Violencia fisica e toda acao que produz dano a integridade fisica da pessoa: tapas, murros, empurroes, pontapes, puxoes de cabelo, chicotadas, arranhoes, mordeduras; provocar queimaduras; arrancar a roupa, amarrar, arrastar e deixar em lugares desconhecidos; atacar com armas brancas (dar facadas, usar porretes) ou armas de fogo; tentar afogar a vitima; obriga-la a ingerir drogas ou medicamentos; recusar-se a cuidar e proteger alguem de situacoes de perigo ou danos evitaveis, entre outras.Violencia sexual e toda acao na qual uma pessoa por meio da forca, ameacas, intimidacao e mesmo seducao, obriga uma outra a presenciar, a manter ou a participar de relacao sexual nao desejada, da qual o agressor tenta obter gratificacao, tais como caricias nao desejadas, comportamento indecente, exibicionismo e masturbacao forcada; sexo forcado, realizar a forca penetracao oral, vaginal ou anal com penis ou objetos; estupros; impedir o uso de anticoncepcionais; obrigar a parceira a fazer sexo com outras pessoas, entre outras.Violencia psicologica e toda acao ou omissao que causa ou visa causar dano emocional e diminuicao da auto-estima ou que prejudique e perturbe o pleno desenvolvimento ou que vise degradar, controlar as acoes da pessoa, seus comportamentos, crencas e decisoes. Inclui: ameacas, constrangimento, insultos constantes, humilhacao, ser ridicularizada e colocada de lado, receber criticas e comentarios maldosos, chantagem, isolamento de amigos e familiares, referencias preconceituosas a determinadas condicoes da pessoa, exploracao, negligencia, impedir a pessoa de sair de casa ou de sair sozinha. Violencia patrimonial e qualquer ato destrutivo ou de omissao que afeta o bem-estar e a sobrevivencia da pessoa, tais como roubo; destruicao parcial ou total de documentos e objetos pessoais ou de trabalho; apropriacao indevida de rendimentos, salarios, pensoes ou outros bens materiais; recusa em pagar pensoes ou dividir gastos que devem ser compartilhados.Assedio moral em local de trabalho e toda e qualquer conduta abusiva manifestada, sobretudo, por meio de comportamentos, palavras, atos, gestos, que possam trazer danos a personalidade, a dignidade ou a integridade fisica, sexual ou psiquica da pessoa, ou degradar o ambiente de trabalho. O assedio moral e caracterizado por situacoes humilhantes, constrangedoras, que se repetem durante o dia e, em geral por longo tempo. Assedio sexual: tem adquirido maior visibilidade nas relacoes de trabalho com o crescimento da entrada das mulheres no mercado formal de trabalho. A dependencia economica, o receio de ser desacreditada e a vergonha sao fatores que impedem a pessoa assediada de denunciar a situacao. Com frequencia, o assedio sexual e feito de forma dissimulada, a portas fechadas, com comentarios indiretos, sussurros, olhares maliciosos. Sao praticas caracteristicas do assedio sexual: atitudes de conotacao sexual imposta por pessoa em posicao de superioridade - como patrao em relacao a empregada - exigencia de favores sexuais para manutencao do emprego, aumento de salario ou promocoes.Violencia institucional e a violencia praticada nas instituicoes publicas. Por acao ou omissao destas instituicoes, a pessoa que busca ajuda se ve exposta a situacoes tais como: peregrinacao por diversos servicos ate ser atendida; nao ser escutada ou acolhida; ser atendida as pressas, de maneira rude ou negligente; nao receber informacoes que ajudem na resolucao de seus problemas; nao