Umtrabalho bem feito depende, em sua maior e/ou principal etapa, de serexecutado com os recursos suficientes, e de forma adequada/eficaz.Muito bonito de ouvir, mas este e o fundamento com o qual lideresem geral, colaboradores do setor de RH e Head Hunters lidamdiariamente. Infelizmente, nem sempre de forma satisfatoria, mas emuito gratificante quando se alcanca/supera o resultado almejado.Ahumanidade tem uma capacidade incrivel, embora ambigua; ou seja,eis a boa e a ma noticia. Contudo, a questao e delegar bem atarefa, o mais esclarecidamente possivel, a pessoa mais qualificadapara tal. Ha muitos fatores a ser ponderados nessa escolha:competencias/habilidades; periodo em que a tarefa sera realizada,experiencia do candidato; e a lista continua...Naomuito diferente dos dias de hoje, alguns seculos atras, tambemhavia a necessidade de escolher alguem a altura do desafio que econduzir uma nacao, numa era recente de pos escravidao, emante-la digna de suas conquistas; alias, adquiridas apos umtremendo esforco. Especialmente em dois momentos bem peculiares, doperiodo biblico da monarquia em Israel, chamam a atencao aspersonalidades e feitos de dois deles, Salomao e Jeu.Oprimeiro foi responsavel pelos melhores momentos vividos por aquelepovo, num patamar como nunca antes chegaram; e jamais foi sequeratingido novamente, nem de longe. Promoveu um reino justo e prospero semempregar forca militar, mas sem descuidar do poderio belico quandofosse necessario. Ja o segundo, prosseguiu com uma ordem de exterminiode uma populacao marcada para ser extinta, pelos erros de seusancestrais. Foi rapido e objetivo em limpar a sujeira doreinado anterior com as proprias maos. Salomao foi pacifico eincomparavelmente sabio. Jeu era sagaz e pratico. Duas mentesquase opostas em seu perfil, mas serviram bem na funcao queexerceram. E, infelizmente, nao terminaram tao bem como comecaram.Comoeram, seus empreendimentos e seus erros serao explanados e analisados nos posts seguintes. Aproveite e use esse aprendizado aseu favor; afinal, e possivel sim acertar como eles, bem comoevitar seus erros.Atea proxima!Ler a PARTE 1Ler a PARTE 2 Conformea ordem cronologica, agora sera explorado (e meticulosamente analisado/presumido, pois nao houve mencao do seu comportamento ou da suaaparencia) o perfil psicossocial de Salomao, o que ele fez ecomo foi a vida do terceiro monarca isralita, conhecido como olider mais prospero e sabio de que se tem noticia; uma vez queeste teve muitas realizacoes SEM empregar o seu poderio militar,numa era onde praticamente tudo era conquistado ao fio da espada,custando o sangue alheio derramado.Elefoi o segundo filho de uma relacao que comecou em um adulterio,em que seu pai articulou a morte daquele que, ate entao, era o companheiro de sua mae.A morte do primeiro ser gerado desse caso foi o comeco de muitas dasconsequencias que seus pais teriam de sofrer. E embora fosse delinhagem real, desde a sua infancia conviveu com conflitos severos ate incesto! entre seus irmaos.Geralmenteera preterido das festas1 entre os seus familiares, enquanto que os irmaosmais velhos Absalao e Adonias sempre tiveram destaque; seja pelo seuporte2 e admiracao das mocas de plantao, sejam pelas confusoesmortais que causaram no reino. Desta forma, enquanto aquelestrouxeram desgosto ao seu pai Davi, Salomao preferiu se abster dedemonstrar publicamente qualquer posicao a respeito.Omenino discreto e prudente nao passou desapercebido aos olhos do pai o qual,