4a Serie Speciale - Concorsi ed Esami  n. 90 del 12-11-1999
UNIVERSITA' ED ALTRI ISTITUTI DI ISTRUZIONE
UNIVERSITA' DI PERUGIA
UNIVERSITA' DI PERUGIA
CONCORSO (scad. 12 dicembre 1999)
Concorso pubblico, per esami per la copertura di un posto di dirigente (GU n.90 del 12-11-1999)

IL DIRETTORE AMMINISTRATIVO
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 10 gennaio 1957,
n. 3;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 3 maggio 1957, n.
686;
Vista la legge 11 luglio 1980, n. 312;
Visto il decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri 24
settembre 1981;
Vista la legge 24 dicembre 1986, n. 958;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 28 settembre 1987,
n. 567;
Vista la legge 23 agosto 1988, n. 370;
Vista la legge 9 maggio 1989, n. 168;
Vista la legge 7 febbraio 1990, n. 19;
Vista la legge 7 agosto 1990, n. 241;
Vista la legge 5 febbraio 1992, n. 104;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 27 giugno 1992, n.
352;
Visto il decreto legislativo 3 febbraio 1993, n. 29, e successive
modificazioni ed integrazioni;
Visto il decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri 7
febbraio 1994, n. 174;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994, n.
487, come integrato e modificato dal decreto del Presidente della
Repubblica 30 ottobre 1996, n. 693;
Visto il decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri 21
aprile 1994, n. 439;
Vista la legge 31 dicembre 1996, n. 675;
Vista la legge 15 maggio 1997, n. 127;
Visti i CC.N.L. della dirigenza del comparto Università;
Vista la legge 31 dicembre 1996, n. 675;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 20 ottobre 1998,
n. 403;
Vista la legge 18 febbraio 1999, n. 28;
Vista la delibera del consiglio di amministrazione di questa
Università con cui il consiglio medesimo nella seduta del 14 luglio
1999 ha autorizzato la copertura di un posto per l'assunzione di una
unità di personale con la qualifica di dirigente presso questa
Università;
Considerato che sussiste la relativa copertura finanziaria a
decorrere dal 1 gennaio 2000;
Decreta:
Art. 1.
Numero dei posti
È indetto il concorso pubblico, per esami, per la copertura di un
posto di dirigente presso questa Università.

Art. 2.
Requisiti per l'ammissione
Sono ammessi a partecipare al concorso:
a)
1) i dipendenti di ruolo delle pubbliche amministrazioni, muniti di
laurea, che abbiano compiuto almeno cinque anni di servizio, svolti
in posizioni funzionali per l'accesso alle quali è richiesto il
possesso del diploma di laurea. Per i dipendenti delle
amministrazioni statali reclutati a seguito di corso-concorso, il
periodo di servizio è ridotto a quattro anni;
2) sono, altresì, ammessi i soggetti in possesso della qualifica
di dirigente in enti e strutture pubbliche non ricomprese tra quelle
indicate nell'art. 1, comma 2, del decreto legislativo n. 29 del 3
febbraio 1993, muniti del diploma di laurea, che hanno svolto le
funzioni dirigenziali per almeno due anni;
3) sono, inoltre, ammessi coloro che hanno ricoperto incarichi
dirigenziali o equiparati in amministrazioni pubbliche, per un
periodo non inferiore a cinque anni.
Per i candidati di cui ai punti 2) e 3), si richiede, inoltre, il
possesso dei seguenti requisiti:
cittadinanza italiana;
godimento dei diritti politici;
idoneità fisica all'impiego;
aver ottemperato alle leggi sul reclutamento militare.
Non possono accedere agli impieghi coloro i quali siano esclusi
dall'elettorato attivo politico e coloro i quali siano stati
destituiti o dispensati dall'impiego presso una pubblica
amministrazione per persistente insufficiente rendimento, ovvero
siano stati dichiarati decaduti da un impiego statale ai sensi
dell'art. 127, primo comma, lettera d) del testo unico delle
disposizioni concernenti lo statuto degli impiegati civili dello
Stato, approvato con decreto del Presidente della Repubblica 10
gennaio 1957, n. 3, oppure analogo istituto previsto dai vigenti
contratti collettivi di lavoro dei rispettivi comparti del pubblico
impiego.
I requisiti prescritti, compresa la dichiarazione di equipollenza
dell'eventuale titolo di studio conseguito all'estero, devono essere
posseduti alla data di scadenza del termine ultimo per la
presentazione della domanda di ammissione. I candidati sono ammessi
al concorso con riserva.
L'esclusione dal concorso per difetto dei requisiti prescritti può
essere disposta in qualsiasi momento con provvedimento motivato
dell'Amministrazione.
L'Amministrazione garantisce pari opportunità tra uomini e donne
per l'accesso al lavoro ed il trattamento sul lavoro.

Art. 3.
Presentazione della domanda - Termini e modalità
La presentazione delle domande di ammissione al concorso, redatte
sul modello "A", allegato al presente bando, indirizzate al Direttore
amministrativo dell'Università degli studi di Perugia - Piazza
Università, 1 - 06123 Perugia, devono pervenire entro il termine
perentorio di trenta giorni che decorre dal giorno successivo alla
data di pubblicazione del presente bando nella Gazzetta Ufficiale
della Repubblica italiana.
Le domande di ammissione al concorso si considerano prodotte in
tempo utile anche se spedite a mezzo raccomandata con avviso di
ricevimento entro il termine indicato.
A tal fine fa fede il timbro a data dell'ufficio postale
accettante. Nella domanda i candidati devono dichiarare:
1) cognome e nome (le aspiranti coniugate dovranno indicare anche
il cognome del marito);
2) la data ed il luogo di nascita;
3) di essere in possesso della cittadinanza italiana;
4) il possesso del titolo di studio richiesto per l'ammissione al
concorso, con l'indicazione dell'anno in cui è stato conseguito e
dell'Istituto che lo ha rilasciato;
5) la lingua straniera scelta tra quelle indicate nel successivo
art. 5);
6) i titoli che danno diritto alla preferenza a parità di merito,
cosi come precisato nel successivo art. 7. Gli stessi devono essere
posseduti alla data di scadenza del termine utile per la
presentazione delle domande di partecipazione al concorso;
7) la propria attuale residenza e l'indirizzo con il relativo
codice di avviamento postale, al quale si chiede che vengano
effettuate le eventuali comunicazioni, impegnandosi a segnalare
tempestivamente le eventuali variazioni;
I candidati di cui all'art. 2, lettera a), punto 1), sono tenuti,
altresì, a dichiarare: la qualifica, il profilo di appartenenza,
l'anzianità di effettivo servizio maturata nella qualifica,
l'amministrazione di appartenenza e, qualora sia diversa, l'attuale
sede di servizio e gli eventuali periodi per i quali sia stato
adottato un provvedimento interruttivo del computo dell'effettivo
servizio (tale dichiarazione deve essere resa anche se negativa).
Infine, i candidati di cui all'art. 2, lettera a) punti 2 e 3 sono
tenuti, altresì, a dichiarare:
1) il Comune nelle cui liste elettorali sono iscritti, ovvero i
motivi della mancata iscrizione o dell'avvenuta cancellazione dalle
liste medesime;
2) le eventuali condanne penali riportate (anche se sia stata
concessa amnistia, indulto, condono o perdono giudiziale) ed i
procedimenti penali eventualmente pendenti a loro carico;
3) la posizione rivestita per quanto concerne gli obblighi
militari;
4) il possesso della qualifica di dirigente in enti o strutture
pubbliche e l'anzianità di effettivo servizio maturata nella
qualifica, ovvero gli incarichi dirigenziali, o equiparati, svolti in
amministrazioni pubbliche con l'indicazione della relativa durata;
5) gli eventuali servizi prestati presso pubbliche amministrazioni
e le cause di risoluzione di eventuali precedenti rapporti di
impiego;
6) di non essere stati destituiti o dispensati dall'impiego presso
una pubblica amministrazione per persistente insufficiente
rendimento, ovvero di non essere stati dichiarati decaduti da un
impiego statale ai sensi dell'art. 127, primo comma, lettera d) del
testo unico delle disposizioni concernenti lo statuto degli impiegati
civili dello Stato, approvato con decreto del Presidente della
Repubblica 10 gennaio 1957, n. 3, oppure analogo istituto previsto
dai vigenti contratti collettivi di lavoro dei rispettivi comparti
del pubblico impiego.
Ai sensi della legge 5 febbraio 1992, n. 104, i portatori di
handicap, in relazione al loro diritto a sostenere le prove di esame,
dovranno indicare nella domanda gli ausili necessari per lo
svolgimento delle prove stesse e l'eventuale necessità di tempi
aggiuntivi occorrenti in relazione allo specifico handicap.
La domanda dovrà contenere la firma autografa del concorrente.
La mancata dichiarazione relativa ai precedenti punti 2) e 5)
verrà considerata come il non aver riportato condanne penali, non
aver precedenti penali in corso e di non aver prestato servizio
presso pubbliche amministrazioni.
Non si terrà conto delle domande presentate o spedite a mezzo di
raccomandata con avviso di ricevimento oltre il termine stabilito.
Del pari non si terrà conto delle domande che non contengano tutte
le indicazioni precisate nel presente articolo; l'omissione anche di
una sola dichiarazione comporta l'esclusione dell'aspirante del
concorso, a meno che l'omessa dichiarazione relativa ad un requisito
sia desumibile dall'intero contesto della domanda presentata o da
altri eventuali documenti ad essa allegati.
L'amministrazione non assume alcuna responsabilità per la
dispersione di comunicazioni dipendente da inesatta indicazione del
recapito da parte dell'aspirante o da mancata o tardiva comunicazione
del cambiamento dell'indirizzo indicato nella domanda, nè per
eventuali disguidi postali o telegrafici o, comunque, imputabili a
fatto di terzi, a caso fortuito o forza maggiore.

Art. 4.
Commissione giudicatrice
La commissione giudicatrice del concorso è nominata ai sensi delle
vigenti disposizioni in materia.

Art. 5.
Prove d'esame
Le prove d'esame consisteranno in due prove scritte di cui una a
contenuto pratico e in un colloquio, articolati come segue:
prima prova scritta, a contenuto pratico:
la prova sarà diretta ad accertare l'attitudine dei candidati alla
soluzione corretta sotto il profilo della legittimità, della
convenienza e della efficienza ed economicità organizzativa, di
questioni connesse con l'attività istituzionale dell'amministrazione
universitaria;
seconda prova scritta, a contenuto teorico:
la prova verterà su argomenti di diritto amministrativo e/o
diritto costituzionale e/o sulla normativa concernente la
legislazione universitaria;
colloquio:
il colloquio, che verterà sulle materie delle prove scritte e sul
diritto civile, dovrà concorrere alla valutazione della
professionalità del candidato e alla sua conoscenza delle
problematiche delle pubbliche amministrazioni e comprenderà,
inoltre, l'accertamento della conoscenza, di una lingua straniera a
scelta tra l'inglese e il francese;
saranno ammessi a sostenere il colloquio i candidati che abbiano
riportato per ciascuna prova scritta una votazione di almeno 24/30 o
equivalente. Parimenti non si intende superato il colloquio se il
candidato non consegue la votazione di almeno 24/30 o equivalente.
Il punteggio complessivo delle prove d'esame è dato dalla media
delle votazioni conseguite nelle prove scritte sommata alla votazione
conseguita nel colloquio .

Art. 6.
Diario delle prove di esame
Il diario delle prove d'esame verrà comunicato ai candidati, a
mezzo raccomandata, almeno quindici giorni prima dell'inizio delle
prove medesime.
Ai candidati che conseguono l'ammissione al colloquio sarà data
comunicazione con l'indicazione del voto riportato nelle prove
scritte.
L'avviso per la presentazione al colloquio verrà dato ai singoli
candidati ammessi, a mezzo raccomandata, con almeno venti giorni di
anticipo rispetto alla data in cui essi debbono sostenerla.
Per essere ammessi a sostenere le prove d'esame, i candidati
dovranno essere muniti di uno dei seguenti documenti di
riconoscimento:
a) tessera personale di riconoscimento rilasciata da una pubblica
amministrazione;
b) tessera postale o porto d'armi o patente automobilistica o
passaporto o carta d'identità.
I suddetti documenti non devono essere scaduti per decorso del
termine di validità previsto per ciascuno di essi.

Art. 7.
Preferenze a parità di merito
I concorrenti che abbiano superato il colloquio, dovranno far
pervenire a questa Università, entro il termine perentorio di
quindici giorni decorrenti dal giorno successivo a quello in cui
l'hanno sostenuto, i documenti in carta semplice, oppure una
dichiarazione resa ai sensi del decreto del Presidente della
Repubblica 20 ottobre 1998, n. 403, attestanti il possesso dei titoli
di preferenza, a parità di valutazione, già indicati nella domanda,
dai quali risulti, altresì, il possesso del requisito alla data di
scadenza del termine utile per la presentazione della domanda di
ammissione al concorso. Tale documentazione non è richiesta nei casi
in cui le pubbliche amministrazioni ne siano in possesso o ne possano
disporre facendo richiesta ad altre pubbliche amministrazioni, su
indicazione del candidato.
I titoli che danno diritto a preferenza sono i seguenti:
1) gli insigniti di medaglia al valor militare;
2) i mutilati ed invalidi di guerra ex combattenti;
3) i mutilati ed invalidi per fatto di guerra;
4) i mutilati ed invalidi per servizio nel settore pubblico e
privato;
5) gli orfani di guerra;
6) gli orfani dei caduti per fatto di guerra;
7) gli orfani dei caduti per servizio nel settore pubblico e
privato;
8) i feriti in combattimento;
9) gli insigniti di croce di guerra o di altra attestazione
speciale di merito di guerra, nonchè i capi di famiglia numerosa;
10) i figli dei mutilati e degli invalidi di guerra ex combattenti;
11) i figli dei mutilati e degli invalidi per fatto di guerra;
12) i figli dei mutilati e degli invalidi per servizio nel settore
pubblico e privato;
13) i genitori vedovi non risposati, i coniugi non risposati e le
sorelle ed i fratelli vedovi o non sposati dei caduti in guerra;
14) i genitori vedovi non risposati, i coniugi non risposati e le
sorelle ed i fratelli vedovi o non sposati dei caduti per fatto di
guerra;
15) i genitori vedovi non risposati, i coniugi non risposati e le
sorelle ed i fratelli vedovi o non sposati dei caduti per servizio
nel settore pubblico e privato;
16) coloro che abbiano prestato servizio militare come combattenti;
17) coloro che abbiano prestato lodevole servizio, a qualunque
titolo per non meno di un anno nell'amministrazione che ha indetto il
concorso;
18) i coniugati e non coniugati con riguardo al numero dei figli a
carico;
19) gli invalidi ed i mutilati civili;
20) i militari volontari delle Forze armate congedati senza
demerito al termine della ferma o rafferma.
A parità di merito e di titoli la preferenza è determinata:
a) dal numero dei figli a carico, indipendentemente dal fatto che
il candidato sia coniugato o meno;
b) dall'aver prestato lodevole servizio nelle amministrazioni
pubbliche;
c) dalla minore età.

Art. 8.
Formazione, approvazione e pubblicazione
della graduatoria generale di merito
Esaurite le procedure concorsuali, con decreto del direttore
amministrativo sarà approvata la graduatoria di merito formata
secondo l'ordine dei punti della votazione complessiva riportata da
ciascun candidato e con l'osservanza, a parità di punti, delle
preferenze previste dall'art. 7 del presente bando; sarà, inoltre,
dichiarato il vincitore del concorso sotto condizione sospensiva
dell'accertamento del possesso dei requisiti per l'ammissione
all'impiego.
La graduatoria di merito, approvata dal direttore amministrativo,
sarà pubblicata all'albo ufficiale dell'Università degli studi di
Perugia - Piazza Università, 1 . Di tale pubblicazione sarà data
notizia mediante avviso nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica
italiana - 4 serie speciale.
Dalla data di pubblicazione di detto avviso nella Gazzetta
Ufficiale decorre il termine per eventuali impugnative.
La graduatoria stessa rimane efficace per un termine di diciotto
mesi.

Art. 9.
Costituzione del rapporto di lavoro
Il rapporto di lavoro a tempo indeterminato tra il dirigente e
l'amministrazione si costituisce mediante contratto individuale che
ne regola il contenuto in conformità alle disposizioni di legge,
alle normative dell'Unione europea ed alle disposizioni contrattuali
dai CC.N.L. della dirigenza del comparto Università.
Il Dirigente assunto in servizio è soggetto ad un periodo di prova
di sei mesi, secondo le modalità di cui all'art. 15 del C.C.N.L. Il
periodo di prova non potrà essere rinnovato o prorogato alla
scadenza.
Possono essere esonerati dal periodo di prova i dirigenti che lo
abbiano già superato nella stessa qualifica presso un'altra pubblica
amministrazione.
Il dirigente in prova già dipendente di questo Ateneo o di altra
amministrazione del comparto mantiene, per la durata del periodo di
prova che, in tal caso, è dimezzato, il diritto alla conservazione
del posto precedentemente occupato e, in caso di mancato superamento,
può rientrare a domanda nella qualifica e nel profilo di precedente
appartenenza dell'amministrazione di provenienza.
Il concorrente dichiarato vincitore del concorso, ai fini
dell'accertamento dei requisiti previsti, viene invitato, con
raccomandata a.r., a far pervenire all'amministrazione la
documentazione di cui al successivo art. 10, entro trenta giorni
dalla data di ricevimento del suddetto invito.
Con successiva comunicazione, sempre effettuata con raccomandata
a.r., previa verifica della regolarità della documentazione di rito,
viene notificata al vincitore la data in cui lo stesso dovrà
assumere servizio.
Il rapporto di lavoro deve intendersi risolto nel caso di mancata
assunzione del servizio nel termine assegnato, salvo comprovati e
giustificati motivi di impedimento.
In tal caso l'amministrazione, valutati i predetti motivi, si
riserva di prorogare il termine per l'assunzione, compatibilmente con
le esigenze di servizio.
Al vincitore spetta il trattamento economico previsto dalla
normativa vigente.

Art. 10.
Presentazione dei documenti a seguito di assunzione in servizio
I concorrenti dichiarati vincitori del concorso, già dirigenti di
enti o strutture pubbliche o che abbiano svolto incarichi
dirigenziali, o equiparati, presso pubbliche amministrazioni, ai fini
dell'accertamento dei requisiti previsti, dovranno produrre entro il
termine previsto dal precedente art. 9 una dichiarazione sostitutiva
di certificazione, ai sensi del decreto del Presidente della
Repubblica 20 ottobre 1998, n. 403, attestante il possesso dei
requisiti relativi ai:
dati anagrafici;
titolo di studio previsto dall'art. 2, lettera a) del presente
bando di concorso;
cittadinanza italiana;
godimento dei diritti politici;
posizione nei riguardi degli obblighi militari;
attestazione risultante dal certificato del casellario giudiziale.
Dovrà essere prodotto in carta legale il seguente documento, in
data non anteriore a sei mesi rispetto alla data di stipula del
contratto:
1) certificato rilasciato da una unità sanitaria locale, ovvero
dall'ufficiale sanitario del comune di residenza o da un medico
militare, ai sensi delle vigenti disposizioni di legge, con la
precisazione che si è eseguito l'accertamento sierologico del
sangue, ai sensi dell'art. 7 della legge 25 luglio 1956, n. 837. Gli
invalidi di guerra ed assimilati debbono produrre, altresì, ai sensi
dell'art. 19, secondo comma, della legge n. 482/1968, una
dichiarazione legalizzata da un ufficiale sanitario comprovante che
l'invalido, per la natura ed il grado della sua invalidità o
mutilazione, non può riuscire di pregiudizio alla salute e
all'incolumità dei compagni di lavoro; l'amministrazione sottoporrà
a visita medica di controllo i vincitori del concorso, in base alla
normativa vigente.
Inoltre, i vincitori dovranno produrre anche la seguente
documentazione:
a) dichiarazione relativa a incompatibilità e cumulo di impieghi
di cui agli art. 60 e 65, titolo V, cap. I e II, del decreto del
Presidente della Repubblica 10 gennaio 1957, n. 3, Statuto degli
impiegati civili dello Stato;
b) dichiarazione dei servizi resa ai sensi dell'art. 145, parte II,
titolo I, del testo unico delle norme sul trattamento di quiescenza
dei dipendenti civili e militari dello Stato, approvato con decreto
del Presidente della Repubblica n. 1092 del 29 dicembre 1973.
c) certificato rilasciato da ente o struttura pubblica che attesti
il possesso della qualifica di dirigente e l'anzianità di effettivo
servizio maturata nella qualifica ovvero il certificato rilasciato da
pubblica amministrazione che attesti lo svolgimento di incarichi
dirigenziali, o equiparati, e la durata degli stessi;
d) dichiarazione di opzione per il nuovo impiego, qualora il
vincitore di concorso presti ancora servizio alle dipendenze di enti
o strutture pubbliche con la qualifica dirigente, ovvero sia ancora
titolare di incarico dirigenziale, o equiparato, presso
amministrazioni pubbliche.
I vincitori di concorso, già dipendenti di amministrazioni statali
o pubbliche amministrazioni sono, invece, tenuti a presentare, entro
lo stesso termine, soltanto la seguente documentazione:
a) copia integrale dello stato matricolare, aggiornato alla data di
stipula del contratto;
b) certificato attestante la sana e robusta costituzione di cui al
precedente punto 1);
c) titolo di studio previsto dall'art. 2, lettera a) del presente
bando, mediante dichiarazione sostitutiva di certificazione, ai sensi
del decreto del Presidente della Repubblica 20 ottobre 1998, n. 403,
in carta libera;
d) dichiarazione di opzione per il nuovo impiego.
I documenti di cui ai punti a) e b) dovranno essere prodotti in
carta legale.
I documenti si considerano prodotti in tempo utile anche se spediti
a mezzo di raccomandata con avviso di ricevimento entro il termine
suindicato. A tal fine fa fede il timbro a data dell'ufficio postale
accettante.
I vincitori stessi saranno invitati a regolarizzare entro trenta
giorni, decorrenti dalla data di ricezione dell'invito, la
documentazione incompleta o affetta da vizio sanabile.
Scaduto il termine previsto dal presente bando per la presentazione
della documentazione, e fatta salva la possibilità di prorogarlo su
richiesta dell'interessato nel caso di comprovato impedimento,
l'amministrazione non darà luogo alla stipulazione del contratto
ovvero provvederà, per i rapporti eventualmente già instaurati,
all'immediata risoluzione dei medesimi.

Art. 11.
Trattamento dei dati personali
Ai sensi dell'art. 10, primo comma, della legge 31 dicembre 1996,
n. 675, i dati personali forniti dai candidati saranno raccolti
presso l'Università degli studi di Perugia, saranno trattati presso
una banca dati automatizzata anche successivamente all'instaurazione
del rapporto di lavoro medesimo.
Tutti i dati forniti saranno trattati solo per le finalità
connesse e strumentali al concorso ed alla eventuale stipula e
gestione del contratto di lavoro, nel rispetto delle disposizioni
vigenti.
Il conferimento di tali dati è obbligatorio ai fini della
valutazione dei requisiti di partecipazione, pena l'esclusione dal
concorso.

Art. 12.
Rinvio circa le modalità di espletamento del concorso
Per tutto quanto non previsto nel presente bando, valgono le
disposizioni vigenti in materia.
Perugia, 26 ottobre 1999
Il direttore amministrativo: Santini
----------------------------------------
Modello A
Al Direttore Amministrativo
del-l'Università degli studi di
Perugia Piazza Università, 1 - 06123
Perugia
Il sottoscritto chiede di essere ammesso a partecipare al concorso
pubblico, per esami, per la copertura di un posto di dirigente presso
l'Università degli studi di Perugia, pubblicato nella Gazzetta
Ufficiale della Repubblica italiana - 4 serie speciale - n. 90 del 12
novembre 1999 ed a tal fine dichiara, sotto la propria
responsabilità, quanto segue:
Cognome ..... nome ..... cognome da coniugata ..... data di
nascita ..... sesso: M ' F '
luogo di nascita ..... prov. ..... residente a ..... prov. .....
indirizzo ..... c.a.p. ..... recapito presso cui indirizzare le
comunicazioni relative al concorso: località ..... prov. .....
indirizzo ..... c.a.p. ..... telefono .....
cittadinanza italiana SI ' NO '
titolo di studio: (a) ..... conseguito nell'anno ..... presso
.....
Per i titoli conseguiti all'estero: equipollente SI ' NO '
Conoscenza di una lingua straniera a scelta tra:
' Inglese ' Francese
di essere in possesso dei seguenti titoli di preferenza a parità
di merito: .....
.....
.....
eventuali titoli allegati: .....
.....
I candidati di cui all'art. 2, lettera a), punto 1), del relativo
bando di concorso sono tenuti, altresì, a dichiarare:
la qualifica, il profilo di appartenenza, l'anzianità di effettivo
servizio maturata nella qualifica, l'amministrazione di appartenenza
e, qualora sia diversa, l'attuale sede di servizio e gli eventuali
periodi per i quali sia stato adottato un provvedimento interruttivo
del computo dell'effettivo servizio (tale dichiarazione deve essere
resa anche se negativa).
.....
.....
.....
.....
I candidati di cui all'art. 2 lettera a) punti 2 e 3, del relativo
bando di concorso son tenuti altresì a dichiarare:
iscrizione liste elettorali
SI ' Comune ..... NO ' Perchè .....
precedenti penali NO '
procedimenti penali pendenti SI ' quali (b) .....
posizione militare (c) distretto militare di .....
esente ' assolto ' dal ..... al ..... altro ' ......
Il possesso della qualifica di dirigente in enti o strutture
pubbliche e l'anzianità di effettivo servizio maturata nella
qualifica, ovvero gli incarichi dirigenziali, o equiparati, svolti in
amministrazioni pubbliche con l'indicazione della relativa durata:
.....
.....
.....
.....
servizi prestati presso pubbliche amministrazioni: (d) NO ' SI '
quali .....
.....
.....
.....
Il sottoscritto dichiara di non essere stato destituito o
dispensato dall'impiego presso una pubblica amministrazione per
persistente insufficiente rendimento e di non essere stato dichiarato
decaduto da altro impiego statale ai sensi dell'art. 127, lettera d)
testo unico approvato con decreto del Presidente della Repubblica 10
gennaio 1957, n. 3, oppure analogo istituto previsto dai vigenti
contratti collettivi di lavoro dei rispettivi comparti del pubblico
impiego, per aver conseguito l'impiego mediante la produzione di
documenti falsi o viziati da invalidità non sanabile.
Portatore di handicap SI ' NO '
Ha necessità del seguente ausilio e degli indicati tempi
aggiuntivi eventualmente necessari in sede di esame: .....
.....
.....
Il sottoscritto si impegna a notificare tempestivamente, mediante
raccomandata con avviso di ricevimento, le eventuali variazioni del
recapito sopra indicato che dovessero intervenire successivamente
alla data di presentazione della presente domanda.
Il sottoscritto dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni
penali cui incorre in caso di dichiarazione mendace o contenente dati
non più rispondenti a verità, come previsto dall'art. 26 della
legge 4 gennaio 1968, n. 15 e successive modificazioni ed
integrazioni.
Il sottoscritto dichiara di essere a conoscenza dell'art. 11 del
decreto del Presidente della Repubblica 20 ottobre 1998, n. 403
relativo alla decadenza dai benefici eventualmente conseguenti al
provvedimento emanato qualora l'amministrazione, a seguito di
controllo, riscontri la non veridicità del contenuto della suddetta
dichiarazione.
Il sottoscritto ai sensi dell'art. 10 della legge n. 675/1996
(tutela della persona e di altri soggetti rispetto al trattamento dei
dati personali) accorda il consenso affinchè i propri dati possano
essere trattati ed essere oggetto di comunicazione a terzi al fine di
provvedere agli adempimenti di obblighi di legge.
Data ........................................
........................................................
Firma (e)
---------
Note per la compilazione:
(a) deve essere indicato il titolo di studio richiesto dal bando di
selezione (qualora il titolo di studio sia stato conseguito
all'estero specificare altresì l'equipollenza a quello italiano ed
allegare idonea certificazione rilasciata dalle autorità
competenti);
(b) indicare la data del provvedimento e l'autorità giudiziaria
che lo ha emesso nonchè i procedimenti penali eventualmente
pendenti;
(c) dichiarare il distretto militare dal quale dipende, il periodo
di servizio di leva eventualmente prestato con l'indicazione precisa
della data di inizio e termine, oppure indicare i motivi se
esonerato, rinviato, ecc.;
(d) in caso affermativo indicare con esattezza l'amministrazione
pubblica, la qualifica rivestita nonchè i periodi di servizio
prestati indicando, inoltre, le cause di eventuali risoluzioni di
precedenti rapporti di impiego pubblico;
(e) la firma è obbligatoria pena la nullità della domanda.
----------------------------------------
Modello B
DICHIARAZIONE SOSTITUTIVA DI CERTIFICAZIONE
(art. 2 legge 4 gennaio 1968. n. 15 e D.P.R. 20 ottobre 1998. n. 403)
Il sottoscritto:
cognome .....nome ..... (per le donne indicare il cognome da
nubile)
nato a ..... (prov. .....) il ..... e residente in ..... (prov.
.....)
via ..... n. ..............................
Dichiara
.....
.....
.....
.....
Il sottoscritto dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni
penali cui incorre in caso di dichiarazione mendace o contenente dati
non più rispondenti a verità, come previsto dall'art. 26 della
legge 4 gennaio 1968, n. 15 e successive modificazioni ed
integrazioni.
Il sottoscritto dichiara di essere a conoscenza dell'art. 11 del
decreto del Presidente della Repubblica 20 ottobre 1998, n. 403
relativo alla decadenza dai benefici eventualmente conseguenti al
provvedimento emanato qualora l'amministrazione, a seguito di
controllo, riscontri la non veridicità del contenuto della suddetta
dichiarazione.
Il sottoscritto ai sensi dell'art. 10 della legge n. 675/1996
(tutela della persona e di altri soggetti rispetto al trattamento dei
dati personali) accorda il consenso affinchè i propri dati possano
essere trattati ed essere oggetto di comunicazione a terzi al fine di
provvedere agli adempimenti di obblighi di legge.
..................................... (luogo e data)
il dichiarante ..............................
(firma per esteso e leggibile)
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Modello C
DICHIARAZIONE SOSTITUTIVA DELL'ATTO DI NOTORIETÀ
riguardante stati, qualità personali o fatti giuridicamente
rilevanti (art. 4 legge 4 gennaio 1968. n. 15 e D.P.R. 20 ottobre
1998, n. 403)
Il sottoscritto:
cognome ..... nome ..... (per le donne indicare il cognome da
nubile)
nato a ..... (prov. .....) il ..... e residente in ..... (prov.
.....)
via ..... n. ....................
Dichiara
.....
.....
.....
.....
Il sottoscritto dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni
penali cui incorre in caso di dichiarazione mendace o contenente dati
non più rispondenti a verità, come previsto dall'art. 26 della
legge 4 gennaio 1968, n. 15 e successive modificazioni ed
integrazioni.
Il sottoscritto dichiara di essere a conoscenza dell'art. 11 del
decreto del Presidente della Repubblica 20 ottobre 1998, n. 403
relativo alla decadenza dai benefici eventualmente conseguenti al
provvedimento emanato qualora l'Amministrazione, a seguito di
controllo, riscontri la non veridicità del contenuto della suddetta
dichiarazione.
Il sottoscritto ai sensi dell'art. 10 della legge n. 675/1996
tutela della persona e di altri soggetti rispetto al trattamento dei
dati personali) accorda il consenso affinchè i propri dati possano
essere trattati ed essere oggetto di comunicazione a terzi al fine di
provvedere agli adempimenti di obblighi di legge.
Il sottoscritto allega fotocopia di documento di identità in corso
di validità.
............................................ (luogo e data)
Il dichiarante..........................................
(firma per esteso e leggibile)