4a Serie Speciale - Concorsi ed Esami  n. 26 del 30-3-2001
UNITA' SANITARIE LOCALI ED ALTRE ISTITUZIONI SANITARIE
REGIONE ABRUZZO
REGIONE ABRUZZO
CONCORSO (scad. 30 aprile 2001)
Avviso per il conferimento di incarico di dirigente di struttura complessa del ruolo sanitario - disciplina di patologia clinica, presso l'azienda unita' sanitaria locale n. 1 di Avezzano - Sulmona. (GU n.26 del 30-03-2001)

In esecuzione della deliberazione n. 598 del 6 marzo 2001,
immediatamente esecutiva, è indetto avviso pubblico per il
conferimento dell'incarico a tempo determinato di:
dirigente di struttura complessa del ruolo sanitario,
disciplina di patologia clinica (laboratorio di analisi
chimico-cliniche e microbiologia) presso il laboratorio di analisi
del P.O. di Avezzano, in sostituzione del titolare del posto in
aspettativa ai sensi dell'art. 3, comma 8, del decreto legislativo
30 dicembre 1992, n. 502.
Il presente avviso è indetto ai sensi dell'art. 18, comma 5 e 6,
del C.C.N.L. della dirigenza medica e veterinaria 8 giugno 2000.
L'incarico a tempo determinato sarà conferito per tutta la durata
dell'aspettativa concessa al titolare del posto e secondo quanto
disposto dall'art. 15, 15-bis, 15-ter, 15-quater, 15-quinquies,
15-nonies del decreto legislativo 30 dicembre 1992, n. 502 come
modificato dal decreto legislativo 19 giugno 1999, n. 229, e dal
decreto del Presidente della Repubblica 10 dicembre 1997, n. 484.

1) Requisiti e modalità di ammissione.

Possono partecipare coloro che siano in possesso dei seguenti
requisiti:

A) Requisiti generali.

1) cittadinanza italiana (sono equiparati ai cittadini italiani
gli italiani non appartenenti alla Repubblica) o cittadinanza di uno
dei paesi dell'Unione europea;
2) idoneità fisica all'impiego. L'accertamento dell'idoneità
fisica all'impiego - con l'osservanza delle norme in tema di
categorie protette - è effettuato a cura dell'azienda U.S.L., prima
dell'immissione in servizio. Il personale dipendente da pubbliche
amministrazioni e dagli Istituti, ospedali ed Enti di cui agli artt.
25 e 26, primo comma, del decreto del Presidente della Repubblica
20 dicembre 1979, n. 761, è dispensato dalla visita medica.
3) diploma di laurea in medicina e chirurgia o in scienze
biologiche o in chimica.

B) Requisiti specifici.

1) iscrizione all'albo del rispettivo ordine professionale.
L'iscrizione al corrispondente albo professionale di uno dei paesi
dell'Unione europea consente la partecipazione al concorso, fermo
restando l'obbligo dell'iscrizione all'albo in Italia prima
dell'assunzione del servizio;
2) anzianità di servizio di sette anni, di cui cinque nella
disciplina oggetto del presente avviso o in disciplina equipollente,
e specializzazione nella disciplina medesima o in una disciplina
equipollente ovvero anzianità di servizio di dieci anni nella
disciplina.
Per le discipline equipollenti si fa riferimento al decreto del
ministero della sanità 30 gennaio 1998 pubblicato nella Gazzetta
Ufficiale n. 37 del 14 febbraio 1998 (supplemento ordinario n. 25) e
successive modificazioni ed integrazioni;
3) curriculum professionale di cui all'art. 8, comma 3, del
decreto del Presidente della Repubblica n. 484/1997.
I predetti requisiti devono essere posseduti alla data di
scadenza del termine stabilito per la presentazione delle domande di
ammissione.
Non possono partecipare all'awiso coloro che siano esclusi
dall'elettorato politico attivo nonchè coloro che siano stati
dispensati dall'impiego presso una pubblica amministrazione per aver
conseguito l'impiego stesso mediante la produzione di documenti falsi
o viziati da invalidità non sanabile.
L'accertamento del possesso dei requisiti di cui all'art. 15-ter
del decreto legislativo n. 502/1992 come sostituito dall'art. 13 del
decreto legislativo 19 giugno 1999, n. 229.

2) Domanda di ammissione.

Le domande, redatte in carta libera, devono essere rivolte
all'azienda U.S.L. di Avezzano Sulmona e inoltrate a mezzo servizio
pubblico postale al seguente indirizzo: azienda U.S.L. Avezzano -
Sulmona - Dipartimento amministrazione del personale - via Porta
Romana, n. 6 - 67039 Sulmona (AQ) ovvero presentata direttamente al
suddetto Dipartimento dalle ore 10,30 alle ore 12 di tutti i giorni
feriali, escluso il sabato, e dalle ore 16,30 alle ore 18,30 del
martedì e giovedì non festivi.
Le domande devono pervenire, a pena di esclusione, entro il
termine perentorio delle ore 12 del trentesimo giorno dalla data di
pubblicazione del presente bando nella Gazzetta Ufficiale della
Repubblica italiana.
Qualora detto giorno sia festivo il termine è prorogato alla
stessa ora del primo giorno successivo non festivo.
Le domande si considerano prodotte in tempo utile anche se
spedite a mezzo raccomandata con avviso di ricevimento entro il
termine indicato; a tal fine fa fede il timbro e data dell'ufficio
postale accettante.
Il termine fissato per la presentazione delle domande e dei
documenti è perentorio; l'eventuale riserva di invio successivo di
documenti è priva di effetto.
L'azienda U.S.L. non assume responsabilità per la dispersione di
comunicazioni dipendenti da inesatte indicazioni del recapito da
parte del concorrente oppure da mancata o tardiva comunicazione del
cambiamento dell'indirizzo indicato nella domanda nè per eventuali
disguidi postali o telegrafici o comunque imputabili a fatto di
terzi, a caso fortuito o a forza maggiore.
Nella domanda gli aspiranti devono dichiarare sotto la propria
responsabilita':
a) cognome e nome, la data ed il luogo di nascita, la
residenza;
b) il possesso della cittadinanza italiana o equivalente;
c) il comune di iscrizione nelle liste elettorali, ovvero i
motivi della non iscrizione o della cancellazione dalle liste
medesime;
d) le eventuali condanne penali riportate (la mancata
dichiarazione sarà equiparata ad ogni effetto di legge a
dichiarazione negativa);
e) i titoli di studio posseduti, ed il possesso degli altri
requisiti specifici di ammissione richiesti;
f) la posizione nei riguardi degli obblighi militari (per i
candidati di sesso maschile);
g) i servizi prestati come impiegati presso Pubbliche
Amministrazioni e le cause di risoluzione di precedenti rapporti di
pubblico impiego;
h) il domicilio presso il quale deve essere fatta
all'aspirante, ad ogni effetto, ogni necessaria comunicazione; in
caso di mancata indicazione vale, ad ogni effetto, la residenza.
La domanda di partecipazione deve essere firmata in calce dal
candidato.
La domanda non sottoscritta dal candidato non sarà presa in
considerazione.

3) Documentazione da allegare alla domanda.

Alla domanda di partecipazione all'avviso devono essere allegati
i seguenti documenti:
a) certificato, in data non anteriore a sei mesi rispetto a
quella di scadenza del presente bando, attestante l'iscrizione
all'albo del rispettivo ordine professionale in originale o in copia
autenticata ai sensi di legge;
b) certificazione, in originale o in copia autenticata ai sensi
di legge, attestante il possesso degli altri requisiti specifici di
ammissione richiesti dal presente avviso; per le certificazioni
relative ai servizi si rinvia a quanto previsto dall'art. del decreto
del Presidente della Repubblica n. 484/1997.
c) curriculum professionale, datato e firmato, con riferimento
a quanto previsto dall'art. 8 del decreto del Presidente della
Repubblica 10 dicembre 1997 n. 484;
d) un elenco, in triplice copia ed in carta semplice, dei
documenti e dei titoli presentati, firmato dal concorrente.
Alla domanda di partecipazione potranno inoltre essere allegati
tutti documenti, pubblicazioni e titoli scientifici e di carriera che
i candidati ritengano opportuno presentare agli effetti della
valutazione del curriculum professionale.
Ai sensi dell'art. 2 della legge 4 gennaio 1968 n. 15 e
dell'art. 1 del decreto del Presidente della Repubblica 20 ottobre
1998, n. 403, possono essere autocertificati, con dichiarazioni anche
contestuali all'istanza, l'iscrizione in albi o elenchi tenuti dalla
pubblica amministrazione nonchè il possesso di titoli di studio, di
specializzazione e di abilitazione; in tal caso le dichiarazioni
dovranno riportare tutti i dati contenuti nelle relative
certificazioni.
I titoli devono essere prodotti in originale o in copia
autenticata ai sensi di legge. Le pubblicazioni devono essere edite a
stampa.
I contenuti del curriculum, esclusi quelli relativi alla
tipologia qualitativa e quantitativa delle prestazioni effettuate e
le pubblicazioni, possono essere autocertificati ai sensi della legge
4 gennaio 1968, n. 15 e successive modificazioni.
Ai sensi dell'art. 4 della legge 4 gennaio 1968, n. 15 e
dell'art. 2 del decreto del Presidente della Repubblica 20 ottobre
1998, n. 403 con dichiarazione sostitutiva dell'atto di notorietà il
candidato può attestare la conformità all'originale di
pubblicazioni o altri titoli. In tal caso deve essere allegata
all'istanza la fotocopia di un documento di identità in corso di
validità.
La domanda ed i relativi documenti non sono soggetti all'imposta
di bollo ai sensi di quanto previsto dall'art. 1 della legge
23 agosto 1988, n. 370.

4) Modalità di selezione.

La commissione di cui all'art. 15-ter del decreto legislativo
30 dicembre 1992 n. 502, come sostituito dall'art. 13 del decreto
legislativo 19 giugno 1999, n. 229 accerta l'idoneità del candidato
sulla base del colloquio e della valutazione del curriculum
professionale.
Il colloquio è diretto alla valutazione delle capacità
professionali del candidato nella specifica disciplina con
riferimento anche alle esperienze professionali documentate, nonchè
all'accertamento delle capacità gestionali, organizzative e di
direzione del candidato stesso con riferimento all'incarico da
svolgere.
I contenuti del curriculum, valutati ai fini dell'accertamento
dell'idoneità, concernono le attività professionali, di studio,
direzionali-organizzative con riferimento a quanto previsto dal
comma 3, dell'art. 8 del decreto del Presidente della Repubblica
n. 484/1997 e precisamente:
a) alla tipologia delle istituzioni in cui sono allocate le
strutture presso le quali il candidato ha svolto la sua attività e
alla tipologia delle prestazioni erogate dalle strutture medesime;
b) alla posizione funzionale del candidato nelle strutture ed
alle sue competenze con indicazione di eventuali specifici ambiti di
autonomia professionale con funzioni di direzione;
c) alla tipologia qualitativa e quantitativa delle prestazioni
effettuate dal candidato;
d) ai soggiorni di studio o di addestramento professionale per
attività attinenti alla disciplina in rilevanti strutture italiane o
estere di durata non inferiore a tre mesi, con esclusione dei
tirocini obbligatori;
e) alla attività didattica presso corsi di studi per il
conseguimento di diploma universitario, di laurea o specializzazione
ovvero presso scuole per la formazione di personale sanitario con
indicazione delle ore annue di insegnamento;
f) alla partecipazione a corsi, congressi, convegni e seminari,
anche effettuati all'estero, valutati secondo i criteri di cui
all'art. 9 del decreto del Presidente della Repubblica n. 484/1997,
nonchè alle pregresse idoneità nazionali.
Nella valutazione del curriculum è presa in considerazione,
altresì, la produzione scientifica strettamente pertinente alla
disciplina, pubblicata su riviste italiane o straniere,
caratterizzata da criteri di filtro nell'accettazione dei lavori,
nonchè il suo impatto sulla comunità scientifica.
La data e la sede in cui si svolgerà il colloquio saranno
comunicati ai candidati a cura della commissione di esperti con
lettera raccomandata con avviso di ricevimento.

5) Conferimento dell'incarico a tempo determinato per la durata
dell'aspettativa concessa ai sensi dell'art. 3, comma 8 del decreto
legislativo 20 dicembre 1992 n. 502, al titolare del posto.

L'attribuzione dell'incarico è effettuata dal direttore generale
sulla base del parere della commissione di esperti ai sensi
dell'art. 15-ter del decreto legislativo 30 dicembre 1992 n. 502,
come sostituito dall'art. 13 del decreto legislativo 19 giugno 1999,
n. 229.
Il rapporto di lavoro del dirigente è esclusivo.
L'incaricato è tenuto a produrre i documenti che gli saranno
richiesti prima della stipula del contratto.
All'incaricato sarà attribuito il trattamento economico previsto
per la relativa qualifica dirigenziale di 2o livello dal vigente
C.C.N.L.
Il rapporto di lavoro del dirigente assunto con contratto a tempo
determinato ai sensi del, comma 5, è disciplinato dall'art. 16 del
C.C.N.L. 5 dicembre 1996 come integrato dal C.C.N.L. del 5 agosto
1997. La disciplina dell'incarico conferito è quella prevista
dall'art. 15 e seguenti del decreto legislativo 502/1992 e dal
vigente C.C.N.L. 8 giugno 2000 della dirigenza medica e veterinaria
per quanto attiene le verifiche, durata ed altri istituti
applicabili. Il contratto si risolve automaticamente allo scadere in
caso di mancato rinnovo ed anticipatamente in caso di rientro del
titolare prima del termine.
Per quanto non specificatamente contemplato nel presente avviso
valgono le disposizioni di legge vigenti in materia.
Ai sensi dell'art. 10, comma 1, della legge 31 dicembe 1996,
n. 675 i dati personali forniti dai candidati saranno raccolti presso
il Dipartimento amministrazione del personale della U.S.L. di
Avezzano - Sulmona e trattati per le finalità di gestione della
selezione e del rapporto di lavoro instaurato.
Le medesime informazioni potranno essere comunicate unicamente
alle amministrazioni pubbliche direttamente interessate alla
posizione giuridica-economica del dirigente incaricato.
L'azienda U.S.L. si riserva la facoltà di modificare, prorogare,
sospendere o revocare il presente avviso qualora ricorrano motivi di
pubblico interesse.
Per ogni eventuale informazione gli interessati potranno
rivolgersi al Dipartimento amministrazione del personale, - settore
concorsi - sito in Sulmona, via Porta Romana, n. 6, dalle ore 11 alle
ore 12 di tutti i giorni feriali, escluso il sabato, -
Tel. 0864/499519.
Il direttore generale: Di Sciascio