4a Serie Speciale - Concorsi ed Esami  n. 49 del 30-6-2017
AMMINISTRAZIONI CENTRALI
MINISTERO DELLA DIFESA DIREZIONE GENERALE PER IL PERSONALE MILITARE
MINISTERO DELLA DIFESA DIREZIONE GENERALE PER IL PERSONALE MILITARE
CONCORSO (scad. 3 agosto 2017)
Concorso straordinario, per titoli ed esami, per il reclutamento, per il 2017, di 112 volontari in ferma prefissata quadriennale (VFP 4) nelle Forze speciali e Componenti specialistiche della Marina Militare. (GU n.49 del 30-06-2017)

IL DIRETTORE GENERALE

di concerto con

IL COMANDANTE GENERALE
DEL CORPO DELLE CAPITANERIE DI PORTO

Vista la legge 7 agosto 1990, n. 241, concernente «nuove norme in
materia di procedimento amministrativo e di diritto di accesso ai
documenti amministrativi» e successive modifiche e integrazioni;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994,
n. 487, concernente «norme sull' accesso agli impieghi nelle
Pubbliche Amministrazioni e le modalità di svolgimento dei concorsi,
dei concorsi unici e delle altre forme di assunzione nei pubblici
impieghi» e successive modifiche;
Vista la legge 15 maggio 1997, n. 127, concernente «misure
urgenti per lo snellimento dell'attività amministrativa e dei
procedimenti di decisione e di controllo» e successive modifiche;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre
2000, n. 445, concernente «testo unico delle disposizioni legislative
e regolamentari in materia di documentazione amministrativa» e
successive modifiche;
Visto il decreto legislativo 30 marzo 200 l, n. 165, recante
«norme generali sull'ordinamento del lavoro alle dipendenze delle
Amministrazioni Pubbliche» e successive modifiche;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 14 novembre
2002, n. 313, concernente «testo unico delle disposizioni legislative
e regolamentari in materia di casellario giudiziale, di anagrafe
delle sanzioni amministrative dipendenti da reato e dei relativi
carichi pendenti»;
Visto il decreto legislativo 30 giugno 2003, n. 196, recante
«codice in materia di protezione dei dati personali» e successive
modifiche e integrazioni;
Visto il decreto del Ministro della Difesa 16 settembre 2003,
recante l'elenco delle imperfezioni e infermità che sono causa di
non idoneità ai servizi di navigazione aerea e criteri da adottare
per l'accertamento e la valutazione ai fini dell'idoneità;
Visto il decreto legislativo 7 marzo 2005, n. 82, concernente il
codice dell'amministrazione digitale e successive modifiche e
integrazioni;
Visto il decreto legislativo 11 aprile 2006, n. 198, recante
«Codice per le pari opportunità tra uomo e donna», a norma dell'art.
6 della legge 28 novembre 2005, n. 246;
Visto il decreto legislativo 15 marzo 2010, n. 66, concernente
«Codice dell'Ordinamento Militare» e successive modifiche e
integrazioni e, in particolare, il libro IV, contenente le norme per
il reclutamento del personale militare;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 15 marzo 2010,
n. 90, recante «Testo Unico delle disposizioni regolamentari in
materia di Ordinamento Militare» e successive modifiche e
integrazioni e, in particolare, il libro IV, contenente le norme per
il reclutamento del personale militare;
Vista la legge 12 luglio 2010, n. 109, recante «disposizioni per
l'ammissione dei soggetti fabici nelle Forze Armate e di Polizia»,
che tuttavia non può trovare applicazione al reclutamento di
volontari in ferma prefissata quadriennale (VFP 4) nelle Forze
speciali e Componenti specialistiche della Marina Militare, tenuto
conto dei requisiti minimi richiesti per quanto attiene al profilo
sanitario;
Considerato che, pur nelle more dell'emanazione dei Decreti
applicativi previsti dal decreto legislativo 7 marzo 2005, n. 82
precedentemente citato, appare necessario improntare l'attività
della Direzione Generale per il Personale Militare (DGPM) ai principi
di carattere generale dettati dal citato codice dell'amministrazione
digitale;
Visto il decreto-legge 9 febbraio 2012, n. 5, convertito, con
modificazioni, dalla legge 4 aprile 2012, n. 35;
Visto il decreto del Ministro della Difesa 4 giugno 2014,
contenente la direttiva tecnica per l'applicazione dell'elenco delle
imperfezioni e delle infermità che sono causa di non idoneità al
servizio militare e la direttiva tecnica per delineare il profilo
sanitario dei soggetti giudicati idonei al servizio militare;
Vista la pubblicazione SMM/IS/150 dello Stato Maggiore della
Marina, recante «Requisiti fisici e sensoriali per l'idoneità ai
vari Corpi, ruoli, categorie, qualificazioni, specialità e
abilitazioni del personale della Marina Militare» - edizione 2014;
Vista la legge 12 gennaio 2015, n. 2, concernente «modifica
all'art. 635 del Codice dell'Ordinamento Militare, di cui al decreto
legislativo 15 marzo 2010, n. 66, e altre disposizioni in materia di
parametri fisici per l'ammissione ai concorsi per il reclutamento
nelle Forze Armate, nelle Forze di Polizia e nel Corpo Nazionale dei
Vigili del Fuoco»;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 17 dicembre
2015, n. 207, recante «regolamento in materia di parametri fisici per
l'ammissione ai concorsi per il reclutamento nelle Forze Armate,
nelle Forze di Polizia a ordinamento militare e civile e nel Corpo
Nazionale dei Vigili del Fuoco, a norma della legge 12 gennaio 2015,
n. 2»;
Vista la direttiva tecnica dello Stato Maggiore della Difesa -
Ispettorato Generale della Sanità Militare, recante «modalità
tecniche per l'accertamento e la verifica dei parametri fisici»,
emanata ai sensi del decreto del Presidente della Repubblica 17
dicembre 2015, n. 207 - edizione 2016;
Visto il decreto del Ministro della Difesa 23 aprile 2015,
concernente le modalità di svolgimento dei concorsi per il
reclutamento dei VFP 4 dell'Esercito, della Marina Militare, compreso
il Corpo delle Capitanerie di Porto, e dell'Aeronautica Militare;
Visto il foglio n. M_INF.CGCCP U. 0093950 del 29 luglio 2016, con
il quale il Comando Generale del Corpo delle Capitanerie di Porto ha
trasmesso il prospetto riepilogativo dei reclutamenti del personale
del Corpo delle Capitanerie di Porto pianificati per il 2017;
Visto il foglio n. M_D SSMD REG2016 0117167 del 22 agosto 2016,
con il quale lo Stato Maggiore della Difesa ha comunicato le entità
massime dei reclutamenti del personale militare autorizzate per il
2017;
Visto il foglio n. M_D SSMD REG2017 0011044 del 25 gennaio 2017,
con il quale lo Stato Maggiore della Difesa ha espresso il nulla osta
all'emanazione di un bando di concorso straordinario, per titoli ed
esami, per il reclutamento, per il 2017, di VFP 4 nelle Forze
speciali e Componenti specialistiche della Marina Militare, di cui
massimo 120 nel Corpo Equipaggi Militari Marittimi e 6 nel Corpo
delle Capitanerie di Porto;
Visti i fogli n. M_D MSTAT 0009905 del 13 febbraio 2017 e n. M_D
MSTAT 0034487 del 19 maggio 2017 dello Stato Maggiore della Marina,
contenenti gli elementi di programmazione per l'emanazione del bando
di concorso in questione;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 30 novembre
2015, concernente la nomina dell'Ammiraglio Ispettore (CP) Vincenzo
MELONE a Comandante Generale del Corpo delle Capitanerie di Porto;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 5 dicembre 2014
- registrato alla Corte dei conti il 19 dicembre 2014, al foglio n.
2512 - concernente la sua nomina a Direttore Generale per il
Personale Militare e il decreto del Presidente della Repubblica 4
ottobre 2016 - registrato alla Corte dei conti il 25 ottobre 2016, al
foglio n. 2028 - relativo alla sua conferma nell'incarico;
Visto il decreto del Ministro della Difesa 16 gennaio 2013 -
registrato alla Corte dei conti il 1° marzo 2013, registro n. 1,
foglio n. 390 - concernente, tra l'altro, struttura ordinativa e
competenze della DGPM,

Decreta:

Art. 1

Posti a concorso e destinatari

1. È indetto, per il 2017, un concorso straordinario, per titoli
ed esami, per il reclutamento di 112 VFP 4 nelle Forze speciali e
Componenti specialistiche della Marina Militare, riservato ai
volontari in ferma prefissata di un anno (VFP 1) della Marina
Militare in servizio, anche in rafferma annuale, o in congedo per
fine ferma, in possesso dei requisiti di cui al successivo art. 2.
2. I posti a concorso sono così suddivisi tra le seguenti
categorie e settori d'impiego:
a) 106 posti nel Corpo Equipaggi Militari Marittimi (CEMM),
così distribuiti:
- 61 posti per la categoria Fucilieri di Marina (FCM);
- 4 posti per la categoria Incursori (IN);
- 4 posti per la categoria Palombari (PA);
- 15 posti per la categoria Marinai - settore d'impiego
«Sommergibilisti»;
- 22 posti per la categoria Marinai - settore d'impiego
«Componente aeromobili»;
b) 6 posti nel Corpo delle Capitanerie di Porto (CP), per la
categoria Nocchieri di Porto - settore d'impiego «Componente
aeromobili».
3. Non è possibile partecipare al concorso, neanche presentando
distinte domande, per più di una delle categorie e settori d'impiego
di cui al precedente comma 2.
Coloro che partecipano al concorso di cui al presente bando non
devono aver partecipato al distinto concorso, per titoli ed esami,
per il reclutamento, per il 2017, di VFP 4, indetto con il decreto
Interdirigenziale n. 3 del 9 marzo 2017, pubblicato nella Gazzetta
Ufficiale - 4ª Serie Speciale - n. 22 del 21 marzo 2017.
4. Se in una qualsiasi categoria e settore d'impiego di cui al
precedente comma 2 i posti a concorso risulteranno non coperti per
insufficienza di concorrenti idonei, su indicazione dello Stato
Maggiore della Marina, potrà procedersi alla rimodulazione dei posti
fra le categorie e settori d'impiego di cui al medesimo comma 2
ovvero alla devoluzione dei posti a quelli previsti rispettivamente
per il CEMM o per le CP nel concorso, per titoli ed esami, per il
reclutamento di VFP 4, indetto con il citato decreto
Interdirigenziale n. 3 del 9 marzo 2017.
5. Il 10% dei posti è riservato alle seguenti categorie previste
dall'art. 702 del decreto legislativo 15 marzo 2010, n. 66: diplomati
presso le Scuole Militari; assistiti dell'Opera Nazionale di
Assistenza per gli Orfani dei Militari di Carriera dell'Esercito;
assistiti dell'Istituto Andrea Doria, per l'assistenza dei familiari
e degli orfani del personale della Marina Militare; assistiti
dell'Opera Nazionale Figli degli Aviatori; assistiti dell'Opera
Nazionale di Assistenza per gli Orfani dei Militari dell'Arma dei
Carabinieri; figli di militari deceduti in servizio. In caso di
mancanza, anche parziale, di candidati idonei appartenenti alle
suindicate categorie di riservatari, i relativi posti saranno
devoluti agli altri concorrenti idonei, secondo l'ordine della
relativa graduatoria di merito.
6. Per VFP 1 in servizio si intendono i volontari in ferma
prefissata di un anno (anche in rafferma annuale), ancorchè
precedentemente congedati da altra ferma prefissata di un anno, in
servizio alla data di scadenza del termine di presentazione della
domanda di partecipazione al concorso.
Ai fini del presente bando non è considerato militare in
servizio il concorrente che, alla medesima data, presti servizio
nelle Forze di completamento.
7. Per VFP 1 in congedo si intendono i volontari in ferma
prefissata di un anno (anche in rafferma annuale) che sono stati
posti in congedo e che in tale posizione si trovano alla data di
scadenza del termine di presentazione della domanda di partecipazione
al concorso. L'eventualità che il concorrente, alla predetta data,
si trovi nella posizione di richiamo nelle Forze di completamento non
rileva ai fini della modifica della suddetta posizione di congedo.
8. I concorrenti in servizio che risultano, da dichiarazione del
Comando di Corpo, impossibilitati all'effettuazione della prova di
selezione a carattere culturale, logico-deduttivo e professionale,
perchè impiegati - alla data di previsto svolgimento della stessa -
in operazioni fuori dal territorio nazionale o in attività operativa
a bordo di unità in navigazione, saranno ammessi alla prova in
questione e agli eventuali accertamenti psico-fisici e attitudinali e
prove di efficienza fisica relativi al concorso successivo.
9. Nei casi accertati di concorrenti che, nell'adempimento di
attività operative svolte sul territorio nazionale o all'estero,
hanno riportato ferite o lesioni determinanti assenza dal servizio
per un periodo superiore a 90 giorni alla data di scadenza del
termine di presentazione della domanda di partecipazione al concorso,
l'Amministrazione della Difesa valuterà l'eventualità di
assicurarne la partecipazione alla procedura concorsuale nei modi e
nei tempi da essa stabiliti.
10. Resta impregiudicata per l'Amministrazione della Difesa la
facoltà, esercitabile in qualunque momento, di revocare il presente
bando di concorso, variare il numero dei posti, modificare,
annullare, sospendere o rinviare lo svolgimento delle attività
previste dal presente bando, in ragione di esigenze attualmente non
valutabili nè prevedibili, ovvero in applicazione di leggi di
bilancio dello Stato o finanziarie o di disposizioni di contenimento
della spesa pubblica. In tal caso, se necessario, l'Amministrazione
della Difesa ne darà immediata comunicazione nel sito internet del
Ministero della Difesa (www.difesa.it, area siti di interesse e
approfondimenti, link concorsi e scuole militari e successivo link
reclutamento volontari e truppa), che avrà valore di notifica a
tutti gli effetti per gli interessati. In ogni caso la stessa
Amministrazione provvederà a formalizzare la citata comunicazione
mediante avviso pubblicato nella Gazzetta Ufficiale - 4ª Serie
Speciale.
11. Nel caso in cui l'Amministrazione eserciti la potestà di
auto-organizzazione prevista dal comma precedente, non sarà dovuto
alcun rimborso pecuniario ai candidati circa eventuali spese dagli
stessi sostenute per la partecipazione alle selezioni concorsuali.

Art. 2

Requisiti di partecipazione

1. Possono partecipare al concorso i candidati appartenenti alle
categorie di destinatari di cui al precedente art. 1 che sono in
possesso dei seguenti requisiti:
a) cittadinanza italiana;
b) godimento dei diritti civili e politici;
c) aver compiuto il 18° anno di età e non aver superato il
giorno del compimento del 30° anno di età;
d) possesso del diploma di istruzione secondaria di primo grado
(ex scuola media inferiore);
e) non essere stati condannati per delitti non colposi, anche
con sentenza di applicazione della pena su richiesta, a pena
condizionalmente sospesa o con decreto penale di condanna, ovvero non
essere in atto imputati in procedimenti penali per delitti non
colposi;
f) non essere stati destituiti, dispensati o dichiarati
decaduti dall'impiego in una Pubblica Amministrazione, licenziati dal
lavoro alle dipendenze di Pubbliche Amministrazioni a seguito di
procedimento disciplinare, ovvero prosciolti, d'autorità o
d'ufficio, da precedente arruolamento nelle Forze Armate o di
Polizia, a esclusione dei proscioglimenti a domanda e per inidoneità
psico-fisica;
g) non essere stati sottoposti a misure di prevenzione;
h) aver tenuto condotta incensurabile;
i) non aver tenuto comportamenti nei confronti delle
istituzioni democratiche che non diano sicuro affidamento di
scrupolosa fedeltà alla Costituzione repubblicana e alle ragioni di
sicurezza dello Stato;
j) idoneità psico-fisica e attitudinale per l'impiego nelle
Forze Armate in qualità di volontario in servizio permanente,
conformemente alla normativa vigente alla data di pubblicazione del
presente bando nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana;
k) esito negativo agli accertamenti diagnostici per l'abuso di
alcool e per l'uso, anche saltuario od occasionale, di sostanze
stupefacenti nonchè per l'utilizzo di sostanze psicotrope a scopo
non terapeutico.
2. I candidati devono possedere, oltre ai requisiti di cui al
precedente comma 1, anche uno dei seguenti attestati/abilitazioni:
- abilitazione anfibia, ove si concorra per la categoria
Fucilieri di Marina (FCM);
- attestato di frequenza del corso propedeutico incursore -
fase 1 con esito favorevole, ove si concorra per la categoria
Incursori (IN);
- attestato di frequenza del corso propedeutico palombaro -
fase 1 con esito favorevole, ove si concorra per la categoria
Palombari (PA);
- abilitazione sommergibilista, ove si concorra per la
categoria Marinai - settore d'impiego «Sommergibilisti»;
- attestato di frequenza del corso propedeutico Componente
aeromobili con esito favorevole, ove si concorra per la categoria
Marinai - settore d'impiego «Componente aeromobili» o per la
categoria Nocchieri di Porto - settore d'impiego «Componente
aeromobili».
3. I concorrenti devono essere, inoltre, in possesso
dell'idoneità psico-fisica specifica prevista per il settore
d'impiego richiesto dalla pubblicazione SMM/IS/150 dello Stato
Maggiore della Marina e dal decreto del Ministro della Difesa 16
settembre 2003, citati entrambi nelle premesse.
4. Tutti i requisiti sopra indicati devono essere posseduti alla
data di scadenza del termine di presentazione delle domande e
mantenuti, fatta eccezione per quello dell'età, fino alla data di
effettiva ammissione alla ferma prefissata quadriennale.
5. I concorrenti che risulteranno, a seguito di accertamenti
anche successivi, in difetto di uno o più dei requisiti previsti dal
presente articolo e/o che non appartengono alle categorie di
destinatari di cui al precedente art. 1, saranno esclusi dal concorso
ovvero, se dichiarati vincitori, decadranno dalla nomina con
provvedimento adottato dalla DGPM. Pertanto, i concorrenti che non
avranno ricevuto comunicazione di esclusione dovranno ritenersi
ammessi con riserva alle fasi successive del concorso.

Art. 3

Portale dei concorsi on-line del Ministero della Difesa

1. Nell'ambito dell'iter di snellimento e semplificazione
dell'azione amministrativa e al fine di ridurre i costi e i tempi
delle attività concorsuali, la procedura di reclutamento di cui
all'art. 1 del presente bando sarà gestita tramite il portale dei
concorsi on-line del Ministero della Difesa (nel prosieguo: portale
dei concorsi), raggiungibile attraverso il sito internet
www.difesa.it, area siti di interesse e approfondimenti, link
concorsi e scuole militari e successivo link concorsi on-line.
2. Attraverso detto portale i concorrenti potranno presentare la
domanda di partecipazione e ricevere, con le modalità indicate nel
successivo art. 5, le comunicazioni che perverranno dalla DGPM.
3. Per poter accedere al portale, i concorrenti potranno
utilizzare le proprie credenziali rilasciate nell'ambito del Sistema
Pubblico di Identità Digitale (SPID) da un gestore riconosciuto e
con le modalità fissate dall'Agenzia per l'Italia Digitale (AgID)
oppure dovranno essere in possesso di apposite chiavi di accesso che
saranno fornite al termine di una procedura guidata di accreditamento
necessaria per attivare il proprio univoco profilo nel portale
medesimo.
4. I concorrenti potranno svolgere la procedura guidata di
accreditamento con una delle seguenti modalita':
a) fornendo un indirizzo di posta elettronica, una utenza di
telefonia mobile (intestata al concorrente stesso o da lui
utilizzata) e gli estremi di un documento di riconoscimento in corso
di validità rilasciato da un'Amministrazione dello Stato, ai sensi
dell'art. 35 del decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre
2000, n. 445;
b) mediante carta d'identità elettronica (CIE), carta
nazionale dei servizi (CNS), tessera di riconoscimento elettronica
rilasciata da un'Amministrazione dello Stato (decreto del Presidente
della Repubblica 28 luglio 1967, n. 851) ai sensi dell'art. 66, comma
8 del decreto legislativo 7 marzo 2005, n. 82;
c) mediante smart card e credenziali della propria firma
digitale.
Prima di iniziare la procedura guidata di accreditamento -
descritta nella sezione del portale dei concorsi relativa alle
istruzioni - i concorrenti dovranno visionare attentamente le
informazioni inerenti al software e alla configurazione necessari per
poter operare efficacemente nel portale.
L'uso di programmi non consigliati o non previsti potrebbe
determinare la mancata acquisizione dei dati inseriti dai
concorrenti.
5. Conclusa la procedura di accreditamento, i concorrenti saranno
in possesso delle credenziali (userid e password) per poter accedere
al proprio profilo nel portale dei concorsi. Con dette credenziali i
concorrenti potranno partecipare, presentando la relativa domanda, a
tutte le procedure concorsuali di interesse senza dover di volta in
volta ripetere la procedura di accreditamento. In caso di smarrimento
di dette credenziali di accesso, i concorrenti potranno seguire la
procedura di recupero delle stesse, attivabile dalla pagina iniziale
del portale dei concorsi.

Art. 4

Compilazione e inoltro della domanda di partecipazione

1. La domanda di partecipazione al concorso, il cui modello è
disponibile nel citato portale dei concorsi, dovrà essere compilata
necessariamente on-line e inviata, con esclusione di qualsiasi altra
modalità diversa da quella indicata nel successivo comma 4, dal 5
luglio 2017 al 3 agosto 2017.
2. Per poter partecipare al concorso, i candidati dovranno
accedere al proprio profilo nel portale dei concorsi, scegliere il
concorso al quale intendono partecipare e compilare on-line la
domanda di partecipazione.
3. Durante la compilazione della domanda i concorrenti, se non
sono in possesso di tutte le informazioni richieste dal modello di
domanda, possono salvare, esclusivamente on-line nel proprio profilo,
una bozza della stessa che potrà essere completata e inviata in un
secondo momento, comunque entro il termine di presentazione di cui al
precedente comma 1. Non sarà possibile effettuare lo scaricamento
(download) della domanda di partecipazione parzialmente compilata.
4. Terminata la compilazione della domanda, i concorrenti
potranno inviarla al sistema informatico centrale di acquisizione
delle domande on-line senza uscire dal proprio profilo.
Circa l'andamento a buon fine o meno della presentazione della
stessa, i concorrenti riceveranno una comunicazione a video e,
successivamente, una comunicazione con messaggio di posta elettronica
della sua corretta acquisizione e protocollazione. Tale messaggio,
valido come ricevuta di presentazione della domanda, dovrà essere
stampato e conservato dai concorrenti che dovranno essere in grado di
esibirlo, all'occorrenza, sia all'atto della presentazione per lo
svolgimento della prova di selezione a carattere culturale,
logico-deduttivo e professionale, sia presso il Centro di Selezione
della Marina Militare di Ancona per l'accertamento dei requisiti
psico-fisici e attitudinali e le prove di efficienza fisica. Qualora
il candidato non riceva il messaggio di posta elettronica
dell'avvenuta acquisizione può comunque constatare l'avvenuta
presentazione della domanda di partecipazione accedendo alla propria
area privata del portale dei concorsi ove troverà la ricevuta della
stessa e, nella sezione «le mie notifiche» copia del messaggio di
acquisizione. Dopo l'inoltro della domanda, è possibile salvare in
locale una copia della stessa.
In particolare, ai VFP 1 in servizio è fatto obbligo di stampare
copia di tale domanda e di consegnarla al più presto all'Ente o
Reparto di appartenenza per le necessarie incombenze istruttorie.
5. Con l'invio della domanda tramite il portale si conclude la
procedura della presentazione della stessa e i dati sui quali
l'Amministrazione effettuerà la verifica del possesso sia dei
requisiti di partecipazione al concorso sia dei titoli di merito, di
preferenza e di precedenza, nonchè del diritto alla riserva dei
posti, si intenderanno acquisiti.
I candidati possono integrare o modificare quanto dichiarato
nella domanda di partecipazione entro il termine previsto per la
presentazione della stessa accedendo al proprio profilo on-line del
portale, annullando la domanda presentata, che verrà ripristinata in
stato di bozza, e modificando le dichiarazioni di interesse. La
domanda modificata dovrà, quindi, essere rinviata al sistema
informatico centrale di acquisizione on-line delle domande.
6. Domande di partecipazione inoltrate, anche in via telematica,
con qualsiasi altro mezzo rispetto a quello sopraindicato e senza che
il candidato abbia effettuato la procedura di registrazione al
portale dei concorsi non saranno prese in considerazione e il
candidato non verrà ammesso alla procedura concorsuale.
7. In caso di avaria temporanea del sistema informatico centrale
di acquisizione delle domande on-line, che si verifichi in
prossimità della scadenza del termine di presentazione delle
domande, il predetto termine verrà prorogato di un tempo pari a
quello necessario per il ripristino del sistema stesso. Dell'avvenuto
ripristino e della proroga del termine per la presentazione delle
domande sarà data notizia con avviso pubblicato nel sito internet
del Ministero della Difesa e nel portale dei concorsi on-line del
Ministero della Difesa, secondo quanto previsto dal successivo art.
5.
In tal caso, resta comunque invariata, rispetto all'iniziale
termine di scadenza per la presentazione delle domande (di cui al
precedente comma 1), la data relativa al possesso dei requisiti di
partecipazione indicata al precedente art. 2.
8. Qualora l'avaria del sistema informatico centrale di
acquisizione delle domande on-line sia tale da non consentire un
ripristino della procedura in tempi rapidi, la DGPM provvederà a
informare i concorrenti con avviso pubblicato nel sito internet del
Ministero della Difesa circa le determinazioni adottate al riguardo.
9. Nella domanda di partecipazione i concorrenti dovranno
indicare i loro dati anagrafici, compresi quelli relativi alla
residenza e al recapito presso il quale intendono ricevere eventuali
comunicazioni relative al concorso, nonchè tutte le informazioni
attestanti il possesso dei requisiti di partecipazione al concorso
stesso. In particolare, essi dovranno dichiarare nella domanda, sotto
forma di autocertificazione, quanto segue:
a) il cognome, il nome e il sesso;
b) la data e il luogo di nascita;
c) il codice fiscale;
d) la residenza;
e) il possesso della cittadinanza italiana;
f) il godimento dei diritti civili e politici;
g) di non aver riportato condanne per delitti non colposi,
anche con sentenza di applicazione della pena su richiesta, a pena
condizionalmente sospesa o con decreto penale di condanna, e di non
essere in atto imputati in procedimenti penali per delitti non
colposi;
h) di non essere stati destituiti, dispensati o dichiarati
decaduti dall'impiego in una Pubblica Amministrazione, licenziati dal
lavoro alle dipendenze di Pubbliche Amministrazioni a seguito di
procedimento disciplinare, ovvero prosciolti, d'autorità o
d'ufficio, da precedente arruolamento nelle Forze Armate o di
Polizia, a esclusione dei proscioglimenti a domanda e per inidoneità
psico-fisica;
i) di non essere stati sottoposti a misure di prevenzione;
j) di aver tenuto condotta incensurabile;
k) di non aver tenuto comportamenti nei confronti delle
istituzioni democratiche che non diano sicuro affidamento di
scrupolosa fedeltà alla Costituzione repubblicana e alle ragioni di
sicurezza dello Stato;
l) il possesso di uno dei seguenti attestati/abilitazioni:
- abilitazione anfibia, ove si concorra per la categoria
Fucilieri di Marina (FCM);
- attestato di frequenza del corso propedeutico incursore -
fase 1 con esito favorevole, ove si concorra per la categoria
Incursori (IN);
- attestato di frequenza del corso propedeutico palombaro -
fase 1 con esito favorevole, ove si concorra per la categoria
Palombari (PA);
- abilitazione sommergibilista, ove si concorra per la
categoria Marinai - settore d'impiego «Sommergibilisti»;
- attestato di frequenza del corso propedeutico Componente
aeromobili con esito favorevole, ove si concorra per la categoria
Marinai - settore d'impiego «Componente aeromobili» o per la
categoria Nocchieri di Porto - settore d'impiego «Componente
aeromobili»;
m) di non aver partecipato al distinto concorso, per titoli ed
esami, per il reclutamento, per il 2017, di VFP 4, indetto con il
decreto Interdirigenziale n. 3 del 9 marzo 2017, pubblicato nella
Gazzetta Ufficiale - 4ª Serie Speciale - n. 22 del 21 marzo 2017;
n) l'eventuale diritto alla riserva dei posti di cui all'art.
1, comma 5;
o) l'eventuale possesso di titoli di preferenza di cui all'art.
5 del decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994, n. 487 e
successive modifiche e integrazioni.
Inoltre, dovranno indicare nella domanda:
p) il Corpo (CEMM o CP), la categoria e settore d'impiego per
cui intendono concorrere;
q) l'indirizzo di posta elettronica e l'eventuale indirizzo di
posta elettronica certificata;
r) il numero di utenza di telefonia mobile e di telefonia
fissa;
s) per i concorrenti in servizio, la data di decorrenza
giuridica quale VFP 1 e il relativo blocco, nonchè l'Ente o Reparto
di appartenenza;
t) per i concorrenti in congedo, le date di decorrenza
giuridica quale VFP 1 e di congedo, il relativo blocco, nonchè
l'ultimo Ente o Reparto di appartenenza e la Capitaneria di Porto di
ascrizione nella forza in congedo;
u) il numero di matricola;
v) di aver preso conoscenza del bando di concorso e di
acconsentire senza riserve a tutto ciò che in esso è stabilito.
10. Con l'invio telematico della domanda con la modalità
indicata nel precedente comma 4, il candidato, oltre a manifestare
esplicitamente il consenso alla raccolta e al trattamento dei dati
personali che lo riguardano e che sono necessari all'espletamento
dell'iter concorsuale (in quanto il conferimento di tali dati è
obbligatorio ai fini della valutazione dei requisiti di
partecipazione), si assume la responsabilità penale e amministrativa
circa eventuali dichiarazioni mendaci, ai sensi dell'art. 76 del
decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre 2000, n. 445.

Art. 5

Comunicazioni con i concorrenti

1. Tramite il proprio profilo nel portale dei concorsi, il
concorrente può anche accedere alla sezione relativa alle
comunicazioni. Tale sezione è suddivisa in un'area pubblica relativa
alle comunicazioni di carattere collettivo (avvisi di modifica del
bando, ecc.) e un'area privata nella quale saranno rese disponibili
le comunicazioni di carattere personale relative a ciascun
concorrente. Della presenza di tali comunicazioni i concorrenti
riceveranno notizia mediante messaggio di posta elettronica, inviato
all'indirizzo fornito in fase di accreditamento, ovvero con sms. Le
comunicazioni di carattere collettivo inserite nell'area pubblica del
portale dei concorsi hanno valore di notifica a tutti gli effetti e
nei confronti di tutti i concorrenti.
Per ragioni di carattere organizzativo, tali comunicazioni di
carattere personale potranno essere inviate ai concorrenti anche con
messaggio di posta elettronica certificata (se posseduta e indicata
dai concorrenti nella domanda di partecipazione), con lettera
raccomandata o telegramma.
2. Le comunicazioni di carattere collettivo inserite nell'area
pubblica della sezione relativa alle comunicazioni nel portale dei
concorsi saranno anche pubblicate nel sito internet del Ministero
della Difesa e della Marina Militare (www.marina.difesa.it).
3. Salvo quanto previsto dall'art. 4, comma 5, i concorrenti
potranno inviare, successivamente alla scadenza del termine di
presentazione delle domande di cui all'art. 4, comma 1, eventuali
comunicazioni (variazioni della residenza o del recapito,
dell'indirizzo di posta elettronica, dell'eventuale indirizzo di
posta elettronica certificata, del numero di utenza di telefonia
fissa o mobile, ecc.), mediante messaggio di posta elettronica
certificata - utilizzando esclusivamente un account di posta
elettronica certificata - all'indirizzo persomil@postacert.difesa.it
ovvero mediante messaggio di posta elettronica - utilizzando
esclusivamente un account di posta elettronica - all'indirizzo
persomil@persomil.difesa.it , indicando il concorso al quale
partecipano. A tale messaggio dovrà comunque essere allegata copia
per immagine (file in formato PDF) di un valido documento di
identità rilasciato da un'Amministrazione dello Stato, come definito
al precedente art. 3, comma 4, lettera a).
4. L'Amministrazione della Difesa non assume alcuna
responsabilità circa possibili disguidi derivanti da errate, mancate
o tardive segnalazioni di variazione dell'indirizzo di posta
elettronica ovvero del numero di utenza di telefonia mobile da parte
dei candidati.

Art. 6

Istruttoria delle domande prodotte dai militari in servizio

1. Gli Enti/Reparti che riceveranno dai candidati in servizio
copia delle domande di partecipazione - così come prescritto
all'art. 4, comma 4 - dovranno attenersi a quanto stabilito
nell'allegato A al presente bando e alle eventuali disposizioni
emanate al riguardo dalla DGPM.
2. Nei confronti dei militari in servizio l'estratto della
documentazione di servizio, di cui al modello in allegato B al
presente bando, deve essere compilato dal proprio Comando di Corpo in
ogni sua parte alla data di scadenza del termine di presentazione
delle domande di partecipazione al concorso, tenendo presente che i
titoli richiesti e da trascrivere nel predetto modello sono
specificati nell'allegato A al presente bando, nel paragrafo relativo
ai titoli, e che i titoli relativi al servizio prestato, alle
sanzioni disciplinari e all'ultimo documento caratteristico devono
essere riferiti al servizio in atto quale VFP 1, mentre quelli
relativi a:
a) titolo di studio;
b) missioni in territorio nazionale ed estero;
c) riconoscimenti, ricompense e benemerenze;
d) attestati, brevetti e abilitazioni;
e) idoneità ai corsi formativi iniziali,
sono validi anche se non riferiti al periodo di servizio quale
VFP 1, purchè, comunque, conseguiti alla data di scadenza del
termine di presentazione delle domande.
Nel caso in cui nei riguardi del candidato non sia stato redatto
alcun documento caratteristico (scheda valutativa o rapporto
informativo), ma solo dichiarazioni di mancata redazione di
documentazione caratteristica, il Comandante dell'Ente o Reparto di
appartenenza dovrà comunque esprimere, in forma libera, un giudizio
sul servizio prestato - da allegare al sopracitato modello in
allegato B - dal quale la commissione valutatrice desumerà gli
elementi necessari per attribuire il relativo punteggio. Anche tale
giudizio - chiuso alla data di scadenza del termine di presentazione
delle domande - dovrà essere sottoscritto dall'interessato.
3. Nell'eventualità di collocamento in congedo in data
successiva alla presentazione della domanda e prima della conclusione
della procedura concorsuale, il Comando di Corpo è, comunque, tenuto
a redigere l'estratto della documentazione di servizio di cui al
modello in allegato B sulla base della documentazione matricolare e
caratteristica disponibile. Il Dirigente del Servizio Sanitario
ovvero l'Ufficiale medico del Servizio Sanitario di riferimento è
tenuto, altresì, a redigere l'attestazione richiesta ai fini degli
accertamenti sanitari, così come indicato - per i militari in
servizio - nell'allegato A al presente bando. Il Comando di Corpo è,
inoltre, tenuto a comunicare al volontario nel frattempo congedato,
presso il recapito indicato nella domanda di partecipazione,
l'eventuale convocazione presso il Centro di Selezione - per i
successivi accertamenti e prove - che sia comunque frattanto
pervenuta al Comando stesso.
4. Ai fini della valutazione dei titoli, i concorrenti in
servizio quali VFP 1 che sono stati precedentemente congedati da
altra ferma prefissata di un anno devono produrre copia per immagine
(file in formato PDF) dell'estratto della documentazione di servizio
relativo al precedente servizio svolto in qualità di VFP 1 e
rilasciato all'atto del collocamento in congedo.
Ciò dovrà avvenire effettuandone il caricamento (upload) nel
proprio profilo nel portale dei concorsi, secondo le istruzioni e
nella finestra temporale che saranno resi noti con le modalità
indicate nel precedente art. 5.
La mancata produzione nei termini sopraindicati dell'estratto
della documentazione di servizio di cui al presente comma comporterà
la mancata valutazione dei relativi titoli.
5. Se il concorrente in servizio ritiene di essere in possesso di
titoli valutabili ai sensi del successivo art. 11, comma 5 non
riportati nella documentazione matricolare e caratteristica e non
immediatamente disponibili, potrà, sotto forma di
autocertificazione, utilizzando il modello in allegato C al presente
bando, comunicarli al Comando di Corpo, tenendo presente che, in
questo caso, sarà sottoposto, da parte dell'Ente o Reparto di
appartenenza, ai controlli previsti dal decreto del Presidente della
Repubblica 28 dicembre 2000, n. 445. Qualora da tale controllo emerga
la mancata veridicità della dichiarazione rilasciata, il dichiarante
sarà escluso dalla procedura concorsuale e verrà segnalato - ai
sensi dell'art. 76 del citato decreto del Presidente della Repubblica
28 dicembre 2000, n. 445 - all'Autorità Giudiziaria.
6. L'Ente o Reparto di appartenenza dovrà comunicare alla DGPM i
nominativi dei concorrenti che si trovano nelle condizioni di cui
all'art. 1, comma 8, nonchè inoltrare alla DGPM stessa la
dichiarazione del Comando di Corpo attestante la sussistenza delle
condizioni richieste dal citato art. 1, comma 8.

Art. 7

Fasi della procedura concorsuale

Lo svolgimento del concorso prevede:
a) una prova di selezione a carattere culturale,
logico-deduttivo e professionale;
b) l'accertamento dell'idoneità psico-fisica e attitudinale;
c) le prove di efficienza fisica;
d) la valutazione dei titoli.

Art. 8

Commissioni

1. Con Decreti del Direttore Generale per il Personale Militare o
di autorità da lui delegata saranno nominate le seguenti
commissioni:
a) commissione valutatrice;
b) commissione per gli accertamenti psico-fisici;
c) commissione per gli accertamenti attitudinali;
d) commissione per le prove di efficienza fisica.
2. La commissione di cui al precedente comma 1, lettera a) sarà
composta da:
- un Ufficiale di grado non inferiore a Capitano di Vascello,
presidente;
- due Ufficiali di grado non inferiore a Tenente di Vascello,
membri;
- un Sottufficiale di grado non inferiore a Capo di 3^
Classe, segretario senza diritto di voto.
Un componente, con diritto di voto, deve essere appartenente al
Corpo delle Capitanerie di Porto.
3. La commissione di cui al precedente comma 1, lettera b) sarà
composta da:
- un Ufficiale del Corpo Sanitario Militare Marittimo di grado
non inferiore a Capitano di Vascello, presidente;
- due Ufficiali del Corpo Sanitario Militare Marittimo di grado
non inferiore a Capitano di Corvetta, membri;
- un Sottufficiale del ruolo Marescialli della Marina Militare,
segretario senza diritto di voto.
Detta commissione potrà avvalersi del supporto di Ufficiali
medici specialisti o di medici specialisti esterni.
4. La commissione di cui al precedente comma 1, lettera c) sarà
così composta:
- un Ufficiale di grado non inferiore a Capitano di Corvetta,
presidente;
- due Ufficiali specialisti in selezione attitudinale della
Marina Militare, membri;
- un Sottufficiale del ruolo Marescialli della Marina Militare,
segretario senza diritto di voto.
Detta commissione potrà avvalersi del supporto di Ufficiali
specialisti in selezione attitudinale della Marina Militare.
5. La commissione di cui al precedente comma 1, lettera d) sarà
così composta:
- un Ufficiale di grado non inferiore a Capitano di Corvetta,
presidente;
- un Ufficiale, membro;
- un Sottufficiale del ruolo Marescialli della Marina Militare,
membro e segretario.
Detta commissione potrà avvalersi del supporto di Ufficiali e/o
Sottufficiali esperti di settore della Marina Militare, ovvero di
esperti di settore esterni a tale Forza Armata.
6. Il Direttore Generale per il Personale Militare o autorità da
lui delegata nominerà, per l'attribuzione delle
qualificazioni/abilitazioni ai concorrenti utilmente inseriti nelle
graduatorie di merito per i settori d'impiego «Sommergibilisti» e
«Componente aeromobili», una commissione composta da:
- un Ufficiale di grado non inferiore a Capitano di Fregata,
presidente;
- due Ufficiali, di cui uno appartenente al Corpo delle
Capitanerie di Porto, membri;
- un Sottufficiale del ruolo Marescialli della Marina Militare
esperto di informatica, segretario senza diritto di voto.
Successivamente alla definizione delle graduatorie di cui
all'art. 12 e all'attuazione di eventuali ripianamenti, la suddetta
commissione, nel rispetto delle esigenze di Forza Armata, attribuirà
le qualificazioni/abilitazioni secondo le modalità e i criteri
stabiliti dal Comando Scuole della Marina Militare con apposita
direttiva.
7. La commissione di cui al precedente comma 1, lettera a)
presiederà altresì allo svolgimento della prova di selezione a
carattere culturale, logico-deduttivo e professionale.

Art. 9

Prova di selezione a carattere culturale, logico-deduttivo e
professionale

1. I concorrenti saranno sottoposti a una prova di selezione a
carattere culturale, logico-deduttivo e professionale, mediante la
somministrazione di un questionario, da espletare in un tempo
predeterminato, vertente su nozioni ed elementi di conoscenza
commisurati al livello di istruzione secondaria di primo grado
ovvero, per le materie professionali, alle indicazioni fornite nel
successivo comma 2.
2. La suddetta prova consisterà nella somministrazione di 100
quesiti a risposta multipla ripartiti tra le seguenti materie,
secondo le percentuali sotto indicate:
- 10% matematica;
- 15% italiano;
- 20% educazione civica e regolamenti militari (di cui 10%
educazione civica e 10% regolamenti militari);
- 10% storia;
- 10% geografia;
- 10% scienze;
- 15% inglese;
- 10% deduzioni logiche (alcuni quesiti potranno fare
riferimento a grafici e diagrammi).
I quesiti in materia di regolamenti militari riguarderanno gli
argomenti di seguito elencati, per ciascuno dei quali vengono
indicati i relativi riferimenti normativi:


Parte di provvedimento in formato grafico


3. Il punteggio ottenuto nella prova in questione non potrà
essere superiore a 67. Per ogni risposta esatta verranno attribuiti
punti 0,67; per ogni risposta sbagliata o non data o doppia verranno
attribuiti punti 0.
4. A tale prova ciascun concorrente si dovrà presentare munito
di un documento di riconoscimento in corso di validità, provvisto di
fotografia, rilasciato da un'Amministrazione dello Stato, come
definito al precedente art. 3, comma 4, lettera a), nonchè di una
penna a sfera a inchiostro nero non cancellabile. Per lo svolgimento
della prova di selezione a carattere culturale, logico-deduttivo e
professionale non è ammessa la consultazione di vocabolari,
dizionari, testi e tavole, nè l'utilizzo di supporti elettronici o
cartacei di qualsiasi specie. Non è consentito ai concorrenti,
durante la prova, di comunicare in qualunque modo tra loro.
L'inosservanza di tali disposizioni, nonchè di ogni altra
disposizione stabilita dalla commissione preposta allo svolgimento
della prova, comporta l'immediata esclusione dalla prova stessa.
5. La prova di selezione a carattere culturale, logico-deduttivo
e professionale si svolgerà nel luogo, nei giorni e secondo le
modalità specificate mediante avviso che sarà pubblicato entro il
1° settembre 2017.
Il calendario della prova sarà reso noto nel portale dei
concorsi e nel sito internet del Ministero della Difesa e della
Marina Militare.
6. I concorrenti, senza attendere alcuna comunicazione personale,
sono tenuti a presentarsi - per sostenere la prova di selezione a
carattere culturale, logico-deduttivo e professionale -
all'indirizzo, nel giorno e nell'ora specificati nel calendario
pubblicato con le modalità indicate nel precedente comma 5.
L'abbigliamento dei concorrenti dovrà essere decoroso e consono
alla struttura di svolgimento della prova.
La mancata presentazione presso la sede d'esame nella data e
nell'ora stabilite sarà considerata rinuncia e comporterà
l'esclusione dalle successive fasi concorsuali. Non sono ammessi
differimenti della data di effettuazione della prova di selezione a
carattere culturale, logico-deduttivo e professionale, prevista dal
calendario pubblicato, salvo cause di forza maggiore adeguatamente
documentate e riconosciute tali dalla DGPM. In particolare, la DGPM
si riserva la facoltà, nel caso di eventi avversi di carattere
eccezionale che impediscano oggettivamente a un rilevante numero di
candidati di presentarsi nei tempi e nei giorni previsti per
l'espletamento della prova di selezione a carattere culturale,
logico-deduttivo e professionale, di prevedere sessioni di recupero
della prova stessa. In tal caso, ne sarà dato avviso nel portale dei
concorsi e nel sito internet del Ministero della Difesa e della
Marina Militare, definendone le modalità.
L'avviso in questione avrà valore di notifica a tutti gli
effetti per gli interessati. Nel caso di personale militare in
servizio impegnato in eventi a carattere nazionale o internazionale
di eccezionale rilevanza, la DGPM, su motivata e documentata
richiesta avanzata da parte dello Stato Maggiore della Marina, tenuto
anche conto delle entità numeriche del personale interessato, potrà
prevedere una sessione straordinaria per lo svolgimento della prova
di selezione a carattere culturale, logico-deduttivo e professionale.
7. Per la partecipazione alla prova, i concorrenti in servizio
dovranno fruire della licenza straordinaria per esami.
8. Tutti i concorrenti che non siano stati precedentemente
esclusi devono ritenersi ammessi alla prova di selezione a carattere
culturale, logico-deduttivo e professionale, con riserva di
accertamento dei requisiti di partecipazione previsti dal presente
bando.
9. La commissione di cui al precedente art. 8, comma 7
consegnerà alla DGPM gli elenchi - distinti per Corpo (CEMM o CP),
categorie e settori d'impiego di cui al precedente art. 1, comma 2 -
dei concorrenti idonei con il punteggio conseguito nella prova di
selezione a carattere culturale, logico-deduttivo e professionale.
Saranno considerati idonei i concorrenti che abbiano riportato un
punteggio positivo (superiore a 0).
10. I concorrenti risultati idonei alla prova di selezione a
carattere culturale, logico-deduttivo e professionale sono ammessi
alle successive fasi concorsuali secondo le modalità riportate nei
seguenti articoli e nell'allegato A al presente bando.
11. L'elenco dei concorrenti che hanno sostenuto la prova di
selezione a carattere culturale, logico-deduttivo e professionale,
con i relativi punteggi, potrà essere consultato nel portale dei
concorsi e nel sito internet del Ministero della Difesa.

Art. 10

Accertamenti fisio-psico-attitudinali e prove di efficienza fisica

1. Il Centro di Selezione della Marina Militare, sulla base degli
elenchi predisposti dalla DGPM, provvederà a convocare i concorrenti
risultati idonei - ai sensi del precedente art. 9, comma 9 - per
sottoporli agli accertamenti fisio-psico-attitudinali indicati
nell'allegato A al presente bando, secondo i criteri e le modalità
in esso specificati.
2. Gli accertamenti fisio-psico-attitudinali comprendono:
a) accertamento dell'idoneità fisio-psico-attitudinale per
l'impiego nella Marina Militare in qualità di volontario in servizio
permanente, nonchè dell'idoneità psico-fisica specifica prevista
dalla pubblicazione SMM/IS/150 dello Stato Maggiore della Marina e
dal decreto del Ministro della Difesa 16 settembre 2003.
Per il personale in servizio, l'Ente o Reparto di appartenenza
dovrà provvedere alla compilazione del modello riportato in allegato
D al presente bando, secondo le modalità specificate nel citato
allegato A.
I concorrenti in congedo, invece, dovranno presentare un
certificato di stato di buona salute - conforme al modello riportato
in allegato E al presente bando - rilasciato dal proprio medico in
data non anteriore a sei mesi, che attesti la presenza/assenza di
pregresse manifestazioni emolitiche, di gravi manifestazioni
immunoallergiche, di gravi intolleranze e idiosincrasie a farmaci o
alimenti;
b) accertamenti diagnostici per l'abuso di alcool e per l'uso,
anche saltuario od occasionale, di sostanze stupefacenti, nonchè per
l'utilizzo di sostanze psicotrope a scopo non terapeutico.
3. I concorrenti saranno altresì sottoposti alle prove di
efficienza fisica secondo le modalità riportate negli allegati A e F
al presente bando. Le prove in questione, tenuto conto delle
peculiari esigenze tecnico-operative da soddisfare, prevedono
parametri indifferenziati tra i sessi.
4. La convocazione, fatta con le modalità indicate nel
precedente art. 5, contiene l'indicazione della sede in cui si
svolgeranno gli accertamenti e/o le prove, nonchè della data e
dell'ora di presentazione. I concorrenti devono essere muniti di un
documento di riconoscimento in corso di validità, provvisto di
fotografia, rilasciato da un'Amministrazione dello Stato, come
definito al precedente art. 3, comma 4, lettera a).
Essi possono fruire, per la durata degli accertamenti e delle
prove, se disponibili, di vitto e alloggio a carico
dell'Amministrazione.
I concorrenti che non si presenteranno nel giorno e nell'ora
indicati nella convocazione saranno considerati rinunciatari, salvo
cause di forza maggiore adeguatamente documentate e riconosciute tali
dal Centro di Selezione della Marina Militare.
Per il personale in costanza di servizio, temporaneamente non
idoneo per causa di servizio ovvero nelle more della definizione
della stessa ovvero in presenza di una dichiarazione medica di
lesione traumatica, previa specifica richiesta del Comando di Corpo,
è consentito il differimento nell'ambito della specifica sessione
programmata.
5. La convocazione contiene, altresì, le indicazioni necessarie
affinchè i concorrenti possano presentarsi muniti della
documentazione/certificazione prevista per lo svolgimento degli
accertamenti fisio-psico-attitudinali, indicata nel sopracitato
allegato A.
6. Il giudizio relativo a ciascuno dei predetti accertamenti è
definitivo e, nel caso di inidoneità - nonchè di non superamento o
di mancata effettuazione delle prove di efficienza fisica - comporta
l'esclusione dagli eventuali successivi accertamenti e, comunque, dal
concorso.
7. Tale giudizio sarà subito comunicato ai concorrenti, a cura
della preposta commissione, mediante apposito foglio di notifica.
8. I concorrenti il cui servizio è stato prolungato ai fini
dell'espletamento delle prove concorsuali, ai sensi dell'art. 2204
del decreto legislativo 15 marzo 2010, n. 66, devono presentare il
predetto foglio di notifica al Comando di appartenenza che, in caso
di inidoneità e qualora non risultino utilmente collocati nella
graduatoria per la rafferma di un ulteriore anno, dovranno provvedere
al loro collocamento in congedo, in quanto esclusi dall'ammissione
alle successive fasi concorsuali.
9. L'esclusione dal concorso per effetto del giudizio di
inidoneità di cui al precedente comma 6 avviene per delega della
DGPM alle competenti commissioni.
10. Avverso il giudizio di inidoneità il candidato escluso
potrà avanzare unicamente ricorso giurisdizionale al tribunale
amministrativo regionale del Lazio o, in alternativa, ricorso
straordinario al Presidente della Repubblica (per il quale è dovuto
- ai sensi della normativa vigente - il contributo unificato di euro
650,00) entro il termine, rispettivamente, di 60 e 120 giorni dalla
data di notifica del provvedimento di esclusione.

Art. 11

Valutazione dei titoli

1. I titoli da valutare e il punteggio, espresso in centesimi, da
attribuire agli stessi sono indicati nell'allegato A al presente
bando. I titoli valutabili sono ricompresi nelle seguenti tipologie,
a ciascuna delle quali può essere attribuito fino al punteggio
massimo indicato nel citato allegato A:
a) periodi di servizio prestati in qualità di VFP 1 ovvero in
rafferma;
b) missioni in territorio nazionale e all'estero;
c) valutazione relativa all'ultimo documento caratteristico;
d) riconoscimenti, ricompense e benemerenze;
e) titolo di studio;
f) eventuali altri attestati, brevetti e abilitazioni
possedute, compresa la conoscenza di lingue straniere;
g) ferite subite per atti ostili in attività operativa sia in
territorio nazionale che all'estero, che abbiano comportato l'assenza
dal servizio per un periodo superiore a 90 giorni.
Il punteggio ottenuto nella valutazione dei titoli non potrà
essere superiore a 33.
Le sanzioni disciplinari comportano un decremento dal punteggio
complessivo ottenuto nella valutazione dei titoli, fino a un massimo
di 10 punti.
2. La valutazione dei titoli verrà effettuata dalla commissione
di cui al precedente art. 8, comma 1, lettera a) sulla base
dell'estratto della documentazione di servizio e dell'eventuale
autocertificazione prodotta dal candidato in congedo che ritenga di
essere in possesso di ulteriori titoli valutabili.
In particolare, ai fini della valutazione dei titoli i
concorrenti dovranno produrre copia per immagine (file in formato
PDF) di quanto appresso indicato, effettuandone il caricamento
(upload) nel proprio profilo nel portale dei concorsi, secondo le
istruzioni e nella finestra temporale che saranno resi noti con le
modalità indicate nel precedente art. 5:
- se in servizio, dell'estratto della documentazione di
servizio svolto in qualità di VFP 1, compilato dall'Ente/Reparto di
appartenenza e chiuso alla data di scadenza del termine di
presentazione delle domande di partecipazione, nonchè - qualora
precedentemente congedati da altra ferma prefissata di un anno -
dell'estratto della documentazione di servizio relativo al precedente
servizio svolto in qualità di VFP 1 e rilasciato all'atto del
collocamento in congedo;
- se in congedo, dell'estratto/degli estratti della
documentazione di servizio relativo/i al precedente servizio svolto
in qualità di VFP 1 e rilasciato/i all'atto del collocamento in
congedo, nonchè - qualora in possesso di titoli valutabili ai sensi
del successivo comma 5 non riportati nell'estratto/negli estratti
della documentazione di servizio - di apposita autocertificazione,
secondo il modello in allegato C al presente bando.
3. Per i militari in servizio, l'estratto della documentazione di
servizio, di cui al modello in allegato B al presente bando, deve
essere compilato dal proprio Comando di Corpo - anche sulla base
dell'eventuale autocertificazione presentata dall'interessato - e
quindi sottoscritto dal concorrente, il quale con la propria firma
attesta di aver verificato la completezza e l'esattezza dei dati a
lui riferiti alla data di scadenza del termine di presentazione della
domanda di partecipazione e di essere consapevole che tali dati fanno
fede ai fini dell'attribuzione del punteggio e dell'inclusione nella
graduatoria di merito.
4. Per i militari in congedo, l'estratto della documentazione di
servizio deve essere quello rilasciato dal Comando di Corpo all'atto
del collocamento in congedo.
5. Sono considerati validi, ai fini della valutazione, solo i
titoli posseduti alla data di scadenza del termine di presentazione
della domanda di partecipazione. In particolare:
a) per i concorrenti in servizio quali VFP 1, saranno presi in
considerazione:
- i titoli relativi al servizio prestato, alle sanzioni
disciplinari e all'ultimo documento caratteristico, riferiti
esclusivamente al servizio prestato quali VFP 1, anche in rafferma;
- i titoli relativi al titolo di studio, alle missioni in
territorio nazionale e all'estero, alle ferite subite per atti ostili
in attività operativa in territorio nazionale e all'estero, ai
riconoscimenti, ricompense e benemerenze, ad attestati, brevetti e
abilitazioni, nonchè all'idoneità ai corsi formativi iniziali,
anche se non riferiti al periodo di servizio quali VFP 1, purchè
comunque conseguiti entro la data di scadenza del termine di
presentazione delle domande;
b) per i concorrenti in servizio quali VFP 1, ma
precedentemente congedati da altra ferma prefissata di un anno,
saranno presi in considerazione:
- i titoli ottenuti nel corso del servizio in atto svolto in
qualità di VFP 1 e attestati nell'estratto della documentazione di
servizio redatto dal Comando di Corpo;
- i titoli ottenuti nel corso del precedente servizio svolto
in qualità di VFP 1 - con esclusione della valutazione dell'ultimo
documento caratteristico - riportati nell'estratto della
documentazione di servizio redatto dal Comando di Corpo all'atto del
collocamento in congedo;
- i titoli relativi alle missioni in territorio nazionale e
all'estero effettuate in occasione dello svolgimento di altre ferme
volontarie, alle ferite subite per atti ostili in attività operativa
in territorio nazionale e all'estero, al titolo di studio, ai
riconoscimenti, ricompense e benemerenze, ad attestati, brevetti e
abilitazioni, nonchè all'idoneità ai corsi formativi iniziali,
conseguiti anche nel periodo di collocamento in congedo,
opportunamente documentati ai sensi del precedente art. 6, comma 5;
c) per i concorrenti in congedo quali VFP 1, precedentemente
congedati da altra ferma prefissata di un anno, saranno presi in
considerazione:
- i titoli ottenuti nel corso dell'ultimo servizio svolto in
qualità di VFP 1 e attestati nell'estratto della documentazione di
servizio redatto dal Comando di Corpo all'atto del collocamento in
congedo;
- i titoli ottenuti nel corso dei precedenti servizi svolti
in qualità di VFP 1 - con esclusione della valutazione dell'ultimo
documento caratteristico - riportati nell'estratto della
documentazione di servizio redatto dal Comando di Corpo all'atto del
collocamento in congedo;
- i titoli relativi alle missioni in territorio nazionale e
all'estero effettuate in occasione dello svolgimento di altre ferme
volontarie, alle ferite subite per atti ostili in attività operativa
in territorio nazionale e all'estero, al titolo di studio, ai
riconoscimenti, ricompense e benemerenze, ad attestati, brevetti e
abilitazioni, nonchè all'idoneità ai corsi formativi iniziali,
conseguiti anche nel periodo di collocamento in congedo,
opportunamente documentati ai sensi del precedente comma 2.
6. La mancata produzione, da parte del candidato, dell'estratto
della documentazione di servizio relativo al servizio precedentemente
svolto in qualità di VFP 1, redatto dal Comando di Corpo all'atto
del collocamento in congedo, comporta la mancata valutazione dei
relativi titoli.
7. Nei confronti dei militari impiegati in operazioni fuori dal
territorio nazionale o in attività operativa a bordo di unità in
navigazione e ammessi alle prove e/o accertamenti relativi al
concorso successivo a quello per il quale hanno presentato domanda di
partecipazione, verranno valutati i titoli comunque acquisiti e
attestati nell'estratto della documentazione di servizio chiuso alla
data di scadenza del termine di presentazione delle domande a suo
tempo prodotte dai concorrenti.

Art. 12

Graduatorie di merito

1. La commissione valutatrice di cui al precedente art. 8, comma
1, lettera a) redige le graduatorie di merito - per ogni Corpo (CEMM
o CP), categoria e settore d'impiego di cui al precedente art. 1,
comma 2 - sulla base della somma dei punteggi ottenuti dai
concorrenti nella prova di selezione a carattere culturale,
logico-deduttivo e professionale e nella valutazione dei titoli.
2. La predetta commissione, nella redazione delle graduatorie di
merito, deve tenere conto di quanto previsto dal precedente art. 1,
comma 5 in materia di riserva dei posti a concorso.
3. A parità di punteggio, è data la precedenza ai concorrenti
in possesso dei titoli preferenziali di cui all'art. 5 del decreto
del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994, n. 487 e successive
modifiche e integrazioni. Tali titoli devono essere posseduti alla
data di scadenza del termine di presentazione della domanda di
partecipazione. In caso di ulteriore parità è data la precedenza al
concorrente più giovane d'età.
4. Le graduatorie di merito sono approvate con decreto
Interdirigenziale emanato dalla DGPM di concerto con il Comando
Generale del Corpo delle Capitanerie di Porto.
5. Prima della formale approvazione di cui al precedente comma 4,
il punteggio assegnato ai concorrenti sarà reso noto - con carattere
di provvisorietà e fatti salvi ulteriori provvedimenti di esclusione
adottati dalla DGPM. nel portale dei concorsi e nel sito internet del
Ministero della Difesa. Entro i 10 giorni successivi alla
pubblicazione, i concorrenti potranno avanzare alla DGPM richiesta di
riesame del punteggio attribuito:
- se in servizio, per il tramite del Comando di appartenenza;
- se in congedo, direttamente alla DGPM,
mediante messaggio di posta elettronica certificata da inviare -
utilizzando esclusivamente un account di posta elettronica
certificata. all'indirizzo persomil@postacert.difesa.it ovvero
mediante messaggio di posta elettronica da inviare - utilizzando
esclusivamente un account di posta elettronica. all'indirizzo
persomil@persomil.difesa.it . Tale messaggio dovrà recare quale
oggetto la dicitura «CONCORSO STRAORDINARIO VFP 4 MM - COGNOME NOME».
6. Le graduatorie di merito sono valide esclusivamente per il
presente bando, ferma restando la previsione dell'art. 13.
7. Le suddette graduatorie saranno rese note nel portale dei
concorsi e nel sito internet del Ministero della Difesa e verranno
altresì pubblicate nel Giornale Ufficiale della Difesa, consultabile
nel sito www.difesa.it/SGD-DNA/GiornaleUfficiale/Pagine/default.aspx.
Di tale pubblicazione sarà dato avviso nella Gazzetta Ufficiale.

Art. 13

Posti non coperti

L'Amministrazione della Difesa, in relazione alle esigenze di
Forza Armata, si riserva, nei tempi da essa stabiliti, la facoltà
insindacabile di ripianare, in tutto o in parte, i posti
eventualmente non coperti al termine delle operazioni concorsuali,
esauriti i concorrenti compresi nella relativa graduatoria, con le
seguenti procedure, in ordine di priorita':
a) incrementando i posti previsti per le altre categorie e
settori d'impiego, in presenza di candidati idonei;
b) devolvendo i posti a quelli previsti rispettivamente per il
CEMM o per le CP nel concorso, per titoli ed esami, per il
reclutamento di VFP 4, indetto con il più volte citato decreto
Interdirigenziale n. 3 del 9 marzo 2017.

Art. 14

Ammissione alla ferma prefissata quadriennale

1. I concorrenti utilmente collocati nelle graduatorie di cui al
precedente art. 12, nonchè quelli destinatari di eventuali
ripianamenti, saranno convocati - con le modalità indicate nel
precedente art. 5. nei tempi e nei modi concordati con la Forza
Armata, presso gli Enti a tal fine designati, per la frequenza del
corso di formazione e specializzazione di cui al successivo art. 15.
La dichiarazione di accettazione o di rinuncia alla ferma dovrà
essere inviata all'indirizzo r1d2s4@persomil.difesa.it
2. Con decreto Interdirigenziale emanato dalla DGPM di concerto
con il Comando Generale del Corpo delle Capitanerie di Porto i
vincitori incorporati sono ammessi alla ferma prefissata quadriennale
con il grado di Comune di 1^ classe, previa perdita del grado
eventualmente rivestito.
3. L'ammissione alla ferma prefissata quadriennale decorre, per
gli effetti giuridici, dal 31 dicembre 2017 e, per gli effetti
amministrativi, dalla data di effettiva presentazione presso gli Enti
designati.
4. Coloro che non si presenteranno nella data fissata per la
convocazione saranno considerati rinunciatari, salvo motivate cause
di impedimento che dovranno essere rappresentate entro i due giorni
successivi alla DGPM, mediante messaggio di posta elettronica
certificata - utilizzando esclusivamente un account di posta
elettronica certificata - all'indirizzo persomil@postacert.it
ovvero mediante messaggio di posta elettronica - utilizzando
esclusivamente un account di posta elettronica - all'indirizzo
persomil@persomil.difesa.it . La DGPM potrà differire la data della
convocazione, a seguito di valutazione insindacabile dei motivi
dell'impedimento, per un periodo comunque non superiore a 10 giorni.
5. Gli idonei convocati, all'atto della presentazione presso gli
Enti designati dalla Forza Armata, devono essere muniti di un
documento di riconoscimento in corso di validità, provvisto di
fotografia, rilasciato da un'Amministrazione dello Stato - come
definito al precedente art. 3, comma 4, lettera a) - nonchè del
codice fiscale.
6. Gli idonei convocati che sono stati differiti ai sensi del
precedente art. 1, comma 8 sono ammessi alla ferma prefissata
quadriennale con decorrenza giuridica dalla data di presentazione
prevista per il concorso alle cui prove e/o accertamenti sono stati
differiti.
7. All'atto della presentazione, i volontari provenienti dal
congedo sono sottoposti, da parte del Dirigente del Servizio
Sanitario dell'Ente o di un Ufficiale medico del Servizio Sanitario
di riferimento, a visita medica al fine di verificare il mantenimento
dei requisiti fisici richiesti.
Qualora emergano possibili motivi di inidoneità, essi sono
immediatamente inviati presso le Infermerie presidiarie della Marina
Militare territorialmente competenti e/o le strutture sanitarie della
Difesa, per la verifica del possesso dell'idoneità quali volontari
in servizio permanente, nonchè dell'idoneità specifica per il
settore d'impiego di assegnazione, ai sensi della pubblicazione
SMM/IS/150 dello Stato Maggiore della Marina e del decreto del
Ministro della Difesa 16 settembre 2003. Nel caso di giudizio di
perdita dell'idoneità specifica per il settore d'impiego di
assegnazione ovvero di permanente inidoneità o di temporanea
inidoneità superiore a 20 giorni per infermità non dipendente da
causa di servizio, i concorrenti sono esclusi dall'arruolamento con
provvedimento della DGPM.
8. I concorrenti incorporati saranno sottoposti alle vaccinazioni
obbligatorie previste dalla normativa sanitaria in ambito militare
per il servizio in Patria e all'estero. A tal fine, dovranno altresì
presentare, all'atto dell'incorporazione:
- il certificato vaccinale infantile e quello relativo alle
eventuali vaccinazioni effettuate per turismo e per attività
lavorative pregresse;
- in caso di assenza della relativa vaccinazione, il dosaggio
degli anticorpi per morbillo, rosolia e parotite.
Informazioni in ordine agli eventuali rischi derivanti dal
protocollo vaccinale saranno rese ai vincitori incorporati dal
personale sanitario di cui alla direttiva tecnica 14 febbraio 2008
della Direzione Generale della Sanità Militare, recante «Procedure
applicative e data di introduzione delle schedule vaccinali e delle
altre misure di profilassi».
9. I volontari in servizio, ove nel corso della procedura
concorsuale e fino alla data di presentazione abbiano subito un
declassamento nel profilo sanitario per infermità non dipendente da
causa di servizio, che comporti l'inidoneità all'impiego in qualità
di volontario in servizio permanente e/o il venir meno dell'idoneità
specifica prevista dalla pubblicazione SMM/IS/150 dello Stato
Maggiore della Marina e dal decreto del Ministro della Difesa 16
settembre 2003 e risulti da provvedimento medico-legale adottato
secondo la normativa vigente per i militari in servizio, sono esclusi
con provvedimento della DGPM.

Art. 15

Corso di formazione professionale specialistica iniziale

Il corso di formazione professionale specialistica iniziale è
articolato in moduli di insegnamento teorici e pratici, comprensivi
dei tirocini complementari e fasi addestrative, degli scrutini e
degli esami e prove intermedie e finali.
Il corso è finalizzato alla formazione etica, militare e
marinaresca dei VFP 4, alla istruzione tecnico-professionale e
all'addestramento iniziale, in relazione alla
categoria/qualificazione/abilitazione di assegnazione.
Durante la frequenza del corso i VFP 4 dovranno superare le prove
intermedie previste nel piano degli studi. Al termine del corso i VFP
4 dovranno sostenere gli esami e le prove finali volti ad accertare
il possesso delle qualità iniziali per compiere interventi di natura
tecnico-operativa, della capacità di assolvere gli incarichi, della
piena consapevolezza dei doveri e delle responsabilità connessi
all'esercizio delle funzioni attribuite ai VFP 4 e delle necessarie
conoscenze per assolvere compiti di formazione e di indirizzo del
personale subordinato.
Al completamento della preparazione professionale specialistica,
qualora idonei in tutte le fasi previste, i VFP 4 delle Forze
speciali e Componenti specialistiche acquisiranno la pertinente
categoria e qualificazione nonchè il brevetto previsti
dall'ordinamento di Forza Armata.

Art. 16

Esclusioni

1. La DGPM dispone l'esclusione dalla procedura concorsuale dei
concorrenti che:
a) partecipano per più Corpi, categorie e settori d'impiego
previsti dal presente bando e/o hanno partecipato al distinto
concorso, per titoli ed esami, per il reclutamento, per il 2017, di
VFP 4, indetto con il decreto Interdirigenziale n. 3 del 9 marzo
2017;
b) non sono in possesso dei requisiti di partecipazione
prescritti dal bando;
c) non rientrano tra le categorie di destinatari indicati nel
precedente art. 1;
d) hanno inoltrato domanda con modalità difformi da quella
indicata nel precedente art. 4 e/o senza aver portato a compimento la
procedura di accreditamento indicata nell'art. 3;
e) hanno presentato domande contenenti dichiarazioni non
veritiere, se atte a consentire ai concorrenti stessi di trarne un
indebito beneficio, in relazione al possesso dei requisiti di
partecipazione, ai titoli di preferenza e di precedenza, al diritto
alla riserva dei posti;
f) qualora vincitori, non hanno mantenuto, all'atto della
presentazione presso gli Enti designati dalla Forza Armata, i
requisiti di partecipazione previsti dal bando;
g) qualora vincitori, non hanno completato, all'atto della
presentazione presso i predetti Enti, la ferma prefissata di un anno;
h) non hanno prodotto come stabilito dal precedente art. 11,
comma 2:
- nel caso di concorrenti in servizio, copia per immagine
(file in formato PDF) dell'estratto della documentazione di servizio
relativo al servizio svolto in qualità di VFP 1, compilato
dall'Ente/Reparto di appartenenza e chiuso alla data di scadenza del
termine di presentazione delle domande di partecipazione;
- nel caso di concorrenti in congedo, copia per immagine
(file in formato PDF) dell'estratto/degli estratti della
documentazione di servizio relativo/i al precedente servizio svolto
in qualità di VFP 1 e rilasciato/i all'atto del collocamento in
congedo.
2. Nei confronti dei concorrenti che, a seguito di accertamenti
anche successivi, risulteranno in difetto di uno o più requisiti tra
quelli previsti dal presente bando sarà disposta, con provvedimento
motivato della DGPM, l'esclusione dalla procedura concorsuale ovvero
la decadenza dalla ferma, se già incorporati. In quest'ultimo caso
il servizio prestato sarà considerato servizio di fatto.
3. I candidati esclusi potranno avanzare unicamente ricorso
giurisdizionale al tribunale amministrativo regionale del Lazio o, in
alternativa, ricorso straordinario al Presidente della Repubblica
(per il quale è dovuto - ai sensi della normativa vigente - il
contributo unificato di euro 650,00) entro il termine,
rispettivamente, di 60 e 120 giorni dalla data di notifica del
provvedimento di esclusione.

Art. 17

Trattamento dei dati personali

1. Ai sensi degli articoli 11 e 13 del decreto legislativo 30
giugno 2003, n. 196 e successive modifiche e integrazioni, i dati
personali forniti dai concorrenti saranno raccolti e trattati presso
una banca dati automatizzata, anche successivamente all'eventuale
ammissione alla ferma, per le finalità di gestione della procedura
concorsuale e per quelle inerenti alla ferma contratta. Il
conferimento di tali dati è obbligatorio ai fini dell'accertamento
dei requisiti di partecipazione alla procedura concorsuale e per la
valutazione dei titoli di merito.
2. Le medesime informazioni potranno essere comunicate unicamente
alle Amministrazioni Pubbliche direttamente interessate allo
svolgimento della procedura concorsuale o alla posizione
giuridico-economica o di impiego del concorrente, nonchè, in caso di
ammissione alla ferma, ai soggetti di carattere previdenziale.
3. L'interessato gode dei diritti stabiliti dall'art. 7 del
decreto legislativo 30 giugno 2003, n. 196 tra i quali il diritto
d'accesso ai dati che lo riguardano, il diritto di rettificare,
aggiornare, completare o cancellare i dati erronei, incompleti o
raccolti in termini non conformi alla legge, nonchè il diritto di
opporsi per motivi legittimi alloro trattamento.
4. Tali diritti potranno essere fatti valere nei confronti del
Direttore Generale per il Personale Militare, titolare del
trattamento, che nomina, ognuno per la parte di propria competenza,
responsabili del trattamento dei dati personali:
a) i presidenti delle commissioni di cui al precedente art. 8;
b) il responsabile del Centro di Selezione della Marina
Militare;
c) il Coordinatore della 2ª Divisione della DGPM.

Art. 18

Norme di rinvio

Per quanto non espressamente disciplinato dal presente bando, si
rinvia alla vigente normativa di settore.
Il presente decreto sarà sottoposto al controllo previsto dalla
normativa vigente e pubblicato nella Gazzetta Ufficiale della
Repubblica italiana.

Roma, 20 giugno 2017

Gen. D. c.(li.): Gerometta

Amm. Isp. (CP): Melone

Avvertenze generali

Ogni ulteriore informazione relativa al concorso potrà essere
acquisita:
1) consultando il portale dei concorsi on-line del Ministero
della Difesa e il sito internet del Ministero della Difesa;
2) direttamente o telefonicamente presso la Sezione relazioni
con il pubblico della Direzione Generale per il Personale Militare,
Viale dell'Esercito n. 186 - 00143 Roma - telefono 06517051012 nei
giorni e negli orari sotto indicati:
- dal lunedì al venerdi': dalle 09.00 alle 12.30;
- dal lunedì al giovedi': dalle 14.45 alle 16.00.

Allegato A


Parte di provvedimento in formato grafico

Allegato B


Parte di provvedimento in formato grafico

Allegato C


Parte di provvedimento in formato grafico

Allegato D


Parte di provvedimento in formato grafico

Allegato E


Parte di provvedimento in formato grafico

Allegato F


Parte di provvedimento in formato grafico

Allegato G


Parte di provvedimento in formato grafico