Somos um pais de empreendedores e repetir isso e cliche. Mas tambem temos alguns dos numeros mais elevados em insucesso empresarial por numero de empresas iniciadas.Mesmo quando achamos que estamos fazendo tudo certo, contando com a ajuda de consultores experientes e parceiros de sucesso, as coisas podem dar errado.Antes que isso aconteca devemos busca uma coisa fundamental no desenvolvimento humano e profissional: aprender a olhar para dentro de nos mesmos e entender quais sao nossas fraquezas e virtudes.Cada passo dado pela empresa e de responsabilidade do empreendedor, quem deve questionar e concordar com os rumos que seu investimento esta tomando.Ser empreendedor e muito mais do que ter vontade de ganhar dinheiro, e ser capaz de liderar e dirigir recursos materiais, capitais e humanos na direcao correta, com honestidade e nunca omitindo opinioes, ideias ou interesses.Veja a seguir as 10 caracteristicas do empreendedor.Voce nao precisa ser um mestre em todos os pontos mas deve ter disciplina para se desenvolver em cada um deles: Possuir capacidade de liderar e motivar; Correr riscos calculados; Ser otimista, organizado e criativo; Possuir comprometimento e determinacao; Ser persistente, nao desistir e superar obstaculos; Ser independente e autoconfiante; Estabelecer metas; Buscar oportunidades e tomar iniciativa; Acompanhar o desempenho dos concorrentes; Planejar e realizar um monitoramento sistematico das acoes. Escrito por Luceli MotaTornou-se muito comum hoje em dia ouvir os mais variados comentarios sobre meditacao, yoga e demais tecnicas que envolvam a interiorizacao e o silencio como tecnicas de autoconhecimento e equilibrio! Mas qual o real beneficio de qualquer destas tecnicas para o mundo corporativo? Como aliar praticas de Desenvolvimento Humano a mentalidade Capitalista do seculo XXI? Parece estarmos diante de um grande paradoxo, nao e? E realmente estamos... Na corrida pelas conquistas materiais e frente a concorrencia avassaladora no mercado de trabalho, temos que TER MAIS... TER mais conhecimento;TER mais energia;TER mais perspicacia;TER mais pro-atividade;TER mais criatividade;TER mais disciplina;TER mais sociabilidade;Nao basta fazer um bom trabalho, tem que saber se autopromover dentro da sua empresa ou mercado! Onde conseguir recursos e tempo para tanto e ainda assim ter qualidade de vida? Este e, realmente, o grande paradoxo e desafio deste seculo e a grande chave para a solucao deste paradoxo chama-se AUTOCONHECIMENTO.Ao conhecermos o nosso poder de resiliencia - flexibilidade e poder de recuperacao e as crencas arquivadas em nossas memorias consciente e inconsciente, que regem o nosso sistema operacional atos e escolhas de vida, saberemos da capacidade que temos em modifica-las, perceberemos que muitas de nossas limitacoes sao irreais ou desnecessarias, impostas por alguem, pela sociedade ou por nos proprios.Ao compreendermos o nosso funcionamento e capacidades individuais, bem como, nossos objetivos e missao de vida nos tornamos capazes de tomar decisoes mais assertivas, termos posturas e atitudes mais eficientes e eficazes frente a vida, de organizar e estruturar nossa vida de acordo com o trajeto e a velocidade na qual desejamos trilhar nosso caminho. Estas novas atitudes nos tornam melhores profissionais e lideres mais eficientes, criativos e arrojados e este e o grande diferencial para o mundo Corporativo. As empresas precisam de mentes automotivadoras, lideres e dinamicas, ao