Serie Generale n. 87 del 13-4-2012
DECRETI E DELIBERE DI ALTRE AUTORITA'
UNIVERSITA' «MEDITERRANEA» DI REGGIO CALABRIA
UNIVERSITA' «MEDITERRANEA» DI REGGIO CALABRIA
DECRETO RETTORALE 29 marzo 2012
Emanazione dello statuto. (12A04170) (GU Serie Generale n.87 del 13-04-2012)

IL RETTORE

Visto il decreto rettorale 29 giugno 1995, pubblicato nella
Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana 21 luglio 1995, n. 169,
e s.m.i. recante l'emanazione dello Statuto di autonomia di questa
Università;
Vista la legge n. 168 del 9 maggio 1989 ed in particolare l'art. 6
- «Autonomia delle universita'»;
Vista la legge 30 dicembre 2010, n. 240 - «Norme in materia di
organizzazione delle università, di personale accademico e di
reclutamento, nonchè delega al Governo per incentivare la qualità e
l'efficienza del sistema universitario» ed in particolare l'art. 2;
Visto il decreto rettorale n. 80 dell'8 marzo 2011 con il quale è
costituita la redigente Commissione Statuto di cui all'art. 2, comma
5, della legge n. 240/2010;
Vista la delibera del Senato accademico del 19 ottobre 2011 con la
quale, acquisito il parere favorevole del Consiglio di
amministrazione, è stato approvato il nuovo Statuto dell'Università
degli studi Mediterranea di Reggio Calabria;
Preso atto che il Ministero dell'istruzione, dell'università e
della ricerca, con nota del 24 febbraio 2012, prot. n. 1017, ha
comunicato i propri rilievi alla proposta di adozione del predetto
Statuto;
Preso atto che la redigente Commissione Statuto con verbale delle
sedute del 7 e 8 marzo 2012 ha proceduto all'analisi dei suddetti
rilievi ministeriali, proponendo di conformarsi in parte ai rilievi
ministeriali e modificando in tal senso il testo dello Statuto;
Preso atto che il Consiglio di amministrazione con delibera del 26
marzo 2012 ha espresso parere favorevole all'approvazione delle
predette modifiche, conformandosi in parte ai rilievi ministeriali e
rigettandone alcuni con le maggioranze previste dalla legge;
Preso atto che il Senato Accademico con delibera del 27 marzo 2012,
acquisito il predetto parere favorevole del Consiglio di
Amministrazione, ha approvato il nuovo Statuto, conformandosi in
parte ai rilievi ministeriali e rigettandone alcuni con le
maggioranze previste dalla legge, modificando e integrando, di
conseguenza, il testo dello statuto approvato il 19 ottobre 2011;
Vista la nota rettorale del 28 marzo 2012, prot. n. 4240/MR con la
quale il rettore comunica al Ministero dell'istruzione,
dell'università e della ricerca l'esito dell'esame dei suddetti
rilievi;
Ritenuto utilmente compiuto il procedimento amministrativo previsto
per l'approvazione del nuovo Statuto dell'Università degli studi
Mediterranea di Reggio Calabria;

Decreta:

Art. 1

Ai sensi della legge 30 dicembre 2010, n. 240 e della legge 9
maggio 1989, n. 168, è emanato lo «Statuto dell'Università degli
studi Mediterranea di Reggio Calabria» allegato al presente decreto
di cui costituisce parte integrante.

Art. 2

Il nuovo Statuto dell'Università degli studi Mediterranea di
Reggio Calabria entra in vigore il giorno successivo alla data di
pubblicazione nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana.

Art. 3

Il presente decreto viene trasmesso al Ministero della giustizia
per la pubblicazione nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica
italiana, ai sensi dell'art. 6, comma 11, della legge 9 maggio 1989,
n. 168.

Reggio Calabria, 29 marzo 2012

Il rettore: Giovannini

Allegato

STATUTO


Art. 1.


Natura e fini

1. L'Università degli studi Mediterranea di Reggio Calabria, di
seguito denominata «Universita'», istituita con l. 14 agosto 1982, n.
590, art. 25, promuove lo sviluppo e il progresso della cultura e
delle scienze attraverso la ricerca e la formazione, la qualità dei
servizi agli studenti e al territorio, la trasmissione dei valori
etici e civili, l'innovazione e il trasferimento tecnologico, in
collaborazione con i soggetti economici e sociali, la cooperazione
con Enti di ricerca e Istituzioni nazionali e internazionali.
L'Università, fin dalla sua istituzione, è impegnata ad assumere un
ruolo centrale nella crescita etica, civile, culturale, economica e
nello sviluppo sostenibile della Calabria e del Paese attraverso il
miglioramento delle proprie competenze, l'integrazione dei saperi, la
collaborazione con la comunità scientifica nazionale e
internazionale.
2. L'Università ha un gonfalone, uno stemma e un logo che
raffigurano il volto del leone e le onde del mare, ispirati ad una
moneta di epoca magnogreca della città di Rheghion raffigurante la
testa del Leone di Nemea.

Art. 2.


Valori fondamentali

L'Universita':
a) promuove la libertà di pensiero e la circolazione delle
idee;
b) assicura libertà di ricerca, di insegnamento e di studio,
nel rispetto dei principi generali fissati dall'Unione europea, dalla
Costituzione e dalla legislazione vigente;
c) ha autonomia scientifica, didattica, organizzativa,
finanziaria e contabile correlata alla responsabilità delle proprie
azioni;
d) promuove azioni che favoriscano il superamento di ogni forma
di discriminazione;
e) promuove la cultura della legalità;
f) promuove il diritto allo studio con azioni rivolte ai
soggetti socialmente più deboli;
g) sviluppa programmi di ricerca, di formazione e di servizio
anche a supporto economico delle proprie attività;
h) promuove la misurazione e la valutazione delle competenze,
delle capacità e dell'impegno per il riconoscimento del merito e ai
fini del miglioramento dell'Ateneo nel suo complesso;
i) mantiene un legame inscindibile tra attività di ricerca e
attività formative;
l) garantisce la trasparenza dei processi decisionali
assicurando la pubblicità degli atti conseguenti;
m) imposta le proprie azioni ispirandosi ai criteri di
efficienza, efficacia e sostenibilità economica.
2. L'Università Mediterranea fa propri i principi di accesso
aperto alla letteratura scientifica e promuove la libera
distribuzione in rete dei risultati delle ricerche prodotte in
Ateneo, per assicurarne la massima diffusione possibile.
3. L'Università adotta il Codice Etico con lo scopo di fissare,
in attuazione e ad integrazione della normativa vigente, i valori
fondamentali della comunità universitaria, nonchè l'accettazione di
precise regole di condotta e responsabilità dei singoli nei
confronti dell'istituzione.

Art. 3.


Programmazione

L'Università assume la pianificazione strategica e la
programmazione esecutiva come strumenti di gestione e controllo delle
proprie attività istituzionali, nel rispetto dei principi di
autonomia e responsabilità di cui al presente Statuto.

Art. 4.


Modi di attuazione dei fini istituzionali

1. L'Università organizza le attività della ricerca e della
didattica in Dipartimenti, nonchè in eventuali strutture di raccordo
denominate «Scuole». Le attività e le funzioni di queste strutture e
quelle degli organi dell'Università sono disciplinate
dall'ordinamento universitario, dal presente Statuto e dai
regolamenti approvati secondo le procedure in esso previste.
2. L'Università assicura le risorse necessarie all'espletamento
delle attività istituzionali garantendone un'equa ripartizione.
3. I processi di programmazione, rendicontazione, valutazione e
controllo, secondo i criteri, le procedure e gli indicatori fissati a
livello internazionale, nazionale e di Ateneo, riguardano tutte le
strutture organizzative e le attività scientifiche, didattiche e di
servizio.
4. L'Università, anche su proposta dei Dipartimenti o delle
Scuole, favorisce, nell'ambito della legislazione vigente, i processi
di collaborazione con altri Atenei, al fine di perseguire economie di
scala, obiettivi di maggiore efficienza e qualità, l'ottimizzazione
nell'uso delle strutture e la razionalizzazione delle attività
didattiche e di ricerca, alla luce dell'art. 3 della l. n. 240/2010.

Art. 5.


Ricerca scientifica

1. L'Università riconosce il ruolo fondamentale della ricerca
scientifica in ogni campo e ne promuove lo sviluppo utilizzando
contributi e risorse nazionali, internazionali e di altre istituzioni
e strutture pubbliche, nonchè di enti e soggetti privati.
2. Garantisce che la sperimentazione scientifica sia svolta in
conformità con i principi universali del rispetto della vita, della
dignità della persona e della tutela dell'ambiente naturale e
antropico.
3. La partecipazione del personale docente e
tecnico-amministrativo all'attività di ricerca è disciplinata
dall'art. 18, c. 5, lettera e) della l. n. 240/2010.
4. Parte dei residui ripartibili, derivati dall'esecuzione dei
contratti, delle convenzioni per ricerche e da attività di
consulenza e di servizio viene destinata a sostegno delle ricerche
d'Ateneo e al potenziamento dell'attività didattica e formativa.

Art. 6.


Attività didattiche e formative

1. L'Università organizza e coordina le attività didattiche
formative necessarie al conseguimento dei titoli dell'ordinamento
universitario nazionale previsti dalle norme vigenti.
2. Stipula accordi con istituzioni universitarie e di ricerca
nazionali e internazionali e con enti pubblici e privati per offrire
agli studenti le più ampie occasioni formative.
3. Organizza servizi di tutorato per orientare ed assistere gli
studenti nei percorsi formativi.
4. Assicura, anche in concorso con enti pubblici e privati,
attività di orientamento per l'iscrizione agli studi universitari.
5. Istituisce Corsi di formazione post-laurea, Scuole di
specializzazione e Master secondo le norme vigenti ed il Regolamento
generale di Ateneo.

Art. 7.


Altre attività istituzionali

1. L'Università promuove e organizza l'aggiornamento del
personale tecnico-amministrativo e bibliotecario secondo le proprie
esigenze e in conformità alle norme vigenti.
2. L'Università può istituire e promuovere attività di
formazione, aggiornamento e perfezionamento culturale, scientifico,
tecnico e professionale anche a favore di soggetti esterni, in
particolare nei seguenti campi:
a) corsi di preparazione all'esame di Stato per l'abilitazione
all'esercizio delle varie professioni e la preparazione ad altri
concorsi pubblici;
b) corsi di aggiornamento e di specializzazione per il
personale docente delle scuole di ogni ordine e grado;
c) corsi di perfezionamento e aggiornamento professionale,
nonchè servizi rivolti ai giovani per la scelta della professione;
d) corsi per l'aggiornamento culturale e per la formazione
permanente.
3. Promuove le attività culturali, ricreative e sportive del
personale dell'Ateneo gestiti dal CRAL-Università Mediterranea o
altri enti a ciò preposti, assicurando spazi e strutture idonei per
la vita sociale.
4. Favorisce attività formative autogestite dagli studenti nel
campo della cultura e degli scambi culturali, dello sport e del tempo
libero.
5. Promuove la pratica, la diffusione e il potenziamento
dell'attività sportiva in collaborazione con il CUS (Centro
Universitario Sportivo) e con altri enti nel rispetto della normativa
in materia di procedure ad evidenza pubblica.
6. Per tutte le attività previste nel presente articolo,
l'Università può stipulare convenzioni e contratti con gli enti e
le istituzioni interessati.

Art. 8.


Rapporti internazionali

1. L'Università collabora con organismi nazionali e
internazionali alla definizione e alla realizzazione di programmi di
cooperazione scientifica e di formazione, avendo particolare
attenzione ai Paesi del bacino del Mediterraneo. Al tal fine,
l'Universita':
a) stipula accordi e convenzioni con atenei e istituzioni
culturali e scientifiche di altri Paesi;
b) promuove e sostiene gli scambi internazionali di docenti,
ricercatori e studenti, anche con interventi di natura economica.
2. È istituita la «Commissione relazioni internazionali», con la
funzione di sviluppare e coordinare le iniziative volte
all'internazionalizzazione delle attività didattiche e di ricerca di
Ateneo. Essa è disciplinata dal Regolamento generale d'Ateneo.

Art. 9.


Strutture per l'ospitalità

1. Anche al fine di favorire i rapporti di cui al precedente
articolo e perseguire il diritto allo studio, l'Università promuove
la costituzione di strutture per l'ospitalità. Il personale d'Ateneo
può usufruirne con le modalità e gli oneri fissati da apposito
regolamento.
2. Per realizzare le strutture di cui al presente articolo,
l'Università si coordina con gli enti territoriali. In carenza di
strutture apposite e fino alla loro realizzazione, l'Università
stipula convenzioni con soggetti esterni.

Art. 10.


Patrimonio

1. L'Università assicura la manutenzione ordinaria e
straordinaria del suo patrimonio edilizio e ne promuove l'incremento.
L'Università cura, altresì, la gestione dei beni e delle
attrezzature tecniche e scientifiche di cui si avvale.
2. Assicura la salubrità, la sicurezza e la funzionalità di
tutti gli ambienti di studio e di lavoro.

Art. 11.


Soggetti

1. Fanno parte della comunità universitaria: il personale
docente, ricercatore, dirigente, tecnico-amministrativo e
bibliotecario, gli studenti e tutti coloro che temporaneamente
partecipano alle attività svolte all'interno dell'Ateneo, quali
cultori della materia, contrattisti, assegnisti di ricerca,
dottorandi e dottori di ricerca, borsisti, stagisti e in generale
tutti coloro che, a vario titolo, trascorrono periodi di ricerca o di
collaborazione tecnica, di formazione, di insegnamento e di studio
presso l'Università.
2. Le varie componenti partecipano alla vita universitaria con
pari dignità secondo le funzioni previste dalla normativa vigente e
dal Codice Etico.

Art. 12.


Professori e ricercatori

1. Ai professori e ai ricercatori viene garantita la libertà di
insegnamento e di ricerca. I professori e ricercatori hanno diritto
di accedere a specifici fondi posti a bilancio per la ricerca.
2. I professori e i ricercatori sono tenuti ad assicurare il loro
impegno didattico e scientifico nel rispetto della normativa vigente
e dei regolamenti d'Ateneo.
3. Sono altresì tenuti a contribuire al funzionamento
dell'Università, partecipando agli organi collegiali e assumendo
funzioni organizzative, di coordinamento della didattica e della
ricerca e di governo.

Art. 13.


Personale tecnico-amministrativo e bibliotecario

1. Fanno parte del personale tecnico-amministrativo e
bibliotecario dell'Università i dipendenti inquadrati nei rispettivi
ruoli in conformità con quanto previsto dalla normativa vigente.
2. L'Università definisce, nella sua autonomia, la
programmazione del fabbisogno del personale dirigente,
tecnico-amministrativo e bibliotecario necessario al perseguimento
dei propri fini istituzionali, nel rispetto della normativa vigente
in materia.
3. L'Università, per rispondere a esigenze specifiche e
specialistiche, può temporaneamente utilizzare personale esterno
mediante appositi contratti e convenzioni.
4. La responsabilità della complessiva gestione e organizzazione
dei servizi, delle risorse strumentali e del personale
tecnico-amministrativo e bibliotecario dell'Ateneo compete al
Direttore Generale di cui al successivo art. 26.
5. Il personale dirigente assicura il funzionamento delle
strutture cui è preposto e risponde al Direttore Generale in merito
all'attuazione dei programmi da perseguire.
6. Il personale tecnico-amministrativo e bibliotecario svolge i
compiti specifici delle rispettive aree di inquadramento, nell'ambito
delle strutture dell'Università alle quali è assegnato, sulla base
di quanto è previsto dallo stato giuridico, dalla contrattazione
collettiva e dagli accordi integrativi siglati con l'Amministrazione
universitaria.
7. Il personale partecipa alla gestione dell'Università
attraverso le proprie rappresentanze negli organismi collegiali,
secondo quanto previsto dal presente Statuto.
8. L'Università cura la formazione e l'aggiornamento dei
dirigenti, del personale tecnico-amministrativo e bibliotecario, al
fine di assicurare le competenze necessarie per l'ottimale
svolgimento delle relative attività.
9. L'Università riconosce le rappresentanze sindacali del
personale tecnico-amministrativo e bibliotecario che partecipano
all'organizzazione del lavoro secondo la legge e la contrattazione
collettiva.

Art. 14.


Studenti

1. Sono studenti dell'Università coloro i quali risultano
regolarmente iscritti ai Corsi di Studio attivati presso l'Ateneo.
2. In attuazione di quanto disposto dagli ordinamenti didattici
nazionali, l'Università determina, nei casi in cui la legge lo
consenta, il numero massimo delle iscrizioni ai Corsi di Studio.
3. Agli studenti viene garantito il diritto di accedere alle
diverse strutture universitarie per svolgere le attività connesse
con la loro formazione. Gli studenti possono partecipare alle
attività di ricerca esclusivamente per quella parte e nella misura
in cui esse sono funzionali alla loro formazione.
4. Gli studenti partecipano alla gestione dell'Università
attraverso le loro rappresentanze negli organi collegiali ove
previsto dal presente Statuto.
5. Gli studenti fruiscono dei servizi e dell'assistenza previsti
dall'Università o da questa gestiti in convenzione con gli enti
preposti a garantire il diritto allo studio secondo le loro effettive
esigenze, nei limiti delle disponibilità di bilancio e delle
finalità previste.
6. Al fine di coltivare i propri interessi culturali e formativi,
gli studenti hanno diritto di frequentare le strutture culturali,
sportive e ricreative dell'Università e di partecipare alle
attività studentesche organizzate. Gli studenti possono altresì
svolgere ai fini formativi attività autogestite nei settori del
tempo libero, dello sport e della cultura, anche organizzando scambi
culturali a livello nazionale e internazionale, fatte salve le
attività disciplinate da apposite disposizioni legislative in
materia.
7. Gli studenti possono costituire associazioni e cooperative
anche al fine di fornire all'interno dell'Università prestazioni e
servizi, secondo apposite convenzioni stipulate con l'Università.
8. Gli studenti sono tenuti a contribuire all'ordinato
funzionamento delle attività universitarie, alla partecipazione agli
organi collegiali, al corretto uso delle strutture e alla piena
valorizzazione delle opportunità culturali loro offerte.

Art. 15.


Organi centrali

Sono organi centrali dell'Universita':
Rettore;
Senato Accademico;
Consiglio di Amministrazione;
Collegio dei Revisori dei Conti;
Nucleo di Valutazione;
Direttore Generale.

Art. 16.


Funzioni del Rettore

1. Il Rettore rappresenta l'Università ad ogni effetto di legge.
2. Promuove le relazioni con i portatori di interessi
dell'Ateneo, assumendo tutte le iniziative necessarie per il loro
perseguimento.
3. Ha funzioni di indirizzo, iniziativa e coordinamento delle
attività scientifiche, didattiche e formative, di cui assicura
l'unitarietà nel rispetto delle delibere del Senato Accademico e del
Consiglio di Amministrazione. Nell'esercizio di tali funzioni, il
Rettore è responsabile del perseguimento delle finalità
dell'Ateneo, secondo criteri di qualità e nel rispetto dei principi
di efficacia, efficienza, trasparenza e promozione del merito.
4. Ha, altresì, poteri di vigilanza sulle attività, le
strutture e l'amministrazione al fine di garantire, nell'interesse
generale, il buon funzionamento dell'Ateneo e l'osservanza dello
Statuto, dei regolamenti e delle normative vigenti.
5. Esercita la funzione di iniziativa in materia di procedimenti
disciplinari, come previsto dalle norme dello Statuto e del Codice
Etico.
6. Può emanare decreti, direttive, circolari e costituire
commissioni.
7. In particolare, spetta al Rettore:
a) presentare, in occasione dell'inizio dell'anno accademico,
una relazione generale sullo stato e sulle prospettive dell'Ateneo;
b) convocare e presiedere il Senato Accademico e il Consiglio
di Amministrazione;
c) convocare, quando lo ritiene opportuno, con funzioni
consultive, sedute congiunte degli organi d'Ateneo;
d) elaborare, tenuto conto dei pareri e delle proposte del
Senato Accademico e delle indicazioni del Nucleo di Valutazione, il
documento di programmazione triennale di Ateneo (art. 1-ter del D.L.
n. 7 del 31 gennaio 2005, convertito in l. n. 43/2005) e tutti i
documenti di pianificazione e programmazione generale d'Ateneo. Su
queste basi e tenuto conto delle indicazioni del Collegio dei
Revisori dei Conti, propone al Consiglio di Amministrazione il
bilancio di previsione annuale e triennale e il conto consuntivo;
e) stipulare, su proposta dei competenti organi accademici e
tenuto conto delle indicazioni del Nucleo di Valutazione, i contratti
per attività di insegnamento ex art. 23, l. n. 240/2010, senza che
ne conseguano diritti in ordine all'accesso ai ruoli universitari;
f) adottare, in conformità con le delibere del Senato
Accademico e del Consiglio di Amministrazione, i provvedimenti
formali concernenti il reclutamento ed il conferimento di incarichi
al personale docente di ruolo, al quale garantisce l'autonomia
didattica e di ricerca;
g) proporre al Consiglio di Amministrazione la nomina della
persona incaricata di svolgere le funzioni del Direttore Generale;
h) stipulare le convenzioni nazionali e internazionali di
interesse generale d'Ateneo;
i) emanare lo Statuto, i Regolamenti d'Ateneo e nominare, con
decreto, tutte le persone che hanno incarichi istituzionali in
Ateneo;
l) scegliere, sulla base di una rosa di quattro nominativi
indicati dal Senato Accademico, nel rispetto del principio di pari
opportunità tra donne e uomini, i nomi dei due componenti esterni
del Consiglio di Amministrazione;
m) assumere con decreto in via provvisoria, nei casi di
assoluta necessità e urgenza, gli indifferibili provvedimenti
amministrativi di competenza del Senato Accademico e del Consiglio di
Amministrazione, con l'obbligo di riferirne, per la ratifica, nella
seduta immediatamente successiva;
n) esercitare, infine, ogni altra funzione non espressamente
attribuita ad altri organi dallo Statuto e dai Regolamenti d'Ateneo;
o) emanare il decreto di nomina dei quattro componenti interni
del Consiglio di Amministrazione di cui al successivo art. 21, c. 8;
p) scegliere, fra esperti nel campo della valutazione
scientifica e gestionale, il coordinatore del Nucleo di Valutazione,
ai sensi dell'art. 25, c. 2 del presente Statuto.
8. Il Rettore nomina, tra i professori di prima fascia in regime
di impegno a tempo pieno, un Prorettore Vicario che lo sostituisce in
caso di assenza, impedimento o dimissioni. In caso di cessazione
anticipata del Rettore dalla carica, il Prorettore Vicario esercita
le funzioni rettorali di ordinaria amministrazione. Il Rettore può
attribuire specifiche funzioni al Prorettore Vicario. Il Prorettore
Vicario può essere revocato dal Rettore e decade al momento della
cessazione del mandato del Rettore.
9. Il Rettore ha, altresì, la facoltà di delegare specifiche
funzioni a Prorettori Delegati, nominati con proprio decreto e scelti
tra i professori e ricercatori di ruolo dell'Ateneo. Essi rispondono
direttamente al Rettore del loro operato e possono essere invitati,
senza diritto di voto, alle sedute del Senato Accademico e del
Consiglio di Amministrazione. I Prorettori Delegati possono essere
revocati dal Rettore e decadono al momento della scadenza naturale
del mandato del Rettore.

Art. 17.


Elezione del Rettore

1. Il Rettore viene eletto, a scrutinio segreto, tra i professori
ordinari in servizio presso l'Università italiana. Qualora venga
eletto un professore appartenente ad altro Ateneo, l'elezione
equivale ad automatica chiamata e contestuale trasferimento
nell'organico dei professori dell'Università Mediterranea.
2. L'elettorato passivo è riservato a professori ordinari per i
quali non è previsto il collocamento a riposo per la durata della
carica elettiva. I candidati alla carica di Rettore devono presentare
la propria candidatura sulla base di un curriculum e di un programma
formalmente comunicati alla comunità universitaria almeno trenta
giorni prima del giorno fissato dal Decano dell'Ateneo per la prima
votazione. I voti espressi in favore di un professore che non abbia
presentato, nel termine indicato, la candidatura, il curriculum e il
programma, sono nulli.
3. Le votazioni si devono svolgere almeno trenta giorni prima
della scadenza del Rettore in carica. Il Decano dell'Ateneo è
responsabile della procedura elettorale. Egli, ovvero, in caso di
assenza, impedimento o indisponibilità, il professore ordinario
successivo in ordine di anzianità nel ruolo, indice con proprio
provvedimento le elezioni nei sei mesi precedenti la scadenza del
mandato del Rettore. In attesa dell'elezione del nuovo Rettore,
qualora vengano superati i termini temporali della sua scadenza, sono
prorogati non oltre i 45 giorni i poteri del Rettore in carica.
4. Il Rettore, al momento della nomina, deve essere in regime di
impegno a tempo pieno. È nominato con decreto del Ministro
competente e dura in carica per un unico mandato di sei anni, non
rinnovabile.
5. L'elettorato attivo per l'elezione del Rettore spetta:
a) ai professori di ruolo, di prima e seconda fascia, ed ai
ricercatori a tempo indeterminato;
b) al personale tecnico-amministrativo e bibliotecario di ruolo
a tempo indeterminato;
c) agli studenti componenti il Consiglio degli Studenti e
eletti in seno ai Consigli dei Dipartimenti dell'Ateneo;
d) al personale tecnico-amministrativo e bibliotecario a tempo
determinato;
e) ai ricercatori a tempo determinato.
6. Ad eccezione dei soggetti indicati nella lettera a) del
precedente comma e in riferimento agli stessi soggetti, il voto
espresso dalle altre componenti che godono dell'elettorato attivo è
ponderato, rispettivamente, come segue:
b) nella misura del 25 %;
c) nella misura del 40%;
d) nella misura del 12,5 %;
e) nella misura del 50%.
7. Nelle prime due votazioni il voto è valido se ad esso
partecipa più del 50 % degli aventi diritto tra i professori e
ricercatori complessivamente computati ai sensi del c. 6 del presente
articolo. In tali votazioni, è eletto Rettore il candidato che ha
ottenuto almeno la metà più uno dei voti degli aventi diritto,
computati ai sensi del c. 6. In caso di mancata elezione, si procede
alla terza votazione nella quale è eletto Rettore il candidato che
ha ottenuto più della metà dei voti espressi, computati sempre
secondo il c. 6. In caso di mancata elezione alla terza votazione, si
procede al ballottaggio fra i due candidati che abbiano riportato il
maggior numero dei voti nell'ultima votazione, sempre computati
secondo il c. 6 e viene eletto colui che ottiene la maggioranza dei
voti espressi.
8. In ogni caso, fino alla terza votazione di ballottaggio, il
Rettore deve avere più del 50% dei voti dei professori e ricercatori
votanti, complessivamente computati, ivi compresi i ricercatori a
tempo determinato computati ai sensi del c. 6.
9. Il candidato che abbia ottenuto la maggioranza dei voti
prescritta è proclamato eletto dal Decano al quale comunica
formalmente l'accettazione entro cinque giorni dalla proclamazione.
Qualora il Decano presenti una propria candidatura, le funzioni di
Decano sono svolte dal professore ordinario successivo in ordine di
anzianità nel ruolo.
10. Nel caso di mancata accettazione, o di cessazione anticipata
del Rettore dalla carica, il Decano indice nuove elezioni entro i
successivi trenta giorni. In questo caso, le candidature, i curricula
e i programmi debbono essere presentati formalmente alla comunità
universitaria almeno sette giorni prima dell'inizio della
competizione elettorale.

Art. 18.


Funzioni del Senato Accademico

1. Il Senato Accademico esercita tutte le funzioni relative alla
programmazione e al coordinamento delle attività didattica, di
ricerca e di servizi agli studenti, fatte salve le attribuzioni delle
singole strutture didattiche e scientifiche. Esso, coordinandosi con
il Consiglio di Amministrazione, contribuisce a disegnare le linee
generali della politica culturale dell'Ateneo, coordina le istanze
delle diverse discipline interne alle quattro aree
scientifico-disciplinari (Agraria, Architettura, Giurisprudenza,
Ingegneria) e in genere ogni attività didattica e di ricerca,
promuovendo le linee più innovative e premianti, nel rispetto di uno
sviluppo equo e sostenibile che valorizzi tutte le componenti
scientifiche dell'Ateneo.
2. In particolare, spetta al Senato Accademico:
a) formulare proposte e pareri obbligatori in materia di
didattica, di ricerca e di servizi agli studenti, in relazione a
tutti i documenti di pianificazione e programmazione generale
d'Ateneo e segnatamente in relazione al documento di programmazione
triennale (di cui all'articolo 1-ter del D.L. 31 gennaio 2005, n. 7,
convertito, con modificazioni, dalla l. 31 marzo 2005, n. 43),
nonchè in materia di attivazione, disattivazione, modifica o
soppressione di Corsi di Studio, sedi, Dipartimenti, Strutture o
Scuole di Ateneo, Centri di servizio;
b) svolgere le funzioni di coordinamento e di raccordo con i
Dipartimenti e le Scuole di Ateneo, se istituite;
c) approvare il Regolamento generale di Ateneo;
d) approvare il proprio Regolamento interno e, previo parere
favorevole del Consiglio di Amministrazione, i regolamenti in materia
di didattica e di ricerca, compresi quelli di competenza dei
Dipartimenti e delle Scuole di Ateneo, se istituite;
e) approvare, previo parere favorevole del Consiglio di
Amministrazione, il Codice Etico di Ateneo;
f) proporre al corpo elettorale, con deliberazione adottata con
la maggioranza di almeno due terzi dei suoi componenti, una mozione
di sfiducia al Rettore non prima che siano trascorsi due anni
dall'inizio del suo mandato, come da Regolamento generale d'Ateneo;
g) proporre, sulla base dei curricula presentati, la rosa di 4
candidati, due per genere nel rispetto del principio di pari
opportunità fra donne e uomini, individuata secondo la procedura
indicata nel c. 8 dell'art. 21, all'interno della quale il Rettore
designa i due componenti esterni del Consiglio di Amministrazione;
h) decidere, su proposta del Rettore, sulle violazioni del
Codice Etico, qualora non ricadano nella competenza del Collegio di
Disciplina;
i) approvare, a maggioranza assoluta dei suoi componenti,
previo parere favorevole del Consiglio di Amministrazione e sentito
il Consiglio degli Studenti per quanto di sua competenza, eventuali
modifiche dello Statuto e, previo parere del Consiglio di
amministrazione e sentito il Consiglio degli Studenti per quanto di
sua competenza, il Regolamento generale d'Ateneo;
l) proporre i criteri e le procedure per il reclutamento dei
professori e ricercatori da sottoporre al parere obbligatorio del
Consiglio di Amministrazione;
m) scegliere, sentito il Consiglio di Amministrazione, il
componente effettivo del Collegio dei Revisori dei Conti, con
funzioni di Presidente, tra i magistrati amministrativi e contabili e
gli Avvocati dello Stato.
3. Il Senato Accademico esprime al Consiglio di Amministrazione
pareri in merito:
a) al bilancio di previsione annuale e triennale e al conto
consuntivo dell'Università;
b) ai piani di sviluppo delle strutture universitarie e ai
relativi programmi edilizi;
c) alle richieste motivate e alle chiamate di professori e
ricercatori ai sensi dell'art. 18, c. 1, lettera e) e dell'art. 24,
c. 2, lettera d) della l. n. 240/2010 e nel rispetto del Codice
Etico;
d) all'attribuzione di insegnamenti a contratto a docenti,
studiosi o professionisti di chiara fama;
e) alla proposta di nomina del Direttore Generale, fatta dal
Rettore;
f) ai tre componenti esterni del Nucleo di Valutazione,
nominati dal Rettore su delibera del Consiglio di Amministrazione nei
casi indicati dall'art. 20, c. 2 e 3 e 25, c. 2 e 5.
4. Il Senato Accademico esercita, inoltre, ogni altra
attribuzione prevista dalle leggi, dallo Statuto e dai regolamenti.
5. Il Rettore riferisce sia in Consiglio di Amministrazione che
in Senato Accademico gli argomenti trattati segnatamente sia nelle
sedute del Senato Accademico che in quelle del Consiglio di
Amministrazione.

Art. 19.


Costituzione del Senato Accademico

1. Il Senato Accademico è composto da dodici componenti. Oltre
il Rettore che lo presiede, fanno parte del Senato Accademico:
a) quattro Direttori dei Dipartimenti in rappresentanza delle
quattro aree scientifico-disciplinari dell'Ateneo. Nel caso di più
Dipartimenti appartenenti alla stessa area scientifico-disciplinare,
questa è rappresentata dal Direttore del Dipartimento eletto dagli
afferenti ai Dipartimenti interessati;
b) quattro professori e ricercatori di ruolo, rappresentativi
delle quattro aree scientifico-disciplinari presenti in Ateneo, che
non ricoprano incarichi accademici, eletti fra i professori e i
ricercatori nel rispetto del principio costituzionale di pari
opportunità, secondo le indicazioni del Regolamento generale
d'Ateneo che deve prevedere, oltre al voto singolo, la possibilità
di un doppio voto distinto per genere. L'elettorato passivo è
costituito dai professori e ricercatori in regime di impegno a tempo
pieno appartenenti a ciascuna area;
c) due rappresentanti degli studenti. In questo caso,
l'elettorato attivo è costituito dagli studenti regolarmente
iscritti, alla data di indizione delle elezioni, ai Corsi di Studio e
di Dottorato di Ricerca dell'Ateneo. L'elettorato passivo è
costituito dagli studenti regolarmente iscritti, per la prima volta e
non oltre il primo anno fuori corso alla data di indizione delle
elezioni, ai Corsi di Studio e di Dottorato di Ricerca, eletti nel
rispetto del principio costituzionale di pari opportunità, secondo
le indicazioni del Regolamento generale d'Ateneo che deve prevedere,
oltre al voto singolo, la possibilità di un doppio voto distinto per
genere. Il mandato dei rappresentanti degli studenti ha durata
biennale e può essere rinnovato una sola volta;
d) un rappresentante del personale tecnico-amministrativo e
bibliotecario, eletto fra e da tutti i componenti del personale
tecnico-amministrativo e bibliotecario in servizio presso l'Ateneo
alla data di indizione delle elezioni.
2. L'elettorato passivo per la carica di componente del Senato
Accademico è riservato a professori e ricercatori a tempo
indeterminato e al personale tecnico-amministrativo di ruolo che
assicurino un numero di anni di servizio almeno pari alla durata del
mandato prima della data di collocamento a riposo.
3. Nel collegio, a parità di voto, prevale quello espresso del
Rettore.
4. Fatta eccezione per il Rettore e per i Direttori di
Dipartimento, i componenti del Senato Accademico non possono
ricoprire altre cariche accademiche.
5. Alle sedute del Senato Accademico partecipa il Prorettore
Vicario senza diritto di voto.
6. Alle deliberazioni relative alle chiamate dei docenti o
implicanti valutazioni sull'attività scientifica non partecipano le
rappresentanze di cui ai punti c) e d) del c. 1 del presente
articolo. I professori associati non possono deliberare sui posti di
professore ordinario. I ricercatori non possono deliberare sui posti
di professore di ruolo.
7. Il Senato Accademico è convocato almeno ogni due mesi. È
convocato, altresì, dal Rettore di sua iniziativa o su richiesta
motivata di almeno 1/3 dei membri con diritto di voto.
8. I componenti del Senato Accademico, ad eccezione della
rappresentanza studentesca, durano in carica tre anni e possono
essere rinnovati per una sola volta.

Art. 20.


Funzioni del Consiglio di Amministrazione

1. Il Consiglio di Amministrazione svolge funzioni di indirizzo
strategico, di approvazione della programmazione finanziaria annuale
e triennale e del personale, nonchè di vigilanza sulla
sostenibilità finanziaria delle attività dell'Ateneo.
2. Spetta, in particolare, al Consiglio di Amministrazione:
a) approvare il bilancio di previsione annuale e triennale ed
il conto consuntivo, su proposta del Rettore e previo parere del
Senato Accademico per gli aspetti di sua competenza;
b) trasmettere al Ministero dell'Istruzione, dell'Università e
della Ricerca e al Ministero dell'Economia e delle Finanze sia il
bilancio di previsione annuale e triennale sia il conto consuntivo;
c) approvare, per quanto di sua competenza e previo parere del
Senato Accademico, ogni documento di pianificazione e programmazione
generale previsto dalle norme vigenti e segnatamente il documento di
programmazione triennale di cui di cui all'art. 1-ter del D.L. 31
gennaio 2005, n. 7, convertito, con modificazioni, dalla l. 31 marzo
2005, n. 43;
d) adottare il Regolamento d'Ateneo di amministrazione, finanza
e contabilità;
e) conferire, su proposta del Rettore e previo parere del
Senato Accademico, l'incarico di Direttore Generale;
f) approvare la proposta di chiamata di professori e
ricercatori da parte del Dipartimento compatibilmente con la
programmazione triennale dell'Ateneo per quanto riguarda la
sostenibilità economica, previo parere del Senato Accademico;
g) deliberare, senza la rappresentanza degli studenti, in
merito ai provvedimenti disciplinari relativi a professori e
ricercatori universitari, conformemente al parere vincolante espresso
dal Collegio di Disciplina;
h) determinare annualmente l'importo delle tasse e dei
contributi dovuti dagli studenti, sentiti il Consiglio degli Studenti
e il Senato Accademico;
i) deliberare in merito alla costituzione, attivazione e
disattivazione, modifica e soppressione dei Dipartimenti, previo
parere del Senato Accademico;
l) deliberare in merito a proposte di attivazione e
soppressione di Corsi di Studio, previo parere del Senato Accademico;
m) stabilire, previo parere del Senato Accademico, le
indennità per le cariche accademiche e per i componenti degli organi
collegiali, salvo le esclusioni previste dalla legge;
n) determinare ed assegnare le risorse finanziarie alla
Amministrazione Centrale e ai Dipartimenti, acquisite le proposte del
Senato Accademico e tenuto conto delle linee generali del bilancio di
previsione;
o) esprimere parere obbligatorio sul regolamento che fissa i
criteri e le procedure per il reclutamento dei professori e
ricercatori, predisposto dal Senato Accademico;
p) assegnare ai Dipartimenti, dopo averne sentite le richieste
e previo parere del Senato Accademico, le risorse destinate al
reclutamento del personale docente;
q) definire le esigenze annuali e triennali e formulare le
linee guida in ordine alla assunzione, alla progressione di carriera,
e alla distribuzione tra le strutture del personale
tecnico-amministrativo e bibliotecario, sentito il Direttore
Generale;
r) approvare, in conformità con i documenti di pianificazione
e programmazione generale d'Ateneo, e segnatamente col documento di
programmazione triennale, il piano di sviluppo edilizio di Ateneo ed
i relativi interventi attuativi;
s) approvare il proprio Regolamento interno;
t) esprimere al Senato un parere sul Regolamento generale di
Ateneo e scegliere i tre componenti esterni del Nucleo di
Valutazione, previo parere del Senato Accademico, per la nomina da
parte del Rettore;
u) approvare le convenzioni, gli accordi-quadro e i contratti
stipulati dall'Ateneo e dai Dipartimenti, secondo le soglie indicate
dal Regolamento d'Ateneo di amministrazione, finanza e contabilità.
3. Per tutte le deliberazioni che implicano una valutazione di
merito su attività didattiche e di ricerca scientifica, nonchè
esterne ad esse correlate o accessorie, il Consiglio di
Amministrazione deve acquisire il parere preventivo del Senato
Accademico e del Nucleo di Valutazione di Ateneo.

Art. 21.


Costituzione del Consiglio di Amministrazione

1. Il Consiglio di Amministrazione è composto da dieci
componenti. Oltre il Rettore che lo presiede, fanno parte del
Consiglio di Amministrazione:
a) due rappresentanti eletti fra e da tutti gli studenti;
b) due personalità italiane o straniere non appartenenti ai
ruoli o agli organi dell'Ateneo nei tre anni precedenti alla
designazione individuate mediante avviso pubblico, qualificate
secondo le indicazioni di legge;
c) quattro componenti designati dai professori e dai
ricercatori di ruolo a tempo indeterminato;
d) un componente designato dal personale
tecnico-amministrativo.
2. Il Segretario verbalizzante del Consiglio di Amministrazione
viene individuato tra i rappresentanti dei professori e dei
ricercatori di ruolo.
3. Alle sedute del Consiglio di Amministrazione partecipano,
inoltre, il Prorettore Vicario e il Direttore Generale, in qualità
di uditori, senza diritto di voto e senza che la loro presenza
concorra alla formazione del numero legale.
4. I componenti del Consiglio di Amministrazione durano in carica
tre anni ad eccezione del rappresentante degli studenti la cui carica
ha durata biennale. Il mandato di tutti i componenti è rinnovabile
una sola volta.
5. Nel collegio, a parità di voto, prevale quello espresso del
Rettore.
6. L'elettorato attivo del rappresentante di cui al c. 1, lettera
a) è costituito dagli studenti regolarmente iscritti, alla data di
indizione delle elezioni, ai Corsi di Studio e di Dottorato di
Ricerca. L'elettorato passivo è costituito dagli studenti
regolarmente iscritti, per la prima volta e non oltre il primo anno
fuori corso alla data di indizione delle elezioni, ai Corsi di Studio
e di Dottorato di Ricerca. Il rappresentante degli studenti è eletto
nel rispetto del principio delle pari opportunità.
7. I componenti di cui al c. 1, lettera b) sono scelti, mediante
avviso pubblico di selezione nel rispetto del principio di pari
opportunità tra donne e uomini, tra personalità in possesso di
comprovata competenza in campo gestionale ovvero di un'esperienza
professionale di alto livello con una necessaria attenzione alla
qualificazione scientifico-culturale. Tra i candidati, il Senato
Accademico, senza il Rettore, sceglie, sulla base dei curricula
presentati, una rosa di quattro idonei tra i quali il Rettore designa
i due componenti esterni del Consiglio di Amministrazione, sempre nel
rispetto del principio delle pari opportunità tra donne e uomini.
8. I componenti di cui al c. 1, lettera c) sono scelti da
ciascuna delle quattro aree scientifico-disciplinari
dell'Ateneo(Agraria, Architettura, Giurisprudenza, Ingegneria), tra i
professori e ricercatori di ruolo a tempo indeterminato che hanno
optato per il regime di impegno a tempo pieno in possesso di
comprovata competenza in campo gestionale ovvero di un'esperienza
professionale di alto livello con una necessaria attenzione alla
qualificazione scientifico-culturale, nel rispetto del principio di
pari opportunità fra donne e uomini. La scelta è compiuta dai
professori e ricercatori appartenenti a ciascuna area.
9. Il rappresentante del personale tecnico-amministrativo di cui
al c. 1, lettera d) è designato fra e da tutti i componenti del
personale tecnico-amministrativo in servizio presso l'Ateneo.

Art. 22.


Funzioni del Collegio dei Revisori dei Conti

1. Il Collegio dei Revisori dei Conti è organo indipendente di
consulenza e controllo interno sulla regolarità della gestione
amministrativa, finanziaria e contabile dell'Università, ivi
comprese le strutture di spesa.
2. È nominato con decreto del Rettore e ha compiti di controllo
e contabilità definiti da un apposito Regolamento che ne determina,
in particolare, competenze e modalità di funzionamento.

Art. 23.


Costituzione del Collegio dei Revisori dei Conti

1. Il Collegio dei Revisori dei Conti è composto da tre
componenti effettivi e due supplenti, così scelti:
a) un componente effettivo, con funzioni di Presidente, scelto
dal Senato Accademico sentito il Consiglio di Amministrazione tra i
magistrati amministrativi e contabili e gli Avvocati dello Stato;
b) un componente effettivo e uno supplente, designati dal
Ministero dell'Economia e delle Finanze;
c) un componente effettivo e uno supplente, designati dal
Ministero dell'Istruzione, Università e Ricerca scientifica.
2. Almeno due componenti effettivi del Collegio devono essere
iscritti al Registro dei Revisori contabili.
3. I componenti del Collegio non possono appartenere al personale
dipendente dell'Università.
4. I componenti del Collegio restano in carica tre anni e il
mandato è rinnovabile una sola volta.
5. I curricula professionali dei componenti del Collegio sono
resi pubblici sul sito internet dell'Ateneo.

Art. 24.


Funzioni del Nucleo di Valutazione

1. Al Nucleo di Valutazione, in coerenza con la normativa
vigente, compete la valutazione interna dell'efficacia e
dell'efficienza della gestione amministrativa, delle attività
didattiche e di ricerca e degli interventi di sostegno al diritto
allo studio.
2. Il Nucleo di Valutazione opera in piena autonomia e risponde
esclusivamente al Senato Accademico e al Consiglio di
Amministrazione. Nell'esercizio delle sue funzioni il Nucleo di
Valutazione ha diritto di accesso a tutti gli atti di sua competenza.
3. Svolge, raccordandosi con i preposti organismi ministeriali,
le funzioni previste dalla normativa vigente in materia di
valutazione delle strutture e del personale, al fine di promuovere
nell'Università il merito e di favorire il miglioramento delle
prestazioni individuali e di sistema.
4. Ha funzione di monitoraggio sull'andamento della gestione
dell'Università, il conseguimento degli obiettivi programmatici e il
corretto utilizzo delle risorse disponibili, anche fornendo pareri
per la stesura dei documenti generali di pianificazione
programmazione.
5. Al Nucleo di Valutazione spetta, in particolare, misurare e
valutare:
a) anche mediante analisi comparative dei costi e dei
rendimenti, la corretta gestione delle risorse, la produttività
della ricerca e della didattica, nonchè l'imparzialità,
l'efficienza e l'efficacia dell'azione amministrativa;
b) la qualità e l'efficacia dell'offerta didattica, anche
sulla base degli indicatori individuati dalle Commissioni paritetiche
docenti-studenti e in raccordo con le deliberazioni delle strutture
ministeriali preposte alla valutazione;
c) l'attività di ricerca svolta dai Dipartimenti;
d) la congruità del curriculum scientifico o professionale dei
titolari dei contratti di insegnamento, di cui all'art. 23, c. 1,
della l. n. 240/2010;
e) l'attività del Direttore Generale in relazione al
raggiungimento degli obiettivi formulati all'inizio d'anno dal
Consiglio di Amministrazione.

Art. 25.


Costituzione del Nucleo di Valutazione

1. Il Nucleo di Valutazione è costituito, con decreto del
Rettore, ai sensi dell'art. 1 della l. 19 ottobre 1999, n. 370, da
cinque componenti, di cui tre individuati tra soggetti di elevata
qualificazione professionale, esterni all'Ateneo, i cui curricula
siano pubblicizzati sul sito internet dell'Università, ed uno
studente dell'Ateneo.
2. Il Coordinatore del Nucleo di Valutazione è individuato tra i
professori ordinari di ruolo in regime di impegno a tempo pieno
dell'Ateneo ed è nominato dal Rettore, previo parere favorevole del
Senato Accademico. Non può essere nominato Coordinatore chi già
ricopra un incarico accademico in Ateneo.
3. Per quanto riguarda il rappresentante della componente
studentesca, l'elettorato attivo è costituito dagli studenti
regolarmente iscritti, alla data d'indizione delle elezioni, ai Corsi
di Studio e di Dottorato di Ricerca dell'Ateneo. L'elettorato passivo
è costituito dagli studenti regolarmente iscritti, alla data
d'indizione delle elezioni, per la prima volta e non oltre il primo
anno fuori corso ai Corsi di Studio e di Dottorato di Ricerca
dell'Ateneo.
4. I tre componenti esterni sono nominati tra studiosi ed esperti
nel campo della valutazione scientifica e gestionale, anche in ambito
non accademico, a condizione che non siano appartenuti ai ruoli e
agli organi nei tre anni precedenti alla designazione.
5. Ad eccezione del Coordinatore, di cui al c. 2 del presente
articolo, i tre componenti esterni del Nucleo di Valutazione sono
nominati dal Rettore su delibera del Consiglio di Amministrazione,
con il parere del Senato Accademico.
6. I componenti del Nucleo durano in carica tre anni e possono
essere confermati una sola volta. Il mandato della componente
studentesca è biennale, rinnovabile per una sola volta.
7. Il Nucleo di Valutazione si avvale, nello svolgimento delle
sue funzioni, di un'apposita struttura tecnica permanente di
supporto.

Art. 26.


Funzioni del Direttore Generale

1. Il Direttore Generale è l'organo responsabile della
complessiva gestione e organizzazione dei servizi, delle risorse
strumentali e del personale tecnico-amministrativo e bibliotecario
dell'Ateneo, nonchè dei compiti previsti dalla normativa vigente in
materia di dirigenza nella Pubblica Amministrazione, nel quadro della
politica culturale di Ateneo delineata anche dal Senato Accademico e
sulla base degli indirizzi gestionali forniti dal Consiglio di
Amministrazione.
2. Il Direttore Generale coadiuva il Rettore nella elaborazione
di tutti i documenti di pianificazione e programmazione generale
d'Ateneo. In particolare spetta al Direttore Generale curare
l'attuazione dei piani, dei programmi e delle direttive generali
definite dal Senato Accademico e dal Consiglio di Amministrazione,
perseguendo obiettivi di efficienza, efficacia, trasparenza e
promozione del merito.
3. Spetta, altresì, al Direttore Generale:
a) predisporre, nell'ambito della programmazione finanziaria e
della ripartizione delle risorse, il bilancio unico di Ateneo di
previsione annuale, il bilancio di Ateneo di esercizio e l'eventuale
bilancio consolidato degli enti controllati, in coerenza con le norme
vigenti in materia di contabilità economico-patrimoniale delle
Università;
b) conferire e revocare ai dirigenti incarichi su specifici
programmi e missioni nonchè coordinare e controllare l'attività dei
responsabili degli uffici e dei servizi tecnico-amministrativi
esercitando, ove occorra, anche il potere sostitutivo in caso di
inerzia, ai sensi del d. lgs. 165/2001;
c) definire gli obiettivi e curare l'attuazione dei programmi
che i dirigenti devono perseguire, compresa l'adozione dei
provvedimenti di acquisizione dei beni e servizi necessari;
d) valutare annualmente le prestazioni dei dirigenti;
e) adottare gli atti relativi all'organizzazione degli uffici e
dei servizi sulla base degli indirizzi forniti dal Consiglio di
Amministrazione;
f) assegnare il personale tecnico-amministrativo e
bibliotecario alle strutture didattiche, scientifiche e di servizi,
sentiti i responsabili delle strutture;
g) esercitare la potestà disciplinare sul personale dirigente;
h) curare la gestione dei rapporti sindacali e di lavoro;
i) partecipare alle sedute del Consiglio di Amministrazione,
senza diritto di voto.

Art. 27.


Nomina del Direttore Generale

1. Il Direttore Generale è nominato dal Consiglio di
Amministrazione con una maggioranza di almeno i due terzi dei suoi
componenti, sentito il parere del Senato Accademico, su proposta del
Rettore che lo sceglie, sulla base di un avviso pubblico,
selezionandolo tra più personalità di elevata qualificazione
professionale e comprovata esperienza pluriennale con funzioni
dirigenziali, le quali presentano curricula e programmi di gestione
sul sito internet dell'Università. L'incarico di Direttore Generale
è conferito mediante la stipula di un contratto di lavoro a tempo
determinato di diritto privato di durata triennale rinnovabile. Il
Direttore Generale deve essere nominato entro novanta giorni dalla
data di scadenza del bando di selezione.
2. L'attività e le prestazioni del Direttore Generale sono
valutate annualmente dal Consiglio di Amministrazione, sulla base del
parere espresso del Nucleo di Valutazione, alla luce del
raggiungimento anche degli obiettivi di sostenibilità finanziaria
delle attività d'Ateneo.
3. Il trattamento economico, spettante al Direttore Generale, è
determinato dal Consiglio di Amministrazione in conformità ai
criteri e parametri fissati dal Ministero dell'Istruzione,
dell'Università e della Ricerca di concerto con il Ministero
dell'Economia e delle Finanze.

Art. 28.


Altri organi

Sono altresì organi dell'Ateneo:
il Consiglio degli Studenti;
il Collegio di Disciplina;
il Comitato Unico di Garanzia.

Art. 29.


Funzioni del Consiglio degli Studenti

1. Il Consiglio degli Studenti è l'organo autonomo di
rappresentanza, di organizzazione e di coordinamento degli studenti a
livello di Ateneo. Promuove la partecipazione studentesca in tutte le
strutture dell'Università e svolge funzioni propositive e consultive
nei confronti degli organi di Ateneo.
2. Nel rispetto delle specifiche competenze dei rappresentanti
degli studenti eletti in ogni organo, il Consiglio formula proposte
ed esprime pareri:
a) sugli ordinamenti didattici dei Corsi di Studio;
b) sul Regolamento generale d'Ateneo, il Regolamento didattico
d'Ateneo e i Regolamenti delle Scuole;
c) sulle contribuzioni a carico degli studenti e sulla loro
destinazione;
d) su ogni questione riguardante il diritto allo studio,
compresa l'organizzazione dei servizi di orientamento e di tutorato;
e) sulla valutazione ed organizzazione della didattica,
sull'efficienza dei servizi complementari e su ogni altra attività
riguardante gli studenti;
f) sul riparto di fondi previsti a bilancio per attività
autogestite nel campo della cultura, degli scambi culturali, dello
sport e del tempo libero.
3. Spetta, inoltre, al Consiglio degli Studenti:
a) segnalare alle autorità accademiche competenti disfunzioni
e limitazioni dei diritti degli studenti;
b) promuovere e gestire i rapporti nazionali ed internazionali
con le rappresentanze studentesche di altri Atenei.
4. Il Consiglio fornisce pareri su ogni questione sottoposta dal
Senato Accademico, dal Consiglio di Amministrazione e da tutti gli
altri organi centrali e periferici dell'Ateneo.
5. Il Consiglio degli Studenti svolge ogni altra attribuzione ad
esso assegnata dall'ordinamento universitario, dal presente Statuto e
dai Regolamenti.

Art. 30.


Costituzione del Consiglio degli Studenti

1. Il Consiglio degli Studenti è formato da:
a) i rappresentanti degli studenti in seno al Senato
Accademico;
b) i rappresentanti degli studenti in seno al Consiglio di
Amministrazione;
c) il rappresentante degli studenti eletto in seno al Nucleo di
Valutazione;
d) un rappresentante degli studenti per ciascun Dipartimento
eletto dai rappresentanti degli studenti in seno a ciascun Consiglio
di Dipartimento;
e) i rappresentanti degli studenti in seno alle Commissioni
paritetiche;
f) un rappresentante degli studenti eletto in qualità di
referente in seno all'Ardis- Mediterranea;
g) i rappresentanti degli studenti eletti in seno al Centro
Universitario Sportivo.
2. Le norme per il funzionamento del Consiglio sono definite in
un apposito Regolamento, che comunque deve prevedere l'elezione del
Presidente al suo interno, con funzione di rappresentanza
dell'organo. Il Presidente è componente di diritto della Commissione
di Disciplina per gli studenti.
3. Il mandato del Consiglio è di un biennio accademico e
coincide con quello conferito alle rappresentanze studentesche.
4. L'Ateneo, compatibilmente alle proprie disponibilità,
fornisce i supporti logistici e finanziari necessari per il
funzionamento del Consiglio.
5. I membri del Consiglio hanno diritto all'accesso, nel rispetto
delle normative vigenti, ai dati necessari per l'espletamento dei
compiti ad essi attribuiti ( art. 2, c. 2 lettera i, l. n. 240/2010).

Art. 31.


Funzioni del Collegio di Disciplina

1. Il Collegio di Disciplina è l'organo competente a svolgere la
fase istruttoria dei procedimenti disciplinari a carico dei docenti,
ai quali, a giudizio del Rettore, potrebbero essere applicabili
sanzioni più gravi della censura (art. 87, T.U. 31 agosto 1933, n.
1592) ed esprime in merito parere conclusivo. Il Rettore è tenuto a
dare esecuzione alle richieste istruttorie del Collegio in ordine
all'acquisizione di ulteriori atti e documenti nei termini e ai sensi
dell'art.10, c. 5, della l. n. 240/2010.
2. L'avvio del procedimento spetta al Rettore, con una proposta
motivata che viene trasmessa al Collegio, insieme agli atti, entro
trenta giorni dal momento della conoscenza dei fatti. Nei successivi
trenta giorni, il Collegio, sulla base di un giudizio fra pari e nel
rispetto del contraddittorio, sentito il Rettore o un suo delegato e
il docente sottoposto ad azione disciplinare, eventualmente assistito
da un difensore di fiducia, trasmette al Consiglio di Amministrazione
il suo parere in ordine a:
a) la rilevanza disciplinare dei fatti;
b) la proposta avanzata dal Rettore;
c) l'eventuale sanzione da irrogare al docente.
3. Entro trenta giorni, il Consiglio di Amministrazione, senza la
rappresentanza degli studenti, si attiene al parere conclusivo e
vincolante del Collegio, comminando la sanzione prevista o disponendo
l'archiviazione del procedimento.
4. Fatti salvi i casi di sospensione dei termini indicati
dall'art.10, c. 5, della l. n. 240/2010, se entro centottanta giorni
dall'avvio del procedimento disciplinare non viene adottata la
decisione di cui al comma precedente, il procedimento si estingue.

Art. 32.


Costituzione del Collegio di Disciplina

Il collegio di disciplina è composto da cinque membri - tre
professori ordinari, un professore associato e un ricercatore - e
decide nel rispetto del principio del "giudizio fra pari". Pertanto,
nel caso di procedimento disciplinare relativo a professori ordinari,
delibereranno i tre ordinari; nel caso di procedimento disciplinare
relativo a professori associati, delibereranno due professori
ordinari e un associato; nel caso di procedimento disciplinare
relativo a un ricercatore, delibereranno un professore ordinario, un
professore associato e un ricercatore. Tutti i componenti del
Collegio di disciplina devono essere in regime di impegno a tempo
pieno. La durata dell'organo, che è collegiale, è di tre anni
rinnovabili una sola volta. I docenti che fanno parte del Collegio
non devono aver subito sanzioni disciplinari, nè violato il Codice
Etico.

Art. 33.


Comitato Unico di Garanzia

1. È istituito, in attuazione delle leggi vigenti e in
conformità ai valori del Codice etico, il CUG (Comitato Unico di
Garanzia) per le pari opportunità, la valorizzazione del benessere
di chi lavora e contro le discriminazioni.
2. Le modalità di composizione del CUG sono definite dal
Regolamento generale d'Ateneo, in conformità alla normativa vigente.

Art. 34.


Strutture dell'Università

1. Sono strutture dell'Universita':
l'Amministrazione Centrale;
I Dipartimenti;
le Strutture di raccordo o Scuole;
le Scuole di specializzazione;
la Scuola di Dottorato di Ricerca;
i Centri di servizio di Ateneo;
l'Azienda agraria;
la Commissione d'Area e Commissione scientifica d'Ateneo;
Sistema Bibliotecario di Ateneo.
2. Ogni struttura si dota di apposito regolamento.

Art. 35.


Amministrazione Centrale

1. L'Amministrazione Centrale è l'apparato di supporto alla
realizzazione dei compiti istituzionali dell'Università nel suo
complesso.
2. Essa è organizzata secondo i criteri di efficacia, efficienza
ed economicità. Opera secondo principi di imparzialità,
trasparenza, leale cooperazione, sussidiarietà, individuazione di
responsabilità e valutazione dei risultati.

Art. 36.


Funzioni dei Dipartimenti

1. Il Dipartimento è la struttura dell'Università deputata
all'organizzazione di uno o più settori di ricerca scientifica
omogenei per fini o per metodi, alla organizzazione delle attività
didattiche e formative collegate ai predetti settori, nonchè allo
svolgimento delle attività di relazioni esterne, correlate o
accessorie rispetto a quelle scientifiche e a quelle didattiche e
formative.
2. Ai soli fini della ricerca scientifica, su proposta dei
professori e ricercatori interessati e con l'approvazione del
Consiglio di Dipartimento, possono essere attivate articolazioni
interne del Dipartimento denominate Sezioni, senza alcuna
rappresentatività esterna la quale rimane, in ogni caso, attribuita
al Direttore del Dipartimento. Ulteriori articolazioni di carattere
organizzativo e gestionale possono essere attivate in base al
Regolamento interno e al Regolamento generale d'Ateneo.
3. In relazione alle attività di ricerca scientifica, il
Dipartimento programma, promuove, coordina e gestisce le attività di
ricerca svolte nel proprio ambito, nel rispetto dell'autonomia
scientifica dei singoli professori e ricercatori e del loro diritto
di accedere direttamente ai finanziamenti per la ricerca, oltre che
alle risorse proprie del Dipartimento, secondo i criteri fissati nel
Regolamento interno.
4. In relazione alle attività didattiche e formative, il
Dipartimento:
a) programma, promuove, coordina e gestisce le attività
didattiche e di formazione finalizzate al conferimento dei titoli
accademici previsti dalla normativa vigente e dal presente Statuto;
b) promuove e organizza le attività dei Dottorati di Ricerca
afferenti al Dipartimento.
5. Nei Dipartimenti che gestiscono un solo Corso di Studio, il
Consiglio di Dipartimento assume anche le competenze assegnate ai
Consigli di Corso di Studio.
6. Nei Dipartimenti che gestiscono più Corsi di Studio, sono
istituiti i Consigli di Corso di Studio e, in tal caso, al
Dipartimento spettano esclusivamente compiti di coordinamento
dell'attività didattica organizzata e svolta dai vari Corsi di
Studio, ferme restando le attribuzioni spettanti all'eventuale
Scuola, di cui al successivo art. 43, all'interno della quale il
Dipartimento sia inserito.
7. Nel caso in cui non fosse costituita una Scuola, quando più
Dipartimenti gestiscono un medesimo Corso di Studio, il Senato
Accademico indica il Dipartimento al quale detto Corso afferisce ai
fini amministrativi, tenendo conto del numero di afferenze
8. In ordine alle relazioni esterne, correlate o accessorie a
quelle di ricerca scientifica e alle attività didattiche e
formative, il Dipartimento:
a) favorisce la ricerca finalizzata, i rapporti con le
istituzioni esterne e con il mondo della produzione e del lavoro;
b) stipula, con enti pubblici e privati, contratti, convenzioni
e accordi-quadro, anche internazionali, di interesse specifico del
Dipartimento, nel rispetto del Regolamento di Ateneo per le attività
amministrative, finanziarie e contabili; partecipa a gare secondo
procedure nazionali e dell'Unione Europea;
c) fornisce prestazioni a favore di terzi, secondo modalità
definite nel presente Statuto e nel Regolamento generale di Ateneo.
9. Il Dipartimento ha autonomia organizzativa, amministrativa e
gestionale. Gestisce un budget con autonomia di spesa nelle forme
previste dalla legge, dal presente Statuto e dai Regolamenti di
Ateneo.
10. Il Dipartimento è costituito dai professori e dai
ricercatori che vi afferiscono e dal personale tecnico-amministrativo
e bibliotecario ad esso assegnato.
11. Ogni professore e ricercatore afferisce ad uno e ad un solo
Dipartimento.
12. Ai Dipartimenti, inoltre, afferiscono i dottorandi di ricerca
e i titolari di assegni di ricerca e di borse di studio che svolgano
attività di studio all'interno della struttura.
13. Le modalità per la gestione e il funzionamento del
Dipartimento sono contenute nel relativo Regolamento interno
approvato dal Senato Accademico.
14. Il Dipartimento è tenuto ad elaborare un rapporto annuale di
autovalutazione redatto sulla base di criteri individuati dal Nucleo
di Valutazione.

Art. 37.


Costituzione dei Dipartimenti

1. A tutti i Dipartimenti dovrà afferire un numero di professori
e ricercatori, appartenenti a settori scientifico-disciplinari
omogenei per ricerca e didattica, non inferiore a trentacinque
unità.
2. Fatta salva la possibilità di promuovere, nelle forme
previste, la costituzione di un nuovo Dipartimento, è garantita ad
ogni professore o ricercatore la libertà di afferenza, o di
trasferimento, ad uno dei Dipartimenti compatibile con le sue
competenze ed i suoi interessi scientifici e didattici. Sulla scelta
esprime parere motivato il Consiglio di Dipartimento a cui la
richiesta di afferenza è presentata. Le afferenze accolte dal
Consiglio di Dipartimento sono sottoposte al controllo del Senato
Accademico e rese esecutive con Decreto del Rettore.
3. La proposta per l'istituzione di un nuovo Dipartimento,
adeguatamente motivata, deve essere presentata al Rettore e
sottoscritta da almeno trentacinque professori e ricercatori. Nella
proposta devono essere indicati:
a) le aree disciplinari nell'ambito delle quali si colloca il
Dipartimento;
b) i settori scientifico-disciplinari omogenei coinvolti e
l'elenco delle discipline attivate e attivabili;
c) i Corsi di Studio attivati e attivabili all'interno di un
Dipartimento, in base alla sostenibilità dell'offerta formativa da
parte dei docenti afferenti al Dipartimento, copertura degli
insegnamenti di base e caratterizzanti pari al 70%;
d) le risorse necessarie per l'attivazione, ivi compresa: la
dotazione di spazi, di beni e di personale tecnico-amministrativo e
bibliotecario che si prevedono necessari per lo svolgimento delle
attività didattiche e di ricerca;
e) la previsione della sostenibilità del numero minimo degli
afferenti per un periodo non inferiore a tre anni, tenuto conto anche
dei termini ordinari di collocamento in quiescenza dei singoli
docenti.
4. Della proposta, di cui al comma precedente, viene data
comunicazione a tutti i professori di ruolo e ai ricercatori
dell'Ateneo.
5. Sussistendo i requisiti indicati, il Rettore sottopone la
proposta all'esame del Senato Accademico e del Consiglio di
Amministrazione, per le deliberazioni di rispettiva competenza. A
seguito delle deliberazioni favorevoli del Senato Accademico e del
Consiglio di Amministrazione, il Rettore procede alla istituzione del
nuovo Dipartimento, con decreto nel quale sono indicati: i nominativi
dei professori di ruolo e dei ricercatori afferenti al Dipartimento;
i Corsi di Studio e di Dottorato, la cui organizzazione e gestione
viene trasferita alla competenza del nuovo Dipartimento; le risorse
strumentali (beni mobili ed immobili) che vengono attribuite in uso
al Dipartimento per lo svolgimento delle attività didattiche e di
ricerca di sua competenza; il personale tecnico-amministrativo e
bibliotecario che viene assegnato al Dipartimento.
6. Un Dipartimento il cui numero di afferenti scenda al di sotto
delle previste trentacinque unità, dopo un anno del venir meno del
numero minimo indicato, è disattivato dal Rettore su proposta del
Senato Accademico approvata dal Consiglio di Amministrazione.

Art. 38.


Organi del Dipartimento

Sono Organi del Dipartimento:
il Consiglio;
il Direttore;
la Giunta;
la Commissione paritetica docenti-studenti.

Art. 39.


Consiglio del Dipartimento

1. Il Consiglio del Dipartimento è l'organo deliberante con
funzioni generali di indirizzo, di programmazione e di coordinamento
delle attività del Dipartimento.
2. Spetta comunque al Consiglio:
a) definire i criteri e adottare le conseguenti delibere in
merito all'utilizzazione dei budget assegnato al Dipartimento per il
perseguimento dei propri compiti istituzionali, alla destinazione
delle quote dei fondi di ricerca per le spese generali del
Dipartimento e, infine, al coordinamento del personale, dei mezzi,
degli spazi e delle attrezzature in dotazione al Dipartimento;
b) deliberare sull'acquisizione e ripartizione di nuove
risorse, beni e finanziamenti;
c) deliberare il Regolamento interno di Dipartimento;
d) esprimere pareri sul Regolamento generale di Ateneo;
e) deliberare sulla proposta di budget, sul rendiconto annuale
dello stesso e sul bilancio nei limiti previsti dalla legge, dal
presente Statuto e dai Regolamenti di Ateneo;
f) deliberare, sentiti i Coordinatori dei Corsi di Studio
attivi al proprio interno, sulla programmazione annuale della
didattica, sull'approvazione del manifesto degli studi,
sull'attivazione degli insegnamenti, sull'attribuzione degli
affidamenti e delle supplenze, sulla stipula dei contratti,
sull'organizzazione dei servizi di tutorato e, in genere,
sull'organizzazione didattica complessiva dei Corsi di Studio
presenti al proprio interno, sul numero di studenti iscrivibili
annualmente ai suddetti Corsi di Studio;
g) procedere alla richiesta motivata, e alla chiamata, di nuovi
posti di professori e ricercatori nei settori
scientifico-disciplinari del Dipartimento da sottoporre al parere del
Senato Accademico e all'approvazione del Consiglio di
Amministrazione, ai sensi dell'art. 18, c. 1, lettera e) e dell'art.
24, c. 2, lettera d) l. n. 240/2010 e nel rispetto del Codice Etico;
h) procedere alla destinazione dei posti in organico di
professori di ruolo e di ricercatori;
i) procedere alla richiesta motivata di unità del personale
tecnico-amministrativo e bibliotecario;
l) deliberare sulle domande di afferenza dei professori e dei
ricercatori;
m) deliberare sulle attività di ricerca scientifica
programmate dal Dipartimento.
3. Spettano, altresì, al Consiglio tutte le competenze e le
attribuzioni non espressamente riconosciute al Direttore e alla
Giunta del Dipartimento.
4. Per le deliberazioni relative alle attribuzioni degli
affidamenti e delle supplenze, di cui alla precedente lettera f);
alla chiamata dei professori di ruolo e alla copertura dei posti di
ricercatori, di cui alla lettera g); alla destinazione dei posti in
organico, di cui alla precedente lettera h); le sedute del Consiglio
sono ristrette, rispettivamente, ai soli professori di prima fascia,
ai professori di prima e di seconda fascia, ai professori e ai
ricercatori, quando le attribuzioni degli affidamenti e delle
supplenze, le destinazioni dei posti in organico, le chiamate o le
coperture dei posti siano, rispettivamente, relative a posti di
professore di prima fascia, di professore di seconda fascia, di
ricercatore.
5. Il Consiglio è costituito dai professori e dai ricercatori
afferenti al Dipartimento. Prende parte alle sedute del Consiglio il
Segretario Amministrativo con funzione consultiva e verbalizzante.
6. Fanno inoltre parte del Consiglio:
a) una rappresentanza elettiva del personale
tecnico-amministrativo e bibliotecario pari al 10 %, arrotondato per
difetto, del numero complessivo degli altri componenti del Consiglio;
b) se esistenti, un rappresentante eletto degli assegnisti di
ricerca con potere di voto solo su argomenti relativi alla ricerca;
c) se esistenti, un rappresentante eletto dei dottorandi di
ricerca con potere di voto solo su argomenti relativi alla didattica
e alla ricerca;
d) una rappresentanza degli studenti pari al 15% arrotondato
per eccesso al numero intero superiore del totale dei componenti del
Consiglio, con la presenza di almeno un rappresentante degli studenti
per ciascun Corso di Studio. Per l'elezione della componente
studentesca godono dell'elettorato passivo gli studenti regolarmente
iscritti, alla data d'indizione delle elezioni, per la prima volta e
non oltre il primo anno fuori corso ai Corsi di Studio e di Dottorato
attivi nel Dipartimento, mentre l'elettorato attivo è costituito
dagli studenti regolarmente iscritti ai suddetti Corsi alla data di
indizione delle elezioni. Ciascun mandato degli studenti ha durata
biennale ed è rinnovabile per una sola volta.
7. Alle deliberazioni relative alle chiamate dei docenti o
implicanti valutazioni sull'attività scientifica dei docenti stessi
non partecipano le rappresentanze di cui alle lettere a) e d) del
comma precedente.

Art. 40.


Direttore del Dipartimento

1. Il Direttore ha la rappresentanza del Dipartimento ed è
responsabile della sua gestione. Esercita le funzioni di iniziativa,
coordinamento e programmazione.
Spetta, comunque, al Direttore:
a) convocare e presiedere le riunioni del Consiglio e della
Giunta e dare esecuzione alle relative deliberazioni;
b) adottare, in caso di necessità ed indifferibile urgenza, i
provvedimenti provvisori di competenza del Consiglio di Dipartimento,
da sottoporre a ratifica nella seduta immediatamente successiva;
c) assicurare, nell'ambito del Dipartimento, l'osservanza dei
Regolamenti, dello Statuto e della normativa sull'ordinamento
universitario nazionale;
d) curare, coadiuvato dal Segretario Amministrativo, la
gestione dei locali, dei beni inventariabili e dei servizi del
Dipartimento nonchè l'organizzazione del lavoro del personale
tecnico-amministrativo e bibliotecario, ispirandosi, a tal fine, ai
principi di semplificazione, razionale dimensionamento delle
strutture, efficacia, efficienza, trasparenza dell'attività
amministrativa, promozione del merito, professionalità e
responsabilità;
e) assicurare, nei limiti delle disponibilità del
Dipartimento, i mezzi e le attrezzature necessarie per lo svolgimento
di ogni attività didattica e di ricerca;
f) disporre, coadiuvato dal Segretario Amministrativo, tutti
gli atti gestionali, amministrativi, finanziari e contabili del
Dipartimento, con il consenso dei responsabili scientifici dei fondi
di ricerca per quanto riguarda le spese gravanti sui fondi stessi,
con l'esclusione delle quote destinate dal Consiglio di Dipartimento
alla copertura delle spese generali, come indicato dal Regolamento
interno del Dipartimento;
g) autorizzare le missioni dei professori, ricercatori e
personale tecnico-amministrativo e bibliotecario;
h) sovrintendere e vigilare sul regolare svolgimento delle
attività didattiche e formative affidate ai coordinatori dei Corsi
di Studio e di Dottorato;
i) redigere, sentiti i Coordinatori dei Corsi di Studio
attivati all'interno del Dipartimento, il calendario annuale delle
attività didattiche;
l) promuovere le azioni opportune per il reperimento dei fondi
necessari per le attività del Dipartimento, anche attraverso la
stipula di convenzioni e contratti con enti pubblici e privati
nell'ambito del Regolamento di Ateneo per le attività
amministrative, finanziarie e contabili;
m) predisporre, nel rispetto delle libertà di ricerca
individuali, e, ove presenti, coordinandosi con gli obiettivi delle
Sezioni, il piano programmatico pluriennale di ricerca,
verificandone, annualmente, lo stato di avanzamento, secondo le
procedure indicate dal Regolamento interno del Dipartimento;
n) inviare il rapporto di ricerca annuale del Dipartimento al
Rettore per la redazione del rapporto generale sulla ricerca
dell'Ateneo;
o) dare esecuzione, per quanto di sua competenza, ai documenti
di pianificazione e programmazione generale d'Ateneo;
p) designare, di concerto con il Direttore Generale, il
Segretario Amministrativo.
2. Ai sensi del Regolamento generale d'Ateneo, il Direttore viene
eletto dal Consiglio tra i professori in regime di impegno a tempo
pieno, a maggioranza assoluta dei componenti del Consiglio nelle
prime due votazioni. Nel caso di mancata elezione, si ricorre al
ballottaggio fra i due candidati che hanno riportato il maggior
numero di voti nell'ultima votazione. Nel caso di parità di voti,
viene eletto il più anziano in ruolo. Il Direttore viene nominato
con Decreto del Rettore, dura in carica tre anni accademici ed è
immediatamente rieleggibile una sola volta. L'elettorato passivo è
riservato a docenti per i quali non è previsto il collocamento a
riposo nei tre anni successivi all'elezione. Il Decano del
Dipartimento indice le elezioni almeno 60 giorni prima della scadenza
del mandato del Direttore. Qualora il Decano presenti una propria
candidatura, le funzioni di Decano sono svolte dal professore
ordinario successivo in ordine di anzianità nel ruolo. I candidati
alla carica di Direttore devono presentare la propria candidatura
sulla base di un curriculum e di un programma formalmente comunicati
agli afferenti al Dipartimento almeno 30 giorni prima dell'inizio
della competizione elettorale. I voti espressi in favore di un
professore che non abbia presentato, nel termine indicato, la
candidatura, il curriculum e il programma, sono nulli. La carica di
Direttore di Dipartimento è incompatibile con altre cariche
accademiche, fatta eccezione della carica di componente del Senato
Accademico.
3. Il Direttore designa un Vicedirettore scelto tra i professori
di ruolo in regime di impegno a tempo pieno. Quest'ultimo supplisce
il Direttore in tutte le sue funzioni nei casi di impedimento o di
assenza ed è nominato con Decreto del Rettore.

Art. 41.


Giunta di Dipartimento

1. Il Direttore, nell'esercizio delle sue funzioni, è coadiuvato
da una Giunta di Dipartimento. A ciascuno dei componenti della Giunta
il Direttore può delegare lo svolgimento di specifiche funzioni o di
particolari attività, rientranti nella propria competenza e non
richiedenti l'esercizio personale.
2. La Giunta del Dipartimento è composta dal Direttore, che la
presiede, dal Vicedirettore, dai Coordinatori dei Corsi di Studio e
dei Dottorati di Ricerca, dai Responsabili delle Sezioni e di
eventuali altre articolazioni di cui al c. 2, dell'art. 36, ove
costituite, e dal Segretario Amministrativo del Dipartimento, con
funzione consultiva e verbalizzante.

Art. 42.


Commissione paritetica docenti-studenti

1. In ciascun Dipartimento, o presso le Scuole, di cui al
successivo art. 43, è istituita una Commissione paritetica
docenti-studenti.
2. La Commissione svolge le seguenti attivita':
a) monitoraggio dell'offerta formativa e della qualità della
didattica nonchè dell'attività di servizio agli studenti da parte
dei professori e dei ricercatori;
b) individuazione degli indicatori per la valutazione dei
risultati della didattica e delle attività di servizio agli
studenti;
c) formulazione di pareri sull'attivazione e sulla soppressione
di Corsi di Studio.
3. La Commissione ha poteri propositivi nei confronti dei
Consigli dei Corsi di Studio, dei Collegi dei docenti dei Dottorati
di Ricerca attivi nel Dipartimento e nei confronti del Consiglio
della Scuola, se costituita.
4. Redige annualmente, sulla propria attività, una relazione che
sarà oggetto di esame in una specifica seduta del Consiglio di
Dipartimento o della Scuola, se costituita, e sarà inoltrata al
Nucleo di Valutazione d'Ateneo ed opportunamente valutata in sede di
definizione della programmazione annuale della didattica.
5. Della Commissione fanno parte un docente e uno studente per
ciascun Corso di Studio e di Dottorato di Ricerca attivati presso il
Dipartimento ovvero presso i Dipartimenti raggruppati in una Scuola,
se esistente. Il docente è designato dal Consiglio del Corso di
Studio e dal Collegio dei docenti del Dottorato di Ricerca. Lo
studente è eletto tra gli iscritti per la prima volta e non oltre il
primo anno fuori corso a ciascun Corso di Studio e di Dottorato di
Ricerca, con mandato di durata biennale rinnovabile per una sola
volta. La partecipazione alle attività della Commissione non dà
luogo alla corresponsione di compensi, emolumenti, indennità o
rimborsi spese.

Art. 43.


Strutture di raccordo o Scuole

1. Più Dipartimenti, raggruppati in relazione a criteri di
affinità disciplinare, possono proporre l'istituzione di una
struttura di raccordo detta "Scuola", esclusivamente con funzioni di
coordinamento e razionalizzazione delle attività didattiche,
compresa la proposta di attivazione o soppressione di Corsi di Studio
e di gestione dei servizi comuni. Al di fuori di tali funzioni tutte
le altre attività formative e didattiche sono di pertinenza dei
Dipartimenti raggruppati in Scuola.
2. Il numero complessivo delle Scuole che possono essere
istituite deve essere proporzionale alle dimensioni dell'Ateneo, e
comunque non superiore a quattro, anche in relazione alla tipologia
scientifico-disciplinare dell'Ateneo stesso.
3. La proposta di istituzione di una Scuola, deliberata dai
Consigli dei Dipartimenti interessati, è presentata al Rettore che
la sottopone al parere obbligatorio del Senato Accademico e alla
deliberazione finale del Consiglio di Amministrazione. In caso di
approvazione della proposta da parte di tali organi, il Rettore
istituisce con decreto la Scuola.
4. Organo deliberante della Scuola è il Consiglio. Esso è
composto:
a) dai Direttori dei Dipartimenti raggruppati nella Scuola;
b) da un numero di professori e ricercatori per ciascun
Dipartimento non superiori al 10% dei componenti dei Consigli di
Dipartimento e scelti tra i coordinatori dei Corsi di Studio e dei
Dottorati di ricerca;
c) da una rappresentanza degli studenti pari al 15%,
arrotondato per eccesso al numero intero superiore del totale dei
componenti del Consiglio. I rappresentanti degli studenti devono
essere eletti tra gli iscritti per la prima volta e non oltre il
primo anno fuori corso ai Corsi di Studio e di Dottorato di Ricerca
attivati nei Dipartimenti che fanno parte della Scuola. Il loro
mandato ha durata biennale ed è rinnovabile per una volta sola. Il
Regolamento della Scuola disciplina l'elezione dei rappresentanti
degli studenti nel Consiglio, in maniera tale che possa risultare
eletto un rappresentante per ogni Dipartimento.
5. La partecipazione al Consiglio non dà luogo alla
corresponsione di compensi, emolumenti, indennità o rimborsi spese.
6. All'atto dell'insediamento, il Consiglio elegge un Presidente
e un Vicepresidente che lo sostituisce in caso di assenza o
impedimento. Possono assumere la carica di Presidente del Consiglio
della Scuola solo professori di prima fascia in regime di impegno a
tempo pieno afferenti alla stessa Scuola, con l'esclusione dei
Direttori di Dipartimento. Il mandato dura tre anni ed è rinnovabile
per una sola volta.
7. Il Presidente convoca e presiede le riunioni del Consiglio;
cura, in raccordo con i Direttori dei Dipartimenti interessati,
l'esecuzione delle deliberazioni adottate dal Consiglio; esercita la
vigilanza sullo svolgimento dei servizi comuni affidati alla gestione
della Scuola.

Art. 44.


Consiglio di Corso di Studio

1. Spetta al Consiglio del Corso di Studio:
a) organizzare e coordinare le attività di insegnamento per il
conseguimento del titolo accademico relativo al Corso di Studio;
b) ove previsti, esaminare e approvare i piani di studio
proposti dagli studenti per il conseguimento del titolo accademico;
c) esaminare e approvare le domande di tesi previste per il
conseguimento del titolo accademico;
d) sperimentare nuove modalità didattiche, nei limiti previsti
dalle disposizioni di legge;
e) presentare al Consiglio di Dipartimento la richiesta di
attivazione di insegnamenti previsti dal Regolamento di Ateneo per la
didattica;
f) avanzare richieste e proposte per il potenziamento e
l'attivazione dei servizi didattici;
g) presentare al Consiglio di Dipartimento le proposte relative
alla programmazione e all'impiego delle risorse didattiche
disponibili al fine di pervenire, con razionale ed equilibrato
impiego dei docenti, alla individuazione di un'efficace offerta
didattica;
h) formulare al Consiglio di Dipartimento proposte e pareri in
merito alle modifiche dell'ordinamento didattico del Corso di Studio,
alla destinazione dei posti in organico di professore e di
ricercatore, alla richiesta di nuovi posti in organico di professore
e di ricercatore, alla chiamata di professori per gli insegnamenti
impartiti nel Corso di Studio e in merito all'attribuzione degli
affidamenti, delle supplenze e dei contratti di insegnamento;
i) deliberare il Regolamento del Consiglio di Corso di Studio,
contenente la disciplina delle attività didattiche.
2. Il Consiglio del Corso di Studio esercita inoltre tutte le
altre attribuzioni che gli sono demandate dall'ordinamento
universitario nazionale, dallo Statuto e dai relativi regolamenti.
3. Il Consiglio di Corso di Studio è costituito:
a) dai professori e ricercatori che ricoprono gli insegnamenti
impartiti nel Corso, secondo quanto deliberato annualmente dal
Consiglio di Dipartimento;
b) da una rappresentanza degli studenti iscritti al Corso di
Studio, pari al 15 % arrotondato per eccesso al numero intero
superiore del totale dei componenti del Consiglio.
4. I professori e ricercatori che ricoprono gli insegnamenti
impartiti in più Corsi di Studio fanno parte dei Consigli di tutti i
Corsi di Studio nei quali tali insegnamenti vengono svolti.
5. I professori a contratto titolari di insegnamento e i
supplenti partecipano a pieno titolo ai Consigli dei Corsi di Studio
per la durata del loro incarico, limitatamente alle competenze di cui
alle lettere a), b), c), d), ed f), del c. 1 del presente articolo, e
con l'esclusione dall'elettorato attivo e passivo per l'elezione del
Coordinatore del Consiglio stesso.
6. I rappresentanti degli studenti in seno ai Consigli dei Corsi
di Studio sono nominati con Decreto del Rettore. Durano in carica per
un biennio e sono rinnovabili per una sola volta.

Art. 45.


Coordinatore del Consiglio di Corso di Studio

1. Ciascun Consiglio di Corso di Studio elegge un Coordinatore al
quale spetta:
a) convocare e presiedere il Consiglio, coordinandone
l'attività e provvedendo all'esecuzione delle relative delibere;
b) adottare, in caso di necessità e indifferibile urgenza, i
necessari provvedimenti amministrativi di competenza del Consiglio di
Corso di Studio riferendone, per la ratifica, nella seduta
immediatamente successiva;
c) sovrintendere e vigilare sul regolare svolgimento delle
attività del Corso di Studio;
d) partecipare alla Giunta di Dipartimento;
e) proporre al Direttore di Dipartimento i componenti la
commissione per il conseguimento del titolo accademico e, su
indicazione dei professori, i nominativi delle commissioni per gli
esami dei singoli insegnamenti.
2. Il Coordinatore esercita inoltre tutte le altre attribuzioni
che gli sono demandate dall'ordinamento universitario nazionale,
dallo Statuto e dai regolamenti.
3. Il Coordinatore è eletto a maggioranza degli aventi diritto
dei professori e dei ricercatori del Consiglio di Dipartimento che
appartengono al Corso di Studio in esame.
4. Il Coordinatore è nominato con Decreto del Rettore, dura in
carica tre anni accademici ed è immediatamente rieleggibile una sola
volta.

Art. 46.


Scuole di specializzazione

1. L'Università può istituire Scuole di specializzazione che
conferiscano la qualifica di specialista nei diversi rami
dell'esercizio professionale.
2. Le Scuole di specializzazione sono organizzate in base
all'ordinamento universitario nazionale e a quanto stabilito nei
regolamenti di Ateneo.
3. Ogni Scuola di specializzazione è retta da un Consiglio ed è
diretta da un professore di prima fascia o, in caso di
indisponibilità motivata, da un professore di seconda fascia. Il
Direttore della Scuola è eletto dal Consiglio ed è nominato con
decreto rettorale. Il Direttore dura in carica un triennio. La
composizione del Consiglio, di cui possono far parte rappresentanti
degli specializzandi, è definita dal Regolamento generale di Ateneo.

Art. 47.


Scuola di Dottorato di Ricerca

La Scuola di Dottorato di Ricerca ha lo scopo di promuovere,
organizzare e gestire le attività comuni dei Corsi di Dottorato di
Ricerca quali sedi di formazione di terzo livello. Il funzionamento
della Scuola è disciplinato dal proprio regolamento.

Art. 48.


Centri di servizio di Ateneo

Su proposta del Senato Accademico, possono essere istituiti dal
Consiglio di Amministrazione Centri di servizio di Ateneo,
finalizzati a fornire alle strutture didattiche e di ricerca
prestazioni di particolare complessità e di interesse generale. Le
modalità di organizzazione e di funzionamento dei Centri di servizio
sono disciplinate nel Regolamento di Ateneo per le attività
amministrative, finanziarie e contabili.

Art. 49.


Azienda agraria

L'Azienda agraria dell'Università è struttura per la
sperimentazione agraria e aziendale in connessione con le attività
istituzionali didattiche e di ricerca dei Dipartimenti di Agraria.

Art. 50.


Commissioni di area e Commissione scientifica d'Ateneo

1. Per ciascuna area scientifico-disciplinare, di cui all'art.18
c. 1 del presente Statuto, è costituita una commissione di area,
formata dai rappresentanti dei professori e dei ricercatori afferenti
all'area stessa, incaricata di formulare motivate proposte al Senato
Accademico per l'assegnazione dei finanziamenti ai progetti
dell'attività di ricerca.
2. Il Senato Accademico istituisce la Commissione Scientifica di
Ateneo, composta da quattro professori e ricercatori, rappresentativi
delle quattro aree scientifico-disciplinari di cui al c. 1.
3. La Commissione Scientifica di Ateneo:
a) svolge compiti istruttori e consultivi nei confronti del
Senato Accademico in materia di produzione scientifica e di
promozione del merito;
b) fissa i criteri per la ripartizione delle risorse tra i
diversi tipi di finanziamenti e tra le aree scientifico-disciplinari;
c) propone, con cadenza annuale, un'apposita relazione
sull'attività scientifica di Ateneo sulla base di riferimenti
forniti dai Dipartimenti, da sottoporre all'esame del Senato
Accademico e fornendo le informazioni in merito al Nucleo di
Valutazione.
4. La delimitazione delle aree scientifico-disciplinari, la
composizione e il funzionamento delle commissioni di area sono
disciplinate dal Regolamento d'Ateneo per l'attività di ricerca.

Art. 51.


Sistema Bibliotecario d'Ateneo

1. Il Sistema Bibliotecario d'Ateneo è l'insieme coordinato
delle strutture bibliotecarie e di documentazione dell'Università e
delle risorse destinate al loro funzionamento, volte all'erogazione
di servizi, di integrazione e di supporto per la didattica e per la
ricerca.
2. Il sistema ha lo scopo di assicurare:
a) la migliore fruizione, lo sviluppo, l'aggiornamento, la
tutela, la conservazione e la valorizzazione del patrimonio
bibliografico e documentale posseduto;
b) il trattamento, l'accesso e la diffusione dell'informazione
bibliografica, l'accesso alle risorse informative on line.
3. Il Sistema Bibliotecario d'Ateneo è disciplinato da apposito
regolamento.

Art. 52.


Regolamento di Ateneo per le attività amministrative, finanziarie e
contabili

1. Nel rispetto delle competenze dell'organo di cui all'art. 27
del presente Statuto, il Regolamento di Ateneo per le attività
amministrative, finanziarie e contabili disciplina i criteri di
gestione e le procedure amministrative, finanziarie e contabili
dell'Università e delle singole strutture, nonchè le relative
responsabilità, in modo da garantire criteri di efficienza ed
efficacia nell'uso delle risorse e il rispetto dei principi di
equilibrio finanziario del bilancio annuale e dei documenti di
pianificazione e programmazione generale d'Ateneo. In conformità
alle leggi vigenti, indica i principi generali per l'organizzazione
del lavoro, dei servizi e degli uffici dell'amministrazione
universitaria. Disciplina, altresì, le forme di controllo interno in
tema di legittimità dei singoli atti di spesa.
2. Esso determina i limiti e le modalità di esercizio
dell'autonomia contrattuale dei Dipartimenti per quanto non già
definito nel presente Statuto.
3. Definisce inoltre le modalità di funzionamento del Collegio
dei Revisori dei Conti.
4. Il regolamento è emanato dal Rettore, previa deliberazione
del Consiglio di Amministrazione a maggioranza assoluta dei
componenti, sentiti il Senato Accademico e i Consigli dei
Dipartimenti.

Art. 53.


Bilanci

L'Università adotta il bilancio unico d'Ateneo di previsione
annuale e pluriennale, il bilancio di esercizio e l'eventuale
bilancio consolidato degli enti controllati e i relativi conti
consuntivi previsti dalla normativa vigente, curando la loro
redazione secondo le procedure previste dal Regolamento di Ateneo per
le attività amministrative, finanziarie e contabili. I predetti
bilanci sono redatti in conformità con i principi sulla
programmazione di cui all'art. 3 del presente Statuto.

Art. 54.


Strutture di spesa

Le strutture di spesa dell'Università sono i Dipartimenti e
l'Amministrazione Centrale. Esse godono di autonomia di spesa
nell'ambito dei fondi loro assegnati. Al loro interno possono essere
individuati centri di costo al solo fine della diretta imputazione di
spesa.

Art. 55.


Criteri per la ripartizione della risorse

Le risorse del bilancio vengono ripartite dal Consiglio di
Amministrazione tra i Dipartimenti e l'Amministrazione Centrale sulla
base di criteri indicati dal Senato Accademico, in coerenza con il
piano pluriennale di sviluppo ed i piani annuali delle attività. I
criteri di ripartizione delle risorse devono essere pubblici.

Art. 56.


Elezioni

1. Salvo quanto diversamente disposto dalla legge e dal presente
Statuto e ad eccezione dei ballottaggi, le votazioni per le
designazioni elettive sono valide se vi abbia partecipato almeno il
trenta per cento degli aventi diritto.
2. La non avvenuta designazione di rappresentanti di una o più
componenti, per mancato raggiungimento del numero di votanti o di
eletti previsti, non pregiudica la validità della composizione degli
organi, sempre che questi risultino costituiti per almeno la metà
dei loro componenti.
3. Tutte le cariche elettive previste dal presente Statuto,
nonchè i rappresentanti dei professori di ruolo e dei ricercatori
nel Consiglio di Amministrazione devono essere in regime di impegno a
tempo pieno all'atto della nomina e permanervi, a pena di decadenza,
per tutta la durata della carica.
4. In caso di interruzione anticipata del mandato di membri
elettivi degli organi collegiali, il mandato del subentrante decorre
dall'atto della nomina e dura per il periodo previsto dallo Statuto
fino alla conclusione del mandato interrotto. Tutti i mandati, anche
parziali, rilevano ai fini della durata temporale massima delle
cariche.
5. Ai sensi dell'art. 2 c. 10 della l. n. 240/2010, ai fini
dell'applicazione delle disposizioni sui limiti del mandato o delle
cariche di Rettore, componente del Senato Accademico e componente del
Consiglio di Amministrazione, sono considerati anche i periodi già
espletati nell'Ateneo alla data di entrata in vigore del presente
Statuto.

Art. 57.


Validità delle adunanze e delle deliberazioni

1. Le adunanze degli organi sono valide se:
a) tutti coloro che hanno titolo a parteciparvi siano stati
convocati mediante comunicazione scritta personale ovvero mediante
pubblicazione della convocazione sull'apposito sito istituzionale e
avviso personale attraverso la posta elettronica, contenente
l'indicazione dell'ordine del giorno, almeno cinque giorni prima
dell'adunanza, salvo casi di urgenza per i quali è sufficiente la
convocazione con 48 ore di preavviso;
b) siano presenti almeno la metà più uno degli aventi titolo.
2. In casi particolari, è possibile che le adunanze si svolgano
per via telematica.
3. Nel computo della determinazione del numero legale di cui al
c. 1, lettera b), si tiene conto di coloro che abbiano giustificato
per iscritto la propria assenza, nonchè dei professori e ricercatori
in aspettativa obbligatoria.
4. L'ordine del giorno è stabilito dal Presidente e deve
indicare le deliberazioni da assumere con maggioranza qualificata.
Nell'ordine del giorno devono essere anche inseriti gli argomenti la
cui richiesta sia stata sottoscritta da almeno un quinto dei membri
del collegio.
5. Le deliberazioni sono prese a maggioranza assoluta dei
presenti, salvo quanto diversamente disposto dal presente Statuto.
6. Nessuno può essere presente al momento del voto su questioni
che lo riguardino personalmente o che riguardino suoi parenti o
affini entro il quarto grado.

Art. 58.


Verbalizzazione

1. I verbali delle adunanze degli organi devono essere approvati
nella medesima seduta o in quella immediatamente successiva e devono
essere firmati dal Presidente e dal Segretario della seduta.
2. Gli originali dei verbali sono conservati a cura della
Segreteria dell'organo.
3. I verbali delle adunanze, dopo la loro approvazione, sono
pubblici. Vengono rispettate le norme vigenti sul diritto di accesso.

Art. 59.


Inizio anno accademico

L'anno accademico dell'Università ha inizio il 1° ottobre.

Art. 60.


Diritto all'informazione e trasparenza

1. È garantita la pubblicità e trasparenza, anche attraverso lo
strumento della pubblicazione sui siti istituzionali, per tutte le
attività dell'Università, nel rispetto della legge.
2. L'Università assicura il diritto di accesso ai documenti
amministrativi e il diritto di partecipazione al procedimento
amministrativo, nel rispetto delle leggi vigenti e del Codice Etico.
3. I documenti amministrativi e, in particolare, i bilanci e i
documenti finanziari devono essere redatti in modo da garantire
un'informazione chiara e completa.

Art. 61.


Funzioni disciplinari

La funzione disciplinare nei confronti degli studenti iscritti ai
Corsi di Studio, di specializzazione, di Dottorato e Master attivati
nell'Università, viene esercitata da una commissione costituita
secondo quanto previsto nel Regolamento generale di Ateneo. La
commissione è presieduta dal Rettore e ne fa parte di diritto il
Presidente del Consiglio degli Studenti.

Art. 62.


Sanzioni per la violazione del Codice Etico

1. Ai sensi di quanto prescritto all'art. 2, c. 2, lettera m)
della l. n. 240/2010, le sanzioni da irrogare in caso di violazioni
del Codice Etico, in ordine di gravità, sono:
a) richiamo verbale riservato (che esegue il Rettore);
b) ammonizione scritta;
c) ammonizione scritta riportata sullo stato di carriera.
Le sanzioni possono essere accompagnate da:
destituzione da incarichi di rappresentanza negli organi
d'Ateneo;
esclusione, per i professori e ricercatori, dalla destinazione
di fondi di ricerca e contributi di Ateneo a qualunque titolo
assegnati.
2. Tranne quella indicata al c. 1, lettera a), tutte le sanzioni
applicate possono essere pubblicate sul sito istituzionale
dell'Ateneo, senza indicazione dei nomi delle altre persone coinvolte
non responsabili di violazioni.

Art. 63.


Incompatibilità

1. La posizione di professore e ricercatore è incompatibile con
l'esercizio del commercio e dell'industria fatta salva la
possibilità di costituire società con caratteristiche di spin off o
di start up universitari, ai sensi dell'art. 6, c. 9, della l. n.
240/2010.
2. L'esercizio di attività libero-professionale è incompatibile
con il regime di impegno tempo pieno, fermo restando quanto previsto
dall'art. 6, commi 9 e 10, della l. n. 240/2010.
3. I professori e i ricercatori a tempo definito possono svolgere
attività libero-professionali e di lavoro autonomo anche
continuative, purchè non determinino situazioni di conflitto di
interesse rispetto all'Ateneo.
4. Ai sensi dell'art. 6, c. 12, della l. n. 240/2010, la
condizione di professore a tempo definito è incompatibile con
l'esercizio di cariche accademiche.
5. Professori e ricercatori possono svolgere attività didattica
e di ricerca presso università o enti di ricerca esteri, previa
autorizzazione del Rettore che valuta la compatibilità con
l'adempimento degli obblighi istituzionali. In tal caso, ai fini
della valutazione delle attività di ricerca e delle politiche di
reclutamento degli atenei, l'apporto dell'interessato è considerato
in proporzione alla durata e alla quantità dell'impegno reso
nell'ateneo di appartenenza.
6. Ai sensi dell'art. 2, c. 1, lettera s), della l. n. 240/2010,
è fatto divieto per i componenti del Senato Accademico e del
Consiglio di Amministrazione:
a) di ricoprire altre cariche accademiche, fatta eccezione per
il Rettore, limitatamente al Senato Accademico e al Consiglio di
Amministrazione, e per i Direttori di Dipartimento, limitatamente
allo stesso Senato Accademico, qualora risultino eletti a farne
parte;
b) di essere componente di altri organi dell'Università, salvo
che del Consiglio di Dipartimento;
c) di ricoprire il ruolo di Direttore o Presidente delle Scuole
di specializzazione o di fare parte del Direttivo delle Scuole di
specializzazione;
d) di rivestire alcun incarico di natura politica per la durata
del mandato e di ricoprire la carica di Rettore o far parte del
Consiglio di Amministrazione, del Senato Accademico, del Nucleo di
Valutazione o del Collegio dei Revisori dei Conti di altre
Università italiane statali, non statali o telematiche;
e) di svolgere funzioni inerenti alla programmazione, al
finanziamento e alla valutazione delle attività universitarie del
Ministero dell'Istruzione, dell'Università e della ricerca e
dell'ANVUR.
7. È prevista la decadenza per i componenti del Senato
Accademico e del Consiglio di Amministrazione che non partecipino con
continuità alle sedute dell'organo di appartenenza, secondo quanto
indicato dal Regolamento interno di tali organi.

Art. 64.


Rettore

Il mandato del Rettore in carica perdura ai sensi di quanto
disposto dall'art. 2, c. 9, della l. n. 240/2010. Il Rettore ha i
doveri ed esercita i poteri attribuitigli dalla legge e dal presente
Statuto.

Art. 65.


Direttore Amministrativo

Fermi restando i limiti di legge in materia di "prorogatio", il
Direttore Amministrativo svolge le funzioni che gli competono sino
alla nomina del Direttore Generale.

Art. 66.


Facoltà e Dipartimenti

1. In prima applicazione, entro 30 giorni dall'entrata in vigore
del presente Statuto, ai sensi dell'art. 2, c. 8, della l. n.
240/2010, il Rettore fa formale richiesta ai professori e ricercatori
dell'Ateneo di presentare le proposte per la costituzione dei nuovi
Dipartimenti secondo quanto indicato nell'art. 37, c. 3, del presente
Statuto.
2. Entro 30 giorni dalla scadenza del termine indicato per la
presentazione delle proposte di cui al c. 1, l'attuale Senato
Accademico delibera sull'istituzione dei nuovi Dipartimenti.
3. In prima applicazione, il Rettore emana il decreto che indice
contemporaneamente le prime elezioni degli organi dei Dipartimenti e
avvia le procedure per la costituzione del Senato Accademico e del
Consiglio di Amministrazione.
4. Le Facoltà e i Dipartimenti esistenti, con i relativi organi,
continuano a svolgere le loro funzioni sino alla costituzione degli
organi dei nuovi Dipartimenti.
5. Entro 30 giorni i nuovi Dipartimenti devono provvedere alla
costituzione dei Consigli di Corso di Studio.

Art. 67.


Commissione paritetica docenti-studenti

Ciascun Dipartimento, o Scuola, istituisce la Commissione
paritetica docenti-studenti entro e non oltre 30 giorni dalla
costituzione del Dipartimento o Scuola.

Art. 68.


Senato Accademico, Consiglio di Amministrazione e Direttore Generale

1. Il Senato Accademico è costituito entro 30 giorni dalla
elezione degli organi dei Dipartimenti. Il Consiglio di
Amministrazione è istituito entro 60 giorni dalla costituzione del
Senato Accademico.
2. Il Senato Accademico e il Consiglio di Amministrazione
preesistenti restano in carica fino alla costituzione dei
corrispondenti nuovi organi.
3. Entro 30 giorni dalla costituzione del Consiglio di
Amministrazione, il Rettore avvia le procedure per l'assunzione del
Direttore Generale.

Art. 69.


Collegio dei Revisori dei Conti, Nucleo di Valutazione, Collegio di
Disciplina

1. Entro 30 giorni dalla costituzione del Consiglio di
Amministrazione e nel rispetto delle procedure previste dal presente
Statuto, devono essere costituiti il Collegio dei Revisori dei Conti,
il Nucleo di Valutazione e il Collegio di Disciplina.
2. Gli attuali componenti del Collegio dei Revisori dei Conti,
del Nucleo di Valutazione, del Collegio di Disciplina e del Consiglio
degli Studenti restano in carica sino alla costituzione dei
corrispondenti nuovi organi accademici.

Art. 70.


Componente studentesca

Contestualmente all'elezione dei Dipartimenti, il Rettore indice
le elezioni dei rappresentanti degli studenti presso tutti gli organi
d'Ateneo in cui esse sono previste.

Art. 71.


Termini per l'adozione dei Regolamenti

1. Il Regolamento generale d'Ateneo ed il Regolamento che fissa i
criteri e le procedure per il reclutamento dei professori e
ricercatori devono essere approvati dal nuovo Senato Accademico entro
90 giorni dalla costituzione.
2. Il Regolamento dell'Ateneo per l'attività didattica e il
Regolamento dell'Ateneo per l'attività di ricerca devono essere
approvati dal Senato Accademico entro 120 giorni dalla sua
costituzione, previo parere favorevole del Consiglio di
amministrazione. Il Regolamento di Ateneo per le attività
amministrative, finanziarie e contabili deve essere approvato dal
Consiglio di Amministrazione entro 180 giorni dalla sua costituzione.
3. Ogni altro Regolamento d'Ateneo previsto dalle leggi vigenti e
dal presente Statuto deve essere approvato entro un anno dalla
costituzione del Consiglio di Amministrazione
4. Il Regolamento interno di ciascun Dipartimento e di ciascuna
Scuola, deve essere approvato entro 90 giorni dalla costituzione del
Dipartimento e della Scuola.
5. In caso di mancata approvazione dei Regolamenti interni, di
cui al c. 4 nei tempi previsti, il Rettore istituisce una Commissione
d'Ateneo composta da tre docenti che elabora, nei 30 giorni
successivi alla sua costituzione, il testo del Regolamento mancante.
6. Le delibere relative al Regolamento generale d'Ateneo e al
Regolamento per l'attività didattica sono adottate a maggioranza
assoluta dei componenti di tutti gli organi interessati.

Art. 72.


Norme transitorie generali

1. Il presente Statuto entra in vigore dal giorno successivo alla
pubblicazione del decreto rettorale di emanazione sulla Gazzetta
Ufficiale della Repubblica Italiana.
2. Dalla data indicata al c. 1 sono abrogati il precedente
Statuto e le norme dei regolamenti in contrasto con le disposizioni
della l. n. 240/2010 e del presente Statuto.
3. Nel rispetto delle procedure e competenze amministrative
definite nel presente Statuto, i decreti rettorali di costituzione
dei nuovi Dipartimenti e Scuole contengono anche disposizioni
relative al trasferimento degli immobili e all'assegnazione del
personale tecnico-amministrativo e bibliotecario delle Facoltà ai
nuovi Dipartimenti e Scuole. Le operazioni che portano a tali
disposizioni dovranno essere sempre ispirate al principio di leale
cooperazione fra tutti i soggetti interessati. Eventuali ulteriori
ripartizioni di funzioni saranno determinate con provvedimenti
successivi nel rispetto delle disposizioni del presente Statuto.

Art. 73.


Modificazione dello Statuto

1. Le proposte di modificazione del presente Statuto possono
essere presentate dal Rettore, da almeno un terzo dei componenti del
Senato Accademico o del Consiglio di Amministrazione, da un Consiglio
di Dipartimento e dal Consiglio degli Studenti.
2. Le modifiche di Statuto sono deliberate dal Senato Accademico
a maggioranza dei due terzi, sentito il Consiglio degli Studenti e
previo parere favorevole del Consiglio di Amministrazione, che si
esprime a maggioranza assoluta dei suoi componenti.