I SÉRIE — NÚMERO 22 50 Aplausos do PS.Portanto, estamos em crer que temos um instrumento de política económica que nos permitirá ter o quadro necessário para aquilo que precisamos de fazer, que é necessariamente muito mais do que aquilo que se resume no clausulado da proposta de lei do Orçamento do Estado. Por isso mesmo, alguns artigos que provavelmente não estarão tão detalhados na proposta que o Governo entregou não deixarão de ter concretização. Aliás, relativamente a propostas de lei, sou conhecida por ser mais parca em letras do que outras entidades e outros autores. Isso não significa que as coisas não se façam, significa apenas que nem tudo aquilo que pretendemos fazer está exatamente descrito nos artigos orçamentais. Esta é a realidade daquilo que se passa com o plano plurianual de investimentos, daquilo que se passa com as taxas moderadoras e mesmo daquilo que se passa relativamente ao caminho e às formas de incentivo dos profissionais para o trabalho no Serviço Nacional de Saúde. O plano plurianual de investimentos terá concretização também na sequência da Carta de Equipamentos de Saúde, que nos propomos realizar; as taxas moderadoras estão já acomodadas, em termos de redução da receita associada, na proposta que fazemos nos mapas de execução financeira; e o caminho para a dedicação plena está refletido na forma como encaramos os incentivos ao trabalho no Serviço Nacional de Saúde, designadamente em centros de responsabilidade integrados e em unidades de saúde familiares. Portanto, será em tudo isso que iremos empregar os 941 milhões de euros adicionais: no reforço da atividade assistencial do Serviço Nacional de Saúde, no reforço das condições de trabalho dos profissionais que lá desempenham a sua atividade, apostando, de facto, na melhoria das condições remuneratórias, associada a resultados visíveis na saúde das portuguesas e dos portugueses. Penso que é isso que esperam de nós. Relativamente à questão colocada pela Sr.a Deputada Ana Rita Bessa sobre a folga para fazer mais e para fazer melhor, essa folga decorre de dois efeitos: por um lado, do reforço dos 941 milhões de euros — aliás, dos 941,9 milhões de euros — e, por outro lado, da nossa melhor gestão e da nossa eficiência na gestão. E, sim, temos várias propostas para fazer mais e para fazer melhor. Elas são visíveis e estão bem explicitadas no nosso relatório do Orçamento e poderemos discuti-las melhor, em sede de discussão na especialidade. Também não se diga que recusamos a articulação com o setor privado ou com o setor social para fazer mais pela saúde dos portugueses. É isso que se passa com o cheque-dentista, é isso que se passa com as unidades de cuidados continuados, é isso que se passa com as farmácias comunitárias. Quanto à questão da contribuição extraordinária sobre a indústria dos dispositivos médicos, Sr.a Deputada, aquilo a que ela se destina é a alimentar um fundo de inovação para o Serviço Nacional de Saúde. Todos estamos em crer que ele é absolutamente necessário, como foi comprovado pelos medicamentos recentemente atribuídos pelo Serviço Nacional de Saúde a meninos, o que não estava previsto no Orçamento do ano passado. Relativamente à redução das listas de espera, as garantias que lhe dou são as garantias dos profissionais de saúde. Eles são o melhor garante do nosso programa de ação. Aplausos do PS.O seu trabalho, a sua dedicação, o seu empenho garantem, mais do que a palavra de qualquer ministra ou de qualquer ministro, que o Serviço Nacional de Saúde está forte e irá responder àquilo que os portugueses esperam dele. Relativamente às questões que me colocou a Sr.a Deputada Bebiana Cunha, do PAN, gostava de dizer que, em novembro, a dívida era de 840 milhões de euros. Essa dívida foi já amortizada, no final do ano de 2019, através da injeção extraordinária de 550 milhões de euros, e essa injeção irá ser reforçada, como já foi referido, em mais de 200 milhões de euros, nos primeiros meses deste ano. Quero dizer-lhe também que a contratação de mais profissionais é uma contratação líquida. Estamos em crer que a melhor forma de reter profissionais no Serviço Nacional de Saúde não é apenas através do efeito remuneratório, que é sempre curto e que se esfuma rapidamente, é também através de melhores condições de trabalho, de incentivos ao desempenho, de projetos motivadores. Gostaria de sublinhar ainda que as saídas para o estrangeiro decorrem de pedidos de células para trabalhar noutro local, que, na maioria dos casos, correspondem a situações de estágios profissionais.