직장인 주5일제가 아닌 그이외 수당
분야: 인권/성평등
청원 기간: 2018-09-22 ~ 2018-10-22

하루같이 시급은 올리가지만 그만큼 업주분들은은 알바분들이나 직원분둔들은 점점 고용하지않게 되죠 직장인분들은 빨간날이면 좋아라하시겠지만 그외 서비스업이나 직장은있지만 사대보험이나 고용보험등 안되있는분들도 허다합니다. 누구를 위한 삶인가요. 서비스직종사자들은 노동시간은 점점늘어나는데 그만큼에 수당을 주시는지 아시나요? 원래있던 직원은 같은급여인데도 시급이올라 고용주들은 직원은 더안쓰고 성수기는다가오는데 남은직원들은 너무나도 고생합니다.그만큼에 급여가 보장되지않습니다. 대체휴무일,공휴일 수당 그대로 받는 월급쟁이들은 어떻게 하랍말입니까? 일반 주5일제 다니는 직장인들말고 그외 서비스직 종사하시는분들에게도 급여부분이나 휴무부분, 법적으로 철저하게 대하고 조사하여주세요.명절이 누구좋으라고 하는겁니까,,, 서비스직종사자들은 정말 이루말할것없이 힘드네요 추석명절하루쉬어 시골갔다오면 시골에있는시간이 채 2-3시간도안됩니다...얼굴빼꼼하는격이죠... 직장인5일제근무하시는분들이나 서비스직 똑같이 바라진않습니다.차라리급여부분이라도 철저히해주실바랍니다.