Coaching e um processo de aceleracao de metas e objetivos, onde duas pessoas, coach e coachee, estabelecem uma parceria, dentro de um ambiente seguro e transformador para atingir um objetivo.No mercado existem varios Tipos de Coaching. Dentre os nichos mais conhecidos estao:Coaching de Vida ou Life Coaching - Inspira, orienta, apoia e conduz o cliente no processo de reavaliar e equilibrar todas as areas de sua vida com o objetivo de fortalecer o seu carater, poder de decisao, manter o foco nas acoes que produzem resultados maravilhosos. O cliente aprende a transpor bloqueios que o impedem de viver uma vida plena e feliz e atingir as suas metas de vida. Aprende tambem a usar suas qualidades e forca interior para manter o foco nas acoes que dao permissao e motivacao para transformar a realidade e nao aceitar senao o melhor, e viver uma vida plena, saudavel, prospera e feliz. O processo de Life Coaching e ideal para pessoas que estejam decididas a avancar no aprimoramento pessoal ou profissional. Para aqueles que estao dispostos a ampliar seus horizontes, ou empenhados em dar um novo rumo a vida. Tem o proposito de criar satisfacao e um senso de realizacao na vida. Muitas pessoas procuram o Life Coaching num momento em que ja estao bem encaminhadas, mas querem investir em si mesmas para usufruir plenamente do seu potencial a fim de criar excelencia.Coaching Executivo - e direcionada a profissionais, executivos, gestores, lidres, empreendedores e empresarios. E composta por uma caixa de ferramentas e pressupostos para que profissionais desenvolvam alta performance em comportamentos para o sucesso e alcance de resultados. Ao aderir um ambiente de reflexao e autoconhecimento e possivel uma significativa melhora na performance, visao estrategica, stress, tomada de decisao e gestao de pessoas. A incorporacao do Coaching na gestao empresarial pode resultar em um impulso significativo na qualidade da gestao e na rentabilidade de um negocio. O Coaching executivo ira proporcionar aumento das competencias de comunicacao, da capacidade de lidar com o stress e na resolucao de problemas organizacionais. O coachee ira se tornar mais empreendedor, ousado e criativo, adquire mais autoconhecimento e consequentemente flexibilidade, tem significativa melhora na sua performance e melhores tomadas de decisao. Coaching de Lideranca ou Leader Coaching Tem como objetivo desenvolver e aumentar as competencias do executivo, chefe, empresario, gerente, ou gestor para que se torne um lider mais efetivo e capaz de levar a sua equipe a alcancar os melhores resultados que beneficiem os negocios da empresa e melhore a qualidade de vida de todos os colaboradores. E um processo que ajuda as pessoas a desenvolver as competencias necessarias para criar novos modelos de comportamento equilibrados e produtivos compativeis com equipes de alta performance.Coaching de Relacionamento e um processo em que os parceiros participam, tendo o foco na sua interacao e nas dificuldades especificas que estao vivendo. Ele pode auxiliar o casal a por seu relacionamento de volta aos trilhos, seja no casamento, no namoro ou no noivado. O coach ajuda os parceiros a identificarem os pontos de conflito dentro da relacao e a determinar as mudancas desejaveis,