공기업정년을 줄여주세요
분야: 일자리
청원 기간: 2018-12-22 ~ 2019-01-21

안녕하세요 공기업직원입니다.현재 저희회사 평균연령이 50살에 가깝습니다. 신규자의 채용이 거의 전무한상태입니다. 박근혜대통령시절 임금피크제조건으로 임피제1명당 신규자1명뽑는다고 했으나 이마저 지켜지지 않았습니다.퇴직은 앞둔 분들은 연봉이 신규자의3배에 가깝지만 힘들게 살아오셔서 재산이 많은 분들도 소비를 하지 않습니다. 그래서 제안합니다. 1.공기업의 베이붐세대 현재 정년을 2년줄여 주시고 신규채용을 해주세요. 2.임직원으로 퇴직한 분들의 전관예우로 자회사,하청업체,용역업체의 사장및 임직원으로 재취업을 막아주세요.비리의 온상이되고 있습니다. 3.신규채용은 반드시 공개채용으로 해주세요 현재의 인턴채용 방법은 비리가 개입할수 있는 소지가 있습니다.