CASTELO DE SA (PSE-EE, 2017-01-26):
Ya hacía tiempo que no teníamos debate.
Bueno, vamos a hacerlo en orden inverso, que ya veo que vamos a... Yo, vamos a ver, no es que te doy lecciones. Es que sé que no compartís el temas de cláusulas sociales y que contradicción pura la que has tenido, pero no aquí en la tribuna.
Que aquí puedes tener un discurso de lo más coherente, es la actitud que tenéis en las tribunas donde no gobernáis, y la actitud que tenéis allí donde gobernáis y lo que hacéis y le pedís al delegado de Gobierno que haga en otros parlamentos en los que queremos y apostamos por las cláusulas sociales, como habéis hecho con la Diputación Foral de Bizkaia, como habéis hecho con el Ayuntamiento de Madrid.
Y eso por si acaso, mira que te lo he dicho en el primer turno de intervención, para que tú te pudieras defender en ese segundo, porque hay gente que en ese primero no quiere decir nada, jo , que no me conteste que yo voy la última.
No, si yo no tengo problema en eso, te digo en el primer turno lo que pienso, lo que creo y lo que defiendo, y con ardor. Pero no me has dado contestación a ello. Por algo será.
Yo cadera tengo y cintura también para no entrarte en más asunto. Y a mí lo que me parece, me parece, no incoherente, me parece indecente es que se gobierne allá donde hay competencias para favorecer el tema de la negociación colectiva y lo que se haga es cercenarlo.
Y luego venir a un Parlamento que no tiene competencias, que no es su ámbito de trabajo y que se le pida que regule las condiciones laborales que en otros sitios cercenamos.
Eso es lo que me parece ya no incoherente, sino indecente. Y bueno eso es un poco, como venir aquí haciéndose de Quijote de los trabajadores, ¿verdad? A mí ya a estas altura de la película, Nerea, no me engañas. Nos conocemos de hace tiempo, así que menos predicar y más dar trigo donde podéis.
Por cierto, con respecto al compañero que ha intervenido de, a ver si te encuentro, dónde te he apuntado, ah sí, de Bildu, que me has dicho que menudo papelón que tiene que hacer la Castelo. Papelón, papelón, todos tenemos papelones. ¿Sabes que es lo que pasa? Que yo aquí defiendo lo que además creo y con convicción, porque te voy a recordar que el tema de desarrollo y las cláusulas sociales en Gipuzkoa lo hicisteis con nosotros, porque somos los que creemos que con las cláusulas sociales se puede.
Y no solamente ahí, sino también aquí en este Parlamento las defendimos que las cláusulas sociales hasta donde podemos llegar para que no nos la recurran y no las suspendan.
Porque me has dicho más o menos que tengo un papelón, hombre para hacer teatro, teatro hacemos todos, porque te podría recordar yo la adjudicación del servicio de atención telefónica que hizo la Diputación Foral de Gipuzkoa del servicio de transporte cuando gobernaba Bildu, verdad, que recayó en una empresa, porque externalizó el servicio bajo su responsabilidad, le ganó la adjudicación una empresa de Valencia, que, por cierto, aplicaba un convenio de por allá, tan siquiera de ámbito de la comunidad. Si ejemplos para todos tenemos.
Pero a mí lo que me importa aquí, y estoy ya un poco para el proponente que intentó recoger la proposición o las reclamaciones que nos hacían las trabajadoras del servicio, me ha dicho que lo traía a esta Cámara para que fuera conocido y para que no pase como un conflicto laboral más. Perfecto, pero más allá de ir a eso, a mí lo que me interesa es dar un camino o una salida a las trabajadoras y a los problemas que nos han manifestado.
Y por ello en la enmienda que habíamos presentado decíamos con ese instrumento que se ha dotado el Parlamento Vasco, que son las cláusulas sociales, introduzcamos en los nuevos pliegos de condiciones, porque estamos en este momento a tiempo, porque si hablamos de que el servicio se preste de forma directa y no indirecta, pues ahí le dije, no estamos de acuerdo. Pero si estamos hablando de garantizar unas condiciones laborales básicas, que no es que nos guste el convenio, me ha entendido mal, que ha dicho que es el convenio el que le gusta al Gobierno Vasco, no, no, es el convenio que han determinado los representantes de los trabajadores y la patronal del sector, nos guste o no nos guste es el marco de referencia que es de obligado cumplimiento para la empresa.
A partir de ahí, cualquier mejora laboral que se quiera plantear que además hay derecho, y yo comparto y defiendo que se tiene que realizar en ese ámbito de asociación colectiva para mejorar las condiciones laborales, porque usted me decía, ¿no se pueden mejorar ya las condiciones laborales? Sí, claro que sí, las de estas trabajadoras y las de otros trabajadores en otros sectores y en otras provincias.
Quiero decir, a través de qué, de la herramienta de la que nos hemos dotado, que es la negociación colectiva y no los parlamentos autonómicos y los parlamento territoriales. No podemos intentar suplantar a la patronal desde los parlamentos, que es un poco la tentación que se tiene a veces por determinados grupos.
Y es verdad, no son teleoperadoras, no. Es que no son teleoperadoras, son gestoras profesionales de emergencias y así lo tienen reconocido.
Por tanto, yo creo que aquí lo que nosotros quisimos proponer, pero no les pareció nada interesante, pero también le he podido decir y garantizar a las trabajadoras que eso se va a incluir en el contrato, en los pliegos que va a sacar el Gobierno Vasco, son cláusulas sociales que garanticen los derechos laborales básicos a los que tenéis derechos, se recogerá la subrogación de los trabajadores y los planes de formación continua para que prestéis y sigáis prestando un buen servicio.