e a vitima;- revistavexatoria;- restricao ao uso de sanitarios;- ameacas;- insultos;- isolamento.E dentro do assedio moral vamos destacar 2 aspectos entre outros:ASSEDIO MORAL VERTICAL : Esta especie de Assedio ocorre de duas formas. A uma quando praticado pelo hierarquicamente superior visando atingir o seu subordinado, conhecido como vertical descendente. A outra, quando praticado pelo hierarquicamente inferior, com o intuito de assediar o seu superior, denominado se vertical ascendente.E a cumplicidade de todo um grupo para se livrar de um superior hierarquico que lhe foi imposto e que nao e aceito. E o que acontece com frequencia na fusao ou compra de um grupo industrial por outro. Faz-se um acordo relacionado a direcao para misturar os executivos vindos de diferentes empresas, e a distribuicao dos cargos e feita unicamente por criterios politicos ou estrategicos, sem qualquer consulta aos funcionarios. Estes, de um modo puramente instintivo, entao se unem para se livrar do intruso (HIRIGOYEN, 2002, p. 116).Assim, tem-se que aagressao psicologica sofrida pela vitima no assedio vertical ascendente e taograve quanto a sofrida no assedio vertical descendente.Assim, tem-se que aagressao psicologica sofrida pela vitima no assedio vertical ascendente e taograve quanto a sofrida no assedio vertical descendente.ASSEDIO MORALHORIZONTAL: O assedio horizontal e aquele praticado entre sujeitosque estao no mesmo nivel hierarquico, inexistindo entre eles relacoes desubordinacao.Nesta situacao, avitima se ve diante de circunstancias em que seus pares sao os agressores.Existem os maisvariados motivos para esse tipo de assedio: busca de uma promocao, intoleranciareligiosa, etica, politica, discriminacao sexual, dentre outros.Essa especie deassedio lembra muito a figura do Bullying (no Brasil usado tambemcomo sinonimo de Assedio Moral). E o que se temnotado e que nas organizacoes seus administradores observam esse tipo deassedio e se mantem inertes acreditando que esse tipo de assedio estimula aprodutividade. Reflexao: mas se esquecem que as organizacoes tambem terao responsabilidadepelo ocorrido, na medida em que o assedio persiste em razao da omissao, datolerancia ou ate mesmo do estimulo da empresa em busca de competitividadeinterna.ASSEDIO MORALHORIZONTAL: O assedio horizontal e aquele praticado entre sujeitosque estao no mesmo nivel hierarquico, inexistindo entre eles relacoes desubordinacao.Nesta situacao, avitima se ve diante de circunstancias em que seus pares sao os agressores.Existem os maisvariados motivos para esse tipo de assedio: busca de uma promocao, intoleranciareligiosa, etica, politica, discriminacao sexual, dentre outros.Essa especie deassedio lembra muito a figura do Bullying (no Brasil usado tambemcomo sinonimo de Assedio Moral). E o que se temnotado e que nas organizacoes seus administradores observam esse tipo deassedio e se mantem inertes acreditando que esse tipo de assedio estimula aprodutividade. Reflexao: mas se esquecem que as organizacoes tambem terao responsabilidadepelo ocorrido, na medida em que o assedio persiste em razao da omissao, datolerancia ou ate mesmo do estimulo da empresa em busca de competitividadeinterna.ASSEDIO MORAL MISTO: O assedio moral misto exige a presenca de pelo menos tres sujeitos:o assediador vertical, o assediador horizontal e a vitima. Neste caso, oassediado e atingido por todos, superior e colegas.A agressao tera umponto de partida que pode ser do superior ou dos colegas, mas com o decorrer dotempo tendera a se generalizar. E o caso do