enfim umsem numero de unioes societarias que ate bem pouco tempo deviam contar com nominimo vinte participantes e nos tempos atuais de trabalhismo em voga, precisamcontar com apenas sete participantes. O modelocooperativo foi distorcido para favorecer uma suposta flexibilizacao das leistrabalhistas institucionalizando requisitos para que o servico terceirizado decooperativas a empresas tomadoras de servico possa atribuir ou nao vinculo deemprego com relacao aos cooperados no que tangencia a ambos, tanto acooperativa quanto o tomador, repetindo a velha linha tenue e divisoria entre oservico autonomo e o servico subordinado pelo permissivo de criteriosintervencionistas balizados na pseudo caracterizacao do ganho de producao.Fato e que omodelo cooperativista permitiria, por exemplo, que um grupo profissionalinteressado numa inovacao experimental local, ou ocorrida em outro pais pudessereunir recursos coletivos para trazer ou participar financeira e pessoalmenteda pesquisa pela oferta de pessoal e recursos proprios. Poderia trazerpalestrantes, promover cursos de interesse e atualizacao profissional, alem depadronizar qualificacao destinada a oferta continua de servicos de correlatasareas.O servicocooperativo qualificado pela finalidade comum de preparar profissionaiscompetentes traduzindo plausiveis ativacoes escolasticas, fora do sentidomedieval filosofico, e claro, disponibilizaria variaveis atendentes dasincognitas de producao dos mais diversos setores interessados. Imaginerestaurantes podendo eleger o numero e o tipo de treinamento de seus garcons eauxiliares de servico, conforme particulares interesses tanto de pessoal quantode epoca. A mesmaesquematica poderia se estender aos mais diversos servicos auxiliares e mesmo acompra de determinados insumos, tanto de ordem basica como de equipamentoespecial, literalmente aproveitando oportunidades de atacado. Cooperativa naoe organizacao de categoria propriamente dita e aperfeicoamento produtivoatendente tanto de fins capitais quanto sociais, demandando proposito,disposicao, autonomia e contabilidade especial.A ordemconstitucional de 1988 propos tratamento diferenciado ao ato cooperado, no queseria um incentivo ao molde societario em comento, todavia, evolucoes da ordemsocial-democratica, em seus aspectos desvirtuais, dificultaram o tratamentotributario aplicavel, por exemplo, no controverso incidental de 11% da rendabruta da cooperativa como INSS, enquanto obra jurisdicionada no governo deFernando Henrique Cardoso.O atual governoprimou por legalizar a terceirizacao e a possivel ou nao caracterizacao dovinculo de emprego com as cooperativas (Lei 12.690/12), praticando opaternalismo incompativel com o carater liberal e o necessario incentivo daautentica atividade cooperada, assim transformada em especie de variacao protecionistada mao-de-obra.Basta que severifique o artigo setimo da aludida lei para se compreender a distorcaotrabalhista do ideal cooperado e a absoluta incerteza do que intenta legalizarnecessidades de terceirizacao como proposta. Medidasprovisorias e Decretos como o de no 3.017/99 criam instituicoes de direitoprivado sem fins lucrativos como a SESCOOP-PA, financiada pelo INSS pagopelas cooperativas, para monitorar, capacitar e promover socialmentetrabalhadores cooperados do Para. Sem julgar aoutorga de recursos publicos as instituicoes privadas, ainda que sem finslucrativos, o que vemos no parco tratamento governamental da pessoa juridicacooperada, e ainda um retrato da seguridade fobica em vigor para detrimento deideais que vao sendo assim superados pelo retrogrado criterio, o da forca pelaforca e do poder sem rumo caracteristico da falta de razao demandante decerebro, adaptacoes de felicidade ao abrigo da luz, vitorias sob a egide daespada justiceira donde vingam as verdades unicas, eternas, tao confortaveisaos extremos.Jussara Paschoini