Assedio Moral no Servico PublicoCom o objetivo de coibir o Assedio Moral no Trabalho &ndash; a DSAS, por meio da Gerencia de Saude Ocupacional(GESAO), disponibiliza informacoes contidas no Manual &ldquo;Assedio Moral do Servico Publico &ndash; Manual deDiretrizes e Procedimentos, visando orientar as acoes de implementacao do Capitulo IX &ndash; Programa de Prevencao doAssedio Moral/SC &ndash; do Manual de Saude Ocupacional, instituido pelo Decreto no 2709, de 27 de outubro de2009.O assedio moral no trabalho desestabiliza a vitima no exercicio de suas funcoes e caracteriza-se por praticas reiteradasde humilhacoes e constrangimentos prolongados durante a jornada de trabalho. Destaca-se que configurar o assediomoral no trabalho significa caracterizar condutas efetivamente graves e recorrentes.Maiores esclarecimentos, entrar em contato com a GESAO, pelos telefones: (48) 3212-5106 ou (48) 3212-5157, e-mail:gesao@sea.sc.gov.br.- Manual de Assedio Moral no Servico Publico - Diretrizes e Procedimentos- Folder Assedio MoralPortal do Servidor Publico de Santa Catarinahttp://www.portaldoservidor.sc.gov.br/ Fornecido por Joomla! Produzido em: 17 December, 2011, 19:12Portal do Servidor Publico de Santa Catarina - Pagina Inicialwww.portaldoservidor.sc.gov.brPortal do Servidor http://portal.mec.gov.br/seb/index.php?option=content&task=view&id=945 Se a crianca vive sob critica negativa,Ela aprende a condenar;Se a crianca vive sob hostilidade, Ela aprende a brigar;Se a crianca vive ridicularizada, Ela aprende a ser timida;Se a crianca vive sob humilhacao, Ela aprende a sentir-se culpada;Se a crianca vive com tolerancia, Ela aprende a paciencia;Se a crianca vive com encorajamento, Ela aprende a ter confianca;Se a crianca vive com compreensao, Ela aprende a justica;Se a crianca vive com seguranca, Ela aprende a ter fe;Se a crianca vive com aprovacao. Ela aprende a gostar de si mesma;Se a crianca vive com aceitacao e amizade, Ela aprende a achar amor no mundo. http://portal.mec.gov.br/seb/index.php?option=content&task=view&id=263&Itemid=253 Assim acontece com a gente.As grandes transformacoes acontecemquando passamos pelo fogo.Quem nao passa pelo fogo, fica do mesmo jeito a vida inteira.Sao pessoas de uma mesmice e uma dureza assombrosa.So que elas nao percebem e acham que seu jeitode ser e o melhor jeito de ser.Mas, de repente, vem o fogo.O fogo e quando a vida nos lanca numa situacao que nunca imaginamos:a dor. Pode ser fogo de fora: perder um amor, perder um filho, o pai, a mae,perder emprego ou ficar pobre. Pode ser fogo de dentro: panico, medo - ansiedade, depressao ousofrimento,cujas causas ignoramos. Ha sempre o recurso do remedio: apagar o fogo!Sem fogo o sofrimento diminui.Com isso, a possibilidade da grande transformacao tambem. Imagino que a pobre pipoca, fechada dentro da panela, la dentro cada vezmais quente, pensa que sua hora chegou: vai morrer. Dentro de sua casca dura, fechada em si mesma, ela nao pode imaginar umdestino diferente para si. Nao pode imaginar a transformacao que esta sendo preparada para ela.A pipoca nao imagina aquilo de que ela e capaz.Ai, sem aviso previo, pelo poder do fogo a grande transformacaoacontece: BUM!!!E ela aparece como uma outra coisa completamente diferente, algo que elamesma nunca havia sonhado. Bom, mas ainda temos o pirua, que e o milho de pipoca que se recusa aestourar. Sao como aquelas pessoas que, por mais que o fogo esquente,se recusam a mudar. - Elas acham que nao pode existir coisa mais maravilhosa do que ojeito delas