FELIZ NATAL E UM 2013 JUNTOS! Obrigado!Queremos aqui, agradecer a tod@s nossos colegas queestiveram, de algum modo, conosco neste ano de 2012, buscando organizar-se paragarantir um sindicato que fosse verdadeiramente de todos os bancarios (as). Todos(as) sabemos das dificuldades que encontramos no dia-a-dia de nosso trabalho eem nossas relacoes pessoais. O aprendizado, entretanto, consiste em saberutilizar essas dificuldades para seguir adiante, tanto ou mais do que asproprias conquistas. Nestesentido, queremos desejar a todos (as) nossos colegas um Natal e um Ano Novocom muita paz e saude para todas as familias e amigos/as. Ecom esses votos, renovar nosso compromisso de seguirmos juntos na luta porcondicoes melhores de trabalho. Issoporque sabemos que Juntos podemos mais! E juntos somos mais fortes!MOVIMENTO RESGATAR OSINDICATO PARA OS BANCARIOS Esse texto e um desabafo como que um suspiro de quem chega umdia cansado e quer dizer alguma coisa. Embora parecendo um diario, nao eintimo, nao e individual. E pessoal como um diario, mas e aberto, entregue equer dialogar com outros diarios. Quer desabafar.PARA ONDE VAI O BANCO? Osmediocres recorrem, em larga escala, ainexorabilidade para justificar suas acoes.Quando nao sao papagaios de seus donos.(Da voz da consicencia). Sopodia ser assim. Estouapenas cumprindo ordens superiores. Issonao se discute. Estamosno capitalismo. Logo, so pode ser assim... Essalogica de raciocinio levou a genocidios e grandes atrocidades na humanidadeproduzidas por ditaduras, guerras, facismo, nazismo, stalinismo, entre outros.Afinal, estariam os generais alemaes apenas cumprindo ordens de Hitler? Outiveram que matar sua propria humanidade para faze-lo? Vivemosum tempo em que so se pode dizer: Sim, senhor. Nem que estejamos indo para oabismo. Nem que estejamos passando por cima da nossa propria humanidade. E opior: ha aqueles/as que ja nem percebem mais isso. Porquefugimos de um chamado a consciencia? Ou ja a jogamos na lata do lixo? Ou arecolhemos a um recondito de nossa existencia, onde so a consultamos quando nosfor pertinente?TUDO SEPARADOE DIVIDIDO Hamemorias de um Banco onde existia comunhao, comunidade, unidade. A vida emalojamentos, nas AABBs (hoje sao poucas as que funcionam), as festas porqualquer motivo no Banco. Haainda pequenos resquicios de uma fraternidade na empresa. Pequenos, raros efragmentados. Asociedade mudou. O Banco mudou. As pessoas mudaram. Nos mudamos. Logo,aqui nao e um saudosismo. O problema nao e que tudo mude. Ao contrario, bemvindas as mudancas... Mas quais mudancas sao bem vindas? Afinal,nao foram as formas de fraternidade que mudaram. Elas foram dizimadas.Minguadas. Estao escassas. Hoje,dentro de uma mesma unidade, temos o varejao, o Personalizado, o Estilo e oPSO, por exemplo. Muitas vezes, separados fisicamente. Mesmosem unidades de trabalho com tao poucos funcionarios, falamos ou encontramos combem poucos no dia-a-dia. Porque,embora haja o ponto eletronico (conquista da categoria), nunca o ritmo foi taoextenuante e intensivo, nunca fomos tao controlados e vigiados (por nos mesmos),nunca fomos tao cobrados (metas, ameacas, coacoes, pressao!). Aquem ajuda a divisao? Quem ganha com a apartacao? Equem perde com a separacao? Sopodia ser assim mesmo? Voce acredita que isso e inexoravel? Que nao podia serdiferente? Que so havia essa forma de organizacao de trabalho? Que so ela eeficiente e capaz de responder as demandas dos novos tempos? Vocepode pensar de