Serie Generale n. 34 del 11-2-2000
DECRETI, DELIBERE E ORDINANZE MINISTERIALI
MINISTERO DELLE FINANZE
MINISTERO DELLE FINANZE
DECRETO 26 novembre 1999
Riorganizzazione della direzione generale degli affari generali e del personale. (GU Serie Generale n.34 del 11-02-2000)

IL DIRETTORE GENERALE
degli affari generali e del personale
Vista la legge 29 ottobre 1991, n. 358, recante norme per la
ristrutturazione del Ministero delle finanze;
Visto il regolamento degli uffici e del personale del Ministero
delle finanze emanato con decreto del Presidente della Repubblica
27 marzo 1992, n. 287;
Vista la legge 23 agosto 1988, n. 400, concernente la disciplina
dell'attività di Governo e l'ordinamento della Presidenza del
Consiglio dei Ministri ed in particolare la lettera e) del comma
4-bis dell'art. 17;
Visto il decreto legislativo 3 febbraio 1993, n. 29, e successive
modificazioni e integrazioni;
Visto il decreto ministeriale 23 dicembre 1992, come modificato dal
decreto ministeriale 3 novembre 1993 e, successivamente, dal decreto
ministeriale 17 marzo 1995 concernente l'organizzazione interna della
Direzione generale degli affari generali e del personale;
Visto il regolamento emanato con decreto del Presidente della
Repubblica 21 dicembre 1996, n. 699, recante individuazione degli
uffici di livello dirigenziale generale ed in particolare l'art. 5
che modifica le competenze delle direzioni centrali della Direzione
generale degli affari generali e del personale;
Visto il regolamento adottato con decreto ministeriale 21 dicembre
1996, n. 700, recante individuazione degli uffici di livello
dirigenziale non generale e delle relative funzioni ed in particolare
l'art. 4 che istituisce gli uffici di diretta collaborazione del
direttore generale egli affari generali e del personale;
Ritenuto che, secondo il parere n. 1043/98 reso dal Consiglio di
Stato nell'adunanza generale del 3 febbraio 1999, la lettera e) del
comma 4-bis dell'art. 17 della citata legge n. 400/1988 va
interpretata come volta a demandare a decreti ministeriali di natura
non regolamentare non solo la mera definizione dei compiti delle
unità dirigenziali non generali, ma anche la loro stessa
individuazione ed organizzazione, mentre rimane riservata allo
strumento regolamentare l'individuazione degli uffici di livello
dirigenziale generale;
Ritenuto quindi che nella fattispecie prevista dalla predetta
lettera e) come sopra interpretata, rientra la possibilità,
nell'ambito di uffici di livello dirigenziale generale già
individuati, di procedere a soppressione o istituzione ovvero ad
accorpamento di uffici dirigenziali non generali nonchè allo
spostamento degli stessi dall'una all'altra delle già individuate
direzioni centrali;
Ritenuto altresì che, in merito al quesito posto da questo
Ministero se nel suo ambito possa immediatamente procedersi alla
adozione dei decreti ministeriali di cui alla ripetuta lettera e) del
pure ripetuto comma 4-bis, il predetto alto consesso, nel medesimo
parere, ha precisato che, ancorchè elementi di ordine eminentemente
formale farebbero propendere per una risposta in senso restrittivo,
tuttavia tali conclusioni restrittive non possono essere condivise in
primo luogo sulla base di elementi di ordine sostanziale e
sistematico e, quindi, sul presupposto della effettiva equivalenza
dell'organizzazione esistente con quella che, in base al decreto
legislativo n. 29 del 1993 e successive modificazioni, viene
prefigurata per la generalità degli uffici ministeriali;
Ritenuto ancora che la Direzione generale degli affari generali e
del personale, così come le altre strutture dell'Amministrazione
finanziaria, in attesa dei prossimi futuri assetti definitivi, deve
per l'intanto provvedere alla propria riorganizzazione per adeguarsi
alle necessità derivanti dal quadro normativo che si va delineando
(decentramento operativo e decisionale, federalismo fiscale) nonchè
dalla più recente disciplina contrattuale, mediante opportuno
modello organizzativo che passi attraverso il riequilibrio del numero
delle funzioni dirigenziali fra le attuali direzioni centrali, con
riduzione di tre delle attuali funzioni dirigenziali operative e
l'aumento da tre a sei delle funzioni di consigliere ministeriale
aggiunto che potranno, queste ultime, proficuamente essere utilizzate
nelle attività di studio mirate alla risoluzione delle problematiche
connesse alla prossima attuazione della riforma del Ministero delle
finanze e dell'amministrazione fiscale;
Considerato che in questo quadro appare funzionale una
organizzazione che prevede, per entrambe le direzioni centrali, tre
servizi e sette divisioni oltre al servizio e alle tre divisioni
previste per l'ufficio di diretta collaborazione del direttore
generale e che prevede altresì che anche la segreteria del direttore
generale ed il centro informativo siano inquadrati ciascuno in un
servizio;
Considerato anche che appare funzionale concentrare tutti gli
affari generali presso la Direzione centrale per gli affari generali
e per l'amministrazione del personale e individuare, presso la
Direzione centrale per le politiche del personale, per gli studi e
l'organizzazione, una divisione che tratti in maniera integrale e
integrata tutte le attività connesse alla funzione dirigenziale;
Considerato inoltre che è opportuno e utile unificare, ciascuna in
un unica divisione, le materie connesse al trattamento giuridico, al
trattamento economico e a quello di quiescenza;
Ritenuto che la competenza ad emanare i più volte citati decreti
ministeriali non regolamentari spetta al dirigente dell'ufficio
dirigenziale generale secondo quanto precisato dal Consiglio di Stato
nel ripetuto parere nel quale viene espressamente richiamato il
principio sancito dall'art. 16 del decreto legislativo n. 29 secondo
cui spetta ai dirigenti di uffici dirigenziali generali di adottare
gli atti relativi all'organizzazione degli uffici di livello
dirigenziale non generale;
Considerato, infine, che è stata fornita alle organizzazioni
sindacali la preventiva informazione al riguardo;
Decreta:
Art. 1.
Struttura organizzativa
1. La Direzione generale degli affari generali e del personale è
articolata in un ufficio di diretta collaborazione del direttore
generale e due direzioni centrali che a loro volta sono articolate in
servizi e divisioni secondo quanto specificato nei seguenti articoli.
2. Presso l'ufficio di diretta collaborazione del direttore
generale e presso ciascuna direzione centrale sono previste due
funzioni di consigliere ministeriale aggiunto.
3. Con provvedimento del competente direttore centrale, le
divisioni, secondo le esigenze di servizio e tenuto conto dei carichi
di lavoro, possono essere ripartite in sezioni. Alle sezioni sono
preposti funzionari appartenenti a profili professionali dell'area C.

Art. 2.
Servizio I
SEGRETERIA E PROGRAMMAZIONE, COORDINAMENTO E VALUTAZIONE
DELL'ATTIVITÀ DELLA DIREZIONE GENERALE
Ufficio di segreteria del direttore generale
Segreteria del direttore generale; ufficio del responsabile del
servizio di prevenzione e protezione previsto dal decreto legislativo
19 settembre 1994, n. 626, e successive modificazioni e integrazioni,
e adempimenti connessi con la funzione di datore di lavoro del
direttore generale. Richieste per indagini ispettive ai sensi del
comma 2 dell'art. 44 del regolamento emanato con decreto del
Presidente della Repubblica 27 marzo 1992, n. 287. Trattazione degli
affari di carattere riservato. Attività istruttoria in ordine
all'esercizio del potere di sostituzione di cui alla lettera e) del
comma 1 dell'art. 16 del decreto legislativo 3 febbraio 1993, n. 29.
Inoltro della corrispondenza agli uffici di cui ai commi 2 e 3
dell'art. 1 del ripetuto regolamento, informandone le competenti
direzioni centrali. Diramazione degli atti e delle comunicazioni per
le riunioni di servizio disposte dal direttore generale. Schedario
per gli incarichi conferiti ai funzionari della direzione generale.
Deleghe di firma. Rapporti con l'ufficio per i servizi
dell'informazione e stampa. Provvedimenti di missione per il
personale assegnato all'ufficio di diretta collaborazione del
direttore generale. Archivio e spedizione dell'ufficio di segreteria.
Ufficio del protocollo generale. Movimento del personale nell'ambito
della direzione generale, escluso quello nell'ambito di ciascuna
direzione centrale. Protocollo ed archivio del servizio.
Divisione I
Pianificazione, programmazione e coordinamento
Predisposizione del piano programmatico triennale delle attività
della Direzione generale. Predisposizione del piano settoriale di
competenza della direzione generale facente parte della direttiva
generale annuale del Ministro. Coordinamento della programmazione
operativa delle direzioni centrali. Determinazione e aggiornamento
dei fabbisogni della direzione generale quanto a mezzi, strumenti,
beni e servizi nonchè predisposizione, con cadenza pluriennale, del
progetto di programma di cui all'art. 47 del regolamento emanato con
decreto del Presidente della Repubblica 27 marzo 1992, n. 287.
Organizzazione e metodo dei processi lavorativi della direzione
generale.
Divisione II
Controllo della gestione
Coordinamento delle consuntivazioni periodiche e annuali delle
attività svolte dalla direzione generale. Controllo della gestione
degli uffici di livello dirigenziale della direzione generale e
valutazione del grado di impiego delle risorse umane, strumentali e
finanziarie. Analisi dei referti settoriali sulle attività della
direzione generale. Predisposizione, sulla base degli elementi
forniti dalle direzioni centrali, delle relazioni periodiche previste
dal sistema di pianificazione e controllo nonchè delle relazioni del
direttore generale al Ministro, per la verifica dei risultati della
gestione. Monitoraggio dei processi di spesa della direzione
generale.

Art. 3.
Servizio I
SERVIZI GENERALI, AFFARI GIURIDICI E RELAZIONI PUBBLICHE
Divisione I
Bilancio e servizi generali
Segreteria del direttore centrale e trattazione degli affari di
carattere riservato; attività istruttoria in ordine all'esercizio
del potere di sostituzione di cui alla lettera e) del comma 1
dell'art. 16 del decreto legislativo 3 febbraio 1993, n. 29; ufficio
del responsabile del servizio di prevenzione e protezione previsto
dal decreto legislativo 19 settembre 1994, n. 626, e successive
modificazioni e integrazioni e adempimenti connessi con la funzione
di datore di lavoro del direttore centrale. Organizzazione degli
uffici della direzione generale. Movimento del personale nell'ambito
della direzione centrale. Provvedimenti di missione per il personale
assegnato alla direzione centrale. Segreteria di sicurezza.
Segreteria del consiglio superiore delle finanze. Consuntivazione
periodica ed annuale dell'attività della direzione centrale e
connessi rapporti con la divisione II del servizio per la
programmazione, il coordinamento e la valutazione dell'attività
della direzione generale anche ai fini delle relazioni del direttore
generale al Ministro per la verifica dei risultati della gestione.
Adempimenti concernenti la redazione dello stato di previsione della
spesa, nonchè proposte, per la parte di competenza della direzione
generale, di variazione del bilancio. Gestione di tutti i capitoli di
spesa relativi alla direzione generale. Analisi delle risultanze di
consuntivo per i capitoli di spesa di competenza. Archivio della
direzione centrale. Istruttoria di ricorsi e risoluzione di quesiti.
Divisione II
Affari giuridici e legislativi
Studi ed elaborazione di schemi di provvedimenti legislativi e
regolamentari riguardanti l'ordinamento del personale e redazione
delle connesse relazioni illustrative e tecniche; pareri su proposte
di legge di iniziativa parlamentare e su schemi di provvedimenti
legislativi e regolamentari predisposti da altri Ministeri; elementi
per la risposta ad interrogazioni ed interpellanze parlamentari e
pareri su emendamenti a proposte e disegni di legge in discussione:
connessi rapporti con l'ufficio del coordinamento legislativo.
Autorizzazione all'esercizio delle funzioni di assistenza tecnica
dinanzi alle commissioni tributarie, tenuta dell'elenco delle persone
autorizzate e connessi rapporti con le direzioni regionali delle
entrate e le direzioni delle entrate. Gestione della biblioteca del
Ministero. Istruttoria di ricorsi e risoluzione di quesiti.
Divisione III
Rapporti con l'utenza e comunicazione interna
Definizione dei criteri e delle metodologie per la comunicazione
rivolta al personale dirigenziale e delle aree funzionali.
Coordinamento dell'applicazione della normativa contenuta nella legge
7 agosto 1990, n. 241, nell'ambito della direzione generale e
connessi rapporti con l'ufficio centrale per l'organizzazione e per
l'elaborazione e l'analisi degli indicatori di produttività. ufficio
per le relazioni con il pubblico presso la direzione generale e
presso il compendio E.U.R. Attività in materia di anagrafe delle
prestazioni di cui all'art. 24 della legge 30 dicembre 1991, n. 412 e
art. 58 del decreto legislativo 3 febbraio 1993, n. 29, e successive
modificazioni ed integrazioni. Raccolta dei dati ed elaborazione
degli stessi per la predisposizione della relazione al Parlamento
sullo stato della pubblica amministrazione ai sensi dell'art. 30
della legge 28 ottobre 1970, n. 775, e dell'art. 16 della legge
29 marzo 1983, n. 93. Adempimenti relativi all'applicazione della
legge 31 dicembre 1996, n. 675, e successive modificazioni e
integrazioni relativa alla tutela delle persone e di altri soggetti
rispetto al trattamento dei dati personali. Coordinamento degli
adempimenti di competenza della direzione generale connessi
all'introduzione dell'euro. Rapporti con la segreteria del Fondo di
previdenza per il Ministero delle finanze. Istruttoria di ricorsi e
risoluzione di quesiti.

Art. 4.
Servizio II
RELAZIONI SINDACALI E GESTIONE DELLA FUNZIONE DIRIGENZIALE
Divisione IV
Relazioni sindacali
Rapporti con le organizzazioni sindacali. Attività di
coordinamento generale e di conduzione diretta delle forme di
contrattazione e degli altri modelli relazionali previsti dalla
normativa vigente e non attribuiti espressamente ad altri organi ed
uffici. Autorizzazioni all'espletamento di attività sindacali.
Rapporti con il Dipartimento della funzione pubblica, l'A.R.A.N ed
altre amministrazioni. Applicazione delle normative contrattuali.
Studi delle azioni positive di cui all'art. 72 del regolamento
emanato con decreto del Presidente della Repubblica 27 marzo 1992, n.
287. Istruttoria di ricorsi e risoluzione di quesiti.
Divisione V
Gestione della funzione dirigenziale
Per il personale dirigente in servizio presso la Direzione generale
degli affari generali e del personale e presso il servizio
amministrativo del comando generale della Guardia di finanza: stipula
dei contratti individuali di lavoro e conferimento deli incarichi
dirigenziali.
Rapporti con la Presidenza del Consiglio dei Ministri -
Dipartimento della funzione pubblica, per l'aggiornamento del ruolo
unico dei dirigenti di cui al regolamento emanato con decreto del
Presidente della Repubblica 26 febbraio 1999, n. 150.
Per il personale dirigente di tutta l'amministrazione finanziaria:
coordinamento del sistema di valutazione attraverso la
predisposizione annuale delle "linee guida per la valutazione";
definizione, in accordo con gli altri centri di responsabilità di
primo livello, delle strategie di gestione; coordinamento
dell'aggiornamento costante della graduazione delle posizioni
dirigenziali; monitoraggio e programmazione del costo totale ed
unitario con particolare attenzione ai costi variabili (incentivi,
indennità ecc.). Per il personale dirigente di tutta
l'amministrazione finanziaria, escluso quello amministrato dal
Dipartimento delle dogane e delle imposte indirette: monitoraggio
dell'applicazione del sistema di valutazione e costante aggiornamento
dei suoi requisiti; definizione in accordo con gli altri centri di
responsabilità di primo livello dei fabbisogni di nuovi dirigenti
articolati per centri di responsabilità; monitoraggio della
graduazione delle posizioni dirigenziali e costante aggiornamento dei
criteri posti alla base della graduazione stessa; definizione, in
accordo con gli altri centri di responsabilità di primo livello, del
sistema premiale economico dell'anno; definizione dei fabbisogni
formativi. Istruttoria di ricorsi e risoluzione di quesiti.

Art. 5.
Servizio III
RECLUTAMENTO E CENTRO INFORMATIVO
Divisione VI
Acquisizione e monitoraggio delle risorse umane ed ottimizzazione del
loro impiego
Coordinamento e gestione delle attività concorsuali per il
reclutamento di personale nei profili professionali appartenenti alle
aree di inquadramento; predisposizione della graduatoria finale e
trasmissione della stessa alla divisione III della Direzione centrale
degli affari generali e del personale. Assunzioni mediante gli uffici
circoscrizionali per l'impiego, ai sensi dell'art. 16 della legge
28 febbraio 1987, n. 56; assunzioni obbligatorie; gestione delle
attività concorsuali connesse a procedure di riqualificazione;
assunzioni straordinarie di personale; riammissioni in servizio ai
sensi dell'art. 132 del testo unico 10 gennaio 1957, n. 3.
Definizione dei fabbisogni di risorse umane da reperire, distinti per
profili professionali e centro di responsabilità, sulla base delle
piante organiche, delle coperture esistenti, delle prevedibili uscite
di personale e dell'analisi delle evoluzioni di necessità
professionali dell'amministrazione; pianificazione della copertura
dei fabbisogni; coordinamento della gestione della banca dati del
personale con riferimento all'individuazione delle informazioni
necessarie e dei loro requisiti, nonchè dei processi organizzativi
per il suo aggiornamento e mediante il monitoraggio della qualità
dei dati presenti e le iniziative per il loro miglioramento;
definizione, in accordo con le direzioni centrali per i servizi
generali, il personale e l'organizzazione dei Dipartimenti, dei
profili professionali necessari al presente ed in prospettiva
all'amministrazione finanziaria alla luce della situazione
tecnologica e legislativa nonchè degli obiettivi
dell'amministrazione stessa; definizione e sviluppo, in accordo con
le predette direzioni centrali, degli strumenti per la gestione
ottimale del personale con particolare riferimento a quello
appartenente all'area C e definizione, per quest'ultimo, dei percorsi
di carriera; individuazione, in accordo con la Scuola centrale
tributaria e con i Dipartimenti, dei fabbisogni formativi specifici
di ogni figura professionale; analisi finalizzata alla individuazione
di sistemi premiali. Organizzazione di corsi di formazione, relative
trattazioni con la Scuola centrale tributaria e la Scuola superiore
della pubblica amministrazione e autorizzazioni per eventuali
missioni, con riferimento al personale del contingente di cui alla
lettera a) del comma 2 dell'art. 55 del regolamento emanato con
decreto del Presidente della Repubblica 27 marzo 1992, n. 287.
Monitoraggio e programmazione del costo totale e unitario del
personale di tutta l'amministrazione finanziaria appartenente alle
aree di inquadramento. Elaborazione di schemi e progetti per
l'impiego ottimale delle risorse umane addette agli uffici della
direzione generale nonchè analisi e studi per l'aggiornamento
periodico dei fabbisogni degli uffici stessi. Archivio della
divisione. Istruttoria di ricorsi e risoluzione di quesiti.
Divisione VII
Centro informativo
Conduzione tecnica del centro informativo della direzione generale.
Verifica dei sistemi di sicurezza delle installazioni, dei programmi
e degli archivi presso la direzione generale. Rapporti con la sezione
staccata del Provveditorato generale dello Stato, ai sensi dell'art.
46, comma 5, del regolamento emanato con decreto del Presidente della
Repubblica 27 marzo 1992, n. 287, per l'acquisizione dei beni e
servizi per il funzionamento del sistema informativo della direzione
generale. Realizzazione di programmi di automazione locale in materie
di interesse della direzione generale. Rapporti con l'ufficio per la
programmazione ed il coordinamento delle attività di informatica e
con gli altri centri informativi. Verifica della regolarità delle
attività svolte dalle società affidatarie, secondo i criteri ed in
conformità agli obiettivi fissati dall'amministrazione finanziaria.
Formulazione delle proposte di competenza della direzione generale
previste dalla lettera e) dell'art. 11 del predetto regolamento.
Collaborazione all'addestramento ed all'aggiornamento del personale
per le esigenze del sistema informativo. Realizzazione di attività
formative nell'ambito della direzione generale. Sviluppo, per conto
della direzione generale e degli altri uffici centrali e periferici
dell'amministrazione finanziaria, del processo di automazione dei
servizi e delle procedure amministrative in materia di gestione del
personale nonchè delle applicazioni informatiche necessarie per la
ottimizzazione della gestione delle risorse umane nell'ambito dei
vigenti strumenti contrattuali e/o concessori. In particolare,
adempimenti indicati all'art. 50, comma 2, del regolamento emanato
con il succitato decreto del Presidente della Repubblica 27 marzo
1992, n. 287: conduzione tecnica della porzione di sistema
informativo del Ministero delle finanze, attinente alla gestione del
personale; individuazione delle modalità di automazione dei servizi
e delle procedure amministrative per la predisposizione dei documenti
inerenti ai "requisiti utente" delle procedure informatiche;
approvazione delle "specifiche funzionali" relative alle procedure
informatizzate in corso di realizzazione; nomina delle commissioni e
svolgimento dei collaudi dei programmi elaborativi di automazione,
utilizzando anche funzionari dipendenti dagli uffici utenti delle
automazioni da sottoporre a collaudo; emanazione delle disposizioni
di servizio necessarie per l'adozione delle procedure informatizzate
di gestione del personale e verifica del corretto utilizzo dei
programmi da parte degli uffici utenti, anche esterni alla direzione
generale; assistenza, anche in via decentrata tramite le direzioni
regionali delle entrate, le direzioni delle entrate e le direzioni
compartimentali del territorio, agli uffici periferici nella fase di
attivazione di procedure automatizzate di gestione del personale e di
nuove apparecchiature di supporto alle stesse; elaborazioni
statistiche di dati inerenti alla gestione del personale.

Art. 6.
Servizio I
AFFARI GENERALI E TRATTAMENTO ECONOMICO
Divisione I
Affari generali e contabili
Segreteria del direttore centrale, trattazione degli affari di
carattere riservato; attività istruttoria in ordine all'esercizio
del potere di sostituzione di cui alla lettera e) del comma 1
dell'art. 16 del decreto legislativo 3 febbraio 1993, n. 29; ufficio
del responsabile del servizio di prevenzione e protezione previsto
dal decreto legislativo 19 settembre 1994, n. 626, e successive
modificazioni e integrazioni, e adempimenti connessi con la funzione
di datore di lavoro del direttore centrale. Attività connesse alla
funzione d'ufficio istruttore prevista dal comma 4 dell'art. 59 del
decreto legislativo 3 febbraio 1993, n. 29, e individuata con decreto
ministeriale 22 settembre 1995. Movimento del personale nell'ambito
della direzione centrale. Provvedimenti di missione per il personale
assegnato alla direzione centrale. Autorizzazioni a svolgere
attività ai sensi del combinato disposto degli articoli 60 e
seguenti del testo unico 10 gennaio 1957, n. 3, 58, comma 2, del
decreto legislativo 3 febbraio 1993, n. 29, e 1, comma 60, della
legge 23 dicembre 1996, n. 662. Consuntivazione periodica ed annuale
della direzione centrale e connessi rapporti con la divisione II del
servizio per la programmazione, il coordinamento e la valutazione
dell'attività della direzione generale anche ai fini delle relazioni
del direttore generale al Ministro per la verifica dei risultati
della gestione. Ufficio accettazione e recapito corrispondenza
nell'ambito della direzione generale. Rapporti con il Gabinetto del
Ministro per il conferimento di onorificenze. Gestione centralizzata
delle presenze del personale e richiesta di visite fiscali.
Provvedimenti di nomina della commissione di sorveglianza per lo
scarto degli atti di archivio. Trattazioni varie in materia di
servizi complementari, di supporto e infrastrutturali per i compendi
di via Carucci n. 131 e dell'E.U.R.: vigilanza agli ingressi,
informazioni e gestione del centralino telefonico. Rilascio di
tesserini magnetici per il controllo automatico. Servizio di
anticamera per la direzione generale. Rilascio di tessere di
riconoscimento. Gestione del centro di fotoriproduzione e stampa.
Spedizione, accettazione e recapito della corrispondenza. Fitti
passivi. Gestione amministrativo-contabile degli automezzi di
servizio della direzione generale. Ufficio del consegnatario e cassa
per la direzione generale e il compendio E.U.R. Attribuzione al Fondo
di previdenza per il personale del Ministero delle finanze e al Fondo
di assistenza per i finanzieri di quote di tributi speciali, proventi
contravvenzionali e pene pecuniarie. Utilizzo del palazzo degli
esami. Archivio della direzione centrale. Istruttoria di ricorsi e
risoluzione di quesiti.
Divisione II
Trattamento economico principale e accessorio
Liquidazione di stipendi ed altri assegni al Ministro e ai
Sottosegretari di Stato nonchè agli addetti al Gabinetto ed alle
segreterie particolari, con conseguenti quantificazione e versamento
di contributi previdenziali e assistenziali nonchè di ritenute
erariali. Liquidazione di compensi incentivanti nonchè di compensi e
gettoni di presenza per partecipazione a commissioni, comitati e
organi collegiali. Per il personale in servizio presso la direzione
generale: liquidazione di stipendi ed altri assegni con conseguenti
quantificazione e versamento di contributi previdenziali e
assistenziali nonchè di ritenute erariali; adempimenti demandati ai
sostituti d'imposta e assistenza fiscale ai dipendenti; liquidazione
di arretrati; liquidazione degli interessi legali e della
rivalutazione monetaria su competenze ed assegni corrisposti in
ritardo; trattazioni connesse a pignoramenti e sequestri sugli
stipendi. Liquidazione, ove non provveda l'amministrazione di
appartenenza, dell'indennità di amministrazione per il personale
comandato presso la direzione generale. Liquidazione delle indennità
di missione, dell'indennità di prima sistemazione, del rimborso
delle spese di trasporto per i viaggi al luogo di eletto domicilio,
di compensi per il lavoro straordinario e prestazioni speciali.
Emissione di ordinativi diretti e di ordini di accreditamento a
favore di funzionari delegati. Predisposizione degli elementi
contabili di competenza della direzione generale per la redazione del
conto annuale delle spese sostenute per il personale nonchè degli
elementi conoscitivi ai fini della relativa relazione sui risultati
della gestione del personale, ai sensi dell'art. 65, comma 2, del
decreto legislativo 3 febbraio 1993, n. 29, e successive
modificazioni e integrazioni. Istruttoria di ricorsi e risoluzione di
quesiti.

Art. 7.
Servizio II
INQUADRAMENTO GIURIDICO, ECONOMICO E MATRICOLA
Divisione III
Inquadramento giuridico e matricola
Per tutti i concorsi, esclusi quelli relativi al Dipartimento delle
dogane e delle imposte indirette: approvazione della graduatoria e
provvedimenti di decadenza dal diritto alla stipula del contratto
individuale di lavoro.
Per il personale destinato agli uffici centrali, ivi compresi
quelli dei Dipartimenti delle entrate e del territorio: stipula dei
contratti individuali di lavoro.
Trasmissione di tutti i contratti individuali di lavoro, compresi
quelli stipulati dalle direzioni regionali delle entrate e
compartimentali del territorio, corredati della prescritta
documentazione individuale, all'organo di controllo unitamente al
provvedimento di approvazione della graduatoria.
Per tutto il personale dell'amministrazione finanziaria escluso
quello amministrato dal Dipartimento delle dogane e delle imposte
indirette: provvedimenti di inquadramento giuridico; tenuta dei
fascicoli personali e degli stati matricolari; compilazione e
pubblicazione del ruolo di anzianità; redazione e pubblicazione del
bollettino ufficiale del personale. Inquadramento in ruolo del
personale non di ruolo.
Per il personale in servizio presso gli uffici indicati alla
lettera a) del comma 2 dell'art. 55 del regolamento emanato con
decreto del Presidente della Repubblica 27 marzo 1992, n. 287:
controllo formale dei rapporti informativi e relazioni al consiglio
di amministrazione ai fini dell'attribuzione del giudizio complessivo
e adempimenti successivi. Istruttoria di ricorsi e risoluzione di
quesiti.
Divisione IV
Inquadramento economico
Per tutto il personale dell'amministrazione finanziaria, escluso
quello amministrato dal Dipartimento delle dogane e delle imposte
indirette: provvedimenti di inquadramento economico, ivi compreso il
riconoscimento dei benefici economici per servizi precedenti e per
benemerenze combattentistiche ed assimilate. Istruttoria di ricorsi e
risoluzione di quesiti.

Art. 8.
Servizio III
MOVIMENTO, DISCIPLINA E TRATTAMENTO DI QUIESCENZA
Divisione V
Movimento, part-time e assenze a vario titolo
Per il personale dell'amministrazione finanziaria, escluso quello
amministrato dal Dipartimento delle dogane e delle imposte indirette:
collocamenti fuori ruolo; comandi; passaggi di ruolo; mobilità con
altri comparti del pubblico impiego. Per il medesimo personale
appartenente alle aree di inquadramento: assegnazione secondo quanto
dispone il comma 1 dell'art. 61 del regolamento emanato con decreto
del Presidente della Repubblica 27 marzo 1992, n. 287; trasferimenti
per esigenze di servizio e trasferimenti di cui al quarto comma
dell'art. 32 del testo unico approvato con decreto del Presidente
della Repubblica 10 gennaio 1957, n. 3, da uno ad altro dei
contingenti di cui all'art. 55 del predetto regolamento e da uno ad
altro degli uffici di cui alla lettera a) del comma 2 del medesimo
art. 55. Per tutto il personale appartenente alle aree di
inquadramento: predisposizione dei programmi annuali di mobilità
interna previsti dall'art. 3, comma 197, della legge 28 dicembre
1995, n. 549; attivazione e gestione della procedura per la mobilità
a domanda, sulla base del vigente contratto collettivo nazionale di
lavoro. Trattazione ed adempimenti per il passaggio tra le aree di
inquadramento, nonchè tra le posizioni interne alle stesse,
nell'ambito dei predetti contingenti, dei sottufficiali delle Forze
armate e dei Corpi di polizia che optano per gli impieghi civili.
Per il personale dell'amministrazione finanziaria, escluso quello
amministrato dal Dipartimento delle dogane e delle imposte indirette:
distacchi sindacali; aspettative concesse per mandato parlamentare o
per motivi sindacali ovvero per incarichi pubblici; provvedimenti
nelle altre materie indicate al comma 1 dell'art. 65 del regolamento
emanato con decreto del Presidente della Repubblica 27 marzo 1992, n.
287, fatte salve le competenze espressamente attribuite dalla stessa
disposizione regolamentare agli uffici periferici
dell'amministrazione finanziaria; rilascio nulla osta alla stipula
del contratto individuale per la trasformazione del rapporto di
lavoro da tempo pieno a tempo parziale anche agli effetti di cui al
disposto dei commi 56, 57 e 58 dell'art. 1 della legge 23 dicembre
1996, n. 662, e successive modificazioni e integrazioni.
Per il personale in servizio presso gli uffici centrali, ivi
compresi quelli dei Dipartimenti delle entrate e del territorio:
riconoscimenti di infermità dipendenti da causa di servizio;
concessione dell'equo indennizzo e liquidazione delle spese di cura;
istruttoria delle domande di pensione privilegiata; provvedimenti
relativi alle assenze per malattia previste dal contratto collettivo
nazionale di lavoro; provvedimenti in materia di aspettativa per
motivi di famiglia: stipula del contratto individuale per la
trasformazione del rapporto di lavoro da tempo pieno a tempo
parziale. Istruttoria di ricorsi e risoluzione di quesiti.
Divisione VI
D i s c i p l i n a
Per i dirigenti generali, esclusi quelli amministrati dal
Dipartimento delle dogane e delle imposte indirette: istruttoria e
predisposizione dei procedimenti di sospensione cautelare
obbligatoria e facoltativa dal servizio; istruttoria e
predisposizione degli atti relativi alla procedura dell'esonero di
cui all'art. 123 del testo unico approvato con decreto del Presidente
della Repubblica 10 gennaio 1957, n. 3. Per i dirigenti, esclusi
quelli appartenenti al Dipartimento delle dogane e delle imposte
indirette: istruttoria e predisposizione di provvedimenti di
sospensione cautelare obbligatoria e facoltativa dal servizio nonchè
di recesso dell'amministrazione ai sensi del comma 1 dell'art. 27 del
contratto collettivo nazionale di lavoro. Per il personale delle aree
di inquadramento, escluso quello amministrato dal Dipartimento delle
dogane e delle imposte indirette, incaricato di temporanea reggenza
di uffici dirigenziali: istruttoria e predisposizione di
provvedimenti di sospensione cautelare dal servizio. Per il personale
appartenente alle aree di inquadramento assegnato agli uffici del
contingente di cui alla lettera a) del comma 2 dell'art. 55 del
regolamento emanato con decreto del Presidente della Repubblica
27 marzo 1992, n. 287: istruttoria e predisposizione dei
provvedimenti di sospensione cautelare obbligatoria e facoltativa dal
servizio, instaurazione dei procedimenti disciplinari ed adempimenti
conseguenti. procedimento per l'irrogazione della nota di demerito.
Per tutti i dirigenti generali, esclusi quelli appartenenti al
Dipartimento delle dogane e delle imposte indirette, nonchè per i
dirigenti e per il personale delle aree di inquadramento in servizio
presso gli uffici del contingente di cui alla lettera a) del comma 2
dell'art. 55 del citato regolamento: denuncia all'autorità
giudiziaria ed alla Procura generale della Corte dei conti; richiesta
di costituzione di parte civile; notifica ed esecuzione delle
decisioni di condanna della Corte dei conti; recupero dei crediti
erariali. Istruttoria di ricorsi e risoluzione di quesiti.
Divisione VII
Risoluzione del rapporto di impiego, trattenimento in servizio e
trattamento di quiescenza
Per il personale dell'amministrazione finanziaria, escluso quello
amministrato dal Dipartimento delle dogane e delle imposte indirette:
provvedimenti di collocamento a riposo ai sensi dell'art. 2 della
legge 15 febbraio 1958, n. 46, ai sensi del comma 21 dell'art. 2
della legge 8 agosto 1995, n. 335, nonchè per dimissioni volontarie
o per recesso del dirigente; trattenimento in servizio oltre i limiti
di età previsti per il collocamento a riposo; cancellazioni dal
ruolo per passaggio ad altra amministrazione; dispense dal servizio e
collocamento a riposo con attribuzione del diritto a conseguire la
pensione di inabilità secondo quanto dispone il comma 12 dell'art. 2
della legge 8 agosto 1995, n. 335. Provvedimenti di collocamento a
riposo per limiti di eta': per il personale in servizio presso gli
uffici indicati alla lettera a) del comma 2 dell'art. 55 del
regolamento emanato con decreto del Presidente della Repubblica
27 marzo 1992, n. 287, nonchè presso gli uffici centrali dei
Dipartimenti delle entrate e del territorio; per il personale
dirigente preposto alle direzioni regionali delle entrate, alle
direzioni delle entrate e alle direzioni compartimentali del
territorio; per il personale, escluso quello appartenente al
Dipartimento delle dogane e delle imposte indirette, collocato fuori
ruolo o comandato presso altre amministrazioni o enti pubblici. Per i
dirigenti: risoluzione del rapporto senza preavviso per compimento
dell'anzianità massima di servizio; accettazione della domanda per
la permanenza in servizio oltre il compimento della predetta
anzianità. Direttive alle direzioni regionali delle entrate e alle
direzioni delle entrate nelle materie indicate al comma 2 dell'art.
65 del citato regolamento. Per il personale in servizio presso gli
uffici indicati alla lettera a) del comma 2 dell'art. 55 del
regolamento emanato con decreto del Presidente della Repubblica
27 marzo 1992, n. 287, nonchè presso gli uffici centrali dei
Dipartimenti delle entrate e del territorio, per i dirigenti generali
e i dirigenti preposti alle direzioni regionali delle entrate, alle
direzioni delle entrate ed alle direzioni compartimentali del
territorio nonchè per il personale, escluso quello amministrato dal
Dipartimento delle dogane e delle imposte indirette. collocato fuori
ruolo o comandato presso altre amministrazioni o enti pubblici:
raccolta delle dichiarazioni di servizio; riscatto del periodo legale
degli studi universitari; computo del servizio di ruolo e non di
ruolo a titolo oneroso e non oneroso; ricongiunzione dei servizi ai
sensi della legge 7 febbraio 1979, n. 29, e della legge 5 marzo 1990,
n. 45; riunione e ricongiunzione dei servizi ai sensi degli articoli
112 e 113 del decreto del Presidente della Repubblica 29 dicembre
1973, n. 1092, ai fini del trattamento di quiescenza; altre forme di
riunioni, riscatti e ricongiunzioni dei servizi; riscatto ai fini
della indennità di buonuscita di servizi valutabili ai fini
pensionistici; liquidazione dei trattamenti provvisori di quiescenza
e compilazione dei progetti di liquidazione dell'indennità di
buonuscita a carico dell'I.N.P.D.A.P. nonchè del trattamento a
carico del Fondo di previdenza; liquidazione e riliquidazione delle
pensioni ordinarie dirette e di riversibilità; liquidazione
dell'indennità una tantum e costituzione della posizione
assicurativa con emissione di ordinativi diretti e ordini di
accreditamento; liquidazione di somme dovute a titolo di
rivalutazione monetaria ed interessi legali per ritardato pagamento
del trattamento di quiescenza anche per il personale cessato dal
servizio anteriormente all'attuazione del decentramento previsto
dall'art. 154 del decreto del Presidente della Repubblica 29 dicembre
1973, n. 1092. Riliquidazione e perequazione del trattamento
definitivo di quiescenza per il personale cessato dal servizio
anteriormente all'attuazione del decentramento previsto dall'art. 154
del decreto del Presidente della Repubblica 29 dicembre 1973, n.
1092. Liquidazione delle pensioni privilegiate nei confronti di tutto
il personale, con esclusione di quello amministrato dal Dipartimento
delle dogane e delle imposte indirette. Liquidazione dell'indennità
per cessato rapporto d'impiego di cui al decreto legislativo del Capo
provvisorio dello Stato 4 aprile 1947, n. 207, con emissione di
ordinativi diretti. Direttive alle direzioni regionali delle entrate
e alle direzioni delle entrate nelle materie indicate al comma 2
dell'art. 65 del citato regolamento n. 287. Raccolta e tenuta del
massimario di giurisprudenza in materia pensionistica. Archivio della
divisione. Istruttoria di ricorsi e risoluzione di quesiti.
Il presente decreto, la cui entrata in vigore verrà stabilita con
successivo provvedimento, sarà pubblicato nella Gazzetta Ufficiale
della Repubblica italiana.
Roma, 26 novembre 1999
Il direttore generale: Guiana