O Modelo da Piramide do Trabalho em Rede e um modelo pioneiro de mapeamento e gestao de redes informais de trabalho, baseado em tres dimensoes relacionais estrategicas:Cooperacao: Base de todo trabalho em rede e constituida pelas redes de Comunicacao, Conhecimentos e Projetos.Energia: Dimensao psicologica da motivacao e emocoes positivas, fonte dos relacionamentos de alto rendimento.Inovacao: Sucessao de redes de co-criacao que emergem da Cooperacao Energizada.A direita, temos uma das tantas dimensoes de rede informal que emergem das interacoes no dia a dia e que determinam como o trabalho e realmente feito. Com dimensoes nos referimos ao tipo de relacao que estamos mapeando, podendo ser definido como redes de troca de informacao, aconselhamento tecnico ou de carreira, motivacao, novas ideias e assim por diante.Nas redes informais, a posicao estrutural dos individuos e dinamica, pois esta definida pelas relacoes em constante evolucao. Neste caso, a funcao que o individuo desempenha ja nao esta determinada pela sua funcao formal, mas pela sua localizacao estrategica na rede. O padrao de movimento influencia a forma como sobrevivemos, comunicamos, jogamos e nos desenvolvemos. Nao acham que e importante saber um bocadinho mais sobre isto?Dividimos o corpo em partes para trabalhar musculos de forma isolada. As pessoas passam horas e horas nas esteiras, elipticos e bikes mas nao tem nocao dos beneficios relativos dessas atividades. Vemos pessoas correndo na rua que nem sao capazes de se equilibrar numa perna. Vemos pessoas obesas em cima de bosus a jogar a bola para o personal trainer. Vemos miudos todos tortos que jogam futebol que nem sao capazes de fazer agachamentos ou skipping. Toda a gente conhece a afirmacao que o todo e maior que a soma das partes, mas nao se tem olhado para o todo! Temos a tendencia natural para separar, compartimentalizar, desintegrar as coisas, pensando, erradamente, que o todo vai melhorar por si mesmo. A Medicina convencional tem sido, sem duvida, o exemplo mais flagrante de desintegracao do corpo humano. Pelos vistos alguns medicos ja perceberam isso e ja se vai falando em Medicina Funcional...A Piramide abaixo e sugerida pela National Academy of Sports Medicine e vem tambem de encontro ao treinamento funcional. Na base desta piramide temos Estabilidade e Mobilidade. E simples, nao ha como desenvolver sem riscos o maximo de forca e potencia sem um bom saldo entre mobilidade e estabilidade. Pessoas encurtadas entrarao em risco ao treinar tanto quanto pessoas sem estabilidade. Sem estabilidade/mobilidade nao ha como desenvolver niveis "maximos" de forca, assim como sem forca nao ha como desenvolver niveis "maximos" de potencia.Vejam o video - existem informacoes preciosas ! Bem-vindos a pagina do RADAR INTERATIVO, uma proposta que traz um olhar critico e inovador ao segmento de sport business.Neste post, apresento estrategias de varejo aplicadas no segmento esportivo - com o foco direcionado as arenas esportivas.O primordial neste projetos e dar relevancia a uma experiencia mais divertida e magica - a exemplo do que a Disney faz ( a mais querida e admirada empresa de entretenimento do mundo e tambem referencia nas melhores praticas de negocio ).Para que essas estrategias funcionem na pratica, e