4a Serie Speciale - Concorsi ed Esami  n. 15 del 23-2-2021
AMMINISTRAZIONI CENTRALI
COMANDO GENERALE DELLA GUARDIA DI FINANZA
COMANDO GENERALE DELLA GUARDIA DI FINANZA
CONCORSO (scad. 25 marzo 2021)
Concorso pubblico, per titoli ed esami, per il reclutamento di dieci tenenti in servizio permanente effettivo del ruolo tecnico-logistico-amministrativo del Corpo della guardia di finanza. (GU n.15 del 23-02-2021)

IL COMANDANTE GENERALE

Visto il regolamento (UE) n. 2016/679 del Parlamento europeo e
del Consiglio, del 27 aprile 2016, relativo alla protezione delle
persone fisiche con riguardo al trattamento dei dati personali,
nonchè alla libera circolazione di tali dati, che abroga la
direttiva n. 95/46/CE (regolamento generale sulla protezione dei
dati);
Visto l'art. 5, comma 1, del regio decreto-legge 4 ottobre 1935,
n. 1961, recante «Modificazioni alle disposizioni sul reclutamento
degli ufficiali e dei sottufficiali della regia Guardia di finanza»,
convertito nella legge 9 gennaio 1936, n. 75;
Vista la legge 23 aprile 1959, n. 189, e successive
modificazioni, recante «Ordinamento del Corpo della guardia di
finanza»;
Visti il decreto del Presidente della Repubblica 26 ottobre 1972,
n. 642, recante «Disciplina dell'imposta di bollo», e l'art. 19 della
legge 18 febbraio 1999, n. 28, concernente «Esenzione dall'imposta di
bollo per copie conformi di atti»;
Vista la legge 18 dicembre 1973, n. 836, recante «Trattamento
economico di missione e di trasferimento dei dipendenti statali» e,
in particolare, l'art. 29;
Vista la legge 23 dicembre 1978, n. 833, recante «Istituzione del
Servizio sanitario nazionale»;
Vista la legge 23 agosto 1988, n. 370, recante «Esenzione
dall'imposta di bollo per le domande di concorso e di assunzione
presso le amministrazioni pubbliche»;
Vista la legge 7 agosto 1990, n. 241, e successive modificazioni
ed integrazioni, recante «Nuove norme in materia di procedimento
amministrativo e di diritto di accesso ai documenti amministrativi»;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994,
n. 487, e successive modificazioni, concernente «Regolamento recante
norme sull'accesso agli impieghi nelle pubbliche amministrazioni e le
modalità di svolgimento dei concorsi, dei concorsi unici e delle
altre forme di assunzione nei pubblici impieghi»;
Visto il decreto legislativo 12 maggio 1995, n. 199, e successive
modificazioni ed integrazioni, recante «Attuazione dell'art. 3, della
legge 6 marzo 1992, n. 216, in materia di nuovo inquadramento del
personale non direttivo e non dirigente del Corpo della guardia di
finanza»;
Vista la legge 15 maggio 1997, n. 127, e successive modificazioni
ed integrazioni, recante «Misure urgenti per lo snellimento
dell'attività amministrativa e dei procedimenti di decisione e di
controllo»;
Vista la legge 16 giugno 1998, n. 191, recante «Modifiche ed
integrazioni alle leggi 15 marzo 1997, n. 59, e 15 maggio 1997, n.
127, nonchè norme in materia di formazione del personale dipendente
e di lavoro a distanza nelle pubbliche amministrazioni. Disposizioni
in materia di edilizia scolastica»;
Vista la legge 31 marzo 2000, n. 78, e, in particolare, l'art. 4,
recante «Delega al Governo in materia di riordino dell'Arma dei
carabinieri, del Corpo forestale dello Stato, del Corpo della guardia
di finanza e della Polizia di Stato. Norme in materia di
coordinamento delle Forze di polizia»;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre
2000, n. 445, e successive modificazioni, recante «Testo unico delle
disposizioni legislative e regolamentari in materia di documentazione
amministrativa (Testo A)»;
Vista la legge 6 marzo 2001, n. 64, concernente «Istituzione del
Servizio civile nazionale»;
Visto il decreto legislativo 19 marzo 2001, n. 69, e successive
modificazioni e integrazioni, recante «Riordino del reclutamento,
dello stato giuridico e dell'avanzamento degli ufficiali del Corpo
della guardia di finanza, a norma dell'art. 4 della legge 31 marzo
2000, n. 78»;
Visto il decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, e successive
modificazioni ed integrazioni, recante «Norme generali
sull'ordinamento del lavoro alle dipendenze delle amministrazioni
pubbliche» e, in particolare, l'art. 3, comma 1, il quale dispone che
il personale militare e delle Forze di polizia rimangono disciplinati
dai rispettivi ordinamenti;
Visto il decreto legislativo 30 giugno 2003, n. 196, e successive
modificazioni e integrazioni, concernente «Codice in materia di
protezione dei dati personali, recante disposizioni per l'adeguamento
dell'ordinamento nazionale al regolamento (UE) n. 2016/679 del
Parlamento europeo e del Consiglio, del 27 aprile 2016, relativo alla
protezione delle persone fisiche con riguardo al trattamento dei dati
personali, nonchè alla libera circolazione di tali dati e che abroga
la direttiva n. 95/46/CE»;
Visto il decreto legislativo 7 marzo 2005, n. 82, e successive
modificazioni, recante «Codice dell'amministrazione digitale»;
Visto l'art. 66, comma 9-bis, del decreto-legge 25 giugno 2008,
n. 112, e successive modificazioni, convertito in legge, con
modificazioni, dall'art. 1, comma 1, della legge 6 agosto 2008, n.
133, recante «Disposizioni urgenti per lo sviluppo economico, la
semplificazione, la competitività, la stabilizzazione della finanza
pubblica e la perequazione tributaria»;
Visto l'art. 32 della legge 18 giugno 2009, n. 69, recante
«Disposizioni per lo sviluppo economico, la semplificazione, la
competitività nonchè in materia di processo civile», concernente
l'eliminazione degli sprechi relativi al mantenimento dei documenti
in forma cartacea;
Visto il decreto legislativo 15 marzo 2010, n. 66, e successive
modificazioni ed integrazioni, recante «Codice dell'ordinamento
militare»;
Vista la legge 12 luglio 2010, n. 109, concernente «Disposizioni
per l'ammissione dei soggetti fabici nelle Forze armate e di
polizia»;
Vista la legge 12 gennaio 2015, n. 2, recante «Modifica all'art.
635 del codice dell'ordinamento militare, di cui al decreto
legislativo 15 marzo 2010, n. 66, e altre disposizioni in materia di
parametri fisici per l'ammissione ai concorsi per il reclutamento
nelle Forze armate, nelle Forze di polizia e nel Corpo nazionale dei
vigili del fuoco»;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 17 dicembre
2015, n. 207, recante «Regolamento in materia di parametri fisici per
l'ammissione ai concorsi per il reclutamento nelle Forze armate,
nelle Forze di polizia a ordinamento militare e civile e nel Corpo
nazionale dei vigili del fuoco, in attuazione della legge 12 gennaio
2015, n. 2»;
Visto il decreto legislativo 29 maggio 2017, n. 95 e successive
modificazioni e integrazioni recante «Disposizioni in materia di
revisione dei ruoli delle Forze di polizia, ai sensi dell'art. 8,
comma 1, lettera a), della legge 7 agosto 2015, n. 124, in materia di
riorganizzazione delle amministrazioni pubbliche»;
Visto il decreto legislativo 10 agosto 2018, n. 101, recante
«Disposizioni per l'adeguamento della normativa nazionale alle
disposizioni del regolamento (UE) n. 2016/679 del Parlamento europeo
e del Consiglio, del 27 aprile 2016, relativo alla protezione delle
persone fisiche con riguardo al trattamento dei dati personali,
nonchè alla libera circolazione di tali dati e che abroga la
direttiva n. 95/46/CE (regolamento generale sulla protezione dei
dati)»;
Visto il decreto-legge 19 maggio 2020, n. 34, convertito, con
modificazioni, dalla legge 17 luglio 2020, n. 77, recante «Misure
urgenti in materia di salute, sostegno al lavoro e all'economia,
nonchè di politiche sociali connesse all'emergenza epidemiologica da
COVID-19» e, in particolare, gli articoli 259 e 260;
Visto il decreto del Presidente del Consiglio dei ministri 24
ottobre 2014 recante «Definizione delle caratteristiche del Sistema
pubblico per la gestione dell'identità digitale di cittadini e
imprese (S.P.I.D.), nonchè dei tempi e delle modalità di adozione
del sistema SPID da parte delle pubbliche amministrazioni e delle
imprese»;
Visto il decreto ministeriale 17 maggio 2000, n. 155, e
successive modificazioni ed integrazioni, concernente «Regolamento
recante norme per l'accertamento dell'idoneità al servizio nella
Guardia di finanza, ai sensi dell'art. 1, comma 5, della legge 20
ottobre 1999, n. 380»;
Visto il decreto ministeriale 29 ottobre 2001, e successive
modificazioni e integrazioni, concernente l'individuazione dei titoli
di studio e gli ulteriori requisiti per la partecipazione ai concorsi
per ufficiali del Corpo;
Visto il decreto ministeriale 5 marzo 2004, n. 94, recante
«Regolamento concernente le modalità di svolgimento dei corsi di
formazione per l'accesso ai ruoli normale, aeronavale, speciale e
tecnico-logistico-amministrativo degli ufficiali della Guardia di
finanza, ivi comprese quelle di formazione delle graduatorie, nonchè
le cause e le procedure di rinvio e di espulsione»;
Visto il decreto ministeriale 22 ottobre 2004, n. 270,
concernente «Modifiche al regolamento recante norme concernenti
l'autonomia didattica degli atenei, approvato con decreto
ministeriale 3 novembre 1999, n. 509, del Ministro dell'università e
della ricerca scientifica e tecnologica»;
Visto il decreto ministeriale 25 novembre 2005, recante
«Definizione della classe del corso di laurea magistrale in
giurisprudenza»;
Visto il decreto ministeriale 16 marzo 2007, recante
«Determinazione delle classi di laurea magistrale»;
Visto il decreto interministeriale 9 luglio 2009, pubblicato
nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana del 7 ottobre
2009, n. 233, recante «Equiparazioni tra diplomi di lauree di vecchio
ordinamento, lauree specialistiche (LS) ex decreto n. 509/1999 e
lauree magistrali (LM) ex decreto n. 270/2004, ai fini della
partecipazione ai pubblici concorsi»;
Visto il decreto del Ministro della salute 6 luglio 2020, recante
«Prescrizioni tecniche per lo svolgimento delle procedure concorsuali
per l'accesso ai ruoli e alle qualifiche delle Forze armate, delle
Forze di polizia, del Corpo nazionale dei vigili del fuoco, volte a
prevenire possibili fenomeni di diffusione del contagio da COVID-19»;
Vista la determinazione del Comandante generale della Guardia di
finanza n. 98635, datata 26 marzo 2008, e successive modificazioni ed
integrazioni, registrata all'Ufficio centrale del bilancio presso il
Ministero dell'economia e delle finanze, il 28 marzo 2008, al n.
3286, concernente l'attribuzione di specifiche competenze alle varie
Autorità gerarchiche del Corpo;
Vista la determinazione del Comandante generale della Guardia di
finanza n. 188523, datata 25 giugno 2013, e successive modificazioni
e integrazioni, concernente le modalità per lo svolgimento
dell'accertamento dell'idoneità attitudinale al servizio nel Corpo
della guardia di finanza nei confronti degli aspiranti
all'arruolamento;
Visto il decreto del Comandante generale della Guardia di finanza
n. 45755, datato 17 febbraio 2015, riguardante le direttive tecniche
da adottare ai sensi dell'art. 3, comma 4, del citato decreto
ministeriale 17 maggio 2000, n. 155, e successive modificazioni ed
integrazioni;
Considerata l'opportunità che, alle prove concorsuali successive
a quella preliminare, se svolta, venga ammesso un numero di
concorrenti idonei sufficiente, comunque, a garantire una adeguata e
rigorosa selezione nonchè la copertura dei posti messi a concorso;

Determina:

Art. 1

Posti a concorso

1. È indetto concorso pubblico, per titoli ed esami, per il
reclutamento di dieci tenenti in servizio permanente effettivo del
ruolo tecnico-logistico-amministrativo del Corpo della guardia di
finanza. Dei posti disponibili:
a) uno è riservato agli ufficiali in ferma prefissata, con
almeno diciotto mesi di servizio nel Corpo della guardia di finanza.
Tale posto è assegnato alla specialità amministrazione;
b) nove sono destinati agli altri cittadini italiani in
possesso dei requisiti di cui al successivo art. 2. Tali posti sono
ripartiti tra le seguenti specialita':
1) uno per amministrazione;
2) due per telematica;
3) due per infrastrutture;
4) tre per sanità;
5) uno per veterinaria.
2. È possibile concorrere per una sola categoria di posti e una
sola specialità di cui al comma 1.
3. Lo svolgimento del concorso comprende:
a) una prova preliminare (test logico-matematici e culturali),
eventuale, cui non sarà sottoposto il candidato al posto di cui al
comma 1, lettera a);
b) una prova scritta di cultura tecnico-professionale;
c) la valutazione dei titoli di merito;
d) l'accertamento dell'idoneità psico-fisica;
e) l'accertamento dell'idoneità attitudinale al servizio
incondizionato nella Guardia di finanza, in qualità di ufficiali in
servizio permanente effettivo del ruolo
tecnico-logistico-amministrativo;
f) una prova orale;
g) una prova facoltativa di una lingua straniera.
4. Il Corpo della guardia di finanza si riserva, in ragione di
esigenze attualmente non valutabili nè prevedibili anche connesse
all'eventuale proroga del periodo di emergenza epidemiologica da
COVID-19, la facoltà di revocare il presente bando, di sospendere,
rinviare e modificare le prove concorsuali, di rimodulare, fino alla
data di approvazione della graduatoria unica di merito, il numero dei
posti, di sospendere l'ammissione al corso di formazione dei
vincitori, anche sulla base del numero di assunzioni complessivamente
autorizzate dall'Autorità di Governo.

Art. 2

Requisiti e condizioni
per l'ammissione al concorso

1. Possono partecipare:
a) al concorso coloro che:
1) siano in possesso dei diritti civili e politici;
2) non siano stati destituiti, dispensati o dichiarati
decaduti dall'impiego presso una pubblica amministrazione, licenziati
dal lavoro alle dipendenze delle pubbliche amministrazioni a seguito
di procedimento disciplinare ovvero prosciolti, d'autorità o
d'ufficio, da precedente arruolamento nelle Forze armate e di
polizia, a esclusione dei proscioglimenti per inattitudine alla vita
di bordo o al volo;
3) non siano imputati o condannati ovvero non abbiano
ottenuto l'applicazione della pena ai sensi dell'art. 444 del codice
di procedura penale per delitti non colposi, nè siano o siano stati
sottoposti a misure di prevenzione;
4) non siano stati dimessi, per motivi disciplinari o per
inattitudine alla vita militare, da accademie, scuole, istituti di
formazione delle Forze armate e di polizia;
5) non siano stati rinviati o espulsi da corsi di formazione
dell'Accademia del Corpo della guardia di finanza;
6) siano in possesso dei requisiti di cui all'art. 26 della
legge 1° febbraio 1989, n. 53. A tal fine, il Corpo della guardia di
finanza accerta, d'ufficio, l'irreprensibilità del comportamento del
candidato in rapporto alle funzioni proprie del grado da rivestire.
Sono causa di esclusione dall'arruolamento anche l'esito positivo
agli accertamenti diagnostici, la guida in stato di ebbrezza
costituente reato, l'uso o la detenzione di sostanze stupefacenti o
psicotrope a scopo non terapeutico, anche se saltuari, occasionali o
risalenti;
7) non si trovino, alla data dell'effettivo incorporamento,
in situazioni comunque incompatibili con l'acquisizione o la
conservazione dello stato di ufficiale del Corpo della guardia di
finanza;
8) alla data di scadenza del termine ultimo per la
presentazione della domanda di partecipazione al concorso, siano in
possesso di una laurea specialistica o una laurea magistrale o titolo
equipollente (con esclusione, quindi, dei diplomi universitari, delle
lauree c.d. «triennali» o di «I livello»), in discipline attinenti
alla specialità per la quale concorrono, tra quelli indicati in
allegato 1.
Sono considerati validi i titoli di studio conseguiti all'estero,
semprechè riconosciuti dal Ministero dell'istruzione,
dell'università e della ricerca, equipollenti a uno di quelli
prescritti per la partecipazione al presente concorso;
b) per i posti di cui all'art. 1, comma 1:
1) lettera a), gli ufficiali in ferma prefissata in congedo,
ovvero cancellati dal ruolo, che, oltre ai requisiti di cui alla
precedente lettera a):
(a) alla data di scadenza del termine ultimo per la
presentazione della domanda di partecipazione al concorso, abbiano
prestato servizio senza demerito nel Corpo della guardia di finanza
per almeno diciotto mesi, compreso il periodo di formazione.
Il giudizio di meritevolezza è espresso sulla base dei requisiti
fisici, morali, di carattere, intellettuali, culturali e
professionali, dimostrati durante il servizio prestato. L'autorità
competente ad esprimersi è per i candidati in congedo dal Corpo
della guardia di finanza, il Comandante regionale territorialmente
competente in relazione al luogo di residenza;
(b) alla data del 1° gennaio 2021, non abbiano superato il
giorno di compimento del trentasettesimo anno di età, ossia siano
nati in data non antecedente al 1° gennaio 1984;
2) lettera b):
(a) i cittadini italiani che, oltre ai requisiti di cui
alla precedente lettera a):
(1) alla data del 1° gennaio 2021, non abbiano superato il
giorno di compimento del trentaduesimo anno di età, ossia siano nati
in data non antecedente al 1° gennaio 1989;
(2) non siano stati ammessi a prestare il servizio civile
nazionale quali obiettori di coscienza, ovvero abbiano rinunciato a
tale status, ai sensi dell'art. 636, comma 3, del decreto legislativo
15 marzo 2010, n. 66;
(b) i militari del Corpo appartenenti ai ruoli ispettori,
sovrintendenti, appuntati e finanzieri, che, oltre ai requisiti di
cui alla precedente lettera a):
(1) alla data del 1° gennaio 2021, non abbiano superato il
giorno del compimento del quarantacinquesimo anno di età, ossia
siano nati in data non antecedente al 1° gennaio 1976;
(2) non siano stati dichiarati non idonei all'avanzamento
ovvero, se dichiarati non idonei all'avanzamento, abbiano
successivamente conseguito un giudizio di idoneità e siano trascorsi
almeno cinque anni dalla dichiarazione di non idoneità, ovvero non
abbiano rinunciato all'avanzamento nell'ultimo quinquennio;
(3) non abbiano riportato, nell'ultimo biennio, sanzioni
disciplinari più gravi della consegna;
(4) non siano sottoposti a un procedimento disciplinare di
corpo da cui possa derivare l'irrogazione di una sanzione più grave
della consegna, a un procedimento disciplinare di stato o a un
procedimento disciplinare ai sensi dell'art. 17 delle norme di
attuazione, di coordinamento e transitorie del codice di procedura
penale;
(5) non siano sospesi dall'impiego o dal servizio o in
aspettativa.
2. In aggiunta ai requisiti di cui al comma 1, alla data di
scadenza del termine ultimo previsto per la presentazione della
domanda, i candidati che concorrono:
a) per le specialità «sanita'» e «veterinaria» devono essere
iscritti rispettivamente all'albo dei medici-chirurghi e dei
veterinari;
b) per la specialità «infrastrutture», devono essere in
possesso dell'abilitazione all'esercizio della professione connessa
al titolo di studio richiesto.
3. I requisiti di partecipazione al concorso, se non diversamente
indicato, devono essere posseduti alla data di scadenza del termine
ultimo previsto per la presentazione della domanda e alla data di
inizio del corso, pena l'esclusione dal concorso.
4. Non si applicano gli aumenti dei limiti di età previsti per
l'ammissione ai pubblici impieghi.

Art. 3

Domanda di partecipazione

1. La domanda di partecipazione al concorso deve essere
presentata esclusivamente mediante la procedura telematica
disponibile sul portale attivo all'indirizzo
«https://concorsi.gdf.gov.it», seguendo le istruzioni del sistema
automatizzato, entro le ore 12,00 del trentesimo giorno successivo
alla data di pubblicazione del presente bando nella Gazzetta
Ufficiale della Repubblica italiana - 4ª Serie speciale «Concorsi ed
esami».
2. I concorrenti, che devono essere in possesso di un account di
posta elettronica certificata (pec), dopo essersi registrati al
portale, potranno accedere, tramite la propria area riservata, al
form di compilazione della domanda di partecipazione e di concluderne
la presentazione seguendo la relativa procedura automatizzata.
3. I candidati, ove richiesto in sede di prima prova concorsuale,
dovranno fornire il numero identificativo dell'istanza («ID istanza»)
rinvenibile attraverso la funzione «visualizza istanza» presente
nella propria area riservata del portale nonchè comunicato sulla
propria casella di posta elettronica certificata.
4. In caso di problematiche di natura tecnica del sistema
informatico, verificatasi nell'ultimo giorno utile per la
presentazione della domanda di partecipazione e accertata
dall'amministrazione, sarà considerata comunque valida l'istanza
presentata dal candidato utilizzando il modello riportato in allegato
2, corredato per esteso dalla propria firma autografa e inviato,
unitamente alla scansione fronte/retro del proprio documento di
riconoscimento in corso di validità, all'indirizzo di posta
elettronica certificata concorsoRTLA@pec.gdf.it entro le ore 14,00
del trentesimo giorno successivo alla data di pubblicazione del
presente bando nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana -
4ª Serie speciale «Concorsi ed esami».
5. I militari del Corpo in servizio che presentano l'istanza di
partecipazione ne daranno comunicazione scritta, per i profili di
competenza, al reparto dal quale dipendono direttamente per
l'impiego. Per i militari in forza al Comando generale la
comunicazione scritta deve essere invitata al Quartier generale.
I militari che risultano assegnati ad una Sezione di polizia
giudiziaria presso una procura della Repubblica dovranno
tempestivamente notiziare della partecipazione al concorso anche
l'Autorità giudiziaria dalla quale funzionalmente dipendono.
Quest'ultima dovrà essere, altresì, informata dei profili di
impiego specificati al successivo art. 4, comma 1, lettera s).
Dell'avvenuto adempimento dovrà essere fornita apposita
dichiarazione al reparto dal quale dipendono direttamente per
l'impiego.
6. Le domande di partecipazione presentate tramite il portale
attivo all'indirizzo «https://concorsi.gdf.gov.it» o secondo le
modalità di cui al comma 4, potranno essere modificate
esclusivamente entro i termini di cui ai commi 1 e 4.
7. Eventuali variazioni di recapito, di stato civile, di reparto
di appartenenza e grado (se appartenenti al Corpo) intervenute
successivamente ai termini di cui ai commi 1 e 4 dovranno essere
comunicate all'indirizzo di posta elettronica certificata
concorsoRTLA@pec.gdf.it

Art. 4

Elementi da indicare nella domanda

1. Il candidato deve dichiarare nella domanda:
a) la categoria di posti e la specialità per i quali intende
concorrere;
b) cognome, nome, codice fiscale, sesso, data e luogo di
nascita (i militari alle armi devono indicare anche il grado
rivestito nonchè il reparto cui sono in forza);
c) l'indirizzo proprio e, eventualmente, della propria
famiglia, completo del numero di codice di avviamento postale e un
recapito telefonico;
d) il recapito presso il quale desidera ricevere eventuali
comunicazioni e l'indirizzo di posta elettronica certificata
utilizzato per la registrazione e sul quale verranno effettuate le
notifiche ai sensi dell'art. 26, comma 2, del presente bando;
e) il possesso della cittadinanza italiana;
f) lo stato civile e il numero degli eventuali figli a carico;
g) di godere dei diritti civili e politici;
h) il possesso della laurea specialistica o della laurea
magistrale o titolo equipollente richiesto, con esclusione, quindi,
dei diplomi universitari, delle lauree c.d. «triennali» o di «I
livello» (indicare la classe di laurea e il titolo di studio
prescritto per la partecipazione alla specialità cui intende
concorrere), l'università presso cui è stato conseguito, con il
relativo indirizzo, la durata legale del corso di laurea seguito, la
data di conseguimento e il voto;
i) di essere iscritto, se concorrente per la specialità
«sanita'» o «veterinaria» rispettivamente all'albo dei
medici-chirurghi o dei veterinari. I concorrenti per la specialità
«infrastrutture» devono indicare il possesso dell'abilitazione
all'esercizio della professione connessa al titolo di studio
richiesto;
l) la matricola meccanografica, il grado e il reparto cui è in
forza, se personale del Corpo in servizio;
m) di non essere stato ammesso a prestare il servizio civile
nazionale quale obiettore di coscienza ovvero di aver rinunziato a
tale status, ai sensi dell'art. 636, comma 3, del decreto legislativo
15 marzo 2010, n. 66;
n) di non essere imputato, condannato, ovvero non aver ottenuto
l'applicazione della pena ai sensi dell'art. 444 del codice di
procedura penale per delitti non colposi, nè essere o essere stato
sottoposto a misure di prevenzione;
o) di non essere stato destituito, dispensato o dichiarato
decaduto dall'impiego presso una pubblica amministrazione, licenziato
dal lavoro alle dipendenze delle pubbliche amministrazioni a seguito
di procedimento disciplinare ovvero prosciolto, d'autorità o
d'ufficio, da precedente arruolamento nelle Forze armate e di
polizia, a esclusione dei proscioglimenti per inattitudine alla vita
di bordo o al volo;
p) di non essere stato dimesso, per motivi disciplinari o per
inattitudine alla vita militare, da accademie, scuole, istituti di
formazione delle Forze armate e di polizia;
q) se militare del Corpo:
1) di non essere stato dichiarato non idoneo all'avanzamento,
ovvero, se dichiarato non idoneo all'avanzamento, di aver
successivamente conseguito un giudizio di idoneità e che siano
trascorsi almeno cinque anni dalla dichiarazione di non idoneità;
2) di non aver rinunciato all'avanzamento nell'ultimo
quinquennio;
3) di non aver riportato nell'ultimo biennio sanzioni
disciplinari più gravi della consegna;
4) di non essere sottoposto a un procedimento disciplinare di
corpo da cui possa derivare l'irrogazione di una sanzione più grave
della consegna, a un procedimento disciplinare di stato o a un
procedimento disciplinare ai sensi dell'art. 17 delle norme di
attuazione, di coordinamento e transitorie del codice di procedura
penale;
5) di non essere sospeso dall'impiego o dal servizio o in
aspettativa;
r) il possesso dei titoli di merito di cui all'allegato 9 e
l'eventuale possesso di titoli preferenziali di cui all'art. 22,
comma 4, del bando. Al riguardo, si precisa che è onere del
candidato consegnare o far pervenire, secondo le modalità e la
tempistica indicate all'art. 7, la documentazione o le certificazioni
ovvero le dichiarazioni sostitutive, nei casi previsti dalla legge,
comprovanti il possesso di tali titoli;
s) di essere disposto, al termine del corso di formazione, a
raggiungere qualsiasi sede di servizio, determinata sulla base delle
esigenze dell'amministrazione.
2. Il candidato, nella domanda di partecipazione al concorso,
può richiedere di sostenere anche una prova facoltativa di
conoscenza di una lingua straniera, scelta tra francese, inglese,
spagnolo e tedesco.
3. Il candidato, inoltre, nella domanda deve dichiarare di essere
a conoscenza delle disposizioni del bando di concorso e, in
particolare, degli articoli 12, 13, 15, 16 e 22, concernenti, tra
l'altro, il calendario di svolgimento della prova preliminare
(eventualmente prevista), della prova scritta, le modalità di
notifica dei relativi esiti e di convocazione per le prove
successive, la valutazione dei titoli e le modalità di notifica
della graduatoria unica di merito.
4. La domanda di partecipazione ha valore di autocertificazione e
il sottoscrittore attesta, tra l'altro, di:
a) aver preso visione dell'informativa sul trattamento dei dati
personali di cui all'art. 27 del bando di concorso;
b) essere consapevole che in caso di false dichiarazioni,
accertate dall'amministrazione a seguito di controlli, anche a
campione, ai sensi dell'art. 71 del decreto del Presidente della
Repubblica 28 dicembre 2000, n. 445, incorre nelle sanzioni previste
dal codice penale e dalle leggi speciali in materia e decadrà da
ogni beneficio eventualmente conseguente al provvedimento emanato
sulla base della dichiarazione non veritiera fornita.

Art. 5

Cause di archiviazione della domanda

1. Le domande di partecipazione al concorso sono archiviate, dopo
il termine di cui all'art. 3, commi 1 e 4, con provvedimento del
Comandante del Centro di reclutamento della Guardia di finanza, nel
caso in cui:
a) non siano sottoscritte, se previsto, dal candidato;
b) non siano corredate dal PDF generato dal sistema e/o idoneo
documento di riconoscimento, se previsto;
c) pur se compilate telematicamente o su modello in allegato 2
e debitamente sottoscritte pervengano con modalità differenti da
quelle previste;
d) pervengano all'indirizzo pec concorsoRTLA@pec.gdf.it in
assenza dei relativi presupposti o comunque oltre i termini previsti
per la presentazione della domanda di partecipazione al concorso di
cui all'art. 3, commi 1 e 4. A tale fine, fa fede la data riportata
sulla «ricevuta di avvenuta accettazione» purchè in presenza di
«ricevuta di avvenuta consegna».
2. I provvedimenti di archiviazione di cui al comma 1 sono
notificati agli interessati, che possono impugnarli, producendo
ricorso:
a) gerarchico, al Generale ispettore per gli Istituti di
istruzione della Guardia di finanza, entro trenta giorni dalla data
della notificazione o della comunicazione dell'atto impugnato o da
quando ne abbiano avuto piena conoscenza, ai sensi dell'art. 2, comma
1, del decreto del Presidente della Repubblica 24 novembre 1971, n.
1199;
b) giurisdizionale, al competente Tribunale amministrativo
regionale, per le azioni di cognizione previste dagli articoli 29 e
seguenti del codice del processo amministrativo, approvato con
decreto legislativo 2 luglio 2010, n. 104, secondo i termini ivi
indicati.
3. I candidati le cui istanze di partecipazione siano considerate
valide sono ammessi al concorso, con riserva, in attesa
dell'accertamento dell'effettivo possesso dei requisiti previsti.
Tale riserva deve intendersi fino all'ammissione al corso di
formazione.

Art. 6

Istruttoria della domanda presentata
dai militari del Corpo in servizio

1. Nei confronti di tutti i partecipanti, la relativa
documentazione caratteristica deve essere:
a) chiusa alla data di scadenza del termine di presentazione
delle domande di partecipazione previsto all'art. 3, comma 1;
b) inderogabilmente compilata entro il trentesimo giorno,
revisionata e perfezionata - con la firma per presa visione del
valutato - entro il quarantesimo giorno successivo al verificarsi del
motivo determinante la sua formazione.
2. I Comandi di secondo livello devono, altresì, comunicare
tempestivamente al Centro di reclutamento:
a) eventuali situazioni che possano comportare la perdita di
uno dei prescritti requisiti previsti all'art. 2, da parte dei
partecipanti al concorso;
b) eventuali trasferimenti che dovessero verificarsi durante lo
svolgimento del concorso.

Art. 7

Documentazione

1. Ai fini della verifica del possesso dei requisiti di cui
all'art. 2 e della valutazione dei titoli di cui all'art. 15, le
strutture periferiche del nuovo servizio matricolare della Guardia di
finanza di cui all'allegato 2 delle relative norme di attuazione
approvate con determinazione del Comandante generale n. 225632, in
data 20 luglio 2016, e successive modificazioni e integrazioni, con
riferimento ai candidati in servizio nella Guardia di finanza ammessi
alla prova scritta, devono:
a) provvedere a redigere o a far redigere uno dei prescritti
documenti caratteristici avente come data finale quella di scadenza
del termine di presentazione della domanda di partecipazione;
b) aggiornare alla medesima data il Documento unico matricolare
(D.U.M.) dei militari interessati alla procedura in argomento;
c) procedere alla parifica dei relativi D.U.M.,
inderogabilmente entro i termini comunicati dal Centro di
reclutamento, secondo le modalità di cui alla circolare del Comando
generale - I Reparto n. 225647/102, in data 20 luglio 2016;
d) far sottoscrivere agli stessi apposita dichiarazione di
completezza ex art. 10 norme di attuazione del «Nuovo servizio
matricolare del Corpo della guardia di finanza»;
e) comunicare, per il tramite del Centro di reclutamento,
l'avvenuto aggiornamento dei dati del D.U.M. alla competente
sottocommissione in modo da consentirne la rilevazione diretta
dall'applicativo informatico.
2. Inoltre, il Centro di reclutamento, per gli altri candidati
ammessi alla prova scritta, provvede, tramite i Comandi del Corpo
territorialmente competenti, ad acquisire i seguenti atti:
a) rapporto sul servizio prestato, per i candidati militari o
impiegati delle pubbliche amministrazioni, da redigersi e annotarsi
dai superiori gerarchici cui spetti la compilazione delle note
caratteristiche o di qualifica;
b) copia del libretto personale e dello stato di servizio (o
della cartella personale) e del foglio matricolare del candidato
militare e, per il personale di ruolo nelle pubbliche
amministrazioni, copia integrale dello stato matricolare;
c) certificato generale del casellario giudiziale e quello dei
carichi pendenti.
3. È altresì onere dei candidati consegnare o far pervenire al
Centro di reclutamento della Guardia di finanza, ufficio procedure
reclutative - sezione allievi ufficiali - via delle Fiamme Gialle n.
18 - 00122 Roma/Lido di Ostia ovvero all'indirizzo di posta
elettronica certificata concorsoRTLA@pec.gdf.it:
a) se ammessi alla prova scritta, entro il giorno di
svolgimento della stessa, il prospetto in allegato 3:
1) al fine di fornire, per la corretta valutazione da parte
della competente sottocommissione, eventuali ulteriori informazioni
di dettaglio su ciascuno dei titoli di merito indicati nella domanda
di partecipazione nonchè di presentare eventuale documentazione
probatoria - ovvero le dichiarazioni sostitutive, nei casi previsti
dalla legge - attestante il possesso di titoli di merito anche se non
indicati nella citata istanza di partecipazione purchè posseduti
alla data di scadenza del termine di presentazione della stessa. Al
riguardo, si specifica che:
(a) per le attività professionali, occorre indicare l'ente
presso il quale è stata esercitata l'attività nonchè la durata e
la tipologia di impiego svolto;
(b) per gli eventuali diplomi di specializzazione,
dottorati di ricerca, master e corsi di
specializzazione/perfezionamento post lauream, posseduti in aggiunta
al titolo di studio richiesto, è necessario fornire informazioni
utili all'individuazione dell'ente presso il quale tali titoli sono
stati conseguiti e precisare la tipologia e le materie oggetto degli
stessi;
2) unitamente alle pubblicazioni tecnico-scientifiche di cui
all'allegato 9, specificando se indicate o meno nella domanda di
partecipazione.
Non saranno oggetto di valutazione le pubblicazioni
tecnico-scientifiche non consegnate/pervenute entro i termini sopra
indicati e i titoli di merito per i quali la preposta
sottocommissione non dispone, ai fini della corretta attribuzione di
punteggio maggiorativo, di informazioni dettagliate e/o della
documentazione attestante il relativo possesso entro la data di
scadenza dell'istanza di partecipazione al concorso ovvero presentati
oltre la data di svolgimento della prova scritta;
b) se ammessi alla prova orale, entro la data di rispettivo
svolgimento della stessa, i documenti in carta semplice o le relative
dichiarazioni sostitutive comprovanti il possesso di taluno dei
titoli preferenziali di cui all'art. 22, comma 4, anche se non
indicati nella domanda di partecipazione al concorso purchè
posseduti alla data di scadenza del termine utile per la
presentazione della stessa. I titoli preferenziali in relazione ai
quali il candidato non abbia presentato, nei termini sopra indicati,
la documentazione attestante il relativo possesso, saranno comunque
valutati qualora l'aspirante abbia indicato nella domanda di
partecipazione o abbia comunicato entro la data di effettivo
svolgimento della prova orale l'amministrazione pubblica che la
detiene.
Non saranno oggetto di valutazione i titoli preferenziali per i
quali la preposta sottocommissione non dispone di informazioni
dettagliate per la corretta attribuzione della preferenza ovvero
presentati oltre la data di effettivo svolgimento della prova orale.
Qualora la documentazione di cui alle lettere a) e b) sia inviata
tramite posta elettronica certificata, ai fini dell'individuazione
del termine di presentazione, farà fede la data riportata sulla
«ricevuta di avvenuta accettazione» purchè in presenza della
«ricevuta di avvenuta consegna».
4. Il giudizio di meritevolezza di cui all'art. 2, comma 1,
lettera b), è trasmesso al Centro di reclutamento, secondo le
modalità e la tempistica comunicate dallo stesso Centro.
5. Fatta salva l'applicazione delle sanzioni penali previste
dalla legge, la dichiarazione mendace sul possesso dei titoli
comporta, in qualunque momento, il decadimento dai benefici
eventualmente derivanti dal provvedimento emanato sulla base della
dichiarazione non veritiera.

Art. 8

Commissione giudicatrice

1. La commissione giudicatrice, da nominare con successiva
determinazione del Comandante generale della Guardia di finanza, è
presieduta da un ufficiale generale della Guardia di finanza e
ripartita nelle seguenti sottocommissioni, ciascuna delle quali
presieduta da un ufficiale del Corpo di grado non inferiore a
colonnello:
a) sottocommissione per la valutazione delle prove di esame, la
valutazione dei titoli e la formazione della graduatoria unica di
merito, costituita da due ufficiali della Guardia di finanza, membri;
b) sottocommissione per la visita medica preliminare,
costituita da un ufficiale della Guardia di finanza e da tre
ufficiali medici, membri;
c) sottocommissione per la visita medica di revisione dei
candidati giudicati non idonei alla visita medica preliminare,
composta da due ufficiali della Guardia di finanza e da due ufficiali
medici (di cui uno di grado superiore a quello dei medici della
precedente sottocommissione o, a parità di grado, comunque, con
anzianità superiore), membri;
d) sottocommissione per l'accertamento dell'idoneità
attitudinale dei candidati al servizio incondizionato nel Corpo, in
qualità di ufficiali in servizio permanente effettivo, composta da
almeno quattro ufficiali della Guardia di finanza, periti selettori,
membri.
2. Gli ufficiali della Guardia di finanza devono essere in
servizio e, se fanno parte delle sottocommissioni in qualità di
membri, devono essere di grado non inferiore a capitano a eccezione
degli ufficiali medici, che nelle sottocommissioni per le visite
mediche possono rivestire anche il grado di tenente.
3. Le sottocommissioni, per i lavori di rispettiva competenza,
possono avvalersi:
a) di personale di sorveglianza all'uopo individuato
dall'Ispettorato per gli istituti di istruzione;
b) dell'ausilio di esperti;
c) di personale specializzato e tecnico.
4. La sottocommissione di cui al comma 1:
a) lettera a), è integrata, per l'effettuazione:
1) della prova scritta, della valutazione dei titoli e della
prova orale di ciascuna specialità a concorso, da:
(a) un ufficiale della Guardia di finanza appartenente o
impiegato alla medesima specialità del ruolo
tecnico-logistico-amministrativo;
(b) un esperto in una o più materie oggetto delle prove
scritta e orale;
2) della prova facoltativa di lingua straniera, da ufficiali
della Guardia di finanza qualificati conoscitori della lingua stessa;
b) lettera d), può avvalersi, altresì, ai fini
dell'accertamento dell'idoneità attitudinale, dell'ausilio di
psicologi.

Art. 9

Adempimenti delle Sottocommissioni

1. Ciascuna sottocommissione di cui all'art. 8, prima dello
svolgimento delle prove di propria competenza, fissa in un apposito
verbale i criteri di valutazione cui attenersi nel rispetto di quanto
previsto dal presente bando di concorso e dalle vigenti disposizioni
normative.
2. Le sottocommissioni previste all'art. 8, comma 1, lettere b) e
c), compilano, per ogni candidato, un verbale firmato da tutti i
componenti.
3. Gli atti compilati dalle sottocommissioni sono riveduti e
controfirmati dal presidente della commissione giudicatrice.

Art. 10

Esclusione dal concorso

1. Con determinazione motivata del Capo del I Reparto del Comando
generale della Guardia di finanza, può essere disposta, in ogni
momento, l'esclusione dal concorso dei candidati non in possesso dei
requisiti di cui all'art. 2.
2. Le proposte di esclusione sono formulate dal Centro di
reclutamento della Guardia di finanza.
3. Avverso tali esclusioni, gli interessati possono produrre
ricorso:
a) gerarchico, al Capo di Stato maggiore del Comando generale
della Guardia di finanza, entro trenta giorni dalla data della
notificazione o della comunicazione dell'atto impugnato o da quando
ne abbiano avuto piena conoscenza, ai sensi dell'art. 2, comma 1, del
decreto del Presidente della Repubblica 24 novembre 1971, n. 1199;
b) giurisdizionale, al competente Tribunale amministrativo
regionale, per le azioni di cognizione previste dagli articoli 29 e
seguenti del codice del processo amministrativo approvato con decreto
legislativo 2 luglio 2010, n. 104, secondo i termini ivi indicati.

Art. 11

Documento di identificazione

1. A ogni visita o prova d'esame, i candidati devono esibire la
carta di identità, oppure un documento di riconoscimento rilasciato
da un'amministrazione dello Stato, in corso di validità.

Art. 12

Prova preliminare

1. I candidati che abbiano validamente presentato domanda di
partecipazione al concorso, a eccezione di quelli concorrenti per i
posti di cui all'art. 1, comma 1, lettera a), sono sottoposti a
un'eventuale prova preliminare, consistente in test logico-matematici
e in domande dirette ad accertare le abilità linguistiche,
orto-grammaticali e sintattiche della lingua italiana, a partire dal
9 aprile 2021.
2. La sede, l'elenco dei convocati di cui al comma 1, il
calendario, e le modalità di svolgimento della suddetta prova e, in
caso di proroga dello stato di emergenza epidemiologica, le
prescrizioni da osservare ai fini della prevenzione e protezione dal
rischio di contagio da «COVID-19», nonchè eventuali variazioni,
saranno resi noti a partire dal 29 marzo 2021 mediante avviso
pubblicato sul portale attivo all'indirizzo
«https://concorsi.gdf.gov.it» e presso l'Ufficio centrale relazioni
con il pubblico e comunicazione interna della Guardia di finanza -
viale XXI Aprile n. 51 - Roma (numero verde: 800669666).
3. La prova preliminare sarà svolta qualora il numero
complessivo di domande validamente presentate, relativo a tutte le
specialità a concorso, sia superiore a 540. Il predetto numero di
domande è incrementato a 600 in assenza di istanze validamente
presentate per il posto di cui all'art. 1, comma 1, lettera a). In
ogni caso, non saranno sottoposti alla predetta prova i concorrenti
per le specialità per le quali il numero di domande validamente
presentate non sia superiore a:
a) n. 60, per la specialità amministrazione. In assenza di
domande validamente presentate per il posto di cui all'art. 1, comma
1, lettera a), la prova preliminare per detta specialità non sarà
svolta se il numero delle relative istanze non sia superiore a 120;
b) n. 120, per la specialità telematica;
c) n. 120, per la specialità infrastrutture;
d) n. 180, per la specialità sanità;
e) n. 60, per la specialità veterinaria.
Di tale circostanza, sarà data comunicazione con l'avviso di cui
al comma 2.
4. I concorrenti che non si presentano nel giorno e nell'ora
stabiliti per sostenere la prova preliminare, sono considerati
rinunciatari e, quindi, esclusi dal concorso.
5. Quanto stabilito ai precedenti commi ha valore di notifica, a
tutti gli effetti e per tutti i candidati.
6. Ciascun candidato deve presentarsi per sostenere la prova
preliminare munito di una penna biro a inchiostro nero.
7. Nella sede di esame non possono essere introdotti vocabolari,
dizionari dei sinonimi e contrari, calcolatrici, appunti o altre
pubblicazioni. Eventuali apparecchi telefonici e ricetrasmittenti o,
comunque, di comunicazione, devono essere obbligatoriamente spenti.
I candidati che contravvengono a tali disposizioni sono esclusi
dal concorso a cura della competente sottocommissione.
8. La banca dati da cui sono tratti i questionari da
somministrare ai candidati non sarà pubblicata.
9. La somministrazione e la revisione dei test sono eseguite
dalla sottocommissione di cui all'art. 8, comma 1, lettera a).
10. Superano la prova preliminare e, pertanto, sono ammessi alla
prova scritta, di cui all'art. 13 i candidati classificatisi,
nell'ambito delle graduatorie stilate ai soli fini della predetta
prova, nelle prime:
a) n. 20 posizioni per la specialità amministrazione. Il
numero degli ammessi alla prova scritta è raddoppiato se, alla data
di scadenza del termine per la presentazione della domanda di
partecipazione, non risultino validamente presentate istanze per il
posto di cui all'art. 1, comma 1, lettera a);
b) n. 40 posizioni per la specialità telematica;
c) n. 40 posizioni per la specialità infrastrutture;
d) n. 60 posizioni per la specialità sanità;
e) n. 20 posizioni per la specialità veterinaria.
Sono inoltre ammessi i concorrenti che abbiano conseguito lo
stesso punteggio del concorrente classificatosi, nell'ambito dei
predetti posti, all'ultima posizione.
I restanti candidati sono da considerarsi esclusi dal concorso.
11. L'esito della prova preliminare sarà reso noto, a partire
dal secondo giorno successivo (esclusi sabato e domenica e festivi) a
quello di svolgimento dell'ultima tornata della predetta prova,
mediante avviso disponibile sul portale attivo all'indirizzo
«https://concorsi.gdf.gov.it», sulla rete intranet del Corpo e presso
l'Ufficio centrale relazioni con il pubblico e comunicazione interna
della Guardia di finanza - viale XXI Aprile n. 51 - Roma (numero
verde: 800669666).
Detto avviso ha valore di notifica a tutti gli effetti e per
tutti i concorrenti, e dalla data di pubblicazione dello stesso
decorrono i termini per esercitare le azioni di cui all'ultimo comma.
12. Avverso le esclusioni di cui al presente articolo, gli
interessati possono produrre ricorso:
a) giurisdizionale, al competente Tribunale amministrativo
regionale, per le azioni di cognizione previste dagli articoli 29 e
seguenti del codice del processo amministrativo approvato con decreto
legislativo 2 luglio 2010, n. 104, secondo i termini ivi indicati;
b) straordinario, al Presidente della Repubblica, ai sensi
dell'art. 9, comma 1, del decreto del Presidente della Repubblica 24
novembre 1971, n. 1199, entro centoventi giorni dalla data della
notificazione o della comunicazione dell'atto impugnato o da quando
ne abbiano avuto piena conoscenza.

Art. 13

Prova scritta

1. I concorrenti risultati idonei alla prova preliminare di cui
all'art. 12, se effettuata, nonchè i candidati per i posti di cui
all'art. 1, comma 1, lettera a), senza attendere alcuna convocazione,
sono tenuti a presentarsi per sostenere la prova scritta, alle ore
8,00 del 29 aprile 2021, nella sede che sarà resa nota con uno degli
avvisi di cui all'art. 12, commi 2 o 11, che ha valore di notifica a
tutti gli effetti e per tutti i concorrenti.
2. La prova scritta, della durata di sei ore, ad eccezione di
quella per la specialità «infrastrutture», per la quale sono
previste otto ore, consiste nello svolgimento di un elaborato di
cultura tecnico-professionale, diverso per ciascuna delle specialità
a concorso, vertente sugli argomenti richiamati nell'allegato 4 alla
presente determinazione.
In particolare, ai candidati concorrenti per la specialità
«Infrastrutture», sarà consentito, per lo svolgimento della suddetta
prova, l'utilizzo di:
a) qualsiasi manuale di ingegneria e di architettura;
b) prontuario per il calcolo degli elementi strutturali in
cemento armato e acciaio;
c) normativa di settore non commentata;
d) calcolatrice scientifica non programmabile, righe e squadre.
3. Con l'avviso di cui al comma 1 sarà comunicato altresì il
termine entro il quale saranno pubblicati gli esiti della prova
scritta e della valutazione dei titoli.
4. Eventuali variazioni della data di svolgimento della prova
saranno rese note con ulteriore avviso pubblicato sul portale attivo
all'indirizzo «https://concorsi.gdf.gov.it» e presso l'Ufficio
centrale relazioni con il pubblico e comunicazione interna della
Guardia di finanza - viale XXI Aprile n. 51 - Roma (numero verde:
800669666).
Detto avviso ha valore di notifica a tutti gli effetti e per
tutti i concorrenti.

Art. 14

Prescrizioni da osservare
per la prova scritta

1. Alla sottocommissione di cui all'art. 8, comma 1, lettera a),
come integrata a mente del comma 4, lettera a), punto 1) del medesimo
art. 8, e ai candidati è fatto obbligo di osservare, in quanto
compatibili, le prescrizioni di cui agli articoli 11, 12, 13, 14 e 15
del decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994, n. 487, e
successive modificazioni.
2. Durante la prova scritta, possono essere consultati:
a) codici e testi di legge, se autorizzati dalla suddetta
sottocommissione;
b) vocabolario della lingua italiana e dizionario dei sinonimi
e contrari.
Tali supporti non devono essere commentati nè annotati.
Eventuali apparecchi telefonici e ricetrasmittenti, o, comunque,
di comunicazione, devono essere obbligatoriamente spenti.
I candidati che contravvengono a tali disposizioni sono esclusi
dal concorso a cura della preposta sottocommissione.

Art. 15

Valutazione dei titoli

1. Dopo l'effettuazione della prova scritta e prima della
correzione degli elaborati, la sottocommissione di cui all'art. 8,
comma 1, lettera a), come integrata a mente del comma 4, lettera a),
punto 1), del medesimo art. 8, procede alla valutazione dei titoli
attribuendo a ciascun candidato la maggiorazione di punteggio
determinata sulla base di quanto riportato nella scheda in allegato
9.
2. I titoli in argomento sono ritenuti validi se posseduti alla
data di scadenza del termine previsto per la presentazione della
domanda di ammissione al concorso e se i medesimi, ovvero la
documentazione che ne attesta il possesso, sono prodotti secondo le
modalità di cui all'art. 7.
3. Il risultato della valutazione dei titoli sarà reso noto ai
candidati con l'avviso di cui all'art. 16, comma 5, che ha valore di
notifica, a tutti gli effetti e per tutti i concorrenti interessati.

Art. 16

Revisione della prova scritta

1. La revisione degli elaborati scritti è eseguita dalla
sottocommissione indicata dall'art. 8, comma 1, lettera a), integrata
a norma del comma 4, lettera a), punto 1), del medesimo art. 8.
2. La sottocommissione medesima assegna ad ogni elaborato un
punto di merito da zero a trenta trentesimi, arrotondati alla seconda
cifra decimale.
3. Il punto di merito riportato da ciascun candidato si ottiene
sommando i punti attribuiti dai singoli esaminatori e dividendo tale
somma per il numero dei medesimi.
4. Conseguono l'idoneità i candidati che abbiano riportato il
punteggio minimo di diciotto trentesimi.
5. L'esito della prova scritta sarà reso noto entro la data
comunicata con le modalità di cui all'art. 13, comma 3, con avviso
disponibile sul portale attivo all'indirizzo
«https://concorsi.gdf.gov.it» e presso l'Ufficio centrale relazioni
con il pubblico e comunicazione interna della Guardia di finanza -
viale XXI Aprile n. 51 - Roma (numero verde: 800669666). Con il
medesimo avviso saranno rese note eventuali variazioni della data di
pubblicazione dell'esito della prova scritta.
Detto avviso ha valore di notifica a tutti gli effetti e per
tutti i concorrenti, e dalla data di pubblicazione dello stesso
decorrono i termini per esercitare le azioni di cui all'ultimo comma
dell'art. 12.
6. I candidati risultati idonei alla prova scritta, senza
attendere alcuna convocazione, sono tenuti a presentarsi per essere
sottoposti, nell'ordine e in sequenza, all'accertamento
dell'idoneità psico-fisica e, se idonei, all'accertamento
dell'idoneità attitudinale, secondo il calendario e le modalità
comunicati con un ulteriore avviso che sarà reso noto sul portale e
presso l'Ufficio di cui al comma 5 a partire dal giorno successivo
(esclusi sabato, domenica e festivi) a quello di pubblicazione
dell'avviso relativo all'esito della prova scritta di cui al medesimo
comma.
Di contro, i candidati non idonei sono esclusi dal concorso.
7. Avverso tale esclusione, gli interessati possono produrre
ricorso secondo le modalità di cui all'ultimo comma dell'art. 12.

Art. 17

Accertamento dell'idoneità
psico-fisica dei candidati

1. La sottocommissione di cui all'art. 8, comma 1, lettera b),
provvede all'accertamento dell'idoneità psico-fisica nei confronti
dei candidati idonei alla prova scritta di cui all'art. 13 in ragione
delle condizioni degli stessi al momento della visita medica
preliminare effettuata presso il Centro di reclutamento della Guardia
di finanza - via delle Fiamme Gialle n. 18 - 00122 - Roma/Lido di
Ostia.
2. Per il conseguimento dell'idoneità psico-fisica e fatto salvo
quanto previsto al successivo comma 6, gli aspiranti devono risultare
in possesso del profilo sanitario compatibile con l'idoneità
psico-fisica al servizio nel Corpo, stabilita dal decreto
ministeriale 17 maggio 2000, n. 155, e successive modificazioni e
integrazioni, e dalle direttive tecniche adottate con decreto del
Comandante generale della Guardia di finanza disponibili sul sito
internet del Corpo «www.gdf.gov.it». In tema di:
a) difetti totali o parziali dell'enzima G6PDH, si applica
esclusivamente il punto 2, lettera d), dell'elenco allegato al citato
decreto ministeriale n. 155/2000 e successive modificazioni e
integrazioni, che ne prevede la compatibilità con l'arruolamento nel
Corpo;
b) visus, il candidato deve essere in possesso di un'acutezza
visiva uguale o superiore a complessivi 16/10 e non inferiore a 7/10
nell'occhio che vede meno raggiungibile anche con correzione
diottrica secondo i parametri specificati al punto 17, lettera p)
delle citate direttive tecniche;
c) tatuaggi o di altre permanenti alterazioni volontarie
dell'aspetto fisico, non conseguenti a interventi di natura comunque
sanitaria, la relativa presenza è causa di esclusione dal concorso
se gli stessi risultano lesivi del decoro dell'uniforme o della
dignità della condizione dell'appartenente al Corpo della guardia di
finanza di cui all'art. 721 del decreto del Presidente della
Repubblica 15 marzo 2010, n. 90. In particolare, saranno esclusi i
concorrenti che presentano tali tatuaggi/alterazioni permanenti:
1) sulla testa, sul collo (fino alla circonferenza
delimitata, anteriormente, dal centro dello sterno e, posteriormente,
dall'apofisi spinosa della 7ª vertebra cervicale cd. «prominente»),
sui due terzi distali delle braccia (al di sotto della circonferenza
all'altezza dell'inserzione del deltoide sull'omero), sugli
avambracci, sulle mani e sulle gambe (al di sotto della rotula,
anteriormente, e della cavità poplitea, posteriormente; al di sopra
dei malleoli);
2) nelle aree del corpo consentite se per dimensioni,
contenuto o natura siano deturpanti o contrari al decoro
dell'uniforme o di discredito delle Istituzioni o indice di
personalità abnorme (in tal caso da accertare con visita
psichiatrica e appropriati test psicodiagnostici).
3. Ai fini dell'accertamento dell'idoneità psico-fisica e fatto
salvo quanto previsto al comma 5, sono eseguiti i seguenti esami e
visite:
a) visita medica generale;
b) esami delle urine ed ematochimici;
c) visita neurologica;
d) visita cardiologica con elettrocardiogramma;
e) visita psichiatrica, comprensiva di test psico-clinici.
I suddetti accertamenti saranno svolti nell'ordine definito dal
Centro di reclutamento, sulla base della disponibilità dei medici
specialisti e delle ulteriori esigenze logistiche e organizzative.
4. La sottocommissione di cui all'art. 8, comma 1, lettera b),
può disporre, qualora lo ritenga necessario, l'effettuazione di
ulteriori visite specialistiche ed esami strumentali e di laboratorio
anche prevedendo ulteriori giornate di attività rispetto a quelle
comunicate con avviso di cui all'art. 16, comma 6.
In particolare, nel caso in cui si dovessero rendere
indispensabili indagini radiologiche, l'interessato dovrà
sottoscrivere apposita dichiarazione di consenso. Il mancato consenso
sarà considerato quale rinuncia alla prosecuzione del concorso.
5. I candidati che, nel corso del medesimo anno solare, sono già
stati sottoposti, con esito positivo, all'accertamento dell'idoneità
psico-fisica di cui al comma 3, nell'ambito di altri concorsi per
l'accesso al Corpo della guardia di finanza, sono sottoposti
esclusivamente ai seguenti accertamenti:
a) visita medica generale;
b) esame delle urine, per la ricerca di cataboliti di sostanze
stupefacenti e/o psicotrope;
c) eventuali ulteriori visite specialistiche e/o esami
strumentali e di laboratorio necessari ai fini della verifica del
possesso dei requisiti specifici previsti per l'accesso al ruolo,
ovvero ai fini di cui al comma 4.
In tali casi, la competente sottocommissione esprime il giudizio
definitivo sulla base dei suddetti accertamenti.
6. Per i candidati che, alla data di effettuazione
dell'accertamento dell'idoneità psico-fisica, siano in servizio nel
Corpo della guardia di finanza, il giudizio definitivo è espresso
tenendo conto dell'età, del grado, delle categorie e degli incarichi
svolti nonchè delle norme che ne regolano la posizione di stato.
7. Il giudizio espresso in sede di visita medica preliminare da
parte della sottocommissione di cui al comma 1, è immediatamente
comunicato all'interessato, il quale, qualora non idoneo, può
contestualmente presentare al Centro di reclutamento la richiesta di
ammissione alla visita medica di revisione, a eccezione dei casi di:
a) disturbi della parola (balbuzie, dislalia e paralalia),
anche se in forma lieve;
b) difetto di senso cromatico normale alle matassine colorate;
c) positività alle sostanze psico-attive, accertata anche
mediante test tossicologici di I e II livello.
8. La sottocommissione per la visita medica preliminare:
a) nei casi di cui alle lettere a) e b) del comma 7, dichiara
immediatamente la non idoneità dell'aspirante che, pertanto, non è
sottoposto a ulteriori visite o esami;
b) nel caso di positività alle sostanze psico-attive accertata
mediante test di I livello, sospende gli accertamenti sanitari nelle
more dell'esito del test di II livello, all'esito del quale, se
confermata la positività, dichiara la non idoneità; diversamente,
l'aspirante sarà riconvocato per essere sottoposto agli ulteriori
accertamenti sanitari.
9. La richiesta di ammissione alla visita medica di revisione:
a) deve essere integrata da documentazione relativa alle cause
che hanno determinato l'esclusione (modello in allegato 5)
rilasciata - inderogabilmente entro il decimo giorno solare
successivo a quello della comunicazione di non idoneità alla visita
medica preliminare - da una struttura sanitaria pubblica, anche
militare, o da una struttura privata accreditata con il Servizio
sanitario nazionale. In tale ultimo caso, il Centro di reclutamento
potrà eventualmente richiedere ai candidati gli estremi di tale
accreditamento.
L'originale di tale documentazione deve essere consegnato o fatto
pervenire al Centro di reclutamento - Ufficio procedure reclutative -
sezione allievi ufficiali - via delle Fiamme Gialle n. 18 - 00122
Roma/Lido di Ostia perentoriamente entro il termine comunicato dal
predetto reparto.
Entro tale ultimo termine, la predetta documentazione può, in
alternativa, essere inviata all'indirizzo di posta elettronica
certificata rm0300000p@pec.gdf.it purche':
1) redatta in originale come documento informatico ai sensi
dell'art. 20 del decreto legislativo 7 marzo 2005, n. 82, e
successive modifiche ed integrazioni, ovvero attestata, a norma
dell'art. 22 del medesimo decreto, con firma digitale del
responsabile della struttura sanitaria che l'ha rilasciata in caso di
copia informatica di documento analogico;
2) non contenente immagini diagnostiche strumentali.
In caso di invio telematico, fa fede la data riportata sulla
«ricevuta di avvenuta accettazione» purchè in possesso di «ricevuta
di avvenuta consegna».
In ogni caso, l'Amministrazione non si assume alcuna
responsabilità per la mancata ricezione o per i ritardi nella
consegna dell'originale della documentazione entro i termini sopra
indicati.
b) non è accolta:
1) qualora sia avanzata oltre il termine di cui al comma 7;
2) in caso di presentazione di documentazione sanitaria:
(a) rilasciata oltre il decimo giorno successivo a quello
della comunicazione di non idoneità alla visita medica preliminare o
da una struttura privata non accreditata con il servizio sanitario
nazionale;
(b) in mera scansione o copia, anche se effettuata entro il
termine stabilito dal Centro di reclutamento;
(c) oltre il termine stabilito dal citato reparto, anche se
spedita o inviata prima dello stesso.
I provvedimenti di non accoglimento sono adottati dal Comandante
del Centro di reclutamento della Guardia di finanza e notificati agli
interessati che possono impugnarli producendo ricorso secondo le
modalità di cui all'art. 5, comma 2.
10. Il giudizio di revisione verte soltanto sulle cause che hanno
dato luogo al giudizio di inidoneità della sottocommissione per la
visita medica preliminare.
11. La sottocommissione per la visita medica di revisione,
acquisita la domanda di cui al comma 7 e valutata la certificazione
prodotta, puo':
a) esprimere direttamente un giudizio di idoneità o non
idoneità, che sarà notificato al candidato tramite il Centro di
reclutamento;
b) riconvocare l'aspirante presso il Centro di reclutamento
della Guardia di finanza, per sottoporlo a ulteriori visite
specialistiche e/o esami strumentali e di laboratorio, ritenuti
necessari, all'esito dei quali formulerà l'apposito giudizio.
L'eventuale riconvocazione avverrà prima dello svolgimento delle
successive fasi concorsuali.
12. I candidati che conseguono l'idoneità agli accertamenti
psico-fisici sono ammessi a sostenere l'accertamento dell'idoneità
attitudinale.
13. Il candidato risultato assente alla visita medica preliminare
o di revisione, nei casi in cui sia stato riconvocato, ovvero
giudicato non idoneo, è escluso dal concorso.
14. Il giudizio espresso dalle competenti sottocommissioni,
immediatamente notificato agli interessati, è definitivo.
15. Avverso le esclusioni di cui al presente articolo, gli
interessati possono produrre ricorso secondo le modalità di cui
all'ultimo comma dell'art. 12.

Art. 18

Documentazione da produrre
in sede di visita medica preliminare

1. I concorrenti convocati presso il Centro di reclutamento della
Guardia di finanza per sostenere la visita medica preliminare devono
presentare, in originale, la seguente documentazione sanitaria, con
data non anteriore a giorni sessanta:
a) certificato attestante l'effettuazione e il risultato
dell'accertamento per i markers dell'epatite B (riportanti almeno
HBsAg e Anti HBs) e C (riportanti almeno Anti HCV);
b) certificato attestante l'esito del test per l'accertamento
della positività per anticorpi per HIV;
c) test audiometrico in cabina silente, da cui emergano almeno
i valori indagati alle frequenze di 500, 1000, 2000, 3000 e 4000 Hz;
d) ecografia pelvica, per i candidati di sesso femminile,
comprensiva di immagini e relativo referto.
I certificati devono essere rilasciati da una struttura sanitaria
pubblica, anche militare o da una struttura privata accreditata con
il Servizio sanitario nazionale. In tale ultimo caso, il Centro di
reclutamento potrà eventualmente richiedere ai candidati gli estremi
di tale accreditamento;
e) certificato medico (format in allegato 6), rilasciato dal
medico di fiducia di cui all'art. 25 della legge 23 dicembre 1978, n.
833;
f) prescrizione, ovvero idonea certificazione, di eventuale
terapia farmacologica assunta o somministrata nei trenta giorni
precedenti la data di convocazione alle visite mediche. In assenza di
detta documentazione, l'eventuale positività riscontrata in sede di
test tossicologici è causa di esclusione dal concorso;
g) se di sesso femminile, anche se in servizio nel Corpo della
guardia di finanza, devono produrre un test di gravidanza effettuato
in data non anteriore a cinque giorni dalla data di presentazione,
che escluda la sussistenza di detto stato.
Alle concorrenti eventualmente positive al test di gravidanza
sulla base dei certificati prodotti, si applicano le disposizioni di
cui al successivo comma 3.
I candidati in servizio nella Guardia di finanza devono
presentare esclusivamente i certificati indicati nelle lettere c) e
d).
2. Sono causa di esclusione dal concorso:
a) la positività agli accertamenti di cui al comma 1, lettere
a) e b);
b) l'attestata presenza, nella sezione A del certificato medico
di cui al precedente comma 1, lettera e), di pregresse manifestazioni
emolitiche e/o gravi manifestazioni immuno-allergiche e/o gravi
intolleranze o idiosincrasie a farmaci o alimenti.
3. Le concorrenti che, alla data di svolgimento delle visite
mediche, risultino in stato di gravidanza sono ammesse d'ufficio, con
provvedimento del Comandante del Centro di reclutamento:
a) con riserva, alle prove orali e facoltativa di lingua
straniera;
b) anche in deroga per una sola volta ai limiti di età, a
svolgere le predette visite mediche e il successivo accertamento
dell'idoneità attitudinale, nell'ambito del primo concorso utile
successivo alla cessazione di tale stato di temporaneo impedimento.
Il provvedimento di rinvio può essere revocato su istanza di parte
quando tale stato di temporaneo impedimento cessa in data compatibile
con i tempi necessari per la definizione della graduatoria del
presente concorso.
4. Il candidato che, all'atto della presentazione al primo giorno
di convocazione, non consegna i certificati di cui al comma 1:
a) lettere a), b) ed e), viene ammesso con riserva alle
successive fasi concorsuali ed escluso qualora non proceda alla
consegna secondo le modalità e la tempistica stabilite dal Centro di
reclutamento;
b) lettere c), d) e g) potrà avanzare istanza per essere
convocato in data successiva per sostenere gli accertamenti
dell'idoneità psico-fisica. Il Presidente della sottocommissione
indicata all'art. 8, comma 1, lettera b), potrà concedere il
differimento nel rispetto del calendario di svolgimento delle visite
mediche preliminari. La data di convocazione viene immediatamente
comunicata all'interessato. Qualora l'aspirante non avanzi la
menzionata istanza ovvero non si presenti nel giorno in cui è stato
riconvocato o non esibisca in tale data i certificati in argomento,
è escluso dal concorso.
5. Avverso le esclusioni di cui al presente articolo, gli
interessati possono produrre ricorso secondo le modalità di cui
all'ultimo comma dell'art. 12.

Art. 19

Accertamento dell'idoneità attitudinale

1. I candidati risultati idonei all'accertamento dell'idoneità
psico-fisica sono tenuti a presentarsi per essere sottoposti
all'accertamento dell'idoneità attitudinale quale ufficiale in
servizio permanente del ruolo «tecnico-logistico-amministrativo»,
secondo il calendario e le modalità comunicati con l'avviso di cui
all'art. 16, comma 6.
2. L'idoneità attitudinale dei concorrenti è accertata da parte
della sottocommissione indicata all'art. 8, comma 1, lettera d),
secondo le modalità tecniche definite con provvedimento del
Comandante generale della Guardia di finanza, pubblicato sul sito
internet «www.gdf.gov.it».
3. L'accertamento dell'idoneità attitudinale è finalizzato a
riscontrare il possesso del profilo attitudinale richiesto per il
ruolo ambito.
4. Detto accertamento si articola in:
a) uno o più test attitudinali, per valutare le capacità di
ragionamento;
b) uno o più test di personalità per acquisire elementi circa
il carattere, le inclinazioni e la struttura personologica del
candidato;
c) uno o più questionari biografici e/o motivazionali, per
valutare le esperienze di vita passata e presente nonchè
l'inclinazione a intraprendere lo specifico percorso;
d) un colloquio attitudinale, a cura di ufficiali periti
selettori, per un esame diretto dei candidati, alla luce delle
risultanze dei predetti test e questionari;
e) un eventuale secondo colloquio, a cura di uno psicologo.
5. Durante lo svolgimento degli accertamenti di cui al presente
articolo:
a) non possono essere consultati testi o altri supporti anche
informatici;
b) eventuali apparecchi telefonici e ricetrasmittenti o,
comunque, di comunicazione, devono essere obbligatoriamente spenti.
I candidati che contravvengono a tali disposizioni sono esclusi
dal concorso a cura della sottocommissione di cui all'art. 8, comma
1, lettera d).
6. I candidati risultati idonei all'accertamento attitudinale
sono ammessi a sostenere la prova orale e la prova facoltativa di
lingua straniera nel giorno e nell'ora comunicati dal Centro di
Reclutamento della Guardia di finanza, mentre i non idonei sono
esclusi dal concorso.
7. Il giudizio espresso dalla competente sottocommissione, che è
notificato agli interessati, è definitivo.
8. Avverso le esclusioni di cui al presente articolo, gli
interessati possono produrre ricorso secondo le modalità di cui
all'ultimo comma dell'art. 12.

Art. 20

Prova orale e prova facoltativa
di lingua straniera

1. La prova orale ha luogo davanti alla sottocommissione di cui
all'art. 8, comma 1, lettera a), integrata a norma del comma 4,
lettera a), punto 1), del medesimo art. 8, ha una durata massima di
45 minuti per ciascun concorrente e verte sui programmi delle materie
riportate in allegato 7.
2. I programmi relativi alle singole materie sono suddivisi in
tesi e su due di queste, estratte a sorte, verte l'esame.
3. La sottocommissione attribuisce ad ogni candidato un punto di
merito da zero a trenta trentesimi, arrotondato alla seconda cifra
decimale. Il punto di merito si ottiene sommando i punti attribuiti
dai singoli esaminatori e dividendo tale somma per il numero dei
medesimi.
4. Conseguono l'idoneità i candidati che riportano la votazione
minima di diciotto trentesimi.
5. Coloro che riportano una votazione inferiore a diciotto
trentesimi sono dichiarati non idonei ed esclusi dal concorso.
6. Avverso tale esclusione, gli interessati possono produrre
ricorso secondo le modalità di cui all'ultimo comma dell'art. 12.
7. Il candidato, che ne abbia fatto richiesta nella domanda di
partecipazione e abbia riportato l'idoneità nella prova orale, è
sottoposto alla prova facoltativa di conoscenza di una lingua
straniera scelta tra quelle di cui all'art. 4, comma 2, con le
modalità indicate in allegato 8.
8. Il giudizio relativo alla prova facoltativa è espresso dalla
sottocommissione di cui all'art. 8, comma 1, lettera a), integrata a
norma del comma 4, lettera a), punto 2), del medesimo art. 8.
9. La sottocommissione assegna, per la prova facoltativa, un
punto di merito da zero a trenta trentesimi, determinato secondo le
modalità di cui al comma 3. Il candidato che riporta un punto
compreso tra diciotto e trenta trentesimi consegue, ai fini della
graduatoria unica di merito, le maggiorazioni riportate in allegato
8.
10. Al termine di ogni seduta, la competente sottocommissione
compila l'elenco dei candidati esaminati, con l'indicazione del voto
da ciascuno riportato nella prova orale e, eventualmente, nella prova
facoltativa. Tale elenco, sottoscritto dal Presidente e da un membro
della sottocommissione, è reso noto, nel medesimo giorno, ai
candidati ricorrendo, ove necessario per il rispetto delle
prescrizioni in tema di prevenzione e protezione dal rischio di
contagio da «COVID-19», a modalità telematiche. L'esito della prova
orale è, comunque, notificato ad ogni candidato.

Art. 21

Mancata presentazione e differimento
del candidato alle prove concorsuali

1. Fermo restando quanto previsto al comma 4, il candidato a cui
è inibito l'accesso alla sede concorsuale per inosservanza delle
prescrizioni impartite in tema di prevenzione del contagio da
«COVID-19» o che, per cause non riconducibili all'amministrazione che
ha indetto il presente concorso, non si presenta nel giorno e
nell'ora stabiliti per sostenere:
a) la prova preliminare di cui all'art. 12, se prevista,
l'accertamento dell'idoneità psico-fisica di cui all'art. 17,
l'accertamento dell'idoneità attitudinale di cui all'art. 19 e la
prova orale di cui all'art. 20, è escluso dal concorso.
Compatibilmente con i tempi tecnici di espletamento delle succitate
fasi selettive, i presidenti delle sottocommissioni di cui all'art.
8, comma 1, lettere a), b), c) e d), hanno facoltà - su istanza
dell'interessato e, nei casi di mancata presentazione, esclusivamente
per documentate cause di forza maggiore ovvero, se militare in
servizio della Guardia di finanza, su richiesta del reparto di
appartenenza, solo per improvvise e improrogabili esigenze di
servizio - di anticipare o posticipare la convocazione dei candidati,
nel rispetto del calendario di svolgimento delle stesse. L'istanza
deve essere inviata all'indirizzo di posta elettronica certificata
concorsoRTLA@pec.gdf.it
b) la prova scritta di cui all'art. 13, è escluso dal
concorso.
2. Il candidato che, avendo chiesto e ottenuto il differimento
delle prove ai sensi del comma 1, lettera a) non si presenta nel
giorno e nell'ora stabiliti è escluso dal concorso fatto salvo
quanto previsto al comma 4.
3. Avverso tale esclusione, gli interessati possono produrre
ricorso secondo le modalità di cui all'ultimo comma dell'art. 12.
4. In caso di proroga dello stato di emergenza epidemiologica i
candidati impossibilitati a partecipare, a seguito delle misure di
contenimento del «COVID-19», a una o più prove o accertamenti
concorsuali di cui all'art. 1, comma 3 sono rinviati su istanza
dell'interessato a sostenere le prove o gli accertamenti nell'ambito
del primo analogo concorso successivo alla cessazione di tali misure.
L'istanza, debitamente sottoscritta e documentata, deve essere
inviata all'indirizzo di posta elettronica certificata
concorsoRTLA@pec.gdf.it e corredata da scansione fronte-retro del
documento di riconoscimento.
Le eventuali risultanze di prove valutative già sostenute
nell'ambito del presente concorso saranno valutate secondo le
disposizioni e i criteri del bando relativo al concorso cui sono
rinviati e i candidati, se utilmente collocati nella graduatoria
unica di merito di tale ultimo concorso, sono avviati alla frequenza
del relativo corso di formazione e iscritti in ruolo con la medesima
decorrenza giuridica ed economica degli altri vincitori del concorso
cui sono stati rinviati.

Art. 22

Graduatoria unica di merito

1. La graduatoria unica di merito è redatta dalla
sottocommissione di cui all'art. 8, comma 1, lettera a).
2. Sono iscritti nella predetta graduatoria, secondo l'ordine di
punteggio di merito complessivo, i candidati che hanno conseguito il
giudizio di idoneità a tutte le fasi concorsuali di cui all'art. 1,
comma 3, ad esclusione delle lettere c) e g).
3. Il predetto punteggio di merito complessivo è dato dalla
somma aritmetica dei voti, punti e maggiorazioni conseguiti, secondo
quanto stabilito agli articoli 15, 16 e 20:
a) nella valutazione dei titoli;
b) nella prova scritta;
c) nella prova orale;
d) nella prova facoltativa di conoscenza di lingua straniera
eventualmente sostenuta.
4. A parità di merito, sono osservate le norme di cui all'art.
5, del decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994, n. 487,
e quelle di cui all'art. 2, comma 9, della legge 16 giugno 1998, n.
191.
I titoli preferenziali sono ritenuti validi se posseduti alla
data di scadenza del termine previsto per la presentazione della
domanda di ammissione al concorso e se i medesimi, ovvero la
certificazione che ne attesta il possesso, sono prodotti secondo le
modalità di cui all'art. 7.
5. Con determinazione del Comandante generale della Guardia di
finanza è approvata la graduatoria unica di merito e sono dichiarati
i vincitori del concorso i candidati che, secondo l'ordine della
graduatoria di cui al comma 1, siano compresi nel limite dei posti
messi a concorso ai sensi dell'art. 1, comma 1, lettere a) e b).
6. A mente dell'art. 2139 del decreto legislativo 15 marzo 2010,
n. 66, le candidate risultate positive al test di gravidanza e
rinviate, d'ufficio, anche in deroga, per una sola volta, ai limiti
di età, a svolgere l'accertamento dell'idoneità psico-fisica e
l'accertamento dell'idoneità attitudinale di cui agli articoli 17 e
19 nell'ambito del primo concorso utile successivo alla cessazione di
tale stato di temporaneo impedimento saranno:
a) qualora idonee, inserite secondo l'ordine di punteggio di
merito conseguito nell'ambito della procedura concorsuale portata a
conclusione, nella graduatoria unica di merito del presente concorso
e, se nominate vincitrici, avviate alla frequenza del corso di
formazione in aggiunta ai vincitori del concorso cui sono state
rinviate;
b) nominate con la medesima anzianità assoluta, ai soli fini
giuridici, dei vincitori del presente concorso e iscritte in ruolo
nell'ordine della relativa graduatoria di merito. Gli effetti
economici della nomina decorrono, in ogni caso, dalla data di
effettivo incorporamento;
c) una volta ultimato il corso di formazione, iscritte in
ruolo, previa rideterminazione dell'anzianità relativa con
riferimento al corso originario, sulla base del punto di
classificazione finale riportato al termine dello stesso corso.
7. Qualora per mancanza di candidati idonei:
a) il posto di cui all'art. 1, comma 1, lettera a), non possa
essere ricoperto, l'unità disponibile è conferita in aumento a
quella messa a concorso per la specialità amministrazione e, laddove
così non ricoperta, alle altre specialità di cui all'art. 1, comma
1, lettera b), secondo il seguente ordine di priorita':
1) veterinaria;
2) infrastrutture;
3) telematica;
4) sanità;
b) uno o più posti di cui all'art. 1, comma 1, lettera b)
rimangano scoperti, le unità disponibili sono equamente ripartite
e/o conferite in aumento alle altre specialità di cui al medesimo
art. 1, comma 1, lettera b), secondo i medesimi criteri di cui alla
precedente lettera a).
8. La graduatoria è resa nota con avviso disponibile sul portale
attivo all'indirizzo «https://concorsi.gdf.gov.it», sulla rete
intranet del Corpo e presso l'Ufficio centrale relazioni con il
pubblico e comunicazione interna della Guardia di finanza - viale XXI
Aprile n. 51 - Roma (numero verde: 800669666).
Detto avviso ha valore di notifica a tutti gli effetti e per
tutti i candidati e dalla data di pubblicazione dello stesso
decorrono i termini per esercitare le azioni di cui all'ultimo comma
dell'art. 12.

Art. 23

Ammissione al corso di formazione
dei vincitori del concorso

1. I concorrenti dichiarati vincitori sono ammessi al corso di
formazione, che frequenteranno con il grado di tenente in qualità di
ufficiali allievi e fermo restando quanto disposto al comma 3, previo
superamento della visita medica di incorporamento alla quale sono
sottoposti presso il competente Ufficio sanitario dell'Accademia,
prima della firma dell'atto di arruolamento, da parte di ufficiale
medico del Corpo individuato dal Comandante del citato Istituto.
Nell'espletamento dei propri lavori, il citato ufficiale medico può
disporre l'esecuzione di tutti gli accertamenti ritenuti utili a una
migliore valutazione del quadro clinico avvalendosi, se necessario,
anche del supporto tecnico del Centro di reclutamento della Guardia
di finanza, al fine di accertare il mantenimento dell'idoneità
psico-fisica.
2. I provvedimenti con i quali il citato ufficiale medico
accerta, ai sensi del presente articolo, la non idoneità
psico-fisica dei candidati devono essere notificati agli interessati,
che possono impugnarli, producendo ricorso:
a) gerarchico, al Generale ispettore per gli Istituti di
istruzione della Guardia di finanza, entro trenta giorni dalla data
della notificazione o della comunicazione dell'atto impugnato o da
quando ne abbiano avuto piena conoscenza, ai sensi dell'art. 2, comma
1, del decreto del Presidente della Repubblica 24 novembre 1971, n.
1199;
b) giurisdizionale, al competente Tribunale amministrativo
regionale, per le azioni di cognizione previste dagli articoli 29 e
seguenti del codice del processo amministrativo, approvato con
decreto legislativo 2 luglio 2010, n. 104, secondo i termini ivi
indicati.
3. I vincitori risultati idonei alla visita medica di cui al
comma 1 sono:
a) avviati alla frequenza di un corso di formazione della
durata di un anno;
b) previa sottoscrizione, immediatamente dopo la visita medica
di incorporamento e comunque prima dell'inizio del corso, di una
dichiarazione con cui assumono l'obbligo di rimanere in servizio per
un periodo di sette anni a decorrere dalla data di inizio dello
stesso ovvero, se posteriore, dalla data di effettiva ammissione al
corso, nominati tenenti in servizio permanente effettivo del ruolo
tecnico-logistico-amministrativo della Guardia di finanza e iscritti
in ruolo nell'ordine della graduatoria unica di merito del concorso.
Gli effetti economici della nomina decorrono, in ogni caso, dalla
data di effettivo incorporamento. Se già in servizio nelle Forze
armate o nelle altre Forze di polizia, devono essere collocati in
congedo/dimettersi dalle rispettive amministrazioni e consegnare
all'Accademia della Guardia di finanza, copia:
1) della domanda di proscioglimento dalla ferma, se volontari
in ferma prefissata;
2) della dichiarazione di accettazione della frequenza del
corso, di cancellazione dal ruolo e di perdita del grado/qualifica
diretta al competente Ministero per il tramite del comando/ente di
provenienza, se ufficiali, sottufficiali, graduati o personale di
qualifiche corrispondenti.
Le suddette domande/dichiarazioni devono recare gli estremi della
presa in carico da parte del comando/ente di appartenenza.
Il personale sottoposto - secondo i rispettivi ordinamenti - a
obblighi di servizio dovrà, all'atto dell'effettivo incorporamento,
presentare documentazione attestante l'assenso al proscioglimento da
detti obblighi rilasciato dall'amministrazione di appartenenza.
4. Nel caso in cui alcuni dei posti messi a concorso risultino
scoperti per rinuncia o decadenza entro un periodo corrispondente a
un dodicesimo della durata del corso di formazione, decorrente dalla
data di inizio dello stesso, possono essere autorizzate, per ciascuna
specialità, altrettante ammissioni al corso stesso, secondo l'ordine
della graduatoria unica di merito ed eventualmente di quanto previsto
all'art. 22, comma 7. Decorso il termine per le ulteriori ammissioni
al corso a seguito di rinunce o decadenze, la relativa graduatoria
cessa di avere validità.
5. Al termine del corso di formazione l'anzianità relativa dei
tenenti è rideterminata in base al punteggio conseguito nella
graduatoria di fine corso.
6. I frequentatori che non superano o non portano a compimento il
corso di formazione:
a) se provenienti da personale appartenente al Corpo,
riassumono la precedente posizione di stato. Il periodo di corso
effettuato è, in tale caso, computato per intero ai fini
dell'anzianità di servizio e di grado;
b) sono collocati in congedo, nei restanti casi.

Art. 24

Mancata presentazione al corso
e differimento del candidato

1. Il vincitore del concorso che, per cause non riconducibili
all'Amministrazione, non si presenti presso l'Accademia nel giorno e
nell'ora stabiliti per l'espletamento delle procedure propedeutiche
all'avvio al corso di formazione è considerato rinunciatario.
2. Eventuali ritardi nella presentazione, dovuti a causa di forza
maggiore, debitamente documentati, comunicati dal candidato, entro il
terzo giorno solare successivo alla data di convocazione, al
Comandante dell'Accademia della Guardia di finanza, tramite posta
elettronica certificata all'indirizzo Bg0200000p@pec.gdf.it, sono
valutati a giudizio discrezionale e insindacabile del citato
Comandante che può differire la presentazione del candidato ad altra
data non successiva al termine di cui al comma 4 del citato art. 23.
Le decisioni assunte in relazione alle predette istanze sono
comunicate agli interessati a cura del citato Reparto di istruzione.
3. I giorni di assenza maturati, a eccezione di quelli effettuati
per motivi connessi al fenomeno epidemiologico da COVID-19, sono
computati ai fini della proposta di rinvio d'autorità dal corso,
secondo le disposizioni vigenti.

Art. 25

Spese di partecipazione al concorso e concessione
della licenza straordinaria per esami

1. Le spese di viaggio, vitto e alloggio, durante i periodi delle
prove selettive, sono a carico degli aspiranti.
2. Per la partecipazione alle fasi concorsuali di cui all'art. 1,
comma 3, a eccezione della lettera c), ai candidati in servizio nel
Corpo della guardia di finanza sono concesse licenze straordinarie,
per esami militari, per i giorni strettamente necessari. La rimanente
licenza straordinaria per esami, fino alla concorrenza di giorni
trenta, può essere concessa per la preparazione agli esami orali
solo a coloro che avranno conseguito il giudizio di idoneità
all'accertamento attitudinale. Per i militari frequentatori di corso,
le assenze maturate per la fruizione della predetta licenza sono
computate ai fini del calcolo dei periodi massimi di assenza
dall'attività didattica, oltre i quali è disposto il rinvio
d'autorità dal corso stesso, secondo le disposizioni vigenti.
3. Qualora i medesimi militari, nello stesso anno solare, abbiano
usufruito di analoghe concessioni per altri concorsi banditi dal
Corpo, possono beneficiare della predetta licenza soltanto per la
parte residua, fino alla concorrenza di giorni trenta, fermo restando
il limite massimo di quarantacinque giorni annui di licenza
straordinaria previsto dalla normativa in vigore.
Qualora il concorrente non si presenti alla prova orale, per
cause dipendenti dalla propria volontà, la licenza straordinaria è
computata in detrazione a quella ordinaria dell'anno in corso e, se
questa è stata già fruita, alla licenza ordinaria dell'anno
successivo.
4. Ai candidati dichiarati vincitori del concorso spetta il
rimborso delle spese di viaggio sostenute per raggiungere la sede
dell'Accademia della Guardia di finanza per la frequenza del corso,
secondo le disposizioni vigenti.

Art. 26

Sito internet, informazioni utili
e modalità di notifica

1. Ulteriori informazioni sulla procedura e relativi esiti
possono essere reperiti sul portale attivo all'indirizzo
https://concorsi.gdf.gov.it e tramite l'App Mobile «GdF Concorsi»,
disponibile sui servizi di distribuzione digitale Google Play e App
Store oppure scansionando con il proprio dispositivo mobile il QR
code presente sul citato portale.
2. Laddove non diversamente disciplinato dal presente bando,
tutte le notifiche nei confronti dei concorrenti al concorso saranno
effettuate a cura del Centro di reclutamento della Guardia di finanza
esclusivamente mediante l'invio di apposite comunicazioni
all'indirizzo di posta elettronica certificata (pec) utilizzato da
ogni candidato per la registrazione al portale di cui all'art. 3 del
presente bando di concorso.

Art. 27

Trattamento dei dati personali

1. Ai sensi degli articoli 13 e 14 del regolamento europeo (UE)
n. 2016/679 (di seguito RGPD) si rendono agli interessati le
informazioni relative al trattamento dei dati personali forniti in
sede di partecipazione al concorso o, comunque, acquisiti a tale
scopo.
2. In relazione al trattamento dei dati si comunica che:
a) il titolare del trattamento dei dati personali è il Corpo
della guardia di finanza, con sede in Roma - viale XXI Aprile n. 51 -
che può essere contattato agli indirizzi e-mail: urp@gdf.it o di
posta elettronica certificata: urp.reclutamento@pec.gdf.it
Il «punto di contatto» del titolare è il Centro di reclutamento
della Guardia di finanza, con sede in Roma/Lido di Ostia - via delle
Fiamme Gialle n. 18/22 - e-mail: rm0300001@gdf.it; posta elettronica
certificata: rm0300000p@pec.gdf.it
b) il responsabile della protezione dei dati designato per il
Corpo della guardia di finanza può essere contatto al numero
06/442236053 o agli indirizzi e-mail: rpd@gdf.it o di posta
elettronica certificata: rpd@pec.gdf.it
c) la comunicazione dei dati personali è obbligatoria ai fini
della valutazione dei requisiti di partecipazione e del possesso
degli eventuali titoli previsti dalla presente determinazione, pena
l'esclusione dal concorso o dalla procedura di reclutamento;
d) il trattamento dei dati personali:
1) è finalizzato allo svolgimento delle procedure di
selezione e all'instaurazione del rapporto di lavoro che trovano base
giuridica nel decreto legislativo 19 marzo 2001, n. 69, e successive
modificazioni ed integrazioni, nel decreto legislativo 15 marzo 2010,
n. 66, con particolare riferimento all'art. 2143-bis nonchè alla
tutela degli interessi dell'amministrazione presso le giurisdizioni
ordinaria, amministrativa e contabile;
2) è limitato a quanto «necessario per l'esecuzione di un
compito d'interesse pubblico» (art. 6, paragrafo 1, lettera e, del
RGPD) e, relativamente alle «categorie particolari di dati personali»
di cui all'art. 9 del RGPD (c.d. dati sensibili), per l'assolvimento
degli obblighi «in materia di diritto del lavoro» (art. 9, paragrafo
2, lettera b, del RGPD), i quali trovano base giuridica nelle leggi
e, nei casi previsti dalla legge, nei regolamenti che disciplinano le
procedure per l'accesso mediante concorso ai ruoli e alle carriere
del Corpo della guardia di finanza. Il trattamento riguarderà anche
i dati relativi a condanne penali e reati di cui all'art. 10 del
RGPD;
3) avverrà a cura dei soggetti appositamente autorizzati e
istruiti, ivi compresi quelli facenti parte delle sottocommissioni
previste dal presente bando, con l'utilizzo di procedure anche
informatizzate e con l'ausilio di apposita banca dati automatizzata,
nei modi e nei limiti necessari per il perseguimento delle finalità
per cui i dati personali sono raccolti e successivamente trattati e,
comunque, in conformità a quanto previsto dall'art. 6, paragrafo 3,
del RGPD e dall'art. 2-ter del decreto legislativo 30 giugno 2003, n.
196, come modificato dal decreto legislativo 10 agosto 2018, n. 101.
Ciò, anche in caso di eventuale comunicazione a terzi e anche
all'eventuale successiva instaurazione del rapporto di lavoro, per le
finalità inerenti alla gestione del rapporto stesso;
4) sarà effettuato, ai fini della tutela dei diritti e delle
libertà degli interessati, mettendo in atto le misure tecniche e
organizzative adeguate per garantire il rispetto dei principi di
liceità, correttezza e trasparenza, di limitazione della finalità,
di minimizzazione dei dati, di esattezza, di limitazione della
conservazione e d'integrità e riservatezza, nonchè delle regole in
materia di protezione dei dati personali, previste dal RGPD e dal
decreto legislativo 30 giugno 2003, n. 196;
5) potrà prevedere la diffusione dei dati personali nei casi
in cui sia previsto nell'ambito del presente bando ovvero da norme di
legge o regolamento e comunicati alle amministrazioni pubbliche
direttamente interessate allo svolgimento del concorso e alla
posizione giuridico-economica o di impiego del candidato, nonchè, in
caso di esito positivo del concorso, ai soggetti competenti in
materia previdenziale;
6) potrà prevedere il trasferimento dei dati personali a un
Paese terzo o a una organizzazione internazionale ai sensi delle
disposizioni previste all'art. 49, paragrafi 1, lettera d) e 4, del
RGPD;
e) la conservazione dei dati personali avverrà nel rispetto
della disciplina in tema di scarto dei documenti d'archivio delle
pubbliche amministrazioni e relative disposizioni attuative e,
comunque, sino al conseguimento delle finalità pubbliche per le
quali i dati sono trattati;
f) l'eventuale reclamo potrà essere proposto all'Autorità
garante per la protezione dei dati personali, in qualità di
Autorità di controllo.
3. Ai sensi del RGPD, il candidato - in qualità di interessato
al trattamento dei dati personali che lo riguardano - ha diritto di:
a) accedere ai dati che lo riguardano, chiedere la rettifica,
l'integrazione, l'aggiornamento, la cancellazione dei dati erronei,
incompleti o raccolti in termini non conformi alla legge, nonchè il
diritto di opporsi per motivi legittimi al loro trattamento.
L'esercizio dei predetti diritti potrà avvenire presentando
istanza, anche telematica, al «punto di contatto» del titolare
(Centro di reclutamento della Guardia di finanza);
b) proporre reclamo al Garante per la protezione dei dati
personali.
Roma, 18 febbraio 2021

Il Comandante generale: Zafarana

Allegato 1


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Allegato 2


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Allegato 3


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Allegato 4


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Allegato 5


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Allegato 6


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Allegato 7


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Allegato 8


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Allegato 9


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