TECNOLOGIA X (DES)EMPREGORelacao conflituosaAluna: Darusa Maria de AndradeMatricula: 14104311 Os questionamentos edebates entre a relacao tecnologia versusdesemprego tem sido frequentes e cada vez mais acirrados desde os primordios daRevolucao Industrial. Tais questionamentos, no entanto, vem acontecendo comfortes oscilacoes de acordo com a situacao economica que se encontra o pais.Assim, em periodos de ascensao da economia, as partes dominantes se inclinampara os efeitos positivos do avanco tecnologico enquanto que, em periodos decrise, os estudos apontavam esse avanco como o principal responsavel pelaquantidade de desemprego gerada no pais. Opapel da tecnologia e fazer com que as empresas crescam, proporcionando-lhesmeios de inovar e melhorar seus processos internos e externos. Um exemplo dissopode ser um grande banco de dados armazenado que facilite na busca deinformacoes, dados e geracao de estatisticas, criando vantagem nacompetitividade do mercado. A tecnologia pode ser aproveitada de diversasmaneiras, e o grande beneficio dela esta na automatizacao dos processos,tornando-os mais rapidos e precisos. Uma organizacao que nao investe emtecnologia corre serio risco de ser ultrapassada. De acordo com Kato e Ponchirolli (2002), a tecnologiagera um efeito negativo sobre o nivel de emprego apenas no curto prazo. Aintroducao de inovacoes tecnologicas e gerenciais no setor industrialbrasileiro economizou mao-de-obra, liberando trabalhadores, cujas tarefaspassaram a ser executadas atraves das inovacoes introduzidas. Mas essaintroducao tambem absorveu trabalhadores: os que buscaram a especializacao e aqualificacao atraves de cursos. Existe, portanto, uma reducao do nivel deemprego em curto prazo, porem a longo prazo surgem novos postos de trabalho. As pessoas ainda sao necessarias, porem com o avancotecnologico o mercado esta exigindo uma qualificacao maior. Em 1.980, porexemplo, o grau de escolaridade exigido pelas empresas era o 1 grau incompletoe em 1.990 o 2 grau completo. Nos dias de hoje, ter uma faculdade nao e maisum diferencial, e uma obrigacao para quem deseja ter sucesso. A tecnologia e,sem sombra de duvidas, uma das grandes responsaveis pela taxa de desemprego. Entretanto,percebe-se que hoje existem muitas vagas no mercado de trabalho, o que falta equalificacao. Ja que nao se pode banir a tecnologia, o que deve ser feito emelhorar a educacao e qualificar a mao de obra das pessoas. Alemdisso, em uma organizacao eficiente, os recursos antes gastos com processosmanuais podem ser realocados dentro das empresas potencializando suascapacidades em areas mais estrategicas, enquanto que as maquinas e softwares assumemas rotinas operacionais. No mercado e a obtencao de resultadosque permite manter os empregos, e o maior uso de tecnologia e a base parasustentar a competitividade.Referencias:http://www.webartigos.com/artigos/a-influencia-da-tecnologia-no-desemprego/50538/http://www.executivosfinanceiros.com.br/especiais/artigo/item/2414-tecnologia-gera- desemprego.htmlhttp://www.scielo.br/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S0102-88392000000300017https://www.anpec.org.br/encontro/2014/submissao/files_I/i9-477f19083854c2ce2c005aa50e83bade.pdfhttp://www.unisc.br/site/sidr/2004/planejamento/18.pdf OPEN-LEARNING E A LINGUAGEM DE PROGRAMACAONos dias de hoje e inevitavel dizerque a internet permeou nossas vidas e abriu uma gama infinita de novaspossibilidades. O crescimento mais estudado e foco de grandes debates e semduvida o da educacao online, plataformas derivadas de espacos presenciais,semipresenciais e virtuais, os quais utilizam a tecnologia digital e o EADpara alavancar conhecimento em diversas formas/areas de conhecimento.Uma das praticas mais valorizadase sem duvida importantes, a open-learning, que se refere ao modelo deaprendizagem aberta, onde recursos abertos (REASs), abrem espacos para aconstrucao colaborativa, socializacao de ideias e modelos os quais visam umamaior interacao e autonomia de aprendizados (OKADA, 2008).Podemos destacar dentre a praticade