최저임금 미용,요식등 전문직 제도 개선
분야: 일자리
청원 기간: 2018-01-21 ~ 2018-02-20

안녕하십니까 최저임금과 관련하여 일자리 창출을 위해 적용 제외가 필요한 업종에 대해 예외사항을 청원하려고 합니다. 미용사,요리사등 자격을 획득한 사람이 바로 현실로 투입되어 전문가적인 실력을 발휘할 수는 어렵습니다. 일정기간 업무를 배워야 기술을 실현하여 이익창출에 보탬이 될 수 있습니다. 이런 미숙련공을 채용하여 기술을 전수하고 준숙련공이 되면 당연히 임금은 인상됩니다. 근로자는 기술을 배우고 사업주는 미숙련공에게 기술을 알려주고 보조 작업의 업무와 관련하여 임금을 지급합니다. 그러나 미숙련공에게 기술을 전수해주면서 지금의 최저임금을 지급해야한다면 사업주의 입장에서는 바로 수익에 직접적인 도움이 되는 준숙련공 내지는 숙련공에게 급여를 더 지급하는것이 이익이지 굳이 미숙련공을 채용할 이유는 사업주 입장에선 없습니다. 기술이 필요한 직업군과 관련하여 열외사항을 두어 상호간 임금 협상시 협의된 임금으로 근로계약이 체결될 수 있도록 하여 일자리 창출이 가능하도록 최저임금 일부개정을 청원드립니다.