiciliato in
(luogo e provincia)
c.a.p. .................. via n. ............
tel. ...................................... chiede di essere ammesso
al concorso pubblico, per esami, ad un posto di sesta qualifica
funzionale dell'area tecnico-scientifica per il profilo professionale
di assistente tecnico per le esigenze dello Stabulario della facoltà
di medicina e chirurgia di codesta Università bandito nella Gazzetta
Ufficiale - 4a serie speciale - n. 51 del 30 giugno 2000;
...l... sottoscritt... dichiara sotto la propria responsabilità
di:
1) essere in possesso della cittadinanza italiana (sono
equiparati ai cittadini dello Stato gli italiani non appartenenti
alla Repubblica) o di uno Stato membro dell'Unione europea;
2) essere iscritto nelle liste elettorali del comune di (oppure
indicare i motivi della non iscrizione e cancellazione);
godere dei diritti civili e politici anche in (Stato di
appartenenza o di provenienza, se cittadino di uno degli Stati membri
dell'Unione europea) (b);
3) non aver riportato condanne penali (oppure aver riportato le
seguenti condanne penali da indicare anche se sia stata concessa
amnistia, indulto, condono o perdono giudiziale) (c);
4) aver conseguito il diploma di presso nell'anno
.................;
(Qualora il titolo di studio sia stato conseguito all'estero
specificare altresì l'equipollenza a quello italiano);
oppure (per coloro che concorrono ai sensi dell'art. 84, terzo
comma, della legge n. 312/1980): essere in servizio presso
l'Università di nella quinta qualifica funzionale e di aver maturato
un'anzianità di servizio di cinque anni senza demerito;
5) essere nei confronti degli obblighi militari nella seguente
posizione:
6) non essere stato destituito o dispensato dall'impiego presso
una pubblica amministrazione per persistente insufficiente rendimento
e di non essere stato dichiarato decaduto da altro impiego statale ai
sensi dell'art. 127, primo comma, lettera d), del Testo Unico delle
disposizioni concernenti lo statuto degli impiegati civili dello
Stato, approvato con decreto del Presidente della Repubblica
10 gennaio 1957, n. 3 (d);
7) avere adeguata conoscenza della lingua italiana (tale
dichiarazione deve essere sottoscritta unicamente dai cittadini di
uno degli Stati membri dell'Unione europea);
8) richiedere i seguenti benefici previsti dalla legge n.
104/1992 (e);
9) essere in possesso dei seguenti titoli di preferenza, a
parità di merito, indicati nell'art. 6 del bando concorsuale:
10) voler ricevere ogni comunicazione relativa al concorso al
seguente indirizzo:
via n. ............ c.a.p. ...................... città prov.
............... telefono ..................................;
...I... sottoscritt... è a conoscenza che le dichiarazioni
mendaci sono punite ai sensi del codice penale e delle leggi speciali
in materia.
Data ......................................
Firma .................................(f)
(a) Le donne coniugate devono indicare nell'ordine: cognome da
nubile, nome e cognome del marito.
(b) In caso di mancato godimento indicare i motivi.
(c) Indicare la data del provvedimento e l'autorità
giudiziaria che lo ha emesso nonchè i procedimenti penali
eventualmente pendenti.
(d) Tale dichiarazione deve essere trascritta integralmente
anche se il candidato non ha mai prestato o presta tuttora servizio
presso pubbliche amministrazioni.
(e) Tale dichiarazione deve essere sottoscritta unicamente dai
portatori di handicap che intendono usufruire dei benefici di cui
all'art. 20 della legge n. 104/1992.
(f) la firma è obbligatoria pena la nullità della domanda.