Christina Maslach

Christina Maslach (21 Ocak 1946 doğumlu) Amerikalı bir sosyal psikolog ve Berkeley'deki California Üniversitesi'nde fahri psikoloji profesörüdür ve mesleki tükenmişlik üzerine yaptığı araştırmayla tanınır. Maslach Tükenmişlik Envanteri Maslach, C.; Jackson, S.E. (1981). "The measurement of experienced burnout". Journal of Occupational Behavior, 2, 99-113. ve Çalışma Yaşamı Alanları Araştırması'nın ortak yazarlarından biridir.Leiter, M.P; Maslach, C. (1999). "Six areas of worklife: A model of the organizational context of burnout". Journal of Health and Human Resources Administration, 21, 472-489. Profesyonel kariyerinin başlarında Maslach, Stanford hapishane deneyini durdurmada etkili oldu. 1997'de ABD'de Yılın Profesörü ödülüne layık görüldü. == Eğitim ve kariyer == Maslach, Radcliffe Koleji'nden mezun oldu (1967) ve Stanford Üniversitesi'nde Psikoloji doktorasını tamamladı (1971). Doktora derecesini aldıktan sonra Maslach, Berkeley'deki psikoloji bölümüne yardımcı doçent olarak katıldı. Stanford hapishane deneyine yönelik eleştirisi, araştırmacı Philip Zimbardo'yu (daha sonra kocası) deneyi yalnızca altı gün sonra durdurmaya ikna etti. Bu deneyim aynı zamanda Maslach'ın sonraki kariyerini, özellikle de kaçınılmaz strese bir tepki olarak mesleki tükenmişliğe olan ilgisini şekillendirdi. Maslach'ın mesleki tükenmişlik hakkında; duygusal tükenme, başkalarının duyarsızlaşması ve kişisel başarının azalması hissi olarak üç boyutta ele alarak yaptığı tanım günümüzde en fazla referans gösterilen tanımdır. Bu genel kabulle uyumlu olarak, yapının en yaygın kullanılan ölçüsü yine Maslach tarafından geliştirilen Maslach Tükenmişlik Envanteri'dir . 1981'de Maslach ve Susan E. Jackson, insan hizmetleri ortamlarında bir bireyin mesleki tükenmişlik deneyimini değerlendirmek için Maslach Tükenmişlik Envanteri'ni (MBI) yazdı. Daha sonra eğitim ortamlarını (1986) ve genel mesleki ortamları (1996) değerlendirmek için orijinal MBI'nin alternatif versiyonlarını geliştirdi.Maslach, C.; Jackson, S.E.; Leiter, M.P. (1996-2016). Maslach Burnout Inventory Manual (Fourth Edition). Menlo Park, CA: Mind Garden, Inc. Üzerinden 30 yıl geçmesine rağmen, 2014'te Maslach Tükenmişlik Envanteri hâlâ tükenmişlik için temel ölçü metodu olarak gösterildi . Maslach ilerleyen yıllarda yürüttüğü ve katkı sağladığı birçok akademik çalışmanın yanında "tükenmişlik" üzerine 5 kitap yayımladı. 1988'den 1989'a kadar Batı Psikoloji Derneği'nin (WPA) başkanıydı. 2001'den beri Berkeley'deki California Üniversitesi'nde Lisans Eğitiminden Sorumlu Dekan Yardımcısıdır. == Ödüller ve onurlar == 1991'de Maslach, Bilimsel Gelişme için Amerikan Birliği'ne üye seçildi. Aynı zamanda Amerikan Psikoloji Derneği ve WPA üyesidir. Maslach, Berkeley'de Üstün Öğretim Ödülü ve Sosyal Bilimler Hizmet Ödülü'nü aldı. 1997'de Eğitimi Geliştirme ve Destekleme Konseyi ve 1997'de Carnegie Öğretimi Geliştirme Vakfı tarafından ABD'de yılın profesörü seçildi Maslach 2008'de, WPA Üstün Öğretim Ödülü'nü kazandı. 2012'de dünyanın en iyi 300 yönetim dergisi tarafından yayınlanan en seçkin 50 makalesinden biri olarak onurlandırılarak erken tükenmişlik öngörücüleri üzerine yaptığı boylamsal araştırması da dahil olmak üzere, birçok makalesi önemi ve yüksek etkisi nedeniyle ödüller aldı. 2017 Kişilik ve Sosyal Psikoloji Derneği tarafından Kişilik Uygulaması ve Sosyal Psikoloji Ödülü'ne layık görüldü. 2020 yılında Birleşik Devletler Ulusal Bilimler Akademisi'nden tükenmişlik üzerine yaptığı çalışmalardan dolayı "Bilimsel İnceleme" ödülünü aldı. 2021'de Business Insider'ın "İşletmeyi Dönüştüren 100 İnsan" listesine seçildi. Son kitabı "The Burnout Challenge", Publisher's Weekly tarafından 2022 Sonbaharında işletme/ekonomi alanında en iyi on kitaptan biri olarak gösterildi. == Kaynakça == == Dış bağlantılar == * * Page at Center for Occupational and Environmental Health at the University of California, Berkeley