Apesar da grande resistencia a mudancapor parte de alguns lideres, o momento e de quebrar paradigmas. Entao, faco umconvite para que voce mude um conceito.Possivelmente o seu conceito de ecologiae o mesmo que se encontra nos dicionarios, ou seja, e a parte da biologia queestuda as relacoes entre os seres vivos e o ambiente em que vivem, bem como assuas reciprocas influencias. E isso mesmo?E o que dizer sobre o ambiente? Aofazer uma relacao com ecologia, normalmente, no nosso entendimento, este termoesta ligado aos aspectos da mae-natureza, enquanto vida selvagem, protecao aosanimais, poluicao dos rios, etc. Mas, ambiente e o local onde vivemos ou ondeestamos (tambem de acordo com os dicionarios). E isso inclui o ambiente da empresa. Afinal,dedicamos muito mais tempo da nossa vida ao trabalho. No nosso ambiente detrabalho...Enfim, sabemos que alguns teoricos dasciencias sociais foram buscar na fisica um termo para utilizar com as pessoas.Esse termo e a resiliencia que significa algo como poder de recuperacao aposesforco (ou estresse). Entao, fui a biologia para classificar um novo tipo delider. Falo novo porque nunca ouvir alguem falar que existisse talclassificacao. Estou falando do Lider Ecologico. Paraser classificado como tal, basta que o lider ao precisar tomar qualquerdecisao, leve em consideracao alguns fatores. Sao basicamente tres perguntasque aprendi fora do contexto organizacional, mas que resolvi adapta-las. Sao elas:1. Oresultado desta decisao e bom para mim?O lider pode, alias, deve seraltruista, mas, mesmo assim, precisa pensar nele mesmo tambem. A motivacao doseu pessoal e os resultados que a empresa espera sao de responsabilidade dele.A sua permanencia a frente do trabalho e da equipe tambem. Por essa razao,precisa ser bom para o lider.2. Oresultado desta decisao e bom para os meus liderados e para a empresa?O passo seguinte e analisar de queforma a decisao tomada vai impactar o seu publico interno e a empresa. Se forbom apenas para voce, nao tera apoio dos seus liderados, mas tera uma grandechance de nao dar certo. Pode ter certeza disto.3. Oresultado desta decisao e bom para a sociedade?Finalmente, responda: quais asconsequencias desta minha decisao para a sociedade? Pense no agora e a longoprazo. E lembre-se que voce faz parte desta sociedade. Assim, de uma forma oude outra, tambem sofrera as consequencias desta sua decisao.Se a resposta for positiva em todas astres opcoes, voce pode ter certeza que fara um excelente negocio. Mas, e se naofor tao positiva assim? Qual deve ser a atitude do lider? Ai, e voce quem devedecidir. Entretanto, para ajudar a decidir, voce pode recorrer a empatia (sepergunte: se eu estivesse no lugar do outro envolvido, gostaria que issoacontecesse comigo?), a etica (responda: ao tomar essa decisao, posso divulgarou precisarei esconder das pessoas?), a intuicao (reflita: o que o meu coracaoesta falando para mim, sobre isso?) e outras que atenderao as suasnecessidades. Recomendo que analise todas as alternativas em conjunto,incluindo aquelas que voce criou e nao foram citadas aqui.Indo de encontro a minha proposta demudanca, mas mostrando que ha espaco para a flexibilidade, recorro a um velhodito popular que afirma que, se cada uma fizer a sua parte, todos vao sairganhando. Assim, se