thegoodfellas/blogset-br huggingface dataset:
modelo, linha de pensamento, muitas vezes gerando um desequilibrio. Este desequilibrio ira gerar, normalmente, uma realidade irreal do jogo. Os sintomas sao muitos: mecanismos mecanicos, incapacidade de produzir o que foi treinado, nao identificacao do que foi treinado, dentre outros. Bruce Lee cita o Instinto e o Controle como dois extremos de algo que deve se manter em constante equilibrio, porem nao um equilibrio estatico, e sim um equilibrio em constante evolucao, ou seja, pelo treino, o equilibrio exigido hoje, sera diferente de amanha, tera que ser cada vez mais um equilibrio especifico. O Instinto natural podemos trazer para o lado da individualidade do jogador, seus tracos em diferentes dimensoes, e o Controle, seriam os limites conceituais do treinador para gerar uma mesma sintonia de ideias a nivel coletivo. SEGUNDA REFLEXAO:"Bruce Lee: E que, em realidade nao ensino Karate pois ja nao acredito em estilos. Quero dizer, nao acho que exista um estilo chines de luta, ou um estilo japones de luta... ou qualquer outro tipo de estilo de luta... porque teriam que existir humanos com tres bracos, ou quatro pernas para que existisse outro estilo distinto de luta.Todos nos temos duas maos e dois pes. Os Estilos tendem a separar as pessoas, pois cada um tem sua propria doutrina, e essa doutrina se converte em uma verdade inquestionavel que nao se pode alterar.Se nao tem um estilo se diz: Aqui estou em, como ser humano, como posso expressar-me plena e completamente?Dessa forma nao se cria um estilo, pois o estilo e cristalizacao. Dessa forma se entra em um processo de crescimento continuo." REFLEXAO A NECESSIDADE E A CRISTALIZACAO DE ESTILOS Aqui novamente me lembrei de Jose Mourinho, e sua capacidade de adaptacao. Jose venceu em todas as ligas que participou, e cada jogo que propos, a nivel macro, tambem se diferenciou bastante. O que quero dizer e que, a cristalizacao de um modelo acaba por nos tornar uma ferramenta fixa, ou seja, quando precisarmos de solucoes diferentes, nao conseguiremos, pois nosso estilo ira limitar nosso raio de decisoes. Por isso faz sentido o entendimento de diferentes caminhos para chegar ao sucesso no jogo, embora paradoxalmente nao possamos estar toda hora modificando a nossa forma de jogar, temos que reconhecer que todos os jogos sao diferentes, logo irao necessitar de solucoes diferentes. TERCEIRA REFLEXAO: "Bruce Lee: Para mim arte marcial consiste em expressar a mim mesmo honestamente. E isso e muito dificil. Para mim seria muito facil montar um espetaculo e presumir, inundar-me dessa sensacao e me fazer de durao e tudo isso. Ou poderia fazer toda a classe de coisas falsas, entende o que quero dizer? E deslumbrar com elas, fazer movimentos muito floridos, expressar-se com toda a sinceridade, isso meu amigo, e muito dificil de fazer. E voce tem que treinar. Tem que manter seus reflexos em forma para que quando queira, ja esteja ai! Quando quiser mover-se, voce se move e quando faz isso, o faz com decisao. Nao uma polegada para o lado mais ou menos." REFLEXAO A IMPORTANCIA DA AUTENTICIDADE, SER HONESTO CONSIGO MESMOAqui vejo o problema
da modelacao do jogador a uma forma de jogar que nao possibilite uma liberdade de expressao. E muito comum o jogador fazer o que o treinador "manda", pois precisa jogar. Jogar significa aparecer, estar na midia, ter oportunidade, jogar contra possiveis interessados no futuro, elevar contratos, elevar estilo de vida, ajudar familia, enfim, uma serie de elementos rondam o "querer" jogar. Portando o jogador se submete a uma mudanca de caracteristica para poder jogar, e nesse momento acaba sendo desonesto consigo mesmo. Embora a adaptacao deva ocorrem em via dupla, ela nao pode acontecer a tal ponto do jogador perder a identidade e se transformar em outro jogador.ENTREVISTAGrande abracoLuis Estevesla_futeboll@hotmail.com
ESCANTEIO?35. ALGUMAJOGADA DE COBRANCA LATERAL?36. ALGUMAJOGADA DE FALTA LATERAL CURTA?37. ALGUMAJOGADA DE FALTA LATERAL LONGA?38. QUALA REFERENCIA NO TIRO DE META?39. SAEMMAIS CURTO OU LONGO?40. COMOFUNCIONA A SEGUNDA BOLA?41. QUEMBATE FALTAS FRONTAIS?42. COMOBATE?43. QUEMBATE AS PENALIDADES?44. COMOBATE?45. ATENCAOEM CASO DE DECISAO POR PENALTIS! REVISAO DA POSSIVEL LISTA DE BATEDORES.46. COMODEFENDEM O ESCANTEIO? COMO USAREMOS ISSO?47. COMODEFENDEM FALTAS LATERAIS? COMO USAREMOS ISSO?48. COMOPOSICIONAM A BARREIRA? ESTATURAS?49. ONDEPODEMOS BATER?50. QUEMBATE?51. COMOBATE?52. ONDE BATE?Grande abracoLuis EstevesLa_futeboll@hotmail.com
mesmo do jogo acontecer, porem ao mesmo tempo sem tornar isso linear a ponto de, caso nao aconteca como planejado, torne-se este um dispositivo de desespero. E gerar um ambiente favoravel ao acontecimento de determinado comportamento.A PRATICA DA TEORIA OU A TEORIA DA PRATICAMuitas vezes as ideias do treinador sao concebidas antes da equipe jogar, nascem em um ambiente artificial, numa dimensao ideologica que em grande parte das vezes acaba por castrar parte dos tracos de determinados jogadores. Isso ocorre por vezes com conceitos, principios, estruturas.E um jogo de quebra-cabeca o que o treinador joga ao montar uma equipe, e a imagem que este quebra cabeca podera formar nem sempre sera a imagem que o treinador gostaria, porem pode e deve chegar perto. E uma especie de equilibrio entre conceitos e caracteristicas, onde cada um tera algo a perder a algo a ganhar, e neste caso a sensibilidade e o mais importante buscando sempre o sucesso da equipe, e este dependera do sucesso dos jogadores.FORMAS DE JOGARAlem disso conhecer diversas formas de jogar ajuda. Morre na casca quem pari uma forma de jogar antes de "ver jogar". O proprio jogo nos coloca as pistas, porem pra enxergar e preciso saber que existe. Esta realidade em equipes profissionais e um fato. Poucos, muito poucos podem adaptar todo um contexto, ou escolher com que jogadores contar.Ja dizia Xavi em entrevista ao cidade do futebol que em determinado momento da formacao no FC Barcelona, aprendia-se a utilizar o que os companheiros tinham de melhor, dar o passe na perna favoravel. Sun Tzu tambem ja dizia "Um habil empregador de homens usara o prudente, o bravo, o cobicoso e o burro. Pois o prudente tera prazer em aplicar seu merito, o bravo sua coragem em acao, o cobicoso e rapido em tirar vantagens e o burro nao teme a morte".Grande abracoLuis Estevesla_futeboll@hotmail.com
Este e um sub-principio que utilizei bastante em ORGANIZACAO OFENSIVA para concretizar uma boa POSSE DE BOLA com PROGRESSAO em busca do gol. Parte da ideia central de criar SUPERIORIDADE NUMERICA em determinados locais que por ventura sao mais interessantes para a nossa equipe. Tem sentido fazer isso se houver ESPACO, e este espaco precisa ser criado atraves da ABERTURA do campo, que e feita pelos jogadores das extremidades da equipe. Tambem e fundamental haver PROFUNDIDADE para que o espaco seja gerado de forma adequada, e posteriormente ocupado pelo quarto homem.Este jogador e simbolicamente o quarto homem por ser o quarto jogador a entrar no setor de meio campo composto por tres jogadores de origem. Apos o espaco criado, em meio a CIRCULACAO, o quarto homem DESCE para a zona em que criou o espaco, e recebe a bola em situacao de progressao. Este conceito pode ser realizado de diferentes formas, no exemplo acima utilizei o lado da bola, mas pode ser feito no corredor central ou no lado contrario.Um dos pontos fundamentais e o TIMING DE MOVIMENTACAO para entrar desmarcado no espaco. Para isso utilizo outro conceito, o de tempo da bola. Imagine que a bola tem um tempo, e que este tempo e seguido por outro, e antes dele tambem existe um tempo, o ideal e estar no tempo certo, que e um momento antes, ou seja, trata-se de correr antes, e nao correr mais rapido. Caso o jogador nao respeite isso, ira receber a bola no espaco sempre PRESSIONADO. Este e o problema de quem joga contra defesas que marcam de forma individual, ou seja, quando entram no momento da bola, acabam recebendo a bola pressionados, por isso e fundamental arquitetar as coisas pensando neste TIMING. Outro ponto fundamental para o sucesso da POSSE com o quarto homem e entrar na bola com a posicao certa do corpo, dividindo o campo, ou seja, se colocando numa posicao em que possa enxergar quem vem de frente e quem vem de tras verticalmente. RESUMINDO: CRIAR O ESPACO+ATENCAO AO TIMMING+ ENTRAR NO ESPACO+COLOCACAO CERTA DO CORPO=VELOCIDADE DE JOGO Este conceito e uma adaptacao ao Terceito Homem que o Guardiola utilizava no FC Barcelona. Grande abracoLuis Estevesla_futeboll@hotmail.com Certa vez perguntei ao Matias Manna como o Guardiola dividia o jogo de futebol:5. Luis Esteves: Quais sao os principios do FC Barcelona nos quatro momentos do jogo? Matias Manna: Te cambio La pregunta. Que es jugar bien? Que El arquero se La pasa AL defensa, El defensa AL medio, El medio AL ataque, siempre com circulacion y ritmo alto Del balon mediante pases generando superioridades em lineas posteriores. Mediante esa idea, se entiende AL equipo de Guardiola. Y no hay momentos autonomos, defensa y ataque. Si atacamos bien, defenderemos mejor. Guardiola entiende El juego de uma manera global, como um todo.Entrevista completa.Bom, a partir dai passei a refletir sobre isso e percebi que a divisao do jogo em momentos gera alguns problemas que prejudicam a qualidade do jogo, principalmente no que diz respeito a tomada de decisao, tornando-as mais lentas.Lentas pois seguimos o principio de
que a passagem de um momento para o outro exige uma transicao. Por mais rapida que seja essa transicao, ela ainda assim sera um momento, e por existir acarretara em uma tomada de tempo.Ou seja, saio de 1 pra dois, de 2 pra tres, de 3 pra 4 e finalmente de 4 pra 1 novamente. Isso deixa o jogo mais lento, e a velocidade e fundamental no futebol, quanto maior o nivel, maior e a exigencia da velocidade. Uma tomada de decisao, independente do tipo, precisa ser rapida. Por exemplo, mesmo que um jogador decida ficar parado, ele precisa perceber isso rapidamente.LOGICA DA DIVISAO EM MOMENTOSPRINCIPIOS NORMALMENTE UTILIZADOSSeguimos uma logica de distribuicao de criterios em cada momento, e a partir dai provocamos uma mesma sintonia de acoes, etc, porem isso me parece ainda gerar um ruido na organizacao da equipe.Quando entramos em um momento e jogamos conforme um principio, perdemos um pouco de articulacao de sentido. Ou seja, entramos demais no principio, e esquecemos do equilibrio dinamico que a equipe deve ter ao atacar e defender. As transicoes estao entre esses dois momentos, as transicoes sao as passagens de um para o outro, e podem admitir formas diferentes, ha quem faca transicoes de uma forma, ha quem faca de outra. vale lembrar que isso nao e a mudanca entre setores do campo, mas sim entre ter ou nao a bola.Vou dar um exemplo: Uma equipe com a bola quer posse. Um criterio fundamental para ter posse e a abertura dos espacos, e isso e feito atraves da abertura de campo. Abre-se toda a equipe, assim facilmente os jogadores abertos entram nos espacos interiores do campo, cria-e espaco para os jogadores de meio jogarem com menos pressao, porem muitas vezes essa abertura e excessiva. Ela nao pensa na transicao em si, ou pensa pouco, ou seja, por estarem abertos demais, de forma relativamente igual ( jogadores de extremidade abertos, jogadores de profundidade abertos, jogadores de meio abertos em relacao aos outros jogadores de meio) acabam tendo uma dificuldade grande no momento que perdem a bola. Por estarem vivendo demais a abertura de campo, acabam esquecendo que a bola pode ser perdida e se a abertura for excessiva, nao irao conseguir fechar os espacos proximos para recuperar a bola novamente, mesmo que no momento da perda tenham uma atitude forte para tentar recuperar a bola. E uma articulacao de sentido muito sutil, em que a importancia de abrir o campo, e igual a importancia de onde abrir, quem ira abrir, como recuperaremos a bola se a perdermos, quem estara onde e quando. Embora numa escala de organizacao possamos criar uma cascata de acontecimentos, a importancia de todos e a mesma, aproveito para citar uma frase do Jorge Maciel citando Henry Laborit - 1971: a morte do organismo implica a do orgao, mas o mais vulgar e a morte do orgao implicar a morte do organismo. LOGICA COMUM - PEDAGOGICA - DO JOGO DE MUITAS EQUIPES"Que es jugar bien? El arquero se la pasa al defensa, el defensa al mediocampo, el medio a los delanteros.
Todo con buen ritmo de circulacion de balon y encontrando superioridades en las lineas posteriores. Eso es jugar bien. Sin mas. No hay secretos."MATIAS MANNAUMA ORGANIZACAO MAIS CAOTICAEmbora a utilizacao de imagens seja nociva ate certo ponto, acho a ilustracao valida. E uma necessidade humana definir, conceitualizar para poder entender e prever acontecimentos. Por isso acredito que de uma forma geral a busca pelo jogar bem ocorre sim na escolha de que principios iremos escolher para gerar uma determinada forma de jogar. Estes inavitavelmente serao modelados e irao causar modelacao aos principios maiores. Ainda estou refletindo sobre isso mas acredito que tudo parte de como queremos ter a bola. A partir dai, geramos uma serie de acontecimentos provaveis, porem nao de uma forma linear, ou previsivel numericamente. Por exemplo, se queremos ter posse, controlar o jogo, se queremos o protagonismo do jogo, teremos que ter determinados criterios, e estes irao ter sub-criterios, ou sub-principios, e assim por diante em escalas cada vez menores. Ja se queremos ter a bola, mas nao com tanta posse, teremos outras coisa, e se nao quisermos ter a bola quase nunca, teremos outras. Logicamente que isso em interacao com outros elementos fundamentais, como competicao, adversarios, torcida, midia, etc..Em resumo acredito que a passagem entre momentos retira da equipe alguns preciosos segundos. Em alguns contextos estes segundos representam a diferenca entre o primeiro e o segundo colocado. Grande abraco a todosLuis Estevesla_futeboll@hotmail.com
INTRODUCTION: God established a single Church. AND within that Church, God has distributed several different gifts. Although there are many gifts, there is a gift that is better than the other, nor a person who is in a category higher than the other. There is, within the Church, believers in first, second or third category; all are equal. All who are in the Church were baptized in one Spirit, drank from a single Spirit. The apostle Paul talks about this in I Corinthians 12.12 -30. "Gift and special attribute, given by the Holy Spirit, to each member of the body, according to the grace of God, for use in the context of the body" (C. Peter Wagner). 1- TO WHOM IT IS GIVEN A SPIRITUAL GIFT? Each one of us was given grace according to the measure of the gift of Christ (Ephesians 4:7). 2- WHAT FOR US IS GIVEN A GIFT? To serve. "Serve one another, each one as the gift that you received, as good stewards of the manifold grace of God" (1 Peter 4:10). 3- WHAT ARE THE ADVANTAGES OF THE BELIEVER DISCOVER, DEVELOP AND EXERCISE THEIR GIFTS IN THE CHURCH? - The body works best, because each member knows his place in the body (Eph 2:10; 1Co 12:12-27). - There will be harmony, and they can all work together in love, without jealousy, envy, pride or false modesty (Rom 12:3). - Building: there will be spiritual development and character; consequently the state better serve (Eph 4:16). - God will be glorified (1Pe 4:10,11 ). 4- AS THE SPIRITUAL GIFT AFFECTS THE BEARER? The exercise of the gift brings joy and satisfaction, and he feels relieved and safe to be himself (self-acceptance). 5- AS THE MUTUAL RECOGNITION OF GIFTS AFFECTS interpersonal relations? "When a believer recognizes that God operates in a very particular way through each member of the body, then he will have more consideration and nourished a love more sincere to other believers. This will help you to understand also the mode of thinking and acting of other people. The mutual recognition of the spiritual gifts (personal) promotes coordination and unity between the members of the body of Christ" (Larry coy). 6- HOW TO FIND MY SPIRITUAL GIFT?We can discover our gifts through certain evidence: - our basic motivation behind it. The gift is connected directly to a motivation after the conversion. It is revealed in what we really like to do. In this activity we feel happy and fulfilled. - The gift is also performed in what we do in full, what do we do until the end without wavering. In a favorable situation the task will be accomplished. 7- HOW TO DISTINGUISH BETWEEN SPIRITUAL GIFT OF NATURAL TALENTS? IT IS often said that we are born with certain talents, natural abilities, but when we were born again and in given spiritual gifts - talents being natural and gifts being supernatural. It is interesting that such brilliant distinction is never described in the Scriptures. It is often inferred or only suspected, today, but never declared this
way in the Scriptures.Galatians 1:15-16 declares, effectively, that Paul was given to preach since before his birth. But this gift, of course, was not exercised until many years later. Certainly, he, no doubt, preached and taught before believing, but such preaching or teaching has received an entirely new dimension when he was saved. He had the gift (talent) from the beginning; it became the "spiritual" when he became spiritual. (A man "spiritual" and a Christian. This is the terminology of Paul in 1 Corinthians 2:14-15). His "natural" gifts (which, no doubt, were Sovereignly given ) have become spiritual simply because he himself has become spiritual. Or look at this another way: what is the difference between what your teacher of Sunday School does to you every Sunday morning and that his professor of the faculty makes him? The difference is obvious: the teaching of his teacher of Sunday School, or his pastor - although the same talent, gift, can be used in a secular classroom - has a totally different dimension. This teaching is spiritual and is to be ministered for the church. The talent is the same, but received a new dimension and a new capacity - the capacity for spiritual things. Many teachers have become "spiritual" and thus gained the ability to teach for the church with the same talent, the same gift that he had from the beginning. God wisely and providentially equip at birth; the spiritual dimension is added to the new birth, but the talent itself is basically the same. 8- THE GIFTS OF GOD CAN BE DRAWN FROM?The gifts and calling of God are irrevocable (Rom 11:29). However, when the believer is in sin or in rebellion, he will not develop his gift. He can continue doing all the work, the less use with effectiveness the power of God. The gift without anointing and only an ability that does not produce life. The gifts of God are recognized in us by our brother, that are built through them. Nobody is going to be built only by abilities. CONSIDERATIONS:- the gifts are distributed by the will of the Holy Spirit (1Co 12:11);- the gift is given for the common good(1Co 12:7);- we should not be jealous of the other brothers(1Co 12:14-25 );- to each was given different gifts (1 Cor 12: 28-30);- members have gifts to exercise the work of Christ (1Co 12:1-31); THE PURPOSE OF THE GIFTS (Eph 4:12-14) - THE perfecting of the saints; - for the work of the ministry; - for building up the body of Christ; - to achieve the unity of the faith(Eph 4:13); - to arrive at the knowledge of the Son of God;- to reach the stature of perfect man. Heliene Lobato and Nivea Colon
Joseph of Egypt, should be a "hot" boy, tan by the sun of Egypt and attractive. Despite being a slave he was now an administrator. This gave him some privileges, but even then the wife of the boss was off limits.And right there, regarding to the boss's wife, there was a test for him, that would show his faithfulness to God, which whom he believed, and his boss, who trusted Joseph.For some people, having an affair is something normal, but not when you have a serious relationship with God.Gn 39:7-9 " and after a while his masters wife took notice of Joseph and said, Come to bed with me!8 But he refused. With me in charge, he told her, my master does not concern himself with anything in the house; everything he owns he has entrusted to my care. 9 No one is greater in this house than I am. My master has withheld nothing from me except you, because you are his wife. How then could I do such a wicked thing and sin against God?"With that, Joseph gave one more step to the top, this same choice would mark his life as the future administrator of Egypt.Once Again Joseph is hated and now by the wife of Potiphar, q says slanders about him and because of this it will stop in prison. Joseph preferred to endure the consequences and stay firm in your clean conscience with God. Joseph walked with God, had such harsh trials! Was it worth it? In his trials Joseph built a solid base for a long life. The proof is that he lived 110 years ago, was governor during 80 years and left an incredible legacy . There are more than 240 passages only in the New Testament that talk about forgiveness. The prayer of the Our Father says that we should ask the Lord to forgive us only in the same way as we forgive our debtors (Mt 6.12). The Bible says that Jesus came for the forgiveness of sins (Mk 2.17; Heb 1.3; 9.27 ,28; 10,12; Mt 1.21; Lk 19.11; 24.46 ,47) and that He is the Lamb sacrificed for the forgiveness of many (Mt 26.28). We must forgive each other, just as God forgave (Eph 4.30-32). Anyone who does not forgive will not be forgiven (Mt 18.35 ). This matter is very serious !!!Who has never been hurt? But also, who never hurt someone? We are two sides of the same coin: we hurt and get hurt. Forgiveness is a practice that may not depend on feeling, forgiveness is a matter of obedience and decision. It is a commandment : Forgive! (Mt 6.12).How many people are sick, with their physicaly debilitated by a sorrow that is very alive in their heart. How many people are bitter, living a small life, when they could be living intensely every day of their lives. Many do not laugh anymore, only complain about everything and everyone. Nothing is good, nothing works.Forgive is:'Forgive is to have the emotions won. IS being able to love the enemy and forgive
those who persecute us (Mt 5.44). 'Forgive is to disable the mechanism of violence that exists within and outside of us.'Forgive is recognizing one's own imperfections flaws and sins (Jn 8.7).'Forgive is letting go of grudges. In Gn 50.21 Joseph said to his brothers, "don't be afraid, I will provide for you and your children"'Forgive is repeated to one another God's gesture towards us. 'Forgive is offer love when there is no reason to love. (the prodigal son's father)'Forgive is to keep open the channels through which flows the trust and unconditional love.'Forgive is a positive reaction to the offense, rather than a negative reaction against the offender.'Forgive is to make a decision of not to raise more offense before three people: 1) God, 2) the other (including the offender) 3) to yourself'Forgive is sow mercy, grace and love. The Bible says: "Because judgment without mercy will be shown to anyone who has not been merciful ... " (Jm 2.13)'Forgiveness is my mind "without memory" ... is to give chance for the other to be born again in my history as if he had not being part of it yet. The secret to a happy life is forgiveness. It is therapeutic. It frees us to a better life. For this reason do not get stuck to no one, release the one who cheated on you, whom doesn't accept you, whom offended you, whom hurted you loved ones, finally, who did you wrong. Let them go and be free to live your life, to be happy. Heliene Lobato and Nivea Colon