"Ha momentos na vida em que sentimos tantoa falta de alguem que o que mais queremose tirar esta pessoa de nossos sonhose abraca-la.Sonhe com aquilo que voce quiser.Seja o que voce quer ser,porque voce possui apenas uma vidae nela so se tem uma chancede fazer aquilo que se quer.Tenha felicidade bastante para faze-la doce.Dificuldades para faze-la forte.Tristeza para faze-la humana.E esperanca suficiente para faze-la feliz.As pessoas mais felizesnao tem as melhores coisas.Elas sabem fazer o melhordas oportunidades que aparecemem seus caminhos.A felicidade aparece para aqueles que choram.Para aqueles que se machucam.Para aqueles que buscam e tentam sempre.E para aqueles que reconhecema importancia das pessoas que passam por suas vidas.O futuro mais brilhantee baseado num passado intensamente vivido.Voce so tera sucesso na vidaquando perdoar os errose as decepcoes do passado.A vida e curta, mas as emocoes que podemos deixarduram uma eternidade.A vida nao e de se brincarporque um belo dia se morre." Clarice Lispector.http://pensador.uol.com.br/poemas_de_clarice_lispector/ 10 dicas preciosas para quem quer fazer diferenca no mercado de trabalhoPrimeiramente e importante dizer que nao existe uma competencia que seja preponderante para que um profissional seja bem sucedido no trabalho. Geralmente ha uma conjuntura. Nem sempre uma competencia, isoladamente, faz diferenca.Assim, nao ha receita que funcione para todos, mas, de maneira geral, esses sao aspectos altamente almejados e valorizados em qualquer area de atuacao pela grande maioria dos empregadores e vale muito a pena investir no desenvolvimento e ou aprimoramento deles.Otima comunicacao: bons comunicadores levam vantagem. Seja na escrita, seja verbalmente, pois conseguem expor ideias e tendem a ser persuasivos. Podem ser bons articuladores e negociadores. Quando aliam a comunicacao a capacidade de analise e sintese, traduzem conceitos de maneira simples e objetiva. Aliada aos conhecimentos tecnicos da area de atuacao essa competencia e altamente valorizada pelo mercado.Habilidade no relacionamento interpessoal: trabalhar em equipe e realidade, seja virtual ou fisicamente, local ou globalmente. Assim, saber lidar com pessoas de diferentes culturas e valores, manter atitude colaborativa com colegas e parceiros, respeitando as diferencas tambem faz diferenca. Desenvolver a escuta e importante para o desenvolvimento de bons relacionamentos.Dominio de idiomas: Se pensarmos em ambientes globalizados, essa e uma competencia indispensavel e altamente desejavel. Sem duvida que o ingles ainda e o idioma de negocios internacionais, mas o espanhol pode ser uma excelente opcao pois somos o unico pais da regiao que fala portugues, portanto, se comunicar bem com nossos vizinhos pode abrir importantes oportunidades de trabalho. Porem, vale ressaltar que, mais do que o idioma e importante entender os aspectos culturais da lingua.Comprometimento: pessoas que se envolvem com os projetos da empresa e nao que apenas executem as tarefas sao muito bem avaliadas profissionalmente. Sao verdadeiros empreendedores nos negocios em que atuam. Agem como se fossem os responsaveis pelos resultados da empresa.Iniciativa e pro-atividade: Nao e so sair fazendo, mas e a capacidade de propor ideias, alternativas e solucoes adequadas e viaveis para situacoes problemas no dia-a-dia das organizacoes. Sao valiosos aqueles que antecipam solucoes para possiveis problemas, contribuindo com a equipe, pares e superiores.Adaptabilidade e flexibilidade: Essas sao grandes vantagens competitivas no cenario organizacional. Perceber as situacoes