de Saude Ocupacional.SIPAT Semana Interna de Prevencao de Acidentes do TrabalhoSESMT Servico Especializado Seguranca Medicina do TrabalhoCAT -Comunicado de Acidente de TrabalhoCIPA Comissao Interna de Prevencao de AcidentesABNT Associacao Brasileira de Normas Tecnicas.CIPATR Comissao Interna de Prevencao de Acidentes do Trabalho Rural.PPP Perfil Profissiografico previdenciarioLTCAT Laudo Tecnico de condicoes AmbientaisCNAE Codigo Nacional de Atividade Economica.dB (A) Unidade de Ruido, Nivel de Pressao Sonora.EPIs Equipamentos de Protecao Individual.EPCs Equipamentos de Protecao Coletiva.LER Lesoes por Esforcos Repetitivos.DORT Doencas Osteomuscular Relacionada ao Trabalho.LUX Unidade de Iluminamento.Gerencia de Saude e Prevencao da Superintendencia Central de Recursos Humanos www.segplan.go.gov.brRua Dr. Olinto Manso Pereira, 45, Setor Sul Goiania -GO CEP 74083-105 -Fone: (62) 32016824 GERENCIA DE SAUDE E PREVENCAOIML Indice Medio de Iluminamento.MTB Ministerio do Trabalho.DRT Delegacia Regional do TrabalhoINMETRO Instituto Nacional de Metrologia.NBR Norma Brasileira Registrada.NR Normas RegulamentadorasNRR Normas Regulamentadoras Rurais.SEPATR Servico Especializado de Prevencao de Acidentes do Trabalho Rural.CAMPAT Campanha Nacional de prevencao de Acidentes do Trabalho Rural.III ORIENTACOES GERAIS (CONSIDERACOES SOBRE MEDIDAS DE CONTROLE)Acoes a serem Desenvolvidas de forma permanente:III. 1-Campanhas EducativasE uma das melhores formas de promover a saude e seguranca nos ambiente de trabalho. Com arealizacao de treinamentos, palestras, inspecoes no ambiente de trabalho, fixacao de cartazes eplacas com frases educativas e motivadoras a pratica prevencionista.III. 2-TreinamentosTodos os trabalhadores do orgao deverao receber um treinamento admissional e periodico,objetivando a garantia de sua integridade fisica. Os treinamentos deverao ser realizados no horariode trabalho e devem preencher, no minimo, os seguintes quesitos:-Forma correta de executar os servicos;-Riscos inerentes a sua atividade nos ambientes do orgao;-Forma correta de utilizacao do EPI;-Orientacoes sobre normas de procedimentos de seguranca no orgao;Obs.: Colher assinatura do servidor, dando ciente sobre as orientacoes recebidas.III. 3-Palestras EducativasTem como objetivo despertar e promover a motivacao para seguranca e a saude do trabalhadorno ambiente de trabalho. Segue sugestoes de temas a ser abordado:Tecnicas de prevencao e combate a incendios;A importancia do uso de EPIs;Seguranca e Saude no Trabalho;Alcoolismo, tabagismo, DST/AIDS e outros temas relevantes.III. 4-Controle e Avaliacao dos ResultadosO PPRA devera ser analisado pelo responsavel que o orgao indicou, deverao ser observadasnesta analise, se as recomendacoes apresentadas neste documento, estao sendo obedecidas e se osresultados obtidos sao os desejados.III. 5-Mapa de RiscoDeve reunir as informacoes necessarias para estabelecer o diagnostico da situacao de segurancae saude do trabalho no orgao, isso tambem possibilita, durante a sua elaboracao, a troca edivulgacao de informacoes entre os trabalhadores, bem como estimular sua participacao nasatividades de prevencao. Esse trabalho deve ser desenvolvido pelos componentes da CIPA com oapoio do SESMT.III. 6-Ordem de servicoGerencia de Saude e Prevencao da Superintendencia Central de Recursos Humanos www.segplan.go.gov.brRua Dr. Olinto Manso Pereira, 45, Setor Sul Goiania -GO CEP 74083-105 -Fone: (62) 32016824 GERENCIA DE SAUDE E PREVENCAOE necessario implementar as ordens de servicos sobre Seguranca e Medicina do Trabalho,conscientizando os servidores das obrigacoes e proibicoes que os mesmos devam conhecer ecumprir e que sao passiveis de punicao pelo seu descumprimento, conforme NR-1O Orgao deve ter uma Ordem de Servicos Geral fixada no mural e uma ordem de servicopor funcao com uma copia arquivada e outra entregue a cada servidor.III. 7-Em caso de acidenteEm