respeito desses trabalhadores (onde estao? quantos sao? para quem trabalham? quem os trouxe? como vieram?). O auditor pede uma articulacao mais efetiva dos orgaos publicos em torno da questao e destaca os problemas da falta de confianca nos agentes do poder publico ("pacto de silencio") e da baixa conscientizacao do consumidor brasileiro. Acordo e posicao Pressionada por denuncias anteriores, a Marisa - assim como as outros magazines do setor - ja tinha assinado um Termo de Ajustamento de Conduta (TAC) com o Ministerio Publico do Trabalho (MPT) em 2007. No documento proposto pela Procuradoria Regional do Trabalho da 2a Regiao (PRT-2), a rede varejista se compromete a tomar providencias (por meio de advertencias no site, clausulas em contratos comerciais e de visitas periodicas a fornecedores) no sentido de evitar ligacoes com oficinas com trabalho ilegal. Em resposta a Reporter Brasil, a Marisa insiste que "nao mantem e nunca manteve vinculos com trabalhadores estrangeiros em situacao de vulnerabilidade ou trabalhadores contratados com condicoes de irregularidade" e que "a situacao detectada pelos auditores nao e de responsabilidade direta ou indireta da Marisa". "E importante registrar que a Marisa cumpre rigorosamente o TAC celebrado com o Ministerio Publico do Trabalho", completa o advogado Jose Luis Oliveira Lima, que respondeu em nome da empresa. "Pelo TAC, a Marisa nao ficou responsavel pela cadeia produtiva, mas sim pelos fornecedores devidamente credenciados, e nao ha no relatorio de inspecao nenhuma constatacao de trabalho [escravo] nesses fornecedores". Segundo o advogado, a Marisa foi "alem no cumprimento do TAC" e "solicitou auditoria nao apenas nos seus fornecedores credenciados, mas tambem nos fornecedores destes". A empresa nao esclarece, porem, nem quais sao os criterios adotados e nem se as subcontratadas da Dranys/Gerson de Almeida/Elle Sete, caso da CSV, foram em algum momento auditadas. A empresa, que alega ter investido cerca de R$ 30 milhoes nos ultimos tres anos em responsabilidade social, sustenta que nao existe conivencia ou incentivo a subcontratacao. "Cada contratado se organiza segundo criterios proprios, inerentes a particularidade de cada segmento. A Marisa nao tem acesso ou ingerencia a estrutura de custo de seus fornecedores", acrescenta a rede varejista, que nega ter controle do conjunto do processo produtivo, como afirmam os auditores fiscais. Por iniciativa da Associacao Brasileira do Varejo Textil (Abeim) - que engloba outras redes como C&A, Riachuelo e Renner -, a Marisa anuncia que a implantacao de um novo modelo de certificacao voluntaria para combater condicoes degradantes de trabalho ja esta em fase avancada de negociacoes. "A Marisa, sempre com o intuito de aperfeicoar o seu controle aos fornecedores, encampou a iniciativa da Abeim. Esse sistema vem sendo desenvolvido desde agosto de 2009, sendo um processo complexo que envolve varias empresas do mercado, inclusive, empresas certificadoras", adianta. A grande novidade, confirma o advogado, e a uniao de forcas com a finalidade de aumentar o controle no setor. "O modelo proposto visa atingir a cadeia produtiva numa maior profundidade, considerando sua enorme pulverizacao". Para a Marisa, "o mercado nao pode prescindir de acoes de fiscalizacao conjunta envolvendo os aparatos de fiscalizacao dos fiscos Federal e Estaduais", com