Aprovada por unanimidade manutencao da greve por prazo indeterminado! Apos reuniao do Reitor com a Diretoria e Chefes de Departamento da EFLCH da UNIFESP, os Servidores entregaram aos presentes seu Manifesto. Na oportunidade, os representantes do Comando Local de Greve protocolaram documento solicitando reuniao para discussao da pautas locais unificadas. A expectativa e que a reuniao aconteca ainda nesta semana.Abaixo a integra do Manifesto:MANIFESTO Em Assembleia Geral realizada em 15 de junho de foi deflagrada a greve dos Servidores Tecnico-Administrativos em Educacao da UNIFESP.Conforme informado a toda Comunidade Universitaria, em 20.06.2011, os Servidores da EFLCH UNIFESP aderiram ao Movimento Nacional, que envolve atualmente 49 (quarenta e nove) universidades publicas federais no Brasil. Os trabalhadores reivindicam a retirada do PLP 549/2009, reajuste do piso salarial da categoria para 3 salarios minimos e mudanca do percentual do step para 5%, racionalizacao dos cargos, reposicionamento de aposentados, mudanca no Anexo IV da Lei no 11091/2005 (incentivos a qualificacao), devolucao do vencimento basico complementar absorvido, isonomia salarial e de beneficios, contra a terceirizacao, revogacao da Lei no 9632/98 (que dispoe sobre a extincao de cargos no ambito da Administracao Publica Federal), abertura imediata de concursos publicos para substituicao da mao-de-obra terceirizada e precarizada em todos os niveis da carreira para as areas administrativas e dos hospitais universitarios e extensao das acoes juridicas transitadas e julgadas. Salientamos a necessidade de abertura de negociacao com respeito as pautas de greve dos campi da UNIFESP, dentre as quais destacamos: Reducao da jornada de trabalho;Comissao sobre assedio moral;Abertura de novos concursos para Tec Administrativos;Autonomia administrativa e financeira para os campi. Reforcamos que a greve e um direito constitucional do Servidor Publico Federal, descrito em nossa Carta Magna no Artigo 37, inciso VII e amparado pela Lei No 7.783, de 28 de junho de 1989, que dispoe sobre o direito de greve. Neste momento, nos, Servidores Tecnico-administrativos em Educacao do campus Guarulhos, nos encontramos em Assembleia Permanente, na qual estamos avaliando nosso movimento e buscando criar estrategias para garantir a qualidade de trabalho dos Servidores (Tecnicos e Docentes).Prezamos e nos sentimos merecedores do titulo obtido por duas vezes consecutivas de "Melhor Universidade do Brasil" no ranking do MEC e queremos assim, nesta perspectiva, o reconhecimento da nossa Categoria, defesa dos direitos e valorizacao do quadro de carreira deste campus. Um dos motivos que nos levaram a deflagracao da greve no campus, alem da emergencia das reivindicacoes nacionais, foi a percepcao de que ha uma omissao da instituicao em relacao as pautas da nossa categoria. Esta constatacao se reflete nas ausencias relativas aos tecnicos em documentos como Regimento Geral e PDI, na nao apresentacao de solucoes as questoes referentes a carta aberta enderecada a reitoria em Novembro de 2010, bem como as dificuldades sentidas na relacao com o DRH. Deste modo, sentimos necessidade da implantacao de uma politica de valorizacao dos servidores tecnicos administrativos, com participacao da propria categoria. Estamos abertos ao dialogo visando a construcao conjunta de solucoes, que embasadas na transformacao critica e social, consigam proporcionar maior qualidade de ensino ao corpo discente em vista da construcao de uma sociedade