4a Serie Speciale - Concorsi ed Esami  n. 64 del 14-8-2001
ENTI PUBBLICI STATALI
CONSIGLIO NAZIONALE DELLE RICERCHE
CONSIGLIO NAZIONALE DELLE RICERCHE
CONCORSO (scad. 13 settembre 2001)
Selezione, per titoli, prova scritta e prova orale, per l'assunzione con contratto a tempo determinato con rapporto di lavoro a tempo parziale, di una unita' di personale diplomato presso l'Istituto per i materiali speciali del Consiglio nazionale delle ricerche. (GU n.64 del 14-08-2001)

IL DIRETTORE DELL'ISTITUTO
per i materiali speciali

Vista la legge 29 dicembre 1988, n. 554;
Visto il decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri 17
marzo 1989, n. 117;
Vista la legge 7 agosto 1990, n. 241;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 12 febbraio
1991, n. 171;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 10 aprile 1991,
n. 125;
Visto il decreto legislativo 3 febbraio 1993, n. 29, e successive
modifiche ed integrazioni;
Visto il decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri
7 febbraio 1994, n. 174;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994,
n. 487, e successive modifiche ed integrazioni;
Visto il C.C.N.L. del comparto istituzioni ed enti di ricerca e
sperimentazione stipulato in data 7 ottobre 1996;
Vista la legge 23 dicembre 1996, n. 662;
Vista la legge 31 dicembre 1996, n. 675;
Vista la legge 15 maggio 1997, n. 127, e successive modifiche ed
integrazioni;
Visto l'art. 39 della legge 27 dicembre 1997, n. 449, così come
modificato dall'art. 22, comma 1, della legge 23 dicembre 1998,
n. 448, e dalla legge 23 dicembre 1998, n. 448;
Vista la delibera della giunta amministrativa nelle funzioni di
Consiglio di amministrazione per il personale, n. 188/1999
dell'8 aprile 1999;
Visto il disciplinare relativo alla procedura per l'assunzione di
personale con contratto a tempo determinato, ai sensi dell'art. 15
del C.C.N.L. succitato;
Visto il decreto legislativo 30 gennaio 1999, n. 19;
Vista la delibera del consiglio direttivo n. 307/2000 in data
26 ottobre 2000;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre 2000
n. 445;
Vista la nota del dipartimento del personale -- Reparto III prot.
1812793 dell'8 maggio 2001;

Dispone:

Art. 1.

Natura e contenuto della selezione

È indetta una selezione pubblica, per titoli, prova scritta e
prova orale per l'assunzione di una unita di personale diplomato,
(profilo di: collaboratore di amministrazione VII livello) con
contratto di lavoro a tempo determinato, ai sensi dell'art. 15,
comma 4, punto a), del C.C.N.L. del comparto istituzioni ed enti di
ricerca e sperimentazione, con rapporto di lavoro a tempo parziale
orizzontale, pari al 50% di quello stabilito per il rapporto a tempo
pieno, con oneri a carico del bilancio ordinario.
Il contratto avrà la durata di un anno eventualmente prorogabile
di anno in anno in presenza della necessaria disponibilità
finanziaria e comunque per un periodo non superiore a cinque anni
complessivi. Successivamente non è consentito procedere alla
attivazione di un nuovo contratto a tempo parziale con il medesimo
soggetto.

Art. 2.

Requisiti di ammissione

Costituiscono requisiti per l'ammissione alla selezione:
a) cittadinanza di uno degli Stati membri dell'Unione europea;
b) possesso del diploma di ragioniere o di un titolo di studio
conseguito all'estero riconosciuto equipollente dalle vigenti
disposizioni. È cura del candidato dimostrare l'equipollenza,
mediante la produzione del provvedimento che la riconosca;
c) conoscenza delle procedure amministrative e contabili degli
enti pubblici di ricerca e in particolare del CNR;
d) conoscenza del programma di amministrazione Siap e di
liquidazione missione Voyager;
e) conoscenza dell'informatica di base;
f) conoscenza della lingua inglese;
g) conoscenza della lingua italiana per i candidati
appartenenti ad uno degli Stati membri della Unione europea;
h) età non inferiore ai 18 anni;
I predetti requisiti devono essere posseduti alla data di
scadenza dell'avviso di selezione.

Art. 3.

Presentazione delle domande

Coloro che intendono partecipare alla selezione sono tenuti a
presentare domanda in carta semplice, secondo lo schema alla fine
riportato (allegato A), all'Istituto per i materiali speciali - C. da
S. Loja - Zona industriale - 85050 Tito scalo (PZ), entro il termine
perentorio, a pena di esclusione, delle ore 12 del trentesimo giorno
successivo a quello di pubblicazione del presente avviso nella
Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana -- 4a serie speciale.
La domanda, oltre che presentata, potrà essere inviata a mezzo
lettera raccomandata, con avviso di ricevimento, all'Istituto
medesimo. La data di spedizione della domanda è stabilita e
comprovata dal timbro a data dell'ufficio postale accettante o dal
timbro apposto dall'Istituto sulle domande pervenute a mano.
Qualora il termine di scadenza indicato cada in giorno festivo,
la scadenza è prorogata al primo giorno feriale utile.
Sulla busta contenente la domanda dovrà essere apposta la
dicitura "contiene domanda di partecipazione all'avviso di selezione
n. 095/01/2001".
L'Istituto per i materiali speciali non assume alcuna
responsabilità nel caso di dispersione di comunicazioni dipendente
da inesatta indicazione del recapito da parte dell'aspirante o
mancata oppure tardiva notifica del cambiamento di indirizzo indicato
nella domanda, nè per eventuali disguidi postali o telegrafici non
imputabili a colpa dell'Istituto stesso.
La domanda di partecipazione deve essere corredata da:
1. un "curriculum vitae et studiorum"" sottoscritto dal
candidato, in cinque copie;
2. titolo di studio, attestati professionali e di servizio
citati nel "curriculum";
3. eventuali altri titoli pertinenti;
4. elenco, di tutti i titoli e documenti presentati,
sottoscritto dal candidato, in cinque copie.
Saranno valutati solo i titoli e i documenti prodotti in
originale o in copia autenticata ovvero in copia dichiarata conforme
all'originale mediante dichiarazione sostitutiva dell'atto di
notorietà resa ai sensi dell'art. 47 del decreto del Presidente
della Repubblica 28 dicembre 2000 n. 445, conformemente all'allegato
modello B, corredata di fotocopia di un documento di identità in
corso di validità. È possibile altresì produrre, in luogo del
titolo, una dichiarazione sostitutiva della normale certificazione,
ai sensi dell'art. 46 del citato decreto o una dichiarazione
sostitutiva dell'atto di notorietà ai sensi dell'art. 47 dello
stesso decreto del Presidente della Repubblica, da rendersi secondo
lo schema allegato B.
Le dichiarazioni sopra indicate, dovranno essere redatte in modo
analitico, e contenere tutti gli elementi che le rendano utilizzabili
ai fini della selezione, affinchè la commissione esaminatrice possa
utilmente valutare i titoli ai quali si riferiscono.

Art. 4.

Esclusione d'ufficio - Modalità di partecipazione

Costituiscono motivi d'esclusione d'ufficio:
l'inoltro della domanda oltre i termini di cui all'art. 3;
la mancata sottoscrizione della domanda (la firma, da apporre
necessariamente in forma autografa, non richiede l'autenticazione);
l'assenza del requisito di cui all'art. 2, lettere a) e b).
I candidati per i quali non sussistono motivi di esclusione
d'ufficio, sono ammessi con riserva alla procedura selettiva. Il
direttore dell'Istituto per i materiali speciali può disporre in
ogni momento con provvedimento motivato reso noto agli interessati,
l'esclusione dalla selezione.

Art. 5.

Commissione esaminatrice

La commissione esaminatrice è nominata con provvedimento del
direttore dell'Istituto per i materiali speciali ed è composta da
esperti nelle materie oggetto della selezione. Le funzioni di
segretario sono svolte da un impiegato dell'ente appartenente al
profilo non inferiore a quello di collaboratore (o livello
equiparato).

Art. 6.

Punteggi

Per la valutazione dei titoli, della prova scritta e della prova
orale, la commissione esaminatrice dispone complessivamente di 90
punti, così ripartiti:
a) titoli fino ad un massimo di 30 punti;
b) prova scritta fino ad un massimo di 30 punti;
c) prova orale fino ad un massimo di 30 punti.

Art. 7.

Valutazione titoli -- Prove d'esame

La valutazione dei titoli, previa individuazione dei criteri
prima di aver preso visione della documentazione presentata dai
candidati, è effettuata dopo la prova scritta e prima che si proceda
alla correzione dei relativi elaborati.
Le categorie dei titoli valutabili sono le seguenti:
a. titolo di studio richiesto per l'ammissione alla selezione;
b. svolgimento di una documentata attività nel settore di cui
lettera c);
c. altri titoli pertinenti.
Gli esami si articolano in:
una prova scritta su uno o più argomenti nell'ambito delle
competenze indicate lettera c) e lettera d);
una prova orale consistente nella discussione dei titoli e
sulle competenze richieste di cui lettera c) e lettera d), nonchè
sull'accertamento della conoscenza della lingua inglese e sulla
conoscenza dell'informatica di base.
Per i cittadini stranieri, il colloquio tenderà anche
all'accertamento della conoscenza della lingua italiana.
Il giorno e il luogo della prova scritta sono comunicati ai
candidati mediante lettera raccomandata a.r. con almeno quindici
giorni di preavviso rispetto alla data in cui devono sostenere la
predetta prova. Al colloquio sono ammessi i candidati che abbiano
riportato un punteggio non inferiore a 21/30 nella prova scritta.
L'avviso di convocazione al colloquio è dato ai candidati
ammessi, mediante lettera raccomandata a.r., almeno venti giorni
prima di quello in cui essi devono sostenerlo.
I candidati dovranno presentarsi alle prove muniti di un valido
documento di riconoscimento.
Ai candidati ammessi all'esame colloquio viene data comunicazione
del voto conseguito nella valutazione dei titoli e nella prova
scritta.
Per il superamento del colloquio il candidato dovrà riportare la
votazione minima di 21/30 ed un giudizio almeno sufficiente in ordine
alla conoscenza della lingua inglese e dell'informatica.
Al termine della seduta relativa al colloquio la commissione
esaminatrice forma l'elenco dei candidati con l'indicazione della
votazione da ciascuno riportata in tale prova, elenco che,
sottoscritto dal presidente e dal segretario della commissione, è
affisso nel medesimo giorno all'albo della sede di esame.

Art. 8.

Graduatoria -- Nomina vincitore

Al termine dei lavori la commissione forma la graduatoria di
merito. La valutazione complessiva è determinata dalla somma dei
voti conseguiti nella valutazione dei titoli, della prova scritta e
della prova orale. A parità di valutazione complessiva si applicano
le disposizioni vigenti in materia.
Il direttore dell'istituto per i materiali speciali accertata con
proprio provvedimento, entro quindici giorni dalla consegna degli
atti da parte della commissione, la regolarità formale degli atti
medesimi, comunicherà al dipartimento per i servizi tecnici e di
supporto - servizio III stato giuridico e trattamento economico del
personale -- CNR piazzale A. Moro 7, Roma, i risultati della
selezione trasmettendo il provvedimento di approvazione della
graduatoria e nomina del vincitore, indicando altresì la data di
inizio del rapporto di lavoro.
La graduatoria di merito, unitamente a quella del vincitore, è
pubblicata, a cura del direttore dell'Istituto per i materiali
speciali, mediante affissione all'albo dell'Istituto stesso.
Il direttore dell'Istituto per i materiali speciali darà
comunicazione scritta dell'esito della selezione a tutti i
partecipanti.

Art. 9.

Restituzione titoli

I candidati possono richiedere, entro sei mesi dall'espletamento
della procedura, la restituzione, con spese a loro carico, della
documentazione presentata ai fini della selezione. La restituzione
viene effettuata salvo eventuale contenzioso in atto. Trascorso tale
termine, l'Istituto per i materiali speciali non è più responsabile
della conservazione e restituzione della documentazione.

Art. 10.

Documenti per l'assunzione - Stipula contratto

Il vincitore deve presentare o far pervenire al dipartimento per
i servizi tecnici e di supporto -- Servizio III stato giuridico e
trattamento economico del personale -- CNR piazzale A. Moro n. 7,
Roma, entro il termine perentorio di trenta giorni, che decorrono dal
giorno successivo a quello in cui ha ricevuto l'invito da parte del
suddetto servizio, i seguenti documenti:
a) dichiarazione sostitutiva delle certificazioni di rito resa
ai sensi dell'art. 46 del decreto del Presidente della Repubblica
n. 445/2000, sottoscritta dall'interessato. La dichiarazione,
relativa al requisito della cittadinanza e del godimento dei diritti
politici, deve riportare l'indicazione del possesso del requisito
alla data di scadenza dell'avviso di selezione. Il servizio III del
dipartimento per i servizi tecnici e di supporto provvederà ad
effettuare idonei controlli sulla veridicità delle dichiarazioni.
Qualora dal controllo dovesse emergere la non veridicità del loro
contenuto, il dichiarante decade dai benefici conseguiti, fermo
restando quanto previsto dall'art. 76 del decreto del Presidente
della Repubblica n. 445/2000, in materia di sanzioni penali.
La dichiarazione sostitutiva di certificazione si considera
prodotta in tempo utile anche se spedita a mezzo lettera
raccomandata, con avviso di ricevimento, entro il termine indicato al
comma 1. A tal fine fa fede il timbro a data dell'ufficio postale
accettante. Può essere, altresì trasmessa via fax, entro le ore 12
dello stesso termine. Il contrattista sarà invitato a regolarizzare,
pena la risoluzione del rapporto, la dichiarazione sostitutiva di
certificazione qualora incompleta o affetta da vizio sanabile;
b) certificato medico in bollo, rilasciato da un medico
militare, ovvero da un medico legale dell'azienda sanitaria locale o
da un ufficiale sanitario del comune di residenza dal quale risulti
l'idoneità fisica del lavoratore al servizio continuativo ed
incondizionato all'impiego di cui trattasi. In caso di eventuale
imperfezione fisica il certificato medico dovrà farne menzione con
la dichiarazione che essa non è tale da menomare l'attitudine
all'impiego. Il predetto certificato dovrà essere rilasciato in data
non anteriore a sei mesi a quella di ricevimento del relativo invito;
c) fotocopia del tesserino di codice fiscale.
I documenti rilasciati dalle competenti autorità dello Stato di
cui lo straniero è cittadino debbono essere conformi alle
disposizioni vigenti. Il dipartimento per i servizi tecnici e di
supporto -- Servizio III stato giuridico e trattamento economico del
personale provvederà a stipulare un contratto di durata pari a
quella prevista nell'avviso di selezione in cui sono determinate le
condizione e le modalità dell'attività, nonchè la data in cui il
vincitore stesso deve assumere servizio. Quest'ultimo provvederà
alla restituzione del contratto debitamente sottoscritto.
Al contrattista viene corrisposto il trattamento economico
previsto dal CCNL del comparto del personale delle istituzioni e
degli enti di ricerca e sperimentazione, stipulato in data 7 ottobre
1996, corrispondente a quello previsto per il personale del CNR --
VII livello professionale -- profilo collaboratore di amministrazione
a tempo parziale orizzontale pari al 50% di quello stabilito per il
rapporto a tempo pieno. Il contrattista dovrà prestare servizio di
prova per la durata prevista dalle vigenti norme contrattuali.
Con l'accettazione del contratto e la presa di servizio, si
intendono implicitamente accettate, senza riserve, tutte le norme,
ivi comprese quelle a livello di ente, che disciplinano e
disciplineranno lo stato giuridico ed il trattamento economico del
personale del CNR.

Art. 11.

Trattamento dei dati personali

Ai sensi della legge 31 dicembre 1996, n. 675, i dati personali
forniti dai candidati sono raccolti presso l'Istituto per i materiali
speciali del Consiglio nazionale delle ricerche, c.da S. Loja -- Z.I.
Tito scalo (PZ), per le finalità di gestione della selezione e sono
trattati presso una banca dati automatizzata per la gestione del
rapporto conseguente alla stessa.
Il conferimento di tali dati è obbligatorio ai fini della
valutazione dei requisiti di partecipazione, pena l'esclusione dalla
selezione.
I medesimi dati potranno essere comunicati unicamente ai
dipartimenti del CNR direttamente interessati alla posizione
giuridico-economica del contrattista. L'interessato gode dei diritti
di cui all'art. 13 della citata legge.
Il responsabile del trattamento dei dati è il direttore
dell'organo e i dipartimenti del CNR direttamente interessati.

Art. 12.

Pubblicità

Il presente bando di selezione è pubblicato nella Gazzetta
Ufficiale della Repubblica italiana - 4a serie speciale "Concorsi ed
esami".
Il bando di selezione può essere consultato anche sul sito
Internet del CNR: www.urp.cnr.it

Art. 13.

Disposizioni finali

Le procedure di reclutamento si conformano ai principi fissati
dall'art. 36 del decreto legislativo 3 febbraio 1993, n. 29, e
successive modifiche ed integrazioni e, per le parti non
incompatibili con quanto previsto dall'art. 36, si applica la
disciplina del decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994,
n. 487, e successive modifiche ed integrazioni.
Al contrattista si applicano le norme previste per il personale
con contratto a tempo indeterminato di corrispondente livello e
profilo, dalle leggi e contratti collettivi di lavoro del comparto
del personale delle istituzioni e degli enti di ricerca e
sperimentazione.
Il direttore: Giardini

Allegato A

All'Istituto per i materiali
speciali del Consiglio nazionale
delle ricerche - c.da S. Loja -
Zona Industriale - 85050 Tito scalo
(PZ)

Avviso di selezione n. 095/01/2001
...l... sottoscritt.. (1) nat.. a
......................................... il .......................
domanda di essere ammess.. a partecipare alla selezione pubblicata
nella Gazzetta Ufficiale - 4a Serie Speciale - n. 64 in data 14
agosto 2001.
A tal fine ..l.. sottoscritt.. dichiara:
a) di essere cittadino;
b) di essere iscritt.. nelle liste elettorali del comune di
........................ (2);
c) di non avere riportato condanne penali (3);
d) di essere in possesso del seguente titolo di studio
............. conseguito il ....................... (indicare giorno,
mese ed anno) presso .................................... (indirizzo
dell'Istituto);
e) di essere, nei riguardi degli obblighi imposti dalle leggi
sul reclutamento militare, nella seguente posizione;
f) di essere residente nel comune di ..................... (4)
(provincia di ...............................);
g) di avere preso visione del relativo avviso di selezione e di
sottostare a tutte le condizioni in esso stabilite.
Allega alla presente domanda la seguente documentazione:
1." "curriculum vitae et studiorum" sottoscritto dal candidato,
in cinque copie;
2. titolo di studio, attestati professionali e di servizio
citati nel "curriculum";
3. eventuali altri titoli pertinenti;
4. elenco, di tutti i titoli e documenti presentati, in cinque
copie.
..l.. sottoscritt.. chiede che ogni comunicazione relativa alla
presente selezione venga inviata al seguente indirizzo, impegnandosi
a comunicare le eventuali variazioni successive e riconoscendo che
l'Istituto per i materiali speciali del Consiglio nazionale delle
ricerche non assume alcuna responsabilità in caso di irreperibilità
del destinatario.
Indirizzo
..................................................................
(comprensivo del CAP)
Telefono ............................
Data, ................................
Firma ......................
(1) Cognome e nome in stampatello se la domanda non è
dattiloscritta, le donne coniugate devono indicare il cognome e il
nome proprio e non quello del coniuge.
(2) Coloro che non risultano iscritti nelle liste elettorali
dovranno indicare i motivi della non iscrizione o cancellazione dalle
liste stesse.
(3) In caso contrario indicare le eventuali condanne penali
riportate, gli estremi delle relative sentenze (anche nei casi in cui
sia stata concessa la non menzione nei certificati rilasciati dal
casellario giudiziale a richiesta di privati ovvero siano intervenuti
amnistia, indulto, grazia, perdono giudiziale o riabilitazione) e i
procedimenti penali eventualmente pendenti.
(4) Qualora il periodo di residenza sia inferiore ad un anno,
indicare anche la precedente residenza.
Per informazioni rivolgersi alla segreteria dell'Istituto per i
materiali speciali, tel. 0971/427228, fax 0971/427222, - indirizzo
internet: www.pz.cnr.it/ims/

Allegato B

( ) DICHIARAZIONI SOSTITUTIVE DI CERTIFICAZIONI
(art. 46 del decreto del Presidente della Repubblica 445/2000)

( ) DICHIARAZIONI SOSTITUTIVE DELL'ATTO DI NOTORIETA
(art. 47 del decreto del Presidente della Repubblica 445/2000)

(Barrare il quadratino accanto alle dichiarazioni che
interessano)
..l.. sottoscritt.., cognome .......................... (per le
donne indicare il cognome da nubile), nome
................................ nat.. a il
.............................................. codice fiscale
attualmente residente a ................................. provincia
indirizzo ......................................................
c.a.p. telefono ......................., consapevole che le
dichiarazioni mendaci sono punite ai sensi del codice penale e dalle
leggi speciali in materia, dichiara:
.............................................................
........................................................... luogo
e data .....................
Il dichiarante ..................................
Il presente modulo deve essere compilato con chiarezza e
precisione. Per la conformità all'originale è necessario
identificare il documento a cui il candidato si riferisce, in
particolare modo se la dichiarazione è cumulativa.