Serie Generale n. 64 del 17-3-2006
DECRETI, DELIBERE E ORDINANZE MINISTERIALI
MINISTERO DEL LAVORO E DELLE POLITICHE SOCIALI
MINISTERO DEL LAVORO E DELLE POLITICHE SOCIALI
DECRETO 9 marzo 2006
Nomina della consigliera di parita' effettiva e supplente della provincia di Reggio Emilia. (GU Serie Generale n.64 del 17-03-2006)

IL MINISTRO DEL LAVORO
E DELLE POLITICHE SOCIALI
di concerto con
IL MINISTRO PER LE PARI OPPORTUNITÀ

Vista la legge 10 aprile 1991, n. 125;
Visto l'art. 2, comma 1 del decreto legislativo 23 maggio 2000, n.
196 che prevede la nomina dei consiglieri di parità, su designazione
degli organi a tal fine individuati dalle regioni e dalle province,
sentite rispettivamente le commissioni regionali e provinciali
tripartite di cui agli articoli 4 e 6 del decreto legislativo 23
dicembre 1997, n. 469;
Visto l'art. 2, comma 2 del succitato decreto che prevede che i
consiglieri di parità devono possedere i requisiti di specifica
competenza ed esperienza pluriennale in materia di lavoro femminile,
di normativa sulle parità e pari opportunità, nonchè di mercato
del lavoro, comprovati da idonea documentazione;
Vista la delibera della giunta della provincia di Reggio Emilia n.
307 del 18 ottobre 2005 con la quale si designa l'avv. Natalia
Maramotti e la rag. Donatella Ferrari rispettivamente quali
consigliere di parità effettiva e supplente;
Visti i curricula vitae dell'avv. Natalia Maramotti e della rag.
Donatella Ferrari, allegati al presente decreto di cui costituiscono
parte integrante;
Considerato che le predette designazioni risultano corrispondere ai
requisiti stabiliti dal succitato decreto legislativo n. 196/2000 e
che risulta acquisito il parere della commissione provinciale
tripartita;
Ritenuta l'opportunità di procedere alla nomina delle consigliere
di parità effettiva e supplente della provincia di Reggio Emilia;
Decreta:
L'avv. Natalia Maramotti e la rag. Donatella Ferrari sono nominate
rispettivamente consigliera di parità effettiva e supplente della
provincia di Reggio Emilia.
Il presente decreto sarà pubblicato nella Gazzetta Ufficiale della
Repubblica italiana.

Roma, 9 marzo 2006

Il Ministro del lavoro
e delle politiche sociali
Maroni

Il Ministro per le pari opportunità
Prestigiacomo

CURRICULUM VITAE

NATALIA MARAMOTTI
Studi, formazione e attività.
1978: Diploma di maturità classica (58/60) presso Liceo Ludovico
Ariosto di Reggio Emilia.
Luglio 1983: Laurea in giurisprudenza con lode presso
l'Università degli studi di Parma.
1984-85: Dipendente della Cassa di risparmio di Reggio Emilia
S.p.a. - Tesoreria.
1985-1997: Dipendente Cassa di risparmio di Reggio Emilia S.p.a.
addetta al Servizio legale e contenzioso con funzione di gestione e
di consulenza.
Gennaio 1989: Iscrizione all'Albo speciale degli avvocati.
Dal 1993 al 2001: Membro dei consigli infanzia-Città della
scuola comunale dell'infanzia «Tondelli» e successivamente «Villetta»
quale genitore.
Gennaio 1997: Frequenza di un corso di formazione, organizzato da
Cassa di risparmio di Reggio Emilia ai fini di orientare le
dipendenti circa la normativa di pari-opportunità, denominato
«Posizionamento in ruolo» e tenuto dalla dott.ssa Marcella Chiesi
dello Studio DUO di Roma e dalla dott.ssa Graziella Isella.
Dal 1998: Inizio libera professione, in qualità di avvocato,
presso lo Studio legale associato Catellani e Romolotti.
Dal 1998-1999: Collaborazione a mezzo di consulenza
volontaristica con la consigliera provinciale di parità, sig.ra Anna
Maria Mariani, con particolare riferimento alla fattibilità
dell'istituzione di una associazione di volontariato professionale di
avvocato disposte ad affiancare la consigliera regionale nella fase
di formazione del giudizio sulla sussistenza della violazione, e la
conseguente meritevolezza dell'intervento della consigliera in
seguito alla segnalazione di discriminazioni da parte delle
lavoratrici.
Dal 1999 al 2003: Membro del Centro di azione giuridica di
legambiente; consulente legale del Collegio regionale delle guide
alpine dell'Emilia Romagna.
Dal 1999 al 2001: Docente di diritto nel corso di formazione per
accompagnatore di media montagna, organizzato dalla regione Emilia
Romagna di concerto con il Collegio regionale guide alpine.
2000: Master in diritto ambientale organizzato dall'Università
di Bologna - Sede di Ravenna.
2001: Corso di formazione, organizzato per conto della regione
Emilia Romagna dal Centro documentazione donna di Modena, per le
consigliere di parità di nuova istituzione.
Docente, per conto della regione Lombardia, di diritto civile e
penale in materia di responsabilità nell'accompagnamento in
montagna, nell'ambito del corso per guide alpine.
2002: Docenze presso enti di formazione ed istituti superiori del
territorio provinciale in materia di normativa italiana e comunitaria
sulle pari opportunità e sul concetto di discriminazione di genere.
Costituzione in qualità di socia fondatrice della associazione
di volontariato «Astrea», con sede in Reggio Emilia, via Guido Da
Castello n. 33, avente ad oggetto la diffusione della differenza di
genere, delle tematiche relative alla conciliazione tra tempi di vita
e di lavoro e la prestazione di consulenza gratuita in materia di
diritti delle donne e delle lavoratrici.
Frequentazione di convegni aventi ad oggetto tematiche afferenti
il ruolo di consigliera di parità.
2003: Docenze presso enti di formazione del territorio
provinciale in materia di normativa italiana e comunitaria sulle pari
opportunità e sul concetto di discriminazione di genere.
Produzione materiale didattico - Work book in materia di pari
opportunità e differenza di genere per conto di un ente di
formazione.
Redazione di interventi aventi ad oggetto i profili giuridici del
concetto di discriminazione di genere inseriti all'interno del
quaderno prodotto dal gruppo di rete di appartenenza «Discriminazioni
ed azioni in giudizio» presso il Ministero del lavoro.
Frequentazione di convegni aventi ad oggetto tematiche afferenti
il ruolo di consigliera di parità.
2004: Docenze presso enti di formazione del territorio
provinciale in materia di normativa italiana e comunitaria sulle pari
opportunità e sul concetto di discriminazione di genere.
Partecipazioni quale relatore a convegni tenutesi a Reggio Emilia
(n. 2), Savona, Aosta e Cagliari.
Redazione di interventi ed articoli su quotidiani locali in
relazione al rapporto donne e lavoro.
Frequentazione del corso di formazione «Penelope»: Rete regionale
di sportelli donna - Servizi integrati per la conciliazione, tenutosi
a Modena a cura del Centro documentazione donna di Modena ed ECAP.
Prestazione di consulenza in materia di diritto di famiglia
presso lo sportello del comune di Reggio Emilia «Spazio donna dove».
Frequentazione di convegni aventi ad oggetto tematiche afferenti
il ruolo di consigliera di parità.
2005: Docenze presso enti di formazione ed istituti superiori del
territorio provinciale in materia di normativa italiana e comunitaria
sulle pari opportunità e sul concetto di discriminazione di genere.
Prestazione di consulenza in materia di diritto di famiglia
presso lo sportello del comune di Reggio Emilia «Spazio donna dove».
Redazione dell'intervento in materia di mobbing e discriminazione
di genere, inserito nel quaderno del gruppo di rete «Discriminazioni
e azioni in giudizio».
Partecipazione quale relatore ad un convegno tenutosi a Firenze
relativo al rapporto mobbing - Discriminazione di genere.
Frequentazione di convegni aventi ad oggetto tematiche afferenti
il ruolo di consigliera di parità.
Incarichi ricoperti:
Dal 2001 al 2005: Incarico di consigliera di parità della
provincia di Reggio Emilia (effettiva).
Dal 2003 al 2005: Incarico di referente e coordinatrice nazionale
del gruppo «Discriminazioni ed azioni in giudizio» della rete
nazionale delle consigliere di parità presso il Ministero del
lavoro.
Dal 2002 al 2005: Incarico di presidente della associazione di
volontariato «Astrea».
Nel corso dei quattro anni di svolgimento dell'incarico di
consigliera di parità la sottoscritta ha organizzato, in
collaborazione con la collega supplente, convegni, seminari, giornate
di studio su argomenti afferenti le competenze della consigliera di
parità; sempre in collaborazione, ha prodotto materiale informativo,
anche audio visivo, inerente le tematiche predette. Il dettaglio di
quanto sopra è rinvenibile nelle relazioni annualmente prodotte
dalle consigliere di parità di Reggio Emilia.

Rag. Donatella Ferrari
Commercialista - Revisore Contabile

Provincia di Reggio Emilia - Palazzo
{Allende} - Corso Garibaldi, 59
42100 Reggio Emilia

Integrazione dati del curriculum vitae.
Esperienze professionali:
2001-2005: Revisore contabile enti pubblici, curatore
fallimentare;
1991-2000: Studio Ferrari &amp; Prampolini (socia in studio
associato) - Gestione dei due studi, totale di 20 dipendenti - Reggio
Emilia;
1991: Studio Ferrari &amp; Prampolini (socia in studio associato) -
Secondo studio in Montecavolo, tre dipendenti - Reggio Emilia;
1986-1990: Studio Ferrari &amp; Prampolini (socia in studio
associato) - Studio in Reggio Emilia, sette dipendenti - Reggio
Emilia;
1981-1985: Studio associato (socia in studio associato) -
Studio in Albinea, due dipendenti - Reggio Emilia;
1977-1981 A.R.C.I. Provinciale di Reggio Emilia (dipendente e
responsabile amministrativo) - Reggio Emilia.
Istruzione:
1992: Albo dei sindaci revisori (abilitazione come sindaco
revisore) - Reggio Emilia;
Conciliatore presso la CCIA di Reggio Emilia;
1988: Ordine dei ragionieri commercialisti (Abilitazione
all'ordine dei ragionieri commercialisti - Abilitazione come
consulente del lavoro) - Reggio Emilia;
1972-1976: Istituto «Scaruffi» (Diploma di ragioneria -
Votazione 60/60 - Iscritta alla facoltà di scienza della
comunciazione dell'Università di Reggio Emilia/Modena - Corso di
formazione della Regione Emilia Romagna 2002 sulle pari opportunità
con attestato di partecipazione - Reggio Emilia;
Incarichi ricoperti:
Collegio sindacale C.R.P.A.;
Collegio sindacale Istituto zootecnico consorziale;
Vice presidente ANCREL/Club dei revisore di Reggio Emilia;
Associazione nazionale revisori contabili enti pubblici;
Collegio revisori comune di Castellarano;
Collegio revisori comune di Gualtieri;
Sindaco supplente Fincasa S.r.l.;
Sindaco supplente teatri di Reggio Emilia;
Collegio sindacale Incontro S.c.r.l.;
Collegio sindacale Circolo tennis Albinea S.r.l.;
Curatore fallimentare.
Esperienze politico-sociali:
Militanza in movimenti studenteschi e giovanili;
Militanza in organizzazioni femminili (UDI);
Volontariato nell'Associazione Uisp dal 1972/1976;
Consigliere comunale ed assessore al bilancio e personale nel
comune di Albinea dal 1985-1988;
Consigliera di parità provincia di Reggio Emilia dal 2001 al
2005;
Referente e coordinatrice nazionale gruppo di lavoro «Azioni
positive» Rete nazionale consigliere di parità del Ministero del
lavoro anno 2003/2004;
Riconfermata per secondo incanto referente nazionale gruppo di
lavoro «Azioni positive» della Rete nazionale delle consigliere di
parità presso il Ministero del lavoro per l'anno 2004/2005;
Interventi come referente nazionale nei convegni regionali
(Catanzaro-Ancona) e provinciali di Lecco, Messina, Viterbo sulle
tematiche pari opportunità ed azioni positive, oltre che nei momenti
seminariali a livello locale;
Docente corsi di formazione e master sulle tematiche legate
alla nuova legislazione sul lavoro, imprenditoria femminile,
finanziamenti pari opportunità europei, nazionali e regionali sul
lavoro delle donne;
Redazione di interventi ed articoli pubblicati sui quaderni
della Rete nazionale delle consigliere di parità e dai quotidiani
locali.
Obiettivi: Mettere a disposizione le conoscenze giuslavoristice e
l'esperienza manageriale ventennale di libera professionista
nell'ambito della promozione del lavoro alle donne e la rimozione di
ostacoli, continuando i buoni risultati ottenuti con le relazioni con
le parti sociali (sindacati e datori di lavoro) gli enti di
formazione e gli enti pubblici (comuni Ausl Ccia ecc.).
Note informative:
Svolgendo l'attività di consulente del lavoro dal 1988 sono a
conoscenza di tutta la normativa del lavoro in specifico per il tema
delle pari opportunità a partire dalla legge n. 903/1977 fino alla
legge n. 123/1991 per realizzare l'uguaglianza tra uomini e donne nel
campo del lavoro;
Avendo militato nel movimento studentesco ho avuto modo di
affrontare varie tematiche legate ai giovani nel movimento femminile,
e in seguito facendo parte stabilmente del gruppo promotore dell'UDI;
Nel ruolo istituzionale d'assessore al personale del comune
d'Albinea, ove il personale era prettamente femminile e dislocato
nell'ambito della scuola materna ed elementare, ho avuto modo di
risolvere i problemi legati all'orario e allo svolgimento del lavoro
con il buon senso ed il consenso da parte dei lavoratori;
Con le donne assessore elette nella provincia di Reggio Emilia
organizzavamo occasioni d'incontro al fine di scambiarci idee ed
opinioni per svolgere il nostro ruolo al meglio;
Inoltre come amministrazione comunale metteva a disposizioni i
locali perchè le donne potessero far conoscere le loro capacità di
pittrici, scrittrici, ricamatrici ecc.
Infine pur svolgendo un'attività per lungo tempo prettamente
maschile ho sempre cercato di far coincidere la realizzazione sul
lavoro e le esigenze famigliari e di mio figlio, sia per me sia per i
collaboratori, circa 20 persone prevalentemente femminili;
Costituzione come socia fondatrice di un associazione di genere
a Reggio Emilia «Astrea anno 2002».
Nel corso dei quattro anni di svolgimento dell'incarico di
consigliera di parità la sottoscritta ha organizzato, in
collaborazione con la collega effettiva, convegni, seminari, giornate
di studio su argomenti afferenti le competenze della consigliera di
parità; sempre in collaborazione, ha prodotto materiale informativo,
anche audio visivo, inerente le tematiche predette. Il dettaglio di
quanto sopra è rinvenibile nelle relazioni annualmente prodotte
dalle consigliere di parità di Reggio Emilia.