Muitas vezes ouco nos corredores da Prefeitura, nas redes sociais e ate mesmo em sala de aula - em pleno curso de direito - comentarios do tipo: "comissionado nao trabalha" ou "tem que cortar todos os cargos comissionados". Mas sera mesmo que a condicao de servidor efetivo/de carreira ou servidores em cargos comissionados torna este ou aquele, sinonimo de competencia ou eficiencia? Na minha opiniao NAO! Nao concordo com tais comentarios, muito menos com a forma com que as pessoas generalizam e distorcem os fatos e veem o servidor comissionado como um pessimo profissional, que esta ali apenas por ser indicacao politica de alguem, por ter puxado o saco de algum candidato e em troca recebeu um "carguinho" na Prefeitura. Muitas vezes percebo ate mesmo tratamento diferenciado por parte de alguns servidores efetivos para com os comissionado, como se o mesmo nao tivesse importancia no desempenho de suas funcoes, ou ainda ficam enciumados com a "ascensao" destes servidores, como se nao merecessem reconhecimento algum. Pois bem, o fato e que seja efetivo ou comissionado, a forma com que voce ingressou no funcionalismo publico nao tem relacao com competencia ou incompetencia, nao torna voce mais comprometido que o outro, tampouco que voce trabalha mais que esse ou aquele. Competencia esta relacionada com diversos outros atributos: carater, comprometimento, pro-atividade, ate mesmo vocacao para a funcao que voce exerce.Digo mais, alguns servidores publicos efetivos, por estarem revestidos de certa "blindagem" e gozarem de uma seguranca infinitamente maior do que aqueles que ocupam cargos de provimento em comissao, ficam em uma zona de conforto, tornam-se engessados, robotizados, tudo sabem, ou acreditam que sabem mais do que voce por voce ser comissionado, pelo fato de ser quase impossivel demitir um efetivo, exceto quando ha o cometimento de alguma infracao grave. Quanto ao comissionado, o cargo e de livre nomeacao e exoneracao, nao ha estabilidade alguma, a qualquer tempo podem ser desligados do quadro de funcionarios do municipio/estado/uniao, bem como sofrem muitas vezes maior carga de pressao no desempenho de suas funcoes, ou ate mesmo uma pressao autoimposta pelo fato de depender daquele trabalho, necessidade de manter o cargo ao qual foi nomeado, pois assim como o servidor efetivo, voce precisa sustentar sua familia, garantir o "pao de cada dia" como qualquer outro cidadao comum.Resolvi fazer esse desabafo, pois ocupo um cargo de provimento em comissao, mas isso nao influencia no meu comprometimento, nao diminui minha vontade de fazer o meu melhor, pois sei que efetivo ou comissionado, a eficiencia/ineficiencia no desempenho do meu trabalho pode sim impactar na melhora/piora dos servicos publicos prestados pelo municipio. Cada peca tem sua relevancia, e uma engrenagem importante da maquina publica, que deve funcionar com excelencia, pois certamente isto se revertera na qualidade do servico prestado ao cidadao, que nao quer saber se voce e comissionado ou efetivo, quer sim ver o dinheiro de seus impostos bem aplicado, quer ser bem atendido quando vai a uma reparticao publica em busca de informacao ou de um servico.Meu desempenho enquanto servidor publico, guarda intima relacao com preceitos eticos e morais, com carater, com