Estou de volta,Depois de algum tempoafastado, comecarei a escrever no blog com mais frequencia (ate porque a faltado facebook no servico me possibilitou um tempo maior para escrever e refletirsobre os assuntos do nosso cotidiano).Com relacao ao assunto dopost propriamente dito (a nova Diretoria do Mengao), vamos comecar dizendo queo que eu tentarei ser o menos parcial possivel, para poder analisar melhor essemomento de transicao e de muitas esperancas para a Nacao. Nao e preciso nem dizer queessa ultima gestao foi horrenda para todos os rubro-negros, e que provavelmentefoi a pior de todas, inclusive pior que a do famigerado Edumundo Santos Silva,no qual a baderna, a falta de comando e o amadorismo nos fizeram estar maispresente nas paginas policiais e nos assuntos de crise, lugar esse que o MaisQuerido, nunca deveria habitar.E com a organizacao da ChapaAzul, e sua consequente vitoria nas urnas e tambem no conselho fiscal, asesperancas se renovam. Uma porque qualquer gestao que viesse a seguir ja seriamelhor do que a da incompetente Patricia Amorim (ou como muitos a chamam,Amadorim). Entretanto, nao era isso soisso, o grupo liderado por Bandeira, tinha como principal argumento e bandeira(sem nenhum trocadilho) a gestao profissional. Isso porque os integrantes dogrupo sao executivos de renome e de alta credibilidade e capacidade no mercado.Soma-se a essa esperanca, apossibilidade de que essa Diretoria que tem no profissionalismo seu cartao devisitas, o exemplo do Corinthians, que com uma gestao organizada, pautada noprofissionalismo fizeram dele um clube modelo em gestao de marketing (alem dosresultados que nao convem serem citados, por ser de conhecimento publico).Esperanca essa que se deve ao fato de que o Mengao, por ter uma torcida maior ea repercussao de midia na mesma proporcao, um clube com o potencial para sefazer as mesmas coisas.Pois bem, a gestao jacomecara, e os primeiros passos mostram que se essa diretoria continuartrabalhando desse jeito e com esse pensamento e possivel sim fazer o queacabara de ser citado. Reflita comigo:A primeira noticia que deveter agradado bastante os rubro-negros fora a de que a Gestao Bandeira, pretendefazer uma auditoria, feita por uma empresa externa, para saber o quao profundoe o buraco da ferida deixada pela Patricia Amadorim. Ponto pra Diretoria!Outra noticia que agradoufoi a de que o presidente comecou a se livrar dos salarios exorbitantes quehabitavam o Flamengo. Ai vai uma tristeza, pois infelizmente o Love, acaboupagando o pato tambem (A Nacao nunca esquecera sua raca e torce pela sua volta,dessa vez num momento de gestao mais profissional). Ponto pra nova diretoriaque pretende colocar um teto salarial, algo que todos os clubes deveriam ter. Cabe nesse momento umparentese, que Eu acho necessario. Acho que o modelo esportivo mais eficienteque existe e o americano (falarei mais detalhadamente sobre isso ainda essasemana), e uma das ferramentas que ele tem e o teto salarial, que pode muitobem se enquadrar no modelo brasileiro de gestao. Ate porque, como os clubes temdividas assustadoras, e necessario que se controle os gastos e investimentos, eum teto ajuda e muito nessas horas.Pois bem, voltando a ideia central,devemos citar o patrocinio da Pegout. Uma porque e uma grande marca e devisibilidade