Helsinki-NLP/opus_dogc huggingface dataset:
Català: 16.1 Davant la situació d ' atur laboral a Catalunya , ambdues parts acorden posar en marxa a l ' Ajuntament de Roda de Ter totes aquelles mesures que afavoreixin la desaparició de les hores realitzades fora de la jornada habitual , i això davant l ' evidència de què la seva realització a l ' Administració Pública , a més d ' insolidari , aquesta està fora de lloc .
Español: 16.1 Ante la situación de desempleo en Cataluña , ambas partes acuerdan poner en marcha en el Ayuntamiento de Roda de Ter todas las medidas que favorezcan la desaparición de las horas realizadas fuera de la jornada habitual , ello ante la evidencia de que su realización en la Administración Pública , además de insolidaria , está fuera de lugar .
Català: 16.2 La desaparició de les hores realitzades fora de la jornada habitual té per objecte afavorir la creació de llocs treball , per això ambdues parts acorden reduir al mínim indispensable aquestes hores .
Español: 16.2 La desaparición de las horas realizadas fuera de la jornada habitual tiene por objeto favorecer la creación de puestos trabajo , y por ello ambas partes acuerdan reducir al mínimo indispensable estas horas .
Català: Si com a conseqüència del treball propi d ' un servei , s ' estiguessin realitzant hores extres , es procedirà a la negociació dels aspectes necessaris per a la seva supressió , ja sigui a través de l ' elaboració d ' un calendari que garanteixi les necessitats del Servei , o a través de la contractació de personal .
Español: Si como consecuencia del trabajo propio de un servicio se están realizando horas extras , se procederá a la negociación de los aspectos necesarios para su supresión , ya sea a través de la elaboración de un calendario que garantice las necesidades del servicio o a través de la contratación de personal .
Català: b ) Hores realitzades fora de la jornada habitual i necessàries per prevenir o reparar sinistres o altres danys que ocasionin perjudicis greus a la comunitat : Es mantindran sempre que no sigui possible la utilització de contractacions temporals .
Español: b ) Horas realizadas fuera de la jornada habitual necesarias para prevenir o reparar siniestros u otros daños que ocasionen perjuicios graves a la comunidad : se mantendrán siempre que no sea posible la utilización de contrataciones temporales .
Català: c ) En tot cas , el número d ' hores que cada empleat pot realitzar fora de la jornada habitual no superarà el límit de 80 hores anuals , a excepció dels vigilants municipals , fins que es produeixi una ampliació de la seva plantilla i es torni a regular la seva jornada laboral .
Español: c ) En todo caso , el número de horas que cada empleado realice fuera de la jornada habitual no superará el límite de 80 horas anuales , a excepción de los vigilantes municipales , hasta que se produzca una ampliación de su plantilla y se vuelva a regular su jornada laboral .
Català: d ) La realització de serveis extraordinaris serà voluntària per als empleats públics , a excepció dels necessaris per prevenir o reparar sinistres i altres danys extraordinaris o per afrontar fets o esdeveniments excepcionals i urgents .
Español: d ) La realización de servicios extraordinarios será voluntaria para los empleados públicos , a excepción de los necesarios para prevenir o reparar siniestros y otros daños extraordinarios o para afrontar hechos o eventos excepcionales y urgentes .
Català: Es lliurarà una còpia del resum mensual tant al treballador que hagi efectuat les hores , com als respectius òrgans de representació sindical i del personal , amb l ' especificació dels motius que les hagin justificat .
Español: Se entregará una copia del resumen mensual , tanto al trabajador que haya efectuado las horas , como a los respectivos órganos de representación sindical y del personal , con especificación de los motivos que las justifican .
Català: 16.4 Cada hora realitzada fora de la jornada laboral establerta donarà dret , amb caràcter general , a un descans compensatori d ' 1 hora si la jornada es laborable i d ' 1 hora i mitja si es tracta d ' una jornada festiva .
Español: 16.4 Cada hora realizada fuera de la jornada laboral establecida dará derecho , con carácter general , a un descanso compensatorio de 1 hora si la jornada es laborable y de 1 hora y media si la jornada es festiva .
Català: Les dates per fer efectius els descansos compensatoris als quals tingui dret el treballador com a conseqüència de la realització d ' aquestes hores , seran escollides pel treballador , d ' acord amb el seu cap immediat , dins del trimestre natural en que es realitzin , podent-se acumular a festes o a vacances , quan li correspongués gaudir-les en el trimestre corresponent .
Español: Las fechas para hacer efectivos los descansos compensatorios a los que tenga derecho el trabajador como consecuencia de la realización de estas horas , serán escogidas por el trabajador , de acuerdo con su jefe inmediato , dentro del trimestre natural en que se realicen . ~~~ Se podrán acumular a fiestas o a vacaciones cuando corresponda disfrutarlas en el trimestre correspondiente .
Català: 16.5 No obstant el que es preveu a l ' article anterior , quan no sigui possible la compensació horària , les hores extraordinàries s ' abonaran econòmicament segons el que s ' estableix a l ' annex 1 .
Español: 16.5 No obstante lo previsto en el artículo anterior , cuando no sea posible la compensación horaria , las horas extraordinarias se abonarán económicamente según lo establecido en el anexo 1.
Català: En els casos de naixement de fills prematurs o que , per qualsevol motiu , hagin de romandre hospitalitzats després del part , el treballador / a té dret a absentar-se del lloc de treball fins a 3 hores diàries , amb la percepció de les retribucions íntegres .
Español: En los casos de nacimiento de hijos prematuros o que , por cualquier motivo , deban permanecer hospitalizados después del parto , la trabajadora o trabajador tiene derecho a ausentarse del puesto de trabajo hasta 3 horas diarias , con la percepción de las retribuciones íntegras .
Català: c ) Per fills disminuïts : s ' han de tenir en compte les necessitats especials dels treballadors que tenen fills amb disminució psíquica , física o sensorial , als quals s ' ha de garantir més flexibilitat horària , de manera que els permeti conciliar els horaris dels centres d ' educació especial o altres centres on el fill o filla disminuït rebi atenció amb l ' horari del propi lloc de treball , tenint en compte la situació del domicili familiar .
Español: c ) Por hijos disminuidos : se tendrán en cuenta las necesidades especiales de los trabajadores que tienen hijos con disminución psíquica , física o sensorial , a los cuales se garantizará más flexibilidad horaria , de manera que les permita conciliar los horarios de los centros de educación especial u otros centros donde el hijo o hija disminuido reciba atención con el horario del propio puesto de trabajo , teniendo en cuenta la situación del domicilio familiar .
Català: També es pot atorgar als treballadors amb fills disminuïts un permís retribuït per assistir a reunions de coordinació amb finalitats psicopedagògiques amb el centre d ' educació especial o d ' atenció precoç on rebi tractament el fill o filla , o bé per acompanyar-lo si ha de rebre suport addicional en l ' àmbit sanitari .
Español: También se puede otorgar a los trabajadores con hijos disminuidos un permiso retribuido para asistir a reuniones de coordinación con finalidades psicopedagógicas con el centro de educación especial o de atención precoz donde reciba tratamiento el hijo o hija , o bien para acompañarlo si tiene que recibir apoyo adicional en el ámbito sanitario .
Català: d ) Per la mort , l ' accident , la malaltia greu o l ' hospitalització d ' un / a familiar fins a segon grau de consanguinitat o afinitat : 2 dies si el succés es produeix a la mateixa localitat i fins a 4 dies si és en una altra .
Español: d ) Por muerte , accidente , enfermedad grave u hospitalización de un familiar hasta segundo grado de consanguinidad o afinidad : 2 días si el suceso se produce en la misma localidad y hasta 4 días si es en otra .
Català: h ) Per visita mèdica pròpia o d ' un familiar de primer grau en el cas que sigui imprescindible el seu acompanyament : el temps necessari i com a màxim una jornada sencera .
Español: h ) Por visita médica propia o de un familiar de primer grado en caso de que sea imprescindible su acompañamiento : el tiempo necesario y como máximo una jornada entera .
Català: Quan per necessitats del servei no sigui possible concedir tots o alguns d ' aquests dies dins del període previst , es pactarà la seva concessió entre l ' interessat , el responsable i el regidor del servei .
Español: Cuando por necesidades del servicio no sea posible conceder todos o algunos de estos días dentro del periodo previsto , se pactará su concesión entre el interesado , el responsable y el concejal del servicio .
Català: l ) Lactància : els treballadors amb un fill de menys de 12 mesos tenen dret a un permís d ' 1 hora diària d ' absència del treball per atendre ' l .
Español: l ) Por lactancia : los trabajadores con un hijo de menos de 12 meses tendrán derecho a un permiso de 1 hora diaria de ausencia del trabajo para atenderlo .
Català: Aquest període de temps pot ser dividit , a voluntat del treballador / a , en 2 fraccions o bé substituït per una reducció d ' 1 hora de la jornada de treball .
Español: Dicho periodo de tiempo puede ser dividido , a voluntad del trabajador/ a , en 2 fracciones o bien puede ser sustituido por una reducción de la jornada de trabajo de 1 hora .
Català: En el cas de part múltiple , el permís serà d ' un nombre d ' hores igual al nombre de fills , tenint en compte que en el supòsit que el pare i la mare treballin aquest període es podrà dividir entre els dos .
Español: En el supuesto de parto múltiple , el permiso será de un número de horas igual al número de hijos , y en el supuesto de que el padre y la madre trabajen , este periodo se podrá dividir entre ambos .
Català: m ) Maternitat , adopció o acolliment : els treballadors / ores tenen dret a un permís de 16 setmanes ininterrompudes , ampliables , en cas de part múltiple , a 2 setmanes més per cada fill o filla a partir del segon .
Español: m ) Por maternidad , adopción o acogida : los trabajadores/ ras tendrán derecho a un permiso de 16 semanas ininterrumpidas , ampliables , en caso de parto múltiple , a 2 semanas más por cada hijo o hija a partir del segundo .
Català: No obstant el que disposa l ' apartat anterior , sens perjudici de les 6 setmanes immediatament posteriors al part de descans obligatori per a la mare , en el cas que la mare i el pare treballin , aquesta , en iniciar-se el període de descans per maternitat , pot optar perquè el pare gaudeixi d ' una part determinada i ininterrompuda del període de descans posterior al part , de manera simultània o successiva amb el de la mare , llevat que en el moment de fer-se això efectiu la incorporació de la mare al treball impliqui risc per a la seva salut .
Español: No obstante lo dispuesto en el apartado anterior , sin perjuicio de las 6 semanas inmediatamente posteriores al parto de descanso obligatorio para la madre , en caso de que la madre y el padre trabajen , esta , al iniciarse el periodo de descanso por maternidad , puede optar porque el padre disfrute de una parte determinada e ininterrumpida del periodo de descanso posterior al parto , de manera simultánea o sucesiva con el de la madre , salvo que en el momento de su efectividad la incorporación de la madre al trabajo implique riesgo para su salud .
Català: L ' opció exercida per la mare , en iniciar-se el període de descans per maternitat , a favor del pare , a fi que aquest gaudeixi d ' una part del permís , pot ésser revocada per la mare si s ' esdevenen fets que facin inviable l ' aplicació d ' aquesta opció , com ara l ' absència , la malaltia , l ' accident del pare o l ' abandonament de la família , la violència o altres causes equivalents , llevat que aquests 3 darrers casos siguin imputables a la mare .
Español: La opción ejercida por la madre , al iniciarse el periodo de descanso por maternidad , a favor del padre a fin de que este disfrute de una parte del permiso , puede ser revocada por la madre si tienen lugar hechos que hacen inviable la aplicación de esta opción , como la ausencia , la enfermedad , el accidente del padre o el abandono de la familia , la violencia u otras causas equivalentes , salvo que estos 3 últimos casos sean imputables a la madre .
Català: En el cas d ' adopció o acolliment tant preadoptiu com permanent de menors de fins a 6 anys , el permís té una durada de 16 setmanes ininterrompudes , ampliables , en el supòsit d ' adopció o acolliment múltiple , en 2 setmanes més per fill o filla a partir del segon , comptades , a elecció del treballador / a , o bé a partir de la decisió administrativa o judicial d ' acolliment , o bé a partir de la resolució judicial per la qual es constitueix l ' adopció .
Español: En caso de adopción o acogida tanto preadoptiva como permanente de menores de hasta 6 años , el permiso tiene una duración de 16 semanas ininterrumpidas , ampliables , en el supuesto de adopción o acogida múltiple , en 2 semanas más por hijo o hija a partir del segundo , contadas , a elección del trabajador/ a , bien a partir de la decisión administrativa o judicial de acogida , bien a partir de la resolución judicial por la que se constituye la adopción .
Català: La durada del permís també és de 16 setmanes en els supòsits d ' adopció o acolliment de menors més grans de 6 anys quan es tracti d ' infants disminuïts o en els casos que , per les seves circumstàncies i experiències personals o pel fet que provenen de l ' estranger , tinguin especials dificultats d ' inserció social i familiar , acreditades degudament pels serveis socials competents .
Español: La duración del permiso también es de 16 semanas en los supuestos de adopción o acogida de menores mayores de 6 años cuando se trate de niños disminuidos o niños que , por sus circunstancias y experiencias personales o por provenir del extranjero , tengan especiales dificultades de inserción social y familiar , acreditadas debidamente por los servicios sociales competentes .
Català: En els casos en què gaudeixin simultàniament de períodes de descans , la suma dels períodes no pot excedir les 16 setmanes que estableix l ' apartat a ) o les que corresponguin en cas d ' adopció o acolliment múltiple .
Español: En los casos en que disfruten simultáneamente de periodos de descanso , la suma de los periodos no puede exceder de las 16 semanas establecidas en la letra a ) o las que correspondan en el supuesto de adopción o acogida múltiple .
Català: En els supòsits d ' adopció internacional , quan calgui el desplaçament previ dels pares al país d ' origen de l ' infant adoptat , el permís establert per a cada cas en aquest apartat es pot iniciar fins a 4 setmanes abans de la resolució per la qual es constitueix l ' adopció .
Español: En los supuestos de adopción internacional , cuando sea necesario el desplazamiento previo de los padres al país de origen del niño adoptado , el permiso establecido para cada caso en este apartado se podrá iniciar hasta 4 semanas antes de la resolución por la que se constituye la adopción .
Català: a ) Llicència per assumptes propis : el personal de l ' entitat local tindrà dret a una llicència per assumptes propis , sense justificació i sense retribució , la durada acumulada de la qual no pot excedir en cap cas els 6 mesos cada 2 anys .
Español: a ) Licencia por asuntos propios : el personal de la entidad local tendrá derecho a una licencia por asuntos propios , sin justificación y sin retribución , cuya duración acumulada en ningún caso podrá exceder de los 6 meses cada 2 años .
Català: a ) Per cura de fills menors i / o disminuïts : els empleats que per raó de guarda legal tenen cura directament d ' un infant de menys de 6 anys o d ' una persona disminuïda psíquica , física o sensorial que no fa cap activitat retribuïda , i també els que tenen a càrrec seu directament un familiar de fins a segon grau de consanguinitat o afinitat amb una incapacitat o disminució reconeguda de més del 65 % , que en depèn i requereix una dedicació especial , tenen dret a una reducció d ' un terç o de la meitat de la jornada de treball , amb una percepció del 80 % o del 60 % de la retribució íntegra , respectivament .
Español: a ) Por cuidado de hijos menores y/ o disminuidos : los empleados que , por razón de guarda legal , tengan a su cuidado directo a un niño de menos de 6 años o una persona disminuida psíquica , física o sensorial que no realice una actividad retribuida , así como los que tengan a su cargo directo a un familiar de hasta segundo grado de consanguinidad o afinidad con una incapacidad o disminución reconocida de más del 65 % que dependa de ellos y requiera una dedicación especial , tendrán derecho a una reducción de un tercio o de la mitad de la jornada de trabajo , con una percepción del 80 % o 60 % de la retribución íntegra , respectivamente .
Català: En els supòsits d ' adopció o d ' acolliment permanent o preadoptiu d ' un infant menor de 3 anys , en el cas de reducció d ' un terç de la jornada de treball , els empleats tenen dret a percebre el 100 % de les retribucions durant 16 setmanes , comptades a partir del final del permís de maternitat per adopció .
Español: En los supuestos de adopción o de acogida permanente o preadoptiva de un niño menor de 3 años y reducción de un tercio de la jornada de trabajo , los empleados tendrán derecho a percibir el 100 % de las retribuciones durante 16 semanas , contadas a partir del final del permiso de maternidad por adopción .
Català: El règim retributiu establert en aquest punt és aplicable exclusivament als supòsits que s ' hi esmenten i no es pot fer extensiu a cap altre tipus de reducció de jornada establert per la normativa sobre funció pública .
Español: El régimen retributivo establecido en este punto es aplicable exclusivamente a los supuestos que se mencionan y no se puede hacer extensivo a ningún otro tipo de reducción de jornada establecido por la normativa sobre función pública .
Català: b ) Per cura de familiars : en casos justificats degudament , per disminució física , psíquica o sensorial d ' un familiar fins al primer grau de consanguinitat o afinitat , també es pot demanar una reducció d ' un terç o de la meitat de la jornada de treball , amb la reducció proporcional de les retribucions .
Español: b ) Por cuidado de familiares : en casos justificados debidamente , por disminución física , psíquica o sensorial de un familiar hasta el primer grado de consanguinidad o afinidad , también se podrá solicitar una reducción de un tercio o de la mitad de la jornada de trabajo , con la reducción proporcional de las retribuciones .
Català: La concessió de les reduccions de jornada regulades en aquest apartat és incompatible amb el desenvolupament d ' una altra activitat econòmica , remunerada o no remunerada , durant l ' horari que sigui objecte de la reducció .
Español: La concesión de las reducciones de jornada reguladas en este apartado es incompatible con el desarrollo de otra actividad económica , remunerada o no remunerada , durante el horario que sea objeto de la reducción .
Català: 18.2 Els treballadors / ores i representants sindicals d ' aquest Ajuntament , tindran dret a conèixer les quanties que percebi cada empleat o empleada de l ' Ajuntament .
Español: 18.2 Los trabajadores/ ras y representantes sindicales de este Ayuntamiento tendrán derecho a conocer las cuantías que perciba cada empleado o empleada del Ayuntamiento .
Català: 19.1 Les retribucions que puguin percebre els empleats públics locals , son bàsiques i complementàries , d ' acord amb les disposicions contingudes en aquest títol i conforme als següents conceptes retributius :
Español: 19.1 Las retribuciones que puedan percibir los empleados públicos locales serán básicas y complementarias , de acuerdo con las disposiciones contenidas en este título y los siguientes conceptos retributivos :
Català: Els empleats tindran dret a domiciliar la seva nòmina en compte o llibreta d ' estalvis de l ' Entitat financera de la seva elecció , comunicant-lo prèviament al Departament de Personal .
Español: Los empleados tendrán derecho a domiciliar su nómina en la cuenta o libreta de ahorros de la entidad financiera de su elección , lo cual comunicarán previamente al Departamento de Personal .
Català: 21.1 L ' antiguitat del treballador al Servei de l ' Ajuntament retribuirà cada 3 anys de serveis reconeguts en l ' Administració Pública i , per tant s ' expressarà en triennis .
Español: 21.1 La antigüedad del trabajador al servicio del Ayuntamiento retribuirá cada 3 años de servicios reconocidos en la Administración pública y , por tanto , se expresará en trienios .
Català: 21.2 Per a la meritació de triennis , es computarà el temps corresponent a la totalitat dels serveis efectius indistintament prestats en qualsevol administracions públiques , tant en qualitat de funcionari de carrera com de contractat en règim de dret administratiu o laboral , s ' hagi formalitzat o no documentalment aquesta contractació .
Español: 21.2 Para el devengo de trienios , se computará el tiempo correspondiente a la totalidad de los servicios efectivos prestados indistintamente en cualquier administración pública , tanto en calidad de funcionario de carrera como de contratado en régimen de derecho administrativo o laboral , se haya formalizado o no documentalmente esta contratación .
Català: 21.3 Quan un empleat o empleada accedeixi a una plaça corresponent a un grup superior , percebrà l ' antiguitat en la quantia assignada al nou grup per a cadascun dels triennis meritats o consolidats amb anterioritat .
Español: 21.3 Cuando un empleado o empleada acceda a una plaza correspondiente a un grupo superior , percibirá la antigüedad en la cuantía asignada al nuevo grupo por cada uno de los trienios devengados o consolidados con anterioridad .
Català: Les pagues extraordinàries , que seran 2 a l ' any , una al juny i l ' altra al desembre , per un import equivalent , cadascuna d ' elles , a la suma de : sou base , triennis , complement de destinació , complement específic i complement de productivitat .
Español: Las pagas extraordinarias serán 2 al año , una en junio y la otra en diciembre , y cada una tendrá un importe equivalente a la suma del sueldo base , trienios , complemento de destino , complemento específico y complemento de productividad .
Català: Reglamentàriament , es determinaran els nivells mínims i màxims que corresponguin a cada grup de titulació , segon el Conveni Únic de l ' Administració de l ' Estat .
Español: Reglamentariamente , se determinarán los niveles mínimos y máximos que correspondan a cada grupo de titulación , segundo el Convenio único de la Administración del Estado .
Català: Serà únic per cada lloc de treball que ho tingui assignat i retribuirà les condicions d ' especial dificultat tècnica , dedicació , responsabilitat , incompatibilitat , nocturnitat , duresa , toxicitat , perillositat , festivitat i d ' altres que es poguessin determinar .
Español: Será único para cada puesto de trabajo que lo tenga asignado y retribuirá las condiciones de especial dificultad técnica , dedicación , responsabilidad , incompatibilidad , nocturnidad , dureza , toxicidad , peligrosidad , festividad y otras que se puedan determinar .
Català: La seva quantia es determinarà anualment l ' òrgan competent , tenint en compte les especials condicions de treball abans esmentades i sempre que aquestes es donin , essent per tant modificable en el moment en que variïn totes o alguna de les circumstàncies tingudes en compte en el moment de la seva assignació .
Español: Su cuantía será determinada anualmente por el órgano competente , teniendo en cuenta las especiales condiciones de trabajo mencionadas , siempre que éstas se den . ~~~ Por tanto será modificable en el momento en que varíen todas o alguna de las circunstancias tenidas en cuenta en el momento de su asignación .
Català: És el destinat a retribuir l ' especial rendiment , l ' activitat extraordinària i d ' interès o iniciativa amb que l ' empleat públic desenvolupi el seu lloc de treball , d ' acord amb els criteris generals que reglamentàriament s ' estableixin .
Español: Es el destinado a retribuir el especial rendimiento , la actividad extraordinaria y el interés o iniciativa con que el empleado público desarrolle su puesto de trabajo , de acuerdo con los criterios generales que reglamentariamente se establezcan .
Català: La seva quantia es determinarà globalment dins de cada programa de despesa , corresponent a l ' òrgan competent la concreció individual de les quanties i dels empleats públics que mereixin la seva percepció , d ' acord amb els criteris que s ' estableixin i previ informe de l ' òrgan de representació del personal .
Español: Su cuantía se determinará globalmente dentro de cada programa de gasto y corresponderá al órgano competente la concreción individual de las cuantías y de los empleados públicos que merecen su percepción de acuerdo con los criterios que se establezcan , previo informe del órgano de representación del personal .
Català: 27.1 Les gratificacions extraordinàries per serveis extraordinaris prestats fora de la jornada normal de treball en cap cas podran ser fixes en la seva quantia ni periòdiques en la seva meritació .
Español: 27.1 Las gratificaciones extraordinarias por servicios extraordinarios prestados fuera de la jornada de trabajo normal en ningún caso podrán ser fijas en su cuantía ni periódicas en su devengo .
Català: 27.2 Així mateix , es retribuiran en aquest concepte els treballs realitzats en condicions tòxiques , penoses , perilloses , en nocturn i festiu , tan sols quan aquestes circumstàncies siguin esporàdiques i no inherents al lloc de treball .
Español: 27.2 Asimismo , se retribuirán en dicho concepto los trabajos realizados en condiciones tóxicas , penosas , peligrosas , de noche y en día festivo tan sólo cuando estas circunstancias sean esporádicas y no inherentes al puesto de trabajo .
Català: Gaudir de les retribucions complementàries no crearà drets adquirits al seu manteniment a favor dels empleats , llevat del nivell de complement de destinació que correspongui en atenció al grau consolidat .
Español: Disfrutar de las retribuciones complementarias no creará derechos adquiridos para su mantenimiento a favor de los empleados , salvo el nivel de complemento de destino que corresponda en atención al grado consolidado .
Català: 30.1 En els casos d ' adscripció d ' un empleat públic a un lloc de treball , les retribucions del qual siguin superiors a les del propi , aquest percebrà les retribucions assignades al lloc de treball al que se li adscriu .
Español: 30.1 En los casos de adscripción de un empleado público a un puesto de trabajo cuyas retribuciones sean superiores a las del propio , este percibirá las retribuciones asignadas al puesto de trabajo al que se le adscribe .
Català: 30.2 Quan aquesta adscripció s ' efectuí a un lloc de treball que tingués assignades retribucions inferiors a les del propi , l ' interessat percebrà , mentre roman en aquesta situació , un Complement Transitori per la diferència .
Español: 30.2 Cuando esta adscripción se efectúe en un puesto de trabajo que tenga asignadas retribuciones inferiores a las del propio , el interesado percibirá , mientras permanezca en esta situación , un complemento transitorio por la diferencia .
Català: 30.3 Aquests treballs seran desenvolupats voluntàriament , sense perjudici de què , si això no fos possible es produeixi l ' assignació amb caràcter forçós quan es donin supòsits d ' urgència o de necessitat fora de termini , prèvia audiència de l ' interessat o informe de l ' òrgan de representació del personal .
Español: 30.3 Tales trabajos serán desarrollados voluntariamente , sin perjuicio de que si ello no es posible se produzca la asignación con carácter forzoso cuando se den supuestos de urgencia o de necesidad fuera de plazo , previa audiencia del interesado o informe del órgano de representación del personal .
Català: Els empleats d ' aquest Ajuntament tindran dret a ser indemnitzats per les despeses realitzades per raó de servei , en les quanties i condicions , que reglamentàriament estableix la normativa vigent .
Español: Los empleados de este Ayuntamiento tendrán derecho a ser indemnizados por los gastos realizados por razón de servicio con las cuantías y condiciones que reglamentariamente establece la normativa vigente .
Català: 32.1 Les retribucions es meritaran i es faran efectives per mensualitats completes d ' acord amb la situació i drets de l ' empleat públic referits al primer dia del mes a que corresponguin i ingressades com a màxim el 30 del mes al que merita .
Español: 32.1 Las retribuciones se devengarán y se harán efectivas por mensualidades completas de acuerdo con la situación y derechos del empleado público referidos al primer día del mes a que correspondan y serán ingresadas como máximo el día 30 del mes en que se devengan .
Català: a ) El mes en que es produeixi l ' ingrés o reingrés al servei actiu , en el d ' incorporació per conclusió de llicències sense dret a retribució , i en aquell en que s ' hagués fet efectiva l ' adscripció a un nou lloc de treball , sempre que existeixin diferències retributives entre aquest i l ' anterior .
Español: a ) En el mes en que se produzca el ingreso o reingreso al servicio activo , en el de incorporación por conclusión de licencias sin derecho a retribución y en el que se haga efectiva la adscripción a un nuevo puesto de trabajo , siempre que existan diferencias retributivas entre éste y el anterior .
Català: b ) En el mes en que s ' iniciï el gaudi de llicències sense dret a retribució , i en el que sigui efectiu el passi a una situació administrativa diferent de la de servei actiu .
Español: b ) En el mes en que se inicie el disfrute de licencias sin derecho a retribución y en el que se haga efectivo el paso a una situación administrativa distinta de la de servicio activo .
Català: c ) En el mes en que es cessi en el servei actiu , llevat dels supòsits de defunció o jubilació d ' empleats públics subjectes a règims de pensions públiques que es meritin per mensualitats completes , des del primer dia del mes següent al del naixement del dret .
Español: c ) En el mes en que se cese en el servicio activo , salvo en los supuestos de defunción o jubilación de empleados públicos sujetos a regímenes de pensiones públicas que se devengan por mensualidades completas , desde el primer día del mes siguiente al del nacimiento del derecho .
Català: 32.3 Quan el temps de serveis prestats fins al dia en que es meriti la paga extraordinària no comprengui la totalitat dels 6 mesos immediatament anteriors als de juny o desembre , l ' import d ' aquella es reduirà proporcionalment .
Español: 32.3 Cuando el tiempo de servicios prestados hasta el día en que se devengue la paga extraordinaria no comprenda la totalidad de los 6 meses inmediatamente anteriores a junio o diciembre , el importe de esta se reducirá proporcionalmente .
Català: Les retribucions dels empleats al servei de l ' Ajuntament durant la vigència d ' aquest Acord , tindran la mateixa composició en quant a conceptes retributius en quanties dels mateixos , previstes en els Pressupostos Generals de l ' Estat .
Español: Las retribuciones de los empleados al servicio del Ayuntamiento durante la vigencia del presente Acuerdo tendrán la misma composición , en cuanto a conceptos retributivos y cuantías de estos , que las contempladas en los presupuestos generales del Estado .
Català: Les prestacions econòmiques a que tindran dret els empleats quan es trobin en els supòsits que donen lloc a la concessió d ' una llicència per malaltia , s ' ajustaran a alguna de les modalitats que tot seguit se senyalen :
Español: Las prestaciones económicas a que tendrán derecho los empleados cuando se encuentren en los supuestos que dan lugar a la concesión de una licencia por enfermedad , se ajustarán a alguna de las modalidades que seguidamente se señalan :
Català: 34.1 Quan la llicència sigui motivada per malaltia , accident , o maternitat , es continuaran percebent el 100 % dels drets econòmics que corresponguin , mentre dura el període de la llicència , excepte les retribucions rebudes en concepte d ' hores extraordinàries .
Español: 34.1 Cuando la licencia sea motivada por enfermedad , accidente o maternidad , se continuará percibiendo el 100 % de los derechos económicos que correspondan mientras dure el periodo de la licencia , excepto las retribuciones percibidas en concepto de horas extraordinarias .
Català: Dins dels 3 dies següents al primer d ' absència per malaltia o accident es tindrà que presentar a secretaria el corresponent part de baixa i setmanalment els adients comunicats de confirmació .
Español: Dentro de los 3 días siguientes al primero de ausencia por enfermedad o accidente se presentará a secretaría el correspondiente parte de baja , y semanalmente , los correspondientes comunicados de confirmación .
Català: Els treballadors declarats amb una incapacitat total tindran garantit un altre lloc de treball adequat a les seves capacitats , i a la seva segona activitat prevista a l ' article 42 .
Español: Los trabajadores declarados con incapacidad total tendrán garantizado otro puesto de trabajo adecuado a sus capacidades y una segunda actividad , prevista en el artículo 42.
Català: Els empleats públics de l ' Ajuntament de Roda de Ter tindran dret a una prima de jubilació voluntària en les quanties que figuren en l ' article següent sempre que :
Español: Los empleados públicos del Ayuntamiento de Roda de Ter tendrán derecho a una prima por jubilación voluntaria , según las cuantías que figuran en el artículo siguiente , siempre y cuando :
Català: Als efectes de determinar el número de mensualitats , es considerarà que els empleats públics que no compleixin alguna de les condicions a dalt esmentades els hi manca 1 any menys per a la seva jubilació forçosa , a menys que a pesar del tràmit previ que en el seu cas sigui exigible pugui jubilar-se en la data de compliment de l ' edat .
Español: A efectos de determinar el número de mensualidades , se considerará que a los empleados públicos que no cumplan alguna de las condiciones mencionadas les falta 1 año menos para su jubilación forzosa , salvo que , a pesar del trámite previo que sea exigible en su caso , puedan jubilarse en la fecha de cumplimiento de la edad .
Català: Quan els anys de treball acreditats pel treballador siguin inferiors als 35 anys les quantitats esmentades es reduiran amb un 10 % per cada any que falti per arribar als 35 anys treballats .
Español: Cuando los años de trabajo acreditados por el trabajador sean inferiores a los 35 años , las cantidades mencionadas se reducirán en un 10 % por cada año que falte para llegar a los 35 años trabajados .
Català: 39.3 L ' Ajuntament donarà assistència jurídica als seus treballadors implicats en actuacions per fets relacionats amb el seu servei , així com el pagament de les despeses , si és donés el cas .
Español: 39.3 El Ayuntamiento dará asistencia jurídica a sus trabajadores implicados en actuaciones por hechos relacionados con su servicio , así como realizará el pago de las costas en su caso .
Català: 39.4 La corporació es farà càrrec de les despeses d ' assessorament i defensa jurídica de tots els treballadors / ores que tinguin algun litigi derivat de l ' exercici de les seves funcions o activitats i la tramitació dels recursos contra les sentencies que els treballadors / ores d ' aquest Ajuntament considerin insatisfactòries .
Español: 39.4 La corporación se hará cargo de los gastos de asesoramiento y defensa jurídica de todos los trabajadores/ ras que tengan un litigio derivado del ejercicio de sus funciones o actividades y de tramitación de recursos contra sentencias que los trabajadores/ ras de este Ayuntamiento consideren insatisfactorias .
Català: 40.1 Els treballadors de contracte superior a l ' any podran disposar de la bestreta de les 2 pagues extres i la nòmina d ' 1 mes de l ' any natural , o , si és el cas , de la part proporcional que els hi correspongui fins a la fi del seu contracte .
Español: 40.1 Los trabajadores con contrato superior al año podrán disponer de un anticipo de las 2 pagas extras y la nómina de 1 mes del año natural o , en su caso , de la parte proporcional que les corresponda hasta el final de su contrato .
Català: 41.1 En cas de privació del permís de conduir en acte de servei i dins l ' horari laboral del personal al qual se l ' exigeix aquest per al desenvolupament de la seva funció , li seran respectades les retribucions íntegres corresponents al seu lloc de treball i li seran assignades altres funcions mentre es perllongui la privació esmentada .
Español: 41.1 En caso de privación del permiso de conducir , en acto de servicio y dentro del horario laboral , al personal al que es exigido para el desarrollo de su función , le serán respetadas las retribuciones íntegras correspondientes a su puesto de trabajo y le serán asignadas otras funciones mientras se prolongue la privación mencionada .
Català: 41.2 En cas que el treballador / a necessiti cotxe propi per els desplaçaments dintre del seu horari laboral , si es produeix algun sinistre , l ' Ajuntament s ' haurà de fer càrrec , del que no cobreixi l ' assegurança .
Español: 41.2 En caso de que el trabajador/ a necesite coche propio para desplazamientos dentro de su horario laboral y se produzca un siniestro , el Ayuntamiento se hará cargo de lo no cubierto por el seguro .
Català: L ' Ajuntament procurarà , sempre i quan hagin vacants , passar a una segona activitat , a partir dels 55 anys , al personal que per les seves funcions així ho requereixi i amb el consentiment o petició de l ' interessat .
Español: Siempre que existan vacantes , el Ayuntamiento procurará pasar a una segunda actividad al personal con más de 55 años que por sus funciones lo requiera , con el consentimiento o petición del interesado .
Català: 43.1 Durant l ' embaràs , i quan hi hagi un risc diagnosticat pel metge , per molt petit que pugui ser , de la salut de la mare i del fetus i sempre amb prescripció facultativa del metge , la treballadora tindrà dret al canvi immediat del seu lloc de treball mentre duri l ' embaràs .
Español: 43.1 Cuando durante el embarazo exista un riesgo diagnosticado por el médico ( por más pequeño que sea ) para la salud de la madre y del feto , siempre que exista prescripción facultativa del médico , la trabajadora tendrá derecho al cambio inmediato de su puesto de trabajo mientras dure el embarazo .
Català: 44.1 L ' ingrés del personal al servei de l ' Ajuntament de Roda de Ter es realitzarà mitjançant convocatòria pública a través de qualsevol dels sistemes de concurs , concurs- oposició o oposició lliure ( excepte en els casos reglamentàriament exclosos ) .
Español: 44.1 El ingreso del personal al servicio del Ayuntamiento de Roda de Ter se realizará mediante convocatoria pública a través de cualquiera de los sistemas de concurso , concurso-oposición u oposición libre ( excepto en los casos reglamentariamente excluidos ) .
Català: 44.7 Tots els llocs de treball de l ' Ajuntament han de ser proveïts preferentment sobre concurs , amb les excepcions recollides a la Relació de Llocs de Treball .
Español: 44.7 Todos los puestos de trabajo del Ayuntamiento serán provistos preferentemente por concurso , con las excepciones recogidas en la relación de puestos de trabajo .
Català: 44.9 Els empleats que accedeixin a un lloc de treball pel procediment de concurs podran ser remoguts per causes sobrevingudes , derivades d ' una alteració en el contingut del lloc realitzada a través de les relacions de llocs de treball o prevista en aquestes que modifiquin els supòsits que van servir de base a la convocatòria , o d ' una falta de capacitat per al seu desenvolupament manifestada per rendiment insuficient que impedeixi realitzar amb eficàcia les funcions atribuïdes al lloc .
Español: 44.9 Los empleados que accedan a un puesto de trabajo por el procedimiento de concurso podrán ser removidos por causas sobrevenidas derivadas de una alteración en el contenido del puesto realizada a través de las relaciones de puestos de trabajo o prevista en estas , que modifiquen los supuestos que sirvieron de base a la convocatoria , o por una falta de capacidad para su desarrollo manifestada con un rendimiento insuficiente que impida realizar con eficacia las funciones atribuidas al puesto .
Català: La remoció se durà a terme , previ expedient instruït a l ' efecte a informe de l ' òrgan de representació del personal , mitjançant resolució motivada de l ' òrgan que va efectuar el nomenament .
Español: La remoción se llevará a término , previo expediente instruido al efecto e informe del órgano de representación del personal , mediante resolución motivada del órgano que efectuó el nombramiento .
Català: 45.1 Les convocatòries per a la provisió de llocs de treball , siguin per concurs o lliure designació , es publicaran en el Butlletí Oficial de la Província respectiu i en el Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya , llevat dels que tinguin caràcter interí .
Español: 45.1 Las convocatorias para la provisión de puestos de trabajo , sean por concurso o libre designación , se publicarán en el boletín oficial de la provincia respectivo y en el Diario Oficial de la Generalidad de Cataluña , salvo los que tengan un carácter interino .
Català: requisits exigits per al seu desenvolupament , entre els que únicament podran figurar els continguts en les relacions de llocs de treball , i termini de presentació de sol · licituds , que en cap cas podrà ser inferior a 20 dies hàbils , comptats a partir de la data de publicació en el Butlletí Oficial .
Español: 45.2 Las convocatorias contendrán necesariamente los siguientes requisitos : denominación , localización , grupo , nivel y complemento específico del puesto de trabajo , requisitos exigidos para su desarrollo ( entre los cuales únicamente podrán figurar los contenidos en las relaciones de puestos de trabajo ) y plazo de presentación de solicitudes , que en ningún caso podrá ser inferior a 20 días hábiles , contados a partir de la fecha de publicación en el boletín oficial .
Català: 45.3 En les convocatòries de concurs s ' haurà d ' incloure el barem de mèrits , amb expressió de les proves específiques que s ' incloguin , la puntuació mínima exigida per accedir al lloc i la composició de la comissió de selecció , en la que
Español: 45.3 En las convocatorias de concurso se incluirá el baremo de méritos , con expresión de las pruebas específicas que se incluyan , la puntuación mínima exigida para acceder al puesto y la composición de la comisión de selección .
Català: 45.4 Quan un dels mèrits sigui la formació , es valoraran de forma idèntica els cursos realitzats a partir de l ' acord de Formació Contínua per a l ' Administració Pública ( AFCAP ) , sigui qui sigui el promotor del curs .
Español: 45.4 Cuando uno de los méritos sea la formación , se valorarán de forma idéntica los cursos realizados a partir del Acuerdo de formación continua para la Administración pública ( AFCAP ) , cualquiera que sea el promotor del curso .
Català: 46.2 L ' Ajuntament reservarà un nombre de places vacants per a promoció interna i d ' acord amb la legislació vigent , però mai serà inferior al 50 % de la totalitat de l ' oferta pública .
Español: 46.2 El Ayuntamiento reservará un número de plazas vacantes para promoción interna , de acuerdo con la legislación vigente , que nunca será inferior al 50 % de la totalidad de la oferta pública .
Català: 46.3 Per concórrer a les proves de promoció interna , l ' empleat ha de trobar-se en situació de servei actiu o serveis especials en el Cos o Escala de procedència , haver completat 2 anys de serveis en el mateix com a empleat i posseir la titulació i la resta de requisits establerts per a l ' accés al Cos o Escala al que aspira a ingressar .
Español: 46.3 Para concurrir a las pruebas de promoción interna , el empleado estará en situación de servicio activo o servicios especiales en el cuerpo o escala de procedencia , habrá cumplido 2 años de servicios en este como empleado y tendrá la titulación y el resto de requisitos establecidos para el acceso al cuerpo o escala a que aspira ingresar .
Català: No obstant això , en el cas de places reservades a treballadors laborals , serà d ' aplicació allò previst a la disposició addicional 22 de la LMRFP de 30 / 1984 , de 2 d ' agost .
Español: No obstante , en caso de plazas reservadas a trabajadores laborales , será de aplicación lo previsto en la disposición adicional 22 de la LMRFP 30/ 1984 , de 2 de agosto .
Català: 46.4 L ' accés per promoció interna es realitzarà mitjançant el sistema de concurs o oposició als Cossos i Escales en que la llei no ho impedeixi i requerirà la superació de les mateixes proves que les establertes en la convocatòria per a l ' ingrés amb caràcter general en el Cos o Escala de que es tracti .
Español: 46.4 El acceso por promoción interna se realizará mediante el sistema de concurso u oposición en los cuerpos y escalas en que la ley no lo impida y requerirá la superación de idénticas pruebas que las establecidas en la convocatoria para el ingreso con carácter general en el cuerpo o escala de que se trate .
Català: No obstant això , els aspirants que concursin en el torn de promoció interna podran ser eximits de la realització d ' aquelles proves que estiguessin encaminades a l ' acreditació de coneixements ja exigits per a l ' ingrés en el Cos o Escala de procedència .
Español: No obstante , los aspirantes que concursen en el turno de promoción interna podrán ser eximidos de la realización de las pruebas que estén encaminadas a la acreditación de conocimientos ya exigidos para el ingreso en el cuerpo o escala de procedencia .
Català: 46.5 Els empleats que accedeixin pel sistema de promoció interna a altre Cos o Escala , seran adscrits provisionalment a llocs de treball vacants propis d ' aquell , fins que obtinguin destinació definitiva mitjançant concurs o lliure designació .
Español: 46.5 Los empleados que accedan , por el sistema de promoción interna , a otro cuerpo o escala , serán adscritos provisionalmente a puestos de trabajo vacantes propios de este hasta que obtengan destino definitivo mediante concurso o libre designación .
Català: En tot cas , en el primer concurs en el que puguin participar , gaudiran de preferència sobre els aspirants que provinguin del torn lliure , per proveir les vacants del concurs .
Español: En todo caso , en el primer concurso en que puedan participar , disfrutarán de preferencia , sobre los aspirantes que provengan del turno libre , para proveer las vacantes del concurso .
Català: 47.1 Els treballadors i treballadores tenen el dret i deure de mantenir , actualitzar i perfeccionar el coneixements i les aptituds adients a la seva professió i al lloc de treball que ocupin .
Español: 47.1 Los trabajadores y trabajadoras tienen el derecho y deber de mantener , actualizar y perfeccionar los conocimientos y las aptitudes adecuados a su profesión y puesto de trabajo que ocupen .
Català: 47.2 S ' establirà un pla de formació pels treballadors i treballadores lligat als objectius municipals i a les possibilitats de promoció del personal , per la qual cosa es constituirà una Comissió Paritària de Formació .
Español: 47.2 Se establecerá un plan de formación para los trabajadores y trabajadoras , vinculado a los objetivos municipales y a las posibilidades de promoción del personal , para lo cual se constituirá la Comisión Paritaria de Formación .
Català: El pla ha de promoure , també , la participació dels treballadors en cursos de formació continuada i d ' especialització , seminaris , congressos , conferències que s ' organitzin i que estiguin relacionats amb el lloc de treball .
Español: El plan también promoverá la participación de los trabajadores en cursos de formación continua y de especialización , seminarios , congresos y conferencias que se organicen y estén relacionados con el puesto de trabajo .
Català: 47.5 Totes les despeses que origini el trasllat i manutenció del treballadors / es en la seva formació seran satisfetes per l ' Ajuntament en el cas que la formació sigui considerada per l ' Ajuntament com un encàrrec de serveis .
Español: 47.5 Todos los gastos que originen el traslado y manutención de los trabajadores/ ras en su formación serán satisfechos por el Ayuntamiento en caso de que la formación sea considerada por el Ayuntamiento como encomienda de servicios .