a implantacao e o desenvolvimento do Sistema Municipal deCultura;5.3 Fomentar a cooperacao entre os entes federados, os agentes publicos e privadosatuantes na area cultural;5.4 Fomentar a integracao e interacao dos atores publicos e sociais na execucao daspoliticas, programas, projetos e acoes desenvolvidas;5.5 Reconhecer a complementaridade nos papeis dos agentes culturais;5.6 Reconhecer a transversalidade das politicas culturais;5.7 Respeitar a autonomia dos entes federados e das instituicoes da sociedadecivil;5.8 Promover transparencia e compartilhamento das informacoes;5.9 Promover a descentralizacao articulada e pactuada da gestao, dos recursos e dasacoes;5.10 Pleitear a ampliacao progressiva dos recursos contidos nos orcamentospublicos para a cultura.5.11- Promover a inter-relacao entre os orgaos e entidades que administram acultura na cidade (o orgao gestor municipal de cultura, Secretaria Municipal deEducacao, UEPG-PROEX, SESC, SESI, SEST, Nucleo Regional de Educacao, etc...), pormeio de trabalho conjunto com uma melhor coordenacao de acoes, perseguindo osmesmos objetivos.5.12 - Encaminhar o resultado das Conferencias Municipais de Cultura a todos osorgaos publicos, com atuacao na area cultural e tambem as empresas que investemem cultura com deducao em impostos, para que as suas acoes atendam as politicasculturais da cidade de Ponta Grossa, entendendo-se que o atendimento daspoliticas culturais nao e de responsabilidade apenas do orgao gestor municipalde cultura, mas de todos os que administram recursos publicos, advindos deimpostos e contribuicoes. 5.13 -Disponibilizar, atraves do gestor municipal de cultura, na forma impressa paraconsulta publica nos espacos publicos culturais da cidade o documento dasdiretrizes aprovadas em Conferencia.5.14 - Desenvolver um planejamento de acoes conjuntas e complementares daadministracao cultural, artistas e empreendedores, evitando o desperdicio emaximizando resultados.5.15 - Estimular o inter-relacionamento dos artistas, promotores culturais esuas entidades representativas para enriquecer a producao cultural nomunicipio, evitando o individualismo e acoes fragmentadas.5.16 - Resgatar e dar continuidade aos programas e projetos culturais do orgaogestor municipal de cultura, adaptando-os as necessidades do momento e aosavancos obtidos, atraves de avaliacoes periodicas nas Conferencias Municipaisde Cultura.5.17 - Divulgar, no minimo anualmente, o orcamento do municipio para a areacultural com o respectivo valor empregado em cada segmento e tambem o resultadodas acoes realizadas, para melhor avaliacao dos projetos e da pertinencia dasua continuidade. 5.18 - Realizar avaliacao dos avancos obtidos em cada segmento a partir dosinvestimentos realizados e na repercussao no desenvolvimento cultural, social eeconomico para a populacao.5.19 - Destinar os recursos do FMC Fundo Municipal de Cultura igualmenteentre os segmentos culturais para aplicacao em acoes atraves de projetos convocados poreditais, orientados por regulamentos definidos pelos integrantes de cadasegmento e aprovado pelo Conselho Municipal de Politica Cultural.5.20 - Pleitear o aumento da dotacao orcamentaria para o FMC Fundo Municipalde Cultura. 5.21 - Promover o planejamento e a operacionalizacao da integracao dossetores envolvidos no fomento da cultura local (educacao, turismo,patrimonio, meio ambiente, saude e demais setores afins).5.22 Promover projetos culturais nos espacos educativos da cidade e divulgar os jaexistentes.5.24 - Criacao de um inventario cultural cominformacoes dos atores culturais da cidade.5.25- Realizar oficinas para a elaboracao de projetos para Lei de Incentivo aCultura.5.26- Incentivar a producao cultural com vistas a inclusao de pessoas comdeficiencia.6 Divulgacao da Cultura:6.1 - Promover e/ou estimular apublicacao de periodicos culturais. 6.2 - Organizar a agenda cultural