Helsinki-NLP/opus_dogc huggingface dataset:
Català: La corporació nomenarà un lletrat o equip de lletrats que puguin assessorar legalment el personal , en el supòsit de qualsevol compareixença davant de l ' autoritat judicial , encara que sigui únicament com a testimoni , per qüestions derivades de les seves actuacions al servei de l ' Administració local ; sempre que aquelles no es derivin de responsabilitats que s ' hagi pogut incórrer , contingudes a l ' àmbit del Reglament de funcionaris de l ' Administració local .
Español: La corporación nombrará a un letrado/ da o un equipo de letrados/ das que puedan asesorar legalmente al personal en el supuesto de cualquier comparecencia ante la autoridad judicial , aunque sea únicamente como testigos , por cuestiones derivadas de sus actuaciones al servicio de la Administración local , siempre que aquéllas no se deriven de responsabilidades en que se haya podido incurrir contenidas en el ámbito del Reglamento de funcionarios de la Administración local .
Català: L ' assegurança de responsabilitat civil que tingui l ' Ajuntament ha de garantir també la cobertura del seu personal per danys ocasionats a tercers en l ' exercici de les seves funcions , incloses les fiances i els costos judicials .
Español: El seguro de responsabilidad civil que tenga el Ayuntamiento debe garantizar también la cobertura de su personal por daños ocasionados a terceras personas en el ejercicio de sus funciones , incluyendo las fianzas y las costas judiciales .
Català: Es garantirà l ' assessorament i la defensa jurídica en els supòsits de delicte penal , sempre que aquests s ' hagin comès com a conseqüència necessària de l ' actuació professional , i no hagi existit una actitud plenament dolosa i culpable en la comissió de la falta o el delicte .
Español: Se garantizará el asesoramiento y la defensa jurídica en los supuestos de delito penal siempre que se haya cometido como consecuencia necesaria de la actuación profesional y no haya existido una actitud plenamente dolosa y culpable en la comisión de la falta o el delito .
Català: L ' Ajuntament garanteix la tramitació de recursos contra sentències que no es considerin satisfactòries per part dels serveis jurídics municipals , informant-los i debatent-los prèviament a la Comissió Mixta Paritària .
Español: El Ayuntamiento garantiza la tramitación de recursos contra sentencias que no sean consideradas satisfactorias por los servicios jurídicos municipales , informándolos y debatiéndolos previamente en la Comisión Mixta Paritaria .
Català: Aquesta garantia jurídica s ' amplia a les 24 hores del dia per al personal de l ' Ajuntament , sempre que es demostri que el fet en qüestió deriva d ' una acció feta en compliment del deure .
Español: Esta garantía jurídica se amplía a las 24 horas del día para el personal del Ayuntamiento , siempre que se demuestre que el hecho en cuestión deriva de una acción realizada en cumplimiento del deber .
Català: L ' Ajuntament , en cada cas , valorarà en la Comissió Mixta Paritària la possibilitat i oportunitat de personar-se com a acusació particular en aquells casos en què per a l ' exercici del seu deure un treballador municipal tingui la condició de denunciant en qualsevol procediment judicial .
Español: El Ayuntamiento , en cada caso , valorará en la Comisión Mixta Paritaria la posibilidad y la oportunidad de personarse como acusación particular en los casos en los que para el ejercicio de su deber un trabajador/ a municipal tenga la condición de denunciante en cualquier procedimiento judicial .
Català: Tots els funcionaris que així ho desitgin , podran fer descomptar del seu sou la quantitat que correspongui al 0,7 % en concepte de cooperació al tercer i quart món .
Español: Todos los funcionarios/ rias que así lo deseen podrán hacer descontar de su sueldo la cantidad que corresponda al 0,7 % en concepto de cooperación en el tercer y cuarto mundo .
Català: La Comissió de Cooperació gestionarà i farà el seguiment de les aportacions realitzades pels funcionaris municipals i dels projectes del tercer o quart món als quals s ' han destinat .
Español: La Comisión de Cooperación gestionará y hará el seguimiento de las aportaciones realizadas por los funcionarios/ rias municipales y de los proyectos del tercer o cuarto mundo a los que se han destinado .
Català: Els funcionaris de l ' Ajuntament , els seus familiars ( cònjuge , parella i fills menors de 18 anys ) , i els jubilats ( exfuncionaris municipals ) podran utilitzar gratuïtament les instal · lacions esportives municipals gestionades directament per l ' Ajuntament , prèvia la sol · licitud del corresponent carnet acreditatiu al Departament de Personal .
Español: Los funcionarios/ rias del Ayuntamiento , sus familiares ( cónyuge , pareja e hijos/ jas menores de 18 años ) y los jubilados ( ex funcionarios/ rias municipales ) podrán utilizar gratuitamente las instalaciones deportivas municipales gestionadas directamente por el Ayuntamiento , previa solicitud del correspondiente carnet acreditativo al Departamento de Personal .
Català: En el present Pacte s ' acorden 3 modalitats d ' accedir a la jubilació anticipada , cadascuna amb els seus requisits per part del treballador i per part de l ' Ajuntament , i són les següents :
Español: En el presente Pacto se acuerdan 3 modalidades de acceder a la jubilación anticipada , cada una con sus requisitos por parte del trabajador/ a y por parte del Ayuntamiento , que son los siguientes :
Català: a ) Jubilació anticipada incentivada : el personal de l ' Ajuntament podrà acollir-se a aquesta modalitat de jubilació amb dret a percebre les quantitats previstes a continuació , sempre que el treballador reuneixi els requisits legals que s ' estableixen en el Reglament de jubilació voluntària ( annexos del Conveni ) , i que la demanda realitzada pel treballador sigui acceptada per la Comissió de Govern .
Español: A ) Jubilación anticipada incentivada : el personal del Ayuntamiento podrá acogerse a esta modalidad de jubilación con derecho a percibir las cantidades previstas a continuación siempre y cuando el trabajador/ a reúna los requisitos legales que se establecen en el Reglamento de jubilación voluntaria ( anexos del Convenio ) y que la demanda realizada por el trabajador/ a sea aceptada por la Comisión de Gobierno .
Català: Les característiques de la roba de treball seran les més adequades segons necessitats de cada servei , i les aprova el Comitè de Seguretat i Salut en quantitat i període de subministrament , figurant la relació com a annex del present Pacte .
Español: Las características de la ropa de trabajo serán las más adecuadas según las necesidades de cada servicio y las aprueba el Comité de Seguridad y Salud en cantidad y periodo de suministro , figurando la relación como anexo del presente Pacto .
Català: L ' horari de treball de l ' OAC serà de dilluns a divendres de 7.45 hores del matí a 20.00 hores del vespre i els dissabtes de 9.30 hores del matí a 13.30 hores de la tarda .
Español: El horario de trabajo de la OAC será de lunes a viernes de 7.45 horas de la mañana a 20.00 horas de la noche y los sábados de 9.30 horas de la mañana a 13.30 horas de la tarde .
Català: L ' any 2007 , els mesos de juliol i agost s ' efectuarà horari intensiu de 8.00 hores del matí a 15.00 hores de la tarda , de dilluns a divendres .
Español: En el año 2007 , en los meses de julio y agosto se efectuará horario intensivo de 8.00 horas de la mañana a 15.00 horas de la tarde de lunes a viernes .
Català: A partir de l ' any 2008 l ' horari del mes de juliol serà de dilluns a dijous de 8.00 hores del matí a 17.00 hores de la tarda i divendres de 8.00 hores del matí a 15.00 hores de la tarda .
Español: A partir del año 2008 , el horario del mes de julio será de lunes a jueves de 8.00 horas de la mañana a 17.00 horas de la tarde y viernes de 8.00 horas de la mañana a 15.00 horas de la tarde .
Català: Durant el mes de desembre de cada any el / la cap de l ' Oficina establirà el calendari anual i determinarà els dies de pont que s ' haurà d ' obrir l ' Oficina .
Español: Durante el mes de diciembre de cada año , el jefe/ fa de la Oficina establecerá el calendario anual y determinará los días de puente en los que se tendrá que abrir la Oficina .
Català: Serà en aquests casos la Direcció del centre qui decideixi l ' horari del seu personal administratiu en relació a servei prestat , respectant els descansos establerts per la llei i les particularitats que s ' estableixin en relació a l ' horari administratiu comú .
Español: Será en estos casos la dirección del centro la que decida el horario de su personal administrativo respecto al servicio prestado , respetando los descansos establecidos por la ley y las particularidades que se establezcan respecto al horario administrativo común .
Català: Es procurarà a l ' hora de fer els seus calendaris compactar al màxim possible les vacances i els dies de conveni dintre de les festes escolars de Nadal , Setmana Santa i estiu .
Español: A la hora de elaborar los calendarios se procurará compactar lo máximo posible las vacaciones y los días de convenio dentro de las fiestas escolares de Navidad , Semana Santa y verano .
Català: Amb l ' objecte de poder conciliar aquest període escolar amb la jornada establerta anualment que fixa l ' Acord , el calendari laboral que fixen la Generalitat de Catalunya i l ' Ajuntament de Vilanova i la Geltrú , així com les directrius emeses pel Consell Escolar del centre i el Consell Escolar Municipal , s ' acorda la creació d ' una bossa de 30 hores anuals de treball .
Español: Con el objeto de poder conciliar este periodo escolar con la jornada establecida anualmente que fija el Acuerdo , el calendario laboral que fijan la Generalidad de Cataluña y el Ayuntamiento de Vilanova i la Geltrú , así como las directrices emitidas por el Consejo Escolar del centro y el Consejo Escolar Municipal , se acuerda la creación de una bolsa de 30 horas anuales de trabajo .
Català: S ' acorda fixar de forma estable aquesta quantia d ' hores amb una doble finalitat , d ' una banda que els professors i la Direcció de l ' Escola disposin d ' aquest temps de treball per a incrementar el ventall de potencialitats pedagògiques i d ' activitats formatives en benefici de l ' alumnat i , per tant , de l ' Escola i de la ciutat . ~ ~ ~ D ' altra banda , la fixació d ' una xifra estable de nombre d ' hores a realitzar per cada curs escolar ( 30 hores ) , ha de facilitar la planificació i el disseny de la pràctica educativa de cada professor / a i la de la pròpia Direcció de l ' Escola .
Español: Se acuerda fijar de forma estable esta cuantía de horas con una doble finalidad : por una parte , que los profesores y la dirección de la escuela dispongan de este tiempo de trabajo para incrementar el abanico de potencialidades pedagógicas y de actividades formativas en beneficio del alumnado y , por lo tanto , de la escuela y de la ciudad ; por otra parte , la fijación de una cifra estable de número de horas a realizar por cada curso escolar ( 30 horas ) tiene que facilitar la planificación y el diseño de la práctica educativa de cada profesor/ a y la de la propia dirección de la escuela .
Català: I d ' altres activitats i propostes que , beneficiant al centre educatiu i a l ' alumnat , puguin ser acordades entre el professorat i la Direcció per a la bona pràctica de l ' Escola .
Español: Y otras actividades y propuestas que , beneficiando al centro educativo y al alumnado , puedan ser acordadas entre el profesorado y la dirección para la buena práctica de la escuela .
Català: En relació a la distribució setmanal de les hores de treball i a demanda del professor / a a l ' inici del curs , s ' acorda que existeix la possibilitat de regular les setmanes de treball a raó de 4 dies laborals .
Español: Con relación a la distribución semanal de las horas de trabajo y a demanda del profesor/ a al inicio del curso , se acuerda que existe la posibilidad de regular las semanas de trabajo a razón de 4 días laborables .
Català: Quan la jornada laboral setmanal sigui de 4 dies com a conseqüència de les inscripcions realitzades per l ' alumnat , es tindrà dret a percebre el plus de jornada partida que es realitzin , sempre que , com a mínim en aquella jornada partida siguin impartides 2 hores lectives .
Español: Cuando la jornada laboral semanal sea de 4 días como consecuencia de las inscripciones realizadas por el alumnado , se tendrá derecho a percibir el plus de jornada partida que se realice , siempre y cuando como mínimo en aquella jornada partida sean impartidas 2 horas lectivas .
Català: La distribució horària setmanal d ' aplicació serà dins de l ' horari legal d ' aplicació de 23 hores lectives , 5 hores de permanència i 7 hores de disposició .
Español: La distribución horaria semanal de aplicación será dentro del horario legal de aplicación de 23 horas lectivas , 5 horas de permanencia y 7 horas de disposición .
Català: S ' acorda que les hores anuals de treball seran distribuïdes en el període comprés entre l ' 1 de setembre i el 15 de juliol , atenent i conciliant les següents directrius :
Español: Se acuerda que las horas anuales de trabajo serán distribuidas en el periodo comprendido entre el 1 de septiembre y el 15 de julio , atendiendo y conciliando las siguientes directrices :
Català: Les directrius vigents ( Resolució de 7 de juliol de 2006 , per la qual s ' aproven les instruccions per a l ' organització i el funcionament dels centres que imparteixen ensenyament de l ' àmbit d ' arts plàstiques i disseny ) en relació a l ' horari lectiu d ' activitats màxim seguit i , conseqüentment , el descans mínim obligatori a realitzar .
Español: Las directrices vigentes ( Resolución de 7 de julio de 2006 , por la que se aprueban las instrucciones para la organización y el funcionamiento de los centros que imparten enseñanza del ámbito de artes plásticas y diseño ) con relación al horario lectivo de actividades máximo seguido y , consecuentemente , el descanso mínimo obligatorio a realizar .
Català: L ' horari actual d ' obertura de la Biblioteca Joan Oliva és dilluns , dimecres , dijous i divendres de 10.00 a 20.00 hores , dimarts de 16.00 a 20.00 hores i dissabtes de 10.00 a 14.00 hores i de 16.00 a 20.00 hores .
Español: El horario actual de apertura de la Biblioteca Joan Oliva es lunes , miércoles , jueves y viernes de 10.00 a 20.00 horas , martes de 16.00 a 20.00 horas y sábados de 10.00 a 14.00 horas y de 16.00 a 20.00 horas .
Català: L ' horari actual d ' obertura de la Biblioteca Armand Cardona és dilluns de 16.00 a 20.00 hores i de dimarts a divendres de 10.00 a 14.00 hores i de 16.00 a 20.00 hores ; els dissabtes és de 10.00 a 14.00 hores i de 17.00 h a 20.00 hores .
Español: El horario actual de apertura de la Biblioteca Armand Cardona es el lunes de 16.00 a 20.00 horas y de martes a viernes de 10.00 a 14.00 oras y de 16.00 a 20.00 horas ; los sábados es de 10.00 a 14.00 horas y de 17.00 a 20.00 horas .
Català: De l ' 1 al 15 de juliol la Biblioteca Joan Oliva obrirà de dilluns a divendres de 10 a 20 hores i l ' Armand Cardona de 10 a 14 hores i de 16 a 20 hores .
Español: Del 1 al 15 de julio , la Biblioteca Joan Oliva abrirá de lunes a viernes de 10 a 20 horas y la Armand Cardona , de 10 a 14 horas y de 16 a 20 horas .
Català: Del 16 de juliol al 31 d ' agost , l ' horari d ' ambdues biblioteques serà de 10 a 14 hores , exceptuant la quinzena que cada biblioteca tanca durant l ' agost .
Español: Del 16 de julio al 31 de agosto , el horario de ambas bibliotecas será de 10 a 14 horas , exceptuando la quincena que cada biblioteca cierra durante agosto .
Català: Es procurarà que els treballadors puguin gaudir de forma alternativa 1 dissabte de descans i 1 de treball , de forma que al final de l ' any tots el treballadors hagin gaudit d ' igual nombre de dissabtes de treball i de descans .
Español: Se procurará que los trabajadores/ ras puedan disfrutar de forma alternativa de 1 sábado de descanso y 1 de trabajo , de forma que al final del año todos los trabajadores/ ras hayan disfrutado de igual número de sábados de trabajo y de descanso .
Català: La seva adscripció serà voluntària , però es podrà fer obligatòria de forma temporal per necessitats del servei , i sempre que es puguin produir desatencions greus de serveis bàsics pel ciutadà , o estigui en perill el desenvolupament correcte dels actes que es celebren al carrer .
Español: Su adscripción será voluntaria , pero se podrá hacer obligatoria de forma temporal por necesidades del servicio y siempre que se puedan producir desatenciones graves de servicios básicos para la ciudadanía o esté en peligro el desarrollo correcto de los actos que se celebran en la calle .
Català: Recollida selectiva de paper : dilluns i dimarts de 14.30 a 21.30 hores i de dimecres a divendres de 7.00 a 14.00 hores a càrrec d ' 1 o 2 persones segons el moment .
Español: Recogida selectiva de papel : lunes y martes de 14.30 a 21.30 horas y de miércoles a viernes de 7.00 a 14.00 horas a cargo de 1 o 2 personas según el momento .
Català: Neteja de platges : temporada baixa de 15 d ' octubre a 20 d ' abril de 6.00 a 13.00 hores , temporada mitjana del 21 d ' abril a 22 de maig de 5.00 a 12.00 hores i temporada alta del 22 de maig al 15 d ' octubre de 4.00 11.00 hores .
Español: Limpieza de playas : temporada baja de 15 de octubre a 20 de abril de 6.00 a 13.00 horas , temporada media del 21 de abril al 22 de mayo de 5.00 a 12.00 horas y temporada alta del 22 de mayo al 15 de octubre de 4.00 a 11.00 horas .
Català: Per fer tasques com la neteja de torrents i altres accions que ho requereixin especialment quan es disposa de personal de reforç amb plans d ' ocupació , és necessari establir un horari de 10 d ' octubre a 31 d ' abril de 8.00 a 15.00 hores , per fer més segur l ' accés a zones difícils i humides aprofitant una il · luminació natural més favorable .
Español: Para realizar tareas como la limpieza de torrentes y otras acciones que lo requieran especialmente cuando se dispone de personal de refuerzo con planes de empleo , es necesario establecer un horario del 10 de octubre al 31 de abril de 8.00 a 15.00 horas para hacer más seguro el acceso a zonas difíciles y húmedas aprovechando una iluminación natural más favorable .
Català: Aquest servei treballa en horari de matins de 7.30 a 14.30 hores de dilluns a divendres en la seva totalitat , però dintre d ' ell hi ha el servei elèctric que té un equip de treball de 2 oficials que realitzen horari de 14.30 a 21.30 hores de dilluns a divendres .
Español: Este servicio trabaja en horario de mañanas de 7.30 a 14.30 horas de lunes a viernes en su totalidad , pero dentro de él se encuentra el servicio eléctrico , que tiene un equipo de trabajo de 2 oficiales que realizan horario de 14.30 a 21.30 horas de lunes a viernes .
Català: El servei elèctric també disposa d ' una cobertura rotativa de disponibilitat que cobreix les nits i els festius i caps de setmana , amb règim d ' atenció a trucades per resoldre situacions d ' incidències i emergències .
Español: El servicio eléctrico también dispone de una cobertura rotativa de disponibilidad que cubre las noches y los festivos y fines de semana , con régimen de atención a llamadas para resolver situaciones de incidencias y emergencias .
Català: Aquesta situació resol clarament les necessitats de l ' enllumenat públic i electricitat i aigua d ' edificis , però no permet atendre cap de les incidències d ' altra naturalesa ni els treballs en horari diferent , fet que només es pot resoldre realitzant excessos de jornada amb treballs extraordinaris .
Español: Esta situación resuelve claramente las necesidades del alumbrado público y electricidad y agua de edificios , pero no permite atender ninguna de las incidencias de otra naturaleza ni los trabajos en horario diferente , hecho que sólo se puede resolver realizando excesos de jornada con trabajos extraordinarios .
Català: Les parts signants del present Acord valoren que cal iniciar un debat profund en relació al tipus d ' oficis i tasques que ha de prestar la brigada d ' obres com a servei públic .
Español: Las partes firmantes del presente Acuerdo valoran que hay que iniciar un debate profundo con relación al tipo de oficios y tareas que tiene que prestar la brigada de obras como servicio público .
Català: En especial , es valorarà i concretarà la tipologia de treball que ha de ser propi d ' aquest servei , el personal i els mitjans mínims necessaris per al seu correcte desenvolupament , així com els sistemes de provisió que garantiran la substitució del personal que es produeixi per baixes o jubilacions .
Español: En especial , se valorará y concretará la tipología de trabajo que tiene que ser propia de este servicio , el personal y los medios mínimos necesarios para su correcto desarrollo , así como los sistemas de provisión que garantizarán la sustitución del personal que se produzca por bajas o jubilaciones .
Català: El personal que dóna recolzament logístic a les diferents instal · lacions de la ciutat , dintre de la jornada anual marcada , li vindrà fixat el seu horari , per la necessitat del servei afecte en el qual desenvolupi les seves tasques , tot respectant els límits fixats per les lleis en matèria de descansos .
Español: Al personal que presta apoyo logístico en las diferentes instalaciones de la ciudad , dentro de la jornada anual marcada , le vendrá fijado su horario por la necesidad del servicio afecto en el que desarrolle sus tareas , respetando los límites fijados por las leyes en materia de descansos .
Català: A partir de l ' entrada en vigor del present Pacte la corporació negociarà amb les representacions sindicals la implantació d ' un nou quadrant per posar-lo en marxa a partir del gener del 2008 .
Español: A partir de la entrada en vigor del presente Pacto , la corporación negociará con las representaciones sindicales la implantación de un nuevo cuadrante para ponerlo en marcha a partir de enero de 2008.
Català: Els funcionaris que realitzin tasques tècniques estaran sotmesos als programes anuals de treball que confecciona la Regidoria distribuïts durant tot l ' any , així com als programes del calendari festiu vilanoví .
Español: Los funcionarios/ rias que realicen tareas técnicas estarán sometidos a los programas anuales de trabajo que confecciona la Concejalía distribuidos durante todo el año , así como a los programas del calendario festivo de Vilanova i la Geltrú .
Català: Per la realització dels programes anuals cada treballador adequarà l ' horari a la necessitat de la seva consecució d ' acord amb el cap de servei , no acumulant treballs extraordinaris .
Español: Para la realización de los programas anuales , cada trabajador/ a adecuará su horario a la necesidad de su consecución de acuerdo con el jefe/ fa de servicio , no acumulando trabajos extraordinarios .
Català: Aquesta condició no regirà per la realització dels programes del calendari festiu i festivals ( Festa Major , FIMPT , Trapezi , Carnaval i Nadal i Reis , i qualsevol altre que es pacti ) .
Español: Esta condición no regirá para la realización de los programas del calendario festivo y festivales ( Fiesta Mayor , FIMPT , Trapezi , Carnaval y Navidad y Reyes , y cualquier otro que se pacte ) .
Català: El familiar ha de ser fins al segon grau de consanguinitat o d ' afinitat ( avis , pares , germans , fills i néts , tant propis com del cònjuge ) .
Español: El familiar tiene que ser hasta el segundo grado de consanguinidad o de afinidad ( abuelos/ las , padre/ madre , hermanos/ nas , hijos/ jas y nietos/ tas , tanto propios como del cónyuge ) .
Català: Es tracta de deures inexcusables de caràcter públic o personal que no puguin ser realitzades per una altra persona , o el seu incompliment pugui produir un perjudici al treballador / a , o la determinació del lloc i moment depengui de terceres persones i aquest no es pugui modificar .
Español: Se trata de deberes inexcusables de carácter público o personal que no puedan ser realizados por otra persona o cuyo incumplimiento pueda producir un perjuicio al trabajador/ a , o cuando la determinación del lugar y el momento dependa de terceras personas y ésta no se pueda modificar .
Català: Com a exemple de deures inexcusables : assistència mèdica per l ' ICS , tramitació del DNI , passaport , NIE , certificat de residència , targeta de ciutadans comunitaris i targeta de familiars extracomunitaris , assistència a judicis derivats del treball , atenció dels fills discapacitats ( els progenitors amb fills discapacitats tenen dret conjuntament a permisos d ' absència al lloc de treball per poder assistir a reunions o visites en els centres educatius especials o sanitaris on rebin suport .
Español: Como ejemplo de deberes inexcusables : asistencia médica por el ICS , tramitación del DNI , pasaporte , NIE , certificado de residencia , tarjeta de ciudadanos/ nas comunitarios y tarjeta de familiares extracomunitarios , asistencia a juicios derivados del trabajo , atención de hijos/ jas discapacitados ( los progenitores con hijos/ jas discapacitados tienen derecho conjuntamente a permisos de ausencia del puesto de trabajo para poder asistir a reuniones o visitas en los centros educativos especiales o sanitarios donde reciban apoyo .
Català: Així mateix , tenen dret a 2 hores de flexibilitat horària diària per poder conciliar els horaris del centre d ' educació especial o dels altres centres on el fill / a discapacitat rep atenció ) ...
Español: Asimismo , tienen derecho a 2 horas de flexibilidad horaria diaria para poder conciliar los horarios del centro de educación especial o de los demás centros donde el hijo/ ja discapacitado reciba atención ) , etc.
Català: Per part de la Regidoria de Personal es poden autoritzar permisos d ' absència de lloc de treball d ' un mínim d ' 1 hora i un màxim de 7 per a visites o proves mèdiques d ' ascendents o descendents fins al segon grau de consanguinitat o afinitat i per a reunions de tutoria amb els docents responsables dels fills .
Español: Por parte de la Concejalía de Personal se pueden autorizar permisos de ausencia de puesto de trabajo de un mínimo de 1 hora y un máximo de 7 para visitas o pruebas médicas de ascendientes o descendientes hasta el segundo grado de consanguinidad o afinidad y para reuniones de tutoría con los docentes responsables de los hijos/ jas .
Català: Les dones embarassades tenen dret a absentar-se del lloc de treball per assistir a exàmens prenatals i a tècniques de preparació al part , durant el temps necessari per dur a terme aquestes pràctiques , amb la justificació prèvia de la necessitat de fer-ho dins la jornada de treball .
Español: Las mujeres embarazadas tienen derecho a ausentarse de su puesto de trabajo para asistir a exámenes prenatales y a técnicas de preparación al parto durante el tiempo necesario para llevar a cabo estas prácticas , con la justificación previa de la necesidad de hacerlo durante la jornada de trabajo .
Català: Les parelles que opten per l ' adopció , acolliment permanent o preadoptiu , tenen dret a absentar-se del lloc de treball per dur a terme els tràmits administratius requerits per l ' Administració competent fets a Catalunya , durant el temps necessari , amb la justificació prèvia de la necessitat de fer-ho dins la jornada de treball .
Español: Las parejas que optan por la adopción o el acogimiento permanente o preadoptivo tienen derecho a ausentarse de su puesto de trabajo para llevar a cabo los trámites administrativos requeridos por la Administración competente hechos en Cataluña durante el tiempo necesario , con la justificación previa de la necesidad de hacerlo durante la jornada de trabajo .
Català: 16 setmanes ininterrompudes , que són ampliables en cas de part , acolliment o adopció múltiple a 2 setmanes més per cada fill / a a partir del segon , i en pot gaudir qualsevol dels 2 progenitors .
Español: 16 semanas ininterrumpidas , que son ampliables en caso de parto , acogimiento o adopción múltiple a 2 semanas más por cada hijo/ ja a partir del segundo , y puede disfrutar de ellas cualquiera de los 2 progenitores .
Català: L ' altre progenitor / a , sempre que tingui la guarda legal del fill / a , pot fer ús de tot el permís de maternitat , o de la part que en resti , en el cas de mort o malaltia incapacitat de la mare o en el cas de guarda legal exclusiva .
Español: El otro progenitor/ ra , siempre que tenga la guarda legal del hijo/ ja , puede hacer uso de todo el permiso de maternidad , o de la parte que quede , en el caso de fallecimiento o enfermedad incapacitante de la madre o en el caso de guarda legal exclusiva .
Català: El progenitor o progenitors que gaudeix del permís per maternitat pot optar perquè l ' altre progenitor / a gaudeix d ' una part determinada i ininterrompuda d ' aquest permís .
Español: El progenitor/ a o los progenitores que disfrutan del permiso por maternidad pueden optar por que el otro progenitor/ a disfrute de una parte determinada e ininterrumpida de dicho permiso .
Català: Els progenitors poden gaudir de la compartició del permís d ' una manera simultània o successiva , sense superar les 16 setmanes o el temps que correspongui en els casos de part , acolliment o adopció múltiple .
Español: Los progenitores pueden compartir el permiso de forma simultánea o sucesiva sin superar las 16 semanas o el tiempo que corresponda en los casos de parto , acogimiento o adopción múltiple .
Català: En el cas de la filiació biològica , si s ' opta per gaudir de la segona part del permís successivament al de la mare , només es pot fer a partir de la 6a setmana posterior a part i sempre que , en el moment de fer-se efectiva aquest opció , la incorporació de la mare al treball no comporti un risc per a la seva salut .
Español: En el caso de la filiación biológica , si se opta por disfrutar de la segunda parte del permiso sucesivamente al de la madre , sólo se puede hacer a partir de la sexta semana posterior al parto y siempre que , en el momento de hacerse efectiva esta opción , la incorporación de la madre al trabajo no suponga un riesgo para su salud .
Català: L ' opció exercida per un progenitor / a en iniciar-se el període de permís per maternitat en favor de l ' altre progenitor / a a fi que aquest gaudeixi d ' una part del permís pot ésser revocada en qualsevol moment per aquell si s ' esdevenen fets que fan inviable l ' aplicació d ' aquesta opció , com ara l ' absència , la malaltia o l ' accident , o també l ' abandonament de la família , la violència o altres causes equivalents , llevat que aquests 3 darrers casos siguin imputables al primer progenitor / a .
Español: La opción ejercida por un progenitor/ a al iniciarse el periodo de permiso por maternidad en favor del otro progenitor/ a a fin de que éste disfrute de una parte del permiso puede ser revocada en cualquier momento por aquél si se producen hechos que hacen inviable la aplicación de esta opción , como la ausencia , la enfermedad o el accidente , o también el abandono de la familia , la violencia u otras causas equivalentes , a menos que estos 3 últimos casos sean imputables al primer progenitor/ a.
Català: El progenitor / a que no gaudeix del permís per maternitat té dret a un permís de 5 dies laborables consecutius dins els 10 dies següents a la data de naixement , o a l ' arribada del menor adoptat o acollit a la llar familiar en el cas d ' adopció o acolliment .
Español: El progenitor/ a que no disfruta del permiso por maternidad tiene derecho a un permiso de 5 días laborables consecutivos dentro de los 10 días siguientes a la fecha de nacimiento o a la llegada del menor adoptado o acogido al hogar familiar en el caso de adopción o acogimiento .
Català: El progenitor , sens perjudici del dret al permís per maternitat , té dret a un permís de paternitat de 4 setmanes consecutives des del finiment del permís de maternitat o de la 16a setmana posterior al part o a l ' adopció , sempre que tingui la guarda legal de l ' infant i l ' altre progenitor / a treballi .
Español: El progenitor/ a , sin perjuicio del derecho al permiso por maternidad , tiene derecho a un permiso de paternidad de 4 semanas consecutivas desde la conclusión del permiso de maternidad o de la decimosexta semana posterior al parto o a la adopción , siempre que tenga la guarda legal del niño y el otro progenitor/ a trabaje .
Català: En el cas de naixement d ' un fill / a prematur o que hagi d ' ésser hospitalitzat a continuació del part , s ' atorga un permís equivalent al temps d ' hospitalització dins a un màxim de 12 setmanes .
Español: En el caso de nacimiento de un hijo/ ja prematuro o que tenga que ser hospitalizado a continuación del parto , se otorga un permiso equivalente al tiempo de hospitalización dentro de un máximo de 12 semanas .
Català: Es poden compactar les hores del permís de lactància a petició de l ' interessat / ada , per gaudir-ne en jornades senceres de treball , consecutives o repartides per setmanes , que suposen 13 dies de permís en base a 7 hores diàries de treball .
Español: Se pueden compactar las horas del permiso de lactancia a petición de la persona interesada para disfrutar de ellas en jornadas enteras de trabajo , consecutivas o repartidas por semanas , que suponen 13 días de permiso tomando como base 7 horas diarias de trabajo .
Català: Es pot concedir permisos sense retribució per a atendre un familiar fins al segon grau de consanguinitat o afinitat per un període mínim de 10 dies i màxim de 3 mesos , prorrogable , excepcionalment , fins a 3 mesos més .
Español: Se pueden conceder permisos sin retribución para atender a un familiar hasta el segundo grado de consanguinidad o afinidad por un periodo mínimo de 10 días y máximo de 3 meses , prorrogable , excepcionalmente , hasta 3 meses más .
Català: Els estudis per als quals se sol · licita la llicència han de tenir una relació directa amb el lloc de treball i han d ' estar avalats per alguna entitat professional o acadèmica de prestigi reconegut .
Español: Los estudios para los que se solicita la licencia deben tener una relación directa con el puesto de trabajo y tienen que estar avalados por alguna entidad profesional o académica de prestigio reconocido .
Català: Es concedeix aquesta llicència quan les condicions de treball puguin influir negativament en la salut de la mare o del fill o filla i així ho certifiqui el metge que , en el règim aplicable de la Seguretat Social , assisteixi facultativament la treballadora .
Español: Se concede esta licencia cuando las condiciones de trabajo puedan influir negativamente en la salud de la madre o del hijo/ ja y así lo certifique al médico que , en el régimen aplicable de la Seguridad Social , asista facultativamente a la trabajadora .
Català: En el moment de complir-se 25 anys de treball a l ' Ajuntament el treballador / a disposarà d ' 1 setmana ( 7 dies naturals ) de vacances .
Español: En el momento de cumplirse 25 años de trabajo en el Ayuntamiento , el trabajador/ a dispondrá de 1 semana ( 7 días naturales ) de vacaciones .
Català: Les persones a les quals s ' aplica aquesta llei poden gaudir d ' una reducció de com a mínim un terç de la jornada de treball amb la percepció del 100 % de les retribucions per a tenir cura d ' un fill / a , sempre que no estiguin privades de la guarda legal d ' aquest per resolució judicial i que l ' altre progenitor / a treballi .
Español: Las personas a las que se aplica esta ley pueden disfrutar de una reducción de como a mínimo un tercio de la jornada de trabajo con la percepción del 100 % de las retribuciones para cuidar de un hijo/ ja , siempre que no estén privadas de la guarda legal del mismo por resolución judicial y que el otro progenitor/ a trabaje .
Català: La reducció de jornada regulada per aquest article té una durada màxima d ' 1 any a partir del finiment del permís de maternitat o de la 16a setmana posterior al part , l ' adopció o l ' acolliment .
Español: La reducción de jornada regulada por este artículo tiene una duración máxima de 1 año a partir de la conclusión del permiso de maternidad o de la decimosexta semana posterior al parto , la adopción o el acogimiento .
Català: La persona afectada pot optar , sempre que sigui possible segons les necessitats del servei , per compactar les hores que corresponguin de reducció de jornada en jornades consecutives senceres .
Español: La persona afectada puede optar , siempre que sea posible según las necesidades del servicio , por compactar las horas que correspondan de reducción de jornada en jornadas consecutivas enteras .
Català: Les persones a les quals s ' aplica aquesta llei poden gaudir d ' una reducció d ' un terç o de la meitat de la jornada de treball , amb la percepció d ' un 80 % o del 60 % de la retribució , respectivament , en els següents supòsits :
Español: Las personas a las que se aplica esta ley pueden disfrutar de una reducción de un tercio o de la mitad de la jornada de trabajo , con la percepción de un 80 % o del 60 % de la retribución , respectivamente , en los siguientes supuestos :
Català: Perquè tenen a càrrec un familiar , fins a segon grau de consanguinitat o afinitat , amb una incapacitat o disminució reconeguda igual o superior al 65 % amb un grau de dependència que li impedeix ésser autònom , o que requereixi dedicació o atenció especial .
Español: Porque tienen a cargo un familiar , hasta el segundo grado de consanguinidad o afinidad , con una incapacidad o disminución reconocida igual o superior al 65 % con un grado de dependencia que le impide ser autónomo o que requiera dedicación o atención especial .
Català: Els treballadors / ores poden sol · licitar la reducció d ' un terç o de la meitat de la jornada laboral per a tenir cura d ' un fill / a fins a 12 anys , amb la reducció proporcional de la retribució .
Español: Los trabajadores/ ras pueden solicitar la reducción de un tercio o de la mitad de la jornada laboral para cuidar de un hijo/ ja de hasta 12 años , con la reducción proporcional de la retribución .
Català: Les persones amb una discapacitat legalment reconeguda que , per aquest motiu , han de rebre tractament en centres públics o privats tenen dret a una reducció de jornada de treball equivalent al temps que hi ha de dedicar , sense pèrdua de llurs retribucions íntegres .
Español: Las personas con una discapacidad legalmente reconocida que , por este motivo , tienen que recibir tratamiento en centros públicos o privados tienen derecho a una reducción de la jornada de trabajo equivalente al tiempo que tienen que dedicarle , sin pérdida de sus retribuciones íntegras .
Català: Per gaudir d ' aquesta reducció de jornada cal un informe del servei mèdic corresponent que justifiqui la necessitat del tractament , la periodicitat o durada aproximada i la necessitat que es dugui a terme en horari laboral .
Español: Para disfrutar de esta reducción de jornada es preciso un informe del servicio médico correspondiente que justifique la necesidad del tratamiento , la periodicidad o la duración aproximada y la necesidad de que se lleve a cabo en horario laboral .
Català: L ' exercici simultani de l ' excedència per 2 persones que presenten llurs serveis en el sector públic per raó del mateix fet causant , només es permès amb autorització prèvia si ho sol · liciten d ' una manera expressa els interessats i si no afecta el funcionament dels serveis .
Español: El ejercicio simultáneo de la excedencia por 2 personas que prestan sus servicios en el sector público por razón del mismo hecho causante sólo se permite con autorización previa si lo solicitan de una manera expresa las personas interesadas y si no afecta al funcionamiento de los servicios .
Català: Les excedències per tenir cura d ' un fill / o de familiars són incompatibles amb l ' autorització de compatibilitat , que resta suspesa d ' ofici fins al finiment del termini d ' excedència .
Español: Las excedencias para cuidar de un hijo/ ja o de familiares son incompatibles con la autorización de compatibilidad , que queda suspendida de oficio hasta la conclusión del plazo de excedencia .
Català: Si un cop definida la causa que ha originat la declaració de l ' excedència voluntària , la persona afectada no sol · licita el reingrés en el termini d ' 1 mes , es declara d ' ofici la situació d ' excedència voluntària per interès particular .
Español: Si una vez definida la causa que ha originado la declaración de la excedencia voluntaria la persona afectada no solicita su reingreso en el plazo de 1 mes , se declara de oficio la situación de excedencia voluntaria por interés particular .
Català: En el cas que el treballador / a que hagi sol · licitat excedència sigui del grup E de l ' Administració , aquest tindrà dret a la reincorporació immediata en cas de sol · licitar-ho .
Español: En el caso de que el trabajador/ a que haya solicitado excedencia sea del grupo E de la Administración , tendrá derecho a su reincorporación inmediata en caso de solicitarlo .
Català: Aquesta excedència es pot sol · licitar per a tenir cura d ' un familiar fins al segon grau de consanguinitat o afinitat , amb la condició que no es pugui valer i que no pugui exercir cap activitat retribuïda .
Español: Esta excedencia se puede solicitar para cuidar de un familiar hasta el segundo grado de consanguinidad o afinidad , con la condición de que no pueda valerse y que no pueda ejercer ninguna actividad retribuida .
Català: Es pot concedir quan el cònjuge del treballador / a que sol · licita l ' excedència resideixi en un altre municipi per haver obtingut i estar ocupant un lloc de treball estable .
Español: Se puede conceder cuando el cónyuge del trabajador/ a que solicita la excedencia resida en otro municipio por haber obtenido y estar ocupando un puesto de trabajo estable .
Català: El període d ' excedència comporta la reserva del mateix lloc de treball durant 6 mesos , sens perjudici que es pugui ampliar aquest termini , d ' acord amb el que disposa la normativa sobre la violència de gènere .
Español: El periodo de excedencia conlleva la reserva del mismo puesto de trabajo durante 6 meses , sin perjuicio de que se pueda ampliar dicho plazo de acuerdo con lo que dispone la normativa sobre la violencia de género .
Català: Aquesta excedència es concedeix si el treballador / a es troba en servei actiu en un altre cos o escala de qualsevol de les administracions públiques o passa a prestar serveis en organismes o entitats del sector públic , que no hagi obtingut l ' oportuna compatibilitat i no li correspongui quedar en una altra situació administrativa .
Español: Esta excedencia se concede si el trabajador/ a se encuentra en servicio activo en otro cuerpo o escala de cualquiera de las administraciones públicas o pasa a prestar servicios en organismos o entidades del sector público cuando no haya obtenido la oportuna compatibilidad y no le corresponda quedar en otra situación administrativa .
Català: No hi ha reserva de plaça ni de destinació , i no computa a l ' efecte de triennis ni de drets passius , sense perjudici , si escau , del reconeixement de serveis prestats en l ' altra Administració , quan es produeixi el reingrés .
Español: No hay reserva de plaza ni de destino y no computa a efectos de trienios ni de derechos pasivos , sin perjuicio , en su caso , del reconocimiento de servicios prestados en la otra Administración cuando se produzca el reingreso .
Català: El reingrés al servei actiu s ' ha de sol · licitar en el termini màxim de 30 dies següents al cessament de la relació de serveis en l ' altra Administració .
Español: El reingreso en el servicio activo se tiene que solicitar en el plazo máximo de los 30 días siguientes al cese de la relación de servicios en la otra Administración .
Català: A excepció dels permisos , llicències , i del crèdit horari sindical , es podrà gaudir de 12 hores anuals dintre de la jornada , i sempre que es provi que no es poden desenvolupar fora de la jornada de treball habitual , per :
Español: A excepción de los permisos , licencias y del crédito horario sindical , se podrá disfrutar de 12 horas anuales dentro de la jornada , y siempre que se pruebe que no se pueden desarrollar fuera de la jornada de trabajo habitual , para :
Català: Aquestes hores han de ser recuperades i abans de poder ser utilitzades , han de posar-se en coneixement dels caps respectius que han de donar l ' autorització pel seu gaudi , en cas contrari no es podrà abandonar el servei .
Español: Estas horas tienen que ser recuperadas y antes de poder ser utilizadas tienen que ponerse en conocimiento de los jefes/ fas respectivos , que deben dar su autorización para su disfrute ; en caso contrario , no se podrá abandonar el servicio .
Català: Si s ' excedeix de les 4 hores seguides en 1 dia , no s ' aplicarà aquest article , i s ' utilitzarà aquells permisos , llicències , dies de conveni o vacances que puguin justificar l ' absència .
Español: Si se excede de las 4 horas seguidas en 1 día , no se aplicará este artículo y se utilizarán aquellos permisos , licencias , días de convenio o vacaciones que puedan justificar la ausencia .
Català: Es fixa l ' edat de 65 anys per la jubilació i extinció de la relació , sempre que el treballador no desitgi gaudir de mesures especials que disposi la llei .
Español: Se fija la edad de 65 años para la jubilación y extinción de la relación , siempre que el trabajador/ a no desee disfrutar de medidas especiales que disponga la ley .
Català: Així mateix l ' Ajuntament elaborarà polítiques per millorar l ' estabilitat sociolaboral tant a l ' Ajuntament com al municipi , afavorint la qualitat a la feina i l ' accés dels col · lectius més desafavorits al món laboral en unes condicions dignes .
Español: Asimismo , el Ayuntamiento elaborará políticas para mejorar la estabilidad sociolaboral tanto en el propio Ayuntamiento como en el municipio , favoreciendo la calidad en el trabajo y el acceso de los colectivos más desfavorecidos al mundo laboral en unas condiciones dignas .
Català: El Ple de la corporació , conjuntament amb els representants sindicals , ha d ' aprovar un reglament per poder tramitar jubilacions anticipades a l ' edat de jubilació voluntària i amb dret a la percepció d ' un incentiu en funció de l ' edat del sol · licitant , sempre que es reuneixin els requisits que a continuació es detallen , i en funció de les accions socials a les que s ' ha fet esment .
Español: El pleno de la corporación , junto con la representación sindical , tiene que aprobar un reglamento para poder tramitar jubilaciones anticipadas a la edad de jubilación voluntaria y con derecho a la percepción de un incentivo en función de la edad de la persona solicitante , siempre que se reúnan los requisitos que a continuación se detallan y en función de las acciones sociales a las que se ha hecho mención .
Català: Atenent-nos als requisits per a la jubilació voluntària que possibilita la normativa legal vigent , l ' Ajuntament possibilitarà aquesta dintre dels seus plans de recursos humans , quan es donin les següents característiques :
Español: Ateniéndonos a los requisitos para la jubilación voluntaria que posibilita la normativa legal vigente , el Ayuntamiento la posibilitará dentro de sus planes de recursos humanos cuando se den las siguientes características :
Català: a ) Trobar-se en situació de servei actiu i d ' alta a la plantilla de l ' Ajuntament en el moment en què se sol · liciti el passi a la jubilació , que haurà de produir-se en el decurs de l ' any següent en què s ' hagi formulat la petició .
Español: a ) Encontrarse en situación de servicio activo y de alta en la plantilla del Ayuntamiento en el momento en el que se solicite el pase a la jubilación , que tendrá que producirse en el transcurso del año siguiente al de la formulación de la petición .
Català: Les quantitats fixades com a incentius s ' estableixen tenint en compte tant l ' edat de l ' empleat en el moment del passi a la jubilació com les retribucions mensuals brutes percebudes en el mes immediatament anterior a la data de jubilació , i es concreten en :
Español: Las cantidades fijadas como incentivos se establecen teniendo en cuenta tanto la edad del empleado/ da en el momento del pase a la jubilación como las retribuciones mensuales brutas percibidas en el mes inmediatamente anterior a la fecha de jubilación , y se concretan en :
Català: El reconeixement o la denegació de l ' incentiu correspon a la Junta de Govern local i es farà efectiu al mes següent al que es presenti la concessió de la jubilació per l ' INSS .
Español: El reconocimiento o la denegación del incentivo corresponden a la Junta de Gobierno local y se harán efectivos en el mes siguiente al que se presente la concesión de la jubilación por el INSS .