recursos.C) Para isto seria criado o Programa Municipal de Formacao e Capacitacao Cultural tendo por objetivo: 1: Capacitar e contribuirpara profissionalizacao de gestores culturais de instituicoes publicas eprivadas dos setores culturais locais, de forma a melhor qualificar a formulacao de politicas e a gestao de programas, projetos e servicosculturais oferecidos a populacao. 2: Estimular e fomentarde forma gradual e ao longo do tempo, a qualificacao em todas aquelas areas quesao vitais para o funcionamento de um complexo sistema cultural, em diferentesniveis de formacao, e que envolvem as seguintes areas: Criacao, inovacao einvencao; Difusao, divulgacao e transmissao; Circulacao, cooperacao, intercambios,trocas; Analise, critica, estudo, investigacao, reflexao, pesquisa; Fruicao,consumo e formacao de plateias; Conservacao e preservacao; Organizacao, gestao,legislacao e producao da cultura; Cooperacao e intercambio cultural; Logisticae processos tecnico-artisticos. 3: Implementar e desenvolver um sistema voltado para a formacao e aperfeicoamento dos gestoresculturais, contemplando conteudos e metodologias capazes de oportunizar acompreensao da cultura em multiplos aspectos, promovendo cursos de gestao eproducao cultural, tecnica e artistica nas suas diversas areas, utilizando-seos seguintes aspectos: as dimensoes simbolicas e identitaria; acentralidade para a cidadania e para o desenvolvimento social e economico; acompreensao das politicas publicas de cultura como resposta a realidadesobjetivas de bases locais e regionais; a compreensao da economia criativa e dosmodelos de financiamento publico; a compreensao e apropriacao de ferramentas degestao de politicas e programas; a compreensao de que o planejamentoestrategico e o momento de reflexao politica e de correcao de rumos, nao sereduzindo a uma ferramenta de gestao. O municipio buscaraparcerias com as diversas instituicoes publicas e privadas, promotoras deformacao e capacitacao nos diversos niveis e setores culturais e artisticos dacidade, em especial as universidades locais, para fins de implementar taisobjetivos e metas, no tocante a capacitacao e formacao em gestao cultural, soborganizacao, manutencao e responsabilidade da Secretaria Municipal de Cultura eTurismo de Sao Goncalo. 3.3.6 - Patrimonio Cultural Material eImaterialA) Estabelecer uma politica museologica e de patrimonio historico, artistico e cultural para o municipio, e divulgar as acoes que ja existem, contribuindo para uma politica cultural permanente, em consonancia com o Estatuto de Museus, assim como envidar esforcos para multiplicar espacos culturais com tratamento museologico adequado e capazes de comportar a diversidade cultural da cidade, apoiando iniciativas de preservacao da memoria feitas pela sociedade, familias e casas historicas, atividades industriais, religiosas, museus-casa, associacoes de apoio, preservacao de acervos e arquivos particulares ou de instituicoes da sociedade civil. B) Estabelecer uma politica para o patrimonio imaterial seja para formular uma legislacao municipal neste segmento, ou pelo uso das legislacoes estadual e nacional. Em nivel municipal: garantir a aplicacao da lei, que garante subsidio para a manutencao dos grupos de folias de reis da cidade; propor sob forma de lei apoio para grupo de folclore e culturas populares, assim como a recuperacao do samba de roda; realizar mapeamento e cadastro de grupos de cultura popular junto ao Nucleo Municipal de Informacoes e Indicadores Culturais, de modo a contribuir para a criacao de um catalogo de manifestacoes folcloricas e das culturas populares.C) Salvar, proteger, tratar e divulgar os acervos historicos publicos ou particulares, com destino de acesso