Serie Generale n. 48 del 27-2-1989
SUPPLEMENTI ORDINARI
LEGGE 11 febbraio 1989, n. 60
Ratifica ed esecuzione dell'atto di emendamento alla Costituzione dell'Organizzazione internazionale del lavoro, adottato dalla Conferenza generale dell'Organizzazione internazionale del lavoro nella sua 72a sessione, tenutasi a Ginevra il 24 giugno 1986. (GU Serie Generale n.48 del 27-02-1989 - Suppl. Ordinario n. 12)
Nota: note: Entrata in vigore della legge: 28/02/1989

La Camera dei deputati ed il Senato della Repubblica hanno approvato;
IL PRESIDENTE DELLA REPUBBLICA
PROMULGA
la seguente legge:
Art. 1.
1. Il Presidente della Repubblica e autorizzato a ratificare l'atto
di emendamento alla Costituzione dell'Organizzazione internazionale
del lavoro, adottato dalla Conferenza generale dell'Organizzazione
internazionale del lavoro nella sua 72a sessione, tenutasi a Ginevra
il 24 giugno 1986.

Art. 2.
1. Piena ed intera esecuzione e data all'atto di cui all'articolo 1 a
decorrere dalla sua entrata in vigore in conformità a quanto
disposto dall'articolo 3 dell'atto stesso.

Art. 3.
1. La presente legge entra in vigore il giorno successivo a quello
della sua pubblicazione nella Gazzetta Ufficiale.
La presente legge, munita del sigillo dello Stato, sarà inserita
nella Raccolta ufficiale degli atti normativi della Repubblica
italiana. È fatto obbligo a chiunque spetti di osservarla e di farla
osservare come legge dello Stato.
Data a Roma, addì 11 febbraio 1989
COSSIGA
DE MITA, Presidente del Consiglio
dei Ministri
ANDREOTTI, Ministro degli affari
esteri
Visto, il Guardasigilli: VASSALLI

La Conferenza generale dell'Organizzazione internazionale del Lavoro.
Convocata a Ginevra dal Consiglio di Amministrazione del Bureau
internazionale del Lavoro, dove si e riunita il 4 giugno 1986, nella
sua 72a sessione;
Dopo aver deciso di adottare alcune proposte di emendamenti alla
Costituzione dell'Organizzazione internazionale del Lavoro, questione
compresa al punto 7 dell'ordine del giorno della sessione, adotta, il
giorno 24 giugno 1986, l'atto seguente per la modifica della
Costituzione dell'Organizzazione internazionale del Lavoro, atto che
sarà chiamato Atto di emendamento della Costituzione
dell'Organizzazione internazionale del Lavoro, 1986:
Articolo 1
A partire dalla data di entrata in vigore del presente atto di
emendamento, le disposizioni della Costituzione dell'Organizzazione
internazionale del Lavoro, il cui testo attualmente in vigore e
riprodotto nella prima colonna dell'allegato al presente atto,
avranno efficacia nella forma modificata che figura nella seconda
colonna di detto allegato.

Articolo 2
Due esemplari autentici del presente atto di emendamento saranno
firmati dal Presidente della Conferenza e dal Direttore generale del
Bureau internazionale del lavoro. Uno di detti esemplari sarà
depositato presso gli archivi del Bureau internazionale del Lavoro e
l'altro nelle mani del Segretario generale delle Nazioni Unite per la
sua registrazione conformemente alle disposizioni dell'art. 102 della
Carta delle Nazioni Unite. Il Direttore generale invierà una copia
certificata conforme di detto atto a ciascuno dei membri
dell'Organizzazione internazionale del Lavoro.

Articolo 3
1. Le ratifiche o accettazioni formali del presente atto di
emendamento saranno comunicate al Direttore generale del Bureau
internazionale del Lavoro, che ne informerà i Membri
dell'Organizzazione.
2. Il presente atto di emendamento entrerà in vigore alla condizioni
previste dall'art. 36 della Costituzione dell'Organizzazione
internazionale del Lavoro.
3. Dopo l'entrata in vigore del presente atto, il Direttore generale
del Bureau internazionale del Lavoro ne informerà tutti i Membri
dell'Organizzazione internazionale del Lavoro e il Segretario
generale delle Nazioni Unite.

Disposizioni in vigore al 24 giugno 1986 (°)
Art. 1
4. La Conferenza generale della Organizzazione internazionale del
Lavoro può inoltre ammettere dei Membri nell'Organizzazione alla
maggioranza dei due terzi dei delegati presenti alla sessione, ivi
compresi i due terzi dei delegati governativi (presenti e votanti).
Tale ammissione diverrà effettiva quando il governo del nuovo Membro
avrà comunicato al Direttore generale del Bureau internazionale del
Lavoro la sua accettazione formale degli obblighi derivanti dalla
Costituzione dell'Organizzazione.
(°) Le parole da sopprimere nelle disposizioni in vigore al 24 giugno
1986 sono tra parentesi. Le modifiche e aggiunte da introdurre nelle
disposizioni modificate sono sottolineate.
Disposizioni emendate (°)
Art. 1
4. La Conferenza generale dell'Organizzazione internazionale del
Lavoro può inoltre ammettere dei Membri nell'Organizzazione alla
maggioranza dei due terzi dei delegati presenti alla sessione, ivi
compresi i due terzi dei delegati governativi che abbiano preso parte
al voto. Tale ammissione diverrà effettiva quando il Governo del
nuovo Membro avrà comunicato al Direttore Generale del Bureau
internazionale del Lavoro la sua accettazione formale degli obblighi
derivanti dalla Costituzione dell'Organizzazione.
9. I poteri dei delegati e dei loro consiglieri tecnici saranno
sottoposti alla verifica della Conferenza, che potrà, mediante una
maggioranza dei due terzi dei suffragi espressi (dai delegati
presenti), rifiutare di ammettere ogni delegato o ogni consigliere
tecnico che essa non riterrà essere stato designato conformemente
alle disposizioni del presesente articolo.
(°) Le parole da sopprimere nelle disposizioni in vigore al 24 giugno
1986 sono tra parentesi. Le modifiche e aggiunte da introdurre nelle
disposizioni modificate sono sottolineate.
Disposizioni in vigore al 24 giugno 1986 (°)
Art. 3
9. I poteri dei delegati e dei loro consiglieri tecnici saranno
sottoposti alla verifica della Conferenza, che potrà, mediante una
maggioranza dei due terzi dei suffragi espressi (dai delegati
presenti), rifiutare di ammettere ogni delegato o ogni consigliere
tecnico che essa non riterrà essere stato designato conformemente
alle disposizioni del presesente articolo.
(°) Le parole da sopprimere nelle disposizioni in vigore al 24 giugno
1986 sono tra parentesi. Le modifiche e aggiunte da introdurre nelle
disposizioni modificate sono sottolineate.
Disposizioni emendate (°)
Art. 3
9. I poteri dei delegati e dei loro consiglieri tecnici saranno
sottoposti alla verifica della Conferenza, che potrà, mediante una
maggioranza dei due terzi dei suffragi espressi, rifiutare di
ammettere ogni delegato o ogni consigliere tecnico che essa
giudicherà non essere stato designato conformemente alle
disposizioni del presente articolo.
Disposizioni in vigore al 24 giugno 1986 (°)
Art. 6
Ogni cambio di sede del Bureau internazionale del Lavoro sarà deciso
dalla Conferenza alla maggioranza dei due terzi dei suffragi espressi
(dai delegati presenti).
Disposizioni emendate (°)
Art. 6
Ogni cambio di sede del Bureau internazionale del Lavoro sarà deciso
dalla Conferenza alla maggioranza dei due terzi dei suffragi
espressi.
Disposizioni in vigore al 24 giugno 1986 (°)
Art. 7
1. Il Consiglio di amministrazione sarà composto da 56 persone:
28 rappresentanti i governi;
14 rappresentanti i datori di lavoro e
14 rappresentanti i lavoratori.
2. Delle 28 persone rappresentanti i governi, dieci saranno nominate
dai Membri di maggiore importanza industriale e 18 saranno nominate
dai Membri designati a tal fine dai delegati governativi alla
Conferenza, con esclusione dei delegati dei 10 membri suddetti.
3. Il Consiglio di amministrazione determinerà, ogni volta che si
riunirà, quali sono i Membri di maggiore importanza industriale e
stabilirà delle regole al fine di assicurare l'esame, mediante un
comitato imparziale, di tutte le questioni relative alla designazione
dei Membri di maggiore importanza industriale prima che il Consiglio
di amministrazione prenda una decisione in proposito. Ogni ricorso
formulato da un membro contro la dichiarazione del Consiglio di
amministrazione che fissa quali sono i Membri di maggiore importanza
industriale sarà deciso dalla Conferenza, ma un ricorso interposto
dinanzi alla Conferenza non sospenderà l'applicazione della
dichiarazione fintanto che la Conferenza non si sarà pronunciata.
4) Le persone rappresentanti i datori di lavoro e le persone
rappresentanti i lavoratori, saranno eletti rispettivamente dai
delegati dei datori di lavoro e dai delegati dei lavoratori alla
Conferenza.
5) Il Consiglio sarà rinnovato ogni tre anni. Se, per una qualsiasi
ragione, le elezioni per il Consiglio di amministrazione non hanno
luogo al termine di detto periodo, il Consiglio di amministrazione
rimarrà in funzione sino a che non si sarà proceduto a tali
elezioni.
6). La Maniera per provvedere ai seggi vacanti, la designazione dei
supplenti a ogni altra questione della stessa natura potranno essere
regolate dal Consiglio con riserva di approvazione da parte della
Conferenza.
7). Il Consiglio di amministrazione eleggerà nel suo seno un
presidente e due vice-presidenti. Tra queste tre persone, una sarà
una persona rappresentante un governo, le altre due saranno
rispettivamente delle persone rappresentanti i datori di lavoro ed i
lavoratori.
8.) Il Consiglio di amministrazione stabilirà il suo regolamento e
si riunirà alle date che egli stesso fisserà.
Una sessione speciale dovrà essere tenuta ogni volta che (sedici)
persone facenti parte del Consiglio avranno formulato una richiesta
scritta a tal fine.
Disposizioni emendate (°)
Art. 7
1. Il Consiglio di amministrazione comprenderà 112 seggi:
- 56 riservati alle persone rappresentanti i governi;
- 28 riservati alle persone rappresentanti i datori di lavoro;
- 28 riservati alle persone rappresentanti i lavoratori.
2. Esso dovrà essere composto nella maniera più rappresentativa
possibile tenendo conto dei diversi interessi geografici, economici e
sociali in seno ai tre gruppi che lo costituiscono, senza tuttavia
arrecare pregiudizio alla riconosciuta autonomia di tali gruppi.
3. Al fine di soddisfare alle esigenze definite al paragrafo 2 del
presente articolo e di assicurare la continuità del lavori, 54 dei
56 seggi riservati ai rappresentanti dei governi saranno attribuiti
come segue:
a) Essi saranno ripartiti tra quattro regioni geografiche (Africa,
America, Asia ed Europa) la cui delimitazione formerà, se
necessario, oggetto di accomondamento mediante mutuo accordo di tutti
i governi interessati. Ognuna di tali regioni si vedrà attribuito un
numero di seggi che terrà conto in eguale misura del numero degli
Stati Membri che essa conta, dell'importanza della loro popolazione e
delle loro attività economiche misurate mediante appropriati indici
- prodotto nazionale lordo o contributi al bilancio
dell'Organizzazione, restando inteso che nessuna di esse potrà
disporre di meno di 12 seggi nè di più di 15 seggi. Per
l'applicazione della presente lettera, la ripartizione iniziale dei
seggi sarà la seguente: Africa: tredici seggi; America: 12 seggi;
Asia ed Europa 15 e 14 seggi a turno.
b) i) In occasione della Conferenza internazionale del Lavoro i
delegati governativi degli Stati Membri appartenenti alle diverse
regioni previste alla lettera a) di cui sopra, o ad esse ricollegati
per mutuo accordo, o che sono invitati alla corrispondente Conferenza
regionale, alle condizioni previste al successivo paragrafo 4,
formeranno i collegi elettorali incaricati di designare i Membri
chiamati ad occupare i seggi spettanti a ciascuna delle dette
regioni. Resta inteso che i delegati governativi degli Stati
dell'Europa occidentale ed i delegati governativi degli Stati
socialisti dell'Europa dell'est formeranno dei collegi elettorali
separati. Essi si accorderanno per ripartire fra loro i seggi
spettanti alla regione e designeranno separatamente i loro
rappresentanti al Consiglio di amministrazione.
ii) Quando le particolarità di una regione lo esigono, i governi di
detta regione potranno convenire di suddividersi in sotto-regioni per
designare separatamente i Membri chiamati ad occupare i seggi
spettanti alla sotto-regione.
iii) Le designazioni saranno comunicate al collegio dei delegati
governativi della Conferenza in modo che essa proclami i risultati.
Se in una ragione o in una sotto-regione, le operazioni elettorali o
i loro risultati formano oggetto di contestazioni che non possono
essere regolate a livello regionale, il collegio dei delegati
governativi della Conferenza deciderà nel quadro delle disposizioni
del protocollo applicabile.
c) Ogni collegio elettorale dovrà adottare le disposizioni
necessarie affinchè un congruo numero di Membri destinati ad
occupare i seggi assegnati alla regione siano scelti tenendo conto
dell'importanza della loro popolazione e al fine di assicurare una
equa ripartizione geografica
considerando altri fattori come le attività economiche dei Membri in
questione secondo le caratteristiche proprie della regione. Le
modalità per l'attuazione di detti principi saranno precisate in un
protocollo convenuto tra i governi facenti parte del collegio
elettorale che sarà depositato presso il Direttore generale del
Bereau internazionale del Lavoro.
4. Ciascuno dei due seggi restanti sarà attribuito a turno
all'Africa ed all'America da una parte e all'Asia ed all'Europa
d'altra parte, al fine di permettere a dette regioni di assicurare in
maniera non discriminatoria la partecipazione al processo elettorale
degli Stati Membri che ne fanno geograficamente parte o che sono ad
una regione ricollegati per mutuo accordo, o sono invitati alla
corrispondente conferenza regionale, ma non sono ancora coperti ne da
un protocollo di detta regione nè da nessun altro; resta inteso che
detti Stati non potranno beneficiare di un trattamento privilegiato
rispetto ad analoghi Stati della regione. Quando il seggio aggiuntivo
non viene utilizzato secondo le disposizioni che precedono, esso
sarà assegnato dalla regione competente alla luce delle disposizioni
del suo protocollo.
5. Le persone rappresentanti i datori di lavoro e le persone
rappresentanti i lavoratori saranno elette rispettivamente dai
delegati dei datori di lavoro e dai delegati dei lavoratori alla
Conferenza.
6. Il Consiglio sarà rinnovato ogni tre anni. Se, per una qualsiasi
ragione, le elezioni per il Consiglio di amministrazione non hanno
luogo al termine di detto periodo, il Consiglio di amministrazione
rimarrà in funzione sino a che non si sarà proceduto a tali
elezioni.
7. La maniera per provvedere ai seggi vacanti, la designazione dei
supplenti o ogni altra questione della stessa natura potranno essere
regolate dal Consiglio con riserve di approvazione da parte della
Conferenza.
8. Il Consiglio di amministrazione eleggerà nel suo seno un
presidente e due vice-presidenti. Tra queste tre persone, una sarà
una persona rappresentante un governo, le altre due saranno
rispettivamente dalle persone rappresentanti i datori di lavoro ed i
lavoratori.
9. Il Consiglio di amministrazione stabilirà il suo regolamento e si
riunirà alle date che egli stesso fisserà. Una sessione speciale
dovrà essere tenuta ogni volta che trentadue persone facenti parte
del Consiglio avranno formulato una domanda scritta a tale fine.
Disposizioni in vigore al 24 giugno 1986 (°)
Art. 8
1. Un Direttore generale sarà posto a capo del Bureau internazionale
del Lavoro; egli sarà (designato) dal Consiglio di amministrazione
da cui riceverà le istruzione e di fronte al quale sarà
responsabile del buon andamento del Bureau nonchè dell'esecuzione di
tutti gli altri compiti che gli saranno conferiti.
2.) Il Direttore generale o il suo supplente assisteranno a tutte le
sedute del Consiglio di amministrazione.
Disposizioni emendate (°)
Art. 8
1. Un Direttore generale sarà posto a capo del Bareau internazionale
del Lavoro; egli sarà nominato dal Consiglio di amministrazione che
sottoporrà tale nomina all'approvazione della Conferenza
internazione del Lavoro.
2. Il Direttore generale riceverà le sue istruzioni dal Consiglio di
amministrazione e sarà responsabile di fronte a quest'ultimo del
buon andamento del Bureau nonchè della esecuzione di tutti gli altri
compiti che gli saranno conferiti.
3. Il direttore Generale o il suo supplente assisteranno a tutte le
sedute del Consiglio di amministrazione.
Disposizioni in vigore al 24 giugno 1986 (°)
Art. 13
2...
c) le disposizioni relative all'approvazione del bilancio
dell'Organizzazione internazionale del Lavoro, nonchè alla
quantificazione e riscossione delle contribuzioni, saranno adottate
dalla Conferenza alla maggioranza dei due terzi dei suffragi (emessi
dai delegati presenti) e prevederanno che il bilancio e gli accordi
relativi alla ripartizione delle spese tra i Membri
dell'Organizzazione saranno approvati da una commissione di
rappresentanti governativi.
4. Un Membro dell'Organizzazione in ritardo nel pagamento del suo
contributo alle spese dell'Organizzazione non può partecipare al
voto alla Conferenza, al Consiglio di amministrazione o ad altra
commissione, (o) alle elezione di Membri del consiglio di
amministrazione, se l'ammontare dei suoi arretrati e uguale o
superiore al contributo da esso dovuto per i due anni completi
trascorsi. La Conferenza può tuttavia, con voto preso alla
maggioranza dei due terzi dei suffragi (emessi dai delegati
presenti), autorizzare tale Membro a partecipare al voto se essa
accerta che il mancato pagamento e dovuto a circostanze indipendenti
dalla sua volontà.
Disposizioni emendate (°)
Art. 13
c) le disposizioni relative all'approvazione del bilancio
dell'Organizzazione internazionale del Lavoro, nonchè alla
quantificazione e riscossione delle contribuzioni, saranno adottate
dalla Conferenza alla maggioranza dei due terzi dei suffragi espressi
e prevederanno che il bilancio e gli accordi relativi alla
ripartizione delle spese tra i Membri dell'Organizzazione siano
approvati da una commissione di rappresentanti governativi.
4. Un membro dell'Organizzazione in ritardo nel pagamento del suo
contributo alle spese dell'Organizzazione non può partecipare al
voto della Conferenza, al Consiglio di amministrazione o ad altra
commissione, nè alle elezioni dei membri del Consiglio di
amministrazione, se l'ammontare dei suoi arretrati e uguale o
superiore al contributo da esso dovuto per i due anni completi
trascorsi. La Conferenza può tuttavia, con voto preso alla
maggioranza dei due terzi dei suffragi espressi, autorizzare detto
Membro a partecipare al voto se essa accerta che il mancato pagamento
e dovuto a circostanze indipendenti dalla sua volontà.
Disposizioni in vigore al 24 giugno 1986 (°)
Art. 16
2. Gli argomenti ai quali sarà stata fatta opposizione resteranno
tuttavia inclusi all'ordine del giorno se la Conferenza decide in tal
senso alla maggioranza dei due terzi dei suffragi espressi dai
delegati presenti.
3. Ogni questione riguardo alla quale la Conferenza decide, alla
stessa maggioranza dei due terzi, che essa deve essere esaminata
(diversamente da quanto previsto dal paragrafo precedente), sarà
portata all'ordine del giorno della sessione seguente.
Disposizioni emendate (°)
Art. 16
2. Gli argomenti ai quali sarà fatta opposizione resteranno tuttavia
inclusi all'ordine del giorno se la Conferenza decide in tal senso
alla maggioranza dei due terzi dei suffragi espressi.
3. Ogni questione riguardo alla quale la Conferenza decide, alla
stessa maggioranza dei due terzi dei suffragi espressi, che la
questione stessa deve essere esaminata (diversamente da quanto
previsto dal paragrafo precedente), sarà portata all'ordine del
giorno della sessione seguente.
Disposizioni in vigore al 24 giugno 1986 (°)
Art. 17
2. La maggioranza semplice dei suffragi espressi (dai membri presenti
della Conferenza) deciderà in tutti i casi in cui non e
specificatamente prevista una maggioranza qualificata negli altri
articoli della presente Costituzione o da ogni convenzione o altro
atto che attribuisce i poteri alla Conferenza o da accordi finanziari
o contabili adottati in virtù dell'articolo 13.
3. Nessun voto e acquisito se il numero dei suffragi espressi e
inferiore alla metà del numero dei delegati presenti alla sessione.
Art. 17
2. La maggioranza semplice dei suffragi espressi (affermativi o
negativi) deciderà in tutti i casi in cui non e specificatamente
prevista una maggioranza qualificata negli altri articoli della
presente Costituzione o da ogni altra Convenzione o altro atto che
attribuisce i poteri alla Conferenza o da accordi finanziari o
contabili adottati in virtù dell'articolo 13.
3. Nei casi in cui la Costituzione prevede una maggioranza semplice
dei suffragi, tale maggioranza non deciderà se non sarà costituita
da almeno un quarto dei delegati presenti alla sessione della
Conferenza; nel caso in cui la Costituzione prevede una maggioranza
dei due terzi dei suffragi, tale maggioranza non deciderà se non
sarà costituita da almeno un terzo dei delegati presenti alla
sessione; nel caso in cui la Costituzione prevede una maggioranza di
tre quarti, tale maggioranza non deciderà se non sarà costituita da
almeno tre ottavi dei delegati presenti alla sessione.
4. Un voto sarà considerato come acquisito solo se almeno la metà
dei delegati presenti alla sessione e aventi diritto di voto avrà
preso parte al voto.
Disposizioni in vigore al 24 giugno 1986 (°)
Art. 19
2. In entrambi i casi, perchè una convenzione o una raccomandazione
siano adottate con voto finale dalla Conferenza, e richiesta la
maggioranza dei due terzi dei voti dei delegati presenti.
Disposizioni emendate (°)
Art. 19
2. In entrambi i casi, perchè una convenzione o una raccomandazione
siano adottate con voto finale dalla Conferenza e richiesta una
maggioranza dei due terzi dei suffragi espressi.
Disposizioni in vigore al 24 giugno 1986 (°)
Art. 21
1. Ogni progetto che, nello scrutinio finale, non riceverà la
maggioranza dei due terzi dei suffragi espressi (dai Membri presenti)
può costituire oggetto di una convenzione particolare tra quei
Membri dell'Organizzazione che lo desiderino.
Disposizioni emendate (°)
Art. 21
1. Ogni progetto che, nello scrutinio finale, non riceverà la
maggioranza dei due terzi dei suffragi espressi può costituire
oggetto di una Convenzione particolare tra quei Membri
dell'Organizzazione che lo desiderino.
Disposizioni in vigore al 24 giugno 1986 (°)
Art. 36
Gli emendamenti alla presente Costituzione adottati dalla Conferenza
alla maggioranza dei due terzi dei suffragi (espressi dai delegati
presenti) entreranno in vigore allorchè saranno stati ratificati o
accettati dai due terzi dei Membri della Organizzazione (comprendenti
cinque dei dieci Membri rappresentati al Consiglio d'amministrazione
in qualità di Membri di maggiore importanza industriale,
conformemente alle disposizioni del paragrafo 3 dell'articolo 7 della
presente Costituzione).
Disposizioni emendate (°)
Art. 36
1. Fatte salve le disposizioni del paragrafo 2 del presente
articolo, gli emendamenti alla presente Costituzione adottati dalla
Conferenza alla maggioranza dei due terzi dei suffragi espressi
entreranno in vigore allorchè saranno stati ratificati o accettati
dai due terzi dei Membri dell'Organizzazione.
2. Nel caso in cui un emendamento riguardi:
i) gli obiettivi fondamentali della Organizzazione enunciati nel
Preambolo della Costituzione e nella Dichiarazione concernente gli
scopi e gli obiettivi dell'Organizzazione allegata a detta
Costituzione (Preambolo; art. 1; Allegato).
ii) la struttura permanente dell'Organizzazione e le funzioni dei
suoi organi collegiali, la nomina e le responsabilità del Direttore
generale, così come sono enunciate nella Costituzione (Artt. 1, 2,
3, 4, 7, 8 e 17);
iii) le disposizioni costituzionali relative alle Convenzioni e
Raccomandazioni internazionali del lavoro (articoli da 19 a 35;
articolo 37);
iv) le disposizioni del presente articolo, tale emendamento non sarà
considerato adottato se non riceverà i tre quarti dei suffragi
espressi; esso non entrerà in vigore sino a quando non sarà stato
ratificato o accettato dai tre quarti dei Membri dell'Organizzazione.
Il testo che precede e il testo autentico dell'atto di emendamento
alla Costituzione dell'Organizzazione internazionale del Lavoro,
1986, debitamente adottato dalla Conferenza generale
dell'Organizzazione internazionale del Lavoro nella sua 72a sessione
che si e tenuta a Ginevra e che e stata dichiarata chiusa il 25
giugno 1986.
In fede di che hanno apposto la loro firma, il 26 giugno 1986;
Il Presidente della Conferenza: Hugo Fernandez Faingold.
Il Direttore generale del Bureau internazionale del Lavoro: Francis
Blanchard.

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(°) Le parole da sopprimere nelle disposizioni in vigore al 24 giugno
1986 sono tra parentesi. Le modifiche e aggiunte da introdurre nelle
disposizioni modificate sono sottolineate.