도선사(PILOT)를 단계적으로 800명으로 증원하여 청년들에게  일자리와 미래를 꿈꾸게 하자
분야: 미래
청원 기간: 2018-07-25 ~ 2018-08-24

도선사 를 단계적으로 800명으로 증원하여 청년들에게 일자리와 미래를 꿈꾸게 하자 도선사(pilot)란 국내 각 항만에서 외국적 선박이나 일정 크기 이상의 선박을 항구 입구에서 부두까지 안전하게 이동 및 접안하는 전문 직업이다. 도선사가 되기 위해서는 외항선의 선장으로서 5년이상의 경력이 있어야 하기 때문에 해양(수산)대학교를 졸업 후 약 15년이 경과하여야 자격이 주어진다. (대략 만 40세 이상) 현재, 국가시험을 통과한 약 400명의 도선사가 각 항만에 배치되어 개인사업자로 업무에 종사하고 있으며 년간 수입은 4억 ~ 6억원 정도이다. (각 항만별, 경력별 차이) 시험 합격 나이는 대부분 50세 이상이며 60세 이상도 꽤 있다. 현재, 청년 실업이 사회적 문제임에도 해양(수산)대학교는 대부분 국비로 의식주를 지원 받다 보니 취업은 거의 100% 이다. 그러나, 졸업후 3~5년후에는 80% 이상의 청년들이 육상으로 이직한다. 그 자리를 외국인 선원들이 대체한다. 1년에 8개월 이상 외항선 승선, 2개월 정도 휴가이니 , 결혼이다 행복한 삶이다 하여 전문분야를 떠나는 것이다. 미래가 생각보다 보이지 않기 때문이다. 이에 도선사의 수를 현재 400명 선에서 단계적으로 800명 선으로 증원하면 비록 수입은 년간 4억~6억원 에서 2억~3억원으로 줄겠지만 청년들에게 미래 지향적인 일자리와 해양인의 꿈을 키울수 있을 것이다. 변호사도 년간 2,500명이 배출 되는 새로운 세상에 년간 10명만 (정년퇴직하는 인원 만큼) 선발하여 그들만의 리그를 유지할려고 하는 것은 너무 이기적이다. 1. 도선사를 단계적으로 800명으로 증원하라 2. 도선사 정년이 65세 임에도 연장 할려는 것을 중지하라