제 와이프는 간호조무사였습니다.
분야: 일자리
청원 기간: 2018-12-01 ~ 2018-12-31

제 와이프는 간호조무사였습니다. 1년간 학원을 다니고 실습하고 시험을 치뤄 따낸 자격증입니다. 간호조무사는 말그대로 보조행위를 합니다. 병원에서 주사 놓으라 하면 주사 놓고 한의원에서는 침빼라 하면 침빼주고요 와이프와 시골로 오고나서 와이프는 한의원에 취직했습니다. 가보니 실장님이란 분은 오래 일해서 실장님 간호조무사는 자신 한명 근데 실장님은 무자격자세요. 그런분이 의료보조행위를 합니다. 다들 쉬쉬하고 넘어가고 단속나오면 미리 알고 데스크에만 있죠. 이러한 행태를 고발하려 합니다. 제대로 된 단속이 아닌 누가 단속나오는지 언제 단속나오는지 다들 알고 있고 그때만 피한다는것은 잘못되어있습니다. 더구나 와이프가 받던 돈은 120 만 처음 계약할때 근무시간 약관은 지켜지지도 않았고 최저임금 대비로 봐도 최저임금도 못받고 일을 했습니다. 그만큼 이 한의원의 행태는 간호조무사자격을 취득하고 일하는 와이프에게 너무한 것 뿐이었습니다. 그러다 일이 터졌죠. 환자 한분이 침을 잘못맞아 일시적인 신경눌림이 왔고 그때 찾아온걸 의학지식이 없던 실장님의 말한마디로 사태는 커졌죠. 혹시나 단속나올까 와이프 혼자서 침구실에서 일을 다 하는 사태가 일어났습니다. 그 곳이 얼마나 바쁜지는 원장이 하루에 현금다발 100 만 이상씩 들고 집으로 가는것에서 이미 가늠하시리라 봅니다. 원장은 실장님께 돈을 내줄테니 학원을 다니고 시험봐서 자격증을 취득하는게 어떻겠냐 물어봤습니다. 실장이란 사람은 이 핑계 저핑계 대곤 못하겠다 하고 그냥 일을 했습니다. 어차피 단속은 피하면 그만이니 문제될게 없다고 믿고 있는듯 했습니다. 와이프 혼자 바쁜 침구실서 하루 종일 홀로 일해야 했고 그 대우 역시 하나도 제대로 받는게 없었습니다. 한명 간호조무사 더 뽑으면 안될까요? 라고 실장님께 물어봐도 돌아오는 대답은 곤란하다. 였죠... 결국 와이프는 열악한 환경을 견디지 못하고 일을 그만 뒀습니다. 그리곤 다른 병원들도 알아보다 충격적인 것을 알게 되었습니다. 이 한의원 뿐 아니라 어느병원이던 무자격자가 의료 보조행위를 하고 있다는 것이었고 그들이 오래 일하다보니 간호조무사들이 일하러 들어가면 오히려 배척하고 홀대한다는 사실을 알게 되었습니다. 제가 드리고 싶은 말은 이 부분입니다. 병원에 무자격자가 의료보조행위를 하는 것을 금지해 주세요 형식적인 단속이 아닌 암행순시로 잡아내어 그들을 처벌해주십시오. 왜 아무 노력도 없이 자격증 없는 무자격자가 병원에서 일하고 시간에 돈에 시험까지 치른 간호조무사들이 일을 할 수가 없어야 하는건가요? 엄격한 방식의 단속 전혀 단속하는 분인지 모를 사람의 단속으로 무자격자와 그들을 고용해서 의료보조행위를 시키는 병원장들을 처벌해주세요