소상공인 영세업자의 차등화된 최저임금 보장해 주세요
분야: 일자리
청원 기간: 2018-07-12 ~ 2018-08-11

모든 정책이 모든이의 평등을 보장하지 못하는 것은 어느정도 이해는 합니다만 소상공인 영세업자로서 정말 너무나 힘들고 문을 닫아야 할지 깊이 고민중이라 이렇게 글을 올립니다. 소상공인 영세업자도 노동자입니다. 직접 일을 하고 너무 힘들어서 잠시 주말이라도 쉴려고 알바를 구하면 알바들은 오히려 갑질을 합니다. 온갖 법적인 부분( 최저임금+휴게시간+주휴수당+퇴직금 등)은 모조리 받을려고 하고 맡은 바 일은 하지 않으려 합니다. 자르려면 잘라라는 식입니다. 일은 대충 대충 손님은 없고 대체로 대기시간은 길고 그 시간동안 청소나 다른일을 시키면 하지 않고 자르려면 1개월전에 말해야 하며 당장 그만 두게 하려면 1개월간 월급을 줘야 나간다 하고 이건 뭐 갑중의 갑이 알바들입니다. 물론 모두 다 그렇다고는 하기 힘들지만 제가 경험한 바 대부분이 그렇고 누가 알바를 오래 할려고 합니까 대충 목돈이나 마련하고 그만 두기가 일숩니다. 점주들은 돈 줘가며 일 가르치고 쓸만하면 그만두고 정말 장사하기 힘듭니다. 업종별마다 특성이 있기 마련입니다. 다른나라도 이런 특성을 고려해 업종별 차등화된 최저임금을 주는 나라도 있다고 알고 있습니다. 저는 전적을 문재인 정부를 지지하는 국민의 한사람이지만 이 정책만은 제발이지 고려해 주시면 감사하겠습니다. 점주들도 노동자라는 사실을 잊지말고 같이 더불어 살아 갈수 있도록 차등화된 최저임금을 통과 시켜 주시면 감사하겠습니다.