공무원, 공공출연기관등 정부출연기관급의 채용시 면접시 지급 고려 요청
분야: 일자리
청원 기간: 2018-01-18 ~ 2018-02-17

국민신문고등에 문의와 제안을 해보았으나 늘 같은 답변을 받아서 이게 진짜 정부의 방침과 생각인지 확인코져 청원을 드립니다. <국민신문고 답변> -. 채용과정 전반에 소요되는 비용이 국민의 세금으로 집행됩니다. 따라서, 수험생에게 면접비를 지급하는 것은 국민적인 공감대 형성과 면접비 지급의 적절성에 대한 검토가 선행되어애 할 것으로 보여 현재 상황에서는 면접비를 지급하기 어려운 점을 널리 이해하여 주시기 바랍니다. 개요: 많은 취업준비생들 중에 정부기관, 공무원, 정부출연기관의 채용시 면접비를 받고 있는데가 없는 것으로 압니다. 이에 그들의 정부에서 경제적 부담을 줄여주는 것은 어떨까 하여 제안을 드립니다. 답변에 대한 질의 1. 국민적인 공감대 형성 : 문구는 좋으나 어떻게 어떤 방식을 조사나 노력을 한적은 없는 것으로 암 2. 면접비 지급의 적절성 검토 : 검토는 꼭 해주셨으면 좋겠고, 면접비 역시 채용과정의 소요 경비로 할 수 있으리라 보여집니다. [저의 생각] 우선적으로 아직까지 채용에 대한 생각과 마인드의 변화가 있어야 하지 않을까 생각합니다. 공무원, 정부출연기관에 소속되어 일을 하시는 분들은 대국민 서비스의 일원중에 한분일꺼라 생각합니다. 그런데, 채용에 있어서 취준생들도 많으니 내가 사람을 고른다는 마인드가 있으니 면접시에도 대상자에 대한 마인드가 내가 뽑은 거니까 면접을 보러 오는 소요 경비는 네가 부담해야한다는 생각은 아닌지 묻고 싶습니다. 바꾸어 좋은 인재를 모신다는 마인드라면 어떻게든 면접자리에 오셔서 저의 기관에 성심성의껏 일해주십사는 생각이라면 면접비가 채용경비에 들어가도 되지 않을까요? 사실 지방의 취준생이 서울지역에 한번 면접보러 오면 얼마의 소요 경비가 들어가는지 확인해보셨는지요? 지방인원의 상경등의 배려없이 서울기준으로 아침부터 면접시간을 잡으면 전날 숙박까지 고스란히 부담을 해야겠지요...이런 상황을 나 몰라라 하는 것이 좋은 일일까요? 어떤 지자체에서는 젊은 취준생에게 한달 지원비를 주니 안주니 하지만, 정부가 솔선수범하여 좋은 인재를 모신다는 마음에서 가장 처음 시작인 면접에서 그들의 경제적 부담을 들어준다면 얼마나 힘이 되겠습니까? 한번 취준생의 부모님의 입장에서 생각을 해보시면 어떨까요? 이런 제안이 채택이 되고 안되고를 떠나서 채용이 내가 뽑는것이 아니라 좋은 인재를 모셔온다는 마인들를 정부에서 부터 시작을 하고, 다시 한번 역지사지 하는 마음으로 늘 정책들을 마련한다면 보다 더 살기좋은 나라의 첫걸음이 되지 않을까 하여 제안을 드려봅니다. (공무원들은 변화를 싫어한다는 국민들의 고정관념을 깨는 나라가 되면 좋겠습니다.)