3a Serie Speciale - Regioni n. 21 del 24-5-2008
REGIONE TOSCANA
REGIONE TOSCANA
LEGGE REGIONALE 4 febbraio 2008, n. 3
Istituzione e organizzazione dell'Istituto per lo Studio e la Prevenzione Oncologica (ISPO). Gestione liquidatoria del Centro per lo Studio e la Prevenzione Oncologica (CSPO). (GU 3a Serie Speciale - Regioni n.21 del 24-05-2008)

(Pubblicata nel Bollettino ufficiale della Regione Toscana n. 3
dell'8 febbraio 2008)
IL CONSIGLIO REGIONALE
Ha approvato
IL PRESIDENTE DELLA GIUNTA
Promulga
la seguente legge:
Art. 1.
Istituto per lo Studio e la Prevenzione Oncologica (ISPO)

1. L'Istituto per lo Studio e la Prevenzione Oncologica (ISPO) è
ente del servizio sanitario regionale, dotato di personalità
giuridica pubblica e di autonomia organizzativa, amministrativa e
contabile.

Art. 2.
Attività dell'ISPO

1. Sono attività istituzionali dell'ISPO:
a) la ricerca, la valutazione epidemiologica e gli interventi nel
campo della prevenzione primaria e secondaria dei tumori, con
particolare riferimento ai programmi di screening allo studio dei
cancerogeni ambientali e professionali e dei fattori correlati agli
stili di vita, allo studio della suscettibilità individuale e di
gruppi ad alto rischio, ed alla valutazione della incidenza,
prevalenza e mortalità per tumori, nell'ambito degli indirizzi del
piano sanitario regionale e del programma di attività di cui
all'art. 10;
b) la promozione e realizzazione di programmi di screening
oncologico per le principali neoplasie;
c) l'assistenza sanitaria e psicologica, la riabilitazione ed il
follow-up in regime ambulatoriale in favore dei pazienti affetti
dalle principali neoplasie, collaborando alla definizione dei
protocolli ottimali tramite l'utilizzo di metodologie e competenze
interdisciplinari nel pieno rispetto della persona e degli aspetti
etici;
d) la gestione del registro toscano tumori, del registro di
mortalità regionale, nonchè la gestione delle mappe di rischio
oncogeno, la gestione del centro operativo regionale (COR) per i
tumori professionali;
e) la sperimentazione clinica, con riferimento alle attività
complessive dell'Istituto.
2. L'ISPO effettua inoltre attività ambulatoriali diagnostiche e
specialistiche.
3. L'ISPO svolge attività di ricerca anche attraverso la
partecipazione a bandi di ricerca europei.
4. L'ISPO effettua anche attività di aggiornamento professionale
nella prevenzione oncologica per le aziende del servizio sanitario
regionale e nazionale (formazione esterna).

Art. 3.
O r g a n i

1. Sono organi dell'ISPO:
a) il direttore generale;
b) il comitato scientifico;
c) il collegio sindacale.

Art. 4.
Direttore generale

1. Il direttore generale è nominato dal Presidente della Giunta
regionale; la nomina del direttore generale è preceduta da motivata
comunicazione al Consiglio regionale e decorsi trenta giorni dal
ricevimento della medesima.
2. Il direttore generale è nominato tra soggetti di età non
superiore a sessantacinque anni, in possesso di comprovata e
documentata esperienza e professionalità, di diploma di laurea e che
abbiano ricoperto incarichi di livello dirigenziale di
responsabilità amministrativa, gestionale o tecnico-scientifica in
strutture pubbliche o private di rilevanti dimensioni, per almeno
cinque anni.
3. Non possono essere nominati direttori generali:
a) coloro che hanno riportato condanna, anche non definitiva, a
pena detentiva non inferiore ad un anno per delitto non colposo
ovvero a pena detentiva non inferiore a sei mesi per delitto non
colposo commesso nella qualità di pubblico ufficiale o con abuso dei
poteri o violazione dei doveri inerenti ad una pubblica funzione,
salvo quanto disposto dal comma 2 dell'art. 166 del codice penale;
b) coloro che sono sottoposti a procedimento penale per delitto
per il quale è previsto l'arresto obbligatorio in flagranza;
c) coloro che sono stati sottoposti, anche con provvedimento non
definitivo, ad una misura di prevenzione, salvo gli effetti della
riabilitazione prevista dall'art. 15 della legge 3 agosto 1988, n.
327 (Norme in materia di misure di prevenzione personali) e dall'art.
14 della legge 19 marzo 1990, n. 55 (Nuove disposizioni per la
prevenzione della delinquenza di tipo mafioso e di altre gravi forme
di manifestazione di pericolosità sociale);
d) coloro che sono sottoposti a misura di sicurezza detentiva o a
libertà vigilata.
4. L'incarico di direttore generale non è compatibile con cariche
pubbliche e con lo svolgimento di attività lavorativa dipendente.
5. Il Presidente della Giunta regionale dichiara, con atto
motivato, la decadenza dalla nomina del direttore generale per i
seguenti motivi:
a) grave disavanzo;
b) gravi violazioni di norme di legge;
c) sopravvenute cause di impedimento alla nomina, di cui al comma
3, o di incompatibilità, di cui al comma 4.
6. Il Presidente della Giunta, ove accerti, d'ufficio o su
segnalazione di terzi o dello stesso interessato, l'esistenza o la
sopravvenienza di una causa di incompatibilità, invita l'interessato
a rimuoverla entro il termine di dieci giorni, trascorsi inutilmente
i quali, dichiara, con provvedimento motivato, il direttore generale
decaduto dalla carica.
7. Il Presidente della Giunta può revocare, con atto motivato, la
nomina del direttore generale per i seguenti motivi:
a) persistente inadempimento delle direttive della Regione;
b) gravi irregolarità nella gestione.
8. I provvedimenti di decadenza e di revoca sono adottati a
seguito di contraddittorio con l'interessato e sono pubblicati nel
Bollettino ufficiale della Regione Toscana.
9. L'incarico di direttore generale è regolato da un contratto di
diritto privato, di durata triennale, redatto secondo uno schema tipo
approvato dal Presidente della Giunta regionale, con l'osservanza
delle norme di cui al libro V, titolo III, del codice civile. Il
trattamento economico del direttore generale non può superare quello
previsto dalla normativa vigente per il direttore generale delle
aziende sanitarie. Il servizio prestato in forza del contratto è
utile ad ogni effetto ai fini dei trattamenti di quiescenza e di
previdenza, nel rispetto della normativa vigente in materia
previdenziale, nonchè ai fini dell'anzianità di servizio.
10. Il direttore generale, qualora dipendente della Regione, di un
ente o di un'azienda regionale ovvero di un'azienda sanitaria con
sede nel territorio della Regione stessa, è collocato in aspettativa
senza assegni, con diritto al mantenimento del posto.
11. Il Presidente della Giunta regionale, prima della scadenza del
termine del contratto, può procedere alla conferma dell'incarico ed
alla stipula di un nuovo contratto, ovvero prorogare, per un periodo
non superiore a sessanta giorni, il contratto in scadenza.
12. Il contratto del direttore generale è risolto anticipatamente
a seguito dei provvedimenti di decadenza o revoca.
13. In caso di decadenza o revoca del direttore generale, il
Presidente della Giunta regionale nomina un commissario in possesso
dei requisiti per la nomina a direttore generale. Egli esercita le
funzioni del direttore generale e resta in carica per un periodo non
superiore a quattro mesi.
14. In attesa della conclusione del procedimento di revoca o di
decadenza del direttore generale, il Presidente della Giunta
regionale può sospenderlo dalle funzioni qualora ricorrano gravi
motivi e sussistano situazione di urgente necessità. In tale ipotesi
il Presidente della Giunta regionale nomina un commissario.
15. Fino alla nomina del commissario il direttore sanitario
esercita le funzioni di direttore generale.
16. Nel caso di dimissioni o morte del direttore generale si
applicano i commi 13 e 15.

Art. 5.
Attribuzioni del direttore generale

1. Al direttore generale sono attribuiti i poteri di gestione e la
rappresentanza legale dell'ISPO.
2. Il direttore generale esercita le proprie funzioni
direttamente, ovvero delegandole nelle forme e secondo le modalità
previste dal regolamento di organizzazione e funzionamento
dell'Istituto.
3. Costituiscono funzioni riservate al direttore generale:
a) la nomina, la sospensione e la decadenza del direttore
sanitario di cui all'art. 6;
b) effettua la prima convocazione del comitato scientifico e del
collegio sindacale;
c) il conferimento, la sospensione e la revoca degli incarichi
dirigenziali;
d) l'adozione del regolamento di organizzazione e funzionamento
dell'Istituto;
e) l'adozione degli atti di bilancio;
f) l'adozione dei programmi annuali e pluriennali di attività;
g) i provvedimenti che comportano modificazioni dello stato
patrimoniale dell'Istituto;
h) l'istituzione di una forma di coordinamento in staff alla
direzione generale per le funzioni di ricerca e tecnico
amministrative.

Art. 6.
Direttore sanitario

1. Nell'esercizio delle proprie funzioni il direttore generale
dell'ISPO si avvale della collaborazione di un direttore sanitario.
2. Il direttore sanitario è un medico che non abbia compiuto il
sessantacinquesimo anno di età e che abbia svolto per almeno cinque
anni qualificata attività di direzione tecnico-sanitaria in enti o
strutture sanitarie, pubbliche o private, di media o grande
dimensione.
3. Il direttore sanitario è nominato dal direttore generale con
provvedimento motivato.
4. L'incarico di direttore sanitario è regolato da un contratto
di diritto privato, di durata triennale, redatto secondo uno schema
tipo approvato dalla Giunta regionale, con l'osservanza delle norme
di cui al libro V, titolo II del codice civile. Il trattamento
economico del direttore sanitario non può superare quello previsto
dalla normativa vigente per il direttore sanitario delle aziende
sanitarie. Il servizio prestato in forza del contratto è utile ad
ogni effetto ai fini dei trattamenti di quiescenza e di previdenza,
nel rispetto della normativa vigente in materia previdenziale,
nonchè ai fini dell'anzianità di servizio.
5. Il direttore sanitario dirige i servizi sanitari ai fini
organizzativi ed igienico-sanitari e fornisce parere obbligatorio al
direttore generale sugli atti relativi alle materie di competenza.
6. Il direttore generale risolve il contratto stipulato con il
direttore sanitario qualora sopravvengano:
a) uno dei fatti previsti dall'art. 4, commi 5 e 7 ovvero non
siano state rimosse le cause di incompatibilità;
b) gravi motivi;
c) violazione di legge o del principio del buon andamento e di
imparzialità della pubblica amministrazione.
7. Il rapporto di lavoro del direttore sanitario si risolve di
diritto decorsi sessanta giorni dalla nomina del nuovo direttore
generale.
8. Il direttore sanitario, qualora dipendente della Regione, di un
ente o di un'azienda regionale ovvero di un'azienda sanitaria con
sede nel territorio regionale, è collocato in aspettativa senza
assegni, con diritto al mantenimento del posto.

Art. 7.
Comitato scientifico

1. Il comitato scientifico è composto da cinque studiosi ed
esperti nelle discipline oggetto dell'attività dell'ISPO nominati
dal Presidente della Giunta regionale ai sensi dell'art. 50 dello
statuto.
2. I membri del comitato scientifico durano in carica tre anni.
3. Il comitato scientifico elegge al suo interno il presidente; il
comitato è convocato dal suo presidente, anche su richiesta del
direttore generale, che partecipa alle riunioni. La partecipazione
può essere delegata al dirigente in staff alla direzione generale
per le attività di ricerca.
4. Il comitato scientifico ha il compito di esprimere:
a) parere preventivo sui programmi di ricerca;
b) valutazioni sui principali studi e ricerche anche al fine della
loro pubblicazione.
5. Ai componenti del comitato scientifico spetta un indennità di
presenza, il cui importo è determinato dalla Giunta regionale con
proprio provvedimento; gli importi delle indennità sono determinati
tenendo conto della funzione dell'organismo, della complessità degli
atti che è chiamato ad assumere, dell'impegno richiesto ai
componenti e delle conseguenti responsabilità.

Art. 8.
Collegio sindacale

1. Il collegio sindacale è composto da tre membri effettivi e due
supplenti iscritti nel registro dei revisori contabili.
2. Il presidente e gli altri componenti del collegio sono nominati
dal Consiglio regionale con voto limitato.
3. Il collegio sindacale:
a) verifica l'amministrazione dell'Istituto sotto il profilo
economico;
b) vigila sull'osservanza della legge;
c) accerta la regolare tenuta della contabilità e la conformità
del bilancio alle risultanze dei libri e delle scritture contabili,
ed effettua periodicamente verifiche di cassa;
d) riferisce almeno trimestralmente alla Regione, anche su
richiesta di quest'ultima, sui risultati del riscontro eseguito,
denunciando immediatamente i fatti se vi è fondato sospetto di gravi
irregolarità;
e) trasmette periodicamente alla Regione, e comunque con cadenza
almeno semestrale, una propria relazione sull'andamento
dell'attività dell'Istituto.
4. I componenti del collegio sindacale possono procedere ad atti
di ispezione e controllo, anche individualmente.
5. Si applicano le disposizioni vigenti di disciplina del collegio
dei revisori delle aziende unità sanitarie locali e delle aziende
ospedaliere.
6. L'indennità annua lorda spettante ai componenti del collegio
sindacale è fissata in misura pari al 10 per cento degli emolumenti
del direttore generale dell'ISPO. Al presidente del collegio compete
una maggiorazione pari al 20 per cento dell'indennità fissata per
gli altri componenti.
7. Ai componenti del collegio sindacale e al presidente spetta,
per lo svolgimento delle eventuali missioni in ragione del servizio
espletato, oltre al rimborso delle spese effettivamente sostenute, il
trattamento previsto dalla normativa vigente per i dirigenti del
servizio sanitario nazionale.

Art. 9.
Regolamento di organizzazione e funzionamento

1. L'organizzazione ed il funzionamento dell'ISPO sono
disciplinate dal relativo regolamento, che individua in particolare:
a) la sede legale dell'Istituto;
b) le modalità di costituzione delle strutture organizzative nel
rispetto dei principi contenuti nella legge regionale 24 febbraio
2005, n. 40 (Disciplina del Servizio sanitario regionale)
relativamente alla disciplina delle aziende sanitarie, istituendo
un'unica struttura organizzativa per lo svolgimento delle funzioni
tecnico amministrative;
c) i soggetti destinatari delle deleghe di cui all'art. 5, comma
2, e le modalità di conferimento delle stesse;
d) le procedure per la sostituzione, in caso di assenza o
impedimento, del direttore generale e del direttore sanitario;
e) le forme di pubblicità degli atti.
2. Secondo modalità definite dal regolamento di organizzazione e
funzionamento, l'ISPO si avvale dell'ente per i servizi
tecnico-amministrativi di Area Vasta Centro (ESTAV Centro) per
l'esercizio delle seguenti funzioni tecniche, amministrative e di
supporto:
a) approvvigionamento di beni e servizi;
b) gestione dei magazzini e della logistica;
c) gestione delle reti informative e delle tecnologie
informatiche, con particolare riguardo all'integrazione ed
all'organizzazione del centro unificato di prenotazione (CUP);
d) gestione del patrimonio per le funzioni ottimizzabili in
materia di manutenzione, appalti e alienazioni;
e) organizzazione e gestione delle attività di formazione
continua del personale;
f) gestione delle procedure concorsuali per il reclutamento del
personale;
g) gestione delle procedure per il pagamento delle competenze del
personale.
3. Lo schema del regolamento e delle eventuali modifiche ed
integrazioni è trasmesso alla Giunta regionale al fine di acquisirne
il parere. La Giunta regionale esprime il proprio parere entro
quaranta giorni dal ricevimento, decorso il quale si può procedere
all'approvazione.

Art. 10.
Patrimonio, contabilità e programmi di attività

1. L'ordinamento contabile e la gestione del patrimonio dell'ISPO
sono disciplinati dai capi I e II del titolo VIII della legge
regionale n. 40/2005.
2. Il bilancio pluriennale di previsione ed il bilancio preventivo
economico annuale sono adottati sulla base del programma pluriennale
e del programma annuale di attività, nell'ambito degli indirizzi
dettati dal piano sanitario regionale. I programmi contengono una
sezione specificamente dedicata all'attività di ricerca.
3. Il direttore generale dell'ISPO adotta il bilancio pluriennale
ed il bilancio economico preventivo annuale, corredati dai programmi
di cui al comma 2, entro il 30 novembre di ogni anno e li trasmette
entro lo stesso termine alla Giunta regionale, unitamente alla
relazione del collegio sindacale; la Giunta regionale provvede
all'approvazione nei quaranta giorni successivi dalla ricezione.
4. Il direttore generale dell'ISPO adotta il bilancio di esercizio
entro il 30 aprile di ogni anno e lo trasmette entro lo stesso
termine alla Giunta regionale, che l'approva nei quaranta giorni
successivi; al bilancio di esercizio è allegata una relazione
consuntiva sull'attività svolta, nonchè la relazione del collegio
sindacale.
5. La Giunta regionale in sede di approvazione degli atti di
bilancio può richiedere l'adeguamento degli stessi alle prescrizioni
contestualmente impartite; di tale adeguamento l'Istituto dà atto in
sede di bilancio di esercizio.

Art. 11.
Finanziamento

1. Il finanziamento dell'ISPO è costituito:
a) dalla quota del fondo sanitario regionale, determinata dal
piano sanitario regionale, finalizzata a finanziare le attività di
cui all'art. 2, comma 1, lettere a), c) e d);
b) dai corrispettivi per le convenzioni che l'ISPO stipula con le
aziende unità sanitarie locali per la realizzazione dei programmi di
screening oncologico;
c) dai corrispettivi per le prestazioni ambulatoriali diagnostiche
e specialistiche effettuate a favore dei cittadini toscani e degli
altri aventi diritto, in base agli accordi stipulati con le aziende
unità sanitarie ai sensi dell'art. 8-bis, comma 2, del decreto
legislativo 30 dicembre 1992, n. 502 (Riordino della disciplina in
materia sanitaria a norma dell'art. 1 della legge 23 ottobre 1992, n.
421);
d) dalle risorse destinate alla realizzazione di programmi di
ricerca sanitaria finalizzata di cui all'art. 12 del decreto
legislativo n. 502/1992 trasferite dalla Regione;
e) dalle risorse derivanti dalla partecipazione a bandi di ricerca
europei;
f) dalle risorse derivanti da lasciti e donazioni di privati,
associazioni, aziende, imprese, società, enti pubblici e privati;

Art. 12.
Riconoscimento del carattere di Istituto di ricovero e cura a
carattere scientifico (IRCCS)

1. La Giunta regionale presenta richiesta di riconoscimento del
carattere scientifico dell'Istituto ai sensi dell'art. 14 del decreto
legislativo 16 ottobre 2003, n. 288 (Riordino della disciplina degli
Istituti di ricovero e cura a carattere scientifico, a norma
dell'art. 42, comma 1, della legge 16 gennaio 2003, n. 250).

Art. 13.
Adempimenti successivi al riconoscimento del carattere di IRCCS

1. In caso di riconoscimento ai sensi dell'art. 14 del decreto
legislativo n. 288/2003, all'Istituto si applicano le disposizioni di
cui all'art. 5 del decreto legislativo n. 288/2003 e di cui
all'accordo 1° luglio 2004 (Atto di intesa recante: «Organizzazione,
gestione e funzionamento degli Istituti di ricovero e cura a
carattere scientifico non trasformati in fondazioni», di cui all'art.
5 del decreto legislativo 16 ottobre 2003, n. 288. Intesa ai sensi
dell'art. 5 del decreto legislativo 16 ottobre 2003, n. 288 e
dell'art. 8, comma 6, della legge 5 giugno 2003, n. 131).
2. Entro trenta giorni dalla comunicazione del decreto di
riconoscimento, la Giunta regionale presenta al Consiglio regionale
una proposta di modifica della presente legge, al fine di adeguare
l'ordinamento interno dell'ISPO alle disposizioni di cui al comma 1.
Entro i sessanta giorni successivi all'entrata in vigore della legge
di modifica gli organi dell'Istituto sono ricostituiti ed il
direttore generale predispone le conseguenti modifiche del
regolamento di organizzazione e funzionamento.

Art. 14.
Compiti del commissario straordinario, piano di ricognizione

1. Il commissario straordinario cura la gestione ordinaria del
CSPO fino alla data del 30 giugno 2008.
2. Al fine di predisporre gli atti propedeutici al subentro
dell'ISPO nelle funzioni del Centro per lo Studio e la Prevenzione
Oncologica (CSPO) ed alla gestione liquidatoria del CSPO, il
commissario straordinario, avvalendosi delle strutture operative del
Centro e delle strutture organizzative dell'azienda unità sanitaria
locale n.10, adotta tutti i provvedimenti necessari per
l'elaborazione di un piano di ricognizione della situazione
patrimoniale ed economica del Centro.
3. Il piano di ricognizione di cui al comma 1 contiene:
a) l'individuazione dei contratti in essere, con indicazione di
quelli idonei ad essere trasferiti all'istituendo ISPO;
b) l'accertamento della dotazione patrimoniale del Centro,
comprensiva dei beni mobili ed immobili utilizzati dal CSPO
trasferibili all'istituendo ISPO;
c) l'accertamento della dotazione di personale e l'individuazione
delle categorie e dei profili professionali adeguati a costituire la
dotazione di personale dell'istituendo ISPO, d'intesa con il
direttore generale di quest'ultimo Istituto.
4. Il commissario straordinario presenta per l'approvazione il
piano di ricognizione alla Giunta regionale entro il 31 maggio 2008.
5. La Giunta regionale con propria deliberazione da adottarsi
entro il 30 giugno 2008 approva il piano di ricognizione ed individua
la dotazione di beni e personale da assegnare all'ISPO ed i rapporti
nei quali l'ISPO succede al CSPO ai sensi dell'art. 19.

Art. 15.
Gestione liquidatoria del CSPO e nomina del commissario liquidatore

1. Il Presidente della Giunta regionale, con proprio decreto da
adottarsi entro il 1 luglio 2008, dichiara aperta la gestione
liquidatoria del CSPO e nomina un commissario liquidatore con le
procedure di cui alla legge regionale n. 31 ottobre 2001, n. 53
(Disciplina dei commissari nominati dalla Regione).
2. Nella gestione liquidatoria confluiscono tutte le passività e
le attività riferibili al CSPO e non confluite nell'istituendo ISPO,
nonchè i rapporti relativi al contenzioso in corso, sia giudiziale
che stragiudiziale.

Art. 16.
Compiti del commissario liquidatore, bilancio di liquidazione

1. Il commissario liquidatore accerta la legittimità dei debiti
rilevati al 30 giugno 2008 e redige il bilancio di liquidazione, dopo
aver reso pubblica la fase di liquidazione e previsto un congruo
termine a tutela dei creditori.
2. Il commissario liquidatore effettua l'accertamento del
contenzioso in corso, sia giudiziale che stragiudiziale, ed assume la
rappresentanza legale della gestione liquidatoria.
3. Il bilancio di liquidazione è presentato alla Giunta regionale
entro il termine indicato nel decreto di nomina. La Giunta regionale
approva il bilancio di liquidazione e può impartire direttive per lo
svolgimento della gestione liquidatoria.
4. Il commissario liquidatore, sulla base del bilancio di
liquidazione, adotta gli atti inerenti i pagamenti e le riscossionì.

Art. 17.
Fondo per la liquidazione del passivo risultante dal bilancio di
liquidazione

1. Per le attività connesse alla gestione liquidatoria del
soppresso CSPO è istituito un apposito fondo, nel quale confluiscono
le risorse di cui all'art. 21, comma 1, ed i crediti riscossi ai
sensi dell'art. 15, comma 2.
2. Il fondo è destinato alla liquidazione di tutti i debiti e
delle passività riferibili al CSPO ed alla copertura di tutte le
spese relative alla gestione liquidatoria, ivi comprese quelle
connesse all'esercizio dell'attività commissariale.

Art. 18.
Nomina del direttore generale dell'ISPO e insediamento degli organi

1. Entro il 30 aprile 2008 il Presidente della Giunta regionale
nomina il direttore generale dell'ISPO che, entro il 1 luglio 2008,
predispone gli atti necessari a garantire il funzionamento
dell'Istituto alla data del subentro di quest'ultimo nelle funzioni
del CSPO.
2. Ai medesimi fini del comma 1, entro trenta giorni dalla nomina
del direttore generale, il Presidente della Giunta regionale nomina i
componenti del comitato scientifico. Entro la medesima data il
Consiglio regionale nomina i componenti del collegio sindacale.
3. Nel caso in cui il Consiglio regionale non provveda alla nomina
dei membri del collegio sindacale entro ventisette giorni dal termine
di cui al comma 2, la competenza a provvedere è trasferita al
Presidente del Consiglio regionale. In caso di mancata nomina del
collegio sindacale, il Presidente della Giunta regionale provvede a
costituirlo in via straordinaria, nominando a farne parte due
dirigenti della Regione.
4. Il collegio straordinario cessa dalle proprie funzioni all'atto
di insediamento del collegio ordinario.

Art. 19.
Subentro dell'ISPO al CSPO

1. L'ISPO subentra nelle attività già esercitate dal CSPO a far
data dal 1° luglio 2008, a seguito della deliberazione della Giunta
regionale di cui all'art. 14, comma 5, con la quale viene determinato
l'elenco dei rapporti patrimoniali ed economici necessari per lo
svolgimento delle sue funzioni.
2. La deliberazione della Giunta regionale di cui all'art. 14,
comma 5, definisce:
a) la dotazione patrimoniale dell'Istituto, comprensiva dei beni
mobili ed immobili utilizzati dal CSPO;
b) la dotazione di personale da assegnare all'ISPO, ai sensi
dell'art. 14, comma 3, lettera c);
c) i rapporti giuridici in essere in capo al CSPO nei quali
subentra il nuovo Istituto.
3. La deliberazione della Giunta regionale costituisce titolo per
le trascrizioni, registrazioni e volture, nonchè per tutti gli altri
atti conseguenti il trasferimento dei beni, ai quali provvede l'ente
destinatario.
4. Al CSPO e all'istituendo ISPO si applica, per il personale
avente con entrambi gli enti a qualsiasi titolo un rapporto di lavoro
alla data del 31 dicembre 2007, la disciplina prevista dalla legge
regionale 1 febbraio 2008, n. 2 (Disposizioni per il personale delle
aziende e degli enti del servizio sanitario regionale con rapporto di
lavoro a termine). Al fine di garantire la continuità dei servizi
erogati dal CSPO ed al fine di consentire, ove possibile,
l'espletamento delle procedure di cui alla medesima legge regionale
n. 2/2008 i rapporti di lavoro a termine, in essere alla data del 31
gennaio 2008, possono essere prorogati per un periodo di novanta
giorni.

Art. 20.
Clausola valutativa

1. Entro centottanta giorni dall'entrata in vigore della legge, la
Giunta regionale presenta al Consiglio una relazione nella quale sono
illustrati:
a) gli atti relativi alla liquidazione del CSPO, alla costituzione
dell'ISPO ed al subentro di quest'ultimo nelle funzioni del
preesistente ente;
b) lo stato di avanzamento della procedura per il riconoscimento
da parte del Ministero della salute dell'ISPO quale Istituto di
ricovero e cura a carattere scientifico.
2. Entro centottanta giorni dalla chiusura di ciascun esercizio
finanziario, la Giunta regionale trasmette altresì al Consiglio una
relazione nella quale si dà conto delle attività svolte dall'ISPO
nell'anno precedente e della sua situazione patrimoniale e
finanziaria.

Art. 21.
Norma finanziaria

1. Agli oneri derivanti dalla costituzione del fondo di cui
all'art. 17 della presente legge, quantificati in euro 13.600.000,00,
si fa fronte con le risorse iscritte alle unità previsionali di base
(UPB) 243 «Organizzazione del sistema sanitario - Spese correnti» del
bilancio di previsione 2008.
2. Le risorse per il finanziamento ordinario dell'ISPO sono
determinate per l'anno 2008 in euro 4.600.000,00, cui si fa fronte
con le risorse iscritte nella UPB 243 «Organizzazione del sistema
sanitario - Spese correnti» del bilancio di previsione 2008.
3. Per gli anni successivi al 2008 le risorse per il finanziamento
ordinario dell'ISPO, cui si fa fronte con le risorse iscritte nella
UPB 243 «Organizzazione del sistema sanitario - Spese correnti» del
bilancio regionale, sono determinate dal piano sanitario regionale ai
sensi dell'art. 11, comma 1, lettera a).

Art. 22.
Abrogazioni

1. La legge regionale 6 aprile 2000, n. 52 (Centro per lo studio e
la prevenzione oncologica «C.S.P.O.». Conferimento della personalità
giuridica di diritto pubblico ai fini del riconoscimento statale di
cui al decreto legislativo 30 giugno 1993, n. 269) è abrogata.
2. Fino al 30 giugno 2008 il CSPO continua ad essere disciplinato
dalle disposizioni della legge regionale n. 52/2000, in quanto
compatibili con la presente legge.

Art. 23.
Entrata in vigore

1. La presente legge entra in vigore il giorno successivo alla
data di pubblicazione nel Bollettino ufficiale della Regione Toscana.
La presente legge è pubblicata nel Bollettino ufficiale della
Regione. È fatto obbligo a chiunque spetti di osservarla e farla
osservare come legge della Regione Toscana.
Firenze, 4 febbraio 2008
MARTINI
La presente legge è stata approvata dal Consiglio Regionale nella
seduta del 30 gennaio 2008.
(Omissis).