파견직 ,계약직 2년 후 무기계약 및 정규전환 불이행시 불법이라 계약만료시키는 상황입니다. 불법이아니라 다른 제도를 마련해주세요.
분야: 일자리
청원 기간: 2018-03-06 ~ 2018-04-05

파견직과 계약직은 2년후 정규전환을 안하고 재계약을 하면 불법이라고 계약만료를 시킵니다. 한번 파견을 하니 정규도 힘들고 아직 많은 기업의 공고를 보면 업무를 할 수있음에도 불구하고, 지원자격에 기본4년제 대졸, 업무와 크게 상관없는 토익이나 고스펙을 기준으로 둡니다. 2년동안 업무를 수행하였고 그만두면 후임도 필요한데 어차피 뽑을자리인데 , 팀장이 hr에 전환을 요구했지만 회사에서도 계약연장시 정규로는 그렇고 재계약하면 불법이라며 만료를 하더라구요. 어디가서 2년은 경력으로도 인정을 잘 안해주고 나오고싶어서 나온것도 아닌데 여러회사를 다닌 이력이 있어서 채용을 꺼리는 경우도 있습니다.실제로 전환되기 힘든현실 입니다. 불법이아니라 다른계약제도를 만들 수있도록 요청드립니다.