4a Serie Speciale - Concorsi ed Esami  n. 36 del 8-5-2001
UNITA' SANITARIE LOCALI ED ALTRE ISTITUZIONI SANITARIE
REGIONE MARCHE
REGIONE MARCHE
CONCORSO
Avviso pubblico per il conferimento di incarico da cinque a sette anni, di direttore medico di struttura complessa di ostetricia e ginecologia, presso l'azienda sanitaria U.S.L. n. 13 di Ascoli Piceno. (GU n.36 del 08-05-2001)

In esecuzione della deliberazione del direttore generale n. 496
del 20 aprile 2001 esecutiva ai sensi di legge, è indetto avviso
pubblico, ai sensi dell'art. 15, comma 3 del decreto legislativo
30 dicembre 1992, n. 502, così come modificato ed integrato da
ultimo con decreto legislativo n. 229/1999, nonchè del decreto del
Presidente della Repubblica 10 dicembre 1997, n. 484, per il
conferimento del seguente incarico da cinque a sette anni di
direttore medico della struttura complessa (già ricondotto al
secondo livello dirigenziale prima dell'entrata in vigore del decreto
legislativo n. 229/1999) di ostetricia e ginecologia.
Possono partecipare alla selezione i candidati in possesso dei
seguenti requisiti:
1) Requisiti specifici:
a) iscrizione all'albo dell'ordine di medici, attestata da
certificato in data non anteriore a sei mesi rispetto a quella di
scadenza del bando. L'iscrizione al corrispondente albo professionale
di uno dei Paesi dell'Unione europea consente la partecipazione alla
selezione fenno restando l'obbligo dell'iscrizione all'albo in Italia
prima dell'assunzione in servizio;
b) anzianità di servizio di sette anni, di cui cinque nella
disciplina o disciplina equipollente, e specializzazione nella
disciplina o in una disciplina equipollente ovvero anzianità di
servizio di dieci anni nella disciplina;
c) curriculum ai sensi dell'art. 8 del decreto del Presidente
della Repubblica n. 484/1997 in cui sia documentata una specifica
attività professionale ed adeguata esperienza ai sensi dell'art. 6;
d) attestato di formazione manageriale (ai sensi dell'art. 15,
punto 2, del citato decreto del Presidente della Repubblica
n. 484/1997: "Fino all'espletamento del primo corso di formazione
manageriale... l'incarico di... dirigente di secondo livello
dirigenziale è attribuito senza l'attestato di formazione
manageriale, fermo restando l'obbligo di acquisire l'attestato nel
primo corso utile...");
e) età non superiore a 60 anni (in base alla direttiva emanata
dal Ministero della sanità con circolare n. 1221 del 10 maggio 1996
nella quale è previsto quanto segue: "tenuto conto dei limiti di
età per il collocamento a pensione dei dipendenti e della durata
quinquennale del contratto si ritiene che il primo incarico possa
essere conferito qualora il termine finale dei cinque anni coincida o
non superi comunque il sessantacinquesimo anno".).
2) Requisiti generali:
a) cittadinanza italiana, salve le equiparazioni stabilite dalle
leggi vigenti, o cittadinanza di uno dei Paesi dell'Unione europea;
b) idoneità fisica all'impiego. L'accertamento di tale
idoneità, sarà effettuata a cura dell'azienda U.S.L., prima
dell'immissione in servizio.
Tutti i suddetti requisiti devono essere posseduti alla data di
scadenza del termine stabilito per la presentazione delle domande di
ammissione - salvo quanto previsto dalla precedente lettera e).
Le domande redatte in carta semplice, devono essere indirizzate
al direttore generale dell'Azienda sanitaria U.S.L. n. 13 di Ascoli
Piceno e presentate o spedite nei modi e nei termini previsti dal
successivo punto 4).
3) Domanda di ammissione all'avviso.
Nella domanda gli aspiranti dovranno dichiarare:
1) cognome, nome, data e luogo di nascita, residenza;
2) la procedura cui intendono partecipare;
3) il possesso della cittadinanza italiana, ovvero i requisiti
sostitutivi di cui all'art. 11 del decreto del Presidente della
Repubblica 20 dicembre 1979, n. 761;
4) il comune di iscrizione nelle liste elettorali, ovvero i
motivi della non iscrizione o cancellazione dalle liste medesime;
5) le eventuali condanne riportate, ovvero di non avere
riportato condanne penali nonchè eventuali procedimenti penali
pendenti;
6) titoli di studio posseduti ed i requisiti specifici di
ammissione richiesti dall'avviso, da specificare in maniera
dettagliata;
7) la posizione nei confronti degli obblighi militari (per soli
uomini);
8) i servizi prestati come impiegati presso pubbliche
amministrazioni e le cause di risoluzione di precedenti rapporti di
pubblico impiego, ovvero di non avere mai prestato servizio presso
pubbliche ammmistrazioni;
9) il domicilio presso il quale deve essere fatta
all'aspirante, ad ogni effetto, ogni necessaria comunicazione ed il
recapito telefonico.
L'omessa indicazione nella domanda, anche di un solo requisito,
generale e specifico, richiesto per l'ammissione determina
l'esclusione dall'avviso.
I beneficiari della legge 5 febbraio 1992, n. 104, debbono
specificare nella domanda di ammissione, qualora lo ritengano
indispensabile, l'ausilio eventualmente necessario per l'espletamento
del colloquio in relazione al proprio handicap nonchè l'eventuale
necessità di tempi aggiuntivi.
Alla domanda di partecipazione gli aspiranti devono allegare
tutte le certificazioni relative ai titoli che ritengano opportuno
presentare agli effetti della formazione dell'elenco degli idonei,
ivi compreso un curriculum formativo e professionale, datato e
firmato, e debitamente documentato.
Nel curriculum professionale sono valutate le attività
professionali, di studio, direzionali organizzative, con riferimento:
a) alla tipologia delle istituzioni in cui sono allocate le
strutture presso le quali il candidato ha svolto la sua attività ed
alla tipologia delle prestazioni erogate dalle strutture medesime;
b) alla posizione funzionale del candidato nelle strutture ed
alle sue competenze con indicazione di eventuali specifici ambiti di
autonomia professionale con funzioni di direzione;
c) alla tipologia qualitativa e quantitativa delle prestazioni
effettuate dal candidato;
d) ai soggiorni di studio o di addestramento professionale per
attività attinenti alla disciplina in rilevanti strutture italiane o
estere di durata non inferiore a tre mesi con esclusione dei tirocini
obbligatori;
e) alla attività didattica presso corsi di studio per il
conseguimento di diploma universitario, di laurea o di
specializzazione ovvero presso scuole per la formazione di personale
sanitario con indicazione delle ore annue di insegnamento;
f) alla partecipazione a corsi, congressi, convegni e seminari,
anche effettuati all'estero, valutati secondo i criteri di cui
all'art. 9 del decreto del Presidente della Repubblica n. 484/1997
nonchè alle pregresse idoneità nazionali;
Nella valutazione del curriculum è presa in considerazione,
altresì, la produzione scientifica strettamente pertinente alla
disciplina, pubblicata su riviste italiane o straniere,
caratterizzate da criteri di filtro nell'accettazione dei lavori,
nonchè il suo impatto sulla comunità scientifica.
I contenuti del curriculum, esclusi quelli di cui al presente
punto 3), lettera c), e le pubblicazioni, possono essere
autocertificati dal candidato ai sensi della legge 4 gennaio 1968,
n. 15 e successive modificazioni.
I titoli, ove non diversamente previsto, devono essere prodotti
in originale o in copia legale o autenticata ai sensi di legge
(esenti da bollo, legge n. 370/1988).
Alla domanda dovrà essere altresì unito, in triplice copia e in
carta semplice, un elenco dei documenti e titoli presentati, numerati
progressivamente in relazione al corrispondente titolo e con
indicazione del relativo stato (se originale o fotocopia
autenticata).
4) Modalità e termini per la presentazione della domanda.
La domanda e la documentazione ad essa allegata:
devono essere inoltrate a mezzo del servizio pubblico postale al
seguente indirizzo:
Azienda sanitaria U.S.L. n. 13 - via degli Iris palazzina A
ospedale Mazzoni località Monticelli - 63100 Ascoli Piceno;
ovvero devono essere presentate direttamente all'Ufficio
protocollo della stessa azienda sito all'indirizzo di cui sopra,
dalle ore 8 alle ore 13 di tutti i giorni feriali (escluso il
sabato).
È esclusa ogni altra forma di presentazione o di trasmissione.
Le domande, indirizzate al direttore generale e redatte in carta
semplice, ai sensi della legge 23 agosto 1988, n. 370, unitamente
alla documentazione allegata, devono pervenire entro il termine
perentorio delle ore 12 del .
Le domande si considerano prodotte in tempo utile anche se
spedite a mezzo raccomandata con avviso di ricevimento entro il
termine indicato.
A tal fine fa fede il timbro a data dell'Ufficio postale
accettante.
Il termine fissato per la presentazione delle domande e dei
documenti è perentorio; la eventuale riserva di invio successivo di
documenti è priva di effetto.
5) Modalità di selezione.
La commissione esaminatrice accerterà l'idoneità dei candidati
sulla base:
a) di un colloquio diretto alla valutazione delle capacità
professionali del candidato nella specifica disciplina con
riferimento anche alle esperienze professionali documentate, nonchè
all'accertamento delle capacità gestionali, organizzative e di
direzione del candidato stesso con riferimento all'incarico da
svolgere;
b) della valutazione del curriculum professionale degli
aspiranti.
La Commissione esaminatrice provvederà, con lettera raccomandata
con avviso di ricevimento, a convocare i candidati in possesso dei
requisiti richiesti per lo svolgimento del colloquio.
6) Conferimento incarico.
L'incarico verrà conferito dal direttore generale ai sensi
dell'art. 15-ter, comma 2 del decreto legislativo 30 dicembre 1992,
n. 502, del decreto legislativo 30 dicembre 1992, n. 502, cosiccome
modificato ed integrato da ultimo con decreto legislativo
n. 229/1999, sulla base di una rosa di candidati idonei selezionata
da una apposita commissione (previo colloquio e valutazione del
curriculum professionale degli aspiranti) e tenendo conto che il
parere di tale commissione è vincolante solo limitatamente alla
individuazione dei candidati idonei. Il direttore generale
nell'ambito di coloro che saranno risultati idonei, sceglierà il
candidato cui conferire l'incarico con il solo obbligo di motivare la
scelta.
L'incarico, di durata da cinque a sette anni, può essere
rinnovato, previa verifica positiva da effettuarsi, da parte di
apposita commissione costituita ai sensi dell'art. 15, comma 3, del
decreto legislativo 30 dicembre 1992, n. 502 e successive
modificazioni ed integrazioni. Il dirigente non confennato
nell'incarico è destinato ad altra funzione con la perdita del
relativo specifico trattamento economico.
Il trattamento economico annuo lordo è quello previsto per tali
responsabilità professionali e gestionali dal C.C.N.L. sottoscritto
l'8 giugno 2001 della dirigenza medica/veterinaria e da quelli
successivi in corso di sottoscrizione.
Viene precisato al riguardo che il suindicato incarichi verrà
conferito solo se consentito dalla legislazione nazionale e regionale
vigente al momento della stipula del relativo contratto individuale.
7) Adempimenti del candidato al quale è conferito l'incarico:
Il concorrente al quale verrà conferito l'incarico sarà
invitato a produrre, nel termine di giorni 30 dalla data di
comunicazione e sotto pena di decadenza, i documenti comprovanti il
possesso dei requisiti generali e specifici richiesti per
l'attribuzione dell'incarico.
Per quanto non disciplinato dal presente avviso si fa riferimento
al decreto del Presidente della Repubblica 10 dicembre 1997, n. 484,
nonchè, per quanto applicabile, al decreto ministeriale 30 gennaio
1982 e successive modificazioni ed integrazioni ed alla circolare del
Ministero della sanità n. 1221 del 10 maggio 1996 pubblicata nella
Gazzetta Ufficiale n. 118 del 22 maggio 1996.
Questa Amministrazione garantisce parità e pari opportunità tra
uomini e donne per l'accesso al lavoro ed il trattamento sul lavoro.
Copia del presente avviso, potrà essere richiesto presso la sede
di questa Azienda sanitaria U.S.L. n. 13 - via degli Iris palazzina A
ospedale Mazzoni località Monticelli - 63100 Ascoli Piceno.
Per ulteriori informazioni rivolgersi al servizio personale -
ufficio concorsi, dell'azienda sanitaria in Ascoli Piceno: Telefoni
0736/358834 - 358825).
Il responsabile del servizio personale: Tarulli