resolucoes no 359/91 e 437/99 do Confea e podem ser conferidas no link "Normativos" do site do Conselho (www.confea.org.br). MudancasQuem atua na area e acompanhou o surgimento e o desenvolvimento da profissao nao hesita em afirmar que o cotidiano do engenheiro de seguranca esta hoje muito mais amplo em relacao as atividades desempenhadas do que quando a funcao surgiu. "A rotina que abrangia o acidente-tipo se tornou mais abrangente com a prevencao das doencas do trabalho e em funcao do desenvolvimento tecnologico e atuais requisitos legais, exigindo que o profissional atue mais na gestao, no estrategico", diz Ribeiro Filho.Atuando ha 16 anos como engenheiro de Seguranca do Trabalho, Eduardo Milaneli recorda que ha alguns anos a profissao era bastante focada na regulamentacao em Saude e Seguranca do Trabalho, muito tecnicista e pouco estrategica, cenario que pode ser observado diferente na atualidade. "Hoje o profissional continua sendo tecnicista, mas ele deve estar mais preocupado com o negocio. Se no passado a categoria fazia gestao em cima de procedimentos, hoje a area esta mais inclinada a voltar-se para a saude financeira e imagem da empresa, com foco na gestao de pessoas", contribui.ValorizacaoA experiencia de Jaques Sherique na area, atuando ha 35 anos como engenheiro de Seguranca do Trabalho, contribui com a avaliacao da evolucao do profissional nos ultimos anos. "Hoje a funcao nao esta mais restrita a protecao do trabalhador, mas voltada para a reducao de custos e para a protecao da organizacao como um todo", sugere. A valorizacao do profissional pode ser identificada, na opiniao de Sherique, a partir dos anos de 1990."O conceito do profissional mudou a partir da integracao das areas de qualidade, saude, seguranca e meio ambiente, ajudando a valorizar ainda mais a funcao do engenheiro", completa. O mesmo e apontado pelo coordenador da Camara de Seguranca do Crea/RJ, Luiz Alexandre Mosca Cunha, que sinaliza o advento da ISO e da serie de normas 14000, que estabelece diretrizes sobre a area de gestao ambiental dentro das empresas, como um dos fatores que contribuiu para a evolucao da profissao. "Os engenheiros precisaram se adequar e se atualizar para esta nova realidade, inclusive com a chegada de multinacionais ao Brasil, o que fez com que sua figura se tornasse imprescindivel dentro das empresas", sinaliza Cunha. Na opiniao de Sherique, este cenario tambem contribuiu para que o profissional conquistasse uma autonomia maior dentro das organizacoes. "Antigamente ele era considerado um apendice do setor de Recursos Humanos, hoje ele esta no organograma de importantes empresas", acrescenta. Para Cunha, em algumas delas, o engenheiro de seguranca consegue ser mais forte do que o profissional de Recursos Humanos, demonstrando a amplitude de sua atuacao.Ja para a presidente da Associacao Nacional de Engenharia de Seguranca do Trabalho (Anest), Elizabeth Cox, a profissao tambem esta sendo valorizada pela mudanca no conceito desta area. "E crescente a conscientizacao de que a Seguranca do Trabalho e um diferencial a ser alcancado a fim de garantir a estabilidade dentro das empresas. A identificacao e o controle dos riscos estao sendo implementados para minimizar os passivos trabalhistas e previdenciarios", observa.