- que ate grandes corporacoes e multinacionais comecaram a contratar seus servicos, com a intencao principal de descobrir novos talentos. Entre as marcas que ja contrataram os servicos de empresas juniores no Brasil estao Johnson & Johnson, Motorola, Nestle, Ericsson, Elma Chips, Danone, Votorantim e Petrobras.O escritorio brasileiro da Bain & Company, uma consultoria de gestao com sede em 'Boston, nos Estados Unidos, tem parceria com diversos empreendimentos estudantis brasileiros. Como resultado, um quinto de seus funcionarios e composto de ex-juniores, como sao chamados os profissionais oriundos das iniciativas universitarias. "E uma boa troca: a gente ajuda as empresas juniores a oferecer um servico mais qualificado e elas nos ajudam no recrutamento de talentos", diz Joice Toyota, de 26 anos, consultora associada da multinacional e ex-presidente da Federacao das Empresas Juniores de Sao Paulo (Fejesp). Segundo Joice, os estudantes envolvidos costumam ter um perfil muito valorizado no mercado de trabalho: alem de experiencia em suas areas de atuacao, eles ja adquiriram conhecimentos basicos em administracao e gestao de recursos, pois comandam sozinhos o empreendimento.O contato com o mundo dos negocios leva muitos a descobrir sua verve empreendedora. Assim aconteceu com Marcelo Park, ex-integrante da Poli Junior. Apos se formar em engenharia civil e trabalhar por alguns anos na distribuidora de produtos eletronicos do pai, ele se associou a tres ex-colegas para criar uma agencia de tecnologia e engenharia de software. "Foi na empresa junior que descobri o que eu realmente queria fazer", diz Marcelo, que, aos 26 anos, gerencia com seus socios um orcamento anual de I milhao de reais. Se a ponte com o mercado fora da academia traz inumeras vantagens, a proximidade com a producao de conhecimento tambem e benefica. Por estarem em contato com as novidades surgidas nas universidades, os juniores costumam desenvolver projetos pioneiros. Lorena de Lima Soares, de 23 anos, recem-formada em ciencias politicas pela Universidade de Brasilia, e um exemplo disso. Em 2008, enquanto trabalhava na Strategos, a empresa junior de seu curso, Lorena criou um produto chamado Agenda Legislativa. O projeto consistia em fazer um levantamento de todas as leis e discussoes sobre determinado tema em tramitacao no Congresso e no Senado. Em 2009, apos sair da Strategos, ela foi contratada por duas associacoes nacionais, a dos Municipios Produtores (Anamup) e a dos Municipios Sedes de Usinas Hidreletricas (Amusuh), para realizar o mesmo servico. A contratacao ocorreu um ano antes de Lorena se formar.Os empreendimentos estudantis enfrentam pelo menos um obstaculo a sua expansao. Do ponto de vistajuridico, sao associacoes civis sem fins lucrativos, mas exercem funcoes semelhantes as de entidades que buscam o lucro. "Falta uma lei para enquadrar totalmente esse tipo de atividade e desfazer as contradicoes", diz Tiago Mitraud, de 24 anos, presidente da Confederacao Brasileira de Empresas Juniores, a Brasil JUnior. Enquanto o empreendedorismo dos estudantes nao e regulamentado, eles preenchem as lacunas do mercado como podem. Os membros da Inventorio, instalada no Centro de Artes da Universidade do Estado de Santa Catarina (Udesc), por exemplo, descobriram uma grande carencia por servicos pequenos e de baixo custo em design imlustrial, grafico