no 7437/85) classifica o racismo e o impedimento de acesso a servicos diversos por motivo de raca, cor, sexo, ou estado civil como crime inafiancavel, punivel com prisao de ate cinco anos e multa.Mesmo tendo sido sancionada ha 26 anos, ainda e possivel encontrar muitos casos de discriminacao, principalmente contra negros, no ambiente de trabalho. Uma das situacoes com repercussao nacional mais recente foi da jovem Ester Elisa da Silva Cesario, de 19 anos.Negra de cabelos crespos, a estagiaria afirma que a diretora da escola onde trabalhava a orientou a alisar os cabelos para manter boa aparencia, pois nao seria possivel representar a escola com os cabelos como estavam.Alem disso, segundo depoimento de Ester, a diretora tambem disse que iria comprar camisetas do uniforme mais longas, a fim de esconder os quadris da moca. Ester registrou queixa na Delegacia de Crimes Raciais e Delitos de Intolerancia (Decradi) de Sao Paulo e aguarda a decisao.Decradi Alem de investigar, a Decradi tambem realiza estudos de casos sobre intolerancia e trabalha em parceria com entidades que representam as minorias, como e o caso de negros, homossexuais, ciganos, indigenas e algumas denominacoes religiosas, sobretudo as de matriz africana.Ha um banco de dados sobre os principais casos e autores desses crimes que a Delegacia usa para estudar as causas da intolerancia e quais os motivos que levam os acusados a cometer esse tipo de crime. A Delegacia esta em funcionamento desde 2006.Consumidores Para alem do mercado de trabalho, a populacao negra brasileira tambem sofre discriminacao no comercio. Uma pesquisa realizada este ano pela Fundacao Procon de Sao Paulo, com a colaboracao de alunos da Faculdade Zumbi dos Palmares, constatou que 44,26% dos negros entrevistados ja se sentiram discriminados no mercado de consumo no momento da compra de um produto ou servico.Com esse resultado alarmante, a Fundacao Procon-SP, a Coordenadoria de Politicas Publicas para as Comunidades Negra e Indigena da Secretaria de Estado da Justica e da Defesa da Cidadania e a Associacao Paulista de Supermercados (APAS) se reuniram para debater politicas de combate a discriminacao etnico-racial no setor mercadista.Foi decidido que, a partir do inicio de 2012, as instituicoes envolvidas irao elaborar um material informativo, visando a conscientizacao de funcionarios e executivos do setor, que tambem passarao por cursos de capacitacao sobre o combate ao racismo.O estudante Pedro Vicente Cabral ja sofreu esse tipo de preconceito. Ele conta que entrou com alguns amigos em uma lanchonete em Sao Paulo, proxima a sua residencia, e fez um grande pedido com comidas e bebidas. No momento em que terminavam o pedido, perceberam que a atendente acionava a policia em voz baixa. Em poucos minutos a viatura chegou ao local.Desigualdade A populacao negra, alem de trabalhar mais e em condicoes precarias, recebe salarios menores mesmo quando assumem cargos iguais aos dos brancos. O Capitulo II da Constituicao Federal, que trata dos direitos sociais, proibe em seu Artigo 7o a diferenca de salarios, de exercicios de funcoes e de criterios de admissao por motivo de sexo, idade, cor, ou estado civil, reforcando a Lei Cao.Mais de 20 anos depois, o Ministerio