Que tal pensarmos sobre a mais importante das tecnologias: o ser humano. Quando eu iniciei as minhas atividades na SETREM como professora do Curso Tecnico em Informatica e fui convidada a assumir a coordenacao do curso viviamos a seguinte realidade: nem todas as empresas aceitavam estagiarias e praticamente todos os estagios eram sem remuneracao. Hoje faltam profissionais e, as empresas nao so querem como disputam e remuneram adequadamente os estagios curriculares. Contudo estamos vivendo uma grande carencia de profissionais, pois alem das questoes tecnicas e preciso considerar que muitos profissionais qualificados acabam sendo afastados pelas suas atitudes pessoais, ou seja, alem de nao ter profissionais suficientes, alguns ainda perdem os seus postos devido as suas condutas pessoais. Existem tres formas das pessoas ingressarem no mundo do trabalho: A Operacional, a Profissional e a Gerencial. A operacional e a que mais se conhece e que vem de mais longa data, onde as pessoas sao contratadas para realizar, na maioria das vezes atividades bracais, (operacionais), que nao requerem maiores conhecimentos e sao normalmente rotineiras. As atividades profissionais sao as que demandam formacao e conhecimento tecnico especializado e, as atividades gerencias sao reservadas a lideres de processos e pessoas que, na grande maioria das vezes, sao oriundos do meio profissional e ou operacional. O que acontece e que vem crescendo o numero de postos de trabalhos voltados as carreiras profissionais e na mesma proporcao diminuindo os operacionais. As pessoas vem acompanhando esse desejo e querendo estar em trabalhos mais qualificados, contudo a contramao acontece no processo de qualificacao, pois como o conhecimento tecnico exige estudo, dedicacao, forca de vontade e superacao muitas pessoas acabam se sujeitando a disputar vagas operacionais enquanto que as empresas tem vagas sobrando nas areas tecnicas. Alem disso os conhecimentos tecnicos sao na sua grande maioria resultado do trabalho de equipe e as pessoas nao sao preparadas para essa realidade. Uma das formas de se buscar uma profissionalizacao tecnica e realizar um Curso Tecnico. Os cursos tecnicos trabalham com foco no desenvolvimento de competencias, sendo o segmento educacional que mais se aproxima da realidade tecnica das empresas. Na SETREM todos os cursos tecnicos tem estagios como um quesito obrigatorio pos curso. Com isso, muitas parcerias foram construidas ao longo dos anos com empresas de diversos segmentos. Hoje se vive uma situacao preocupante: temos mais vagas para tecnicos do que pessoas interessadas em se qualificar. Nao conseguimos dar conta de colocar no mercado de trabalho o numero de profissionais suficiente para atender a demanda das empresas parcerias. Com certeza essa realidade e vivenciada no Brasil todo e tende a se agravar. As pessoas que agarram as oportunidades e entendem que o investimento de recursos, tempo e garra para se profissionalizar podem fazer a diferenca no seu futuro estao se dando muito bem, crescendo profissionalmente e como pessoas e desenvolvendo os meios nos quais interagem.Um fato importante a salientar e que muitas vezes se vende a ilusao de que cursinhos rapidos, sem processos avaliativos e pedagogicos podem qualificar e fazer milagre pelo futuro profissional das pessoas. Quem compra essa ilusao, se decepciona. E