Por Angelita Lombarde DivinoE importante que nos secretarios executivos tenhamos capacidade e visao para podermos tracar rumos para a vida pessoal, profissional, social e familiar, ampliando a analise entre efeitos e causas e incorporando principios e contextos, criando assim, a oportunidade para o nascimento de um perfil empreendedor latente.Tenhamos consciencia de nosso perfil profissional, nao corramos o risco da memoria, ousemos mudar caracteristicas, nao deixando que nossas vidas sejam apenas um pano de fundo, devemos sentir emocao em cada ato, cada decisao. Deixemos que o profissionalismo nos instigue a mobilizacao de nossas aptidoes, pratiquemos o ensino do empreendedorismo, e necessario inovar e ocupar o nosso espaco no mercado de trabalho. Sejamos flexiveis, tenazes, difundindo o conhecimento, informando com precisao, sendo ageis e transparentes em nossas tomadas de decisoes, pois esse e um fator diferencial na gestao do conhecimento.Prazer e emocao constituem temperos imprescindiveis; aprendamos com o ato de aprender, fomentemos ideias emergentes, pois estar apto ao novo, contempla o desafio do novo paradigma. O centro de formacao somos nos e nao a tecnica ou a ferramenta, devemos estar sempre preparados para "aprender a aprender", o nosso conhecimento e aprimoramento tem de ser mutante. Sejamos capazes de definir a partir do indefinido, criando, ousando e redefinindo. Induzamo-nos ao "conhecer", tendo uma visao holistica da organizacao. Facamos com que nossas experiencias praticas e teoricas, sejam vivenciadas no mundo real.Estejamos dispostos a ter em mente um conjunto de ideias, atitudes e comportamentos que nos predispoem a "sermos criativos", estando preparados para as mudancas ambientais e comportamentais que regem os novos paradigmas, identifiquemos as oportunidades e saibamos agarra-las. O grande conhecimento nao esta apenas nos livros, mas na leitura e interpretacao do mundo, fora deles. Nao sejamos impassiveis, e necessario que saibamos identificar, assimilar e aplicar, aquilo que se precisa, no momento proprio e na intensidade adequada. Divulguemos informacoes para que possamos gerar conhecimento, sejamos capazes de darmos suporte as decisoes gerenciais, possuindo um atendimento diferenciado.Temos de ter respeito e reconhecimento ao "ser humano", pois no mundo em que estamos, sobrevivem as pessoas e as instituicoes que tiverem capacidade de mudar e construir uma estrada que conduz a novas fronteiras, tendo como uma de suas premissas, o encurtamento de distancia entre classes sociais, credos e racas, mantendo a relacao fisica e virtual intercontinental, contemplando a nocao de ideia global.Precisamos de academicos e profissionais, capazes de se envolver na formacao humana e convencer com argumentos satisfatorios, sendo justos, cultos, eticos e sabios. Implementando novas politicas, com olhos firmes no futuro, com base no padrao de educacao e cultura, desenvolvendo nossa cidadania de forma integrada, gerando novos relacionamentos, sem frustar as expectativas, e com coragem e disposicao para ousar.Secretarios Executivos, construamos uma vida profissional onde a simplicidade seja a sua essencia, porem os detalhes sejam a sua riqueza.http://www.secconsultoria.com.br/shwArtigo.php?id=297 Parecem ter a solucao para quase todos os problemas dentro de uma empresa e, a cada dia que passa, ganham mais importancia no mercado. As secretarias executivas mostram para o que vieram, ganhando respaldo para tomar decisoes e administrar processos de trabalho.Lidar e resolver problemas sao uma das principais funcoes