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do mesmo, apenas algumas alteracoes foram efetuadas pela proprietaria para facilitar o acesso bem como manterno local um "Chale" seguro, simples e confortavel com uma vista deslumbrante. O local e proprio para se esquecer da civilizacao e adentrar a um descanco totalmente isolado em meio aos elementares da natureza cuja energia revitaliza e renova o espirito. Estas imagens e o texto foram produzidas por Adriano Luis Turelli Spezia - Escritor Academico da Alivat - e tem por puro e simples objetivo divulgar uma das muitas maravilhas que possuimos nas cabeceiras que formam o nosso maravilhoso Vale do Taquari e suas imediacoes.
um mundo melhor, simples e humano.Seu olhar entremeado atraves dos velhos caquizeiros demonstram paz e a tranquilidade do dever cumprido nos inspirando que devemos seguir no tempo sem temer o futuro que com certeza seus filhos , netos e bisnetos asseguram porvir.Ali se encontra sem sombras de duvidas mais um dos muitos e importantes pequenos detalhes de nossa cultura e arquitetura que enriquecem o nosso glorioso Vale do Taquari, sabemos com certeza que nao passam despercebidos pelos demais admiradores da nossa cultura e historia, mas cabe-nos a obrigacao de destacar e revigorar o local que as margens do Forquetinha cujas aguas ainda cristalinas murmuram a sabedoria do eterno Criador nos remetem a contemplar sua beleza.Parabens a Familia Fleck que atraves do sr. Elceu, sua esposa e filha e o abencoado vo conservam o local em sua originalidade e beleza demonstrando a responsabilidade de conservar nosso patrimonio historico cultural e nossas raizes etnicas. Fotografias de Adriano Luis Turelli Spezia -Escritor Academico da Alivat.
O ALEIJADINHO DE PROGRESSO! Ao passarmos aproximadamente pelo km 12 da RS 423 com destino a pacata e hospitaleira Progresso RS, mais especificamente na localidade de Batovira, deparamo-nos com algo inusitado e de notavel beleza de cunho artistico, cultural, irreverente e de uma plastica digna dos melhores talentos da arte do impressionismo. O estilo impressionista e realmente destacado pela obra impar do artista e escultor Jose Schena cujo nome de batismo e Jose Luis Schena tambem conhecido por Zeca, filho de Mario Schena e Otacilia Martini Schena (esta post- mortem). Sua simplicidade e estilo excentrico nos levam a observar uma esplendida forma de expressao artistica cujo impressionismo chega a chocar. Atraves de suas habeis maos, de uma pedra que reune detalhes de algum objeto, animal ou ate um ser humano, o criador atraves de paciencioso trabalho utilizando apenas areia e cimento e um pouco de tinta complementa a extensao proposta pela materia inicial da pedra transformando-a em uma obra de arte verdadeira . Se analisarmos a arte impressionista atraves de Rodin ou Michelangelo onde se destacam as formas de suas obras inacabadas que nos remetem a um comparativo a obra de Schena e se observarmos o impressionista Amedeo Modigliani 1884 -1920 (Judeu Italiano de Livorno-Italia) poderemos notar alem da semelhanca uma coincidencia de fato profunda. O estilo melancolico e ate alegre, a mais profunda expressao de um sentimento proprio e talvez retido em sua essencia psico-pessoal que deixa maravilhado quem realmente valoriza a boa arte a sua forma de expor seus sentimentos nos faz pensar e refletir sobre sua obra. O titulo sugestivo de O aleijadinho de Progresso nao o compara com o estilo da arte barroca de Antonio Francisco Lisboa , o maior artista e escultor brasileiro nascido em Vila Rica MG conhecido como Aleijadinho, mas cumpre com o objetivo de chamar a atencao para esta postagem. Leva-nos tambem a pensar sobre a possibilidade de uma intervencao mediunica ou animica, e talvez ate uma canalizacao. Mas o que importa realmente e que tal situacao nao nos passe despercebida e tamanha arte e talento seja valorizado nao ficando ao reves de mais um ilustre desconhecido que talvez so seja valorizado post-mortem ou esquecido completamente.Cabe-me este pronunciamento nao com o intuito de criticar ou expor as autoridades municipais e ate regionais ligadas a cultura e ao turismo, mas sim alertar para que tal obra seja preservada , valorizada e divulgada , pois a sua conservacao dependera unica e exclusivamente da boa vontade de todos os interessados e principalmente de transformar o local em um ponto de visita e oportunidade de aprendizado da boa arte . Infelizmente o local se encontra hoje abandonado a sua propria sorte e e bom destacarmos que a populacao do local respeita os limites do pequeno terreno triangular sem nunca ter depredado ou subtraido alguma de suas pecas ali depositadas pelo mestre humilde que as fez ter vida. Cabe-nos entao fazermos forca e contribuirmos para que aconteca o minimo necessario que e a conservacao de tao belo patrimonio cultural e artistico, tenho a conviccao de que sera possivel fazer
algo para que isso aconteca e a boa vontade do poder executivo, legislativo e administrativo que atraves da secretaria de turismo poderao alavancar algo realmente diferente e notavel para a divulgacao e promocao do grandioso municipio de Progresso, pelo qual tenho um sentimento de carinho e apreco muito grande. Adriano Luis Turelli Spezia Escritor e Academico da Alivat. Reservam-se os direitos autorais das presentes fotos ao autor desta publicacao .
Imagine se voce descobrisse que faz parte de uma familia de personalidades que mudaram a historia. E no minuto seguinte tivesse que escolher entre herdar 1 milhao de dolares ou a primeira de 39 pistas para encontrar o maior tesouro do mundo. Os irmaos Amy e Dan Cahill escolheram entrar nessa cacada. Eles ja viajaram pelo mundo e enfrentaram os mais diversos perigos, e o seu ultimo destino e a Inglaterra. A corrida em busca das 39 pistas chega ao fim. Nesta emocionante aventura, Amy, Dan e a au pair Nellie terao de fazer as escolhas certas para atingir seus objetivos, muito diferentes daqueles do inicio da corrida e bem mais dificeis. Na trama, Franco interpreta um cientista que trabalha na Sao Francisco dos dias atuais com engenharia genetica para o tratamento de doencas. Cesar (o macaco protagonista) e o nome do primeiro supermacaco, resultado de experiencias para combater o Mal de Alzheimer, dotado de inteligencia superior e capacidade de fala. Ao ser traido pelos humanos que tentava emular, Cesar comeca uma campanha violenta para reinvindicar os direitos simios entre os homens.O filme tambem incentiva a nao maltratar os animais ( no caso os macacos) Um filme bem violento que promove muita acao e ficcao!!! Conheceremos o divertido Gato de Botas desde seu nascimento, como um fofo gatinho, ate ele se tornar o felino visto em Shrek. No filme, Gato de Botas ira se juntar a mais dois amigos, Humpty e Kitty para tentar capturar a famosa e cobicada galinha que poe ovo de ouro. Sera que essa quadrilha vai conseguir concretizar o plano?" Ele esta sendo um gatinho muito malvado!" Owwwnnnn!!! Que coisinha fofa!Ja cansou de tentar ensinar as coisas pro animal do seu marido? Pois aqui vai uma tentativa de truque de media complexidade enviada de Melbourne, na Australia. Segundo o jornal Herald Sun, um gato chamado Graeme vai duas vezes por dia a estacao esperar sua dona. Ele ate acerta o lado em que o trem sai pela manha e o lado em que ele volta pelo fim do dia Nao se sabe se o bichano leu em algum lugar sobre a historia de uma cachorra Akita que espera pelo dono falecido na estacao de trem ( sempre ao seu lado) . De qualquer modo, sua demonstracao de fidelidade fez sucesso entre os passageiros da estacao de Hurtsville. Todo dia, Graeme ganha um ou outro afago de quem estiver por la.http://noticias.uol.com.br/tabloide/tabloideanas/2011/09/21/gato-que-espera-dona-no-trem-todo-dia-tem-o-estranho-efeito-de-fazer-voce-suspirar-nhounnnn.jhtm Depois que voce atualiza na internet o seu 3DS voce ganha o aplicativo: Nintendo EshopNele voce pode abaixar jogos pagos e jogos de graca e um dos melhores e o: Pokedex 3DAbaixandio de graca voce ja ganha 16 lindos pokemon e tudinho sobre eles! alem de velos em zoom e ver os ataques apertando "A"Alem disso todo dia se voce deixar seu 3ds 1 hora ou mais na area onde voce consegue a sua internet Wi -fi voce ganha 3 por dia! alguns so vem em cartas como os Pokemons Black and White!se tiver a sorte de estar lendo isso: aqui estao os codigos do Pokemon Reshiram (White)
as equipes trabalhando juntas durante um longo periodo de tempo (equipes estaveis).Detalhamento da estruturaConsiderando que as praticas sao divididas em Produto e Engenharia, (Web e API SP, Web e API RJ e Mobile), surgem dois papeis de gerenciamento para cada uma delas. O primeiro deles e o Product Manager (PM), que e o responsavel por gerir todos os POs da pratica e a area de produto como um todo. O Chefe de Engenharia cuida do restante da equipe, formado pelos desenvolvedores, Scrum Master, DevOps, UX e o QA. Na figura a seguir, veja a representacao grafica dessa organizacao:O grupo de pessoas que desenvolvem a mesma funcao formam um capitulo, grupo horizontal, que tambem se relaciona entre si e tem seus processos de desenvolvimento. Normalmente temos o capitulo de UX, de QA, de desenvolvedores em geral (Android, iOS, etc), de Scrum Master e de DevOps (este ultimo representado pela pratica de Cloud e Devops).Dentro do capitulo geralmente surge uma ou mais figuras de destaque, chamadas de "chapter leads" ou "lideres de divisao", que sao aqueles que tem mais fluencia em uma area tecnica do dominio do grupo, compartilham conhecimento e nivelam todos os membros. Por exemplo, nas equipes de desenvolvimento movel temos um lider de capitulo de Android, um lider de capitulo de iOS, etc. Este papel tem um carater de "professor", mas nao de gerente.Neste ponto, lembramos que existe uma pratica de DevOps, que chamamos de "Cloud", na qual o lider de divisao e o Chefe de Engenharia. Uma informacao relevante que vale a pena destacar e o papel de UX, que na pratica responde tanto para a area de produto (uma vez que participa dos processos de produto e descoberta do cliente) como para a area de engenharia.No proximo passo, o PM responde para um Chefe de Produto, que fica um nivel hierarquico acima, mas comanda tambem um grupo de POs. Na figura a seguir, destacamos tambem o surgimento do lider de capitulo, que e o responsavel por coordenar e direcionar todos os membros do capitulo do qual faz parte. Visao de escalabilidadeFinalmente, como escalar? Basicamente, a escalabilidade e uma questao simples de numeros. Com essa estrutura definida, podemos chegar ate a 8 POs para um PM. Informalmente, chamamos nossas equipes de "equipes de pizza", aqueles que podemos alimentar com uma pizza (ou seja, oito posicoes). Se um PM chega ate 8 POs, com ate 10 pessoas nas equipes abaixo de cada PO, podemos ter ate 80 pessoas abaixo de um PM.Entretanto, destacamos que o numero de oito equipes abaixo de um Chefe de Engenharia pode ser um pouco alto. Depende do nivel de fluencia de cada equipe e do nivel de complexidade de cada projeto. Entretanto, nosso calculo nos leva a ate 80 pessoas por pratica, o que na Concrete equivale a um total de 240 pessoas.Quando chegarmos a esse numero e a hora de criar novas praticas, novos sites e as figuras de diretor de produto, que sera o responsavel por todos os PMs, e do diretor de engenharia, que cuidara dos heads de engenharia. Acreditamos que o ultimo
a seguir o seu comentario. Ate a proxima!Sobre os autoresFernando de la Riva: Diretor-executivo da Concrete Solutions, consultoria global de TI, engenheiro de computacao pela PUC-RJ, especialista pela Coppead, MBA pela universidade de Columbia e mestre pela London Business School, empreendedor serial, ajudou a desenvolver mais de 24 startups de tecnologia. Fundou seis empresas, produziu uma saida, uma cratera lunar, uma aterrissagem suave e tres empresas operacionais. Liberal com orgulho, flamenguista, maratonista e apaixonado por Software desde os 10 anos de idade.Victor Lima: Gerente da area mobile da Concrete Solutions e socio-fundador da CloudRetail, Victor Lima desenvolve produtos digitais desde o seculo passado. Comecou a trabalhar com produtos mobile em 2009 e nao pretende parar mais. Acredita que metodos ageis somados a uma boa gestao de produto podem modificar a vida das pessoas. A lideranca no desenvolvimento de mais de 40 aplicativos mobile possibilitou uma boa expertise em engenharia agil, product / customer discovery e Lean Startup. Musico nas horas vagas e baterista por opcao.Bons estudos gestores e pesquisadores.Abraco!!!!!!!!!!!!!!!!!!
na modalidade de Educacao a Distancia no pais, bem como o credenciamento de instituicoes de ensino superior.A Portaria Normativa No 11 esta em concordancia com o Decreto No 9.057, de 25 de maio de 2017, o qual estabelece as diretrizes e bases da educacao nacional.Entre as principais novidades da Portaria No 11 tem-se:Permite que as Instituicoes de Ensino Superior se credenciem para ofertas de cursos na modalidade de Educacao a Distancia, sem a obrigatoriedade de credenciamento para ofertas de cursos presenciais;As Instituicoes de Ensino Superior ja credenciados para a oferta de cursos na Modalidade de Educacao a Distancia, podem criar polos de apoio credencial por ato proprio, respeitando os limites quantitativos de acordo com o seu conceito institucional.Desta forma pode-se destacar que cada instituicao podera realizar ofertas exclusiva de Cursos na Modalidade a Distancia nos niveis de Graduacao e Pos-Graduacao lato sensu. Tambem destaca-se que as instituicoes ja credenciadas para ofertas de Cursos na Educacao a Distancia podem criar polos de apoio de acordo com os seguintes criterios: Instituicoes de Ensino com nota de conceito institucional igual a 3 poderao criar ate 50 polos por ano;Instituicoes de Ensino com nota de conceito institucional igual a 4 poderao criar ate 150 polos por ano;Instituicoes de Ensino com nota de conceito institucional igual a 5 poderao criar ate 250 polos por ano.O Ministerio da Educacao por sua vez tem o obetivo de com a publicacao da Portaria No 11 aumentar a oferta de Cursos Superiores na Modalidade de Educacao a Distancia, contribuindo por sua vez a atingir a Meta 12 do Plano Nacional de Educacao, a qual eleva a porcentagem de matricula no ensino superior para 50% com 33% da populacao com idade entre 18 e 24 anos.Diante deste cenario da necessidade de atingir os numeros da Meta 12 do Plano Nacional de Educacao, havera uma espectativa de uma maior concorrencia das Instituicoes de Ensino em relacao a ofertas de Cursos Superiores na Modalidade a Distancia, sendo necessario uma gestao profissional dos implantadores destes futuros cursos a distancia com o objetivo de se ter qualidade no processo de ensino aprendizagem.Para maiores informacoes acessem o link.Obrigado!
da educacao a distancia no Brasil. O Mooc, que surgiu nos Estados Unidos em 2011 e comecou no Brasil em 2012. Ele e um curso gratuito, online e feito para um numero ilimitado de alunos.Segundo o assessor do MEC, 29% dos cursos de educacao superior no pais sao a distancia e, de acordo com o consultor Edelvicio Souza, apesar do atraso brasileiro no uso da educacao a distancia, 15% dos universitarios ja fazem curso online no pais.Para o diretor-geral da MGB Servicos e Computadores, Mauro Farias Dutra, o Mooc tem a possibilidade de quebrar o ciclo vicioso de professores mal pagos porque sao pouco qualificados. Ele defendeu a proposta do senador Cristovam Buarque (PDT-DF) de federalizar a educacao basica.Dutra tambem defendeu a chamada Educacao Blended, que mistura o ensino presencial com o ensino a distancia, utilizando os Moocs, e a qualificacao dos professores para o uso da tecnologia na educacao. Para o empresario, deveria haver um modelo de escola digital em que o ensino seria feito em periodo integral com um turno na escola e outro turno em casa com o auxilio dos Moocs.Na opiniao de Cristovam, e preciso haver uma revolucao na educacao brasileira para que ela seja online."Para maiores informacoes acesse o link.Abraco,
de intermediario/avancado (dependendo da vaga);Disponibilidade para 30 horas semanais de estagio (6 horas diarias).O processo seletivo e distribuido nas seguintes etapas:Inscricoes ate o dia 15/09;Teste Online em Setembro;Dinamica Online em Outubro;Dinamica Presencial / Entrevista em Novembro;Inicio na empresa em Janeiro de 2018.O programa de desenvolvimento do estagio divide-se em:Onboarding - na primeira semana o estagiario tera uma agenda de integracao com o objetivo de entender mais a cultura e o dia-a-dia da empresa. Tera oportunidade de interagir com lideres e jovens talentos da empresa;HR Learning Day - treinamentos organizados pelo RH que acontecerao ao longo do Programa;Avaliacoes - a cada seis meses o estagiario passara por uma avaliacao formal pelo gestor coordenado pelo RH;On-the-job o estagiario tera a oportunidade de trabalhar em desafios reais do negocio com o suporte dos gestores e/ou mentores.As vagas sao:Marketing de Produtos (suporte na gestao, operacionalizacao de campanhas e em eventos);Consultoria Tecnica (perfil tecnico, atuacao com implantacao de solucoes, acompanhar e dar suporte ao time tecnico nas visitas aos clientes, mas nao tem foco em programacao)Eventos (suporte a area de Eventos com planejamento e execucao das atividades e analise critica das acoes)Comercial Direto (acompanha gestores com interface direta com clientes)Comercial Indireto (suporte a equipe de vendas, e relacionamento indireto com clientes)Analitico (atuacao com bases de dados, analises de relatorios, metricas e indicadores)Comercial Tecnico (atuacao em vendas consultivas com embasamento tecnico)Administrativo (atuacao com atividades de backoffice, gestao de informacoes e processos)Estrategia de Negocios (gabinete da presidencia - suporte na gestao de projetos e processos da subsidiaria, indicadores de performance, governanca e transformacao do time de lideranca, visitas de executivos)Relacionamento e Parcerias (construcao de relacoes e tambem atividades de analise)Marketing Digital (conteudo, gestao de midia, marketing online, analise de dados e indicadores)Financas (atuacao com processos financeiros de receita, despesas, investimentos)Pesquisa e Desenvolvimento (perfil tecnico, atuacao em desenvolvimento e test de algoritmos, implementacao de software e avaliacao de desempenho)A localidades de realizacao do estagio sao:Sao PauloBarueriRio de JaneiroBrasiliaPara participar do processo seletivo e mais detalhes acesse o link.Obrigado!!!!!!!!!!!!!!!!!!
Abaixo segue a entrevista concedida por Edgar Morin para O Globo no dia 25 de outubro de 2015. Nesta entrevista sao discutidos topicos como:Modelo Ideal de Educacao;Problemas do Modelo de Ensino Atual;Conceito de Transdisciplinaridade;Curriculos das Escolas;Sistema Brasileiro de Ensino;Acredito ser mais uma grande experiencia a respeito das diversas inquietacoes que permeiam a nossa sociedade a respeito da educacao em todos os niveis.O Globo: Na sua opiniao, como seria o modelo ideal de educacao? Edgar Morin:A figura do professor e determinante para a consolidacao de um modelo ideal de educacao. Atraves da Internet, os alunos podem ter acesso a todo o tipo de conhecimento sem a presenca de um professor. Entao eu pergunto, o que faz necessaria a presenca de um professor? Ele deve ser o regente da orquestra, observar o fluxo desses conhecimentos e elucidar as duvidas dos alunos. Por exemplo, quando um professor passa uma licao a um aluno, que vai buscar uma resposta na Internet, ele deve posteriormente corrigir os erros cometidos, criticar o conteudo pesquisado.E preciso desenvolver o senso critico dos alunos. O papel do professor precisa passar por uma transformacao, ja que a crianca nao aprende apenas com os amigos, a familia, a escola. Outro ponto importante: e necessario criar meios de transmissao do conhecimento a servico da curiosidade dos alunos. O modelo de educacao, sobretudo, nao pode ignorar a curiosidade das criancas.O Globo: Quais sao os maiores problemas do modelo de ensino atual? Edgar Morin: O modelo de ensino que foi instituido nos paises ocidentais e aquele que separa os conhecimentos artificialmente atraves das disciplinas. E nao e o que vemos na natureza. No caso de animais e vegetais, vamos notar que todos os conhecimentos sao interligados. E a escola nao ensina o que e o conhecimento, ele e apenas transmitido pelos educadores, o que e um reducionismo. O conhecimento complexo evita o erro, que e cometido, por exemplo, quando um aluno escolhe mal a sua carreira. Por isso eu digo que a educacao precisa fornecer subsidios ao ser humano, que precisa lutar contra o erro e a ilusao.O Globo: O senhor pode explicar melhor esse conceito de conhecimento? Edgar Morin:Vamos pensar em um conhecimento mais simples, a nossa percepcao visual. Eu vejo as pessoas que estao comigo, essa visao e uma percepcao da realidade, que e uma traducao de todos os estimulos que chegam a nossa retina. Por que essa visao e uma fotografia? As pessoas que estao longe sao pequenas, e vice-versa. E essa visao e reconstruida de forma a reconhecermos essa alteracao da realidade, ja que todas as pessoas apresentam um tamanho similar.Todo conhecimento e uma traducao, que e seguido de uma reconstrucao, e ambos os processos oferecem o risco do erro. Existe outro ponto vital que nao e abordado pelo ensino: a compreensao humana. O grande problema da humanidade e que todos nos somos identicos e diferentes, e precisamos lidar com essas duas ideias que nao sao compativeis. A crise no ensino surge por conta da ausencia dessas materias que sao importantes ao viver. Ensinamos apenas o aluno a ser um individuo adaptado
Pichai.Esse nao e um novo foco repentino em I.A., diz Gottheil. Na verdade, voce poderia dizer que o Google foi fundado sobre a I.A., se voce adota a definicao moderna, que esta usando dados e algoritmos para tornar produtos inteligentes. Eles ja o fizeram desde o inicio no motor de busca ao torna-lo mais inteligente do que o dos seus competidores.E por que eles nao fariam?, pergunta Gottheil. "O Google possui mais dados sobre interacoes humanas em computacao do que qualquer um no universo. O Google, de certa forma, comecou usando inteligencia artificial, mas agora esta a usando para encontrar coisas que voce necessariamente nao pediu, como se alguem te oferecesse uma toalha quando voce sai da piscina. Isso e inteligente.Com aprendizado de maquina, nos estamos apenas arranhando a superficie do que pode ser possivel, disse Rajen Sheth, gerente de produto no Google Enterprise.O Google esta ligeiramente dominando a Microsoft, que esta a frente do Facebook, disse Moorhead. "O Google tem o TensorFlow, a ferramenta de inteligencia artificial mais usada, mas a Microsoft desenvolveu melhores APIs de I.A. O Facebook esta em um mundo proprio, mas atras.O Google neste evento anunciou que sera lancados alguns produtos com Inteligencia Artificial, tais como: Google Assistant;Google Home;Allo;Duo. Esta iniciativa da Google representa um exemplo pratico de que chegamos na nova geracao da computacao e que esta focado em resolver alguns problemas de forma computacional, da mesma maneira que o nosso cerebro resolveria.Para mais informacoes acesse o link.Abraco!!!!!!!!!!!!!
FICO TRISTE POR ELA NUNCA ESTAR SATISFEITA COMIGO, ME QUERER PERFEITO E COLOCAR DEFEITO EM TUDO O QUE EU FACO...Ela daria um pouco mais de valor em mim.forever reblog .Nossa cara, :(Concerteza ela me daria mais valor(Source: just-standup)4 months ago20 April 2011Reblog4 months ago20 April 2011Reblog109694 months ago20 April 2011Reblog1930,518 notes 5 months ago on20 April 2011OMG, ISSO E MARAVILHOSO <3quandoeutevejo:(Source: restos-esparsos)5 months ago19 April 2011Reblog5 months ago19 April 2011Reblog