ministro anglicano, John Venn. Como destacam Clouse, Pierard & Yamauchi, o Grupo de Clapham foi, de longe, a mais importante expressao anglicana na esfera da acao social. Esse grupo de leigos geralmente se reunia para estudar a Biblia, orar e dialogar na biblioteca oval de Henry Thornton, um rico banqueiro que todo ano doava grande parte de seus rendimentos para a filantropia.Outros que participavam do grupo eram: Charles Grant, presidente da Companhia das Indias Orientais; James Stephens, cujo filho, chefe do Departamento Colonial, auxiliou bastante os missionarios nas colonias; John Shore, Lorde Teignmouth, governador-geral da India e primeiro presidente da Sociedade Biblica Britanica e Estrangeira; Zachary Macauley, editor do Observador Cristao; Thomas Clarkson, famoso lider abolicionista; a educadora Hannah More, alem de outros lideres evangelicos. Dentre varias atividades, eles ajudaram a fundar a colonia de Serra Leoa, onde escravos libertos poderiam viver livres.Clouse, Pierard & Yamauchi dizem:Este grupo uniu-se numa intimidade e solidariedade incriveis, quase como uma grande familia. Eles se visitavam e moravam um na casa do outro, tanto em Clapham, como na propria Londres e no campo. Ficaram conhecidos como 'os Santos' por causa de seu fervor religioso e desejo de estabelecer a retidao no pais. Varios comentaristas observaram que eles planejavam e trabalhavam com um comite que estava sempre reunido em 'conselhos de gabinete' em suas residencias pata discutir o que precisava ser consertado e estrategias que poderiam usar para alcancar seus objetivos.Neste grupo, discutiam os erros e as injusticas de seu pais, e as batalhas que teriam de travar para estabelecer a justica.Os membros do Grupo de Clapham demonstraram a diferenca que um grupo de cristaos pode fazer. Eles elaboraram 12 marcas que nortearam seu esforco pela reforma social na Inglaterra do seculo 19:1. Estabeleca objetivos claros e especificos.2. Pesquise cuidadosamente para produzir uma proposta realista e irrefutavel.3. Construa uma comunidade comprometida que apoie uns aos outros. A batalha nao pode ser vencida sozinha.4. Nao aceite retiradas como uma derrota final.5. Comprometa-se a lutar de forma continua, mesmo que a luta demore decadas.6. Mantenha o foco nas questoes; nao permita que os ataques malignos de oponentes o distraiam ou provoquem resposta similar.7. Demonstre empatia com a posicao do oponente, de forma que dialogo significativo aconteca.8. Aceite ganhos parciais quando tudo o que e desejado nao puder ser obtido de uma so vez.9. Cultive e apoie suas bases populares quando outros, que estiverem no poder, se opuserem a seus projetos.10. Transcenda a mentalidade simplista e direcione-se as questoes maiores, principalmente as que envolvem questoes eticas!11. Trabalhe atraves de canais reconhecidos, sem lancar mao de taticas sujas ou violentas.12. Prossiga com senso de missao e conviccao de que Deus o guiara providencialmente se estiver verdadeiramente a seu servico.Em 1797, Wilberforce publicou um livro intitulado Practical View of Real Christianity [Panorama pratico do cristianismo verdadeiro], amplamente lido e ainda publicado, que evidenciava o interesse evangelico na redencao como a unica forca regeneradora, na justificacao pela graca por meio da fe e na leitura da Escritura em dependencia ao Espirito Santo, ou seja, numa piedade pratica que redundasse em servico relevante para