a tecnica de producao. A jornada de trabalhochegava a 18 horas diarias, um terrivel desrespeito, sem falar nas condicoessubumanas, falta de higiene, falta de ventilacao, e tudo o mais.A Revolucao Francesasuprimiu essas corporacoes, e a liberdade de comercio e tambem a liberdade detrabalho passou a desmistificar o individuo e o Estado, organizando-se etransformando o trabalho em emprego e discriminando o salario. Isso ja erapreconizado, segundo a Revolucao Industrial, surgindo a maquina a vapor, amaquina de fiar, e outras mais. Com o aperfeicoamento destas maquinasmaravilhosas, houve a principio do desemprego. O que houve foi a dinamizacao dohomem, para operar as maquinas, fazendo surgir o trabalho assalariado,formalizado em tempo determinado, e todos os pressupostos a que o trabalhadortem direito na atualidade.Dessa forma, surgiu areuniao dos trabalhadores, e sua associacao para reivindicar melhores condicoesde salarios, de trabalho, diminuicao das jornadas excessivas e a exploracao demulheres e criancas.Segundo Carrion[9], os fatores internos quemais influenciaram no surgimento do Direito do Trabalho no Brasil foram omovimento operario, do qual participaram imigrantes com inspiracoesanarquistas, caracterizado por inumeras greves em fins de 1800 e inicio de1900; o surto industrial, efeito da Primeira Guerra Mundial, com a elevacao donumero de fabricas e operarios; e a politica trabalhista de Getulio (1930).2 LEIS TRABALHISTASORDINARIAS NA HISTORIA2.1 ObjetivoPara Giordani[10], o objetivo das leis trabalhista era coibir osabusos com os empregados, os quais passaram a ser protegidos juridica eeconomicamente. 2.1.1 Leis Lei de Peel (1802) Inglaterra - Prescreveu a jornada de trabalhopara os menores de 16 anos para 12 horas. Lei (1813) Franca - Proibiu o trabalho de menores em minas. Lei (1814) Franca - Foi vedado o trabalho aos domingos e feriados. Lei (1839) Franca - Proibido o trabalho de menores de 9 anos e ajornada era de 10 horas para os menores de 16 anos. Lei (1886) Italia - Promoveu a lei para proteger o trabalho damulher e do menor nas areas insalubres / perigosas[11] Lei (1939) Alemanha - Proibiu o trabalho de menores de 9 anos2.2 Da Natureza JuridicaA natureza juridicapressupoe a sua definicao. Dessa forma, pode-se retirar a sua essencia por umadeclaracao, suas composicoes acordam entre as partes litigantes; acordo, suaclassificacao de distribuicao em classes, entre outros.Segundo Pinho[12], elementos fundamentais teraoque enfocar um Instituto de Direito, ou mesmo um ramo juridico, nesse caso,sendo o Direito do Trabalho, integrando-se a sua composicao especifica, atemesmo ao conjunto mais proximo de figuras juridicas no universo do Direito,expondo-se, entretanto seus elementos constitutivos fundamentais.Esse universo de Direitovem se subdividindo entre os mais diversos ramos especializados de Direito. Osdois grandes grupos sao: o Direito Publico e o Direito Privado.Direito Privado e o ramo dodireito positivo, que reune normas que regem as relacoes entre individuos domesmo pais e destes com o Poder Publico, garantindo, assim, as atividades e osinteresses de cada um; opondo-se ao direito privado. E o Direito Publico, quetambem e um dos ramos do direito positivo.O Direito Publico regula eorganiza o poder e a ordem politica. Ele tambem regula o seu funcionamento,suas relacoes e os interesses do Estado entre seus agentes e a coletividade,opondo-se, entao, igualmente ao direito privado.A natureza juridica doDireito do Trabalho e ainda