CHAPA 302 VALORIZACAO E TRABALHO Titular: JOSE SILVINO DE CARVALHO, Suplente: TEREZINHA APARECIDA BORGES DIAS Nome na Cedula: SILVINO, titular e TEREZINHA DIAS, suplente 1-MINI-CURRICULUM JOSE SILVINO DE CARVALHO Formacao Profissional: Graduacao: Eng. Agronomo pela Universidade Federal do Ceara em 1973: Pos-Graduacao; Especializacoes: Protecao de Plantas pela UFV/MG; Engenharia do Controle da Poluicao Ambiental pela Faculdade de Saude Publica da USP. Experiencia Profissional: EMATER MG Planejamento, Assistencia Tecnica e Extensao Rural; BASF Brasileira S/A; EMATER - DF - Planejamento, Assistencia Tecnica e Extensao Rural; Ministerio da Agricultura, Pecuaria e Abastecimento - MAPA Brasilia/DF, como Eng. Agronomo Fiscal Federal Agropecuario, onde ocupou os cargos: Assistente da Divisao de Conservacao do Solo e Agua do Departamento Nacional de Engenharia Rural; Chefe da Secao de Produtos Fitossanitarios da SDA;Chefe da Divisao de Defesa Sanitaria Vegetal da SDA;Chefe da Secao de Ocorrencias Fitossanitarias;Assistente da Coord. Geral de Defesa Sanitaria Vegetal;Representante do MAPA no Comite do Codex Alimentaris para Residuo de Pesticidas da FAO;e Delegado do Brasil na UNIDO.Experiencia no Sistema: Presidente da Associacao dos Engenheiros Agronomos do DF (AEA-DF) por dois mandatos. Conselheiro Regional do CREA-DF no 5 mandato. Coordenador da: Camara Especializada de Agronomia;Comissoes de: Etica; Renovacao do Terco por duas vezes; Tomada de Contas do CREA-DF por duas vezes;Diretor do Departamento de Fiscalizacao do CREA-DF em 2003 e 2009; Vice-Presidente da CONFAEAB da Regiao Centro Oeste; Fundador do Sindicato dos Engenheiros Agronomos do DF SEAGRO/DF; Membro fundador e Vice-presidente da Organizacao pela Valorizacao da Engenharia, Arquitetura e Agronomia OEAA; TEREZINHA APARECIDA BORGES DIAS Formacao Profissional: Graduacao: Engenheira-Agronoma formada da pela Universidade de Brasilia UnB; Pos-Graduacao: Mestre em Ecologia pela Universidade de Brasilia UnB. Experiencia Profissional REALPLAN Planejamento Agropecuario; SEMEAR Planejamentos Agropecuarios, ONIPLAN Planejamento e Consultoria; EMBRAPA Recursos Geneticos e Biotecnologia onde ocupou as funcoes de: Curadoria de Plantas Medicinais, Biocidas, Corantes e Condimentares; Coordenadora de projetos de resgate de germoplasma em areas sob impacto e de conservacao de plantas medicinais; Atualmente, coordena o Projeto de Agricultura Familiar indigena, Conservacao e Seguranca Alimentar. Politica agricola, ambiental e de seguranca alimentar: Conselheira da Embrapa junto ao: CONSEA Conselho Nacional de Seguranca Alimentar e Nutricional; CGEN Conselho Gestor do Patrimonio Genetico; Membro da comissao de avaliacao de projeto da carteira de projetos indigenas/ MDS/MMA. 2- PLANO DE TRABALHO 1-Participar das reunioes plenarias do CONFEA, CREA-DF e entidades, retornando a base, o cumprimento do Plano de Trabalho; 2- Valorizacao profissional, das entidades de classe e sindical;3- Propor o aumento do valor que o CONFEA disponibiliza para as entidades realizarem eventos de valorizacao e qualificacao profissional e aumentar o percentual das ARTs para as mesmas;4- Fortalecer e modernizar a verificacao e fiscalizacao das atividades profissionais nos CREAs;5- Propor e apoiar a criacao e mecanismos de melhoria da ordem publica e social, urbana e rural;6- Cumprir e fazer cumprir o Codigo de Etica, Legislacao Profissional e o Planejamento Estrategico do CONFEA;7- Resgatar e implementar as propostas aprovadas nos CNPs e buscar a realizacao das mais objetivas;8- Propor a modernizacao do ensino em nivel de graduacao e incentivar parcerias entre entidades de classe e sindicais na educacao continuada;9- Propor, apoiar e