(2009) e Armenia (2010).O trofeu sobre rodas cor-de-rosaImagine uma empresa em que voce pode desenvolver um plano de carreira em vendas independentes e na qual possa atingir niveis de ganhos iguais ou maiores ao de uma executiva contratada? Imagine se, ao atingir essa conquista, voce for reconhecida com um carro de uma cor que so essa empresa desenvolve, para comemorar sua conquista? A famosa Dama do Cadillac cor-de-rosa, como ficou conhecida Mary Kay, percebeu exatamente o que a mulher numa faixa etaria acima de 40 anos precisava e procurava. Em 1969 criou um sistema de recompensas com foco nas necessidades das mulheres e tambem um sistema unico de premiacao: um Cadillac cor-de-rosa (que se tornaria o tom oficial da empresa no mundo inteiro) para a melhor vendedora. Era exatamente o carro que ela gostava de exibir, como ideal a ser conquistado quando vendia os produtos de porta em porta. No primeiro ano cinco diretoras foram premiadas.O programa Trofeu sobre Rodas foi posteriormente expandido para reconhecer as dez melhores Diretoras de Vendas Independentes. Em 1974, os requisitos necessarios foram alterados para permitir que o prestigiado Pink Cadillac pudesse ser conquistado por mais diretoras com base em uma producao de vendas das unidades. Ate hoje, mais de 100 mil membros da forca de vendas independente de todo o mundo ja dirigiram os cobicados automoveis cor-de-rosa. Atualmente, somente nos Estados Unidos, sao 1.500 privilegiadas. No Reino Unido, Alemanha, Holanda, Espanha e Ucrania o automovel cor-de-rosa e Mercedes-Benz. Na argentina e um Ford. Na China e Volkswagen. No Brasil e Toyota Corola ou Astra e Vectra. Enquanto em Taiwan e um Corolla. Hoje, a MARY KAY COSMETICS e a principal cliente individual da GM que, em cada um dos mercados em que atua, desenvolve um modelo de carro cor-de-rosa.O grande diferencialO grande diferencial da empresa e oferecer as suas Consultoras de Beleza Independentes um plano de desenvolvimento profissional estruturado que possibilite que elas sejam donas de seu proprio negocio e responsaveis por seu desenvolvimento profissional e financeiro. Para isso, a empresa possui programas de incentivo que incluem materiais educacionais, bonificacoes, premios em joias, viagens internacionais e ate o direito de uso de um carro cor-de-rosa, icone da marca no mundo todo. Globalmente, a empresa investe mais de US$ 50 milhoes por ano em reconhecimentos e bonificacoes para a forca de vendas independente. A empresa concede a Consultora de Beleza Independente MARY KAY o direito de uso do carro cor-de-rosa a partir do momento em que ela atinge um determinado balanco entre suas vendas e o numero de pessoas que consegue atrair para o negocio. Esse plano de desenvolvimento profissional e composto por 13 niveis. A Consultora de Beleza pode, alem de ter seus proprios clientes, construir sua equipe de consultoras, desenvolver e formar novas diretoras e alcancar altos niveis de crescimento dentro da empresa. O nivel de maior prestigio e o de Diretora Nacional de Vendas Independente (aproximadamente 600 mulheres de todo o mundo ja chegaram ao maior nivel na carreira independente). Atualmente, no Brasil, ha 13 mulheres com esse titulo que circulam pelas ruas de