3a Serie Speciale - Regioni n. 51 del 24-12-1994
REGIONE VENETO
REGIONE VENETO
LEGGE REGIONALE 14 settembre 1994, n. 52
Proroga del rapporto di lavoro dei docenti assunti in base all'articolo 67 della legge regionale 10 giugno 1991, n. 12 e disposizioni sulle supplenze dei docenti. (GU 3a Serie Speciale - Regioni n.51 del 24-12-1994)

IL CONSIGLIO REGIONALE
HA APPROVATO
IL COMMISSARIO DEL GOVERNO
HA APPOSTO IL VISTO
IL PRESIDENTE DELLA GIUNTA REGIONALE
PROMULGA

la seguente legge:

Art. 1.
Disposizioni sugli attuali rapporti a tempo determinato
per personale con funzioni di docenza

1. In sostituzione dell'applicazione dell'articolo 4- bis della
legge 19 luglio 1993, n. 236, in connessione alla revisione del ruolo
della formazione professionale, il rapporto di lavoro del personale
assunto in tale settore in base all'articolo 67 "Progetti
finalizzati" della legge regionale 10 giugno 1991, n. 12 in
riferimento a quanto previsto dall'articolo 7 della legge 29 dicembre
1988, n. 554, viene rinnovato fino al 30 giugno 1996, a decorrere
dalla data di entrata in vigore della presente legge.

Art. 2.
Sostituzioni di personale con funzioni di docenza

1. All'articolo 172 della legge regionale 10 giugno 1991, n. 12
viene aggiunto il seguente articolo 172- bis:
"Articolo 172-bis.
1. Nel settore della formazione professionale, anche ai sensi
dell'articolo 3, comma 24 della legge n. 537/1993 e del comma 11- bis
della medesima norma, introdotto dall'articolo 2 del D.L. 15 giugno
1994, n. 376, la Regione può procedere ad assunzioni di personale
supplente, con rapporto di lavoro a tempo determinato, secondo la
vigente normativa statale e regionale, in sostituzione del personale
con funzioni di docenza, di ruolo ed a tempo determinato, addetto ai
corsi di formazione professionale approvati ed attivati presso i
Centri di formazione professionale regionali, per le fattispecie di
seguito indicate:
a) assenza superiore a 15 giornate lavorative consecutive, per
malattia, aspettativa per motivi personali e per le altre fattispecie
previste dalla normativa vigente;
b) maternità, per tutto il periodo di effettiva assenza dal
servizio del titolare per astensione obbligatoria, facoltativa ed
eventuale periodo congiunto ed ininterrotto di ferie;
c) dimissioni o cessazione dal servizio, sino alla conclusione
delle attività programmate per l'anno formativo in corso.
2. In ciascuno dei casi indicati nelle lettere a), b) e c) del
comma 1, la sostituzione si protrarrà per tutto il periodo di
effettiva assenza del titolare, in relazione alla durata delle
attività corsuali di riferimento e, comunque, non oltre la
conclusione delle medesime.
3. I titoli ed i requisiti professionali richiesti per
l'insegnamento nelle discipline o aree di riferimento, le procedure
per la selezione dei candidati e per il conferimento della supplenza
saranno definiti dalla Giunta regionale con apposita deliberazione,
previo esame con le organizzazioni sindacali.
4. Nel caso di assenze non superiori a 15 giornate lavorative con-
secutive, la sostituzione verrà effettuata dal personale di ruolo o
a tempo determinato in servizio, nei termini e con le modalità
previste dai commi 6 e 7 dell'articolo 172 della presente legge".

Art. 3.
Norma finanziaria

1. All'onere derivante dall'applicazione della presente legge
quantificato in lire 1.200 milioni per l'anno 1994, lire 2.400
milioni per l'anno 1995 e lire 1.200 milioni per l'anno 1996 si fa
fronte mediante riduzione per pari importo dei fondi iscritti al
capitolo 72040 "Attività di formazione professionale - finanziamento
e contributi (legge regionale 30 gennaio 1990, n. 10)" dello stato di
previsione della spesa del bilancio annuale 1994 e del bilancio
pluriennale 1994-1996. Nei medesimi stati di previsione il capitolo
72060 "Stipendi, assegni ed oneri relativi al personale dei centri di
formazione professionale della Regione, nonchè spese per indennità
di missione, rimborso spese di viaggio e lavoro straordinario (legge
regionale 10 giugno 1991, n. 12)" è incrementato, per competenza e
per cassa, di lire 1.200 milioni per l'anno 1994, di lire 2.400
milioni, per sola competenza, per l'anno 1995 e di lire 1.200
milioni, per sola competenza, per l'anno 1996.

Art. 4.
Dichiarazione di urgenza

1. La presente legge è dichiarata urgente ai sensi dell'articolo
44 dello Statuto ed entra in vigore il giorno successivo a quello
della sua pubblicazione nel Bollettino ufficiale della Regione
veneta.
La presente legge sarà pubblicata nel Bollettino ufficiale della
Regione veneta. È fatto obbligo a chiunque spetti di osservarla e di
farla osservare come legge della Regione veneta.
Venezia, 14 settembre 1994

BOTTIN