Partei: CDU/CSU
Nein , danke . Wir wollen doch irgendwann Weihnachten feiern . Ich danke an dieser Stelle ausdrücklich der Frauenministerin von der Leyen , dass sie die deutsche EU-Teampräsidentschaft genutzt hat , um die Chancen- und Entgeltgleichheit von Frauen und Männern im Erwerbsleben und die Erweiterung der Rollenbilder in der Roadmap der EU-Kommission zu verankern . Wir können stolz darauf sein , dass diese Initiative aus Deutschland gekommen ist und nun von Portugal und Slowenien weitergeführt wird . Es hat danach zahlreiche Konferenzen und Kampa-gnen gegeben , in denen Herkunft , Behinderungen , Religion , Geschlecht und sexuelle Identität als Ursache für mangelnde Chancengleichheit angesprochen wurden . Der augenscheinlichste Erfolg dieser breiten Debatte - ich glaube , auch das haben Sie nicht erwähnt , Herr Beck - ist der Nationale Integrationsplan , der nicht nur eine Bestandsaufnahme , sondern auch eine Fülle von Maßnahmen und Lösungsstrategien enthält . Das Bewusstsein für Integration hat wirklich auf allen politischen Ebenen Fuß gefasst . Schlüsselfaktoren für eine erfolgreiche Integration sind Sprache und Bildung . Deshalb wollen wir die deutsche Sprache von Anfang an fördern . Es wird sich niemand in Deutschland zurechtfinden , der nicht die deutsche Sprache kann . Ich habe einmal als junges Mädchen erlebt , wie ich in Spanien vergeblich versucht habe , einen Bus zum Anhalten zu bringen . Daher ist mir sehr bewusst , wie wichtig es ist , dass man sich in der Sprache des jeweiligen Landes verständigen kann . Denn man hat nicht immer jemanden neben sich stehen , der einem hilft . - Es ist gut , dass Sie nicht das Gegenteil behaupten . Das ist der erste Schritt zur Besserung . Im Jahr der Chancengleichheit kam bei uns ein neuer Denkansatz auf : Diversity als Chance für Wirtschaft und Mitarbeiter . Vor einem Jahr haben vier Unternehmen die Diversity-Charta unterzeichnet . Seitdem haben sich 207 Betriebe und öffentliche Einrichtungen angeschlossen . Wir sind dankbar , dass die Kanzlerin die Schirmherrschaft für diese Initiative übernommen hat . Wir können uns alle dafür einsetzen , dass sich möglichst viele weitere Betriebe anschließen . - Herr Beck , ich betrachte Ihre Erfolgsliste gerne im nächsten Jahr zu Weihnachten . Sie können sie mir ja dann vorlegen . Als Familien- und Frauenpolitikerin liegt mir die Gleichstellung von Frauen und Männern besonders am Herzen . Ich begrüße es deshalb , dass allein das Bundesministerium für Familie , Senioren , Frauen und Jugend 2 ,7 Millionen Euro investiert hat , um Gleichstellungsanliegen von Frauen und Männern anlässlich des Jahres der Chancengleichheit zu verwirklichen . Das ist ein wichtiger Schritt . Trotzdem haben wir den Durchbruch noch lange nicht erreicht . Frauen verdienen im Durchschnitt immer noch 22 Prozent weniger als Männer . - Guter Einwand , danke . - Hinsichtlich der Lohnunterschiede liegen wir weltweit gesehen weiter nur auf dem 71 . Platz von 128 Nationen , also in der unteren Hälfte . Deshalb sind weiterhin zahlreiche Maßnahmen notwendig , um altmodische Rollenbilder zu überwinden und Frauen gleiche Chancen im Berufsleben einzuräumen . Die Arbeit von Frauen muss gerecht bewertet werden . Tarifstrukturen müssen transparent sein und öffentlich gemacht werden . Frauen und Männer müssen die Chance haben , Gehälter und andere Geldzahlungen zu kennen und eine angemessene Bezahlung zu fordern . Das hat ein Expertengespräch ergeben , das wir in dieser Woche mit Frauen aus verschiedenen Branchen und Verbänden geführt haben . Der Ausbau der Kinderbetreuung wird für viele Mütter und Väter ein Schlüssel zur dauerhaften Berufstätigkeit sein . Nun sind die Unternehmen gefordert , familienfreundliche Arbeitszeiten und systematische Weiterbildungsangebote anzubieten . Die Politik muss sich in den nächsten Jahren verstärkt darum kümmern , den Müttern und Vätern diese Angebote finanziell zu ermöglichen . Wir leben nicht mehr in einer Zeit , in der eine Erstausbildung langfristig eine erfolgreiche Berufstätigkeit gesichert hat . Es wird von essenzieller Bedeutung sein , dass gerade Mütter und Väter die Familienzeit als Freiraum begreifen , um berufliche Chancen durch Fortbildung zu steigern . Nach dem Elterngeld und dem Ausbau der Kinderbetreuung ist das aus meiner Sicht der nächste konsequente Schritt einer modernen Frauen- und Familienpolitik . Herr Winkler , ich freue mich , dass Sie mir in allen Punkten zustimmen . Vielleicht treten Sie demnächst ja bei uns ein . Das Jahr der Chancengleichheit endet nicht mit dem letzten Kalendertag , sondern ist ein Startschuss für viele neue Projekte und für eine positive Entwicklung . Ich wünsche Ihnen und uns noch viele Jahre der Chancengleichheit . Danke schön .