4a Serie Speciale - Concorsi ed Esami  n. 28 del 6-4-2007
AMMINISTRAZIONI CENTRALI
MINISTERO DELLA DIFESA
MINISTERO DELLA DIFESA
CONCORSO (scad. 7 maggio 2007)
Concorso interno, per esami e per titoli, a 31 posti per l'ammissione al 7° corso complementare marescialli della Marina Militare e delle Capitanerie di Porto. (GU n.28 del 06-04-2007)

IL DIRETTORE GENERALE
della direzione generlae per il personale militare
di concerto con
IL COMANDANTE GENERALE
del Corpo delle Capitanerie di porto
(D.M. n. 94).
Vista la legge 8 luglio 1926, n. 1178, concernente «Ordinamento
della Regia Marina», e successive modificazioni;
Visto il regio decreto 18 giugno 1931, n. 914, concernente «Testo
unico delle disposizioni legislative riguardanti l'ordinamento del
corpo reali equipaggi marittimi e lo stato giuridico dei
sottufficiali della Regia Marina», e successive modificazioni;
Visto il regio decreto 1° luglio 1938, n. 1368, concernente
«Modifiche all'ordinamento del C.R.E.M. ed allo stato giuridico dei
sottufficiali della Regia Marina» e successive modificazioni;
Vista la legge 31 luglio 1954, n. 599, concernente «Stato
giuridico dei Sottufficiali dell'Esercito, della Marina e
dell'Aeronautica»;
Visti i decreti del Presidente della Repubblica del 10 gennaio
1957, n. 3 e del 3 maggio 1957, n 686, e successive modificazioni,
concernenti le disposizioni relative allo statuto degli impiegati
civili dello Stato e le norme di esecuzione del testo unico delle
disposizioni sullo statuto degli impiegati dello Stato;
Vista la legge 11 luglio 1978, n. 382, concernente le norme di
principio sulla disciplina militare;
Vista la legge 10 maggio 1983, n. 212, concernente «Norme sul
reclutamento, gli organici e l'avanzamento dei Sottufficiali
dell'Esercito, della Marina e dell'Aeronautica e della Guardia di
Finanza»;
Vista la legge 24 dicembre 1986, n. 958 recante «Norme sul
servizio militare e sulla ferma di leva prolungata»;
Vista la legge 7 agosto 1990, n. 241, concernente «Norme in
materia di procedimento amministrativo e di diritto di accesso ai
documenti amministrativi», e successive modificazioni;
Visto il decreto ministeriale 16 settembre 1993, n. 603,
concernente il Regolamento recante disposizioni di attuazione degli
articoli 2 e 4 della legge 7 agosto 1990, n 241, nell'ambito
dell'Amministrazione della difesa;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994,
n. 487, concernente «Regolamento recante norme sull'accesso agli
impieghi nelle pubbliche amministrazioni e le modalità di
svolgimento dei concorsi unici e delle altre forme di assunzione nei
pubblici impieghi», e successive modificazioni;
Visto il decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri
23 marzo 1995, concernente «Determinazioni dei compensi da
corrispondere ai componenti delle Commissioni Esaminatrici ed al
personale addetto alla sorveglianza di tutti i tipi di concorso
indetti dalle amministrazioni pubbliche»;
Visto il decreto legislativo 12 maggio 1995, n. 196, concernente
«Attuazione dell'articolo 3 della legge n. 216/1992 in materia di
riordino dei ruoli, modifica alle norme di reclutamento, stato ed
avanzamento del personale non direttivo delle Forze Armate»;
Vista la legge 15 maggio 1997, n. 127, concernente «Misure
urgenti per lo snellimento dell'attività amministrativa e dei
procedimenti di decisione e di controllo» e successive modifiche ed
integrazioni;
Visto il decreto interministeriale 13 marzo 1998, concernente
«Norme per il reclutamento e la formazione degli allievi marescialli
della Marina Militare» e successiva modificazione;
Vista la pubblicazione SMM 42, concernente le «Disposizioni
attuative del regolamento delle scuole sottufficiali della M.M. di
Taranto e La Maddalena, ediz. 1999» dello Stato Maggiore della Marina
Militare;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre
2000, n. 445, concernente «Testo unico delle disposizioni legislative
e regolamentari in materia di documentazione amministrativa»;
Visto il decreto legislativo 28 febbraio 2001, n. 82, concernente
«Disposizioni integrative e correttive del decreto legislativo
12 maggio 1995, n. 196, in materia di riordino dei ruoli, modifica
alle norme di reclutamento, stato ed avanzamento del personale non
direttivo delle Forze Armate»;
Visto il decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, concernente
«Norme generali sull'ordinamento del lavoro alle dipendenze delle
amministrazioni pubbliche»;
Visto il decreto legislativo 30 giugno 2003, n. 196, concernente
«Codice in materia di protezione dei dati personali»;
Vista la legge 20 ottobre 2006 n. 270, concernente l'intervento
di cooperazione allo sviluppo in Libano e il rafforzamento del
contingente militare italiano nella missione UNIFIL, (ridefinita
dalla risoluzione 1701 (2006) del Consiglio di Sicurezza delle
Nazioni Unite) ;
Ravvisata la necessità di indire un concorso, per titoli ed
esami, per l'ammissione al 7° corso interno di Allievi Marescialli
della Marina Militare e delle Capitanerie di Porto con riserva per
l'Amministrazione di revocare il bando di concorso, modificare il
numero dei posti, annullare, sospendere o rinviare lo svolgimento
delle attività previste dal concorso nonchè l'incorporamento dei
vincitori, in ragione di esigenze attualmente non valutabili nè
prevedibili, ovvero in applicazione della legge di bilancio dello
Stato per l'anno finanziario 2007 nonchè della relativa legge
finanziaria 2007 o di ulteriori disposizioni di contenimento della
spesa pubblica;
DECRETA:
Articolo 1.
Posti a concorso
1. È indetto un concorso interno, per esami e per titoli, a 31
posti per l'ammissione al 7° corso complementare marescialli della
Marina Militare e delle Capitanerie di Porto, così ripartiti:
a. n. 10 posti riservati a coloro che, alla data di scadenza
del termine per la presentazione delle domande, appartengono al ruolo
Sergenti della Marina Militare e delle Capitanerie di Porto;
b. n. 21 posti riservati a coloro che, alla data di scadenza
del termine per la presentazione delle domande, appartengono al ruolo
Volontari di Truppa in servizio permanente della Marina Militare e
delle Capitanerie di Porto.
I posti di cui alle lettere a. e b. del presente articolo sono
ripartiti secondo le categorie di seguito indicate:
ruolo Sergenti
TABELLA 1

=====================================================================
CATEGORIA |POSTI
=====================================================================
Nocchieri | 1
---------------------------------------------------------------------
Specialisti del Sistema di Combattimento | 1
---------------------------------------------------------------------
Tecnici del Sistema di Combattimento | 1
---------------------------------------------------------------------
Specialisti del Sistema di Piattaforma | 1
---------------------------------------------------------------------
Supporto e Servizio Amministrativo/Logistico Servizio Sanitario|
(*) | 1
---------------------------------------------------------------------
Incursori | 1
---------------------------------------------------------------------
Fucilieri di Marina | 1
---------------------------------------------------------------------
Palombari | 1
---------------------------------------------------------------------
TOTALE M.M. | 8
---------------------------------------------------------------------
Nocchieri di Porto | 2
---------------------------------------------------------------------
TOTALE GENERALE | 10

ruolo Volontari di Truppa in servizio permanente
TABELLA 2

=====================================================================
CATEGORIA |POSTI
=====================================================================
Nocchieri | 2
---------------------------------------------------------------------
Specialisti del Sistema di Combattimento | 3
---------------------------------------------------------------------
Tecnici del Sistema di Combattimento | 2
---------------------------------------------------------------------
Specialisti del Sistema di Piattaforma | 3
---------------------------------------------------------------------
Supporto e Servizio Amministrativo/Logistico Servizio Sanitario|
(*) | 3
---------------------------------------------------------------------
Incursori | 1
---------------------------------------------------------------------
Fucilieri di Marina | 1
---------------------------------------------------------------------
Palombari | 1
---------------------------------------------------------------------
TOTALE M.M. | 16
---------------------------------------------------------------------
Nocchieri di Porto | 5
---------------------------------------------------------------------
TOTALE GENERALE | 21

(*) I candidati vincitori provenienti dalla categoria Servizio
Sanitario «SS» al superamento del corso dovranno essere immessi nel
ruolo Marescialli con la categoria/specialità Supporto e
Servizio/Logistico - Furieri logistici «SSAL/Frl».
2. Lo svolgimento del concorso prevede:
- una prova di cultura militare basata su un questionario a
risposta multipla;
- la valutazione dei titoli.
3. Resta impregiudicata per la Direzione Generale per il
Personale Militare la facoltà di revocare il bando di concorso, di
sospendere o rinviare le prove concorsuali, di modificare, fino alla
data di approvazione della graduatoria di merito, il numero di posti,
di sospendere l'ammissione al corso di qualificazione dei vincitori,
in ragione di esigenze attualmente non valutabili nè prevedibili,
nonchè in applicazione di disposizioni di contenimento della spesa
pubblica.

Articolo 2.
Requisiti
1. Possono partecipare al concorso:
a) gli appartenenti al ruolo dei Sergenti, che alla data di
scadenza del termine per la presentazione delle domande:
- abbiano compiuto 4 anni nel servizio permanente,
considerando valido, a tal fine, il servizio svolto anche nel ruolo
dei Volontari di Truppa in servizio permanente;
- appartengano alle categorie indicate all'articolo 1 -
tabella 1 - del presente bando di concorso;
- non abbiano superato il 40° anno di età;
- abbiano riportato nell'ultimo quadriennio in servizio
permanente la qualifica di almeno «superiore alla media» o giudizio
corrispondente;
- non abbiano riportato nell'ultimo biennio la sanzione
disciplinare della «consegna di rigore»;
b) gli appartenenti al ruolo dei Volontari di Truppa in
servizio permanente, che alla data di scadenza del termine per la
presentazione delle domande:
- abbiano compiuto 7 anni di servizio, di cui almeno 4 anni
in servizio permanente;
- appartengano alle categorie indicate all'articolo 1 -
tabella 2 - del presente bando di concorso;
- non abbiano superato il 40° anno di età;
- abbiano riportato nell'ultimo quadriennio in servizio
permanente la qualifica di almeno «superiore alla media» o giudizio
corrispondente;
- non abbiano riportato nell'ultimo biennio la sanzione
disciplinare della «consegna di rigore»;
- siano in possesso di diploma di istruzione secondaria di 2°
grado, conseguito al termine di corso di studi di durata quinquennale
o siano in grado di conseguirlo nell'anno 2007. Il diploma dovrà
consentire l'iscrizione a tutte le facoltà universitarie secondo le
vigenti disposizioni. I candidati in possesso di maturità conseguita
al termine di corso di studi di durata quadriennale devono aver
superato il prescritto anno integrativo o essere in grado di
superarlo nell'anno 2007.
Non vanno computati come periodo di servizio i periodi di
detrazione di anzianità subiti per effetto di condanne penali, di
sospensioni dal servizio per motivi disciplinari o di aspettativa per
motivi privati.
2. I suddetti requisiti devono essere posseduti alla data di
scadenza del termine per la presentazione delle domande, ad eccezione
di quello indicato alla lettera b), 6° alinea, che può anche essere
acquisito entro l'anno 2007; i requisiti previsti al titolo VII della
legge 31 luglio 1954, n. 599, devono essere mantenuti fino alla data
di effettiva presentazione al corso, pena l'esclusione dal concorso
con la procedura prevista dal successivo articolo 5.

Articolo 3.
Domanda di partecipazione
1. La domanda di partecipazione al concorso dovrà essere redatta
su carta semplice, secondo i modelli di cui agli allegati «A» e «B»
che costituiscono parte integrante del presente decreto,
rispettivamente riservati agli appartenenti al ruolo Sergenti ed al
ruolo Volontari di Truppa in servizio permanente.
2. Il concorrente dovrà compilare correttamente e sottoscrivere
il modello di domanda, dopo aver preso visione delle disposizioni
indicate nel presente bando di concorso di cui sottoscrive la piena
conoscenza. Sottoscrivendo la domanda il concorrente esprime
esplicitamente il consenso alla raccolta e trattazione dei dati
personali che lo riguardano, necessari per l'espletamento dell'iter
concorsuale.
3. La partecipazione è consentita soltanto per i posti e nelle
categorie di cui alle tabelle 1 e 2 del precedente articolo 1. Non
saranno ritenute valide le domande nelle quali il concorrente
richieda di partecipare per una categoria diversa da quella di
appartenenza.
4. La domanda, sottoscritta dall'interessato, indirizzata alla
Direzione Generale per il Personale Militare - I Reparto - 2ª
Divisione - 4ª Sezione, dovrà essere presentata entro il termine di
trenta giorni decorrenti dal giorno successivo alla data di
pubblicazione del presente decreto nella Gazzetta Ufficiale della
Repubblica italiana - 4ª serie speciale - esclusivamente al Comando
dell'Ente/Reparto di appartenenza che ne curerà l'istruttoria
attenendosi a quanto specificato nel successivo articolo 4.
5. Qualsiasi variazione delle notizie sottoscritte dovrà essere
tempestivamente segnalata al Ministero della Difesa Direzione
Generale per il Personale Militare - I Reparto - 2ª Divisione -
4ª Sezione - Viale dell'Esercito n. 186 - 00143 Roma.
6. L'errata o la mancata indicazione dei dati richiesti
determinerà l'esclusione dal concorso, qualora non si provveda alla
regolariz-zazione entro un breve tassativo termine fissato dalla
Direzione Generale per il Personale Militare con comunicazione
personale, tramite l'Ente/Reparto di appartenenza.

Articolo 4.
Istruttoria ed inoltro delle domande dei candidati
1. I Comandi degli Enti o Reparti interessati dovranno istruire
le domande presentate dai candidati provvedendo a:
a) certificare immediatamente la presentazione della domanda
provvedendo a protocollarla e verificare che sia stata redatta
secondo lo schema di cui all'allegato «A» (ruolo Sergenti) e
all'allegato «B» (ruolo Volontari di Truppa in servizio permanente);
b) compilare sul retro della domanda, tutta la parte riservata
all'Ente di appartenenza, a firma del Comandante dell'Ente/Reparto;
c) compilare l'allegato «C» riassuntivo delle punizioni, degli
elogi e del punteggio conseguito nell'ultimo corso di formazione
professionale frequentato per l'immissione nel ruolo dei Sergenti o
nel ruolo dei Volontari di Truppa in servizio permanente. I dati
debbono essere riferiti a tutto il periodo nel servizio permanente
fino alla data di scadenza del termine di presentazione delle
domande;
d) far redigere dalle competenti autorità gerarchiche
l'appropriato documento caratteristico numerato, chiuso alla data di
scadenza dei termini di presentazione della domanda di partecipazione
per «Partecipazione al concorso interno per l'ammissione al 7° corso
complementare marescialli della Marina Militare e delle Capitanerie
di Porto»;
e) far pervenire a mezzo posta, improrogabilmente entro dieci
giorni dalla data di scadenza del termine di presentazione, la
domanda corredata dell'allegato «C», alla Direzione Generale per il
Personale Militare - I Reparto - 2ª Divisione - 4ª Sezione - Viale
dell'Esercito n. 186 - 00143 Roma - (specificando sull'esterno della
busta la dicitura «Concorso interno per l'ammissione al 7° corso
complementare marescialli della Marina Militare e delle Capitanerie
di Porto»);
f) predisporre copia della documentazione caratteristica in
ordine cronologico, relativa agli ultimi quattro anni antecedenti la
data di scadenza del bando, compreso il documento di cui alla
precedente lettera d). Tale documentazione dovrà essere trattenuta
insieme ad una copia della domanda di partecipazione e anche in caso
di trasferimento del candidato, dovrà essere trattenuta dall'Ente
presso il quale il candidato ha presentato la domanda per il
successivo inoltro alla Direzione Generale per il Personale Militare
se richiesto. Il nuovo Ente di assegnazione, al quale dovrà essere
data comunicazione scritta riguardante i militari trasferiti
partecipanti al concorso da parte dell'Ente precedente assumerà la
competenza per tutte le successive incombenze relative alla procedura
concorsuale;
g) la Direzione Generale per il Personale Militare richiederà
copia conforme della documentazione caratteristica di cui alla
precedente lettera f) dei soli concorrenti risultati idonei alla
prova scritta di cultura militare prevista all'articolo 7 del
presente bando e utilmente collocati nelle rispettive graduatorie di
categoria per ognuno dei ruoli.
I Comandi/Enti dovranno trasmettere per le valutazioni della
Commissione esaminatrice, perentoriamente e comunque entro 10 giorni
dall'avvenuta ricezione della richiesta medesima, la documentazione
in argomento nonchè dovranno altresì trasmettere una copia del
diploma di istruzione secondaria di 2° grado di tutti i candidati
dipendenti che ne siano in possesso;
i) informare tempestivamente la medesima Direzione Generale per
il Personale Militare - I Reparto - 2ª Divisione - 4ª Sezione, d'ogni
variazione successiva riguardante la posizione del candidato
(trasferimenti, instaurazione di procedimenti disciplinari e penali,
missioni all'estero, collocamento in congedo, vincite di altri
concorsi, etc.).

Articolo 5.
Esclusioni
1. Nelle more della verifica del possesso dei requisiti, tutti
gli aspiranti partecipano «con riserva» alle prove concorsuali.
2. I candidati che risultino, ad una verifica anche postuma, in
difetto di uno o più requisiti prescritti, possono in qualsiasi
momento essere esclusi dal concorso, dalla frequenza del corso
ovvero, se vincitori, esclusi dalla relativa graduatoria o dichiarati
decaduti dalla nomina, con provvedimento motivato del Direttore
Generale della Direzione Generale per il Personale Militare od
autorità da lui delegata.

Articolo 6.
Commissione esaminatrice
1. La Commissione esaminatrice del concorso, che verrà nominata
con successivo provvedimento del Direttore Generale della Direzione
Generale per il Personale Militare od autorità da lui delegata,
sarà composta da:
a) un ufficiale superiore di grado non inferiore a Capitano di
Vascello ovvero un dirigente civile equiparato, Presidente;
b) quattro ufficiali superiori, di cui uno del Corpo delle
Capitanerie di Porto, membri;
c) un ufficiale inferiore ovvero un collaboratore
amministrativo (C1), segretario.
2. Nel caso in cui la prova di cultura militare si dovesse
svolgere in più sedi oltre alla Commissione esaminatrice sarà
nominato un Comitato di Vigilanza per ciascuna delle sedi
stabilite,così composto:
- un ufficiale superiore, Presidente;
- due ufficiali superiori, membri;
- un ufficiale inferiore, segretario.
Il Comitato sarà presieduto da un componente della Commissione
esaminatrice, mentre i restanti componenti il Comitato dovranno
essere scelti tra gli ufficiali in servizio nella sede d'esame.
3. In relazione a particolari esigenze operative determinate
dallo Stato Maggiore, la commissione esaminatrice potrà operare in
Italia e/o all'estero nei modi e nei tempi stabiliti dalla
commissione stessa, avvalendosi anche dell'ausilio di appositi
comitati, nominati dalla Direzione Generale per il Personale
Militare.

Articolo 7.
Prova scritta di cultura militare
1. I candidati che avranno inoltrato domanda di partecipazione al
concorso dovranno sostenere, una prova di cultura militare i cui
programmi di studio sono illustrati nell'allegato «D» del presente
bando di concorso.
2. Date, ora e sedi di svolgimento di tale prova saranno
pubblicate nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana - 4ª
serie speciale - del 5 giugno 2007. La stessa Gazzetta Ufficiale
della Repubblica potrà contenere l'avviso di rinvio ad altra data
della pubblicazione suddetta ed eventuali comunicazioni riguardanti
il bando di concorso. Tale pubblicazione avrà valore di notifica a
tutti gli effetti nei confronti dei partecipanti.
3. La prova di cultura militare, consistente nella
somministrazione di test a risposta multipla, sarà costituita da 100
domande con un punteggio complessivo acquisibile fino ad un massimo
di 100 punti. Le domande potranno avere diversi coefficienti di
valutazione, secondo i criteri preventivamente stabiliti dalla
Commissione esaminatrice.
I candidati che conseguiranno un punteggio uguale o superiore a
50/100 saranno giudicati «idonei». Sarà ammesso alla valutazione dei
titoli di cui al successivo articolo 8 un numero di candidati
risultati «idonei» pari a dieci volte i posti messi a concorso per
ciascuna categoria prevista nei due ruoli (Sergenti e Volontari di
truppa in servizio permanente).
4. La Direzione Generale per il Personale Militare, si riserva la
facoltà di stabilire eventuali ulteriori sessioni di prove per i
candidati di quelle Unità che nel giorno stabilito per
l'effettuazione della prova scritta di cultura militare si trovino
impegnati in attività o in esercitazioni che non consentano lo
svolgimento del concorso. Di tali eventuali ulteriori sessioni di
esami, sarà data comunicazione nella Gazzetta Ufficiale della
Repubblica italiana - 4ª serie speciale - del 7 agosto 2007 -, che
avrà valore di notifica a tutti gli effetti. La stessa Gazzetta
Ufficiale della Repubblica potrà contenere l'avviso di rinvio ad
altra data della pubblicazione suddetta ed anche eventuali altre
comunicazioni riguardanti il bando di concorso.
5. La mancata presentazione o la presentazione in ritardo,
ancorchè dovuta a causa di forza maggiore o caso fortuito, comporta
l'irrevocabile esclusione dal concorso. Tuttavia, in presenza di
comprovato e documentato impedimento, comunicato tempestivamente con
messaggio telegrafico, anticipato anche a mezzo fax 06/50232766 alla
Direzione Generale per il Personale Militare - I Reparto - 2ª
Divisione Reclutamento Sottufficiali - 4ª Sezione, Viale
dell'Esercito n. 186 - 00143 Roma - (indirizzo telegrafico PERSOMIL
I/2) compatibilmente con le date stabilite per l'effettuazione della
prova nella sede interessata, potrà essere fissata una nuova ed
ultima data di presentazione non suscettibile di ulteriore proroga. A
tal fine, il concorrente dovrà trasmettere, oltre alla richiesta di
differimento, la documentazione comprovante l'impedimento e una copia
di un documento di riconoscimento in corso di validità.
6. I candidati dovranno presentarsi in divisa ordinaria e muniti
di valido documento di riconoscimento provvisto di fotografia,
rilasciato da una Amministrazione dello Stato. L'inosservanza di tali
disposizioni comporterà la segnalazione ai rispettivi Comandi per le
sanzioni disciplinari del caso.
7. Ai concorrenti non è consentito introdurre nell'aula di esame
borse, valigie e bagagli in genere, nonchè detenere od utilizzare
qualsiasi tipo di apparecchio telefonico o ricetrasmittente, nè
comunicare tra loro verbalmente o per iscritto, mettersi in relazione
con altri, salvo che con gli incaricati della sorveglianza o con i
membri della Commissione esaminatrice o del Comitato di vigilanza,
nonchè portare carta da scrivere, appunti e manoscritti, libri o
pubblicazioni di qualunque specie. La mancata osservanza di tali
prescrizioni, nonchè delle disposizioni emanate all'atto della
prova, comporta l'esclusione dalla stessa con provvedimento della
Commissione esaminatrice o del Comitato di vigilanza.
8. I candidati che, nel giorno previsto per la prova,
risultassero nella posizione di «temporaneamente non idoneo al
servizio militare incondizionato», ovvero in malattia per qualsiasi
motivo non dovranno presentarsi a sostenere la prova. Qualora gli
stessi, prima dell'eventuale ulteriore sessione di esami, avessero
riacquistato la totale idoneità al servizio militare incondizionato,
opportunamente documentata, saranno ammessi in tale sessione a
sostenere la prova scritta.

Articolo 8.
Titoli
1. La Direzione Generale per il Personale Militare richiederà ai
Comandi/Enti di appartenenza dei concorrenti risultati idonei e
ammessi per la valutazione dei titoli secondo quanto previsto
dall'articolo 7, comma 3, la documentazione caratteristica
dell'ultimo quadriennio fino alla data di scadenza del presente bando
ed una copia del diploma di istruzione secondaria di secondo grado.
Gli Enti/Comandi saranno tenuti a trasmettere quanto sopra entro
i termini specificati al precedente articolo 4.
2. La Commissione esaminatrice di cui all'articolo 6, provvederà
alla valutazione dei seguenti titoli, assegnando fino a un massimo di
18 punti, secondo i valori appresso indicati:
a) documentazione caratteristica relativa alla permanenza nel
ruolo Sergenti o di Volontario di Truppa in servizio permanente:
* punti 0,01 per ogni giorno di servizio valutato con
qualifica finale di «ECCELLENTE», o giudizio corrispondente, riferito
al quadriennio antecedente la data di scadenza del termine di
presentazione delle domande;
* la dichiarazione di mancata redazione di documentazione
caratteristica, darà luogo a valutazione soltanto se collocata fra
due documenti con valutazione di «eccellente»; qualora collocata
all'inizio od alla fine dell'intera documentazione caratteristica,
darà luogo a valutazione solo se il documento successivo o
precedente contengono una qualifica di «eccellente» o giudizio
equipollente.
b) voto riportato nella graduatoria finale del corso di
formazione professionale frequentato per il passaggio nel ruolo
Sergenti o nel ruolo Volontari di Truppa in servizio permanente:
* punti 0,5 per votazioni da 24 a 25,99;
* punti 1,5 per votazioni da 26 a 27,99;
* punti 2,5 per votazioni da 28 a 30,00.
c) per i soli candidati appartenenti al ruolo Sergenti, il
possesso del diploma di istruzione secondaria di secondo grado
conseguito a seguito di un corso di studi di durata quinquennale:
punti 1;
d) per il possesso delle seguenti abilitazioni Marina Militare,
non cumulabili «BSM», «O.S.S.A.L.C.», «PAR'», «SMZ», «NBC», «ELM»,
«ANF»: punti 1.

Articolo 9.
Graduatorie
1. La Commissione esaminatrice formerà due distinte graduatorie,
una per gli appartenenti al ruolo Sergenti, l'altra per gli
appartenenti al ruolo Volontari di Truppa in servizio permanente,
suddivise per le categorie previste dal bando di concorso,
attribuendo a ciascuno degli idonei un punteggio derivante dalla
somma aritmetica del voto riportato alla prova scritta e dei punti
assegnati in fase di valutazione dei titoli. Tale somma aritmetica è
incrementabile, fino ad un massimo di punti 2 se il candidato è in
possesso, alla data di scadenza del bando, delle seguenti benemerenze
militari e civili che per essere produttive d'effetto dovranno essere
dichiarate nella domanda di partecipazione:
* medaglia d'oro al valore punti 2,00;
* medaglia d'argento al valore punti 1,50;
* medaglia di bronzo al valore punti 1,00;
* encomio solenne punti 0,50;
* encomio semplice punti 0,25;
* elogio punti 0,20.
2. La somma aritmetica è altresì incrementabile di punti 1,5 se
il candidato arruolato ai sensi della legge 24 dicembre 1986, n. 958,
era in servizio alla data del 1 settembre 1995;
3. Al punteggio finale dovranno invece essere detratti i seguenti
punti di demerito, per le sanzioni comminate (riferite a tutto il
servizio permanente e riportate nell'allegato «C») fino alla data di
scadenza del termine di presentazione delle domande:
* per ogni rimprovero punti 0,1;
* per ogni giorno di consegna semplice punti 0,2;
* per ogni giorno di consegna di rigore punti 0,5.
4. A parità di punteggio sarà data precedenza, nell'ordine, al
più giovane di età, al candidato avente maggior anzianità di
grado, maggiore anzianità di servizio nella Marina Militare, al
candidato che ha riportato il miglior punteggio nella prova di
cultura militare, al candidato che ha riportato la migliore
valutazione nei titoli.
5. Le graduatorie dei candidati dichiarati idonei saranno
approvate con decreto interministeriale.
6. Saranno dichiarati vincitori i concorrenti utilmente collocati
nelle graduatorie di merito nel limite dei posti a concorso, secondo
l'ordine delle graduatorie stesse.

Articolo 10.
Corso di qualificazione e tirocini complementari
1. Il corso propedeutico si svolgerà presso Mariscuola Taranto
ed avrà una durata non inferiore a sei mesi.
2. Il personale dei ruoli Sergenti e Volontari di Truppa in
servizio permanente vincitore del concorso, ammesso a frequentare il
corso formativo previsto, è cancellato dai ruoli per assumere la
qualità di allievo. Lo stesso personale, qualora venga a cessare
dalla predetta qualità, è reintegrato nel grado, ferme restando le
dotazioni organiche stabilite dalla legge, ed il tempo trascorso
presso le scuole è computato nell'anzianità di grado. Durante la
frequenza del corso, agli allievi competono, qualora più favorevoli,
gli assegni percepiti nel grado rivestito all'atto dell'ammissione al
corso.
3. Gli ammessi al corso dovranno presentarsi muniti di valido
documento di riconoscimento e del codice fiscale. Coloro che non si
dovessero presentare presso l'Ente indicato nella lettera di
comuni-cazione, saranno considerati rinunciatari e sostituiti, entro
i primi 25 giorni di corso, con altri candidati idonei che seguono
nella graduatoria di merito relativa a ciascuna categoria.
4. La Direzione Generale per il Personale Militare potrà
autorizzare, per comprovati motivi, gli aspiranti a differire la
presentazione fino al venticinquesimo giorno dalla data di inizio
corso solo in seguito a specifica richiesta da parte
dell'Ente/Comando di appartenenza con messaggio telegrafico da
trasmettere anche a mezzo fax al n. 06/50232766 entro quarantotto ore
dall'avvenuto impedimento.
5. Al termine del corso ai frequentatori sarà attribuito un
punteggio in trentesimi, derivante dalla media ponderata del profitto
negli studi e dell'attitudine professionale. I frequentatori che
dovessero risultare insufficienti in attitudine professionale o non
superare in seconda sessione l'esame finale, saranno reintegrati,
ferme restando le dotazioni organiche stabilite dalla legge, nel
grado e nel ruolo di provenienza ed in tal caso la permanenza presso
gli Istituti ed i Comandi formativi sarà considerata valida ai fini
dell'anzianità di grado.

Articolo 11.
Immissione in ruolo
1. Coloro che supereranno il corso saranno inseriti nel ruolo
Marescialli con decorrenza dal giorno successivo alla data di nomina
dell'ultimo maresciallo proveniente dal corso alimentato dal concorso
esterno conclusosi nell'anno.
2. I candidati provenienti dalla categoria «SS», al superamento
del corso saranno immessi nel ruolo marescialli con la
categoria/specialità SSAL/FRL, con le modalità di cui al precedente
comma.
3. I candidati immessi nel ruolo Marescialli della Marina
Militare e delle Capitanerie di Porto potranno essere impiegati su
tutto il territorio nazionale e all'estero in base alle esigenze
della Forza Armata e del Comando Generale del Corpo delle Capitanerie
di Porto, indipendentemente dalle sedi dove risultino effettivi
all'atto dell'immissione nel ruolo.

Articolo 12.
Disposizioni amministrative
1. Ai candidati ammessi a sostenere la prova scritta di cultura
militare, prevista dal precedente articolo 7, potrà essere concessa
dagli Enti di appartenenza, compatibilmente con le esigenze di
servizio, la licenza straordinaria per esami militari della durata di
giorni cinque da fruire in un'unica soluzione.
2. Qualora i candidati non si dovessero presentare a sostenere la
prova per motivi dipendenti dalla propria volontà, detta licenza
dovrà essere computata come licenza ordinaria dell'anno in corso.
3. Ai suddetti candidati spetta la corresponsione del trattamento
di missione per il giorno dell'esame.
La missione sarà a carico del capitolo 4341 quota MARIUGP.
L'importo liquidato a cura dei competenti organi amministrativi,
dovrà essere comunicato a MARIUGP - 4° Reparto - Roma.
I candidati che non si dovessero presentare a sostenere la citata
prova, senza giustificato motivo, o che ne siano stati espulsi,
perdono il diritto al trattamento di missione.
4. L'Amministrazione non assume responsabilità per la
dispersione di comunicazioni dipendente da eventuali disguidi postali
o telegrafici o comunque imputabile a fatto di terzi, a caso fortuito
o forza maggiore.
5. I candidati idonei che, comunque convocati per la frequenza
del Corso di qualificazione professionale, dovessero rinunciare per
motivi personali e/o privati perdono il diritto ad ogni trattamento
di missione concesso fino alla frequenza del corso stesso ed alla
licenza straordinaria per esami militari. In tal caso, i Comandi
degli Enti e Reparti interessati dovranno provvedere al recupero
delle somme pagate quale trattamento di missione ed a tramutare
l'eventuale licenza straordinaria concessa in licenza ordinaria
secondo la vigente normativa.

Articolo 13.
Trattamento dei dati personali
1. Ai sensi dell'articolo 13, primo comma, del decreto
legislativo 30 giugno 2003, n. 196, i dati personali forniti dai
concorrenti saranno raccolti per le finalità di gestione del
concorso e saranno trattati presso una banca dati automatizzata anche
successivamente all'eventuale instaurazione del rapporto di lavoro,
per le finalità inerenti alla gestione del rapporto medesimo.
2. Il conferimento di tali dati è obbligatorio ai fini della
valutazione dei requisiti di partecipazione. Le medesime informazioni
potranno essere comunicate unicamente alle Amministrazioni pubbliche
direttamente interessate allo svolgimento del concorso o alla
posizione giuridico-economica del concorrente, nonchè, in caso di
esito positivo del concorso, ai soggetti di carattere previdenziale.
3. L'interessato gode dei diritti di cui all'articolo 7 del
citato decreto legislativo, tra i quali il diritto di accesso ai dati
che lo riguardano, il diritto di rettificare, aggiornare, completare
o cancellare i dati erronei, incompleti o raccolti in termini non
conformi alla legge, nonchè il diritto di opporsi al loro
trattamento per motivi legittimi.
4. I diritti di cui al precedente comma potranno essere fatti
valere nei confronti del Direttore Generale della Direzione Generale
per il Personale Militare, titolare del trattamento. Responsabile del
trattamento - fino all'immissione nel ruolo marescialli - è il
Direttore della 2ª Divisione reclutamento sottufficiali della
Direzione Generale medesima.
Il presente decreto sarà sottoposto a controllo ai sensi della
normativa vigente e verrà pubblicato nella Gazzetta Ufficiale della
Repubblica italiana.
Roma, 29 marzo 2007
Generale di Corpo d'Armata: Rocco Panunzi
Ammiraglio Ispettore Capo (CP): Luciano Dassatti

Allegati

----&gt; Vedere allegati da pag. 16 a pag. 22 &lt;----