Helsinki-NLP/opus_dogc huggingface dataset:
Català: Les empreses tindran la facultat de fraccionar-les ; en aquest cas , la durada de les vacances serà de 12 a 14 dies laborables ( segons si treballen 5 o 6 dies a la setmana respectivament ) , en el període comprès entre el 15 de maig i el 15 de setembre , i la resta de dies laborables en l ' altre període .
Español: Las empresas tendrán la facultad de fraccionarlas , en este caso la duración de las mismas será de doce a catorce días laborables ( según si trabajan 5 o 6 días a la semana respectivamente ) , en el período comprendido entre el 15 de mayo y el 15 de septiembre , y el resto de días laborables en el otro período .
Català: Quan el període de vacances , coincideixi amb el període de baixa per maternitat , permís de paternitat , o per accident de treball " in itinere " , no es computarà com vacances , i es gaudirá en una altra data .
Español: Cuando el periodo vacacional , coincida con el periodo de baja por maternidad , permiso de paternidad , o por accidente de trabajo " in itinere " , no se computará como vacaciones , debiéndose disfrutar en otra fecha .
Català: El treballador ha de fer un preavís mínim de 48 hores de temps , i l ' empresa ha de concedir el permís si les seves necessitats ho permeten ; altrament , cal establir de comú acord el dia o els dies de permís , en el termini màxim de 15 dies .
Español: El trabajador deberá preavisar con 48 horas de antelación como mínimo y la empresa concederá el permiso si las necesidades de la misma lo permiten ; en otro caso , señalarán de común acuerdo el día ó días de licencia , en el plazo máximo de quince días .
Català: Les empreses han de concertar una assegurança per als casos de mort o d ' incapacitat permanent i absoluta per causa d ' accident , tant si és laboral com si no ho és , per la quantitat de 16.000 euros .
Español: Las empresas concertarán un seguro para los casos de muerte o incapacidad permanente y absoluta , derivada de accidente , sea o no de trabajo , por la cantidad de 16.000 euros .
Català: Les empreses tindran 30 dies a comptar de la data de publicació en el Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya , per actualitzar o subscriure aquesta assegurança .
Español: Las empresas tendrán 30 días a partir de la fecha de publicación en el Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya , para actualizar o suscribir dicho seguro .
Català: El permís de lactància establert a l ' article 37.4 de l ' Estatut dels treballadors , el treballador / ora tindrà l ' opció de substituir-lo per una llicència retribuïda de 14 dies naturals , els quals es deuen acumular obligatòriament al període de la baixa per incapacitat temporal per maternitat .
Español: El permiso de lactancia establecido en el artículo 37.4 del Estatuto de los trabajadores , el trabajador/ a tendrá la opción de sustituirlo por una licencia retribuida de 14 días naturales , los cuales se deben de acumular obligatoriamente al periodo de la baja por incapacidad temporal por maternidad .
Català: El treballador o la treballadora que opti pels 14 dies de llicència retribuïda cal que ho notifiqui a l ' empresa trenta dies abans de finalitzar el període de baixa per maternitat .
Español: El trabajador/ a que opte por los 14 días de licencia retribuida deberá notificarlo a la empresa treinta días antes de finalizar el periodo de baja por maternidad .
Català: D ' acord amb el caràcter d ' indemnització o d ' abonament de despeses previst a l ' article 109.2.a ) del Reial decret llei 1 / 1994 , de 20 de juny , s ' estableix un plus de transport per a totes les categories corresponent a la quantia de 3,40 euros per dies treballats ; cal abonar-lo per dia treballat realment .
Español: Con el carácter de indemnización o suplido establecido en el artículo 109.2.a ) del Real decreto ley 1/ 1994 , de 20 de junio , se fija un plus de transporte para todas las categorías en la cuantía de 3,40 euros , que se abonará por día realmente trabajado .
Català: D ' acord amb el caràcter previst per l ' article 109.2.c ) del Reial decret llei 1 / 1994 , de 20 de juny , cal abonar al personal regit per aquest Conveni la quantitat de 258,69 euros anuals pel concepte de roba de feina ; aquesta quantitat es pot prorratejar mensualment .
Español: Con el carácter previsto en lo establecido en el artículo 109.2.c ) del Real decreto ley 1/ 1994 , de 20 de junio , se abonará al personal afectado por el presente Convenio la cantidad de 258,69 euros anuales en concepto de ropa de trabajo , cantidad que podrá prorratearse mensualmente .
Català: S ' estableix que l ' edat de jubilació obligatòria dels treballadors / ores afectats pel present Conveni serà al complir els 65 anys , sempre que compleixin els requisits establerts legalment per accedir a la prestació per aquest concepte .
Español: Se establece que la edad de jubilación obligatoria de los trabajadores/ as afectados por el presente Convenio será al cumplir los 65 años , siempre que cumplan los requisitos establecidos legalmente para acceder a la prestación por este concepto .
Català: Es podrà aplicar allò disposat en el Reial decret 1194 / 1985 , de 17 de juliol , sempre que existeixi acord entre l ' empresa i el treballador afectat .
Español: Se podrá aplicar lo dispuesto en el Real decreto 1194/ 1985 , de 17 de julio , siempre que exista acuerdo entre la empresa y el trabajador afectado .
Català: El treballador a partir del moment de complir els 60 anys , tindrà dret a la formalització del contracte a temps parcial previst a l ' article 12.6 de l ' Estatut dels treballadors per jubilació parcial , sempre que manifesti la seva voluntat de cessar definitivament en la seva prestació de serveis al complir , com a màxim , 65 anys . ~ ~ ~ L ' empresari s ' obliga a atorgar el contracte , si el treballador ha optat pel percentatge màxim de jubilació permès ( 85 % ) .
Español: El trabajador a partir del momento de cumplir los 60 años , tendrá derecho a la celebración del contrato a tiempo parcial previsto en el artículo 12.6 del Estatuto de los trabajadores por jubilación parcial , siempre que manifieste su voluntad de cesar definitivamente en su prestación de servicios al cumplir , como máximo , 65 años , quedando el empresario obligado a otorgar el contrato , si el trabajador ha optado por el porcentaje máximo de jubilación permitido ( 85 % ) .
Català: Els treballadors / ores que pretenguin fer efectiu el dret previst en el punt anterior , hauran de preavisar a l ' empresa amb tres mesos d ' antelació al d ' efectivitat del dret .
Español: Los trabajadores/ as que pretendan hacer efectivo el derecho previsto en el punto anterior , habrán de preavisarlo en la empresa con tres meses de antelación al de efectividad del derecho .
Català: La no-comunicació a la direcció de l ' empresa de qualsevulla de les dues formes d ' assetjament indicades , serà valorable per a poder determinar la falta de responsabilitat de l ' empresa .
Español: La no-comunicación a la dirección de la empresa de cualquiera de las dos formas de acoso indicadas , será valorable para poder determinar la falta de responsabilidad de la empresa
Català: Les parts signants del present Conveni , en representació dels treballadors i empreses compromeses en l ' àmbit personal , pacten expressament la submissió als procediments de Conciliació i Mediació del Tribunal Laboral de Catalunya , per a la resolució dels conflictes laborals d ' índole col · lectiu o plural es puguin suscitar , no exclosos expressament de les competències de l ' esmentat Tribunal , com a tràmit processal previ obligatori a la via judicial , als efectes d ' allò establert en els articles 63 i 154 del Text refós de la Llei de procediment laboral .
Español: Las partes firmantes del presente Convenio , en representación de los trabajadores y empresas comprometidas en el ámbito personal del mismo , pactan expresamente el sometimiento a los procedimientos de Conciliación y Mediación del Tribunal Laboral de Catalunya , para la resolución de los conflictos laborales de índole colectivo o plural que pudieran suscitarse , no excluidos expresamente de las competencias de dicho Tribunal , como trámite procesal previo obligatorio a la vía judicial , a los efectos de lo establecido en los artículos 63 y 154 del Texto refundido de la Ley de procedimiento laboral .
Català: Anualment o en el període que ho estableixi el protocol de la vigilància de la salut , en els termes previstos a l ' article 22 de la Llei de prevenció de riscos laborals , els treballadors tindran dret a un reconeixement mèdic , completat amb proves adaptades als riscos que és sotmès i conductes més freqüents en relació amb el lloc .
Español: Anualmente o en el periodo que lo establezca el protocolo de la vigilancia de la salud , en los términos previstos en el artículo 22 de la Ley de prevención de riesgos laborales , los trabajadores tendrán derecho a un reconocimiento médico , completado con pruebas adaptadas a los riesgos a que es sometido y conductas más frecuentes en relación con el puesto de trabajo .
Català: Les empreses han d ' informar als representants dels treballadors els contractes de posada a disposició i els contractes laborals dels treballadors afectats , en un termini màxim de 10 dies , a fi que els treballadors puguin realitzar les funcions de tutela de les condicions de feina , formació i salut laboral dels treballadors de les empreses de treball temporal . ~ ~ ~ S ' entenen per tutela el dret a presentar a través dels representants dels treballadors de l ' empresa usuària reclamacions en relació amb les condicions d ' execució de l ' activitat laboral .
Español: Las empresas darán a conocer a los representantes de los trabajadores los contratos de puesta a disposición y los contratos laborales de los trabajadores afectados , en un plazo máximo de diez días , a fin de que aquellos puedan realizar las funciones de tutela de las condiciones de trabajo , formación y salud laboral de los trabajadores de las empresas de trabajo temporal , entendiéndose por tutela el derecho a presentar a través de los representantes de los trabajadores de la empresa usuaria reclamaciones en relación con las condiciones de ejecución de la actividad laboral .
Català: Dins dels 10 dies naturals posteriors , ambdues parts han d ' intentar acordar les condicions de la no aplicació salarial , i la forma i el termini de recuperació del nivell salarial ; així mateix , han de tenir en compte les seves conseqüències en l ' estabilitat en l ' ocupació .
Español: Dentro de los 10 días naturales posteriores , ambas partes intentarán acordar las condiciones de la no-aplicación salarial , la forma y plazo de recuperación del nivel salarial , teniendo en cuenta , asimismo , sus consecuencias en la estabilidad en el empleo .
Català: En el cas que no s ' assoleixi l ' acord , ambdues parts ho hauran de comunicar per escrit a la Comissió paritària del Conveni , la qual haurà de resoldre dintre dels 10 dies següents .
Español: De no existir acuerdo , ambas partes lo comunicarán por escrito a la comisión paritaria del Convenio , que resolverá dentro de los 10 días siguientes .
Català: Amb caràcter supletori i en tot allò que no i hi és previst , s ' aplicarà el text refós de l ' Estatut dels treballadors , aprovat pel Reial decret legislatiu 1 / 1995 , de 24 de març , l ' acord laboral d ' àmbit estatal per al sector de comerç , i el Conveni general de comerç de Catalunya per als subsectors sense conveni propi , així com la resta de disposicions de caràcter general i legislació laboral vigent .
Español: Con carácter supletorio y en lo no previsto en el mismo , se aplicará el texto refundido del Estatuto de los trabajadores , aprobado por Real decreto legislativo 1/ 1995 , de 24 de marzo , el acuerdo laboral de ámbito estatal para el sector de comercio , y el convenio general de comercio de Cataluña para subsectores sin convenio propio , así como las demás disposiciones de carácter general y legislación laboral vigente .
Català: Vista la petició del Museu de Valls per a l ' adquisició d ' un lot de la subhasta organitzada per la casa de subhastes Lamas Bolaño , el dia 9 de març de 2006 , a Barcelona ;
Español: Vista la petición del Museo de Valls para la adquisición de un lote de la subasta organizada por la casa de subastas Lamas Bolaño , el día 9 de marzo de 2006 , en Barcelona ;
Català: Vist l ' informe de la Direcció General del Patrimoni Cultural , favorable a la incoació de l ' expedient de declaració de bé cultural d ' interès nacional , en la categoria de zona paleontològica , de diversos jaciments de dinosaures als termes municipals de d ' Àger , Camarasa , Vilanova de Meià i Artesa de Segre ( Noguera ) ;
Español: Visto el informe de la Dirección General del Patrimonio Cultural , favorable a la incoación del expediente de declaración de bien cultural de interés nacional , en la categoría de zona paleontológica , de varios yacimientos de dinosaurios en los términos municipales de Àger , Camarasa , Vilanova de Meià y Artesa de Segre ( Noguera ) ;
Català: .1 Incoar expedient de declaració bé cultural d ' interès nacional , en la categoria de zona paleontològica , a favor dels jaciments de dinosaures següents : jaciment de la Mata del Viudà , al terme d ' Àger ( Noguera ) ; jaciments de la Massana , de la Masia del Marull i de la Carretera del Doll , al terme de Camarasa ( Noguera ) ; jaciment de Peralba , al terme de Vilanova de Meià ( Noguera ) i jaciment de Vall d ' Ariet , al terme d ' Artesa de Segre ( Noguera ) .
Español: .1 Incoar expediente de declaración de bien cultural de interés nacional , en la categoría de zona paleontológica , a favor de los siguientes yacimientos de dinosaurios : yacimiento de la Mata del Viudà , en el término de Àger ( Noguera ) ; yacimientos de la Massana , de la Masia del Marull y de la Carretera del Doll , en el término de Camarasa ( Noguera ) ; yacimiento de Peralba , en el término de Vilanova de Meià ( Noguera ) y yacimiento de Vall d'Ariet , en el tèrmino de Artesa de Segre ( Noguera ) .
Català: .2 Notificar aquesta Resolució als interessats , donar-ne trasllat als Ajuntaments d ' Àger , Camarasa , Vilanova de Meià i Artesa de Segre , i fer-los saber que d ' acord amb el que estableix l ' article 9.3 de la Llei 9 / 1993 , de 30 de setembre , del patrimoni cultural català , aquesta incoació comporta la suspensió de llicències municipals de parcel · lació , edificació o enderrocament en la zona afectada , i també la suspensió dels efectes de les llicències concedides .
Español: .2 Notificar esta Resolución a los interesados , dar traslado de la misma a los Ayuntamientos de Àger , Camarasa , Vilanova de Meià y Artesa de Segre , y hacerles saber que , de acuerdo con lo que establece el artículo 9.3 de la Ley 9/ 1993 , de 30 de septiembre , del patrimonio cultural catalán , la presente incoación comporta la suspensión de licencias municipales de parcelación , edificación o derribo en la zona afectada , y también la suspensión de los efectos de las licencias concedidas .
Català: Durant el termini d ' un mes a comptar de la publicació d ' aquesta Resolució al DOGC , l ' expedient estarà a disposició de tots aquells que el vulguin examinar a la seu dels Serveis Territorials del Departament de Cultura a Lleida , Rambla d ' Aragó , 8 , 25002 , Lleida .
Español: Durante el plazo de un mes a contar desde la publicación de esta Resolución en el DOGC , el expediente estará a disposición de quienes quieran examinarlo en la sede de los Servicios Territoriales del Departamento de Cultura en Lleida , Rambla d'Aragó , 8 , 25002 , Lleida .
Català: El Departament de Cultura de la Generalitat i el Museu d ' Art Contemporani de Barcelona ( MACBA ) han acordat que els fons del Centre de Documentació " Alexandre Cirici " s ' incorporin al nou centre de documentació del Museu , " Biblioteca del MACBA " , que recollirà , processarà i difondrà tota la documentació sobre l ' art contemporani .
Español: El Departamento de Cultura de la Generalidad y el Museo de Arte Contemporáneo de Barcelona ( MACBA ) han acordado que los fondos del Centro de Documentación " Alexandre Cirici " se incorporen al nuevo centro de documentación del Museo , " Biblioteca del MACBA " , que recogerá , procesará y difundirá toda la documentación sobre el arte contemporáneo .
Català: En compliment del que disposen l ' article 13.2 del Text refós de la Llei de patrimoni de la Generalitat de Catalunya , aprovat pel Decret legislatiu 1 / 2002 , de 24 de desembre , i el punt 6 de l ' Acord de la Comissió de Govern d ' Economia de 21 de març de 2006 ,
Español: En cumplimiento de lo que disponen el artículo 13.2 del Texto refundido de la Ley de patrimonio de la Generalidad de Cataluña , aprobado por el Decreto legislativo 1/ 2002 , de 24 de diciembre , y el punto 6 del Acuerdo de la Comisión de Gobierno de Economía de 21 de marzo de 2006 ,
Català: Que es doni publicitat a l ' adquisició directa , en exercici del dret de tempteig arrendatici , realitzada per la Generalitat de Catalunya de tres finques situades a la planta baixa del bloc núm .
Español: Que se dé publicidad a la adquisición directa , en ejercicio del derecho de tanteo arrendaticio , realizada por la Generalidad de Cataluña de tres fincas situadas en la planta baja del bloque núm .
Català: 19 , del terme municipal de Lleida , que es va atorgar mitjançant escriptura de compravenda autoritzada pel senyor Mariano José Gimeno Valentín-Gamazo , notari de Barcelona , amb data 24 de març de 2006 , núm .
Español: 19 , del término municipal de Lleida , que se otorgó mediante escritura de compraventa autorizada por el señor Mariano José Gimeno Valentín-Gamazo , notario de Barcelona , con fecha 24 de marzo de 2006 , núm .
Català: 1 , al tom 1199 , llibre 613 de Lleida , folis 152-153 , 154-155 i 157-158 , finques 48.271 , 48.272 i 48.273 , i que els correspon el núm .
Español: 1 , en el tomo 1199 , libro 613 de Lleida , folios 152-153 , 154-155 y 157-158 , fincas 48.271 , 48.272 y 48.273 , y que le corresponde el núm .
Català: L ' article 41 de la Llei 20 / 2005 , de 29 de desembre , de pressupostos de la Generalitat de Catalunya per al 2006 , preveu un increment d ' un 3 % de les taxes amb tipus de quantia fixa respecte de l ' exigida el 2005 .
Español: El artículo 41 de la Ley 20/ 2005 , de 29 de diciembre , de presupuestos de la Generalidad de Cataluña para el año 2006 , prevé un incremento de un 3 % de las tasas con tipo de cuantía fija respecto a la exigida en el 2005.
Català: Resten exceptuades de l ' augment les taxes les quotes de les quals hagin estat objecte de modificació per la Llei de mesures financeres que acompanya la Llei de pressupostos esmentada .
Español: Quedan exceptuadas del aumento las tasas cuyas cuotas hayan sido objeto de modificación por la Ley de medidas financieras que acompaña a la mencionada Ley de presupuestos .
Català: Per tant , no s ' aplica l ' increment del 3 % a la taxa per les reproduccions de documents de l ' Arxiu Nacional de Catalunya , ja que les quotes corresponents han estat modificades per l ' article 6 de la Llei 21 / 2005 , de 29 de desembre , de mesures financeres .
Español: Por tanto , no se aplica el incremento del 3 % a la tasa por las reproducciones de documentos del Archivo Nacional de Cataluña , ya que las cuotas correspondientes han sido modificadas por el artículo 6 de la Ley 21/ 2005 , de 29 de diciembre , de medidas financieras .
Català: Així mateix , els articles 40 i 137 novies de la Llei 15 / 1997 , de 24 de desembre , de taxes i preus públics de la Generalitat de Catalunya , preveuen que l ' import de les taxes per la venda d ' impresos del Departament de Cultura i per la utilització d ' espais en immobles adscrits al Departament de Cultura o a les entitats que en depenen es fixa mitjançant ordre del conseller o consellera de Cultura .
Español: Asimismo , los artículos 40 y 137 novies de la Ley 15/ 1997 , de 24 de diciembre , de tasas y precios públicos de la Generalidad de Cataluña , prevén que el importe de las tasas por la venta de impresos del Departamento de Cultura y por la utilización de espacios en inmuebles adscritos al Departamento de Cultura o a las entidades que dependen de éste se fija mediante orden del consejero o consejera de Cultura .
Català: A través d ' aquesta Ordre , també s ' actualitzen amb un augment del 3 % les taxes establertes d ' acord amb els preceptes esmentats , tret de la taxa per la utilització d ' espais del Museu de la Ciència i de la Tècnica de Catalunya , ja que va ser aprovada mitjançant l ' Ordre CLT / 75 / 2006 , de 13 de febrer .
Español: A través de esta Orden , también se actualizan con un aumento del 3 % las tasas establecidas de acuerdo con los preceptos mencionados , excepto la tasa por la utilización de espacios del Museo de la Ciencia y de la Técnica de Cataluña , ya que fue aprobada mediante la Orden CLT/ 75/ 2006 , de 13 de febrero .
Català: La disposició addicional tercera de la Llei 15 / 1997 estableix que , si es modifiquen o es creen taxes o se n ' actualitzen els imports , els departaments de la Generalitat de Catalunya que gestionin les taxes afectades han de publicar en el DOGC , mitjançant una ordre del conseller o consellera competent en la matèria , i amb efectes merament informatius , una relació de les taxes vigents que gestionen , en què identifiquin els serveis i les activitats que meriten cadascuna d ' aquestes i la quota corresponent .
Español: La disposición adicional tercera de la Ley 15/ 1997 establece que , si se modifican o se crean tasas o se actualizan sus importes , los departamentos de la Generalidad de Cataluña que gestionen las tasas afectadas deben publicar en el DOGC , mediante una orden del consejero o consejera competente en la materia , y con efectos meramente informativos , una relación de las tasas vigentes que gestionan , en la que identifiquen los servicios las actividades que meriten cada una de ellas y la cuota correspondiente .
Català: S ' actualitzen els imports de la taxa per la venda d ' impresos de sol · licitud de subvencions del Departament de Cultura i les entitats que en depenen i de la taxa per la utilització d ' espais del Museu d ' Història de Catalunya i de l ' Arxiu Nacional de Catalunya , amb l ' aplicació d ' un increment del 3 % i de les regles d ' arrodoniment que estableix l ' article 41 de la Llei 20 / 2005 , de 29 de desembre , de pressupostos de la Generalitat de Catalunya per al 2006 .
Español: Se actualizan los importes de la tasa por la venta de impresos de solicitud de subvenciones del Departamento de Cultura y las entidades que dependen de éste y de la tasa por la utilización de espacios del Museo de Historia de Cataluña y del Archivo Nacional de Cataluña , con la aplicación de un incremento del 3 % y de las reglas de redondeo que establece el artículo 41 de la Ley 20/ 2005 , de 29 de diciembre , de presupuestos de la Generalidad de Cataluña para el 2006.
Català: Es deroga Ordre CLT / 115 / 2005 , de 3 de març , per la qual s ' actualitzen els imports de determinades taxes i es dóna publicitat a les taxes que gestionen el Departament de Cultura i les entitats que en depenen .
Español: Se deroga la Orden CLT/ 115/ 2005 , de 3 de marzo , por la que se actualizan los importes de determinadas tasas y se da publicidad a las tasas que gestionan el Departamento de Cultura y las entidades dependientes .
Català: 2.4.3 En les exposicions que impliquen la gratuïtat de la visita pública del monument , els organitzadors han de satisfer l ' import addicional corresponent als ingressos per venda que el Departament de Cultura deixa de percebre .
Español: 2.4.3 En las exposiciones que implican la gratuidad de la visita pública del monumento , los organizadores deben satisfacer el importe adicional correspondiente a los ingresos por venta que el Departamento de Cultura deja de percibir .
Català: Monuments de Sant Pere de Rodes , Santes Creus , la Seu Vella de Lleida i la Capella de Santa Àgata de Barcelona : 563,10 euros .
Español: Monumentos de Sant Pere de Rodes , Santes Creus , la Seu Vella de Lleida y la Capella de Santa Àgata de Barcelona : 563,10 euros .
Català: 3.1 Per l ' examen de pel · lícules i altre material cinematogràfic , per cada rotlle cinematogràfic amb una durada màxima de 300 metres : 1,45 euros .
Español: 3.1 Por el examen de películas y otro material cinematográfico , por cada rollo cinematográfico con una duración máxima de 300 metros : 1,45 euros .
Català: En cas que l ' usuari o usuària destini les reproduccions de documents a ús comercial , ha de pagar a l ' Arxiu Nacional de Catalunya , a més de les tarifes de reproducció , les que estableix aquest apartat .
Español: En caso de que el usuario o usuaria destine las reproducciones de documentos a uso comercial , debe pagar al Archivo Nacional de Cataluña , además de las tarifas de reproducción , las que establece el presente apartado .
Català: En cas que en el contracte de cessió de drets d ' explotació a l ' Arxiu Nacional de Catalunya s ' hagi establert alguna remuneració per a l ' autor o autora del document , l ' usuari o usuària ha de satisfer aquesta remuneració directament a l ' autor o autora .
Español: En caso de que en el contrato de cesión de derechos de explotación al Archivo Nacional de Cataluña se haya establecido alguna remuneración para el autor o autora del documento , el usuario o usuaria debe satisfacer esta remuneración directamente al autor o autora .
Català: El Servei d ' Ocupació de Catalunya és un organisme autònom de caràcter administratiu adscrit al Departament de Treball i Indústria , que es va crear mitjançant la Llei 17 / 2002 , de 5 de juliol , d ' ordenació del sistema d ' ocupació i de creació del Servei d ' Ocupació de Catalunya .
Español: El Servicio de Ocupación de Cataluña es un organismo autónomo de carácter administrativo adscrito al Departamento de Trabajo e Industria , que se creó mediante la Ley 17/ 2002 , de 5 de julio , de ordenación del sistema de ocupación y de creación del Servicio de Ocupación de Cataluña .
Català: Aquest organisme va néixer amb l ' objecte de gestionar i integrar el conjunt d ' actuacions i serveis ocupacionals per mantenir i fomentar l ' ocupació estable i de qualitat i l ' autoocupació ; prevenir i reduir la desocupació i oferir protecció a les persones desocupades fomentant i garantint la formació professional ocupacional i contínua ; exercir la intermediació en el mercat de treball , i també l ' orientació professional i la readaptació professional permanent per assolir la millora de l ' ocupació mitjançant la gestió , l ' organització , la planificació , la programació , l ' execució i l ' avaluació eficients i eficaces del sistema ocupacional català , amb la finalitat d ' assolir una millora de l ' ocupabilitat dels treballadors i treballadores i una competitivitat més gran en el teixit empresarial .
Español: Este organismo nació con el objeto de gestionar e integrar el conjunto de actuaciones y servicios ocupacionales para mantener y fomentar la ocupación estable y de calidad y el autoempleo ; prevenir y reducir la desocupación y ofrecer protección a las personas desocupadas fomentando y garantizando la formación profesional ocupacional y continua ; ejercer la intermediación en el mercado de trabajo , y también la orientación profesional y la readaptación profesional permanente para lograr la mejora de la ocupación mediante la gestión , la organización , la planificación , la programación , la ejecución y la evaluación eficientes y eficaces del sistema ocupacional catalán , con la finalidad de lograr una mejora de la ocupación de los trabajadores y trabajadoras y una competitividad más grande en el tejido empresarial .
Català: Mitjançant el Decret 69 / 2004 , de 20 de gener , de reestructuració del Servei d ' Ocupació de Catalunya del Departament de Treball i Indústria , es dota aquest organisme d ' una estructura orgànica , que ja havia començat a perfilar-se anteriorment en el Decret 284 / 2002 , de 12 de novembre , d ' estructuració i de reestructuració parcial de diversos departaments de l ' administració de la Generalitat .
Español: Mediante el Decreto 69/ 2004 , de 20 de enero , de reestructuración del Servicio de Ocupación de Cataluña del Departamento de Trabajo e Industria , se dota a este organismo de una estructura orgánica , que ya había empezado a perfilarse anteriormente en el Decreto 284/ 2002 , de 12 de noviembre , de estructuración y de reestructuración parcial de varios departamentos de la administración de la Generalidad .
Català: No obstant això , cap d ' aquestes normes arriba a desenvolupar totalment l ' estructura orgànica necessària per desenvolupar les funcions encomanades a aquest organisme ; és per aquesta raó que s ' ha engegat una nova reestructuració del Servei d ' Ocupació de Catalunya amb l ' intent , fruit de l ' experiència assolida durant el seu funcionament , de desenvolupar òrgans que encara no s ' havien definit i per dissenyar un nou concepte d ' estructura en el territori que apropi els serveis que ha d ' oferir aquest organisme a les necessitats de la ciutadania .
Español: Sin embargo , ninguna de estas normas llega a desarrollar totalmente la estructura orgánica necesaria para desarrollar las funciones encomendadas a este organismo ; es por esta razón que se ha puesto en marcha una nueva reestructuración del Servicio de Ocupación de Cataluña con el intento , fruto de la experiencia lograda durante su funcionamiento , de desarrollar órganos que todavía no se habían definido y para diseñar un nuevo concepto de estructura en el territorio que acerque los servicios que ha de ofrecer este organismo a las necesidades de la ciudadanía .
Català: En conseqüència , vist el que estableix la Llei 13 / 1989 , de 14 de desembre , d ' organització , procediment i règim jurídic de l ' Administració de la Generalitat de Catalunya , escoltat el Consell de Direcció del Servei d ' Ocupació de Catalunya , a proposta del conseller de Treball i Indústria , i d ' acord amb el Govern ,
Español: En consecuencia , visto lo establecido por la Ley 13/ 1989 , de 14 de diciembre , de organización , procedimiento y régimen jurídico de la Administración de la Generalidad de Cataluña , oído el Consejo de Dirección del Servicio de Ocupación de Cataluña , a propuesta del consejero de Trabajo e Industria , y de acuerdo con el Gobierno ,
Català: 1.1 El Servei d ' Ocupació de Catalunya ( SOC ) , organisme autònom de caràcter administratiu , exerceix les funcions previstes als articles 6 i 7 de la Llei 17 / 2002 , de 5 de juliol , d ' ordenació del sistema d ' ocupació i de creació del Servei d ' Ocupació de Catalunya .
Español: 1.1 El Servicio de Ocupación de Cataluña ( SOC ) , organismo autónomo de carácter administrativo , ejerce las funciones previstas en los artículos 6 y 7 de la Ley 17/ 2002 , de 5 de julio , de ordenación del sistema de ocupación y de creación del Servicio de Ocupación de Cataluña .
Català: 1.3 El Servei d ' Ocupació de Catalunya establirà amb el Departament de Treball i Indústria un contracte programa , de quatre anys de durada , on s ' especificaran , entre d ' altres :
Español: 1.3 El Servicio de Ocupación de Cataluña establecerá con el Departamento de Trabajo e Industria un contrato programa , de cuatro años de duración , donde se especificarán , entre otros :
Català: 2.1 La Direcció és un òrgan amb rang orgànic de Secretaria General , en els termes que preveu l ' article 11 de la Llei 13 / 19889 , de 14 de desembre , d ' organització , procediment i règim jurídic de l ' Administració de la Generalitat , modificada per la Llei 2 / 1992 , de 7 de juliol .
Español: 2.1 La Dirección es un órgano con rango orgánico de Secretaría General , en los términos que prevé el artículo 11 de la Ley 13/ 19889 , de 14 de diciembre , de organización , procedimiento y régimen jurídico de la Administración de la Generalidad , modificada por la Ley 2/ 1992 , de 7 de julio .
Català: a ) Elaborar el Pla de desenvolupament de polítiques actives d ' ocupació , d ' acord amb les instruccions de la Direcció del Servei d ' Ocupació de Catalunya i dirigir-ne l ' execució .
Español: a ) Elaborar el Plan de desarrollo de políticas activas de ocupación , de acuerdo con las instrucciones de la Dirección del Servicio de Ocupación de Cataluña y dirigir la ejecución .
Català: b ) Fer la coordinació i el seguiment de la planificació d ' accions del Consorci de Formació Contínua de Catalunya , vetllant per la seva adequació i ajust als objectius estratègics de la Direcció del SOC .
Español: b ) Hacer la coordinación y el seguimiento de la planificación de acciones del Consorcio de Formación Continua de Cataluña , velando por su adecuación y ajuste a los objetivos estratégicos de la Dirección del SOC .
Català: c ) Impulsar la participació activa del SOC en l ' enfortiment tècnic i en el desenvolupament de processos d ' avaluació externa i interna del Consorci de Formació Contínua .
Español: c ) Impulsar la participación activa del SOC en el fortalecimiento técnico y en el desarrollo de procesos de evaluación externa e interna del Consorcio de Formación Continua .
Català: d ) Garantir la coordinació funcional i estadística entre el Consorci de Formació Contínua , el SOC i altres òrgans de la Generalitat de Catalunya dins del seu àmbit competencial .
Español: d ) Garantizar la coordinación funcional y estadística entre el Consorcio de Formación Continua , el SOC y otros órganos de la Generalidad de Cataluña dentro de su ámbito competencial .
Català: c ) Impulsar , planificar i coordinar la gestió dels programes ocupacionals que s ' executin des dels diferents òrgans del SOC , seguint les directrius de la Direcció del SOC .
Español: c ) Impulsar , planificar y coordinar la gestión de los programas ocupacionales que se ejecuten desde los diferentes órganos del SOC , siguiendo las directrices de la Dirección del SOC .
Català: d ) Fer les propostes de millora i de creació dels serveis ocupacionals que s ' ofereixin , d ' acord amb les necessitats del mercat de treball i amb les directrius d ' altres entitats estatals i europees .
Español: d ) Hacer las propuestas de mejora y de creación de los servicios ocupacionales que se ofrezcan , de acuerdo con las necesidades del mercado de trabajo y con las directrices de otras entidades estatales y europeas .
Català: e ) Avaluar l ' eficàcia i eficiència social dels serveis i programes ocupacionals , segons les particularitats de cada territori i d ' acord amb el compliment dels criteris i estàndards a complir .
Español: e ) Evaluar la eficacia y eficiencia social de los servicios y programas ocupacionales , según las particularidades de cada territorio y de acuerdo con el cumplimiento de los criterios y estándares a cumplir .
Català: f ) Derivar als òrgans de direcció del SOC la informació necessària sobre el desenvolupament i el compliment d ' objectius en matèria de programes ocupacionals , per tal de contribuir a la presa de decisions estratègiques .
Español: f ) Derivar a los órganos de dirección del SOC la información necesaria sobre el desarrollo y el cumplimiento de objetivos en materia de programas ocupacionales , para contribuir a la toma de decisiones estratégicas .
Català: a ) Coordinar l ' execució i la gestió del Pla de desenvolupament de polítiques actives d ' ocupació , en termes d ' objectius , activitats i terminis de manera territorialitzada .
Español: a ) Coordinar la ejecución y la gestión del Plan de desarrollo de políticas activas de ocupación , en términos de objetivos , actividades y plazos de forma territorializada .
Català: b ) Portar a terme , en coordinació amb els diferents òrgans del Servei d ' Ocupació de Catalunya , el seguiment i el control del resultat de les accions que , en matèria de millora de l ' ocupabilitat o en matèria de creació d ' ocupació , es duguin a terme des de les diferents línies de polítiques actives d ' ocupació .
Español: b ) Llevar a cabo , en coordinación con los diferentes órganos del Servicio de Ocupación de Cataluña , el seguimiento y el control del resultado de las acciones que , en materia de mejora de la ocupación o en materia de creación de ocupación , se lleven a cabo desde las diferentes líneas de políticas activas de ocupación .
Català: d ) Elaborar propostes de polítiques actives d ' ocupació amb la finalitat d ' evitar la segregació de gènere en el mercat laboral i per tal que es creïn ocupacions de més qualitat per a les dones .
Español: d ) Elaborar propuestas de políticas activas de ocupación con la finalidad de evitar la segregación de género en el mercado laboral y para que se creen ocupaciones de más calidad para las mujeres .
Català: e ) Dissenyar i aportar metodologies i suport tècnic als òrgans del Servei d ' Ocupació de Catalunya , consorcis i entitats que presten serveis ocupacionals .
Español: e ) Diseñar y aportar metodologías y apoyo técnico a los órganos del Servicio de Ocupación de Cataluña , consorcios y entidades que prestan servicios ocupacionales .
Català: f ) Proposar i aplicar criteris de col · laboració , d ' atorgament i d ' avaluació de les entitats prestadores de serveis ocupacionals , i elaborar les eines d ' aplicació d ' aquests criteris .
Español: f ) Proponer y aplicar criterios de colaboración , de otorgamiento y de evaluación de las entidades prestamistas de servicios ocupacionales , y elaborar las herramientas de aplicación de estos criterios .
Català: a ) Analitzar , impulsar i proposar l ' execució i la gestió de les accions i programes de promoció de l ' ocupació , el desenvolupament local i els programes de formació i ocupació , segons les instruccions i els objectius del Servei d ' Ocupació de Catalunya en aquesta matèria .
Español: a ) Analizar , impulsar y proponer la ejecución y la gestión de las acciones y programas de promoción de la ocupación , el desarrollo local y los programas de formación y ocupación , según las instrucciones y los objetivos del Servicio de Ocupación de Cataluña en esta materia .
Català: c ) Fer el seguiment i l ' avaluació dels resultats i de l ' impacte de la gestió de les accions i programes i fer propostes de millora , d ' acord amb les necessitats de mercat de treball i del món de l ' economia .
Español: c ) Hacer el seguimiento y la evaluación de los resultados y del impacto de la gestión de las acciones y programas y hacer propuestas de mejora , de acuerdo con las necesidades de mercado de trabajo y del mundo de la economía .
Català: d ) Impulsar i proposar la metodologia adequada per a la prestació de serveis , així com per als sistemes de control de qualitat de les accions i programes competència del servei , d ' acord amb els criteris i principis generals establerts per l ' Àrea de Desenvolupament Metodològic .
Español: d ) Impulsar y proponer la metodología adecuada para la prestación de servicios , así como para los sistemas de control de calidad de las acciones y programas competencia del servicio , de acuerdo con los criterios y principios generales establecidos por el Área de Desarrollo Metodológico .
Català: f ) Fer la proposta i el seguiment de l ' execució del pressupost assignat per a les actuacions en matèria de promoció de l ' ocupació , en coordinació amb la Gerència .
Español: f ) Hacer la propuesta y el seguimiento de la ejecución del presupuesto asignado para las actuaciones en materia de promoción de la ocupación , en coordinación con la Gerencia .
Català: g ) Definir els criteris d ' aplicació que han de regir l ' atorgament i la valoració dels projectes i la concessió dels ajuts , en coordinació amb les direccions territorials , i elaborar els instruments d ' aplicació d ' aquests criteris i la seva aplicació al territori .
Español: g ) Definir los criterios de aplicación que deben regir el otorgamiento y la valoración de los proyectos y la concesión de las ayudas , en coordinación con las direcciones territoriales , y elaborar los instrumentos de aplicación de estos criterios y su aplicación al territorio .
Català: h ) Fer la proposta de convocatòries de subvencions i instruccions per tal que les direccions territorials gestionin la corresponent tramitació administrativa i fer la proposta d ' homologació d ' entitats per a l ' execució dels programes .
Español: h ) Hacer la propuesta de convocatorias de subvenciones e instrucciones para que las direcciones territoriales gestionen la correspondiente tramitación administrativa y hacer la propuesta de homologación de entidades para la ejecución de los programas .
Català: a ) Vetllar amb les direccions territorials per la implementació i el compliment dels objectius en matèria d ' escoles taller i cases d ' ofici al territori , així com dels tallers d ' ocupació i de les unitats de promoció i desenvolupament , segons instruccions dels seus superiors jeràrquics .
Español: a ) Velar con las direcciones territoriales por la implementación y el cumplimiento de los objetivos en materia de escuelas taller y casas de oficio en el territorio , así como de los talleres de ocupación y de las unidades de promoción y desarrollo , según instrucciones de sus superiores jerárquicos .
Català: b ) Donar suport en l ' elaboració de la convocatòria de subvenció i de les instruccions que se ' n deriven i donar trasllat a les direccions territorials per a la seva tramitació administrativa .
Español: b ) Apoyar la elaboración de la convocatoria de subvención y de las instrucciones que se derivan y dar traslado a las direcciones territoriales para su tramitación administrativa .
Català: d ) Preparar propostes i criteris de distribució d ' accions relacionades amb escoles taller , cases d ' ofici i tallers d ' ocupació , d ' acord amb la programació establerta .
Español: d ) Preparar propuestas y criterios de distribución de acciones relacionadas con escuelas taller , casas de oficio y talleres de ocupación , de acuerdo con la programación establecida .
Català: f ) Assessorar les direccions territorials en el seguiment i la valoració dels programes , mitjançant el suport de directrius i procediments realitzats en coordinació amb l ' Àrea de Desenvolupament Metodològic .
Español: f ) Asesorar a las direcciones territoriales en el seguimiento y la valoración de los programas , mediante el apoyo de directrices y procedimientos realizados en coordinación con el Área de Desarrollo Metodológico .
Català: a ) Gestionar les accions en matèria de promoció de l ' ocupació i desenvolupament local , tals com foment del desenvolupament local i agents d ' ocupació i desenvolupament local , projectes d ' Iniciatives + Ocupació i altres .
Español: a ) Gestionar las acciones en materia de promoción de la ocupación y desarrollo local , tales como fomento del desarrollo local y agentes de ocupación y desarrollo local , proyectos de Iniciativas + Ocupación y otros .
Català: e ) Assessorar les direccions territorials en el seguiment i avaluació dels programes , mitjançant el suport de directrius i procediments definits en coordinació amb l ' Àrea de Desenvolupament Metodològic .
Español: e ) Asesorar las direcciones territoriales en el seguimiento y evaluación de los programas , mediante el apoyo de directrices y procedimientos definidos en coordinación con el Área de Desarrollo Metodológico .
Català: a ) Analitzar , impulsar i proposar les accions i programes d ' igualtat d ' oportunitats , en especial els d ' igualtat d ' oportunitats entre dones i homes , en coordinació i col · laboració amb l ' Agent per a la Igualtat , adscrit a la Direcció General de Relacions Laborals del Departament de Treball i Indústria , d ' acord amb els objectius recollits en el marc de les polítiques de dones aprovades pel Govern , i altres programes de col · laboració social , segons els objectius marcats pel Servei d ' Ocupació de Catalunya .
Español: a ) Analizar , impulsar y proponer las acciones y programas de igualdad de oportunidades , en especial los de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres , en coordinación y colaboración con el Agente para la Igualdad , adscrito a la Dirección General de Relaciones Laborales del Departamento de Trabajo e Industria , de acuerdo con los objetivos recogidos en el marco de las políticas de mujeres aprobadas por el Gobierno , y otros programas de colaboración social , según los objetivos marcados por el Servicio de Ocupación de Cataluña .
Català: b ) Definir i planificar , en coordinació amb les direccions territorials , els objectius en matèria d ' accions i programes d ' igualtat d ' oportunitats i territorialitzar-los .
Español: b ) Definir y planificar , en coordinación con las direcciones territoriales , los objetivos en materia de acciones y programas de igualdad de oportunidades y territorializarlos .
Català: c ) Impulsar la coordinació amb entitats locals , entitats sense ànim de lucre i organismes i òrgans de l ' Administració autonòmica i central , així com amb altres ens amb competències en la gestió d ' ajuts en matèries de la seva competència , per tal de millorar l ' eficàcia de la subvenció .
Español: c ) Impulsar la coordinación con entidades locales , entidades sin ánimo de lucro y organismos y órganos de la Administración autonómica y central , así como con otros entes con competencias en la gestión de ayudas en materias de su competencia , para mejorar la eficacia de la subvención .
Català: d ) Fer el seguiment i l ' avaluació dels resultats i de l ' impacte de la gestió de les accions i programes i fer les propostes de millora i d ' innovacions necessàries , d ' acord a les necessitats del mercat de treball en general i dels col · lectius desafavorits en particular .
Español: d ) Hacer el seguimiento y la evaluación de los resultados y del impacto de la gestión de las acciones y programas y hacer las propuestas de mejora y de innovaciones necesarias , de acuerdo a las necesidades del mercado de trabajo en general y de los colectivos desfavorecidos en particular .
Català: e ) Definir la metodologia adequada i els sistemes de control de qualitat per a la prestació de serveis de les accions i programes d ' igualtat d ' oportunitats , d ' acord amb els criteris i principis generals establerts per l ' Àrea de Desenvolupament Metodològic .
Español: e ) Definir la metodología adecuada y los sistemas de control de calidad para la prestación de servicios de las acciones y programas de igualdad de oportunidades , de acuerdo con los criterios y principios generales establecidos por el Área de Desarrollo Metodológico .
Català: f ) Fer la proposta de pressupost per a l ' execució de les actuacions en matèria d ' igualtat d ' oportunitats i el seu posterior seguiment , en coordinació amb la Gerència .
Español: f ) Hacer la propuesta de presupuesto para la ejecución de las actuaciones en materia de igualdad de oportunidades y su posterior seguimiento , en coordinación con la Gerencia .
Català: g ) Fer la proposta de convocatòries de subvencions i definir els criteris d ' aplicació que han de regir l ' atorgament i la valoració dels projectes i la concessió dels ajuts , així com la homologació d ' entitats , en coordinació amb les direccions territorials .
Español: g ) Hacer la propuesta de convocatorias de subvenciones y definir los criterios de aplicación que deben regir el otorgamiento y la valoración de los proyectos y la concesión de las ayudas , así como la homologación de entidades , en coordinación con las direcciones territoriales .
Català: b ) Analitzar i valorar els informes dels projectes emesos per les direccions territorials i els informes de les meses locals d ' ocupació i realitzar una proposta de la programació anual .
Español: b ) Analizar y valorar los informes de los proyectos emitidos por las direcciones territoriales y los informes de las mesas locales de ocupación y realizar una propuesta de la programación anual .
Català: c ) Coordinar-se amb la resta de seccions de la Subdirecció General de Polítiques Actives d ' Ocupació la posada en marxa al territori dels projectes de suport per a la contractació de col · lectius específics .
Español: c ) Coordinarse con el resto de secciones de la Subdirección General de Políticas Activas de Ocupación la puesta en marcha al territorio de los proyectos de apoyo para la contratación de colectivos específicos .
Català: a ) Gestionar l ' execució dels objectius en matèria d ' accions i programes per a la igualtat d ' oportunitats en coordinació amb les direccions territorials del Servei d ' Ocupació de Catalunya .
Español: a ) Gestionar la ejecución de los objetivos en materia de acciones y programas para la igualdad de oportunidades en coordinación con las direcciones territoriales del Servicio de Ocupación de Cataluña .