Don't suffer anymore Don't suffer anymore Don't suffer anymore Don't suffer anymoreOlhe para o ceuNao pense que voce esta perdidoVoce esta bem aqui, ao meu ladoSeus sentimentosLeva-lo ao paraisoDon't suffer anymore Don't suffer anymore Don't suffer anymore Don't suffer anymoresabe quando voce ta vencendo e se realizando e quando olha pro lado nao tem ninguem, um amor que voce sonha e nao tem, e assim sou eu, venci mas do lado tem ninguem! Tam. 46/48/50/52Tam. 46/48/50Tam. 46/48/50Tam. 46/48/50/52 Longa- Tam. 46/48/50/52 Sexies... Conjunto cetim - tam. 46/48/50Espartilho Tule Bordado - tam. 46/48/50 Conjunto Veludo - tam. 46/48/50/52Conjunto Floral Cetim - tam. 46/48/50/52Espartilho Bicolor - tam. 48 Espartilho VeludoSutia Tomara que Caia Camisola LongaCamisola Tam. 46/48/50/52/54Tam. 46/48/50/52/54Tam. 46/48/50/52/54Tam. 46/48/50/52/54 Tam. 46/48/50/52/54 Short doll Body Body Conjunto com BoleroCorpeteEspartilho Espartilho Desfile do Mulheres Reais em SP Tamanho do 48 ao 60 Como proceder nas inspecoes, manutencoes e recarga dos extintores? Link da NBR 12962 sobre procedimentos.Link: Inspecao, Manutencao e Recarga de extintoresCharles Galdino Nao e de hoje que muitas empresas praticam a Ginastica Laboral. A principio, pode parecer um gasto a mais, porem e possivel notar, em pouco tempo, os beneficios de se praticar ginastica laboral.Recomenda-se, antes de adotar o processo da ginastica laboral, realizar um Laudo ergonomico para determinar aquelas atividades que podem levar um empregado a desenvolver algum tipo de doenca osteomuscular. Tambem e importante frisar a necessidade de um trabalho amplo de divulgacao dos beneficios, visando incentivar a participacao dos empregados.E interessante que seja contratado um profissional para estabelecer o programa mais adequado a ser praticado na empresa.Vamos apresentar uma lista de beneficios que a ginastica laboral pode trazer para a empresa e empregados:Para a empresaReducao do indice de absenteismo;Maior protecao legal;Aumento dos lucros;Diminuicao das doencas profissionais;Aumento da produtividade;Integracao dos trabalhadores;Melhoria no ambiente de trabalho;Para o trabalhadorFisiologicosPrevenir as doencas osteomusculares;Prevenir lesoes;Diminuir tensoes generalizadas e relaxar;Amenizar fadiga muscular e emocional;Prevenir o estresse;Melhorar a postura;Melhora a condicao da saude geral;PsicologicosReforcar a auto estima;Aumento da capacidade de concentracao no trabalho;Conquista do momento destinado a ele;Valorizacao do empregado (homem/profissional);SociaisMelhorar o relacionamento interpessoal;Melhorar a comunicacao interna;Participacao ativa nas palestras, debates e dinamicas de grupo.Fonte: http://www.saudeemmovimento.com.br/conteudos/conteudo_exibe1.asp?cod_noticia=849 e http://www.temseguranca.com CODIGO DE ETICA DOS TECNICOS DE SEGURANCA DO TRABALHOCODIGO DE ETICA PROFISSIONAL DO TECNICO DE SEGURANCA DO TRABALHOCAPITULO IDA ATIVIDADE PROFISSIONALArt.04 -As funcoes, quando no exercicio profissional do Tecnico de Seguranca do Trabalho, sao definidas pela Portaria 3.275 de 21 de setembro de 1989, nao sendo permitido o desvio desta;CAPITULO I IDO PROFISSIONALArt.05 - Exercer o trabalho profissional com competencia, zelo, lealdade, dedicacao e honestidade, observando as prescricoes legais e regulamentares da profissao e resguardando os interesses dos trabalhadores conforme Portaria 3214 e suas NRs.Art.06 - Acompanhar a legislacao que rege o exercicio profissional da Seguranca do Trabalho, visando a cumpri-la corretamente e colaborar para sua atualizacao e aperfeicoamento.Art.07 - O Tecnico de Seguranca do Trabalho podera delegar parcialmente a execucao dos servicos a seu cargo a um colega de menor experiencia, mantendo-os sempre sob sua responsabilidade tecnica.Art. 08 - Considerar a profissao como alto titulo de honra e nao praticar nem permitir a pratica de atos que comprometam