Profissional deve ter curriculo atualizado para ter mais chances de ser visto. "Atirar" para todos os lados nao ajuda na recolocacao no mercado.Com um numero cada vez maior de profissionais em busca de uma oportunidade no mercado de trabalho, o que o candidato pode fazer para se destacar e ser escolhido para um cargo no meio de tantas pessoas talentosas e qualificadas? Segundo especialistas de carreira ouvidos pelo G1, os candidatos devem manter seu curriculo atualizado, especialmente o on-line cadastrado em sites de vagas, e buscar oportunidades que realmente tenham relacao com sua formacao e experiencia profissional. "A chance de conseguir um emprego atirando para todo o lado aumenta muito pouco. E, eventualmente, gera mais expectativa, um desgaste muito maior para um retorno muito baixo", afirma Luis Testa, diretor da Catho. Fernanda Diez, especialista de carreiras da Vagas.com, lembra que a atualizacao do curriculo em sites e muito importante, ja que uma das ferramentas para formar o ranking de candidatos e a data da ultima atualizacao. Elaine Saad, vice-presidente da ABRH Brasil, tambem lembra que e importante o candidato adequar seu curriculo para o momento da sua carreira. "O jovem precisa mostrar sua formacao, ter atitude e ser persistente e colaborativo. Quem tem uma carreira mais avancada deve mostrar o que tem a oferecer para as empresas", acrescenta.Nao existe formula magica Testa lembra que nao existe uma estrategia pronta para buscar emprego, os profissionais devem utilizar todas as ferramentas que estao ao seu alcance. "Nao existe uma formula magica na hora da busca. Existem varias ferramentas e cada pessoa precisa analisar quais podem trazer mais retorno para sua area e para o tipo de emprego que ela procura." Segundo Elaine, o profissional tambem precisa avaliar o momento de sua carreira para adequar sua apresentacao. Segundo ela, os jovens tem que mostrar atitude, ja que nao tem experiencia. Eles tambem tem que ter iniciativa, ser persistente, colaborativo e saber trabalhar em equipe. Para quem ja esta com a carreira mais avancada, e importante que o profissional avalie o que ele tem para oferecer e quem se interessara por isso dentro do mercado.Fonte: http://g1.globo.com/concursos-e-emprego/noticia/2015/09/emprego-na-crise-veja-10-dicas-para-se-destacar-e-conseguir-uma-vaga.html A dica e investir em um diferencial, naquela qualidade ou conhecimento que dificilmente outro candidato vai apresentar Nos Estados Unidos, na Europa e no mundo: por todos os lados, ha sinais do efeito mais cruel da crise economica: o desemprego. A Boeing anunciou a demissao de mais 5,5 mil pessoas. Mais uma: a rede internacional de cafes Starbuck's vai dispensar quase sete mil funcionarios. Segundo a Organizacao Internacional do Trabalho, 50 milhoes de vagas podem desaparecer ao longo deste ano. Encontrar um emprego nesse contexto exige, mais do que nunca, estrategia, para nao desperdicar municao. Os especialistas dizem: espalhar curriculos em dezenas de empresas nao aumenta as chances de conseguir emprego. E recomendam: invista em um diferencial, aquela qualidade ou conhecimento que dificilmente outro candidato vai apresentar. Documentos em dia, curriculo pronto. Marcelo Nonato espera resposta do balcao de empregos mais uma vez. A empresa em que ele trabalhava como assistente de administracao comecou a demitir em outubro. O cargo