permanecer na assistencia em uma unica ocasiao para, posteriormente, iniciar os trabalhos, aplicando-se o mesmo criterio ao trabalhador que se ausentar ao trabalho por duas ou mais ocasioes, consecutivas, independente dos motivos que o levaram a ausencia. 3o A fim de que os trabalhadores sejam mantidos nas atividades que exercem, alem de manter o cumprimento dos requisitos estabelecidos nos Incisos I a III deste artigo, devera ocorrer a participacao de atividades de reciclagens voltadas ao apri-moramento das funcoes que desempenha nesta Associacao. 4o Os trabalhadores poderao requerer junto a Diretoria ou ao dirigente do grupo a que pertenca, pedido de licenca das atividades que exerce, a qual lhe garantira a manutencao da condicao de trabalhador, porem devera seguir os seguintes criterios:I - Que o afastamento nao seja superior a 90 (noventa) dias continuos, anuais; II - A justificativa deve ser comunicada ao(s) dirigente(s) da(s) atividade(s);III - O dirigente devera informar a secretaria, a data do inicio e do retorno da licenca, a qual devera ser arquivada na pasta do associado;IV - Quando do retorno, o trabalhador seja realocado em grupo de estudo condizente com a sua qualificacao anterior. 5o Quando da readmissao de ex-trabalhadores desta Associacao ou daqueles li-cenciados por periodo superior a 90 (noventa) dias, estes deverao frequentar grupo de estudo pelo periodo minimo de um mes, em nivel a ser determinado em entrevis-ta a ser realizada antes do reingresso, com membro do departamento doutrinario, de-signado para tal funcao.Ressaltando-se que devera ser sempre em grupo em anda-mento onde ainda nao ocorram atividades mediunicas.Art. 30 Para a funcao de coordenador ou auxiliar deste nos grupos de estudo desta Associacao, e necessario o preenchimento dos seguintes requisitos:I - Ser trabalhador desta Associacao, frequentador de grupo de estudo em nivel superi-or ao trabalho que pretende coordenar/auxiliar;II Ter a aprovacao do Departamento Doutrinario para exercer tal funcao;III - Frequentar cursos de atualizacao para trabalhadores e dirigentes desta Sociedade, oferecidos pelo Departamento Doutrinario, sob a designacao deste. 1o Os grupos de trabalho e estudo desta Associacao serao compostos por coor-denadores e auxiliares designados pelo Departamento Doutrinario na reuniao de que trata o artigo 11 deste Regimento. 2o A solicitacao de afastamento pelo coordenador em exercicio, em carater defi-nitivo ou por periodo superior a 60 (sessenta) dias, impoe que o auxiliar assuma a tarefa e, na impossibilidade deste, o Departamento Doutrinario nomeara substituto. 3o Cabera ao coordenador escolhido para substituir o licenciado, representar o grupo em todas as convocacoes da Diretoria Executiva e Doutrinaria, bem como conscientizar e estimular os membros do grupo a participarem ativamente das reci-clagens e programacoes desta Associacao. Art. 31 O exercicio da funcao de dirigente nos grupos mediunicos (tanto os de trabalho quanto os de exercicios), alem de preencherem as condicoes para ser traba-lhador, nos termos do art. 29, deverao possuir os requisitos minimos abaixo descri-tos:I -Possuir aprovacao do Departamento Doutrinario;II - Ter exercido a funcao de auxiliar de dirigente por periodo minimo de 1 (um) ano; III - Frequentar os cursos e reciclagem pertinentes ao cargo, oferecidos pelo Departa-mento Doutrinario desta Associacao.