nisso e, em muitos processos de producao de conhecimento ainda vamos precisar disso, por muitoooo tempo. O que muda na educacao e o momento e o que esses jovens querem. O momento e especial: a saida da adolescencia para o tumultuado ingresso no mundo do trabalho. O momento e especial: o me afirmar e reafirmar como ser humano e como pessoa e, por isso a forma de trabalho em termos pedagogicos num processo de formacao profissional e tao importante. E necessario nos aproximarmos do mundo do trabalho, aproximarmos esses jovens desse mundo e, para isso e preciso simular o mundo do trabalho, cobrando objetivos, prazos, envolvimento, trabalho em equipe, integracao, responsabilidade, conquista das vitorias e, apos o atingimento dos objetivos definidos, a busca por novos objetivos. As empresas tambem produzem conhecimento, hoje em muitos setores a producao de conhecimento e o desenvolvimento de competencias tecnicas e humanas sao o diferencial e o que leva as empresas a despontarem na lideranca de processos, produtos e servicos. As insttuicoes estao indo em busca de processos de lideranca que possibilitem a seus colaboradores avancar, evoluir, crescer. Os cursos tecnicos precisam caminhar na mesma direcao, precisam orientar seus estudantes, mostrar o caminho e os conduzir ao amadurecimento pessoal e profissional, ou seja, ajuda-los a dar mais um passo no seu processo de humanizacao.O resultado dos projetos a cada final de semestre, me deixa feliz e orgulhosa e faz tambem com que eu me desacomode. Em cada um desses momentos aprendo coisas novas e penso, a partir disso, em novos desafios e novos processos de aprendizagem, para novamente ter a oportunidade de aprender com pessoas mais novas e que eu nem conhecia. Esses sao ciclos e, avaliando a necessidade de produzirmos conhecimentos e de desenvolvermos capacidade, penso ser a possibilidade mais plausivel para que possamos nos manter ativos nesse mundo. Criamos isso em termos tecnologico, incentivando as pessoas a socializarem as suas producoes. Agora precisamos ter a consciencia que precisamos transformar isso em diferenciais competitivos, aproveitando o que foi criado primeiramente no mundo virtual e que podemos aproveitar nas nossas equipes de trabalhos e nos nossos processos de formacao profissional e pedagogica, ou seja, precisamos dividir a responsabilidade de producao de conhecimento e de aperfeicoamento e criar ciclos para que as pessoas se envolvam fisicamente com isso e tenham prazer em ensinar e compartilhar com os outros os seus conhecimentos, nao apenas produzir, mas tambem socializar. Diz-se que as pessoas aprendem com muito mais facilidade e eficacia no momento em que sao desafiadas a ensinar as outras pessoas. Aqui penso que esteja o pulo do gato dos projetos, pois os estudantes sao desafiados a aprender, produzir algo com o que aprenderam, usando valores para isso (desenvolvimento das competencias) e, ao mesmo tempo ensinar e repassar isso a outras pessoas e aos proprios professores. Existem um pensamento muito importante que diz As pessoas ajudam a construir o mundo que elas ajudaram a pensar Dale Carnegie. Isso com certeza e mais uma prova de que o resultado dos projetos e o que se faz dentro do Curso Tecnico em