Extraido do site www.cbmc.org.br Tenho ouvido lideres empresariais expressarem os mais elevados elogios a colegas ou empregados importantes. Todos nos gostamos de ser valorizados e elogiados, especialmente quando as pessoas para quem ou com quem trabalhamos nos dirigem palavras de aprovacao. Porem, nao muito tempo atras fiquei impressionado com comentarios feitos por um garcom durante uma conferencia que eu liderava. O rapaz percebeu que eu estava conduzindo o evento e decidiu aproveitar uma oportunidade e aproximar-se de mim para elogiar uma das convidadas. Ele apontou para Denise, talentosa empresaria e professora que estava parada ali perto e afirmou: Se Denise esta envolvida com seu evento, entao ele merece minha admiracao. E prosseguiu: Denise e excelente profissional e otima professora. Nosso pessoal ama servi-la, porque trata a todos muito bem. Denise e conhecida por sua perspicacia nos negocios. Contudo, despendeu tempo para demonstrar interesse e cuidado para com os empregados do hotel. Em vez de ostentar seu status e exigir ser tratada com deferencia, tornou-se serva dos que a serviam. Em seu inspirado livro, Good to Great, (titulo em portugues, "Empresas Feitas Para Vencer"), Jim Collins relata descobertas de um estudo realizado com empresas de alta performance. Uma das caracteristicas que ele encontrou nos lideres de cada empresa feita para vencer, foi que demonstravam elevados niveis de determinacao. Havia, porem, um segundo traco comum: humildade. Ele escreve: ...(Estes) lideres canalizam as necessidades de seu ego para longe de si, direcionando-as para o objetivo maior que e construir uma grande companhia... sua ambicao esta a servico primeiramente e acima de tudo, da instituicao e nao de si mesmos. E mais adiante: Aqueles que trabalham ou escrevem sobre tais lideres continuamente usam palavras como quieto, humilde, modesto, reservado, timido, gracioso, moderado, retraido, sem ostentacao. Em outras palavras, segundo o autor, eramaparentemente pessoas comuns quietamente produzindo resultados extraordinarios. Isso faz notavel contraste com executivos cercados de publicidade que posam de celebridades, sobre os quais lemos, ouvimos e vemos na midia. Os lideres que a equipe de Collins estudou compreenderam os perigos de serem apanhados na armadilha da presuncao. Perceba que hostoria de Liderancas estao em nossa historia, basta apenas prestarmos atencao. Vej que na Biblia isso e declarado da seguinte maneira: ...Nao se achem melhores do que realmente sao. Pelo contrario, pensem com humildade a respeito de voces mesmos... (Romanos 12.3). Jesus Cristo, cuja vida tem servido como o exemplo definitivo de humildade para incontaveis milhoes de pessoas em todo o mundo, ensinou em Mateus 23.12: Quem se engrandece sera humilhado, mas quem se humilha sera engrandecido. A mensagem e clara: se voce procura um grande lider, olhe para aqueles que servem com humildade. E se deseja se tornar um grande lider, primeiramente aprenda a arte de servir e de liderar com humildade. Proxima semana tem mais! Por Ken KorkowEmbora odeie admitir, fico zangado com Deus por um simples motivo: Ele nao atende as minhas expectativas! Tento fazer o que penso ser certo e vejo outros fazendo o mesmo. Mesmo assim eu e eles frequentemente somos criticados, encontramos adversidade e resultados que nao sao justos, enquanto