Partei: SPD
Frau Abgeordnete Gradistanac , Sie haben Recht : Wir können lange über die Einkommenssituation reden , wenn wir nicht die Voraussetzungen dafür schaffen , dass es für Männer und Frauen möglich ist , Erwerbsarbeit mit Familienarbeit in Übereinstimmung zu bringen . Ich weise aber noch einmal darauf hin , dass wir in der Hinsicht in dieser Legislaturperiode viele Steine aus dem Weg geräumt haben . Genannt sei das Elternzeitgesetz , nach dem es jetzt möglich ist , dass beide Elternteile zur gleichen Zeit Elternzeit nehmen und die Reduzierung der Arbeitszeit nicht immer nur bei den Müttern hängen bleibt . Wir alle wünschen uns viele Väter , die davon Gebrauch machen , auch deshalb , weil es für die Familie , für die Kinder und für das Zusammenleben gut ist . Das Teilzeitgesetz setzt diese Bemühungen in ganz erheblichem Umfange fort . Kinderbetreuung muss sehr dringlich und gemeinsam mit allen Partnern _ mit den Kommunen , den Ländern und dem Bund _ ausgebaut werden . Der Bund muss das zwar nicht tun , weil es verfassungsgemäß nicht seine Aufgabe ist . Obwohl wir schon gescholten worden sind , wir mischten uns unzulässig in die Kompetenz der Länder ein , kenne ich viele , die froh sind , wenn sie ein Stück weit unterstützt werden . Ich will erst einmal sehen , ob Länder sagen , sie wollten kein Geld vom Bund . Gleichzeitig haben hier auch die Unternehmen eine Verpflichtung . Es gibt bereits Unternehmen , die sich auf diesem Gebiet engagieren . So bietet zum Beispiel die Telekom Unterstützung in Form von Kinderbetreuung für die berühmten Brückentage an . Es ist ja eine Unsitte , dass es keine Kinderbetreuung gibt , wenn zwischen einem freien Tag und einem Wochenende nur ein Arbeitstag liegt . Was macht dann eine alleinerziehende Mutter , wenn niemand in der Nähe ist , der ihr das Problem der Kinderbetreuung abnehmen kann ? Es gibt auch Unternehmen , die einen Familienservice anbieten oder Kinderbetreuungsmöglichkeiten in der Kommune mitfinanzieren . Die angesprochenen Unterschiede im Einkommen zwischen Ost und West zeigen deutlich : Das Vorhandensein von Kinderbetreuung führt dazu , dass Frauen in sehr viel größerem Umfang erwerbstätig sein können . Dieser Bericht besagt ebenso wie andere Studien , die auf unserem Tisch liegen : Die meisten Mütter wollen erwerbstätig sein . Sie wollen zum großen Teil mehr Stunden pro Woche erwerbstätig sein , als es jetzt möglich ist . Das Problem ist : Wenn die Kita mittags schließt , haben die Mütter eben Pech gehabt , ebenso , wenn es dort kein Mittagessen gibt und sie noch kochen müssen . Die Verbesserung der Kinderbetreuung ist ein ganz wesentlicher Schritt , der in der Folge zur Verbesserung der Einkommenssituation beitragen und berufliche Karrieren ermöglichen wird .Aber wir müssen ebenfalls um dieAufwertung der Familienarbeit bemüht sein sowie darum , von der vollen Verfügbarkeit als Grundlage für berufliche Karrieren wegzukommen ; auch bei reduzierter Arbeitszeit sollen berufliche Karrieren und Führungspositionen infrage kommen . Wir haben mit dem Gleichstellungsdurchsetzungsgesetz einen Anfang für den öffentlichen Dienst gemacht . Darin ist auch festgelegt , dass es bei Bewerbungen keine Benachteiligungen geben darf .Auch Männer _ manchmal bewerben sich Väter _ kommen in diesen Genuss ; die entsprechende Formulierung ist geschlechtsneutral . Bei Bewerbungen dürfen Ausfälle wegen Kinderbetreuung oder wegen Pflege nicht als Nachteil gewertet werden . Das ist ein ganz wichtiger Punkt . Da muss sich auch in den Köpfen noch viel verändern .