무기계약전환예정자 근로시간(주52시간)보장해주세요.
분야: 일자리
청원 기간: 2018-09-06 ~ 2018-10-06

가족이 지방시청 무기전환예정자입니다. 무기전환예정자라는게 생소하겠지만 같은과에서 같은 업무를 5년이상하고 있는데도 무기계약 전환은 안해주고 예정자라고 업무를 하고있습니다. 월급은 얼마되지도 않는데 기본급에 월 21시간의 초과수당(대략)만 받고있는데 공무원들 업무지시를 받아서 매일7시30분까지 출근해서 (과 업무특성상 1시간 일찍출근) 공무원들 퇴근시간인 6시~7시사이퇴근하고 주말에도 자주불려나갑니다. 8일중 4일은 불려나갑니다. 전화로 집에서도 업무를 하게 시킵니다. 실질적으로 일하는시간은 공무원들이 초과로 받는 수당시간 월67시간이랑 비슷하게 일하는데도 월급으로는 들어오지도 않고 (대략 46시간을) 나라에 봉사하고 있습니다. 공무원들은 받을거 다받으면서 공무원신분도 없고 공무원연금도 못받는 공무직인데 일은 공무원업무를 같은 노동강도로 시키면서 정작공무원들은 그게 잘못된것인지도 모르고 근무시간에 대한 관리감독이 안되고있습니다. 공무직이 근로자라면 주52시간 보장해줘야하는거 아닙니까! 돈도 적게주면서 왜 일은 많이 시킵니까? 시간당 월급계산하면 최저임금찍을것 같습니다. 근무시간을 아무리 열씨미 찍으면 무얼합니까? 근무시간만큼 월급에 대한 배상이 없는데~ 수당시간을 늘려 주던지 그럼 근무시간을 지킬수있는 시스템이라도 만들어주시기 바랍니다.