4a Serie Speciale - Concorsi ed Esami  n. 99 del 14-12-2001
AMMINISTRAZIONI CENTRALI
MINISTERO DELLA DIFESA
MINISTERO DELLA DIFESA
CONCORSO (scad. 14 gennaio 2002)
Concorso straordinario, per titoli ed esami, per la nomina di tre guardiamarina in servizio permanente effettivo del ruolo speciale nel Corpo sanitario marittimo - anno 2002. ^ IL DIRETTORE GENERALE per il personale militare (GU n.99 del 14-12-2001)

Vista la legge 8 luglio 1926, n. 1178, concernente l'ordinamento
della Marina militare e successive modificazioni;
Vista la legge 20 settembre 1980, n. 574, concernente
unificazione e riordinamento dei ruoli normali, speciali e di
complemento degli ufficiali dell'Esercito, della Marina e
dell'Aeronautica;
Vista la legge 22 agosto 1985, n. 444, concernente provvedimenti
intesi al sostegno dell'occupazione mediante copertura dei posti
disponibili nelle Amministrazioni statali, anche ad ordinamento
autonomo, e negli enti locali;
Vista la legge 13 dicembre 1986, n. 874, recante norme
concernenti i limiti di altezza per la partecipazione ai concorsi
pubblici;
Visto il decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri
22 luglio 1987, n. 411, con cui sono stati fissati, tra gli altri,
limiti di altezza per l'ammissione ai concorsi per la nomina ad
ufficiale della Marina;
Vista la legge 23 agosto 1988, n. 370, concernente l'esenzione
dall'imposta di bollo per le domande di concorsi e di assunzioni
presso le amministrazioni pubbliche e successive modificazioni;
Vista la legge 7 agosto 1990, n. 241, concernente nuove norme in
materia di procedimento amministrativo e di diritto di accesso ai
documenti amministrativi;
Visto il decreto ministeriale 16 settembre 1993, n. 603,
concernente il regolamento recante disposizioni di attuazione degli
articoli 2 e 4 della legge 7 agosto 1990, n. 241, nell'ambito
dell'Amministrazione della difesa;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994,
n. 487, concernente il regolamento recante norme sull'accesso agli
impieghi nelle pubbliche amministrazioni e le modalità di
svolgimento dei concorsi, dei concorsi unici e delle altre forme di
assunzione nei pubblici impieghi e successive modificazioni;
Vista la legge 31 dicembre 1996, n. 675, concernente la tutela
delle persone e di altri soggetti rispetto al trattamento dei dati
personali e successive modificazioni e integrazioni;
Vista la legge 15 maggio 1997, n. 127, concernente misure urgenti
per lo snellimento dell'attività amministrativa e dei procedimenti
di decisione e di controllo e successive modificazioni;
Visto il decreto legislativo 30 dicembre 1997, n. 490,
concernente il riordino del reclutamento, dello stato giuridico e
dell'avanzamento degli ufficiali;
Vista la legge 18 febbraio 1999, n. 28, recante, tra l'altro,
disposizioni in materia di imposta di bollo;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 20 ottobre 1998,
n. 403, concernente il regolamento di attuazione degli articoli 1, 2
e 3 della legge 15 maggio 1997, n. 127, in materia di semplificazione
delle certificazioni amministrative;
Visto il decreto interministeriale 30 marzo 1999, concernente,
fra l'altro, requisiti di partecipazione, titoli di studio, tipologia
e modalità di svolgimento dei concorsi e delle prove di esame per la
nomina ad ufficiale in servizio permanente effettivo dei ruoli
speciali della Marina militare, emanato in applicazione dell'art. 3,
comma 2, del sopracitato decreto legislativo 30 dicembre 1997,
n. 490, e successive modificazioni ed integrazioni;
Vista la legge 20 ottobre 1999, n. 380, concernente delega al
governo per l'istituzione del servizio militare volontario femminile;
Visto il decreto legislativo 31 gennaio 2000, n. 24, concernente
disposizioni in materia di reclutamento su base volontaria, stato
giuridico e avanzamento del personale militare femminile nelle Forze
armate e nel Corpo della guardia di finanza;
Visto il decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri
16 marzo 2000, n. 112, recante modificazioni al decreto del
Presidente del Consiglio dei Ministri 22 luglio 1987, n. 411, con cui
sono stati fissati, tra gli altri, limiti di altezza per l'ammissione
ai concorsi per la nomina ad ufficiale della Marina;
Visto il decreto ministeriale 4 aprile 2000, n. 114, emanato in
applicazione dell'articolo 1, comma 5, della precitata legge
20 ottobre 1999, n. 380, concernente il regolamento recante norme per
l'accertamento dell'idoneità al servizio militare, con annesso
elenco delle imperfezioni ed infermità che sono causa di non
idoneità, che prevede, tra l'altro, che, in relazione alle esigenze
di impiego, nei bandi di concorso possano essere richiesti specifici
requisiti psico-fisici;
Vista la direttiva tecnica in data 19 aprile 2000 della Direzione
generale della Sanità Militare emanata per l'applicazione
dell'elenco delle imperfezioni e delle infermità che sono causa di
non idoneità al servizio militare, di cui all'annesso al sopracitato
decreto ministeriale 4 aprile 2000, n. 114;
Vista la direttiva in data 19 aprile 2000 della Direzione
generale della Sanità Militare per delineare il profilo sanitario
dei soggetti giudicati idonei al servizio militare;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre
2000, n. 445, concernente il testo unico delle disposizioni
legislative e regolamentari in materia di documentazione
amministrativa;
Visto il decreto ministeriale 6 settembre 2001, emanato in
applicazione dell'art. 1, comma 6, della sopracitata legge 20 ottobre
1999, n. 380, che fissa, tra l'altro, al 100% la percentuale di
concorrenti di sesso femminile che potrà conseguire nell'anno 2002
la nomina a guardiamarina in servizio permanente effettivo del ruolo
speciale del Corpo sanitario marittimo;
Visto il decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, recante norme
generali sull'ordinamento del lavoro alle dipendenze delle
amministrazioni pubbliche;

Decreta:

Art. 1.

Posti a concorso

1. È indetto per l'anno 2002 un concorso straordinario, per
titoli ed esami, per la nomina di 3 (tre) guardiamarina in servizio
permanente effettivo del ruolo speciale nel Corpo sanitario
marittimo. I posti a concorso sono così ripartiti:
2 (due), per laureati in odontoiatria;
1 (uno), per laureati in psicologia.
Qualora i posti previsti per i laureati in odontoiatria non
venissero ricoperti in tutto o in parte per insufficienza di
concorrenti idonei, i medesimi potranno essere portati in aumento,
secondo l'ordine della graduatoria generale di merito, a quello per i
laureati in psicologia, e viceversa.
Al concorso di cui al precedente, comma 1, possono partecipare
concorrenti sia di sesso maschile che di sesso femminile.
Il numero dei posti del concorso di cui al precedente, comma 1,
potrà subire modificazioni, fino la data di approvazione della
relativa graduatoria di merito, in ragione di esigenze attualmente
non valutabili nè prevedibili, nonchè di quelle della Forza armata
connesse alla consistenza del ruolo speciale del Corpo sanitario
marittimo.

Art. 2.

Requisiti di partecipazione

I concorrenti, alla data di scadenza del termine di presentazione
delle domande indicato al successivo art. 3, comma 1, devono:
a) non aver superato il trentaduesimo anno di età, se di sesso
maschile, ovvero il trentacinquesimo anno di età, se di sesso
femminile.
Eventuali aumenti dei limiti di età previsti dalle vigenti
disposizioni di legge per l'ammissione ai pubblici impieghi non si
cumulano con i limiti di età sopraindicati;
b)&amp;d ;essere in possesso della cittadinanza italiana;
c) essere in possesso di uno dei seguenti titoli di studio:
diploma di laurea in odontoiatria e diploma di abilitazione
all'esercizio della professione di odontoiatra;
diploma di laurea in psicologia e diploma di abilitazione
all'esercizio della professione di psicologo.
Saranno considerati validi i titoli di studio conseguiti
all'estero, semprechè gli stessi risultino riconosciuti dal
competente Ministero dell'istruzione, dell'università e della
ricerca equipollenti ad uno di quelli prescritti per la
partecipazione al concorso indetto con il presente decreto. Allo
scopo, gli interessati avranno cura di allegare alla domanda di
partecipazione la relativa attestazione di equipollenza;
d) godere dei diritti civili e politici;
e) non essere stati destituiti, dispensati o dichiarati
decaduti dall'impiego presso una pubblica amministrazione ovvero
prosciolti d'autorità o d'ufficio da precedente arruolamento
volontario in accademie o istituti di formazione delle Forze armate o
delle Forze di polizia dello Stato;
f) per i soli concorrenti di sesso maschile:
non essere stati riformati alla visita di leva o
successivamente ad essa;
non essere stati dichiarati "obiettori di coscienza" ovvero
ammessi a prestare "servizio civile" ai sensi della legge 8 luglio
1998, n. 230.
2. Il conferimento della nomina ai vincitori del concorso indetto
con il presente decreto e l'ammissione dei medesimi al prescritto
corso applicativo sono subordinati al possesso della idoneità
psico-fisica ed attitudinale al servizio incondizionato quale
ufficiale in servizio permanente dei ruoli speciali della Marina, da
accertarsi con le modalità prescritte dal successivo art. 9.
3. Ai sensi dell'art. 2 del decreto del Presidente della
Repubblica 9 maggio 1994, n. 487, il conferimento della nomina ad
ufficiale in servizio permanente e l'ammissione al corso applicativo
sono inoltre subordinati all'accertamento, anche postumo, del
possesso dei requisiti di moralità e condotta stabiliti per
l'ammissione ai concorsi nella magistratura, da accertarsi con le
modalità previste dalla vigente normativa.
4. I requisiti di partecipazione al concorso di cui al
precedente, comma 1, devono essere posseduti alla data di scadenza
del termine di presentazione delle domande indicato al successivo
art. 3, comma 1. Inoltre, i requisiti di cui ai precedenti commi 1, 2
e 3, salvo quello previsto dal, comma 1, lettera a), devono essere
mantenuti sino alla data di nomina ad ufficiale in servizio
permanente e per tutta la durata dell'iter formativo.

Art. 3.

Domande di partecipazione

La domanda di partecipazione al concorso dovrà essere:
a) redatta in carta semplice, secondo lo schema riportato
nell'allegato A che costituisce parte integrante del presente
decreto.
Il concorrente avrà cura di conservare copia della domanda che
dovrà essere esibita all'atto della presentazione alla prima prova
scritta d'esame, come indicato nel successivo art. 7, comma 4;
b) firmata per esteso dal concorrente (la firma, da apporre
necessariamente in forma autografa, non richiede autenticazione). La
mancata sottoscrizione della domanda determinerà il non accoglimento
della medesima;
c) spedita con raccomandata con avviso di ricevimento al
Ministero della difesa - Direzione generale per il personale militare
- I Reparto - 1a Divisione reclutamento ufficiali - 2a Sezione
Casella postale 353 - 00187 Roma centro, con esclusione di qualsiasi
altro mezzo o procedura, a pena di decadenza, entro il termine
perentorio di trenta giorni, a decorrere dal giorno successivo a
quello di pubblicazione del presente decreto nella Gazzetta Ufficiale
della Repubblica Italiana. A tal fine farà fede il timbro a data
dell'ufficio postale accettante.
Il concorrente avrà cura di conservare la ricevuta di spedizione
della raccomandata che dovrà essere esibita all'atto della
presentazione alla prima prova scritta d'esame, come indicato nel
successivo art. 7, comma 4.
I militari in servizio dovranno, prima dell'invio della domanda
con le modalità suindicate, far vistare la stessa dal reparto/ente
di appartenenza.
I concorrenti residenti all'estero potranno inoltrare la domanda,
entro il termine sopraindicato, anche tramite le autorità
diplomatiche o consolari, che, dopo aver attestato in calce alla
stessa la data di presentazione, ne cureranno l'immediato inoltro
all'indirizzo sopraindicato.
2. Nella predetta domanda il concorrente, consapevole delle
conseguenze derivanti, ai sensi dell'art. 76 del decreto del
Presidente della Repubblica 28 dicembre 2000, n. 445, da
dichiarazioni mendaci, dovrà dichiarare:
a) i propri dati anagrafici (cognome, nome, luogo e data di
nascita) e il codice fiscale;
b) il possesso della cittadinanza italiana.
In caso di doppia cittadinanza, dovrà indicare, in apposita
dichiarazione da allegare alla domanda, la seconda cittadinanza ed in
quale Stato è soggetto, se di sesso maschile, agli obblighi
militari;
c) il proprio stato civile;
d) la residenza ed il comune nelle cui liste elettorali è
iscritto, ovvero i motivi della non iscrizione o della cancellazione
dalle liste medesime;
e) il possesso del diploma di laurea di cui al precedente
art. 2, comma 1, lettera c), l'università presso la quale è stato
conseguito, data di conseguimento e voto;
f) il possesso del diploma di abilitazione all'esercizio della
professione di cui al già citato art. 2, comma 1, lettera c),
l'università presso la quale è stato conseguito e la relativa data;
g) di non aver riportato condanne penali o applicazioni di pena
ai sensi dell'art. 444 del codice di procedura penale e di non avere
in corso procedimenti penali ed amministrativi per l'applicazione di
misure di sicurezza o di prevenzione, nè che risultino a proprio
carico precedenti penali iscrivibili nel casellario giudiziale ai
sensi dell'art. 686 del codice penale. In caso contrario dovrà
indicare le condanne e i procedimenti a carico ed ogni eventuale
precedente penale, precisando la data del provvedimento e l'autorità
giudiziaria che lo ha emanato ovvero quella presso la quale pende un
eventuale procedimento penale per aver acquisito la qualifica di
imputato. Il concorrente dovrà impegnarsi, altresì, a comunicare al
Ministero della difesa - Direzione generale per il personale militare
- I Reparto - 1a Divisione reclutamento ufficiali - 2a Sezione -
Casella postale 353 - 00187 Roma centro, qualsiasi variazione della
sua posizione giudiziaria che intervenga successivamente alla
dichiarazione di cui sopra fino alla nomina ad ufficiale in servizio
permanente effettivo;
h) il distretto militare ovvero la capitaneria di porto di
appartenenza e la posizione nei riguardi degli obblighi di leva (solo
se concorrente di sesso maschile). Per il servizio militare prestato
dovrà essere indicata la durata ed il grado rivestito;
i) di non essere stato riformato alla visita di leva o
successivamente ad essa (solo se concorrente di sesso maschile). Tale
dichiarazione va resa anche se negativa;
l) di non essere stato dichiarato "obiettore di coscienza"
ovvero ammesso a prestare "servizio civile" ai sensi della legge
8 luglio 1998, n. 230. (solo se concorrente di sesso maschile). Tale
dichiarazione va resa anche se negativa;
m) gli eventuali servizi prestati presso una pubblica
amministrazione e di non essere stato destituito, dispensato o
dichiarato decaduto dall'impiego presso una pubblica amministrazione.
Tale dichiarazione va resa anche se negativa;
n) di non essere stato dimesso d'autorità, per motivi
disciplinari o di inattitudine alla vita militare, da accademie,
scuole, istituti di formazione delle forze armate o delle forze di
polizia dello Stato. Tale dichiarazione va resa anche se negativa;
o) la lingua straniera (non più di due a scelta fra inglese,
francese, tedesco o spagnolo) nella quale intenda sostenere la prova
orale facoltativa;
p) il possesso di eventuale/i titolo/i di merito che ritenga
utile/i ai fini della valutazione dei titoli di cui al successivo
art. 8;
q) il possesso di eventuale/i titolo/i di preferenza di cui
all'allegato D che costituisce parte integrante del presente decreto;
r) l'ultima residenza in Italia della famiglia e la data di
espatrio (solo per i cittadini italiani residenti all'estero);
s) il recapito al quale desidera ricevere tutte le
comunicazioni relative al concorso, completo di codice di avviamento
postale e, possibilmente, il numero telefonico.
Il concorrente dovrà, altresì, segnalare tempestivamente, a
mezzo telegramma o fax (06/4827347), al Ministero della difesa -
Direzione generale per il personale militare - I Reparto - 1a
Divisione reclutamento ufficiali - 2a Sezione, via XX Settembre,
123/A - 00187 Roma, ogni variazione del recapito indicato nella
domanda che venga a verificarsi durante l'espletamento del concorso.
L'amministrazione non assume alcuna responsabilità per
l'eventuale dispersione di comunicazioni dipendente da inesatta
indicazione del recapito da parte del concorrente ovvero da mancata o
tardiva comunicazione del cambiamento del recapito stesso indicato
nella domanda, nè per eventuali disguidi postali o telegrafici o
comunque imputabili a fatto di terzi, a caso fortuito o
forza maggiore;
t) di essere a conoscenza dell'obbligo, qualora vincitore, di
contrarre la ferma di cui al successivo art. 14;
u) di accettare, qualora vincitore, di prestare servizio in
qualunque sede e di impegnarsi a frequentare i corsi specialistici
eventualmente previsti per il Corpo di appartenenza.
3. Fermo restando il mancato accoglimento delle domande nei casi
espressamente previsti nel presente articolo, la Direzione generale
per il personale militare potrà richiedere la regolarizzazione delle
domande che, sottoscritte e spedite nei termini, dovessero risultare
formalmente irregolari per vizi sanabili, inesatte o non conformi al
modello di domanda riportato nel già citato allegato A al presente
decreto.

Art. 4.

Svolgimento del concorso

1. Lo svolgimento del concorso prevede:
a) prova scritta di cultura generale e militare;
b) prova scritta di cultura tecnico-professionale;
c) valutazione dei titoli;
d) accertamento dell'idoneità psico-fisica e attitudinale;
e) prova orale;
f) prova orale facoltativa di lingua straniera.
2. A mente dell'art. 3, comma 3, del decreto ministeriale
4 aprile 2000, n. 114, i concorrenti - compresi quelli di sesso
femminile che si siano trovati nelle condizioni di cui all'art. 3,
comma 2, del citato decreto ministeriale 4 aprile 2000, n. 114 -
all'atto dell'approvazione della graduatoria di merito del concorso
cui partecipano con il decreto dirigenziale di cui al successivo art.
12, comma 2, dovranno essere risultati idonei in tutte le prove ed in
tutti gli accertamenti previsti nel precedente comma 1.

Art. 5.

Documenti di riconoscimento

1. Alle prove ed agli accertamenti di cui al precedente art. 4 i
concorrenti dovranno esibire la carta d'identità o altro documento
di riconoscimento, provvisto di fotografia ed in corso di validità,
rilasciato da una amministrazione dello Stato.

Art. 6.

Commissioni

1. Con successivi decreti dirigenziali saranno nominate:
a) la commissione esaminatrice per la valutazione dei titoli,
per le prove scritte, per le prove orali e per la formazione della
graduatoria generale di merito;
b) la commissione per gli accertamenti attitudinali;
c) la commissione per gli accertamenti sanitari;
d) la commissione per gli ulteriori accertamenti sanitari.
2. La commissione di cui al precedente, comma 1, lettera a) sarà
composta da:
un ufficiale di grado non inferiore a contrammiraglio del Corpo
sanitario marittimo in servizio o in ausiliaria da non oltre tre
anni: Presidente;
due ufficiali del Corpo sanitario marittimo di grado non
inferiore a capitano di fregata in servizio o in ausiliaria da non
oltre 3 anni, uno specialista in odontostomatologia ed uno
specialista in psichiatria: membri;
un docente o esperto, che potrà essere diverso in funzione
della lingua prescelta dai concorrenti: membro aggiunto per la prova
orale facoltativa di lingua straniera;
un ufficiale di grado non inferiore a sottotenente di vascello
ovvero un dipendente civile dell'amministrazione della difesa
appartenente all'area funzionale C, segretario senza diritto di voto.
3. La commissione per gli accertamenti attitudinali, di cui al
precedente, comma 1, lettera b), sarà composta da:
un ufficiale di grado non inferiore a capitano di vascello:
Presidente;
due ufficiali superiori: membri.
Detta commissione si avvarrà del supporto di ufficiali ed
esperti periti selettori della Forza armata ovvero di psicologi
esterni.
4. La commissione per gli accertamenti sanitari, di cui al
precedente, comma 1, lettera c), sarà composta da:
un ufficiale di grado non inferiore a capitano di vascello del
Corpo sanitario marittimo: Presidente;
due ufficiali superiori del Corpo sanitario marittimo: membri.
Detta commissione si avvarrà del supporto di ufficiali medici
specialisti della Marina o di medici specialisti esterni.
5. La commissione per gli ulteriori accertamenti sanitari, di cui
al precedente, comma 1, lettera d), sarà composta da:
un ufficiale di grado non inferiore a capitano di vascello del
Corpo sanitario marittimo: Presidente;
due ufficiali superiori del Corpo sanitario marittimo: membri.
Gli ufficiali del Corpo sanitario marittimo facenti parte di
detta commissione dovranno essere diversi da quelli che hanno fatto
parte della commissione per gli accertamenti sanitari di cui al
precedente comma 4.

Art. 7.

Prove scritte

1. Le prove scritte che i concorrenti saranno ammessi a sostenere
con riserva di accertamento dei requisiti di partecipazione al
concorso - consisteranno in:
una prova scritta di cultura generale e militare, della durata
massima di 6 ore, comune a tutti i concorrenti, consistente in una
trattazione scritta su argomenti di carattere generale e/o attinente
alle discipline storiche, sociali e politico-geografiche, secondo i
programmi previsti per il conseguimento del diploma di istruzione
secondaria di secondo grado, nonchè su quelli contenuti
nell'allegato B che costituisce parte integrante del presente
decreto;
una prova scritta di cultura tecnico-professionale, della
durata massima di 6 ore, consistente in una trattazione scritta su
argomenti propri del diploma di laurea (rispettivamente odontoiatria
e psicologia) posseduto dai concorrenti previsti nei programmi delle
materie tecnico-professionali riportati nell'allegato C che
costituisce parte integrante del presente decreto.
2. Le prove scritte avranno luogo presso l'Accademia navale di
Livorno, viale Italia n. 72, secondo il seguente calendario:
prova scritta di cultura generale: 14 febbraio 2002, non prima
delle ore 8,30;
prova scritta di cultura tecnico-professionale: 15 febbraio
2002, non prima delle ore 8,30.
3. Eventuali modificazioni della sede o delle date di svolgimento
delle prove scritte saranno pubblicate nella Gazzetta Ufficiale -
4a serie speciale - del 29 gennaio 2002. Nella stessa Gazzetta
Ufficiale del 29 gennaio 2002 tale pubblicazione potrà essere
rinviata ad una data successiva.
4. I concorrenti sono tenuti a presentarsi presso la suddetta
sede, entro le ore 7,30 dei giorni suindicati, muniti di carta
d'identità o di altro valido documento di riconoscimento provvisto
di fotografia rilasciato da una amministrazione dello Stato. Essi,
per esigenze istruttorie connesse al limitato tempo intercorrente tra
la data di scadenza del termine di presentazione delle domande e
quelle di espletamento delle prove scritte di cui al precedente,
comma 2, dovranno esibire copia della domanda di partecipazione al
concorso e ricevuta di spedizione della raccomandata contenete la
domanda medesima.
Essi dovranno portare una penna ad inchiostro indelebile blu o
nero, mentre la carta sarà loro fornita sul posto.
I concorrenti assenti al momento dell'inizio di ciascuna prova
saranno considerati rinunciatari e quindi esclusi dal concorso, quali
che siano le ragioni dell'assenza, comprese quelle dovute a causa di
forza maggiore.
Per ciascuna prova scritta la commissione esaminatrice formulerà
preventivamente, in adunanza segreta, tre tracce e le chiuderà in
plichi sigillati. Prima dell'inizio della prova uno dei concorrenti
sarà invitato a scegliere, mediante sorteggio, la traccia da
svolgere.
Per quanto concerne le modalità inerenti allo svolgimento delle
prove scritte saranno osservate le disposizioni degli articoli 13 e
14 del decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994, n. 487.
5. Saranno giudicati idonei i concorrenti che in ciascuna delle
prove scritte abbiano riportato una votazione non inferiore a 21/30.
6. I concorrenti che non avranno superato le prove scritte non
riceveranno comunicazione del mancato superamento di dette prove, ma
potranno richiedere informazioni sull'esito delle stesse, a partire
dal quindicesimo giorno successivo alla data di svolgimento delle
prove, al Ministero della difesa - Direzione generale per il
personale militare - Ufficio relazioni con il pubblico - Palazzo
Esercito, via XX Settembre, 123/A - 00187 Roma - tel. 06/47355941.

Art. 8.

Valutazione dei titoli

1. La commissione di cui all'art. 6, comma 1, lettera a), dopo le
prove scritte di cui al precedente art. 7 e prima che si proceda alla
relativa correzione, valuterà i titoli di merito dei concorrenti.
Il risultato della valutazione dei titoli sarà reso noto ai
concorrenti prima dell'effettuazione della prova orale.
2. La commissione esaminatrice provvederà ad attribuire a
ciascun concorrente fino ad un massimo di 10 punti, secondo quanto di
seguito riportato:
a) attività professionale svolta presso enti pubblici o
assimilati: fino a 3 punti;
b) titoli accademici posseduti in aggiunta al titolo di studio
richiesto per la partecipazione al concorso: fino a 3 punti;
c) corsi di formazione in tecniche odontostomatologiche o
psicodiagnostiche di durata almeno semestrale: fino a 2 punti;
d) attività svolta senza demerito nell'ambito delle FF.AA. o
Corpi militari dello Stato o in altre strutture pubbliche e/o
private: fino a 2 punti.
3. A ciascun concorrente non potrà essere attribuito, in ogni
caso, per singole categorie di titoli o per il complesso dei titoli
posseduti, un punteggio superiore a quello indicato nel precedente
comma 2.
4. I titoli di merito dovranno essere posseduti alla data di
scadenza del termine di presentazione delle domande e dovranno essere
espressamente dichiarati nella domanda medesima.

Art. 9.

Accertamenti psico-fisici e attitudinali

1. I concorrenti che avranno superato le prove scritte saranno
sottoposti ad accertamenti psico-fisici e attitudinali presso il
Centro unico di selezione della Marina militare di Ancona,
presumibilmente tra la seconda metà del mese di aprile e la prima
metà del mese di maggio 2002 (durata presunta giorni tre). A tal
fine i concorrenti riceveranno la relativa convocazione a mezzo
lettera raccomandata o telegramma.
Essi dovranno presentarsi alle ore 7,30 del giorno indicato nella
predetta convocazione, muniti di valido documento di riconoscimento
provvisto di fotografia, rilasciato da una amministrazione dello
Stato. I concorrenti che non dovessero presentarsi nel giorno
stabilito saranno considerati rinunciatari e quindi esclusi dal
concorso.
2. L'idoneità psico-fisica dei concorrenti all'espletamento dei
compiti di ufficiale in servizio permanente del ruolo speciale del
Corpo sanitario marittimo sarà accertata dalla commissione di cui al
precedente art. 6, comma 4.
3. All'atto della presentazione i concorrenti dovranno produrre i
seguenti documenti:
1) certificato rilasciato da struttura sanitaria pubblica, non
anteriore a tre mesi, attestante l'esito dell'accertamento per i
markers dell'epatite B e C. La mancata presentazione di detto
certificato determinerà la non ammissione agli accertamenti;
2) certificato anamnestico rilasciato da struttura sanitaria
pubblica attestante le vaccinazioni effettuate;
3) eventuale referto di esame radiografico del torace in due
proiezioni, per coloro che siano stati eventualmente sottoposti a
tale accertamento strumentale presso organi sanitari militari o
strutture pubbliche entro i tre mesi precedenti la data della visita
medica;
4) eventuale referto di ecografia pelvica in data non anteriore
a due mesi (per i soli concorrenti di sesso femminile).
4. Sulla scorta dell'"Elenco delle imperfezioni e delle
infermità che sono causa di non idoneità al servizio militare"
approvato con decreto ministeriale 4 aprile 2000, n. 114, del decreto
del Presidente del Consiglio dei Ministri 16 marzo 2000, n. 112 e
delle direttive della Direzione generale della Sanità Militare in
data 19 aprile 2000, citati nelle premesse, detta commissione dovrà,
altresì, accertare il possesso dei seguenti particolari requisiti:
a) dati somatici:
statura non inferiore a m. 1,65, nè superiore a m. 1,95, per
i concorrenti di sesso maschile; statura non inferiore a m. 1,61, nè
superiore a m. 1,95, per i concorrenti di sesso femminile.
b) apparato visivo:
visus corretto non inferiore a 10/10 in ciascun occhio dopo
aver corretto con lenti ben tollerate il vizio di rifrazione che non
dovrà superare le 3 diottrie per la miopia e l'astigmatismo miopico
composto, le 3 diottrie per l'ipermetropia e l'astigmatismo
ipermetropico composto, le 2 diottrie per l'astigmatismo miopico ed
ipermetropico semplice e per la componente cilindrica negli
astigmatismi composti, le 3 diottrie per l'astigmatismo misto o per
l'anisometropia sferica ed astigmatica purchè siano presenti la
fusione e la visione binoculare. Senso cromatico accertato alle lane.
L'accertamento allo stato refrattivo, ove occorra, può essere
eseguito con l'autorefrattometro, o in cicloplegia, o con il metodo
dell'annebbiamento.
c) apparato uditivo:
è tollerata una perdita uditiva bilaterale di 25 dB nella
frequenza da 125 a 2000 Hz e l'orecchio meno efficiente potrà
presentare una perdita di 30 dB pantonale fino a 2000 Hz e 35 dB alla
frequenza di 4000 Hz. I deficit neurosensoriali isolati sulle
frequenza da 6000/198000 Hz saranno valutati di volta in volta dallo
specialista.
La funzionalità uditiva sarà saggiata con esame audiometrico
tonale liminare in camera silente.
d) dentatura:
dentatura in buone condizioni; sarà consentita la mancanza
di un massimo di otto denti non contrapposti, purchè non tutti dallo
stesso lato e tra i quali non figurino più di un incisivo e di un
canino; nel computo dei mancanti non dovranno essere conteggiati i
terzi molari; gli elementi mancanti dovranno essere sostituiti con
moderna protesi fissa che assicuri la completa funzionalità della
masticazione; i denti cariati devono essere opportunamente curati.
5. La commissione, prima di eseguire la visita medica generale,
disporrà per tutti i concorrenti i seguenti accertamenti
specialistici e di laboratorio:
esame radiografico del torace in due proiezioni, nel caso in
cui i concorrenti non producano il relativo referto da cui risulti
che tale accertamento sia stato eseguito entro i tre mesi antecedenti
presso organi sanitari militari o strutture pubbliche.
Il concorrente di sesso femminile, qualora non esibisca detto
referto, al solo fine dell'effettuazione in piena sicurezza
dell'esame radiografico, dovrà produrre un test di gravidanza in
data non anteriore a cinque giorni da quella di presentazione, che
escluda la sussistenza di detto stato. In assenza del referto, la
concorrente dovrà essere sottoposta, al fine sopraindicato, al test
di gravidanza.
In caso di positività del test di gravidanza la commissione non
potrà in nessun caso procedere agli accertamenti previsti e dovrà
astenersi dalla pronuncia del giudizio, a mente dell'art. 3, comma 2,
del già citato decreto ministeriale 4 aprile 2000, n. 114, secondo
il quale lo stato di gravidanza costituisce temporaneo impedimento
all'accertamento dell'idoneità al servizio militare;
ecografia pelvica (per i soli concorrenti di sesso femminile
nel caso in cui non producano il relativo referto in data non
anteriore a due mesi);
cardiologico con E.C.G.;
oculistico;
otorinolaringoiatrico;
odontoiatrico;
neuropsichiatrico;
analisi completa delle urine con esame del sedimento;
analisi del sangue concernente:
emocromo completo;
glicemia;
creatininemia;
transaminasemia (ALT-AST);
bilirubinemia totale e frazionata;
G6PDH (metodo quantitativo).
La commissione potrà inoltre procedere ad ogni ulteriore
indagine ritenuta utile per consentire adeguata valutazione clinica e
medico-legale.
6. La commissione provvederà a definire per ciascun concorrente,
secondo i criteri stabiliti dalla normativa e dalle direttive
vigenti, il profilo sanitario che terrà conto delle caratteristiche
somato-funzionali nonchè dei requisiti psico-fisici suindicati.
7. Saranno giudicati "idonei" i concorrenti in possesso dei
requisiti sopracitati cui sia stato attribuito il seguente profilo
sanitario minimo: psiche PS 2; costituzione CO 2; apparato
cardiocircolatorio AC 2; apparato respiratorio AR 2; apparati vari AV
2; apparato osteo-artro-muscolare superiore LS 2; apparato
osteo-artro-muscolare inferiore LI 2; per l'apparato visivo e
l'apparato uditivo valgono i requisiti precedentemente indicati.
8. Saranno giudicati "non idonei" i concorrenti risultati affetti
da:
imperfezioni ed infermità previste dalla vigente normativa in
materia di inabilità al servizio militare di leva;
imperfezioni ed infermità per le quali è prevista
l'attribuzione del coefficiente 3, nelle caratteristiche
somato-funzionali del profilo sanitario dalle vigenti direttive per
delineare il profilo sanitario dei soggetti giudicati idonei al
servizio militare di leva (fermi restando gli specifici requisiti
prescritti dal presente decreto);
disturbi della parola anche se in forma lieve (dislalia -
disartria);
stato di tossicodipendenza o tossicofilia da accertarsi presso
una struttura sanitaria militare;
malattie o lesioni acute per le quali sono previsti tempi
lunghi di recupero dello stato di salute e dei requisiti necessari
per la frequenza del corso;
tutte le malattie dell'occhio e degli annessi manifestamente
croniche o di lunga durata o di incerta prognosi; la presenza di
alterazioni dei mezzi diottrici o del fondo oculare che possono
pregiudicare, anche nel tempo, la funzione visiva primaria o quelle
collaterali; gli strabismi manifesti anche alternanti; gli esiti di
cheratomia radiale; gli esiti di laser-terapia correttiva in presenza
di alterazioni della corioretina o di evidenti lesioni corneali;
tutte quelle malformazioni ed infermità non contemplate dai
precedenti alinea, comunque incompatibili con la frequenza del corso
e con il successivo impiego quale ufficiale in servizio permanente
del ruolo speciale della Marina.
9. La commissione medica, seduta stante, comunicherà al
concorrente, per iscritto, l'esito della visita medica,
sottoponendogli il verbale contenente uno dei seguenti giudizi:
"Idoneo quale ufficiale in servizio permanente del ruolo
speciale del Corpo sanitario marittimo", con indicazione del profilo
sanitario;
"Non idoneo quale ufficiale in servizio permanente del ruolo
speciale del Corpo sanitario marittimo", con indicazione della causa
di non idoneità.
I concorrenti che all'atto degli accertamenti sanitari venissero
riconosciuti affetti da malattie o lesioni acute di recente
insorgenza e di presumibile breve durata, per le quali risultasse
scientificamente probabile un'evoluzione migliorativa, tale da
lasciar prevedere il possibile recupero dei requisiti richiesti in
tempi compatibili con lo svolgimento del concorso e comunque entro i
successivi trenta giorni, saranno sottoposti ad ulteriore valutazione
sanitaria a cura della stessa commissione medica per verificare
l'eventuale recupero dell'idoneità fisica. Detti concorrenti saranno
ammessi con riserva a sostenere l'accertamento attitudinale. I
concorrenti che non avessero recuperato, al momento della nuova
visita, la prevista idoneità psico-fisica saranno giudicati "non
idonei" ed esclusi dal concorso. Tale giudizio sarà comunicato
seduta stante agli interessati.
10. Il giudizio riportato negli accertamenti sanitari è
definitivo. Pertanto, i concorrenti giudicati "non idonei" saranno
esclusi dal concorso.
11. I concorrenti giudicati "non idonei" potranno tuttavia far
pervenire al Ministero della difesa - Direzione generale per il
personale militare - I Reparto - 1a Divisione reclutamento ufficiali
- 2a Sezione - Casella postale 353 - 00187 Roma centro, anticipandola
via fax al numero 06/4827347, improrogabilmente entro il decimo
giorno successivo a quello della visita medica, specifica istanza,
corredata di idonea documentazione rilasciata da struttura sanitaria
pubblica, relativamente alle cause che hanno determinato il giudizio
di non idoneità. Tale documentazione verrà valutata dalla
commissione di cui al precedente art. 6, comma 5, la quale, qualora
necessario, potrà sottoporre gli interessati ad ulteriori
accertamenti sanitari prima di emettere il giudizio definitivo.
12. Non saranno prese in considerazione istanze prive della
prevista documentazione ovvero pervenute oltre i termini perentori
sopraindicati.
13. In caso di mancato accoglimento dell'istanza il giudizio di
non idoneità riportato al termine degli accertamenti sanitari si
intenderà confermato.
14. In caso di accoglimento dell'istanza i concorrenti
riceveranno formale comunicazione da parte della Direzione generale
per il personale militare.
15. I concorrenti dichiarati non idonei anche a seguito della
valutazione sanitaria di cui al precedente, comma 11, o degli
ulteriori accertamenti sanitari disposti, ovvero che abbiano
rinunciato ai medesimi saranno esclusi dal concorso.
16. L'idoneità attitudinale dei concorrenti sarà accertata
contestualmente alle prove psico-fisiche dalla commissione di cui al
precedente articolo 6, comma 3, attraverso lo svolgimento di una
serie di prove di personalità integrate da un colloquio individuale,
allo scopo di valutare:
a) maturazione globale intesa come personalità armonicamente
evoluta, caratterizzata da spiccato senso di responsabilità,
adeguata esperienza di vita, capacità di integrazione all'ambiente;
b) stabilità affettiva intesa come sintonia nelle reazioni
comportamentali, contraddistinta da stabilità emozionale, fiducia in
se stesso ed efficace controllo emotivo-motorio, in relazione anche
alle particolari condizioni stressanti dell'attività e degli
ambienti in cui saranno chiamati ad operare;
c) facoltà intellettive intese come doti di intelligenza che
consentano una valida elaborazione dei processi mentali avuto
riguardo alla capacità di ideazione e di valutazione alle capacità
decisionali, di sintesi e di giudizio, nonchè alla maturità di
pensiero;
d) comportamento sociale inteso come integrazione
socio-ambientale con riguardo al senso di responsabilità, alla
capacità di adattamento alle norme e alla disciplina, alla
socievolezza, all'adattabilità allo specifico ambiente di lavoro,
alla capacità di affermazione nel gruppo per dignità e iniziativa;
e) capacità adattive intese come flessibilità cognitiva,
adeguata capacità di soluzione dei problemi, adeguata capacità di
gestione dello stress, sufficiente motivazione quale insieme di
fattori indicativi dell'interesse del soggetto e della sua capacità
a ricoprire determinati ruoli professionali ed a confrontarsi in modo
efficace con le norme e con le istanze sociali dell'ambiente militare
specifico.
17. Il giudizio espresso dalla commissione, adeguatamente
motivato, dovrà essere comunicato seduta stante, per iscritto, agli
interessati ed è definitivo. Pertanto, i concorrenti dichiarati non
idonei saranno esclusi dal concorso.
18. I verbali degli accertamenti sanitari e di quelli
attitudinali dovranno essere inviati, a mezzo corriere, al Ministero
della difesa - Direzione generale per il personale militare - I
Reparto - 1a Divisione reclutamento ufficiali - 2a Sezione, via XX
Settembre, 123/A - 00187 Roma, entro il terzo giorno dalla
conclusione degli accertamenti di tutti i concorrenti.

Art. 10.

Prova orale

1. I concorrenti risultati idonei agli accertamenti psico-fisici
ed attitudinali saranno ammessi a sostenere una prova orale di
cultura generale e militare e di cultura tecnico-professionale, della
durata minima di venti minuti. Essa verterà su argomenti previsti
dai programmi riportati nei già citati allegati B e C al presente
decreto.
2. La prova orale si svolgerà presso l'Accademia navale di
Livorno, presumibilmente nel mese di giugno del corrente anno. A tal
fine i concorrenti riceveranno la relativa convocazione a mezzo
lettera raccomandata o telegramma.
3. I concorrenti che non dovessero presentarsi nel giorno
stabilito saranno considerati rinunciatari e quindi esclusi dal
concorso.
4. La prova orale si intenderà superata se il concorrente avrà
ottenuto una votazione di almeno 21/30.
5. I concorrenti idonei alla prova orale, semprechè lo abbiano
richiesto nella domanda di partecipazione al concorso, sosterranno
una prova orale facoltativa di lingua straniera (non più di due
lingue scelte fra inglese, francese, spagnolo o tedesco), della
durata di 15 minuti, che sarà svolta con le seguenti modalita':
breve colloquio di carattere generale;
lettura di un brano di senso compiuto, sintesi e valutazione
personale;
conversazione guidata che abbia come spunto il brano.
La prova facoltativa di lingua straniera si svolgerà
contestualmente alla prova orale.
6. Ai concorrenti che supereranno detta prova con la votazione di
almeno 24/30 sarà assegnato dalla commissione esaminatrice in sede
di predisposizione della graduatoria generale di merito un punteggio,
in relazione al voto conseguito per ciascuna delle lingue prescelte,
così determinato:
da 24/30 a 26,999/30: il 10% della differenza tra il punteggio
conseguito nelle prove obbligatorie dal primo classificato nella
graduatoria degli idonei e quello attribuito all'ultimo classificato;
da 27/30 a 30/30: il 15% della differenza tra il punteggio
conseguito nelle prove obbligatorie dal primo classificato nella
graduatoria degli idonei e quello attribuito all'ultimo classificato.

Art. 11.

Spese di viaggio - Licenza

1. Le spese per i viaggi da e per le sedi delle prove e degli
accertamenti di cui al precedente art. 4 del presente decreto sono a
carico dei concorrenti i quali, peraltro, muniti di copia della
domanda per le prove scritte e della lettera o telegramma di
convocazione per gli accertamenti psico-fisici ed attitudinali,
nonchè per le prove orali, potranno rivolgersi alla capitaneria di
porto o al distretto militare ovvero ad un comando carabinieri per
ottenere il rilascio dello scontrino per fruire della agevolazione
ferroviaria derivante dalla applicazione della tariffa 4.
2. I concorrenti che siano militari in servizio fruiranno della
licenza straordinaria per esami, limitatamente ai giorni di
svolgimento delle prove concorsuali e degli accertamenti di cui al
precedente art. 4, nonchè al tempo strettamente necessario per il
raggiungimento della sede ove si svolgeranno dette prove e per il
rientro nella sede di servizio.

Art. 12.

Graduatoria

1. La graduatoria degli idonei del concorso sarà formata dalla
commissione esaminatrice tenendo conto della ripartizione dei posti
di cui all'art. 1 del presente decreto, secondo l'ordine dei punteggi
conseguiti dai concorrenti ed ottenuto sommando:
la media dei punti riportati nelle prove scritte;
il punteggio riportato nella prova orale;
l'eventuale punteggio attribuito per i titoli di merito;
l'eventuale punteggio assegnato per ciascuna prova orale
facoltativa di lingua straniera, calcolato come indicato nel
precedente art. 10, comma 6.
2. La graduatoria sarà approvata con decreto dirigenziale. A
parità di merito si applicheranno, in sede di approvazione della
graduatoria, le vigenti disposizioni in materia di preferenza per
l'ammissione ai pubblici impieghi. L'elenco dei titoli di preferenza
è riportato nel già citato allegato D al presente decreto.
3. Saranno dichiarati vincitori i concorrenti che, nei limiti dei
posti disponibili secondo la ripartizione di cui al più volte citato
art. 1, si collocheranno utilmente nella graduatoria di merito.
4. Il decreto di approvazione della graduatoria verrà pubblicato
nel Giornale ufficiale del Ministero della difesa. Della
pubblicazione sarà data notizia mediante avviso inserito nella
Gazzetta Ufficiale della Repubblica. Esso sarà inoltre pubblicato
nel foglio d'ordini della Marina e, a puro titolo informativo, nel
sito internet www. persomil.difesa.it

Art. 13.

Nomina

1. I vincitori del concorso saranno nominati, acquisita
l'autorizzazione del Presidente del Consiglio dei Ministri prescritta
dalle norme finanziarie vigenti, guardiamarina in servizio permanente
effettivo del ruolo speciale del Corpo sanitario marittimo, con
anzianità assoluta nel grado stabilita nel decreto di nomina che
sarà immediatamente esecutivo.
2. I vincitori saranno invitati ad assumere servizio in via
provvisoria, sotto riserva dell'accertamento del possesso dei
requisiti prescritti per la nomina e del superamento del corso
applicativo di cui al successivo comma 3.
3. Subito dopo la nomina essi frequenteranno un corso applicativo
della durata e con le modalità stabilite dallo Stato Maggiore della
Marina. Detto corso avrà inizio presumibilmente nella seconda decade
del mese di settembre 2002.
All'atto della presentazione al corso gli ufficiali dovranno
contrarre arruolamento volontario nel Corpo Equipaggi Militari
Marittimi con una ferma di anni cinque decorrente dalla data di
inizio del corso.
La mancata presentazione al corso applicativo comporterà la
decadenza dalla nomina, ai sensi dell'art. 17 del decreto del
Presidente della Repubblica 9 maggio 1994, n. 487.
4. Nel caso in cui alcuni dei posti a concorso risultassero
scoperti per rinuncia o decadenza dei vincitori, la Direzione
generale per il personale militare potrà procedere all'ammissione al
corso, entro 1/12 della durata del corso stesso, di altrettanti
concorrenti idonei secondo l'ordine della graduatoria.
5. Per i frequentatori che non supereranno il corso applicativo
verrà disposta la revoca della nomina, a decorrere dalla data di
conferimento della stessa e sanzionato il proscioglimento dalla ferma
contratta. Gli stessi:
a) se provenienti dal personale in servizio, rientreranno nella
categoria di provenienza. Il periodo di durata del corso sarà in
tale caso computato per intero ai fini dell'anzianità di servizio;
b) se provenienti dalla vita civile, saranno collocati in
congedo, a meno che non debbano, se di sesso maschile, assolvere o
completare gli obblighi di leva.
6. Nei confronti degli ufficiali che supereranno il corso
applicativo verrà sciolta la riserva di cui al precedente, comma 2,
e l'anzianità relativa verrà rideterminata in base alla media del
punteggio ottenuto nella graduatoria del concorso e di quello
conseguito nella graduatoria di fine corso.

Art. 14.

Accertamento dei requisiti

1. Ai fini dell'accertamento dei requisiti di cui al precedente
art. 2 del presente decreto, la Direzione generale per il personale
militare provvederà a richiedere alle amministrazioni pubbliche ed
enti competenti la conferma di quanto dichiarato nelle domande di
partecipazione al concorso e nelle dichiarazioni sostitutive
eventualmente rese dai concorrenti risultati vincitori del concorso
medesimo.
Il certificato del casellario giudiziale sarà acquisito
d'ufficio.
2. Fermo restando quanto previsto in materia di responsabilità
penale dall'art. 76 del decreto del Presidente della Repubblica
28 dicembre 2000, n. 445, qualora dal controllo di cui al precedente,
comma 1, emerga la non veridicità del contenuto della dichiarazione,
il dichiarante decade dai benefici eventualmente conseguiti al
provvedimento emanato sulla base della dichiarazione non veritiera.

Art. 15.

Esclusioni

1. La Direzione generale per il personale militare può, con
provvedimento motivato, escludere in ogni momento dal concorso i
concorrenti che non fossero ritenuti in possesso dei prescritti
requisiti, nonchè dichiarare i medesimi decaduti dalla nomina a
guardiamarina in servizio permanente, qualora il difetto dei
requisiti venisse accertato dopo la nomina.

Art. 16.

Trattamento dei dati personali

1. Ai sensi dell'art. 10, comma 1, della legge 31 dicembre 1996,
n. 675, i dati personali forniti dai concorrenti saranno raccolti
presso il Ministero della difesa - Direzione generale per il
personale militare - I Reparto - 1a Divisione reclutamento ufficiali
per le finalità di gestione del concorso e saranno trattati presso
una banca dati automatizzata anche successivamente all'eventuale
instaurazione del rapporto di impiego per le finalità inerenti alla
gestione del rapporto medesimo.
2. Il conferimento di tali dati è obbligatorio ai fini della
valutazione dei requisiti di partecipazione. Le medesime informazioni
potranno essere comunicate unicamente alle amministrazioni pubbliche
direttamente interessate allo svolgimento del concorso o alla
posizione giuridico-economica del concorrente, nonchè in caso di
esito positivo, ai soggetti di carattere previdenziale.
3. L'interessato gode dei diritti di cui all'art. 13 della citata
legge, tra i quali il diritto di accesso ai dati che lo riguardano,
il diritto di rettificare, aggiornare, completare o cancellare i dati
erronei, incompleti o raccolti in termini non conformi alla legge,
nonchè il diritto di opporsi al loro trattamento per motivi
legittimi.
4. Tali diritti potranno essere fatti valere nei confronti del
direttore generale della direzione generale per il personale
militare, titolare del trattamento. Responsabile del trattamento è
il Direttore della 1a Divisione reclutamento ufficiali della
direzione generale medesima.
Il presente decreto, sottoposto al controllo ai sensi della
normativa vigente, sarà pubblicato nella Gazzetta Ufficiale della
Repubblica italiana.
Roma, 4 dicembre 2001
Ten. Gen.: Simeone

Allegato A

Modello della domanda di partecipazione
al concorso (in carta semplice da compilare
a macchina o a stampatello).

Al Ministero della difesa -
Direzione generale per il personale
militare - I Reparto - 1a Divisione
reclutamento ufficiali - 2a Sezione
- Casella postale 353 - 00187 Roma
Centro

Il/La sottoscritto/a (1) ......, nato/a (1) a ......., prov. di
.........., il ........./......../..........., residente a .........,
prov. di ........), via ............, n. ......., codice fiscale
........., chiede di essere ammesso/a a partecipare al concorso per
il reclutamento di tre guardiamarina in servizio permanente effettivo
del ruolo speciale del Corpo sanitario della Marina, indetto con
decreto dirigenziale , pubblicato nella Gazzetta Ufficiale, 4a serie
speciale, n. ........., del ..../....../................
All'uopo, consapevole delle conseguenze derivanti, ai sensi
dell'art. 76 del decreto del Presidente della Repubblica 28
dicembre 2000, n. 445, da dichiarazioni mendaci, dichiara:
a) di essere cittadino italiano; (2)
b) di essere ........................................; (3)
c) di essere iscritto/a nelle liste elettorali del comune di
........................;(1) (4)
d) di essere in possesso del diploma di laurea in
odontoiatria/psicologia (1), conseguito presso l'Università degli
studi di .............., il ...../...../........, con la votazione di
.....................; (5)
e) di essere in possesso del diploma di abilitazione
all'esercizio della professione di odontoiatra/psicologo (1),
conseguito presso l'Università degli studi di ...................
..................., il ...../......./................, con la
votazione di ....................;
f) di non aver riportato condanne penali o applicazioni di pena
ai sensi dell'art. 444 del codice di procedura penale e non ha avere
in corso procedimenti penali ed amministrativi per l'applicazione di
misure di sicurezza o di prevenzione, nè che risultano a proprio
carico precedenti penali iscrivibili nel casellario giudiziale ai
sensi dell'art. 686 del codice di procedura penale. (6)
Si impegna, altresì, a comunicare al Ministero della difesa -
Direzione generale per il personale militare - I Reparto - 1a
Divisione reclutamento ufficiali - 2a Sezione qualsiasi variazione
della sua posizione giudiziaria che intervenga successivamente alla
dichiarazione di cui sopra fino alla nomina ad ufficiale in servizio
permanente effettivo;
k) di essere ..............................; (7) (8)
l) di non essere stato riformato alla visita di leva o
successivamente ad essa; (7) (9)
m) di non essere stato dichiarato "obiettore di coscienza" nè
ammesso a prestare "servizio civile" ai sensi della legge 8 luglio
1998, n. 230; (7) (9)
n) di non essere stato destituito, dispensato o dichiarato
decaduto dall'impiego presso Pubbliche Amministrazioni e di aver
prestato i seguenti servizi: .........................
................, ...................,
...............................; (9) (10)
o) di non essere stato/a dimesso/a d'autorità, per motivi
disciplinari o di inattitudine alla vita militare, da accademie,
scuole, istituti di formazione delle Forze armate o delle Forze di
polizia dello Stato; (1) (9)
p) di essere in possesso del/i seguente/i titolo/i di merito
previsto/i dall'art. 8 del bando: , , , ; (11)
q) di essere in possesso del/i seguente/i titolo/i di
preferenza previsti nell'allegato D al bando: , ; (12)
r) che l'ultima residenza in Italia è stata nel comune di ,
prov. di , C.a.p. ............., Via/Piazza , n. , telefono
.../.................... e che l'ultima data di espatrio è stata
..............................; (13)
s) di accettare, qualora vincitore, di prestare servizio in
qualunque sede e di impegnarsi a frequentare i corsi specialistici
eventualmente previsti per il Corpo di appartenenza;
t) di essere a conoscenza che, qualora venisse nominato/a ed
ammesso/a alla frequenza del corso, dovrà sottoscrivere la ferma di
anni cinque di cui all'art. 13 del bando; (1)
Il/La sottoscritto/a dichiara, altresì, di voler sostenere la
prova orale facoltativa nella seguente lingua straniera . (1)(14)
Il recapito del/della sottoscritto/a ai fini della corrispondenza
relativa al concorso e': Città ........, prov. di ........., C.a.p.
........... , Via/Piazza ..........., n. ........., telefono
..../............(1) (15)
Il/La sottoscritto/a dichiara, altresì, di aver preso conoscenza
di quanto previsto dal bando di concorso e di acconsentire, senza
riserve, a tutto ciò che in esso è stabilito. (1)
..................., lì .................
(localita) (data)
........................................... (16)
(firma per esteso cognome e nome leggibili)
Visto del reparto/ente di appartenenza (17)
.............................................
(1) depennare l'opzione che non interessa;
(2) in caso di doppia cittadinanza il concorrente dovrà allegare
alla domanda una dichiarazione attestante la seconda cittadinanza ed
in quale Stato è soggetto agli obblighi di leva;
(3) indicare se celibe/nubile ovvero coniugato/a con prole o
senza prole ovvero vedovo/a con prole o senza prole;
(4) in caso di non iscrizione o di cancellazione dalle liste
elettorali indicarne il motivo;
(5) i concorrenti che hanno conseguito il titolo di studio
all'estero dovranno allegare attestazione di equipollenza al titolo
di studio previsto in Italia rilasciata dall'amministrazione
competente;
(6) in caso contrario, dovrà indicare le condanne, le
applicazioni di pena, i procedimenti a carico ed ogni eventuale
precedente penale, precisando la data del provvedimento e l'Autorità
Giudiziaria che lo ha emanato ovvero quella presso la quale pende un
eventuale procedimento penale per aver acquisito la qualifica di
imputato;
(7) solo per i concorrenti di sesso maschile;
(8) indicare il distretto militare o la capitaneria di porto di
appartenenza. Indicare inoltre se abbia soddisfatto o meno agli
obblighi di leva, ed in caso affermativo, specificare la Forza
armata/Corpo armato, il grado rivestito, l'Arma/Corpo e il
Reparto/Ente di appartenenza, nonchè il periodo in cui abbia
adempito agli obblighi stessi;
(9) la dichiarazione va resa anche se negativa;
(10) indicare i servizi prestati presso pubbliche amministrazioni
e le cause di risoluzione dei precedenti rapporti di pubblico
impiego;
(11) i titoli di merito valutabili sono indicati nell'art. 9 del
bando. Il concorrente deve fornire tutte le indicazioni utili a
consentire all'amministrazione di esperire con immediatezza il
controllo della veridicità delle dichiarazioni rese;
(12) i titoli di preferenza sono indicati nell'allegato D al
bando. Il concorrente deve fornire tutte le indicazioni utili a
consentire all'amministrazione di esperire con immediatezza il
controllo della veridicità delle dichiarazioni rese;
(13) solo per i residenti all'estero;
(14) non più di due a scelta fra inglese, francese, tedesco e
spagnolo;
(15) ogni variazione dell'indirizzo che venga a verificarsi
durante l'espletamento del concorso dovrà essere segnalata
dall'interessato/a con dichiarazione specifica, direttamente e nel
modo più celere al Ministero della difesa, Direzione generale per il
personale militare, I Reparto, 1a Divisione reclutamento ufficiali,
2a Sezione, via XX Settembre 123/A, 00187 Roma al fine di evitare
disguidi nella ricezione della corrispondenza relativa al concorso;
(16) la domanda dovrà essere sottoscritta dal concorrente a pena
di esclusione dal concorso. La firma non dovrà essere autenticata;
(17) Il visto del Reparto/Ente di appartenenza dovrà essere
apposto solo per il personale in servizio, il quale dovrà spedire la
domanda esclusivamente a mezzo raccomandata con avviso di
ricevimento.
Avvertenza:
Il concorrente avrà cura di conservare copia della domanda che
dovrà essere esibita all'atto della presentazione alla prima prova
scritta, come indicato nell'art. 7, comma 4, del bando, unitamente
alla ricevuta della raccomandata con cui è stata spedita la domanda.

Allegato B

PROGRAMMA DELLE PROVE D'ESAME

Prova scritta e prova orale di cultura generale e militare
(comune a tutti i concorrenti).
La prova scritta di cultura generale e militare, della durata
massima di 6 ore, consisterà in una trattazione scritta su argomenti
di carattere generale e/o attinente alle discipline storiche, sociali
e politico-geografiche, secondo i programmi previsti per il
conseguimento del diploma d'istruzione secondaria di secondo grado,
nonchè su argomenti tratti dalle materie su cui verterà la prova
orale.
La prova orale consisterà in un colloquio sugli argomenti di
cultura generale e militare previsti per tutti i concorrenti per la
relativa prova scritta, compresi quelli tratti dalle materie appresso
indicate, nonchè su argomenti tratti dalle materie
tecnico-professionali indicate per ciascuna categoria di concorrenti
nel successivo allegato C.
1. Ordinamento e regolamento della Marina
Nozioni sul personale della Marina militare:
Personale dirigente e direttivo (ufficiali): i ruoli, i Corpi e
le loro funzioni, lo stato giuridico, il reclutamento, la formazione,
l'avanzamento, la ferma e la rafferma.
Personale non direttivo del CEMM (sottufficiali, volontari e
leva): i ruoli, le categorie e le loro funzioni, lo stato giuridico,
il reclutamento, la formazione, l'avanzamento, la ferma e la
rafferma.
Nozioni di ordinamento: organizzazione centrale del Ministero
della difesa, organizzazione centrale della Marina, organizzazione
periferica territoriale della Marina e del Corpo delle capitanerie di
porto, organizzazione centrale e periferica delle Forze aeronavali
della Marina e del Corpo delle capitanerie di porto.
Nozioni di regolamenti: nozioni di principio sulla disciplina
militare, regolamento di disciplina militare, regolamento di
attuazione della rappresentanza militare, regolamento interno per
l'organizzazione del funzionamento della rappresentanza militare.
Il naviglio militare: classificazione, posizione
amministrativa.
Regolamento per il servizio a bordo delle navi e sua
evoluzione: organizzazione per servizi e per funzioni e loro
finalità, suddivisione del personale di bordo in reparti e
componenti, i ruoli individuali di bordo, organizzazione delle
guardie in navigazione, gli stati ed i ruoli di approntamento;
Documentazione caratteristica del personale militare.
2. Storia:
Prima guerra Mondiale (cause, lineamenti generali del
conflitto, la guerra navale nel mediterraneo con particolare riguardo
alle operazioni dei MAS e dei mezzi insidiosi);
Tra le due guerre mondiali (l'avvento del Nazismo e del
Fascismo, la guerra civile spagnola, la politica coloniale italiana).
3. Geografia:
Italia: posizione, confini, orografia, idrografia, risorse
naturali ed economiche con particolare riferimento a quelle
marittime; il Mediterraneo le isole maggiori, le vie di
comunicazione, i passaggi obbligati, i porti principali.
Europa: generalità sulla geografia fisica, politica,
economica; i principali porti e nodi interscambio marittimo/fluviale,
le principali vie di comunicazioni marittime nel mondo.

Allegato C

PROGRAMMA DELLE PROVE D'ESAME

1. Prova scritta e prova orale di cultura tecnico-professionale
per gli odontoiatri.
La prova scritta consisterà nello svolgimento di un elaborato
diretto alla valutazione delle competenze professionali del
concorrente nella specifica disciplina della odontoiatria, con
particolare riferimento ad argomenti tratti dalle seguenti materie:
a) Endodonzia:
terapia d'urgenza in caso di pulpite acuta - Obiettivi e
tecniche di sagomatura e detersione dei canali radicolari: la tecnica
crown-down con strumenti al Nichel-Titanio - Ricostruzione dei denti
trattati endodonticamente - Obiettivi e tecniche dell'otturazione dei
sistemi dei canali radicolari.
b) Paradontologia:
la terapia parodontale rigenerativa; nuovi orizzonti sulla
rigenerazione guidata dei tessuti - Etiopatogenesi della malattia
parodontale; terapia di mantenimento dei pazienti parodontopatici -
Cenni sul rapporto esistente tra patologie sistemiche e paradonto.
c) Conservativa:
gli insuccessi della conservativa classica ed i nuovi
orizzonti della conservativa moderna.
d) Gnatologia:
relazione tra i disordini cranio-cervico-mandibolari e
postura: diagnosi e trattamento - Anatonomia dell'A.T.M.; cenni sulla
TENS, elettromiografia e kinesiografia - Il paziente disfunzionale:
approccio diagnostico e riabilitativo.
e) Chirurgia:
indicazioni e controindicazioni alla chirurgia del terzo
molare - Le tecniche chirurgiche nei mini e grandi rialzi di seno.
f) Implantologia:
la riabilitazione implato-protesica: la predicibilità di un
impianto endosseo, i risvolti medico-legali - Gli insuccessi della
terapia implantare: problematiche medico-legali.
g) Ortodonzia:
la terapia ortodontica: strumenti e mezzi di diagnosi -
Correlazioni tra malocclusione e disfunzioni
cranio-cervico-mandibolari - L'ortodonzia intercettiva come strumento
di prevenzione e riabilitativo per le abitudini viziate.
La prova orale per quanto concerne la cultura
tecnico-professionale consisterà in un colloquio vertente sulle
materie sopra indicate.
2. Prova scritta e prova orale di cultura tecnico-professionale
per gli psicologi.
La prova scritta consisterà nello svolgimento di un elaborato
diretto alla valutazione delle competenze professionali del
concorrente nella specifica disciplina della psicologia, con
particolare riferimento ad argomenti tratti dalle seguenti materie:
a) Psicologia generale:
Processi cognitivi e affettivi di base rilevanti per la
valutazione - Norme deontologiche nella valutazione - Teoria della
decisione e della informazione.
b) Metodologia e tecniche della ricerca psicologica:
Modelli di misurazione psicologica e analisi multivariata
Valutazione mediante test cognitivi collettivi, di livello e
multifattoriali - Uso di package statistici - Tecniche di
trasformazione dei punteggi e interrogazione di banche dati-sistemi
esperti per la valutazione e tecniche di simulazione giocata - Test
individuali cognitivi: teoria e pratica - Pianificazione di
interventi preventivi su collettività non patologiche - Analisi dei
dati qualitativi e personalizzazione di routine - Uso dei sistemi
adattivi nella analisi dei dati - Valutazione e progettazione di
interfacce utente - Programmi di analisi automatizzate dei test.
c) Psicologia dinamica:
Teorie fattoriali dell'intelligenza e della personalità -
Valutazione mediante questionari di personalità e scale di
atteggiamenti - Principali nosografie psicopatologiche - Test
tematici "proiettivi" basati su stimoli indefiniti - Programmazione
computerizzata di interventi specifici di recupero - Teorie e modelli
di orientamento e di consulenza psicologica personale - Questionari
di interesse e valore professionale - Test tematici individuali e
collettivi - Elaborazione dei risultati e comunicazione alla
persona/organizzazione - Tecniche proiettive - Sintesi e
comunicazione di risultati ad individui.
d) Psicologia del lavoro e applicata:
Tecniche dell'intervista valutativa e costruzione di
questionari - Modelli e tecniche di valutazione del potenziale -
Modelli di sviluppo organizzativo e analisi delle richieste di
intervento di formazione - Metodologia di progettazione ed erogazione
degli interventi di formazione - Valutazione degli interventi -
Analisi del mercato del lavoro - Realizzazione di materiali e
supporti tecnologici per la formazione - Metodologie di reclutamento
- Analisi delle mansioni modelli di selezione del personale.
e) Psicologia sociale:
Modelli di apprendimento e di comunicazione nelle
organizzazioni e comunità - Tecniche di rivelazione e di analisi
dell'interazione sociale - Osservazione di situazioni simulate
rilevanti.
f) Pedagogia sperimentale:
Pianificazione e gestione degli interventi di orientamento in
istituto formativo.

Allegato D

ELENCO DEI TITOLI DI PREFERENZA

1. A parità di merito, nella formazione della graduatoria
prevista dall'art. 12 del bando di concorso si terrà conto,
nell'ordine, dei seguenti titoli di preferenza:
a) insigniti di medaglia al valore militare;
b) orfani di guerra;
c) orfani dei caduti per fatto di guerra;
d) orfani dei caduti per servizio nel settore pubblico e
privato;
e) provenienti dalle Scuole militari delle Forze armate;
f) feriti in combattimento;
g) capi di famiglia numerosa;
h) figli dei mutilati e degli invalidi di guerra ex
combattenti;
i) figli dei mutilati e degli invalidi per fatto di guerra;
l) figli dei mutilati e degli invalidi per servizio nel settore
pubblico e privato;
m) le sorelle e i fratelli vedovi o non sposati dei caduti in
guerra;
n) le sorelle e i fratelli vedovi o non sposati dei caduti per
fatto di guerra;
o) le sorelle e i fratelli vedovi o non sposati dei caduti per
servizio nel settore pubblico e privato;
p) coloro che abbiano prestato servizio militare come
combattenti;
q) coloro che abbiano prestato lodevole servizio a qualunque
titolo, per non meno di un anno, nell'amministrazione che ha indetto
il concorso;
r) coniugati e non con riguardo al numero dei figli a carico;
s) militari volontari nelle forze armate congedati senza
demerito al termine della ferma o rafferma.
2. A parità di merito e di titoli la preferenza è determinata
dall'aver prestato lodevole servizio nelle amministrazioni pubbliche;
3. In assenza di titoli di preferenza, a parità di merito, sarà
preferito il concorrente più giovane di età, in applicazione del 2
periodo dell'art. 3, comma 7, della legge n. 127/1997, aggiunto
dall'art. 2, comma 9, della legge n. 191/1998.
4. I predetti titoli devono essere posseduti alla data di
scadenza del termine di presentazione della domanda di partecipazione
al concorso. (1)
N.B. - Il concorrente che nella domanda di partecipazione al
concorso abbia dichiarato il possesso di uno o più titoli di
preferenza deve fornire tutte le indicazioni utili a consentire
all'amministrazione di esperire con immediatezza i previsti
controlli.