Este e para roubar a cena...Ah!!! E este e uma forma muito especial de chegar na cerimonia de casamento...Voce podera romper a tradicao da chegada da noiva...Voce pode chegar turbinado...Este e um momento muito romantico!!!Isto e um charme !!!Este podera ser um diferencial em seu casamento, se voce acha que vale a pena invista... Fonte: http://cio.uol.com.br/As peculiaridades do mercado de tecnologia impactaram diretamente nos requisitos para quem atua no setor. Assim, o que se ve hoje e que quem opta pela carreira em TI esta sujeito a algumas regras e comportamentos que nem sempre sao encontrados em outros departamentos.A adesao cega a esse comportamento padrao de TI, no entanto, pode ser bastante prejudicial para os profissionais. A seguir, acompanhe sete mitos a respeito da carreira em tecnologia, que precisam ser quebrados pelo bem do setor:1 Trabalhar longas horas e sinonimo de sucesso. Trabalho duro representa um pre-requisito para a maioria das posicoes de TI, mas isso nao e medido em horas no escritorio. Uma agenda muito ocupada e extensa pode acabar afetando a produtividade, por conta da exaustao do profissional. Alem disso, trabalhar ate muito tarde todos os dias pode passar a impressao de que o profissional falha ao gerenciar seu proprio tempo.Se as horas diarias de trabalho nao sao suficientes para cumprir com todas as atividades, o profissional precisa conversar com seu supervisor para estudar prioridades de projetos, delegar tarefas ou solicitar mais recursos para a companhia.2 Busque a especializacao. O departamento de TI sempre precisara de especialistas em certas tecnologias, mas ser bem-sucedido no cenario atual requer a habilidade de expandir o escopo de atuacao de acordo com as necessidades da empresa.Com isso, o profissional nao pode desperdicar oportunidades de atuar em projetos ou em areas que ajudem a ampliar suas competencias. Ao demonstrar o comprometimento com a busca de novas habilidades, o profissional ganha mais chances de crescer na companhia.3 Agarre qualquer nova responsabilidade. A atitude do profissional que diz saber fazer de tudo nao vai ajudar em nada se ele se responsabilizar por algum trabalho que nao pode fazer. Quando alguem se voluntaria para projetos que se estao alem das suas habilidades podem criar dores de cabeca para todo o departamento.Em cada caso, o profissional deve ser perguntar se tem o que e necessario para executar o projeto. Em algumas situacoes, faz mais sentido ter um papel coadjuvante e aproveitar para ganhar aprendizado.4 Sempre busque promocoes. E facil se deslumbrar com um cargo mais pomposo ou um salario mais alto, mas antes de aceitar uma promocao e bom considerar todos os impactos da mudanca, incluindo o equilibrio entre vida pessoal e profissional.E interessante ponderar tambem se havera tempo de devotar tempo as tarefas profissionais que dao mais prazer. Aceitar um papel com mais responsabilidade so pelo salario ou pelo prestigio pode minar a satisfacao e acelerar a morte da carreira.5 Quanto mais certificacoes, melhor. O mercado e altamente competitivo, razao pela qual alguns profissionais sao tentados a buscar cada nova certificacao que aparece. Mas essas credenciais so tem valor quando associadas a alguma experiencia.A escolha pelos treinamentos e