PASTOR GARRIDO (PSE-EE, 2019-11-28):
Bueno. También, con cierta brevedad.
Esta proposición no de ley nace en el seno de la Comisión de Educación que tuvimos el 23 de octubre  - así lo anunció allí ya la señora Bengoechea - , ante una comparecencia de dos representantes del colectivo laboral de limpieza adscrito al Departamento. Y, en definitiva, lo que se ha hecho es trasladar ese debate que mantuvimos en la Comisión al Pleno del Parlamento. Es cierto  - y considero que es algo en lo que todos coincidimos - , que la problemática es complicada de solventar y de atajar. No es un puesto de trabajo al uso, es un acceso a la administración pública, y ello conlleva determinada reglamentación y unos sistemas de acceso distintos de los habituales. Porque, para el acceso a la función pública, el Gobierno tiene reglas. Y tiene procedimientos determinados. Y este colectivo de limpieza  - por cierto, como ya se ha repetido, prácticamente feminizado en su totalidad - , existen también otros colectivos que están en las mismas condiciones y que también padecen esa precariedad por causa de la tasa de interinidad y temporalidad, y que forman también parte de la comunidad educativa en muchos casos. No son funcionarios del Gobierno Vasco, pero entran dentro del Departamento de Educación y de otros Departamentos. Y hay que tratar de evitar que eso no se convierta en una situación de discriminación con respecto a otras personas del mismo Departamento.
Al igual que mencionamos en la Comisión  - lo volvemos a decir hoy aquí - , es que queda abierta la vía laboral. El colectivo de limpieza es personal laboral, no fijo; son de carácter temporal. Y eso es exactamente lo que provoca la incertidumbre de saber si van a continuar o no en su puesto de trabajo, o, incluso, con qué condiciones se va a producir. Por tanto, creo que deberíamos explorar esa posibilidad, la de regular desde el punto de vista de la legislación laboral de la función pública. Y nos parece interesante, también, plantear un sistema de consolidación, que entendemos que iría por fases. Y esto, como vengo citando, no solo serviría para el colectivo de limpieza, sino para muchos otros que pueden estar en las mismas condiciones. Y esta consolidación debiera de tener prioridad, y poner el foco en aquellas personas que se encuentran más cerca de la edad de jubilación. E ir descendiendo, porque se entiende que, todavía, para las otras personas, tienen un cierto margen y un recorrido laboral que no está a la mano de las personas que están próximas a la edad de jubilación.
En cualquier caso, todos...
... entiende que, todavía, para las otras personas, tienen un cierto margen y un recorrido laboral que no está a la mano de las personas que están próximas a la edad de jubilación.
En cualquier caso, todos coincidíamos en que es una sensación complicada, que no es de fácil solución, aunque se han planteado alternativas, porque los puestos de trabajo tienen características muy específicas desde la función pública y se debe atender esto con una situación excepcional.
Otra de las alternativas pudiera ser como otra más hacer fijos los contratos actualmente existentes de carácter laboral, que no son en este momento de carácter indefinido. En definitiva, lo principal es ser capaces de garantizar la estabilidad de los puestos de trabajo, avance, paso y recorrido enorme que se haría en el propio sistema porque independientemente de qué colectivo sea del que estamos hablando, tienen exactamente los mismos derechos de recibir un trato equitativo, razonable y justo para este concreto problema laboral.
Y, en cualquier caso, lo que nos parece necesario regularizar de alguna forma esta situación, qué es lo que venían a reclamar estas personas cuando comparecieran, porque nos preocupa, porque responde a problemas de precariedad y de falta de estabilidad, porque es una situación de angustia y de precariedad permanente, de no saber hasta cuándo va a durar esta situación, que en algunos casos creo que sumaban hasta 27 años en algún caso en esta situación, se han dado otros casos de colectivos con características singulares a las que al final se les ha podido dar una salida relativamente digna. Y espero que con el compromiso de todos podamos seguir recorriendo ese mismo camino. Nada más y muchas gracias.