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Nao imagino a reacao de voces ao lerem o titulo deste post, mas, faz sentido a minha pergunta? Observo, leio e estudo bastante sobre o que se refere a lideranca, todo aquele pacote pronto de informacoes de Como ser o melhor lider, Como administrar conflitos, Qualquer um pode ser um lider de Sucesso, etc, e me recordo das pessoas com quem ja trabalhei. Passei por algumas poucas e boas, e hoje acho aquelas cenas bizarras por um lado ate engracadas. Lembro-me que ao sair da faculdade de Hotelaria, fui trabalhar em um hotel familiar em minha cidade. La fui recepcionista por dois anos. O dono ainda e o mesmo senhor, que me acolheu como filha com direito aos amores e as guerras de uma relacao como esta. A chefe da Recepcao (cruzes!) era uma megera no trabalho e so me dei conta da pessoa maravilhosa que e quando sai de la. Enfim, eram (e sao) duas pessoas fantasticas, mas que devido a cultura empresarial ou falta de tato, pecavam em Lideranca. Aquele lugar mais parecia um campo minado: patrao contra empregado e empregado contra patrao! Completamente surreal para os dias de hoje, e ao mesmo tempo, ainda muito presente nos empreendimentos familiares brasileiros. Por que estou falando deles? Porque foi de la que tirei todo o meuinteresse sobre Gestao de Pessoas, em seu sentido literal. E o que isso tem a ver com ditadura? Ja diziam Platao e Aristoteles: [...]os tiranos sao ditadores que ganham o controle social e politico despotico pelo uso da forca e da fraude. A intimidacao, o terror e o desrespeito as liberdades civis estao entre os metodos usados para conquistar e manter o poder. A sucessao nesse estado de ilegalidade e sempre dificil. Maquiavel tambem chegou a mesma conclusao sobre as tiranias e seu colapso: [...]este (a tirania) e o regime que tem menor duracao, e de todos, e o que tem o pior final.[...] Ora! O que tem a ver e o turn-over, a insatisfacao, a desmotivacao e as atitudes resultantes destas praticas de imposicao do poder no grito. E natural que desejemos atraves do trabalho, uma condicao de auto-realizacao e satisfacao de nossas necessidades. Almejamos por um ambiente de trabalho que dignifique e de sentido racional a nossa existencia.Quando nos deparamos com esta ditadura, onde nossos valores sao ignorados e esmagados por outrem mais poderoso(s), inevitavelmente o egoismo e a resistencia intrinsecos ao ser humano vem a tona. Isto se torna uma bola de neve, e e ai que patroes e empregados ja nao tem mais condicoes de serem parceiros, e se tornam inimigos. Inimigos convivendo em um unico meio (hostil!), e onde geralmente vivem mais horas diarias do que em seus proprios lares. Realmente desta maneira fica dificil haver cooperacao por parte da equipe. Ja dizia Gandhi: Olho por olho e o mundo acabara cego.. Acredito que e bem por ai. Conflitos existem em grupos desde sempre, viver em sociedade e complicado e requer sacrificios, equilibrar as necessidades empresariais (lucro) com os valores e atitudes dos subordinados perante aos estimulos pessoais (egoismo, inveja, corpo-mole,
fofocas...) sera para todo o sempre o nosso maior desafio enquanto gestores. E na capacidade de lidar com nossos semelhantes, individualmente, e seus sentimentos que podemos evitar esta guerra nao declarada no interior das organizacoes. Nao e questao de bondade ou caridade, e questao de insercao todos precisam se sentir inseridos no contexto, seja no trabalho, na familia ou na sociedade.Quebrar o gelo e aceitar a diversidade faz bem! Liderar e cultivar e se responsabilizar pelo relacionamento saudavel entre lideres e liderados. Outro dia li um artigo que falava sobre o Manual do Chefe da U.E.B. (Uniao dos Escoteiros do Brasil). Neste manual, o bom lider deve possuir e/ou desenvolver necessariamente as seguintes qualidades: honestidade, habilidade, simpatia, paciencia e tato. O trabalho de conhecimento sobre as capacidades e habilidades de lideranca dosEscoteiros se inicia com a definicao de seus proprios valores pessoais, pois muitas vezes estas capacidades e habilidades parecem nao existir ou se encontram pouco desenvolvidas e percebidas inicialmente. Ou seja, o lider tambem precisa se conhecer, descobrindo e potencializando sua lideranca atraves de habilidades e competencias desenvolvidas durante suas experiencias de vida. Liderar e ter respeito pelo individuo que faz parte de sua equipe. E trabalhar e cobrar pelo melhor resultado, porem com sinergia. Dentro do todo, existem pessoas diferentes e suas respectivas habilidades, responsabilidades e funcoes. Ser lider e ser capaz de tornar a sua equipe homogenea. Enfim, pensar que ainda existem ditadores em vez de lideres nas empresas, e questionar sobre como eles ainda conseguem sobreviver. Que sejam condenados e depostos de seus cargos, e logo! por: www.superempreendedores.com
Como este problema se parece com um elefante?Restrinja sua lista ate chegar a melhor ideia.Uma vez explorado o maior numero de possibilidades e alternativas possiveis, comeca o trabalho duro de eliminar uma por uma as ideias que nao atingem o seu objetivo, selecionando uma unica que ofereca a maior probabilidade de sucesso.Parta para acao.Aja agora! Faca! A maior parte das pessoas bem-sucedidas alcancaram sucesso com apenas uma unica ideia notavel.por: Rick Warren, escritor e conferencista, autor do best-seller The Purpose-Drive Life (Uma Vida Com Propositos).
Exceto o pato Donald, e muito raro vermos patos sendo aclamados pela sociedade. Inclusive, citamos o pato como exemplo de quem mandou mal Fulano foi pato naquela negociacao. Em compensacao, o pinguim e praticamente um heroi mundial (Madagascar, Happy Feet, Ta dando onda, etc.). Ate quando e vilao do Batman o pinguim e um bicho maneiro.E o que isso tem a ver com empreendedorismo?O pato tenta nadar, voar e andar, mas nao faz nada direito. O pinguim por outro lado, nao voa e e todo desengoncado andando, mas tem um foco muito claro: ser um especialista na agua. Essa especializacao o torna muito mais eficiente na hora de buscar seu alimento.Nao adianta disfarcar 1. Ser especialista torna mais facil vender o seu peixeFacamos um rapido exercicio. Pense em 5 coisas do mundo, qualquer coisa.Agora, pense em 5 coisas que estao na sua geladeira.Aposto que foi muito mais facil pensar em coisas na geladeira do que em qualquer coisa no mundo. Isso tambem acontece na hora que alguem pensa em te contratar.E dificil enxergar a aplicacao de um servico que faz tudo. Porem, se voce resolve muito bem algo especifico, e de voce que as pessoas vao lembrar quando tiverem essa demanda.2. Especializacao significa ter um diferencialSe voce resolve mais ou menos qualquer problema que eu tiver, por que eu pagaria caro por esse servico? Pra resolver mais ou menos eu consigo facilmente contratar outra pessoa ou entao eu mesmo resolvo.O especialista e aquele que e chamado quando o bicho pega e ninguem mais conseguiu resolver esse pepino. Ou seja, sua hora de trabalho vale muito mais.3. Uma equipe de especialistas vale mais do que uma equipe de generalistasImagine um time de futebol em que todos os jogadores defendem, chutam e tocam a bola de forma mais ou menos. Agora coloque esse time contra o glorioso Bahia, que tem um paredao na defesa, um meio de campo expert em fazer a conexao e um ataque matador.Numa empresa ideal a estrutura e parecida com a do Bahia em que cada um tem a sua funcao e a executa perfeitamente, em prol de um objetivo comum. A Apple por exemplo, tem varias linhas de produto, mas sempre dentro do seu foco: bens de consumo eletronicos.Alguem consegue imaginar a Apple fazendo bolas de futebol ou sorvetes?Porem, nao confunda especializacao com ignoranciaMais do que ser especialista ou generalista, o que importa e resolver o problema ate o fim. Isso quer dizer que e necessario o minimo de habilidades em outras areas. Se o pinguim nao andasse, como ele chegaria ate a agua?Nao adianta voce se especializar em vendas, via internet, de sabonetes de morango, para descendentes de irlandeses, que moram em Niteroi, sem entender os conceitos gerais de estrategia e marketing.Conhecer os fundamentos basicos e essencial em qualquer profissao. Lembre-se sempre de Daniel San aprendendo karate.por: Millor Machado Recebi a historia a seguir do meu tio Petronio (valeu tio!) e ela me fez refletir bastante sobre como que muitas vezes fazemos as coisas simplesmente por que parecem interessantes, mas que nao necessariamente estao de acordo com o
que realmente queremos pra nossas vidas. Um exemplo de como o objetivo pode estar logo na nossa frenteA historia do pescador e do banqueiroUm banqueiro de investimentos americano estava no cais de uma povoacao das Caraibas, quando chegou um barco com um unico pescador.Dentro do barco, havia varios atuns amarelos de bom tamanho.O americano elogiou o pescador pela qualidade do pescado e perguntou-lhe: Quanto tempo gastou para pesca-los?O pescador respondeu que pouco tempo. Entao americano perguntou: Porque nao gasta mais tempo e tira mais pescado?O pescador disse que tinha o suficiente para satisfazer as necessidades imediatas da sua familia. Mais uma vez, americano perguntou: Mas o que voce faz com o resto do seu tempo?O pescador disse: Depois de pescar, descanso um pouco, brinco com os meus filhos, tiro um cochilo com minha mulher, vou ao povoado a noite, onde tomo vinho e toco violao com os meus amigos.O americano replicou: Sou um especialista em gestao e poderia ajuda-lo. Voce deveria investir mais do seu tempo na pesca e adquirir um barco maior. Depois, com os ganhos, poderia comprar varios barcos e eventualmente ate uma frota de barcos pesqueiros.Em vez de vender o peixe a um intermediario, poderia faze-lo diretamente a um processador e eventualmente ate abrir a sua propria processadora. Poderia assim controlar a producao, o processamento e a distribuicao.Deveria sair deste pequeno povoado e ir para a capital, de onde geriria a sua empresa em expansao.O pescador perguntou: Mas, quanto tempo demoraria isso?O americano respondeu: Entre 15 e 20 anos.E depois?, perguntou o pescador.O americano deu risada e disse que essa era a melhor parte: Quando chegar a hora, deveria anunciar uma IPO (Oferta Publica de Aquisicao) e vender as acoes da sua empresa ao publico. Ficara rico, tera milhoes! Milhoes ... E depois?, tornou o pescador.Dai o americano responde:Podera entao se aposentar e ir para uma cidade no litoral, onde pode dormir ate tarde, pescar um pouco, brincar com os seus filhos, dormir a sesta com a sua mulher, ir todas as noites ao povoado tomar um vinho e tocar violao com os seus amigos.Entao o pescador pergunta: Por acaso isso nao e o que ja tenho?Moral da historiaSera que nao seriamos mais felizes se simplesmente aproveitassemos o que ja temos? A felicidade esta no caminho, nao no fim.por: Millor Machado
No ingles existe o termo achievers, mas como em portugues nao me lembro de nada parecido, usarei a palavra alcancadores para descrever as pessoas que chegam ao final do dia e se orgulham do que fizeram.Vale a pena deixar bem claro que ser um alcancador nao e facil, mas tambem nao e algo destinado a algumas poucas pessoas que foram abencoadas com esse dom. Eu mesmo desenvolvi esses habitos com o tempo, nao foi do dia pra noite.Seguem as licoes que aprendi para melhorar meu lado alcancador e sair do quase.Deve ser ruim ser esse cara Alcancadores sabem onde querem chegarAo contrario da ideologia defendida pelo filosofo brasileiro Jesse Gomes da Silva Filho, deixar a vida te levar nao e uma boa atitude para quem quer chegar mais longe.Para alcancar um objetivo, a primeira coisa que voce precisa fazer e ter um objetivo.Porem, existe um problema. E dificil correr atras de um objetivo muito amplo como quero ser feliz. Por outro lado, objetivos de curtissimo prazo como quero comer lasagna no almoco tambem nao te levam muito longe.Para facilitar a definicao do objetivo, minha dica e: imagine como vai sera seu dia tipico numa 3a-feira daqui a X anos (o valor de X e voce que escolhe). Nesse dia tipico, comece imaginando o trabalho que voce estara fazendo as 15 h. Depois pense em como vai ser quando chegar em casa. Como sua familia te recebera quando ouvir um Querida, cheguei!?O que voce fara no seu tempo livre e tao importante quanto o que voce vai fazer. Saber o que voce fara quando nao estiver ocupado e fundamental para criar seu proposito de vida.Alcancadores criam planos de acaoAo contrario da lenda urbana da Loira do Banheiro, seus objetivos nao aparecerao simplesmente se voce falar seu nome 3 vezes. Para ser um alcancador, e essencial criar planos de acao.Apesar de planejamento ser um tema razoavelmente complexo, na pratica um bom planejamento responde as seguintes perguntas:Quais tarefas eu preciso fazer para alcancar meus objetivos?Em qual ordem e quando farei cada uma dessas tarefas?Quais recursos (tempo, dinheiro, aprovacao de alguem, etc.) eu precisarei para executar cada uma dessas tarefas?Se me faltar algum desses recursos, quais tarefas eu farei para consegui-los?Alcancadores revisam constantemente seus planosAntigamente quando me falavam Coloque seus planos no papel e isso te ajudara a alcancar seus objetivos eu achava que era algo muito obvio e que nao traria resultados magicos. E eu estava certo, colocar os planos no papel nao e suficiente.Tao importante quanto colocar o plano no papel e olhar sempre para o papel. Se voce planeja algo, mas esquece o que tinha prometido, e dificil enxergar se esta indo na direcao certa.Para nao depender so da sua memoria, registre seu plano em algum lugar e se programe para revisa-lo constantemente. A frequencia de revisao varia entre semanal, mensal, etc. de acordo com o tamanho do objetivo, mas e fundamental que voce ganhe esse habito.Alcancadores sabem dizer nao para o que nao e realmente importanteUma das coisas mais lindas da vida e a sua infinita diversidade. A cada momento nossa vida
pode mudar completamente e tomar rumos que nao imaginavamos. Porem, apesar de tudo isso ser bonito do ponto de vista espiritual, e algo que pode atrapalhar muito seus planos.Mesmo sabendo que e normal que os planos mudem, o alcancador consegue manter o foco no que e importante e dizer nao para o que nao o ajudara no seu objetivo.Por mais que seja dificil dizer nao para oportunidades interessantes, isso e extremamente necessario para que voce foque seus recursos no que realmente e importante.ConclusaoAlem dessas 4 atitudes, sair do lugar e o ponto que mais diferencia um alcancador daquele cara que esta sempre no quase.Por: Millor Machado (desenvolvendo a cada dia meu lado alcancador)
Abaixo vai um texto escrito originalmente pelo Lee Iacocca, o cara que salvou a Chrysler (da outra vez) e escreveu o livro Where Have All The Leaders Gone? (Cade os lideres?).O texto se chamaA teoria dos 9 Cs o que um lider deve ter como caracteristicas:O que faz um lider?1- Um lider tem que mostrar Curiosidade. Ele deve ouvir pessoas que estejam fora do circulo do Sim, senhor. Se ele nao testa suas crencas e opinioes, como ele sabe que esta certo? A falta de habilidade em ouvir e uma forma de arrogancia. Isso pode parecer que ou voce acha que sabe tudo, ou que voce simplesmente nao se importa.2- Um lider deve ser Criativo, fazer algo que ninguem imaginaria, algo realmente diferente. O famoso pensar fora da caixa. Lider e administrar mudancas nao importa se voce lidera uma empresa ou um pais.3- Um lider deve Comunicar. Eu nao estou falando de fazer fofoca ou de soltar grunhidos. Estou falando sobre encarar a realidade e falar a verdade.4- Um lider deve ser uma pessoa de Carater. Isso significa saber a diferenca entre certo e errado e ter coragem de fazer a coisa certa. Abraham Lincoln disse uma vez, Se voce quer testar o carater de um homem, de poder a ele.5- Um lider precisa ter Coragem. Presuncao nao e coragem. Falar alto tambem nao e coragem. Coragem e o comprometimento de sentar numa mesa de negociacao e falar.6- Para ser um lider voce precisa ter Conviccao um fogo dentro de voce. Voce tem que ter paixao. Voce tem que real e profundamente querer fazer algo ate o fim.7- Um lider deve ter Carisma. Carisma e a qualidade que faz com que pessoas queiram ser suas seguidoras. E a habilidade de inspirar. Pessoas se inspiram e seguem um lider porque elas confiam nele.8- Um lider deve ser Competente. Voce tem que saber o que voce esta fazendo. Mais importante que isso, voce precisa se cercar de pessoas que saibam o que estao fazendo.9- Voce nao consegue ser um lider sem ter senso comum (common sense).O maior C e de Crise. Lideres nao nascem lideres, sao criados. A lideranca e lapidada em tempos de crise.Nada melhor que agora para testar o grande C.por: Luiz Piovesana (por lideres com 10 ou mais Cs) Texto BaseLucas 23:39-43Um dos malfeitores crucificados blasfema contra Jesus39 E um dos malfeitores que estavam pendurados blasfemava dele, dizendo: Se tu es o Cristo, salva-te a ti mesmo, e a nos.40 Respondendo, porem, o outro, repreendia-o, dizendo: Tu nem ainda temes a Deus, estando na mesma condenacao?41 E nos, na verdade, com justica, porque recebemos o que os nossos feitos mereciam; mas este nenhum mal fez.42 E disse a Jesus: Senhor, lembra-te de mim, quando entrares no teu reino.43 E disse-lhe Jesus: Em verdade te digo que hoje estaras comigo no Paraiso.Reflexao do Estudo Cada um de nos e colocado hoje numa posicao de escolha: ou aceitamos a salvacao que nos e oferecida em Cristo ou rejeitamos este oferecimento. Tudo depende de nossa escolha; mas sobre nos repousam as consequencias de vida
eterna ou perdicao.No Calvario havia tres cruzes: Uma da Redencao onde Jesus deu Sua vida por nos. Nas outras duas, dois homens lutavam: Um aceitou a salvacao, entregando-se a Jesus. Outro rejeitou a Cristo e perdeu a Salvacao.Que Deus nos ajude a escolhermos a Cristo hoje, agora mesmo para podermos herdar a vida eterna , que ele nos abencoe ricamente nos de paz e vida plena para aqueles que o escolherem , pois aquele que esta em cristo nova criatura e as coisas velhas se passaram tudo novo se fez! Atletas de Cristo Joinville
Glorias e Honra ao Senhor , por mais um povo alcancado atraves de missionarios , servos trabalhando na boa obra , agora fico pensando por que nos que temos esse livre acesso todos os dias as escrituras nao nos dedicamos tanto a fazer a leitura do manual da vida? Esse povo esperou para que fosse traduzido para a sua linguagem unicamente para poder ter o direito de leitura , que podemos a cada dia de nossas vidas querer amar totalmente a palavra do senhor!"Romanos 14:11 Porque esta escrito: Por minha vida, diz o Senhor, diante de mim se dobrara todo joelho, e toda lingua louvara a Deus"Atletas de Cristo Joinville O que e Atletas de Cristo?Um movimento integrado por desportistas que reconheceram a Jesus Cristo como filho de Deus, Salvador pessoal e unico caminho de ligacao entre o homem e o Deus unico, eterno e criador de todas as coisas.Um grupo de atletas de varias modalidades esportivas, classes sociais e grupos etnicos.Uma associacao de atletas cristaos de varias denominacoes cristas.Uma instituicao que coopera efetivamente com a igreja local e outras organizacoes cristas, promovendo a integracao entre igrejas, desportistas e os torcedores por elesinfluenciados.Nosso AlvoFazer isto em nossa geracaoNossa MissaoAlcancar o atleta para alcancar o mundo atraves do atleta, indo por todo clube, praca de esportes, anunciando o Evangelho a todo desportista, fazendo dele um discipuloobediente a todas as ordens de Cristo.O que atletas de Cristo nao eAo contrario do que muitos pensam, ATLETAS DE CRISTO: nao e uma religiao; nao e uma nova seita; nao e e nem pretende ser uma igreja; nao substitui a igreja; nao esta filiado a menhuma denominacao; nao e um sindicato de desportistas; nao e um time de futebol, nem de qualquer outra modalidade esportiva; nao impoe ritos, nem normas de conduta a ninguem; nao tem cunho nem interesse politico.Atletas de Cristo no Brasil e um ministerio que nasceu no coracao de Deus. Esta e a nossa primeira grande conviccao.A nossa razao de ser esta ligada ao uso da linguagem universal do esporte para aproclamacao do Evangelho a todas as nacoes. A Organizacao ATLETAS DE CRISTOexiste para colocar em funcionamento todos os estagios deste plano.Em um mundo tao cheio de herois e viloes, o atleta de Cristo aparece como um referencial de comportamento positivo. Os exemplos disto estao diariamente na midia.Um atleta cristao maduro, bem preparado pode ser um exemplo de vida para os jovens; mas um atleta cheio de vicios e maus habitos tambem pode ser modelo para outros. Ha ainda os que se dizem cristaos, mas seu comportamento nao convence. Sobre isto existe uma frase muito interessante: aquilo que voce e fala tao alto que nao posso ouvir o que voce diz.Hoje a organizacao e presidida pelo ex-atleta e atualmente auxiliar tecnico da selecao brasileira de futebol Jorginho, com vice-presidente esta o Silas atual treinador profissional e na direcao executiva esta o ex-atleta Paulo Sergio. O que e Atletas de Cristo?Um movimento integrado por desportistas que reconheceram a Jesus Cristo como filho de Deus, Salvador pessoal e unico caminho de ligacao entre o homem e
o Deus unico, eterno e criador de todas as coisas.Um grupo de atletas de varias modalidades esportivas, classes sociais e grupos etnicos.Uma associacao de atletas cristaos de varias denominacoes cristas.Uma instituicao que coopera efetivamente com a igreja local e outras organizacoes cristas, promovendo a integracao entre igrejas, desportistas e os torcedores por elesinfluenciados.Atletas de Cristo Joinville
"Assim como os ceus sao mais altos do que a terra, tambem os meus caminhos sao mais altos do que os seus caminhos e os meus pensamentos mais altos do que os seus pensamentos." Isaias 55:9Nao desanimem nunca, esperem e confiem pois DEUS sempre tem o melhor para sua vida, mesmo quando as vezes nao conseguimos entender o seu agir, o SENHOR nosso DEUS, mantem o controle de tudo em suas maos!Esperem pois no SENHOR!Bom sabado a todos!Ministerio de Atletas de Cristo - Joinville Boa Noite Nacao de Deus .Hoje tivemos o nosso culto no Morro do Meio , foi muita bencao para a honra e Gloria do Deus Poderoso, o Testemunho de Vida do Irmao Edinho de Volta Redonda foi tremendo , mostrou nos que mesmo perante as dificuldades Tribulacoes que Passamos nos cremos em um Deus vivo que sempre tem um proposito para as nossas vidas, e a Palavra do Pr.Carlos Murta veio de encontro aos nossas coracoes , andamos , caimos , levantamos mais nunca deixar de ter o Senhor como foco da nossa vida.Palavra de Hoje II REIS 6O FERRO DE UM MACHADO E FEITO FLUTUAR1 E DISSERAM os filhos dos profetas a Eliseu: Eis que o lugar em que habitamos diante da tua face, nos e estreito.2 Vamos, pois, ate ao Jordao e tomemos de la, cada um de nos, uma viga, e facamo-nos ali um lugar para habitar. E disse ele: Ide.3 E disse um: Serve-te de ires com os teus servos. E disse: Eu irei.4 E foi com eles; e, chegando eles ao Jordao, cortaram madeira.5 E sucedeu que, derrubando um deles uma viga, o ferro caiu na agua; e clamou, e disse: Ai, meu senhor! ele era emprestado.6 E disse o homem de Deus: Onde caiu? E mostrando-lhe ele o lugar, cortou um pau, e o lancou ali, e fez flutuar o ferro.7 E disse: Levanta-o. Entao ele estendeu a sua mao e o tomou.ReflexaoO poder que hoje nos permite voltar a tona, e sair do lamacal, nao e mais oriundo de um pedaco de madeira (como aquele que serviu milagrosamente de "ima" para o martelo que caira no rio Jordao), mas da propria cruz na qual Jesus foi crucificado. Foi o proprio Jesus quem afirmou: "Quando Eu for levantado da terra, atrairei todos para mim mesmo" (Jo 12.32-33). Isto dizia, significando de que genero de morte estava para morrer. Sinta-se, pois, atraido por Jesus e, mais do que flutuar, como aconteceu com o martelo, "ande sobre as aguas", em semelhanca a experiencia de Pedro. Deus ainda faz "martelo" flutuar. Eu sou um deles! Voce tambem pode ser: se tu quiseres crer!Fique na Paz do Senhor Deus todo poderoso que ele conduza cada dia mais a sua vidaAtletas de Cristo Joinville Boa Noite meus AmadosHoje tivemos um testemunho e tanto do nosso Irmao Josevaldo que trabalha como preparador de Goleiros no Figueirense!Hoje durante o testemunho fiquei me pensando oque o senhor nos fala em Eclesiastes 3 , o testemunho dele falava bastante na questao , de que Deus nao agia na vida dele ,