ultima remuneracao integral equivalente a um mes de trabalho, nao sujeito ao limite maximo do salario de contribuicao, observado o disposto no inciso I deste artigo em caso de salario variavel;III - para a segurada empregada domestica, corresponde ao valor do seu ultimo salario de contribuicao sujeito aos limites minimo e maximo de contribuicao, observado o inciso II, 1o do art. 170;IV - para as seguradas contribuinte individual, facultativa, segurada especial que esteja contribuindo facultativamente, para as que mantenham a qualidade de segurado observado o paragrafo unico do art. 341, corresponde a 1/12 (um doze avos) da soma dos doze ultimos salarios de contribuicao, apurados em periodo nao superior a quinze meses, anteriores ao fato gerador, sujeito aos limites minimo e maximo do salario de contribuicao; eV - para a segurada especial que nao esteja contribuindo facultativamente, corresponde ao valor de um salario minimo. 1o A renda mensal do salario maternidade de que trata o IV do caput, sera no valor de um salario minimo, se no periodo dos quinze meses inexistir salarios de contribuicao. 2o Entende-se por remuneracao da segurada empregada:I - fixa, e aquela constituida de valor fixo que varia em funcao dos reajustes salariais normais;II - parcialmente variavel, e aquela constituida de parcelas fixas e variaveis; eIII - totalmente variavel, e aquela constituida somente de parcelas variaveis. 3o O beneficio de salario-maternidade devido as seguradas trabalhadora avulsa e empregada, exceto a domestica, tera a renda mensal sujeita aolimite maximo fixado no art. 37, XI da Constituicao Federal, nos termos do art. 248 do mesmo diploma legal.Art. 207. No caso de empregos concomitantes ou de atividade simultanea na condicao de segurada empregada com contribuinte individual ou domestica, a beneficiaria fara jus ao salariomaternidade relativo a cada emprego ou atividade, observadas as seguintes situacoes:I - inexistindo contribuicao na condicao de segurada contribuinte individual ou empregada domestica, em respeito ao limite maximo do salario de contribuicao como segurada empregada, o beneficio sera devido apenas nesta condicao, no valor correspondente a remuneracao integral dela; eII - se a segurada estiver vinculada a Previdencia Social na condicao de empregada ou trabalhadora avulsa, com remuneracao inferior ao limite maximo do salario de contribuicao e, concomitantemente, exercer atividade que a vincule como contribuinte individual:a) tera direito ao salario-maternidade na condicao de segurada empregada ou trabalhadora avulsa com base na remuneracao integral; eb) o beneficio como segurada contribuinte individual tera a renda mensal calculada na forma do inciso IV do caput do art. 206, podendo ser inferior ao salario minimo, considerando que a somatoria de todos os beneficios devidos nao pode ultrapassar o limite maximo do salario de contribuicao vigente na data do evento.Art. 208. Se apos a extincao do vinculo empregaticio o segurado ou a segurada tiver se filiado como contribuinte individual, facultativo, ou segurado especial que esteja contribuindo facultativamente e, nessas condicoes, ainda que cumprida a carencia, nao contar com as doze contribuicoes necessarias para o calculo da RMI, serao consideradas para efeito do periodo de calculo as contribuicoes como empregada, observado que:I - a RMI consistira em 1/12 (um doze avos) da soma dos