4a Serie Speciale - Concorsi ed Esami  n. 2 del 5-1-2001
UNIVERSITA' ED ALTRI ISTITUTI DI ISTRUZIONE
UNIVERSITA' DI NAPOLI FEDERICO II
UNIVERSITA' DI NAPOLI FEDERICO II
CONCORSO (scad. 4 febbraio 2001)
Concorso pubblico, per esami, ad un posto di categoria D, area tecnica, tecnico-scientifica ed elaborazione dati, per le esigenze connesse ai laboratori didattici di biotecnologie biochimiche diagnostiche del corso di laurea in biotecnologie - indirizzo biotecnologie mediche. (GU n.2 del 05-01-2001)

IL DIRETTORE AMMINISTRATIVO

Visto l'art. 66 dello Statuto;
Vista la legge 7 agosto 1990 n. 241 e regolamento di attuazione
approvato con decreto rettorale 17 giugno 1998, n. 2386;
Vista la legge 10 aprile 1991, n. 125;
Visto il decreto legislativo 3 febbraio 1993, n. 29 come
modificato dal decreto legislativo 29 ottobre 1998, n. 387;
Vista la legge 23 dicembre 1993 n. 548, relativa alla prevenzione
e cura della fibrosi cistica;
Viste le esigenze dei laboratori didattici di Biotecnologie
Biochimiche Diagnostiche per la diagnosi di Fibrosi Cistica;
Visto il decreto del Presidente del Consiglio dei ministri 7
febbraio 1994, n. 174;
Visto il Contratto Collettivo Nazionale di lavoro relativo al
personale dipendente del comparto Università per il quadriennio
1998-2001;
Vista la legge 31 dicembre 1996 n. 675 e regolamento di
attuazione approvato con decreto rettorale 10 agosto 1998, n. 2854;
Vista la legge 15 maggio 1997, n. 127 e successive integrazioni e
modificazioni;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 20 ottobre 1998,
n. 403;
Visto il decreto rettorale 6 maggio 1998, n. 1800 con il quale è
stata definita la pianta organica dell'Ateneo;
Vista la delibera del Consiglio di amministrazione n. 4 del 13
ottobre 1998, con la quale è stato approvato il piano finanziario
per il reclutamento del personale tecnico - amministrativo;
Visto il decreto direttoriale 30 giugno 1999 n. 922 con il quale
è stato approvato il regolamento per l'accesso nei ruoli del
personale dirigente e tecnico - amministrativo;

Decreta:

È indetto concorso pubblico, per esami a un posto di categoria
D, area tecnica, tecnico-scientifica ed elaborazione dati, per le
esigenze connesse ai laboratori didattici di biotecnologie
biochimiche del corso di laurea in biotecnologie indirizzo
biotecnologie mediche dell'università degli studi di Napoli
"Federico II" (cod. rif. 0009).

Requisiti per l'ammissione

Per l'ammissione al concorso è richiesto, alla data di scadenza
per la presentazione della domanda, il possesso dei seguenti
requisiti:
1) cittadinanza italiana o di uno degli Stati membri
dell'Unione Europea. Sono equiparati ai cittadini dello Stato
italiano gli italiani non appartenenti alla Repubblica;
2) età non inferiore agli anni diciotto;
3) godimento dei diritti politici;
4) idoneità fisica all'impiego;
5) avere ottemperato alle leggi sul reclutamento militare;
6) possesso del diploma di laurea in scienze biologiche.
Non possono accedere agli impieghi coloro che siano esclusi
dall'elettorato politico attivo, nonchè coloro che siano stati
destituiti dall'impiego presso una pubblica amministrazione o
licenziati per giusta causa o giustificato motivo soggettivo.
I cittadini degli Stati membri dell'Unione Europea dovranno
inoltre possedere i seguenti requisiti:
godere dei diritti civili e politici anche negli Stati di
appartenenza o provenienza;
avere adeguata conoscenza della lingua italiana;
essere in possesso, fatta eccezione della titolarità della
cittadinanza italiana, di tutti gli altri requisiti previsti per i
cittadini della Repubblica.
L'amministrazione può disporre, in qualunque fase del
procedimento concorsuale, l'esclusione dal concorso per difetto dei
requisiti prescritti.
L'esclusione è disposta con decreto direttoriale motivato; il
motivo della stessa verrà comunicato al candidato a mezzo
raccomandata

Domanda e termini di presentazione

La domanda di ammissione al concorso, redatta in carta semplice,
in conformità allo schema esemplificativo, allegato al bando,
firmata dal candidato ed indirizzata all'Università degli Studi
"Federico II" di Napoli, deve essere inviata, a pena di esclusione,
tramite raccomandata con avviso di ricevimento entro e non oltre il
trentesimo giorno successivo alla data di pubblicazione del presente
bando nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica. Tale termine,
qualora venga a cadere in giorno festivo, si intenderà protratto al
primo giorno non festivo immediatamente seguente.
La data di spedizione della domanda è comprovata dal timbro
dell'ufficio postale accettante.

Dichiarazioni da formulare nella domanda

Nella domanda di partecipazione, di cui si allega schema
esemplificativo che costituisce parte integrante del presente bando
(Allegato 1), il candidato è tenuto a dichiarare sotto la propria
responsabilita':
A) cognome e nome;
B) data, luogo di nascita e codice fiscale;
C) il possesso della cittadinanza italiana o di uno degli Stati
membri dell'Unione Europea (sono equiparati ai cittadini dello Stato
italiano gli italiani non appartenenti alla Repubblica);
D) il comune in cui è iscritto nelle liste elettorali, ovvero
i motivi della non iscrizione o della cancellazione dalle liste
medesime;
E) le eventuali condanne penali riportate, delle quali deve
essere specificata la natura (dichiarazione da rendersi anche se
negativa; da indicare anche se sia stata concessa amnistia, indulto,
condono o perdono giudiziale);
F) gli eventuali procedimenti penali in corso, dei quali deve
essere specificata la natura (dichiarazione da rendersi anche se
negativa);
G) il diploma di laurea richiesto dal seguente bando, con
l'indicazione della votazione, dell'anno e dell'Ateneo presso il
quale è stato conseguito.
I candidati che hanno conseguito il titolo di studio all'estero
dovranno allegare il titolo di studio tradotto e autenticato dalla
competente rappresentanza diplomatica o consolare italiana, indicando
l'avvenuta equipollenza del proprio titolo di studio con quello
italiano;
H) la propria posizione nei riguardi degli obblighi militari;
I) di aver prestato ovvero di non aver prestato servizio presso
pubbliche amministrazioni e le cause di risoluzione di eventuali
precedenti rapporti d'impiego (dichiarazione da rendersi anche se
negativa; se la dichiarazione è positiva elencare i servizi
prestati);
L) di non essere stato destituito dall'impiego presso una
pubblica amministrazione o essere stato licenziato per giusta causa o
giustificato motivo soggettivo (dichiarazione da rendersi anche in
assenza di rapporti di impiego presso pubbliche amministrazioni);
M) di avere l'idoneità fisica all'impiego;
N) di acconsentire o di non acconsentire alla diffusione ed
alla comunicazione dei propri dati personali a soggetti estranei al
procedimento concorsuale.
I candidati cittadini degli Stati membri dell'Unione Europea
dovranno dichiarare, altresì, di godere dei diritti civili e
politici anche negli Stati di appartenenza o di provenienza, ovvero i
motivi del mancato godimento, e di avere un'adeguata conoscenza della
lingua italiana.
Dalla domanda deve risultare, altresi':
1) la conoscenza della lingua prevista per lo svolgimento del
colloquio, come da allegato 2;
2) la residenza del candidato (indicare via, numero civico,
città, c.a.p., provincia ed eventuale numero telefonico)
3) il recapito del candidato ai fini di ogni eventuale
comunicazione relativa al concorso che verrà trasmessa mediante
raccomandata e la dichiarazione dell'impegno a segnalare le
variazioni di recapito che dovessero intervenire successivamente;
4) la dichiarazione del possesso di eventuali titoli di
preferenza tra quelli previsti dal bando di concorso. L'omissione
anche parziale di una delle dichiarazioni prescritte comporta
l'inapplicabilità dei benefici conseguenti al possesso del titolo di
preferenza.
L'amministrazione non assume alcuna responsabilità per le
mancate comunicazioni imputabili ad omesse o errate dichiarazioni del
concorrente ovvero per eventuali disguidi postali o telegrafici
imputabili a fatto di terzi, a caso fortuito o forza maggiore.
Analogamente l'amministrazione non assume alcuna responsabilità
per il caso di irreperibilità o per la dispersione di comunicazioni
imputabile ad inesatta indicazione del recapito da parte del
candidato, od a mancata o tardiva comunicazione del cambiamento di
indirizzo indicato nella domanda, ovvero ad eventuali disguidi
postali imputabili a fatto di terzi, a caso fortuito o forza
maggiore.
I candidati portatori di handicap dovranno specificare nella
domanda di partecipazione, ai sensi della vigente normativa,
l'ausilio necessario in relazione al proprio handicap nonchè
l'eventuale necessità di tempi aggiuntivi per l'espletamento delle
prove di esame.
L'omissione di una o più dichiarazioni di cui ai punti A), B),
C), D), E), F), G), H), I), L) e M) determina l'esclusione del
candidato dal concorso.

Commissione giudicatrice

La commissione giudicatrice è nominata con decreto direttoriale
e composta ai sensi dell'art. 28 del regolamento di Ateneo per
l'accesso nei ruoli del personale dirigente e tecnico-amministrativo
approvato con decreto direttoriale n. 922 del 30 giugno 1999.

Prove di esame

Le prove di esame consisteranno in una prova scritta a contenuto
teorico-pratico ed in un colloquio, come da allegato programma che
costituisce parte integrante del presente bando (Allegato 2).
Sarà data notifica personale, a mezzo raccomandata, ad ogni
candidato, almeno quindici giorni prima, della data e del luogo della
prova scritta a contenuto teorico-pratico. Il diario della prova
sarà inoltre affisso all'Albo Ufficiale dell'Ateneo.
Saranno ammessi a sostenere il colloquio i candidati che avranno
riportato, alla prova scritta a contenuto teorico-pratico, la
votazione di almeno 21 punti su un massimo di 30 attribuibili dalla
Commissione.
Ai candidati che conseguiranno l'ammissione al colloquio verrà
data comunicazione a mezzo raccomandata, con l'indicazione del voto
riportato nella prova scritta a contenuto teorico-pratico, almeno
venti giorni prima della data dello svolgimento dello stesso.
Il colloquio si intenderà superato se il candidato avrà
riportato la votazione di almeno 28 punti su un massimo di 40
attribuibili dalla Commissione.
Per essere ammessi a sostenere le prove concorsuali i candidati
dovranno essere muniti di uno dei seguenti documenti validi di
riconoscimento:
a) carta d'identità;
b) patente automobilistica munita di fotografia;
c) passaporto;
d) tessera di riconoscimento rilasciata dalle amministrazioni
dello Stato;
e) tessera postale;
f) porto darmi.
L'assenza del candidato sarà considerata come rinuncia alla
prova qualunque ne sia la causa.

Titoli di preferenza

Hanno preferenza a parità di merito, in ordine decrescente,
coloro i quali appartengono ad una delle sottoelencate categorie:
1) i mutilati ed invalidi per servizio nel settore pubblico e
privato;
2) i coniugati e i non coniugati riguardo al numero dei figli a
carico;
3) gli invalidi e mutilati civili;
4) i militari volontari delle Forze armate congedati senza
demerito a termine della ferma o rafferma;
5) i disoccupati, con particolare riguardo all'anzianità di
iscrizione nelle apposite liste degli Uffici del lavoro.
A parità di merito e di titoli la preferenza è determinata
dalla minore età.

Modalità di certificazione dei titoli

Al fine della valutazione dei titoli di preferenza, i candidati
ne comprovano il possesso mediante dichiarazione redatta in carta
semplice, in conformità al modulo allegato che forma parte
integrante del presente bando (Allegato 3).
La dichiarazione di cui sopra, da allegarsi (a pena di
inapplicabilità dei benefici conseguenti al possesso del titolo di
preferenza) all'istanza di ammissione al concorso, si intende resa in
sostituzione delle normali certificazioni.
L'amministrazione si riserva la facoltà di procedere ad idonei
controlli, anche a campione, sulla veridicità delle dichiarazioni
sostitutive.

Formazione ed efficacia della graduatoria di merito

Ai fini della formulazione della graduatoria di merito, la
votazione finale è determinata sommando il voto conseguito nella
prova scritta a contenuto teorico-pratico a quello conseguito nella
prova orale, per un totale massimo attribuibile di 70 punti.
La graduatoria di merito, con l'osservanza a parità di punti
delle preferenze di cui al presente bando, è approvata con decreto
del direttore amministrativo e pubblicata all'Albo Ufficiale dell
`Ateneo.
Dalla data di pubblicazione della graduatoria decorre il termine
per eventuali impugnative.
La graduatoria di merito approvata rimane efficace per un termine
di ventiquattro mesi dalla data della sopracitata pubblicazione per
eventuali coperture di posti.

Presentazione dei documenti e costituzione del rapporto di lavoro

Il candidato utilmente collocato nella graduatoria di merito
sarà invitato, a mezzo raccomandata con avviso di ricevimento, a
stipulare, in conformità a quanto previsto dal C.C.N. di lavoro del
comparto Università e sotto accertamento del possesso dei requisiti
prescritti per la costituzione del rapporto di lavoro, il contratto
individuale di lavoro a tempo indeterminato per l'assunzione nella
categoria D.
Per quanto sopra indicato, il vincitore è tenuto a presentare
una dichiarazione sottoscritta sotto la propria responsabilità -
entro il termine perentorio di trenta giorni dalla data della
predetta stipulazione di non svolgere alcuna attività che dia luogo
ad incompatibilità con il rapporto di impiego presso
l'amministrazione.
Il vincitore dovrà dichiarare, ai sensi della legge 15 maggio
1997 n. 127 e successive integrazioni e modificazioni e del
regolamento di attuazione emanato con decreto del Presidente della
Repubblica 20 ottobre 1998 n. 403, di possedere i requisiti
prescritti, elencati dal presente bando.
Dalla dichiarazione deve risultare inoltre che i requisiti
prescritti erano posseduti alla data di scadenza del termine ultimo
per la presentazione della domanda di ammissione al concorso.
L'amministrazione procede ad idonei controlli sulla veridicità
delle dichiarazioni rese dal candidato nella domanda di ammissione al
concorso.
Il vincitore dovrà inoltre presentare un certificato rilasciato
dal medico militare o dal medico provinciale ovvero dall'ufficiale
sanitario del comune di residenza dal quale risulti il possesso
dell'idoneità fisica all'impiego. Qualora il soggetto sia affetto da
qualsiasi imperfezione fisica o invalidità, il certificato deve
farne espressa menzione, indicando se la stessa possa comunque
influire sulla capacità lavorativa del vincitore o se possa
risultare pericolosa per la salute pubblica, per l'incolumità dei
colleghi o per la sicurezza del luogo di lavoro. Nel certificato
dovrà essere inoltre precisato che sia stato eseguito l'accertamento
sierologico del sangue previsto dall'art. 7 della legge n. 837/1956.
L'amministrazione si riserva la facoltà di sottoporre a visita
medica di un sanitario di propria fiducia il candidato vincitore
qualora lo ritenga necessario.
Qualora il vincitore non presenti entro il termine di trenta
giorni dalla data di stipulazione del contratto di lavoro individuale
la documentazione richiesta, fatta salva la possibilità di una
proroga a richiesta dell'interessato nel caso del comprovato
impedimento, si provvederà all'immediata risoluzione dello stesso.
I documenti si considerano prodotti in tempo utile anche se
spediti a mezzo raccomandata con avviso di ricevimento entro il
termine sopraindicato. A tal fine fa fede il timbro a data
dell'ufficio postale accettante.

Assunzione in servizio

Il vincitore del concorso sarà assunto in prova con contratto di
lavoro subordinato a tempo indeterminato nella categoria D e,
all'atto dell'assunzione in prova, sarà corrisposto il trattamento
economico relativo alla posizione economica D1.
Il vincitore che non assuma servizio, senza giustificato motivo,
entro il termine stabilito, decade dal diritto alla stipula del
contratto. Nel caso di assunzione in servizio con ritardo sul termine
assegnato per comprovati e gravi impedimenti, gli effetti economici
decorrono dal giorno di presa in servizio.
Il dipendente assunto come sopra sarà soggetto ad un periodo di
prova della durata di tre mesi, che non potrà essere nè prorogato
nè rinnovato alla scadenza.
Ai fini del compimento del predetto periodo di prova si terrà
conto del solo servizio effettivamente prestato.
Decorso il suddetto periodo di prova senza che il rapporto di
lavoro sia stato risolto da una delle due parti, il dipendente si
intenderà confermato in servizio. In caso di giudizio sfavorevole,
il rapporto di lavoro si risolverà senza obbligo di preavviso.

Diritto di accesso

Ai candidati è garantito il diritto di accesso alla
documentazione inerente il procedimento concorsuale, a norma della
vigente normativa.
Tale diritto si eserciterà secondo le modalità stabilite con
Regolamento di Ateneo, approvato con decreto rettorale n. 2386/1998.

Trattamento dei dati personali

Ai fini della legge n. 675/1996, si informa che all'Università
compete il trattamento dei dati personali dei candidati, in
conformità alle previsioni del regolamento di Ateneo, approvato con
decreto rettorale n. 2854/1998.
Nella domanda di ammissione al concorso i candidati possono
manifestare l'eventuale diniego in ordine alla comunicazione e
diffusione dei dati personali a soggetti estranei al procedimento
concorsuale. In mancanza di dichiarazione, il consenso si intende
tacitamente prestato.

Responsabile del procedimento

Il Capo dell'ufficio del personale dell'Università degli Studi
"Federico II" di Napoli è responsabile di ogni adempimento inerente
il presente procedimento concorsuale che non sia di competenza della
commissione giudicatrice.
Il predetto può assegnare per iscritto ad altro addetto
dell'unità organizzativa la responsabilità degli adempimenti
procedimentali.
Per quanto non previsto dal presente articolo, si rinvia alle
disposizioni dettate dalla legge 7 agosto 1990 n. 241 e relativo
regolamento di attuazione approvato con decreto rettorale 2386 del 17
giugno 1998.

Rinvio

Per quanto non espressamente previsto dal presente bando,
valgono, sempre che applicabili, le disposizioni vigenti in materia
concorsuale e di accesso agli impieghi nelle pubbliche
amministrazioni previste dal C.C.N. di lavoro del comparto
Università in tema di rapporto di lavoro.
Il presente decreto sarà pubblicato nella Gazzetta Ufficiale
della Repubblica Italiana.
Napoli, 13 dicembre 2000
Il direttore amministrativo: Pelosi

Allegato 1
Si ricorda che l'omissione anche parziale di una delle
dichiarazioni prescritte comporta l'esclusione della partecipazione
al concorso. Si raccomanda di scrivere in stampatello i dati
anagrafici.
Schema da seguire nella compilazione
della domanda (da inviarsi in carta semplice)
Università degli Studi "Federico II"
di Napoli - Corso Umberto I - 80138
Napoli
Oggetto: concorso pubblico, per esami, ad un posto di categoria D,
Area tecnica, tecnico-scientifica ed elaborazione dati, per le
esigenze connesse ai laboratori didattici di biotecnologie
biochimiche diagnostiche del corso di laurea in biotecnologie -
indirizzo biotecnologie mediche - dell'Università degli Studi
"Federico II" di Napoli (cod. rif. 0009).
...l... sottoscritt...
nat... a ........................................... (provincia di
.......) il codice fiscale e residente in (provincia di ........)
c.a.p. ................... via tel. ...............................
chiede di essere ammess... al concorso pubblico, per esami, ad un
posto di categoria D, Area tecnica, tecnico-scientifica ed
elaborazione dati, per le esigenze connesse ai laboratori didattici
di biotecnologie biochimiche diagnostiche del corso di laurea in
biotecnologie indirizzo biotecnologie mediche - dell'Università
degli studi "Federico II" di Napoli (cod. rif. 0009).
Dichiara sotto la propria responsabilita':
1) di essere nat... a ............................ (provincia
di........) il .....................;
2) di essere cittadin... italian...;
3) di essere iscritt... nelle liste elettorali del Comune di
......................... (A);
4) di non aver riportato condanne penali / ovvero di aver
riportato le seguenti condanne penali: .........................(da
indicarsi anche se sia stata concessa amnistia, indulto, condono o
perdono giudiziale) (B);
5) di non avere procedimenti penali in corso/ovvero di avere i
seguenti procedimenti penali in corso (C);
6) di essere in possesso del seguente diploma di laurea
..................... conseguito in data presso con voti;
7) di essere nella seguente posizione per quanto riguarda gli
obblighi militari(D);
8) di aver prestato i seguenti servizi presso pubbliche
amministrazioni/ovvero di non aver prestato alcun servizio presso
pubbliche amministrazioni (E);
9) di non essere stat... destituit... dall'impiego presso una
pubblica amministrazione ovvero licenziat... per giusta causa o
giustificato motivo soggettivo (F);
10) di essere in possesso dell'idoneità fisica all'impiego;
11) di non essere/ovvero essere portatore di handicap (G) ed
aver necessità del seguente ausilio o tempi aggiuntivi ;
12) di conoscere la lingua inglese.
Il sottoscritto esprime il proprio consenso/dissenso alla
diffusione e comunicazione dei propri dati personali a soggetti
estranei al procedimento concorsuale.
Data,.................................
Firma Recapito cui indirizzare eventuali comunicazioni (il
candidato si impegna a segnalare successive variazioni dello stesso):
La dichiarazione del possesso di eventuali titoli di preferenza
tra quelli previsti dal bando di concorso va allegata, a pena di
inapplicabilità dei benefici conseguenti al possesso del titolo di
preferenza, alla presente istanza (v. allegato n. 3).
Note:
(A) In caso di non iscrizione o di avvenuta cancellazione dalle
liste elettorali, indicarne i motivi.
(B) La dichiarazione deve essere resa anche se negativa. In
caso affermativo indicare anche la data del provvedimento e
l'autorità giudiziaria che lo ha emesso.
(C) La dichiarazione deve essere resa anche se negativa.
(D) La dichiarazione deve essere resa solo dai candidati di
sesso maschile.
(E) Specificare se tale attività sia stata svolta presso lo
Stato, enti pubblici o aziende di importanza nazionale. La
dichiarazione va resa anche se negativa.
(F) La dichiarazione deve essere resa anche se negativa e deve,
inoltre, essere resa anche in assenza di rapporti di lavoro presso
pubbliche amministrazioni.
(G) Specificare il tipo di handicap posseduto.
Allegato 2

PROGRAMMA D'ESAME

Prova scritta a contenuto teorico-pratico.

La prova consisterà nella redazione di un elaborato, a carattere
interdisciplinare, su argomenti compresi tra le seguenti tematiche:
a) principi metodologici delle tecnologie analitiche avanzate
per l'analisi genomica e proteomica (sequenziamento di acidi nucleici
e proteine; elettroforesi ad alta risoluzione; elettroforesi
bidimensionale; elettroforesi capillare; elettroforesi su gel a
gradiente denaturante; HPLC e DHPLC; PCR, PCR quantitativa e "real
time" PCR; tecniche di ibridazione molecolare);
b) selezione delle tecnologie appropriate per l'analisi di
"geni-malattia" di malattie genetiche ad elevato impatto sociale (con
particolare riguardo alla fibrosi cistica), in dipendenza del tipo di
alterazione genica (macrodelezioni; microdelezioni; mutazioni
puntiformi; espansione di triplette; analisi di linkage basata sullo
studio di polimorfismi; screening per la ricerca di mutazioni non
note);
c) aspetti metodologici relativi al controllo di qualità
intra- ed interlaboratorio nell'analisi genomica;
d) aspetti metodologici relativi alla sicurezza ed alla
qualità nelle procedure di analisi molecolare con particolare
riferimento alla fibrosi cistica.

Colloquio.

La prova verterà sulla discussione critica di tematiche già
oggetto della prova scritta a contenuto teorico-pratico, segnatamente
su quelle relative a tecnologie di analisi molecolare, con
particolare riguardo alla fibrosi cistica, nonchè sulla conoscenza
della lingua inglese, mediante valutazione della capacità di lettura
e traduzione di brani estratti da libri o pubblicazioni in lingua
sulle tematiche scientifiche suindicate.
Allegato 3
Si ricorda che l'omissione anche parziale di una delle
dichiarazioni prescritte comporta l'inapplicabilità dei benefici
conseguenti al possesso del titolo di preferenza. Si raccomanda di
scrivere in stampatello i dati anagrafici.
Schema esemplicativo da seguire
nella compilazione della dichiarazione
comprovante il possesso dei titoli di
preferenza da allegare alla domanda
(da inviarsi in carta semplice)
Università degli studi "Federico II"
di Napoli - Corso Umberto I 80138
Napoli
Oggetto: concorso pubblico, per esami, ad un posto di categoria D,
Area tecnica, tecnico-scientifica ed elaborazione dati, per le
esigenze connesse ai laboratori didattici di biotecnologie
biochimiche diagnostiche del corso di laurea in biotecnologie -
indirizzo biotecnologie mediche - dell'Università degli Studi
"Federico II" di Napoli (cod. rif. 0009).
...l... sottoscritt...
nat... a (provincia di ..........) il codice fiscale e residente in
(provincia di ) C.A.P.
via tel.
dichiara, sotto la propria responsabilità, ai sensi del decreto
del Presidente della Repubblica 20 ottobre 1998 n. 403, della legge
15 maggio 1997 n. 127 e della legge 4 gennaio 1968 n. 15, di aver
diritto a parità di punteggio nella graduatoria generale del
concorso in oggetto alla preferenza in quanto appartenente ad una o
più delle seguenti categorie (A):
1) mutilati ed invalidi per servizio nel settore pubblico e
privato;
2) coniugati e non coniugati con riguardo al numero di figli a
carico;
3) invalidi e mutilati civili;
4) militari volontari delle forze armate congedati senza
demerito a termine della ferma o rafferma;
5) disoccupati con particolare riguardo all'anzianità di
iscrizione nelle apposite liste degli uffici del lavoro.
Data, ...................................
Firma del dichiarante
....................................................
(A) Il candidato dovrà indicare solo la categoria di
appartenenza.