lei e sao os seguintes: a) tentativa inicialde conciliacao; b) contestacao, que e apresentada oralmente, em ate 20 minutosou, de acordo com a praxe, escrita e apresentada na mesma oportunidade; c)depoimentos das partes e das testemunhas; d) alegacoes finais, ate 10 minutospara cada parte; e) tentativa final de conciliacao; f) decisao, medianteproposta de solucao do juiz aos vogais; votacao destes; havendo divergencia, ojuiz desempata ou proferira decisao com uma terceira solucao. Nas Juntas demaior movimento, esse procedimento e dividido em tres audiencias: a) a primeirae a audiencia inicial, com a contestacao e tentativa inicial de conciliacao; aspartes devem estar presentes; b) audiencia de instrucao, destinada a inquiricaodas partes e das testemunhas; c) audiencia de julgamento, com as alegacoesfinais e votacao; apos o julgamento o juiz redigira a sentenca e a Secretariaenviara notificacao para os advogados.Inquerito judicial para apuracao de faltagravePrevistopelo art. 853 para a rescisao de contrato de trabalho de empregado que, tendocompletado, como nao-optante do FGTS, 10 anos de servico no mesmo emprego,adquiriu estabilidade; tambem e utilizado para a rescisao dos contratos dedirigente sindical em razao da estabilidade especial que tem.Dissidios ColetivosConceitoSao osdestinados a solucionar os conflitos coletivos de trabalho; neles esta em jogoo interesse abstrato de grupo ou categoria; sao de competencia originaria dosTRT.ProcedimentoE precedidode uma fase nao judicial, que e constituida de 2 atos; primeiro, assembleia sindicalautorizando a diretoria a abrir o dissidio (art. 859); segundo, nos dissidioseconomicos, a tentativa de convencao coletiva ou acordo coletivo entre aspartes (art. 616, 4o); a fase judicial e constituida dos seguintes atos: a)peticao inicial; b) designacao de audiencia de conciliacao pelo presidente doTRT no prazo de 10 dias; c) havendo acordo, sera formalizado e submetido ahomologacao do Tribunal; d) nao havendo, sera designada sessao de julgamento,na qual as partes podem fazer sustentacao oral em 10 minutos.Sentencas normativasE aproferida na sessao de julgamento; seus efeitos sao amplos, fixando ascondicoes de trabalho que serao observadas nos contratos individuais dasempresas da categoria e durante um prazo que e normalmente de 1 ano.ExecucaoConceitoE a funcaodo Estado, seguindo determinadas regras que a lei estabelece no sentido depossibilitar, de um lado, o pleno restabelecimento do direito ja declarado e,de outro lado, causar o minimo de dano possivel ao vencido, nessa reposicao; oconjunto de atos cumpridos para a consecucao desses objetivos, vinculados numaunidade complexa procedimental, tem o nome de execucao de sentenca (CLT, arts.876 a 892).Procedimentoa) saoexequiveis as sentencas dos dissidios individuais e os termos de conciliacao(876); b) aexecucao e definitiva (baseada em sentenca transitada em julgado) ou provisoria(fundada em sentenca contra a qual pende recurso); a provisoria deve paralisarapos a garantia do juizo com a penhora; far-se-a por meio de carta de sentenca;c) aexecucao da sentenca comecara com a citacao do executado para, em 48 horas,pagar a divida ou nomear bens a penhora; nao sendo paga a divida, nem garantidoo juizo, sera determinada a penhora dos bens do devedor (arts. 878 e 880) d) penhorae avaliacao; e) praca(leilao); f)liquidacao da sentenca: as sentencas podem ser iliquidas, isto e, emboraafirmando o direito do reclamante, nao indicam o seu valor; nesse caso, enecessario fixar o quantum da condenacao, antes da