3a Serie Speciale - Regioni n. 38 del 20-9-2008
REGIONE FRIULI-VENEZIA GIULIA
REGIONE FRIULI-VENEZIA GIULIA
DECRETO DEL PRESIDENTE DELLA REGIONE 12 febbraio 2008, n. 34
Legge regionale n. 18/20005, articoli 30-33. Regolamento recante «Ulteriori modifiche al Regolamento per la concessione e l'erogazione degli incentivi previsti dagli articoli 30, 31, 32 e 33 della legge regionale 9 agosto 2005, n. 18 (Norme regionali per l'occupazione, la tutela e la qualita' del lavoro), emanato con decreto del Presidente della Regione 20 febbraio 2007, n. 033/Pres.». Approvazione. (GU 3a Serie Speciale - Regioni n.38 del 20-09-2008)

(Pubblicato nel Bollettino ufficiale della Regione Friuli-Venezia
Giulia n. 8 del 20 febbraio 2008)
IL PRESIDENTE
Visto il titolo III, capo I, della legge regionale 9 agosto 2005,
n. 18, recante «Norme regionali per l'occupazione, la tutela e la
qualità del lavoro», relativo alla promozione dell'occupazione e di
nuove attività imprenditoriali, ed in particolare gli articoli 29
(finalità e destinatari), 30 (promozione dell'occupazione), 31
(promozione di nuove attività imprenditoriali), 32 (lavoro in
cooperativa) e 33, comma 1, lettera c) (concessione di incentivi per
la trasformazione di rapporti di lavoro ad elevato rischio di
precarizzazione in rapporti di lavoro subordinato a tempo
indeterminato);
Visto il Programma triennale regionale di politica del lavoro
2006-2008, approvato con deliberazione della Giunta regionale 21
aprile 2006, n. 856;
Vista la deliberazione della Giunta regionale 23 novembre 2007, n.
2892, con la quale è stato approvato l'aggiornamento del sopra
citato Programma triennale;
Visto il «Regolamento per la concessione e l'erogazione degli
incentivi previsti dagli articoli 30, 31, 32 e 33 della legge
regionale 9 agosto 2005, n. 18 (Norme regionali per l'occupazione, la
tutela e la qualità del lavoro), emanato con decreto del Presidente
della Regione 20 febbraio 2007, n. 033/Pres., come modificato dal
decreto del Presidente della Regione 25 giugno 2007, n. 0194/Pres.»,
di seguito denominato Regolamento;
Considerato che fra gli strumenti di politica attiva del lavoro
disciplinati nel sopra citato Regolamento vi è anche l'incentivo per
la stabilizzazione occupazionale dei rapporti di lavoro ad elevato
rischio di precarizzazione mediante la loro trasformazione in
contratti di lavoro a tempo indeterminato;
Considerato che, in base al numero di domande di contributo
pervenute alle Province, il sopra citato incentivo ha fatto
registrare un significativo impatto sul territorio regionale;
Visto l'art. 12, comma 1, del sopra citato Regolamento, che
individua nel 31 ottobre 2007 il termine finale per la presentazione
delle domande di contributo per la stabilizzazione occupazionale;
Ritenuta l'opportunità di mantenere attivo l'incentivo per la
stabilizzazione occupazionale;
Ritenuto pertanto di modificare il sopra citato Regolamento
differendo il termine finale di presentazione delle domande di
contributo per la stabilizzazione occupazionale al 30 maggio 2008 e
procedendo, inoltre, alla parziale rimodulazione dei presupposti per
la concessione dell'incentivo medesimo, resa necessaria dal
differimento del termine in argomento;
Ritenuto altresi':
a) in conformità al sopra citato aggiornamento del Programma
triennale regionale di politica del lavoro, di rimodulare l'ammontare
degli incentivi per le assunzioni e per le stabilizzazioni, al fine
di rendere più agevole la ricollocazione lavorativa delle donne e
dei soggetti che hanno già compiuto il quarantacinquesimo anno di
età;
b) di modificare gli articoli 3 e 13 del sopra citato Regolamento
al fine di semplificare la concessione dell'incentivo per
l'autoimprenditorialità;
Sentiti il Comitato di coordinamento interistituzionale e la
Commissione regionale per il lavoro, che nelle rispettive sedute di
data 27 novembre 2007 hanno esaminato lo schema di regolamento
all'uopo predisposto esprimendo sul medesimo parere favorevole previo
recepimento di alcune osservazioni;
Vista la deliberazione della Giunta regionale 30 novembre 2007, n.
2996, con la quale è stato approvato in via preliminare il
regolamento recante «Ulteriori modifiche al Regolamento per la
concessione e l'erogazione degli incentivi previsti dagli articoli
30, 31, 32 e 33 della legge regionale 9 agosto 2005, n. 18 (Norme
regionali per l'occupazione, la tutela e la qualità del lavoro),
emanato con decreto del Presidente della Regione 20 febbraio 2007, n.
033/Pres.»;
Sentito il Consiglio delle Autonomie locali, che nella seduta del
13 dicembre 2007 ha esaminato il testo del regolamento di cui sopra
esprimendo sul medesimo, ai sensi dell'art. 34, comma 2, lettera b)
della legge regionale 9 gennaio 2006, n. 1 (Principi e norme
fondamentali del sistema Regione - autonomie locali nel
Friuli-Venezia Giulia), parere favorevole previo inserimento di un
ulteriore comma all'art. 5 per esigenze di coordinamento formale del
testo;
Sentita, ai sensi dell'art. 3, commi 6 e 7, della legge regionale
n. 18/2005, la competente Commissione del Consiglio regionale, che
nella seduta del 23gennaio 2008 ha esaminato il regolamento allegato
al presente provvedimento, esprimendo sul medesimo parere favorevole;
Visto l'art. 42 dello Statuto della Regione;
Su conforme deliberazione della Giunta regionale n. 220 del 1
febbraio 2008;
Decreta:
1. È approvato il regolamento recante «Ulteriori modifiche al
Regolamento per la concessione e l'erogazione degli incentivi
previsti dagli articoli 30, 31, 32 e 33 della legge regionale 9
agosto 2005, n. 18 (Norme regionali per l'occupazione, la tutela e la
qualità del lavoro), emanato con decreto del Presidente della
Regione 20 febbraio 2007, n. 033/Pres.», nel testo allegato al
presente provvedimento di cui costituisce parte integrante e
sostanziale.
2. È fatto obbligo a chiunque spetti di osservarlo e farlo
osservare come Regolamento della Regione.
3. Il presente decreto sarà pubblicato nel Bollettino ufficiale
della Regione.
ILLY

Ulteriori modifiche al Regolamento per la concessione e l'erogazione
degli incentivi previsti dagli articoli 30, 31, 32 e 33 della
legge regionale 9 agosto 2005, n. 18 (Norme regionali per
l'occupazione, la tutela e la qualità del lavoro), emanato con
decreto del Presidente della Regione 20 febbraio 2007, n.
033/Pres.
Art. 1.
Modifica all'art. 3 del decreto del Presidente della Regione n.
033/Pres./2007, come modificato dal decreto del Presidente della
Regione n. 0194/Pres./2007.
1. Dopo il comma 5 dell'art. 3 del decreto del Presidente della
Regione n. 033/Pres./2007, come modificato dal decreto del Presidente
della Regione n. 0194/ Pres./2007, è inserito il seguente:
«5-bis. Qualora la nuova impresa sia costituita da due soggetti
dei quali solo uno soddisfi i requisiti di cui all'art. 2, comma 3,
il contributo di cui all'art. 1, comma 1, lettera c) può essere
concesso anche se la partecipazione detenuta dal lavoratore avente i
requisiti di cui all'art. 2, comma 3, sia pari al 50 per cento del
capitale sociale».
Art. 2.
Sostituzione dell'art. 6 del decreto del Presidente della Regione n.
033/Pres./2007, come modificato dal decreto del Presidente della
Regione n. 0194/Pres./2007.
1. L'art. 6 del decreto del Presidente della Regione n.
033/Pres./2007, come modificato dal decreto del Presidente della
Regione n. 0194/Pres./2007, è sostituito dal seguente:
«Art. 6 (Incentivi per la trasformazione di rapporti di lavoro ad
elevato rischio di precarizzazione in rapporti a tempo
indeterminato). - 1. Possono beneficiare degli incentivi di cui
all'art. 1, comma 2, i soggetti di cui all'art. 2, comma 1, aventi i
requisiti di cui all'art. 2, comma 2.
2. Sono interventi ammissibilità a contributo:
a) la trasformazione in contratti di lavoro subordinato di cui
all'art. 2094 del codice civile, a tempo indeterminato, anche
parziale, di contratti di lavoro subordinato a tempo determinato,
anche parziale, come disciplinati dal decreto legislativo 6 settembre
2001 n. 368 (Attuazione della direttiva 1999/70/CE relativa
all'accordo quadro sul lavoro a tempo determinato concluso
dall'UNICE, dal CEEP e dal CES), in corso alla data del 1 ottobre
2007 e che scadono entro dodici mesi dalla data medesima;
b) l'assunzione con contratti di lavoro subordinato di cui
all'art. 2094 del codice civile, a tempo indeterminato, anche
parziale, di personale che, alla data del 1 ottobre 2007, risultasse
prestare la propria opera presso il soggetto richiedente in base a
una delle seguenti tipologie contrattuali:
1) contratto di lavoro intermittente, di cui al titolo V, capo
I, del decreto legislativo 10 settembre 2003, n. 276 (Attuazione
delle deleghe in materia di occupazione e mercato del lavoro, di cui
alla legge 14 febbraio 2003, n. 30);
2) contratto di inserimento, di cui al titolo VI, capo II, del
decreto legislativo n. 276/2003;
3) contratto di lavoro a progetto, di cui al titolo VII, capo I,
del decreto legislativo n. 276/2003;
c) l'assunzione con contratti di lavoro subordinato di cui
all'art. 2094 del codice civile, a tempo indeterminato, anche
parziale, di personale che, alla data del 1° ottobre 2007, risultasse
prestare la propria opera presso il soggetto richiedente in
esecuzione di un contratto di somministrazione di lavoro;
d) qualora il soggetto richiedente sia una cooperativa, anche gli
inserimenti lavorativi in cooperativa che avvengano nel rispetto dei
contratti collettivi nazionali di lavoro, purchè essi riguardino
personale che, alla data del 1 ottobre 2007, risultasse prestare la
propria opera presso il soggetto richiedente in base ad una delle
tipologie contrattuali di cui al comma 2, lettere a), b) e c).
3. Gli interventi di cui al comma 2, qualora riguardino lavoratori
che abbiano compiuto il quarantacinquesimo anno di età alla data di
presentazione della domanda di contributo, sono ammissibili a
contributo anche se il rapporto ad elevato rischio di precarizzazione
che si intende stabilizzare, pur non essendo in corso alla data del
1° ottobre 2007, soddisfi entrambi i seguenti requisiti:
a) risultare in corso alla data di presentazione della domanda di
contributo;
b) intercorrere alla data di presentazione della domanda di
contributo da almeno sei mesi.
4. Le trasformazioni, le assunzioni e gli inserimenti di cui al
presente art. sono ammissibili a contributo solo se soddisfano tutte
le seguenti condizioni:
a) se sono effettuate successivamente alla presentazione delle
domande per la concessione del contributo di cui al presente
regolamento;
b) se il rapporto di lavoro derivante dalle trasformazioni,
assunzioni o inserimenti di cui al presente articolo è svolto nel
territorio regionale;
c) se il contratto di lavoro subordinato di cui all'art. 2094 del
codice civile derivante dalle trasformazioni, assunzioni o
inserimenti è diverso dalla tipologia di cui al comma 2, lettera b),
numero 1);
d) se, qualora effettuate da ditte individuali o da esercenti le
libere professioni in forma individuale, non riguardano il coniuge, i
parenti entro il terzo grado o gli affini entro il secondo grado del
datore di lavoro.».
Art. 3.
Sostituzione dell'art. 7 del decreto del Presidente della Regione n.
033/Pres./2007, come modificato dal decreto del Presidente della
Regione n. 0194/Pres./2007.
1. L'art. 7 del decreto del Presidente della Regione n.
033/Pres./2007, come modificato dal decreto del Presidente della
Regione n. 0194/Pres./2007, è sostituito dal seguente:
«Art. 7 (Ammontare degli incentivi). - 1. L'ammontare degli
incentivi di cui all'art. 1, comma 1, lettere a) e b), per ciascuna
assunzione a tempo indeterminato o inserimento in relazione alla
quale possano trovare applicazione i benefici e le agevolazioni
disciplinati dalla legge n. 29 dicembre 1990, n. 407 (Disposizioni
diverse per l'attuazione della manovra di finanza pubblica 1991-1993)
o dalla legge n. 223/1991, è pari a:
a) euro 3.000 per ciascuna assunzione o inserimento che riguardi
un soggetto appartenente a una delle categorie di cui all'art. 2,
comma 3, lettera a), numeri 3), 4) e 5);
b) euro 3.500 per ciascuna assunzione o inserimento che riguardi
un soggetto appartenente a due o più delle categorie di cui all'art.
2, comma 3, lettera a), numeri 3), 4) e 5);
c) euro 4.500 per ciascuna assunzione o inserimento che riguardi
un soggetto appartenente alla categoria di cui all'art. 2, comma 3,
lettera a), numero 1), indipendentemente dal fatto che lo stesso
appartenga anche a una o più delle categorie di cui ai numeri 3), 4)
e 5) della lettera medesima;
d) euro 5.500 per ciascuna assunzione o inserimento che riguardi
un soggetto appartenente alla categoria di cui all'art. 2, comma 3,
lettera a), numero 2), indipendentemente dal fatto che lo stesso
appartenga anche a una o più delle categorie di cui ai numeri 3), 4)
e 5) della lettera medesima;
e) euro 7.500 per ciascuna assunzione o inserimento che riguardi
un soggetto appartenente ad entrambe le categorie di cui all'art. 2,
comma 3, lettera a), numeri 1) e 2), indipendentemente dal fatto che
lo stesso appartenga anche a una o più delle categorie di cui ai
numeri 3), 4) e 5) della lettera medesima.
2. L'ammontare degli incentivi di cui all'art. 1, comma 1, lettere
a) e b), per ciascuna assunzione a tempo indeterminato o inserimento
in relazione alla quale non possano trovare applicazione i benefici e
le agevolazioni disciplinati dalla legge n. 407/1990 o dalla legge n.
223/1991, è pari a:
a) euro 4.500 per ciascuna assunzione o inserimento che riguardi
un soggetto appartenente a una delle categorie di cui all'art. 2,
comma 3, lettera a), numeri 3), 4) e 5);
b) euro 5.000 per ciascuna assunzione o inserimento che riguardi
un soggetto appartenente a due o più delle categorie di cui all'art.
2, comma 3, lettera a), numeri 3), 4) e 5);
c) euro 6.000 per ciascuna assunzione o inserimento che riguardi
un soggetto appartenente alla categoria di cui all'art. 2, comma 3,
lettera a), numero 1), indipendentemente dal fatto che lo stesso
appartenga anche a una o più delle categorie di cui ai numeri 3), 4)
e 5) della lettera medesima;
d) euro 9.000 per ciascuna assunzione o inserimento che riguardi
un soggetto appartenente alla categoria di cui all'art. 2, comma 3,
lettera a), numero 2), indipendentemente dal fatto che lo stesso
appartenga anche a una o più delle categorie di cui ai numeri 3), 4)
e 5) della lettera medesima;
e) euro 12.000 per ciascuna assunzione o inserimento che riguardi
un soggetto appartenente ad entrambe le categorie di cui all'art. 2,
comma 3, lettera a), numeri 1 e 2), indipendentemente dal fatto che
lo stesso appartenga anche a una o più delle categorie di cui ai
numeri 3), 4) e 5) della lettera medesima.
3. L'ammontare degli incentivi di cui all'art. 1, comma 1, lettera
c) è determinato nella misura del 50 per cento delle spese
ammissibili, ed ha un ammontare comunque non superiore a 15.000 euro.
4. L'ammontare massimo del contributo di cui al comma 1 è elevato
a 30.000 euro nelle seguenti ipotesi:
a) qualora, nell'ipotesi di cui all'art. 3, comma 1, la nuova
impresa sia costituita da due o più soggetti in possesso dei
requisiti di cui all'art. 2, comma 3;
b) qualora, nell'ipotesi di cui all'art. 3, comma 3, la nuova
impresa sia costituita da due o più soggetti in possesso dei
requisiti di cui all'art. 2, comma 3, ad altri soggetti che non li
soddisfino, purchè i soggetti in possesso dei requisiti di cui
all'art. 2, comma 3, detengano la partecipazione prevalente nella
nuova impresa;
c) qualora, nell'ipotesi di cui all'art. 3, comma 4, la
partecipazione prevalente sia acquistata da due o più soggetti in
possesso dei requisiti di cui all'art. 2, comma 3.
5. L'ammontare degli incentivi di cui all'art. 1, comma 2, è pari
ad euro 4.000 per ciascuna stabilizzazione.
6. L'importo di cui al comma 5 è elevato:
a) ad euro 6.000 qualora la stabilizzazione riguardi donne;
b) ad euro 7.000 qualora la stabilizzazione riguardi soggetti che
hanno già compiuto il quarantacinquesimo anno di età alla data di
presentazione della domanda;
c) ad euro 8.000 qualora la stabilizzazione riguardi donne che
hanno già compiuto il quarantacinquesimo anno di età alla data di
presentazione della domanda.
7. Qualora il rapporto di lavoro a tempo indeterminato instaurato
ai sensi del presente regolamento sia a tempo parziale, il contributo
è ridotto in proporzione alla riduzione dell'orario contrattuale,
risultante alla data di assunzione o inserimento.
Art. 4.
Modifica all'art. 12 del decreto del Presidente della Regione n.
033/Pres./2007, come modificato dal decreto del Presidente della
Regione n. 0194/Pres./2007.
1. Il comma 1 dell'art. 12 del decreto del Presidente della
Regione n. 033/Pres./2007, come modificato dal decreto del Presidente
della Regione n. 0194/Pres./2007, è sostituito dal seguente:
«1. Le domande di contributo per gli incentivi di cui all'art. 1,
comma 2, devono, a pena di inammissibilità, essere presentate
anteriormente alla stabilizzazione e non oltre il 30 maggio 2008.
Sempre a pena di inammissibilità le medesime domande devono essere
corredate da:
a) i dati del lavoratore;
b) una dichiarazione, sottoscritta dal legale rappresentante del
datore di lavoro e resa ai sensi della vigente normativa in materia
di dichiarazioni sostitutive, attestante il possesso dei requisiti di
cui all'art. 2, commi 1 e 2; i soggetti per i quali non sussiste
l'obbligo di iscrizione al registro delle imprese devono altresì
attestare i motivi di tale esenzione nonchè dichiarare che dal
momento dell'instaurazione dei rapporti di lavoro per i quali viene
richiesto il contributo essi esercitano la propria attività in
Friuli Venezia Giulia nelle forme consentite dalla legge;
c) la documentazione attestante la sussistenza del rapporto di
lavoro con il soggetto di cui alla lettera a) alla data del 1 ottobre
2007 ovvero, nel caso di cui all'art. 6, comma 2, lettera c), la
documentazione attestante la somministrazione a favore del soggetto
richiedente, alla data del 1 ottobre2007, del lavoratore per la cui
assunzione è presentata la domanda;
d) nell'ipotesi di cui all'art. 6, comma 3, in luogo della
documentazione di cui alla lettera c), la documentazione attestante
il soddisfacimento da parte del rapporto ad elevato rischio di
precarizzazione che si intende stabilizzare di entrambi i requisiti
previsti dalla disposizione medesima;
e) la dichiarazione sottoscritta dal datore di lavoro e dal
lavoratore interessati, con la quale il primo si impegna a realizzare
la trasformazione del rapporto, l'assunzione o l'inserimento in caso
di ammissione a contributo di cui al presente regolamento ed il
secondo dichiara la disponibilità ad accettare la trasformazione,
l'assunzione o l'inserimento.».
Art. 5.
Modifiche all'art. 13 del decreto del Presidente della Regione n.
033/Pres./2007, come modificato dal decreto del Presidente della
Regione n. 0194/Pres./2007.
1. Al numero 1) della lettera c) del comma 1 dell'art. 13 del
decreto del Presidente della Regione n. 033/Pres./2007, come
modificato dal decreto del Presidente della Regione n.
0194/Pres./2007, dopo le parole «di cui all'art. 2, comma 2» sono
inserite le seguenti:
«lettere a), b), d), g), i) e j).
2. Il numero 3) della lettera c) del comma 1 dell'art. 13 del
decreto del Presidente della Regione n. 033/Pres./2007, come
modificato dal decreto del Presidente della Regione n.
0194/Pres./2007, le parole «con allegata, per tali ultime spese, la
documentazione giustificativa» sono soppresse.
3. La lettera a) del comma 4 dell'art. 13 del decreto del
Presidente della Regione n. 033/Pres./2007, come modificato dal
decreto del Presidente della Regione n. 0194/Pres./2007, è
sostituita dal seguente:
«a) entro diciotto mesi decorrenti dall'iscrizione dell'impresa,
rispettivamente, per le imprese nel Registro delle imprese, per le
imprese artigiane nell'Albo delle imprese artigiane e per le
cooperative nel Registro regionale delle cooperative, il soggetto
beneficano deve depositare presso la Provincia un rendiconto delle
spese sostenute, con allegata la documentazione giustificativa
relativa a queste ultime in originale ed una copia. La documentazione
giustificativa delle spese di cui all'art. 4, comma 3, deve avere una
data non successiva al novantesimo giorno decorrente dalla data
dell'iscrizione dell'impresa, rispettivamente, per le imprese nel
Registro delle imprese, per le imprese artigiane nell'Albo delle
imprese artigiane e per le cooperative nel Registro regionale delle
cooperative.».
Art. 6.
Disposizioni transitorie
1. Entro novanta giorni dall'entrata in vigore del presente
regolamento, i soggetti che abbiano proceduto, successivamente al 31
ottobre 2007 e anteriormente all'entrata in vigore del presente
regolamento, alla trasformazione di rapporti di lavoro ad elevato
rischio di precarizzazione in rapporti a tempo indeterminato tramite
uno degli interventi di cui all'art. 6, comma 2, del decreto del
Presidente della Regione n. 033/Pres./2007, come modificato dal
decreto del Presidente della Regione n. 0194/Pres./2007, possono
presentare la domanda di contributo per gli incentivi di cui all'art.
1, comma 2, del decreto del Presidente della Regione n.
033/Pres./2007, come modificato dal decreto del Presidente della
Regione n. 0194/Pres./2007, a condizione che, alla data del 1°
ottobre 2007, il lavoratore stabilizzato stesse prestando la propria
attività lavorativa presso il soggetto richiedente in base ad una
delle seguenti tipologie contrattuali:
a) contratto di lavoro subordinato a tempo determinato, anche
parziale, come disciplinati dal decreto legislativo 6 settembre 2001
n. 368 (Attuazione della direttiva 1999/70/CE relativa all'accordo
quadro sul lavoro a tempo determinato concluso dall'UNICE, dal CEEP e
dal CES), che scade entro dodici mesi dal 1° ottobre 2007;
b) contratto di lavoro intermittente, di cui al titolo V, capo I,
del decreto legislativo 10 settembre 2003, n. 276 (Attuazione delle
deleghe in materia di occupazione e mercato del lavoro, di cui alla
legge 14 febbraio 2003, n. 30);
c) contratto di inserimento, di cui al titolo VI, capo II, del
decreto legislativo n. 276/2003;
d) contratto di lavoro a progetto, di cui al titolo VII, capo I,
del decreto legislativo n. 276/2003;
e) contratto di somministrazione di lavoro.
2. A pena di inammissibilità, le domande di cui al comma 1 devono
essere corredate da:
a) i dati del lavoratore;
b) una dichiarazione, sottoscritta dal legale rappresentante del
datore di lavoro e resa ai sensi della vigente normativa in materia
di dichiarazioni sostitutive, attestante il possesso dei requisiti di
cui all'art. 2, commi 1 e 2, del decreto del Presidente della Regione
n. 033/Pres./2007, come modificato dal decreto del Presidente della
Regione n. 0194/Pres./2007. I soggetti per i quali non sussiste
l'obbligo di iscrizione al registro delle imprese devono altresì
attestare i motivi di tale esenzione nonchè dichiarare che dal
momento dell'instaurazione dei rapporti di lavoro per i quali viene
richiesto il contributo essi esercitano la propria attività in
Friuli-Venezia Giulia nelle forme consentite dalla legge;
c) la documentazione attestante la sussistenza del rapporto di
lavoro con il soggetto di cui alla lettera a) alla data del 1 ottobre
2007 ovvero, nel caso di cui all'art. 6, comma 2, lettera c, del
decreto del Presidente della Regione n. 033/Pres./2007, come
modificato dal decreto del Presidente della Regione n.
0194/Pres./2007, la documentazione attestante la somministrazione a
favore del soggetto richiedente, alla data del 1 ottobre 2007, del
lavoratore per la cui assunzione è presentata la domanda;
d) la copia del contratto di lavoro subordinato di cui all'art.
2094 del codice civile, a tempo indeterminato, anche parziale,
stipulata con il soggetto di cui alla lettera a) successivamente al
31 ottobre 2007 e anteriormente alla data di entrata in vigore del
presente regolamento.
3. Salvo quanto previsto dal comma 4, le modifiche introdotte dal
presente regolamento al decreto del Presidente della Regione n. 033/
Pres./2007, come modificato dal decreto del Presidente della Regione
n. 0194/Pres./2007, si applicano esclusivamente ai seguenti
procedimenti:
a) procedimenti relativi alle domande di contributo per gli
incentivi di cui all'art. 1, comma 1, lettera a) e b), del decreto
del Presidente della Regione n. 033/Pres./2007, come modificato dal
decreto del Presidente della Regione n. 0194/Pres./2007, pervenute
successivamente all'entrata in vigore del presente regolamento;
b) procedimenti relativi alle domande di contributo per gli
incentivi di cui all'art. 1, comma 2, del decreto del Presidente
della Regione n. 033/Pres./2007, come modificato dal decreto del
Presidente della Regione n. 0194/Pres./2007, pervenute
successivamente all'entrata in vigore del presente regolamento e
relative alla stabilizzazione di lavoratori che, alla data del 1
ottobre 2007, ovvero, nell'ipotesi di cui all'art. 6, comma 3, del
decreto del Presidente della Regione n. 033/Pres./2007 come
sostituito dal presente regolamento, alla data di presentazione della
domanda di contributo, stessero prestando la propria attività
lavorativa presso il soggetto richiedente in base ad una delle
tipologie contrattuali di cui al comma 1.
4. Le modifiche al decreto del Presidente della Regione n.
033/Pres./2007, come modificato dal decreto del Presidente della
Regione n. 0194/Pres./2007, introdotte dagli articoli 1 e 5 del
presente regolamento si applicano anche ai procedimenti in corso alla
data di entrata in vigore del regolamento medesimo per i quali non
sia ancora intervenuto il provvedimento di concessione.
Art. 7.
Entrata in vigore
1. Il presente regolamento entra in vigore il giorno successivo a
quello della sua pubblicazione nel Bollettino ufficiale della
Regione.
Visto, il Presidente: Illy
(Omissis)