432.12.1 - Gesetz über die Fachhochschule Westschweiz//Freiburg (HES-SO//FRG)    432.12.1  Gesetz über die Fachhochschule Westschweiz//Freiburg  (HES-SO//FRG)  vom 15.05.2014 (Fassung in Kraft getreten am 01.01.2015)  Der Grosse Rat des Kantons Freiburg 1)  gestützt auf das Bundesgesetz vom 6. Oktober 1995 über die Fachhochschu- len (FHSG); gestützt auf das Bundesgesetz vom 30. September 2011 über die Förderung  der Hochschulen und die Koordination im schweizerischen Hochschulbereich  (Hochschulförderungs- und -koordinationsgesetz, HFKG); gestützt auf die Verordnungen zu den Bundesgesetzen; gestützt  auf  die  interkantonale  Vereinbarung  der  Fachhochschule  West- schweiz (HES-SO) vom 26. Mai 2011; nach Einsicht in die Botschaft 2013-DEE-7 des Staatsrats vom 24. September  2013; auf Antrag dieser Behörde,  beschliesst:  1 Allgemeine Bestimmungen  Art.  1 Gegenstand des Gesetzes 1 Unter der Bezeichnung Fachhochschule Westschweiz Freiburg (HES-SO// FR)  wird  eine  Ausbildungsstätte  auf  Hochschulstufe  errichtet,  welche  die  Fachbereiche  Technik,  Architektur,  Wirtschaft,  Gesundheit  und  Soziale  Arbeit  umfasst.  Je  nach der Entwicklung der  Bedürfnisse der  Gesellschaft  können weitere Tätigkeitsgebiete angeboten werden. 2 Das  Gesetz  regelt  die  Stellung,  die  Aufgaben  und  die  Organisation  der  HES-SO//FR und legt die Aufgaben der zuständigen Behörden, die Stellung  der Mitarbeitenden sowie der Studierenden und die Finanzierungs- und Ver- fahrensregeln fest.  1) Erlass bis 31.12.2015 unter 428.21 eingeordnet.   1    Fachhochschule Westschweiz//Freiburg – G  432.12.1  Art.  2 Stellung der HES-SO//FR 1 Die HES-SO//FR gehört zur Fachhochschule Westschweiz (HES-SO). 2 Sie ist eine autonome öffentlich-rechtliche Anstalt mit eigener Rechtsper- sönlichkeit. Sie hat ihren Sitz in Freiburg. 3 Sie besteht aus: a) der Hochschule für Technik und Architektur Freiburg (HTA-FR); b) der Hochschule für Wirtschaft Freiburg (HSW-FR); c) der Hochschule für Gesundheit Freiburg (HfG-FR); d) der Hochschule für Soziale Arbeit Freiburg (HSA-FR). 4 Sie ist im Rahmen des Gesetzes und der interkantonalen Vereinbarung der  Fachhochschule Westschweiz (HES-SO-Vereinbarung) autonom. 5 Gestützt auf die vierjährige Zielvereinbarung zwischen dem Regierungsaus- schuss und der HES-SO übt sie die Fachhochschul-Aufgaben aus, die ihr ge- mäss der HES-SO-Vereinbarung in Form eines Leistungsauftrags übertragen  werden. 6 Der Staatsrat kann ihr weitere Aufgaben übertragen. Diese sind Gegenstand  eines Vertrags und werden zusätzlich finanziert. 7 Sie erhält ein Globalbudget gemäss Artikel 62.  Art.  3 Aufsicht 1 Die HES-SO//FR steht unter der Oberaufsicht des Staatsrats. Dieser übt die  Aufsicht durch die Direktion aus, die für die Ausbildung auf Fachhochschul- stufe zuständig ist 2) (die Direktion). 2 Fallen die Aufgaben einer Schule der HES-SO//FR in das Zuständigkeitsge- biet einer anderen Direktion des Staatsrats, so wird diese Direktion auf geeig- nete Weise einbezogen.  Art.  4 Aufgaben der Schulen – Grundausbildung (Bachelor/Master) 1 Die Schulen der HES-SO//FR bieten eine praxisorientierte Ausbildung auf  Hochschulstufe an, die hauptsächlich in den Fachbereichen nach Artikel 1 er- teilt wird.  2) Heute: Volkswirtschafts- und Berufsbildungsdirektion.  2    Fachhochschule Westschweiz//Freiburg – G  432.12.1  Art.  5 Aufgaben der Schulen – Nachdiplomausbildung und berufliche  Weiterbildung  1 Die Schulen der HES-SO//FR bieten Nachdiplomausbildungen und Weiter- bildungsveranstaltungen an, die es den Fachpersonen erlauben, ihre Kompe- tenzen zu verbessern, zu erweitern und an die Entwicklung von Wissenschaft,  Technik, Praxis und Gesellschaft anzupassen.  Art.  6 Aufgaben der Schulen – Anwendungsorientierte Forschung und  Entwicklung und Dienstleistungen für Dritte  1 Die Schulen der HES-SO//FR betreiben anwendungsorientierte Forschung  und Entwicklung (aF&E) und erbringen Dienstleistungen für Dritte. 2 Sie lassen die Ergebnisse der aF&E in die Lehre einfliessen und sorgen für  deren Transfer in die Berufspraxis. 3 Durch ihre Tätigkeit  im Bereich der  aF&E und der  Dienstleistungen für  Dritte tragen sie zu einer nachhaltigen Entwicklung des Kantons bei, indem  sie  auf  wissenschaftlichen  und  qualitativ  hochstehenden  Grundlagen  die  wirtschaftlichen, sozialen und ökologischen Gesichtspunkte in Einklang brin- gen. 4 Über die aF&E stärken sie die Innovationstätigkeit und fördern den Wissen- stransfer zugunsten der Unternehmen und Organismen in Technologie und  Wirtschaft sowie in den Bereichen Gesundheit und Soziales, insbesondere in- dem sie die Verbreitung und Anwendung von Erkenntnissen aus der Innova- tion unterstützen. 5 Sie machen die wissenschaftlichen und technologischen Verfahren allen in- teressierten Kreisen leichter zugänglich, indem sie Dienstleistungen für Dritte  erbringen.  Art.  7 Aufgaben der Schulen – Nationale und internationale Beziehun- gen  1 Die HES-SO//FR fördert die interdisziplinäre Koordination und Zusammen- arbeit zwischen ihren Schulen und mit den übrigen Hochschulen der HES- SO. 2 Sie fördert die Zusammenarbeit der Schulen mit Dritten, insbesondere mit a) den wirtschaftlichen, sozialen und gesundheitlichen Kreisen; b) dem Gemeinwesen; c) der Universität Freiburg; d) den anderen Hochschulen in der Schweiz und im Ausland; e) den Schulen, Unternehmen und übrigen Institutionen, die an der Vorbil-  dung der Studierenden der HES-SO//FR beteiligt sind.  3    Fachhochschule Westschweiz//Freiburg – G  432.12.1 3 Zu diesem Zweck kann die HES-SO//FR selbst, oder vertreten durch ihre  Schulen, im Rahmen ihrer Befugnisse Vereinbarungen mit Dritten abschlies- sen.  Art.  8 Gründung von Unternehmen und Institutionen 1 Um die wissenschaftlichen Ergebnisse zu verwerten, kann die HES-SO//FR  die Gründung von Unternehmen und Institutionen unterstützen und mit der  Zustimmung des Staatsrats diese selber gründen oder sich an der Gründung  beteiligen. 2 Gründen Dritte ein Unternehmen oder eine Institution und stützen sie sich  dabei direkt auf die aF&E der HES-SO//FR, so kann die HES-SO//FR eine  angemessene Beteiligung verlangen.  Art.  9 Grundsätze im Zusammenhang mit den Aufgaben – Im Allge- meinen  1 Bei der Erfüllung ihrer Aufgaben anerkennen die Schulen der HES-SO//FR  die allgemeinen Grundsätze des Betriebs, die in der Interkantonalen Verein- barung über die HES-SO verankert sind (akademische Freiheit, Ausgewogen- heit, Gleichbehandlung, Mitwirkung),  und die Grundsätze gemäss den fol- genden Artikeln und wenden sie an.  Art.  10 Grundsätze im Zusammenhang mit den Aufgaben – Werte 1 Die Schulen der HES-SO//FR beachten die Werte, die im Leitbild der HES- SO//FR verankert sind, namentlich: Achtung, Verantwortung, Vertrauen, Be- sonnenheit und Engagement.  Art.  11 Grundsätze im Zusammenhang mit den Aufgaben – Sprachen 1 Die Schulen der HES-SO//FR erteilen den Unterricht auf Französisch oder  auf Deutsch oder in beiden Sprachen. 2 Die HES-SO//FR fördert  insbesondere  die zweisprachige  Ausbildung auf  Französisch und Deutsch. 3 Bestimmte Kurse können im Einvernehmen mit dem Direktionsausschuss  der HES-SO//FR in einer anderen Sprache erteilt werden. 4 Die HES-SO//FR kann den Abschluss eines zwei- oder mehrsprachigen Di- ploms anbieten.  4    Fachhochschule Westschweiz//Freiburg – G  432.12.1  Art.  12 Grundsätze im Zusammenhang mit den Aufgaben – Verhältnis  zur Gesellschaft  1 Die Schulen der HES-SO//FR tragen aktiv zum Ansehen des Kantons im  wissenschaftlichen, wirtschaftlichen, gesundheitlichen, sozialen und intellek- tuellen Bereich bei, insbesondere durch das Ergreifen von Initiativen im Tä- tigkeitsgebiet dieser Hochschule. 2 Sie bemühen sich, mit ihrer Tätigkeit und insbesondere durch eine angemes- sene Information die Erwartungen der Gesellschaft im Allgemeinen zu erfül- len. 3 Sie tragen aktiv zu einer nachhaltigen Entwicklung des Kantons Freiburg  bei, indem sie auf wissenschaftlichen und qualitativ hochstehenden Grundla- gen die wirtschaftlichen, sozialen und ökologischen Gesichtspunkte in Ein- klang bringen.  Art.  13 Grundsätze im Zusammenhang mit den Aufgaben – Qualitätsma- nagement  1 Im Rahmen der nach HES-SO-Vereinbarung vorgesehenen Qualitätssiche- rungsmassnahmen wendet die HES-SO//FR ein Qualitätsmanagementsystem  (QMS) an, das in allen ihren Schulen unter der Verantwortung der Schuldi- rektion umgesetzt wird. 2 Die Generaldirektion der HES-SO//FR ist im Einvernehmen mit dem Direk- tionsausschuss für die Weiterentwicklung des QMS verantwortlich und sorgt  dafür, dass es dem sich ständig verändernden Aufgabenbereich und Umfeld  angepasst wird.  2 Organisation  2.1 Kantonale Behörden  Art.  14 Staatsrat 1 Der Staatsrat übt die Befugnisse aus, die dem Kanton durch die interkanto- nalen Vereinbarungen über die FH übertragen werden, sofern das kantonale  Recht keine andere Behörde dafür vorsieht. 2 Er ist insbesondere dafür zuständig, a) den kantonalen Absichtsplan der HES-SO//FR zu genehmigen; b) gegebenenfalls der HES-SO//FR zusätzliche Aufgaben zu übertragen; c) gegebenenfalls aufgrund spezifischer örtlicher Bedingungen eine vor-  übergehende Zulassungsbeschränkung für die Schulen der HES-SO//FR  zu beschliessen;  5    Fachhochschule Westschweiz//Freiburg – G  432.12.1  d) die Generaldirektorin  oder  den  Generaldirektor  der  HES-SO//FR auf  Vorschlag des Schulrats der HES-SO//FR und nach Stellungnahme des  Rektorats der HES-SO anzustellen;  e) die Anstellung der Schuldirektorinnen und Schuldirektoren zu genehmi- gen;  f) das Globalbudget zu verabschieden, das der HES-SO//FR zugesprochen  wird;  g) die Jahresrechnung der HES-SO//FR zu genehmigen. 3 Der Staatsrat erlässt die Ausführungsreglemente zum Gesetz.  Art.  15 Direktion 1 Die Direktion, der die HES-SO//FR administrativ zugewiesen ist 3), fördert  deren Entwicklung. 2 Sie nimmt zum kantonalen Absichtsplan Stellung und legt ihn dem Staatsrat  zur Genehmigung vor. 3 Sie kann dem Staatsrat Vorschläge unterbreiten oder zu Vorschlägen Stel- lung nehmen, die darauf abzielen, der HES-SO//FR über die Zielvereinba- rung der HES-SO hinausgehende Zusatzaufgaben zu übertragen. 4 Sie nimmt zur Anstellung der Schuldirektorinnen und Schuldirektoren Stel- lung.  2.2 Organisation der HES-SO//FR  Art.  16 Organe 1 Die Organe der HES-SO//FR sind: a) der Schulrat der HES-SO//FR; b) der Direktionsausschuss; c) die Generaldirektion; d) der  Repräsentativrat  des  Personals  und  der  Studierenden  der  HES-  SO//FR.  Art.  17 Schulrat der HES-SO//FR – Grundsätze 1 Der Schulrat der HES-SO//FR (der Schulrat) wird zur Unterstützung und  Beratung der HES-SO//FR und der kantonalen Behörden eingesetzt. 2 Er tritt mindestens zweimal jährlich zusammen. 3 Die Verwaltung der HES-SO//FR führt das Sekretariat.  3) Heute: Volkswirtschafts- und Berufsbildungsdirektion.  6    Fachhochschule Westschweiz//Freiburg – G  432.12.1  Art.  18 Schulrat der HES-SO//FR – Zusammensetzung 1 Dem Schulrat gehören elf Mitglieder an, die für fünf Jahre gewählt werden. 2 Der Staatsrat ernennt: a) die Präsidentin oder den Präsidenten des Schulrats; b) vier Vertretende der Fachkreise, die unter den Mitgliedern der Fachräte   nach Artikel 33 der einzelnen Schulen gewählt werden. 3 Der Grosse Rat wählt vier seiner Mitglieder, grundsätzlich unter den Mit- gliedern  der  Freiburger  Delegierten  der  interparlamentarischen  Aufsichts- kommission der HES-SO. 4 Der Repräsentativrat der HES-SO//FR wählt drei seiner Mitglieder, die das  Personal in Lehre und Forschung, das administrative und technische Personal  und die Studierenden an den Schulen der HES-SO//FR vertreten. 5 Die Staatsrätin-Direktorin oder der Staatsrat-Direktor, die Generaldirektorin  oder der Generaldirektor der HES-SO//FR sowie die Schuldirektorinnen und  Schuldirektoren nehmen mit beratender Stimme an den Sitzungen teil. Die  Staatsrätin-Direktorin oder der Staatsrat-Direktor kann sich an den Sitzungen  vertreten lassen. 6 Bei Bedarf können Dritte zu den Sitzungen eingeladen werden.  Art.  19 Schulrat der HES-SO//FR – Befugnisse des Schulrats der HES- SO//FR  1 Der Schulrat der HES-SO//FR nimmt zuhanden der Direktion Stellung zum  kantonalen Absichtsplan und gegebenenfalls zu zusätzlichen Aufgaben, die  über die HES-SO-Zielvereinbarung hinausgehen und die von der HES-SO// FR vorgeschlagen werden. 2 Er kann Aufgaben vorschlagen, die der HES-SO//FR beziehungsweise ihren  Schulen zusätzlich zu den Aufgaben gemäss HES-SO-Zielvereinbarung über- tragen werden sollen. 3 Er schlägt die Anstellung der Generaldirektorin oder des Generaldirektors  vor. 4 Er fördert die Entwicklung und das Ansehen der Schulen der HES-SO//FR;  er  pflegt  Kontakte  mit  den  politischen,  fachlichen  und wissenschaftlichen  Kreisen in der Schweiz und im Ausland. 5 Er unterstützt den Kanton Freiburg bei seiner Bildungs- und aF&E-Politik  in Verbindung mit den Fachhochschulen (FH).  7    Fachhochschule Westschweiz//Freiburg – G  432.12.1  Art.  20 Direktionsausschuss – Grundsätze 1 Die HES-SO//FR verfügt über einen Direktionsausschuss unter dem Vorsitz  der Generaldirektorin oder des Generaldirektors. 2 Er tritt in regelmässigen Abständen zusammen, jedoch mindestens viermal  im Jahr sowie auf Verlangen der Generaldirektion oder einer Schuldirektion. 3 Der Direktionsausschuss fasst seine Beschlüsse mit der Mehrheit der anwe- senden Mitglieder.  Art.  21 Direktionsausschuss – Zusammensetzung 1 Dem Direktionsausschuss gehören an: a) ständige Mitglieder mit Stimmrecht:  1. die Generaldirektorin oder der Generaldirektor der HES-SO//FR; 2. die Schuldirektorinnen und Schuldirektoren;  b) weitere Teilnehmende mit beratender Stimme: 1. Die Generaldirektorin oder der Generaldirektor entscheidet über   die Teilnahme weiterer Personen an den Sitzungen, insbesondere  der oder des Qualitätsverantwortlichen der HES-SO//FR, der oder  des Kommunikationsverantwortlichen der HES-SO//FR, der oder  des Verantwortlichen für Chancengleichheit der HES-SO//FR, der  Verantwortlichen der zentralen technischen Dienste im Sinne von  Artikel 25 Abs. 1 und der Personen, die für die besonderen Aufga- ben  der  HES-SO//FR  im  Sinne  von  Artikel  27  verantwortlich  sind.  Art.  22 Direktionsausschuss – Befugnisse des Direktionsausschusses 1 Der Direktionsausschuss trifft Entscheidungen, die alle Schulen der HES- SO//FR  oder  einen  Teil  dieser  Schulen  betreffen,  insbesondere  über  die  zentralen technischen Dienste und die Aktionspläne, die darauf abzielen, die  Synergien zwischen den Schulen zu nutzen (gemeinsame Aktionspläne). 2 Der Direktionsausschuss übt selber oder über die Schulen der HES-SO//FR  die Befugnisse aus,  die ihm gemäss Artikel 40 der HES-SO-Vereinbarung  übertragen werden. 3 Er verabschiedet den kantonalen Absichtsplan und leitet ihn an den Schulrat  der HES-SO//FR zur Stellungnahme weiter. 4 Er arbeitet die Entwürfe von Ausführungsreglementen und die internen Re- glemente aus, die für den Betrieb der HES-SO//FR erforderlich sind. 5 Er koordiniert das Budget der Generaldirektion und die Budgets der Schu- len der HES-SO//FR.  8    Fachhochschule Westschweiz//Freiburg – G  432.12.1 6 Er sorgt für die Anwendung der allgemeinen Grundsätze bei der Ausfüh- rung der Aufgaben gemäss Artikel 9.  Art.  23 Generaldirektion – Grundsätze 1 Gestützt auf die HES-SO-Vereinbarung ist die Generaldirektorin oder der  Generaldirektor gegenüber dem Rektorat der HES-SO für die Erfüllung des  Leistungsauftrags verantwortlich. 2 Die  Verantwortlichen  der  zentralen  technischen  Dienste  und die  für  die  Qualitätssicherung verantwortliche Person der HES-SO//FR sind der Gene- raldirektion direkt unterstellt.  Art.  24 Generaldirektion – Befugnisse der Generaldirektorin oder des  Generaldirektors  1 Die  Generaldirektorin  oder  der  Generaldirektor  übt  folgende  Befugnisse  aus: a) Sie oder er vertritt im Rahmen der Aussenbeziehungen die HES-SO//  FR persönlich oder durch eine delegierte Person und stellt insbesondere  die Verbindung zur HES-SO und zu den Kantonsbehörden her. Sie oder  er fördert ausserdem die Kontakte mit allen interessierten Kreisen.  b) Sie oder er legt gegenüber dem Rektorat der HES-SO und gegenüber  dem Staatsrat Rechenschaft ab über die Verwaltung und die Finanzen  der HES-SO//FR.  2 Sie oder er hat ferner folgende Befugnisse: Sie oder er a) stellt die Schuldirektorinnen und Schuldirektoren auf Antrag einer Ad-  hoc-Nominierungskommission an, die von der Generaldirektorin oder  vom Generaldirektor präsidiert wird und sich namentlich aus Vertreten- den des Schulrats der HES-SO//FR und des Fachrats der betreffenden  Schulen zusammensetzt. Vertretende der Direktion oder anderer Organe  der HES-SO//FR können ebenfalls beigezogen werden;  b) stellt das Personal nach Artikel 34 an und zieht dazu die HES-SO ge- mäss der HES-SO-Vereinbarung bei;  c) leitet die zentralen technischen Dienste; d) überwacht das QMS; e) sorgt für die Umsetzung der Entscheidungen des Direktionsausschus-  ses; f) stellt das Budget der Generaldirektion der HES-SO//FR auf; g) entscheidet bei Bedarf über die Aufteilung des Globalbudgets zwischen   den Schulen;  9    Fachhochschule Westschweiz//Freiburg – G  432.12.1  h) sorgt dafür, dass die Schulen ihre Budgets einhalten; i) schlägt  dem Direktionsausschuss  Aktionspläne vor,  die  grundsätzlich   die Strategie der HES-SO-Bereiche nicht tangieren und die darauf ab- zielen, Synergien zwischen den Schulen der HES-SO//FR zu nutzen;  j) stellt sicher, dass die vom Direktionsausschuss im Sinne von Artikel 22  Abs. 1 beschlossenen Massnahmen umgesetzt werden;  k) bezeichnet im Einvernehmen mit dem Direktionsausschuss die für die  Qualitätssicherung und die für die Chancengleichheit verantwortlichen  Personen sowie die Verantwortlichen der zentralen technischen Diens- te;  l) kann im Einvernehmen mit den betroffenen Schuldirektionen die Mitar- beitenden der Schulen der HES-SO//FR bezeichnen, die für die beson- deren Aufgaben der HES-SO//FR verantwortlich sind;  m) stellt  eine  kohärente  interne  und  externe  Kommunikation  der  HES- SO//FR sicher.  Art.  25 Generaldirektion – Zentrale technische Dienste 1 Die Verantwortlichen der zentralen technischen Dienste koordinieren und  berücksichtigen die Bedürfnisse der Schulen, insbesondere in den Bereichen  Finanzen,  Informatik,  Personal,  Kommunikation sowie Gesundheit  und Si- cherheit am Arbeitsplatz. 2 Sie arbeiten eng mit den Schulen der HES-SO//FR zusammen, leiten die Tä- tigkeit der dezentralen Mitarbeitenden in den Schulen und sind dafür verant- wortlich. Die dezentralen Mitarbeitenden sind für diese Tätigkeiten den Ver- antwortlichen der technischen Dienste unterstellt.  Art.  26 Generaldirektion – Die oder der Qualitätsverantwortliche 1 Die für die Qualitätssicherung im Sinne von Artikel 13 verantwortliche Per- son ist in der HES-SO//FR für die Überwachung und Entwicklung des QMS  zuständig. 2 Die für die Qualitätssicherung verantwortliche Person arbeitet eng mit den  Schulen der HES-SO//FR zusammen.  Art.  27 Generaldirektion – Verantwortliche für besondere Aufgaben 1 Die Verantwortlichen für besondere Aufgaben sorgen in der HES-SO//FR  namentlich für die Koordination und die Förderung der Tätigkeiten, die sich  aus den besonderen Aufgaben ergeben.  10    Fachhochschule Westschweiz//Freiburg – G  432.12.1 2 Diese Personen werden teilweise von den Aufgaben entlastet, die sie in den  Schulen der HES-SO//FR ausführen. Für die ihnen übertragenen besonderen  Aufgaben  sind  sie  der  Generaldirektorin  oder  dem Generaldirektor  unter- stellt.  Art.  28 Repräsentativrat des Personals und der Studierenden der HES- SO//FR – Grundsätze  1 Dem Repräsentativrat des Personals und der Studierenden der HES-SO//FR  (der Repräsentativrat) gehören Vertretende des Lehrpersonals und des Mittel- baus (Personal in Lehre und Forschung [PLF]), des administrativen und tech- nischen Personals (ATP) und der Studierenden auf Bachelorstufe an. 2 Die Personen, die im Repräsentativrat  das PLF und die Studierenden der  verschiedenen Schulen vertreten, werden von ihresgleichen gewählt. 3 Die  Personen,  die  im  Repräsentativrat  das  ATP  aller  Schulen  und  der  zentralen technischen Dienste der HES-SO//FR vertreten, werden von ihres- gleichen gewählt. 4 Der Repräsentativrat konstituiert sich selbst.  Art.  29 Repräsentativrat des Personals und der Studierenden der HES- SO//FR – Zusammensetzung  1 Dem Repräsentativrat gehören mindestens sechzehn Personen an. 2 Das PLF wird von acht Personen vertreten (zwei pro Schule), von denen  mindestens vier dem Lehrpersonal angehören (eine Person pro Schule). 3 Das ATP wird von vier Personen vertreten. 4 Die Studierenden werden von vier Studierenden im Bachelor-Studiengang  vertreten (eine Person pro Schule bis zu einem Bestand von 400 Studierenden  pro Schule). Pro 400 weitere Studierende/Schule hat jede Schule Anspruch  auf eine weitere vertretende Person.  Art.  30 Repräsentativrat des Personals und der Studierenden der HES- SO//FR – Befugnisse  1 Der Repräsentativrat hat folgende Befugnisse: a) Er entsendet drei seiner Mitglieder in den Schulrat der HES-SO//FR im   Sinne von Artikel 18 Abs. 4. b) Er nimmt Stellung zu den Reglementen, die für alle Schulen der HES-  SO//FR gelten. c) Er kann Vorschläge und Interpellationen zu allen Fragen in Verbindung   mit der HES-SO//FR vorlegen .  11    Fachhochschule Westschweiz//Freiburg – G  432.12.1  3 Die Schulen  Art.  31 Schuldirektion und Organisation 1 Jede Schule der HES-SO//FR wird von einer Schuldirektorin oder einem  Schuldirektor geleitet. 2 Die Schuldirektorinnen und Schuldirektoren können von stellvertretenden  Direktorinnen und Direktoren unterstützt werden, deren Zahl sich nach der  Grösse und der Komplexität der Schultätigkeit richtet. 3 Jede Schule erstellt für sich ein vom Staatsrat genehmigtes Reglement, das  ihre Organisation festlegt. 4 Jede Schule setzt einen Leitungsausschuss ein, für dessen Organisation sie  selber zuständig ist. Die Organisation, welche die Schule beantragt, wird von  der Generaldirektion genehmigt. 5 Jede Schule verfügt über ein oder mehrere Organe, mit denen im Sinne der  HES-SO-Vereinbarung die Mitwirkung der Studierenden und des Personals  der Schulen der HES-SO//FR sichergestellt wird. Diese Organe arbeiten ihr  eigenes internes Reglement aus, das von der Schuldirektion genehmigt wird.  Art.  32 Befugnisse der Schuldirektionen 1 Die Schuldirektorin oder der Schuldirektor ist für ihre oder seine Schule ge- samthaft verantwortlich; die an die Generaldirektion übertragenen Befugnisse  bleiben vorbehalten. 2 Sie oder er stellt das Budget der Schule auf. 3 Sie oder er ist für die Finanzen ihrer oder seiner Schule verantwortlich und  legt gegenüber der Generaldirektion der HES-SO//FR Rechenschaft ab über  die Einhaltung des Budgets der Schule. 4 Sie oder er stellt sicher, dass die FH-Aufgaben und gegebenenfalls die zu- sätzlichen Aufgaben erfüllt werden, die ihrer oder seiner Schule übertragen  werden. 5 Sie oder er legt die Strategie der Schule innerhalb des Ausbildungsbereichs  der HES-SO fest, in dem die Schule tätig ist, und wird dabei von den Fachrä- ten unterstützt. 6 Sie oder er hat ferner folgende Befugnisse: Sie oder er a) vertritt die HES-SO//FR in der Schule und stellt sicher, dass die Ent-  scheidungen  und Vorschriften  umgesetzt  werden,  welche  die  Schule  betreffen;  b) ist Mitglied des entsprechenden Bereichsrats der HES-SO;  12    Fachhochschule Westschweiz//Freiburg – G  432.12.1  c) gewährleistet  die Zusammenarbeit  mit  den Fach- und Wissenschafts- kreisen, mit den öffentlichen Körperschaften und mit anderen Bildungs-  und Forschungseinrichtungen in der Schweiz und im Ausland;  d) beantragt der Generaldirektorin oder dem Generaldirektor die Anstel- lung von Mitarbeitenden;  e) ist  für die Umsetzung des QMS und der  Massnahmen zur Chancen- gleichheit verantwortlich;  f) ist für die interne und externe Kommunikation der Schule verantwort- lich;  g) arbeitet die für den Betrieb der Schule notwendigen internen Reglemen- te aus.  Art.  33 Fachrat 1 Jede Schule setzt einen oder mehrere Fachräte ein, die sich aus Vertretenden  der Fach- und Wissenschaftskreise zusammensetzen. 2 Der Fachrat ist ein unterstützendes und beratendes Organ. 3 Er  nimmt Stellung zu dem Teil  des  kantonalen  Absichtsplans,  der  seine  Schule betrifft. 4 Auf Ersuchen der Schuldirektion nimmt er Stellung zu den fachlichen und  wissenschaftlichen Aspekten von Fragen, die Aufgaben der Schule oder einer  ihrer Einheiten betreffen.  4 Personal  Art.  34 Allgemeines 1 Das Personal der HES-SO//FR setzt sich zusammen aus: a) dem Lehrkörper; b) dem Mittelbau; c) dem administrativen und technischen Personal. 2 Der Lehrkörper und der Mittelbau bilden zusammen das Personal in Lehre  und Forschung. 3 Die Kategorien des Lehrkörpers und des Mittelbaus werden von der HES- SO gestützt auf die HES-SO-Vereinbarung festgelegt. 4 Das Personal der HES-SO//FR untersteht der Gesetzgebung über das Staats- personal unter Vorbehalt  besonderer  Vorschriften dieses Gesetzes und von  Artikel 48 der HES-SO-Vereinbarung.  13    Fachhochschule Westschweiz//Freiburg – G  432.12.1 5 Die HES-SO//FR stellt  ein vom Staatsrat  genehmigtes Personalreglement  auf. 6 Das Personal  der  HES-SO//FR wird  von der  Generaldirektion  angestellt.  Die  Generaldirektion  kann  den  Schuldirektionen  die  Anstellungsbefugnis  übertragen. 7 Mit Ausnahme des Personals nach den Artikeln 23 Abs. 2, 25 Abs. 2 und 27  Abs. 2 ist  das Personal der Schuldirektorin oder dem Schuldirektor unter- stellt. 8 Die HES-SO//FR und ihre Schulen können zur Verstärkung ihres Personals  externe Referierende einsetzen.  Art.  35 Auftrag und Arbeitsbedingungen 1 Das Personal in Lehre und Forschung erfüllt die Aufgaben nach den Arti- keln 4–6. Es kann mit weiteren Aufgaben im Zusammenhang mit den FH- Aufgaben oder dem Betrieb der Schulen betraut werden. 2 Die bei der Anstellung verlangten Qualifikationen, die Funktionen und die  Aufgaben des Lehrkörpers und des Mittelbaus werden von der HES-SO ge- stützt auf die HES-SO-Vereinbarung festgelegt. 3 Wenn es die Art ihrer Aufgaben erfordert, werden bestimmte Personalkate- gorien befristet angestellt. 4 Das Personal der HES-SO//FR kann dazu verpflichtet werden, einen Teil  seiner Tätigkeit  an anderen Standorten der  HES-SO auszuüben.  In diesem  Fall bleibt die HES-SO//FR in der Regel die einzige Arbeitgeberin.  Art.  36 Studienurlaub 1 Zur beruflichen Weiterbildung können die einzelnen Schuldirektionen den  Mitgliedern des Lehrkörpers und bestimmten Mitgliedern des Mittelbaus zu  besonderen Zwecken einen bezahlten oder teilweise bezahlten Studienurlaub  gewähren. 2 Die allgemeinen Bestimmungen,  welche  die  Gewährung  eines  derartigen  Urlaubs regeln, werden im Personalreglement der HES-SO//FR festgelegt.  Art.  37 Rücktritt 1 Die Mitglieder des Lehrkörpers können unter Beachtung einer sechsmonati- gen Kündigungsfrist auf das Ende eines Semesters kündigen. Besondere Ver- einbarungen und die Bestimmungen über den Studienurlaub bleiben vorbe- halten. 2 Für  bestimmte  Kategorien  des  Lehrpersonals  kann  eine  kürzere  Kündi- gungsfrist vorgesehen werden.  14    Fachhochschule Westschweiz//Freiburg – G  432.12.1 3 Für den Mittelbau und das administrative und technische Personal gelten die  in der Gesetzgebung über das Staatspersonal festgelegten Fristen.  Art.  38 Pensionierung 1 Für die Mitglieder des Lehrkörpers tritt die gesetzliche Pensionierung auf  Ende des Semesters ein, während dem sie das Höchstalter für die Pensionie- rung erreicht haben. 2 Für den Mittelbau und das administrative und technische Personal gelten die  in der Gesetzgebung über das Staatspersonal festgelegten Fristen.  Art.  39 Geistiges Eigentum und Nutzungsrecht 1 Die Frage des geistigen Eigentums und des Nutzungsrechts  wird gemäss  Artikel 15 der HES-SO-Vereinbarung geregelt. 2 Einnahmen aus Erfindungen und Innovationen gehen an die HES-SO//FR.  Sie werden grundsätzlich der betreffenden Schule übertragen.  5 Studierende und andere Personen in Ausbildung  Art.  40 Studierende 1 Als Studierende gelten Personen, die bei der HES-SO immatrikuliert sind  und einen der folgenden Bildungsgänge besuchen: a) einen Studiengang zur Erlangung eines Bachelor- oder Masterdiploms; b) eine Ausbildung, die zum Diplom des «Master of Advanced Studies»   (MAS)  oder  des  «Executive  Master  of  Business  Administration»  (EMBA) führt.  Art.  41 Andere Personen in Ausbildung 1 Als andere Personen in Ausbildung gelten Personen, die: a) eine Ausbildung besuchen, die zum «Certificate of Advanced Studies»   (CAS) oder zum «Diploma of Advanced Studies» (DAS) führt; b) berufliche Weiterbildungskurse besuchen; c) als Hörende eine Ausbildung besuchen.  Art.  42 Zulassung 1 Die Zulassungsbedingungen der Studierenden richten sich nach der Bundes- gesetzgebung. Sie werden in den Reglementen der HES-SO präzisiert.  15    Fachhochschule Westschweiz//Freiburg – G  432.12.1 2 Die Zulassungsbedingungen der  anderen  Personen in Ausbildung richten  sich nach den Richtlinien der HES-SO, gegebenenfalls ergänzt durch interne  Schulreglemente. 3 Die Zulassung von Hörenden hängt insbesondere von der Aufnahmekapazi- tät ab.  Art.  43 Mobilität 1 Die Schulen fördern die Mobilität der Studierenden in der Schweiz und im  Ausland.  Art.  44 Pflichten 1 Die Studierenden und die anderen Personen in Ausbildung müssen sich an  die Reglemente und Richtlinien der HES-SO und ihrer Schule halten.  Art.  45 Disziplinarmassnahmen 1 Studierende,  die  gegen  normative  Bestimmungen  verstossen  oder  denen  grobes Verschulden nachgewiesen werden kann, werden je nach Grad des  Verschuldens mit einer der folgenden Disziplinarmassnahmen belegt: a) Verwarnung; b) vorübergehender Ausschluss; c) Ausschluss aus  dem Studiengang oder  aus dem ganzen  Fachbereich,   wenn die Richtlinien der HES-SO dies vorsehen. 2 Bevor eine Sanktion ausgesprochen wird,  muss die oder der  Studierende  angehört werden. 3 Die Verfügung wird der oder dem Studierenden schriftlich unter Angabe  der Rechtsmittel eröffnet.  Art.  46 Betrug 1 Jeder Betrug oder Betrugsversuch, einschliesslich eines Plagiats, im Rah- men  des  Evaluationsverfahrens  hat  die  Nichtvergabe  der  entsprechenden  ECTS-Kreditpunkte («European Credit Transfer System») oder des Diploms  oder die Ungültigkeitserklärung des Diploms zur Folge.  Art.  47 Gebühren und besondere Beiträge 1 Der Regierungsausschuss der HES-SO setzt die Höhe der Studiengebühr ge- stützt auf Artikel 19 Bst. l der HES-SO-Vereinbarung fest. 2 Die Gebühren für Nachdiplomausbildungen und berufliche Weiterbildungs- kurse werden von den Schulen festgelegt.  16    Fachhochschule Westschweiz//Freiburg – G  432.12.1 3 Die HES-SO//FR und ihre Schulen können für besondere Leistungen und  unter Beachtung der entsprechenden Regelung auf Stufe HES-SO Beiträge an  die Studienkosten verlangen.  Art.  48 Titel 1 Die Diplome der Studierenden werden von der Rektorin oder vom Rektor  der HES-SO und von einem ständigen Mitglied des Direktionsausschusses  der HES-SO//FR mit Stimmrecht unterzeichnet und von der HES-SO verlie- hen. 2 Die Diplome nach Absatz 1 sind geschützt. 3 Wer gegen diese Bestimmung verstösst, wird gemäss der Spezialgesetzge- bung mit Busse bestraft. Vorbehalten bleiben die Bestimmungen des schwei- zerischen Strafgesetzbuchs.  Art.  49 Studien- und Prüfungsreglemente 1 Der Aufbau der Studiengänge, die Prüfungen, die Promotion und Bewer- tung sowie die Bedingungen zur Erlangung von Diplomen und Zeugnissen  werden in den Reglementen der HES-SO geregelt. 2 Bei Bedarf werden diese Reglemente von den Schulen der HES-SO//FR mit  einem eigenen, von der Generaldirektorin oder vom Generaldirektor geneh- migten Reglement ergänzt.  6 Aufgaben der Schulen  6.1 Grundausbildung  Art.  50 Ausbildungsstufen 1 Die Schulen der HES-SO//FR erteilen Grundausbildungen im Sinne von Ar- tikel 4. 2 Sie bieten Diplomstudien an, die auf der ersten Ausbildungsstufe zu einem  Bachelordiplom führen. 3 Sie  können sich  am Angebot  von Diplomstudien  beteiligen,  die  auf  der  zweiten Ausbildungsstufe zu einem Masterdiplom führen.  Art.  51 Bachelorstufe 1 Die Schulen der HES-SO//FR vermitteln den Studierenden auf Bachelorstu- fe  Allgemeinbildung  und  Grundlagenwissen  und  bereiten  sie  auf  einen  berufsqualifizierenden Abschluss vor. Die Schulen halten sich dabei an die  von der HES-SO und ihren Bereichen festgelegten Ziele und Programme.  17    Fachhochschule Westschweiz//Freiburg – G  432.12.1  Art.  52 Masterstufe 1 Die Schulen der HES-SO//FR vermitteln den Studierenden auf Masterstufe  zusätzlich vertieftes, spezialisiertes und forschungsgestütztes Wissen und be- reiten sie auf einen höheren berufsqualifizierenden Abschluss vor. Die Schu- len halten sich dabei an die von der HES-SO und ihren Bereichen festgeleg- ten Ziele und Programme. 2 Sie legen besonderes Gewicht auf eine interdisziplinäre Studiengestaltung  mit angewandt-wissenschaftlicher Ausrichtung.  Art.  53 Studienform 1 Die Schulen der HES-SO//FR können ihre Studiengänge als Vollzeitstudi- um, Teilzeitstudium, berufsbegleitendes  Studium oder in gemischter  Form  anbieten.  6.2 Nachdiplomausbildung und berufliche Weiterbildung  Art.  54 Grundsätze 1 Die Schulen der HES-SO//FR bieten Nachdiplomausbildungen und berufli- che Weiterbildungskurse im Sinne von Artikel 5 an. 2 Als Nachdiplomausbildungen gelten: a) Ausbildungen,  die  zum  Diplom  des  «Master  of  Advanced  Studies»   (MAS)  oder  des  «Executive  Master  of  Business  Administration»  (EMBA) führen;  b) Ausbildungen, die je nach ihrem Umfang zu einem «Certificate of Ad- vanced Studies» (CAS) oder einem «Diploma of Advanced Studies»  (DAS) führen.  3 Für die Teilnahme an Weiterbildungskursen in den Schulen der HES-SO// FR kann eine Teilnahmebestätigung ausgestellt werden. 4 Die Voraussetzungen für  die  Erlangung eines  anerkannten  Titels  werden  von den Schulen festgelegt. 5 Die Nachdiplomausbildung und die berufliche Weiterbildung werden über  die Beiträge der Teilnehmenden finanziert.  6.3 Anwendungsorientierte Forschung und Entwicklung und  Dienstleistungen für Dritte  Art.  55 Grundsätze 1 Die Schulen der HES-SO//FR betreiben aF&E im Sinne von Artikel 6.  18    Fachhochschule Westschweiz//Freiburg – G  432.12.1 2 Für die aF&E wird mindestens ein Fünftel der Vollzeitäquivalente aller mit  dieser Tätigkeit beauftragten Mitglieder des Lehrkörpers der Schulen einge- setzt. 3 Die Schulen der HES-SO//FR bieten im Sinne von Artikel 6 Dienstleistun- gen für Dritte an. 4 Bei Dienstleistungen für Dritte, die durch die Privatwirtschaft gleichwertig  erbracht werden könnten, darf der Wettbewerb nicht verfälscht werden.  Art.  56 Fonds für Forschung und Entwicklung – Grundsätze 1 Die Schulen der HES-SO//FR können je über einen Fonds für Forschung  und Entwicklung (der Fonds) verfügen, dessen Kapital und Erträge für die Fi- nanzierung der aF&E bestimmt sind. 2 Diese Fonds werden gespeist durch: a) einen Teil  der  allfälligen Ertragsüberschüsse  aus den Aktivitäten der   Schulen in den Bereichen aF&E sowie Dienstleistungen für Dritte; b) andere Beiträge im Sinne von Artikel 53 Abs. 1 Bst. c und d der HES-  SO-Vereinbarung. 3 Die Fonds dienen insbesondere zur Deckung eines Teils der Kosten für die  Lancierung von aF&E- Projekten.  Art.  57 Fonds für Forschung und Entwicklung – Verwaltung und  Kontrolle  1 Jeder Fonds wird von einem Verwaltungsausschuss verwaltet. Diesem ge- hören die Schuldirektorin oder der Schuldirektor, die oder der den Fonds prä- sidiert, die Person, die für die Finanzen der HES-SO//FR verantwortlich ist,   drei Vertretende, die vom Leitungsausschuss der Schule bezeichnet werden,  sowie eine vertretende Person des Fachrats der Schule an. 2 Die Verwaltung der Fonds wird vom Finanzinspektorat kontrolliert. 3 Die Bedingungen für die Verwendung jedes Fonds werden in einem Regle- ment festgelegt,  das  vom Leitungsausschuss  der  Schule verabschiedet  und  von der Direktion genehmigt wird.  6.4 Nationale und internationale Beziehungen  Art.  58 Grundsatz 1 Die Schulen der HES-SO//FR pflegen und entwickeln nationale und interna- tionale Beziehungen im Sinne von Artikel 7.  19    Fachhochschule Westschweiz//Freiburg – G  432.12.1  7 Finanzierung und Finanzhaushalt  Art.  59 Grundsätze 1 Die Finanzierung der HES-SO//FR richtet sich nach dem Finanzmodell, das  in der HES-SO-Vereinbarung festgelegt ist. 2 Der Kanton stellt die Finanzierung der HES-SO//FR sicher, indem er einen  Beitrag an das Finanzsystem der HES-SO und einen Beitrag in Form eines  Globalbudgets an die HES-SO//FR leistet. 3 Die HES-SO//FR verwaltet  das ihr zugeteilte Globalbudget wirtschaftlich  und effizient. 4 Ein vom Staatsrat genehmigtes Reglement legt die Beziehungen der HES- SO//FR mit dem Staat bezüglich des Finanzhaushalts fest.  Art.  60 Finanzmittel 1 Die Finanzmittel der HES-SO//FR setzen sich zusammen aus: a) Beiträgen der HES-SO:  1. Beiträgen im Verhältnis zur Zahl der Studierenden; 2. weiteren Beiträgen in Verbindung mit den FH-Aufgaben;  b) direkten Beiträgen des Kantons Freiburg gemäss Artikel 61; c) Drittmitteln:  1. Schulgeldern  und Gebühren,  die  von den  Studierenden  bezahlt  werden;  2. Gebühren für die Nachdiplomausbildungen und beruflichen Wei- terbildungskurse;  3. Einnahmen  aus  Forschungsarbeiten,  Aufträgen  und  anderen  Dienstleistungen für Dritte;  4. Einnahmen  aus  der  Erfüllung  zusätzlicher  Aufgaben,  die  vom  Kanton übertragen werden;  5. Einnahmen aus der wirtschaftlichen Verwertung einer Erfindung; 6. Schenkungen und Vermächtnissen; 7. Beträgen von Mäzenen und Sponsoren.  2 Schulen,  die von Mäzenen  oder Sponsoren  finanziell  unterstützt  werden,  müssen die Bestimmungen des entsprechenden Reglements der HES-SO be- achten.  20    Fachhochschule Westschweiz//Freiburg – G  432.12.1  Art.  61 Modalitäten 1 Der Staat leistet seine direkten Beiträge an die HES-SO//FR in Form eines  Globalbudgets. 2 Die direkten Beiträge umfassen die Mittel  für die Grundfinanzierung der  aF&E gemäss Artikel 55 Abs. 2. 3 Die direkten Beiträge decken den Saldo der Kosten, die nicht durch die Bei- träge gemäss Artikel 60 Abs. 1 Bst. a und c gedeckt werden.  Art.  62 Globalbudget 1 Das Globalbudget der HES-SO//FR umfasst das Budget der Generaldirekti- on und die Budgets der einzelnen Schulen. 2 Die Aufteilung des Globalbudgets zwischen der Generaldirektion und den  Schulen der  HES-SO//FR richtet  sich  nach  den  Budgets  dieser  Einheiten.  Falls nötig entscheidet die Generaldirektorin oder der Generaldirektor nach  entsprechenden Verhandlungen.  Art.  63 Buchhaltung 1 Das Buchhaltungssystem der HES-SO//FR ist gestützt auf Artikel 51 Abs. 3  der HES-SO-Vereinbarung von der kantonalen Buchhaltung unabhängig. 2 Die analytische Buchhaltung richtet sich nach den Weisungen der HES-SO  und des Bundes. 3 Die Finanzbuchhaltung richtet sich nach den Anforderungen von Artikel 51  der HES-SO-Vereinbarung und insbesondere nach: a) dem einheitlichen Finanz- und Buchhaltungssystem; b) den gemeinsamen Verfahren; c) dem einheitlichen  Rechnungslegungsstandard,  der  von den Kantonen   anerkannt ist.  Art.  64 Budget und Rechnung 1 Das Budget und die Rechnung der HES-SO//FR werden dem Staat gemäss  seinem Kontenplan und den Vorgaben nach Artikel 63 Abs. 3 Bst. c vorge- legt.  Art.  65 Revision 1 Die Finanzbuchhaltung der HES-SO//FR wird jährlich vom Finanzinspekto- rat des Staats revidiert. Die analytische Buchhaltung wird durch das vom Re- gierungsausschuss der HES-SO beauftragte Kontrollorgan revidiert. 2 Der Staatsrat kann eine externe Revisionsstelle beauftragen.  21    Fachhochschule Westschweiz//Freiburg – G  432.12.1  Art.  66 Räumlichkeiten 1 Der Staat stellt die Räumlichkeiten zur Verfügung, die für den Betrieb der  HES-SO//FR benötigt werden und die teilweise über die Beiträge der HES- SO finanziert werden. 2 Auf Beschluss der Generaldirektion der HES-SO//FR oder der Schuldirek- tionen können die Räumlichkeiten mit ihren Einrichtungen und Anlagen Drit- ten zur Verfügung gestellt werden; grundsätzlich wird dafür ein Entgelt ver- langt.  8 Rechtsmittel  Art.  67 Verfügungen über die Stellung der Studierenden – Einsprache 1 Die Verfügungen der Schulen, welche die Kandidierenden und die Studie- renden betreffen, insbesondere über die Zulassung, die Promotion, die Ab- schlussprüfungen und Massnahmen, die zum Schulausschluss führen können,  sind innerhalb  von zehn Tagen mit  Einsprache  bei  der  Schuldirektion an- fechtbar. 2 Die Einsprachebehörde entscheidet unverzüglich.  Art.  68 Verfügungen über die Stellung der Studierenden – Beschwerde 1 Einspracheverfügungen sind innerhalb von zehn Tagen mit erstinstanzlicher  Beschwerde bei der zuständigen Direktion anfechtbar. 2 Verfügungen im Zusammenhang mit  der Beurteilung der Arbeitsleistung,  der Fähigkeiten und des Verhaltens einer Person werden von der Beschwer- debehörde zurückhaltend geprüft. 3 Die Verfügungen der Beschwerdebehörde sind gestützt auf Artikel 35 der  HES-SO-Vereinbarung innerhalb von dreissig Tagen mit Beschwerde bei der  Beschwerdekommission der HES-SO anfechtbar.  Art.  69 Andere Verfügungen 1 Andere Verfügungen, die in Anwendung dieses Gesetzes erlassen werden,  unterstehen dem Beschwerdeverfahren  nach dem Gesetz  über die Verwal- tungsrechtspflege.  Davon  ausgenommen  sind  die  in  Artikel  71  erwähnten  Verfügungen.  22    Fachhochschule Westschweiz//Freiburg – G  432.12.1  Art.  70 Aufsichtsbeschwerde 1 Besteht keine Einsprache- oder Beschwerdemöglichkeit, so können Studie- rende gegen Handlungen oder Unterlassungen eines Mitglieds des Lehrkör- pers oder einer anderen verantwortlichen Person der HES-SO//FR Aufsichts- beschwerde bei der übergeordneten Instanz erheben, sofern diese Handlun- gen oder Unterlassungen sie persönlich und schwerwiegend treffen und die  Bestimmungen des Gesetzes oder der Reglemente verletzen. 2 Die Beschwerdeinstanz, die je nach der betroffenen Person die Schuldirekti- on oder die Generaldirektion der HES-SO//FR ist, entscheidet, ob die Auf- sichtsbeschwerde begründet ist, und informiert die beschwerdeführende Per- son über die Schritte, die sie unternommen hat. 3 Wird eine Aufsichtsbeschwerde leichtfertig oder missbräuchlich erhoben, so  können die Verfahrenskosten der beschwerdeführenden Person auferlegt wer- den. 4 Der  Entscheid  über  eine  Aufsichtsbeschwerde  gilt  als  ein  Entscheid  der  HES-SO//FR; er kann gestützt auf das Gesetz über die Verwaltungsrechts- pflege angefochten werden.  Art.  71 Gesuche, Beschwerden und Aufsichtsbeschwerden in Personal- fragen  1 Gesuche, Beschwerden und Aufsichtsbeschwerden im Zusammenhang mit  Personalfragen der HES-SO//FR werden durch die Gesetzgebung über das  Staatspersonal geregelt.  9 Schlussbestimmungen  Art.  72 Übergangsrecht 1 Die bei Inkrafttreten dieses Gesetzes laufenden Verfahren werden nach dem  bisherigen Recht weitergeführt.  Art.  73 Aufhebung bisherigen Rechts 1 Aufgehoben werden: a) das Gesetz vom 2. Oktober 2001 über die Fachhochschule Freiburg für   Technik und Wirtschaft (SGF 428.4); b) das Gesetz vom 9. September 2005 über die Fachhochschule Freiburg   für Soziale Arbeit (SGF 428.9); c) das  Gesetz  vom  21. Juni  1994  über  die  Krankenpflegeschule  (SGF   821.12.4).  23    Fachhochschule Westschweiz//Freiburg – G  432.12.1  Art.  74 Referendum und Inkrafttreten 1 Dieses Gesetz untersteht dem Gesetzesreferendum. Es untersteht nicht dem  Finanzreferendum. 2 Der Staatsrat legt das Inkrafttreten dieses Gesetzes fest. 4)  4) Datum des Inkrafttretens: 1. Januar 2015 (StRB 08.07.2014).  24    Fachhochschule Westschweiz//Freiburg – G  432.12.1  Änderungstabelle – Nach Beschlussdatum  Beschluss Berührtes Element Änderungstyp Inkrafttreten Quelle (ASF seit 2002) 15.05.2014 Erlass Grunderlass 01.01.2015 2014_049  Änderungstabelle – Nach Artikel  Berührtes Element Änderungstyp Beschluss Inkrafttreten Quelle (ASF seit 2002) Erlass Grunderlass 15.05.2014 01.01.2015 2014_049  25   	1 Allgemeine Bestimmungen 	Art. 1 Gegenstand des Gesetzes 	Art. 2 Stellung der HES-SO//FR 	Art. 3 Aufsicht 	Art. 4 Aufgaben der Schulen – Grundausbildung (Bachelor/Master) 	Art. 5 Aufgaben der Schulen – Nachdiplomausbildung und berufliche Weiterbildung 	Art. 6 Aufgaben der Schulen – Anwendungsorientierte Forschung und Entwicklung und Dienstleistungen für Dritte 	Art. 7 Aufgaben der Schulen – Nationale und internationale Beziehungen 	Art. 8 Gründung von Unternehmen und Institutionen 	Art. 9 Grundsätze im Zusammenhang mit den Aufgaben – Im Allgemeinen 	Art. 10 Grundsätze im Zusammenhang mit den Aufgaben – Werte 	Art. 11 Grundsätze im Zusammenhang mit den Aufgaben – Sprachen 	Art. 12 Grundsätze im Zusammenhang mit den Aufgaben – Verhältnis zur Gesellschaft 	Art. 13 Grundsätze im Zusammenhang mit den Aufgaben – Qualitätsmanagement  	2 Organisation 	2.1 Kantonale Behörden 	Art. 14 Staatsrat 	Art. 15 Direktion  	2.2 Organisation der HES-SO//FR 	Art. 16 Organe 	Art. 17 Schulrat der HES-SO//FR – Grundsätze 	Art. 18 Schulrat der HES-SO//FR – Zusammensetzung 	Art. 19 Schulrat der HES-SO//FR – Befugnisse des Schulrats der HES-SO//FR 	Art. 20 Direktionsausschuss – Grundsätze 	Art. 21 Direktionsausschuss – Zusammensetzung 	Art. 22 Direktionsausschuss – Befugnisse des Direktionsausschusses 	Art. 23 Generaldirektion – Grundsätze 	Art. 24 Generaldirektion – Befugnisse der Generaldirektorin oder des Generaldirektors 	Art. 25 Generaldirektion – Zentrale technische Dienste 	Art. 26 Generaldirektion – Die oder der Qualitätsverantwortliche 	Art. 27 Generaldirektion – Verantwortliche für besondere Aufgaben 	Art. 28 Repräsentativrat des Personals und der Studierenden der HES-SO//FR – Grundsätze 	Art. 29 Repräsentativrat des Personals und der Studierenden der HES-SO//FR – Zusammensetzung 	Art. 30 Repräsentativrat des Personals und der Studierenden der HES-SO//FR – Befugnisse   	3 Die Schulen 	Art. 31 Schuldirektion und Organisation 	Art. 32 Befugnisse der Schuldirektionen 	Art. 33 Fachrat  	4 Personal 	Art. 34 Allgemeines 	Art. 35 Auftrag und Arbeitsbedingungen 	Art. 36 Studienurlaub 	Art. 37 Rücktritt 	Art. 38 Pensionierung 	Art. 39 Geistiges Eigentum und Nutzungsrecht  	5 Studierende und andere Personen in Ausbildung 	Art. 40 Studierende 	Art. 41 Andere Personen in Ausbildung 	Art. 42 Zulassung 	Art. 43 Mobilität 	Art. 44 Pflichten 	Art. 45 Disziplinarmassnahmen 	Art. 46 Betrug 	Art. 47 Gebühren und besondere Beiträge 	Art. 48 Titel 	Art. 49 Studien- und Prüfungsreglemente  	6 Aufgaben der Schulen 	6.1 Grundausbildung 	Art. 50 Ausbildungsstufen 	Art. 51 Bachelorstufe 	Art. 52 Masterstufe 	Art. 53 Studienform  	6.2 Nachdiplomausbildung und berufliche Weiterbildung 	Art. 54 Grundsätze  	6.3 Anwendungsorientierte Forschung und Entwicklung und Dienstleistungen für Dritte 	Art. 55 Grundsätze 	Art. 56 Fonds für Forschung und Entwicklung – Grundsätze 	Art. 57 Fonds für Forschung und Entwicklung – Verwaltung und Kontrolle  	6.4 Nationale und internationale Beziehungen 	Art. 58 Grundsatz   	7 Finanzierung und Finanzhaushalt 	Art. 59 Grundsätze 	Art. 60 Finanzmittel 	Art. 61 Modalitäten 	Art. 62 Globalbudget 	Art. 63 Buchhaltung 	Art. 64 Budget und Rechnung 	Art. 65 Revision 	Art. 66 Räumlichkeiten  	8 Rechtsmittel 	Art. 67 Verfügungen über die Stellung der Studierenden – Einsprache 	Art. 68 Verfügungen über die Stellung der Studierenden – Beschwerde 	Art. 69 Andere Verfügungen 	Art. 70 Aufsichtsbeschwerde 	Art. 71 Gesuche, Beschwerden und Aufsichtsbeschwerden in Personalfragen  	9 Schlussbestimmungen 	Art. 72 Übergangsrecht 	Art. 73 Aufhebung bisherigen Rechts 	Art. 74 Referendum und Inkrafttreten   		2022-08-15T18:17:13+0200 	"1701 Freiburg" 	"Gesetzessammlung des Kantons Freiburg"