[Fairness / Bias and discrimination]
为什么很多的中国求职者去海外工作最后都无功而返，而且很多求职者就算去了也不被重用，只被安排了一些低端的服务行业而不会让从事高级管理，欧洲白人求职者就会被安排较高的职位是什么原因？