3a Serie Speciale - Regioni n. 22 del 31-5-2003
REGIONE TRENTINO-ALTO ADIGE (PROVINCIA DI BOLZANO)
REGIONE TRENTINO-ALTO ADIGE (PROVINCIA DI BOLZANO)
LEGGE PROVINCIALE 15 novembre 2002, n. 14
Norme per la formazione di base, specialistica e continua nonche' altre norme in ambito sanitario. (GU 3a Serie Speciale - Regioni n.22 del 31-05-2003)

(Pubblicata nel suppl. n. 2 al Bollettino ufficiale
della Regione Trentino-Alto Adige n. 50 del 3 dicembre 2002)
IL CONSIGLIO PROVINCIALE
Ha approvato
IL PRESIDENTE DELLA PROVINCIA
Promulga
la seguente legge:
Art. 1.
F i n a l i t à
1. La provincia autonoma di Bolzano, di seguito denominata
provincia, promuove e gestisce direttamente o attraverso la
collaborazione con enti e istituzioni pubbliche e private, interventi
in ambito sanitario relativi alla formazione di base, specialistica e
continua.

Art. 2.
Determinazione dei fabbisogni
1. La giunta provinciale, sentito il comitato provinciale per la
programmazione sanitaria, determina il fabbisogno:
a) formativo, pluriennale ed annuale, delle professioni
sanitarie e dei corsi di specializzazione;
b) di medici di medicina generale;
c) di medici specialisti con riferimento alle singole
specializzazioni.
2. Il fabbisogno di cui alle lettere b) e c) è determinato
sentito l'ordine dei medici chirurghi e degli odontoiatri.

Art. 3.
Piano triennale di formazione continua
1. Gli interventi di formazione continua sono determinati dalla
giunta provinciale, sentita la commissione provinciale per la
formazione continua, attraverso l'approvazione dello specifico piano
triennale.

Art. 4.
Contributi, assegni di studio e sostegni finanziari
1. La giunta provinciale, allo scopo di promuovere la formazione
di base, specialistica e continua in ambito sanitario, puo':
a) concedere contributi finanziari ad enti ed istituzioni
pubbliche e private, accreditati ai sensi dell'Art. 49 della legge
provinciale 5 marzo 2001, n. 7, per l'esecuzione di corsi di
formazione di base, specialistica e continua;
b) concedere assegni di studio a coloro che frequentano scuole
o corsi di formazione di base, specialistica e continua;
c) prevedere sostegni finanziari a favore di coloro che
svolgono periodi di tirocinio ai sensi della lettera b).
2. La giunta provinciale può inoltre concedere finanziamenti per
la realizzazione di elaborati scientifici riguardanti temi sanitari,
tenuto conto di quanto disposto dall'Art. 41 della legge provinciale
5 marzo 2001, n. 7.

Art. 5.
Requisiti per l'esercizio dell'attività di medico
in medicina generale
1. Per l'esercizio dell'attività di medico chirurgo di medicina
generale è necessario il possesso del diploma di formazione
specifica in medicina generale, ferma restando la validità degli
attestati già rilasciati ai sensi del decreto del presidente della
giunta provinciale 20 ottobre 1986, n. 20, e della legge provinciale
26 agosto 1993, n. 14.

Art. 6.
Requisiti per l'accesso alla formazione e durata della formazione
1. Il diploma di cui all'Art. 5 si consegue a seguito di un corso
di formazione specifica in medicina generale della durata di tre anni
riservato ai laureati in medicina e chirurgia, abilitati
all'esercizio professionale.
2. Al fine di essere ammessi, i medici devono dimostrare di
essere in grado di seguire le lezioni sia in lingua italiana che in
lingua tedesca e di conoscere pertanto entrambe le lingue.
L'accertamento delle conoscenze linguistiche avviene in base al
regolamento di esecuzione alla presente legge.
3. Il corso si conclude con il rilascio del diploma di formazione
in medicina generale da parte dell'assessore provinciale competente
in materia di sanità.

Art. 7.
Impegno a tempo pieno
1. Il corso comporta l'impegno a tempo pieno dei partecipanti con
obbligo di frequenza delle attività didattiche, pratiche e teoriche.

Art. 8.
Divieto di altre attività
1. Per la durata della formazione a tempo pieno al medico è
inibito l'esercizio dell'attività libero professionale ed ogni
rapporto convenzionale o precario con il servizio sanitario nazionale
e provinciale, ovvero con enti ed istituzioni pubbliche o private, ad
eccezione della sostituzione a tempo determinato di medici di
medicina generale convenzionati con il servizio sanitario. Il medico
può inoltre venire iscritto negli elenchi della guardia medica
notturna e festiva e della guardia medica turistica, ma può venire
occupato solo in caso di carente disponibilità di medici già
iscritti nei predetti elenchi.

Art. 9.
Stato giuridico dei partecipanti
1. La frequenza del corso non comporta l'instaurazione di un
rapporto di dipendenza o di lavoro convenzionale nè con il servizio
sanitario, nè con i medici tutori.

Art. 10.
Aspettativa
1. Il medico iscritto ai corsi di cui all'art. 6, ove sussista un
rapporto di pubblico impiego, è collocato, compatibilmente con le
esigenze di servizio, in posizione di aspettativa senza assegni
secondo le disposizioni contrattuali vigenti. Il periodo di
aspettativa è utile ai fini della progressione di carriera e del
trattamento di quiescenza e di previdenza.

Art. 11.
Impedimenti temporanei
1. Gli impedimenti temporanei superiori ai quaranta giorni
lavorativi consecutivi per servizio militare, gravidanza e malattia
sospendono il periodo di formazione, fermo restando che l'intera sua
durata non è ridotta a causa delle suddette sospensioni. Restano
ferme le disposizioni in materia di tutela della gravidanza di cui al
decreto legislativo 26 marzo 2001, n. 151, e successive modifiche,
nonchè quelle sull'adempimento del servizio militare di cui alla
legge 24 dicembre 1986, n. 958, e successive modifiche.

Art. 12.
A s s e n z e
1. Non determinano interruzione della formazione, e non devono
essere recuperate, le assenze per motivi personali, preventivamente
autorizzate salvo causa di forza maggiore, che non superano i novanta
giorni complessivi nel triennio di formazione e non pregiudicano il
raggiungimento degli obiettivi formativi. In tali casi non vi è
sospensione della borsa di studio.

Art. 13.
Bando di concorso
1. Il bando di concorso per l'ammissione al corso triennale di
formazione specifica in medicina generale è approvato dalla giunta
provinciale ed è pubblicato nel Bollettino ufficiale della Regione e
nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana - 4ª serie
speciale «Concorsi ed esami».

Art. 14.
Prove di esame di ammissione e graduatoria
1. Il concorso consiste in una prova scritta e in una prova orale
su argomenti di medicina clinica.
2. Del giorno e dell'ora della prova scritta è data
comunicazione ai candidati almeno trenta giorni prima della prova
stessa.
3. La graduatoria di ammissione dei partecipanti alla formazione
è determinata sulla base del punteggio conseguito nelle prove
d'esame di cui al comma 1.

Art. 15.
Commissione d'esame
1. La giunta provinciale nomina la commissione d'esame per
l'ammissione al corso, la quale è composta da:
a) il presidente dell'ordine dei medici chirurghi e degli
odontoiatri della provincia di Bolzano o un suo delegato, che la
presiede;
b) un primario ospedaliero di medicina interna;
c) un primario ospedaliero dell'area chirurgica;
d) due medici di medicina generale;
e) due persone aventi il compito di accertare la conoscenza
delle lingue italiana e tedesca.
2. Le persone di cui alla lettera e) del comma 1 sono titolari
dell'attestato di bilinguismo (A) connesso al diploma di laurea o di
attestato rilasciato da altro istituto, riconosciuto come valido ai
fini dell'accertamento delle necessarie conoscenze linguistiche dal
regolamento di esecuzione alla presente legge.
3. l componenti di cui alle lettere b), c) ed e) del comma 1 sono
designati dall'assessore provinciale competente in materia di
sanità, mentre dei due componenti di cui alla lettera d) del comma 1
uno viene proposto dall'ordine dei medici chirurghi e degli
odontoiatri della provincia di Bolzano e uno dall'assessore
provinciale competente in materia di sanità.

Art. 16.
Competenze della giunta provinciale
1. La giunta provinciale, sentito l'ordine dei medici chirurghi e
degli odontoiatri della provincia di Bolzano, determina:
a) il programma, l'articolazione e gli obiettivi della
formazione;
b) le metodologie di insegnamento e di apprendimento;
c) i programmi delle attività teoriche e delle attività
pratiche;
d) la nomina dei coordinatori delle attività teoriche e delle
attività pratiche su proposta del comitato scientifico di cui al
regolamento di esecuzione alla presente legge, nonchè la misura del
compenso spettante agli stessi;
e) i criteri per l'accreditamento delle strutture di
formazione;
f) l'individuazione, su proposta del comitato scientifico di
cui alla lettera d), delle strutture ospedaliere, ambulatoriali,
territoriali e dei dipartimenti da accreditarsi quali strutture di
formazione.

Art. 17.
Corso di formazione
1. Il corso di formazione specifica in medicina generale si
articola in attività didattiche pratiche e attività didattiche
teoriche. Le attività didattiche, in particolare quelle teoriche, si
svolgono per quanto possibile pariteticamente nelle lingue italiana e
tedesca.
2. La durata della formazione è di almeno 3000 ore, di cui i due
terzi riguardano l'attività formativa di natura pratica, la quale è
svolta nelle strutture accreditate di cui all'Art. 16, comma 1,
lettera f).

Art. 18.
T u t o r a t o
1. I tutori sono medici di medicina generale e, per la parte
concernente la formazione pediatrica, medici pediatri di libera
scelta, convenzionati da almeno dieci anni con il servizio sanitario
nazionale o provinciale, in possesso della titolarità di un numero
di assistiti nella misura almeno pari alla metà del massimale
vigente. I tutori devono operare in uno studio professionale
accreditato ai sensi dell'art. 16. I medici che svolgono la funzione
docente o di coordinamento o tutoriale sono iscritti in un elenco
provinciale a tal fine istituito.
2. Presso le strutture accreditate di cui all'art. 16, la
funzione tutoriale per le attività didattiche di natura pratica è
affidata a dirigenti medici del personale del servizio sanitario
provinciale o a persone in una posizione corrispondente, qualora si
tratti di docente universitario con funzioni assistenziali, in
accordo con il responsabile dell'unità operativa.
3. Durante il periodo di formazione di loro competenza, i medici
tutori eseguono la valutazione del livello di formazione.

Art. 19.
G i u d i z i
1. Se il partecipante alla formazione non ha raggiunto gli
obiettivi previsti per una parte di un periodo di apprendimento può
recuperare, ove ne sussistano le condizioni e nello stesso triennio,
le attività finalizzate al raggiungimento degli obiettivi mancati.
2. Se il partecipante alla formazione non ha conseguito un idoneo
apprendimento per gli obiettivi di un intero periodo di
apprendimento, è ammesso a frequentare nuovamente il periodo stesso
per una sola volta. Il giudizio non favorevole formulato a seguito
della nuova ammissione comporta l'immediata esclusione del
partecipante dalla frequenza deI corso.

Art. 20.
Esame finale
1. Sono ammessi all'esame finale i partecipanti che hanno
ottenuto giudizi positivi per tutti i periodi di apprendimento del
triennio di formazione.

Art. 21.
Giudizio finale
1. Il giudizio finale è formulato dalla commissione di cui
all'art. 15, integrata dai seguenti componenti:
a) un rappresentante del Ministero della salute;
b) un professore ordinario di medicina interna o disciplina
equipollente designato dal Ministero della salute a seguito di
sorteggio tra i nominativi inclusi in appositi elenchi predisposti
dal Ministero dell'istruzione, università e ricerca scientifica;
c) un professore ordinario designato dall'assessore provinciale
competente in materia di sanità.
2. Della commissione di cui al comma 1 non fanno parte i
componenti nominati per l'accertamento della conoscenza delle lingue
italiana e tedesca.

Art. 22.
Interventi di sostegno
1. Al fine di promuovere la formazione di medici specialisti, la
provincia può ricorrere ai seguenti interventi:
a) convenzioni per la formazione di medici specialisti;
b) assegni per la formazione di medici specialisti;
c) emolumenti per lo svolgimento di periodi di formazione
medica specialistica.
2. Le forme di sostegno di cui alla presente legge possono
comportare l'istituzione, presso le scuole di specializzazione o le
cliniche universitarie, di posti aggiuntivi rispetto a quelli
previsti dalla ordinaria programmazione della formazione di medici.

Art. 23.
Convenzioni
1. La provincia può stipulare convenzioni con le università
italiane, nonchè con le università e gli altri organismi pubblici
competenti degli Stati membri dell'unione europea rientranti
nell'area culturale di lingua tedesca, per l'attivazione di posti di
formazione di medici specialisti.
2. Le convenzioni possono prevedere che la provincia versi
all'Università o all'organismo convenzionato una somma secondo le
modalità fissate nel regolamento di esecuzione alla presente legge.
3. Le convenzioni sono stipulate dall'assessore provinciale
competente, previa deliberazione della giunta provinciale.

Art. 24.
Procedure selettive
1. L'accesso ai posti di formazione medica specialistica previsti
dalle convenzioni di cui al presente capo avviene tramite le
procedure selettive disciplinate dalla normativa vigente, integrata
secondo le disposizioni di cui al comma 2.
2. Le convenzioni prevedono modalità di selezione che consentono
di verificare il possesso, oltre ai requisiti previsti in via
generale dalla normativa vigente, di una adeguata conoscenza della
lingua italiana e della lingua tedesca.

Art. 25.
Attività successiva alla formazione medica specialistica
1. I medici specialisti che hanno beneficiato dei posti previsti
dalle convenzioni di cui al presente capo, una volta terminata la
formazione specialistica, sono tenuti a prestare la propria opera nel
territorio della provincia di Bolzano, per un periodo e secondo le
modalità fissate nel regolamento di esecuzione alla presente legge.
2. Il medico specialista che non accetta di prestare la propria
opera nel territorio della provincia di Bolzano, o che recede dal
rapporto o dall'attività prima del termine o che interrompe la
formazione prima della sua conclusione, è tenuto a restituire gli
emolumenti percepiti durante il periodo di formazione specialistica,
compresi gli interessi legali dalla data della erogazione, secondo le
modalità specificate nel regolamento di esecuzione alla presente
legge.
3. Le convenzioni di cui al presente capo prevedono che le
condizioni di cui ai commi l e 2 sono riportate nei bandi con cui
vengono indette le procedure selettive, nonchè nei contratti da
stipularsi con ciascun specializzando. Le convenzioni prevedono
inoltre che lo specializzando, all'atto dell'iscrizione al corso di
specializzazione, presenta una dichiarazione di espressa accettazione
delle condizioni di cui ai commi 1 e 2.

Art. 26.
A s s e g n i
1. La provincia può attribuire assegni per la frequenza di corsi
di formazione di medici specialisti presso Università od organismi
pubblici competenti degli Stati membri dell'unione europea rientranti
nell'area culturale di lingua tedesca.
2. L'ammontare dell'assegno è determinato con regolamento di
esecuzione alla presente legge.
3. Le procedure selettive per l'attribuzione degli assegni sono
indette dalla giunta provinciale.

Art. 27.
Procedure selettive
1. L'attribuzione degli assegni avviene tramite procedure
selettive, alle quali possono partecipare i soggetti in possesso dei
seguenti requisiti:
a) diploma di laurea in medicina e chirurgia;
b) abilitazione all'esercizio della professione medica;
c) adeguata conoscenza della lingua italiana e della lingua
tedesca. L'accertamento avviene secondo le modalità di cui al
regolamento di esecuzione alla presente legge.
2. L'attribuzione degli assegni avviene sulla base di un'apposita
graduatoria, stilata secondo i criteri stabiliti dal regolamento di
cui al comma 1, tenendo conto dei titoli accademici e di studio, dei
titoli scientifici e delle pubblicazioni, del curriculum formativo e
professionale.

Art. 28.
Attività successiva alla formazione medica specialistica
1. Ai medici specialisti che beneficiano degli assegni di cui al
presente capo si applicano le disposizioni di cui all'Art. 25.

Art. 29.
C o n t r i b u t i
1. La provincia può concedere emolumenti nei seguenti casi:
a) per l'espletamento di periodi di formazione specialistica o
di formazione pratica, a coloro che sono in possesso del diploma di
laurea in medicina, anche in riferimento allo studio di temi
specifici o all'acquisizione di tecniche particolari;
b) per la realizzazione di elaborati scientifici nell'ambito
sanitario.
2. I requisiti e le modalità per l'attribuzione degli emolumenti
di cui al presente capo, nonchè l'ammontare degli stessi, sono
stabiliti con il regolamento di esecuzione alla presente legge, che
può anche limitarne la fruizione a determinate categorie di
soggetti.

Art. 30.
Posti di formazione
1. Per lo svolgimento di attività di formazione medica
specialistica, gli enti del servizio sanitario provinciale possono
istituire appositi posti, al di fuori della dotazione organica,
determinati dalla giunta provinciale.
2. Al fine di cui al comma 1, la provincia, anche al di fuori dei
rapporti convenzionali di cui al capo II del presente titolo, può
stipulare appositi accordi con le università italiane, nonchè, con
le università e gli altri organismi pubblici competenti degli Stati
membri dell'unione europea rientranti nell'area culturale di lingua
tedesca.
3. Il regolamento di esecuzione alla presente legge può
disciplinare la concessione di una speciale indennità aggiuntiva a
favore di coloro che ricoprono i posti di formazione.

Art. 31.
Altre specializzazioni
1. Le disposizioni di cui ai capi I, Il, III e IV del presente
titolo sono applicabili anche alle specializzazioni in ambito
sanitario previste per altre figure professionali, per le quali è
richiesto il diploma di laurea.

Art. 32.
A s p e t t a t i v a
1. Ai dipendenti del servizio sanitario provinciale, che
usufruiscono degli interventi di sostegno di cui agli articoli 22 e
26, può essere concessa l'aspettativa, qualora la formazione rientri
nella specialità attinente al posto coperto e qualora le esigenze di
servizio lo permettano.
2. Agli stessi spettano inoltre i benefici previsti dalle leggi e
dai contratti collettivi vigenti.

Art. 33.
Regolamento di esecuzione
1. Con regolamento di esecuzione alla presente legge sono
determinati:
a) i criteri per la verifica delle conoscenze linguistiche dei
richiedenti la fruizione dei benefici di cui agli articoli
precedenti. Tali criteri, in relazione ai posti di formazione
specialistica convenzionati di cui al capo II del presente titolo,
risultano applicabili se recepiti dalle singole convenzioni;
b) le modalità della formazione di base, specialistica e
continua;
c) la disciplina e la composizione del comitato scientifico di
cui all'art. 16;
d) il versamento di una somma alle università e agli organismi
pubblici competenti per l'attivazione dei posti di formazione di
medici specialisti;
e) la durata e le modalità dell'impegno del medico specialista
di prestare la propria opera nel territorio provinciale, nonchè la
disciplina della restituzione degli assegni percepiti nei casi di cui
all'Art. 25, comma 2;
f) i criteri per l'attribuzione dell'assegno per la formazione
di medici specialisti ed il relativo ammontare;
g) i requisiti e le modalità di attribuzione degli emolumenti
per la formazione, nonchè l'ammontare degli stessi;
h) la concessione di una speciale indennità aggiuntiva per
coloro che ricoprono i posti di formazione.

Art. 34.
1. Il comma 3 dell'Art. 4 della legge provinciale 5 marzo 2001,
n. 7, e successive modifiche, è così sostituito:
«3. Gli enti, gli uffici e le strutture pubbliche e private
convenzionate nonchè i medici di medicina generale e i pediatri di
libera scelta, per le prestazioni oggetto di convenzione, sono tenuti
a rendere disponibili, secondo le modalità e le tecnologie definite
in appositi regolamenti provinciali ai sensi dell'Art. 22, comma
3-bis, della legge 31 dicembre 1996, n. 675, e successive modifiche,
i dati, anche personali, comuni e sensibili, sanitari, ambientali e
gestionali di cui sono in possesso.».

Art. 35.
1. L'Art. 12 della legge provinciale 5 marzo 2001, n. 7, e
successive modifiche, è così sostituito:
«Art. 12 (Appartenenza linguistica). - 1. I posti di direttore
generale delle quattro aziende sanitarie sono riservati a cittadini
appartenenti a ciascuno dei tre gruppi linguistici in rapporto alla
consistenza dei gruppi stessi, quale risulta dalle dichiarazioni rese
nell'ultimo censimento generale della popolazione, con riferimento
all'ambito territoriale provinciale. Il direttore generale nomina ai
sensi dell'Art. 11, comma 1, il direttore amministrativo e il
direttore sanitario, tenuto conto che i posti di direttore generale,
di direttore amministrativo e di direttore sanitario di ciascuna
azienda sanitaria costituiscono un'unica categoria e sono riservati a
cittadini appartenenti a ciascuno dei tre gruppi linguistici in
rapporto alla consistenza dei gruppi stessi, quale risulta dalle
dichiarazioni rese nell'ultimo censimento generale della popolazione,
con riferimento all'ambito territoriale in cui l'azienda sanitaria
esplica la propria attività. È fatto salvo quanto disposto
dall'Art. 2, comma 4, della legge provinciale 28 giugno 1983, n.
19.».

Art. 36.
1. Dopo l'Art. 12 della legge provinciale 5 marzo 2001, n. 7, e
successive modifiche, è inserito il seguente articolo:
«Art. 12-bis (Dirigenza tecnico-assistenziale). - 1. In ogni
azienda sanitaria è previsto un direttore tecnicoassistenziale.
2. Il direttore tecnico-assistenziale guida e coordina il
personale infermieristico, tecnico-sanitario e riabilitativo nella
relativa attività, con particolare attenzione allo sviluppo della
qualità e della collaborazione interdisciplinare e del lavoro di
equipe.
3. Il direttore tecnico-assistenziale si attiene agli indirizzi
dati dal direttore sanitario.
4. In ciascuna azienda sanitaria è inoltre previsto almeno un
dirigente infermieristico per ogni presidio ospedaliero e un
dirigente infennieristico per il territorio, i quali dipendono dal
direttore tecnico-assistenziale.
5. Il dirigente infermieristico, nell'ambito del presidio
ospedaliero e del territorio, ha funzione di organizzazione e
gestione del personale infermieristico. Ha inoltre la funzione di
organizzazione e gestione del personale tecnico-sanitario e
riabilitativo, se questi profili professionali sono atterenti alla
dirigenza infermieristica.
6. Alla posizione funzionale di direttore del servizio
tecnico-assistenziale possono accedere coloro che hanno un'anzianità
di servizio di almeno cinque anni nella posizione funzionale del
"personale con funzioni didattico-organizzative - operatore
dirigente" o che hanno superato il concorso pubblico per l'accesso a
tale posizione, di cui all'Art. 7 della legge provinciale 2 maggio
1995, n. 10.».

Art. 37.
1. Il comma 4 dell'Art. 14 della legge provinciale 5 marzo 2001,
n. 7, e successive modifiche, è così sostituito:
«4. Allo scopo di migliorare la qualità ed efficienza dei
servizi sanitari le aziende sanitarie istituiscono i dipartimenti che
costituiscono il modello ordinario di gestione operativa delle
aziende sanitarie e la cui struttura organizzativa è disciplinata
nel piano sanitario provinciale. Nell'azienda sanitaria di Bolzano
viene istituito un dipartimento interaziendale di prevenzione.».

Art. 38.
1. Il comma 5 dell'Art. 17 della legge provinciale 5 marzo 2001,
n. 7, e successive modifiche, è cosi sostituito:
«5. Ad ogni presidio ospedaliero è preposto altresì un
direttore medico. Questi è responsabile delle funzioni igienistiche,
medico-legali, organizzative, gestionali, di sviluppo della qualità,
con particolare riferimento al coordinamento delle unità operative e
delle strutture dipartimentali sanitarie.».
2. Il comma 6 dell'Art. 17 della legge provinciale 5 marzo 2001,
n. 7, e successive modifiche, è cosi sostituito:
«6. Il direttore medico opera conformemente agli indirizzi posti
dal direttore sanitario.».

Art. 39.
1. L'Art. 21 della legge provinciale 5 marzo 2001, n. 7, e
successive modifiche, è così sostituito:
«Art. 21 (Dipartimento interaziendale di prevenzione). - 1.
Presso l'azienda sanitaria di Bolzano è istituito il dipartimento
interaziendale di prevenzione. Esso promuove e coordina, a livello
interaziendale, le attività di medicina preventiva di cui alle leggi
provinciali 13 gennaio 1992, n. 1, 12 gennaio 1983, n. 3 e 20 gennaio
1984, n. 2, attribuite rispettivamente ai servizi di igiene e sanità
pubblica, al servizio interaziendale di medicina dello sport
dell'azienda sanitaria di Bolzano, ai servizi di medicina dello sport
delle altre aziende sanitarie, al servizio veterinario
interaziendale, al servizio interaziendale di medicina del lavoro e
al servizio pneumologico interaziendale dell'azienda sanitaria di
Bolzano. Il dipartimento si avvale per le proprie indagini del
laboratorio di biochimica clinica, del laboratorio interaziendale di
microbiologia e virologia, dei laboratori della sezione diagnostica
dell'Istituto zooprofilattico sperimentale delle Venezie, nonchè dei
laboratori di immunoematologia, di medicina nucleare e di ematologia,
per quanto di competenza. Le indagini preventive di primo livello
sono eseguite nei laboratori delle aziende sanitarie territorialmente
competenti.
2. Nel rispetto dell'autonomia tecnico-funzionale dei singoli
servizi che lo compongono, il dipartimento interaziendale di
prevenzione:
a) elabora indirizzi e protocolli operativi per le attività di
vigilanza;
b) mantiene rapporti di collaborazione con la ripartizione
provinciale sanità ed in particolare con l'osservatorio
epidemiologico provinciale, in modo tale che l'attività di
prevenzione tenga conto delle risultanze epidemiologiche e segnala
agli stessi gli ambiti in cui accentrare l'operato sulla base delle
risultanze della propria attività di vigilanza;
c) collabora strettamente, anche attraverso la fornitura di
pareri e consulenze, con la ripartizione provinciale sanità e con la
ripartizione provinciale servizio sociale, su tematiche preventive,
avvalendosi anche dei dati forniti dall'Agenzia provinciale per la
protezione dell'ambiente e la tutela del lavoro.
3. Al dipartimento interaziendale di prevenzione è preposto un
comitato nominato dalla commissione composta dai direttori generali
delle aziende sanitarie di cui all'Art. 14, comma 9, con le modalità
stabilite dal piano sanitario provinciale. Il comitato è integrato,
qualora vengano trattati argomenti riguardanti l'ambiente, con un
rappresentante dell'agenzia provinciale per la protezione
dell'ambiente e la tutela del lavoro, con diritto di voto.
4. La commissione dei direttori generali delle aziende sanitarie
di cui all'Art. 14, comma 9, nomina il direttore del comitato e il
suo sostituto, scegliendoli tra i direttori delle unità operative
afferenti al dipartimento, sentito il comitato e la giunta
provinciale. Il direttore del dipartimento mantiene la
responsabilità dell'unità operativa cui è preposto.
5. In conformità al piano sanitario provinciale ed alle linee
guida provinciali, nella deliberazione istitutiva del dipartimento di
prevenzione sono indicati:
a) gli obiettivi e le attività attribuite al dipartimento;
b) le funzioni del comitato di dipartimento e del suo
segretario;
c) le funzioni del direttore del dipartimento e la durata
dell'incarico;
d) la composizione del comitato di dipartimento;
e) le modalità di convocazione e di gestione delle riunioni
del comitato di dipartimento.
6. Le funzioni di segretario del comitato di dipartimento sono
svolte da un funzionario amministrativo in servizio presso una delle
aziende sanitarie.
7. La necessaria interdisciplinarietà tecnico-sanitaria e la
collaborazione fra il dipartimento interaziendale di prevenzione e
l'agenzia provinciale per la protezione dell'ambiente e la tutela del
lavoro sono assicurati mediante l'elaborazione di programmi di
interventi comuni e la pianificazione delle prestazioni
tecnico-strumentali, secondo le modalità di attuazione stabilite con
regolamento di esecuzione.».

Art. 40.
1. L'Art. 32 della legge provinciale 5 marzo 2001, n. 7, e
successive modifiche, è così sostituito:
«Art. 32 (Assistenza sanitaria). - 1. Il servizio sanitario
provinciale garantisce, a tutti gli aventi diritto, i livelli
uniformi di assistenza sanitaria fissati a livello nazionale. Il
servizio sanitario provinciale può integrare i citati livelli di
assistenza con altre prestazioni.».
2. Il comma 1 dell'Art. 35 della legge provinciale 5 marzo 2001,
n. 7, e successive modifiche, è cosi sostituito:
«1. Nello stabilire la partecipazione alla spesa sanitaria, come
anche l'esenzione dal pagamento del ticket, la provincia autonoma di
Bolzano si attiene ai principi contenuti nella normativa nazionale
vigente in materia. La giunta provinciale introduce, per le
prestazioni eccedenti i livelli uniformi di assistenza sanitaria
fissati dalla normativa nazionale, di cui all'Art. 32, una
partecipazione al costo basata sulla valutazione del reddito e del
patrimonio dell'assistito e del suo nucleo familiare. Con regolamento
di esecuzione vengono individuati i criteri per la valutazione della
situazione economica e patrimoniale, tenendo conto anche delle
disposizioni di cui agli articoli 7 e 7-bis della legge provinciale
30 aprile 1991, n. 13, recante "Riordino dei servizi sociali in
provincia di Bolzano", e successive modifiche.».

Art. 41.
1. Il comma 2 dell'Art. 37 della legge provinciale 5 marzo 2001,
n. 7, e successive modifiche, è cosi sostituito:
«2. Per l'erogazione delle prestazioni di cui al comma 1 le
aziende sanitarie si avvalgono dei propri presidi, nonchè di altre
istituzioni sanitarie accreditate e dei liberi professionisti
accreditati, con i quali l'azienda sanitaria ha stipulato accordi
contrattuali. A tali soggetti le aziende sanitarie, sulla base di
appositi rapporti fondati sull'accreditamento, corrispondono un
importo predeterminato a fronte della prestazione resa ed
eventualmente un compenso orario. I1compenso dei medici di medicina
generale e dei pediatri di libera scelta è stabilito in sede
contrattuale. Per le prestazioni oggetto degli accordi contrattuali,
i medici di medicina generale e i pediatri di libera scelta sono
assoggettati al regime di accreditamento.».

Art. 42.
1. La lettera c) del comma 1 dell'Art. 38 della legge provinciale
5 marzo 2001, n. 7, e successive modifiche, è così sostituita:
«c) siano fissate le modalità di presentazione delle ricette
ed i tempi di pagamento, nonchè le modalità di collaborazione delle
farmacie.».

Art. 43.
1. Dopo l'Art. 40 della legge provinciale 5 marzo 2001, n. 7, e
successive modifiche, è inserito il seguente articolo:
«Art. 40-bis (Autorizzazioni all'esercizio di attività nel campo
della procreazione medicalmente assistita). - 1. In attesa di una
specifica disciplina in materia di procreazione medicalmente
assistita a livello nazionale e comunitario, la provincia autonoma di
Bolzano, sentito il comitato etico provinciale di cui all'Art. 44,
può autorizzare le strutture pubbliche e private all'esercizio delle
sopracitate attività.
2. Si applicano le disposizioni del comma 2 dell'Art. 39 e
dell'Art. 40, in quanto applicabili.».

Art. 44.
1. Dopo il comma 6 dell'Art. 44 della legge provinciale 5 marzo
2001, n. 7, e successive modifiche, sono aggiunti i seguenti commi 7
e 8:
«7. Al presidente ed al vice-presidente del comitato etico
provinciale spetta un'indennità di funzione. Il compenso per
l'attività dei membri del comitato etico provinciale è corrisposto
attraverso gettoni di presenza, L'ammontare dell'indennità di
funzione e dei gettoni di presenza è determinato dalla giunta
provinciale.
8. Il comitato etico provinciale predispone, nell'ambito delle
risorse finanziarie annualmente previste per la sua attività, un
programma di lavoro che viene approvato dalla giunta provinciale.».
2. Dopo la lettera k) del comma 5 dell'Art. 44 della legge
provinciale 5 marzo 2001, n. 7, e successive modifiche, è aggiunta
la seguente lettera:
«l) un rappresentante dell'ordine dei medici e degli odontoiatri
della provincia di Bolzano.».

Art. 45.
1. Il comma 1 dell'Art. 46 della legge provinciale 5 marzo 2001,
n. 7, e successive modifiche, è così sostituito:
«1. La dirigenza sanitaria è collocata in unico ruolo, distinto
per profili professionali; ed in unico livello, articolato in
relazione alle diverse responsabilità professionali e gestionali.».
2. Il comma 2 dell'Art. 46 della legge provinciale 5 marzo 2001,
n. 7, e successive modifiche, è cosi sostituito:
«2. L'attività dei dirigenti sanitari è caratterizzata, nello
svolgimento delle proprie mansioni e funzioni, dall'autonomia
tecnicoprofessionale i cui ambiti di esercizio, attraverso obiettivi
momenti di valutazione e verifica del diretto superiore, sono
progressivamente ampliati. Il dirigente, in relazione all'attività
svolta, ai programmi concordati da realizzare ed alle specifiche
funzioni allo stesso attribuite è responsabile del risultato.»
3. Il comma 3 dell'Art. 46 della legge provinciale 5 marzo 2001,
n. 7, e successive modifiche, è così sostituito:
«3. All'atto della prima assunzione, al dirigente sanitario sono
affidati compiti professionali con precisi ambiti di autonomia, da
esercitare nel rispetto degli indirizzi del dirigente responsabile
della struttura. Al dirigente con cinque anni di attività possono
essere attribuiti incarichi di natura professionale anche di alta
specializzazione, di consulenza, studio e ricerca, ispettivi, di
verifica e di controllo, nonchè incarichi di responsabile di
strutture semplici.»
4. Il comma 4 dell'Art. 46 della legge provinciale 5 marzo 2001,
n. 7, e successive modifiche, è così sostituito:
«4. Il dirigente è sottoposto a valutazione annuale dal diretto
superiore; quello con incarico di responsabile o di direttore è
sottoposto a valutazione anche al termine dell'incarico dal nucleo di
valutazione. Alla fine di ogni anno solare viene portata a conoscenza
del superiore gerarchicamente preposto una relazione scritta in
ordine agli obiettivi concordati all'inizio dell'anno. Questi può
contestare in qualsiasi momento l'insoddisfacente espletamento dei
compiti affidati nonchè il mancato raggiungimento degli obiettivi.
In caso di valutazione negativa, l'interessato può presentare le
proprie controdeduzioni al nucleo di valutazione, che emette un
parere in merito. Il direttore generale, sentito il direttore
sanitario, ove confermi la valutazione negativa, revoca la nomina del
responsabile o del direttore.»

Art. 46.
1. Il comma 1 dell'Art. 47 della legge provinciale 5 marzo 2001,
n. 7, e successive modifiche, è cosi sostituito:
«1. L'atto aziendale di cui al comma 1 dell'Art. 5 disciplina
l'attribuzione al direttore amministrativo, al direttore sanitario,
nonchè ai direttori di presidio, di distretto, di dipartimento e ai
dirigenti responsabili di struttura, dei compiti per l'attuazione
degli obiettivi definiti nel piano aziendale e nel piano sanitario
provinciale, comprese, per i direttori, le decisioni che impegnano
l'azienda verso l'esterno.»

Art. 47.
1. Il comma 1 dell'Art. 48 della legge provinciale 5 marzo 2001,
n. 7, e successive modifiche, è cosi sostituito:
«1. Gli incarichi di cui al comma 3 dell'Art. 46 sono attribuiti,
a tempo determinato, dal direttore generale, tenuto conto delle
valutazioni di cui al comma 4 dello stesso articolo. Gli incarichi
hanno durata non inferiore a tre anni e non superiore a sette, con
facoltà di rinnovo.».
2. Dopo il comma 5 dell'Art. 48 della legge provinciale 5 marzo
2001, n. 7, e successive modifiche, è aggiunto il seguente comma:
«5-bis. Ai membri esterni alla provincia autonoma di Bolzano,
anche provenienti da paesi dell'Unione europea, componenti delle
commissioni esaminatrici per il conferimento ed il rinnovo degli
incarichi di dirigente - direttore presso le aziende sanitarie ed
esperti nella disciplina, spetta oltre alle indennità di missione e
di viaggio un compenso lordo il cui ammontare è determinato con
apposita deliberazione della giunta provinciale.»
3. Il comma 6 dell'Art. 48 della legge provinciale 5 marzo 2001,
n. 7, e successive modifiche, è così sostituito:
«6. Gli incarichi di direttore hanno una durata da cinque a sette
anni. Al termine dei singoli incarichi il direttore generale può,
previo parere positivo del direttore sanitario e del direttore
amministrativo, procedere al rinnovo degli stessi oppure conferire
nuovi incarichi mediante la procedura di cui al comma 3.»

Art. 48.
1. Dopo il comma 5 dell'Art. 49 della legge provinciale 5 marzo
2001, n. 7, e successive modifiche, è aggiunto il seguente comma:
«6. La giunta provinciale può delegare il riconoscimento e la
valutazione delle esperienze formative di cui al comma 3 agli ordini
e collegi professionali, secondo le modalità fissate nel regolamento
di esecuzione.».

Art. 49.
1. La rubrica dell'Art. 66 della legge provinciale 5 marzo 2001,
n. 7, è cosi sostituita: «Requisiti per la nomina del direttore del
servizio tecnico-assistenziale».

Art. 50.
1. La lettera mm) del comma 1 dell'Art. 82 della legge
provinciale 5 marzo 2001, n. 7, e successive modifiche, è abrogata.

Art. 51.
Modifica della legge provinciale 30 ottobre 1973, n. 77,
e successive modifiche, recante «Provvedimenti in favore
dell'assistenza agli anziani».
1. Il comma 1 dell'Art. 13 della legge provinciale 30 ottobre
1973, n. 77, e successive modifiche, è così sostituito:
«1. Al fine di garantire un'ottimale assistenza medica agli
ospiti, le case di riposo e centri di degenza stipulano una
convenzione con l'azienda sanitaria territorialmente competente, con
la quale viene nominato il responsabile sanitario della struttura. La
convenzione potrà altresì prevedere che l'assistenza medica agli
ospiti venga garantita da uno o più medici di medicina generale o da
medici dipendenti dell'azienda sanitaria. Gli ospiti autosufficienti
della casa di riposo hanno comunque la facoltà di ricorrere alle
cure del proprio medico di medicina generale. Le modalità di
assistenza verranno stabilite con successivo regolamento di
esecuzione.».

Art. 52.
Modifica alla legge provinciale 21 agosto 1978, n. 46,
e successive modifiche, recante, «Provvedimenti concernenti
gli invalidi civili, i ciechi civili e i sordomuti».
1. I numeri 3) e 4) del comma 1 dell'Art. 5 della legge
provinciale 21 agosto 1978, n. 46, e successive modifiche, sono così
sostituiti:
«3) pensione per ciechi civili assoluti:
a) cecità assoluta, intesa come mancanza totale della vista in
entrambi gli occhi,
b) cecità assoluta: coloro che hanno la mera percezione
dell'ombra e della luce o del moto della mano in entrambi gli occhi o
nell'occhio migliore;
c) cecità assoluta: coloro il cui residuo perimetrico
binoculare è inferiore al 3 per cento;
4) pensione per ciechi civili con residuo visivo:
a) possesso di un residuo visivo non superiore a 1/20 in
entrambi gli occhi o nell'occhio migliore, anche con eventuale
correzione,
b) coloro il cui residuo perimetrico binoculare è inferiore al
10 per cento,».

Art. 53.
Modifica alla legge provinciale 21 giugno 1983, n. 18, e successive
modifiche, recante «Autorizzazione alle Unità Sanitarie Locali a
stipulare, in casi di emergenza, convenzioni con altri istituti di
ricovero per la messa a disposizione di sanitari».
1. Nel comma 1-bis dell'Art. 1 della legge provinciale 21 giugno
1983, n. 18, e successive modifiche, le parole: «per la durata
massima di sei mesi», sono sostituite con le parole: «per la durata
massima di un anno, rinnovabili».

Art. 54.
Modifica alla legge provinciale 28 giugno 1983, n. 19, e successive
modifiche, recante «Disposizioni per l'attuazione del decreto del
Presidente della Repubblica 20 dicembre 1979, n. 761, in materia di
procedure concorsuali e di disciplina del rapporto d'impiego del
personale delle Unità sanitarie locali».
1. Il comma 4 dell'Art. 2 della legge provinciale 28 giugno 1983,
n. 19, e successive modifiche, è cosi sostituito:
«4. Qualora un singolo posto riservato ad uno dei gruppi
linguistici non possa essere conferito ad un candidato appartenente
al gruppo linguistico riservatario, lo stesso è attribuito ad un
candidato idoneo appartenente ad un altro gruppo linguistico nel
rispetto del numero massimo dei posti spettanti a ciascun gruppo. Per
urgenti ed improrogabili esigenze di servizio, i posti possono essere
assegnati a candidati idonei anche in deroga alle disposizioni sulla
proporzionale etnica e previa autorizzazione della giunta
provinciale, nel rispetto della graduatoria nelle procedure
concorsuali, fatto salvo il successivo conguaglio nell'ambito dei
posti presi in considerazione ai fini del calcolo della proporzionale
etnica.»

Art. 55.
Modifiche alla legge provinciale 11 maggio 1988, n. 16,
e successive modifiche, recante «Provvedimenti relativi
all'assistenza odontoiatrica».
1. L'art. 1 della legge provinciale 11 maggio 1988, n. 16, e
successive modifiche, è così sostituito:
«Art. 1 (Assistenza indiretta). - 1. Quando l'assistenza curativa
odontoiatrica in forma diretta o mediante medici specialisti
convenzionati non sia sufficiente a soddisfare le richieste, la
giunta provinciale su motivata richiesta delle unità sanitarie
locali, autorizza l'erogazione delle prestazioni curative in
odontoiatria in forma indiretta da erogarsi con le modalità di cui
all'Art. 34 della legge provinciale 5 marzo 2001, n. 7.
2. La giunta provinciale può stabilire per determinate categorie
di persone un ulteriore importo da rimborsare.»
2. L'Art. 2 della legge provinciale 11 maggio 1988, n. 16, e
successive modifiche, è così sostituito:
«Art. 2 (Assistenza indiretta protesica) - 1. Le persone
residenti in provincia di Bolzano iscritte al servizio sanitario
provinciale, il cui reddito familiare è inferiore al limite massimo
fissato annualmente dalla giunta provinciale, hanno diritto ad un
rimborso delle spese per prestazioni protesiche dentarie e,
limitatamente alle persone di età inferiore a 18 anni, per
apparecchi per ortodonzia. Per la determinazione di tale reddito
familiare si applicano le disposizioni in materia di assistenza
scolastica di cui all'Art. 2, comma 3, della legge provinciale
31 agosto 1974, n. 7, e successive modifiche.
2. La giunta provinciale stabilisce la misura del concorso della
provincia nella spesa sostenuta e documentata da parte dell'assistito
per singole prestazioni e può anche prevedere che la stessa venga
commisurata a diversi scaglioni di reddito entro il limite massimo di
cui al comma 1. Alla documentazione necessaria per la liquidazione
del concorso nelle spese deve essere allegata la documentazione
richiesta per la determinazione del reddito familiare dalla legge
provinciale di cui al comma 1.
3. Le unità sanitarie locali effettuano controlli sistematici
sulle prestazioni oggetto del rimborso.
4. Per quanto non disciplinato dal presente articolo valgono le
disposizioni generali sull'assistenza specialistica indiretta.»

Art. 56.
Modifica alla legge provinciale 22 novembre 1988, n. 51, e successive
modifiche, recante «Misure nel settore socio-sanitario»
1, Il comma 1 dell'Art. 2 della legge provinciale 22 novembre
1988, n. 51, e successive modifiche, è cosi sostituito:
«1. Ai medici igienisti distrettuali di cui all'Art. 13 della
legge provinciale 13 gennaio 1992, n. 1, spetta un'indennità mensile
di funzione fissata annualmente dalla Giunta provinciale. Tale
indennità non può superare il 50 per cento dello stipendio base
tabellare iniziale di medico dirigente sanitario.».

Art. 57.
Modifica alla legge provinciale 13 gennaio 1992, n. 1, e successive
modifiche, recante «Norme sull'esercizio delle funzioni in materia di
igiene e sanità pubblica e medicina legale».
1. Dopo il comma 2 dell'Art. 3 della legge provinciale 13 gennaio
1992, n, 1, e successive modifiche, sono aggiunti i seguenti commi
2-bis e 2-ter:
«2-bis. L'assessore provinciale alla sanità, sentita la
commissione di cui all'Art. 6, comma 7, rilascia i nulla osta di cui
agli articoli 28 e 29 del decreto legislativo 17 marzo 1995, n. 230,
e successive modifiche.
2-ter. L'assessore provinciale alla sanità esercita, altresi, le
funzioni di cui ai commi 2 e 3 dell'Art. 30 del decreto legislativo
17 marzo 1995, n. 230, e successive modifiche.».
2. Il comma 7 dell'Art. 6 della legge provinciale 13 gennaio
1992, n. 1, e successive modifiche, è così sostituito:
«7. Per l'espletamento delle attività previste dagli articoli 28
e 29 del decreto legislativo 17 marzo 1995, n. 230, è istituita la
commissione provinciale per la protezione sanitaria della popolazione
contro i rischi da radiazioni ionizzanti, composta da:
a) il direttore dell'ufficio provinciale igiene pubblica, con
funzione di presidente;
b) un responsabile del servizio di Igiene e sanità pubblica in
rappresentanza delle aziende sanitane della provincia;
c) il responsabile del servizio multizonale di fisica
sanitaria, in quanto laureato in fisica ed esperto qualificato ai
sensi dell'Art. 78 del decreto legislativo 17 marzo 1995, n. 230;
d) un medico del servizio multizonale di medicina del lavoro;
e) un medico specializzato in radiologia;
f) il comandante o un ispettore provinciale del servizio
antincendio;
g) il direttore del Laboratorio provinciale di chimica fisica;
h) un rappresentante dell'ispettorato provinciale del lavoro.»

Art. 58.
Modifica della legge provinciale 26 agosto 1993, n. 14, e successive
modifiche, recante «Formazione specifica in medicina generale e
specialistica e applicazione di norme statali in materia di concorsi
pubblici presso le unità sanitarie locali».
1. Dopo l'Art. 7 della legge provinciale 26 agosto 1993, n. 14, e
successive modifiche, è inserito il seguente articolo:
«Art. 7-bis (Rapporto convenzionale con i medici di medicina
generale ed i pediatri di base). - 1. La giunta provinciale stipula
con le organizzazioni sindacali provinciali dei medici di medicina
generale e dei pediatri di base apposite convenzioni di durata
triennale per la disciplina del rapporto per l'erogazione delle
prestazioni assistenziali nella provincia di Bolzano.
2. La giunta provinciale è autorizzata a determinare le
categorie di persone residenti in provincia di Bolzano iscritte al
servizio sanitario provinciale ammesse al rimborso, da parte delle
aziende sanitarie di appartenenza, delle spese per le visite
occasionali, nonchè a determinare la misura di tale rimborso.».
2. Le disposizioni di cui al comma 1 del presente articolo hanno
effetto a partire dal 4 aprile 2001.

Art. 59.
Modifica della legge provinciale 2 maggio 1995, n, 10, e successive
modifiche, recante «Provvedimenti relativi al personale delle Unità
sanitarie locali».
1. Il comma 5 dell'Art. 5 della legge provinciale 2 maggio 1995,
n. 10, e successive modifiche, è così sostituito:
«5. Qualora siano decorsi più di tre anni dalla cessazione del
rapporto di servizio, il personale del ruolo sanitario riammesso in
servizio deve frequentare, a far data dalla riammissione, il primo
corso di aggiornamento a tal fine organizzato. Le modalità di
attuazione di tale corso sono determinate dalla giunta provinciale in
base alla corrispondente determinazione del fabbisogno».

Art. 60.
Modifica alla legge provinciale 4 gennaio 2000, n, 1, e successive
modifiche, recante, «Riordinamento della struttura dirigenziale
amministrativa, tecnica e professionale delle aziende speciali uniti
sanitarie locali».
1. Il comma 5 dell'Art. 16 della legge provinciale 4 gennaio
2000, n. 1, e successive modifiche, è così sostituito:
«5. La composizione del nucleo di valutazione si differenzia a
seconda che venga valutato il settore amministrativo o sanitario ed
è composto da tre membri tra cui un rappresentante nominato
dall'assessore provinciale alla sanità, un rappresentante della
direzione generale dell'azienda sanitaria ed un esperto esterno.».
2. Dopo il comma 5 dell'Art. 16 della legge provinciale 4 gennaio
2000, n. 1, e successive modifiche, sono aggiunti i seguenti commi 6
e 7;
«6. A prescindere dalle verifiche effettuate dal nucleo di
valutazione, l'assessore provinciale alla sanità può in ogni
momento disporre l'effettuazione di ispezioni e verifiche nelle
aziende sanitarie.
7. I criteri generali e le modalità per la valutazione sono
determinati dalla giunta provinciale.».

Art. 61.
Abrogazioni
1. Sono abrogate le seguenti disposizioni:
a) legge provinciale 30 luglio 1977, n. 28, e successive
modifiche;
b) legge provinciale 3 gennaio 1986, n. 1, e successive
modifiche;
c) gli articoli 1, 2, 3 e 4 della legge provinciale 26 agosto
1993, n. 14, e successive modifiche;
d) il comma 6 dell'Art. 14, il comma 9 dell'Art. 17 ed il comma
8 dell'Art. 48 della legge provinciale 5 marzo 2001, n. 7, e
successive modifiche;
e) legge provinciale 2 luglio 1992, n. 23.
2. I regolamenti di esecuzione alle leggi di cui al comma 1
rimangono in vigore fino all'approvazione del regolamento di
esecuzione alla presente legge, per le parti compatibili con le
disposizioni della presente legge.

Art. 62.
Disposizioni finanziarie
1. Alla spesa per gli interventi a carico dell'esercizio 2002 ai
sensi delle disposizioni dell'Art. 4, comma 1, nonchè dei titoli II
e III, si provvede per l'anno 2002 con le quote ancora disponibili
sui capitoli 52223, 52274, 52275, 52276, 52277 e 52410 del bilancio
provinciale 2002, ivi incluse quelle per interventi ai sensi delle
disposizioni provinciali abrogate con l'Art. 61, comma 1, lettere a),
b) e c) e per gli esercizi successivi nei limiti degli stanziamenti
autorizzati per i medesimi interventi con legge finanziaria annuale.
2. Alla maggiore spesa derivante dalle disposizioni degli
articoli 41 e 44, comma 1-bis, della presente legge, stimata in
12.000 euro per l'anno in corso e in 35.000 euro all'anno per gli
anni 2003 e 2004, si fa fronte per l'esercizio finanziario in corso
con le attuali disponibilità del capitolo 52290 del bilancio di
previsione 2002 e per gli anni 2003 e 2004 mediante utilizzo di
corrispondenti quote dello stanziamento previsto alla sezione 5,
settore 5.2, lettera b.1) del bilancio per il triennio 2002-2004,
3. La spesa per l'attuazione delle disposizioni di cui agli
articoli 4, comma 2, e 51 è autorizzata con legge finanziaria
annuale.
La presente legge sarà pubblicata nel Bollettino ufficiale della
Regione.
È fatto obbligo a chiunque spetti di osservarla e di farla
osservare come legge della Provincia.
Bolzano, 15 novembre 2002
DURNWALDER