Por Leticia Arcoverde | De Sao PauloHoje diretora de captacao de dados da Serasa Experian, Leila Martins e pos-graduada em medicina veterinaria.http://4.bp.blogspot.com/-i2OHJpG8JAk/TZJLMUfaaZI/AAAAAAAAApM/eYfZbF1gKz8/s1600/roberto%2Btrocando%2Bpneu.jpgA economista Gabriela Spinardi acumulava duas decadas de atuacao na area financeira quando decidiu, ha dois anos, comecar tudo de novo em outra carreira. Depois de passar por empresas renomadas como a Deloitte, Toyota e Baxter, ela percebeu que sua insatisfacao havia chegado ao limite ao se aproximar dos 40 anos de idade e passar pelo que chama de "crise de proposito". Hoje, a estudante de gastronomia espera se tornar chef de cozinha do proprio restaurante.O caso de Gabriela pode ser curioso, mas nao e raro. Deixar uma carreira estabelecida para recomecar em uma profissao nova e um risco, um desafio e uma grande aventura que cada vez mais pessoas encaram em busca de satisfacao na vida profissional. Afinal, quem nunca pensou em como seria a vida se estivesse fazendo algo completamente diferente?No caso de Gabriela, as duvidas comecaram ja no primeiro emprego, na consultoria Deloitte, mas foram confirmadas durante um ano sabatico que tirou no inicio dos anos 2000. Na epoca, faltou dinheiro para abandonar a estabilidade da carreira executiva, e Gabriela ainda passou por cargos de gerencia na Toyota e na Baxter ate reunir a coragem para largar tudo.Dois anos de terapia a ajudaram a identificar o novo caminho, mas ela diz que o gosto por gastronomia sempre a acompanhou. "Por cozinhar e, principalmente, comer", diz. Ainda assim, a escolha foi feita apos, "cutucar a ferida" e eliminar possibilidades. Acabou escolhendo um plano com o qual pudesse desenvolver uma relacao mais humana com os funcionarios, alem de servir e trazer satisfacao aos clientes.Casos assim sao cada vez mais comuns, uma vez que as oportunidades de aprendizado nas mais variadas areas estao progressivamente mais disponiveis, segundo o consultor Luiz Claudio Binato, do Instiad. "Hoje, as pessoas podem se tornar o que quiserem", explica. "A unica coisa que impede e o autoconhecimento". Gabriela admite que a parte mais dificil de todo o processo foi decidir o que faria depois de deixar a carreira como economista. "Que aquilo nao estava dando certo para mim, eu ja sabia ha muito tempo", diz.Mas abandonar uma profissao que causa insatisfacao nao traz apenas alivio e empolgacao de encarar novos desafios. "Estou comecando do zero aos 40 anos. Obviamente tenho muita inseguranca", explica. As dificuldades diarias incluem, por exemplo, trocar uma posicao de gerencia por um estagio, o que significa voltar a receber ordens. Ao mesmo tempo, esta se acostumando com a ideia de deixar de ser funcionaria para virar dona do proprio negocio.Acostumado a receber profissionais com duvidas em relacao a carreira, Binato explica que a parte mais dificil da transicao e escolher o proximo passo. "A motivacao maior nesses casos e a dor que se torna insuportavel. Chega um momento em que a pessoa se conforma ou se rebela", diz. Segundo Binato, para acertar na escolha da carreira nova e preciso deixar de ser movido pela dor para ser motivado pelo prazer da proxima empreitada.No caso de Patricia Nogueira, a escolha da nova profissao