4a Serie Speciale - Concorsi ed Esami  n. 87 del 4-11-2005
UNITA' SANITARIE LOCALI ED ALTRE ISTITUZIONI SANITARIE
REGIONE FRIULI-VENEZIA GIULIA
REGIONE FRIULI-VENEZIA GIULIA
CONCORSO (scad. 5 dicembre 2005)
Formazione di un elenco di professionalita' manageriali per la nomina dei direttori generali delle aziende sanitarie regionali (GU n.87 del 04-11-2005)

La regione autonoma Friuli-Venezia Giulia rende noto che, ai
sensi degli articoli 3 e 3-bis del decreto legislativo n. 502/1992,
intende procedere all'acquisizione di disponibilità manageriali per
la nomina dei direttori generali delle aziende sanitarie regionali
istituite nel proprio territorio, così come individuate dalla legge
regionale n. 12/1994. Il rapporto di lavoro del direttore generale è
esclusivo ed è regolato da contratto di diritto privato, di durata
non inferiore a tre e non superiore a cinque anni, rinnovabile. Il
contenuto di tale contratto ed il relativo trattamento economico sono
stabiliti in base alle vigenti disposizioni statali e regionali. La
carica di direttore generale è incompatibile con la sussistenza di
altro rapporto di lavoro, dipendente o autonomo, e determina, per i
lavoratori dipendenti, il collocamento in aspettativa senza assegni e
il diritto al mantenimento del posto.
Ai sensi dell'art. 3, comma 9, del decreto legislativo
n. 502/1992, tale carica è, altresì, incompatibile con la
sussistenza di un rapporto di lavoro dipendente, ancorchè in regime
di aspettativa senza assegni, con l'azienda sanitaria presso la quale
sono esercitate le funzioni.
Possono presentare la domanda coloro che sono in possesso del
diploma di laurea e di esperienza almeno quinquennale di direzione
tecnica o amministrativa in enti, aziende, strutture pubbliche o
private in posizione dirigenziale con autonomia gestionale e diretta
responsabilità delle risorse umane, tecniche o finanziarie, svolta
nei dieci anni precedenti la pubblicazione del presente avviso nella
Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana. Le domande, rivolte al
presidente della regione, devono essere indirizzate alla direzione
centrale salute e protezione sociale, riva Nazario Sauro n. 8 - 34124
Trieste, e consegnate a mano o inoltrate con raccomandata con avviso
di ricevimento, entro il termine perentorio di trenta giorni a pena
di esclusione, dalla data di pubblicazione del presente avviso nella
Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana. A tali fini fa fede il
timbro dell'ufficio postale accettante.
Qualora il termine su indicato venisse a cadere in giornata
festiva, lo stesso si intende prorogato al primo giorno successivo
non festivo. Nella domanda, da redigersi utilizzando il modello
allegato al presente avviso, dovrà essere dichiarato quanto segue:
1) la data ed il luogo di nascita, nonchè il luogo di
residenza;
2) la cittadinanza italiana;
3) il possesso del diploma di laurea;
4) il possesso di esperienza almeno quinquennale di direzione
tecnica o amministrativa in enti, aziende, strutture pubbliche o
private, in posizione dirigenziale con autonomia gestionale e diretta
responsabilità delle risorse umane, tecniche o finanziarie, svolta
nei dieci anni precedenti la pubblicazione dell'avviso, così come
previsto dall'art. 3-bis, comma 3, lettera b), del decreto
legislativo n. 502/1992;
5) il codice fiscale;
6) il recapito presso il quale, ad ogni effetto, dovranno
essere indirizzate le eventuali comunicazioni della regione;
7) di non trovarsi in alcuna delle condizioni di cui ai commi 9
e 11 dell'art. 3 del decreto legislativo n. 502/1992.
Alla domanda dovrà essere allegato un curriculum professionale,
da redigersi utilizzando il modello allegato, relativo all'attività
svolta nei dieci anni precedenti la pubblicazione dell'avviso nella
Gazzetta Ufficiale ai sensi degli articoli 38, 46 e 47 del decreto
del Presidente della Repubblica n. 445/2000 la domanda ed il
curriculum professionale dovranno essere sottoscritti dall'aspirante
in presenza del dipendente addetto alla ricezione di tali documenti,
ovvero occorrerà allegare, agli stessi, una copia fotostatica non
autenticata di un documento di identità del sottoscrittore.
Affinchè l'amministrazione regionale possa procedere agli
adempimenti di cui agli articoli 71 e seguenti del decreto del
Presidente della Repubblica n. 445/2000, nella domanda e nel
curriculum l'aspirante dovrà indicare tutti gli elementi utili ad
identificare gli enti, le aziende o le strutture pubbliche o private
in possesso dei dati o a conoscenza di stati, fatti o qualità
personali dichiarate.
Qualora dai controlli emerga la non veridicità del contenuto
della dichiarazione, il dichiarante decadrà dai benefici
eventualmente conseguenti al provvedimento emanato sulla base della
dichiarazione non veritiera. Non verranno accolte le domande:
pervenute oltre il termine indicato; prive di firma ovvero
sottoscritte senza l'osservanza delle disposizioni di cui agli
articoli 38, 46 e 47 del decreto del Presidente della Repubblica
n. 445/2000; non contenenti tutte le dichiarazioni richieste nonchè
le indicazioni e gli elementi utili per l'effettuazione dei controlli
di cui agli articoli 71 e seguenti del decreto del Presidente della
Repubblica n. 445/2000; non corredate dal curriculum professionale;
corredate dal curriculum professionale privo di firma ovvero
sottoscritto senza l'osservanza delle disposizioni di cui agli
articoli 38, 46 e 47 del decreto del Presidente della Repubblica
n. 445/2000 o non indicante tutti gli elementi utili ad identificare
i datori di lavoro presso i quali è stata maturata l'esperienza
lavorativa richiesta nonchè le informazioni necessarie per
l'effettuazione degli altri controlli di cui agli articoli 71 e
seguenti del decreto del Presidente della Repubblica n. 445/2000.
Si rappresenta che la domanda ed il curriculum dovranno essere
compilati utilizzando i modelli allegati. Tali modelli potranno anche
essere ritirati presso la portineria della Direzione centrale salute
e protezione sociale, riva Nazario Sauro n. 8 - 34124 Trieste, ovvero
reperiti sul sito www.regione.fvg.it
Si precisa che sono esonerati dal presentare la domanda, e
saranno, quindi, inseriti nel nuovo elenco di professionalità
manageriali, ai fini dell'eventuale conferimento di nuovi incarichi,
i direttori generali delle aziende sanitarie regionali, nonchè il
direttore dell'Agenzia regionale della sanità, attualmente in
carica. Si precisa, altresì, che nel nuovo elenco verranno inseriti
anche i nominativi già contenuti nell'elenco di cui alla
deliberazione giuntale n. 3961, del 5 dicembre 2003, a condizione che
per i medesimi permangano i requisiti di legge, ferma restando la
possibilità, per gli interessati, di dichiarare lo svolgimento
dell'ulteriore attività espletata sino alla data di pubblicazione
nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana del presente
avviso mediante la presentazione di un nuovo curriculum
professionale, conforme allo schema allegato. In tal caso
l'interessato dovrà precisare che intende integrare la
documentazione già allegata alla precedente domanda contrassegnando
con il segno x la relativa casella.
L'amministrazione regionale declina, sin d'ora, ogni
responsabilità per la dispersione di comunicazioni dipendenti da
inesatte o incomplete indicazioni del recapito da parte
dell'aspirante o da mancata oppure tardiva comunicazione del
cambiamento di indirizzo indicato nella domanda, o per eventuali
disguidi postali o telegrafici non imputabili a colpa della
amministrazione stessa. L'istanza dovrà essere regolarmente bollata
così come disposto dalla tariffa allegata al decreto ministeriale
20 agosto 1992. I dati forniti dagli aspiranti inerenti al presente
avviso verranno trattati nel rispetto delle disposizioni contenute
nel decreto legislativo n. 196/2003.

Allegato
Modello di domanda
in marca da bollo
Al Presidente della Regione autonoma
Friuli-Venezia Giulia per il tramite
della Direzione centrale salute e
protezione sociale. Riva Nazario Sauro
n. 8 - 34124 Trieste
Oggetto: disponibilità per la nomina a direttore generale delle
aziende sanitarie regionali della regione autonoma Friuli-Venezia
Giulia.
...l... sottoscritt... propone la propria disponibilità per la
nomina a direttore generale delle aziende sanitarie regionali. A tal
fine, ai sensi degli articoli 38, 46 e 47 del decreto del Presidente
della Repubblica n. 445/2000, dichiara:
1) di essere nat... a (prov. ) il ;
2) di risiedere a (prov. ........) (c.a.p. ..........) in
via/piazza n. .....;
3) di possedere il seguente numero di codice fiscale ;
4) di essere cittadino italiano;
5) di essere in possesso del diploma di laurea in conseguito in
data presso l'Università degli studi di , sita in (prov. ) (c.a.p. )
via/piazza n. .....;
6) di essere in possesso di esperienza almeno quinquennale di
direzione tecnica o amministrativa in enti, aziende, strutture
pubbliche o private, in posizione dirigenziale con autonomia
gestionale e diretta responsabilità delle risorse umane, tecniche o
finanziarie, svolta nei dieci anni precedenti la pubblicazione
dell'avviso nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana;
7) di non trovarsi in alcuna delle condizioni di
incompatibilità di cui ai commi 9 e 11 dell'art. 3 del decreto
legislativo n. 502/1992;
8) di voler ricevere ogni comunicazione al seguente recapito:
via/piazza n. ... comune (prov. ) (c.a.p. ) tel. n. , e si impegna a
comunicare le eventuali variazioni successive;
9) di accettare tutte le indicazioni contenute nell'avviso per
l'acquisizione di disponibilità manageriali e di dare espresso
consenso al trattamento dei dati personali finalizzato alla gestione
della procedura di acquisizione e degli adempimenti conseguenti nel
rispetto del decreto legislativo n. 196/2003;
10) di essere a conoscenza che le dichiarazioni mendaci, la
falsità in atti e l'uso di atti falsi, sono puniti dalle norme
penali, così come indicato dall'art. 76 del decreto del Presidente
della Repubblica n. 445/2000.
Allega alla presente domanda il curriculum professionale
sottoscritto.
Luogo e data ..........................
Firma ...............................
(Ai sensi degli articoli 38, 46 e 47 del decreto del Presidente
della Repubblica n. 445/2000, la domanda dovrà essere sottoscritta
dall'aspirante in presenza del dipendente addetto alla ricezione,
ovvero occorrerà allegare, alla stessa, una copia fotostatica non
autenticata di un documento di identità del sottoscrittore).
MODELLO DI CURRICULUM PROFESSIONALE
Integrazione precedente domanda SI [ ] NO [ ]
...l... sottoscritt... , nat... a (prov. .............) il
...................... e residente a in via/piazza n. ..., ai sensi
degli articoli 38, 46 e 47 del decreto del Presidente della
Repubblica n. 445/2000, dichiara di aver svolto, nei dieci anni
precedenti la pubblicazione nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica
italiana dell'avviso per l'acquisizione di professionalità
manageriali, l'attività di direzione tecnica o amministrativa, in
posizione dirigenziale, indicata di seguito:
a) attività di con la qualifica professionale di dal al ,
presso l'azienda/l'ente pubblico , ubicata/o in via/piazza n. ...,
c.a.p. , città tel. e fax .
Specificare le norme di legge o contrattuali che definiscono
l'esatta qualifica professionale posseduta indicando, per esteso,
tipologia del provvedimento (ad es. legge, d.P.R., C.C.N.L.), numero,
data, articolo: .
L'attività indicata è stata svolta con autonomia gestionale e
diretta responsabilità delle risorse: [ ] umane; [ ] tecniche; [ ]
finanziarie). (indicare con una x le risorse gestite).
Nel periodo indicato l'attività svolta è consistita in indicare
succintamente l'attività svolta e le risorse gestite);
b) attività di con la qualifica professionale di dal al presso
l'azienda/l'ente pubblico ubicata/o in via/piazza n. ..., c.a.p. ,
città tel. e fax .
Specificare le norme di legge o contrattuali che definiscono
l'esatta qualifica professionale posseduta indicando, per esteso,
tipologia del provvedimento (ad es. legge, d.P.R., C.C.N.L.), numero,
data, articolo: .
L'attività indicata è stata svolta con autonomia gestionale e
diretta responsabilità delle risorse: [ ] umane; [ ] tecniche; [ ]
finanziarie. (indicare con una x le risorse gestite).
Nel periodo indicato l'attività svolta è consistita in
(indicare succintamente l'attività svolta e le risorse gestite);
c) attività di con la qualifica professionale di dal al ,
presso l'azienda/l'ente pubblico , ubicata/o in via/piazza n. ...,
c.a.p. , città tel. e fax .
Specificare le norme di legge o contrattuali che definiscono
l'esatta qualifica professionale posseduta indicando, per esteso,
tipologia del provvedimento (ad es. legge, d.P.R., C.C.N.L.), numero,
data, articolo: .
L'attività indicata è stata svolta con autonomia gestionale e
diretta responsabilità delle risorse: [ ] umane; [ ] tecniche; [ ]
finanziarie. (indicare con una x le risorse gestite).
Nel periodo indicato l'attività svolta è consistita in indicare
succintamente l'attività svolta e le risorse gestite);
d) attività di con la qualifica professionale di dal al ,
presso l'azienda/l'ente pubblico ubicata/o in via/piazza n. ...,
c.a.p. , città tel. e fax .
Specificare le norme di legge o contrattuali che definiscono
l'esatta qualifica professionale posseduta indicando, per esteso,
tipologia del provvedimento ad es. legge, d.P.R., C.C.N.L.), numero,
data, articolo: .
L'attività indicata è stata svolta con autonomia gestionale e
diretta responsabilità delle risorse: [ ] umane; [ ] tecniche; [ ]
finanziarie, indicare con una x le risorse gestite).
Nel periodo indicato l'attività svolta è consistita in
(indicare succintamente l'attività svolta e le risorse gestite);
etc.
(Gli aspiranti direttori generali potranno continuare
l'elencazione, qualora ve ne sia la necessità, riportando, per ogni
ulteriore attività, le medesime indicazioni.
È inoltre possibile allegare, in aggiunta al presente
curriculum, una relazione maggiormente dettagliata, nonchè i
documenti comprovanti l'effettuazione delle attività dichiarate.
Qualora i documenti vengano prodotti in fotocopia occorrerà
dichiararne la conformità ai rispettivi originali ai sensi degli
articoli 19 e 47 del decreto del Presidente della Repubblica
n. 445/2000).
Il sottoscritto dichiara, inoltre, di essere a conoscenza che le
dichiarazioni mendaci, la falsità in atti e l'uso di atti falsi,
sono puniti dalle norme penali, così come indicato dall'art. 76 del
decreto del Presidente della Repubblica n. 445/2000.
Luogo e data ..........................
Firma ...............................
Ai sensi degli articoli 38, 46 e 47 del decreto del Presidente
della Repubblica n. 445/2000, il curriculum professionale dovrà
essere sottoscritto dall'aspirante in presenza del dipendente addetto
alla ricezione, ovvero occorrerà allegare, allo stesso, una copia
fotostatica non autenticata di un documento di identità del
sottoscrittore).
Il direttore centrale: De Simone