영세 사업하시는분들 최저급은 어쩔수없고 주휴수당 폐지에 동의해주세요....
분야: 행정
청원 기간: 2018-01-23 ~ 2018-02-22

이번년도부터 최저시급이 7530원으로 되고나서 뭐 이정도는 이라는 생각을 처음에는 했습니다.. 그런데 22일날 아르바이트 시급을 계산했어요 1일부터 21일까지 그런데 맙소사 입니다.. 그냥 시급으로 나가는 급여가 21일에 500이 넘었어요 ㅠㅠ 근데 더 문제는 주휴수당이라는거에요 저번달 2017년도만해도 한달에 아무리 많이 나와야 주휴수당 한달에 100만원이 조금 넘었는데 21일까지 계산한게 110만원이 넘었어요. 이걸보고 미치겠더라구요. 어떻게 해야하는건가 하구요. 요즘 아르바이트 하는 애들은 주휴수당을 다 알고 있구 않주면 신고까지 하니까. 어쩌겠어요 법으로 주라니 줄수 밖에 없잔아요.. 15시간만 일하면 보너스로 돈 더 받아가니까 아주 좋아 죽죠 사장은 죽어가구요 대통령님 제가 뽑은 대통령님이 어떻게든 해주세요 최저시급 올리는거 하신다면 어쩔수 없습니다.. 주휴수당을 없게 하시던지 그것도 않되면 주 5일 일하면 주라고 하시던지 그것도 아니면 주 40시간을 하면주라고 하시던지 좀 해주세요 저희좀 살려주세요