Mais uma vez motivados pelo post do nosso blog-mae, vamos discutir nessa postagem s diferencas entre os 3 planos de classificacao la apresentados. Eles podem ser acessados em http://4.bp.blogspot.com/_ikkgR84XH9A/TEDzRoOTdUI/AAAAAAAAGdM/Z3xVwowWr-E/s1600/sem+t%C3%ADtulo1.jpgA primeira proposta de plano e a mais simples, o primeiro nivel e formado por 3 divisoes, classificacoes administrativas das atividades desempenhadas pela empresa.As series oriundas das atividades de controle de vendas seriam 3: fichas de pedido para implante de memoria; 2o via de notas fiscais de vendas ao consumidor; e tabela de vendas de preco ao consumidor. O controle de pessoal criaria apenas uma serie de documentos, fichas de cadastro funcional. Assim como a funcao de registro de publicidade so necessitaria da serie prospectos. Esse plano de classificacao e apenas uma simplificacao das atividades de uma empresa de turimo, uma instituicao de grande porte possuiria uma quantidade muito maior de series e o plano seria muito mais complexo, entretanto certamente as atividades contempladas seriam basicamente as mesmas.A segunda proposta leva em conta uma classificacao estrutural, o Fundo se dividiria em grupos (os departamentos da instituicao) e depois em funcoes, baseadas nas atividades administrativas. A partir desse nivel seguiria os mesmos principios abordados no plano anterior. Apesar de no exemplo em questao o seccionamento por departamento ter gerado o mesmo numero de divisoes do primeiro plano, em outros casos ela se mostraria bastante adequada, dando uma divisao muito mais clara sobre as funcoes de cada departamento.O terceiro exemplo de plano leva em conta as atividades da empresa, independente da quantidade de pessoas ou departamentos que as executem. Em uma empresa de grande porte, as vendas sao realizadas por uma grande quantidade de pessoas, e certamente existem varios departamentos envolvidos. Ja em uma micro empresa uma pessoa pode acumular varias atividades, como por exemplo a de vendas e de publicidade.Resumindo a opera, concluimos que o exercico foi bem didatico. Nao existe uma empresa que produza apenas 5 "tipos" de documentos, mas certamente essas 3 atividades (Vendas, Pessoal e Publicidade) sao inerentes de todos os negocios, independente do tamanho ou natureza. Os 3 esquemas propostos pelo prodessor ainda sao adequados para elaborarmos planos de classificacao de outras instituicoes e ate arquivos pessoais. Foi noticia hoje a contratacao do jogador Jobson pelo Botafogo. Apos uma grande batalha travada entre o alvinegro carioca, Flamengo e Brasiliense (Luis Estevao) o atacante que salvou Bota do rebaixamento no ano passado finalmente teve seu futuro definido.Otima noticia, para os botafoguenses, mas o que o desfecho da historia tem a ver com a Disciplina Diplomatica e Tipologia Documental?A resposta e TUDO!!!Ate o inicio da semana, pareceia que o clube da Gavia iria ganhar o pleito, entretanto uma noticia veiculada na internet mudou toda a situacao. Uma suposta foto caseira do atleta vestindo a camisa do Glorioso foi veiculada em alguns sites...Isso foi o bastante para que torcedores rubro-negro encaminhassem um manifesto contra a contratacao do jogador. Tamanha foi a repercussao que pouco tempo depois o Flamengo se desinteressou e a negociacao que se arrastava por meses foi concluida em 2 dias.Apos toda essa historia, que para muitos e apenas para boi dormir,