a distribuicao. Embora os acordos salariais das Lander orientais prevejam um salario minimo de 10,66 euros por hora, a Amazon aplica sua propria tabela: 9,30 euros. Em Bad Hersfeld, tambem ha diferenca entre a tarifa do ramo (12,18 euros por hora) e o salario do armazem: 9,83 euros. Dois anos e meio depois das primeiras reunioes do Ver.di, cerca de seiscentos trabalhadores alemaes realizam regularmente piquetes para exigir a aplicacao do acordo coletivo (Tarifvertrag) do setor. Tanto e assim que os sindicalistas e seus simpatizantes usam agora abertamente, inclusive no trabalho, um pequeno bracelete vermelho com as palavras Work hard, have fun, make Tarifvertrag.O resultado? Sonia Rudolf o constata por si mesma quando encontra ex-colegas passeando no centro da cidade de Bad Hersfeld: A imagem do sindicato mudou muito. As pessoas tem cada vez menos medo de se sindicalizar, e isso se torna quase um reflexo para elas quando sofrem humilhacao. Elas querem dar uma resposta para defender seus direitos e sua dignidade.Na Franca, em 10 de junho de 2013, uma centena de funcionarios do armazem de Saran (Loiret) estava tambem em greve, atendendo ao chamado da Confederacao Geral do Trabalho (CGT). Todos foram convocados individualmente no dia seguinte. Por ser sindicalista, fui submetido a revistas arbitrarias durante meu periodo de trabalho, testemunha Clement Jamin, da CGT. Eu me recusei; entao me pediram que sentasse em uma cadeira, supostamente ate que a policia chegasse. Sentei-me por seis horas na frente de todos, e a policia nunca chegou. Eles tentaram fazer a mesma coisa no dia seguinte e no outro, e a CGT entrou com uma queixa.O ritmo e extenuante, diz, em tom serio Mohamed, operario em Saran, que pediu para permanecer anonimo. E, em contrapartida, o que eles nos propoem? O have fun: jogos durante os intervalos, distribuicoes de chocolates, bombons... Mas nao posso aderir a ideia de vir descarregar caminhoes vestido de palhaco. De fato, de acordo com os temas escolhidos pelos gestores, os funcionarios sao regularmente convidados a ir trabalhar vestidos como bruxas ou jogadores de basquete. Enquanto isso, nossa produtividade continua, e claro, sendo gravada por computador, prossegue. Somos convidados a ser top performers, a nos superar para bater continuamente nossos recordes de produtividade. Desde junho de 2013, os gestores chegam ate a exigir que facamos coletivamente praticas de aquecimento e de alongamento antes de assumirmos nossos postos de trabalho.Temporarios tratados como gadoAlgo inedito, o regulamento interno impoe que a produtividade individual esteja constantemente em alta. A gravacao em tempo real do desempenho dos trabalhadores permite aos supervisores geolocaliza-los a qualquer momento no armazem, obter curvas e historico de seu rendimento, mas tambem organizar a concorrencia entre eles. Na Alemanha, Reimann descobriu ha pouco tempo que essa medicao, que e uma informacao pessoal, e enviada diariamente por computador a partir dos armazens alemaes para Seattle, nos Estados Unidos, onde e armazenada. Isso e totalmente ilegal!. Ex-gestor da Amazon na Franca, tendo participado de treinamentos internos em Luxemburgo, Ben Sihamdi confirma essa pratica que os trabalhadores ignoram: Todos os dados de produtividade sao registrados de modo centralizado no exato instante