Quem ja passou pela formacao da Sociedade Brasileira de Coaching tem essa resposta na ponta da lingua. Afinal, foram dias intensos de treinamento, aprendendo conceitos e tecnicas do coaching. Mas sera que todas as pessoas sabem, exatamente, o que e coaching?Coaching e um processo cientifico que visa o aumento da performance para atingir resultados.Existem muitas definicoes para esta palavra, mas para nao ficar ainda mais complexo, citaremos algumas. Segundo Wikipedia, coaching e um processo com inicio, meio e fim, definido em comum acordo entre o coach (profissional) e o coachee (cliente) de acordo com a meta desejada pelo cliente, em que o coach o apoia na busca de realizar metas de curto, medio e longo prazo, por meio da identificacao e uso das proprias competencias desenvolvidas. Parece complicado?Outra definicao muito utilizada para coaching e treinador, e isso nao e a toa. Assim como um tecnico (ou treinador) potencializa as habilidades de um atleta, trabalhando foco, preparacao e planejamento para atingir o seu maior objetivo, que neste caso e conquistar a medalha de ouro, pessoas de outras areas tambem podem precisar de um coach para alcancar suas metas de forma organizada e, principalmente, eficiente.Em grande expansao no Brasil, o coaching tambem e uma carreira que assessora pessoas para o alcance de metas.O coaching parte do ponto de que pessoas que canalizam suas habilidades em prol dos seus maiores objetivos, utilizando ferramentas que desenvolvem foco, organizacao, autoconhecimento e autoestima, ampliam resultados de forma mais eficaz. Mas, para atingir esses resultados, e preciso ter auxilio de um profissional especializado (coach ) para conduzir esse processo.Entre diversas definicoes, e preciso ter certeza de uma: o coaching e um processo que utiliza ferramentas e tecnicas cientificamente comprovadas, que potencializam o desempenho humano para aumentar os resultados na vida das pessoas, independentemente da area de atuacao, graduacao ou idade.(Post compartilhado atraves do http://www.tudosobrecoaching.com.br/)Colegas, quem se interessar pelo processo de coaching, fazer contato atraves de admvet@admvet.com.br. Ate a proxima!! Caros, leiam nosso primeiro artigo que foi publicado na Revista Caes e Gatos - Edicao Agosto/2011. Esperamos que gostem!!http://www.revistacaesegatos.com.br/pub/curuca/index2//index.jsp?edicao=744 - pags. 12 e 13:APRIMORAMENTO PROFISSIONAL - O MEDICO VETERINARIO INSERIDO NO SECULO XXITerceiro Milenio exige novo perfil profissionalO Terceiro Milenio chegou trazendo novos desafios. Desafios estes que surgem em todos os setores da economia. Nas empresas, as mudancas no ambiente organizacional sao evidentes, devido a globalizacao dos mercados (principalmente os emergentes), evolucao e aumento do uso de tecnologias de informacao.Os profissionais sao levados a adaptarem-se a este novo ambiente para ficarem atualizados com relacao as mudancas. Esta complexidade crescente exige maior quantidade de recursos necessarios a sobrevivencia e ao crescimento do profissional no mundo corporativo, ou seja, nas empresas.No campo de saude animal, faz-se necessario e urgente o aprimoramento profissional do Medico Veterinario, que deve ampliar os horizontes de seu conhecimento, buscando cursos, palestras e workshops em outras areas, tais como gestao estrategica, marketing, financas, gestao de pessoas e vendas. Mesmo porque, todo profissional liberal ja deve ser um vendedor de seus servicos assim que se gradua na faculdade!Sociedade Paulista de Medicina Veterinaria SPMV como apoiadora do aprimoramento profissional do