중등교원 수급을 조절해 주세요. 졸업과 동시에 우수한 인재들이 백수가 됩니다.
분야: 육아/교육
청원 기간: 2018-04-12 ~ 2018-05-12

안녕하세요? 사범대를 졸업하고 기간제 교사를 하며 임용을 준비하고 있는 학생입니다. (현재는 그 기간제도 구하지 못해서 백수입니다.) 현재 중등교사 임용 시험의 경쟁률은 절망적입니다. 40:1은 기본이니까요. 이렇게 말하면 다른 직종의 사람들은 일반회사 입사 경쟁률도 그 정도 된다며 그냥 참으라고 말합니다. 하지만 사범대의 경우는 좀 많이 다릅니다. 전공이 교육으로 특화 되어 있다보니 임용시험에 떨어지고 나서 다른 회사로 입사하는 것이 거의 불가능합니다. 솔직히 어떤 일반회사가 국어교육과, 수학교육과 학생들을 신입사원으로 받아주겠습니까? 졸업하고 잘하면 기간제 교사(정교사가 아프거나 출산, 육아시 대체하는 교사)정도 인데, 이 마저도 정교사 티오 자체가 없어서 구하기 힘듦니다. (저도 작년에 12달 중 1달, 2달, 3달 쪼개서 총 6개월 구했습니다. ㅠ.ㅜ) 초등의 경우는 초등교육 전공의 특수성을 인정하고 국가에서 미리 수급을 조절합니다. 그래서 적체되어 있는 예비교사들이 많지 않습니다. 그런데 중등의 경우, 출산율이 낮아져 앞으로 교사 티오가 점점 줄어들 것을 알고 있음에도 불구하고 수급 조절을 위한 어떠한 노력도 하지 않습니다. 대부분의 중등 예비교사들은 출산율로 인해 티오가 주는 것은 납득하고 받아들이고 있습니다. 다들 힘들어서 결혼과 출산을 포기하고 있는 추세니까요. 하지만 이를 어느정도 대비하고 조절할 수 있음에도 국가는 유독 중등임용에 대해서는 아무런 노력도 하지 않는 것처럼 보입니다. 초등처럼 앞으로 필요한 교원의 수를 미리 예상해서 사범대 인원, 교직이수 인원, 교육대학원 인원을 과목별로 어느 정도 조절한다던지 할 수 있을 텐데, 전국의 사범대, 교육대학원과 교수들 눈치를 보느라 그런지 아무런 노력도 하지 않습니다. 덕분에 사범대, 교육대학원생, 교직이수생 97% 이상이 졸업과 동시에 백수가 됩니다. 단순 개인의 무능력으로 치부하기엔 너무 심하지 않은가요? 뭐든 해주세요. 중등에도 관심을 가져주세요... 많이 절실합니다. 그러나 앞으로도 낮은 출산율로 나아질 기미가 보이질 않아 더 절망적입니다. 설령 이 청원이 20만이 넘지 못한다 하더라도, 한번 쯤은 생각해 주시킬 바라는 마음에서 올립니다.