Agente se pega sofrendo.. e chega um hora que agente se pergunta - O que eu estou fazendo comigo mesma ? Por que isso , pra que ? Isso e o que chamamos de acordar pra vida ! Nao se desepere, por mais que doa hoje, um dia voce vai acordar e perceber que .. PASSOU! Ninguem morre de amor, essa sensacao dolorida que agente sente com o tempo vai apaziguando gradativamente e um dia vc acorda sem dor nenhuma ! Sem aquela abstinencia, sem aquele olhar distante de nao saber mais o que fazer ! Olha meu caro (a) amor que e amor MESMO nunca acaba, e se acaba e pq na verdade nao era amor! Quando esperar e a unica saida..Quando somente uma resposta pode mudar o rumo de sua vida ?E quando a vida parece conspirar contra ?.. Gostaria de declarar a reativacao de nosso blog,A partir de ABRIL de 2011. O board de diretores aproveou o Planejamento Estrategico 2007-2010, sendo definido os VALORES de nossa organizacao.Como afirmado o VALOR e no que acreditamos.A seguir nossos VALORES:* Prestacao de servicos* Companheirismo* Diversidade* Integridade* LiderancaOs itens acima nao possuem ordem de importancia ou peso relativo.O Rotariano deve acreditar e praticar 100% de nossos VALORES.Na realidade deveriamos nos auto-avaliar constantemente para mensurar se estamos ou nao comprometidos com o mesmos, se estamos agindo de acordo com nosso discurso.Na realidade qualquer pessoa que acredita e que de modo evidente pratica nossos VALORES pode ser admitido e nossa organizacao.Nossos VALORES passam a ser o maior predicado para sermos Rotarianos.Ser Rotariano nao e adjetivo e sim uma condicao substantiva em nossas vidas.Portanto nao deve ser confundido a guarantia de nossos VALORES com o engajamento de cada um em nossa organizacao.Nosso grau de engajamento pode ser diferenciado caso a caso e deveremos respeitar um processo de aprendizado natural, gradual e progressivo.Por outro lado os VALORES sao sempre unissonos e igualitarios a todos nossos pares. Nossa organizacao vem a ser totalmente baseado nas atividades de seus clubes.A equacao e simples, clubes eficazes, distritos eficazes.Mas como poderemos definir a expressao eficaz?De acordo com nossa linguistica, eficaz e o que produz o efeito desejado, persuasivo, que da bom resultados, possuindo entendimento proximo a eficiente como agente de acao, que produz realmente um efeito certo.Esta terminologia possui uma vinculacao intrinseca ao meio administrativo e gerencial, sendo que muitos de nossos companheiros nao estao habituados ao seu emprego ou muitas vezes entendem como incompativel a cultura de nosso companheirismo de servicos.Esta evolucao no conceito de como administrar clubes e distritos, acompanhou uma necessidade contabil, uma demanda da sociedade de nossos dias, o conceito de cidadania global, diversidade, responsabilidade social dentre outros.Uma das primeiras iniciativas de nossa organizacao foi a elaboracao do PLANO DE LIDERANCA DISTRITAL (PLD), concluido em junho de 1996 onde na sua definicao se descreve que o PLD fortalece os clubes e distritos do Rotary, possibilitando: atendimento mais rapido e eficiente aos clubes, introduzindo o cargo de governador assistente, sendo descrito a continuidade nas comissoesEste plano teve como objetivo principal a formacao de novas liderancas, a delegacao de