Serie Generale n. 176 del 29-7-1995
ESTRATTI, SUNTI E COMUNICATI
MINISTERO DEL LAVORO E DELLA PREVIDENZA SOCIALE
MINISTERO DEL LAVORO E DELLA PREVIDENZA SOCIALE
COMUNICATO
Provvedimenti concernenti il trattamento straordinario di integrazione salariale (GU Serie Generale n.176 del 29-07-1995)

Con decreto ministeriale 31 maggio 1995 è approvato il programma
per ristrutturazione aziendale, limitatamente al periodo dal 5
settembre 1994 al 4 marzo 1996, della ditta S.p.a. C.I.T.E. -
Compagnia impianti telefonici elettrici, con sede in Firenze e unità
di Arezzo, Firenze, Campi Bisenzio, Empoli e Figline Valdarno
(Firenze).
Parere comitato tecnico del 12 aprile 1995: favorevole.
A seguito dell'approvazione di cui sopra, è autorizzata la
corresponsione del trattamento straordinario di integrazione
salariale per ristrutturazione aziendale, in favore dei lavoratori
interessati, dipendenti dalla ditta S.p.a. C.I.T.E - Compagnia
impianti telefonici elettrici, con sede in Firenze e unità di
Arezzo, Firenze, Campi Bisenzio, Empoli e Figline Valdarno (Firenze),
per il periodo dal 5 settembre 1994 al 4 marzo 1995.
Istanza aziendale presentata il 5 agosto 1994 con decorrenza 5
settembre 1994.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale, ad eccezione delle
esplicite concessioni in deroga, eventualmente recate dal presente
provvedimento, verifica il rispetto del limite massimo di trentasei
mesi nell'arco del quinquennio previsto dalla vigente normativa, con
particolare riferimento ai periodi di fruizione del trattamento
ordinario di integrazione salariale, concessi per contrazione o
sospensione dell'attività produttiva determinata da situazioni
temporanee di mercato.
Con decreto ministeriale 31 maggio 1995:
1) è approvato il programma per riorganizzazione aziendale,
relativo al periodo dal 18 aprile 1994 al 17 aprile 1996, della ditta
S.p.a. Nestlè italiana, con sede in Milano e unità di Robbio
Lomellina (Pavia).
Parere comitato tecnico del 6 aprile 1995: favorevole.
A seguito dell'approvazione di cui sopra, è autorizzata la
corresponsione del trattamento straordinario di integrazione
salariale per riorganizzazione aziendale, in favore dei lavoratori
interessati, dipendenti dalla ditta S.p.a. Nestlè italiana, con sede
in Milano e unità di Robbio Lomellina (Pavia), per il periodo dal 18
aprile 1994 al 17 ottobre 1994.
Istanza aziendale presentata il 19 maggio 1994 con decorrenza 18
aprile 1994;
2) a seguito dell'approvazione del programma per riorganizzazione
aziendale, intervenuta con il presente decreto, è autorizzata la
ulteriore corresponsione del trattamento straordinario di
integrazione salariale, già disposta con effetto dal 18 aprile 1994,
in favore dei lavoratori interessati, dipendenti dalla ditta S.p.a.
Nestlè italiana, con sede in Milano e unità di Robbio Lomellina
(Pavia), per il periodo dal 18 ottobre 1994 al 17 aprile 1995.
Istanza aziendale presentata il 17 novembre 1994 con decorrenza 18
ottobre 1994;
3) a seguito dell'approvazione del programma per crisi aziendale,
intervenuta con il decreto ministeriale del 19 dicembre 1994, è
autorizzata la ulteriore corresponsione del trattamento straordinario
di integrazione salariale, già disposta con decreto ministeriale del
19 dicembre 1994, con effetto dal 1 maggio 1994, in favore dei
lavoratori interessati, dipendenti dalla ditta S.p.a. Valmet Carcano,
con sede in Maslianico (Como) e unità di Maslianico (Como), per il
periodo dal 1 novembre 1994 al 30 aprile 1995.
Istanza aziendale presentata il 7 dicembre 1994 con decorrenza 1
novembre 1994;
4) a seguito dell'approvazione relativa al programma per
ristrutturazione aziendale, intervenuta con il decreto ministeriale
del 28 dicembre 1994, è autorizzata la ulteriore corresponsione del
trattamento straordinario di integrazione salariale, già disposta
con decreto ministeriale del 2 marzo 1994 con effetto dal 26 aprile
1993, in favore dei lavoratori interessati, dipendenti dalla ditta
S.r.l. Chemie Linz Castellanza gruppo OMV, con sede in Castellanza
(Varese) e unità di Castellanza (Varese), per il periodo dal 26
ottobre 1994 al 23 aprile 1995.
Istanza aziendale presentata l'11 novembre 1994 con decorrenza 26
ottobre 1994.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale, ad eccezione delle
esplicite concessioni in deroga, eventualmente recate dal presente
provvedimento, verifica il rispetto del limite massimo di trentasei
mesi nell'arco del quinquennio previsto dalla vigente normativa, con
particolare riferimento ai periodi di fruizione del trattamento
ordinario di integrazione salariale, concessi per contrazione o
sospensione dell'attività produttiva determinata da situazioni
temporanee di mercato.
Con decreto ministeriale 31 maggio 1995:
1) è approvato il programma per riorganizzazione aziendale,
limitatamente al periodo dal 21 febbraio 1994 al 20 maggio 1996,
della ditta S.p.a. Granarolo Felsinea gruppo C.E.R.P.L., con sede in
Bologna e unità di Bologna, Ferrara, Mestre (Venezia), Forlì,
magazzino di Mantova, Rimini, Pesaro e Verona.
Parere comitato tecnico del 26 aprile 1995: favorevole.
A seguito dell'approvazione di cui sopra, è autorizzata la
corresponsione del trattamento straordinario di integrazione
salariale per riorganizzazione aziendale, in favore dei lavoratori
interessati, dipendenti dalla ditta S.p.a. Granarolo Felsinea gruppo
C.E.R.P.L., con sede in Bologna e unità di Bologna, Ferrara, Mestre
(Venezia), Forlì, magazzino di Mantova, Rimini, Pesaro e Verona, per
il periodo dal 21 febbraio 1994 al 20 agosto 1994.
Istanza aziendale presentata il 24 marzo 1994 con decorrenza 21
febbraio 1994;
2) a seguito dell'approvazione del programma per riorganizzazione
aziendale, intervenuta con il presente decreto, è autorizzata la
ulteriore corresponsione del trattamento straordinario di
integrazione salariale già disposta con effetto dal 21 febbraio
1994, in favore dei lavoratori interessati, dipendenti dalla ditta
S.p.a. Granarolo Felsinea gruppo C.E.R.P.L., con sede in Bologna e
unità di Bologna, Ferrara, Mestre (Venezia), Forlì, magazzino di
Mantova, Rimini, Pesaro e Verona, per il periodo dal 21 agosto 1994
al 20 febbraio 1995.
Istanza aziendale presentata il 22 settembre 1994 con decorrenza
21 agosto 1994.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale, ad eccezione delle
esplicite concessioni in deroga, eventualmente recate dal presente
provvedimento, verifica il rispetto del limite massimo di trentasei
mesi nell'arco del quinquennio previsto dalla vigente normativa, con
particolare riferimento ai periodi di fruizione del trattamento
ordinario di integrazione salariale, concessi per contrazione o
sospensione dell'attività produttiva determinata da situazioni
temporanee di mercato.
Con decreto ministeriale 31 maggio 1995 è approvato il programma
per crisi aziendale, limitatamente al periodo dall'11 luglio 1994 al
10 gennaio 1995, della ditta S.p.a. Attilio Zorattini, con sede in
Udine e unità di Trieste e Udine.
Parere comitato tecnico del 6 aprile 1995: favorevole.
A seguito dell'approvazione di cui sopra, è autorizzata la
corresponsione del trattamento straordinario di integrazione
salariale per crisi aziendale, in favore dei lavoratori interessati,
dipendenti dalla ditta S.p.a. Attilio Zorattini, con sede in Udine e
unità di Trieste e Udine, per il periodo dall'11 luglio 1994 al 10
gennaio 1995.
Istanza aziendale presentata il 22 luglio 1994 con decorrenza 11
luglio 1994.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale è autorizzato a
provvedere al pagamento diretto del predetto trattamento.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale, ad eccezione delle
esplicite concessioni in deroga, eventualmente recate dal presente
provvedimento, verifica il rispetto del limite massimo di trentasei
mesi nell'arco del quinquennio previsto dalla vigente normativa, con
particolare riferimento ai periodi di fruizione del trattamento
ordinario di integrazione salariale, concessi per contrazione o
sospensione dell'attività produttiva determinata da situazioni
temporanee di mercato.
Con decreto ministeriale 31 maggio 1995:
1) è approvato il programma per ristrutturazione aziendale,
limitatamente al periodo dal 16 gennaio 1994 al 15 gennaio 1995,
della ditta S.r.l. S.M.A. - Supermercati alimentari, con sede in
Rozzano Milanofiori (Milano) e unità di Vercelli.
Parere comitato tecnico del 4 aprile 1995: favorevole.
A seguito dell'approvazione di cui sopra, è autorizzata la
corresponsione del trattamento straordinario di integrazione
salariale per ristrutturazione aziendale, in favore dei lavoratori
interessati, dipendenti dalla ditta S.r.l. S.M.A. - Supermercati
alimentari, con sede in Rozzano Milanofiori (Milano) e unità di
Vercelli, per il periodo dal 16 gennaio 1994 al 15 luglio 1994.
Istanza aziendale presentata il 22 febbraio 1994 con decorrenza
16 gennaio 1994;
2) a seguito dell'approvazione del programma per ristrutturazione
aziendale, intervenuta con il presente decreto, è autorizzata la
ulteriore corresponsione del trattamento straordinario di
integrazione salariale, già disposta con effetto dal 16 gennaio
1994, in favore dei lavoratori interessati, dipendenti dalla ditta
S.r.l. S.M.A. - Supermercati alimentari, con sede in Rozzano
Milanofiori (Milano) e unità di Vercelli, per il periodo dal 16
luglio 1994 al 15 gennaio 1995.
Istanza aziendale presentata il 21 luglio 1994 con decorrenza
16 luglio 1994.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale, ad eccezione delle
esplicite concessioni in deroga, eventualmente recate dal presente
provvedimento, verifica il rispetto del limite massimo di trentasei
mesi nell'arco del quinquennio previsto dalla vigente normativa, con
particolare riferimento ai periodi di fruizione del trattamento
ordinario di integrazione salariale, concessi per contrazione o
sospensione dell'attività produttiva determinata da situazioni
temporanee di mercato.
Con decreto ministeriale 31 maggio 1995 è approvata la modifica
del programma per ristrutturazione aziendale, limitatamente al
periodo dal 12 luglio 1993 all'11 gennaio 1995, della ditta S.p.a.
ITI/CLM, con sede in Buttrio (Udine) e unità di Buttrio (Udine).
Parere comitato tecnico del 23 febbraio 1994: favorevole.
A seguito dell'approvazione di cui sopra, è autorizzata la
ulteriore corresponsione del trattamento straordinario di
integrazione salariale per ristrutturazione aziendale, già disposta
con decreto ministeriale del 18 marzo 1994 con effetto dal 12 luglio
1993, in favore dei lavoratori interessati dipendenti dalla ditta
S.p.a. ITI/CLM, con sede in Buttrio (Udine) e unità di Buttrio
(Udine), per il periodo dal 12 luglio 1994 all'11 gennaio 1995.
Istanza aziendale presentata il 24 agosto 1994 con decorrenza 12
luglio 1994.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale, ad eccezione delle
esplicite concessioni in deroga, eventualmente recate dal presente
provvedimento, verifica il rispetto del limite massimo di trentasei
mesi nell'arco del quinquennio previsto dalla vigente normativa, con
particolare riferimento ai periodi di fruizione del trattamento
ordinario di integrazione salariale, concessi per contrazione o
sospensione dell'attività produttiva determinata da situazioni
temporanee di mercato.
Con decreto ministeriale 31 maggio 1995:
1) è approvato il programma per crisi aziendale, relativo al
periodo dal 13 aprile 1993 al 12 aprile 1994, della ditta S.p.a. Oma
Sud, con sede in Napoli e unità di Capua (Napoli).
Parere comitato tecnico del 9 febbraio 1995: favorevole.
A seguito dell'approvazione di cui sopra, è autorizzata la
corresponsione del trattamento straordinario di integrazione
salariale per crisi aziendale, in favore dei lavoratori interessati,
dipendenti dalla ditta S.p.a. Oma Sud, con sede in Napoli e unità di
Capua (Napoli), per il periodo dal 13 aprile 1993 al 12 ottobre 1993.
Istanza aziendale presentata il 19 maggio 1993 con decorrenza 13
aprile 1993.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale è autorizzato a
provvedere al pagamento diretto del predetto trattamento, solo per i
lavoratori in contratto di formazione lavoro;
2) a seguito dell'approvazione del programma per crisi aziendale,
intervenuta con il presente decreto, è autorizzata la ulteriore
corresponsione del trattamento straordinario di integrazione
salariale, già disposta con effetto dal 13 aprile 1993, in favore
dei lavoratori interessati, dipendenti dalla ditta S.p.a. Oma Sud,
con sede in Napoli e unità di Capua (Napoli), per il periodo dal 16
gennaio 1994 al 12 aprile 1994.
Istanza aziendale presentata il 23 febbraio 1994 con decorrenza 13
ottobre 1993.
Art. 7, comma 1, della legge n. 236/1993.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale è autorizzato a
provvedere al pagamento diretto del predetto trattamento, solo per i
lavoratori in contratto di formazione lavoro.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale, ad eccezione delle
esplicite concessioni in deroga, eventualmente recate dal presente
provvedimento, verifica il rispetto del limite massimo di trentasei
mesi nell'arco del quinquennio previsto dalla vigente normativa, con
particolare riferimento ai periodi di fruizione del trattamento
ordinario di integrazione salariale, concessi per contrazione o
sospensione dell'attività produttiva determinata da situazioni
temporanee di mercato.
Con decreto ministeriale 31 maggio 1995:
1) è approvata la proroga complessa del programma per
ristrutturazione aziendale, relativa al periodo dal 30 settembre 1993
al 29 settembre 1994, della ditta S.p.a. Fincantieri - Cantieri
navali italiani, con sede in Trieste e divisione costruzioni
mercantili di Ancona, Castellammare (Napoli), Livorno, Marghera
(Venezia), Monfalcone (Gorizia), Palermo, Sestri (Genova) e
stabilimento ATSM di Trieste.
Parere comitato tecnico del 7 dicembre 1994: favorevole.
Delibera CIPE 18 ottobre 1994, pubblicata nella Gazzetta Ufficiale
n. 14 del 18 gennaio 1995.
A seguito dell'approvazione di cui sopra è autorizzata la
ulteriore corresponsione del trattamento straordinario di
integrazione salariale per ristrutturazione aziendale, già disposta
con decreto ministeriale del 22 settembre 1992 con effetto dal 30
settembre 1991, in favore dei lavoratori interessati dipendenti dalla
ditta S.p.a. Fincantieri - Cantieri navali italiani, con sede in
Trieste e divisione costruzioni mercantili di Ancona, Castellammare
(Napoli), Livorno, Marghera (Venezia), Monfalcone (Gorizia), Palermo,
Sestri (Genova) e stabilimento ATSM di Trieste, per il periodo dal 30
settembre 1993 al 29 marzo 1994.
Istanza aziendale presentata il 25 novembre 1993 con decorrenza 30
settembre 1993.
Delibera CIPE 18 ottobre 1994, pubblicata nella Gazzetta Ufficiale
n. 14 del 18 gennaio 1995.
Il periodo è concesso anche in deroga al limite massimo di cui
all'art. 1, comma 9, della legge n. 223/1991 relativamente alle
unità produttive per le quali l'INPS verificherà il superamento del
suddetto limite, con particolare riferimento alla fruizione della
C.I.G.O.;
2) a seguito dell'approvazione della proroga complessa del
programma per ristrutturazione aziendale, intervenuta con il presente
decreto, è autorizzata la ulteriore corresponsione del trattamento
straordinario di integrazione salariale, già disposta con decreto
ministeriale del 22 settembre 1992, con effetto dal 30 settembre
1991, in favore dei lavoratori interessati, dipendenti dalla ditta
S.p.a. Fincantieri - Cantieri navali italiani, con sede in Trieste e
divisione costruzioni mercantili di Ancona, Castellammare (Napoli),
Livorno, Marghera (Venezia), Monfalcone (Gorizia), Palermo, Sestri
(Genova) e stabilimento ATSM di Trieste, per il periodo dal 30 marzo
1994 al 29 settembre 1994.
Istanza aziendale presentata il 20 maggio 1994 con decorrenza 30
marzo 1994.
Delibera CIPE 18 ottobre 1994, pubblicata nella Gazzetta Ufficiale
n. 14 del 18 gennaio 1995.
Il periodo è concesso anche in deroga al limite massimo di cui
all'art. 1, comma 9, della legge n. 223/1991 relativamente alle
unità produttive per le quali l'INPS verificherà il superamento del
suddetto limite, con particolare riferimento alla fruizione della
C.I.G.O.;
3) è approvata la proroga complessa del programma per
ristrutturazione aziendale, relativa al periodo dal 30 settembre 1993
al 29 settembre 1994, della ditta S.p.a. Fincantieri - Cantieri
navali italiani, con sede in Trieste e divisione grandi motori
(motori diesel) di Bari, base di Augusta (Siracusa), base di
Civitavecchia (Roma), base di Genova, base di Livorno, base di
Messina, base di Napoli, base di Palermo, base di Taranto, base di
Venezia, Saronno (Varese) e sede, stabilimento e base di Trieste.
Parere comitato tecnico del 7 dicembre 1994: favorevole.
Delibera CIPE 18 ottobre 1994, pubblicata nella Gazzetta Ufficiale
n. 14 del 18 gennaio 1995.
A seguito dell'approvazione di cui sopra è autorizzata la
ulteriore corresponsione del trattamento straordinario di
integrazione salariale per ristrutturazione aziendale, già disposta
con decreto ministeriale del 22 settembre 1992 con effetto dal 30
settembre 1991, in favore dei lavoratori interessati, dipendenti
dalla ditta S.p.a. Fincantieri - Cantieri navali italiani, con sede
in Trieste e divisione grandi motori (motori diesel) di Bari, base di
Augusta (Siracusa), base di Civitavecchia (Roma), base di Genova,
base di Livorno, base di Messina, base di Napoli, base di Palermo,
base di Taranto, base di Venezia, Saronno (Varese) e sede,
stabilimento e base di Trieste, per il periodo dal 30 settembre 1993
al 29 marzo 1994.
Istanza aziendale presentata il 25 novembre 1993 con decorrenza 30
settembre 1993.
Delibera CIPE 18 ottobre 1994, pubblicata nella Gazzetta Ufficiale
n. 14 del 18 gennaio 1995.
Il periodo è concesso anche in deroga al limite massimo di cui
all'art. 1, comma 9, della legge n. 223/1991 relativamente alle
unità produttive per le quali l'INPS verificherà il superamento del
suddetto limite, con particolare riferimento alla fruizione della
C.I.G.O.;
4) a seguito dell'approvazione della proroga complessa del
programma per ristrutturazione aziendale, intervenuta con il presente
decreto, è autorizzata la ulteriore corresponsione del trattamento
straordinario di integrazione salariale, già disposta con decreto
ministeriale del 22 settembre 1992 con effetto dal 30 settembre 1991,
in favore dei lavoratori interessati, dipendenti dalla ditta S.p.a.
Fincantieri - Cantieri navali italiani, con sede in Trieste e
divisione grandi motori (motori diesel) di Bari, base di Augusta
(Siracusa), base di Civitavecchia (Roma), base di Genova, base di
Livorno, base di Messina, base di Napoli, base di Palermo, base di
Taranto, base di Venezia, Saronno (Varese) e sede, stabilimento e
base di Trieste, per il periodo dal 30 marzo 1994 al 29 settembre
1994.
Istanza aziendale presentata il 20 maggio 1994 con decorrenza 30
marzo 1994.
Delibera CIPE 18 ottobre 1994, pubblicata nella Gazzetta Ufficiale
n. 14 del 18 gennaio 1995.
Il periodo è concesso anche in deroga al limite massimo di cui
all'art. 1, comma 9, della legge n. 223/1991 relativamente alle
unità produttive per le quali l'INPS verificherà il superamento del
suddetto limite, con particolare riferimento alla fruizione della
C.I.G.O.;
5) è approvata la proroga complessa del programma per
ristrutturazione aziendale, relativa al periodo dal 30 settembre 1993
al 29 settembre 1994, della ditta S.p.a. Fincantieri - Cantieri
navali italiani, con sede in Trieste e divisione costruzioni militari
di Muggiano (La Spezia), Riva Trigoso (Genova) e sede di Genova, per
il periodo dal 30 settembre 1993 al 29 marzo 1994.
Istanza aziendale presentata il 25 novembre 1993 con decorrenza 30
settembre 1993.
Delibera CIPE 18 ottobre 1994, pubblicata nella Gazzetta Ufficiale
n. 14 del 18 gennaio 1995.
Il periodo è concesso anche in deroga al limite massimo di cui
all'art. 1, comma 9, della legge n. 223/1991 relativamente alle
unità produttive per le quali l'INPS verificherà il superamento del
suddetto limite, con particolare riferimento alla fruizione della
C.I.G.O.;
6) a seguito dell'approvazione della proroga complessa del
programma per ristrutturazione aziendale, intervenuta con il presente
decreto, è autorizzata la ulteriore corresponsione del trattamento
straordinario di integrazione salariale, già disposta con decreto
ministeriale del 22 settembre 1992 con effetto dal 30 settembre 1991,
in favore dei lavoratori interessati, dipendenti della ditta S.p.a.
Fincantieri - Cantieri navali italiani, con sede in Trieste e
divisione costruzioni militari di Muggiano (La Spezia), Riva Trigoso
(Genova) e sede di Genova, per il periodo dal 30 marzo 1994 al 29
settembre 1994.
Istanza aziendale presentata il 20 maggio 1994 con decorrenza 30
marzo 1994.
Delibera CIPE 18 ottobre 1994, pubblicata nella Gazzetta Ufficiale
n. 14 del 18 gennaio 1995.
Il periodo è concesso anche in deroga al limite massimo di cui
all'art. 1, comma 9, della legge n. 223/1991 relativamente alle
unità produttive per le quali l'INPS verificherà il superamento del
suddetto limite, con particolare riferimento alla fruizione della
C.I.G.O.;
7) è approvata la proroga complessa del programma per
ristrutturazione aziendale, relativa al periodo dal 30 settembre 1993
al 29 settembre 1994, della ditta S.p.a. Fincantieri - Cantieri
navali italiani, con sede in Trieste e direzione di Roma, direzione
generale di Trieste, stabilimento di Taranto e stabilimento Oarn di
Genova.
Parere comitato tecnico del 7 dicembre 1994: favorevole.
Delibera CIPE 18 ottobre 1994, pubblicata nella Gazzetta Ufficiale
n. 14 del 18 gennaio 1995.
A seguito dell'approvazione di cui sopra è autorizzata la
ulteriore corresponsione del trattamento straordinario di
integrazione salariale per ristrutturazione aziendale, già disposta
con decreto ministeriale del 22 settembre 1992 con effetto dal 30
settembre 1991, in favore dei lavoratori interessati dipendenti dalla
ditta S.p.a. Fincantieri - Cantieri navali italiani, con sede in
Trieste e direzione di Roma, direzione generale di Trieste,
stabilimento di Taranto e stabilimento Oarn di Genova, per il periodo
dal 30 settembre 1993 al 29 marzo 1994.
Istanza aziendale presentata il 25 novembre 1993 con decorrenza
30 settembre 1993.
Delibera CIPE 18 ottobre 1994, pubblicata nella Gazzetta Ufficiale
n. 14 del 18 gennaio 1995.
Il periodo è concesso anche in deroga al limite massimo di cui
all'art. 1, comma 9, della legge n. 223/1991 relativamente alle
unità produttive per le quali l'INPS verificherà il superamento del
suddetto limite, con particolare riferimento alla fruizione della
C.I.G.O.;
8) a seguito dell'approvazione della proroga complessa del
programma per ristrutturazione aziendale, intervenuta con il presente
decreto, è autorizzata la ulteriore corresponsione del trattamento
straordinario di integrazione salariale, già disposta con decreto
ministeriale del 22 settembre 1992 con effetto dal 30 settembre 1991,
in favore dei lavoratori interessati, dipendenti dalla ditta S.p.a.
Fincantieri - Cantieri navali italiani, con sede in Trieste e
direzione di Roma, direzione generale di Trieste, stabilimento di
Taranto e stabilimento Oarn di Genova, per il periodo dal 30 marzo
1994 al 29 settembre 1994.
Istanza aziendale presentata il 20 maggio 1994 con decorrenza
30 marzo 1994.
Delibera CIPE 18 ottobre 1994, pubblicata nella Gazzetta Ufficiale
n. 14 del 18 gennaio 1995.
Il periodo è concesso anche in deroga al limite massimo di cui
all'art. 1, comma 9, della legge n. 223/1991 relativamente alle
unità produttive per le quali l'INPS verificherà il superamento del
suddetto limite, con particolare riferimento alla fruizione della
C.I.G.O.;
L'Istituto nazionale della previdenza sociale, ad eccezione delle
esplicite concessioni in deroga, eventualmente recate dal presente
provvedimento, verifica il rispetto del limite massimo di trentasei
mesi nell'arco del quinquennio previsto dalla vigente normativa, con
particolare riferimento ai periodi di fruizione del trattamento
ordinario di integrazione salariale, concessi per contrazione o
sospensione dell'attività produttiva determinata da situazioni
temporanee di mercato.
Il presente decreto sarà pubblicato nella Gazzetta Ufficiale
della Repubblica italiana ed annulla e sostituisce il decreto
ministeriale n. 16677 del 9 febbraio 1995.
Con decreto ministeriale 31 maggio 1995:
1) è approvato il programma per crisi aziendale, relativo al
periodo dal 3 luglio 1994 al 2 settembre 1995, della ditta S.p.a.
Spiral Tools, con sede in Latina e unità di Sabaudia (Latina).
Parere comitato tecnico del 27 aprile 1995: favorevole.
A seguito dell'approvazione di cui sopra, è autorizzata la
corresponsione del trattamento straordinario di integrazione
salariale per crisi aziendale, in favore dei lavoratori interessati
dipendenti dalla ditta S.p.a. Spiral Tools, con sede in Sabaudia
(Latina) e unità di Sabaudia (Latina), per il periodo dal 3 luglio
1994 al 2 gennaio 1995.
Istanza aziendale presentata il 25 luglio 1994 con decorrenza
3 luglio 1994.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale, è autorizzato a
provvedere al pagamento diretto del predetto trattamento;
2) a seguito dell'approvazione del programma per crisi aziendale,
intervenuta con il presente decreto, è autorizzata la ulteriore
corresponsione del trattamento straordinario di integrazione
salariale,
già disposta con effetto dal 3 luglio 1994, in favore dei lavoratori
interessati, dipendenti dalla ditta S.p.a. Spiral Tools, con sede in
Sabaudia (Latina) e unità di Sabaudia (Latina), per il periodo dal 3
gennaio 1995 al 2 luglio 1995.
Istanza aziendale presentata il 30 dicembre 1994 con decorrenza
3 gennaio 1995.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale è autorizzato a
provvedere al pagamento diretto del predetto trattamento;
3) è approvato il programma per crisi aziendale, relativo al
periodo dal 3 ottobre 1994 al 2 ottobre 1995, della ditta Concari
prefabbricati di Pasquale Concari, con sede in Parma e unità di
Ramiola (Parma).
Parere comitato tecnico del 27 aprile 1995: favorevole.
A seguito dell'approvazione di cui sopra, è autorizzata la
corresponsione del trattamento straordinario di integrazione
salariale per crisi aziendale, in favore dei lavoratori interessati,
dipendenti dalla ditta Concari prefabbricati di Pasquale Concari, con
sede in Parma e unità di Ramiola (Parma), per il periodo dal 3
ottobre 1994 al 2 aprile 1995.
Istanza aziendale presentata il 25 novembre 1994 con decorrenza
3 ottobre 1994.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale, ad eccezione delle
esplicite concessioni in deroga, eventualmente recate dal presente
provvedimento, verifica il rispetto del limite massimo di trentasei
mesi nell'arco del quinquennio previsto dalla vigente normativa, con
particolare riferimento ai periodi di fruizione del trattamento
ordinario di integrazione salariale, concessi per contrazione o
sospensione dell'attività produttiva determinata da situazioni
temporanee di mercato.
Con decreto ministeriale 31 maggio 1995:
1) è approvata la modifica del programma per ristrutturazione
aziendale, relativa al periodo dall'11 maggio 1993 al 10 novembre
1993, della ditta S.p.a. Ericsson Fatme, con sede in Roma e unità
di: sede di Roma, ufficio di Bari, ufficio di Catania, ufficio di
Napoli, ufficio di Palermo e ufficio di Venezia-Mestre.
Parere comitato tecnico del 26 aprile 1995: favorevole.
A seguito dell'approvazione di cui sopra, è autorizzata la
ulteriore corresponsione del trattamento straordinario di
integrazione salariale per ristrutturazione aziendale, già disposta
con decreto ministeriale del 6 novembre 1992 con effetto dall'11
novembre 1991, in favore dei lavoratori interessati dipendenti dalla
ditta S.p.a. Ericsson Fatme, con sede in Roma e unità di: sede di
Roma, ufficio di Bari, ufficio di Catania, ufficio di Napoli, ufficio
di Palermo ufficio di Venezia-Mestre, per il periodo dall'11 maggio
1993 al 10 novembre 1993.
Istanza aziendale presentata il 10 novembre 1993 con decorrenza
11 maggio 1993;
2) è approvato il programma per ristrutturazione aziendale,
relativo al periodo dal 1 marzo 1994 al 28 febbraio 1996, della ditta
S.p.a. Vetreria parmense Bormioli Rocco, con sede in Parma e unità
di Parma.
Parere comitato tecnico del 26 aprile 1995: favorevole.
A seguito dell'approvazione di cui sopra, è autorizzata la
corresponsione del trattamento straordinario di integrazione
salariale per ristrutturazione aziendale, in favore dei lavoratori
interessati, dipendenti dalla ditta S.p.a. Vetreria parmense Bormioli
Rocco, con sede in Parma e unità di Parma, per il periodo dal 1
marzo 1994 al 31 agosto 1994.
Istanza aziendale presentata il 22 aprile 1994 con decorrenza
1 marzo 1994;
3) è approvato il programma per riorganizzazione aziendale,
relativo al periodo dal 21 febbraio 1994 al 30 novembre 1994, della
ditta a r.l. Consorzio emiliano romagnolo produttori latte
C.E.R.P.L., con sede in Bologna e unità di Bologna, Ferrara, Forlì,
Mantova e Mestre (Venezia).
Parere comitato tecnico del 26 aprile 1995: favorevole.
A seguito dell'approvazione di cui sopra, è autorizzata la
corresponsione del trattamento straordinario di integrazione
salariale per riorganizzazione aziendale, in favore dei lavoratori
interessati, dipendenti dalla ditta a r.l. Consorzio emiliano
romagnolo produttori latte C.E.R.P.L., con sede in Bologna e unità
di Bologna, Ferrara, Forlì, Mantova e Mestre (Venezia), per il
periodo dal 21 febbraio 1994 al 20 agosto 1994.
Istanza aziendale presentata il 24 marzo 1994 con decorrenza
21 febbraio 1994;
4) a seguito dell'approvazione del programma per riorganizzazione
aziendale, intervenuta con il presente decreto, è autorizzata la
ulteriore corresponsione del trattamento straordinario di
integrazione salariale, già disposta con effetto dal 21 febbraio
1994, in favore dei lavoratori interessati, dipendenti dalla ditta
Consorzio emiliano romagnolo produttori latte - C.E.R.P.L. a r.l.,
con sede in Bologna e unità di Bologna, Ferrara, Forlì, Mantova e
Mestre (Venezia), per il periodo dal 21 agosto 1994 al 30 novembre
1994.
Istanza aziendale presentata il 22 settembre 1994 con decorrenza
21 agosto 1994;
5) è approvato il programma per riorganizzazione aziendale,
relativo al periodo dall'11 aprile 1994 al 10 aprile 1996, della
ditta S.p.a. Fiar - Fabbrica italiana apparecchiature
radioelettriche,con sede in Milano e unità di Baranzate di Bollate
(Milano), Milano via G.B. Grassi, Milano via Montefeltro.
Parere comitato tecnico del 26 aprile 1995: favorevole.
A seguito dell'approvazione di cui sopra, è autorizzata la
ulteriore corresponsione del trattamento straordinario di
integrazione salariale per riorganizzazione aziendale, in favore dei
lavoratori interessati, dipendenti dalla ditta S.p.a. Fiar - Fabbrica
italiana apparecchiature radioelettriche, con sede in Milano e unità
di Baranzate di Bollate (Milano), Milano via G.B. Grassi, Milano via
Montefeltro, per il periodo dall'11 aprile 1994 al 10 ottobre 1994.
Istanza aziendale presentata il 21 aprile 1994 con decorrenza 11
aprile 1994;
6) a seguito dell'approvazione del programma per riorganizzazione
aziendale, intervenuta con il presente decreto, è autorizzata la
ulteriore corresponsione del trattamento straordinario di
integrazione salariale, già disposta con effetto dall'11 aprile
1994, in favore dei lavoratori interessati, dipendenti dalla ditta
S.p.a. Fiar - Fabbrica italiana apparecchiature radioelettriche, con
sede in Milano e unità di Baranzate di Bollate (Milano), Milano via
G.B. Grassi, Milano via Montefeltro, per il periodo dall'11 ottobre
1994 al 10 aprile 1995.
Istanza aziendale presentata il 14 novembre 1994 con decorrenza 11
ottobre 1994.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale, ad eccezione delle
esplicite concessioni in deroga, eventualmente recate dal presente
provvedimento, verifica il rispetto del limite massimo di trentasei
mesi nell'arco del quinquennio previsto dalla vigente normativa, con
particolare riferimento ai periodi di fruizione del trattamento
ordinario di integrazione salariale, concessi per contrazione o
sospensione dell'attività produttiva determinata da situazioni
temporanee di mercato.
Con decreto ministeriale 31 maggio 1995:
1) è approvato il programma per ristrutturazione aziendale,
limitatamente al periodo dal 1 luglio 1994 al 30 giugno 1995, della
ditta S.r.l. Saint Gobain italiana auto - Gruppo Saint Gobain, con
sede in Milano e magazzino di Torino.
Parere comitato tecnico del 19 aprile 1995: favorevole.
A seguito dell'approvazione di cui sopra, è autorizzata la
corresponsione del trattamento straordinario di integrazione
salariale per ristrutturazione aziendale, in favore dei lavoratori
interessati, dipendenti dalla ditta S.r.l. Saint Gobain italiana auto
- Gruppo Saint Gobain, con sede in Milano e magazzino di Torino, per
il periodo dal 1 luglio 1994 al 31 dicembre 1994.
Istanza aziendale presentata il 31 maggio 1994 con decorrenza 1
luglio 1994;
2) a seguito dell'approvazione del programma per ristrutturazione
aziendale, untervenuta con il presente decreto, è autorizzata la
ulteriore corresponsione del trattamento straordinario di
integrazione salariale, già disposta con effetto dal 1 luglio 1994,
in favore dei lavoratori interessati, dipendenti dalla ditta S.r.l.
Saint Gobain italiana auto - Gruppo Saint Gobain, con sede in Milano
e magazzino di Torino, per il periodo dal 1 gennaio 1995 al 30 giugno
1995.
Istanza aziendale presentata il 29 novembre 1994 con decorrenza 1
gennaio 1995.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale, ad eccezione delle
esplicite concessioni in deroga, eventualmente recate dal presente
provvedimento, verifica il rispetto del limite massimo di trentasei
mesi nell'arco del quinquennio previsto dalla vigente normativa, con
particolare riferimento ai periodi di fruizione del trattamento
ordinario di integrazione salariale, concessi per contrazione o
sospensine dell'attività produttiva determinata da situazioni
temporanee di mercato.
Con decreto ministeriale 31 maggio 1995:
1) è approvato il programma per ristrutturazione aziendale,
relativo al periodo dal 30 maggio 1994 al 25 maggio 1996, della ditta
S.p.a. Landini, con sede in Fabbrico (Reggio Emilia) e unità di
Fabbrico (Reggio Emilia).
Parere comitato tecnico del 12 aprile 1995: favorevole.
A seguito dell'approvazione di cui sopra, è autorizzata la
corresponsione del trattamento straordinario di integrazione
salariale per ristrutturazione aziendale, in favore dei lavoratori
interessati, dipendenti dalla ditta S.p.a. Landini, con sede in
Fabbrico (Reggio Emilia) e unità di Fabbrico (Reggio Emilia), per il
periodo dal 30 maggio 1994 al 29 novembre 1994.
Istanza aziendale presentata il 12 luglio 1994 con decorrenza 30
maggio 1994.
Art. 1, comma 10, legge n. 223/1991;
2) a seguito dell'approvazione del programma per ristrutturazione
aziendale, untervenuta con il presente decreto, è autorizzata la
ulteriore corresponsione del trattamento straordinario di
integrazione salariale, già disposta con effetto dal 30 maggio 1994,
in favore dei lavoratori interessati, dipendenti dalla ditta S.p.a.
Landini, con sede in Fabbrico (Reggio Emilia) e unità di Fabbrico
(Reggio Emilia), per il periodo dal 30 novembre 1994 al 29 maggio
1995.
Istanza aziendale presentata il 21 dicembre 1994 con decorrenza 30
novembre 1994.
Art. 1, comma 10, legge n. 223/1991;
3) è approvato il programma per crisi aziendale, relativo al
periodo dal 16 maggio 1994 al 15 maggio 1995, della ditta S.r.l.
Confezioni Silvia, con sede in Castenaso (Bologna) e unità di
Villanova di Castenaso (Bologna).
Parere comitato tecnico del 12 aprile 1995: favorevole.
A seguito dell'approvazione di cui sopra, è autorizzata la
corresponsione del trattamento straordinario di integrazione
salariale per crisi aziendale, in favore dei lavoratori interessati,
dipendenti dalla ditta S.r.l. Confezioni Silvia, con sede in
Castenaso (Bologna) e unità di Villanova di Castenaso (Bologna), per
il periodo dal 16 maggio 1994 al 15 novembre 1994.
Istanza aziendale presentata il 23 giugno 1994 con decorrenza 16
maggio 1994.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale è autorizzato a
provvedere al pagamento diretto del predetto trattamento;
4) a seguito dell'approvazione del programma per crisi aziendale,
intervenuta con il presente decreto, è autorizzata la ulteriore
corresponsine del trattamento straordinario di integrazione
salariale, già disposta con effetto dal 16 maggio 1994, in favore
dei lavoratori interessati, dipendenti dalla ditta S.r.l. Confezioni
Silvia, con sede in Castenaso (Bologna) e unità di Villanova di
Castenaso (Bologna), per il periodo dal 16 novembre 1994 al 15 maggio
1995.
Istanza aziendale presentata il 22 dicembre 1994 con decorrenza 16
novembre 1994.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale è autorizzato a
provvedere al pagamento diretto del predetto trattamento.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale, ad eccezione delle
esplicite concessioni in deroga, eventualmente recate dal presente
provvedimento, verifica il rispetto del limite massimo di trentasei
mesi nell'arco del quinquennio previsto dalla vigente normativa, con
particolare riferimento ai periodi di fruizione del trattamento
ordinario di integrazione salariale, concessi per contrazione o
sospensione dell'attività produttiva determinata da situazioni
temporanee di mercato.
Con decreto ministeriale 31 maggio 1995:
1) è approvato il programma per ristrutturazione aziendale,
relativo al periodo dal 1 luglio 1994, al 31 dicembre 1995, della
ditta S.r.l. Saint Gobain Italiana Auto - Gruppo Saint Gobain, con
sede in Milano e unità di Savignano (Cuneo).
Parere comitato tecnico del 19 aprile 1995: favorevole.
A seguito dell'approvazione di cui sopra, è autorizzata la
corresponsione del trattamento straordinario di integrazione
salariale per ristrutturazione aziendale, in favore dei lavoratori
interessati, dipendenti dalla ditta S.r.l. Saint Gobain Italiana Auto
- Gruppo Saint Gobain, con sede in Milano e unità di Savignano
(Cuneo), per il periodo dal 1 luglio 1994 al 31 dicembre 1994.
Istanza aziendale presentata il 31 maggio 1994 con decorrenza 1
luglio 1994;
2) a seguito dell'approvazione del programma per ristrutturazione
aziendale, intervenuta con il presente decreto, è autorizzata la
ulteriore corresponsione del trattamento straordinario di
integrazione salariale, già disposta con effetto dal 1 luglio 1994,
in favore dei lavoratori interessati, dipendenti dalla ditta S.r.l.
Saint Gobain Italiana Auto - Gruppo Saint Gobain, con sede in Milano
e unità di Savignano (Cuneo), per il periodo dal 1 gennaio 1995 al
30 giugno 1995.
Istanza aziendale presentata il 29 novembre 1994 con decorrenza 1
gennaio 1995.
3) è approvato il programma per ristrutturazione aziendale,
relativo al periodo dal 1 luglio 1994 al 31 dicembre 1995, della
ditta S.p.a. Fabbrica Pisana - Gruppo Saint Gobain, con sede in Pisa
e unità di Pisa, Sesto Fiorentino (Firenze) e uffici di Milano.
Parere comitato tecnico del 19 aprile 1995: favorevole.
A seguito dell'approvazione di cui sopra, è autorizzata la
corresponsione del trattamento straordinario di integrazione
salariale per ristrutturazione aziendale, in favore dei lavoratori
interessati, dipendenti dalla ditta S.p.a. Fabbrica Pisana - Gruppo
Saint Gobain, con sede in Pisa e unità di Pisa, Sesto Fiorentino
(Firenze) e uffici di Milano, per il periodo dal 1 luglio 1994 al 31
dicembre 1994.
Istanza aziendale presentata il 31 maggio 1994 con decorrenza 1
luglio 1994;
4) a seguito dell'approvazione del programma per ristrutturazione
aziendale, intervenuta con il presente decreto, è autorizzata la
ulteriore corresponsione del trattamento straordinario di
integrazione salariale, già disposta con effetto dal 1 luglio 1994,
in favore dei lavoratori interessati, dipendenti dalla ditta S.p.a.
Fabbrica Pisana - Gruppo Saint Gobain, con sede in Pisa e unità di
Pisa, Sesto Fiorentino (Firenze) e uffici di Milano, per il periodo
dal 1 gennaio 1995 al 30 giugno 1995.
Istanza aziendale presentata il 25 novembre 1994 con decorrenza 1
gennaio 1995;
5) è approvato il programma per crisi aziendale, relativo al
periodo dal 13 giugno 1994 al 12 giugno 1995, della ditta S.r.l.
Campi, con sede in Ferrara e unità di Ferrara.
Parere comitato tecnico del 19 aprile 1995: favorevole.
A seguito dell'approvazione di cui sopra, è autorizzata la
corresponsione del trattamento straordinario di integrazione
salariale per crisi aziendale, in favore dei lavoratori interessati,
dipendenti dalla ditta S.r.l. Campi, con sede in Ferrara e unità di
Ferrara, per il periodo dal 13 giugno 1994 al 12 dicembre 1994.
Istanza aziendale presentata il 7 luglio 1994 con decorrenza 13
giugno 1994;
6) a seguito dell'approvazione del programma per crisi aziendale,
intervenuta con il presente decreto, è autorizzata la ulteriore
corresponsione del trattamento straordinario di integrazione
salariale, già disposta con effetto dal 13 giugno 1994, in favore
dei lavoratori interessati, dipendenti dalla ditta S.r.l. Campi, con
sede in Ferrara e unità di Ferrara, per il periodo dal 13 dicembre
1994 al 12 giugno 1995.
Istanza aziendale presentata il 24 gennaio 1995 con decorrenza 13
dicembre 1994;
7) sono accertati i presupposti di cui all'art. 3, comma 2, della
legge n. 223/1991, relativi al periodo dal 13 marzo 1994 al 12
settembre 1994, della ditta S.r.l. Restel Vetroresina Applications,
con sede in Povoletto (Udine) e unità di Povoletto (Udine).
Parere comitato tecnico del 19 aprile 1995: favorevole.
A seguito dell'accertamento di cui sopra, è autorizzata la
ulteriore corresponsione del trattamento straordinario di
integrazione salariale per fallimento, già disposta con decreto
ministeriale del 14 settembre 1993, con effetto dal 13 marzo 1993, in
favore dei lavoratori interessati dipendenti dalla ditta S.r.l.
Restel Vetroresina Applications, con sede in Povoletto (Udine) e
unità di Povoletto (Udine), per il periodo dal 13 marzo 1994 al 12
settembre 1994.
Art. 3, comma 2, della legge n. 223/1991, sentenza tribunale del
13 marzo 1993 n. 3891, contributo addizionale: No.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale, è autorizzato a
provvedere al pagamento diretto del predetto trattamento;
8) è approvato il programma per crisi aziendale, relativo al
periodo dall'11 luglio 1994 al 10 luglio 1995, della ditta Soc. coop.
a r.l. Polo costruzioni, con sede in Livorno e unità di Livorno.
Parere comitato tecnico del 19 aprile 1995: favorevole.
A seguito dell'approvazione di cui sopra, è autorizzata la
corresponsione del trattamento straordinario di integrazione
salariale per crisi aziendale, in favore dei lavoratori interessati,
dipendenti dalla ditta Soc. coop. a r.l. Polo costruzioni, con sede
in Livorno e unità di Livorno, per il periodo dall'11 luglio 1994 al
10 gennaio 1995.
Istanza aziendale presentata il 12 luglio 1994 con decorrenza 11
luglio 1994;
9) a seguito dell'approvazione del programma per crisi aziendale,
intervenuta con il presente decreto, è autorizzata la ulteriore
corresponsione del trattamento straordinario di integrazione
salariale, già disposta con effetto dall'11 luglio 1994, in favore
dei lavoratori interessati, dipendenti dalla ditta Soc. coop. a r.l.
Polo costruzioni, con sede in Livorno e unità di Livorno, per il
periodo dall'11 gennaio 1995 al 10 luglio 1995.
Istanza aziendale presentata il 3 febbraio 1995 con decorrenza 11
gennaio 1995;
10) è approvato il programma per crisi aziendale, relativo al
periodo dal 16 maggio 1994 al 15 maggio 1995, della ditta a r.l.
C.L.E.M.N.A., con sede in La Spezia e unità di Cadimare (La Spezia)
e La Spezia n. 2 unità.
Parere comitato tecnico del 19 aprile 1995: favorevole.
A seguito dell'approvazione di cui sopra, è autorizzata la
corresponsione del trattamento straordinario di integrazione
salariale per crisi aziendale, in favore dei lavoratori interessati,
dipendenti dalla ditta a r.l. C.L.E.M.N.A., con sede in La Spezia e
unità di Cadimare (La Spezia) e La Spezia n. 2 unità, per il
periodo dal 16 maggio 1994 al 15 novembre 1994.
Istanza aziendale presentata il 16 maggio 1994 con decorrenza 16
maggio 1994.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale, è autorizzato a
provvedere al pagamento diretto del predetto trattamento.
11) a seguito dell'approvazione del programma per crisi
aziendale, intervenuta con il presente decreto, è autorizzata la
ulteriore corresponsione del trattamento straordinario di
integrazione salariale, già disposta con effetto dal 16 maggio 1994,
in favore dei lavoratori interessati, dipendenti dalla ditta a r.l.
C.L.E.M.N.A., con sede in La Spezia e unità di Cadimare (La Spezia)
e La Spezia n. 2 unità, per il periodo dal 16 novembre 1994 al 15
maggio 1995.
Istanza aziendale presentata il 7 dicembre 1994 con decorrenza 16
novembre 1994.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale, è autorizzato a
provvedere al pagamento diretto del predetto trattamento.
12) è approvato il programma per crisi aziendale, relativo al
periodo dal 1 agosto 1994, al 31 gennaio 1995, della ditta S.p.a.
Ceramiche Atlas Concorde, con sede in Spezzano di Fiorano Modenese
(Modena) e unità di Casalgrande (Reggio Emilia).
Parere comitato tecnico del 19 aprile 1995: favorevole.
A seguito dell'approvazione di cui sopra, è autorizzata la
corresponsione del trattamento straordinario di integrazione
salariale per crisi aziendale, in favore dei lavoratori interessati,
dipendenti dalla ditta S.p.a. Ceramiche Atlas Concorde, con sede in
Spezzano di Fiorano Modenese (Modena) e unità di Casalgrande (Reggio
Emilia), per il periodo dal 1 agosto 1994 al 31 gennaio 1995.
Istanza aziendale presentata il 28 luglio 1994 con decorrenza
1 agosto 1994.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale, ad eccezione delle
esplicite concessioni in deroga, eventualmente recate dal presente
provvedimento, verifica il rispetto del limite massimo di trentasei
mesi nell'arco del quinquennio previsto dalla vigente normativa, con
particolare riferimento ai periodi di fruizione del trattamento
ordinario di integrazione salariale, concessi per contrazione o
sospensione dell'attività produttiva determinata da situazioni
temporanee di mercato.
Con decreto ministeriale 31 maggio 1995:
1) è approvato il programma per crisi aziendale, relativo al
periodo dal 31 agosto 1994 al 30 agosto 1995, della ditta S.r.l.
Cover, con sede in Altopascio (Lucca) e unità di Altopascio (Lucca)
e Sassuolo (Modena).
Parere comitato tecnico del 16 marzo 1995: favorevole.
A seguito dell'approvazione di cui sopra, è autorizzata la
corresponsione del trattamento straordinario di integrazione
salariale per crisi aziendale, in favore dei lavoratori interessati,
dipendenti dalla ditta S.r.l. Cover, con sede in Altopascio (Lucca) e
unità di Altopascio (Lucca) e Sassuolo (Modena), per il periodo dal
31 agosto 1994 al 28 febbraio 1995.
Istanza aziendale presentata il 7 settembre 1994 con decorrenza
31 agosto 1994;
2) è approvato il programma per crisi aziendale, relativo al
periodo dal 27 giugno 1994 al 26 giugno 1995, della ditta S.r.l.
Molinari carrozzerie industriali, con sede in Gossolengo (Piacenza) e
unità di Gossolengo (Piacenza).
Parere comitato tecnico del 16 marzo 1995: favorevole.
A seguito dell'approvazione di cui sopra, è autorizzata la
corresponsione del trattamento straordinario di integrazione
salariale per crisi aziendale, in favore dei lavoratori interessati,
dipendenti dalla ditta S.r.l. Molinari carrozzerie industriali, con
sede in Gossolengo (Piacenza) e unità di Gossolengo (Piacenza), per
il periodo dal 27 giugno 1994 al 26 dicembre 1994.
Istanza aziendale presentata il 21 luglio 1994 con decorrenza
27 giugno 1994;
3) a seguito dell'approvazione del programma per crisi aziendale,
intervenuta con il presente decreto, è autorizzata la ulteriore
corresponsione del trattamento straordinario di integrazione
salariale, già disposta con effetto dal 27 giugno 1994, in favore
dei lavoratori
interessati, dipendenti dalla ditta S.r.l. Molinari carrozzerie
industriali, con sede in Gossolengo (Piacenza) e unità di Gossolengo
(Piacenza), per il periodo dal 27 dicembre 1994 al 26 giugno 1995.
Istanza aziendale presentata il 25 gennaio 1995 con decorrenza
27 dicembre 1994;
4) è approvato il programma per crisi aziendale, relativo al
periodo dal 23 maggio 1994 al 22 maggio 1995, della ditta S.r.l.
C.E.I. - Costruzioni elettriche industriali, con sede in Rubiera
(Reggio Emilia) e unità di Rubiera (Reggio Emilia).
Parere comitato tecnico del 16 marzo 1995: favorevole.
A seguito dell'approvazione di cui sopra, è autorizzata la
corresponsione del trattamento straordinario di integrazione
salariale per crisi aziendale, in favore dei lavoratori interessati,
dipendenti dalla ditta S.r.l. C.E.I. - Costruzioni elettriche
industriali, con sede in Rubiera (Reggio Emilia) e unità di Rubiera
(Reggio Emilia), per il periodo dal 23 maggio 1994 al 22 novembre
1994.
Istanza aziendale presentata il 25 giugno 1994 con decorrenza
23 maggio 1994;
5) è approvato il programma per crisi aziendale, relativo al
periodo dal 1 agosto 1994 al 31 luglio 1995, della ditta S.p.a. Dam -
Studi ricerche e progetti, con sede in Ravenna e unità di Ravenna.
Parere comitato tecnico del 16 marzo 1995: favorevole.
A seguito dell'approvazione di cui sopra, è autorizzata la
corresponsione del trattamento straordinario di integrazione
salariale per crisi aziendale, in favore dei lavoratori interessati,
dipendenti dalla ditta S.p.a. Dam - Studi ricerche e progetti, con
sede in Ravenna e unità di Ravenna, per il periodo dal 1 agosto 1994
al 31 gennaio 1995.
Istanza aziendale presentata il 28 luglio 1994 con decorrenza
1 agosto 1994;
6) è approvato il programma per crisi aziendale, relativo al
periodo dall'11 luglio 1994 al 10 luglio 1995, della ditta S.n.c.
Bolcarni, con sede in Budrio (Bologna) e unità di Budrio (Bologna).
Parere comitato tecnico del 16 marzo 1995: favorevole.
A seguito dell'approvazione di cui sopra, è autorizzata la
corresponsione del trattamento straordinario di integrazione
salariale per crisi aziendale, in favore dei lavoratori interessati,
dipendenti dalla ditta S.n.c. Bolcarni, con sede in Budrio (Bologna)
e unità di Budrio (Bologna), per il periodo dall'11 luglio 1994 al
10 gennaio 1995.
Istanza aziendale presentata il 10 gennaio 1995 con decorrenza
11 luglio 1994.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale, ad eccezione delle
esplicite concessioni in deroga, eventualmente recate dal presente
provvedimento, verifica il rispetto del limite massimo di trentasei
mesi nell'arco del quinquennio previsto dalla vigente normativa, con
particolare riferimento ai periodi di fruizione del trattamento
ordinario di integrazione salariale, concessi per contrazione o
sospensione dell'attività produttiva determinata da situazioni
temporanee di mercato.