근로시간단축 반대
분야: 일자리
청원 기간: 2018-04-10 ~ 2018-05-10

금년 7월부터 300인이상 기업부터 순차적으로 주 52시간 제한이라니... 정말 세상볼정 모르는 소리입니다. 어떻게해서든 연장 많이해서 많은 급여를 받아야 사는 사람은 어찌하란겁니까? 개인 여가시간은 본인이 지금도 충분히 선택할 수 있습니다. 삶에 질을 높이기 위해 근로시간 단축하여 오히려 삶에 질이 떨어지는 국민은 어쩌라는건지요? 급여많고 재산 많은 사람은 만족하겠지만... 없는 사람은 더 없이 살란겁니까? 또한 근로시간 단축한다하여 지켜질까요? 매일같이 연장근무해도 열정페이등 산더미 처럼 쌓이는 업무 처리에 무료봉사를 암묵적으로 강요받는 직장인이 대다수입니다. 이정책으로 그나마 받던 연장수당은 줄고 저녁있는 삶도 없고 그나마 눈꼽만큼이라도 보상받던 연장수당 또한 줄게됐습니다. 또한 이로 인해 일자리가 늘어날거란 상상도 하는것 같은데 기업은 영리를 추구합니다. 한 회사에 다니는 직장인들은 직원 충원없이 그 일을 나눠 업무부담만 늘고있는게 현실입니다. 주 52시간으로 제한하는것 보단 권고하는 수준에서 잘지키는 기업에 어떠한 혜택을 주고 주52시간을 최대한 유도하길 원합니다. 그렇게한다면 더 많은 연장을 원하는 근로자도 기업도 서로 좋을것같습니다.