valores terao que ser inscritos em texto constitucional. Posteriormente, a aplicacao dos valores deigualdade bem como as restricoes devera ficar com a representacao politica,tanto legislativa quanto executiva. Para que essa reordenacao possa ser executada,exige-se uma condicao basica da representacao politica: sua legitimidade. Ecada vez maior a gama de atribuicoes que os gestores devem atender ecompreender. Para isso profissionalizacao e capacitacao sao demandas cada vezmais prementes. Nao poderiam ficar de fora os gestores publicos, visto que administrame gerenciam: setores, verbas e pessoas, alem de, na maior parte doscasos, terem de integrar as necessidades do publico atendido, com o servicoprestado e as metas setoriais. O quecaracteriza o nosso tempo sao as mudancas cada vez mais rapidas. Nosso maiordesafio e entender como as mudancas rebatem no setor publico e definir umaestrategia para tornar o setor publico aberto as inovacoes e com capacidade deadaptar-se rapidamente. O setor publico nao e historicamente caracterizado comoinovador, aberto as mudancas, dai, o desafio e maior ainda. A burocracia, ospoliticos e os dirigentes publicos tem se movido muito devagar, numa velocidadeaquem da necessaria para preparar o Estado para esse quadro de mudancas. A politica publica de gestao tem por objetivoaprimorar a capacidade do Estado de formulacao de politicas, de implementacaode politicas e de gestao de recursos, para que o Estado possa atender cada vezmelhor as demandas dos usuarios (cidadaos e empresas) por mais e melhoresservicos publicos, com eficiencia, transparencia e participacao da sociedade.CONSIDERACOESFINAIS O percurso teorico que fizemos foi deextrema importancia para auxiliar no desenvolvimento pratico da pesquisa. OEstudo foi iniciado falando sobre as tendencias do novo Estado e os principaisproblemas brasileiros na gestao publica, tambem falamos algumas caracteristicasque se apresentam na Gestao Publica e no Gestor Publico, evidenciamos um poucoas Diretrizes da Carta de Brasilia sobre Gestao Publica e finalizamos comcaracteristicas de conceito sobre as novos desafios da Gestao Publica. Concluimos que areforma da administracao publica tem alguns objetivos politicos: construir processosde decisao governamentais transparentes e abertos a participacao da sociedade,garantir o exercicio dos direitos de cidadania, evitar a captura do Estadopelos interesses privados e corporativos e incentivar e apoiar a organizacao dasociedade. O Estado tem por finalidade o bem comum, significa que o mesmo deve,compulsoriamente, perseguir a criacao de condicoes que possibilitem, a cadahomem, ou grupo social, a realizacao de seus interesses pessoais. Partindo doque foi exposto nesse artigo, emerge uma serie de indagacoes, aflicoes, duvidase incertezas recorrentes que certamente angustiam as mentes e os coracoes dopovo brasileiro. Talvez, um dos maiores desafios para osgestores publicos contemporaneos, e como compatibilizar interesses politicoslegitimos com acentuado desconhecimento de antagonicas obrigacoes edeterminacoes tecnicas legais? A usual e pragmatica solucao que se apresenta ea de cercar-se de assessores competentes, geralmente profundos conhecedores dasquestoes administrativas e legais do cotidiano funcionamento da maquinapublica, revestindo os atos do gestor com fortes cores, tecnicas e legais. Considerando-se o fato de vivenciarmos aera do conhecimento, parece-nos adequado a aplicacao de medidas que conduzamuma efetiva e substancial ampliacao do volume de investimentos no capitalhumano. Acrescente-se que para combater problemas congenitos e complexos como oda corrupcao, nada melhor do que o acrescimo de conhecimento e participacao emrespectiva gestao, elementos naturalmente