de Victor Frankl: elenao possuia muitas opcoes, mas adotou uma atitude orientada para o que estavaao seu alcance fazer.Isso e altamente transformador.2. Tenha um objetivo em menteTrace um objetivo e foque nasmetas mais desejadas por voce. Aqui trago uma sugestao minha: identifique quemvoce quer ser, social, pessoal e profissionalmente. Imagine esse horizonte e vaconstruindo pouco a pouco.Lembre-se: tudo nasce primeiro namente, para depois se tornar real.Portanto, voce precisa saberaonde quer chegar, o que quer conquistar e em quem quer se transformar.3. Primeiro faca o mais importantePara viver uma vida equilibrada,como falamos no inicio desse artigo, voce tem que reconhecer que nao pode fazertudo.VOCE TEM O DIREITO DE DIZER NAOQUANDO NECESSARIO E CONCENTRAR-SE NAS PRIORIDADES.E o que sao as prioridades?Prioridade e aquilo que voce definiu como de maior valor no habito 2, o quevoce quer ser e fazer. Para facilitar, faca uma lista simples dos papeis quevoce exerce: Por exemplo: Marido, pai, filho, gerente em sua empresa e etc.Depois, selecione seus objetivospara a proxima semana e pense em 2 ou 3 resultados importantes que voce queiraalcancar para cada um dos seus papeis. Atente-se sempre para que as acoesestejam alinhadas aos seus objetivos a longo prazo.Separe o tempo para trabalhar comcada objetivo. Identifique com precisao seus espacos de tempo e nao deixe deconsiderar a importancia que as outras pessoas tem para voce. Ninguem faz nadasozinho.4. Ganha X GanhaAs necessidades de cada uma daspartes devem ser satisfeitas por um esforco conjunto, ou seja, a negociacao eum processo de entendimento reciproco. Porem, o lado primitivo da nossa mentenos leva ao pensamento de que se alguem ganhou e porque alguem perdeu, masisso, segundo o autor, nao e uma verdade absoluta.Covey ve diferente, ele defendeque e possivel um jogo onde ambas as partes ganhem. Defende que a vida pode seruma arena cooperativa. As negociacoes devem ser mutuamente beneficas esatisfatorias e que as pessoas ou organizacoes que abordam conflitos a partirde uma atitude ganha x ganha possuemtres tracos de carater vitais, que sao: Integridade:comportam-se de acordo com o que voce acredita e com os valores que defende. Maturidade:sentimento que prioriza a nossa preocupacao pelos outros, mais ate do que pornos mesmos. Talvez esse seja o traco mais dificil de ser alcancado. Mentalidadeda abundancia: acreditar que ha muito para todos. Essa crenca nos ajuda apensar que as pessoas nao precisam sair perdendo. Todos podem sair ganhando.5. Comunicacao EmpaticaMas, o que e uma comunicacaoempatica?Em nosso cotidiano de trabalho, emesmo na vida privada, travamos uma guerra na qual as armas sao as palavras. Epouco comum as pessoas escutarem com a intencao de entender. Geralmente seescuta com a intencao de responder.Esse habito se destaca por enfatizar acomunicacao efetiva. E o mais emocionante e o mais simples para se colocar empratica imediatamente. Comunicar, ouvir e compreenderQuando satisfeitas asnecessidades fisicas de sobrevivencia, a prioridade do ser humano passa a ser ade atender a sobrevivencia psicologica, que e a de ser entendido e respeitado.Ao escutar com empatia, voce estarasatisfazendo essa necessidade, que, segundo Covey, esta dando ar psicologicoao outro.Nas organizacoes, a comunicacaotem como regra a compreensao mutua. Se ambas as partes se colocam em igualdadede condicoes,