학생이 적당한 권한을 갖고 선생님을 처분할수 있는 방안을 마련해주세요
분야: 육아/교육
청원 기간: 2018-04-05 ~ 2018-05-05

현실적으로 부담이 큰 '신고' 대신에 학생이 부당한 행동을 하는 선생님에게 선생님의 해고, 처벌, 임금 등을 내릴수 있어 맞설수있는 권한이 있었으면 좋겠습니다. 물론 선생님들이 부당한 처사를 받지 않을만한 방법으로요. 저는 사립여자고등학교에 다니는 학생입니다. 그러나수업시간에 수업을 하지않고 이상한 사상에 사로잡혀 교육을 하지않는 선생님, 성희롱/원조교제를 하고도 수업을 가리키는 선생님이 있어도 학생들이 대학입시 또는 내신, 그린 마일리지, 사립이라 학연-혈연으로 서로 연관되어있는 선생님들과에 관계 등에 아무런 영향도 끼치지 않고 현실적으로 해결할수 있는 방법이 없습니다. 수업시간 도중에 딴짓을 하거나 졸거나 등 사소한 잘못을 했을때 학생들을 때리는 경우도 많습니다. 신고하기 애매할 정도로요. 매 시간마다 미투운동을 비꼬거나 학생들은 대놓고 욕을하고, 성차별적인 말을 해도 학교생활에 영향을 끼칠까봐 올바른 말로도 대꾸조차하지 못합니다. 혹은 과도한 규칙을 요구하는 선생님들이 수업 중 물을 마셔서, 감탄사(비속어도 아닌)를 사용해서, 대답소리가 크지 않아서, 본인을 쳐다보지 않아서, 손을 책상에 올리지 않아서 등 어이없는 이유로 벌점을 주는 경우가 많이 있지만 역시 대응할수 있는 방법은 없습니다. 학교에서 '돈' 만 벌기위해 학생들을 가르치는 선생님이 없었으면 합니다. 이를 해결하기 위해 선생님에게 교육받는중인 모든 학생이 철저한 익명으로 그리고 지켜보고 참여를 하는 분위기에서 선생님이 그저 일부학생들의 계략으로 부당한 처사를 받지 않을만한 제도를 이용해 선생님을 해고, 처벌, 임금하향 등을 해 선생님의 부당한 행동을 예방또는 대처할수 있는 제도가 있었으면 합니다. 예를 들어) 익형투표를 해서 전교생 200명 중 195명 이상이 찬성하면 처벌한다. 같은 과도하진 않지만 학생들이 선생님에게 맞설수 있는 제도을 만들어주세요.