4a Serie Speciale - Concorsi ed Esami  n. 18 del 7-3-2006
AMMINISTRAZIONI CENTRALI
MINISTERO DELLA DIFESA
MINISTERO DELLA DIFESA
CONCORSO (scad. 6 aprile 2006)
Concorso, per titoli ed esami, per la nomina di 21 tenenti in servizio permanente del ruolo tecnico-logistico dell'Arma dei carabinieri. (GU n.18 del 07-03-2006)

IL DIRETTORE GENERALE DELLA DIREZIONE
GENERALE PER IL PERSONALE MILITARE
Vista la legge 11 luglio 1978, n. 382, concernente norme di
principio sulla disciplina militare;
Vista la legge 20 settembre 1980, n. 574, concernente
unificazione e riordinamento dei ruoli normali, speciali e di
complemento degli ufficiali dell'Esercito, della Marina e
dell'Aeronautica e successive modificazioni;
Vista la legge 22 agosto 1985, n. 444, concernente provvedimenti
intesi al sostegno dell'occupazione mediante copertura dei posti
disponibili nelle Amministrazioni statali, anche ad ordinamento
autonomo, e negli enti locali;
Vista la legge 13 dicembre 1986, n. 874, recante norme
concernenti i limiti di altezza per la partecipazione ai concorsi
pubblici;
Visto il decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri
22 luglio 1987, n. 411, con cui sono stati fissati, tra gli altri,
specifici limiti di altezza per l'ammissione ai concorsi per la
nomina ad ufficiale dell'Arma dei carabinieri;
Vista la legge 1° febbraio 1989, n. 53, concernente modifiche
sullo stato giuridico e sull'avanzamento dei vicebrigadieri, dei
graduati e militari di truppa dell'Arma dei carabinieri e del Corpo
della Guardia di Finanza, nonchè disposizioni relative alla Polizia
di Stato, agli Agenti di Custodia ed al Corpo Forestale dello Stato;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 20 maggio 1989,
concernente modificazioni all'ordinamento didattico universitario
relativamente ai corsi di laurea della facoltà di ingegneria e
successive modificazioni;
Vista la legge 7 agosto 1990, n. 241, recante nuove norme in
materia di procedimento amministrativo e di diritto di accesso ai
documenti amministrativi e successive modificazioni ed integrazioni;
Vista legge 5 febbraio 1992, n. 91, concernente nuove norme sulla
cittadinanza;
Visto il decreto ministeriale 16 settembre 1993, n. 603,
concernente il regolamento recante disposizioni di attuazione degli
articoli 2 e 4 della succitata legge 7 agosto 1990, n. 241,
nell'ambito dell'amministrazione della difesa;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994,
n. 487, concernente il regolamento recante norme per l'accesso agli
impieghi nelle pubbliche amministrazioni e le modalità di
svolgimento dei concorsi, dei concorsi unici e delle altre forme di
assunzione nei pubblici impieghi e successive modificazioni ed
integrazioni;
Visto il decreto legislativo 12 maggio 1995, n. 198, concernente
l'attuazione dell'articolo 3 della legge 6 marzo 1992, n. 216, in
materia di riordino dei ruoli e modifica delle norme di reclutamento,
stato e avanzamento del personale non direttivo e non dirigente
dell'Arma dei carabinieri, modificato dal decreto legislativo
28 febbraio 2001, n. 83;
Vista la legge 15 maggio 1997, n. 127, concernente misure urgenti
per lo snellimento della attività amministrativa e dei procedimenti
di decisione e di controllo e successive modificazioni ed
integrazioni;
Vista la legge 8 luglio 1998, n. 230, concernente nuove norme in
materia di obiezione di coscienza;
Vista la legge 20 ottobre 1999, n. 380, concernente delega al
governo per l'istituzione del servizio volontario femminile;
Visto il decreto legislativo 31 gennaio 2000, n. 24, concernente
disposizioni in materia di reclutamento su base volontaria, stato
giuridico e avanzamento del personale femminile nelle Forze armate e
nel Corpo della Guardia di Finanza a mente dell'articolo 1, comma 2,
della legge 20 ottobre 1999, n. 380;
Visto il decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri
16 marzo 2000, n. 112, recante modificazioni al decreto del
Presidente del Consiglio dei Ministri 22 luglio 1987, n. 411, con cui
sono stati fissati, tra gli altri, i limiti di altezza per
l'ammissione ai concorsi per la nomina ad ufficiale dell'Arma dei
carabinieri;
Visto il decreto ministeriale 4 aprile 2000, n. 114, emanato in
applicazione dell'articolo 1, comma 5, della precitata legge
20 ottobre 1999, n. 380, concernente il regolamento recante norme per
l'accertamento dell'idoneità al servizio militare, con annesso
elenco delle imperfezioni ed infermità che sono causa di non
idoneità, che prevede, tra l'altro, che, in relazione alle esigenze
di impiego, nei bandi di concorso possano essere richiesti specifici
requisiti psicofisici;
Visto il decreto del Ministro per l'università e la ricerca
scientifica e tecnologica 4 agosto 2000, concernente la
determinazione delle lauree universitarie;
Visto il decreto legislativo 5 ottobre 2000, n. 297, concernente
il riordino dell'Arma dei carabinieri e successive modificazioni ed
integrazioni;
Visto il decreto legislativo 5 ottobre 2000, n. 298, concernente
il riordino del reclutamento, dello stato giuridico e
dell'avanzamento degli ufficiali dell'Arma dei carabinieri e
successive modificazioni ed integrazioni;
Visto il decreto del Ministro per l'università e la ricerca
scientifica e tecnologica 28 novembre 2000, concernente la
determinazione delle classi delle lauree specialistiche;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre
2000, n. 445, concernente il testo unico delle disposizioni
legislative e regolamentari in materia di documentazione
amministrativa;
Visto il decreto ministeriale 12 gennaio 2001, emanato in
applicazione dell'articolo 5, comma 2, del sopracitato decreto
legislativo 5 ottobre 2000, n. 298, concernente, tra l'altro, i
titoli di studio e gli ulteriori requisiti per l'ammissione ai
concorsi per il reclutamento degli ufficiali in servizio permanente
dell'Arma dei carabinieri, le tipologie e le modalità di svolgimento
delle prove concorsuali e di formazione delle relative graduatorie di
merito, nonchè la composizione delle commissioni esaminatrici,
modificato con decreti ministeriali 11 maggio 2001 e 26 settembre
2002;
Visto il decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, recante norme
generali sull'ordinamento del lavoro alle dipendenze delle
amministrazioni pubbliche;
Visto il decreto legislativo 8 maggio 2001, n. 215, recante
disposizioni per disciplinare la trasformazione progressiva dello
strumento militare in professionale a norma dell'articolo 3, comma 1,
della legge 14 novembre 2000, n. 331, e successive modificazioni;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 14 novembre
2002, n. 313, concernente il testo unico delle disposizioni
legislative e regolamentari in materia di casellario giudiziale, di
anagrafe delle sanzioni amministrative dipendenti da reato e dei
relativi carichi pendenti;
Visto il decreto legislativo 30 giugno 2003, n. 196, concernente
il codice in materia di protezione dei dati personali;
Vista la legge 23 agosto 2004, n. 226, concernente, tra l'altro,
disposizioni sulla sospensione anticipata del servizio obbligatorio
di leva e disciplina dei volontari di truppa in ferma prefissata;
Visto il decreto del Ministro dell'istruzione, dell'università e
della ricerca 22 ottobre 2004, n. 270, rubricato «Modifiche al
regolamento recante norme concernenti l'autonomia didattica degli
atenei, approvato con decreto del Ministro dell'università e della
ricerca scientifica e tecnologica 3 novembre 1999, n. 509;
Vista la legge 23 dicembre 2005, n. 267, concernente il bilancio
di previsione dello Stato per l'anno finanziario 2006 e il bilancio
pluriennale per il triennio 2006-2008;
Visto il decreto ministeriale 27 maggio 2005, emanato in
applicazione dell'articolo 1, comma 6, della sopracitata legge
20 ottobre 1999, n. 380, che, nel definire, tra l'altro, i ruoli
dell'Arma dei carabinieri nei quali avverrà nell'anno 2006 il
reclutamento del personale femminile, ha fissato al 100% l'aliquota
massima di detto personale che potrà essere nominato sottotenente
nel ruolo tecnico logistico dell'Arma stessa;
Vista la direttiva tecnica in data 5 dicembre 2005 della
Direzione Generale della sanità militare, riguardante l'accertamento
delle imperfezioni e delle infermità che sono causa di non idoneità
al servizio militare;
Vista la direttiva tecnica in data 5 dicembre 2005 della
Direzione Generale della Sanità militare per delineare il profilo
sanitario dei soggetti giudicati idonei al servizio militare;
Vista la legge 23 dicembre 2005, n. 266, concernente disposizioni
per la formazione del bilancio annuale e pluriennale dello Stato
(Legge finanziaria 2006);
Ravvisata la necessità di indire per l'anno 2006, un concorso,
per titoli ed esami, per la nomina di 21 tenenti in servizio
permanente effettivo nel ruolo tecnico-logistico dell'Arma dei
carabinieri, con riserva di rideterminarne eventualmente il numero
per esigenze attualmente non valutabili e non prevedibili, nonchè in
funzione della consistenza degli ufficiali del ruolo
tecnico-logistico dell'Arma dei carabinieri;
Ravvisata l'opportunità di prevedere, ai sensi dell'articolo 7
del sopracitato decreto ministeriale 12 gennaio 2001, una prova di
preselezione cui sottoporre i concorrenti, con riserva di disporre
che, per motivi di economicità e di speditezza dell'azione
amministrativa, detta prova non abbia luogo qualora il numero delle
domande presentate per una o più delle specialità e
specializzazioni tra le quali sono ripartiti i posti messi a concorso
con il presente decreto venisse ritenuto compatibile con le esigenze
di selezione dell'Arma dei carabinieri;
Ritenuto che, qualora abbia luogo detta prova, l'ammissione
alle successive prove scritte di concorrenti in misura non superiore
a venti volte quello dei posti previsti per ciascuna
specialita/specializzazione offra adeguata garanzia di selezione;
DECRETA:
Articolo 1.
Posti a concorso
1. È indetto un concorso, per titoli ed esami, per la nomina di
21 (ventuno) tenenti in servizio permanente del ruolo
tecnico-logistico dell'Arma dei carabinieri.
2. I posti di cui al comma 1 sono ripartiti per
specialita/specializzazione nel modo seguente:
a) specialità amministrazione: n. 8 (otto) posti, di cui 6
(sei) riservati agli ufficiali di complemento dell'Arma dei
carabinieri che abbiano prestato servizio di prima nomina senza
demerito ed agli ufficiali in ferma prefissata dell'Arma stessa che
abbiano prestato almeno 18 (diciotto) mesi di servizio senza
demerito;
b) specialità sanità - medicina: n. 8 (otto) posti, di cui 6
(sei) riservati agli ufficiali di complemento dell'Arma dei
carabinieri che abbiano prestato servizio di prima nomina senza
demerito ed agli ufficiali in ferma prefissata dell'Arma stessa che
abbiano prestato almeno 18 (diciotto) mesi di servizio senza
demerito;
c) specialità telematica specializzazione telecomunicazioni:
n. 1 (un) posto;
d) specialità telematica specializzazione informatica: n. 1
(un) posto;
e) specialità genio: n. 2 (due) posti, di cui 1 (uno)
riservato agli ufficiali di complemento dell'Arma dei carabinieri che
abbiano prestato servizio di prima nomina senza demerito ed agli
ufficiali in ferma prefissata dell'Arma stessa che abbiano prestato
almeno 18 (diciotto) mesi di servizio senza demerito;
f) specialità investigazioni scientifiche - specializzazione
biologia: n. 1 (un) posto.
Per usufruire della riserva dei posti non ha rilevanza che al
termine del servizio di prima nomina prestato senza demerito gli
ufficiali di complemento dell'Arma dei carabinieri, di cui alle
lettere a), b), ed e) del presente comma, siano stati ammessi alla
ferma biennale non rinnovabile o siano stati collocati in congedo.
Gli ufficiali in ferma prefissata dell'Arma dei carabinieri, sia
in servizio che in congedo, dovranno aver prestato, alla data di
scadenza del termine di presentazione delle domande di cui al
successivo articolo 3, comma 1, almeno 18 mesi di servizio,
comprensivi di quelli del corso formativo.
3. I posti riservati di cui al precedente comma 2, lettere a),
b), ed e), eventualmente non ricoperti per insufficienza di
riservatari idonei, saranno devoluti agli altri concorrenti idonei,
secondo l'ordine della rispettiva graduatoria di specialità.
4. Il numero dei posti e la relativa ripartizione per
specialita/specializzazione di cui ai precedenti commi 1 e 2 potranno
subire modificazioni, fino alla data di approvazione della
graduatoria di merito, per sopravvenute esigenze dell'Arma dei
carabinieri connesse alla consistenza degli ufficiali del ruolo
tecnico-logistico.
5. Resta impregiudicata per la Direzione Generale per il
personale militare la facoltà di revocare il bando di concorso, di
sospendere o rinviare le prove concorsuali, di modificare, fino alla
data di approvazione della graduatoria generale di merito, il numero
dei posti, di sospendere l'ammissione dei vincitori alla frequenza
del corso, in ragione di esigenze attualmente non valutabili nè
prevedibili, nonchè in applicazione di disposizioni di contenimento
della spesa pubblica che impedissero, in tutto o in parte, assunzioni
di personale per l'anno 2006.

Articolo 2.
Requisiti di partecipazione
1. Al concorso di cui all'art. 1 possono partecipare per una sola
specialità i concorrenti di sesso maschile e femminile che:
a) siano cittadini italiani;
b) non abbiano superato, alla data del 31 ottobre 2006:
1) il 40° anno di età, cioè siano nati dopo il 31 ottobre
1966, se personale del ruolo ispettori dell'Arma dei carabinieri,
purchè iscritti in detto ruolo alla data di scadenza del termine di
presentazione delle domande di partecipazione al concorso;
2) il 34° anno di età, cioè siano nati dopo il 31 ottobre
1972, per gli appartenenti alle forze di completamento e per gli
ufficiali in ferma prefissata che abbiano completato un anno di
servizio;
3) il 32° anno di età, cioè siano nati dopo il 31 ottobre
1974, per tutti gli altri.
Eventuali aumenti dei limiti di età previsti dalle vigenti
disposizioni di legge per l'ammissione ai pubblici impieghi non si
applicano ai limiti di età sopraindicati;
c) godano dei diritti civili e politici;
d) siano in possesso di una delle seguenti lauree
magistrali/specialistiche:
* per la specialità amministrazione: giurisprudenza, scienze
politiche, scienze dell'amministrazione, economia (qualsiasi
indirizzo);
* per la specialità sanità - medicina: medicina e
chirurgia. I concorrenti, inoltre, dovranno essere in possesso
dell'abilitazione all'esercizio della professione di medico chirurgo
ed iscritti al relativo ordine professionale;
* per la specialità telematica specializzazione
telecomunicazioni: ingegneria delle telecomunicazioni, ingegneria
elettronica, ingegneria gestionale, ingegneria informatica,
informatica;
* per la specialità telematica specializzazione informatica:
informatica, ingegneria informatica, ingegneria elettronica,
ingegneria delle telecomunicazioni, ingegneria gestionale;
* per la specialità genio: ingegneria civile sez. idraulica,
ingegneria meccanica, ingegneria elettrica. I concorrenti, inoltre,
dovranno essere in possesso dell'abilitazione all'esercizio della
relativa professione;
* per la specialità investigazioni scientifiche -
specializzazione biologia: biologia, biotecnologie indirizzo
biomolecolare, medicina.
Saranno ritenuti validi anche i diplomi di laurea, di durata
quadriennale, quinquennale e sessennale conseguiti secondo il
precedente ordinamento, sostituiti dalle lauree
magistrali/specialistiche precedentemente indicate.
Saranno considerate, inoltre, valide anche le lauree che, per la
partecipazione ai concorsi per l'accesso al pubblico impiego, siano
dichiarate equipollenti a quelle suindicate con provvedimento
legislativo o amministrativo. Allo scopo, gli interessati avranno
cura di allegare alla domanda di partecipazione la relativa
dichiarazione di equipollenza.
Analogamente, saranno considerate valide le lauree conseguite
all'estero, semprechè le stesse risultino riconosciute dal Ministero
dell'Istruzione, dell'Università e della Ricerca equipollenti ad una
di quelle prescritte per la partecipazione al concorso indetto con il
presente decreto. Allo scopo, gli interessati avranno cura di
allegare alla domanda di partecipazione la relativa attestazione di
equipollenza;
e) non siano stati destituiti, dispensati o dichiarati decaduti
dall'impiego presso una pubblica amministrazione ovvero prosciolti,
d'autorità o d'ufficio, da precedente arruolamento nelle Forze
armate o di polizia per motivi disciplinari o di inattitudine alla
vita militare o per perdita permanente dei requisiti di idoneità
fisica;
f) non siano imputati per delitti non colposi ovvero sottoposti
a misure di prevenzione o di sicurezza, nè si trovino in situazioni
incompatibili con l'acquisizione ovvero la conservazione dello stato
di ufficiale dell'Arma dei carabinieri;
g) non siano stati dichiarati non idonei all'avanzamento ovvero
vi abbiano rinunciato negli ultimi cinque anni di servizio (solo se
militari in servizio permanente);
h) non abbiano riportato nel biennio antecedente la data di
scadenza del termine di presentazione delle domande, nella
valutazione del servizio prestato, risultante dalla documentazione
caratteristica, in schede valutative, qualifiche finali inferiori a
«superiore alla media» ovvero, in rapporti informativi, giudizi
equivalenti (solo per gli appartenenti al ruolo ispettori dell'Arma
dei carabinieri che abbiano superato il 32° anno di età alla data
del 31 ottobre 2006). Il difetto di detto requisito determinerà
l'esclusione dell'Ispettore in sede di istruttoria della domanda
ovvero a seguito della valutazione dei titoli da parte della
Commissione, a seconda che risulti da schede valutative o da rapporti
informativi;
i) non siano stati riconosciuti «obiettori di coscienza» ovvero
ammessi a prestare «servizio civile», ai sensi della legge 8 luglio
1998, n. 230 (solo se di sesso maschile).
2. La nomina a tenente in servizio permanente del ruolo
tecnico-logistico dell'Arma dei carabinieri è inoltre subordinata:
- al riconoscimento del possesso dell'idoneità psicofisica e
attitudinale al servizio incondizionato quale ufficiale in servizio
permanente dell'Arma dei carabinieri, da accertarsi con le modalità
prescritte dagli articoli 13 e 14 del presente decreto;
- al riconoscimento del possesso delle qualità morali e di
condotta richieste dall'articolo 26 della legge 1° febbraio 1989,
n. 53, citata nelle premesse e di non aver tenuto i comportamenti
previsti dall'articolo 17, comma 2, della legge 11 luglio 1978,
n. 382. L'accertamento di tale requisito verrà effettuato d'ufficio
dall'Arma dei carabinieri con le modalità previste dalla normativa
vigente.
3. I requisiti di cui al comma 1, fatta eccezione dell'età,
devono essere posseduti alla data di scadenza del termine di
presentazione delle domande di partecipazione al concorso indicato
nel successivo articolo 3. Gli stessi, nonchè quelli di cui al comma
2 devono essere mantenuti sino alla data di nomina ad ufficiale in
servizio permanente del ruolo tecnico-logistico dell'Arma dei
carabinieri.

Articolo 3
Domande di partecipazione. Termini e modalità
1. Le domande di partecipazione al concorso, redatte
sull'apposito modulo (fac simile in Allegato «A», che costituisce
parte integrante del presente decreto, disponibile anche sui siti web
www.carabinieri.it e www. persomil.difesa.it, dovranno essere
spedite, a mezzo raccomandata con avviso di ricevimento, a pena di
decadenza, entro il termine perentorio di trenta giorni a decorrere
dal giorno successivo a quello di pubblicazione del presente decreto
nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica Italiana, al Ministero
della difesa - Direzione Generale per il personale militare presso il
Comando Generale dell'Arma dei carabinieri - Centro Nazionale di
Selezione e Reclutamento - Ufficio reclutamento e concorsi, Viale Tor
di Quinto, n. 119 - 00191 Roma. Per la data di spedizione farà fede
il timbro a data dell'ufficio postale accettante.
I militari in servizio dovranno, altresì, presentare copia della
domanda di partecipazione al Comando del Reparto/Ente presso il quale
sono in forza, per consentire al medesimo di curare le incombenze di
cui al successivo articolo 5.
2. I concorrenti residenti all'estero o che si trovino all'estero
per motivi di servizio potranno compilare la domanda anche su modello
non conforme, purchè contenente gli stessi dati di cui al già
citato Allegato «A» ed inoltrarla tramite le Autorità diplomatiche o
consolari, entro il termine di cui al comma 1 del presente articolo.
I militari in servizio, impiegati all'estero in località ove non vi
siano le predette Autorità, potranno presentare la domanda, sempre
entro il medesimo termine, al Comando di appartenenza, che
provvederà a trasmetterla immediatamente al predetto Centro, dopo
avervi apposto il visto di avvenuta presentazione.
In detti casi per la data di presentazione farà fede la data di
assunzione a protocollo della domanda da parte dell'Autorita/Comando
ricevente.
3. Il concorrente, consapevole delle conseguenze penali che ai
sensi dell'articolo 76 del D.P.R. 28 dicembre 2000, n. 445, possono
derivare da falsità in atti e da dichiarazioni mendaci, dovrà
dichiarare nella domanda:
a) i propri dati anagrafici (cognome e nome, data e luogo di
nascita, residenza) ed il codice fiscale;
b) la specialita/specializzazione (una sola) per la quale
intende concorrere. Non è pertanto consentito, neanche con distinte
domande, chiedere di partecipare a più di una delle
specialita/specializzazioni previste, anche se in possesso dei
relativi requisiti;
c) la lingua straniera nella quale intende sostenere la prova
orale facoltativa (una sola a scelta fra inglese, francese, tedesco e
spagnolo);
d) il preciso recapito al quale desidera ricevere tutte le
comunicazioni relative al concorso, completo di codice di avviamento
postale e, ove possibile, il numero telefonico e l'indirizzo di posta
elettronica. Ogni variazione dell'indirizzo che venga a verificarsi
durante l'espletamento del concorso dovrà essere segnalata a mezzo
lettera raccomandata o telegramma direttamente al Comando Generale
dell'Arma dei carabinieri - Centro Nazionale di Selezione e
Reclutamento - Ufficio reclutamento e concorsi, Viale Tor di Quinto,
n. 119 - 00191 Roma. L'Amministrazione non assume alcuna
responsabilità per l'eventuale dispersione di comunicazioni
dipendente da inesatta indicazione del recapito da parte del
concorrente oppure da mancata o tardiva comunicazione del cambiamento
dell'indirizzo indicato nella domanda, nè per eventuali disguidi
postali o telegrafici o comunque imputabili a fatto di terzi, a caso
fortuito o forza maggiore;
e) il possesso della cittadinanza italiana. In caso di doppia
cittadinanza, dovrà indicare, in apposita dichiarazione da allegare
alla domanda, la seconda cittadinanza ed in quale Stato è soggetto o
ha assolto agli obblighi militari;
f) lo stato civile;
g) la residenza ed il comune nelle cui liste elettorali è
iscritto ovvero i motivi della non iscrizione o della cancellazione
dalle liste medesime. Se cittadino italiano residente all'estero,
anche l'ultima residenza in Italia della famiglia e la data di
espatrio;
h) di non aver riportato condanne penali o applicazioni di pena
ai sensi dell'articolo 444 del codice di procedura penale e di non
avere in corso procedimenti penali ed amministrativi per
l'applicazione di misure di sicurezza o di prevenzione, nè che
risultino a proprio carico precedenti penali ascrivibili nel
casellario giudiziale ai sensi dell'articolo 3 del D.P.R. 14 novembre
2002, n. 313.
In caso contrario, dovrà indicare in apposita dichiarazione da
allegare alla domanda le condanne ed i procedimenti a carico ed ogni
eventuale precedente penale, precisando la data del provvedimento e
l'autorità giudiziaria che lo ha emanato ovvero quella presso la
quale pende un eventuale procedimento penale.
Il concorrente dovrà impegnarsi, altresì, a comunicare al
Comando Generale dell'Arma dei carabinieri - Centro Nazionale di
Selezione e Reclutamento - Ufficio reclutamento e concorsi, Viale Tor
di Quinto, n. 119 - 00191 Roma, qualsiasi variazione della posizione
giudiziaria che intervenga successivamente alla dichiarazione di cui
sopra fino alla nomina ad ufficiale in servizio permanente effettivo;
i) la laurea magistrale/specialistica posseduta, la durata
legale del corso seguito, l'Università presso la quale è stata
conseguita, con il relativo indirizzo, data di conseguimento e voto;
j) l'abilitazione all'esercizio della professione (solo per le
specialità di cui al precedente articolo 2, comma 1, lettera d), per
le quali è prescritta), l'Università presso la quale è stata
conseguita, con il relativo indirizzo e la data;
k) l'iscrizione all'Ordine professionale (solo per le
specialità di cui al precedente articolo 2, comma 1, lettera d) per
le quali è prescritta);
l) il servizio militare eventualmente prestato, con indicazione
della durata e del grado rivestito. Se ufficiale di complemento o
ufficiale in ferma prefissata, la data di inizio del corso A.U.C. o
del corso A.U.F.P., il numero e tipologia dello stesso e l'anzianità
giuridica. Inoltre, se ufficiale di complemento dovrà indicare la
data di fine servizio di prima nomina e l'eventuale data di fine
ferma biennale. Se ufficiale in ferma prefissata la data sotto la
quale ha maturato/maturerà i 18 mesi di servizio a partire
dall'inizio del corso formativo. Se ufficiale delle forze di
completamento i richiami effettuati, la loro durata e l'esigenza per
la quale è stato richiamato;
m) per i soli concorrenti di sesso maschile:
- la posizione nei confronti degli obblighi di leva, il
Distretto militare o la Capitaneria di porto di appartenenza,
precisando l'esito della visita di leva, se effettuata, ed il profilo
sanitario che risulta dal documento allegato al foglio di congedo
illimitato provvisorio rilasciato al termine della visita medesima;
- di non essere stato dichiarato «obiettore di coscienza»
ovvero ammesso a prestare «servizio civile» ai sensi della legge
8 luglio 1998, n. 230. Tale dichiarazione va resa anche se negativa;
n) gli eventuali servizi prestati come impiegato presso
pubbliche amministrazioni e le cause di risoluzione dei precedenti
rapporti di pubblico impiego. Tale dichiarazione va resa anche se
negativa;
o) di non essere stato prosciolto, d'autorità o d'ufficio, da
precedente arruolamento nelle Forze armate o di polizia per motivi
disciplinari o di inattitudine alla vita militare o per perdita
permanente dei requisiti di idoneità fisica. Tale dichiarazione va
resa anche se negativa;
p) per il solo personale militare in servizio permanente, di
non essere stato dichiarato «non idoneo» all'avanzamento in qualsiasi
grado ovvero di non avervi rinunciato negli ultimi cinque anni di
servizio;
q) l'eventuale possesso di uno o più dei titoli di merito di
cui all'articolo 11;
r) l'eventuale possesso di uno o più dei titoli di preferenza
di cui all'Allegato «C» che costituisce parte integrante del presente
decreto;
s) di essere a conoscenza dell'obbligo, qualora vincitore e non
già militare in servizio permanente, di contrarre la ferma di cui
all'articolo 18;
t) di aver preso conoscenza del bando di concorso e di
acconsentire, senza riserve, a tutto ciò che in esso è stabilito;
u) se alla domanda di partecipazione alleghi, elencandoli in
caso affermativo, documenti o dichiarazioni sostitutive;
v) di prestare il proprio consenso al trattamento dei dati
contenuti nella domanda, ai sensi delle disposizioni del decreto
legislativo 30 giugno 2003, n. 196.
4. Il concorrente dovrà apporre in calce alla domanda la propria
firma. La mancanza di sottoscrizione comporterà la non ammissione al
concorso.
5. Fermo restando il mancato accoglimento delle domande nei casi
espressamente previsti nel presente articolo, la Direzione Generale
per il personale militare, tramite il Centro Nazionale di Selezione e
Reclutamento - Ufficio reclutamento e concorsi potrà richiedere la
regolarizzazione delle domande che, sottoscritte e spedite nei
termini, dovessero risultare formalmente irregolari per vizi
sanabili, inesatte o non conformi al modello di domanda riportato nel
già citato Allegato «A» al presente decreto.

Articolo 4
Titoli di merito
1. È onere dei concorrenti fornire informazioni dettagliate
circa ciascuno dei titoli posseduti tra quelli indicati nel
successivo articolo 11 del presente decreto ai fini della loro
corretta valutazione da parte della Commissione esaminatrice. A tal
fine i concorrenti potranno produrre a corredo della domanda di
partecipazione al concorso eventuale documentazione probatoria ovvero
una o più dichiarazioni sostitutive rilasciate ai sensi delle
disposizioni del D.P.R. 28 dicembre 2000, n. 445. Le pubblicazioni
tecnico-scientifiche dovranno necessariamente essere allegate alla
domanda. Per i militari in servizio o in congedo la documentazione
matricolare e caratteristica verrà acquisita con le modalità
indicate nel successivo articolo 5.
2. Formeranno oggetto di valutazione da parte della Commissione
solo i titoli di merito dichiarati e posseduti alla data di scadenza
del termine per la presentazione delle domande di partecipazione al
concorso per i quali siano state fornite dai concorrenti le
necessarie dettagliate informazioni.

Articolo 5
Istruttoria delle domande e documentazione d'ufficio
1. I Comandi che abbiano ricevuto dai concorrenti che siano
militari in servizio copia della domanda di partecipazione al
concorso dovranno provvedere a trasmettere al più presto possibile,
e comunque non oltre il quindicesimo giorno dalla data di scadenza
del termine per la presentazione delle domande al Comando Generale
dell'Arma dei carabinieri - Centro Nazionale di Selezione e
Reclutamento - Ufficio reclutamento e concorsi, Viale Tor di Quinto
n. 119 - 00191 Roma, i seguenti documenti aggiornati a detta data:
a) copia del libretto personale o della cartella personale,
copia dello stato di servizio o del foglio matricolare, attestazione
e dichiarazione di completezza (per gli ufficiali in servizio o in
congedo, per i sottufficiali ed i volontari in servizio permanente
delle Forze Armate e dei Corpi Armati dello Stato, nonchè per gli
appartenenti al ruolo ispettori dell'Arma dei carabinieri);
b) copia del foglio matricolare (per i militari in ferma
breve/prefissata in servizio o in congedo).
2. Per i concorrenti che nella domanda di partecipazione al
concorso abbiano dichiarato di aver assolto gli obblighi di leva o,
comunque, di aver prestato servizio militare, la documentazione di
cui al precedente comma sarà acquisita d'ufficio dal Comando
Generale dell'Arma dei carabinieri - Centro Nazionale di Selezione e
Reclutamento - Ufficio reclutamento e concorsi.

Articolo 6
Svolgimento del concorso
1. Lo svolgimento del concorso prevede:
a) una prova di preselezione;
b) due prove scritte;
c) la valutazione dei titoli di merito;
d) prove di efficienza fisica;
e) accertamenti sanitari;
f) accertamenti attitudinali;
g) una prova orale;
h) una prova orale facoltativa per l'accertamento della
conoscenza di una lingua straniera.
2. L'Amministrazione militare non risponde di eventuale
danneggiamento o perdita di oggetti personali che i concorrenti
abbiano lasciato incustoditi nel corso delle prove ed accertamenti di
cui al precedente comma 1.
3. A mente dell'articolo 3, comma 3, del decreto ministeriale
4 aprile 2000, n. 114, i concorrenti - compresi quelli di sesso
femminile che si siano trovati nelle condizioni di cui all'articolo
3, comma 2, del citato decreto ministeriale 4 aprile 2000, n. 114 -
all'atto dell'approvazione della graduatoria di merito del concorso
cui partecipano con il decreto dirigenziale di cui al successivo
art. 17, comma 2 (presumibilmente entro il 7 agosto 2006), dovranno
essere risultati idonei in tutte le prove ed in tutti gli
accertamenti previsti nel precedente comma 1.

Articolo 7
Documenti di riconoscimento
1. Alle prove d'esame, alle prove di efficienza fisica ed agli
accertamenti sanitari e attitudinali i concorrenti dovranno esibire
la carta d'identità o altro documento di riconoscimento, provvisto
di fotografia ed in corso di validità, rilasciato da
un'Amministrazione dello Stato.

Articolo 8
Commissioni
1. Con successivi decreti dirigenziali saranno nominate le
seguenti Commissioni:
a) la Commissione per la prova di preselezione, per le prove
scritte, per la valutazione dei titoli, per le prove orali e per la
formazione della graduatoria;
b) la Commissione per le prove di efficienza fisica;
c) la Commissione per gli accertamenti sanitari;
d) la Commissione per gli accertamenti attitudinali.
2. La Commissione esaminatrice di cui al comma 1, lettera a)
sarà composta da:
- un ufficiale generale dell'Arma dei carabinieri, presidente;
- due ufficiali dell'Arma dei carabinieri di grado non
inferiore a maggiore, membri;
- due ufficiali in servizio presso comandi dell'Arma dei
carabinieri, che potranno essere diversi in relazione alle
specialità di cui all'articolo 1, membri aggiunti per le prove
scritte, per la valutazione dei titoli e per la prova orale;
- due docenti universitari o esperti - che potranno essere
diversi in relazione alle specialità di cui all'articolo 1 delle
materie su cui vertono le prove d'esame, membri aggiunti per le prove
scritte, per la valutazione dei titoli e per la prova orale;
- un docente o esperto, che potrà essere diverso in funzione
della lingua prescelta dai concorrenti, membro aggiunto per la prova
orale facoltativa di lingua straniera;
- un ufficiale dell'Arma dei carabinieri di grado non inferiore
a capitano ovvero un dipendente civile dell'Amministrazione della
difesa appartenente all'area funzionale C, con profilo professionale
corrispondente almeno alla posizione C/2, segretario senza diritto di
voto.
3. La Commissione per la valutazione delle prove di efficienza
fisica, di cui al precedente comma 1, lettera b), sarà composta da:
- un ufficiale dell'Arma dei carabinieri di grado non inferiore
a tenente colonnello, presidente;
- due ufficiali dell'Arma dei carabinieri di grado non
inferiore a capitano, membri, di cui il meno elevato in grado o, a
parità di grado, il meno anziano svolgerà anche le funzioni di
segretario.
La Commissione si avvarrà, durante l'espletamento delle prove,
di personale dell'Arma dei carabinieri in possesso della qualifica di
istruttore militare di educazione fisica e dell'assistenza di
personale medico.
4. La Commissione del Centro Nazionale di Selezione e
Reclutamento del Comando Generale dell'Arma dei carabinieri per gli
accertamenti sanitari, di cui al comma 1, lettera c), sarà composta
da:
- un ufficiale medico di grado non inferiore a tenente
colonnello, presidente;
- due ufficiali medici, membri, di cui il meno elevato in grado
o, a parità di grado, il meno anziano svolgerà anche le funzioni di
segretario.
Detta Commissione si avvarrà del supporto di medici specialisti,
anche esterni.
5. La Commissione del Centro Nazionale di Selezione e
Reclutamento del Comando Generale dell'Arma dei carabinieri per gli
accertamenti attitudinali di cui al comma 1, lettera d), sarà
composta da:
- un ufficiale dell'Arma dei carabinieri di grado non inferiore
a tenente colonnello, presidente;
- un ufficiale dell'Arma dei carabinieri con qualifica di
«perito selettore attitudinale», membro;
- un ufficiale dell'Arma dei carabinieri, psicologo iscritto
all'albo, membro.
Il meno elevato in grado o, a parità di grado, il meno anziano
dei membri svolgerà anche le funzioni di segretario.

Articolo 9
Prova di preselezione
1. I concorrenti saranno sottoposti - con riserva di accertamento
del possesso dei requisiti prescritti per la partecipazione al
concorso dal presente decreto - ad una prova di preselezione. Detta
prova avrà luogo presso il Centro nazionale di selezione e
reclutamento dell'Arma dei carabinieri, viale Tor di Quinto, 155
(altezza incrocio con via Federico Caprilli), Roma, il 27 aprile
2006.
2. Eventuali modificazioni della data o della sede di svolgimento
di detta prova saranno rese note con avviso che sarà pubblicato
nella già citata Gazzetta Ufficiale - 4ª serie speciale del
18 aprile 2006, ovvero in quella alla quale la stessa avesse fatto
rinvio, consultabile anche sul sito web «www.carabinieri.it» e «www.
persomil.difesa.it», nonchè presso i comandi stazione carabinieri.
Detta pubblicazione avrà valore di notifica a tutti gli effetti e
per tutti i concorrenti. Qualora in base al numero dei concorrenti
venisse ritenuto non opportuno effettuare la prova di preselezione
per una o più specialita/specializzazioni di cui all'articolo 1 del
presente decreto, nella già citata Gazzetta Ufficiale - 4ª serie
speciale del 18 aprile 2006, ovvero in quella alla quale la stessa
avesse fatto rinvio, verrà pubblicato il relativo avviso che avrà
valore di notifica a tutti gli effetti e per tutti i concorrenti.
3. I concorrenti che abbiano presentato domanda di partecipazione
al concorso e che non abbiano ricevuto comunicazione di esclusione
dovranno presentarsi, senza attendere alcun preavviso, nel giorno
previsto, almeno un'ora prima di quella di inizio della prova, muniti
della ricevuta della raccomandata con cui hanno spedito la domanda e
della carta d'identità o di altro documento di riconoscimento, di
cui all'articolo 7, nonchè di penna a sfera ad inchiostro indelebile
nero o blu. I concorrenti assenti al momento dell'inizio della prova
saranno esclusi dal concorso, quali che siano le ragioni
dell'assenza, comprese quelle dovute a causa di forza maggiore.
Qualora la prova venisse svolta in più di una sessione in nessun
caso saranno prese in considerazione eventuali richieste di modifica
della sessione di presentazione.
4. La prova, della durata minima di sessanta minuti, consisterà
nella somministrazione di un questionario comprendente almeno ottanta
quesiti a risposta multipla predeterminata di cultura generale e/o
tecnico-professionale, di logica deduttiva, sull'uso delle
apparecchiature e delle applicazioni informatiche più diffuse e su
elementi di lingua straniera. La prova sarà intesa ad accertare il
grado di cultura generale, la conoscenza di argomenti di attualità,
di una lingua straniera e dell'uso delle apparecchiature e delle
applicazioni informatiche più diffuse, nonchè la capacità di
ragionamento. La durata della prova ed il numero dei quesiti cui
dovranno rispondere i concorrenti saranno resi noti dalla Commissione
di cui all'articolo 8, comma 1, lettera a), prima dell'inizio della
prova. Gli eventuali quesiti di cultura tecnico-professionale
verteranno sulle materie comprese nei programmi della prova orale
delle rispettive specialità riportati nell'Allegato «B» che
costituisce parte integrante del presente decreto.
5. Per quanto concerne le modalità di svolgimento della prova
saranno osservate le disposizioni contenute in apposite norme
tecniche, approvate dal Comandante Generale dell'Arma dei carabinieri
emanate in applicazione dell'articolo 2, comma 1, lettera m), del
decreto del Ministro della difesa 12 gennaio 2001, citato nelle
premesse, ed in quanto applicabili, quelle degli articoli 13 e 14 del
decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994, n. 487.
6. La correzione della prova di preselezione sarà effettuata con
l'ausilio di sistemi informatizzati. In base al numero delle risposte
esatte fornite dai concorrenti, la Commissione formerà, per ciascuna
specialità, una graduatoria provvisoria, al solo scopo di
individuare coloro che saranno ammessi alle prove scritte di cui al
successivo art. 10.
7. Saranno ammessi alle prove scritte, secondo l'ordine della
graduatoria provvisoria di cui al comma 6, i concorrenti nei limiti
numerici di seguito indicati:
- 160 (centosessanta) per la specialità amministrazione di cui
all'articolo 1, comma 2, lettera a);
- 160 (centosessanta) per la specialità sanità - medicina di
cui all'articolo 1, comma 2, lettera b);
- 20 (venti) per la specialità telematica specializzazione
telecomunicazioni di cui all'articolo 1, comma 2, lettera c);
- 20 (venti) per la specialità telematica specializzazione
informatica di cui all'articolo 1, comma 2, lettera d);
- 40 (quaranta) per la specialità genio di cui all'articolo 1,
comma 2, lettera e);
- 20 (venti) per la specialità investigazioni scientifiche
specializzazione biologia di cui all'articolo 1, comma 2, lettera f).
Saranno inoltre ammessi a sostenere le prove scritte i
concorrenti che abbiano fornito lo stesso numero di risposte esatte
del concorrente classificatosi, nella rispettiva graduatoria
provvisoria di specialita/specializzazione, all'ultimo posto utile.
8. I concorrenti che saranno rientrati nel numero dei posti
disponibili nella graduatoria di cui al precedente comma 7
riceveranno comunicazione a mezzo lettera raccomandata o telegramma
di ammissione alle prove scritte di cultura tecnico-professionale.
9. I concorrenti che non saranno rientrati nel numero dei posti
disponibili nella graduatoria medesima non riceveranno alcuna
comunicazione scritta dell'esito di detta prova. Essi potranno
richiedere informazioni sull'esito della stessa, a partire dal 7°
giorno successivo alla data di svolgimento, al Ministero della difesa
- Direzione generale per il personale militare - U.D.G. - Sezione
Relazioni con il Pubblico - Palazzo Esercito - via XX Settembre,
n. 123/A - 00187 Roma, tel. 06/4735.5941, 06/4735.4548 e
06/4986.4613, ovvero al Comando Generale dell'Arma dei carabinieri -
V Reparto - Ufficio Relazioni con il Pubblico - Piazza Bligny n. 2 -
00197 Roma - tel. 06/8098.2935 ovvero consultare il sito web
www.carabinieri.it e «www. persomil.difesa.it».

Articolo 10
Prove scritte di cultura tecnico-professionale
1. I partecipanti al concorso di cui all'articolo 1 dovranno
sostenere due prove scritte di cultura tecnico-professionale su
argomenti compresi nei programmi delle rispettive specialità
riportati nel già citato Allegato «B» al presente decreto.
2. Dette prove avranno luogo presso il Centro Nazionale di
Selezione e Reclutamento dell'Arma dei carabinieri, viale Tor di
Quinto, 155 (altezza incrocio con via Federico Caprilli), Roma, il 9
e 10 maggio 2006.
Eventuali modificazioni della data o della sede di svolgimento di
dette prove saranno rese note con avviso che sarà pubblicato nella
Gazzetta Ufficiale - 4ª serie speciale del 21 aprile 2006, ovvero in
quella alla quale la stessa avesse fatto rinvio, consultabile anche
sul sito web «www.carabinieri.it» e presso i comandi stazione
carabinieri. Detta pubblicazione avrà valore di notifica a tutti gli
effetti e per tutti i concorrenti.
3. I concorrenti che abbiano ricevuto la comunicazione di
ammissione alle prove scritte, qualora abbia avuto luogo la prova di
preselezione di cui al precedente articolo 9, ovvero i concorrenti ai
quali non sia stata comunicata l'esclusione dal concorso, qualora
detta prova di preselezione non abbia avuto luogo, sono tenuti a
presentarsi, per sostenere le prove scritte di cultura
tecnico-professionale, alle ore 07,30 dei giorni previsti, muniti
della carta d'identità o di altro documento di riconoscimento munito
di fotografia, in corso di validità, nonchè, qualora la prova di
preselezione non abbia avuto luogo, della ricevuta della raccomandata
con cui hanno spedito la domanda di partecipazione al concorso.
4. Essi dovranno presentarsi muniti di penna a sfera ad
inchiostro indelebile nero o blu.
5. I concorrenti assenti al momento dell'inizio di ciascuna prova
saranno senz'altro esclusi dal concorso, quali che siano le ragioni
dell'assenza, comprese quelle dovute a causa di forza maggiore.
6. Per quanto concerne le modalità di svolgimento delle predette
prove scritte saranno osservate le disposizioni degli articoli 13 e
14 del decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994, n. 487.
7. Le prove scritte si intenderanno superate se i concorrenti
avranno riportato in ciascuna di esse una votazione non inferiore a
18/30i.
8. I concorrenti che non avranno superato le prove scritte non
riceveranno alcuna comunicazione, ma potranno richiedere informazioni
sull'esito delle stesse, a partire dal 45° giorno successivo alla
data di svolgimento delle prove al Ministero della difesa - Direzione
Generale per il personale militare - U.D.G. - Sezione Relazioni con
il Pubblico - Palazzo Esercito - via XX Settembre, n. 123/A - 00187
Roma, tel. 06/4735.5941, 06/4735.4548 e 06/4986.4613, ovvero al
Comando Generale dell'Arma dei carabinieri - V Reparto - Ufficio
Relazioni con il Pubblico - Piazza Bligny n. 2 - 00197 Roma -
tel. 06/8098.2935 ovvero consultare il sito web www.carabinieri.it e
«www. persomil.difesa.it».

Articolo 11.
Valutazione dei titoli
1. Saranno valutati dalla Commissione di cui all'articolo 8,
comma 1, lettera a), i titoli dei soli concorrenti che si siano
presentati ad entrambe le prove scritte e prima della correzione
delle stesse.
2. Per la valutazione dei titoli dichiarati dai concorrenti nella
domanda di partecipazione al concorso o in dichiarazioni sostitutive
rilasciate ai sensi del decreto del Presidente della Repubblica
28 dicembre 2000, n. 445 o eventualmente allegati alla domanda stessa
(le pubblicazioni dovranno essere allegate alla domanda), nonchè di
quelli risultanti dalla documentazione matricolare e caratteristica
di cui all'articolo 5, la Commissione disporrà di un punteggio di
10/30i, così ripartiti:
a) servizio prestato presso Enti/Reparti dell'Arma dei
carabinieri nella specialità per la quale si concorre ovvero, per la
specialità medicina aver conseguito il diploma di laurea a seguito
della frequenza dei corsi presso l'Accademia di sanità militare
interforze e per le specialità amministrazione, telematica e genio
aver conseguito il diploma di laurea a seguito della frequenza dei
corsi presso le Accademie delle Forze armate: fino a 2 (due) punti;
b) voto della laurea specialistica richiesta per la
partecipazione al concorso: fino a 4 (quattro) punti;
c) diplomi di specializzazioni, dottorati di ricerca, master ed
altri titoli accademici e tecnici posseduti in aggiunta al titolo di
studio richiesto per la partecipazione al concorso: fino a 2 (due)
punti;
d) pubblicazioni a stampa di carattere tecnico scientifico,
attinenti lo specifico indirizzo professionale e che siano riportate
in riviste scientifiche, con esclusione delle tesi di laurea, di
specializzazione o di dottorato. Per quelle prodotte in
collaborazione la valutabilità della singola pubblicazione avverrà
solo ove sia possibile scindere ed individuare l'apporto dei singoli
autori: fino ad 1 (un) punto;
e) servizio militare, nonchè servizio, attività e/o
collaborazioni prestati alle dipendenze o per conto di una pubblica
amministrazione: fino ad 1 (un) punto.
3. La Commissione comunicherà al Comando Generale dell'Arma dei
carabinieri - Centro Nazionale di Selezione e Reclutamento - Ufficio
reclutamento e concorsi i nominativi del personale del ruolo
ispettori dell'Arma dei carabinieri di età superiore ai 32 anni
dalla cui documentazione caratteristica, redatta in forma di rapporti
informativi, sia stato rilevato il difetto del requisito della
qualità del servizio prestato nell'ultimo biennio, di cui al
precedente art. 2, comma 1, lettera h).
4. Detto personale sarà escluso dal concorso dalla Direzione
generale per il personale militare, indipendentemente dall'esito
delle prove scritte di cui all'articolo 10, sostenute prima della
valutazione dei titoli da parte della Commissione.

Articolo 12.
Prove di efficienza fisica
1. Saranno ammessi alle prove di efficienza fisica i concorrenti
che supereranno entrambe le prove scritte di cui al precedente
art. 10.
2. La convocazione alle prove di efficienza fisica sarà data a
mezzo lettera raccomandata, assicurata o telegramma tramite il Centro
Nazionale di Selezione e Reclutamento dell'Arma dei carabinieri -
Ufficio reclutamento e concorsi. Nella comunicazione verrà indicata
la sede presso la quale avranno luogo le suddette prove.
3. Il concorrente che, regolarmente convocato, non si presenti
nel giorno e all'ora stabiliti per le prove di efficienza fisica
sarà considerato rinunciatario e quindi escluso dal concorso, salvo
valida giustificazione da documentare entro il giorno di
presentazione. A tal fine l'interessato dovrà far pervenire al
predetto Centro - Ufficio reclutamento e concorsi richiesta di
riconvocazione (a mezzo telegramma o fax n. 06/3356.6906) entro il
giorno di prevista presentazione, inviando documentazione probatoria
del motivo dell'assenza. Tuttavia la riconvocazione potrà essere
disposta purchè risulti compatibile con la data di inizio delle
prove orali di cui al successivo art. 15.
4. Le prove di efficienza fisica saranno svolte con le modalità
definite nel provvedimento dirigenziale del Comandante Generale
dell'Arma dei carabinieri emanato in applicazione dell'articolo 2,
comma 1, lettera m), del decreto ministeriale 12 gennaio 2001, citato
nelle premesse.
Alle prove di efficienza fisica i concorrenti convocati dovranno
presentarsi muniti di tenuta ginnica e produrre il certificato di
idoneità ad attività sportiva agonistica per l'atletica leggera in
corso di validità, rilasciato da non più di tre mesi da medici
appartenenti alla Federazione medico sportiva italiana ovvero a
strutture sanitarie pubbliche o private convenzionate che esercitano
in tali ambiti in qualità di medici specializzati in medicina dello
sport. La mancata presentazione di detto certificato determinerà la
non ammissione del concorrente a sostenere le prove di efficienza
fisica.
I concorrenti di sesso femminile dovranno, inoltre, presentarsi
muniti di referto attestante l'esito di test di gravidanza (mediante
analisi su sangue o urine) effettuato presso struttura sanitaria
pubblica, anche militare, o privata convenzionata entro i cinque
giorni precedenti la data di presentazione, per lo svolgimento in
piena sicurezza delle prove di efficienza fisica e per le finalità
indicate nel successivo art. 13, comma 4, lettera d).
5. Le prove di efficienza fisica per i concorrenti di sesso
maschile, consisteranno nella esecuzione, in sequenza, dei seguenti
esercizi obbligatori, con le modalità a fianco di ciascuno indicate:
- corsa 1000 metri piani (tempo massimo 5'40");
- piegamenti sulle braccia (minimo 10, tempo limite 2');
- salto in alto (minimo 105 cm, massimo tre tentativi).
Il prospetto delle prove di efficienza fisica per i concorrenti
di sesso maschile è riportato nell'Allegato «D», che costituisce
parte integrante del presente decreto.
6. Le prove di efficienza fisica per i concorrenti di sesso
femminile, consisteranno nella esecuzione, in sequenza, dei seguenti
esercizi obbligatori, con le modalità a fianco di ciascuno indicate:
- corsa 1000 metri piani (tempo massimo 6'e 10");
- piegamenti sulle braccia (minimo 7, tempo limite 2');
- salto in alto (minimo 85 cm, massimo tre tentativi).
Il prospetto delle prove di efficienza fisica per i concorrenti
di sesso femminile è riportato nell'Allegato «D», che costituisce
parte integrante del presente decreto.
7. Il mancato superamento anche di uno solo degli esercizi
determinerà giudizio di non idoneità e quindi la non ammissione ai
successivi accertamenti sanitari ed attitudinali e l'esclusione dal
concorso.
Il superamento di tutti gli esercizi, invece, determinerà
giudizio di idoneità alle prove di efficienza fisica, senza
attribuzione di alcun punteggio.
Il citato Allegato«D» contiene disposizioni circa le modalità di
svolgimento e di valutazione delle prove ed i comportamenti che
dovranno tenere i concorrenti, a pena di esclusione, per le ipotesi
di esiti di precedente infortunio o di infortunio verificatosi
durante l'effettuazione degli esercizi.

Articolo 13.
Accertamenti sanitari
1. I concorrenti che avranno riportato giudizio di idoneità
nelle prove di efficienza fisica saranno sottoposti, presso il Centro
Nazionale di Selezione e Reclutamento dell'Arma dei carabinieri, a
cura della Commissione di cui all'articolo 8, comma 1, lettera c),
all'accertamento del possesso dell'idoneità psicofisica al servizio
incondizionato quali ufficiali in servizio permanente del ruolo
tecnico - logistico dell'Arma dei carabinieri.
2. L'idoneità psicofisica dei concorrenti sarà accertata con le
modalità previste dalle Direttive Tecniche della Direzione generale
della Sanità Militare -- datate 5 dicembre 2005 -- emanate, in
applicazione del decreto ministeriale 4 aprile 2000, n. 114, citato
nelle premesse, per l'accertamento delle imperfezioni e delle
infermità che sono causa di non idoneità al servizio militare e per
delineare il profilo sanitario dei soggetti giudicati idonei al
servizio militare e con quelle definite nel provvedimento
dirigenziale del Comandante Generale dell'Arma dei carabinieri
emanato in applicazione dell'articolo 2, comma 1, lettera m), del
decreto ministeriale 12 gennaio 2001, citato nelle premesse.
L'accertamento dell'idoneità verrà eseguito in ragione delle
condizioni del soggetto al momento della visita.
3. Il concorrente che, regolarmente convocato, non si presenti
nel giorno e all'ora stabiliti per gli accertamenti sanitari sarà
considerato rinunciatario e quindi escluso dal concorso, salvo valida
giustificazione da documentare entro il giorno di presentazione. A
tal fine l'interessato dovrà far pervenire al Centro Nazionale di
Selezione e Reclutamento - Ufficio reclutamento e concorsi richiesta
di riconvocazione (a mezzo telegramma o fax n. 06/3356.6906) entro il
giorno di prevista presentazione, inviando documentazione probatoria
del motivo dell'assenza. Per l'eventuale riconvocazione vale quanto
indicato nel precedente art. 12, comma 3, del presente decreto.
4. I concorrenti dovranno presentarsi agli accertamenti sanitari
muniti di:
a) certificato rilasciato da una struttura sanitaria pubblica,
anche militare, o privata convenzionata attestante la recente
effettuazione (da non oltre tre mesi) dell'accertamento dei markers
dell'epatite B e C;
b) referto di ecografia pelvica eseguita presso struttura
sanitaria pubblica, anche militare, o privata convenzionata entro i
tre mesi precedenti la data degli accertamenti sanitari (solo se di
sesso femminile);
c) esame radiografico del torace in due proiezioni e relativo
referto, rilasciato da struttura sanitaria pubblica, anche militare,
o privata convenzionata entro i tre mesi precedenti la data degli
accertamenti sanitari;
d) referto attestante l'esito di test di gravidanza (mediante
analisi su sangue o urine) effettuato presso struttura sanitaria
pubblica, anche militare, o privata convenzionata entro i cinque
giorni precedenti la data degli accertamenti sanitari (solo se di
sesso femminile e qualora gli accertamenti sanitari vengano svolti a
distanza di tempo dalle prove di efficienza fisica). In caso di
positività del test di gravidanza la Commissione non potrà in
nessun caso procedere agli accertamenti previsti e dovrà astenersi
dalla pronuncia del giudizio, a mente dell'articolo 3, comma 2, del
già citato decreto ministeriale 4 aprile 2000, n. 114 e del punto 9
delle avvertenze riportate nella Direttiva Tecnica datata 5 dicembre
2005 per l'applicazione dell'elenco delle imperfezioni e delle
infermità che sono causa di non idoneità al servizio militare,
secondo i quali lo stato di gravidanza costituisce temporaneo
impedimento all'accertamento dell'idoneità al servizio militare;
e) copia del profilo sanitario assegnato a conclusione della
visita di leva, qualora effettuata (solo se di sesso maschile).
5. A ciascun concorrente verrà attribuito, secondo i criteri
stabiliti dalle direttive vigenti, un profilo sanitario che terrà
conto delle caratteristiche somato-funzionali, nonchè dei seguenti
requisiti specifici:
a) statura non inferiore a:
- m. 1,70 per i concorrenti di sesso maschile;
- m. 1,65 per i concorrenti di sesso femminile;
b) acutezza visiva uguale o superiore a complessivi 10/10i e
non inferiore a 4/10i nell'occhio che vede meno raggiungibile con
correzione non superiore a 6 diottrie per la miopia e l'astigmatismo
miopico, a 5 diottrie per l'ipermetropia e l'astigmatismo
ipermetropico e a 4 diottrie per l'astigmatismo misto anche in un
solo occhio; campo visivo, senso cromatico e motilità oculare
normali;
c) normale assetto della struttura di personalità, nelle sue
componenti intellettiva, affettiva e comportamentale.
6. Saranno giudicati «non idonei» dalla predetta Commissione i
concorrenti risultati affetti da:
- imperfezioni ed infermità previste dalla vigente normativa
in materia di inabilità al servizio militare di leva;
- disturbi della parola anche se in forma lieve (dislalia e
disartria);
- positività ai cataboliti urinari da confermarsi presso un
ospedale militare, per l'abuso di alcool, per l'uso, anche saltuario
od occasionale, di sostanze stupefacenti, nonchè per l'utilizzo di
sostanze stupefacenti e/o psicotrope;
- malattie o lesioni per le quali sono previsti tempi lunghi di
recupero dello stato di salute e dei requisiti necessari per la
frequenza del corso;
- tutte le imperfezioni e le infermità non contemplate nei
precedenti alinea comunque incompatibili con il successivo impiego
quale ufficiale in servizio permanente del ruolo tecnico - logistico
dell'Arma dei carabinieri.
7. La Commissione prima di eseguire la visita medica generale,
disporrà per tutti i concorrenti i seguenti accertamenti
specialistici e di laboratorio:
a) cardiologico con E.C.G.;
b) oculistico;
c) odontoiatrico;
d) otorinolaringoiatrico;
e) psichiatrico;
f) ortopedico;
g) analisi completa delle urine;
h) analisi del sangue concernente:
- emocromo completo;
- glicemia;
- creatininemia;
- transaminasemia (ALT - AST);
- birilubinemia totale e frazionata;
- G6PDH (metodo quantitativo).
I concorrenti di sesso femminile saranno sottoposti ad
accertamento ginecologico.
La Commissione potrà comunque disporre l'effettuazione di
ulteriori accertamenti specialistici o strumentali nei casi
meritevoli di approfondimento diagnostico.
8. Saranno giudicati idonei -- fermo restando quanto indicato al
precedente comma 5 -- i concorrenti cui sia stato attribuito il
seguente profilo sanitario minimo:

PS CO AC AR AV LS LI VS AU
1 3 2 2 2 2 2 3 2

9. Il giudizio riportato al termine degli accertamenti sanitari,
che sarà comunicato per iscritto seduta stante a ciascun
concorrente, è definitivo. Pertanto, i concorrenti giudicati «non
idonei» non saranno ammessi a sostenere gli accertamenti
attitudinali.

Articolo 14.
Accertamenti attitudinali
1. Al termine degli accertamenti sanitari, i concorrenti
giudicati «idonei» saranno sottoposti agli accertamenti attitudinali
per il riconoscimento delle qualità indispensabili all'espletamento
delle mansioni di ufficiale in servizio permanente del ruolo tecnico
- logistico dell'Arma dei carabinieri, da parte della Commissione di
cui all'articolo 8, comma 1, lettera d).
2. Tali accertamenti saranno svolti con le modalità definite nel
già menzionato provvedimento dirigenziale del Comandante Generale
dell'Arma dei carabinieri emanato in applicazione dell'articolo 2,
comma 1, lettera m), del decreto ministeriale 12 gennaio 2001, citato
nelle premesse.
3. Il concorrente che, regolarmente convocato, non si presenti
nel giorno e all'ora stabiliti per gli accertamenti attitudinali
sarà considerato rinunciatario e quindi escluso dal concorso, salvo
valida giustificazione da documentare entro il giorno di
presentazione. A tal fine l'interessato dovrà far pervenire al
Centro Nazionale di Selezione e Reclutamento - Ufficio reclutamento e
concorsi richiesta di riconvocazione (a mezzo telegramma o fax
n. 06/3356.6906) entro il giorno di prevista presentazione, inviando
documentazione probatoria del motivo dell'assenza. Per l'eventuale
riconvocazione vale quanto indicato nel precedente art. 12, comma 3,
del presente decreto.
4. Il giudizio finale di idoneità o di non idoneità riportato
al termine degli accertamenti attitudinali, che sarà comunicato per
iscritto ai concorrenti seduta stante, è definitivo. Pertanto, i
concorrenti giudicati non idonei saranno esclusi dal concorso.
5. Tutti i concorrenti, compresi i militari, nel periodo di
effettuazione degli accertamenti sanitari e di quelli attitudinali
dovranno attenersi alle norme disciplinari e di vita interna di
caserma; gli stessi fruiranno del vitto (solo il primo ordinario) a
carico dell'amministrazione militare. I concorrenti che siano già
alle armi dovranno indossare l'uniforme.

Articolo 15.
Prova orale e prova orale facoltativa di lingua straniera
1. Saranno ammessi a sostenere la prova orale di cultura tecnico
- professionale i concorrenti risultati idonei alle prove scritte,
alle prove di efficienza fisica, agli accertamenti sanitari ed a
quelli attitudinali.
2. La prova orale, vertente sulle materie comprese nei programmi
delle rispettive specialità riportati nel già citato Allegato «B»
al presente decreto, avrà luogo nella sede e nel giorno che saranno
resi noti agli interessati con lettera raccomandata o telegramma.
3. I concorrenti assenti al momento dell'inizio della prova
orale, nonchè quelli che abbiano rinunciato a sostenerla, saranno
esclusi dal concorso, salvo grave impedimento che, documentato entro
il giorno stesso della prova, sarà valutato ai fini dell'eventuale
riconvocazione. A tal fine gli interessati dovranno far pervenire al
Centro Nazionale di Selezione e Reclutamento - Ufficio reclutamento e
concorsi richiesta di riconvocazione (a mezzo telegramma o fax al
n. 06/3356.6906) entro il giorno di prevista presentazione, inviando
documentazione probatoria del motivo dell'assenza. Tuttavia la
riconvocazione potrà essere disposta purchè risulti compatibile con
la data di formazione della graduatoria finale di merito di cui al
precedente art. 6, comma 3.
4. La prova orale si intenderà superata se il concorrente avrà
riportato una votazione di almeno 18/30i.
5. La prova orale facoltativa di lingua straniera, per i soli
concorrenti che abbiano chiesto di sostenerla nella domanda di
partecipazione al concorso, sarà svolta con le modalità indicate
nel già citato Allegato «B» al presente decreto.
6. Ai concorrenti che supereranno detta prova sarà assegnata una
votazione in trentesimi, da 0 a 30, alla quale corrisponderà il
seguente punteggio utile per la formazione delle graduatorie di cui
all'articolo 17:
- da 0 a 17,999/30i = punti 0;
- da 18/30i a 20,999/30i = 0,25;
- da 21/30i a 23,999/30i = 0,50;
- da 24/30i a 26,999/30i = 0,75;
- da 27/30i a 30/30i = 1,00.

Articolo 16
Spese di viaggio e licenza
1. Le spese per i viaggi da e per le sedi delle prove ed
accertamenti previsti dall'articolo 6 del presente decreto sono a
carico dei concorrenti.
2. I concorrenti che siano militari in servizio, potranno fruire,
compatibilmente con le esigenze di servizio, della licenza
straordinaria per esami militari, sino ad un massimo di trenta
giorni, nei quali dovranno essere computati i giorni di svolgimento
delle prove e degli accertamenti di cui all'articolo 6, nonchè
quelli necessari per il raggiungimento della sede ove si svolgeranno
dette prove ed accertamenti ed il rientro alla sede di servizio. In
particolare detta licenza, cumulabile con la licenza ordinaria,
potrà essere concessa nell'intera misura prevista di norma per la
preparazione della prova orale oppure frazionata in due periodi, di
cui uno, non superiore a dieci giorni, per le prove scritte.

Articolo 17.
Graduatoria
1. La graduatoria degli idonei sarà formata dalla Commissione in
base alla ripartizione dei posti per specialità indicata
nell'articolo 1, comma 2, del presente decreto. Il punto di merito di
ciascun concorrente sarà costituito dalla somma:
- dei voti riportati nelle due prove scritte;
- del punteggio riportato nella valutazione dei titoli di cui
all'articolo 11;
- del voto riportato nella prova orale;
- dell'eventuale punteggio riportato nella prova orale
facoltativa di lingua straniera.
2. La graduatoria sarà approvata con decreto dirigenziale. Nel
decreto di approvazione della graduatoria per le specialità
amministrazione, sanità -- medicina e genio, di cui all'articolo 1,
comma 2, lettere a), b) ed e), si terrà conto della riserva di posti
prevista per gli ufficiali di complemento che abbiano prestato senza
demerito servizio di prima nomina nell'Arma dei carabinieri e per gli
ufficiali in ferma prefissata dell'Arma stessa che abbiano prestato
senza demerito servizio per almeno 18 mesi. I posti eventualmente non
ricoperti dai riservatari saranno devoluti a favore degli altri
concorrenti secondo l'ordine della graduatoria di merito di ciascuna
delle citate specialità.
3. Nel decreto di approvazione della graduatoria, fermo restando
quanto indicato nel precedente comma 2, a parità di merito, si
terrà conto dei titoli di preferenza dichiarati dai concorrenti
nella domanda di partecipazione al concorso.
4. Il decreto di approvazione della graduatoria sarà pubblicato
nel Giornale Ufficiale del Ministero della difesa. Della
pubblicazione sarà data notizia mediante avviso inserito nella
Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana. Il decreto di
approvazione della graduatoria sarà inoltre pubblicato, a puro
titolo informativo, nel sito web «www.persomil.difesa.it».

Articolo 18.
Nomina
1. Gli idonei che nella graduatoria di cui al precedente art. 17
saranno compresi nel numero dei posti a concorso nella ripartizione
di cui all'articolo 1, comma 2 -- semprechè non siano sopravvenuti
gli elementi impeditivi di cui all'articolo 1, comma 5, del presente
decreto -- saranno dichiarati vincitori e nominati tenenti in
servizio permanente del ruolo tecnico - logistico dell'Arma dei
carabinieri, con anzianità assoluta nel grado stabilita dal decreto
di nomina, che sarà immediatamente esecutivo.
2. I vincitori saranno invitati ad assumere servizio in via
provvisoria sotto riserva dell'accertamento del possesso dei
requisiti prescritti per la nomina ed ammessi a frequentare un corso
formativo di durata non inferiore a sei mesi.
3. All'atto della presentazione alla frequenza del corso i
vincitori che non siano già militari in servizio permanente sono
tenuti a rilasciare dichiarazione con la quale contraggono una ferma
di sette anni, ai sensi dell'articolo 10, comma 3, del decreto
legislativo 5 ottobre 2000, n. 298. La mancata sottoscrizione di
detta ferma determinerà la revoca della nomina.
4. All'atto della presentazione presso la Scuola Ufficiali dei
Carabinieri per la frequenza del corso i vincitori saranno sottoposti
a visita di incorporamento. Al termine della stessa, qualora
dovessero insorgere dubbi sulla persistenza dell'idoneità
psico-fisica precedentemente riconosciuta, è facoltà del predetto
Istituto inviare gli stessi all'osservazione ospedaliera per un
supplemento di indagini, al fine di accertare che non siano insorti
fatti morbosi nuovi tali da determinare un provvedimento
medico-legale di inidoneità al servizio militare. Gli ufficiali di
sesso femminile saranno sottoposti al test di gravidanza mediante
analisi delle urine.

Articolo 19
Accertamento dei requisiti
1. Ai fini dell'accertamento dei requisiti di cui al precedente
articolo 18, comma 2, la Direzione generale per il personale militare
provvederà a richiedere alle amministrazioni pubbliche ed enti
competenti la conferma di quanto dichiarato dai concorrenti risultati
vincitori del concorso, nella domanda di partecipazione e nelle
dichiarazioni sostitutive eventualmente prodotte.
2. Fermo restando quanto previsto in materia di responsabilità
penale dall'articolo 76 del decreto del Presidente della Repubblica
28 dicembre 2000, n. 445, qualora dal controllo di cui al comma 1
emerga la non veridicità del contenuto della dichiarazione, il
dichiarante decadrà dai benefici eventualmente conseguiti al
provvedimento emanato sulla base della dichiarazione non veritiera.
3. Il certificato generale del casellario giudiziale verrà
acquisito d'ufficio.

Articolo 20.
Esclusioni
1. La Direzione generale per il personale militare può, con
provvedimento motivato, escludere in ogni momento dal concorso
qualsiasi concorrente che non fosse ritenuto in possesso dei
prescritti requisiti, nonchè dichiarare il medesimo decaduto dalla
nomina ad ufficiale in servizio permanente, qualora il difetto dei
requisiti venisse accertato dopo la nomina.

Articolo 21.
Trattamento dei dati personali
1. Ai sensi degli articoli 11 e 13 del decreto legislativo
30 giugno 2003, n. 196, i dati personali forniti dai concorrenti
saranno raccolti presso il Comando Generale dell'Arma dei carabinieri
- Centro Nazionale di Selezione e Reclutamento, per le finalità di
gestione del concorso e saranno trattati presso una banca dati
automatizzata anche successivamente all'eventuale instaurazione del
rapporto di impiego per le finalità inerenti alla gestione del
rapporto medesimo.
2. Il conferimento di tali dati è obbligatorio ai fini della
valutazione dei requisiti di partecipazione. Le medesime informazioni
potranno essere comunicate unicamente alle amministrazioni pubbliche
direttamente interessate allo svolgimento del concorso o alla
posizione giuridico - economica del concorrente, nonchè in caso di
esito positivo, ai soggetti di carattere previdenziale.
3. L'interessato gode dei diritti di cui all'articolo 7 del
citato decreto legislativo, tra i quali il diritto di accesso ai dati
che lo riguardano, il diritto di rettificare, aggiornare, completare
o cancellare i dati erronei, incompleti o raccolti in termini non
conformi alla legge, nonchè il diritto di opporsi al loro
trattamento per motivi legittimi.
4. Tali diritti potranno essere fatti valere nei confronti del
Direttore Generale della Direzione generale per il personale
militare, titolare del trattamento. Responsabile del trattamento è
il Direttore del Centro Nazionale di Selezione e Reclutamento
dell'Arma dei carabinieri.
Il presente decreto, sottoposto al controllo ai sensi della
normativa vigente, sarà pubblicato nella Gazzetta Ufficiale della
Repubblica italiana.
Roma, 1° marzo 2006
Amm. Sq.: Lucidi

Allegato A

----&gt; Vedere allegato da pag. 31 a pag. 33 &lt;----

Allegato B

----&gt; Vedere allegato da pag. 34 a pag. 46 &lt;----

Allegato C

----&gt; Vedere allegato a pag. 47 &lt;----

Allegato D

----&gt; Vedere allegato a pag. 48 &lt;----