Helsinki-NLP/opus_dogc huggingface dataset:
Català: En relació a totes aquelles matèries que no hagin estat objecte de regulació específica en aquest Conveni col · lectiu , es tindrà en compte allò que es diu sobre això al text refós de l ' Estatut dels treballadors i altres disposicions de caràcter general o especial que puguin ser aplicables .
Español: Para todas aquellas materias que no hubieran sido objeto de regulación específica en el presente Convenio colectivo , se estará a lo que sobre las mismas establezca , el Texto Refundido del Estatuto de los Trabajadores y demás disposiciones de carácter general o especial que pudieran ser aplicables .
Català: S ' acorda un període de prova , la duració del qual serà de sis ( 6 ) mesos per als tècnics titulats i de dos ( 2 ) per a la resta dels treballadors .
Español: Se acuerda un periodo de prueba , cuya duración será de seis ( 6 ) meses para los técnicos titulados y de dos ( 2 ) meses para el resto de los trabajadores .
Català: Malgrat tot , quan es tracti d ' un contracte en pràctiques , el període de prova serà de 2 mesos per als titulats de grau superior ( llicenciats i tècnics superiors de formació professional reglada ) i d ' un ( 1 ) mes per a titulats de grau mitjà ( diplomats i tècnics de formació professional reglada ) .
Español: No obstante , cuando se trate de un contrato en prácticas , el periodo de prueba será de 2 meses para los titulados de grado superior ( licenciados y técnicos superiores de formación profesional reglada ) y de un ( 1 ) mes para titulados de grado medio ( diplomados y técnicos de formación profesional reglada ) .
Català: En cap cas els operaris que tinguin assignada la categoria professional .d ' Especialistes B. podran romandre a la mateixa categoria durant més d ' un any , al cap del qual es passarà al grup .Especialistes A . , sense mantenir-se a la categoria .d ' especialista .
Español: En ningún caso los operarios que tengan asignada la categoría profesional de .Especialistas B. podrán estar en la misma durante más de un año , al cabo del cual pasará a ser .Especialistas A. , no permaneciendo en la categoría de .ESPECIALISTA .
Català: Qualsevol discrepància que pugui derivar-se de la interpretació d ' aquest Conveni col · lectiu , les parts convenen a plantejar-la davant la Comissió Paritària , que estarà composta per les següents persones :
Español: Cualquier discrepancia que pudiera derivarse de la interpretación del presente Convenio colectivo , las partes convienen en plantearla ante la Comisión Paritaria , que estaría compuesta por las siguientes personas :
Català: 4782 , de 18.12.2006 ) , es va aprovar la convocatòria de tres beques de col · laboració en tasques de gestió de la formació de l ' Escola de Policia de Catalunya .
Español: 4782 , de 18.12.2006 ) , se aprobó la convocatoria de tres becas de colaboración en materia de gestión de la formación de la Escuela de Policía de Cataluña .
Català: Per resolucions del director de l ' Escola de Policia de Catalunya de 9 , 21 i 23 de febrer de 2007 s ' atorguen les tres beques esmentades .
Español: Por resoluciones del director de la Escuela de Policía de Cataluña de 9 , 21 y 23 de febrero de 2007 se conceden las tres becas mencionadas .
Català: En compliment del que estableix el Decret legislatiu 3 / 2002 , de 24 de desembre , pel qual s ' aprova el Text refós de la Llei de finances públiques de Catalunya , atès el que disposa la base 13 de la convocatòria de beques esmentada i fent ús de les atribucions que m ' atorga la Llei 27 / 1985 , de 27 de desembre , de l ' Escola de Policia de Catalunya ,
Español: En cumplimiento del que establece el Decreto legislativo 3/ 2002 , de 24 de diciembre , por el que se aprueba el Texto refundido de la Ley de finanzas públicas de Cataluña , visto lo que dispone la base 13 de la convocatoria de becas mencionada y haciendo uso de las atribuciones que me otorga la Llei 27/ 1985 , de 27 de diciembre , de la Escuela de Policía de Cataluña ,
Català: Donar publicitat a les beques atorgades per l ' Escola de Policia de Catalunya en tasques de gestió de la formació , des de l ' 1 de març al 31 de desembre de 2007 , amb càrrec a l ' aplicació pressupostària 6190 / D / 480000100 / 2240 , a les persones i pels imports següents :
Español: Dar publicidad a las becas concedidas por la Escuela de Policía de Cataluña en materia de gestión de la formación , desde el 1 de marzo al 31 de diciembre de 2007 , con cargo a la aplicación presupuestaria 6190/ D/ 480000100/ 2240 , a las personas y por los importes siguientes :
Català: 4819 , de 12.2.2007 ) , es va obrir la convocatòria per adjudicar una beca de col · laboració en tasques de recerca de l ' Escola de Policia de Catalunya .
Español: 4819 , de 12.2.2007 ) , se abrió la convocatoria para adjudicar una beca de colaboración en materia de investigación de la Escuela de Policía de Cataluña .
Català: En compliment del que estableix el Decret legislatiu 3 / 2002 , de 24 de desembre , pel qual s ' aprova el Text refós de la Llei de finances públiques de Catalunya , atès el que disposa la base 13 de la convocatòria de la beca esmentada i fent ús de les atribucions que m ' atorga la Llei 27 / 1985 , de 27 de desembre , de l ' Escola de Policia de Catalunya ,
Español: En cumplimiento de lo que establece el Decreto legislativo 3/ 2002 , de 24 de diciembre , por el que se aprueba el Texto refundido de la Ley de finanzas públicas de Cataluña , visto lo que dispone la base 13 de la convocatoria de la beca mencionada y haciendo uso de las atribuciones que me conceden la Ley 27/ 1985 , de 27 de diciembre , de la Escuela de Policía de Cataluña ,
Català: Donar publicitat a la beca atorgada per l ' Escola de Policia de Catalunya en tasques de recerca , des del 15 de març al 31 de desembre de 2007 , amb càrrec a l ' aplicació pressupostària 6190 / D / 480000100 / 2240 , a la persona i per l ' import següent :
Español: Dar publicidad a la beca concedida por la Escuela de Policía de Cataluña en materia de investigación , desde el 15 de marzo al 31 de diciembre de 2007 , con cargo a la aplicación presupuestaria 6190/ D/ 480000100/ 2240 , a la persona y por el importe siguiente :
Català: L ' Ordre MAB / 394 / 2003 , de 18 de setembre , per la qual es regula el contingut , l ' aprovació , la revisió i el seguiment dels plans tècnics de gestió i millora forestal i dels plans simples de gestió forestal ( DOGC núm .
Español: La Orden MAB/ 394/ 2003 , de 18 de septiembre , por la que se regula el contenido , la aprobación , la revisión y el seguimiento de los planes técnicos de gestión y mejora forestal y de los planes simples de gestión forestal ( DOGC núm .
Català: 3981 , de 6.10.2003 ) , determina que l ' inici de les actuacions incloses en els PTGMF i els PSGF no necessiten autorització prèvia però sí cal comunicar per escrit o pels mitjans telemàtics que s ' estableixin l ' inici dels treballs amb una antelació mínima de deu dies ;
Español: 3981 , de 6.10.2003 ) , determina que el inicio de las actuaciones incluidas en los PTGMF y los PSGF no necesitan autorización previa pero sí es necesario comunicar por escrito o por los medios telemáticos que se establezcan el inicio de los trabajos con una antelación mínima de diez días ;
Català: La Llei 6 / 1988 , de 30 de març , forestal de Catalunya , i la Llei 43 / 2003 , de 21 de novembre , de monts , determinen la necessitat d ' autorització de l ' administració forestal per realitzar aprofitaments de productes forestals que no estiguin continguts en un projecte d ' ordenació o plans tècnics aprovats ;
Español: La Ley 6/ 1988 , de 30 de marzo , forestal de Cataluña , y la Ley 43/ 2003 , de 21 de noviembre , de montes , determinan la necesidad de autorización de la administración forestal para realizar aprovechamientos de productos forestales que no estén contenidos en un proyecto de ordenación o planes técnicos aprobados ;
Català: Així mateix , els annexos 1 i 2 de l ' Ordre MAB / 394 / 2003 , regulen el contingut dels plans tècnics de gestió i millora forestal i dels plans simples de gestió forestal indicant la necessitat de diferenciar les actuacions programables de les no programables , essent aquestes últimes aquelles actuacions de millora silvícola o d ' infraestructura que no es concreten en una determinada unitat d ' actuació concreta ni un any determinat ;
Español: Asimismo , los anexos 1 y 2 de la Orden MAB/ 394/ 2003 , regulan el contenido de los planes técnicos de gestión y mejora forestal y de los planes simples de gestión forestal indicando la necesidad de diferenciar las actuaciones programables de las no programables , siendo éstas últimas aquellas actuaciones de mejora silvícola o de infraestructura que no se concretan en una determinada unidad de actuación concreta ni un año determinado ;
Català: Davant la necessitat de simplificar , agilitar i facilitar la gestió forestal en finques que disposen de plans tècnics de gestió i millora forestals o plans simples de gestió forestal , la modificació que s ' introdueix amb la present Ordre limita únicament a les actuacions programables l ' obligació de comunicar-les a l ' Administració forestal .
Español: Ante la necesidad de simplificar , agilizar y facilitar la gestión forestal en fincas que disponen de planes técnicos de gestión y mejora forestales o planes simples de gestión forestal , la modificación que se introduce con la presente Orden limita únicamente a las actuaciones programables la obligación de comunicarlas a la Administración forestal .
Català: Es modifica l ' apartat 1 de l ' article 15 de l ' Ordre MAB / 394 / 2003 , de 18 de setembre , per la qual es regula el contingut , l ' aprovació , la revisió i el seguiment dels plans tècnics de gestió i millora forestal i dels plans simples de gestió forestal , que queda redactat de la següent manera :
Español: Se modifica el apartado 1 del artículo 15 de la Orden MAB/ 394/ 2003 , de 18 de septiembre , por la que se regula el contenido , la aprobación , la revisión y el seguimiento de los planes técnicos de gestión y mejora forestal y de los planes simples de gestión forestal , que queda redactado de la siguiente manera :
Català: Passat aquest termini sense haver executat totalment o parcialment l ' actuació caldrà comunicar-ho de nou al Centre de la Propietat Forestal o a la Direcció General del Medi Natural en el cas que es vulgui fer ...
Español: Pasado este plazo sin haber ejecutado totalmente o parcialmente la actuación hará falta comunicarlo de nuevo al Centro de la Propiedad Forestal o a la Dirección General del Medio Natural en caso de que se quiera hacer ...
Català: Vist el text del Conveni col · lectiu de treball de l ' empresa Fomento de Construcciones y Contratas , SA , de Salt , subscrit , d ' una banda , pels representants de l ' empresa i , de l ' altra , pels dels seus treballadors , el dia 16 de juny de 2006 , i acord amb el que estableixen els articles 90.2 i 90.3 del Reial decret legislatiu 1 / 1995 , de 24 de març , pel qual s ' aprova el Text refós de l ' Estatut dels treballadors ; el Decret de la Generalitat de Catalunya 326 / 1998 , de 24 de desembre ; l ' article 170.1.j ) de la Llei orgànica 6 / 2006 , de 19 de juliol , de reforma de l ' Estatut d ' autonomia de Catalunya , i altres normes concordants ,
Español: Visto el texto del Convenio colectivo de trabajo de la empresa Fomento de Construcciones y Contratas , SA , de Salt , suscrito , por una parte , por los representantes de la empresa y , por la otra , por la de sus trabajadores , el día 16 de junio de 2006 , y de acuerdo con lo que establecen los artículos 90.2 y 90.3 del Real decreto legislativo 1/ 1995 , de 24 de marzo , por el que se aprueba el Texto refundido del Estatuto de los trabajadores ; el Decreto de la Generalidad de Cataluña 326/ 1998 , de 24 de diciembre ; el artículo 170.1.j ) de la Ley orgánica 6/ 2006 , de 19 de julio , de reforma del Estatuto de autonomía de Cataluña , y otras normas concordantes ,
Català: .1 Ordenar la inscripció del Conveni col · lectiu de treball de l ' empresa Fomento de Construcciones y Contratas , SA , de Salt per als anys 2006-2008 ( codi de conveni núm .
Español: .1 Ordenar la inscripción del Convenio colectivo de trabajo de la empresa Fomento de Construcciones y Contratas , SA , de Salt para los años 2006-2008 ( código de convenio núm .
Català: Aquest Conveni col · lectiu s ' aplica a tot el personal que presta els seus serveis a l ' empresa Fomento de Construcciones y Contratas , SA , adscrit als serveis de neteja pública , regs , recollida d ' escombraries a domicili i altres residus relatius a les adjudicacions dels ajuntaments de Salt , o adscrit actualment als serveis atorgats a aquestes empreses en els municipis o pobles referits en l ' annex II .
Español: El presente Convenio colectivo será de aplicación a todo el personal que presta sus servicios en la empresa Fomento de Construcciones y Contratas , SA , adscrito a los servicios de limpieza pública , riegos , recogida de basuras domiciliarias y otros residuos relativos a las adjudicaciones de los Ayuntamientos de Salt o adscritos actualmente a los servicios otorgados a esta empresa en los municipios o pueblos referidos en el Anexo 2.
Català: En l ' àmbit personal afecta concretament els empleats / ades relacionats en l ' annex II , relació que distingeix l ' adscripció actual dels empleats / ades que són nomenats en les adjudicacions de Salt i en la resta de contractes o adjudicacions del Gironès , la qual cosa s ' especifica sens perjudici del contingut del punt anterior i a l ' efecte de qualsevol possible futura subrogació per supressió a l ' empresa de les seves actuals concessions en l ' àmbit assenyalat en aquest article .
Español: En el ámbito personal afecta concretamente a los empleados relacionados en el Anexo 2 , relación que distingue la adscripción actual de los empleados nominados en la misma a las adjudicaciones de Salt y al resto de contratas o adjudicaciones del Gironès , lo que se especifica sin perjuicio del contenido del punto anterior y a efectos de cualquier posible futura subrogación por supresión a la empresa de sus actuales concesiones en el ámbito señalado en este artículo .
Català: Aquest Conveni és eficaç l ' endemà de la seva signatura , sens perjudici dels efectes de la seva publicació en el DOGC i que l ' autoritat laboral el registri .
Español: El presente Convenio será eficaz el día siguiente de su firma sin perjuicio de los efectos de su publicación en el DOGC y los de su Registro por la Autoridad Laboral .
Català: La durada d ' aquest Conveni és de 3 anys , a comptar de l ' 1 de gener de 2006 , i queda prorrogat el venciment al dia 31 de desembre de 2008 , per reconducció tàcita per períodes d ' 1 any en cas que qualsevol de les parts firmants no formuli cap denúncia de rescissió o revisió per escrit , amb una antelació mínima de 3 mesos respecte de la data de la seva finalització .
Español: La duración del presente Convenio será de 3 años , contados a partir del 1 de enero de 2006 , prorrogándose a su vencimiento , el día 31 de diciembre de 2008 , de año en año por tácita reconducción de no formularse denuncia por escrito de rescisión o revisión por cualquiera de las partes firmantes con una antelación mínima de 3 meses respecto a la fecha de terminación del mismo .
Català: Es crea una comissió paritària d ' interpretació , arbitratge , conciliació i vigilància del Conveni al judici de la qual les parts s ' han de sotmetre ineludiblement en 1a instància .
Español: Se crea una Comisión paritaria de interpretación , arbitraje , conciliación y vigilancia del Convenio a cuyo juicio se someterán las partes ineludiblemente en 1ª instancia .
Català: Aquesta Comissió la constitueixen 2 membres que han d ' haver participat en la negociació del Conveni , 1 per part dels treballadors / ores i 1 altre per part de la Direcció de l ' empresa .
Español: Esta Comisión la constituirán 2 miembros que hayan participado en la negociación del Convenio , 1 por parte de los trabajadores y otro por parte de la dirección de la empresa .
Català: Els augments de retribucions que es puguin produir en el futur per disposicions legals només són aplicables quan , considerades globalment i en còmput anual , superin les que aquí hi ha pactades .
Español: Los aumentos de retribuciones que pudieran producirse en el futuro por disposiciones legales , sólo serán aplicables cuando consideradas globalmente y en cómputo anual superen a las aquí pactadas .
Català: Per tal de resoldre conflictes laborals de caràcter col · lectiu o plural que es puguin suscitar , i específicament les discrepàncies que puguin sorgir durant els períodes de consulta en els casos i terminis previstos en els articles 40 ( Mobilitat geogràfica ) , 41 ( Modificació de les condicions de treball ) , 47 ( Suspensió del contracte de treball ) i 51 ( Resolució del contracte de treball ) , de l ' Estatut dels treballadors , en la seva nova redacció que li dóna el RDL 1 / 1995 , de 24 de març , ambdues parts se sotmeten expressament als procediments de conciliació i mediació del Tribunal Laboral de Catalunya .
Español: Para la resolución de los conflictos laborales de índole colectivo o plural que pudieran suscitarse , y específicamente , las discrepancias surgidas durante los períodos de consulta en los casos y plazos previstos en los artículos 40 ( movilidad geográfica ) , 41 ( modificación de las condiciones de trabajo ) , 47 ( suspensión del contrato de trabajo ) y 51 ( resolución del contrato de trabajo ) , del Estatuto de los trabajadores , en la nueva redacción dada al mismo por el RDL 1/ 1995 , de 24 de marzo , ambas partes se someten expresamente a los procedimientos de Conciliación y Mediación del Tribunal Laboral de Catalunya .
Català: El personal inclòs en l ' àmbit d ' aplicació d ' aquest Conveni té el descans esmentat de 30 minuts , sempre que efectuï més de 5 h continuades .
Español: El personal incluido en el ámbito de aplicación de este Convenio tiene al descanso mencionado de 30 minutos siempre que efectúe más de 5 h continuadas .
Català: La fórmula d ' aplicar la reducció que aquesta jornada representa respecte a l ' anual anterior correlativa , l ' ha de concretar l ' empresa per a cada anualitat respectiva , i en funció dels serveis , i fins i tot de les diverses adjudicacions de l ' àmbit ( Salt i altres pobles del Gironès ) , pot establir o bé reducció horària , o bé reducció en dies de treball , o bé fórmula mixta que estableixi ambdues possibilitats .
Español: La fórmula de aplicar la reducción que esta jornada representa respecto a la anual anterior correlativa , será concretada por la empresa para cada anualidad respectiva , y en función de los servicios e incluso de las diversas adjudicaciones del ámbito ( Salt y otros pueblos del Gironès ) podrá establecer , bien reducción horaria , bien reducción en días de trabajo o bien fórmula mixta que contemple ambas posibilidades .
Català: La seva retribució es fa d ' acord amb la normativa vigent més una borsa de vacances amb independència de la categoria que el treballador / a tingui , la quantia de la qual consta en les taules .
Español: Su retribución será de acuerdo con la normativa vigente más una bolsa de vacaciones indistintamente la categoría ostentada , cuya cuantía consta en tablas .
Català: 5 dies en cas de malaltia greu , mort , ingrés hospitalari pels dies que duri l ' hospitalització i com a màxim de 5 dies , o intervenció quirúrgica fins al 2n grau de consanguinitat o afinitat .
Español: 5 días en caso de enfermedad grave , muerte , ingreso hospitalario por los días que dure la hospitalización y como máximo de 5 días , o intervención quirúrgica hasta el 2º grado de consanguinidad o afinidad .
Català: La retribució de cada treballador / a està formada pel salari base , l ' antiguitat i els complements que per a cada activitat , nivell i categoria es determinen en les taules salarials annexes i en els articles següents .
Español: La retribución de cada trabajador estará compuesta por el salario base , la antigüedad y los complementos que para cada actividad , nivel y categoría se determinan en las tablas salariales anexas y en los artículos siguientes .
Català: El mòdul per calcular el complement personal d ' antiguitat és el salari base ; els biennis i quinquennis es meriten des de l ' 1 de gener de l ' any en què es compleixen .
Español: El módulo para el cálculo del complemento personal de antigüedad será el salario base ; los bienios y quinquenios se devengarán a partir del 1 de enero del año en que se cumplan .
Català: Tots els treballadors / ores que duen a terme la seva jornada laboral entre les 22 h i les 6 h han de percebre un plus de nocturnitat , la quantia mensual del qual s ' estableix en els annexos adjunts .
Español: Todos los trabajadores que realicen su jornada laboral entre las 22 y las 6 h , percibirán un plus de nocturnidad cuya cuantía mensual se establece en los anexos adjuntos .
Català: La quantia que consta en les taules engloba , en la pretesa racionalització de l ' estructura salarial , els anteriors conceptes de plus de productivitat i complement d ' empresa de les taules .
Español: La cuantía que consta en tablas engloba , en la pretendida racionalización de la estructura salarial , los anteriores conceptos de plus productividad y complemento de empresa de tablas .
Català: També poden percebre un plus d ' abonament mensual i meritació per dia de treball els peons que utilitzen vehicle ( motocarros ) , la quantia del qual és de 29,67 euros .
Español: También percibirán un plus de abono mensual y devengo por día de trabajo , los peones que utilicen vehículo ( motocarros ) , cuya cuantía será de 29,67 euros .
Català: A tots els treballadors / ores afectats per aquest Conveni , llevat dels tècnics / tècniques i administratius / ives , se ' ls ha d ' abonar un plus de toxicitat , penositat i perillositat .
Español: A todos los trabajadores afectados por el presente Convenio , excepto a los técnicos y administrativos , se les abonará un plus tóxico , penoso y peligroso .
Català: En els casos en què per necessitats del servei s ' hagin de fer hores extraordinàries , s ' han d ' abonar a raó de 13,22 euros per tots els conceptes i per a totes les categories ; els signants n ' han de reconèixer el caràcter d ' estructurals derivat de la naturalesa del treball de què es tracta , tot això a l ' empara del que disposen el RD 1858 / 1981 , de 20 agost , i les disposicions concordants .
Español: En aquellos casos que por necesidades del servicio se hicieran horas extraordinarias , éstas se abonarán a razón de 13,22 euros por todos los conceptos y para todas las categorías , reconociendo los firmantes el carácter de estructurales derivado de la naturaleza del trabajo de que se trata , todo ello al amparo de lo dispuesto en el RD 1858/ 1981 , de 20 de agosto , y disposiciones concordantes .
Català: Les hores extraordinàries que efectua el personal de recollida en els dies festius en què es duu a terme el servei , s ' abonen també al preu expressament pactat de 15,21 euros per al conductor / a i de 14,19 euros per als peons .
Español: Las horas extraordinarias que efectúe el personal de recogida en los festivos en que se realice el servicio se abonarán al precio también expresamente pactado de 15,21 euros el conductor y 14,19 euros los peones .
Català: Els conductors / ores del Servei de Recollida d ' Escombraries que , després d ' acabar la seva jornada laboral i de deixar els peons de la seva dotació , han d ' abocar els residus recollits en el seu lloc d ' eliminació , han de percebre aquest plus en una quantitat de 226,92 euros mensuals , pel compromís de portar a terme aquesta funció en les condicions descrites .
Español: Los conductores del servicio de recogida de basuras que tras concluir su jornada laboral y dejar a los peones de su dotación deban verter los residuos recolectados en el lugar de eliminación de los mismos , percibirán este plus en cuantía de 226,92 euros mensuales por el compromiso de realizar dicha función en las condiciones descritas .
Català: És un plus funcional i de naturalesa extraordinària equiparable a la de l ' article 14 del RD 2001 / 1983 , de 28 de juliol , ja que retribueix els temps en excés que sobre la jornada ordinària poden produir-se com a conseqüència de la necessària realització de la funció descrita .
Español: Es un plus funcional y de naturaleza extraordinaria equiparable a la del artículo 14 del RD 2001/ 1983 , de 28 de julio , pues retribuye los tiempos en exceso que sobre la jornada ordinaria puedan producirse como consecuencia de la necesaria realización de la función descrita .
Català: S ' ha d ' abonar per dia efectivament treballat . ~ ~ ~ El seu import mensual està determinat de forma global , atesa la durada aleatòria i variable dels temps en excés que , segons els dies , implica l ' efectiva realització de la funció que retribueix aquest concepte ; no s ' abona en vacances per la seva naturalesa i pel seu acord econòmic concret .
Español: Se abonará por día efectivamente trabajado y su importe mensual está determinado de forma global en atención a la duración aleatoria y variable de los tiempos en exceso que según los días implica la efectiva realización de la función que retribuye este concepto , no abonándose en vacaciones por su naturaleza y acuerdo económico concreto respecto al mismo .
Català: A tots els treballadors / ores compresos en l ' àmbit d ' aquest Conveni , se ' ls ha d ' abonar , en el mes de juny i per Nadal , una gratificació de 30 dies de salari base més antiguitat .
Español: A los trabajadores comprendidos en el ámbito de este Convenio , se les abonará en junio y Navidad una gratificación de 30 días de salario base más antigüedad .
Català: Es merita de l ' 1 de gener al 31 de desembre , i s ' ha d ' abonar en el 1r trimestre de l ' any següent al de la seva meritació , abans del 15 de març .
Español: Se devengará del 1 de enero al 31 de diciembre , y se abonará en el 1º trimestre del año siguiente al de su devengo , antes del 15 de marzo .
Català: Els treballadors / ores que han de pernoctar fora del seu domicili per ordre de l ' empresa han de percebre una dieta completa de 45,67 euros . ~ ~ ~ En cas que tornin als seus domicilis a la nit , han de percebre una dieta de 19,56 euros .
Español: Los trabajadores que hayan de pernoctar fuera de su domicilio por orden de la empresa , percibirán una dieta completa de 45,67 euros en caso de regresar a sus domicilios por las noches percibirán una dieta de 19,56 euros .
Català: El contracte de formació únicament es pot utilitzar per contractar personal que reuneixi els requisits legalment establerts i sigui destinat als departaments de Taller Mecànic o Administració .
Español: El contrato de formación únicamente podrá ser utilizado para la contratación de personal que reuniendo los requisitos legalmente establecidos , sea destinado a los departamentos de Taller mecánico o Administración .
Català: El contracte a temps parcial es pot subscriure sempre que el nombre d ' hores de treball efectiu contractades és igual o superior a 12 h setmanals o a 48 h mensuals .
Español: El contrato a tiempo parcial podrá llevarse a efecto siempre que el número de horas de trabajo efectivo contratadas sea igual o superior a 12 h semanales o 48 mensuales .
Català: El punt anterior no té aplicació referit a les contractacions previstes en la disposició addicional setena o que estiguin relacionades amb aquesta , que poden efectuar-se inferior a 12 h .
Español: El punto anterior no tendrá aplicación referido a las contrataciones contempladas en la disposición adicional séptima o que estén relacionadas con la misma , que podrán efectuarse inferior a 12 h.
Català: S ' estableix un període de 7 dies de consultes amb els representants legals dels treballadors / ores per als casos i supòsits en què l ' article 40 de l ' Estatut dels treballadors no prevegi aquesta eventualitat .
Español: Se establece un período de 7 días de consultas con los representantes legales de los trabajadores para los casos y supuestos en que el artículo 40 del Estatuto de los trabajadores no contempla tal eventualidad .
Català: En tots els supòsits de l ' article 40 de l ' Estatut dels treballadors , ambdues parts s ' obliguen a sotmetre les seves discrepàncies als procediments de conciliació i mediació del Tribunal Laboral de Catalunya , prèviament a l ' executivitat de la iniciativa empresarial i una vegada acabat el termini de preavís corresponent ; llevat que , de comú acord , es determini que aquest procediment s ' inicia amb anterioritat .
Español: En todos los supuestos del artículo 40 del Estatuto de los trabajadores , ambas partes se obligan a someter sus discrepancias a los procedimientos de conciliación y mediación del Tribunal Laboral de Catalunya , previamente a la ejecutividad de la iniciativa empresarial y tras el transcurso del plazo de preaviso correspondiente , salvo que de común acuerdo , se determine que tal procedimiento se inicie con anterioridad .
Català: Quan un treballador / a pateix un accident , tant dintre de la jornada de treball com in itinere , i cal la baixa o l ' hospitalització , ha de percebre , mentre duri la seva situació , el 100 % del seu sou .
Español: Cuando un trabajador sufriese un accidente , tanto dentro de la jornada de trabajo como in itinere y fuese preciso la baja o la hospitalización , percibirá mientras dure su situación el 100 % de su sueldo .
Català: De la mateixa manera , ha de percebre el 75 % del seu sou , a partir del 1r dia d ' incapacitat temporal , derivada de malaltia , sempre que no s ' ultrapassi el límit d ' absentisme fixat en un 12 % del total de la plantilla .
Español: De igual forma percibirá el 75 % de su sueldo , a partir del 1º día de incapacidad temporal , derivada de enfermedad , siempre y cuando no se sobrepase el límite de absentismo fijado en un 12 % del total de la plantilla .
Català: La privació temporal del carnet de conduir a qualsevol treballador / a afectat per aquest Conveni no ha de comportar en cap cas la rescissió del contracte laboral amb l ' empresa .
Español: La privación temporal del carnet de conducir a cualquier trabajador afectado por este Convenio , no comportará en ningún caso la rescisión del contrato laboral con la empresa .
Català: En cas que un treballador / a afectat per aquest Conveni pateixi detenció o empresonament preventiu o definitiu , ja sigui de caràcter judicial o bé imposat com a substitutiu de l ' impagament de sancions administratives , l ' empresa , si així ho vol , pot donar-lo / la de baixa de la Seguretat Social , i , una vegada posat en llibertat , l ' ha de readmetre en les mateixes condicions que abans i li ha de respectar l ' antiguitat i la categoria anteriors .
Español: En caso de que un trabajador , afectado por este Convenio , sufra detención o prisión preventiva o definitiva , bien de carácter judicial o impuesta como sustitutiva del impago de sanciones administrativas , la empresa , si así lo quiere , podrá darle de baja a todos los efectos de la Seguridad Social , vendrá obligada una vez puesto en libertad a readmitirlo en las mismas condiciones que antes , respetando la antigüedad y la categoría anterior .
Català: Per poder exercir aquest dret , el treballador / a ha d ' incorporar-se a l ' empresa abans del mes següent al de la seva posada en llibertat i ha de percebre les seves retribucions des del 1r dia que s ' incorpori al treball .
Español: Para poder ejercer este derecho , el trabajador deberá incorporarse a la empresa antes del mes siguiente al de su puesta en libertad , percibiendo sus retribuciones desde el 1º día que se incorpore al trabajo .
Català: El que s ' estableix anteriorment no s ' aplica en els casos en què la detenció o l ' empresonament del treballador / a està motivat per la comissió de delictes o faltes que atempten contra la propietat de l ' empresa i les persones que la constitueixen .
Español: Lo anteriormente establecido no será de aplicación para aquellos casos en que la detención o prisión del trabajador tenga su causa en la comisión de delitos , faltas atentatorias contra la propiedad de la empresa y personas que la constituyen .
Català: En cas d ' accident laboral del qual es derivi mort o gran invalidesa , el treballador / a o , si s ' escau , els seus hereus / eves han de percebre la quantitat d ' 11.982,26 euros .
Español: En caso de accidente laboral , del que se derive muerte o gran invalidez , el trabajador o en su caso sus herederos , percibirán la cantidad de 11.982,26 euros .
Català: D ' acord amb allò que actualment està en vigor , segons el que estableix el RD 1194 / 1985 , de 17 de juliol , sobre jubilació als 64 anys , l ' empresa accepta el compromís de substituir els treballadors / ores que optin a aquesta jubilació especial , mitjançant la contractació d ' un altre treballador / a mitjançant un contracte en la forma i en les condicions previstes en aquest Reial decret .
Español: De acuerdo con lo actualmente en vigor por lo establecido en el RD 1194/ 1985 , de 17 de julio , sobre jubilación a los 64 años , la empresa acepta el compromiso de sustituir a los trabajadores que opten a tal jubilación especial , mediante la contratación de otro trabajador por medio de un contrato en la forma y condiciones previstas en ese Real Decreto .
Català: Tot treballador / a adscrit a aquest Conveni , que es jubili amb una edat compresa entre els 60 i els 64 anys , ha de percebre un premi per any de servei d ' acord amb el barem que tot seguit es detalla :
Español: Todo trabajador afecto al presente Convenio , que se jubile con edad comprendida entre 60 y 64 años , percibirá un premio por año de servicio de acuerdo con el escalado que a continuación se relaciona :
Català: Tot el personal comprès en aquest Conveni té dret , en igualtat de condicions , a cobrir les vacants de categoria superior o les places de nova creació que es produeixen a l ' empresa ; és per això que , en matèria d ' ascensos , es crea una comissió paritària d ' ascensos composta per 4 persones , 2 en representació de l ' empresa i 2 en representació dels treballadors / ores .
Español: Todo el personal comprendido en este Convenio tendrá derecho , en igualdad de condiciones , a cubrir las vacantes de categoría superior o plazas de nueva creación que se produzcan en la empresa , y es por lo que en materia de ascensos , se crea una comisión paritaria de ascensos compuesta por 4 personas , 2 en representación de la empresa y 2 en representación de los trabajadores .
Català: La dotació màxima que l ' empresa pot tenir desembossada per aquest concepte no pot excedir de 4.808,00 euros ( quantitat prestada menys la quantitat amortitzada per devolucions ) .
Español: La dotación máxima que la empresa podrá tener desembolsada por este concepto no excederá de 4.808,00 euros ( cantidad prestada menos cantidad amortizada por devoluciones ) .
Català: Cal crear una comissió paritària de seguretat i higiene en el treball a fi i efecte d ' adaptar la legislació vigent en aquesta matèria a la realitat de Fomento de Construcciones y Contratas , SA , i FCC Medio Ambiente , SA . ~ ~ ~ Ambdues parts , mitjançant la Comissió Paritària , es comprometen a elaborar , en un màxim de 3 mesos , unes normes mínimes de funcionament .
Español: Se creará una comisión paritaria de seguridad e higiene en el trabajo al objeto de adaptar la legislación vigente en esta materia a la realidad de Fomento de Construcciones y Contratas , SA , y FCC Medio Ambiente , SA , ambas partes y a través de la Comisión paritaria se comprometen en un máximo de 3 meses a elaborar unas normas mínimas de funcionamiento .
Català: Dins de les hores sindicals , no es computa l ' excés que sobre aquestes es produeixen com a conseqüència de reunions convocades per l ' empresa pel seu únic interès i / o relacionades amb la competència dels representants / tes pel seu càrrec .
Español: No se computarán dentro de las horas sindicales , el exceso , que sobre las mismas se produzcan como consecuencia de reuniones convocadas por la empresa en su exclusivo interés y/ o relacionadas con la competencia de los representantes por su cargo .
Català: Les hores de les assemblees poden acumular-se anualment ( 12 ) , però és condició que cap assemblea superi la duració de 2 h , i que no puguin dur-se a terme més de 2 assemblees en una mateixa setmana .
Español: Las horas de las asambleas podrán acumularse anualmente ( 12 ) , pero es condición que ninguna asamblea supere la duración de 2 h , y que no puedan realizarse más de 2 asambleas en una misma semana .
Català: Per a tot el que no es preveu en aquest Conveni sobre drets sindicals , cal atenir-se al que preveu la Llei orgànica 11 / 1985 , de 2 agost , de llibertat sindical .
Español: En todo lo no previsto en el presente Convenio sobre derechos sindicales se estará a lo previsto en la Ley Orgánica 11/ 1985 , de 2 de agosto , de libertad sindical .
Català: Rebre informació en els assumptes del personal que afecten el conjunt dels treballadors / ores o un o diversos col · lectius i que suposen una variació amb el règim anterior existent .
Español: Recibir información en aquellos asuntos del personal que afecten al conjunto de los trabajadores o a uno o varios colectivos y que suponga variación con el régimen anterior existente .
Català: Estar presents en el moment de la firma del rebut de saldo i quitança de tots aquells treballadors / ores a qui es rescindeix el contracte de treball , a excepció dels qui no ho volen .
Español: A estar presente en el momento de la firma del recibo de saldo y finiquito de todos aquellos trabajadores a quienes se les rescinda el contrato de trabajo , excepción hecha de los que no lo deseen .
Català: Rebre còpia bàsica de tots els contractes que s ' estipulen per escrit ( excepte els d ' alts comandaments , que només s ' han de notificar ) , entenent per còpia bàsica :
Español: A la entrega de copia básica de todos los contratos , que se celebren por escrito ( excepto altos cargos que sólo se notificará ) , entendiendo por copia básica :
Català: Fotocòpia del contracte de treball , amb el DNI esborrat , domicili i estat civil , i salari personal que excedeixi de la referència a la norma o Conveni col · lectiu .
Español: Fotocopia del contrato de trabajo , borrando el DNI , domicilio y estado civil , y salario personal que excediera de la referencia a la norma o Convenio colectivo .
Català: Aquesta còpia bàsica no pot consistir en una notificació , sinó en una vertadera fotocòpia del contracte original , la qual s ' ha de quedar en poder del Comitè d ' Empresa i el delegat / ada sindical .
Español: Dicha copia básica no consistirá en una notificación , sino en una verdadera fotocopia del contrato original , quedando ésta en posesión del Comité de Empresa y Delegado Sindical .
Català: Rebre informació trimestralment de la previsió d ' estipulació de nous contractes , amb indicació del nombre d ' aquests i de les modalitats i els tipus de contractes que han de ser utilitzats , així com dels supòsits de subcontractació .
Español: Trimestralmente la empresa informará de la previsión de celebración de nuevos contratos , con indicación de número de éstos y de las modalidades y tipos de contratos que serán utilizados , así como los supuestos de subcontratación .
Català: Exercir totes aquelles competències reconegudes als representants / tes dels treballadors / ores , en els seus articles 64 , 15.4 , 19.5 , 23 , 29.4 , 36.1 , 41 , 44.1 , 77.1 i 87.1 .
Español: Y en todas aquellas competencias reconocidas a los representantes de los trabajadores , en sus artículos : 64 , 15.4 , 19.5 , 23 , 29.4 , 36.1 , 41 , 44.1 , 77.1 , 87.1 .
Català: b ) En matèria de reestructuracions de plantilla , regulacions d ' ocupació , trasllats de treballadors / ores quan tenen caràcter col · lectiu o de centre de treball general i , sobretot , projecte o acció empresarial que pot afectar substancialment els interessos dels treballadors / ores .
Español: b ) En materia de reestructuraciones de plantilla , regulaciones de empleo , traslado de trabajadores cuando revista carácter colectivo o de centro de trabajo general , y , sobre todo , proyecto o acción empresarial que pueda afectar sustancialmente a los intereses de los trabajadores .
Català: L ' empresa ha de procedir al cobrament de la quota sindical , amb la petició prèvia i individual dels interessats / ades , mitjançant la deducció en nòmina del seu import i l ' ingrés en el compte del sindicat .
Español: Por parte de la empresa se procederá al cobro de la cuota sindical previa petición individual de los interesados , mediante la deducción en nómina de su importe , e ingreso a la cuenta del sindicato .
Català: Les taules salarials de l ' any esmentat consten en el Conveni com a annex I i són reflex de les condicions pactades per a tots i cada un dels conceptes que hi consten , fins i tot el plus de nocturnitat i el plus de toxicitat , penositat i perillositat ; la qual cosa es fa constar expressament pel desajust que en els conceptes esmentats ha pogut produir-se durant la vigència de convenis anteriors , com a conseqüència de la fórmula d ' increments pactada en l ' anterior amb l ' increment de quanties mensuals mixtes ( percentuals i lineals ) .
Español: Las tablas salariales de dicho año constan en el Convenio como Anexo I y son reflejo de las condiciones pactadas para todos y cada uno de los conceptos que constan en las mismas , incluso el plus nocturno y el plus tóxico , penoso y peligroso ; lo que se hace constar expresamente por el desajuste que en dichos conceptos pudo haberse producido durante la vigencia de convenios anteriores , como consecuencia de las fórmulas de incrementos pactadas en aquellos con subida de cuantías mensuales mixtas ( porcentuales y lineales ) .
Català: En cas que l ' índex de preus al consum ( IPC ) establert per l ' INE registri a 31 de desembre de 2006 un increment superior al 4,5 % respecte de la xifra que resulta d ' aquest IPC a 31 de desembre de 2005 , s ' ha d ' efectuar una revisió salarial tan bon punt es comprovi oficialment aquesta circumstància , en l ' excés sobre la xifra indicada .
Español: En el caso de que el Índice de Precios al Consumo ( IPC ) estatal , establecido por el INE registrara a 31 de diciembre de 2006 un aumento superior al 4,5 % respecto a la cifra que resultara de dicho IPC a 31 de diciembre de 2005 , se efectuará una revisión salarial tan pronto se conste oficialmente dicha circunstancia , en el exceso sobre la cifra indicada .
Català: Aquest increment , si es produeix , s ' ha d ' abonar amb efecte de l ' 1 de gener de 2006 , i per dur-lo a terme s ' han de prendre com a referència els salaris o les taules que van servir de base per establir l ' augment inicial , és a dir , els vigents a 31 de desembre de 2005 , i que afecten específicament cadascun dels conceptes que inicialment s ' han incrementat amb el 6,5 % .
Español: Tal exceso , de producirse , se abonará con efecto a 1 de enero de 2006 y para llevarlo a cabo se tomarán como referencia los salarios o las tablas utilizados para establecer el incremento inicial , es decir los vigentes a 31 de diciembre de 2005 , afectando específicamente a cada uno de los conceptos que inicialmente se hayan incrementado con el 6,5 % .
Català: En cas que l ' índex de preus al consum ( IPC ) estatal sigui superior al 4 % , s ' ha d ' efectuar una revisió en l ' excés sobre aquesta xifra amb una fórmula anàloga a la de l ' any anterior .
Español: En el caso de que el Índice de Precios al Consumo ( IPC ) estatal , fuera superior al 4 % se efectuará una revisión en el exceso sobre esta cifra con fórmula análoga a la del año anterior .
Català: En cas que l ' índex de preus al consum ( IPC ) estatal sigui superior al 4 % , s ' ha d ' efectuar una revisió en l ' excés sobre aquesta xifra amb una fórmula anàloga a la dels anys anteriors .
Español: En el caso de que el Índice de Precios al Consumo ( IPC ) estatal , fuera superior al 4 % se efectuará una revisión en el exceso sobre esta cifra con fórmula análoga a la de los años anteriores .
Català: Ambdues parts s ' adhereixen al contingut de l ' Acord interprofessional de Catalunya , de 7 de novembre de 1990 , signat pels sindicats CCOO i UGT i la Patronal Foment del Treball Nacional , per a la solució de conflictes col · lectius .
Español: Ambas partes se adhieren al contenido del Acuerdo Interprofesional de Catalunya , de 7 de noviembre de 1990 firmado por los sindicatos CCOO y UGT , y la Patronal Fomento del Trabajo Nacional , para la solución de conflictos colectivos .
Català: B ) Peó deixalleria : També s ' inclou en les taules . ~ ~ ~ Les seves funcions són les que es corresponen amb el servei específic de la deixalleria en totes les seves vessants , que actualment ja efectua el treballador / a assignat al servei esmentat .
Español: B ) Peón centro de residuos : También se incluye en las tablas , siendo sus funciones las que se corresponden con el servicio específico del centro de residuos en todas sus vertientes , que actualmente ya efectúa el trabajador asignado a dicho servicio .
Català: Les seves condicions econòmiques constatades en taules salarials substitueixen globalment tots i cada un dels conceptes en les quanties percebudes per l ' encarregat / ada l ' any 2005 , fent-se constar que fins i tot han estat transvasades algunes quantitats entre conceptes ( plus de nocturnitat a plus d ' activitat , entre d ' altres ) .
Español: Sus condiciones económicas constatadas en tablas salariales sustituyen globalmente a todos y cada uno de los conceptos en las cuantías percibidas por el encargado en el año 2005 , haciéndose constar que incluso han sido trasvasadas algunas cantidades entre conceptos ( plus nocturno a plus de actividad , entre otros ) .
Català: D ) Conductor / a de 2a : S ' inclouen en aquesta categoria els treballadors / ores assignats a vehicles escombradores , per als quals es requereix el carnet de conduir tipus B . Aquesta categoria està equiparada econòmicament a la d ' oficial / a de 2a , i la seva creació en el present Conveni implica la supressió del plus d ' escombradora , que existia en l ' article 19 del conveni anterior .
Español: D ) Conductor de 2ª : se incluyen en esta categoría los trabajadores asignados a vehículos barredoras , que requieran el carnet de conducir tipo B. Esta categoría está equiparada económicamente a la de oficial 2ª , y su creación en el presente Convenio implica la supresión del plus barredora , que existía en el artículo 19 del convenio anterior .
Català: S ' ha de crear una comissió per intervenir en les qüestions de contractació fixa i cobertura de vacants , i el seu funcionament s ' ha de regular d ' acord amb el que s ' ha previst en l ' article 42 .
Español: Se creará una Comisión para intervenir en las cuestiones de contratación fija y cobertura de vacantes debiendo regularse su funcionamiento de acuerdo con lo ya previsto en el artículo 42.
Català: A partir del dia 2 d ' octubre de 2006 , amb la finalitat que la plantilla actual pugui gaudir d ' 1 dissabte de festa de cada 4 , l ' empresa ha de contractar , amb la finalitat de suplir el servei dels dissabtes , un mínim d ' 1 conductor / a i 2 peons amb una jornada partida de 8 h el dissabte , dins de la franja horària : matins entre 7 i 13 h i tardes entre 15 i 20 h . Aquests treballadors / ores han d ' ocupar les vacants produïdes i les ampliacions , inclosos els diumenges i festius intersetmanals , d ' acord amb les necessitats dels ajuntaments .
Español: A partir del día 2 de octubre de 2006 , con la finalidad de que la plantilla pueda disfrutar 1 sábado fiesta de cada 4 , la empresa contratará con el fin de suplir el servicio de los sábados un mínimo de 1 conductor y 2 peones con una jornada partida de 8 h el sábado , dentro de la franja horaria siguiente : mañana entre 7 y 13 h y tardes entre 15 y 20 h. Estos trabajadores ocuparán las vacantes producidas y las ampliaciones , incluidos los domingos y festivos intersemanales , de acuerdo con las necesidades de los ayuntamientos .
Català: El personal d ' aquest Conveni ha de posar el màxim esforç en la realització de les tasques encomanades i s ' ha d ' implicar en la nova organització que aquest Conveni comporta .
Español: El personal de este Convenio pondrá el máximo esfuerzo en la realización de las tareas encomendadas y se implicará en la nueva organización que este Convenio comporta .
Català: Amb caràcter estrictament personal i per pacte específic a l ' efecte , el senyor José M . García Mali ha de conservar com a garantia personal , sense que les millores del present Conveni l ' absorbeixi , el seu complement personal de 31,71 euros de quantia .
Español: Con carácter estrictamente personal y por pacto específico al efecto : Don Josep Maria García Marli conservará como garantía personal sin absorber por las mejoras del presente Convenio un complemento personal de 31,71 euros de cuantía .