공공기관 비정규직 전환 누구를 위한 정책인가...!!!
분야: 일자리
청원 기간: 2018-03-13 ~ 2018-04-12

비정규직 정규직화 7.20일자에 해당하는 사람입니다. 허나 이미 저는 계약만료로 부산에 있는구청에서 짤렸습니다. 원래 취지가 기존에 일하던 사람들을 정규직화 시키자는 것 이었습니다. 그러나 저에게 처해진 상황은.. 전에는 퇴직금 문제로 11개월만 고용을 했다가 계약만료시 3개월 후 재고용을 하곤 했습니다. 헌데 지금은 정규직 전환 문제가 붉어지면서.. 기존에 일했던 사람들은 뽑으로 하지 않으며 개월 수 조차 7개월로 반토막이 났습니다. 그렇다 보니 7개월이 끝나고 실업급여 조차 받을 수 없는 현실에 놓여있습니다. 그 후 정규직전환을 기존에 일하던 사람의 대상이 아닌 공개채용으로 하겠다고 합니다. 대통령님께서 말씀하신 공략으로 인하여.. 저희는 일자리를 잃었습니다. 저는 이 작장에서 불안한 고용 상태였지만 11개월후 3개월 쉬고 다시 계약하는 식으로 5년이상을 일했습니다. 하지만 이제는 짤린것과 다름 없습니다. 고용노동부에서는 채용하는 부분까지는 우리의 관할이 아니다. 그것은 구청 내에서 알아서 할 일이라고 말을 하시는데요.. 지금 구청에 저 포함 직원들이 계약만료로 짤린 후 새로 들어온 기간제 근로자들이 어떤줄 아십니까? 부모님이 구청 공무원이거나 아버지가 기업체 회사 사장이라 구청에 공무원 인맥으로 들어온 친구들도 있습니다. 자기들은 정규직전환을 보고 들어온것이다 라고 말합니다. 자기는 이번에 정규직 전환이 안되면 그만 둘 것이라고 말합니다. 이게 정말 누구를 위한 제도 입니까.. 공개채용을 한다고 하는데... 이게 과연 공정하게 될까요? 정규직전환 사람수만 늘리면 그만입니까? 나머지는 될대로 되라 입니까? 저희는 이 나라 국민이 아닙니까? 저희는 이제 나이도 많이 차서 어디 회사에서도 어린친구들 뽑으려고 하지 우리같이 나이있는 사람들 잘 뽑으려 하지도 않습니다... 처음엔 기대를 많이했습니다. 정규적 정책에 대해서요 고용안정에 대해서요.. 하지만 이제는 아닙니다. 차라리 정규적 전환 정책이 나오기 전이 더 좋았습니다. 그렇게나마 일하면서 먹고 살 수 있었습니다.. 하지만 이제는 그마저도 없습니다... 우리의 자리는 힘 있고 빽 있고 그런 사람들에게 뺏기겠지요.. 솔직히 지금 정부에 조금 실망 스럽습니다... 공공기관 은행 뿐만 아니라 우리나라의 전반적인 비리가 많다는걸 아시기 바랍니다. 힘없고 약자 중에 약자만 손해보며 죽어가는 그런 우리나라 입니다.