생산직 제조업
분야: 기타
청원 기간: 2018-07-10 ~ 2018-08-09

300인이상 제조업 사업장에 다니는 생산직 사원입니다 저희회사는 300인이상이지만 일급직, 월급직, 연봉직 3분류로 나눠있습니다 법은 잘 지키는 회사입니다 저희 생산직 직원같은경우 기본급으로만 생활이 안돼서 연장, 특근, 야근수당으로 생계를 유지하고 있습니다 자율적으로 본인의사로 시간외근무를 하고 있습니다 근무에따른 수당도 100% 다지급하고 있습니다 이제는 52시간 때문에 삶이 질이 나빠지기 시작했습니다 52시간 정책도 중요한데 52시간을 안지키는걸 단속하지마시고 52시간을 초과해서 근무해도 수당을 주냐안주냐를 단속해야될꺼같습니다 52시간은 생산직 근무자에게는 최악의 제도입니다 시행한지 10일됐습니다 정말이지 임금이 팍 줄어드는 소리가 들립니다 제발 고려해주셔서 해주셨으면 좋겠습니다 지금처럼 자율적으로 수당도 다받고 일했으면 좋겠습니다 제조업 생산직은 자율적으로 풀어주시고 수당지급여부 단속 부탁드립니다