4a Serie Speciale - Concorsi ed Esami  n. 13 del 13-2-2007
AMMINISTRAZIONI CENTRALI
MINISTERO DELLA DIFESA
MINISTERO DELLA DIFESA
CONCORSO (scad. 15 marzo 2007)
Concorso pubblico, per titoli ed esami, per l'ammissione al 10° corso biennale (2007-2009) di 72 allievi marescialli della Marina Militare e delle Capitanerie di Porto. (GU n.13 del 13-02-2007)

IL DIRETTORE GENERALE
di concerto
CON IL COMANDANTE GENERALE DEL CORPO
DELLE CAPITANERIE DI PORTO

Vista la legge 8 luglio 1926, n. 1178, concernente «Ordinamento
della Regia Marina» e successive modificazioni;
Visto il regio decreto 18 giugno 1931, n. 914, concernente «testo
unico delle disposizioni legislative riguardanti l'ordinamento del
corpo reali equipaggi marittimi e lo stato giuridico dei
sottufficiali della Regia Marina» e successive modificazioni;
Visto il regio decreto legge 1 luglio 1938, n. 1368, concernente
«Modifiche all'ordinamento del C.R.E.M. ed allo stato giuridico dei
sottufficiali della Regia Marina» e successive modificazioni;
Vista la legge 31 luglio 1954, n. 599, concernente «Stato dei
sottufficiali dell'Esercito, della Marina, e dell'Aeronautica» e
successive modificazioni;
Vista la legge 10 maggio 1983, n. 212, concernente «Norme sul
reclutamento, gli organici e l'avanzamento dei sottufficiali
dell'Esercito, della Marina, dell'Aeronautica e della Guardia di
Finanza» e successive modificazioni;
Vista la legge 24 dicembre 1986, n. 958, recante «Norme sul
servizio militare di leva e sulla ferma di leva prolungata»;
Visto il decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri
22 luglio 1987, n. 411, indicante gli «Specifici limiti di altezza
per la partecipazione ai concorsi pubblici»;
Vista la legge 7 agosto 1990, n. 241, concernente «Nuove norme in
materia di procedimento amministrativo e di diritto di accesso ai
documenti amministrativi»;
Vista la legge 5 febbraio 1992, n. 91, concernente «Nuove norme
sulla cittadinanza»;
Visto il decreto ministeriale 16 settembre 1993, n. 603,
concernente «Regolamento recante disposizioni di attuazione degli
articoli 2 e 4 della legge 7 agosto 1990, n. 241, nell'ambito
dell'Amministrazione della Difesa»;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994,
n. 487, concernente «Regolamento recante norme sull'accesso agli
impieghi nelle pubbliche amministrazioni e le modalità di
svolgimento dei concorsi, dei concorsi unici e delle altre forme di
assunzione nei pubblici impieghi» e successive modificazioni;
Visto il decreto legislativo 17 marzo 1995, n. 230, concernente
«Attuazione della direttiva 97/43 Euratom in materia di protezione
sanitaria delle persone contro i pericoli delle radiazioni ionizzanti
connesse ad esposizioni mediche»e successive modificazioni e
integrazioni;
Visto il decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri
23 marzo 1995, concernente «Determinazioni dei compensi da
corrispondere ai componenti delle Commissioni esaminatrici ed al
personale addetto alla sorveglianza di tutti i tipi di concorso
indetti dalle Amministrazioni pubbliche»;
Visto il decreto legislativo del 12 maggio 1995, n. 196,
concernente «Attuazione dell'art. 3 della legge n. 216/92 in materia
di riordino dei ruoli, modifica alla norma di reclutamento, stato ed
avanzamento del personale non direttivo delle Forze Armate»;
Visto il decreto ministeriale 18 febbraio 1997, concernente
«Approvazione della nuova schedula delle vaccinazioni per il
personale militare dell'Amministrazione della Difesa»;
Vista la legge 15 maggio 1997, n. 127, concernente «Misure
urgenti per lo snellimento dell'attività amministrativa e dei
procedimenti di decisione e di controllo e successive modificazioni
ed integrazioni»;
Vista la legge 27 dicembre 1997, n. 449, con particolare
riferimento all'art. 39 e successive modificazioni;
Visto il decreto ministeriale del 13 marzo 1998, concernente
«Norme per il reclutamento e la formazione degli allievi Marescialli
della Marina Militare» e successive modificazioni;
Vista la legge 8 luglio 1998, n. 230, concernente «Nuove norme in
materia di obiezione di coscienza»;
Visto il decreto ministeriale 26 marzo 1999 concernente
«Approvazione del nuovo elenco delle imperfezioni e delle infermità
che sono causa di non idoneità al servizio militare»;
Visto il decreto ministeriale 22 aprile 1999, n. 188, concernente
«Regolamento recante norme per l'individuazione dei limiti di età
per la partecipazione ai concorsi per il reclutamento del personale
dell'Esercito, della Marina e dell'Aeronautica»;
Vista la legge 20 ottobre 1999, n. 380, concernente « Delega al
Governo per l'istituzione del servizio militare volontario
femminile»;
Visto il decreto legislativo 31 gennaio 2000, n. 24, concernente
«Disposizioni in materia di reclutamento su base volontaria, stato
giuridico e avanzamento del personale militare femminile nelle Forze
Armate e nel Corpo della Guardia di Finanza, a norma dell'art. 1,
comma 2, della legge 20 ottobre 1999, n. 380»;
Visto il decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri
16 marzo 2000, n. 112, concernente «Regolamento recante modificazioni
al decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri 22 luglio 1987,
n. 411, relativo ai limiti di altezza per la partecipazione ai
concorsi pubblici»;
Visto il decreto ministeriale 4 aprile 2000, n. 114, emanato in
applicazione dell'art. 1, comma 5, della legge 20 ottobre 1999,
n. 380, concernente «Regolamento recante norme per l'accertamento per
l'idoneità al servizio militare»;
Vista la legge 14 novembre 2000, n. 331 concernente «Norme per
l'istituzione del servizio militare professionale»;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica del 28 dicembre
2000, n. 445, concernente il «testo unico delle disposizioni
legislative e regolamentari in materia di documentazione
amministrativa»;
Visto il decreto legislativo 28 febbraio 2001, n. 82, concernente
«Disposizioni integrative e correttive del decreto legislativo
12 maggio 1995, n. 196, in materia di riordino dei ruoli, modifica
alle norme di reclutamento, stato ed avanzamento del personale non
direttivo delle Forze armate»;
Visto il decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, concernente
«Norme generali sull'ordinamento del lavoro alle dipendenze delle
amministrazioni pubbliche»;
Visto il decreto legislativo 8 maggio 2001, n. 215 concernente
«Disposizioni per disciplinare la trasformazione progressiva dello
strumento militare in professionale, a norma dell'art. 3, comma 1,
della legge 14 novembre 2000, n. 331»;
Visto il decreto legislativo 30 giugno 2003, n. 196, concernente
«Codice in materia di protezione dei dati personali»;
Vista la legge 23 agosto 2004, n. 226 concernente «Sospensione
anticipata del servizio obbligatorio di leva e disciplina dei
volontari di truppa in ferma prefissata, nonchè delega al Governo
per il conseguente coordinamento con la normativa di settore»;
Vista la legge 11 febbraio 2005, n. 15 riguardante «Modifiche ed
integrazioni alla legge 7 agosto, n. 241, concernenti norme generali
sull'azione amministrativa»;
Visto il decreto legislativo 19 agosto 2005, n. 197 concernente
«Disposizioni integrative e correttive del decreto legislativo
8 maggio 2001, n. 215, recante disciplina della trasformazione
progressiva dello strumento militare in professionale, a norma
dell'art. 22 della legge 23 agosto 2004, n. 226»;
Visti i decreti dirigenziali del 5 dicembre 2005 con i quali la
Direzione generale della Sanità Militare ha approvato le nuove
direttive tecniche concernenti l'accertamento delle imperfezioni e
delle infermità causa di non idoneità al servizio militare ed il
profilo sanitario dei soggetti giudicati idonei al servizio militare;
Visto il decreto dirigenziale del 6 dicembre 2005 della Direzione
generale della Sanità Militare, concernente l'adozione delle
direttive tecniche riguardanti l'accertamento delle imperfezioni e
delle infermità di cui all'art. 2, comma 3 del decreto ministeriale
4 aprile 2000, n. 111 ed i criteri per delineare il profilo nel
reclutamento dei militari atleti ed istruttori;
Visto il decreto legislativo 11 aprile 2006, n. 198 concernente
«Codice delle pari opportunità tra uomo e donna, a norma dell'art. 6
della legge 28 novembre 2005, n. 246»;
Visto il decreto 13 aprile 2006, n. 203 concernente «Regolamento
recante identificazione dei dati sensibili e giudiziari trattati e
delle relative operazioni effettuate dal Ministero della Difesa, in
attuazione degli articoli 20 e 21 del decreto legislativo 30 giugno
2003, n. 196»;
Considerato che, alla data del presente decreto, nell'organico
del ruolo Marescialli della Marina Militare e delle Capitanerie di
Porto sono disponibili 103 posti di cui 72 da ricoprire mediante
concorso pubblico e superamento di apposito corso della durata di due
anni;
Visti i fogli n. ISC/4422/4/1 del 21 agosto 2006 dell'Ispettorato
delle Scuole della Marina Militare e n. 10009784/A/2/2 del 5 febbraio
2007 dello Stato Maggiore della Marina Militare, concernenti le
modalità esecutive per l'effettuazione del 10° concorso per Allievi
Marescialli della Marina Militare e delle Capitanerie di Porto;
Ravvisata la necessità di indire un concorso, per titoli ed
esami, per l'ammissione al 10° corso biennale di 72 Allievi
Marescialli della Marina Militare e delle Capitanerie di Porto con
riserva per l'Amministrazione di revocare il presente bando di
concorso, modificare il numero dei posti, annullare, sospendere o
rinviare lo svolgimento delle attività previste dal concorso nonchè
l'incorporazione dei vincitori, in ragione di esigenze attualmente
non valutabili nè prevedibili, ovvero in applicazione della legge di
bilancio dello Stato per l'anno finanziario 2007 nonchè della
relativa legge finanziaria 2007 o di ulteriori disposizioni di
contenimento della spesa pubblica;

Decreta

Art. 1.

Posti a concorso

È indetto un concorso pubblico, per titoli ed esami, per
l'ammissione al 10° corso biennale (2007-2009) di 72 Allievi
Marescialli della Marina Militare di cui 16 nelle Capitanerie di
Porto.
Resta impregiudicata per l'Amministrazione la facoltà di
revocare il presente bando di concorso, modificare il numero dei
posti, annullare, sospendere o rinviare lo svolgimento delle
attività previste dal concorso nonchè l'incorporazione dei
vincitori, in ragione di esigenze attualmente non valutabili nè
prevedibili, ovvero in applicazione della legge di bilancio dello
Stato per l'anno finanziario 2007 nonchè della relativa legge
finanziaria 2007 o di ulteriori disposizioni di contenimento della
spesa pubblica.
In tal caso, l'Amministrazione della Difesa provvede a dare
formale comunicazione mediante annuncio da pubblicare nella Gazzetta
Ufficiale.
Avverso il presente bando è ammesso, dalla sua pubblicazione
nella Gazzetta Ufficiale:
- entro sessanta giorni, ricorso giurisdizionale al Tribunale
Amministrativo Regionale, precisando che, trattandosi di atto emesso
da organo centrale dello Stato, la cui efficacia non è limitata
territorialmente alla circoscrizione del tribunale amministrativo
regionale, la competenza è del T.A.R. per il Lazio con sede in Roma
(art. 3 della legge 6 dicembre 1971, n. 1034);
- entro centoventi giorni, ricorso straordinario al Presidente
della Repubblica, ai sensi dell'art. 8 e seguenti del decreto del
Presidente della Repubblica 24 novembre 1971, n. 1199.

Art. 2.

Requisiti

Possono partecipare al concorso:
a. i cittadini italiani, compresi quelli non appartenenti alla
Repubblica, che alla data di scadenza dei termini per la
presentazione della domanda
1) godano dei diritti civili e politici;
2) non siano incorsi in condanne per delitti non colposi;
3) non siano incorsi nel proscioglimento d'autorità o
d'ufficio, da precedente arruolamento volontario in qualsiasi Forza
Armata o Corpo Armato dello Stato;
4) abbiano, se minorenni, il consenso di chi esercita la
potestà o la tutela;
5) siano riconosciuti in possesso dell'idoneità psico-fisica
(di cui alle direttive tecniche attualmente vigenti emanate dalla
Direzione generale della Sanità Militare) ed attitudinale al
servizio militare incondizionato che ne consenta l'impiego negli
incarichi relativi al grado nonchè nelle categorie e specialità di
assegnazione previste nel ruolo Marescialli;
6) siano in possesso del diploma di istruzione secondaria di
secondo grado avente durata quinquennale che consenta l'iscrizione
all'università secondo le vigenti disposizioni o siano in grado di
conseguirlo entro l'anno 2007. Per i candidati in possesso di un
titolo di studio avente durata quadriennale è richiesto il
superamento o l'aver superato il prescritto anno integrativo. I
diplomi ed i certificati rilasciati da Istituti scolastici parificati
o legalmente riconosciuti dovranno essere legalizzati dal
Provveditorato agli Studi. L'ammissione dei candidati che abbiano
conseguito un titolo di studio all'estero è subordinata
all'equipollenza del titolo stesso ad uno dei titoli sopraindicati.
Gli interessati dovranno allegare al titolo di studio una
dichiarazione di equipollenza rilasciata da un Provveditore agli
studi di loro scelta;
7) siano in possesso dei requisiti di moralità e condotta
incensurabili previsti all'art. 26, della legge 1° febbraio 1989,
n. 53, per l'assunzione nell'Amministrazione della Difesa;
8) abbiano compiuto il 17° anno di età e non abbiano
superato il 26° anno di età alla data di scadenza del termine di
presentazione delle domande. Per coloro che abbiano prestato servizio
militare obbligatorio o volontario il limite massimo è elevato a 28
anni qualunque sia stato il grado da loro rivestito;
9) per i concorrenti di sesso maschile:
- non abbiano prestato servizio sostitutivo civile ai sensi
dell'art. 15, punto 7, della legge 8 luglio 1998, n. 230;
- abbiano la statura non inferiore a m. 1, 65 e non superiore
a m. 1,95;
10) per i concorrenti di sesso femminile che abbiano la
statura non inferiore a m. 1, 61 e non superiore a m. 1,95.
b. gli appartenenti ai ruoli dei sergenti e dei volontari di
truppa in servizio permanente, i militari ed i graduati in ferma
volontaria in servizio che alla data prevista per la scadenza del
termine di presentazione delle domande:
1) siano in possesso del diploma di istruzione secondaria di
secondo grado avente durata quinquennale che consenta l'iscrizione
all'università secondo le vigenti disposizioni o siano in grado di
conseguirlo entro l'anno 2007. Per i candidati in possesso di un
titolo di studio avente durata quadriennale è richiesto il
superamento o l'aver superato il prescritto anno integrativo. I
diplomi ed i certificati rilasciati da Istituti scolastici parificati
o legalmente riconosciuti dovranno essere legalizzati dal
Provveditorato agli Studi. L'ammissione dei candidati che abbiano
conseguito un titolo di studio all'estero è subordinata
all'equipollenza del titolo stesso ad uno dei titoli sopraindicati.
Gli interessati dovranno allegare al titolo di studio una
dichiarazione di equipollenza rilasciata da un Provveditore agli
studi di loro scelta;
2) non abbiano superato il 28° anno di età;
3) non abbiano riportato la sanzione disciplinare della
consegna di rigore nell'ultimo biennio o nel periodo di servizio
prestato se inferiore a due anni;
4) siano in possesso della qualifica non inferiore a «nella
media» o giudizio corrispondente nell'ultimo biennio o nel periodo di
servizio prestato se inferiore a due anni.
I requisiti psico-fisici accertati durante l'espletamento delle
varie fasi concorsuali devono essere mantenuti fino al transito in
servizio permanente; i rimanenti requisiti, fatta eccezione per
l'età, devono essere posseduti per tutta la durata del procedimento
concorsuale, pena l'esclusione dal concorso o dalla frequenza del
corso come previsto al successivo art. 5.
Pertanto, tutti i candidati partecipano con riserva alle
prove/accertamenti previsti dal presente bando di concorso.
Non si applicano gli aumenti dei limiti di età previsti per
l'ammissione ai concorsi per i pubblici impieghi.

Art. 3.

Compilazione ed inoltro della domanda di partecipazione

La domanda di partecipazione al concorso dovrà essere redatta su
carta semplice secondo il modello di cui all'allegato «A» che
costituisce parte integrante del presente decreto, osservando le
istruzioni riportate in calce al modello stesso.
Il fac-simile della domanda di partecipazione al concorso potrà
essere scaricato dal sito Internet www.marina.difesa.it.ovvero dal
sito www.difesa.it.\concorsi.
La domanda dovrà essere firmata per esteso dall'aspirante. Per
la firma, da apporre necessariamente in forma autografa, non è
richiesta l'autenticazione.
La mancata sottoscrizione della domanda renderà la stessa
irricevibile.
Tale domanda, dovrà essere inviata entro il termine di trenta
giorni decorrenti dal giorno successivo a quello di pubblicazione del
presente decreto nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica, alla
Direzione generale per il Personale Militare - I Reparto - 2ª
Divisione Reclutamento Sottufficiali - 1ª Sezione «10° concorso
Allievi Marescialli della Marina Militare», casella postale n. 15318
- Ufficio Poste Italiane 00143 Roma Laurentino. Qualora il trentesimo
giorno sia festivo, il termine di scadenza di cui sopra è prorogato
al primo giorno seguente non festivo, secondo quanto disposto
dall'art. 155 del codice di procedura civile.
Le domande di ammissione al concorso si considerano prodotte in
tempo utile purchè spedite, esclusivamente a mezzo raccomandata con
avviso di ricevimento, entro il termine suindicato. A tal fine farà
fede il timbro postale a calendario dell'ufficio postale di
spedizione.
I candidati residenti all'estero possono trasmettere la domanda,
entro i termini sopraindicati, tramite l'Autorità Diplomatica o
Consolare.
I candidati che, alla data di scadenza del presente bando siano
minorenni dovranno allegare alla domanda di partecipazione l'atto di
assenso, conforme all'allegato «F», sottoscritto da entrambi i
genitori o da uno solo in caso di impedimento dell'altro genitore o,
dal tutore, in caso di mancanza di entrambi i genitori. Le firme dei
genitori o del tutore dovranno essere autenticate, pena l'esclusione
dei candidati dal concorso, da un Notaio, Cancelliere, Segretario
comunale o da altro funzionario incaricato dal Sindaco.
I candidati in servizio presso le quattro Forze Armate dovranno
presentare, entro i termini sopraindicati, la domanda per la
partecipazione al concorso in duplice copia al Comando dell'Ente o
Reparto di appartenenza che ne curerà l'istruttoria come specificato
al successivo art. 4.
Sottoscrivendo la domanda il concorrente, oltre ad esprimere
esplicitamente il consenso alla raccolta e trattazione dei dati
personali che lo riguardano e che sono necessari all'espletamento
dell'iter concorsuale (il conferimento di tali dati è obbligatorio
ai fini della valutazione dei requisiti di partecipazione), si assume
la responsabilità penale ed amministrativa circa eventuali
dichiarazioni mendaci, ai sensi dell'art. 76 del decreto del
Presidente della Repubblica 28 dicembre 2000, n. 445.
I candidati sono tenuti a segnalare tempestivamente ogni
variazione di indirizzo alla Direzione generale per il Personale
Militare - I Reparto - 2ª Divisione Reclutamento Sottufficiali - 1ª
Sezione viale dell'Esercito, 186 - 00143 Roma (fax n. 06/517052766
n. 06/517052777) con dichiarazione sottoscritta dall'interessato e
completa di copia fotostatica di un documento d'identità in corso di
validità. L'Amministrazione non assume alcuna responsabilità circa
possibili disguidi derivanti da errate, mancate o tardive
segnalazioni di variazione di recapito, da ritardate ricezioni da
parte dei candidati di avvisi di convocazioni dovute a disguidi
postali, da altre cause non imputabili a proprie inadempienze o a
cause di forza maggiore.
La Direzione generale per il Personale Militare si riserva la
facoltà di far regolarizzare quelle domande spedite nei termini che
dovessero risultare formalmente irregolari per vizi sanabili,
inesatte o non conformi al modello allegato al presente decreto.

Art. 4.

Istruttoria delle domande dei candidati militari

I Comandi interessati, previa accurata lettura del presente
decreto, istruiranno le domande di partecipazione al concorso dei
militari alle loro dipendenze provvedendo a:
a. certificare immediatamente l'avvenuta presentazione della
domanda apponendo data e numero di protocollo nell'apposito spazio;
b. controllare in via preliminare la regolarità della domanda,
verificando che sia firmata, completa in tutte le sue parti e risulti
conforme al modello prescritto di cui all'allegato «A» che
costituisce parte integrante del presente decreto;
c. compilare la scheda notizie di cui all'allegato «B» relativa
al candidato, concernente il grado, l'anzianità di servizio, le
valutazioni riportate nella documentazione caratteristica (leggere
attentamente la nota n. 2 dell'allegato b), le
onorificenze/ricompense, gli encomi, gli elogi trascritti ovvero
tributati per iscritto dal Comandante di Corpo, il possesso di
brevetti e le sanzioni disciplinari riportate. Per i periodi che nel
biennio precedente alla data di scadenza del bando siano stati
valutati con rapporto informativo, esprimere un giudizio utilizzando
le voci «Positivo» ( se dal contenuto del R.I. si evince che il
rendimento del militare sia corrispondente a nella media, superiore
alla media o eccellente), o «Negativo» (nel caso in cui il rendimento
del militare sia corrispondente a inferiore alla media o
insufficiente). In quest'ultimo caso, si dovrà trasmettere copia
della documentazione caratteristica per consentirne l'esclusione dal
concorso con provvedimento motivato. La compilazione della scheda non
deve avvenire prima della data di scadenza del bando ma coincidere
con la stessa.
d. trasmettere, le domande prodotte dai candidati in servizio
in originale e corredate della scheda notizie di cui alla precedente
lettera «C», esclusivamente a mezzo corriere, al Ministero della
Difesa Direzione generale per il Personale Militare 1° Reparto 2ª
Divisione Reclutamento Sottufficiali - 1ª Sezione c/o il Centro
Direzionale Personale Militare - Viale dell'Esercito, 186 - 00143
Roma «10° concorso Allievi Marescialli della Marina Militare» entro 7
giorni dalla data di scadenza del bando di concorso; le domande non
devono essere trasmesse prima della data di scadenza del bando;
pertanto il protocollo di trasmissione alla Direzione generale per il
Personale Militare dovrà avere una data successiva a quella di
scadenza del bando e, comunque, compresa entro il decimo giorno
successivo alla scadenza stessa; i Comandi dovranno, inoltre, inviare
unitamente alle domande anche un floppy disk, contenente un file in
formato excel contenente i campi come di seguito specificato:

=====================================================================
Cod. Fiscale | Cognome | Nome |Nato il |Nato a |Comune di residenza

e. custodire una copia della domanda e della scheda notizie;
f. informare tempestivamente il Ministero della Difesa -
Direzione generale per il Personale Militare - I Reparto - 2ª
Divisione Reclutamento Sottufficiali - 1ª Sezione, di ogni variazione
successiva riguardante il candidato (promozioni, trasferimenti,
collocamento in congedo e recapito, provvedimenti medico - legali,
infrazioni di natura penale e disciplinare etc.), fino all'inizio del
corso.
La Direzione generale per il Personale Militare potrà richiedere
in qualsiasi momento dell'iter concorsuale la copia conforme della
documentazione caratteristica e ogni altro documento riguardante i
candidati in servizio che partecipano al concorso.

Art. 5.

Esclusione dal concorso

Nelle more della verifica del possesso dei requisiti, tutti gli
aspiranti parteciperanno con riserva alle prove ed agli accertamenti
previsti ai successivi articoli 7, 9 e 10 del presente decreto.
I candidati che, ad una verifica anche successiva, non
risultassero in possesso dei requisiti prescritti saranno, con
provvedimento motivato del Direttore Generale o di autorità da lui
delegata, esclusi dal concorso ovvero, se vincitori, esclusi dalla
relativa graduatoria o se già ammessi al corso, esclusi dalla
frequenza del corso stesso.
Le candidate, qualora si trovino in stato di gravidanza e tale
stato persista entro i venti giorni antecedenti all'approvazione
della graduatoria finale di merito, saranno escluse dal concorso
qualora non abbiano potuto completare le prove concorsuali.

Art. 6.

Commissione esaminatrice

La Commissione esaminatrice del concorso, che sarà nominata con
successivo decreto dirigenziale, sarà composta da
- un Contrammiraglio o Capitano di Vascello - Presidente;
- due Ufficiali superiori, di cui uno del Corpo delle
Capitanerie di Porto - Membri;
- un Ufficiale inferiore - Segretario.
La Commissione esaminatrice avrà il compito di:
- provvedere alla somministrazione del test concernente
l'accertamento delle qualità culturali ed intellettive, controllando
che le operazioni si svolgano secondo le modalità stabilite nonchè
provvedere alle operazioni riguardanti la preparazione, la revisione
e la correzione automatizzata degli elaborati avvalendosi delle
risorse organizzative fornite dalla Direzione generale;
- curare l'organizzazione delle risorse disponibili nell'aula
di svolgimento della prova (personale, varchi d'accesso, disposizione
dei candidati, ecc.);
- redigere la graduatoria relativa all'accertamento delle
qualità culturali ed intellettive;
- valutare i titoli di merito prodotti e debitamente
documentati dai candidati attribuendo i punteggi previsti al
successivo art. 11;
- provvedere alla formazione della graduatoria finale di merito
dei candidati dichiarati idonei.
In relazione a particolari esigenze determinate da circostanze
attualmente non valutabili nè prevedibili, la Commissione
esaminatrice potrà operare in Italia e/o all'estero nei modi e nei
tempi preventivamente stabiliti, avvalendosi anche dell'ausilio di
sottocommissioni e/o di comitati di vigilanza appositamente nominati
dalla Direzione generale per il Personale Militare.
Per l'effettuazione degli accertamenti psico-fisici e
attitudinali di cui ai successivi articoli 9 e 10, la Commissione
esaminatrice si avvarrà di apposite commissioni nominate dalla
Direzione generale per il Personale Militare.

Art. 7.

Accertamento delle qualità culturali ed intellettive

I concorrenti che hanno prodotto valida domanda di partecipazione
al concorso saranno sottoposti ad una prova per l'accertamento delle
qualità culturali ed intellettive consistente nella somministrazione
di test a risposta multipla.
La prova comprende cinquanta quesiti di carattere intellettivo e
50 quesiti di tipo culturale: matematica (aritmetica, algebra,
geometria) e lingua italiana (grammatica, sintassi, sinonimi e
contrari).
L'ordine di convocazione, la sede, la data e l'ora di svolgimento
della prova in argomento saranno pubblicati nella Gazzetta Ufficiale
della Repubblica - 4ª serie speciale - del 13 marzo 2007.
La stessa Gazzetta Ufficiale della Repubblica potrà contenere
l'avviso di rinvio ad altra data della pubblicazione suddetta ed
anche eventuali comunicazioni riguardanti il bando di concorso.
Le pubblicazioni di cui sopra avranno valore di notifica a tutti
gli effetti nei confronti dei candidati partecipanti al concorso. La
mancata presentazione presso la sede di esame nella data e nell'ora
stabilita o la presentazione in ritardo, ancorchè dovuta a causa di
forza maggiore, comporterà l'irrevocabile esclusione dal concorso
salvo quanto previsto al primo comma del successivo art. 15.
All'atto della presentazione presso la sede della prova i
candidati dovranno esibire la carta d'identità oppure altro
documento di riconoscimento rilasciato da un'Amministrazione dello
Stato, munito di fotografia ed in corso di validità.
Durante la prova non è permesso ai concorrenti di comunicare tra
loro verbalmente o per iscritto, mettersi in relazione con altri,
salvo che con gli incaricati della sorveglianza o con i membri della
Commissione esaminatrice o del Comitato di vigilanza, nonchè portare
carta da scrivere, appunti e manoscritti, libri o pubblicazioni di
qualunque genere è vietato, altresì, l'uso di apparecchi telefonici
o ricetrasmittenti. La mancata osservanza di tali prescrizioni,
nonchè delle disposizioni emanate dalla Commissione esaminatrice o
dal Comitato di vigilanza all'atto della prova, comporta l'esclusione
dalla prova stessa con apposito provvedimento della Commissione
esaminatrice o del Comitato di vigilanza. Analogamente, sarà escluso
il candidato che esame durante, venga sorpreso a copiare.
La Commissione esaminatrice e il personale di supporto curano
l'osservanza delle disposizioni emanate ed hanno facoltà di
intervenire adottando i provvedimenti ritenuti necessari.
L'esclusione dalla prova, per le ragioni suddette, sarà formalizzata
con successivo provvedimento dalla Direzione generale per il
Personale Militare.
Al termine della prova sarà formata una graduatoria di merito.
Il punteggio che la Commissione assegnerà sarà espresso in
trentesimi.
I candidati che conseguiranno un punteggio inferiore a 21/30i
saranno giudicati «non idonei».
Saranno ammessi alle successive prove concorsuali, secondo
l'ordine della graduatoria di merito della prova scritta per gli
accertamenti delle qualità culturali, i primi 400 candidati idonei
nonchè coloro che avranno riportato lo stesso punteggio dell'ultimo
candidato ammesso.
L'elenco degli ammessi e l'ordine di convocazione alle successive
prove concorsuali verranno pubblicati nella Gazzetta Ufficiale - 4ª
serie speciale - del 10 aprile 2007.
Tale pubblicazione avrà valore di notifica a tutti gli effetti.
La stessa Gazzetta Ufficiale della Repubblica potrà contenere
l'avviso di rinvio ad altra data della suddetta pubblicazione.
Per ricevere informazioni inerenti l'esito della prova in
questione potrà essere contattato l'Ufficio Relazioni con il
Pubblico al seguente numero 06/517051012 o sul sito
www.difesa.it./concorsi.

Art. 8.

Convocazione agli accertamenti psico-fisici ed attitudinali e
documentazione da produrre

I concorrenti ammessi agli accertamenti psico fisici ed
attitudinali dovranno presentarsi presso il competente Centro di
Selezione Unico della Marina Militare in Ancona.
Coloro che risulteranno assenti al momento dell'inizio degli
accertamenti saranno considerati rinunciatari e pertanto esclusi dal
concorso, salvo quanto previsto al successivo art. 15.
La permanenza, presso il competente Centro di Selezione, sarà
presumibilmente di 4 giorni.
All'atto della presentazione presso il citato Centro di Selezione
i candidati dovranno produrre la seguente documentazione:
1) documento di riconoscimento in corso di validità;
2) copia del diploma di istruzione secondaria di secondo grado
di durata quinquennale. I diplomi di durata quadriennale dovranno
essere corredati di apposita documentazione attestante il superamento
dell'anno integrativo. I diplomi ed i certificati di Istituti
parificati o regolarmente riconosciuti dovranno essere legalizzati
dal Provveditore agli studi. I concorrenti che, alla data di
convocazione presso il Centro di Selezione Unico della Marina
Militare non avessero ancora sostenuto gli esami di maturità,
dovranno sottoscrivere un'apposita dichiarazione, da consegnare al
personale incaricato, riguardante la temporanea mancanza del titolo
di studio. I medesimi concorrenti, qualora giudicati idonei alla
prova ginnica, agli accertamenti sanitari ed attitudinali, dovranno
produrre una copia del diploma o certificato sostitutivo o
dichiarazione sostitutiva del medesimo, entro il termine massimo di 5
giorni dalla data di superamento del prescritto esame di maturità
indicando contestualmente il voto finale conseguito;
3) copia del foglio di congedo illimitato o copia del foglio
matricolare rilasciato dal Distretto Militare; coloro che abbiano
prestato servizio nella Marina Militare dovranno produrre copia
dell'estratto matricola rilasciato dalla Capitaneria di Porto di
appartenenza;
4) attestato di servizio recante la data di incorporazione
rilasciato dall'Ente o Reparto di appartenenza per i candidati in
servizio nelle Forze Armate nonchè una copia del certificato/foglio
attestante gli eventuali titoli di merito di cui alle lettere d) ed
e) del successivo art. 11 indicante anche la data dell'avvenuto
conseguimento, firmato dal Comandante dell'Ente/Reparto;
5) copia dell'eventuale diploma di maturità conseguito presso
le Scuole Militari;
6) copia della documentazione relativa ad eventuali titoli di
preferenza previsti dall'art. 5 del decreto del Presidente della
Repubblica 9 maggio 1994, n. 487 e successive modificazioni, che non
contrastino con i requisiti richiesti dall'art. 11, comma 2, del
decreto legislativo 12 maggio 1995, n. 196.
7) libretto sanitario emesso dall'A.S.L. di appartenenza;
8) dichiarazione di consenso informato all'effettuazione del
protocollo diagnostico, secondo quanto indicato nell'Allegato «E»,
che costituisce parte integrante del presente decreto;
9) certificato anamnestico rilasciato da struttura sanitaria
pubblica riportante le vaccinazioni effettuate;
10) certificato di idoneità ad attività sportiva agonistica
per l'atletica leggera ed il nuoto in corso di validità rilasciato
da medici appartenenti alla Federazione Medico Sportiva Italiana
ovvero a strutture sanitarie pubbliche o private convenzionate e che
esercitano in tali ambiti in qualità di medici specializzati in
medicina dello sport; la data del certificato non dovrà essere
anteriore ad un anno dal giorno di presentazione;
11) esame radiografico del torace in due proiezioni, con
relativo referto in originale, effettuato in data non anteriore ai
sei mesi precedenti la visita, presso strutture sanitarie pubbliche,
anche militari, o private convenzionate col S.S.N. In quest'ultimo
caso dovrà essere prodotto anche certificato in originale attestante
che trattasi di struttura sanitaria convenzionale con il S.S.N.;
12) referto originale degli esami di cui al sottostante elenco,
effettuati in data non anteriore ai tre mesi precedenti la visita
presso strutture sanitarie pubbliche, anche militari, o private
convenzionate con S.S.N. In quest'ultimo caso dovrà altresì essere
prodotto certificato in originale attestante che trattasi di
struttura sanitaria convenzionata col S.S.N.;
- analisi completa delle urine con esame del sedimento;
- emocromo completo;
- VES;
- glicemia;
- azotemia;
- creatininemia;
- trigliceridi;
- colesterolo;
- bilirubinemia totale e frazionata;
- gammaGT;
- transaminasemia (GOT e GPT);
- markers dell'epatite B e C;
- G6PDH (metodo quantitativo).
La mancata presentazione dei certificati di cui ai punti 10, 11 e
12 ovvero, la non conformità degli stessi, determinerà la non
ammissione del concorrente a sostenere gli accertamenti psico-fisici
e la sua conseguente esclusione dal concorso.
Il personale di sesso femminile dovrà presentare, in aggiunta a
quanto sopra:
a) ecografia pelvica con relativo referto in originale,
eseguita, in data non anteriore ai tre mesi precedenti la visita,
presso strutture sanitarie pubbliche, anche militari, o private
convenzionate col S.S.N.. In quest'ultimo caso dovrà essere prodotto
anche certificato in originale attestante che trattasi di struttura
sanitaria convenzionata col S.S.N.
b) referto originale di test di gravidanza eseguito, in data
non anteriore a cinque giorni precedenti la visita, presso strutture
sanitarie pubbliche, anche militari, o private convenzionate col
S.S.N.. In quest'ultimo caso dovrà essere prodotto anche certificato
in originale attestante che trattasi di struttura sanitaria
convenzionata col S.S.N. In caso di positività del test, la
Commissione non procederà agli accertamenti psico-fisici e si
asterrà dalla pronuncia del giudizio, a mente dell'art. 3, comma 2,
del decreto ministeriale 4 aprile 2000 n. 114, secondo il quale lo
stato di gravidanza costituisce temporaneo impedimento
dell'accertamento dell'idoneità al servizio militare; qualora tale
stato di gravidanza persista entro i venti giorni antecedenti
all'approvazione della graduatoria finale di merito, le candidate
saranno escluse dal concorso con le modalità indicate nel precedente
art. 5.
La mancata presentazione dei suddetti certificati ovvero, la non
conformità dei medesimi determinerà la non ammissione del
concorrente a sostenere gli accertamenti psico-fisici e la sua
conseguente esclusione dal concorso.
Le copie fotostatiche dei documenti di cui ai punti 2, 3, 4 e 5 -
solo se valevoli quali titoli di merito secondo quanto indicato al
successivo art. 11 - dovranno essere corredate di dichiarazione
sostitutiva dell'atto di notorietà ai sensi del decreto del
Presidente della Repubblica del 28 dicembre 2000, n. 445, attestante
che la copia è conforme all'originale. Tale dichiarazione, redatta
secondo lo schema riportato in allegato «C» al presente decreto,
dovrà essere portata a seguito e sottoscritta davanti al dipendente
addetto a ricevere la documentazione.
L'Amministrazione provvederà ad effettuare idonei controlli
sulla veridicità delle dichiarazioni rese.

Art. 9.

Requisiti di idoneità psico-fisica ed accertamenti psico-fisici

I concorrenti risultati idonei all'accertamento di cui al
precedente art. 7 e convocati presso il competente Centro Selezione
Volontari della Marina Militare di Ancona, saranno sottoposti a
visita medica da parte di un'apposita Commissione medica nominata dal
Direttore Generale per il Personale Militare o di autorità da lui
delegata, al fine di accertare il possesso dell'idoneità
psico-fisica all'espletamento del corso ed al servizio permanente
quale Maresciallo della Marina Militare/Capitanerie di Porto.
a. Requisiti di idoneità psicofisica:
- Statura non inferiore a m. 1,65 e a m. 1,61 rispettivamente
per i concorrenti di sesso maschile e femminile, e non superiore, per
entrambi i sessi, a m. 1,95 (decreto del Presidente del Consiglio dei
Ministri n. 112 del 16 marzo 2000);
- La dentatura dovrà essere in buone condizioni; sarà
consentita la mancanza di un massimo di otto denti non contrapposti,
purchè non associata a paradontopatia giovanile, e non tutti dallo
stesso lato e tra i quali non figurino più di un incisivo e di un
canino; nel computo dei mancanti non dovranno essere conteggiati i
terzi molari; gli elementi mancanti dovranno essere sostituiti con
moderna protesi fissa che assicuri la completa funzionalità della
masticazione; i denti cariati devono essere opportunamente curati;
- Assenza delle imperfezioni o infermità previste dall'Elenco
delle imperfezioni e delle infermità che sono causa di non idoneità
al servizio militare», annesso al decreto ministeriale n. 114 del
4 aprile 2000, ed eventuali successive modificazioni, e dalla
correlata «Direttiva Tecnica riguardante l'accertamento delle
imperfezioni e delle infermità che sono causa di non idoneità al
servizio militare» emanata dalla Direzione generale della Sanità
Militare e pubblicata nella Gazzetta Ufficiale n. 300 del 27 dicembre
2005;
- Profilo somato-funzionale minimo pari a «2» in tutti gli
apparati in base alla «Direttiva Tecnica per delineare il profilo
sanitario dei soggetti giudicati idonei al servizio militare»,
emanata dalla Direzione generale della Sanità Militare e pubblicata
nella Gazzetta Ufficiale n. 300 del 27 dicembre 2005;
- Assenza di malattie o lesioni acute per le quali sono
previsti tempi lunghi di recupero dello stato di salute e dei
requisiti necessari per la frequenza del corso.
I candidati che all'atto degli accertamenti sanitari fossero
invece riconosciuti affetti da malattie o lesioni acute di recente
insorgenza e di presumibile breve durata per le quali risultasse
scientificamente probabile un'evoluzione migliorativa tale da lasciar
prevedere il possibile recupero dei requisiti richiesti in tempi
compatibili con lo svolgimento del concorso e, comunque, entro e non
oltre i successivi trenta giorni, saranno sottoposti ad ulteriori
accertamenti sanitari a cura della stessa Commissione medica per
verificare l'eventuale recupero dell'idoneità fisica; nel frattempo,
detti candidati saranno ammessi con riserva a sostenere
l'accertamento attitudinale di cui al successivo art. 10. Ove i
candidati non avessero recuperato, al momento della nuova visita, la
prevista idoneità fisica saranno giudicati «non idonei». Tale
giudizio, comunicato seduta stante agli interessati, sarà definitivo
e insindacabile.
b. Accertamenti psico-fisici.
La Commissione medica, presa visione della documentazione
sanitaria prodotta dall'interessato, di cui al precedente art. 8,
disporrà quindi i seguenti accertamenti specialistici e di
laboratorio:
visita cardiologia con ECG;
visita oculistica;
visita otorinolaringoiatra;
visita odontoiatrica;
visita psichiatrica;
visita ortopedica;
ricerca nelle urine di eventuali cataboliti di oppiacei,
cocaina, cannabinoidi e anfetamine. In caso di positività, disporrà
sul medesimo campione test di conferma (gascromatografia con
spettrometria di massa).
La Commissione potrà, inoltre, procedere ad ogni ulteriore
indagine ritenuta utile per consentire adeguata valutazione clinica e
medico legale.
La Commissione provvederà a definire il profilo sanitario di
ciascun candidato secondo i criteri stabiliti dalla normativa e dalle
direttive vigenti, ed in base alla documentazione prodotta dal
medesimo nonchè alle risultanze degli accertamenti effettuati in
sede concorsuale.
La medesima Commissione seduta stante, comunicherà per iscritto
al candidato l'esito della visita medica sottoponendogli il verbale
contenente uno dei seguenti giudizi:
- «Idoneo», con indicazione del profilo sanitario;
- «Non idoneo», con l'indicazione della causa di non idoneità.
Il giudizio è definitivo e non comporta l'attribuzione di
punteggio.
Per l'attribuzione della categorie/ specialità, che avverrà
entro il termine del primo anno di corso secondo quanto specificato
al successivo art. 14, occorre tener presente che:
- per la categoria Nocchieri, nella parte del profilo sanitario
riguardante l'apparato visivo, si richiede visus naturale pari a
quello previsto per il VS 1;
- per la categoria Nocchieri di Porto nella parte del profilo
somato-funzionale riguardante l'apparato visivo, si richiede il
coefficiente VS 1;
- per la categoria SSC / Tlc, nella parte del profilo
somato-funzionale riguardante l'apparato visivo, si richiede visus
corretto 10/10i in ciascun occhio con correzione non superiore a
quella prevista per il VS 2 nonchè senso cromatico normale alle
tavole di Ishihara.

Articolo 10

Accertamenti attitudinali

Al termine degli accertamenti psico-fisici di cui al precedente
art. 9, i candidati giudicati idonei saranno sottoposti, a cura di
apposita Commissione nominata dalla Direzione generale per il
Personale Militare, agli accertamenti attitudinali consistenti nello
svolgimento di una serie di prove volte a valutare oggettivamente il
possesso dei requisiti necessari al fine di un positivo inserimento
in Forza Armata. Tale valutazione si articola nell'effettuazione di
test, questionari, prove di performance, colloquio individuale
ripartiti nelle seguenti aree d'indagine e prove di efficienza
fisica:
a) area del pensiero: capacità critica e di giudizio autonomo,
tipo di pensiero, prevalente (astratto e concreto), elasticità del
pensiero, capacità di attenzione/concentrazione, progettazione,
apprendimento;
b) area della modulazione affettiva e relazionale: capacità di
modulare la sfera affettiva in modo maturo ed autonomo, livelli di
autostima, capacità relazionali e prevalenti modalità di
rapportarsi con gli altri, con il gruppo, con l'autorità e con il
ruolo istituzionale;
c) area della produttività e delle competenze gestionali:
livelli di attività, di rendimento, di iniziativa e di aspirazione,
tolleranza allo stress, capacità di lavorare per obiettivi e di
gestire le risorse, senso di autoefficacia;
d) area motivazionale: aspettative professionali, livello di
partecipazione all'assunzione di ruolo, flessibilità adattativa,
disponibilità a sviluppare le proprie competenze professionali nello
specifico processo di formazione;
e) prova di efficienza fisica (alla quale saranno ammessi solo
i candidati che avranno superato le precedenti prove) consistente
nell'esecuzione obbligatoria di un esercizio di nuoto 25 mt
(qualsiasi stile) e di un esercizio di piegamenti sulle braccia oltre
all'esecuzione, a scelta, di esercizi addominali o della corsa piana
1000 mt.
Il prospetto delle prove di efficienza fisica, le relative
modalità di svolgimento, le prestazioni fisiche minime da conseguire
in ciascuna prova ed i comportamenti che dovranno tenere i
concorrenti nell'ipotesi di momentanea indisposizione fisica, di
esiti di precedente infortunio o di infortunio che si verifichi
durante l'effettuazione degli esercizi, sono riportati nell'allegato
«D», che costituisce parte integrante del presente decreto.
Ai suddetti accertamenti attitudinali, ad esclusione della prova
di efficienza fisica, saranno sottoposti anche i candidati ammessi
con riserva di cui all'ultimo comma del precedente art. 9.
Al termine degli accertamenti attitudinali la Commissione
preposta esprimerà, nei riguardi di ciascun candidato, un giudizio
di idoneità o non idoneità. Il giudizio che è definitivo e non
comporta attribuzione di punteggio, sarà comunicato ai candidati
seduta stante.

Art. 11.

Titoli di Merito

Ai fini della formazione della graduatoria finale di merito sono
valutati, secondo i punteggi sottoindicati, i seguenti titoli:
a) il diploma di istruzione secondaria di secondo grado
comporterà l'attribuzione di un punteggio pari ad un trentesimo del
voto conseguito nell'esame di maturità espresso in 60esimi o
equivalente in 100esimi;
b) il titolo di studio conseguito presso scuole militari
comporterà l'attribuzione di un punteggio pari a 0,5/30esimi;
c) essere o essere stato militare della Marina Militare:
volontario in servizio in ferma biennale (per i soli ufficiali), in
ferma di leva prolungata, ferma breve, ferma annuale, ferma
prefissata, ovvero congedato al termine di una delle predette ferme:
0,5/30 per ogni anno di servizio o in proporzione per eventuali
frazioni di anno di servizio;
d) possesso delle seguenti benemerenze militari e civili, fino
a un massimo di punti 3/30:
(1) medaglia d'oro al valor militare o civile: punti 3/30 per
ogni medaglia;
(2) medaglia d'argento al valor militare o civile: punti 2,5/30
per ogni medaglia;
(3) medaglia di bronzo al valor militare o civile: punti 2/30
per ogni medaglia;
(4) ricompensa al valor Marina o per meriti speciali ed
eccezionali: punti 1,5/30 per ogni ricompensa;
(5) encomio solenne, encomio semplice: punti 1/30 per ogni
encomio;
(6) elogio trascritto ovvero tributato per iscritto dal Capo di
Corpo: punti 0,5/30 per ogni elogio, fino ad un massimo di punti
2/30;
e) possesso dei brevetti/abilitazioni Marina Militare Anf, Par,
IN, Smz, Ossalc, Elm, SMG: punti 0,5/30 per ogni brevetto, fino ad un
massimo di punti 1/30.
Il punteggio complessivo derivante dalla valutazione del
complesso dei titoli non può comunque superare il totale di 5/30.
I titoli di merito di cui al presente articolo per essere
ritenuti validi dovranno essere:
- posseduti entro la data di scadenza del termine di
presentazione delle domande al concorso;
- dichiarati nella domanda di partecipazione.

Art. 12.

Formazione della graduatoria finale di merito

La Commissione esaminatrice di cui all'articolo 6 formerà la
graduatoria finale di merito dei concorrenti idonei secondo l'ordine
definito dalla somma aritmetica dei punteggi conseguiti nella prova
riguardante l'accertamento delle qualità culturali ed intellettive e
nella valutazione dei titoli di merito.
A parità di punteggio sarà data la precedenza ai candidati in
possesso dei titoli preferenziali di cui all'articolo 5 del decreto
del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994, n. 487 e successive
modificazioni, che non contrastino con i requisiti richiesti
dall'articolo 11, comma 2, del decreto legislativo 12 maggio 1995,
n. 196. In caso di ulteriore parità sarà data la precedenza al
candidato più giovane di età.
L'approvazione della graduatoria finale di merito e la nomina dei
vincitori saranno formalizzate con decreto interdirigenziale.
La graduatoria di merito del concorso sarà pubblicata nel
Giornale Ufficiale della Difesa. Di tale pubblicazione sarà data
notizia mediante avviso inserito nella Gazzetta Ufficiale della
Repubblica italiana - 4ª serie speciale. Dal giorno di pubblicazione
di detto avviso decorre il termine per eventuali impugnative.

Art. 13.

Documentazione amministrativa

I concorrenti utilmente collocati nella graduatoria finale di
merito del concorso che riceveranno personale comunicazione da parte
della Direzione generale per il Personale militare dovranno produrre,
all'atto della presentazione alla Scuola Sottufficiali di Taranto per
la frequenza del corso biennale, la seguente documentazione:
a) certificato di nascita;
b) certificato di cittadinanza italiana;
c) certificato da cui risulti il godimento dei diritti civili e
politici ovvero che non siano incorsi in alcuna delle cause che ai
sensi delle disposizioni vigenti ne impediscano il possesso;
d) certificato attestante il gruppo sanguigno ed il fattore Rh
rilasciato da struttura sanitaria pubblica, ed il calendario delle
vaccinazioni effettuate.
In luogo dei documenti a), b), e c) potrà essere prodotta
apposita dichiarazione sostitutiva ai sensi del decreto del
Presidente della Repubblica 28 dicembre 2000, n. 445.
L'Amministrazione provvederà ad effettuare idonei controlli
sulla veridicità delle dichiarazioni rese.

Art. 14.

Ammissione e svolgimento del corso di formazione e specializzazione

Subordinatamente alla possibilità di effettuare assunzioni in
base alla normativa vigente, la Direzione generale per il Personale
Militare, inviterà i vincitori del concorso a presentarsi presso la
Scuola Sottufficiali della Marina Militare di Taranto per la
frequenza del corso di formazione e specializzazione.
I candidati risultati vincitori del concorso che non si
presenteranno alla Scuola Sottufficiali di Taranto nel termine
fissato dalla Direzione generale per il Personale Militare nella
lettera di convocazione saranno considerati rinunciatari ed esclusi
dalla frequenza del corso. La Direzione generale potrà comunque
autorizzare, per comprovati motivi, gli aspiranti a differire la
presentazione fino all'ottavo giorno dalla data di inizio del corso,
solo in seguito a richiesta da parte dei medesimi da trasmettere a
mezzo fax n. 06/517052766, entro 48 ore dall'avvenuto impedimento.
All'atto dell'arruolamento i canditati risultati vincitori del
concorso saranno sottoposti a visita medica di incorporazione da
parte del Dirigente del servizio sanitario della Scuola Sottufficiali
della Marina Militare di Taranto. Qualora i candidati convocati
dovessero risultare «non idonei» alla predetta visita medica a causa
della perdita di uno o più requisiti previsti dal bando, gli stessi
saranno immediatamente inviati all'Ospedale Militare competente per
l'accertamento dell'idoneità fisica quali Allievi Marescialli. Sia
nel caso di giudizio di non idoneità sia nel caso di temporanea non
idoneità superiore a trenta giorni i candidati saranno
immediatamente esclusi dall'arruolamento per la frequenza del corso
con provvedimento motivato del Direttore Generale per il Personale
Militare o di autorità da lui delegata.
Entro i primi 30 giorni dalla prima data di convocazione alla
Scuola, l'Amministrazione si riserva la facoltà di ricoprire i posti
che dovessero rendersi disponibili in seguito alla mancata
presentazione, alla rinuncia ovvero alle dimissioni da parte dei
vincitori ed alla non idoneità alla visita medica di incorporazione
presso la Scuola Sottufficiali della Marina Militare, provvedendo a
convocare i candidati idonei che seguono nella graduatoria finale di
merito.
I vincitori del concorso, all'atto dell'ammissione al corso
dovranno contrarre una ferma volontaria di due anni ed assoggettarsi
alle leggi ed ai regolamenti militari vigenti. Coloro che non
sottoscriveranno tale obbligo di ferma saranno considerati
rinunciatari all'ammissione.
Gli ufficiali, i sottufficiali ed i graduati in servizio o in
congedo presso le Forze Armate e nell'Arma dei Carabinieri nonchè il
personale appartenente alle Forze di Polizia o Corpi Armati dello
Stato, potranno accedere alla frequenza del corso previa rinuncia al
grado e alla qualifica rivestita all'atto dell'ammissione al corso
stesso. Tale personale sarà cancellato dai rispettivi ruoli per
assumere la qualità di Allievo.
Il personale dei ruoli sergenti e volontari di truppa in servizio
permanente, qualora venga a cessare dalla qualità di Allievo, è
reintegrato a domanda, fermo restando le dotazioni organiche
stabilite dalla legge nel grado, ed il tempo trascorso presso le
scuole è computato nell'anzianità di grado.
Il personale di truppa in ferma e rafferma, qualora perda la
qualità di Allievo è restituito ai reparti/enti di appartenenza per
il completamento degli obblighi di servizio, computando nei medesimi
il periodo di tempo trascorso in qualità di allievo.
I volontari prosciolti dalla ferma prefissata assunti in qualità
di allievi in quanto vincitori del concorso, se perdono la qualità
di allievo, possono essere restituiti, previo loro espresso assenso,
ai reparti o enti di provenienza, nei limiti delle consistenze
organiche, sempre che non siano scaduti i limiti temporali della
ferma prefissata originariamente contratta, ai sensi
dell'articolo 15/bis del decreto legislativo 8 maggio 2001, n. 215. I
volontari sono reintegrati nel grado precedentemente rivestito e i
periodi trascorsi in qualità di allievo sono computati nella ferma.
Durante la frequenza del corso al personale allievo competono,
qualora più favorevoli, gli assegni del grado rivestito all'atto
dell'ammissione ai corsi.
Il corso di formazione e specializzazione che si svolgerà presso
la Scuola Sottufficiali di Taranto, è articolato in moduli di
insegnamento teorici e pratici, comprensivi dei tirocini
complementari e degli imbarchi, degli scrutini e degli esami
intermedi e finali. Esso è finalizzato alla formazione etica,
militare e marinaresca degli allievi ed alla istruzione
tecnico-professionale di base, in relazione alle
categorie/specialità previste nel ruolo Marescialli. Gli allievi
saranno iscritti ad un corso di studi, a cura dell'Amministrazione
Difesa, presso l'università degli studi della Tuscia di Viterbo per
il conseguimento della laurea di primo livello in Scienze
Organizzative e Gestionali Marittime e Navali ovvero in Scienze
Infermieristiche. L'attività strutturata su tre anni, prevede la
condotta di attività didattiche a livello universitario e di
istruzioni militari teorico-pratiche come previsto dalla normativa
vigente.
L'assegnazione agli allievi della categoria/specialità avverrà
entro il termine del primo anno di corso a cura di un'apposita
Commissione nominata dalla Direzione generale per il Personale
Militare su proposta dello Stato Maggiore della Marina -- Ispettorato
delle Scuole e così composta:
- Ufficiale di grado non inferiore a C.V. (Presidente);
- Ufficiale superiore della Marina Militare (Membro);
- Ufficiale superiore appartenente al corpo delle Capitanerie di
Porto (Membro);
- Ufficiale/funzionario amministrativo rappresentante della
Direzione generale per il Personale Militare I Reparto reclutamento
(Membro);
- Sottufficiale della Marina Militare (Segretario ).
La suddetta Commissione opererà secondo i criteri e le modalità
stabilite dall'Ispettorato delle Scuole della Marina Militare.
Ai vincitori in possesso del diploma universitario Infermiere o
del diploma di laurea in Scienze Infermieristiche non potrà essere
assegnata la categoria/specialità SS (Servizio Sanitario).
I vincitori, ai quali sarà assegnata la categoria/specialità SS
(Servizio Sanitario):
- non potranno far valere gli esami universitari che avessero
sostenuto prima dell'ammissione alla Scuola Sottufficiali della
Marina Militare, ai fini del conseguimento dello stesso titolo di
laurea che essi conseguiranno al termine del ciclo formativo;
- dovranno, all'atto dell'assegnazione della
categoria/specialità, firmare un ulteriore vincolo di ferma
quinquennale a decorrere dalla data di immissione in ruolo, così
come previsto all'articolo 11, comma 9, del decreto legislativo
196/95;
- saranno immessi in ruolo al termine del biennio del corso con
il grado di Capo di 3ªclasse categoria SS e otterranno la specialità
Infermieri al conseguimento del Diploma di Laurea in «Scienze
Infermieristiche».
Durante la frequenza del corso gli allievi per essere ammessi ai
moduli successivi dovranno superare le prove intermedie di
valutazione del profitto e dell'attitudine professionale prevista
nella monografia sul corso, predisposta ed approvata annualmente
dagli organi competenti di Forza Armata.
Al termine del corso gli allievi dovranno sostenere gli esami
finali consistenti in prove tese ad accertare il possesso delle
qualità di base per compiere interventi di natura tecnica operativa,
della capacità per assolvere gli incarichi e della piena
consapevolezza dei doveri e delle responsabilità connessi
all'esercizio delle funzioni attribuite al personale appartenente al
ruolo dei marescialli, delle necessarie conoscenze per assolvere
compiti di formazione e di indirizzo del personale subordinato.
Dopo il superamento degli esami finali del corso gli allievi
saranno nominati, sulla base della relativa graduatoria di merito,
marescialli in servizio permanente con decorrenza giuridica dal
giorno successivo alla data in cui hanno avuto termine gli esami
finali.
Gli allievi idonei, nominati Marescialli, proseguiranno il ciclo
formativo nel terzo anno per il completamento della preparazione
professionale specialistica con la frequenza di appositi
corsi/tirocini stabiliti dalla Marina Militare.

Art. 15.

Disposizioni varie

I candidati che non si presenteranno nel giorno e nell'ora
stabiliti per sostenere le varie prove/accertamenti concorsuali
saranno considerati rinunciatari ed esclusi dal concorso. Tuttavia,
per gli accertamenti delle qualità culturali ed intellettive e per
gli accertamenti psico-fisici ed attitudinali, in presenza di
impedimenti, dovuti esclusivamente a motivi di carattere sanitario,
debitamente documentati da medici che esercitano presso strutture
sanitarie pubbliche o strutture militari, ovvero, per i soli
candidati in servizio nelle Forze Armate o Corpi Armati dello Stato,
impedimenti dovuti esclusivamente a comprovate esigenze di servizio
documentate dal Comando di appartenenza, segnalati tempestivamente a
mezzo fax n. 06/517052766 n. 06/517052777 alla Direzione generale per
il Personale Militare - I Reparto - 2ª Divisione Reclutamento
Sottufficiali -- 1ª Sezione, viale dell'Esercito 186 - 00143 Roma,
compatibilmente con il calendario delle prove e degli accertamenti
sopraindicati, potrà essere fissata una nuova ed ultima data di
presentazione non suscettibile di ulteriore proroga. A tal fine il
concorrente, dovrà trasmettere entro e non oltre le 24 ore, oltre
alla richiesta di differimento la documentazione comprovante
l'impedimento e una copia di un documento di riconoscimento in corso
di validità.
Per la partecipazione alle prove/accertamenti previsti dal
presente bando, ai concorrenti militari in servizio non dovrà essere
rilasciato il certificato di viaggio ma esclusivamente la licenza
straordinaria della durata limitata al giorno/i di effettuazione
della prova più il tempo necessario per il raggiungimento delle
sedi. Qualora i candidati non si dovessero presentare a sostenere la
prova per motivi dipendenti dalla propria volontà, detta licenza
dovrà essere computata in licenza ordinaria dell'anno in corso.
I concorrenti che non dovessero presentarsi alle prove
concorsuali nei termini stabiliti per cause di cui l'Amministrazione
non può essere ritenuta responsabile, non saranno ammessi alle prove
stesse e quindi esclusi dal concorso. In tal caso, non sarà inviata
alcuna comunicazione agli interessati.
L'Amministrazione non assume responsabilità circa la dispersione
di comunicazioni dipendente da inesatta indicazione del recapito da
parte dei concorrenti oppure da mancata o tardiva comunicazione del
cambiamento dell'indirizzo indicato nella domanda, nè per eventuali
disguidi postali o telegrafici o comunque imputabili a fatti di
terzi, a caso fortuito o forza maggiore.
I candidati, durante lo svolgimento delle varie fasi concorsuali,
accertamento delle qualità culturali ed intellettive, accertamenti
psico fisici ed attitudinali, per ragioni di carattere logistico, non
potranno usufruire del vitto e dell'alloggio presso le strutture
militari dove si svolgono le suddette prove. Pertanto, le spese
sostenute per l'effettuazione di tutte le prove concorsuali sono a
carico dei partecipanti e non saranno rimborsate
dall'Amministrazione.
Per informazioni inerenti all'esito delle prove stabilite nel
presente bando di concorso potrà essere contattato l'Ufficio
Relazioni con il Pubblico al n. 06/517051012.

Art. 16.

Trattamento dei dati personali

Ai sensi dell'articolo 13, comma 1, del decreto legislativo
30 giugno 2003, n. 196, i dati personali forniti dai concorrenti
saranno raccolti per le finalità di gestione del concorso e saranno
trattati presso una banca automatizzata anche successivamente
all'eventuale instaurazione del rapporto di lavoro, per le finalità
inerenti alla gestione del rapporto medesimo.
Il conferimento di tali dati è obbligatorio ai fini della
valutazione dei requisiti di partecipazione. Le medesime informazioni
potranno essere comunicate unicamente alle amministrazioni pubbliche
direttamente interessate allo svolgimento del concorso o alla
posizione giuridico - economica del concorrente, nonchè, in caso di
esito positivo del concorso, ai soggetti di carattere previdenziale.
L'interessato gode dei diritti stabiliti all'articolo 7 del
citato decreto legislativo, tra i quali il diritto d'accesso ai dati
che lo riguardano, il diritto di rettificare, aggiornare, completare
o cancellare i dati erronei, incompleti o raccolti in termine non
conformi alla legge, nonchè il diritto di opporsi al loro
trattamento per motivi legittimi.
I diritti di cui al precedente comma potranno essere fatti valere
nei confronti del Direttore Generale della Direzione generale per il
Personale Militare, titolare del trattamento. Responsabile del
trattamento fino all'immissione nel ruolo marescialli -- è il
Direttore della 2ª Divisione reclutamento sottufficiali della
Direzione generale medesima.
Il presente decreto sarà trasmesso agli organi competenti per il
controllo secondo le normative vigenti e verrà pubblicato nella
Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana.
Roma, 7 febbraio 2007
Generale di Corpo d'Armata
Rocco PANUNZI

Ammiraglio Ispettore Capo
Luciano DASSATTI

----&gt; Vedere Allegati da pag. 39 a pag. 46 &lt;----