As empresas costumavam chamar o departamento de admissao e demissao de funcionarios de personnel. Nos ultimos trinta anos, os procedimentos de emprego ficaram mais sofisticados e as leis trabalhistas ficaram mais complicadas e entao uma nova industria chamada de Recursos Humanos surgiu. Se voce gosta de lidar com pessoas pessoalmente e particularmente, sabe resolver bem os problemas e sabe julgar bem o carater, entao uma carreira em RH pode ser uma excelente escolha para seus talentos. Voce pode comecar nesta carreira com um diploma online de uma escola autorizada clique aquipara informacoes gratuitas em como se registrar para os cursos.Como os Recursos Humanos tambem tem se sofisticado, para entrar neste campo e essencial ter um diploma de faculdade, preferencialmente na area de administracao, psicologia, sociologia, ciencias humanas ou artes liberais. Os departamentos de RH precisam de candidatos com amplo conhecimento e habilidade de pensar sendo critico, com determinacao de objetivos e metodos de alcanca-los, alem de pessoas com facilidade para lidar com problemas.Um profissional de RH facilitara cada aspecto do processo de possiveis contratacoes de funcionarios com as entrevistas de emprego. Os RH tambem trabalham com os problemas que acontecem com os funcionarios ja empregados na empresa. O time de recursos humanos cobre um grande papel em manter ambos supervisores e empregados informados das leis de trabalho atuais, o time tambem guiara novos funcionarios no processo de entender como funciona a empresa e seus papeis como trabalhadores. O RH pode ate servir de arbitro em um conflito entre funcionario e supervisor quando surge comportamento nao profissional em lugar de trabalho, como por exemplo preconceito ou assedio sexual, e pode encaminhar o caso a justica.A Sociedade de Administracao de Recursos Humanos (http://www.shrm.org/Pages/default.aspx) e a Sociedade Americana de Treinamento e Desenvolvimento (http://www.astd.org/) sao duas associacoes que podem ajudar a construir e manter uma carreira no campo de RH. Veja se ha alguma reuniao dessas associacoes proxima a voce e sente-se para conversar com um dos membros e descobrir os pros e contras da carreira.Existem diversas direcoes a serem seguidas nesta animante area uma vez que voce consegue seu primeiro emprego como assistente em um departamento de Recursos Humanos. Voce pode se especializar como Administrador de Beneficios (Benefits Manager), se tornar um diretor de treinamento, um mediador ou um especialista em atribuicoes. Voce pode comecar a trabalhar como recruta e com estudos adicionais se tornar um Diretor de Relacoes de Trabalho ou Especialista em Resolucao de Debates, estando todos estes dentro da area de RHhttp://www.comofazertudo.com.br/carreiras/como-trabalhar-com-recursos-humanos-rh fundo de investimento Algumas frases e pensamentos atribuidos ao filosofo Socrates: - A vida que nao passamos em revista nao vale a pena viver. - A palavra e o fio de ouro do pensamento. - Sabio e aquele que conhece os limites da propria ignorancia. - E melhor fazer pouco e bem, do que muito e mal. - Alcancar o sucesso pelos proprios meritos. Vitoriosos os que assim procedem. - A ociosidade e que envelhece, nao o trabalho. - O inicio da sabedoria e a admissao da propria ignorancia. - Chamo de preguicoso o homem que podia estar melhor empregado.