4a Serie Speciale - Concorsi ed Esami  n. 17 del 27-2-2007
UNITA' SANITARIE LOCALI ED ALTRE ISTITUZIONI SANITARIE
REGIONE VENETO
REGIONE VENETO
CONCORSO (scad. 29 marzo 2007)
Avviso per l'attribuzione di un incarico di direttore (responsabile di struttura complessa) per l'U.O.C. materno infantile territoriale - disciplina di pediatria - profilo professionale medici - area medica e delle specialita' mediche, disciplina pediatria, presso l'unita' sanitaria locale socio-sanitaria n. 5 Ovest Vicentino. (GU n.17 del 27-02-2007)

In esecuzione del provvedimento n. 61 in data 8 febbraio 2007 è
indetto avviso pubblico per l'attribuzione dell'incarico
quinquennale, con rapporto esclusivo, di direttore (responsabile di
struttura complessa) - disciplina pediatria per l'U.O.C. Materno
infantile territoriale.
L'incarico, di durata quinquennale e rinnovabile, per lo stesso
periodo o periodo più breve, sarà conferito alle condizioni e norme
previste dall'art. 15 del d.lvo n. 502/1992 e successive
modificazioni ed integrazioni, dal decreto del Presidente della
Repubblica n. 484/1997 e dal vigente C.C.N.L. - area della dirigenza
medica e veterinaria.
Non possono accedere all'impiego coloro che siano stati esclusi
dall'elettorato attivo, nonchè coloro che siano stati dispensati
dall'impiego presso pubbliche amministrazioni per aver conseguito
l'impiego stesso mediante la produzione di documenti falsi o viziati
da invalidità non sanabile.
Come previsto dal punto 1, art. 7 del decreto legislativo
30 marzo 2001, n. 165, vengono garantite pari opportunità tra uomini
e donne per l'accesso al lavoro ed il trattamento sul lavoro.
1) Requisiti per l'ammissione.
Reguisiti generali:
cittadinanza italiana, salve le equiparazioni stabilite dalle
leggi vigenti, o cittadinanza di uno dei Paesi dell'Unione europea;
idoneità fisica all'impiego: l'accertamento dell'idoneità
fisica all'impiego è effettuato, a cura dell'U.L.S.S., prima
dell'immissione in servizio.
Reguisiti specifici:
a) iscrizione all'Albo dell'ordine dei medici - chirurghi.
L'iscrizione al corrispondente albo professionale di uno dei Paesi
dell'Unione europea consente la partecipazione alla selezione, fermo
restando l'obbligo dell'iscrizione all'albo in Italia prima
dell'assunzione in servizio;
b) anzianità di servizio di sette anni, di cui cinque nella
disciplina oggetto dell'incarico o disciplina equipollente, e
specializzazione nella disciplina o disciplina equipollente ovvero
anzianità di servizio di dieci anni nella disciplina medesima
(l'anzianità di servizio utile per l'accesso al presente avviso deve
essere maturata presso amministrazioni pubbliche, istituti di
ricovero e cura a carattere scientifico, istituti o cliniche
universitarie e istituti zooprofilattici sperimentali (art. 10 del
decreto del Presidente della Repubblica n. 484/1997).
Nei certificati di servizio devono essere indicate le posizioni
funzionali o le qualifiche attribuite, le discipline nelle quali i
servizi sono stati prestati, nonchè le date iniziali e terminali dei
relativi periodi di attività.
Le discipline equipollenti sono individuate nel decreto Ministero
della sanità 30 gennaio 1998 e successive modificazioni ed
integrazioni;
c) curriculum ai sensi dell'art. 8 del decreto del Presidente
della Repubblica n. 484/1997, in cui sia documentata una specifica
attività professionale ed adeguata esperienza ai sensi dell'art. 6
del decreto del Presidente della Repubblica n. 484/1997. Fino
all'emanazione dei provvedimenti previsti dall'art. 6 del decreto del
Presidente della Repubblica n. 484/1997, si prescinde dal requisito
della specifica attività professionale;
d) attestato di formazione manageriale di cui all'art. 5, comma
1, lettera d) del decreto del Presidente della Repubblica
n. 484/1997. Tale attestato deve essere conseguito dal dirigente
incaricato entro un anno dall'inizio dell'incarico; il mancato
superamento del primo corso, attivato dalla Regione successivamente
al conferimento dell'incarico, determina la decadenza dell'incarico
stesso.
I requisiti prescritti devono essere posseduti alla data di
scadenza del termine stabilito dal presente avviso per la
presentazione delle domande di partecipazione.
Nessun limite di età è fissato per l'accesso al posto, a norma
dell'art. 3 della legge n. 127/1997. L'assegnazione dell'incarico non
modifica le modalità di cessazione del rapporto di lavoro per
compimento del limite massimo di età. In tal caso la durata
dell'incarico viene correlata al raggiungimento del predetto limite,
ai sensi dell'art. 29, comma 3, del C.C.N.L. 8 giugno 2000 per l'Area
della dirigenza medica e veterinaria.
2) Presentazione delle domande.
Le domande di ammissione, redatte su carta semplice e secondo lo
schema esemplificativo allegato, sottoscritte dagli interessati ed
indirizzate al direttore generale dell'ULSS n. 5 dovranno pervenire
entro le ore 12 del trentesimo giorno successivo alla data di
pubblicazione del presente avviso nella Gazzetta Ufficiale, al
Protocollo dell'ULSS n. 5 - via Trento n. 4 - 36071 Arzignano
(Vicenza). Nel caso in cui detto giorno sia festivo, il termine è
prorogato alla stessa ora del primo giorno successivo non festivo.
Il termine fissato per la presentazione delle domande e dei
documenti è perentorio; l'eventuale riserva di invio successivo di
documenti è priva di effetto.
Le domande di ammissione si considerano prodotte in tempo utile
anche se spedite a mezzo raccomandata con avviso di ricevimento entro
il termine indicato. A tal fine fa fede il timbro e data dell'Ufficio
postale accettante.
Qualora non ci si avvalga del servizio postale, le domande devono
essere presentate, entro il termine sopra indicato, al servizio
protocollo, nell'orario di apertura.
Nella domanda i candidati devono dichiarare, consapevoli delle
sanzioni previste per le dichiarazioni mendaci, ai sensi e per gli
effetti del decreto del Presidente della Repubblica n. 445/2000 e
successive modificazioni ed integrazioni:
1) nome e cognome, data e luogo di nascita - residenza;
2) il possesso della cittadinanza italiana, salve le
equiparazioni stabilite dalle leggi vigenti, o cittadinanza di uno
dei Paesi dell'Unione europea;
3) il comune nelle cui liste elettorali sono iscritti, ovvero i
motivi della loro non iscrizione o della cancellazione dalle liste
medesime;
4) le eventuali condanne penali riportate; in caso negativo
devono dichiararne espressamente l'assenza;
5) la posizione nei riguardi degli obblighi militari;
6) i titoli di studio posseduti con l'indicazione della data e
sede in cui i titoli stessi sono stati conseguiti;
7) l'iscrizione all'albo dell'ordine dei medici-chirurghi;
8) il possesso dei requisiti previsti dal punto b) del presente
avviso;
9) i servizi prestati come dipendente presso pubbliche
amministrazioni e le eventuali cause di cessazione di precedenti
rapporti di pubblico impiego;
10) il codice fiscale;
11) il consenso all'utilizzo dei dati personali sensibili, se
necessari alla procedura (decreto legislativo n. 196/2003).
Il candidato, è tenuto ad indicare il domicilio presso il quale
deve, ad ogni effetto, essere fatta ogni necessaria comunicazione,
con l'indicazione del numero telefonico. In caso di mancata
indicazione vale, ad ogni effetto, la residenza indicata.
L'amministrazione dell'ULSS declina sin d'ora ogni
responsabilità per dispersione di comunicazioni dipendenti da
inesatte indicazioni del recapito da parte dell'aspirante, o da
mancata oppure tardiva comunicazione del cambiamento di indirizzo
indicato nella domanda, o per eventuali disguidi postali o
telegrafici non imputabili a colpa dell'ULSS stessa.
3) Documentazione da allegare alla domanda.
Alla domanda di partecipazione dovranno essere allegati:
i documenti attestanti i requisiti di cui ai punti a), b), c),
d);
tutte le certificazioni relative ai titoli che si ritengano
opportuno presentare agli effetti della valutazione del curriculum
professionale;
elenco datato e firmato dei documenti e dei titoli presentati;
elenco datato e firmato, delle pubblicazioni di cui il
candidato risulta essere autore o coautore, numerate progressivamente
in relazione al corrispondente titolo ed in ordine cronologico.
Le pubblicazioni devono essere edite a stampa. Non verranno
considerate le pubblicazioni dalle quali non risulti l'apporto del
candidato.
I titoli devono essere prodotti in originale o in copia legale o
autenticata ai sensi di legge.
Il candidato, ai sensi del decreto del Presidente della
Repubblica n. 445/2000, può comprovare con dichiarazioni -
presentate anche contestualmente all'istanza ed in sostituzione delle
normali certificazioni - il possesso dei requisiti richiesti per
l'ammissione nonchè dei titoli che intende produrre ai fini della
valutazione da parte della commissione (esclusi quelli relativi alla
tipologia qualitativa delle prestazioni e le pubblicazioni).
Qualora il candidato intenda avvalersi delle dichiarazioni
sostitutive di atto di notorietà ai sensi dell'art. 47 del decreto
del Presidente della Repubblica n. 445/2000 per stati, fatti e
qualità personali a diretta conoscenza dell'interessato quali ad
esempio servizi, attività didattica, incarichi od altro, compresa la
conformità all'originale di fotocopie, tali dichiarazioni
(sottoscritte in presenza del dipendente addetto a ricevere la
documentazione oppure sottoscritte e inviate unitamente a fotocopia
non autenticata di un documento valido di identità del
sottoscrittore), devono riportare la seguente dicitura:
«Il sottoscritto nato a il consapevole delle sanzioni penali
previste dall'art. 76 del decreto del Presidente della Repubblica
n. 445/2000 per le ipotesi di falsità in atti e dichiarazioni
mendaci ivi indicate, dichiara
L'eventuale riserva di invio successivo di documenti è priva di
effetto.
4) Commissione e modalità di selezione.
La commissione di esperti di cui all'art. 15-ter del decreto
legislativo n. 502/1992 e successive modificazioni ed integrazioni,
accerta il possesso dei «requisiti» indicati nel presente avviso e
l'idoneità dei candidati sulla base:
1) di un «colloquio» diretto alla valutazione delle capacità
professionali del candidato nella specifica disciplina con
riferimento anche alle esperienze professionali documentate, nonchè
all'accertamento delle capacità gestionali, organizzative e di
direzione del candidato stesso con riferimento all'incarico da
svolgere;
2) di un «curriculum professionale», formalmente documentato.
Nel curriculum professionale sono valutate distintamente le
attività professionali di studio, direzionali-organizzative, con
riferimento:
a) alla tipologia delle istituzioni in cui sono allocate le
strutture presso le quali il candidato ha svolto la sua attività e
alla tipologia delle prestazioni erogate dalle strutture medesime;
b) alla posizione funzionale del candidato nelle strutture ed
alle sue competenze con indicazione di eventuali specifici ambiti di
autonomia professionale con funzioni di direzione;
c) alla tipologia qualitativa e quantitativa delle prestazioni
effettuate dal candidato;
d) ai soggiorni di studio o di addestramento professionale per
attività attinenti alla disciplina in rilevanti strutture italiane o
estere di durata non inferiore a tre mesi con esclusione dei tirocini
obbligatori;
e) alla attività didattica presso corsi di studio per il
conseguimento di diploma universitario, di laurea o di
specializzazione ovvero presso scuole per la formazione di personale
sanitario con indicazione delle ore annue di insegnamento;
f) alla partecipazione a corsi, congressi, convegni e seminari,
anche effettuati all'estero, valutati secondo i criteri di cui
all'art. 9 nonchè alle pregresse idoneità nazionali;
g) alla produzione scientifica strettamente pertinente alla
disciplina, pubblicata su riviste italiane o straniere,
caratterizzate da criteri di filtro nell'accettazione dei lavori,
nonchè il suo impatto sulla comunità scientifica.
I contenuti del curriculum, esclusi quelli relativi alla
tipologia qualitativa e quantitativa delle prestazioni effettuate dal
candidato (lettera c) e le pubblicazioni (lettera g), possono essere
autocertificati dal candidato, ai sensi dell'art. 47 del decreto del
Presidente della Repubblica n. 445/2000.
Prima di procedere al colloquio e alla valutazione del
curriculum, la commissione stabilisce i criteri di valutazione tenuto
conto delle specificità proprie del posto da ricoprire.
Al termine delle operazioni di valutazione la commissione
stabilisce, sulla base della valutazione complessiva, l'idoneità di
ciascun candidato all'incarico predisponendo l'elenco degli idonei.
La data e la sede in cui si svolgerà il colloquio verranno
comunicate ai candidati, a cura della commissione, con lettera
raccomandata con avviso di ricevimento, almeno venti giorni prima
della data fissata.
I candidati che non si presenteranno a sostenere il colloquio nel
giorno, nell'ora e nella sede stabiliti, saranno dichiarati
rinunciatari.
5) Conferimento dell'incarico.
Il conferimento dell'incarico sarà effettuato dal direttore
generale sulla base del parere della commissione di esperti.
L'amministrazione verificata la sussistenza dei requisiti,
procede alla stipula del contratto.
6) Trattamento economico.
Il trattamento economico annuo lordo è quello previsto dal
vigente contratto collettivo nazionale del lavoro per la «dirigenza
medica e veterinaria» e decorre dalla data di effettivo inizio del
servizio.
7) Norme finali.
Con la partecipazione al presente avviso, è implicita da parte
dei candidati l'accettazione, senza riserve, di tutte le precisazioni
e le prescrizioni in esso contenute.
Per quanto non previsto dal presente bando si fa riferimento alla
normativa vigente in materia.
L'U.L.S.S. si riserva la facoltà di prorogare, sospendere o
revocare il presente avviso o parte di esso, qualora ne rilevasse la
necessità e l'opportunità per ragioni di pubblico interesse.
I dati personali trasmessi dai concorrenti con le domande di
partecipazione all'avviso, saranno trattati per le finalità di
gestione della procedura concorsuale e dell'eventuale conseguente
assunzione.
Per informazioni e per ricevere copia del presente bando,
reperibile anche sul sito internet www.ulss5.it - rivolgersi
all'U.O.A. Risorse umane, via Galilei, 3 - 36078 Valdagno (Vicenza) -
Tel. 0445/423044-423045.

Allegato

Il presente fac-simile non è utilizzabile per la presentazione
della domanda.
(schema esemplificativo della do-manda di ammissione al concorso
pubblico - in carta semplice)
Al direttore generale deIl'ULSS n. 5 - via Trento, 4 - 36071
Arzignano (Vicenza)
Il sottoscritto chiede di essere ammesso all'Avviso pubblico per
l'attribuzione dell'incarico quinquennale, con rapporto esclusivo, di
direttore (responsabile di struttura complessa) - disciplina di
pediatria per l'U.O.C. Materno infantile territoriale.
Dichiara, consapevole delle sanzioni previste per le
dichiarazioni false, ai sensi e per gli effetti del decreto del
Presidente della Repubblica n. 445/2000:
1) di essere nato a il e di risiedere attualmente a (c.a.p.)
............. in via .......................................
n. ...........;
2) di essere in possesso della cittadinanza italiana (a);
3) di essere/non essere iscritto nelle liste elettorali del
comune di ................................ (b);
4) di avere/non avere riportato condanne penali (c);
5) di essere nella seguente posizione nei riguardi degli
obblighi militari (d);
6) di essere in possesso dei seguenti titoli di studio
conseguiti in data ............. presso ;
7) di essere iscritto all'albo dell'ordine dei medici-chirurghi
della provincia di ...........................................;
8) di essere in possesso dei seguenti requisiti previsti dal
bando al punto (b) ;
9) di aver prestato servizio presso pubbliche amministrazioni
... (e);
10) di avere il seguente codice fiscale ;
11) di esprimere il consenso all'utilizzo dei dati personali,
compresi quelli sensibili, se necessari alla procedura.
Chiede infine che ogni comunicazione relativa al presente
concorso venga fatta al seguente indirizzo:
sig.
via n. .............
(cap. .................) comune ................. provincia
.............. tel. ..../...............
Allega tre copie dell'elenco dei documenti e dei titoli
presentati (f).
(luogo e data)
(firma)
(a) Salve le equiparazioni stabilite dalle leggi vigenti o
cittadinanza di uno dei Paesi dell'unione europea.
(b) in caso positivo: specificare in quale comune; in caso
negativo: indicare i motivi della non iscrizione o della
cancellazione dalle liste medesime.
(c) In caso affermativo: specificare quali e in caso negativo
dichiararne espressamente l'assenza.
(d) Da compilare solo dai candidati di sesso maschile.
(e) In caso affermativo: specificare l'amministrazione, la
posizione funzionale ricoperta e la disciplina, se a tempo pieno o a
tempo definito, i periodi (indicando eventuali periodi di aspettativa
senza assegni) gli eventuali motivi di cessazione.