Partei: SPD
Die Kolleginnen und Kollegen von der FDP-Fraktion haben mit dem vorliegenden Antrag das Ziel , die Attraktivität von Au-pair-Beschäftigung zu steigern . Die Frage ist nur , für wen . Das Problem wird in ihrem Antrag klar benannt : Die Zahl der Visa und damit die Zahl der Au-pair-Beschäftigten in Deutschland ist in den letzten Jahren drastisch gesunken . Sie führen an , dass andere europäische Länder attraktivere Rahmenbedingungen für die Beschäftigung als Au-pair böten , wie zum Beispiel ein höheres Mindesttaschengeld und eine Erstattung der Reisekosten . Erstaunlicherweise schlagen sie in ihrem Antrag aber nicht vor , genau dies zu ändern . Ihre Schwerpunkte liegen vielmehr auf Erleichterungen im bürokratischen Bereich . Beispielsweise fordern sie eine größere Flexibilität , was die Sprachnachweise betrifft . Sie sind der Meinung , dass in Einzelfällen auch Zeugnisse als Sprachnachweis ausreichend sind statt eines Gesprächs in einer öffentlichen Stelle . Ich meine : Zeugnisse allein reichen nicht aus . Schließlich können diese auch gefälscht werden . Die Gastfamilie muss sichergehen können , dass das Au-pair-Mädchen oder der Au-pair-Junge so gut deutsch spricht , dass die Familie gut kommunizieren kann – vor allem auch die Kinder . Das ist eine Grundvoraussetzung , und die darf nicht vernachlässigt werden . Daneben fordern Sie eine Ausweitung der Altersgrenze von derzeit 25 auf 27 Jahre . Ich frage mich allerdings , warum . Au-pair-Beschäftigte kommen meist direkt nach der Schule in ein anderes Land . Ältere Au-pairs sind die Ausnahme . Dass mit dieser Forderung die Attraktivität gesteigert wird , sehe ich nicht . Und Sie fordern eine weitere Ausweitung : Sie wollen , dass die Aufenthaltsdauer eines Au-pairs auch um ein Jahr auf 24 Monate verlängert werden kann . In meinen Augen wird so jedoch nur ein Beschäftigungsverhältnis verlängert . Dem kulturellen Austausch dient dies aber wenig . Dieser findet am Anfang der Au-pair Beschäftigung statt . Auch die Beschleunigung von Visabeantragungsverfahren , die Sie sich wünschen , ist ein hilfloses Mittel . Wer ein Jahr ins Ausland möchte , braucht sein Visum nicht innerhalb von einer Woche . Schließlich wird so ein Auslandsaufenthalt sowohl von der oder dem Au-pair als auch von der Gastfamilie gut geplant . Jedenfalls sollte das so sein . Ein spontaner Entschluss zu einem Au-pair-Aufenthalt sollte eher selten der Fall sein . Und auch hier müssen wir für den größtmöglichen Schutz für Au-pair und Gastfamilie sorgen . Diesem Schutz arbeiten Sie auch mit einer weiteren Forderung entgegen . Denn Sie wollen die Au-pair-Beschäftigung aus der Erwerbstätigkeit herauslösen und eine flexiblere Lösung finden . Doch das ist sicher nicht im Sinne der jungen Menschen , die sich dazu entschließen , ein Jahr in Deutschland zu verbringen . Ihren letzten beiden Forderungen im Antrag kann ich mich durchaus anschließen . Sie plädieren für eine breitere Öffentlichkeitsarbeit und für eine konsequente Zertifizierung der Vermittlungsagenturen . Diese beiden Forderungen bringen zwar keine Verbesserungen für die Au-pairs , können jedoch die Zahl derjenigen erhöhen , die ein Au-pair-Jahr in Deutschland verbringen wollen . Nicht verstehen kann ich allerdings – und entschuldigen Sie bitte , dass ich mich jetzt wiederhole – , dass Sie keine richtige Forderung zu einer Steigerung der Attraktivität vorbringen . Warum fordern Sie keine Erhöhung des Mindesttaschengelds oder eine Übernahme der Reisekosten durch die Gasteltern ? Mir scheint – und ich denke , dass mir die Kolleginnen und Kollegen aus den anderen Fraktionen da recht geben werden – , dass Sie die Regelungen , die es in Deutschland aus gutem Grunde gibt , flexibilisieren wollen . Doch Bürokratie ist nicht immer schlecht – auch wenn Sie uns das fortwährend weismachen wollen . Hier dient die Bürokratie klar dem Schutz der Beteiligten , und davon will ich auch nicht abrücken . Wenn Sie nun allerdings fordern , die Verwaltungsregelungen zu flexibilisieren , die Altersgrenze heraufzusetzen und die Sprachnachweise nicht mehr konsequent im Gespräch einzufordern , ist ein Missbrauch durch einzelne Gasteltern nicht auszuschließen . Möglicherweise sehen sie in der Au-pair-Beschäftigung lediglich eine günstige Möglichkeit zur Kinderbetreuung . Dennoch danke ich Ihnen für diesen Antrag , da wir das Thema Au-pair-Beschäftigung so einmal ausführlich diskutieren konnten . Das hat auch mir neue Erkenntnisse verschafft . In Ihrem Antrag sehe ich allerdings keine einzige Forderung , die die Attraktivität der Au-pair-Beschäftigung verbessern würde . Wir lehnen den Antrag deshalb ab .