KT 협력사 KTIS는 지금.....
분야: 일자리
청원 기간: 2018-04-05 ~ 2018-05-05

얼마 전 실적 청원내용을 보고 상급자의 횡포가 콜센터에서만 벌어지는 것이 아니라 글을 올립니다. KTIS 숭인동 유통본부에서도 실적 압박은 지금도 계속 진행중입니다. 하루에 수차례 실적보고하는 시스템을 만들어 놓고 실적이 저조할 때는 즉각적인 반응을 보이며 소속 관리자들을 힘들게 하고 있습니다. 현재 KTIS유통본부 조직은 부장급들 이상이 거의 KT소속입니다. 알고 있기에는 KT에서 협력사로 내려올때는 각자 이유가 있었겠지만 KT 소속 직원이라는 이유만으로 저희 KTIS직원들 상대로 갑질을 하고 있다는 사실... 그중에서도 정OO부장은 하루에 세 번이상 직원들을 한명씩 소환하여 업무지시를 한다는 이유로 막말을 일삼으며 직원들의 자존감을 바닥으로 떨어뜨리고 있다하고 그로인해 수차례 투서도 받았다 하나 KTIS본사 윤리경영에서는 조사조차 하지 않고 있는 실정이며 본인이 항상 윤리경영 OOO팀장과 친하다, 본부장과 친분이 두텁다, 본인 KT 윤리경영에 있었다는 등 자랑스럽게 발언하며 직원들을 지속적으로 괴롭히고 있다하니 정말 어처구니가 없습니다. 직원들 중 정신과 치료를 받아야 할정도로 과도한 스트레스에 시달리고 있으며 식사도 제대로 하지 못할 정도로 힘들어 한다는 얘기를 듣고 더 이상 묵고할 수 없어 대신 글을 올리게 되었습니다. 또한 최근 접는사업과 신생사업을 하는 부서라고 알고 있으나 접게된 사업은 본인과 상관없다며 관리했던 직원에게 책임을 전가하는 발언과 신생사업을 추진중 채용 직원을 공정하지도 투명하지도 않게 선정하는 등 어처구니 없는 갑질을 지속적으로 하고 있습니다. 신생사업은 현재 직원만 뽑아 놓은 상태에서 일거리가 없어 놀고 있는 실정으로 KTIS 우리 회사에 금전적인 손실을 발생시킬 우려가 매우 크고 담당직원은 추후 본인 평가에 마이너스가 될 수 있는 관계로 직원의 일원으로 진정 걱정스럽습니다. 직원의 건의사항이나 불만 사항에는 전혀 귀 기울이지 않고 독단적인 행보로 오직 실적유치만 하여 KT로 다시 들어갈 생각만 하고 있는 듯 합니다. 본부장도 마찬가지로 과도한 업무지시만 하고 있어 이부서 사람들을 옆에서 보고 있자니 안쓰러워 견딜수가 없습니다. 항상 이리뛰고 저리뛰고, 또 지속적으로 혼나고 있고... 본부장과 정부장은 올해말 KT로 거취가 결정되면 KTIS의 많은 직원들의 상처와 손실은 전혀 생각하지 않을 사람들인 것 같습니다. 본사차원에서 꼭 내사하여 직원들의 이야기를 들어주어야만 마땅하다고 생각이 됩니다. KTIS직원들은 모두 각성해야 합니다. 아무리 KT 하청업체 대우를 받고 있더라도 회사를 망하게 할 수는 없습니다. 회사 요소요소에 KT직원들이 있는한 KTIS직원들은 설곳이 없어 지니까요..!! 힘들게 돈벌어서 모두 KT로 보내고 있는 실정이니 우리 KTIS는 우리직원들이 지켜야 한다고 생각합니다. KTIS에서 KT직원들을 모두 본인 회사로 돌려보냅시다!!!! 동의 부탁드립니다!