Lead Engineer 
Location: MX, COA, Saltillo
Employment type: Full-time
Required experience: Mid-Senior level
Required education: Bachelor's Degree
Industry: Automotive
Function: Engineering
Company profile: Quiénes SomosSomos una firma mexicana de jóvenes especializados en reclutamiento y selección de candidatos excepcionales, recién egresados o que estén desarrollándose en el área de Ingeniería. Surgimos a partir de la necesidad de las empresas de obtener talento humano de alta calidad que permanezca por más tiempo trabajando dentro de ellas. Proporcionamos "inversiones a largo plazo para empresas excepcionales". La firma busca innovar y diseñar metodologías de calidad constantemente, las cuales fungen como medio de evaluación de los candidatos que prospectamos, haciéndolo de manera profunda explotando su capacidad al máximo en las áreas de oportunidad que pudieran desarrollar.Nuestra Misión“Formar una sofisticada sinergiaentre el factor humano y el tecnológico,conformando así un proceso de reclutamientoy selección, en el que la alta ingeniería,aplicada al talento humano sea el ingrediente principal"Nuestra VisiónEn M+M planeamos, estratégicamente, ser uno de los mejores lugares para trabajar, en donde nuestros clientes, usuarios y colaboradores experimenten, junto con nosotros, la pasión que sentimos por las metas que nos exigimos día a día.Nos exigimos ser constantes pioneros en desarrollo de tecnologías que simplifiquen y mejoren cada vez más los procesos de reclutamiento con el fin de ofrecer a nuestros clientes una constante evolución de servicios integrales que se adelanten a sus necesidades y las satisfagan de la mejor manera, además con el fin de fortalecer cimientos e impulsar en conjunto proyectos de mayor impacto, planteamos una red de asociados excepcionales que evolucionen constantemente en cuanto a su oferta de servicios tecnológica aplicada a los recursos humanos.Nuestros ValoresLiderazgoAtrevernos a innovar y redefinir los estándares para estar siempre un paso adelante.SecreciaSomos una caja fuerte cuando se trata de resguardar información acerca de nuestros clientes y usuarios.IntegridadSabemos manejar de la mejor manera los valores personales de nuestros candidatos y usuarios.CompromisoLo que prometemos, no solo lo cumplimos, sino que lo hacemos con la mayor calidad posible.HonestidadRealizamos nuestras actividades de la manera más clara y transparente posible.CalidadGenerar una experiencia superior a través del intensivo cuidado y mejora continua de cada detalle. PasiónTodo lo que realizamos tanto en el ámbito profesional como personal lo hacemos con la razón y el corazón.SolidaridadImpulsar el talento en equipo a través del mejor ambiente laboral. Impacto SocialGenerar un importante impacto social a través de nuestras acciones y dejar huella a través de cada proyecto en el que estemos involucrados
Description: This is your chance to become part of a Fortune 500 company leader supplier of automotive seating with world-class products designed, engineered and manufactured by a diverse team of talented employees. 
Requirements: MAIN RESPONSIBILITIESPlant support for on-going manufacturing and quality activitiesProduct development support (with input from development teams)Implement Engineering Change Notices to correct product, process, or documentation problems.Perform RCA, 8D Problem Solving Process and provide support to the Development Team. Lead the product design, development and interface with project teams and conducts design reviews to meet the project goals.Interface with Engineering & Manufacturing for the product development and on-going manufacturing activities.Maintenance program design support.Continuous Improvement idea development and implementation (ECNs, ETRs, PTRs, component testing, etc) QUALIFICATIONS/EXPERIENCE4 year Degree in Mechanical Engineering / Degree in product design in related field or equivalentMinimum 5+ years experience in automotive engineering, preferably seating systems design / Product Engineering / Metal manufacturing experienceMinimum 3+ years of experience in Structural & Sheet Metal Design (formed parts), Mechanism DesignExpertise in one of the CAD software – UG or CATIA V5 or AutoCADShould have managed / supervised at least a small team of 5 members or more.Strong Metal manufacturing knowledge in automotive domain / Seating systemsStrong analytical capabilities including applicable experience in Six Sigma, RCA ( Root Cause Analysis ), 8D ( Disciplines ) Problem solvingProduct Design / Product Engineering processes and tool like : DFMEA ( Design Failure Mode and Effects Analysis),  DFM ( Design for Manufacturing ), DFA ( Design for Assembly )Manufacturing Engineering processes / Tools like PFMEA ( Process Failure Mode and Effects Analysis )Manufacturing / Assembly plant processes like : PPAP ( Production Part Approval Process)Strong product development knowledge including experience with technical drawings, Geometric Dimensioning and Tolerancing (GD&T)Ability to interface well with technical staff and functional department personnel in a team environment.Strong communication skills and English language skills 
Fraudulent: 0