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Assim, fato raro, podemos ainda vislumbrar nos caminhos que andam pela Pedra da Gavea, um pouco das imagens e sentir um pouco das sensacoes dos portugueses que desembarcaram no Brasil em 1808.BIBLIOGRAFIAVILLALTA, L.C. O que se fala e o que se le: lingua, instrucao e leitura. In: Historia da vida privada no Brasil. Sao Paulo: Companhia das Letras, 1997. V.1. p. 331 - 386.DEAN, W. A ferro e a fogo, a historia e a devastacao da Mata Atlantica brasileira. Sao Paulo: Companhia das Letras, 1997.SAINT-HILAIRE, A. Viagem pelas Provincias de Rio de Janeiro e Minas Geraes. Tomo I. Sao Paulo: Companhia Editora Nacional, 1938.DARWIN, C. Viagem de um naturalista ao redor do mundo. Sao Paulo: Abril Cultural, s/d.Fonte: Rede Brasileira de Historia Ambiental
raracondicao de mutismo seletivo, que inibe a sua capacidade de se comunicar, vemcontando com o auxilio de uma gata para conseguir falar. Lorcan Dillon, de sete anos, foidiagnosticado como portador dessa condicao aos tres anos de idade, quandoestava no jardim de infancia. A crianca se comunicava em casa, masfora do ambiente familiar seu comportamento era diferente. ''Notamos que elenao falava com as outras criancas'', afirma Jayne Dillon, a mae da crianca. Jayne afirma ter visto um anuncio da entidade Cat's Protection, umaentidade britanica que oferece assistencia a gatos, e resolveu adquirir umanimal para entreter a crianca. "EU TE AMO" Desde que ele ganhou a gata, batizada de Jessi-cat, seu comportamentomudou radicalmente. ''Ele fala com ela, diz: 'Eu te amo, Jessy'. Ela participa de atividadescom ele, esta ajudando-o a ter mais autoconfianca'', afirma Jayne. As mudancas que a gata estaria propiciando ao pequeno Lorcan nao selimitam ao lazer. ''Ele agora ja fala com sua professora e ate le para ela, o que eimpressionante para criancas com essa condicao, que raramente falam'', relata amae. SELETIVO De acordo com estudos, a condicao de mutismo seletivo afeta cerca detres em cada 10 mil criancas. Mas outros especialistas dizem que a condicaoseria mais comum do que se imagina, atingindo ate sete entre mil pessoas. O mutismo seletivo tende a ser identificado em criancas de 3 a 6 anos deidade, mas acaba so sendo diagnosticado quando os jovens comecam a frequentar aescola, onde fica mais facil identificar a condicao. Mesmo apos o diagnostico, e dificil determinar as suas causas precisas.Ele pode ser provocado por diversos fatores, como problemas auditivos, defeitosde diccao, sindrome de Asperger, traumas ou ansiedade. Enviado por: Bruno Ferreira http://www1.folha.uol.com.br/bbc/1138763-gata-ajuda-menino-com-mutismo-seletivo-a-se-comunicar-com-o-mundo.shtml(Fonte)
- Chorao morreu todo mundo virou rockeiro, Mc Daleste morreu todo mundo virou fukeiro. Eike Batista morra por favor!Bofe Zumbi: voce acha que ja morreu mas depois vem querendo te comerMeu doce.. So tem uma coisa maior que o seu recalque: O SEU PESO.Piriguete + Catapore: Galinha PintadinhaDeus criou a Beyonce satanas ficou com inveja e criou AnittaEssa semana poderia ser igual a bola de basquete: Ir direto pra sexta Minecraft e um jogo tipo SandBox e independente que permite a construcao usando blocos (cubos) dos quais o mundo e feito. Foi criado por Markus Notch Persson. O desenvolvimento de Minecraft comecou por volta do dia 10 de maio de 2009. A jogabilidade foi baseada nos jogos Dwarf Fortress, Dungeon Keeper e Infiniminer.Minecraft e um jogo basicamente feito de blocos, tendo as paisagens e a maioria de seus objetos compostos por eles, e permitindo que estes sejam removidos e recolocados em outros lugares para criar construcoes, empilhando-os. Alem da mecanica de mineracao e coleta de recursos para construcao, ha no jogo mistura de sobrevivencia e exploracao.Jogar Minecraft e usa-lo como ferramenta criativa. Nao ha forma de vencer em Minecraft, uma vez que nao ha objetivos requeridos e enredo dramatico que necessite ser seguido. Os jogadores passam a maior parte de seu tempo simplesmente minerando e construindo blocos de material virtual, dai o nome do jogo. Uma vez que os jogadores tenham coletado e construido um inventario suficiente de recursos, eles usam estas aquisicoes virtuais para conceber casas e paisagens, muitas vezes construindo todos os tipos de estruturas de blocos.Tambem vendeu mais de 1 milhao de copias no dia 12 de janeiro de 2011, pouco depois da versao Beta do jogo ter sido lancada. Notch diz que mesmo com o jogo lancado, o jogo recebera constantes atualizacoes. Mais de 11 milhoes de usuarios unicos se cadastraram no site oficial do jogo, dos quais 25% compraram o jogo. Ainda na versao Beta alcancou mais de onze milhoes de registros, e vendas de quase tres milhoes.Esse e um jogador normal. JogabilidadeTanto para o modo de jogo single-player (jogador unico) como para multi-player (multiplos jogadores), o primeiro passo para o jogador e criar um mundo a habitar. Antes do jogo depositar o jogador no espaco de jogo, um mundo tridimensional precisa ser criado pelo Minecraft. Seus mundos sao aleatorios, abertos totalmente e infinitos virtualmente, com varios quilometros quadrados de extensao. Apos as paisagens intrincadas e biomas de um mundo de Minecraft serem criados, o jogador e depositado em um spawn point.Minecraft nao se apresenta aos novos usuarios com uma pagina ou espaco em branco. Ao inves disto, apresenta um jogo: uma paisagem simulada e um conjunto de ferramentas para manipula-la. Toda a criatividade em Minecraft deriva da ficcao apresentada pelo jogo. Para construir algo a partir de blocos de madeira, e necessario antes cortar arvores. Para construir com pedra, e necessario antes minerar blocos do chao. As ferramentas criativas de Minecraft estao embutidas em seu mundo simulado.CuriosidadeVoce Sabia que e tudo mentira que Herobrine e o irmao de Notch. Ele que desmintiu falando que Herobrine nao
um dia. Se o ensinares a pescar, vais alimenta-lo toda a vidaO professor nao ensina, mas arranja modos de a propria crianca descobrir. Cria situacoes-problemasEducacao e aquilo que fica depois que voce esquece o que a escola ensinou.Talvez o tempo te ponha na sua escola pois nao teras melhor professor que ele.Fonte: Pensador
Oi pessoal, hoje eu estou aqui para falar de uma coisa que esta em todas as emissoras de TV: O Papa no Brasil!Na minha opiniao e eu acredito que a minha opiniao seja igual a de todos voces, o Papa foi e e um exemplo de humildade para todas as pessoas, ate porque acho que ninguem ai viu um Papa andando em um Idea* . Diferentemente do pastor que ate faz um programa eu acho: Silas Malafaia que tem uma propriedade no valor de 3 Milhoes e so viaja de jatinho. Enquanto o PAPA voa em um Delta ( Alitalia ), anda pelo Brasil de vidros abertos, em um carro da marca Fiat* ( porque o Idea* e um carro Italiano - Vaticano ) e anda em um Papa- Movel sem blindagem alguma. Esqueci de mencionar ainda usando como referencia o pastor Silas:ele tem um carro blindado.Atencao: Nenhuma das palavras mencionadas aqui foram usadas para ofender / atacar / ferir pessoas eu vim aqui simplesmente para expressar minha opiniao sobre o Papa no Brasil. Beyond Two Souls e um dos melhores jogos com melhores graficos, a historia e emocionante, e ha varios finais dependendo da escolha que voce faz durante o jogo. Sao 12 horas de jogatina, mas vale muito a pena, voce se emociona, ri e chora com o jogo, e como se fosse um filme. Um ponto ruim e que o jogador nao tem muita interatividade com o game, pois o maximo que voce pode fazer na maioria das partes e chegar ate o objetivo ou fugir dos policiais.Personagens:Ha 4 personagens principais mais o Aiden, que ja vou falar dele1: Jodie: e a personagem principal da historia, viveu em um laboratorio e nao pode ter uma vida normal por causa de uma entidade ligada a ela desde que ela nasceu (sem spoilers) que tem "superpoderes" como de cura e distracaoQuando nasceu, foi adotada e no comeco do jogo nao se sabe o que aconteceu com sua mae, quando e adotada ele tenta ter uma vida normal, mas e muito maltratada pelo seu pai, pois tem medo dela e da entidade ligada a ela.Quando cresce, vira agente da CIA pois tem poderes paranormais que podem ser usados para pesquisas e, claro, para fins militares. Depois de um tempo se apaixona por Ryan, um homem muito bonito e tambem agente da CIA ha 10 anos.A menina e representada por uma atriz muito bonita e habilidosa chamada Ellen Page. Ellen Page Jodie Holmes2: Cole: Um dos homens que cuidou de Jodie enquanto estava no laboratorio, muito amigavel criou uma relacao de pai com a menina que sempre protegeu e vai ajuda-la em algumas missoes.3: Dr. Dawkins: O outro homem que cuidou de Jodie no laboratorio trabalha na DPA departamento de atividades paranormais, basicamente e onde estudam o mundo de Aiden, Inframundo. No final do jogo ele enlouquece pois sua filha e esposa morreram em um acidente de carro e ele e os agentes da CIA tentam abrir uma fenda para o inframundo, o mundo das almas mortas, pois assim podera rever sua esposa
e filha, mas nao sabe que la e lugar de mortos e "Aidens" malignos.4: Ryan: Sabe aquele bonitao que eu tinha falado? Ele vai se apaixonar por Jodie e ela vai se apaixonar por ele,mas no meio da historia ele conta uma mentira que arrasa com a vida de Jodie e ela foge da CIA depois eles se reencontram e fica tudo de boa na lagoa. Em um dos finais, eles namoram se casam ou sei la o que e comecam a viajar para um monte de lugares.5: Aiden: Um tipo de entidade ligada a Jodie que ajuda ela nas missoes da CIA, e uma entidade legal a indefesos, mas se e ameaca pode possuir a pessoa, diatrai-la ou ate mata-la, e muito ciumento e no final do jogo descobre - se que Aiden e o irmao de Jodie que morreu enforcado no cordao umbilical e por algum motivo houve uma ligacao entre os dois e no final do jogo, eles se separam.
para o site da clinica dentaria. A acao teve um impacto bastante grande, propagando-se pela internet, televisao, jornais e revistas. O impacto foi ainda maior nos noticiarios porque o casal teve um encontro inesperado durante a noite quando foram pegos em flagrante pela policia, com a unica consequencia de levar uma multa e uma advertencia, compensado largamente pelo numero de novos pacientes que ganharam para a clinica.
Campanha de marketing de guerrilha para Rentokill Barata spray. Quando fica escuro, as luzes brilham no quadro de avisos e voce pode ver todas as baratas ocultas no painel com a frase:"Nunca ha apenas um" Quer referencias sobre Marketing de Guerrilha? Entao participe se voce curte o tema ou apenas quer contribuir para o projeto: Clientes da Pizzaria Forno de Lenha de Itajai - SC que pediram pelo servico de disque-pizza em um final de semana foram surpreendidos quando o cliente atendia a porta da residencia pensando se tratar da entrega do pedido, era informado de que poderia ir buscar a pizza a bordo de um J3 Turin, e mais, o pedido sairia como cortesia da JAC Prime. A volta para casa tambem foi a bordo do J3. O impacto da acao surpreendeu muitos clientes. Toda a acao nao passava de 30 a 40 minutos - o tempo medio de espera de uma pizza. Assista como foi a acao criada pela Agencia Imagine durante Palestra sobre MKT de Guerrilha Escrevo esse artigo baseado em uma de minhas palestras para empreendedores sobre o que e melhor, Encontrar ou formar um Profissional Brilhante ?Isso e um fator fundamental para o aumento da produtividade nas empresas. E comum procurar por esses profissionais tao dificeis hoje no mercado e quando se encontra sao feitas propostas esperando que os mesmos apresentem o excelente trabalho que realizaram na empresa em que estavam antes. No entanto, as vezes a mudanca da errado e aquele que era considerado brilhante acaba virando um cometa opaco passando tao rapido pela sua empresa sem deixar nenhum tipo de brilho. Isso acontece porque as culturas, valores e os modos de atuacao das organizacoes podem ser muito diferentes. Por isso, quem e muito bom em uma determinada empresa, pode ser um grande fracasso em outra, por tentar seguir o modelo anterior, que na pratica muitas vezes servia apenas para aquela onde ele trabalhava e nao na nova.E muito provavel ter um alto indice de acerto se a pessoa for de dentro de uma mesma cultura corporativa que seja comprometida com o desenvolvimento de cada colaborador. Por isso, o melhor investimento de medio e longo prazo e preparar os novos talentos, dentro da propria empresa. Sabemos que isso da muito trabalho mas o retorno e inacreditavel.Quando a empresa contrata profissionais brilhantes, eles surpreendem pois suas ideias somadas aos seus conhecimentos e a sua capacitacao geram um valor DESPROPORCIONAL a partir dos recursos que a empresa coloca em suas maos. Mas para isso vai depender de como voce empreendedor, lider ou gerente ira cultivar o ambiente e a cultura interna inspirando os mesmos para atingir todo o seu potencial.Voce empreendedor, lider ou gerente, investe o seu tempo para conhecer a personalidade de cada colaborador seu ? Sabe quais sao os valores que cada um traz ? Sabe das dificuldades ja enfrentadas por cada um? Sabe o paradigma que cada um traz ou o motivos desses bloqueios? Sabe o ponto forte de cada um? Sabe como pode aproveitar cada talento individual e transforma-los em uma maquina imbativel juntos?Voces
nao sabem as coisas incriveis de que ficariam sabendo sobre cada um e de como isso e poderoso para a gestao de equipes de alta performance ao qual voce gerencia resultados e nao processos utilizando o coaching como ferramenta de lideranca.Modestia e relutancia de se gabar da habilidade e daquilo que se conquista e humildade e reconhecer que o sucesso de ontem nao garante o sucesso de amanha, acreditando que ninguem sabe tudo que nao possa aprender mais ou que o sucesso e o resultado de procurar a superacao a cada dia. Portanto ser HUMILDE e uma das caracteristicas fundamentais de um lider.Ser humilde ao ponto de contar a sua historia para os seus liderados sendo parceiro estrategico, transformando paradigmas e desenvolvendo competencias. Dando um proposito REAL para eles, pois quando temos orgulho de pertencer a algo somos capazes de fazer muito mais, pois TUDO faz sentido.Quando se contrata pessoas porque simplesmente acreditamos que elas podem realizar um espetacular trabalho, assim como fizeram em outras empresas, sem envolve-las, sem ter um proposito REAL, pode ser que as mesmas trabalhem somente pelo dinheiro, pela obrigacao ou ate mesmo ate que elas busquem algo melhor e que muitas das vezes nao e salario. Invista mais em processos seletivos. Invista mais tempo com os seus liderados. Conte a sua historia com paixao e humildade. Somente as pessoas capazes de olhar para dentro de si mesmos, podem ser verdadeiros lideres e quando voce contrata pessoas que acreditam no que voce acredita, elas trabalharao com proposito, paixao e foco. Elas serao Profissionais Brilhantes e voce pode ter varios hoje ja trabalhando dentro da sua empresa.
nossas defesas e nossasatitudes perante o sucesso ou fracasso. Todos nos pensamos muito em TER, poremaprendemos com essas experiencias de que para TER, primeiro temos que SER.Temos que SER diferentes, ousados, estrategicos, persistentes, motivados,planejados, focados e apaixonados com o NOSSO projeto. Apos SERMOS partimospara FAZERMOS o NOSSO projeto ACONTECER estando dispostos a enfrentar todas asturbulencias e obstaculos que virao sem falsa demagogia. Se acreditarmos nissoe SOUBERMOS que o NOSSO comprometimento e atitude e o que o nos movera para aacao e para o resultado esperado, o TER neste contexto todo sera apenas aconsequencia de COMO tudo isso sera FEITO. Somos os unicos responsaveis pelo nosso destinoe a unica coisa que podera impulsionar os nosso resultados e o reconhecimentointimo e sincero que dira: SIM EU POSSO.Sair da sua zona de conforto e pensar"O que posso fazer amanha de manha de diferente, ou melhor, para que eualcance meu objetivo mais rapidamente". Tenha a disciplina de prover essetipo de pensamento todos os dias ao dormir, seu cerebro se encarregara defornecer a resposta, mas lembre-se de perseverar, ter foco e paciencia."Havia cinco sapinhos em cima de umtronco de arvore. Tres decidiram pular quantos restaram em cima dotronco?"Resposta: Os cinco sapinhos continuam notronco, tres sapinhos apenas DECIDIRAM, mas nao pularam.Tente ver o mundo de forma diferente eentao encontrara oportunidades para ser mais brilhante, por exemplo, quandovoce ve uma lagarta qual o seu sentimento? De repulsa, medo, nojo? Ou ficamaravilhado com a natureza, por ter criado um ser tao feio e repugnante em suaforma inicial e depois transforma-lo em uma linda borboleta?Nao veja somente a lagarta, pense maisalem, veja a Borboleta.Encontre o melhor caminho para voce dentrodo SEU PROJETO, faca o seu PLANEJAMENTO, parta para a ACAO, nao DESISTA, maslembre-se que o que voce passara serao frutos de SUAS ESCOLHAS e do SEUAPRENDIZADO, nao terceirize essa RESPONSABILIDADE. Decida SER um Profissional Brilhante.Leandro Fray
no ranking.Acredito que nao seja logico determinar o quanto isso e ou esta sendo ruim em termos de qualidade de vida, educacao e saude. Penso que poderia se tornar um dos principais parametros de mensuracao da eficiencia das decisoes politicas municipais, ao passo que, administrar e atingir objetivos e os objetivos devem ser pensados e repensados a todo momento com base na progressao continua rumo as primeiras colocacoes de desenvolvimento.
ligados diretamente a sua carreira, porem, todo e qualquer planejamento bem elaborado, e pautado em importantes fatores financeiros e esses fatores tem seu peso.Vale lembrar que planejamento tambem e composto de cronograma temporal, um fator tambem muito importante, ao passo que, como dizem os grandes executivos do Business world, "Time is Money".Entao, diante de uma nova proposta de trabalho, tire de sua pasta o seu planejamento (seja ele estrategico, tatico ou operacional) e negocie de forma sensata mais uma etapa do que pode ser a conquista do sucesso profissional, se voce nao tem um planejamento, mova-se. E lembre-se, os desafios sao tao importantes quanto a carreira profissional e a carreira profissional e tao importante quanto o salario que ira ganhar.Um conselho...?!!!"Planeje-se, trabalhe e conquiste."Sucesso!
de trabalho das especialidades dos trabalhadores, ou seja, o processo de trabalho deve ser independente do oficio, da tradicao e do conhecimento dos trabalhadores, mas inteiramente dependente das politicas gerenciais. Taylor separa a concepcao (cerebro, patrao) da execucao (maos, operario). Nega ao trabalhador qualquer manifestacao criativa ou participacao.Conclusao, Taylor e mais um genio imortal da Administracao.Efigenio DiasObs.: As informacoes constantes nesse post, trata-se de um apanhando de informacoes feitas em diversos sites da Internet. Sendo que, procuramos sintetizar o que mais importa nos processos academicos.Universitarios, aproveitem!!!
Uma mensagem com o potencial de tirar do eixo suas opinioes em relacao ao sucesso.Vale a pena decidir assistir e refletir um pouco. Administracao tem como objetivo contornar os desafios trazidos pelas mudancas, as quais sao fatores vitais as organizacoes.Mudanca tem por principio interromper cursos ou criar novos caminhos, o que na grande maioria das vezes tambem leva a criacao de barreiras pelos envolvidos no processo de mudanca. Nesse momento e crucial que o CEO, ou no caso da micro empresa o empreendedor, tem o foco direcionado ao objetivo principal, ao teu proposito de vida como empreendedor.Quando responsavel pela conducao do processo de mudanca o administrador deve carregar consigo a certeza da necessidade de mudancas baseda nao somente no idealismo profissional, mas, no objetivo do negocio. E esse o momento que deve-se perguntar quem somos? onde estamos? para onde estamos indo? para onde desejamos ir? o que devemos fazer pra chegar onde desejamos ir?A partir das respostas as estas questoes e usar dos conhecimentos, habilidades e muita atitude, ao passo que, mudanca e uma variavel extremamente dificil de controlar, pelo fato de ser uma variavel.Ai! E a hora do administrador entrar em cena. Chega um momento na vida da empresa que e necessario e crucial decidir em declinio da eficiencia e da eficacia dos processos mediante ao crescimento ou investir na estrutura proporcionalmente ao crescimento.Esse certamente e um dilema para as pequenas empresas. O empresario deve ser visionario e ousado, porem, nao podem esquecer que sustentar uma postura visionaria e ser ousado perante o mercado exige investimento principalmente nas pessoas e tambem na estrutura como um todo. Caso isso nao se configure num processo natural inerente ao crescimento, acaba que por consequencia dos processamentos rapidos e inaquedados que sao realizados em funcao de atender a demanda do sistema acaba por minar pouco a pouco o crescimento da empresa.Fica uma critica: Cresca, porem, em todos os sentidos, em todas as esferas empresariais, exceto em um fator...nos custos. As sabias palavras de Waldez Ludwig por mais que tenham sido proferidas ha mais de quatro anos, ainda refletem a realidade e uma das premissas, que acredito ser, a mais basicas de todas. A chave de toda e qualquer estrategia esta nas pessoas"...Assista ao video, uma aula excepcional!Fonte: http://www.youtube.com/watch?v=lfOqbATZ330 Sabado passado mamis comprou o veeelho kit Koleston + algum produto Pantene. E dessa vez ela escolheu o que vinha com a ampola de tratamento, que diz que sao 3 minutos milagrosos de tratamento (ooooia!).[so tenho sossego pra tirar fotos a noite, por isso que e tudo cheio de flash =P]Voce lava o cabelo com shampoo e condicionador, tira o excesso da agua com uma toalha e aplica a ampola com ele ainda umido. Na embalagem diz que o produto deve ser usado todo (sao 15ml), em cabelos de medio a longos. Como o meu e longuissimo e alem disso e muito (!!!!), fiquei ate com medo que nao desse pro cabelo todo. Mas deu. O produto espalha bem, cansei de colocar e ele nao acabava, tanto e que cansei e deixei um pouquinho ainda no tubo
pra algum irmao meu usar, kkkkkkkkk. Em vez de 3 minutos, deixei logo meia hora porque tenho problemas com tempo de produto em cabelo, sempre deixo mais do que eles pedem (um pouco mais, tambem ne 1 dia com a cabeca cheia de creme nao...).A parte mais chata desses tratamentos pra mim e a hora de tirar! Ele gruda e pra enxaguar e bem chatinho (o tamanho do meu cabelo tambem nao ajuda ne!), haja braco e paciencia. Mas como tem que tirar ne...ai ai, mulher sofre! Ele deixou meu cabelo mais macio so com uma aplicacao, gostei e indico. Mas pra ver melhores resultados, a Pantene recomenda que voce use 1 ampola por semana.Preco: nas Lojas Americanas, o kit com 3 ampolas tava por 13,99. Alguem ja usou esse tratamento da Pantene?=********