Serie Generale n. 158 del 9-7-1998
ESTRATTI, SUNTI E COMUNICATI
MINISTERO DEL LAVORO E DELLA PREVIDENZA SOCIALE
MINISTERO DEL LAVORO E DELLA PREVIDENZA SOCIALE
COMUNICATO
Provvedimenti concernenti il trattamento straordinario di integrazione salariale (GU Serie Generale n.158 del 09-07-1998)

Con decreto ministeriale n. 24444 del 6 maggio 1998, in favore dei
lavoratori dipendenti dalla S.r.l. M.A.P., con sede in Gallicano
(Lucca) e unità di Gallicano (Lucca), per un massimo di 31
dipendenti è prorogata la corresponsione del trattamento
straordinario di integrazione salariale dal 4 marzo 1998 al 3
settembre 1998.
La corresponsione del trattamento di cui sopra, è ulteriormente
prorogata dal 4 settembre 1998 al 3 marzo 1999.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale è autorizzato a
provvedere al pagamento diretto del trattamento straordinario di
integrazione salariale ai lavoratori interessati, nonchè all'esonero
dal contributo addizionale di cui all'art. 8, comma 8-bis, della
legge n. 160/1988.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale, verifica il rispetto
del limite massimo di trentasei mesi nell'arco del quinquennio
previsto dalla vigente normativa, in ordine ai periodi di fruizione
del trattamento ordinario di integrazione salariale, concessi per
contrazione o sospensione dell'attività produttiva determinata da
situazioni temporanee di mercato.
Con decreto ministeriale n. 24445 del 6 maggio 1998, in favore dei
lavoratori dipendenti dalla S.r.l. Edil Rovaccio, con sede in
Domodossola (Verbania) e unità di Domodossola (Verbania), per un
massimo di 24 dipendenti è autorizzata la corresponsione del
trattamento straordinario di integrazione salariale dal 9 febbraio
1998 all'8 agosto 1998.
La corresponsione del trattamento di cui sopra, è ulteriormente
prorogata dal 9 agosto 1998 all'8 febbraio 1999.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale è autorizzato a
provvedere al pagamento diretto del trattamento straordinario di
integrazione salariale ai lavoratori interessati, nonchè all'esonero
dal contributo addizionale di cui all'art. 8, comma 8-bis, della
legge n. 160/1988.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale, verifica il rispetto
del limite massimo di trentasei mesi nell'arco del quinquennio
previsto dalla vigente normativa, in ordine ai periodi di fruizione
del trattamento ordinario di integrazione salariale, concessi per
contrazione o sospensione dell'attività produttiva determinata da
situazioni temporanee di mercato.
Con decreto ministeriale n. 24446 del 6 maggio 1998, in favore dei
lavoratori dipendenti dalla S.r.l. I.C.S. Industrie calzature sarde,
con sede in Tortolì (Nuoro) e unità di Lotzorai (Nuoro), per un
massimo di 95 dipendenti, è autorizzata la corresponsione del
trattamento straordinario di integrazione salariale dal 1 dicembre
1997 al 31 maggio 1998.
La corresponsione del trattamento di cui sopra è ulteriormente
prorogata dal 1 giugno 1998 al 30 novembre 1998.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale è autorizzato a
provvedere al pagamento diretto del trattamento straordinario di
integrazione salariale ai lavoratori interessati, nonchè all'esonero
dal contributo addizionale di cui all'art. 8, comma 8-bis, della
legge n. 160/1988.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale, verifica il rispetto
del limite massimo di trentasei mesi nell'arco del quinquennio
previsto dalla vigente normativa, in ordine ai periodi di fruizione
del trattamento ordinario di integrazione salariale, concessi per
contrazione o sospensione dell'attività produttiva determinata da
situazioni temporanee di mercato.
Con decreto ministeriale n. 24447 del 6 maggio 1998, in favore dei
lavoratori dipendenti dalla S.r.l. Morell arti grafiche, con sede in
Merate (Lecco) e unità di Osnago (Lecco), per un massimo di 24
dipendenti è autorizzata la corresponsione del trattamento
straordinario di integrazione salariale dal 23 febbraio 1998 al 22
agosto 1998.
La corresponsione del trattamento di cui sopra è ulteriormente
prorogata dal 23 agosto 1998 al 22 febbraio 1999.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale è autorizzato a
provvedere al pagamento diretto del trattamento straordinario di
integrazione salariale ai lavoratori interessati, nonchè all'esonero
dal contributo addizionale di cui all'art. 8, comma 8-bis, della
legge n. 160/1988.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale, verifica il rispetto
del limite massimo di trentasei mesi nell'arco del quinquennio
previsto dalla vigente normativa, in ordine ai periodi di fruizione
del trattamento ordinario di integrazione salariale, concessi per
contrazione o sospensione dell'attività produttiva determinata da
situazioni temporanee di mercato.
Con decreto ministeriale n. 24448 del 6 maggio 1998, in favore dei
lavoratori dipendenti dalla S.r.l. Gruppo oleario italiano, con sede
in Taranto e unità di Taranto, per un massimo di 19 dipendenti è
autorizzata la corresponsione del trattamento straordinario di
integrazione salariale dal 22 gennaio 1998 al 21 luglio 1998.
La corresponsione del trattamento di cui sopra è prorogata dal 22
luglio 1998 al 21 gennaio 1999.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale è autorizzato a
provvedere al pagamento diretto del trattamento straordinario di
integrazione salariale ai lavoratori interessati, nonchè all'esonero
dal contributo addizionale di cui all'art. 8, comma 8-bis, della
legge n. 160/1988.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale, verifica il rispetto
del limite massimo di trentasei mesi nell'arco del quinquennio
previsto dalla vigente normativa, in ordine ai periodi di fruizione
del trattamento ordinario di integrazione salariale, concessi per
contrazione o sospensione dell'attività produttiva determinata da
situazioni temporanee di mercato.
Con decreto ministeriale n. 24449 del 6 maggio 1998, in favore dei
lavoratori dipendenti dalla S.r.l. Pienne, con sede in Napoli, unità
di Napoli, per un massimo di 3 dipendenti, unità di Perugia, per un
massimo di 6 dipendenti e unità di Savona, per un massimo di 6
dipendenti è autorizzata la corresponsione del trattamento
straordinario di integrazione salariale dal 13 gennaio 1995 al 12
luglio 1995.
Il presente decreto annulla e sostituisce il decreto ministeriale
18 novembre 1997, n. 23732/1-2.
La corresponsione del trattamento di cui sopra è ulteriormente
prorogata dal 13 luglio 1995 al 12 gennaio 1996.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale è autorizzato a
provvedere al pagamento diretto del trattamento straordinario di
integrazione salariale ai lavoratori interessati, nonchè all'esonero
dal contributo addizionale di cui all'art. 8, comma 8-bis, della
legge n. 160/1988.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale, verifica il rispetto
del limite massimo di trentasei mesi nell'arco del quinquennio
previsto dalla vigente normativa, in ordine ai periodi di fruizione
del trattamento ordinario di integrazione salariale, concessi per
contrazione o sospensione dell'attività produttiva determinata da
situazioni temporanee di mercato.
Con decreto ministeriale n. 24450 del 6 maggio 1998, è approvato
il programma per riorganizzazione aziendale, relativamente al periodo
dal 14 ottobre 1996 al 13 ottobre 1997, della S.r.l. Pharmacia e
Upjohn, con sede in Milano, unità di Caponago (Milano), Milano,
Nerviano (Milano), Rodano (Milano).
A seguito dell'approvazione di cui sopra, è autorizzata la
corresponsione del trattamento straordinario di integrazione
salariale per riorganizzazione aziendale, in favore dei lavoratori
interessati, dipendenti dalla ditta S.p.a. Pharmacia e Upjohn, con
sede in Milano, unità di Caponago (Milano), Milano, Nerviano
(Milano), Rodano (Milano), per il periodo dal 14 ottobre 1996 al 13
aprile 1997.
Istanza aziendale presentata il 22 novembre 1996 con decorrenza 14
ottobre 1996.
Il presente decreto annulla e sostituisce il decreto ministeriale
24 settembre 1997, n. 23425.
La corresponsione del trattamento di cui sopra è prorogata dal 14
aprile 1997 al 13 ottobre 1997.
Istanza aziendale presentata il 12 maggio 1997 con decorrenza 14
aprile 1997.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale, ad eccezione delle
esplicite concessioni in deroga, eventualmente recate dal presente
provvedimento, verifica il rispetto del limite massimo di trentasei
mesi nell'arco del quinquennio previsto dalla vigente normativa, con
particolare riferimento ai periodi di fruizione del trattamento
ordinario di integrazione salariale, concessi per contrazione o
sospensione dell'attività produttiva determinata da situazioni
temporanee di mercato.
Con decreto ministeriale n. 24451 del 6 maggio 1998, è approvato
il programma per riorganizzazione aziendale, relativo al periodo dal
6 maggio 1996 al 5 maggio 1998, della ditta S.p.a. Catel, con sede in
Cosenza, unità di Cagliari, Nuoro, Oristano, Sassari.
Parere comitato tecnico del 19 marzo 1998: favorevole.
A seguito dell'approvazione di cui sopra, è autorizzata la
corresponsione del trattamento straordinario di integrazione
salariale per riorganizzazione aziendale, in favore dei lavoratori
interessati, dipendenti dalla ditta S.p.a. Catel, con sede in
Cosenza, unità di Cagliari, Nuoro, Oristano, Sassari, per il periodo
dal 6 maggio 1996 al 5 novembre 1996.
Istanza aziendale presentata il 25 giugno 1996 con decorrenza 6
maggio 1996.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale, ad eccezione delle
esplicite concessioni in deroga, eventualmente recate dal presente
provvedimento, verifica il rispetto del limite massimo di trentasei
mesi nell'arco del quinquennio previsto dalla vigente normativa, con
particolare riferimento ai periodi di fruizione del trattamento
ordinario di integrazione salariale, concessi per contrazione o
sospensione dell'attività produttiva determinata da situazioni
temporanee di mercato.
Con decreto ministeriale n. 24452 del 6 maggio 1998, a seguito
dell'approvazione del programma per ristrutturazione aziendale,
intervenuta con il decreto ministeriale dell'8 aprile 1998, è
autorizzata la ulteriore corresponsione del trattamento straordinario
di integrazione salariale, già disposta con decreto ministeriale
dell'8 aprile 1998 con effetto dal 2 dicembre 1996, in favore dei
lavoratori interessati, dipendenti dalla ditta: S.p.a. Te.Pa., con
sede in Reggio Calabria e unità di Reggio Calabria, per il periodo
dal 2 giugno 1997 al 1 dicembre 1997.
Istanza aziendale presentata il 25 luglio 1997 con decorrenza 2
giugno 1997.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale, ad eccezione delle
esplicite concessioni in deroga, eventualmente recate dal presente
provvedimento, verifica il rispetto del limite massimo di trentasei
mesi nell'arco del quinquennio previsto dalla vigente normativa, con
particolare riferimento ai periodi di fruizione del trattamento
ordinario di integrazione salariale, concessi per contrazione o
sospensione dell'attività produttiva determinata da situazioni
temporanee di mercato.
Con decreto ministeriale n. 24453 del 6 maggio 1998, è approvato
il programma per ristrutturazione aziendale, relativo al periodo dal
6 gennaio 1997 al 5 gennaio 1998, della ditta S.r.l. Supermercati
alimentari SMA - gruppo Rinascente, con sede in Rozzano-Milanofiori
(Milano) e unità di Terni.
Parere comitato tecnico dell'11 febbraio 1998: favorevole.
A seguito dell'approvazione di cui sopra, è autorizzata la
corresponsione del trattamento straordinario di integrazione
salariale per ristrutturazione aziendale, in favore dei lavoratori
interessati, dipendenti dalla ditta S.r.l. Supermercati alimentari
SMA - gruppo Rinascente, con sede in Rozzano-Milanofiori (Milano) e
unità di Terni, per il periodo dal 6 gennaio 1997 al 5 luglio 1997.
Istanza aziendale presentata il 24 febbraio 1997 con decorrenza 6
gennaio 1997.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale, ad eccezione delle
esplicite concessioni in deroga, eventualmente recate dal presente
provvedimento, verifica il rispetto del limite massimo di trentasei
mesi nell'arco del quinquennio previsto dalla vigente normativa, con
particolare riferimento ai periodi di fruizione del trattamento
ordinario di integrazione salariale, concessi per contrazione o
sospensione dell'attività produttiva determinata da situazioni
temporanee di mercato.
Con decreto ministeriale n. 24454 del 6 maggio 1998, a seguito
dell'approvazione del programma per riorganizzazione aziendale,
intervenuta con il decreto ministeriale dell'8 aprile 1998, è
autorizzata la ulteriore corresponsione del trattamento straordinario
di integrazione salariale, già disposta con decreto ministeriale
dell'8 aprile 1998 con effetto dal 23 giugno 1997, in favore dei
lavoratori interessati, dipendenti dalla ditta S.r.l. Evergomma, con
sede in Fusignano (Ravenna) e unità di Fusignano (Ravenna), per il
periodo dal 23 dicembre 1997 al 22 giugno 1998.
Istanza aziendale presentata il 23 gennaio 1998 con decorrenza 23
dicembre 1997.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale, ad eccezione delle
esplicite concessioni in deroga, eventualmente recate dal presente
provvedimento, verifica il rispetto del limite massimo di trentasei
mesi nell'arco del quinquennio previsto dalla vigente normativa, con
particolare riferimento ai periodi di fruizione del trattamento
ordinario di integrazione salariale, concessi per contrazione o
sospensione dell'attività produttiva determinata da situazioni
temporanee di mercato.
Con decreto ministeriale n. 24455 del 6 maggio 1998, è approvato
il programma per crisi aziendale, relativamente al periodo dal 22
dicembre 1997 al 21 dicembre 1998, della ditta S.p.a. Simmel difesa -
gruppo Fiat, con sede in Colleferro (Roma) e unità di San Giorgio su
Legnano (Milano).
Art. 3-bis, legge n. 135/1997.
A seguito dell'approvazione di cui sopra, è autorizzata la
corresponsione del trattamento straordinario di integrazione
salariale per crisi aziendale, in favore dei lavoratori interessati,
dipendenti dalla ditta S.p.a. Simmel difesa - gruppo Fiat, con sede
in Colleferro e unità di San Giorgio su Legnano (Milano), per il
periodo dal 22 dicembre 1997 al 21 giugno 1998.
Istanza aziendale presentata il 21 gennaio 1998 con decorrenza 22
dicembre 1997.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale, ad eccezione delle
esplicite concessioni in deroga, eventualmente recate dal presente
provvedimento, verifica il rispetto del limite massimo di trentasei
mesi nell'arco del quinquennio previsto dalla vigente normativa, con
particolare riferimento ai periodi di fruizione del trattamento
ordinario di integrazione salariale, concessi per contrazione o
sospensione dell'attività produttiva determinata da situazioni
temporanee di mercato.
Con decreto ministeriale n. 24460 del 7 maggio 1998:
1) a seguito dell'approvazione relativa al programma per
riorganizzazione aziendale, intervenuta con il decreto ministeriale
del 20 gennaio 1998, è autorizzata la ulteriore corresponsione del
trattamento straordinario di integrazione salariale, già disposta
con decreto ministeriale del 20 maggio 1997 con effetto dal 3 giugno
1996, in favore dei lavoratori interessati, dipendenti dalla ditta
S.p.a. Ing. Francesco Pirrone, con sede in Milano e unità di Milano,
per il periodo dal 3 dicembre 1997 al 2 marzo 1998.
Istanza aziendale presentata il 23 gennaio 1998 con decorrenza 3
dicembre 1997;
2) a seguito dell'approvazione relativa al programma per
ristrutturazione aziendale, intervenuta con il decreto ministeriale
del 12 dicembre 1997, è autorizzata la ulteriore corresponsione del
trattamento straordinario di integrazione salariale, già disposta
con decreto ministeriale del 18 aprile 1997 con effetto dall'8 luglio
1996, in favore dei lavoratori interessati, dipendenti dalla ditta
Teknecomp Industrie riunite S.p.a. div. Aros ora Aros S.r.l., con
sede in Ivrea (Torino) e unità di Cormano (Milano), per il periodo
dall'8 gennaio 1998 al 7 luglio 1998.
Istanza aziendale presentata il 21 gennaio 1998 con decorrenza 8
gennaio 1998.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale, ad eccezione delle
esplicite concessioni in deroga, eventualmente recate dal presente
provvedimento, verifica il rispetto del limite massimo di trentasei
mesi nell'arco del quinquennio previsto dalla vigente normativa, con
particolare riferimento ai periodi di fruizione del trattamento
ordinario di integrazione salariale, concessi per contrazione o
sospensione dell'attività produttiva determinata da situazioni
temporanee di mercato.
Con decreto ministeriale n. 24461 del 7 maggio 1998:
1) a seguito dell'approvazione del programma per ristrutturazione
aziendale, intervenuta con il decreto ministeriale del 16 aprile
1998, è autorizzata la ulteriore corresponsione del trattamento
straordinario di integrazione salariale, già disposta con decreto
ministeriale del 16 aprile 1998 con effetto dal 9 settembre 1996, in
favore dei lavoratori interessati, dipendenti dalla ditta S.p.a.
Alcatel Italia divisioni Alcatel-Face e Alcatel Telettra, con sede in
Milano e unità nazionali, per il periodo dal 9 marzo 1997 all'8
settembre 1997.
Istanza aziendale presentata l'11 marzo 1997 con decorrenza 9 marzo
1997;
2) a seguito dell'approvazione relativa al programma per
ristrutturazione aziendale, intervenuta con il decreto ministeriale
del 16 aprile 1998, è autorizzata la ulteriore corresponsione del
trattamento straordinario di integrazione salariale, già disposta
con decreto ministeriale del 16 aprile 1998 con effetto dal 9
settembre 1996, in favore dei lavoratori interessati, dipendenti
dalla ditta S.p.a. Alcatel Italia divisioni Alcatel-Face e Alcatel
Telettra, con sede in Milano e unità nazionali, per il periodo dal 9
settembre 1997 all'8 marzo 1998.
Istanza aziendale presentata il 24 ottobre 1997 con decorrenza 9
settembre 1997.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale, ad eccezione delle
esplicite concessioni in deroga, eventualmente recate dal presente
provvedimento, verifica il rispetto del limite massimo di trentasei
mesi nell'arco del quinquennio previsto dalla vigente normativa, con
particolare riferimento ai periodi di fruizione del trattamento
ordinario di integrazione salariale, concessi per contrazione o
sospensione dell'attività produttiva determinata da situazioni
temporanee di mercato.
Con decreto ministeriale n. 24462 del 7 maggio 1998, a seguito
dell'approvazione del programma per ristrutturazione aziendale,
intervenuta con il decreto ministeriale del 27 gennaio 1998, è
autorizzata la ulteriore corresponsione del trattamento straordinario
di integrazione salariale, già disposta con decreto ministeriale del
27 gennaio 1998 con effetto dal 18 dicembre 1995, in favore dei
lavoratori interessati, dipendenti dalla ditta S.p.a. Alcatel Italia
- divisione Alcatel-Siette, con sede in Milano e unità nazionali,
tranne unità dislocate in regione Veneto, per il periodo dal 18
giugno 1997 al 17 dicembre 1997.
Istanza aziendale presentata il 22 luglio 1997 con decorrenza 18
giugno 1997.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale, ad eccezione delle
esplicite concessioni in deroga, eventualmente recate dal presente
provvedimento, verifica il rispetto del limite massimo di trentasei
mesi nell'arco del quinquennio previsto dalla vigente normativa, con
particolare riferimento ai periodi di fruizione del trattamento
ordinario di integrazione salariale, concessi per contrazione o
sospensione dell'attività produttiva determinata da situazioni
temporanee di mercato.
Con decreto ministeriale n. 24463 del 7 maggio 1998, è approvato
il programma per crisi aziendale, relativo al periodo dal 2 maggio
1997 al 31 ottobre 1997, della ditta S.p.a. R.P. industrie, con sede
in Campobello di Licata (Agrigento) e unità di Palermo.
Art. 3-bis, legge n. 135/1997.
A seguito dell'approvazione di cui sopra, è autorizzata la
corresponsione del trattamento straordinario di integrazione
salariale per crisi aziendale, già disposta con decreto ministeriale
del 19 giugno 1997 con effetto dal 2 novembre 1996, in favore dei
lavoratori interessati dipendenti dalla ditta S.p.a. R.P. industrie,
con sede in Campobello di Licata (Agrigento) e unità di Palermo, per
il periodo dal 22 giugno 1997 al 31 ottobre 1997.
Istanza aziendale presentata il 27 giugno 1997 con decorrenza 2
maggio 1997.
Art. 7, comma 1, legge n. 236/1993.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale, è autorizzato a
provvedere al pagamento diretto del predetto trattamento.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale, ad eccezione delle
esplicite concessioni in deroga, eventualmente recate dal presente
provvedimento, verifica il rispetto del limite massimo di trentasei
mesi nell'arco del quinquennio previsto dalla vigente normativa, con
particolare riferimento ai periodi di fruizione del trattamento
ordinario di integrazione salariale, concessi per contrazione o
sospensione dell'attività produttiva determinata da situazioni
temporanee di mercato.
Con decreto ministeriale n. 24464 del 7 maggio 1998, è approvato
il programma per ristrutturazione aziendale, relativo al periodo dal
1 settembre 1997 al 28 febbraio 1998, della ditta S.r.l. Cromafil,
con sede in Trivero Ponzone (Biella) e unità di Trivero Ponzone
(Biella).
Parere comitato tecnico del 6 aprile 1998: favorevole.
A seguito dell'approvazione di cui sopra, è autorizzata la
corresponsione del trattamento straordinario di integrazione
salariale per ristrutturazione aziendale, in favore dei lavoratori
interessati dipendenti dalla ditta S.r.l. Cromafil, con sede in
Trivero Ponzone (Biella) e unità di Trivero Ponzone (Biella), per il
periodo dal 1 settembre 1997 al 28 febbraio 1998.
Istanza aziendale presentata il 24 settembre 1997 con decorrenza 1
settembre 1997.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale, ad eccezione delle
esplicite concessioni in deroga, eventualmente recate dal presente
provvedimento, verifica il rispetto del limite massimo di trentasei
mesi nell'arco del quinquennio previsto dalla vigente normativa, con
particolare riferimento ai periodi di fruizione del trattamento
ordinario di integrazione salariale, concessi per contrazione o
sospensione dell'attività produttiva determinata da situazioni
temporanee di mercato.
Con decreto ministeriale n. 24465 del 7 maggio 1998, è approvato
il programma per crisi aziendale, relativo al periodo dal 21 luglio
1997 al 20 luglio 1998, della ditta S.p.a Rebaioli, con sede in Darfo
Boario Terme (Brescia) e unità di Darfo Boario Terme (Brescia).
Art. 3-bis, legge n. 135/1997.
A seguito dell'approvazione di cui sopra, è autorizzata la
corresponsione del trattamento straordinario di integrazione
salariale per crisi aziendale, in favore dei lavoratori interessati
dipendenti dalla ditta S.p.a. Rebaioli, con sede in Darfo Boario
Terme (Brescia) e unità di Darfo Boario Terme (Brecia), per il
periodo dal 21 luglio 1997 al 20 gennaio 1998.
Istanza aziendale presentata il 7 agosto 1997 con decorrenza 21
luglio 1997.
Il presente decreto annulla e sostituisce il decreto ministeriale
18 febbraio 1998, n. 24076.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale, ad eccezione delle
esplicite concessioni in deroga, eventualmente recate dal presente
provvedimento, verifica il rispetto del limite massimo di trentasei
mesi nell'arco del quinquennio previsto dalla vigente normativa, con
particolare riferimento ai periodi di fruizione del trattamento
ordinario di integrazione salariale, concessi per contrazione o
sospensione dell'attività produttiva determinata da situazioni
temporanee di mercato.
Con decreto ministeriale n. 24466 del 7 maggio 1998, a seguito
dell'approvazione del programma per ristrutturazione aziendale,
intervenuta con il decreto ministeriale dell'8 aprile 1998, è
autorizzata la ulteriore corresponsione del trattamento straordinario
di integrazione salariale, già disposta con decreto ministeriale
dell'8 aprile 1998 con effetto dal 17 marzo 1997, in favore dei
lavoratori interessati, dipendenti dalla ditta S.p.a. Marangoni
pneumatici, con sede in Rovereto (Trento) e unità di Rovereto
(Trento), per il periodo dal 17 settembre 1997 al 16 marzo 1998.
Istanza aziendale presentata il 18 settembre 1997 con decorrenza 17
settembre 1997.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale, ad eccezione delle
esplicite concessioni in deroga, eventualmente recate dal presente
provvedimento, verifica il rispetto del limite massimo di trentasei
mesi nell'arco del quinquennio previsto dalla vigente normativa, con
particolare riferimento ai periodi di fruizione del trattamento
ordinario di integrazione salariale, concessi per contrazione o
sospensione dell'attività produttiva determinata da situazioni
temporanee di mercato.
Con decreto ministeriale n. 24467 del 7 maggio 1998, a seguito
dell'approvazione del programma per ristrutturazione aziendale,
intervenuta con il decreto ministeriale del 16 aprile 1998, è
intervenuta con il decreto ministeriale del 16 aprile 1998, è
autorizzata la ulteriore corresponsione del trattamento straordinario
di integrazione salariale, già disposta con decreto ministeriale del
16 aprile 1998 con effetto dal 25 novembre 1996, in favore dei
lavoratori interessati, dipendenti dalla ditta S.p.a Te.Ca., con sede
in Reggio Calabria, frazione S. Gregorio e unità di Reggio Calabria,
per il periodo dal 25 maggio 1997 al 24 novembre 1997.
Istanza aziendale presentata il 27 giugno 1997 con decorrenza 25
maggio 1997.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale, ad eccezione delle
esplicite concessioni in deroga, eventualmente recate dal presente
provvedimento, verifica il rispetto del limite massimo di trentasei
mesi nell'arco del quinquennio previsto dalla vigente normativa, con
particolare riferimento ai periodi di fruizione del trattamento
ordinario di integrazione salariale, concessi per contrazione o
sospensione dell'attività produttiva determinata da situazioni
temporanee di mercato.
Con decreto ministeriale n. 24468 del 7 maggio 1998, è approvato
il programma per ristrutturazione aziendale, relativo al periodo dal
1 dicembre 1995 al 30 novembre 1997, della ditta S.p.a. Ultrocchi
carni - gruppo Cremonini, con sede in Santo Stefano Ticino (Milano) e
unità di Santo Stefano Ticino (Milano).
Parere comitato tecnico del 23 gennaio 1997 e dell'11 novembre
1997: favorevole.
A seguito dell'approvazione di cui sopra, è autorizzata la
corresponsione del trattamento straordinario di integrazione
salariale per ristrutturazione aziendale, in favore dei lavoratori
interessati dipendenti dalla ditta S.p.a. Ultrocchi carni - gruppo
Cremonini, con sede in Santo Stefano Ticino (Milano) e unità di
Santo Stefano Ticino (Milano), per il periodo dal 1 settembre 1997 al
30 novembre 1997.
Istanza aziendale presentata il 24 giugno 1997 con decorrenza 1
settembre 1997.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale, ad eccezione delle
esplicite concessioni in deroga, eventualmente recate dal presente
provvedimento, verifica il rispetto del limite massimo di trentasei
mesi nell'arco del quinquennio previsto dalla vigente normativa, con
particolare riferimento ai periodi di fruizione del trattamento
ordinario di integrazione salariale, concessi per contrazione o
sospensione dell'attività produttiva determinata da situazioni
temporanee di mercato.
Con decreto ministeriale n. 24469 del 7 maggio 1998, a seguito
dell'approvazione del programma per riorganizzazione aziendale,
intervenuta con il decreto ministeriale dell'8 aprile 1998, è
autorizzata la ulteriore corresponsione del trattamento straordinario
di integrazione salariale, già disposta con decreto ministeriale
dell'8 aprile 1998 con effetto dal 4 marzo 1996, in favore dei
lavoratori interessati, dipendenti dalla ditta S.r.l. S.A.P., con
sede in Roma e unità di Roma, per un massimo di 18 dipendenti per il
periodo dal 4 settembre 1996 al 3 marzo 1997.
Istanza aziendale presentata il 24 ottobre 1996 con decorrenza 4
settembre 1996.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale, ad eccezione delle
esplicite concessioni in deroga, eventualmente recate dal presente
provvedimento, verifica il rispetto del limite massimo di trentasei
mesi nell'arco del quinquennio previsto dalla vigente normativa, con
particolare riferimento ai periodi di fruizione del trattamento
ordinario di integrazione salariale, concessi per contrazione o
sospensione dell'attività produttiva determinata da situazioni
temporanee di mercato.
Con decreto ministeriale n. 24470 del 7 maggio 1998, a seguito
dell'approvazione al programma per riorganizzazione aziendale,
intervenuta con il decreto ministeriale del 16 marzo 1998, è
autorizzata la ulteriore corresponsione del trattamento straordinario
di integrazione salariale, già disposta con decreto ministeriale del
16 marzo 1998 con effetto dal 4 novembre 1996, in favore dei
lavoratori interessati, dipendenti dalla ditta S.r.l. Grandi
magazzini Vagnino, con sede in Torino e unità di Torino (sede
amministrativa e 3 negozi), per un massimo di 14 dipendenti, per il
periodo dal 4 novembre 1997 al 3 maggio 1998.
Istanza aziendale presentata il 18 dicembre 1997 con decorrenza 4
novembre 1997.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale, ad eccezione delle
esplicite concessioni in deroga, eventualmente recate dal presente
provvedimento, verifica il rispetto del limite massimo di trentasei
mesi nell'arco del quinquennio previsto dalla vigente normativa, con
particolare riferimento ai periodi di fruizione del trattamento
ordinario di integrazione salariale, concessi per contrazione o
sospensione dell'attività produttiva determinata da situazioni
temporanee di mercato.
Con decreto ministeriale n. 24471 del 7 maggio 1998, in favore dei
lavoratori dipendenti dalla S.r.l. Surfin Hi Tech, con sede in
Rescaldina (Milano) e unità in Rescaldina (Milano), per un massimo
di 12 dipendenti è autorizzata la corresponsione del trattamento
straordinario di integrazione salariale dal 24 gennaio 1995 al 23
luglio 1995.
La corresponsione del trattamento di cui sopra è prorogata dal 24
luglio 1995 al 23 gennaio 1996.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale, è autorizzato a
provvedere al pagamento diretto del trattamento straordinario di
integrazione salariale ai lavoratori interessati, nonchè all'esonero
dal contributo addizionale di cui all'art. 8, comma 8-bis, della
legge n. 160/1988.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale, verifica il rispetto
del limite massimo di trentasei mesi nell'arco del quinquennio
previsto dalla vigente normativa, in ordine ai periodi di fruizione
del trattamento ordinario di integrazione salariale, concessi per
contrazione o sospensione dell'attività produttiva determinata da
situazioni temporanee di mercato.
Con decreto ministeriale n. 24472 del 7 maggio 1998, in favore dei
lavoratori dipendenti dalla S.p.a. Travanut strade, con sede in
Codroipo (Udine) e unità in Codroipo (Udine), per un massimo di 8
dipendenti è autorizzata la corresponsione del trattamento
straordinario di integrazione salariale dal 12 febbraio 1998 al 15
agosto 1998.
La corresponsione del trattamento di cui sopra è prorogata dal 16
agosto 1998 al 15 febbraio 1999.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale, è autorizzata a
provvedere al pagamento diretto del trattamento straordinario di
integrazione salariale ai lavoratori interessati, nonchè all'esonero
dal contributo addizionale di cui all'art. 8, comma 8-bis, della
legge n. 160/1988.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale, verifica il rispetto
del limite massimo di trentasei mesi nell'arco del quinquennio
previsto dalla vigente normativa, in ordine ai periodi di fruizione
del trattamento ordinario di integrazione salariale, concessi per
contrazione o sospensione dell'attività produttiva determinata da
situazioni temporanee di mercato.
Con decreto ministeriale n. 24473 del 7 maggio 1998, in favore dei
lavoratori dipendenti dalla S.p.a. Ceramica Ilsa, con sede in Carcare
(Savona) e unità in Carcare (Savona), per un massimo di 70
dipendenti è autorizzata la corresponsione del trattamento
straordinario di integrazione salariale dal 24 dicembre 1997 al 23
giugno 1997.
La corresponsione del trattamento di cui sopra è prorogata dal 24
giugno 1998 al 23 dicembre 1998.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale, è autorizzata a
provvedere al pagamento diretto del trattamento straordinario di
integrazione salariale ai lavoratori interessati, nonchè all'esonero
dal contributo addizionale di cui all'art. 8, comma 8-bis, della
legge n. 160/1988.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale, verifica il rispetto
del limite massimo di trentasei mesi nell'arco del quinquennio
previsto dalla vigente normativa, in ordine ai periodi di fruizione
del trattamento ordinario di integrazione salariale, concessi per
contrazione o sospensione dell'attività produttiva determinata da
situazioni temporanee di mercato.
Con decreto ministeriale n. 24474 del 7 maggio 1998, in favore dei
lavoratori dipendenti dalla S.p.a. Drop, con sede in S. Vito al
Tagliamento (Pordenone) e unità in S. Vito al Tagliamento
(Pordenone), per un massimo di 51 dipendenti è autorizzata la
corresponsione del trattamento straordinario di integrazione
salariale dal 5 gennaio 1998 al 4 luglio 1998.
La corresponsione del trattamento di cui sopra è prorogata dal 5
luglio 1998 al 4 gennaio 1999.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale, è autorizzata a
provvedere al pagamento diretto del trattamento straordinario di
integrazione salariale ai lavoratori interessati, nonchè all'esonero
dal contributo addizionale di cui all'art. 8, comma 8-bis, della
legge n. 160/1988.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale, verifica il rispetto
del limite massimo di trentasei mesi nell'arco del quinquennio
previsto dalla vigente normativa, in ordine ai periodi di fruizione
del trattamento ordinario di integrazione salariale, concessi per
contrazione o sospensione dell'attività produttiva determinata da
situazioni temporanee di mercato.
Con decreto ministeriale n. 24475 del 7 maggio 1998, in favore dei
lavoratori dipendenti dalla S.r.l. Euroelgen, con sede in Genova e
unità in Genova, per un massimo di 9 dipendenti è autorizzata la
corresponsione del trattamento straordinario di integrazione
salariale dal 5 febbraio 1998 al 4 febbraio 1999.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale, è autorizzata a
provvedere al pagamento diretto del trattamento straordinario di
integrazione salariale ai lavoratori interessati, nonchè all'esonero
dal contributo addizionale di cui all'art. 8, comma 8-bis, della
legge n. 160/1988.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale, verifica il rispetto
del limite massimo di trentasei mesi nell'arco del quinquennio
previsto dalla vigente normativa, in ordine ai periodi di fruizione
del trattamento ordinario di integrazione salariale, concessi per
contrazione o sospensione dell'attività produttiva determinata da
situazioni temporanee di mercato.
Con decreto ministeriale n. 24476 del 7 maggio 1998 è accertata la
condizione di cui all'art. 35, comma 3, della legge n. 416/1981,
relativamente al periodo dall'11 novembre 1996 al 10 novembre 1998,
della S.r.l. R.T.A. editore, con sede in Roma.
A seguito dell'accertamento di cui sopra è autorizzata la
corresponsione del trattamento straordinario di integrazione
salariale in favore dei lavoratori dipendenti della S.r.l. R.T.A.
editore, con sede in Roma, unità di Roma e Milano, per un massimo di
24 dipendenti, per il periodo dall'11 novembre 1996 al 10 maggio
1997.
Il trattamento straordinario di integrazione salariale di cui sopra
è prorogato al 10 novembre 1997.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale e l'Istituto
nazionale di previdenza per i giornalisti italiani sono autorizzati
all'esonero del contributo addizionale di cui all'art. 8, comma 8-
bis, della legge n. 160/1988.