- Rede Ferroviaria Federal RFFSA Acordo coletivo 1992/1993 SalarioPor: Desenvolvedor em 20 de Setembro de 2015Alle Yunes/Correio de CorumbaVamos nessa secao relembrar um pouco mais da historia da vida dos ferroviarios e esse acordo salarial coletivo 92/93 dos ferroviarios.No periodo de 1992/1993 a Campanha Salarial organizados no Comando Nacional Metro-Ferroviario, com o objetivo de eliminar as injusticas salarial entre os trabalhadores e a RFFSA/CBTU.Clausula economica: a RFFSA concedera, a partir de 1o de maio de 1992, a todos os empregados, incidente sobre os salarios vigentes em 30 de abril de 1992, reajuste salarial de 107,8%, composto das parcelas descritas a seguir, de forma nao cumulativa:- 77,88% reajuste referente a variacao acumuladas do Indice Nacional de Precos ao Consumidor - INPC, no quadrimestre Janeiro/Abril/1992, deduzidas as antecipacoes concedidas no referido periodo:- 25,32% reposicao salarial referente ao periodo maio/91 a abril/92- 4,60% a titulo de produtividade.A RFFSA abonara as horas que o empregado comparecer o Sindicato de Base para Tratamento dentario, apresentando no retorno ao local de trabalho, declaracao do dentista do Sindicato assinada e com mencao da hora de chegada e saida- Abono vantagens pecuniarias, acesso a documentos, Acidente no trabalho, Adicional noturno, Adicional de risco de vida, Aleitamento materno, alteracao de jornada, alunos aprendizes, aposentadoria especial, aposentadoria revisao, atestados medicos, auxilio materno infantil, aviso previo, centro de formacao, seguranca empresarial, convenios saude, credencial de transito, danos materiais, debitos com o sindicato, desconto a favor do sindicato, descontos assistenciais, medico, descontos sindicais, despesas com funerais, diaria especial, analista tecnico, estabilidade, estabilidade de gestante, estabilidade acidente o trabalho, exame medico, falta sem justificativa, feriados, ferias 13o salario, ferias conversao, ferias da empregada gestante, ferias fracionadas, ferias meses nobres, ferias periodo de gozo, atuacao na CIPA, gratificacao de aposentadoria, hora-extra, calculos, licenca maternidade, Policia Ferroviaria Federal, premio assiduidade, processo seletivo, admissao e desligamento de empregados, Relatorio ao Sindicato, Creditos bancarios, transporte fora da sede, transporte geral, transporte para ferroviario, vale transporte, debitos quitacao, dispensa para o dia do pagamento, estabilidade de dirigentes sindicais, integralizacao de auxilio doenca, hora-extra turno, jornada de trabalho, artificie de via permanente, moradia obrigatoria, punicoes disciplinares, taxa de ocupacao de imoveis, transporte circular, desvio de funcao, PLANSFER, transporte social, viagem de passe, ticket refeicao, anuenios, averbacao de tempo, descontos sindicais, aposentadoria, classificacao das estacoes, auto-aplicabilidade, multa e vigencia.Esse acordo foi estabelecido entre o Sindicato dos Ferroviarios e a RFFSA/CBTU nos anos de 1992 e 1993, para que possamos ver como os ferroviarios tinham um otimo emprego, as garantias eram enormes, e por isso ate entendemos quando entrevistamos ferroviarios aposentados a saudade que eles tem nao so do trabalho na ferrovia, mas tambem com as garantias que a empresa dava. E hoje infelizmente os ferroviarios aposentados vivem a merce da Previdencia Social, com um salario bem inferior do que eles ganhavam na epoca de ferroviarios e hoje ganham muito menos. E conseguem viver com muita dificuldade, pois vivemos eu um tempo, onde a Energia custa altissimo, a agua esta alta tambem, e o telefone que e uma primeira necessidade esta passando a ser algo de dificil acesso a todos, pois as pessoas