임금을 높이는 실질적인 방안을 마련해 주세요 !!!
분야: 일자리
청원 기간: 2018-03-05 ~ 2018-04-04

최저임금도 오르고 택시비도 오르는데 월급은 안 오른다는 사람이 많습니다.. 실제로 최저임금은 맨바닥 이야기지 그 이상 임금을 받는 사람들은 사업장이 지난 대비 얼마를 올려주던 사업주의 마음입니다. . 그렇게 되면 최저임금 상승에 따라 물가는 상승하지만 실제 월급은 삭감을 겪는 사람들도 많다고 생각합니다. 그래서 제안 합니다. 단일화 된 최저임금이 아닌 여러가지 상황을 고려한 최저임금제를 도입 했으면 좋겠습니다. 예를 들어 실제 기업의 연 매출이, 특정 직업군( 병원이나, 기타 심한 서비스 직 및 남들이 기피하는 직종에 종사자) 등을 여러 분류로 묶어서 최저임금을 측정한다면 실제로 사람들이 받는 혜택은 높아 지리라 생각이 듭니다. 획일적인 최저임금 제도 말고 직군, 기업의 실제 수입에 따른 최저임금제도를 마련해 주세요