어제 발표한 근로자기준법 주52시간
분야: 일자리
청원 기간: 2018-03-01 ~ 2018-03-31

안녕하세요. 저는26세 여성 주야2교대 생산직 사원입니다 요즘 경기가 안좋아 일자리가 많이 없습니다 회사에도 일거리가 많이없어 일을 하고 싶어도 못하는 상황에 시급이 오름과동시에 회사환경이 어렵다보니 상여금을 내려 시급으로 대체를 해주어서 작년이랑 임금을 같은시간하고 똑같이 받습니다. 제가 23살에 들어와 3년차 입니다 이제결혼을 앞두고 있는데 여자는 아이를 낳기전에 요즘 경기가 어렵다보니 가전도 비싸고 자동차도 비싸고 음식도 비싸고 모든게다 비쌉니다 그렇기때문에 남자한테 부담을 덜 주고싶어 임신전에 돈이라도 많이 벌어서 저금해두고싶어도 그럴수있는 환경이 아니게 됬습니다 저 뿐만아니라 저희 부모님같은 나이를 가진 회사 직원분들도 가장이 많은데 기러기아빠 돈을벌어다주지못해 최대한 일을해서 가고싶어도 시간도줄이고 임금도줄이고 다 줄인다면 편의점에서 시급일하는사람 공무원 준비하는 사람이 제일 많을꺼라 생각이됩니다 제조업을 떠나는 사람이 가장 많고 제조업은 점점 침체될꺼같다고 생각합니다 근로자간에 합의가있어도 안된다고 들었습니다 합당한 임금을 주면 합의시에는 가능하게 해주셧으면 좋겠습니다 이 글이 청원이 될지는모르겠지만 공부를 잘 못해서 띄어쓰기도 아쉽지만 답답한마음에 글올려봅니다 감사합니다