procurar a ajuda/orientacao de seu Encarregado / Gerente. 24. Nas operacoes com Ponte Rolante (Talha), deve ser realizada uma breve inspecao (check- list) e sua utilizacao deve ser adequada. Atencao : Nunca tentar movimentar/levantar materiais alem de sua capacidade; Utilizar os cabos adequados para os diversos tipos de trabalho. 25. Antes de utilizar qualquer tipo de escada verifique suas condicoes. Assentar seus pes em piso firme, nao usar calcos. Em cima da escada seus movimentos sao limitados, nunca tende esticar o corpo para fora da escada tentando alcancar algum material. 26. Nas escadas fixas descer segurando pelo corrimao, nao descer pulando degraus. 27. Nao correr, procurar andar. Obedecer as faixas de sinalizacao, nao pular obstaculos para cortar caminho. 28. Manter sua area de trabalho sempre arrumada e limpa, pois arrumacao e limpeza sao fatores primordiais da seguranca. 29. Nao levar para seu local de trabalho objetos estranhos que nao serao utilizados em sua atividade, tais como: Copos;Garrafas;Garfos;Facas, etc. 30. Procurar andar sempre com roupas limpas, evitando assim uma possivel doenca de pele. 31. O ar comprimido somente deve ser utilizado na limpeza de pecas/equipamentos e afins. Nunca deve ser utilizado para limpar-se, pois o mesmo e nocivo a sua saude. 32. Mesmo em caso de pequenos acidentes tais como, corte, arranhoes, batidas, etc. procurar sempre auxilio medico para fazer os curativos necessarios, pois quando nao tratados convenientemente, podem tornar-se graves. 33. Caso o colaborador nao estiver se sentindo bem de saude, pedir para alguem acompanha-lo ate o medico. Em primeira instancia procure a Supervisao/Gerente que deverao auxilia-lo imediatamente. 34. Respeitar os colegas de trabalho e as normas regulamentares e de seguranca no setor onde desenvolver suas atividades. 35. Nao e permitido injuriar, caluniar, difamar, proferir palavroes e realizar gestos de qualquer natureza ou insinuacoes no local de trabalho ou onde estiver realizando suas atividades. E proibida qualquer atitude de discriminacao ou que caracterize preconceito. 36. Nao se apoderar de qualquer objeto , mercadorias ou pertences da empresa, fornecedores, bem como os de colegas de trabalho, mesmo que considerado motivo de brincadeira. 37. Todos os colaboradores estao sujeitos a revistas conforme normas de portaria e seguranca patrimonial. 38. Nao desenvolver qualquer atividade, inerente a comercio dentro do condominio, principalmente em horario de trabalho. 39. Nao praticar atos de omissao, de impontualidade ou ausencia aos servicos que possam gerar producao imperfeita ou decrescimo de produtividade.. 40. Nao ingerir bebida alcoolica, de qualquer natureza, em horario de trabalho normal ou extraordinario, nas instalacoes do cliente ao qual se esta prestando servicos. 41. Cumprir os procedimentos e regras deflagradas pelo cliente interno/externo, as quais sao dirigidas formal ou informalmente de forma geral ou direcionada a um unico individuo. 42. Nao praticar jogos de azar dentro do recinto da empresa (cliente/Triserv) e no horario de trabalho. 43. Usar o uniforme somente para que se destina, ou seja, em horario de trabalho, sendo proibido seu uso fora do expediente. 44. E proibido o uso de bermudas ou qualquer vestimenta nao autorizada pela Triserv, mesmo que autorizada pelo cliente em suas dependencias. 45. Manter o uniforme em boas condicoes