전국의 점주,사장들도 잘못된 아르바이트생에 대해서 신고할수있는 법을 만들어주세요!!
분야: 행정
청원 기간: 2018-03-30 ~ 2018-04-29

안녕하세요. 저는 자영업을 하고있습니다 혼자 24시간을 근무할 수 없어 아르바이트해주시는분을 채용하였습니다. 근데 왜 아르바이트생들은 잘못된 사장이나 점주에 관해 신고할수있는 법이 있는데 사장은 잘못된 아르바이트생에 대해서 신고할수있는 법이 없나요? 임금을 주지않거나 하는것에대해 신고하는것은 당연한 권리입니다. 반대로 모든 권리를 누리면서 근무를 제대로 하지 않는 근무자는 왜 신고할 방법이없죠? 그냥 모든 급여를 다주고 그만둬줬으면 좋겠다고 부탁해야되는 현실입니다. 그분들만 국민입니까? 사업하는사람들도 국민입니다. 그권리 당연히 같이 누려야 하는거 아닌가요? 저희 알바분은 지각에 유통기한 지나지나지않은 상품 마음대로 먹고 손님이와고 온줄도 모르고 자며 처음 채용할때 제가 해주었으면 하는 일들에대해서도 해놓지않고 퇴근시간 이삼십분전에도 퇴근하려하며 상가에서 장사하는 사람들만 사용하는 화장실을 외부사람에게 마음대로 열어주어 화장실을 고장내 그것도 제가 물어내고 달래고달래서 잘해달라고 부탁해도 해주지않고 저는 마음대로 짜를수도없고 모든 수당과 급여는 다 주는데 왜 저렇게 근무하시는분을 신고할수있는 방법도 없고 누가 사장이 갑질한다고 하나요. 요새는 알바하시는분들이 갑입니다. 좋은 분들도 많겟지만 저런분들도 있는데 왜 신고할방법이없죠? 인터넷에 알바신고쳐도 알바생들이 사장들 신고하는 사이트는 있어도 사장들이 알바생 신고하는곳은 나오지도 않습니다. 이게 뭡니까? 같은 국민인데 왜 이러는거죠? 법만들어주세요!!