Serie Generale n. 309 del 14-12-2020
LEGGI ED ALTRI ATTI NORMATIVI
DECRETO DEL PRESIDENTE DEL CONSIGLIO DEI MINISTRI 30 settembre 2020, n. 167
Regolamento concernente l'organizzazione degli Uffici di diretta collaborazione del Ministro dell'istruzione. (20G00179) (GU Serie Generale n.309 del 14-12-2020)
Nota: note: Entrata in vigore del provvedimento: 29/12/2020

IL PRESIDENTE
DEL CONSIGLIO DEI MINISTRI

Vista la legge 23 agosto 1988, n. 400, e in particolare l'articolo
17;
Vista la legge 14 gennaio 1994, n. 20, e in particolare l'articolo
3;
Visto il decreto legislativo 30 luglio 1999, n. 300;
Vista la legge 7 giugno 2000, n. 150;
Visto il decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, e in
particolare l'articolo 14, comma 2;
Visto il decreto legislativo 27 ottobre 2009, n. 150, e in
particolare gli articoli 14 e 14-bis;
Vista la legge 23 dicembre 2014, n. 190, e in particolare
l'articolo 1, comma 345;
Visto il decreto del Presidente del Consiglio dei ministri 21
ottobre 2019, n. 140, recante «Regolamento di organizzazione del
Ministero dell'istruzione, dell'università e della ricerca»;
Visto il decreto del Presidente del Consiglio dei ministri 21
ottobre 2019, n. 155, recante «Regolamento concernente
l'organizzazione degli Uffici di diretta collaborazione del Ministro
dell'istruzione, dell'università e della ricerca»;
Visto il decreto-legge 9 gennaio 2020, n. 1, convertito, con
modificazioni dalla legge 5 marzo 2020, n. 12, recante disposizioni
urgenti per l'istituzione del Ministero dell'istruzione e del
Ministero dell'università e della ricerca, e in particolare
l'articolo 3, comma 6, che prevede il procedimento per l'adozione del
regolamento degli uffici di diretta collaborazione del Ministero
dell'istruzione;
Considerato che l'articolo 116 del decreto-legge 18 marzo 2020, n.
18, convertito, con modificazioni, dalla legge 24 aprile 2020, n. 27,
ha prorogato di tre mesi i termini previsti dalla normativa vigente
per l'adozione dei regolamenti di riorganizzazione dei Ministeri con
decreto del Presidente del Consiglio dei ministri, con scadenza tra
il 1° marzo e il 31 luglio 2020;
Considerato che l'organizzazione degli Uffici di diretta
collaborazione proposta risulta coerente con i compiti e le funzioni
attribuite al Ministero dell'istruzione dalla normativa di settore
vigente;
Sentito il Ministero dell'università e della ricerca;
Sentite le organizzazioni sindacali;
Sentiti l'Organismo paritetico per l'innovazione e il Comitato
unico di garanzia per le pari opportunità e il benessere di chi
lavora e contro le discriminazioni (CUG) del Ministero
dell'istruzione, dell'università e della ricerca;
Vista la deliberazione preliminare del Consiglio dei ministri,
adottata nella riunione del 3 settembre 2020;
Udito il parere del Consiglio di Stato, espresso dalla sezione
consultiva per gli atti normativi reso nell'adunanza del 24 settembre
2020;
Vista la deliberazione del Consiglio dei ministri, adottata nella
riunione del 30 settembre 2020;
Sulla proposta del Ministro dell'istruzione, di concerto con il
Ministro per la pubblica amministrazione e con il Ministro
dell'economia e delle finanze;

A d o t t a
il seguente regolamento:

Art. 1

Ministro e Sottosegretari

1. Il Ministro dell'istruzione, di seguito denominato Ministro, è
l'organo di direzione politica del Ministero dell'istruzione, di
seguito denominato Ministero, ed esercita le funzioni di indirizzo
politico-amministrativo ai sensi degli articoli 4, comma 1, e 14,
comma 1, del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165.
2. Per lo svolgimento delle proprie funzioni di indirizzo
politico-amministrativo, il Ministro si avvale degli Uffici di
diretta collaborazione di cui all'articolo 2, comma 2.
3. I Sottosegretari di Stato svolgono, in particolare, i compiti e
le funzioni a loro espressamente delegati dal Ministro con proprio
decreto.

Art. 2

Uffici di diretta collaborazione

1. Gli Uffici di diretta collaborazione esercitano i compiti di
supporto all'organo di direzione politica e di raccordo tra questo e
le strutture dell'amministrazione, ai sensi dell'articolo 14, comma
2, del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165.
2. Sono Uffici di diretta collaborazione del Ministro:
a) l'Ufficio di gabinetto;
b) l'Ufficio legislativo;
c) l'Ufficio stampa;
d) la Segreteria del Ministro;
e) la Segreteria tecnica del Ministro;
f) le Segreterie dei Sottosegretari di Stato.
3. Per lo svolgimento degli incarichi istituzionali delegati dal
Ministro, i Sottosegretari di Stato si avvalgono dell'Ufficio di
gabinetto, dell'Ufficio legislativo e del Consigliere diplomatico che
opera presso l'Ufficio di gabinetto.
4. I titolari degli Uffici di cui al comma 2 sono nominati dal
Ministro, con proprio decreto, per la durata massima del proprio
mandato e il relativo incarico può essere revocato in qualsiasi
momento.

Art. 3

Ufficio di gabinetto

1. Il Capo di gabinetto dirige e coordina gli Uffici di diretta
collaborazione del Ministro, riferendo al medesimo, e assicura il
raccordo tra le funzioni di indirizzo del Ministro e le attività di
gestione dei Dipartimenti e delle direzioni generali; verifica gli
atti da sottoporre alla firma del Ministro; cura gli affari e gli
atti la cui conoscenza è sottoposta a particolari misure di
sicurezza e cura i rapporti con l'Organismo indipendente di
valutazione della performance. Inoltre, avvalendosi degli Uffici di
diretta collaborazione di cui all'articolo 2, comma 2, lettere a),
b), d) ed e), assicura la progettazione da parte delle strutture
competenti di progetti strategici in relazione alle priorità
politiche anche di rilievo europeo, nonchè il monitoraggio degli
obiettivi raggiunti da detti progetti.
2. Il Capo di gabinetto è nominato dal Ministro tra dirigenti
delle pubbliche amministrazioni, magistrati ordinari, amministrativi
o contabili, avvocati dello Stato, consiglieri parlamentari,
professori universitari, nonchè tra soggetti, anche estranei alla
pubblica amministrazione, in possesso delle capacità adeguate alle
funzioni da svolgere e dotati di elevata professionalità, avuto
riguardo ai titoli professionali, culturali e scientifici e alle
esperienze maturate.
3. Il Capo di gabinetto può nominare fino a tre vice Capi di
gabinetto, di cui uno con funzioni vicarie. I vice Capi di gabinetto
possono essere scelti tra dirigenti di seconda fascia appartenenti ai
ruoli di cui all'articolo 23 del decreto legislativo 30 marzo 2001,
n. 165, in servizio presso gli Uffici di diretta collaborazione ai
sensi dell'articolo 9, comma 2, nonchè, nel numero di non più di
uno, tra i soggetti di cui all'articolo 9, commi 3 e 4.
4. L'Ufficio di gabinetto supporta il Capo di gabinetto nello
svolgimento delle proprie funzioni o di quelle delegate dal Ministro.
5. Nell'ambito dell'Ufficio di gabinetto opera il Consigliere
diplomatico del Ministro, scelto tra funzionari appartenenti alla
carriera diplomatica, di grado non inferiore a consigliere di
legazione, che assiste il Ministro nelle iniziative in ambito
internazionale ed europeo, in raccordo con i competenti uffici del
Ministero. Il Consigliere diplomatico promuove e assicura la
partecipazione del Ministro agli organismi internazionali e
dell'Unione europea e cura le relazioni internazionali, con
particolare riferimento ai negoziati relativi agli accordi di
cooperazione nelle materie di competenza del Ministero in
collaborazione con l'Ufficio legislativo.
6. All'Ufficio di gabinetto è assegnato un dirigente di livello
dirigenziale generale, a supporto del Capo di gabinetto, con funzioni
di studio, ricerca, analisi e progettazione organizzativo-gestionale,
il cui incarico è conferito ai sensi dell'articolo 19, comma 10, del
decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165.

Art. 4

Segreteria del Ministro

1. La Segreteria del Ministro svolge attività di supporto ai
compiti del medesimo, provvede al coordinamento degli impegni dello
stesso e ne cura il cerimoniale. Il Capo della segreteria coadiuva e
assiste il Ministro negli organismi a cui partecipa e adempie, su suo
mandato, a compiti specifici riguardanti l'attività istituzionale e
i rapporti politici del medesimo.
2. Della Segreteria del Ministro fa parte il Segretario particolare
del Ministro che cura i rapporti personali del Ministro nello
svolgimento dei compiti politico-istituzionali, curandone l'agenda e
la tenuta della corrispondenza.
3. Il Capo della segreteria e il Segretario particolare del
Ministro sono nominati dal Ministro tra soggetti anche estranei alla
pubblica amministrazione, sulla base di un rapporto di natura
fiduciaria.

Art. 5

Ufficio legislativo

1. L'Ufficio legislativo provvede allo studio e alla definizione
della attività normativa nelle materie di competenza del Ministero,
con la collaborazione, anche ai fini della elaborazione normativa,
dei competenti Dipartimenti e delle direzioni generali, garantendo la
qualità del linguaggio normativo, l'applicabilità delle norme
introdotte, l'analisi dell'impatto e della fattibilità della
regolamentazione e la semplificazione normativa; esamina i
provvedimenti sottoposti al Consiglio dei ministri e quelli di
iniziativa parlamentare; cura, in particolare, il raccordo permanente
con l'attività normativa del Parlamento, i conseguenti rapporti con
la Presidenza del Consiglio dei ministri e con le altre
amministrazioni interessate, anche per quanto riguarda l'attuazione
normativa di atti dell'Unione europea e la legislazione regionale;
cura i rapporti di natura tecnico-giuridica con le autorità
amministrative indipendenti, con la Conferenza permanente per i
rapporti tra lo Stato, le regioni e le Province autonome di Trento e
di Bolzano, la Conferenza Stato-città ed autonomie locali e la
Conferenza unificata, con l'Avvocatura dello Stato e con il Consiglio
di Stato; supporta i competenti Dipartimenti e direzioni generali in
relazione al contenzioso internazionale, europeo e costituzionale;
cura gli adempimenti relativi al contenzioso sugli atti del Ministro
per i profili di propria competenza; cura le risposte agli atti
parlamentari di controllo e di indirizzo riguardanti il Ministero e
il seguito dato agli stessi; svolge attività di consulenza giuridica
per il Ministro e i Sottosegretari di Stato.
2. Il Capo dell'Ufficio legislativo è nominato dal Ministro tra
dirigenti delle pubbliche amministrazioni, magistrati ordinari,
amministrativi o contabili, avvocati dello Stato e consiglieri
parlamentari, nonchè tra professori universitari in materie
giuridiche e avvocati del libero foro iscritti al relativo albo
professionale da almeno quindici anni, in possesso di adeguata
capacità ed esperienza nel campo della consulenza giuridica e
legislativa e della produzione normativa.
3. Il Capo dell'Ufficio legislativo può avvalersi di due vice Capo
dell'Ufficio legislativo, nominati dal Capo di gabinetto, su proposta
del Capo dell'Ufficio legislativo. I vice Capo dell'Ufficio
legislativo sono scelti tra dirigenti di seconda fascia appartenenti
ai ruoli di cui all'articolo 23 del decreto legislativo 30 marzo
2001, n. 165 in servizio presso gli Uffici di diretta collaborazione
ai sensi dell'articolo 9, comma 2, nonchè, nel numero di non più di
uno, tra i soggetti di cui all'articolo 9, commi 3 e 4.

Art. 6

Ufficio stampa

1. L'Ufficio stampa, costituito ai sensi dell'articolo 9 della
legge 7 giugno 2000, n. 150, cura i rapporti con il sistema e gli
organi di informazione nazionali e internazionali; effettua il
monitoraggio dell'informazione italiana ed estera e ne cura la
rassegna, con particolare riferimento ai profili che attengono ai
compiti istituzionali del Ministro.
2. Il Capo dell'Ufficio stampa è nominato dal Ministro tra
giornalisti, operatori del settore dell'informazione o comunque tra
soggetti, anche appartenenti alle pubbliche amministrazioni, in
possesso di comprovata esperienza maturata nel campo della
comunicazione istituzionale o dell'editoria, nel rispetto delle
disposizioni del decreto del Presidente della Repubblica 21 settembre
2001, n. 422.
3. Il Ministro, ai sensi dell'articolo 7 della legge 7 giugno 2000,
n. 150, può nominare un Portavoce, che, in collaborazione con
l'Ufficio stampa, cura i rapporti di carattere politico-istituzionale
con gli organi di informazione. Ove autorizzato dal Ministro, il Capo
dell'Ufficio stampa svolge anche le predette funzioni di Portavoce.

Art. 7

Segreteria tecnica del Ministro

1. La Segreteria tecnica assicura al Ministro il supporto
conoscitivo specialistico per la elaborazione e il monitoraggio delle
linee di indirizzo delle politiche riguardanti le attività del
Ministero. Tali attività di supporto sono svolte sia nella
preliminare fase di rilevazione delle necessità di indirizzo sia in
quella dell'elaborazione delle direttive e delle decisioni di
competenza del Ministro, nonchè mediante la promozione di nuove
attività e iniziative, anche attraverso l'elaborazione di documenti,
indagini e rapporti.
2. Il Capo della Segreteria tecnica è scelto tra soggetti, anche
estranei alla pubblica amministrazione, in possesso di comprovati
titoli professionali e culturali attinenti ai settori di competenza
del Ministero.

Art. 8

Segreterie dei Sottosegretari di Stato

1. Le Segreterie dei Sottosegretari di Stato operano alle dirette
dipendenze dei rispettivi Sottosegretari.
2. I Capi segreteria e i Segretari particolari dei Sottosegretari
di Stato sono nominati dal Ministro, su proposta dei Sottosegretari
interessati, anche tra soggetti estranei alla pubblica
amministrazione, sulla base di un rapporto di natura fiduciaria. I
Segretari particolari dei Sottosegretari di Stato, ove estranei alla
pubblica amministrazione, sono ricompresi nel contingente di cui
all'articolo 9, comma 3.
3. Alla Segreteria di ciascuno dei Sottosegretari di Stato, oltre
al Capo della segreteria e al Segretario particolare, sono assegnate
fino a un massimo di otto unità di personale, scelte tra i
dipendenti del Ministero o di altre pubbliche amministrazioni in
posizione di aspettativa, fuori ruolo o comando; due delle predette
unità possono essere nominate tra soggetti estranei
all'amministrazione, nell'ambito del contingente fissato
dall'articolo 9, comma 3, assunti con contratto a tempo determinato.

Art. 9

Personale degli Uffici di diretta collaborazione

1. Il contingente di personale degli Uffici di diretta
collaborazione è stabilito complessivamente in centotrenta unità.
Entro tale limite, il Ministro, con proprio provvedimento, individua
i dipendenti da inserire nel decreto degli Uffici di diretta
collaborazione, scegliendoli prioritariamente tra i dipendenti del
Ministero ovvero di altre amministrazioni pubbliche.
2. Nell'ambito del contingente complessivo di cui al comma 1, sono
compresi, per lo svolgimento di funzioni attinenti ai compiti di
diretta collaborazione, un numero di sei unità di personale di
livello dirigenziale non generale e una di livello generale. I
relativi incarichi sono attribuiti anche ai sensi dell'articolo 19,
commi 5-bis e 6, del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165; in
tal caso essi concorrono a determinare il limite degli incarichi
conferibili a tale titolo nell'ambito del Ministero. Il contingente
di personale con qualifica dirigenziale fa parte del contingente
complessivo del personale con qualifica dirigenziale del Ministero
dell'istruzione.
3. Il Ministro può individuare collaboratori estranei
all'amministrazione assunti con contratto a tempo determinato in
numero non superiore a venti.
4. Il Ministro può individuare, altresì, esperti o consulenti di
alta professionalità o specializzazione nelle materie di competenza
del Ministero e in quelle giuridico-amministrative, di management e
di analisi e definizione delle politiche pubbliche, desumibili da
specifici attestati culturali e professionali, in numero non
superiore a quindici.
5. La durata massima degli incarichi di cui ai commi 3 e 4 è
limitata alla permanenza in carica del Ministro che ne ha disposto la
nomina, ferma restando la possibilità di revoca anticipata, da parte
del Ministro stesso, per il venir meno del rapporto fiduciario e
comunque, in caso di incarichi su proposta del Sottosegretario di
Stato, non può essere superiore alla permanenza in carica del
Sottosegretario di Stato proponente. Le posizioni di cui ai commi 3 e
4 sono da intendersi aggiuntive rispetto al contingente di cui al
comma 1.
6. Le posizioni di Capo di gabinetto, Capo dell'Ufficio
legislativo, Capo dell'Ufficio stampa, Capo della Segreteria del
Ministro, Segretario particolare del Ministro, Capo della Segreteria
tecnica del Ministro, Consigliere diplomatico e dei Capi delle
segreterie dei Sottosegretari di Stato sono da intendersi aggiuntive
rispetto al contingente di cui al comma 1.
7. Il personale dipendente da altre pubbliche amministrazioni,
assegnato agli Uffici di diretta collaborazione, è posto in
posizione di comando, fuori ruolo o aspettativa retribuita, ai sensi
dell'articolo 13 del decreto-legge 12 giugno 2001, n. 217,
convertito, con modificazioni, dalla legge 3 agosto 2001, n. 317. Nei
limiti del contingente di personale di cui al comma 1, si applica
l'articolo 17, comma 14, della legge 15 maggio 1997, n. 127.
8. L'assegnazione delle risorse umane, finanziarie e strumentali
tra gli Uffici di diretta collaborazione è disposta con
provvedimento del Capo di gabinetto.

Art. 10

Trattamento economico

1. Ai responsabili degli Uffici di diretta collaborazione spetta un
trattamento economico omnicomprensivo, determinato con la modalità
di cui all'articolo 14, comma 2, del decreto legislativo 30 marzo
2001, n. 165, nel rispetto di quanto stabilito dall'articolo 23-ter
del decreto-legge 6 dicembre 2011, n. 201, convertito in legge, con
modificazioni, dall'articolo 1, comma 1, della legge 22 dicembre
2011, n. 214, nonchè dall'articolo 13 del decreto-legge 24 aprile
2014, n. 66, convertito, con modificazioni, dalla legge 23 giugno
2014, n. 89, e composto come segue:
a) per il Capo di gabinetto, in una voce retributiva di importo
non superiore a quello massimo del trattamento economico fondamentale
dei dirigenti preposti agli uffici di livello dirigenziale generale
del Ministero incaricati ai sensi dell'articolo 19, comma 4, del
decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, e in un emolumento
accessorio da fissare in un importo equivalente alla misura massima
del trattamento accessorio, ivi compresa l'indennità di risultato,
spettante ai Capi dipartimento del Ministero;
b) per il Capo dell'Ufficio legislativo e per il Presidente
dell'Organismo indipendente di valutazione della performance di cui
all'articolo 11, in una voce retributiva di importo non superiore a
quello massimo del trattamento economico fondamentale dei dirigenti
preposti ad uffici di livello dirigenziale generale del Ministero,
incaricati ai sensi dell'articolo 19, comma 4, del decreto
legislativo 30 marzo 2001, n. 165, e in un emolumento accessorio da
fissare in un importo non superiore alla misura massima del
trattamento accessorio, ivi compresa l'indennità di risultato,
spettante ai dirigenti preposti ad uffici di livello dirigenziale
generale dello stesso Ministero;
c) per il Segretario particolare del Ministro, per il Capo della
Segreteria del Ministro, per il Consigliere diplomatico, per il Capo
della Segreteria tecnica e per i Capi delle segreterie dei
Sottosegretari di Stato, in una voce retributiva di importo non
superiore alla misura massima del trattamento economico fondamentale
dei dirigenti preposti ad uffici di livello dirigenziale non generale
del Ministero e in un emolumento accessorio da fissare in un importo
non superiore alla misura massima del trattamento accessorio
spettante ai dirigenti preposti ad uffici di livello dirigenziale non
generale del Ministero;
d) per il Capo dell'Ufficio stampa del Ministro e, ove nominato,
per il Portavoce del Ministro, in un trattamento economico conforme a
quello previsto dal contratto collettivo nazionale per i giornalisti
con la qualifica di redattore capo. Il trattamento economico del Capo
dell'Ufficio stampa è da intendersi unico e onnicomprensivo anche in
caso di attribuzione delle funzioni di Portavoce del Ministro ai
sensi dell'articolo 6, comma 3.
2. Ai dirigenti di seconda fascia assegnati agli Uffici di diretta
collaborazione è corrisposta una retribuzione di posizione variabile
in misura equivalente ai valori economici massimi attribuiti ai
dirigenti della stessa fascia del Ministero, nonchè un'indennità
sostitutiva della retribuzione di risultato, determinata con decreto
del Ministro, sentito il Ministero dell'economia e delle finanze, su
proposta del Capo di gabinetto, di importo pari a due terzi della
retribuzione di posizione complessiva.
3. Ai vice Capo di gabinetto e vice Capo Ufficio legislativo, in
relazione alle responsabilità connesse all'incarico, può essere
attribuita una indennità avente natura di retribuzione accessoria
nel limite complessivo di spesa, per tutte le posizioni attivabili,
di 86.000 euro annui, nel limite massimo pro capite di 30.000 euro
annui, al lordo degli oneri riflessi a carico dello Stato e
dell'imposta regionale sulla attività produttiva, da determinarsi
con decreto del Ministro. Nel caso dei vice Capo di gabinetto e vice
Capo Ufficio legislativo appartenenti ai ruoli di cui all'articolo 23
del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, la predetta indennità
si somma a quella sostitutiva della retribuzione di risultato.
4. Al personale non dirigenziale assegnato agli Uffici di diretta
collaborazione compreso nel contingente di cui all'articolo 9, comma
1, a fronte delle responsabilità, degli obblighi di reperibilità e
di disponibilità ad orari disagevoli eccedenti quelli stabiliti in
via ordinaria dalle disposizioni vigenti, nonchè delle conseguenti
ulteriori prestazioni richieste dai responsabili degli uffici, spetta
un'indennità accessoria di diretta collaborazione, sostitutiva degli
istituti retributivi finalizzati all'incentivazione della
produttività e al miglioramento dei servizi. Il personale
beneficiario della predetta indennità è determinato dal Capo di
gabinetto, sentiti i responsabili degli uffici stessi. La misura
dell'indennità è determinata ai sensi dell'articolo 14, comma 2,
del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, con decreto del
Ministro nel rispetto del criterio dell'invarianza della spesa.
5. Il trattamento economico del personale di cui all'articolo 9,
commi 3 e 4, è determinato dal Ministro all'atto del conferimento
dell'incarico, nel limite delle risorse disponibili negli ordinari
stanziamenti di bilancio. Tale trattamento, comunque, non può essere
superiore a quello corrisposto al personale dipendente
dell'amministrazione che svolge funzioni equivalenti. Il relativo
onere grava sugli appositi stanziamenti dello stato di previsione
della spesa del Ministero, missione «Servizi istituzionali e generali
delle amministrazioni pubbliche», programma «Indirizzo politico».

Art. 11

Organismo indipendente
di valutazione della performance

1. L'organismo indipendente di valutazione della performance, di
seguito OIV, svolge in piena autonomia le attività di cui
all'articolo 14 del decreto legislativo 27 ottobre 2009, n. 150.
2. Per lo svolgimento dei propri compiti, l'OIV può accedere agli
atti e ai documenti concernenti le attività ministeriali di
interesse e può richiedere ai titolari degli uffici dirigenziali di
riferimento le informazioni necessarie. Sugli esiti delle proprie
attività l'OIV riferisce secondo i criteri e le modalità di cui
all'articolo 14, comma 4, del decreto legislativo 27 ottobre 2009, n.
150.
3. L'OIV è costituito con decreto del Ministro ai sensi degli
articoli 14 e 14-bis del decreto legislativo 27 ottobre 2009, n. 150,
in forma collegiale. Ai componenti dell'OIV è corrisposto un
trattamento economico determinato con decreto del Ministro
dell'istruzione, di concerto con il Ministro dell'economia e delle
finanze, in relazione alla complessità della struttura organizzativa
dell'amministrazione e, comunque, nel limite delle risorse indicate
all'articolo 14, comma 11, del decreto legislativo 27 ottobre 2009,
n. 150.
4. Al Presidente dell'OIV è corrisposto l'emolumento di cui
all'articolo 10, comma 1, lettera b), determinato dal Ministro
all'atto della nomina.
5. Le posizioni dei componenti dell'OIV sono da intendersi
aggiuntive rispetto al contingente di cui all'articolo 9, comma 1.

Art. 12

Struttura tecnica permanente
per la misurazione della performance

1. Ai sensi dell'articolo 14, commi 9 e 10, del decreto legislativo
27 ottobre 2009, n. 150, presso l'OIV opera la Struttura tecnica
permanente per la misurazione della performance, di seguito Struttura
tecnica, dotata delle risorse necessarie all'esercizio delle relative
funzioni.
2. Il responsabile della Struttura tecnica è nominato dal
Ministro, con proprio decreto, su proposta dell'OIV, tra i dirigenti
di seconda fascia che siano in possesso di specifica professionalità
ed esperienza nel campo della misurazione della performance nelle
amministrazioni pubbliche. Tale posizione dirigenziale non generale
è compresa nel contingente di cui all'articolo 9, comma 2.
3. Alla Struttura tecnica è assegnato un apposito contingente di
personale costituito complessivamente fino ad un massimo di quindici
unità, comprese nell'ambito del contingente di cui all'articolo 9,
comma 1, ivi incluso il dirigente di seconda fascia, di cui al comma
2, responsabile della Struttura.

Art. 13

Modalità di gestione

1. Gli Uffici di diretta collaborazione del Ministro e l'OIV
costituiscono, ai fini di cui all'articolo 21 della legge 31 dicembre
2009, n. 196, un unico centro di responsabilità amministrativa.
2. La gestione degli stanziamenti di bilancio per i trattamenti
economici individuali e le indennità spettanti al personale
assegnato agli Uffici di cui all'articolo 2, comma 2, per le spese di
viaggio e di rappresentanza del Ministro e dei Sottosegretari di
Stato, per l'acquisto di beni e servizi e per ogni altra spesa
occorrente per le esigenze dei predetti Uffici, nonchè la gestione
delle risorse umane e strumentali è attribuita, ai sensi
dell'articolo 14, comma 1, lettera b), del decreto legislativo 30
marzo 2001, n. 165, alla responsabilità del Capo di gabinetto, che
può delegare i relativi adempimenti ai vice Capo di gabinetto o ai
dirigenti in servizio presso l'Ufficio di gabinetto. Con decreto del
Ministro, ai sensi dell'articolo 4 del decreto legislativo 7 agosto
1997, n. 279, a un unico Ufficio del Ministero possono essere
delegati gli adempimenti relativi alla gestione delle spese comuni a
più centri di responsabilità amministrativa.

Art. 14

Disposizioni transitorie e finali

1. Il regolamento di cui al decreto del Presidente del Consiglio
dei ministri 21 ottobre 2019, n. 155 è abrogato a decorrere dalla
data di entrata in vigore del presente regolamento.
2. Dall'attuazione del presente regolamento non derivano nuovi o
maggiori oneri a carico della finanza pubblica.
Il presente decreto sarà trasmesso alla Corte dei conti per la
registrazione.
Il presente decreto, munito del sigillo dello Stato, sarà inserito
nella Raccolta ufficiale degli atti normativi della Repubblica
italiana. È fatto obbligo a chiunque spetti di osservarlo e di farlo
osservare.

Roma, 30 settembre 2020

Il Presidente
del Consiglio dei ministri
Conte

Il Ministro dell'istruzione
Azzolina

Il Ministro
per la pubblica amministrazione
Dadone

Il Ministro dell'economia
e delle finanze
Gualtieri

Visto, il Guardasigilli: Bonafede

Registrato alla Corte dei conti il 9 novembre 2020
Ufficio controllo atti MIUR, MIBAC, Min. salute e Min. lavoro e
politiche sociali, reg.ne prev. n. 2129