4a Serie Speciale - Concorsi ed Esami  n. 62 del 14-8-2015
AMMINISTRAZIONI CENTRALI
CONSIGLIO SUPERIORE DELLA MAGISTRATURA
CONSIGLIO SUPERIORE DELLA MAGISTRATURA
CONCORSO (scad. 17 settembre 2015)
Concorso pubblico, per titoli ed esami, a dieci posti di addetto ai servizi generali, area I^, livello economico iniziale, del ruolo organico del Consiglio superiore della magistratura. (GU n.62 del 14-08-2015)

Art. 1


Posti messi a concorso


È indetto un concorso pubblico per titoli ed esami a dieci posti
di addetto ai servizi generali, Area I^, livello economico iniziale,
del ruolo organico del Consiglio Superiore della Magistratura, di cui
cinque riservati al personale che abbia prestato servizio presso il
C.S.M. in posizione di comando per un periodo non inferiore a due
anni nei profili professionali dell'Area I^, livello economico 1.

Art. 2


Requisiti per l'ammissione


Al concorso di cui all'art. 1 sono ammessi a partecipare coloro
che siano in possesso dei seguenti requisiti:
a) abbiano conseguito il diploma di scuola secondaria di secondo
grado o diploma dichiarato equipollente in base a specifica
normativa, ovvero di un titolo di studio conseguito all'estero,
riconosciuto equipollente al predetto diploma in base alla
legislazione vigente in Italia,
b) abbiano esercitato un'attività di servizio di almeno tre anni
in posizioni o profili professionali corrispondenti all'Area I^,
livello economico 1, del Regolamento di Disciplina del Personale del
C.S.M., presso Amministrazioni centrali dello Stato, Organi di
rilievo costituzionale o in Autorità amministrative indipendenti;
c) cittadinanza italiana o cittadinanza appartenente ad un Paese
dell'Unione europea;
d) godimento dei diritti politici;
e) qualità morali e di condotta richieste per la partecipazione
ai concorsi pubblici in magistratura ordinaria;
f) idoneità fisica all'impiego;
g) la potenziale permanenza in servizio per almeno sei anni;
h) altri requisiti richiesti dalle leggi vigenti.
Sono ammessi a partecipare nella quota di riserva i candidati che
abbiano prestato servizio presso il C.S.M. in posizione di comando
per un periodo non inferiore a due anni in posizioni o profili
professionali corrispondenti all'Area I^, livello economico 1, del
Regolamento di disciplina del Personale del C.S.M..
Non possono essere ammessi al concorso coloro che siano stati
destituiti, licenziati o dispensati dall'impiego presso una pubblica
amministrazione, ovvero siano stati dichiarati decaduti o licenziati
senza preavviso per aver conseguito l'impiego mediante la produzione
di documenti falsi o viziati da invalidità insanabile.
Tutti i requisiti per l'ammissione al concorso devono essere
posseduti alla data di pubblicazione del bando nella Gazzetta
Ufficiale.

Art. 3


Domande di ammissione. Termine per la presentazione


La domanda di partecipazione al concorso deve essere inviata
esclusivamente per via telematica, con le modalità di seguito
indicate, entro il termine di 34 giorni decorrenti dalla data di
pubblicazione del presente bando nella Gazzetta Ufficiale della
Repubblica - 4ª serie speciale, Concorsi ed esami. Il candidato deve
collegarsi al sito internet del Consiglio Superiore della
Magistratura, www.csm.it, alla sezione "Concorsi" per registrarsi.
Per effettuare la registrazione occorre inserire: nome, cognome,
codice fiscale, data di nascita, indirizzo di posta elettronica
certificata di cui il candidato sia titolare, codice di sicurezza
(Password).
A seguito dell'avvenuta registrazione, il sistema invierà una
email di conferma all'indirizzo PEC specificato; in tale email sarà
presente un URL che il candidato dovrà cliccare per confermare la
registrazione; la mancata conferma comporterà l'annullamento della
registrazione.
La domanda di partecipazione dovrà essere redatta compilando
l'apposito modulo presente sempre nella sezione "Concorsi" del sito
www.csm.it, utilizzando le credenziali fornite in fase di
registrazione.
Detto modulo sarà disponibile dal giorno di pubblicazione del
presente bando nella Gazzetta Ufficiale e fino alla data di scadenza
dello stesso. Dopo aver completato l'inserimento e la registrazione
dei dati, il sistema informatico notificherà l'avvenuto inserimento
della domanda, fornendo una pagina di risposta che contiene il file
in formato pdf "domanda di partecipazione".
Il candidato dovrà salvare la domanda, stamparla, firmarla in
calce e, unitamente a una fotocopia di un documento di identità,
scansionarla in formato pdf.
Per completare la procedura, il candidato dovrà inviare, in
allegato, la domanda così scansionata, così come i titoli
valutabili e di preferenza o precedenza, al Consiglio Superiore della
Magistratura - piazza dell'Indipendenza n. 6, 00185 Roma, tramite
posta elettronica certificata, esclusivamente all'indirizzo
affgen.csm@giustiziacert.it purchè l'autore sia identificato ai
sensi dell'art. 65 del d.lgs. 7 marzo 2005 n. 82 "codice
dell'Amministrazione Digitale", specificando nell'oggetto il numero
della domanda presente nel documento allegato, nonchè l'indicazione
"concorso pubblico per titoli ed esami a dieci posti di addetto ai
servizi generali Area I^ livello economico iniziale del ruolo
organico del C.S.M.".
Tale invio andrà effettuato entro e non oltre il termine
perentorio di trentaquattro giorni dalla data di pubblicazione del
presente bando nella Gazzetta Ufficiale.
Il sistema notificherà con una email di "avvenuta consegna" al
candidato la presa in carico della email contenente la domanda
siglata con eventuali allegati nonchè di qualunque altra email
inviata all'indirizzo pec sopra indicato. Tale email dovrà essere
salvata, stampata, conservata a cura del candidato ed esibita per la
partecipazione alle prove scritte.
La procedura di invio della domanda dovrà essere completata
entro il termine di scadenza del bando. In assenza di invio, la
domanda sarà irricevibile. In caso di inserimento di più domande
sarà presa in considerazione la domanda inserita per ultima.
Allo scadere dei termini, il sistema informatico non permetterà
più l'accesso al modulo WEB, e scarterà tutte le email contenenti
le domande siglate e/o eventuali allegati pervenuti oltre i termini.
Le modalità operative di registrazione, compilazione ed invio
telematico della domanda saranno illustrate in un apposito documento
reperibile nella sezione "concorsi" del sito www.csm.it.
La registrazione sul sito www.csm, se non seguita dall'inoltro
della domanda di partecipazione nel termine prescritto, non sarà
considerata dal sistema.
Non saranno accolte le domande pervenute tramite Posta
Elettronica Certificata di utenza diversa da quella di cui il
candidato sia titolare.
La domanda sarà validamente presentata se inoltrata mediante
l'utenza personale di posta elettronica certificata ai sensi
dell'art. 65 del d.lgs. 7 marzo 2005 n. 82 "Codice
dell'Amministrazione digitale".
Qualora, negli ultimi tre giorni lavorativi di presentazione
delle domande di partecipazione, sul sito del C.S.M. venisse
comunicata l'indisponibilità del sistema informatico per l'inoltro
delle domande di partecipazione al concorso, gli aspiranti, nel
termine di cui al primo comma, potranno inviare la domanda, come da
fac-simile allegato al presente bando, a mezzo di raccomandata con
avviso di ricevimento, presso il Consiglio Superiore della
Magistratura, Piazza Indipendenza n. 6, 00185 Roma. Sulla busta
dovrà risultare l'indicazione "concorso pubblico per titoli ed esami
a dieci posti di addetto ai servizi generali Area I^ livello
economico iniziale del ruolo organico del C.S.M.".
Nella domanda, redatta in conformità allo schema allegato, gli
aspiranti dovranno dichiarare ai sensi dell'art. 46 e segg. del
decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre 2000, n. 445,
consapevoli delle sanzioni penali previste dal successivo art. 76 per
le ipotesi di falsità in atti e di dichiarazioni mendaci:
1. il nome e cognome, il luogo e la data di nascita, il codice
fiscale, la residenza, il telefono cellulare;
2. il possesso della cittadinanza italiana o di altro Paese
dell'Unione europea di cui all'articolo 2;
3. il comune nelle cui liste elettorali risultano iscritti,
ovvero i motivi della non iscrizione o cancellazione dalle liste
medesime; i cittadini di altri Stati membri dell'Unione Europea
devono altresì dichiarare di godere dei diritti politici anche nello
stato di appartenenza o di provenienza e di avere adeguata conoscenza
della lingua italiana;
4. le eventuali condanne penali riportate con l'indicazione degli
estremi del provvedimento di condanna, di applicazione dell'amnistia,
dell'indulto o del perdono giudiziale e i relativi titoli di reato;
5. gli eventuali procedimenti penali pendenti a proprio carico;
6. di non essere stato destituito licenziato o dispensato
dall'impiego presso una pubblica amministrazione, ovvero dichiarato
decaduto o licenziato senza preavviso per aver conseguito l'impiego
mediante la produzione di documenti falsi o viziati da invalidità
insanabile;
7. di essere in posizione regolare nei confronti del servizio di
leva al quale siano stati eventualmente chiamati;
8. l'idoneità fisica all'impiego;
9. il possesso del titolo di studio di cui alla lett. a) del
primo comma dell'art 2 del presente bando, con l'indicazione della
data del conseguimento, del voto riportato e dell'Istituto che lo ha
rilasciato, corredato dell'eventuale provvedimento di equipollenza
con uno dei diplomi di cui alla lett. a) dell'art. 2 del bando o
della dichiarazione di equipollenza rilasciata dalla competente
autorità in caso di conseguimento;
10. il possesso dei requisiti di cui alla lett. b) del primo
comma dell'art 2 del presente bando con l'indicazione della tipologia
di contratto di lavoro, della durata complessiva nonchè della data
di inizio ed, eventualmente, quella di termine, area, livello,
posizione economica e profilo professionale, nonchè l'indicazione
dell'Amministrazione nella quale sono state rese;
11. eventualmente, ai fini della quota di riserva, la durata
complessiva, la data di inizio ed, eventualmente, quella di termine,
area, livello, posizione economica e profilo professionale del
servizio prestato posizione di comando presso il Consiglio Superiore
della Magistratura;
12. l'indicazione dei seguenti titoli da valutare ai sensi
dell'articolo 7 del bando:
a) l'anzianità di servizio nella posizione o profilo
professionale corrispondenti all'Area I^, livello economico 1, del
Regolamento di Disciplina del Personale del C.S.M., maturata presso
Amministrazioni centrali dello Stato, Organi di rilievo
costituzionale o in Autorità amministrative indipendenti con
l'indicazione della tipologia di contratto di lavoro, della durata
complessiva nonchè della data di inizio ed, eventualmente, quella di
termine, area, livello, posizione economica e profilo professionale
nonchè l'indicazione dell'Amministrazione nella quale sono state
rese;
b) l'anzianità di servizio nella posizione o profilo
professionale corrispondenti a quelli dell'Area I^, livello economico
1, del Regolamento di Disciplina del Personale del C.S.M., maturata
in posizione di comando presso il Consiglio con specificazione della
relativa qualifica prestata e posizione economica;
c) il possesso della patente di guida D,
d) il possesso dell'attestato di superamento di specifico corso
di formazione su prevenzione incendi e/o misure di salvataggio e di
primo soccorso in conformità alla normativa vigente in tema di
sicurezza sul lavoro;
13. l'eventuale riconoscimento dello stato di handicap con
indicazione degli estremi dell'apposita certificazione rilasciata
dalla competente struttura pubblica e degli strumenti ausiliari e/o
tempi aggiuntivi richiesti;
14. l'eventuale possesso di titoli di precedenza o preferenza;
15. la conoscenza di tutte le clausole del bando, nonchè delle
condizioni di ammissione al concorso.
Il candidato deve indicare il recapito presso il quale desidera
che l'Amministrazione effettui, mediante posta elettronica
certificata ovvero, in subordine, raccomandata A/R, le comunicazioni
relative al presente concorso. Eventuali variazioni del predetto
recapito dovranno essere comunicate tempestivamente al Consiglio
Superiore della Magistratura con le stesse modalità.
Il Consiglio Superiore della Magistratura non assume alcuna
responsabilità per la dispersione delle comunicazioni dipendente da
inesatta indicazione del recapito da parte dell'aspirante, oppure da
mancata o tardiva comunicazione del cambiamento del recapito indicato
nella domanda, o per eventuali disguidi imputabili a fatto di terzi,
caso fortuito o forza maggiore.
Alla domanda, debitamente compilata e sottoscritta, va allegata
una copia, in formato PDF, dei seguenti documenti recanti
dichiarazione di conformità all'originale, ai sensi dell'art. 19 del
Decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre 2000 n. 445:
documento di identità personale in corso di validità;
eventuali titoli valutabili;
eventuali titoli di preferenza o precedenza.

Art. 4


Cause di esclusione dal concorso


Sono esclusi dal concorso:
1. coloro che non risultino in possesso, ovvero che abbiano
omesso di dichiarare il possesso dei requisiti di cui all'art. 2 del
presente bando;
2. coloro le cui domande di partecipazione non siano state
inviate nei termini e/o con le modalità di cui all'art. 3 del
presente bando;
3. quando la Commissione abbia accertato che la prova sia stata
in tutto o in parte copiata da quella di altro candidato o da
qualsiasi testo ovvero che l'elaborato sia stato reso riconoscibile;
4. i candidati che non si presentino alle prove, per qualsiasi
causa o privi di documento di riconoscimento in corso di validità.
La domanda di partecipazione, inviata in formato pdf dal
candidato secondo le modalità prescritta nel bando, se priva della
sottoscrizione dell'aspirante, si considera inesistente.
L'esclusione del candidato potrà essere disposta in ogni momento
della procedura concorsuale con provvedimento motivato.
Il Consiglio provvederà alla preventiva verifica
dell'ammissibilità delle domande di partecipazione riservandosi,
comunque, ogni facoltà di migliore verifica fino al momento della
definitiva assunzione.

Art. 5


Commissione esaminatrice


La commissione di esame, composta da un numero di componenti non
superiore a cinque, di provata esperienza nelle materie di esame e
scelti preferibilmente tra docenti universitari, magistrati ordinari,
magistrati del Consiglio di Stato e della Corte dei Conti, avvocati
dello Stato o avvocati del libero foro, sarà successivamente
nominata, su proposta del Comitato di Presidenza, con apposita
deliberazione dell'Assemblea Plenaria. La presidenza della
Commissione sarà attribuita ad un magistrato ordinario di
valutazione di professionalità non superiore alla quinta. Almeno un
terzo dei posti di componente, ai sensi dell'art. 57 del decreto
legislativo 30 marzo 2001, n. 165 e successive modificazioni ed
integrazioni, sarà comunque riservato alle donne, salvo motivata
impossibilità. Qualora se ne ravvisi la necessità, nel caso
previsto dall'art. 9, comma 3, del D.P.R. 9 maggio 1994, n. 487, e
successive modificazioni ed integrazioni, si procede all'integrazione
della commissione e alla nomina di sottocommissioni. Con la medesima
deliberazione il C.S.M. nominerà il segretario della commissione
esaminatrice, scelto tra i suoi stessi impiegati, inquadrato
nell'Area dei funzionari amministrativi.

Art. 6


Titoli, prove di esame e criteri di attribuzione dei punteggi


Il concorso si svolge per titoli ed esami. La valutazione dei
titoli è effettuata dopo la prova scritta e prima che si proceda
alla correzione dei relativi elaborati.
La commissione esaminatrice ha a disposizione 10 punti per la
valutazione dei titoli, 30 punti per la prova scritta e 30 per la
prova orale.
Sono ammessi alla prova orale i candidati che abbiano riportato
un punteggio non inferiore a 18 punti nella prova scritta. La prova
orale si intende superata se il candidato riporta un punteggio di
almeno 18 punti.

Art. 7


Valutazione dei titoli


Le categorie di titoli valutabili e i relativi punteggi massimi
attribuibili sono i seguenti:
a) anzianità di servizio nella posizione o profilo professionale
corrispondente all'Area I^, livello economico 1, del Regolamento di
Disciplina del Personale del C.S.M., maturata presso Amministrazioni
centrali dello Stato, Organi di rilievo costituzionale o in Autorità
amministrative indipendenti: fino a punti 4;
b) anzianità di servizio nella posizione o profilo professionale
corrispondente all'Area I^, livello economico 1, del Regolamento di
Disciplina del Personale del C.S.M., maturata presso il Consiglio
Superiore della Magistratura: fino a punti 4;
c) patente di guida tipo D: punti 1;
d) attestato di superamento di specifico corso di formazione su
prevenzione incendi e/o misure di salvataggio e di primo soccorso in
conformità alla normativa vigente in tema di sicurezza sul lavoro:
punti 1.
I titoli di servizio valutabili saranno attestati dai candidati
con dichiarazione sostitutiva dell'atto di notorietà ai sensi del
D.P.R. n. 445 del 2000 nella domanda di partecipazione.

Art. 8


Prova di esame


Il concorso si articolerà in una prova scritta e in una prova
orale.
La prova scritta verterà su una o più delle seguenti materie:
cultura generale, Regolamento Interno del C.S.M., Regolamento di
disciplina del personale del C.S.M (i cui testi aggiornati sono
liberamente consultabili e scaricabili dal sito internet pubblico
www.csm.it) ed elementi del Cerimoniale di Stato.
Per lo svolgimento della prova scritta i candidati avranno a
disposizione sei ore dalla dettatura della traccia.
La prova orale sarà finalizzata a valutare la preparazione e le
capacità professionali del candidato, e verterà sulla discussione
della prova scritta, nonchè sulle materie oggetto della stessa.

Art. 9


Diario delle prove di esame


La data ed il luogo di svolgimento della prova scritta ed,
eventualmente, del suo svolgimento tramite quiz a risposta multipla,
saranno comunicati ai candidati mediante pubblicazione di avviso sul
sito del CSM www.csm.it., sezione "concorsi", il giorno 28 settembre
2015.
Tale pubblicazione avrà valore di notifica a tutti gli effetti.
I candidati che non riceveranno comunicazione di esclusione dal
concorso dovranno intendersi ammessi con riserva.
Durante lo svolgimento della prova scritta i candidati possono
consultare esclusivamente i codici e i testi legislativi non
commentati, compresi il Regolamento Interno e il Regolamento di
Disciplina del Personale del CSM, non annotati; in ogni caso i
candidati non potranno copiare nè mettersi in contatto con altri
candidati e/o esterni, ovvero consultare materiale, scritto, appunti,
codici, dispense e/o qualsiasi ausilio o supporto elettronico e/o
informatico.
La data ed il luogo di svolgimento della prova orale saranno
comunicati ai candidati ammessi al recapito specificato nella domanda
di partecipazione al concorso, almeno venti giorni prima della data
prevista per la prova stessa.

Art. 10


Riserva di posti e titoli di preferenza


I candidati che hanno superato le prove d'esame, potranno fruire,
a parità di merito, dei titoli di preferenza e di precedenza
previsti dall'art. 5 del decreto del Presidente della Repubblica 9
maggio 1994, n. 487 e successive modificazioni e integrazioni.
Qualora tra i candidati che supereranno le prove ve ne siano
alcuni che appartengono a più categorie che danno titolo a
differenti riserve di posti, si terrà conto prima del titolo che dà
diritto a una maggiore riserva, nell'ordine disposto dall'art. 5,
comma 3, del decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994,
n. 487 e successive modificazioni e integrazioni.

Art. 11


Graduatoria di merito e vincitori del concorso


La votazione complessiva di ciascun candidato è determinata
dalla somma dei punteggi conseguiti nella valutazione dei titoli e
dei voti riportati nelle prove di esame.
La graduatoria di merito del concorso è formata sulla base dei
punteggi complessivi conseguiti da ciascun candidato, tenuto conto
dei titoli preferenziali. A parità di punteggio avrà la precedenza
il candidato più giovane di età.
Sono dichiarati vincitori i candidati utilmente collocati nella
graduatoria di merito secondo l'ordine della medesima.
La graduatoria di merito, unitamente a quella dei vincitori di
concorso, approvata dal Comitato di Presidenza del CSM, con riserva
di accertamento dei requisiti per l'assunzione all'impiego, rimane
efficace per la durata di un triennio e potrà essere utilizzata per
la copertura di eventuali ulteriori disponibilità che dovessero
manifestarsi.

Art. 12


Documenti di rito


I vincitori del concorso dovranno presentare al CSM, mediante PEC
o, in subordine, raccomandata A/R, entro il termine di trenta giorni
dalla data di comunicazione dell'esito del concorso, una
dichiarazione, redatta ai sensi del d.P.R. 28 dicembre 2000, n. 445,
attestante i seguenti elementi:
1. esatte generalità e data e luogo di nascita;
2. cittadinanza;
3. godimento dei diritti politici;
4. non aver riportato condanne penali, ovvero le eventuali
condanne penali riportate (la dichiarazione va resa anche se
negativa) con l'indicazione degli estremi del provvedimento di
condanna, di applicazione della pena, dell'amnistia, dell'indulto o
del perdono giudiziale e i relativi titoli di reato;
5. non avere procedimenti penali pendenti a proprio carico;
6. diploma di scuola secondaria di secondo grado conseguito, con
l'indicazione della data di conseguimento e dell'istituto che lo ha
rilasciato;
7. situazione relativa al servizio di leva al quale sia stato
eventualmente chiamato, desumibile dallo stato di servizio militare,
dal foglio matricolare o dal foglio di congedo illimitato;
8. dichiarazione sostitutiva dell'atto di notorietà attestante
che il candidato non presta attività retribuita presso terzi e non
si trova in alcuna delle situazioni di incompatibilità di cui
all'art. 53 del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165 e
successive modificazioni ed integrazioni;
9. nel caso di rapporto di lavoro presso un'amministrazione
pubblica, dichiarazione di opzione per il rapporto di lavoro presso
il CSM;
10. l'attuale perdurante sussistenza dei requisiti prescritti dal
bando del concorso dichiarati nella domanda di partecipazione al
concorso.
I vincitori che siano dipendenti di ruolo di pubbliche
amministrazioni devono presentare, nel termine di cui al primo comma,
una copia integrale dello stato matricolare. I documenti incompleti,
o affetti da vizi sanabili, potranno essere regolarizzati a pena di
decadenza, entro trenta giorni dal ricevimento di apposito invito del
CSM.

Art. 13


Nomina in prova


I vincitori del concorso, che risulteranno in possesso dei
prescritti requisiti, saranno assunti con contratto individuale di
lavoro nella qualifica di addetto ai servizi generali Area I^,
livello economico iniziale, in prova.
Ai vincitori assunti in servizio sarà corrisposto il trattamento
economico previsto dall'art. 32 del Regolamento di disciplina del
personale del Consiglio Superiore della Magistratura per il personale
di posizione economico-professionale equivalente.
Il prescritto periodo di prova della durata di due mesi, ai sensi
dell'art. 6, comma 2, del Regolamento di disciplina del personale del
CSM, se superato, sarà computato come servizio di ruolo effettivo.
Nell'ipotesi di esito non favorevole, il periodo di prova viene
prorogato fino al doppio della durata originaria e svolto in altro
ufficio o servizio. Al termine del secondo periodo, ove l'esito sia
ancora negativo, il rapporto di lavoro si estingue, previa delibera
dell'Assemblea plenaria del CSM. In tal caso il dipendente avrà
titolo ad un'indennità di liquidazione ragguagliata ad un dodicesimo
degli emolumenti retributivi annuali previsti.
Il periodo di prova decorre dal giorno effettivo di inizio del
servizio ed è prolungato per un periodo di tempo eguale a quello in
cui il dipendente sia stato assente, a qualunque titolo, dal servizio
stesso.
Il vincitore del concorso che, senza giustificato motivo, non
assuma servizio entro il termine stabilito, decade dal diritto
all'assunzione.

Art. 14


Trattamento dei dati personali


Ai sensi dell'art. 13 del Codice in materia di protezione dei
dati personali (decreto legislativo 30 giugno 2003, n. 196), si
informano i candidati che il trattamento dei dati personali da essi
forniti in sede di partecipazione al concorso o comunque acquisiti a
tal fine dal CSM è finalizzato unicamente all'espletamento delle
attività concorsuali ed avverrà a cura delle persone preposte al
procedimento concorsuale, anche da parte della commissione
esaminatrice, presso il Consiglio Superiore della Magistratura, in
Roma, piazza dell'Indipendenza n. 6, 00185 Roma, con l'utilizzo di
procedure anche informatizzate, nei modi e nei limiti necessari per
perseguire le predette finalità, anche in caso di eventuale
comunicazione a terzi. Il conferimento di tali dati è necessario per
valutare i requisiti di partecipazione e il possesso di titoli e la
loro mancata indicazione può precludere tale valutazione. Ai
candidati sono riconosciuti i diritti di cui all'art. 7 del citato
Codice (d.lgs. n. 196/2003), in particolare, il diritto di accedere
ai propri dati personali, di chiederne la rettifica, l'aggiornamento
e la cancellazione, se incompleti, erronei o raccolti in violazione
della legge, nonchè di opporsi al loro trattamento per motivi
legittimi rivolgendo le richieste al Consiglio Superiore della
Magistratura - piazza dell'Indipendenza n. 6 - 00185 Roma.

Allegato


Parte di provvedimento in formato grafico