4a Serie Speciale - Concorsi ed Esami  n. 92 del 19-11-1999
ALTRI ENTI
ISTITUTO DI FONETICA E DIALETTOLOGIA DI PADOVA
ISTITUTO DI FONETICA E DIALETTOLOGIA DI PADOVA
CONCORSO (scad. 19 dicembre 1999)
Pubblica selezione per l'assunzione di una unita' di personale a contratto ai sensi dell'art. 15 del contratto collettivo nazionale del lavoro stipulato in data 7 ottobre 1996, da assegnare all'Istituto di fonetica e dialettologia del Consiglio nazionale delle ricerche - Padova. (Avviso di selezione n. 307.208.1). (GU n.92 del 19-11-1999)

IL DIRETTORE DELL'ISTITUTO
Vista la legge 7 agosto 1990, n. 241;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 12 febbraio 1991,
n. 171;
Vista la legge 10 aprile 1991, n. 125;
Visto il decreto legislativo 3 febbraio 1993, n. 29, e successive
modificazioni e integrazioni;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994, n.
487, e successive modificazioni e integrazioni;
Visto l'art. 15 del contratto collettivo nazionale del lavoro
stipulato in data 7 ottobre e 21 novembre 1996;
Vista la legge 31 dicembre 1996, n. 675;
Vista la legge 5 maggio 1997, n. 127;
Vista la delibera della giunta amministrativa n. 893/98 in data 23
dicembre 1998, relativa all'applicazione dell'art. 15 del contratto
collettivo nazionale del lavoro stipulato in data 7 ottobre 1996
(livello IV - X), in sostituzione dei disapplicati artt. 36 della
legge n. 70/1975 e 23 del decreto del Presidente della Repubblica n.
171/1991;
Vista la delibera della giunta amministrativa nelle funzioni di
consiglio di amministrazione n. 188/1999 dell'8 aprile 1999;
Vista la circolare del Consiglio nazionale delle ricerche n. 17 del
25 giugno 1999;
Vista la deliberazione del consiglio direttivo del 20 maggio 1999
relativa all'indizione di una selezione per titoli, prova scritta,
prova pratica ed esame orale, per l'assunzione di una unità di
personale diplomato a contratto, ai sensi dell'art. 15 del contratto
collettivo nazionale del lavoro stipulato in data 7 ottobre 1996
(livello IV - X), da assegnare all'Istituto di fonetica e
dialettologia - Padova.
Decreta:
Art. 1.
Posti messi a selezione
All'Istituto di fonetica e dialettologia del Consiglio nazionale
delle ricerche di Padova, occorre una unità di personale diplomato
da assumere a contratto mediante pubblica selezione per titoli ed
esami per svolgere attività di supporto tecnico amministrativo
nell'ambito di programmi di ricerca intrapresi dall'Istituto.
Il contratto avrà la durata di tre anni.

Art. 2.
Requisiti per l'ammissione
Per essere ammessi alla selezione, sono necessari i seguenti
requisiti:
a) diploma di scuola media superiore, o un titolo di studio
conseguito all'estero riconosciuto equipollente. Tale equiparazione
dovrà risultare da idonea certificazione rilasciata dalla competente
autorità;
b) conoscenza di elementi di diritto pubblico e privato;
c) buona conoscenza delle norme e procedure dell'amministrazione
statale, degli enti pubblici ed in particolare del Consiglio
nazionale delle ricerche;
d) esperienza nel campo informatico in particolare dei programmi di
videoscrittura, foglio elettronico e data base;
e) buona conoscenza scritta e parlata della lingua inglese.
f) età non inferiore ai 18 anni;
g) cittadinanza di uno degli Stati membri dell'Unione europea;
h) idoneità fisica a disimpegnare le mansioni specifiche inerenti
il posto messo a selezione. Il Consiglio nazionale delle ricerche ha
la facoltà di sottoporre a visita medica di controllo i vincitori
della selezione;
i) essere in regola con le leggi sul reclutamento militare;
l) non avere usufruito dei benefici previsti dall'art. 3 della
legge 24 marzo 1970, n. 336, e successive modificazioni ed
integrazioni.
Non possono prendere parte alla selezione coloro che siano stati
esclusi dall'elettorato politico attivo e coloro che siano stati
destituiti o dispensati dall'impiego presso una pubblica
amministrazione, ovvero siano stati dichiarati decaduti per avere
conseguito l'impiego mediante la produzione di documenti falsi o
viziati da invalidità non sanabile.
I suddetti requisiti debbono essere posseduti alla data di scadenza
del termine previsto dal presente bando di selezione per la
presentazione delle domande di ammissione.

Art. 3.
Domande di ammissione
Le domande di ammissione alla selezione redatte in carta libera
(vedi schema esemplificativo - allegato 1), dovranno pervenire al
Consiglio nazionale delle ricerche - Istituto di fonetica e
dialettologia, via G. Anghinoni, 10 - 35121 Padova, entro il termine
perentorio, a pena di esclusione, delle ore 12 del trentesimo giorno
successivo a quello di pubblicazione del presente bando nella
Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana.
Qualora il termine venga a scadere di giorno festivo, si intenderà
protratto al primo giorno non festivo seguente.
La domanda, oltre che presentata, potrà essere inviata a mezzo
lettera raccomandata con avviso di ricevimento al responsabile
dell'Istituto di fonetica e dialettologia: in tal caso farà fede il
timbro a data dell'ufficio postale accettante.
Per le domande presentate a mano all'Istituto di fonetica e
dialettologia durante l'orario di lavoro, sarà rilasciata ricevuta.
Nella domanda di ammissione il candidato deve dichiarare:
1) cognome e nome;
2) luogo e data di nascita;
3) di essere in possesso del titolo di studio richiesto dall'art.
2, lettera a) del bando di concorso con indicazione del punteggio
conseguito;
4) di essere cittadino di uno degli Stati membri dell'Unione
europea e il relativo titolo di equiparazione;
5) il comune nelle cui liste elettorali è iscritto o i motivi
della mancata iscrizione o cancellazione delle liste medesime;
6) la posizione nei riguardi degli obblighi militari;
7) le eventuali condanne penali riportate indicando gli estremi
delle relative sentenze ed i provvedimenti penali eventualmente
pendenti;
8) gli eventuali servizi prestati presso pubbliche amministrazioni
e le cause di risoluzione del rapporto di impiego;
9) la propria residenza ed il preciso indirizzo corredato dal
numero di codice di avviamento postale al quale dovranno essere
inviate le comunicazioni concernenti la selezione impegnandosi a fare
conoscere le successive eventuali modificazioni di indirizzo;
10) di non avere usufruito dei benefici previsti dall'art. 3 della
legge 24 maggio 1970, n. 336 e successive modificazioni e
integrazioni.
I candidati di cittadinanza diversa da quella italiana dovranno
dichiarare inoltre di godere dei diritti civili e politici anche
nello Stato di appartenenza o di provenienza, ovvero i motivi del
mancato godimento dei diritti stessi, e di avere adeguata conoscenza
della lingua italiana.
La domanda dovrà essere sottoscritta dal candidato, pena
esclusione dalla selezione.
L'Istituto di fonetica e dialettologia non assume alcuna
responsabilità per il caso di dispersione di comunicazione
dipendente da inesatta o non chiara trascrizione dei dati anagrafici
o del recapito da parte del candidato o di mancata o tardiva
comunicazione di cambiamento di indirizzo indicato nella domanda, nè
per eventuali disguidi postali o telegrafici o comunque imputabili a
fatto di terzi, a caso fortuito o a forza maggiore.
Le domande non compilate con tutte le indicazioni di cui al
presente articolo non verranno prese in considerazione.
Alla domanda dovrà essere allegato un curriculum vitae e di
lavoro, i documenti e titoli ritenuti rilevanti dal candidato ai fini
della valutazione nonchè un elenco dei documenti e titoli prodotti.

Art. 4.
Commissione giudicatrice
La commissione esaminatrice sarà nominata dal direttore
dell'Istituto di dialettologia e fonetica - Padova con successivo
provvedimento.

Art. 5.
Titoli valutabili
La selezione è per titoli ed esami.
La commissione esaminatrice di cui al precedente art. 4, disporrà
complessivamente di 320 punti così ripartiti:
50 punti per i titoli;
100 punti per la prova scritta;
70 punti per la prova pratica;
100 punti per la prova orale.
La valutazione dei titoli precederà la correzione degli elaborati
relativi alla prova scritta.
Le categorie dei titoli valutabili e i punteggi attribuibili sono i
seguenti:
a) votazione del titolo di studio richiesto per l'ammissione al
concorso: fino a un massimo di 10 punti;
b) attività lavorativa pertinente a: fino a un massimo di 35
punti;
c) altri titoli: fino a un massimo di 5 punti.
La commissione esaminatrice determinerà i criteri per la
suddivisione dei punteggi massimi attribuiti a ciascuna categoria di
titoli prima di avere preso visione della documentazione presentata
dai candidati.
I titoli dovranno essere posseduti alla data di scadenza del
termine stabilito per l'inoltro delle domande di ammissione alla
selezione e dovranno essere prodotti in originale o in copia
autenticata, pena l'esclusione della loro valutabilità.

Art. 6.
Prove d'esame
1. Una prova scritta riguardante le procedure amministrative degli
enti pubblici di ricerca ed in particolare del Consiglio nazionale
delle ricerche.
2. Una prova pratica su elementi di informatica di base.
3. Una prova orale vertente sulla materia della prova scritta, su
elementi di diritto privato e pubblico e sulla conoscenza della
lingua inglese.
L'avviso di convocazione della prova scritta sarà dato ai
candidati, mediante lettera raccomandata, almeno quindici giorni
prima di quello in cui essi dovranno sostenere la prova medesima.
I candidati non ammessi alla selezione riceveranno una
comunicazione di esclusione.
Ai candidati che conseguiranno l'ammissione alla prova pratica
verrà data comunicazione del voto riportato nella prova scritta
nonchè nella valutazione dei titoli.
Saranno ammessi alla prova pratica soltanto i candidati che avranno
riportato nella prova scritta un punteggio non inferiore a 70/100.
L'avviso di convocazione alla prova pratica sarà dato ai candidati
mediante lettera raccomandata almeno quindici giorni prima di quello
in cui dovranno sostenere la prova medesima.
Verranno ammessi a sostenere la prova orale soltanto i candidati
che avranno riportato nella prova pratica un punteggio non inferiore
a 40/70.
Ai candidati che conseguiranno l'ammissione alla prova orale verrà
data comunicazione del voto riportato nella prova pratica, mediante
lettera raccomandata, almeno venti giorni prima di quello in cui essi
dovranno sostenerla.
La prova orale si intenderà superata con una votazione di almeno
70/100.
Al termine della seduta relativa alla prova orale la commissione
giudicatrice formulerà l'elenco dei candidati esaminati con
l'indicazione delle votazioni da ciascuno riportate, elenco che,
sottoscritto dal presidente e dal segretario della commissione verrà
affisso nel medesimo giorno all'albo dell'Istituto di fonetica e
dialettologia - Padova.
Il punteggio complessivo sarà determinato dalla somma delle
votazioni conseguite nelle singole prove di esame nonchè dal
punteggio riportato nella valutazione dei titoli.
Per essere ammessi alle prove d'esame i candidati dovranno
presentare un valido documento di identità personale.
I candidati che non si presenteranno a sostenere le prove d'esame
nei gironi fissati, saranno dichiarati decaduti dalla selezione.
L'Istituto di fonetica e dialettologia - Padova non prevede il
rimborso di eventuali spese sostenute dai candidati per la
partecipazione alle prove di selezione.

Art. 7.
Formazione della graduatoria
La commissione giudicatrice formerà la graduatoria di merito della
selezione secondo l'ordine derivante dal punteggio complessivo
conseguito dai candidati.
A parità di votazione complessiva si applicheranno le disposizioni
previste dal decreto del Presidente della Repubblica n. 487 e
successive modifiche ed integrazioni.

Art. 8.
Graduatoria dei vincitori
Il direttore dell'Istituto di fonetica e dialettologia accerta con
proprio provvedimento, entro quindici giorni dalla consegna degli
atti da parte della commissione, la regolarità formale degli atti
medesimi, dandone comunicazione ai candidati. Con successivo
provvedimento nomina il vincitore della selezione.

Art. 9.
Trattamento dei dati personali
Ai sensi dell'art. 10, comma 1, della legge 31 dicembre 1996, n.
675, i dati personali forniti dai candidati saranno raccolti presso
il competente ufficio del Consiglio nazionale delle ricerche -
Istituto di fonetica e dialettologia, per le finalità di gestione
della selezione e saranno trattati presso una banca dati
automatizzata per le finalità inerenti la selezione e la gestione
del rapporto conseguente alla stessa.
Il conferimento di tali dati è obbligatorio ai fini della
valutazione dei requisiti di partecipazione, pena l'esclusione.
I medesimi dati potranno essere comunicati unicamente alle
amministrazioni pubbliche direttamente interessate allo svolgimento
della selezione o alla posizione giuridico-economica del candidato.
L'interessato gode dei diritti di cui all'art. 13 della citata
legge.
Il responsabile del trattamento è il direttore dell'Istituto di
fonetica e dialettologia.

Art. 10.
Stipula del contratto di lavoro a tempo determinato
Il direttore dell'Istituto di fonetica e dialettologia
subordinatamente al favorevole esito degli accertamenti circa il
possesso dei requisiti prescritti per l'ammissione all'impiego,
procederà alla stipula del relativo contratto del candidato
risultato vincitore.
Il vincitore della selezione dovrà prestare servizio di prova per
la durata prevista dalle vigenti norme contrattuali. Sarà assunto in
servizio con contratto a termine della durata di tre anni e gli
verrà corrisposto il trattamento economico corrispondente a quello
del personale del Consiglio nazionale delle ricerche al settimo
livello professionale - profilo di collaboratore di amministrazione.
Per informazioni rivolgersi a: tel.: 049/8274418 fax.: 049/8274416
e-mail: zamboni csrf.pd.cnr.it
Padova, 3 novembre 1999
Il direttore: Zamboni
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Allegato 1
Schema di domanda
Al Consiglio nazionale delle ricerche -
Istituto di fonetica e dialettologia -
via G. Anghinoni, 10 - 35121 Padova
Avviso di selezione n. 307.208.1.
..l.. sottoscritt.. (1) nat.. a il
.................................... domanda di essere ammesso a
partecipare alla selezione pubblicata nella Gazzetta Ufficiale - 4
serie speciale - n. 92 in data 19 novembre 1999.
A tal fine ..l.. sottoscritt.. dichiara:
a) di essere iscritt.. nelle liste elettorali del comune di
............................................. (2);
b) di non avere riportato condanne penali (3);
c) di essere in possesso del titolo di studio di (4) conseguito il
(indicare giorno, mese ed anno) presso (indirizzo dell'Istituto) con
votazione ...../.....;
d) di essere, nei riguardi degli obblighi imposti dalle leggi sul
reclutamento militare, nella seguente posizione
..............................;
e) di essere residente nel comune di (5) (provincia di
...............................);
f) di essere cittadino
................................................. (6).
..l.. sottoscritt.. dichiara, infine di avere preso visione del
relativo avviso di selezione e di sottostare a tutte le condizioni in
esso stabilite.
..l.. sottoscritt.. chiede che ogni comunicazione relativa alla
presente selezione venga inviata al seguente indirizzo, impegnandosi
a comunicare le eventuali variazioni successive e riconoscendo che il
Consiglio nazionale delle ricerche non assume alcuna responsabilità
in caso di irreperibilità del destinatario.
Indirizzo (comprensivo del codice di avviamento postale)
telefono ............................
Data, ...............................
Firma ......................................
---------
(1) Cognome e nome in stampatello se la domanda non è
dattiloscritta, le donne coniugate devono indicare il cognome e il
nome propri e non quelli del coniuge.
(2) Coloro che non risultino iscritti nelle liste elettorali
dovranno indicare i motivi della non iscrizione o cancellazione dalle
liste stesse.
(3) In caso contrario indicare le eventuali condanne riportate, gli
estremi delle relative sentenze (anche nei casi in cui non sia stata
concessa la non menzione nei certificati rilasciati dal casellario
giudiziale a richiesta di privati ovvero siano intervenuti amnistia,
indulto, grazia, perdono giudiziale o riabilitazione) e i
procedimenti penali eventualmente pendenti.
(4) O titolo di studio conseguito all'estero riconosciuto
equipollente.
(5) Qualora il periodo di residenza sia inferiore a un anno,
indicare anche la precedente residenza.
(6) I candidati di cittadinanza non italiana dovranno dare tutte le
ulteriori indicazioni richieste dall'art. 3 dell'avviso di selezione.