Helsinki-NLP/opus_dogc huggingface dataset:
Català: 12.3 Les comissions avaluadores organitzaran , desenvoluparan i faran el seguiment del procés d ' acreditació de les unitats de competència i de les proves per a l ' avaluació dels crèdits del cicle formatiu , determinaran la ubicació física per realitzar les proves i valoraran i qualificaran els resultats obtinguts .
Español: 12.3 Las comisiones evaluadoras organizarán , desarrollarán y harán el seguimiento del proceso de acreditación de las unidades de competencia y de las pruebas para la evaluación de los créditos del ciclo formativo , determinarán la ubicación física para realizar las pruebas y valorarán y calificarán los resultados obtenidos .
Català: La valoració final de les fases d ' orientació i d ' avaluació de l ' acreditació de les competències professionals i la qualificació final de cada crèdit i la global del cicle formatiu es faran constar en una acta que hauran de signar tots els membres de la comissió , la qual es custodiarà a la secretaria del centre que sigui la seu de la comissió avaluadora .
Español: La valoración final de las fases de orientación y de evaluación de la acreditación de las competencias profesionales y la calificación final de cada crédito y la global del ciclo formativo se harán constar en un acta que tendrán que firmar todos los miembros de la comisión , la cual se custodiará a la secretaría del centro que sea la sede de la comisión evaluadora .
Català: 12.4 El subdirector general de la Inspecció nomenarà els inspectors o inspectores que calguin , preferentment de l ' àrea de formació professional , per supervisar i assessorar la realització de les proves i per coordinar les actuacions de cada comissió avaluadora que actua en els diversos centres que duguin a terme proves del mateix cicle formatiu .
Español: 12.4 El subdirector general de la Inspección nombrará a los inspectores o inspectoras que se precisen , preferentemente del área de formación profesional , para supervisar y asesorar la realización de las pruebas y para coordinar las actuaciones de cada comisión evaluadora que actúa en los diversos centros que lleven a cabo pruebas del mismo ciclo formativo .
Català: 13.1 L ' acreditació de les competències professionals es farà a partir de les unitats de competència i competències professionals contingudes en el cicle formatiu , d ' acord amb el decret corresponent de l ' annex 1 , que n ' estableix el currículum .
Español: 13.1 La acreditación de las competencias profesionales se hará a partir de las unidades de competencia y competencias profesionales contenidas en el ciclo formativo , de acuerdo con el decreto correspondiente del anexo 1 , que establece el respectivo currículo .
Català: 13.3 La comissió avaluadora decidirà i farà públiques les activitats i les proves que es realitzaran per a cada unitat de competència que calgui acreditar , els criteris per obtenir l ' acreditació i el caràcter eliminatori , si és el cas , de les fases i proves .
Español: 13.3 La comisión evaluadora decidirá y hará públicas las actividades y las pruebas que se realizarán para cada unidad de competencia que deba acreditar , los criterios para obtener la acreditación y el carácter eliminatorio , si es el caso , de las fases y pruebas .
Català: 13.4 Les persones que hagin sol · licitat l ' acreditació d ' alguna unitat de competència hauran de realitzar les fases següents : orientació i , dins de la fase d ' avaluació , l ' avaluació documental i , si és necessari , l ' avaluació demostrativa .
Español: 13.4 Las personas que hayan solicitado la acreditación de alguna unidad de competencia tendrán que realizar las fases siguientes : orientación y , dentro de la fase de evaluación , la evaluación documental y , si es necesario , la evaluación demostrativa .
Català: 14.1 La Direcció General de Formació Professional i Educació Permanent elaborarà les proves per a aquesta convocatòria , tenint en compte el currículum que estableix el decret corresponent als diferents cicles formatius , que figura a l ' annex 2 .
Español: 14.1 La Dirección General de Formación Profesional y Educación Permanente elaborará las pruebas para esta convocatoria , teniendo en cuenta el currículo que establece el decreto correspondiente a los diferentes ciclos formativos , que figura al anexo 2.
Català: Els crèdits transversals als cicles formatius tindran , per a tots els tribunals , els mateixos criteris de correcció i superació de la part de les proves que sigui comuna als diferents cicles formatius .
Español: Los créditos transversales a los ciclos formativos tendrán , para todos los tribunales , los mismos criterios de corrección y superación de la parte de las pruebas que sea comuna a los diferentes ciclos formativos .
Català: 14.3 Les proves seran teoricopràctiques i estaran organitzades per tal d ' avaluar els objectius terminals associats a cada crèdit , d ' acord amb el decret corresponent que estableix el currículum , la referència del qual s ' indica a l ' annex 2 .
Español: 14.3 Las pruebas serán teórico-prácticas y estarán organizadas para evaluar los objetivos terminales asociados a cada crédito , de acuerdo con el decreto correspondiente que establece el currículo , cuya referencia se indica en el anexo 2.
Català: Quan les proves d ' un cicle formatiu es fan en més d ' un centre , les comissions avaluadores coordinaran els calendaris de realització de les proves per tal que siguin coincidents .
Español: Cuando las pruebas de un ciclo formativo se hacen en más de un centro , las comisiones evaluadoras coordinarán los calendarios de realización de las pruebas para que sean coincidentes .
Català: Les dates de les proves dels tests dels crèdits de Formació i orientació laboral , Administració , gestió i comercialització en la petita empresa , Relacions en l ' equip de treball i Relacions en l ' àmbit de treball seran determinades pel Servei d ' Organització del Currículum de la Formació Professional i dels Ensenyaments Esportius .
Español: Las fechas de las pruebas de los tests de los créditos de Formación y orientación laboral , Administración , gestión y comercialización en la pequeña empresa , Relaciones en el equipo de trabajo y Relaciones en el ámbito de trabajo serán determinadas por el Servicio de Organización del Currículo de la Formación Profesional y de las Enseñanzas Deportivos .
Català: 14.4 Per tal d ' avaluar el crèdit de síntesi , la persona aspirant haurà de resoldre un supòsit que serveixi per avaluar les interrelacions entre els diferents crèdits .
Español: 14.4 Para evaluar el crédito de síntesis , la persona aspirante tendrá que resolver un supuesto que sirva para evaluar las interrelaciones entre los diferentes créditos .
Català: 16.2 Les convalidacions per haver cursat un altre cicle formatiu es demanaran en la sol · licitud d ' inscripció i seran resoltes per la direcció del centre d ' acord amb l ' Ordre ENS / 58 / 2003 , de 12 de febrer ( DOGC núm .
Español: 16.2 Les convalidaciones por haber cursado otro ciclo formativo se pedirán en la solicitud de inscripción y serán resueltas por la dirección del centro de acuerdo con la Orden ENS/ 58/ 2003 , de 12 de febrero ( DOGC núm .
Català: 16.3 Les persones que vulguin demanar convalidacions per haver realitzat estudis de formació professional de segon grau , estudis universitaris , mòduls professionals o estudis oficials d ' idiomes , ho hauran de fer entre el 8 de gener i el 27 de febrer de 2007 .
Español: 16.3 Las personas que quieran pedir convalidaciones por haber realizado estudios de formación profesional de segundo grado , estudios universitarios , módulos profesionales o estudios oficiales de idiomas , lo deberán hacer entre el 8 de enero y el 27 de febrero de 2007.
Català: La sol · licitud , que estarà disponible a la pàgina web http : / / www.gencat.cat / educacioiuniversitats , es presentarà al registre dels serveis centrals o territorials del Departament d ' Educació i Universitats , adreçada al director general de Formació Professional i Educació Permanent , acompanyada d ' una còpia compulsada del títol dels estudis cursats i , en el cas d ' estudis universitaris , a més , haurà d ' adjuntar el pla d ' estudis cursat i el certificat acadèmic personal expedit pel centre universitari i els programes de les assignatures que corresponguin a la convalidació sol · licitada .
Español: La solicitud , que estará disponible en la página web http:/ /www.gencat.cat/ educacioiuniversitats , se presentará en el registro de los servicios centrales o territoriales del Departamento de Educación y Universidades , dirigida al director general de Formación Profesional y Educación Permanente , acompañada de una copia compulsada del título de los estudios cursados y , en el caso de estudios universitarios , además , tendrá que adjuntar el plan de estudios cursado y el certificado académico personal expedido por el centro universitario y los programas de las asignaturas que correspondan a la convalidación solicitada .
Català: 16.4 L ' exempció del crèdit de formació en centres de treball s ' ha de demanar en la sol · licitud d ' inscripció per a l ' avaluació dels crèdits .
Español: 16.4 La exención del crédito de formación en centros de trabajo debe pedirse en la solicitud de inscripción para la evaluación de los créditos .
Català: 16.5 Les persones inscrites que obtinguin l ' acreditació de determinades unitats de competència estaran exemptes de realitzar , en la segona fase , les proves corresponents als mòduls i crèdits associats , que seran qualificats com a " exempt " .
Español: 16.5 Las personas inscritas que obtengan la acreditación de determinadas unidades de competencia estarán exentas de realizar , en la segunda fase , las pruebas correspondientes a los módulos y créditos asociados , que serán calificados como " exento " .
Català: La qualificació global del crèdit serà la mitja aritmètica de les qualificacions del test i la part pràctica , ponderada d ' acord amb els criteris establerts per cada crèdit .
Español: La calificación global del crédito será la media aritmética de las calificaciones del test y la parte práctica , ponderada de acuerdo con los criterios establecidos para cada crédito .
Català: 17.3 La qualificació final del cicle formatiu , amb dues xifres decimals , serà la mitjana aritmètica de les qualificacions dels mòduls i dels crèdits que no es deriven d ' un mòdul que componen el cicle formatiu i que tinguin expressió numèrica , ponderada per les hores respectives .
Español: 17.3 La calificación final del ciclo formativo , con dos cifras decimales , será el promedio aritmético de las calificaciones de los módulos y de los créditos que no se derivan de un módulo que componen el ciclo formativo y que tengan expresión numérica , ponderada por las horas respectivas .
Català: 18.1 Les reclamacions contra els resultats de les proves s ' hauran de presentar per escrit a la secretaria del centre , adreçades al / a la president / a de la comissió avaluadora .
Español: 18.1 Las reclamaciones contra los resultados de las pruebas se tendrán que presentar por escrito a la secretaría del centro , dirigidas al/ a la presidente/ a de la comisión evaluadora .
Català: 18.2 Les persones que , prèviament , hagin fet una reclamació davant de la comissió avaluadora , si estan disconformes amb la seva resolució podran reiterar-la davant la Direcció General de Formació Professional i Educació Permanent per mitjà d ' un escrit presentat a la direcció del centre , en el termini de cinc dies hàbils des de l ' endemà de publicar-se la resolució de les reclamacions per part de la comissió d ' avaluació .
Español: 18.2 Las personas que , previamente , hayan hecho una reclamación ante la comisión evaluadora , si están disconformes con su resolución podrán reiterarla ante la Dirección General de Formación Profesional y Educación Permanente por medio de un escrito presentado a la dirección del centro , en el plazo de cinco días hábiles desde el día siguiente de publicarse la resolución de las reclamaciones por parte de la comisión de evaluación .
Català: Els coordinadors i les coordinadores de formació professional donaran suport als punts d ' informació juvenil i a les entitats que es detallen a l ' annex 2 d ' aquesta Resolució , impulsaran la difusió d ' aquesta convocatòria entre els agents socials i duran a terme les actuacions que la Direcció General de Formació Professional i Educació Permanent els encarregui .
Español: Los coordinadores y las coordinadoras de formación profesional prestarán apoyo a los puntos de información juvenil y a las entidades que se detallan en el anexo 2 de esta Resolución , impulsarán la difusión de esta convocatoria entre los agentes sociales y llevarán a cabo las actuaciones que la Dirección General de Formación Profesional y Educación Permanente les encargue .
Català: Durant curs acadèmic 2006-2007 es podran dur a terme convocatòries específiques d ' acreditació de les competències referides a títols de formació professional , derivades bé d ' acords o convenis que pugui subscriure el Departament d ' Educació i Universitats , bé d ' accions de requalificació , readaptació o reinserció de col · lectius específics .
Español: Durante curso académico 2006-2007 se podrán llevar a cabo convocatorias específicas de acreditación de las competencias referidas a títulos de formación profesional , derivadas bien de acuerdos o convenios que pueda suscribir el Departamento de Educación y Universidades , bien de acciones de recalificación , readaptación o reinserción de colectivos específicos .
Català: La comissió avaluadora constituïda en aquest centre , en funció del nombre i procedència geogràfica de les persones inscrites , podrà distribuir territorialment els aspirants en dependències de què disposi per fer la fase d ' orientació i la fase d ' avaluació del procés d ' acreditació de les competències professionals .
Español: La comisión evaluadora constituida en este centro , en función del número y procedencia geográfica de las personas inscritas , podrá distribuir territorialmente los aspirantes en dependencias de que disponga para hacer la fase de orientación y la fase de evaluación del proceso de acreditación de las competencias profesionales .
Català: Tècnic en instal · lació i manteniment electromecànic de maquinària i conducció de línies ( Decret 197 / 1997 , de 30 de juliol , DOGC núm .
Español: Técnico en instalación y mantenimiento electromecánico de maquinaria y conducción de líneas ( Decreto 197/ 1997 , de 30 de julio , DOGC núm .
Català: La comissió avaluadora constituïda en aquest centre , en funció del nombre i procedència geogràfica de les persones inscrites , podrà distribuir territorialment els aspirants en dependències de què disposi per fer la fase d ' orientació i la fase d ' avaluació del procés d ' acreditació de les competències professionals .
Español: La comisión evaluadora constituida en este centro , en función del número y procedencia geográfica de las personas inscritas , podrá distribuir territorialmente a los aspirantes en dependencias de que disponga para hacer la fase de orientación y la fase de evaluación del proceso de acreditación de las competencias profesionales .
Català: En funció del nombre de persones inscrites a cada cicle formatiu i a cada centre durant el període d ' inscripció i de la seva procedència geogràfica , es podrà distribuir territorialment els sol · licitants i assignar-los un altre centre on realitzaran les proves .
Español: En función del número de personas inscritas en cada ciclo formativo y en cada centro durante el periodo de inscripción y de su procedencia geográfica , se podrá distribuir territorialmente los solicitantes y asignarlos otro centro donde realizarán las pruebas .
Català: Vist el text del Conveni col · lectiu de treball de sector de les indústries de la fusta , subscrit per part del sector per la Federació Provincial d ' Associacions Gremials de Fusters , Ebenistes i Similars de Tarragona i Asociación de Empresarios de la Madera Baix Ebre y Montsià i per part dels treballadors per l UGT i CCOO en data 17 de maig de 2006 i presentat per les mateixes parts en data 19 de maig de 2006 , i de conformitat amb el que estableixen l ' article 90.2 i 3 del Reial decret legislatiu 1 / 1995 , de 24 de març , pel qual s ' aprova el Text refós de la Llei de l ' Estatut dels treballadors , l ' article 2.b del Reial decret 1040 / 1981 , de 22 de maig , sobre registre i dipòsit de convenis col · lectius de treball ; els articles 11.2 i 37.4 de la Llei orgànica 4 / 1979 , de 18 de desembre , de l ' Estatut d ' autonomia de Catalunya , i la Resolució TRE / 1398 / 2002 , de 30 d ' abril , de delegació de competències en matèria de relacions laborals als Serveis Territorials a Tarragona , i altres normes d ' aplicació ,
Español: Visto el texto del Convenio colectivo de trabajo de sector de las industrias de la madera , suscrito por parte del sector por y por parte de los trabajadores por la Federación Provincial de Asociaciones Gremiales de Carpinteros , Ebanistas y Similares de Tarragona y Asociación de Empresarios de la Madera Baix Ebre y Montsià en fecha 17 de mayo de 2006 y presentado por las mismas en fecha 19 de mayo de 2006 , y de conformidad con lo que establecen el artículo 90.2 y 3 del Real decreto legislativo 1/ 1995 , de 24 de marzo , por el que se aprueba el Texto refundido de la Ley del Estatuto de los trabajadores el artículo 2.b del Real decreto 1040/ 1981 , de 22 de mayo , sobre registro y depósito de convenios colectivos de trabajo ; los artículos 11.2 y 37.4 de la Ley orgánica 4/ 1979 , de 18 de diciembre , del Estatuto de autonomía de Cataluña , y la Resolución TRE/ 1398/ 2002 , de 30 de abril , de delegación de competencias en materia de relaciones laborales a los Servicios Territoriales en Tarragona , y otras normas de aplicación ,
Català: .1 Disposar el registre del Conveni col · lectiu de treball de sector de les indústries de la fusta de la província de Tarragona per als anys 2006-2010 ( codi de conveni núm .
Español: .1 Disponer el registro del Convenio colectivo de trabajo de sector de las industrias de la madera de la provincia de Tarragona para los años 2006-2010 ( código de convenio núm .
Català: Són parts signants del present Conveni de les indústries de la fusta per a la província de Tarragona , d ' una banda , la UGT i CCOO , com a representació dels treballadors , i d ' una altra banda , els empresaris de la fusta Baix Ebre i Montsià , la Federació Provincial de Associacions Gremials i Comarcals de Fusters , Ebanistes i Similars de Tarragona i Pymecs de Tarragona , en representació del empresaris .
Español: Son partes firmantes del presente Convenio de las industrias de la madera para la provincia de Tarragona , de una parte , la UGT y CCOO , como representación de los trabajadores , y , de otra parte , los Empresarios de la Madera Baix Ebre y Montsià , la Federación Provincial de Carpinteros , Ebanistas y similares , como representación empresarial .
Català: La relació esmentada relació no és exhaustiva , per la qual cosa és susceptible d ' ampliar-se o complementar-se amb activitats no incloses a la mateixa , que figurin a la classificació d ' activitats econòmiques actuals o que en endavant hi figurin .
Español: La citada relación no es exhaustiva por lo que es susceptible de ampliarse o complementarse con actividades no incluidas en ella que figuren en la clasificación de actividades económicas actuales o que en lo sucesivo figuren .
Català: Les normes compreses en el present Conveni provincial de la fusta començaran a regir a partir del primer dia d ' abril de l ' any 2006 sigui quina sigui la data de la seva homologació i publicació en el Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya , i la seva vigència tindrà una durada de quatre anys , per la qual cosa finalitzarà el dia 31 de març de 2010 . ~ ~ ~ Es comprometen ambdues parts a iniciar , dos mesos abans de la fi del Conveni , les negociacions per concertar-ne el següent que l ' hagi de substituir .
Español: Las normas contenidas en el presente Convenio provincial de la madera empezarán a regir a partir del día primero de abril del año 2006 cualquiera que sea la fecha de su homologación y publicación en el Diario Oficial de la Generalidad de Cataluña , y su vigencia tendrá una duración de cuatro años por lo que finalizará el 31 de marzo del 2010 , comprometiéndose ambas partes a iniciar , dos meses antes de su finalización , las negociaciones para concertar el siguiente que lo sustituya .
Català: El primer any del conveni tindrà una vigència compresa entre l ' u d ' abril del 2006 al 31 de març de 2007 ; el segon any de l ' u d ' abril de 2007 fins al 31 de març del 2008 ; el tercer any la seva vigència serà des de l ' u d ' abril de 2008 fins al 31 de març del 2009 i el quart any de vigència d ' aquest Conveni serà des de l ' u de abril de 2009 fins al 31 de març de 2010 .
Español: El primer año del convenio tendrá una vigencia comprendida entre el 1 de abril del 2006 al 31 de marzo de 2007 ; el segundo año del 1 de abril de 2007 hasta el 31 de marzo del 2008 ; El tercer año su vigencia será desde el 1 de abril de 2008 hasta el 31 de marzo del 2009 y el cuarto año de vigencia de este convenio será desde el 1 de abril de 2009 hasta el 31 de marzo de 2010.
Català: Per a qualsevol de les organitzacions signants del present Conveni podrà demanar a l ' altra part la revisió per escrit i amb un mínim de 2 mesos d ' antelació al venciment del termini inicial de vigència abans esmentat i / o de qualsevol de les seves pròrrogues .
Español: Por cualquiera de las organizaciones firmantes del presente Convenio podrá pedirse a la otra parte la revisión del mismo por escrito y con un mínimo de dos meses de antelación al vencimiento del plazo inicial de vigencia antes señalado y/ o de cualquiera de sus prórrogas .
Català: En el supòsit que a partir del primer dia de gener de cadascun dels anys de vigència del present conveni en algunes empreses s ' hagin donat augments a compte del Conveni , l ' augment fixat es podrà compensar i absorbir amb allò que estigui previst al present Conveni .
Español: En el supuesto que a partir del día primero de enero de cada uno de los años de vigencia del presente Convenio en alguna empresa se hayan dado aumentos a cuenta del Convenio , el aumento fijado se podrá compensar y absorber con el que se prevea en el presente Convenio .
Català: La Comissió Paritària tindrà les funcions i competències contingudes a l ' article 19 del Conveni estatal de la fusta al qual es fa remissió expressa , i que es dóna aquí per reproduït .
Español: La Comisión Paritaria tendrá las funciones y competencias que se contienen en el artículo 19 del Convenio estatal de la madera al que se remite expresamente , dándose aquí por reproducido .
Català: Al mateix temps es crea un altra Comissió Paritària per tractar dels temes relacionats amb la formació dels treballadors que cursen els seus estudis a l ' IES de la Sénia .
Español: Al mismo tiempo se crea otra Comisión Paritaria para tratar de los temas relacionados con la formación de los trabajadores que cursan sus estudios al IES de La Sénia .
Català: D ' acord amb el que disposa l ' article 15.1.b ) del text refós de l ' Estatut dels treballadors , aprovat pel Reial decret legislatiu 1 / 1995 , de 24 de març , i el Reial decret 2720 / 1998 , de 18 de desembre , la durada màxima dels contractes eventuals per circumstàncies de la producció , acumulació de tasques o excés de comandes , podrà ser de fins a 12 mesos treballats dins un període de 18 mesos .
Español: De acuerdo con lo que dispone el artículo 15.1.b ) del texto refundido del Estatuto de los Trabajadores , aprobado por Real Decreto Legislativo 1/ 1995 , de 24 de marzo , y el Real Decreto 2720/ 1998 , de 18 de diciembre , la duración máxima de los contratos eventuales por circunstancias de la producción , acumulación de tareas o exceso de pedidos , podrá ser de hasta 12 meses trabajados dentro de un período de 18 meses .
Català: Els contractes de durada inferior a 6 mesos podran prorrogar-se per una sola vegada , dins d ' aquest període màxim , fins al límit de 12 meses treballats dins un període de 18 mesos
Español: Los contratos de duración inferior a 6 meses podrán prorrogarse por una sola vez , dentro de este período máximo , hasta el límite de 12 meses trabajados dentro de un periodo de 18 meses .
Català: A partir dels 6 mesos de durada es podran prorrogar també per una sola vegada fins arribar al període màxim de 12 mesos treballats dins d ' un període de 18 mesos .
Español: A partir de los 6 meses de duración podrán concertarse prórrogas por una sola vez hasta llegar al período máximo de hasta 12 meses trabajados dentro de un período de 18 meses .
Català: Els contractes realitzats amb anterioritat a la publicació del Reial decret llei 5 / 2001 , de 2 de març , podran prorrogar-se fins al límit de l ' anterior conveni .
Español: Los contratos celebrados con anterioridad a la publicación del Real Decreto Ley 5/ 2001 , de 2 de marzo , podrán prorrogarse hasta el límite del anterior convenio .
Català: Per tot això , les parts signants del present Conveni acorden procedir a una adequada regulació del contracte de treball previst a l ' article 15.1.b ) del text refós de la Llei de l ' Estatut dels treballadors adaptant-lo a les condicions singulars del sector de la fusta mentre persisteixin les circumstàncies d ' ocupació i productivitat .
Español: Por todo ello , las partes firmantes del presente Convenio acuerdan proceder a una adecuada regulación del contrato de trabajo previsto en el artículo 15.1.b ) del texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores adaptándolo a las condiciones singulares del sector de la madera en tanto persistan las circunstancias de empleo y productividad .
Català: A la fi del contracte , l ' empresa vindrà obligada a satisfer al treballador una indemnització de 17 dies de salari per l ' any de servei per al primer any de vigència d ' aquest Conveni , de 18 dies pel segon any de vigència , de 19 dies per al tercer any i de 20 dies per al quart any de vigència del conveni o la part proporcional que correspongui .
Español: A la terminación del contrato , la empresa vendrá obligada a satisfacer al trabajador una indemnización de 17 días de salario por año de servicio , para el primer año de vigencia de este Convenio , 18 días para el segundo año de vigencia , de 19 días para el tercero y 20 días para el cuarto año de vigencia del convenio , o la parte proporcional que corresponda .
Català: S ' entendrà com a contracte a temps parcial el subscrit pel treballador que pacti amb l ' empresa una reducció de la jornada de treball i del seu salari , entre un mínim del 25 % i un màxim d ' un 85 % d ' aquests , quan reuneixi les condicions generals exigides per tenir dret a la prestació contributiva de jubilació de la Seguretat Social a excepció de l ' edat , que haurà de ser inferior en , com a màxim , cinc anys a l ' exigida , o quan , reunint igualment les esmentades condicions generals , hagi complit ja aquesta edat .
Español: Se entenderá como contrato a tiempo parcial el celebrado por el trabajador que pacte con la empresa una reducción de la jornada de trabajo y de su salario , entre un mínimo del 25 % y un máximo de un 85 % de estos , cuando reúna las condiciones generales exigidas para tener derecho a la prestación contributiva de jubilación de la Seguridad Social a excepción de la edad , tendría que ser inferior en , como a máximo , cinco años exigidos , o cuando , reuniendo igualmente las mencionadas condiciones generales , haya cumplido ya esta edad .
Català: Aquest contracte que s ' anomena contracte de relleu es podrà també celebrar per substituir als treballadors que s ' hagin jubilat parcialment , després d ' haver complit l ' edat de jubilació .
Español: Este contrato que se menciona contrato de relieve se podrá también celebrar para substituir a los trabajadores que se hayan jubilado parcialmente , después de haber cumplido la edad de jubilación .
Català: En el supòsit que no ni hagués acord entre la direcció i els representants dels treballadors , en relació amb la implantació d ' un nou sistema d ' organització del treball , ambdues parts podran sol · licitar , conjuntament , la mediació de la comissió mixta , o recórrer a un arbitratge extern , o la jurisdicció laboral .
Español: En el supuesto de que no hubiese acuerdo entre la dirección y los representantes de los trabajadores , en relación con la implantación de un nuevo sistema de organización del trabajo , ambas partes podrán solicitar , conjuntamente , la mediación de la Comisión Mixta , o recurrir a un arbitraje externo , o la jurisdicción laboral .
Català: Es crea una Comissió de valoració de categories i llocs de treball que tindrà com a funció específica atendre les peticions d ' augment de categories i llocs de treball que els treballadors afectats pel present Conveni puguin efectuar .
Español: Se crea una Comisión de valoración de categorías y puestos de trabajo que tendrá como función específica atender las peticiones de aumentos de categorías y puestos de trabajo que los trabajadores afectados por el presente Convenio puedan efectuar .
Català: S ' estableix una indemnització de trasllat equivalent al 75 % de la remuneració salarial anual , quan a més aquest trasllat comporti un canvi de residència per al treballador de més de 150 km del centre de treball on estigui prestant els serveis si el trasllat és dintre de la Província i de més de 100 km quan el trasllat sigui fora de la Província on estigui el centre de treball .
Español: Se establece una indemnización de traslado equivalente al 75 % de la remuneración salarial anual , además cuando este traslado comporte un cambio de residencia para el trabajador de más de 150 km del centro de trabajo donde preste sus servicios , si el traslado esta en la provincia y de más de 100 km cuando el traslado sea fuera de la provincia donde esté el centro de trabajo .
Català: La uniformitat o irregularitat afectarà bé a tota la plantilla o de forma diversa per seccions o departaments , per períodes estacionals de l ' any en funció de les previsions de les diferents càrregues de treball i desplaçaments de la demanda .
Español: Afectando la uniformidad o irregularidad bien a toda la plantilla o de forma diversa por secciones o departamentos , por períodos estacionales del año en función de las previsiones de las distintas cargas de trabajo y desplazamientos de la demanda .
Català: Són retribucions salarials les remuneracions econòmiques dels treballadors en diners o en espècie que reben per la prestació professional dels serveis laborals per compte d ' altre .
Español: Son retribuciones salariales las remuneraciones económicas de los trabajadores en dinero o en especie que reciben por la prestación profesional de los servicios laborales por cuenta ajena .
Català: La inassistència al treball sense causa justificada prèvia , suposarà la primera vegada , la pèrdua d ' un dia del plus d ' assistència ; la segona vegada , la pèrdua de 2 dies del plus esmentat ; la tercera falta injustificada 3 dies de pèrdua del plus , la quarta 4 dies de pèrdua , la cinquena de 5 dies i si les faltes injustificades són de 6 dies comportarà la pèrdua del plus d ' assistència de tota la setmana .
Español: La falta de asistencia al trabajo sin causa justificada previa , supondrá la primera vez , la pérdida de un día del plus de asistencia ; la segunda vez , la pérdida de dos días del citado plus ; la tercera falta injustificada tres días de perdida del plus , la cuarta cuatro días de perdida , la quinta de cinco días y si las faltas injustificadas son de seis días llevará aparejada la perdida del plus de asistencia de toda la semana .
Català: En cas que per raons laborals , el treballador s ' hagi de desplaçar amb el seu propi vehicle a llocs de feina que no siguin el seu habitual , l ' empresa li ha de pagar a raó de 0.30 euros per quilòmetre .
Español: En caso de por razones laborales , el trabajador se tenga que desplazar con su propio vehículo a lugares de trabajo que no sean el suyo habitual , la empresa le pagara a razón de 0,30 euros por kilómetro .
Català: El treballador no està obligat a fer servir el vehicle propi per motius de feina , però si normalment ho ha anat fent , ha d ' avisar a l ' empresa amb un mes d ' antelació com a mínim si decideix de no continuar fent-lo servir .
Español: Los trabajadores no están obligados a utilizar el vehículo propio por motivos laborales , pero si normalmente así lo han venido haciendo , deberán avisar a la empresa con un mes de antelación como mínimo si deciden no continuar haciéndolo .
Català: Les empreses concertaran una assegurança per als supòsits de mort , gran invalidesa , incapacitat permanent absoluta i incapacitat permanent total dels seus treballadors com a conseqüència d ' accident de treball per una quantitat de 38.000 euros per al primer any de la vigència del conveni i de 41.000 euros , 44.500 euros i 48.000 euros per als respectius segon , tercer i quart any de vigència del present Conveni .
Español: Las empresas concertarán un seguro para los casos de muerte , gran invalidez , incapacidad permanente absoluta e incapacidad permanente total de sus trabajadores consecuencia de accidente de trabajo por una cantidad de 38.000 euros , para el primer año de la vigencia del convenio y de 41.000 euros , 44.500 euros y 48.000 euros para los respectivos segundo , tercero y cuarto año de vigencia del presente convenio .
Català: Així mateix , gaudiran de les garanties en matèries disciplinàries , de no discriminació , exercici de llibertat d ' expressió i disposició de crèdits horaris previstos en la legislació vigent .
Español: Asimismo , gozarán de las garantías en materias disciplinarias , de no discriminación , ejercicio de libertad de expresión y disposición de créditos horarios previstos en la legislación vigente .
Català: Els delegats de personal i els membres del comitè d ' empresa disposen del crèdit d ' hores mensuals que fixa l ' article 68 de l ' Estatut dels treballadors , incrementat en 3 hores més per als delegats de personal i en 5 hores més per a membres del Comitè d ' empresa i delegats sindicals que seran abonades a raó de salari real .
Español: Los delegados de personal y los miembros del comité de empresa disponen del crédito de horas mensuales que fija el artículo 68 del Estatuto de los Trabajadores , incrementado en tres horas más para los delegados de personal y en cinco horas más para miembros del comité de empresa y delegados sindicales que serán abonados a razón del salario real .
Català: Els treballadors d ' una empresa o centre de treball tenen dret a reunir-se en assemblea , que podrà ser convocada pels delegats de personal , comitè d ' empresa o centre de treball o per un nombre de treballadors no inferior a 33 per 100 de la plantilla .
Español: Los trabajadores de una empresa o centro de trabajo tienen derecho a reunirse en asamblea , que podrá ser convocada por los delegados de personal , comité de empresa o centro de trabajo o por número de trabajadores no inferior a 33 por 100 de la plantilla .
Català: L ' assemblea ha de ser presidida , en tot cas , pel comitè d ' empresa o pels delegats de personal , mancomunadament , que seran responsables del seu normal desenvolupament , així com de la presència en assemblea de persones que no pertanyen a l ' empresa .
Español: La asamblea será presidida , en todo caso , por el comité de empresa o por los delegados de personal , mancomunadamente , que serán responsables de su normal desarrollo , así como de la presencia en la asamblea de personas no pertenecientes a la empresa .
Català: Quan , per qualsevol circumstància , no es pugui reunir simultàniament tota la plantilla sens perjudici o alteracions en el normal desenvolupament de la producció , les diverses reunions parcials que s ' han de fer s ' han de considerar com una sola i datades en el dia de la primera .
Español: Cuando , por cualquier circunstancia , no pueda reunirse simultáneamente toda la plantilla sin perjuicio o alteraciones en el normal desarrollo de la producción , las diversas reuniones parciales que hayan de celebrarse se considerarán como una sola y fechadas en el día de la primera .
Català: Ha de ser informat i escoltat per la direcció de l ' empresa en el tractament de problemes de caràcter col · lectiu que afectin , en general , els treballadors del seu centre de treball , i particularment els afiliats al seu sindicat que treballin en el dit centre .
Español: Será informado y oído por la Dirección de la empresa en el tratamiento de aquellos problemas de carácter colectivo que afecten , en general , a los trabajadores de su centro de trabajo , y particularmente a los afiliados a su sindicato que trabajen en dicho centro .
Català: Participar en les negociacions dels convenis col · lectius : Als delegats sindicals que participen en les comissions negociadores de convenis col · lectius , mantenint la seva vinculació com a treballadors en actiu d ' alguna empresa , se ' ls reconeix permisos retribuïts per aquestes per tal de facilitar-los la seva tasca com a negociadors i durant el transcurs de l ' abans esmentada negociació , sempre que l ' empresa estigui afectada directament pel conveni col · lectiu de què es tracti .
Español: Participación en las negociaciones de los convenios colectivos : A los Delegados sindicales que participen en las comisiones negociadoras de convenios colectivos , manteniendo su vinculación como trabajadores en activo de alguna empresa , les serán concedidos permisos retribuidos por las mismas a fin de facilitarles su labor como negociadores y durante el transcurso de la antedicha negociación , siempre que la empresa esté afectada directamente por el convenio colectivo de que se trate .
Català: Els costos que es produeixin en les actuacions previstes en el present capítol s ' han de pagar per les parts que instin les dites actuacions i en els termes que hi acordin .
Español: Los costes que se ocasionen en las actuaciones previstas en el presente capítulo serán sufragados por las partes que insten dichas actuaciones , en los términos que dichas partes convengan .
Català: La sol · licitud de desvinculació de les empreses afectades s ' ha de notificar a la Comissió Paritària dins dels 30 dies següents a la publicació del Conveni en el Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya .
Español: La solicitud de desvinculación de las empresas afectadas ha de ser notificada a la Comisión Paritaria dentro de los treinta días siguientes a la publicación del Convenio en el Diario Oficial de la Generalidad de Cataluña .
Català: Es pacta que l ' increment salarial serà per al primer i segon any de la vigència d ' aquest Conveni una quantitat equivalent a l ' IPC de l ' any anterior que publiqui l ' Institut Nacional d ' Estadística o organisme que el substitueixi més un zero coma vuit per cent ( 0 ' 8 % ) i per al tercer i quart any del Conveni serà una quantitat equivalent a l ' IPC de l ' any anterior que publiqui l ' Institut Nacional d ' Estadística o organisme que el substitueixi més un zero coma nou per cent ( 0 ' 9 % ) , sobre el salari base i plus d ' assistència de les taules salarials del respectiu any anterior .
Español: Se pacta el incremento salarial será para el primero y segundo año de la vigencia de este Convenio una cantidad equivalente al IPC del año anterior que publique el Instituto Nacional de Estadística u organismo que el sustituya más un cero coma ocho por cien ( 0'8 % ) y para el tercero y cuarto año del Convenio será una cantidad equivalente al IPC del año anterior que publique el Instituto Nacional de Estadística u organismo que el sustituya más un cero coma nueve por cien ( 0'9 % ) , sobre el salario base y plus asistencia de las tablas salariales del respectivo año anterior .
Català: Durant la vigència del present Conveni les parts signants estudiaran la conveniència d ' adaptar-se en la mesura que es pugui per al pròxim conveni provincial a les disposicions del Conveni col · lectiu estatal de la fusta .
Español: Durante la vigencia del presente Convenio las partes firmantes estudiarán la conveniencia de adaptarse en lo posible para el próximo Convenio Provincial a las disposiciones del Convenio colectivo estatal de la madera .
Català: Es manté l ' obligatorietat del pacte que conté l ' article 40 del conveni , signat amb vigència de l ' 1 de abril de 2001 fins al 30 de març de 2002 i publicat al DOGC número 3500 , amb data 25 d ' octubre de 2001 , raó per la qual es mantindran durant un any més les quantitats que figuren a la columna " compensació d ' antiguitat " de les taules salarials .
Español: Se mantiene la obligatoriedad del pacto que contiene el artículo 40 del convenio firmado el año pasado y con la vigencia del 1 de abril de 2001 hasta el 30 de marzo de 2002 y publicado en el DOGC número 3500 con fecha 25 de octubre de 2001 , razón por lo cual se mantendrán durante un año más las cantidades que figuran en la columna « compensación de antigüedad » de las tablas salariales .
Català: Vist el text del Conveni col · lectiu de treball de sector de fabricants de galetes , subscrit per part del sector per l ' Agrupació Provincial de Fabricants de Galetes i per part dels treballadors pels sindicats UGT , USOC i CCOO en data de 5 de juliol de 2006 i presentat per les mateixes parts en data 17 de juliol de 2006 , i de conformitat amb el que estableixen l ' article 90.2 i 3 del Reial decret legislatiu 1 / 1995 , de 24 de març , pel qual s ' aprova el Text refós de la Llei de l ' Estatut dels treballadors ; l ' article 2.b ) del Reial decret 1040 / 1981 , de 22 de maig , sobre registre i dipòsit de convenis col · lectius de treball ; els articles 11.2 i 37.4 de la Llei orgànica 4 / 1979 , de 18 de desembre , de l ' Estatut d ' autonomia de Catalunya ; la Resolució TRE / 1398 / 2002 , de 30 d ' abril , de delegació de competències en matèria de relacions laborals als Serveis Territorials a Tarragona , i altres normes d ' aplicació ,
Español: Visto el texto del Convenio colectivo de trabajo de sector de fabricantes de galletas , suscrito por parte del sector la Agrupación Provincial de Fabricantes de Galletas y por parte de los trabajadores por los sindicatos UGT , USOC y CCOO en fecha 5 de julio de 2006 y presentado por las mismas en fecha 17 de julio de 2006 , y de conformidad con lo que establecen el artículo 90.2 y 3 del Real decreto legislativo 1/ 1995 , de 24 de marzo , por el que se aprueba el Texto refundido de la Ley del Estatuto de los trabajadores ; el artículo 2.b ) del Real decreto 1040/ 1981 , de 22 de mayo , sobre registro y depósito de convenios colectivos de trabajo ; los artículos 11.2 y 37.4 de la Ley orgánica 4/ 1979 , de 18 de diciembre , del Estatuto de autonomía de Cataluña ; la Resolución TRE/ 1398/ 2002 , de 30 de abril , de delegación de competencias en materia de relaciones laborales a los Servicios Territoriales en Tarragona , y otras normas de aplicación ,
Català: .1 Disposar el registre del Conveni col · lectiu de treball de sector de fabricants de galetes de la província de Tarragona , per als anys 2006 - 2007 ( codi de conveni núm .
Español: .1 Disponer el registro del Convenio colectivo de trabajo de sector de fabricantes de galletas , para los años 2006 - 2007 ( código de convenio núm .
Català: La seva durada és d ' un any , és a dir , fins al 31 de març de 2007 i es prorroga d ' any en any per reconducció tàcita , de no existir denúncia per qualssevulla de les parts .
Español: Su duración será de un año , es decir , hasta el 31 de marzo del 2007 , prorrogándose de año en año por tácita reconducción , de no existir denuncia por cualquiera de las partes .
Català: Si l ' IPC de 31 de març de 2007 supera el 4 % , es regularitzaran les taules d ' acord amb l ' IPC més un 0,5 % .
Español: Si el IPC de 31 de marzo de 2007 el IPC real supera ese 4 % , se regularizarán las tablas de acuerdo con el IPC real más un 0,5 % .
Català: Sense perjudici d ' altres indemnitzacions establertes en l ' ET , o en altres normes aplicables , els treballadors reberan en concepte d ' indemnització pactada en el conveni , en el moment del seu cessament , qualsevol que sigui la causa , amb excepció de l ' acomiadament procedent declarat en sentència d ' acomiadament , i en funció dels anys de servei , les següents quantitats :
Español: Sin perjuicio de otras indemnizaciones establecidas en el ET o en otras normas aplicables , los trabajadores recibirán en concepto de indemnización pactada en convenio , en el momento de su cese , cualquiera que sea la causa , con excepción del despido procedente declarado en sentencia de despido , y en función de los años de servicio , las siguientes cantidades :
Català: Els treballadors que tinguin fills , que convisquin amb ells al seu càrrec , amb una discapacitat superior al 33 % , reberan el mateix import per aquest concepte sense límit d ' edat .
Español: Aquellos trabajadores que tengan hijos , que convivan con ellos y a sus expensas , con una discapacidad superior al 33 % , percibirán el mismo importe por este concepto sin límite de edad .
Català: Aquelles treballadores que en acabar la suspensió del seu contracte per maternitat no sol · licitin cap tipus de reducció de jornada , se ' ls abonarà 60 euros mensuals per a guarderia fins que el fill pugui assistir a P3 , i com a màxim , fins que compleixi 4 anys .
Español: A aquellas trabajadoras que al finalizar la suspensión de su contrato por maternidad no soliciten ningún tipo de reducción de jornada , se les abonará 60 euros mensuales para guardería hasta que el hijo pueda asistir a P3 , y como máximo , hasta que cumpla 4 años .
Català: L ' empresari garantirà la posada disposició dels reconeixements mèdics als seus treballadors anualment , a través del servei de prevenció propi o contractat , tenint en compte els protocols específics de cada lloc de treball ..
Español: El empresario garantizará la puesta a disposición de los reconocimientos médicos a sus trabajadores anualmente , a través del servicio de prevención propio o contratado , teniendo en cuenta los protocolos específicos de cada puesto de trabajo .
Català: El permís per lactància establert en l ' article 37 de l ' Estatut dels treballadors podrà ser substituït a sol · licitud de la interessada per un període de set dies laborables continuats , que es gaudiran acumulats a la baixa maternal , començant el seu còmput l ' endemà de finalitzar aquesta situació sense solució de continuïtat .
Español: El permiso por lactancia establecido en el artículo 37 del Estatuto de los Trabajadores podrá ser sustituido a solicitud de la interesada por un periodo de siete días laborables continuados , que se disfrutarán acumulados a la baja maternal , comenzando su cómputo al día siguiente de finalizar esta situación sin solución de continuidad .
Català: Les empreses i els representants legals dels treballadors es comprometen a sotmetre ' s a la mediació i arbitratge del TLC en els casos de conflicte col · lectiu que pogués produir-se .
Español: Las empresas y los representantes legales de los trabajadores se comprometen a someterse a la mediación y arbitraje del TLC en los casos de conflicto colectivo que pudiera producirse .
Català: L ' empresa Gerr Grupo Energético XXI , SA , amb domicili al c . Vilamarí , 132-134 , escala A , entresòl primera , de Barcelona , ha sol · licitat davant aquests Serveis Territorials del Departament de Treball i Indústria l ' autorització administrativa de la subestació Montargull 132 / 20 kV del parc eòlic Montargull , al terme municipal de Llorac ( Conca de Barberà ) .
Español: La empresa Gerr Grupo Energético XXI , SA , con domicilio en la c. Vilamarí , 132-134 , escalera A , entresuelo primera , de Barcelona , ha solicitado ante estos Servicios Territoriales del Departamento de Trabajo e Industria la autorización administrativa de la subestación Montargull 132/ 20kV del parque eólico Montargull , en el término municipal de Llorac ( Conca de Barberà ) .