전문성 결여된 낙하산인사 검증하기
분야: 안전/환경
청원 기간: 2018-12-27 ~ 2019-01-26

역대 어느 정권이나 낙하산 인사로 공로에 보답한다? 그렇게 해서 잘되면 상관없지만 ᆢ 적자 공기업이 기관장교체를 빌미로 상여금 이나 인금 인상을요구하고 상여금이나 복지해택 잔치를 한다? 그리고 손실은 외주로 돌려 안전을 무시하고 저가 입찰만한다? 결국 이런 낙하산 인사는 대통령제의 단점으로 보입니다 전문성 검증하는 장치(법)으로 낙하산 인사 방지해주세요