회식 못하도록 법인카트 없애주세요
분야: 육아/교육
청원 기간: 2018-12-06 ~ 2019-01-05

워킹맘 입니다 아이 한명 낳아 키우는 동안 제일 많이 듣는 질문은 둘째 안 낳니?입니다 첫째야 모르고 여기까지 왔지만 둘을 혼자 키우며 회사생활은 절대 불가능 한걸 알기에 둘째생각없다고 대답하곤 합니다 아, 저는 한부모 가정은 아닙니다. 그런데 왜 혼자 키우냐구요 신랑은 회식가셔야죠. 야근 하셔야지요 평일은 저랑 아이가 잠들어야 집에오니 얼굴보기가 힘듭니다 많이싸워 봤지만 그때마다 본인도 가기싫은데 어쩔 수 없이 가는거다 본인 회사 문화는 회식빠지고 이런거 쉽지않다 저는 해결할수도 없는 문제로 매일 싸웁니다. 도대체 어떻게하면 해결 할 수 있을까...신랑도 잘못 안한고 상황이 어쩔 수 없다면 상황을 받아들이는 수 밖에 없다는 결론만 강요받게 됩니다 아이를 낳으면 250만원 준다는 뉴스를 보았습니다. 제가 250만원 받으려 둘째를 낳아야겠다고 생각했을까요? 신랑이랑 매일 싸우며 가정이 파괴될지도 모르는 리스크를 250만원에 떠안지는 않을것입니다. 아이를 기다리는 가정은 행복을 꿈꾸며 낳는것이지 돈때문에 낳지는 않기 때문입니다 저 출산 대책의 제일 선행되어야 하는 것은 함께하는 육아 이고 단지 육아휴직으로만은 안된다는것입니다 야근은 안쓰럽기라도하지 힘든 육아퇴근 후 술냄새 진동하는 취한 신랑을 보면 '왜 나만'이라는 생각이 온 정신을 지배합니다 개인이 이 문제를 해결하기에는 제일 약자인 아이를 인질로 부부가 피터지게 싸워야합니다. 부부가 서로 양육을 미루는듯한 모습을 아이가 지켜 봐야합니다 최근 좋은정책이 많이 나옴에도 불구하고 왜 저출산대책에 효과적이지 않을까요? 핵심적인 부분을 놓쳐 빛을 보지 못하고 있는건 아닌지 현장에서 생생한 목소리 전해드립니다 저녁이 있는 삶으로 일찍 퇴근해도 현실은 일찍부터 술마십니다. 회식을 주최하는 사람들은 자녀들이 어느정도 장성하여 함께육아의 시기가 지나신 직급이 있는 분들입니다. 개개인이 소신만으로 회식을 거절 할 수 있는 상황인지 현실적으로 같이 고민해 주시길 부탁드립니다.