Ofensas e brincadeiras abusivas dao direito a indenizacao por assedio moral.Acompanhando o voto do desembargador Manuel Candido Rodrigues, a 1a Turma do TRT-MG condenou a reclamada ao pagamento de indenizacao a autora, a titulo de danos morais, pois foi comprovado que o superior hierarquico da reclamante dirigia-lhe palavras ofensivas, de baixo calao e de apelo erotico, causando-lhe constrangimento e humilhacao.No caso, os depoimentos das testemunhas demonstraram que a reclamante foi vitima de assedio moral, ou seja, a conduta irregular do superior hierarquico, que expoe o empregado a constrangimentos e humilhacoes, atentando contra a sua integridade psiquica.Ate mesmo as testemunhas da reclamada, apesar de terem afirmado inicialmente que o gerente da empresa nao ofendia os empregados, entraram em contradicao fornecendo informacoes que confirmaram o assedio moral.De acordo com os depoimentos, as testemunhas presenciaram situacoes em que o gerente dirigia a reclamante palavras de baixo calao e de apelo erotico, fazendo varias brincadeiras de mau gosto, convidando-a, inclusive, para ver uma foto constrangedora que havia no celular dele.Nao restaram duvidas de que as atitudes do gerente causaram abalo de ordem moral a reclamante. "Ora, tais depoimentos confirmam que tanto a honra, quanto a imagem da autora foram maculadas, ja que tal procedimento por parte do superior hierarquico da laborista constitui assedio sexual" conclui o desembargador.Nesse contexto, presentes os elementos componentes do ato ilicito (o fato lesivo, o dano produzido e nexo causal) a Turma concluiu ser devida a indenizacao por dano moral, fixando-a em R$10.000,00.(RO 01495-2007-027-03-00-1) Fonte: Tribunal Regional do Trabalho 4a Regiao Porto Alegre, 13.08.2008Jeito simples de fazer prevencao.www.cpsol.com.br A Historia da Seguranca do trabalho no mundoBYEdivaldo Coelho da SilvaTecnico de Seguranca do trabalhoRegistro NoRO/000259-3DSST/SIT/MTEecs559@hotmail.comO exito de qualquer atividade empresarial e diretamente proporcional ao fato de se manter a sua peca fundamental - o trabalhador - em condicoes otimas de saude.As atividades laborativas nasceram com o homem. Pela sua capacidade de raciocinio e pelo seu instinto gregario, o homem conseguiu, atraves da historia, criar uma tecnologia que possibilitou sua existencia no planeta. Uma revisao dos documentos historicos relacionados a Seguranca do Trabalho permitira observar muitas referencias a riscos do tipo profissional mesclados aos propositos do homem de lograr a sua subsistencia. Na antiguidade a quase totalidades dos trabalhos eram desenvolvidos manualmente - uma pratica que nos encontramos em muitos trabalhos dos nossos dias. Hipocrates em seus escritos que datam de quatro seculos antes de Cristo, fez mencao a existencia de molestias entre mineiros e metalurgicos. Plinio, O Velho, que viveu antes do advento da era Crista, descreveu diversas molestias do pulmao entre mineiros e envenenamento advindo do manuseio de compostos de enxofre e zinco. Galeno, que viveu no seculo II, fez varias referencias a molestias profissionais entre trabalhadores das ilhas do mediterraneo. Agricola e Paracelso investigaram doencas ocupacionais nos seculos XV e XVI.Georgius Agricola, em 1556, publicava o livro "De Re Metallica", onde foram estudados diversos problemas relacionados a extracao de minerais argentiferos e auriferos, e a fundicao da prata e do ouro. Esta obra discute os acidentes do trabalho e as doencas mais comuns entre os mineiros, dando destaque a chamada "asma