Foto: DivulgacaoA convivencia emsociedade faz com que o grupo onde um individuo participa veja o seucomportamento, bem como esse pode assimilar o comportamento do grupo. O homem eum ser sociavel, e precisa disso desde a mais tenra idade, e a elevacao desseprocesso ocorre de acordo com o meio em que ele vive e isso determina aintensidade com a qual ira se relacionar com os demais. E quando um individuoingressa no mercado de trabalho, fica exposto a convivencia diaria com pessoas,na maioria da vezes desconhecidas, para compartilhar de atividadesdesenvolvidas em grupo. Dentro dasempresas esses grupos sao, de certa forma, divididos por tarefas a desempenhar,tipo de uniforme ou ate na forma de comunicacao entre os componentes da equipe,e que devem seguir as normas organizacionais e essas normas podem influenciarno comportamento de cada integrante. E uma problematica que se verifica nasorganizacoes como um todo sao os conflitos de ideias, pois, cada pessoa tem umaopiniao, por exemplo, de como melhor realizar determinada tarefa, taisconflitos ocorrem por que o ser humano pela sua propria natureza, toda vez quesai da sua zona de conforto a tendencia e que esse se rebele, e aquele queprovoca o outro, para que saia desse conforto geralmente e mal visto.Um fator quecontribui para esses conflitos sao os tracos de personalidade de cada um, essafara com que uma pessoa se comporte de tal maneira de acordo com a situacao. Emum ambiente de trabalho e possivel encontrar varios tipos de pessoas como, porexemplo, os individualistas, ou ate os perfeccionistas, que sao aqueles quequerem tudo perfeito e nao aceitam nenhum deslize.Para que naoexista esse tipo de confronto, e necessario que cada individuo aja de acordocom as normas que devem ser seguidas pelos profissionais de todas asprofissoes, isso faz com que se tenha respeito no ambiente de trabalho, ondemuitas vezes esse individuo passa a maior parte do seu tempo. A eticaprofissional e um conjunto de normas que adequam as formas de relacionamentosinterpessoais dentro de cada ambiente corporativo, dessa forma todo o trabalhoe desempenhado de um jeito agradavel. Cada profissao e regulamentada pelo quese chama de Codigo de Etica. Ja em relacao aosfuncionarios, alem da etica, deve haver tambem a pratica da boa vizinhanca,sempre com muito respeito entre os integrantes da empresa, e esse respeito deveocorrer desde o alto escalao da empresa. Embora o serhumano seja movido pelo individualismo, dentro do ambiente de trabalho essapratica ira gerar um desconforto mutuo. E sabido que em um ambiente onde hadiscordia, todas as informacoes tendem a girar em torno da negatividade. E paraque o trabalho possa fluir normalmente e preciso que exista uma boa comunicacaoentre os envolvidos, uma vez que esse e um fator fundamental em uma empresa. Em um local onde ha o dialogo, a exposicao de opinioes ou a perspectivasobre uma tarefa, o trabalho flui com mais facilidade e contribui para ocrescimento do profissional. A etica e algo essencial a existencia do ser humano, e desempenha umpapel muito importante em todos os setores da sociedade. Foto: DivulgacaoA evolucao da sociedade moderna e uma dasresponsaveis pelas diferentes atitudes das novas geracoes. O seculo XXI permiteque o jovem esteja inserido em