que trata o inciso II do art. 37 da Lei no 12.663/12.A partir de 01/01/2016, o salario de beneficio e o salario de contribuicao nao poderao ser inferiores a R$ 880,00, nem superiores a R$ 5.189,82.Por outro lado, a partir de 01/01/2016:I - nao terao valores inferiores a R$ 880,00, os beneficios:a) de prestacao continuada pagos pelo INSS correspondentes a aposentadorias, auxilio-doenca, auxilio-reclusao (valor global) e pensao por morte (valor global);b) de aposentadorias dos aeronautas, concedidas com base na Lei no 3.501/58; ec) de pensao especial paga as vitimas da sindrome da talidomida;II - os valores dos beneficios concedidos ao pescador, ao mestre de rede e ao patrao de pesca com as vantagens da Lei no 1.756/52, deverao corresponder, respectivamente, a uma, duas e tres vezes o valor de R$ 880,00, acrescidos de 20%;III - o beneficio devido aos seringueiros e seus dependentes, concedido com base na Lei no 7.986/89, tera valor igual a R$ 1.760,00;IV - e de R$ 880,00 o valor dos seguintes beneficios assistenciais pagos pela Previdencia Social:a) pensao especial paga aos dependentes das vitimas de hemodialise da cidade de Caruaru no Estado de Pernambuco;b) amparo social ao idoso e a pessoa portadora de deficiencia; ec) renda mensal vitalicia.Oportuno afirmar, que o valor da cota do salario-familia por filho ou equiparado de qualquer condicao, ate 14 anos de idade, ou invalido de qualquer idade, a partir de 01/01/2016, e de:a) R$ 41,37 para o segurado com remuneracao mensal nao superior a R$ 806,80;b) R$ 29,16 para o segurado com remuneracao mensal superior a R$ 806,80 e igual ou inferior a R$ 1.212,64.Para fins do disposto anteriormente, considera-se remuneracao mensal do segurado o valor total do respectivo salario de contribuicao, ainda que resultante da soma dos salarios de contribuicao correspondentes a atividades simultaneas.O direito a cota do salario-familia e definido em razao da remuneracao que seria devida ao empregado no mes, independentemente do numero de dias efetivamente trabalhados.Todas as importancias que integram o salario de contribuicao serao consideradas como parte integrante da remuneracao do mes, exceto o 13o salario e o adicional de ferias previsto no inciso XVII do art. 7o da Constituicao Federal, para efeito de definicao do direito a cota do salario-familia.A cota do salario-familia e devida proporcionalmente aos dias trabalhados nos meses de admissao e demissao do empregado.Ademais, a Portaria Interministerial MTPS/MF no 1/16 tambem traz que o auxilio-reclusao, a partir de 01/01/2016, sera devido aos dependentes do segurado cujo salario de contribuicao seja igual ou inferior a R$ 1.212,64, independentemente da quantidade de contratos e de atividades exercidas.Se o segurado, embora mantendo essa qualidade, nao estiver em atividade no mes da reclusao, ou nos meses anteriores, sera considerado como remuneracao o seu ultimo salario de contribuicao.Para fins do disposto anteriormente, o limite maximo do valor da remuneracao para verificacao do direito ao beneficio sera o vigente no mes a que corresponder o salario de contribuicao considerado.A partir de 01/01/2016, sera incorporada a renda mensal dos beneficios de prestacao continuada pagos pelo INSS, com data de inicio no entre o periodo de 01/01/2015 a 31/12/2015 a diferenca