Entre 2010 e 2011 eu fiz um curso de Roteiro Cinematografico no projeto Cine Arte, que ocorreu na UNEB, inicialmente.Agora o video de um dos roteiros produzidos foi publicado no youtube. Eu e o companheiro Eduardo Maskell escrevemos "Se liga, Pivete", o video que segue!Parabens e a todos os envolvidos no Projeto Cine Arte!Tirar a fantasia do papel para a tela nao e nada facil.Como o trabalho foi um exercicio de aprendizagem, segue um link para o roteiro, como foi escrito. Pra quem gosta das letras e das imagens vale a pena dar uma olhada para ver como uma coisa e o texto e outra coisas e filmar... Se liga, Pivete! - Roteiro Palestra apresentada por mim na XII SIPAT e I Semana de Qualidade da Santa Casa de Caridade de Diamantina em Novembro de 2012APRESENTACAO EM PPT DISPONIVEL EM: CLIQUE AQUI!TEXTO EM PDF DISPONIVEL EM: CLIQUE AQUI!COMOISSO PODE SER UTIL?- Ha algum tempo atras,antes mesmo de fazer psicologia, eu trabalhei como atendente na Secretaria daFazenda do Estado da Bahia. Nesta epoca eu cursava administracao, mas ainda bemno comeco do curso. Era o meu segundo emprego formal e eu estava super empolgadoporque alem de eu trabalhar um numero de horas aceitavel para mim, aindaganhava razoavelmente bem para minha idade, 21 anos na epoca. Foi a primeiravez que eu trabalhei em equipe dentro de uma organizacao. Eramos uma equipe desete atendentes e um coordenador. Tinhamos metas a bater, prazos a cumprirresponsabilidades para dar conta. Mas nossa equipe acabou no final do primeiroano ganhando uma grande coesao e nos dois anos seguintes o atendimento de nossainspetoria fazendaria recebeu o premio estadual de melhor atendimento aocontribuinte. E uma bonita historia, mas tem um final inesperado. Um belo diafui chamado para conversar com o chefao, e a ultima coisa que eu esperava ouvirfoi exatamente o que ele me disse Nos vamos ter que cortar alguem e escolhemosvoce. Meu mundo caiu. Na epoca ate tentei argumentar, mas havia emocao demaisem mim para que eu pudesse compreender qualquer coisa que fosse dita. Temposdepois quando retornei la para pegar um documento fui conversar com o meucoordenador imediato, aquele que de fato decidiu que eu deveria sair. Pergunteipara ele o verdadeiro motivo de ele ter me escolhido, quando havia tantasoutras opcoes mais coerentes (por exemplo, um colega que estava para serchamado em um concurso e que de fato acabou sendo convocado duas semanas depoisde minha demissao). Inicialmente ele me enrolou, mas depois me falou semrodeios. Escolhi voce porque voce nao interagia muito com o grupo. Fiqueimuito surpreso com aquela declaracao. Nunca deixei de cumprir uma obrigacao,sempre dei suporte aos meus colegas. Sempre que precisaram de mim eu estava la.Meu trabalho era impecavel. Mas nem sempre ser eficiente e suficiente. Minhasrelacoes interpessoais no trabalho eram precarias, e eu fui o ultimo adescobrir, e bem tarde. - Essa pequena historiaserve para demonstrar um pouco da importancia de estabelecer relacoesinterpessoais de qualidade. - Hoje eu vou trataraqui exatamente sobre alguns elementos vitais a qualquer relacionamento entrepessoas. - Contudo, meu foco seraas relacoes estabelecidas dentro das organizacoes. - E no trabalho que a maioria