일자리
분야: 인권/성평등
청원 기간: 2018-12-30 ~ 2019-01-29

대통령님 지금정책이 정말 올바르다 생각하십니까? 여성할당제 여성가산점 여성전용 이런정책들이 정말 올바르다생각하십니까? 이런정책은 구직을바라는 2030 남성혹은 승진을위해 노력한 남성 에게는 국가가 나를버렸구나 라는생각 뿐이 안듭니다 지금은 좀변했지만 한달10만원받아가며 국방의의무를 행하고 이제대학교를 졸업하는 입장으로써 현재 취업을 목표를 하고있습니다 하지만 여성가산점이 장애인 보훈가산점보다높고 또한 여성할당제로 인하여 여성들보다 점수나 스펙이 높음에도 불구하고 군대를 다녀오지않아 준비기간이 안끊기고 1살 2살더 어린 여성들이 일자리를 차지하고 있습니다 . 대통령님은 이게진정한 남녀평등이라 생각하십니까?? 정작 여성비율이 높은 주민센터 사무직 교사직은 남성할당제가없이 점수로만진행되고 있습니다. 그런데 왜 기술직이나 대기업 공기업 경찰 군인등은 여성을 위한정책이 넘쳐날까요..? 이 사회는 경쟁사회로 알고있는데 저보다 능력안되는 여자들이 취직을 할당제 나 여성가산점을 받고 취직하는것을 보면 정말 이 나라가 추구하는것이 경쟁사회인가도 의문이듭니다. 또한 당연히 정치쪽이나 승진관련도 여성이 무조건있어야된다?? 이것도 아니라봅니다..대통령님도 인터넷을보시면 여성분들 보다 남성분들이 정치이슈나 외교에 더관심이 많음을 보실수 있을겁니다. 여기서 그 성비 즉 정치에 관심이 많아 국회의원이된사람도 당연히 남성이 훨씬 많을겁니다.근데 여성할당제라뇨...과연 올바른정책일까요?? 이상하다고 생각합니다.. 대통령님 이 나라의 남성들은 여성의몫 까지 독박 국방의무를지고있습니다 하지만 대부분의 남성들은 군가산점이라 것은 바란다고 말하지 않겠습니다. 부디 여성할당제 여성가산점 여성전용 이런정책들이 정말 성평등을 위한정책인가 고려 해주시길 바랍니다. 남녀간 임금문제는 여성들이 공사장 혹은 그외의 힘들일이나 임금이 높은 직장으로 빠지는 공대 로스쿨 의대의 남녀비율만 봐도 차이가 날수바께 없습니다..부디올바른 정책을 시행해주셨으면합니다. 감사합니다