professores e equipe pedagogica da UE, o uso de Conteudos Digitais Pedagogicos e equipamentos tecnologicos no ensino. Participacao das reunioes quinzenais de alinhamento de metas e acoes com as equipes das Regionais Pedagogicas e da Coordenacao de Tecnologia Educacional. Participacao nas formacoes e capacitacoes, realizadas na regiao de atuacao ou na sede.Durante as visitas as escolas, os servidores seguirao a seguinte metodologia: 1a Etapa: Sensibilizacao da equipe pedagogica quanto a importancia e beneficios do uso dos Recursos Digitais Pedagogicos; 2a Etapa: Apresentacao aos professores, divididos por areas de conhecimento, dos Recursos Pedagogicos Digitais que estarao disponiveis no site Conexao Professor e sua usabilidade no ensino, e apresentacao dos equipamentos e tecnologias ao alcance dos professores da UE; 3a etapa: Apresentacao dos Recursos Pedagogicos Digitais especificos de cada componente curricular, por bimestre, seguindo o Curriculo Minimo; orientacao com relacao a aplicabilidade dos recurso alinhadas ao Curriculo Minimo e Orientacoes Pedagogicas, utilizacao dos itens de avaliacao na preparacao dos alunos para as avaliacoes externas (SAERJ/Prova Brasil/Saerjinho/ENEM) 4a Etapa: Acompanhamento da utilizacao dos Recursos Pedagogicos Digitais aos professores e acompanhamento dos impactos de sua utilizacao nas avaliacoes externas nas escolas sob sua orientacao.PRE REQUISITOS Ser servidor efetivo da SEEDUC, ha no minimo 3 anos; Ser graduado e licenciado em alguma das areas de conhecimento da Educacao Basica ou em Area Pedagogia; Pos-graduacao (concluida ou cursando) Possuir dominio basico em tecnologia: internet e pacote Office;HABILIDADES E ATITUDES NECESSARIAS Capacidade de analise e de sintese; Fluencia verbal e escrita; Proatividade e iniciativa; Criatividade e inovacao; Atencao concentrada e difusa; Excelente relacionamento interpessoal; habilidade de conciliacao de grupos e capacidade de ouvir problemas e encontrar solucoes junto as equipes; Comprometimento; Discricao, postura profissional e etica; Visao integrada dos processos;JORNADA DE TRABALHO 40 horas semanais.(independente da carga horaria de matricula)GRATIFICACAO O servidor que atender ao perfil desejado recebera uma gratificacao de R$ 1.200,00 (hum mil e duzentos reais), independente da carga horaria de matricula.CRONOGRAMAEtapasPrazosPeriodo para envio dos curriculos e ficha cadastral13/06 a 24/06/2012Analise de Curriculos13/06 a 27/06/2012Informacao dos candidatos aptos na 1 etapa pelo setor demandante a CRS28/06/2012Convocacao para Avaliacao de Perfil29/06/2012Avaliacao de Perfil03/07 a 05/07/2012Informacao da CRS ao setor demandante dos aprovados07/07/2012Divulgacao do resultado final09/07/2012Periodo para Movimentacao11/07/06 a 13/07/2012Inicio das atividades16/07/2012Para participar, converse com o seu Gestor e apos, faca o download da ficha cadastral, preencha a mesma e envie juntamente com seu curriculo resumido em anexo ate 24/06/2012, contando a sua vida funcional na SEEDUC, para processoseletivo@educacao.rj.gov.br Em caso de duvidas, favor entrar em contato com a Coordenacao de Recrutamento e Selecao, atraves do telefone (21) 2380-9111.Nao se esqueca de preencher e enviar a ficha cadastral, em destaque, os itens relacionados: nome, matricula, Unidade de lotacao, cargo efetivo, disciplina de ingresso, disciplina de atuacao, data de admissao, diretoria regional administrativa de interesse, cargo desejado e o motivo da participacao na mobilidade.A omissao nas informacoes acima implicara na exclusao de sua participacao.Faca o download da ficha de inscricao.