Assessoria: Nos dias de hoje os gestores tem que esta sempre adaptando a empresa de acordo com as exigencias do mercado o que exige rapidez nas tomadas de decisoes, ter uma Consultoria Empresarial, de um profissional capacitado e a alternativa para diagnosticar, evitar perdas e adequar a essas mudancas com acompanhamento nas tomadas de decisoes dentro da organizacao.Como objetivos especificos, a Assessoria Empresarial propoe:elaborar um diagnostico das areas funcionais da empresa em questao;identificar seus pontos fortes e pontos fracos;identificar suas ameacas e oportunidades;propor solucoes e mudancas especificas para as areas julgadas mais necessitadas apos a analise.a) Assessoria Administrativa:E uma atividade profissional de diagnostico e formulacao de solucoes acerca de um assunto ou especialidade que apoia os gestores ou proprietarios de empresas, auxiliando-os nas tomadas de decisoes estrategicas, com grande impacto sobre os resultados atuais e futuros da organizacao. b) Assessoria Contabil:Possibilita o controle do patrimonio, com verificacao e certificacao de documentos que comprovem seus registros e atos contabeis com eficacia.c) Assessoria Financeira:O foco e, atraves de analises detalhadas, avaliar e definir a melhor alternativa de acao num ambiente de negocios repleto de incertezas, riscos, competicao e possibilidades desconhecidas, que representam para os gestores da empresa um problema complexo e de grande importancia.d) Assessoria Trabalhista:Orientando seus colaboradores e representando a sua empresa no cumprimento da legislacao trabalhista com desenvolvimento e prevencao de disputas entre empregados e empregadores com uma prevencao para evitar reclamacoes trabalhistas. Auditoria:A auditoria e um exame cuidadoso e sistematico das atividades desenvolvidas em uma determinada empresa ou setor, avaliando se as mesmas estao em conforme com o planejado previamente, como um instrumento de controle administrativo, destaca em seus efeitos, pois tem a finalidade de avaliar as informacoes contabeis confiaveis, adequadas, totais e seguras. a) Auditoria Contabil:Tem como objetivo principal analisar os documentos, livros, registros contabeis e certificar, atraves de relatorios, a exatidao dos registros contabeis no que se refere ao patrimonio da empresa auditada. b) Auditoria Financeira:Revisa as demonstracoes financeira, com a finalidade de assegurar seus resultados, de forma a opnar sobre formas de melhorar ou reverter o quadro, caso seja viavel para o financeira da empresa. Consultoria:O trabalho de consultoria e uma pratica que devera estar sempre em atividade, em diferentes situacoes com imparcialidade e uma visao diferente em diversos problemas. Contabilidade:a) Contabilidade Comercial:A Contabilidade Comercial e o ramo da Contabilidade que mede o patrimonio comercial, ou seja, o conjunto de bens, direitos e obrigacoes do comerciante. Os dados contidos servirao de base para analise de futuras decisoes. Segundo FRANCO (1197, p.98) a Contabilidade Comercial e a ciencia que estuda os fenomenos ocorridos no patrimonio das entidades". Ja para ORRU (1190, p.58) "Contabilidade Comercial e a ciencia que estuda e controla o patrimonio das empresas. Diante dos conceitos citados, procuramos apresentar de forma ordenada, o historico das atividades da empresa, com as interpretacoes dos devidos resultados atraves de relatorios oferecendo o maximo de informacoes uteis, para a tomada de decisao dentro e fora da empresa de acordo com as necessidades de nossos Clientes. Encontra-sedisponivel a versao 5 do COBIT. Conforme informacao do ISACA , pode-se obter adocumentacao atraves do