중소기업  신입 월급 인상을 바라며.
분야: 일자리
청원 기간: 2018-09-21 ~ 2018-10-21

현재 중소기업에 인사 모집 요강을 찾아 보셨는지 궁금합니다. 저도 작은마한 기업에 다니며 월급이라는 받으며 사는 월급쟁이입니다. 대학교 때는 IMF가 군대 제대하니 카드대란이 여러가지 안 좋은 경제상황 속에서 다들 바라는 대기업이 아닌 중소기업을 택해서 취업을 하고 이제 14년 정도 다니고 있습니다. 그 때 인사 모집 요강에 적혀 있던 금액이 대졸자 천팔백만원 정도 였던 것으로 기억합니다. 그리고 첫 월급날 받았던 월급 명세서 금액을 보고 담배만 찾았던 기억이 아직도 생생한데. 지금도 신입 인사 모집합니다는 공고문 속에 신입 월급은 별로 달라진 것이 없습니다. 2천에서 2천2백 아니면 아직도 1천 8백만원이라고 써 있는 곳도 여럽지 않게 발견할 수 있습니다. 14년동안 물가는 그렇게 올랐지만, 머 대기업을 다니시는 분들이나 공무원 분들의 월급이 올랐을지는 모르지만, 중소기업이라는 곳에 다니는 사람들의 월급 수준 특히 신입 월급 수준은 문제가 심각하다고 생각합니다. 그 낮은 임금으로 시작하다 보니 아무리 오래 다녀보아도 대기업 머 공무원 월급하고도 수준이 점점 멀어지기만 할 뿐입니다. 이렇게 낮은 임금을 한 곳도 아니고 다들 유지하고 있으나 한번도 이런 문제에 대해서 사회적으로 논의가 되지는 않았다고 생각합니다. 중소기업이 살아야 경제가 산다는 이야기를 많이 들었지만, 그 중소기업에 다니는 직원이 살아야 하는 것이 아닐까 합니다. 솔직히 4대 보험이라는 것을 통해서 중소기업 임금 수준을 잘 알 수 있지 않을까 합니다. 조사를 광범위하게 하지 않으셔도요. 그리고 사장님들 재산 수준에 비해 낮다는 것도 잘 알 수 있지 않을까 합니다. 이 문제에 대해서 재고를 부탁 드립니다.