선취업 후진학 지원 범위 적합성
분야: 보건복지
청원 기간: 2018-09-01 ~ 2018-10-01

안녕하십니까 94년생 마이스터고 1기, 일, 학습(대학)을 병행하고 있는 직장인 겸 학생입니다. 저는 특성화고인 마이스터고를 졸업하고 대학진학에 포기하고, 고등학교재학중 제 자신의 선택으로 대기업에 입사하였습니다. 회사에서는 고졸의 선입관을 극복하고자 그누구보다도 열심히 일했고 특성화고에 진학하기전부터 생각했던 선취업3년후 대학에 진학하게 되었습니다. 얼마전 새로운 제도로써 선취업 후진학 대상자들에게 장학금을 지원해 준다는 복지제도를 듣게 되었습니다. 그러나 지원범위는 대기업과 공공기관을 제외한 중견기업까지만 지원을 해주는점이 부당하다고 생각하며 이에대해 정정 해주실 것을 청원합니다. 저도 고등학교때 대기업이아니라 중견기업으로 취업할 수 있었습니다. 자신의 선택으로 인해서 해당 수혜를 못 받지못하는 것은 말이 안된다고 생각하며, 대기업 , 공공기관 재직자들도 중견기업과 다를게 없습니다. 똑같이 차별당하고 일반적인 대졸 입사자보다 연봉도 많이 낮습니다. 이러한 상황에서 중견기업까지만 지원한다? 또 다른 역차별이라고 생각합니다. 선취업 후진학 대상자 중 많은 인원들이 큰 부당함을 느끼고 있습니다. 해당 제도에 대해 긴밀히 다시한번 검토 부탁드립니다.