Helsinki-NLP/opus_dogc huggingface dataset:
Català: Amb efectes des del segon any de vigència del present Conveni col · lectiu , el descans de tots els dies feiners és de 30 minuts per a la totalitat de la seva vigència .
Español: Con efectos desde el segundo año de vigencia del presente convenio colectivo , el descanso de todos los días laborables será de 30 minutos para la totalidad de la vigencia del mismo .
Català: L ' esmentat descans de 30 minuts es manté una vegada finalitzada l ' esmentada vigència i sol pot ser modificat per negociació a l ' efecte i acord exprés entre les parts signants .
Español: Dicho descanso de 30 minutos se mantendrá una vez finalizada dicha vigencia y solo podrá ser modificado por negociación al efecto y acuerdo expreso entre las partes firmantes .
Català: Els dimecres , dijous , divendres , dissabtes i dilluns , quan siguin laborables , d ' 1 a 8,30 amb un descans de 20 minuts , i els dimarts des de les 0 hores a les 8 hores amb un descans de 30 minuts .
Español: Los miércoles , jueves , viernes , sábados y lunes , cuando sean laborables , de 1 a 8,30 con un descanso de 20 minutos , y los martes desde las 0 horas a las 8 horas con un descanso de 30 minutos .
Català: Els dimecres , dijous , divendres , dissabtes i dilluns quan siguin laborables , de 3 a 10,30 hores amb un descans de 30 minuts .
Español: Los miércoles , jueves , viernes , sábados y lunes cuando sean laborables , de 3 a 10,30 horas con un descanso de 30 minutos .
Català: Els dimecres , dijous , divendres , dissabtes i dilluns quan siguin laborables de 2 a 9,30 hores amb un descans de 20 minuts i els dimarts des de les 2 a les 10 hores amb un descans de 30 minuts .
Español: Los miércoles , jueves , viernes , sábados y lunes cuando sean laborables de 2 a 9,30 horas con un descanso de 20 minutos y los martes desde las 2 a las 10 horas con un descanso de 30 minutos .
Català: Per al cas que l ' Excel · lentíssim Ajuntament d ' aquesta ciutat , o bé pels organismes oficials competents s ' ordenés un nou horari de venda al Mercat del Peix , els treballadors que pertanyen a les empreses integrades , se sotmetran als nous horaris sempre que aquests no difereixin de 2 hores en més o menys dels horaris actualment en vigor , i realitzin el mateix nombre d ' hores de servei efectiu que el que s ' efectua d ' acord amb el vigent Conveni .
Español: Para el caso de que el Excelentísimo Ayuntamiento de esta ciudad , o bien por los organismos oficiales competentes se ordenase un nuevo horario de venta en el Mercado de Pescados de esta ciudad , los trabajadores pertenecientes a las empresas integradas en el mismo , se someterán a los nuevos horarios siempre y cuando los mismos no difieran de dos horas en más o menos de los horarios actualmente en vigor , realizando el mismo número de horas de servicio efectivo que el que se efectúa de acuerdo con el vigente Convenio .
Català: Existent una comissió creada per tractar el tema de l ' horari del Mercat del Peix , en els treballs que es realitzin s ' ha d ' incorporar una representació dels treballadors .
Español: Existente una comisión creada para tratar el tema del horario del Mercado de Pescados , en los trabajos que se realicen se incorporará una representación de los trabajadores .
Català: En el supòsit d ' optar per compensar les hores extraordinàries mitjançant descans , aquesta compensació manté la mateixa proporcionalitat del 75 % més de l ' ordinària .
Español: En el supuesto de optar por compensar las horas extraordinarias mediante descanso , esta compensación mantendrá la misma proporcionalidad del 75 % más de la ordinaria .
Català: Tenen la consideració d ' hores extraordinàries aquelles hores de feina que es realitzin sobre la durada màxima de la jornada ordinària de treball , fixada d ' acord amb l ' article anterior .
Español: Tendrán la consideración de horas extraordinarias aquellas horas de trabajo que se realicen sobre la duración máxima de la jornada ordinaria de trabajo , fijada de acuerdo con el artículo anterior .
Català: Mitjançant conveni col · lectiu , o , en el seu defecte , contracte individual , s ' opta entre abonar les hores extraordinàries en la quantia que es fixi , que en cap cas no pot ser inferior a l ' hora ordinària , o compensar-les per temps equivalents de descans retribuït , amb la consideració que deurà ser-ho en atenció al criteri anteriorment establert .
Español: Mediante convenio colectivo , o , en su defecto , contrato individual , se optará entre abonar las horas extraordinarias en la cuantía que se fije , que en ningún caso podrá ser inferior a la hora ordinaria , o compensarlas por tiempos equivalentes de descanso retribuido , con la consideración que deberá serlo en atención al criterio anteriormente establecido .
Català: En absència de pacte sobre això , s ' entendrà que les hores extraordinàries realitzades han de ser compensades mitjançant descans dins dels 4 mesos següents a la seva realització .
Español: En ausencia de pacto al respecto , se entenderá que las horas extraordinarias realizadas deberán ser compensadas mediante descanso dentro de los 4 meses siguientes a su realización .
Català: Per als treballadors que per modalitat o durada del seu contracte realitzin una jornada en còmput anual inferior a la jornada general en l ' empresa , el nombre màxim d ' hores extraordinàries es redueix en la mateixa proporció que existeixi entre tals jornades .
Español: Para los trabajadores que por modalidad o duración de su contrato realizasen una jornada en cómputo anual inferior a la jornada general en la empresa , el número máximo de horas extraordinarias se reducirá en la misma proporción que exista entre tales jornadas .
Català: Als efectes d ' allò disposat en el paràgraf anterior , no es computaran les hores extraordinàries que hagin estat compensades mitjançant descans dins dels 4 mesos següents a la seva realització .
Español: A los efectos de lo dispuesto en el párrafo anterior , no se computarán las horas extraordinarias que hayan sido compensadas mediante descanso dentro de los 4 meses siguientes a su realización .
Català: El Govern pot suprimir o reduir el nombre màxim d ' hores extraordinàries per temps determinat , amb caràcter general o per a certes branques d ' activitat o àmbits territorials , per incrementar les oportunitats de col · locació dels treballadors a l ' atur forçós .
Español: El Gobierno podrá suprimir o reducir el número máximo de horas extraordinarias por tiempo determinado , con carácter general o para ciertas ramas de actividad o ámbitos territoriales , para incrementar las oportunidades de colocación de los trabajadores en paro forzoso .
Català: No es té en compte , a efectes de la durada màxima de la jornada ordinària laboral , ni per al còmput del nombre màxim de les hores extraordinàries autoritzades , l ' excés de les treballades per prevenir o reparar sinistres i altres danys extraordinaris i urgents , sense perjudici de la seva compensació com a hores extraordinàries .
Español: No se tendrá en cuenta , a efectos de la duración máxima de la jornada ordinaria laboral , ni para el cómputo del número máximo de las horas extraordinarias autorizadas , el exceso de las trabajadas para prevenir o reparar siniestros y otros daños extraordinarios y urgentes , sin perjuicio de su compensación como horas extraordinarias .
Català: La prestació de feina en hores extraordinàries és voluntària , llevat que s ' hagi pactat en conveni col · lectiu o contracte individual de treball , dins dels límits de l ' apartat 2 d ' aquest article .
Español: La prestación de trabajo en horas extraordinarias será voluntaria , salvo que su realización se haya pactado en convenio colectivo o contrato individual de trabajo , dentro de los límites del apartado 2 de este artículo .
Català: A efectes del còmput d ' hores extraordinàries , la jornada de cada treballador es registra dia a dia i es totalitza en el període fixat per a l ' abonament de les retribucions , lliurant còpia del resum al treballador al rebut corresponent .
Español: A efectos del cómputo de horas extraordinarias , la jornada de cada trabajador se registrará día a día y se totalizará en el período fijado para el abono de las retribuciones , entregando copia del resumen al trabajador en el recibo correspondiente .
Català: b ) Els anys en què els dies de Nadal i Cap d ' Any siguin dimarts o dimecres de la setmana , els treballadors accepten el compromís de treballar el dilluns anterior de cada setmana , per tal de procurar una millor disponibilitat del servei .
Español: b ) Los años en los cuales los días de Navidad y Fin de año sean martes o miércoles de la semana , los trabajadores aceptan el compromiso de trabajar el lunes anterior de cada semana , con el objeto de procurar una mejor disponibilidad del servicio .
Català: En compensació pel compromís adoptat pels treballadors en la matèria esmentada , la representació empresarial concedeix que el dia 2 de gener de cada any sigui no laborable a tots els efectes per a tots els treballadors .
Español: En compensación por el compromiso adoptado por los trabajadores en la mencionada materia , la representación empresarial concede que el día 2 de enero de cada año sea no laborable a todos los efectos para todos los trabajadores .
Català: Els compromisos adoptats per ambdues representacions , en els paràgrafs anteriors , tenen una durada no limitada a la vigència d ' aquest Conveni i perduren mentre que les dues parts de comú acord no decideixin el contrari .
Español: Los compromisos adoptados por ambas representaciones , en los párrafos anteriores , tendrán una duración no limitada a la vigencia de este Convenio y perdurarán mientras que las dos partes de común acuerdo no decidan lo contrario .
Català: Els treballadors compresos al present Conveni , gaudiran en un sol període continuat , d ' un període de vacances de 31 dies naturals cada any que s ' abonaran a raó del salari real .
Español: Los trabajadores comprendidos en el presente Convenio , disfrutarán en un solo periodo continuado , de un período vacacional de 31 días naturales cada año que se abonarán a razón del salario real .
Català: S ' han de tenir en compte les necessitats organitzatives de les empreses , per tant les vacances s ' han de gaudir , amb caràcter general , en el període de temps comprès entre l ' 1 de juny i el 30 de setembre de cada any , ambdós inclusivament , i s ' iniciaran en dia no festiu .
Español: Teniendo en cuenta las necesidades organizativas de las empresas , las vacaciones tendrán lugar con carácter general en el período de tiempo comprendido entre el 1 de junio y el 30 de septiembre de cada año , ambos inclusive , y se iniciarán en día no festivo .
Català: Per acord entre les empreses i els seus treballadors o els seus representants si existeixen , es fixaran els torns de vacances i quadres de categoria de personal que en cada torn podran gaudir-ne .
Español: Por acuerdo entre las empresas y sus trabajadores o sus representantes si existen , se fijarán los turnos de vacaciones y cuadros de categoría de personal que en cada turno podrán disfrutarlas .
Català: Les empreses han de col · locar al tauler d ' anuncis abans de finalitzar el mes de març de cada any , la relació dels períodes de vacances amb la seva firma i el de la representació dels treballadors , a fi que el treballador conegui les dates que li corresponen amb dos mesos d ' antelació , almenys , de l ' inici del gaudi de les mateixes .
Español: Las empresas , colocaran en el tablón de anuncios antes de finalizar el mes de marzo de cada año , la relación de los periodos de vacaciones con su firma y el de la representación de los trabajadores , con el fin de que el trabajador conozca las fechas que le corresponden con dos meses de antelación , al menos , del inicio del disfrute de las mismas .
Català: En els supòsits que el treballador o la treballadora es trobi en situació de maternitat , baixa de llarga durada o accident laboral que puguin ser coincidents amb els períodes de vacances establerts en la seva empresa i que impossibilitin el seu gaudi dins dels mateixos , s ' articulen les fórmules perquè dins del possible se ' n gaudeixi abans de l ' any natural .
Español: En los supuestos que el trabajador o la trabajadora se encontrara en situación de maternidad , baja de larga duración o accidente laboral que pudieran ser coincidentes con los periodos de vacaciones establecidos en su empresa y que imposibiliten su disfrute dentro de los mismos , se articularán las fórmulas para que dentro de lo posible se disfruten antes del año natural .
Català: En la circumstància d ' incapacitat transitòria del treballador justificada pel corresponent informe de baixa , durant els 4 primers dies , les empreses abonen al treballador , la quantitat corresponent al salari base , sense que s ' inclogui la quantitat corresponent al plus d ' assistència i puntualitat .
Español: En la circunstancia de incapacidad transitoria del trabajador justificada por el correspondiente parte de baja , durante los 4 primeros días , las empresas abonarán a los mismos , la cantidad correspondiente al salario base , sin que se incluya la cantidad correspondiente al plus de asistencia y puntualidad .
Català: L ' empresa autoritza que els treballadors puguin sortir una hora abans de l ' acabament de la jornada de treball , quan aquests hagin d ' acompanyar un familiar al seu càrrec o anar personalment al metge amb hora de visita establerta abans de les 12h . ~ ~ ~ El treballador ha de presentar justificant de la visita mèdica .
Español: La empresa autorizará a que los trabajadores puedan salir una hora antes de la finalización de la jornada de trabajo , cuando estos deban acompañar a un familiar a su cargo o acudir personalmente al médico con hora de visita establecida antes de las 12 h. El trabajador deberá presentar formal justificante de la visita médica .
Català: El personal de baixa per accident de treball , percep íntegre el salari real que rebia durant el seu servei , i les empreses es comprometen , per aquest concepte , a pagar al treballador la diferència entre el salari real i el percebut per l ' assegurança d ' accidents durant el període d ' un any .
Español: El personal de baja por accidente de trabajo , percibirá íntegro el salario real que recibía durante su servicio , comprometiéndose las empresas para ello al pago al trabajador de la diferencia entre el salario real y lo percibido por el seguro de accidentes durante el período de un año .
Català: Si s ' avisa amb la màxima antelació possible es pot concedir al treballador amb dret a remuneració , per algun dels motius i durant el temps que a continuació s ' expressen , les següents llicències :
Español: Avisando con la máxima antelación posible se podrá conceder al trabajador con derecho a remuneración , por alguno de los motivos y durante el tiempo que a continuación se expresan , las siguientes licencias :
Català: Quan per dur a terme l ' activitat que dóna lloc a la llicència s ' hagi de desplaçar el treballador fora de la Comunitat de Catalunya , els dies establerts es poden ampliar en un més .
Español: Cuando para llevar a cabo la actividad que da lugar a la licencia se deba desplazar el trabajador fuera de la Comunidad de Cataluña , los días establecidos se podrán ampliar en uno más .
Català: Els treballadors poden sol · licitar de la seva empresa , amb una antelació de 7 dies com a mínim , els 3 dies que desitgin gaudir d ' absència retribuïda i sense justificar .
Español: Los trabajadores pueden solicitar de su empresa , con una antelación de 7 días como mínimo , los 3 días que deseen disfrutar de ausencia retribuida y sin justificar .
Català: Les empreses , en el cas que l ' organització del treball ho permeti , autoritzen amb una antelació mínima de 5 dies el gaudi dels 3 dies d ' absència retribuïda que correspon gaudir als seus treballadors , i poden denegar-ho en el supòsit que el sol · licitin simultàniament més d ' un terç per a cada grup professional .
Español: Las empresas , en caso de que la organización del trabajo lo permita , autorizarán con una antelación mínima de 5 días el disfrute de los 3 días de ausencia retribuida que corresponden disfrutar a sus trabajadores , pudiendo denegarlo en el supuesto de que lo soliciten simultáneamente más de un tercio por cada grupo profesional .
Català: No obstant això , en el supòsit que fins al dia 30 de setembre de l ' any natural els treballadors no hagin gaudit d ' aquests 3 dies , les empreses poden designar les dates per al seu gaudi en consideració a les seves necessitats .
Español: No obstante , en el supuesto de que hasta el día 30 de septiembre de cada año natural no se hayan solicitado por los trabajadores el disfrute de dichos 3 días , las empresas podrán designar las fechas para el disfrute de los mismos en atención a las necesidades de las mismas .
Català: En el presumpte cas que en el mes de desembre de l ' any natural els treballadors no hagin gaudit encara dels 3 dies d ' absència retribuïda sense justificar , les empreses els han d ' abonar aquests 3 dies durant el transcurs del mes de gener següent .
Español: En el supuesto caso de que hasta el mes de diciembre del año natural no se hayan disfrutado por los trabajadores dichos 3 días de ausencia retribuida sin justificar , los mismos serán abonados por las empresas durante el transcurso del mes de enero siguiente .
Català: La forçosa que dóna dret a la conservació del lloc de treball i al còmput de l ' antiguitat de la seva vigència , es concedeix per la designació o elecció d ' un càrrec públic que impossibiliti l ' assistència al treball .
Español: La forzosa que dará derecho a la conservación del puesto de trabajo y al cómputo de la antigüedad de su vigencia , se concederá por la designación o elección de un cargo público que imposibilite la asistencia al trabajo .
Català: Qui ostenti càrrecs electius provincials , autonòmics o estatals , en les organitzacions sindicals més representatives , té dret a l ' excedència forçosa , a la reserva del lloc de treball i al còmput de l ' antiguitat , mentre duri l ' exercici del seu càrrec representatiu i s ' ha d ' incorporar al seu centre de treball dins del mes següent a la data de cessament .
Español: Quienes ostenten cargos electivos a nivel provincial , autonómico o estatal , en las organizaciones sindicales más representativas , tendrán derecho a la excedencia forzosa con derecho a reserva del puesto de trabajo y al cómputo de la antigüedad , mientras dure el ejercicio de su cargo representativo debiendo incorporarse a su centro de trabajo dentro del mes siguiente a la fecha del cese .
Català: El treballador amb almenys una antiguitat d ' un any en l ' empresa té dret a sol · licitar l ' excedència voluntària per un període no menor a 4 mesos i no major de 5 , i no es computa el temps que duri aquesta situació a efectes d ' antiguitat , i sense que en cap cas es pugui produir als contractes de durada determinada .
Español: El trabajador con al menos una antigüedad de un año en la empresa tiene derecho a solicitar la excedencia voluntaria por un periodo no menor a 4 meses y no mayor de 5 , no computándose el tiempo que dure esta situación a efectos de antigüedad , y sin que en ningún caso se pueda producir en los contratos de duración determinada .
Català: Les peticions d ' excedències les resol l ' empresa en el termini màxim d ' un mes , tenint en compte les necessitats de la feina , així com aquelles peticions que es fonamentin en acabament d ' estudis , exigències familiars i altres d ' anàlogues , les quals tenen preferència .
Español: Las peticiones de excedencias serán resueltas por la empresa en el plazo máximo de un mes , teniendo en cuenta las necesidades del trabajo , así como aquellas peticiones que se fundamenten en terminación de estudios , exigencias familiares y otras análogas , las cuales tendrán preferencia .
Català: Els tràmits per a la sol · licitud i concessió de l ' excedència voluntària o forçosa , així com els drets i normes que la regulen són aquells que es recullen al vigent Estatut dels treballadors .
Español: Los trámites para la solicitud y concesión de la excedencia voluntaria o forzosa , así como los derechos y normas que la regulan serán los recogidos en el vigente Estatuto de los trabajadores .
Català: Les accions o omissions punibles en què incorrin els treballadors afectats per aquest Conveni es qualifiquen segons l ' índole i circumstàncies en què concorrin : lleus , greus i molt greus .
Español: Las acciones u omisiones punibles en que incurran los trabajadores afectados por este Convenio se calificarán según la índole y circunstancias que en él concurran : leves , graves y muy graves .
Català: d ) El frau de mercaderies , s ' entén per tal fet el de ser sorprès el treballador portant gènere que no tingui el corresponent justificant amb albarà , factura de compra o conformitat escrita d ' on sigui procedent la mercaderia .
Español: d ) El fraude de mercancías , entendiéndose por tal hecho el de ser sorprendido el trabajador llevando género que no tenga el correspondiente justificante con albarán , factura de compra o conformidad escrita de donde proceda la mercancía .
Català: Amonestació verbal , amonestació per escrit , suspensió d ' ocupació i sou d ' 1 a 3 dies , en cas de reincidència en el termini d ' un mes .
Español: Amonestación verbal , amonestación por escrito , suspensión de empleo y sueldo de 1 a 3 días , en caso de reincidencia en el plazo de un mes .
Català: Suspensió d ' ocupació i sou de 4 a 15 dies , excepte els apartats c ) i d ) de l ' article 41 , que és de 4 a 30 dies .
Español: Suspensión de empleo y sueldo de 4 a 15 días , excepto los apartados c ) y d ) del artículo 41 , que serán de 4 a 30 días .
Català: Suspensió d ' ocupació i sou de 15 a 30 dies , acomiadament en la forma prevista per la llei , sense perjudici de la responsabilitat d ' una altra índole en què pugui incórrer el sancionat .
Español: Suspensión de empleo y sueldo de 15 a 30 días , despido en la forma prevista en la Ley , sin perjuicio de la responsabilidad de otra índole en que pudiera incurrir el sancionado .
Català: Tot el personal afectat per aquest Conveni , previ al seu ingrés i periòdicament després de cada any , s ' ha sotmetre als oportuns reconeixements mèdics de caràcter general .
Español: Todo el personal afecto a este Convenio , previo a su ingreso y periódicamente después de cada año , se someterá a los oportunos reconocimientos médicos de carácter general .
Català: Estudiar els riscs específics de l ' activitat i les mesures preventives més adequades en matèria de prevenció de riscos laborals , per tal de proposar la seva inclusió en la redacció del Conveni col · lectiu .
Español: Estudiar los riesgos específicos de la actividad y las medidas preventivas más adecuadas en materia de prevención de riesgos laborales , con el fin de proponer su inclusión en la redacción del Convenio colectivo .
Català: Proposar i recomanar el contingut mínim de la formació teòrica i pràctica suficient i adequada en matèria preventiva que han de rebre els treballadors en compliment del previst a l ' article 19 de la Llei , tenint en compte les necessitats i característiques del sector d ' activitats .
Español: Proponer y recomendar el contenido mínimo de la formación teórica y práctica suficiente y adecuada en materia preventiva que han de recibir los trabajadores en cumplimiento de lo previsto en el artículo 19 de la Ley , teniendo en cuenta las necesidades y características del sector de actividades .
Català: Realitzar el seguiment sobre l ' avaluació de la sinistralitat en les empreses , proposar fórmules o recomanacions per a la millor aplicació de la política de prevenció de riscos laborals en les empreses .
Español: Realizar el seguimiento sobre la evaluación de la siniestralidad en las empresas , proponer fórmulas o recomendaciones para la mejor aplicación de la política de prevención de riesgos laborales en las empresas .
Català: Es crea la figura dels delegats de mercat , tant pels treballadors com per les empreses del sector per donar major dinamisme i activitat en les resolucions de la Comissió Paritària de Seguretat i Salut en el Treball .
Español: Se creará la figura de los delegados de mercado , tanto por parte de los trabajadores como por parte de las empresas del sector para dar mayor dinamismo y actividad en las resoluciones de la Comisión Paritaria de Seguridad y Salud en el Trabajo .
Català: S ' implanta per a tots els treballadors i amb caràcter obligatori l ' escarapel · la professional , segons model oficial aprovat per l ' Excel · lentíssim Ajuntament de Barcelona .
Español: Se implanta para todos los trabajadores y con carácter obligatorio la escarapela profesional , según modelo oficial aprobado por el Excelentísimo Ayuntamiento de Barcelona .
Català: El personal a qui se li confereix alguna comissió de servei fora de la seva residència habitual , té dret que se li abonin les despeses que hagués efectuat , prèvia la justificació oportuna i adequada , així com els imports corresponents a les dietes meritades .
Español: El personal al que se le confiere alguna comisión de servicio fuera de su residencia habitual , tendrá derecho a que se le abonen los gastos que hubiera efectuado , previa la oportuna y adecuada justificación , así como los importes correspondientes a las dietas devengadas .
Català: Per a la qüestió del concepte roba que s ' hagi de distribuir als treballadors es forma una comissió formada per representants de la part social i representants de la part patronal amb plenes facultats sobre el particular .
Español: Para la cuestión del concepto ropa que deba distribuirse a los trabajadores se formará una comisión formada por representantes de la parte social y representantes de la parte patronal con plenas facultades sobre el particular .
Català: Respecte a les condicions més beneficioses , per ser condicions mínimes les establertes en aquest Conveni , han de respectar-se les existents implantades per disposicions legals o costum inveterada quan , examinades en conjunt , resultin més beneficioses per als interessats .
Español: Respecto a las condiciones más beneficiosas , por ser condiciones mínimas las establecidas en este Convenio , habrán de respetarse las existentes implantadas por disposiciones legales o costumbre inveteradas cuando , examinadas en conjunto , resulten más beneficiosas para los interesados .
Català: Queda encomanada la vigilància i interpretació de tot el que figura al present Conveni a una Comissió composta per 8 representants : 4 en representació de les empreses i 4 en representació dels treballadors .
Español: Queda encomendada la vigilancia e interpretación de cuanto figura en el presente Convenio a una Comisión compuesta por 8 representantes : 4 en representación de las empresas y 4 en representación de los trabajadores .
Català: Per dur a terme les funcions anteriorment esmentades , la Comissió s ' ha de reunir tantes vegades com siguin necessàries per resoldre les incidències que li siguin plantejades per empresaris o treballadors , en sol · licitud d ' interpretació o aplicació del Conveni col · lectiu .
Español: Para llevar a cabo las funciones anteriormente mencionadas , la Comisión se reunirá tantas veces como sean necesarias para resolver las incidencias que le sean planteadas por empresarios o trabajadores , en solicitud de interpretación o aplicación del Convenio Colectivo .
Català: En cas de no arribar a un acord en la Comissió Paritària , ambdues representacions es comprometen a sotmetre ' s als procediments del Tribunal Laboral de Catalunya .
Español: En caso de no llegar a un acuerdo en la Comisión Paritaria , ambas representaciones se comprometen a someterse a los procedimientos del Tribunal Laboral de Cataluña .
Català: Els components de la Comissió Paritària en representació dels treballadors disposen del temps necessari per assistir a les reunions de l ' esmentada Comissió , sense que tal disposició pugui representar pèrdua econòmica .
Español: Los componentes de la Comisión Paritaria en representación de los trabajadores dispondrán del tiempo necesario para asistir a las reuniones de la mencionada Comisión , sin que tal disposición pueda representar pérdida económica .
Català: Existeix una assegurança individual per accident de treball que cobreix els riscs de mort , invalidesa permanent absoluta , invalidesa permanent total i gran invalidesa , amb una indemnització de 12.020,00 euros en cada cas a favor del treballador o persona designada pel mateix .
Español: Existe un seguro individual por accidente de trabajo que cubre los riesgos de muerte , invalidez permanente absoluta , invalidez permanente total y gran invalidez , con una indemnización de 12.020,00 euros en cada caso a favor del trabajador o persona designada por el mismo .
Català: Els treballadors que causin baixa en l ' empresa complerts els 58 anys i acreditin un mínim de 10 anys d ' antiguitat en l ' empresa , poden gaudir d ' un mes de permís retribuït a salari real , quedant condicionat el dret a l ' esmentat permís a què el treballador preavisi amb 2 mesos d ' antelació al seu inici .
Español: Los trabajadores que causen baja en la empresa cumplidos los 58 años y acrediten un mínimo de 10 años de antigüedad en la empresa , podrán disfrutar de un mes de permiso retribuido a salario real , quedando condicionado el derecho a dicho permiso a que el trabajador preavise con 2 meses de antelación al inicio del mismo .
Català: Tots els treballadors / ores afectats pel present Conveni col · lectiu i que reuneixin els requisits establerts en el Reial decret 1131 / 2002 , tenen el dret a accedir a la jubilació parcial en els següents termes :
Español: Todos los trabajadores/ as afectados por el presente Convenio colectivo y que reúnan los requisitos establecidos en el RD 1131/ 2002 , tendrán el derecho a acceder a la jubilación parcial en los siguientes términos :
Català: Cada treballador interessat ha de sol · licitar-ho per escrit a la Direcció de l ' empresa amb una antelació de 6 mesos a la data en la qual interessi accedir a la situació de jubilació parcial .
Español: Cada trabajador interesado tendrá que solicitarlo por escrito a la Dirección de la empresa con una antelación de 6 meses a la fecha en que interese acceder a la situación de jubilación parcial .
Català: Respecte a les sol · licituds que compleixin els requisits anteriors , la Direcció de l ' empresa ha d ' accedir a la petició de jubilació parcial ( amb el mateix % de reducció de salari que de jornada ) i ha de contractar un altre empleat sota la modalitat temporal de contracte de relleu .
Español: Respecto a las solicitudes que cumplan los requisitos anteriores , la Dirección de la empresa deberá acceder a la petición de jubilación parcial ( con el mismo % de reducción de salario que de jornada ) y contratará a otro empleado bajo la modalidad temporal de contrato de relevo .
Català: Respecte a la contractació del rellevista , l ' empresa ha de determinar la totalitat de condicions de contractació respectant sempre l ' establert al Conveni col · lectiu i normativa d ' aplicació .
Español: Respecto a la contratación del relevista , la empresa determinará la totalidad de condiciones de contratación respetando siempre lo establecido en el Convenio colectivo y normativa de aplicación .
Català: Ja que els compromisos regulats en la present clàusula s ' han adoptat a l ' empara de la regulació vigent continguda en el Reial decret 1131 / 2002 , davant de qualsevol modificació de l ' esmentada norma , les parts es comprometen a renegociar la present clàusula valorant les noves condicions que legalment puguin establir-se .
Español: Dado que los compromisos regulados en la presente cláusula se han adoptado al amparo de la regulación vigente contenida en el RD 1131/ 2002 , ante cualquier modificación de la citada norma , las partes se comprometen a renegociar la presente cláusula valorando las nuevas condiciones que legalmente puedan establecerse .
Català: En el termini d ' un mes a la firma del present Conveni , les empreses tenen a disposició del treballador el text íntegre del present Conveni editat en els dos idiomes oficials de Catalunya .
Español: En el plazo de un mes a la firma del presente Convenio , las empresas tendrán a disposición del trabajador el texto íntegro del presente Convenio editado en los dos idiomas oficiales de Cataluña .
Català: Les diferències salarials originades per l ' entrada en vigor del present Conveni amb caràcter retroactiu des de l ' 1 de gener de 2007 s ' abonaran anteriorment al dia 31 de juliol de 2007 .
Español: Las diferencias salariales originadas por la entrada en vigor del presente Convenio con carácter retroactivo desde el 1 de enero de 2007 se abonarán con anterioridad al día 31 de julio de 2007.
Català: El nou salari que resulta de l ' aplicació de l ' augment pactat al present Conveni , les empreses comencen a abonar als seus treballadors a partir del mes de juny de 2007 .
Español: El nuevo salario resultante de la aplicación del aumento pactado en el presente Convenio , se empezará a abonar por las empresas a sus trabajadores a partir del mes de junio de 2007.
Català: Sigui quin sigui el nombre de treballadors que prestin els seus serveis per a cada una de les empreses , el 50 % de la plantilla ha de tenir el caràcter de treballadors fixos d ' empresa i quant a la resta poden ser contractats bé temporalment , o en qualsevol altra modalitat de les autoritzades per l ' Administració .
Español: Sea cual sea el número de trabajadores que presten sus servicios para cada una de las empresas , el 50 % de la plantilla deberán tener el carácter de trabajadores fijos de empresa y en cuanto al resto podrán ser contratados bien temporalmente , o en cualquier otra modalidad de las autorizadas por la Administración .
Català: La Comissió de Seguiment del Conveni , no té cap facultat per indagar , requerir , o inspeccionar a cap de les empreses que apliquin el present Conveni , ni les seves activitats , contractació de personal o qualsevol altra activitat que li és privativa .
Español: La Comisión de Seguimiento del Convenio , no tiene facultad alguna para indagar , requerir , o inspeccionar a ninguna de las empresas que apliquen el presente Convenio , ni sus actividades , contratación de personal o cualquier otra actividad que le es privativa .
Català: Ambdues parts es comprometen a realitzar totes les gestions que siguin necessàries per a l ' aprovació i homologació del present Conveni col · lectiu per l ' autoritat laboral competent , firmant a tal efecte tantes actes i documents com siguin necessaris per arribar a la l ' esmentada finalitat .
Español: Ambas partes se comprometen a realizar cuantas gestiones sean necesarias para la aprobación y homologación del presente Convenio colectivo por la autoridad laboral competente , firmando a tal efecto tantas actas y documentos como sean necesarios para el fin mencionado .
Català: Cada una de les comissions establertes en aquest Conveni , s ' ha de dotar del reglament de funcionament que estableix , entre altres coses , el crèdit horari que els seus membres tinguin establerts , així com la designació dels assessors de les organitzacions respectives .
Español: Cada una de las comisiones establecidas en este Convenio , se dotará del reglamento de funcionamiento que establecerá , entre otras cosas , el crédito horario que los miembros de las mismas tendrán establecidos , así como la designación de los asesores de las organizaciones respectivas .
Català: L ' expedient del Pla especial per a la instal · lació de la xarxa de conducció i subministrament de gas natural , de Tarragona , ha estat promogut per Gas Natural Distribución SDG , SA .
Español: El expediente del Plan especial para la instalación de la red de conducción y suministro de gas natural , de Tarragona , ha sido promovido por Gas Natural Distribución SDG , SA .
Català: Vist el Text refós de la Llei d ' urbanisme , aprovat pel Decret legislatiu 1 / 2005 , de 26 de juliol , i els reglaments que el complementen .
Español: Visto el Texto refundido de la Ley de urbanismo , aprobado por el Decreto legislativo 1/ 2005 , de 26 de julio , y los reglamentos que lo complementan .
Català: .1 Aprovar inicialment el Pla especial per a la instal · lació de la xarxa de conducció i subministrament de gas natural , de Tarragona , promogut per Gas Natural Distribución SDG , SA , i tramitat per la Comissió Territorial d ' Urbanisme de Tarragona , segons el que determinen els articles 67.1.e ) i 83.3 del Text refós de la Llei d ' urbanisme , aprovat pel Decret legislatiu 1 / 2005 , de 26 de juliol , condicionat a la incorporació de les següents prescripcions :
Español: .1 Aprobar inicialmente el Plan especial para la instalación de la red de conducción y suministro de gas natural , de Tarragona , promovido por Gas Natural Distribución SDG , SA , y tramitado por la Comisión Territorial de Urbanismo de Tarragona , según lo que determinan los artículos 67.1.e ) y 83.3 del Texto refundido de la Ley de urbanismo , aprobado por el Decreto legislativo 1/ 2005 , de 26 de julio , condicionado a la incorporación de las siguientes prescripciones :
Català: 1.1 Caldrà que el document contempli el Pla especial urbanístic del vial de connexió entre Sant Ramon i l ' estació del TAV del Camp de Tarragona i serveis , així com les diferents infraestructures existents .
Español: 1.1 Será necesario que el documento contemple el Plan especial urbanístico del vial de conexión entre Sant Ramon y la estación del TAV del Camp de Tarragona y servicios , así como las diferentes infraestructuras existentes .
Català: 1.2 Caldrà aportar la relació de persones propietàries dels terrenys compresos en el Pla per tal que se ' ls pugui citar personalment al tràmit d ' informació pública .
Español: 1.2 Habrá que aportar la relación de personas propietarias de los terrenos comprendidos en el Plan para que se los pueda citar personalmente al trámite de información pública .
Català: .2 Exposar l ' expedient a informació pública pel termini de 45 dies , d ' acord amb els que disposen els article 83.4 del Text refós de la Llei d ' urbanisme i 115.c del seu Reglament , mitjançant la publicació de la part dispositiva d ' aquest acord al Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya i la inserció d ' un anunci en dos dels diaris de més divulgació en l ' àmbit municipal i supramunicipal , a fi que es puguin presentar les al · legacions oportunes .
Español: .2 Exponer el expediente a información pública por el plazo de 45 días , de acuerdo con lo que disponen los artículos 83.4 del Texto refundido de la Ley de urbanismo y 115.c de su Reglamento , mediante la publicación de la parte dispositiva de este acuerdo al Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya y la inserción de un anuncio en dos de los diarios de más divulgación en el ámbito municipal y supramunicipal , a fin que se puedan presentar las alegaciones oportunas .
Català: .3 Sol · licitar , simultàniament al tràmit d ' informació pública , en compliment de l ' article 83.5 del Text refós de la Llei d ' urbanisme , informe als organismes afectats per raó de llurs competències sectorials , els quals l ' han d ' emetre en el termini d ' un mes , i que són els següents : Departament d ' Agricultura , Alimentació i Acció Rural ; Direcció General del Patrimoni Cultural del Departament de Cultura i Mitjans de Comunicació ; Agència Catalana de l ' Aigua ; Servei de Carreteres de la Diputació de Tarragona ; Direcció General de Carreteres del Departament de Política Territorial i Obres Públiques ; Direcció General de Prevenció , Extinció d ' Incendis i Salvament ; Demarcació de Carreteres de l ' Estat a Catalunya del Ministeri de Foment ; EMATSA ; Consorci d ' Aigües de Tarragona ; i a l ' organisme gestor del conducte de combustible soterrat que travessa el sector .
Español: .3 Solicitar , simultáneamente al trámite de información pública , en cumplimiento del artículo 83.5 del Texto refundido de la Ley de urbanismo , informe a los organismos afectados por razón de sus competencias sectoriales , que lo tienen que emitir en el plazo de un mes , y que son los siguientes : Departamento de Agricultura , Alimentación y Acción Rural ; Dirección General del Patrimonio Cultural del Departamento de Cultura y Medios de Comunicación ; Agencia Catalana del Agua ; Servicio de Carreteras de la Diputación de Tarragona ; Dirección General de Carreteras del Departamento de Política Territorial y Obras Públicas ; Dirección General de Prevención , Extinción de Incendios y Salvamento ; Demarcación de Carreteras del Estado en Catalunya del Ministerio de Fomento ; EMATSA ; Consorcio de Aguas de Tarragona ; y al organismo gestor del conducto de combustible soterrado que atraviesa el sector .
Català: .4 Concedir , simultàniament al tràmit d ' informació pública , en compliment de l ' article 83.7 del Text refós de la Llei d ' urbanisme , audiència als ajuntaments de Vila-seca , Reus , Constantí , Perafort , La Secuita , Vespella de Gaià , La Riera de Gaià i Altafulla .
Español: .4 Conceder , simultáneamente al trámite de información pública , en cumplimiento del artículo 83.7 del Texto refundido de la Ley de urbanismo , audiencia a los ayuntamientos de Vilaseca , Reus , Constantí , Perafort , La Secuita , Vespella de Gaià , La Riera de Gaià y Altafulla .
Català: .5 A continuació de la informació pública , d ' acord amb l ' article 83.8 del Text refós de la Llei d ' urbanisme , concedir audiència pel termini d ' un mes als municipis de Tarragona , El Catllar , i els Pallaresos .
Español: .5 A continuación de la información pública , de acuerdo con el artículo 83.8 del Texto refundido de la Ley de urbanismo , conceder audiencia por el plazo de un mes a los municipios de Tarragona , El Catllar , y els Pallaresos .
Català: .6 Comunicar-ho a Gas Natural Distribución SDG , SA , als Ajuntaments de Tarragona , del Catllar i dels Pallaresos , i als propietaris afectats .
Español: .6 Comunicarlo a Gas Natural Distribución SDG , SA , a los Ayuntamientos de Tarragona , del Catllar y de Els Pallaresos , y a los propietarios afectados .
Català: Contra l ' acord anterior , en tant que es tracta d ' un simple acte de tràmit que no decideix directament ni indirectament en el fons de l ' assumpte , ni impedeix la continuació del procediment , ni produeix indefensió o perjudici irreparable a drets o interessos legítims , no es pot interposar cap recurs , sense perjudici que pugueu al · legar oposició a l ' esmentat acord per a la seva consideració en la resolució que posi fi al procediment , de conformitat amb el que disposa l ' article 107.1 de la Llei 30 / 1992 , de 26 de novembre , de règim jurídic de les Administracions Públiques i del procediment administratiu comú , modificat per a la Llei 4 / 1999 , de 13 de gener .
Español: Contra el acuerdo anterior , en tanto que se trata de un simple acto de trámite que no decide directamente ni indirectamente en el fondo del asunto , ni impide la continuación del procedimiento , ni produce indefensión o perjuicio irreparable a derechos o intereses legítimos , no se puede interponer ningún recurso , sin perjuicio de que puedan alegar oposición al mencionado acuerdo para su consideración en la resolución que ponga fin al procedimiento , de conformidad con lo que dispone el artículo 107.1 de la Ley 30/ 1992 , de 26 de noviembre , de régimen jurídico de las Administraciones Públicas y del procedimiento administrativo común , modificado por la Ley 4/ 1999 , de 13 de enero .
Català: .1 Aprovar definitivament la Modificació del Pla general metropolità per a l ' ampliació de l ' equipament firal , pavellons 5 i 7 , de Barcelona , promogut i tramès per l ' Ajuntament , a instàncies de l ' entitat Fira 2000 , SA , amb la prescripció que es manté el règim general d ' aplicació del domini públic dels espais lliures .
Español: .1 Aprobar definitivamente la Modificación del Plan general metropolitano para la ampliación del equipamiento ferial , pabellones 5 y 7 , de Barcelona , promovido y remitido por el Ayuntamiento , a instancias de la entidad Fira 2000 , SA , con la prescripción de que se mantiene el régimen general de aplicación del dominio público de los espacios libres .
Català: .2 Publicar aquest acord i les normes urbanístiques corresponents al Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya , a l ' efecte de la seva executivitat immediata , tal com determina l ' article 100 del Text refós de la Llei d ' urbanisme , aprovat pel Decret legislatiu 1 / 2005 , de 26 de juliol .
Español: .2 Publicar este acuerdo y las normas urbanísticas correspondientes en el DOGC , al efecto de su inmediata ejecutividad , tal y como determina el artículo 100 del Texto refundido de la Ley de urbanismo , aprobado por el Decreto legislativo 1/ 2005 , de 26 de julio .
Català: .1 Aprovar definitivament la Modificació puntual de les Normes subsidiàries de planejament a l ' àmbit de la unitat d ' actuació cal Mateu , d ' Avinyó , promoguda i tramesa per l ' Ajuntament .
Español: .1 Aprobar definitivamente la Modificación puntual de las Normas subsidiarias de planeamiento en el ámbito de la unidad de actuación Cal Mateu , de Avinyó , promovida y remitida por el Ayuntamiento .
Català: Normes urbanístiques de la Modificació puntual de les Normes subsidiàries de planejament a l ' àmbit de la unitat d ' actuació cal Mateu , al terme municipal d ' Avinyó
Español: Normas urbanísticas de la Modificación puntual de las Normas subsidiarias de planeamiento en el ámbito de la unidad de actuación Cal Mateu , en el término municipal de Avinyò
Català: .1 Aprovar definitivament el Pla especial entorn a Torre LLuch , de Gavà , promogut i tramès per l ' Ajuntament , amb el benentès que cal tenir en compte les determinacions de l ' article 34.2 del Reglament de la Llei d ' urbanisme , aprovat pel Decret 305 / 2006 , de 18 de juliol .
Español: .1 Aprobar definitivamente el Plan especial entorno a Torre LLuch , de Gavà , promovido y remitido por el Ayuntamiento , con la condición de que es necesario tener en cuenta las determinaciones del artículo 34.2 del Reglamento de la Ley de urbanismo , aprobado por el Decreto 305/ 2006 , de 18 de julio .
Català: .1 Disposar la inscripció del Conveni col · lectiu de treball de l ' empresa Serveis Integrals de Manteniment Rubatec , SA ( servei d ' enllumenament públic de la ciutat de Barcelona ) , per als anys 2007-2009 ( codi de conveni núm .
Español: .1 Disponer la inscripción del Convenio colectivo de trabajo de la empresa Serveis Integrals de Manteniment Rubatec , SA ( servicio de alumbrado público de la ciudad de Barcelona ) , para los años 2007-2009 ( código de convenio núm .
Català: col · lectiu de treball de l ' empresa Serveis Integrals de Manteniment Rubatec , SA ( servei d ' enllumenat públic de la ciutat de Barcelona ) , per als anys 2007-2009 .
Español: colectivo de trabajo de la empresa Serveis Integrals de Manteniment Rubatec , SA ( servicio de alumbrado público de la ciudad de Barcelona ) , para los años 2007-2009
Català: Aquest Conveni entra en vigor a partir de l ' 1 de gener de 2007 , qualsevol que sigui la data i signatura de la seva publicació , i té una durada de 3 anys , o sigui , fins al 31 de desembre de 2009 , prorrogable de forma tàcita any rere any si no hi ha denúncia amb una antelació mínima d ' 1 mes a la data final .
Español: Este Convenio entrará en vigor a partir del primero de enero de 2007 , cualesquiera que sean la fecha y firma de su publicación , y tendrá una duración de 3 años , o sea hasta 31 de diciembre del año 2009 , prorrogable tácitamente de año en año en caso de no existir denuncia con una anticipación mínima de 1 mes a la fecha de expiración .
Català: Els conceptes que integren el seu contingut i altres condicions pactades han estat establerts mitjançant un detallat estudi i ponderació , substituint i millorant el seu conjunt qualsevol percepció legal o condició preexistent de caràcter econòmic , laboral i social , motiu pel qual qualsevol modificació que en aquest capítol s ' introdueixi , diferent del lliure pacte entre les parts , comportaria la rescissió de l ' actual Conveni col · lectiu .
Español: Los conceptos que integran su contenido y demás condiciones pactadas han sido establecidos mediante un detenido estudio y ponderación , sustituyendo y mejorando en su conjunto cualquier percepción legal o condiciones preexistentes de carácter económico , laboral y social , por lo que cualquier modificación que en este capítulo se introdujese , distinta del libre pacto entre las partes , llevaría consigo la rescisión del presente Convenio colectivo .