Serie Generale n. 23 del 29-1-1998
ESTRATTI, SUNTI E COMUNICATI
MINISTERO DEL LAVORO E DELLA PREVIDENZA SOCIALE
MINISTERO DEL LAVORO E DELLA PREVIDENZA SOCIALE
COMUNICATO
Provvedimenti concernenti il trattamento straordinario di integrazione salariale (GU Serie Generale n.23 del 29-01-1998)

Con decreto ministeriale n. 23815 del 26 novembre 1997:
1) ai sensi dell'art. 4, comma 21 e dell'art. 9, comma 25, punto
b), del decreto-legge 1 ottobre 1996, n. 510, convertito, con
modificazioni, nella legge 28 novembre 1996, n. 608 e dell'art. 2,
comma 198, della legge 23 dicembre 1996, n. 662, è prorogata la
concessione del trattamento straordinario di integrazione salariale,
già disposta con decreto ministeriale del 25 luglio 1996, con
effetto dal 17 giugno 1996, in favore dei lavoratori interessati,
dipendenti dalla S.p.a. Tecnotubi, con sede in Torre Annunziata
(Napoli) e unità di Torre Annunziata (Napoli), per un massimo di 13
dipendenti per il periodo dal 14 settembre 1997 al 13 dicembre 1997,
di cui 3 lavoratori limitatamente al 19 novembre 1997.
L'erogazione del trattamento di cui sopra, per i periodi successivi
alla sua concessione, è subordinata all'effettivo impegno dei
lavoratori al progetto dei lavori socialmente utili.
L'istanza della società è stata inoltrata alla direzione del
lavoro competente, in data 7 febbraio 1997, come da protocollo dello
stesso;
2) ai sensi dell'art. 4, comma 21 e dell'art. 9, comma 25, punto
b), del decreto-legge 1 ottobre 1996, n. 510, convertito, con
modificazioni, nella legge 28 novembre 1996, n. 608 e dell'art. 2,
comma 198, della legge 23 dicembre 1996, n. 662, è prorogata la
concessione del trattamento straordinario di integrazione salariale,
già disposta con decreto ministeriale del 9 aprile 1997, con effetto
dal 1 giugno 1996, in favore dei lavoratori interessati, dipendenti
dalla S.p.a. Temesa, con sede in S. Gregorio (Reggio Calabria) e
unità di S. Gregorio (Reggio Calabria), per un massimo di 15
dipendenti per il periodo dal 1 giugno 1997 al 30 novembre 1997.
L'erogazione del trattamento di cui sopra, per i periodi successivi
alla sua concessione, è subordinata all'effettivo impegno dei
lavoratori al progetto dei lavori socialmente utili.
L'istanza della società è stata inoltrata alla direzione del
lavoro competente, in data 16 luglio 1997, come da protocollo dello
stesso;
3) ai sensi dell'art. 4, comma 21 e dell'art. 9, comma 25, punto
b), del decreto-legge 1 ottobre 1996, n. 510, convertito, con
modificazioni, nella legge 28 novembre 1996, n. 608 e dell'art. 2,
comma 198, della legge 23 dicembre 1996, n. 662, è prorogata la
concessione del trattamento straordinario di integrazione salariale,
già disposta con decreto ministeriale del 9 ottobre 1996, con
effetto dal 1 aprile 1996, in favore dei lavoratori interessati,
dipendenti dalla S.p.a. F.M.I. in liquidazione ora Nuova Mecfond con
sede in Napoli e unità di Napoli, per un massimo di 12 dipendenti
per il periodo dal 16 maggio 1997 al 30 settembre 1997.
L'erogazione del trattamento di cui sopra, per i periodi successivi
alla sua concessione, è subordinata all'effettivo impegno dei
lavoratori al progetto dei lavori socialmente utili.
L'istanza della società è stata inoltrata alla direzione del
lavoro competente, in data 21 maggio 1997, come da protocollo dello
stesso;
4) ai sensi dell'art. 4, comma 21 e dell'art. 9, comma 25, punto
b), del decreto-legge 1 ottobre 1996, n. 510, convertito, con
modificazioni, nella legge 28 novembre 1996, n. 608 e dell'art. 2,
comma 198, della legge 23 dicembre 1996, n. 662, è prorogata la
concessione del trattamento straordinario di integrazione salariale,
già disposta con decreto ministeriale del 18 dicembre 1996, con
effetto dal 1 luglio 1996, in favore dei lavoratori interessati,
dipendenti dalla S.p.a. Sipem con sede in Assoro (Enna) e unità di
Milocca di Dittaino (Enna), per un massimo di 141 dipendenti per il
periodo dal 1 ottobre 1997 al 31 dicembre 1997.
L'erogazione del trattamento di cui sopra, per i periodi successivi
alla sua concessione, è subordinata all'effettivo impegno dei
lavoratori al progetto dei lavori socialmente utili.
L'istanza della società è stata inoltrata alla direzione del
lavoro competente, in data 26 settembre 1997, come da protocollo
dello stesso.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale è autorizzato ad
erogare direttamente il trattamento straordinario di integrazione
salariale.
Con decreto ministeriale n. 23816 del 27 novembre 1997:
1) è approvato il programma per crisi aziendale, relativo al
periodo dal 7 febbraio 1997 al 6 febbraio 1998, della ditta S.p.a.
Catel, con sede in Cosenza e unità di cui all'art. 2, art. 3-bis,
legge n. 135/1997;
2) a seguito dell'approvazione di cui sopra, è autorizzata la
corresponsione del trattamento straordinario di integrazione
salariale per crisi aziendale, in favore dei lavoratori interessati,
dipendenti dalla ditta S.p.a. Catel, con sede in Cosenza e unità di
Cosenza, Reggio Calabria, Catanzaro per il periodo dal 7 febbraio
1997 al 6 agosto 1997.
Istanza aziendale presentata il 24 marzo 1997 con decorrenza 7
febbraio 1997;
2) a seguito dell'approvazione del programma per crisi aziendale,
intervenuta con il presente decreto, è autorizzata la ulteriore
corresponsione del trattamento straordinario di integrazione
salariale già disposta con decreto ministeriale, con effetto dal 7
febbraio 1997, in favore dei lavoratori interessati, dipendenti dalla
ditta S.p.a. Catel, con sede in Cosenza e unità di Cosenza, Reggio
Calabria, Catanzaro, per il periodo dal 7 agosto 1997 al 6 febbraio
1998.
Istanza aziendale presentata il 26 settembre 1997 con decorrenza 7
agosto 1997.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale, ad eccezione delle
esplicite concessioni in deroga, eventualmente recate dal presente
provvedimento, verifica il rispetto del limite massimo di 36 mesi
nell'arco del quinquennio previsto dalla vigente normativa, con
particolare riferimento ai periodi di fruizione del trattamento
ordinario di integrazione salariale, concessi per contrazione o
sospensione dell'attività produttiva determinata da situazioni
temporanee di mercato.
Con decreto ministeriale n. 23817 del 27 novembre 1997:
1) è approvato il programma per crisi aziendale, relativo al
periodo dal 20 novembre 1996 al 19 novembre 1997, della ditta S.p.a.
A.S.I. Agenzia sviluppo industriale, con sede in Carrara (Massa
Carrara) e unità di cui all'art. 2, art. 3-bis, legge n. 135/1997;
2) a seguito dell'approvazione di cui sopra, è autorizzata la
corresponsione del trattamento straordinario di integrazione
salariale per crisi aziendale, in favore dei lavoratori interessati,
dipendenti dalla ditta S.p.a. A.S.I. Agenzia sviluppo industriale,
con sede in Carrara (Massa Carrara) e unità di Avenza di Carrara
(Massa Carrara) per il periodo dal 20 novembre 1996 al 19 maggio
1997.
Istanza aziendale presentata il 20 dicembre 1996 con decorrenza 20
novembre 1996.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale, ad eccezione delle
esplicite concessioni in deroga, eventualmente recate dal presente
provvedimento, verifica il rispetto del limite massimo di 36 mesi
nell'arco del quinquennio previsto dalla vigente normativa, con
particolare riferimento ai periodi di fruizione del trattamento
ordinario di integrazione salariale, concessi per contrazione o
sospensione dell'attività produttiva determinata da situazioni
temporanee di mercato.
Con decreto ministeriale n. 23818 del 27 novembre 1997, è
approvato il programma per crisi aziendale, relativamente al periodo
dal 1 marzo 1997 al 31 agosto 1997, della ditta S.p.a. SAI.GE.SE.,
con sede in Cosenza e unità di Cosenza.
A seguito dell'approvazione di cui sopra, è autorizzata la
corresponsione del trattamento straordinario di integrazione
salariale per crisi aziendale, in favore dei lavoratori interessati,
dipendenti dalla ditta S.p.a. SAI.GE.SE, con sede in Cosenza è
unità di Cosenza, per il periodo dal il periodo dal 1 marzo 1997 al
31 agosto 1997, compresi i lavoratori in C.F.L.
Istanza aziendale presentata il 24 aprile 1997 con decorrenza 1
marzo 1997.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale è autorizzato a
provvedere al pagamento diretto del predetto trattamento.
Il presente decreto annulla e sostituisce il decreto ministeriale 3
settembre 1997, n. 23329.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale, ad eccezione delle
esplicite concessioni in deroga, eventualmente recate dal presente
provvedimento, verifica il rispetto del limite massimo di 36 mesi
nell'arco del quinquennio previsto dalla vigente normativa, con
particolare riferimento ai periodi di fruizione del trattamento
ordinario di integrazione salariale, concessi per contrazione o
sospensione dell'attività produttiva determinata da situazioni
temporanee di mercato.
Con decreto ministeriale n. 23819 del 27 novembre 1997, in favore
dei lavoratori dipendenti dalla S.c. a r.l. Coop. A.L.V.A., sede in
Fossano (Cuneo) e unità in Incubatoio di Sangano (Cuneo) per un
massimo di 14 dipendenti, e unità di Macello di Cambiano (Cuneo),
per un massimo di 73 dipendenti, è autorizzata la corresponsione del
trattamento straordinario di integrazione salariale dal 9 luglio 1997
all'8 luglio 1998.
La corresponsione del trattamento come sopra disposta è prorogata
dal 9 gennaio 1998 all'8 luglio 1998.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale è autorizzato a
provvedere al pagamento diretto del trattamento straordinario di
integrazione salariale ai lavoratori interessati, nonchè all'esonero
dal contributo addizionale di cui all'art. 8, comma 8-bis, della
legge n. 160/88.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale verifica il rispetto
del limite massimo di 36 mesi nell'arco del quinquennio previsto
dalla vigente normativa, in ordine ai periodi di fruizione del
trattamento ordinario di integrazione salariale, concessi per
contrazione o sospensione dell'attività produttiva determinata da
situazioni temporanee di mercato.
Con decreto ministeriale n. 23820 del 27 novembre 1997, in favore
dei lavoratori dipendenti dalla S.p.a. Impresa Armando Torri, con
sede in Milano e unità in Acqui Terme (Alessandria), per un massimo
di 7 dipendenti; Asti, per un massimo di 1 dipendente; Milano, per un
massimo di 14 dipendenti; Torino, per un massimo di 6 dipendenti, è
autorizzata la corresponsione del trattamento straordinario di
integrazione salariale dal 16 aprile 1997 al 15 ottobre 1997.
La corresponsione del trattamento come sopra disposta è prorogata
dal 16 ottobre 1997 al 15 aprile 1998.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale è autorizzato a
provvedere al pagamento diretto del trattamento straordinario di
integrazione salariale ai lavoratori interessati, nonchè all'esonero
dal contributo addizionale di cui all'art. 8, comma 8-bis, della
legge n. 160/88.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale verifica il rispetto
del limite massimo di 36 mesi nell'arco del quinquennio previsto
dalla vigente normativa, in ordine ai periodi di fruizione del
trattamento ordinario di integrazione salariale, concessi per
contrazione o sospensione dell'attività produttiva determinata da
situazioni temporanee di mercato.
Con decreto ministeriale n. 23821 del 27 novembre 1997, in favore
dei lavoratori dipendenti dalla S.r.l. S.O.I.M.E., con sede in Milano
e unità in Milano, per un massimo di 9 dipendenti; Roma, per un
massimo di 8 dipendenti, è autorizzata la corresponsione del
trattamento straordinario di integrazione salariale dal 28 giugno
1996 al 27 dicembre 1996.
Il presente decreto annulla e sostituisce il decreto ministeriale
18 dicembre 1996, n. 21895.
La corresponsione del trattamento come sopra disposta è prorogata
dal 28 dicembre 1996 al 27 giugno 1997.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale è autorizzato a
provvedere al pagamento diretto del trattamento straordinario di
integrazione salariale ai lavoratori interessati, nonchè all'esonero
dal contributo addizionale di cui all'art. 8, comma 8-bis, della
legge n. 160/88.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale verifica il rispetto
del limite massimo di 36 mesi nell'arco del quinquennio previsto
dalla vigente normativa, in ordine ai periodi di fruizione del
trattamento ordinario di integrazione salariale, concessi per
contrazione o sospensione dell'attività produttiva determinata da
situazioni temporanee di mercato.
Con decreto ministeriale n. 23822 del 27 novembre 1997, in favore
dei lavoratori dipendenti dalla S.r.l. Partenavia Costruzioni
aeronautiche, con sede in Milano e unità in Napoli, per un massimo
di 42 dipendenti, è autorizzata la corresponsione del trattamento
straordinario di integrazione salariale dal 29 maggio 1997 al 28
novembre 1997.
La corresponsione del trattamento come sopra disposta è prorogata
dal 29 novembre 1997 al 28 maggio 1998.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale è autorizzato a
provvedere al pagamento diretto del trattamento straordinario di
integrazione salariale ai lavoratori interessati, nonchè all'esonero
dal contributo addizionale di cui all'art. 8, comma 8-bis, della
legge n. 160/88.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale verifica il rispetto
del limite massimo di 36 mesi nell'arco del quinquennio previsto
dalla vigente normativa, in ordine ai periodi di fruizione del
trattamento ordinario di integrazione salariale, concessi per
contrazione o sospensione dell'attività produttiva determinata da
situazioni temporanee di mercato.
Con decreto ministeriale n. 23823 del 27 novembre 1997, in favore
dei lavoratori dipendenti dalla S.p.a. Cable, con sede in Torino e
stabilimento e ufficio di Cascine Vica Rivoli (Torino), per un
massimo di 63 dipendenti, è autorizzata la corresponsione del
trattamento straordinario di integrazione salariale dal 30 aprile
1997 al 29 ottobre 1997.
La corresponsione del trattamento come sopra disposta è prorogata
dal 30 ottobre 1997 al 29 aprile 1998.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale è autorizzato a
provvedere al pagamento diretto del trattamento straordinario di
integrazione salariale ai lavoratori interessati, nonchè all'esonero
dal contributo addizionale di cui all'art. 8, comma 8-bis, della
legge n. 160/88.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale verifica il rispetto
del limite massimo di 36 mesi nell'arco del quinquennio previsto
dalla vigente normativa, in ordine ai periodi di fruizione del
trattamento ordinario di integrazione salariale, concessi per
contrazione o sospensione dell'attività produttiva determinata da
situazioni temporanee di mercato.
Con decreto ministeriale n. 23824 del 27 novembre 1997, in favore
dei lavoratori dipendenti dalla S.p.a. Manifattura del Matese, con
sede in Mercogliano (Avellino) e unità in Piedimonte Matese
(Avellino), per un massimo di 202 dipendenti, è autorizzata la
corresponsione del trattamento straordinario di integrazione
salariale dal 18 settembre 1997 al 17 marzo 1998.
La corresponsione del trattamento come sopra disposta dei cui sopra
è prorogata dal 18 marzo 1998 al 17 settembre 1998.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale è autorizzato a
provvedere al pagamento diretto del trattamento straordinario di
integrazione salariale ai lavoratori interessati, nonchè all'esonero
dal contributo addizionale di cui all'art. 8, comma 8-bis, della
legge n. 160/88.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale verifica il rispetto
del limite massimo di 36 mesi nell'arco del quinquennio previsto
dalla vigente normativa, in ordine ai periodi di fruizione del
trattamento ordinario di integrazione salariale, concessi per
contrazione o sospensione dell'attività produttiva determinata da
situazioni temporanee di mercato.
Con decreto ministeriale n. 23825 del 27 novembre 1997, in favore
dei lavoratori dipendenti dalla S.r.l. Anten, con sede in S. Cesario
sul Panaro (Modena) e unità in Bazzano (Bologna), per un massimo di
16 dipendenti e in San Cesario sul Panaro (Modena), per un massimo di
3 dipendenti, è autorizzata la corresponsione del trattamento
straordinario di integrazione salariale dal 7 agosto 1997 al 6
febbraio 1998.
La corresponsione del trattamento come sopra disposta è prorogata
dal 7 febbraio 1998 al 6 agosto 1998.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale è autorizzato a
provvedere al pagamento diretto del trattamento straordinario di
integrazione salariale ai lavoratori interessati, nonchè all'esonero
dal contributo addizionale di cui all'art. 8, comma 8-bis, della
legge n. 160/88.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale verifica il rispetto
del limite massimo di 36 mesi nell'arco del quinquennio previsto
dalla vigente normativa, in ordine ai periodi di fruizione del
trattamento ordinario di integrazione salariale, concessi per
contrazione o sospensione dell'attività produttiva determinata da
situazioni temporanee di mercato.
Con decreto ministeriale n. 23836 del 27 novembre 1997, a seguito
dell'approvazione del programma per ristrutturazione aziendale,
intervenuta con il precitato decreto ministeriale del 17 dicembre
1993, è autorizzata la ulteriore corresponsione del trattamento
straordinario di integrazione salariale, già disposta con il decreto
ministeriale del 17 dicembre 1993, in favore dei lavoratori
interessati, dipendenti dalla ditta S.c. a r.l. Cooperativa ceramica
industriale Livorno, con sede in Livorno e unità di Livorno, per il
periodo dal 10 novembre 1993 al 9 maggio 1994.
Istanza aziendale presentata il 15 luglio 1994 con decorrenza 10
novembre 1993.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale verifica il rispetto
del limite massimo di 36 mesi nell'arco del quinquennio previsto
dalla vigente normativa, con particolare riferimento ai periodi di
fruizione del trattamento ordinario di integrazione salariale,
concessi per contrazione o sospensione dell'attività produttiva
determinata da situazioni temporanee di mercato.
Con decreto ministeriale n. 23837 del 28 novembre 1997:
1) a seguito dell'approvazione del programma per riorganizzazione
aziendale, intervenuta con il decreto ministeriale del 15 luglio
1997, è autorizzata la ulteriore corresponsione del trattamento
straordinario di integrazione salariale, già disposta con decreto
ministeriale del 15 luglio 1997 con effetto dal 1 gennaio 1997, in
favore dei lavoratori interessati, dipendenti dalla ditta S.p.a. SCM
Group Division Autec - Gruppo SCM, con sede in Rimini e unità di
Rimini e Villa Verucchio (Rimini), per il periodo dal 1 luglio 1997
al 31 dicembre 1997.
Istanza aziendale presentata il 1 agosto 1997 con decorrenza 1
luglio 1997;
2) è approvato il programma per riorganizzazione aziendale,
relativo al periodo dal 1 ottobre 1997 al 31 dicembre 1997, della
ditta S.p.a. SCM Group Division Autec - Gruppo SCM, con sede in
Rimini e unità di Pesaro.
Parere comitato tecnico del 3 luglio 1997: favorevole.
A seguito dell'approvazione di cui sopra, è autorizzata la
corresponsione del trattamento straordinario di integrazione
salariale per riorganizzazione aziendale, in favore dei lavoratori
interessati, dipendenti dalla ditta S.p.a. SCM Group Division Autec -
Gruppo SCM, con sede in Rimini e unità di Pesaro, per il periodo dal
1 ottobre 1997 al 31 dicembre 1997.
Istanza aziendale presentata il 1 agosto 1997 con decorrenza 1
luglio 1997.
L'Istituto nazionale della previdenza sociale, ad eccezione delle
esplicite concessioni in deroga, eventualmente recate dal presente
provvedimento, verifica il rispetto del limite massimo di 36 mesi
nell'arco del quinquennio previsto dalla vigente normativa, con
particolare riferimento ai periodi di fruizione del trattamento
ordinario di integrazione salariale, concessi per contrazione o
sospensione dell'attività produttiva determinata da situazioni
temporanee di mercato.
Con decreto ministeriale n. 23838 del 5 dicembre 1997, ai sensi
dell'art. 4, comma 21 e dell'art. 9, comma 25, punto b), del
decreto-legge 1 ottobre 1996, n. 510, convertito, con modificazioni,
nella legge 28 novembre 1996, n. 608, dell'art. 3, comma 3, del
decreto-legge 25 marzo 1997, n. 67, convertito, con modificazioni,
nella legge 23 maggio 1997, n. 135, e dell'art. 1, comma 1, del
decreto-legge 13 novembre 1997, n. 393, è concessa, in favore di un
massimo di 264 lavoratori interessati dipendenti dalla S.p.a.
Industria cavi sud, Azienda Alfacavi TLC, dal 1 settembre 1993
Pirelli Cavi, unità produttiva in Airola (Benevento), la proroga del
trattamento straordinario di integrazione salariale per il periodo
dall'11 ottobre 1997 al 10 giugno 1998.
L'erogazione del trattamento di cui sopra per i periodi successivi
alla sua concessione, è subordinata all'effettivo impegno dei
lavoratori al progetto di lavori socialmente utili.
La misura del trattamento straordinario di integrazione salariale
prorogata con decreto ministeriale n. 23838 è ridotta del dieci per
cento.
Pagamento diretto: si.
Normativa in deroga art. 4, comma 21, legge n. 608/96.
Con decreto ministeriale n. 23839 del 5 dicembre 1997, ai sensi
dell'art. 4, comma 21 e dell'art. 9, comma 25, punto b), del
decreto-legge 1 ottobre 1996, n. 510, convertito, con modificazioni,
nella legge 28 novembre 1996, n. 608, dell'art. 3, comma 3 del
decreto-legge 25 marzo 1997, n. 67, convertito, con modificazioni,
nella legge 23 maggio 1997, n. 135, e dell'art. 1, comma 1, del
decreto-legge 13 novembre 1997, n. 393, è concessa, in favore di un
massimo di 428 lavoratori interessati dipendenti dalla S.p.a.
Società pneumatici Pirelli, unità di Villafranca Tirrena (Messina),
la proroga del trattamento straordinario di integrazione salariale
per il periodo dal 6 settembre 1997 al 5 maggio 1998.
L'erogazione del trattamento di cui sopra per i periodi successivi
alla sua concessione, è subordinata all'effettivo impegno dei
lavoratori al progetto di lavori socialmente utili.
La misura del trattamento straordinario di integrazione salariale
prorogata con decreto ministeriale n. 23839 è ridotta del dieci per
cento.
Pagamento diretto: si.
Normativa in deroga art. 4, comma 21, legge n. 608/96.
Con decreto ministeriale n. 23840 del 5 dicembre 1997, ai sensi
dell'art. 4, comma 21 e dell'art. 9, comma 25, punto b), del
decreto-legge 1 ottobre 1996, n. 510, convertito, con modificazioni,
nella legge 28 novembre 1996, n. 608, dell'art. 3, comma 3, del
decreto-legge 25 marzo 1997, n. 67, convertito, con modificazioni,
nella legge 23 maggio 1997, n. 135, e dell'art. 1, comma 1, del
decreto-legge 13 novembre 1997, n. 393, è concessa in favore di un
massimo di 120 lavoratori interessati dipendenti dalla S.p.a.
Società pneumatici Pirelli, unità produttiva in Tivoli (Roma), la
proroga del trattamento straordinario di integrazione salariale per
il periodo dal 6 settembre 1997 al 5 maggio 1998.
L'erogazione del trattamento di cui sopra, per i periodi successivi
alla sua concessione, è subordinata all'effettivo impegno dei
lavoratori al progetto di lavori socialmente utili.
La misura del trattamento straordinario di integrazione salariale
prorogata con il decreto ministeriale n. 23840 è ridotta del dieci
per cento.
Pagamento diretto: si.
Normativa in deroga art. 4, comma 21, legge n. 608/96.