Partei: SPD
Herr Präsident ! Liebe Kolleginnen und Kollegen ! Sehr geehrte Damen und Herren ! Gestatten Sie mir eine kleine Bemerkung vorweg : Ich bin bei uns in der IHK seit Jahrzehnten in der beruflichen Bildung aktiv . Nachdem ich mir manche Wortbeiträge hier angehört habe , muss ich sagen , dass es noch einen großen Nachholbedarf hinsichtlich der inhaltlichen Klarheit gibt . Ich will auch deutlich sagen : Mir ist es lieber , dass wir 100 000 jungen Leuten zusätzlich eine Chance geben , anstatt sie von anderen - auch hier im Parlament - instrumentalisieren zu lassen , um gegen unsere Politik zu polemisieren . Ich halte die Berufseinstiegsbegleitung für einen ganz wichtigen Schritt und kann nur sagen : Es ist richtig , dass man Erkenntnisse aus der Praxis , die in vielen Regionen gewonnen wurden - Stichwort : Ausbildungspate - , aufgenommen hat . Wir wissen , dass wir einem Teil der jungen Menschen möglicherweise jemanden zur Seite stellen müssen , damit der Weg von der Schule über die Ausbildung weitergeht . Ich halte das für richtig und notwendig , bitte aber darum , im weiteren Verfahren zu prüfen , ob wir die Zuständigkeit ausschließlich bei der Bundesagentur für Arbeit ansiedeln oder ob wir nicht an der einen oder anderen Stelle zulassen können , dass diejenigen , die das schon jahrelang gut gemacht haben , die Chance haben , dies in der Praxis umzusetzen . Ich will ein Projekt aus meiner Heimat anführen , das eine immer größere Verbreitung findet und durch das ein Weg aufgezeigt wird , wie wir junge Leute viel früher und viel besser in Ausbildung bekommen . Mit dem Projekt Regionales Haus der Berufsvorbereitung geben wir jungen Leuten die Möglichkeit , während des Besuchs der zehnten Klasse 580 Stunden im Jahr für Praktika zu nutzen , und zwar freitags nachmittags und samstags morgens sowie in den sechs Wochen Ferien . Im ersten Durchlauf garantieren wir 70 bis 80 Prozent derjenigen , die das durchhalten , dass sie einen Ausbildungsvertrag in der Tasche haben werden . Ich freue mich , dass dieses Projekt mittlerweile auch in Berlin-Neukölln und in anderen Regionen unseres Landes aufgegriffen wird . Wir zeigen hiermit , dass Fördern und Fordern der richtige Weg ist . Wir sagen den jungen Leuten , dass wir sie ein Jahr lang fördern und sie , wenn sie durchhalten , einen Ausbildungsplatz bekommen . Dadurch werden wir gerade die Chancen von Hauptschülern wesentlich verbessern . Wir haben dieses Projekt initiiert , weil wir wissen , dass ein Teil der jungen Leute Schwierigkeiten in der Schule und manchmal auch im sozialen Umfeld hat . Uns kommt es darauf an , dass das Zusammenspiel zwischen Eltern , Lehrern , Schülern und Kammern als Beteiligte und Weiterbildungsträger funktioniert und dass es hohe Übergangsquoten gibt . Wir freuen uns , dass es gelingt , mehr junge Leute und auch andere Regionen für dieses Projekt zu begeistern . Nebenbei gesagt : Wir haben das ohne Landes- und Bundesmittel organisiert . Man kann zusammen mit der Wirtschaft und den Gewerkschaften schon einiges tun . Ich will einen weiteren Punkt erwähnen , der in den letzten Tagen in der Presse stand . Die IG Metall in Nordrhein-Westfalen hat zusammen mit dem Arbeitgeberverband Metall NRW einen Tarifvertrag zur Förderung der Ausbildungsfähigkeit aufgelegt . Dieser hat zum Inhalt , was wir mit der Einstiegsqualifizierung Jugendlicher vor Jahren auf den Weg gebracht haben , nämlich dass junge Leute ein Jahr lang im Betrieb sozusagen als Vorstufe zur Ausbildung eingesetzt werden , dass sie an den Inhalten teilhaben und dass sie finanziell vernünftig unterstützt werden . Der Grundgedanke wurde aufgenommen . Es geht um die Einbeziehung in die betrieblichen Arbeitsprozesse mit sozialpädagogischer Begleitung . Das ist nichts anderes als eine Unterstützung der Einstiegsqualifizierung , die wir hier gemeinsam beschlossen haben . Ich will einen weiteren Punkt erwähnen . Dass die Fokussierung auf die betriebliche Struktur beim Übergang von der Schule in den Betrieb bzw . von der Schule in die Ausbildung richtig ist , sieht man daran , dass der Hauptausschuss des Bundesinstituts für Berufsbildung im Dezember beschlossen hat , gerade im Übergangsbereich den Lernort Betrieb sowohl für die Berufsausbildungsvorbereitung als auch für die Berufsausbildung wesentlich stärker ins Zentrum der Qualifizierung zu rücken . Das ist absolut notwendig und richtig . Genau das tun wir mit dem , was der Bundesarbeitsminister der schwarz-roten Koalition hier vorgelegt hat . Lassen Sie mich noch einen Punkt erwähnen , der immer wieder eine Rolle spielt und von dem ich glaube , dass wir ihn noch stärker berücksichtigen sollten . Die Vielfalt der Programme im Übergangsbereich - auf Landesebene , teilweise auf Bundesebene und auch auf kommunaler Ebene , mit und ohne EU-Finanzierung bzw . mit und ohne Finanzierung durch die Gebietskörperschaften - ist immer noch groß . Es wäre sinnvoll , den Übergangsbereich neu zu ordnen , die Programmvielfalt nach dem Grundsatz Weniger ist mehr etwas zurückzufahren und klarere Perspektiven der betrieblichen Anwendung zu schaffen . Ich glaube , das wäre ein richtiger Schritt für die jungen Menschen . Ich komme zum Schluss . Wir als Große Koalition gehen davon aus , dass die Unternehmen ihr Angebot an betrieblichen Ausbildungsplätzen weiter erhöhen , wie wir es 2007 erleben durften . Wir erwarten , dass dies auch 2008 der Fall sein wird . Der Bonus ist dann ein notwendiger Zusatz , um den Altbewerbern eine Chance zu geben . Lassen Sie uns den Gesetzentwurf in diesem Sinne sachlich und vernünftig weiterberaten ! Vielen Dank .