사회복무요원 선발방법과 모집인원을 개선해주세요.
분야: 기타
청원 기간: 2018-07-05 ~ 2018-08-04

사회복무 지원을 3년째 넣고 있는 23살 대학생입니다. 저는 대학을 다니며 국가의 복무를 위해 사회복무요원 지원을 계속 넣고 있지만 2년 넘게 떨어지고 있습니다. 그러는 사이 저는 대학교 4학년이 되었고 졸업까지 1학기가 남은 상황입니다. 저는 한국장학재단 취업지원형 희망사다리 장학금을 받고 있는데 이 경우 졸업후 중소기업에 취업을 하여 지원 받은 학기x6개월 만큼 일을 해야 합니다. 저는 그렇기때문에 졸업을 앞두고 휴학을 하였고 이제 이번 18년도 마저도 사회복무 지원이 떨어지면 또 1년을 기다려야 하고 장학재단에서 인정해주는 3년의 휴학기간이 박탈될 것 입니다. 매년 지원을 하지만 기본적인 경쟁률이 4대1 이상이고 조금 일이 쉽다고 소문난 곳은 지원률이 무려 50대1까지도 보입니다. 저는 경쟁률이 적은 곳만을 골라서 지원을 했는데도 매년 떨어지고 있습니다. 지원자에 비해서 모집인원이 너무 적은게 문제라고 생각합니다. 이전의 선발방식으로 차라리 대기순번으로 기다린다면 이미 갔을터인데 모집방식의 근본적인 문제 또한 있다고 생각합니다. 꼭 좀 개선해주시면 좋겠습니다.