4a Serie Speciale - Concorsi ed Esami  n. 44 del 13-6-2006
UNITA' SANITARIE LOCALI ED ALTRE ISTITUZIONI SANITARIE
AZIENDA OSPEDALIERA «S. ANTONIO ABATE» DI GALLARATE
AZIENDA OSPEDALIERA «S. ANTONIO ABATE» DI GALLARATE
CONCORSO (scad. 13 luglio 2006)
Avviso pubblico per il conferimento di incarico quinquennale ad un posto di direttore responsabile di struttura complessa - area chirurgica e delle specialita' chirurgiche, disciplina ginecologia e ostetricia, per l'U.O. di ostetricia e ginecologia dello stabilimento ospedaliero di Angera. (GU n.44 del 13-06-2006)

In esecuzione della deliberazione n. 482 del 24 maggio 2006 è
indetto avviso pubblico, ai sensi dell'art. 13 del decreto
legislativo 19 giugno 1999, n. 229, e del decreto del Presidente
della Repubblica 10 dicembre 1997, n. 484, per il conferimento
dell'incarico ad un posto di direttore responsabile di struttura
complessa area chirurgica e delle specialità chirurgiche disciplina
ginecologia e ostetricia per l'U.O. di ostetricia e ginecologia dello
stabilimento ospedaliero di Angera.
Per la partecipazione all'avviso i candidati dovranno essere in
possesso dei seguenti requisiti:

Requisiti di ammissione.

a) cittadinanza italiana, fatte salve le equiparazioni
stabilite dalle leggi vigenti, o cittadinanza di uno dei paesi
dell'Unione europea;
b) anzianità di servizio di sette anni, di cui cinque nella
disciplina o disciplina equipollente e specializzazione nella
disciplina o in una disciplina equipollente, ovvero anzianità di
servizio di 10 anni nella disciplina;
c) curriculum professionale redatto ai sensi dell'art. 8 del
decreto del Presidente della Repubblica n. 484/97, in cui sia anche
documentata una specifica attività professionale ed adeguata
esperienza nonchè le attività di studio e direzionali -
organizzative. Fino alla emanazione dei provvedimenti previsti
dall'art. 6 del decreto del Presidente della Repubblica n. 484/97, si
prescinde dal requisito della specifica attività professionale;
d) attestato di formazione manageriale di cui all'art. 5, comma
1, lettera d) del più volte richiamato decreto del Presidente della
Repubblica n. 484/1997. A norma di quanto previsto dal decreto
legislativo n. 229/1999, l'attestato di formazione manageriale deve
essere conseguito dai dirigenti con incarico di direzione di
struttura complessa entro un anno dall'inizio dell'incarico;
e) iscrizione all'albo dell'ordine dei medici-chirurghi o a
corrispondente albo di uno dei paesi dell'Unione europea, fermo
restando l'obbligo dell'iscrizione all'albo in Italia prima
dell'assunzione in servizio attestata da certificato in data non
anteriore a sei mesi rispetto a quella di scadenza del bando;
f) idoneità fisica all'impiego (che verrà accertata, a cura
dell'Amministrazione, prima dell'immissione in servizio).
I requisiti suddetti devono essere posseduti alla data di
scadenza del termine stabilito dal presente avviso per la
presentazione delle domande.
Le domande di ammissione, redatte su carta semplice, ed
indirizzate all'Azienda Ospedaliera S. Antonio Abate - Largo Boito, 2
- 21013 Gallarate - dovranno pervenire all'ufficio concorsi dell'Ente
entro le ore 12 del trentesimo giorno successivo a quello della data
di pubblicazione del bando nella Gazzetta Ufficiale.
Non saranno considerate le domande inviate prima della
pubblicazione del presente bando nella Gazzetta Ufficiale.
Saranno considerate valide le domande inoltrate a mezzo del
servizio postale entro la data di scadenza degli avvisi, facendo fede
a tal fine il timbro a data dell'Ufficio postale accettante.
L'Azienda non si assume alcuna responsabilità in ordine alle
domande smarrite a causa di insufficiente o errato indirizzo,
disguidi o altre cause non imputabili alla propria volontà.
Nella domanda gli aspiranti dovranno dichiarare sotto la propria
responsabilita':
a) nome e cognome;
b) la data, il luogo di nascita e la residenza;
c) il possesso della cittadinanza italiana, ovvero i requisiti
sostitutivi di cui all'art. 11 del decreto del Presidente della
Repubblica 20 dicembre 1979 n. 761;
d) il comune di iscrizione nelle liste elettorali, ovvero i
motivi della non iscrizione o della cancellazione, dalle liste
medesime;
e) le eventuali condanne penali riportate;
f) i titoli di studio posseduti;
g) la posizione nei riguardi degli obblighi militari;
h) i servizi prestati presso pubbliche amministrazioni e le
cause di risoluzione di precedenti rapporti di pubblico impiego;
i) il domicilio presso il quale deve, ad ogni effetto, essere
fatta ogni necessaria comunicazione.
Nella domanda di partecipazione il candidato dovrà espressamente
dichiarare di accettare, senza riserve, le condizioni contenute nel
presente avviso, le norme regolamentari in vigore presso l'Azienda,
nonchè le disposizioni che disciplinano o disciplineranno lo stato
giuridico ed economico dei dipendenti dell'Azienda,
Con la partecipazione all'avviso il candidato esprime altresì il
proprio consenso al trattamento dei dati personali, anche di quelli
cosiddetti «sensibili» in ordine alla comunicazione ed alla
diffusione degli stessi, nell'ambito delle finalità del decreto
legislativo n. 196 del 30 giugno 2003 sulla c.d. «privacy».
Per quanto disposto dall'art. 39 del decreto del Presidente della
Repubblica n. 445 del 28 dicembre 2000 non è richiesta
l'autenticazione della sottoscrizione della domanda.
La presentazione della domanda può essere effettuata con le
seguenti modalita':
a) sottoscrizione a cura dell'interessato apposta in presenza
del dipendente addetto a ricevere la pratica;
b) presentazione, anche tramite terza persona all'uopo delegata
e munita di valido documento di riconoscimento, o mediante servizio
postale, unitamente a copia fotostatica non autenticata di un
documento di identità non scaduto.

Documentazione da allegare.

Alla domanda il concorrente dovrà allegare:
1- dichiarazione sostitutiva di certificazione comprovante i
requisiti richiesti per l'ammissione o quelli alternativi
(articoli 18 r 19 decreto del Presidente della Repubblica n. 445 del
28 dicembre 2000)
2- dichiarazione sostitutiva dell'atto notorio comprovante i
servizi di carriera e tutti quei titoli che il candidato riterrà
opportuno dichiarare agli effetti della valutazione di merito; nella
dichiarazione relativa ai servizi deve essere attestato se ricorrono
o meno le condizioni di cui all'ultimo comma dell'art. 46 del decreto
del Presidente della Repubblica n. 761/1979 indicando, in caso
affermativo la percentuale di abbattimento del punteggio applicabile
nella fattispecie;
3- eventuali pubblicazioni edite a stampa, in originale o
corredate della dichiarazione di conformità all'originale prevista
dall'art. 18 a 21 del decreto del Presidente della Repubblica n. 445
del 28 dicembre 2000;
4- eventuali titoli comprovanti diritti di precedenza o
preferenza;
5- curriculum formativo e professionale, datato e firmato, che
non può avere valore di autocertificazione di tutte le
certificazioni relative al contenuto dello stesso;
6- elenco in triplice copia, dei documenti presentati;
7- ricevuta del pagamento della tassa di concorso di 10,33, non
rimborsabile, effettuato su c/c postale n. 10893212 intestato
all'Azienda Ospedaliera S. Antonio Abate Gallarate - servizio
tesoreria - Largo Boito, 2 - 21013 Gallarate, oppure versamento
diretto allo sportello dell'istituto Tesoriere - Banca Intesa -
Filiale di Gallarate - Largo Camussi, 1.
La mancata presentazione della ricevuta di versamento, comporta
l'esclusione dal concorso.
Alfine di accelerare il procedimento, gli interessati sono
invitati ad allegare alle dichiarazioni di cui ai punti 1 - 2 e 3,
una copia fotostatica, ancorchè non autenticata, dei certificati
oggetto delle dichiarazioni.
I documenti redatti in lingua estera dovranno essere
letteralmente tradotti e muniti di dichiarazione di conformità.
L'Azienda si riserva la facoltà di verificare la veridicità e
l'autenticità delle attestazioni prodotte, con applicazione, in caso
di false dichiarazioni delle gravi conseguenze - anche di ordine
penale - di cui all'art. 26 della legge n. 15/1968.

Commissione e prova.

La Commissione è nominata dal Direttore Generale secondo i
criteri previsti dall'art. 13, 15-ter del decreto legislativo
n. 229/1999.
La Commissione predisporrà l'elenco degli idonei sulla base:
a) di un colloquio diretto alla valutazione delle capacità
professionali del candidato nella specifica disciplina con
riferimento anche alle esperienze documentate, nonchè
all'accertamento delle capacità gestionali, organizzative e di
direzione del candidato stesso con riferimento all'incarico da
svolgere;
b) della valutazione del curriculum professionale degli
aspiranti: saranno in particolare valutate le attività professionali
di studio, direzionali - organizzative formalmente documentate con
riferimento:
1) alla tipologia delle istituzioni in cui sono allocate le
strutture presso le quali il candidato ha svolto la sua attività e
alla tipologia delle prestazioni erogate dalle strutture medesime;
2) alla posizione funzionale del candidato nelle strutture ed
alle sue competenze con indicazione di eventuali specifici ambiti di
autonomia professionale con funzioni di direzione
3) alla tipologia qualitativa e quantitativa delle
prestazioni effettuate dal candidato;
4) ai soggiorni di studio o di addestramento professionale
per attività attinenti alla disciplina in rilevanti strutture
italiane o estere di durata non inferiore a tre mesi, con esclusione
dei tirocini obbligatori;
5) alla attività didattica presso corsi di studi per il
conseguimento del diploma universitario, di laurea o di
specializzazione ovvero presso scuole per la formazione di personale
sanitario con indicazione delle ore annue di aggiornamento;
6) alla partecipazione a corsi, congressi, convegni e
seminari, anche effettuati all'estero, valutati secondo i criteri di
cui all'art. 9 del decreto del Presidente della Repubblica n. 484/97
nonchè alle pregresse idoneità nazionali.
Nella valutazione del curriculum è presa in considerazione
altresì la produzione scientifica strettamente pertinente alla
disciplina pubblicata su riviste italiane o straniere, caratterizzate
da criteri di filtro nell'accettazione dei lavori, nonchè il suo
impatto sulla comunità scientifica.
La data e la sede del colloquio saranno comunicate ai candidati
con lettera raccomandata con ricevuta di ritorno almeno quindici
giorni prima della data fissata.
Al colloquio i candidati dovranno presentarsi muniti di documento
di identità valido a norma di legge.

Conferimento dell'incarico.

Il conferimento dell'incarico sarà effettuato dal direttore
generale, sulla base dell'elenco degli idonei, predisposto dalla
suindicata Commissione.
L'incarico di durata quinquennale, potrà essere rinnovato
secondo le modalità previste dall'art. 13 del decreto legislativo
n. 229/1999.
L'azienda ospedaliera, verificata la sussistenza del possesso dei
requisiti autocertificati dall'assegnatario dell'incarico, procede
alla stipula del contratto individuale. Gli effetti economici
decorrono dalla data di effettiva presa di servizio. Il trattamento
economico è quello previsto dalle vigenti norme contrattuali.
Qualora dal controllo della veridicità delle dichiarazioni
sostitutive effettuato dall'Amministrazione, dovesse emergere la non
veridicità del contenuto di quanto dichiarato, il candidato idoneo
decadrà dai benefici conseguenti al provvedimento emanato sulla base
della dichiarazione non veritiera.
Per quanto non contemplato nel presente bando si intendono qui
richiamate a tutti gli effetti le vigenti norme di legge o
disposizioni contrattuali.
L'Amministrazione si riserva il diritto di prorogare, sospendere,
modificare o annullare il presente avviso nel rispetto delle norme di
legge e per motivi di interesse pubblico.
Per eventuali chiarimenti o informazioni gli aspiranti potranno
rivolgersi all'Ufficio Concorsi dell'Azienda Ospedaliera «S. Antonio
Abate» - Largo Boito, 2 - 21013 Gallarate - tel. 0331/751541 oppure
consultare il sito Internet dell'Azienda all'indirizzo
www.ospedaledigallarate.it
Trattamento dati personali ai sensi di quanto previsto dal
decreto legislativo n. 196 del 30 giugno 2003.
I dati personali forniti dai candidati, con la domanda di
partecipazione all'avviso, saranno trattati per le finalità di
gestione della procedura e per quelle connesse all'eventuale
procedimento di assunzione.
Ritiro documenti e pubblicazioni.
I candidati dovranno provvedere, a loro spese, al ritiro dei
documenti e delle pubblicazioni allegate alla domanda entro sessanta
giorni dalla data di comunicazione dell'esito dell'avviso. Trascorso
il termine fissato per il ritiro, senza che vi abbiano provveduto,
documenti e pubblicazioni verranno inviati al macero.