Serie Generale n. 231 del 3-10-2023
DECRETI PRESIDENZIALI
DECRETO DEL PRESIDENTE DEL CONSIGLIO DEI MINISTRI 27 settembre 2023
Programmazione dei flussi d'ingresso legale in Italia dei lavoratori stranieri per il triennio 2023-2025. (23A05503) (GU Serie Generale n.231 del 03-10-2023)

IL PRESIDENTE
DEL CONSIGLIO DEI MINISTRI

Vista la legge 23 agosto 1988, n. 400, recante «Disciplina
dell'attività di Governo e ordinamento della Presidenza del
Consiglio dei ministri»;
Visto il decreto legislativo 25 luglio 1998, n. 286, e successive
modificazioni ed integrazioni, recante il «Testo unico delle
disposizioni concernenti la disciplina dell'immigrazione e norme
sulla condizione dello straniero» e, in particolare, l'art. 21, che
prevede tra l'altro quote riservate a favore di Paesi che collaborano
nelle politiche di regolamentazione dei flussi d'ingresso e nelle
procedure di riammissione, nonchè una quota d'ingresso riservata ai
lavoratori di origine italiana;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 31 agosto 1999, n.
394, recante il «Regolamento di attuazione del testo unico delle
disposizioni concernenti la disciplina dell'immigrazione e norme
sulla condizione dello straniero, a norma dell'art. 1, comma 6, del
citato decreto legislativo 25 luglio 1998, n. 286»;
Visto il Capo I del Titolo III del decreto-legge 21 giugno 2022, n.
73, convertito, con modificazioni, dalla legge 4 agosto 2022, n. 122,
recante «Misure per la semplificazione delle procedure di rilascio
del nulla osta al lavoro e delle verifiche di cui all'art. 30-bis,
comma 8, del decreto del Presidente della Repubblica 31 agosto 1999,
n. 394»;
Visto il decreto del Presidente del Consiglio dei ministri del 29
dicembre 2022, pubblicato nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica
italiana n. 21 del 26 gennaio 2023, concernente la «Programmazione
transitoria dei flussi d'ingresso dei lavoratori stranieri residenti
all'estero nel territorio dello Stato per l'anno 2022», che ha
previsto una quota complessiva di 82.705 cittadini stranieri per
l'ingresso in Italia per motivi di lavoro subordinato stagionale e
non stagionale e di lavoro autonomo;
Visto il decreto-legge 10 marzo 2023, n. 20, convertito, con
modificazioni, dalla legge 5 maggio 2023, n. 50, recante
«Disposizioni urgenti in materia di flussi di ingresso legale dei
lavoratori stranieri e di prevenzione e contrasto dell'immigrazione
irregolare», e, in particolare l'art. 1, commi 1, 2 e 3, ove si
prevede che la determinazione triennale delle quote massime di
stranieri da ammettere nel territorio dello Stato avviene con decreto
del Presidente del Consiglio dei ministri, in deroga alle
disposizioni dell'art. 3, comma 1, del testo unico delle disposizioni
concernenti la disciplina dell'immigrazione e norme sulla condizione
dello straniero di cui al decreto legislativo 25 luglio 1998, n. 286,
secondo la procedura e sulla base dei criteri generali ivi
disciplinati;
Ravvisata l'esigenza di consentire la conversione in permessi di
soggiorno per lavoro subordinato e per lavoro autonomo di permessi di
soggiorno rilasciati ad altro titolo;
Tenuto conto, inoltre, delle esigenze di specifici settori
produttivi nazionali che richiedono lavoratori autonomi per
particolari settori imprenditoriali e professionali;
Vista la nota n. 35/1288 del 26 aprile 2023 del Ministero del
lavoro e delle politiche sociali, con la quale è stata trasmessa
l'analisi del fabbisogno del mercato del lavoro effettuata dal
medesimo Ministero previo confronto con le organizzazioni dei
lavoratori e dei datori di lavoro maggiormente rappresentativi sul
piano nazionale;
Vista la nota del Sottosegretario di Stato della Presidenza del
Consiglio dei ministri in data 10 maggio 2023 con la quale tutti gli
enti e le associazioni iscritti al registro all'art. 42, comma 2, del
decreto legislativo 25 luglio 1998, n. 286, sono stati invitati ad
inviare propri contributi ai fini della programmazione dei flussi di
ingresso legale in Italia dei lavoratori stranieri per il triennio
2023-2025;
Visto il parere reso dal Consiglio nazionale dell'economia e del
lavoro trasmesso in data 30 maggio 2023;
Vista la preliminare deliberazione del Consiglio dei ministri,
adottata nella riunione del 6 luglio 2023;
Sentita la Conferenza unificata di cui all'art. 8 del decreto
legislativo 28 agosto 1997, n. 281;
Acquisito il parere delle competenti Commissioni del Senato della
Repubblica e della Camera dei deputati, rispettivamente in data 2
agosto 2023 e 14 settembre 2023;
Sentiti i Ministri dell'interno, degli affari esteri e della
cooperazione internazionale, del lavoro e delle politiche sociali,
dell'agricoltura, della sovranità alimentare e delle foreste, e del
turismo;
Vista la deliberazione del Consiglio dei ministri, adottata nella
seduta del 27 settembre 2023;

Decreta:

Art. 1

Definizioni

1. Ai fini del presente decreto, si intendono per:
a) «testo unico» il decreto legislativo 25 luglio 1998, n. 286,
recante «Testo unico delle disposizioni concernenti la disciplina
dell'immigrazione e norme sulla condizione dello straniero»;
b) «decreto-legge n. 20 del 2023» il decreto-legge 10 marzo 2023,
n. 20, convertito, con modificazioni, dalla legge 5 maggio 2023, n.
50;
c) «quote» le quote massime di stranieri da ammettere nel
territorio dello Stato per motivi di lavoro, ai sensi dell'art. 3,
comma 4, del testo unico.

Art. 2

Criteri comuni

1. Ai sensi dell'art. 1, comma 3, del decreto-legge n. 20 del 2023,
la determinazione dei flussi di ingresso di stranieri da ammettere
nel territorio dello Stato nel triennio 2023-2025 per lavoro
subordinato, anche per esigenze di carattere stagionale e per lavoro
autonomo, sia nell'ambito delle quote sia al di fuori di esse,
avviene in base ai seguenti criteri:
a) progressiva riduzione del divario tra l'entità dei flussi di
ingresso e il fabbisogno del mercato del lavoro rilevato dal
Ministero del lavoro e delle politiche sociali, in base a una
programmazione, in logica incrementale nel triennio, coerente con la
capacità di accoglienza e di inserimento dei lavoratori stranieri
nelle comunità locali;
b) estensione dei settori economici considerati nella
programmazione dei flussi di ingresso;
c) potenziamento degli strumenti di formazione nei Paesi di
origine dei lavoratori stranieri per promuovere il loro ingresso,
allo scopo di agevolarne l'integrazione e di incrementarne la
professionalità;
d) incentivazione di modalità di collaborazione, anche mediante
accordi e intese comunque denominati, con i Paesi di origine e di
transito dei flussi migratori verso l'Italia volti a facilitare la
migrazione regolare e a contrastare quella irregolare;
e) incentivazione degli ingressi di lavoratori con alta
qualificazione professionale;
f) sostegno agli ingressi per lavoro di apolidi e rifugiati
riconosciuti dall'Alto Commissariato delle Nazioni Unite per i
rifugiati o dalle autorità competenti nei Paesi di primo asilo o di
transito.

Art. 3

Criteri specifici per i flussi di ingresso
nell'ambito delle quote

1. La determinazione delle quote per il triennio 2023-25 per le
causali di ingresso stabilite dal testo unico e dal decreto-legge n.
20 del 2023 avviene, oltre che secondo le disposizioni dell'art. 2,
anche sulla base dei seguenti criteri:
a) previsione, ai sensi dell'art. 1, comma 5, del decreto-legge
n. 20 del 2023, di quote preferenziali riservate ai lavoratori di
Stati che, anche in collaborazione con lo Stato italiano, promuovono
per i propri cittadini campagne mediatiche aventi ad oggetto i rischi
per l'incolumità personale derivanti dall'inserimento in traffici
migratori irregolari, conformemente ad accordi o intese comunque
denominati conclusi in materia con l'Italia;
b) assegnazione, ai sensi dell'art. 5, comma 1, del decreto-legge
n. 20 del 2023, dei lavoratori agricoli richiesti con priorità
rispetto ai nuovi richiedenti - nei limiti delle quote assegnate al
settore agricolo dagli ulteriori decreti sui flussi di cui all'art.
1, comma 4, del decreto-legge n. 20 del 2023 - ai datori di lavoro
che non sono risultati assegnatari di tutta o di parte della
manodopera richiesta;
c) riattivazione di una quota specifica per gli addetti ai
settori dell'assistenza familiare e socio-sanitaria.

Art. 4

Criteri specifici per gli ingressi al di fuori delle quote

1. Gli ingressi consentiti dalla legge al di fuori delle quote sono
regolati per il triennio 2023-2025, oltre che secondo le disposizioni
dell'art. 2, anche sulla base dei seguenti criteri:
a) favorire nel triennio 2023-25 l'incremento degli ingressi al
di fuori delle quote;
b) previsione, ai sensi dell'art. 1, comma 5-ter, del
decreto-legge n. 20 del 2023, di ingressi per lavoro subordinato,
anche a carattere stagionale, di cittadini di Paesi con i quali
l'Italia ha sottoscritto intese o accordi in materia di rimpatrio;
c) potenziamento, ai sensi dell'art. 23, commi 1, 2-bis e 4-ter,
del testo unico, come modificati dall'art. 3, comma 1, del
decreto-legge n. 20 del 2023, delle attività di istruzione e
formazione professionale e civico-linguistica organizzate nei Paesi
di origine e conseguente aumento degli ingressi dei lavoratori
stranieri, apolidi rifugiati, riconosciuti dall'Alto Commissariato
delle Nazioni Unite per i rifugiati o dalle autorità competenti nei
Paesi di primo asilo o di transiti, che abbiano completato tali
attività;
d) valorizzazione dei percorsi di studio e di formazione di
cittadini stranieri in Italia, anche mediante la conversione, ai
sensi dell'art. 6, comma 1, secondo periodo, del testo unico, come
modificato dall'art. 3, comma 2, del decreto-legge n. 20 del 2023, in
permessi di soggiorno per motivi di lavoro, al di fuori delle quote,
dei permessi rilasciati per motivi di studio e formazione.

Art. 5

Ingressi complessivi nell'ambito delle quote

1. Sono ammessi in Italia, per motivi di lavoro subordinato
stagionale e non stagionale e di lavoro autonomo, i cittadini
stranieri residenti all'estero entro le seguenti quote complessive:
a) 136.000 unità per l'anno 2023;
b) 151.000 unità per l'anno 2024;
c) 165.000 unità per l'anno 2025.

Art. 6

Ingressi nell'ambito delle quote per lavoro subordinato non
stagionale e per lavoro autonomo

1. Sono ammessi in Italia, nell'ambito delle quote complessive
indicate all'art. 5, per motivi di lavoro subordinato non stagionale
nei settori dell'autotrasporto merci per conto terzi, dell'edilizia,
turistico-alberghiero, della meccanica, delle telecomunicazioni,
dell'alimentare, della cantieristica navale, del trasporto passeggeri
con autobus, della pesca, degli acconciatori, degli elettricisti e
degli idraulici e di lavoro autonomo, cittadini stranieri residenti
all'estero entro le seguenti quote:
a) 53.450 unità per l'anno 2023, di cui 52.770 per lavoro
subordinato e 680 per lavoro autonomo;
b) 61.950 unità per l'anno 2024, di cui 61.250 per lavoro
subordinato e 700 per lavoro autonomo;
c) 71.450 unità per l'anno 2025, di cui 70.720 per lavoro
subordinato e 730 per lavoro autonomo.
2. Nell'ambito delle quote indicate al comma 1, per ciascun anno
sono ammessi in Italia, per motivi di lavoro subordinato non
stagionale e di lavoro autonomo, in via preferenziale, lavoratori
cittadini di Stati che, anche in collaborazione con lo Stato
italiano, promuovono per i propri cittadini campagne mediatiche
aventi ad oggetto i rischi per l'incolumità personale derivanti
dall'inserimento in traffici migratori irregolari, conformemente ad
accordi o intese comunque denominati conclusi in materia con
l'Italia, entro le seguenti quote:
a) 2.000 unità per l'anno 2023, di cui 1.900 per lavoro
subordinato e 100 per lavoro autonomo;
b) 2.500 unità per l'anno 2024, di cui 2.380 per lavoro
subordinato e 120 per lavoro autonomo;
c) 3.000 unità per l'anno 2025, di cui 2.850 per lavoro
subordinato e 150 per lavoro autonomo.
3. Nell'ambito delle quote indicate al comma 1, e tenuto conto
degli specifici accordi o intese di cooperazione in materia
migratoria già vigenti o che entreranno in vigore nel corso del
triennio 2023-25, sono ammessi in Italia, nell'ambito di specifici
accordi di cooperazione, per motivi di lavoro subordinato non
stagionale, nei settori di cui al comma 1, cittadini dei seguenti
Paesi;
a) lavoratori subordinati non stagionali cittadini di Albania,
Algeria, Bangladesh, Bosnia-Herzegovina, Corea (Repubblica di Corea),
Costa d'Avorio, Egitto, El Salvador, Etiopia, Filippine, Gambia,
Georgia, Ghana, Giappone, Giordania, Guatemala, India, Kirghizistan,
Kosovo, Mali, Marocco, Mauritius, Moldova, Montenegro, Niger,
Nigeria, Pakistan, Perù, Repubblica di Macedonia del Nord, Senegal,
Serbia, Sri Lanka, Sudan, Tunisia, Ucraina: 25.000 unità nel 2023,
25.000 unità nel 2024 e 25.000 unità nel 2025;
b) lavoratori subordinati non stagionali cittadini di altri Paesi
con i quali nel corso del triennio entrino in vigore accordi di
cooperazione in materia migratoria: 12.000 unità nel 2023, 20.000
unità nel 2024 e 28.000 unità nel 2025.
4. È inoltre consentito l'ingresso in Italia, nell'ambito delle
quote indicate al comma 1, per motivi di lavoro subordinato non
stagionale, nei settori di cui al comma 1, e di lavoro autonomo, di:
a) lavoratori di origine italiana per parte di almeno uno dei
genitori fino al terzo grado in linea diretta di ascendenza,
residenti in Venezuela, entro le seguenti quote:
100 unità nel 2023, di cui 90 per lavoro subordinato e 10 per
lavoro autonomo;
100 unità nel 2024, di cui 90 per lavoro subordinato e 10 per
lavoro autonomo;
100 unità nel 2025, di cui 90 per lavoro subordinato e 10 per
lavoro autonomo;
b) apolidi e a rifugiati riconosciuti dall'Alto Commissariato
delle Nazioni Unite per i rifugiati o dalle autorità competenti nei
Paesi di primo asilo o di transito, entro le seguenti quote:
200 unità nel 2023, di cui 180 per lavoro subordinato e 20 per
lavoro autonomo;
200 unità nel 2024, di cui 180 per lavoro subordinato e 20 per
lavoro autonomo;
200 unità nel 2025, di cui 180 per lavoro subordinato e 20 per
lavoro autonomo;
c) lavoratori subordinati non stagionali nel settore
dell'assistenza familiare e socio-sanitaria: 9.500 unità nel 2023,
9.500 unità nel 2024 e 9.500 unità nel 2025.
5. Nell'ambito delle quote previste al comma 1, è autorizzata la
conversione in permessi di soggiorno per lavoro subordinato di:
a) permessi di soggiorno per lavoro stagionale entro le seguenti
quote: 4.000 unità nel 2023, 4.000 unità nel 2024 e 5.000 unità
nel 2025;
b) permessi di soggiorno UE per soggiornanti di lungo periodo
rilasciati ai cittadini di Paesi terzi da altro Stato membro
dell'Unione europea, entro le seguenti quote: 100 unità nel 2023,
100 unità nel 2024 e 100 unità nel 2025.
6. È inoltre autorizzata, nell'ambito delle quote indicate al
comma 1, la conversione in permessi di soggiorno per lavoro autonomo
di permessi di soggiorno UE per soggiornanti di lungo periodo,
rilasciati ai cittadini di Paesi terzi da altro Stato membro
dell'Unione europea entro le seguenti quote: 50 unità nel 2023, 50
unità nel 2024 e 50 unità nel 2025.
7. È consentito, per ciascuno degli anni 2023, 2024 e 2025,
l'ingresso in Italia per motivi di lavoro autonomo, nell'ambito delle
quote indicate al comma 1, di n. 500 cittadini stranieri residenti
all'estero, appartenenti alle seguenti categorie:
a) imprenditori che intendono attuare un piano di investimento di
interesse per l'economia italiana, che preveda l'impiego di risorse
proprie non inferiori a 500.000 euro, nonchè la creazione almeno di
tre nuovi posti di lavoro;
b) liberi professionisti che intendono esercitare professioni
regolamentate o vigilate, oppure non regolamentate ma rappresentate a
livello nazionale da associazioni iscritte in elenchi tenuti da
pubbliche amministrazioni e che rilasciano un attestato di qualità
dei servizi e di qualificazione professionale dei soci;
c) titolari di cariche societarie di amministrazione e di
controllo espressamente previsti dal decreto interministeriale 11
maggio 2011, n. 850;
d) artisti di chiara fama o di alta e nota qualificazione
professionale, ingaggiati da enti pubblici o privati, in presenza dei
requisiti espressamente previsti dal decreto interministeriale 11
maggio 2011, n. 850;
e) cittadini stranieri che intendono costituire imprese «start-up
innovative» ai sensi della legge 17 dicembre 2012, n. 221, in
presenza dei requisiti previsti dalla stessa legge e che sono
titolari di un rapporto di lavoro di natura autonoma con l'impresa.

Art. 7

Ingressi nell'ambito delle quote per lavoro stagionale

1. Nell'ambito delle quote complessive indicate all'art. 5, sono
ammessi in Italia per motivi di lavoro subordinato stagionale nei
settori agricolo e turistico-alberghiero, i cittadini dei Paesi di
cui all'art. 6, comma 3, lettera a), residenti all'estero entro le
seguenti quote:
a) 82.550 unità per l'anno 2023;
b) 89.050 unità per l'anno 2024;
c) 93.550 unità per l'anno 2025.
2. Nell'ambito delle quote indicate al comma 1, lettera a), b), e
c), per ciascun anno sono ammessi in Italia, per motivi di lavoro
subordinato stagionale:
a) lavoratori subordinati stagionali cittadini di Paesi con i
quali nel corso del triennio entrino in vigore accordi di
cooperazione in materia migratoria: 8.000 unità nel 2023, 12.000
unità nel 2024 e 14.000 unità nel 2025;
b) lavoratori di Stati che, anche in collaborazione con lo Stato
italiano, promuovono per i propri cittadini campagne mediatiche
aventi ad oggetto i rischi per l'incolumità personale derivanti
dall'inserimento in traffici migratori irregolari entro le seguenti
quote: 2.500 unità nel 2023, 3.000 unità nel 2024 e 3.500 unità
nel 2025;
c) apolidi e a rifugiati riconosciuti dall'Alto Commissariato
delle Nazioni Unite per i rifugiati o dalle autorità competenti nei
Paesi di primo asilo o di transito entro le seguenti quote: 50 unità
nel 2023, 50 unità nel 2024 e 50 unità nel 2025.
3. Nell'ambito delle quote indicate al comma 1, è riservata una
quota di 2.000 unità all'anno per i lavoratori stranieri, cittadini
dei Paesi indicati all'art. 6, comma 3, lettera a), che abbiano fatto
ingresso in Italia per prestare lavoro subordinato stagionale almeno
una volta nei cinque anni precedenti e per i quali il datore di
lavoro presenti richiesta di nulla osta pluriennale per lavoro
subordinato stagionale.
4. Nell'ambito delle quote indicate al comma 1 è inoltre riservata
prioritariamente, per il settore agricolo, una quota di 40.000 unità
nel 2023, 41.000 unità nel 2024 e 42.000 unità nel 2025 di
lavoratori stranieri, cittadini dei Paesi indicati all'art. 6, comma
3, lettera a), le cui istanze di nulla osta all'ingresso in Italia
per lavoro stagionale anche pluriennale, siano presentate dalle
organizzazioni professionali dei datori di lavoro della
Confederazione nazionale coltivatori diretti, della Confederazione
italiana agricoltori, della Confederazione generale dell'agricoltura
italiana, della Confederazione di produttori agricoli e dell'Alleanza
delle cooperative italiane (Lega nazionale delle cooperative e mutue,
Confederazione cooperative italiane e Associazione generale
cooperative italiane). Tali organizzazioni assumono l'impegno a
sovraintendere alla conclusione del procedimento di assunzione dei
lavoratori fino all'effettiva sottoscrizione dei rispettivi contratti
di lavoro, ivi compresi gli adempimenti di comunicazione previsti
dalla normativa vigente.
5. Nell'ambito delle quote indicate al comma 1, è inoltre
riservata prioritariamente, per il settore turistico, una quota di
30.000 unità nel 2023, 31.000 unità nel 2024 e 32.000 unità nel
2025 di lavoratori stranieri, cittadini dei Paesi indicati all'art.
6, comma 3, lettera a), le cui istanze di nulla osta all'ingresso in
Italia per lavoro stagionale anche pluriennale, siano presentate
dalle organizzazioni professionali dei datori di lavoro più
rappresentative a livello nazionale. Tali organizzazioni assumono
l'impegno a sovraintendere alla conclusione del procedimento di
assunzione dei lavoratori fino all'effettiva sottoscrizione dei
rispettivi contratti di lavoro, ivi compresi gli adempimenti di
comunicazione previsti dalla normativa vigente.

Art. 8

Termini per la presentazione delle domande

1. I termini per la presentazione delle richieste di nulla osta al
lavoro per gli ingressi nell'ambito delle quote di cui agli articoli
6 e 7 decorrono per l'anno 2023:
a) per gli ingressi di cui all'art. 6, comma 3 lettera a), dalle
ore 9,00 del sessantesimo giorno successivo alla data di
pubblicazione del presente decreto nella Gazzetta Ufficiale della
Repubblica italiana fino a concorrenza delle rispettive quote o,
comunque, entro il 31 dicembre 2023;
b) per gli ingressi di cui all'art. 6, comma 3, lettera b), e
commi 4, e 5 dalle ore 9,00 del sessantaduesimo giorno successivo
alla data di pubblicazione del presente decreto nella Gazzetta
Ufficiale della Repubblica italiana fino a concorrenza delle
rispettive quote o, comunque, entro il 31 dicembre 2023;
c) per gli ingressi di cui all'art. 7 dalle ore 9,00 del
settantesimo giorno successivo alla data di pubblicazione del
presente decreto nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana
fino a concorrenza delle rispettive quote o, comunque, entro il 31
dicembre 2023;
2. I termini per la presentazione delle richieste di nulla osta al
lavoro per gli ingressi nell'ambito delle quote decorrono, per
ciascuno degli anni 2024 e 2025, dalle ore 9,00 del 5, del 7 e del 12
febbraio, secondo la ripartizione per ambiti di cui al comma 1, fino
a concorrenza delle rispettive quote o, comunque, entro il 31
dicembre di ciascun anno.

Art. 9

Disposizioni attuative

1. Le quote per lavoro subordinato, stagionale e non stagionale,
previste dal presente decreto, sono ripartite dal Ministero del
lavoro e delle politiche sociali tra gli Ispettorati territoriali del
lavoro, le regioni e le province autonome.
2. Trascorsi novanta giorni dalla data di decorrenza dei termini di
cui all'art. 8, qualora il Ministero del lavoro e delle politiche
sociali rilevi quote significative non utilizzate tra quelle previste
dal presente decreto, può effettuarne una diversa suddivisione sulla
base delle effettive necessità riscontrate nel mercato del lavoro,
fermo restando il limite massimo complessivo indicato all'art. 5.
3. Ulteriori disposizioni attuative relative all'applicazione del
presente decreto sono definite, in un'ottica di semplificazione, con
apposita circolare congiunta del Ministero dell'interno, del
Ministero del lavoro e delle politiche sociali, del Ministero
dell'agricoltura, della sovranità alimentare e delle foreste, del
Ministero del turismo, sentito il Ministero degli affari esteri e
della cooperazione internazionale, che è comunicata sui siti web
degli stessi anzidetti Ministeri.
4. Con la predetta circolare congiunta è, altresì, indicata la
documentazione necessaria per la dimostrazione, da parte del datore
di lavoro interessato all'assunzione di lavoratori stranieri
residenti all'estero, di aver previamente esperito la verifica,
presso il Centro per l'impiego competente, dell'indisponibilità di
un lavoratore presente sul territorio nazionale, ai sensi dell'art.
22, comma 2 del testo unico per l'immigrazione.
5. Ai fini dell'attuazione del comma 4, per indisponibilità di un
lavoratore presente sul territorio nazionale, si intende,
alternativamente:
a) assenza di riscontro, da parte del Centro per l'impiego, circa
l'individuazione di uno o più lavoratori rispondenti alle
caratteristiche richieste, decorsi quindici giorni lavorativi dalla
richiesta di personale da parte del datore di lavoro;
b) non idoneità del lavoratore accertata dal datore di lavoro
prima della richiesta di nulla osta, ad esito dell'attività di
selezione del personale inviato dal Centro per l'impiego;
c) mancata presentazione, senza giustificato motivo, a seguito di
convocazione dei lavoratori inviati dal Centro per l'impiego al
colloquio di selezione, decorsi almeno venti giorni lavorativi dalla
data della richiesta di personale da parte del datore di lavoro al
Centro per l'impiego.
6. I requisiti di cui al comma 5, lettere a), b), e c), sono
autocertificati dal datore di lavoro con dichiarazione sostitutiva
dell'atto di notorietà, ai sensi dell'art. 47 del decreto del
Presidente della Repubblica 28 dicembre 2000, n. 445.
Il presente decreto è inviato alla Corte dei conti per la
registrazione e pubblicato nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica
italiana
Roma, 27 settembre 2023

Il Presidente
del Consiglio dei ministri
Meloni

Registrato alla Corte dei conti il 29 settembre 2023
Ufficio di controllo sugli atti della Presidenza del Consiglio dei
ministri, del Ministero della giustizia e del Ministero degli affari
esteri e della cooperazione internazionale, n. 2606