aspectos demograficos, educacao, trabalho erendimento, domicilios, familias e grupos populacionais especificos criancas,adolescentes e jovens, mulheres e idosos entre outros temas. A sistematizacaodos indicadores contribui para a compreensao das modificacoes provocadas apartir da intervencao em uma realidade, possibilitando, assim, o monitoramentode politicas sociais e a disseminacao de informacoes relevantes para toda asociedade brasileira. Lei deDiretrizes Orcamentarias (LDO) orienta a elaboracaoe execucao do orcamento anual e trata de varios outros temas, como alteracoestributarias, gastos com pessoal, politica fiscal e transferencias da Uniao. LeiOrcamentaria Anual(LOA) Instrumento que possibilita aprevisao de todas as receitas e autorizacao de despesas publicas, alem dedefinir as fontes de receita e de despesas por orgao de governo e por funcao,expressas em valores. Monitoramento Instrumento que permiterealizar acompanhamento dos objetivos e metas previstas de um programa ouprojeto, possibilitando dessa forma a identificacao de eventuais falhas, arevisao de decisoes, a racionalizacao de recursos publicos e consequentementeum redirecionamento das acoes.Orcamento Mecanismo quepermite o planejamento e execucao das financas, possibilitando a previsao dereceitas e estimativas de despesas a serem realizadas por um gestor em umdeterminado periodo de tempo.Planejamento Processo de selecaodos objetivos derivados da funcao administrativa de planejar/especificar determinadaspoliticas, programas e projetos necessarios para atingir objetivos especificose decidir antecipadamente as acoes apropriadas que devem ser executadas.Projeto e um plano feito comantecedencia com nomeacao da modalidade de intervencao social diferindo emproposito e duracao, e feito para obtencao minima de destinacao de recursosque, por meio de um conjunto integrado de atividades, pretende transformar umaparcela de uma determinada realidade, suprindo uma carencia ou alterando umasituacao-problema.M5U3:Monitoramento e avaliacao de programas e projetosOs textos apresentam a diferenca entremonitoramento e avaliacao e define a sua importancia no processo de formulacaoe implementacao de politicas publicas. O monitoramento e um processo continuode acompanhamento da implementacao e execucao dos programas e acoes, visando aobtencao de informacoes para subsidiar o gerenciamento e a tomada de decisoescotidianas, bem como a identificacao precoce de eventuais problemas. Umacaracteristica do sistema de monitoramento e sua alta complexidade e magnitude.Ja a avaliacao trata-se de um estudoou pesquisa social aplicada referente aos programas e acoes que tenha um dosseguintes objetivos:1. Analiseda implementacao de programas e acoes; 2. Analisede resultados imediatos dos programas e acoes; 3. Analisede impactos ou efeitos dos programas e acoes;4. Analiseda eficiencia, da equidade, da eficacia ou da efetividade de programas e acoes;5. Analisedo perfil dos beneficiarios dos programas e acoes;6. Elaboracaode diagnosticos de perfil da demanda;7. Avaliacaoda satisfacao de beneficiarios/usuarios;8. Avaliacaoda qualidade dos servicos prestados;9. Elaboracaode estudos de linha de base.A avaliacao e classificada de acordocom o momento de sua realizacao, que pode ser: avaliacao antes, ou ex-ante; avaliacao durante aimplementacao e avaliacao ex-post.Por fim, o texto traz a importanciados sistemas de informacao para as acoes de monitoramento e avaliacao e apresentacomo e o processo de avaliacao do Plano Plurianual.PrincipaisConceitos Abordados:Eficiencia relacao entre osresultados obtidos e os recursos empregados, ou seja, e o uso racional eadequado dos recursos organizacionais disponibilizados para alcancar umobjetivo previamente determinado com o minimo de recursos e tempo disponiveis, alcancandodesta forma otimizacao. Eficacia Capacidade de alcancar o efeitoesperado ou desejado atraves da realizacao de uma acao com objetivo de alcancaras metas em um