Insercao de deficientes no mercado e um dever de todos Publicado em: 20/12/2011 E papel da Federacao e dos Sindicatos dos Empregados no Comercio do Estado de Sao Paulo colocar-se ao lado dos profissionais deficientes para terem o seu direito atendido de adentrar o mercado de trabalho.Situacoes preconceituosas por parte dos empregadores, que procuram falsas razoes para a nao contratacao destes profissionais, tambem devem ser combatidas pelos Sindicatos. Erra quem nao os acha competentes, porque eles sao tao bons ou melhores dos que aqueles que o julgam incapazes.Entre tantas controversas, que quase sempre acabam na vala comum do preconceito, os maus empregadores nao sabem o que estao perdendo. Por exemplo, na cidade de Sao Paulo, existem aproximadamente 500 mil pessoas deficientes; se anexadas aos seus familiares, vao totalizar 1,5 milhao de potenciais clientes. E algo para se pensar. Certamente irao as compras naquelas empresas comerciais que incluiram estes profissionais. Um exemplo e o de um magazine que contratou trabalhadores deficientes, entre estes, um interprete que domina a linguagem de libras.E por esta razao que a Fecomerciarios criou o programa Cafe Sensorial, para sensibilizar empresarios e sociedade civil para esta questao. O programa e especial e emocionante, porque aflora no participante o que de maior existe em si, o reconhecimento do outro. E maravilhoso porque em minutos nos ensina que e na sombra escura do nao ver, que aprendemos a ver e aderir. A descoberta acontece no interior de cada um e e emocionante, porque faz nascer a vontade maior de lutar por esta causa: a insercao no mercado de profissionais deficientes.Quem ja viveu este momento sabe do que estou falando. Nossos dirigentes, na sua maioria, foram os primeiros a vivenciarem esta maravilhosa experiencia. Eles sabem da importancia deste programa. Por essa razao ja realizamos 25 Cafes Sensoriais, todos com sucesso. E e no dia seguinte de cada participante que se ve a diferenca. Diferenca no engajamento, lideranca, e valorizacao do Sindicato.Tudo isto devemos ao olhar diferente do presidente da Fecomerciarios, Luiz Carlos Motta, que acreditou e levou adiante o programa Cafe Sensorial. Nao fosse ele acreditar, nada teria sido feito. Nao fosse os nossos dirigentes capazes de entender a profundidade do programa, nao teriamos chegado la. Um Cafe Sensorial por mes, ainda restam 42 para serem realizados. Em 2012 vamos atender mais 10 Sindicatos.O professor Paulo Dante e coordenador da area de Cursos e Responsabilidade Social da Fecomerciarios v\:* {behavior:url(#default#VML);}o\:* {behavior:url(#default#VML);}w\:* {behavior:url(#default#VML);}.shape {behavior:url(#default#VML);} Fique por dentro de seus direitosA Convencao Coletiva de Trabalho do Comercio de Botucatu, autoriza no periodo de 05/12/2011 a 24/12/2012 o comercio em geral a abrirem suas portas das 9 as 22h e o trabalho nos dois domingos antes do Natal, dias 11 e 18 de dezembro, mas temos que saber que ela nao muda a Legislacao Trabalhista ou seja os trabalhadores mantem os seus direitos resguardados pela Lei, e vale lembrar alguns:1) Todo trabalhador tem direito a uma folga na semana, preferencialmente aos domingo. Nao e permitido o trabalho por mais que seis dias consecutivos, o descanso semanal existe para preservar a saude do trabalhador e para