Helsinki-NLP/opus_dogc huggingface dataset:
Català: Els treballadors integrats en aquest grup 0 auxiliar tenen mobilitat funcional en el si del seu propi grup , però queden exclosos de la polivalència amb la resta de grups professionals .
Español: Los trabajadores integrados en este grupo 0 auxiliar tienen movilidad funcional en el seno de su propio grupo , pero quedan excluidos de la polivalencia con los otros grupos profesionales .
Català: Per a la qualificació de la capacitat i professionalitat dels treballadors del grup 0 auxiliar es constitueix una Comissió d ' Avaluació integrada per 1 representant d ' Estibarna , 2 representants de les empreses estibadores i 2 representants designats pel Comitè d ' Empresa d ' Estibarna .
Español: Para la calificación de la capacidad y profesionalidad de los trabajadores del grupo 0 auxiliar se constituye una Comisión de Evaluación integrada por 1 representante de Estibarna , 2 representantes de las empresas estibadoras , y 2 representantes designados por el Comité de Empresa de Estibarna .
Català: La Comissió d ' Avaluació ha d ' elaborar els reglaments o les normes internes per procedir a la valoració de la capacitat dels treballadors , en general , i en les diferents especialitats .
Español: La Comisión de Evaluación elaborará los reglamentos o normas internas para proceder a la valoración de la capacidad de los trabajadores , en general , y en las distintas especialidades .
Català: Cada any la Comissió d ' Avaluació , en vistes dels resultats de les proves i de l ' antiguitat en el grup , ha d ' examinar la situació de tots els treballadors del grup 0 auxiliar i ha d ' emetre un informe per a Estibarna en què faci les propostes que consideri pertinents respecte de la situació contractual de cada treballador en algun dels sentits següents :
Español: Cada año la Comisión de Evaluación , a la vista de los resultados de las pruebas y antigüedad en el grupo , examinará la situación de todos los trabajadores del grupo 0 auxiliar y emitirá informe a Estibarna en el que realizará las propuestas que estime pertinentes respecto a la situación contractual de cada trabajador en alguno de los siguientes sentidos :
Català: Les propostes de la Comissió d ' Avaluació no són vinculants per a Estibarna , que ha de prendre la decisió tenint en compte els informes anuals de nivell d ' activitat , ocupació i col · locació de tots els grups professionals .
Español: Las propuestas de la Comisión de Evaluación no son vinculantes para Estibarna , quien tomará la decisión tomando en cuenta los informes anuales de nivel de actividad , ocupación y empleo de todos los grupos profesionales .
Català: Aquesta categoria queda assimilada al grup 4 de les tarifes de cotització del règim general de la Seguretat Social , d ' acord amb la resolució de la Direcció General de Planificació i Ordenació Econòmica de la Seguretat Social .
Español: Esta categoría queda asimilada al grupo 4 de las tarifas de cotización al régimen general de la Seguridad Social , según resolución de la Dirección General de Planificación y Ordenación Económica de la Seguridad Social .
Català: De conformitat amb l ' article 12.1. del 3r Acord sectorial , les diverses funcions que han de fer els estibadors portuaris en el marc de la seva categoria única de tècnic no titulat es classifiquen en els grups següents :
Español: De conformidad con el artículo 12.1 del 3r Acuerdo sectorial , las diversas funciones a realizar por los estibadores portuarios , en el marco de su categoría única de técnico no titulado , se clasificarán en los siguientes grupos :
Català: És el treballador portuari en formació , contractat de conformitat amb l ' article 14 del Reial decret llei 2 / 1986 per a la manipulació de mercaderies en la zona de servei del port .
Español: Es el trabajador portuario , en formación , contratado de conformidad al artículo 14 del Real decreto ley 2/ 1986 , para efectuar la manipulación de mercancías en la zona de servicio del puerto .
Català: Reordenació , preparació i reconversió interna ( roll-tràilers / plataformes o viceversa ) de mercaderies i contenidors abans de carregar-les en el vaixell i del lliurament , així com després de la recepció i la descàrrega del vaixell .
Español: Reordenación , preparación y reconversión interna ( Roll-trailers/ plataformas o viceversa ) de mercancías y contenedores previas a la carga a buque y entrega , así como posteriores a la recepción y descarga de buque .
Català: És el professional portuari que fa les tasques de manipulació de mercaderies durant la càrrega / descàrrega , estiba / desestiba i tasques complementàries , a bord dels vaixells i en la totalitat de la zona de servei del port sota les ordres del seu superior .
Español: Es el profesional portuario que realiza las tareas de manipulación de mercancías en la carga/ descarga , estiba/ desestiba , trasbordo y labores complementarias , a bordo de los buques y en la totalidad de la zona de servicio del puerto bajo las órdenes de su superior .
Català: Maneig de grues de bord i gigres de tot tipus , així com altres aparells o elements mecànics , quan es facin servir en les operacions portuàries incloses en aquest acord .
Español: El manejo de grúas de bordo y maquinillas de cualquier tipo y otros aparatos o elementos mecánicos cuando se utilicen en las operaciones portuarias incluidas en el presente acuerdo .
Català: És el professional portuari que realitza les tasques auxiliars de manipulació de mercaderies en la càrrega / descàrrega , estiba / desestiba , transbordament i tasques complementàries , a bord dels vaixells i en la totalitat de la zona de servei del port , sempre sota les ordres d ' un superior , bé d ' un grup 1 de categoria general o d ' un estibador de grup 4 .
Español: Es el profesional portuario que realiza las tareas auxiliares de manipulación de mercancías en la carga/ descarga , estiba/ desestiba , trasbordo y labores complementarias , a bordo de los buques y en la totalidad de la zona de servicio del puerto , siempre bajo las órdenes de un superior , bien de un grupo 1 de categoría general o de un estibador de grupo 4.
Català: Expressament s ' exclou al grup 1 auxiliar el maneig de grues de bord i gigres de qualsevol tipus i altres aparells o elements mecànics quan s ' utilitzin en les operacions portuàries incloses en aquest Acord .
Español: Expresamente se excluye al grupo 1 auxiliar , el manejo de grúas de bordo y maquinillas de cualquier tipo y otros aparatos o elementos mecánicos cuando se utilicen en las operaciones portuarias incluidas en el presente acuerdo .
Català: Les especialitats enumerades , així com les que es vagin incorporant a causa dels avenços tecnològics , no es constitueixen en subdivisions d ' aquest grup professional i , per tant , no limiten la mobilitat funcional ; la seva única raó d ' existència és el grau de capacitació / formació dels treballadors portuaris enquadrats en aquest grup .
Español: Las especialidades aquí enumeradas y aquellas que se incorporen por causa de avances tecnológicos no se constituyen como subdivisiones de este grupo profesional , no limitando por lo tanto la movilidad funcional , teniendo su única razón de existencia el grado de capacitación/ formación de los trabajadores portuarios encuadrados en este grupo .
Català: L ' encarregat general de la mercaderia és el responsable de la supervisió i coordinació del control de totes i cada una de les operacions següents , pròpies del circuit de la mercaderia :
Español: El encargado general de la mercancía es el responsable de la supervisión y coordinación del control de todas y cada una de las operaciones siguientes , propias del circuito de la mercancía :
Català: El control de mercaderies comprèn la recepció des del vaixell i / o client , la seva ubicació en magatzems i esplanades , el nivell d ' existències , així com el lliurament i la seva preparació a vaixell i / o client , tot això amb la documentació relacionada amb les operacions ( recopilació de dades per a proveïments i la seva revisió , contacte directe amb el consignatari per solucionar possibles anomalies , etc .
Español: El control de mercancías comprende la recepción desde barco y/ o cliente , su ubicación en almacenes y explanadas , el nivel de existencias , así como la entrega y su preparación a barco y/ o cliente , todo ello con la documentación relacionada con las operaciones ( recopilación de datos para socorridos y chequeo de los mismos , contacto directo con el consignatario para subsanar posibles anomalías , etc.
Català: D ' una altra banda , la seva responsabilitat també inclou la coordinació i supervisió del personal que sigui necessari per realitzar el control puntual d ' aquestes operacions ( rendiments , novetats específiques , etc .
Español: Por otra parte , su responsabilidad también abarca la coordinación y supervisión del personal que sea necesario para realizar el control puntual de dichas operaciones ( rendimientos , novedades específicas , etc.
Català: És el professional portuari que planifica , coordina i controla físicament i administrativa els moviments de mercaderies i els seus continents , el nombre i el pes de les unitats , la ubicació i la localització d ' elements , la classificació , la identificació , la recepció , el lliurament , la verificació de la relació de mercaderies objecte de càrrega , descàrrega i tasques complementàries , els recomptes , els ritmes i les freqüències , etc . , relatius a les operatives portuàries d ' aquest àmbit mitjançant l ' aplicació de procediments tecnicoadministratius d ' obtenció i fixació de dades , elaboració i processament de la informació i transmissió de resultats , inspecció ocular , etc .
Español: Es el profesional portuario que planifica , coordina y controla física y administrativamente los movimientos de mercancías y sus continentes , número y peso de unidades , ubicación y localización de elementos , clasificación , identificación , recepción , entrega , verificación de la relación de mercancías objeto de carga , descarga y labores complementarias , recuentos , ritmos y frecuencias , etc. , relativos a las operativas portuarias de dicho ámbito , mediante la aplicación de procedimientos técnicos-administrativos de obtención y fijación de datos , elaboración y procesamiento de la información y transmisión de resultados , inspección ocular , etc.
Català: És el professional portuari que fa feines auxiliars del grup 3 sota el comandament i supervisió d ' un controlador de mercaderies del grup 3 categoria general , i que segueix per a l ' exercici de les seves tasques les indicacions i ordres que aquest li doni en cada cas .
Español: Es el profesional portuario que hace trabajos auxiliares del grupo 3 bajo el mando y supervisión de un controlador de mercancías del grupo 3 categoría general , siguiendo en el desempeño de sus labores las indicaciones y órdenes que éste le dé en cada caso .
Català: És el professional portuari que dirigeix i coordina , sota la direcció i seguint les instruccions de l ' empresa estibadora , les operacions portuàries , incloent-hi els serveis auxiliars del grup 0 , i que és responsable de l ' execució de l ' operació i de l ' equip , independentment de la seva procedència , i que ha d ' informar puntualment l ' empresa pertinent de l ' exercici i les incidències de l ' esmentada operació .
Español: Es el profesional portuario que dirige y coordina , bajo la dirección e instrucciones de la empresa estibadora , las operaciones portuarias , incluidos los servicios auxiliares del grupo 0 , siendo responsable del desarrollo de la operación y del equipo , con independencia de su procedencia , informando puntualmente a dicha empresa estibadora del desarrollo e incidencias de la misma .
Català: És el responsable directe de l ' equip pel que fa a rendiments , seguretat ( sens perjudici del que estableix el Reial decret llei 2 / 1986 ) i disciplina en l ' àmbit funcional i d ' espai de l ' operativa portuària , així com de la qualitat i la seguretat en la manipulació de la mercaderia i dels mitjans tècnics que es facin servir .
Español: Es el responsable directo del equipo en lo referente a rendimientos , seguridad ( sin perjuicio de lo establecido en el Real decreto ley 2/ 1986 ) y disciplina en el ámbito funcional y espacial de la operativa portuaria , así como de la calidad y seguridad en la manipulación de la mercancía y de los medios técnicos que se utilizan .
Català: Els estibadors inclosos en l ' àmbit personal d ' aquest Conveni col · lectiu causen baixa obligatòriament quan compleixin l ' edat de jubilació ordinària que els correspon d ' acord amb el règim de Seguretat Social aplicable , sempre que hagin completat els períodes de carència necessaris per percebre el 100 % de la base reguladora de la pensió de jubilació .
Español: Los estibadores incluidos en el ámbito personal de este Convenio colectivo causarán baja obligatoriamente cuando cumplan la edad de jubilación ordinaria que les corresponde de acuerdo con el régimen de Seguridad Social aplicable , siempre que hubieran completado los periodos de carencia necesarios para percibir el 100 % de la base reguladora de la pensión de jubilación .
Català: L ' establiment de l ' edat de jubilació obligatòria als 55 anys , sempre que es donin les circumstàncies abans assenyalades , troba també especial justificació en la naturalesa de l ' activitat que realitzen els estibadors portuaris i en el caràcter de feines penoses i duresa que aquestes comporten , aspecte reconegut en el Reial decret 2.390 / 2004 amb el coeficient reductor existent de 0,30 .
Español: El establecimiento de la edad de jubilación obligatoria a los 55 años , siempre que se den las circunstancias antes señaladas , encuentra también especial justificación en la naturaleza de la actividad que realizan los estibadores portuarios y en el carácter de penosidad y dureza que conlleva la misma , aspecto reconocido en el Real decreto 2.390/ 2004 con el coeficiente reductor existente de 0,30 .
Català: Per això es fa necessari com a element de qualitat en l ' ocupació finalitzar la relació laboral amb caràcter obligatori tan aviat com sigui possible la jubilació en els termes establerts en el paràgraf primer del present article .
Español: Por ello se hace necesario como elemento de calidad en el empleo finalizar la relación laboral con carácter obligatorio tan pronto como sea posible la jubilación en los términos establecidos en el párrafo primero del presente artículo .
Català: En relació amb la jubilació obligatòria i com a mesura l ' objecte de la qual és el manteniment dels nivells d ' ocupació , la part patronal es compromet a no presentar expedients de regulació d ' ocupació o amortitzacions de llocs de treball durant la vigència del present Conveni , llevat que el nivell d ' activitat de la Sociedad de Estiba y Desestiba descendeixi per sota del 75 % durant 6 mesos i , a tal efecte , s ' ha de reunir la Comissió Mixta per adoptar els acords que corresponguin .
Español: En relación a la jubilación obligatoria y como medida cuyo objeto es el mantenimiento de los niveles de empleo , la parte patronal se compromete a no presentar expedientes de regulación de empleo o amortizaciones de puestos de trabajo durante la vigencia del presente Convenio , salvo que el nivel de actividad de la Sociedad de Estiba y Desestiba descienda por debajo del 75 % durante 6 meses y , a tal efecto , se reunirá la Comisión Mixta para adoptar los acuerdos que procedan .
Català: El desplegament del que es disposa en l ' article 26 de la Llei 31 / 1995 , de 8 de novembre , de prevenció de riscos laborals , la Comissió Mèdica ha d ' elaborar immediatament després de la signatura del present Conveni una llista detallada de les operatives , llocs de treball i tasques que comportin un risc per a les treballadores en situació d ' embaràs o part recent per exposició a agents , procediments o condicions de treball que puguin influir negativament en la salut de la treballadora o del fetus .
Español: El desarrollo de lo dispuesto en el artículo 26 de la Ley 31/ 1995 , de 8 de noviembre , de prevención de riesgos laborales , la Comisión Médica elaborará inmediatamente después de la firma del presente Convenio una lista detallada de las operativas , puestos de trabajo y labores que entrañen un riesgo para las trabajadoras en situación de embarazo o parto reciente por exposición a agentes , procedimientos o condiciones de trabajo que puedan influir negativamente en la salud de la trabajadora o del feto .
Català: A aquest efecte , en l ' esmentada llista s ' han d ' avaluar i distingir de forma específica els riscos particulars que presentin totes les operatives en cada una de les empreses estibadores del Port de Barcelona .
Español: A tal efecto , en dicha lista se evaluarán y distinguirán de forma específica los riesgos particulares que presenten todas las operativas en cada una de las empresas estibadoras del Puerto de Barcelona .
Català: Les treballadores en situació d ' embaràs o part recent queden exemptes , sense necessitat de certificació mèdica , d ' acudir i realitzar les tasques específiques de cada empresa estibadora que resultin incloses en la llista a la qual fa referència l ' apartat anterior , de manera que quan les esmentades tasques els corresponguin pel sistema rotatiu de contractació diària d ' operatives , es produeixi un salt en el torn passant la treballadora en situació d ' embaràs o part recent a l ' últim lloc del torn de rotació , i s ' observa d ' aquesta manera el mateix sistema que en el cas de treballadors que per prescripció facultativa estan exempts de determinades tasques .
Español: Las trabajadoras en situación de embarazo o parto reciente quedarán exentas , sin necesidad de certificación médica , de acudir y realizar las labores específicas de cada empresa estibadora que resulten incluidas en la lista a la que hace referencia el apartado anterior , de tal modo que cuando dichas labores les correspondan por el sistema rotativo de contratación diaria de operativas , se produzca un salto en el turno pasando la trabajadora en situación de embarazo o parto reciente al último puesto del turno de rotación , observándose de esta manera el mismo sistema que en el caso de trabajadores que por prescripción facultativa están exentos de determinadas labores .
Català: El que es regula en els paràgrafs anteriors s ' estableix sense perjudici del que disposa l ' article 26 de la Llei 31 / 1995 de prevenció de riscos laborals , modificat per la Llei 39 / 1999 , de 5 de novembre , per promoure la conciliació de la vida familiar i laboral de les persones treballadores .
Español: Lo regulado en los párrafos anteriores se establece sin perjuicio de lo dispuesto en el artículo 26 de la Ley 31/ 1995 de prevención de riesgos laborales , modificado por la Ley 39/ 1999 , de 5 de noviembre , para promover la conciliación de la vida familiar y laboral de las personas trabajadoras .
Català: Donades les dificultats per compaginar el dret a la reducció diària per lactància previst a l ' article 37.4 de l ' Estatut dels treballadors amb el sistema de treball portuari , el qual es caracteritza per la composició diària de diferents equips de treball mitjançant la rotació de tots els treballadors inscrits en la Sociedad de Estiba , de manera que no és possible que un dels seus membres abandoni una operativa sense que això repercuteixi en una paralització de l ' activitat de tot l ' equip de treball , s ' acorda que la reducció de jornada per lactància sigui acumulable , de manera que la treballadora o treballador pugui gaudir d ' una jornada completa de permís retribuït per cada 5 jornals realitzats durant el període en què el fill sigui menor de 9 mesos .
Español: Dadas las dificultades para compaginar el derecho a la reducción diaria por lactancia previsto en el artículo 37.4 del Estatuto de los trabajadores con el sistema de trabajo portuario , el cual se caracteriza por la composición diaria de distintos equipos de trabajo mediante la rotación de todos los trabajadores inscritos en la Sociedad de Estiba , de tal modo que no es posible que uno de sus miembros abandone una operativa sin que ello repercuta en una paralización de la actividad de todo el equipo de trabajo , se acuerda que la reducción de jornada por lactancia sea acumulable , de manera que la trabajadora o trabajador pueda disfrutar de una jornada completa de permiso retribuido por cada 5 jornales realizados durante el período en que el hijo sea menor de 9 meses .
Català: La treballadora o treballador ha de determinar els dies en què efectivament ha d ' exercir el seu dret , i pot acumular els dies de manera que el seu gaudi es realitzi de forma concentrada , ja sigui immediatament després de finalitzar les 16 setmanes de suspensió de contracte per embaràs , o bé posteriorment , sempre que es realitzi dins dels 9 mesos següents al part .
Español: La trabajadora o trabajador determinará los días en que efectivamente ejercitará su derecho , pudiendo acumular los días de tal modo que su disfrute se realice de forma concentrada , ya sea inmediatamente después de finalizar las 16 semanas de suspensión de contrato por embarazo , o bien con posterioridad , siempre y cuando se realice dentro de los 9 meses siguientes al parto .
Català: Als efectes del que es disposa en l ' apartat anterior , i donada la impossibilitat d ' anticipar el nombre de jornals que la treballadora o treballador ha de realitzar durant els 9 mesos posteriors al part , i per tant , el nombre de jornades de descans que s ' han de generar pels esmentats jornals , ambdues parts acorden que les persones que s ' acullin a la reducció de jornades han de gaudir de fins un total de 60 dies naturals de descans compensatori per reducció de jornada per lactància .
Español: A los efectos de lo dispuesto en el apartado anterior , y dada la imposibilidad de anticipar el número de jornales que la trabajadora o trabajador realizará durante los 9 meses posteriores al parto , y por tanto , el número de jornadas de descanso que se generarán por dichos jornales , ambas partes convienen que las personas que se acojan a la reducción de jornadas disfrutarán de hasta un total de 60 días naturales de descanso compensatorio por reducción de jornada por lactancia .
Català: S ' han de respectar les quantitats vigents i la meritació dels futurs trams temporals , en la forma fins ara pactada , a què tinguin de dret els treballadors portuaris contractats anteriorment a la signatura del 3r Acord marc pel període de permanència en els censos portuaris .
Español: Se respetarán las cantidades vigentes y el devengo de los futuros tramos temporales , en la forma hasta ahora pactada , a que tengan derecho los trabajadores portuarios contratados con anterioridad a la firma del 3r Acuerdo marco por el periodo de permanencia en los censos portuarios .
Català: L ' esmentada retribució constitueix un complement personal no absorbible en forma de quinquennis i en la quantia alçada i igual per a totes les categories de 56,32 euros mensuals per cada quinquenni d ' antiguitat , a percebre en els 12 mesos naturals de l ' any .
Español: Dicha retribución constituirá un complemento personal no absorbible en forma de quinquenios y en la cuantía alzada e igual para todas las categorías de 56,32 euros mensuales por cada quinquenio de antigüedad , a percibir en los 12 meses naturales del año .
Català: La data inicial del càlcul dels quinquennis de cada treballador ha de ser la del seu ingrés com a treballador portuari i , respecte als d ' ingrés posterior a la signatura del 3r Acord marc , no genera ni percep cap quantitat en concepte d ' antiguitat .
Español: La fecha inicial del cálculo de los quinquenios de cada trabajador será la de su ingreso como trabajador portuario y , respecto a los de ingreso posterior a la firma del 3r Acuerdo marco , no generará ni percibirá cantidad alguna en concepto de antigüedad .
Català: D ' acord amb el que estableix l ' article 11 , la contractació d ' un treballador vinculat a Estibarna per una empresa estibadora o la reincorporació a Estibarna , no interromp el còmput de l ' antiguitat que personalment tingui acreditada cada treballador .
Español: De acuerdo con lo establecido en el artículo 11 , la contratación de un trabajador vinculado a Estibarna por una empresa estibadora o la reincorporación a Estibarna no interrumpirá el cómputo de la antigüedad que personalmente tenga acreditada cada trabajador .
Català: Les parts acorden que la consideració dels estibadors portuaris com a plantilla unitària de personal de cada port ( Estibadors de relació laboral especial , de relació laboral comuna i de transitòria segona del Reial decret llei 2 / 1986 ) ; el sistema de distribució del treball per rotació dels estibadors ; la vinculació del conjunt de les tasques descrites a l ' article 1 del present Conveni als estibadors indicats en el seu àmbit personal ( article 2 ) , configuren els principis bàsics del marc de relacions laborals del sistema portuari .
Español: Las partes convienen que la consideración de los estibadores portuarios como plantilla unitaria de personal de cada puerto ( estibadores de relación laboral especial , de relación laboral común y de transitoria segunda del Real decreto ley 2/ 1986 ) ; el sistema de distribución del trabajo por rotación de los estibadores ; la vinculación del conjunto de las labores descritas en el artículo 1 del presente Convenio a los estibadores indicados en su ámbito personal ( artículo 2 ) , configuran los principios básicos del marco de relaciones laborales del sistema portuario .
Català: Com un element essencial de reciprocitat , es pacta l ' expressa subrogació de les actuals empreses estibadores , així com de les futures empreses , que poguessin assumir o realitzar directament les activitats portuàries descrites a l ' article 1 del present Conveni , en totes les condicions de treball , individuals i col · lectives , pactades en aquest Conveni .
Español: Como un elemento esencial de reciprocidad , se pacta la expresa subrogación de las actuales empresas estibadoras , así como de las futuras empresas , que pudieran asumir o realizar directamente las actividades portuarias descritas en el artículo 1 del presente Convenio , en todas las condiciones de trabajo , individuales y colectivas , pactadas en éste .
Català: c ) Si es produeix alguna circumstància no prevista i per tant no recollida en aquest annex en qüestions de contractació i destinació de personal , la Comissió Paritària amb la col · laboració d ' Estibarna n ' ha de fixar acords , passant aquests a formar part integrant del present Conveni .
Español: c ) Si se produce alguna circunstancia no prevista y por tanto no recogida en este anexo en cuestiones de contratación y destino de personal , la Comisión Paritaria con la colaboración de Estibarna fijará acuerdos sobre la misma , pasando estos a formar parte integrante del presente Convenio .
Català: Per al personal del cens del torn de rotació i fixos o preferents , els horaris de la comunicació de la seva no-presència , així com les peticions de personal per part de les empreses , han de ser :
Español: Para el personal del censo del turno de rotación y fijos o preferentes , los horarios de la comunicación de su no presencia , así como las peticiones de personal por parte de las empresas , serán :
Català: 1.1 Per a facilitar que les feines puguin començar a l ' hora fixada com a inici de la jornada , el tancament de les bústies informàtiques i admissió de peticions escrites de personal de les empreses per a les 2 contractacions diàries diürnes es fixa a les 06.45 per a les contractacions diürnes i a les 18.15 hores per a les contractacions nocturnes .
Español: 1.1 Para facilitar que los trabajos puedan comenzar a la hora fijada como inicio de la jornada , el cierre de los buzones informáticos y admisión de peticiones escritas de personal de las empresas para las 2 contrataciones diarias diurnas se fija a las 06.45 para las contrataciones diurnas y a las 18.15 horas para las contrataciones nocturnas .
Català: 1.2 Els treballadors poden comunicar la seva disponibilitat en les contractacions fins a les 06.45 per al torn de dia i fins a les 18.15 hores per al torn de nit , respectivament .
Español: 1.2 Los trabajadores podrán comunicar su disponibilidad en las contrataciones hasta las 06.45 para el turno de día y hasta las 18.15 horas para el turno de noche , respectivamente .
Català: 1.3 El tancament de les bústies informàtiques i admissió de peticions escrites de personal de les empreses per a les contractacions dels dies festius , dissabtes i diumenges es fixa a les 19 hores del dia anterior al dia festiu .
Español: 1.3 El cierre de los buzones informáticos y admisión de peticiones escritas de personal de las empresas para las contrataciones de los días festivos , sábados y domingos se fija a las 19 horas del día anterior al día festivo .
Català: 1.4 Els treballadors poden comunicar la seva disponibilitat en les contractacions dels dies festius , dissabtes i diumenges fins a les 19 hores de divendres o del dia anterior al dia festiu .
Español: 1.4 Los trabajadores podrán comunicar su disponibilidad en las contrataciones de los días festivos , sábados y domingos hasta las 19 horas del viernes o del día anterior al día festivo .
Català: 2.1 Queda prohibida la permanència dins de les oficines de contractació , tant d ' estibadors com de contractadors de les empreses , llevat de requeriment exprés del personal de servei d ' Estibarna .
Español: 2.1 Queda prohibida la permanencia dentro de las oficinas de contratación , tanto de estibadores como de contratadores de las empresas , salvo requerimiento expreso del personal de servicio de Estibarna .
Català: 2.3 L ' empresa estibadora ha de sol · licitar el personal reglamentari per a cada una de les diferents operacions portuàries a realitzar informàticament o mitjançant imprès oficial , facilitat a aquest efecte per Estibarna .
Español: 2.3 La empresa Estibadora solicitará el personal reglamentario para cada una de las diferentes operaciones portuarias a realizar informáticamente o mediante impreso oficial , facilitado a tal efecto por Estibarna .
Català: 2.5 El personal de contractació no té potestat per canviar una comanda presentada per l ' empresa , per tant és responsabilitat única i exclusiva de l ' empresa presentar les comandes correctes en funció del conveni .
Español: 2.5 El personal de contratación no tiene potestad para cambiar un pedido presentado por la empresa , por tanto es responsabilidad única y exclusiva de la empresa presentar los pedidos correctos en función del Convenio .
Català: 2.7 Els responsables de contractació d ' Estibarna han de fer un segon sorteig en presència de 2 representants dels treballadors i 2 de les empreses contractants que ha de determinar quina és la primera empresa i les restants correlativament en funció de l ' ordre establert en el primer sorteig .
Español: 2.7 Los responsables de contratación de Estibarna harán un segundo sorteo en presencia de 2 representantes de los trabajadores y 2 de las empresas contratantes que determinará cual es la primera empresa y las restantes correlativamente en función del orden establecido en el primer sorteo .
Català: 3.1 Es comença a servir les comandes de personal per l ' empresa que surti elegida en primer lloc en el segon sorteig , i es continua per la que hagi obtingut el nombre d ' ordre immediatament posterior i així successivament .
Español: 3.1 Se comenzará a servir los pedidos de personal por la empresa que salga elegida en primer lugar en el segundo sorteo , continuándose por la que haya obtenido el número de orden inmediatamente posterior y así sucesivamente .
Català: 3.2 La petició de personal ha de ser coberta començant per les destinacions en primer lloc del moll Dàrsena Sud a Moll de Muralla , i en segon lloc del Moll Adossat a Moll d ' Espanya ( de sud a nord ) .
Español: 3.2 La petición de personal será cubierta comenzando por los destinos en primer lugar del Muelle Dársena Sur a Muelle de Muralla , y en segundo lugar del Muelle Adosado a Muelle de España ( de sur a norte ) .
Català: 3.5 Si s ' observa error en l ' ordre de destinació del personal en l ' empresa per a la qual va ser contractat , l ' encarregat ha de rectificar-ho d ' acord a aquestes normes establertes .
Español: 3.5 Si se observara error en el orden de destino del personal en la empresa para la que fue contratado , el encargado rectificará el mismo de acuerdo a estas normas establecidas .
Català: 3.8 Cada grup professional té total preferència a la seva secció , sempre que existeixi comanda , en cas contrari cal atenir-se al que es disposa per a llistes alternatives .
Español: 3.8 Cada grupo profesional tendrá total preferencia en su sección , siempre que exista pedido , en caso contrario se atenderá a lo dispuesto para listas alternativas .
Català: a ) Tots els estibadors poden estar inscrits per a treballs en altres seccions o especialitats que la seva pròpia , sempre que s ' acrediti suficient capacitat professional .
Español: a ) Todos los estibadores podrán estar inscritos para trabajos en otras secciones o especialidades que la suya propia , siempre que se acredite suficiente capacidad profesional .
Català: c ) En qualsevol dels casos de falta de personal a qualsevol secció i que aquest sigui cobert per un altre treballador de diferent secció , el nombre de torn no corre a la seva secció .
Español: c ) En cualquiera de los casos de falta de personal en cualquier sección y que éste fuera cubierto por otro trabajador de diferente sección , el número de turno no correrá en su sección .
Català: Aquest procés segueix la següent regla : d ' acord amb l ' apartat 5.1 del present annex , seguint l ' ordre del sorteig es va assignant ( dins de la mateixa jornada ) un equip de treball per vaixell en una primera volta , i així successivament fins on arribi el personal disponible .
Español: Este proceso seguirá la siguiente regla : de acuerdo con el apartado 5.1 del presente anexo , siguiendo el orden del sorteo se irá asignando ( dentro de la misma jornada ) un equipo de trabajo por buque en una primera vuelta , y así sucesivamente hasta donde alcance el personal disponible .
Català: 3.12 Quan la sol · licitud de personal per part de les empreses superi el nombre de components de les llistes disponibles ( incloses les llistes alternatives ) presents a l ' oficina de contractació i , una vegada feta la corresponent reducció , no poden ser ateses les següents operatives per falta de personal , aquestes es serveixen amb preferència i per l ' ordre que a continuació s ' exposa , seguint a continuació l ' ordre resultant del sorteig de rotació d ' empreses :
Español: 3.12 Cuando la solicitud de personal por parte de las empresas supere el número de componentes de las listas disponibles ( incluidas las listas alternativas ) presentes en la oficina de contratación y , una vez hecha la correspondiente reducción , no pudiesen ser atendidas las siguientes operativas por falta de personal , éstas se servirán con preferencia y por el orden que a continuación se expone , siguiendo a continuación el orden resultante del sorteo de rotación de empresas :
Català: 4.a.1 Totes les especialitats i seccions surten destinades per rotació a partir de les portes corresponents per a les jornades de L2 , L3 i L5 .
Español: 4.a.1 Todas las especialidades y secciones saldrán destinadas por rotación a partir de las puertas correspondientes para las jornadas de L2 , L3 y L5 .
Català: Si hi ha més peticions de capatàs que personal disponible en alguna de les jornades L2-L5 i / o L3 , se serveixen amb la següent preferència , segons l ' ordre de les empreses , i només en aquella jornada en què faltin :
Español: En el caso de existir más peticiones de capataz que personal disponible en alguna de las jornadas L2-L5 y/ o L3 , se servirán con la siguiente preferencia , según el orden de las empresas , y sólo en aquella jornada en la que falten :
Català: Si hi ha més peticions de capatàs que personal disponible i no es poden servir encarregats / capatassos trinca de cotxes per a la jornada L3 , se serveixen amb la següent preferència , respectant l ' ordre de les empreses :
Español: En el caso de existir más peticiones de capataz que personal disponible y no se pudieran servir encargados/ capataces trinca de coches para la jornada L3 , se servirán con la siguiente preferencia , respetando el orden de las empresas :
Català: Si no fa la volta en la jornada del matí , però sí es completa aquesta a la tarda , el nombre del capatàs hagi estat destinat en primer lloc a la tarda , sense comptar per a aquesta situació els que , estant obligat a la tarda , se ' ls va passar al matí .
Español: Si no da la vuelta en la jornada de la mañana , pero si se completa ésta por la tarde , el número del capataz haya sido destinado en primer lugar para la tarde , sin contar para esta situación los que , estando obligados para la tarde , se les pasó por la mañana .
Català: a ) Si entre ambdues jornades no fa la volta i queden controladors de mercaderies sense feina , el nombre per al dia següent és el següent a l ' últim controlador de mercaderies assignat .
Español: a ) Si entre ambas jornadas no diera la vuelta y quedaran controladores de mercancías en desempleo , el número para el día siguiente sería el siguiente al último controlador de mercancías asignado .
Català: Si no fa la volta en la jornada del matí , però sí es completa aquesta a la tarda , el nombre del controlador de mercaderies ( informàtica ) que hagi estat destinat en primer lloc a la tarda , sense comptar per a aquesta situació els que , estant obligats a la tarda , se ' ls va passar al matí .
Español: Si no da la vuelta en la jornada de la mañana , pero si se completa ésta por la tarde , el número del controlador de mercancías ( informática ) que haya sido destinado en primer lugar para la tarde , sin contar para esta situación los que , estando obligados para la tarde , se les pasó por la mañana .
Català: Si hi ha més peticions d ' especialista que personal disponible en alguna de les jornades L2-L5 ( matí / normal ) i / o L3 ( tarda ) , se serveixen pel seu ordre sempre que , després de la corresponent reducció de comanda , no continuïn faltant en primeres especialitats ni en cap de les operatives amb preferència reflectides en l ' apartat 3.12 .
Español: En el caso de existir más peticiones de especialista que personal disponible en alguna de las jornadas L2-L5 ( mañana/ normal ) y/ o L3 ( tarde ) , se servirán por su orden siempre que , después de la correspondiente reducción de pedido , no sigan faltando en primeras especialidades ni en ninguna de las operativas con preferencia reflejadas en el apartado 3.12 .
Català: Si després de la corresponent reducció de comanda continua faltant en primeres especialitats o en alguna de les operatives amb preferència , se serveixen les especialitats i s ' apliquen les preferències en aquella jornada en què faltin .
Español: Si después de la correspondiente reducción de pedido sigue faltando en primeras especialidades o en alguna de las operativas con preferencia , se servirán las especialidades y se aplicarán las preferencias en aquella jornada en la que falten .
Català: Si no es poden servir les especialitats i preferències per a la jornada L3 ( tarda ) , se serveixen les especialitats i s ' apliquen les preferències en ambdues jornades i després se serveix la resta de la comanda .
Español: Si no se pudieran servir las especialidades y preferencias para la jornada L3 ( tarde ) , se servirán las especialidades y se aplicarán las preferencias en ambas jornadas y luego se servirá el resto del pedido .
Català: 4.a.7 Dins del personal obligat de tarda s ' inclou al treballador que tingui justificada davant del Departament de Contractació la seva absència al matí .
Español: 4.a.7 Dentro del personal obligado de tarde se incluye al trabajador que tenga justificada ante el Departamento de Contratación su ausencia por la mañana .
Català: Anteriorment a la contractació el treballador ha d ' avisar l ' esmentat Departament de la seva absència , emplenant un document amb les seves dades i exposant els seus motius , i posteriorment ho ha de justificar documentalment .
Español: Con anterioridad a la contratación el trabajador deberá avisar a dicho Departamento de su ausencia , rellenando un documento con sus datos y exponiendo sus motivos , y posteriormente lo justificará documentalmente .
Català: El Departament de Contractació ha de facilitar al treballador una còpia segellada del document previ , primer , i del justificant , una vegada que el treballador l ' aporti .
Español: El Departamento de Contratación deberá facilitar al trabajador una copia sellada del documento previo , primero , y del justificante , una vez que el trabajador lo aporte .
Català: 4.b.1 Totes les especialitats i seccions surten destinades per rotació a partir de les portes corresponents per a les jornades de L4 i L1 / S1 .
Español: 4.b.1 Todas las especialidades y secciones saldrán destinadas por rotación a partir de las puertas correspondientes para las jornadas de L4 y L1/ S1 .
Català: 4.b.3 Tot treballador , amb l ' autorització d ' Estibarna , pot ser exclòs del torn obligatori nocturn , mitjançant petició escrita al cap de contractació , signant el formulari a l ' efecte .
Español: 4.b.3 Todo trabajador , con la autorización de Estibarna , podrá ser excluido del turno obligatorio nocturno , mediante petición escrita al jefe de contratación , firmando el formulario al efecto .
Català: 4.b.6 El torn nocturn obligatori està obligat a la seva assistència nocturna de dilluns a divendres laborables , i poden sortir a treballar els dies festius .
Español: 4.b.6 El turno nocturno obligatorio estará obligado a su asistencia nocturna de lunes a viernes laborables , y podrán salir a trabajar para los festivos .
Català: 4.b.7 El personal que no sigui destinat en la jornada de 20 a 02 hores per manca de servei , ha de sortir destinat obligatòriament a la jornada de 02 a 08 hores .
Español: 4.b.7 El personal que no sea destinado en la jornada de 20 a 02 horas por carencia de servicio , saldrá destinado obligatoriamente a la jornada de 02 a 08 horas .
Català: 4.b.9 El personal que havent retirat la seva disponibilitat al matí i a la tarda , no pot marcar sota cap concepte com a voluntari per treballar de nit , ni en primera ni en segona jornada .
Español: 4.b.9 El personal que habiendo retirado su disponibilidad por la mañana y por la tarde , no podrá bajo ningún concepto marcar como voluntario para trabajar de noche , ni en primera ni en segunda jornada .
Català: 4.b.11 Els voluntaris de dia que marquin per a les jornades de 20 a 02 i de 02 a 08 , li han de comptar els jornals encara que els realitzin en llistes alternatives .
Español: 4.b.11 Los voluntarios de día que marquen para las jornadas de 20 a 02 y de 02 a 08 , le contarán los jornales aunque los realicen en listas alternativas .
Català: 4.b.13 Per a tot el personal voluntari es prenen les portes de les quals es va partir al matí , i és destinat en funció dels criteris marcats en l ' apartat 4.b.10.
Español: 4.b.13 Para todo el personal voluntario se tomarán las puertas de las que se partió por la mañana , siendo destinado en función de los criterios marcados en el apartado 4.b.10 .
Català: 4.b.14 Les portes per a llistes alternatives es regeix per portes corregudes , tant per al torn de nit com per als voluntaris , prenent com a inicials les que cada un tingui .
Español: 4.b.14 Las puertas para listas alternativas se regirán por puertas corridas , tanto para el turno de noche como para los voluntarios , tomando como iniciales las que cada uno tenga .
Català: 4.b.15 Per a la segona jornada , pren la porta següent a l ' últim voluntari que va quedar , sempre que no doni la volta , en el cas de la qual es torna novament a la primera de la qual es va partir a la nit , però en aquest cas s ' engloba tot el personal del torn de nit .
Español: 4.b.15 Para la segunda jornada , se tomará la puerta siguiente al último voluntario que quedó , siempre y cuando no dé la vuelta , en cuyo caso se volverá nuevamente a la primera de la que se partió para la noche , pero en este caso englobando a todo el personal del turno de noche .
Català: 4.b.16 La porta de camió per a la jornada de 02 hores és rotativa entre tots els components del torn de nit de la secció de mitjans mecànics .
Español: 4.b.16 La puerta de camión para la jornada de 02 horas , será rotativa entre todos los componentes del turno de noche de la Sección de Medios Mecánicos .
Català: 4.b.17 Per als voluntaris de nit , la porta per a les 02 hores és la porta del matí , assignant el personal segons el nombre de jornals realitzats .
Español: 4.b.17 Para los voluntarios de noche , la puerta para las 02 horas será la puerta de la mañana , asignando al personal en función del número de jornales realizados .
Català: 4.b.19 Per a l ' assignació de la contractació de les 02 hores , s ' ha de tenir en compte que no poden sortir destinats aquells que per raó d ' alguna incidència , com són vacances , permisos , sancions , falta , etc . , tindrien el dia cobert per aquesta circumstància .
Español: 4.b.19 Para la asignación de la contratación de las 02 horas , se tendrá en cuenta que no podrán salir destinados aquellos que por razón de alguna incidencia , como son vacaciones , permisos , sanciones , falta , etc. , tendrían el día cubierto por esta circunstancia .
Català: 4.b.20 El personal de torn de nit que retiri la xapa per descans setmanal , aquest li comença a les 02 hores fins a les 02 hores del dia següent .
Español: 4.b.20 El personal de turno de noche que retire la chapa por descanso semanal , éste le comenzará a las 02 horas hasta las 02 horas del día siguiente .
Català: 4.b.21 Per a tots els components del torn de nit , siguin per rotació setmanal , o fixos de torn , per poder declarar-se no disponible per a les 20 hores i treballar a les 02 han d ' avisar el Departament de Contractació i indicar el motiu i posteriorment justificar-ho documentalment .
Español: 4.b.21 Para todos los componentes del turno de noche , sean por rotación semanal , o fijos de turno , para poder declararse no disponible para las 20 horas y trabajar a las 02 horas deberán avisarlo al Departamento de Contratación indicando el motivo y posteriormente justificarlo documentalmente .
Català: c ) Els gruistes de rotació que entrin al torn de nit , per tenir la mateixa consideració que els fixos de nit tenen marcat el reenganxament per a tota la setmana .
Español: c ) Los gruistas de rotación que entren al turno de noche , para tener la misma consideración que los fijos de noche , tendrán marcado el reenganche para toda la semana .
Català: Si hi ha comanda en les 2 jornades , es reserven tantes grues com s ' hagin demanat en segona jornada ( 02 a 08 hores ) , sempre que amb la resta del personal del torn de nit gruistes , voluntaris de dia i fixos o preferents es puguin cobrir les demanades en primera jornada .
Español: Si hay pedido en las 2 jornadas , se reservan tantas grúas como se hayan pedido en segunda jornada ( 02 a 08 horas ) , siempre que con el resto del personal del turno de noche gruistas , voluntarios de día y fijos o preferentes se puedan cubrir las pedidas en primera jornada .
Català: c ) Es contracta de la següent forma : 1 vancarrista assignat de relleu per a cada 5 vancarristes o fracció assignats als diversos equips de treball ( comptant només els reenganxaments de vancarrier a vancarrier ) .
Español: c ) Se contratará de la siguiente forma : 1 vancarrista asignado de relevo para cada 5 vancarristas o fracción asignados a los diversos equipos de trabajo ( contando solamente los reenganchados de vancarrier a vancarrier ) .
Català: El vancarrista de relleu , sempre que sigui reenganxament , ha de tenir relleu independentment de l ' especialitat en la qual hagi treballat en la jornada L4 .
Español: El vancarrista de relevo , siempre que sea reenganchado , tendrá relevo independientemente de la especialidad en la que haya trabajado en la jornada L4 .
Català: Si no surten tots en la jornada de 20 a 02 hores , i els que vagin obligats a les 02 hores surten , es considera que és com si donés la volta a les 20 hores , i per tant la porta per al dia següent ha de ser el primer nombre de què es va partir a les 20 hores .
Español: Si no salen todos en la jornada de 20 a 02 horas , y los que vayan obligados a las 02 horas salieran , se considera que es como si diera la vuelta a las 20 horas , y por tanto la puerta para el día siguiente será el primer número de que se partió a las 20 horas .