emprego.c) o executado no domicilio do empregado,independentemente de estarem caracterizados os pressupostos da relacao deemprego.d) o executado fora do domicilio do empregado ourealizado a distancia, desde que estejam caracterizados os pressupostos darelacao de trabalho.e) o executado no domicilio do empregado e orealizado a distancia, desde que esteja caracterizado apenas um dospressupostos da relacao de trabalho.41 - Joao presta servicos a diversas empresas sem,contudo, ser empregado de nenhuma delas. E sabido que as empresas contratam osservicos de Joao por intermedio de um sindicato ao qual pertence. Assim sendo,mostra-se correto afirmar que Joao e trabalhadora) autonomo.b) temporario.c) avulso.d) eventual.e) sazonal.42 - Sao consideradas hipoteses de suspensao einterrupcao do contrato de trabalho, respectivamente,a) aposentadoria por invalidez; doacao voluntariade sangue por um dia durante o ano.b) ferias coletivas; participacao em curso ouprograma de qualificacao.c) ferias anuais remuneradas; descansos semanaisremunerados.d) aviso previo trabalhado; aposentadoria porinvalidez.e) licenca nojo de 2 dias por luto de familiar; diade feriado religioso.43 - E principio do Direito do Trabalho que impoe oprivilegio dos fatos sobre a forma ou a estrutura empregada, a exemplo doempregado que e rotulado de autonomo pelo empregador, em razao de contratoescrito de representacao comercial entre eles celebrado, quando as condicoesfaticas observadas demonstram a existencia de um contrato de trabalho.Trata-se do principio daa) irrenunciabilidade de direitos.b) continuidade da relacao de emprego.c) primazia da realidade.d) protecao.e) interpretacao mais favoravel.44 - A empresa Beta & Gama Construcoes S/Acelebrou contrato escrito com a empresa Potencial Humano Mao de Obra, ondeconstou expressamente o motivo justificador da demanda, ou seja, atender a umacrescimo extraordinario de servicos para cobrir reparos emergenciais emhidroeletrica com ruptura parcial de barreira, com duracao de tres meses. Essasituacao caracterizaa) contrato de trabalho na modalidade experiencia.b) contrato de trabalho avulso.c) terceirizacao ilicita de atividade fim.d) prestacao de servicos de trabalho autonomo denatureza civil.e) contrato de trabalho temporario.45 - Nao e direito assegurado ao trabalhadordomestico:a) Fgtsb) irredutibilidade de salariosc) participacao nos lucros e na gestaod) aviso previoe) licenca paternidade46 - Um documento saiu do arquivo temporario e foidestinado ao arquivo permanente. Esse procedimento e chamado de:a) transferenciab) recolhimentoc) reversibilidaded) alteridadee) organicidade47 - Tipo de avaliacao de desempenho individual,tradicional, com visao unidimensional sobre o avaliado acerca de criterios deprodutividade, assiduidade, responsabilidade, criatividade:a) 360 grausb) horizontalc) de baixo para cimad) de cima para baixoe) mista48 - Tipo de planejamento que estabelece a rotinade producao no ambito organizacional:a) operacionalb) taticoc) situacionald) estrategicoe) emergencial49 - Sobre os principios constitucionais basicos e corretoafirmar que:a) o controle serve para verificar a existencia dedesvios entre o planejado e o executado.b) a finalidade nao deve desvirtuada com aspraticas administrativas.c) o planejamento vincula-se ao orcamento por meiode programas.d) nem sempre as acoes governamentais estao com aprerrogativa da supremacia do interesse publico.e) a publicidade dos atos nao possui caraterabsoluto.50 - E instrumento da desconcentracaoadministrativa:a) delegacao de servicob) outorgac) tutelad) delegacao de competenciae) controle51 - Na implantacao de um arquivo, a preponderanciade atividades para seu exito esta: a) na classificacao, que estabelece a sistematicamais adequada de sua estruturacao.b) na ordenacao, que consiste em manusear osdocumentos para sua adequada ordem.c) na utilizacao de arquivos correntes com o finalde arquivo definitivo.d) na exclusao dos arquivos