대기업과 중소기업 임금 격차
분야: 성장동력
청원 기간: 2018-01-15 ~ 2018-02-14

안녕하십니까 중소기업에서 근무 중이며 최근 대기업에 셋업 보조 건으로 들어가고 있는 사람입니다. 취업 난이 심해지고 있는 부분이 안타깝게 느끼는 1인이며 그러한 부분도 국가에서 해결하려는 모습을 보고 있습니다. 하지만 그럼에도 불구하고 대학을 졸업 한 친구들 또는 취준생들은 대기업을 가려고 아둥바둥하는 것을 볼 수 있는데, 그 부분에는 이유가 있다고 생각됩니다. 임금과 복지에 대한 부분인데 우리 나라의 대기업이 잘 흘러가기 위해선 그 만큼의 좋은 중소기업들이 있어서 입니다. 하지만 월급은 대기업만 많이 받고 중소기업은 그렇지 않은 점이 보입니다. 임금 때문에 중소기업들이 모두 파업에 들어가면 과연 그렇게 잘 나가는 대기업 삼성, LG 기업들이 지금만큼 잘 운영이 될 수 있을까요? 복지 부분도 그렇습니다. 대기업의 갑질에 하루에 12시간 이상씩 근무를 하며 고생하시는 분들이 많이 있습니다. 제발 취업 난 취업 난에 해당하는 부분에서 다른 쪽에 있어서 돈을 쓰지말고, 임금을 대기업만큼만 줘도 취업 난 해소에 큰 영향을 줄꺼라 생각이 됩니다. 이러한 심각성을 빠르게 판단하시어, 빨리 해소가 되었으면 좋겠습니다.