Helsinki-NLP/opus_dogc huggingface dataset:
Català: No podran ser sancionats disciplinàriament ni discriminats en el seu treball , promoció econòmica o professional , ni traslladats ni transferits ni destinats a altre lloc de treball amb caràcter forçós , per motius relacionats amb la seva activitat sindical , durant el període per al que hagin estat escollits i els 2 anys següents .
Español: No podrán ser sancionados disciplinariamente ni discriminados en su trabajo , promoción económica o profesional , ni trasladados ni transferidos ni destinados a otro puesto de trabajo con carácter forzoso , por motivos relacionados con su actividad sindical , durante el periodo para el que hayan sido escogidos y los 2 años siguientes .
Català: Els membres dels òrgans de direcció de la secció sindical , sempre i quan la seva central sindical ostenti la condició de més representativa , disposarà d ' un número d ' hores sindicals mensuals de les corresponents a la seva jornada de treball , sense cap disminució de les seves retribucions , per a l ' exercici de la seva activitat sindical , sense perjudici de les que les pogués correspondre com a membres dels òrgans de representació electes , de conformitat amb l ' escala següent :
Español: Los miembros de los órganos de dirección de la sección sindical , siempre y cuando su central sindical ostente la condición de más representativa , dispondrá de un número de horas sindicales mensuales de las correspondientes a su jornada de trabajo , sin ninguna disminución de sus retribuciones , para el ejercicio de su actividad sindical , sin perjuicio de las que les pudiese corresponder como miembros de los órganos de representación electos , de conformidad con la escala siguiente :
Català: NT : nombre de treballadors al servei de l ' entitat ; NM : nombre de membres de l ' òrgan de direcció amb dret a hores sindicals ; H : hores sindicals per cada membre amb dret
Español: [ NT ] : número de trabajadores al servicio de la entidad ; [ NM ] : número de miembros del órgano de dirección con derecho a horas sindicales ; H : horas sindicales por cada miembro con derecho
Català: Quedar rellevats total o parcialment del seu treball , sense cap detriment de les seves retribucions , per acumulació d ' hores sindicals d ' altres membres de la seva secció sindical , això només amb la simple notificació escrita d ' aquestes acumulacions a l ' alcalde .
Español: Quedar relevados total o parcialmente de su trabajo , sin ningún detrimento de sus retribuciones , por acumulación de horas sindicales de otros miembros de su sección sindical , esto sólo con la simple notificación escrita de estas acumulaciones al alcalde .
Català: Les seccions sindicals gestionaran una borsa d ' hores amb el crèdit horari de tots els seus membres , Comitè d ' Empresa , Junta de Personal , delegat LOLS i crèdit de la secció sindical .
Español: Las secciones sindicales gestionarán una bolsa de horas con el crédito horario de todos sus miembros , Comité de Empresa , Junta de Personal , delegado LOLS y crédito de la sección sindical .
Català: Als membres de la seccions sindicals podran fer ús d ' aquesta borsa d ' hores sempre que la suma total de les realitzades en un mes no superi el total de la borsa .
Español: Los miembros de las secciones sindicales podrán hacer uso de esta bolsa de horas siempre y cuando la suma total de las realizadas en un mes no supere el total de la bolsa .
Català: En aquelles entitats que superin els 250 treballadors es podrà disposar com a mínim d ' un treballador / a alliberat institucional per realitzar tasques sindicals a nivell comarcal , autonòmic o estatal .
Español: En aquellas entidades que superen los 250 trabajadores se podrá disponer como mínimo de un trabajador/ ra liberado institucional para realizar tareas sindicales a nivel comarcal , autonómico o estatal .
Català: En les seccions sindicals acreditades es podrà designar per la central sindical respectiva els delegats sindicals , de conformitat amb allò disposat a la Llei orgànica 11 / 85 , de 2 d ' agost , de llibertats sindicals ( LOLS ) .
Español: En las secciones sindicales acreditadas se podrá designar por la central sindical respectiva los delegados sindicales , de conformidad con lo dispuesto en la Ley orgánica 11/ 85 , de 2 de agosto , de libertades sindicales ( LOLS ) .
Català: Rebre de l ' Ajuntament la mateixa informació i documentació que es posi a disposició dels òrgans de representació electes , estant obligats a guardar reserva professional en totes aquelles matèries que l ' Ajuntament senyali expressament el seu caràcter reservat .
Español: Recibir del Ayuntamiento la misma información y documentación que se ponga a disposición de los órganos de representación electos , estando obligados a guardar reserva profesional en todas aquellas materias que el Ayuntamiento señale expresamente su carácter reservado .
Català: En tot cas , cap document lliurat per l ' entitat podrà utilitzar-se fora de l ' àmbit estricte d ' aquesta o per a finalitats diferents per a les quals van ser lliurats .
Español: En todo caso , ningún documento entregado por la entidad podrá utilizarse fuera del ámbito estricto de ésta o para finalidades diferentes para las cuales fueron entregados .
Català: Assistir a les reunions dels òrgans de representació electes i als òrgans interns de l ' Ajuntament en matèria de seguretat i salut , amb veu però sense vot .
Español: Asistir a las reuniones de los órganos de representación electos y a los órganos internos del Ayuntamiento en materia de seguridad y salud , con voz pero sin voto .
Català: Ser escoltats per l ' Ajuntament prèviament a l ' adopció de mesures de caràcter col · lectiu que afectin als empleats en general i als afiliats al seu Sindicat en particular .
Español: Ser escuchados por el Ayuntamiento previamente a la adopción de medidas de carácter colectivo que afecten a los empleados en general y a los afiliados a su Sindicato en particular .
Català: Sol · licitar i rebre informació abans de l ' adopció de la resolució definitiva , de les possibles sancions per faltes lleus , greus o molt greus , a imposar als afiliats al seu s .
Español: Solicitar y recibir información antes de la adopción de la resolución definitiva , de las posibles sanciones por faltas leves , graves o muy graves , a imponer a los afiliados a su sindicato .
Català: Això esmentat anteriorment sense perjudici de les hores sindicals que li puguin correspondre com a membre del corresponent òrgan de direcció de la secció sindical o de l ' òrgan de representació electe .
Español: Lo mencionado anteriormente sin perjuicio de las horas sindicales que le puedan corresponder como miembro del correspondiente órgano de dirección de la sección sindical o del órgano de representación electo .
Català: Quedar rellevats total o parcialment del seu treball , sense detriment de les seves retribucions , per acumulació d ' hores sindicals d ' altres membres de la seva central sindical .
Español: Quedar relevados total o parcialmente de su trabajo , sin detrimento de sus retribuciones , por acumulación de horas sindicales de otros miembros de su central sindical .
Català: En aquest sentit , tindrà caràcter de més representativa la central sindical que hagi obtingut com a mínim el 10 % dels membres electes , a les eleccions sindicals celebrades al sector de l ' administració local Catalana .
Español: En este sentido , tendrá carácter de más representativa la central sindical que haya obtenido como mínimo el 10 % de los miembros electos , en las elecciones sindicales celebradas al sector de la administración local Catalana .
Català: A nivell d ' entitat local , a aquelles seccions sindicals que hagin obtingut com a mínim el 10 % dels membres electes a les eleccions sindicals celebrades a l ' Ajuntament .
Español: A nivel de entidad local , en aquellas secciones sindicales que hayan obtenido como mínimo el 10 % de los miembros electos en las elecciones sindicales celebradas en el Ayuntamiento .
Català: Expressar individual o col · legiadament , amb llibertat , les seves opinions en les matèries concernents a l ' esfera de la seva representació , podent confeccionar , publicar , i distribuir les informacions d ' interès professional , laboral o social .
Español: Expresar individual o colegiadamente , con libertad , sus opiniones en las materias concernientes a la esfera de su representación , pudiendo confeccionar , publicar , y distribuir las informaciones de interés profesional , laboral o social .
Català: A aquests efectes , l ' Ajuntament disposarà la col · locació al seu càrrec de taulers d ' anuncis per a l ' exposició amb caràcter exclusiu per als òrgans de representació electes , de qualsevol informació del tipus abans esmentat , en tots els centres de treball pertanyents a aquest Ajuntament , en llocs adequats i visibles dins d ' aquestes .
Español: A tales efectos , el Ayuntamiento dispondrá la colocación a sus expensas de tablones de anuncios para la exposición con carácter exclusivo para los órganos de representación electos , de cualquier información del tipo antes mencionado , en todos los centros de trabajo pertenecientes a este Ayuntamiento , en lugares adecuados y visibles dentro de éstas .
Català: El nombre , mides i distribució d ' aquests taulells serà l ' adequat a les dimensions i estructura del centre de forma que es garanteixi la publicitat més àmplia del que en ells s ' exposi .
Español: El número , medidas y distribución de estos tablones será el adecuado a las dimensiones y estructura del centro de forma que se garantice la publicidad más amplia de lo que en ellos se exponga .
Català: Així mateix , l ' autoritat o l ' òrgan competent de l ' Ajuntament ha de facilitar als òrgans de representació electes la utilització de mitjans i materials de treball per a la confecció de les informacions abans esmentades , sempre que s ' efectuï de forma racional i moderada i no es perjudiqui al normal funcionament o a la dotació material dels serveis .
Español: Asimismo , la autoridad o el órgano competente del Ayuntamiento tiene que facilitar a los órganos de representación electos la utilización de medios y materiales de trabajo para la confección de las informaciones antes mencionadas , siempre y cuando se efectúe de forma racional y moderada y no se perjudique al normal funcionamiento o a la dotación material de los servicios .
Català: No poder ser sancionats disciplinàriament ni discriminats en el seu treball , promoció econòmica o professional , ni traslladats amb caràcter forçós en raó precisament del desenvolupament de la seva representació , durant el seu mandat , ni dins dels dos anys següents a l ' expiració d ' aquest .
Español: No poder ser sancionados disciplinariamente ni discriminados en su trabajo , promoción económica o profesional , ni trasladados con carácter forzoso en razón precisamente del desarrollo de su representación , durante su mandato , ni dentro de los dos siguientes años a la expiración de éste .
Català: Utilitzar per a la seva activitat un local facilitat a l ' efecte per l ' Ajuntament , les característiques i equipament del qual satisfacin les diverses necessitats que en quant a capacitat , dotació material i ubicació física poguessin presentar-se .
Español: Utilizar para su actividad un local facilitado al efecto por el Ayuntamiento , las características y equipamiento del cual satisfagan las diversas necesidades que en cuanto a capacidad , dotación material y ubicación física pudiesen presentarse .
Català: b ) Investigar e informar-se , per iniciativa pròpia de totes les qüestions que afecten el personal de l ' Ajuntament , disposant a tal fi de lliure accés , consulta i reproducció gratuïta de tota la documentació relativa a aquestes qüestions , per simple compareixença i manifestació verbal sense que sigui precís formular sol · licituds o obtenir autoritzacions per escrit a l ' efecte .
Español: b ) Investigar e informarse , por iniciativa propia de todas las cuestiones que afectan al personal del Ayuntamiento , disponiendo a tal fin de libre acceso , consulta y reproducción gratuita de toda la documentación relativa a estas cuestiones , por simple comparecencia y manifestación verbal sin que sea preciso formular solicitudes u obtener autorizaciones por escrito al efecto .
Català: En aquest sentit , els caps de les dependències o serveis en que es trobi documentació relativa a aquests assumptes , vindran obligats a facilitar-la permetent la seva consulta i reproducció , sense perjudici de les garanties que s ' estimi adient adoptar per evitar la pèrdua dels documents , així com de les responsabilitats en què els sol · licitants poguessin incórrer per incompliment del deure de reserva professional .
Español: En este sentido , las cabezas de las dependencias o servicios en que se encuentre documentación relativa a estos asuntos , vendrán obligados a facilitarla permitiendo su consulta y reproducción , sin perjuicio de las garantías que se estime oportunas adoptar para evitar la pérdida de los documentos , así como de las responsabilidades en que los solicitantes pudiesen incurrir por incumplimiento del deber de reserva profesional .
Català: c ) Plantejar i negociar davant els corresponents òrgans resolutoris de l ' Ajuntament , per conducte del responsable de personal , quants assumptes procedeixin en matèria de personal , formar part amb veu i vot de l ' elaboració de les bases de les diferents convocatòries , condicions de seguretat i salut en el desenvolupament del treball i règim d ' assistència , seguretat i previsió social , en allò que sigui competència de l ' Ajuntament conforme a allò disposat al capítol 6 de aquest títol .
Español: c ) Plantear y negociar ante los correspondientes órganos resolutorios del Ayuntamiento , por conducto del responsable de personal , cuantos asuntos procedan en materia de personal , formar parte con voz y voto de la elaboración de las bases de las diferentes convocatorias , condiciones de seguridad y salud en el desarrollo del trabajo y régimen de asistencia , seguridad y previsión social , en aquello que sea competencia del Ayuntamiento de acuerdo con lo que dispone el capítulo 6 de este título .
Català: d ) Participar i intervenir en la fase preparatòria del procés de formació de la voluntat administrativa orientada a l ' adopció de qualsevol resolució en la matèria esmentada en la lletra c ) anterior i d ' acord amb allò previst l ' article 112 d ' aquest Pacte .
Español: d ) Participar e intervenir en la fase preparatoria del proceso de formación de la voluntad administrativa orientada a la adopción de cualquier resolución en la materia mencionada en la letra c ) anterior y de acuerdo con lo previsto en el artículo 112 de este Pacto .
Català: Els empleats locals a través de les seccions sindicals i / o els òrgans de representació electes tindran dret a participar en la fase preparatòria del procés de formació de la voluntat administrativa orientada a l ' adopció de qualsevol resolució en matèria de personal , condicions de seguretat i salut en el desenvolupament del treball i règim d ' assistència , seguretat i previsió social , en allò que es disposa al capítol 15 sobre negociació col · lectiva , i sigui competència de l ' Ajuntament .
Español: Los empleados locales a través de las secciones sindicales y/ o los órganos de representación electos tendrán derecho a participar en la fase preparatoria del proceso de formación de la voluntad administrativa orientada a la adopción de cualquier resolución en materia de personal , condiciones de seguridad y salud en el desarrollo del trabajo y régimen de asistencia , seguridad y previsión social , en lo dispuesto en el capítulo 15 sobre negociación colectiva , y sea competencia del Ayuntamiento .
Català: Els empleats públics , membres d ' una secció sindical podran reunir-se , sense cap perjudici de les seves retribucions , durant la jornada de treball , de conformitat amb allò establert en la taula següent :
Español: Los empleados públicos , miembros de una sección sindical podrán reunirse , sin ningún perjuicio de sus retribuciones , durante la jornada de trabajo , de conformidad con lo establecido en la tabla siguiente :
Català: El personal de l ' Ajuntament en el seu conjunt podrà reunir-se , sense cap perjudici de les seves retribucions , durant la jornada de treball , de conformitat amb la taula assenyalada a l ' article 113 .
Español: El personal del Ayuntamiento en su conjunto podrá reunirse , sin ningún perjuicio de sus retribuciones , durante la jornada de trabajo , de conformidad con la mesa señalada en el artículo 113.
Català: Si en el termini de 24 hores següents a la data en què es va registrar la sol · licitud d ' autorització , l ' alcalde o persona delegada no formulés objeccions , per escrit , al respecte , podrà celebrar-se sense altre requisit posterior .
Español: Si en el plazo de 24 horas siguientes a la fecha en que se registró la solicitud de autorización , el alcalde o persona delegada no formulase objeciones , por escrito , al respeto , podrá celebrarse sin otro requisito posterior .
Català: No existirà cap tipus de limitació per celebrar reunions fora de la jornada de treball , llevat de la seguretat d ' instal · lacions i dependències i que la seva realització tingui lloc quan es trobin oberts els llocs de reunió o la seva obertura no suposi dificultats importants .
Español: No existirá ningún tipo de limitación para celebrar reuniones fuera de la jornada de trabajo , salvo la seguridad de instalaciones y dependencias y que su realización tenga lugar cuando se encuentren abiertos los lugares de reunión o su obertura no suponga dificultades importantes .
Català: Els empleats públics al servei de les administracions locals , tindran dret a la participació en la determinació de les condicions de treball conforme a allò disposat als següents articles d ' aquest capítol .
Español: Los empleados públicos al servicio de las administraciones locales , tendrán derecho a la participación en la determinación de las condiciones de trabajo conforme a lo dispuesto en los siguientes artículos de este capítulo .
Català: A fi de possibilitar la participació dels empleats públics en la determinació de les seves condicions de treball , es constituirà una Mesa de Negociació en la que estaran presents els representants de les entitats locals i les organitzacions sindicals més representatives , així com els sindicats que hagin obtingut el 10 % o més dels representants a les eleccions celebrades a l ' àmbit de l ' administració local de la comunitat autònoma .
Español: En orden a posibilitar la participación de los empleados públicos en la determinación de sus condiciones de trabajo , se constituirá una Mesa de Negociación en la que estarán presentes los representantes de las entidades locales y las organizaciones sindicales más representativas , así como los sindicatos que hayan obtenido el 10 % o más de los representantes en las elecciones celebradas en el ámbito de la Administración local de la comunidad autónoma .
Català: A l ' objecte d ' institucionalitzar la representativitat a les negociacions que afecten a les Entitats Locals radicades a la circumscripció territorial actual de la comunitat autònoma de Catalunya , se seguiran els següents criteris :
Español: Al objeto de institucionalizar la representatividad en las negociaciones que afectan a las entidades locales radicadas a la circunscripción territorial actual de la comunidad autónoma de Catalunya , se seguirán los siguientes criterios :
Català: A l ' empara de la Llei 9 / 87 de 12 de juny d ' òrgans de representació , modificada per la llei 7 / 1990 de 19 de juliol , la Mesa de Negociació es constituirà i es reunirà , com a mínim , una vegada a l ' any .
Español: Al amparo de la Ley 9/ 87 de 12 de junio de órganos de representación , modificada por la ley 7/ 1990 de 19 de julio , la Mesa de Negociación se constituirá y se reunirá , como mínimo , una vez al año .
Català: Igualment , tindran lloc reunions de la Mesa per decisió de la corporació o per acord entre aquesta i les organitzacions sindicals presents per dret a la Mesa , i per sol · licitud de totes les organitzacions sindicals presents a la Mesa .
Español: Igualmente , tendrán lugar reuniones de la Mesa por decisión de la corporación o por acuerdo entre ésta y las organizaciones sindicales presentes por derecho a la Mesa , y por solicitud de todas las organizaciones sindicales presentes en la Mesa .
Català: f ) La modificació parcial o total de la Relació de llocs de treball després de la seva aprovació inicial , o al començament de qualsevol de les circumstàncies previstes entorn als plans d ' ocupació en l ' administració .
Español: f ) La modificación parcial o total de la Relación de puestos de trabajo después de su aprobación inicial , o al comienzo de cualquiera de las circunstancias previstas entorno a los planes de ocupación en la Administración .
Català: g ) L ' establiment de la jornada laboral i de l ' horari de treball , el règim del gaudi de permisos , les vacances i les llicències en allò que no estigui previst en aquest Acord .
Español: g ) El establecimiento de la jornada laboral y del horario de trabajo , el régimen del disfrute de permisos , las vacaciones y las licencias en aquello que no esté previsto en este acuerdo .
Català: i ) Les matèries d ' índole econòmica , de prestació de serveis , sindical , assistència i , en general , totes aquelles que afectin les condicions de treball i l ' àmbit de relacions del personal i les seves organitzacions sindicals amb la corporació .
Español: i ) Las materias de índole económico , de prestación de servicios , sindical , asistencia y , en general , todas aquéllas que afecten las condiciones de trabajo y el ámbito de relaciones del personal y sus organizaciones sindicales con la corporación .
Català: En el supòsit d ' acomiadament declarat improcedent per l ' ordre jurisdiccional corresponent , l ' opció entre indemnització o reingrés en el lloc de treball serà exclusiva del treballador
Español: En el supuesto de despido declarado improcedente por el orden jurisdiccional correspondiente , la opción entre indemnización o reingreso en el puesto de trabajo será exclusiva del trabajador
Català: Les parts signants consideren aquest Pacte , conjuntament amb la legislació aplicable en matèria de prevenció de riscos laborals i disposicions reglamentàries dictades per al desenvolupament de la Llei 31 / 95 de prevenció de riscos laborals , legislació laboral a tots els efectes i , esgotades totes les altres vies d ' arbitratge , se sotmetran a la decisió de la Inspecció de Treball els desacords en la interpretació o possibles incompliments dels termes d ' aquest Pacte .
Español: Las partes firmantes consideran este Pacto , conjuntamente con la legislación aplicable en materia de prevención de riesgos laborales y disposiciones reglamentarias dictadas para el desarrollo de la Ley 31/ 95 de prevención de riesgos laborales , legislación laboral a todos los efectos y , agotadas todas las otras vías de arbitraje , se someterán a la decisión de la Inspección de Trabajo los desacuerdos en la interpretación o posibles incumplimientos de los términos de este Pacto .
Català: La corporació o els seus treballadors i treballadores faran saber a la Comissió d ' Interpretació i Seguiment de l ' Acord tots aquells dubtes , discrepàncies i conflictes que es poden produir com a conseqüència de la interpretació i / o aplicació de l ' Acord , per tal que emeti un dictamen o actuï de la forma reglamentaria prevista .
Español: La corporación o sus trabajadores y trabajadoras harán saber en la Comisión de Interpretación y Seguimiento del Acuerdo todas aquellas dudas , discrepancias y conflictos que se pueden producir como consecuencia de la interpretación y/ o aplicación del Acuerdo , para que emita un dictamen o actúe de la forma reglamentaria prevista .
Català: Tots els drets i beneficis regulats en aquest Acord podran ser sol · licitats pel treballador o la treballadora mitjançant una petició escrita , que haurà de tenir resposta en un termini de 15 dies hàbils .
Español: Todos los derechos y beneficios regulados en este Acuerdo podrán ser solicitados por el trabajador o la trabajadora mediante una petición escrita , que tendrá que tener respuesta en un plazo de 15 días hábiles .
Català: Els descomptes fets als treballadors i treballadores , ocasionats per l ' exercici del dret de vaga , es destinaran a l ' ajut solidari amb ONG dedicades al treball solidari amb el tercer món .
Español: Los descuentos hechos a los trabajadores y trabajadoras , ocasionados por el ejercicio del derecho de huelga , se destinarán a la ayuda solidaria con ONG dedicadas al trabajo solidario con el tercer mundo .
Català: 3.1.1 L ' Ajuntament de Vilassar de Dalt facilitarà als funcionaris de la Policia Local , les peces de roba i l ' equipament corresponent al seu lloc de treball .
Español: 3.1.1 El Ayuntamiento de Vilassar de Dalt facilitará a los funcionarios de la Policía Local , las prendas de ropa y el equipamiento correspondiente a su puesto de trabajo .
Català: A tots aquells que en funció del seu servei , hagin d ' utilitzar motocicletes o ciclomotors oficials , se ' ls dotarà d ' un casc homologat i botes de motorista , així mateix , a tots aquells que per la seva feina hagin de treballar a la via pública se ' ls dotarà d ' equip de pluja .
Español: A todos aquéllos que en función de su servicio , tengan que utilizar motocicletas o ciclomotores oficiales , se les dotará de un casco homologado y botas de motorista , asimismo , a todos aquéllos que por su trabajo tengan que trabajar en la vía pública se les dotará de equipo de lluvia .
Català: 3.1.4 La Prefectura i els representats sindicals dels funcionaris de la Policia Local participaran en la selecció de les peces de roba i equipament a adquirir .
Español: 3.1.4 La Jefatura y los representantes sindicales de los funcionarios de la Policía Local participarán en la selección de las prendas de ropa y equipamiento a adquirir .
Català: 3.2.1 L ' uniforme i els seus complements , que corresponen a la Policia Local són els que a continuació es relacionen ( sense detriment de les normes o reglaments d ' uniformitat que es determinin o d ' altres peces o elements que es cregui convenient incorporar ) :
Español: 3.2.1 El uniforme y sus complementos , que corresponden a la Policía Local son los que a continuación se relacionan ( sin detrimento de las normas o reglamentos de uniformidad que se determinen o de otras piezas o elementos que se crea conveniente incorporar ) :
Català: 3.2.2 El lliurament de les peces de la uniformitat i dels seus complements seran lliurats a tots els membres de la plantilla amb funció del servei al qual estan assignats .
Español: 3.2.2 La entrega de las prendas del uniforme y de sus complementos serán entregados a todos los miembros de la plantilla en función del servicio al cual están asignados .
Català: 3.2.3 L ' equipament d ' ús comú serà lliurat a la totalitat de la plantilla per un sol cop , i s ' anirà reposant en funció del seu deteriorament i a petició del propi interessat , garantint en tot moment el seu bon estat de revista i funcionament .
Español: 3.2.3 El equipamiento de uso común será entregado a la totalidad de la plantilla por una sola vez , y se irá reponiendo en función de su deterioro y a petición del propio interesado , garantizando en todo momento su buen estado de revista y funcionamiento .
Català: 3.2.4 La Prefectura podrà , d ' acord amb els representats de la plantilla , proposar la renovació de determinades peces de la uniformitat o de l ' equipament que pel pas del temps hagin quedat malmeses o deteriorades
Español: 3.2.4 La Jefatura podrá , de acuerdo con los representantes de la plantilla , proponer la renovación de determinadas prendas del uniforme o del equipamiento que por el paso del tiempo hayan quedado dañadas o deterioradas
Català: 3.2.5 En tot cas i en el termini màxim de 5 anys s ' haurà de renovar la pràctica totalitat de les peces de la uniformitat , així com dels seus complements .
Español: 3.2.5 En todo caso y en el plazo máximo de 5 años se tendrá que renovar la práctica totalidad de las prendas del uniforme , así como de sus complementos .
Català: LL : lloc de treball ; G : grup ; RB : retribucions bàsiques ; N : nivell CD ; CD : complement destinació ; CE : complement específic ; CPT : CPT i altres ; T : import total
Español: P : puesto de trabajo ; G : grupo ; RB : retribuciones básicas ; N : nivel CD ; CD : complemento destino ; CE : complemento específico ; CPT : CPT y otros ; T : importe total
Català: Per tal de resoldre la sol · licitud presentada als serveis territorials corresponents del Departament d ' Educació i Universitats pel titular de la llar d ' infants Serra de Santferm , de Vic , en petició d ' autorització d ' obertura d ' un centre d ' educació preescolar , per transformació d ' una llar d ' infants autoritzada de conformitat amb la legislació anterior a la Llei orgànica 1 / 1990 , de 3 d ' octubre , d ' ordenació general del sistema educatiu , es va instruir l ' expedient corresponent .
Español: Con el fin de resolver la solicitud presentada en los correspondientes servicios territoriales del Departamento de Educación y Universidades por el titular de la guardería Serra de Santferm , de Vic , en petición de autorización de apertura de un centro de educación preescolar , por transformación de una guardería autorizada conforme a la legislación anterior a la Ley orgánica 1/ 1990 , de 3 de octubre , de ordenación general del sistema educativo , se instruyó el expediente correspondiente .
Català: .1 Autoritzar l ' obertura del centre d ' educació preescolar Serra de Santferm , de Vic , per transformació d ' una llar d ' infants autoritzada de conformitat amb la legislació anterior a la Llei orgànica 1 / 1990 , de 3 d ' octubre , d ' ordenació general del sistema educatiu , en els termes que s ' especifiquen a l ' annex d ' aquesta Resolució .
Español: .1 Autorizar la apertura del centro de educación preescolar Serra de Santferm , de Vic , por transformación de una guardería autorizada conforme a la legislación anterior a la Ley orgánica 1/ 1990 , de 3 de octubre , de ordenación general del sistema educativo , en los términos que se especifican en el anexo de esta Resolución .
Català: S ' autoritza l ' obertura del centre d ' educació preescolar Serra de Santferm , de Vic , per transformació de la llar d ' infants del mateix nom , amb efectes des de l ' inici del curs 2006-2007 .
Español: Se autoriza la apertura del centro de educación preescolar Serra de Santferm , de Vic , por transformación de la guardería del mismo nombre con efectos a partir del inicio del curso 2006-2007 .
Català: 4378 , de 5.5.2005 ) , es van establir les bases reguladores de les subvencions destinades als projectes que continguin mesures adreçades a la creació de llocs de treball en el marc dels nous jaciments d ' ocupació ;
Español: 4378 , de 5.5.2005 ) , se establecieron las bases reguladoras de las subvenciones destinadas a los proyectos que contengan medidas dirigidas a la creación de puestos de trabajo en el marco de los nuevos yacimientos de empleo ;
Català: L ' Estratègia Europea d ' Ocupació i les noves directrius i recomanacions del Consell de la Unió Europea en l ' àmbit de l ' ocupació tenen com a finalitat assolir la plena ocupació , la millora de la qualitat i la productivitat dels llocs de treball i el reforç de la cohesió i la inclusió social ;
Español: La Estrategia Europea de Empleo y las nuevas directrices y recomendaciones del Consejo de la Unión Europea en el ámbito de la ocupación tienen como finalidad lograr el pleno empleo , la mejora de la calidad y la productividad de los puestos de trabajo y el refuerzo de la cohesión y la inclusión social ;
Català: L ' article 3 de l ' esmentat Decret 286 / 2004 , d ' 11 de maig , preveu que en funció de les disponibilitats pressupostàries i per resolució del conseller de Treball i Indústria es faran públiques les convocatòries per a la presentació de sol · licituds referents a les subvencions previstes en aquest Decret ;
Español: El artículo 3 del mencionado Decreto 286/ 2004 , de 11 de mayo , prevé que en función de las disponibilidades presupuestarias y por resolución del consejero de Trabajo e Industria se harán públicas las convocatorias para la presentación de solicitudes referentes a las subvenciones previstas en este Decreto ;
Català: Atesa la Llei 17 / 2002 , de 5 de juliol , d ' ordenació del sistema d ' ocupació i de creació del Servei d ' Ocupació de Catalunya ( DOGC núm .
Español: Considerada la Ley 17/ 2002 , de 5 de julio , de ordenación del sistema de ocupación y de creación del Servicio de Ocupación de Cataluña ( DOGC núm .
Català: Atesa la Llei 20 / 2005 , de 29 de desembre , de pressupostos de la Generalitat de Catalunya per al 2006 ( DOGC núm .
Español: Considerada la Ley 20/ 2005 , de 29 de diciembre , de presupuestos de la Generalidad de Cataluña para el 2006 ( DOGC núm .
Català: Atès que s ' ha informat el Consell de Direcció del Servei d ' Ocupació de Catalunya , vistos els informes previs de l ' Assessoria Jurídica i de la Intervenció Delegada , a proposta del director del Servei d ' Ocupació de Catalunya i en ús de les facultats que em són conferides d ' acord amb l ' article 12 de la Llei 13 / 1989 , de 14 de desembre , d ' organització , procediment i règim jurídic de l ' Administració de la Generalitat de Catalunya ,
Español: Teniendo en cuenta que se ha informado al Consejo de Dirección del Servicio de Ocupación de Cataluña , vistos los informes previos de la Asesoría Jurídica y de la Intervención Delegada , a propuesta del director del Servicio de Ocupación de Cataluña y en uso de las facultades que me son conferidas de acuerdo con el artículo 12 de la Ley 13/ 1989 , de 14 de diciembre , de organización , procedimiento y régimen jurídico de la Administración de la Generalidad de Cataluña ,
Català: Aquesta Resolució té per objecte obrir la convocatòria corresponent a l ' exercici 2006 per a la presentació de sol · licituds de desenvolupament de projectes d ' estimulació de la demanda que continguin mesures adreçades a l ' incrementar la demanda de serveis a domicili , d ' acord amb l ' article 19 del Decret 286 / 2004 , d ' 11 de maig , modificat per l ' article 7 del Decret 81 / 2005 , de 3 de maig .
Español: Esta Resolución tiene por objeto abrir la convocatoria correspondiente al ejercicio 2006 para la presentación de solicitudes de desarrollo de proyectos de estimulación de la demanda que contengan medidas dirigidas a incrementar la demanda de servicios a domicilio , de acuerdo con el artículo 19 del Decreto 286/ 2004 , de 11 de mayo , modificada por el artículo 7 del Decreto 81/ 2005 , de 3 de mayo .
Català: El règim jurídic aplicable a aquesta convocatòria és el que estableix el Decret 286 / 2004 , d ' 11 de maig , pel qual s ' estableixen les bases reguladores de les subvencions destinades als projectes que continguin mesures adreçades a la creació de llocs de treball en el marc dels nous jaciments d ' ocupació modificat pel Decret 81 / 2005 , de 3 de maig .
Español: El régimen jurídico aplicable a esta convocatoria es el que establece el Decreto 286/ 2004 , de 11 de mayo , por el que se establecen las bases reguladoras de las subvenciones destinadas a los proyectos que contengan medidas dirigidas a la creación de puestos de trabajo en el marco de los nuevos yacimientos de ocupación modificado por el Decreto 81/ 2005 , de 3 de mayo .
Català: L ' import màxim destinat a l ' atorgament dels ajuts per a la realització dels projectes d ' estimulació de la demanda corresponents a l ' anualitat 2006 és d ' 1.000.000 d ' euros cofinançats amb FSE amb càrrec de la partida pressupostària 6204 / 470620008 / 332D del Pressupost de la Generalitat de Catalunya per al 2006 .
Español: El importe máximo destinado al otorgamiento de las ayudas para la realización de los proyectos de estimulación de la demanda correspondientes a la anualidad 2006 es de 1.000.000 de euros cofinanciados con FSE con cargo a la partida presupuestaria 6204/ 470620008/ 332D del Presupuesto de la Generalidad de Cataluña para el 2006.
Català: D ' acord amb l ' article 5.2 del Decret 286 / 2004 , d ' 11 de maig , podran ser beneficiaris d ' aquests ajuts les entitats locals , les entitats dependents o vinculades a aquestes i les fundacions privades constituïdes per una entitat pública local que desenvolupin un projecte d ' estimulació de la demanda previst a l ' article 11.b ) del Decret esmentat .
Español: De acuerdo con el artículo 5.2 del Decreto 286/ 2004 , de 11 de mayo , podrán ser beneficiarios de estas ayudas las entidades locales , las entidades dependientes o vinculadas a éstas y las fundaciones privadas constituidas por una entidad pública local que desarrollen un proyecto de estimulación de la demanda previsto en el artículo 11.b ) del Decreto mencionado .
Català: 5.1 El termini de presentació de sol · licituds i de la documentació corresponent serà de 15 dies hàbils a comptar des de l ' endemà del dia de la publicació d ' aquesta Resolució al DOGC .
Español: 5.1 El plazo de presentación de solicitudes y de la documentación correspondiente será de 15 días hábiles a contar desde el día siguiente del día de la publicación de esta Resolución en el DOGC .
Català: 5.2 Els titulars o promotors sol · licitants d ' ajuts hauran de presentar la sol · licitud en el model normalitzat de sol · licitud que figura a la web del Departament de Treball i Indústria ( www.gencat.net / treballiindustria / ocupacio _ activitat / soc / njo / index.html ) .
Español: 5.2 Los titulares o promotores solicitantes de ayudas tendrán que presentar la solicitud en el modelo normalizado de solicitud que figura en la web del Departamento de Trabajo e Industria ( www.gencat.net/ treballiindustria/ ocupacio_activitat/ soc/ njo/ index.html ) .
Català: La sol · licitud es cursarà telemàticament i també es presentarà , juntament amb el formulari general i els formularis de cada una de les accions , per duplicat , al Servei d ' Ocupació de Catalunya , carrer Sepúlveda , 148-150 , 6a planta , 08011 Barcelona , o de qualsevol de les maneres que preveu l ' article 38.4 de la Llei 30 / 1992 , de 26 de novembre , de règim jurídic de les administracions públiques i del procediment administratiu comú .
Español: La solicitud se cursará telemáticamente y también se presentará , junto con el formulario general y los formularios de cada una de las acciones , por duplicado , en el Servicio de Ocupación de Cataluña , calle Sepúlveda , 148-150 , 6ª planta , 08011 Barcelona , o de cualquiera de las maneras que prevé el artículo 38.4 de la Ley 30/ 1992 , de 26 de noviembre , de régimen jurídico de las administraciones públicas y del procedimiento administrativo común .
Català: 5.3 Les sol · licituds hauran d ' anar acompanyades de la documentació prevista als articles 10 , 16.8 i 17.7 del Decret 286 / 2004 , d ' 11 de maig , modificat pel Decret 81 / 2005 , de 3 de maig .
Español: 5.3 Las solicitudes deberán ir acompañadas de la documentación prevista en los artículos 10 , 16.8 y 17.7 del Decreto 286/ 2004 , de 11 de mayo , modificado por el Decreto 81/ 2005 , de 3 de mayo .
Català: 5.4 El termini màxim per resoldre i notificar la resolució de subvenció serà de sis mesos a comptar des de la data de finalització del termini de presentació de sol · licituds .
Español: 5.4 El plazo máximo para resolver y notificar la resolución de subvención será de seis meses a contar desde la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes .
Català: 5.5 La resolució ha ser motivada i es notificarà a l ' interessat d ' acord amb el que disposen els articles 58 i 59 de la Llei 30 / 1992 , de 26 de novembre , amb l ' advertiment que contra aquesta resolució es podrà interposar , segons s ' escaigui , recurs contenciós-administratiu davant el Jutjat del Contenciós-Administratiu , en el termini de dos mesos comptadors des del dia següent al de la seva notificació , sens perjudici del que estableix la Llei 29 / 1998 , de 13 de juliol , reguladora de la jurisdicció contenciosa administrativa o bé recurs d ' alçada , tal i com s ' estableix a l ' article 23 del Decret 286 / 2004 , d ' 11 de maig .
Español: 5.5 La resolución ha ser motivada y se notificará al interesado de acuerdo con lo que disponen los artículos 58 y 59 de la Ley 30/ 1992 , de 26 de noviembre , con la advertencia de que contra esta resolución se podrá interponer , si procede , recurso contencioso administrativo ante el Juzgado Contencioso Administrativo , en el plazo de dos meses contados desde el día siguiente al de su notificación , sin perjuicio de lo que establece la Ley 29/ 1998 , de 13 de julio , reguladora de la Jurisdicción Contenciosa Administrativa o bien recurso de alzada , tal y como se establece en el artículo 23 del Decreto 286/ 2004 , de 11 de mayo .
Català: Els projectes de nous jaciments d ' ocupació adreçats a l ' estimulació de la demanda definits a l ' article 11 del Decret 286 / 2004 , d ' 11 de maig , seran projectes anuals , subvencionables a partir de la data de la resolució d ' atorgament de la subvenció .
Español: Los proyectos de nuevos yacimientos de ocupación dirigidos a la estimulación de la demanda definidos en el artículo 11 del Decreto 286/ 2004 , de 11 de mayo , serán proyectos anuales , subvencionables a partir de la fecha de la resolución de otorgamiento de la subvención .
Català: Quan les subvencions concedides , individualment considerades , siguin d ' import igual o superior a 3.000 euros , el SOC donarà publicitat dels atorgaments d ' aquestes subvencions mitjançant la seva publicació en el Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya i en el tauler d ' anuncis de la seu central ( c . Sepúlveda , 148-150 , 08011 Barcelona ) , tot indicant la convocatòria , el programa i el crèdit pressupostari al qual s ' ha imputat , el beneficiari , la quantitat concedida i la finalitat de la subvenció .
Español: Cuando las subvenciones concedidas , individualmente consideradas , sean de importe igual o superior a 3.000 euros , el SOC dará publicidad de los otorgamientos de estas subvenciones mediante su publicación en el Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya y en el tablón de anuncios de la sede central ( c. Sepúlveda , 148-150 , 08011 Barcelona ) , indicando la convocatoria , el programa y el crédito presupuestario al cual se ha imputado , el beneficiario , la cantidad concedida y la finalidad de la subvención .
Català: Vist el text del Conveni col · lectiu de treball de l ' empresa LSG Sky Chefs España , SA ( unitat de Barcelona ) , subscrit pels representants de l ' empresa i pels dels seus treballadors el dia 21 de juliol de 2005 , i d ' acord amb el que disposen l ' article 90.2 i 3 del Reial decret legislatiu 1 / 1995 , de 24 de març , pel qual s ' aprova el Text refós de la Llei de l ' Estatut dels treballadors ; l ' article 2.b ) del Reial decret 1040 / 1981 , de 22 de maig , sobre registre i dipòsit de convenis col · lectius de treball ; l ' article 11.2 de la Llei orgànica 4 / 1979 , de 18 de desembre , de l ' Estatut d ' autonomia de Catalunya ; el Reial decret 2342 / 1980 , de 3 d ' octubre , sobre transferència de serveis de l ' Estat a la Generalitat de Catalunya en matèria de mediació , arbitratge i conciliació ; el Decret 326 / 1998 , de 24 de desembre , de reestructuració de les delegacions territorials del Departament de Treball ; el Decret 296 / 2003 , de 20 de desembre , de creació , denominació i determinació de l ' àmbit de competència dels departaments de l ' Administració de la Generalitat de Catalunya , i el Decret 68 / 2004 , de 20 de gener , d ' estructuració i de reestructuració de diversos departaments de l ' Administració de la Generalitat , modificat pel Decret 223 / 2004 , de 9 de març , de reestructuració d ' òrgans territorials de l ' Administració de la Generalitat ,
Español: Visto el texto del Convenio colectivo de trabajo de la empresa LSG Sky Chefs España , SA ( unidad de Barcelona ) , suscrito por los representantes de la empresa y por los de sus trabajadores el día 21 de julio de 2005 , y de conformidad con lo dispuesto por el artículo 90.2 y 3 del Real decreto legislativo 1/ 1995 , de 24 de marzo , por el que se aprueba el Texto refundido de la Ley del Estatuto de los trabajadores ; el artículo 2.b ) del Real decreto 1040/ 1981 , de 22 de mayo , sobre registro y depósito de convenios colectivos de trabajo ; el artículo 11.2 de la Ley orgánica 4/ 1979 , de 18 de diciembre , del Estatuto de autonomía de Cataluña ; el Real decreto 2342/ 1980 , de 3 de octubre , sobre transferencia de servicios del Estado a la Generalidad de Cataluña en materia de mediación , arbitraje y conciliación ; el Decreto 326/ 1998 , de 24 de diciembre , de reestructuración de las delegaciones territoriales del Departamento de Trabajo ; el Decreto 296/ 2003 , de 20 de diciembre , de creación , denominación y determinación del ámbito de competencia de los departamentos de la Administración de la Generalidad de Cataluña , y el Decreto 68/ 2004 , de 20 de enero , de estructuración y de reestructuración de varios departamentos de la Administración de la Generalidad , modificado por el Decreto 223/ 2004 , de 9 de marzo , de reestructuración de órganos territoriales de la Administración de la Generalidad ,
Català: .1 Disposar la inscripció del Conveni col · lectiu de treball de l ' empresa LSG Sky Chefs España , SA ( unitat de Barcelona ) , per al període 1.4.2005 - 31.3.2006 ( codi de conveni núm .
Español: .1 Disponer la inscripción del Convenio colectivo de trabajo de la empresa LSG Sky Chefs España , SA ( unidad de Barcelona ) , para el período 1.4.2005 - 31.3.2006 ( código de convenio núm .
Català: col · lectiu de treball de l ' empresa LSG Sky Chefs España , SA ( unitat de Barcelona ) , per al període de l ' 1.4.2005 al 31.3.2006 .
Español: colectivo de trabajo de la empresa LSG Sky Chefs España , SA ( unidad de Barcelona ) , para el período del 1.4.2005 al 31.3.2006 .
Català: El present Conveni col · lectiu el subscriuen , per la part econòmica , la Direcció de la empresa LSG Sky Chefs España , SA ( abans Sky Chefs Barcelona , SA ) , unitat de Barcelona , composta per Miguel Ángel López Franco i Miguel Morató Montes , i , per la part social , el Comitè d ' Empresa , compost pels membres de CCOO Agustín Martínez Navarrete , Manuel Sánchez Vázquez , Manuel Núñez Caballero , Maria Del Carmen Batista Jove , Ana Maria Pérez Moreno , pels membres de la CGT Diego Mayor Manzano , Jordi Arceiz Ciordia , Antonio Jiménez Alcolea , Susana Jurado Blanco , els delegats sindicals de CCOO , Alfonso Gijón Céspedes i de la CGT Rosa González Morales .
Español: Son partes concertantes del presente Convenio colectivo , por la parte económica , la Dirección de la empresa LSG Sky Chefs España , SA ( antes Sky Chefs Barcelona , SA ) unidad de Barcelona , compuesta por los señores Miguel Ángel López Franco y Miguel Morató Montes , y , por la parte social , el Comité de Empresa , compuesto por los miembros de CCOO señores Agustín Martínez Navarrete , Manuel Sánchez Vázquez , Manuel Núñez Caballero , Maria del Carmen Batista Jove , Ana Maria Pérez Moreno , y por CGT , señores Diego Mayor Manzano , Jordi Arceiz Ciordia , Antonio Jiménez Alcolea , Susana Jurado Blanca , y los delegados sindicales de CCOO Alfonso Gijón Céspedes y de CGT Rosa González Morales .
Català: El present Conveni col · lectiu s ' aplica als centres de treball que l ' empresa LSG Sky Chefs España , SA té a la carretera Vella de l ' Aeroport , km 1,4 , del Prat de Llobregat , i als que es detallen a l ' annex 3 del present Conveni .
Español: El presente Convenio colectivo será de aplicación en los centros de trabajo que la empresa LSG Sky Chefs España , SA , tiene establecidos en la ctra . ~~~ Vella de l'Aeroport , km 1,4 , del Prat de Llobregat y en los relacionados en el anexo 3 del presente Convenio .
Català: El present Conveni té una durada d ' 1 any ; té efectes des de l ' 1 d ' abril de 2005 i la seva vigència finalitza el 31 de març de 2006 .
Español: El presente Convenio tendrá una duración de 1 año , iniciando sus efectos a 1 de abril de 2005 y finalizando su vigencia a 31 de marzo de 2006.