Pauta de reivindicacao dos trabalhadores e trabalhadoras em educacao da rede municipal de ensino que sera discutida em audiencia com o Prefeito Luiz Amaral e a Comissao de Negociacao da APLB/Sindicato, no dia 24.02, as 9h, no predio sede da Prefeitura Municipal de Jequie-BA.1. Reajuste salarial: aplicacao do indice de 37,64% de reajuste salarial e correcao das perdas.2. Pagamento de 1/3 de ferias dos profissionais da educacao no mes de janeiro: esta solicitacao prende-se ao fato de que no mes de janeiro esses profissionais estao de ferias, portanto, o pagamento deve acontecer junto com a folha do mes de dezembro.3. Pagamento do 13o salario: de acordo com o que determina a legislacao vigente.4. Plano Municipal de Educacao PME: Considerando a importancia desse instrumento, que o mesmo seja aprovado a partir de ampla discussao com a comunidade educacional e local, entrelacado com o Plano Nacional de Educacao.5. Convocacao do concurso publico: Senhor Prefeito, como iniciar um ano letivo na rede municipal de ensino sem professores, coordenadores pedagogicos e funcionarios da educacao para suprir as carencias existentes nas escolas? Como iniciar o ano letivo se nas escolas ha tambem uma grande ausencia de pessoal de apoio administrativo para manter as escolas limpas e higienizadas e de merendeiras para realizar a confeccao da merenda escolar? A administracao Municipal precisa afiancar que a escola cumpra o seu verdadeiro papel de garantir a qualidade do ensino. E necessario que a escola esteja organizada e funcionando com a participacao de todos os profissionais que compoem o cenario educacional: professores, coordenadores pedagogicos, gestores, pessoal administrativo, assim como os pais e demais membros da comunidade escolar. A APLB-Sindicato continuara sendo contraria a manutencao da terceirizacao nas atividades de servico e, ainda assim, nao ha pessoal suficiente para suprir as carencias em todas as unidades escolares. Da mesma forma, e inaceitavel que estagiarios substituam permanentemente professores qualificados e concursados. Neste sentido, a APLB-Sindicato reivindica a realizacao urgente de concurso publico para a area da educacao.5.1 Convocacao de concurso publico para coordenador pedagogico: o discurso da educacao de excelencia, peca de campanha do senhor prefeito, nao condiz com a pratica. A ausencia do Coordenador Pedagogico ou, em outros casos, a indicacao politica para o cargo, sem a qualificacao e experiencia necessaria, compromete o desenvolvimento do processo ensino aprendizagem e o acompanhamento ao PPP. O Coordenador pedagogico e peca fundamental na articulacao do projeto politico pedagogico da escola, o mediador entre os segmentos representados e o seu acesso deve ser atraves de concurso publico. Entretanto, enquanto o concurso nao for realizado, que seja observado a qualificacao exigida pelo CME para o exercicio da funcao de coordenador pedagogico, e que recaia sobre professor do quadro efetivo. 6. Condicoes dignas de trabalho e saude do trabalhador: Um ponto importante com relacao a saude do trabalhador diz respeito as condicoes de trabalho e a saude dos educadores. De acordo com pesquisa realizada pelo Departamento de Psicologia do Trabalho da Universidade de Brasilia, em parceria com a Confederacao Nacional dos Trabalhadores em Educacao CNTE, os professores sao as maiores vitimas da sindrome do Burnout, que em linguagem