fez uma pergunta, para quem olham as pessoas?Quem. elas esperam ouvir?O verdadeiro teste de lideranca nao e o ponto de partida, mas o ponto de chegada.Sete aspectos fundamentais na vida dos lideres que os azem se destacar:Carater, Relacoes, Conhecimento, Intuicao, Experiencia, Exitos passados e Capacidade. So lideres seguros delegam poder aos outros:Existem lideres que tem o habito horrivel de se livrar dos lideres fortes. O melhor lider e aquele que tem percepcao suficiente para escolher homens competentes que facam o que ele quer que se faca, e autodominio suficiente para nao se intrometer no trabalho deles. O modelo de lideranca de delegacao do poder, no qual todas as pessoas recebem funcoes de lideranca, se opoe ao poder da posicao. A capacidade que as pessoas tem de realizar e determinada pela capacidade que tem o seu lider de delegar poder. O lider sabe exaltar os pontos positivos de seus liderados, bem como identificar os pontos criticos e lidar com eles, advertindo, aconselhando e discutindo as solucoes. Credibilidade: A intuicao aponta caminhos que nao sao tao obvios nem tao facilmente explicaveis. Experiencia nao garante credibilidade, mas encoraja as pessoas a lhe dar uma chance de provar que voce e capaz. A atuacao das duas e ponto forte para a credibilidade do lider. 10 REQUISITOS PARA SER UM BOM LIDER:Tanto os que ia sao lideres como os que esperam ser, devem estar conscientes dos seguintes requisitos: Caracteristicas da lideranca evangelica Capacidade de lideranca e um dom de DEUS.Essa capacidade dever ser desenvolvida pela educacao, instrucao e treinamento.No reino de DEUS a lideranca dever ser exercida por aqueles que demonstram desejo de servir e nao de aparecer. O evangelho em si e um servico de DEUS aos homens e destes aos seus semelhantes. Examine-se e veja se o seu desejo e motivado pelo desejo de servir ou, de ser reconhecido.Facilidade de expressao e conhecimentos gramaticais ajudam o lider na tarefa de comunicar. Quanto melhor fora a vida devocional do lider, melhor sera a sua lideranca.Todo lider deve conhecer regras parlamentares. Isso o ajudara na direcao de reunioes ou assembleias de carater administrativo.Ao lider nao pode faltar o conhecimento basico de boas maneiras; isso o ajudara no seu intercambio social.Conhecimento especifico e profundo do que diz respeito ao seu campo de acao e generalizado, em outros assuntos, sao necessarios ao bom lider.Firmeza, humildade e amor, precisam estar juntos, sempre, na acao do lider evangelico. Pontualidade nos compromissos e horarios, deve ser uma caracteristica marcante do lider cristao.Nao se pode exercer uma boa lideranca sem conhecimento profundo da vida e dos problemas dos liderados.Para ocupar um posto de lideranca e preciso conhecer bem a historia, principios, leis, estatutos, regimento e tudo mais que diga respeito a organizacao onde sera exercida a lideranca.Conhecer bem as Escrituras e as Doutrinas que caracterizam o grupo, igreja ou denominacao, sao essenciais a uma lideranca capaz e eficiente.Acerto na escolha de auxiliares dera tranquilidade ao lider.Administracao em grupo (diretoria) com distribuicao de tarefas, devera manter a unidade na pluralidade de acao. O lider evangelico ao ter que tomar uma decisao deve observas o