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"Quando penso, gosto de pensar em ti;quando amo, gosto de te amar;...e se desejo carinho, quero os teus;As flores em minhas maos, sao para ti;...e quando olho para alguem, vejo a ti...nos meus bracos,beijando-me amorosamente, entregando-me teu coracao, tua vida...Quando amanhece, estas em mim, porque dormes e despertas no meu coracao. "Na pratica a teoria e outra." "Pegar sete caras. Pegar nove "mina". A gente esta falando de que, de catadores de lixo?Pegar, pega-se uma caneta, um taxi, uma gripe. Nao pessoas."Martha Medeiros IMAGEM FEITA NO GIMP COM 5 CAMADAS E MOLDURA COM A FERRAMENTA DE MISTURA. imagem feita no gimp com efeitos na imagem e moldura CENARIO FEITO NO TUX PAINT COM CARIMBOS COM EFEITOS DE IMAGEM DO GIMP Atraves dapesquisa de campo que fizemos, pude saber e compreender os motivos pelos quaisos jovens entram nesse mundo do crime comecam com o desvio de conduta e maisadiante se envolvem no crime em si. Eu tinha uma ideia equivocada desses jovens, que trazem uma historia de vida, crescem em umlar desestruturado, entram no crime e, e quase impossivel sair. Atraves das entrevistas pude confirma o artigo pesquisado onde Raquel Souza diz: A primeira constatacao quetemos com relacao as teorias da criminologia e a de que nenhuma verdade temsido estabelecida ate entao e que se tenha demonstrado as causas dos crimes, na praticatambem podemos ver que o crime nao tem uma causa especifica e geral para todos que seenvolvem na criminalidade.Vemos que esses adolescente que se envolvem no mundo da criminalidade tem uma historia de vida complicada, familia desestruturada e sem nenhuma perspectiva de crescimento.Rafaela Marinho A sociologia do desvio Podemos definir o desvio como uma naoconformidade com determinado conjunto de normas que sao aceitas por um numerosignificativo de pessoas em uma comunidade ou sociedade. A maioria de nos, emalgumas ocasioes, transgride regras de comportamento geralmente aceitas.Giddens,A.(2005).Sociologia. p.170 A palavra "desvio" esta relacionada com "desviar" que significa sair do trajecto. Em sociologia, a nossa preocupacao e tanto com o que faz com que as pessoas se mantenham no trajecto como com o que faz com as pessoas que saiem dele.Um desvio e uma violacao de uma norma social. A questao e entao tanto "Porque temos e cumprimos normas sociais?" como "Porque as violamos?"Qual e a diferenca entre desvio e crime? Ambos sao a violacao da norma social. O crime tem a caracteristica adicional de que uma lei foi criada contra ele, tornando-o um crime ou uma ofensa criminal. Nem tudo o que e ilegal e criminoso; uma multa de estacionamento nao e uma ofensa criminal; conduzir sobre o efeito do alcool ja e. O crime meche com as nossas vidas, se pensarmos bem passamos uma boa pate do dia preocupados com a nossa seguranca e a de quem amamos, e so lembrar: quando vamos dormir o que normalmente fazemos antes de deitar? No meu caso checo todas as portas para conferir se estao realmente fechadas e voce? Quando vamos sair para o trabalho se vamos de onibus conferimos a rua antes de sair e se vamos de carro da mesma maneria. Entao concluo
que mesmo quando nunca fomos assaltados ou coisa desse tipo a preocupacao com a nossa seguranca esta no fato de sabermos que o crime existe e que podemos ser vitimas dele.
tem como funcao entender a dinamica do crime, o fornecimento de subsidios para seu enfrentamento, combate e para que sejam formuladas leis tipificatorias de cada categoria bem como niveis diferentes de respostas conforme o grau e nivel de prejuizo trazido por quem os pratica. As causas iniciais de sua pratica e suas consequenciais para o individuo e a sociedade. Atraves da palestrante Heloisa Maira descobrimos tambem que o crime na maioria das vezes tem inicio na pre-adolescencia e geralmente e fruto da grande exclusao social; que o sistema de ressocializacao e ineficaz principalmente porque esse e um processo de reconstrucao em que toda a sociedade deve estar imbuida, o que infelizmente na nossa atualidade ainda esta no plano das ideias e muito longe da pratica. Aprendemos tambem que se faz necessaria a leitura de que existem patologias incuraveis e portanto individuos que infelizmente a ciencia ate o momento nao encontrou cura, ficando a sociedade de um modo geral a merce desse tipo de individuo, afinal quando praticam crimes ficam um certo tempo na prisao e ao sair voltam a pratica cada vez mais violenta, estamos falando especialmente dos individuos psicopatas.
gerencial e a importancia que o mesmo tem nas organizacoes e no alcance de metas e objetivos. Dentro desta abordagem foi proporcionada a ideia de mudanca do planejamento classico imutavel, e apresentado um nova vertente de que adapta ao periodo presente da organizacao. Nesta otica podemos concluir que a base do sucesso organizacional esta na forma do planejar constante com acompanhamento necessario e pratico, e que para isso acontecer e imprescindivel o conhecimento do ambiente organizacional para auxiliar o processo decisorio como um todo, haja vista o comprometimento dos responsaveis diretos pela decisao e, sobretudo a analise constante do mercado e suas transformacoes.As estrategias organizacionais constituem um aspecto chave para a sustentacao de uma empresa principalmente no mundo competitivo de hoje, vale lembrar que como o planejamento tem sua total importancia, mas, porem, outras estrategias tambem participam deste desenrolar dos negocios e quanto maior esse arsenal de ideias da organizacao sera o seu rendimento, beneficiando assim administradores, colaboradores, sociedade e o desenvolvimento das nacoes bem como a aquisicao de novas praticas para implementacao futura.REFERENCIASCAMPOS, Gastao Wagner de Souza. Modelos Assistenciais e Unidades Basicas de Saude: Elementos para Debate. In Planejamento Sem Normas. Editora Hucitec, Sao Paulo, 1989.CHIAVENATO, Idalberto. Recursos Humanos. 6a edicao. Sao Paulo: Atlas, 2000. 499 p.FLEURY, M. T. L. (Org.) . As pessoas na organizacao. 1. ed. Sao Paulo: Editora Gente, 2002. v. 1. 306 p.HINDLE, Tim. Tudo sobre administracao. Sao Paulo: Editora Nobel, 2002.KOTLER, Philip. Administracao de marketing: analise, planejamento, implementacao e controle. 2. ed. Sao Paulo: Editora Atlas, 1992.MASCARENHAS, Andre Ofenhejm. Gestao Estrategica de Pessoas: Evolucao, teoria e critica. Sao Paulo: Learning, 2008.MINTZBERG, Henry. Safari de Estrategia: um roteiro pela selva do planejamento estrategico/ Henry Mintzberg, Bruce Ahlstrand, Joseph Lampel; trad. Nivaldo Montigelli Jr. Porto Alegre: Bookman, 2000.MORESI, Eduardo Amadeu Dutra. Delineando o valor do sistema de informacao de uma organizacao. Ciencia da Informacao. Brasilia, v. 29, n. 1, jan./abr. 2000.PORTER, Michael. Vantagem Competitiva. Sao Paulo: Atlas, 2002.OLIVEIRA, Djalma de Pinho Reboucas de. Planejamento Estrategico: Conceitos, metodologia e praticas. Sao Paulo: Atlas, 2002.http://www.administradores.com.br/artigos/marketing/gestao-estrategica-de-pessoas-como-potencial-competitivo/46041/
Sera que as pessoas com as quais nos relacionamos podem influenciar nossas atitudes? Para obter sucesso pessoal ou profissional devemos nos relacionar com pessoas que acrescentam coisas boas em nossas vidas. Voce ja se perguntou se tem andado em boa companhia? Pois, sabe aquelas pessoas negativas, que nao querem se dedicar a melhorar, que puxam os outros pra baixo? Aquelas mal humoradas e reclamonas? Entao, elas vao colocar obstaculos desnecessarios em seu caminho. Por outro lado, existem pessoas positivas que agregam bons sentimentos, ideias e estimulos que nutrem a relacao, contribuindo para o seu crescimento. Essas pessoas sao chamadas de agregadoras.E claro que sempre e voce quem permite se alguem vai te influenciar ou nao. A escolha sempre esta em suas maos. Mas e preciso entender que, com o passar do tempo, voce pode comecar a se parecer com a pessoa com a qual convive por um certo tempo, comeca a enxergar o mundo do jeito que ela enxerga. Se seu amigo mais proximo e um pessimista, fique atento para nao ficar como ele, pois ninguem se aproxima de alguem se nao tiver algo que se identifique. Lembre-se: semelhante atrai semelhante.Uma pessoa se torna as 5 pessoas com quem ela passa mais tempo; cerque-se de boas pessoas e voce se tornara igual a elas. (Tom Peters)Um estudo realizado pela Harvard Medical School revelou que as pessoas que nos rodeiam influenciam nosso humor. Se uma pessoa de seu convivio fica feliz, a chance de voce ficar mais contente, so por conviver com ela, e de 60%. Como se fosse um efeito domino, a felicidade contagia. Outro estudo revela que uma pessoa tem 15% mais chance de ficar bem-humorada se estiver diretamente em contato com a pessoa nesse estado de espirito.A ciencia esta revelando que a influencia de nossas companhias pode ser decisiva para o progresso de nossas vidas. Conviver com pessoas de alto astral, positivas e determinadas, aumentam as possibilidades de viver uma vida mais otimista. Uma pesquisa realizada nos Estados Unidos mostrou que um individuo tem aumento de 42% de possibilidade de ser feliz quando convive perto de uma pessoa de bom astral.Nao sabemos se os resultados das pesquisas apresentadas nesse artigo sao validos para todos os contextos das relacoes humanas, pois felicidade, bom astral, otimismo, sao fatores subjetivos, ou seja, cada pessoa podera dar significados e interpretacoes diferentes para o tipo de convivencia e sentimentos que tem para com outra pessoa. Devemos, sim, escolher com quem queremos passar a maior parte do nosso tempo, e esta escolha deve ser feita por uma simples razao: as pessoas podem contribuir ou atrapalhar de alguma forma as possibilidades para vencermos na vida.Reflita: que tipo de pessoas estao a sua volta? Quais sao as sete pessoas com as quais voce se relaciona com mais frequencia? Essas pessoas te apoiam? Elas transmitem bons sentimentos? Sao pessoas que voce pode contar a qualquer momento?Portanto, se voce quiser viver uma vida feliz, repleta de boas perspectivas, escolha cercar-se de pessoas que oferecam atitudes positivas. Esteja rodeado de pessoas competentes, pro-ativas, confiantes e alegres. Um dos fatores do exito
e se relacionar com quem vai construir junto a voce experiencias harmoniosas e construtivas. Se quiser alcar voos de aguia, nao fique preso em terreiro de peru, e nunca se esqueca que ninguem vence sozinho, mas estar cercado de companhias desagregadoras nao vai te acrescentar nada. Pense nisso e um forte abraco!Sobre o autor:Cersi Machado e Autor dos livros: Os 7 Fatores que Possibilitam o Exito Pessoal e Profissional, e Afie o Seu Machado Comprometa-se Com o Seu Sucesso. Coautor do livro Ser+Lider. Atua ha mais de 10 anos em T&D. Seu trabalho e reconhecido com dois selos de qualidade. Palestrante motivacional e treinador comportamental atuando em diversas regioes do Brasil. Aplica uma metodologia inovadora em palestras e treinamentos, combinando Neurociencia, Coaching, PNL, Emotologia e outras abordagens.site: www.cersimachado.com.bre-mail: cersi@cersimachado.com
temos filhos, viajamos a trabalho.Mas faco uma pergunta: nossas avos (que tinham dez ou mais filhos) dedicavam mais ou menos tempo por crianca, no seu dia a dia? De certa forma estes dez filhos tambem tinham maes ocupadas com outros afazeres. Ainda que sejam de cuidar dos outros filhos e das atividades domesticas.Hoje temos em media apenas dois filhos e, porque trabalhamos, nos sentimos culpadas por nao conseguir suprir as necessidades demandadas por eles. Pergunte as suas avos se no tempo delas era papel do pai ou da mae brincar com seus filhos. Ja te adianto que na maioria das vezes a resposta sera negativa. Mas ainda sim, nos sentimos culpadas porque nao brincamos o suficiente, por nao estarmos pertos o suficiente. Mas o que significa mesmo a palavra suficiente?Outra culpa que ainda perdura e a do papel de dona de casa. Antigamente, as mulheres passavam o dia cuidando da casa. Pergunte para essas mulheres se elas tinham maquinas de lavar louca, roupa, secadora, microondas e varios objetos que encurtam o trabalho domestico. O que quero dizer e: ainda faz sentido carregar o mesmo modelo mental, se o mundo e o proprio oficio mudaram tanto?Encontro mulheres absolutamente esgotadas porque precisam trabalhar, educar seus filhos e ainda sentemculpa quando encontram a casa baguncada. Com isso, elas passam o final de semana limpando a casa em vez de dormir, descansar, namorar e passear com as pessoas que amam. Este e um fardo muito pesado! Nao e a toa que a media de idade de mulheres com cancer e problemas cardiacos tenha caido tanto.Pra mim esta claro o problema: ele se chama anacronismo. Acontece quando transportamos valores de outro tempo para o nosso. Hoje nao faz sentido carregar o mesmo senso de dever de um mundo que nao existe mais, vivemos num novo mundo sob uma nova dinamica.O problema e que sempre o mundo muda mais rapido que nossa cultura e nossos padroes mentais. O resultado e toda uma geracao de mulheres, que em maior ou menor grau, se sentem culpadas por trabalhar, ter um lar e filhos.A questao nao e facil de ser resolvida. Acredito que podemos desempenhar varios papeis, mas precisamos saber priorizar, planejar e "por que nao: renunciar"? Pessoalmente, se por um lado tenho uma vida profissional intensa, por outro eu ja adiei, cursos, mestrados, viagens a ate sonhos para ser mae e esposa. Ate hoje limito minha agenda profissional em prol destes outros papeis. Sigo em frente, nao sei qual sera o resultado, mas sei que as escolhas sao minhas e ninguem deve pagar por elas, pois fiz isso por mim, pela mulher que escolhi ser, e tento viver uma vida plena, cheia de papeis e sem culpa.Enfim, diante de tantos sugestionamentos e influencias que nos dizem o que e certo e o que e errado, tenho uma sugestao: vamos nos, mulheres dizer o que e certo e o que e errado dentro da nossa realidade; dentro das possibilidades que temos dentro e fora de nos, e na medida do possivel viver uma vida sem culpa e cheia de significado. Voce
Profo Luiz MarinsBoa parte dos jovens que estao entrando hoje no mercado de trabalho foram criancas e adolescentes mimados, membros de familias com poucos filhos e que em suas casas foram o centro das atencoes, onde seus desejos e preferencias foram quase sempre satisfeitos ou pelo menos muito respeitados. Nesse mundo privado da casa, muitos pais modernos acabaram se submetendo aos desejos dos filhos criando criancas e jovens egocentricos, ou seja, que se acostumaram a ser o centro das atencoes e decisoes.O mundo do trabalho nao e privado. E publico. E no mundo publico as pessoas devem respeitar os direitos, as preferencias, o modo de ser e agir das outras pessoas. Isso e civilidade. No mundo publico tenho deveres em relacao as pessoas independentemente de gostar delas ou nao. No mundo publico tenho que prestar servicos as pessoas (clientes, colegas, fornecedores) por quem nao tenho nenhuma simpatia ou prazer em servir. Isso e o que se chama civilidade, isto e, saber conviver em ambientes publicos, em sociedade, ou seja, ser cidadao.O que vejo que esta acontecendo nas empresas e que essas pessoas mais jovens, que nao foram educadas para a civilidade, nao entendem a diferenca entre o mundo privado e o publico.Querem continuar sendo o centro das atencoes no mundo publico como sempre foram no mundo privado de suas casas; querem fazer apenas o que gostam e se relacionar somente com pessoas por quem nutram simpatia e prazer em conviver. Essas pessoas que nao foram educadas para o mundo publico, para a civilidade, sao cheias de desejos e direitos e nao conseguem ver, entender e respeitar o direito alheio, as diferencas de opiniao e de preferencias.Essa invasao do mundo privado no publico esta afetando nao so empresas como toda a sociedade. Ate o processo educacional, onde os alunos de todos os niveis do fundamental ao superior e seus pais, nao conseguem entender que a escola e um ambiente publico e, portanto, deve educar para cidadania e nao para a satisfacao unica dos desejos individuais de cada pessoa. Vejo o mesmo problema ocorrer em clubes, associacoes e ate em hoteis onde pessoas acreditam estar em ambientes privados e nao publicos, se comportando com se estivessem em suas casas, tratando com pessoas que tenham a obrigacao de satisfazer todos os seus desejos individuais.E preciso educar para a civilidade. E preciso mostrar a essas pessoas, especialmente as mais jovens, vitimas dessa falta de educacao cidada, que para conviver no mundo publico e preciso lembrar que elas nao sao o centro das atencoes e sim mais uma pessoa, igual as demais, com os mesmos direitos e deveres. E ainda, que o maior dever de todos nos e servir.Pense nisso. Sucesso!Anthropos Antropologia Empresarialanthropos.com.br Por: Maria MirandaDo UOL, em Sao PauloBravo, intolerante, antipatico, alguem que sempre acha que os outros nao prestam e que enfatiza a falsidade da vida e das pessoas. Essas sao algumas caracteristicas tipicas do mal-humorado, de acordo com a descricao do psiquiatra e psicanalista Elko Perissinotti, vice-diretor do Instituto de Psiquiatria do Hospital das Clinicas (HC-USP). Todo mundo esta sujeito a se sentir assim:
fatores externos e temporarios, como uma noite de insonia, uma obra barulhenta logo cedo, estresse no trabalho, uma briga com alguem ou um congestionamento prejudicam o humor de qualquer um.De acordo com o medico Ricardo Alberto Moreno, coordenador do Grupo de Estudos de Doencas Afetivas do Instituto de Psiquiatria do HC, esse tipo de mau humor "normal" dura pouco tempo, minutos, horas ou, mais raramente, dias. Como tem relacao direta com algum evento desencadeante, passa assim que ele e resolvido e nao traz maiores prejuizos a pessoa.Ele e bem diferente do mau humor patologico, que, por convencao, dura mais do que duas semanas, nao depende de uma causa especifica e vem acompanhado de outros sintomas. Esse mau humor cronico e conhecido como distimia. "A pessoa que tem distimia geralmente acha que o mau humor foi causado por um evento externo, e nao foi: e ela que e daquele jeito", diz a psicologa Monica Portella, que fez pos-doutorado em psicologia social pela PUC-RJ e e diretora do Psi+, voltado para o ensino de psicologia positiva.Para resolver esse mau humor, e preciso buscar um tratamento especializado de um psiquiatra. No entanto, para o mau humor passageiro e corriqueiro, as solucoes sao mais simples e estao ao alcance de todos. Veja dez medidas que podem contribuir para um bom humor cotidiano:1. Nao sofra de desanimo as segunda-feirasE muito comum atribuir o mau humor ao inicio da semana, quando geralmente sao retomadas as atividades de trabalho. Para evitar sofrer por antecipacao, Ricardo Moreno recomenda que se de outro significado para a segunda-feira e se tente pensar nos aspectos positivos de todas as suas atividades. Vale relacionar o trabalho a suas qualidades, como o dinheiro, a companhia de colegas, os desafios a superar etc. O desanimo excessivo as segundas-feiras pode ser um sinal de que voce esta na profissao errada, por isso, cabe avaliar se voce tem futuro no seu emprego atual e quais as prioridades te levam a continuar naquela empresa.O que tambem pode atenuar a depressao de segunda-feira e aproveitar os finais de semana para fazer atividades que te dao prazer. Quanto mais voce ficar trancado em casa, em frente a TV, mais vai sentir que o tempo passou em vao antes do ciclo da semana, segundo Perissinotti. 2. Durma bemNao basta colocar a cabeca no travesseiro e fechar os olhos. E preciso relaxar, dormir oito horas diarias, acordar sem estresse, em silencio. Se nao for possivel interromper barulhos externos, vale usar tampoes proprios para o ouvido. Algumas pessoas tem disturbios do sono, como apneia e microdespertares, e nao se dao conta disso. Nesses casos, e preciso tratamento para garantir um sono pacifico.3. Alimente-se corretamenteEvite excessos de bebidas e alimentos, alcool e tambem estimulantes como a cafeina, que podem prejudicar o sono, causar ansiedade e inquietacao e influenciar no humor.4. Faca exercicios fisicosPraticar atividades fisicas contribui para a saude e minimiza o mau humor. Siga recomendacoes medicas para nao sofrer lesoes e, consequentemente, ficar mal-humorado por conta da dor que elas causam.5. Valorize o sexo e as amizadesPara Perissinotti, ter uma vida sexual o mais
satisfatoria possivel tambem atenua o mau humor. Conviver mais com os amigos e conversar nao apenas nas redes sociais tambem ajuda, segundo ele.6. Tenha um animal de estimacaoSegundo Perissinotti, a convivencia com caes ou gatos pode melhorar o humor. Eles sao como amigos: demandam atencao, oferecem carinho, precisam de cuidados e ajudam a passar o tempo de forma util. Alem disso, fazer uma caminhada com o cao pode ser uma boa forma de lazer e de atividade fisica.7. Tenha um bom relacionamento amorosoPara Monica Portella, bons relacionamentos amorosos trazem disposicao. Nem mesmo as crises a dois necessariamente tornam a pessoa mal-humorada. "Ficar chateado, triste ou mesmo com raiva por conflitos amorosos nem sempre resulta em mau humor", diz Perissinotti. Segundo ele, para que os relacionamentos sejam positivos para o estado de espirito e preciso respeitar as diferencas, suportar as frustracoes e lidar bem com ciumes. Saber avaliar se vale mesmo a pena ter uma DRtambem pode ajudar. 8. Tenha pensamentos positivosAlgumas praticas orientais podem ajudar a relaxar o corpo, mudar a respiracao e ter pensamentos positivos, como ioga, shiatsu, tai chi chuan e acupuntura, diz Perissinotti. A psicologa Monica diz que alguns procedimentos de analise dos proprios pensamentos tambem ajudam a combater o pessimismo tipico dos mal-humorados. Alguns passos para esses exercicios estao no site do Psi+.9. Reflita sobre seus sentimentos"Todas as formas que promovam o entendimento e a reflexao sobre nossos sentimentos, emocoes e afetos podem auxiliar na modificacao de pensamentos e alterar o impacto que experiencias adversas podem ter sobre nos", diz Moreno. Para combater o mau humor, ele nao descarta a adocao da leitura de livros de autoajuda, a pratica de religioes ou o apego a determinadas causas.10. Identifique a causa do mau humorMoreno indica tres passos para conseguir ter uma vida mais bem-humorada: identificar a causa do mau humor, avaliar o impacto que essa causa provoca e, por fim, planejar estrategias para modificar ou reduzir o impacto daquilo que pode disparar o mau humor. "Nosso organismo tem um fator de protecao importante que nos faz avaliar as experiencias vivenciadas, elabora-las e criar estrategias para modifica-las ou diminuir o impacto negativo que eles possam acarretar. Isto significa que podemos melhorar ou frear essa indisposicao se modificarmos nossos pensamentos e comportamentos", diz Moreno.