3a Serie Speciale - Regioni n. 44 del 10-11-1990
REGIONE ABRUZZO
REGIONE ABRUZZO
LEGGE REGIONALE 13 luglio 1989, n. 56
Provvedimenti urgenti in materia di formazione professionale. (GU 3a Serie Speciale - Regioni n.44 del 10-11-1990)

IL CONSIGLIO REGIONALE
HA APPROVATO
IL COMMISSARIO DEL GOVERNO
HA APPOSTO IL VISTO
IL VICE PRESIDENTE DELLA GIUNTA REGIONALE
PROMULGA

la seguente legge:

Art. 1.
F i n a l i t à

1. La Regione contribuisce, con la presente legge, al recupero
della flessibilità del sistema formativo professionale abruzzese,
anche attraverso il potenziamento del settore pubblico, in attuazione
dell'articolo 3, lettera c), della legge-quadro 21 dicembre 1978, n.
845.

Art. 2.
Concorsi per la copertura di posti vacanti nelle strutture formative
della Regione

1. I posti vacanti nell'organico del ruolo autonomo dei docenti
della formazione professionale e, per i restanti profili
amministrativi, nelle dotazioni organiche stabilite in attuazione
della legge regionale 21 maggio 1985, n. 58, per i Centri regionali
di formazione professionale, sono coperti mediante concorsi per
titoli ed esami, deliberati dalla giunta regionale, tra il personale
in servizio nel territorio regionale presso le strutture formative,
operative, organizzative e di coordinamento degli enti di cui alla
lettera b) dell'articolo 5 della legge-quadro 21 dicembre 1978, n.
845.
2. Ha titolo a partecipare ai concorsi il personale dipendente
dagli enti di cui al 1 comma, gestori di attività formative a
titolarità regionale in convenzione e/o su autorizzazione della
Regione, destinato ad attività formative a titolarità regionale o
autorizzate dalla Regione entro il 31 dicembre 1987, con esclusione
di quelli di cui all'art. 9 della legge regionale 5 dicembre 1979, n.
63, purche':
a) sia titolare di contratto di lavoro a tempo indeterminato,
stipulato entro la data del 2 ottobre 1985;
b) sia in possesso del titolo di studio richiesto dal bando di
concorso;
c) abbia maturato una anzianità di effettiva prestazione di
servizio di anni 4 alla data del bando di concorso;
d) risulti in possesso di tutti i requisiti prescritti per
l'accesso all'impiego regionale fatta eccezione per i limiti di età;
e) nel biennio successivo alla data della deliberazione dei
concorsi per titoli ed esami non maturi i requisiti di legge per aver
diritto al trattamento di quiescenza;
f) inoltri apposita istanza di partecipazione alle selezioni al
Settore personale della giunta regionale entro e non oltre 15 giorni
dalla data di pubblicazione del bando.

Art. 3.
Accertamento dei posti vacanti

1. L'entità dei posti vacanti nelle diverse qualifiche funzionali
e pertinenti profili professionali, viene accertata dalla giunta
regionale entro 3 mesi dalla data di entrata in vigore della presente
legge, sulla base del risultato acquisito a seguito dell'espletamento
delle procedure di mobilità tra le strutture del Settore formazione
professionale e quelle degli altri settori operativi della giunta e
del consiglio regionale, nel rispetto della disciplina prevista
dall'articolo 25 della legge regionale 26 aprile 1984, n. 35.
2. Il personale regionale del ruolo autonomo dei docenti della
formazione professionale può aspirare all'assegnazione dei posti
relativi ai profili ricompresi nella qualifica funzionale di
appartenenza ed equiparabili ai requisiti culturali e professionali
posseduti dagli interessati, secondo criteri e limiti definiti dalla
giunta regionale, sentite le organizzazioni sindacali maggiormente
rappresentative.
3. Non si considerano posti disponibili, per i concorsi di cui al
precedente articolo 2, quelli riservati al collocamento delle
categorie protette, al personale interno ai sensi dell'articolo 6
della legge regionale 18 dicembre 1987, n. 97, nonchè al personale
del ruolo soprannumerario della Regione ai sensi dell'articolo 5
della legge 16 maggio 1984, n. 138.
4. La giunta regionale, dopo aver individuato i profili
professionali da mettere a concorso, può disporre l'avvio delle
procedure concorsuali anche prima del definitivo accertamento della
entità dei posti disponbili e delle relative sedi di servizio, con
riserva di provvedere successivamente alla notifica dei posti
medesimi nei confronti di tutti i candidati partecipanti ai concorsi.

Art. 4.
Modalità di partecipazione ai concorsi

1. Gli interessati possono partecipare a non più di due concorsi
di cui ai precedenti articoli, limitatamente ai profili ricompresi
nelle qualfiche funzionali regionali equiparabili al livello
funzionale posseduto in base al Contratto collettivo nazionale di
lavoro degli Operatori della formazione professionale convenzionata,
nel rispetto delle indicazioni contenute nella tabella allegata alla
presente legge.

Art. 5.
Modalità di svolgimento dei concorsi
e nomina dei vincitori

1. per ciascun profilo professionale messo a concorso la giunta
regionale stabilisce:
a) i titoli valutabili per la formazione della graduatoria e la
determinazione dei relativi punteggi;
b) il contenuto della prova scritta, che deve tendere
all'accertamento della specifica professionalità del profilo cui si
concorre;
c) il contenuto della prova orale.
2. I candidati risultati vincitori conseguono l'inquadramento nel
ruolo del personale regionale con la qualifica funzionale e il
profilo conseguito a seguito del concorso; con il provvedimento di
nomina vengono anche stabilite la sede di servizio e la struttura
organizzativa di destinazione.
3. Ai predetti vincitori compete il trattamento economico iniziale
previsto, per la qualifica di inquadramento, dalla legge regionale 18
dicembre 1987, n. 97.
4. Per quanto non espressamente previsto dalla presente legge,
trovano applicazione le norme regionali vigenti in materia di
procedure concorsuali pubbliche.
5. Per la utilizzazione delle graduatorie si applicano le
disposizioni di cui all'articolo 6, comma 16, della ripetuta legge
regionale n. 97 del 18 dicembre 1987.

Art. 6.
Norme sulla innovazione del sistema formativo

1. La giunta regionale d'intesa con la V commissione Consiliare è
autorizzata a predisporre il piano di innovazione del sistema
formativo in attuazione dell'articolo 3 del decreto-legge 17
settembre 1988, n. 408, convertito in legge dello Stato 12 novembre
1988, n. 492.

Art. 7.
Ulteriori norme in materia di personale

1. Allo scopo di contribuire al perseguimento delle finalità di
cui al precedente articolo 1, le retribuzioni e gli oneri a qualsiasi
titolo riguardanti il trattamento economico del personale assunto con
contratto di lavoro a tempo indeterminato dagli enti di cui al 1
comma del precedente articolo 2, comunque impegnato in attività
formative autorizzate dalla Regione e da realizzare a partire dal 1
settembre 1989, non sono ammessi a finanziamento regionale allorchè
si tratti di personale che, ai sensi delle vigenti disposizioni,
abbia conseguito i requisiti per la collocazione in quiescenza. La
stessa esclusione si applica allorchè non siano osservate
puntualmente le norme di cui all'articolo 6 del decreto-legge 22
dicembre 1981, n. 791, quali risultano dalla legge di conversione 26
febbraio 1982, n. 54.

Art. 8.
F i n a l i t à

1. Al fine di contribuire al conseguimento degli obiettivi
programmatici della Regione legati alle singole realtà territoriali,
all'attuazione delle politiche attive del lavoro ed, in particolare,
per riqualificare l'intervento formativo, la Regione promuove
articolati servizi sul territorio utilizzando le strutture formative
professionali pubbliche e private.
2. I servizi da attivare sul territorio concernono:
a) il rilevamento di dati e di ogni utile elemento sul mercato
del lavoro allo scopo di contribuire alla funzionalità
dell'osservatorio regionale sul mercato del lavoro e ad orientare e
verificare l'azione formativa professionale;
b) la realizzazione di attività di orientamento professionale
in stretta coordinazione con quello scolastico di competenza dei
distretti scolastici;
c) la realizzazione di attività di progettazione formativa,
tutoraggio, documentazione, istruttoria e progettazione di contratti
di formazione-lavoro e di interventi del fondo sociale europeo e di
assistenza alla piccola e media impresa.

Art. 9.
Modalità attuative

1. L'attuazione dei servizi di cui all'art. 8 avviene, in via
sperimentale e a regime, sulla base di criteri e modalità approvati
dal Consiglio regionale, su proposta della giunta regionale.

Art. 10.
Personale dei centri regionali
di formazione professionale

1. Il personale del ruolo regionale autonomo dei docenti e quello
non docente che, alla data di entrata in vigore della presente legge,
risulti, a qualsiasi titolo, in servizio nelle strutture centrali
dell'amministrazione regionale da almeno un anno, resta assegnato, a
domanda, alle strutture medesime con l'attribuzione di uno dei
profili professionali ricompresi nella qualifica di appartenenza e
corrispondenti alla preparazione culturale ed alle esperienze
acquisite.
2. I posti che si rendono vacanti in attuazione del precedente
comma, sono coperti utilizzando le graduatorie concorsuali di cui al
Titolo I della presente legge.

Art. 11.
Potenziamento dell'osservatorio regionale
sul mercato del lavoro

1. In attuazione della legge 28 febbraio 1987, n. 56, la Regione
favorisce l'Assolvimento delle funzioni di pertinenza
dell'Osservatorio regionale sul mercato del lavoro, istituito con
legge regionale 16 settembre 1982, n. 74, integrata con legge
regionale 23 marzo 1983, n. 16, mediante la revisione della dotazione
organica del Settore formazione professionale, lavoro ed emigrazione.
2. Per le predette finalità il consiglio regionale provvede, su
proposta della giunta, alla elevazione della dotazione organica del
suddetto Settore, fermo restando la quantificazione complessiva
dell'organico del personale regionale.

Art. 12.
Disposizioni finanziarie

1. Agli oneri derivanti dalla copertura dei posti vacanti nelle
strutture regionali mediante i concorsi previsti dalla presente
legge, si provvede con gli stanziamenti annualmente iscritti in
bilancio per l'amministrazione del personale regionale.
2. Agli oneri derivanti dalla applicazione del precedente art. 6,
si provvede, a decorrere dall'esercizio 1989, con le specifiche
assegnazioni disposte dallo Stato in attuazione della legge 12
novembre 1988, n. 492, nonchè, per la eventuale quota regionale, con
parte degli stanziamenti annualmente iscritti ai capitoli 051411,
051621, 052201 dello stato di previsione della spesa.
3. Agli oneri derivanti dalla applicazione del precedente art. 8,
si provvede, a decorrere dall'esercizio 1989, con parte degli
stanziamenti annualmente iscritti ai capitoli 051411, 051412, 051621,
052201 dello stato di previsione della spesa nonchè con specifiche
assegnazioni disposte dallo Stato o da altri Centri erogatori, in
attuazione di norme particolari nel campo della formazione
professionale e del lavoro.

Art. 13.

La disciplina prevista dalla presente legge può trovare concreta
applicazione esclusivamente dopo la conclusione delle procedure nella
mobilità di cui all'art. 5 della legge 28 dicembre 1988, n. 554.

Art. 14.
Entrata in vigore e pubblicazione

1. La presente legge è dichiarata urgente ed entra in vigore il
giorno successivo a quello della pubblicazione nel Bollettino
ufficiale della Regione.
La presente legge regionale sarà pubblicata nel Bollettino
ufficiale della regione. È fatto obbligo, a chiunque spetti, di
osservarla e di farla osservare come legge della Regione Abruzzo.
L'Aquila, 13 luglio 1989

GIANNUNZIO

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(Omissis).