Serie Generale n. 87 del 13-4-1995
ESTRATTI, SUNTI E COMUNICATI
MINISTERO DEL LAVORO E DELLA PREVIDENZA SOCIALE
MINISTERO DEL LAVORO E DELLA PREVIDENZA SOCIALE
COMUNICATO
Provvedimenti concernenti il trattamento straordinario di integrazione salariale (GU Serie Generale n.87 del 13-04-1995)

Con decreto ministeriale 16 febbraio 1995, in favore dei
lavoratori dipendenti dalla S.p.a. I.T.C. - Industria termotecnica
campana, con sede in S. Giorgio a Cremano (Napoli) e unità in S.
Giorgio a Cremano (Napoli), è autorizzata la corresponsione del
trattamento straordinario di integrazione salariale dal 17 ottobre
1994 al 16 aprile 1995.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale è autorizzato a
provvedere al pagamento diretto del trattamento straordinario di
integrazione salariale ai lavoratori interessati, nonchè all'esonero
dal contributo addizionale di cui all'art. 8, comma 8-bis, della
legge n. 160/1988.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale verifica il rispetto
del limite massimo di 36 mesi nell'arco del quinquennio previsto
dalla vigente normativa, in ordine ai periodi di fruizione del
trattamento ordinario di integrazione salariale, concessi per
contrazione o sospensione dell'attività produttiva determinata da
situazioni temporanee di mercato.
Con decreto ministeriale 16 febbraio 1995:
1) in attuazione della delibera C.I.P.I. del 3 agosto 1993, che
ha approvato il programma di riorganizzazione aziendale, è prorogata
la corresponsione del trattamento straordinario di integrazione
salariale disposta con decreto ministeriale del 20 settembre 1993 con
effetto dal 1 luglio 1992, in favore dei lavoratori interessati,
dipendenti dalla ditta S.r.l. Gescon '90, con sede in Taranto e
unità di Taranto, per il periodo dal 1 luglio 1993 al 30 settembre
1993.
Istanza aziendale presentata il 24 agosto 1993 con decorrenza 1
luglio 1993;
2) in attuazione della delibera C.I.P.I. del 30 novembre 1993,
che ha approvato il programma di ristrutturazione aziendale, è
prorogata la corresponsione del trattamento straordinario di
integrazione salariale disposta con decreto ministeriale del 17
dicembre 1993 con effetto dal 31 maggio 1993, in favore dei
lavoratori interessati, dipendenti dalla ditta S.p.a. S.E.C. -
Società esercizio cantieri con sede in Roma, unità ufficio di Roma
e Viareggio (Lucca), per il periodo dal 1 giugno 1994 al 30 novembre
1994.
Istanza aziendale presentata il 7 giugno 1994 con decorrenza 1
giugno 1994;
3) in attuazione della delibera C.I.P.I. del 21 dicembre 1993,
che ha approvato il programma di ristrutturazione aziendale, è
prorogata la corresponsione del trattamento straordinario di
integrazione salariale disposta con decreto ministeriale del 18
gennaio 1994 con effetto dal 1 maggio 1993, in favore dei lavoratori
interessati, dipendenti dalla ditta S.p.a. Dalmine Vetroresine
(Gruppo Ilva), con sede in Pont St. Martin (Aosta) e unità di Pont
St. Martin (Aosta), per il periodo dal 1 novembre 1993 al 31 dicembre
1993.
Istanza aziendale presentata il 24 novembre 1993 con decorrenza 1
novembre 1993.
Il presente decreto annulla e sostituisce il decreto ministeriale
n. 14386/29 del 17 marzo 1994.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale verifica il rispetto
del limite massimo di 36 mesi nell'arco del quinquennio previsto
dalla vigente normativa, in ordine ai periodi di fruizione del
trattamento ordinario di integrazione salariale, concessi per
contrazione o sospensione dell'attività produttiva determinata da
situazioni temporanee di mercato.
Con decreto ministeriale 16 febbraio 1995:
1) in attuazione della delibera C.I.P.I. del 20 novembre 1992,
che ha approvato il programma di ristrutturazione aziendale, è
prorogata la corresponsione del trattamento straordinario di
integrazione salariale disposta con decreto ministeriale del 4 giugno
1993 con effetto dal 2 agosto 1992, in favore dei lavoratori
interessati, dipendenti dalla ditta S.p.a. La Rinascente, con sede in
Rozzano - Milanofiori (Milano) e unità di Lentini (Siracusa) e
Mazara del Vallo (Trapani), per il periodo dal 2 febbraio 1994 al 1
agosto 1994.
Istanza aziendale presentata il 24 febbraio 1994 con decorrenza 2
febbraio 1994;
2) in attuazione della delibera C.I.P.I. del 20 novembre 1992,
che ha approvato il programma di ristrutturazione aziendale, è
prorogata la corresponsione del trattamento straordinario di
integrazione salariale disposta con decreto ministeriale del 23
giugno 1993 con effetto dal 2 agosto 1992, in favore dei lavoratori
interessati, dipendenti dalla ditta S.p.a. La Rinascente, con sede in
Rozzano - Milanofiori (Milano) e limitatamente a Venezia Mestre
(Venezia), per il periodo dal 2 febbraio 1994 al 1 agosto 1994.
Istanza aziendale presentata il 23 febbraio 1994 con decorrenza 2
febbraio 1994;
3) in attuazione della delibera C.I.P.I. del 20 novembre 1992,
che ha approvato il programma di ristrutturazione aziendale, è
prorogata la corresponsione del trattamento straordinario di
integrazione salariale disposta con decreto ministeriale del 18
gennaio 1994 con effetto dal 30 maggio 1993, in favore dei lavoratori
interessati, dipendenti dalla ditta S.p.a. La Rinascente, con sede in
Rozzano - Milanofiori (Milano) e unità di Bitono (Bari), per il
periodo dal 30 maggio 1994 al 29 novembre 1994.
Istanza aziendale presentata il 21 giugno 1994 con decorrenza 30
maggio 1994;
4) in attuazione della delibera C.I.P.I. del 20 novembre 1992,
che ha approvato il programma di ristrutturazione aziendale, è
prorogata la corresponsione del trattamento straordinario di
integrazione salariale disposta con decreto ministeriale del 30 marzo
1994 con effetto dal 1 agosto 1993, in favore dei lavoratori
interessati, dipendenti dalla ditta S.p.a. La Rinascente, con sede in
Rozzano Milanofiori (Milano) e unità di Roma - Nomentana (Roma), per
il periodo dal 1 febbraio 1994 al 31 luglio 1994.
Istanza aziendale presentata il 23 febbraio 1994 con decorrenza 1
febbraio 1994.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale verifica il rispetto
del limite massimo di 36 mesi nell'arco del quinquennio previsto
dalla vigente normativa, in ordine ai periodi di fruizione del
trattamento ordinario di integrazione salariale, concessi per
contrazione o sospensione dell'attività produttiva determinata da
situazioni temporanee di mercato.
Con decreto ministeriale 16 febbraio 1995, in favore dei
lavoratori dipendenti dalla S.p.a. Schiavo costruzioni, con sede in
Padova e unità in Padova, è autorizzata la corresponsione del
trattamento straordinario di integrazione salariale dal 20 maggio
1994 al 19 novembre 1994.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale è autorizzato a
provvedere al pagamento diretto del trattamento straordinario di
integrazione salariale ai lavoratori interessati, nonchè all'esonero
dal contributo addizionale di cui all'art. 8, comma 8-bis, della
legge n. 160/1988.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale verifica il rispetto
del limite massimo di 36 mesi nell'arco del quinquennio previsto
dalla vigente normativa, in ordine ai periodi di fruizione del
trattamento ordinario di integrazione salariale, concessi per
contrazione o sospensione dell'attività produttiva determinata da
situazioni temporanee di mercato.
Con decreto ministeriale 16 febbraio 1995, in favore dei
lavoratori dipendenti dalla S.p.a. Finetti &amp; Brogli, con sede in
Ferrara e unità di Ferrara, è autorizzata la corresponsione del
trattamento straordinario di integrazione salariale dal 21 febbraio
1994 al 20 agosto 1994.
La corresponsione del trattamento sopra disposta è prorogata dal
21 agosto 1994 al 20 febbraio 1995. I presenti decreti ministeriali
annullano e sostituiscono i decreti ministeriali 14 dicembre 1994, n.
16273.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale è autorizzato a
provvedere al pagamento diretto del trattamento straordinario di
integrazione salariale ai lavoratori interessati, nonchè all'esonero
dal contributo addizionale di cui all'art. 8, comma 8-bis, della
legge n. 160/1988.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale verifica il rispetto
del limite massimo di 36 mesi nell'arco del quinquennio previsto
dalla vigente normativa, in ordine ai periodi di fruizione del
trattamento ordinario di integrazione salariale, concessi per
contrazione o sospensione dell'attività produttiva determinata da
situazioni temporanee di mercato.
Con decreto ministeriale 16 febbraio 1995, in favore dei
lavoratori dipendenti dalla S.p.a. Centro Matic, con sede in Capalle
(Firenze) e unità di Capalle (Firenze), è autorizzata la
corresponsione del trattamento straordinario di integrazione
salariale dal 24 marzo 1994 al 23 settembre 1994.
La corresponsione del trattamento sopra disposta è prorogata dal
24 settembre 1994 al 23 marzo 1995.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale è autorizzato a
provvedere al pagamento diretto del trattamento straordinario di
integrazione salariale ai lavoratori interessati, nonchè all'esonero
dal contributo addizionale di cui all'art. 8, comma 8-bis, della
legge n. 160/1988.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale verifica il rispetto
del limite massimo di 36 mesi nell'arco del quinquennio previsto
dalla vigente normativa, in ordine ai periodi di fruizione del
trattamento ordinario di integrazione salariale, concessi per
contrazione o sospensione dell'attività produttiva determinata da
situazioni temporanee di mercato.
Con decreto ministeriale 16 febbraio 1995, in favore dei
lavoratori dipendenti dalla S.p.a. Davidson, con sede in Ovada
(Alessandria) e unità di Genova, La Spezia, Ovada (Alessandria) e
Palermo, è autorizzata la corresponsione del trattamento
straordinario di integrazione salariale dal 15 giugno 1994 al 14
dicembre 1994.
La corresponsione del trattamento sopra disposta è prorogata dal
15 dicembre 1994 al 14 giugno 1995.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale è autorizzato a
provvedere al pagamento diretto del trattamento straordinario di
integrazione salariale ai lavoratori interessati, nonchè all'esonero
dal contributo addizionale di cui all'art. 8, comma 8-bis, della
legge n. 160/1988.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale verifica il rispetto
del limite massimo di 36 mesi nell'arco del quinquennio previsto
dalla vigente normativa, in ordine ai periodi di fruizione del
trattamento ordinario di integrazione salariale, concessi per
contrazione o sospensione dell'attività produttiva determinata da
situazioni temporanee di mercato.
Con decreto ministeriale 16 febbraio 1995, in favore dei
lavoratori dipendenti dalla S.n.c. M.P.M. di Monaco E. &amp; C., con sede
in Casalgrasso (Cuneo) e unità di Casalgrasso (Cuneo), è
autorizzata la corresponsione del trattamento straordinario di
integrazione salariale dal 13 giugno 1994 al 9 novembre 1994.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale è autorizzato a
provvedere al pagamento diretto del trattamento straordinario di
integrazione salariale ai lavoratori interessati, nonchè all'esonero
dal contributo addizionale di cui all'art. 8, comma 8-bis, della
legge n. 160/1988.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale verifica il rispetto
del limite massimo di 36 mesi nell'arco del quinquennio previsto
dalla vigente normativa, in ordine ai periodi di fruizione del
trattamento ordinario di integrazione salariale, concessi per
contrazione o sospensione dell'attività produttiva determinata da
situazioni temporanee di mercato.
Con decreto ministeriale 16 febbraio 1995, è prorogata la
corresponsione del trattamento straordinario di integrazione
salariale in favore dei lavoratori dipendenti dalla S.p.a. TV
Internazionale, con sede in Roma e unità di Roma e Milano, per il
periodo dal 23 settembre 1994 al 22 marzo 1995.
Con decreto ministeriale 16 febbraio 1995 è autorizzata la
proroga della corresponsione del trattamento straordinario di
integrazione salariale di cui all'art. 1, commi 2 e 3 del
decreto-legge 26 novembre 1993, n. 478, convertito, con
modificazioni, nella legge 26 gennaio 1994, n. 56, nei confronti dei
lavoratori dipendenti dalla S.p.a. società pneumatici Pirelli presso
i centri servizi di Catania, Cagliari, Bari, Ancona, Verona, Padova e
Napoli, per il periodo dal 17 dicembre 1994 al 16 giugno 1995.
Il trattamento di cui sopra è ulteriormente prorogato sino al 16
dicembre 1995.
Con decreto ministeriale 24 febbraio 1995:
1) è approvato il programma per riorganizzazione aziendale,
limitatamente al periodo dal 19 ottobre 1993 al 18 gennaio 1995,
della ditta S.p.a. A. Petit Pierre, con sede in Brescia e unità di
Brescia e Segrate (Milano).
Parere comitato tecnico: seduta del 19 ottobre 1994.
A seguito dell'approvazione di cui sopra, è autorizzata la
corresponsione del trattamento straordinario di integrazione
salariale per riorganizzazione aziendale, in favore dei lavoratori
interessati, dipendenti dalla ditta S.p.a. A. Petit Pierre, con sede
in Brescia e unità di Brescia e Segrate (Milano), per il periodo dal
19 ottobre 1993 al 18 aprile 1994.
Istanza aziendale presentata il 25 novembre 1993 con decorrenza
19 ottobre 1993.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale è autorizzato a
provvedere al pagamento diretto del trattamento.
Il presente decreto ministeriale annulla e sostituisce il decreto
ministeriale n. 16178/1 del 30 novembre 1994;
2) a seguito dell'approvazione del programma per riorganizzazione
aziendale, intervenuta con il presente decreto, è autorizzata la
ulteriore corresponsione del trattamento straordinario di
integrazione salariale, già disposta con effetto dal 19 ottobre
1993, in favore dei lavoratori interessati, dipendenti dalla ditta
S.p.a. A. Petit Pierre, con sede in Brescia e unità di Brescia e
Segrate (Milano), per il periodo dal 19 aprile 1994 al 18 ottobre
1994.
Istanza aziendale presentata il 18 aprile 1994 con decorrenza
19 aprile 1994.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale è autorizzato a
provvedere al pagamento diretto del trattamento.
Il presente decreto ministeriale annulla e sostituisce il decreto
ministeriale n. 16178/2 del 30 novembre 1994.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale verifica il rispetto
del limite massimo di 36 mesi nell'arco del quinquennio previsto
dalla vigente normativa, con particolare riferimento ai periodi di
fruizione del trattamento ordinario di integrazione salariale,
concessi per contrazione o sospensione dell'attività produttiva
determinata da situazioni temporanee di mercato.
Con decreto ministeriale 24 febbraio 1995:
1) in attuazione della delibera C.I.P.I. del 21 settembre 1993,
che ha approvato il programma di ristrutturazione aziendale, è
prorogata la corresponsione del trattamento straordinario di
integrazione salariale disposta con decreto ministeriale del 6
ottobre 1993 con effetto dall'11 gennaio 1993, in favore dei
lavoratori interessati, dipendenti dalla ditta S.p.a. Byblos, con
sede in Ancona e unità di Ancona e Milano, per il periodo dall'11
luglio 1994 al 10 gennaio 1995.
Istanza aziendale presentata l'8 luglio 1994 con decorrenza 11
luglio 1994;
2) in attuazione della delibera C.I.P.I. del 28 dicembre 1993,
che ha approvato il programma di riorganizzazione aziendale, è
prorogata la corresponsione del trattamento straordinario di
integrazione salariale disposta con decreto ministeriale del 18
gennaio 1994 con effetto dal 6 settembre 1993, in favore dei
lavoratori interessati, dipendenti dalla ditta S.r.l. Ceat cavi
industrie, con sede in Torino e unità di Ascoli Piceno, per il
periodo dal 6 settembre 1994 al 5 marzo 1995.
Istanza aziendale presentata il 25 luglio 1994 con decorrenza
6 settembre 1994.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale verifica il rispetto
del limite massimo di 36 mesi nell'arco del quinquennio previsto
dalla vigente normativa, in ordine ai periodi di fruizione del
trattamento ordinario di integrazione salariale, concessi per
contrazione o sospensione dell'attività produttiva determinata da
situazioni temporanee di mercato.