Reglement betreffend Kosten und Entschädigung im Bereich landwirtschaftlicher Gutsbetriebe   172.218  Reglement betreffend Kosten und Entschädigung im  Bereich landwirtschaftlicher Gutsbetriebe  vom 25.05.2011 (Stand 01.05.2011)  Der Staatsrat des Kantons Wallis  eingesehen das Reglement über das Dienstverhältnis der Hilfsangestellten  und der Angestellten mit unbefristetem Dienstverhältnis vom 17. Dezember  1997;  eingesehen die Verordnung über das Anstellungsverhältnis und die Besol- dung der Lehrer an den Berufsschulen vom 21. August 1991; eingesehen die Entscheide des Staatsrats über die Entschädigung von Prü- fungsexperten  an der  Walliser  Landwirtschaftsschule  vom 14.  November  1990 und 6. Oktober 2010; eingesehen den Gesamtarbeitsvertrag für die Landwirtschaft  des Kantons  Wallis vom 15. Dezember 2004; eingesehen das Gesetz  über die Landwirtschaft  und die Entwicklung des  ländlichen Raumes vom 8. Februar 2007; eingesehen den Massnahmenkatalog über die Walliser Agrarpolitik, geneh- migt  vom Staatsrat  am 13. Juni 2007 und die dazugehörigen Weisungen  des Departements; auf  Antrag des Departements  für  Volkswirtschaft,  Energie und Raument- wicklung,  beschliesst:  Art.  1 Zweck  1 Das  vorliegende  Reglement  legt  die  Entlöhnung  und  Entschädigungen  fest, die an die Arbeitnehmer durch die Verwaltung, die den Gutsbetrieb un- ter sich haben, ausbezahlt werden. 2 Die Höhe der Auszahlung wird von der Buchhaltung der Dienststelle für  Landwirtschaft ausgerechnet und ausbezahlt.  * Änderungstabellen am Schluss des Erlasses 1    172.218  Art.  2 Lohnansatz für den Ausbildungsunterricht  1 Einzelne  Praxis-Kurse  und  Vorträge  werden  mit  80  Franken  brutto  pro  Stunde verrechnet. 2 Einzelne Kurse, die von den jeweiligen Spezialisten durchgeführt werden,  basieren  auf  einen  Leistungsvereinbarung (Unterschrift  mit  Leistungsver- trag).  Sie werden Fall für  Fall,  gemäss den üblichen Preisen für ähnliche  Leistungen, entlöhnt. 3 Die  Prüfungsexperten  der  kantonalen  Landwirtschaftschule  sind  Lohn- empfänger gemäss den Beschlüssen des Staatsrats. 4 Vorbehalten bleibt  die Bezahlung gemäss der Verordnung über das An- stellungsverhältnis und die Besoldung der Lehrer an den Berufsschulen.  Art.  3 Lohnansatz von externem Personal für die Aufsicht im Internat  1 Die Aufseher,  die das Internat der Landwirtschaftsschule beaufsichtigen,  normalerweise zwischen 21 Uhr  und 7 Uhr,  haben das  Anrecht  auf  150  Franken brutto pro Nacht. 2 Die internen Aufseher haben kein Anrecht auf Entschädigung.  Art.  4 Bestimmungen für landwirtschaftliche Saisonarbeiter des Guts- betriebs  1 Gemäss Anstellungsverhältnis sind Hilfspersonal auf den landwirtschaftli- chen Gutsbetrieben im Stundenlohn entlöhnt, wie es das Reglement über  das Dienstverhältnis der Hilfsangestellten und der Angestellten mit unbefris- tetem Dienstverhältnis vorschreibt,  mit  Ausnahme der nachfolgenden Be- stimmungen. 2 Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 45 Stunden. 3 Das  Anstellungsverhältnis  basiert  sich  auf  den  Anhang  des  Gesamtar- beitsvertrags für die Landwirtschaft des Kantons Wallis. 4 Der Ferienanspruch ist  in Artikel  14 des Gesamtarbeitsverstrags  für die  Landwirtschaft des Kantons Wallis geregelt. 5 Was die Krankenkasse bzgl. Krankenpflege, Medikamente und Hospitali- serung einerseits und das Taggeld andererseits betreffen, ist in den Bestim- mungen des Gesamtarbeitsvertrages der Walliser Landwirtschaft geregelt. 6 Die Kosten für eine Einreiseerlaubnis oder provisorische Einreiseerlaubnis  (kantonal oder kommunal) gehen zu Lasten des Arbeitgebers. Was hinge- gen die Aufenthaltsbewilligung betrifft, geht zu Lasten des Arbeitnehmers.  2    172.218  Art.  5 Lohnansatz für Pflanzenschutzkontrolleure  1 Die Kontrollen bezüglich Pflanzenschutzes von Kulturen, um Quarantäne- massnahmen zu verhindern, werden wie folgt entschädigt:  a) Stunde: Fr. 30;  b) halber Tag: Fr. 120;  c) ganzer Tag: Fr. 240;  d) Mittagessen: Fr. 26;  e) Reisespesen: 70 Rappen pro Kilometer.  Art.  6 Lohnansatz für die Kontrolleure von Raupenspritzgeräten  1 Die Kontrollen der Raupenspritzgeräte im Weinbau, wie im Kapitel 7 der  kantonalen Weisung zur Politik über den vorbeugenden, ökologischen und  nachhaltigen Schutz der Kulturen beschrieben, werden wie folgt  entschä- digt:  a) Stunde: Fr. 30;  b) halber Tag: Fr. 120;  c) ganzer Tag: Fr. 240;  d) Mittagessen: Fr. 26;  e) Reisespesen: 70 Rappen pro Kilometer.  Art.  7 Lohnansatz für die Kontrolle von Insektenfallen  1 Die Arbeit der Fallenkontrolleure besteht insbesondere darin, die gefange- nen Insekten  zu  zählen  und die  Fallen  wieder  in  Stand  zu  stellen.  Der  Zweck dieser Fallen besteht darin, die Verbreitung der Parasiten im Wein-  und Obstbau zu überwachen. 2 Entschädigt wird wie folgt:  a) Stunde: Fr. 30;  b) halber Tag: Fr. 120;  c) ganzer Tag: Fr. 240;  d) Mittagessen: Fr. 26;  e) Reisespesen: 70 Rappen pro Kilometer.  3    172.218  Art.  8 Lohnansatz für Ernteschätzungen  1 Die Personen, die für die Ernteschätzungen bestimmt wurden, haben die  Aufgabe, die vom Amt für Obst-  und Gemüsebau vorgesehenen Kulturen  bzgl. Ernte einzuschätzen. 2 Sie werden wie folgt entschädigt:  a) Stunde: Fr. 30;  b) halber Tag: Fr. 120;  c) ganzer Tag: Fr. 240;  d) Mittagessen: Fr. 26;  e) Reisespesen: 70 Rappen pro Kilometer.  Art.  9 Lohnansatz für technische und beratende Gruppen  1 Hierbei handelt es sich um Gruppen, die von der Dienststelle für Landwirt- schaft zusammenstellt wurden, um ein Dossier zu behandeln und das die  Anwesenheit von Fachleuten aus der Branche erfordert. 2 Deren Mitglieder werden wie folgt entschädigt:  a) Stunde: Fr. 30;  b) halber Tag: Fr. 120;  c) ganzer Tag: Fr. 240;  d) Mittagessen: Fr. 26;  e) Reisespesen: 70 Rappen pro Kilometer. 3 Mitarbeiter und Mitglieder der Verwaltungsräte von Branchenorganisatio- nen in der Landwirtschaft  werden nicht entschädigt,  sofern die Sitzungen  während den Arbeitszeiten stattfinden.  Art.  10 Lohnansatz für die Reifekontrolle im Rebbau  1 Die Arbeitszeit wird nach Anzahl Proben berechnet. Das heisst zehn Fran- ken pro Probenahme zu 100 Beeren. 2 Der Ernteverlust wird mit einem Pauschalbeitrag von sieben Franken pro  Probenahme vergütet.  Art.  11 Lohnansatz für das Personal der Dienststelle  1 Bei Empfängen oder anderen Manifestationen der Dienststelle für Land- wirtschaft, wird das Personal mit 25 Franken brutto pro Stunde entschädigt.  4    172.218  Art.  12 Lohnansatz für Einzelmandate  1 Einzelne Aufgaben, die nicht zu den oben erwähnten Kategorien passen,  werden anhand des Entscheids des Dienstchefs gemäss Artikel 3 Absatz 2  des  Reglements  über  das  Dienstverhältnis  der  Hilfsangestellten  und der  Angestellten mit unbefristetem Dienstverhältnis vergütet.  Art.  13 Stundenberechnung  1 Die  Entlöhnung  und  Entschädigung  berechnen  sich  auf  Stundenbasis,  aber höchstens bis zum halben beziehungsweise ganzen Tag. 2 Die Mittagessen werden nicht miteinbezogen, wenn es sich um einen gan- zen Tag handelt. 3 Reisespesen  vom  Wohnort  zum  Arbeitsplatz  werden  nicht  entschädigt,  einzig Fahrten während der Arbeitszeit.  Art.  14 Vorbehalt  1 Im vorliegenden Reglement sind die Arbeit kantonaler Kommissionen nicht  enthalten, sowie die Arbeit, die sich aus der Realisierung des vom Staatsrat  beschlossenen Massnahmenkatalogs der kantonalen Landwirtschaftspolitik  ergeben.  Art.  15 Schlussbestimmungen  1 Das vorliegende Reglement ersetzt  das Reglement über das Dienstver- hältnis und die Besoldung der Hilfsangestellten im Stundenlohn der land- wirtschaftlichen Gutsbetriebe vom 9. Mai 2007. 2 Dieses Reglement wird im Amtsblatt publiziert und tritt am 1. Mai 2011 in  Kraft.  5    172.218  Änderungstabelle - Nach Beschluss  Beschluss Inkrafttreten Element Änderung Quelle Publikation 25.05.2011 01.05.2011 Erlass Erstfassung BO/Abl. 29/2011  6    172.218  Änderungstabelle - Nach Artikel  Element Beschluss Inkrafttreten Änderung Quelle Publikation Erlass 25.05.2011 01.05.2011 Erstfassung BO/Abl. 29/2011  7   	Art. 1 Zweck 	Art. 2 Lohnansatz für den Ausbildungsunterricht 	Art. 3 Lohnansatz von externem Personal für die Aufsicht im Internat 	Art. 4 Bestimmungen für landwirtschaftliche Saisonarbeiter des Gutsbetriebs 	Art. 5 Lohnansatz für Pflanzenschutzkontrolleure 	Art. 6 Lohnansatz für die Kontrolleure von Raupenspritzgeräten 	Art. 7 Lohnansatz für die Kontrolle von Insektenfallen 	Art. 8 Lohnansatz für Ernteschätzungen 	Art. 9 Lohnansatz für technische und beratende Gruppen 	Art. 10 Lohnansatz für die Reifekontrolle im Rebbau 	Art. 11 Lohnansatz für das Personal der Dienststelle 	Art. 12 Lohnansatz für Einzelmandate 	Art. 13 Stundenberechnung 	Art. 14 Vorbehalt 	Art. 15 Schlussbestimmungen