Civil.Com a realizacao no pais do Mundial de 2014 e dos Jogos Olimpicos de 2016, a carencia de mao-de-obra estrangeira e maior na area de Engenharia Civil.A aproximacao do Mundial de Futebol de 2014 e dos Jogos Olimpicos de 2016 tem aquecido o mercado de trabalho brasileiro e proporcionado diversas oportunidades para estrangeiros com objectivo de trabalhar no pais. Com a pujanca economica do Brasil - e o resfriamento dos mercados nas grandes potencias -, a procura de estrangeiros por um espaco no mercado de trabalho brasileiro tem aumentado de ano para ano.Mais do que a receptividade atribuida a cultura e populacao brasileira, a carencia de mao- de-obra em sectores especificos da economia e o principal factor atractivo. O ano passado, so ate final de Junho, ja haviam sido autorizados 26.545 trabalhadores de outras nacionalidades a trabalhar no Brasil. A maior parte desses imigrantes - cerca de 52,92% do total - ja tinha terminado os estudos universitarios.Por outro lado, desde 2008, e decrescente o numero de autorizacoes nao concedidas pelo Ministerio do Trabalho. Entre Janeiro e Junho de 2011, 866 vistos tinham sido negados - cerca de 25% deles por indicios de que viriam substituir mao-de-obra nacional.Com o pais transformado num grande estaleiro de obras gracas aos dois eventos internacionais que terao lugar no Brasil, um dos sectores ainda bastante desfasados no mercado de trabalho nacional e o de engenharia - principalmente civil. Segundo a partner' de Human Capital da Ernst & Young, Raquel Teixeira, ha um defice de 60 mil engenheiros no mercado nacional.Muitas oportunidades tambem se tem concentrado no sector de oleo e gas, uma vez que a descoberta, pesquisa e exploracao do pre-sal criou novas necessidades de profissionais para o mercado brasileiro. Faltam tecnicos especializados no trabalho de prospeccao e gestao das actividades neste sector. Nao e por acaso que as plataformas de petroleo em todo o litoral brasileiro sao preenchidas por trabalhadores de diversas nacionalidades - mais estrangeiros que propriamente brasileiros.PortuguesesA entrada de portugueses no Brasil e crescente. Em 2010, foram concedidas 798 autorizacoes, enquanto, entre Janeiro e Junho de 2011, o Ministerio do Trabalho ja havia concedido 509 vistos de trabalho para o pais. A maior parte deles - 211, segundo dados do Ministerio do Trabalho - tem-se direccionado para o Estado de Sao Paulo, cuja capital e o principal centro financeiro do pais.Segundo Raquel Teixeira, os portugueses chegam ao Brasil sobretudo para preencher cargos directivos, ou seja, ja encaminhados por multinacionais com actuacao em Portugal. "Geralmente os portugueses que desembarcam aqui nao tem um perfil muito tecnico", adianta a responsavel da Ernst & Young.Americanos, filipinos e indianosActualmente, a maioria dos imigrantes que vai trabalhar para o Brasil chega dos Estados Unidos. Segundo Raquel Teixeira, a maior parte dos 7.550 americanos que conseguiram visto de trabalho no pais, no mesmo periodo em analise, trabalham em cargos de direccao em multinacionais locais.Entre Janeiro e Junho de 2011, o Brasil ja tinha autorizado tambem o trabalho de 6.531 filipinos, que compoem o segundo lugar na concessao de vistos de trabalho. A maior parte deles recebe autorizacao para trabalhar em