비정규직의 확대
분야: 일자리
청원 기간: 2018-04-01 ~ 2018-05-01

저는 임기제공무원으로 지자체 공립박물관에서 학예연구사 업무를 담당하고 있습니다. 제가 근무하고 있는 지자체의 기간제근로자 등 계약직 근로자들도 무기계약직으로 전환하고 있는 추세입니다. 그 영향으로 박물관 업무에서 무기계약직 근무자들은 정규직화로 일자리가 안정되며 그 수가 많아지고 있습니다. 그러나 정작 박물관의 학예연구사는 임기제 공무원으로 근무하고 있는 실상입니다. 또한 최근 여타 지자체에서도 학예연구사를 임기제공무원으로 공고하고 채용하고 있는 실정입니다. 현 정부에서는 일자리안정을 위해 정규직 전환을 추진하고 있으면서 정작 업무에 실질적인 정규직이 필요한 학예연구사 등 연구분야의 공무원을 계약직으로 뽑는 경우가 만연해 있습니다. 기본으로 전공분야 석사학위 이상, 박물관 등 경력 2년 이상의 기준을 요구하고 있으면서도 정작 일반행정직 기준의 임금과 더 한 업무과중을 겪고 있습니다. 문화예술계의 발전을 위해서는 전문적인 학예 역량을 발휘할 수 있는 인력구성과 대우가 필요하다고 생각합니다. 무기계약직보다 못한 임기제공무원 학예연구사의 정규직화 추진을 위한 대책마련이 요구됩니다.