LLANOS GÓMEZ (PP, 2018-05-31):
S,í gracias de nuevo. Yo también voy a ser muy breve.
Nosotros fuimos uno de los promotores de la ponencia y creo que lo he dicho en alguna otra ocasión. Es verdad que en esa ponencia se está tratando y estamos debatiendo sobre una reforma integral de EITB. Pero también es verdad que la ponencia no puede ser el parapeto para que determinadas iniciativas o determinadas cuestiones sobre EITB no se traigan a esta Cámara.
Porque si no, al final sería un contrasentido que al final se crea una ponencia sobre un determinado asunto y ya no se vuelve a debatir.
Pues podemos vaciar el pleno. Además y en eso coincido con la señora Arana, y yo estando de acuerdo que al final los debates en ponencia, pues cuando muchas veces son debates acalorados que al final sean debates que queden allí dentro, me puede parecer bien, pero precisamente por eso es verdad que hay determinados asuntos que creemos que por la relevancia o porque realmente pueden ser adecuados que tengan luz y taquígrafos, se traigan a esta Cámara para poder ser debatimos.
Y eso no significa poner en cuestión al ente, ni a los profesionales del ente. Entre otras cosas porque eso al final también es perverso. Es decir cuando alguien habla sobre EITB, pues parece que está uno poniendo en cuestión a EITB.
No, no, a lo que está poniendo en cuestión es a la dirección de EITB en este momento, a cómo está dirigida EITB en ese momento, que nada tiene que ver con cuestionar EITB.
Y precisamente creo que todos en esa ponencia lo que pretendemos es un nuevo modelo de EITB, que se acerque más a los principios de lo que tiene que ser un servicio público en el que se refleje la pluralidad de todos los vascos, y en el que todos los vascos que pagan esa EITB con sus impuestos, se vean reflejados.
Y hablaba... Yo lo de la calidad informativa, es que lo he dicho en mi primera intervención. Es que la calidad de la información en los informativos en EITB en el cumplimiento del contrato programa, se refleja cuantitativamente.
O sea, se dice, número de horas y como hay muchos números de horas de informativos, entonces ya los informativos tienen una calidad tremenda. Eso y luego las encuestas que se realizan.
Luego EITB son los más vistos lo ha dicho la señora Agirre muy bien, porque son los de aquí. Yo lo he dicho también en muchas ocasiones, a los vascos y las vascas les gusta ver lo que sucede en Euskadi, lo cual no quiere decir que le guste ver lo que hace el Gobierno a todas horas, mañana, tarde y noche. Porque ya le he dicho, algunos consejeros podían formar parte de la plantilla del ente. Mire igual para sus cargos directivos también los podrían nombrar, porque claro, aparecen continuamente.
Y es que se lo he dicho a la señora Agirre, es diferente que se elija entre los profesionales del ente, que los hay y muchos, y muy buenos; y otra cosa es que se haya accedido en igualdad de oportunidades. No, se elige entre los profesionales del ente pero a dedo.
Y el otro día en el Consejo de Administración, tuvimos la ocasión de nombrar un cargo más en el que nosotros, en el consejo se decidió la creación en ese organigrama de ese puesto, pero la elección de la persona era una elección de la dirección del ente.
Entre personal de dentro de la casa, sí, pero elegido a dedo. Yo creo que la cuestión es, yo no digo que tengan que desaparecer todos los cargos de confianza, pero la cuestión es que los profesionales tengan igualdad de oportunidades, exista una carrera profesional y que al final no estén cuestionados en determinadas ocasiones porque quien está ahí, realmente está por méritos propios y no porque ideológicamente es el más conveniente.
Nada más, muchas gracias.