4a Serie Speciale - Concorsi ed Esami  n. 7 del 25-1-2000
UNIVERSITA' ED ALTRI ISTITUTI DI ISTRUZIONE
UNIVERSITA' DI BRESCIA
UNIVERSITA' DI BRESCIA
CONCORSO
Concorso pubblico, per esami, ad un posto di collaboratore di elaborazione dati, qualifica settima, dell'area funzionale delle strutture dell'elaborazione dati. (GU n.7 del 25-01-2000)

IL RETTORE

Visto il testo unico delle disposizioni concernenti lo statuto
degli impiegati civili dello Stato approvato con decreto del
Presidente della Repubblica 10 gennaio 1957, n. 3;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 3 maggio 1957,
n. 686, contenente norme di esecuzione del testo unico sopraccitato e
successive modificazioni;
Vista la legge 2 aprile 1968, n. 482, e successive modifiche ed
integrazioni;
Vista la legge 11 luglio 1980, n. 312, ed in particolare
l'art. 84;
Visto il decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri
24 settembre 1981 pubblicato nella Gazzetta Ufficiale n. 340
dell'11 dicembre 1981;
Visto il decreto ministeriale 20 maggio 1983, registrato alla
Corte dei conti il 12 luglio 1983, registro 50, foglio 353,
pubblicato nella Gazzetta Ufficiale n. 203 del 26 luglio 1983;
Vista la legge 24 dicembre 1986, n. 958;
Vista la legge 9 maggio 1989, n. 168;
Visto il decreto legislativo 3 febbraio 1993, n. 29, e successive
modificazioni ed integrazioni;
Visto il decreto-legge 21 ottobre 1994, n. 588;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994,
n. 487, e successive modificazioni ed integrazioni;
Vista la legge 10 aprile 1991, n. 125;
Visto il decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri
7 febbraio 1994, n. 174, recante norme sull'accesso dei cittadini
degli Stati membri dell'Unione europea ai posti di lavoro presso le
amministrazioni pubbliche;
Vista la legge 5 febbraio 1992, n. 104;
Vista la legge 15 maggio 1997, n. 127;
Visto il C.C.N.L. comparto università sottoscritto il 21 maggio
1996;
Vista la legge 27 dicembre 1997, n. 449;
Visto il decreto rettorale n. 215 del 17 dicembre 1999, con il
quale è stato istituito un posto di settima qualifica, con profilo
di collaboratore di elaborazione dati presso la facoltà di
ingegneria per le esigenze del diploma universitario di ingegneria
meccanica;
Considerato che la spesa per il personale rientra entro il limite
del 90% dei trasferimenti statali sul fondo per il finanziamento
ordinario;
Ritenuto necessario ed urgente provvedere alla copertura dei
posti suddetti;
Tenuto conto delle vigenti norme in materia di riserva di posti
nel pubblico impiego;
Accertata l'inesistenza di graduatorie utili,

Decreta:

Art. 1.
È indetto un concorso pubblico per esami ad un posto per
l'ammissione alla qualifica settima, area funzionale delle strutture
dell'elaborazione dati con profilo professionale di collaboratore di
elaborazione dati presso la facoltà di ingegneria dell'Università
degli studi di Brescia.
L'amministrazione garantisce parità e pari opportunità tra
uomini e donne per l'accesso al lavoro ed il trattamento sul lavoro.

Art. 2.
Per l'ammissione al concorso è necessario il possesso dei
seguenti requisiti:
1) cittadinanza italiana, tale requisito non è richiesto per i
soggetti appartenenti alla Unione europea, fatte salve le eccezioni
di cui al decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri
7 febbraio 1994, pubblicato nella Gazzetta Ufficiale - serie generale
- n. 61 del 15 febbraio 1994;
2) età non inferiore agli anni 18;
3) titolo di studio: laurea in ingegneria meccanica, ingegneria
elettronica e scienze dell'informazione o diploma di istruzione
secondaria di secondo grado di durata quinquennale più quattro anni
continuativi di attività lavorativa di collaborazione tecnica per
elaborazione dati presso lo Stato, enti pubblici o aziende di
importanza nazionale.
Ai sensi dell'art. 84 della legge 312/1980 si prescinde dal
titolo di studio suddetto per il personale della qualifica
immediatamente inferiore in servizio da almeno cinque anni senza
demerito;
4) godimento dei diritti politici;
5) idoneità fisica all'impiego;
6) aver ottemperato alle leggi sul reclutamento militare.
Non possono essere ammessi al concorso coloro che siano esclusi
dall'elettorato attivo politico e coloro che siano stati destituiti o
dispensati dall'impiego presso una pubblica amministrazione.
Non possono essere ammessi al concorso coloro che siano stati
dichiarati decaduti dal altro impiego statale ai sensi
dell'art. 127), lettera d) del testo unico 10 gennaio 1957, n. 3, per
aver conseguito l'impiego mediante la riproduzione di documenti falsi
o viziati da invalidità insanabile.
Ai sensi dell'art. 3 del decreto del Presidente del Consiglio dei
Ministri 7 febbraio 1994, n. 174, i cittadini degli Stati membri
della Comunità economica europea dovranno inoltre possedere i
seguenti requisiti:
godere dei diritti politici e civili anche negli Stati di
appartenenza o provenienza;
avere adeguata conoscenza della lingua italiana;
essere in possesso, fatta eccezione della titolarità della
cittadinanza italiana, di tutti gli altri requisiti previsti, per i
cittadini della Repubblica.
I requisiti prescritti devono essere posseduti alla data di
scadenza del termine ultimo per la presentazione della domanda di
ammissione.
I candidati sono ammessi al concorso con riserva.
L'amministrazione può disporre in qualsiasi momento, con decreto
motivato del rettore, l'esclusione dal concorso per difetto dei
requisiti prescritti.

Art. 3.
Le domande di ammissione al concorso, redatte in carta semplice,
devono essere indirizzate al Magnifico rettore dell'Università degli
studi di Brescia e devono essere presentate direttamente o a mezzo
raccomandata con avviso di ricevimento, con esclusione di qualsiasi
altro mezzo, entro e non oltre il trentesimo giorno successivo alla
data di pubblicazione del presente bando nella Gazzetta Ufficiale
della Repubblica italiana, all'ufficio concorsi dell'Università
degli studi di Brescia, piazza Mercato n. 15 - Brescia (dal lunedì
al venerdì dalle 9 alle 13 e il martedì e il giovedì dalle 15 alle
17 - il giorno di scadenza dalle 9 alle 13).
Le domande di ammissione al concorso si considerano prodotte in
tempo utile anche se spedite a mezzo di raccomandata con avviso di
ricevimento entro il termine sopraindicato. A tal fine fa fede il
timbro a data dell'ufficio postale che accetta la raccomandata. Non
si terrà conto delle domande presentate o spedite a mezzo di
raccomandata con avviso di ricevimento oltre il termine stabilito.
Nella domanda cui si allega schema esemplificativo, il candidato
deve dichiarare:
a) cognome e nome (scritto in stampatello se la domanda non sia
dattiloscritta);
b) data e luogo di nascita;
c) il possesso della cittadinanza italiana o di uno degli Stati
membri della Comunità economica europea (sono equiparati ai
cittadini dello Stato italiano gli italiani non appartenenti alla
Repubblica);
d) il comune dove è iscritto nelle liste elettorali, ovvero i
motivi della non iscrizione o della cancellazione dalle liste
medesime;
e) le eventuali condanne penali riportate;
f) il possesso del titolo di studio di cui all'art. 2 del
presente bando di concorso, con l'indicazione dell'anno in cui è
stato conseguito e dell'istituto che lo ha rilasciato e se necessario
l'eventuale esperienza lavorativa richiesta, allegando specifica
documentazione da parte del datore di lavoro. I candidati che hanno
conseguito il titolo di studio all'estero dovranno allegare il titolo
di studio tradotto e autenticato dalla competente rappresentanza
diplomatica o consolare italiana, indicando l'avvenuta equipollenza
del proprio titolo di studio con quello italiano;
g) la propria posizione nei riguardi degli obblighi militari;
h) gli eventuali servizi prestati presso pubbliche
amministrazioni e le cause di risoluzione di precedenti rapporti di
impiego;
i) di non essere stato destituito o dispensato dall'impiego
presso una pubblica amministrazione per persistente insufficiente
rendimento ovvero di non essere stato dichiarato decaduto da altro
impiego statale ai sensi dell'art. 127) lettera d) del testo unico
10 gennaio 1957, n. 3, per aver conseguito l'impiego mediante la
produzione di documenti falsi o viziati da invalidità insanabile;
l) il proprio domicilio o recapito al quale si desidera che
vengano trasmesse le eventuali comunicazioni.
I candidati portatori di handicap possono specificare nella
domanda l'ausilio necessario in relazione al proprio handicap nonchè
l'eventuale necessità di tempi aggiuntivi allo svolgimento delle
prove d'esame.
Ai sensi dell'art. 10 della legge 31 dicembre 1996, n. 675,
recante disposizioni a tutela delle persone e di altri soggetti
rispetto al trattamento di dati personali, i dati forniti dai
candidati tramite l'istanza formeranno oggetto di trattamento nel
rispetto della normativa suddetta e degli obblighi di riservatezza,
per provvedere agli adempimenti connessi all'attività concorsuale.
L'amministrazione non assume alcuna responsabilità per la
dispersione di comunicazioni dipendente da inesatta indicazione del
recapito da parte del concorrente oppure da mancata o tardiva
comunicazione del cambiamento dell'indirizzo indicato nella domanda,
nè per eventuali disguidi postali e telegrafici o comunque
imputabili a fatto di terzi, a caso fortuito o forza maggiore.

Art. 4.
La commissione giudicatrice del concorso è nominata dal rettore
a norma e secondo le modalità di cui al decreto del Presidente della
Repubblica 9 maggio 1994, n. 487, e successive modificazioni.

Art. 5.
Le prove d'esame del concorso consistono in: una prova scritta,
una prova pratica ed una prova orale, come da allegato programma.
Si comunica che le prove d'esame avranno luogo con il seguente
calendario:
23 marzo 2000, ore 9 presso l'auletta Seminari - piano I -
Dipartimento ingegneria meccanica - facoltà di ingegneria - via
Branze n. 38, Brescia - per lo svolgimento della prova scritta;
24 marzo 2000, ore 9 presso il laboratorio di meccanica
applicata - piano seminterrato - Dipartimento ingegneria meccanica -
facoltà di ingegneria, via Branze n. 38, Brescia - per lo
svolgimento della prova pratica.
Tali comunicazioni hanno valore di notifica a tutti gli effetti.
Sarà cura dell'amministrazione comunicare ad ogni singolo
candidato, eventuali variazioni al predetto calendario qualora
ritardi di qualsiasi natura non consentissero il rispetto delle date
previste.
I candidati sono ammessi al concorso con riserva.
La convocazione per la prova orale avverrà a mezzo raccomandata
con avviso di ricevimento, non meno di venti giorni prima dello
svolgimento della prova stessa.
Per essere ammessi a sostenere dette prove, i candidati dovranno
essere muniti, con esclusione di altri, di uno dei seguenti documenti
di riconoscimento:
a) carta d'identità;
b) patente automobilistica;
c) passaporto;
d) fotografia recente con firma autenticata dal sindaco o da un
notaio;
e) tessera di riconoscimento rilasciata dalle amministrazioni
dello Stato;
f) tessera postale;
g) porto d'armi.
Saranno ammessi alla prova orale i candidati che abbiano
riportato la votazione di almeno 21/30 in ciascuna prova
tecnico-pratica.
La prova orale non si intenderà superata se il candidato non
avrà riportato la votazione di almeno 21/30.
Ai candidati che conseguono l'ammissione alla prova orale viene
data comunicazione con indicazione del voto riportato nelle prove
scritta e pratica.
Il punteggio finale è dato dalla somma dei voti conseguiti nelle
prove scritta, pratica e orale.
Le prove orali si svolgeranno in un locale aperto al pubblico.

Art. 6.
Qualora tra i concorrenti dichiarati idonei nella graduatoria di
merito ve ne siano alcuni che appartengono a più categorie che danno
titolo a differenti riserve di posti, si tiene conto prima del titolo
che dà diritto ad una maggiore riserva nel seguente ordine:
1) riserva di posti a favore di coloro che appartengono alle
categorie di cui alla legge 2 aprile 1968, n. 482, e successive
modifiche e integrazioni, o equiparate, calcolata sulle dotazioni
organiche dei singoli profili professionali o categorie nella
percentuale del 15% senza computare gli appartenenti alle categorie
stesse vincitori del concorso;
2) riserva di posti ai sensi della legge 24 dicembre 1986,
n. 958, a favore dei militari in ferma di leva prolungata e di
volontari specializzati delle tre Forze armate congedati senza
demerito al termine della ferma o rafferma contrattuale nel limite
del 5% qualora si tratti di concorsi per impiegati o del 10% nei
concorsi per operai, delle vacanze annuali dei posti messi a
concorso;
3) riserva del 2% dei posti destinati a ciascun concorso, ai
sensi della legge 20 settembre 1980, n. 574, per gli ufficiali di
complemento, della Marina e dell'Aeronautica che hanno terminato
senza demerito la ferma biennale.
A parità di merito i titoli di preferenza sono:
1) gli insigniti di medaglia al valor militare;
2) i mutilati ed invalidi di guerra ex combattenti;
3) i mutilati ed invalidi per fatto di guerra;
4) i mutilati ed invalidi per servizio nel settore pubblico e
privato;
5) gli orfani di guerra;
6) gli orfani dei caduti per fatto di guerra;
7) gli orfani dei caduti per servizio nel settore pubblico e
privato;
8) i feriti in combattimento;
9) gli insigniti di croce di guerra o di altra attestazione
speciale di merito di guerra, nonchè i capi di famiglia numerosa;
10) i figli dei mutilati e degli invalidi di guerra ex
combattenti;
11) i figli dei mutilati e degli invalidi per fatto di guerra;
12) i figli dei mutilati e degli invalidi per servizio nel
settore pubblico e privato;
13) i genitori vedovi non risposati, i coniugi non risposati e
le sorelle ed i fratelli vedovi o non sposati dei caduti in guerra;
14) i genitori vedovi non risposati, i coniugi non risposati e
le sorelle ed i fratelli vedovi o non sposati dei caduti per fatto di
guerra;
15) i genitori vedovi non risposati, i coniugi non risposati e
le sorelle ed i fratelli vedovi o non sposati dei caduti per servizio
nel settore pubblico e privato;
16) coloro che abbiano prestato servizio militare come
combattenti;
17) coloro che abbiano prestato lodevole servizio a qualunque
titolo, per non meno di un anno nell'amministrazione che ha indetto
il concorso;
18) i coniugati e i non coniugati con riguardo al numero dei
figli a carico;
19) gli invalidi ed i mutilati civili;
20) militari volontari delle Forze armate congedati senza
demerito al termine della ferma o rafferma.
A parità di merito e di titoli la preferenza è determinata:
a) dal numero dei figli a carico, indipendentemente dal fatto
che il candidato sia coniugato o meno;
b) dall'aver prestato lodevole servizio nelle amministrazioni
pubbliche;
c) dalla minore età.
I candidati che abbiano superato la prova orale dovranno far
pervenire al Magnifico rettore dell'Università degli studi di
Brescia piazza del Mercato 15 - 25121 Brescia, entro quindici giorni
che decorrono dal giorno successivo a quello in cui i singoli
candidati hanno sostenuto la prova orale, i documenti in originale o
copia autentica purchè in regola con le vigenti disposizioni fiscali
attestanti il possesso dei titoli di riserva, di preferenza o
precedenza, a parità di valutazione, il diritto ad usufruire
dell'elevazione del limite massimo di età, già indicati nella
domanda, dai quali risulti, altresì il possesso del requisito alla
data di scadenza del termine utile per la presentazione della domanda
di ammissione al concorso.
I documenti si considerano prodotti in tempo utile, anche se
spediti a mezzo di raccomandata con avviso di ricevimento entro il
termine suindicato. A tal fine fa fede il timbro a data dell'ufficio
postale accettante.

Art. 7.
La graduatoria di merito dei candidati sarà formata secondo
l'ordine dei punti della votazione complessiva riportata da ciascun
candidato, con l'osservanza, a parità di punti, delle preferenze
previste dall'art. 6 del presente bando. Sono dichiarati vincitori,
nei limiti dei posti messi a concorso, i candidati utilmente
collocati nella graduatoria di merito, formata sulla base del
punteggio riportato nelle prove di esame, tenuto conto dalle
disposizioni di legge in vigore che prevedono riserve di posti in
favore di particolari categorie di cittadini.
La graduatoria di merito unitamente a quella dei vincitori è
approvata con decreto rettorale sotto condizione dell'accertamento
dei requisiti per l'ammissione all'impiego e sarà pubblicata
mediante affissione all'albo dell'Università degli studi di Brescia
presso uffici amministrativi, piazza Mercato n. 15 - Brescia. Di tale
pubblicazione sarà data notizia mediante avviso inserito nella
Gazzetta Ufficiale della Repubblica.
Dalla data di pubblicazione di detto avviso decorrerà il termine
per eventuali impugnative. Non si dà luogo a dichiarazioni di
idoneità al concorso.
Si fa presente che la presa di servizio del vincitore sarà
condizionata al reperimento dei fondi per il pagamento degli
emolumenti dovuti.
Entro trenta giorni dalla stipula del contratto di lavoro
individuale i vincitori debbono presentare, a pena di esclusione, i
sotto elencati documenti, in una delle seguenti forme:
1) originale o copia autenticata, conforme alle prescrizioni
delle leggi sul bollo;
2) dichiarazione sostitutiva di certificazione su appositi
mo-duli predisposti da questa amministrazione (per tutti i documenti
tranne per quello al punto e) che dovrà essere prodotto in
originale). In quest'ultimo caso, resta salva la possibilità per
l'amministrazione di procedere ad idonei controlli sulla veridicità
delle dichiarazioni sostitutive.
Si fa presente altresì che le dichiarazioni mendaci o false sono
punibili ai sensi del codice penale e delle leggi speciali in materia
e nei casi più gravi possono comportare l'interdizione temporanea
dai pubblici uffici, ferma restando la decadenza dai benefici
eventualmente conseguenti al provvedimento emanato sulla base della
dichiarazione non veritiera:
a) certificato comprovante il possesso della cittadinanza
italiana o titolo che dà luogo all'equiparazione o certificato
comprovante il possesso della cittadinanza di uno degli Stati membri
dell'Unione europea;
b) certificato comprovante il godimento dei diritti politici.
I cittadini di uno degli Stati membri dell'Unione europea devono
presentare certificato di godimento dei diritti civili e politici
anche nello Stato di appartenenza o di provenienza;
c) titolo di studio posseduto prescritto dall'art. 2 del
presente bando;
d) copia integrale dello stato di servizio militare o del
foglio matricolare o certificato dell'esito di leva nel caso in cui
l'aspirante sia stato dichiarato riformato o rivedibile;
e) certificato medico rilasciato dall'ufficiale sanitario della
ASL o da un medico militare da cui risulti che il candidato è
fisicamente idoneo all'impiego per il quale concorre;
f) fotografia recente del candidato con firma autenticata.
I candidati che siano dipendenti statali di ruolo sono tenuti a
presentare o spedire a mezzo raccomandata con avviso di ricevimento
nel termine di trenta giorni dalla stipula del contratto individuale
di lavoro, i seguenti documenti: titolo di studio (ad eccezione del
personale delle università e degli istituti di istruzione
universitaria che partecipa ai sensi dell'art. 84, terzo comma, della
legge n. 312/1980), certificato medico e una copia dello stato
matricolare e sono esonerati dalla presentazione degli altri
documenti di rito.
I documenti o le relative dichiarazioni sostitutive di
certificazione, di cui alle lettere a) e b) del presente articolo
dovranno altresì attestare che l'interessato era in possesso dei
requisiti prescritti anche alla data di scadenza del termine utile
per la presentazione delle domande di partecipazione al concorso.
I documenti rilasciati dalle competenti autorità dello Stato di
cui lo straniero è cittadino devono essere conformi alle
disposizioni vigenti nello Stato stesso e devono essere legalizzati
dalle competenti autorità consolari italiane.
Agli atti e documenti redatti in lingua straniera dovrà essere
allegata una traduzione in lingua italiana, certificata conforme al
testo straniero redatto dalla competente rappresentanza diplomatica o
consolare ovvero da un traduttore ufficiale.
Valendosi dei principi di semplificazione contenuti nella legge
4 gennaio 1968, n. 15 e 15 maggio 1997, n. 127, ed ai sensi del
decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri 19 marzo 1994,
n. 281, questa amministrazione richiederà d'ufficio, solamente per i
cittadini italiani, alla competente Procura della Repubblica, il
certificato del casellario giudiziale e dei carichi penali pendenti.
I documenti di cui alle lettere a), b) ed e), se prodotti nelle
forme di cui al punto 1) del presente articolo, devono essere di data
non anteriore a sei mesi rispetto a quella di ricevimento dell'invito
ad esibirli.
Tutti i documenti, si considerano prodotti in tempo utile anche
se spediti a mezzo di raccomandata con avviso di ricevimento entro il
termine sopraindicato. A tal fine fa fede il timbro a data
dell'ufficio postale accettante.
I nuovi assunti saranno invitati a regolarizzare entro trenta
giorni dall'invito a pena di decadenza, la documentazione incompleta
o affetta da vizio insanabile.

Art. 8.
Con i vincitori del concorso sarà stipulato un contratto di
lavoro individuale a tempo indeterminato quale collaboratore di
elaborazione dati settima qualifica funzionale.
Il periodo di prova ha la durata di tre mesi e non può essere
rinnovato o prorogato alla scadenza.
Decorsa la metà del periodo di prova, nel restante periodo
ciascuna delle parti può recedere dal rapporto in qualsiasi momento
senza obbligo di preavviso nè di indennità sostitutiva del
preavviso.
Il recesso opera al momento della comunicazione alla controparte.
Il recesso dall'amministrazione deve essere motivato.
Decorso il periodo di prova senza che il rapporto di lavoro sia
risolto da una delle parti, il dipendente si intende confermato in
servizio e gli viene riconosciuta l'anzianità dal giorno
dell'assunzione a tutti gli effetti.
In caso di recesso la retribuzione viene corrisposta fino
all'ultimo giorno dell'assunzione a tutti gli effetti, compresi i
ratei della tredicesima mensilità; spetta altresì al dipendente la
retribuzione corrispondente alle giornate di ferie maturate e non
godute.
Il vincitore che non assuma servizio senza giustificato motivo
entro il termine stabilito o non produce la documentazione di cui
all'art. 7 entro il termine stabilito, decade dalla nomina.
Per quanto non previsto nel presente bando, valgono semprechè
applicabili, le disposizioni vigenti in materia.
Brescia, 30 dicembre 1999
Il rettore: Preti

Allegato 1

PROGRAMMA D'ESAME

Prova scritta: consistente nello sviluppo di un elaborato sui
temi inerenti l'impiego di elaboratori elettronici, con sistemi
operativi Windows NT e Lynx, per l'acquisizione e elaborazione di
segnali analogico/digitali, finalizzati al controllo di motori
elettrici per macchine automatiche.
Prova pratica: volta a verificare la capacità di operare
nell'ambiente di lavoro (Windows NT, Lynx) e di sviluppare
applicazioni di acquisizione o controllo con Labview o in linguaggio
C.
Prova orale: che verterà sugli argomenti relativi alle prove
scritta e pratica e una verifica di conoscenza del settore
informatico e dei sistemi operativi Windows NT 4.0 Server e Lynx e
statuto dell'Università degli studi di Brescia (pubblicato nella
Gazzetta Ufficiale - serie generale - n. 263 dell'11 novembre 1997).
Accertamento conoscenza della lingua inglese.
Allegato
Fac-simile di domanda di ammissione a concorsi a posti di
collaboratore di elaborazione dati dell'area funzionale delle
struture di elaborazione dati del-l'Università degli studi di
Brescia da redigere in carta semplice. (Si raccomanda di scrivere i
dati anagrafici in stampatello).
Al magnifico rettore
dell'Università degli studi -
Piazza del Mercato 15 - 25121
Brescia
Il sottoscritto nato a il , residente in via n. ........ tel. ,
chiede di essere ammesso al concorso pubblico, per esami, ad un
posto di collaboratore di elaborazione dati dell'area funzionale
delle strutture di elaborazione dati presso la facoltà di ingegneria
di codesta Università di cui all'avviso pubblicato nella Gazzetta
Ufficiale - 4a serie speciale - n. 7 del 25 gennaio 2000.
Il sottoscritto ai sensi dell'art. 2 del decreto del Presidente
della Repubblica 3 maggio 1957, n. 686, dichiara sotto la propria
responsabilità di:
a) essere nato a , il ;
b) essere in possesso della cittadinanza ;
c) essere iscritto nelle liste elettorali del comune di (oppure
indicare i motivi della non iscrizione o della cancellazione);
d) non aver riportato condanne penali (oppure aver riportato le
seguenti condanne penali da indicare anche se sia stata concessa
amnistia, indulto, condono e perdono giudiziale) (1);
e) essere in possesso del seguente titolo di studio conseguito
presso nell'anno .................... (2);
f) aver adempiuto agli obblighi militari di leva (oppure di
essere nei confronti di tali obblighi nella seguente posizione ;
g) di aver prestato/non aver prestato i seguenti servizi presso
pubbliche amministrazioni (3);
h) non essere stato destituito o dispensato presso una pubblica
amministrazione e di non essere stato dichiarato decaduto da altro
impiego statale ai sensi dell'art. 127) lettera d) del testo unico 10
gennaio 1957, n. 3, per aver conseguito l'impiego mediante la
produzione di documenti falsi o viziati da invalidità insanabile
(4);
i) essere in possesso dei seguenti titoli validi ai fini della
preferenza nella nomina (vedi art. 6 del bando di concorso);
l) eleggere il proprio domicilio nel comune di c.a.p.
................... via n. ......, impegnandosi a comunicare le
eventuali variazioni successive e riconoscendo che l'amministrazione
non assume alcuna responsabilità in caso di irreperibilità del
destinatario.
Data, ...........................
Firma ..........................
(1) Indicare la data del provvedimento e l'autorità giudiziaria
che lo ha emesso nonchè i procedimenti penali eventualmente
pendenti.
(2) Specificare il tipo di esperienza lavorativa acquisita e
allegare la relativa attestazione del datore di lavoro in caso di
mancanza del diploma di laurea.
(3) Indicare la voce che interessa.
(4) Tale dichiarazione va resa anche se non si è mai prestato
servizio presso una pubblica amministrazione.