Lendo um artigo de Edmar Bulla no site dos Administradores.com, achei interessante o assunto. Tratava-se das redes sociais no trabalho e seus limites. Entao resolvi escrever tambem sobre esse assunto tao vivido no cotidiano das empresas.Entre uma pesquisa e outra que vejo nas materias escritas por varios autores, percebo o mesmo problema: a repressao por parte das empresas, quando o assunto e o uso das redes sociais. Muitas pessoas se conectam na internet atraves de seus dispositivos moveis, quando as redes sociais sao bloqueadas ou restritas na empresa.Acho um exagero chegar a esse ponto, existem algumas organizacoes que ja entenderam a importancia da sua presenca nas redes sociais e a dos perfis de seus usuarios, ja outras insistem em continuar na mesmice.Toda empresa necessita vender o seu produto ou servico e por isso o relacionamento com os clientes e indispensavel. Nao basta vender, o pos venda e mais importante, fidelizar e essencial. A sobrevivencia da organizacao depende desses fatores.As redes sociais sao ferramentas que alem de divulgar, sao excelentes em manter o contato com o publico e na administracao de um otimo relacionamento.O que esta sendo comentado tambem e o desempenho dos trabalhadores. Muitos preferem trabalhar em casa, longe do ambiente de trabalho e perto da harmonia do lar. O governo ingles, com o apoio da Microsoft quer convencer as pessoas a trabalharem em casa, por questoes de seguranca, privacidade de dados, dispersao, sem contar com os congestionamentos em algumas cidades, entao o home office e uma opcao que resolveria muitos problemas. E claro que so para algumas atividades que necessitam apenas da internet. Podem ser feitas perfeitamente em casa, reduzindo os custos.Essa questao merece ser bem estudada pelos empresarios que pretendem mudar os perfis de seus colaboradores, e um novo caminho oferecido pela era da informacao.Diante de tantas mudancas que nao param de ocorrer, e inevitavel excluir de nossas atividades pessoais e profissionais as redes . Elas estao presentes em nossas vidas e nao ha como negar a importancia que elas representam.O sinal verde deve ser acionado sim para as redes sociais, com responsabilidade e profissionalismo. As empresas devem parar de dar o sinal vermelho, buscar informacoes e manter suas politicas dentro da realidade que o mercado de trabalho necessita. Os colaboradores devem estar conectados e procurar melhorias para a organizacao, buscando sempre a inovacao. No ultimo domingo dia 21, a comunidade de Serra dos Bois recebeu a presenca de mais um candidato a prefeito do municipio de Taquaritinga do Norte, ha convite da associacao de agricultores, o candidato Pedro Junior, compareceu junto com sua candidata a vice a senhora Fabricia Arruda e correligionarios do seu grupo politico, Pedro Junior, apresentou suas propostas para governar Taquaritinga nos proximos 4 anos e foi sabatinado, discutindo com a comunidade os problemas e solucoes para o desenvolvimento do municipio. O encontro foi satisfatorio e o debate de alto nivel, sem demagogia, com respeito aos adversarios e propostas possiveis de serem realizadas, no proximo domingo dia 28 as 15 horas, sera a vez do candidato Janio Arruda. A associacao de agricultores deSerra dos Bois, atraves