Serie Generale n. 230 del 2-10-2000
DECRETI, DELIBERE E ORDINANZE MINISTERIALI
MINISTERO DELLE COMUNICAZIONI
MINISTERO DELLE COMUNICAZIONI
DECRETO 2 agosto 2000
Determinazione della dotazione organica del personale del Ministero delle comunicazioni. (GU Serie Generale n.230 del 02-10-2000)

IL MINISTRO DELLE COMUNICAZIONI
di concerto con
IL MINISTRO PER LA FUNZIONE PUBBLICA
e
IL MINISTRO DEL TESORO, DEL BILANCIO
E DELLA PROGRAMMAZIONE ECONOMICA

Visto il decreto-legge 1o dicembre 1993, n. 487, convertito in
legge, con modificazioni, dalla legge 29 gennaio 1994, n. 71, recante
trasformazione dell'Amministrazione delle poste e delle
telecomunicazioni in ente pubblico economico e riorganizzazione del
Ministero;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 24 marzo 1995, n.
166, recante il regolamento di riorganizzazione del Ministero delle
poste e telecomunicazioni;
Visto il decreto ministeriale 4 settembre 1996, n. 537, concernente
il regolamento recante norme per l'individuazione degli uffici di
livello dirigenziale del Ministero delle poste e telecomunicazioni e
delle relative funzioni;
Visto l'art. 12, comma 1, del decreto-legge 23 ottobre 1996, n.
540, che fissa la dotazione organica del personale del Ministero
delle poste e telecomunicazioni in complessivi 2.050 posti così
ripartiti: dirigente generale, n. 8, di cui uno di livello B con
funzioni di segretario generale; dirigente, n. 52, di cui ventisei
dirigenti amministrativi e ventisei dirigenti tecnici; nona
categoria, n. 165; ottava categoria, n. 186; settima categoria, n.
285; sesta categoria, n. 750; quinta categoria, n. 223; quarta
categoria, n. 276 e terza categoria, n. 105, il cui onere finanziario
è pari a complessive L. 116.609.329.000;
Vista la legge 23 dicembre 1996, n. 650, il cui art. 1, comma 3, ha
fatto salvi, tra l'altro, gli effetti del citato decreto-legge 23
ottobre 1996, n. 540;
Visto il decreto interministeriale del 10 luglio 1997 (Gazzetta
Ufficiale n. 230 del 2 ottobre 1997) - emanato in applicazione
dell'art. 6, comma 2, del su citato decreto-legge 1o dicembre 1993,
n. 487, convertito in legge, con modificazioni, dalla legge 29
gennaio 1994, n. 71, con il quale sono state, tra l'altro, dichiarate
le corrispondenze tra le categorie e qualifiche funzionali del
personale dell'ex amministrazione delle poste e telecomunicazioni e
le qualifiche funzionali ed i profili professionali del personale del
comparto "Ministeri" di cui alla legge 11 luglio 1980, n. 312, ai
decreti del Presidente della Repubblica 29 dicembre 1984, n. 1219 e
17 gennaio 1990, n. 44, e sono stati contestualmente definiti i
criteri e le modalità di inquadramento del personale;
Considerato che, per effetto di tali corrispondenze, nonchè delle
operazioni di inquadramento del personale interessato, la dotazione
organica del personale del Ministero delle comunicazioni può essere
ricognita, nel rispetto del principio di invarianza della spesa
riferita a quella derivante dalla dotazione organica del personale,
fissata dai sopra menzionati decreto-legge n. 540/1996 e legge n.
650/1996, in complessive 2.018 unità, ripartite in 60 posti nelle
qualifiche dirigenziali di cui 8 dirigenti generali (uno dei quali
con funzioni di segretario generale), 26 dirigenti amministrativi e
26 dirigenti tecnici, e 1958 posti delle qualifiche funzionali, così
ripartite: nona qualifica funzionale, n. 114; ottava qualifica
funzionale, n. 103; settima qualifica funzionale, n. 883; sesta
qualifica funzionale, n. 196; quinta qualifica funzionale, n. 344;
quarta qualifica funzionale, n. 248 e terza qualifica funzionale, n.
70, alle quali è da aggiungere il contingente di complessive 153
unità di personale, in posizione di comando alla data del 30
settembre 1998, proveniente dalle Poste italiane S.p.a. nei cui
confronti, ai sensi dell'art. 45, comma 10, della legge 23 dicembre
1998, n. 448, devono trovare applicazione le disposizioni di cui
all'art. 53, comma 10, della legge 27 dicembre 1997, n. 449, in
materia di inquadramento nei ruoli dell'amministrazione;
Che, pertanto, la dotazione organica del personale del Ministero
delle comunicazioni può essere ricognita in complessive 2.171 unità
di cui 60 delle qualifiche dirigenziali (8 posti di dirigente di
prima fascia di cui 1 con funzioni di segretario generale, 26
dirigenti di seconda fascia amministrativi, 26 dirigenti di seconda
fascia tecnici) e 2.111 posti delle qualifiche funzionali di cui:
nona qualifica funzionale, n. 145; ottava qualifica funzionale, 131;
settima qualifica funzionale, n. 895; sesta qualifica funzionale, n.
199; quinta qualifica funzionale, n. 390; quarta qualifica
funzionale, n. 280 e terza qualifica funzionale n. 71, che assicurano
nel complesso l'invarianza della spesa, tenuto conto che
l'inquadramento nei ruoli ministeriali del personale delle Poste
italiane S.p.a. non comporta oneri finanziari aggiuntivi atteso che
per il predetto personale, attualmente in posizione di comando, il
Ministero delle comunicazioni già provvede a carico delle U.P.B.
numeri 1.1.1.0, 2.1.1.0, 3.1.1.0, 4.1.1.0, 5.1.1.0, 6.1.1.0, 7.1.1.0
- funzionamento, rispettivamente dei capitoli 1018, 1378, 1842, 2501,
3341, 3900 e 4313 del proprio stato di previsione, al rimborso alle
Poste italiane S.p.a. degli oneri corrispondenti;
Visto il contratto collettivo nazionale - comparto Ministeri
entrato in vigore il 17 febbraio 1999;
Visto il decreto legislativo 22 luglio 1999, n. 261, che all'art. 2
attribuisce al Ministero delle comunicazioni il ruolo di autorità di
regolamentazione del settore postale;
Visto l'art. 3, comma 1, lettera a), della legge 14 gennaio 1994,
n. 20;
Sentite le organizzazioni sindacali maggiormente rappresentative
nel piano nazionale;
Decreta: La dotazione organica del personale del Ministero delle
comunicazioni è determinata, mediante ricognizione, secondo
l'allegata tabella che costituisce parte integrante e sostanziale del
presente decreto.
Il presente decreto sarà trasmesso alla Corte dei conti per la
registrazione.
Roma, 2 agosto 2000

Il Ministro delle comunicazioni
Cardinale

Il Ministro per la funzione pubblica
Bassanini

Il Ministro del tesoro, del bilancio
e della programmazione economica
Visco

Registrato alla Corte dei conti il 19 settembre 2000
Registro n. 6 Comunicazioni, foglio n. 158

DOTAZIONE ORGANICA DEL PERSONALE

Codice profilo Dotazione
professionale Profili professionali organica
-- -- --

Qualifiche dirigenziali
dir1fSG Dirigente prima fascia con funzioni
di segretario generale 1
dir1f Dirigente prima fascia 7
dir2famm Dirigente seconda fascia amministrativo 26
dir2ftec Dirigente seconda fascia tecnico 26
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Totale ............ 60

AREA C
Posizione economica C3
1/A Direttore amministrativo 69
224/A Ingegnere direttore coordinatore 72
297 Analista esperto di sistema 4
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Totale ............ 145

Posizione economica C2
1 Funzionario amministrativo 109
28 Funzionario statistico 2
224 Ingegnere direttore 17
271 Analista di sistema 3
---
Totale ............. 131

Posizione economica C1
2 Collaboratore amministrativo 240
29 Collaboratore statistico 1
203 Capo tecnico 651
225 Ingegnere 1
274 Programmatore di sistema 2
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Totale .............. 895

AREA B
Posizione economica B3
3 Assistente amministrativo 116
188 Assistente tecnico 83
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Totale .............. 199

Posizione economica B2
4 Operatore amministrativo 117
16 Operatore amministrativo contabile 249
40 Collaudatore meccanico 24
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Totale .............. 390

Posizione economica B1
5 Coadiutore 159
7 Dattilografo 16
11 Autista meccanico 105
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Totale .............. 280

AREA A
Posizione economica A1
24 Addetto ai servizi ausiliari e di anticamera 71
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Totale ............... 71
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Totale complessivo .............. 2.171