Helsinki-NLP/opus_dogc huggingface dataset:
Català: 3.3.2 El fet que aquesta estratificació per nivells ha estat sempre en la base del sistema de classificació utilitzat en l ' Empresa , com ho demostren les .Taules de Referència / Bases 2002 , 2003 i 2004. annexes tant al text de l ' Acord sobre Nova Estructura Salarial de 19.03.2003 com al d ' aquestes mateixes Mesures Laborals del Pla de Viabilitat .
Español: 3.3.2 El hecho de que esta estratificación por niveles ha estado siempre en la base del sistema de clasificación utilizado en la Empresa , como lo demuestran las .Tablas de Referencia / Bases 2002 , 2003 y 2004. anexas tanto al texto del Acuerdo sobre Nueva Estructura Salarial de 19.03.2003 cuanto al de estas mismas Medidas Laborales del Plan de Viabilidad .
Català: ( SMG ) aplicable als nous Nivells A i B es fixa , per a 2004 , en mil vint-i-un amb quaranta-set ( 1.021,47 ) i mil cent vint-i-cinc ( 1.125,00 ) Euros bruts per paga , respectivament .
Español: ( SMG ) aplicable a los nuevos Niveles A y B se fija , para 2004 , en mil veintiuno con cuarenta y siete ( 1.021,47 ) y mil ciento veinticinco ( 1.125,00 ) Euros brutos por paga , respectivamente .
Català: ( SMG ) aplicable al Grup Professional 7 s ' estableix , per a 2004 , en mil nou amb vuitanta-nou ( 1.009,89 ) Euros bruts per paga , i
Español: ( SMG ) aplicable al Grupo Profesional 7 se establece , para 2004 , en mil nueve con ochenta y nueve ( 1.009,89 ) Euros brutos por paga , y
Català: 4.1 En les reunions ordinàries que es vénen realitzant cada tercer dimecres de mes entre la Direcció i el Comitè d ' Empresa , es realitzarà el seguiment de l ' evolució econòmica de la Companyia .
Español: 4.1 En las reuniones ordinarias que se vienen realizando cada tercer miércoles de mes entre la Dirección y el Comité de Empresa , se realizará el seguimiento de la evolución económica de la Compañía .
Català: 4.2 La .Comissió d ' Organització del Treball i Ocupació . , constituïda a l ' empara del previngut a l ' article 12 del Primer Conveni Col · lectiu de Treball d ' UTYMAT , S.A. , examinarà la política de contractació futura de l ' Empresa , en la qual s ' hauran de tenir en compte les següents normes :
Español: 4.2 La .Comisión de Organización del Trabajo y Empleo . , constituida al amparo de lo prevenido en e( articulo 12 del Primer Convenio Colectivo de Trabajo de UTYMAT , S.A. , examinará la política de contratación futura de la Empresa , en la que deberán tenerse en cuenta las siguientes normas :
Català: 4.2.1 Quan les necessitats productives de la Companyia no puguin atendre ' s adequadament amb el personal ja existent en la seva pròpia plantilla .bé sigui fix o temporal . , es contractaran els serveis d ' Empreses de Treball Temporal .així , en suposats tals com la substitució de personal en situació d ' IT . , vacances , permisos , descans per acumulació d ' hores , horaris especials en dissabtes , diumenges i / o dies festius i implantació de torns no habituals per a l ' actual volum de treball ( de nit , etc .
Español: 4.2.1 Cuando las necesidades productivas de la Compañía no puedan atenderse adecuadamente con el personal ya existente en su propia plantilla -bien sea fijo o temporal- , se contratarán los servicios de Empresas de Trabajo Temporal -así , en supuestos tales como la sustitución de personal en situación de IT . , vacaciones , permisos , descanso por acumulación de horas , horarios especiales en sábados , domingos y/ o festivos e implantación de turnos no habituales para el actual volumen de trabajo ( de noche , etc.
Català: 4.2.2 La contractació temporal pròpia tindrà com limiti el vint-i-dos per cent ( 22 % ) del nombre de treballadors fixos de plantilla ; assolit aquest percentatge , la contractació haurà de ser indefinida .llevat d ' en el cas dels contractes d ' interinitat o de relleu ..
Español: 4.2.2 La contratación temporal propia tendrá como limite el veintidós por ciento ( 22 % ) del número de trabajadores fijos de plantilla ; alcanzado este porcentaje , la contratación deberá ser indefinida -salvo en el caso de los contratos de interinidad o de relevo- .
Català: 4.2.3 En igualtat de condicions d ' idoneïtat , el personal ja pertanyent a la plantilla de l ' Empreses gaudirà de preferència per a la cobertura de vacants o de llocs de treball de nova creació .
Español: 4.2.3 En igualdad de condiciones de idoneidad , el personal ya perteneciente a la plantilla de la Empresas gozará de preferencia para la cobertura de vacantes o de puestos de trabajo de nueva creación .
Català: 4.3 Per a la constància deguda , en els mesos de juliol i Desembre de 2004 es lliurarà per l ' Empresa a cada treballador un reconeixement legal detallat del deute que aquella pugui tenir pendent de pagament envers el mateix .
Español: 4.3 Para la debida constancia , en los meses de Julio y Diciembre de 2004 se entregará por la Empresa a cada trabajador un reconocimiento legal pormenorizado de la deuda que aquella pueda tener pendiente de pago para con el mismo .
Català: Paral · lelament , es lliurarà al Comitè d ' Empresa un reconeixement del degut a la totalitat de la plantilla , còpia del qual es presentarà per al seu registre davant de l ' Autoritat laboral competent , i
Español: Paralelamente , se entregará al Comité de Empresa un reconocimiento de lo adeudado a la totalidad de la plantilla , copia del cual se presentará para su registro ante la Autoridad laboral competente , y
Català: 4.4 En la negociació del pròxim Conveni Col · lectiu d ' Empresa es tractarà per les parts del pagament dels retards pendents en les dotacions del .Fondo Assistencial .
Español: 4.4 En la negociación del próximo Convenio Colectivo de Empresa se tratará por las partes del pago de los atrasos pendientes en las dotaciones del .Fondo Asistencial .
Català: Aquestes Mesures Laborals del Pla de Viabilitat i el seu Acord aprovatori constitueixen un tot orgànic , únic i indivisible , basat en l ' equilibri dels drets i obligacions recíprocament assumits per les parts , i com a tal .de cara a la seva aplicació pràctica . ~ ~ ~ hauran de ser sempre objecte de consideració global i conjunta , no resultant admissibles les interpretacions que pretenguin valorar aïlladament les estipulacions convingudes , i
Español: Estas Medidas Laborales del Plan de Viabilidad y su Acuerdo aprobatorio constituyen un todo orgánico , único e indivisible , basado en el equilibrio de los derechos y obligaciones recíprocamente asumidos por las partes , y como tal -cara a su aplicación práctica- deberán ser siempre objeto de consideración global y conjunta , no resultando admisibles las interpretaciones que pretendan valorar aisladamente las estipulaciones convenidas , y
Català: 6.1 Amb les Mesures Laborals contemplades en el Pla de Viabilitat , es dóna per conclòs el procés de reestructuració de la Companyia , sent objectiu de les parts la consolidació de l ' actual nivell d ' ocupació estable d ' aquella i , de ser possible , el seu increment en la mesura que augmenti el volum de treball i , amb el , la rendibilitat final de l ' explotació , i
Español: 6.1 Con las Medidas Laborales contempladas en el Plan de Viabilidad , se da por concluido el proceso de reestructuración de la Compañía , siendo objetivo de las partes la consolidación del actual nivel de empleo estable de aquella y , de ser posible , su incremento en la medida en que aumente el volumen de trabajo y , con el , la rentabilidad final de la explotación , y
Català: 6.2 En tot el no afectat per les Mesures Laborals del Pla de Viabilitat que precedeixen , seguiran en vigor les previsions contingudes al Primer Conveni Col · lectiu de Treball d ' UTYMAT , S.A.
Español: 6.2 En todo lo no afectado por las Medidas Laborales del Plan de Viabilidad que anteceden , seguirán en vigor las previsiones contenidas en el Primer Convenio Colectivo de Trabajo de UTYMAT , S.A.
Català: I per a que així consti i en senyal de conformitat , afirmant-se i ratificant-se en el contingut del present document , que prometen complir lleialment i fidelment i ratificar .en el seu cas . ~ ~ ~ davant dels Organismes competents , el firmen en el lloc i data indicats en l ' encapçalament .
Español: Y para que así conste y en señal de conformidad , afirmándose y ratificándose en el contenido del presente documento , que prometen cumplir leal y fielmente y ratificar -en su caso- ante los Organismos competentes , lo firman en el lugar y fecha indicados en el encabezamiento .
Català: En Santa Margarida i Els Monjos ( Barcelona ) , sent les 16 : 00 hores del dia 25 de Novembre de 2005 , als locals de l ' Empresa ( Polígon Industrial Casa Nova , Camí Fondo , 1 ) , es reuneixen les persones al marge relacionades , que obren en les qualitats que així mateix s ' indiquen .
Español: En Santa Margarida i Els Monjos ( Barcelona ) , siendo las 16:00 horas del día 25 de Noviembre de 2005 , en los locales de la Empresa ( Polígon Industrial Casa Nova , Camí Fondo , 1 ) , se reúnen las personas al margen relacionadas , que obran en las calidades que asimismo se indican .
Català: Oberta la sessió , i després de reconèixer-se mútuament ambdues parts la capacitat legal necessària per contractar i obligar-se , i la suficient per al que és objecte del present acte , en les respectives qualitats amb què actuen , de la seva voluntat lliure i espontània manifesten que , després de l ' oportuna negociació haguda , han arribat a la subscripció dels Principis d ' Acord que en Annex s ' acompanya a la present Acta , per a la seva incorporació al text del II Conveni Col · lectiu de Treball de l ' Empresa en la refosa que del mateix s ' efectuarà quan finalitzi la negociació del present procés de Revisió del Pla Viabilitat ( 2005-2007 ) .
Español: Abierta la sesión , y tras reconocerse mutuamente ambas partes la capacidad legal necesaria para contratar y obligarse , y la suficiente para lo que es objeto del presente acto , en las respectivas calidades con que actúan , de su libre y espontánea voluntad manifiestan que , tras la oportuna negociación habida , han llegado a la suscripción de los Principios de Acuerdo que en Anexo se acompañan a la presente Acta , para su incorporación al texto del II Convenio Colectivo de Trabajo de la Empresa en la refundición que del mismo se efectuará cuando finalice la negociación del presente proceso de Revisión del Plan Viabilidad ( 2005-2007 ) .
Català: Als efectes que en Dret procedeixin , es declara expressament que els esmentats Principis d ' Acord queden condicionats .fins a la data de la firma del nou text refós del Convenio . ~ ~ ~ al puntual compliment per l ' Empresa del primer d ' ells , referit al pagament de nòmines .
Español: A los efectos que en Derecho procedan , se declara expresamente que dichos Principios de Acuerdo quedan condicionados -hasta la fecha de la firma del nuevo texto refundido del Convenio- al puntual cumplimiento por la Empresa del primero de ellos , referido al pago de nóminas .
Català: De produir-se qualsevol incompliment de pagament durant el període esmentat , encara que fos per una sola vegada , els Principis d ' Acord referits quedaran automàticament sense efecte , mantenint-se en vigència prorrogada fins a nou consens els imports corresponents a 2004 per als Fons de Pensions , Assistencials i de Maniobra .
Español: De producirse cualquier incumplimiento de pago durante el mencionado periodo , aún cuando fuere por una sola vez , los referidos Principios de Acuerdo quedarán automáticamente sin efecto , manteniéndose en vigencia prorrogada hasta nuevo consenso los importes correspondientes a 2004 para los Fondos de Pensiones , Asistencial y de Maniobra .
Català: I per a que així consti i en senyal de conformitat , afirmant-se i ratificant-se en el contingut del present documento i del seu Annex , que prometen complir lleialment i fidelment , els firmen al lloc data indicats en encapçalament .
Español: Y para que así conste y en señal de conformidad , afirmándose y ratificándose en el contenido del presente documento y de su Anexo , que prometen cumplir leal y fielmente , los firman en el lugar fecha indicados en encabezamiento .
Català: Primers Principis d ' Acord assolits en el procés de Revisió del Pla de Viabilitat d ' UTYMAT , S.A. ( 2005-2007 )
Español: Primeros Principios de Acuerdo alcanzados en el proceso de Revisión del Plan de Viabilidad de UTYMAT , S.A. ( 2005-2007 )
Català: 1.1 A partir del present mes de Novembre de 2005 i fins i tot el de Juny de 2006 , ambdós inclusivament , la Direcció de l ' Empresa s ' ha compromès expressament a realitzar la transferència per al pagament de nòmines per tot el dia 3 del mes natural següent al de la seva meritació .
Español: 1.1 A partir del presente mes de Noviembre de 2005 y hasta el de Junio de 2006 , ambos inclusive , la Dirección de la Empresa se ha comprometido expresamente a realizar la transferencia para el pago de nóminas por todo el día 3 del mes natural siguiente al de su devengo .
Català: A partir del mes de Juliol de 2006 , la transferència per al pagament de nòmines s ' efectuarà per tot el dia 1 del mes natural següent al de la seva meritació .o , de ser aquest dia festiu , per tot el dia hàbil immediatament posterior .
Español: A partir del mes de Julio de 2006 , la transferencia para el pago de nóminas se efectuará por todo el día 1 del mes natural siguiente al de su devengo -o , de ser este festivo , por todo el día hábil inmediatamente posterior- .
Català: 1.2 Des d ' ara , les transferències per a l ' abonament de les Pagues Extraordinàries de març , juny i desembre s ' efectuaran per tot el dia 20 del mes que es tracti .o , de ser aquest dia festiu , per tot el dia hàbil immediatament anterior .
Español: 1.2 Desde ahora , las transferencias para el abono de las Pagas Extraordinarias de Marzo , Junio y Diciembre se efectuarán por todo el día 20 del mes de que se trate -o , de ser este festivo , por todo el día hábil inmediatamente anterior- .
Català: 1.3 Quant al pagament mensual de retards actualment en curs , s ' efectuarà per transferència a realitzar durant els dies 20 de Desembre de 2005 i 20 de gener i 20 de Febrer de 2006 , acabant així amb ells .
Español: 1.3 En cuanto al pago mensual de atrasos actualmente en curso , se efectuará por transferencia a realizar durante los días 20 de Diciembre de 2005 y 20 de Enero y 20 de Febrero de 2006 , terminando así con ellos .
Català: 1.3.1 Als retards pendents per reclassificació professional corresponents a l ' any 2002 , que hauran d ' estar liquidats el 20.01.2006 .
Español: 1.3.1 A los atrasos pendientes por reclasificación profesional correspondientes al año 2002 , que deberán estar liquidados el 20.01.2006 .
Català: 1.3.2 Als retards pendents per Pagues Extraordinàries de 2004 que hauran d ' estar liquidades les 20.01.2006 , i 1.3.3 . ~ ~ ~ A els retards pendents per la Paga Extraordinària de Març de 2005 , que hauran d ' estar liquidats el 20.02.2006 , i
Español: 1.3.2 A los atrasos pendientes por Pagas Extraordinarias de 2004 que deberán estar liquidados el 20.01.2006 , y 1.3.3- A los atrasos pendientes por la Paga Extraordinaria de Marzo de 2005 , que deberán estar liquidados el 20.02.2006 , y
Català: 1.4 En el cas que es produís qualsevol retard en els pagaments sobre les previsions contingudes en els epígrafs anteriors , es meritarà automàticament un interès de demora del deu per cent ( 10 % ) anual sobre el total Import net de la transferència a efectuar , l ' import de la qual serà ingressat per l ' Empresa junt amb la següent nòmina mensual a liquidar .
Español: 1.4 En el caso de que se produjera cualquier retraso en los pagos sobre las previsiones contenidas en los epígrafes anteriores , se devengará automáticamente un interés de demora del diez por ciento ( 10 % ) anual sobre el total Importe neto de la transferencia a efectuar , cuyo montante será ingresado por la Empresa junto con la siguiente nómina mensual a liquidar .
Català: 2.1 La dotació anual a efectuar per l ' Empresa al Fons de Pensions per al seu personal fix de plantilla es fixa en vint ( 20,00 ) Euros mensuals bruts per treballador afectat per a et anys 2005 , que passaran a ser trenta ( 30,00 ) Euros mensuals bruts per a 2006 i 2007 i trenta-tres ( 33,00 ) Euros mensuals bruts , com a mínim , per a 2008 .
Español: 2.1 La dotación anual a efectuar por la Empresa al Fondo de Pensiones para su personal fijo de plantilla se fija en veinte ( 20,00 ) Euros mensuales brutos por trabajador afectado para el año 2005 , que pasarán a ser treinta ( 30,00 ) Euros mensuales brutos para 2006 y 2007 y treinta y tres ( 33,00 ) Euros mensuales brutos , como mínimo , para 2008.
Català: 2.2 A partir de 2006 , l ' abonament de les quotes corresponents a cada anys natural haurà de constar efectuat abans del 31 de Desembre del mateix , i
Español: 2.2 A partir de 2006 , el abono de las cuotas correspondientes a cada año natural deberá constar efectuado antes del 31 de Diciembre del mismo , y
Català: 2.3 Els retards corresponents a 2003 .deu ( 10 ) quotes mensuals , a raó de quaranta-dos ( 42,00 ) Euros mensuals bruts per treballador afectat . , a 2004 .dotze ( 12 ) quotes mensuals , a raó de quaranta-vuit ( 48,00 ) Euros mensuals bruts per treballador afectat . ~ ~ ~ i a 2005 .dotze ( 12 ) quotes mensuals , a raó de vint ( 20,00 ) Euros mensuals bruts per treballador afectat . ~ ~ ~ seran liquidats per meitats iguals del seu total import global , una abans del 31 de Desembre de 2006 i una altra abans del 31 de Desembre de 2007 , i
Español: 2.3 Los atrasos correspondientes a 2003 -diez ( 10 ) cuotas mensuales , a razón de cuarenta y dos ( 42,00 ) Euros mensuales brutos por trabajador afectado- , a 2004 -doce ( 12 ) cuotas mensuales , a razón de cuarenta y ocho ( 48,00 ) Euros mensuales brutos por trabajador afectado- y a 2005 -doce ( 12 ) cuotas mensuales , a razón de veinte ( 20,00 ) Euros mensuales brutos por trabajador afectado- serán liquidados por mitades iguales de su total importe global , una antes del 31 de Diciembre de 2006 y otra antes del 31 de Diciembre de 2007 , y
Català: 3.1 Es fixa en quatre mil ( 4.000,00 ) Euros anuals bruts la dotació del Fons Assistencial per als anys 2006 i 2007 , a gestionar pel Comitè d ' Empresa .
Español: 3.1 Se fija en cuatro mil ( 4.000,00 ) Euros anuales brutos la dotación del Fondo Asistencial para los años 2006 y 2007 , a gestionar por el Comité de Empresa .
Català: Al propi temps , es fixa el dos mil ( 2.000,00 ) Euros anuals bruts la dotació del Fons de Maniobra per als mateixos anys 2006 i 2007 .
Español: Al propio tiempo , se fija en dos mil ( 2.000,00 ) Euros anuales brutos la dotación del Fondo de Maniobra para los mismos años 2006 y 2007.
Català: 3.2 En cancel · lació del total deute existent per ambdós conceptes a 31 de Desembre de 2005 , l ' Empresa s ' ha compromès a abonar-ne , el pròxim mes de gener , setanta-cinc ( 75,00 ) Euros bruts per al personal amb una antiguitat superior a un any , que seran sols trenta ( 30,00 ) Euros bruts per al que no assoleixi aquella .
Español: 3.2 En cancelación de la total deuda existente por ambos conceptos a 31 de Diciembre de 2005 , la Empresa se ha comprometido a abonar , en el próximo mes de Enero , setenta y cinco ( 75,00 ) Euros brutos para el personal con una antigüedad superior a un año , que serán solo treinta ( 30,00 ) Euros brutos para el que no alcance aquella .
Català: En Santa Margarida i Els Monjos , sent les 10 : 00 hores del dia 22 de Juny de 2006 , als locals de l ' Empresa ( Polígon Industrial Casa Nova , Camí Fondo , 1 ) , es reuneixen les persones al marge relacionades , que obren en les qualitats que així mateix s ' indiquen .
Español: En Santa Margarida i Els Monjos , siendo las 10:00 horas del día 22 de Junio de 2006 , en los locales de la Empresa ( Polígon Industrial Casa Nova , Camí Fondo , 1 ) , se reúnen las personas al margen relacionadas , que obran en las calidades que asimismo se indican .
Català: Oberta la sessió , i després de reconèixer-se mútuament ambdues parts la capacitat legal necessària per contractar i obligar-se , i la suficient per a la qual cosa és objecte del present acte , en les respectives qualitats amb què actuen , de la seva voluntat lliure i espontània manifesten que , després de l ' oportuna negociació haguda .ultimada amb intervenció de la Inspecció de Treball . , han arribat a la subscripció dels Principis d ' Acord i el Pla Industrial que en annex s ' acompanya a la present Acta , per a la seva incorporació al text del II Conveni Col · lectiu de Treball de l ' Empresa en la refosa que del mateix s ' efectuarà seguidament , una vegada finalitzada la renegociació del Pla de Viabilitat ( 2005-2007 ) .
Español: Abierta la sesión , y tras reconocerse mutuamente ambas partes la capacidad legal necesaria para contratar y obligarse , y la suficiente para lo que es objeto del presente acto , en las respectivas calidades con que actúan , de su libre y espontánea voluntad manifiestan que , tras la oportuna negociación habida -ultimada con intervención de la Inspección de Trabajo- , han llegado a la suscripción de los Principios de Acuerdo y el Plan Industrial que en anexo se acompañan a la presente Acta , para su incorporación al texto del II Convenio Colectivo de Trabajo de la Empresa en la refundición que del mismo se efectuará seguidamente , una vez finalizada la renegociación del Plan de Viabilidad ( 2005-2007 ) .
Català: I per a que així consti i en senyal de conformitat , afirmant-se i ratificant-se en el contingut del present document i dels seus annexos , que prometen complir lleialment i fidelment , els firmen en el lloc i data indicats en l ' encapçalament .
Español: Y para que así conste y en señal de conformidad , afirmándose y ratificándose en el contenido del presente documento y de sus anexos , que prometen cumplir leal y fielmente , los firman en el lugar y fecha indicados en el encabezamiento .
Català: Restants principis d ' acord assolits en el procés de Revisió del Pla de Viabilitat d ' UTYMAT , S.A. ( 2005-2007 )
Español: Restantes principios de acuerdo alcanzados en el proceso de Revisión del Plan de Viabilidad de UTYMAT , S.A. ( 2005-2007 )
Català: 1.1 Les parts han convingut , finalment , que la vigència definitiva del Pla de Viabilitat Revisat de l ' Empresa abasti el període comprès entre els anys 2005 a 2008 , ambdós inclusivament .
Español: 1.1 Las partes han convenido , finalmente , en que la vigencia definitiva del Plan de Viabilidad Revisado de la Empresa alcance el período comprendido entre los años 2005 a 2008 , ambos inclusive .
Català: els acords assolits .amb efectes retroactius . ~ ~ ~ sobre determinades matèries del 1er Conveni Col · lectiu de Treball d ' UTYMAT , S.A. ( 2002-2004 ) i del Pla de Viabilitat inicialment subsegüent ( 2005-2007 ) , recollits a l ' Acta de Primers Principis d ' Acord del procés de Revisió de l ' esmentat Pla de data 25 de Novembre de 2005 , i
Español: los acuerdos alcanzados -con efectos retroactivos- sobre determinadas materias del 1er Convenio Colectivo de Trabajo de UTYMAT , S.A. ( 2002-2004 ) y del Plan de Viabilidad inicialmente subsiguiente ( 2005-2007 ) , recogidos en el Acta de Primeros Principios de Acuerdo del proceso de Revisión de dicho Plan de fecha 25 de Noviembre de 2005 , y
Català: 1.2 Tancat ja en el substancial l ' esmentat procés de Revisió amb el bloc de temes que es recullen en aquest Annex , es procedirà seguidament per les parts a refondre tots els texts citats , amb els seus annexos , desenvolupaments i revisions , en un sol , definitiu i actualitzat , que passarà a constituir el II Conveni Col · lectiu de Treball d ' UTYMAT , S.A. ( 2005-2008 ) , substituint i anul · lant des de la seva firma tots els texts expressats anteriors .
Español: 1.2 Cerrado ya en lo sustancial el citado proceso de Revisión con el bloque de temas que se recogen en este Anexo , se procederá seguidamente por las partes a refundir todos los textos citados , con sus anexos , desarrollos y revisiones , en uno solo , definitivo y actualizado , que pasará a constituir el IIº Convenio Colectivo de Trabajo de UTYMAT , S.A. ( 2005-2008 ) , sustituyendo y anulando desde su firma todos los expresados textos anteriores .
Català: En el transcurs dels mateixos , les parts s ' aniran intercanviant esborranys parcials , amb antelació suficient per a la seva anàlisi tant pels altres intervinents com pels seus assessors respectius , de cara al seu posterior debat i aprovació en ' plenari , en el seu cas .
Español: En el transcurso de los mismos , las partes se irán intercambiando borradores parciales , con antelación suficiente para su análisis tanto por los demás intervinientes cuanto por sus asesores respectivos , cara a su posterior debate y aprobación en ' plenario , en su caso .
Català: 2.1 Serà , amb expressa exclusió de qualsevol altra , la Taula de Referència / Base 2005 del Pla de Viabilitat inicial de l ' Empresa ( d ' ara endavant , TRB ' 05 ) , que s ' adjunta com a Annex A al text del present document , i
Español: 2.1 Será , con expresa exclusión de cualquier otra , la Tabla de Referencia / Base 2005 del Plan de Viabilidad inicial de la Empresa ( en adelante , TRB'05 ) , que se adjunta como Anexo A al texto del presente documento , y
Català: 2.2 A partir d ' ella se n ' aniran confeccionant les Taules Salarials Anuals de 2005 .veure l ' Annex B . , 2006 .vegeu l ' Annex C . , 2007 i 2008 , per aplicació de les regles convingudes en aquesta negociació .
Español: 2.2 A partir de ella se irán confeccionando las Tablas Salariales Anuales de 2005 -véase el Anexo B- , 2006 -véase el Anexo C- , 2007 y 2008 , por aplicación de las reglas convenidas en esta negociación .
Català: 3.1 Quant a la seva estructura : A partir de l ' any 2006 , se suprimiran els Nivells A , B i C del Grup 6B , quedant equiparats els diferents conceptes contemplats per al mateix als equivalents del Grup 6 del Conveni Col · lectiu de Treball per a la Indústria Siderometal · lúrgica de la Província de Barcelona ( d ' ara endavant , CCSB ) .
Español: 3.1 En cuanto a su estructura : A partir del año 2006 , se suprimirán los Niveles A , B y C del Grupo 6B , quedando equiparados los distintos conceptos contemplados para el mismo a los equivalentes del Grupo 6 del Convenio Colectivo de Trabajo para la Industria Siderometalúrgica de la Provincia de Barcelona ( en adelante , CCSB ) .
Català: En aquest Grup 6 B s ' integrarà paral · lelament el lloc genèric d ' .Auxiliar Administrativa . , de nova creació , que serà d ' aplicació en qualsevol àrea de l ' Empresa i les funcions del qual seran les establertes per al mateix en el CCSB , com la realització de tasques de recepció que no exigeixin qualificació especial .telefonista i / o recepcionista . ~ ~ ~ o la de treballs de mecanografia , càlcul , facturació , arxivament o altres similars d ' administració , així com la introducció o enregistrament de dades en sistemes informàtics i l ' operació d ' equips d ' oficina , tèlex , facsímil o equiparables .
Español: En este Grupo 6B se integrará paralelamente el puesto genérico de .Auxiliar Administrativa . , de nueva creación , que será de aplicación en cualquier área de la Empresa y cuyas funciones serán las establecidas para el mismo en el CCSB , como la realización de tareas de recepción que no exijan cualificación especial -telefonista y/ o recepcionista- o la de trabajos de mecanografía , cálculo , facturación , archivo u otros similares de administración , así como la introducción o grabación de datos en sistemas informáticos y la operación de equipos de oficina , telex , facsfmil o equiparables .
Català: ( SMG ) es congelaran fins a 2008 .inclusivament. ~ ~ ~ en els assolits per a 2005 en la TRB ' 05 , si bé garantint-se en tot cas que cap d ' ells no podrà ser mai inferior al correlatiu establert per a cada un d ' aquests anys i Grups en el CCSB .
Español: ( SMG ) se congelarán hasta 2008 -inclusive- en los alcanzados para 2005 en la TRB'05 , si bien garantizándose en todo caso que ninguno de ellos podrá ser nunca inferior al correlativo establecido para cada uno de esos años y Grupos en el CCSB .
Català: 3.2.2.1 Amb efectes 01.01.2006 , en un 2,8 % sobre els establerts per a 2005 en la TRB ' OS .
Español: 3.2.2.1 Con efectos 01.01.2006 , en un 2,8 % sobre los establecidos para 2005 en la TRB'OS .
Català: 3.2.2.2 Amb efectes 01.01.2007 , en el percentatge d ' increment que estableixi per a aquest concepte el CCSB a la seva Taula de 2007 sobre la seva homòloga de 2006 .inclosa , per tant , la revisió salarial haguda . , i
Español: 3.2.2.2 Con efectos 01.01.2007 , en el porcentaje de incremento que establezca para este concepto el CCSB en su Tabla de 2007 sobre su homóloga de 2006 -incluida , por tanto , la revisión salarial habida- , y
Català: 3.2.2.3 Amb efectes 01.01.2008 , en el percentatge d ' increment que estableixi per a aquest concepte el CCSB a la seva Taula de 2008 sobre la seva homòloga de 2007 .inclosa , així mateix , la revisió salarial haguda- .
Español: 3.2.2.3 Con efectos 01.01.2008 , en el porcentaje de incremento que establezca para este concepto el CCSB en su Tabla de 2008 sobre su homóloga de 2007 -incluida , asimismo , la revisión salarial habida- .
Català: També aquí es garantirà en tot cas que cap dels dits imports no podrà ser mai inferior al correlatiu establert per a cada un d ' aquells anys i Grups en el CCSB , i
Español: También aquí se garantizará en todo caso que ninguno de tales importes podrá ser nunca inferior al correlativo establecido para cada uno de esos años y Grupos en el CCSB , y
Català: ( HEx ) reflectiran el 2006 i el 2007 els ressenyats per a cada un d ' aquests anys i Grups en la TRB ' 05 , augmentant-se tots per a 2008 en el percentatge d ' increment que estableixi per a aquest concepte el CCSB a la seva Taula de l ' esmentat anys sobre la seva homòloga de 2007 .inclosa , una vegada més , la revisió salarial haguda- .
Español: ( HEx ) reflejarán en 2006 y 2007 los reseñados para cada uno de esos años y Grupos en la TRB'05 , aumentándose todos para 2008 en el porcentaje de incremento que establezca para este concepto el CCSB en su Tabla de dicho año sobre su homóloga de 2007 -incluida , una vez más , la revisión salarial habida- .
Català: Novament es garantirà aquí en tot cas que cap dels dits imports no podrà ser mai inferior al correlatiu establert per a cada un d ' aquells anys i Grups en el CCSB , i
Español: Nuevamente se garantizará aquí en todo caso que ninguno de tales importes podrá ser nunca inferior al correlativo establecido para cada uno de esos años y Grupos en el CCSB , y
Català: 3.3 Els altres conceptes econòmics avui existents en nòmina tindran , entre 2005 i 2008 , l ' evolució prevista per als mateixos en l ' Acord sobre Nova Estructura Salarial de 19 de Març de 2003 , que s ' haurà d ' interpretar .en el menester . ~ ~ ~ a la llum del convingut per les parts en el present procés de Revisió del Pla de Viabilitat d ' Utymat , S.A. ( 2005-2007 ) .
Español: 3.3 Los demás conceptos económicos hoy existentes en nómina tendrán , entre 2005 y 2008 , la evolución prevista para los mismos en el Acuerdo sobre Nueva Estructura Salarial de 19 de Marzo de 2003 , que deberá interpretarse -en lo menester- a la luz de lo convenido por las partes en el presente proceso de Revisión del Plan de Viabilidad de Utymat , S.A. ( 2005-2007 ) .
Català: 4.1.1.1 Per a tots els treballadors que estiguessin en plantilla de l ' Empresa a 31.12.2005 .i amb independència del seu tipus de contracte . , es multiplicarà per 1,028 l ' import en Euros del .Salari Mínim de Grup .
Español: 4.1.1.1 Para todos los trabajadores que estuvieran en plantilla de la Empresa a 31.12.2005 -y con independencia de su tipo de contrato- , se multiplicará por 1,028 el importe en Euros del .Salario Mínimo de Grupo .
Català: Fet això , es restaria del seu nou import , fins on assolís , la diferència actualitzada referida en el segon paràgraf de l ' anterior epígraf 4.1.1.1 , determinant-se així l ' import final d ' aquest Complement per a 2006 , i
Español: Hecho esto , se restaría de su nuevo montante , hasta donde alcanzase , la diferencia actualizada referida en el segundo párrafo del anterior epígrafe 4.1.1.1 , determinándose así el importe final de este Complemento para 2006 , y
Català: 4.1.1.3 Els ingressats en la plantilla de l ' Empresa a partir del 01.01.2006 .amb independència del seu tipus de contracte . ~ ~ ~ no acreditaran cap .Plus de Garantia Personal .
Español: 4.1.1.3 Los ingresados en la plantilla de la Empresa a partir del 01.01.2006 -con independencia de su tipo de contrato- no acreditarán .Plus de Garantía Personal .
Català: Per la seva part , els treballadors que fossin promocionats al llarg de l ' esmentat anys a Grup Professional superior a l ' ostentat a 31.12.2005 mantindran el seu dret als Imports del .Plus de Garantia Personal .
Español: Por su parte , los trabajadores que fueran promocionados a lo largo de dicho año a Grupo Profesional superior al ostentado a 31.12.2005 mantendrán su derecho a los Importes del .Plus de Garantía Personal .
Català: ( CPT ) que tinguessin ja fixats de conformitat amb el disposat en els dos epígrafs anteriors , refonent-se seguidament ambdós conceptes en el primer d ' ells a efectes de la seva evolució futura , en la qual no seran ja d ' aplicació les derives eventualment previstes en la TRB ' 05 per al .Salari Mínim de Grup .
Español: ( CPT ) que tuvieren ya fijados de conformidad con lo dispuesto en los dos epígrafes anteriores , refundiéndose seguidamente ambos conceptos en el primero de ellos a efectos de su evolución futura , en la que no serán ya de aplicación las derivas eventualmente previstas en la TRB'05 para el .Salario Mínimo de Grupo .
Català: 4.1.2.1 Per a tots els treballadors que estiguessin en plantilla de l ' Empresa a 31.12.2006 .i amb independència del seu tipus de contracte . , la constitució del .Plus de Garantia Personal .
Español: 4.1.2.1 Para todos los trabajadores que estuvieran en plantilla de la Empresa a 31.12.2006 -y con independencia de su tipo de contrato- , la constitución del .Plus de Garantía Personal .
Català: ( PGP ) de 2007 començarà , en el seu cas , per incrementar l ' import en Euros del de 2006 en el percentatge d ' augment del .Salari Conveni .
Español: ( PGP ) de 2007 empezará , en su caso , por incrementar el importe en Euros del de 2006 en el porcentaje de aumento del .Salario Convenio .
Català: Per començar , s ' incrementaria així mateix en el percentatge d ' augment reiterat .es vegin el primer i segon paràgrafs de l ' anterior epígraf 4.1.2.1-l ' import d ' aquest concepte a 31.12.2006 .
Español: Para empezar , se incrementaría asimismo en el reiterado porcentaje de aumento -véanse el primer y segundo párrafos del anterior epígrafe 4.1.2.1-el importe de este concepto a 31.12.2006 .
Català: Fet això , es restaria del seu nou import , fins on assolís , la diferència referida en el tercer paràgraf de l ' esmentat epígraf 4.1.2.1 , determinant-se així l ' import final d ' aquest Complement per a 2007 , i
Español: Hecho esto , se restaría de su nuevo montante , hasta donde alcanzase , la diferencia referida en el tercer párrafo de dicho epígrafe 4.1.2.1 , determinándose así el importe final de este Complemento para 2007 , y
Català: 4.1.2.3 Els ingressats en la plantilla de l ' Empresa a partir de ) 01,01.2007 .amb independència del seu tipus de contracte . ~ ~ ~ no acreditaran cap .Plus de Garantia Personal .
Español: 4.1.2.3 Los ingresados en la plantilla de la Empresa a partir de ) 01,01.2007 -con independencia de su tipo de contrato- no acreditarán .Plus de Garantía Personal .
Català: Per la seva part , els treballadors que fossin promocionats al llarg de l ' esmentat any a Grup Professional superior a l ' ostentat a 31.12.2006 mantindran el seu dret als Imports del .Plus de Garantia Personal .
Español: Por su parte , los trabajadores que fueran promocionados a lo largo de dicho año a Grupo Profesional superior al ostentado a 31.12.2006 mantendrán su derecho a los Importes del .Plus de Garantía Personal .
Català: ( CPT ) que tinguessin ja fixats de conformitat amb el disposat en els dos epígrafs anteriors , refonent-se seguidament ambdós conceptes en el primer d ' ells a efectes de la seva evolució futura , en la que no seran ja d ' aplicació les derives , eventualment previstes en la TRB ' 05 per al .Salari Mínim de Grup .
Español: ( CPT ) que tuvieren ya fijados de conformidad con lo dispuesto en los dos epígrafes anteriores , refundiéndose seguidamente ambos conceptos en el primero de ellos a efectos de su evolución futura , en la que no serán ya de aplicación las derivas , eventualmente previstas en la TRB'05 para el .Salario Mínimo de Grupo .
Català: 4.1.3.1 Per a tots els treballadors que estiguessin en plantilla de l ' Empresa a 31.12.2007 .i amb independència del seu tipus de contracte . , la constitució del .Plus de Garantia Personal .
Español: 4.1.3.1 Para todos los trabajadores que estuvieran en plantilla de la Empresa a 31.12.2007 -y con independencia de su tipo de contrato- , la constitución del .Plus de Garantía Personal .
Català: ( PGP ) de 2008 començarà , en el seu cas , per incrementar l ' import en Euros del de 2007 en el percentatge d ' augment del .Salari Conveni .
Español: ( PGP ) de 2008 empezará , en su caso , por incrementar el importe en Euros del de 2007 en el porcentaje de aumento del .Salario Convenio .
Català: ( CPT ) , s ' operaria incrementant així mateix en el reiterat percentatge d ' augment .es vegin el primer i segon paràgrafs de l ' anterior epígraf 4.1.3.1. l ' import d ' aquest concepte a 31.12.2007 , determinant-se així l ' import d ' aquest Complement per a 2008 , i
Español: ( CPT ) , se operaria incrementando asimismo en el reiterado porcentaje de aumento -véanse el primer y segundo párrafos del anterior epígrafe 4.1.3.1- el importe de este concepto a 31.12.2007 , determinándose así el importe de este Complemento para 2008 , y
Català: 4.1.3.3 Els ingressats en la plantilla de l ' Empresa a partir del 01.01.2008 .amb independència del seu tipus de contracte . ~ ~ ~ no acreditaran cap .Plus de Garantia Personal .
Español: 4.1.3.3 Los ingresados en la plantilla de la Empresa a partir del 01.01.2008 -con independencia de su tipo de contrato- no acreditarán .Plus de Garantía Personal .
Català: Per la seva part , els treballadors que fossin promocionats al llarg de l ' esmentat any a Grup Professional superior a l ' ostentat a 31.12.2007 mantindran el seu dret a tos imports del .Plus de Garantia Personal .
Español: Por su parte , los trabajadores que fueran promocionados a lo largo de dicho año a Grupo Profesional superior al ostentado a 31.12.2007 mantendrán su derecho a los importes del .Plus de Garantía Personal .
Català: ( CPT ) que tinguessin ja fixats de conformitat amb el disposat en els dos epígrafs anteriors , refonent-se seguidament ambdós conceptes en el primer d ' ells a efectes de la seva evolució futura .
Español: ( CPT ) que tuvieren ya fijados de conformidad con lo dispuesto en los dos epígrafes anteriores , refundiéndose seguidamente ambos conceptos en el primero de ellos a efectos de su evolución futura .
Català: ( SMG ) corresponent a 2005 en la TRB ' 05 , passant del Grup inferior al del nou Grup assignat , i 4.2 el .Plus de Garantia Personal .
Español: ( SMG ) correspondiente a 2005 en la TRB'05 , pasando del Grupo inferior al del nuevo Grupo asignado , y 4.2 El .Plus de Garantía Personal .
Català: ( PGP ) que pugui tenir-se personalment acreditat per cada treballador a 31.12.2008 .en aplicació del disposat en l ' anterior epígraf 4.1 . ~ ~ ~ 5è incrementarà , amb efectes del 1 de Gener de cada any , a partir del de 2009 , en el percentatge d ' increment que experimenti el .Salari Mínim de Grup .
Español: ( PGP ) que pueda tenerse personalmente acreditado por cada trabajador a 31.12.2008 -en aplicación de lo dispuesto en el anterior epígrafe 4.1- 5e incrementará , con efectos del l de Enero de cada año , a partir del de 2009 , en el porcentaje de incremento que experimente el .Salario Mínimo de Grupo .
Català: 5.1 Per a tots els treballadors amb contracte en vigor que estiguessin en plantilla de l ' Empresa a 31.12.2003 , l ' import en Euros resultant de multiplicar per 0,012 l ' import de tots els conceptes salarials , excepte el .Plus Personal Consolidat .
Español: 5.1 Para todos los trabajadores con contrato en vigor que estuvieran en plantilla de la Empresa a 31.12.2003 , el importe en Euros resultante de multiplicar por 0,012 el importe de todos los conceptos salariales , excepto el .Plus Personal Consolidado .
Català: 5.2 Per a tots els treballadors amb contracte en vigor que estiguessin en plantilla de l ' Empresa a 31.12.2004 .inclosos els de l ' epígraf 5.1 . , l ' import en Euros resultant de multiplicar per 0,017 l ' import de tots els conceptes salarials , excepte el .Plus Personal Consolidat .
Español: 5.2 Para todos los trabajadores con contrato en vigor que estuvieran en plantilla de la Empresa a 31.12.2004 -incluidos los del epígrafe 5.1- , el importe en Euros resultante de multiplicar por 0,017 el importe de todos los conceptos salariales , excepto el .Plus Personal Consolidado .
Català: 5.3 L ' import de la paga en qüestió vindrà donat pel de la suma , en el seu cas , dels imports obtinguts en els anteriors epígrafs 5.1 i 5.2 .
Español: 5.3 El importe de la paga en cuestión vendrá dado por el de la suma , en su caso , de los montantes obtenidos en los anteriores epígrafes 5.1 y 5.2 .
Català: Els treballadors del Grup 6B que estiguessin en plantilla de l ' Empresa 10.02.2006 .i amb independència del seu tipus de contracte . ~ ~ ~ es readscriuran de la següent forma :
Español: Los trabajadores del Grupo 6B que estuvieran en plantilla de la Empresa 10.02.2006 -y con independencia de su tipo de contrato- se readscribirán de la siguiente forma :
Català: ( PPC ) de 96,16 Euros mensuals bruts de l ' Acord sobre Nova Estructura Salarial des de la data en la qual els seus contractes es converteixin en indefinits , en el seu cas .
Español: ( PPC ) de 96,16 Euros mensuales brutos del Acuerdo sobre Nueva Estructura Salarial desde la fecha en que sus contratos se conviertan en indefinidos , en su caso .
Català: ( PPC ) de 96,16 Euros mensuals bruts de l ' Acord sobre Nova Estructura Salarial des de la data en la qual els seus contractes es converteixin en indefinits , més un .Plus de Garantia Personal .
Español: ( PPC ) de 96,16 Euros mensuales brutos del Acuerdo sobre Nueva Estructura Salarial desde la fecha en que sus contratos se conviertan en indefinidos , más un .Plus de Garantía Personal .
Català: 6.3 Els integrats al Grup 6B ( Nivell C ) que es trobin directament implicats en tasques de producció passaran a integrar-se al Grup 6 A amb efectes del primer dia del mes natural següent al de ratificació dels presents Principis d ' Acord per part de la plantilla de personal de l ' Empresa .
Español: 6.3 Los integrados en el Grupo 6B ( Nivel C ) que se hallen directamente implicados en labores de producción pasarán a integrarse en el Grupo 6A con efectos del primer día del mes natural siguiente al de ratificación de los presentes Principios de Acuerdo por parte de la plantilla de personal de la Empresa .
Català: 7.1 A vint ( 20 ) dels treballadors adscrits al Grup Professional 6B que a la ratificació d ' aquest document estiguessin en plantilla de l ' Empresa amb contracte temporal .al de relleu o eventual . , se ' ls convertirà en indefinit el mateix amb efectes del dia següent al de venciment actualment fixat al seu contracte o pròrroga contractual , a l ' empara del previst en la Disposició Addicional Primera de la Llei 12 / 2001 , de 9 de juliol , de Mesures Urgents de Reforma del Mercat de Treball per a l ' Increment de l ' Ocupació i la Millora de la seva Qualitat .o norma que pugui substituir-la . ~ ~ ~ i amb els efectes en la / segon mateixa / segon indicats .
Español: 7.1 A veinte ( 20 ) de los trabajadores adscritos al Grupo Profesional 6B que a la ratificación de este documento estuvieran en plantilla de la Empresa con contrato temporal -ya sea de relevo o eventual- , se les convertirá en indefinido el mismo con efectos del día siguiente al de vencimiento actualmente fijado en su contrato o prórroga contractual , al amparo de lo prevenido en la Disposición Adicional Primera de la Ley 12/ 2001 , de 9 de Julio , de Medidas Urgentes de Reforma del Mercado de Trabajo para el Incremento del Empleo y la Mejora de su Calidad -o norma que pueda sustituirla- y con los efectos en la/ s misma/ s indicados .
Català: Els dos ( 2 ) contractes de relleu més antics dels actualment existents es convertiran en indefinits amb efectes del primer dia del mes natural següent al de ratificació dels presents Principis d ' Acord per part de la plantilla de personal de l ' Empresa , en idèntiques condicions a les ressenyades en l ' últim incís del paràgraf anterior .
Español: Los dos ( 2 ) contratos de relevo más antiguos de los actualmente existentes se convertirán en indefinidos con efectos del primer día del mes natural siguiente al de ratificación de los presentes Principios de Acuerdo por parte de la plantilla de personal de la Empresa , en idénticas condiciones a las reseñadas en el último inciso del párrafo anterior .
Català: La Direcció s ' ha compromès a informar prèviament al Comitè d ' Empresa de la composició concreta d ' aquesta llista de vint ( 20 ) treballadors citats .
Español: La Dirección se ha comprometido a informar previamente al Comité de Empresa de la composición concreta de esa lista de veinte ( 20 ) trabajadores citados .
Català: 7.2 L ' Empresa s ' ha compromès també a què el número de treballadors propis amb contracte temporal no superi el vint per cent ( 20 % ) del total de la plantilla de personal fix .
Español: 7.2 La Empresa se ha comprometido también a que el número de trabajadores propios con contrato temporal no supere el veinte por ciento ( 20 % ) de su total plantilla de personal fijo .
Català: De ultrapassar-se aquest límit en un determinat moment , l ' Empresa convertirà en indefinits .en idèntiques o similars condicions a les dels referits en l ' anterior epígraf 7.1. al nombre de contractes que correspongui , amb la condició que tinguin .si més no . ~ ~ ~ una antiguitat en plantilla de sis ( 6 ) mesos .
Español: De sobrepasarse este limite en un determinado momento , la Empresa convertirá en indefinidos -en idénticas o similares condiciones a las de los referidos en el anterior epígrafe 7.1- al número de contratos que corresponda , con la condición de que tengan -cuando menos- una antigüedad en plantilla de seis ( 6 ) meses .
Català: 7.3 El paper de les ETT ' s se circumscriurà a la facilitació de personal per a la suplència en situacions de malaltia , accident , permisos , llicències , vacances o situacions de difícil cobertura per un altre via .
Español: 7.3 El papel de las ETT's se circunscribirá a la facilitación de personal para la suplencia en situaciones de enfermedad , accidente , permisos , licencias , vacaciones o situaciones de difícil cobertura por otro cauce .
Català: En aquest últim cas , es requerirà previ acord amb el Comitè d ' Empresa ; de no produir-se aquest , la Direcció podrà dur a terme la contractació que es tracti i els membres del Comitè d ' Empresa exercitar davant ella les accions legals oportunes .
Español: En este último caso , se requerirá previo acuerdo con el Comité de Empresa ; de no producirse este , la Dirección podrá llevar a cabo la contratación de que se trate y los miembros del Comité de Empresa ejercitar frente a ella las acciones legales oportunas .
Català: 7.4 S ' ha convingut expressament per les parts que , durant la vigència del II Conveni .tant l ' inicialment pactada com la prorrogada , en el seu cas . , les eventuals afectacions a processos d ' ajust de plantilla en l ' Empresa per causes econòmiques , tècniques , organitzatives o de producció , ja fossin individuals o col · lectives .actuals articles 52 i 51 de l ' Estatut dels Treballadors , respectivament . , no podran afectar al personal que tingués reconeguda la condició de fix de plantilla a 31.12.2005 ni als 20 treballadors que accedissin posteriorment a ella per via de l ' anterior epígraf 7.1
Español: 7.4 Se ha convenido expresamente por las partes que , durante la vigencia del II Convenio -tanto la inicialmente pactada cuanto la prorrogada , en su caso- , las eventuales afectaciones a procesos de ajuste de plantilla en la Empresa por causas económicas , técnicas , organizativas o de producción , ya fueran individuales o colectivas -actuales artículos 52 y 51 del Estatuto de los Trabajadores , respectivamente- , no podrán afectar al personal que tuviera reconocida la condición de fijo de plantilla a 31.12.2005 ni a los 20 trabajadores que accedieran posteriormente a ella por vía del anterior epígrafe 7.1