4a Serie Speciale - Concorsi ed Esami  n. 86 del 4-11-2014
AZIENDE SANITARIE LOCALI ED ALTRE ISTITUZIONI SANITARIE
AZIENDA SANITARIA LOCALE DI SASSARI
AZIENDA SANITARIA LOCALE DI SASSARI
CONCORSO
Selezione pubblica, riservata alle categorie protette, ai sensi della legge n. 68/99 (avviamenti numerici), per la copertura a tempo pieno ed indeterminato di venticinque posti in vari profili professionali. (GU n.86 del 04-11-2014)

Si rende noto che in esecuzione della determinazione dirigenziale
n. 609 del 15 ottobre 2014, l'A.S.L. di Sassari in attuazione della
convenzione stipulata con il servizio per l'inserimento mirato dei
disabili, prot. n. 28322 del 23 aprile 2014, intende assumere a tempo
indeterminato b venticinque unità, nell'arco del triennio 214/2016
riservate al personale disabile, ai sensi della legge n. 68/99, come
soto riportato:



=====================================================================
| Anno 2014 | Anno 2015 | Anno 2016 |
+======================+======================+=====================+
|n. 4 Commessi, Cat. A |n. 2 Commessi, Cat. A |n. 2 Commessi, Cat. A|
+----------------------+----------------------+---------------------+
| n. 4 Ausiliari | n. 2 Ausiliari | n. 2 Ausiliari |
|Specializzati, Cat. A |Specializzati, Cat. A |Specializzati, Cat. A|
+----------------------+----------------------+---------------------+
| n. 5 Coadiutori | n. 2 Coadiutori | n. 2 Coadiutori |
|Amministrativi Cat. B |Amministrativi Cat. B |Amministrativi Cat. B|
+----------------------+----------------------+---------------------+


profilo professionale e inquadramento:
n. 8 commessi - categoria A - C.C.N.L. comparto sanità;
n. 8 ausiliari specializzati - categoria A - C.C.N.L.
comparto sanità;
n. 9 coadiutori amministrativi - categoria A - C.C.N.L.
comparto sanità;
rapporto di lavoro: tempo indeterminato;
tipologia del rapporto di lavoro: tempo pieno;
orario settimanale di lavoro: 36 ore;
sede di lavoro: Sassari - Alghero - Ozieri.
Requisiti di accesso: sono ammessi a partecipare alla pubblica
selezione i disabili iscritti nelle liste del servizio per
l'inserimento mirato dei disabili della provincia di Sassari alla
data di pubblicazione del presente avviso ed in possesso dei seguenti
requisiti:
cittadinanza italiana, salve le equiparazioni stabilite dalle
leggi vigenti, cittadinanza di uno dei Paesi dell'Unione europea;
godimento dei diritti politici;
età non inferiore ai 18 anni;
non aver riportato condanne penali e non essere a conoscenza di
procedimenti penali in corso a proprio carico;
non essere stati destituiti o dispensati dall'impiego presso
una pubblica amministrazione per aver conseguito per produzione di
documenti falsi o viziati da invalidità non sanabile;
aver assolto all'obbligo scolastico od essere in possesso di
diploma di istruzione secondaria di primo grado;
essere iscritto regolarmente nella lista del collocamento
mirato legge n. 68/1999, tenuta dal servizio per l'inserimento mirato
dei disabili della Provincia di Sassari
possedere, relativamente alle mansioni richieste, l'idoneità
fisica all'impiego;
acconsentire al trattamento dei dati pesonali (decreto
legislativo n. 196/2003).
Il profilo professionale di commesso - cat. A, prevede lo
svolgimento delle seguenti attivita': svolge attività di servizio e
supporto nell'ambito dell'unità operativa di assegnazione, quali, ad
esempio, la apertura e la chiusura degli uffici secondo gli orari
stabiliti, il servizio telefonico e di anticamera, l'accesso del
pubblico negli uffici, il prelievo e al distribuzione della
corrispondenza, la iproduzione e il trasporto di fascicoli,
documenti, materiale e oggetti vari di ufficio, il mantenimento
dell'ordine dei locali e delle suppellettili di ufficio,
disimpegnando mansioni elementari di manovra di macchine ed
apparecchiature.
Il profilo professionale di ausiliario specializzato - cat. A,
prevede lo svolgimento delle seguenti attivita': svolge le attività
semplici di tipo manuale che richiedono una normale capacità nella
qualificazione professionale posseduta, quali ad esempio
l'utilizzazione di macchinari e attrezzature specifici per la pulizia
e il riordino degli ambienti interni ed esterni e tutte le operazioni
inerenti il trasporto del materia in uso, nell'ambito dei settori o
servizi di assegnazione, le operazioni elementari e di supporto
richieste necessarie al funzionamento dell'unità operativa, ovvero
provvede all'accompagnamento o allo spostamento dei degenti in
relazione alle tipologie assistenziali e secondo i protocolli
organizzativi delle unità operative interessate.
Il profilo professionale di coadiutore amministrativo - cat. B,
prevede lo svolgimento delle seguenti attivita': svolge nell'unità
operativa di assegnazione attività amministrative quali ad esempio
la classificazione, archiviazione ed il protocollo di atti, la
compilazione di documenti e modulistica con l'applicazione di schemi
predeterminati, operazioni semplici natura contabile, anche con
l'ausilio del relativo macchinario, la stesura di testi mediante
l'utilizzo di video scrittura o dattilografia, l'attività di
sportello.
Data di pubblicazione e di scadenza avviso - Modalità di
presentazione della domanda.
Relativamente alle modalità e al termine di presentazione delle
domande si rinvia alle disposizioni che verranno impartite nel bando
che sarà pubblicato dal servizio per l'inserimento mirato dei
disabili della Provincia di Sassari.
Criteri per la formazione della graduatoria.
Sarà cura del servizio per l'inserimento mirato dei disabili
della provincia di Sassari redigere la graduatoria.
Calendario della prova.
I candidati che utilmente si collocheranno in graduatoria, in
numero pari ai posti da ricoprire, saranno avvisati a mezzo
raccomandata a.r. del'A.S.L. di Sassari, delle date relative
all'espletamento delle prove attitudinali.
Solo in caso di non idoneità saranno invitati alla prova
ulteriori candidati, in sretto ordine di graduatoria e fino alla
concorrenza dei posti da coprire.
Modalità della prova.
I candidati individuati dall'amministrazione Provinciale, saranno
sottoposti, a cura dell'Azienda, ad una prova pratica attitudinale
ovvero in sperimentazioni lavorative i cui contenuti sono determinati
con riferimento a quelli su richiamati per singolo profilo
professionale, come previsto dall'art. 7 del decreto del Presidente
della Repubblica 9 maggio 1994, n. 487.
La selezione deve tendere ad accertare esclusivamente l'idoneità
del lavoratore a svolgere le relaive e non comporta valutazione
comparativa.
Validità della graduatoria.
La graduatoria sarà utilizzabile unicamente per la copertura dei
posti della selezione.