근로기준법위반 제3자도 신고가능하게해주세요
분야: 일자리
청원 기간: 2018-01-09 ~ 2018-02-08

편의점 일하는친구가 6000원을 받습니다 사장님이랑 알고지내는 사이라서 어쩔수없다는데 알고지내니깐 최저시급 맞춰줘야되는거 아닌가요 고용노동부전화하니깐 당사자밖에 안된다고하네요 제 3자가 신고할수있도록해주세요 근로기준법에 1년동안 5월1일밖에 정당하게 못쉬는게 최저임금마저 지키지않는게 말이되나요