mereceriam exame por parte da Justica Especializada, como seria o caso das praticas discriminatorias previstas na Lei 9.029, de 1995, inclusive no momento da admissao do empregado, e da critica a ausencia de competencia desta mesma Justica para o julgamento dos crimes concernentes a relacao de trabalho, bem como ao recrudescimento da repressao penal em se tratando dos crimes praticados pelos segmentos menos aquinhoados ao lado da maior brandura em se tratando dos crimes cujo sujeito ativo seja o titular do capital. Toma, ainda, como passiveis de se enquadrarem na competencia da Justica do Trabalho as questoes que envolvam direitos de propriedade intelectual - tanto autorais quanto relativos a propriedade industrial - do empregado em face do empregador, trazendo jurisprudencia em seu abono. Apos o exame de todas estas manifestacoes do trabalho, para alem da relacao de emprego, e sua repercussao na identificacao da competencia da Justica Especializada, vista como algo mais nobre que uma simples Justica de Oficios, o autor, servindo-se da licao de Washington Peluso Albino de Souza, procura extremar o tratamento dado ao trabalho pelo Direito Economico e pelo Direito do Trabalho, salientando a pertinencia da aplicacao das regras de Direito Economico pela Justica Especializada, quando estiver em questao o contorno juridico da politica economica referente ao trabalho, maxime no que tange ao "direito ao trabalho". A seguir, enfrenta a questao concernente a relacao de trabalho com entes de direito publico externo, trazendo a balha a mitigacao da imunidade jurisdicional em se tratando de relacoes desta natureza. Passa a tratar do "antivalor burocratico da Justica do Trabalho", apontando para o estrangulamento em que esta estrutura se acha, a despeito de um grande aparato para o exame dos poucos conflitos que chegam ao seu conhecimento e, ao mesmo tempo, as transformacoes nas relacoes de trabalho que se colocam fora de seu controle imediato, com a expansao do trabalho improdutivo tanto no ambito publico quanto no ambito privado, gastando-se o tempo que poderia ser destinado a oferta de jurisdicao certeira e agil na conducao de rotinas puramente administrativas. Enfrenta o problema do trabalho improdutivo enquanto tendencia irracional do sistema capitalista, porque nao desenvolve diretamente as forcas da producao, mas, no ambito privado, mesmo nao gerando mais-valia, gera lucro, e no ambito estatal, corresponderia ao interesse da manutencao do poder economico da classe dominante. A seguir, vem a apontar para as formas proprias da cogestao na resolucao dos conflitos trabalhistas, com enfase nas solucoes extrajudiciais, reservada a atuacao da Justica do Trabalho apenas ao controle da legalidade de tais solucoes, referindo a experiencia do Nucleo Intersindical de Conciliacao Trabalhista na comarca de Patrocinio/MG, contribuindo para o desafogo do Judiciario (p. 329-330). Traz a questao os criterios para se apurar a responsbilidade do Estado pela demora irrazoavel na oferta da prestacao jurisdicional trabalhista e, ao cabo, enfrenta o vicio da formacao eminentemente burocratica ofertada, de um modo geral, nas Escolas de Direito como causa, tambem, das dificuldades em cumprir satisfatoriamente a Justica do Trabalho o papel que dela se esperaria. Claro que o texto, com todo o seu brilhantismo, nao conta com a