Clique no titulo para acessar a pagina Nos, abaixo assinados, esperamos sinceramente, com esse instrumento democratico que e o abaixo-assinado, sensibilizar as autoridades do Ministerio do Planejamento, Orcamento e Gestao - MPOG e a Diretoria da Caixa Economica Federal, para que entrem em entendimentos com o proposito de atender urgentemente a nossa justa e premente reivindicacao de aumento consideravel no quadro de empregados para a Caixa Economica Federal, em numero suficiente para propiciar um atendimento condizente com as necessidades e direitos dos usuarios e funcionarios desse banco publico. O numero insuficiente de empregados tem acarretado, alem do precario atendimento aos usuarios, diversos problemas no dia-a-dia dos funcionarios, como sobrecarga de servico, extrapolacao de jornada, estresse, doencas do trabalho... e, esses problemas, ha muito tempo por nos enfrentados, comecaram a se agravar com o inicio da demanda referente ao programa do Governo Federal Minha Casa, Minha Vida, sendo assim, faz-se urgente a contratacao de mais empregados e para que essa reivindicacao seja atendida com urgencia, subscrevemos: Sao Paulo As pessimas condicoes de trabalho nos bancos estao levando centenas de bancarios ao suicidio. Segundo pesquisa inedita da Universidade de Brasilia (UnB), 181 bancarios deram cabo a propria vida no Brasil entre 1996 e 2005, uma media de um suicidio a cada 20 dias. Entre as principais causas que levam o trabalhador a tomar essa medida extrema estao as pressoes para o cumprimento de metas, a falta de funcionarios para muitas tarefas, o assedio moral e perseguicoes gratuitas. O medo do desemprego ou de retaliacoes tambem abre uma brecha para o sofrimento.O estudo demonstrou que qualquer pessoa considerada normal esta sujeita a passar pelo mesmo processo. Por mais equilibrada que seja a pessoa, caso nao encontre solucoes praticas para livrar-se das causas do sofrimento, seja por meio de uma remocao para outro setor na empresa, seja por meio da troca de emprego ou aposentadoria, a possibilidade de adoecimento e enorme. Alguns somatizam doencas fisicas, outros desenvolvem transtornos mentais. De forma extrema, alguns entendem que a vida nao merece ser vivida, optando pela radicalizacao por meio do suicidio, explica o pesquisador Marcelo Finazzi, mestre em administracao pela UnB e autor da dissertacao Patologia da Solidao: o suicidio de bancarios no contexto da nova organizacao do trabalho, em entrevista para o do Instituto Humanitas Unisinos.O pesquisador, que tambem e funcionario do Banco do Brasil, associa a taxa de suicidios e doencas do trabalho as transformacoes ocorridas no mercado financeiro a partir da decada de 1990. No periodo, 430 mil bancarios foram demitidos no Brasil. Se antes os bancos tinham lucros com a inflacao, apos 1995 o papel do bancario mudou. Ele passa a ser vendedor e consultor. As cobrancas se acentuaram, afirmou em entrevista para o site da UnB. O vinculo estabelecido entre as empresas e o trabalhador muda bruscamente e passa a ser o de submissao. Cabe ressaltar que as reengenharias organizacionais tambem costumam resultar em enorme sofrimento, pois quase sempre geram demissoes, mais trabalho para os que mantem o emprego e, nao raro, desorganizacao completa da vida pessoal do sujeito. A perda do equilibrio se