rsGE C 1 10.58: Règlement du centre de formation professionnelle commerce (RCFPCom)   rsGE C 1 10.58: Règlement du centre de formation professionnelle commerce (RCFPCom)   Source SILGENEVE PUBLIC, 1      Source SILGENEVE PUBLIC      Dernières modifications au 21 avril 2021      Règlement du centre de  formation professionnelle  commerce  (RCFPCom)   C 1 10.58   du 28 juin 2017   (Entrée en vigueur : 28 août 2017)       Le CONSEIL D’ÉTAT de la République et canton de Genève,   vu la loi fédérale sur la formation professionnelle, du 13 décembre 2002, et son ordonnance, du 19 novembre  2003;   vu l'ordonnance sur la maturité professionnelle fédérale, du 24 juin 2009;   vu l'ordonnance du Département fédéral de l’économie, de la formation et de la recherche concernant les  conditions minimales de reconnaissance des filières de formation et des études postdiplômes des écoles  supérieures, du 11 mars 2005;   vu l'ordonnance du Département fédéral de l’économie, de la formation et de la recherche concernant  l’admission aux études dans les hautes écoles spécialisées, du 2 septembre 2005;   vu l'ordonnance du Secrétariat d’Etat à la formation, à la recherche et à l’innovation concernant les conditions  minimales relatives à la culture générale dans la formation professionnelle initiale, du 27 avril 2006;   vu la loi sur l'instruction publique, du 17 septembre 2015;   vu la loi sur la formation professionnelle, du 15 juin 2007;   vu la loi sur la formation continue des adultes, du 18 mai 2000;   vu le règlement d'application de la loi sur la formation professionnelle, du 17 mars 2008;   vu le règlement de l'enseignement secondaire II et tertiaire B, du 29 juin 2016;   vu le règlement relatif à la maturité professionnelle, du 29 juin 2016,   arrête :      Titre I               Dispositions communes      Chapitre I        Dispositions générales      Art. 1        Définition  1 Le centre de formation professionnelle commerce (ci-après : centre) est composé de plusieurs établissements  de l'enseignement secondaire II au sens de l'article 84 de la loi sur l'instruction publique, du 17 septembre 2015.  2 Il comprend :   a)  une école professionnelle au sens de l'article 21 de la loi fédérale sur la formation professionnelle, du 13  décembre 2002, qui dispense aux personnes en formation en entreprise, dans le cadre de l'enseignement  obligatoire, une formation scolaire composée d'un enseignement professionnel et d'un enseignement de  culture générale;   b)  une école de métiers au sens de l'article 16, alinéa 2, lettre a, de la loi fédérale sur la formation  professionnelle, du 13 décembre 2002, qui dispense aux personnes en formation en école à plein temps  une formation à la pratique professionnelle et une formation scolaire permettant l'exercice de leur  profession;   c)  une école supérieure au sens de l'article 29 de la loi fédérale sur la formation professionnelle, du 13  décembre 2002, qui transmet à ses étudiants les compétences dont ils ont besoin pour assumer de  manière autonome dans leur secteur d'activités des responsabilités techniques et des responsabilités en  matière de gestion.   3 Le centre est rattaché au pôle de formation commerce.      https://silgeneve.ch/legis?rsg_c1_10p58.htm https://silgeneve.ch/legis?rsg_c1_10p58.htm   rsGE C 1 10.58: Règlement du centre de formation professionnelle commerce (RCFPCom)   Source SILGENEVE PUBLIC, 2   Art. 2        Terminologie   1 Au sens du présent règlement, toute désignation de fonction, de statut, de grade ou de titre s’applique  indifféremment aux femmes et aux hommes.   2 Sont considérées comme parents les personnes qui détiennent l’autorité parentale, à défaut le représentant  légal.      Art. 3        Assistance pédagogique et cours facultatif  1 Le centre développe des mesures d'assistance pédagogique, notamment des cours d'appui.  2 Il peut organiser des cours facultatifs en complément au programme obligatoire.      Chapitre II       Offre de formation et titres délivrés      Art. 4        Classes préparatoires   Le centre peut ouvrir des classes préparatoires pour les élèves n'ayant pas atteint le niveau suffisant pour entrer  en formation professionnelle initiale à plein temps.      Art. 5        Formation professionnelle initiale   Le centre dispense en voie duale ou plein temps l'enseignement professionnel obligatoire relatif aux professions  apparentées au pôle commerce dans le respect des ordonnances fédérales de formation propres à chaque  métier.      Art. 6        Maturité professionnelle   Le centre dispense l'enseignement relatif à la maturité professionnelle, soit pendant la formation professionnelle  initiale, soit après l'obtention du certificat fédéral de capacité.      Art. 7        Formation commerciale pour porteurs de maturité  1 Le centre dispense une formation commerciale au titulaire d'un certificat de maturité gymnasiale ou d'un titre  jugé équivalent.  2 Cette formation est régie par le règlement relatif à la formation commerciale pour porteurs de maturité menant  au diplôme cantonal d'assistant en gestion et en administration, du 29 juin 2016.      Art. 8        Formation pour adultes  1 Le centre organise, à la demande de l'office pour l'orientation, la formation professionnelle et continue, des  cours pour adultes préparant à l'obtention d'une attestation fédérale ou d'un certificat fédéral de capacité.   2 En accord avec la direction générale de l'enseignement secondaire II, le centre peut collaborer avec les  associations professionnelles à l'organisation des cours professionnels ou des cours préparatoires à un examen  professionnel conduisant à un brevet ou une maîtrise.   3 En accord avec la direction générale de l'enseignement secondaire II, le centre peut collaborer avec les  associations professionnelles à l'organisation de cours de formation continue à des fins professionnelles.      Art. 9        Formations complémentaires à un titre du degré secondaire II  1 Conformément à l'ordonnance du Département fédéral de l’économie, de la formation et de la recherche  concernant l'admission aux études dans les hautes écoles spécialisées, du 2 septembre 2005, le centre  organise des formations complémentaires à un titre du degré secondaire II.   2 Ces formations offrent une année de pratique professionnelle en école pour les personnes au bénéfice d'un  certificat de maturité gymnasiale ou d'un titre jugé équivalent qui souhaitent être admises dans une des filières  commerciales de la Haute école spécialisée de Suisse occidentale.      Art. 10      Ecole supérieure   Le centre forme des informaticiens de gestion ES.      Art. 11      Titres délivrés   Le centre offre la formation conduisant à l'obtention des titres suivants :   a)  attestation fédérale de formation professionnelle;  b)  certificat fédéral de capacité;  c)  diplôme cantonal d'assistant en gestion et en administration;  d)  certificat de maturité professionnelle;  e)  attestation cantonale de formation complémentaire à un titre du degré secondaire II;  f)   diplôme d'une école supérieure.       https://silgeneve.ch/legis?rsg_c1_10p58.htm   rsGE C 1 10.58: Règlement du centre de formation professionnelle commerce (RCFPCom)   Source SILGENEVE PUBLIC, 3   Chapitre III      Coordination interne et liens avec l'extérieur      Art. 12      Coordination interne   La direction de chaque établissement accomplit son mandat en liaison avec les différents organes de  participation du corps enseignant. Il s'agit notamment :   a)  de la conférence générale des maîtres;  b)  des conseils de classe ou de groupe;  c)  des groupes d'études de disciplines;  d)  des conférences partielles par filière(s) de formation;  e)  du conseil paritaire ou d'une autre instance de concertation;  f)   de l'association des maîtres.       Art. 13      Liens avec l'extérieur   De manière générale, le centre travaille en collaboration avec :  a)  la conférence de coordination des directeurs des centres de formation professionnelle commerce;  b)  la conférence de coordination des directeurs des centres de formation professionnelle;  c)  la direction générale de l'enseignement secondaire II;  d)  l'office pour l'orientation, la formation professionnelle et continue;  e)  la Conférence suisse des directeurs cantonaux de l’instruction publique;  f)   la Conférence intercantonale de l’instruction publique de la Suisse romande et du Tessin;  g)  la Conférence suisse des directrices et directeurs d'écoles professionnelles;  h)  les conférences latine et suisse des directrices et directeurs (réseau latin des centres de formation   professionnelle);  i)   les conférences latine et suisse des écoles professionnelles et de métiers;  j)   la Conférence suisse des écoles supérieures;  k)  les organes représentatifs du monde du travail local, régional, cantonal et fédéral;  l)   le Secrétariat d'Etat à la formation, à la recherche et à l'innovation;  m) l’Institut universitaire de formation des enseignants;  n)  l'Institut fédéral des hautes études en formation professionnelle;  o)  les conférences latine et suisse des directeurs des écoles professionnelles commerciales;  p)  les conférences latine et suisse des directeurs des écoles de commerce;  q)  les partenaires sociaux.(3)       Art. 14      Commission de formation professionnelle  1 Le centre participe à la commission de formation professionnelle commerce, régie par le règlement  d’application de la loi sur la formation professionnelle, du 17 mars 2008.  2 Cette commission est composée, en plus du représentant de l'office pour l'orientation, la formation  professionnelle et continue, de représentants de la direction du centre et de membres du corps enseignant.      Titre II              Préparatoire, formation professionnelle initiale, maturité   professionnelle et formations complémentaires à un titre du degré  secondaire II       Chapitre I        Admission      Art. 15(3)    Admission   Les conditions d'admission sont régies par le règlement relatif à l'admission dans l'enseignement secondaire II,  du 14 avril 2021.      [Art. 16, 17, 18, 19, 20, 21, 22, 23, 24](3)      Chapitre II       Stages et pratique professionnelle à l'Espace Entreprise      Art. 25      Pratique professionnelle(1)  1 L'apprenti employé de commerce ou assistant de bureau effectue sa pratique professionnelle dans un lieu  prévu à cet effet.  2 Dans ce cadre, il peut être placé en stage dans une administration externe sous la responsabilité d'un  formateur du lieu de pratique professionnelle concerné.      Art. 26      Stage en entreprise   https://silgeneve.ch/legis?rsg_c1_10p58.htm   rsGE C 1 10.58: Règlement du centre de formation professionnelle commerce (RCFPCom)   Source SILGENEVE PUBLIC, 4   Les personnes formées au centre à plein temps peuvent être tenues, durant la formation, d'effectuer un ou des  stages en entreprise organisés par le centre conformément au plan d'études.      Art. 27(1)    Evaluation du travail en pratique professionnelle intégrée pour les apprentis assistants de  bureau   1 Les apprentis effectuent leur pratique professionnelle dans le lieu de pratique professionnelle durant les 2 ans  de leur formation (2 jours en 1re année et 3 jours en 2e année).  2 Les formateurs en pratique professionnelle effectuent une évaluation continue en remplissant un diagramme  de compétences et en faisant des bilans réguliers avec l'apprenti.  3 Au terme des 2 ans les apprentis obtiennent un nombre de points qui sont comptabilisés pour l'établissement  de la note de la partie « entreprise » de l'attestation fédérale de formation professionnelle.      Art. 27A(1)  Evaluation du travail en pratique professionnelle pour les apprentis employés de commerce  1 Les apprentis employés de commerce effectuent un semestre de pratique professionnelle en 2e année et un  mois en 3e année.  2 La pratique se découpe en plusieurs stages.  3 Chaque stage donne lieu à des évaluations :   a)  sur les prestations que le stagiaire a fournies. Le stagiaire est informé de l'objet de chaque évaluation, des  objectifs évalués et du moment de l'évaluation. Ces évaluations comptent pour l'établissement de la note  de la partie « entreprise » du certificat fédéral de capacité;   b)  basées sur l'observation de l'attitude du stagiaire. Ces évaluations sont notifiées en temps réel au stagiaire.      Art. 28(1)      Chapitre III      Conditions de promotion      Art. 29      Coefficients    Pour le calcul de la moyenne générale, des coefficients sont attribués aux moyennes des diverses disciplines.  Ces coefficients sont définis par les dispositions internes du centre.      Art. 30      Bulletin  1 Au moins deux fois par année, un bulletin renseigne l’élève et ses parents sur la qualité de son travail.  2 Le bulletin doit être signé par les parents de l’élève mineur ou par l’élève majeur, et en voie duale par  l'employeur.      Art. 31      Conditions de promotion en année préparatoire   Est promu en 1re année de formation professionnelle initiale d'employé de commerce, profil B, l'élève qui obtient  les résultats suivants :   a)  une moyenne générale égale ou supérieure à 4,0 pour l’ensemble des disciplines;  b)  un total égal ou supérieur à 16,0 pour les disciplines : français, mathématiques, allemand et bureautique;  c)  au maximum 2 notes inférieures à 4,0;  d)  une moyenne de français ou une moyenne de mathématiques supérieure ou égale à 4,0.       Art. 32      Conditions de promotion en formation professionnelle initiale d'assistant de commerce de  détail (attestation fédérale de formation professionnelle)   Est promu en 2e année l'élève qui obtient une moyenne générale d'école égale ou supérieure à 4,0.      Art. 33      Conditions de promotion en formation professionnelle initiale d'assistant de bureau  (attestation fédérale de formation professionnelle)   Est promu en 2e année l'élève qui obtient une moyenne générale d'école égale ou supérieure à 4,0.      Art. 34      Conditions de promotion en formation professionnelle initiale de gestionnaire du commerce  de détail (certificat fédéral de capacité)                    De 1re en 2e année  1 Est promu l’élève qui obtient les résultats suivants :   a)  une moyenne générale d'école égale ou supérieure à 4,0;  b)  au maximum 2 disciplines inférieures à 4,0;  c)  une moyenne de connaissances générales de la branche et de connaissance du commerce de détail égale   ou supérieure à 4,0;  d)  au minimum 8 points sur 20 pour l'évaluation en entreprise.   https://silgeneve.ch/legis?rsg_c1_10p58.htm   rsGE C 1 10.58: Règlement du centre de formation professionnelle commerce (RCFPCom)   Source SILGENEVE PUBLIC, 5                    De 2e en 3e année  2 Est promu l’élève qui obtient les résultats suivants :   a)  une moyenne générale d'école égale ou supérieure à 4,0;  b)  au maximum 2 disciplines inférieures à 4,0;  c)  une moyenne de connaissance du commerce de détail égale ou supérieure à 3,0.                    Inscription aux options en 2e et 3e années  3 Peut accéder aux options l'élève qui, au terme de la 1re année, obtient les résultats suivants :   a)  une moyenne générale d'école égale ou supérieure à 4,8;  b)  au minimum 15 points sur 20 pour l'évaluation en entreprise;  c)  l'accord de son employeur.   4 La poursuite des options n'est possible que si l'élève obtient une moyenne égale ou supérieure à 4,8 dans  chaque option et à chaque semestre.      Art. 35      Conditions de promotion en formation professionnelle initiale d'agent en information  documentaire (certificat fédéral de capacité)   Est promu l’élève qui obtient une moyenne générale égale ou supérieure à 4,0.      Art. 36      Conditions de promotion en formation professionnelle initiale d'employé de commerce  profil E, voie duale   Est promu l’élève qui obtient les résultats suivants :  a)  une moyenne, arrondie à la première décimale, égale ou supérieure à 4,0;   b)  une somme des écarts négatifs pondérés par rapport à la note 4,0 égale ou inférieure à 1,0 point.       Art. 37      Conditions de promotion en formation professionnelle initiale d'employé de commerce  profil B, voie duale   Est promu l’élève qui obtient les résultats suivants :  a)  une moyenne, arrondie à la première décimale, égale ou supérieure à 4,0;  b)  une somme des écarts négatifs pondérés par rapport à la note 4,0 égale ou inférieure à 1,5 point.       Art. 38(1)    Conditions de promotion en formation professionnelle initiale d'employé de commerce  profil E, voie plein temps   1 Est promu au terme des 1er et 2e semestres scolaires l’élève qui satisfait cumulativement aux conditions  suivantes :   a)  une moyenne, arrondie à la première décimale, égale ou supérieure à 4,0;  b)  une somme des écarts négatifs pondérés par rapport à la note 4,0 égale ou inférieure à 2,0 points;  c)  au maximum 2 branches inférieures à 4,0;  d)  un total de 16,0 au minimum pour les 4 branches d'enseignement scolaire suivantes : français, anglais,   économie et société (E&S) et information, communication et administration (ICA).  2 Est promu au terme de la 2e année l’élève qui satisfait cumulativement aux conditions suivantes :                    Pour la partie scolaire  a)  une moyenne, arrondie à la première décimale, égale ou supérieure à 4,0;   b)  une somme des écarts négatifs pondérés par rapport à la note 4,0 égale ou inférieure à 2,0 points;  c)  au maximum 2 branches inférieures à 4,0;  d)  un total de 16,0 au minimum pour les 4 branches d'enseignement scolaire suivantes : français, anglais,   économie et société (E&S) et information, communication et administration (ICA);                    Pour la partie pratique professionnelle  e)  une moyenne égale ou supérieure à 4,0.       Art. 39(1)    Conditions de promotion en formation professionnelle initiale d'employé de commerce  profil B, voie plein temps   1 Est promu au terme des 1er et 2e semestres scolaires l’élève qui satisfait cumulativement aux conditions  suivantes :   a)  une moyenne, arrondie à la première décimale, égale ou supérieure à 4,0;  b)  une somme des écarts négatifs pondérés par rapport à la note 4,0 égale ou inférieure à 2,0 points;  c)  au maximum 2 branches inférieures à 4,0 dans les disciplines spécifiques à la voie plein temps;  d)  un total de 16,0 au minimum pour les 4 branches d'enseignement scolaire suivantes : français, anglais,   économie et société (E&S) et information, communication et administration (ICA).  2 Est promu au terme de la 2e année l’élève qui satisfait cumulativement aux conditions suivantes :                    Pour la partie scolaire  a)  une moyenne, arrondie à la première décimale, égale ou supérieure à 4,0;  b)  une somme des écarts négatifs pondérés par rapport à la note 4,0 égale ou inférieure à 2,0 points;   https://silgeneve.ch/legis?rsg_c1_10p58.htm   rsGE C 1 10.58: Règlement du centre de formation professionnelle commerce (RCFPCom)   Source SILGENEVE PUBLIC, 6   c)  au maximum 2 branches inférieures à 4,0 dans les disciplines spécifiques à la voie plein temps;  d)  un total de 16,0 au minimum pour les 4 branches d'enseignement scolaire suivantes : français, anglais,   économie et société (E&S) et information, communication et administration (ICA);                    Pour la partie pratique professionnelle  e)  une moyenne de pratique professionnelle égale ou supérieure à 4,0.       Art. 40(1)    Non-promotion à l'issue d'un semestre de formation professionnelle initiale d'employé de  commerce, voie plein temps   1 Un élève qui ne remplit pas les conditions de promotion à l'issue du 1er, 2e ou 3e semestre scolaire peut être  promu provisoirement.  2 L'élève ne peut obtenir qu'une seule promotion provisoire sur l'ensemble du cursus.  3 L'élève en profil E qui échoue une seconde fois au terme du 2e ou 3e semestre scolaire peut être transféré en  profil B. L'élève peut être autorisé à redoubler; il ne peut toutefois répéter qu'une année scolaire complète.  4 L'élève en profil B qui échoue une seconde fois au terme du 2e ou 3e semestre scolaire ne peut redoubler  qu'une année scolaire complète ou voir son contrat d'apprentissage résilié.      Art. 41      Résiliation du contrat d'apprentissage pour la formation d'employé de commerce et  d'assistant de bureau   1 Lorsque la personne en formation plein temps ne fait pas preuve des aptitudes indispensables à l'exercice de  la profession, la direction du centre peut résilier le contrat en avertissant immédiatement l'office pour  l'orientation, la formation professionnelle et continue.  2 Toute résiliation pour inaptitude doit reposer sur une évaluation régulière des notes et/ou des rapports  circonstanciés du centre. Cette résiliation entraîne l'exclusion de la formation considérée.      Art. 42(1)    Obtention du certificat semestriel en formation professionnelle initiale d'employé de  commerce   Un certificat est décerné, pour chacun des semestres scolaires 1 à 3, à l’élève, promu sans dérogation, qui  obtient une moyenne générale semestrielle supérieure ou égale à 5,0.      Art. 43      Conditions de promotion en maturité professionnelle   Les conditions de promotion pour la filière maturité professionnelle sont régies par le règlement relatif à la  maturité professionnelle, du 29 juin 2016.      Art. 43A(3)  Changement de profil en formation professionnelle initiale d'employé de commerce, voie  plein temps   Les conditions de changement entre le profil B, le profil E et la filière maturité professionnelle sont réglées par  des dispositions internes publiées chaque année par la direction générale de l’enseignement secondaire II.      Chapitre IV      Procédure de qualification, conditions de réussite, échec au titre      Art. 44      Certificat fédéral de capacité et attestation fédérale de formation professionnelle   La procédure de qualification et les conditions de réussite sont régies conformément à la loi fédérale sur la  formation professionnelle, du 13 décembre 2002, aux ordonnances fédérales de formation propres à chaque  métier, ainsi qu'à la loi sur la formation professionnelle, du 15 juin 2007.      Art. 45      Notes supplémentaires en formation professionnelle initiale d'employé de commerce, voie  plein temps    1 Un relevé complémentaire des notes des branches spécifiques à la voie plein temps est établi et communiqué  à titre indicatif en complément du relevé des notes de certificat.  2 Un examen cantonal est organisé en mathématiques et en histoire et institutions politiques.  3 L'examen de mathématiques est anticipé à la fin du 4e semestre.  4 Pour les mathématiques et l'histoire et institutions politiques, la note de branche, arrondie à la première  décimale est composée à parts égales de la note d'examen et de la note d'école.   5 Pour la géographie économique et l'éducation physique, la note de branche correspond à la note d'école.      Art. 46      Echec au certificat fédéral de capacité ou à l'attestation fédérale de formation  professionnelle   L'élève ayant échoué aux examens finaux et dont le contrat d'apprentissage a été résilié par l'employeur peut  être admis à suivre les cours en qualité d'auditeur l'année suivante dans la limite des places disponibles et pour  autant qu'il ait adopté un comportement adéquat durant sa formation.   https://silgeneve.ch/legis?rsg_c1_10p58.htm   rsGE C 1 10.58: Règlement du centre de formation professionnelle commerce (RCFPCom)   Source SILGENEVE PUBLIC, 7       Art. 47      Maturité professionnelle   L'examen de maturité professionnelle et les conditions de réussite sont fixés par le règlement relatif à la maturité  professionnelle, du 29 juin 2016.      Art. 48      Attestation de formations complémentaires à un titre du degré secondaire II                    Formation complémentaire menant à la filière bachelor of science HES-SO en informatique  de gestion   1 L'obtention de l'attestation cantonale de formation complémentaire menant à la filière bachelor of science  HES-SO en informatique de gestion est subordonnée aux conditions suivantes :   a)  la moyenne générale est égale ou supérieure à 4,0;  b)  la somme des écarts négatifs pondérés par rapport à la note 4,0 ne comporte pas plus de 2,0 points;  c)  aucune moyenne ne doit être inférieure à 2,5;  d)  la note du projet final est égale ou supérieure à 4,0.                    Formation complémentaire menant à la filière bachelor of science HES-SO en économie  d'entreprise   2 La formation complémentaire menant à la filière bachelor of science HES-SO en économie d'entreprise est  réussie aux conditions suivantes :   a)  la moyenne générale est égale ou supérieure à 4,0;  b)  la somme des écarts négatifs pondérés par rapport à la note 4,0 ne comporte pas plus de 2,0 points;  c)  aucune moyenne ne doit être inférieure à 2,5.      Titre III             Formation d'informaticien de gestion diplômé ES      Chapitre I        Dispositions générales      Art. 49      Durée de la formation   La filière de formation se déroule :  a)  sur 4 semestres au moins pour la formation à plein temps;  b)  sur 6 semestres au moins pour la formation en emploi.       Art. 50      Titre décerné   Le titre décerné, reconnu et protégé par la Confédération, est « Informaticienne de gestion diplômée ES /  Informaticien de gestion diplômé ES ».      Chapitre II       Admission      Art. 51      Modalités d'inscription   L'école publie chaque année les modalités d'inscription à la procédure d'admission.      Art. 52      Conditions d’admission  1 Sont admissibles les candidats en possession d'un titre du degré secondaire II défini par les plans d'études  cadre fédéraux, dont la liste est publiée chaque année par l'école.  2 Les personnes qui préparent un titre du degré secondaire II peuvent être admises « sous réserve de l'obtention  du titre ».  3 Dans le cas où le nombre de candidats admissibles dépasse le nombre de places disponibles, la sélection se  fait sur dossier, en tenant compte notamment des résultats obtenus au certificat fédéral de capacité.      Chapitre III      Contenu de la formation, évaluation et conditions de promotion      Art. 53      Contenu de la formation  1 Un module se compose d'une ou de plusieurs unités de cours décrites dans le plan de formation et le plan  d'études cantonal.  2 Une unité de cours est une séquence pédagogique théorique ou pratique dont la note est pondérée en fonction  de son importance dans la formation.  3 Le projet informatique en équipe porte sur la modélisation et la réalisation d'une application informatique. En  principe, il est réalisé en groupe de 3 étudiants.      Art. 54      Principes généraux   https://silgeneve.ch/legis?rsg_c1_10p58.htm   rsGE C 1 10.58: Règlement du centre de formation professionnelle commerce (RCFPCom)   Source SILGENEVE PUBLIC, 8   Les prestations des étudiants et leur progression dans la formation scolaire font l'objet d'évaluations  périodiques.      Art. 55      Notes   Chaque unité de cours est évaluée lors de 4 sessions d'épreuves regroupées destinés à tester différentes  composantes des compétences développées au sein du module concerné. La moyenne est exprimée au  dixième.      Art. 56      Acquisition des modules   Un module est acquis si la moyenne pondérée obtenue aux unités de cours est supérieure ou égale à 4,0 et  qu'aucune de ces moyennes n'est inférieure à 3,0.      Art. 57      Conditions de promotion de 1re en 2e année   Est promu de 1re en 2e année l'étudiant qui a validé tous les modules de 1re année conformément à l'article 56.      Art. 58      Répétition d'un ou de plusieurs modules de la formation  1 Le ou les modules non acquis peuvent être répétés une fois.  2 Sur préavis du conseil de classe, la direction peut autoriser l'étudiant à répéter une deuxième fois un module,  pour de justes motifs.      Art. 59      Dispense  1 En cas de non-validation d'un module, une dispense peut être accordée à un étudiant qui a obtenu une  moyenne égale ou supérieure à 5,0 dans une unité de cours.  2 Aucune dispense n'est accordée dans le cadre de modules interdisciplinaires.      Chapitre IV      Procédure de qualification finale et obtention du diplôme ES      Art. 60      Admission à la procédure de qualification finale   Pour être admis à la procédure de qualification finale, l'étudiant doit avoir validé tous les modules de 2e année.      Art. 61      Déroulement de la procédure de qualification                    Examens finaux  1 Les examens finaux portent sur tous les modules théoriques et pratiques de 2e année et se déroulent avant  le travail de diplôme.  2 La moyenne finale de l'unité de cours est composée pour 50% de la moyenne annuelle et pour 50% de la  moyenne de l'examen final.                    Travail de diplôme  3 Le travail de diplôme est composé :   a)  d’un stage, à plein temps, de 9 semaines, en entreprise permettant à l'étudiant de mettre en œuvre, dans  un milieu professionnel, les connaissances acquises pendant ses études;   b)  d’un travail de diplôme reflétant les recherches effectuées pour la réalisation du stage et la mise en  perspective du stage;   c)  d’une soutenance orale.  4 L'école définit les objectifs et les exigences du stage.  5 Le travail de diplôme est évalué de la manière suivante :   a)  par le maître de stage, pour la partie stage, qui attribue une note dite « note de l'entreprise »  b)  par une évaluation du rapport de stage, selon les directives énoncées dans le « Guide du travail de   diplôme »;  c)  par un jury, composé d'au moins un enseignant de l'école et d'un professionnel, lors d'une soutenance   orale. Un membre de la direction de l'école fait partie de droit de ce jury.  6 La note finale est la moyenne pondérée de :   a)  la note de l'entreprise (25%);  b)  la note du rapport de stage (25%);  c)  la moyenne arithmétique simple des notes attribuées par chaque membre du jury lors de la soutenance   orale (50%).  7 Le travail de diplôme est réussi si l'étudiant obtient une moyenne de travail de diplôme de 4,0 et aucune note  inférieure à 3,0.       Art. 62      Réussite de la procédure de qualification   La procédure de qualification est réussie si l'étudiant a :   https://silgeneve.ch/legis?rsg_c1_10p58.htm   rsGE C 1 10.58: Règlement du centre de formation professionnelle commerce (RCFPCom)   Source SILGENEVE PUBLIC, 9   a)  réussi les 2 années de formation;  b)  réussi le travail de diplôme, composé d'un stage, d'un rapport de stage et d'une soutenance orale,   conformément à l'article 61;  c)  obtenu un niveau B1 certifié en anglais.       Art. 63      Echec à la procédure de qualification  1 Les examens finaux peuvent être répétés une fois lors de la session d'examens suivante.  2 En cas d'échec au travail de diplôme, il incombe à l'étudiant de trouver une entreprise qui lui permette de  refaire son stage et son travail de diplôme.  3 Dans tous les cas, l'obtention du diplôme doit intervenir dans un délai de 24 mois suivant l'échec.      Titre IV            Dispositions finales et transitoires      Art. 64      Règlement de l'enseignement secondaire II et tertiaire B    Le règlement de l'enseignement secondaire II et tertiaire B, du 29 juin 2016, est applicable à titre subsidiaire  pour toute problématique non traitée par le présent règlement.      Art. 65      Clause abrogatoire   Le règlement des formations professionnelles commerciales à l'école de commerce de Genève, du 11  décembre 2002, est abrogé.      Art. 66      Entrée en vigueur   Le présent règlement entre en vigueur le 28 août 2017.      Art. 67      Dispositions transitoires   Les étudiants ayant commencé leur formation avant la rentrée scolaire 2017 restent soumis aux normes de  promotion en vigueur lors de leur entrée en formation.       RSG                     Intitulé  Date   d'adoption  Entrée en  vigueur   C 1 10.58 R du centre de formation  professionnelle commerce   28.06.2017 28.08.2017   Modifications :         1. n. : 27A, 43A;  n.t. : 25 (note), 27, 38, 39, 40, 42;  a. : 28   27.06.2018 27.08.2018     2. n.t. : 17 phr. 1 26.08.2020 02.09.2020     3. n.t. : 13/q, 15, 43A;  a. : 16, 17, 18, 19, 20, 21, 22, 23, 24   14.04.2021 21.04.2021       https://silgeneve.ch/legis?rsg_c1_10p58.htm