4a Serie Speciale - Concorsi ed Esami  n. 76 del 24-9-1999
UNIVERSITA' ED ALTRI ISTITUTI DI ISTRUZIONE
ISTITUTO UNIVERSITARIO ORIENTALE DI NAPOLI
ISTITUTO UNIVERSITARIO ORIENTALE DI NAPOLI
CONCORSO (scad. 24 ottobre 1999)
Concorso pubblico, per esami, ad un posto di agente dei servizi ausiliari (GU n.76 del 24-09-1999)

IL DIRETTORE AMMINISTRATIVO
Visto il decreto del Presidente della Repubblica del 10 gennaio
1957, n. 3;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica del 3 maggio 1957,
n. 686, e successive integrazioni e modificazioni;
Visto il decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri del 24
settembre 1981;
Vista la legge del 23 agosto 1988, n. 370;
Vista la legge del 9 maggio 1989, n. 168, la quale prevede
autonomia didattica, scientifica, organizzativa, finanziaria e
contabile;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 3 agosto 1990, n.
319;
Vista la legge del 7 agosto 1990, n. 241, ed in particolare l'art.
1;
Vista la legge del 10 aprile 1991, n. 125;
Vista la legge 5 febbraio 1992, n. 104;
Visto il decreto legislativo del 3 febbraio 1993, n. 29, e
successive modifiche ed integrazioni;
Vista la legge del 24 dicembre 1993, n. 537;
Visto il decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri del 7
febbraio 1994, n. 174;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica del 9 maggio 1994,
n. 487, e successive modifiche ed integrazioni;
Visto lo statuto dell'I.U.O. approvato con decreto rettorale n.
1500 del 13 novembre 1996;
Vista la legge 31 dicembre 1996, n. 675, e successive modifiche ed
integrazioni;
Visto il Contratto collettivo nazionale di lavoro del comparto
Università 1994 - 1997;
Vista la legge 15 maggio 1997, n. 127, in particolare l'art. 17
comma 109, e successive modifiche ed integrazioni;
Visto il decreto rettorale n. 1267 del 25 agosto 1997 con il quale
è stato emanato il regolamento per l'accesso a posti di personale
amministrativo e tecnico a tempo indeterminato, e le successive
modifiche ed integrazioni;
Visto l'art. 2 del suddetto regolamento;
Vista la delibera del Consiglio di amministrazione del 14 ottobre
1998, sul reclutamento del personale amministrativo e tecnico a tempo
indeterminato e determinato;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 20 ottobre 1998,
n. 403, in materia di semplificazione delle certificazioni;
Accertata la necessità e la disponibilità finanziaria;
Accertata l'inesistenza di graduatorie utili ai sensi dell'art. 15,
comma settimo, del decreto del Presidente della Repubblica n.
487/1994;
Decreta:
Art. 1.
Posti a concorso
È indetto il concorso pubblico, per esami, ad un posto di agente
dei servizi ausiliari in prova - quarta qualifica - area funzionale
dei servizi generali tecnici, ausiliari e delle biblioteche - gruppo
dei servizi generali ausiliari, presso l'Istituto Universitario
Orientale.

Art. 2.
Requisiti generali di ammissione
Per l'ammissione al concorso è richiesto il possesso dei seguenti
requisiti:
a) cittadinanza italiana o di uno Stato membro della Unione
europea;
b) età non inferiore agli anni diciotto;
c) diploma di istruzione secondaria di primo grado;
d) idoneità fisica all'impiego. L'amministrazione ha facoltà di
sottoporre a visita medica di controllo i vincitori di concorso, in
base alla normativa vigente.
Non possono accedere agli impieghi coloro che siano esclusi
dall'elettorato politico attivo e coloro che siano stati destituiti
dall'impiego presso una pubblica amministrazione per persistente
insufficiente rendimento, ovvero siano stati dichiarati decaduti da
un impiego statale, ai sensi dell'art. 127, primo comma, lettera d),
del testo unico delle disposizioni concernenti lo statuto degli
impiegati civili dello Stato, approvato con decreto del Presidente
della Repubblica 10 gennaio 1957, n. 3.
I cittadini di Stati membri dell'Unione europea devono possedere i
seguenti requisiti:
a) godere dei diritti civili e politici dello Stato di appartenenza
o di provenienza;
b) essere in possesso, ad eccezione della cittadinanza italiana, di
tutti gli altri requisiti previsti per i cittadini della Repubblica;
c) avere adeguata conoscenza della lingua italiana.
I requisiti prescritti devono essere posseduti alla data di
scadenza del termine utile per la presentazione delle domande di
partecipazione al concorso.
I candidati sono ammessi con riserva al concorso.
L'amministrazione può disporre in ogni momento, con decreto
motivato del direttore amministrativo, l'esclusione per difetto dei
requisiti prescritti.

Art. 3.
Domanda e termine di presentazione
La domanda di ammissione al concorso, redatta su carta semplice,
secondo lo schema che viene allegato al presente bando, indirizzata
al Direttore amministrativo dell'Istituto Universitario Orientale -
Ufficio personale e contenzioso del lavoro, via Melisurgo 44, Napoli,
deve essere presentata direttamente a mano (entro le ore 12
dell'ultimo giorno utile) o spedita a mezzo di raccomandata con
avviso di ricevimento, con esclusione di qualsiasi altro mezzo.
Il termine perentorio per la presentazione delle domande è di
trenta giorni e decorrerà dal giorno di pubblicazione del presente
decreto nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica - 4 serie speciale
"Concorsi ed esami".
Le domande si considerano prodotte in tempo utile anche se spedite,
come sopra specificato, entro il termine indicato. A tal fine farà
fede il timbro e la data dell'ufficio postale accettante.
Ai sensi della legge 5 febbraio 1992, n. 104, i portatori di
handicap, in relazione al loro diritto a sostenere le prove di esame,
dovranno indicare nella domanda gli ausili necessari per lo
svolgimento delle prove stesse e l'eventuale necessità di tempi
aggiuntivi occorrenti in relazione allo specifico handicap.

Art. 4.
Dichiarazioni da formulare nella domanda
Nella domanda il candidato deve dichiarare sotto la propria
responsabilita':
a) cognome e nome (le donne coniugate dovranno indicare il cognome
da nubili);
b) il luogo e la data di nascita;
c) il possesso della cittadinanza italiana o di uno Stato membro
della Unione europea;
d) il comune ove è iscritto nelle liste elettorali;
e) le eventuali condanne penali;
f) il possesso del titolo di studio o dei requisiti indicati al
punto c) dell'art. 2 del presente bando;
g) la posizione nei riguardi degli obblighi militari;
h) eventuali servizi prestati presso una pubblica amministrazione,
di non essere stato destituito o dispensato per persistente
insufficiente rendimento, ovvero di non aver prestato servizio presso
una pubblica amministrazione nè di essere stato dichiarato decaduto
dall'impiego statale per avere conseguito l'impiego stesso mediante
produzione di documenti falsi o viziati da invalidità insanabile;
i) i titoli che danno diritto alla preferenza a parità di merito,
così come precisato nell'art. 8. Gli stessi devono essere posseduti
alla data di scadenza del termine utile per la presentazione delle
domande di partecipazione al concorso;
j) i cittadini degli Stati membri dell'Unione europea devono
dichiarare altresì di godere dei diritti civili politici anche nello
Stato di appartenenza o provenienza, ovvero i motivi del mancato
godimento e di avere adeguata conoscenza della lingua italiana;
k) il preciso domicilio eletto ai fini della partecipazione al
concorso;
l) ausili necessari in relazione all'eventuale proprio handicap ed
eventuali tempi aggiuntivi. La domanda deve contenere in modo
esplicito tutte le dichiarazioni di cui sopra.
L'omissione di una sola di esse, se non sanabili, determina
l'invalidità della domanda stessa, con esclusione dell'aspirante dal
concorso.
L'amministrazione non assume alcuna responsabilità nel caso di
dispersione di comunicazione dipendente da inesatte indicazioni del
recapito da parte del candidato o da mancata o tardiva comunicazione
del cambiamento di recapito indicato nella domanda, nè per eventuali
disguidi postali o telegrafici o comunque imputabili a fatto de
terzi, a caso fortuito o forza maggiore.

Art. 5.
Commissione giudicatrice
La commissione giudicatrice del concorso sarà nominata con decreto
del direttore amministrativo, nel rispetto delle vigenti disposizioni
in materia.

Art. 6.
Prove di esame
Gli esami consisteranno in due prove pratiche in base al seguente
programma:
prima prova pratica: utilizzo di personal computer: prova di video
scrittura, immissione di dati o copiatura di testi attraverso il
software Word 97 della suite office 97;
seconda prova pratica: accesso e ricerca in Internet e/o utilizzo
di posta elettronica con i programmi della suite 97, utilizzo di
telefax.

Art. 7.
Diario e svolgimento delle prove di esame
Sarà cura dell'amministrazione comunicare, ad ogni singolo
candidato, mediante notifica personale, a mezzo raccomandata, non
meno di quindici giorni prima dello svolgimento delle prove, il
calendario delle prove di esame contenente l'indicazione dell'ora,
del giorno, del mese, dell'anno e del luogo ove le stesse si
terranno.
Per essere ammessi a sostenere le prove di esame, i concorrenti
dovranno essere muniti di uno dei seguenti documenti di
riconoscimento: carta di identità, tessera ferroviaria, tessera
postale, porto d'armi, patente automobilistica, passaporto.
La mancata presentazione alle prove sarà considerata come rinuncia
al concorso.
Gli esami si intenderanno superati se il candidato avrà riportato
in ciascuna prova pratica il punteggio minimo di 21/30.
Al termine di ogni seduta dedicata alla seconda prova pratica la
commissione giudicatrice formerà l'elenco dei candidati esaminati
con l'indicazione del voto da ciascuno riportato. L'elenco, firmato
dal presidente e dal segretario della commissione, sarà affisso nel
medesimo giorno all'albo della sede di esame. Di tutte le operazioni
d'esame e delle deliberazioni prese dalla commissione esaminatrice,
anche nel giudicare i singoli lavori, sarà redatto giorno per giorno
un processo verbale sottoscritto da tutti i commissari e dal
segretario.

Art. 8.
Titoli preferenziali e di riserva nella nomina
I candidati che abbiano superato la prova orale ed intendano far
valere i titoli che danno diritto a preferenza a parità di merito,
già indicati nella domanda, sono tenuti a presentare i relativi
documenti in carta semplice, in originale o in copia autenticata. In
alternativa, ai sensi del decreto del Presidente della Repubblica 20
ottobre 1998, n. 403, per tutti i documenti sotto elencati, sarà
possibile produrre una dichiarazione sostitutiva di certificazione il
cui modello potrà essere fornito da questa amministrazione. Si fa
presente, altresì, che le dichiarazioni mendaci o false, oltre che
punibili ai sensi del codice penale e delle leggi speciali in
materia, possono nei casi più gravi, comportare l'interdizione
temporanea dai pubblici uffici, ferma restando la decadenza dai
benefici eventualmente conseguenti al provvedimento emanato sulla
base della dichiarazione sostitutiva di certificazione. Dai documenti
stessi o dalla dichiarazione sostitutiva, dovrà risultare il
possesso del requisito alla data di scadenza del termine utile per la
presentazione della domanda di ammissione al concorso.
I titoli che danno diritto a preferenza sono i seguenti:
1) gli insigniti di medaglia al valore militare;
2) i mutilati ed invalidi di guerra e combattenti;
3) i mutilati ed invalidi per fatto di guerra;
4) i mutilati ed invalidi per servizio nel settore pubblico e
privato;
5) gli orfani di guerra;
6) gli orfani dei caduti per fatto di guerra;
7) gli orfani dei caduti di servizio nel settore pubblico e
privato;
8) i feriti in combattimento;
9) gli insigniti di croce di guerra o di altra attestazione
speciale di merito di guerra, nonchè i capi di famiglia numerosa;
10) i figli dei mutilati e degli invalidi di guerra ex combattenti;
11) i figli dei mutilati e degli invalidi per fatto di guerra;
12) i figli dei mutilati e degli invalidi per servizio nel settore
pubblico e privato;
13) i genitori vedovi non risposati, i coniugi non risposati e le
sorelle ed i fratelli vedovi o non sposati dei caduti in guerra;
14) i genitori vedovi non risposati, i coniugi non risposati e le
sorelle ed i fratelli vedovi o non sposati dei caduti per fatto di
guerra;
15) i genitori vedovi non risposati, i coniugi non risposati e le
sorelle ed i fratelli vedovi o non sposati dei caduti per servizio
nel settore pubblico e privato;
16) coloro che abbiano prestato servizio militare come combattenti;
17) coloro che abbiano prestato lodevole servizio a qualunque
titolo, per non meno di un anno nell'amministrazione che ha indetto
il concorso;
18) i coniugati e i non coniugati con riguardo al numero dei figli
a carico;
19) gli invalidi e i mutilati civili;
20) militari volontari delle Forze armate congedati senza demerito
al termine della ferma o rafferma.
A parità di merito e di titoli la preferenza è determinata:
a) dal numero dei figli a carico, indipendentemente dal fatto che
il candidato sia coniugato o meno;
b) dall'aver prestato lodevole servizio nelle amministrazioni
pubbliche;
c) età minore.
Il termine perentorio per la presentazione dei suddetti documenti o
della dichiarazione sostitutiva è di quindici giorni che decorrono
dal giorno successivo a quello in cui i candidati hanno sostenuto la
prova pratica.
I documenti in questione o la corrispondente dichiarazione
sostitutiva di certificazione si considerano prodotti in tempo utile
anche se spediti a mezzo raccomandata con avviso di ricevimento entro
il termine suindicato. A tal fine fa fede il timbro a data
dell'ufficio postale accettante.

Art. 9.
Approvazione della graduatoria
I candidati saranno collocati in una graduatoria di merito secondo
il punteggio ricavato dalla media dei punti ottenuti nelle due prove
pratiche, con l'osservanza, a parità di punti, delle preferenze
previste dall'art. 8.
Sarà dichiarato vincitore, nel limite del posto messo a concorso,
il candidato utilmente collocato nella graduatoria di merito.
La graduatoria di merito, unitamente a quella del vincitore, sarà
pubblicata nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana - 4
serie speciale "Concorsi ed esami". Dalla data di pubblicazione di
tale avviso decorrono i termini per eventuali impugnative e per la
validità della graduatoria.

Art. 10.
Assunzione con contratto di lavoro a tempo indeterminato
Subordinatamente alla disponibilità finanziaria di questo Ateneo
per le spese del personale, il vincitore del concorso sarà invitato
a stipulare, ai sensi degli articoli 6 e 17 del Contratto collettivo
nazionale del lavoro 1994/1997, un contratto individuale di lavoro a
tempo indeterminato, regolato dalla disciplina di cui al succitato
Contratto collettivo nazionale del lavoro.

Art. 11.
Presentazione dei documenti di rito
Il vincitore, al fine dell'accertamento dei requisiti per
l'assunzione, dovrà far pervenire entro trenta giorni dalla data di
stipulazione del contratto individuale di lavoro, la seguente
documentazione:
a) certificato medico in bollo rilasciato dall'unità sanitaria
locale competente per territorio o da un medico militare, dal quale
risulti che il candidato è fisicamente idoneo all'impiego per il
quale ha concorso ed è esente da imperfezioni che possano comunque
influire sul rendimento del servizio, con l'indicazione dell'avvenuto
accertamento seriologico ai sensi dell'art. 7 della legge 25 luglio
1956, n. 837. Il certificato deve contenere l'espressa dichiarazione
che il candidato è esente da malattie che possono mettere in
pericolo la salute pubblica. Tale certificato deve essere di data non
anteriore a sei mesi dalla data della comunicazione dell'esito del
concorso. Per i portatori di handicap si prescinde dalla
certificazione della sana e robusta costituzione fisica;
b) dichiarazione resa ai sensi degli articoli 2 e 4 della legge 4
gennaio 1968, n. 15, e dell'art. 1 del decreto del Presidente della
Repubblica 20 ottobre 1998, n. 403, dalla quale risulti:
1) titolo di studio;
2) data e luogo di nascita;
3) cittadinanza;
4) godimento dei diritti politici;
5) inesistenza di condanne penali che impediscono l'instaurazione
di un rapporto di pubblico impiego;
6) posizione agli effetti dell'adempimento degli obblighi militari;
7) numero di codice fiscale;
8) composizione del nucleo familiare;
9) impieghi o incarichi retribuiti alle dipendenze dello Stato, di
enti pubblici e di aziende private, e in caso affermativo, l'opzione
per il nuovo impiego ai sensi dell'art. 8 della legge 18 marzo 1958,
n. 311;
L'amministrazione ha facoltà di sottoporre a visita medica di
controllo il vincitore del concorso in base alla normativa vigente.
I documenti di cui sopra si considerano prodotti in tempo utile
anche se spediti a mezzo raccomandata con avviso di ricevimento entro
il termine fissato dall'amministrazione. A tal fine fa fede il timbro
a data dell'ufficio postale accettante.
L'amministrazione si riserva la facoltà di procedere ad idonei
controlli sulla veridicità del contenuto delle dichiarazioni
sostitutive.
Non si ammettono riferimenti a documenti presentati per la
partecipazione ad altri concorsi.
Le firme apposte sui documenti che i candidati sono tenuti a
presentare non sono soggette a legalizzazione, all'infuori delle
ipotesi previste dagli articoli 16 e 17 della legge n. 15/1968.
I certificati rilasciati dalle competenti autorità dello Stato
(membro dell'Unione europea) di cui lo straniero è cittadino debbono
essere conformi alle disposizioni vigenti nello Stato stesso e
debbono, altresì, essere legalizzati dalle rappresentanze
diplomatiche o consolari italiane.
Agli atti e documenti redatti in lingua straniera deve essere
allegata una traduzione in lingua italiana certificata conforme al
testo straniero redatta dalla competente rappresentanza diplomatica o
consolare ovvero da un traduttore ufficiale.
L'amministrazione nei trenta giorni successivi alla presentazione
delle dichiarazioni sostitutiva, provvederà ad invitare
l'interessato a regolarizzare l'eventuale dichiarazione incompleta o
affetta da vizi sanabili.

Art. 12.
Trattamento dei dati personali
Ai fini della legge n. 675/1996, citata nelle premesse, si informa
che l'Istituto si impegna a rispettare il carattere riservato delle
informazioni fornite dal candidato: tutti i dati forniti saranno
trattati solo per finalità connesse e strumentali al concorso ed
alla eventuale stipula e gestione del contratto di lavoro, nel
rispetto delle disposizioni vigenti.

Art. 13.
Rinvio di norma
Per quanto non previsto dal presente bando valgono, semprechè
applicabili, le disposizioni in materia di concorsi.
Napoli, 6 settembre 1999
Il direttore amministrativo: Cavaliere
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Allegato
Fac-simile della domanda (in carta semplice)
Al direttore amministrativo
dell'Istituto universitario orientale -
Napoli
Il sottoscritto .....(cognome e nome, le donne coniugate dovranno
indicare il cognome da nubili), nato a ..... (provincia di ......)
il ..................., residente in .....(provincia di ......) via
..... n. ..... chiede di essere ammesso al concorso pubblico, per
esami, ad un posto di agente dei servizi ausiliari in prova - quarta
qualifica - area funzionale dei servizi generali tecnici, ausiliari e
delle biblioteche, presso codesto Istituto.
Dichiara sotto la propria responsabilità che:
1) è cittadino italiano o appartenente ad uno Stato membro della
Comunità europea;
2) è iscritto nelle liste elettorali del comune di ..... (1);
3) non ha riportato condanne penali, nè ha procedimenti penali
pendenti (2);
4) è in possesso del seguente titolo di studio o dei requisiti
indicati al punto c) dell'art. 2 del presente bando: .....;
5) per quanto riguarda gli obblighi militari, la sua posizione è
la seguente: .....;
6) ha prestato i seguenti servizi presso pubbliche amministrazioni:
.....; ovvero: non ha mai prestato servizio presso pubbliche
amministrazioni;
7) non è stato destituito o dispensato dall'impiego presso una
pubblica amministrazione per persistente insufficiente rendimento nè
è stato dichiarato decaduto da altro impiego statale ai sensi
dell'art. 127, lettera d) del decreto del Presidente della Repubblica
10 gennaio 1957, n. 3;
8) ha diritto a precedenza o alla preferenza a parità di merito,
in quanto è in possesso dei seguenti requisiti previsti nell'art. 8
del presente bando: ..... (3);
9) i cittadini degli Stati membri dell'Unione europea, devono
dichiarare, altresì di godere dei diritti civili politici anche
nello Stato di appartenenza o provenienza, ovvero i motivi del
mancato godimento e di avere adeguata conoscenza della lingua
italiana;
10) desidera ricevere ogni comunicazione relativa al concorso al
seguente indirizzo: .....
.....
..... (cognome, nome, indirizzo, c.a.p., telefono)
Data, .....
Firma ..... (la firma in calce alla
domanda, necessariamente in forma
autografa, non richiede
l'autentificazione ai sensi della legge
15 maggio 1997, n. 127).
---------
(1) In caso di iscrizione o di avvenuta cancellazione dalle liste
elettorali indicante i motivi.
(2) In caso contrario indicare le condanne riportate e la data
della sentenza dell'autorità giudiziaria che ha irrogato le stesse
(indicare anche se sia stata concessa amnistia, condono, indulto,
perdono giudiziale, non menzione, ecc.) ed i provvedimenti penali
pendenti.
(3) Omettere tale dichiarazione nel caso che il candidato non sia
in possesso di tali requisiti.