Quaisas principais implicacoes na escolha dos membros que formam as equipes dereengenharia? Porque isso acontece?E necessario atribuir um lider e depois os integrantes daequipe, o lider precisa ser forte para superar as dificuldades e levar oprojeto a diante, ser comprometido envolver-se com o projeto ter ambicao evontade para finalizar o projeto. E necessario conhecer a reengenharia e sercapaz de elaborar, executar e controlar o projeto.Estabelecido o lider passa a estabelecer os demais integrantesdessa equipe.A equipe deve ser composta por cinco a sete pessoas, eindicado pessoas que trabalham recentemente na empresa e pessoas externas,buscando sempre pessoas entusiasmada e motivadas. Devem estar cocientes dosproblemas que terao de enfrentar, na maioria das vezes e necessario achatar aestrutura e com isso e necessario algumas demissoes. Ser o perfil e portar ashabilidades definidas pela lideranca, e sejam capazes de avaliar todos osprocessos da empresa, tambem devem ter experiencia com sistema de informacao.Para formar uma equipe de reengenharia sao necessario todasessas exigencias, porque e um processo complexo que exige muitas habilidades,dedicacao, interesse e forca de vontade, seus integrantes sao altamente avaliadosporque o futuro da empresa muitas vezes depende do projeto, a organizacao tambemesta injetando tempo e dinheiro e ira cobrar um resultado positivo, por essesmotivos a exigencia na hora de escolher a equipe.Expliqueas fases do gerenciamento de projetos e discuta sua importancia para aOrganizacao.Os projetos sao compostos por cindo fases: Iniciacao,Planejamento, Execucao, Controle e Encerramento.Iniciacao: autoriza-se o inicio do projeto.Planejamento: e a elaboracao do plano, definindo osobjetivos, tentando respeitar as estimativas de custo, prazo e qualidade.Execucao: coordenacao de pessoas, instrucoes, garantia dequalidade, desenvolvimento da equipe e etc..Controle: verificacao de execucao pode ocorrer umreplanejamento, acoes corretivas, controle de cronograma, custo e qualidade.Encerramento: e feita a aceitacao do projeto edocumentado os resultados.E importante o gerenciamento das fases do projeto, parater a elaboracao de um plano e depois o controle da execucao do que esta sendofeito, como esta sendo feito, quando ira terminar, se esta dando certo, seprecisa de um replanejamento, a partir do termino quando a empresa tera oretorno do valor investido. Sao respostas que somente a gerencia de projetos poderadar a organizacao porque ela esta la controlando e tem as informacoes. Porque e essencial a escolha da lideranca da equipe de Reengenharia? Explique.A reengenharia e uma forma de reestruturacao com mudancas radicais em um novo processo. Entao pode se dizer que e de um alto grau a importancia de um lider na reengenharia empresarial, pois atraves dessa lideranca, pode-se observar com uma visao sistemica o processo como um todo, fiscalizando e controlando se tudo esta ocorrendo como o planejado. E tambem e indispensavel para a reengenharia a lideranca com as seguintes qualidades:-Forca: para agir com superacao em suas atividades, sabendo incentivar e motivar pessoas.- Agressividade: ter voz de comando e saber informar a todos com maior clareza.-Comprometida: disposicao para o trabalho, ter ambicao para finalizar o projeto e superar frustracoes.-Conhecimento: conhecer totalmente o processo e saber controlalo. Modelagemde Calcas Jeans com tecnologia 3DNa empresa EBF Confeccoessera implantada no setor de modelagem e desenvolvimento de pecas pilotos atecnologia 3D de criacao de desenhos e moldes.O programa tem porfinalidade ampliar a