Por Alisson Laurindo1. Comece a mapear o seu networking, busque refazer os lacos com profissionais de sua area ou correlatas que lhe interessam bem como criar novos contatos.2. Reformule seu curriculo profissional. Sempre e bom estar prevenido com propostas inusitadas.3. Descubra uma maneira de relaxar. seja ela correr, ouvir musicar, malhar ou sair com os amigos.4. Se mantenha atualizados das noticias da sua area profissional e atualidades.5. Desenvolva um habito financeiro para polpar. Procure mais informacoes sobre bolsa de valores, CDB, Plano de Previdencia, etc.6. Leia livros. Isso fortalece seu vocabulario e serve de vitrine pessoal em conversas.7. Procure pelo menos realizar um curso de qualificacao com pelo menos 80h.8. Fortaleca suas amizades. Elas sao o futuro alegre para a sua vida.9. Tente nao reclamar.10. Crie estrategias para atingir objetivos. Crie metas a curto e medio prazo. Planeje sua carreia a longo prazo e acredite no que voce fez. Fusca 78 do Mateus Fusca 73 do Max reunidos pra a saida,,saindo de panambija na BRcomboio de fuscasparada no pedagioparada para esfriar os motoresparada para a fotoBrancozo,,,lindo este fuscabraza socadasocadera totalvoltando para kasa saindo de pejucara Churrasquinho basico no trevo o trio de fuscas do clube Brancozo do Mateus Verdao do Max vermeinho do Volnei 1 palmo do chao 2 palmos do chao (hehehe) 1 palmo do chaoCAMPE Conforme boletim de Instituicao fantasma o Governo apresenta uma nova proposta:PROPOSTA DO GOVERNO1) Remuneracao Incremento de 3% em 2009 e 3% em 2010 sobre o vencimento basico (alem da reposicao inflacionaria); Aumento na GF: 100 pontos na atividade interna e 105 pontos de saida na fiscalizacao, tendo este a possibilidade de chegar a 115 pontos. As demais faixas de acrescimo medio de 10 pontos.Obs.: Segundo o governo a soma desses dois fatores implicara um ganho real de 10%, em media, em 2009 e de 5% em 2010, para os ativos. Para os aposentados sera em torno de 16% e 10%, respectivamente.2) Incorporacao de PDF Como vantagem pessoal (reajustavel pelo indice linear concedido ao conjunto dos servidores). Calculado com base na remuneracao de fevereiro/2009 (ja com a terceira parcela do retorno do valor do ponto) e PDF maximo (100% de metas e 1,6 de recuperacao de credito); Ativos: 30% sendo 15% em fevereiro/2009 e 15% em fevereiro/2010; Aposentados: 30% sendo 15% em fevereiro/2009 e 15% em fevereiro/2010, condicionado a desistencia das acoes de CET e PDF.3) Subteto- Definido que sera, no minimo, de R$ 15.600,00.- Ainda esta para ser definido se vinculado ao Governador ou ao Desembargador.Fonte: http://www.sindsefaz.org.br/BOLETINS/boletim__336_anexo.htm.ANALISEO aumento proposto do valor da GF e um proposta indecente, da qual, nao levamos para nossa aposentadoria, portanto, nao pode ser aceita em hipotese nenhuma.LEIAM O QUE DIZ A LEI 8.210, ART. 21, 2o:Art. 21 - A Gratificacao de Atividade Fiscal sofrera os descontos previstos em lei e sera incorporada aos proventos de aposentadoria, integral ou proporcionalmente, quando o servidor a tiver recebido durante 5 (cinco) anos ininterruptos ou 10 (dez) anos interpolados. 2o - E vedada a incorporacao de percentual de Gratificacao de Atividade Fiscal superior a 100 % (cem por cento) do limite maximo previsto para