Helsinki-NLP/opus_dogc huggingface dataset:
Català: L ' Ajuntament subscriurà una pòlissa en aquest sentit per al pagament de les indemnitzacions que es vegin obligats a satisfer els seus empleats per danys ocasionats a tercers en el desenvolupament de les seves funcions al servei de l ' Ajuntament i que no puguin ser imputables a imprudència temerària , negligència o ignorància inexcusables , dol o mala fe i infracció o incompliment voluntari de les normes , declarats per sentència judicial ferma .
Español: El Ayuntamiento subscribirá una póliza en este sentido para el pago de las indemnizaciones que se vean obligados a satisfacer sus empleados por daños ocasionados a terceros en el desarrollo de sus funciones al servicio del Ayuntamiento y que no puedan ser imputables a imprudencia temeraria , negligencia o ignorancia inexcusables , dolo o mala fe e infracción o incumplimiento voluntario de las normas , declarados por sentencia judicial firme .
Català: El personal té dret al 100 % de les seves retribucions , llevat del que s ' estableix a l ' article 16 sobre el complement de productivitat , mentre romangui en la situació d ' incapacitat temporal .
Español: El personal tiene derecho al 100 % de sus retribuciones , excepto lo que se establece en el artículo 16 sobre el complemento de productividad , mientras permanezca en la situación de incapacidad temporal .
Català: Per acreditar aquesta , s ' ha de presentar el justificant mèdic corresponent en el Departament de Personal dins els 3 dies següents , i els comunicats de confirmació de baixa amb la periodicitat establerta a la legislació general .
Español: Para acreditarla , debe presentarse el justificante médico correspondiente en el Departamento de Personal dentro de los 3 días siguientes , y los partes de confirmación de baja con la periodicidad establecida en la legislación general .
Català: Les revisions mèdiques seran aquelles que amb caràcter general s ' estableixin reglamentàriament i d ' acord amb el dictamen de la Comissió de Seguretat i Salut .
Español: Las revisiones médicas serán aquellas que con carácter general se establecen reglamentariamente y de acuerdo con el dictamen de la Comisión de Seguridad y Salud .
Català: Es facilitarà un lloc de treball adequat a qualsevol treballador o treballadora que es trobi afectat per qualsevol malaltia que no li permeti exercir el treball habitual , la qual cosa es comunicarà als representants dels sindicats , mantenint-se en tots els casos la categoria i els emoluments inherents al lloc de treball originari .
Español: Se facilitará un puesto de trabajo adecuado a cualquier trabajador o trabajadora que se encuentre afectado por cualquier enfermedad que no le permita ejercer el trabajo habitual , lo cual se comunicará a los representantes de los sindicatos , manteniéndose en todos los casos la categoría y los emolumentos inherentes al puesto de trabajo originario .
Català: L ' òrgan competent de l ' Ajuntament , previ informe de la Comissió Paritària , resoldrà les sol · licituds del personal que , havent complert els 55 anys , vulguin passar a desenvolupar una activitat diferent en el supòsit que el seu treball habitual estigués sotmès a les inclemències del temps o suposi un esforç físic o mental inadequat per a la seva edat .
Español: El órgano competente del Ayuntamiento , previo informe de la Comisión Paritaria , resolverá las solicitudes del personal que , habiendo cumplido los 55 años , quieran pasar a desarrollar una actividad diferente en el supuesto de que su trabajo habitual estuviera sometido a las inclemencias del tiempo o suponga un esfuerzo físico o mental inadecuado para su edad .
Català: Anualment , la corporació realitzarà conjuntament amb la Comissió de Formació un estudi de les necessitats de formació professional del seu personal relacionat i vinculat a la planificació integral dels recursos humans dins del projecte de treball global i de l ' esquema organitzatiu .
Español: Anualmente , la corporación realizará conjuntamente con la Comisión de Formación un estudio de las necesidades de formación profesional de su personal relacionado y vinculado a la planificación integral de los recursos humanos dentro del proyecto de trabajo global y del esquema organizativo .
Català: La corporació directament o en col · laboració amb altres institucions o centres oficials reconeguts , participarà en l ' organització dels cursos que s ' estableixen en el pla anual de formació .
Español: La corporación directamente o en colaboración con otras instituciones o centros oficiales reconocidos , participará en la organización de los cursos que se establecen en el plan anual de formación .
Català: La selecció del personal als cursos integrats al pla de formació anual de l ' empresa s ' establirà de comú acord entre la corporació i la Comissió de Formació .
Español: La selección del personal en los cursos integrados en el plan de formación anual de la empresa se establecerá de común acuerdo entre la corporación y la Comisión de Formación .
Català: Cada treballador o treballadora tindrà dret a un mínim de 40 hores de formació retribuïda , relacionada amb el lloc de treball i inclosa en la relació de cursos .
Español: Cada trabajador o trabajadora tendrá derecho a un mínimo de 40 horas de formación retribuida , relacionada con el puesto de trabajo y incluida en la relación de cursos .
Català: La corporació municipal facilitarà l ' assistència del personal a cursos d ' especialització i perfeccionament , sempre que tinguin relació amb les funcions que desenvolupin , i contribuirà al 50 % del seu cost , a excepció dels casos en què aquests cursos es realitzin a instància de l ' Ajuntament , en els quals abonarà el 100 % del seu cost .
Español: La corporación municipal facilitará la asistencia del personal a cursos de especialización y perfeccionamiento , siempre que tengan relación con las funciones que desarrollen , y contribuirá en el 50 % de su coste , a excepción de los casos en que estos cursos se realicen a instancia del Ayuntamiento , en los que abonará el 100 % de su coste .
Català: La Comissió de Formació elaborarà una relació de cursos de formació que computaran en el subíndex de formació de l ' índex de dificultat tècnica del complement específic .
Español: La Comisión de Formación elaborará una relación de cursos de formación que computarán en el subíndice de formación del índice de dificultad técnica del complemento específico .
Català: La Comissió de Formació es compromet a mantenir una absoluta transparència en l ' elaboració de la relació de cursos de formació i a fer possible l ' accés de tot el personal a la formació .
Español: La Comisión de Formación se compromete a mantener una absoluta transparencia en la elaboración de la relación de cursos de formación y a hacer posible el acceso de todo el personal a la formación .
Català: Al personal de l ' Ajuntament de Sant Just se li aplicarà els articles del 321 al 344 del capítol 2 , títol 6 del Decret 214 / 1990 , de 30 de juliol , pel qual s ' aprova el Reglament del personal al servei de les entitats locals que regula el règim d ' incompatibilitats , i altra normativa d ' aplicació legal .
Español: Al personal del Ayuntamiento de Sant Just les serán aplicados los artículos 321 a 344 del capítulo 2 , título 6 , del Decreto 214/ 1990 , de 30 de julio , por el cual se aprueba el Reglamento del personal al servicio de las entidades locales que regula el régimen de incompatibilidades y otra normativa de aplicación legal .
Català: q ) Els incompliments contractuals establerts a l ' article 54 del Reial decret 1 / 1995 , de 24 de març , que aprova el text refós de la Llei de l ' estatut dels treballadors , quan , d ' acord amb el que s ' estableix als articles següents , no hagin de ser considerats com a greus o lleus .
Español: q ) Los incumplimientos contractuales establecidos en el artículo 54 del Real decreto 1/ 1995 , de 24 de marzo , que aprueba el texto refundido de la Ley del estatuto de los trabajadores , cuando , de acuerdo con lo que se establece en los artículos siguientes , no deban ser considerados como graves o leves .
Català: n ) L ' emissió d ' informes i la realització d ' actes manifestament il · legals quan causin perjudici a l ' administració o als ciutadans i no constitueixin falta molt greu .
Español: n ) La emisión de informes y la realización de actos manifiestamente ilegales cuando causen perjuicio a la Administración o a los ciudadanos y no constituyan falta muy grave .
Català: La imposició de sancions per faltes greus i molt greus requerirà la tramitació prèvia d ' expedient disciplinari , la iniciació del qual es comunicarà a l ' interessat , al qual es donarà audiència , i als representants dels treballadors , que seran escoltats amb caràcter previ al possible acord de suspensió provisional d ' ocupació o de trasllat del treballador a un altre lloc de treball , com a mesura cautelar per fets directament relacionats amb les funcions que tingui encomanades .
Español: La imposición de sanciones por faltas graves y muy graves requerirá la tramitación previa de expediente disciplinario , cuya iniciación se comunicará al interesado ( a quien se dará audiencia ) y a los representantes de los trabajadores , que serán escuchados con carácter previo al posible acuerdo de suspensión provisional de empleo o de traslado del trabajador a otro puesto de trabajo , como medida cautelar por hechos directamente relacionados con las funciones que tenga encomendadas .
Català: Les faltes lleus prescriuran als 10 dies , les greus als 20 dies i les molt greus als 60 dies a partir de la data en la qual l ' Administració hagi tingut coneixement de la seva comissió i , en tot cas , als 6 mesos d ' haver estat comeses .
Español: Las faltas leves prescribirán a los 10 días , las graves a los 20 días y las muy graves a los 60 días a partir de la fecha en la que la Administración haya tenido conocimiento de su comisión y , en todo caso , a los 6 meses de haberse cometido .
Català: Aquests terminis quedaran interromputs per qualsevol acte propi de l ' expedient instruït o preliminar del que pugui instruir-se i , si s ' escau , sempre que la seva durada en conjunt no superi el termini de 6 mesos en el supòsit que , durant aquest període de temps , el treballador expedientat no hagi reincidit en la comissió de qualsevol altra falta .
Español: Estos plazos quedarán interrumpidos por cualquier acto propio del expediente instruido o preliminar del que pueda instruirse y , en su caso , siempre que su duración en conjunto no supere el plazo de 6 meses en el supuesto de que , durante este período de tiempo , el trabajador expedientado no haya reincidido en la comisión de cualquier otra falta .
Català: En casos d ' urgència , els delegats podran sol · licitar hores sindicals comunicant-ho al seu departament i a la Regidoria de Serveis Generals o equivalent , indicant el motiu de la urgència , sense la necessitat de preavís .
Español: En casos de urgencia , los delegados podrán solicitar horas sindicales comunicándolo a su departamento y a la Concejalía de Servicios Generales o equivalente , indicando el motivo de la urgencia , sin la necesidad de preaviso .
Català: Es garanteix el dret a la lliure sindicació i organització dels treballadors i treballadores , com també a la no-discriminació , perjudici o sanció per raons d ' afiliació i exercici dels drets sindicals .
Español: Se garantiza el derecho a la libre sindicación y organización de los trabajadores y trabajadoras , así como a la no discriminación , perjuicio o sanción por razones de afiliación y ejercicio de los derechos sindicales .
Català: La representació de les seccions sindicals la tindrà un delegat o delegada sindical , que haurà de ser treballador en actiu del respectiu centre de treball i que disposarà , per a aquest fi , de les mateixes hores mensuals que els membres del Comitè d ' Empresa .
Español: La representación de las secciones sindicales la tendrá un delegado o delegada sindical , que será trabajador en activo del respectivo centro de trabajo y que dispondrá de las mismas horas mensuales que los miembros del Comité de Empresa , al efecto .
Català: El delegat sindical representa i defensa els interessos del seu sindicat i dels treballadors i treballadores que hi estan afiliats dins l ' empresa , sens perjudici de les funcions específiques de la Junta de Personal i del Comitè d ' Empresa .
Español: El delegado sindical representa y defiende los intereses de su sindicato y de los trabajadores y trabajadoras que están afiliados a éste dentro de la empresa , sin perjuicio de las funciones específicas de la Junta de Personal y el Comité de Empresa .
Català: La corporació trametrà als sindicats signants d ' aquest Conveni col · lectiu l ' ordre del dia de les sessions del Ple de l ' Ajuntament , i comunicarà els punts de l ' ordre del dia de la Junta de Govern Local relacionats amb personal i de les comissions informatives .
Español: La corporación remitirá a los sindicatos firmantes de este Convenio colectivo la orden del día de las sesiones del Pleno del Ayuntamiento , y comunicará los puntos de la orden del día de la Junta de Gobierno Local relacionados con personal y de las comisiones informativas .
Català: L ' Ajuntament , com a ajuda econòmica als representants dels treballadors , atorgarà al Comitè en conjunt una subvenció de 2.100 euros anuals per a l ' exercici de les seves activitats a l ' Ajuntament de Sant Just Desvern , incrementades segons l ' IPC estatal .
Español: El Ayuntamiento , como ayuda económica a los representantes de los trabajadores , dará al Comité en su conjunto una subvención de 2.100 euros anuales para el ejercicio de sus actividades en el Ayuntamiento de Sant Just Desvern , incrementadas según el IPC estatal .
Català: En el supòsit de desacord en la interpretació de normes , l ' Ajuntament i els representants del personal se sotmetran als procediments de conciliació i mediació del consorci , sempre que es tracti d ' un conflicte emmarcat dins de la relació següent :
Español: En el supuesto de desacuerdo en la interpretación de normas , el Ayuntamiento y los representantes del personal se someterán a los procedimientos de conciliación y mediación del consorcio , siempre que se trate de uno de los siguientes conflictos :
Català: Conflictes plurals d ' interessos i d ' aplicació i interpretació de normes sempre que , per la seva especial naturalesa o significació , el consorci estimi que pot ultrapassar l ' interès individual dels afectats .
Español: Conflictos plurales de intereses y de aplicación e interpretación de normas , siempre que , por su especial naturaleza o significación , el consorcio estime que puede sobrepasar el interés individual de los afectados .
Català: Conflictes individuals , sempre que presenti la sol · licitud l ' òrgan unitari de representació col · lectiva de l ' Ajuntament o una secció sindical d ' un dels sindicats que integren el consorci i sempre que aquest estimi que el conflicte pot tenir transcendència o incidència en un interès col · lectiu .
Español: Conflictos individuales , a condición de que presente la solicitud el órgano unitario de representación colectiva del Ayuntamiento o una sección sindical de uno de los sindicatos que integren el consorcio y siempre que éste estime que el conflicto puede tener trascendencia o incidencia en un interés colectivo .
Català: Les peces del vestuari determinades a l ' annex 1 d ' aquest Conveni seran susceptibles d ' ampliació previ acord de la Comissió de Salut Laboral .
Español: Las prendas del vestuario determinadas en el anexo 1 del presente Convenio serán susceptibles de ampliación , previo acuerdo de la Comisión de Salud Laboral .
Català: La base de la paga d ' objectius que determina l ' article 16.4 a ) , per als anys 2005 , 2006 i 2007 serà la que recull l ' annex 3 del present Conveni col · lectiu .
Español: La base de la paga de objetivos que determina el artículo 16.4.a ) para los años 2005 , 2006 y 2007 será la que recoge el anexo 3 del presente Convenio colectivo .
Català: Els terminis anteriors es podran modificar en cas que les administracions públiques que ofereixen plans de formació per l ' Administració municipal no els hagin publicat amb suficient anticipació abans de les dates indicades .
Español: Los plazos anteriores se podrán modificar en caso que las administraciones públicas que ofrecen planes de formación para la Administración municipal no los hayan publicado con suficiente anticipación antes de las fechas indicadas .
Català: I : la diferència total entre l ' aplicació de l ' IPC estatal i l ' increment de la Llei de pressupostos ( ILP ) al total de les retribucions més 0,5 .
Español: I : la diferencia total entre la aplicación del IPC estatal y el incremento de la Ley de presupuestos ( ILP ) al total de las retribuciones más 0,5 .
Català: Vist el text del Conveni col · lectiu de treball de l ' empresa Fomento de Construcciones y Contratas , SA ( serveis de neteja pública i recollida d ' escombraries domiciliàries de Calella ) subscrit pels representants de l ' empresa i pels dels seus treballadors el dia 10 de desembre de 2004 i d ' acord amb el que disposen l ' article 90.2 i 3 del Reial decret legislatiu 1 / 1995 , de 24 de març , pel qual s ' aprova el Text refós de la Llei de l ' Estatut dels treballadors ; l ' article 2.b ) del Reial decret 1040 / 1981 , de 22 de maig , sobre registre i dipòsit de convenis col · lectius de treball ; l ' article 11.2 de la Llei orgànica 4 / 1979 , de 18 de desembre , de l ' Estatut d ' autonomia de Catalunya ; el Reial decret 2342 / 1980 , de 3 d ' octubre , sobre transferència de serveis de l ' Estat a la Generalitat de Catalunya en matèria de mediació , arbitratge i conciliació ; el Decret 326 / 1998 , de 24 de desembre , de reestructuració de les delegacions territorials del Departament de Treball ; el Decret 296 / 2003 , de 20 de desembre , de creació , denominació i determinació de l ' àmbit de competència dels departaments de l ' Administració de la Generalitat de Catalunya , i el Decret 68 / 2004 , de 20 de gener , d ' estructuració i de reestructuració de diversos departaments de l ' Administració de la Generalitat , modificat pel Decret 223 / 2004 , de 9 de març , de reestructuració d ' òrgans territorials de l ' Administració de la Generalitat ,
Español: Visto el texto del Convenio colectivo de trabajo de la empresa Fomento de Construcciones y Contratas , SA ( servicios de limpieza pública y recogida de basuras domiciliaria de Calella ) suscrito por los representantes de la empresa y por los de sus trabajadores el día 10 de diciembre de 2004 y de conformidad con lo dispuesto por el artículo 90.2 y 3 del Real decreto legislativo 1/ 1995 , de 24 de marzo , por el que se aprueba el Texto refundido de la Ley del Estatuto de los trabajadores , el artículo 2.b ) del Real decreto 1040/ 1981 , de 22 de mayo , sobre registro y depósito de convenios colectivos de trabajo ; el artículo 11.2 de la Ley orgánica 4/ 1979 , de 18 de diciembre , del Estatuto de autonomía de Cataluña ; el Real decreto 2342/ 1980 , de 3 de octubre , sobre transferencia de servicios del Estado a la Generalidad de Cataluña en materia de mediación , arbitraje y conciliación ; el Decreto 326/ 1998 , de 24 de diciembre , de reestructuración de las delegaciones territoriales del Departamento de Trabajo ; el Decreto 296/ 2003 , de 20 de diciembre , de creación , denominación y determinación del ámbito de competencia de los departamentos de la Administración de la Generalidad de Cataluña , y el Decreto 68/ 2004 , de 20 de enero , de estructuración y de reestructuración de varios departamentos de la Administración de la Generalidad , modificado por el Decreto 223/ 2004 , de 9 de marzo , de reestructuración de órganos territoriales de la Administración de la Generalidad ,
Català: .1 Disposar la inscripció del Conveni col · lectiu de treball de l ' empresa Fomento de Construcciones y Contratas , SA ( serveis de neteja pública i recollida d ' escombraries domiciliàries de Calella ) per als anys 2005-2007 ( codi de conveni núm .
Español: .1 Disponer la inscripción del Convenio colectivo de trabajo de la empresa Fomento de Construcciones y Contratas , SA ( servicios de limpieza pública y recogida de basuras domiciliarias de Calella ) para los años 2005-2007 ( código de convenio núm .
Català: col · lectiu de treball de l ' empresa Fomento de Construcciones y Contratas , SA ( serveis de neteja pública i recollida domiciliària d ' escombraries de Calella ) per als anys 2004-2007
Español: colectivo de trabajo de la empresa Fomento de Construcciones y Contratas , SA ( servicios de limpieza pública y recogida de basuras domiciliarias de Calella ) para los años 2004-2007
Català: La durada del present Conveni col · lectiu és de 4 anys , des de l ' 1 de gener de 2004 fins al 31 de desembre de 2007 , i en el moment del seu venciment quedarà prorrogat per reconducció tàcita any rere any si cap de les parts no formula una denúncia per a la seva rescissió o revisió amb una antelació mínima d ' 1 mes a la data de finalització .
Español: La duración del presente Convenio colectivo será de 4 años , desde el 1 de enero de 2004 hasta el 31 de diciembre de 2007 , prorrogándose a su vencimiento , de año en año , por tácita reconducción de no formularse denuncia de rescisión o de revisión , por cualquiera de las partes , con una antelación mínima de 1 mes a la fecha de terminación .
Català: Es merita per dia de treball , sens perjudici del seu abonament per mes comercial , i juntament amb el plus de conveni inclou i compensa la prestació en les especials característiques d ' un servei públic .
Español: Se devengará por día de trabajo , sin perjuicio de su abono por mes comercial y junto con el plus de Convenio recoge y contempla compensada la prestación en las especiales características de un servicio público .
Català: El personal que presta els seus serveis en l ' activitat de neteja pública i recollida domiciliària d ' escombraries percep un complement de lloc de treball , " denominat plus de feina penosa " , que consisteix en el 20 % del salari base de cada categoria . ~ ~ ~ Es merita per dia de treball , sens perjudici del seu abonament per mes comercial .
Español: El personal que presta sus servicios en la actividad de limpieza pública y en recogida de basuras domiciliarias percibirá un complemento de puesto de trabajo , denominado plus penoso , consistente en el 20 % del salario base de cada categoría , se devengará por día de trabajo , sin perjuicio de su abono por mes comercial .
Català: És un complement salarial vinculat íntimament i exclusivament a la categoria de peó especialitzat de dia , que es defineix a la disposició addicional 1 . ~ ~ ~ És creat en aquest Conveni per l ' especialització requerida per al desenvolupament d ' aquesta categoria si es compara amb les inferiors de peó .
Español: Es un complemento salarial creado en el presente Convenio íntima y exclusivamente ligado a las nuevas categorías de peón especialista día que se definen en la disposición adicional primera , por la especialización requerida para el desarrollo de las mismas en relación comparativa con las inferiores de peón .
Català: Les hores fetes que superin la jornada setmanal pactada a l ' article 22 d ' aquest Conveni per a cada un dels anys de vigència del Conveni es consideren , a tots els efectes hores extraordinàries estructurals , atès que es tracta d ' un servei públic d ' execució inexcusable .
Español: El exceso de horas que se realicen por encima de la jornada semanal pactada para cada uno de los años de vigencia del Convenio , en el artículo 22 del presente Convenio , se considerará a todos los efectos como horas extraordinarias estructurales , por tratarse de un servicio público de inexcusable realización .
Català: Sens perjudici d ' allò assenyalat a l ' apartat anterior , les hores extraordinàries s ' han de fer preferentment amb personal voluntari . ~ ~ ~ Només en el cas que no hi hagi personal voluntari , les hores les ha de fer de manera obligatòria tot el personal i l ' empresa ha d ' establir una rotació que permeti fer hores extres a tots els empleats , d ' acord amb el que estableix l ' article 22 ( jornada de treball ) .
Español: Sin perjuicio de lo señalado en el apartado anterior , las horas extraordinarias se realizarán preferentemente con personal voluntario , y sólo en el supuesto de que no haya personal voluntario , las horas se realizarán de manera obligatoria por todo el personal , asignándose por parte de la empresa rotaciones que permitan efectuar horas extras a todos los empleados , de acuerdo con lo establecido en el artículo 22 de jornada de trabajo .
Català: Per tots els factors tinguts en compte per al seu establiment i preu- possibilitat de compensació mixta substitutiva amb temps de descans , rotacions entre els treballadors i variació del temps en excés segons els dies i les èpoques per acabar la feina- ha de tenir una naturalesa funcional referida a la feina extra en mercats .
Español: Por todos los factores tenidos en cuenta para su establecimiento y precio ( posibilidad de compensación mixta sustitutiva con tiempo de descanso , rotaciones entre los trabajadores y variación del tiempo en exceso según los días y las épocas para terminar el trabajo ) tendrá una naturaleza funcional referida al trabajo extra en mercados .
Català: Tots els treballadors dels serveis de recollida d ' escombraries i neteja viària estan obligats a treballar en diumenge i dia festiu quan ho requereixi l ' organització dels serveis .
Español: Todos los trabajadores de los servicios de recogida de basuras y limpieza viaria , estarán obligados a trabajar en domingo y/ o festivo , cuando así lo requiera la organización de los servicios .
Català: Quan el treballador treballi en diumenge i / o dia festiu i es fixi com a dia de descans un altre dia de la setmana , ha de percebre la compensació econòmica mensual que per aquest concepte es reflecteix a la taula salarial annexa .
Español: Cuando se trabajen en domingos y/ o festivos y se fije como día de descanso otro día de la semana , el trabajador percibirá la compensación económica mensual que por este concepto aparece reflejada en la tabla salarial anexa .
Català: Aquest supòsit exclou la percepció d ' hores extraordinàries pels treballs amb aquestes característiques en diumenges i dies festius , perquè s ' estableix exclusivament com a complementari del descans compensatori .
Español: Este supuesto excluye la percepción de horas extras en los trabajos de los domingos y/ o festivos con estas características por establecerse exclusivamente como complementario del descanso compensatorio .
Català: Consegüentment , si no es fa el descans compensatori , que és el que s ' estableix com a normal per a aquest cas , s ' abona el diumenge i / o dia festiu amb el preu fixat per a les hores extres festives a la taula salarial annexa .
Español: Consecuentemente si no se realizara el descanso compensatorio , que es lo establecido como normal al supuesto , se abonaría el domingo y/ o festivo al precio fijado en la tabla salarial anexa de horas extras festivas .
Català: La jornada de treball del 2004 és de 39 hores setmanals per a tot el personal regit per aquest Conveni , a partir de la seva signatura . ~ ~ ~ S ' han de distribuir en 6 dies de treball i 1 dia de descans o 5 dies de treball i 2 dies de descans , per a la qual cosa s ' ha d ' establir un corretorns si cal .
Español: La jornada de trabajo será para todo el personal afecto a este Convenio y a partir de su firma , será de 39 horas semanales para el año 2004 , que se distribuirán en 6-5 días de trabajo y 1-2 de descanso respectivamente , para lo cual se habilitará si es preciso un correturno .
Català: La jornada de treball del 2005 és de 38 hores setmanals ; la del 2006 és de 37 hores setmanals ; la del 2007 és de 36 hores setmanals i la del 2008 és de 35 hores setmanals .
Español: Durante el año 2005 la jornada de trabajo será de 38 horas semanales , para el año 2006 será de 37 horas semanales , para el año 2007 será de 36 horas semanales y para el año 2008 la jornada de trabajo será de 35 horas semanales .
Català: Per als anys de vigència d ' aquest Conveni , els treballadors tenen dret a 20 minuts de descans per a l ' entrepà , que s ' han de considerar treballats efectivament .
Español: Los trabajadores tendrán , durante los años de vigencia del presente Convenio , derecho a 20 minutos de descanso ( bocadillo ) y que se considerarán como efectivamente trabajados .
Català: El personal que en temporada d ' estiu no pugui gaudir del dia de descans setmanal que li correspongui per necessitats del servei , té l ' opció d ' acumular-lo i gaudir-ne en una data diferent o percebre la compensació econòmica que , en concepte d ' hores extraordinàries , es regula a l ' article 26 i la taula salarial annexa .
Español: El personal que por necesidades del servicio , en temporada de verano no pueda disfrutar del día de descanso semanal que le corresponda tendrá la opción de acumular el mismo y disfrutarlo en una fecha distinta o percibir las compensaciones económicas que en concepto de horas extraordinarias se regulan en el artículo 26 , cuyo precio se recoge en las tablas salariales anexas .
Català: A partir de l ' any 2003 les vacances han de ser de 31 dies . ~ ~ ~ Els anys 2005 i 2006 , el personal ha de gaudir de 32 dies naturals , i a partir de 2007 ha de gaudir de 33 dies naturals .
Español: Durante los años 2005 y 2006 el personal disfrutará de 32 días naturales y a partir del año 2007 disfrutará de 33 días naturales .
Català: El personal que un any gaudeixi de les vacances en el període d ' estiu , l ' any següent no ho pot fer , tret d ' acord exprés amb un altre treballador de la seva mateixa categoria i servei que sigui aprovat per l ' empresa .
Español: El personal que un año disfrute sus vacaciones en el período estival , al año siguiente no podrá hacerlo , salvo acuerdo expreso con otro trabajador de su misma categoría y servicio y que sea aprobado por la empresa .
Català: El salari a percebre en el període de vacances ha de ser el corresponent al salari real fixat per a cada categoria a la taula salarial annexa , a excepció del plus de roba i eines .
Español: El salario a percibir durante el período de vacaciones será el correspondiente al salario real fijado para cada categoría en las tablas salariales anexas , a excepción del plus prendas y herramientas .
Català: Tot el personal regit per aquest Conveni ha de gaudir de les festes assenyalades al calendari laboral de la Generalitat , les 2 festes locals que assenyali l ' Ajuntament de Calella i el dia de Sant Martí de Porres .
Español: Todo el personal afectado por el presente Convenio disfrutará de las fiestas señaladas en el calendario laboral de la Generalidad , más 2 fiestas de carácter local a señalar por el Ayuntamiento de la villa de Calella y San Martín de Porres .
Català: Els dies 23 de juny ( revetlla de Sant Joan ) i 24 i 31 de desembre s ' ha de fer el servei de recollida a partir de les 15 hores , prèvia notificació a l ' Ajuntament .
Español: Los días 23 de junio ( verbena de San Juan ) , y 24 y 31 de diciembre , el servicio de recogida se realizará a partir de las 15 h previa notificación al Ayuntamiento .
Català: El personal de recollida d ' escombraries i el personal de neteja viària necessari segons els serveis programats per a aquesta secció , per necessitats de servei , estan obligats a treballar els dies de festa assenyalats al calendari laboral de la Generalitat i les 2 festes locals de Calella i tenen l ' opció d ' acumular els dies de festa nacional i local en què treballin i gaudir del descans compensatori en una altra data o percebre les compensacions econòmiques que , en concepte d ' hores extraordinàries festives , es regulen a l ' article 17 d ' aquest Conveni i la taula salarial annexa .
Español: El personal de recogida de basuras y el personal de limpieza viaria necesario en función de los servicios programados para esta sección , por necesidades del servicio , vendrá obligado a trabajar los días de fiesta señalados en el calendario laboral de la Generalidad , más las 2 fiestas locales de Calella teniendo opción de acumular los días de fiesta nacional y local que trabaje y disfrutar el descanso compensatorio en una fecha distinta o a percibir las compensaciones económicas que en concepto de horas extraordinarias festivas se regulan en el artículo 17 del presente Convenio y en las tablas salariales anexas .
Català: Tots els dies festius del calendari laboral tenen la consideració de no recuperables i retribuïts . ~ ~ ~ Són els determinats amb caràcter nacional i local per la Generalitat i la festa patronal de Sant Martí de Porres ( 3 de novembre ) .
Español: Todos los días festivos del calendario laboral tendrán la consideración de no recuperables retribuidos , considerándose éstos los determinados con carácter nacional y local por la Generalidad y la festividad patronal de San Martín de Porres a celebrar el 3 de noviembre .
Català: Es pot modificar l ' horari dels dies 23 de juny ( revetlla de Sant Joan ) i 24 i 31 de desembre , prèvia autorització del titular de l ' Ajuntament .
Español: Los días 23 de junio ( verbena de San Juan ) 24 y 31 de diciembre , podrá modificarse el horario previa autorización del titular del Ayuntamiento .
Català: e ) En els casos d ' intervenció quirúrgica amb anestèsia general que requereixin l ' ingrés hospitalari , l ' empresa abona , amb la justificació prèvia , 1 dia si l ' ingrés és d ' 1 o 2 dies ; si l ' ingrés és de 3 dies o més , la llicència per aquest concepte s ' ha d ' ampliar fins a 2 dies .
Español: e ) Los casos de intervención quirúrgica con anestesia general que requieran ingreso hospitalario , la empresa abonará previa justificación 1 día , si el ingreso ha sido de 1 o 2 días , y si el ingreso ha sido de 3 días o más , la licencia por este concepto se ampliará hasta 2 días .
Català: f ) Tant els dies per infantament com els de malaltia greu o mort de parent fins al segon grau de consanguinitat s ' amplien a 5 dies si es produeix fora de Catalunya .
Español: f ) Tanto los días por alumbramiento como los de enfermedad grave o muerte de pariente hasta segundo grado de consanguinidad se ampliarán hasta 5 días si se produce fuera de Cataluña .
Català: g ) Quant a la malaltia greu i / o la mort de parents fins al segon grau d ' afinitat , cal atenir-se al que estableix l ' article 37.3.b ) de l ' Estatut dels treballadors .
Español: g ) En cuanto a enfermedad grave y/ o fallecimiento de parientes hasta 2º grado de afinidad se estará a lo establecido en el artículo 37.3 b ) del Estatuto de los trabajadores .
Català: i ) En els casos de visites mèdiques ocasionals personals dels empleats de l ' empresa que no comportin baixa mèdica , justificades quant a empleat visitat i temps utilitzats , l ' empresa abona com a màxim 4 hores .
Español: i ) En los casos de visitas médicas ocasionales no acreedora de baja médica , personales de los empleados de la empresa y concretamente justificadas en cuanto a empleado visitado y tiempo utilizados , serán abonadas por la empresa con un máximo de 4 horas .
Català: j ) L ' any 2004 , el personal ha de gaudir de 2 dies per assumptes personals . ~ ~ ~ El 2005 i anys següents , el personal ha de gaudir de 3 dies per assumptes personals .
Español: j ) En el año 2004 el personal disfrutará de 2 días por asuntos personales y a partir del año 2005 y sucesivos el personal disfrutará de 3 días por asuntos personales .
Català: L ' empresa concedeix 2 dies a l ' any un permís sense cap retribució al personal que ho sol · liciti , amb la justificació prèvia , sempre que no coincideixin 2 empleats de la mateixa categoria i del mateix servei .
Español: La empresa concederá al personal que lo solicite permiso sin retribución alguna durante 2 días al año previa justificación , siempre y cuando el personal que disfrute de estos permisos no coincidan 2 empleados con igual categoría y servicio .
Català: En cas d ' hospitalització , des que aquesta té lloc fins que es produeix l ' alta , el treballador afectat percep un complement salarial que , sumat a la prestació de l ' entitat gestora , li garanteix els ingressos reals corresponents a salari base , antiguitat i plus salarials ( plus de feina penosa , plus d ' activitat , plus de nocturnitat i plus d ' especialització ; plus funcional si escau ) i també el 85 % dels plusos extrasalarials de distància i transport i de roba i eines .
Español: En caso de hospitalización , desde que ésta tenga lugar y hasta que se produzca el alta , el trabajador afectado percibirá un complemento salarial que , sumado a la prestación de la entidad gestora , le garantice los ingresos reales por salario base , antigüedad y pluses salariales ( plus penoso , plus de actividad , plus nocturno y de especialización y funcional en su caso ) así como el 85 % de los pluses extrasalariales y distancia y transporte , y prendas y herramientas .
Català: El complement salarial de l ' article anterior es fa extensiu a les baixes per IT derivada d ' accident laboral , a partir del dia 1 , per la qual cosa en aquestes situacions es percep un complement que , sumat a la prestació de l ' entitat gestora , garanteixi els ingressos reals corresponents a salari base , antiguitat i plusos salarials i extrasalarials .
Español: El complemento salarial del artículo anterior se hará extensivo a las bajas por IT derivada de accidente laboral , a partir del día 1º , por lo que en dichas situaciones se percibirá un complemento que , sumado a la prestación de la entidad gestora , garantice los ingresos reales por salario base , antigüedad y pluses salariales y extrasalariales .
Català: L ' empresa subscriu una pòlissa d ' accidents per als hereus legítims del treballador mort a conseqüència d ' accident laboral per la quantitat d ' 11.000 euros el 2005 , 11.500 euros el 2006 i 12.000 euros el 2007 .
Español: La empresa suscribirá una póliza de accidentes , para los herederos legítimos del trabajador fallecido a consecuencia de accidente laboral , por la cantidad de 11.000 euros en 2005 , 11.500 euros en 2006 y 12.000 euros en 2007.
Català: En el cas de mort natural o accident no laboral , la quantia és de 1.700 euros el 2005 , 1.750 euros el 2006 i 1.800 euros el 2007 .
Español: En caso de muerte natural o accidente no laboral , la cuantía será la correspondiente a 1.700 euros en 2005 , 1.750 euros en 2006 y 1.800 euros en 2007.
Català: El personal que treballa de nit i que , a causa d ' accidents fent el servei de l ' empresa , sigui citat a judici per legitimació activa o passiva del conductor i testimonis presencials , ha de gaudir d ' un permís de 4 hores la nit anterior al judici .
Español: El personal que , trabajando de noche y a causa de accidentes al servicio de la empresa , fuesen citados a juicio por legitimación activa o pasiva del conductor y testigos presenciales , disfrutarán de un permiso de 4 horas la noche anterior al mismo .
Català: Tot treballador adscrit al present Conveni que es jubila amb una edat compresa entre els 60 i els 64 anys percep un premi per any de servei , d ' acord amb l ' escala que s ' indica a continuació :
Español: Todo trabajador afecto al presente Convenio que se jubile con edad comprendida entre 60 y 64 años percibirá un premio por año de servicio , de acuerdo con el escalado que a continuación se relaciona :
Català: De tots els empleats adscrits als serveis de recollida o neteja tenen aquesta categoria exclusivament els empleats que disposen del carnet ( tipus B ) i estan assignats de forma habitual o permanent als llocs d ' escombrada manual amb vehicle auxiliar .
Español: De todos los empleados adscritos a los servicios de recogida o limpieza , esta categoría la ostentarán exclusivamente aquellos empleados , que provistos del carnet ( tipo B ) estén asignados de forma habitual o permanente a los puestos de barrido manual con vehículo auxiliar .
Català: Amb efectes des de l ' 1 de gener de 2005 , es reconeix de manera expressa la categoria de peó especialitzat a 2 operaris que fan aquest servei de manera permanent .
Español: Con efectos 1 de enero de 2005 se reconocerán de manera expresa la categoría de peón especializado a 2 operarios que desarrollan este servicio de manera permanente .
Català: Definida la categoria , amb independència de les preferències d ' ascens per accedir a conductor , s ' estableix amb caràcter general , quant al tema de l ' epígraf , el següent :
Español: Definida la categoría y con independencia de las preferencias de ascenso para acceder a conductor , se establece con carácter general en cuanto al tema del epígrafe , lo siguiente :
Català: Els empleats peons de l ' empresa que no tenen reconeguda la categoria de peó especialitzat perquè no estan habitualment adscrits als llocs de desplaçament amb vehicle auxiliar i disposen del carnet del tipus B tenen preferència per a les substitucions o suplències i també per accedir a la categoria de peó especialitzat quan es produeixen vacants en aquests llocs de forma definitiva .
Español: Los empleados peones de la empresa , que sin tener reconocida la categoría de peón especializado por no estar habitualmente adscritos a los puestos de desplazamiento con vehículo auxiliar y estuvieran en posesión del carnet ( tipo B ) tendrán preferencia para las sustituciones o suplencias , así como para acceder a la categoría de peón especializado cuando se produjeran vacantes en dichos puestos de forma definitiva .
Català: La Comissió Paritària ha de conèixer i analitzar el dispositiu organitzatiu anual de les temporades sobre qüestions relatives a feines extres , dies festius , mercats i contractació en les diverses temporades de l ' any .
Español: a ) La Comisión Paritaria conocerá y analizará el dispositivo organizativo anual de las temporadas sobre cuestiones relativas a trabajos extras , festivos , mercados , contratación en las diferentes temporadas del año .
Català: Per a l ' any 2004 s ' acorda un increment salarial equivalent a l ' índex estatal de preus de la mà d ' obra ( aplicable a la revisió de preus dels contractes de les administracions públiques ) del 2003 més 1 punt .
Español: Para el año 2004 se acuerda un incremento salarial equivalente al índice estatal de precios de la mano de obra ( aplicable a la revisión de precios de los contratos de las administraciones públicas ) , que se ha producido durante el año 2003 más 1 punto .
Català: S ' ha d ' harmonitzar la taula salarial vigent el 31 de desembre de 2003 , i l ' increment pactat s ' ha d ' aplicar amb efectes retroactius des de l ' 1 de gener de 2004 .
Español: Se procederá a armonizar las tablas salariales vigentes a 31 de diciembre de 2003 y el incremento pactado se aplicará con efectos retroactivos al día 1 de enero de 2004.
Català: Per a l ' any 2005 s ' acorda un increment salarial equivalent a l ' índex estatal de preus de la mà d ' obra ( aplicable a la revisió de preus dels contractes de les administracions públiques ) del 2004 més 1,25 punts .
Español: Para el año 2005 se acuerda un incremento salarial equivalente al índice estatal de precios de la mano de obra ( aplicable a la revisión de precios de los contratos de las administraciones públicas ) , que se ha producido durante el año 2004 , más 1,25 puntos .
Català: Per a l ' any 2006 s ' acorda un increment salarial equivalent a l ' índex estatal de preus de la mà d ' obra ( aplicable a la revisió de preus dels contractes de les administracions públiques ) del 2005 més 1,25 punts .
Español: Para el año 2006 se acuerda un incremento salarial equivalente al índice estatal de precios de la mano de obra ( aplicable a la revisión de precios de los contratos de las administraciones públicas ) , que se ha producido durante el año 2005 , más 1,25 puntos .
Català: Per a l ' any 2007 s ' acorda un increment salarial equivalent a l ' índex estatal de preus de la mà d ' obra ( aplicable a la revisió de preus dels contractes de les administracions públiques ) del 2006 més 1,50 punts .
Español: Para el año 2007 se acuerda un incremento salarial equivalente al índice estatal de precios de la mano de obra ( aplicable a la revisión de precios de los contratos de las administraciones públicas ) , que se ha producido durante el año 2006 , más 1,50 puntos .
Català: A més del que especifiquen els apartats anteriors , els salaris s ' han d ' incrementar , en cada un dels anys de vigència d ' aquest Conveni , en les quantitats següents :
Español: Además de lo especificado en los apartados anteriores , los salarios de la categoría de conductor noche se incrementarán cada uno de los años de vigencia del presente Convenio en la cantidad de 449,86 euros/ año , los de la categoría de peón noche se incrementarán en 449,86 euros/ año , los de la categoría de conductor día se incrementarán en 353,64 euros/ año , los de la categoría de peón especializado se incrementarán en 353,64 euros/ año y los de la categoría de peón día se incrementarán en 353,64 euros/ año .
Català: Amb caràcter especial , per al primer any 2004 les categories amb servei nocturn han de tenir incrementat aquest import en 33,24 euros a l ' any i les de torn de dia , en 30,35 euros a l ' any .
Español: Con carácter especial y para el primer año 2004 , para las categorías con servicio nocturno , este importe se verá incrementado en 33,24 euros/ año y las categorías en turno de día en 30,35 euros/ año .
Català: Una vegada adaptats i harmonitzats els plus als percentatges fixats al Conveni general del sector , segons el que estableix l ' apartat a ) d ' aquest punt 7 , s ' han d ' aplicar els imports esmentats als plus que acordin les parts .
Español: Los importes citados , una vez adaptados y armonizados los pluses a los porcentajes fijados en el convenio general del sector , según lo dicho en el apartado A de este punto 7 , se aplicarán en los pluses que acuerden las partes .
Català: Aquest increment s ' ha d ' aplicar com a millora econòmica expressa aplicable per sobre de l ' increment salarial acordat de l ' índex estatal de preus de la mà d ' obra ( aplicable a la revisió de preus dels contractes de les administracions públiques ) , a més del percentatge de diferència acordat per a cada un dels anys de vigència del Conveni .
Español: El citado incremento se aplicará como mejora económica expresa aplicable por encima del incremento salarial acordado del índice estatal de precios de la mano de obra ( aplicable a la revisión de precios de los contratos de las administraciones públicas ) además del porcentaje de diferencia acordado para cada uno de los años de vigencia del Convenio .
Català: En data 31 de desembre de 2007 s ' ha de fer la comparació entre els acords dels punts 7 dels principis d ' acord de 14 de setembre de 2004 i 18 de novembre de 2004 , i en el cas que hi hagi alguna diferència entre ambdós i aquesta sigui favorable als treballadors , s ' ha de fer un reajustament segons la diferència , que s ' ha de tenir en compte per a l ' any 2008 i següents , abans de la negociació del conveni col · lectiu .
Español: El 31 de diciembre de 2007 , se efectuará un comparativo económico entre los acuerdos de los puntos 7. ~~~ De los principios de acuerdo de 14 de septiembre de 2004 y 18 de noviembre de 2004 , y en el supuesto de diferencia entre ambos y exclusivamente si ésta fuera favorable a los trabajadores deberá efectuarse un reajuste por dicha diferencia que se tendrá en cuenta para el año 2008 con carácter previo a la negociación del Convenio colectivo a partir de dicho año .
Català: CA : capatàs ; CN : conductor nit ; PN : peó nit ; CD : conductor dia ; O : oficial 2a / t. ambiental dia ; PD : peó dia
Español: C : concepto ; CA : capataz , CN : conductor noche ; PN : peón noche ; CD : conductor día ; O : oficial 2a / t. ambiental día ; PD : peón día
Català: El Parc Güell està declarat monument historicoartístic en virtut del Decret de 24 de juliol de 1969 ( BOE de 20.8.1969 ) .
Español: El Parque Güell está declarado monumento histórico-artístico en virtud del Decreto de 24 de julio de 1969 ( BOE de 20.8.1969 ) .
Català: El 12 de juliol de 2005 la Direcció General del Patrimoni Cultural va emetre informe favorable a la incoació de l ' expedient per a la delimitació de l ' entorn de protecció d ' aquest monument ;
Español: El 12 de julio de 2005 la Dirección General del Patrimonio Cultural emitió informe favorable a la incoación del expediente para la delimitación del entorno de protección de este monumento ;