A Previdencia Social oferece dez modalidades de beneficios, alem da aposentadoria. Antes de requerer qualquer beneficio e importante que o segurado conheca, alem dos direitos e deveres, os tipos e as diferencas entre eles. Requerer indevidamente um beneficio e um dos motivos de indeferimento dos pedidos, causando desagrado aos segurados.Um dos casos mais comuns e confundir o auxilio-doenca e o auxilio-acidente (tambem conhecido como acidentario) com a aposentadoria por invalidez. Para ter direito a essa modalidade de aposentadoria, e de acordo com o entendimento do perito medico do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS), o segurado antes deve ter usufruido do auxilio-doenca ou do auxilio-acidente.Saber como se processa a concessao desses beneficios e importante, para que o segurado nao agende requerimentos indevidos, ocupando a vaga no atendimento daqueles que efetivamente estao aptos a requerer a aposentadoria por invalidez, esclarece o INSS.Em qualquer dos casos, basta telefonar para a Central 135, que o segurado pode agendar atendimento ou solicitar informacoes, certificando-se, assim, de que esta solicitando o beneficio que melhor se adequa ao seu caso.Tambem na pagina da Previdencia Social e possivel obter informacoes, se inscrever e ate consultar a lista de documentos exigidos para requerer cada um dos beneficios.Veja as principais diferencas entre os dois auxilios (doenca e acidente) e a aposentadoria por invalidez: Auxilio-doenca - Pode ser requerido pelo segurado que se encontra impossibilitado de trabalhar por doenca ou acidente por mais de 15 dias consecutivos. Caso o trabalhador tenha carteira assinada, os primeiros 15 dias sao pagos pelo empregador. A partir do 16o dia, a Previdencia Social paga o auxilio ao segurado.Ja ao contribuinte individual (empresario, profissionais liberais, trabalhadores por conta propria, entre outros), a Previdencia Social paga todo o periodo da doenca, desde que ele tenha requerido o beneficio.Para ter direito, no entanto, o trabalhador tem que contribuir para a Previdencia Social por, no minimo, 12 meses. Esse prazo (carencia) nao sera exigido em caso de acidente de qualquer natureza (por acidente de trabalho ou a caminho ou na volta do trabalho).Para concessao de auxilio-doenca, e necessaria a comprovacao da incapacidade para a atividade exercida em exame realizado pela pericia medica da Previdencia Social, que e agendada pelo telefone 135 ou pela internet. Auxilio-acidente - E uma indenizacao paga ao trabalhador que sofre um acidente e fica com sequelas que reduzem sua capacidade de trabalho. E concedido aos segurados que recebiam auxilio-doenca; por isso nao e necessario apresentar documentos, pois eles ja foram exigidos na concessao daquele beneficio.Tem direito ao auxilio-acidente o trabalhador empregado, o trabalhador avulso e o segurador especial. O empregado domestico, o contribuinte individual e o facultativo nao recebem esse beneficio.Para a concessao do auxilio-acidente nao e exigido tempo minimo de contribuicao (carencia), mas o trabalhador deve ter qualidade de segurado e comprovar a impossibilidade de continuar desempenhando suas atividades, por meio de exame da pericia medica da Previdencia Social.O auxilio-acidente, por ter carater de indenizacao, pode ser acumulado com outros beneficios pagos pela Previdencia Social, exceto a aposentadoria. O beneficio deixa de ser pago quando o trabalhador se aposenta. Aposentadoria por Invalidez - Concedido aos