desuperioridade; tudo muito tipico em um agente de seguranca, de alguem que cuidados outros; meu primeiro palpite seria que e um agente do FBI. Portanto, temosaqui uma comparacao indutiva.Homens trabalhando nojardim. Grupo 1 diz que o branco esta cuidando dojardim de sua casa; grupo 2 diz que o negro e um jardineiro. Nao e precisoargumentar muito; aqui, a inducao e constrangedoramente flagrante. Esta claro, pelafotografia, que o homem branco, que sorri e olha confiante, esta em um momentode lazer, fazendo algo de seu agrado como o e o ato de cuidar de seu propriojardim. Ja o homem negro esta claramente desagradado, carrancudo, com os olhossemi-cerrados, contrariado como estaria alguem que nao faz mais do quecumprir uma obrigacao que lhe desagrada. Em tempo: o negro segura uma pesadatesoura de jardim, enquanto o branco trabalha com uma ferramenta mais delicada;elementos que reforcam a diferenciacao entre lazer e obrigacao.Mulheres limpando. Grupo 1 diz que a branca esta limpando suacasa; grupo 2 diz que a negra e diarista ou empregada. Novamente, a inducao eclara e evidente. Chega a ser patetico, pois a mulher branca esta limpando comuma felicidade e uma serenidade jamais verificada em nenhum ser humano enquantotem de dar-se ao dever de limpar a casa, mesmo que seja a sua. Mas, a atitudeda branca cumpre seu papel e induz a opiniao dos entrevistados. A mulher negra,por sua vez, esta seria, concentrada; suas mangas estao arregacadas e ela usaluvas de borracha, o que indica trabalho pesado, situacao diversa a da branca.Mulheres pichando. Grupo 1 diz que a branca e grafiteira;grupo 2 diz que a negra e pichadora. As fotos sao muito semelhantes. Nao hainducao.Outras questoes:AMOSTRA INSUFICIENTE. Como ja disse, as opinioesde oito pessoas nao podem ser representativas do comportamento institucionalgeral. Alem disso, temos pessoas diferentes opinando a respeito de materiaisdistintos. CONDUCAO DAS RESPOSTAS. Em dois momentos fica claro que osentrevistados deram respostas induzidas pelas perguntas. A questao central eraalgo como: Olhe para a imagem e diga o que a pessoa esta fazendo. Todavia,quando aparece o homem branco jardinando, um dos entrevistados diz: Nao pareceser empregado...; depois, quando a mulher branca esta grafitando, umaentrevistada diz: Grafite e arte, nao e vandalo (sic). Sao comentarios queextrapolam a questao central e indicam que a manipulacao pode nao ter se dadoapenas com as imagens apresentadas, mas com as perguntas que conduziram asrespostas supostamente racistas.QUEM SAO OS ESPECIALISTAS? Na pagina do Governo do Parana, muitas pessoasapontaram elementos de manipulacao do teste. A resposta padrao da assessoria eesta: << O Teste de Imagem e um experimento real, que aconteceu na noitedo dia 10/11 em uma sala de Focus Group, em Curitiba. Participaram do testeprofissionais RH reais, que foram divididos em dois grupos distintos e emitiramopinioes espontaneas as imagens apresentadas pelo mediador do experimento. >>Contudo, pesquisando na internet, nao encontreinenhum FOCUS GROUP de Curitiba. Agradeco se alguem tiver a informacao de queeles existem de fato. Mas louco e quem duvida de que o Governo do Parana tomouo nome de um metodo (focus group,grupo focal) para batizar a empresa dos supostos especialistas e dar as pessoasa confortavel sensacao de que o teste que embasa