4a Serie Speciale - Concorsi ed Esami  n. 46 del 11-6-2013
AMMINISTRAZIONI CENTRALI
MINISTERO DELLA DIFESA - DIREZIONE GENERALE PER IL PERSONALE MILITARE - I REPARTO
MINISTERO DELLA DIFESA - DIREZIONE GENERALE PER IL PERSONALE MILITARE - I REPARTO
CONCORSO (scad. 12 luglio 2013)
Concorso pubblico, per titoli, per l'accesso al Centro sportivo dell'Esercito di 31 volontari in ferma prefissata (VFP 4), in qualita' di atleta. (GU n.46 del 11-06-2013)

IL DIRETTORE GENERALE
per il Personale Militare

Vista la legge 7 agosto 1990, n. 241, concernente "nuove norme in
materia di procedimento amministrativo e di diritto di accesso ai
documenti amministrativi" e successive modifiche e integrazioni;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994,
n. 487, concernente "norme sull'accesso agli impieghi nelle Pubbliche
Amministrazioni e le modalità di svolgimento dei concorsi, dei
concorsi unici e delle altre forme di assunzione nei pubblici
impieghi" e successive modifiche;
Vista la legge 15 maggio 1997, n. 127, concernente "misure
urgenti per lo snellimento dell'attività amministrativa e dei
procedimenti di decisione e di controllo" e successive modifiche;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre
2000, n. 445, concernente "testo unico delle disposizioni legislative
e regolamentari in materia di documentazione amministrativa" e
successive modifiche;
Visto il decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, recante
"norme generali sull'ordinamento del lavoro alle dipendenze delle
Amministrazioni Pubbliche" e successive modifiche;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 14 novembre
2002, n. 313, concernente "testo unico delle disposizioni legislative
e regolamentari in materia di casellario giudiziale, di anagrafe
delle sanzioni amministrative dipendenti da reato e dei relativi
carichi pendenti";
Visto il decreto legislativo 30 giugno 2003, n. 196, recante
"codice in materia di protezione dei dati personali" e successive
modifiche e integrazioni;
Visto il decreto legislativo 7 marzo 2005, n. 82, concernente il
codice dell'amministrazione digitale e successive modifiche e
integrazioni;
Vista la direttiva tecnica in data 5 dicembre 2005 della
Direzione generale della Sanità Militare e successive modifiche e
integrazioni, riguardante l'accertamento delle imperfezioni e delle
infermità che sono causa di inidoneità al servizio militare;
Vista la direttiva tecnica in data 5 dicembre 2005 della
Direzione generale della Sanità Militare e successive modifiche e
integrazioni, che delinea il profilo sanitario dei soggetti giudicati
idonei al servizio militare;
Visto il decreto legislativo 15 marzo 2010, n. 66, concernente
"codice dell'ordinamento militare" e successive modifiche e
integrazioni e, in particolare, il libro IV, contenente le norme per
il reclutamento del personale militare, e l'art. 2186 che fa salva
l'efficacia dei decreti ministeriali non regolamentari, delle
direttive, delle istruzioni, delle circolari, delle determinazioni
generali del Ministero della Difesa, del Segretariato Generale della
Difesa, dello Stato Maggiore della Difesa, degli Stati Maggiori di
Forza Armata e del Comando Generale dell'Arma dei Carabinieri emanati
in attuazione della precedente normativa abrogata dal predetto
codice, fino alla loro sostituzione;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 15 marzo 2010,
n. 90, recante "testo unico delle disposizioni regolamentari in
materia di ordinamento militare" e successive modifiche e
integrazioni e, in particolare, il libro IV, contenente le norme per
il reclutamento del personale militare;
Vista la legge 12 luglio 2010, n. 109, recante "disposizioni per
l'ammissione dei soggetti fabici nelle Forze Armate e di Polizia";
Considerato che, pur nelle more dell'emanazione dei decreti
applicativi previsti dal decreto legislativo 7 marzo 2005, n. 82
precedentemente citato, appare necessario improntare l'attività
della Direzione generale per il Personale Militare (DGPM) ai principi
di carattere generale dettati dal citato codice dell'amministrazione
digitale;
Visto il decreto legge 9 febbraio 2012, n. 5, convertito, con
modificazioni, dalla legge 4 aprile 2012, n. 35;
Visti i fogli n. 1680 Cod.id. RESTAV3 Ind.cl. 05.02.11/09.04 del
2 maggio 2013, n. 2561 Cod.id. RESTAV3 Ind.cl. 05.02.11/09.04 del 21
maggio 2013 e n. 2689 Cod.id. RESTAV3 Ind.cl. 05.02.11/9.4 del 29
maggio 2013 dello Stato Maggiore dell'Esercito, contenenti gli
elementi di programmazione per l'emanazione di un bando di concorso,
per titoli, per il reclutamento di 31 volontari in ferma prefissata
quadriennale (VFP 4) dell'Esercito, in qualità di atleta, per il
2013;
Ravvisata l'esigenza di indire un concorso, per titoli, per il
reclutamento di 31 VFP 4 dell'Esercito, in qualità di atleta;
Visti il foglio n. M_D SSMD 0045280 del 21 maggio 2013, con cui
lo Stato Maggiore della Difesa ha rimodulato le entità massime dei
reclutamenti del personale militare autorizzate per il 2013, e i
fogli n. M_D SSMD 0042247 del 13 maggio 2013 e n. M_D SSMD 0046122
del 22 maggio 2013, con i quali lo Stato Maggiore della Difesa ha
autorizzato l'arruolamento complessivo di altri 3 VFP 4
dell'Esercito, in qualità di atleta, in aggiunta ai 28 evincibili
dal citato piano dei reclutamenti;
Vista la legge 4 novembre 2010, n. 183 e, in particolare, l'art.
28, che prevede la possibilità di fissare, per particolari
discipline sportive indicate dal bando di concorso, diversi limiti -
minimo e massimo - di età per il reclutamento degli atleti dei
gruppi sportivi delle Forze Armate, delle Forze di Polizia e del
Corpo nazionale dei Vigili del Fuoco;
Visto il decreto ministeriale 16 gennaio 2013 - registrato alla
Corte dei conti il 1° marzo 2013, registro n. 1, foglio n. 390 -
concernente, tra l'altro, struttura ordinativa e competenze della
DGPM;
Visto l'art. 40, comma 2 del predetto decreto ministeriale 16
gennaio 2013, ai sensi del quale - in via transitoria e sino al
conferimento degli incarichi di livello dirigenziale, nonchè alla
definizione delle risorse umane e strumentali per il funzionamento
delle nuove strutture - il Direttore Generale per il Personale
Militare si avvale della preesistente organizzazione;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 7 febbraio 2012,
concernente la propria nomina a Direttore Generale per il Personale
Militare,

Decreta:


Art. 1


Posti a concorso


1. È indetto, per il 2013, un concorso pubblico, per titoli, per
l'accesso al Centro sportivo dell'Esercito di 31 VFP 4, in qualità
di atleta, ripartiti nelle discipline/specialità di seguito
indicate:
a) atletica leggera:
1 atleta di sesso femminile nella specialità 60m/100m;
1 atleta di sesso femminile nella specialità 400m/4x400m;
1 atleta di sesso maschile nella specialità 400m/400m ostacoli;
1 atleta di sesso femminile nella specialità cross/1500m/3000m;
1 atleta di sesso maschile nella specialità cross;
1 atleta di sesso maschile nella specialità prove
multiple/60m/110m ostacoli;
b) scherma:
1 atleta di sesso femminile nella specialità sciabola;
c) nuoto:
1 atleta di sesso maschile nella specialità 50m/100m farfalla;
1 atleta di sesso femminile nella specialità 200m/400m/4x200m
stile libero;
d) ginnastica:
1 atleta di sesso femminile nella specialità artistica;
e) judo:
1 atleta di sesso femminile nella specialità 57 kg;
1 atleta di sesso maschile nella specialità 60 kg;
1 atleta di sesso maschile nella specialità 73 kg;
f) tiro a volo:
atleta di sesso maschile nella specialità double trap;
g) tiro a segno:
1 atleta di sesso maschile nella specialità carabina 50m
(CLT e CL3P);
h) sci alpino:
2 atlete di sesso femminile in tutte le specialità;
2 atleti di sesso maschile in tutte le specialità;
i) sci di fondo:
1 atleta di sesso femminile in tutte le specialità;
1 atleta di sesso maschile in tutte le specialità;
j) snowboard:
1 atleta di sesso femminile nella specialità boarder cross;
2 atleti di sesso maschile nella specialità boarder cross;
b) biathlon:
3 atleti di sesso maschile in tutte le specialità;
l) sci alpinismo:
1 atleta di sesso maschile in tutte le specialità;
m) arrampicata sportiva:
1 atleta di sesso maschile;
n) alpinismo - arrampicata sportiva:
2 atleti di sesso maschile nella specialità alpinismo.
2. In caso di mancata copertura dei posti per una o più delle
specialità indicate, l'Amministrazione della Difesa si riserva la
facoltà di devolvere gli stessi ad altra specialità tra quelle di
cui al precedente comma 1.
3. Resta impregiudicata per l'Amministrazione della Difesa la
facoltà, esercitabile in qualunque momento, di revocare il presente
bando di concorso, variare il numero dei posti, modificare,
annullare, sospendere o rinviare lo svolgimento delle attività
previste dal presente bando, in ragione di esigenze attualmente non
valutabili nè prevedibili, ovvero in applicazione di leggi di
bilancio dello Stato o finanziarie o di disposizioni di contenimento
della spesa pubblica. In tal caso, se necessario, l'Amministrazione
della Difesa ne darà immediata comunicazione nel sito
http://www.persomil/.difesa.it, che avrà valore di notifica a tutti
gli effetti per gli interessati. In ogni caso la stessa
Amministrazione provvederà a formalizzare la citata comunicazione
mediante avviso pubblicato nella Gazzetta Ufficiale - 4ª Serie
speciale.
4. Nel caso in cui l'Amministrazione eserciti la potestà di
auto-organizzazione prevista dal comma precedente, non sarà dovuto
alcun rimborso pecuniario ai candidati circa eventuali spese dagli
stessi sostenute per la partecipazione alle selezioni concorsuali.

Art. 2


Requisiti di partecipazione


1. Possono partecipare al concorso coloro che sono in possesso
dei seguenti requisiti:
a) cittadinanza italiana;
b) godimento dei diritti civili e politici;
c) aver compiuto il 17° anno di età e non aver superato il
giorno del compimento del 35° anno di età;
d) avere, se minorenni, il consenso dei genitori o del genitore
esercente la potestà o del tutore a contrarre l'arruolamento
volontario nell'Esercito;
e) possesso del diploma di istruzione secondaria di primo grado
(ex scuola media inferiore);
f) non essere stati condannati per delitti non colposi, anche con
sentenza di applicazione della pena su richiesta, a pena
condizionalmente sospesa o con decreto penale di condanna, ovvero non
essere in atto imputati in procedimenti penali per delitti non
colposi;
g) non essere stati destituiti, dispensati o dichiarati decaduti
dall'impiego in una Pubblica Amministrazione, licenziati dal lavoro
alle dipendenze di Pubbliche Amministrazioni a seguito di
procedimento disciplinare, ovvero prosciolti, d'autorità o
d'ufficio, da precedente arruolamento nelle Forze Armate o di
Polizia, a esclusione dei proscioglimenti a domanda e per inidoneità
psico-fisica;
h) non essere stati sottoposti a misure di prevenzione;
i) aver tenuto condotta incensurabile;
j) non aver tenuto, nei confronti delle istituzioni democratiche,
comportamenti che non diano sicuro affidamento di scrupolosa fedeltà
alla Costituzione repubblicana e alle ragioni di sicurezza dello
Stato;
k) idoneità psico-fisica e attitudinale per l'impiego nelle
Forze Armate in qualità di volontario in servizio permanente. Ai
sensi dell'art. 957 del decreto del Presidente della Repubblica 15
marzo 2010, n. 90, non si applicano i limiti di altezza previsti per
il reclutamento del personale militare di cui all'art. 587 del
medesimo decreto;
l) esito negativo agli accertamenti diagnostici per l'abuso di
alcool e per l'uso, anche saltuario od occasionale, di sostanze
stupefacenti nonchè per l'utilizzo di sostanze psicotrope a scopo
non terapeutico;
m) non essere stato ammesso al servizio civile in qualità di
obiettore di coscienza, ovvero non aver assolto gli obblighi di leva
quale obiettore di coscienza, fatta salva, per entrambi i casi, la
successiva rinuncia.
2. I concorrenti, oltre ai suddetti requisiti, devono aver
conseguito nella disciplina/specialità prescelta risultati
agonistici almeno di livello nazionale certificati, in originale o
copia autentica ai sensi dell'art. 18 del decreto del Presidente
della Repubblica 28 dicembre 2000, n. 445, dal Comitato Olimpico
Nazionale Italiano (CONI) o dalle Federazioni sportive nazionali
ovvero, per le discipline sportive non federate o affiliate al CONI,
dal Comitato Sportivo Militare.
3. I requisiti di partecipazione di cui ai precedenti commi 1 e 2
devono essere posseduti alla data di scadenza del termine utile di
presentazione delle domande di partecipazione al concorso e
mantenuti, fatta eccezione per quello dell'età, fino alla data di
effettiva ammissione alla ferma prefissata quadriennale in qualità
di atleta nell'Esercito, pena l'esclusione dal concorso disposta
dalla DGPM.
4. Non possono partecipare al concorso i militari in servizio
permanente nelle Forze Armate.
5. I concorrenti che risulteranno, anche a seguito di
accertamenti successivi, in difetto di uno o più dei requisiti
previsti dal presente articolo saranno esclusi dal concorso ovvero,
se dichiarati vincitori, decadranno dalla nomina con provvedimento
adottato dalla DGPM. In tal caso il servizio eventualmente prestato
sarà considerato servizio di fatto. Pertanto, i concorrenti che non
avranno ricevuto comunicazione di esclusione dal concorso dovranno
ritenersi ammessi con riserva alle fasi successive del concorso.

Art. 3


Portale dei concorsi on-line
del Ministero della Difesa


1. Nell'ambito dell'iter di snellimento e semplificazione
dell'azione amministrativa e al fine di ridurre i costi e i tempi
delle attività concorsuali, la procedura di reclutamento di cui
all'art. 1 del presente bando sarà gestita tramite il portale dei
concorsi on-line del Ministero della Difesa (nel prosieguo: portale
dei concorsi), raggiungibile attraverso il sito internet
www.difesa.it, area siti di interesse, link concorsi on-line Difesa,
ovvero attraverso il sito intranet www.persomil.sgd.difesa.it.
2. Attraverso detto portale i concorrenti potranno presentare la
domanda di partecipazione e ricevere, con le modalità indicate nel
successivo art. 5, le comunicazioni che perverranno dalla DGPM.
3. Per poter accedere al portale, i concorrenti dovranno essere
in possesso di apposite chiavi di accesso che saranno fornite al
termine di una procedura guidata di accreditamento necessaria per
attivare il proprio univoco profilo sul portale medesimo.
4. I concorrenti potranno svolgere la procedura guidata di
accreditamento con una delle seguenti modalita':
a) fornendo un indirizzo di posta elettronica, una utenza di
telefonia mobile (intestata al concorrente stesso o da lui utilizzata
o anche, se minorenne, intestata a chi esercita la potestà
genitoriale o da lui utilizzata) e gli estremi di un documento di
riconoscimento in corso di validità rilasciato da un'Amministrazione
dello Stato;
b) mediante carta d'identità elettronica (CIE), carta nazionale
dei servizi (CNS), tessera di riconoscimento elettronica rilasciata
da un'Amministrazione dello Stato (decreto del Presidente della
Repubblica 28 luglio 1967, n. 851) ai sensi dell'art. 66, comma 8 del
decreto legislativo 7 marzo 2005, n. 82;
c) mediante smart card e credenziali della propria firma
digitale.
Le informazioni necessarie a guidare i concorrenti nella
procedura di accreditamento verranno fornite con messaggi a video nel
corso della stessa.
5. Conclusa la procedura di accreditamento, i concorrenti saranno
in possesso delle credenziali (userid e password) per poter accedere
al proprio profilo nel portale dei concorsi. Con dette credenziali i
concorrenti potranno partecipare, presentando la relativa domanda, a
tutte le procedure concorsuali di interesse senza dover di volta in
volta ripetere la procedura di accreditamento. In caso di smarrimento
di dette credenziali di accesso, i concorrenti potranno seguire la
procedura di recupero delle stesse, attivabile dalla pagina iniziale
del portale dei concorsi.

Art. 4


Compilazione e inoltro della domanda di partecipazione


1. La domanda di partecipazione al concorso, il cui modello è
pubblicato nel citato portale dei concorsi, dovrà essere compilata
necessariamente on-line e inviata, con esclusione di qualsiasi altra
modalità diversa da quella indicata nel successivo comma 4, dal 13
giugno 2013 al 12 luglio 2013.
2. Per poter partecipare al concorso, i candidati dovranno
accedere al proprio profilo sul portale dei concorsi, scegliere il
concorso al quale intendono partecipare e compilare on-line la
domanda di partecipazione.
3. Durante la compilazione della domanda i concorrenti, se non
sono in possesso di tutte le informazioni richieste dal modello di
domanda, possono salvare, esclusivamente on-line nel proprio profilo,
una bozza della stessa che potrà essere completata e inviata in un
secondo momento, comunque entro il termine di presentazione di cui al
precedente comma 1. Non sarà possibile effettuare lo scaricamento
(download) della domanda di partecipazione parzialmente compilata.
I concorrenti minorenni, prima dell'inoltro della domanda di
partecipazione, dovranno predisporre la copia per immagine (file in
formato PDF) dell'atto di assenso di chi esercita la potestà
genitoriale, di cui al modello in allegato A al bando, da allegare
alla domanda di partecipazione.
4. Terminata la compilazione della domanda, i concorrenti
potranno inviarla al sistema informatico centrale di acquisizione
delle domande on-line senza uscire dal proprio profilo. Circa
l'andamento a buon fine o meno della presentazione della stessa, i
concorrenti riceveranno una comunicazione a video e, successivamente,
una comunicazione con messaggio di posta elettronica della sua
corretta acquisizione e protocollazione. Tale messaggio, valido come
ricevuta di presentazione della domanda, dovrà essere stampato e
conservato dai concorrenti che dovranno essere in grado di esibirlo,
all'occorrenza, all'atto della presentazione presso il Centro di
Selezione indicato dalla Forza Armata per l'accertamento dei
requisiti psico-fisici e attitudinali. Dopo l'invio della domanda, i
concorrenti potranno anche scaricare una copia della stessa.
Con l'invio della domanda tramite il portale si conclude la
procedura della presentazione della stessa e i dati sui quali
l'Amministrazione effettuerà la verifica del possesso sia dei
requisiti di partecipazione al concorso sia dei titoli di merito e di
preferenza si intenderanno acquisiti. Integrazioni o modifiche di
quanto dichiarato nella domanda potranno essere inviate dai
concorrenti con le modalità indicate nel successivo art. 5.
5. Domande di partecipazione inoltrate, anche in via telematica,
con qualsiasi altro mezzo rispetto a quello sopraindicato e senza che
il candidato abbia effettuato la procedura di registrazione al
portale dei concorsi non saranno prese in considerazione e il
candidato non verrà ammesso alla procedura concorsuale.
6. In caso di avaria temporanea del sistema informatico centrale
di acquisizione delle domande on-line, che si verifichi in
prossimità della scadenza del termine di presentazione delle
domande, il predetto termine verrà automaticamente prorogato di un
tempo pari a quello necessario per il ripristino del sistema stesso.
Dell'avvenuto ripristino e della proroga del termine per la
presentazione delle domande sarà data notizia con avviso pubblicato
nel sito www.persomil.difesa.it e nel portale dei concorsi on-line
del Ministero della Difesa, secondo quanto previsto dal successivo
art. 5.
In tal caso, resta comunque invariata, rispetto all'iniziale
termine di scadenza per la presentazione delle domande (di cui al
precedente comma 1) la data relativa al possesso dei requisiti di
partecipazione indicata al precedente art. 2.
7. Qualora l'avaria del sistema informatico centrale di
acquisizione delle domande on-line sia tale da non consentire un
ripristino della procedura in tempi rapidi, la DGPM provvederà a
informare i candidati con avviso pubblicato nel sito
www.persomil.difesa.it circa le determinazioni adottate al riguardo.
8. Nella domanda di partecipazione i concorrenti dovranno
indicare i loro dati anagrafici, compresi quelli relativi alla
residenza e al recapito presso il quale intendono ricevere eventuali
comunicazioni relative al concorso, nonchè tutte le informazioni
attestanti il possesso dei requisiti di partecipazione al concorso
stesso. In particolare, essi dovranno dichiarare nella domanda, sotto
forma di autocertificazione, quanto segue:
a) il cognome, il nome e il sesso;
b) la data e il luogo di nascita;
c) il codice fiscale;
d) la residenza;
e) il possesso della cittadinanza italiana;
f) il godimento dei diritti civili e politici;
g) di non aver riportato condanne per delitti non colposi, anche
con sentenza di applicazione della pena su richiesta, a pena
condizionalmente sospesa o con decreto penale di condanna, e di non
essere in atto imputati in procedimenti penali per delitti non
colposi;
h) di non essere stati destituiti, dispensati o dichiarati
decaduti dall'impiego in una Pubblica Amministrazione, licenziati dal
lavoro alle dipendenze di Pubbliche Amministrazioni a seguito di
procedimento disciplinare, ovvero prosciolti, d'autorità o
d'ufficio, da precedente arruolamento nelle Forze Armate o di
Polizia, a esclusione dei proscioglimenti a domanda e per inidoneità
psico-fisica;
i) di non essere stati sottoposti a misure di prevenzione;
j) di aver tenuto condotta incensurabile;
k) di non aver tenuto, nei confronti delle istituzioni
democratiche, comportamenti che non diano sicuro affidamento di
scrupolosa fedeltà alla Costituzione repubblicana e alle ragioni di
sicurezza dello Stato;
l) il possesso del diploma di istruzione secondaria di primo
grado (ex scuola media inferiore);
m) di non essere stato ammesso al servizio civile in qualità di
obiettore di coscienza, ovvero non aver assolto gli obblighi di leva
quale obiettore di coscienza, fatta salva, per entrambi i casi, la
successiva rinuncia;
n) l'eventuale possesso di titoli di preferenza di cui all'art. 5
del decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994, n. 487 e
successive modificazioni e integrazioni;
o) di aver preso conoscenza del bando di concorso e di
acconsentire senza riserve a tutto ciò che in esso è stabilito.
9. Con l'invio telematico della domanda con le modalità indicate
nel precedente comma 4, il candidato, oltre a manifestare
esplicitamente il consenso alla raccolta e al trattamento dei dati
personali che lo riguardano e che sono necessari all'espletamento
dell'iter concorsuale (in quanto il conferimento di tali dati è
obbligatorio ai fini della valutazione dei requisiti di
partecipazione), si assume la responsabilità penale e amministrativa
circa eventuali dichiarazioni mendaci, ai sensi dell'art. 76 del
decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre 2000, n. 445.

Art. 5


Comunicazioni con i concorrenti


1. Tramite il proprio profilo nel portale dei concorsi, il
concorrente può anche accedere alla sezione relativa alle
comunicazioni. Tale sezione è suddivisa in un'area pubblica relativa
alle comunicazioni di carattere collettivo (avvisi di modifica del
bando, ecc.) e un'area privata nella quale saranno rese disponibili
le comunicazioni di carattere personale relative a ciascun
concorrente. Della presenza di tali comunicazioni i concorrenti
riceveranno notizia mediante messaggio di posta elettronica, inviato
all'indirizzo fornito in fase di accreditamento, ovvero con sms. Le
comunicazioni di carattere collettivo inserite nell'area pubblica del
portale dei concorsi hanno valore di notifica a tutti gli effetti e
nei confronti di tutti i candidati.
Per ragioni di carattere organizzativo, tali comunicazioni di
carattere personale potranno essere inviate ai concorrenti anche con
messaggio di posta elettronica certificata (se posseduta e indicata
dai concorrenti nella domanda di partecipazione), con lettera
raccomandata o telegramma.
2. Le comunicazioni di carattere collettivo inserite nell'area
pubblica della sezione relativa alle comunicazioni nel portale dei
concorsi saranno anche pubblicate nei siti www.persomil.difesa.it e
www.esercito.difesa.it.
3. I candidati potranno inviare dichiarazioni integrative o
modificative delle situazioni dichiarate nella domanda di
partecipazione, entro il termine di presentazione di cui all'art. 4,
comma 1, nonchè eventuali ulteriori comunicazioni (variazioni della
residenza o del recapito, dell'indirizzo di posta elettronica,
dell'eventuale indirizzo di posta elettronica certificata, del numero
di utenza di telefonia fissa o mobile, ecc.), mediante messaggio di
posta elettronica certificata all'indirizzo
persomil@postacert.difesa.it ovvero mediante messaggio di posta
elettronica all'indirizzo persomil@persomil.difesa.it. A tale
messaggio dovrà comunque essere allegata copia per immagine (file in
formato PDF) di un valido documento di identità rilasciato da
un'Amministrazione dello Stato.
4. L'Amministrazione della Difesa non assume alcuna
responsabilità circa possibili disguidi derivanti da errate, mancate
o tardive segnalazioni di variazione dell'indirizzo di posta
elettronica ovvero del numero di utenza di telefonia mobile da parte
dei candidati.

Art. 6


Commissioni


1. Con decreti del Direttore Generale per il Personale Militare o
di autorità da lui delegata saranno nominate le seguenti
commissioni:
a) commissione valutatrice;
b) commissione per gli accertamenti psico-fisici e attitudinali.
2. La commissione di cui al precedente comma 1, lettera a) sarà
composta da:
a) un Ufficiale di grado non inferiore a Colonnello, presidente;
b) un Ufficiale di grado non inferiore a Tenente, membro esperto
del settore;
c) un Funzionario Amministrativo designato dalla DGPM, membro;
d) un Sottufficiale appartenente al ruolo Marescialli
dell'Esercito, segretario senza diritto di voto.
3. La commissione di cui al precedente comma 1, lettera b) sarà
composta da:
a) un Ufficiale di grado non inferiore a Colonnello, presidente;
b) un Ufficiale medico di grado inferiore a quello del
presidente, membro;
c) un Ufficiale abilitato alla professione di psicologo di grado
non inferiore a Tenente, ovvero uno psicologo civile abilitato alla
professione appartenente all'Amministrazione della Difesa o
convenzionato, ovvero un Ufficiale perito selettore attitudinale,
membro;
d) un Sottufficiale appartenente al ruolo Marescialli
dell'Esercito, segretario senza diritto di voto.

Art. 7


Valutazione dei titoli


1. La commissione di cui al precedente art. 6, comma 1, lettera
a) provvederà a definire i criteri di valutazione dei titoli
indicati nell'allegato B al bando e ad assegnare il relativo
punteggio.
2. Saranno ritenuti validi i titoli sportivi conseguiti e
posseduti negli ultimi due anni dalla data di scadenza del termine di
presentazione delle domande.
3. I concorrenti che riporteranno nella valutazione dei titoli un
punteggio inferiore a 0,75 saranno considerati inidonei e, quindi,
esclusi dalla procedura concorsuale.

Art. 8


Accertamento dell'idoneità psico-fisica e attitudinale


1. I concorrenti che hanno prodotto la domanda di partecipazione
al concorso saranno sottoposti, con riserva di verifica del possesso
dei requisiti di partecipazione da parte della DGPM, all'accertamento
dell'idoneità psico-fisica e attitudinale secondo i criteri e le
modalità di seguito indicati.
2. L'accertamento dell'idoneità psico-fisica e attitudinale
sarà effettuato dalla commissione di cui al precedente art. 6, comma
1, lettera b) presso il Centro di Selezione volontari in ferma
prefissata di un anno (VFP 1) dell'Esercito di Roma, sito in via
Damiata n. 1/A, il 22 e 23 luglio 2013.
3. Pertanto, i concorrenti ai quali non sia stata comunicata
l'esclusione dal concorso dovranno presentarsi il 22 luglio 2013 alle
8 presso il predetto Centro di Selezione. La mancata presentazione
agli accertamenti comporta l'esclusione dal concorso, salvo cause di
forza maggiore adeguatamente documentate e riconosciute tali dalla
DGPM.
In caso di impedimento, la DGPM potrà concedere eventuali
differimenti a seguito di valutazione insindacabile dei motivi
dell'impedimento stesso. La richiesta in tal senso, corredata della
necessaria documentazione, dovrà pervenire alla DGPM entro il 15
luglio 2013, mediante messaggio di posta elettronica all'indirizzo
r1d3s4@persomil.difesa.it. A tale messaggio dovrà comunque essere
allegata copia per immagine (file in formato PDF) di un valido
documento di identità rilasciato da un'Amministrazione dello Stato.
4. I concorrenti dovranno presentarsi agli accertamenti
psico-fisici, a pena di esclusione dal concorso, muniti di:
a) documento di riconoscimento in corso di validità, provvisto
di fotografia, rilasciato da un'Amministrazione dello Stato;
b) atto di assenso di chi esercita la potestà genitoriale,
qualora minorenni;
c) certificazione di cui all'art. 2, comma 2 del bando attestante
il conseguimento, nella disciplina/specialità prescelta, di
risultati agonistici almeno di livello nazionale;
d) certificazione attestante l'eventuale possesso degli altri
titoli di merito indicati nell'allegato B al bando: la sua mancata
produzione comporterà la mancata valutazione dei titoli in
questione;
e) certificato di stato di buona salute, conforme al modello
riportato in allegato C al bando, rilasciato dal proprio medico in
data non anteriore a sei mesi precedenti la visita, che attesti la
presenza/assenza di pregresse manifestazioni emolitiche, di gravi
manifestazioni immunoallergiche, di gravi intolleranze e
idiosincrasie a farmaci o alimenti;
f) referto, rilasciato da struttura sanitaria pubblica, anche
militare, o privata accreditata con il Servizio Sanitario Nazionale
(SSN) in data non anteriore a tre mesi precedenti la visita,
attestante l'esito del test di accertamento della positività per
anticorpi per HIV.
La mancata presentazione di tale referto, nonchè del certificato
di stato di buona salute, determinerà la sospensione del giudizio
del candidato da parte della competente commissione fino
all'acquisizione della predetta documentazione che dovrà avvenire, a
pena di esclusione dalla procedura concorsuale, entro il termine
ultimo previsto per lo svolgimento degli accertamenti
fisio-psico-attitudinali;
g) referto, rilasciato da struttura sanitaria pubblica, anche
militare, o privata accreditata con il SSN in data non anteriore a
tre mesi precedenti la visita, dell'analisi completa delle urine con
esame del sedimento;
h) referto, rilasciato da struttura sanitaria pubblica, anche
militare, o privata accreditata con il SSN in data non anteriore a
sei mesi precedenti la visita, dell'analisi del sangue concernente:
emocromo completo;
VES;
glicemia;
creatininemia;
trigliceridemia;
colesterolemia;
bilirubina totale e frazionata;
gamma GT, ALT e AST;
markers dell'epatite B e C, in data non anteriore a tre mesi
precedenti la visita;
i) certificato di idoneità all'attività sportiva agonistica, in
corso di validità, rilasciato da medici appartenenti alla
Federazione medico-sportiva italiana ovvero a strutture sanitarie
pubbliche o private accreditate con il SSN e che esercitano in tali
ambiti in qualità di medici specializzati in medicina dello sport;
j) referto, rilasciato da struttura sanitaria pubblica, anche
militare, o privata accreditata con il SSN, in data non anteriore a
un mese precedente la visita, attestante l'esito negativo della
ricerca urinaria dei cataboliti delle seguenti sostanze stupefacenti
e/o psicotrope: oppiacei, cocaina, cannabinoidi (THC), anfetamine.
Resta impregiudicata la facoltà dell'Amministrazione della Difesa di
sottoporre a drug test i vincitori di concorso;
k) se concorrenti di sesso femminile:
referto attestante l'esito di ecografia pelvica effettuata presso
una struttura sanitaria pubblica, anche militare, o privata
accreditata con il SSN, in data non anteriore a tre mesi precedenti
la visita;
referto attestante l'esito del test di gravidanza effettuato
presso una struttura sanitaria pubblica, anche militare, o privata
accreditata con il SSN, entro cinque giorni lavorativi precedenti la
visita. In caso di positività, la commissione non potrà procedere
all'effettuazione degli accertamenti previsti in quanto, ai sensi
dell'art. 580 del decreto del Presidente della Repubblica 15 marzo
2010, n. 90, lo stato di gravidanza costituisce temporaneo
impedimento all'accertamento dell'idoneità al servizio militare.
Pertanto, si procederà a una nuova convocazione ai previsti
accertamenti, in data compatibile con la formalizzazione della
graduatoria di merito. Se in occasione della seconda convocazione il
temporaneo impedimento perdura, la commissione ne darà comunicazione
alla DGPM che, con provvedimento motivato, escluderà la candidata
per impossibilità di procedere all'accertamento del possesso dei
requisiti previsti dal bando.
I concorrenti che ne sono già in possesso potranno produrre
anche l'esame radiografico del torace in due proiezioni.
Tutta la documentazione sopraindicata dovrà essere presentata in
originale o copia conforme.
5. La commissione, presa visione e acquisita tutta la
documentazione sanitaria di cui al precedente comma 4, disporrà
l'esecuzione dei seguenti accertamenti specialistici e di
laboratorio:
a) visita cardiologica con elettrocardiogramma;
b) esame spirometrico;
c) esame optometrico;
d) esame audiometrico;
e) visita psicologica e/o psichiatrica;
f) verifica dell'abuso dell'alcool;
g) visita medica generale: in tale sede la commissione
giudicherà inidoneo il concorrente che presenti tatuaggi quando, per
la loro sede, siano contrari al decoro dell'uniforme (e quindi
visibili con l'uniforme di servizio estiva, le cui caratteristiche
sono visualizzabili nel sito
www.esercito.difesa.it/equipaggiamenti/militaria/uniformi) ovvero, se
posti nelle zone coperte dall'uniforme, risultino, per contenuto, di
discredito alle istituzioni o possibile indice di personalità
abnorme (in tal caso da accertare con visita psichiatrica e con
appropriati test psicodiagnostici);
h) ogni ulteriore indagine (compreso l'esame radiologico)
ritenuta utile per consentire un'adeguata valutazione clinica e
medico-legale del concorrente.
Sui concorrenti che, all'atto degli accertamenti sanitari,
saranno riconosciuti affetti da malattie o lesioni acute di recente
insorgenza per le quali risulterà clinicamente probabile
un'evoluzione migliorativa tale da lasciare prevedere il possibile
recupero dei requisiti in tempi contenuti, la commissione non
esprimerà alcun giudizio, nè definirà il relativo profilo
sanitario, posticipando l'effettuazione dei suddetti accertamenti in
data utile che, comunque, non potrà in alcun modo oltrepassare i 10
giorni dalla data prevista per il completamento delle visite mediche.
6. La commissione provvederà a definire, per ciascun
concorrente, secondo i criteri stabiliti dalla normativa e dalle
direttive vigenti, il profilo sanitario, comunicando l'esito della
selezione effettuata e sottoponendo il verbale a titolo di notifica
contenente uno dei seguenti giudizi:
a) "idoneo quale volontario atleta in ferma prefissata
quadriennale", con l'indicazione del profilo sanitario;
b) "inidoneo quale volontario atleta in ferma prefissata
quadriennale", con l'indicazione della causa di inidoneità.
La commissione determinerà l'idoneità, rispettivamente, sulla
base della valutazione psico-fisica riportata dal concorrente e della
sua compatibilità con la disciplina sportiva da svolgere e la più
generale idoneità al servizio militare.
7. Saranno comunque giudicati inidonei agli accertamenti
psico-fisici i concorrenti risultati affetti da:
a) imperfezioni e infermità di cui al decreto del Presidente
della Repubblica 15 marzo 2010, n. 90 e alle vigenti direttive
tecniche emanate dalla Direzione generale della Sanità Militare;
b) imperfezioni e infermità per le quali è prevista
l'attribuzione, nelle caratteristiche somato-funzionali del profilo
sanitario stabilito dalle vigenti direttive per delineare il profilo
sanitario dei soggetti giudicati idonei al servizio militare, dei
coefficienti:
superiore a 2, per il profilo PS;
superiore a 4, per i restanti profili;
c) disturbi della parola anche se in forma lieve (dislalia -
disartria);
d) stato di tossicodipendenza o tossicofilia, da accertarsi
presso una struttura sanitaria militare;
e) tutte le imperfezioni e infermità non contemplate dalle
precedenti lettere, comunque incompatibili con l'espletamento del
servizio quale VFP 4 in qualità di atleta.
8. I concorrenti risultati idonei agli accertamenti sanitari
saranno sottoposti a una serie di accertamenti attitudinali come da
direttive tecniche vigenti.
Tali accertamenti consistono in prove volte a verificare il
possesso delle qualità attitudinali e caratteriologiche che
assicurano l'assolvimento dei compiti previsti per il VFP 4
dell'Esercito.
9. Al termine degli accertamenti attitudinali, la commissione
formulerà un giudizio di idoneità o di inidoneità quale atleta
militare.
10. Il giudizio relativo a ciascuno dei predetti accertamenti è
definitivo e, nel caso di inidoneità, comporta l'esclusione dal
concorso.
Tale provvedimento è adottato, su delega della DGPM, dalla
competente commissione di cui all'art. 6, comma 1, lettera b).
11. Fatto salvo quanto previsto dal precedente comma 4, lettera
k), secondo alinea, ogni temporaneo impedimento ai suddetti
accertamenti, certificato dalla sopracitata commissione, comporta
l'esclusione dal concorso se tale stato persiste oltre il decimo
giorno successivo alla data ultima prevista per il completamento dei
predetti accertamenti.
12. I concorrenti, durante l'effettuazione delle visite mediche,
fruiranno di vitto e alloggio a carico dell'Amministrazione militare,
se disponibili.
Al fine di poter usufruire di alloggio a carico
dell'Amministrazione (eventualmente già dal giorno precedente la
presentazione), i concorrenti dovranno chiedere l'eventuale
disponibilità direttamente al Centro di Selezione VFP 1
dell'Esercito di Roma. La richiesta dovrà essere avanzata dal
lunedì al venerdì per telefono al n. 06324842186 o per fax al n.
0636000810 o per e-mail all'indirizzo
cacelned@vfpceselrm.esercito.difesa.it, indicando anche un recapito
telefonico presso cui poter essere contattati.

Art. 9


Graduatorie


1. La commissione valutatrice di cui all'art. 6, comma 1, lettera
a) redigerà le graduatorie di merito, suddivise per ciascuna delle
discipline/specialità indicate all'art. 1, sulla base del punteggio
ottenuto da ciascun concorrente nella valutazione dei titoli di cui
all'art. 7.
2. A parità di punteggio sarà data la precedenza ai concorrenti
in possesso dei titoli di preferenza di cui all'art. 5 del decreto
del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994, n. 487. In caso di
ulteriore parità sarà data precedenza al concorrente più giovane
di età.
3. Le suddette graduatorie saranno approvate con decreto
dirigenziale emanato dalla DGPM, rese note nell'area pubblica della
sezione relativa alle comunicazioni nel portale dei concorsi e
pubblicate nel Giornale Ufficiale della Difesa, consultabile nel sito
www.difesa.it/Segretario-SGD-DNA/SGD-DNA/giornale-ufficiale. Di tale
pubblicazione sarà dato avviso nella Gazzetta Ufficiale.

Art. 10


Ammissione alla ferma prefissata quadriennale


1. I concorrenti utilmente collocati nelle graduatorie di cui al
precedente art. 9, saranno convocati dalla DGPM, presumibilmente
entro il mese di agosto 2013, e incorporati - secondo le indicazioni
della Forza Armata - presso le seguenti sedi:
Centro Sportivo Olimpico dell'Esercito di Roma, per gli atleti
degli sport olimpici;
Reparto Attività Sportive di Courmayeur (AO), per gli atleti
degli sport invernali,
dove frequenteranno uno specifico corso formativo volto a far
acquisire le conoscenze necessarie per l'assolvimento dei compiti
militari di base.
2. All'atto della presentazione i predetti concorrenti saranno
sottoposti, da parte del Dirigente del Servizio Sanitario dell'Ente o
da parte di un Ufficiale medico del Servizio Sanitario di
riferimento, a visita medica al fine di verificare il mantenimento
dei requisiti fisici. Se emergono possibili motivi di inidoneità, i
citati concorrenti saranno immediatamente inviati presso il Centro di
Selezione VFP 1 dell'Esercito di Roma al fine di verificarne
l'idoneità quale VFP 4 in qualità di atleta. Nel caso di giudizio
di permanente inidoneità o di temporanea inidoneità superiore a 20
giorni per infermità non dipendente da causa di servizio, gli
interessati saranno immediatamente esclusi dall'ammissione alla ferma
prefissata quadriennale con provvedimento della DGPM. Se alla data di
prevista presentazione il militare in servizio è in licenza di
convalescenza scadente oltre i 20 giorni successivi alla predetta
data, sarà escluso dall'ammissione alla ferma prefissata
quadriennale in qualità di atleta con provvedimento della DGPM. Il
provvedimento di esclusione è definitivo.
3. I concorrenti che non si presenteranno all'Ente di
assegnazione entro il termine fissato nella comunicazione di
convocazione saranno considerati rinunciatari.
4. A insindacabile giudizio dell'Amministrazione della Difesa, i
posti eventualmente non coperti potranno essere ripianati, in base
all'ordine di merito, con gli idonei della graduatoria relativa alla
stessa specialità o, in assenza di ulteriori concorrenti idonei, con
altri concorrenti idonei relativi a graduatorie di altra
disciplina/specialità secondo le esigenze definite dalla Forza
Armata e nei tempi consentiti dalle esigenze di immissione.
5. L'ammissione alla ferma prefissata quadriennale in qualità di
atleta decorrerà, per gli effetti giuridici, dalla data di prevista
presentazione presso l'Ente designato e, per gli effetti
amministrativi, da quella di effettiva presentazione presso l'Ente
medesimo.

Art. 11


Esclusioni


1. La DGPM dispone l'esclusione dalla procedura concorsuale dei
concorrenti che:
a) non sono in possesso di uno dei requisiti di partecipazione di
cui all'art. 2 del bando;
b) hanno inoltrato domanda con modalità difformi da quella
indicata nel precedente art. 4 e/o senza aver portato a compimento la
procedura di accreditamento indicata nell'art. 3;
c) non hanno prodotto, all'atto della presentazione agli
accertamenti psico-fisici, l'atto di assenso di chi esercita la
potestà genitoriale, qualora minorenni, ovvero la certificazione di
cui all'art. 2, comma 2 attestante il conseguimento, nella
disciplina/specialità prescelta, di risultati agonistici almeno di
livello nazionale;
d) hanno riportato nella valutazione dei titoli di merito un
punteggio inferiore a 0,75, secondo quanto disposto dall'art. 7,
comma 3;
e) non hanno mantenuto, all'atto della presentazione per essere
incorporati, i requisiti di partecipazione previsti dal bando.
2. Nei confronti dei concorrenti che, anche a seguito di
accertamenti successivi, risulteranno in difetto di uno o più
requisiti tra quelli previsti dal bando sarà disposta, con
provvedimento adottato dalla DGPM, l'esclusione dalla procedura
concorsuale ovvero la decadenza dalla ferma, se già incorporati. In
tal caso il servizio prestato sarà considerato servizio di fatto.
3. I candidati esclusi potranno avanzare unicamente ricorso
giurisdizionale al T.A.R. del Lazio o, in alternativa, ricorso
straordinario al Presidente della Repubblica (per il quale è
previsto - ai sensi della normativa vigente - il contributo unificato
di euro 650,00) entro il termine, rispettivamente, di 60 e 120 giorni
dalla data di notifica del provvedimento di esclusione.

Art. 12


Trattamento dei dati personali


1. Ai sensi degli articoli 11 e 13 del decreto legislativo 30
giugno 2003, n. 196 e successive modifiche e integrazioni, i dati
personali forniti dai concorrenti saranno raccolti e trattati presso
una banca dati automatizzata, anche successivamente all'eventuale
ammissione alla ferma, per le finalità di gestione della procedura
concorsuale e per quelle inerenti alla ferma contratta.
Il conferimento di tali dati è obbligatorio ai fini
dell'accertamento dei requisiti di partecipazione alla procedura
concorsuale e per la valutazione dei titoli di merito.
2. Le medesime informazioni potranno essere comunicate unicamente
alle Amministrazioni Pubbliche direttamente interessate allo
svolgimento della procedura concorsuale o alla posizione
giuridico-economica o di impiego del concorrente, nonchè, in caso di
ammissione alla ferma, ai soggetti di carattere previdenziale.
3. L'interessato gode dei diritti stabiliti dall'art. 7 del
decreto legislativo 30 giugno 2003, n. 196 tra i quali il diritto di
accesso ai dati che lo riguardano, il diritto di rettificare,
aggiornare, completare o cancellare i dati erronei, incompleti o
raccolti in termini non conformi alla legge, nonchè il diritto di
opporsi al loro trattamento per motivi legittimi.
4. Tali diritti potranno essere fatti valere nei confronti del
Direttore Generale per il Personale Militare, titolare del
trattamento, che nomina, ognuno per la parte di propria competenza,
responsabili del trattamento dei dati personali:
a) i responsabili degli Enti/Comandi di appartenenza dei militari
in servizio;
b) i presidenti delle commissioni di cui al precedente art. 6;
c) il Coordinatore della 3ª Divisione della DGPM.

Art. 13


Norme di rinvio


Per quanto non espressamente disciplinato dal presente bando, si
rinvia alla vigente normativa di settore.
Il presente decreto sarà sottoposto al controllo ai sensi della
normativa vigente e pubblicato nella Gazzetta Ufficiale della
Repubblica italiana.
Roma, 31 maggio 2013

Gen. C.A. Francesco Tarricone

Avvertenze generali

Ogni ulteriore informazione relativa al concorso potrà essere
acquisita:
1) consultando il sito internet www.persomil.difesa.it;
2) direttamente o telefonicamente presso il Servizio relazioni
con il pubblico della Direzione generale per il Personale Militare,
viale dell'Esercito n. 186 - 00143 Roma - telefono 06517051012 nei
giorni e negli orari sotto indicati
dal lunedì al venerdi': dalle 9 alle 12,30;
dal lunedì al giovedi': dalle 14,45 alle 16.

Allegato A


Parte di provvedimento in formato grafico

Allegato B


Parte di provvedimento in formato grafico

Allegato C


Parte di provvedimento in formato grafico