Helsinki-NLP/opus_dogc huggingface dataset:
Català: L ' horari d ' aquest servei els diumenges l ' ha de cobrir un treballador dels qui hi ha de dilluns a dissabte i està prevista la designació d ' un treballador del nou dispositiu organitzatiu de caps de setmana i festius segons la disposició addicional tretzena .
Español: El horario de este servicio los domingos lo cubrirá 1 trabajador de los que están de lunes a sábados , estando prevista la designación de un trabajador del nuevo dispositivo organizativo de fines de semana y festivos según la Disposición adicional decimotercera .
Català: El calendari de vacances només es pot alterar en aquells casos en què algun empleat , en la data prevista per iniciar les vacances , estigui de baixa per IT ; llavors començaria les vacances immediatament a continuació de la presentació de l ' alta ( el dilluns feiner més proper a la data de l ' alta ) , i sempre dins de l ' any natural al qual corresponguin les vacances , per la qual cosa la duració de les vacances no pot excedir la data del 31 de desembre .
Español: El calendario de vacaciones exclusivamente se podrá alterar en aquellos casos en que algún empleado en la fecha prevista para iniciarlas estuviera de baja por IT en cuyo caso las iniciará inmediatamente después de la presentación del alta ( el lunes laborable más próximo al alta ) , y siempre dentro del año natural al que correspondieran las vacaciones , y sin poder exceder por ello en su duración del 31 de diciembre .
Català: Els treballadors de RSU nit han de començar les vacances un cop hagin fet els 2 dies de descans de la seva dotació , sempre dins dels 8 primers dies del mes .
Español: Los trabajadores de RSU noche , comenzarán las vacaciones después de disfrutar de los 2 días de descanso de su dotación , y siempre dentro de los 8 primeros días del mes .
Català: Excepcionalment poden acumular-se d ' un any per l ' altre , per causes individuals , que ha d ' analitzar la Comissió Paritària , donat el seu caràcter excepcionalment irregular .
Español: Excepcionalmente se podrán acumular de un año a otro , por causas individuales , analizadas en la Comisión Paritaria por su carácter excepcionalmente irregular .
Català: També poden canviar-se les vacances si , amb 1 setmana d ' antelació , 2 empleats de la mateixa categoria ho acorden entre ells i ho comuniquen a l ' empresa .
Español: También podrán cambiarse las vacaciones si con la antelación de 1 semana , 2 empleados de la misma categoría , lo hubieran consensuado previamente entre ambos y lo notificaran a la empresa .
Català: El 2n període de 12 o 14 dies es pot gaudir en les dates que triï el treballador sempre que es comuniqui el període esmentat per escrit abans del 15 de març , llevat dels casos de necessitat urgent del treballador .
Español: El 2º período de 12 ó de 14 días se podrá disfrutar en las fechas que elija el trabajador siempre que se comunique el período citado por escrito antes del 15 de marzo , excepto en casos de urgente necesidad del trabajador .
Català: Si el dia de Sant Martí de Porres s ' escau en diumenge per al personal de neteja viària , o en un dia de descans per a les dotacions de recollida domiciliària , la realització de la festa s ' ha de traslladar al dia hàbil següent .
Español: Si el día de San Martín de Porres coincide con domingo , para el personal de limpieza viaria , o en un día de descanso , para las dotaciones de recogida domiciliaria , se trasladará la realización de la fiesta al día hábil siguiente .
Català: La retribució de cada treballador s ' estableix pel salari base de Conveni , antiguitat i complements que , per a cada activitat , nivell i categoria , es determinen en l ' annex I d ' aquest Conveni .
Español: La retribución de cada trabajador estará establecida por salario base de Convenio , antigüedad y complementos que para cada actividad , nivel y categorías se determinan en el Anexo 1 de este Convenio .
Català: Als treballadors inclosos en l ' àmbit d ' aquest Conveni , se ' ls ha d ' abonar , al juny i per Nadal , una gratificació de 30 dies de salari base més antiguitat .
Español: A los trabajadores incluidos en el ámbito de este Convenio , se les abonará en junio y Navidad una gratificación de 30 días de salario base más antigüedad .
Català: A més , com a conseqüència dels acords específics dels increments de les pagues extres en el context de negociació econòmica global d ' aquest Conveni i dels anteriors , la gratificació de Nadal resultant del 1r punt s ' ha d ' incrementar en 571,75 euros , i la de l ' estiu en 365,09 euros .
Español: Además , como consecuencia de los acuerdos específicos de los incrementos de las pagas extras en el contexto de la negociación económica global del presente Convenio y anteriores , la gratificación de Navidad resultante del 1r punto se incrementará en 571,75 euros , y la de verano en 365,09 euros .
Català: També , com a conseqüència dels acords específics d ' increment d ' aquesta paga en el context de negociació global del present Conveni i dels anteriors , el seu total resultant del 1r punt s ' incrementa en 227,69 euros .
Español: Además a causa de los acuerdos específicos de incremento de esta paga en el contexto de negociación económica global del presente Convenio y anteriores , el total resultante del 1r punto se incrementará en 227,69 euros .
Català: Tal com disposa la vigent Ordenança laboral de la neteja pública , el personal fix ha de gaudir d ' un complement d ' antiguitat , consistent en 3 biennis al 5 % i en quinquennis posteriors al 7 % , que s ' han d ' abonar a partir de l ' 1 de gener de l ' any en què es compleixi .
Español: Según dispone la vigente Ordenanza Laboral de Limpieza Pública , el personal fijo disfrutará de un complemento de antigüedad , consistente en 3 bienios al 5 % y posteriores quinquenios del 7 % , que se abonarán desde el 1 de enero del año en que se cumpla .
Català: Els treballadors contractats per temps cert i els eventuals , o interins amb contracte superior a 1 setmana , han de percebre una compensació per aquest concepte , a la fi del contracte , del 3 % del salari base meritat .
Español: Los trabajadores contratados por tiempo cierto y los eventuales , o interinos de contrato superior a 1 semana , percibirán una compensación por este concepto al finalizar su contrato , del 3 % del salario base devengado .
Català: Davant la greu situació d ' atur existent al nostre país , i amb l ' objectiu d ' afavorir la creació d ' ocupació , ambdues parts acorden la conveniència d ' eliminar les hores extres .
Español: Ante la grave situación de paro existente en nuestro país y para favorecer la creación de empleo , ambas partes acuerdan la conveniencia de eliminar las horas extras .
Català: Igualment , tot el personal de l ' empresa amb categoria de peó ha de percebre per aquest concepte i producte , de la negociació econòmica global d ' aquest Conveni , la quantia també recollida en les taules .
Español: Igualmente , todo el personal de la empresa con categoría de peón , percibirá por este concepto y producto , de la negociación económica global del presente Convenio , la cuantía también reflejada en tablas .
Català: Durant el 2006 i amb efectes a partir de l ' 1 de gener de 2006 , s ' han d ' incrementar tots els conceptes retributius salarials i extra salarials amb un 5 % en els seus valors a 31 de desembre de 2005 .
Español: Durante el año 2006 y con efectos a partir del 1 de enero de 2006 , se incrementarán todos los conceptos retributivos salariales y extra salariales con un 5 % en los valores de 31 de diciembre de 2005.
Català: En cas que , en data de 31 de desembre de 2006 , l ' IPC establert per l ' INE experimentés un increment superior al 5 % respecte de la xifra que resultés de l ' IPC a 31 de desembre de 2006 , s ' hauria de fer una revisió salarial tan bon punt es constati aquesta circumstància , en l ' excés sobre la xifra indicada .
Español: Si el 31 de diciembre de 2006 , el IPC establecido por el INE experimentase un incremento superior al 5 % respecto de la cifra que resultara del IPC a 31 de diciembre de 2006 , debería hacerse una revisión salarial tan pronto como se constatase esta circunstancia , en el exceso sobre la cifra indicada .
Català: Aquest increment , si es produís , s ' hauria d ' abonar amb efecte de l ' 1 de gener de 2006 , i per portar-ho a terme s ' haurien de prendre com a referència els salaris o les taules utilitzades per establir l ' increment inicial d ' aquest Conveni , és a dir , els vigents en data 31 desembre de 2005 .
Español: Si se produce este incremento , se abonará con efecto de 1 de enero de 2006 , i se tomarán como referencia los salarios o las tablas utilizadas para establecer el incremento inicial de este Convenio , es decir , los vigentes en fecha 31 diciembre de 2005.
Català: En cas que l ' IPC establert per l ' INE a 31 de desembre de 2007 experimentés un increment superior al 5,3 % respecte la xifra que resultés de l ' IPC a 31 de desembre de 2006 , s ' hauria de fer una revisió salarial tan aviat com es constatés aquesta circumstància , en l ' excés sobre la xifra indicada .
Español: Si el IPC establecido por el INE a 31 de diciembre de 2007 experimentase un incremento superior al 5,3 % respecto de la cifra que resultase del IPC a 31 de diciembre de 2006 , debería hacerse una revisión salarial tan pronto como se constatase esta circunstancia , en el exceso sobre la cifra indicada .
Català: Aquest increment , si es produís , s ' hauria d ' abonar amb efecte de l ' 1 de gener de 2007 , i per portar-ho a terme s ' haurien de prendre com a referència els salaris o les taules utilitzades per establir l ' increment inicial d ' aquest Conveni , és a dir , els vigents en data 31 desembre de 2006 .
Español: Si se produce este incremento , se abonará con efecto de 1 de enero de 2007 , y se tomarán como referencia los salarios o las tablas utilizadas para establecer el incremento inicial es decir , los vigentes el 31 de diciembre de 2006.
Català: També ha de tenir cura que el tauler o taulers d ' anuncis , als quals el Comitè i les seccions sindicals tenen dret , estiguin sempre en perfectes condicions d ' ús .
Español: La empresa , también , cuidará que el tablón o tablones de anuncios , a que el Comité y las Secciones Sindicales tienen derecho , estén en todo momento en perfectas condiciones de uso .
Català: Rebre informació sobre qualsevol assumpte de personal que afecti el conjunt dels treballadors , a un o a diversos col · lectius , i que representi una variació en relació amb el règim anterior .
Español: Recibir información en aquellos asuntos del personal que afecten al conjunto de los trabajadores , o a uno o varios colectivos y que supongan variación con el régimen anterior .
Català: En cas de mort o malaltia greu de familiars de 1r grau de consanguinitat i germans / es d ' algun treballador que necessiti desplaçar-se fora de l ' estat espanyol , el permís és de 15 dies havent de justificar a més de la mort o la gravetat de la malaltia i la realització efectiva del desplaçament per aquest motiu :
Español: En caso de muerte o enfermedad grave de familiares de 1r grado de consanguinidad y hermanos/ as de algún trabajador que necesite desplazar-se fuera del estado español , el permiso es de 15 días debiendo justificar además de la muerte o la gravedad de la enfermedad y la realización efectiva del desplazamiento por este motivo
Català: 6 dies pel 2006 a partir de la firma i 10 dies pel 2007 pel naixement d ' un fill , ampliables a 2 dies més si el naixement ha estat fora de la comarca on està empadronat el treballador .
Español: 6 días para el año 2006 a partir de la firma , i 10 días para el año 2007 , por nacimiento de un hijo , ampliables a 2 días más si el nacimiento ha sido fuera de la comarca donde esta empadronado el trabajador .
Català: Com apartat de naturalesa diferent a la llicència retribuïda d ' aquest punt , el treballador té la possibilitat de suspendre el contracte per atendre un fill menor de 3 anys , entre 1 mes i 1 any de duració .
Español: Como apartado de naturaleza diferente a la licencia retribuida de este punto , el trabajador , tendrá la posibilidad de suspender el contrato para atender un hijo menor de 3 años , entre 1 mes y 1 año de duración .
Català: Encara que no amb la naturalesa de llicència retribuïda , es pacta que el dia de la revisió mèdica i amb la finalitat que el personal del torn de matins només tingui que incorporar-se al treball després d ' haver efectuat la revisió però no abans .
Español: Todos los permisos afectarán a las situaciones que sin ser matrimonio , acrediten la convivencia de hecho .
Català: Per acompanyar fills menors de 21 anys , pares o cònjuges que necessitin desplaçar-se fora de la província de Girona per visita mèdica justificada , l ' empresa ha d ' abonar un màxim de 6 dies per any .
Español: Para acompañar a familiares de 1º grado , que necesiten desplazarse fuera de la provincia de Girona , para visita médica justificada , la empresa abonará un máximo de 4 días al año .
Català: La privació del permís de conduir a qualsevol treballador afectat per aquest Conveni , no comporta en cap cas la rescissió del contracte laboral amb l ' empresa , i aquesta esta obligada , fins que el treballador no disposi novament del carnet , moment en què s ' ha d ' incorporar al lloc anterior , a donar-li feina en un altre lloc de treball .
Español: La privación del permiso de conducir a cualquier trabajador afectado por este Convenio , no comportará en ningún caso la rescisión del contrato laboral con la empresa , viniendo ésta obligada hasta tanto entre de nuevo en posesión del carné en cuyo caso se incorporará al puesto anterior , a darle ocupación en otro puesto de trabajo .
Català: En cas que un treballador afectat per aquest Conveni pateixi detenció o presó preventiva o definitiva , tant si és de caràcter judicial com si és imposada com a substitutiva de l ' impagament de sancions administratives , l ' empresa , que si ho vol , el pot donar de baixa de la Seguretat Social , està obligada , un cop sigui posat en llibertat , a readmetre ' l en les mateixes condicions que abans , i li ha de respectar l ' antiguitat i la categoria anterior .
Español: Si un trabajador , afectado por este Convenio , sufre detención o prisión preventiva o definitiva , bien de carácter judicial o impuesta como sustitutiva del impago de sanciones administrativas , la empresa , si así lo quiere , podrá darle de baja a todos los efectos de la Seguridad Social , una vez puesto en libertad , está obligada a readmitirle en las mismas condiciones que antes , respetándole antigüedad y categoría anterior .
Català: Això no és d ' aplicació per als casos en què la detenció o la presó del treballador tinguin causa en la comissió de delictes o faltes atemptatòries contra la propietat de l ' empresa i les persones que la constitueixen .
Español: No será de aplicación para aquellos casos en que la detención o prisión del trabajador sea a causa de la comisión de delitos o faltas atentatorias contra la propiedad de la empresa y las personas que la constituyen .
Català: Tots els treballadors d ' aquesta empresa estan sotmesos amb caràcter obligatori , i en el lloc que estableixi l ' empresa , a un reconeixement mèdic a l ' any ; i l ' empresa , per la seva banda , està obligada a anunciar aquest servei que s ' ha d ' efectuar durant el 1r trimestre .
Español: Todos los trabajadores de esta empresa estarán sometidos a un reconocimiento médico una vez al año , con carácter obligatorio y en el lugar que la empresa determine , quedando la empresa obligada a anunciar este servicio , que se efectuará en el primer trimestre .
Català: S ' ha de crear una Comissió Paritària de seguretat i higiene en el treball amb l ' objectiu d ' adaptar la legislació vigent en aquesta matèria a la realitat de Municipal de Serveis , SA .
Español: Se creará una Comisión Paritaria de Seguridad e Higiene en el trabajo para adaptar la legislación vigente en esta materia a la realidad de Municipal de Serveis , SA .
Català: Quan el treballador pateixi un accident , tant dins de la jornada de treball com en itineraris , i hagi d ' estar de baixa o hospitalitzat , ha de percebre el 100 % del seu sou base de cotització mentre duri aquesta situació .
Español: Cuando el trabajador sufriese un accidente , tanto dentro de la jornada de trabajo como en itinerarios , y deba estar de baja u hospitalizado , percibirá el 100 % de su sueldo base de cotización mientras dure su situación .
Català: Igualment , ha de percebre el 85 % de la seva base de cotització a partir del 1r dia d ' incapacitat temporal , sempre que anualment no sobrepassi el límit d ' absentisme , fixat en un 15 % del total de la plantilla .
Español: Igualmente percibirá el 85 % de su base de cotización a partir del 1r día de Incapacidad Temporal , siempre que no sobrepasare el límite de absentismo fijado en un 15 % del total de la plantilla anualmente .
Català: En cas d ' accident mortal o de gran invalidesa , s ' ha de pagar 18.000,00 euros , al seu cònjuge , tant si és home com dona , als hereus o en el seu cas els qui acreditin convivència o mateix mode filial .
Español: En caso de accidente mortal o gran invalidez , se pagará 18.000,00 euros , a su cónyuge , sea varón o mujer , o a sus herederos o en su caso a los que acreditan convivencia o del mismo modo filial .
Català: Que el treballador jubilable pertanyi per la seva categoria al grup professional d ' operaris , i que el treballador rellevista pugui ser contractat per l ' empresa indistintament amb una categoria qualsevol d ' aquest grup .
Español: Que el trabajador jubilable pertenezca por su categoría al grupo profesional de operarios , y que el trabajador relevista pueda ser contratado por la empresa indistintamente con una categoría cualquiera de este grupo .
Català: 6.L ' organització del treball del jubilar l ' ha de disposar l ' empresa generalment en 1 , 2 o 3 períodes avisant amb 2 mesos d ' antelació , i pot modificar-se per acord d ' ambdues parts .
Español: 6. ~~~ La organización del trabajo del jubilado la dispondrá la empresa generalmente en 1 , 2 o 3 períodos avisando con 2 meses de antelación , y puede modificar-se por acuerdo de ambas partes .
Català: El treballador jubilat ha de percebre les seves retribucions amb caràcter mensual en tots els conceptes en la forma proporcional a la jornada parcial que realitza anualment .
Español: El trabajador jubilado ha de percibir sus retribuciones con carácter mensual en todos los conceptos en la forma proporcional a la jornada parcial que realiza anualmente .
Català: El treballador conserva tots els drets del gaudi de vacances anuals establertes en el Conveni col · lectiu i d ' altres permisos i llicències retribuïdes , proporcionalment al temps contractat .
Español: El trabajador conserva todos los derechos del goce de vacaciones anuales establecidas en el Convenio colectivo y otros permisos y licencias retribuidas , proporcionalmente al tiempo contratado .
Català: a ) al treballador que tingui almenys 1 any d ' antiguitat en l ' empresa , l ' empara el dret que se li reconegui la possibilitat de prendre l ' excedència voluntària per un període no inferior a 6 mesos ni superior a 5 anys .
Español: a ) El trabajador , con al menos 1 año de antigüedad en la empresa , tendrá derecho a que se le reconozca la posibilidad de situarse en excedencia voluntaria por un plazo no inferior a 6 meses ni superior a 5 años .
Català: Aquest premi també l ' han de percebre quan compleixin 65 anys , i es jubilin totalment , els treballadors que d ' acord amb el que estableix l ' article 38 bis s ' hagin jubilat parcialment entre els 60 i els 65 anys .
Español: Este premio lo percibirán también cuando cumplan 65 años , y si se jubilan totalmente , los trabajadores que de acuerdo con lo establecido en el artículo 38 bis se hayan jubilado parcialmente entre los 60 y los 65 años .
Català: Es fa constar que si s ' eliminés el Reial Decret regulador de la jubilació parcial es recuperaria en el conveni l ' escalat anul · lat de l ' article 40 del conveni de 2004 , i a més actualitzant-lo amb els IPC ' s anuals entre l ' any 2006 i el de la recuperació , si s ' escau .
Español: Se hace constar que si se eliminara el Real Decreto regulador de la jubilación parcial se recuperaría en el convenio el escalado anulado del artículo 40 del convenio de 2004 , y se actualizaría con los IPC's anuales entre el año 2006 y el de la recuperación , si fuera el caso .
Català: També es poden contractar per cobrir la baixa treballadors que no estiguin en l ' empresa en el moment de produir-se el cessament de l ' empleat fix , i que hagin tingut vinculació amb l ' empresa anteriorment .
Español: También se podrán contratar para cubrir la baja trabajadores que no estén en la empresa en el momento de producirse el cese de los empleados fijos , y que hayan tenido vinculación con la empresa anteriormente .
Català: En aquells casos en què un treballador fix causi baixa a l ' empresa com a conseqüència d ' un procés d ' invalidesa permanent , tant si és total com absoluta , però declarada per la Seguretat Social com a invalidesa permanent amb reserva de lloc de treball , el treballador que se seleccioni per substituir-lo s ' ha de contractar com a interí i el seu contracte de treball ha de tenir una durada màxima de 2 anys , que és el període màxim de duració previst per l ' article 143 de la Llei general de la Seguretat Social , per poder instar la revisió per previsible millora de l ' estat d ' invalidesa del treballador fix , que hagi causat baixa en l ' empresa per aquestes circumstàncies , treballador que , d ' acord amb el que estableix l ' article 48 , apartat , 2 de l ' Estatut , es troba en situació de suspensió de la seva relació laboral amb dret a reserva de lloc de treball per un termini màxim de 2 anys .
Español: En aquellos supuestos en los que un trabajador fijo cause baja en la empresa , a consecuencia de un proceso de invalidez permanente , ya sea esta total o absoluta , pero declarada por la Seguridad Social , como invalidez permanente con reserva de puesto de trabajo , el trabajador que se contrate para sustituirlo , se contratará como interino y su contrato de trabajo tendrá una duración máxima de 2 años , que es el periodo de duración máximo , previsto por el art . ~~~ 143 de la Ley General de la Seguridad Social , para poder instar la revisión por previsible mejoría del estado de invalidez del trabajador fijo , que haya causado baja en la empresa por estas circunstancias , el trabajador que de acuerdo con lo establecido en el artículo 48 , apartado 2 , del Estatuto , se encontrara en situación de suspensión de su relación laboral con derecho a reserva de puesto de trabajo por un plazo máximo de 2 años .
Català: Si el cessament de l ' empleat fix és per jubilació als 64 anys , la cobertura en les condicions anteriors representa el compliment de l ' article 38 del Conveni .
Español: Si el cese del empleado fijo fuese por jubilación a los 64 años , la cobertura en las condiciones anteriores representará cumplimiento del artículo 38 del Convenio .
Català: Tot el personal comprès en aquest Conveni té dret , en igualtat de condicions , a cobrir les vacants de categoria superior o plaça de nova creació que es produeixin en l ' empresa , per la qual cosa , en matèria d ' ascensos , es crea una Comissió Paritària d ' Ascensos composta per 4 persones , 2 en representació de l ' empresa i 2 en representació dels treballadors .
Español: Todo el personal comprendido en este Convenio y el personal de la bolsa tendrá derecho , en igualdad de condiciones , a cubrir las vacantes de categoría superior o plazas de nueva creación que se produzcan en la empresa , y es por lo que en materia de ascensos , se crea una Comisión Paritaria de Ascensos compuesta por 4 personas , 2 en representación de la empresa y 2 en representación de los trabajadores .
Català: Personal administratiu i personal operari : les vacants o noves places que es produeixin en aquestes categories s ' han de cobrir per concurs oposició ; en el cas de concurrència de diferents candidats igualment capacitats , aquesta plaça l ' ha d ' ocupar el treballador que tingui més antiguitat en l ' empresa .
Español: Personal administrativo y personal operario : las vacantes o nuevas plazas , que se produzcan en estas categorías se cubrirán por concurso oposición , en el caso de concurrencia de distintos candidatos , igualmente capacitados , dicha plaza la ocupará aquel trabajador que tenga más antigüedad en la empresa .
Català: Per a la contractació de nous treballadors , l ' empresa es compromet a fer oferta d ' ocupació genèrica davant l ' OTG i el Servei Català d ' Ocupació , tot i que l ' empresa pot fer contractacions utilitzant altres mecanismes , en el cas que les necessitats no es puguin cobrir per les vies anteriorment esmentades .
Español: Para la contratación de nuevos trabajadores la empresa se compromete a realizar una oferta de empleo genérica ante la OTG y el Servicio Catalán de Colocación , pudiendo efectuar contrataciones mediante otros mecanismos , en el caso de no poder cubrir las necesidades por el procedimiento antes indicado .
Català: La Comissió s ' ha de reunir cada 2 mesos , i quan hi hagi contractes per un període superior a 10 dies que no siguin per substitució d ' incapacitat temporal .
Español: Dicha comisión se reunirá cada 2 meses , y cuando haya contratos por un período superior a 10 días que no sean por sustitución de Incapacidad Temporal .
Català: Un cop transcorregut el termini esmentat , el treballador ha de passar a formar part de la plantilla de l ' empresa , i el temps de prova se li ha de computar a efectes d ' antiguitat .
Español: Transcurrido el plazo referido , el trabajador pasará a figurar en la plantilla de la empresa , y el tiempo que hubiera servido en calidad de prueba , se le computará a efectos de antigüedad .
Català: Ha de realitzar les funcions pròpies de peó i a més se li poden assignar treballs amb vehicles tipus Porter o similars , els quals estan relacionats amb vacants definitives en aquests llocs de treball .
Español: Realizará las tareas propias de peón y además se le podrán asignar trabajos con vehículos tipo " Porter " o similares . ~~~ Estando relacionadas a vacantes definitivas en estos puestos de trabajo .
Català: En els casos previstos en l ' article 52 de l ' Estatut dels treballadors , ambdues parts acorden introduir en la regulació legal del procediment , un període de consultes de 10 dies que ha de dur-se a terme en el termini de preavís reglamentàriament establert .
Español: En los casos previstos en el artículo 52 del Estatuto de los Trabajadores , ambas partes acuerdan introducir en la regulación legal del procedimiento , un período de consultas de 10 días que deberá llevarse a cabo dentro del plazo de preaviso reglamentariamente establecido .
Català: Els termes de la reestructuració , càrrega lateral i recollida orgànica pactades en anteriors convenis , i els acords referents a això consten en l ' Annex del Conveni , expressament denominat Annex reestructuració càrrega lateral i recollida orgànica , amb referència en aquesta disposició addicional segona .
Español: Los términos de la reestructuración , carga lateral y recogida orgánica pactado en anteriores convenios , y los acuerdos que se deriven constan en el Anexo del Convenio , expresamente denominado « Anexo reestructuración carga lateral y recogida orgánica » con referencia a esta Disposición adicional segunda .
Català: Es crea una borsa de treball de 15 persones , i per ingressar-hi s ' estableix el criteri del còmput de dies treballats a MUSERSA des de l ' any 1990 .
Español: Se crea una bolsa de trabajo de 15 personas , y para ingresar se establece el criterio del cómputo de días trabajados en Municipal de Servicios , SA , desde el año 1990.
Català: En relació amb la jubilació parcial de l ' article 38 bis i pel que fa a la borsa regulada en aquesta Disposició addicional es pacta , que aquesta borsa amb independència de les jubilacions parcials s ' ha de mantenir amb 15 persones .
Español: En relación con la jubilación parcial del artículo 38 bis en relación a la bolsa regulada en esta disposición adicional se pacta , que esta bolsa con independencia de las jubilaciones parciales se mantendrá en 15 personas .
Català: Els contractes de relleu de les jubilacions parcials no computen a efectes de la borsa , amb la qual cosa els 15 actuals s ' incrementarien en tants llocs de treball com jubilacions parcials estiguin coberts amb personal de la borsa
Español: Los contratos de relieve de las jubilaciones parciales no computarán a efectos de la bolsa , por lo que los 15 actuales se incrementarían en tantos puestos como jubilaciones parciales estén cubiertas con personal de la bolsa .
Català: L ' organització esmentada pot cobrir-se amb els actuals treballadors de festius i de mercats , que haurien de canviar les seves condicions actuals per les relatives a les d ' aquesta nova organització , i / o prioritàriament amb voluntaris , sempre en el grup 2 de la distribució anterior , afegint-hi a més a més 3 incorporacions noves per a l ' any 2004 , en el grup 1 , especificades més endavant .
Español: La organización mencionada podrá cubrirse con los actuales trabajadores de festivos y de mercados , que tendrían que cambiar sus condiciones actuales por las relativas a las de esta nueva organización , y/ o prioritariamente con voluntarios , siempre en el grupo 2 de la distribución anterior , añadiendo además 3 incorporaciones nuevas para el año 2004 , en el grupo 1 , especificadas más adelante .
Català: Així mateix aquesta organització ha de permetre igualar la jornada dels dissabtes a la de la resta de dies de la setmana , possibilitar la jornada contínua dels operaris de la deixalleria , així com la seva obertura tots els dissabtes i poder obrir els matins dels diumenges amb aquest personal , segons l ' article 8è .
Español: Asimismo esta organización permitirá igualar la jornada de los sábados a la del resto de días de la semana , posibilitar la jornada continua de los operarios del vertedero , así como su obertura todos los sábados y poder abrir las mañanas de los domingos con este personal , según el artículo 8.
Català: Ja que en aquest dispositiu s ' inclouen els treballadors de mercats , als quals les seves condicions de contractació i de treball quedaven regulades en el Conveni anterior , les seves condicions s ' han de substituir per les d ' aquesta disposició i la disposició addicional sisena del Conveni anterior ha de quedar sense validesa i / o anul · lada .
Español: Como que en este dispositivo se incluyen los trabajadores de mercados , que sus condiciones de contratación y trabajo quedaban reguladas en el Convenio anterior , sus condiciones se sustituirán por las de esta disposición y la disposición adicional sexta del Convenio anterior quedará sin validez y/ o anulada .
Català: Pel que fa a la creació de lloc de treball referida a aquest Conveni , s ' han de convertir 3 contractes de la borsa en indefinits a partir de l ' 1 de juny , que han de cobrir substitucions fins al final del període de vacances , per iniciar aquesta data les funcions que possibilitin aquestes contractacions .
Español: Referente a las contrataciones nuevas ya señaladas en la disposición anterior , la empresa se compromete a contratar 6 trabajadores durante la vigencia de este Convenio , de los que , como mínimo , 3 tienen que ser contratados en el transcurso del año 2004.
Català: Dels plusos complementaris que cobraven el 2004 , l ' encarregat i els capatassos , els quals superen el Conveni , es va acordar en el Conveni 2004 / 2005 :
Español: De los pluses complementarios que cobraban el año 2004 el encargado y los capataces , los cuales superan al Convenio , se acordó en el Convenio 2004-2005 :
Català: c ) El traspàs a taules d ' aquesta quantitat no ha de representar cap augment per a ells respecte d ' allò que es pacta en el Conveni , per la qual cosa s ' ha d ' efectuar en els seus plus complementaris d ' absorció respectius que correspongui en funció de les seves condicions particulars que ha d ' incloure antiguitat i plus ( nocturn i penós ) de cada cas .
Español: c ) El traspaso a tablas de esta cantidad no tiene que representar para ellos ningún aumento respecto de lo que se pacta en el Convenio , por lo que se efectuó en sus respectivos pluses complementarios la absorción que corresponda en función de sus condiciones particulares que incluyó la antigüedad y pluses ( nocturnos y penosos ) de cada caso .
Català: 01 / 2004 del Departament de Treball ) , l ' empresa es compromet a retirar i deixar sense efecte tots els avisos , acomiadaments i expedients sancionadors oberts , o en curs , i a no obrir-ne cap altre amb ocasió o motiu d ' aquesta vaga .
Español: 01/ 2004 del Departamento de Trabajo ) , la empresa se compromete a retirar y dejar sin efecto todos los avisos , despidos y expedientes sancionadores abiertos , o en curso , y a no abrir ninguno otro con ocasión o motivo de esta huelga .
Català: Preveient el funcionament de corretorns ( càrrega lateral , recollida convencional i rentat de contenidors ) es fa constar que el nombre de dies d ' assignació efectiva al treball específic de càrrega lateral ha de variar el nombre de dies entre els 7 conductors implicats , fet que afecta la percepció del plus compensatori denominat .de càrrega lateral . , que es defineix .
Español: Previéndose el funcionamiento de correturnos ( carga lateral , recogida convencional y lavado de contenedores ) se hace constar , que el número de días de asignación efectiva al trabajo específico de carga lateral variará el número de días entre los 7 conductores implicados , lo que afectará a la percepción del plus compensatorio denominado « de carga lateral » que luego se define .
Català: Servei dia : 1 conductor i 2 peons ( el conductor i 1 peó vénen del servei .aiguabatre mixt de vials nocturn . ~ ~ ~ i hi han de tornar ) .
Español: Servicio día : 1 conductor y 2 peones ( el conductor y 1 peón proceden del servicio " aiguabatre mixto de viales nocturnos " y regresarán al mismo ) .
Català: Quantia : És la que consta en les taules , que s ' ha de cobrar per dia de treball en la funció concreta que compensa , de la qual pot variar el nombre de dies assignats al servei d ' alguns empleats ; també podrien ser variables les quantitats que s ' han de rebre per a aquest concepte .
Español: Cuantía : Será la que conste en las tablas , que se cobrarán por día de trabajo en la función concreta que compensa y que puede variar el número de días asignados al servicio de algunos empleados , podrían ser también variables las cantidades a percibir por este concepto .
Català: La creació de l ' anomenat plus en aquests llocs respon al fet que si bé les funcions previstes no modifiquen la categoria , els anomenats llocs del servei s ' han de proveir amb empleats peons amb aptituds per poder usar el porter en els desplaçaments entre contenidors , per la qual cosa han de tenir el carnet corresponent i realitzar les tasques fonamentals d ' esforç físic del peó .
Español: La creación del mencionado plus en estos puestos responde , a que si bien las funciones previstas no modifican la categoría , los citados puestos del servicio deben proveerse con empleados peones con aptitudes para poder usar el porter en los desplazamientos entre contenedores , debiendo estar provistos del carné correspondiente y realizando las tareas fundamentales de esfuerzo físico del peón .
Català: C : categoria ; T : torn ; SB : salari base ; CE : complement empresa ; PTP : plus tòxic penós ; PN : Plus de nocturnitat ; PDT : plus distància i transport ; PA : plus activitat ; TM : total mensual ; TA : total anual .
Español: C : categoría ; T : turno ; SB : salario base ; CE : complemento empresa ; PTP : plus tòxico penoso ; PN : Plus de nocturnidad ; PDT : plus distancia y transporte ; PA : plus actividad ; TM : total mensual ; TA : total anual .
Català: C : categoria ; T : torn ; SB : salari base ; CE : complement empresa ; PTP : plus tòxic penós ; PN : Plus de nocturnitat ; PDT : plus distància i transport ; PA : plus activitat ; TM : total mensual ; TA : total anual .
Español: C : categoría ; T : turno ; SB : salario base ; CE : complemento empresa ; PTP : plus toxico penoso ; PN : Plus de nocturnidad ; PDT : plus distancia i transporta ; PA : plus actividad ; TM : total mensual ; TA : total anual .
Català: L ' empresa Endesa Distribución Eléctrica , SL , amb domicili social al c . Paral · lel , 51 , de Barcelona , ha sol · licitat la concessió de l ' autorització administrativa i l ' aprovació del projecte d ' un nou transformador al terme municipal de Palau-saverdera .
Español: La empresa Endesa Distribución Eléctrica , SL con domicilio social en la c. Paral·lel , 51 , de Barcelona , ha solicitado la concesión de la autorización administrativa y la aprobación del proyecto de un nuevo transformador en el termino municipal de Palau-saverdera .
Català: Atès que , d ' acord amb la Llei 54 / 1997 , de 27 de novembre , de regulació del sector elèctric , són aplicables el Decret 351 / 1987 , de 23 de novembre , pel qual es determinen els procediments administratius aplicables a les instal · lacions elèctriques ; el Reial decret 1955 / 2000 , d ' 1 de desembre , pel qual es regulen les activitats de transport , distribució , comercialització , subministrament i procediment administratiu d ' autorització de les instal · lacions d ' energia elèctrica ; i el Decret 1775 / 1967 , de 22 de juliol , sobre règim d ' autorització , ampliació i trasllat d ' indústries , així com els reglaments tècnics específics ;
Español: Dado que , de acuerdo con la Ley 54/ 1997 , de 27 de noviembre , de regulación del sector eléctrico , resultan de aplicación el Decreto 351/ 1987 , de 23 de noviembre , por el que se determinan los procedimientos administrativos aplicables a las instalaciones eléctricas ; el Real decreto 1955/ 2000 , de 1 de diciembre , por el que se regulan las actividades de transporte , distribución , comercialización , suministro y procedimiento administrativo de autorización de las instalaciones de energía eléctrica ; y el Decreto 1775/ 1967 , de 22 de julio , sobre régimen de autorización , ampliación y traslado de industrias , así como los reglamentos técnicos específicos ;
Català: Atès que la competència per conèixer i resoldre aquest expedient s ' atribueix al director dels Serveis Territorials d ' Economia i Finances , d ' acord amb el que estableixen el Decret 421 / 2006 , de 28 de novembre , de creació , denominació i determinació de l ' àmbit de competència dels departaments de l ' Administració de la Generalitat de Catalunya , i la disposició addicional 1 del Decret 506 / 2006 , de 10 de desembre , de reestructuració del Departament d ' Economia i Finances , en relació amb el Reial decret 1955 / 2000 , d ' 1 de desembre , que regula les activitats de transport , distribució , comercialització subministrament i procediments d ' autorització d ' instal · lacions d ' energia elèctrica ;
Español: Dado que la competencia para conocer y resolver el presente expediente se atribuye al director de los Servicios Territoriales de Economía y Finanzas , de acuerdo con lo que establecen el Decreto 421/ 2006 , de 28 de noviembre , de creación , denominación y determinación en el ámbito de competencia de los departamentos de la Administración de la Generalidad de Cataluña , y la disposición adicional 1 del Decreto 506/ 2006 , de 10 de diciembre , de reestructuración del Departamento de Economía y Finanzas , en relación con el Real decreto 1955/ 2000 , de 1 de diciembre , que regula las actividades de transporte , distribución , comercialización , suministro y procedimiento de autorización de las instalaciones de energía eléctrica .
Català: .1 Autoritzar l ' empresa Endesa Distribución Eléctrica , SL , el projecte d ' instal · lació elèctrica que consisteix en un nou transformador de 132 / 25 kV , de 40 MVA , i l ' adequació de l ' edifici de 25 kV al terme municipal de Palau-saverdera .
Español: .1 Autorizar a la empresa Endesa Distribución Eléctrica , SL , el proyecto de instalación eléctrica que consiste en un nuevo transformador de 132/ 25 kV . ~~~ de 40 MVA , y la adecuación del edificio de 25 kV en el término municipal de Palau-saverdera .
Català: a ) Les instal · lacions es realitzaran d ' acord amb les especificacions i els plànols que figuren al Projecte presentat per l ' empresa sol · licitant en data 9.3.2005 , signat per l ' enginyer Industrial Vicent Bernat i Martí , el qual ha servit de base per a la tramitació de l ' expedient , i d ' acord amb les reglamentacions tècniques preceptives .
Español: a ) Las instalaciones se realizarán de acuerdo con las especificaciones y los planos que figuran en el Proyecto presentado por la empresa solicitante en fecha 9.3.2005 , firmado por el Ingeniero Industrial Vicent Bernat i Martí , el cual ha servido de base para la tramitación del expediente , y de acuerdo con las reglamentaciones técnicas preceptivas .
Català: f ) L ' empresa trametrà als Serveis Territorials a Girona el certificat final d ' obra , signat per un tècnic competent , que acrediti que les instal · lacions s ' ajusten al Projecte aprovat i que s ' han complert les normes i els reglaments d ' aplicació .
Español: f ) La empresa enviará a los Servicios Territoriales en Girona el certificado final de obra , firmado por un técnico competente , que acredite que las instalaciones se ajustan al Proyecto aprobado y que se han cumplido las normas y los reglamentos de aplicación .
Català: h ) L ' Administració podrà deixar sense efecte aquesta autorització en cas d ' incompliment de les condicions indicades , de facilitar dades inexactes o per qualsevol altra causa excepcional que ho justifiqui .
Español: h ) La Administración podrá dejar sin efecto esta autorización en caso de incumplimiento de las condiciones indicadas , de facilitar datos inexactos o por cualquier otra causa excepcional que lo justifique .
Català: .4 Contra aquesta Resolució , que no exhaureix la via administrativa , es pot interposar recurs d ' alçada davant el director general d ' Energia i Mines , en el termini d ' un mes comptat des de l ' endemà de la seva publicació al DOGC , sens perjudici que es pugui interposar qualsevol altre recurs que sigui procedent .
Español: .4 Contra la presente Resolución , que no agota la vía administrativa , se puede interponer recurso de alzada ante el director general de Energía y Minas , en el plazo de un mes contado a partir del día siguiente al de su publicación en el DOGC , sin perjuicio de que se pueda interponer cualquier otro recurso que sea procedente .
Català: Vist el text del Conveni col · lectiu de condicions de treball del personal laboral de l ' Ajuntament de Figueres , subscrit , d ' una banda , pels representants de l ' Ajuntament i , de l ' altra , pels del personal laboral , el dia 19 de juny de 2006 , i d ' acord amb el que estableixen els articles 90.2 i 90.3 del Reial decret legislatiu 1 / 1995 , de 24 de març , pel qual s ' aprova el text refós de l ' Estatut dels treballadors ; el Decret de la Generalitat de Catalunya 326 / 1998 , de 24 de desembre ; l ' article 170.1.j ) de la Llei orgànica 6 / 2006 , de 19 de juliol , de reforma de l ' Estatut d ' Autonomia de Catalunya , i altres normes concordants ,
Español: Visto el texto del Convenio colectivo de condiciones de trabajo del personal laboral del Ayuntamiento de Figueres , suscrito , por una parte , por los representantes del Ayuntamiento y , por la otra , por los del personal laboral , el día 19 de junio de 2006 , y de acuerdo con lo que establecen los artículos 90.2 y 90.3 del Real decreto legislativo 1/ 1995 , de 24 de marzo , por el que se aprueba el Texto refundido del Estatuto de los trabajadores ; el Decreto de la Generalidad de Cataluña 326/ 1998 , de 24 de diciembre ; el artículo 170.1.j ) de la Ley orgánica 6/ 2006 , de 19 de julio , de reforma del Estatuto de Autonomía de Cataluña , y otras normas concordantes ,
Català: .1 Ordenar la inscripció del Conveni col · lectiu de condicions de treball del personal laboral de l ' Ajuntament de Figueres per als anys 2006-2008 ( codi de conveni núm .
Español: .1 Ordenar la inscripción del Convenio colectivo de condiciones de trabajo del personal laboral del Ayuntamiento de Figueres para los años 2006-2008 ( código de convenio núm .
Català: També s ' aplica al personal subjecte a dret laboral que presta serveis de caràcter temporal , en tot allò que és compatible amb la naturalesa de la seva relació d ' ocupació , així com als ens creats o de nova creació i que en el moment del Conveni figuren en el capítol 1 de personal , i amb les excepcions incloses en aquest Conveni .
Español: También se aplica al personal sujeto a derecho laboral que presta servicios de carácter temporal , en todo aquello que sea compatible con la naturaleza de su relación de empleo , así como a los entes creados o de nueva creación y que en el momento del Convenio figuran en el Capítulo 1 de personal , y con las excepciones incluidas en este Convenio .
Català: a ) El personal contractat que presta els seus serveis en virtut d ' un contracte de consultora i / o assistència de serveis de treballs específics i concrets no habituals , regulats en els articles 197 i següents de la Llei 13 / 1995 , de 18 de maig , de contractes de les administracions públiques .
Español: a ) El personal contratado que preste sus servicios en virtud de un contrato de consultoría y/ o asistencia de servicios de trabajos específicos y concretos no habituales , regulados en los artículos 197 y siguientes de la Ley 13/ 1995 , de 18 de mayo , de contratos de las administraciones públicas .
Català: L ' entrada en vigor del present Conveni , un cop aprovat per part del Ple de l ' Ajuntament , és a partir del dia següent a la seva publicació en el DOGC , i els seus efectes es retrotrauen al dia 1 de gener de l ' any 2006 , en tot allò que resulta aplicable , en especial pel que respecta al règim i a la quantia de les retribucions que es reconeixen en aquest Conveni , i arriben fins al 31 de desembre de l ' any 2008 .
Español: La entrada en vigor del presente Convenio , una vez aprobado por parte del Pleno del Ayuntamiento , es a partir del día siguiente a su publicación en el DOGC , y sus efectos se retrotraen al día 1 de enero del año 2006 , en todo aquello que resulte aplicable , en especial por lo que respecta al régimen y a la cuantía de las retribuciones que se reconocen en este Convenio , y llegan hasta el 31 de diciembre del año 2008.
Català: En cas que s ' efectuï la denúncia , aquesta s ' ha de formular mitjançant comunicació escrita dirigida a l ' altra part , com a mínim 3 mesos abans de la seva finalització , o en qualsevol de les seves eventuals pròrrogues .
Español: En caso de que se efectúe la denuncia , ésta se tendrá que formular mediante comunicación escrita dirigida a la otra parte , como mínimo 3 meses antes de su finalización , o en cualquiera de sus eventuales prórrogas .
Català: En el termini d ' 1 mes des de l ' entrada en vigor d ' aquest Conveni , s ' ha de constituir una comissió paritària de seguiment , formada per 1 representant de cada una de les centrals sindicals i 1 representant del Comitè d ' Empresa , i pel mateix nombre de membres en representació de l ' Ajuntament de Figueres , designats per l ' alcalde / essa .
Español: En el plazo de 1 mes desde la entrada en vigor de este Convenio , se constituirá una comisión paritaria de seguimiento , formada por 1 representante de cada una de las centrales sindicales y 1 representante del Comité de Empresa , y por el mismo número de miembros en representación del Ayuntamiento de Figueres , designados por el alcalde/ sa .
Català: La Comissió Paritària de Seguiment es constitueix per tal de resoldre els conflictes d ' interpretació de caràcter general que sorgeixen o que li són sotmesos , fer el seguiment , la vigilància o resoldre les discrepàncies sobre el contingut d ' aquest Conveni .
Español: La Comisión Paritaria de Seguimiento se constituye con el fin de resolver los conflictos de interpretación de carácter general que surjan o que le sean sometidos , hacer el seguimiento , la vigilancia o resolver las discrepancias sobre el contenido de este Convenio .
Català: Ha d ' assistir a la Comissió Paritària de Seguiment un treballador / a designat per l ' alcalde / essa que ha d ' actuar de secretari / ària d ' actes , sense veu ni vot .
Español: Asistirá a la Comisión Paritaria de Seguimiento un trabajador designado por el alcalde que actuará de secretario de actas , sin voz ni voto .