Serie Generale n. 299 del 23-12-2022
LEGGI ED ALTRI ATTI NORMATIVI
DECRETO DEL PRESIDENTE DELLA REPUBBLICA 21 ottobre 2022, n. 195
Regolamento recante recepimento dell'ipotesi di accordo sindacale per il personale della carriera diplomatica, relativamente al servizio prestato in Italia, ai sensi dell'articolo 112 del decreto del Presidente della Repubblica 5 gennaio 1967, n. 18. (22G00205) (GU Serie Generale n.299 del 23-12-2022)
Nota: note: Entrata in vigore del provvedimento: 07/01/2023

IL PRESIDENTE DELLA REPUBBLICA

Visto l'articolo 87 della Costituzione;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 5 gennaio 1967, n.
18, recante «Ordinamento dell'Amministrazione degli affari esteri»;
Visto, in particolare, l'articolo 112 del citato decreto del
Presidente della Repubblica 5 gennaio 1967, n. 18, che disciplina il
procedimento negoziale tra la delegazione di parte pubblica e la
delegazione sindacale, composta dalle organizzazioni sindacali
rappresentative del personale diplomatico, per la regolamentazione di
alcuni aspetti del rapporto di impiego del personale della carriera
diplomatica, relativamente al servizio prestato in Italia, ai fini
della stipulazione di un accordo i cui contenuti sono recepiti in un
decreto del Presidente della Repubblica;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 24 maggio 2018, n.
85, recante «Recepimento dell'Accordo sindacale per il personale
della carriera diplomatica, relativamente al servizio prestato in
Italia, per il triennio normativo ed economico 2016-2018»;
Visto il decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri in data
27 novembre 2019, pubblicato nella Gazzetta Ufficiale della
Repubblica italiana n. 299 del 21 dicembre 2019, recante
«Individuazione della delegazione sindacale che partecipa al
procedimento negoziale per la definizione dell'accordo per il
triennio 2019 - 2021, riguardante il personale della carriera
diplomatica, relativamente al servizio prestato in Italia»;
Vista l'ipotesi di accordo sindacale per il personale della
carriera diplomatica, relativamente al servizio prestato in Italia,
per il triennio 2019-2021, sottoscritta il 14 ottobre 2022, ai sensi
del citato articolo 112 del decreto del Presidente della Repubblica 5
gennaio 1967, n. 18, dalla delegazione di parte pubblica e
dall'Organizzazione sindacale rappresentativa sul piano nazionale del
personale della carriera diplomatica SNDMAE;
Visto il decreto del Ministro degli affari esteri 1° agosto 2013,
n. 1518, adottato in attuazione del citato articolo 112 del decreto
del Presidente della Repubblica 5 gennaio 1967, n. 18;
Visti l'articolo 1, commi 436, 437 e 440, della legge 30 dicembre
2018, n. 145, e l'articolo 1, comma 922, della legge 30 dicembre
2020, n. 178, che dispongono in ordine al finanziamento del predetto
accordo sindacale;
Vista la deliberazione del Consiglio dei Ministri, adottata nella
riunione del 19 ottobre 2022, con la quale è stata approvata la
predetta ipotesi di accordo, previa verifica delle compatibilità
finanziarie, ai sensi del citato articolo 112 del decreto del
Presidente della Repubblica 5 gennaio 1967, n. 18;
Sulla proposta del Presidente del Consiglio dei Ministri, del
Ministro per la pubblica amministrazione, del Ministro degli affari
esteri e della cooperazione internazionale e del Ministro
dell'economia e delle finanze;

Decreta:

Art. 1

Campo di applicazione

1. Ai sensi dell'articolo 112 del decreto del Presidente della
Repubblica 5 gennaio 1967, n. 18 e successive modificazioni, la
presente ipotesi di accordo si applica al personale della carriera
diplomatica, relativamente al servizio prestato in Italia.

Art. 2

Decorrenza e durata

1. Il presente accordo concerne il periodo dal 1° gennaio 2019 al
31 dicembre 2021 per gli aspetti giuridici ed economici.
2. Salvo quanto espressamente previsto, la disciplina degli aspetti
giuridici ed economici decorre dalla data di entrata in vigore del
decreto del Presidente della Repubblica che recepisce il presente
accordo.

Art. 3

Modifiche al decreto del Presidente della Repubblica 24 maggio 2018,
n. 85

1. Le norme stabilite dal decreto del Presidente della Repubblica
24 maggio 2018, n. 85, continuano ad applicarsi con le seguenti
modificazioni:
a) dopo l'articolo 4 è inserito il seguente:
«Art. 4-bis (Ferie e riposi solidali). - 1. Su base volontaria
ed a titolo gratuito, il personale della carriera diplomatica può
cedere, in tutto o in parte, ad altra unità di personale che abbia
esigenza di prestare assistenza a figli minori che necessitino di
cure costanti, per particolari condizioni di salute:
a) le giornate di ferie, nella propria disponibilità,
eccedenti le quattro settimane annuali di cui il lavoratore deve
necessariamente fruire;
b) le quattro giornate di riposo per le festività soppresse
di cui all'art. 4.
2. Il personale di cui all'art. 1 che si trovi nelle condizioni
di necessità considerate nel comma 1, può presentare specifica
richiesta all'amministrazione, reiterabile, di utilizzo di ferie e
giornate di riposo per una misura massima di 30 giorni per ciascuna
domanda, previa presentazione di adeguata certificazione, comprovante
lo stato di necessità delle cure in questione, rilasciata
esclusivamente da idonea struttura sanitaria pubblica o
convenzionata.
3. Ricevuta la richiesta, l'amministrazione rende
tempestivamente nota al restante personale della carriera diplomatica
di cui all'art. 1 l'esigenza, garantendo l'anonimato del richiedente.
4. Coloro che intendono aderire alla richiesta, su base
volontaria, formalizzano la propria decisione, indicando il numero di
giorni di ferie o di riposo che intendono cedere.
5. Nel caso in cui il numero di giorni di ferie o di riposo
offerti superi quello dei giorni richiesti, la cessione dei giorni è
effettuata in misura proporzionale tra tutti gli offerenti.
6. Nel caso in cui il numero di giorni di ferie o di riposo
offerti sia inferiore a quello dei giorni richiesti e le richieste
siano plurime, le giornate cedute sono distribuite in misura
proporzionale tra tutti i richiedenti.
7. Il personale richiedente può fruire delle giornate cedute
solo a seguito dell'avvenuta completa fruizione delle giornate di
ferie o di festività soppresse allo stesso spettanti, nonchè dei
permessi retribuiti di cui all'art. 10, comma 1, lett. c).
8. Una volta acquisite, fatto salvo quanto previsto al comma 7,
le ferie e le giornate di riposo rimangono nella disponibilità del
richiedente fino al perdurare delle necessità che hanno giustificato
la cessione. Le ferie e le giornate di riposo sono utilizzate nel
rispetto delle relative discipline.
9. Ove cessino le condizioni di necessità legittimanti, prima
della fruizione, totale o parziale, delle ferie e delle giornate di
riposo da parte del richiedente, i giorni tornano nella
disponibilità degli offerenti, secondo un criterio di
proporzionalità.
10. La presente disciplina ha carattere sperimentale e potrà
essere oggetto di revisione, anche ai fini di una possibile
estensione del beneficio ad altri soggetti, in occasione del prossimo
rinnovo del presente accordo.»;
b) all'articolo 5, comma 8, sono inserite, in fine, le seguenti
parole: «La retribuzione di risultato compete nella misura in cui
l'attività svolta risulti comunque valutabile a tal fine.»;
c) all'articolo 9:
1) la rubrica è sostituita dalla seguente: «Congedi dei
genitori e disposizioni a tutela della maternità e della paternita'»
2) dopo il comma 9 è inserito il seguente:
«9 bis. Sono inoltre direttamente applicabili, in favore del
personale della carriera diplomatica, le disposizioni concernenti il
congedo di paternità obbligatorio di cui al decreto legislativo 30
giugno 2022 n. 105, in quanto applicabili anche ai dipendenti delle
pubbliche amministrazioni.».
d) all'articolo 10:
1) al comma 1, lettera b), dopo le parole: «decesso o
documentata grave infermità del coniuge,», sono inserite le
seguenti: «anche legalmente separato, della parte di unione civile»;
2) al comma 2, dopo le parole «dalla data in cui è stato
contratto il matrimonio» sono inserite, in fine, le seguenti: «o
l'unione civile»;
e) all'articolo 14:
1) al comma 3, la parola «maggio» è sostituita con la parola
«marzo»;
2) al comma 4, la parola «maggio» è sostituita con la parola
«marzo»;
f) all'articolo 17, i commi 1, 2 e 3 sono sostituiti dai
seguenti:
«1. A decorrere dal 1° gennaio 2019 lo stipendio tabellare,
comprensivo dell'indennità integrativa speciale, è rideterminato,
per ciascun grado della carriera diplomatica, nei seguenti importi
annui lordi per tredici mensilita':

Ambasciatore 112.590,21 €
Ministro Plenipotenziario 96.362,74 €
Consigliere d'Ambasciata 75.396,39 €
Consigliere di Legazione 59.081,30 €
Segretario di Legazione 44.974,67 €

2. A decorrere dal 1° gennaio 2020 lo stipendio tabellare,
comprensivo dell'indennità integrativa speciale, è rideterminato,
per ciascun grado della carriera diplomatica, nei seguenti importi
annui lordi per tredici mensilita':

Ambasciatore 113.008,96 €
Ministro Plenipotenziario 96.781,49 €
Consigliere d'Ambasciata 75.815,14 €
Consigliere di Legazione 59.500,05 €
Segretario di Legazione 45.393,42 €

3. A decorrere dal 1° gennaio 2021 lo stipendio tabellare,
comprensivo dell'indennità integrativa speciale, è rideterminato,
per ciascun grado della carriera diplomatica, nei seguenti importi
annui lordi per tredici mensilita':

Ambasciatore 114.064,04 €
Ministro Plenipotenziario 97.836,57 €
Consigliere d'Ambasciata 76.870,22 €
Consigliere di Legazione 60.555,13€
Segretario di Legazione 46.414,87 €»;

g) all'articolo 19, i commi 2 e 3 sono sostituiti dai seguenti:
«2. Il fondo di cui al comma 1 è alimentato dalle seguenti
ulteriori risorse finanziarie, al lordo delle ritenute a carico del
dipendente:
a) Euro 327.273 a decorrere dal 1° gennaio 2019;
b) Euro 506.020 a decorrere dal 1° gennaio 2020;
c) Euro 956.388 a decorrere dal 1° gennaio 2021.
3. Nell'ambito del fondo di cui al comma 1 una quota non
inferiore al 30 per cento delle risorse, al netto dell'indennità di
posizione attribuita al personale in servizio all'estero, viene
destinata al finanziamento della retribuzione di risultato.»;
h) all'articolo 20:
1) il comma 1 è sostituito dal seguente:
«1. Ferme restando le disposizioni di cui all'articolo 23-ter
del decreto-legge 6 dicembre 2011, n. 201, convertito con
modificazioni dalla legge 22 dicembre 2011, n. 214, e all'articolo
13, comma 1, del decreto-legge 24 aprile 2014, n. 66, convertito con
modificazioni dalla legge 23 giugno 2014, n. 89, nonchè le relative
modalità applicative, le misure della retribuzione di posizione,
correlata alle posizioni funzionali che sono state individuate con
decreto del Ministro degli affari esteri 1° agosto 2013, n. 1518,
sono rideterminate nei seguenti valori annui lordi per tredici
mensilita':

A) a decorrere dal 1° gennaio 2019:

a) Segretario Generale 155.000,00 €

b1) Capo di Gabinetto, Vice Segretario Generale 110.000,00 €

b) Capo del Cerimoniale Diplomatico della Repubblica
e rimanenti posizioni funzionali di cui all'articolo
1, lettera b del decreto del Ministro degli affari
esteri n. 1518/2013 93.300,00 €

c1) Vice Capo di Gabinetto e rimanenti posizioni
funzionali di cui all'articolo 1, lettera c1 del
decreto del Ministro degli affari esteri n. 1518/2013 62.826,45 €

c) Capo della segreteria di Vice Ministro e rimanenti
posizioni funzionali di cui all'articolo 1, lettera c
del decreto del Ministro degli affari esteri n.
1518/2013 57.018,15 €

d) Capo Ufficio e rimanenti posizioni funzionali di
cui all'articolo 1, lettera d del decreto del
Ministro degli affari esteri n. 1518/2013 43.930,11 €

e1) Funzionario vicario di Capo Ufficio e rimanenti
posizioni funzionali di cui all'articolo 1, lettera
e1 del decreto del Ministro degli affari esteri n.
1518/2013 19.264,20 €

e) Capo Sezione 15.488,80 €

f) Funzionario addetto agli uffici 11.616,60 €


B) a decorrere dal 1° gennaio 2020:

a) Segretario Generale 155.000,00 €

b1) Capo di Gabinetto, Vice Segretario Generale 110.000,00 €

b) Capo del Cerimoniale Diplomatico della Repubblica
e rimanenti posizioni funzionali di cui all'articolo
1, lettera b del decreto del Ministro degli affari
esteri n. 1518/2013 93.300,00 €

c1) Vice Capo di Gabinetto e rimanenti posizioni
funzionali di cui all'articolo 1, lettera c1 del
decreto del Ministro degli affari esteri n. 1518/2013 63.762,30 €

c) Capo della segreteria di Vice Ministro e rimanenti
posizioni funzionali di cui all'articolo 1, lettera c
del decreto del Ministro degli affari esteri n.
1518/2013 57.867,48 €

d) Capo Ufficio e rimanenti posizioni funzionali di
cui all'articolo 1, lettera d del decreto del
Ministro degli affari esteri n. 1518/2013 44.584,49 €

e1) Funzionario vicario di Capo Ufficio e rimanenti
posizioni funzionali di cui all'articolo 1, lettera
e1 del decreto del Ministro degli affari esteri n.
1518/2013 19.551,15 €

e) Capo Sezione 15.719,52 €

f) Funzionario addetto agli uffici 11.789,64 €


C) a decorrere dal 1° gennaio 2021:

a) Segretario Generale 155.000,00 €

b1) Capo di Gabinetto, Vice Segretario Generale 110.000,00 €

b) Capo del Cerimoniale Diplomatico della Repubblica
e rimanenti posizioni funzionali di cui all'articolo
1, lettera b del decreto del Ministro degli affari
esteri n. 1518/2013 93.300,00 €

c1) Vice Capo di Gabinetto e rimanenti posizioni
funzionali di cui all'articolo 1, lettera c1 del
decreto del Ministro degli affari esteri n. 1518/2013 64.900,00 €

c) Capo della segreteria di Vice Ministro e rimanenti
posizioni funzionali di cui all'articolo 1, lettera c
del decreto del Ministro degli affari esteri n.
1518/2013 58.900,00 €

d) Capo Ufficio e rimanenti posizioni funzionali di
cui all'articolo 1, lettera d del decreto del
Ministro degli affari esteri n. 1518/2013 45.380,00 €

e1) Funzionario vicario di Capo Ufficio e rimanenti
posizioni funzionali di cui all'articolo 1, lettera
e1 del decreto del Ministro degli affari esteri n.
1518/2013 19.900,00 €

e) Capo Sezione 16.000,00 €

f) Funzionario addetto agli uffici 12.000,00 €

2) Il comma 3 è sostituito dal seguente:
«3. Le misure minime della retribuzione di posizione per
ciascun grado della carriera diplomatica, tenuto conto di quanto
stabilito al comma 1, nonchè all'articolo 16 del decreto del
Presidente della Repubblica 5 gennaio 1967, n. 18, come sostituito
dall'articolo 16 del decreto legislativo 24 marzo 2000, n. 85 sono
rideterminate, nei valori annui lordi per tredici mensilità di
seguito indicati:

A) a decorrere dal 1° gennaio 2019:

Ambasciatore 21.200,30 €
Ministro Plenipotenziario 13.746,31 €
Consigliere di Ambasciata 8.470,44 €
Consigliere di Legazione 7.938,01 €
Segretario di Legazione 7.260,38 €

B) a decorrere dal 1° gennaio 2020:

Ambasciatore 21.516,09 €
Ministro Plenipotenziario 13.951,07 €
Consigliere di Ambasciata 8.596,61 €
Consigliere di Legazione 8.056,25 €
Segretario di Legazione 7.368,53 €

C) a decorrere dal 1° gennaio 2021:

Ambasciatore 21.900,00 €
Ministro Plenipotenziario 14.200,00 €
Consigliere di Ambasciata 8.750,00 €
Consigliere di Legazione 8.200,00 €
Segretario di Legazione 7.500,00 €»;

i) all'articolo 22:
1) alla rubrica le parole «nell'interesse del Ministero degli
affari esteri e della cooperazione internazionale» sono soppresse;
2) al comma 1 dopo le parole «comandati o collocati fuori ruolo
nell'interesse» è aggiunta la seguente parola: «dichiarato»;
3) al comma 4 le parole «, che si applica anche al triennio
2016-2018,» sono soppresse;
l) all'articolo 23:
1) al comma 1 le parole «indennità di fine rapporto» sono
sostituite dalle seguenti: «indennità di buonuscita»;
2) dopo il comma 1 è inserito il seguente comma: «2. I
benefici economici risultanti dalla applicazione dell'art. 17
(Stipendio tabellare) e dell'art. 20 (Retribuzione di posizione)
hanno effetto integralmente sulla determinazione del trattamento di
quiescenza del personale comunque cessato dal servizio, con diritto a
pensione, nel periodo di vigenza contrattuale, alle scadenze e negli
importi previsti dai predetti articoli 17 e 20. Agli effetti
dell'indennità di buonuscita, nonchè di quella prevista dall'art.
2122 del Codice Civile, si considerano solo gli scaglionamenti
maturati alla data di cessazione del rapporto di lavoro.»;
m) all'articolo 25:
1) al comma 1, le parole «dell'articolo 14 della legge 7 agosto
2015, n. 124, della legge 22 maggio 2017, n. 81 e della direttiva del
Presidente del Consigli dei Ministri 1° giugno 2017, n. 3» sono
sostituite dalle seguenti: «della normativa vigente in materia.».

Art. 4

Proroga di efficacia di norme

1. Al personale di cui all'articolo 1 continuano ad applicarsi, ove
non in contrasto con il presente accordo, le norme stabilite dai
precedenti decreti di recepimento degli accordi.

Art. 5

Copertura finanziaria

1. All'onere derivante dall'attuazione del presente accordo,
complessivamente pari a 12.666.700 euro per l'anno 2022 e a 4.411.500
euro annui a decorrere dall'anno 2023, si provvede:
a) quanto a 8.255.200 euro per l'anno 2022, mediante
corrispondente utilizzo delle disponibilità in conto residui
relative all'autorizzazione di spesa di cui all'articolo 1, comma
436, della legge 30 dicembre 2018, n. 145, che sono versate
all'entrata del bilancio dello Stato nel medesimo anno;
b) quanto a 4.411.500 euro annui a decorrere dall'anno 2022
mediante corrispondente riduzione dell'autorizzazione di spesa di cui
all'articolo 1, comma 436, della legge 30 dicembre 2018, n. 145.
2. Il Ministro dell'economia e delle finanze è autorizzato ad
apportare, con propri decreti, le occorrenti variazioni di bilancio.
Il presente decreto, munito del sigillo dello Stato, sarà inserito
nella Raccolta ufficiale degli atti normativi della Repubblica
italiana. È fatto obbligo a chiunque spetti di osservarlo e di farlo
osservare.
Dato a Roma, addì 21 ottobre 2022

MATTARELLA

Draghi, Presidente del Consiglio
dei ministri

Brunetta, Ministro per la pubblica
amministrazione

Di Maio, Ministro degli affari
esteri e della cooperazione
internazionale

Franco, Ministro dell'economia e
delle finanze

Visto, il Guardasigilli: Nordio

Registrato alla Corte dei conti il 5 dicembre 2022
Ufficio di controllo sugli atti della Presidenza del Consiglio, del
Ministero della giustizia e del Ministero degli affari esteri, n.
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