Tres anos, e isso mesmo?Carajos... algo tem de ser feito... PROJETOS ESPECIAIS - GESTAO DE PESSOASA gestao de pessoas baseia-se no fato de que o desempenho de uma organizacao depende fortemente da contribuicao das pessoas que a compoem e a forma como as pessoas estao organizadas, sao estimuladas e capacitadas, e como sao mantidos num ambiente de trabalho e num clima organizacional adequados. E ainda, como estao estruturados e organizados os membros da forca de trabalho, de modo a habilita-los a exercer maior poder e liberdade de decisao, levando a maior flexibilidade e a reacao mais rapida aos requisitos mutaveis do mercado. Corresponde a acoes de Diagnostico, Planejamento, Desenvolvimento, Implantacao, Monitoramento e Avaliacao de Projetos. Abrangencia: Analise de Clima Organizacional Descricao e Analise de Cargos Avaliacao de Desempenho e Potencial Estudo de Perfil Profissional e Comportamental Analise de Competencias Autogestao de Desenvolvimento Profissional Selecao e outros. Treinamentos fechados, no ambiente de sua empresa, de acordo com suas necessidades, permitindo a capacitacao e desenvolvimento de competencias dos funcionarios sem os gastos com translados e hospedagens. Os cursos podem ser oferecidos em diversos formatos e serem adaptados as necessidades de sua organizacao. Voce tem certeza de que sabe que profissao seguir? O que mais influenciou sua escolha? A opiniao dos pais? parentes? amigos?...Admiracao por alguem que voce conhece?Melhores salarios?A profissao da moda?Voce acha que tem uma "vocacao"?Um sonho antigo?...Estas estao entre as causas mais comuns que podem induzi-lo a ESCOLHA ERRADA!...Cuidado! Nao se deixe induzir, levar pela moda, pelo interesse ou pelo "status"... E indispensavel fazer uma perfeita escolha profissional para atingir a propria realizacao... O sucesso profissional esta alicercado, basicamente, na escolha certa da profissao.Um caso muito conhecido: "Agradeco profundamente ter escolhido Economia. Quando terminei o curso e o estagio no banco, nao sabia o que queria fazer da vida, mas sabia exatamente o que nao ia fazer - ser Economista" Amyr Klink, Navegador e EscritorPesquisa realizada na USP: "70% dos universitarios mudam sua opcao profissional ate o 2o. ano de faculdade"Escolha com seguranca Para uma escolha segura, com conviccao, voce precisa:Conhecer-se: descobrir sua verdadeira tendencia profissional, seus talentos e sua personalidade;Eliminar a inseguranca, o medo em face da escolha da profissao: escolher sem precisar da opiniao dos outros ou de seguir "modelos"...Orientacao Profissional e acertar da primeira vezO objetivo da "Orientacao Profissional" e indicar ao candidato, com seguranca e precisao, sua Profissao Ideal. Uma boa Orientacao Profissional, atraves de seus testes, deve ser capaz de descobrir sua real tendencia profissional, seus talentos naturais e tracos de personalidade e determinar, com precisao, o que voce:Gosta de fazerTem talento para fazer bem feitoVai sentir-se realizado fazendoE a melhor maneira de descobrir-se e descobrir seu caminho para o sucesso e a felicidade. Estudante do 2o. grau, Vestibulando, Universitario: Voce ja escolheu, com absoluta seguranca, sua profissao? Quando um trauma ocorre ele passa a interferir em nossas vidas de forma direta ou indireta atraves de nossos comportamentos e atitudes. O trauma, na maioria das vezes, limita e empobrece nossa qualidade de relacionamentos interferindo diretamente em nosso bem-estar e em nossa saude emocional.Existe uma gama de acontecimentos