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dos novos membros da CIPA. 5.42.1 Compete a unidade descentralizada do Ministerio do Trabalho e Emprego, confirmadas irregularidades no processo eleitoral, determinar a sua correcao ou proceder a anulacao quando for o caso. 5.42.2 Em caso de anulacao a empresa convocara nova eleicao no prazo de cinco dias, a contar da data de ciencia, garantidas as inscricoes anteriores. 5.42.3 Quando a anulacao se der antes da posse dos membros da CIPA, ficara assegurada a prorrogacao do mandato anterior, quando houver, ate a complementacao do processo eleitoral. 5.43 Assumirao a condicao de membros titulares e suplentes, os candidatos mais votados. 5.44 Em caso de empate, assumira aquele que tiver maior tempo de servico no estabelecimento. 5.45 Os candidatos votados e nao eleitos serao relacionados na ata de eleicao e apuracao, em ordem decrescente de votos, possibilitando nomeacao posterior, em caso de vacancia de suplentes. DAS CONTRATANTES E CONTRATADAS 5.46 Quando se tratar de empreiteiras ou empresas prestadoras de servicos, considera-se estabelecimento, para fins de aplicacao desta NR, o local em que seus empregados estiverem exercendo suas atividades. 5.47 Sempre que duas ou mais empresas atuarem em um mesmo estabelecimento, a CIPA ou designado da empresa contratante devera, em conjunto com as das contratadas ou com os designados, definir mecanismos de integracao e de participacao de todos os trabalhadores em relacao as decisoes das CIPA existentes no estabelecimento. 5.48 A contratante e as contratadas, que atuem num mesmo estabelecimento, deverao implementar, de forma integrada, medidas de prevencao de acidentes e doencas do trabalho, decorrentes da presente NR, de forma a garantir o mesmo nivel de protecao em materia de seguranca e saude a todos os trabalhadores do estabelecimento 5.49 A empresa contratante adotara medidas necessarias para que as empresas contratadas, suas CIPA, os designados e os demais trabalhadores lotados naquele estabelecimento recebam as informacoes sobre os riscos presentes nos ambientes de trabalho, bem como sobre as medidas de protecao adequadas. 5.50 A empresa contratante adotara as providencias necessarias para acompanhar o cumprimento pelas empresas contratadas que atuam no seu estabelecimento, das medidas de seguranca e saude no trabalho. DISPOSICOES FINAIS 5.52 (Revogado pela Portaria SIT n.o 247, de 12 de julho de 2011) fonte: http://portal.mte.gov.br/legislacao/normas-regulamentadoras-1.htm
abafamento/extincao quimica.* Classe D: Fogo em materiais piroforicos, ou que necessitem metodos especiais de extincao. Ex: magnesio, sodio metalico, titanio. Metodo de extincao - abafamento/extincao quimica. (areia seca, po quimico especial, limalha de ferro, carvao em po). AGENTES EXTINTORES * Agua - efeito de resfriamento e abafamento.* Po quimico - abafamento.* Areia seca - abafamento.* Gases inertes - (CO2, nitrogenio, helio) - retiram/baixam o nivel de oxigenio para menos de 18%.* Espuma mecanica - abafamento.* Espuma quimica - extincao quimica.* Vapor EXTINTORES PORTATEIS Sao utilizados para combater o principio de incendio. * extintores de agua (fogo classe A)* extintores de gas carbonico (CO2) (fogo classe B e C)* extintores de espuma (fogo classe A e B)* extintores de po quimico (fogo classe B,C e D) OBSERVACAO * Existem tambem os extintores tipo carreta, que levam em seu interior os mesmos agentes extintores, porem com maior quantidade de carga.* Os extintores devem ser vistoriados mensalmente, analisando suas partes (casco, mangotes, valvulas, manometro), carga, pressao do cilindro. METODOS DE EXTINCAO A extincao do fogo se da pela interrupcao da reacao fisico-quimica, ou seja, atraves da eliminacao de qualquer um dos elementos [calor, combustivel, comburente(oxigenio)]. Pode ser por: * Remocao - retirada do combustivel.* Resfriamento - baixar a temperatura do combustivel abaixo do ponto de fulgor.* Abafamento - criar uma barreira entre o combustivel e o ar [isolando o combustivel, retirando o ar (baixar taxa de oxigenio para menos de 18%)].* Extincao quimica - bloqueio quimico da reacao de combustao. SISTEMA DE PREVENCAO E COMBATE AO FOGO * alarmes* detectores de fumaca* detectores de calor (sprinklers) PROCEDIMENTOS EM CASO DE INCENDIO * Desligue a chave geral de eletricidade* De o alarme geral* Chame o corpo de bombeiros* Combata o principio de incendio dentro das limitacoes do equipamento* Impeca a propagacao do fogo* Salve vidas em primeiro lugar, depois os objetos* Nao use elevadores* Tente sempre descer (o fogo e o calor tendem a subir)* Molhe suas roupas* Nao se tranque em salas* Use um lenco umedecido no nariz para evitar respirar a fumaca.
cargo de direcao de comissoes internas de prevencao de acidentes (Cipa) nao pode ser dispensado arbitrariamente ou sem justa causa desde o registro de sua candidatura ate um ano apos o final de seu mandato. Entende-se por dispensa arbitraria a que nao se baseia em motivo disciplinar, tecnico, economico ou financeiro. Ja o artigo 10, II, "b" do Ato das Disposicoes Constitucionais Transitorias da Constituicao (ADCT) Federal/88, confere a empregada gestante a estabilidade provisoria, desde a confirmacao da gravidez ate cinco meses apos o parto. A mulher que opta pela adocao, tem direito a licenca pelo mesmo periodo se a crianca tiver ate um ano de idade. Garantias especiais - Ha ainda outras situacoes especiais em que o trabalhador adquire a garantia de emprego. Sao elas o caso do trabalhador acidentado, do menor aprendiz matriculado no SENAI ou no SENAC, do trabalhador alistando, do trabalhador aposentando, do empregado transferido e as garantias de emprego provenientes de Sentencas normativas, acordos coletivos e convencoes coletivas. De acordo com o artigo 118 da Lei no 8.213/91, o segurado do INSS que sofreu acidente do trabalho tem garantida, pelo prazo de 12 meses, a manutencao de seu contrato de trabalho na empresa, apos a cessacao do auxilio-doenca acidentario, independente de percepcao de auxilio-acidente.Neste caso, o trabalhador acidentado que retornar do auxilio-doenca somente podera ser dispensado se cometer falta grave. Quando a reintegracao ao trabalho nao e realizada e nenhuma providencia e tomada pela empresa, esta devera responder pelo ressarcimento e garantir todas as vantagens e direitos que o trabalhador deveria ter percebido durante o periodo,como se a relacao de emprego nao tivesse sido paralisada.Tambem os sindicatos, com a intencao de assegurar aos empregados garantia de emprego e salario, podem determinar em Acordos e Convencoes algumas estabilidades. O empregador devera verificar, junto ao sindicato, as garantias asseguradas a categoria profissional a que pertencem os seus empregados. Existem outros tipos de garantia especial, como para o empregado que foi transferido, de ate um ano apos a data de sua transferencia, e para o trabalhador alistando, desde a data da incorporacao ao servico militar ate 30 dias apos a sua baixa, e ainda para os empregados que antecedem a aposentadoria voluntaria de 12 meses, desde que trabalhe na empresa ha pelo menos cinco anos. Fonte: http://meusalario.uol.com.br/main/emprego/estabilidade-no-emprego-veja-em-quais-situacoes-ela-se-aplica. 20.05. 2010
legitimo e legal e vice-versa, ou seja, uma coisa nao depende da outra.a)Legitimidade do Poder: Quando o poder e aceito, reconhecido pelo povo.b)Legalidade do Poder:Quando o poder e imposto, com ou sem aceitacao e, as vezes, atraves do uso da forca bruta.Tipos de Soberania1)Soberania Teocratica Teo = Deus / Kratos = Autoridadea)1a Teoria Teocratica: Natureza divina dos Reis. O rei naturalmente e Deus. Ex: Egito Antigo (faraos).b)2a Teoria Teocratica: Investidura divina dos Reis. O rei e o escolhido de Deus. O controle da religiao continua com o rei.c)3a Teoria Teocratica: Investidura Providencial. O rei e o escolhido de Deus, porem o poder politico e exercido pelo povo. Essa teoria teve origem na Inglaterra, e tida como uma doutrina de transicao.Obs: Com a humanizacao do poder (perda do carater divino) ocorrida na Revolucao Francesa, iniciam-se as teorias Democraticas.2)Soberania Democraticaa)1a Teoria Democratica: Soberania Nacional. Desenvolvida pelo abade Siexes. De todos os Estados Gerais da Franca, o mais importante e o 3o Estado (1o e o Clero; 2o e a Nobreza). Segundo Siexes o poder emana da coletividade e nao dos individuos. Poder da burguesia (3o Estado Geral).b)2a Teoria Democratica: Soberania Popular. Soberano e o povo e nao a nacao. Todo poder emana do povo e em seu nome sera exercido. O poder emana do individuo e nao da coletividade.
, pena de degredo. Reforma do areopago que passa a ter apenas interferencia juridica.Obs: pena de degredo: morte civil, ou seja, durante determinado periodo deixa de ser cidadao.Obs2: a democracia de Atenas era direta e excludente.O direito em Atenas = Etica- Caracteristicas: Pragmatico; assistematico; nao profissionalizado; fundado na retorica (argumentacao); presenca de logografos: estudavam a arte do conhecimento em tribunal e escreviam os discursos. Servicos pagos e, por isso, mal vistos por se tratar de uma obrigacao etica. Iniciativa das acoes.- Sicofantas: Denunciadores profissionais. Crise de denuncismo. Inicialmente eram estimulados e depois foram perseguidos e eram punidos em caso de falso testemunho.Estrutura judiciaria- Heliaias: Orgao com pessoas sorteadas para julgar.a) Dikasterias: sessoes de justica.b) Tribunais Populares.- Areopago: Orgao para julgar crimes contra a vida, crimes de sangue.- Juizes dos demos: Juizes distritais. Julgavam causas de baixo valor e faziam as investigacoes preliminares.- Arbitros: Julgadores que poderiam ser escolhidos pelas partes (privado) ou pela cidade-estado (publico).As formas de governo- Grande contributo grego para a ciencia politica e o direito publico.Platao (428 347 a.C): A republica; a politica e as leis.1)A republica a Cidade ideal: Governantes profissionais (filosofos); Guardioes guerreiros e o povo.2)politica a Politica como subdivisao da etica. Monarquia, oligarquia e democracia.3)As leis a Monarquia x Democracia: Predilecao por um sistema misto.Aristoteles1)Constituicao: estudo sobre formas de governo de mais de cem cidades gregas e barbaras.2)Politica: 3 formas de governo aMonarquia = quando mal usada se torna Tirania. Aristocracia= quando mal utilizada se transforma em Oligarquia. Democracia que quando mal utilizada se torna Demagogia.3)Divisao dos poderes: deliberativo (legislativo); executivo (politico) e judiciario. O governante exerce todos os poderes, nao ha separacao dos poderes em orgaos distintos.
as possiveis solucoes. Nao julgava. Participacao no caso concreto. 2)Apud iudicium perante o iudex (juiz) devia responder ao quesito da formula. Julgava a sentenca dentro das possiveis solucoes dadas pelo pretor.Flexibilizacao: Possibilidade de criar solucoes para casos alem dos previstos ao legis actiones. Uso do direito natural e direito das gentes (costume compartilhado por diversas sociedades). Essa flexibilizacao e aplicada apenas nas lacunas do ius civile (quando se tratava de um cidadao) e/ou ius honorarium (quando nao se tratava de cidadao). Pretores peregrinos aplicacao do direito das gentes ( ius gentium). Periodo Pos Classico: Crise, centralizacao politica, dificuldade ideologica. 1)Declinio do Imperio Romano. 2)Cognito extra ordinem: conhecimento fora de ordem. a)Abandono do processo formular. b)Ascensao dos jurisconsultos: recebem autorizacao expressa do imperador para julgar.c)Possibilidade de recurso.3)Preocupacao em recuperar o saber classico.a)Compilacoes: Corpus juris civilis de Justiniano: se perpetua no Imperio Bizantino. Dura menos de 100 anos no Imperio Romano do Ocidente. E dividido em 4 partes: I)Codex: leis imperiais (todas as leis de Roma).II)Digesto: Licoes dos Jurisconsultos.III)Instituicoes: manual de estudo do direitIV)Novelas (novellae ou leis novas): Novas leis produzidas por Justiniano.
Souza Filho, ressaltou a importanciado encontro para o Municipio e regiao, destacando a necessidade de maisinvestimentos para area da cultura, uma vez que em Rondonopolis existeminumeros artistas e grupos em atividade.Nasequencia, a Consultora do SNC para MT e MS, proferiu palestra sobre o SistemaNacional de Cultura e o Coordenador do Nucleo Executivo do Plano Estadual deCultura, Romulo Fraga apresentou a plenaria a metodologia adotada na construcaodo Plano Estadual de Cultura e a adesao dos municipios mato-grossenses ao SNC.Dandocontinuidade, foram apresentados a plenaria o diagnostico do setor cultural dosmunicipios de Rondonopolis, Jaciara e Itiquira e, no periodo da tarde,estabelecidas as diretrizes e prioridades regionais para o Plano Estadual deCultura e eleitos os membros do Grupo Tecnico de Planejamento da Regiao.Mais informacoes:Nucleo Executivo do Plano Estadual de Cultura/SEC-MT(65) 3613-0222 ou 9983-6894 (Romulo Fraga)/8411-9199 (Marilene Marchese)pecmt@cultura.mt.gov.br
link Assista a TV ao vivo.Mais informacoesentre em contato com o Nucleo Executivo do Plano Estadual de Cultura/SEC/MTpelos telefones (65) 3613-0222 ou 9983-6894 (Romulo Fraga) / 8411-9199(Marilene Marchese) ou pelo e-mail pecmt@cultura.mt.gov.br.PROGRAMACAO8h as 8h45 Recepcao e inscricoesdos participantes9h - Cerimonia de Abertura10h - Palestra sobre o Sistema Nacional de Cultura (SNC) com o Diretor de ProgramasIntegrados do MinC, Bernardo Novais da Mata Machado 11h Palestra sobre o Sistema Nacional deInformacoes e Indicadores Culturais (SNIIC) com o Coordenador de Monitoramentoe Informacoes do MinC, Evaristo Nunes12h as 14h Almoco14h as 17h30 - Discussao sobre as Diretrizes e Prioridades para o PlanoEstadual de Cultura17h30 as 18h - Eleicao dos membros da Camara Tecnica de Planejamento da Culturae Conclusao dos trabalhos
nossos proprios dados, diferenciaNunes. Ate entao, os dirigentes podiam saber pelo IBGE a quantidade de livrosque as pessoas leem. Mas nao podiam saber onde estao os artistas, quem sao, comquais elementos da cultura grupos e equipamentos atuam, enfim, demandas deinformacao necessarias a elaboracao de planejamentos e diagnosticos na area queo SNIC devera suprir.Rafael (em pe): O plano e feito de metas quantitativas ede diagnosticos que so se sustentam em cima de dados e indicadores ate entaoinexistentes nessa area - Foto: Raquel Wandelli.Embora o cadastro seja unificado, sua alimentacao epulverizada e descentralizada, a exemplo do recem-criado Sistema de InformacoesCulturais do Mercosul. Segundo ele, poucos paises no mundo dispoem de umsistema de dados culturais dentro dos principios de rede colaborativa e dosnovos paradigmas de governo na era da informacao, que sao gerenciamentoeletronico, transparencia e responsabilidade do cidadao na autogestao da vidasocial.A ideia e que em pouco tempo o SNIC possa expandir-se aponto de tornar-se nao so um banco de dados, mas uma plataforma de servicospara que artistas e pesquisadores encontrem seus pares ou saibam, por exemplo,quais as pesquisas mais abordadas em sua area. Produtores poderao localizaroutros produtores em sua cadeia produtiva e a sociedade podera encontrarespacos para consumir bens culturais. E uma forma de empoderamento doindividuo que trabalha com arte, pois da ferramental para que ele nao preciseser intermediado por um agente publico para gerenciar a sua area, conclui.
O teu lugar permanece em nossa familia, voce esta sempre presente em nossos coracoes.Entre os dias, semanas, meses e anos que se vao, sempre falamos de voce. Ficamos deduzindo como voce estaria, se os seus habitos seriam os mesmo, de uma coisa eu tenho a plena certeza; "Voce continuaria lindo".Saber que o mes de Outubro, deste a tua partida sao so lembrancas, eu agradeco a Deus por dezessete anos eu e papai podemos comemorar e fazer seus aniversarios do jeito que voce sempre quis. Haviamos combinado que os seus dezoito anos seria comemorado na chacara com seus seus amigos e seus pais, lamentavelmente isto nunca aconteceu. E deste entao, eu nao sei como o Senhor tem feito com voce, mas sei que tem te tratado bem, afinal voce e criacao, e filho Dele mas do que e meu filho. Ainda ficamos entristecidos pela sua ausencia, papai e a Kekel cada um carrega dentro de si a imensa saudade e as lembrancas tuas, cada um de sua forma, sendo forte para que nao enfraquecemos um ao outro, tudo por te Amar Incondicionalmente, porque ansiamos tiver em breve, e queremos esta bem para voce sintas orgulho de sua familia.A vida continua. Todos estao seguindo enfrente, caminhando em passos lentos, fortalecidos pela Graca e a Forca de Deus, nao e facil Filhote, mas quando pensamos no amor que sentimos por voce, somos tomados por uma sensacao que tudo vai terminar bem. A vida continua, mas nao somos mais como antes, isto e fato.OUTUBRO SAUDOSO - Depois de seis anos de pura saudade eu compreendi o que significado desta palavra, como tambem da palavra saudoso(a). E o estado de uma pessoa que tende a sentir muitas saudades de uma epoca de alegria ou tristeza sobre algo ou alguem que se lembre. O meu Outubro e saudoso porque ele exala voce, ele e teu eternamente. Tenho saudade de tudo, deste do primeiro dia que soube que estava gravida de ti, da minha barriga crescendo, porque eu sabia que voce estava dentro dentro se desenvolvendo.Dos seus movimentos dentro de mim, alguns me incomodavam, mas era prazeroso saber que havia vida dentro de mim. Voce nasceu, por meio de uma cesaria, corte abdominal com dez pontos, eu pude ouvir a tua voz pela primeira vez, e como voce chorava forte, a cesaria embora doia, mas o melhor era ter voce em meus bracos. Quando eu te amamentei pela primeira vez, nossa como doeu, mas eu estava feliz por que o teu alimento vinha de mim.Quando recebemos alta e fomos e para casa, te coloquei em minha cama para ficar te contemplando, o berco embora bem arrumado nao parecia ser um bom lugar. Voce foi muito bem amado por todos, principalmente pela vovo que te mimou ate os ultimos momentos de vida saudavel. Bateu saudade mesmo (...) e como ela e recheada de momentos bons. Entao ao longo destes anos e dos proximos que se virao durante a minha existencia, estarei saudosa.Filhote a sua historia nao se ressume neste video e nem nas postagens, ele apenas representa alguns dos nossos
20 DE NOVEMBRO DE 2016 - Agora sao setenta e doismeses de pura saudade e lembrancas de ti, na verdade este e o meu setimo mes domeu aniversario que passo sem a tua presenca fisica em nossa familia, somentecom as lembrancas de todos os aniversarios que passei ao teu lado e sei que portoda a existencia da minha vida sera assim. Nao e facil Filhote, para os PaisEnlutados pelos seus Filhotes vivermos estas datas tao dolorosas que nosmarcaram tanto. Por dois anos eu relutei em querer comemorar esta data, por tersido nela que marcou a tua partida da minha vida.23 DE NOVEMBRO DE 2016 - Filho Amado, comoesquecer o dia em que eu nasci. Isto e impossivel, por que ainda eu tenho o folegode vida, e viver esta data como as demais datas comemorativas eu preciso de muitaforca, porque nao facil. Eu penso em voce o tempo todo, voce faz morada eternaem meu coracao. Eu precisei achar um meio termo ainda que seja tenue pelomeu aniversario de pessoas que chegariam para me parabenizar depois de tuapartida, as quais nao saberiam do ocorrido, a nao ser, que eu comentasse.Entendi que a vida continuavanao do meu jeito, mas do jeito que precisa ser, carregar dentro de mim por todaa minha vida silenciosamente a dor da tua partida prematura na vespera domeu aniversario, a saudade imensa de voce, as nossas lembrancas e tantas outrascoisas seria o meu desafio. Com tudo com o meu coracao repleto de AMOR.E mesmo impossivel nao exteriorizar o que sinto neste dia, mas percebo que isto me traz de algum modo um alivio. LINKS DAS POSTAGENS ANTERIORES DE 23 DE NOVEMBRO:http://maesefilhoseloeterno.blogspot.com.br/2011/11/dia-23-de-novembro-o-marco-da-minha.htmlhttp://maesefilhoseloeterno.blogspot.com.br/2015/11/a-falta-que-voce-faz.htmlPor Amor a voce, aopapai e a Kekel, e a Deus, eu quero e preciso continuar comresiliencia e resignacao para te honrar. Eu me encho de tuas lembrancas e aofechar os meus olhos te vejo sempre sorrindo e dizendo; "Caminhamamae, voce consegue, por que e forte, vamos mamae sem parar olhando parafrente, eu estou cada vez mais perto".POR TODA A MINHA VIDA; "EU VOU TE AMAR"- Esta e verdade declaradapor mim, um fato que ninguem podera mudar. Eu minha familia em muitos momentosestavamos sozinhos, nossos olhares pedidos no tempo, procurando pela presencafisica do Teteu, e nao viamos nada, a ser os portas retratos, que logos apos osepultamento coloquei suas fotos e espalhei pela casa toda,era o que tinhamos para aqueles momentos, para aquelas horas, para aquelesdias, para aqueles meses que viriam e que se tornariam anos, e, e o que temospara hoje, fotos muitas fotos espalhadas pela casa inteira, sempre em lugaresque nossos olhos possam olhar.Nao me incomodo comdemais pessoas, nao ligo para o que pensam ou que venham falar, o que importaque no meio de uma buscar para amenizar o que sentimos a minha familia se sintabem, e esta entre tantas outras formas que encontramos para estarmos bem (...)Ninguem esta apto parajulgar qualquer tipo de atitude ou de sentimentos de Pais Enlutados pelos seusFilhos. Porque ninguem sabe o que isto, ate que venha viver na propriavida a realidade de um luto interno e eterno por um(a) Filho(a). Ninguem sabedos turbilhoes
de pensamentos que sao aflorados.Ninguem podera imporlimites onde nao existe. Ninguem podera entender o que sentimos, senao passarpor isto. Ninguem tera paciencia e tolerancia se nao quiser ajudar.Ninguem, mil vezes ninguempodera nos diminuir ou desprezar pelo que passamos, podem ate tentar, mas naoirao conseguir, pela falta de sentimentos, gestos e atitudes de nobreza, poisnao tem para nos oferecer, porque estao tao desprovidos de tudo.Ninguem pode dizer quesomos fracos e que estamos perdidos no mundo, podemos estar perdidos na dor, nasaudade, nas lembrancas, contudo estamos tentando nos achar para prosseguir,enquanto que muitos perdidos estao em seus mundos egocentricos e que nuncasairam deles.Sensibilidade nao e fraqueza, e apenas o que exteriorizamos quando estamos sentindo, fracos saos estas pessoas que querem nos confrontar a todo tempo, querendo se impor diante dos fatores que envolvem o luto de Pais Enlutados. Perdoem, mas esta e a realidade.Mas saiba, tenha certeza absoluta que Deus nao desamparara, de uma forma ou de outra seja ela indireta ou direta, Ele enviara anjos em forma humana, que te acolhera com uma ternura que voce sentira uma leveza de paz, e sera o suficiente para que voce se encontre novamente e comece a caminhar.Eu Sei Que Vou te Amar; quem nao conhece esta musica cantada por Tom Jobim e adaptada por Caetano Veloso entre outros cantores, expressa amar alguem que pode esta tao proximo ou distante, mas que tera que esperar para esta juntos. Quanto tempo de espera; "quem sabe?"Eu sei que vou te amar por toda a minha vida eu vou te amar;Desesperadamente, eu sei que vou te ama;Em cada verso meu (postagem minha) sera para te dizer; que eu sei que vou te amar por toda a minha vida eu vou te amar;Eu sei que vou chorar a cada ausencia tua eu vou chorar;O que esta ausencia tua me causou;eu sei que vou sofrer a eterna desventura de viver a espera de viver ao lado teu.A mim nao importa quanto tempo dure, o que importa e que eu sei que vou Amar o meu Filhote por toda a minha vida."Louvarei ao Senhor Deus por toda a minha, por te tido o privilegio de conceber um ser tao querido, quer por 17 anos e 24 dias de sua vida fez da minha vida ter os melhores momentos vividos com ele; o que e Deus, volta para Deus! Amem" - Eclesiastes 12:07.Eu compreendi que o Amor que sinto e muito maior que a dor aniquilante e dilacerante que venha sentir. Saibas que este Sublime Amor e que nos ajudara, nos levantara para comecar e continuar prosseguindo para ve-los felizes junto do Pai Celeste. Pense, seu(ua) filho(a) merecer ser amado(a) enquanto voce estiver nesta terra com o teu melhor(...)Desejo que todos os pais Enlutados pelos seu Filhos Amados; "Sejam fortalecidos com todo o Poder, segundo a maravilhosa Forca da Gloria de Deus, para que, com alegria tenhais absoluta constancia e firmeza de animo para tao esperando Reencontro - Colossenses 1:11"O Senhor te abencoe e te guarde; faca resplandecer o seu rosto sobre ti e te conceda graca; o Senhor volte para ti o