4a Serie Speciale - Concorsi ed Esami  n. 24 del 26-3-2002
UNITA' SANITARIE LOCALI ED ALTRE ISTITUZIONI SANITARIE
REGIONE MOLISE
REGIONE MOLISE
CONCORSO (scad. 26 aprile 2002)
Avviso pubblico per la formazione dell'elenco degli idonei alla nomina a direttore generale per la ipotesi di vacanza dei relativi posti nell'ambito delle attuali aziende sanitarie locali nonche' per la nomina a direttore generale in agenzia regionale sanitaria molisana (A.R.S.A.M.) e in azienda sanitaria e/o ospedaliera di eventuale nuova istituzione. (GU n.24 del 26-03-2002)

IL PRESIDENTE DELLA GIUNTA REGIONALE

Visto il decreto legislativo 30 dicembre 1992, n. 502, e
successive modificazioni ed integrazioni tra le quali in particolare
quelle recate dal decreto legislativo 19 giugno 1999, n. 229 che
detta: "Norme per la razionalizzazione del Servizio sanitario
nazionale, a norma dell'art. 1 della legge 30 novembre 1998, n. 419";
Visto il decreto-legge 27 agosto 1994, n. 512, convertito senza
modificazioni, con legge 17 ottobre 1994, n. 590 "Conversione in
legge del decreto-legge 27 agosto 1994, n. 512 recante: disposizioni
urgenti in materia di organizzazione delle unità sanitarie locali"
per la parte non abrogata dal decreto legislativo n. 229/1999;
Visto il decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri
19 luglio 1995, n. 502: "Regolamento recante norme sul contratto del
direttore generale, del direttore amministrativo e del direttore
sanitario delle unità sanitarie locali e delle aziende ospedaliere"
come modificato ed integrato con decreto del Presidente del Consiglio
dei Ministri n. 319 del 31 maggio 2001;
Su conforme deliberazione della giunta regionale n. 187 del
28 gennaio 2002;

Decreta:

Emanare il seguente avviso pubblico per la formazione dell'elenco
degli idonei alla nomina a direttore generale per la ipotesi di
vacanza dei relativi posti nell'ambito delle attuali aziende
sanitarie locali nonchè per la nomina a direttore generale in
azienda sanitaria, ospedaliera e/o A.R.S.A.M. (Agenzia sanitaria
regionale molisana) di eventuale nuova istituzione;
I candidati devono essere in possesso dei seguenti requisiti:
a) diploma di laurea;
b) esperienza almeno quinquennale di direzione tecnica o
amministrativa in enti, aziende, strutture pubbliche o private, in
posizione dirigenziale con autonomia gestionale e diretta
responsabilità delle risorse umane, tecniche o finanziarie, svolta
nei dieci anni precedenti la pubblicazione dell'avviso;
Il requisito di cui alla precedente lettera b) è esplicitato
come segue:
non considerare attività professionale ai fini dell'avviso le
esperienze relative all'esercizio di mandato politico, nè quelle di
mera consulenza, nè, nel caso di società pubbliche o private, nè
le esperienze quali componenti di organi di amministrazione se non
accompagnati da incarichi di gestione a diretta responsabilità di
risorse umane, tecniche o finanziarie;
l'attività e/o incarichi gestionali espletati devono potersi
caratterizzare secondo i criteri che seguono:
a) l'attività professionale di cui sopra deve essere stata
svolta nei dieci anni precedenti la pubblicazione dell'avviso per un
periodo, anche non continuativo, di almeno cinque anni a seguito di
conferimento di incarico formale;
b) per "attività di direzione tecnica o amministrativa" si
intende l'attività di direzione di strutture organizzative svolta
sotto il profilo tecnico o amministrativo in tutte le diverse
specializzazioni professionali con esclusione di attività di studio,
ricerca, ispezione e di sola partecipazione;
c) l'attività di direzione deve riferirsi all'intera
organizzazione dell'ente, azienda, struttura ovvero ad una delle
principali articolazioni organizzative e/o funzionali ed essere
caratterizzata da autonomia decisionale e diretta responsabilità
esterna delle risorse gestite (umane, tecniche, finanziarie) anche
con riferimento al volume delle risorse stesse nonchè agli obiettivi
realizzati;
Coloro che aspirano alla nomina devono presentare apposita
domanda indirizzata al sig. presidente della giunta regionale, via
XXIV Maggio n. 130 - 86100 Campobasso;
Sulla busta dovrà essere riportata l'indicazione: "domanda per
la nomina a direttore generale delle aziende unità sanitarie
locali";
Le domande redatte in carta semplice vanno presentate mediante
raccomandata a.r. entro trenta giorni dalla data di pubblicazione del
presente avviso nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica; a tal fine
fa fede il timbro dell'ufficio postale accettante; qualora il termine
di scadenza cada in giorno festivo, il termine stesso è prorogato al
primo giorno successivo non festivo;
La domanda, oltre ad indicare le generalità del candidato,
cittadinanza italiana ovvero le equiparazioni stabilite dalle leggi
vigenti o cittadinanza di uno dei Paesi dell'Unione europea, la data
ed il luogo di nascita, nonchè quello di residenza, il domicilio
presso il quale deve essere fatta ogni necessaria comunicazione
inerente il presente avviso, deve contenere la dichiarazione di
disponibilità alla nomina a direttore generale nelle attuali aziende
sanitarie per la ipotesi di vacanza dei relativi posti nonchè in
azienda sanitaria e/o ospedaliera ed A.R.S.A.M. di eventuale nuova
istituzione e la dichiarazione di non trovarsi in alcuna delle
condizioni di cui ai commi 9 e 11 dell'art. 3 del decreto legislativo
n. 502 del 1992, e successive modificazioni ed integrazioni;
Alla domanda devono essere allegati:
dichiarazione sostitutiva del possesso dei requisiti per la
partecipazione all'avviso; curriculum professionale del candidato
datato e firmato;
scheda riassuntiva, secondo il modello allegato, opportunamente
compilata, datata e firmata;
coloro che abbiano presentato domanda in base agli avvisi già
emanati dalla regione possono, nel rinnovare la domanda, far
riferimento ai documenti prodotti in quella occasione, allegando
qualunque altro documento o titolo ritenuto utile ai fini della
propria valutazione;
La regione ove lo ritenga necessario si riserva la facoltà di
verificare dichiarazioni e documenti esibiti;
Il rapporto di lavoro del direttore generale è esclusivo ed è
regolato da contratto di diritto privato, di durata non inferiore a
tre e non superiore a cinque anni, rinnovabile, stipulato in
osservanza delle norme del titolo terzo del libro quinto del codice
civile;
Non possono essere nominati direttori generali i candidati che
all'atto della sottoscrizione del contratto si trovino in una delle
condizioni di cui al comma 9 dell'art. 3 del decreto legislativo
n. 502 del 1992, e successive modificazioni o che ai sensi del
comma 11 della medesima disposizione:
a) abbiano riportato condanna, anche non definitiva, a pena
detentiva non inferiore ad un anno per un delitto non colposo, ovvero
a pena detentiva non inferiore a sei mesi per delitto non colposo
commesso nella qualità di pubblico ufficiale o con abuso dei poteri
o violazione dei doveri inerenti ad una pubblica funzione, salvo
quanto disposto dal secondo comma dell'art. 166 del codice penale;
b) siano sottoposti a procedimento penale per delitto per il
quale è previsto l'arresto obbligatorio in flagranza;
c) siano stati sottoposti anche con provvedimento non
definitivo ad una misura di prevenzione, salvi gli effetti della
riabilitazione prevista dall'art. 15 della legge 3 agosto 1988, n.
327, e dall'art. 14 della legge 19 marzo 1990, n. 55;
d) siano sottoposti a misura di sicurezza detentiva o a
libertà vigilata;
La verifica del possesso dei requisiti per la predisposizione
dell'elenco degli idonei alla nomina è effettuata da una apposita
commissione composta da:
sig. direttore della Direzione generale V - Politiche sanitarie
-Tutela ambientale - Sicurezza sociale;
dott.ssa Concetta Florio, dipendente regionale con qualifica
dirigenziale responsabile del settore sicurezza sociale;
dott.ssa Maria Antonietta Cennamo, dipendente regionale con
qualifica dirigenziale in servizio presso il settore amministrazione
e gestione del personale;
dott.ssa Maurizia Macchia, dipendente regionale con qualifica
dirigenziale in servizio presso il settore per gli affari legislativi
e giuridici;
dott.ssa Giovannina Magnifico, dipendente regionale con
qualifica dirigenziale in servizio presso il settore ordinamento del
personale del Servizio sanitario nazionale;
Le attività di verifica saranno svolte nell'ambito del settore
ordinamento del personale del Servizio sanitario nazionale presso
l'assessorato alle politiche sanitarie e sociali che fornirà il
necessario supporto di segreteria organizzativa;
La regione, ove lo ritenga necessario, si riserva di acquisire
direttamente o indirettamente, eventuali ulteriori elementi di
informazione utili per la valutazione del candidato anche mediante
colloqui con gli interessati;
L'elenco degli idonei sarà approvato dalla giunta regionale e
pubblicato nel bollettino ufficiale a valere quale notificazione per
tuffi i soggetti interessati restando fermo ed impregiudicato il
potere-dovere dello stesso organo di effettuare in piena autonomia le
valutazioni definitive in ordine ai curricula degli aspiranti;
In relazione al trattamento dei dati personali in possesso
dell'amministrazione regionale in conseguenza della presente
procedura, far riferimento alla legge n. 675 del 31 dicembre 1996;
Per quanto qui non previsto far espresso rinvio alla normativa
vigente in materia;
Il presente avviso sarà pubblicato nella Gazzetta Ufficiale
della Repubblica italiana e nel bollettino ufficiale della regione.
Campobasso, 20 febbraio 2002
Il presidente: Iorio

Schema di scheda
riassuntiva
Cognome ......... nome ............
Data ........ luogo di nascita ............
Residenza ............
Cittadinanza ..........
Indirizzo per eventuali comunicazioni via ...... comune .....
(provincia) .........
Numero telefonico ...........
Laurea/e posseduta/e ................
Attività dirigenziale svolta attestante l'esperienza almeno
quinquennale di direzione tecnica o amministrativa in enti, aziende,
strutture pubbliche o private, in posizione dirigenziale con
autonomia gestionale e diretta responsabilità delle risorse umane
tecniche o finanziarie, svolta nei dieci anni precedenti la
pubblicazione dell'avviso:

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Ente e/o Azienda- | Natura (Pubbl. o | | |
struttura | priv.) | Attività | Dal | Al
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Titoli professionali-attività di
formazione-studi-docenze-abilitazioni (indicare quelli di maggior
rilievo):
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Altri incarichi e attività professionali (indicare quelli di
particolare rilievo):
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Data ...................
Firma .................