dos sapadores. No que diz respeito à credenciação dos agentes para a atividade de ataque inicial, apenas a AFOCELCA mantém um sistema interno de credenciação anual para a atividade específica de combate a incêndios, em parte devido à elevada rotatividade dos elementos que anualmente são integrados nas empresas contratadas para a prestação de serviços na AFOCELCA. Finalmente, quanto à verificação das competências dos agentes, normalmente não existe um mecanismo para esse fim. A única exceção é a AFOCELCA que mantém um sistema de supervisão, destinado a verificar a qualidade do trabalho realizado pelas empresas contratadas para fazer combate terrestre a incêndios. De todas as funções associadas a processos do SGIFR analisadas no presente Estudo, a participação em operações de ataque inicial é de longe aquela que corresponde a uma maior diversidade, de acordo com os cinco parâmetros analisados. No entanto, essa diversidade, aqui analisada a nível institucional e regulamentar de cada agência, é seguramente maior se for analisada a nível individual de cada agente. A única forma de conhecermos a realidade no terreno, frequentemente muito distinta da que está regulamentada, é através da recolha de dados individuais. Seria muito importante por isso a realização de um inquérito nacional destinado aos diferentes agentes do SGIFR, que permitisse conhecer de facto a realidade no terreno a este respeito. Como exemplo ilustrativo referem-se os resultados de um inquérito disponibilizado na plataforma Google Forms, aos operacionais do combate a incêndios entre 27 de outubro e 24 de novembro de 2019 apresentado em Silva (2019). A este questionário responderam 35 operacionais da AFOCELCA, 115 bombeiros, 97 operacionais da FEPC, 24 sapadores florestais e 34 militares da UEPS. Em relação ao total de horas de formação em DFCI os respondentes das cinco agências declararam valores muito superiores aos valores mínimos apresentados anteriormente, variando os valores médios entre as 219 horas para a AFOCELCA e as 447 horas para a FEPC. No entanto, os valores apresentados refletiam uma grande dispersão, com coeficientes de variação superiores a 100% para todas as agências, o que indica uma grande disparidade de situações dentro de cada agência. Quanto aos conteúdos da formação prática, praticamente todos os respondentes declararam ter formação sobre ferramentas manuais (97%) e sobre uso de água (90%), no combate a incêndios. Também no que toca à formação teórica praticamente todos os respondentes declararam ter formação de base sobre combustíveis e comportamento do fogo (97%). Pelo contrário, apenas 46% dos respondentes declarou ter formação sobre FWI (Fire Weather Index) e CPS (Campbell Prediction System), temas mais específicos, mas que também deveriam fazer parte das competências dos operacionais. Relativamente ao local de formação a maior parte dos respondentes teve formação sobretudo fora do local de trabalho (63%) com um máximo de 86% para a AFOCELCA e um mínimo de 50% para os bombeiros. O inquérito indica a existência de algum fechamento na escolha dos formadores, já que, à exceção dos sapadores florestais, os respondentes mencionam a própria agência como origem mais frequente dos formadores. Um inquérito deste tipo, alargado a todo o universo dos agentes que fazem combate a incêndios, poderia proporcionar uma perspetiva mais próxima da realidade no que toca à qualificação dos agentes. 6 DE NOVEMBRO DE 2020______________________________________________________________________________________________________29