고용보험, 실업급여, 이거 에대한 대책좀 마련해주십시오.
분야: 일자리
청원 기간: 2018-01-30 ~ 2018-03-01

저는 실업급여, 고용보험에 대해서 이야기를 하고싶은 사람입니다. 현제 어느 중소기업에서 근무하고있는 청년입니다. 이회사에 들어온지 근속년수로는 1년 이넘엇습니다. 물론 오래되지않았는데 뭐가 불만이여서 여기까지와서 실업급여에대해서 이야기를 하려느냐 라는 분들도 계실겁니다. 우리는 의무적으로 월급의 얼마를 세금으로 내고있습니다. 그중 한가지가 고용보험료입니다. 그것을 납부하고싶지 않다. 라고 이야기라를 하고있는게 아니옵고. 실업급여를 받을수 있는 범위를 개선해주십사 요청드립니다. 제가 근무하고있는회사는 입사 하자마자 부터 현제까지 월급을 제때 준적이없습니다. 단 한번도요... 그렇게 해서 생활비를 써야하고 개인대출금이라든지 이런류를 납부하고 있다보니. 밀리는 월급만큼 카드값도 불어났고. 모아놓았던 돈도 이젠 다써서 허덕이고있습니다. 심지어 대출금을 납부할수조차없어 어쩔수없이 신용도가 깎이는 중이구요. 회사에서는 월급을 달라했지만 회사사정이어려워서 주지못한다 기다려라 라는 답변 뿐입니다. 그래서 한번 월급에대해서 어필을 했는데. 나가라 라고하더라구요 .전 대책을 세워달라는거였는데 그래서 그럼 고용보험을 받을수있게 해달라 하니 그건 너가 알아서해 라는 말을 하고 나가버렷습니다. 결국 노동청 이나 기타 관련된 곳 두군데를 전화통화하였으나. 월급이 2달이상 지체될시 자격이 주어진다더군요. 그래서 매달 늦는거도 해당됩니까. 한번도 안빠지고 그래왔습니다. 라고 하니 된다해서 기쁜마음에 좋다 그럼 이회사를 그만두고 실업급여받고 좋은 일자리를 알아봐야겠다.싶어 어떻게 진행하면 되냐 했더니 일단 그판단은 관리감독하는분이 나가서 확인을 해야하고 그분이 나가서 확인을 하려면 제가 직장은 그만둔 상태여야하고 직장을그만두고 감독관이 나와서 확인을 했는데 제가 자발적으로 퇴사했다고 판단이되어버리면 말짱 도루묵이라 하더라구요. 그럼 증거를 어떻게 만드냐 했더니 녹음을 뜨랍니다. 그게 사실상 가능합니까.. 그리고 알아보니 회사측에서 나는 저사람 실업급여 받는게 못마땅하다생각한다 해버리면 또 안되는거구요 그러면 제가 어떻게 그만두겠습니까. 그래서 또 눈물을 삼키고 소주를 삼키고 굽히고들어가서 오늘도 근무를 합니다. 실업급여를 받을수있도록 월급이 밀리는 사람들의 월급 지금 내역을 확인하시어 매달 밀리는것을 확인이되면 퇴사를 하더라도 실업급여를 받을수있도록 제도를 마련하여 주셧으면 합니다. 막말로 막그만두는 사람들은 받을자격이없지만. 월급이 밀려 제때 생활을 못하는 사람들이 어떻게 막또 그만두고 다른일을 알아볼수있겟습니까. 답답합니다...