Em reuniao com a prefeita municipal o presidente do sindicato reiterou o direito dos servidores com ferias a vencer em julho de 2017 sejam concedidas normalmente sem prorrogacao. JOERLY VITOR - PRESIDENTE BERNARDO - VICEO Sindicato dos Servidores Publicos reuniu-se mais uma vez nesta quarta-feira (14/06) com a prefeita municipal no intuito de resolver impasse sobre as ferias dos servidores da educacao da cota dos chamados 40% do Fundeb. O sindicato recebeu informacoes dos servidores que em algumas escolas da rede municipal estavam informando que seria concedida ferias apenas para parte dos servidores e no caso, teriam que fazer sorteios para determinar quem tiraria ferias em julho/2017 ou janeiro/2018.Diante do que determina o Estatuto dos Servidores Publicos, Lei Municipal No 353/2009 o servidor fara jus a 30 (trinta) dias consecutivos de ferias a cada 12 (doze) meses de exercicio, nao podendo levar em consideracao qualquer falta ao servico. Mesmo o proprio estatuto permitindo o acumulo de ate 02 (dois) periodos, para o presidente Joerly Vitor isso se da em casos extremos de necessidades do servico e isto nao e regra, e excecao. O Sindicato defende que quem gozou de suas ferias em julho de 2016, tenham o direito concedido novamente em julho de 2017. Na proxima semana devemos nos reunir novamente para saber qual sera a posicao da gestao quanto a esse assunto, manteremos nossa decisao firme, pontuou o vice-presidente Bernardo.Na reuniao com a prefeita Tirica (PR) o presidente e o vice-presidente Bernardo reiteraram para a chefe do poder executivo que o Sindicato nao concorda com tal medida, se realmente for colocada em pratica pela gestao municipal. A prefeita afirmou que isso nao e ainda uma determinacao e por isso, se faz necessario esse dialogo com o Sindiara. Os funcionarios da educacao auxiliares, tecnicos e administrativos ja estao penalizados com as ferias nao pagas de 2016 e ainda alguns terem suas ferias de julho de 2017 transferida para janeiro de 2018 nao e bom nem oportuno, nao vamos permitir essa situacao aos nossos servidores, declarou o presidente Joerly.Fonte: SINDIARA O Plano Plurianual (PPA) e o principal instrumento de planejamento de medio prazo de acoes do governo, abrangendo de forma regionalizada, as diretrizes, os objetivos e as metas da administracao publica para as despesas de capital e outras delas decorrentes e para as relativas aos programas de duracao continuada. O PPA estabelece as medidas, gastos e objetivos a serem seguidos pelo governo ao longo de um periodo de quatro anos.Os principais objetivos do PPA sao:Definir com clareza as metas e prioridades do governo, bem como os resultados esperados. Organizar, em programas, as acoes que resultem em incremento de bens ou servicos que atendam demandas da sociedade.Estabelecer a necessaria relacao entre as acoes a serem desenvolvidas e a orientacao estrategica de governo.Possibilitar que a alocacao de recursos nos orcamentos anuais seja coerente com as diretrizes e metas do Plano.Explicitar a distribuicao das metas e gastos do governo. Dar transparencia a aplicacao dos recursos e aos resultados obtidos.Foi realizado na manha da ultima segunda-feira, 26, no Polo de Atendimento, a Audiencia Publica Plano Plurianual PPA