com os familiares dos juniores; Realizar visitas; Promover a uniao dos membros do Grupo; Atender as convocacoes das coordenadorias regional, estadual e nacional, tais como congressos, encontros, acampamentos, festivais regionais e reunioes; Semestralmente, prestar relatorios a coordenadoria regional; Mensalmente, enviar a coordenadoria regional 10% da arrecadacao do GMJr; Manter o pastor informado sobre as atividades do Grupo. Inclusive, solicitar espaco para que possa apresentar os juniores nos cultos e realizar campanhas.O mandato do (a) diretor (a) e de um ano, podendo ser confirmado por mais ou menos 2 anos, porem, nunca alem de 3 mandatos consecutivos. O CDL podera determinar sua substituicao a seu criterio. 3.2.2 - Vice-Presidente Ao (A) vice-presidente compete: Substituir o (a) presidente em seus impedimentos; Cooperar com o (a) presidente, participando das reunioes do GMJr; Representar o (a) presidente quando solicitado, desempenhando as demais tarefas atribuidas a seu cargo e o que lhe for confiado.3.2.3 - Secretario (a)Ao (A) Secretario (a) compete: Lavrar as atas das reunioes da diretoria do GMJr; Elaborar o relatorio semestral para a coordenadoria regional; Coletar os dados para relatorio em cada atividade do GMJr; Manter o cadastro atualizado dos socios; Manter controle das frequencias; Adquirir, organizar e zelar pelos materiais do GMJr, tais como: livros, pastas, roupas de teatro e coreografia, etc; Preencher as carteirinhas dos socios; Ter sempre a mao o planejamento do Grupo; Organizar arquivo de relatorios; Entregar a equipe de relacoes publicas a listagem dos aniversariantes.3.2.4 - Tesoureiro (a)Ao (A) tesoureiro(a) compete: Registrar o movimento financeiro do GMJr; Cobrar mensalidades estipuladas pela diretoria do GMJr; Fornecer recibos; Promover eventos para arrecadar fundos para o GMJr.O GMJr deve ter um livro ata para as reunioes da diretoria que fica a cargo do secretario (a) e tambem o da tesouraria para o registro mensal de seu movimento financeiro.4 - SociosOs socios do GMC sao criancas de 5 a 9 anos e os associados do GMJr compreendem a faixa etaria de 10 a 13 anos completos.5 - Departamentos5.1 - Grupo Missionario de CriancasO GMC nao tem, em sua estrutura, departamentos. Para o desenvolvimento das atividades do Grupo, a diretoria conta com a colaboracao dos orientadores.A pessoa que vai trabalhar diretamente com as criancas e chamada de orientador (a). Dentro de cada uma das atividades que o GMC proporcionar, o (a) orientador (a) estara acompanhando e estimulando as criancas a participar, seja em reunioes, cultos, evangelismos, acampamentos, etc.5.2 - Grupo Missionario de JunioresO GMJr tem, em sua estrutura, departamentos divididos em equipes de trabalho. Para seu melhor desenvolvimento, sugere-se a criacao dessas equipes para atuarem nas seguintes areas:Evangelizacao e Visitas - Organizar e cultivar os programas de evangelismo e realizar visitas aos juniores e familiares;Louvor e Oracao - Levar os juniores a um verdadeiro louvor e a pratica da oracao;Recreacao - Promover gincanas e competicoes esportivas;Relacoes Publicas - Promover o GMJr na igreja e integrar os socios;Teatro e Coreografia - Desenvolver o espirito de equipe, oferecer condicoes para o despertamento de talentos e da autoconfianca.6 - Atuacao6.1 - Em Nivel Local6.1.1 - Grupo Missionario de CriancasDe acordo com os niveis de acao, tem as