고용노동부  사업주 직업능력 개발 정책 폐지 청원
분야: 일자리
청원 기간: 2018-09-02 ~ 2018-10-02

카테고리가 맞는지는 모르겠지만 일단 쓰겠습니다. 일단 저는 근로자이고 IT 관련 업종에 종사합니다. 고용노동부 직업능력 개발 정책 중 사업주 직업능력 개발 지원이라는 항목이 있고 내용은 사업주가 소속 근로자 등에게 지업 능력 개발 훈련을 시킬때 소요되는 비용의 일부를 지원함으로써 기업의 인적 자원 개발을 촉진한다고 되어 있습니다. 일단 내용은 좋아 보이나 실상을 그렇지 않습니다. 교육 내용은 자기 직군에 맞는 것을 선택 할 수 없고 대부분 그냥 말로 떠드는 자기 개발 방법이나 대화법등이고 내용은 부실하기 그지 없습니다. 그냥 부실한거면 말도 않하는데 대부분 사업주의 입장에서 근로자가 더 많이 일해야 회사에 도움이 된다는 내용으로 되어 있습니다. 이건 이전에 이런 교육과정이 대부분 사업주들이 선택해서 강사를 초빙하여 교육하던 시절 내용이 그대로 남아있는 것이로 보입니다. 이건 고용노동부가 교육의 내용을 재대로 파악도 못하고 있다는 것이지요 정책의 목적에 따라 근로자를 교육하여 인적자원을 향상 시키려면 직무에 맞는 직무 고급과정들이 배치되어야 하는데 실제로 교육을 하는 업체는 그럴 준비가 안되어 있고 일안하는 고용노동부가 탁상행정으로 만들어 낸것이지요