Serie Generale n. 281 del 28-11-1992
LEGGI, DECRETI E ORDINANZE PRESIDENZIALI
LEGGE 26 novembre 1992, n. 460
Conversione in legge, con modificazioni, del decreto-legge 29 settembre 1992, n. 393, recante misure urgenti in materia di occupazione. (GU Serie Generale n.281 del 28-11-1992)
Nota: note: Entrata in vigore della legge: 29/11/1992

La Camera dei deputati ed il Senato della Repubblica hanno
approvato;
IL PRESIDENTE DELLA REPUBBLICA
PROMULGA
la seguente legge:
Art. 1.
1. Il decreto-legge 29 settembre 1992, n. 393, recante misure
urgenti in materia di occupazione, è convertito in legge con le
modificazioni riportate in allegato alla presente legge.
La presente legge, munita del sigillo dello Stato, sarà inserita
nella Raccolta ufficiale degli atti normativi della Repubblica
italiana. È fatto obbligo a chiunque spetti di osservarla e di farla
osservare come legge dello Stato.
Data a Roma, addì 26 novembre 1992
SCALFARO
AMATO, Presidente del Consiglio dei
Ministri
CRISTOFORI, Ministro del lavoro e
della previdenza sociale
Visto, il Guardasigilli: MARTELLI
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ALLEGATO
MODIFICAZIONI APPORTATE IN SEDE DI CONVERSIONE AL DECRETO-LEGGE
29 SETTEMBRE 1992, N. 393.
L'articolo 1 è sostituito dal seguente:
"Art. 1 (Assunzioni nel pubblico impiego di lavoratori in cassa
integrazione). - 1. Nel biennio 1992-1993 possono essere assunte,
anche in deroga ai limiti di età, presso le pubbliche
amministrazioni anche ad ordinamento autonomo e presso enti pubblici
non economici, per essere assegnate presso uffici situati nelle
regioni del centro-nord, per la copertura di vacanze in organico
verificatesi nelle varie qualifiche funzionali, millecinquecento
unità di personale che fruiscano del trattamento di integrazione
salariale straordinario, dipendenti da aziende del centro-nord per le
quali siano state accertate le condizioni di intervento della cassa
integrazione guadagni straordinaria da almeno dodici mesi e che
abbiano stipulato accordi sindacali in relazione a situazioni di
eccedenza di manodopera di notevole rilevanza sociale. Tali
dipendenti possono accedere alle qualifiche funzionali e ai profili
professionali per cui è richiesto un titolo di studio pari o
inferiore al diploma di scuola media superiore. Con decreto del
Presidente del Consiglio dei Ministri, da emanare, su proposta del
Ministro del lavoro e della previdenza sociale, entro trenta giorni
dalla data di entrata in vigore della legge di conversione del
presente decreto, sono individuate le aziende di provenienza che,
entro i successivi trenta giorni, inviano alle agenzie regionali per
l'impiego l'elenco dei lavoratori dichiaratisi disponibili. Le
agenzie regionali per l'impiego formano la graduatoria dei lavoratori
interessati utilizzando i criteri di cui alla legge 28 febbraio 1987,
n. 56, e successive modificazioni, e, entro i successivi trenta
giorni, la trasmettono alla Presidenza del Consiglio dei Ministri -
Dipartimento della funzione pubblica, che, d'intesa con il Ministero
del lavoro e della previdenza sociale, stabilisce le equiparazioni
tra le professionalità possedute da ciascun lavoratore e le
qualifiche funzionali e i profili professionali delle pubbliche
amministrazioni. L'idoneità a svolgere le mansioni proprie di
ciascun profilo professionale proposto è accertata da una o più
commissioni nominate dal Ministro per la funzione pubblica, di
concerto con il Ministro del lavoro e della previdenza sociale, e
composte da tre funzionari di qualifica funzionale non inferiore
all'ottava. L'accertamento avviene mediante prova pratica o
colloquio, ovvero mediante prova pratica e colloquio; il colloquio è
comunque obbligatorio per i profili professionali per l'accesso ai
quali è richiesto un titolo di studio pari al diploma di scuola me-
dia superiore. Il Ministro per la funzione pubblica dispone
l'assegnazione del personale dichiarato idoneo, secondo l'ordine
della graduatoria, in relazione alle carenze di personale degli
uffici delle pubbliche amministrazioni situati nelle regioni del
centro-nord. Entro i successivi trenta giorni le amministrazioni
interessate provvedono alla nomina e dispongono l'immediata chiamata
in servizio. Il trattamento economico spettante è pari a quello
iniziale delle qualifiche iniziali di inquadramento. I lavoratori
conservano il trattamento previdenziale vigente presso
l'assicurazione generale obbligatoria per l'invalidità, la vecchiaia
e i superstiti.
2. Le assunzioni disposte ai sensi del comma 1 sono detratte dal
numero delle assunzioni effettuabili nel rispetto dei limiti posti
dalle disposizioni vigenti nel biennio 1992-1993".
Dopo l'articolo 1, è inserito il seguente:
"Art. 1-bis (Proroga dei rapporti di lavoro a tempo determinato
nella pubblica amministrazione). - 1. Il rapporto di lavoro del
personale assunto in base alle disposizioni di cui all'articolo 7,
comma 6, della legge 29 dicembre 1988, n. 554, e all'articolo 18
della legge 9 marzo 1989, n. 88, e successive modificazioni, può
essere prorogato di dodici mesi, a decorrere dalla data di scadenza
del termine contrattuale o, per i rapporti prorogati ai sensi
dell'articolo 4, comma 8, del decreto-legge 20 marzo 1992, n. 237, e
dell'articolo 4, comma 8, del decreto-legge 20 maggio 1992, n. 293,
dalle rispettive date di inizio del periodo di proroga.
2. Il personale che cessa dal servizio fino alla data di entrata
in vigore della legge di conversione del presente decreto per
scadenza del termine contrattuale può essere riammesso in servizio
per dodici mesi a decorrere dalla data di riammissione.
3. Gli oneri derivanti dall'applicazione delle disposizioni di cui
ai commi 1 e 2 rimangono a carico dei bilanci degli enti e delle
amministrazioni interessati".
Dopo l'articolo 2, sono inseriti i seguenti:
"Art. 2-bis (Pensionamenti anticipati dei lavoratori delle
miniere). - 1. Al comma 6 dell'articolo 7 della legge 30 luglio 1990,
n. 221, le parole: '31 dicembre 1991' sono sostituite dalle seguenti:
'31 dicembre 1992'; e le parole: 'di cui all'articolo 18 della legge
23 aprile 1981, n. 155' sono sostituite dalle seguenti: 'di cui agli
articoli 16, 17 e 18 della legge 23 aprile 1981, n. 155'.
2. All'onere derivante dall'applicazione delle disposizioni di cui
al comma 1, valutato in lire 3 miliardi per l'anno 1992, si provvede
mediante corrispondente riduzione dello stanziamento iscritto, ai
fini del bilancio triennale 1992-1994, al capitolo 7903 dello stato
di previsione del Ministero dell'industria, del commercio e
dell'artigianato per il medesimo anno. Le somme predette sono
iscritte nello stato di previsione del Ministero del lavoro e della
previdenza sociale e sono corrisposte all'Istituto nazionale della
previdenza sociale (INPS) dietro presentazione di rendiconto.
Art. 2-ter (Assunzione di lavoratori in esubero da parte
dell'INSAR). - 1. La Società iniziative Sardegna S.p.a. (INSAR) è
autorizzata all'assorbimento dei lavoratori in esubero dipendenti
dalle imprese costruttrici o appaltatrici operanti presso la
termocentrale ENEL di Fiumesanto (Sassari) (primo, secondo, terzo e
quarto gruppo) o dalle medesime messi in mobilità.
2. All'onere derivante dall'applicazione delle disposizioni di cui
al comma 1, valutato in lire 10 miliardi annui, si provvede mediante
corrispondente riduzione dello stanziamento iscritto, ai fini del
bilancio triennale 1993-1995, al capitolo 7552 dello stato di
previsione del Ministero dell'industria, del commercio e
dell'artigianato".