Helsinki-NLP/opus_dogc huggingface dataset:
Català: Donades les particularitats del servei policial i el seu desenvolupament , segons un quadrant de servei en distribució anual , es preveu que les diferents festes oficials ( estatals , autonòmiques , locals i altres que es determini ) , així com els assumptes propis quedin inclosos al quadrant de servei anual , en divendres alternatius , dia anterior al cap de setmana lliure de servei del treballador ; cosa que fonamenta el divendres festiu del punt 3 .
Español: Dadas las particularidades del servicio policial y su desarrollo , según un cuadrante de servicio en distribución anual , se prevé que las diferentes fiestas oficiales ( estatales , autonómicas , locales y otras que se determinen ) , así como los asuntos propios queden incluidos en el cuadrante de servicio anual , en viernes alternativos , día anterior al fin de semana libre de servicio del trabajador ; lo cual fundamenta el viernes festivo del punto 3.
Català: Aquesta planificació serà orientativa , sense perjudici del sistema de confirmació de la planificació mensual que haurà de fer-se sempre 10 dies abans del període planificat , la qual cosa preveu la planificació anual de les hores extraordinàries .
Español: Esta planificación será orientativa , sin perjuicio del sistema de confirmación de la planificación mensual que tendrá que hacerse siempre 10 días antes del periodo planificado , lo cual prevé la planificación anual de las horas extraordinarias .
Català: Els funcionaris de la Policia Local podran permutar entre ells , dintre d ' un mateix grup funcional ( operatiu o especial ) , els dies de treball , modificant d ' aquesta manera el calendari anual , sense cap altre tràmit que la comunicació , mitjançant sol · licituds adreçades als comandaments , els quals ho hauran de considerar als efectes de la cobertura del lloc de treball .
Español: Los funcionarios de la Policía Local podrán permutar entre ellos , dentro de un mismo grupo funcional ( operativo o especial ) , los días de trabajo , modificando de esta manera el calendario anual , sin ningún otro trámite que la comunicación , mediante solicitudes dirigidas a los mandos , los cuales lo tendrán que considerar a los efectos de la cobertura del puesto de trabajo .
Català: Quan el comandament responsable de la planificació en tingui constància , ho haurà de traslladar als quadrants dels agents que permuten , en el termini de 4 dies des de la petició ( a excepció de casos excepcionals , els quals s ' hauran de justificar ) .
Español: Cuando el mando responsable de la planificación tenga constancia , lo tendrá que trasladar a los cuadrantes de los agentes que permuten , en el plazo de 4 días desde la petición ( a excepción de casos excepcionales , los cuales se tendrán que justificar ) .
Català: La permuta entre els funcionaris quedarà automàticament sense efectes en cas que una de les parts modifiqui per qualsevol circumstància l ' acord inicial , a excepció de casos de força major .
Español: La permuta entre los funcionarios quedará automáticamente sin efectos en el supuesto de que una de los partes modifique por cualquier circunstancia el acuerdo inicial , a excepción de casos de fuerza mayor .
Català: A l ' hora de realitzar les permutes , es tindrà en compte el punt 3 d ' aquest article , pel qual el treballador no podrà fer serveis de més de 12 hores continuades .
Español: A la hora de realizar las permutas , se tendrá en cuenta el punto 3 de este artículo , por lo que el trabajador no podrá hacer servicios de más de 12 horas continuadas .
Català: Les vacances dels funcionaris de la Policia Local seran les mateixes previstes als pactes vigents a cada moment per a la resta de treballadors de l ' Ajuntament de Calafell .
Español: Las vacaciones de los funcionarios de la Policía Local serán las mismas previstas en los pactos vigentes en cada momento para el resto de trabajadores del Ayuntamiento de Calafell .
Català: S ' hauran de demanar abans de la primera quinzena del mes de febrer i s ' exposaran set dies al tauler d ' anuncis , per a possibles al · legacions , abans de final de febrer per tal d ' aprovar-les l ' 1 de març de l ' any en curs .
Español: Se tendrán que pedir antes de la primera quincena del mes de febrero y se expondrán siete días en el tablón de anuncios , para posibles alegaciones , antes de final de febrero para aprobarlas el 1 de marzo del año en curso .
Català: Per motiu del treball específic de la policia local , les vacances es podran demanar de l ' 1 de febrer de l ' any en curs al 15 de gener de l ' any següent .
Español: Por motivo del trabajo específico de la Policía Local , las vacaciones se podrán pedir del 1 de febrero del año en curso al 15 de enero del año siguiente .
Català: En previsió que hi haurà d ' haver cinc persones per grup operatiu , les vacances a partir de l ' 1 de gener del 2006 seran en primera instància obligatòries de fer als mesos de juny , juliol , agost , setembre i desembre , de forma rotativa per als components de cada grup de treball .
Español: En previsión que deberá haber cinco personas por grupo operativo , las vacaciones a partir del 1 de enero del 2006 serán en primera instancia obligatorias de hacerlas en los meses de junio , julio , agosto , septiembre y diciembre , de forma rotativa por los componentes de cada grupo de trabajo .
Català: D ' acord amb el paràgraf tercer , el treballador que li pertoqui les vacances el mes de juny les podrà canviar en dos períodes : la quinzena de Setmana Santa i segona setmana de juny o la segona de juny i la primera quinzena de desembre .
Español: De acuerdo con el párrafo tercero , el trabajador que le corresponda las vacaciones el mes de junio las podrá cambiar en dos periodos : la quincena de Semana Santa y segunda semana de junio o la segunda de junio y la primera quincena de diciembre .
Català: Una vegada , que siguin establertes les vacances al quadrant de treball , els membres del cos de la policia , podran permutar les mateixes , entre ells dintre de la mateixa escala i grup de treball , o també dintre de una mateixa escala .
Español: Una vez , que sean establecidas las vacaciones al cuadrante de trabajo , los miembros del cuerpo de la policía , podrán permutar las mismas , entre ellos dentro de la misma escala y grupo de trabajo , o también dentro de una misma escala .
Català: Dintre del període assignat al paràgraf segon , podran coincidir dues persones dintre d ' un mateix grup de treball , en aquest cas , sol podrà coincidir la segona persona amb la primera un màxim de tres dies , dintre d ' un període d ' un mes .
Español: Dentro del periodo asignado al párrafo segundo , podrán coincidir dos personas dentro de un mismo grupo de trabajo , en este caso , sol podrá coincidir la segunda persona con la primera un máximo de tres días , dentro de un periodo de un mes .
Català: Es regirà segons el que disposa l ' apartat primer del Decret 233 / 2002 , de 25 de setembre , pel qual s ' aprova el Reglament d ' accés , promoció i mobilitat de les policies locals .
Español: Se regirá según lo que dispone el apartado primero del Decreto 233/ 2002 , de 25 de septiembre , por el que se aprueba el Reglamento de acceso , promoción y movilidad de las policías locales .
Català: L ' accés al grup D ( caporal ) es realitzarà mitjançant concurs-oposició intern , entre els funcionaris de carrera del cos de la Policia Local de Calafell , amb més de dos anys d ' antiguitat a la plaça inferior a la qual es pretén accedir .
Español: El acceso al grupo D ( cabo ) se realizará mediante concurso-oposición interno , entre los funcionarios de carrera del cuerpo de la Policía Local de Calafell , con más de dos años de antigüedad a la plaza inferior a la que se pretende acceder .
Català: És personal interí les persones que , en virtut de nomenament de l ' alcalde o el regidor delegat , presten serveis amb caràcter transitori i ocupen llocs de treball reservats a funcionaris de carrera , perquè estan vacants o perquè estan proveïts per personal en alguna situació administrativa amb dret a la reserva .
Español: Es personal interino las personas que , en virtud de nombramiento del alcalde o el edil delegado , prestan servicios con carácter transitorio y ocupan puestos de trabajo reservados a funcionarios de carrera , porque están vacantes o porque están provistos por personal en alguna situación administrativa con derecho a la reserva .
Català: L ' Ajuntament es compromet a convocar les places que estiguin ocupades per personal interí , dintre de la legislació vigent , o els acords que es puguin arribar amb la representació dels treballadors .
Español: El Ayuntamiento se compromete en convocar las plazas que estén ocupadas por personal interino , dentro de la legislación vigente , o los acuerdos que se puedan llegar con la representación de los trabajadores .
Català: El personal interí provinent d ' altres administracions i que sigui funcionari de carrera al seu lloc tindrà tots els drets econòmics reconeguts als funcionaris de la Policia Local de Calafell .
Español: El personal interino proveniente de otras administraciones y que sea funcionario de carrera a su lugar tendrá todos los derechos económicos reconocidos a los funcionarios de la Policía Local de Calafell .
Català: Les prolongacions de la jornada no seran serveis extraordinaris per tal com es tracta d ' una continuïtat del servei ordinari i desenvolupat en la corresponent jornada , amb motiu de la finalització d ' un servei o restabliment del relleu .
Español: Las prolongaciones de la jornada no serán servicios extraordinarios puesto que se trata de una continuidad del servicio ordinario y desarrollado en la correspondiente jornada , con motivo de la finalización de un servicio o restablecimiento del relieve .
Català: Les revisions psicològiques i mèdiques corresponents al col · lectiu de la Policia Local es realitzaran d ' acord amb el que preveuen els articles 23.1 i 24 del Decret 219 / 96 , del reglament d ' armes per a policia local , cada dos anys , i també quan el cap de la policia local ho sol · liciti motivadament .
Español: Las revisiones psicológicas y médicas correspondientes al colectivo de la Policía Local se realizarán de acuerdo con lo que prevén los artículos 23.1 y 24 del Decreto 219/ 96 , del reglamento de armas para policía local , cada dos años , y también cuando el jefe de la policía local lo solicite motivadamente .
Català: En cas que un treballador , a sol · licitud d ' ell mateix per resultat d ' una actuació , es vegi implicat davant d ' una possible infecció o estigui exposat a un possible contagi directe o indirecte , l ' Ajuntament garanteix immediatament els mitjans necessaris externs ( bé mitjançant la mútua de treball o bé per altres recursos sanitaris ) , per a la realització de proves necessàries , del tractament i del seguiment , de forma efectiva .
Español: En el supuesto de que un trabajador , a solicitud de él mismo por resultado de una actuación , se vea implicado ante una posible infección o esté expuesto a un posible contagio directo o indirecto , el Ayuntamiento garantiza inmediatamente los medios necesarios externos ( bien mediante la mutua de trabajo o bien por otros recursos sanitarios ) , para la realización de pruebas necesarias , del tratamiento y del seguimiento , de forma efectiva .
Català: El Comitè de Salut Laboral , o si no un representant seu , tindrà coneixement i participarà en els possibles canvis d ' uniforme i tindrà veu en la decisió final .
Español: El Comité de Salud Laboral , o en su defecto un representante sede , tendrá conocimiento y participará en los posibles cambios de uniforme y tendrá voz en la decisión final .
Català: D ' acord amb el que preveu l ' article 45 de la Llei de policies locals de Catalunya , s ' acorda fer un reglament intern de distincions i condecoracions com a reconeixements de les tasques pròpies de la Policia Local de l ' Ajuntament de Calafell .
Español: De acuerdo con lo que prevé el artículo 45 de la Ley de policías locales de Catalunya , se acuerda hacer un reglamento interno de distinciones y condecoraciones como reconocimientos de las tareas propias de la Policía Local del Ayuntamiento de Calafell .
Català: Les distincions i les recompenses han de constar en l ' expedient personal del funcionari i poden ésser valorades com a mèrit en els concursos de provisió de llocs de treball .
Español: Las distinciones y las recompensas tienen que constar en el expediente personal del funcionario y pueden ser valoradas como mérito en los concursos de provisión de puestos de trabajo .
Català: Es crearà un Comitè compost pel regidor de l ' àrea , el cap de la Policia Local i dos representants del Comitè de la Policia Local , el qual farà una proposta i l ' elevarà al Ple perquè la ratifiqui .
Español: Se creará un Comité compuesto por el regidor del área , el jefe de la Policía Local y dos representantes del Comité de la Policía Local , el cual hará una propuesta y la elevará al Pleno para que la ratifique .
Català: La segona activitat és una situació administrativa que afecta els funcionaris de la Policia Local , i que té l ' objecte de garantir l ' adequada aptitud psicofísica dels agents , mentre estiguin en actiu , assegurant l ' eficàcia en el servei , ja que el transcurs del temps comporta un major desgast físic i psíquic i un grau més alt de penositat vers els altres col · lectius .
Español: La segunda actividad es una situación administrativa que afecta los funcionarios de la Policía Local , y que tiene el objeto de garantizar la adecuada aptitud psicofísica de los agentes , mientras estén en activo , asegurando la eficacia en el servicio , ya que el transcurso del tiempo comporta un mayor desgaste físico y psíquico y un grado más alto de penosidad hacia los otros colectivos .
Català: D ' acord amb allò que estableix la legislació vigent en matèria de policies locals de Catalunya , l ' Ajuntament de Calafell , en el marc del present conveni , elaborarà conjuntament amb la Junta de Personal , un reglament regulador de la segona activitat .
Español: De acuerdo con aquello que establece la legislación vigente en materia de policías locales de Catalunya , el Ayuntamiento de Calafell , en el marco del presente convenio , elaborará conjuntamente con la Junta de Personal , un reglamento regulador de la segunda actividad .
Català: Donat el deure inexcusable d ' assistència al jutjat a requeriment judicial , es determinen unes indemnitzacions per assistència , per motiu de les actuacions judicials realitzades amb motiu del càrrec de funcionari de la Policia Local de Calafell segons la legislació vigent a cada moment .
Español: Dado el deber inexcusable de asistencia al juzgado a requerimiento judicial , se determinan unas indemnizaciones por asistencia , por motivo de las actuaciones judiciales realizadas con motivo del cargo de funcionario de la Policía Local de Calafell según la legislación vigente en cada momento .
Català: Les compareixences a jutjats i assistències a judici , fora de l ' horari de servei , convenientment justificades s ' indemnitzaran a raó de la següent escala :
Español: Las comparecencias a juzgados y asistencias a juicio , fuera del horario de servicio , convenientemente justificadas se indemnizarán a razón de la siguiente escala :
Català: Qualssevol compareixences a jutjat i assistències a judicis fora de la demarcació de Tarragona o Barcelona donen dret a indemnització com si es tractés d ' una audiència i a una indemnització per a allotjament , manutenció i desplaçament , si cal , que es farà efectiva al treballador abans de l ' assistència , prèvia sol · licitud de l ' interessat i posterior justificació .
Español: Cualesquiera comparecencias a juzgado y asistencias a juicios fuera de la demarcación de Tarragona o Barcelona dan derecho a indemnización como si se tratase de una audiencia y a una indemnización para alojamiento , manutención y desplazamiento , si es preciso , que se hará efectiva al trabajador antes de la asistencia , previa solicitud del interesado y posterior justificación .
Català: En cas de qualsevol dubte en l ' aplicació del paràgraf anterior , es reuniran amb caràcter urgent els representants dels treballadors i de l ' empresa , els quals hauran de resoldre abans del fet les qüestions plantejades .
Español: En caso de cualquier duda en la aplicación del párrafo anterior , se reunirán con carácter urgente los representantes de los trabajadores y de la empresa , los cuales tendrán que resolver antes del hecho las cuestiones planteadas .
Català: Vista l ' obligació de trasllat en mitjans particulars , les indemnitzacions per raó de l ' assistència a judicis , pel que fa a l ' abonament de les despeses de quilometratge , es comptabilitzaran des de l ' oficina de la Policia Local : 15 km al Vendrell , 80 km a Tarragona , 140 km a Barcelona .
Español: Vista la obligación de traslado en medios particulares , las indemnizaciones por razón de la asistencia a juicios , en lo que concierne al abono de los gastos de kilometraje , se contabilizarán desde la oficina de la Policía Local : 15 km al Vendrell , 80 km a Tarragona , 140 a Barcelona .
Català: A més es comptabilitzaran unes dietes de 5 euros per anar al Vendrell , 15 euros a Tarragona i 30 euros a Barcelona , que exclouen la percepció de cobrament de qualsevol altre dieta .
Español: Además se contabilizarán unas dietas de 5 euros para ir al Vendrell , 15 euros a Tarragona y 30 euros a Barcelona , que excluyen la percepción de cobro de cualquier otra dieta .
Català: El treballador que treballi la nit anterior del judici , tindrà dret a finalitzar dues hores abans si es tracta de l ' assistència al Jutjat del Vendrell i quatre hores abans si es tracta de l ' assistència a Tarragona o Barcelona , la qual cosa no donarà dret a percebre la indemnització per assistència prevista al present article , sense perjudici del còmput de les hores de crèdit expressades a efectes de la percepció del complement de nocturnitat .
Español: El trabajador que trabaje la noche anterior del juicio , tendrá derecho a finalizar dos horas antes si se trata de la asistencia al Juzgado de El Vendrell y cuatro horas antes si se trata de la asistencia a Tarragona o Barcelona , lo cual no dará derecho a percibir la indemnización por asistencia prevista al presente artículo , sin perjuicio del cómputo de las horas de crédito expresadas a efectos de la percepción del complemento de nocturnidad .
Català: Si es tractés d ' una assistència als jutjats de l ' Audiència o altres fora de Tarragona o Barcelona , el treballador que estigui de servei la nit anterior tindrà dret a absentar-se del lloc de treball , amb dret a les indemnitzacions pactades al present article .
Español: Si se tratase de una asistencia a los juzgados de la Audiencia u otros fuera de Tarragona o Barcelona , el trabajador que esté de servicio la noche anterior tendrá derecho a ausentarse del puesto de trabajo , con derecho a las indemnizaciones pactadas en el presente artículo .
Català: En exercici de la potestat d ' autoorganització i en la necessitat de determinar les assignacions retributives que resulten de la efectiva prestació de serveis específics de la Policia Local es determinen les següents :
Español: En ejercicio de la potestad de autoorganización y en la necesidad de determinar las asignaciones retributivas que resultan de la efectiva prestación de servicios específicos de la Policía Local se determinan las siguientes :
Català: Els treballadors que , sense estar adscrit a una unitat especialitzada , prestin de forma efectiva el servei al torn de nit , o que el seu torn de servei efectiu es realitzi almenys cinc hores dintre de la franja horària de 22.00 h a 6.00 h , tindran dret a percebre el complement de nocturnitat .
Español: Los trabajadores que , sin estar adscrito a una unidad especializada , presten de forma efectiva el servicio al turno de noche , o que su turno de servicio efectivo se realice al menos cinco horas dentro de la franja horaria de 22.00 h a 6.00 h , tendrán derecho a percibir el complemento de nocturnidad .
Català: Aquest plus és de naturalesa incompatible amb la percepció simultània pel mateix servei de retribucions en concepte de gratificació per a la realització d ' hores per servei extraordinari .
Español: Este plus es de naturaleza incompatible con la percepción simultánea por el mismo servicio de retribuciones en concepto de gratificación para la realización de horas por servicio extraordinario .
Català: Resulta la percepció del complement de rotació per l ' adscripció , de naturalesa obligatòria , al quadrant de rotació de cada quatre setmanes , matí , tarda i nit , segons quadrant vigent .
Español: Resulta la percepción del complemento de rotación por la adscripción , de naturaleza obligatoria , al cuadrante de rotación de cada cuatro semanas , mañana , tarde y noche , según cuadrando vigente .
Català: El personal funcionari de carrera adscrit a la Policia Local , que amb motiu del seu treball realitzi rotació de torns , tindrà dret a percebre la quantitat de 150 euros mensuals ( en 12 pagues ) per aquest concepte .
Español: El personal funcionario de carrera adscrito a la Policía Local , que con motivo de su trabajo realice rotación de turnos , tendrá derecho a percibir la cantidad de 150 euros mensuales ( en 12 pagas ) por este concepto .
Català: El complement de disponibilitat per als funcionaris de carrera de la Policia Local , que és aplicable a la totalitat del col · lectiu de Policia Local , es donarà en els casos següents :
Español: El complemento de disponibilidad para los funcionarios de carrera de la Policía Local , que es aplicable a la totalidad del colectivo de Policía Local , se dará en los casos siguientes :
Català: La prolongació de la jornada laboral a petició motivada d ' un superior per realitzar les feines pròpies del servei i atendre situacions derivades d ' emergències no previsibles del servei en un màxim de dues hores mensuals .
Español: La prolongación de la jornada laboral a petición motivada de un superior para realizar los trabajos propias del servicio y atender situaciones derivadas de emergencias no previsibles del servicio en un máximo de dos horas mensuales .
Català: En tot cas aquesta disponibilitat , per variació en el torn de servei segons el quadrant anual , serà d ' un màxim de 3 dies per funcionari , a excepció de la nit de Nadal i Cap d ' Any .
Español: En todo caso esta disponibilidad , por variación en el turno de servicio según el cuadrante anual , será de un máximo de 3 días por funcionario , a excepción de la Nochebuena y Año Nuevo .
Català: L ' adscripció a una unitat especialitzada de suport comporta un servei especialitzat subjecte a diferent tracte organitzatiu i del qual en resulten uns serveis amb horari o jornada diferenciada respecte a la resta de col · lectius de Policia Local d ' acord amb les característiques pròpies de cada una de les unitats .
Español: La adscripción a una unidad especializada de soporte comporta un servicio especializado sujeto a diferente trato organizativo y del que resultan unos servicios con horario o jornada diferenciada respeto al resto de colectivos de Policía Local de acuerdo con las características propias de cada una de las unidades .
Català: En aquest sentit , i de conformitat a les determinacions que es realitzen a les presents condicions de la Policia Local respecte a les unitats especialitzades , s ' estableix els següents règims diferenciats :
Español: En este sentido , y de conformidad a las determinaciones que se realizan a las presentes condiciones de la Policía Local respecto a las unidades especializadas , se establece los siguientes regímenes diferenciados :
Català: L ' adscripció a la unitat administrativa comporta una situació de quadrant diferent i flexibilitat horària , però que , amb el mateix còmput d ' hores anuals , per raons del sistema de quadrant , tenen una variació de la dedicació general , com :
Español: La adscripción a la unidad administrativa comporta una situación de cuadrante diferente y flexibilidad horaria , pero que , con el mismo cómputo de horas anuales , por razones del sistema de cuadrante , tienen una variación de la dedicación general , como :
Català: L ' adscripció a la Unitat de Policia de Trànsit o a la d ' Atenció al Ciutadà comporta una situació de quadrant diferent en torn rotatori i disponibilitat horària la totalitat de dies de l ' any , així com de perllongació de jornada fins el límit de 275 hores anuals segons quadrant , i per tal d ' atendre les tasques pròpies d ' aquest servei .
Español: La adscripción a la Unidad de Policía de Tránsito o a la de Atención al Ciudadano comporta una situación de cuadrando diferente en turno rotatorio y disponibilidad horaria la totalidad de días del año , así como de prolongación de jornada hasta el límite de 275 horas anuales según cuadrante , y para atender las tareas propias de este servicio .
Català: En addició a la quantitat general establerta per l ' adscripció al quadrant diferenciat , el personal assignat a aquesta unitat tindrà dret a percebre la quantitat de 343 euros mensuals ( en 12 pagues ) per aquest concepte .
Español: En adición a la cantidad general establecida por la adscripción al cuadrante diferenciado , el personal asignado a esta unidad tendrá derecho en percibir la cantidad de 343 euros mensuales ( en 12 pagas ) por este concepto .
Català: Amb independència i aplicabilitat de les situacions de disminució havers que resulten del previst a l ' article 26 dels Pactes socioeconòmics del personal funcionari , les situacions de baixa per malaltia comuna o accident no laboral , si són per 10 o més dies en un mes es pagarà el 50 % del complement per l ' assignació a aquesta unitat .
Español: Con independencia y aplicabilidad de las situaciones de disminución de haberes que resultan de lo previsto en el artículo 26 de los Pactos socio - económicos del personal funcionario , las situaciones de baja por enfermedad común o accidente no laboral , si son por 10 o más días en un mes se pagará el 50 % del complemento por la asignación a esta unidad .
Català: L ' adscripció a la Unitat de Policia Administrativa comporta una situació de quadrant diferent en torn rotatori i disponibilitat horària la totalitat de dies de l ' any , així com de perllongació de jornada fins el límit de 500 hores anuals segons quadrant , i per tal d ' atendre les tasques pròpies d ' aquest servei .
Español: La adscripción a la Unidad de Policía Administrativa comporta una situación de cuadrante diferente en turno rotatorio y disponibilidad horaria la totalidad de días del año , así como de prolongación de jornada hasta el límite de 500 horas anuales segundos cuadrando , y para atender las tareas propias de este servicio .
Català: En addició a la quantitat general establerta per l ' adscripció al quadrant diferenciat , el personal assignat a aquesta unitat tindrà dret a percebre la quantitat de 800 euros mensuals ( en 12 pagues ) per aquest concepte .
Español: En adición a la cantidad general establecida por la adscripción al cuadrante diferenciado , el personal asignado a esta unidad tendrá derecho a percibir la cantidad de 800 euros mensuales ( en 12 pagas ) por este concepto .
Català: Amb independència i aplicabilitat de les situacions de disminució d ' havers que resulten del previst a l ' article 26 dels Pactes socioeconòmics del personal funcionari , les situacions de baixa per malaltia comuna o accident no laboral , si són per 10 o més dies en un mes es pagarà el 50 % del complement per l ' assignació a aquesta unitat .
Español: Con independencia y aplicabilidad de las situaciones de disminución de haberes que resultan de lo previsto en el artículo 26 de los Pactos socio - económicos del personal funcionario , las situaciones de baja por enfermedad común o accidente no laboral , si son por 10 o más días en un mes se pagará el 50 % del complemento por la asignación a esta unidad .
Català: Vist el text de l ' Acord d ' adhesió de l ' empresa Fundació Privada FASS , Fundació Assistencial Sanitària i Social , al VII Conveni col · lectiu del sector d ' Hospitals Concertats de la Xarxa Hospitalària d ' Utilització Pública de Catalunya ( XHUP ) en l ' àmbit d ' atenció primària , subscrit per les parts negociadores en data 20 de setembre de 2006 , i presentat per les mateixes parts en data 3 d ' octubre de 2006 , i de conformitat amb el que estableixen l ' article 90.2 i 3 del Reial decret legislatiu 1 / 1995 , de 24 de març , pel qual s ' aprova el Text refós de la Llei de l ' Estatut dels treballadors , i els articles 68.5 i 170.1.e ) i j ) de la Llei orgànica 6 / 2006 , de 19 de juliol , de reforma de l ' Estatut d ' autonomia de Catalunya ,
Español: Visto el texto del Acuerdo de adhesión de la empresa Fundació Privada FASS , Fundació Assistencial Sanitària i Social , al VII Convenio colectivo del sector de Hospitales Concertados de la Red Hospitalaria de Utilización Pública de Cataluña ( XHUP ) en el ámbito de atención primaria , suscrito por las partes negociadoras en fecha 20 de septiembre de 2006 , y presentado por las mismas partes en fecha 3 de octubre de 2006 , y de conformidad con lo que establecen el artículo 90.2 y 3 del Real decreto legislativo 1/ 1995 , de 24 de marzo , por el que se aprueba el Texto refundido de la Ley del Estatuto de los trabajadores , y los artículos 68.5 y 170.1.e ) y j ) de la Ley orgánica 6/ 2006 , de 19 de julio , de reforma del Estatuto de autonomía de Cataluña ,
Català: .1 Disposar el registre de l ' Acord d ' adhesió de l ' empresa Fundació Privada FASS , Fundació Assistencial Sanitària i Social , al VII Conveni col · lectiu del sector d ' Hospitals Concertats de la Xarxa Hospitalària d ' Utilització Pública de Catalunya ( XHUP ) en l ' àmbit d ' atenció primària , per als anys 2006-2008 ( codi de conveni núm .
Español: .1 Disponer el registro del Acuerdo de adhesión de la empresa Fundació Privada FASS , Fundació Assistencial Sanitària i Social , al VII Convenio colectivo del sector de Hospitales Concertados de la Red Hospitalaria de Utilización Pública de Cataluña ( XHUP ) en el ámbito de atención primaria , para los años 2006-2008 ( código de convenio núm .
Català: de l ' Adhesió del Conveni col · lectiu extraestatutari de les Àrees bàsiques de salut de la Fundació FASS i condicions econòmiques al VII Conveni Col · lectiu del sector d ' Hospitals Concertats de la Xarxa Hospitalària d ' Utilització Pública de Catalunya ( XHUP ) .
Español: de la Adhesión del Convenio colectivo extraestatutario de las Áreas básicas de salud de la Fundación FASS y condiciones económicas al VII Convenio Colectivo del sector de Hospitales Concertados de la Red Hospitalaria de Utilización Pública de Catalunya ( XHUP ) .
Català: A Reus , a 20 de setembre de 2006 , es reuneixen a les dependències de la Fundació Assistencial Sanitària i Social ( Fundació Privada FASS ) a les 11 hores , els representants dels treballadors i els representants de l ' empresa , amb els seus assessors , tots ells relacionats al marge .
Español: En Reus , a 20 de septiembre de 2006 , se reúnen en las dependencias de la Fundación Asistencial Sanitaria y Social ( Fundación Privada FASS ) a les 11 horas , los representantes de los trabajadores y los representantes de la empresa , con sus asesores , todos ellos relacionados al margen .
Català: Que a partir de 1.07.2006 el personal subjecte al Conveni Col · lectiu Extraestatutari de les Àrees Bàsiques de Salut de la Fundació Privada FASS , quedarà adherit a l ' aplicació de la totalitat del VII Conveni Col · lectiu del sector d ' Hospitals Concertats de la Xarxa Hospitalària d ' Utilització Pública de Catalunya ( XHUP ) en l ' àmbit de l ' atenció primària , en el termes que preveu l ' article 92 del Real decret legislatiu 7 / 1995 , de 24 de març que regula l ' Estatut dels treballadors .
Español: Que a partir de 1.07.2006 el personal sujeto al Convenio Colectivo extraestatutario de las Áreas Básicas de Salud de la Fundación Privada FASS , quedará adherido a la aplicación de la totalidad del VII Convenio Colectivo del sector de Hospitales Concertados de la Red Hospitalaria de Utilización Pública de Catalunya ( XHUP ) en el ámbito de la atención primaria en los términos que prevé el artículo 92 del Real decreto legislativo 7/ 1995 , de 24 de marzo que regula el Estatuto de los trabajadores .
Català: L ' adhesió al VII Conveni XHUP suposarà la substitució de les actuals condicions econòmiques i socials regulades per l ' actual Conveni col · lectiu extraestatutari de les Àrees Bàsiques de Salut de la Fundació Privada FASS , les quals quedaran suprimides i sense efecte , per les previstes en aquest VII Conveni de la XHUP en l ' àmbit d ' atenció primària .
Español: La adhesión al VII Convenio XHUP supondrá la sustitución de las actuales condiciones económicas y sociales reguladas por el actual Convenio colectivo extraestatutario de las Áreas Básicas de Salud de la Fundación Privada ( FASS ) , las cuales quedarán suprimidas y sin efecto , por las previstas en éste VII Convenio de la XHUP en el ámbito de atención primaria .
Català: Les parts es comprometen a traslladar el text del present Acord a l ' Autoritat Laboral corresponent als efectes del seu enregistrament i posterior publicació en el Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya .
Español: Las partes se comprometen en trasladar el texto del presente Acuerdo a la Autoridad Laboral correspondiente a los efectos de su registro y posterior publicación en el Diario Oficial de la Generalitat de Catalunya .
Català: Vist el text del Conveni col · lectiu de treball del personal laboral de l ' Ajuntament de Mollet del Vallès , subscrit pels representants de l ' empresa i pels dels seus treballadors el dia 27 d ' octubre de 2005 , i d ' acord amb el que disposen l ' article 90.2 i 3 del Reial decret legislatiu 1 / 1995 , de 24 de març , pel qual s ' aprova el Text refós de la Llei de l ' Estatut dels treballadors ; l ' article 2.b ) del Reial decret 1040 / 1981 , de 22 de maig , sobre registre i dipòsit de convenis col · lectius de treball ; l ' article 11.2 de la Llei orgànica 4 / 1979 , de 18 de desembre , de l ' Estatut d ' autonomia de Catalunya ; el Reial decret 2342 / 1980 , de 3 d ' octubre , sobre transferència de serveis de l ' Estat a la Generalitat de Catalunya en matèria de mediació , arbitratge i conciliació ; el Decret 326 / 1998 , de 24 de desembre , de reestructuració de les delegacions territorials del Departament de Treball ; el Decret 296 / 2003 , de 20 de desembre , de creació , denominació i determinació de l ' àmbit de competència dels departaments de l ' Administració de la Generalitat de Catalunya , i el Decret 68 / 2004 , de 20 de gener , d ' estructuració i de reestructuració de diversos departaments de l ' Administració de la Generalitat , modificat pel Decret 223 / 2004 , de 9 de març , de reestructuració d ' òrgans territorials de l ' Administració de la Generalitat ,
Español: Visto el texto del Convenio colectivo de trabajo del personal laboral del Ayuntamiento de Mollet del Vallès , suscrito por los representantes de la empresa y por los de sus trabajadores el día 27 de octubre de 2005 , y de conformidad con lo dispuesto por el artículo 90.2 y 3 del Real decreto legislativo 1/ 1995 , de 24 de marzo , por el que se aprueba el Texto refundido de la Ley del Estatuto de los trabajadores ; el artículo 2.b ) del Real decreto 1040/ 1981 , de 22 de mayo , sobre registro y depósito de convenios colectivos de trabajo ; el artículo 11.2 de la Ley orgánica 4/ 1979 , de 18 de diciembre , del Estatuto de autonomía de Cataluña ; el Real decreto 2342/ 1980 , de 3 de octubre , sobre transferencia de servicios del Estado a la Generalidad de Cataluña en materia de mediación , arbitraje y conciliación ; el Decreto 326/ 1998 , de 24 de diciembre , de reestructuración de las delegaciones territoriales del Departamento de Trabajo ; el Decreto 296/ 2003 , de 20 de diciembre , de creación , denominación y determinación del ámbito de competencia de los departamentos de la Administración de la Generalidad de Cataluña , y el Decreto 68/ 2004 , de 20 de enero , de estructuración y de reestructuración de varios departamentos de la Administración de la Generalidad , modificado por el Decreto 223/ 2004 , de 9 de marzo , de reestructuración de órganos territoriales de la Administración de la Generalidad ,
Català: .1 Disposar la inscripció del Conveni col · lectiu de treball del personal laboral de l ' Ajuntament de Mollet del Vallès per als anys 2005-2008 ( codi de conveni núm .
Español: .1 Disponer la inscripción del Convenio colectivo de trabajo del personal laboral del Ayuntamiento de Mollet del Vallès para los años 2005-2008 ( código de convenio núm .
Català: Aquest Conveni , negociat a l ' empara dels articles 37 i 140 de la Constitució i el que es disposa en la Llei orgànica 11 / 1985 , de 2 d ' agost , de llibertat sindical i en l ' article 82 , els següents i concordants del Reial decret legislatiu 1 / 1995 , de 24 de març , pel qual s ' aprova el text refós de la Llei de l ' estatut dels treballadors , regula les condicions de treball del personal contractat laboral que presta serveis a l ' Ajuntament de Mollet del Vallès i estableix els seus propis sistemes d ' aplicació .
Español: Este Convenio , negociado al amparo de los artículos 37 y 140 de la Constitución y lo que se dispone en la Ley orgánica 11/ 1985 , de 2 de agosto , de libertad sindical y en el artículo 82 , siguientes y concordantes del Real decreto legislativo 1/ 1995 , de 24 de marzo , por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del estatuto de los trabajadores , regula las condiciones de trabajo del personal contratado laboral que presta servicios en el Ayuntamiento de Mollet del Vallès y establece sus propios sistemas de aplicación .
Català: Per tot allò que no estigui recollit , previst ni resolt en aquest Conveni , s ' aplicaran les disposicions legals que dicti l ' Estat o la Comunitat Autònoma pel que fa a les seves competències i als reglaments de funcionament dels diferents col · lectius quan hagin estat elaborats vàlidament entre la corporació i la representació legal del personal al seu servei .
Español: Por todo aquello que no esté recogido , previsto ni resuelto en este Convenio , se aplicarán las disposiciones legales que dicte el Estado o la Comunidad Autónoma en lo que concierne a sus competencias y a los reglamentos de funcionamiento de los diferentes colectivos cuando hayan sido elaborados válidamente entre la corporación y la representación legal del personal a su servicio .
Català: Els acords subscrits , o els que es puguin subscriure en un futur , entre els sindicats més representatius i l ' Administració General de l ' Estat , la Generalitat de Catalunya , la Federació Espanyola de Municipis i Províncies , la Federació de Municipis de Catalunya i l ' Associació Catalana de Municipis i Comarques es traslladaran a la Comissió de Seguiment i Interpretació per tal de fer , si així correspon , la seva adequació per a aquest Conveni .
Español: Los acuerdos suscritos , o los que se puedan suscribir en un futuro , entre los sindicatos más representativos y la Administración General del Estado , la Generalidad de Cataluña , la Federación Española de Municipios y Provincias , la Federación de Municipios de Catalunya y la Asociación Catalana de Municipios y Comarcas se trasladarán en la Comisión de Seguimiento e Interpretación para hacer , si así corresponde , su adecuación para este Convenio .
Català: Aquest Conveni es fa extensiu en tot l ' àmbit de les activitats que l ' Ajuntament fa a tots els seus centres i les seves dependències i s ' aplicarà a tot el personal laboral de l ' Ajuntament , excepte en aquells casos específics que així s ' esmentin .
Español: Este Convenio se hace extensivo en todo el ámbito de las actividades que el Ayuntamiento hace en todos sus centros y sus dependencias y se aplicará a todo el personal laboral del Ayuntamiento , excepto en aquellos casos específicos que así se mencionen .
Català: Aquest Conveni entrarà en vigor l ' endemà de la seva aprovació pel Ple de l ' Ajuntament , després de la firma dels representants dels treballadores / ores , i tindrà vigència fins al dia 31 de desembre de 2008 .
Español: Este Convenio entrará en vigor el día siguiente de su aprobación por el Pleno del Ayuntamiento , después de la firma de los representantes de los trabajadoras/ ras , y tendrá vigencia hasta el día 31 de diciembre de 2008.
Català: Els efectes econòmics , a excepció dels conceptes de l ' article 12.3.b ) 4 , tindran efecte des de l ' 1 de gener de 2005 i entraran en vigor l ' endemà de l ' aprovació de l ' Acord pel Ple de la corporació .
Español: Los efectos económicos , a excepción de los conceptos del artículo 12.3.b ) 4 , tendrán efecto desde el 1 de enero de 2005 y entrarán en vigor el día siguiente de la aprobación del acuerdo por el Pleno de la corporación .
Català: Aquest Conveni es considerarà tàcitament prorrogat en tota la seva extensió per períodes anuals successius , excepte el cas que hi hagués una denúncia expressa de qualsevol de les parts , amb 1 mes d ' antelació a la data de venciment , per escrit i constància fefaent a l ' altra part .
Español: Este Convenio se considerará tácitamente prorrogado en toda su extensión por períodos anuales sucesivos , excepto el caso que existiera una denuncia expresa de cualquiera de las partes , con 1 mes de antelación a la fecha de vencimiento , por escrito y constancia fehaciente a la otra parte .
Català: Un cop denunciat , i fins que no s ' aconsegueixi un nou Conveni que substitueixi aquest , continuarà vigent en tota la seva integritat exceptuant les condiciones econòmiques .
Español: Una vez denunciado , y hasta que no se consiga un nuevo Convenio que sustituya éste , continuará vigente en toda su integridad exceptuando las condiciones económicas .
Català: Les condicions pactades en aquest Conveni són mínimes i constitueixen un tot orgànic , unitari i indivisible , i per tant , als efectes de la seva aplicació pràctica , seran considerades globalment i conjuntament .
Español: Las condiciones pactadas en este Convenio son mínimas y constituyen un todo orgánico , unitario e indivisible , y por tanto , a los efectos de su aplicación práctica , serán consideradas global y conjuntamente .
Català: En el cas que la jurisdicció laboral , en l ' exercici de les seves facultats , deixés sense efecte o modifiqués alguna de les estipulacions del Conveni , hauran d ' adaptar-s ' hi , per la qual cosa es facultarà la Comissió de Seguiment i Interpretació i sense que això comporti una nova negociació del Conveni , al llarg del temps de vigència pactada .
Español: En el caso de que la jurisdicción laboral , en el ejercicio de sus facultades , dejase sin efecto o modificase alguna de las estipulaciones del Convenio , tendrán que adaptarse a la misma , por lo que se facultará la Comisión de Seguimiento e Interpretación y sin que eso comporte una nueva negociación del Convenio , a lo largo del tiempo de vigencia pactada .
Català: Pel que fa als conflictes d ' interpretació del Conveni , en cas de desavinença a la Comissió de Seguiment i Interpretació , les parts estaran obligades a plantejar la qüestió debatuda al Consorci d ' Estudis , Mediació i Conciliació a l ' Administració Local ( CEMICAL ) d ' acord amb les normes i els estatuts d ' aquest organisme .
Español: En cuanto a los conflictos de interpretación del Convenio , en caso de desavenencia en la Comisión de Seguimiento e Interpretación , las partes estarán obligadas a plantear la cuestión debatida al Consorcio de Estudios , Mediación y Conciliación a la Administración Local ( CEMICAL ) de acuerdo con las normas y los estatutos de este organismo .
Català: L ' organització del treball incorporarà la dimensió de gènere per avançar en la millora de les condicions de treball i salut de les dones més enllà de la protecció de la salut reproductiva i de la maternitat .
Español: La organización del trabajo incorporará la dimensión de género para avanzar en la mejora de las condiciones de trabajo y salud de las mujeres más allá de la protección de la salud reproductiva y de la maternidad .
Català: Els canvis organitzatius , individuals i col · lectius que afectin el personal en la modificació de les condicions de treball previstes en aquest Conveni , com també qualsevol disposició normativa que hagi de ser adoptada , i que no vinguin derivats d ' aquest Conveni , es negociaran prèviament amb el delegat / ada de personal , en un termini mínim de 15 dies .
Español: Los cambios organizativos , individuales y colectivos que afecten al personal en la modificación de las condiciones de trabajo previstas en este Convenio , como también cualquier disposición normativa que tenga que ser adoptada , y que no vengan derivados de este Convenio , se negociarán previamente con el delegado/ da de personal , en un plazo mínimo de 15 días .
Català: D ' acord amb els articles 18 i 19 del text únic de la Llei de la funció pública de l ' Administració de la Generalitat de Catalunya , aprovat pel Decret legislatiu 1 / 1997 , de 31 d ' octubre , les places reservades a personal laboral s ' agrupen per cossos , dins dels quals s ' estableixen les escales , subescales , classes i categories ; així mateix , els cossos del personal són agrupats , segons el nivell de la titulació exigida per ingressar-hi , en 5 grups de titulació .
Español: De acuerdo con los artículos 18 y 19 del texto único de la Ley de la función pública de la Administración de la Generalidad de Cataluña , aprobado por el Decreto legislativo 1/ 1997 , de 31 de octubre , las plazas reservadas a personal laboral se agrupan por cuerpos , dentro de los que se establecen las escalas , subescalas , clases y categorías ; asimismo , los cuerpos del personal son agrupados , según el nivel de la titulación exigida para ingresar en el mismo , en 5 grupos de titulación .
Català: La classificació professional té per objecte la determinació i definició dels diferents cossos , escales , subescales , classes i categories en què poden ser agrupats els treballadors i treballadores i defineix la carrera i promoció professional , d ' acord amb la titulació o formació exigida , el lloc de treball i les funcions que exerceixin .
Español: La clasificación profesional tiene por objeto la determinación y definición de los diferentes cuerpos , escalas , subescalas , clases y categorías en que pueden ser agrupados los trabajadores y trabajadoras y define la carrera y promoción profesional , de acuerdo con la titulación o formación exigida , el puesto de trabajo y las funciones que ejerzan .
Català: La inclusió en la plantilla d ' una classe i / o categoria diferent de les previstes en la taula de llocs tipus que requereix que sigui negociada prèviament amb el delegat / ada de personal per tal de determinar-ne la denominació , les funcions i retribucions .
Español: La inclusión en la plantilla de una clase y/ o categoría diferente de las previstas en la tabla de puestos tipo que requiere que sea negociada previamente con el delegado/ da de personal para determinar la denominación de la misma , sus funciones y retribuciones .
Català: Els treballadors / ores , d ' acord amb el que preveu l ' article 141 del text refós de les disposicions legals vigents en matèria de règim local , aprovat per Reial decret legislatiu 781 / 1986 , de 18 d ' abril , tenen dret a ocupar un lloc de treball adequat a la seva escala o nivell i , com a mínim , a rebre les retribucions que hi estiguin assignades .
Español: Los trabajadores/ ras , de acuerdo con lo que prevé el artículo 141 del texto refundido de las disposiciones legales vigentes en materia de régimen local , aprobado por Real decreto legislativo 781/ 1986 , de 18 de abril , tienen derecho a ocupar un puesto de trabajo adecuado a su escala o nivel y , como mínimo , a recibir las retribuciones que estén asignadas al mismo .
Català: La relació de llocs de treball és l ' instrument tècnic a través del qual es fa l ' ordenació i la classificació dels llocs de treball de l ' Ajuntament i del seu personal , d ' acord amb les necessitats dels serveis , i on es precisen les seves característiques essencials .
Español: La relación de puestos de trabajo es el instrumento técnico a través del que se hace la ordenación y la clasificación de los puestos de trabajo del Ayuntamiento y de su personal , de acuerdo con las necesidades de los servicios , y donde se precisan sus características esenciales .