4a Serie Speciale - Concorsi ed Esami  n. 86 del 4-11-2008
UNITA' SANITARIE LOCALI ED ALTRE ISTITUZIONI SANITARIE
REGIONE FRIULI-VENEZIA GIULIA
REGIONE FRIULI-VENEZIA GIULIA
CONCORSO (scad. 4 dicembre 2008)
Avvisi pubblici per il conferimento degli incarichi quinquennali di direzione della struttura complessa servizio prevenzione e sicurezza negli ambienti di lavoro presso la SOA dipartimento di prevenzione (disciplina medicina del lavoro e sicurezza degli ambienti di lavoro) e direzione della struttura complessa centro di salute mentale di Palmanova presso la SOA dipartimento di salute mentale (disciplina psichiatria), presso l'azienda per i servizi sanitari n. 5 «Bassa Friulana» di Palmanova. (GU n.86 del 04-11-2008)

In esecuzione del decreto del direttore generale n. 410 del 13
ottobre 2008, esecutivo ai sensi di legge, sono indetti avvisi
pubblici, ai sensi dell'art. 15, comma 3, del decreto legislativo n.
502/1992 e successive modificazioni ed integrazioni, nonchè
del decreto del Presidente della Repubblica 10 dicembre 1997, n. 484,
e del decreto legislativo 19 giugno 1999, n. 229, per il conferimento
degli incarichi quinquennali di:
direzione della struttura complessa Servizio prevenzione e
sicurezza negli ambienti di lavoro presso la SOA Dipartimento di
prevenzione (disciplina: Medicina del lavoro e sicurezza degli
ambienti di lavoro);
direzione della Struttura complessa Centro di Salute Mentale di
Palmanova presso la SOA Dipartimento di Salute Mentale (disciplina:
Psichiatria).
Le modalità di attribuzione dei rispettivi incarichi sono
disciplinate dal decreto del Presidente della Repubblica 10 dicembre
1997, n. 484, e dal decreto legislativo 19 giugno 1999, n. 229.
Ciascun incarico è disciplinato da atto di affidamento, ha durata
quinquennale e potrà essere rinnovato. L'assegnazione all'incarico
non modifica le modalità di cessazione del rapporto di lavoro per
compimento del limite massimo di età. In tale caso la durata
dell'incarico vien correlata al raggiungimento del predetto limite.
Art. 1.

Requisiti generali e specifici per l'ammissione

Può partecipare all'avviso chi è in possesso dei seguenti
requisiti:
Requisiti generali
:

1) cittadinanza italiana, salve le equiparazioni stabilite dalle
leggi vigenti, o cittadinanza di uno dei Paesi dell'Unione Europea. I
cittadini degli Stati membri dell'Unione Europea devono avere
adeguata conoscenza della lingua italiana;
2) idoneità fisica all'impiego. L'accertamento dell'idoneità
fisica all'impiego, con osservanza delle norme in tema di categorie
protette, è effettuato a cura dell'azienda sanitaria locale prima
dell'immissione in servizio. Il personale dipendente da pubbliche
amministrazioni ed il personale dipendente da istituti, ospedali ed
enti di cui agli articoli 25 e 26, comma 1, del decreto del
Presidente della Repubblica n. 761/1979 è dispensato dalla visita
medica;
3) godimento dei diritti civili e politici. Non possono accedere
agli impieghi coloro che sono stati esclusi dall'elettorato politico
attivo. I cittadini degli Stati membri dell'Unione Europea devono
godere dei diritti civili e politici anche negli Stati di
appartenenza o provenienza;
4) non essere stati destituiti o dispensati dall'impiego presso
un pubblica amministrazione. Non possono accedere agli impieghi
coloro che siano stati dispensati dall'impiego presso una pubblica
amministrazione per aver conseguito l'impiego mediante la produzione
di documenti falsi o viziati da invalidità non sanabile.
Requisiti specifici
:

a) diploma di laurea in medicina e chirurgia;

b) iscrizione all'albo dell'Ordine dei Medici, attestata da
certificato rilasciato in data non anteriore a sei mesi rispetto a
quella di scadenza dell'avviso. L'iscrizione al corrispondente albo
professionale di uno dei Paesi dell'Unione Europea consente la
partecipazione alla selezione, fermo restando l'obbligo
dell'iscrizione all'albo in Italia prima dell'assunzione in servizio;
c) anzianità di servizio di sette anni, di cui cinque nella
disciplina o disciplina equipollente, e specializzazione nella
disciplina o in una disciplina equipollente ovvero anzianità di
servizio di dieci anni nella disciplina.

L'anzianità di servizio utile deve essere maturata presso
amministrazioni pubbliche, istituti di ricovero e cura a carattere
scientifico, istituti o cliniche universitarie. È valutato il
servizio non di ruolo a titolo di incarico, di supplenza o in
qualità di straordinario, ad esclusione di quello prestato con
qualifiche di volontario, di precario, di borsista o similari, ed il
servizio di cui al settimo comma dell'articolo unico del
decreto-legge 23 dicembre 1978, n. 817, convertito, con
modificazioni, nella legge 19 dicembre 1979, n. 54.

L'anzianità di sevizio sarà valutata secondo i criteri fissati
dagli articoli 10, 11, 12 e 13 del decreto del Presidente della
Repubblica n. 484/1997, nonchè ai sensi del decreto ministeriale 23
marzo 2000, n. 184, e dell'art. 1 del decreto del Presidente del
Consiglio dei Ministri 8 marzo 2001.
Nei certificati di servizio devono essere indicate le posizioni
funzionali o le qualifiche attribuite, le discipline nelle quali i
servizi sono stati prestati, nonchè le date iniziali e terminali dei
relativi periodi di attività.
Inoltre deve essere specificato se il servizio è stato svolto
quale dipendente oppure con incarico libero professionale o in
convenzione e se lo stesso è stato prestato a tempo pieno o tempo
unico oppure a tempo definito.
I certificati rilasciati dalle competenti autorità dello Stato di
cui lo straniero è cittadino devono essere conformi alle
disposizioni vigenti nello Stato stesso e debbono, altresì, essere
prodotte nella lingua originale e tradotte in lingua italiana;
d) curriculum professionale - ai sensi dell'art. 8 del decreto
del Presidente della Repubblica n. 484/1997 in cui sia documentata
una specifica attività ed adeguata esperienza ai sensi dell'art. 6
del decreto del Presidente della Repubblica n. 484/1997, concernente
le attività professionali, di studio, direzionali-organizzative, in
cui sia documentata una specifica attività professionale;

e) attestato di formazione manageriale. Tale attestato deve
essere conseguito dal dirigente incarico entro un anno dall'inizio
dell'incarico; il mancato superamento del primo corso, attivato dalla
Regione successivamente al conferimento dell'incarico, determina la
decadenza dell'incarico stesso.
Ai fini della valutazione dei servizi prestati e delle
specializzazioni possedute dal candidato si fa riferimento alle
tabelle ex decreto ministeriale 30 gennaio 1998 e decreto
ministeriale 31 gennaio 1998, e successive modifiche ed integrazioni.
I requisiti prescritti dovranno essere posseduti alla data di
scadenza del termine stabilito dal presente bando per la
presentazione delle domande di ammissione.

Art. 2.

Modalità di attribuzione dell'incarico

L'incarico sarà conferito a tempo determinato dal direttore
generale sulla base di una rosa di candidati idonei selezionati da
un'apposita commissione, nominata dal direttore generale e composta
dal direttore sanitario, che la presiede, e da due dirigenti dei
ruoli del personale del Servizio sanitario nazionale, preposti ad una
struttura complessa della disciplina oggetto dell'incarico, di cui
uno individuato dal direttore generale ed uno dal Collegio di
Direzione.
La commissione accerterà l'idoneità dei candidati previo
colloquio e valutazione del curriculum professionale.
La data e la sede del colloquio saranno comunicate agli ammessi
mediante lettera raccomandata a.r. La mancata presentazione al
colloquio equivale a rinuncia.

Art. 3.

Modalità di svolgimento dell'incarico

L'incarico avrà la durata di cinque anni, con facoltà di
rinnovo.
Il dirigente di struttura complessa è sottoposto, oltre che alle
valutazioni previste dal CCNL.
L'esito positivo della valutazione di fine incarico da parte del
Collegio tecnico realizza la condizione per la conferma dell'incarico
o per il conferimento di altro incarico della medesima tipologia di
pari o maggior rilievo gestione ed economico.
L'incarico è revocato, secondo le procedure previste dalle
disposizioni vigenti e dal C.C.N.L., in caso di inosservanza delle
direttive impartite dalla direzione generale; mancato raggiungimento
degli obiettivi assegnati; responsabilità grave reiterata; in tutti
i casi previsti dai contratti di lavoro.
Nei casi di maggiore gravità il direttore generale può recedere
dal rapporto di lavoro, secondo le disposizioni del codice civile e
dei contratti collettivi nazionali di lavoro.
L'incarico di direzione di struttura complessa implica il rapporto
di lavoro esclusivo.

Art. 4.

Criteri sul colloquio e sul curriculum professionale

Il colloquio è diretto alla valutazione delle capacità
professionali del candidato nella specifica disciplina con
riferimento anche alle esperienze professionali documentate, nonchè
all'accertamento delle capacità gestionali, organizzative e di
direzione del candidato stesso con riferimento all'incarico da
svolgere.
I contenuti del curriculum professionale concernono le attività
professionali, di studio, direzionali-organizzative, con riferimento:
a) alla tipologia delle istituzioni in cui sono allocate le
strutture presso le quali il candidato ha svolto la sua attività e
alla tipologia delle prestazioni erogate dalle strutture medesime;
b) alla posizione funzionale del candidato nelle strutture ed
alle sue competenze, con indicazione di eventuali specifici ambiti di
autonomia professionale con funzioni di direzione;
c) alla tipologia qualitativa e quantitativa delle prestazioni
effettuate dal candidato;
d) ai soggiorni di studio o di addestramento professionale per
attività attinenti alla disciplina in rilevanti strutture italiane
od estere, di durata non inferiore a tre mesi, con esclusione dei
tirocinii obbligatori;
e) alla attività didattica presso corsi di studio per il
conseguimento di diploma universitario, di laurea o di
specializzazione ovvero presso scuole per la formazione di personale
sanitario, con indicazione delle ore annue di insegnamento;
f) alla partecipazione a corsi, congressi, convegni e seminari,
anche effettuati all'estero, valutati secondo i criteri di cui
all'art. 9 del decreto del Presidente della Repubblica
10 dicembre 1997, n. 484, nonchè alle pregresse idoneità nazionali.
Nella valutazione del curriculum è presa in considerazione,
altresì, la produzione scientifica strettamente pertinente alla
disciplina, pubblicata su riviste italiane e straniere,
caratterizzate da criteri di filtro nell'accettazione dei lavori,
nonchè il suo impatto sulla comunità scientifica.

Art. 5.

Presentazione delle domande

La domanda di partecipazione, redatta in carta libera, e la
documentazione ad essa allegata, deve essere inoltrata al seguente
indirizzo:
Direttore Generale dell'Azienda per i Servizi Sanitari n. 5
"Bassa Friulana", Via Natisone, fraz. Jalmicco - 33057 Palmanova,
mediante il servizio pubblico postale, ovvero deve essere presentata
direttamente all'Ufficio Protocollo generale dell'Azienda nei giorni
feriali (sabato escluso) nelle ore di ufficio (dal lunedì al
giovedì dalle 9,00 alle 16,00, il venerdì dalle 9,00 alle 13,00).
E esclusa ogni altra forma di presentazione o trasmissione.
Le domande devono pervenire, a pena di esclusione, entro il
trentesimo giorno dalla data di pubblicazione del presente avviso
nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica - 4ª serie speciale
«Concorsi ed esami».
Qualora il termine di scadenza coincida con giorno festivo, lo
stesso è prorogato al primo giorno successivo non festivo.
La data di scadenza è quella riportata sul frontespizio del
presente avviso.
Le domande si considerano prodotte in tempo utile purchè spedite
a mezzo raccomandata con avviso di ricevimento entro il termine di
scadenza. A tal fine fa fede il timbro a data dell'Ufficio postale
accettante. Non saranno comunque prese in considerazione le domande
pervenute dopo l'insediamento della Commissione di esperti di cui
all'art. 15-ter, comma 2, del decreto legislativo n. 502/1992 e
successive modificazioni ed integrazioni. Non saranno imputabili
all'Amministrazione eventuali disguidi postali.
L'Amministrazione non assume alcuna responsabilità in caso di
smarrimento o ritardo nelle comunicazioni qualora essi dipendano da
inesatta o illeggibile indicazione del recapito da parte
dell'aspirante, ovvero per la mancata o tardiva informazione circa
eventuali mutamenti di indirizzo del partecipante.
Nella domanda di ammissione gli aspiranti devono dichiarare,
sotto la propria responsabilità, ai sensi del decreto del Presidente
della Repubblica 28 dicembre 2000, n. 445:
a) il cognome e nome;
b) la data, il luogo di nascita e la residenza attuale;
c) il possesso della cittadinanza italiana ovvero i requisiti
sostitutivi di cui all'art. 11 del decreto del Presidente della
Repubblica n. 761/1979. I cittadini degli Stati membri dell'Unione
Europea dovranno dichiarare, altresì, di godere dei diritti civili e
politici anche nello Stato di appartenenza o di provenienza, ovvero i
motivi di mancato godimento e di avere adeguata conoscenza della
lingua italiana (decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri 7
febbraio 1994, n. 174);
d) il Comune di iscrizione nelle liste elettorali, ovvero i
motivi della non iscrizione o della cancellazione dalle liste
medesime;
e) le eventuali condanne penali riportate;
f) i titoli di studio posseduti;
g) il possesso dei requisiti specifici di ammissione di cui
all'art. l, lettere a), b), c). Per quanto riguarda la
specializzazione, deve essere indicata l'esatta e completa dicitura
della stessa, la data e l'Università presso cui è stata conseguita.
Per quanto attiene all'iscrizione all'Albo dell'Ordine dei Medici,
dovrà essere indicato il numero d'ordine e la data di decorrenza;
h) la posizione nei riguardi degli obblighi militari;
i) i servizi prestati presso Pubbliche amministrazioni e le
eventuali cause di risoluzione di precedenti rapporti di pubblico
impiego;
j) il domicilio presso il quale deve essere fatta, ad ogni
effetto, ogni comunicazione relativa all'avviso e il recapito
telefonico. In caso di mancata indicazione vale, ad ogni effetto, la
residenza di cui al punto 1);
l) il consenso al trattamento dei dati personali (decreto
legislativo n. 196/2003), con l'eventuale indicazione di dati che non
ritengano doversi pubblicizzare.
La mancata dichiarazione relativamente alla lettera e) verrà
considerata come il non aver riportato condanne penali e il non aver
procedimenti penali in corso.
Non verranno prese in considerazione le domande non firmate dal
candidato.

Art. 6.

Documentazione da allegare alla domanda e modalità di presentazione

Alla domanda di partecipazione all'avviso gli aspiranti devono
allegare la seguente documentazione:
a) un curriculum
professionale, i cui contenuti sono indicati all'art. 4 del presente
bando;
b) certificazioni di servizio attestanti il possesso del
requisito specifico di cui all'art. 1, lettera c);
c) eventuali pubblicazioni, che devono essere edite a stampa ed
allegate nel testo integrale.
Ai fini della valutazione tutto il curriculum deve essere
formalmente documentato.
I contenuti del curriculum professionale, esclusi quelli di cui
all'art. 4, lett. c), possono essere dichiarati dal candidato
mediante dichiarazioni sostitutive rese ex articoli 46 e 47
del decreto del Presidente della Repubblica n. 445/2000.
Le pubblicazioni (e gli eventuali altri documenti che il candidato
intenda presentare) devono essere prodotte secondo una delle seguenti
modalita':
mediante dichiarazione sostitutiva dell'atto di notorietà, ai
sensi degli articoli 19, 19-bis e 47 del decreto del Presidente della
Repubblica
n. 445/2000, riguardante il fatto che le copie dei documenti
presentati sono conformi agli originali. La dichiarazione sostitutiva
dell'atto di notorietà è resa e sottoscritta dall'interessato ed
alla stessa deve essere allegata copia fotostatica (non autenticata)
di un documento di identità del sottoscrittore. Il documento dì
identità non deve essere allegato qualora la dichiarazione
sostitutiva sia resa e sottoscritta dall'interessato dinanzi al
funzionario competente a ricevere la documentazione;
in originale;
in copia legale o autenticata ai sensi di legge.
I concorrenti dovranno produrre in allegato alla domanda:
originale della quietanza o ricevuta di versamento della tassa di
concorso di € 10,33 da versarsi su vaglia postale o su
bollettino di conto corrente postale n. 10153336, o con versamento
diretto, intestato al Servizio di Tesoreria dell'Azienda per i
Servizi Sanitari n. 5 "Bassa Friulana" di Palmanova - Banca Popolare
Friuladria - Borgo Cividale n. 16 - Palmanova.
Deve, inoltre, essere allegato un elenco, in triplice copia,
datato e firmato, dei documenti presentati.

Art. 7.

Trattamento dei dati personali

Ai sensi del decreto legislativo 30 giugno 2003, n. 196, i dati
personali forniti dai candidati saranno raccolti presso la S.O.
Gestione Risorse Umane - Sezione Concorsi, per le finalità di
gestione dell'avviso di incarico e saranno trattati presso una banca
dati automatizzata; anche successivamente all'instaurazione del
rapporto di lavoro, verranno utilizzati per le finalità inerenti
alla gestione del rapporto medesimo.
Il conferimento di tali dati è obbligatorio ai fini della
valutazione dei requisiti di partecipazione, pena l'esclusione dalla
procedura selettiva.
Le medesime informazioni potranno essere comunicate unicamente
alle unità interessate allo svolgimento dell'avviso o alla posizione
giuridica, economica e previdenziale del candidato.
L'interessato gode dei diritti di cui al decreto n. 196/2003
citato, tra i quali figura il diritto di accesso ai dati che lo
riguardano, nonchè alcuni diritti complementari tra cui il diritto
di far rettificare, aggiornare, completare o cancellare i dati
erronei, incompleti o raccolti in termini non conformi alla legge,
nonchè il diritto di opporsi al loro trattamento per motivi
legittimi. Tali diritti potranno essere fatti valere nei confronti
dei Responsabili delle Sezioni concorsi e assunzioni, trattamento
giuridico e trattamento economico-previdenziale, in relazione alle
specifiche competenze.
Il candidato nel testo della domanda di partecipazione al concorso
dovrà manifestare il consenso al trattamento dei dati personali.

Art. 8.

Norma finale

Per quanto non previsto nel presente avviso valgono le leggi e le
disposizioni vigenti in materia.
L'Azienda si riserva la facoltà di prorogare o riaprire i termini
di scadenza per la presentazione delle domande di ammissione al
concorso, di sospendere o revocare il presente avviso qualora, a suo
insindacabile giudizio, ne rilevasse la necessità o l'opportunità
per ragioni di pubblico interesse o per disposizioni di legge.
Informazioni.

Per ulteriori informazioni e per ricevere copia del bando,
indispensabile alla corretta presentazione della domanda, gli
interessati potranno rivolgersi dalle ore 11.00 alle ore 14.00 di
tutti i giorni feriali (sabato escluso) alla Struttura Operativa
Gestione Risorse Umane - Ufficio Concorsi (tel. 0432/921453) -
tognon@ass5.sanita.fvg.it - via Natisone -fraz. Jalmicco - Palmanova.

ALLEGATO

Schema della domanda di ammissione da redigersi in carta semplice

Al direttore generale dell'A.S.S. n. 5 «Bassa Friulana» Via
Natisone 33057 - Palmanova
..l.. sottoscritt..
chiede

di essere ammesso all'avviso pubblico per il conferimento di
incarico quinquennale di direzione di struttura complessa
............................................................
disciplina: ..................................., bandito il
......................................................
n................
A tal fine, ai sensi degli artt. 46 e 47 del D.P.R. 28 dicembre
2000, n. 445, sotto la propria responsabilità, consapevole delle
sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni non veritiere,
dichiara:
di essere nat...... a
.................. il................................................
......................................;
di risiedere a ............................,via
............................................,
n................................;
di essere in possesso della cittadinanza italiana (ovvero: di
essere in possesso del seguente requisito sostitutivo della
cittadinanza italiana.........................................);
di essere iscritt.... nelle liste elettorali del Comune
di........................ ;
(ovvero: di non essere iscritt.. nelle liste elettorali per il
seguente motivo...........);
di aver riportato le seguenti condanne penali - da indicarsi
anche se sia stata concessa amnistia, indulto, condono o perdono
giudiziale. In caso di ipotesi diversa non rilasciare alcuna
indicazione;
di essere in possesso dei seguenti titoli di studio (diploma di
laurea):.................... conseguito il
...........................................presso
(Universita)..............................................;
di essere in possesso del certificato di abilitazione
all'esercizio della professione conseguito in data (o sessione)
....................................presso
(Universita)....................................;
di essere altresì in possesso dei seguenti requisiti di
ammissione:
iscritt.... all'albo professionale
di...................................................................
...............;
specializzazione nella disciplina
di...................................................................
............;
di aver prestato o di prestare servizio con rapporto d'impiego
presso le sottoindicate pubbliche amministrazioni
.................................e di aver maturato.............
un'anzianità di servizio di anni
.........................................nella disciplina
di......................;
di essere, nei confronti degli obblighi militari, nella seguente
posizione (per i candidati maschi):
...................................................................;
di manifestare il proprio consenso, ai sensi del decreto
legislativo n. 196/2003, al trattamento ed alla comunicazione dei
dati personali, per le finalità e nei limiti di cui al bando e
subordinatamente al puntuale rispetto della vigente normativa;
che l'indirizzo -
con l'impegno di comunicare ogni eventuale variazione - al quale deve
essere fatta ogni necessaria comunicazione relativa al presente
avviso è il seguente:
sig. ....................... Via /
Piazza.............................................. n.
...................................... telefono n.
........................ C.A.P.
........................................... città...................
....................
Tutti i documenti e titoli presentati sono indicati nell'allegato
elenco, firmato e redatto in triplice copia, in carta semplice.
DICHIARA INOLTRE (*)

Che i documenti eventualmente allegati sono confonni agli
originali, ai sensi degli artt. 19, 19-bis e 47 del D.P.R. n.
445/2000.
data, .......................................................
(firma autografa non autenticata) (*)

..............................................................

----
(*) N.B.: l'istanza di partecipazione e le eventuali dichiarazioni
sostitutive di atto di notorietà rese devono essere sottoscritte in
presenza del funzionario addetto all'Ufficio Concorsi, ovvero devono
essere sottoscritte e presentate unitamente a copia fotostatica, non
autenticata, di un documento di identità valido.