3a Serie Speciale - Regioni n. 6 del 9-2-2002
REGIONE TRENTINO-ALTO ADIGE (PROVINCIA DI TRENTO)
REGIONE TRENTINO-ALTO ADIGE (PROVINCIA DI TRENTO)
DECRETO DEL PRESIDENTE DELLA PROVINCIA 6 giugno 2001, n. 17
Modifica del D.P.G.P. 17 aprile 2000, n. 5-23/Leg. (Regolamento concernente le funzioni, la composizione e le modalita' di accesso al Corpo forestale provinciale ai sensi dell'art. 67 della legge provinciale 3 aprile 1997, n. 7). (GU 3a Serie Speciale - Regioni n.6 del 09-02-2002)

(Pubblicato nel Bollettino ufficiale della Regione Trentino-Alto
Adige n. 34 del 21 agosto 2001)

IL PRESIDENTE DELLA PROVINCIA

Vista la deliberazione della giunta provinciale n. 1264 di data
25 maggio 2001, non soggetta alla registrazione della Corte dei
conti, con la quale la giunta provinciale ha provveduto
all'approvazione dello schema di regolamento avente ad oggetto
modifica del D.P.G.P. 17 aprile 2000, n. 5-23/Leg. "(Regolamento
concernente le funzioni, la composizione e le modalità di accesso al
Corpo forestale provinciale ai sensi dell'Art. 67 della legge
provinciale 3 aprile 1997, n. 7)";
Visto il punto 2) del dispositivo della citata deliberazione con
la quale la giunta provinciale demanda al presidente della giunta
provinciale l'emanazione del suddetto regolamento;
Visti gli articoli 53 e 54 del decreto del Presidente della
Repubblica 31 agosto 1972, n. 670;
Decreta: Di emanare il regolamento concernente la modifica del
D.P.G.P. 17 aprile 2000, n. 5-23/Leg. relativo alle funzioni, alla
composizione e le modalità di accesso al Corpo forestale provinciale
ai sensi dell'Art. 67 della legge provinciale 3 aprile 1997, n. 7
allegato quale parte integrante e sostanziale al presente
provvedimento.
Il presente decreto sarà pubblicato nel Bollettino ufficiale
della regione. È fatto obbligo a chiunque spetti di osservarlo e di
farlo osservare.
Trento, 6 giugno 2001
DELLAI

Registrato alla Corte dei conti il 31 luglio 2001
Registro n. 1, foglio n. 18

Allegato
Modifica del D.P.G.P. 17 aprile 2000, n. 5-23/Leg. (Regolamento
concernente le funzioni, la composizione e le modalità di accesso
al Corpo forestale provinciale ai sensi dell'art. 67 della legge
13 aprile 1997, n. 7).

Art. 1.
Modifiche all'art. 3 del D.P.G.P. 17 aprile 2000, n. 5-23/Leg.
1. All'art. 3 del D.P.G.P. 17 aprile 2000, n. 5-23/Leg. sono
apportate le seguenti modifiche:
a) la lettera c) del comma 1 dell'art. 3 è sostituita dalla
seguente:
"c) figure professionali di funzionario abilitato forestale e
funzionario esperto forestale".;
b) la lettera e) del comma 1 dell'art. 3 è sostituita dalla
seguente:
"e) flgura professionale di guardia ittico-venatoria";
c) dopo il comma 1 dell'art. 3 è introdotto il seguente comma
1-bis:
"1-bis. Qualora la contrattazione collettiva provinciale
provveda ad un diverso inquadramento delle figure professionali e
delle qualifiche previste dal comma 1, lettere c), d) ed e), i
riferimenti ivi previsti si intendono riferiti alle figure
professionali come individuate dal contratto collettivo"..
Art. 2.
Sostituzione dell'art. 5 del D.P.G.P. 17 aprile 2000, n. 5-23/Leg.
L'art. 5 del D.P.G.P. 17 aprile 2000, n. 5-23/Leg. è sostituito
dal seguente:
"Art. 5.
Modalità di accesso al C.F.P.
1. L'accesso al C.F.P., per il personale di cui di cui all'art. 3
comma 1, lettere c), d) ed e) avviene per corso-concorso pubblico per
esami o per concorso pubblico per esami o per concorso pubblico per
titoli ed esami.
2. Il bando di concorso indica le categorie di titoli valutabili
ed il punteggio o il punteggio massimo agli stessi attribuiti,
singolarmente e per categorie di titoli.
Art. 3.
Dopo l'art. 5 del D.P.G.P. 17 aprile 2000, n. 5-23/Leg. è
inserito il seguente:
"Art. 5-bis
R e q u i s i t i
1. Per accedere al C.F.P. è necessario il possesso dei seguenti
requisiti:
a) cittadinanza italiana; sono equiparati ai cittadini gli
italiani non appartenenti alla Repubblica;
b) incondizionata idoneità psico - fisica adeguata ai compiti
del C.F.P. da accertarsi con le modalità prede-terminate
nell'apposito bando di concorso;
c) immunità da condanne che comportino l'interdizione dal
pubblici uffici o che, qualora comminate nel corso di un rapporto di
lavoro già instaurato, potrebbero determinare la sanzione del
licenziamento secondo quanto previsto dai contratti collettivi in
vigore;
d) non essere stati esclusi dall'elettorato politico attivo,
nè essere stati destituiti o dichiarati decaduti per aver conseguito
l'assunzione mediante la produzione di documenti falsi o viziati da
invalidità non sanabile;
e) per i cittadini soggetti all'obbligo di leva, essere in
posizione regolare nei confronti di tale obbligo.
2. Per l'accesso alle qualifiche forestali di cui alla lettera d)
del comma 1 dell'Art. 3, gli aspiranti, oltre a possedere i requisiti
generali di cui al comma 1, devono essere in possesso dei seguenti
requisiti particolari:
a) età non inferiore agli anni 18 anni e non superiore, in
ogni caso, agli anni 30, fatta eccezione per i dipendenti di ruolo
della provincia autonoma di Trento per i quali il limite massimo di
età è elevato a trentacinque anni;
b) statura non inferiore a metri 1,65 per gli uomini e a metri
1,60 per le donne;
c) diploma di istruzione secondaria di primo grado, nonchè
diploma di qualifica di esperto forestale ovvero pratica
professionale almeno biennale, svolta in forma continuativa, in uno
dei mestieri indicati nel bando di concorso attinenti la sorveglianza
delle foreste e della fauna selvatica, fatti salvi diversi requisiti
di accesso derivanti dall'inquadramento nel nuovo ordinamento
professionale del personale.
3. Per l'accesso alle figure professionali di cui alle lettere c)
ed e) del comma 1 dell'art. 3, rimangono ferme le disposizioni
contenute nel regolamento emanato ai sensi dell'Art. 37, comma 4
della legge provinciale 3 aprile 1997, n. 7 e successive modifiche.
4. Nel bando di concorso potranno essere previsti titoli di
studio sostitutivi del diploma di qualifica di esperto forestale,
purchè concernenti materie di studio affini.
5. Tutti i requisiti prescritti dal presente anicolo devono
essere posseduti alla data di scadenza del termine per la
presentazione delle domande di partecipazione al corso-concorso
nonchè alla data di assunzione, ad eccezione del limite massimo di
età per il quale si fa riferimento alla sola data di scadenza del
termine per la presentazione della domanda.
Art. 4.
Dopo l'art. 5 bis del D.P.G.P. 17 aprile 2000, n. 5-23/Leg. è
inserito il seguente:
"Art. 5-ter
Corso-concorso pubblico
1. Il corso concorso pubblico consiste in una selezione per
titoli e prove attitudinali articolate per test e/o quesiti a
risposta sintetica e/o prova scritta e/o prova orale. L'avviso di
selezione indica le prove attitudinali specifiche e/o prova orale.
L'avviso di selezione indica le categorie di titoli valutabili ed il
punteggio o il punteggio massimo agli stessi attribuibile,
singolarmente e per categorie di titoli.
2. I vincitori della selezione saranno assunti in prova per un
periodo di sei mesi durante il quale dovranno partecipare a specifici
corsi di formazione e qualificazione della durata complessiva di
almeno tre mesi; al termine gli interessati, al fine della definitiva
conferma in ruolo, dovranno sostenere esami teorico-pratici
consistenti in una prova scritta nonchè in una prova pratica
tendente ad accertare le conoscenze tecniche del candidato in
relazione alle mansioni da svolgere.
3. I corsi sono organizzati direttamente dalla provincia ovvero
da soggetti esterni all'amministrazione provinciale.
In tale ultimo caso l'amministrazione provinciale è autorizzata
a stipulare apposita convenzione con i soggetti interessati.
4. Le modalità di selezione, quelle di attuazione e svolgimento
dei corsi, le materie di insegnamento nonchè quelle oggetto degli
esami finali saranno definite nell'avviso di selezione.
5. Durante l'assunzione in prova viene corrisposta la
retribuzione fondamentale iniziale prevista per il personale a tempo
indeterminato ad esclusione dell'indennità mensile pensionabile".
Art. 5.
Dopo l'art. 5-ter del D.P.G.P. 17 aprile 2000, n. 5-23/Leg. è
inserito il seguente:
"Art. 5-quater
Concorso pubblico
1. L'accesso al C.F.P. mediante concorso pubblico per esami o per
titoli ed esami è subordinata al superamento di un corso di
formazione professionale.
2. Il corso, della durata minima di tre mesi, è svolto presso la
provincia autonoma di Trento o presso altre amministrazioni o enti
pubblici, sulla base di specifici accordi.
3. I criteri e le modalità di svolgimento del corso e degli
esami finali sono definiti con apposita deliberazione della giunta
provinciale.
4. Ai partecipanti al corso di formazione professionale è
corrisposto un assegno di studio mensile di importo pari ad un
dodicesimo dello stipendio tabellare annuo lordo relativo al livello
retributivo nel quale è compresa la qualifica o figura professionale
di riferimento.
5. I vincitori del concorso di cui al presente articolo che hanno
frequentato, con esito positivo, il corso di formazione
professionale, sono assunti, secondo l'ordine di graduatoria
stabilita in base alla valutazione finale riportata negli esami
teorico - pratici".
Art. 5-quinquies
Validità della graduatoria
1. La graduatoria della selezione di cui all'art. 5-ter, nonchè
quella del concorso pubblico prevista dall'art. 5-quater conserva
validità per un periodo di due anni dalla data di approvazione,
prorogabile fino a tre anni per eventuali posti che successivamente
alla selezione ed entro tale data si rendessero disponibili".
Art. 6.
Modifiche dell'Art. 7
1. Il secondo periodo del comma 1 dell'art. 7 è sostituito dal
seguente:
"Per il medesimo personale, ai fini dell'inquadramento nel
C.F.P. ai sensi dell'art. 5, è richiesto al Commissario del Governo
il riconoscimento della qualifica di agente di pubblica sicurezza ai
sensi di quanto disposto dall'art. 14 del decreto del Presidente
della Repubblica 22 marzo 1974, n. 279 (Norme di attuazione dello
Statuto speciale per la Regione Trentino-Alto Adige in materia di
minime proprietà colturali, caccia e pesca, agricoltura e foreste)".
Art. 7.
Disposizione finale
1. I riferimenti del testo regolamentare attinenti alle
denominazioni "profilo professionale" o "profili professionali" si
intendono rispettivamente sostituiti dalle denominazioni "figura
professionale" o "figure professionali".
2. Dalla data dell'entrata in vigore del presente regolamento
cessano di applicarsi le seguenti disposizioni di legge:
gli articoli 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8 e 9 della legge provinciale
13 gennaio 1992, n. 3.