A importancia de uma boa comunicacao para o crescimento da empresa.RESUMONesse artigo e analisado o uso de novas tecnologias como aumento da produtividade e competitividade no mercado. De acordo com os dados apurados, fica evidente que a utilizacao das novas tecnologias e de fundamental importancia para a relacao empregador/funcionarios/clientes. A comunicacao interna das empresas e vista como principal fundamentador da instituicao no mercado.Palavras-Chave: Jornalismo; Novas tecnologias, comunicacao interna.Ate o final dos anos 80, as empresas utilizavam como meios de comunicacao, as formas tradicionais, como mural informativo, jornal impresso, correspondencia, radios, entre outros. Passado os anos, com o avanco da tecnologia, as empresas perceberam que era preciso mais que papeis. Surgem entao, as novas tecnologias. Redes sociais, intranet ( uma pagina na web com acesso restrito a um grupo de pessoas), servicos de mensagens instantaneas, entre outros, aparecem para complementar as formas de comunicacao ja existentes nas organizacoes.As empresas estao inseridas em um mercado altamente competitivo e turbulento, que se transforma e evolui a todo instante com uma velocidade alucinante, exigindo das empresas um sistema de informacao agil e eficaz que acompanhe o ritmo das transformacoes. A busca por competitividade, atraves de reducao de custos e ganhos de produtividade, faz com que as organizacoes procurem por inovacoes tecnologicas que as permitam obter uma vantagem competitiva e moderna no meio do mercado.De acordo com LEVY (1999, p.28), o conceito de novas tecnologias pode ser entendido como "a atividade multiforme de grupos humanos, um devir coletivo complexo que se cristaliza, sobretudo em volta de objetos materiais, de programas de computador e de dispositivos de comunicacao". E possivel afirmar que os grupos de trabalho se condensaram e que seus objetivos sao alcancados, quando utilizam as novas tecnologias para se comunicarem.A utilizacao de novas tecnologias tem sido considerada vital para a sobrevivencia da organizacao. A utilizacao dos meios de comunicacoes de internet ja esta presente nas organizacoes, provocando mudancas profundas em todos os setores da empresa, alterando a estrutura organizacional, as relacoes de trabalho, o perfil do trabalhador e a cultura da organizacao, motivando os funcionarios a procurar sempre o aperfeicoamento no que for de seu interesse para crescer junto a empresa.As inovacoes no conteudo e na natureza das tarefas, deixando de utilizar metodos manuais e passam a eletronicos ou utilizacao de escritorios virtuais, geram reacoes comportamentais como resistencias e temores. Em relacao as habilidades do trabalhador, os impactos podem ser de aproveitamento ou nao, dependendo do ramo da empresa. Entretanto todos os trabalhadores inegavelmente sofrerao os impactos da tecnologia.Uma das formas mais utilizadas pelas instituicoes e a intranet, um meio agil e pratico de propagar lembretes, avisos e condicoes gerais para aprimorar o relacionamento. Com o aumento da popularidade, as redes sociais tem se tornado tambem, formas de interacao entre empregadores e empregados. Divertir-se diante de situacoes engracadas, compartilhar noticias, acompanhar clientes, anunciar, vender e comprar, possuir feedback, parabenizar e incentivar funcionarios. Essas e tantas outras sao as funcoes que agregam valor e possibilitam fazer com que a relacao funcionario/empregador/cliente se torne mais intima e, portanto, mais satisfatoria nos resultados.E bem comum encontrar nas redacoes de