Hoje trago uma questao diferente. Resolvi entrar um pouco no delicado meio de boa parte dos blogueiros e consultores brasileiros, abordando algumas de suas praticas de fala e escrita, seus vicios, meias verdades, e analises simplistas ou miopes.Ressalto que boa parte deles (se nao todos) sao consideravelmente melhores do que eu, nao so nos quesitos qualificacao academica e profissional, mas principalmente pela capacidade de comunicacao e persuasao que geralmente apresentam. Entretanto, ainda assim, me atreverei a questionar um dos seus habitos mais comuns.Para exemplificar, usarei um comentario feito por uma renomada jornalista, que optei por chamar de Magali VolksWagen*, pelo notorio dominio que aparenta (leia se 'gostaria de') ter sob o universo organizacional de ambos os sexos.E notorio que a inteligencia do ser humano e limitada. Que nao consegue assimilar bem a complexidade do universo nas mais recorrentes relacoes onde esta inserido, por isso, procura a representacao da realidade atraves de esquemas, graficos e relacoes de causa e efeito que desconsideram os inumeros atores secundarios que a influenciam.Foi assim que Magali disse saber explicar o motivo pelo qual os homens sao mais bem sucedidos profissionalmente que as mulheres, considerando a igualdade etaria e academica.A justificativa e... gostar e jogar futebol.Potencial melhor executivo do mundo(Tive que contar essa para minha mulher!)Em sua explanacao, 'Volks' desfilou toda uma analogia entre o lazer e o labor.Da necessidade de trabalho em equipe a formacao da lideranca, passando pelos processos decisorios, resolucao de conflitos, competicao, motivacao, conciliacao, colaboracao, vitoria (confraternizacao) e derrota (superacao).Segundo ela, desde pequenos os homens aprendem e praticam alguns dos mais importantes conceitos nas relacoes de trabalho, mesmo sem ter ciencia disso.O mau humor do post de hoje e direcionado a postura tomada por boa parte dos consultores e analistas organizacionais, se posicionando como 'redescobridores da roda' e de donos de um poder de analise e sintese que os autopromove a donos da verdade.A analogia dessa reporter e muito boa. Mas, honestamente, nao pode ser defendida como a unica, nem como a principal causa de um quadro infinitamente mais complexo. Honestamente? Acho que nem seria uma delas.Improvavel turma feminina da Harvard Business SchoolOu entao o pais pentacampeao mundial deveria figurar como a nacao de CEOs mais bem sucedidos internacionalmente. E se a situacao fosse inversa? Se as estatisticas demonstrassem uma valorizacao maior do sexo feminino?Estou quase certo de que encontrariamos um pseudo-oraculo defendendo a tese de que as mulheres tem desempenho e reconhecimento superiores ao do sexo oposto por que enquanto os homens estao preocupados com as brincadeiras e fanfarronices de um esporte nada edificador, elas estao dedicadas a acoes artisticas mais refinadas e que simulam as interacoes sociais presentes na vida pessoal e profissional, como as novelas e os seriados de TV, onde o posicionamento como observador as permite analisar situacoes de conflito, sem o envolvimento pessoal.Em outras palavras, como uma atividade como o futebol, recheada de rivalidades vas, brigas e palavroes injustificados, ou seja, uma pratica que regride a mente humana a atitudes primitivas e irracionais, onde nao se consegue aplicar conceitos humanisticos basicos como a diplomacia ou a famosa relacao ganha-ganha