Helsinki-NLP/opus_dogc huggingface dataset:
Català: Durant la vigència del present Acord , l ' Ajuntament de Berga es compromet a redactar i aprovar la relació de llocs de treball de la corporació que inclourà les següents dades :
Español: Durante la vigencia del presente Acuerdo , el Ayuntamiento de Berga se compromete a redactar y aprobar la relación de puestos de trabajo de la corporación que incluirá los siguientes datos :
Català: El personal la relació del qual tingui caràcter temporal , ha d ' amortitzar l ' avançament reintegrable i la bestreta abans de finalitzar la relació contractual amb l ' Ajuntament .
Español: El personal cuya relación tenga carácter temporal , tiene que amortizar el adelanto reintegrable y el anticipo antes de finalizar la relación contractual con el Ayuntamiento .
Català: El personal afectat per aquest Pacte de condicions que cursi estudis en un centre oficial fora de l ' horari de la jornada de treball , tindrà dret a percebre un ajut per una quantia entre un mínim de 70 euros i un màxim de 110 euros per curs .
Español: El personal afectado por este Pacto de condiciones que curse estudios en un centro oficial fuera del horario de la jornada de trabajo , tendrá derecho a percibir una ayuda por una cuantía entre un mínimo de 70 euros y un máximo de 110 euros por curso .
Català: El personal inclòs dins de l ' àmbit d ' aplicació d ' aquest Pacte de condicions que es trobi en situació d ' incapacitat laboral temporal ( ILT ) , tindrà dret a la percepció d ' un complement sobre la prestació de la Seguretat Social per arribar al 100 % de les retribucions fixes i periòdiques que percep el treballador , tret de les percepcions salarials lligades al rendiment o productivitat .
Español: El personal incluido dentro del ámbito de aplicación de este Pacto de condiciones que se encuentre en situación de incapacidad laboral temporal ( ILT ) , tendrá derecho a la percepción de un complemento sobre la prestación de la Seguridad Social para llegar al 100 % de las retribuciones fijas y periódicas que percibe el trabajador , excepto las percepciones salariales ligadas al rendimiento o productividad .
Català: Els funcionaris que trobant-se en servei actiu totalitzin 20 , 25 , 30 anys de servei a l ' Ajuntament de Berga tindran dret a percebre , prèvia sol · licitud els premis següents :
Español: Los funcionarios que encontrándose en servicio activo , totalicen 20 , 25 , 30 años de servicio en el Ayuntamiento de Berga tendrán derecho a percibir , previa solicitud , los premios siguientes :
Català: S ' estableix un subsidi especial per jubilació i per invalidesa , sempre que aquesta causi la baixa definitiva com a funcionari de l ' Ajuntament de Berga , de 3.004 euros en quantia única .
Español: Se establece un subsidio especial por jubilación y por invalidez , siempre que ésta cause la baja definitiva como funcionario del Ayuntamiento de Berga , de 3.004 euros en cuantía única .
Català: Els treballadors que reuneixin els requisits legals establerts a la normativa vigent en aquesta matèria , per percebre la prestació per jubilació anticipada , i que acreditin una antiguitat a l ' Administració local de més de 10 anys , percebran una gratificació , una sola vegada , sempre que no existeixin raons tècniques o pressupostàries de caràcter acumulatiu en les sol · licituds d ' aquestes prestacions en les quantitats que tot seguit es relacionen :
Español: Los trabajadores que reúnan los requisitos legales establecidos en la normativa vigente en esta materia , para percibir la prestación por jubilación anticipada , y que acrediten una antigüedad en la Administración local de más de 10 años , percibirán una gratificación , una sola vez , siempre que no existan razones técnicas o presupuestarias de carácter acumulativo en las solicitudes de estas prestaciones en las cantidades que se relacionan a continuación :
Català: L ' Ajuntament de Berga i els delegats de personal , sensibles a la conveniència de garantir uns ingressos dignes per als funcionaris en el moment de la jubilació , constituiran una Comissió redactora del Pla de pensions destinat a tots els treballadors de l ' Ajuntament , amb una relació contractual indefinida .
Español: El Ayuntamiento de Berga y los delegados de personal , sensibles a la conveniencia de garantizar unos ingresos dignos para los funcionarios en el momento de la jubilación , constituirán una Comisión redactora del plan de pensiones destinado a todos los trabajadores del Ayuntamiento , con una relación contractual indefinida .
Català: L ' Ajuntament garantirà l ' assistència i la defensa jurídica del personal funcionari al seu servei , per raó de conflictes derivats de la prestació del servei , llevat dels supòsits en què el funcionari hagi actuat amb negligència , engany o mala fe , acreditat mitjançant sentència judicial ferma , en els quals l ' Ajuntament podrà exigir el reintegrament de les despeses efectuades per a la defensa i representació del funcionari .
Español: El Ayuntamiento garantizará la asistencia y la defensa jurídica del personal funcionario a su servicio , por razón de conflictos derivados de la prestación del servicio , salvo los supuestos en los que el funcionario haya actuado con negligencia , engaño o mala fe , acreditado mediante sentencia judicial firme , en los cuales el Ayuntamiento podrá exigir el reintegro de los gastos efectuados para la defensa y representación del funcionario .
Català: L ' Ajuntament mantindrà contractada una pòlissa de cobertura de les indemnitzacions que es vegin obligats a satisfer els funcionaris de l ' Ajuntament per danys ocasionats a tercers pel desenvolupament de les seves funcions al servei de la corporació que no puguin ésser imputables a imprudència temerària amb infracció de reglaments , negligència o ignorància inexcusables , dol o mala fe , infracció o incompliment voluntari de les normes , provats per sentència judicial ferma .
Español: El Ayuntamiento mantendrá contratada una póliza de cobertura de las indemnizaciones que se vean obligado a satisfacer a los funcionarios del Ayuntamiento por daños ocasionados a terceros por el desarrollo de sus funciones al servicio de la corporación que no puedan ser imputables a imprudencia temeraria con infracción de reglamentos , negligencia o ignorancia inexcusables , dolo o mala fe , infracción o incumplimiento voluntario de las normas , probados , por sentencia judicial firme .
Català: L ' Ajuntament de Berga mantindrà contractada una pòlissa d ' assegurança per cobrir en exercici de les funcions encomanades l ' accident laboral amb resultat de defunció i invalidesa permanent i gran invalidesa del personal comprès en l ' àmbit d ' aplicació d ' aquest Acord .
Español: El Ayuntamiento de Berga mantendrá contratada una póliza de seguro para cubrir en ejercicio de las funciones encomendadas el accidente laboral con resultado de defunción e invalidez permanente y gran invalidez del personal comprendido en el ámbito de aplicación de este Acuerdo .
Català: f ) Per la mort , l ' accident , la malaltia greu , la intervenció quirúrgica o l ' hospitalització d ' un o una familiar fins al segon grau de consanguinitat o afinitat , 3 dies si el succés es produeix en una localitat al Berguedà i fins a 5 dies si succeeix en una altra comarca .
Español: f ) Por la muerte , el accidente , la enfermedad grave , la intervención quirúrgica o la hospitalización de un o una familiar hasta el segundo grado de consanguinidad o afinidad , 3 días si el suceso se produce en una localidad del Berguedà y hasta 5 días si sucede en otra comarca .
Català: g ) El personal que prengui part en un procés selectiu per cobrir places vacants en la corporació , podrà gaudir del dia anterior al de la data de la celebració de cada prova , en concepte de llicència .
Español: g ) El personal que participe en un proceso selectivo para cubrir plazas vacantes en la corporación , podrá disfrutar del día anterior al de la fecha de la celebración de cada prueba , en concepto de licencia .
Català: a ) Els treballadors que per raó de guarda legal tingui cura directa d ' un infant de menys de 6 anys o d ' una persona disminuïda psíquica , física o sensorial , que no fa cap activitat retribuïda , i també els que tenen a càrrec directe seu un o una familiar , fins al segon grau de consanguinitat o afinitat , amb una incapacitat o disminució reconeguda de més del 65 % que en depèn i en requereix una dedicació especial , tenen dret a una reducció d ' un terç o de la meitat de la jornada de treball , amb una percepció del 80 % o del 60 % de la retribució íntegra respectivament .
Español: a ) Los trabajadores que por razón de guarda legal tengan cuidado directo de un niño de menos de 6 años o de una persona disminuida psíquica , física o sensorial , que no desarrolle ninguna actividad retribuida , y también los que tienen a su cargo directo un o una familiar , hasta el segundo grado de consanguinidad o afinidad , con una incapacidad o disminución reconocida de más del 65 % que depende de mismo y requiere una dedicación , tienen derecho a una reducción de un tercio o de la mitad de la jornada de trabajo , con una percepción del 80 % o del 60 % de la retribución íntegra respectivamente .
Català: En els casos en què la concessió de la llicència al treballador o treballadora , per raó de comandament , pugui afectar l ' eficàcia en la prestació del servei , s ' han de prendre les mesures pertinents per garantir una adequada prestació d ' aquest .
Español: En los casos en que la concesión de la licencia al trabajador o trabajadora , en razón de mando , pueda afectar a la eficacia en la prestación del servicio , se tienen que tomar las medidas pertinentes para garantizar una adecuada prestación del mismo .
Català: La mobilitat del personal objecte d ' aquest Pacte de condicions es farà d ' acord amb els procediments establerts a la normativa bàsica de l ' Estat i la normativa de desenvolupament aplicable .
Español: La movilidad del personal objeto de este Pacto de condiciones se hará de acuerdo con los procedimientos establecidos en la normativa básica del Estado y la normativa de desarrollo aplicable .
Català: Els funcionaris hauran de posseir la titulació exigida per a l ' ingrés en aquests , i haver prestat serveis efectius , durant almenys 2 anys , com a funcionari de carrera en cossos o escales del grup de titulació immediatament inferior al del cos o escala al qual pretengui accedir , així com reunir els requisits i superar les proves que en cada cas s ' estableixin .
Español: Los funcionarios deberán poseer la titulación exigida para el ingreso en los mismos , y haber prestado servicios efectivos , durante al menos 2 años , como funcionario de carrera en cuerpos o escalas del grupo de titulación inmediatamente inferior al del cuerpo o escala al cual pretenda acceder , así como reunir los requisitos y superar las pruebas que en cada caso se establecen .
Català: A l ' efecte de promoció interna , l ' ascens es farà pels sistemes de concurs o concurs oposició , subjectes als principis d ' igualtat , mèrit i capacitat .
Español: A los efectos de promoción interna , el ascenso se hará por los sistemas de concurso o concurso-oposición , sujetos a los principios de igualdad , mérito y capacidad .
Català: L ' accés a categories del grup C podrà efectuar-se , mitjançant la promoció interna des de categories de funcions semblants del grup D , i s ' efectuarà pel sistema de concurs oposició amb valoració en la fase de concurs dels mèrits relacionats amb la carrera professional i els llocs de treball desenvolupats , el nivell de formació i l ' antiguitat .
Español: El acceso a categorías del grupo C podrá efectuarse , mediante la promoción interna desde categorías de funciones parecidas del grupo D , y se efectuará por el sistema de concurso-oposición con valoración en la fase de concurso de los méritos relacionados con la carrera profesional y los puestos de trabajo desarrollados , el nivel de formación y la antigüedad .
Català: A aquests efectes , es requerirà la titulació establerta en l ' article 25 de la Llei 30 / 1984 , de mesures urgents per a la reforma de la funció pública o una antiguitat de 10 anys en una categoria del grup D , o de 5 anys i la superació d ' un curs específic de formació , al qual s ' accedirà mitjançant criteris objectius
Español: A estos efectos , se requerirá la titulación establecida en el artículo 25 de la Ley 30/ 1984 , de medidas urgentes para la reforma de la función pública o una antigüedad de 10 años en una categoría del grupo D , o de 5 años y la superación de un curso específico de formación , al cual se accederá mediante criterios objetivos
Català: b ) Els treballadors tindran dret a un període d ' excedència voluntària , no superior a 3 anys , per atendre la cura de cada fill , sigui per naturalesa , per adopció o acolliment permanent o preadoptiu , a comptar des de la data de naixement o , en el seu cas , de la resolució judicial o administrativa .
Español: b ) Los trabajadores tendrán derecho a un período de excedencia voluntaria , no superior a 3 años , para el cuidado de cada hijo , sea por naturaleza , por adopción o acogimiento permanente o preadoptivo , a contar desde la fecha de nacimiento o , en su caso , de la resolución judicial o administrativa .
Català: c ) Els treballadors també tindran dret a un període d ' excedència de durada no superior a 1 any per atendre la cura d ' un familiar fins a segon grau de consanguinitat o afinitat , que estigui al seu càrrec i que per raó d ' edat , accident o malaltia no es pugui valer per si mateix i no desenvolupi activitat retribuïda .
Español: c ) Los trabajadores también tendrán derecho a un período de excedencia de duración no superior a 1 año para el cuidado de un familiar hasta el segundo grado de consanguinidad o afinidad , que esté al su cargo y que por razón de edad , accidente o enfermedad no se pueda valer por sí mismo y no desarrolle actividad retribuida .
Català: Per necessitats del servei , que hauran d ' estar degudament justificades , l ' alcalde com a cap de personal de l ' Ajuntament , o el regidor de l ' Àrea de Personal o la Junta de Govern Local , ambdós per delegació d ' aquell , podrà encomanar a un funcionari el desenvolupament de tasques corresponents a una categoria professional superior a la que li correspongui , per un període no superior a 6 mesos durant 1 any , i 8 durant 2 mesos .
Español: Por necesidades del servicio , que tendrán que estar debidamente justificadas , el alcalde como jefe de personal del Ayuntamiento , o el concejal del Área de Personal o la Junta de Gobierno Local , ambos por delegación de aquél , podrá encomendar a un funcionario el desarrollo de tareas correspondientes a una categoría profesional superior a la que le corresponda , por un periodo no superior a 6 meses durante 1 año , y 8 durante 2 años .
Català: El personal inclòs en l ' àmbit d ' aquest Pacte de condicions tindrà dret , en igualtat de condicions a la promoció , la formació i el perfeccionament professional constant .
Español: El personal incluido en el ámbito de este Pacto de condiciones tendrá derecho , en igualdad de condiciones , a la promoción , la formación y el perfeccionamiento profesional constante .
Català: A l ' efecte , l ' Ajuntament facilitarà la formació a tot el personal afectat per aquest Pacte de condicions , garantint el dret dels treballadors a realitzar en un pla d ' igualtat , cursos de formació i reciclatge adequats al seu nivell , categoria i condicions professionals .
Español: Al efecto , el Ayuntamiento facilitará la formación a todo el personal afectado por este Pacto de condiciones , garantizando el derecho de los trabajadores a realizar en un plan de igualdad , cursos de formación y reciclaje adecuados a su nivel , categoría y condiciones profesionales .
Català: A l ' empara de la Llei 31 / 1995 , de 8 de novembre , i el seu posterior desenvolupament , el funcionari té dret a una protecció eficaç en matèria de seguretat i salut en el treball , així com ha d ' observar i posar en pràctica les mesures de prevenció de riscos que s ' adoptin legalment i reglamentària i , en concret , dintre del compliment íntegre de l ' esmentada Llei , a :
Español: Al amparo de la Ley 31/ 1995 , de 8 de noviembre , y su posterior desarrollo , el funcionario tiene derecho a una protección eficaz en materia de seguridad y salud en el trabajo , así como tiene que observar y poner en práctica las medidas de prevención de riesgos que se adopten legal y reglamentariamente y , en concreto , dentro del cumplimiento íntegro de la mencionada Ley , a :
Català: Aquestes revisions mèdiques periòdiques tindran el caràcter d ' obligatòries en el supòsit que la seva realització sigui imprescindible per avaluar els efectes de les condicions de treball sobre la salut dels funcionaris , o per verificar si l ' estat de salut dels funcionaris pot constituir un perill per si mateix , per als altres funcionaris , o per altres persones relacionades amb el seu àmbit d ' actuació , o quan així sigui establert per una disposició legal en relació amb la protecció de riscos específics i activitats d ' especial perillositat .
Español: Estas revisiones médicas periódicas tendrán el carácter de obligatorias en el supuesto de que su realización sea imprescindible para evaluar los efectos de las condiciones de trabajo sobre la salud de los funcionarios , o para verificar si el estado de salud de los funcionarios puede constituir un peligro para sí mismo , para los otros funcionarios , o para otras personas relacionadas con su ámbito de actuación , o cuando así sea establecido por una disposición legal en relación con la protección de riesgos específicos y actividades de especial peligrosidad .
Català: Quan es manifesti amb certificat mèdic oficial i en coincidència amb el de la mútua que el lloc de treball o l ' activitat desenvolupada perjudica una persona determinada , serà traslladada , a petició seva sempre que sigui possible atenent les possibilitats organitzatives a un altre lloc de treball de la mateixa categoria i especialitat .
Español: Cuando se manifieste con certificado médico oficial y en coincidencia con el de la mutua que el puesto de trabajo o la actividad desarrollada perjudica a una persona determinada , será trasladada , a petición suya siempre que sea posible atendiendo a las posibilidades organizativas , a otro puesto de trabajo de la misma categoría y especialidad .
Català: Si no és possible l ' adaptació de les condicions del lloc de treball , quan les condicions d ' aquest puguin suposar un perjudici per a la salut de la funcionària treballadora o del nadó , segons certificat mèdic emès pels serveis oficials , la funcionària haurà de ser traslladada a altre lloc de treball diferent , compatible amb el seu estat , fins que pugui reincorporar-se a l ' anterior .
Español: Si no es posible la adaptación de las condiciones del puesto de trabajo , cuando las condiciones de éste puedan suponer un perjuicio para la salud de la funcionaria trabajadora o del bebé , según certificado médico emitido por los servicios oficiales , la funcionaria tendrá que ser trasladada a otro puesto de trabajo diferente , compatible con su estado , hasta que pueda reincorporarse al anterior .
Català: Amb caràcter general , en tot allò que fa referència a la protecció de la dona funcionaria durant l ' embaràs es tindrà en compte les disposicions al respecte del Reial decret 1251 / 2001 , de 16 de novembre , que regula les prestacions econòmiques del sistema de la Seguretat Social per maternitat i risc durant l ' embaràs .
Español: Con carácter general , en todo aquello que hace referencia a la protección de la mujer funcionaria durante el embarazo se tendrá en cuenta las disposiciones al respecto del Real decreto 1251/ 2001 , de 16 de noviembre , que regula las prestaciones económicas del sistema de la Seguridad Social por maternidad y riesgo durante el embarazo .
Català: xarreteres , fundes d ' armes , fundes de manilles , portadefenses , guants blancs , passamuntanyes , nombres d ' identificació professional i escuts ( segons deteriorament ) .
Español: Charreteras , fundas de armas , fundas de manillas , porta defensas , guantes blancos , pasamontañas , nombres de identificación profesional y escudos ( según deterioro ) .
Català: L ' Ajuntament de Berga garantirà el dret a la lliure sindicació i organització del personal subjecte a aquest Acord i a la no-discriminació , perjudici o sanció per raó a la seva afiliació i exercici de drets sindicals , sense cap tipus d ' exclusió per pertànyer a un determinat cos o categoria .
Español: El Ayuntamiento de Berga garantizará el derecho a la libre sindicación y organización del personal sujeto a este acuerdo y a la no-discriminación , perjuicio o sanción por razón a su afiliación y ejercicio de derechos sindicales , sin ningún tipo de exclusión por pertenecer a un determinado cuerpo o categoría .
Català: La Junta de Personal tindrà dret que li sigui facilitada la documentació sobre política de personal de l ' Ajuntament de Berga i dels seus organismes autònoms , és a dir , rebrà la informació referent als assumptes de personal que afectin el conjunt dels funcionaris o un o diversos col · lectius d ' aquests .
Español: La Junta de Personal tendrá derecho a que le sea facilitada la documentación sobre política de personal del Ayuntamiento de Berga y de sus organismos autónomos , es decir , recibirá la información referente a los asuntos de personal que afecten al conjunto de los funcionarios o a uno o diversos colectivos de los mismos .
Català: La Junta de Personal podrà convocar assemblees del personal comprès en l ' àmbit d ' aplicació d ' aquest Acord , de conformitat amb el que disposa la normativa legal vigent .
Español: La Junta de Personal podrá convocar asambleas del personal comprendido en el ámbito de aplicación de este acuerdo , de conformidad con lo que dispone la normativa legal vigente .
Català: En un termini d ' 1 mes comptador a partir de l ' aprovació definitiva d ' aquest Acord , es constituirà una Comissió de Seguiment de la situació de segona activitat que tindrà caràcter paritari amb l ' objectiu de vetllar per la correcta aplicació del present Conveni .
Español: En un plazo de 1 mes contador a partir de la aprobación definitiva de este Acuerdo , se constituirá una Comisión de Seguimiento de la situación de segunda actividad que tendrá carácter paritario con el objetivo de velar por la correcta aplicación del presente Acuerdo .
Català: Es faculta l ' alcalde president de l ' Ajuntament de Berga per raó de la matèria perquè , en l ' àmbit de les competències respectives , dicti les resolucions necessàries per desplegar i aplicar aquest Pacte de condicions .
Español: Se faculta al alcalde presidente del Ayuntamiento de Berga por razón de la materia para que , en el ámbito de las competencias respectivas , dicte las resoluciones necesarias para desarrollar y aplicar este Pacto de condiciones .
Català: L ' eficàcia d ' aquest Pacte de condicions queda supeditada a la seva aprovació pel Ple de la corporació , i entrarà en vigor un cop l ' Ajuntament l ' hagi publicat en el Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya d ' acord amb la normativa aplicable .
Español: La eficacia de este Pacto de condiciones queda supeditada a su aprobación por el Pleno de la corporación , y entrará en vigor una vez el Ayuntamiento lo haya publicado en el Diario Oficial de la Generalidad de Cataluña de acuerdo con la normativa aplicable .
Català: Mentre no s ' aprovi la relació de llocs de treball a la qual es fa referència en aquest Acord , regirà a efectes retributius l ' annex unit al present Acord com a catàleg provisional dels llocs de treball del personal funcionari de l ' Ajuntament .
Español: Mientras no se apruebe la relación de puestos de trabajo a la que se hace referencia en este Acuerdo , regirá a efectos retributivos el anexo unido al presente Acuerdo como catálogo provisional de los puestos de trabajo del personal funcionario del Ayuntamiento .
Català: Pel que fa a l ' article 17 d ' aquest Conveni del personal de l ' Ajuntament de Berga , només serà aplicable a aquells funcionaris que compleixin els anys esmentats en la citada disposició a partir de la vigència del Conveni prevista en l ' article 2 , de manera que queden expressament exclosos aquells que hagin complert qualsevol termini indicat en l ' article 17 amb anterioritat a 1 de gener de 2005 .
Español: Respecto al artículo 17 de este Convenio del personal del Ayuntamiento de Berga , sólo será aplicable a aquellos funcionarios que cumplan los años mencionados en la citada disposición a partir de la vigencia del Convenio contemplada en el artículo 2 , de manera que quedan expresamente excluidos aquellos que hayan cumplido cualquier plazo indicado en el artículo 17 con anterioridad a 1 de enero de 2005.
Català: El traspàs dels funcionaris del cos de la Policia Local de Berga en endavant PLB a la situació de segona activitat es produirà per la causa legal establerta a l ' article 43 de la Llei 16 / 1991 , de 10 de Juliol , de policies locals de Catalunya .
Español: El traspaso de los funcionarios del cuerpo de la Policía Local de Berga en adelante PLB a la situación de segunda actividad se producirá por la causa legal establecida en el artículo 43 de la Ley 16/ 1991 , de 10 de julio , de policías locales de Cataluña .
Català: Els funcionaris que passin a la segona activitat i se els assigni un lloc de treball d ' aquesta naturalesa cessen en els llocs on complien el seu servei i passen a prestar un altre adequat a la seva experiència i capacitat .
Español: Los funcionarios que pasen a la segunda actividad y se les asigne un puesto de trabajo de esta naturaleza cesan en los puestos donde cumplían su servicio y pasan a prestar otro adecuado a su experiencia y capacidad .
Català: Els funcionaris que passin a la segona activitat prestaran el seu servei sense arma de foc , amb l ' excepció , en cas que així fos considerat per la Prefectura , de l ' eventualitat prevista en l ' article 7.2.e ) d ' aquest Reglament .
Español: Los funcionarios que pasen a la segunda actividad prestarán su servicio sin arma de fuego , con la excepción , en el caso que así fuese considerado por la jefatura , de la eventualidad prevista en el artículo 7.2.e ) de este Reglamento .
Català: Els llocs de treball de segona activitat podran ser ocupats pel policia que presenti una disminució objectiva de la seva capacitat per complir el servei ordinari , compatible , no obstant això , amb l ' exercici de funcions o serveis policials de caràcter auxiliar o complementari .
Español: Los puestos de trabajo de segunda actividad podrán ser ocupados por el policía que presente una disminución objetiva de su capacidad para cumplir el servicio ordinario , compatible , no obstante , con el ejercicio de funciones o servicios policiales de carácter auxiliar o complementario .
Català: També podran ser ocupats aquests llocs de treball pels membres de la PLB que acompleixin l ' edat de 57 anys sense disminució objectiva , en els termes i condicions previstes en l ' article 7.2 d ' aquest Reglament .
Español: También podrán ser ocupados estos puestos de trabajo por los miembros de la PLB que cumplan la edad de 57 años sin disminución objetiva , en los términos y condiciones previstas en el artículo 7.2 de este Reglamento .
Català: El catàleg definirà per a cada lloc la funció , l ' horari , la ubicació , el perfil necessari , la formació adequada i qualsevol altra circumstància adient .
Español: El catálogo definirá para cada puesto la función , el horario , la ubicación , el perfil necesario , la formación adecuada y cualquier otra circunstancia adecuada .
Català: La gestió d ' aquest catàleg i del personal inclòs en la segona activitat estarà centralitzada a la Unitat de Segona Activitat per tal de mantenir criteris uniformes , així com adequar-se a la demanda de les necessitats reals i planificar aquestes .
Español: La gestión de este catálogo y del personal incluido en la segunda actividad estará centralizada en la Unidad de Segunda Actividad para mantener criterios uniformes , así como adecuarse a la demanda de las necesidades reales y planificar las mismas .
Català: La creació , ampliació , disminució o modificació del nombre i tipologia dels llocs del catàleg pel que fa referència a la segona activitat és potestat de l ' Ajuntament , a proposta de la Direcció de Recursos Humans i la Direcció de la Policia Local de Berga , i es negocia prèviament en una Taula Tècnica de la Policia Local i la representació sindical .
Español: La creación , ampliación , disminución o modificación del nombre y tipología de los puestos del catálogo respecto a lo que hace referencia a la segunda actividad es potestad del Ayuntamiento , a propuesta de la Dirección de Recursos Humanos y la dirección de la Policía Local de Berga , negociándose previamente en una Mesa Técnica de la Policía Local y la representación sindical .
Català: Els funcionaris que ocupin un lloc de segona activitat podran ser assignats a altres llocs del catàleg adients a les seves condicions físiques o amb canvis en la ubicació del lloc .
Español: Los funcionarios que ocupen un puesto de segunda actividad podrán ser asignados a otros puestos del catálogo adecuados a sus condiciones físicas o con cambios en la ubicación del puesto .
Català: a ) Serà d ' aplicació als policies que , segons dictamen mèdic emès pel tribunal que estableix la Llei 16 / 91 , de policies locals de Catalunya , tenen disminuïda llur capacitat per acomplir amb el seu servei ordinari .
Español: a ) Será de aplicación a los policías que , según dictamen médico emitido por el Tribunal que establece la Ley 16/ 91 de policías locales de Cataluña , tienen disminuida su capacidad para cumplir con su servicio ordinario .
Català: b ) Sense perjudici que el policia que així ho sol · liciti tingui dret a passar a la situació de segona activitat , la declaració formal i l ' adscripció a un dels llocs de segona activitat serà tramitada en cas de vacant en el catàleg i si no hi ha cap policia en el supòsit primer ( dictamen mèdic ) que pugui ocupar aquesta vacant .
Español: b ) Sin perjuicio de que el policía que así lo solicite tenga derecho a pasar a la situación de segunda actividad , la declaración formal y la adscripción a uno de los puestos de segunda actividad será tramitada en caso de vacante en el catálogo y si no hay ningún policía en el supuesto primero ( dictamen médico ) que pueda ocupar esta vacante .
Català: c ) L ' ocupació dels llocs del catàleg de segona activitat que haguessin quedat vacants per la no-ocupació dels mateixos per policies del supòsit primer , es produirà entre voluntaris majors de 57 anys , prioritzant en funció de la major edat .
Español: c ) La ocupación de los puestos del catálogo de segunda actividad que hayan quedado vacantes por la no-ocupación de los mismos por policías del supuesto primero , se producirá entre voluntarios mayores de 57 años , priorizando en función de la mayor edad .
Català: d ) L ' interessat no podrà sol · licitar el reintegrament al servei ordinari o al servei de primera B previst en el capítol 2 d ' aquest Reglament abans d ' haver estat un mínim d ' 1 any en la situació de segona activitat .
Español: d ) El interesado no podrá solicitar el reintegro al servicio ordinario o al servicio de primera B previsto en el capítulo 2 de este Reglamento antes de haber estado un mínimo de 1 año en la situación de segunda actividad .
Català: e ) També poden ser dedicats al servei ordinari de manera temporal en qualsevol moment en cas de necessitats organitzativa derivada d ' emergència social entesa aquesta com a tota amenaça , situació catastròfica o contingència greu de caràcter natural o excepcional que pugui suposar un estat de risc o perill greu per a la convivència ciutadana o per les persones o els béns .
Español: e ) También pueden ser dedicados al servicio ordinario de manera temporal en cualquier momento en caso de necesidades organizativa derivada de emergencia social entendida ésta como toda amenaza , situación catastrófica o contingencia grave de carácter natural o excepcional que pueda suponer un estado de riesgo o peligro grave para la convivencia ciudadana o por las personas o los bienes .
Català: b ) El funcionari presenta una disminució que el pot fer subjecte d ' una invalidesa ( total pel treball habitual o absoluta per a tot treball ) a càrrec de la Seguretat Social i per tant , no procedeix que passi a segona activitat , i procedeix , en aquest cas , d ' acord amb el previst legalment .
Español: b ) El funcionario presenta una disminución que lo puede hacer sujeto de una invalidez ( total para el trabajo habitual o absoluta para todo trabajo ) a cargo de la Seguridad Social y por tanto , no procede que pase a segunda actividad , procediéndose , en este caso , de acuerdo con lo previsto legalmente .
Català: c ) Presenta una disminució que no el fa invàlid als efectes anteriors perquè , objectivament , implica una disminució de la seva capacitat per complir el servei ordinari i , en canvi , no l ' incapacita per a funcions o serveis auxiliars de segona activitat .
Español: c ) Presenta una disminución que no lo hace inválido a los efectos anteriores por lo que , objetivamente , implica una disminución de su capacidad para cumplir el servicio ordinario y , en cambio , no lo incapacita para funciones o servicios auxiliares de segunda actividad .
Català: En tot cas es garantirà que el complement específic sigui equivalent al que es percebia en l ' anterior lloc de treball , descomptats els factors de perillositat , nocturnitat i festivitat , en el cas que no es realitzin .
Español: En todo caso se garantizará que el complemento específico sea equivalente al que se percibía en el anterior puesto de trabajo , descontados los factores de peligrosidad , nocturnidad y festividad , en el caso de que no se realicen .
Català: El personal de l ' escala bàsica de la PLB que , amb 57 anys o més ho sol · liciti voluntàriament , serà destinat a serveis que impliquin funcions amb un limitat factor de feina penosa i / o esforç físic compatible amb l ' edat .
Español: El personal de la escala básica de la PLB que , con 57 años o más lo solicite voluntariamente , será destinado a servicios que impliquen funciones con un limitado factor de penosidad y/ o esfuerzo físico compatible con la edad .
Català: Així mateix desenvolupar provisionalment aquest tipus de serveis el personal que hagi sol · licitat el traspàs a la segona activitat per motiu d ' edat i fins que no obtingui lloc vacant en el catàleg d ' acord amb allò establert en l ' article 7.2 .
Español: Así mismo desarrollar provisionalmente este tipo de servicios el personal que haya solicitado el traspaso a la segunda actividad por motivo de edad y hasta que no obtenga puesto vacante en el catálogo de acuerdo con aquello establecido en el artículo 7.2 .
Català: Les tasques previstes pels agents de primera activitat amb limitacions per motius d ' edat ( primera B ) es regularan a traves del llistat d ' activitats específic que , per a aquest col · lectiu , s ' annexi al catàleg de llocs de segona activitat .
Español: Las tareas previstas por los agentes de primera actividad con limitaciones por motivos de edad ( primera B ) se regularán a través del listado de actividades específico que , para este colectivo , se anexe al catálogo de puestos de segunda actividad .
Català: Seran serveis propis de l ' activitat policial però hi quedaran exempts aquells serveis en els quals , per la seva naturalesa , calgui , pel seu desenvolupament , la plena idoneïtat física del policia .
Español: Serán servicios propios de la actividad policial pero quedarán exentos de los mismos aquellos servicios en los que , por su naturaleza , sea necesario , por su desarrollo , la plena idoneidad física del policía .
Català: Addicionalment a les funcions indicades , el personal de primera activitat amb limitacions per motiu d ' edat ( primera B ) desenvolupar , de manera temporal , tasques pròpies dels llocs de treball de segona activitat si hi hagués algun lloc vacant d ' aquestes característiques en la unitat d ' adscripció de la gent , sempre que en sigui idoni i fins que el lloc es mantingui en catàleg i no sigui ocupat per un agent de segona activitat .
Español: Adicionalmente a las funciones indicadas , el personal de primera actividad con limitaciones por motivo de edad ( primera B ) desarrollar , de manera temporal , tareas propias de los puestos de trabajo de segunda actividad si hubiera algún puesto vacante de estas características en la unidad de adscripción de la gente , siempre que sea idóneo y hasta que el puesto se mantenga en catálogo y no sea ocupado por un agente de segunda actividad .
Català: El personal inclòs en l ' aplicació del present capítol estarà a tots els efectes en situació de primera activitat , podent ser requerit per necessitats del servei per al desenvolupament temporal de funcions de plena operativitat .
Español: El personal incluido en la aplicación del presente capítulo estará a todos los efectos en situación de primera actividad , pudiendo ser requerido por necesidades del servicio para el desarrollo temporal de funciones de plena operatividad .
Català: Percebrà , en aquest sentit , la totalitat de les retribucions bàsiques i complementaries , inclosos els plusos , assignats al desenvolupament de funcions de primera activitat encara que estarà exclòs de la realització de més de 80 hores extraordinàries en la situació de l ' article 13.1 d ' aquest annex .
Español: Percibirá , en este sentido , la totalidad de las retribuciones básicas y complementarias , incluidos los pluses , asignados al desarrollo de funciones de primera actividad aunque estará excluido de la realización de más de 80 horas extraordinarias en la situación del artículo 13.1 de este anexo .
Català: En un termini d ' 1 mes comptador a partir de l ' aprovació definitiva d ' aquest Reglament , es constituirà una Comissió de Seguiment de la situació de segona activitat que tindrà caràcter paritari amb l ' objectiu de vetllar per la correcta aplicació del present Reglament .
Español: En un plazo de 1 mes a contar a partir de la aprobación definitiva de este Reglamento , se constituirá una Comisión de Seguimiento de la situación de segunda actividad que tendrá carácter paritario con el objetivo de velar por la correcta aplicación del presente Reglamento .
Català: El traspàs a la situació de segona activitat no comportarà la pèrdua de la condició d ' agent de l ' autoritat del funcionari de la Policia Local de Berga que la tingui .
Español: El traspaso a la situación de segunda actividad no comportará la pérdida de la condición de agente de la autoridad del funcionario de la Policía Local de Berga que la ostente .
Català: La Taula Tècnica de la PLB en relació al present reglament estarà formada per la Direcció de Recursos Humans , la Prefectura de la Policia Local i la representació sindical o de personal
Español: La Mesa Técnica de la PLB en relación al presente Reglamento estará formada por la Dirección de Recursos Humanos , la Jefatura de la Policía Local y la representación sindical o de personal
Català: La Prefectura de la Policia Local presentarà a la Taula Tècnica de la PLB en un termini no superior als 2 mesos comptadors de la data de l ' aprovació del present Reglament una proposta de catàleg de llocs de segona activitat .
Español: La Jefatura de la Policía Local presentará a la Tabla Técnica de la PLB en un plazo no superior a los 2 meses a contar de la fecha de la aprobación del presente Reglamento una propuesta de catálogo de puestos de segunda actividad .
Català: Atès l ' acord adoptat per la Junta Distribuïdora d ' Herències en sessió de 4 d ' octubre de 2006 , en relació amb les herències intestades de diverses persones causants dels municipis de Barcelona i Santa Coloma de Gramenet ;
Español: Dado el acuerdo adoptado por la Junta Distribuidora de Herencias en sesión de 4 de octubre de 2006 , en relación con las herencias intestadas de varias personas causantes de los municipios de Barcelona y Santa Coloma de Gramenet ;
Català: Vist el que preveu l ' article 21 del Decret 244 / 1991 , d ' 1 d ' agost , de creació de la Junta Distribuïdora d ' Herències i regulació de les activitats administratives de la successió intestada a favor de la Generalitat de Catalunya ,
Español: Visto lo que prevé el artículo 21 del Decreto 244/ 1991 , de 1 de agosto , de creación de la Junta de Herencias y regulación de las actividades administrativas de la sucesión intestada a favor de la Generalidad de Cataluña ,
Català: Que es doni publicitat de les entitats beneficiàries i de la distribució i adjudicació dels havers líquids resultants , segons l ' acord adoptat per la Junta Distribuïdora d ' Herències en sessió de 4 d ' octubre de 2006 , de les herències obertes sota la Llei 40 / 1991 , de 30 de desembre , Codi de Successions per causa de mort en el dret civil de Catalunya , que es relacionen a continuació :
Español: Que se dé publicidad de las entidades beneficiarias y de la distribución y adjudicación de los haberes líquidos resultantes , según el acuerdo adoptado por la Junta Distribuidora de Herencias en sesión de 4 de octubre de 2006 , de las herencias abiertas bajo la Ley 40/ 1991 , de 30 de diciembre , Código de Sucesiones por causa de muerte en el derecho civil de Cataluña , que se relaciona a continuación :
Català: Projecte : Projectes d ' acollida i suport ; Projecte en xarxa ; Suport a la fisioteràpia , Guanyar qualitat de vida ; Guanyar temps ; Vèncer la fibrosi quística ( aparells )
Español: Proyecto : Proyectos de acogida y apoyo ; Proyectos en red ; Apoyo a la fisioterapia , Ganar calidad de vida ; Ganar tiempo ; Vencer la fibrosis quística )
Català: Vist l ' Acord de revisió salarial del Conveni col · lectiu de treball de l ' empresa Fomento de Construcciones y Contratas , SA ( servei de recollida i transport de residus sòlids urbans de Montcada i Reixac ) subscrit pels representants de l ' empresa i pels dels seus treballadors el dia 10 de març de 2006 i d ' acord amb el que disposen l ' article 90.2 i 3 del Reial decret legislatiu 1 / 1995 , de 24 de març , pel qual s ' aprova el Text refós de la Llei de l ' Estatut dels treballadors ; l ' article 2.b ) del Reial decret 1040 / 1981 , de 22 de maig , sobre registre i dipòsit de convenis col · lectius de treball ; l ' article 11.2 de la Llei orgànica 4 / 1979 , de 18 de desembre , de l ' Estatut d ' autonomia de Catalunya ; el Reial decret 2342 / 1980 , de 3 d ' octubre , sobre transferència de serveis de l ' Estat a la Generalitat de Catalunya en matèria de mediació , arbitratge i conciliació ; el Decret 326 / 1998 , de 24 de desembre , de reestructuració de les delegacions territorials del Departament de Treball ; el Decret 296 / 2003 , de 20 de desembre , de creació , denominació i determinació de l ' àmbit de competència dels departaments de l ' Administració de la Generalitat de Catalunya ; el Decret 223 / 2004 , de 9 de març , de reestructuració d ' òrgans territorials de l ' Administració de la Generalitat i el Decret 190 / 2005 , de 13 de setembre , de reestructuració parcial del Departament de Treball i Indústria ,
Español: Visto el Acuerdo de revisión salarial del Convenio colectivo de trabajo de la empresa Fomento de Construcciones y Contratas , SA ( servicio de recogida y transporte de residuos sólidos urbanos de Montcada i Reixac ) , suscrito por los representantes de la empresa y por los de sus trabajadores el día 10 de marzo de 2006 y de conformidad con lo dispuesto por el artículo 90.2 y 3 del Real decreto legislativo 1/ 1995 , de 24 de marzo , por el que se aprueba el Texto refundido de la Ley del Estatuto de los trabajadores ; el artículo 2.b ) del Real decreto 1040/ 1981 , de 22 de mayo , sobre registro y depósito de convenios colectivos de trabajo ; el artículo 11.2 de la Ley orgánica 4/ 1979 , de 18 de diciembre , del Estatuto de autonomía de Cataluña ; el Real decreto 2342/ 1980 , de 3 de octubre , sobre transferencia de servicios del Estado a la Generalidad de Cataluña en materia de mediación , arbitraje y conciliación ; el Decreto 326/ 1998 , de 24 de diciembre , de reestructuración de las delegaciones territoriales del Departamento de Trabajo ; el Decreto 296/ 2003 , de 20 de diciembre , de creación , denominación y determinación del ámbito de competencia de los departamentos de la Administración de la Generalidad de Cataluña ; el Decreto 223/ 2004 , de 9 de marzo , de reestructuración de órganos territoriales de la Administración de la Generalidad y el Decreto 190/ 2005 , de 13 de septiembre , de reestructuración parcial del Departamento de Trabajo e Industria ,
Català: .1 Disposar la inscripció de l ' Acord de revisió salarial per a l ' any 2006 del Conveni col · lectiu de treball de l ' empresa Fomento de Construcciones y Contratas , SA ( servei de recollida i transport de residus sòlids urbans de Montcada i Reixac ) , ( codi de conveni núm .
Español: .1 Disponer la inscripción del Acuerdo de revisión salarial para el año 2006 del Convenio colectivo de trabajo de la empresa Fomento de Construcciones y Contratas , SA ( servicio de recogida y transporte de residuos sólidos urbanos de Montcada i Reixac ) ( código de convenio núm .
Català: de revisió salarial per a l ' any 2006 del Conveni col · lectiu de l ' empresa Fomento de Construcciones y Contratas , SA ( servei de recollida i transport de residus sòlids urbans de Montcada i Reixac )
Español: de revisión salarial para el año 2006 del Convenio colectivo de la empresa Fomento de Construcciones y Contratas , SA ( servicio de recogida y transporte de residuos sólidos urbanos de Montcada i Reixac )
Català: A Montcada i Reixac , en data 10 de març de 2006 , es reuneix l ' assistència esmentada amunt amb la Comissió Negociadora del Conveni col · lectiu de l ' empresa Fomento de Construcciones y Contratas , SA , per als anys 2005 a 2007 , i la representació dels treballadors adscrits als serveis de recollida d ' escombraries , recollida de mobles i rentat de contenidors de Montcada i Reixac , amb el següent ordre del dia :
Español: En Montcada i Reixac , a 10 de marzo de 2006 , se reúnen con la asistencia indicada arriba , la Comisión Negociadora del Convenio colectivo de la empresa Fomento de Construcciones y Contratas , SA para los años 2005 a 2007 , y la representación de los trabajadores adscritos a los servicios de recogida de basuras , recogida de muebles y lavado de contenedores de Montcada i Reixac , con el siguiente orden del día :
Català: Procedir a l ' aprovació de l ' increment salarial del Conveni col · lectiu per a l ' any 2006 , d ' acord amb el previst en la disposició addicional segona del conveni vigent , i aprovar les taules salarials per a l ' any 2006 , que s ' adjunten a la present acta .
Español: Proceder a la aprobación del incremento salarial del Convenio colectivo para el año 2006 , de acuerdo con lo previsto en la disposición adicional segunda del convenio en vigor , y aprobar las tablas salariales para el año 2006 , que se adjuntan a la presente acta .
Català: 4055 , de 23.1.2004 ) , es declarà d ' utilitat pública i d ' urgent execució la concentració parcel · lària de la zona regable del terme municipal d ' Ivars de Noguera .
Español: 4055 , de 23.1.2004 ) , se declara de utilidad pública y de urgente ejecución la concentración parcelaria de la zona regable del término municipal de Ivars de Noguera .
Català: D ' acord amb el que preveu l ' article 184 del Decret 118 / 1973 , de 12 de gener , pel qual s ' aprova el text refós de la Llei de reforma i desenvolupament agrari , les bases provisionals de la concentració parcel · lària s ' han sotmès a informació pública amb la corresponent publicació al DOGC núm .
Español: De acuerdo con lo que prevé el artículo 184 del Decreto 118/ 1973 , de 12 de enero , por el que se aprueba el texto refundido de la Ley de reforma y desarrollo agrario , las bases provisionales de la concentración parcelaria se han sometido a información pública con la correspondiente publicación al DOGC núm .
Català: Vistos la proposta de la Comissió Local de la Concentració Parcel · lària d ' Ivars de Noguera , i l ' informe de la Subdirecció General d ' Infraestructures Rurals ,
Español: Vistos la propuesta de la Comisión local de la concentración parcelaria de Ivars de Noguera y el informe de la Subdirección General de Infraestructuras Rurales ,