1a Serie Speciale - Corte Costituzionale n. 40 del 9-10-1991
ATTI DI PROMOVIMENTO DEL GIUDIZIO DELLA CORTE
N. 626 ORDINANZA (Atto di promovimento) 15 luglio 1991
N. 626 Ordinanza emessa il 15 luglio 1991 dal pretore di Genova nel procedimento civile vertente tra Soldaini Claudia e I.N.P.S. Previdenza e assistenza sociale - Pensioni I.N.P.S. - Attribuzione ai lavoratori siderurgici di un'anzianita' contributiva aumentata di un periodo pari a quello compreso tra la data di risoluzione del rapporto di lavoro e quella di compimento del sessantesimo anno di eta' se uomo e del cinquantacinquesimo anno di eta' se donna - Ingiustificato deteriore trattamento delle lavoratrici rispetto ai lavoratori - Riferimento alle sentenze nn. 371/1989 e 134/1991. (Legge 15 maggio 1989, n. 181, art. 2, secondo comma). (Cost., artt. 3 e 37). (091C1100) (GU 1a Serie Speciale - Corte Costituzionale n.40 del 9-10-1991)

IL PRETORE
Ha pronunciato la seguente ordinanza nella causa promossa da:
Soldaini Claudia, avv. Pissarello nei confronti di: I.N.P.S., avv.
Girotti.
PREMESSE IN FATTO
Con ricorso depositato in cancelleria l'11 dicembre 1990 Soldaini
Claudia, affermava di aver lavorato alle dipendenze della Siderexport
S.p.a. sino al 29 dicembre 1989 allorchè il rapporto di lavoro si
era risolto a seguito di accoglimento da parte dell'I.N.P.S. della
domanda di pensionamento anticipato da lei presentata il 19 luglio
1989, ai sensi della legge 15 maggio 1989, n. 181.
La ricorrente esponeva quindi che in base alla legge sopra citata
i lavoratori del settore siderurgico dipendenti delle imprese
elencate dalla legge stessa in possesso di determinati requisiti
contributi, erano ammessi al pensionamento anticipato dopo il
compimento del 50º anno di età purchè avessero presentato domanda
nei termini previsti ed avevano diritto a un trattamento
pensionistico calcolato sulla base di una anzianità contributiva
aumentata di un periodo compreso fra la data di risoluzione del
rapporto e quello di compimento del 60º anno di età per gli uomini e
il 55º per le donne.
Secondo la ricorrente tale ultima disposizione, nella parte che
prevede per la lavoratrice un accreditamento di anzianità
contributiva aggiuntiva minore di quello previsto per il lavoratore,
doveva ritenersi agrogato per contrasto con la convenzione di New
York del 19 dicembre 1979 e la direttiva Cee n. 79/7 del 19 dicembre
1978 in tema di eliminazione d'ogni forma di discriminazione nei
confronti della donna e con i principi affermati in materia dalla
Corte costituzionale con le sentenze n. 137, del 1986, n. 498 del
1988 e n. 371 del 1989. Su questi presupposti la Soldaini sosteneva
il proprio diritto a conseguire la stessa anzianità contributiva
sino a 60 anni prevista per il lavoratore e prospettava, per
l'ipotesi in cui il Pretore avesse ritenuto ancora vigente la
distinzione d'età lavorativa tra uomo e donna prevista dall'art. 2
della legge n. 181 del 1989, l'illeggittimità costituzionale della
norma per contrasto con gli articoli 3, 37 e 38 della Costituzione.
L'Inps si costituiva in giudizio e resisteva alle domande
eccependo che le sentenze della Corte costituzionale richiamate dalla
ricorrente e in particolare la n. 371 del 1989 potessero trovare
applicazione alla fattispecie disciplinate dalla legge n. 181 del
1989 in quanto dette sentenze riguardavano altre norme di legge;
all'udienza dell'8 luglio 1991 il pretore si riservava di decidere
sulla eccezione di legittimità costituzionale sollevata dalla
ricorrente.
Sciogliendo tale riserva svolge ora le seguenti:
CONSIDERAZIONI IN DIRITTO
Con sentenza n. 371 del 1989 la Corte costituzionale ha dichiarato
illegittimo il combinato disposto dell'art. 1 della legge n. 193 del
1984 e 16 della legge n. 155 del 1981 nella parte in cui riconosceva
alla lavoratrice del settore siderurgico, in caso di
prepensionamento, l'accreditamento contributivo fino a 60 anni, come
al lavoratore per contrasto con gli articoli 3 primo comma e 37 primo
comma della Costituzione.
Il decreto legge 1º aprile 1989, n. 120 convertito in legge 15
maggio 1989 n. 181 (recante "Misure di sostegno e di
reindustrializzazione in attuazione del piano di risanamento della
siderurgia" ha riproposto all'art. 2, secondo comma, la stessa
discriminazione tra lavoratrici e lavoratori di cui alla normativa
prima citata e già dichiarata incostituzionale prevedendo che il
trattamento di pensione dei lavoratori ammessi a fruire del
pensionamento anticipato ai sensi della stessa legge "è calcolato
sulla base dell'anzianità contributiva, aumentata di un periodo pari
a quello compreso tra la data di risoluzione del rapporto di lavoro e
quello di compimento del sessantesimo anno di età se uomo e del
cinquantacinquesimo anno di età se donna".
La sentenza n. 37, del 1989 non può però estendersi a questa
nuova norma in quanto limitata alle disposizioni allora impugnate.
La questione sollevata dalla ricorente è dunque rilevante solo
ove l'art. 2, secondo comma della legge n. 181 del 1989 venisse
riconosciuto incostituzionale nel senso prospettato essa avrebbe
diritto a un ulteriore accredito contributivo di cinque anni.
In ordine non manifesta infondatezza è sufficiente ricordare che
la Corte costituzionale nella già citata sentenza n. 37, del 1989 e
nelle altre richiamate in narrativa e da ultimo nella sentenza n. 134
del 1991, ha ripetutamente affermato il principio in base al quale
l'accreditamento contributivo deve esser uguale nel massimo, per i
lavoratori e per le lavoratrici.
La disparità reintrodotta dalla norma più sopra citata non è
giustificata da specifici presupposti ed è pertanto in contrasto con
l'art. 3 primo comma della Costituzione, essa è altresì in
contrasto con l'art. 37, primo comma della Costituzione perchè nega
alla lavoratrice la possibilità di conseguire i medesimi benefici
dell'uomo.

P. Q. M.
Visti gli artt. 1, della legge costituzionale 9 febbraio 1941, n.
1 e 23 della legge 11 marzo 1953, n. 87;
Dichiara rilevante e non manifestamente infondata la questione di
legittimità costituzionale dell'art. 2, secondo comma, della legge
n. 181 del 15 maggio 1989 nella parte in cui non consente alla
lavoratrice di conseguire un'accreditamento di anzianità
contributiva aggiuntiva nella misura massima di dieci anni prevista
per il lavoratore;
Dispone la trasmissione degli atti alla Corte costituzionale;
Sospende il giudizio in corso.
Genova, addì 15 luglio 1991
Il pretore: VIGOTTI

91C1100