공무원의 자격심사 반드시 도덕적, 윤리적 소양 검증 방안 마련 촉구합니다.
분야: 행정
청원 기간: 2018-04-16 ~ 2018-05-16

나는 아직도 큰 의문이 있습니다. 국민의 혈세로 월급받으며 국가를 위해 일하는 공무원이 어떻게 이렇게 경쟁률이 높으며, 공무원 준비 대비 카페 나 동아리 모임을 가보면 전부다 마치 약속이나 한듯이 자기 안위 안락 혜택 보수만 논하고 있습니다. 이게 무슨 아이러니 하고 모순된 현상일까요? 그러니깐 옛날에도 그렇했듯이, 왜 내자식만 공무원되서 평생 안정적으로 잘벌고 잘사는것만 따지고 그 공무원으로 해야될 의무와 책임은 얘기가 안나오나요? 날마나 뉴스에 끊임없이 온갖 부정부패가 나오고 실제로 현장에 가면 이루 말할수 없는 범죄가 만연해 있는데, 오히려 공무원 등급이 높으면 서민들보다 처벌수위가 굉장히 낮습니다. 이것도 굉장히 기막힌 현상이지요. 왜 이것은 아무도 얘기를 안하는지 이해가 안됩니다. 공무원이야 말로 어떤 직업보다 윤리적 도덕적 자질 검증이 필요한거 아닌가요? 어떻게 무슨 공무원 대비 학원만 잔뜩있고, 공무원 준비하는 모임도 죄다 어디가 편하고 어디가 보수가 높고 죄다 이런말만 오갈까요? 이게 대체 무슨 현상인가요? 경찰이나 검찰 법원 공무원들은 범죄자를 심문하고 수사하고 심판할때 자기들은 갑의 위치라서 피의자 성향이 어떻고 집안 형편이 어떻고, 직업이 어떻고, 별의별 의심으로 추궁하면서, 정작 본인들은 그럴만한 자격은 있는지 검증 받았나요?... 말이 될까요? 부득이하게 국가의 안정을 위해 어쩔수없이 사람이 사람을 심판할 수 밖에 없다지만, 정작 심판하는 갑의 위치에 있는 자들은 누구보다 정의롭고 청렴해야 하는데, 거기에 대한 검증 받은 적도 없습니다. 게다가 그 심판하는 자들이 종종 범죄행각이 드러나서 처벌받을떄 보면 터무니없이 서민들이 받는 그 처벌수위와 다릅니다. 이거 무슨 현상인가요? 나는 이나라 공무원 채용방식과 현직 공무원들의 승진 방식에 대해 대단히 큰 의문이 많습니다. 오히려 공무원이 마치 무슨 평생 안정보장 보험이라도 된듯, 죄다 자기나 자기식구가 공무원 되야 한다며 시험합격할려고 공부에만 열의를 가지고 있어요. 가장 기본 기초가 되는 공직자로써의 인성은 아예 말도 안나와요;....심각한거 아닌가요? 공무원 한번되면 죄다 나는 여기서 무조건 짤리면 안되고 이 직급 유지해야되고 그도 모자라 어떻게든 승진에만 눈이 멀어 있어요. 이런 상황에서 이나라가 과연 정상적으로 건전하게 돌아갈까요?... 오히려 공무원은 해마다 공직자로써의 인성검사를 엄중하고 까다롭게 해야 맞는거 아니에요? 아니 대다수의 국민 혈세로 월급을 받는 정도면 거기에 맞는 막중한 책임감 가져야 하고 응당 자격이 중간에 안되면 스스로 물러나야 맞는거 아닙니까? 근데 죄다 잘못이 드러나도 아니라고 악바리쓰고 그것도 모자라 물러나기는 커녕 맞대응 그러고, 증거가 확연히 나오면 오히려 잠수 침묵으로 일관해요. 이거는 거의 참담한 수준 아닌가요? 간절히 내 다음세대 내 죽고나서 다음 후손들께 더이상 죄지을수 없어서 지금 여기다 촉구합니다. 공무원 채용방식, 그리고 공무원 신분 유지 요건에 대해 긴급한 논의 부탁드립니다. 무엇보다 근본이 되는 공무원으로써 인성이 되야 최종적으로 채용이 되야 맞고, 또한 공무원 한번 합격하면 정년까지는 무조건 안전빵이다 이런 잘못된 이기주의 없애야 맞음으로, 공무원이 되고나서도 해마다 공직자로써 인성검사 엄중하고 엄격하게 시행해서 해마다 자질미달 자는 강퇴시켜야 합니다. 뜻이 있는 국민들께서는 동참바랍니다. 더이상 이 가장 중요한 부분을 놓치면 안됩니다. 할말은 나를 위해가 아니고 내 주위 내 다음세대 나의 은인들 모두를 위해 나서야 합니다. 이게 국민으로써의 의무입니다.