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podera fazer para que seu filho tenha condicoes de vencer? Voce lhe dara afetividade, equilibrio emocional, suporte financeiro, para que ele encontre seu verdadeiro caminho.Motivar e oferecer os motivos para que sejam vencidos os desafios. Como disse Martin Luther King: "Se um homem nao descobre algo por que morrer, nao esta preparado para viver". Eu vejo professores que ganham mal, mas que se preparam como se aquela fosse a aula de sua vida, e isso e bonito de ver. Possuem sentimento de missao. Nao adianta querer vencer, e preciso preparar-se para vencer. Nao basta rezar, e preciso ir ao encontro de Deus.alguem que disse certa vez: "O mundo estaria arruinado se cada um somente cumprisse com a sua parte". Nunca vi nesta vida um desanimado que prosperasse. O fracasso so existe verdadeiramente para os desanimados, para os profetas do caos que estao sempre de plantao. Essas pessoas predizem que nada vai dar certo e acabam acertando, porque nada acaba mesmo dando certo.A ideia e confiar mais. Precisamos ter mais certeza no positivo e sabemos que este se alimenta dos negativos. A grande dica e ver o que todo mundo ve e perceber o que ninguem percebe. Quem fizer isso, estara construindo o seu sucesso pessoal, fincado em rochas verdadeiras.Pense nisso, fica o desejo de boas festas, e um ano 2012 cheio de realizacoes na paz de Deus.Lucelia Gontijo.Gestora de Recursos HumanosConsultoraluceliagontijo.blogspot.comlucelia_gontijo@live.com
de papeis, entre outros aspectos importantes a gestao empresarial, mas que os membros da empresa nao conseguem detectar ou ainda quando o fazem, nao possuem tempo ou habilidade para administrar as situacoes de maneira imparcial e eficaz.O consultor e comumente contratado num momento de crise e/ou necessidade latente da empresa e o seu papel consiste em instalar um processo de mudanca frente aos problemas em busca de solucoes, o que pode gerar conflitos pontuais e insatisfacoes individuais. Cabe a ele a dificil tarefa de diagnosticar as fontes de resistencia e desenvolver estrategias para sensibilizar estes gestores.O papel de uma pessoa sem lacos familiares influenciando na gestao de uma Empresa Familiar e fundamental para que medidas e decisoes possam ser tomadas sem o envolvimento emocional, contribuindo para a profissionalizacao da organizacao. No entanto, a principal mudanca ou o grande passo para as organizacoes familiares rumo a profissionalizacao da gestao, e a de mentalidade. Sem a percepcao por parte de quem toma as decisoes na empresa do que e importante para o futuro desta, o auxilio de consultores, assim como as ideias de um funcionario capacitado ou qualquer outro fornecedor de solucoes para os problemas da empresa; tudo isso nao sera bem aproveitado, e muitas ideias, independente da fonte, poderao ter como destino "a gaveta".Lucelia Gontijo Especializanda em MBA Gestao de Recursos HumanosConsultorawww.luceliagontijo.blogspot.comwww.facebook.com/luceliagontijolucelia_gontijo@live.comSkype: lucelia_gontijo
metas fiquem longe de serem alcancadas. No processo de coaching - com o empenho e o desejo de mudanca produzidos pelo coachee, podera leva-lo a atingir as metas que deseja (estado desejado). E isso nos remete a uma frase de Carl Rogers "Tornar-se a pessoa mais parecida com aquela que quero ser".Voltando a pergunta que deu origem ao titulo desse artigo - Coaching: estou pronto para crescer? Para que o processo tenha inicio, esta pergunta devera ser respondida com responsabilidade, pois quando decidimos por desenvolver habilidades e novos habitos, isso demanda trabalho arduo e acoes continuas. Porem, nao sera um trabalho solitario, o coach estara lado a lado com seu cliente neste caminhar. Este processo de aprendizado traz consigo expectativas, duvidas e crencas, naturais em momentos de descobertas. Assim, perguntas surgem: "Estou pronto para crescer e abrir meu pensar e agir diante do novo?"; "O que acontecera quando eu conquistar minha meta, meus sonhos?"; "E se nada acontecer?"; "E se... "Se pararmos para avaliar estas questoes, podemos dizer que ansiamos por respostas. Como seres humanos, muitas vezes, o novo pode trazer inseguranca, isto porque nos prendemos a zona de conforto onde o que ja e conhecido e o que esta sob nosso controle fazem com que nos apeguemos a uma situacao, a um habito ou a uma crenca, mesmo que esses ja nao nos agradem mais ou nos incomodem. O processo de coaching possibilita, ainda, que a jornada ao aprender e a conscientizacao sobre o nosso momento atual e onde queremos chegar - meta - seja feita de forma tranquila e consciente. Sentimos isso logo no inicio, pois quando estamos em processo de coaching, nosso compasso, nosso tempo de aprendizado e respeitado, sem perder o foco da meta e ate que ponto queremos chegar. Podemos, ao final da jornada de descobertas, perceber que o saber expandiu-se e que nossa mente ja nao apresenta o mesmo conteudo de antes. E quando poderemos validar aquela frase do Einstein que dizia que "Toda mente que se abre para o novo, jamais voltara ao tamanho original". Assim, as experiencias vividas unem-se com o novo e proporciona a satisfacao unica a cada um de nos neste processo de aprendizado e crescimento que, felizmente, optamos em escolher.E voce?...- Tem metas estabelecidas?- Tem sua meta por escrito?- Esta pronto para alcanca-la? Lembre-se de que: tudo comeca com sua atitude!Lucelia Gontijo.Gestora de Recursos HumanosConsultoraluceliagontijo.blogspot.comlucelia_gontijo@live.comfonte: www.rh.com.br
que desejo a voce, pois podera melhorar agir na propria vida como empowerment, com mais estimulo e confianca para melhores tomadas de decisoes, tendo a capacidade de envolver a todos, saber ouvir, fazer-se participar, sabendo delegar e sabendo aproveitar cada oportunidade mesmo com riscos, mas com sabedoria e com determinacao e coragem podemos mudar e melhorar o processo desenvolvido, e com certeza e com a meu aprendizado coletivo podera me proporcionar que com os erros buscar e alcancar meu sucesso em uma organizacao e na vida pessoal. Aprenda e nao abra mao do seu referencial de vida, lembre-se Voce pode, tudo que quiser e escolher... escolha sempre o Melhor... e o sucesso sera garantido, pois se melhorar a competencia individual o seu meio tambem sera com partilhado e sera reconhecido! Nao apague incendios previna. Conhecimento nao ocupa espaco! Lucelia Gontijo. Gestora de Recursos HumanosConsultoraluceliagontijo.blogspot.comlucelia_gontijo@live.com
ser feito com moderacao e bom-senso, os exageros no mundo da fama cansam muito rapidamente, o ganho esta na sinergia e consistencia das acoes. Para Leo Burnet "se voce nao for percebido, voce nao esta com nada. Voce tem que ser percebido. Mas tem que ser percebido naturalmente, sem gritar e sem truques". O potencial de contribuicao do Marketing para a busca da imagem e da notoriedade, isto e, da reputacao e da fama, varia em diferentes setores. Nos 100 metros rasos, ganha visibilidade quem for mais veloz, e o Marketing nao faria nenhuma diferenca no resultado, mas fara uma grande diferenca na recompensa comercial do vencedor. Em outros setores, como negocios, direito, medicina, religiao, meios literarios, politica e entretenimento, onde milhares de aspirantes preenchem as qualidades basicas, o impacto do Marketing pode ser enorme. O Marketing Pessoal pode ser definido como um conjunto de atitudes e comportamentos que conduzem a vida pessoal e profissional para um feliz sucesso por meio de qualidades e habilidades inatas ou adquiridas do individuo que, aperfeicoadas, promoverao comportamentos favoraveis a realizacao dos seus proprios objetivos. No mundo competitivo em que se vive, e grande a importancia de um diferencial na atuacao dos profissionais. A trajetoria pessoal e profissional sempre foi e continuara sendo, um patrimonio individual a ser administrado com rigor e competencia. O profissional deve construir uma marca pessoal no universo onde atua, sendo essa a sua principal ferramenta para se posicionar diante dos desafios. A inercia, nos dias de hoje, custa muito caro, em termos de carreira profissional e pode afetar inclusive as atividades do seu dia-a-dia. O Marketing Pessoal, como ferramenta de orientacao profissional e pessoal, tem como conceito pratico desenvolver a sensibilidade de uma pessoa para se perceber e se integrar num certo momento, numa situacao, nas mudancas e transformacoes que surgem no meio organizacional e social, como forma de revalorizacao das suas habilidades e competencias. O grande desafio para se praticar o marketing pessoal ou gerenciar a propria marca pessoal com excelencia esta em responder a seguinte questao: "O que e como fazer para que a pessoas nos escolham para fazermos parte da vida delas?". Deve-se ter em conta o publico-alvo com o qual a nossa marca pessoal deseja e precisa se relacionar para que as acoes sejam especificamente dirigidas a este publico, no momento certo e no lugar certo. Lucelia GontijoEspecializanda em MBA Gestao de Recursos HumanosConsultoralucelia_gontijo@live.comSkype: Lucelia_Gontijo
Essa situacao pode ser revertida? Barbara Will - Pode. A empresa deve, por meio de ferramentas de avaliacao continua, identificar a situacao e as razoes da desmotivacao. Muitas vezes, a desmotivacao pode estar relacionada a problemas com gestao ou mesmo ao fato do profissional estar atuando em uma area ou exercendo uma funcao que nao corresponde aos seus objetivos. Neste caso, o importante e a identificacao deste cenario, e a viabilidade, por parte da empresa, em altera-lo.RH - Em sua opiniao, o que mais contribui para que a identificacao de talentos seja ofuscada no dia a dia corporativo?Barbara Will - Algumas situacoes podem contribuir para esta situacao. Uma lideranca opressora pode reprimir os talentos de sua equipe. Ou ainda, quando um talento esta exercendo a funcao errada. O profissional pode estar atuando em uma area ou cargo cujo escopo e perspectivas nao condizem com o que ele, de fato, busca. Nesse caso, as maiores habilidades e competencias do profissional podem nao ser totalmente aproveitadas, podendo gerar desmotivacao e baixa desempenho.Lucelia Gontijo.Gestora de Recursos HumanosConsultoraluceliagontijo.blogspot.comlucelia_gontijo@live.comskype: lucelia_gontijo
mnim *-* te gosto tnto; por tudo que fzemos & conversmos ; voce com esse jeito tao especil nem tem como nao mr x) e sib que j-m-is, o fto de hverem desentendimentos entre gente, vi diminuir meu crinho por voce !do contrrio, fra cumulr, e umentr cd vez miis! Eu voce ! Tudo passa, todos passammas familia sempre ficaEla e o veio de nossa substanciaEla e quem realmente tem importanciaDesde a mais nossa tenra idadeDa nossa infancia a adolescenciaDe quando se amadurece atequando se envelheceDe quando se casa e nova familia nasce...cresce.Nossa descendencia, nossa historiaNossa ascendencia, nossos filhosnova historia, novas vidas, nova familiaSe voce ainda tiver uma, preserve elaSe voce um dia a perdeu, va atras delasem ela apenas um individuo voce ecom ela voce tem muito mais que somente um nomevoce, tem carinho, respeito e o amor de um grande coracaoUm grande coracaode muitos coracoeso maior dos coracoesUm coracao de familia.... Tudo isso que eu sinto quando estou com voce e tao bom, tudo que voce me faz sentir.. Eu te amo muito, eu vivo pra e por voce, porque voce e a razao de toda minha felicidade.Quando estou ao teu lado, simplismente esqueco do mundo, vou cuidar de voce sempre, sempre e sempre, e vou ate o fim por isso, pra te fazer bem assim como voce me faz ! Hoje eu tenho certeza que e com voce que quero passar o resto de minha vida e que ja sou dependente de voce meu amor , e mesmo que o destino queira nos separar, eu sou capaz de tudo por esse amor, e quero que todo mundo saiba disso. Ninguem vai conseguir nos separar, nem uma fofoca e principalmente nenhuma IMCOMODACAOcom o nosso namoro, porque se nem brigando a gente se separa nao vai ser qualquer um(a) que vai conseguir isso.Eu te amo muito, necessito de ti como necessito de ar pra viver ! s minhs preferids, minhs prims querid,quels que eu nao vejo como prims e sim como um irma,cont comigo pr pr tudo !cd momento, qe vivemos juntos, ficr pr sempre mrcdo !finl, pessos como voce, nao d pr esquecer ! '# Prims q tnto j prontmos juntsTnto j me fez xorr,Tnto j brincmosTnt cois j vivemos junts!!!Tenh certez q ssim como esss lembrncs esto gurdds no Vcs vao estr pr sempre nele tbm!!!Te mo muito # A keles q supriu sempre minhs necessiddes,me deu vid,mor,cuiddo,enxugou minh lagrims,corrigiu meus erros,me levntou di meus tombos,Disse nao n hor cert,e comemorou minhs conqstsA est mulher e este homem incrivel eis minh declrcao incondicionl de AMOR!!!{TE AMO MAE & PAI } h sem duvids mn, voce pr miim e tudo '! ~Tudo que gente fz junts e boom,seus conselhos, sus broncs, sus plvrs.grdeco DEUS pel su vid *-*Irma nem precis dizer que sempre estrei do teu ldo ne '?Te mo Chora um homem que passara a noite deitado na calcada nessa noite fria. Ele tem fome, ele nao tem casa, familia, muito menos dinheiro. Ele nao tem nada a perder, afinal, ele ja perdeu tudo. A vida tirou tudo o
que era dele. As lagrimas correm por seu rosto, e uma luz de esperanca brilha no fim do tunel. Ele ainda tem sonhos, vontades e coragem; mas ninguem que possa ajuda-lo. As pessoas passam perto dele, e fingem que ele nao existe. Ele nao tem culpa do que o destino lhe proporcionou. Ele gostaria de ter uma casa simples; um trabalho; uma familia; o que comer. Mas ele so tem um coracao vazio e um cobertor velho e rasgado, que ainda consegue diminuir, mesmo que muito pouco, o frio das noites que ele passa deitado na rua sob a luz do luar.
# Primuxo ! Nem seii o que flr de vc ?Es um pesso que mo tnto que fico sem plvrs.mizde igul a su no se compr, no se vende,se conquist ! Es como um irmoo pr mim !Txi mO (~L123 ja me enganei sobre muitas pessoas e tambem me enganei sobre mim mesma. ja disse nunca mais e fiz tudo de novo. ja pensei que fosse pra sempre e nem percebi quando acabou. sim, errei muito e erro sempre. machuco quem nao deveria e me decepciono com aqueles que eu mais amo. ja escrevi e nao mandei, ja disse te amo quando deveria dizer 'te quero bem' e ja quis dizer te amo e no lugar disse apenas 'eu gosto de voce'. sei exatamente o que quero fazer daqui a 10 anos, mas nao sei que roupa vou colocar amanha. nao lembro o que comi ontem, mas lembro exatamente de cada palavra de carinho que ja ouvi. sinto saudade do que nao tive, sinto falta ate mesmo de quem esta perto de mim.posso amar sem ser notada, posso morrer de ciumes e mesmo assim conseguir sorrir, posso esquecer quem me deixou triste, mas nao esqueco jamais de quem me fez feliz. Quando voce cai na real e comeca a entender que voce nao precisa de mais ninguem para ser feliz alem de voce mesmo, voce para de sofrer sempre que alguem sai da sua vida. Ou quando voce arranca alguem dela. Galera este cara e o "papa" em Historia do Brasil. Ele e professor da USP e vale apena dar uma olhada nos videos. Seguidamente, vem caindo questoes em vestibulares referente aos seus textos.http://www.youtube.com/watch?v=Zs0pI9cwQCUhttp://www.youtube.com/watch?v=R7eDOEMrCmo&feature=relatedhttp://www.youtube.com/watch?v=xx6P7qnqwWw&feature=related MUDANCAS NA FAMILIACom a intensificacao do processo de industrializacao e urbanizacao da maioria dos paises, a familia tem passado por muitas mudancas. Essas mudancas sao tao significativas que alguns analistas desse fenomeno chegam a afirmar que a familia e uma instituicao que tende a desaparecer. Mas essa posicao e compartilhada por poucos. O que e unanime e a constatacao de que a familia hoje apresenta caracteristicas na sua estrutura e na sua dinamica muito diferentes das de seculos e mesmo decadas atras. Que mudancas sao essas?A principal se refere a sua extensao. Foi-se o tempo em que as grandes familias do Japao reuniam todos os descendentes e servidores sob um mesmo teto. Ao se casarem, os filhos continuavam a viver com seus pais na grande familia. Hoje a familia japonesa e pequena, geralmente constituida pelos pais e por um ou dois filhos. Tambem a evolucao da familia chinesa e um caso tipico de mudanca social. Da forma extensa como ideal, a familia chinesa evoluiu para a familia nuclear apos a Revolucao Comunista de 1949, com a predominancia de casais com um unico filho, por determinacao do Estado. A reducao no tamanho das familias e um fenomeno geral no mundo. O Brasil nao e excecao. Segundo o IBGE, em 2006, os lares brasileiros abrigavam, em media, 3,2 pessoas cada um, ante 3,6 em 1995.Menos filhos Esta e uma das grandes mudancas na familia. Faca uma pesquisa familiar e procure
saber quantos filhos tinham seus bisavos. Provavelmente, acima de cinco. Se a familia vivia da agricultura, o numero de filhos poderia ser maior ainda. Na Europa e nos Estados Unidos, por volta de 1800, antes portanto do processo de industrializacao e urbanizacao, o numero medio de filhos era de sete. Na epoca, a mortalidade era tao alta que, em uma familia de oito filhos, apenas dois conseguiam chegar a idade adulta e garantir a sobrevivencia do ramo familiar.O mesmo ocorria no Brasil, so que com diferenca bastante grande de epoca. No Brasil, entre as familias dedicadas a agricultura, era comum em torno de dez filhos por familia ate por volta de 1950. Os motivos iam desde o fato de nao existirem metodos contraceptivos que se adotam hoje ate o fato de que um numero elevado de filhos garantia mao de obra importante para o trabalho no campo. Por outro lado, nas familias catolicas, a forca da religiao exercia decisiva influencia sobre as familias; familias numerosas eram estimuladas e vistas pela igreja como uma bencao de Deus. A realidade foi mudando fortemente com a urbanizacao. Atualmente, nos paises industrializados (Estados Unidos, Canada, Europa Ocidental, Japao, Australia e Nova Zelandia), o numero de filhos por familia estabilizou-se entre um e dois. Alem disso, o numero de casais que nao desejam ter filhos tem aumentado. No Brasil, familias numerosas ainda sao frequentes nas zonas rurais pobres em bairros urbanos pobres. A ignorancia a respeito de metodos contraceptivos e a principal explicacao para essas ocorrencias. Mas o auxilio-maternidade, pelo qual o governo concede ajuda em dinheiro a mulher quando tem um filho, tambem contribui para isso. Nas areas urbanas, sobretudo entre as familias de classe media instruidas, a tendencia a media de um ou dois filhos por casal vem se acentuando. A familia pequena representa um traco tipico da nossa sociedade. Fatores economicos sao determinantes nesse aspecto. Os custos e o espaco das moradias, os gastos com estudo e o desejo de bem-estar sao as principais causas da preferencia das familias por um numero menor de filhos. Uma pesquisa realizada no inicio de 2008, no Brasil inteiro, pelo Instituto Datafolha, de Sao Paulo, revelou que a media nacional de filhos por familia e de 2,8.Casais Dinc O aumento do numero de casais que trabalham e nao tem filhos, fenomeno que se verifica na maioria dos paises industrializados e emergentes (China, India, Russia e Brasil, por exemplo), deu origem a expressao Dinc, que significa, em ingles, Double income and no children (dupla renda e nenhum filho). E uma mudanca de valores, disse a antropologa Alinne Bonetti, pesquisadora do Instituto de Pesquisa Economica Aplicada (Ipea). Quando falo em valores, refiro-me a visao de mundo, a cultura. Ha uma mudanca do modelo da familia mais tradicional, com pai, mae e filhos, para outro, mais individualista, como nos paises desenvolvidos, e ha mais investimento em projetos pessoais. Muitos adiam os filhos, outros escolhem nao ter. Para Alinne, como o fenomeno e concentrado na classe media, que forma opiniao, ha possibilidade de, no futuro, esse comportamento chegar a outras classes. Segundo
a moldar o perfil da familia brasileira, influenciando suas escolhas e comportamento ao longo dos ultimos 40 anos. Temas polemicos e de apelo social abordados no horario nobre viraram assunto nas rodinhas de conversa. Personagens vividos na tela inspiraram nome de criancas. Enredos que traziam familias pequenas, urbanas e de classe media acabaram influenciando a taxa de natalidade do pais. E o que mostra o estudo Novelas e Fertilidade: Evidencias do Brasil (...), com base na analise de novelas exibidas entre 1965 e 1999. (...) Ao retratar um modelo familiar pequeno, urbano e de classe media, o trabalho aponta que as novelas teriam estimulado as mulheres a buscar a contracepcao e assumir um novo papel na sociedade. (...)Especialistas ouvidos pelo Estado sao unanimes ao apontar a rapida urbanizacao do Pais, a insercao da mulher no mercado de trabalho e o acesso a metodos contraceptivos como fatores determinantes para a reducao [da natalidade]. Todos concordam, no entanto, que as novelas podem ter ajudado a acelerar o processo. E o que chamamos de efeito demonstracao, explica a coordenadora do Nucleo de Pesquisa de Telenovela da USP, Maria Immacolata Vassallo de Lopes. A novela tem uma presenca diaria na vida do brasileiro. Quando um comportamento e repetidamente exposto, as pessoas tendem a imita-lo, afirma. (...)Esse modelo familiar conjugal, diz Maria Immacolata, e tipico da area urbana, mais retratada na ficcao televisiva. O urbano sempre exerceu forte atracao pelo nao urbano, tanto na que as migracoes aconteceram do campo para a cidade. As novelas podem ter levado a pensar sobre o que seja uma forma moderna de viver. Uma serie de propagandas passou a retratar como familia padrao aquela composta pelo pai, a mae e um casal de filhos. Voce ve isso em comerciais de imoveis, de margarina, e nao apenas na TV, mas em todas as midias. (Karina Toledo, O Estado de S. Paulo, 13 jul. 2008. Grifos nossos). O controle da natalidade Nos paises de predominio da religiao protestante, pastores e teologos foram mudando o conceito de Deus como pai severo e punitivo usado para justificar o papel de dominio do pai de familia. O controle do numero de filhos passou a ser aceito. Tambem nas sociedades catolicas, como a do Brasil, muitos praticantes do catolicismo deixaram de seguir as rigidas determinacoes da igreja quanto ao controle da natalidade por meios artificiais. A grande disponibilidade de meios de controle, sobretudo com a introducao e difusao do uso da pilula anticoncepcional na decada de 1960, contribuiu para essa mudanca no perfil da familia. Gracas a pilula, a mulher passou a dispor de um meio seguro para decidir o momento de engravidar e com isso planejar o numero de filhos. Alem disso, um numero cada vez maior de homens busca a esterilizacao. Veja a informacao: Brasileiros batem recorde de vasectomias. Em 10 anos, numero de homens que se submeteram a esterilizacao na rede publica aumentou 57 vezes. (O Estado de S. Paulo, 20 ago. 2007). A educacao Com a industrializacao e a urbanizacao, a educacao publica e gratuita passou a ser oferecida em grau cada vez