4a Serie Speciale - Concorsi ed Esami  n. 42 del 27-5-2005
AMMINISTRAZIONI CENTRALI
MINISTERO DELLA DIFESA
MINISTERO DELLA DIFESA
CONCORSO (scad. 27 giugno 2005)
Concorso, per titoli ed esami, per la nomina di cinque tenenti in servizio permanente nel ruolo normale del Corpo sanitario aeronautico. (GU n.42 del 27-05-2005)

IL DIRETTORE GENERALE della direzione generale per il personale
militare

Vista la legge 10 aprile 1954, n. 113, sullo stato degli
ufficiali dell'Esercito, della Marina e dell'Aeronautica e successive
modificazioni;
Vista la legge 13 dicembre 1966, n. 1111, recante norme
concernenti gli ufficiali medici in servizio permanente
dell'Esercito, della Marina, dell'Aeronautica e del Corpo della
Guardia di Pubblica Sicurezza;
Vista la legge 11 luglio 1978, n. 382, concernente norme di
principio sulla disciplina militare;
Vista la legge 20 settembre 1980, n. 574, concernente
unificazione e riordinamento dei ruoli normali, speciali e di
complemento degli ufficiali dell'Esercito della Marina e
dell'Aeronautica e successive modificazioni;
Vista la legge 22 dicembre 1980, n. 912, concernente gli obblighi
di servizio per gli ufficiali in servizio permanente del servizio
sanitario dell'Esercito e dei Corpi sanitari della Marina e
dell'Aeronautica;
Vista la legge 22 agosto 1985, n. 444, concernente provvedimenti
intesi al sostegno dell'occupazione mediante copertura dei posti
disponibili nelle Amministrazioni statali, anche ad ordinamento
autonomo, e negli enti locali;
Vista la legge 13 dicembre 1986, n. 874, recante norme
concernenti i limiti di altezza per la partecipazione ai concorsi
pubblici;
Visto il decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri
22 luglio 1987, n. 411, con cui sono stati fissati, tra gli altri,
specifici limiti di altezza per l'ammissione ai concorsi per la
nomina ad ufficiale dell'Aeronautica militare;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 20 maggio 1989,
concernente modificazioni all'ordinamento didattico universitario
relativamente ai corsi di laurea della facoltà di ingegneria e
successive modificazioni;
Vista la legge 7 agosto 1990, n. 241, concernente nuove norme in
materia di procedimento amministrativo e di diritto di accesso ai
documenti amministrativi e successive modificazioni ed integrazioni;
Vista la legge 5 febbraio 1992, n. 91, concernente nuove norme
sulla cittadinanza;
Visto il decreto ministeriale 16 settembre 1993, n. 603,
concernente il regolamento recante disposizioni di attuazione degli
articoli 2 e 4 della legge 7 agosto 1990, n. 241, nell'ambito
dell'Amministrazione della difesa;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994,
n. 487, concernente il regolamento recante norme sull'accesso agli
impieghi nelle pubbliche amministrazioni e le modalità di
svolgimento dei concorsi, dei concorsi unici e delle altre forme di
assunzione nei pubblici impieghi e successive modificazioni ed
integrazioni;
Vista la legge 15 maggio 1997, n. 127, concernente misure urgenti
per lo snellimento dell'attività amministrativa e dei procedimenti
di decisione e controllo e successive modificazioni;
Visto il decreto legislativo 30 dicembre 1997, n. 490,
concernente il riordino del reclutamento, dello stato giuridico e
dell'avanzamento degli ufficiali e successive modificazioni ed
integrazioni;
Vista la legge 8 luglio 1998, n. 230, concernente nuove norme in
materia di obiezione di coscienza e successive modificazioni ed
integrazioni;
Visto il decreto ministeriale 21 dicembre 1998, concernente, tra
l'altro, requisiti di partecipazione, titoli di studio, tipologia e
modalità di svolgimento dei concorsi e delle prove d'esame per il
reclutamento dei ruoli normali dell'Aeronautica militare, emanato in
applicazione all'articolo 3, comma 2, del sopracitato decreto
legislativo 30 dicembre 1997, n. 490;
Vista la legge 20 ottobre 1999, n. 380, concernente delega al
Governo per l'istituzione del servizio militare volontario femminile;
Visto il decreto del Ministro dell'università e della ricerca
scientifica e tecnologica 3 novembre 1999, n. 509, concernente il
regolamento in materia di autonomia didattica degli atenei;
Visto il decreto legislativo 31 gennaio 2000, n. 24, concernente
disposizioni in materia di reclutamento su base volontaria, stato
giuridico e avanzamento del personale militare femminile nelle Forze
armate e nel Corpo della Guardia di finanza;
Visto il decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri
16 marzo 2000, n. 112, recante modificazioni al precitato decreto del
Presidente del Consiglio dei Ministri 22 luglio 1987, n. 411, con cui
sono stati fissati, tra gli altri, limiti di altezza per l'ammissione
ai concorsi per la nomina ad ufficiale dell'Aeronautica;
Visto il decreto ministeriale 4 aprile 2000, n. 114, emanato in
applicazione dell'articolo 1, comma 5, della precitata legge
20 ottobre 1999, n. 380, concernente il regolamento recante norme per
l'accertamento dell'idoneità al servizio militare, con annesso
elenco delle imperfezioni ed infermità che sono causa di non
idoneità, che prevede, tra l'altro, che, in relazione alle esigenze
di impiego, nei bandi di concorso possono essere richiesti specifici
requisiti psico-fisici;
Vista la direttiva tecnica in data 19 aprile 2000 della Direzione
Generale della Sanità Militare emanata per l'applicazione
dell'elenco delle imperfezioni e delle infermità che sono causa di
non idoneità al servizio militare, di cui all'annesso al sopracitato
decreto ministeriale 4 aprile 2000, n. 114;
Vista la direttiva in data 19 aprile 2000 della Direzione
Generale della Sanità Militare per delineare il profilo sanitario
dei soggetti giudicati idonei al servizio militare, modificata con
direttiva 10 aprile 2003;
Visto il decreto del Ministro per l'università e la ricerca
scientifica e tecnologica 28 novembre 2000, concernente la
determinazione delle classi delle lauree specialistiche;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre
2000, n. 445, concernente il testo unico delle disposizioni
legislative e regolamentari in materia di documentazione
amministrativa;
Visto il decreto legislativo 26 marzo 2001, n. 151, concernente
il testo unico delle disposizioni legislative in materia di tutela e
sostegno della maternità e della paternità, a norma dell'articolo
15 della legge 8 marzo 2000, n. 53;
Visto decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, recante norme
generali sull'ordinamento del lavoro alle dipendenze delle
amministrazioni pubbliche;
Visto il decreto legislativo 8 maggio 2001, n. 215, recante
disposizioni per disciplinare la trasformazione progressiva dello
strumento militare in professionale, a norma dell'articolo 3, comma
1, della legge 14 novembre 2000, n. 331, modificato con decreto
legislativo 31 luglio 2003, n. 236;
Vista la direttiva CGS n. 74 edizione giugno 2002 e successive
modificazioni del Comando Generale delle Scuole dell'Aeronautica
militare, concernente, tra l'altro, la selezione attitudinale dei
partecipanti ai concorsi per la nomina ad ufficiale in servizio
permanente, ad eccezione di quelli per i ruoli normali dell'Accademia
aeronautica;
Visto il decreto legislativo 30 giugno 2003, n. 196, concernente
codice in materia di protezione dei dati personali;
Visto il decreto ministeriale 11 maggio 2004, emanato in
applicazione dell'articolo 1, comma 6, della succitata legge
20 ottobre 1999, n. 380, che, nel definire le Armi ed i Corpi
dell'Aeronautica militare nei quali avverrà nell'anno 2004 il
reclutamento di personale femminile, ha fissato al 100% l'aliquota
massima di detto personale che potrà essere immesso nel ruolo
normale del Corpo sanitario aeronautico con le modalità previste
dall'articolo 4, comma 4, del decreto legislativo 30 dicembre 1997,
n. 490;
Vista la legge 30 dicembre 2004, n. 311, recante disposizioni per
la formazione del bilancio annuale e pluriennale dello stato (legge
finanziaria 2005);
Ravvisata la necessità di indire per il 2005 un concorso, per
titoli ed esami, per la nomina di ufficiali in servizio permanente
nel ruolo normale del Corpo sanitario aeronautico,

Decreta:

Art. 1.

Posti a concorso

1. È indetto per l'anno 2005 un concorso, per titoli ed esami,
per la nomina di 5 (cinque) tenenti nel ruolo normale del Corpo
sanitario aeronautico, con riserva di 1 (uno) posto a favore degli
ufficiali ausiliari di cui all'articolo 26 del decreto legislativo
8 maggio 2001, n. 215 che abbiano prestato servizio senza demerito
nell'Aeronautica militare.
2. Resta impregiudicata per la Direzione Generale per il
personale militare la facoltà di revocare il bando di concorso, di
sospendere o rinviare le prove concorsuali, di modificare, fino alla
data di approvazione della graduatoria di merito, il numero dei
posti, di sospendere l'ammissione dei vincitori alla frequenza del
corso, in ragione di esigenze attualmente non valutabili nè
prevedibili, nonchè in applicazione delle disposizioni della legge
30 dicembre 2004, n. 312, citata nelle premesse, in materia di
assunzioni di personale per l'anno 2005.

Art. 2.

Requisiti di partecipazione

1. Al concorso di cui al precedente art. 1, comma 1, possono
partecipare concorrenti sia di sesso maschile che di sesso femminile.
I concorrenti, alla data di scadenza del termine di presentazione
delle domande, indicato nel successivo art. 3, comma 1, devono:
a) non aver superato il:
40° anno di età, se ufficiali inferiori appartenenti alle
forze di completamento di cui all'articolo 25 del decreto legislativo
8 maggio 2001, n. 215;
32° anno di età in tutti gli altri casi.
b) essere cittadini italiani;
c) essere in possesso della laurea specialistica in medicina e
chirurgia. I concorrenti dovranno inoltre essere in possesso
dell'abilitazione all'esercizio della professione di medico chirurgo.
Sarà ritenuta valida la laurea conseguita all'estero, semprechè
la stessa risulti riconosciuta dal Ministero dell'Istruzione,
dell'Università e della Ricerca equipollente a quella prescritta per
la partecipazione al concorso indetto con il presente decreto. Allo
scopo, gli interessati avranno cura di allegare alla domanda di
partecipazione al concorso la relativa attestazione di equipollenza;
d) godere dei diritti civili e politici;
e) non essere stati destituiti, dispensati o dichiarati
decaduti dall'impiego presso una pubblica amministrazione nè
prosciolti d'autorità o d'ufficio da precedente arruolamento
volontario nelle Forze armate o di polizia per motivi disciplinari o
di inattitudine alla vita militare o per perdita permanente dei
requisiti di idoneità fisica;
f) non essere stati dichiarati «obiettori di coscienza» ovvero
ammessi a prestare «servizio civile» ai sensi della legge 8 luglio
1998, n. 230 (solo se di sesso maschile).
2. Il conferimento della nomina ai vincitori del concorso indetto
con il presente decreto e l'ammissione dei medesimi al corso
applicativo sono subordinati:
a) al possesso della idoneità psico-fisica ed attitudinale al
servizio incondizionato quale ufficiale in servizio permanente nel
ruolo normale del Corpo sanitario aeronautico, da accertarsi con le
modalità prescritte dal successivo art. 6;
b) all'accertamento, anche successivo alla nomina, ai sensi
dell'articolo 2 del decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio
1994, n. 487, del possesso dei requisiti di moralità e condotta
stabiliti per l'ammissione ai concorsi nella magistratura, da
accertarsi con le modalità previste dalla vigente normativa.
3. I requisiti di partecipazione di cui al precedente comma 1
devono essere posseduti alla data di scadenza del termine di
presentazione delle domande di partecipazione ai concorsi. Gli
stessi, ad eccezione di quello di cui al comma 1, lettera a), nonchè
i requisiti di cui al comma 2, devono essere mantenuti fino alla
nomina ad ufficiale in servizio permanente e durante il successivo
iter formativo.

Art. 3.

Domande di partecipazione

1. I concorrenti dovranno:
a) redigere la domanda di partecipazione al concorso in carta
semplice, secondo lo schema riportato nell'Allegato «A» che
costituisce parte integrante del presente decreto;
b) firmare per esteso la domanda (la firma, da apporre
necessariamente in forma autografa, non richiede l'autenticazione).
La mancata sottoscrizione della domanda determinerà il non
accoglimento della medesima;
c) compilare il modello GC 002 in originale, come da fac-simile
in Allegato «B» al presente decreto, reperibile, tra l'altro, presso
i Distretti militari e le Capitanerie di porto, che verrà utilizzato
per il caricamento, mediante lettore ottico, dei dati da essi
forniti. Tali dati consentiranno l'alimentazione della banca dati
automatizzata di cui al successivo art. 15 del presente decreto. I
concorrenti avranno cura di compilare il predetto modello tenendo
presenti le istruzioni contenute nella seconda parte del già citato
Allegato «B» al presente decreto. Essi adopereranno esclusivamente
penna a sfera con inchiostro indelebile nero, scrivendo in carattere
stampatello e curando che il modello non sia piegato o sgualcito;
d) spedire domanda e modello GC002, con esclusione di qualsiasi
altro mezzo o procedura, a mezzo raccomandata con ricevuta di ritorno
al Ministero della difesa - Direzione Generale per il personale
militare - I Reparto - 1ª Divisione reclutamento ufficiali -
4ª Sezione - Casella Postale n. 353 - 00187 Roma centro, a pena di
decadenza, entro il termine perentorio di trenta giorni, a decorrere
dal giorno successivo a quello di pubblicazione del presente decreto
nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica Italiana. A tal fine farà
fede il timbro a data dell'ufficio postale accettante.
I militari in servizio dovranno, prima dell'invio della domanda e
del modello GC 002 con le modalità suindicate, far vistare entrambi
dal Reparto/Ente di appartenenza.
I concorrenti residenti all'estero potranno inoltrare la domanda
(ed il modello GC 002, se reperito), entro il termine sopraindicato,
anche tramite le Autorità diplomatiche o consolari.
I militari in servizio, impiegati all'estero in località ove non
vi siano le predette Autorità, potranno presentare la domanda (ed il
modello GC 002, se reperito), sempre entro il medesimo termine, al
Comando di appartenenza, che provvederà a trasmettere l'una (e
l'altro, se prodotto) immediatamente al predetto indirizzo, dopo
avervi apposto il visto di avvenuta presentazione.
In detti casi per la data di presentazione farà fede la data di
assunzione a protocollo della domanda da parte dell'Autorita/Comando
ricevente.
2. Il concorrente, consapevole delle conseguenze penali che, ai
sensi dell'articolo 76 del decreto del Presidente della Repubblica
28 dicembre 2000, n. 445, possono derivare da falsità in atti e da
dichiarazioni mendaci, dovrà dichiarare nella domanda:
a) la lingua straniera - scelta fra inglese, francese, tedesco
o spagnolo - nella quale intenda sostenere la prova orale
obbligatoria di lingua straniera, nonchè l'eventuale seconda lingua
straniera - scelta tra le restanti predette - nella quale intenda
sostenere la prova orale facoltativa;
b) i propri dati anagrafici (cognome, nome, luogo e data di
nascita) e il codice fiscale;
c) la residenza ed il comune nelle cui liste elettorali è
iscritto, ovvero i motivi della non iscrizione o della cancellazione
dalle liste medesime;
d) il recapito al quale desidera ricevere tutte le
comunicazioni relative al concorso, completo di codice di avviamento
postale e, possibilmente, il numero telefonico.
Il concorrente dovrà, altresì, segnalare tempestivamente, a
mezzo telegramma o fax (06/4827347), al Ministero della difesa -
Direzione Generale per il personale militare - I Reparto - 1ª
Divisione reclutamento ufficiali - 4ª Sezione - via XX settembre
123/A - 00187 Roma - ogni variazione del recapito indicato nella
domanda che venga a verificarsi durante l'espletamento del concorso.
L'Amministrazione non assume alcuna responsabilità per
l'eventuale dispersione di comunicazioni dipendente da inesatta
indicazione del recapito da parte del concorrente ovvero da mancata o
tardiva comunicazione del cambiamento del recapito stesso indicato
nella domanda, nè per eventuali disguidi postali o telegrafici o
comunque imputabili a fatto di terzi, a caso fortuito o a forza
maggiore;
e) la laurea specialistica in medicina e chirurgia posseduta,
la durata legale del corso di studi universitari seguito,
l'Università presso la quale è stata conseguita con il relativo
indirizzo, la data di conseguimento e la votazione riportata;
f) l'abilitazione all'esercizio della professione di medico
chirurgo, l'Università presso la quale è stata conseguita con il
relativo indirizzo e la relativa data;
g) il possesso della cittadinanza italiana ed il godimento dei
diritti civili e politici.
In caso di doppia cittadinanza, dovrà indicare, in apposita
dichiarazione da allegare alla domanda, la seconda cittadinanza ed in
quale Stato è soggetto (o ha assolto), se di sesso maschile, agli
obblighi militari;
h) lo stato civile;
i) di non aver riportato condanne penali o applicazioni di pena
ai sensi dell'articolo 444 del codice di procedura penale e di non
aver in corso procedimenti penali ed amministrativi per
l'applicazione di misure di sicurezza o di prevenzione, nè che
risultino a proprio carico precedenti penali iscrivibili nel
casellario giudiziale ai sensi dell'articolo 686 del codice di
procedura penale. In caso contrario, dovrà indicare in apposita
dichiarazione da allegare alla domanda, le condanne e le applicazioni
di pena ed i procedimenti a carico ed ogni altro eventuale precedente
penale, precisando la data del provvedimento e l'Autorità
giudiziaria che lo ha emanato, ovvero presso la quale pende un
eventuale procedimento penale per aver assunto la qualifica di
imputato. Dovrà impegnarsi, altresì, a comunicare al Ministero
della difesa - Direzione Generale per il personale militare - I
Reparto - 1ª Divisione reclutamento ufficiali - 4ª Sezione - Casella
Postale 353 - 00187 Roma centro - qualsiasi variazione della propria
posizione giudiziaria che intervenga successivamente alla
dichiarazione di cui sopra;
k) gli eventuali servizi prestati come impiegato presso una
pubblica amministrazione e di non essere stato destituito, dispensato
o dichiarato decaduto dall'impiego presso una pubblica
amministrazione nè prosciolto d'autorità o d'ufficio da precedente
arruolamento volontario nelle Forze armate o di polizia per motivi
disciplinari o di inattitudine alla vita militare o per perdita
permanente dei requisiti di idoneità fisica. Tale dichiarazione va
resa anche se negativa;
l) solo se concorrente di sesso maschile:
il distretto militare ovvero la capitaneria di porto di
appartenenza;
la posizione nei riguardi degli obblighi di leva;
di non essere stato dichiarato «obiettore di coscienza»
ovvero ammesso a prestare «servizio civile» ai sensi della legge
8 luglio 1998, n. 230. Tale dichiarazione va resa anche se negativa;
m) solo se militare in servizio o in congedo:
Forza armata o Corpo armato di appartenenza;
Grado, posizione di stato, ruolo/categoria ed eventuale corso
A.U.C. di provenienza;
data di inizio della ferma o del richiamo e del previsto
congedo (se ufficiale delle forze di completamento dovrà indicare i
periodi di richiamo e l'esigenza per la quale è stato richiamato);
denominazione e sede del Reparto/Ente di servizio;
n) l'ultima residenza in Italia della famiglia e la data di
espatrio (solo se cittadino italiano residente all'estero);
o) l'eventuale possesso di uno o più dei titoli di merito
indicati nell'Allegato «D» che costituisce parte integrante del
presente decreto.
È onere del concorrente fornire informazioni dettagliate circa
ciascuno dei titoli posseduti ai fini della loro corretta valutazione
da parte della Commissione esaminatrice. A tal fine potrà essere
prodotta a corredo della domanda di partecipazione al concorso
eventuale documentazione probatoria ovvero una dichiarazione
sostitutiva rilasciata ai sensi delle disposizioni del decreto del
Presidente della Repubblica 28 dicembre 2000, n. 445. Le
pubblicazioni di carattere tecnico-scientifico dovranno essere
necessariamente allegate alla domanda ai fini della loro eventuale
valutazione;
p) l'eventuale possesso di uno o più dei titoli di preferenza
indicati nell'Allegato «E» che costituisce parte integrante del
presente decreto. Tali titoli potranno essere anche analiticamente
indicati in apposita dichiarazione sostitutiva, rilasciata ai sensi
delle disposizioni del decreto del Presidente della Repubblica
28 dicembre 2000, n. 445, allegata alla domanda di partecipazione al
concorso;
q) di essere a conoscenza dell'obbligo, qualora vincitore, di
contrarre la ferma di cui al successivo art. 11, comma 4;
r) di accettare, qualora vincitore, di prestare servizio in
qualunque sede e di impegnarsi a frequentare i corsi specialistici
eventualmente previsti per il Corpo sanitario aeronautico;
s) di aver preso conoscenza del bando di concorso e di
acconsentire, senza riserve, a tutto ciò che in esso è stabilito;
t) di prestare il proprio consenso al trattamento dei dati
contenuti nella domanda, ai sensi delle disposizioni del decreto
legislativo 30 giugno 2003, n. 196;
u) se alla domanda di partecipazione alleghi, elencandoli in
caso affermativo, documenti o dichiarazioni sostitutive.
3. Fermo restando il mancato accoglimento delle domande nei casi
espressamente previsti nel presente articolo, la Direzione Generale
per il personale militare potrà richiedere la regolarizzazione delle
domande che, sottoscritte e spedite nei termini, dovessero risultare
formalmente irregolari per vizi sanabili, inesatte o non conformi al
modello di domanda riportato nel già citato Allegato «A» al presente
decreto.

Art. 4.

Svolgimento del concorso

1. Lo svolgimento del concorso di cui al precedente art. 1, comma
1, prevede:
a) accertamenti psico-fisici;
b) accertamenti attitudinali;
c) due prove scritte;
d) una prova orale;
e) una prova orale facoltativa di lingua straniera.
2. Agli accertamenti e alle prove di cui al precedente comma 1 i
concorrenti dovranno presentarsi muniti di carta d'identità o di
altro documento di riconoscimento provvisto di fotografia rilasciato
da una amministrazione dello Stato, in corso di validità.
3. A mente dell'articolo 3, comma 3, del decreto ministeriale
4 aprile 2000, n. 114, i concorrenti - compresi quelli di sesso
femminile che si siano trovati nelle condizioni di cui all'articolo
3, comma 2, del citato decreto ministeriale 4 aprile 2000, n. 114 -
all'atto dell'approvazione della graduatoria di merito del concorso
cui partecipano (presumibilmente entro il 15 dicembre 2005) con il
decreto dirigenziale di cui al successivo art. 10, comma 3, dovranno
essere risultati idonei in tutte le prove ed in tutti gli
accertamenti previsti nel precedente comma 1.

Art. 5.

Commissioni

1. Con successivi decreti dirigenziali saranno nominate:
a) la commissione per gli accertamenti psico-fisici;
b) la commissione per gli ulteriori accertamenti sanitari;
c) la commissione per gli accertamenti attitudinali;
d) la commissione esaminatrice per le prove scritte, per la
valutazione dei titoli, per la prova orale e per la formazione della
graduatoria di merito del concorso.
2. La commissione per gli accertamenti psico-fisici, di cui al
precedente comma 1, lettera a), sarà composta da:
un ufficiale in servizio permanente di grado non inferiore a
colonnello del Corpo sanitario aeronautico, presidente;
due ufficiali superiori in servizio permanente del Corpo
sanitario aeronautico, membri;
un ufficiale dell'Aeronautica militare in servizio permanente,
segretario.
Detta commissione si avvarrà del supporto di ufficiali medici
specialisti dell'Aeronautica militare o di medici specialisti
esterni.
3. La commissione per gli ulteriori accertamenti sanitari, di cui
al precedente comma 1, lettera b), sarà composta da:
un ufficiale in servizio permanente di grado non inferiore a
brigadier generale del Corpo sanitario aeronautico, presidente;
due ufficiali superiori in servizio permanente del Corpo
sanitario aeronautico, membri;
un ufficiale in servizio permanente dell'Aeronautica militare,
segretario.
Gli ufficiali medici facenti parte di detta commissione dovranno
essere diversi da quelli che abbiano fatto parte della commissione di
cui al precedente comma 2.
4. La commissione per gli accertamenti attitudinali, di cui al
precedente comma 1, lettera c), sarà composta da:
un ufficiale in servizio permanente di grado non inferiore a
tenente colonnello dell'Aeronautica militare, presidente;
due ufficiali in servizio permanente di grado non inferiore a
maggiore dell'Aeronautica militare, membri;
un ufficiale in servizio permanente dell'Aeronautica militare,
segretario.
Detta commissione si avvarrà del supporto di ufficiali ed
esperti periti selettori, nonchè di personale in servizio presso il
Centro di Selezione dell'Aeronautica militare per l'effettuazione
della prova di efficienza fisica.
5. La commissione di cui al precedente comma 1, lettera d) sarà
composta da:
un ufficiale di grado non inferiore a generale di brigata aerea
o grado corrispondente, in servizio permanente o in ausiliaria da non
oltre tre anni alla data di pubblicazione del bando di concorso,
presidente;
quattro ufficiali di grado non inferiore a maggiore in servizio
permanente o in ausiliaria da non oltre tre anni alla data di
pubblicazione del bando di concorso ovvero docenti o funzionari delle
amministrazioni pubbliche o estranei alle medesime, esperti nelle
materie oggetto del concorso, membri;
un docente o esperto, che potrà essere diverso in funzione
della lingua prescelta dai concorrenti, membro aggiunto per le prove
orali obbligatoria e facoltativa di lingua straniera;
un ufficiale di grado non inferiore a tenente ovvero un
dipendente civile dell'Amministrazione della difesa appartenente
all'Area funzionale C, posizione non inferiore a C/2, segretario
senza diritto di voto.
I membri aggiunti hanno diritto di voto per le sole materie per
le quali sono aggregati.

Art. 6.

Accertamenti psico-fisici e attitudinali

1. I concorrenti che non abbiano ricevuto comunicazione di
esclusione dal concorso dovranno presentarsi il 6 luglio 2005 alle
ore 8.00, presso il Centro Aeromedico per la Selezione
psicofisiologica dell'Istituto Medico Legale dell'Aeronautica
militare, ubicato nell'aeroporto militare di Guidonia (RM), ingresso
da Viale Roma n. 26 (Piazzale Ten. Maurizio Simone), per essere
sottoposti - con riserva di accertamento dei requisiti di
partecipazione al concorso - ad accertamenti psico-fisici e ad
accertamenti attitudinali, nonchè alla prova di efficienza fisica.
Qualora per esigenze organizzative fosse necessario differire ad
altra data la presentazione dei concorrenti presso il predetto
Centro, essi riceveranno dalla Direzione Generale per il personale
militare apposita comunicazione a mezzo lettera raccomandata o
telegramma. I concorrenti - che durante il periodo di permanenza
presso il Centro (presumibilmente 3 giorni) potranno fruire,
compatibilmente con le disponibilità logistiche esistenti, di vitto
ed alloggio a carico dell'Amministrazione - dovranno presentarsi
muniti dei documenti indicati al successivo comma 2, nonchè di
tenuta ginnica e scarpe da ginnastica per l'effettuazione della prova
di efficienza fisica.
Coloro che non si presenteranno nel giorno su indicato (ovvero in
quello indicato nella eventuale lettera o telegramma di convocazione,
in caso di modifica della data di presentazione) saranno considerati
rinunciatari ed esclusi dal concorso, salvo grave impedimento che,
documentato entro il giorno stesso di presentazione a mezzo fax alla
Direzione Generale per il personale militare - I Reparto -
1a Divisione reclutamento ufficiali - 4a Sezione (numero 06/4827347),
sarà valutato ai fini dell'eventuale ammissione a sostenere gli
accertamenti in data diversa da quella per essi prevista. Tuttavia la
riconvocazione potrà essere disposta solo se la stessa risulti
compatibile con la data di approvazione della graduatoria finale di
cui al precedente art. 4, comma 3.
2. All'atto della presentazione i concorrenti dovranno produrre i
seguenti documenti:
a) referto rilasciato da struttura sanitaria pubblica, anche
militare, o privata convenzionata relativo all'accertamento di tutti
i markers dell'epatite B e C, sia antigenici sia anticorpali
effettuato da non oltre tre mesi. La mancata presentazione di detto
referto determinerà la non ammissione del concorrente agli
accertamenti sanitari;
b) certificato anamnestico, rilasciato da struttura sanitaria
pubblica, delle vaccinazioni effettuate;
c) referto di ecografia pelvica eseguita presso struttura
sanitaria pubblica, anche militare, o privata convenzionata entro i
tre mesi precedenti la data degli accertamenti sanitari (se di sesso
femminile);
d) referto attestante l'esito del test di gravidanza - mediante
analisi su sangue o urine - effettuato presso struttura sanitaria
pubblica, anche militare, o privata convenzionata entro i cinque
giorni precedenti la data di presentazione alle prove medesime (se di
sesso femminile);
e) esame radiologico standard del torace e relativo referto,
per coloro che siano stati sottoposti a tale esame strumentale presso
strutture sanitarie pubbliche, anche militari, o private
convenzionate entro i sei mesi precedenti la data degli accertamenti
sanitari;
f) certificato di idoneità ad attività sportiva agonistica
per l'atletica leggera in corso di validità, rilasciato da medici
appartenenti alla Federazione Medico Sportiva Italiana ovvero da
strutture sanitarie pubbliche o private convenzionate che esercitano
in tali ambiti in qualità di medici specializzati in medicina dello
sport. La mancata presentazione di detto certificato determinerà la
non ammissione del concorrente a sostenere la prova di efficienza
fisica di cui al successivo comma 5 lettera b).
Le certificazioni sanitarie sopra indicate dovranno essere
prodotte in originale o in copia conforme.
3. Per i concorrenti di sesso femminile, in caso di accertato
stato di gravidanza, la commissione per gli accertamenti psico-fisici
di cui al precedente art. 5, comma 1, lettera a) non potrà in nessun
caso procedere agli accertamenti previsti e dovrà astenersi dalla
pronuncia del giudizio, a mente dell'articolo 3, comma 2, del decreto
ministeriale 4 aprile 2000 n. 114, citato nelle premesse, secondo il
quale lo stato di gravidanza costituisce temporaneo impedimento
all'accertamento dell'idoneità al servizio militare.
4. Gli accertamenti psico-fisici, cui provvederà la già citata
commissione di cui al precedente art. 5, comma 1, lettera a), saranno
volti al riconoscimento del possesso dell'idoneità psico-fisica al
servizio dei concorrenti quali ufficiali in servizio permanente
effettivo nel ruolo normale del Corpo sanitario aeronautico.
a) L'accertamento dell'idoneità verrà eseguito in ragione
delle condizioni del soggetto al momento della visita, sulla scorta
del-l'«Elenco delle imperfezioni e delle infermità che sono causa di
non idoneità al servizio militare», annesso al decreto ministeriale
4 aprile 2000, n. 114, del decreto del Presidente del Consiglio dei
Ministri 16 marzo 2000, n. 112 e delle direttive della Direzione
Generale della Sanità militare in data 19 aprile 2000, e successive
modificazioni, citati nelle premesse. I concorrenti che durante la
visita risultassero non in possesso anche di uno solo dei requisiti
prescritti saranno giudicati «non idonei» ed esclusi dal concorso.
b) La commissione praticherà ai concorrenti il seguente
protocollo diagnostico:
1) esame obiettivo generale con valutazione antropometrica;
2) visita cardiologica, ECG a riposo ed eventuali ulteriori
accertamenti strumentali;
3) visita oculistica con eventuali accertamenti strumentali e
funzionali;
4) visita otorinolaringoiatrica, esame audiometrico ed
eventuali ulteriori accertamenti strumentali e funzionali;
5) analisi del sangue comprendente:
emocromo,
azotemia,
glicemia,
colesterolemia,
trigliceridemia,
creatininemia,
transaminasemia,
(gamma) gt
bilirubinemia totale e frazionata,
DRUG TEST,
G6PDH.
6) analisi delle urine;
7) visita psichiatrica con test e colloquio;
8) ogni ulteriore indagine ritenuta utile per consentire una
adeguata valutazione clinica e medico-legale.
Gli interessati, all'atto della presentazione, dovranno
rilasciare apposita dichiarazione di consenso informato
all'effettuazione del protocollo medesimo, secondo quanto indicato
nell'Allegato «F» che costituisce parte integrante del presente
decreto, nonchè ulteriore dichiarazione di consenso informato al
protocollo vaccinale che, ai sensi della normativa vigente, sarà
loro praticato all'atto della presentazione in servizio dopo la
nomina e periodicamente, ad intervalli programmati, per conservare lo
stato di immunizzazione, secondo quanto indicato nel medesimo
Allegato «F» al presente decreto.
c) La commissione, seduta stante, comunicherà al concorrente
l'esito degli accertamenti sanitari, sottoponendogli il verbale
contenente uno dei seguenti giudizi:
1) «Idoneo quale ufficiale del ruolo normale del Corpo
sanitario aeronautico in servizio permanente»;
2) «Non idoneo quale ufficiale del ruolo normale del Corpo
sanitario aeronautico in servizio permanente», con l'indicazione
della causa di non idoneità.
d) Saranno giudicati idonei i concorrenti che siano risultati
di statura non inferiore a m. 1,65 se di sesso maschile e a m. 1,61
se di sesso femminile ed ai quali sia stato attribuito, sulla scorta
della citata Direttiva in data 19 aprile 2000 della Direzione
Generale della Sanità Militare, il seguente profilo sanitario
minimo:

PS CO AC AR AV LS LI VS AU
2 2 2 2 2 2 2 2 2

e) Il giudizio riportato negli accertamenti sanitari è
definitivo. Pertanto, i concorrenti giudicati «non idonei» non
saranno ammessi a sostenere le ulteriori prove concorsuali.
f) I concorrenti giudicati «non idonei» potranno, tuttavia,
spedire con lettera raccomandata al Ministero della difesa -
Direzione Generale per il personale militare - I Reparto - 1ª
Divisione reclutamento ufficiali - 4ª Sezione - Casella Postale
n. 353 - 00187 - Roma Centro, improrogabilmente entro il decimo
giorno successivo alla data degli accertamenti sanitari, specifica
istanza di ulteriori accertamenti sanitari, corredata di idonea
documentazione rilasciata da struttura sanitaria pubblica,
relativamente alle cause che hanno determinato il giudizio di non
idoneità. Dette istanze dovranno essere anticipate alla predetta
Direzione Generale a mezzo fax (06/4827347).
Non saranno prese in considerazione istanze prive della prevista
documentazione ovvero spedite oltre i termini perentori
sopraindicati.
In caso di accoglimento dell'istanza, i concorrenti riceveranno
dalla Direzione Generale per il personale militare la relativa
comunicazione.
In caso di mancato accoglimento dell'istanza, invece, i
concorrenti riceveranno comunicazione che il giudizio di non
idoneità riportato al termine degli accertamenti psico-fisici dovrà
intendersi confermato.
Il giudizio circa l'idoneità psico-fisica dei concorrenti, in
caso di accoglimento dell'istanza sarà espresso, a seguito di
valutazione della documentazione allegata all'istanza di ulteriori
accertamenti, dalla commissione per gli ulteriori accertamenti
sanitari di cui al precedente art. 5, comma 1, lettera b), la quale,
solo qualora lo ritenga necessario, sottoporrà gli interessati ad
ulteriori accertamenti sanitari prima di emettere il giudizio
definitivo.
I concorrenti giudicati «non idonei» anche a seguito della
valutazione sanitaria o degli ulteriori accertamenti sanitari
disposti, nonchè quelli che abbiano rinunciato ai medesimi saranno
esclusi dal concorso.
5. Gli accertamenti volti al riconoscimento dell'idoneità dei
concorrenti sotto il profilo attitudinale, cui provvederà la
commissione di cui al precedente art. 5, comma 1, lettera c),
consisteranno:
a) nello svolgimento di una serie di prove psico-attitudinali
integrate da un colloquio individuale, allo scopo di valutare:
1) maturazione globale intesa come personalità armonicamente
evoluta, caratterizzata da spiccato senso di responsabilità,
adeguata esperienza di vita, capacità di integrazione all'ambiente;
2) stabilità emotiva intesa come sintonia nelle reazioni
comportamentali, contraddistinta da stabilità dell'umore, fiducia in
se stesso ed efficace controllo emotivo-motorio, in relazione anche
alle particolari condizioni stressanti dell'attività e degli
ambienti in cui saranno chiamati ad operare;
3) facoltà intellettive intese come doti di intelligenza che
consentano una valida elaborazione dei processi mentali con riguardo
alla capacità di ideazione e di valutazione, alle capacità
decisionali, di sintesi e di giudizio, nonchè alla maturità di
pensiero;
4) comportamento sociale inteso come integrazione
socio-ambientale, con riguardo al senso di responsabilità, alla
capacità di adattamento alle norme e alla disciplina, alla
socievolezza, all'adattabilità allo specifico ambiente di lavoro,
alla capacità di affermazione nel gruppo per dignità e iniziativa;
5) capacità adattive intese come flessibilità cognitiva,
adeguata capacità di soluzione dei problemi, adeguata capacità di
gestione dello stress, sufficiente motivazione quale insieme di
fattori indicativi dell'interesse del soggetto e della sua capacità
a ricoprire determinati ruoli professionali ed a confrontarsi in modo
efficace con le norme e con le istanze sociali dell'ambiente militare
specifico.
b) nell'effettuazione di una prova di efficienza fisica,
consistente in una corsa piana di metri 800. Il risultato di detta
prova concorrerà, unitamente al risultato della prova e del
colloquio di cui alla precedente lettera a), al giudizio di idoneità
agli accertamenti attitudinali.
I concorrenti di cui al precedente comma 4, lettera f), invece,
saranno sottoposti a detti accertamenti solo se verranno giudicati
idonei in sede di valutazione della documentazione allegata a corredo
dell'istanza di ulteriori accertamenti o degli ulteriori accertamenti
sanitari disposti.
La commissione al termine degli accertamenti attitudinali
esprimerà nei confronti di ciascun concorrente un giudizio di
idoneità o non idoneità. Detto giudizio, che sarà comunicato agli
interessati seduta stante, per iscritto, è definitivo. Pertanto, i
concorrenti giudicati non idonei saranno esclusi dal concorso.
6. Le commissioni per gli accertamenti psico-fisici, per gli
ulteriori accertamenti sanitari e per gli accertamenti attitudinali
dovranno far pervenire a mezzo corriere alla Direzione Generale per
il personale militare - I Reparto - 1ª Divisione reclutamento
ufficiali - 4ª Sezione, via XX settembre, n. 123/A - Roma, i verbali
degli accertamenti entro il terzo giorno dalla data di completamento
degli stessi.

Art. 7.

Prove scritte

1. I concorrenti risultati idonei agli accertamenti sanitari ed
attitudinali di cui al precedente art. 6 dovranno sostenere le prove
scritte d'esame il 26 e 27 luglio 2005, con inizio non prima delle
ore 08.30, presso l'Accademia aeronautica - Via San Gennaro Agnano,
30 - Pozzuoli (Napoli).
Eventuali modificazioni del diario o della sede di svolgimento di
dette prove saranno rese note mediante avviso pubblicato nella
Gazzetta Ufficiale - 4ª serie speciale del 15 luglio 2005, che avrà
valore di notifica a tutti gli effetti e per tutti i concorrenti.
Nella stessa Gazzetta Ufficiale - 4ª serie speciale - del 15 luglio
2005 la pubblicazione di tale avviso potrà essere rinviata ad una
data successiva.
I concorrenti sono tenuti a presentarsi senza attendere alcun
avviso nella sede e nei giorni sopraindicati entro le ore 07,30
dell'orario ufficiale, muniti di penna a sfera ad inchiostro
indelebile blu o nero, mentre la carta sarà loro fornita sul posto.
Coloro che risulteranno assenti al momento dell'inizio di
ciascuna prova, quali che siano le ragioni dell'assenza, comprese
quelle dovute a causa di forza maggiore, saranno considerati
rinunciatari e quindi esclusi dal concorso.
2. I concorrenti presenti nella sede e nei giorni prestabiliti,
dovranno sostenere le seguenti prove:
1ª prova: svolgimento - nel tempo massimo di otto ore - di un
elaborato con quesiti a risposta sintetica che verteranno su
argomenti del programma della prova orale delle materie «Patologia
medica e clinica medica» e «Patologia chirurgica e clinica
chirurgica»;
2ª prova: consistente in quesiti a risposta multipla suggerita
vertenti sul programma della prova orale delle materie «Igiene» e
«Medicina legale».
La durata massima della prova ed il numero dei quesiti cui
dovranno rispondere i concorrenti saranno preventivamente fissati
dalla commissione e comunicati prima dell'inizio della prova stessa.
I programmi delle materie della prova orale sulle quali
verteranno le prove scritte del concorso sono riportati nell'Allegato
«C» che costituisce parte integrante del presente decreto.
3. Per ciascuna prova scritta la commissione di cui al precedente
articolo 5, comma 1, lettera d), formulerà preventivamente, in
adunanza segreta, tre tracce/questionari concernenti la/le materia/e
oggetto d'esame e le chiuderà in buste sigillate. Prima dell'inizio
della prova uno dei concorrenti sarà invitato a sceglierne una,
mediante sorteggio, contenente la prova da svolgere.
4. Per quanto concerne le modalità di svolgimento delle prove
saranno osservate le disposizioni degli articoli 13 e 14 del decreto
del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994, n. 487.
5. Le prove scritte si intenderanno superate se il concorrente
avrà conseguito in ciascuna di esse un punteggio non inferiore a
21/30i. Tale punteggio sarà utile per la formazione della
graduatoria di cui al successivo art. 10.
6. I concorrenti risultati idonei riceveranno da parte della
Direzione Generale per il personale militare apposita comunicazione a
mezzo lettera raccomandata o telegramma contenente indicazione del
giorno e dell'ora nei quali dovranno presentarsi per sostenere le
prove orali di cui al successivo art. 9.
7. I concorrenti che non avranno superato le prove scritte non
riceveranno comunicazione del mancato superamento di dette prove, ma
potranno richiedere informazioni sull'esito delle stesse, a partire
dal 60 giorno successivo alla data di svolgimento delle prove, al
Ministero della difesa - Direzione Generale per il personale militare
- Servizio Relazioni con il Pubblico - Palazzo Esercito - Via
XX settembre 123/A - 00187 Roma - tel. 06/4735.5941, 06/4735.4548,
06/4986.4613, ovvero consultare il sito web «www.persomil.difesa.it».

Art. 8.

Valutazione titoli

1. La commissione esaminatrice del concorso, di cui al precedente
art. 5, comma 1, lettera d), dopo le prove scritte di cui al
precedente art. 7 e prima della relativa correzione, procederà alla
valutazione dei titoli di merito dei concorrenti, il cui esito sarà
reso noto agli stessi prima dell'effettuazione delle prove orali. I
titoli valutabili sono indicati nel già citato Allegato «D» al
presente decreto.
2. La commissione disporrà di un punteggio complessivo massimo
di 10 punti, ripartiti secondo quanto riportato nel già citato
Allegato «D». A ciascun concorrente non potrà essere attribuito, in
ogni caso, per singole categorie di titoli o per il complesso dei
titoli posseduti, un punteggio superiore a quello indicato
nell'Allegato medesimo.
3. Formeranno oggetto di valutazione solo i titoli di merito
posseduti alla data di scadenza del termine di presentazione delle
domande di partecipazione al concorso indicato nell'articolo 3, comma
1 e per i quali i concorrenti abbiano fornito analitiche e complete
informazioni nelle domande stesse ovvero in apposite dichiarazioni
sostitutive ad esse allegate. Le pubblicazioni di carattere
tecnico-scientifico formeranno oggetto di eventuale valutazione solo
se allegate alle domande.
4. Completata la fase di valutazione dei titoli e quella di
valutazione degli elaborati nonchè di identificazione degli autori
degli stessi, la Commissione provvederà a trasmettere immediatamente
i relativi verbali al Ministero della difesa - Direzione Generale per
il personale militare - I Reparto - 1ª Divisione reclutamento
ufficiali - 4ª Sezione.

Art. 9.

Prove orali

1. I concorrenti risultati idonei alle prove scritte saranno
invitati dalla Direzione Generale per il personale militare a mezzo
lettera raccomandata o telegramma a presentarsi per sostenere la
prova orale.
2. Nella lettera o telegramma di convocazione i concorrenti
riceveranno indicazione della sede e della data di svolgimento della
prova di cui al precedente comma 1. Coloro che risulteranno assenti
al momento dell'inizio della prova saranno considerati rinunciatari e
quindi esclusi dal concorso.
La Direzione Generale per il personale militare si riserva,
compatibilmente con i tempi di svolgimento della prova da parte di
tutti i concorrenti e nel rispetto della data indicata nel precedente
art. 4, comma 3, la facoltà di riconvocare ad altra data i
concorrenti che, per documentata causa di forza maggiore, non
potessero presentarsi nel giorno stabilito. A tal fine gli
interessati dovranno far pervenire la richiesta di riconvocazione (a
mezzo telegramma o fax numero 06/4827347), al massimo entro il giorno
di prevista presentazione, inviando documentazione probatoria del
motivo dell'assenza.
3. Le modalità di svolgimento e le materie su cui verterà la
prova orale del concorso sono riportate nel già citato Allegato «C»
al presente decreto.
4. La prova orale si intenderà superata se il concorrente avrà
riportato il punteggio di almeno 21/30i, utile ai fini della
formazione della graduatoria di cui al successivo art. 10.
5. I concorrenti idonei nella prova orale, semprechè lo abbiano
richiesto nella domanda di partecipazione al concorso, sosteranno la
prova orale facoltativa di lingua straniera nella lingua prescelta,
indicata allo scopo nella domanda medesima.
6. Ai concorrenti che supereranno la prova orale facoltativa di
lingua straniera sarà assegnata una votazione in trentesimi da 0 a
30 alla quale corrisponderà il seguente punteggio:
da 0 a 20,999/30i: punti 0;
da 21,000/30i a 23,999/30i: punti 0,50;
da 24,000/30i a 26,999/30i: punti 0,75;
da 27,000/30i a 30,000/30i: punti 1,00.
7. La commissione dovrà far pervenire a mezzo corriere alla
Direzione Generale per il personale militare - I Reparto - 1ª
Divisione reclutamento ufficiali - 4ª Sezione i verbali delle prove
orali entro il terzo giorno dalla data di completamento delle prove
medesime.

Art. 10.

Graduatoria

1. I concorrenti giudicati idonei al termine degli accertamenti e
delle prove concorsuali saranno iscritti, a cura della commissione
esaminatrice, in una graduatoria generale di merito.
2. Tale graduatoria generale di merito sarà formata secondo
l'ordine dei punteggi conseguiti dai concorrenti, ottenuti sommando
per ciascuno:
la media dei punteggi conseguiti nelle prove scritte;
il punteggio conseguito nella prova orale;
l'eventuale punteggio attribuito per i titoli di merito;
l'eventuale punteggio riportato nella prova orale facoltativa
di lingua straniera, calcolato come previsto nel precedente art. 9,
comma 6.
3. La graduatoria dei concorrenti idonei sarà approvata con
decreto dirigenziale.
4. Nel decreto di approvazione della graduatoria si terrà conto
della riserva di un posto prevista a favore degli ufficiali ausiliari
che abbiano prestato servizio senza demerito nell'Aeronautica
militare. Detto posto, qualora non ricoperto per mancanza di
riservatari idonei, sarà devoluto agli altri concorrenti idonei
compresi nella graduatoria di merito del concorso e secondo l'ordine
della graduatoria medesima.
5. Fermo restando quanto indicato nel precedente comma 4, nel
decreto di approvazione della graduatoria del concorso si terrà
conto, a parità di merito, dei titoli di preferenza posseduti alla
data di scadenza del termine di presentazione delle domande che i
concorrenti abbiano espressamente dichiarato nella domanda di
partecipazione al concorso o in apposita dichiarazione sostitutiva
allegata alla medesima.
6. Saranno dichiarati vincitori - semprechè non siano
sopravvenuti gli elementi impeditivi di cui all'articolo 1, comma 2,
del presente decreto - i concorrenti che, per quanto indicato nei
commi precedenti, si collocheranno utilmente nella graduatoria di
merito.
7. Il decreto di approvazione della graduatoria sarà pubblicato
nel Giornale Ufficiale del Ministero della difesa. Di detta
pubblicazione sarà dato avviso nella Gazzetta Ufficiale della
Repubblica. La graduatoria sarà inoltre pubblicata, a puro titolo
informativo, nel sito web «www.persomil.difesa.it».

Art. 11.

Nomina

1. I concorrenti di cui al precedente art. 10, comma 6, saranno
nominati tenenti in servizio permanente nel ruolo normale del Corpo
sanitario aeronautico con anzianità assoluta nel grado stabilita nel
decreto Presidenziale di nomina che sarà immediatamente esecutivo.
2. Il conferimento della nomina è subordinato all'accertamento,
anche successivo alla nomina, del possesso del requisito della
condotta e delle qualità morali di cui al precedente art. 2 del
presente decreto.
3. I vincitori saranno invitati ad assumere servizio in via
provvisoria, sotto riserva dell'accertamento del possesso dei
requisiti prescritti per la nomina e del superamento del corso
applicativo di cui al successivo comma 4.
4. Dopo la nomina essi frequenteranno, come prescritto
dall'articolo 4, comma 7, del decreto legislativo 30 dicembre 1997,
n. 490 e successive modificazioni, un corso applicativo, di durata
non superiore ad un anno accademico, con le modalità stabilite dallo
Stato Maggiore dell'Aeronautica.
La mancata presentazione nel giorno prefissato comporterà la
decadenza dalla nomina, ai sensi dell'articolo 17 del decreto del
Presidente della Repubblica 9 maggio 1994, n. 487.
All'atto della presentazione al corso gli ufficiali dovranno
contrarre una ferma di anni cinque decorrente dalla data di inizio
del corso medesimo, che avrà pieno effetto, tuttavia, solo all'atto
del superamento del corso applicativo. Il rifiuto di sottoscrivere
detta ferma comporterà la revoca della nomina.
5. Nel caso in cui alcuni dei posti risultassero non ricoperti
per rinuncia o decadenza di vincitori, la Direzione Generale per il
personale militare potrà procedere all'ammissione al corso, con i
criteri indicati nel precedente art. 10, entro 1/12° della durata del
corso stesso, di altrettanti concorrenti idonei secondo l'ordine
della graduatoria.
6. Il concorrente di sesso femminile nominato tenente in servizio
permanente che, trovandosi nelle condizioni dell'articolo 10 del
decreto legislativo 26 marzo 2001, n. 151, non possa frequentare il
corso applicativo, sarà rinviato d'ufficio al corso successivo.
7. Nei confronti degli ufficiali che supereranno il corso
applicativo la riserva di cui al precedente comma 3 verrà sciolta e
l'anzianità relativa verrà rideterminata in base alla media del
punteggio ottenuto nella graduatoria del concorso e di quello
conseguito nella graduatoria di fine corso. Per gli ufficiali
appartenenti alle forze di completamento si applicheranno le
disposizioni previste dall'articolo 25, comma 4, del decreto
legislativo 8 maggio 2001, n. 215.
8. Per gli ufficiali che non supereranno o non porteranno a
compimento il corso applicativo verrà disposta la revoca della
nomina a decorrere dalla data di conferimento della stessa e
sanzionato il proscioglimento dalla ferma contratta. Gli interessati
saranno collocati in congedo, a meno che, se di sesso maschile, non
debbano completare gli obblighi di leva, ovvero restituiti ai ruoli
di provenienza. Il periodo di durata del corso sarà computato per
intero ai fini dell'anzianità di servizio per i militari in servizio
permanente e per il restante personale non sarà computabile ai fini
dell'assolvimento degli obblighi di leva.

Art. 12.

Accertamento dei requisiti

1. Ai fini dell'accertamento dei requisiti di cui al precedente
art. 2 del presente decreto, la Direzione Generale per il personale
militare provvederà a richiedere alle amministrazioni pubbliche ed
enti competenti la conferma di quanto dichiarato dai vincitori nelle
domande di partecipazione al concorso e nelle dichiarazioni
sostitutive eventualmente prodotte.
2. Fermo restando quanto previsto in materia di responsabilità
penale dall'articolo 76 del già citato decreto Presidenziale
28 dicembre 2000, n. 445, qualora dal controllo di cui al precedente
comma 1 emergesse la non veridicità del contenuto della
dichiarazione, il dichiarante decadrà dai benefici eventualmente
conseguiti al provvedimento emanato sulla base della dichiarazione
non veritiera.
3. Il certificato del casellario giudiziale verrà acquisito
d'ufficio.

Art. 13.

Esclusioni

1. La Direzione Generale per il personale militare può, con
provvedimento motivato, escludere in ogni momento dal concorso
qualsiasi concorrente che non fosse ritenuto in possesso dei
prescritti requisiti, nonchè dichiarare il medesimo decaduto dalla
nomina ad ufficiale in servizio permanente, qualora il difetto dei
requisiti venisse accertato dopo la nomina.

Art. 14.

Spese di viaggio - Licenza

1. Le spese per i viaggi da e per le sedi degli accertamenti e
delle prove di cui al precedente art. 4 del presente decreto sono a
carico dei concorrenti.
2. I concorrenti che siano militari in servizio potranno fruire
della licenza straordinaria per esami, compatibilmente con le
esigenze di servizio, sino a un massimo di trenta giorni, nei quali
dovranno essere computati i giorni di svolgimento degli accertamenti
e delle prove previste dal precedente art. 4 del presente decreto,
nonchè quelli necessari per il raggiungimento della sede ove si
svolgeranno detti accertamenti e prove e per il rientro in sede. In
particolare, detta licenza, cumulabile con la licenza ordinaria,
potrà essere concessa nell'intera misura prevista di norma per la
preparazione alla prova orale oppure frazionata in due periodi, di
cui uno non superiore a dieci giorni, per le prove scritte. Qualora
il concorrente non sostenga gli accertamenti e le prove d'esame per
motivi dipendenti dalla sua volontà la licenza straordinaria sarà
computata in licenza ordinaria dell'anno in corso.

Art. 15.

Trattamento dei dati personali

1. Ai sensi degli articoli 11 e 13 del decreto legislativo
30 giugno 2003, n. 196, i dati personali forniti dai concorrenti
saranno raccolti presso il Ministero della difesa - Direzione
Generale per il personale militare - I Reparto - 1ª Divisione
reclutamento ufficiali per le finalità di gestione del concorso e
saranno trattati presso una banca dati automatizzata anche
successivamente all'eventuale instaurazione del rapporto di impiego
per le finalità inerenti alla gestione del rapporto medesimo.
2. Il conferimento di tali dati è obbligatorio ai fini della
valutazione dei requisiti di partecipazione. Le medesime informazioni
potranno essere comunicate unicamente alle amministrazioni pubbliche
direttamente interessate allo svolgimento del concorso o alla
posizione giuridico-economica del concorrente, nonchè, in caso di
esito positivo, ai soggetti di carattere previdenziale.
3. L'interessato gode dei diritti di cui all'articolo 7 del
citato decreto legislativo, tra i quali il diritto di accesso ai dati
che lo riguardano, il diritto di rettificare, aggiornare, completare
o cancellare i dati erronei, incompleti o raccolti in termini non
conformi alla legge, nonchè il diritto di opporsi al loro
trattamento per motivi legittimi.
4. Tali diritti potranno essere fatti valere nei confronti del
Direttore Generale della Direzione Generale per il personale
militare, titolare del trattamento. Responsabile del trattamento è
il Direttore della 1ª Divisione reclutamento ufficiali della
Direzione Generale medesima.

Art. 16.

Profilo di carriera

Gli ufficiali in servizio permanente del ruolo normale del Corpo
sanitario aeronautico possono raggiungere il grado vertice di
Generale Ispettore Capo nel numero, con le modalità e nei tempi
previsti dalla normativa vigente in materia di avanzamento degli
ufficiali.
Il presente decreto, sottoposto al controllo ai sensi della
normativa vigente, sarà pubblicato nella Gazzetta Ufficiale della
Repubblica.
Roma, 24 maggio 2005
Amm. Sq.: Mario Lucidi

Allegati

----&gt; Vedere da pag. 21 a pag. 30 &lt;----