aliviar taisnecessidades, orientando a deficiencia para o objetivo, que e aquilo que aliviaa necessidade e reduz o estimulo.[116] Tais motivos podem ser primarios(fisiologicos) que brotam do proprio instinto de preservacao ou sobrevivencia.Uma outra categoria sao os motivos secundarios ou sociais que precisam seraprendidos, e variam de pessoa a outra e de um grupo social a outro.[117] Tanto os motivos primarios e os secundariosmovem o individuo a aliviar a necessidade ou deficiencia, como foi visto noitem anterior na piramide das necessidades de Maslow ate a auto-realizacao.Auto-realizacao plena que neste trabalho tomamos como o amor de Deus noMisterio revelado. O motivo como algo externo leva oser humano, a partir de sua propria experiencia ou disposicao pessoal, a tomardecisoes de satisfacao de suas necessidades. Motivo e decisao constituem doiselementos de uma situacao: o primeiro e a situacao como fato; a segunda,empreendida, [118]e reciproca a relacao entre fato motivador (motivo) e ato motivado que brota dadecisao do sujeito motivado. A motivacao nao deveria ser tratada como umconstructo com existencia propria isolada da experiencia do ser que o assumenum ato consciente e decisorio.[119] Poderia-se cair em alguns erros noprocesso da motivacao das disposicoes pessoais. Algumas pessoas procurammotivar outras com estimulos externos sem levar em conta as verdadeirasnecessidades do individuo. Procura-se mover o sujeito atraves de um sistema derecompensa e punicao. Nao se consegue motivar ninguem, nao existe uma formulaque garanta a motivacao, porque a motivacao vem das necessidades humanas e naodaquelas coisas que satisfazem essas necessidades.[120]O individuo e um todo integrado, por isso e o individuo como um todo que semotiva, e nao apenas parte dele, e a satisfacao consequentemente, atinge oindividuo todo.[121] Diante disso, qual seria entao a funcao do agente motivador no processode motivacao das disposicoes pessoais. E necessario a tal agente conheceraquilo que se chama Estilo de Comportamento Motivacional, isto e, oreconhecimento da direcao que cada pessoa possa tomar na busca dos seusproprios esquemas produtores ou fatores de satisfacao.[122] Ha uma tendencia de acreditar que os demais agem por razoes identicas asnossas, distorcendo a percepcao das verdadeiras motivacoes do outro. Para seevitar a desmotivacao causada pela imposicao a outros da propria perspectiva, enecessario conhecer o proprio estilo motivacional para facilitar o entendimentoda fragilidade das outras pessoas e como sao diferentes entre si, facilitandoassim o respeito mutuo. E preciso entender que as inclinacoes das outraspessoas levam suas marcas pessoais, advindas de suas experiencias e disposicoespessoais, e que nao se consegue mudar os outros conforme a nossa vontade. Podemos concluir que a motivacao e algo intrinseco, e um processo internoao individuo. O motivo leva o individuo a tomar a decisao de se abrir asatisfacao das proprias necessidades. O agente motivador consegue ajudar namotivacao do outro na medida que conhece o proprio estilo de comportamentomotivacional, e entender assim o processo da motivacao das proprias disposicoespessoais e ajudar o outro a se abrir na satisfacao das proprias necessidades. Oagente motivador atraves de uma sensibilidade interpessoal evita assim qualquertentativa de motivar o outro atraves de recompensa ou punicao numa atitudedominadora. Esse processo se coaduna com o que traz o Diretorio Nacional deCatequese sobre uma pedagogia interior do coracao, a