시급 인상과 주 52시간근로법으로 피해를 보고있습니다
분야: 경제민주화
청원 기간: 2018-03-08 ~ 2018-04-07

최저시급 인상과 주52시간근로법으로인해 오히려 급여가 10퍼센트 이상 줄었습니다. 누굴 위한 정책인지 모르겠습니다. 시급이 인상 되었다고해서 중소기업에선, 상여금을 줄인다던지 기존에 지급되었던 복지 혜택을 줄이는 꼼수를 쓰고 있습니다. 또한 주 52시간 근로법으로 인해서, 시급제 근로자들은 안정적인 급여를 위해, 일을 더 하고 싶어도 하지 못하는 상황입니다. 시급인상으로 물가는 다 인상되었는데, 급여는 시급인상 전 보다 적게 받습니다. 큰 문제가 있는거 아닌가요? 제발 이러한 문제점들을 생각해주시고, 중소기업에서 꼼수를 쓰지 못하도록 바로잡아 주셨으면 좋겠습니다. 간곡히 부탁드립니다.